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    39ページ：語学【英語を活かす】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 1,989 社中 1,901〜1,950 社を表示

    リダクション株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都豊島区高田2丁目17-22 目白中野ビル 5階（東京本社） 〒550-0013 大阪市西区新町1-6-23 四ツ橋大川ビル9F（大阪支社）
    • 設立 2022年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全2件
    • 定着率95％／案件選択制／前職給与保証／Webエンジニア
      • NEW
      ★最大還元率は93%★ ＼カジュアル面談で気軽に相談OK／ 【1】還元率80％＆案件単価は全て開示！ 全員に案件単価の開示。 自身の給与や評価が適正なのか把握できる環境にしています。 【2】安心の案件選択制 ご自身の希望に沿った案件をご紹介し納得いただける案件にてアサインいたします！ 【3】営業担当によるバックUP体制も 実績豊かな営業メンバーが、キャリアパスや就業環境の希望など細やかに耳を傾け、最適な案件を提供可能！ 【4】安心のサポート体制 元エンジニア在籍のサポート専任チームを設置。 営業に言いづらい意見や不満を受け止め、課題を整理し改善へ。 その声を会社をより良くする方向へつなげます！ ◆開発・インフラ・社内SE・ヘルプデスク・情シスなど ◆プライム案件多数 ◆下流～上流工程まで幅広い案件 ◆フルリモートOK ◆PL・PMとして上流から関われる案件も多数 約4,000社・20,000件以上の案件から希望を叶えます。 ＜開発例＞ ■メタバース関連の開発／Java、JavaScript、Vue.js、AWS ■ショッピングサイトの新規開発／PHP、Laravel ■ソーシャルゲーム、スマホゲームアプリ開発／Unity、C# ■VRビッグデータ開発／AWS、Python ■グループ企業内における受託開発／Go、Ruby、TypeScript、React ＜インフラ例＞ ■ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ■各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ■ヘルプデスク・社内SE／Linux、AWS、Azure
      ◎フルリモート・完全在宅・在宅ワーク・在宅勤務OK！◎ 全国どこからでも働ける！働き方自由 【東京・大阪・札幌・名古屋・福岡に拠点あり】 ★在宅ワークOK！ ★希望を考慮し決定 ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★海外出張ありの案件もあります 「上京したい」も「地元で働きたい」もOK！希望に合った働き方を実現できます！ ■本社： 東京都豊島区高田2丁目17-22 目白中野ビル 5階 ■大阪： 大阪市西区新町1-6-23 四ツ橋大川ビル9F ■札幌： 北海道札幌市北区北7条西4-1-1 トーカン札幌第一キャステール ■名古屋： 愛知県名古屋市中区栄2-2-1 広小路伏見中駒ビル ■福岡： 福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-17 トーカン博多第5ビル
      月給35万円～103万円 ◎月給額は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ◎前職給与を100％保証！ ◎上記月給には固定残業代月30時間分（月6万6,500円～19万5,600円）を含みます。 ◎固定残業代は残業がない場合も支給し、超過した分は別途支給いたします。 ーーーーーーー ★案件内容の開示・明確な評価体制あり ーーーーーーー 【 月収例 】 例1） Javaエンジニア｜前職：SES企業 入社1年目（経験1年） ★月給35万円（諸手当含めず） →前職から月給10万円UP！年収換算で約120万円UP◎ 例2） インフラエンジニア｜前職：SIer 入社2年目（経験5年） ★月給46万円（諸手当含めず） →前職から月給16万円UP！年収換算で約192万円UP◎ 例3） PM｜前職：大手SIer 入社1年目（経験20年） ★月給103万円（諸手当含めず） →前職から月給13万円UP！年収換算で約156万円UP◎ 【 年収例 】 ■年収1200万円／入社1年目／50代 ■年収700万円／入社2年目／30代 ■年収450万円／入社1年目／20代
    • ITエンジニア／年休130日／前給保証／フルリモートOK
      • NEW
      ★最大還元率は93%★ ＼カジュアル面談で気軽に相談OK／ 【1】還元率80％＆案件単価は全て開示！ 全員に案件単価の開示。 自身の給与や評価が適正なのか把握できる環境にしています。 【2】安心の案件選択制 ご自身の希望に沿った案件をご紹介し納得いただける案件にてアサインいたします！ 【3】営業担当によるバックUP体制も 実績豊かな営業メンバーが、キャリアパスや就業環境の希望など細やかに耳を傾け、最適な案件を提供可能！ 【4】安心のサポート体制 元エンジニア在籍のサポート専任チームを設置。 営業に言いづらい意見や不満を受け止め、課題を整理し改善へ。 その声を会社をより良くする方向へつなげます！ ◆開発・インフラ・社内SE・ヘルプデスク・情シスなど ◆プライム案件多数 ◆下流～上流工程まで幅広い案件 ◆フルリモートOK ◆PL・PMとして上流から関われる案件も多数 約4,000社・20,000件以上の案件から希望を叶えます。 ＜開発例＞ ■メタバース関連の開発／Java、JavaScript、Vue.js、AWS ■ショッピングサイトの新規開発／PHP、Laravel ■ソーシャルゲーム、スマホゲームアプリ開発／Unity、C# ■VRビッグデータ開発／AWS、Python ■グループ企業内における受託開発／Go、Ruby、TypeScript、React ＜インフラ例＞ ■ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ■各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ■ヘルプデスク・社内SE／Linux、AWS、Azure
      ◎フルリモート・完全在宅・在宅ワーク・在宅勤務OK！◎ 全国どこからでも働ける！働き方自由 【東京・大阪・札幌・名古屋・福岡に拠点あり】 ★在宅ワークOK！ ★希望を考慮し決定 ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★海外出張ありの案件もあります 「上京したい」も「地元で働きたい」もOK！希望に合った働き方を実現できます！ ■本社： 東京都豊島区高田2丁目17-22 目白中野ビル 5階 ■大阪： 大阪市西区新町1-6-23 四ツ橋大川ビル9F ■札幌： 北海道札幌市北区北7条西4-1-1 トーカン札幌第一キャステール ■名古屋： 愛知県名古屋市中区栄2-2-1 広小路伏見中駒ビル ■福岡： 福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-17 トーカン博多第5ビル
      月給35万円～103万円 ◎月給額は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ◎前職給与を100％保証！ ◎上記月給には固定残業代月30時間分（月6万6,500円～19万5,600円）を含みます。 ◎固定残業代は残業がない場合も支給し、超過した分は別途支給いたします。 ーーーーーーー ★案件内容の開示・明確な評価体制あり ーーーーーーー 【 月収例 】 例1） Javaエンジニア｜前職：SES企業 入社1年目（経験1年） ★月給35万円（諸手当含めず） →前職から月給10万円UP！年収換算で約120万円UP◎ 例2） インフラエンジニア｜前職：SIer 入社2年目（経験5年） ★月給46万円（諸手当含めず） →前職から月給16万円UP！年収換算で約192万円UP◎ 例3） PM｜前職：大手SIer 入社1年目（経験20年） ★月給103万円（諸手当含めず） →前職から月給13万円UP！年収換算で約156万円UP◎ 【 年収例 】 ■年収1200万円／入社1年目／50代 ■年収700万円／入社2年目／30代 ■年収450万円／入社1年目／20代
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    株式会社羅針盤

    レジャー・アミューズメント
    東京都中央区銀座7-16-21銀座木挽ビル3F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【銀座／未経験OK】内勤／インバウンド旅行の予約手配・管理◆土日祝休み／仕組みづくり・改善にも挑戦可
      • NEW
      ◇◆観光スタートアップ／日本の観光をリードし文化を次世代につなぐ／多角的に事業を展開しながら急拡大中◎若手社員多数活躍中◆◇ ■ポジション概要： インバウンド観光客向けプライベートツアーの運営を担うポジションです。 単なる事務サポートではなく、オペレーション設計・改善を通じて事業成長を支える中核メンバーを募集します。 ツアー運営における日々の実務から業務効率化、満足度向上施策の企画・実行まで幅広く担当いただき、ステークホルダーの満足度向上と利益向上の両立を目指します。 ■業務内容： デスクワークが中心となりますが、事業全体を見渡しながら業務を推進いただきます。 ◇ゲストからの予約管理および問い合わせ対応（電話・メッセージ） ◇ガイドや店舗などサプライヤーとの連携・手配業務 ◇オペレーションマニュアルの整備、業務フローの構築・改善 ゆくゆくは、以下のようなマネジメント業務もご経験いただけます。 ◇ゲスト・ガイドなどステークホルダー満足度向上に向けた施策の企画・実行 ◇アルバイト／派遣社員のシフト管理、育成、チーム体制の構築 ■このポジションの特徴： ・急成長中のインバウンド市場の最前線で事業づくりに関われる ・現場オペレーションだけでなく、仕組みづくり・改善まで担える ・ステークホルダー全体を俯瞰しながら事業を動かす経験が積める ・将来的にはチームマネジメントや事業責任者へのステップアップも可能 ■当社について： 当社は、日本のポストコロナという観光新時代をリードすることを目指し、インバウンド関連事業を運営する3社を統合して設立したベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座7-16-21 銀座木挽ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円～274,000円 固定残業手当/月：70,000円～97,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 267,000円～371,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与を含んだ年収想定です。 ■賞与：年2回（7月、1月）1回につき、基本給0.75ヶ月分としていますが、評価により変動する可能性もあります。 ■賃金改定：年2回（6月、12月）※本人の実績、会社の実績を勘案し行います。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【祇園四条駅】インバウンド向け茶道教室の店長候補◆年収400万～／英語活かせる／転勤無／茶道知識不問
      • NEW
      ◇◆日本の和の心を世界に伝える／急拡大中のインバウンド観光特化ベンチャー◎若手社員多数活躍中◆◇ ■業務内容： 当社で運営しているインバウンド観光客向けの茶道体験教室の運営をお願いいたします。 まずは運営スタッフとして一通りの業務を経験いただいたのち、今回は運営スタッフを取りまとめる店長候補として管理業務にステップアップしていただきます。 しっかりとOJTを実施しますので、経験がなくても挑戦したい気持ちがあれば問題ありません。ステップを踏んで業務をお願いしていくのでご安心ください。 ■業務詳細： 【運営スタッフ業務】 ・体験教室へご案内したり ・配膳、お皿洗い ・テーブルセッティング ・ゲストの思い出づくりのための写真撮影など 「英語力が少し不安…」という方でも大丈夫です。 基本的なご案内に使用できるスクリプトを用意していますので、安心してご案内をしていただくことができます。 【店長業務】 ・アルバイトスタッフの教育やシフト調整 ・備品発注および納品確認 ・売上管理・人件費管理 ・集客施策やサービス強化などの販売促進 昨年の11月に立ち上げた茶道教室です。 ワクワクしながら新しいことに挑戦できる方や、人とのコミュニケーションが好きな方、日本文化が好きな方や、海外の方と交流する機会を持ちたい方にぜひ一緒に働いていただきたいと考えております。共に切磋琢磨しながら茶道教室を盛り上げていきましょう。 ■組織構成： 茶道講師の方1名、当日の準備や講師のサポートなどを行う運営スタッフ1名の合計2名体制で1日の業務を行っています。 ■当社について： 当社は、日本のポストコロナという観光新時代をリードすることを目指し、インバウンド関連事業を運営する3社を統合して設立したベンチャー企業です。 順調に業績を伸ばし、社員数250名まで拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 茶道教室（京都） 住所：京都府京都市東山区大和大路通四条下る大和町1 祇園田中屋ビル5階 勤務地最寄駅：京阪本線／祇園四条駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 京都オフィス 住所：京都府京都市中京区蛸薬師通烏丸西入橋弁慶町228番地 AOIビル203号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,000円～274,000円 固定残業手当/月：75,000円～97,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 297,000円～371,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与を含んだ年収想定です。 ■賞与：年2回（7月、1月）1回につき、基本給0.75ヶ月分としていますが、評価により変動する可能性もあります。 ■賃金改定：年2回（6月、12月）※本人の実績、会社の実績を勘案し行います。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    タイプライターＴＸ合同会社

    バイオベンチャー業界
    千葉県柏市柏の葉5-4-6
    • 設立 2023年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【千葉/柏】助成金申請・管理業務■AMED、NEDO等／英語力活かせます／年休120日（土日祝）
      ～＜千葉・柏＞補助金・助成金申請関連や社内規定の設計などをお任せ／年休120日（土日祝）／東京大学発のバイオベンチャー～ 2023年より千葉県柏市に本社を構え、治療法のない重篤な遺伝性疾患に対して革新的な遺伝子治療法の提供を目指して研究開発を行う当社にて、バックオフィス業務を幅広くお任せいたします。 ■業務内容： 主にお任せしたいのは、AMED（日本医療研究開発機構）やNEDOなどの研究補助金に関する対応です。申請業務に加え、採択後は事業の研究費全般の管理業務やCRO等の対外機関やボストン拠点とのやり取りなどもご対応頂きます。 ■業務詳細： ・AMED・NEDO等の補助金/助成金事業関連の書類作成・管理、機関への報告、監査対応 ・補助金採択後の進捗管理、経費・労務など研究費全般の管理業務 ・社内研究開発部門との連携、米国とのやりとり ・財務計画、予算管理、経理の策定や実行 ・経理会計、労務、法務業務の管掌 ・業績管理、コスト管理の高度化に向けた各種施策の検討、企画、実行 ・社内規程の設計/運用　など ■英語について： ボストン拠点やCROとの英語のやりとりが発生するため、 専門用語を含むメール対応をご対応頂きます。 ■組織について： バックオフィス担当は、現在1名です。事業拡大に伴う増員を目的の採用です。入社後は現在担当している管理部門の社員より、業務の流れを引き継ぎいたします。その後はこれまでのご経験を活かしてご活躍いただきたいと考えております。 ■当社について： 次世代ゲノム編集技術「Gene Writing（ジーンライティング）」（トランスポゾン応用技術）を基盤とし、遺伝子治療薬の研究開発を行う日米共同のバイオベンチャーです。 東京大学発の技術をベースに、「切ってつなぐ」従来の遺伝子編集とは異なる、RNAを用いた「ピンポイントで書き換える」技術を強みとし、重篤な遺伝性疾患の根治や革新的な治療法を世界に届けることを目指しています。 手を挙げれば新しい業務にも挑戦しやすく、助成金・研究費管理という希少なスキルと、バイオ×ファイナンスの知見を同時に磨いて頂けます。社会的インパクトの大きいプロジェクトを裏側から支えたい方に最適な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県柏市柏の葉5-4-6 613号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,000,000円～9,000,000円 ＜月額＞ 583,333円～750,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※パフォーマンスに応じて昇給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＡＦＴ

    その他金融
    東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー２３Ｆ
    • 設立 2023年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【金融事業】国内事業統括マネージャー＜代表直下＞◆英語活かせるグローバルな環境／業界未経験歓迎
      • NEW
      □■米国・日本・タイを中心に事業を展開／資産運用・ヘルステック・アート・コンシューマープロダクツの4分野でポートフォリオを構成■□ ■魅力： ◎代表直下で日本国内の新規金融事業の立ち上げを一から主導できるポジション ◎米国CEOと日常的に連携するグローバルな事業環境 ■業務概要： 国内事業統括マネージャーとして業務に携わっていただきます。 代表直下で緊密な連携を取り、日本国内における新規金融事業の立ち上げと組織の成長を牽引していただきます。 ■業務詳細： ◇日本国内における新規金融事業（投資運用業登録等）の立ち上げ推進、および進捗管理・マネジメント実務全般 ◇国内組織のガバナンス体制強化、リソーシングを含むオペレーション統括業務 ◇米国籍の代表（AI専門家）との日常的なグローバルビジネスコミュニケーション、商談時における要約や意思疎通の多角的なサポート ◇経営陣の右腕としての戦略立案支援 ■当社について： ＜グローバルに事業を展開する投資会社＞ ◇現在は米国を本拠地とする投資運用事業や消費財メーカーの経営をはじめ、タイにも拠点を構えるなど、国境を越えて多角的なビジネスを展開しています。 ◇日本国内においては銀座でアートギャラリーの運営実績など、その事業領域は多岐にわたります。 ■募集背景： この度、投資ポートフォリオのさらなる拡大に向け、日本国内で新たに金融事業を立ち上げる運びとなりました。これに伴い、代表直下で強固な連携を取りながら、国内事業の立ち上げと成長を牽引していただく国内事業統括マネージャーを募集いたします。 多角的な事業展開を行う当社において、最も大切にしているのは「主体性」と「起業家精神」です。枠にとらわれず、自ら考え、ビジネスを動かしていくことにやりがいを感じる方であれば、これ以上ない刺激的な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：660,000円～1,000,000円 ＜月給＞ 660,000円～1,000,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アサヒプリテック株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町21
    • 設立 2023年
    • 従業員数 583名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【丸の内→マレーシア/タイ駐在予定】海外営業（東南アジア中心）◇貴金属リサイクルの提案◇英語力活かす
      【東証プライム上場G／海外出張ベースで営業活動・入社1年後には海外駐在の可能性あり／半導体・宝飾メーカー等がお客様／残業10h程度】 ■業務概要 海外事業推進部の一員として、東南アジア・南アジアを中心に電子半導体メーカーや宝飾メーカーへ貴金属リサイクルを提案します。単なる販売ではなく、顧客の製造工程や課題を理解し、資源循環の仕組みを構築する役割です。入社後半年～には海外子会社に赴任し、現地事業の成長を担うことが期待されます。 ■業務詳細 ＜まずお任せする業務＞ ・国内での営業同行、研修を通じた商材・業界理解 ・マレーシア、タイへの出張同行による既存顧客対応 ・顧客の製造工程ヒアリング、回収・リサイクル方法の提案 ・日本本社、現地拠点との調整業務 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・海外拠点での営業活動（既存深耕～新規開拓） ・現地スタッフと連携した営業戦略の立案・実行 ・新規エリアや新商流の検討 ＜商材について＞ 半導体製造や宝飾品製作の過程で発生する、金・銀・パラジウムなどを含むスクラップを回収し、再び資源として生まれ変わらせる事業です。 この仕事を通じて、世界のモノづくりを支える実感と、海外で通用する営業力を手に入れられます。 ■キャリアパス 入社後半年程度で海外駐在の可能性があり、マレーシア・タイでの営業を担当いただきます。将来的には拠点運営や新規エリア開拓など、志向に応じたキャリア形成が可能です。 ■組織構成 海外事業推進部は少数精鋭体制。日本側と海外拠点が密に連携し、年次に関係なく意見を出し合う風土です。長期駐在経験者も在籍しており、実務面での相談がしやすい環境です。 ■海外駐在について： ・駐在可能性のある国名：マレーシア、タイ ・海外駐在のタイミング：入社後半年以降～ ◇Asahi G&S Sdn Bhd： 東南アジア地域の電子部品メーカー、宝飾関連工場などからAu、Ag、Pd、Ptを対象に回収からリサイクル処理まで一気通貫で対応しています。 ◇Asahi Pretec (Thailand) Co., Ltd.： タイ国内の宝飾メーカーや貴金属買取専門店、電子部品メーカーからAu、Ag、Pd、Ptを対象に回収しております。
      ＜勤務地詳細1＞ アサヒプリテック株式会社　海外事業推進部 住所：東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー11F 勤務地最寄駅：JR線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ASAHI G&S SDN. BHD. 住所：Bayan Lepas, Penang, 11900, Malaysia 受動喫煙対策：その他（現地法に則る） ＜勤務地詳細3＞ Asahi Pretec (Thailand) 住所：Samut Prakan Province, 10570, Thailand 受動喫煙対策：その他（現地法に則る）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円～520,000円 ＜月給＞ 370,000円～520,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ※プロセスも評価する成果主義です。年齢や社歴に関わらず実力に応じた評価制度です。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｓｔａｒｔａｌｅ　Ｊａｐａｎ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区千駄ヶ谷3-11-8ＴＯＳグループ内
    • 設立 2023年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 【六本木】採用人事／スタートアップ企業の採用・組織づくり◆英語力を活かせる環境／リモートワーク有
      【世界を目指すWeb3スタートアップ／SBIホールディングスやソニーグループと連携／グローバル展開を加速中／英語力を活かせる／リモートワーク有／フルフレックス】 ■業務内容： 採用オペレーションを中心に広報や総務等のコーポレート業務全般をご担当いただきます。多様な国籍のメンバーと共に組織の更なる成長を牽引する役割です。 ■具体的な業務内容： ・グローバル採用のリード…単独での英語面談実施、候補者対応、採用進捗管理 ・採用エージェントのマネジメント…パートナーシップ構築、メルマガ配信、求人情報発信） ・イベント企画、ファシリテーション、外部折衝（会社の顔としての対応） ・全社ワーケーションのロジスティクス運営 ・組織開発や労務関連業務およびその他フェーズに応じた必要なコーポレート実務全般 ■当ポジションの特徴： ・当社では年齢や役職に関係なく、主体的に挑戦する人に大きな裁量を委ねる文化があります。単なるオペレーション担当ではなく、採用・組織づくり・コーポレート機能の構築など、事業成長に直結する重要なテーマに携わることが可能です。将来的には採用責任者など、組織の中核ポジションを担うキャリアも目指せます。 ・業界を牽引する起業家と共に挑戦できます。当社代表は、国内外のWeb3やブロックチェーン業界で高い知名度を持つ起業家です。世界最先端の情報やネットワークに直接触れながら、事業づくりの最前線で働けることは、他では得られない大きな成長機会となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 泉ガーデンタワー 住所：東京都港区六本木一丁目6番1号 泉ガーデンタワー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 750万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,502,760円～5,403,312円 その他固定手当/月：120,281円～144,337円 固定残業手当/月：129,489円～155,387円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 625,000円～750,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当： ・固定休日手当：108,771円～130,525円（月35時間分）※超過分別途支給 ・固定深夜割増手当：11,510円～13,812円（月20時間分）※超過分別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ハマダレクテック株式会社

