株式会社Looop

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【東京／御徒町】AWSクラウドエンジニア（SRE）◇フルリモート可／年休124日／残業20h程度◇

【東京／御徒町】AWSクラウドエンジニア（SRE）◇フルリモート可／年休124日／残業20h程度◇

■業務内容：
新規開発および既存機能エンハンスの各案件について、パフォーマンス・スケーラビリティ・耐障害性・BCPを担保できるインフラ設計と構築、および運用改善・障害対応を行っていただきます。
案件ごとに内製のチームや外部パートナーと密にコミュニケーションを取り、品質とコストを加味しながらアーキテクチャを決定します。
クラウドエンジニアとして、インフラ構築の自動化（IaC）、CI／CD改善、開発と運用の最適化と、開発体験の向上を目指します。
＜担当プロジェクト＞
各プロジェクトの非機能要件定義、設計、実装、保守をご担当いただきます。
・Webサービス、スマートフォンアプリのインフラ構築、改善、保守、運用
・稼働率、SLO／SLA、エラーバジェットを意識した高可用性システムの構築
・コンテナ技術やサーバレスアーキテクチャを採用した運用コストの低いシステムへの移行や、既存インフラのIaC化
＜担当工程＞
・要件定義（機能・非機能）、機能設計、インフラ設計、開発、試験、受入、リリース、運用、保守開発
・キャパシティ設計、インフラ構築、監視構築、性能試験、障害試験、脆弱性試験

■キャリアパス：
入社後は既存システムの運用保守を通し、既存システムへの理解を深めていきながら、新規開発案件の非機能要件定義を含む全ての工程に参画していただきます。

■活かせる技術・スタック：
・クラウド：AWS（EC2、ECS、ELB、Lambda、RDS、DynamoDB、S3、CloudFront等）
・仮想化基盤：Docker
・OS：Amazon Linux、CentOS
・開発言語：PHP、Java、Python、Dart、SQL
・フレームワーク：Laravel、CakePHP、Spring、Flutter
・ミドルウェア：Apache、nginx、MySQL、PostgreSQL
・プロビジョニング：Terraform、Ansible
・監視：Mackerel、Datadog、PagerDuty
・開発環境：PhpStorm、VSCode、Bitbucket、CircleCI
・コミュニケーションツール：Slack、Backlog
・データ分析環境：Databricks、AWS DMS、Tableau

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・AWSを用いたシステムの構築、運用、保守の経験（3年以上）
・パフォーマンスとスケーラビリティ、高可用性を考慮した設計と開発
・負荷分散、データベース、Linux、ロギング、運用監視、CI/CD、バックアップ、障害復旧に関する知識

＜必要資格＞
歓迎条件：情報処理技術者試験第一種、情報処理技術者試験第二種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F・22F
勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※フルリモート勤務を選択される場合は、ご自宅（日本国内／47都道府県）が勤務地となります。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業：月20時間程度時差出勤あり

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
670万円～940万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：278,000円～482,200円
その他固定手当/月：105,000円
固定残業手当/月：80,000円～191,300円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
463,000円～778,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。
■その他固定手当：ライフプラン手当・IT専門職手当
■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定）
■自社発電お日様賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限：50,000円/月
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会、その他外部研修等

＜その他補足＞
■手当：役職手当、出張手当、資格手当、食事手当等
■社内イベント：新年会、創業祭、納涼会、忘年会、各種親睦会、歓迎会等
■部活動：海部、自転車部、肉体改造部　等
■育休、時短勤務（実績あり）
■その他：トレーニングジム法人会員制度、Looopでんき社員割、従業員持株会、まとふく（各種割引、eラーニング等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■年次有給休暇：10日～20日付与（下限日数は、入社3ヶ月経過後に付与）※1時間単位での取得可能（5日間分まで）
■その他：育児介護休業など