3ページ：募集・採用情報【入社後の職種変更なし】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 1,317 社中 101〜150 社を表示
人材紹介・職業紹介
本社／群馬県高崎市八島町265番地 イノウエビル8F
設立 1994年
従業員数
316名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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保育業界に特化した人材コーディネーター／土日祝休／賞与6カ月
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- 保育士さんと施設との信頼関係を大切にしながら、双方のニーズに応じたマッチングを実現することがあなたのミッション！ ※ノルマなどはありません 【業務の流れ】 ■施設へヒアリング ┗保育士を探している保育園を訪問し、人材像をヒアリング。内容を元に、自社サイトの求人情報を作成します。 ※1人約100施設以上を担当 ▼ ■登録スタッフへヒアリング ┗ライフスタイルや働き方など、保育士さんの希望を伺い、条件をすり合わせていきます。 ▼ ■園へのご紹介 ┗スタッフの希望に合う職場を紹介。一緒に職場を見学し、イメージにズレがないかを確認してもらった後、面談を実施します。 ちなみに… 園に対しては「○○が得意なスタッフなので、きっと活躍してくれるはずです」などスタッフの魅力を伝え、ご提案もします。 ▼ ■面談 ┗園と保育士の面談に同席。適宜フォローを入れつつ、お互いに納得できれば、契約書類を作成して就業開始の手続きを進めます。 ▼ ■アフターフォロー ┗定期的に園を訪問し、必要に応じてサポートします。 【役所や公立保育園もお任せ】 法人や民間企業が運営する私立保育園だけでなく、役所が運営する公立保育園とのつながりもあります。現在は、全国各地の役所とお付き合いがあります。 【キャリアアップがしやすい環境】 評価制度が明確で、頑張り次第では早期に昇給やキャリアアップが可能。数字だけでなくプロセスも評価するため、努力が無駄になることはありません。 ＜実績例＞ ・入社3年目で支店長に抜擢 新しいプロジェクトへも積極的に参加できるなど、チャレンジもしやすい環境です。
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- ■東京支店■ 東京都千代田区大手町2-1-1 大成大手町ビル23Ｆ 〈アクセス〉 └JR各線【東京駅】丸の内北口徒歩5分 └東京メトロ各線【大手町駅】B2a出口直結 ■千葉支店■ 千葉県千葉市中央区新町1000番地 センシティタワー 7F 〈アクセス〉 └JR千葉駅中央改札口より徒歩3分 └JR京成千葉駅より徒歩1分 ※受動喫煙対策あり
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- ＜東京支店＞ 月給26万7500円＋各種手当＋賞与年2回（2024年実績：132万円） ※月給には固定残業代（月6万円／25時間分）と地域手当（1万5000円）が含まれます。 ※固定残業時間超過分は別途支給します。 【試用期間中】 月給26万500円以上（地域手当／一律支給手当／25時間分の固定残業代月5万3000円以上を含む）となります。 ※固定残業時間超過分は別途支給します。 ＜千葉支店＞ 月給25万2500円＋各種手当＋賞与年2回（2024年実績：132万円） ※月給には固定残業代（月6万円／25時間分）と地域手当が含まれます。 ※固定残業時間超過分は別途支給します。 【試用期間中】 月給24万5500円以上（一律支給手当／25時間分の固定残業代月5万3000円以上を含む）となります。 ※固定残業時間超過分は別途支給します。
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人材コーディネーター／未経験歓迎／賞与6カ月／土日祝休み
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- 人手不足に悩む企業（保育園）と、働く環境を探す保育士。双方のニーズを理解し、最適なマッチングを実現することで、社会的に意義のある成果を生み出せる仕事です。 【具体的な仕事内容】 ▼企業（保育園）への提案・交渉 働き手を探している企業（保育園）をご訪問し、採用課題をヒアリング。 求める人材像を伺いながら、採用条件を調整。 1人約100施設以上を担当し、自社サイトの求人情報の作成も行います。 ▼登録スタッフ（保育士）へのカウンセリング ライフスタイルや働き方など、希望条件を伺い、キャリア形成を支援します。 ▼マッチング・就業サポート 企業（保育園）と保育士をつなぎ、勤務開始まで伴走します。 「○○が得意なスタッフなので、きっと活躍してくれるはずです」などスタッフの魅力をしっかり伝えながらご提案しましょう。 ▼職場見学・面談 勤務前には保育士と一緒に職場見学へ行くことも。 自分の目で職場を見てイメージのズレがないかを確認してもらい、面談を実施します。 お互いに納得がいけば、契約書類を作成して就業開始の手続きを進めます。 ▼アフターフォロー 採用後も定期訪問し、担当保育士をサポート。 笑顔でいきいきと働いている姿を見られるのが、何よりも嬉しい時。 一人ひとりに寄り添い、人を支えることのやりがいを感じられる仕事です。 【個人ノルマはありません】 数字よりも「成果の質」「顧客からの信頼」で評価される環境です。 ※基本的に、入社後の希望しない職種変更はありません
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- 業績拡大に伴いリニューアルオープン予定！ ■京都支店(烏丸駅直結ビルで好立地／転勤なし) 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング6F 阪急京都線『烏丸駅』 直結(徒歩1分) 京都市営地下鉄『四条駅』徒歩1分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給26万500円＋各種手当＋賞与年2回（2024年実績：132万円） ※月給には固定残業代（月6万円／25時間分）が含まれます ※超過分は別途支給します ＜試用期間中＞ 月給25万3500円以上 ※月給には固定残業代（月5万3000円／25時間分）が含まれます ※超過分は別途支給します 【頑張り次第で昇給やキャリアアップが可能！】 明確な評価制度があり、実績だけでなくプロセスも評価されるため、高いモチベーションで業務に取り組むことができます。 「1年目から担当を任される」「3年でリーダー昇格」など、20代からキャリアを築けるチャンス多数！早い段階で成長を実感でき、同世代と切磋琢磨しながらキャリアUPできます。
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設立 1985年
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従業員数
15名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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CADオペレーター／未経験でも月給26万円～／残業月8h程度
- 締切間近
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- CADオペレーターとして、“モノづくりのプロ”を目指していただきます。 未経験の方は先輩のサポートのもと、着実に成長していけます。 ■ 入社後の流れ ■ ▼まずは先輩と一緒に難易度の低い仕事にチャレンジします ▼徐々に図面の読み方や、ソフトの使い方をマスターしていきましょう ▼慣れてきたらカンタンな案件を一人で担当していきます ▼1～2年後を目途に、独り立ちを目指します ■ 具体的な仕事内容 ■ ・CADソフトを使った図面作成（2Dを3Dデータ化します） ・各種書類作成 ・お客様へのメール／電話対応 ・製造現場への指示出し など ■ 使用ソフト ■ ・CamMagicLA（三菱） ※入社時点では使い方が分からなくてもOK！ ■ よくある質問 ■ Q：CADオペレーターってどんなお仕事？ A：CADという専用ソフトを使って、機械が金属の加工をするためのデータを作るお仕事です。ミスがあると誤った部品が出来上がってしまうため、最初は先輩のチェックを受けながら進めていきましょう。 Q：残業はどれくらい？ A：月6時間程度です。メンバーが有給を取った時などは、サポートのために少しだけ残業が発生します。今回の採用で「あなた」が入社していただければ、もっと減っていく予定です！ Q：モノづくりの現場って24時間動いてるイメージなんだけど… Ａ：当社の機械はほぼ24時間稼働していますが、社員はほとんど残業していません。帰り際に材料をセットして、スイッチを入れて帰るだけ。翌朝出社すると、部品が出来上がっています！ ※他にも分からないことがあれば、面接でなんでも質問してくださいね。
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- 【転勤なし／マイカー・バイク通勤OK】 ■本社／大阪府大阪市此花区常吉2丁目3-47 ★U・Iターンも歓迎！（引っ越し代費用補助あり）
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- 月給26万円～＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績4カ月分） ※あなたのスキルなどを考慮の上、決定いたします ※残業代は別途支給いたします
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設立 1983年
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従業員数
30名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全2件
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総合職（注文住宅の反響営業・設計）実働7.5時間／残業少なめ
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- お客さまの理想の家づくりをサポートするため、寄り添った接客やオリジナリティのあるユニークなご提案をしています。 ☆あなたらしい視点で、世界に一つの注文住宅をつくり上げましょう！ ◆◇具体的な仕事内容◇◆ 【営業】 ・モデルホームでの接客 ・ご要望のヒアリング ・ライフプランやご予算に合わせたプランニング （土地情報からご提案することも） 【設計】 ・意匠設計・実施設計 └平面図／立面図／内観パース／外観パースの製図 ・間取りや仕様などの打ち合わせ ・現地役所調査 ・建築確認の申請作業 ・デザインや法律のチェック ☆できる方には、動画や画像の編集（SNS等向け）をお任せすることも！！ ＼ ◎仕事のポイント◎ ／ ★新規開拓＆飛び込みなし 当社では営業職のことを「ホームズライフクリエイター」と呼称しています。 住宅展示場へご来場したお客さまへのご案内が中心で、新規開拓や飛び込みなしの反響タイプの営業です。 ほかにも、情報サイト経由でのお問合せ、当社で家を建てられた方からのご紹介などもあります。 ★収入安定！固定給+インセンティブ 不動産営業経験者には、月給25万円以上を保証しており、転職時の収入面も安心です。また、1棟当あたり15万円～30万円のインセンティブ支給で賞与も大幅にアップ！年収700万円以上の実績もあります。 ※前職給与を考慮します ★アウトドアブランドと提携 アウトドアブランド「Snow Peak」と提携しているため、住宅という日常空間にアウトドアアクティビティという非日常を取り入れるという、当社ならではのユニークな提案が可能。新しい価値観を取り入れることで、ご提案の幅が広げられるのが魅力です。 ※希望によらない職種変更なし
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- 希望に応じて配属を決定します。 【福岡支店・マリナ通りモデルルーム・北九州支店・ひびきのモデルルーム】 ■福岡支店 福岡県大野城市筒井1-1-36 ┗西鉄「春日原駅」より徒歩7分 ■北九州支店 福岡県北九州市八幡西区折尾3-3-22 ┗「折尾駅」より徒歩5分 ＜担当モデルホーム＞ ■マリナ通りモデルホーム 福岡県福岡市西区愛宕4-21 hit住宅展示場マリナ通り内 ■ひびきのモデルルーム 福岡県北九州市八幡西区本城学研台1-1-108 ☆転勤なし ☆UIターン歓迎 ☆社用車通勤OK ※社用車貸与あり！通勤に使用OKです ※受動喫煙対策：社内全面禁煙
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- ＼ 前職給与を考慮します！面接でご相談ください ／ ――★ 年収例 ★―― （営業） 【年収470万円／年間5棟成約】 月給25万円×12カ月＋インセンティブ＋賞与170万円 【年収720万円／年間8棟成約】 月給25万円×12カ月＋インセンティブ＋賞与420万円 ――★ 月給 ★―― （営業） 月給25万円～33万5000円（固定残業代含む）＋諸手当・インセンティブ別途 ※経験・年齢・能力を考慮のうえで決定します。 （設計） 月給21万3000円～33万5000円（固定残業代含む）＋諸手当・インセンティブ別途 ※経験・年齢・能力を考慮のうえで決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月33時間分を、月3万8900円～7万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1982年
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従業員数
169名
- 平均年齢 36.0歳
求人情報 全1件
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クルマ業界に携わるサービススタッフ／年休126／月給27万円
- NEW
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- 日常生活の移動だけでなく物流や緊急車両など 自動車の存在は社会を支える重要なものです。 しかし運転には予期せぬトラブルが付きもの。 私たちは自動車に特化したガラスの専門家として 車に乗る人たちの視界を守りながら、安全・安心なカーライフを支えている会社です。 ■自動車の「ガラス」に特化している理由 ─────────────────── 今回お任せするのは自動車ガラスの整備・交換業務です。あまり知られていませんが、実はカーディーラーや自動車販売店では、ガラスに関する分野の施工は専門店にお願いすることがほとんど。自動車ガラスの整備や交換には専門的な知見が必要で、中には資格が必要な業務もあるからです。当社は幅広い車種・自動車メーカーに対応できる世界基準の技術力を保有し、のべ5万台以上もの施工事績を誇ることから、多くの取引先から高い支持をいただいています。 ■今後もニーズの絶えない技術を学べる ────────────────── 具体的には飛び石や事故などで破損したり傷がついたガラスの整備・交換となります。既にお持ちの車に対するご対応になるため、新しい商品やサービスを売り込む必要もなく、車がある限りニーズがなくなることはありません。景気の影響も受けないため現在も右肩上がりの業績を継続中。さらに自動車ガラスを触れる技術者の需要は非常に高く、一生仕事に困ることのない『手に職』が身に付きます。 ■心身共に余裕が持てるワークスタイル ────────────────── 整備・交換を合わせて1日4～5件ほどを対応していただき、1件につき40分～90分程が目安です。店舗内で対応することもありますが、全体の7割はご依頼先のディーラーなどへの訪問が中心。移動時間を含めて稼働時間内に収まるよう余裕を持ったスケジュールが組まれており、早い人は16時には店舗に戻ることも。遅くとも18時～18時半には解散し、残業はほとんどありません。
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- 東京・神奈川・広島の各希望店舗 ※特別社宅制度（月額1万円） ※転勤なし 【本社】 ＊東京本社（東京都港区三田3-1-11） 【東京】 ・大田店（大田区多摩川1-22-24） ・中野店（中野区南台2-11-7） ・江戸川店（江戸川区東瑞江3-61-13） ・府中店（府中市府中町3-5-6） ・八王子店（八王子市大和田町6-19-8） 【神奈川】 ・横浜南店（横浜市戸塚区下倉田町244-1） ・横浜北店（横浜市都筑区折本町456-1） ・相模原店（相模原市南区鵜野森3-1-23） 【広島】 ・広島中央店（広島市西区南観音6-8-23） ・東広島店（東広島市西条町土与丸435） ※マイカー通勤OK ※希望勤務地を配慮 ※U・Iターン歓迎
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- 【東京】 ＊月給27万400円~＋賞与年2回（昨年支給実績4カ月分）＋各手当 【神奈川】 ＊月給26万5,900円~＋賞与年2回（昨年支給実績4カ月分）＋各手当 【広島】 ＊月給25万8,400円~＋賞与年2回（昨年支給実績4カ月分）＋各手当 ※勤務地・年齢・学歴により、地域手当、家族手当などの金額が異なる場合がございます。 ※地域限定勤務もございますので、詳細はお問合せください。 ※スキル・経験を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※残業が発生した場合残業代は100％支給いたします。
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設立 1977年
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従業員数
20名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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住宅資材の組立・配送スタッフ／未経験歓迎／土日祝休／面接1回
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- LIXILの販売パートナーとして、福岡県内の工務店を中心にサッシや玄関ドアなどの建具・住宅設備を提案・販売している当社。あなたには、受注した製品の倉庫内での組立（前組み）から県内への配送、現場での取付までを担当していただきます。 ――――――… 仕事の流れ ――――――… ▼組立 倉庫内で、注文をいただいたサッシや玄関ドアを部材から組み立てます。簡単な窓なら5～10分、複雑な装飾や機能がある製品は40分～1時間ほどかかることも。納品の予定から逆算して作業を進め、1日に住宅1～2棟分、25～30本程度をつくります。 ▼配送 完成した製品をトラックに積み込み、福岡県内の現場へ配送します。基本は1日1～2棟分を担当。現場ごとに玄関枠やサッシ本体などを順番に納品し、工務店や大工さんと連携しながら作業を進めます。2人1組で動くため、積み下ろしや搬入も協力しながら安全に行えます。 ▼取付 現場ではサッシやドアの取付を行います。内窓なら30分～1時間ほどで完了しますが、玄関ドアの工事は丸一日かかることもあります。最初は枠にピタリと納めるのが難しいですが、経験を積むうちにイメージ通りに美しく仕上げられるように。「見違えました！」「使いやすくなって嬉しいです」といった声を直接いただけるは、この仕事ならではのやりがいです。 ＼業務のポイント／ ★2人1組での作業 配送・取付はペアで行うため、未経験でも安心。安全性も高まります。 ★オンとオフを両立できる 事前に予定を立てて動くためスケジュール管理がしやすく、残業月15時間程度と少なめです。 ★資格取得支援制度あり 一通りの業務を覚えたら、準中型免許を会社負担で取得OKです！ 入社後の育成体制 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ カタログを見ながらサッシを組み立てたり、取付作業を補助したり。簡単な内容からスタート。先輩がマンツーマンで付き添うので、実務を通じて一歩ずつスキルを習得できます！。
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- ＜マイカー通勤OK（駐車場あり）／転勤なし＞ ■福岡県福岡市東区原田1-42-35 ※受動喫煙対策あり 【交通】 篠栗線「柚須駅」より徒歩15分 西鉄バス「原田」バス停より徒歩10分 ★現在は全員マイカー通勤です（駐車場あり）
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- 月給22万7714円～29万1600円（固定残業代含む） ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月45時間分を月5万5800円～月7万1456円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
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ルート営業／未経験歓迎／「LIXIL」の正規販売パートナー
- NEW