    半導体メーカー
    熊本県菊池郡大津町大字高尾野272-8
    • 設立 2023年
    • 従業員数 348名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 第二新卒歓迎！【熊本県大津町】半導体の海外営業◆語学力が活かせる/有給消化率約90%◆年休120日
      ★あなたの語学力が活かせます！～海外営業のお仕事～月残業20ｈ程度/年休120日/有給取得率約90%！ ◎あなたの語学力を活かしませんか？ ■募集背景： 当社は、半導体分野に関するさまざまなサービスを提供している企業です。半導体の製造に欠かせないシリコンウェハーの再生や、電気自動車や省エネ機器向けとして注目されているパワー半導体材料であるSiC結晶の加工など、ものづくりを支える事業を行っています。 半導体業界は世界的に需要が拡大しており、市場規模も年々成長を続けています。そうした背景のもと、当社においても事業の拡大とともに、お客様への対応力や組織としての総合力を高めていくことが求められています。 この度、海外市場における売り上げやシェアをさらに伸ばしていくため、海外のお客様と関わる営業職の募集を行います。 ■業務概要： 高度化する半導体業界において、海外営業活動を通じて、当社の成長に貢献いただきます。新しい知識やスキルを積極的に学びながら、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 ■職務詳細： ◎海外顧客への提案営業 ・ウェハー再生加工、SiC加工、成膜サービスなどの提案 ・顧客ニーズのヒアリング、技術部門へのフィードバック ◎市場情報収集・分析 ・半導体市場の需要動向把握・競合調査、価格モデル検討 ◎受発注管理・納期調整（工場との連携） ・製造部門・品質部門との実務連携 ◎海外出張・顧客訪問 ・海外顧客との関係構築 ・現地調査の実施 ◎英語による商談・資料作成 ■企業の特徴／魅力： 当社は半導体業界において、最先端技術を駆使し、ウェハー再生事業でリーディングカンパニーとしての地位を確立しています。若い社員にもプロジェクトを任せる風土があり、成長意欲のある方には絶好の環境です。また、グローバルな展開も進めており、海外営業のチャンスもあります。 ■組織体制： 当社の組織は、技術・営業・管理部門から構成されており、各部門が連携して事業を推進しています。若手社員が中心となって活躍しており、活気のある職場です。新しいアイディアやチャレンジ精神を大切にし、社員一人ひとりが成長できる環境を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県菊池郡大津町大字高尾野272-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 454万円～485万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,430円～236,090円 ＜月給＞ 224,430円～236,090円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    楽天トータルソリューションズ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都世田谷区玉川1-14-1楽天クリムゾンハウス
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全454件
    • 【楽天G／二子玉川】DX営業企画・推進担当◆営業戦略立案から実行まで◆フレックス／土日祝休み
      【英語スキル不問／DXプロモーションプランナー｜営業企画・販促戦略・DXソリューション推進担当／楽天モバイル／法人事業】 ■業務概要 楽天モバイルの法人事業を担うDXソリューション営業部にて、営業活動の推進や販売戦略の企画立案を支援する「DXプロモーションプランナー」を募集します。 DXソリューション営業部は、SaaS、AI、IoT、セキュリティ、MDM、ロボティクスなど幅広いDXソリューションを法人顧客へ提供する専門組織です。ホスピタリティ、飲食、小売、ヘルスケア、介護、公共分野など多様な業界の顧客に対し、デジタルトランスフォーメーション（DX）の推進を支援しています。 本ポジションでは、営業担当者の活動を支援しながら、売上拡大に向けた企画業務、データ分析、業務改善、販売戦略の推進を担当いただきます。 ■具体的には DXソリューション営業組織の事業成長を支える企画・推進担当として、営業活動の可視化や業務改善、戦略立案支援など幅広い業務をお任せします。 ◇営業活動の進捗管理およびKPIトラッキングに関するオペレーション設計・運用 ◇市場動向や競合調査を通じた情報収集・分析、および営業戦略立案の支援 ◇サービス開発、マーケティング、営業企画など関連部門との連携・プロジェクト推進 ◇営業事務業務の効率化に向けた業務プロセスの設計・改善施策の企画・実行 ◇DXソリューション営業部門全体に関わる各種企画・運営プロジェクトの推進 ◇データ活用を通じた営業生産性向上および業務最適化の推進 ◇組織横断での業務改善や新たな運営スキームの構築 ■組織構成 DXソリューション営業部は20名以上で構成されており、IT業界や通信業界出身の経験豊富なメンバーが多数在籍しています。 配属となるDXプロモーショングループは現在2名体制です。少数精鋭組織のため、一人ひとりの裁量が大きく、企画立案から実行まで幅広い経験を積むことができます。 ■当社について 楽天モバイルは、モバイル通信事業に加え、法人向けDXソリューション事業の拡大にも注力しています。 新設されたDXソリューション営業部では、モバイルサービスと先進的なDXソリューションを融合させることで、お客様の業務効率化や事業成長を支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 二子玉川ライズ・オフィス 住所：東京都世田谷区玉川2-21-1 二子玉川ライズ・オフィス 勤務地最寄駅：東急田園都市、東急大井町線／二子玉川駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,608円～451,519円 固定残業手当/月：72,392円～133,481円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 301,000円～585,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は目安であり、ご経験・スキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給…年2回 (1月・7月) ■賞与…年2回 (6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社レバキャリ

    アウトソーシング
    東京都品川区東品川2-1-11 ハーバープレミアムビル5階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 設計図・施工図作成／月給50万円以上可／残業10時間以下
      建築の意匠設計や構造設計、電気・空調関連の設備設計など、幅広いプロジェクトの設計図・施工図の制作をお任せします。 ▼未経験者は… 入社後は研修からスタートし、その後は事務作業からお任せ！スキルや習熟度に合わせて、徐々に設計や施工図の業務にも挑戦いただきます。 ▼経験者は… 経験・スキルに合わせて、建築、土木、電気など幅広いプロジェクトの中から、設計・施工図の作成業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆図面の作成・修正 ┗使用ツール：AutoCAD、JW-CAD、Tfas、BIM（Rebro、Revit）、CIM（Civil3D）など。 ◆施工図業務 ┗実際の建設作業に必要な詳細な施工図を作成。 ◆設計業務 ┗プロジェクトの要件に基づいて、建築や土木構造物の初期設計から詳細設計など。 ◆書類作成・整理 ┗報告書の作成、プロジェクトの文書管理や整理。 ◆その他業務 　当社の魅力をご紹介！ ───────────□■ 【◆】建築業界でも屈指の働きやすさ 完全週休二日制で土日祝休みに加え、残業はあっても1日30分程度。残業が発生した場合は、1分単位で残業代が支給されます。「休めない」「残業が多い」といった建築業界のイメージを払拭するような制度・体制を整えています。 【◆】イチからのステップアップ！ 入社後は2週間の座学でしっかり基礎知識を学びます。また「エルラインアカデミー」という500本以上もの研修動画を視聴可能なシステムを導入しているため、研修を終えた後も安心して成長していくことができます。 ★研修体制が手厚いのは建築系の大手グループ会社だからこそ！ 【◆】透明性のある評価体制 昇給率が高く、未経験スタートでも入社3ヵ月で1万円昇給した実績あり！明確な昇給制度で随時UPするため、やりがいにも繋がります。
      【転勤なし】関東、東海、関西、九州の各プロジェクト先、および本社 ★希望勤務地・通勤時間を考慮します。 ★直行直帰OK！ ★U・Iターン歓迎！住宅手当あり ★全国出張が可能な方には充実手当あり◎ ▼プロジェクト先 【関東】東京、埼玉、千葉、神奈川など 【東海】愛知 【関西】大阪 【九州】福岡 ▼本社 東京都品川区東品川2-1-11 ハーバープレミアムビル5階
      ＜初年度想定年収650万円以上・前職給与保証あり！＞ ■月給50万円以上＋賞与年2回＋残業代全額＋資格手当 ※経験・スキル・年齢を考慮し、優遇します。 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※前職給与保証について：年齢、経験、能力、適性を考慮して、支給額を決定します。 ＼資格取得により収入アップ！／ 1級、2級施工管理技士、施工管理技士補の資格取得者には別途資格手当を支給します。 2級施工管理技士補：3万円 2級施工管理技士 ：4万円 1級施工管理技士補：5万円 1級施工管理技士 ：6万円 ■未経験者は、月給23万円～（別途残業代全額支給） ★月収例30万円（内訳：月給23万円＋賞与2回分＋残業代20時間分） ＼未経験からスタートし、入社1年で年収532万円を実現した先輩も◎／ 昇給や技術手当、資格手当もあるため、2年目で月給33万円、3年目で35.5万円を叶えた社員も！ 資格を取らない場合も、毎年1万円程度の昇給が見込めるのでご安心ください。
    • 施工管理アシスタント／月給50万円以上可／残業10時間以下
      現場の安全・品質・工程などを管理し、工事がスムーズに進むように職人さんや協力会社、関係各所と連携してプロジェクトを進めていきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■工事スケジュールの作成・進捗管理 ■現場の安全管理・品質管理 ■工事に必要な資材・機材の手配 ■工事写真の撮影・整理 ■図面の確認・修正 ■各種書類・報告書の作成 ■発注者や関係各所との打ち合わせ ■その他、プロジェクトを円滑に進めるための管理業務 経験やスキルに応じたプロジェクトからスタートできるため、未経験の方は先輩のサポート業務から、経験者の方はこれまでの経験を活かせる案件から担当でき、収入UPも目指せます！ ＼当社のポイント！／ ・残業は月10時間以下 ・明確な評価体制で還元！ ・資格取得支援&資格手当充実！ ・未経験者は80時間の研修からスタート！
      【転勤なし】関東、東海、関西の各プロジェクト先、および本社 ★希望勤務地・通勤時間を考慮します。 ★直行直帰OK！ ★U・Iターン歓迎！住宅手当あり ★全国出張が可能な方には充実手当あり◎ ▼プロジェクト先 【関東】東京、埼玉、千葉、神奈川など 【東海】愛知 【関西】大阪 【九州】福岡 ▼本社 東京都品川区東品川2-1-11 ハーバープレミアムビル5階
      ＜初年度想定年収650万円以上・前職給与保証あり！＞ ■月給50万円以上＋賞与年2回＋残業代全額＋資格手当 ※経験・スキル・年齢を考慮し、優遇します。 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※前職給与保証について：年齢、経験、能力、適性を考慮して、支給額を決定します。 ＼資格取得により収入アップ！／ 1級、2級施工管理技士、施工管理技士補の資格取得者には別途資格手当を支給します。 2級施工管理技士補：3万円 2級施工管理技士 ：4万円 1級施工管理技士補：5万円 1級施工管理技士 ：6万円 ■未経験者は、月給23万円～（別途残業代全額支給） ★転勤可能な方は別途手当あり ★月収例30万円～（内訳：月給23万円＋賞与2回分＋残業代20時間分） ＼未経験からスタートし、入社1年で年収532万円を実現した先輩も◎／ 昇給や技術手当、資格手当もあるため、2年目で月給33万円、3年目で35.5万円を叶えた社員も！ 資格を取らない場合も、毎年1万円程度の昇給が見込めるのでご安心ください。
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    ＴＯＰＰＡＮ株式会社

    電子部品メーカー
    東京都台東区台東1-5-1
    • 設立 2023年
    • 従業員数 7,896名
    • 平均年齢 42.9歳
    求人情報 全96件
    • 【港区】海外事業開発◆ラグジュアリーブランドが直面する模倣品問題をデジタル技術で解決◆2201
      ～ICタグ/RFID/IoTソリューションで課題解決／海外子会社との連携・協業・推進／成長事業に参画／印刷技術だけでなくデジタル技術を駆使し多分野でソリューションを実現～ ■職務の魅力 世界のラグジュアリーブランドが直面する模倣品問題やトレーサビリティの課題に対し、自社のICタグとプラットフォームによる真贋判定・追跡のソリューションを提供し、ブランド価値の保護に貢献します。 欧米を中心とした市場トレンドを捉え、グローバル規模での新規事業開発やエコシステム構築に初期段階から携わることが可能です。 組織の拡大期において自ら裁量を持ってビジネスを主導でき、国内外の多様なパートナーとの協業を通じて、事業の中核メンバーとして経験を積むことができる環境です。 ※ラグジュアリー業界： 免税店にあるような化粧品・香水やアパレル系・革製品、ワイン等の飲料系等 ■職務概要 欧州子会社をはじめとするグローバルパートナーとの中長期的な協業推進、および次世代のグローバル規制・トレンド（欧州デジタル製品パスポート（DPP）規制等）を捉えた海外新規事業のモデル構築を担います。 ラグジュアリー業界向けICタグやIDマネジメントプラットフォームを軸に、海外展開の足がかりとなる国内発のエコシステムの構築から、海外新規顧客の開拓まで、一連の事業開発プロセスを幅広く行っていただきます。 ■職務詳細 ・欧州子会社との連携によるRFID/IoTソリューション（ICタグ、IDマネジメントプラットフォーム）の事業戦略立案・実行 ・製品の真贋判定、トラック＆トレース、顧客接点構築等のサービス普及に向けた、国内外パートナーとの協業推進およびエコシステムの構築 ・海外新規事業のモデル構築を目的とした、国内外のブランド企業（ラグジュアリー業界等）の新規顧客開拓および案件創出 ・チームメンバーと連携した、グローバルパートナーへの支援・協業体制の強化 ・事業の認知度向上や市場啓発に向けた広報活動の推進 ■当社について 2026年4月より、TOPPANはグループ内の中核事業会社を統合し、製品やサービスごとの事業を軸とした戦略単位であるビジネスユニット制へと移行いたしました。 これによって、私たちは各事業の専門性を研ぎ澄ませ、事業価値を最大化することを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 高輪オフィス 住所：東京都港区高輪2丁目21番2号 THE LINKPILLAR 1 SOUTH 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ご経験・ご年齢を考慮し、弊社規定に沿って給与を決定します ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,500円～300,000円 その他固定手当/月：22,500円 ＜月給＞ 306,000円～322,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※担当業務や役割によって、一部の方は「企画業務型裁量労働制」が適用されます。支給額は、個人の経験、スキル等に基づき、当社規定により決定いたします。 ■みなし労働時間 8時間/日 ■残業手当　有（午後10時以降の深夜労働及び臨時出勤時） ■標準的な勤務例：9～18時 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】海外拠点の設備投資計画担当　◆技術者歓迎◆東証プライム◆年間休日129日 #805
      ■募集概要： グローバルパッケージ事業の拡大と利益率向上を目指し、海外拠点の設備投資案件に対応できる技術人財の強化が必要です。新たな成長フェーズに向けて、グローバルで活躍できる技術担当者を募集します。日本側と海外拠点をつなぎ、事業拡大に貢献する役割を担っていただきます。 ■職務概要 海外拠点の設備投資に関する現地との英語コミュニケーションや日本側での上程作業、投資案件の予実管理を担当します。グローバル事業拡大に向けた技術支援を幅広く担うポジションです。 【職務詳細】 ・海外拠点の設備投資案件における現地担当者との英語での技術的コミュニケーション ・設備投資の妥当性評価および日本側での上程資料作成 ・投資計画と実績の管理、進捗報告 ・中期計画に基づく設備投資プロジェクトの推進 ・グローバルチームとの連携によるプロジェクト納期短縮への貢献 ■職務の魅力： グローバル事業の成長を技術面からリードできる裁量の大きなポジションです。海外拠点との連携や新たな設備投資プロジェクトを通じて、グローバルな視野と専門性を高めることができます。将来的な海外駐在の可能性もあります。 ■期待する役割 海外拠点と日本拠点をつなぐ技術的なハブとして、設備投資案件の推進と利益拡大に貢献する役割を期待しています。グローバル事業の成長を支える中核人財となっていただきます。 ■研修制度： 階層別研修、部門別研修、選抜型研修やグローバル研修のほか、社員がキャリアデザインに合わせて自由に選択して受講できる「トッパンビジネススクール（選択研修）」や「チャレンジスクール（通信教育）」といった教育プログラムも準備されています。その他、e-learningを活用した教育プログラムや、業務推進に有効な資格取得の促進など、さまざまな角度から社員のキャリアアップを支援いたします。 ■ＴＯＰＰＡＮの魅力点・強み： ・同社の2020年度決算は、売上高1兆4860億円、経常利益667億円、自己資本比率55.2%となり、前年度比で売上成長率101.5%、経常利益成長率135.8%の成長をしております。 ・独自の「印刷テクノロジー」を体系化し、技術力の進化と共に、「情報コミュニケーション」「生活･産業」「エレクトロニクス」の3つの事業分野拡大に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 住友不動産秋葉原東ビル 住所：東京都台東区浅草橋5-21-1 住友不動産秋葉原東ビル 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 570万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,500円～362,000円 ＜月給＞ 289,500円～362,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮し、同社規定に沿って給与を決定します。 ■賞与年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スマートセクション

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区渋谷2-3-5コエル渋谷二丁目5階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【渋谷】国際貿易販売責任者※美容D2C商材◆新規事業立上げ｜海外展開｜経営直下幹部候補
      【0→1新規貿易事業の責任者候補／海外法人連携でアジア市場開拓／D2C・SNS・EC基盤を活用し仕入れから販売促進まで一気通貫で設計／経営直下で短期ローンチを推進】 ■企業概要 同社は、SNS縦型ショート動画マーケティングを中核に、D2Cブランド運営、インバウンド支援、海外販売代理事業を展開。海外法人を有し、「J Beautyを世界へ」を掲げる急成長企業です。 ■採用背景 日本商材の海外展開を進める中で、海外企業から日本市場進出の相談が増加。新たに国際貿易・販売代理店事業を立ち上げ、構想からローンチまで担う責任者候補を募集します。 ■業務内容 海外メーカーの日本進出、日本企業の海外展開を、貿易実務と販売代理機能で支援します。商材選定から契約、物流、販促、収益管理まで事業責任者として推進します。 ・対象国・商材・ブランド選定 ・事業計画、予算、KGI/KPI設計 ・メーカー、代理店との商談、契約交渉 ・価格、MOQ、独占契約等の条件交渉 ・輸出入、通関、物流、貿易書類管理 ・卸、小売、EC販路開拓 ・SNS、広告、インフルエンサー施策企画 ・売上、粗利、在庫、P/L管理 ・経営陣報告、新規事業ローンチ ■組織構成 配属先は少数精鋭のグローバル関連組織です。経営陣や海外拠点責任者と近い距離で連携し、新規事業の中核人材として活躍いただきます。 ■サポート体制 入社後は引き合いのある企業や候補商材の整理から担当。経営陣や海外拠点と相談しながら計画を作り、契約交渉、物流管理、収益化へ広げます。 ■業務の特徴 海外営業担当や各国責任者と連携し、貿易実務の専門性を軸に事業化を推進できます。マーケ、EC、制作機能を活かし、売れる仕組みまで設計できます。 ■求人魅力 ・0→1の新規貿易事業に構想段階から参画し、商材選定、契約交渉、販路開拓、P/L管理まで幅広く担えます。 ・台湾、シンガポール、マレーシア等の海外法人と連携し、アジア市場を対象にダイナミックな事業開発へ挑戦できます。 ・SNSマーケティング、広告、EC運営まで活用でき、単なる物流や貿易に留まらず、商品が売れる仕組みづくりまで関与できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（新） 住所：東京都渋谷区渋谷2-3-5 コエル渋谷二丁目5階 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：361,915円～469,241円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：128,085円～165,045円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～644,286円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（過去実績：1～4ヵ月分） ■その他手当：サウナ・美容手当（10,000円/月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＡＩＳＴ　Ｓｏｌｕｔｉｏｎｓ

