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[会社・職場の環境]服装自由 　

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    この条件の企業数2,642社

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    37ページ：会社・職場の環境【服装自由】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 2,642 社中 1,801〜1,850 社を表示

    一般財団法人大田区環境公社

    公社・官公庁・学校・研究施設
    東京都大田区田園調布本町32-12
    • 設立 2017年
    • 従業員数 108名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 収集スタッフ／16時15分退勤／完全週休2日／未経験歓迎
      • NEW
      【具体的な仕事内容】 …………… 可燃ごみ収集車に同乗し、担当エリアを巡回しながら可燃ごみの収集・積み込みを行っていただきます。 ＜収集するのは＞ 主に家庭から出される可燃ごみを収集します。日々の生活の中で出るごみが中心となるため、極端に重いものを一人で持ち運ぶ場面は多くありません。 ＜運転免許不要＞ 収集車の運転は専任のスタッフが担当するため、運転免許を持っている必要はありません。大切なのは、決められた流れに沿って丁寧に仕事を進めることと、チームで声を掛け合いながら動けること。 地域の衛生環境を守り、住民の暮らしを支える役割を担うため、日々の業務を通じて社会への貢献を実感できます！ 【1日のスケジュール（一例）】 …………… （7:30）朝礼・当日のルート確認 その日の担当ルートや注意事項を確認し、1日の流れを共有します。 （8:00）収集車で出発、担当エリアの収集作業 チームで担当エリアを回りながら、可燃ごみの収集・積み込みを進めます。 （12:00）昼食・休憩（1時間） しっかり休憩を取り、午後の業務に備えます。 （13:00）午後の収集作業 引き続きルートを回り、作業を進めます。 （14:30）事業所帰社・業務報告 作業を終えたら事業所へ戻り、業務報告を行います。 （15:30）シャワー 作業後は施設内のシャワーを利用し、汗を流してさっぱりしましょう。 なお、この時間も勤務時間内に含まれます。 （16:15）退勤 残業はほとんどなく、夕方以降の時間をしっかり確保できます。 ※ごみの量や時期によって、1日の流れは多少前後する場合があります。
      【本部】 東京都大田区田園調布本町32-12 ☆東急多摩川線「沼部駅」より徒歩4分 ☆各線「多摩川駅」より徒歩7分 【環境資源センター】 東京都大田区京浜島3-5-7 ☆JR「大森駅」よりバス乗車、「京浜島三番地」下車徒歩7分 ☆東京モノレール「昭和島駅」より徒歩20分 【転勤なし／U・Iターン歓迎／バイク・自転車通勤OK】 ※転居を伴う転勤はありません ※配属先は当法人にて決定します。 なお、初任配属は環境資源センターを予定しています。 ※受動喫煙対策あり
      月給21万2300円～＋各種手当＋賞与年2回 ※初任給は年齢を考慮のうえ決定します。 【初任給の一例】 ・採用年度末時点で19歳の方：月給21万2300円 ・採用年度末時点で30歳の方：月給23万7710円 ※記載金額は、令和7年4月1日現在の額です。 ※固定残業代はありません。残業代は別途支給します。
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    オールイン株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都渋谷区東1-3-5 MORE-EXCELLENCE 2F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全5件
    • 人事／完全在宅OK／フレックス／未経験から採用のプロへ
      • NEW
      HR戦略コンサルティング事業部にて、クライアントの採用活動をサポートします。 まずは採用代行などの人事業務を中心にお任せしますが、少しずつHR戦略コンサルタントの業務もお願いします。 【主な業務内容（人事業務）】 ■応募者対応・面接調整の運用 ■書類選考の条件すり合わせ～実施 ■スカウト配信・運用（数値分析・候補者検索・文面作成・送付) ■クライアントとの打ち合わせ 【その他業務（コンサルティング業務）】 ■年間計画/戦略設計（採用チャネル選定、施策提案など） ■マーケットリサーチ・提案書作成 ■商談・ヒアリング ■面接代行・面接フローの改善提案など 【具体的な業務フロー】 1～3ヶ月 ：先輩のサポートを受けながら人事業務（応募者対応・スカウト運用・面接調整など）を習得 4ヶ月目～：1～2社の人事業務を担当／スカウト文面の策定や面接業務の効率化について主体的に提案 6ヶ月目～：複数社の採用課題を解決するコンサルタントとして活躍／採用戦略策定の上流工程にも挑戦 【キャリアパス例】 1年後：クライアントの経営陣へ採用戦略などを直接提案／クリエイティブチームと連携し、採用ブランディング企画のリードを担当 2年後：リーダー・マネジャーとしてチームを牽引する道も可能 【幅広い提案力がオールインの強み】 世界的アワードの受賞実績もあり、クリエイティブに強いHRブランド戦略・コンサルティング会社です。企業ブランディングをはじめ、採用サイトや動画制作、求人広告の原稿制作まで幅広く手掛けています。社内のクリエイティブチームと連携して、他にはないユニークかつ高品質なクリエイティブ施策を提案・実行できることもオールインの特徴の1つです。
      フルリモート可／渋谷本社／転勤なし 【本社】東京都渋谷区東1-3-5 MORE-EXCELLENCE 2F ※「渋谷駅」より徒歩約8分／「表参道駅」より徒歩約10分
      月給35万円～45万円 ※経験やスキルを考慮して決定 ※上記月給には固定残業代92,000円～118,000円／月40時間分を含む（超過分は別途支給）
    • 【フルリモート】webデザイナー◆戦略策定から一気通貫で携わる／最大手企業からのリピートも多数！
      企業ブランディング・求人広告・LP・採用HPなど実務まで一気通貫で携わる注目の優良ベンチャー／徹底したクリエイティブ／フレックス制・年間休日122日～ ■当社の特徴 採用ブランディングを手掛けるクリエイティブエージェンシーとして、ボトムアップの社風をラップバトルで表現した求人広告やゾンビ映画にも引けをとらないクオリティの求人動画など、様々なアイディアを形にしてきました。 顧客への納品がゴールではなく、その後の戦略策定や分析・オペレーションの設計・ブランディングにも一気通貫で携わっています。顧客の採用に向けて最上流から入り込ためスタートアップ企業～最大手企業まで幅広い顧客からのリピートやご依頼があります。 制作実績：https://allhero.co.jp/works/ ■業務概要 デザイナーとしてや企業ブランディング、求人広告制作、LP、パンフレットなどの幅広いデザインなどを行います。 ■業務内容 営業担当が案件獲得した後、デザイナーも経営陣・人事部長のヒアリング同席 ・プロジェクト要件定義を行います。 顧客のブランドコンセプト・企画策定から考え、提案を行い実際のサイトマップ／ワイヤーフレーム／デザインラフ作成 ・ コーダーへの指示 ・ 撮影ディレクション／香盤表作成／ロケ地選定 ・*カメラマン／スタイリスト等のアサイン ・*役者・モデルのキャスティング*も行います。 *のつく業務は一部アシスタントが担当します。 ■魅力 ＜質に拘れる環境＞ 求人広告制作本数は月5.6本でそれ以外のバナーデザインやブランディング、動画作成にも携わります。 様々なデザイン経験を持つことでスキルアップが目指せる環境です。 ブランディング予算は1500万~でしっかり質にこだわった製作が可能です。 ＜幅広い制作を行いスキルアップできる＞ 営業担当と共に上流の要件定義から関われるため、ご自身でデザインの策定なども行います。様々なコンセプトやアイディアをベースとしたデザインに取り組むことで大幅なスキルアップが目指せます。 ＜顧客からリピートを依頼される信頼性＞ 当社では納品をして終わりではなく納品後の分析やブランディングにも携わります。またどのような採用手法で行うのかといった採用の最上流から関わるため顧客からの信頼を獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区東1-3-5 MORE-EXCELLENCE2F 勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：284,000円～300,000円 固定残業手当/月：75,000円～80,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 359,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はあくまで想定です。 ご経験やスキルをしっかり評価し、お給料を決定します。 年2回の評価面談を設けており、その際目標を設定いただき、半年後に達成具合を振り返り、昇格・昇給を決めていきます。 頑張っている社員の月給・年収を上げたいという方針の為、還元はされやすい環境です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｗｉｌｄ　ｉｄｅａ

    ITアウトソーシング
    東京都新宿区四谷４丁目２５－６ DeLCCS新宿御苑４階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 72名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 完全未経験者歓迎／開発エンジニア／年休120日以上／25万～
      • NEW
      • 締切間近
      ■業務アプリケーション開発 ■スマホ、タブレットアプリ開発 ■インフラエンジニア ■プログラマー └その他の案件も多数ご用意！ 入社後は独自カリキュラムの研修を受講していただき、その後に代表、メンターのバックアップのもと、スキル、希望を考慮した案件をアサインします。 ※エンジニア以外の案件にアサインする事は絶対ありません！ <独自カリキュラムの研修って、、、？> ・Linux：シェル操作やパッケージ管理、シェルスクリプトの活用 ・Java：フレームワークのspringbootを活用した成果物作成　等 ※個々のスキルや将来の志向性に合わせて内容は変わります。 作成した成果物に対してメンターがフィードバックを返すという形で進めるものが多いです！ <働く環境> わからない事はメンターに質問OK！ メンターや先輩社員をうまく頼りながら1人前のエンジニアになっていって下さい！ <将来のキャリア例> 受託開発のPM、データサイエンティスト、新規事業立上げ等 あなたの「やりたい」を最大限尊重し、お仕事をお任せします！ <入社後数年後の給与イメージ> あなたのスキルや経験を最大限考慮します！ スキルも経験もお給料もやりたい事も。 人生1回きり。諦めるのなんてもったいない！と本気で思っています！
      ＜リモートワーク推奨中！＞ 現在は在宅勤務制度を導入しており、出社は月に数回、もしくは出勤日の半分がリモート勤務の働き方を推奨しております。社員が自宅で快適に仕事を行えるようにPCの貸出などを行っており、ストレスフリーなPC環境をご用意します。 （エンジニア経験の浅い方は、研修のため出社をお願いしています。） ★東京23区内のプロジェクト先 └現在3～4割程度がリモートワーク！週4勤務も可能 └勤務先は自宅に合わせて相談の上決定しいたします 【本社】 東京都新宿区四谷4-25-6
      月給25万円～ - 基本給：200,000円 - 調整手当：50,000円 （固定残業代（30時間）：46,875円、固定深夜手当（10時間）：3,125円） ※全社平均残業時間 月3.5時間。残業が多く発生する現場へのアサインはいたしません。 ※上記、超過分は別途支給いたします。
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    株式会社ネクスタ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    大阪府大阪市北区芝田1-1-4
    • 設立 2017年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全28件
    • 【大阪】プロダクト・リリースディレクター◇領域横断的なキャリア形成／在宅可／製造業DX SaaS企業
      【募集の背景】 プロダクトの週次アップデートにおいて、新機能の利活用促進とリリース品質の担保を両立させる体制を強化しています。 開発が実装した機能を、ユーザーがスムーズに活用できる状態へ整え、プロダクトの提供価値を最大化させるディレクターを募集します。 【仕事内容】 開発チームと密に連携し、以下の3領域をリードしていただきます。 1：プロダクト価値の言語化（テクニカルライティング） 　・ユーザー向けWEBマニュアル（Kブック）の新規作成・構成管理 　・新機能や改善内容の魅力を伝える「リリースノート」の発信 2：プロダクト品質のディレクション（UI/UX確認・改善案作成） 　・週次アップデート機能の動作確認およびUI/UXのレビュー 　・仕様に基づいた期待動作の検証と、エンジニアへの改善・修正依頼 3：マニュアル作成・検証業務の標準化、仕組み化の推進 　・プロダクト価値の周知（マーケティング・分析） 　・ターゲット顧客の選定と、メルマガ等による新機能の周知ディレクション 　・リリース後の機能利用状況の計測とフィードバック 【本ポジションの魅力】 ・最先端のSaaSデリバリープロセスを経験できる 　圧倒的なスピードで進化するプロダクトにおいて、いかにユーザー体験を損なわず価値を届けるか。この経験は、あらゆるSaaSプロダクトに転用可能な高度なスキルとなります。 ・「UI/UX保証」により製品を磨き上げる 　単なる「バグ探し」ではなく、操作性や一貫性の観点から自ら改善案を提示。機能が「正しく動く」だけでなく「使いやすい」状態で世に出るまでのプロセスを一手に担います。 ・領域横断的なキャリア形成 　プロダクト企画からマーケティング、セールス支援まで一貫して関わることで、職種の枠を超えた多角的なキャリア構築が可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社　※最新 住所：大阪府大阪市北区芝田1丁目1-4 阪急ターミナルビル12階 勤務地最寄駅：JR線／大阪駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：357,100円～500,000円 固定残業手当/月：92,900円～130,060円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 450,000円～630,060円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給：あり ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リバティタウン