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- 【お客様は？】 福岡県内の工務店を中心に、リフォーム店やハウスメーカーなど、長年のお付き合いがある既存顧客がメインです。20年・30年と関係を持つお客様も多く、まずは顔を覚えてもらうことからスタート。1人あたりの担当は30～40社程度です。 【扱う商品は？】 サッシや玄関ドアといった建具をはじめ、キッチン・お風呂などの住宅設備、外構・エクステリア商品まで幅広く扱います。新商品も定期的に開発されるため、提案のチャンスが多く、お客様との商談を進めやすい環境です。 【営業スタイルは？】 既存のお客様へのルートセールスが中心。1日の訪問は平均5件です。お客様先での商談のほか、新築の場合は図面をもとに商品を提案したり、リフォームの場合は実際に施主様のお住まいを調査したうえで、見積作成から商品発注、施工日程の調整を行います。経験を重ねた後は、新しいお取引先へのアプローチ・開拓もお任せいたします！ 【1日の流れ（例）】 ▼8:30 朝礼 ▼8:40 デスクワーク（メールチェック・見積作成） ▼10:00 休憩（15分） ▼10:15 お客様訪問（3～4件） ▼12:30 お昼休憩 ▼13:30 現場調査（2件程度 ※施主様宅をお客様や社内の業務部メンバーとともに訪問） ▼15:00 休憩（15分） ▼16:30 帰社・デスクワーク（発注・工程調整） ▼17:30 日報入力・翌日準備 ▼18:00 終礼・退社 ／ ★入社後のフォロー体制 ＼ ▼STEP1｜基礎固め サッシの組立や配送を経験しながら、実際の商品に触れて理解を深めます。あわせてメーカー主催の研修に参加し、業界や商材の基本知識を学びます。 ▼STEP2｜先輩同行 先輩に同行して現場の流れや提案のコツを吸収。見積作成や発注、施工日程の調整などにもチャレンジし、実務に慣れていきます。 ▼STEP3｜担当を引き継ぐ 慣れてきたら、徐々にお客様を引き継いでいきます。先輩や上司が継続的にフォローするので、安心して業務に取り組めます。
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- ＜マイカー通勤OK（駐車場あり）／転勤なし＞ ■福岡県福岡市東区原田1-42-35 ※受動喫煙対策あり 【交通】 篠栗線「柚須駅」より徒歩15分 西鉄バス「原田」バス停より徒歩10分 ★現在は全員マイカー通勤です（駐車場あり）
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- 月給22万7714円～29万1600円（固定残業代含む） ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月45時間分を月5万5800円～月7万1456円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
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設立 1966年
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従業員数
386名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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配送ドライバー／正社員デビュー歓迎／年間休日112日
- NEW
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- 家族も喜ぶ転職を。共通商事なら“家庭第一”を実現できます ★ワークライフバランスを実現 ――― 市内or近郊配送なので”日帰り”がキホン。 友人や家族との時間や、プライベートを満喫できる余裕ができます！ ★給与も大満足 ――― 未経験の方でも月給25万円スタート。 さらに、賞与年2回に家族手当などの各種手当もあり収入面も安心。 ★休みも大満足 ――― 有給消化率はなんと100％！ 長期休暇も整備し、今後も働き方改革を推進していきます！ ＜仕事内容＞ 【配送業務】 2tまたは3tトラックに乗り市内・近郊の 某有名飲食チェーン店やデパート、スーパーなどに冷凍・冷蔵食品を届けて回ります！ ○配送件数は… 1日約20件程度を担当！ ○1日の流れは… 午前中：配達、午後：集荷メイン の流れです！ ……………………………………… ※必要な資格は普通免許のみ！ 普通免許があれば免許取得支援制度で限定解除もできます！ ……… ★入社後の流れ ……… まずは1週間程度、最初は「横乗り」で先輩ドライバーの仕事を体験、 その後1～2週間程度先輩と一緒に自分の運転で配送を経験。 徐々に慣れて一人立ちへ！
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- （転勤なし）希望を考慮して決定します。 【マイカー、バイク、自転車通勤もOK！】 ◎札幌営業所 北海道札幌市白石区米里5条2丁目6-35 ◎旭川営業所 北海道旭川市流通団地2条5丁目32 ＜交通アクセス＞ ◎札幌営業所 ・JR函館本線：白石駅 車12分 ・地下鉄東西線：白石駅 車13分 ◎旭川営業所 ・JR石北本線：新旭川駅 車5分 ・JR函館本線：旭川駅 車5分
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- ■月給：25万円～33万円＋交通費＋賞与年2回 ※年齢／経験／スキルを考慮し決定
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設立 1954年
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従業員数
284名
- 平均年齢 -
求人情報 全6件
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完全反響営業／リモートOK／未経験歓迎／週休2日制
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- ◇───────◇ 福岡営業所 ◇───────◇ 大濠公園駅から徒歩5分のショールームが勤務地。 SNSやHPを見てご来店されたお客様に ヒアリングやご提案を行います。 100％反響営業のため、 飛び込みによる新規開拓などはありません× ◇───────◇ リノベる。 ◇───────◇ 「リノベる株式会社」と業務締結し、 デザイン・施工・物件探し・資金計画まで含めた リノベーションのトータルサポート事業を展開。 累計7,000件の施工実績を持つ 業界トップクラスのサービスです。 福岡営業所では、約95％がマンションの リノベーション物件を扱っています。 ◇──────◇ 業務内容 ◇──────◇ ・お客様へのヒアリング ・物件情報のリサーチ ・お客様の内覧へ同行 ▼ 物件決定後は設計部門へと引継ぎを行います。 （間取り・内装など専門部分は設計士が対応） 完成後の引き渡しまで見届けられるので、 お客様の夢がカタチになる瞬間に立ち会える やりがいを得られます。 さらに希望すれば、SNSでの情報発信や プロモーション活動にも関われるため、 クリエイティブな視点も活かせる環境です！
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- ■福岡事業所（リノベる。福岡 大濠公園ショールーム） 福岡県福岡市中央区荒戸3-2-5 東峰マンション西公園801 《アクセス》 地下鉄「大濠公園」駅より徒歩5分
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- 月給22万円～55.5万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。
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設立 1950年
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従業員数
112名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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最高級旅館のサービススタッフ／年休120日／残業月平均15h
- NEW
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- 創業440年を超える老舗旅館「福一」。伊香保温泉の名湯「黄金の湯」「白銀の湯」を楽しめる宿として、文化人や多くのお客様に愛されてきました。その伝統を受け継ぎながら、さらなる上質なおもてなしを追求しているのが、全8室のラグジュアリー旅館「諧暢楼（かいちょうろう）」です。 今回の募集では、この2つの宿のいずれかに配属となります。ご希望や適性を考慮したうえで決定しますので、安心してご応募ください。 ＼スタイルの異なる2つの舞台／ 【諧暢楼】 「何もしない贅沢」をコンセプトにした、わずか8室の大人の隠れ家です。カップルやご夫婦、海外のお客様が中心で、きめ細やかな心配りを大切にしています。チェックインは客室で行い、和三盆の菓子「かしこ」とシャンパンでお迎え。茶寮での配膳や接客を通じて、お客様の大切なひとときを特別な体験へと演出します。 【福一】 同規模の旅館であれば130室前後が一般的ですが、「福一」の客室は83室のみ。その分、廊下や食事会場、温泉でお客様同士が出会う機会も少なく、一人ひとりがゆったりと過ごせる時間を提供できます。家族旅行や記念日など、多彩なシーンで幅広いお客様にご利用いただいています。 ―――――――… 業務の詳細は？ ―――――――… ■フロント対応 ◇チェックイン、チェックアウトの管理 ◇予約管理 ◇売店接客（レジ打ち） ◇客室案内 ■給仕の業務（料理・接客） ◇配膳 ◇客室案内 ◇お見送り など
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- ＜U・Iターン歓迎（寮・住宅手当あり）／車通勤OK／転勤なし＞ ■諧暢楼 群馬県渋川市伊香保町伊香保香湯5-4 ■福一 群馬県渋川市伊香保町伊香保甲8 ※車通勤OK（駐車場完備） ※U・Iターン歓迎 ※転勤はありません ※受動喫煙防止対策あり ＜社員寮・住宅手当あり＞ ★水道光熱費込みで、月5000円の社員寮（女子寮）をご用意 ★住宅手当：家賃の半額を補助（月上限3万円） 【交通】 関越自動車道「渋川伊香保IC」より車で20分 JR上越線「渋川駅」よりバスで30分
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- ■未経験 月給19万円～ ※上記月給には固定残業代を含みます ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月10時間分を月1万4700円以上 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ■経験者（接客・販売業務、またはホテル・旅館業界での実務経験者を想定） 月給25万円以上 ※上記月給には固定残業代を含みます ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月15時間分を月2万5000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ★上記は最低保証額となり、経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします ★詳細は面接時にお伝えいたします
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設立 1989年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業／月給27万円以上／業種未経験歓迎／札幌勤務
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- 官公庁や関連企業へ、自社製品を提案するルート営業のお仕事です。 入社後は3カ月～半年程度、社内研修を実施。入出荷や受発注などの作業等を行いながら、商品知識を身に付けます（個人の経験・スキルによる）。 ＜取引先例＞ ■北海道庁 ■北海道警察 ■各市町村役場 ■各消防署 ■道内土木建設会社 ■運送会社 ■各関係団体 など ※取引先は全道各地！ 【具体的な業務】 ■得意先への訪問（自治体や警察、建設協会など） ■新規開拓業務 ■ニーズに沿った製品提案 ■受注した製品の製造依頼 など ＜1日の流れ＞ 9:00～11:00／朝礼、事務処理 ▼ 11:00～12:00／顧客訪問 ▼ 12:00～13:00／昼休憩 ▼ 13:00～16:00／顧客訪問 ▼ 16:00～17:20／帰社、事務処理 ▼ 退勤 1日の訪問数は5～10件程度。カタログを渡して5分程度で終わる場合もあれば、30分程度雑談を交えて商談をすることもあります。 ※月1回程度、最大2泊の道内出張があります ＼取り扱い製品はこちら！／ 自社保有の印刷技術で、防犯・防災などに関連する商品を開発しています。 ・交通安全旗、防犯旗、のぼり ・新入学グッズ（ランドセルカバー、防犯ブザー） ・防災用品 ・イベント啓発商品 など といったみなさんも見たことがあるようなものが商材。また、お客様の要望次第ではオリジナル製品も製作します。 ▼例えば▼ ・名刺 ・ラーメン店のメニュー表 ・新聞の折り込みチラシ ・おやつのパッケージング など 時には「テレビやネットで見た○○が欲しい」といった要望をいただくことも。日用品や消耗品など、幅広い商品を取り扱うのが、当社の特長です。 ※商品力の高さから、近年ネットショップもオープンしました！
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 北海道札幌市白石区本通16丁目北1番20号 《アクセス》 平和駅より徒歩13分（ラウンドワン札幌白石本通店さん 裏手） ※車通勤OK ※受動喫煙対策あり
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- 月給27万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万5000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験、能力により決定
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設立 1994年
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従業員数
443名
- 平均年齢 30.2歳
求人情報 全3件
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新卒採用担当（経験者優遇・未経験者OK・テレワーク可）
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- 採用・人事のご経験があれば歓迎！未経験でも意欲やポテンシャル次第では採用の可能性は十分ですのでぜひエントリーください。業務拡大に向けた複数名の増員予定です。 【具体的には】 ■説明会の企画・運営 （オンライン・対面） ■学生との面談・面接の実施 ■インターンシップ企画・運営 ■採用広報（SNS発信・採用サイト運営） ■内定者フォロー・内定式や懇親会の企画 ■入社式・入社後フォロー ■学校へのアポイントおよび訪問 他 上記のように新卒採用をはじめその他にも様々な仕事があります。ご本人の適性や能力に合わせて可能な仕事から順にお任せしますのでご安心ください！ 新卒採用を100名規模で行っており、採用・人事経験を豊富に積めるフィールドです。当社の成長を担う人材を採用し活躍を支援できることに大きなやりがいあり！ 経験・実績を積めば将来の幹部・マネージャー候補としてキャリアアップも目指せます。実力次第では入社後の早い段階で昇格するなどして大いに活躍できます！
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- 【転勤なし】東京オフィス （東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル14階） ※週2～3日はテレワーク実施可 ■アクセス 「池袋駅」直結徒歩2分
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- 月給25万円～ ※上記は固定残業代20時間分（3万5000円～）含む ※超過分は全額支給
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設立 1962年
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従業員数
68名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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層雲峡観光ホテルの総務管理職候補／寮完備／月給30万円以上！
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- 層雲峡観光ホテルの総務管理職候補として、各業務内容を担当していただきます！ ━━━━━━━ 具体的には ━━━━━━━ ■総務管轄業務の統括チェック（売上・売掛・請求等） ■館内巡回による問題点洗い出し ■支出抑制に向けた抑制案構築 ■人事管理業務全般 ■施設管理業務全般 ■仕入れ業務全般 ■各種会議参加 ＜Point＞ ■組織の中核ポジション 総支配人が一手に担っている業務を一部引き継ぎ、ホテルの運営全般に携わっていただきます。接客部門、レストラン部門、営業部門と連携して、業績拡大を目指していきましょう。転勤や入社後の職種変更はなく、腰を据えてキャリアを築けます。 ■「ありがとう」と言っていただける宿づくり 施設の管理や、スタッフが気持ち良く働ける環境を整えることが、サービスの質を高めることにつながります。そうして、お客さまに心から喜んでいただけるおもてなしを提供し、お客さまにもスタッフにも愛される宿づくりを目指していきましょう。 …………………… 入社後の流れ …………………… 1カ月目は各部署（・接客課 フロント/レストラン/ ・総務課 総務/経理/庶務/施設管理）のOJT及び本社研修を行ってもらいます。 私たちが大切にしているのは「ありがとう」と言っていただける宿づくり。多くの方々に愛される宿であり続けるために、あなたの意見やアイデアをスピーディーに反映できる環境です。年齢や社歴は一切関係ありません。裁量を持って、宿の「これから」を創っていってほしいと考えています。
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- 【転勤なし／寮・源泉掛け流し温泉完備】北海道上川郡上川町層雲峡温泉 ◎車通勤OK（駐車場完備） ◎源泉100％掛け流し温泉毎日利用OK ＜アクセス＞ ・JR石北線「上川駅」よりバス約30分 ・道央自動車道上川層雲峡インターチェンジより車で約20分 ・札幌から道央自動車道を利用して約2時間20分 ・旭川空港から車で約1時間30分 ＜周辺エリア＞ 最寄りの上川町駅周辺までは、車で約20分～30分かかるため、住み込みで働いているスタッフがほとんど。ホテルから徒歩1分の寮は、単身用と世帯用を完備しています（月4000円～1万5000円）。 ホテルのすぐ近くにはコンビニがあり、日常生活に不自由することはありません。 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
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- 月給30万円～35万円＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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設立 1981年
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従業員数
6,529名
- 平均年齢 -
求人情報 全115件
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登録販売者 ドラッグコーナーにおける販売・接客
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- ◆医薬品の販売、医薬品レジ業務 ◆お客様への商品説明や接客対応 ◆商品の品出し・発注など ◆お買い物しやすい売場づくり
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- 全国店舗の募集／転勤の有無は希望を考慮】 ◆北海道 ◆東北(宮城、福島、岩手、青森) ◆関東(茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、山梨、神奈川) ◆中部(愛知、岐阜、三重) 富山県 ◆近畿(大阪、兵庫、奈良、滋賀) 三重県 和歌山県 ◆中国(鳥取、島根、岡山、山口、広島) ◆四国 香川県 ◆九州(福岡、佐賀、長崎、大分、宮崎、熊本、鹿児島)
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- 月給：20.4万円～30.5万円 ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※試用期間2ヶ月（条件変動なし） ※当社は見込み残業代制や固定残業代制ではありません。
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設立 1965年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全22件