    その他専門コンサルティング
    ■東京オフィス／東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー6F ■つくばオフィス／茨城県つくば市梅園1-1-1 中央第1 つくば本部・情報技術共同研究棟（産業技術総合研究所 内）
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 法務担当／業種未経験歓迎／月給31万円～／フレックスタイム制
      • NEW
      AIST Solutionsは、科学技術とマーケティングを掛け合わせ、産総研と一体となって社会課題の解決に取り組み、豊かな未来の実現に貢献していきます。 この事業活動を法的側面から幅広く支える「法務」のお仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◎各種契約書（国際共同研究、業務委託、サービス約款、スタートアップ支援等）の作成・レビュー・交渉 ◎新事業立ち上げ時の法的論点整理・契約等の策定 ◎他部門からの法務相談に対するアドバイス ◎社内規程の整備・改訂 ◎取締役会、会議体の運営サポート ◎コンプライアンスの推進およびリスク管理 ◎安全保障輸出管理 ◎顧問弁護士等の外部専門家との連携 【入社後について】 ★法務のプロフェッショナルへ 先端技術研究の産学連携、研究成果の事業化の創成、全社のガバナンスおよびコンプライアンスといった幅広い法務に携わり、知見とスキルを向上させることができます。 ★キャリアパス 将来は法務部門のリーダーとして、会社の経営戦略に法務の観点から深く関与していただくことを期待しています。 ★英語力を活用 英文契約書の読解など法的リスクの正確な把握のため、英語力を発揮して活躍できます。 ※基本的には入社後の職種変更はありません。 ただし、ご本人からの希望があり、会社の承認が得られればキャリアチェンジも可能です。
      【転勤なし／東京都 または 茨城県つくば市勤務／一部リモート可】 ■東京オフィス 東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー6F ■つくばオフィス 茨城県つくば市梅園1-1-1 中央第1 つくば本部・情報技術共同研究棟（産業技術総合研究所 内） ※車通勤可 ★転勤なし ★一部リモート可 ★受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙（喫煙場所あり）
      ■月給31万円～50万円 ※残業手当は別途支給します（みなし残業なし）。 ※経験・能力・年齢など、職種や実績に応じてご提示します。
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    プロメテック・ソフトウェア株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都文京区本郷3-34-3本郷第一ビル8F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【東京／本郷】海外代理店の営業活動支援・新規代理店発掘◆時差出勤可◆土日祝休◆東大発の産学協創テック
      ＜GPUコンピューティングを用いた最先端CAEソフトウェアベンダー／世界に先駆けて「粒子法」技術を活用／月5日までリモート可／夏季・冬季賞与、業績賞与あり＞ ■業務概要 リージョナルセールスチームは、グローバルシェアの拡大のため、海外代理店の営業活動を支援、新規代理店発掘を担います。 ■業務詳細 ◇マーケット分析: 海外市場の動向を分析し、競合他社の動向を把握。その上で、効果的な営業戦略を立案します。 ◇顧客開拓: ターゲット顧客を特定し、アウトバウンド営業、デジタルマーケティング、パートナー連携など、多様な手法を用いて新規顧客の獲得を目指します。 ◇既存顧客との関係強化: 既存代理店との信頼関係を構築し、顧客満足度向上に貢献。クロスセルやアップセルにより、顧客単価の向上を目指します。 ◇戦略策定: 中長期的な代理店販売戦略を策定し、実行します。 ◇チーム連携: マーケティングチーム、フィールドセールスチームなど、関係部署と連携し、効率的な営業活動を推進します。 ■所属部署からのメッセージ ◇私たちは計算科学を通じて、より安定した、安全で持続可能な世界の実現を目指しています。計算科学を活用した最先端の技術により、お客様の生産性を大幅に向上させます。 ◇当社は、大胆なアイデアと情熱的なチームワークで、常に革新的なソリューションを生み出しています。社員一人ひとりが、学びと成長を続けながら、自らの可能性を最大限に発揮できる環境がここにあります。 ◇プロメテックの一員になることは、単なる仕事を超えて、より良い未来を共創していくという、大きな挑戦に参加することです。 ■当社について ＜＜GPUコンピューティングを用いた最先端CAEソフトウェアベンダー＞＞ 東京大学大学院工学系研究科の越塚誠一教授考案の流体シミュレーション手法「粒子法(MPS法)」に基づき、日本発のシミュレーション技術の事業化とそのグローバル展開により、計算科学で世界一の産学協創テック企業となることを目指して設立されました。 プロメテックの中核企業であるプロメテック・ソフトウェアは、粒子法シミュレーション技術などの物理モデルの開発を中心に、HPC・GPGPU技術及び可視化・CG技術を結集し、製造業が目指す「高付加価値なものづくり」の実現に貢献しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区本郷3-34-3 本郷第一ビル8階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,952円～571,429円 固定残業手当/月：119,048円～178,571円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～750,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はスキル・経験など考慮の上、当社規定により決定 ■昇給：年1回（7月）※会社業績と個人業績に基づき実施 ■賞与：年2回（6月・12月）※賞与規程に従い、会社業績による ※2025年度実績あり（夏季・冬季賞与、業績賞与） ※2023年度より目標達成度に応じた計画達成報酬金制度を追加 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／本郷】営業部長候補／CAE事業の戦略立案など◆時差出勤可◆土日祝休◆東大発の産学協創テック
      ＜GPUコンピューティングを用いた最先端CAEソフトウェアベンダー／月5日までリモート可＞ ■業務概要 ◇当職には営業部のマネジメントを担っていただきます。 エンジニアリング事業本部に属する営業部は、東日本地域のCAE事業（主に当社開発の流体解析ソフトウェア Particleworks／粉体解析ソフトウェア Granuleworks）の民間企業への直販営業、全国のアカデミックと官公庁への直販営業、国内代理店営業を担います。 ◇当社グループの他事業部門（AI/HPCプラットフォーム事業、GPUハードウェア事業）と連携するクロスセル推進も営業部のミッションとなります。 ◇当職は営業戦略・販売計画の立案・推進と併せて、営業部の組織運営と人材育成を担っていただきます。 ◇当職はエンジニアリング事業本部連絡会（他部門との連携会議）および経営会議に参画いただきます。 ■業務詳細 ◇営業戦略・販売計画の立案・推進 ・営業戦略・販売計画の立案と関係部門への情報共有 ・販売計画の進捗管理と推進 ・マーケティング部が主導するマーケティング活動への参画 ・他事業部門・CAEビジネスパートナーと連携するクロスセル推進 ◇直販顧客・国内代理店とのリレーション強化 ・直販顧客とのリレーション強化 ・国内代理店とのリレーション強化 ◇チームマネジメント ・営業部の組織運営と人材育成 ・業務効率の向上 ■本部長からのメッセージ 計算科学で世界一の産学協創テック企業を目指し、中期経営計画をスタートしました。中期経営計画における売上目標達成に向けて営業部 部長を募集しています。営業スタッフや技術スタッフと一緒にがんばってくださる方の応募をお待ちしています。 ■当社について 東京大学大学院工学系研究科の越塚誠一教授考案の流体シミュレーション手法「粒子法(MPS法)」に基づき、日本発のシミュレーション技術の事業化とそのグローバル展開により、計算科学で世界一の産学協創テック企業となることを目指して設立されました。 プロメテックの中核企業であるプロメテック・ソフトウェアは、粒子法シミュレーション技術などの物理モデルの開発を中心に、HPC・GPGPU技術及び可視化・CG技術を結集し、製造業が目指す「高付加価値なものづくり」の実現に貢献しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区本郷3-34-3 本郷第一ビル8階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 1,300万円～1,750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：619,048円～833,333円 固定残業手当/月：193,452円～260,417円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 812,500円～1,093,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はスキル・経験など考慮の上、当社規定により決定 ■昇給：年1回（7月）※会社業績と個人業績に基づき実施 ■賞与：年2回（6月・12月）※賞与規程に従い、会社業績による ※2025年度実績あり（夏季・冬季賞与、業績賞与） ※2023年度より目標達成度に応じた計画達成報酬金制度を追加 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メイテック

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    神奈川県厚木市森の里青山15-1
    • 設立 2023年
    • 従業員数 8,202名
    • 平均年齢 40.7歳
    求人情報 全2890件
    • 【大阪】機械設計＜航空機向け照明機器＞◆構造設計・熱振動解析など／SOLIDWORKS／市場価値向上
      ～上流工程90%／プライム上場G／年間1,040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境／年間休日124日～ ■業務内容： ◇照明製品の構造設計 ◇量産部品設計 ◇図面資料作成 ◇熱振動解析 ■製品： 航空機向け照明機器 ■ツール／開発環境： SOLIDWORKS ■組織構成： ・当社エンジニア在籍数：4名（EL3名、ME1名） ■得られる経験： ◇照明機器の経験により民生品や光学設計にキャリアの幅が広がるほか、航空機の安全規格を習得できるため、自動車業界など高い安全性能が求められる業界への配属ができる可能性がございます。 ◇開発の最前線で、マネージャーではなく技術者として活躍し続けることができます。 ■魅力： ◎エンジニアとしての市場価値向上が年収に直結する評価制度（年収1,000万円超えの現役エンジニアも在籍） ◎年間1,040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境 ◎業界や職種を超えたメイテックの仲間とつながり自主勉強会も含め技術力を研鑽可能 ◎最先端の技術情報を知る担当営業とともに身につけるべき技術や経験すべき業界を考え、キャリアを形成できる戦略的ローテーション制度 ◎配属先メーカーの現場新入社員OJT・技術指導を担うほどの技術力への圧倒的信頼 ◎技術単価平均5,881円のハイレベルなPJTを担当可能 ◎上流工程PJTが約90% ■主要取引先／敬称略： 株式会社デンソー、三菱重工業株式会社、ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社、株式会社ニコン、株式会社日立ハイテク、本田技研工業株式会社、株式会社デンソーテン、株式会社ＳＵＢＡＲＵ、ヤマハ発動機株式会社、トヨタ自動車株式会社等取引先4,000社（グループ計） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 顧客先（大阪） 住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 510万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：261,100円～474,700円 ＜月給＞ 261,100円～474,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【滋賀／大津】工場保全改修・改良工事のプロジェクトマネジメント◆計画・立上げ・試運転／市場価値向上◎
      ～上流工程90%／プライム上場G／年間1,040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境／年間休日124日～ ■業務内容： 製造設備更新に伴うプロジェクトマネジメントをお任せします。 ■ツール／開発環境： Auto-CAD ■得られる経験： 工場内の建設の計画･立上げ・試運転に至るまで一連の業務を担当する為、関連法規を含め、幅広い業務経験が得られます。 ■魅力： ◎エンジニアとしての市場価値向上が年収に直結する評価制度（年収1000万円超えの現役エンジニアも在籍） ◎年間1,040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境 ◎業界や職種を超えたメイテックの仲間とつながり自主勉強会も含め技術力を研鑽可能 ◎最先端の技術情報を知る担当営業とともに身に着けるべき技術や経験すべき業界を考え、キャリアを形成できる戦略的ローテーション制度 ◎配属先メーカーの現場新入社員OJT・技術指導を担うほどの技術力への圧倒的信頼 ◎技術単価平均5,881円のハイレベルなPJTを担当可能 ◎上流工程PJTが約90% ■主要取引先／敬称略： 株式会社デンソー、三菱重工業株式会社、ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社、株式会社ニコン、株式会社日立ハイテク、本田技研工業株式会社、株式会社デンソーテン、株式会社ＳＵＢＡＲＵ、ヤマハ発動機株式会社、トヨタ自動車株式会社等取引先4,000社（グループ計） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 顧客先（滋賀） 住所：滋賀県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 760万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：393,800円～474,700円 ＜月給＞ 393,800円～474,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6､12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＰＬＡＹ　ＥＡＲＴＨ　ＰＡＲＫ

    レジャー・アミューズメント
    富山県小矢部市清沢230
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全18件
    • 【富山】 宿泊施設運営◆プライム上場のゴールドウインGの新規事業「Play Earth Park」
      ～ゴールドウインGの新規事業「Play Earth Park」での募集/年休123日/残業月20H程～ 2027年富山県南砺市に開業する「Play Earth Park Naturing Forest」にて、ヴィラからキャンプまで、建築と自然が融合した多様な宿泊エリアの運営を統括するポジションです。インバウンドも視野に入れながら、富山の自然と共生する「特別な滞在体験」をゼロから設計・形にしていく役割を担っていただきます。 チームと共におもてなしの基準を築き、世界中のゲストに記憶に残る滞在体験を提供するお仕事です。 ■業務内容詳細： 新規開業する宿泊施設において、事業立ち上げフェーズから運営安定化までを見据えた宿泊事業全体の設計・ディレクションを担うポジションです。 開業準備期は、運営体制・宿泊プラン・体験プログラム・人材育成などの 全体設計と意思決定を中心にリードいただき、開業後は、現場責任者と連携しながらゲスト体験の質向上および事業運営のマネジメントを担っていただきます。 ＜開業準備期＞ ・宿泊事業のビジネス設計（宿泊プラン・価格・体験設計）　・宿泊体験プログラムの企画ディレクション ・運営体制・業務フローの設計　・採用方針および育成・研修計画の策定 ・協業企業（清掃・システム・体験事業者等）との連携設計　・必要な許認可・運営要件の整理 ・施設・IT・オペレーション全体の設計統括 ＜開業後＞ ・宿泊施設の運営マネジメント　・ゲスト体験品質のモニタリングおよび改善 ・現場責任者との連携・チームマネジメント　・収益・KPIのモニタリングおよび改善方針策定 ・新たな宿泊体験・プログラムの企画監修　・海外ゲスト対応方針の設計（実務は現場と分担） ※出張：月3～5回程度、国内を予定 ※本ポジションは、すべての実務を自ら担う役割ではなく、各領域の担当者・協業先と連携しながら、事業全体の設計・判断・改善を担う統括ポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ゴールドウイン　富山本店 住所：富山県小矢部市清沢２１０番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ Play Earth Park内 住所：富山県南砺市 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,714円～428,571円 ＜月給＞ 285,714円～428,571円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は当社基準に基づき決定。 給与支払：月末締め翌25日支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイメックインダストリー

    機械部品・金型メーカー
    東京都港区虎ノ門2-3-17虎ノ門2丁目タワー19階
    • 設立 2008年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全1件
    • 【虎ノ門/浜松町】産業用バルブ（安全弁・調節弁）の法人営業◆大手EPC向け海外案件＆国内案件／在宅可
      ◆◇ グローバル視点で事業展開を進める企業／インダストリー領域のBtoB営業／国内外の取引先を担当／会社の成長とともに自身もスキルアップできる環境 ◇◆ ■ポジションについて： 発電・エネルギー分野における産業用バルブの営業職です。 大手EPC企業向け海外プロジェクトを主軸に、国内プラントのMRO営業にも携わります。 ■具体的な業務内容： ・産業用バルブ（安全弁・調節弁）の提案営業 ・大手EPC企業向け海外プロジェクト案件における仕様確認、技術調整、納期管理 ・見積作成、顧客対応、プロジェクト進行管理 ・国内発電所・プラント向けMRO営業（既存顧客対応、継続受注） ・海外メーカーとの調整、必要に応じた出張対応 ■魅力： ◎世界規模で事業を展開する成長企業で、英語力と営業スキルを活かせます ◎大手企業との取引多数！大規模プラントプロジェクトに携わるチャンス ◎英語力を活かせる！海外拠点や顧客とのやり取りは英語が中心。グローバルなビジネススキルを習得できる ◎柔軟な働き方！個人の目標達成を最優先し、リモートワークや出張など、柔軟な働き方が可能です ◎組織の若返りを推進中！会社の成長と共に、あなたのキャリアも飛躍させましょう ■入社後の流れ： 既存メンバーおよび海外拠点と連携しながら業務を習得いただきます。 経験に応じてプロジェクト対応や顧客折衝を主体的に担当いただきます。 ■当社について： 当社は海外メーカー製の産業用バルブ（安全弁・調節弁）を取り扱い、 発電・エネルギー分野を中心に国内外プロジェクトおよびMRO事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー19階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社（移転予定先） 住所：東京都港区芝1-2-14 H1O浜松町 6F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／大門駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 500,000円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回支給（年末および季節手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社UKCapital

    その他金融
    東京都港区新橋1-9-5　KDX新橋駅前ビル9F
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 店舗スタッフ／未経験OK／月30万～／賞与2回／年休121日
      急成長を続けるUKGroup・ホールディングスの中核企業として、幅広い事業を展開してきた当社。 この度、新規事業として外貨両替事業を立ち上げることとなりました！ あなたにはインバウンドの訪日客やビジネスパーソン向けに、 店舗型の外貨両替をお任せします。 ------------------- 【入社後の流れ】 研修で、外貨の両替についての基本的な知識や 仕事の流れを覚えていただきます。 ▼ 店舗がオープンした後は、 配属先でお客様の外貨を日本円に両替します。 ★立ち仕事は一切ありません ★PCの簡単な操作ができればOK！ ------------------- 【為替や両替の知識や語学力は不問！】 通貨ごとに決まったレートで日本円に両替します。 「今日、米ドルは1ドルあたり何円」 と決まっており、あとは計算するだけなので簡単です！ ------------------- 【マニュアル完備！】 仕事の流れや、外国語で話しかけられた時の対応など わかりやすいマニュアルを用意。 決まった流れで対応すれば大丈夫。 セキュリティにも配慮するのでご安心ください◎ ------------------- 【入社時期について】 店舗は11月オープンを予定しており、 早めに入社できる方は研修でじっくり学べます！
      東京都内の店舗（池袋、渋谷、上野・御徒町） ■東京本社 東京都港区新橋1-9-5 KDX新橋駅前ビル9F ★研修期間中は本社勤務となります ★新橋駅徒歩2分！オシャレで広々としたデザイナーズオフィスです！ ★転勤はありません
      ≪未経験でも月給30万円からスタート！≫ 月給30万円～＋賞与年2回 ★経験・スキルを考慮して決定します ★上記月給には固定残業代30時分(月57,000円～)を含みます。超過分は別途支給します ★試用期間中も給与や福利厚生等は同じです
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    株式会社drip

    学習塾・予備校・専門学校
    埼玉県戸田市新曽2184 シャンピエール1階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • 明光義塾の教室長／未経験歓迎／年休125日／午後出社残業なし
      埼玉南部エリアで運営している「明光義塾」6教室のいずれかの運営をお任せします。 【具体的な業務について】 ◎生徒・保護者との密接なコミュニケーションとカウンセリング ◎学習状況の進捗管理と成績管理 ◎講師のシフト管理、及び指導育成 ◎入塾希望者への案内 ◎教室事務（教材発注、備品管理など） 【明光義塾の特長とは？】 業界最大手の規模を誇る個別指導塾を全国に展開しています。 圧倒的知名度や実績に加えて、「自由度の高さ」が大きな特長。 例えば教材に関して、ベースとなる教材はありつつ、各教室の事情に合わせて 独自の教材を使用し、教室運営方法などもある程度、裁量が委ねられています。 特に当社は、各教室の運営権を現場の教室長に委ねており、 アルバイト講師も積極的に教室運営に関与することで、 1校1校が個性豊かです。 売上ノルマなどもなく、代表から何か無理やり押し付けることもありません。 その結果、各教室の生徒と講師・教室長との距離も近く、保護者の皆様からも 評価も高いので、右肩上がりで生徒数が増え続けています！ 【入社後の流れ】 特に未経験の方でも安心して仕事に慣れることができるように ▼明光義塾主催の研修参加 ▼先輩教室長のアシスタント役として実際の業務をイチから学ぶ ▼当社代表からマネジメント・経営面などを中心としたアドバイス 等を通じて、着実にステップアップ！ すでに経験がある方は早速、そのスキルを生かして活躍してください。 【ゆくゆくは】 「10年で日本一の明光義塾メガフランチャイズ企業を実現する」 という目標に向けて今後、新教室の開校も視野にさらなる事業拡大を目指します。 事業拡大に応じて ◎エリアマネージャーとして複数教室をマネジメント ◎新教室開校に向けた立ち上げ などを目指すことも可能です。
      【転居を伴う転勤なし★埼玉エリア（戸田市・朝霞市・和光市・ふじみ野市）勤務】 ご希望や適性・能力などを考慮した上で配属先教室を決定します。 ■明光義塾　北戸田駅前教室 戸田市新曽2184 JR埼京線「北戸田駅」徒歩1分 ■明光義塾　戸田公園教室 戸田市下戸田1-7-16 JR埼京線「戸田公園駅」徒歩12分 ■明光義塾　朝霞台教室 朝霞市東弁財1-6-26 東武東上線「朝霞台駅」徒歩2分 JR武蔵野線「北朝霞駅」徒歩3分 ■明光義塾　朝霞駅前教室 朝霞市仲町2-2-44 東武東上線「朝霞駅」徒歩1分 ■明光義塾　和光教室 和光市本町2-6 東武東上線・有楽町線「和光市駅」徒歩2分 ■明光義塾　ふじみ野教室 ふじみ野市うれし野2-5-3 東武東上線「ふじみ野駅」徒歩7分
      【未経験の方】 ■月給25万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月20,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【経験者の方】 ■月給35万円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月28,000円～32,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮して決定します
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    ＪＳＲ株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    東京都港区東新橋1-9-2
    • 設立 1957年
    • 従業員数 7,645名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全27件
    • 【汐留】グローバルSCMデータアナリスト【将来的に駐在の可能性有】◆半導体事業の意思決定をリード
      ～世界最先端の半導体製造を材料面から支える意思決定に貢献／業界やSCMの知見は1から学べる～ ■業務内容： Global Supply Chain Plannerのデータ分析担当者として、以下の業務を担っていただきます。 ・販売・生産・在庫・出荷実績等のSCM関連データの収集、整備、分析 ・Power BI等を活用したダッシュボード開発・運用改善 ・グローバルSCM KPIの設計、可視化、運用支援 ・需給予測精度、在庫適正化、生産能力、供給リスクに関する分析 ・データ定義・集計ロジックの標準化、各拠点との整合確認 ・関係部署（SCM、営業、生産管理、製造、品質保証、IT関連部門、海外拠点）との連携によるデータ活用推進 ・AI・統計分析を活用したSCM業務改善提案 ・海外拠点とのデータ活用プロジェクト推進 入社後は担当製品のSCMデータ収集・分析や可視化業務からスタートし、段階的にKPI運用・標準化、需給分析、グローバルプロジェクト推進へと業務領域を広げていただきます。国内外の拠点との協業を通じて、SCM実務、データ活用、語学力、関係構築力を身につけ、将来的な海外赴任を視野に成長いただけるポジションです。 ※国内外の拠点へ、プロジェクトや業務の状況に応じて出張が発生します。 ■組織のミッション 半導体フォトレジストなどの電子材料事業において、販売・生産・在庫・物流データを活用し、グローバルSCMの可視化・分析・意思決定支援を担う組織です。各拠点のデータ統合と標準化を推進し、需給や供給リスクを迅速に把握できる体制構築を進めています。 ■キャリアパス ◇入社後～数年程度 Global Supply Chain関連のデータ分析・可視化・KPI運用を通じて、SCMデータ活用の知識・スキルを習得 ◇入社1～3年後を目途 ・海外拠点（欧州、台湾等を想定）への赴任機会あり ・SCMデータ活用、需給・在庫・供給能力の可視化、KPI改善を担う中核人材として活躍 ※赴任時期・赴任先は経験や習熟度により変更の可能性あり ◇将来的な期待役割 ・グローバルSCMデータ活用のキーパーソン ※経験や入社後の実績による ■仕事の魅力 ・少人数で風通しの良い組織のため、部門を超えた協働もしやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東新橋1-9-2 勤務地最寄駅：都営大江戸線／ゆりかもめ線／汐留駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 526万円～847万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項無し ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～480,000円 ＜月給＞ 300,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力に応じて当社規定により決定いたします。 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（6・12月） ■上記にプラスして支給される手当 時間外手当、休日出勤手当、深夜手当、通勤手当、海外駐在関連手当、ライフサポート手当、住宅補助、家族手当、カフェテリアプラン　※一部は該当者のみ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜汐留＞電子材料事業の管理会計／連結利益管理担当【将来的に駐在の可能性有】◇グローバルに活躍
      ～異業種からの応募も歓迎／半導体フォトレジストはじめ世界トップクラスシェア／先輩社員による丁寧なサポート体制あり～ ■業務概要 電子材料事業の連結利益管理業務の実務担当として、予算策定・実績管理、投資案件の収益性評価、グループ会社（海外含む）の業績管理を担当いただきます。 ■募集背景 半導体市場の成長に伴い、電子材料事業における投資案件が増加しており、 事業全体を財務面から支える連結利益管理体制の強化が求められています。 将来的な海外拠点運営を担う人財育成を見据え、利益管理担当者を募集しています。 ■業務詳細 ・予算策定・実績管理 ・投資案件の収益性評価 ・グループ会社（海外含む）の業績管理・指示 業務を通じて海外拠点の経理・事業企画担当者と日常的にやり取りし、将来の海外赴任に向けた実務スキル・関係構築力を養います。 ＜入社後すぐに任せたい仕事内容＞ 上長・チームメンバーと連携しながら、以下業務をお任せ ・月次・年次の実績集計と分析 ・投資案件の採算試算資料の作成 ・予算・中期計画策定資料の作成 ・関係部署（事業関連部門、海外拠点担当）との調整 ■働き方/環境について ・出張：国内外拠点で状況に応じ発生 ・コアタイムなしフレックス、在宅勤務制度あり ・少人数チームで風通しがよく、部門を超えて相談しやすい環境 ・海外拠点と直接やり取りするため、若手からグローバルな視座と人脈を築けます。 ■組織ミッション 当グループは電子材料事業全製品の、連結損益管理・予算策定・実績管理、投資案件の収益性評価・意思決定支援、グループ会社（海外含む）の業績管理を担当しています。 投資案件が多岐にわたる中、迅速かつ精緻な採算試算・意思決定支援体制の構築と、海外拠点を含めたタイムリーな業績可視化が課題です。 ■キャリアパス ◇入社後～数年程度：利益管理の実務経験を積み、連結損益管理・投資案件評価の知識・スキルを習得いただきます。 ◇入社1～3年後を目途：海外拠点（欧州、台湾等を想定。その他拠点の可能性もあり）への赴任を予定しており、現地で利益管理・投資管理の中核人材として活躍いただき、日本本社と海外拠点をつなぐグローバル管理会計のキーパーソンとしての活躍を期待しています。 ※時期は、経験や入社後の実績による 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区東新橋1-9-2 勤務地最寄駅：都営大江戸線／ゆりかもめ線／汐留駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 海外（台湾／欧州） 住所：海外 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 526万円～847万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項無し ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～480,000円 ＜月給＞ 300,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力に応じて当社規定により決定いたします。 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（6・12月） ■上記にプラスして支給される手当 時間外手当、休日出勤手当、深夜手当、通勤手当、海外駐在関連手当、ライフサポート手当、住宅補助、家族手当、カフェテリアプラン　※一部は該当者のみ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イブキグループ