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー8F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • マーケティング企画（インフルエンサー連携）企業PR支援／進行
      • NEW
      ◎クライアント・クリエイター・視聴者全てに価値を届ける企画が可能 ◎所属クリエイターを起用するため、自由度の高い設計が可能 ◎売上・フォロワー数・SNSの声など成果が目に見える YouTube・TikTokなどに強みを持つMCN認定クリエイターファームである当社にて、各種プロモーションの企画・進行ディレクションを担当。 以下の流れで業務を進めます。 【業務の流れ】 ▼施策の目的やブランドトーンを共有 ▼クリエイターに最適な構成を設計 ▼クリエイター・マネージャーとの表現のすり合わせ、演出・撮影内容を決定 ▼制作スケジュールを立案し進行。投稿までディレクション ▼コンテンツ公開後の数値（視聴回数・エンゲージメント等）を分析 ▼クライアントへの改善提案を実施 ▼トレンド分析やナレッジ共有を通じたノウハウ蓄積 有名ブランドと人気クリエイターをつなぐ架け橋となり、視聴者の心に届くコンテンツを一貫して創り上げます。 【知識・ノウハウを習得可能】 入社後はまず、自社の事業内容やクリエイターの特徴を理解する基礎研修からスタート。必要に応じてビジネスマナー研修なども実施します。 その後、最大半年間のOJTを通じて、SNS・Web広告・マーケティングの基本知識を習得。実務では問い合わせ対応や資料作成、ディレクション補助など幅広い業務を経験しながら、ノウハウを実践的に学べる環境です。
      ◎渋谷駅よりビル直通のシャトルバスあり 【転勤なし】 東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー8F 【アクセス】 ・東急田園都市線 「池尻大橋駅」 より徒歩7分 ・京王井の頭線 「神泉駅」 より徒歩8分 ・京王井の頭線 「渋谷駅」 より徒歩10分
      月給25万円～45万円＋賞与年２回 ※賞与については、在籍が１年を超えてから支給いたします。 ◎経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記にはみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。 月給25万円の場合は、月28.7時間分／6万2800円 月給45万円の場合は、月45時間分／11万3000円 【人事評価制度で、昇給チャンスあり】 明確な人事評価制度に基づいて、半年間の成果を評価。個人の努力や実力を、正当に還元しています！ 【試用期間(研修期間)中：6ヶ月について】 給与は同じですが、住宅手当の支給や理美容休暇はありません。
    • 法務の知見がエンタメ・SNSビジネスの現場に活きる！
      • NEW
      【業務内容】 ◆クリエイターを守る契約実務 →所属契約、プロモーション契約、NDA等の作成・レビュー ◆コンプライアンス支援 →公開前動画のチェック、所属クリエイター・従業員向け研修の実施 ◆リスクマネジメント →インシデント対応、顧問弁護士との連携、知財管理 ◆攻めのガバナンス →契約フォーマットの刷新、業務フローの改善提案、社内規程の整備 ◆組織づくり →メンバーマネジメント、法務内製化に向けたオペレーション構築 【扱う書類】 ・クリエイター所属契約書 ・雇用契約書 ・各プロモーションの秘密保持契約書 ・クライアントとの個別契約書、基本契約書 ・各種取引や権利に関わる契約書 　など 【この仕事の魅力】 ★クリエイターの盾となる実感 →当社の法務は、クリエイターが不当な契約やトラブルに巻き込まれないための「盾」です。あなたの関わる契約書が、クリエイターの安心と、コンテンツの未来を守ります。 ★業界希少のMCNでキャリアを築く →世界的なプラットフォームの公式パートナーとして、最新のガイドラインや法規制に触れられる環境です。エンタメ・SNS領域の法務スペシャリストとして、市場価値の高いキャリアを歩めます。 ★自社のさらなる成長に貢献 →契約締結がスムーズになるほど、より多くのクリエイターとの契約やプロモーション実施ができます。結果として自社の売上貢献に繋がります。 ★語学力を活かせる →外資企業との取引もあり、基本は日本語対応ですが一部英語の契約書も。 ただし、翻訳を使用できるほか顧問弁護士やクライアント相談もできるので、英語が得意でなくても大丈夫です。
      ★転勤なし★本社／東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー8F 【アクセス】 ・東急田園都市線 「池尻大橋駅」 より徒歩7分 ・京王井の頭線 「神泉駅」 より徒歩8分 ・京王井の頭線 「渋谷駅」 より徒歩10分 ※渋谷駅よりビル直通のシャトルバスがあります。 途中には有名カフェや飲食店などがたくさん並んでおり、仕事帰りの買い物にも便利な立地です。
      月給30万円～＋賞与年2回＋諸手当 ※賞与については、在籍が１年を超えてから支給いたします。 ※経験・スキル・前職の給与等を総合的に考慮して決定します。 ※上記にはみなし残業代（月45時間・7万6000円～）を含む。 超過分は別途全額支給します。 ※法務経験5年未満の方でもご応募は可能です。 その場合、月給25万円～となります。 ※上記にはみなし残業代（月28.7時間分／6万2800円～）を含む。 超過分は別途全額支給します。 【人事評価制度で、昇給チャンスあり】 明確な人事評価制度に基づいて、半年間の成果を評価。個人の努力や実力を、正当に還元しています！ 【試用期間(研修期間)中：6ヶ月について】 給与は同じですが、住宅手当の支給や理美容休暇はありません。 【管理職経験のある方】 月給35万円＋賞与年2回＋諸手当 ※上記にはみなし残業代（月45時間・8万8000円）を含む。 超過分は別途全額支給します。
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    株式会社アイ＆カラー

    人材紹介・職業紹介
    東京都江戸川区西小岩1丁目20-8丸昌西ビル5CD
    • 設立 2017年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • キャリアアドバイザー／管理職採用／月給40万円～／業績賞与有
      管理職候補として求職者と企業のマッチング、及びチームメンバーや売上の管理をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 －マネジメント－ ■メンバーの教育・指導 ■営業目標の策定・管理 ■売上拡大のための企画立案 －企業への対応－ ■採用ニーズのヒアリング ■マッチする人材の紹介 ■面接・アフターフォロー －求職者への対応－ ■キャリア面談 ■求人の紹介 ■面接調整・面接前サポート ■入社前後のフォロー ＼拡大フェーズで自ら業界を牽引していく／ ご紹介や口コミで評判が広がり、引き合いは増加中！お付き合いの長いお客様からの新しい分野へのご要望にも対応し、事業の幅もどんどん広がっています。全国へと営業範囲を拡大していく、今まで培ってきた知見を持ち込み、自らの采配で業界の成長を後押しできるのは、このポジション最大の醍醐味です。 ＼動物業界と人材紹介のパイオニア企業でキャリアの高みへ／ ペット・獣医療に特化した人材サービスは競合の少ないブルーオーシャン。だからこそ、提案しやすさ・成果の出しやすさは間違いありません。プレイングマネージャーとして活躍しながら、事業構築・組織構築にも深く関われるポジションです。あなたの発想と行動力次第で、会社自体も発展させていけます！ ◆◇社員目線から経営者目線へステップアップ◇◆ これから成長する業界だからこそ、社内のみならず業界の変化や全貌を見渡しながら働けることはやりがいの一つ。当社は様々な企業からビジネス協業のオファーも受けており、事業創造や新規事業の展開など常にチャンスがどこにでもあります。管理職候補には、一社員としてではなく私と同じ経営者目線のもと、事業創造にも挑戦してほしいと思っています！ （代表・清宮より） ☆入社後は「マネジメント6：プレイング4」の割合を想定しています。 ☆人材派遣、人材紹介両方の事業をお任せいたします。
      ☆転勤なし／リモートワーク相談可能 本社／東京都江戸川区西小岩1-20-8 丸昌西ビル5CD 【アクセス】 JR総武線「小岩駅」徒歩4分
      月給40万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ＋業績賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月91,800円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆★ 正当な評価を実施 ★☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表との距離感が近いので、結果はもちろん、日々の仕事の姿勢も評価してもらえます。評価はインセンティブの割合アップに反映します。
    • 人材コーディネーター／動物医療等に関わる／20～30代活躍中
      動物関連業界・フードメーカー関連など、さまざまな企業と獣医師さんを始めとする求職者を繋げるお仕事です。 「難しいのでは？」と思われるかもしれませんが、資格や経験などがある程度フォーマット化できるため、比較的スキルをとらえやすいです。 大切なのは、企業理解・業界理解。実践を通して徐々に学んでいってください。 ☆★ 仕事の流れ ★☆ ━━━━━━━━━━ 企業に電話やメールでアプローチ。 人材に関するニーズをヒアリングします。 「欠員が出た」 「○○の資格を持っている方はいませんか」など どのような人材を探しているのかお伺いします。 　▼ 獣医師さん、一人ひとりに寄り添い、 キャリアカウンセリングを行います。 求人をご提案し、最適な仕事を一緒に探します。 　▼ マッチングする企業に、選考希望者の情報を共有。 　▼ 面接の同行、フィードバックを行います。 　▼ 合格したら入社前後のタイミングでフォロー。 その他、求人媒体への入力や請求書発行なども行います。 全体の3割程は企業様向けの業務があります。 ◎競合他社がほとんどいないため提案しやすい 獣医師不足に悩まれている病院や企業が多数なので、お話を聞いていただけます。 ◎蓄積された成功事例が豊富 お困りの動物病院や企業様から多くのお問い合わせをいただき、常にお仕事を受託。 ご契約もいただきやすいです。
      《転勤なし》 【本社】東京都江戸川区西小岩1丁目20-8丸昌西ビル5CD 【アクセス】 JR総武線「小岩駅」徒歩4分
      月給26万円～30万円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋業績賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分（3万9300円～5万4800円）を支給。超過分は別途支給します。 ☆★ 正当な評価を実施 ★☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表との距離感が近いので、結果はもちろん、日々の仕事の姿勢も評価してもらえます。評価はインセンティブの割合アップに反映します。
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    株式会社ＳＨＩＮＫＳ