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宅配トドックの案内／未経験歓迎／主婦やミドル層も活躍中！
- NEW
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- 組合員さんを中心に、コープさっぽろの食品・日用品宅配サービス「トドック」をご案内します。 アプローチ方法は生協店舗でのご案内、ご自宅への訪問、電話、イベント参加などさまざまです。 ／ コープさっぽろの ここがPoint！ ＼ ★知名度バツグン！ 提案しやすいサービス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 宅配トドックは、「雪で外に出られない」「なかなか買い物に行けない」「重い物を運べない」といったお困りごとを解決する、地域の暮らしに寄り添ったサービスです。 2024年の年間供給高は1167億円、北海道の総世帯の約6軒に1軒が利用しており、認知度もバツグン。 初めての方でも提案しやすく、成果につなげやすいのが特徴です。 ★未経験の方も安心！ 研修＆サポート充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 充実した研修とフォロー体制があるため、未経験の方大歓迎！ チームで助け合えるため、ひとりで不安になることもありません。 ＼こんな研修を行っています／ ◎全体研修：トドックやコープさっぽろの基本知識を学べます。 ◎部署内研修：営業に必要なスキルやトークをレクチャーします。 ◎ロールプレイング：先輩職員と実践的に会話の練習ができます。 ◎動画・オンライン学習：繰り返し視聴して知識を定着できます。 ★頑張った分収入アップ！ インセンティブ制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月ごとの目標件数をクリアしたあとは、超過分の成約1件ごとにインセンティブを支給！ 無理のない目標なので、入協2年目には月収40万円を得ている方も少なくありません。 成果が目に見えて分かるので、やりがいもバッチリ！
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- 【北海道全域で募集中！】◎転勤なし ◎マイカー通勤可能な方歓迎 配属先は希望を考慮して決定します。 詳細は【勤務地一覧】をご覧ください。 ※受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）
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- 月給20万円～36万円＋インセンティブ ※給与は経験、スキルを考慮して決定します。 ＼POINT／ ★インセンティブで成果をしっかり還元！ 頑張った分がダイレクトに収入に反映されるので、モチベーション高く活躍できます◎ ★半年に1回の査定で基本給アップ！ 半年ごとの実績に応じて査定があり、成果に応じて基本給がアップします！
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設立 1961年
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従業員数
450名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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ルート営業／完全週休2日／残業平均20h以下／複数支店募集
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- 宿泊施設をメインにリネン製品の提案、お客様のフォローをお任せいたします。 また社内的には、生産工場や配送部門との調整を行っていただきます。 ◆お客様へのヒアリング ◆製品の企画・提案 ◆納品後のフォロー ◆発注管理、商品管理、在庫管理、納期管理等 個人のノルマではなく、部門で目標達成を目指しています。 拠点によって主要製品が異なりますが、宿泊施設では、 シーツ、バスタオル、バスマット、フェイスタオル、浴衣などが取り扱い品目になります。 また、既存顧客への深耕営業で得た情報を新規営業につなげていきます。
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- 本社（埼玉県さいたま市大宮区三橋1-1038） 札幌営業所（北海道札幌市北区北38条西6-1-6 ラ・カンパネラ麻生205） 大阪営業所（大阪府堺市中区東山180-6） ※転勤なし
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- 月給21万円～35万円＋別途手当 ※前職、能力、経験を考慮し、決定いたします。 ※営業手当含む ＜年収例＞ 年収400万円（入社3年目 係長） 年収450万円（入社6年目 課長代理）
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設立 1981年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験OK！ガス設備の点検・工事スタッフ／基本定時退社
- NEW
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- 私たちは、地域に欠かせないライフラインである ガスの供給・設備工事を担っています。 ガスは暮らしに不可欠なエネルギーであり、 景気や時代の流れに左右されにくい安定した分野。 そのため、当社では 入社後に10年、20年と働き続ける社員が多数。 ここ十年は定年以外で退職者がいないという実績もあり 腰を据えて安心して働けるのが大きな魅力です！ ◆お任せする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣▼ ◆給湯器やガスコンロの点検・工事 ◆プロパンガスの検針、料金確定 ◆入退去時のガスの開栓・閉栓対応 ※訪問エリアは近隣地域が中心です ※1日の訪問件数は2～3件程度 ◆未経験でも大丈夫！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣▼ 入社後は、まず先輩と一緒に現場を回り、 OJTで基礎から学んでいきます。 未経験スタートの先輩が多数活躍中なので、 不安な気持ちも理解してくれる環境です。 作業は慣れればシンプル。 体力仕事というよりも、一つひとつ丁寧に進められる方なら すぐに活躍できます！ また、業務スケジュールは事前に決まっているため、 イレギュラーが少なく、基本的には定時退社。 プライベートの時間もしっかり確保できます◎ ◆1日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣▼ 09:00 出社、当日の予定を確認 ※初めての対応がある日は 先輩から「一緒に行こうか？」と声をかけてもらえるので安心！ スケジュール確認の時間に、みんなで相談しながら決めています◎ ▼ 10:00 社用車で現場へ移動、入退去時のガスの開栓対応 ▼ 11:30 給湯器の修理で訪問 ▼ 12:30 お昼休憩 ▼ 14:30 入退去時のガスの開栓対応 ▼ 16:00 帰社、その日の報告をまとめて終了 ▼ 17:30 退社、残業はほぼなく定時退社が基本です♪
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- 【転勤なし・マイカー通勤OK・無料駐車場完備】 福岡県福岡市西区小戸3丁目38番3号 〈 アクセス 〉「小戸公園バス停」徒歩5分 ※受動喫煙対策実施
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- 月給23万円～32万円＋諸手当
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設立 1987年
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従業員数
560名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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物流管理／上場企業グループ／未経験歓迎／賞与年2回／転勤なし
- NEW
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- 世界的大手ECサイトや配送事業者の物流拠点となる、当社配送センターの運営スタッフとして勤務します。 主に、自社社員や協力会社のセンター運営担当者、ドライバーの取りまとめをお任せ。 事務作業と現場管理を行うので、体を動かしながら働きたい方にはピッタリです◎ ★仕事内容 ……………… ドライバーさんが時間通りに出勤しているか、配送業務に遅延がないかなど全体を管理します。 挨拶・声掛けなどでコミュニケーションを取りながら、より良い関係性を築くことが大切です。 1：出庫・帰庫確認（アルコールチェックや健康状態の確認） 2：配送状況の管理・確認 3：問い合わせ対応（一部対応／カスタマーセンター／電話・メール対応） 4：勤務状況のデータ入力 5：現場改善 ＜主任以上＞ 1：現場社員のマネジメント（センターで働く社員を管理・指導します） 2：ベンダーコントロール（取引先とのやり取りなど） 3：複数センターの運営管理 4：営業会議出席（資料作成や現場視察時応対など） 5：新規センター開設準備やセンター統廃合対応など ※研修も上記の順番で行いながら、徐々にできることを増やしていきます ※入社時から主任以上をお任せすることもあります ＜その他＞ ■代走 当日に配送ドライバーの欠員が出た場合、代わりに配送する場合があります。 ■荷物の積み込み 決められた時間に出庫することが大切。業務に不慣れなメンバーがいれば、状況に応じて荷物の積み込みを手伝います。 ■配送センター内の荷物調査・倉庫管理 配達時間の変更・不在荷物対応・配送センター間移動に対応します。 ★経験を積んでいける ……………… 複数センターの運営管理で、様々な経験を積むことが可能。 今後も新規開設計画を見据えている当社では、物流拠点の新規開設、統廃合に関われるチャンスも！ ★入社後の流れ ……………… まずは先輩と複数拠点の見学を行います。 その後、OJTで先輩と二人三脚で仕事の流れを覚えましょう。 研修期間に期限を設けていないため、自信を持てるまでしっかりサポートします。
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- 【東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県内の各センター】 ※マイカー・バイク・自転車通勤OKです。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 また、転居を伴う転勤はありません。 ■東京都（13拠点） ・墨田区／押上、両国 ・江東区／新砂 ・足立区／西伊興 ・目黒区／祐天寺 ・世田谷区／船橋、岡本 ・品川区／八潮 ・府中市／四谷 ・三鷹市／新川 ・町田市／鶴間 ・昭島市／緑町 ・八王子市／宇津木町 ■神奈川県（3拠点） ・横浜市／神奈川区 ・川崎市／高津区・宮前区 ■千葉県（2拠点） ・船橋市 ・市川市 ■埼玉県（1拠点） ・さいたま市 ※主任以上の職位者に限り、関東以外の拠点視察のため全国出張有（日帰り／宿泊） ※受動喫煙対策：あり
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- 【未経験】 月給23万円～＋交通費支給＋各種手当＋賞与年2回 【経験者】 月給25万円～35万円＋交通費支給＋各種手当＋賞与年2回 ※時間外手当は、1分単位で別途全額支給します。 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します。
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設立 1969年
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従業員数
10名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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自動車用品の取付スタッフ／未経験歓迎／年休126日／土日祝休
- NEW
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- 当社は矢崎エナジーシステム株式会社や三菱電機自動車機器の特約サービス店である当社にて、自動車向け機器や電装品の取付作業などをお任せします。 ＿＿＿＿＿＿＿ ◆業務の詳細 ￣￣￣￣￣￣￣ ＜取り扱う製品＞ ・カーナビ ・ドライブレコーダー ・ETC ・バックカメラ ・デジタルタコグラフ ・カーエアコン（主に修理）など ＜対象の車＞ ・普通自動車 ・大型トラック ・公用車 など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆仕事のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜自分専用の工具がある＞ メガネレンチ・ドライバー・ニッパー・スパナなど、取付に必要な工具一式を会社から支給。自分だけの工具を相棒に仕事ができます。 ＜最新の車に触れられる＞ 新車への取付がほとんど。人気の車種や最新の車にいち早く触れられるため、車好きにはたまらない環境です！ ＜スキルを磨いていける＞ 製品メーカーの研修にも参加できます。初級・中級・上級とレベルに合わせた研修で着実にステップアップしていけます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 【Step.1】 工具の使い方をイチから学びます。 ▼ 【Step.2】 先輩に同行して「見る」⇒「教えてもらう」⇒「やってみる」を繰り返し、できることを増やしましょう。 ▼ 【Step.3】 2～3カ月後にはドラレコやETCなど簡単な取付作業に挑戦！ ▼ 【Step.4】 約1年ほどは先輩と二人一組で経験を積んでいきます。 少しずつ難しい作業にも挑戦しながら独り立ちを目指します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆資格取得をサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・受講費など取得までの費用は全額会社負担 ・勤務時間内の受講も出勤扱い ・先輩からのアドバイスやテキストの共有 など、国家資格である「自動車電気装置整備士」「自動車整備士」の資格取得を全力でサポートします。 資格を取得した際には、毎月手当も支給されるので、収入もアップ！ ※取得必須ではありません。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK】本社：岐阜県岐阜市市ノ坪3-28 ★職場見学もOKです！お気軽にお問い合わせください。 ★当社は矢崎エナジーシステム株式会社や三菱電機自動車機器の特約サービス店です。 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 【基本的に毎年昇給！】 月給18万5000円～33万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ＼頑張りは正当に評価／ 対応件数だけでなく、普段の仕事に取り組む姿勢もしっかり評価します。基準となる項目があり、どこが評価されているのかが分かりやすいため、モチベーション高く働けます！
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設立 2013年
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従業員数
14,252名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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店舗スタッフ／賞与実績4カ月分／国内最大規模の生活協同組合
- NEW
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- ＼コープみらいで、地域に根付いて活躍できる／ 一度配属された部門で長く活躍できるため、経験を積みながら地域に根ざした売り場づくりを続けられます。アイデアと工夫活かしながら、「また来たい」と思ってもらえる売り場を一緒に育てていきましょう。 ■配属部門 ――――――――― 惣菜・ベーカリー・農産（青果）・水産（鮮魚）・畜産（精肉／グロサリー）・レジサービスの7部門のいずれかへ配属いたします。※惣菜・水産は積極採用中です ＜具体的には＞ ・接客 ・食品加工、品出し、商品の陳列・値付け ・売上目標の管理、材料や商品の発注 ・パート・アルバイトスタッフへの業務指示、シフト管理など ■「コミュニケーション好き」を活かせます ――――――――― 職員同士でも常に声掛けを行いながら、和やかな雰囲気のもと業務を行っています。 休憩中や業務後は、誰かの楽しそうな笑い声が聞こえるような職場です。 地域の組合員さんとの会話も、楽しみのひとつ。 「今日はこのお惣菜がおすすめですよ～」「あなたが言うなら間違いないわね！」など、あたたかい会話で溢れている職場。 「あのお弁当、美味しかったわ」といった声をきっかけに販売を強化したところ、ヒット商品に成長したことも。こうした日々のコミュニケーションが、売り場づくりに活かせます。 ■未経験でも安心 ――――――――― ◎入社後は座学研修を経て、配属部門ごとに実務研修を実施 詳細を記した分かりやすいマニュアル（写真付き）も完備しています。 ◎不安なことも小さなうちから解決できる 職員同士のコミュニケーションが豊富なため、「何かわからないことはない？」と、積極的に声掛けをしており、誰も置いていかない文化が根付いています。 ※入職後の職種変更なし
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- ◆転居を伴う異動はありません。 ◆東京都・埼玉県・千葉県のスーパーマーケット型店舗へ配属。 ※配属先は原則として、居住地から通勤片道1時間30分程度の店舗となります。 ◆埼玉・千葉エリアは自動車通勤可能な事務所もあります。(必要保険基準あり) 【東京都】 北区、葛飾区、文京区、杉並区、足立区、新宿区、練馬区、中野区、板橋区、調布市、府中市、小金井市、国分寺市、三鷹市、八王子市、青梅市、小平市、町田市、東大和市、西東京市、多摩市、東村山市、日野市 【埼玉県】 さいたま市、所沢市、川越市、越谷市、上尾市、春日部市、三郷市、志木市、川口市、深谷市、挟山市、熊谷市、入間市、富士見市、北本市、久喜市、坂戸市 【千葉県】 松戸市、市川市、流山市、船橋市、千葉市、鎌ヶ谷市、八千代市 ★配属先店舗の受動喫煙対策：対策あり（全面禁煙）
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- 22歳以上の方／月給22万5,700円以上 20歳～21歳の方／月給20万5,700円以上 18歳～19歳の方／月給20万3,700円以上 ※初任給は入職（入社）時の年齢によって異なります ※別途、時間外手当あり（1分ごとに支給します）
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設立 1970年
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従業員数
22名
- 平均年齢 49.7歳
求人情報 全8件
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未経験歓迎の施工管理職／月給25万円～／70歳まで再雇用あり
- 締切間近
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- 官公庁や自治体をはじめ、DOWA、日清オイリオグループなど、大手案件も多数。やりがいはもちろん、胸を張って取り組めるような仕事で経験を積むことができます。 ＜地域密着で将来にわたり安定 ！＞ 取り扱う設備は、定期的に入れ替えやメンテナンス工事が発生するため、依頼が絶えることはありません。また、地域内でも豊富な実績を持つ企業なので、安定した経営基盤が強みです！ ＜着実に成長、ずっと活躍できる！＞ 経験を積んでいくと、お客様と意見を交わしたり、自分の判断を軸に工事に関する提案ができるようになったり、成長を感じられる場面が増えていきます。提案が受け入れられると、手応えや達成感も大きく、仕事が楽しくなります！ ■■ 仕事の流れ ■■ ………………………… ▼見積り（工事にかかる金額をお客様に提出） ↓ ▼打合せ（お客様とスケジュールや設備の仕様などを打ち合わせ） ↓ ▼職人さんへ作業の依頼（長年お付き合いのある方々への依頼が中心です） ↓ ▼現場管理（進め方などを職人さんと確認） ↓ ▼最終確認（空気の漏れがないかなど、現場の仕上がりを確認） ↓ ▼工事完了 【エリア】岡山・広島中心 【工期】約1時間～1年以上など、さまざま 【体制】ベテランと一緒に活動します。独り立ちまで約3年を見込んでいるのでご安心ください！
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- 岡山県（本社／営業所）または広島県（営業所） ★マイカー通勤OK ＜勤務地詳細＞ ■倉敷本社 岡山県倉敷市中島1570-10 最寄駅：倉敷駅（車で15分） ■備前営業所 岡山県備前市木谷398-1 最寄駅：伊里駅（車で4分） ■福山支店 広島県福山市大門町2-20-12 最寄駅：大門駅（車で2分） ※現場により直行OK ※受動喫煙対策あり（屋外喫煙スペース設置）