    経営・戦略コンサルティング
    東京都渋谷区渋谷2-21-1渋谷ヒカリエ33F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経理部長◇日本・海外拠点の会計実務を統括／英語力を活かしM＆A構築等の対応／経営幹部目指せる
      • 締切間近
      ◎米国会計実務に精通し、英語力を存分に活かせるグローバルな環境 ◎20代・30代から会社役員を目指せる環境 ◎将来的に役員やCFOなど経営幹部へのステップアップも期待 ■事業概要：『日本の”宝”を、世界の”憧れ”へ。』 当社は、日本の老舗・伝統企業を束ね、経営まで踏み込んで“世界に通用するラグジュアリーブランド”に育てる、日本初の企業です。ホールディングスとして、海外展開、ブランド戦略、資金・人材支援を通じて、参画ブランドの永続的な成長を支援しています。 本社は渋谷にあり、米国ニューヨーク（本店）とロサンゼルス（支店）に拠点を構え、海外子会社も保有。「日本の文化と伝統を、未来へ、そして世界へ」という壮大なビジョンのもと、経営の中枢からその実現を支える仲間を募集しています。 ■職務内容： 本ポジションでは、管理本部長(Chief Administrative Officer)として、日本・海外拠点の会計実務を統括し、管理部門の基盤づくりを担っていただきます。未整備な環境だからこそ、自らの手で会計体制を築き上げ、組織の成長を支える重要な役割です。 ■ミッション： ・グループ全体(日米含む)の会計・経理業務の実務リードおよび体制構築 ・M&A後の統合プロセスにおける会計面でのサポート ・CFOとともに、正確かつタイムリーな財務報告体制の確立 ・急成長フェーズにおける柔軟かつ持続可能なオペレーションの設計 ■業務内容： ・月次・四半期・年次決算業務の統括(国内外含む) ・日米クロスボーダー会計への対応(連結決算含む) ・海外拠点(主に米国)との会計実務連携・出張対応 ・M&A後の被買収企業における会計業務の引継ぎ・整備 ・会計監査・税務対応窓口 ・経理チームのマネジメントおよび育成 ・経営陣向け月次報告資料の作成補助 ■将来のキャリアパス： 自社内の会計・経理基盤を整えていただいた後、ご志向性に応じて、子会社の役員やCFOに挑戦することができます。20代・30代から挑戦できる環境が整っているため、成長環境に身を置きたい方からのご応募をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ33F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 900万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,582,852円～10,971,432円 その他固定手当/月：8,572円～14,285円 固定残業手当/月：192,857円～321,429円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 750,000円～1,250,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：深夜割増月10時間／8,572～14,285円 給与： ボーナス込み 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    クラリファイ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都港区港南1-9-36 アレア品川13F（本社）
    • 設立 2023年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全2件
    • 還元率80%超／フルリモートOK／年休130／ITエンジニア
      ★還元率は業界最高水準の80％超！★ 【上場グループ20社のコネクションあり】※ご経験によってはPL/PMで採用する場合もあります。 ・WEBシステム開発・プロジェクト管理など ・社内やグループ会社のプライム案件も多数！ ・下流～上流工程まで幅広い案件（現状のスキルに合わせた業務スタートも可能） ・フルリモートでの完全在宅勤務もOK　など ・月間案件数22000件以上のプロジェクト ・PL・PM案件あり 全国5拠点、約4000社の案件を獲得しているので、幅広い選択肢から自分の磨きたいスキルを選べます！ ＜開発案件例＞ ■toCシステム開発／Java、SpringBoot、JavaScript、Vue.js、AWS ■ECプラットフォーム開発／TypeScript、React、Azure ■ネットバンクスマホアプリ開発／Swift、Kotlin、Dart、GCP ■ビッグデータ構築／Python、AWS など ＜インフラ案件例＞ ■ECサイトクラウド環境構築／AWS、Linux、VMware ■各種NW設計構築／Azure、Cisco、FortiGate、YAMAHA ・・・ココもポイント！・・・ 【1】還元率80％超＆【案件単価を100％開示】 エンジニア全員に単価リストを開示。 還元率には福利厚生費を含んでいないため、「単価の8割以上」がダイレクトに給与ベースになります 。 納得感を持って稼げる環境を約束します。 【2】20代が約半数！若手が主役のクリーンな組織 現在、20代の比率は47.3％。同世代が多いからこそ、 技術相談からキャリアの悩みまでフラットに話せます。 定着率95％以上が「働きやすさ」の証です 。 【3】専属ヒアリングチームによるサポート 元エンジニア在籍のヒアリング専任チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め、課題を整理し改善へ反映。（希望者は毎月可能） 「今の環境は変わらない」と諦める前に、その声を会社をより良くする力へとつなげます。
      ＼全国どこからでも働ける！働き方自由選択／ ★フルリモート／在宅ワークOK◎ ★勤務地は希望を考慮し決定！ ★転居を伴う転勤なし ★東京・大阪・名古屋・北海道・福岡など、全国の希望勤務地で勤務可能！ ★上京・地方移住など、ライフスタイルに合わせた働き方も実現できます！ ★U/Iターン歓迎！ ★自動車通勤可能（規定あり） 【本社】 東京都港区港南1-9-36 アレア品川13F 【大阪支社】 大阪府大阪市北区梅田1-12-12 東京建物梅田ビル12F 【名古屋支社】 愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル11F 【福岡支社】 福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル1F 【北海道支社】 北海道札幌市中央区南2条西10-1000-24 TAKETOビル
      月給35万円～103万円 ※月給額は経験・能力を考慮の上、決定します。 ※上記月給には固定残業代月30時間分（月6万800円～19万5,600円）を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過した分は別途支給いたします。 ----------------- ★単価UPで即月給与へ反映！ ★案件内容の開示・明確な評価体制あり ----------------- 【 先輩たちの年収UP例 】 Aさん 36歳：入社1年目※経験7年 ★年収787万円（月給63万円） →前職から年収127万円UP！ Bさん 28歳：入社1年目※経験5年 ★年収650万円（月給52万円） →前職から年収200万円UP！ Cさん 24歳：入社1年目※経験1年半 ★年収450万円（月給36万円） →前職から年収130万円UP！
    • フルリモ実績多数／年休130日／案件選択制／Webエンジニア
      • NEW
      ★還元率は業界最高水準の80％超！★ 【上場グループ20社のコネクションあり】※ご経験によってはPL/PMで採用する場合もあります。 ・WEBシステム開発・プロジェクト管理など ・社内やグループ会社のプライム案件も多数！ ・下流～上流工程まで幅広い案件（現状のスキルに合わせた業務スタートも可能） ・フルリモートでの完全在宅勤務もOK　など ・月間案件数22000件以上のプロジェクト ・PL・PM案件あり 全国5拠点、約4000社の案件を獲得しているので、幅広い選択肢から自分の磨きたいスキルを選べます！ ＜開発案件例＞ ■toCシステム開発／Java、SpringBoot、JavaScript、Vue.js、AWS ■ECプラットフォーム開発／TypeScript、React、Azure ■ネットバンクスマホアプリ開発／Swift、Kotlin、Dart、GCP ■ビッグデータ構築／Python、AWS など ＜インフラ案件例＞ ■ECサイトクラウド環境構築／AWS、Linux、VMware ■各種NW設計構築／Azure、Cisco、FortiGate、YAMAHA ・・・ココもポイント！・・・ 【1】還元率80％超＆【案件単価を100％開示】 エンジニア全員に単価リストを開示。 還元率には福利厚生費を含んでいないため、「単価の8割以上」がダイレクトに給与ベースになります 。 納得感を持って稼げる環境を約束します。 【2】20代が約半数！若手が主役のクリーンな組織 現在、20代の比率は47.3％。同世代が多いからこそ、 技術相談からキャリアの悩みまでフラットに話せます。 定着率95％以上が「働きやすさ」の証です 。 【3】専属ヒアリングチームによるサポート 元エンジニア在籍のヒアリング専任チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め、課題を整理し改善へ反映。（希望者は毎月可能） 「今の環境は変わらない」と諦める前に、その声を会社をより良くする力へとつなげます。
      ＼全国どこからでも働ける！働き方自由選択／ ★フルリモート／在宅ワークOK◎ ★勤務地は希望を考慮し決定！ ★転居を伴う転勤なし ★東京・大阪・名古屋・北海道・福岡など、全国の希望勤務地で勤務可能！ ★上京・地方移住など、ライフスタイルに合わせた働き方も実現できます！ ★U/Iターン歓迎！ ★自動車通勤可能（規定あり） 【本社】 東京都港区港南1-9-36 アレア品川13F 【大阪支社】 大阪府大阪市北区梅田1-12-12 東京建物梅田ビル12F 【名古屋支社】 愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル11F 【福岡支社】 福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル1F 【北海道支社】 北海道札幌市中央区南2条西10-1000-24 TAKETOビル
      月給35万円～107万900円 ※月給額は経験・能力を考慮の上、決定します。 ※上記月給には固定残業代月30時間分（月6万6,500円～17万900円）を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過した分は別途支給いたします。 ----------------- ★単価UPで即月給与へ反映！ ★案件内容の開示・明確な評価体制あり ----------------- 【 先輩たちの年収UP例 】 Aさん 36歳：入社1年目※経験7年 ★年収787万円（月給63万円） →前職から年収127万円UP！ Bさん 28歳：入社1年目※経験5年 ★年収650万円（月給52万円） →前職から年収200万円UP！ Cさん 24歳：入社1年目※経験1年半 ★年収450万円（月給36万円） →前職から年収130万円UP！
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    東渡キャピタル株式会社

    不動産管理
    東京都港区虎ノ門4-3-1城山トラストタワー15F
    • 設立 -
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全2件
    • 【虎ノ門】不動産プロジェクト投資ディレクター◇グローバルに不動産事業を展開する外資企業の日本法人
      ### ■職務内容 **1．事業開発・投資案件の開拓** 不動産投資案件の発掘・開拓を担い、中小規模マンションの開発に適した土地や、完成済みマンションなど、収益性・成長性の高い優良投資案件の取得を推進していただきます。市場動向や事業性を分析し、投資機会の発掘から案件化までをリードしていただきます。 **2．チームマネジメント・組織づくり** 不動産投資・運営チームを統括し、組織目標の設定・達成に向けてメンバーを牽引していただきます。高い成果を生み出す組織文化を醸成するとともに、チームの結束力と専門性の向上を推進していただきます。 **3．プロジェクトの売却・販売マネジメント** 保有する不動産投資案件の出口戦略を策定・実行し、最適な売却タイミングや売却先を見極めながら、収益の最大化を目指していただきます。また、幅広い販売・売却チャネルを構築し、チームを率いて販売目標の達成を推進していただきます。 **4．リスクマネジメント・コンプライアンス** 不動産投資・開発・販売に関わるリスク管理体制を整備し、各事業・投資案件における法令・社内規程の遵守を徹底していただきます。市場環境や法制度・政策等の変化を的確に把握し、リスクの早期発見と迅速な対応を行っていただきます。 **5．案件チャネル・対外ネットワークの構築** 不動産会社、仲介会社、金融機関、行政機関、事業パートナーなど、幅広い外部ネットワークを構築・強化していただきます。優良案件の継続的な獲得につながる情報・案件ルートを開拓するとともに、社外との良好な関係を築き、当社の事業基盤と業界内でのプレゼンス向上を推進していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー15F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 1,200万円～1,800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：12,000,000円～17,999,998円 ＜月額＞ 1,000,000円～1,499,999円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｅｘｐｏｌｉｎ

    食品・飲料・たばこ （商社）
    東京都中央区新川2-20-8八丁堀スクエア1階
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【八丁堀】海外輸出コンサルタント◆マネージャー候補／食品事業者向け海外販路拡大提案／海外出張／在宅可
      □■前年比200％成長のスタートアップ企業／60カ国以上の販路・ネットワークを活かし日本の優れた農産物や食品を世界へお届けすることを支援／裁量◎／英語スキル活かす■□ 将来的なIPOの実現に向け、マネージャー候補として当社の成長を牽引いただける方を募集いたします。 ■業務概要： 60カ国以上の販路・ネットワークを活かし、国内食品事業者様に向けて輸出や海外販路拡大に向けた提案を行い、事業企画から実行までを担当いただきます。 ※国内外出張が発生するポジションです。 ■業務詳細： ＜輸出コンサルティング業務＞ ◇資料作成・事業計画策定 ◇市場調査・海外展開戦略立案 ◇商品ブランディング ◇規制に合わせた商品開発アドバイス（アルコールフリー、グルテンフリー、GMOフリー製品など） ◇営業代行・商談同席 ◇海外出張・取引先アテンド ＜農林水産物・食品の輸出業務＞ ◇加工食品輸出業務代行（醤油・調味料・青果など） ◇バイヤーや海外取引先の紹介・調整 ◇輸出実証（テスト輸出） ＜補助金申請サポート業務＞ ◇補助金申請アドバイス・サポート ◇海外プロモーション（展示会出展サポートや販売促進ツールの制作協力など） ■就業環境： 当社の方針は、国内の企業と協業し、共に発展していくことです。 お互いが持つ夢や理想を実現させるべく、良きパートナーとして関係性を築いていくというスタンスが会社内に根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区新川2-20-8 八丁堀スクエア1階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｗｉｎｒｉｃｈ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都目黒区下目黒1丁目8-1 ARCOTOWER 6F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 28.2歳
    求人情報 全1件
    • IT・データ総合職（データ分析・ITサポート等）未経験99%
      ▼入社～1ヶ月目 入社後は、まず研修に専念していただきます。 ITの基礎知識や仕事の進め方を、一つひとつ丁寧に学んでいきます。 ※研修は営業時間内に東京で実施します。 「本当に未経験でも大丈夫かな？」 そんな不安を持って入社される方がほとんどです。 だからこそ、焦らず基礎から身につけられる環境を整えています。 ▼2ヶ月目以降 実務に入りながら、eラーニングや講師のサポートを活用し、継続的にスキルアップしていきます。 分からないことはすぐに聞ける体制があるので、一人で抱え込む必要はありません。 現場経験と学習を重ねながら、少しずつ「できること」を増やしていきましょう！ ▼案件例（抜粋） ￣￣￣￣￣￣￣ まずはITの現場を支える業務からスタートします。 ・クライアントのサービスが正常に動いているかの確認・サポート ・システム開発を支える事務・サポート業務 ・利用データの集計やレポート作成 ・プロジェクトの進行管理サポート ・システム導入企業への問い合わせ対応（テクニカルサポート） など、チームの一員として少しずつ業務に携わっていきます。 できることから担当し、経験を重ねながらステップアップしていきます！ ～その後のキャリア～ 経験を積んだ後は、興味や適性に応じてキャリアの幅を広げていけます。 ・AWSなどクラウド領域を担うエンジニア ・AIや自動化分野に関わるエンジニア ・品質を支えるQAエンジニア ・データを活用して課題解決を行うデータエンジニア ・Webコンテンツ制作 ・ビジネスサイドへのキャリアチェンジ 「まずはITに入る」から始まり、 その先はあなたの成長に合わせて選択していくイメージです。
      【転居を伴う転勤なし／ゆくゆくは在宅・フルリモート可！】 ※U・Iターン歓迎 東京・神奈川・埼玉・千葉県内の各プロジェクト先へ配属！（希望を最大限考慮します） ■本社 東京都目黒区下目黒1-8-1 ARCOTOWER 6階 ＜アクセス＞ JR線・東急線・東京メトロ南北線・都営地下鉄都営三田線「目黒駅」より徒歩約5分 ★スキルに応じてリモートワークも可能★ 当社では在宅勤務制度を導入。 プロジェクト次第ですが、出社は月に数回、もしくは出勤日の半分がリモート勤務の働き方を推奨しております。 ※研修時は原則出社となります。 ※社内受動喫煙対策あり（喫煙室設置）
      【未経験者の方】 月給25万円～30万円 ※給与には固定残業代として20時間分、月31,900円～月38,650円が含まれます ※上記時間を超過した場合は別途支給します ※経験・スキルを考慮の上決定します ＼透明性の高い等級制度による評価！／ 年収を上げるためにはどんなスキルが必要か、何を頑張るべきかが誰でも見られるようになっています！ スキルアップや資格取得が給与に反映され、モチベーションアップにも！ これまでには年収が50万円アップした先輩社員もいます★
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    サムスン物産株式会社

    総合商社
    東京都千代田区富士見2-10-2飯田橋グランブルーム27階
    • 設立 1988年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【港区・虎ノ門】経理・総務 ／サムスングループ／韓国語を活かせる／ 残業月10H以下◇
      韓国最大規模のサムスングループ企業の一員である当社にて、経理業務を中心に総務・秘書業務の一部も担当いただきます。 日本支店の管理部門として、日々の会計業務から決算業務のサポートまで幅広く携わるポジションです。 ■職務概要： 総合商社・建設ゼネコンの当社にて、経理・総務をお任せいたします。 ■職務詳細 「財務経理・会計業務」 （1）出納簿作成、 仕訳伝票システム伝票入力 (SAPシステム)、 支店で発生した経費の精算 　法人カード利用明細、出張費などの従業員の立替経費精算 （2）請求書処理・経費精算・資金管理等に関する銀行業務 （3）月次決算・年次決算業務 （4）法人税計算、消費税等の税務会計関連業務（作成・申告） 　※実際のScopeとしては、税理士・会計士が業務を行いますが、 　　ベースのなる資料作成後に税理士・会計士提出、連携して作成・申告を行います。 「秘書業務」 （1）役員（１名）の出張計画書作成・稟議 　役員の出張精算作成・稟議 　 ※会計ソフト：SAP ■業務の特徴： ・経理をメインにお任せいたします。決算業務はチーム長を含む数人でクロスチェックをしながら行い、 　主に決算業務までのアシスタントをお任せします。 ・業務で韓国語を使用します。社内では日本語と韓国語は半々くらいの割合で使用しています。 　話せなくてもある程度の韓国語の読み書きができれば問題ありません。 ■管理チーム組織構成： 現在5名が在籍しております。 20代１名、30代2名、40代2名となり、そのうち男性は１名、女性は４名です。 ■会社・求人の魅力： ・韓国最大規模のサムスングループの一員であり、韓国に本社をおくサムスン物産の建設部門における日本支店として設立されました。本国建設部門との窓口としての事業をメインに展開しています。 ・当社はグループの中でもサムスン電子に次いで大きな規模の会社であり、安定性は抜群です。今後も韓国を代表する建設企業として海外展開等様々なチャレンジを行っています。 ・土日祝日休み、残業は月10時間以内と働きやすい環境です。虎ノ門駅直結の綺麗なオフィスで、安心して長く働けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店・東京法人 住所：東京都虎ノ門１－３－１ 東京虎ノ門グローバルスクエア１２階 勤務地最寄駅：銀座線／虎ノ門駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 個人のスキル・経験により年俸決定となります。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円 ＜月額＞ 384,615円～538,461円（13分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年２回の賞与想定額を考慮した予定年収です。 ・モデル年収 　３０代（経理経験５年～７年）：５００万～６００万　 　４０代（経理経験１０年以上）：６００万～７００万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【施工管理】建築・土木・電気／設備 ◆土日祝休み／サムスングループで安定性◎
      ■職務概要： 韓国大手企業サムスングループの一員であり、総合商社・建設ゼネコンの当社にて、建設現場（建築・土木・電気／設備）における施工管理業務(日本国内)をお任せいたします。 ■施工案件詳細： 当社は現在、日本国内において横浜の研究施設（R&D）および米軍関連施設（JED）の施工を行っております。 また、日本建設会社とのJV（Sub）としてマンション・ビル案件も運営しており、今後は複合施設案件の受注・施工も推進していく予定です。 ■会社・求人の魅力： ・韓国最大規模のサムスングループの一員であり、韓国に本社をおくサムスン物産の建設部門における日本支店として設立されました。本国建設部門との窓口としての事業をメインに展開しています。海外事業での規模も拡大していき、現在はゼネコンとしての事業の幅が多岐に渡るようになりました。 ・当社はグループの中でもサムスン電子に次いで大きな規模の会社であり、安定性は抜群です。今後も韓国を代表する建設企業として海外展開等様々なチャレンジを行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都虎ノ門 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 900万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：9,000,000円～15,000,000円 ＜月額＞ 600,000円～1,000,000円（15分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は賞与込みの金額です（年2回） ※ 上記に残業代は含まれておりません。(残業代：時間分支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三井化学ＩＣＴマテリア株式会社