    その他・各種スクール
    東京都渋谷区渋谷1-12-2クロスオフィス渋谷601
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 事務／月給25万円～35万円／土日祝休／残業月平均10h以下
      まずは、これまでの事務経験を活かせるお仕事からスタート！ 徐々に、給与計算・保険手続きなど幅広い経験を積み、バックオフィス業務全般に携われるまでに、自分のペースで少しずつ成長できます。 ＜具体的な業務例＞ ■電話・来客対応 ■郵便物の管理 ■勤怠データの集計 ■給与計算のサポート ■各種保険手続きのサポート ■経理サポート（仕訳、記帳業務など） など 【★　未経験の業務は少しずつお任せします！】 …… 最初からすべての業務をお任せすることはないのでご安心を！ あなたのペースに合わせて、徐々にお仕事を引き継いでいきます。 隣のデスクの先輩がOJTで丁寧に教えるので、焦らずゆっくり覚えていけば大丈夫！ 自分のペースでじっくり携われる業務の幅を広げてください。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は先輩社員によるOJT研修からスタート！ ▼1カ月目 管理部門の業務全体への理解を深めながら、あなたの経験がある業務からスタート ▼2カ月～3カ月目 隣のデスクの先輩からサポートを受けながら、少しずつ新たな業務を引き継ぎ ▼独り立ち 独り立ち後もチーム全体でお互いフォローし合える体制なので安心！ 【★　プライベートな時間も充実！】 …… ◆土日祝休の完全週休2日 ◆年間休日120日以上 ◆残業も月平均10時間以下 　（定時退社推奨） ◆有給休暇取得率97% ◆長期休暇も充実（夏季、年末年始） 休みがしっかりとれて、平日の仕事終わりの時間も充分確保できます。 メリハリをつけて働くことができ、心身ともにリフレッシュしながら、無理なく働き続けることが可能な職場です。
      【転勤なし】本社（東京都渋谷区）★東京メトロ「渋谷駅」徒歩1分 【勤務地詳細】 本社：東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷601 ＜アクセス＞ ◆東京メトロ銀座線・半蔵門線「渋谷駅」より徒歩1分 ◆JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「渋谷駅」より徒歩4分 ※複数路線利用可能で通勤に便利です！ ★受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮の上、決定いたします。 ※時間外手当は別途全額支給いたします。
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    ＮＨ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ合同会社

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    東京都新宿区新宿2-4-8 第28宮廷マンション1102
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業事務・顧客サポート／土日祝休／月額32万円～／残業ほぼ無
      当社製品の受注・出荷に関する営業事務業務をメインに、取引先対応やカスタマーサポート、EC運営サポートなど幅広く担当いただきます。業務が円滑に進むよう柔軟に対応しながら、取引先・倉庫・社内をつなぐポジションです。 ………… 具体的な業務内容 ………… ■受注対応（受注内容の確認・システム入力） ■出荷対応（出荷手配、倉庫への出荷指示、納期確認など） ■取引先・お客様からの電話、メールによる問い合わせ対応 ■交換品対応（確認、管理、発送手配、簡易チェック作業など） ■営業メンバーや社内各部署との連携・サポート業務 ■オンライン販売（EC）に関する事務サポート ■来客対応、電話応対 ■会社備品の管理 ■その他事務業務全般 ※デザインなど専門外の業務を急にお任せすることはありませんが、状況に応じて簡単な事務作業を追加でお願いする場合があります。 ―――――――――――― ◎コミュニケーション力が活かせる ―――――――――――― 取引先やお客様、倉庫スタッフ、社内メンバーなど多くの人と関わるため、相手に合わせた丁寧で分かりやすい対応力が活かせます。状況を正確に把握し、スムーズに調整・連携する力も大切です。また、シニア層のお客様からの問い合わせもあるため、専門用語をかみ砕いて説明するなど、相手に寄り添ったコミュニケーション力が活かせます。 ―――――――――――― ◎変化を楽しみながら成長できる ―――――――――――― ルーティンワークだけでなく、事業拡大に向けて状況の変化を楽しみながら、新しいことに柔軟に取り組めます。AIや最新ツールの導入にも積極的で、業務効率化や新しい働き方に関心がある方にとってやりがいを感じられる職場です。
      【転勤なし】 本社／東京都新宿区新宿2-4-8 第28宮廷マンション1102 ＜アクセス＞ ・東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩2分、「新宿三丁目駅」より徒歩3分 ・JR山手線「新宿駅」より徒歩12分 ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
      【月額32万円～】 年俸380万円～450万円（固定残業代含む） ※12分割して1／12を月々支給（月額32万円～） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を一律5万円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。
    ＮＨ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ合同会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＮＥＸＳＥＥＤ

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県名古屋市中区丸の内2-11-24　MS丸の内5階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／未経験歓迎／リモート案件あり／定着率93％
      ＊‥‥＊‥‥＊‥‥ 多彩なプロジェクト ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ エンジニア未経験や経験が浅い方から経験豊富な方まで、スキルや希望に応じて、多彩なプロジェクトの中から、あなたにぴったりのプロジェクトをご提案いたしますので、ご安心ください！ 【IT事務・サポート】 ★ITに慣れるための最初のステップとしても最適です ■データ入力 ■ヘルプデスク、サポートデスク ■ドキュメントの作成など 【Web/アプリ開発（フロント・バックエンド）】 ■ECサイトの作成・構築 ■お店や通販のホームページ制作 ■ランディングページのデザイン・作成 ■受託した案件に対する保守、運用 【IT開発・システムエンジニアリング】 ■システム運用保守、改修（銀行系システム、駐車場アプリ開発など） ■プログラミング・コーディング ■システム開発（上流工程から携われるチャンスあり） ■テスター・デバッガ―（未経験者が最初に担当する簡単な業務） 【インフラエンジニア】 ■サーバ・ネットワークの運用保守・監視 ■サーバの基本設計、構築 ■ネットワークの構築など ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 未経験スタートでも安心♪ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ■育成カリキュラムあり 現在、当社で活躍中のエンジニアのうち、7割以上が未経験からスタートしています。 スキルや経験に応じた育成カリキュラムが整っており、無理なく着実にスキルを身に付けられますのでご安心ください！ ■スキルや経験に応じたプロジェクトを提案 エンジニア未経験の方には、まずは簡単な業務からお任せしていきます。徐々にスキルや経験を身につけ、ゆくゆくはインフラや開発のプロジェクトへ、さらに上流工程のプロジェクトへと、継続的にキャリアアップしていただけます。 ■マンツーマンでサポート可能 社内、常駐先のプロジェクトいずれも先輩が配属されているため、プロジェクト先でも気兼ねなく質問や相談ができる環境です。
      ★沖縄支店6月にオープン予定！★ ※転勤なし ※リモート率30％ ※U・Iターン歓迎！借り上げ社宅あり 【関東・東海・関西の各プロジェクト先での勤務となります】 ■関東：東京都／神奈川県／埼玉県／千葉県 ■東海：愛知県／岐阜県／三重県 ■関西：大阪府／京都府／滋賀県 ◆本社 愛知県名古屋市中区丸の内2-11-24　MS丸の内5階 ◆東京支店 東京都品川区西五反田2-14-13　ニックハイム五反田2階 ◆大阪支店 大阪府大阪市北区梅田2丁目５-13　桜橋第一ビル内 ◆沖縄支店 ※2026年6月オープン予定 ※各プロジェクト先受動喫煙対策あり
      【月給】 ■未経験者 月給25万円～(固定残業代20時間分含む) ※スキルや経験を考慮の上決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を月3万3,200円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■経験者 月給30万円～(固定残業代20時間分含む) ※スキルや経験を考慮の上決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を月3万9,900円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社エースディレクション

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区新宿4-1-23
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • Web広告の法人営業／未経験8割／年休125日／毎月インセン
      • 締切間近
      ＝＝＝ ＼＼未経験からでも働きやすい環境のポイント／／ ◎Googleパートナーとして、現在累計6,000社以上のWeb広告支援実績あり ◎元GMOインターネットのトップセールスである代表が、惜しげもなくノウハウを共有する環境 ◎年休125日以上、土日祝日休み。個人の裁量で働き方を調整しやすい ＝＝＝ ＜業務の流れ＞ 中小企業に特化したWeb広告代理店として、お客様の課題に合った広告を提案・実行・改善を行い、Webプロモーション全般の支援をします。飛び込みや訪問営業を行わない効率的な営業スタイルで、業績を順調に拡大しています。 ※1日あたりの商談数は3～5件ほど ▼ご提案企業のリストアップ ▼電話でアプローチ ▼お客さまのお悩みをお聞きし、広告内容を提案・商談の実施 ▼クロージング ▼ご契約 ▼広告掲載スタート ▼月1回以上のフォローアップ・効果をヒアリング ＜ご提案先企業…＞ 眼科・リフォーム会社・整体店舗・不動産・ペットショップなど、幅広い業界のWebプロモーションを一貫してフォローアップしています。 ＜提案するWeb広告は…＞ ◆リスティング広告（Google、Yahoo！） ◆SNS広告（Instagram、TikTokなど） ◆動画広告　など ＜インセンティブ制度＞ ◎入社後すぐ、インセンティブ制度が適用されます！そのため、入社して2か月で20万以上インセンティブ支給実績あり ◎早期チームリーダー昇格も可能。リーダーになれば『月収＋毎月インセンティブ』で入社半年で月収60万以上も可能 ※詳しくは＜給与欄＞をご確認ください ※1年目から月収100万も可能です ＜キャリアアップ例＞ 入社1年目：リーダー （チームのマネジメント） 入社2年目：マネジャー（10名～20名規模の支社マネジメント）
      ☆原則転勤なし☆U・Iターン歓迎【希望を100％考慮！東京（新宿区）・北海道（札幌市）から選択】☆駅から徒歩スグの好立地！ 【新宿オフィス】 東京都新宿区新宿4丁目1-23 新宿SKYビル６F JR「新宿駅」より徒歩1分 【札幌オフィス】 北海道札幌市中央区大通西7-2-5 5F 地下鉄「大通駅」より徒歩3分 ※原則転勤はありませんが、拠点立上げなどの経営に関わる場合は、転勤を打診する可能性があります。実績次第で自分の慣れ親しんだ場所に支社を立ち上げられる可能性もあります♪ ※受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）
      月給30万円～＋毎月インセン支給+諸手当 ※固定残業代40時間分／月7万1500円以上含む ※いずれも超過分は別途支給します ※ご経験やスキルに応じて基本給を決定します 【月収＋インセンティブモデル例】 年収1100万円（入社2年目・20代／前職：営業） 年収890万円（入社2年目・30代／前職：建設業） 年収650万円（入社1年目・20代／前職：アパレル店員） ★入社1年目業界未経験 年収600万円（入社6カ月・20代／前職：飲食店スタッフ） 年収550万円（入社1年目・20代／新卒入社） ※入社2年目で年収800万円も多数。十分に達成可能な年収額です
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    株式会社シェアダイン