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- ■月給25万円～29万円（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万円～7万円支給。超過分は追加で支給します。 【年収例】 年収400万円（35歳／未経験／入社3年） 年収600万円（43歳／未経験／入社10年） 年収800万円（50歳／経験者／入社5年）
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設立 1979年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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スマホやPCに不可欠な部材の製造スタッフ／未経験OK／高収入
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- 最先端の半導体・ディスプレイ部材の製造ラインで、以下の業務を担当していただきます。 チリや埃がNGな製品なので清潔かつ、一定温度のクリーンルームの快適空間！作業も大半が機械操作となります。 【業務内容】 ◎製造業務: LSI・超LSI用マスクブランクスやFPD用大型マスクブランクスなどの部材製造 ◎装置オペレーション: 最新の製造装置の操作、設定、監視 ◎装置の保守・点検: 装置がスムーズに動くよう、日々の点検や簡単なメンテナンス ◎品質チェック: 製造された製品の検査と、結果のPC入力 ◎グループ会社との連携: 円滑な生産のための情報共有や調整 →3名～5名グループで上記業務を分担します。 【充実の研修で、未経験も安心！】 ▼入社後1～2週間 実際の装置を使用し、先輩スタッフがマンツーマンで指導。 基本的な機械操作から、製品のチェック方法、PC入力まで、一つひとつ丁寧にお教えします。 マニュアルも完備しているので、あなたのペースで確実にスキルを習得できます。 ▼3週目以降 配属先チームが決定し、交替勤務スタート。 ２～３週間で基本業務は修得できますが、わからないことはいつでも気軽に質問してください。 【製造する「マスクブランクス」とは？】 スマホやPCに欠かせない電子回路を作るための『元』となる特殊な板です。 非常に硬く高精度なガラス板で、手の平サイズから大型のテレビ画面くらいまで、用途によってさまざな大きさがあり、製品によっては１枚の価格がかなりの高価格のものまであります。 【この仕事の魅力は？】 ★世界最先端のモノづくりに貢献 ┗製造した部材が、スマートフォンやPC、テレビなど、身近な電子機器の進化を支える！ ★「手に職」が身につく ┗高度な製造技術と知識を修得し、必要とされる人材に！ ★チームで目標を達成する喜び ┗仲間と協力しながら、高品質な製品を生み出す達成感を味わえます。 ★新しい技術への探求心を満たせる ┗常に進化する半導体業界の最前線で、あなたの知識欲・探求心を満たせます。
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- 埼玉県秩父市寺尾2804 ◎車通勤可（駐車場完備） ★UIターン希望者は転居サポート・家賃補助あり ＜入社に伴い転居して来られる方へ＞ 当社への入社に伴い、通勤しやすいエリアに引越して来られる場合は、単身者・同居家族がいる…いずれの場合も住居選びのサポートはもちろん、最大月4万5000円の家賃補助があります。 秩父市及び近隣エリアの家賃相場は、１DK～１LDKで6万円前後、ファミリータイプでも７～８万円と格安！駐車場無料～5000円ほどの物件もあり、ゆとりある生活を送ってもらえます。
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- 月給25万5000円～33万5000円 ※一律手当含む（月平均で20日勤務：7万円～／22日勤務：8万円以上） ※経験・年齢など考慮し、決定します。 ＜一律手当内訳＞ ◆交替勤務手当： ┗勤務時間帯A・Bの場合： 月額1万7800円～3万0200円 ┗勤務時間帯Cの場合：A・Bの金額より1日につき＋1500円 ┗土日祝日の勤務の場合：勤務1回につき＋1500円 ◆深夜手当：基本給より30%増
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設立 1973年
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従業員数
1,645名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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経理事務職・管理職候補／未経験歓迎／残業月10時間
- 締切間近
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- 業務は多岐にわたりますが、ご経験のある業務をメインにお任せしますので、ぜひ、あなたの事務の経験やスキルを存分に活かしてください。 会計、出納等の経理事務全般、文書作成、システム・PCでの各種データ入力、電話対応などをお任せします。 ◆具体的には… ・会計処理（会計ソフトを使用） ・請求書の管理(Excelを使用) ・支払い業務・資金管理 ・資料作成 ・書類整理 ・電話対応、受付 など ★管理職候補の方は上記に加えて、グループ会社の複数社を担当し、部署スタッフのマネジメントをお任せする予定です。 【プライベートを大切にできる】 年間休日120日で無理なく働ける環境です。 繁忙期はありますが、メンバーで調整して休みも取りやすくしています♪ 月平均残業は10時間程度。退勤後の予定も組みやすく、家族との時間、プライベートの時間も大切にできます。 【管理職（リーダー）などキャリアアップも！】 「経験を活かして、さらに上を目指したい！」 という方もチャレンジ大歓迎！ 将来的に、経理部門をまとめる管理職へと キャリアアップのチャンスもあります。
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- ★本社はマイカー通勤OK★ 【本社】 福岡県筑紫野市大字上古賀2-1 ［アクセス］ 筑紫野ICより車で4分 JR「天拝山」駅より徒歩14分 西鉄「朝倉街道」駅より徒歩19分 ★筑紫野イオンすぐそば♪ ※無料駐車場あり 【博多オフィス】 福岡県福岡市博多区博多駅前4-2-22 エイトコード博多駅前ビル 201号 ［アクセス］ 各線「博多駅」から徒歩7分 ※車通勤不可 ※博多オフィス勤務をご希望の方は業務内容等を把握していただくため、研修期間3カ月のうち少なくとも1カ月間は筑紫野本社での研修を受けていただきます。 ※U・Iターン歓迎
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- 月額基本給20万円～25万円+諸手当 ※基本給は年齢や経験、スキル等を考慮して決定します ※諸手当：通勤手当、時間外手当、深夜割増、休日割増
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設立 1977年
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従業員数
303名
- 平均年齢 35.8歳
求人情報 全11件
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食品メーカーのルート営業／年間休日120日~／転勤なし
- NEW
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- スーパーのバイヤー向けに「ご飯がススム」（キムチ）を中心とした漬物や惣菜などを提案するルート営業をおまかせします。 ~具体的には~ 主にスーパーマーケットに対して、自社で製造している漬物や惣菜といった商品の提案を行います。既存のお客様は8割、新規は2割程度といくつかお得意様がいらっしゃいます。バイヤーを通じて仕入れ量の交渉や新商品の紹介などを行います。 ◎新商品のアイデアを開発部門に出して1年目から商品開発に関わることも可能です。 ~1日の流れ（例）~ 8:30~出社 ▼ 9:00~訪問準備 ▼ 10:00~取引先訪問＆既存商品や新商品の提案 ▼ 12:00~お昼休憩 ▼ 13:00~取引先を訪問・売り場のリニューアルに向けた提案 ▼ 15:00~帰社・新商品の企画会議 ▼ 16:00~提案資料作成 ▼ 18:00~退社 社員1人の裁量を大きくしているので、スケジュールを自由に組み立てられる環境です。 ☆直行直帰OK （各社共通） ※入社後の職種変更なし
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- ※転勤なし※ 《ピックルスコーポレーション》 ■宮城ファクトリー └宮城県加美郡加美町雁原725 ■統括事業本部 └埼玉県入間郡三芳町上富1031-1 ■札幌工場 └北海道札幌市白石区米里1条3丁目5-10 《ピックルスコーポレーション関西》 ■京都工場 └京都府乙訓郡大山崎町大山崎鏡田3-100 ■広島工場 └広島県府中市高木町64-2 《株式会社手柄食品》 └兵庫県姫路市御国野町深志野431‐1
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- 月給26万円～月給36万円 ※経験・年齢・スキルを考慮し、当社基準により優遇。 （各社共通）
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設立 1939年
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従業員数
110名
- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全4件
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内装プロデューサー／未経験歓迎／早朝夜間対応なし／賞与年3回
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- 内装プロデューサーとして、リフォームなどの内装工事を中心にスケジュールや人員管理などをお任せします。 ◎内装プロデューサーとは？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リフォームなどの内装工事などを取りまとめる存在です。実際に工事を行ってくれる職人さんへ指示を出しながら工期内に工事が完了するように現場を調整していきます。 ◎具体的には？ ￣￣V￣￣￣￣ ■現場のスケジュール・進捗管理 ■現場スタッフの手配・調整 ■作業スペースの安全管理 ■内装の仕上がりチェック など ※夜間・早朝工事はほとんどありません！ ※戸建て住宅に関わる工事が中心で、工期は2週間～3週間が目安です ※工事に伴い10名～15名ほどの現場スタッフをまとめます ◎入社後は？ ￣￣V￣￣￣ 入社後は専任の教育担当の先輩が指導！道具の名前・使い方や仕事の流れなど基本的なことからしっかりと覚えていくことができます。 一通りの業務ができるまでマンツーマンでフォロー！いきなり現場に一人で放り込むようなことは絶対にありませんので未経験の方もご安心ください。 ※リフォーム工事であれば入社半年ほどが独り立ちの目安です。 ※入社後の職種変更なし ◎ゆくゆくは？ ￣￣V￣￣￣￣ 経験を積みできることが増えてくれば、大規模な改修工事や、新築・設備・土木工事などさまざまな業務に挑戦が可能！ 「別の案件にも携わりたい」「もっとスキルアップしたい」など、あなたのご希望に応じて“やりたいこと”を実現できます！ ◎頑張りはしっかり評価 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では明確な評価制度をご用意。 「スキルを磨いて新しい業務ができるようになった」、「難しい工事を担当した」など、一人ひとりの頑張りを適正に評価したうえで、給与・賞与として還元しています。 ※賞与は年2回+決算賞与を支給しています。 ＜働きやすい環境への取り組みについて、求人内の下記【「働きやすい」の声を大切に。】もご覧ください！＞
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK！】 ※岐阜または愛知いずれか希望の勤務地をお選びください ■本社／岐阜県可児市川合2749-9 ■尾張支店／愛知県小牧市新町3丁目360 ■春日井支店／愛知県春日井市篠木町5-3 ＜交通アクセス＞ ■本社…名鉄広見線「明智駅」より車で7分 ■尾張支店…名鉄小牧線「小牧駅」より車で6分 ■春日井支店…JR「春日井駅」より車で4分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙（別途喫煙所あり）
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- ＜未経験者＞ 月給20万円～35万円＋賞与年3回＋各種手当 ＜経験者＞ 月給35万円～60万円＋賞与年3回＋各種手当 ※あなたの経験・スキルを十分に考慮し、決定します。 ※実績に応じて昇給しますので、年収1000万円も可能です（支給実績もあり）
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設立 1989年
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従業員数
1,750名
- 平均年齢 -
求人情報 全93件
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広告企画営業／土日休み／年休126日／自己実現を叶える環境
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- 当社が運営する求人サイト『ジョブコンプラス』を中心に、企業の採用課題をヒアリングし、最適な求人広告の企画・提案・フォローを行います。 【仕事内容】 ＜担当メディア＞ 当社が運営する求人サイト『ジョブコンプラス』を中心に、製造・物流・建設など、特定業界に特化した採用支援を行います。 ＜営業活動の流れ＞ ▼アプローチ：人財確保に課題を抱える企業へ、当社サービスの特徴をご紹介。電話やWebを通じてご案内します。 ▼ヒアリング：採用の課題や求める人物像などを丁寧に伺い、最適な提案を行います。打ち合わせは訪問・Webどちらも対応。 ▼原稿作成ディレクション：社内のライター・デザイナーと連携し、効果的な求人広告の企画・制作を進行します。 ▼掲載後フォロー：効果測定や改善提案など、採用成功に向けて継続的にサポートします。 ※既存顧客6割、新規開拓4割のバランスで担当。1人あたりの担当社数は約30社です。 ※原稿制作や分析は分業制。営業に集中できる環境です。 将来的にはマネジメント業務も！ 営業としてご自身の成果を上げるだけでなく、若手メンバーの育成やチーム全体の運営にも積極的に携わっていただきます。営業戦略の立案や人財育成を通じて、組織を牽引するリーダーシップを発揮できるポジションです。 【マネジメント業務】 ■若手メンバー（2～3名からスタート）の育成・サポート ■チーム目標の設定と遂行、営業戦略の立案と実行 ※将来的には5～6名規模のチームを任される想定です ＼ディーピーティーの評価制度について／ 評価は「成果」だけでなく、「プロセス（職務拡大）」「自己研鑽」にもフォーカス。 挑戦する姿勢や人財育成の成果も、半期ごとの賞与にしっかりと反映！（支給実績30万～100万円） 役職や報酬アップも、社内で明確に開示されています。 【この仕事のやりがい】 営業経験を活かして企業の採用課題解決に貢献できます。裁量を持って自分の判断で動けるため、成果を上げる手応えを実感できます。
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- 以下いずれかの勤務地となります。 ※希望を考慮します。 ※U・Iターン歓迎！ ※転勤はありません。 ＜本社＞ 愛知県名古屋市中区栄4-1-1 中日ビル22F ★2024年5月に移転した「中日ビル」最上階のワンフロアオフィスです！ ＜東京支社＞ 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー24F ＜福岡支社＞ 福岡県福岡市中央区天神1-10-20 天神ビジネスセンター8F 【アクセス】 ＜本社＞名古屋市営地下鉄各線「栄駅」から直結（13番出口横） ＜東京支社＞JR線「大崎駅」より徒歩3分（駅から歩行者デッキ直結） ＜福岡支社＞福岡市地下鉄空港線「天神駅」から直結
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- 月給38万円～ ※経験や能力等を考慮の上、決定いたします。 ※残業代は全額支給いたします。 ＜広告業界の経験がある方＞ ★経験がある方、現職・前職給与を考慮します。 経験者：入社3年目で年収650万円も！！
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設立 1962年
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従業員数
82名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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事務／基本定時退社／賞与2回／家族手当／車通勤可／転勤なし
- 締切間近
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- 来客対応、お客さまからいただいた発注処理やパソコン入力などがメインの業務。 入力作業は決まったフォーマットに沿って、伝票に書かれている内容をそのまま入力するスタイルなので、特別な知識やスキルは必要ありません。事務が初めてという方でも、ベテランの先輩が基本から丁寧に教えるのでご安心ください！ ／ ◎具体的には ＼ ◆仕入伝票の作成 仕入先20社から届く「どの会社に」「どの商品を」「いくつ納品したか」が記載された書類（FAXなど）を確認し、業者ごとに仕分けしてパソコンに入力します。1日あたりの件数は20枚程度。在庫や利益管理に欠かせない仕事です。 ◆売上伝票の作成 売上先30社の伝票をもとに、パソコンに入力していきます。単価などの項目は営業が記入してくれているので、書かれている内容をそのまま入力すれば大丈夫です。こちらも1日20枚程度対応していきます。 ◆その他の業務 お客さまからのお問合せを営業担当へ伝えたり、来客担当などもございます。社内外とやり取りしながら、全体の業務を円滑に進めるサポートをお願いいたします。
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- ☆転勤なし！マイカー通勤可！ ■栗本建材株式会社 ガラス事業部 〒501-6101 岐阜県岐阜市柳津町本郷３丁目１２２ ・名鉄 柳津駅から徒歩10分
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- 月給20万円～25万円 ◎経験を考慮し、決定します
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設立 1969年
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従業員数
105名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全6件
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施工管理アシスタント／未経験でも月給27万円以上／基本土日休
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- ▼▼求人のポイント▼▼ ・未経験OK！月給27万円以上スタート ・転勤なし、寮完備 ・直行直帰OK！残業少なめ、基本土日休み ・グループ売上220億円の安定企業で安心感◎ 施工管理アシスタントとして、建物づくりプロジェクトのサポート業務をお任せします。順を追ってスキルを身につけていただけるため、未経験歓迎！専門知識やスキル、経験は一切問いません。 入社後の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣ 1日かけ座学研修を受けた後は、経験豊富な先輩が業務をレクチャーします！「背中を見て覚える」ような古い教え方は一切なし。マンツーマンに近いかたちで、イチから丁寧にお教えします。壁を感じない、気さくな人ばかりで何でも質問しやすい雰囲気です！ お任せしたいこと ￣￣V￣￣￣￣￣ まずはカンタンな業務からお任せします。「工事の進み具合を記録するための写真撮影」「書類のファイリング」などから担当し、ゆくゆくは以下の業務もおこないます！ ■現場のスケジュール管理 ■工事の手順や材料の確認 ■各種社内向け書類の作成 ■CADを使った図面の確認・修正 ■積算 など ＼こんな建物づくりに携わります！／ ・大型商業施設 ・ニトリやエディオンなどの店舗 ・工場や倉庫 など 【業務効率化を進めています！】 3Dで建物モデルをつくり、設計図や材料、工期などを管理する最先端システム「BIM」を導入しています。これにより、作業の無駄やミスを減らすことができ、業務効率化を実現しています。入社後は、BIMの使い方についてもしっかりお教えします。 【給与も休日も増やしました！】 2年前に全社員の給与のベースアップをしました。年間休日も5日増やし、現在は110日。4年後には120日へ増やす予定です。残業も年々減少しており、さらなる働きやすさを進めていきます。
