更新日 : 2024/4/9（火）

掲載予定期間：2024/3/21（木）～2024/6/19（水）

SBプレイヤーズ株式会社

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 【週2在宅勤務可／京橋】社内SE◆ITシステム企画／インフラ基盤※SBプレイヤーズG／離職率7%

  • 正社員

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【週2在宅勤務可／京橋】社内SE◆ITシステム企画／インフラ基盤※SBプレイヤーズG／離職率7%

グループ全体の事業拡大に伴い、情報システム部門に求められる役割は日々拡大を続けています。
「戦略立案・導入」チームでは、SBプレイヤーズグループ全社のIT戦略立案からシステム導入までを中心にご担当いただき、全社ITインフラの強化をリードいただける方を新たに募集する運びとなりました。
■業務詳細：
1.グループ全体のIT戦略の立案（課題設定～ToBe検討～計画策定）
2.インフラ基盤の刷新、セキュリティ/ガバナンス強化等に向けた各種企画・設計・導入
3.上記に係る、関連部署との連携および会議体起案（資料作成含）
＊導入・推進面においては、別チームからリソースをアサインすることを想定しており、企画部分を中心にお任せしたいと考えております。
＊リーダーとしてご活躍いただいた後、是非マネージャーとして、組織マネジメント等も担っていただきたいと考えております。

■配属組織について：
SBプレイヤーズ　総務部　コーポレートITグループ
└戦略立案・導入チーム（課題分析、IT戦略・企画立案、プロジェクト推進）★採用ポジション
└企画、設計、実行チーム（企画に基づく要件定義・設計・開発・構築・検証・リリース）
└運用・保守チーム（社内システム・ネットワークの維持管理・保守、デバイス・アカウント管理）
└事務管理チーム（棚卸、ライセンス管理、社内事務）

■働き方：
・残業時間は30h／月以内を想定しています（企画フェーズ等に伴う繁閑あり）
・出社やリモートワークを双方活用し、現状は週3～4日程度出社しています。

■キャリアパス：
・導入や推進面においては、別チームからリソースをアサインすることを想定しており、企画部分を中心にお任せしたいと考えております。
・リーダーとしてご活躍いただいた後、是非マネージャーとして、組織マネジメント等も担っていただきたいと考えております。

■当ポジションの魅力：
・会社としてIT投資に積極的であり、新たな仕組みやシステムの導入を含め、様々なチャレンジ機会があります。
・グループ全体を視野に、様々な事業体に関われる醍醐味があります。（さとふる/オッズ・パーク/たびりずむ等サービス横断）
・ベンダーフリーであり、自社にとって最適なソリューションを考え、自ら推進していただけます。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記に該当する方を、積極的に募集いたします。
・IT（クラウドサービス、グループウェア、ネットワーク、セキュリティ等）に関する知見をお持ちの方
・現運用上の課題を考え、あるべき姿を描き、システム企画を担っていただける方
・社内各部署との連携や、資料作成等のご経験がおありの方
＊技術力の高さは不問であり、企画部分の知見がおありの方を歓迎いたします。
　（ソリューション/ツールが決まった上での導入支援ではなく、施策検討のフェーズから関わってこられたご経験がおありの方等）

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※平均残業時間26時間

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
700万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：380,000円～590,000円

＜月給＞
380,000円～590,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※当社規定による（年齢・経験・前職給与等を考慮）
※年収は月平均35時間程度分の残業代が含まれる想定金額
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤日数×往復運賃を支給※片道上限2,500円
社会保険：各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度

＜その他補足＞
■福利厚生：財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、Yahoo!BB利用優待制度、社員持株会など
■Workstyle支援金：新しい働き方を支援するため「月4,000円」を支給

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇（6日間）、慶弔休暇、有給休暇（最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り）、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等

会社概要

事業概要
■概要： SBプレイヤーズ株式会社は、地方活性化を目指し、地方自治体・行政と連携したソリューションとサービスを提供する公共性の高いソフトバンクグループ企業です。「情報革命で人々を幸せに～ITで地域社会に活力を～」を経営理念とし、地方活性化に向け様々な事業を展開しています。
所在地
〒104-0031
東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
設立
2005年10月
従業員数
345名
上場市場名
非上場
資本金
575百万円
平均年齢
36歳

SBプレイヤーズ株式会社 について

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  • 平均年齢

  • 売上高

  • 経常利益

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応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.softbankplayers.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009890223

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