株式会社トヨタエンタプライズ

企業情報を詳しく見る

【東京/週5リモート可】トヨタ出資企業での不動産企画営業◆フレックス制・残業10h程／ノルマ無し

【東京/週5リモート可】トヨタ出資企業での不動産企画営業◆フレックス制・残業10h程／ノルマ無し

＜営業未経験歓迎！教育体制充実／在宅勤務⇒直行直帰の働き方／風通し◎営業ノルマ無で長期安定就業／トヨタ自動車出資企業での不動産法人営業＞

■業務内容：
トヨタ系販売店やトヨタ関連会社に向けた、遊休地活用の企画提案など法人向けの不動産営業をご担当いただきます。
研修期間明けからは在宅ワークとなります。ご自宅からの直行直帰・フレックス制の柔軟な働き方とノルマの無い風通しの良い社風が魅力の職場です！

■業務詳細：
具体的には、全国のトヨタ系販売店の統廃合に合わせ、空いてしまった店舗や土地を有効活用をするため、テナント誘致などの企画提案を行います。
飛込訪問はなく、販売店支援サイトやDMを通じての反響営業がメインです。
※【変更の範囲：】会社の定める業務

■教育体制：
入社後は研修として、同じ部署内の『時間貸駐車場（Times）』の営業から経験を積んで頂きます。
最初の1か月は基本的に出社いただき、商材・サービスの勉強や事務業務、CADの使い方などからスタート。
並行して、現場での先輩同行を通して営業の流れを掴んでいき、当初の配属先での業務に移行していきます。

■業務の特徴：
◎営業ノルマがなく定着のいい職場です。また、チームで目標達成を目指しており、達成した場合にインセンティブを支給。働きがいもあるお仕事です
◎1つのプロジェクトにかかる期間は1-5年程と長期ですが、テナント誘致や行政等とのやり取りを通して身に付く知識やスキルに成長実感を得られる仕事です

■組織構成：
部門全体で22名が所属しており、当部署は10名程が所属しております。これまで営業未経験だった方も活躍していますので、経験関係なく営業として成長できるチャンスのある仕事です！

■当社の特徴：
トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理など、全18事を展開する提案型総合サービス企業です。
顧客はトヨタ関連企業も多く、安定的な事業運営を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜第二新卒はもちろん、業界未経験・職種未経験者歓迎です！＞
■必須条件：
・基本的なPCスキル
・顧客対応のご経験（職種不問）

＜勤務地詳細＞
東京事務所
住所：東京都千代田区九段南2-3-18 トヨタ九段ビル2Ｆ
勤務地最寄駅：各地下鉄線／九段下駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
※就業場所の【変更の範囲：】変更なし

＜転勤＞
無



＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週5日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:45
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：10Hほど

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、条件の変動はありません。

＜予定年収＞
360万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：231,300円～253,300円

＜月給＞
231,300円～253,300円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（2022年度：4.6ヶ月）
※上記年収は残業手当10h、賞与、扶養手当、資格手当含みます

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費規定支給
家族手当：扶養手当あり
住宅手当：上限3万円※35歳の誕生日か、入社10年到達日まで
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度があります。業務に必要な資格取得に向けて、通信・通学費用や受験料を会社が負担。ヤル気のある社員を会社がバックアップします。（利用規定あり）

＜その他補足＞
■社会保険完備
■退職金制度
■在宅手当
■住宅手当
■財形預金
■トヨタグループ持株会
■直営リゾートホテル利用補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数119日

■年末年始、有給休暇、介護/育児休業制度、家族介護休暇、特別休暇など
※祝日は基本的にはお休みとなりますが、年に2～3回出社がございます。
※年休消化率が高く、仕事もプライベートも充実が可能です