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- 【可児／尾張／三河】★勤務地は希望を考慮します ★自動車通勤OK（駐車場完備） ■可児支店／佐伯建築設計事務所：岐阜県可児市川合70-1 ■尾張支店：愛知県丹羽郡大口町高橋2丁目23 ■三河営業所：愛知県刈谷市松栄町1-11-1 カタヤマビル3F ※受動喫煙防止対策：屋内喫煙可能場所あり ＼新社屋を建設中です！／ 2025年に可児支店は新しいオフィスに生まれ変わります！現在の場所から車で15分程度の場所に建設中。岐阜県内で一番おしゃれなオフィスを目指しています！ ★立地は？ 「美濃太田駅」から徒歩10分の立地でアクセス良好です！ ★どんな内装？ オフィス空間づくりが得意な大手メーカーのイトーキさまと協業し、「出社するのが楽しくなる」フロアづくりを進めています！ ★ほかに特長は？ 地球環境にやさしい「管理システム」が導入されます。省エネと創エネでエネルギー消費量を実質0にしながら、快適な室内空間を実現します！
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- 月給27万円～60万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず60時間分を、月8万5000円～10万円支給。超過した時間外労働分は追加で支給します。 └月平均の残業時間は20時間以内です。60時間も残業することはありませんが、その場合でも上記の固定残業代は全額支給します。
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設立 1947年
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従業員数
5名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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作業員（施工管理）／未経験歓迎／残業ほぼなし／資格取得支援
- NEW
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- 福岡県うきは市近郊の石積工事や宅地造成、外構や宅内排水設備工事などの民間の土木工事や、河川や道路、下水道などの公共の土木工事をお任せいたします。 ★作業員の場合★ 施工管理（現場監督）のアシスタント的な役割をお任せいたします。 重機オペレーターの補助や、機械作業の後の手作業の補助、コンクリートの流し入れなどをお任せいたします。使用車種は軽トラ～4tトラック。普通の作業が中心で、重労働ではありません！ ＜ポイント＞ 役所から指定される寸法に沿った高さ、設計を行いますので、数字を間違えないように細心の注意を払いましょう！ ★施工管理の場合★ 建設工事が計画どおりに安全かつ高品質に進むように、工事全体のプロセスを統括・管理する仕事です。 建設スケジュールや予算の管理、資材の発注・管理、作業員の配置・監督、現場の安全・品質管理など。 作業員からお任せした場合も、将来は施工管理をお任せできるようにレクチャーして参ります。 【入社後は…】 まずは、OJTで先輩の作業を見て覚えていただきます。 また、業務を通して、講習の受講や資格取得の支援を行って参ります。 あなたのペースで業務を覚えていってください！ ※作業員、施工管理以外の入社後の職種変更はありません。
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- 【転勤なし／自動車通勤OK】 福岡県うきは市吉井町富永762 ※受動喫煙対策：あり（禁煙）
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- 【作業員】 月給25万3000円～29万9000円（月23日勤務の場合） ※作業員の場合は日給月給制からスタートいたします。 入社3年を目安に通常の月給制に変更いたします。 【施工管理】 月給33万円～40万円 ※経験・能力に応じて決定いたします。
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設立 1959年
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従業員数
551名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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マツダ直営ディーラーの販売営業／未経験OK／賞与年2回
- NEW
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- マツダ車のご提案から契約、アフターフォローまで、販売に関する一連の業務をお任せします。お客様に寄り添った接客で、信頼関係を構築していきましょう！ ＼業務の内容／ ▼ニーズのヒアリング 「購入の目的は？」「予算は？」「ご家族の人数は？」など、来店されたお客様に対して来店理由やご要望をお伺いします。 ▼お車のご提案 伺ったご要望を基に、お客様に合ったお車をご提案します。新車・中古車問わず、お客様にとって本当に必要なお車をご案内するのが信頼関係を築く第一歩です◎ ▼契約手続き 契約に必要な手続きと、付属品や保険など追加のオプションのご提案を行います。併せて、納車までのスケジュールを調整します。 ▼アフターフォロー 納車後も定期的にお客様にご連絡。定期点検や整備など、必要なサービスをご案内します。マツダの車に長く乗っていただくためにも、継続してフォローを行うことが大切です◎ ＼静岡マツダの安心POINT／ 《充実の研修プログラム》 入社後は約3ヶ月の研修からスタート！まずはマツダのこと、商品のこと、営業としての振る舞い方など、基本的な知識を習得します。その後、実際の業務を通じて先輩がマンツーマンで指導。徐々に業務の幅を広げながら、営業としてのスキルを磨いていきましょう！ 《マツダのブランド力》 既にマツダ車を検討しているお客様が来店されるため、ご成約に繋がりやすいのが直営ディーラーならではの強み。お客様の知りたいポイントを重点的にご説明することでよりマツダの魅力を知っていただき、ご納得の上で購入いただくことができます。 《チームで協力する文化》 店舗ごとにチーム制を導入。休みのメンバーがいるときは代わりに業務の対応をしたり、フォローし合いながら仕事を進めています。チームで協力できる安心感のもとで、業務に取り組むことができます！
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- ＼静岡県内26店舗で募集／ ◎転勤なし ◎マイカー通勤OK、無料駐車場完備 ◎U・Iターン歓迎！ ▼東部エリア 富士店／富士港大通り店／富士宮店／沼津バイパス店／ 沼津大岡店／三島店／御殿場バイパス店／伊豆の国店／南伊東店 ▼中部エリア 静岡国吉田本店／静岡池田店／東静岡駅前店／静岡新川店／ 清水店／島田店／藤枝西店／藤枝店／焼津店 ▼西部エリア 浜松和田店／浜松志都呂店／浜松森田店／浜松有玉店／ 浜松住吉バイパス店／磐田国府台店／袋井店／掛川店 ◆店舗の詳細は下記URLもご覧ください！◆ https://www.shizuoka-mazda.co.jp/shops/
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- ＜大卒以上＞ 月給21万4,400円～29万0,560円+賞与年2回+諸手当 ＜高卒以上＞ 月給19万0,400円～29万0,560円+賞与年2回+諸手当 ※年齢や経験、能力を考慮し、当社規定により決定します。 ◎毎日の頑張り、営業成績は昇給・昇進・賞与に反映！ ◎当社ではインセンティブとしてではなく、基本給のベースを高くすることで評価を還元しています。
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設立 1966年
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従業員数
15名
- 平均年齢 51.0歳
求人情報 全3件
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施工ディレクター／月収45万円も可／社用車貸与／残業5h程度
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- 公共工事をメインに受託する当社にて土木施工管理をお任せします。 ※担当現場に常駐するため、基本的に複数案件を並行して担当することはありません。 【当社のポイント】 ◆高月給でのスタートも可能！ 今回は土木施工管理の実務経験をお持ちの方を最低ラインとして、月給28万5000円以上で募集しています。入社1年目から月収36万円可能で、実績が豊富な方は月収45万円も可能ですので、是非ご経験をお聞かせください！ ◆残業は月平均5時間程度！ 当社は公共工事がメインで複数案件の掛け持ちがほぼなく、計画的に業務を進められます。そのため残業は少なめで、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です！ ◆創業100周年を目指す安定企業！ 創業当時から静岡県や静岡市等の公共事業を多くお任せいただき、強固な信頼関係を築いています！ 【業務詳細】 ・担当する工事の外注管理 ・作業進捗管理、材料の手配 ・安全管理、品質管理、工程管理、原価管理 ・工事に必要な書類の作成、申請処理 ・発注者様との打合せ、近隣住民の方への説明 【案件について】 ・受託する案件の9割が公共工事 道路や上下水道の維持管理・舗装工事をメインとした下水や水道工事を行っています。ほぼ100％静岡市内の案件で、遠方出張はありません。 ・工期は半年～10ヵ月前後 案件により異なりますが、大規模の場合1年を超えることもあります。大規模案件では、外注管理として10名程度の職人さんと関わることになります。 ・外注先は長年取引のある顔馴染み 長年付き合いのある熟練の職人ばかりですので、コミュニケーションがスムーズで安心して業務を任せることができます。 ※経験者募集とはいえ、最初から任せっきりにすることはありません。まずは当社の流れを覚えるために先輩社員がフォローに入るので、ご安心ください。
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- 【転職なし／直行直帰OK】 静岡県静岡市清水区秋吉町3-20（本社） ※マイカー通勤OK！ ※東名高速「清水」ICから車で約3分 ◎Uターン＆Iターン歓迎 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給28万5000円以上（一律手当含む）＋賞与年2回 ★前職での給与を考慮いたします！ ＜一律手当内訳＞ ・住宅手当：1万円 ※試用期間中は皆勤手当が支給対象外となります ＜収入例＞ ◎入社1年目から月収36万円以上可能！ （月給28万5000円＋各手当） ◎経験豊富な方は月収45万円以上可能！ （月給28万5000円＋各手当） ※公共工事の施工管理経験3年以上、土木施工管理技士1級の有資格者の場合 ・公共工事の施工管理経験が豊富 ・土木施工管理技士の有資格者 など、実績のある方は高月収スタートが可能です！ ※Web履歴書や面接にて、積極的にアピールください！
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設立 1918年
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従業員数
264名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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建築・土木施工管理／賞与5.25カ月／年間休日124日
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- あなたの経験、スキル、希望を考慮して、建築施工管理または土木施工管理のいずれかを担当いただきます。 ━━━━ 業務内容 ━━━━ ■工事のスケジュール作成・監理 ■図面通りに進んでいるか品質管理 ■安全確認・現場ルールの徹底 ■顧客や協力会社との打ち合わせ ■書類や工事写真の整理 など ≪施工実績≫ 【建築】 ・官公庁施設 ・学校教育施設 ・集合住宅 ・福祉施設 ・医療施設 など 『SAGAアリーナ』や『佐賀中央病院』などの施工実績があります。 【住宅】 ・戸建ての新築工事 ・リフォーム など 【土木・舗装】 ・橋梁 ・道路 ・造成 ・河川 など 地域づくりの基盤となる環境整備をおこないます。 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ まずは現場に慣れていただくことからスタート。 現場には2～4名ほどの施工管理者がいるため、わからないことがあればすぐに質問することができます。 若手の育成にも力を入れており、1つ1つ目標を達成しながら成長できる環境です。 ━━━━━━━━━ 掛け持ち施工なし！ ━━━━━━━━━ 工期半年～1年以上の長期案件がメイン。 複数のプロジェクトを掛け持ちすることもありませんので、1つのプロジェクトに集中できます。 大規模プロジェクトも多いので、やりがいを実感しながら働けるでしょう。 ━━━━━━━ ICT技術を導入 ━━━━━━━ 自社内にDX推進部門を設置しており、ICT技術を積極的に取り入れています。 業務効率化も実現しており、国交省から表彰された実績も！ 今後もデジタルツインでの現場管理や、建築物の仮想体験を実装予定です。 さらに働きやすくなるでしょう。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】佐賀、福岡のいずれかでの勤務となります ■佐賀本社（建築・住宅・土木・舗装の施工管理） 佐賀県佐賀市水ヶ江2丁目11番23号 ■福岡支店（建築の施工管理） 福岡県福岡市博多区博多駅東1-12-6 花村ビル7F ※マイカー通勤OK ※現場への直行直帰可能 ※受動喫煙対策あり
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- 月給19万円～37万円（一律手当含む）+ 各種手当 + 賞与年2～3回 ※経験、年齢、能力などを考慮の上、優遇します
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設立 1954年
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従業員数
30名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート配送（タンクローリー・ウイング車）日帰り／未経験OK
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- 【入社後の流れ】 タンクローリーや10トンウイング車を運転するには、大型免許が必要になってきますので、まずは先輩社員と一緒に乗り込んで、荷降ろしや積み込みを行いながら免許取得を目指しましょう！ 一般的に2カ月ほどで取得可能です。（取得支援あり） その後は3カ月、先輩からのOJTで実務を学んでいきます。先輩からのOKが出れば、晴れて独り立ちです！ ※すでに大型免許を持っている方は、3カ月のOJTからスタートしていきます。 《具体的には……》 ■配送する製品 小麦粉や砂糖など ■配送先 パン工場や麺工場、食品会社など ※取引先は業界シェアトップクラスの大手食品メーカーです！ ■配送エリア ＜タンクローリー＞ 山口県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・鹿児島県 ※一番遠くて往復9時間ほど ＜10トンウイング車＞ 山口県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県 ※一番遠くて往復3時間ほど ■1日の配送件数 3～5件 ※日帰りのみです。夕方には帰宅できます♪ ■積み降ろし方法 ＜タンクローリー＞ バラ輸送のため、手降ろし手積みはありません。 ＜10トンウイング車＞ パレット、一部手降ろし手積みがあります。 ※紙袋詰めの場合は一袋25kgほど ※フォークリフトの運転資格は会社負担で取得できます！ ＼自分のペースで働ける！／ 決められた時間に納品することは必ず守っていただきますが、配送中は一人の時間。好きな音楽を聴きながら、自由に伸び伸びと仕事ができます♪また、九州を回ることができますので、運転を通して新しい魅力を発見できるのも、このポジションならでは醍醐味です！ ＼夕方にはお疲れさま！／ 夜間の運行は一切ないので、毎日家に帰れます。 トラックの清掃も空いた時間に各自で行うスタイル。翌日の準備が終わったら、サッと帰れる環境です！
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- ◎転勤なし ◎マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場完備） ＼ガソリン代もしっかり支給しています／ ◎U・Iターン歓迎 本社：佐賀県鳥栖市曽根崎町1598-1 ※受動喫煙防止対策あり ＜アクセス＞ ・鹿児島本線「田代駅」から徒歩8分 ・鹿児島本線「鳥栖駅」から車で7分 ・長崎本線「鳥栖駅」から車で7分 ・西鉄天神大牟田線「端間駅」から車で7分 ・鹿児島本線「弥生が丘駅」から車で9分
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- 【月収例28万円～40万円】 ■年収例450万円～540万円（タンクローリー） ■年収例440万円～470万円（ウイング車） 日給6230円＋各種手当＋賞与 ＝＝ ＜各種手当＞ ■時間外手当 ■通勤手当（月4000円） ■歩合手当（月1万4000円～2万円） ■住宅手当（月4500円） ■家族手当 ■無事故手当 ■休日出勤手当 ■資格手当（運行管理者 ・危険物・整備管理者など）
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設立 1965年
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従業員数
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- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全1件
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育成総合職（希望可）／年休120～40日 ／平均賞与150万
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- ーー育成総合職 次世代の可能性溢れる方を採用し、希望と適性を鑑みて配属を決定します。 以下のいずれかのポジションで採用を予定しています。 【営業職】 設備工事の提案営業を行います。 新規取引～既存顧客へのリニューアル提案まで幅広く担当します。 【メンテナンス】 消防設備の点検時期に合わせて、点検を行いながら、異常がないか確認を行います。 【施工管理】 設備工事の一連を管理します。打合せ～現場確認～人員・資材管理など進捗の管理を行います。 ＼説明会も開催しています！／ 「仕事内容を詳しく知りたい」 「どんな人が働いているの？」 そんな疑問にお答えします。 先輩社員の声や職場の雰囲気を直接体感できるチャンスです！ ＼安心してください！選択可能です／ 応募フォームに希望職種を記載できるようにさせていただいております。 ご希望やご興味がある職種がございましたら、ぜひ選択してみてくださいね。 ーーセルコは何をやっている会社？ Q.名前の由来 SELCO（セルコ）の社名の由来は、SEcurity（セキュリティ）、Look（ルック）、COmmunication（コミュニケーション）の頭文字をとったもの。 Q.安定の秘訣 消防法、建築基準法によって機器の設置や点検が 義務化されています。 景気にも左右されないので、安定性が高いお仕事です。 Q.やりがいは？ 専門職として、スキルアップができるのはもちろんのこと、 火災や事故から、大切な人や物を守るお手伝いができるのは、 社会的意義を感じやすいです。 Q.点検の流れは？ ▼消防法令や条例に基づく書類の確認 （事前に届出された内容と現場が一致を確認） ▼消火設備や誘導灯など必要な設備が揃っているか確認 ▼検査は上階から順に進めます。図面と現場を照らし合わせ、間仕切りや開口部の位置、大きさが計画通りか確認します。 ▼図面では、わかりにくい、天井裏や屋上などの難所も含め、設備図面と現場が一致しているか細かくチェックします。
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- ★転勤無し／選べる勤務地！ ★浜松／静岡／磐田／湖西で積極採用！ 【本社】 静岡県浜松市中央区将監町7-14 人数：62名（男性50名、女性12名） 平均年齢：39歳 【静岡支店】 静岡県静岡市駿河区馬渕2-4-19 人数：14名（男性12名、女性2名） 平均年齢：40歳 【磐田営業所】 静岡県磐田市西貝塚3668-6 人数：9名（男性7名、女性2名） 平均年齢：35歳 【湖西営業所】 静岡県湖西市吉美3270-5 人数：男性2名 ＋嘱託社員
