更新日 : 2024/4/10(水)

掲載予定期間:2024/4/4(木)~2024/7/3(水)

SBプレイヤーズ株式会社

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新規事業開発◆自社サービス「オッズ・パーク」の拡大※公営競技市場の成長に貢献/幅広いキャリア経験可

  • 正社員
仕事内容

新規事業開発◆自社サービス「オッズ・パーク」の拡大※公営競技市場の成長に貢献/幅広いキャリア経験可

■業務概要:
公営競技の投票券の販売、払戻および返還金の交付等の事業を行うオッズ・パーク株式会社に出向していただき、戦略企画部内にある「新規事業開発チーム」のコアメンバーとして、公営競技市場/オッズ・パークサービスの拡大に向けた新規事業開発をお任せします。市場調査~事業企画、提携先(Webサービス会社、コンテンツホルダー、メディアサイトなど)とのアライアンス(企業間提携)実施等を行っていただきます。

■具体的な業務:
・市場調査~新規事業企画、コンテンツ開発
・提携先(Webサービス会社、コンテンツホルダー、メディアサイトなど)の調査~開拓~折衝
・経営への提案、それに伴う資料作成(効果分析含む)
・サービスリリースまでのプロジェクトマネジメント
・社内関連部門および外部ベンダーとの折衝・調整

■配属組織について:
・戦略企画部 新規事業開発チーム
・マネージャー1名(40代男性)

■当ポジションの魅力:
経営目線レベルでの新規事業開発を企画からサービスインまでリードいただくことを期待するポジションとなるため、ご自身の推進力を存分に発揮できる環境を整えています。

■将来のキャリアパス:
まずはアライアンスの実現経験を積んでいただくことを期待しています。他新規事業への異動の可能性もあり、「地域活性」を軸に様々な経験を積むチャンスがあります。

■募集背景:
コロナ禍での巣ごもり需要が追い風となり、新たな競合参入、若年層ユーザーの増加など公営競技業界全体が変化を迎えています。今後、オッズ・パーク事業の更なる拡大に向けて新規事業開発に力を入れるための体制強化で募集をしています。

■「オッズ・パーク株式会社」について:
「地地からニッポンをドキドキさせる」をスローガンに、公営競技業界(競競・競輪・オートレース)で新たなチャレンジをし続ける「オッズパーク」。。本で唯唯、競競・競輪・オートレースの投票券ががつのサイトで購購できるサービスを提供しています。これまで存在しなかった「複数競技市場」という新たな市場を創り、ファン層の拡拡、公営競技業界の成成に取り組んできました。2006年のサービス開始後、インターネットでの投票券販売額ならびに投票会員数が拡大しており、サービススタート時より、着実に売上、利益を伸ばし続け?

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Web、ITサービスに関わる新規事業開発経験
・プロジェクトリーダーやマネージャー経験
・提案書、企画書作成経験(PowerPoint、Word、Excel)

■歓迎条件:
・アライアンス(企業間提携)推進経験
・企業内起業経験
・スタートアップ支援経験

勤務地

<勤務地詳細>
オッズ・パーク株式会社
住所:東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/京橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均35時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
700万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):450,000円~

<月給>
450,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※当社規定による(年齢・経験・前職給与等を考慮)
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤日数×往復運賃を支給※片道上限2,500円
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度

<その他補足>
■福利厚生:財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、Yahoo!BB利用優待制度、社員持株会など
■Workstyle支援金:新しい働き方を支援するため「月4,000円」を支給

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始休暇(6日間)、慶弔休暇、有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等

会社概要

事業概要
■概要:
SBプレイヤーズ株式会社は、地方活性化を目指し、地方自治体・行政と連携したソリューションとサービスを提供する公共性の高いソフトバンクグループ企業です。「情報革命で人々を幸せに~ITで地域社会に活力を~」を経営理念とし、地方活性化に向け様々な事業を展開しています。現在の事業ドメインはふるさと納税、公営競技、旅行、農業の4種で、いずれも地方活性化に寄与しています。直近ではふるさと納税事業を担う「さとふる」の成長がめざましく、公営競技事業を担う「オッズ・パーク」も堅調に拡大を続けています。競馬、競輪、オートレース等公営事業の支援や、教育支援事業を主に行っています。
所在地
〒104-0031
東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
設立
2005年10月
従業員数
345名
上場市場名
非上場
資本金
575百万円
平均年齢
36歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.softbankplayers.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009986688

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