求人詳細

募集要項

仕事内容	インフラエンジニア／「オッズパーク」（自社サービス）の社内SE～地方創生×ＩＴ/既存・新規システム～～地方創生×ＩＴ/現行サービス・新システムの橋渡し/競合分析・顧客の声を生かしたサービス改善/リモート可/フラットな環境～自社サービスである「オッズパーク」のITインフラに関する、要件定義～設計・構築一連の工程を担っていただきます。（運用は別部門が担当しております）本ポジションでは、インフラの要件定義、設計・構築から移行までを行って頂きます。現在、お客様のご要望、ニーズに応えるべく、「機動力のあるサービス展開」「競合優位性を高めるサービスの実装」、「適正なシステムコスト」を実現するため、システム構想の見直しから実施し、次期システムを一から構築する事を目指しています。まずは現行システムの開発をご担当いただき、ゆくゆくは次期システムの開発をお任せしていくことを期待しております。＊2023年以降、次世代システムの構想策定～構築を平行して進めていく予定です。次世代システム担当部門と密にご連携いただきながら、システム移行の計画策定・実現にも携わっていただきたいと考えております。【業務詳細】現行システムにおける、以下の業務を行っていただきます。 1、新規案件に伴うインフラの計画立案・要件整理・仕様検討・ベンダーコントロール・社内調整２、既存インフラに関する定常業務や障害対応、キャパシティ管理、チューニングなどインフラ全般３、品質・障害管理(予防措置やQA対応、障害分析などシステムを安定稼働させるための施策) ■働き方在宅勤務推奨のためメインは在宅勤務、本番環境作業時は原則出社となります。リリース対応のため、月1回程度夜勤が発生する可能性がございます。 ■環境 Linuxサーバ:約80台 Unixサーバ:約20台 Windowsサーバ:約15台ネットワーク機器:約130台 Java+OracleのWebアプリケーションデータベース(Oracle他) ※一部サーバは仮想環境で構築しております。 ■当社の特徴：ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社ですが、経営基盤は安定しております。「インターネット×地域活性」の軸で地方活性化を目指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地方自治体、行政と連携しながら提供しており、今後も新規事業（子会社）を立ち上げる予定です。
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：SIer・ITベンダー・事業会社システム部門などにおける、下記いずれかのご経験をお持ちの方（3年以上目安）・Windows、Linux環境での設計、構築経験・VMware等の仮想環境の設計、構築経験・ネットワーク機器（Router、Switch、Load Balancer、Firewall）の設計、構築経験・LAN、WAN等の設計、構築経験
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞当面なし転勤は当面想定していません。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※平均残業時間34時間
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月
給与	＜予定年収＞ 470万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～350,000円＜月給＞ 260,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・能力・前職給与などを踏まえて当社規定により決定します（応相談）。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏・冬※過去実績平均3ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：片道上限2,500円（別途規定あり）社会保険：各種社会保険完備＜教育制度・資格補助補足＞ ■能力開発体系に基づく研修（新入社員研修、管理職研修、各種スキル研修、eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJT など ■各キャリア開発支援制度（資格取得支援）＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■慶弔見舞金 ■福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携 ■Yahoo!BB社員優待制度 ■契約保養施設 ■永年勤続表彰 ■社員持株会 ■産休・育休制度（実績あり）、育児支援制度 ■育児休業（一部有給）、介護休業 ■Workstyle支援金（4,000円／月） ※通勤手当…会社規定に基づき「通勤日数×往復運賃（切符代）」を支給
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇11日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数124日年末年始6日間、慶弔休暇、有給休暇（最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り）、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等

会社概要

事業概要: ■概要： SBプレイヤーズ株式会社は、地方活性化を目指し、地方自治体・行政と連携したソリューションとサービスを提供する公共性の高いソフトバンクグループ企業です。「情報革命で人々を幸せに～ITで地域社会に活力を～」を経営理念とし、地方活性化に向け様々な事業を展開しています。

所在地: 〒104-0031
東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F

設立: 2005年10月

従業員数: 345名

上場市場名: 非上場

資本金: 575百万円

平均年齢: 36歳

SBプレイヤーズ株式会社について

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

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採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.softbankplayers.co.jp/

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求人コード 3009886231

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職種から探す: 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア） > 社内SE（社内情報システム） > システム構築・運用（インフラ担当）
勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 中央区
最寄り駅から探す: 京橋駅(東京都) / 宝町駅(東京都) / 銀座一丁目駅
業種から探す: インターネット・広告・メディア業界 > Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

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給与	＜予定年収＞　470万円～650万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：260,000円～350,000円　　＜月給＞　260,000円～350,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※給与詳細は年齢・経験・能力・前職給与などを踏まえて当社規定により決定します（応相談）。　■昇給：年1回　■賞与：年2回（夏・冬※過去実績平均3ヶ月分）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F　勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇11日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数124日　　年末年始6日間、慶弔休暇、有給休暇（最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り）、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等

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