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- ・月給：20万円～28万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年3回(5.6カ月／100万円～) 【モデル月収】 月収：32万円（一律手当含む） 備考：31歳／未経験／残業20時間／扶養2名 ー経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します！ 【嬉しい制度がたくさん！】 ★社員や家族のお祝いがある！ →詳細 ★頑張りをしっかりと評価！賞与が年3回！ ★残業代は、定時後からカウント！ みなし残業でないので、残業の分はしっかり支給をします◎
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設立 1982年
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従業員数
4名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気工事スタッフ／1年目の月給30万円・年収例400万円
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- 入社後は工場・店舗・個人住宅の電気工事をお任せ。各現場で電気が正常に使える状態を作るため、配線やコンセントの取り付けを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■配線 ■コンセントの取り付け ■基盤の構築 ■家電の取り付け ■スイッチ・回路の構築 など ★なんだか難しそうと思った方も大丈夫！ 仕事内容を見て難しいと感じた方もご安心ください！入社後は先輩社員がしっかりとフォローします。業務の大まかな流れは、建物中で電気が使えるようにすること。電線から電気を引っ張り、室内の電力を安定させることが主な仕事内容です。その過程で必要なスキルや作業は、先輩社員がレクチャーします！ ーーーーーーーーーー 仕事のPOINT ーーーーーーーーーー ＜目に見えない”電気”という存在だから面白い＞ 作業中は配線を組んだりコンセントを取り付けたりと、実際に電気が通っているのか実感しづらい一方、業務が終われば自分の成果は一目瞭然！作業が終わりスイッチを入れれば一気に電気が付き、自分の業務が電力を正常に動かしている実感とやりがいを感じられます！ ＜実は体よりも頭を使うお仕事＞ 「工事」と聞くと、体を使ったお仕事をイメージしませんか？もちろん手を動かす作業ではありますが、電気の仕組みをはじめ、図面を読み取ったり作業工程を考えたりと頭を使うことが多いです。考えるのが好きな方にもおすすめ◎ ★将来のキャリア 現場の業務に慣れてきたら、将来的には現場監督も目指せます！ ■お客様との打ち合わせ ■プロジェクト全体の管理 ■職人さんや資材の確認 ■発注業務など 当社では個人住宅から工場や店舗など、幅広い案件を担当しています。様々な仕事を通しスキルを身につけていけば、どんな現場でも必要とされる人材へと成長できます！
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- ☆転勤なし／自動車通勤OK／無料駐車場完備 本社／静岡県浜松市中央区葵西１丁目１２番２１号 ※勤務地は静岡県を中心とした現場です ※喫煙所あり
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- ☆未経験入社1年目で年収400万円以上も可！ 月給30万円～（月25日勤務想定）※日給月給制 ※スキル・経験に応じて決定いたします。
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設立 1971年
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従業員数
45名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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施工管理／残業月6.3h／U・Iターン歓迎／年収750万円可
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- 建築または土木工事の管理をお任せします。 ＼★施工実績（一例）★／ ◎古平町の道の駅 ◎古平町の漁業協同組合防災施設・事務所 ◎古平町学童施設「こどもホーム」 他 地域に必要とされる建物を手掛けるため、地域への貢献度も抜群です！ ■建築工事：福祉施設や公共施設、温泉施設や社寺の改築工事等 ＜案件の特徴＞ ・案件比率…公共工事8割／民間工事2割 ・受注規模…4000万円～3億円程度 ■土木工事：後志自動車道、北海道新幹線、道路整備、除雪工事、漁港の整備等 ＜案件特徴＞ ・案件比率：公共案件ほぼ100％ ・受注規模：4000万円～2億円程度 ★工期は4～10カ月程度。基本的に複数現場を掛け持ちすることはありません！ ＜仕事内容詳細＞ ▼官公庁のクライアントと打合せ ▼資材・業者・職人の手配 ▼安全・品質・予算・工程管理 ━━━━━ POINT ━━━━━ ■技術者が、技術に集中できる環境へ 図面や各種書類作成、申請業務は心強い建設ディレクターがサポートします。これにより技術者が注力すべき現場管理や施工に専念できるため、残業時間は月平均6時間と建設業界では圧倒的な短さ。あなたの持つ技術を最大限に活かせる環境を整えています。 ■DX技術、現場の安心・安全を次のレベルへ 単なる建設工事だけでなく、現場の安全管理を革新するDX技術の開発にも注力。現場作業員の生体情報（脈拍など）をリアルタイムでモニタリングし、体調不良や危険を察知するGPS機能搭載のウェアラブルデバイスを導入。重機との接触リスクを回避する接近アラート機能も搭載しており、危険を感知した際は現場作業員の他、事務所や本社にも即座に通知されます。 これらは社員一人ひとりの命を守るために私たちが取り組んでいることです。長年培ってきた技術と経験に、最先端のデジタル技術を融合させ、今後も新しい技術の積極的な導入を行い、より安全で働きやすい現場を創造し続けます。
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- ★転勤なし！★マイカー通勤OK★直行直帰可能 現場は基本的に小樽・後志管内がメインです！ 【本社】北海道古平郡古平町大字港町3番地 ＼U・Iターンの社員も多数！／ 北海道や古平町に魅力を感じて移住した方も多く在籍。 住居の確保や引っ越し費用の負担等様々なサポート体制を整えているので、ぜひ安心してお越しください！ ＼実はアクセスも良好！／ 高速道路を使用すると、クルマで小樽までは50分、 札幌までは1時間半で行けちゃいます◎ ＼大自然を満喫できる！／ 古平町は積丹半島の中心にあり、漁業や水産加工業などが盛んな町。 夏はマリンスポーツやキャンプ、冬はウィンタースポーツなど アクティビティも楽しめるうえ、温泉なども点在しているのでお休みの日は退屈することはありません！ 「次の休みはどこに行こうかな？」なんて思いめぐらせる、充実した日々を過ごせますよ！ ※受動喫煙対策：あり
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- ＼年収750万円も可能◎／ 月給25万円～50万円（一律手当含む）+各種手当＋賞与年2回 ※学歴や年齢、資格などを考慮し、決定いたします。 ★評価制度を整備中 現在評価制度をより明確化するために見直しを行っています。 頑張りの方向性を見えやすくし、一人ひとりが着実にステップアップできるよう整えています。
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設立 1967年
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従業員数
49名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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生コン製造を遠隔操作をするバッチャープラントオペレーター
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- 【具体的には】 ■材料（セメント、砂、砂利、水など）の計量と投入 ■ミキサー操作／適切な時間と速度で混ぜることが重要です。 ■品質管理／モニターや測定機器で状態をチェックします。 ■設備の監視・管理 ■出荷準備 ★基本的に1人で作業を行います。 ※入社後の職種変更はありません。 【バッチャープラントオペレーター（バッチャーマン）も技術革新】 最近ではAIやコンピューの導入により、 微妙な材料の配合も自動制御でき作業効率も向上してきました。 AIは現在学習段階ですが、数ヶ月には主に モニターを監視している事がメインになるかもしれません。 しかし、予期しない故障やトラブル状況に対して、 無理をせずに迅速かつ柔軟な対応が求められます。 バッチャーマンの腕の見せ所です。 【将来性のある生コンクリート業界★】 高速道路、橋梁、空港、鉄道などのインフラ 整備が引き続き求められています。 特に老朽化したインフラの更新や、 災害復興などによる需要が今後も予測されます。 また都市の再開発や新しい住宅地、商業施設 などの建設が進む中で、依然として生コンクリートの需要は高いままです。
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- 【本社工場】 埼玉県飯能市芦苅場480-3 【越生工場】 埼玉県入間郡越生町大字大谷字渋沢568ｰ1 【日高工場】 埼玉県日高市下鹿山324ｰ1 ◆車・バイク通勤可（駐車場完備） ■受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給30万円～
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生コンの大型ミキサー車ドライバー／日収1万6800円以上可
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- 《主な業務内容》 ◇生コンの積込み ◇生コンの配送 ◇生コンの積み下ろし ◇ミキサー車の清掃 【配送エリア】 埼玉県中心 ※入社後の職種変更はありません。 【手作業での積込み積み下ろし作業ナシ♪ 】 重い物を運ぶ必要はありません！ 積込みは「ホッパー」と呼ばれる投入部に合わせて ミキサー車を移動して合わせるだけ◎ そこに生コンを注入して運びます！ 積み下ろしは現場監督の指示に従い、 レバー操作で流し込めばOK！ 【将来性のある生コンクリート業界★】 高速道路、橋梁、空港、鉄道などのインフラ 整備が引き続き求められています。 特に老朽化したインフラの更新や、 災害復興などによる需要が今後も予測されます。 また都市の再開発や新しい住宅地、商業施設 などの建設が進む中で、依然として生コンクリートの需要は高いままです。
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- ★希望勤務地は選択可能★ 【本社工場】 埼玉県飯能市芦苅場480-3 【越生工場】 埼玉県入間郡越生町大字大谷字渋沢568ｰ1 【日高工場】 埼玉県日高市下鹿山324ｰ1 ◆車・バイク通勤可（駐車場完備） ■受動喫煙対策：屋内禁煙
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- [ア]時給2,100円～ ::★稼げる給与例★:: ＜日収例＞ 日収1万6,800円 ■時給2,100円×1日8時間勤務 ＜月収例＞ 月収33万6,000円 ■日収1万6,800円×月20日勤務
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設立 1944年
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従業員数
203名
- 平均年齢 40.7歳
求人情報 全7件
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事務／未経験歓迎／定時退社／育児との両立応援／賞与5ヶ月
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- ＜お願いしたい仕事＞ ◎データ入力・書類作成 専用ソフトやExcel・Wordを使い、工事関連の書類作成等 ※高度なPCスキルは必要ありません！まずはPC入力ができればOK！ ◎電話・来客応対 お客様からの電話対応や来客時のご案内 ◎その他 社内の備品管理や郵便物の仕分けなど、部内のサポート業務 ★難しい仕事は少なめ！ ルーチンワークが多くなります。仕事を覚えたあとは、自分のペースで日々の仕事に取り組めます。 入社後の職種変更もなく、経験を積み重ねていけるのも魅力です。 ★定時帰宅が基本！ 時間になったら仕事を終えて帰宅！ 翌日頑張るためにも、プライベートの時間を大事にしています。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、先輩とペアで仕事を進めていきます。 簡単でわかりやすい仕事から、少しずつ一人で担当してもらえるように教えていきます。 あなたのペースにあわせて教えてくれるので、焦らず、少しずつ仕事を覚えてもらえればOK！ 独り立ち後も、いつも側にいてくれるので、困ったことがあっても安心です。
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- 【転勤なし／車通勤OK（駐車場完備）】 浜松本社／静岡県浜松市中央区住吉5-22-1 ＜アクセス＞ 遠州鉄道 曳馬駅 徒歩15分／浜松駅から車で10分 ★車で通勤する人が多いです。 駐車場も完備されているので安心！ ＜受動喫煙対策＞屋内全面禁煙（喫煙可能場所あり）
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- 月給17万9000円～19万9000円＋賞与年2回（昨年実績5ヶ月分） ※17万9000円は、高卒18歳の最低給与額となります。 経験・スキル等を考慮し、給与額を決定いたします。
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設立 1920年
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従業員数
1,391名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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商品企画・提案営業／未経験歓迎／完全週休2日制／既存メイン
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- ■お客様は… 当社と長年お付き合いのある既存のお客様で、新規開拓・飛び込みは一切ありません。 新規のお客様に対応することもありますが、ほぼ全てが既存のお客様からご紹介いただいたお客様です。 取引先業種ごとに3つのチームを編成してお客様に対応しています。 ◎量販部門（大手スーパーなど） ◎コンビニエンス部門 ◎外食部門（映画館・テーマパーク・大手外食チェーン、他） ＜新商品開発の流れ＞ ▼お客様と商品企画会議、ご要望をヒアリング ▼商品開発部・生産部のメンバーと共に新商品開発 ▼サンプルを作成し、新商品を提案 ▼お客様にご承認いただいた後、製造部へ依頼 ※商品開発の際は営業もどんどんアイデアを提案できます。原料選びからこだわる場合は産地に調達の交渉に行くことも！市販前の試作（ラインテスト）にも必ず立ち会います ★お客様からのこんなご要望に対応します 「味や品質を落とさず、コストダウンしたい」 「こだわりの原料を使ったパンを提供したい」 「イベント用のパンを開発してほしい」、など ＜入社後の流れ＞ 量販・コンビニ・外食のいずれかのチームに配属します。そして先輩社員が一緒に仕事をしながら、流れや進め方を教えていきます。先輩に同行してお客様を訪問し、商談の進め方も学んでください。また、製造現場での研修で、パンの種類、原材料、製造手法、製造工程・時間、製造可能個数など、営業に必要な基礎知識を身に付けることができるようにしています。ある程度わかったらできる業務からお任せし、担当顧客を引き継いでいきます。 ＜キャリアパス＞ 入社4年でスキルアップすると主任になり、その後は実績に応じてキャリアアップしていくことができるようにしています。中途入社のハンデは一切なく、管理職に昇格して活躍している人もいます。
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- 【東京都江東区東砂もしくはさいたま市岩槻区／直行直帰可能】 ■砂町工場 ★積極採用中★ 東京都江東区東砂3-21-24 ＜アクセス＞ JR総武線「亀戸駅」よりバスで15分 ※都バス「東砂六丁目行き」に乗車。「第七砂町小学校前」バス停で降車徒歩すぐ ■本社 埼玉県さいたま市岩槻区末田2398-1 ＜アクセス＞ 東武アーバンパークライン「岩槻駅」よりバスで15分 ※「岩槻駅」東口から朝日バスで「越谷西口行き」または「しらとばこ水上公園行き」乗車「巻の上」バス停で降車すぐ ※本社のみマイカー通勤可（駐車場完備／交通費として往復通勤距離に応じた会社指定の金額を支給）
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- 月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験、スキル、能力に応じて基本給は考慮、随時加給します ※上記金額には固定残業代（30時間分／5万円以上）が含まれます。超過分は別途支給します
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食品メーカーのIT事務／経験不問／完休2日／賞与年2回
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- 自社専用のシステムを使って、受注プログラムを操作（数値入力など）します。 【オペレーション業務の流れ】 ▼お客さまの注文データを取得 └お客さま：大手スーパーやコンビニ、映画館やテーマパークなどの外食チェーン、生協関連 など ▼製造部のプログラムにデータを入力 ▼製造オーダーをプリントアウトして、製造部門へ届けます 【ルーティンワークが基本】 ・AMが当日分、PMが翌日分のオーダーの対応 ・お客さまの受注時間に合わせて1日4～5回実施 ルールや時間を守ることが「焼きたてのパン」を届けるための要になります。 ☆プリンター用紙補充などOA操作も覚えていただきます！ ▼ 経験を積み、業務に余裕が出てきたら… ・社内のPCのセッティングやヘルプデスク ・開発メンバーのサポート など、新しいことにもどんどん挑戦でき、活躍領域を広げられますよ！
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- ★さいたま市岩槻の本社、または砂町工場（東京都江東区） ★マイカー通勤OK（一部） ********************* 【本社・岩槻工場】 埼玉県さいたま市岩槻区末田2398-1 ◎駐車場も完備！マイカー通勤OK 【砂町工場】 東京都江東区東砂3-21-24 ＜通勤交通費支給＞ バス代・電車代の場合／全額支給 車の場合／往復通勤距離に応じた会社指定の金額を支給します ※マイカー通勤は【本社・岩槻工場】のみ可 交通アクセス ********************* 【本社・岩槻工場】 東武鉄道野田線（東武アーバンパークライン）「岩槻駅」より朝日バスで15分 朝日バス「越谷駅西口」行、「しらとばこ水上公園」行に乗車。「巻の上」降車して徒歩すぐ 【砂町工場】 JR総武線「亀戸駅」よりバスで15分 都バス「葛西橋」行に乗車。「第７砂町小学校前」バス停下車徒歩すぐ
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- 月給 22万円～38万円 ＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキル・能力に応じて基本給は考慮、随時加給します ※超過分は別途支給します
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設立 1950年
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従業員数
543名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全5件
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経営企画／未経験歓迎／年間休日120日以上／賞与6.5カ月分