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー23F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全9件
    • 【神谷町】UI/UXデザイナー◆食の専門人材（シェフ等）と飲食事業者をつなぐプラットフォーム／在宅可
      ～食の専門人材（料理人・栄養士など）と飲食事業者を一気通貫で結びつける人材・キャリア支援サービス展開／食に関わる社会課題を解決／グローバルな事業拡大も推進～ ■募集背景： 直近、料理人同士がネットワーキングやスキルアップを図る場を提供するため、料理人専用のキャリアサポートSNS「CHEFLINK」の提供を開始しました。求人掲載だけでなく、AIを活用したプロフィール作成等、料理人のキャリアを全面支援するサービスを更に強化中です。また、2024年11月にはシリーズBのファーストクローズとして約20億円の資金調達を完了しました。 プロダクトはまだまだ成長過程のため、ユーザー体験向上をもっと追求しさらに使いやすいプロダクトにしていく必要があります。さらなるユーザー体験と事業成長を最大化させるべく、新たな仲間をお迎えします。 ■業務内容： 各プロダクトのUI設計や情報設計、ビジュアル制作など、デザイン全般をお任せします。 ・サービスデザイン、LP作成 ・ユーザー体験の設計、プロトタイピングの作成 ・デザインシステムの設計、デザインガイドラインの作成　など ■期待する役割： ・現在のプロダクトのバイアスがかかることなく、0→1で改善を考えること ・プロダクトの本質的な問題をとらえて、課題解決を発見できること ・PdMやエンジニアと日々、密にコミュニケーションを重ね、チームとしてプロダクトに向き合うこと ■当社について： 当社は「食の世界からソーシャルトランスフォーメーションを駆動する」をパーパスに掲げ、食産業を通じた社会変革を目指している日本発のグローバルスタートアップ企業です。創業以来、家庭の食事を出張シェフで支えるご家庭向け出張シェフサービスや、必要な時に即戦力の料理人に仕事を依頼できる企業向けのシェフマッチングサービス、世界中の料理人同士が繋がるキャリアサポートSNSの展開を通じて4万人の料理人のキャリアプラットフォームとして成長してきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 勤務地最寄駅：日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,033円～405,050円 固定残業手当/月：63,300円～94,950円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収となり、最終的には経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記金額には30時間分のみなし残業代を含む ■昇給：年2回あり（当社規程に基づく） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート可】情報システム担当／AI活用した業務効率化×社内DX推進◆国内最大級「シェフリンク」運営
      ■業務内容： 本ポジションは、シェアダインの急成長を支える「オペレーション×テクノロジー基盤」を構築・進化させる中核ポジションです。単なる情シスではなくAIを前提とした業務設計・自動化・意思決定の高度化の推進や、事業成長を加速させる「AIネイティブカンパニー」の実現をリードしていただきます。 また、担当領域において中長期の戦略を描き、組織および個人の成長を支援しながら、実行まで一貫してリードする役割を担っていただきます。 ■具体的には： ・AI・SaaS・自動化ツールを活用した業務効率化および意思決定高度化の推進 ・情報システム戦略の立案・実行（セキュリティ／IT統制／社内IT環境整備など） ・スタートアップフェーズにおける最適なツール選定・導入・運用設計 ・必要に応じたハンズオンでの業務遂行 ・監査法人とのやり取り ※現在はエンジニアが一部を担当しており、既存業務についてはエンジニアと協力しながら進めていただく部分があります。 【開発環境／言語】 ・社内のエンジニアでの利用頻度が高いのはGo／TypeScript／Pythonですが、どのような言語を利用されてもOKです。 ・生成AIツールの利用を促進しており、CursorやChatGPTを利用したコーディングを推奨しています。 ■ポジション魅力： ◎まだ社内情報システムとして整備が必要なところが多く、１からご自身で業務を組み立てる経験が積めます。 ◎社内のエンジニアに情報システム担当としての経験者がおり、サポート体制があります。 ◎toBだけではなく、toCシステムもあるため、通常の情報システムとは異なる経験を積むことができます。 ■当社について： https://chef-link.com/ 食の専門人材と飲食業界を一気通貫でつなぐ人材・キャリア支援プラットフォームを運営。※職の専門人材の総登録数は4万人突破。 ＜サービス特徴＞ ・登録シェフ数3.5万人以上と選択肢が圧倒的に豊富（毎半年5000名ずつ増）※和洋中ジャンル問わず、プロのシェフ人材が多数 ・スポット（単発）～採用まで一気通貫で対応可 ・SNS機能で料理人同士がつながるキャリアコミュニティ（他社にはない独自機能、料理人のキャリア支援にも強み◎） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 勤務地最寄駅：日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：371,303円～472,543円 固定残業手当/月：87,030円～110,790円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 458,333円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収となり、最終的には経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記金額には30時間分のみなし残業代を含む ■昇給：年2回あり（当社規程に基づく） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＤＯＯＲＤＯ

    ディベロッパー
    大阪府大阪市天王寺区餌差町10-65ビル
    • 設立 2008年
    • 従業員数 72名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 未経験・第二新卒大歓迎【大阪市／転勤無】事務★土日休み／社宅・家賃補助あり／女性活躍／残業10h以下
      • NEW
      ＼業界未経験・職種未経験、第二新卒の方も大歓迎！まずはご応募ください！／ ★こんな方におすすめ！ぜひご応募ください！★ ◎未経験からでも安心した教育体制がある環境をご希望の方 ◎事務としてのキャリアアップ・ロールモデルをお探しの方 ◎若い方が多く活躍されている成長企業をお探しの方 ◎人柄重視の選考をご希望の方 ■業務概要： 不動産総合デベロッパーの事務職として、営業・設計・施工管理の補助業務全般をお任せいたします。 ＜例えば＞ ・顧客対応 ・役所への申請業務 ・簡単な請求書作成や処理業務 ・社内のサポート業務全般 ■入社後の流れ： 入社後は、現在在籍している担当と一緒に業務を進めながら、少しずつ仕事を覚えていきます。 先輩のサポート事務業務からスタートし、一つずつできることを増やしていきましょう。 ★働きやすさに力を入れています★ 転勤なしで完全週休2日制（土日）を採用し、賞与は年2回支給。 産休・育休の取得実績もあり、ライフステージが変わっても働き続けやすい制度が整っています。 成長企業の一員として、安心感を持って日々の仕事に向き合えることも当社で働く大きな魅力の一つです。 ■当社の魅力： ◎部署間の連携が図れており、社内の営業や設計とも顔を合わせて話ができます。 ◎顔なじみの協力会社が多く、細かい指示を出さなくても動いてもらえる関係性です。 ◎無駄な残業はなく、長期休暇もあります。有給も取得しやすい環境でご自身・ご家族との時間も確保することができます。 ■当社について： 大阪・東京を拠点に、マンション・アパート・オフィスビルなどの建設を手がける不動産デベロッパーです。 人々の暮らしの起点づくりをサポートするプロとして、設立以来右肩上がりで成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市天王寺区餌差町10-65 DOORDO BLDG. 勤務地最寄駅：大阪環状線／玉造駅 受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙・分煙（受動喫煙対策）） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 固定残業手当/月：11,000円（固定残業時間7時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 221,000円～311,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回 昇給：年1回（4月） ■モデル年収： 年収450万円（入社3年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 不動産営業／完全週休2日・土日休／個人ノルマなし
      • 締切間近
      東京オフィスでの不動産の販売をお任せします。 扱う物件は自社で設計・施工する収益用アパート物件が中心。 不動産の仕入れから企画・設計・施工・販売までを自社で一貫して手がけてるため、幅広い業務経験を積むことができます。 金額は1棟1億円以上が中心なので、大きい金額を扱えるのも醍醐味です！ ＜販売の流れ＞ ▼提案 お客様には不動産仲介会社などを通じて販売します。担当する不動産仲介会社は一人あたり5～10社で、1日2社や週3社程度とやりとりをして、情報交換しています。 ※ポータルサイトを通じて一般のお客様と直接やりとりすることもあります。 ▼調整 提案後も不動産仲介会社などに集合し、必要に応じて条件や金額を調整。条件に折り合いがついたら、会社に報告します。 ▼契約 契約が決まったら、書類の取り交わしを行ないます。工事中に社内の建築部門と連携して工期の調整や書類の準備を行ない、完成後に引き渡しを実施。不動産仲介会社ともコミュニケーションをとって関係性を深めます。 ◆提案から契約まで、1件につき2～3回の話し合いを重ねるイメージです！ 【ここがポイント】 ★信頼される関係性づくりが大切 大切なのは経験や巧みなセールストークよりも、不動産仲介会社との日頃からの関係づくり。誠実な行動が信頼の獲得から、契約へとつながります。 ★インセンティブと資格手当 年2回のインセンティブ支給や、宅地建物取引士の資格手当（月2万円）など、頑張りが反映される報酬制度が整っています。 ★土日休みの完全週休2日制 不動産業界では珍しい土日休みで完全週休2日制。残業時間の管理、産休・育休の取得率は100％など、ワークライフバランスを重視した働き方を実現できます。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎】 ■東京オフィス 東京都港区芝5-14-15 MAビル三田10F [アクセス] 都営地下鉄三田線・都営浅草線「三田駅」より徒歩4分 JR各線「田町駅」より徒歩7分 ★東京オフィスは一昨年できた新しいビルに移転したばかり。きれいな内装はもちろん、快適な仕事空間を作っています。入居者限定で利用できる屋上庭園からは富士山も見えますよ！ ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給35万円以上（固定残業代、一律支給の資格手当月3万円を含む）＋インセンティブ ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、40時間分を月9万7000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆年収例：1200万円／35歳（入社３年目） ※給与は経験・能力を考慮して決定します。 ＜インセンティブについて＞ 年に2回（6・12月）に営業利益を勘案して支給します。
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    株式会社テンポスバスターズ