    石油化学メーカー
    東京都中央区八重洲2-2-1
    • 設立 2023年
    • 従業員数 348名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【東京/八重洲】半導体材料の海外営業◆英語を活かせる／在宅可／トップシェア／三井化学G
      ◎フルフレックス／平均残業20h／完全週休二日制と就業環境◎ ◎商材は業界内NO.1のイクロステープ ◎三井化学G／ICT分野に特化したフィルム・シート製品を提供 主に半導体製造工程向けの表面保護フィルム（イクロステープ）の営業をご担当いただきます。 ■業務内容 ・半導体材料の営業業務（海外現法と顧客訪問し情報聴取） ・Forecast・販売計画・価格案策定 ・顧客との開発・品質・納期に関して、工場・関連部門との調整・コーディネート業務 ・海外現法・顧客とのコミュニケーション（メール、電話、Web/対面会議等） ・海外拠点への出張および現地法人のサポート業務 ・海外現地法人の管理・支援（事業運営、業績管理、業務改善 等） ■イクロステープとは イクロステープ?は、主に半導体の製造におけるバックグラインド工程で、 ウエハ表面（回路形成面）の保護テープとして全世界で使用され、世界シェアはNo.1です。 低汚染性、低破損率、高精度の点で強みがあります。 ■配属組織 プロテクトフィルム事業部　プロテクトフィルム営業部　イクロス営業グループ （6/1現在、対象部署の人数は9名） 現在配属先の事業部としては新たな営業先の拡大も方針として掲げているため、 ご経験を積んでいただいたのちにはマーケティング業務も一部発生する可能性がございます。 ■お取引先について 主要販路はアジアで、特に韓国/台湾/中国になります。 東南アジア/アメリカ/ヨーロッパ向けて、拡大中です。 ※ご経験に合わせて地域をお任せします。 ■働き方について ・在宅制度有（週１出社は原則です） ・フルフレックス ・月平均残業20h程度 ・月に数回出張の可能性があり、期間は日帰り~1、2泊程度となっています。 （名古屋やその他地域） ・海外出張頻度は月1回程度 ・直行直帰可 ■三井化学ＩＣＴマテリアとは 同社は三井化学グループに属する化学メーカーで、ICT分野に特化したフィルム・シート製品を提供する企業です。 主な事業は、半導体や電子部品の製造工程で用いられる粘着テープや離型フィルム、産業用フィルム・シート、ならびに太陽電池用封止シートの製造・販売であり、先端技術産業を支える材料を供給しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八重洲2-2-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～400,000円 ＜月給＞ 320,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Diqit Business Solutions株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区南麻布1-6-8南麻布古川ビル7階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【港区】店舗DXコンサルタント■POS・DX・AIで業務効率化支援｜自社プロダクト｜昨対200%成長
      ★POSシステム・DX・AIソリューションを活用した業務効率化支援を展開！売上高は昨対比の200%越え！成長フェーズのスタートアップ企業！ ★フルフレックス×業務量やお客様ニーズに合わせてリモート相談可と裁量◎ 当社はシンガポールに本社を置くDIQITグループの日本法人として、日本市場における飲食・小売業を中心に、業務プロセスの最適化からシステム導入・運用まで一貫したソリューションを提供しております。 ■ ポジション概要 POS・DX・AIソリューションのプロダクト開発および導入において、ビジネス要件を整理し、海外開発チームと連携しながらプロダクト仕様へ落とし込むビジネスアナリスト職です。 日本市場の顧客ニーズと海外開発チームをつなぐブリッジ役として、プロダクトの品質向上および事業成長を支える役割を担います。 ■ 業務詳細 ・顧客の課題や業務プロセスのヒアリングおよび要件整理・導入設計、各種ドキュメント作成 ・プロダクト機能改善および顧客ニーズに合わせたカスタマイズ方針設計 ・顧客側の技術チームや自社ベトナム開発チームとのブリッジ役として、仕様調整やソリューション提案 ・進行管理、関係者調整およびプロジェクト推進 ・導入後のオンボーディング、利用定着支援、アフターフォローおよび改善や拡大に向けた示唆出し ・POSデータや市場動向の把握、分析および提案 ■ 本ポジションの魅力 ・成長領域におけるプロダクトの企画や要件定義といった上流工程に深く関わることができる ・海外開発チームと日常的にコミュニケーションを行うグローバル環境 ・顧客フィードバックがプロダクト改善に直接反映されるスピード感のある環境 ・0→1から1→10の両フェーズに関与できる裁量の大きいポジション ■ ミッション ・日本市場における顧客業務の課題を構造化し、最適なデジタルソリューションへ落とし込むこと ・プロダクト開発とビジネス要件のギャップを解消し、価値ある機能開発を実現すること ・海外開発チームとの連携を通じて、迅速かつ高品質なプロダクト提供を支援すること ■ 組織図 シンガポール本社の開発側で活躍していた代表をはじめ、営業統括、20代中盤および30代のメンバー、バックオフィス全般担当の少数精鋭の構成となっております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南麻布1-6-8 南麻布古川ビル7階 勤務地最寄駅：麻布十番駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ■ 残業手当：残業時間に応じて別途支給 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,500,000円～7,000,000円 ＜月額＞ 375,000円～583,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■ 昇給：有（社内規程に基づく） ■ 賞与：無（業績賞与は支給の可能性あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｂ＆ｑ

    人材紹介・職業紹介
    東京都品川区西五反田7-20-97階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全9件
    • 【法人向け海外営業】海外出張あり／英語力を生かした営業活動／どこでも通用する提案力が身に着く◎
      ★役員直下での事業立ち上げを経験できる！ ★平均年齢27歳！人材事業を展開する創業3年目のスタートアップ企業 ■事業説明 アジアクロスボーダーBtoB商談プラットフォーム ■業務内容 ◇アジアにおける多様なステークホルダー(全業界横断)に対する法人向け海外営業 ・Linkedinや広告、ネットワーキングを活用したマーケティング活動全般 ・海外出張を伴うオフラインセールス/オンラインセールス全般 ◇事業戦略/開発全般 ・事業戦略の策定~検証~実行まで一通り ・新規事業企画 ・予実管理 ■求人魅力 ・役員直下での事業立ち上げ経験：経営視点を間近で学べます ・グローバルな視点：海外での業務や英語でのコミュニケーション能力が向上します ・ 0→1の事業構築スキル：アイデアを形にする実践的なスキルが身につきます ・徹底的なメンター制度：実績豊富な役員からの直接指導で成長を加速 ■社内の雰囲気 ・「信頼」を最重視しています 当社が採用において最も大事にしていることが、「信頼」できる方かどうか。 マネージャーや責任者を輩出していく中で、一番大事なことは、人として信頼できるかどうか。 背中を預け、戦友として任せられるか、をとても大事にしています。 ・20代中盤が中心、事業創りが好きなメンバーです ・マイナビ、レバレジーズ、プレックス、レイノス、その他コンサルティングファームや広告代理店などの出身者が在籍。共通して、スタートアップで成長速度を上げたい方、事業創りに最速で携わりたい方、人材に興味が強い方、が集まってきています。20代中心ですが、30代も在籍。明るく、横の繋がりも比較的強い組織です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社ｂ＆ｑ　本社 住所：東京都品川区西五反田七丁目20番9号 KDX西五反田ビル7F 勤務地最寄駅：山手線／五反田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,005円～318,097円 固定残業手当/月：73,710円～110,475円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,715円～428,572円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※賞与実績:年2回 ※支給実績：2か月分/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＷＡＶＥ　ＸＲＯＳＳ株式会社

    総合コンサルティング
    東京都千代田区内神田1-9-12J.NODE内神田7階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 31.6歳
    求人情報 全25件
    • 【ポテンシャル枠】グローバルセキュリティコンサルタント◆英語力活かして活躍/教育体制◎/年休123日
      □■組織強化に向けた増員募集／事業・IT戦略策定や業務改善、DXプロジェクトの実行支援まで一気通貫でコンサルティングサービスを提供■□ ■配属先について： ◎セキュリティコンサルティング事業部：20名程度在籍 日系製造業を中心に大企業の顧客向け支援を多く行っており、重要な経営課題の一つである情報セキュリティリスクへの対応を通じ、顧客のビジネスの発展に寄与しています。 ■業務概要 企業のITセキュリティ対策におけるアセスメントからポリシー整備、施策設計・運用、モニタリングまで一貫して支援。プロジェクト計画策定や顧客報告、改善提案を担当します。 〈業務詳細〉 ・セキュリティアセスメントおよびロードマップ策定 ・ポリシー整備、施策設計・運用支援 ・プロジェクト計画策定、進捗・リスク管理 ・顧客報告資料作成、プレゼン ・セキュリティプロジェクトPMO業務 ■想定プロジェクト： ・セキュリティアセスメントおよびロードマップ策定支援 ・セキュリティポリシー策定支援 ・セキュリティ教育実行支援 ・セキュリティCSIRT構築支援 ・セキュリティソリューション導入・運用支援 ・セキュリティプロジェクトPMO ■入社後の流れ： 入社後は既存社員のサポートのもと案件に参画。OJTに加え、未経験者向けのコンサル業界・デリバリー研修を役職問わず実施します。立ち上がりまで伴走し、1on1を通じて成長・キャリアも継続的に支援します。 ■キャリアパス ・入社後はコンサル業界やデリバリ関連の個別研修を役職問わず実施し早期成果を支援します ・IT・ビジネス両面でのコンサルティング経験を積み、スペシャリスト／ジェネラリストいずれのキャリア形成も可能。社内ベンチャー制度を活用し、新規事業への挑戦もできます。 ■働き方 コンサル経験の長い幹部層が多く、長期就業できる会社を作りたいという思いから、WLBを整えて就業可能です。 ・年休123日、土日祝休み ・所定労働7.5H、残業全社平均25時間程度 ・コーヒーメーカーや、炭酸飲料などフリーで飲めます ・月例の社内食事会や、映画鑑賞会など社内交流も活発です。 ・一部在宅可能案件あり
      ＜勤務地詳細＞ （新）本社 住所：東京都千代田区内神田1-9-12 J.NODE内神田5F・7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,500,000円～6,500,000円 ＜月額＞ 375,000円～541,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給・昇格：年1回 ■賞与：年1回（業績連動賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ネオアクト

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都豊島区池袋2-47-6 第2オンダビル6F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 自社内IT研修／未経験歓迎／年休128日／ITエンジニア
      • NEW
      【◆まずは一歩を踏み出そう！】 履歴書や経歴に自信がなくても大丈夫！ 「自分には強みがない…」からといって、下を向く必要はありません。 自信がないからこそ、これから身に付けていけばいいだけです！ 当社の採用基準は経験・スキルではなく、 「これから成長していきたい！」という前向きな姿勢です！ あなたの第一歩を応援します。 【◆自信とスキルが身に付く研修】 「開発とは？」「インフラとは？」といった基本知識から現役エンジニアによる実践研修まで、 未経験者向けの分かりやすい充実の研修カリキュラムを用意しています。 ＜研修のポイント＞ ★同期と一緒に成長！毎月5名以上の採用 ★資格合格率92％ ★オンライン研修も実施！遠方からの参加もOK ▼1ヵ月目／基礎研修 ビジネスマナーや会社理解を深めたりITの基本を学べる研修から始めます。 IT未経験の方はもちろん、初めての社会人の方も安心です！ ▼2ヵ月目／プログラミング言語研修またはインフラ研修 ITエンジニア経験10年以上の専任講師が分かりやすく教えていきます。 ITエンジニアとして活躍するための知識や言語・環境などの スキルを身に付けていくため、成長を感じながら学んでいきます！ ▼3ヵ月目／プログラミング研修、インフラ構築研修 基本知識を活かして、より実践的な研修に移ります。コーディング基礎やプログラムの実行や 実機を使ったネットワークの構築などを実施。システムの動きを把握できるようになるため、 「自分で出来るようになった！」という自信もつくはずです！ 【◆4ヵ月目からは、いよいよITエンジニアデビュー！】 とは言っても、いきなり難しいことを任せることはしません！ 研修で学んだことを活かせる仕事に携わりながら、 ITエンジニアに求められる実践スキルを習得していきましょう。
      【研修期間中】 ■本社もしくはオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都豊島区池袋2-47-6 第2オンダビル6F └各線「池袋駅」徒歩4分 【研修終了後】 ■東京23区を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務はプロジェクトによって異なります。
      ■月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収350万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※残業代は全額支給します。 ※試用期間3ヵ月（給与・待遇に変更なし） ※経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。
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    ウィンヴォルブ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区恵比寿南1-1-1 ヒューマックス恵比寿ビル8F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全2件
    • ITエンジニア／還元率80%超／定着率95%／フルリモ可
      • NEW
      ＼POINT／ ★上場グループ／約4000社とのネットワークを活かした豊富な案件 ★前職給与100％保証／ほぼ全員が、前職から年収50万～100万円UPを実現！ ★定着率95%／年休130日／原則定時退社／フルリモートOK／5～9連休あり ★専属ヒアリングチーム／営業に言いづらい意見を受け止め、課題を整理し改善 +*常時約2万案件から、自由に選択！*+ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 下流工程～上流工程までの幅広い担当フェーズから、 ご希望やスキルに応じた案件を自由に選択いただけます。 >>案件選択権は100％エンジニア！希望に沿わない案件をアサインすることはありません。 >>内容や単価、月収例などすべて開示します。 ☆開発・インフラ・ヘルプデスク・社内SEなど自由選択 ☆PL・PM案件あり ☆プライム案件やチームでの参画案件多数 ☆フルリモートや勤務エリアの希望も細かく叶います！ ▼開発案件例 ￣￣￣￣ ◇メタバースサービスの開発／受託開発支援等／Java、Vue.js、AWS ◇ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◇ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◇アニメ・VRビッグデータ開発／AWS、Python、PHP、Java ▼インフラ案件例 ￣￣￣￣￣ ◇ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、GCP、Azure、VMware ◇各種NW設計構築／Cisco、FortiGate 【開発環境例】 ◆言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C ◆OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android ◆DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL ◆他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS
      ＼全国どこからでも働ける！働き方自由選択／ 【フルリモートOK！／転勤なし】 ★東京・大阪・札幌・名古屋・福岡に拠点あり ※希望を考慮し決定いたします。 【本社】 東京都渋谷区恵比寿南1-1-1 ヒューマックス恵比寿ビル8F 【札幌】 北海道札幌市中央区北4条西4-1-7 MMS札幌駅前ビル1F 【名古屋】 愛知県名古屋市中村区名駅5-4-14 花車ビル北館1F 【大阪】 大阪府大阪市中央区淡路町3-5-13 創建御堂筋ビル2F 【福岡】 福岡県福岡市博多区博多駅前3-27-25 第二岡部ビル8F
      ＜前職給与を100％保証！還元率80％以上＞ ◆月給35万円～ ☆経験・能力を考慮の上、決定します。 ☆案件内容の開示・明確な評価制度あり！ ※上記には、固定残業代（月6万8000円～／30時間分）を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
    • SE・PG／定着率95％／前給保証／フルリモ可／年休130日
      • NEW
      ＼POINT／ ★上場グループ／約4000社とのネットワークを活かした豊富な案件 ★前職給与100％保証／ほぼ全員が、前職から年収50万～100万円UPを実現！ ★定着率95%／年休130日／原則定時退社／フルリモートOK／5～9連休あり ★専属ヒアリングチーム／営業に言いづらい意見を受け止め、課題を整理し改善 +*常時約2万案件から、自由に選択！*+ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 下流工程～上流工程までの幅広い担当フェーズから、 ご希望やスキルに応じた案件を自由に選択いただけます。 >>案件選択権は100％エンジニア！希望に沿わない案件をアサインすることはありません。 >>内容や単価、月収例などすべて開示します。 ☆開発・インフラ・ヘルプデスク・社内SEなど自由選択 ☆PL・PM案件あり ☆プライム案件やチームでの参画案件多数 ☆フルリモートや勤務エリアの希望も細かく叶います！ ▼開発案件例 ￣￣￣￣ ◇メタバースサービスの開発／受託開発支援等／Java、Vue.js、AWS ◇ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◇ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◇アニメ・VRビッグデータ開発／AWS、Python、PHP、Java ▼インフラ案件例 ￣￣￣￣￣ ◇ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、GCP、Azure、VMware ◇各種NW設計構築／Cisco、FortiGate 【開発環境例】 ◆言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C ◆OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android ◆DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL ◆他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS
      ＼全国どこからでも働ける！働き方自由選択／ 【フルリモートOK！／転勤なし】 ★東京・大阪・札幌・名古屋・福岡に拠点あり ※希望を考慮し決定いたします。 【本社】 東京都渋谷区恵比寿南1-1-1 ヒューマックス恵比寿ビル8F 【札幌】 北海道札幌市中央区北4条西4-1-7 MMS札幌駅前ビル1F 【名古屋】 愛知県名古屋市中村区名駅5-4-14 花車ビル北館1F 【大阪】 大阪府大阪市中央区淡路町3-5-13 創建御堂筋ビル2F 【福岡】 福岡県福岡市博多区博多駅前3-27-25 第二岡部ビル8F
      ＜前職給与を100％保証！還元率80％以上＞ ◆月給35万円～ ☆経験・能力を考慮の上、決定します。 ☆案件内容の開示・明確な評価制度あり！ ※上記には、固定残業代（月6万8000円～／30時間分）を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
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    株式会社ＳＡＺＯ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-2-32
    • 設立 2023年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【東京／三田】物流スペシャリスト／日本から米国・グローバルのネットワーク構築◇越境EC運営
      ■SAZOについて 「世界のどこからでも欲しいものが買える世界」を創り出すグローバルなクロスボーダーコマース企業です。K-Pop、J-Culture、釣り、オーディオ、ヴィンテージなど、グローバルの趣味・カルチャー領域に集中し、日本と韓国を最も深いコア市場として世界へ拡張しています。 2026年6月にシリーズA（32億円）の資金調達を完了し、AIエージェント開発・人材採用・倉庫自動化・ブランド構築に投資しています。 ■業務内容 ◇J2G（日本から米国・グローバル）を対象に、SAZO社内に不足している各国の通関・国際輸送の暗黙知と供給者（サプライヤー）リソースを外部から獲得し、社内で再利用できる資産（ルール・原価テーブル・予測用データ仕様など）に変換するミッションを担っていただきます。 ◇本ポジションの目的は「物流のすべてを自社で抱え込む（自営化する）こと」ではありません。運賃や関税の予測精度を上げてワンクリック購買を実現すること、「どこを外部に任せ、どこを自社が握るか」を数値で判断できる状態をつくること、そして新規国の立ち上げを短縮する再現可能な「型」を作ることが最大のミッションです。 ■具体的な業務 ◇J2Gルートの実態解明とネットワーク構築：米国輸入通関（FDA等の規制、de minimis廃止後の対応など）の実態を洗い出し、集荷・幹線輸送・通関・ラストマイルの4セグメントで供給者マップを作成・複線化 ◇暗黙知のナレッジ資産化：品目制限や書類要件をルール化し、ご自身が不在でも購買やCS、開発チームが同じ基準で判断できる状態（SOPやマトリクス）の構築 ◇予測モデル・原価構造の設計：運賃・関税予測の誤差要因を分解し、AI/プロダクトチームへデータ仕様として提示。また、発送1件ごとの損益をモニタリングできる原価テーブルの構築 ◇コンプライアンスの境界策定：許容するリスクラインを明文化し、新規国立ち上げのためのプレイブック（手順書）の策定 ■ポジションの魅力 ◇ゼロから設計できる裁量：既存の仕組みを回すのではなく、まだ存在しない物流インフラやルールをご自身の裁量で決定・構築できるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：309,900円～557,800円 固定残業手当/月：106,767円～192,200円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,667円～750,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｆａｎｔｉａ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区外神田3-5-12
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全16件
    • 【基本リモート】グローバルT&S・サービス改善責任者◇US市場立ち上げ／「Fantia」運営／
      基本リモート◎利用者1,800万人以上のプラットフォーム「Fantia」≪運営クリエイターとファンを繋ぐ≫◎土日祝休み ■仕事内容 Webプラットフォーム事業の海外展開（US市場想定）において、Trust & Safety（T&S）領域の統括、およびユーザーの声を活かしたサービス改善のリードをお任せします。 ※成人向けコンテンツに関わる場合がございます ＜具体的には＞ ・: US市場の法律や商習慣に合わせたポリシー・判断基準の設計 ・モデレーションルールの策定および継続的なアップデート ・グレーケース対応とエスカレーション管理 ・プロダクトフィードバックとUI/UX改善 ・委託先（BPO）の業務設計とコントロール ■チーム構成 ・管理者（本ポジション・正社員）：1名 ・現場監督者（BPO/委託）： 現場オペレーターの指揮・育成 ・現場対応者（BPO/委託）： 審査や問い合わせ対応の実務 ※「プラットフォーム側の正社員」として外部委託チームの品質管理や業務設計を行い、プロダクト改善にフォーカスします ■やりがい・魅力 ＜0→1のポリシー設計とルールメイク＞ 出来上がった組織に入るのではなく、US市場に向けた審査基準やグレーケースの判断基準をゼロからご自身の手で作り上げる面白さがあります。 ＜サービス改善へのダイレクトな貢献＞ 運用管理だけでなく不正対策やリスク審査の知見を元にUI/UX改善やプロダクトの仕様変更を提案・実施できます。エンジニア部署との距離も近くスピーディーな改善が可能です。 ?＜グローバル事業の「守り」の要＞ プラットフォームの安全性を担保し、クリエイターが安心して活動できる環境を作る事業の健全な成長に不可欠なポジションです。 ■入社後の流れ 関連サービスである「Fantia」で研修を実施します。サービスローンチ後は、海外事業に携わるメンバーへの相談できる体制も整えていますが、基本的にはゼロベースからの立ち上げです。そのため、主体的に判断・行動を頂きつつ、実務のハンドリングを含め携わっていただきます。 ■当社について 全てのクリエイター夢実現のために Fantiaは、全てのクリエイターが才能を発揮し創造性を育み表現するためのオンラインプラットフォームを提供して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区外神田3-5-12 聖公会神田ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：428,000円～535,000円 その他固定手当/月：109,000円～137,000円 固定残業手当/月：109,000円～137,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 646,000円～809,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを最大限考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社木下不動産開発