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- ◇◆ 会社の“次の一手”をつくる ◆◇ 私たちは、東証スタンダード上場・ヤマシタヘルスケアホールディングスの中核企業として、多彩な事業を展開しています。 今回募集するのは、会社の方向性を描き、成長を支える『経営企画』の仲間。 経営陣と共に戦略を考え、事業を動かし、まだ見ぬ未来を形にしていくポジションです。 ◇◆ 仕事の面白さ ◆◇ お任せするのは、会社全体の成長を仕掛けるための幅広い業務。 戦略を“机上の空論”で終わらせず、実際に動かしていくのが醍醐味です。 【主な業務内容】 ■中期経営計画・経営方針の立案・推進 ■新規事業の企画・推進（市場調査、収支シミュレーション、事業立ち上げ） ■経営課題の解決プロジェクト（企画～実行～進捗管理） ■経営会議の運営（資料作成、スケジュール調整、議事録） ■社内規定・制度の整備 【将来的に挑戦できること】 M&A、PMI（企業統合プロセス）の企画・実行 グループを横断する経営戦略プロジェクト ◇◆ このポジションの魅力 ◆◇ ◎経営陣と同じ目線で会社の未来を描ける ◎多様な事業領域に関われるからこそ、幅広いビジネススキルが磨ける ◎自分のアイデアや企画が、会社全体を動かす力になる実感できる ＼未経験の方も歓迎します／ 未経験の方も安心してご応募いただけます。 入社後は先輩社員によるOJTやサポート業務からスタートでき、徐々に戦略立案やプロジェクト推進など幅広い業務にチャレンジしていただけます。 また、業務に必要な専門知識は研修や先輩の指導を通じて学べる環境が整っていますので、安心です。 未来の成長をともにつくる仲間をお待ちしています。
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- 【福岡本社】 福岡県福岡市博多区下川端2-1 博多座・西銀ビル10階 ※受動喫煙対策あり：敷地内全面禁煙 ＜アクセス＞★中洲川端駅直接ビル ・地下鉄空港線「中洲川端駅」より徒歩1分 ・「博多駅」よりバス5分 ・「天神南駅」より徒歩15分 --- ヤマシタヘルスケアホールディングス株式会社に在籍出向になります。 （事業内容：グループ会社の事業活動管理）
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- 月給24万円～30万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
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設立 -
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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出版社・印刷会社への企画ルート営業／土日祝休／月給28万円
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- 当社は1991年に創業。書籍・冊子のモノクロ印刷のプロフェッショナルとして企業や自治体の印刷物製造に携わっています。 現在は大阪本社を拠点に東京、埼玉、神奈川、愛知の5拠点で活動中。 ＼Point／ 当社はモノクロ印刷に特化しているからこそ需要が多く、案件が豊富！ 製版～印刷～製本～納品まで自社で完結できるため、お客様のご要望に合わせてスピーディーに対応しています。 業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ■お客様の要望（紙、部数、納期等）をお聞きし、見積書を作成 ■冊子、書籍、取扱説明書などの印刷・製本を受注後、日程調整等を行い製造作業指示書を作成 ■各作業工程（社内、外注）での進行具合を確認 ■納品後のアフターフォロー など ※お客様先への訪問 1日5～8件ほど／社用車あり（埼玉） ※見積書・作業指示書の作成／専用ソフト使用 中扉（章が始まるページ）を色紙にしたい ページを切り取れるようにしてもらいたい 納品先ごとに梱包数を調整してもらいたい 上記のようにお客様のご要望はさまざまです。 「印刷のプロ」として、御用聞きではなく、こちらから提案をすることもあります。 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方には、業界の基礎知識や各種印刷物の特徴などをレクチャー！ 工場で実際の工程を見ながらの研修を行いますので、知識をスムーズに吸収していただける環境です。 ▼ 入社後3～6カ月 上司に同行し、営業の業務内容を学んでいただきます。 ▼ 独り立ち 慣れてきたら、スケジューリングはあなた次第！ 自分らしい働き方、営業方法などを見つけてください。
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- 勤務地選択制 埼玉県草加市or東京都台東区 【埼玉工場】埼玉県草加市弁天2-21-33 【東京営業所】東京都台東区浅草橋4丁目10-7 DKKビル4F ※受動喫煙防止対策済
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- 月給28万円以上
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設立 1972年
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従業員数
392名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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フォークリフトオペレーター／土日休／安定企業で長く活躍
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- 倉庫内で、飲料品や雑貨などをフォークリフトで運搬する業務が主なお仕事です。 【具体的には】 ・トラックからの積み下ろし ・商品の運搬 ・入出荷業務 ・簡単なリスト管理・事務業務 など 最初は、簡単な作業から徐々にお任せする範囲を広げていただきます！ 【サポート体制充実！実務経験の少ない方でも安心です】 現場には常にベテランのスタッフがいるので、すぐに相談できる環境です。研修あり！運転が久しぶりで不安な方は適宜慣れていただく時間を設けております。 【ストレスフリーに働けます！】 業務はシンプルでコツコツ業務なので、業務上の対人ストレスは少ないです。ノルマに追われたり、顧客対応などもありません◎ 程よく体を動かしながら、仕事の充実感を味わえるのは、この仕事の魅力です！場数を踏むことで、積み込みや積み下ろしを効率的にできるようになったときは大きなやりがいを感じられます。 短時間で作業ができようになると運転技術も向上し、現場から一目置かれる存在になれますよ。
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- 【神奈川厚木市勤務／転勤なし】※マイカー・バイク・自転車通勤可／無料駐車場完備 ■厚木金田センター 神奈川県厚木市金田1095 ランドポート厚木金田 南側4階 ≪アクセス≫ 最寄駅：小田急小田原線「本厚木駅」 「積水ソフランウィズ」バス停より徒歩2分
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- 月給26万円～32万円（固定残業代含む） 固定残業代：6万8,000円／43時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ■交通費支給（社内規定あり、上限3万円） ■子ども手当（5,000円／1人※18歳以下3人まで）
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設立 1970年
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従業員数
293名
- 平均年齢 37.9歳
求人情報 全9件
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名古屋限定／賃貸マンションの開発営業／土日祝休み／未経験OK
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- 当社が展開する投資用のRCマンション「LUORE」、木造アパート「MOVE」シリーズの用地仕入から開発、売却までを一貫してお任せします。 ※目標はありますが、ノルマはありません。 ────────── 具体的な業務内容 ────────── ■用地の情報収集、現地調査 近隣の不動産業者や金融機関などと定期的にコミュニケーションを取りながら、「売りたい」という土地の情報を収集します。 ※アプローチ方法は訪問、電話、メールです。 ※常にやり取りしている業者はありますが、今時点で懇意にしている業者があれば入社後に継続していただいてもOKです！ ■事業計画立案、市場分析 これまでのデータをもとに市場価値を計算し、事業化するかどうかを判断。 事業化となったら土地の売買契約を締結します。 ■不動産の建築 建築に関わる業務は技術部がメインで行いますが、営業担当として近隣への対応や会議への参加などで進行状況を把握します。 ※壁紙はどの素材がいいか、などアイデアを活かす場面もあります。 ■管理会社の選定 完成が近くなったら、これまでの実績から物件の管理をどこに委託するのがいいかを検証し決定します。 ■物件の売却 投資家や仲介業者に物件を紹介。 検討される場合は協議し、売却手続きを行います。 ※自社の公式Webサイトや外部サイトからの集客のほか、仲介業者からの紹介もあります。 ＼仕事のポイントはココ！／ ＜幅広い経験が積める＞ 用地仕入から売却まで、不動産関連の流れに一貫して携われるのがこの仕事の魅力。 自分が仕入れた土地に物件が建ち、新たな街並みと生活がつくられていく…。 そんな一つひとつの仕事が形として残るやりがいを感じながら、自身の市場価値を高めていけます！ ＜入社後のサポートも充実＞ まずは、入社研修として1日ほど人事担当が会社や組織についての説明などを行います。 その後はOJTにてお持ちのスキルや経験に合わせて育成していきます。 独り立ちまでは3年を目安に時間をかけて教えていくのでご安心ください。
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- 【転勤なし／久屋大通駅より徒歩3分】愛知県名古屋市中区錦3丁目2-7 錦センタービル8階 ★2025年12月に広いフロアへ引っ越し予定！ これまで以上に部門間を超えた連携がしやすい環境になります。 ※受動喫煙対策：屋外喫煙所あり
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- 月給30万円～45万円（固定残業代含む）＋諸手当＋賞与年2回＋インセンティブ ★経験・年齢・前職を最大限考慮し、優遇 ＜固定残業代について＞ ・月給30万円～33万円未満の場合 時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万6100円～6万1700円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ・月給33万円～45万円以下の場合 時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万7400円～10万5500円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼レベルアップで収入もアップ！／ 評価のタイミングは6カ月に1回。 個別に目標値を設定し達成度合いで評価されます。 数値とは別に、お客さまからの評価や仕事に取り組む姿勢も指標となるため、頑張りが評価されるやりがいを実感できます。 また、自身のレベルが上がっていくことで収入もアップするので、モチベーション高く成長していける環境です！
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設立 1969年
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従業員数
606名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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ライフスタイルアドバイザー／ポラスで街の未来を創ろう！
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- 当社が提供する住宅・街づくりは、地盤調査～アフターメンテナンスまで一貫施工で創り上げるポラス独自の家の作り方です。デザイン力でも高い評価を受けており、グループ全体でグッドデザイン賞を22年連続受賞。 安定した経営基盤を誇り、越谷商圏、さいたま市商圏、柏商圏において、12年連続で住宅販売総合部門のシェアNo.1を獲得しています。 今回は、希望や経験・スキルに応じて以下業務をお任せします◎ ■戸建分譲 お客様の要望に合わせてポラス新築分譲住宅のご紹介から住宅ローンの提案、ご契約から引き渡しまでのサポートするお仕事です。 営業エリア67市区町村で年間約3,000戸を販売。創業55年・グッドデザイン賞連続受賞の実績を武器に、成約の約7割が1ヶ月以内という高い成果を上げています。 ■売買仲介 お客様に土地や物件など不動産商品をご紹介し、売りたい人と買いたい人を橋渡しするお仕事です。住宅ローンや税務・法律を理解し、最適な提案をする「不動産のスペシャリスト」を目指しましょう。新築住宅やリフォームなど、あらゆる営業にも携わることが可能です。 【入社後の流れ】 まずは研修からのスタートです。営業経験がある方も、先輩社員に同行し商談の流れや進め方を覚えましょう。分からないことがあれば気軽に質問してほしいです！同時にロールプレイングを通じて、予算計画・現地案内・建物説明などについてお伝えしていくので、万全の状態で営業デビューできる環境が整っています。 ▼将来のキャリアパスについては幅広くご用意しております！（一例） ・入社3年でチームリーダー ・チームリーダーで成果を残して営業課長に昇格しマネジメント ・プレーヤーとしてプロフェッショナルを目指す ・営業の上位職種である開発職にステップアップ ・開発職でも成果を残して、所長・事業部長に昇格
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- 【東京都・埼玉県・千葉県のうち、希望を考慮した勤務地への配属です！転勤なし／U・Iターン歓迎】 【東京都】 東京東事業所／東京西事業所 【埼玉県】 本社営業課／埼玉東部営業所／大宮事業所／朝霞事業所 【千葉県】 船橋事業所／市川営業所
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- 月給29万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績6.8ヶ月分） ※経験・スキルに応じて当社規定によって優遇します。 ※9年連続でベースアップしています。 ＜年収アップ例＞ 入社前300万円→入社後680万円（業界経験者） 入社前350万円→入社後480万円（業界経験者） 入社前500万円→入社後710万円（業界未経験者）
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設立 1956年
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従業員数
35名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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経験不問の研究開発／年休123日／月給25万円／残業月10h
- 締切間近
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- 医薬品や電子材料などの”中間体”の研究開発をする仕事です。具体的には、数十kg、数百kg単位での製造経験がない中間体を、工場で安定して製造できる製法に改良していきます。 ■各種管理業務（コスト、スケジュール、工程管理など） ■トレース実験および処方の改良実験 ■機器分析 ■報告書作成 ■パイロット生産 など 【業務の流れ（一例）】 営業を通じてお客様から「こんな化学物質はできないだろうか？」とご依頼をいただきます。 ▼ 処方をもとに、それをどうトレースするのか、製造できるのか、実機製造とどう合わせていくか、コストはどのくらいかかるのか…などを検討。提案を行う場合もあります。 ▼ 温度・濃度・条件。さまざまな角度から実験検討し、分析します。よく考え、よく調べ、アイデアも活かしましょう。 ▼ 品質や製造工程に問題がなければ、製造グループへとバトンタッチします。ついに「製造」のスタートです。 ※実験室では成功しても、スケールを1000倍にするようなスケールアップでは、操作も反応も上手くいかないもの。実際に手を動かしてリスクをくまなく探し、対処法を考えることも大切な仕事です。 ※基本的に、1人1テーマを担当します。 【教育・研修体制】 入社1日目：座学研修（会社説明・安全衛生関連の動画研修など） ▼ 半年～1年：メンバーをつけてOJT（入社後、おおよそ3カ月以降は難易度の低いテーマからお任せ） ▼ 独り立ち後：毎朝10分程度、グループミーティングを実施。前日の共有のみならず、チーム全体に相談したいことがある場合はいつでも話してくださいね。
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- 【蒲生駅徒歩10分／転勤なし／本社勤務】 埼玉県越谷市蒲生3875 「蒲生駅」から徒歩10分の好立地！ 東京や千葉からも通いやすいです。 ★バイク通勤・自転車通勤の相談OK！ ★受動喫煙対策：有（屋外に喫煙所を設置）
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- 月給25万円～＋各種手当 ※経験・スキルに応じて決定します
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設立 1978年
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従業員数
120名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ペット製品の開発／未経験歓迎／完全週休2日制／賞与実績3か月
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- 【Q＆A】 Q.対象となるペットは？ 犬・猫・小動物です。 Q.どんな製品を開発する？ トイレシートや、犬用の紙おむつ、おさんぽ用品、猫用の砂や爪磨き、小動物用の床材など実にさまざまです。 Q.プロジェクトの人員構成は？ 関連する部門が協力し合って行います。 チームとして仕事に取り組めるため、心強い環境です！ Q.プロジェクトの期間は？ 製品の構想～完成までは、約1年程度です。 Q.同時に担当する案件はどのくらい？ 常時3件～5件のプロジェクトを担当いただきます。 ですが、企画段階の案件があれば発売間近の案件もあるなど、進行具合はまちまちです。 Q.入社後の流れは？ 入社後2日程度は、工場研修を実施。 製品の詳細や、仕事の流れを説明します。 その後は、実務を通じてイチから仕事をレクチャー。 まずは適性に合った仕事から指導いたします。 教育担当の先輩へいつでも質問ができる環境ですよ！ 【主な業務内容とプロジェクトの流れ】 ▼企画・設計 「どんな機能があれば便利か」「どんな素材が適しているか」などを検討し、製品の仕様を決めます。 ▼製品試作 検討案を実際に製造できるのか、目指す品質とできるのかなどを確認しながら、試作を重ねていきます。 ▼プレゼンテーション 品質・コスト・販売価格・利益など、あらゆる角度から商品化についての協議を行います。 ▼パッケージ開発 デザイン案を作成し、外部デザイナーと連携してパッケージを完成させます。デザインが完成次第、パッケージ会社にて印刷の立ち合いを行い、色合いを確認します。 ▼商品販売に向けての準備 営業社員とタッグを組み「どんな販促をすれば売れるか」などPR方法を考えます。 ▼晴れて商品発売！発売後は… 売れ行きの動向を調査。 改善点を見つけ、パッケージを変えるなど、商品を“育てる”業務を行います。
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- 【転勤なし】 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目20-8 べネックスS-3 6F ※受動喫煙防止対策 ：屋内全面禁煙
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- 月給22万9000円～30万7000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万3000円～3万1000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1997年
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従業員数
894名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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一般事務（週休2日）／未経験歓迎／福利厚生充実／転勤なし