    総合商社
    【本社・本部】東京都大田区東蒲田2-30-17 サンユー東蒲田ビル7階
    • 設立 1997年
    • 従業員数 4,675名
    • 平均年齢 47.1歳
    求人情報 全2件
    • 飲食店を支える販促支援スタッフ／年休125／月給30万円以上
      「理想の飲食店を開きたい」という飲食店オーナー様の夢をカタチにしながら 開業した後も、愛される素敵なお店へ育てていくために 飲食店の総合的なプロデュース事業を展開しているテンポスグループ。 これからもお客様が描く理想の店舗づくりを共に実現していくために、 自社で取り扱う商品・サービスを通じた販促支援を担当していただきます。 【具体的には】 販促支援企画およびサービス企画を中心にお願いします。 ＜詳細＞ ◎飲食店の集客を目的としたイベント開催などのアイデア出し ◎自社で扱う商品・サービスの企画提案 ◎既存商品およびサービスの改良・アップデートの提案 ◎自社商品・サービスのマーケティングに伴う販促支援全般 など ■全国に拠点を構える理由■ 北海道～沖縄に至る全国エリアに拠点を構えており、飲食店開業に必要な厨房機器・調理道具・食器・家具などを全て揃えることができます。各拠点で飲食店オーナー様のお悩みに合わせたテンポスの各サービスを利用することも可能です。 ≪テンポスグループ内でご紹介可能な一例≫ 機器のレンタル・買取、物件探し、内装工事、人材紹介、販促支援、HP制作など ※未経験の方は先輩のアシスタントから担当します ※2次選考では、全体の流れがわかる就業体験を行なっております ※専門的なお問合せについては別担当が引き継ぎますのでご安心ください ＼お客様の成功が会社の成長に／ テンポスには「高く買って、安く売る」という考えがあります。これは、不要になった厨房設備などを高く買い取ることで飲食店オーナー様の金銭的な負担を減らし、安く売ることで利益最大化を目指して欲しいという思いから。短期的にテンポスの利益が少なくなろうとも「オーナー様の成功の先に会社の成長がある」という長期的な視点を大切にしています。
      【全国各地の各拠点およびセンター】 ◎最寄りの店舗で選考し、採用予定です。 ◎車通勤OK（東京・大阪エリア以外） ※詳細の住所は勤務地よりご確認をお願いいたします ◎転勤無し ◎新店舗続々OPEN（オープニングスタッフ募集あり） ⇒キャリアアップなどに伴う転勤をお願いする場合も御座いますが、希望に沿わない転勤は御座いません ■東京エリア ・新宿、立川、台東、足立、品川 ■首都圏・関東エリア ・群馬、神奈川、千葉、埼玉、茨城 ■北信越エリア ・新潟 ■東海エリア ・静岡、愛知、三重 ■関西エリア ・大阪、兵庫、京都、奈良 ■中国・四国エリア ・鳥取、広島、愛媛 ■九州・沖縄エリア ・福岡、長崎、宮崎、沖縄
      月給30万円～40万円＋諸手当＋賞与年2回 ※上記は固定残業代30時間（56,040円～74,700円）を含んだ金額です ※試用期間3ヶ月（月給28万円～30万円／固定残業代：30時間52,290円～56,040円含） ※年齢、経験などを考慮の上、決定します ※固定残業時間を超えた分は別途全額支給いたします ＼勤務地・職種を選べるフリーエージェント制も！／ 手を挙げた人にあらゆるチャンスが与えられる制度があります。 また、社員が「この仕事にチャレンジしたい」と思ったときに希望する部署や店舗への異動を自分の意志で決めることができるフリーエージェント制を導入しています。希望に合わせたキャリアを目指せる環境があります。
    • 受付・販売スタッフ／年休125／月給30万円／上場グループ
      東証スタンダード上場グループとしての安定した経営基盤を持ちながら 「飲食店を開くならテンポスに相談すれば大丈夫」と言われるほど 飲食店オーナー様から厚い信頼を寄せていただいている私たち。 これからも飲食店オーナー様のお店を繁盛店へ創り上げるお手伝いを続けるために 「店舗運営に伴う受付・販売スタッフ」を募集いたします。 【具体的には】 お客様のご要望を伺いして、理想の店舗に近づけるご支援をしていただきます。 カフェ・イタリアン・中華・居酒屋・バーなど様々な店舗の形態に合わせた 厨房機器・調理道具・食器・家具などの自社で扱う商品やサービスの窓口となって 消耗品の購入～経営に関わるようなご依頼までサポートすることも可能です。 ※未経験の方でも、商品知識や販売手法が身に着く社内研修があります ※2次選考では、販売の流れがわかる就業体験を行なっております ≪テンポスグループ内でご紹介可能な一例≫ 機器のレンタル・買取、物件探し、内装工事、人材紹介、販促支援、HP制作　など 《ご相談と解決例》 お客様との対話を通じて「社員の採用が上手くいかなくて…」「食材が高騰して仕入れ先が見当たらなくて…」といったお悩みの解決に対しては、窓口となり各部門の担当者へつなげることができます。 ※基本は受付・販売が中心で、ご要望に応じて他サービスをご紹介するという流れです ※他のサービスについてのご相談は専門担当が引き継ぎますのでご安心ください ＼ 街の飲食店を支える存在！介在価値の高い仕事です ／ 店舗にある商品のご案内だけでなく、お客様の悩みに合わせた各部門の窓口となることで「あなたに出会えて良かった」とのお声をいただけることも少なくありません。開業をお手伝いしたお客様のお店が繁盛し、2号店、3号店の出店を決定されたときは、自分のことのように嬉しい瞬間です。
      【全国各地の各拠点およびセンター】 ◎最寄りの店舗で選考し、採用予定です。 ◎車通勤OK（東京・大阪エリア以外） ※詳細の住所は勤務地よりご確認をお願いいたします ◎転勤無し ◎新店舗続々OPEN（オープニングスタッフ募集あり） ⇒キャリアアップなどに伴う転勤をお願いする場合も御座いますが、希望に沿わない転勤は御座いません ■東京エリア ・新宿、立川、台東、足立、品川 ■首都圏・関東エリア ・群馬、神奈川、千葉、埼玉、茨城 ■北信越エリア ・新潟 ■東海エリア ・静岡、愛知、三重 ■関西エリア ・大阪、兵庫、京都、奈良 ■中国・四国エリア ・鳥取、広島、愛媛 ■九州・沖縄エリア ・福岡、長崎、宮崎、沖縄
      月給30万円～40万円＋諸手当＋賞与年2回 ※上記は固定残業代30時間（56,040円～74,700円）を含んだ金額です ※試用期間3ヶ月（月給28万円～30万円／固定残業代：30時間52,290円～56,040円含） ※年齢、経験などを考慮の上、決定します ※固定残業時間を超えた分は別途全額支給いたします ＼勤務地・職種を選べるフリーエージェント制も！／ 手を挙げた人にあらゆるチャンスが与えられる制度があります。 また、社員が「この仕事にチャレンジしたい」と思ったときに希望する部署や店舗への異動を自分の意志で決めることができるフリーエージェント制を導入しています。希望に合わせたキャリアを目指せる環境があります。
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    株式会社ＳＴＡＲＢＡＳＥ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区猿楽町4-10
    • 設立 2017年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【渋谷】営業※顧客ニーズ把握・案件化・既存クライアントフォロー等◆エンタメ×クリエイティブ企業
      【新しい時代のビジネスを創り出す会社／所定労働時間7H／完全週休2日制（土日祝）／年休120日】 株式会社STARBASEは音楽、ファッション、アート、映像などのエンタメ領域を強みに、ブランディング、プロモーション、ファンづくり、新規事業創出といった企業・ブランドのビジネス課題を解決しています。 ■業務内容 これまでは役員主導でクライアント開拓・案件創出を担ってきましたが 事業拡大に伴う、営業機能の強化のため、営業セクションの1人目のメンバーを募集します。 具体的には、当社役員陣が獲得してきた顧客ニーズに対して、詳細な顧客ニーズ・課題を特定していき、必要に応じて社内の最適な事業部（ブランディング事業部/コンテンツ事業部 など）に案件をアサイン。各事業部と共に、案件受注や最適な支援までつなげます。顧客の曖昧なニーズを正しくキャッチし、定義し、つなげていく仕事です。 ・役員と現場間の調整（橋渡し） ・受注後の案件を社内部署に引継ぎ、アサイン ・既存クライアントのフォロー、リピート獲得（CRM） ・クライアントのニーズヒアリング/課題抽出/自社ソリューションの提案/クロージング 等 ・新規クライアントの開拓（リード獲得/クロージング） ■本ポジションの特徴 ◎抽象度の高い指示やニーズを具体化し、幅広いソリューションから最適解を見つけていきます： 多様なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら業務を進めます。 ◎ゆくゆくは営業チーム立ち上げ（基盤構築・仕組み作り）、営業戦略設計・マネジメントにも関与可能： 売上拡大には営業メンバーが必要不可欠。中長期的には営業職を優先的に増員する予定であり、営業組織の基盤構築に携われます。 事業拡大に伴いメンバーが増えた場合には、リーダーとしてマネジメントにも携われる可能性があります。 ■企業概要 株式会社STARBASEは、エンターテインメント・カルチャーを活用して 『楽しい』を創出する企業です。 設立以来、エンターテインメントと企業ブランディングを融合させた独自のプロモーション手法で数多くの大手クライアントとの取引実績があります。トヨタやNTTドコモ、アサヒ飲料などのナショナルクライアント多数、官公庁等と取引。※敬称略 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区猿楽町4-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：580,000円～840,000円 固定残業手当/月：140,000円～201,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 720,000円～1,041,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします ※想定年収＋インセンティブ報酬あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷】採用人事＊中途採用担当◆HR業界出身も歓迎◆母集団形成など◆エンタメ×クリエイティブ企業
      【人事経験がなくてもOK！エンタメで新しい時代のビジネスを創り出す会社◎所定労働時間7H／完全週休2日制（土日祝）／年休120日】 ◎ミッション STARBASEグループ４社の採用力向上のため、中途採用業務をお任せします。単なる枠埋めの欠員補充採用ではなく、経営陣やグループ各社と密に連携しながらグループ全体の事業拡大を支えていただきます。 ■業務内容 グループ各社・各事業部と連携して、今後の事業戦略や組織カルチャーを踏まえて、採用人材の定義 / 母集団形成にコミットいただきます。時には、クリエイティブ職やハイレイヤー層の採用も発生するため、「待ち」の採用ではなく、思考しながら様々な媒体を組み合わせてスカウティング・開拓していく「攻め」の採用を担っていただきます！ ◎中途採用のオペレーション業務全般 ・人材紹介会社や採用サービス提供企業との連携・折衝 ・グループ各社との連携・採用要件の定義 ・求人票の作成 ・ダイレクトリクルーティング、スカウト送信 ・応募者対応、選考調整、面接スケジュール調整 ・KPI管理、改善活動 等 《採用職種》営業職中心/クリエイティブ職/ハイレイヤー層(部長クラス)等 ※面接は各事業部・役員で実施します。 ■本ポジションの特徴 ◎[採用]にコミットできる： 人事労務や総務業務は他の社員が担当していることや[採用戦略]はあなたの上位者にあたる担当者から落としていきますので、まずは採用業務に集中できる環境です。事業拡大に向けての仲間集めに携われます。 ◎戦略立案や採用広報、人事体制の組織作り・マネジメントにも関与できる： 社内に採用ノウハウを構築していき、より強い採用活動ができる仕組み作りにも関われます。事業拡大に伴いメンバーが増えた場合には、採用リーダーとしてマネジメントにも携われる可能性があり、あなたのキャリアが広がります。 ■組織構成 管理部 統括1名（女性）人事労務担当 1名（男性） ■企業概要 当社は、エンターテインメント・カルチャーを活用して『楽しい』を創出する企業です。 音楽、ファッション、アート、映像などのエンタメ領域を強みに、ブランディング、プロモーション、ファンづくり、新規事業創出といった企業・ブランドのビジネス課題を解決しています！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区猿楽町4-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：317,000円～508,000円 固定残業手当/月：100,000円～159,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 417,000円～667,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｏｎｅ　Ｔｏ　Ｏｎｅ　Ａｄｖｉｓｏｒｓ株式会社

    不動産仲介
    東京都港区西新橋3-24-12 TBM西新橋ビル 2階
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 不動産仕入れ営業／残業20h以下／長期休みOK／完全週休2日
      • 締切間近
      ＼☆POINT☆／ ●何よりも「社員を大事にする会社」です 不動産営業として、数字を出すことはもちろん大切。 でもそのためにまず「安心してのびのび活躍できる環境作り」を心がけています。 最近では男性社員も育児休暇を取るなど、ライフイベントに寄り添った制度も充実。 有給も取りやすいですが、事業拡大にともない、福利厚生なども追加していく予定です。 ●成約がとりやすい 現在営業メンバーの成約率は70～80％。 他社が扱わないような領域であること＋代表の人脈で、成果に繋がりやすい環境です。 ＼☆社員の声☆／ 【社員Iさん（女性／営業）】 海外旅行が趣味なのですが、「正社員として働くなら長期休みは諦めるしかないかな…」と思いながら転職活動をしていた時に当社に出会いました。 「1年目からでも、数字さえ出してくれたらいくらでも休んでいいよ」とあっさり言われて拍子抜けしたことを覚えてます(笑)実際、イタリアに2週間行ってきました。 そして、何よりも「休みを取りやすい雰囲気」があることが一番大きいです。 仕事も頑張って、しっかり休めるというのは女性にとっても働きやすい場所だと思います。 【社員Sさん（男性／営業）】 案件についても、代表が毎週のように情報を持ってきてくれていて、営業の僕たちがしっかり稼げるようにサポートしてくれています。 入社いただいた後は、少数組織の良さを活かしてマンツーマンで一つひとつ教えていきます！ ■営業の流れ ーーーーーーー ▽アポイント獲得（テレアポメイン） ▽商談（複数回） ▽成約 不動産営業の面白さは「お客さまの人生に関わる取引」に関われること。 その分試されるのが、人間力。この力はAIには決して奪われません。 誰かの人生に関わる成功体験を感じながらキャリアを構築できる環境です。
      【転勤なし／御成門駅徒歩1分】 ■住所 東京都港区西新橋3-24-12 TBM西新橋ビル2F ■アクセス ・御成門駅徒歩1分 ・神谷町駅徒歩6分 ・大門駅徒歩10分 ・浜松町駅徒歩12分 ・虎ノ門ヒルズ駅徒歩12分 ・新橋駅徒歩14分 ※受動喫煙防止対策あり
      月給30万円＋インセンティブ（毎月支給）
    • 事務系総合職（経理・人事・事務など）／完全週休2日／定時退社
      • 締切間近
      【下記よりいずれかを担当】 ---------------------------- ■経理 └月次・年次業務 └営業社員の人件費管理 └契約書に基づく仲介手数料の処理 └販売用不動産の仕入・売上計上　など ■人事・労務 └中途採用業務 └福利厚生の導入・運用 └評価制度の運用 └給与・勤怠管理　など ■一般事務 └契約・書類関連 └物件・顧客データ管理 └就業環境の整備　など 【共通業務】 ------------ ■電話対応 ■代表のサポート └商談の同行や契約書の作成などをサポートします 【将来的には…】 ----------------- まずは、各業務の一人目のメンバーとして裁量大きく活躍いただき、将来的にはチームを大きくして、あなたにリーダーとしてのキャリアを築いていただけます。 スピード感を持ったキャリアアップが叶うのも、成長を続けている当社ならではです。 ＼仕組みづくりから携われる／ ●業務フロー 前職の業務の進め方をそのまま活かしてOK！ 一日のスケジュールも自由ですので、効率よく仕事を進めていただけます。 ●福利厚生 働きやすさは充実しているものの、まだまだ若い会社であるため福利厚生が完全には整っていない状態。 「こんな制度どうですか？」「前の会社だとこんなのありました！」など、積極的にアイデアを投げてOK！ 当社の一番の魅力とも言える、風通しの良さを追い風に、スキルを存分に活かしてください！ ＼ワークライフバランス充実◎／ ●定時退社が基本！ 事務メンバーは19時ぴったりに退勤！ お仕事のあとの時間も有意義に過ごしています。 ●完全週休2日&土日祝休み 有給も取りやすい環境！ 2週間ほど海外旅行に行っていたメンバーもいます。
      【転勤なし／御成門駅徒歩1分】 ■住所 東京都港区西新橋3-24-12 TBM西新橋ビル2F ■アクセス ・御成門駅徒歩1分 ・神谷町駅徒歩6分 ・大門駅徒歩10分 ・浜松町駅徒歩12分 ・虎ノ門ヒルズ駅徒歩12分 ・新橋駅徒歩14分 ※受動喫煙防止対策あり
      月給30万円～＋インセンティブ（仕事内容によって賞与・インセンティブを上限なく支給！） ※スキル・ご経験に応じて決定します
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    株式会社ビークルー