    ディベロッパー
    東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー31階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ホテルスタッフ（フロント・レストラン・清掃）／未経験歓迎！
      • 締切間近
      【主な業務内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ※本人の希望・適性を考慮し、以下いずれかの業務をお任せします。 ■フロント ・チェックイン・チェックアウト対応 ・予約の受付・確認・管理（電話やPC） ・周辺地域や観光地などのお問い合わせ対応 ・その他客室や設備管理　など ■レストラン ＜調理＞ ・朝食、夕食の調理 ・在庫管理・食材発注 ・衛生管理 ・新メニュー開発　など ＜調理補助＞ ・上記の調理スタッフの補助業務　 ＜ホール業務＞ ・オーダー対応 ・お食事・お飲み物の提供 ・テーブルセッティング ・イベントの企画　など ■清掃 ・シーツ交換（ベッドメイキング） ・ごみ捨て ・掃除機かけ ・備品補充 など 【未経験スタート、大歓迎！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験からでも安心して始められるよう、先輩がしっかりサポートします。「早く覚えなきゃ…」なんて焦らなくてOK！困ったことがあれば、いつでも質問・相談してください。ホテルのことや業務スキルなどを、"楽しみながら"自分のものにしていきましょう！ 宿泊業未経験でも大丈夫。オープニングスタッフだからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、自由にアイデアを出し合いながら新たなホテルを育てていく楽しみがあります。 【キャリアアップも目指せます！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今後も自社ホテルをオープン予定のため、新たなポストも次々と誕生。管理職や責任者のポジションが多数生まれるため、昇格・登用の機会も豊富です。
      【転勤なし／赤坂駅より徒歩2分のホテルでの勤務】 東京都港区赤坂3丁目15番13号 ◎東京メトロ 千代田線 「赤坂駅」2番出口より徒歩2分 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：あり ★【2026年11月OPEN予定】多数の同期とスタート！オープニングスタッフ 施設が完成する10月～のご入社を予定しています。
      月給23万円～50万円 ※残業代は別途全額支給します ※経験・能力・年齢を考慮し決定します ※調理補助スタッフは、月給25万円～28万円
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    日立ヴァンタラ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    神奈川県横浜市戸塚区吉田町292
    • 設立 2023年
    • 従業員数 1,299名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【品川／在宅可】インサイドセールス(主任)◆外資×日立G／ITインフラ×AI領域／組織立上げ
      【日立×外資の融合／2024年設立×新設マーケ組織／売上直結のインサイドセールス機能立上げ】 ※こんな方にお薦め ● 単なるアポ獲得ではなく、仕組みづくり・戦略設計に携わりたい ● 外資系（Dell等）やSaaSでのIS経験を活かし、より上流に関わりたい ● グローバル連携を通じて市場価値を高めたい ● クラウド・AIなど成長領域でキャリアを伸ばしたい ■業務内容 法人向けデマンドジェネレーションに紐づくインサイドセールス業務を担当いただきます。 <具体的な業務> ・リード／ターゲットリスト作成および戦略的アプローチ(SDR／BDR) ・顧客接点創出およびナーチャリング施策の実行 ・インサイドセールス機能の立上げ(KPI／スクリプト／データ設計) ・CRM(Sales Cloud)を活用したプロセス設計・改善 ・フィールドセールスへの案件連携およびパイプライン管理 ・外部ベンダーのマネジメント ・グローバルチームとの連携(データ整備・施策調整) <入社後の流れ> 既存施策の理解およびリード対応からスタートし、早期に改善提案・仕組み構築を推進。将来的にはインサイドセールス領域の中核として組織をリードいただきます。 ■サービス・事業について 日立ヴァンタラ株式会社は、データインフラ領域に特化したグローバル企業「Hitachi Vantara」と連携し、ストレージ・サーバ・クラウド・AIソリューションを提供しています。生成AIやハイブリッドクラウドなど成長市場に注力し、日本市場での事業拡大を推進しています。 ■配属組織 営業組織内 マーケティング部門（2025年1月新設） ※営業売上最大化を目的としたデマンドジェネレーション組織 ※セールスイネーブルメント機能を内包 ※グローバルチームと連携した組織運営 ■本ポジションの魅力 ・新設組織の立上げフェーズでインサイドセールス機能を構築できる ・売上に直結するパイプライン創出を担う重要ポジション ・日立の安定性 × 外資のスピード・グローバル連携 ・クラウド／AIなど市場価値の高い領域での経験蓄積 ・将来的にマーケ戦略・組織リードへのキャリアパスあり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日立大森ビル 住所：東京都品川区南大井6-23-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 780万円～1,030万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：463,000円～605,000円 ＜月給＞ 463,000円～605,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • コーポレートコミュニケーション担当者◆広報戦略・計画の立案・実行・効果検証など◆リモート可
      【職務概要】 広報の実務担当者として、広報戦略の立案・実行・効果検証、メディアリレーションの構築、各種社内外コミュニケーション施策の推進をお任せいたします。社内外への戦略的な情報発信と関係構築を通して、企業のブランド価値や信頼性を高めるポジションです。 【職務詳細】 ・広報戦略・計画の立案・実行・効果検証 ・プレスリリースの作成・配信 ・メディアとの関係構築・取材対応 ・経営幹部・事業部との連携による戦略的広報の企画・実行 ・グローバルチームや日立製作所広報チームとの連携・調整 ・日立製作所のIR対応、AR（アナリストリレーション） 【仕事の魅力】 ・広報戦略の立案・実行（メディアリレーション構築含む）までを一貫して担うことができます。 ・新会社の立ち上げフェーズであり、広報機能の基盤を自ら築き、スケールアップさせていく経験ができます。 ・日立グループやグローバルチームとの連携機会が多く、One Hitachiのダイナミズムのなかで業務を推進することができます。 ・将来的にチームリーダーとしてチームをけん引頂ける可能性があります。 【配属組織について】 日立ヴァンタラの企業および製品のブランド認知を高め、市場における好意形成を図ることをミッションとするチームです。社内外の重要なステークホルダーと良好な関係を構築しながら、短期ならびに中長期的な視点で、マーケティング、ブランディング戦略を策定・実行し、企業価値の向上に貢献します。 【働く環境】 ・配属組織/チーム：現在14名のメンバーで、広報、プロモーション、ブランドに関わる取り組みを推進しています。各々の異なる専門性を活かして、各チームが協力しながら業務を推進しています ・働き方：在宅勤務可、出社頻度（週2回程度）、業務により出張あり 【給与について】 ＜主任クラス（裁量労働）＞ 年収810万円～1,050万円／基本給373,000円～484,000円／裁量労働手当113,765円～147,620円 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市戸塚区吉田町292 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：324,000円～360,000円 その他固定手当/月：98,820円～109,800円 ＜月給＞ 422,820円～469,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内訳は担当者（裁量労働）ポジション（年収700万円～780万円）の内訳です。主任クラス（裁量労働）の内訳は、職務内容欄に記載いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ファンタレイ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーN棟30F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全2件
    • Webエンジニア／定着率95％／年間休日130日／フルリモ可
      • NEW
      ＼上場グループ20社のコネクションあり！／ ◆常時約20,000件の案件から自由に選択OK！ ◆社内の自社開発案件も！ ◆フルリモート案件／プライム案件など、下流～上流の幅広い案件が多数！ ＼ヒアリングチームがあなたを徹底フォロー！／ 一人ひとりのエンジニアにとって、理想の環境でありたいから、元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを新設！ 担当営業や現場に直接言いづらい意見や不満も受け止め、課題を整理し改善へ反映しています（希望者は毎月可能） ★具体的な業務★ ￣￣￣￣V￣￣￣￣ 開発やインフラ・社内SEなど、多くの案件から希望の案件へアサインします。 【開発案件例】 ■Webサービスの要件定義～テスト ■メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS ■スマホアプリ・ゲームの開発／Unity、iOS、Android ■ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、Spring、Jersey、jQuery　など ■VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ案件例】 ■ECサイトクラウド環境構築／AWS、Azure、VMware ■各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ■セキュリティエンジニア（脆弱性診断）／Juniper、PaloAlto、McAfee、Kubernetes ■社内SEやヘルプデスクなど案件多数 ここもポイント！ ￣￣￣V￣￣￣￣ ◎営業メンバーが親身にバックアップ！ 実績豊富な営業メンバーが、希望に沿った最適な案件へアサイン！ 上場グループのネットワークを活かせるからこそ、理想の働き方の追求や、更なるスキル・キャリアUPの挑戦が、転職する必要なく叶えられます。 ◎クリーンでオープンな評価制度！ 案件内容や単価の透明性を高めて、リストも全てオープンな状態にしています。 「自分が適正な対価を得ているのか」常に確認できるクリアな環境です。
      【フルリモート・完全在宅・在宅ワーク・在宅勤務OK！】 ★希望のない転勤はなし ★プライベートを大切にした働き方を実現！ ★東京・大阪・名古屋・北海道・福岡など全国の希望の勤務地で希望の働き方ができます！ ★入社後に本人希望で上京や地方への引っ越しした方も複数名いて、その人に合った働き方を実現！ ★U・Iターン歓迎 ★受動喫煙対策：あり（全拠点） 【東京本社】 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーN棟30F └京王新線「初台」駅より徒歩8分 【大阪支社】 大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング31F └各線「堺筋本町」駅より徒歩4分 【名古屋支社】 愛知県名古屋市中区栄3-15-33 栄ガスビル13F └各線「栄」駅より徒歩5分 【福岡支社】 福岡県福岡市中央区渡辺通5-14-12 南天神ビル3F └七隈線「天神南」駅より徒歩4分 【北海道支社】 北海道札幌市中央区大通西1丁目14-2 桂和大通ビル50 9F └各線「大通」駅より徒歩3分
      月給35万円～103万円（固定残業代含む） ※上記月給には固定残業代月30時間分（月6万6500円～19万5600円）を含みます。 ※月給額は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過した分は別途支給いたします。 ----------------- ★前職給与を100％保証！ ★案件内容の開示・明確な評価体制あり ----------------- 【 月収例 】 例1） エンジニア：入社1年目　※経験2年 ★月給38万円(諸手当含めず） →前職から12万円の月給UP！ 例2） エンジニア：入社1年目　※経験5年 ★月給48万円(諸手当含めず） →前職から18万円の月給UP！ 【 年収例 】 ■年収900万円／PM職 15年目／51歳　※入社後、年収200万円UP ■年収630万円／SE職 8年目／32歳 　※入社後、年収180万円UP ■年収460万円／PG職 3年目／26歳　※入社後、年収100万円UP
    • 前給保証／還元率80％超／フルリモート可能／ITエンジニア
      • NEW
      ＼上場グループ20社のコネクションあり！／ ◆常時約20,000件の案件から自由に選択OK！ ◆社内の自社開発案件も！ ◆フルリモート案件／プライム案件など、下流～上流の幅広い案件が多数！ ＼ヒアリングチームがあなたを徹底フォロー！／ 一人ひとりのエンジニアにとって、理想の環境でありたいから、元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを新設！ 担当営業や現場に直接言いづらい意見や不満も受け止め、課題を整理し改善へ反映しています（希望者は毎月可能） ★具体的な業務★ ￣￣￣￣V￣￣￣￣ 開発やインフラ・社内SEなど、多くの案件から希望の案件へアサインします。 【開発案件例】 ■Webサービスの要件定義～テスト ■メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS ■スマホアプリ・ゲームの開発／Unity、iOS、Android ■ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、Spring、Jersey、jQuery　など ■VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ案件例】 ■ECサイトクラウド環境構築／AWS、Azure、VMware ■各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ■セキュリティエンジニア（脆弱性診断）／Juniper、PaloAlto、McAfee、Kubernetes ■社内SEやヘルプデスクなど案件多数 ここもポイント！ ￣￣￣V￣￣￣￣ ◎営業メンバーが親身にバックアップ！ 実績豊富な営業メンバーが、希望に沿った最適な案件へアサイン！ 上場グループのネットワークを活かせるからこそ、理想の働き方の追求や、更なるスキル・キャリアUPの挑戦が、転職する必要なく叶えられます。 ◎クリーンでオープンな評価制度！ 案件内容や単価の透明性を高めて、リストも全てオープンな状態にしています。 「自分が適正な対価を得ているのか」常に確認できるクリアな環境です。
      【フルリモート・完全在宅・在宅ワーク・在宅勤務OK！】 ★希望のない転勤はなし ★プライベートを大切にした働き方を実現！ ★東京・大阪・名古屋・北海道・福岡など全国の希望の勤務地で希望の働き方ができます！ ★入社後に本人希望で上京や地方への引っ越しした方も複数名いて、その人に合った働き方を実現！ ★U・Iターン歓迎 ★受動喫煙対策：あり（全拠点） 【東京本社】 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーN棟30F └京王新線「初台」駅より徒歩8分 【大阪支社】 大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング31F └各線「堺筋本町」駅より徒歩4分 【名古屋支社】 愛知県名古屋市中区栄3-15-33 栄ガスビル13F └各線「栄」駅より徒歩5分 【福岡支社】 福岡県福岡市中央区渡辺通5-14-12 南天神ビル3F └七隈線「天神南」駅より徒歩4分 【北海道支社】 北海道札幌市中央区大通西1丁目14-2 桂和大通ビル50 9F └各線「大通」駅より徒歩3分
      月給35万円～103万円（固定残業代含む） ※上記月給には固定残業代月30時間分（月6万6500円～19万5600円）を含みます。 ※月給額は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過した分は別途支給いたします。 ----------------- ★前職給与を100％保証！ ★案件内容の開示・明確な評価体制あり ----------------- 【 月収例 】 例1） エンジニア：入社1年目　※経験2年 ★月給38万円(諸手当含めず） →前職から12万円の月給UP！ 例2） エンジニア：入社1年目　※経験5年 ★月給48万円(諸手当含めず） →前職から18万円の月給UP！ 【 年収例 】 ■年収900万円／PM職 15年目／51歳　※入社後、年収200万円UP ■年収630万円／SE職 8年目／32歳 　※入社後、年収180万円UP ■年収460万円／PG職 3年目／26歳　※入社後、年収100万円UP
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    ＴＡＩＭＡＴＳＵ株式会社

    通信販売・ネット販売
    東京都中央区晴海1-8-10晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX棟22階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全13件
    • UI/UXデザイナー※日本の伝統文化を再定義◆英語環境で開発／外国籍活躍／グローバルチーム
      ＼おすすめポイント／ ★英語を使いながらデザイン業務に携われるため、日本語に依存せずグローバルに活躍可能！ ★166カ国に展開するECサービスのUI/UX設計に関わり、実ユーザーに影響を与える経験ができる！ ★少数精鋭の環境で裁量が大きく、企画から改善まで一貫して関われる成長環境！ ■概要： 自社ECサイトおよびデジタル領域におけるUI/UXデザインを担当し、ユーザー体験の最適化とブランド価値の向上を推進いただきます。 Shopifyを活用した越境ECを中心に、要件定義からワイヤーフレーム、ビジュアル設計まで一貫して関与可能です。 グローバルユーザーを対象としたデザイン経験を通じて、英語環境での実務力とデザインスキルを同時に高められるポジションです。 【具体的には】 ・ShopifyベースECサイトのUI/UX設計および改善 ・Figmaを用いたワイヤー・モック・デザイン制作 ・ブランド横断でのデザイン統一およびシステム設計 ・LPやキャンペーンページの企画および制作 ・レスポンシブやユーザビリティを考慮した設計対応 ■組織構成： Studio Divisionに所属し、デザイナー・エンジニア・マーケターが連携する体制です。 多国籍メンバーが多く在籍しており、英語でのコミュニケーションが日常的に行われています。 少数精鋭のため裁量が大きく、主体的に提案しながらデザインを推進できる環境です。 ■働き方： 土日祝休みで年間休日125日とメリハリのある働き方が可能です。 残業は月平均10時間程度と少なく、集中して業務に取り組めます。 基本は出社ですが、チームと密に連携しスピード感ある制作を行う体制です。 ■当社について： 当社は日本の伝統文化を再定義し、和包丁や日本酒などを世界に発信する企業です。 166カ国以上への販売実績を持ち、EC・体験事業を融合した独自ビジネスで成長を続けています。 社員の約80％が外国籍という多様な環境で、文化とデザインを融合した価値創造に挑戦しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX棟22階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,500円～533,300円 固定残業手当/月：71,500円～166,700円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    イリオスター株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区代官山町8-7 DAIWA代官山ビル1F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 97名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全2件
    • 還元率80％超／年休130日／フルリモート可／ITエンジニア
      ★還元率は業界最高水準の80％超！ 【上場グループ20社のコネクションあり】 ◆システム開発・プロジェクト管理など ◆グループ会社のプライム案件も多数！ ◆上流工程～下流まで幅広い案件（現状のスキルに合わせた業務スタートも可能） ◆フルリモートもOK！　など… 【専属ヒアリングチームがあなたをフォロー】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め、課題を整理し改善へ反映。 「今の環境は変わらない」と諦める前に、その声を会社をより良くする方向へとつなげます。 上場グループ20社に加え、全国5拠点、約4000社・約2万件の案件（プライム案件含む）を獲得しているので、 幅広い選択肢をご案内できます！ ＜開発案件例＞ ■メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS ■ECサイトの新規開発／TypeScript、React、PHP、Laravel ■ゲーム開発／Unity、iOS、Android ■VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java ＜インフラ案件例＞ ■ECサイトクラウド環境構築／AWS、Azure、VMware ■各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ■セキュリティエンジニア（脆弱性診断）／Juniper、PaloAlto、McAfee、Kubernetes ■社内SEやヘルプデスクなど案件多数 ＞＞CHECK POINT＜＜ 【1】還元率80％＆案件単価は全て開示！ エンジニア全員に案件単価を開示。透明性を担保し不安にさせてしまう事がないよう、自身の給与や評価が適正なのか把握できる環境にしています。（還元率には福利厚生費を含めていません。） 【2】希望に合った案件を自由に選択 在宅勤務やスキルアップ、キャリアチェンジなど、幅広い選択肢があります。 もっと自分らしい働き方を実現できます。 【3】営業担当によるバックUP体制も 実績豊かな営業メンバー達が希望を詳細に伺い、最適な案件をご案内します。 配属後もしっかりサポート！
      ＼全国どこからでも働ける！働き方自由選択／ ★フルリモート／在宅ワークOK◎ ★勤務地は希望を考慮し決定！ ★転居を伴う転勤なし ★東京・大阪・名古屋・北海道・福岡など、全国の希望勤務地で勤務可能！ ★上京・地方移住など、ライフスタイルに合わせた働き方も実現できます！ ★U/Iターン歓迎！ ★自動車通勤可能（規定あり） 【東京本社】東京都渋谷区代官山町8-7 DAIWA代官山ビル 1F 　┗[最寄り駅]代官山駅から徒歩7分 【大阪支社】大阪府大阪市中央区平野町2-5-8 平野町センチュリービル 2F 　┗ [最寄り駅]北浜駅から徒歩5分 【名古屋支社】愛知県名古屋市中村区名駅4-24-16 広小路ガーデンアベニュー 3F 　┗[最寄り駅]名古屋駅から徒歩7分 【福岡支社】福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-19 サンライフ第3ビル 5F 　┗[最寄り駅]博多駅から徒歩4分 【北海道支社】北海道札幌市中央区北2条西2-32 第37桂和ビル 5F 　┗ [最寄り駅]さっぽろ駅から徒歩8分
      月給35万円～103万円 ※月給額は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※上記月給には固定残業代月30時間分（月6万6500円～19万5600円）を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過した分は別途支給いたします。 ----------------- ★前職給与を100％保証！ ★案件内容の開示・明確な評価体制あり ----------------- 【 月収例 】 例1） エンジニア：入社1年目　※経験5年 ★月給48万円(諸手当含めず） →前職から18万円の月給UP！ 例2） エンジニア：入社1年目　※経験2年 ★月給38万円(諸手当含めず） →前職から12万円の月給UP！ 【 年収例 】 ■年収900万円／PM職 15年目／53歳 ■年収630万円／SE職 8年目／32歳 ※年収180万円UP ■年収360万円／ヘルプデスク 3年目／26歳
    • 最大還元率91%／上場グループ／フルリモ可／Webエンジニア
      • NEW
      ★還元率は業界最高水準の80％超！★ 【上場グループ20社のコネクションあり】 ◆システム開発・プロジェクト管理など ◆グループ会社のプライム案件も多数！ ◆上流工程～下流まで幅広い案件（現状のスキルに合わせた業務スタートも可能） ◆フルリモートもOK！　など… 【専属ヒアリングチームがあなたをフォロー】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め、課題を整理し改善へ反映。（希望者は毎月可能） 「今の環境は変わらない」と諦める前に、その声を会社をより良くする方向へとつなげます。 上場グループ20社に加え、全国5拠点、約4000社・約2万件の案件（プライム案件含む）を獲得しているので、 幅広い選択肢をご案内できます！ ＜開発案件例＞ ■メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS ■ECサイトの新規開発／TypeScript、React、PHP、Laravel ■ゲーム開発／Unity、iOS、Android ■VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java ＜インフラ案件例＞ ■ECサイトクラウド環境構築／AWS、Azure、VMware ■各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ■セキュリティエンジニア（脆弱性診断）／Juniper、PaloAlto、McAfee、Kubernetes ■社内SEやヘルプデスクなど案件多数 ＞＞CHECK POINT＜＜ 【1】還元率80％＆案件単価は全て開示！ エンジニア全員に案件単価を開示。透明性を担保し不安にさせてしまう事がないよう、自身の給与や評価が適正なのか把握できる環境にしています。（還元率には福利厚生費を含めていません。） 【2】希望に合った案件を自由に選択 在宅勤務やスキルアップ、キャリアチェンジなど様々な案件を自由に選択可能です！ 【3】営業担当によるバックUP体制も 実績豊かな営業メンバー達が希望を詳細に伺い、最適な案件をご案内します。
      ★リモートワーク・完全在宅OK ★転居を伴う転勤なし ★勤務地は希望を考慮します。 【東京本社】東京都渋谷区代官山町8-7 DAIWA代官山ビル 1F 　┗[最寄り駅]代官山駅から徒歩7分 【大阪支社】大阪府大阪市中央区平野町2-5-8 平野町センチュリービル 2F 　┗ [最寄り駅]北浜駅から徒歩5分 【名古屋支社】愛知県名古屋市中村区名駅4-24-16 広小路ガーデンアベニュー 3F 　┗[最寄り駅]名古屋駅から徒歩7分 【福岡支社】福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-19 サンライフ第3ビル 5F 　┗[最寄り駅]博多駅から徒歩4分 【北海道支社】北海道札幌市中央区北2条西2-32 第37桂和ビル 5F 　┗ [最寄り駅]さっぽろ駅から徒歩8分
      月給35万円～103万円 ※月給額は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※上記月給には固定残業代月30時間分（月6万6500円～19万5600円）を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過した分は別途支給いたします。 ----------------- ★前職給与を100％保証！ ★案件内容の開示・明確な評価体制あり ----------------- 【 月収例 】 例1） エンジニア：入社1年目　※経験5年 ★月給48万円(諸手当含めず） →前職から18万円の月給UP！ 例2） エンジニア：入社1年目　※経験2年 ★月給38万円(諸手当含めず） →前職から12万円の月給UP！ 【 年収例 】 ■年収900万円／PM職 15年目／53歳 ■年収630万円／SE職 8年目／32歳 ※年収180万円UP ■年収360万円／ヘルプデスク 3年目／26歳
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    株式会社がんばる

