コベルコ建機 株式会社

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【岐阜/大垣】工場総務・労務（工場見学対応・施設保全等）※テレワーク制度有/年休124日/残業20H

【岐阜/大垣】工場総務・労務（工場見学対応・施設保全等）※テレワーク制度有/年休124日/残業20H

■業務内容：約500名在籍する大垣工場にて、総務・労務業務（備品・施設のメンテナンス・工場見学対応など）をご担当いただきます。習熟状況や力量を鑑み、人事労務の業務も順次携わって戴く想定となっております。
・設備修繕 (必要に応じて業者の発注も含む)・清掃・保守などの業務委託契約の管理・締結
・駐車場・更衣室・社有車・携帯電話・コピー印刷機などの施設・備品の管理
・工場見学対応
・近隣住民・企業との渉外・行政との対応 (補助金申請・許認可申請)
・社内行事の企画・運営
・降雪時の除雪対応 等
■組織構成：大垣総務室は6名（室長1名、担当・指導職5名／50代1名、40代2名、30代3名）で構成されております。担当・指導職の役割内訳は以下となります。
・総務担当（指導職）：1名（施設管理 他）※まずはこちらを担当いただく予定
・人事労務担当 (指導職・担当職) ：3名（採用・人事労担）
・庶務担当：1名
■キャリアパス例：まずは大垣事業所で工場総務を経験して頂き、その後はいくつかのキャリアパスを経て、将来的にはマネージャーとして活躍戴く想定となっております。
※大垣事業所の他には、東京本社や当社各拠点の総務・人事労働部門等への配置が想定されます。
※コベルコ建機では社内公募制度・目標管理面談・自己申告制度などの制度を通じて、キャリアを自主的にも構築できる仕組みがあります。
■テレワーク制度：月8回利用可能です（実際の運用頻度は平均週1回程度）
■休日出勤：休業日の作業担当時は休日出勤が発生する可能性があります（原則代休を取得／部署全体で年5～6日程度／1人平均 年1～3日程度)。
※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、異なる業務全般に変更の可能性があります。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：　
・企業での就業経験（目安4年以上）※総務・労務系の業務経験者が望ましい
・普通自動車運転免許

■あると好ましい経験・スキル
・総務・人事・工場での労務管理の経験
・工場設備投資・工場設備修繕の経験
・中国語・ベトナム語・英語などの語学力

＜勤務地詳細＞
大垣事業所
住所：岐阜県大垣市本今町1682‐7
勤務地最寄駅：JR東海道線／大垣駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
※就業場所の変更の範囲：将来的に業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じる可能性があります。

＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤の可能性はございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：65分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:10～17:10
＜その他就業時間補足＞
■平均残業：月20時間
※毎週水曜日は定時退社のノー残業デーを実施中

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

＜予定年収＞
450万円～740万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～380,000円

＜月給＞
260,000円～380,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験等を踏まえて決定（上記は賞与・手当込み）
※賃金改定に伴い、2024年度は月給2～3万円前後の増額を予定
■賞与：年2回
■モデル年収（時間外20H含）：
28歳 550万円
30歳 625万円
33歳 740万円
40歳 960万円
44歳 1130万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づく
寮社宅：会社規定に基づく
社会保険：補足事項なし
退職金制度：会社規定に基づく

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■各種社内研修制度（新入社員教育、階層別教育、安全教育、語学研修等）
■社内公募制度・自己申告制度


＜その他補足＞
■住宅補助（借上げ寮/社宅）：基準家賃の7～8割程度を会社負担する社宅制度※原則 単身世帯35歳まで（最長3年）,家族世帯40歳（最長8年）までが対象）。会社規定に基づく(詳細はお問い合わせ下さい)
■各種財形貯蓄制度、持株制度 (奨励金有)
■カフェテリアプラン (毎年8万5000円相当支給)
■契約保養所
■産急育休・介護休業制度
■永年勤続表彰 (10年毎 休暇5日付与／20年 祝金5万円／30年 カフェテリアポイント35万円相当支給)
■単身赴任手当・海外赴任手当

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■年末年始、メーデー、その他社内カレンダーによる　※一部土曜出勤有
■有給休暇：毎年4月に20日付与　※初年度は試用期間後に入社月に応じた付与（例：8月入社/有給10日分を10月に付与）