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都目黒区中目黒2-8-22中目黒TDビル3F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【中目黒】アナリティクス・フロントエンジニア＜UI／UX開発＞◆IoT・位置情報データ活用◆土日祝休
      □■位置情報ソリューションの開発や提供を行うIoT企業／駅構内やアリーナなどで「今、どこで何が起きているか」をリアルタイムで可視化・分析できる自社サービス「Loco」を提供■□ ■業務概要： 自社サービス「Loco」のUI／UX開発に関わる業務を主軸に担っていただきます。 ■業務の特徴： クライアント先に設置されたデバイスで計測されたデータをWeb上で可視化する分析画面の提案・設計・実装・改善などのフロントエンド開発業務と、現場の課題をデータ分析から発見していくデータサイエンティストとしての業務の両輪をバランス良く回すことで、課題解決手法を汎用的なUIへと昇華し自社サービス「Loco」に組み込んでいく仕事です。 ■業務詳細： ◇自社プラットフォーム「Loco」のフロントエンド・UI／UX開発・改善・サービス強化 ◇営業と連携を行い、クライアント先の課題発見／要件整理のサポート ◇計測したデータや顧客データとの各種分析業務 ■当社について： 当社は、狭域無線技術（BLEビーコンなど）を活用した位置情報ソリューションの開発・提供を通じて、リアル空間における「最適なユーザー体験（UX）」の実現を目指すIoT企業です。テクノロジーと現場のリアルをつなぎ、見えなかった課題を見える化し、解決へ導くパートナーでありたいと考えています。 ◇当社の主力サービス「Loco」では、駅構内やアリーナなどの限定空間にセンサー（ビーコンを中心としたIoTデバイス群）とスマートフォン端末、そして自社開発のクラウドサービスを組み合わせて導入し、「今、どこで何が起きているか」をリアルタイムで可視化・分析できる仕組みを提供しています。 ◇スマートフォンアプリに容易に組み込める自社開発のSDK（ソフトウェア開発キット）や、運用担当者向けのクラウド型管理パネルも提供しており、位置推定や行動分析に必要な機能を柔軟に活用いただけます。 ■歓迎条件： ・IoT、位置情報データの活用に関心のある方 ・BLEやビーコン技術への興味・知識 ・PCやスマホ以外のデバイスを活用した技術への興味・知識 ・統計学・分析業務・物理学の知識 ・顧客折衝・提案経験 ・新規事業開発やサービス企画の経験 ・プロジェクトマネジメントの基本知識 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区中目黒2-8-22 中目黒TDビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,800円～328,897円 その他固定手当/月：84,200円～171,103円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：固定残業手当（84,200円／月45時間分～171,103円／月60時間分）※超過分別途支給 ■賞与あり（業績による） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社一二三 リフォーム事業部

    リフォーム・内装・インテリア
    大阪府大阪市中央区安土町2-5-5 本町明大ビル10F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 415名
    • 平均年齢 29.2歳
    求人情報 全3件
    • 営業（未経験歓迎／月給35万円スタート／早期キャリアアップ）
      • 締切間近
      ★「Pick Up!」タブで一二三（ひふみ）の魅力を公開中！ぜひご覧ください★ ハウスクリーニングやリフォームを中心に、住まいに関するさまざまなお困りごとに対する解決策を提案する仕事です。 …… 業務の流れ …… 住まいに関するお悩みには、継続的なケアが必要なものがたくさんあります。 お問合わせいただいたサービス（ハウスクリーニング・パイプクリーニングほか）を入り口に、長くご愛顧いただけるよう関係をつくれるかが腕の見せどころです。 当社について知っていただき、また仕事ぶりを見ていただくことで、信頼関係をつくっていきましょう。なお、お客さまはお仕事を引退された方や専業主婦の方が中心です。 ▼ハウスクリーニングやリフォームのお問い合わせをいただく ▼日程を調整して訪問。お困りごとについてヒアリング ▼お見積り・カタログを示しつつご提案 ▼ご契約（強引な契約はもちろんNG） ▼協力会社や職人さんに発注し、打合せ ▼工事開始のご挨拶・進捗管理（ご近所へのあいさつ回りも実施） ▼工事完了／御礼訪問・集金 ▼定期的点検 …… ここがポイント …… ★未経験でも早期に活躍可能 お客さまからのお問い合わせに対応する【反響営業】が中心。 既にサービスに興味を持っていただいている状態からコミュニケーションをスタートできるため、未経験者でも比較的すぐに活躍できます！ ★手厚い育成体制 入社後は、先輩社員の訪問に同行しながら、基本的なフローを覚えます。その後OJTを通して経験を積むことで、1～2カ月程度でひとり立ちすることが可能です。 ★ゆくゆくは大規模提案も！ お客さまとの信頼関係ができてきたら、リフォームなど大規模な案件を手掛けることができます。お客さまに喜んでいただくことで達成感が得られることはもちろん、大きなインセンティブが手に入ります！
      【転勤なし／マイカー通勤相談OK】 ＜関西エリア＞ ■本社 ■難波支店 ■梅田支店 ■東大阪支店 ■三宮支店 ■尼崎支店 ■奈良支店 ■橿原支店 ■滋賀支店 ■京都支店 ■草津支店 ＜関東エリア＞ ■池袋支店 ■御徒町支店 ■横浜支店 ■千葉支店 ■宇都宮支店 ■川越支店 ■立川支店（2026年3月OPEN！） ＜東海エリア＞ ■栄支店（2026年5月OPEN！） ■名古屋支店 ■一宮支店 ■岡崎支店 ■岐阜支店 ■静岡支店 ＜中国エリア＞ ■広島支店 ■岡山支店 ＜九州エリア＞ ■福岡支店 ■博多支店 ■小倉支店
      月給35万円（固定残業代含む）＋インセンティブ（歩合給） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月10万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【試用期間中の給与】 ■1～3カ月目 月給25万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず33時間分を、月5万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■4～6カ月目 月給30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず43時間分を、月7.5万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
    • 自社SNSの中の人（未経験歓迎／スピーディに動ける2名体制）
      • NEW
      …… お任せすること …… 人事部の一員として、Instagramをはじめとする各種SNS運用をお任せします。人材採用を目的とした当社の魅力の発信がミッションです。 （SNS運用） ■Instagramをはじめとする各種SNS発信の企画立案 ■撮影：全国の事業所に出張して撮影することもあります！ ■動画や写真の編集・投稿 ■SNSに連動した採用などのイベントの企画・実行 ■反響のデータ分析　ほか （そのほか採用広報） ■SNS以外の広報業務（社内報他ポスター作成、プレスリリース作成など） …… 1日の流れ（例） …… 9:00　出社／メールチェック・SNS投稿反響チェック 　　　・昨日の投稿への反応は？ 　　　・今日の予定投稿の設定は問題ない？ 　　　・ほかの企業アカウントはどんな投稿をしている？ 10:00　撮影投稿スケジュール確認・アポどり連絡 11:00　★画像編集 12:00　ランチ 13:00　★動画の編集 15:00　★アポを取っておいた事業所を訪問、撮影 18:00　退勤！ …… ここがポイント …… ◎主体性が尊重される環境 基本的には先輩社員とあなたとで相談し、自由に運用できます。「まず課長と部長にOKをもらって…」といった手続きがないので、スピード感をもって新しいことに挑戦しやすいです。 ◎Instagramだけじゃない！ 現在はInstagramをメインに運用していますが、今後は届けたい人材の層に合わせてTikTokやYouTubeなどツールを増やしていきたいと考えています。活躍できるフィールドはどんどん広がっていきます！ ◎フットワークの軽さが大事 SNS運用と聞くと、スマホを手にもくもくと作業するイメージがあるかもしれませんが、実際には全国あちこちにある事業所を訪問し、撮影をしています。「思い立ったらすぐ行動」が合言葉！
      【大阪】本町駅より徒歩5分 ◎転勤なし ◎受動喫煙対策あり：屋内禁煙 【住所】大阪府大阪市中央区安土町2-5-5 本町明大ビル10F （アクセス） ・大阪メトロ「本町駅」より徒歩5分 ・大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩5分 ・大阪メトロ「谷町四丁目駅」より徒歩9分 ・大阪メトロ「松屋町駅」より徒歩10分
      月給23万円～28万円（経験に応じて面談により決定）+※インセンティブ制度あり（投稿実績に応じて支給） ※上記には固定残業代（19～25時間分／月3万円）が含まれます。 ※試用期間中は月給21万円～26万円（10～20時間分／月1万5千円～3万5千円の固定残業代を含む） ※上記固定残業代はそれぞれ、時間外労働の有無にかかわらず必ず支給され、上記を超える場合は追加で支給されます。
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    株式会社ネクステージ