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区南青山3丁目1番36号　青山丸竹ビル6F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • AI・エンタメTech総合職／未経験歓迎／リモート／土日祝休
      個々の希望や適性に合った業務をお任せします！ ＜ポジション例＞ ・AIツール活用／導入支援 ・スマホゲーム／アプリ開発 ・Webサイト／バナーのデザイン制作 ・プロジェクトサポート ・ヘルプデスク、サポートデスク ＜入社後の流れ＞ パソコンスキルも基礎から学べる独自カリキュラムによる研修からスタート！ ※実践的な独自の研修プログラムなので、がんばり次第で早期のプロジェクト参画も可能◎ ▼ プロジェクト配属 専任コーディネーターが希望や適性に合わせて案件を決定！ ▼ キャリアアップ 案件の成果次第で将来的にPL・PMなどの中核メンバーへステップアップできるステージも用意！ AI・エンタメTech総合職として、経験も収入もどんどん増やしていくことができる環境◎ ＼がんばる社でAI・エンタメTech総合職デビューを目指すメリット／ （1）相談しやすい職場環境・フォロー体制 先輩や役員との距離も近く気兼ねなく相談できる環境なので、わからないことや不安なことも溜め込まず、すぐに相談することが可能◎ その他、定期的に面談を行い、キャリアや働き方の相談にも丁寧に対応しているので、初めての方でも安心してスタートできます！ （2）現場の声を積極的に反映するエンジニアファーストな社風 現場の意見や要望をしっかり受け止め、制度や働き方に反映！ 社歴や役職に関係なく、積極的に現場の意見を取り入れているので、会社と一緒に成長していく実感を得られます◎ （3）多岐に渡る業務に携わることができるAI・エンタメTech総合職 Web開発だけでなく、AIを活用したWebデザイン・Webマーケティングなど、Webに関わる案件も豊富なので、幅広いスキルを身につけながら自分に合ったキャリアを形成ができます◎
      一都三県・大阪近郊・名古屋市近郊・福岡市近郊の各プロジェクト先 ※フルリモートOK（規定あり） ※転居を伴う転勤なし 【本社住所】 〒107-0062 東京都港区南青山3丁目1番36号　青山丸竹ビル6F ※受動喫煙対策あり
      月給26万円～50万円（固定残業代含む）＋賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮の上、最終的に決定します。 ※上記月給には固定残業代（月30時間分／月4万9,350円～月9万4934円）を含みます。超過分は別途支給致します。 ＼注目ポイント／ 入社4年で年収600万円以上、稼いでいる先輩エンジニアも多数います◎ AI・エンタメTech総合職として多彩な業務に携わり、幅広いスキルを習得しながらキャリアアップが可能です。 実力次第で入社4年目で年収600万円を達成している先輩エンジニアもいます！
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    ＯＮＥ　ＤＥＪＩＭＡ株式会社

    海運業
    長崎県長崎市尾上町1-1
    • 設立 2023年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全16件
    • 【長崎市】グローバル代理店経営管理・会計ガバナンス｜世界各国の代理店運営を支える管理会計ポジション
      ～事業成長を支えるバックオフィスの中核を担いたい方歓迎！約6割がI・Uターン、グローバルでフラットな組織です～ ■採用背景： 海運物流業界の成長を背景に、ONE本体の成長を支えるKPO（Knowledge Process Outsourcing）組織として設立されました。 2030年には300名規模を見据える中で、バックオフィス業務を属人的な運用から、正確かつ安定的に回る仕組みへ進化させるフェーズにあります。 日々の実務を支えながら、将来を見据えた業務整理・改善にも携われる人材を求めています。 ONE DEJIMAのAgency Managementチームでは、ONEグループ会社および世界各国の代理店ネットワークに関する業務運営・管理会計を担っています。 ■業務内容： 世界各国に展開するONEの代理店・現地法人に対し、以下業務に従事頂きます。 ・売上管理／入出金管理／キャッシュフロー管理／債権管理／会計品質管理／を通じて健全な経営運営を支援します。 世界各国の代理店が適切に運営されているかをモニタリングし、数字の妥当性確認や不適切コストの発見、未回収金の改善、キャッシュフロー改善などを推進します。 担当国はアジア・中南米・中東など幅広く、日常的に英語でコミュニケーションを取りながら業務を進めます。 将来的にはShared Accounting Serviceの構築や会計プロセス改革にも携わっていただきます。 ■ONEDEJIMAで働くおもしろさ： ・事業成長を足元から支えるバックオフィスの要として活躍できる ・300名規模を見据えた、成長フェーズならではの経験ができる ・多国籍人材（約20％）が所属する、グローバルでフラットな環境で働くことが出来る ■事業について： ONEDEJIMAは、ONEグループのKPOとして設立され、2030年には300名規模を目指す成長組織です。 海運事業で培った課題解決プロセスを磨き上げ、将来的には国内外へサービス展開することを目標に進化しています。 多国籍人材が集う長崎発の組織として、地域課題とグローバルビジネスの双方を支える存在を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長崎県長崎市尾上町1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～580,000円 ＜月給＞ 280,000円～580,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（年1回） ■賞与：あり（年2回） ※会社の業績及び個人の実績に応じて算定 ※入社時期に応じて算定期間外となる可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長崎市】グローバルプライシングシステム企画※ONE本社の収益最大化を支えるグローバルPJT
      【Ocean Network Expressのグループ会社として2023年に設立／長崎から世界を支えるグローバルKPO会社／年間休日129日／親会社の意思決定に携われる】 ■募集背景： オーシャン・ネットワーク・エクスプレス（ONE）は日本の海運大手3社（日本商船、商船三井、川崎汽船）がコンテナ事業を統合し、シンガポールを拠点に設立されました。 当社はONE本社から管理業務の一部を受託するため、日本の海運の原点ともいえる長崎の地に2023年に設立され、2024年5月に事業を開始いたしました。 当社はシンガポールのONE本社より管理業務の一部を受託しております。受注の業務範囲は代理店制度会計、代理店管理会計、グローバル人事、マーケット分析等多岐にわたります。今後さらなる業務拡大が予定されており、「長崎から世界を支える。」ためのメンバーを募集しております。 ■業務内容： ONEのグローバル入札業務およびプライシング業務の高度化を推進するポジションです。 既存業務を運用するだけではなく、営業部門やプライシング担当者が利用する入札・価格提案ツールについて 現場課題のヒアリング 業務プロセス分析 要件定義 システム改善企画 本社および海外開発チームとの調整を担います。 シンガポール本社、各リージョンと連携しながら、「より早く、より正確に、より収益性の高い価格提案ができる仕組み」 を構築していく役割です。 ・プライシングツールの改善企画 ・システム要件定義および業務要件整理 シンガポール本社との仕様調整 海外開発チームとのプロジェクト推進 ユーザーからの問い合わせ対応および改善提案 将来的なアジア地域の入札プロセス標準化・統括推進 将来的には単なるプライシング領域に留まらず、ONEグループ全体のグローバル入札プロセス改革やシステム戦略にも携わっていただくことを期待しています。 また、現在主たるエリアがラテンアメリカのため時差がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長崎県長崎市尾上町1番1号 JR長崎駅ビル5階 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～580,000円 ＜月給＞ 280,000円～580,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり(年1回) ■賞与：あり(年2回) ※会社の業績及び個人の実績に応じて算定 ※入社時期に応じて算定期間外となる可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｍａｄｈａｐｐｙ　Ｊａｐａｎ

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都渋谷区千駄ヶ谷2-11-1
    • 設立 2023年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 【サザビーリーグG】事業責任者候補◆店舗の顧客体験価値を最大化◆LA発アパレル・社長直下で裁量権◎
      ～店舗・EC・ブランドを横断して統括◎／事業・店舗拡大フェーズ／裁量◎／サザビーリーグＧで安定感◎／年休120日～ ライフスタイルブランド『Madhappy（マッドハッピー）』を展開する同社にて、日本事業の成長を担う事業責任者候補として、店舗・EC・ブランドを横断統括頂きます。 事業や店舗拡大のタイミングにて、ブランド成長・認知拡大などを牽引できるポジションです！ ■業務内容： 1. 事業戦略の策定・実行 ･日本市場における売上・利益計画の策定と推進 ･KPI設計および進捗管理 ･本国チームとの連携およびレポーティング 2. チャネル統括（店舗 / EC） ･店舗とECを横断した販売戦略の設計 ･顧客体験（CX）の設計および改善 ･店舗運営（複数店舗・ポップアップ含む）の統括 3. ブランド構築（MD / PR / SNS） ･商品戦略（MD）の方向性設計 ･PR・SNS・イベントを活用したブランド強化 ･マーケット・顧客動向の分析 4. 組織マネジメント ･チームビルディング、評価、育成 ･店舗スタッフの採用および教育 ･オペレーションの構築・最適化 ■ミッション： 日本市場におけるMadhappy事業の成長責任を担い、店舗・EC・MD・PRを横断した戦略設計と実行により、売上およびブランド価値の最大化を実現する。 ※EC・MD・PRは微経験でも歓迎！まずは店舗での顧客体験価値のため動いていただきます！ ■魅力ポイント： ◎日本市場の立ち上げ～拡大フェーズをリードできる ◎経営に近い立場で意思決定に関われる ◎グローバルブランドの事業成長を担える ◎店舗・EC・ブランド戦略を横断する裁量の大きいポジション ■同社について： 株式会社サザビーリーグとMadhappy, Inc.との合弁会社です。 ロサンゼルス発のブランド「Madhappy」は、「Local Optimist（ローカルオプティミスト）」という理念のもと、ポジティブな価値観とコミュニティ形成を重視したブランドとして世界的に成長。 日本市場においては、 ・2024年：公式EC開始 ・2025年：原宿フラッグシップストアオープン と、まさに立ち上げ～拡大フェーズにあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷2-11-1 新光第一ビル5F 勤務地最寄駅：各線／千駄ヶ谷駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 残業手当：管理監督者のため支給なし、深夜手当：あり ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：588,000円～741,800円 その他固定手当/月：27,500円 ＜月給＞ 615,500円～769,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・前給等考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※業績により別途、期末業績賞与の支給あり ■その他固定手当：ライフプラン手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ナブラワークス株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区西新橋1-18-6408号室
    • 設立 2024年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京都港区】AIソリューションセールス／SDK・API等の提案・アカウント管理／海外顧客対応あり
      ◆◇生成AI・画像認識AIの最前線/年収750万～850万円/英語力を活かせる海外案件多数/ソフトバンクロボティクス取引実績あり/AI×ロボティクス領域/数千万円規模案件担当/創業間もないAIスタートアップ/裁量大/リモート活用可/副業可◇◆ ■業務概要： 日本・韓国の法人顧客向けにSDK、API、画像認識、ロボット関連ソフトウェア等の提案営業・アカウント管理をお任せします。 Bridge SE / Technical PMとペアで、提案から導入・サポートまで顧客を担当します。 ■募集背景： 欠員補充に伴う採用です。事業拡大を見据え、顧客対応を担う中核メンバーを募集します。 ■職務詳細： ・日本・韓国の既存顧客対応 ・新規案件・新規顧客の開拓 ・顧客ニーズのヒアリング ・提案書・見積書の作成、商談・契約 ・SDK/API等の基本的な製品説明 ・技術担当と連携したPoC・導入支援 ・導入後の顧客フォロー、追加提案 ・海外顧客・パートナーとの英語コミュニケーション ・対応商談規模としては数百万～数千万のものを、年に10件前後クローズしていただくイメージです。 ■入社後の流れ： ・入社後1ヶ月間は商品の基礎を学んでいただきながら、既存顧客・プロジェクトへのキャッチアップを中心に行っていただきます。 ・既存顧客対応が進んだ後は、展示会出展やWeb施策などを通して新規案件・新規顧客の開拓もご対応いただきます。 ■チーム・組織構成： 大手事業会社の新規事業副責任者であった代表がスピンアウトし設立した会社です。メンバー一人ひとりの裁量は大きいものの、小さな組織でもあるので全員でフォローし合いながら業務を進めています。代表は50代ですがそれ以外のメンバーは30代です。 ■本ポジションの特徴／魅力： ・SDK、API、画像認識、ロボット関連ソフトウェアなど、先進的な技術を活用したソリューション提案に携わることができます。 ・単なる物販営業ではなく、顧客課題を理解しながら技術チームと連携して最適な提案を行うコンサルティング型の営業経験を積むことができます。 ・国内業務にとどまらず、海外企業とのビジネス経験を積むことができます。 ・案件を主体的に推進し、事業成長に直接貢献できるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西新橋1-18-6 408号室 勤務地最寄駅：都営三田線／内幸町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 750万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：328,500円～492,800円 固定残業手当/月：71,500円～107,200円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり（年2回） ■昇給あり（年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｏｒｂｉｔａｌ　Ｌａｓｅｒｓ

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    東京都港区赤坂1-8-1赤坂インターシティAIR
    • 設立 2024年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全29件
    • 【部長候補】経理財務マネージャー（IPOに向けた基盤整備）　※スカパーJSATのカーブアウト
      【宇宙×レーザーという最先端技術を武器にスペースデブリ除去事業と衛星ライダー事業を手掛けています】 ■業務概要 事業拡大および将来的なIPOを見据え、財務経理チームのマネージャー（部長候補）として、経理財務担当者を含むメンバーをリードし、財務会計・管理会計・資金管理の実務統括と体制構築を担います。 プレイングマネージャーとして実務の品質・スピードを高めると共に、経営層や各プロジェクト責任者と連携し、事業成長を支える管理基盤を整備して頂きます。 ■業務詳細 ・月次・四半期・年次決算の統括、レビュー、決算早期化・高度化 ・プロジェクト別の個別原価計算・原価管理・収益性管理の統括および仕組み改善 ・年度予算・事業計画の策定、予実分析、経営層へのレポーティング・改善提案 ・資金繰り管理、資金調達（エクイティ／デット）の検討・実行支援、金融機関・株主対応 ・監査法人・税理士法人等の外部専門家対応、税務・会計論点の整理 ・内部統制、会計方針・規程、業務フローの整備・改善 ・会計システムおよび周辺システムの導入・運用改善 ・IPOを見据えた経理財務体制・決算体制の構築、各種準備対応 ・財務経理メンバーの業務アサイン、レビュー、育成・評価 ・経営管理部内および事業部門・プロジェクト部門との連携・調整 ■会社補足 宇宙事業に長年携わってきたスカパーJSAT発のスタートアップとして、国立研究開発法人理化学研究所(理研)との共同研究開発の成果を基に、2024年1月12日に設立。 理研や大学、パートナー企業との連携により、高効率な宇宙用レーザーを核とした「送光技術」、大口径望遠鏡などの「受光技術」、さらには「衛星バス製造技術」の確立を推進しています。 これら3つのコア技術を統合的に開発することで、システム全体としての技術的競争優位性を強化し、衛星ライダーによる高精度地形計測、レーザーによる安全かつ効率的なスペースデブリの除去・制御など民間として世界初となる事業の実現を目指しています。 世界トップの“宇宙光学技術”を実現することで、ユニークかつ最先端な宇宙事業に取り組んでいきます。 私たちとともに、最先端の宇宙技術の開発に挑み、宇宙産業の未来を切り拓く仲間を募集しています。新たな価値を創造し、世界をリードする存在を目指しましょう。
      ＜勤務地詳細＞ 神奈川研究開発センター 住所：神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 かながわサイエンスパーク 勤務地最寄駅：東急田園都市線／溝の口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円～700,000円 固定残業手当/月：130,000円～300,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与改定：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宇宙スタートアップ】事業開発 兼 営業　※スカパーJSATのカーブアウト／レーザーで宇宙を拓く！
      【宇宙×レーザーという最先端技術を武器にスペースデブリ除去事業と衛星ライダー事業を手掛けています】 ■業務概要 今回募集する事業開発担当者には、事業戦略の立案から実行、パートナーシップ形成、プロジェクトマネジメント、そして国内外でのプレゼンス確立に向けたブランディング・ロビー活動から各種営業活動まで、多岐にわたる役割を担っていただきます。新しい市場を切り拓き、ディープテックならではのスケール感を味わいながら、イチから事業開発を経験できるまたとない機会です。 「世界トップレベルの技術で、新しい事業を、自らの手でつくりたい」「グローバル市場に打って出ていきたい」――そんな熱意を持つ方からの応募を心よりお待ちしています。 ＜事業開発＞ ・マーケット調査・分析 ・各マーケットに応じた事業戦略の策定及び実行 ・政府機関や国内外の顧客及び顧客候補に対する提案活動及び案件管理 ・RFI/RFPに対応した提案書作成、契約締結 ・社内外ステークホルダーとの折衝、利害調整、合意形成 ＜プロジェクト管理＞ ・技術開発部と連携の上、プロジェクト管理（契約、スケジュール、P/L等） ・省庁・委託機関への説明、折衝資料の作成、審査対応 ＜その他＞ ・広報・ブランディング業務（国内外での展示会・カンファレンスへの参加、登壇含む） ・国内外の政府機関に対するロビー活動 ■部署 事業開発部は現状3名で構成されており、グローバルでビジネスを広げるチャンスがあるため、営業もしながら自ら事業を作っていく醍醐味があります。 ・事業開発部の部長の紹介 https://www.orbitallasers.com/interview/kato/ ■会社補足 宇宙事業に長年携わってきたスカパーJSAT発のスタートアップとして、国立研究開発法人理化学研究所(理研)との共同研究開発の成果を基に、2024年1月12日に設立。 理研や大学、パートナー企業との連携により、高効率な宇宙用レーザーを核とした「送光技術」、大口径望遠鏡などの「受光技術」、さらには「衛星バス製造技術」の確立を推進しています。 世界トップの“宇宙光学技術”を実現することで、ユニークかつ最先端な宇宙事業に取り組んでいきます。
      ＜勤務地詳細＞ 神奈川研究開発センター 住所：神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 かながわサイエンスパーク 勤務地最寄駅：東急田園都市線／溝の口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円～617,500円 ＜月給＞ 500,000円～833,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※非管理職の場合、月給に月45時間分の残業代を含む ※給与改定：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｏｒｂｉｔａｌ　Ｌａｓｅｒｓで募集中の求人をもっと見る