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- ＼共進運輸のここがPOINT！／ ◎未経験も安心のサポート体制！ ◎あなたの成長スピードに合わせた研修体制 ◎社内システムを使用するため、PCスキルも必要なし ◎転勤なし！地域密着で安心して働ける職場 ◎子どもの学校行事にも積極的に参加できるようなシフト調整！ ◎各部署との連携も多い、やりがいのあるポジション！ ＜具体的な業務内容＞ ■電話対応 (1日20件程度、社内からの問い合わせがほとんどで担当者に繋ぐだけ！) ■メール対応 (1日20件程度、取引先からの問い合わせがほとんどで確認して返信するだけ！) ■受注管理（社内システム使用。簡単な操作で対応できます！） ■発注業務(フォーマット通りに入力してFAXするだけ！) ※その他の事務業務を対応することもあります。 ＜入社後の流れ＞ ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、簡単な入力の事務業務から徐々に担当していただき、仕事の流れを理解していただきます。 個々のペースに合わせて教育を行うため、独り立ちまでは3カ月～6カ月程。 業務の中でわからないことがあれば、気軽に相談できる環境を整えていますので未経験の方でも安心してスタートできます。 ＜主な取引先＞ ￣￣￣￣￣￣ 五十嵐冷蔵株式会社／伊藤忠食品株式会社／木徳神糧株式会社／JA全農たまご株式会社／株式会社篠崎屋／チムニー株式会社／株式会社日本一／日本農産工業株式会社／服部コーヒーフーズ株式会社／株式会社ヤマダフーズ／株式会社吉野家／株式会社ロジスティックネットワーク入間／株式会社ミツカン／UNITED FOODS INTERNATIONAL株式会社／株式会社日本アクセス／SBSフレック株式会社 など
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- 【転勤なし／マイカー通勤可能】 ＜羽生営業所＞ 埼玉県羽生市大字三田ヶ谷2254-5 ［アクセス］ 東武伊勢崎線「南羽生駅」より車で12分 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給24万円（残業代含む）～＋各種手当＋賞与年2回 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定します ※残業代は全額支給します
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設立 1984年
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従業員数
88名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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水産加工品の配送ドライバー／未経験歓迎／転勤無／選べる働き方
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- 扱うのはスーパーや飲食店でよく目にする、お寿司・お刺身・エビフライなどの冷凍・冷蔵食品。 3t～10tのトラックで、静岡県内または関東～関西エリアへ配送します。 ＼＼選べる2つの働き方！／／ ＝＝＝ 【1】県内配送便（日勤メイン） ＝＝＝ ■使用車両：3t～5tトラック ■エリア：静岡県内中心 ■配送先：地元のスーパーや卸売業者 ■配送件数：1日10～15件ほど ＞＞1日の流れをご紹介！ ▼8:30 点検・点呼・荷積み ▼9:00 配送先へ出発(スーパーなど) ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 集荷（冷凍・冷蔵倉庫） ▼17:30 荷下ろし ▼18:30 退社 ＝＝＝ 【2】中長距離便（日をまたぐ運行） ＝＝＝ ■使用車両：5t～10tトラック ■エリア：関東～関西エリア ■配送先：卸売市場や配送センター ■配送件数：1日5件前後 ＞＞1日の流れをご紹介！ ▼13:00 出社・点検・点呼 ▼13:30 地元倉庫で集荷 ▼16:00 積込（会社に戻る） ▼18:00 出発 ▼23:00 納品・休憩 ▼翌9:00 納品再開 ▼13:00 帰社 【快適な運転環境をご用意！】 ◎一人一台の専用トラック支給！ →車内は自由にカスタマイズOK（冷蔵庫・テレビなど） ◎全車に安心装備完備 →ドラレコ・デジタコ・バックアイカメラあり ◎無理な運行はなし →寝不足で走るようなスケジュールは一切ナシ ＼＼未経験でも安心の研修ステップ！／／ ▽STEP1：座学研修（入社1～2日） 安全運転の基礎やトラックの構造、点検の仕方を学びます。 ▽STEP2：同乗研修（約1カ月） 先輩ドライバーの横に乗りながら、実際の仕事を少しずつ覚えていきます。 ▽STEP3：独り立ち！ 習熟度に合わせて独り立ち。 ※その後も運行管理者や先輩がしっかりフォローします！
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- 【転勤なし／自動車通勤OK（無料駐車場あり）】 本社 静岡県焼津市田尻2235-9 ※受動喫煙対策：あり
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- 【県内配送便】 月給26万円以上＋賞与年2回以上 ※上記にはみなし残業代（月33時間分／5万円以上）を含みます。 ※超過分は全額支給します。 【中長距離便】 月給30万円以上＋賞与年2回以上 ※上記にはみなし残業代（月42時間分／一律月7万円）を含みます。 ※超過分は全額支給します。 ＜＜月収例＞＞ 【県内配送便】 月収30万円以上可能 【中長距離便】 10トン：月収45万円以上可能 増トン：月収37万円以上可能 4トン：月収32万円以上可能 ※2025年の平均月収41万円以上！
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設立 1982年
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従業員数
3,632名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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生協のルート配送／土日休／入社祝い金あり／夜勤・再配達なし
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- ◎配送エリアは同じ！慣れたら道に迷う心配もありません。 ◎1日の運転時間は1～2時間、夕方以降の配送ナシ。 ◎大型ではなく小型トラック！（ファミリーカーに近い感覚で運転できます） ◎全車バックモニター、ドラレコ搭載。 生鮮食品（肉・魚・野菜）・冷凍食品・菓子・飲料などを一般のご家庭にお届け。基本的に限られたエリア内で、同じお客さまへ配送するスタイルです。 お客さまからご紹介いただいたお宅などに「生協の宅配サービス」を提案し、受注につながればインセンティブも支給！ ＜いま必要とされている仕事＞ …………………………………… お客さまはご年配の方や小さなお子さんがいるママさん、妊婦さんなど、 自由にスーパーに行けない方ばかり。みなさん、私たちを心から必要としてくれています。もちろん、コロナ対策も万全です！ ＜まずは、元気にご挨拶＞ ……………………………… とくに難しいスキルはいりません。毎週のようにお届けにあがるので、日常のささいな会話やお子さんの話などで自然とコミュニケーションが生まれます。いつのまにか、そんなやり取りを楽しめるようになります。 ＜研修は6週間／未経験の方も安心！＞ ……………………………………………… 【社内研修】 配送に必要な基礎知識を学習すると共に、当社のノウハウを詰め込んだオリジナルのマニュアルをベースに「運転のコツ」や「配送時のポイント」などをレクチャー。営業所内で実車訓練も行いますので、運転に自信がない方でも問題ありません。 【OJT研修】 頼れる先輩ドライバーの横に座って、まずは仕事の流れを体験。その後は荷積み・運転・注文確認など、少しずつできる範囲を広げていきます。 一人で配送できるようになるまで丁寧に教えていくので、未経験の方もご安心ください！ ★先輩たちの多くが未経験スタート 飲食業・営業職・介護など、異業種から入社した先輩たちも、今では頼れるドライバーとして活躍しています！ ★入社後に職種変更はありません。
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- 【転勤なし／17都道府県から選べる勤務地】 東京、神奈川、埼玉、千葉、福島、宮城、群馬、茨城、静岡、長野、富山、石川、大阪、京都、兵庫、岡山、熊本の各営業所での勤務となります。 〇希望を考慮 〇車・バイク通勤OK！（駐車場完備） 《2025年10月OPEN★》 宮城県富谷市に新センター開設！ オープニングメンバー募集中！ ■東京都：江戸川／足立／小平／調布／杉並／八王子／品川／江東／東雲 ■神奈川県：横浜北部／瀬谷／小田原 ■静岡県：伊豆／富士／御殿場 ■千葉県：海浜／浦安行徳／湾岸／千葉中央／松飛台／千葉南／松戸／市川ベイ／柏／千葉 ■埼玉県：熊谷／久喜／川口／和光 ■群馬県：藤岡／富岡 ■茨城県：龍ケ崎／笠間／土浦 ■長野県：木曽／伊北／池田／飯田／塩尻／篠ノ井 ■大阪府：茨木横江／豊中 ■兵庫県：姫路東／姫路 ■京都府：洛中 ■岡山県：新見 ■富山県：富山／富山西 ■石川県：金沢／小松／古府 ■福島県：いわき／会津 ■宮城県：迫／仙台西／古川／富谷 ■熊本県：熊本南
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- 東京／江東営業所 月給298,080円~ →45h分/月73,080円~ その他東京・神奈川 月給282,210円~ →45h分/月69,210円~ 大阪 月給270,285円~ →45h分/月66,285円~ 熊本 月給257,000円~ →45h分/月63,000円~ 千葉 月給262,305円~ ※45h分/月64,305円~ 埼玉 月給247,750円~ →45h分/月60,750円~ 京都 月給243,760円~ →45h分/月59,760円~ 兵庫 月給257,000円~ →45h分/月63,000円~ 静岡 月給238,455円~ →45h分/月58,455円~ 茨城・石川・富山 月給247,750円~ →45h分/月60,750円~ 群馬 月給234,510円~ →45h分/月57,150円~ 長野 月給243,760円~ →45h分/月59,760円~ 岡山 月給226,530円~ →45h分/月55,530円~ 宮城・福島 月給237,140円~ →45h分/月58,140円~ ※「→」は固定残業として含まれる詳細です ※超過分は別途支給
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設立 1967年
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従業員数
3名
- 平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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セキュリティシステム等（1）メンテナンス（2）施工STAFF
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- （1）メンテナンスSTAFF セキュリティシステムのメンテナンスに加え、簡易的な防犯カメラシステムの工事 （2）施工STAFF EV充電スタンドの設置工事およびメンテナンス業務（全国出張あり） その他、工事に必要な調査、申請業務、納品予定の機器の設定作業も担当していただきます。 トラブル・故障対応は、動作確認→原因分析→対策考察→実行の流れが基本です。 ＜1日の業務スケジュール例＞ 9時～10時に現場へ直行 ↓ 現場にてメンテナンス作業 ↓ お昼休憩 ↓ 午後の現場へ移動 ↓ 現場にてメンテナンス作業 ↓ 現場終了後、事務所に戻り、事務処理と翌日の準備をして帰宅！ ＜現場詳細＞ エリア：1都3県(東京を中心に関東一円) 現場 ：戸建、マンション、オフィスビル、商業施設など 件数 ：1日あたり1件～3件程度の現場を担当 ＜入社後は…＞ 本社技術部への配属となります。まずは業界知識、商品知識を学ぶところからスタート。先輩社員に同行して現場に行き、仕事のノウハウを身につけていきます。任せられる業務からお願いしていくので、少しずつ実践していきましょう！ ◎ 1人立ちまでの目安時期 経験者：1～2ヶ月ほど、未経験者：1年ほど
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- ■新宿本社（新宿駅からも徒歩圏内） ■住所／東京都新宿区西新宿3-9-2 イマス西新宿第一ビル 6F ■株式会社フォーエステックへの在籍出向となります ■住所／東京都新宿区西新宿3-9-2 イマス西新宿第一ビル 6F ■業種／防犯カメラの設置・保守・メンテンナンス AIソリューションのご提案 防犯コンサルティング ■職種／同上 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜アクセス＞ 京王新線「初台駅」徒歩6分 都営大江戸線「都庁前駅」徒歩9分 各線「新宿駅」徒歩15分 【転勤は基本なし／本人の希望を考慮します】 ※施工STAFFは全国出張あり
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- 【未経験】月給25万9300円～30万3700円 【経験者】月給28万4000円～39万2600円 ※資格・経験を考慮して決定いたします。 ※固定残業代含む ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を支給 （未経験：49,700円～57,700円 経験者：54,000円～74,600円） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1978年
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従業員数
326名
- 平均年齢 -
求人情報 全24件
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発芽野菜の生産管理・品質改善／未経験歓迎／年休実質125日
- NEW
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- ミッションは“高品質な野菜を、ムラなく安定的に生産する”こと。 主力商品であるスプラウト（発芽野菜）の生産にむけた業務や品質改善、マネジメント業務を通してミッションの達成を目指します。 １）生産における業務改善 …… 製品の品質向上、原価低減、増産対応に向けて、現状の分析から仮説を立案。 テストを行いながら、改善活動を行います。 「どうすれば、苗の長さが揃うのか？」 「作業をより効率的にするレイアウトは？」などを考えながら実験。 実際にどんな改善が見られたかデータをとりながら、より良い手法を模索していきます。 ２）マネジメント業務 …… １日の段取りに沿って作業指示を行います。 出荷予測数をもとにした種まき・収穫などをパート従業員へ指示。 正しい作業内容、適切な時間内で作業が行われているかを確認、指導していきます。 パート従業員と一緒に現場で手を動かし、スムーズな野菜作りを支援することもあります。 ■：野菜作りに挑戦し続けるおもしろさ ―― 野菜は変化に敏感な生き物。 水の量、天気、季節などによって、成長スピードが変化していきます。 栽培方法や作業内容は一定マニュアル化されていますが、 高品質な野菜の安定生産のためには、状態に応じて調整を加えることが必要不可欠です。 ほかのセンターでうまくいった方法を真似すれば、同じ成果が出せるとも限りません。 決まりきった正解がないからこそ、あらゆる挑戦が可能です。 科学的な根拠や技術、データを武器に、あなたならではの視点で村上農園の野菜作りを前進させてください！ ＜未経験から活躍できる！＞ 入社後は約3カ月間、生産拠点で実務研修を実施。 イチから専門知識やスキルを取得できます！ ＜高速でPDCAを回せる＞ 大半の野菜は育つのに時間がかかるため、年1～2回の生産がほとんど。 当社の製品は5～7日で作れる野菜で、年間で約52回栽培試験や効果検証が可能。 高速でPDCAを回せるからこそ、あなた自身もどんどん成長できます。
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- 【全国の拠点で募集！／転勤なし／マイカー通勤OK】 北海道・宮城・千葉・神奈川・山梨・静岡・三重・広島・福岡 いずれかの拠点へ希望を考慮して配属いたします。 ■北海道伊達生産センター／北海道伊達市南稀府町239-1 ■宮城大郷生産センター／宮城県黒川郡大郷町大松沢字新成田川10-1 ■千葉生産センター／千葉県東金市滝490 ■小田原生産センター／神奈川県小田原市小竹1013-1 ■大井川生産センター／静岡県焼津市中新田202 ■山梨北杜生産センター／山梨県北杜市明野町上手12250 ■スーパースプラウトファクトリー／山梨県北杜市明野町小笠原3394-415 ■山梨KM生産センター／山梨県北杜市明野町上手12250 ■四日市生産センター／三重県四日市市上海老町1648-66 ■広島生産センター／広島県広島市佐伯区五日市中央6-1888-1 ■湯来生産センター／広島県広島市佐伯区湯来町白砂1712 ■福岡生産センター／福岡県朝倉市隈江308 ※受動喫煙対策：各拠点とも屋内全面禁煙 ※北海道伊達生産センター稼働までの間は、他地域の生産センターで初期研修を実施予定です
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- ＜一般職＞ 月給26万円以上（固定残業代含む）+手当 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、固定残業代として一律月3万1,700円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜管理職＞ 月給34万円以上＋手当 ※管理監督者のため残業代なし ※給与は現職・前職の年収を考慮し、当社規定により決定します ★：年2回の賞与支給 ―― 年2回の賞与で売り上げを社員へ還元しています！ ★：公正な評価制度でキャリアアップ ―― 成果や個人の取り組みを徹底的に“見える化” 適切かつ公正に評価する制度を導入しています。 社歴や年齢、中途採用かどうかは関係ないので、「入社したばかりだし…」「まだ若手だから…」と遠慮する必要はありません！ 日頃の活躍がしっかりと評価されるので、 成果が出せていればスピーディーなキャリアアップも叶えられる環境です！
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設立 1986年
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従業員数
95名
- 平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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開発エンジニア／未経験OK／年休124日／平均残業4.2h
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- ＼開発の流れ／ ◆要件定義 ┗お客様とお打ち合わせをし、要望をヒアリング ◆設計 ┗ヒアリング内容を基に開発の設計書を作成 ◆プログラミング ┗設計書を基にコーディングし、システム開発を行う ◆テスト ┗成果物が設計書通りの機能を満たしているか確認 ◆デバッグ ┗テストでNGとなった箇所を修正 【ITスクールで基礎を固める】 研修は社内でカリキュラムが用意されており、1週間単位で「講義＋課題提出」を繰り返すスタイル。 1日の講義を受けたあと、残り4日で課題に取り組む形です。 少人数での入社の場合は、課題を早めにクリアすればその分先へ進むことも可能。 指導担当は全員が現役エンジニアのため、実務に直結するスキルを学べます。 【OJTを通して技術を“自分のもの”に】 研修後は実際のプロジェクトに配属され、先輩が作成した成果物のチェックからスタート。 システムの仕組みに慣れながら、更に実践的なスキルを身につけていきます。 プロジェクトの状況やリーダーの判断によっては、研修後2ヵ月程度でプログラミングにチャレンジすることも。 先輩のフォローを受けながら着実にスキルを定着させていきます。 【エンジニアとしての独り立ち】 「設計書を自分の力で作成できる」 「お客様との対話を通して信頼関係を築ける」 ――自分の強みを発揮できるようになれば、独り立ちも近いはずです。 重要なのは、業務を “自分ごと”として捉え、主体的に取り組む姿勢。 そうした意識を持てば、先輩・上司と肩を並べてプロジェクトを動かせる存在へと成長していけます。
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- 【東京本社・横浜事業所・静岡事務所で活躍！フルリモート勤務もOK！】 ※在宅勤務（Cloud事業所配属）は経験者のみ ■本社／東京事業所 品川区大崎5-1-11 住友生命五反田ビル ■静岡事業所 静岡市葵区御幸町11-30 エクセルワード静岡ビル 6F ■横浜事業所 神奈川県横浜市港北区新横浜3-8-8 NISSO16 11F ■Cloud事業所 ※経験者のみの配属です インターネット上の仮想オフィスで、 コミュニケーションを取りながら仕事ができます。
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- 【月収例】 ★月収26万円（内訳：月給20万円＋住宅手当6万円） ┗最大7割負担の住宅手当は、東京本社メンバーの90%が利用中！ 月給20万円～30万円 ※残業代は全て支給。 ※経験・年齢・スキルなどを考慮した上で優遇いたします！ ※試用期間（3～12ヵ月）あり。（待遇に変動なし） ※試用期間は経験に応じて決定いたします。 【年収例】 ・年収310万円／エンジニア未経験（24歳）／月給20万円＋諸手当 ※住宅手当込み ・年収410万円／主任（31歳）／月給29万円＋諸手当 ※住宅手当込み ・年収480万円／課長（37歳）／月給35万円＋諸手当 ※住宅手当込み
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