    旅行・旅行代理業
    東京都千代田区内神田1-12-2 三秀舎ビル4F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ホームステイ企画コーディネーター／月給32万円～
      • NEW
      海外留学エージェントとの連携や、国内の日本語学校や高校、大学への営業活動を通じて、ホームステイ事業に参画してくれる家庭を増やしていくことが本ポジションのミッションです。 ★入社後の流れ 経験・スキルに応じて、営業の業務、営業に付随する事務業務のどちらかから業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■国内営業・企画 ・日本語学校、高校、大学への訪問 ・ホームステイ導入の提案 ■海外営業・企画 ・留学エージェントとの連携 ・ホストファミリーとのマッチング ■サポート事務 ・入居前オリエンテーション ・問い合わせ対応 ＼事業・組織をリードするリーダーの募集／ 将来的には営業、サポート事務の事業を率いるリーダーとして活躍いただけます。単なる一メンバーとしてではなく、経験を活かし事業や組織の中心として活躍できることは魅力の一つ。急成長中の事業を担える裁量を持ち、さらなる成長が期待できる環境です！ ＼培ってきた語学力を最大限活かせる／ 今回のポジションは英語力が必須です。 海外エージェントとのやり取りや、場合によっては海外出張で現地を視察することも！ 身につけた語学力を余すことなく活かし、あなただからできる仕事、キャリアを実現させてください！ ★圧倒的な実績でホームステイ事業を牽引 日本に留学する学生にとって、まだまだホームステイという選択肢は浸透していません。それは、「ホームステイをしたいが見つけられない」といったケースが大半です。そんな市場において、当社はすでに1万世帯を超えるホストファミリーと提携の実績があります。日本でホームステイをするならネクステージ、そんなポジションを確立し、これからのホームステイ市場をリードしていくことが、私たちの掲げるビジョンです。
      ★U・Iターン歓迎 ★転勤なし ★海外出張あり ┗海外出張と休暇をつなげ、海外観光も可能です！ 勤務地／東京都千代田区内神田1-12-2三秀舎ビル4階
      月給32万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
    • サポートスタッフ／月給28万円～／隔週勤務／年間休日184日
      • NEW
      留学生や日本のホストファミリーが、安心して生活できるよう、もしものためのサポート業務をお任せいたします。 ★私たちのポジション 常にトラブルやクレームを処理するのではなく、もしもの時につながる「頼れる存在」として、 サポート業務を行っています。 夜間帯の入電は少なく、電話を処理するのではなく、安心を届けることが本質的なミッションです。 具体的な業務内容： ■.ーーーーー ◎夜間の緊急電話対応 ◎トラブル発生時の状況確認 ◎社内担当への引き継ぎ ◎入居案内の資料送付 ◎アンケートの送付 ◎サポートマニュアルの改善　など ＼語学力を活かして活躍！／ 電話が寄せられるのは日本にいる留学生や日本のホストファミリーですが、 語学力を活かして活躍できる環境です！ 留学生からは英語での問い合わせがあり、 困っている学生を英語でサポートして上げる事で 学生に安心を与えられる、語学力を生かして やりがいを感じる事が出来る仕事です。 ★夜間帯の業務は在宅勤務も可能です。 入社後の流れ ■.ーーーーー 入社後の数週間は、 日中帯の問い合わせ対応やメール対応からスタートし、 ベテランスタッフの横について実際のやり取りを見ながら、 話し方やヒアリングのコツを身につけていただきます。 その後は、よくあるケースをまとめたマニュアルを使い、 ロールプレイングで練習。 夜間シフトに入る際も先輩や上司にLINE等で 時間問わず確認しながらの対応が可能！ コールセンター未経験の方やブランクがある方でも、 段階を踏んで「夜間の最後の砦」として 安心して対応できるようになる教育体制です。
      ★U・Iターン歓迎 ★転勤なし ★在宅ワークも相談可 勤務地／東京都千代田区内神田1-12-2三秀舎ビル4階
      月給28万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    ＦＩＴ株式会社

    その他
    東京都板橋区中丸町11-2ワコーレ要町ビル901
    • 設立 2016年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【板橋】コンテンツ運営・編集者◆大人気スニーカーを扱う専門店/原宿にも店舗を構える人気店
      《”CARRYME”大人気スニーカーを扱う専門店／EC事業や海外輸出も拡大／ファッション・スニーカーに興味のある方へオススメ》 当社のECプラットフォームのさらなる成長を促進するため、新たにコンテンツマーケティング担当者を1名募集いたします。 このポジションでは、ユーザーの皆様に「CARRYMEの強み」や「ファッショントレンド」などの価値ある情報を提供し、より高い満足度でお買い物を楽しんでいただくことを目指します。 ■業務詳細： ・業界トレンドの把握および社内連携 ・CARRY MEの魅力をユーザーに伝える企画の立案および実施 ・アプリやサイト内のファッションコンテンツ戦略の立案および実施 ・ライブ配信チームへの企画および情報の連携 その他 ※業務内容はご経験に応じて調整いたします。 ■キャリアパス： 当社では、あなたの経験や可能性に合わせて、幅広い業務領域で活躍していただけます！今回のポジションでは会社の情報価値を集約し、差別化を行なっていくことで、成長に繋げていくことが可能です。 ■当社サービス（CARRYME）： 個人間での売買をよりスムーズに実現するプラットフォームです。不要になったアイテムを簡単に出品でき、ユーザー同士が直接取引することで、モノの循環を促進します。安心して利用できる環境を整えるため、専門家による鑑定を導入し、商品の真贋や価値を確認できる仕組みを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都板橋区中丸町11-2 ワコーレ要町ビル901 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【板橋】SNS・インフルエンサー担当◆大人気スニーカーを扱う専門店/原宿にも店舗を構える人気店
      《”CARRYME”大人気スニーカーを扱う専門店／EC事業や海外輸出も拡大／ファッション・スニーカーに興味のある方へオススメ》 当社のECプラットフォームの成長をさらに加速させるため、新たにSNS・インフルエンサーマーケティング担当者を1名募集いたします。このポジションでは、まだCARRYMEを知らないユーザーに「CARRYMEの強み」や「ファッショントレンド」などを広め、より多くの方に興味を持っていただくことを目指しています。 ■業務詳細： ・各種SNSの運用実務 ・協業インフルエンサーとの連携 ・SNS広告の企画、運用、分析 ・広告代理店との連携 ※業務内容はご経験に応じて調整いたします。 ■キャリアパス： 当社では、あなたの経験や可能性に合わせて、幅広い業務領域で活躍していただけます！今回のポジションでは、ライブコマースの分野で重要な役割を担うことができ、経験を積むことで更なるキャリアアップが期待できます。 ■当社サービス（CARRYME）： 個人間での売買をよりスムーズに実現するプラットフォームです。不要になったアイテムを簡単に出品でき、ユーザー同士が直接取引することで、モノの循環を促進します。安心して利用できる環境を整えるため、専門家による鑑定を導入し、商品の真贋や価値を確認できる仕組みを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都板橋区中丸町11-2 ワコーレ要町ビル901 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＧＲＡＮＤ株式会社

    専門広告代理店（雑誌・新聞・交通・屋外・折込など）
    東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全6件
    • 新メディアの提案営業／未経験歓迎／フレックス／住宅手当あり
      • 締切間近
      オフィスビルの価値向上を支える『エレベーターサイネージ』の導入提案を担当していただきます。三菱地所グループの信頼性を背景に、エレベーターメディアを70年ぶりの新たなマスメディアへと成長させていく営業です。 ■具体的な仕事内容 ………… ・ビルオーナー／不動産管理会社へエレベーターサイネージ導入の企画提案 ・訪問、導入メリットの説明 ・現地調査（工事部門との同行） ・決裁者向けの提案ストーリー構築、導入支援 ◎商談は対面が中心です ◎営業の裁量が大きく、提案方法や関係構築の進め方も自由 ■『エレベーターサイネージ』とは？ ………… オフィスビルのエレベーター内に設置されたプロジェクターを使い、広告・ニュース・天気・防災情報・ビル管理者からのお知らせなどを配信する、新しいデジタルメディア。オフィスビルを中心に導入が急速に進んでいます。 オーナーにとっては、 ・ビル全体のバリューアップ ・利用者満足度の向上（待ち時間に価値を与える） ・張り紙・掲示物のデジタル化 などのメリットが大きく、視認性が高いデザインや、サステナブルな情報発信手段としても支持されています。 ■「無料提案」ができる圧倒的アドバンテージ …………… 当社の営業は「永年無料で導入できる」という圧倒的な強みを軸にしています。 無料提供が実現できるのは、エレベーター内で流れる“広告収益”で事業が成立しているため。 導入費用やランニングコストもビル側に発生せず、オーナーにとってリスクのない提案が可能。だからこそアポイント獲得率は15～20％と高水準です。 【ここがポイント！】 …………… ・設置台数が増えるほどアポ率が上がる、追い風マーケット！ └実績好調のため、導入意向が高まりやすいフェーズです。 ・三菱地所グループ×永年無料という優位性 └信頼と負担ゼロの組み合わせで、アポが自然と取りやすい。 ・ビル価値を高めるプロダクトで“上位レイヤー”と向き合える └費用負担ゼロで価値向上を提案できるため、決裁者クラスと対等に議論できる。
      【転勤なし／駅チカ／バイク・車通勤OK】 ■新宿本社 東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル6F 「四谷三丁目駅」より徒歩2分／「曙橋駅」「四ツ谷駅」から徒歩9分 ※受動喫煙対策：喫煙ブースあり
      ■月給221,500円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間～15時間分を、月16,250円～48,125円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 【想定月給】 月給：416,666円 ～ 1,083,333円(固定残業代＋インセンティブ含む) ……………… ★入社初年度の平均インセンティブ：年間約200万円（月平均16万円） ※2025年度／10人 ★初年度平均年収：596万円 ※2025年度／10人 ★初年度最高年収約780万円
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    Q.ENESTでんき株式会社(旧：ジニーエナジー)

    電力
    東京都港区芝4-10-1ハンファビルディング
    • 設立 2017年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【港区】コールセンタースタッフ◇正社員登用有／実働7h／韓国10大財閥ハンファ
      ～残業月10時間以内／土日祝休み／韓国10大財閥ハンファG～ ■業務概要 電話の受発信を通じて当社の顔として、契約者様からのご相談やお問い合わせに印象良く、正確な対応をスピーディに提供していただきます。日々の様々なシーンにおける契約者様のご要望に対し、ご満足いただけるような最適な提案とサービスを提供していただきます。カスタマーケアには経験豊富なリーダーが近い距離に複数名おりますので、オペレーターの方が何か困ったときや相談がある際はすぐにフォローができる体制となっていますので、業界未経験の方でもスムーズに業務スタートできます。また、派遣オペレーターさんも多くいらっしゃいますので、良き手本となるようスキルの醸成と高い応対品質を意識いただきながら、日々のお客様対応に取り組んでいただきます。 ■業務詳細 ・受電業務 ・発信業務 ・メール対応業務 ・有人チャット対応 ・契約者様対応後の事務処理 ■代表的な問い合わせ例 ・今月の請求金額を教えて欲しい ・支払方法について相談をしたい ・引っ越先でも当社でんきを使用する手続きをしたい ・マイページの操作方法を教えてほしい　等 ■使用システム Teams Excel OneNote Outlook Omnia　Link（CTI） ESP（基幹システム） SMS　Hana（SMS送信システム） Mail　Dealer（メール送信システム） キントーン　アプリ ■入社後の流れ ご入社後、約1週間の座学研修をおこないます。業界知識や業務知識、先輩のお客様対応をモニタリング等を通して業務の習得を行っていただきます。 ご入社後、約2週間目からリーダーのフォローを受けながら契約者様対応を行っていただきます。最初は１日20件ほどの受電からスタートしていただき、最終的には1日30件ほどの対応を想定しています。また、受電に限らず、お申込み内容確認のために発信業務も並行して実施していただきます。ひと通りの業務に慣れてきた段階で、メール問い合わせ対応や有人チャット対応をお任せします。 カスタマーケアで業務に従事する皆さんの可能性を広げ、スキルアップを応援するため、管理者によるコーチングやフォローアップなど様々なサポートをご用意しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝4-10-1 ハンファビルディング 勤務地最寄駅：地下鉄各線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：272,650円～416,666円 ＜月給＞ 272,650円～416,666円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    弁護士法人春田法律事務所