    ＷＷＪ株式会社

    ディベロッパー
    東京都港区南青山1-24-3
    • 設立 2024年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【東京】WeWork◆オフィスソリューション営業◆マネージャー／リモート可／フルフレックス
      ◆◇世界37カ国・600拠点以上で展開するWeWork／売上・入居率最大化を担う営業マネージャーポジション／プレイングマネージャーとして組織成長を牽引／フルフレックス・柔軟な働き方◇◆ Manager / Senior Manager, Leasing ■業務内容： WeWorkのLeasingチームにおいて、担当エリアの売上・入居率最大化を担うManager／Senior Managerを募集します。 本ポジションは単なる営業管理職ではなく、自らも営業目標を持ちながら、チームの戦略立案・KPI管理・人材育成まで担うプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 スタートアップから大手企業まで幅広い顧客に対し、オフィス提案に留まらない「働き方の変革」を支援するソリューション営業を推進しながら、組織全体の成果最大化を目指していただきます。 ■業務詳細： ・担当エリアの売上拡大および入居率向上 ・法人顧客への提案営業（新規・既存） ・契約交渉、クロージング業務 ・市場分析および営業戦略の立案 ・メンバーのKPI管理、育成、評価 ・関係部署と連携した営業施策の推進 ■組織構成 ・Senior Manager：1名 ・Manager：2名 ・メンバー：9名 ■魅力： ◎営業×マネジメント双方で成長できる 自ら営業成果を上げながらチーム成果にも責任を持つため、次世代リーダーとして市場価値を高めることが可能です。 ◎幅広い業界の経営層と商談 スタートアップから大手企業まで、多様な企業の経営課題や組織課題に向き合う提案経験を積むことができます。 ◎データドリブンな営業組織 KPI管理やフォーキャスト管理を通じて、再現性の高い営業組織づくりに携われます。 ◎グローバル企業ならではの裁量 国内外の関連部門と連携しながら、柔軟な発想で事業成長に貢献することができます。 ■就業環境： 年休120日以上、土日祝休みと非常に働きやすい環境です。残業時間も自分でコントロールでき、在宅勤務、フレックス制度などワークライフに合わせて調整ができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山1-24-3 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 760万円～1,175万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,840,000円～10,575,000円 固定残業手当/月：63,333円～97,916円（固定残業時間43時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 633,333円～979,166円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ご経験・スキルにより、上記のレンジ超える調整可能 インセンティブ：年2回、KPI達成率に基づき支給 インセンティブを含む想定年収：920万円～1200万円 （※想定年収は支給を保証するものではございません） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】QAマネージャー／品質戦略リード◆年収880万～1100万／リモート可／フルフレックス
      ◆◇ソフトバンク100％子会社／世界37カ国・600拠点以上で展開している＜WeWork＞／年休123日・土日祝休み◆◇ Quality Engineering Manager ■業務内容 WeWork Japanでは現在、デジタルプラットフォーム拡大に伴い、システム全体の品質基盤を強化しています。本ポジションは、Quality Engineeringの中核としてチームを統括し、プロダクト全体の品質戦略の策定から実行までをリードする役割です。 単なるテスト管理ではなく、「自動化を前提とした品質基盤の構築」と「開発プロセスへの品質組み込み」を推進し、システムの信頼性・安定性向上を実現していただきます。 バックエンドやAPI、ユーザー向けシステムを横断し、品質のあり方を設計するリーダーとしての活躍を期待しています。 ■業務詳細 領域：デジタルプロダクト全般（バックエンド、API、フロントエンド） Quality Engineering組織のマネジメントおよび育成 品質戦略・ロードマップの策定と推進 自動テスト（API／UI／インテグレーション）の設計・実装統括 CI／CD環境における品質プロセスの構築と改善 開発チームおよびプロダクトチームとの連携 品質メトリクスの可視化・レポーティング リリース品質担保および本番環境検証の統括 ■業務の魅力 ・プロダクト全体の品質戦略を担う高い裁量 ・自動化・CI/CD・AI活用など先進的な品質基盤構築に挑戦可能 ・品質改善がプロダクト価値・ユーザー体験に直結する実感 ・開発プロセス全体に影響を与える重要ポジション ・少数精鋭組織でスピード感ある意思決定が可能 ・グローバルチームと連携したダイナミックな環境 ■働き方＆環境 ハイブリッド勤務：オフィスとリモートを組み合わせ柔軟に勤務可能 フルフレックス：コアタイムなしで生産性重視の働き方 グローバル環境：多国籍メンバーと協働するカルチャー 少数精鋭：裁量とスピードを持って意思決定可能 ■組織構成 配属はTechnology部門（PM・QA 4名）。 エンジニアリングおよびプロダクトチームと密接に連携しながら、品質領域の中核としてプロダクト開発を支えていただきます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山1-24-3 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 880万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,808,000円～8,789,346円 固定残業手当/月：166,000円～184,221円（固定残業時間43時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 733,333円～916,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ *ご経験・スキルにより、上記のレンジ超える調整可能 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＷＷＪ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    グラーツ・オートモーティブ・ホールディングス株式会社

    自動車ディーラー
    東京都千代田区有楽町1-8-1
    • 設立 2004年
    • 従業員数 500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全30件
    • 【ランボルギーニ仙台】整備士◆正社員・完全週休2日制・賞与年2回※車通勤可能＜営業経験者募集＞
      • NEW
      ●完全週休2日制／賞与年2回 ●個人プレーではなくチームで協力しながら仕事を進める ■業務内容： ◎点検・車検・一般整備 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、お客様の大切なお車が安全に走れるように整えます。 ◎フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりするサービスアドバイザーと連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 ◎メーカー診断機を使用した故障診断 車に専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 ◎その他のお仕事 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■職場の雰囲気： 20～40代の社員が活躍中です。 当社ではインセンティブ制を採用していないため、個人プレーではなくチームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社について： 当社は、英国高級車を代表するアストンマーティンやランドローバーから、輸入車プレミアムブランドのディーラー事業および高級輸入中古車販売事業で、日本のカービジネスに新たなスタンダードを構築しています。単なる販売にとどまらず、お客様の人生を豊かにする「体験」を提供することこそが私たちのミッションです。業界をリードするこのフィールドで、共に新たな価値を創造しましょう。 ■ブランドに合った研修制度をご用意： 当社の一員として身につけるべき知識や資格の習得・取得のため、全ての従業員に研修制度への参加機会を設けています。 研修制度を通して、自動車ビジネスに関わる人材として、さらには高級ブランドを取り扱う当社の従業員として身につけるべき知識の習得を目指していきます。メーカー特性、ブランド特性に合った研修制度を用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ランボルギーニ仙台 住所：宮城県仙台市泉区七北田新田36-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 371万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～450,000円 ＜月給＞ 265,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験、前職の給与を考慮して決定します。 ■賞与：年2回※業績・人事考課による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【アストンマーティン仙台】整備士◆正社員・完全週休2日制・賞与年2回※車通勤可能＜営業経験者募集＞
      • NEW
      ●完全週休2日制／賞与年2回 ●個人プレーではなくチームで協力しながら仕事を進める ■業務内容： ◎点検・車検・一般整備 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、お客様の大切なお車が安全に走れるように整えます。 ◎フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりするサービスアドバイザーと連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 ◎メーカー診断機を使用した故障診断 車に専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 ◎その他のお仕事 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■職場の雰囲気： 20～40代の社員が活躍中です。 当社ではインセンティブ制を採用していないため、個人プレーではなくチームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社について： 当社は、英国高級車を代表するアストンマーティンやランドローバーから、輸入車プレミアムブランドのディーラー事業および高級輸入中古車販売事業で、日本のカービジネスに新たなスタンダードを構築しています。単なる販売にとどまらず、お客様の人生を豊かにする「体験」を提供することこそが私たちのミッションです。業界をリードするこのフィールドで、共に新たな価値を創造しましょう。 ■ブランドに合った研修制度をご用意： 当社の一員として身につけるべき知識や資格の習得・取得のため、全ての従業員に研修制度への参加機会を設けています。 研修制度を通して、自動車ビジネスに関わる人材として、さらには高級ブランドを取り扱う当社の従業員として身につけるべき知識の習得を目指していきます。メーカー特性、ブランド特性に合った研修制度を用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ アストンマーティン仙台 住所：宮城県仙台市泉区市名坂御釜田１４８－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 371万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～450,000円 ＜月給＞ 265,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験、前職の給与を考慮して決定します。 ■賞与：年2回※業績・人事考課による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ローランドディー．ジー．株式会社

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    静岡県浜松市浜名区新都田1-1-2
    • 設立 -
    • 従業員数 435名
    • 平均年齢 41.5歳
    求人情報 全16件
    • 【浜松】グローバルサービスエンジニア／インクジェットプリンター◆英語力を活かす／世界トップ級メーカー
      ～業務用大型プリンター業界で世界トップクラス／医療機器事業（子会社）に注力／世界200以上の国と地域に製品やサービスを提供／年間休日123日～ ■採用背景： 当社では、従来とは異なるライトインダストリアル／インダストリアル分野に向けた新規事業を推進しています。 本領域では、生産用途に対応する高い品質と迅速なサービス対応が求められるため、開発メンバーと同じ部門である新規事業室に所属し、製品開発と一体となってフィールドサービス業務を推進します。 国内・海外市場におけるフィールド対応を通じて、製品品質およびサービスレベルの向上に貢献いただくポジションです。 ■業務内容： 新規事業製品におけるフィールドサービス業務全般をご担当いただきます。 ＜主な業務＞ ・海外子会社・販社・エンドユーザーへの技術サポート ・現地で発生した不具合・初期トラブルの情報収集および本社へのフィードバック ・現場で解決困難なトラブル・クレームへの対応 ・顧客満足度および売上向上に向けた改善提案・施策実行 ＜その他＞ ・海外出張あり（年10回前後／1回あたり1～2週間程度／訪問先：世界各国） └入社直後は先輩社員が同行し、業務の流れや現地対応を習得いただいたうえで、段階的に単独での出張へ移行いただきます。 ・新規事業取扱製品について：シリンドリカルプリンター（水筒やタンブラーなど円筒・円錐形オブジェクトへダイレクトに印刷可能なUVプリンター） ■配属先について： マネージャー：50代 メンバー ：20 代　1名、40 代　1名、50 代　1名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市浜名区新都田1-1-2 勤務地最寄駅：JR東海道本線／浜松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める子会社および事業所
      ＜予定年収＞ 540万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～480,000円 ＜月給＞ 320,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、15時間程度の時間外手当＋賞与前年実績を含みます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回（過去実績3.2ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＧＰＳ　ＨＯＬＤＩＮＧＳ

    玩具メーカー
    東京都港区虎ノ門1-2-8虎ノ門琴平タワー16F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【東京】商品企画／「ちいかわ」等の人気IPグッズの製作◆土日祝休み／残業月平均30時間
      【様々な人気キャラクターのグッズ制作を事業展開／土日祝休み／残業月平均30時間】 ■業務内容： 「ちいかわ」「mofusand」「Lil ala mode」等の人気キャラクターを用いたグッズ制作において、企画開発から商品化まで一貫してご担当いただきます。 ご自身が手がけた商品は、OMOLABOが運営する国内外の店舗やポップアップイベント、飲食店等で展開されます。 ※入社後すぐ、グループ会社の株式会社OMOLABO（事業内容：人気キャラクターの商品などを展開）に在籍出向していただきます。 ■具体的な業務内容： ・商品リサーチやキャラクター選定 ・ライセンス元への監修依頼、交渉 ・商品企画、デザイン検討、進行管理 ・ポップアップストア運営や営業部門との折衝　など ■当社について： 株式会社グレイ・パーカー・サービスでは、「ちいかわ」や「コウペンちゃん」をはじめとする様々なキャラクターのグッズ制作を行っています。当社が大切にしているのは、新しいキャラクターや商品をどんどん発信するだけではなく、ファンの方の満足感も大切にすることです。ファンの方の気持ちを第一にしたものづくりで、これからもニーズに応え続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 株式会社OMOLABO 住所：東京都渋谷区神宮前2-31-11 Terraza Harajuku 3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ※移転後※本社 住所：東京都港区虎ノ門1-2-8　 虎ノ門琴平タワー16F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：337,000円～449,000円 固定残業手当/月：79,000円～105,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,000円～554,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（業績による） ■賞与実績:年2回（8月・2月）業績に応じて支給 ※賞与は入社6ヶ月以降より支給対象となります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】生産管理・品質管理／「ちいかわ」等の人気IPグッズの製作◆土日祝休み／残業月平均30時間
      【様々な人気キャラクターのグッズ制作を事業展開／土日祝休み／残業月平均30時間】 ■業務内容： 「ちいかわ」「mofusand」等の人気キャラクターを用いたグッズ制作において、生産管理から品質管理まで幅広くご担当いただきます。企画段階から納品まで一貫して関わり、仕入先・工場と連携しながら、商品クオリティと納期の両立を担うポジションです。 ※入社後すぐ、グループ会社の株式会社OMOLABO（事業内容：人気キャラクターの商品などを展開）に在籍出向していただきます。 ■具体的な業務内容： ・生産スケジュールの設計、管理 ・仕入先や工場との納期、品質に関する折衝および関係構築 ・発注業務 ・品質管理（検品基準の策定・検品対応・不良発生時の対応） ・企画やデザイン等の社内関係部署との連携、調整 ＜取扱商品例＞ぬいぐるみ・マスコット・フィギュア・生活雑貨・日用品・文房具 等 ■求める人物像 ・複数の案件を整理し、優先順位をつけながら進行できる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、調整・交渉できる方 ・品質と納期の双方に責任感を持って取り組める方 ・変化の多い環境にも柔軟に対応し、主体的に業務を進められる方 ■当社について： 株式会社グレイ・パーカー・サービスでは、「ちいかわ」や「コウペンちゃん」をはじめとする様々なキャラクターのグッズ制作を行っています。当社が大切にしているのは、新しいキャラクターや商品をどんどん発信するだけではなく、ファンの方の満足感も大切にすることです。ファンの方の気持ちを第一にしたものづくりで、これからもニーズに応え続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 株式会社OMOLABO 住所：東京都渋谷区神宮前2-31-11 Terraza Harajuku 3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ※移転後※本社 住所：東京都港区虎ノ門1-2-8　 虎ノ門琴平タワー16F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：337,000円～449,000円 固定残業手当/月：79,000円～105,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,000円～554,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（業績による） ■賞与実績:年2回（8月・2月）業績に応じて支給 ※賞与は入社6ヶ月以降より支給対象となります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＣＭＳ　ＴＲＡＮＳ　ＬＩＮＥＳ株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    東京都中央区新川1-6-11　9階
    • 設立 2024年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 貿易事務・輸出入オペレーション／在宅勤務相談可／年125日休
      • NEW
      【具体的な仕事内容】 ■船会社・航空会社へのブッキング手配（海上・航空） ■B/L（船荷証券）・AWBなどの輸送書類の作成およびチェック ■顧客・海外代理店とのコレポン（英語・中国語使用あり） ■通関手配および関連書類の確認 ■トラック手配、倉庫とのスケジュール調整（CY・CFS対応） ■貨物のスケジュール管理および進捗フォロー ■請求書作成およびコスト管理 ■各種トラブル対応（遅延・書類修正など） ★問い合わせは基本的にメールが中心。英語でのやり取りも多いですが、翻訳などを使用しながらでも対応可能です。 ★英語や中国語を扱える方はスキルを活かすことができます。 【入社後の流れ】 入社時研修として基礎的な知識などを身につけながら、先輩社員のサポートなどできることからお任せします。一つずつできることが増やせるように丁寧にお教えします。3カ月程度で独り立ちを目指していただき、その後もわからないことがあった際は先輩や上司がサポートをしますのでご安心ください。 能力に応じて昇給を目指していけるので、仕事に対するモチベーションを維持しながら働き続けることができますよ。
      大阪支社 大阪府大阪市中央区本町4-6-10 日東商事大阪ビル3階 Osaka Metro「本町駅」より徒歩5分 ※受動喫煙防止対策：有（オフィス禁煙・敷地内喫煙所有） ※将来的に名古屋支社への転勤の可能性あり
      月給24万円～ 経験・能力を考慮のうえ優遇し、給与に反映いたします。 残業代は別途全額支給。
    • 【大阪】物流オペレーター◆面接1回／英語活かせる／残業10H／年休124日／土日祝休／グローバル物流
      ～中国・アジア圏が強みのグローバル物流企業／面接1回／残業月平均10h以内／年休124日・土日祝休み～ ■業務内容： ASEAN諸国や中国その他アジアとつなぐ国際物流サービスを展開する当社にて、海外物流オペレーターとして、以下の業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・海外物流フォワーディングオペレータ－業務 （ブッキング後の貨物を引き渡しまでフォロー、上海事務所や海外代理店とのメール交信による情報入手と荷主への連絡） ・見積作成 ・請求書作成 ・営業サポート ■当社の強み： 中国、東南アジアの各主要港に24個のグループ支社があり、安定した経営基盤を有しています。通関士資格 取得支援制度もあり、スキルアップが可能な環境です。 ■ワークライフバランスの両立が叶う働き方◎ リモート可、転勤なし、残業月10時間平均、年休124日などプライベートとの両立を図りながら就業が可能です。夜勤や休日出勤もございません。 ■当社について： 中国・東南アジアを中心に世界各国へ広がるグローバル物流ネットワークを活用し、国際輸送をワンストップで提供する成長企業です。2024年に日本法人を設立したばかりの拡大フェーズにあり、組織づくりや事業成長を間近で体感できる環境があります。大手企業では得にくい裁量の大きさとスピード感のある意思決定が魅力で、国際物流の専門性を高めながら自身の市場価値を高められるフィールドです 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市中央区本町4-6-10 日東商事大阪ビル3階 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～500,000円 ＜月給＞ 280,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はご経験を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏2ヶ月・冬2ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    キョーラクエンジニアリング株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県大和市深見西1-1-37
    • 設立 2024年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【神奈川／大和市】産業機械の法人営業／既存営業・国内メイン◇キョーラクG／住宅手当あり／土日祝休み
      ～プラスチックのパイオニア企業の強みを活かした装置外販／キョーラク（株）の100％子会社／完全週休2日制／フォロー体制◎～ ■業務内容： 食品、医療、自動車、建材、工具ケース等の様々なプラスチック製品を手掛けるキョーラクグループの同社で、ブロー成型機などの国内外向け営業をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・得意先から、今抱えている課題やニーズをヒアリングし、自ら新しいアイディアを出し得意先にマッチした商品を企画・提案する等、より付加価値をつけ価格勝負のみとならない営業形態を意識し市場を拡大しております。 ・国内だけではなく、海外向け営業もご担当いただくため、業務の一部として貿易実務が発生するほか、マーケティング業務もご担当いただきます。 ・現在2名で20～30社ほどの顧客を担当しております。 ■組織構成 営業3名：管理職、メンバー2名 ■お取引先の国内・海外比率 国内メインでご担当いただきます。 ※成型機自体は海外で製作している関係で、お客様が出荷前の確認をする際のみ海外出張が発生いたしますが、 基本海外とのやり取りは想定しておりません。 ■既存顧客と新規顧客の割合 既存がメインですが、今後は新規のお客様の開拓も担当していただく想定でございます。 ■同社の魅力： ・100年超の歴史を持つキョーラク株式会社の100％子会社です。 親会社であるキョーラク（グループ全体約4,500名）では食品、医療、自動車、建材、工具ケース等の様々なプラスチック製品を製造・販売している、プラスチックにおけるパイオニア企業です。 歴史も長く会社基盤も安定しており、そこから派生した同社の基盤も安定しております。 ・キョーラクにて培った成形技術を活かして、国内、海外のキョーラク社内、協力工場及びキョーラク以外のお客様にブロー成形機、それに付随する設備の製造・販売を行っております。お客様のニーズに合わせたカスタムメイドの製品提供や、アフターサポートにも力を入れており、多くの企業様から信頼をいただいています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県大和市深見西1-1-37 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～400,000円 ＜月給＞ 290,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社

    ファーストフード関連
    神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-5横浜アイマークプレイス5F、6F
    • 設立 1970年
    • 従業員数 900名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全5件
    • デジタルチャネル企画・運用メンバー◆顧客体験の最大化／KFCブランドの飛躍的成長を担う／働きやすさ◎
      【KFCのデジタルチャネルを通じて顧客体験最大化に貢献／新たな価値創造を担うポジション】 ■業務概要 当社のDX推進本部デジタルコマース部にて、KFCブランドのデジタルチャネルの企画・運用・改善を担当いただきます。顧客接点の最前線で、サービス品質や利便性の向上を目指し、多様な関係者と連携しながらビジネス成果の最大化に取り組む役割です。 ■業務詳細 ・各デジタルチャネル（オンラインオーダー、デリバリー、KIOSK、ドライブスルー）の運用管理および改善施策の立案・実行 ・商品マスタの設計・登録・管理業務（サイト上の商品情報の整備・更新） ・データ分析に基づくCVR改善施策の立案とPDCAサイクルの実行 ・社内関係部署との連携によるプロジェクト推進 ・顧客体験向上を目的とした新機能・サービスの企画と要件定義 ・外部パートナー（システムベンダー、デリバリーサービス等）との折衝・調整 ■組織構成 デジタルコマース部は30代後半の責任者の傘下、少数精鋭の組織となります。今まで外注していた部分も意思決定スピードを意識して内製化するべく、新たな組織としてスタートしました。オンラインオーダーやKIOSK端末、マスタ管理の改善やデリバリーやDT（ドライブスルー）を通じた顧客体験の向上および売上拡大の戦略立案をしていく部署となります。 ■魅力 ◎やりがい‥自社ブランドのデジタル戦略推進に直接関与でき、ユーザー体験の向上・新しい価値創出に挑戦できる環境です。チャレンジを歓迎する社風のもと、裁量を持って業務に取り組めます。また、会社としても第二創業期なのでこれから新たな挑戦を進めていく段階でジョインしてもらうため、組織を作り上げていく面白さもあります。 ◎働きやすさ‥フレックスタイム制・完全週休二日制・福利厚生充実・横浜本社勤務（転勤当面なし） ■教育体制 業務に必要な知識やスキルはOJTや研修を通して習得可能。新たなデジタル技術や業界動向にも継続的に触れられる機会があります。 ■想定されるキャリアパス デジタル領域での専門性を高め、将来的にはプロジェクトリーダーやマネジメント業務、他部門との横断的な役割を担うことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-5 横浜アイマークプレイス5F、6F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／新高島駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～612万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賞与年2回（昨年実績3月・9月）、昇給年1回（4月） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～395,000円 ＜月給＞ 290,000円～395,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収条件・職位などはお持ちのスキル・経験により選考の中で決定されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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