    法律事務所
    東京都港区西新橋1-8-1 REVZO虎ノ門9階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 経理／法律の知識不要／成長を支える／年間休日120日以上
      ＼法律の専門知識は一切必要ありません／ 法律事務所での事務というと、パラリーガル（法律事務員）を想像する方もいるかと思います。 「もしかして、入社してから法律の勉強をする必要が…？」と不安に思う方もいるのではないでしょうか。 しかしご安心ください。 今回募集するのは経理を専門でお任せするスタッフのため、法律に関する知識や経験は問いません。 ━━━━ 仕事内容 ━━━━ ■経費管理業務 ■預金口座管理業務 ■送金業務 ■税金・社会保険料管理業務 ■管理会計表の作成 ■経理内製化プロジェクト（会計ソフト導入～財務諸表作成） 決算業務に関しては税理士事務所へ依頼しているため、業務として発生しません◎
      【在宅勤務も可能／転勤なし】■東京オフィス：東京都港区西新橋1-8-1 REVZO虎ノ門9階 ※受動喫煙防止条例に基づき所内分煙
      月給24万円～35万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
    • 法律事務（パラリーガル）／未経験歓迎／残業なし／土日祝休み
      • NEW
      ≪弁護士と連携し、お客さまの課題解決に貢献！≫ 「離婚に関する相談をしたい」「遺産相続で困っている」など、当事務所には日々さまざまな相談が寄せられます。パラリーガルは、不安や悩みを抱えるご依頼者さまに親身に寄り添い、弁護士の指示のもと、解決の手助けをする重要な役割を担っています。 【仕事内容】 ■来客、電話、メール対応（ご依頼者、関係各所への連絡など） ■書類作成補助（裁判所等に提出する書類、契約書、訴訟資料など） ■リサーチ業務（判例リサーチなど） ■その他弁護士業務補助全般 （内容証明郵便の発送、文書管理など） ※業務マニュアルを完備。最初は先輩と一緒に案件を対応していくので、未経験でも安心して業務を進めることができます。 ※経験豊富なパラリーガルも多数在籍しています。異なるオフィスの先輩・同僚にもチャットで気軽に相談できる環境があります。 ※弁護士の指示のもと、ある程度ご自身の裁量で仕事を進めることも可能です。 【POINT】 ★パラリーガルが書類作成やお客さま対応を行うことで、弁護士は専門業務に時間を割くことができます。弁護士の助けになることはもちろん、事務所としても対応できる件数が増える・仕事の品質が上がるなど、最終的にはお客さまのためになる仕事です。 ★弁護士が弁護士にしかできない業務に集中できるよう、パラリーガルで担当できる仕事は率先して巻き取り、お客さまのストレスや不安を緩和するためのコミュニケーションを取りにいきます。「ありがとうございます」「安心しました」など、直接感謝の言葉をいただく機会もあり、やりがいを実感できる仕事です。 【ゆくゆくは…】 将来的にはマネージャーを目指すなど、法のプロフェッショナルとしてスキルアップし続けられる環境です。
      【転勤なし／U・Iターン支援あり】東京、神奈川、千葉、石川、愛知、大阪、兵庫、熊本にて募集 熊本オフィスは積極採用中です◎ ◎下記いずれかのオフィスでの勤務 東京：東京都港区西新橋1-8-1　REVZO虎ノ門9階 横浜：神奈川県横浜市西区北幸1-11-11 NMF横浜西口ビル7階 船橋：千葉県船橋市本町2-1-34　船橋スカイビル8階 金沢：石川県金沢市武蔵町1-16 CROSS武蔵町5階 名古屋：愛知県名古屋市東区泉1-1-31　吉泉ビル10階 大阪：大阪府大阪市西区西本町1-7-1 信濃橋FJビル4・5階 神戸：兵庫県神戸市中央区御幸通6-1-10　オリックス神戸三宮ビル10階 熊本：熊本県熊本市中央区安政町 4-23　アクア熊本水道町 6階 ※受動喫煙対策：防止条例に基づき所内分煙
      月給22万円～35万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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    株式会社リグロス

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    【本社】東京都港区芝5-31-17 3階 【大阪】大阪府大阪市中央区今橋3-2-14 4階 【名古屋】愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 1階 【福岡】福岡県福岡市中央区大名2-6-50 8階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 800名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全2件
    • ITエンジニア／未経験歓迎／9カ月の研修／月残業5h／在宅有
      • NEW
      ＼◆POINT◆／ ◎未経験スタート多数！9カ月の充実研修 ◎AI研修やビジネス研修などもあり！ ◎月平均残業5時間／年休125日 ◎リモート可能なプロジェクトも ---- ITエンジニア歴30年以上の講師をはじめとしたベテランが指導。 未経験から9カ月で、IT人材のスタートラインに立てます！ ━━━━━━━━━ 　入社後の流れ ━━━━━━━━━ ▼STEP1：AI研修（1カ月目） 今やIT現場で積極的に導入されているAI。その使い方を学びます。 ただ便利に使うだけでなく、セキュリティリスクも踏まえて安全に使う視点を養います。 ▼STEP2：IT研修（2～9カ月目） ネットワーク、パソコンの初期設定をはじめとした、さまざまなIT知識を学びます。 また、社会人としての基礎力を上げるビジネス研修もカリキュラムに含まれています。 研修内容の一例） ＜IT基礎研修＞ ・Excelの基本操作、よく使う関数 ・ネットワークの基礎知識（仕組み・役割） ＜実機研修＞ ・パソコンの初期設定、入れ替え作業 （キッティング作業） ＜ビジネス研修＞ ・報連相の基本、ビジネスコミュニケーション ・文書・書類作成 など ▼STEP3：新しいキャリアをスタート！ 研修で学んだ知識を活かし、実際にITのお仕事をスタート。 エンジニアとしてのキャリアを築いていけるよう、研修後も相談窓口を設けてサポートします。 ＜プロジェクト例＞ ・インフラ基盤の設計・構築、運用 ・校務管理システムの設計・開発・運用・保守 ・大手IT企業の社内ヘルプデスク ・大手通信キャリアのテクニカルサポート など ※ご担当いただく工程はスキルにより変動します。 ※習熟度や適性に応じて、早期にプロジェクトへ参画するケースもあります。 IT未経験で入社した社員が、1カ月半でプロジェクトに参加し収入UPした事例も！
      【転勤なし／在宅勤務あり】東京・名古屋・大阪・福岡・仙台・北海道・沖縄の当社オフィス または 関東・関西・東海・九州の各プロジェクト先 ◆東京本社：東京都港区芝5-31-17 PMO田町3F ◆名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 Kinjiro名駅Minamiビル1階 ◆大阪支社：大阪府大阪市中央区今橋3-2-14 KPOビル4階 ◆福岡オフィス：福岡県福岡市中央区大名2-6-50 福岡大名ガーデンシティ8階 ◆仙台オフィス：宮城県仙台市青葉区花京院1-2-15 ソララプラザ3F ◆北海道オフィス：北海道札幌市中央区北四条西4丁目1-7ＭＭＳ札幌駅前ビル１Ｆ ◆沖縄オフィス：沖縄県那覇市松尾1-10-24 ホークシティ那覇ビル1F 《北海道・東北》北海道・宮城県 《関東》東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・群馬 《関西》大阪・滋賀・京都・兵庫・奈良・和歌山 《東海》愛知・岐阜・三重・静岡 《九州》福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄 ◎U・Iターン歓迎 ◎リモートワークの導入案件あり ◎配属は希望を考慮し決定します ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給25万円～55万5000円＋業績賞与 ＜研修期間中＞ 一都三県：月給22万1000円～ 関西：月給21万円～ その他：月給20万円～ ※スキル・経験・前職給与を考慮して金額を決定 ※プロジェクトボーナスあり／担当案件によって別途ボーナスを支給 ※残業代100％支給 ◆スキルや前職の経験・給与を考慮します！ 面接のうえ、将来スペシャリストやマネジャーとして活躍いただけると判断した方はさらに優遇いたします！ ◆努力次第で早期から給与UPも可能！ 成長が早ければ、研修期間を3カ月～6カ月ほどで終えて、早期から給与アップを目指すこともできます。
    • 経営コンサルタント／将来経営者を目指す方／9割以上が未経験
      • 締切間近
      当社は、人材ビジネスを中心に、IT・デジタル領域など幅広い事業を展開しています。経営コンサルタントとして経営の基礎から実践までを身につけ、ゆくゆくは経営を担う立場へと成長していただきます。 【業務内容】 ■クライアントが抱える課題整理と改善提案 ■新規事業の企画・計画立案 ■市場調査やデータ分析による事業計画の検証 ■プロジェクト推進と進行管理 ■採用活動・組織づくりへの参画 ■ IT・経営領域におけるコンサルティング業務 など ◎当社の主軸である人材派遣やSES事業の業務に携わることもあります！一人ひとりの成長スピードや将来なりたい姿に合わせて、必要な経験・スキルを学べる環境をご用意します。 ■ 経営者に求められるスキルが身につく コンサル業務に加え、社内の各部署を経験しながら、 ・事業理解（人材ビジネスの仕組み） ・数値管理 ・業務改善 ・運用フローの構築 ・組織・チームマネジメント など、経営者に求められる実践的なスキルを幅広く身につけることが可能です。 ※いきなり経営を任せることはありません ※経験に応じて徐々に裁量を広げていきます ――― ★未経験でも活躍できる理由 ――― ■ 社長へのロードマップがあるから 「社長になりたいけど、何から始めればいいかわからない」そんな想いを持つ方が、事業・組織・人材・数字を一貫して学べる環境を整えています。入社6カ月で子会社の代表に抜擢された事例や、未経験から入社し、現在は200名規模の組織を率いる立場へ成長した事例もあります！ ■ 制度ではなく、実力と意志でチャンスを掴める 決まった昇進ルールはありません。本気で結果を出す人には、年齢や経験に関わらず権限を任せる文化です。組織を率いる立場になってからも、継続的なアドバイスやバックオフィス支援があるため、孤独を感じる心配もありません。
      【転勤なし／在宅勤務あり】東京・名古屋・大阪・福岡・仙台・北海道・広島・沖縄の当社オフィス ◆東京本社：東京都港区芝5-31-17 PMO田町3F ◆名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 Kinjiro名駅Minamiビル1階 ◆大阪支社：大阪府大阪市中央区今橋3-2-14 KPOビル4階 ◆福岡オフィス：福岡県福岡市中央区大名2-6-50 福岡大名ガーデンシティ8階 ◆仙台オフィス：宮城県仙台市青葉区花京院1-2-15 ソララプラザ3F ◆札幌オフィス：北海道札幌市中央区北四条西4丁目1-7ＭＭＳ札幌駅前ビル１Ｆ ◆広島オフィス：広島県広島市東区二葉の里3-5-7 GRANODE 広島 3F ◆沖縄オフィス：沖縄県那覇市松尾1-10-24 ホークシティ那覇ビル1F ◎U・Iターン歓迎 ◎リモートワーク相談可 ◎配属は希望を考慮し決定します ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給28万円～100万円＋業績賞与 ◆スキルや前職の経験・給与を考慮します！ ※スキル・経験・前職給与を考慮して金額を決定 ※インセンティブ支給あり ※残業代100％支給
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    株式会社シンク・スリー

    広告制作
    徳島県徳島市南内町3-22福助ビル1F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【徳島市】ビザ申請事務◆在宅勤務可/残業無/柔軟な働き方/髪色服装自由/ビザ申請・海外機関との調整
      • NEW
      ◆◇【外国人ビザ申請の事務】在宅勤務可/残業なし・服装髪色自由/UIターン歓迎・引っ越し費用補助あり◇◆ ■業務概要 当社は映像制作やドローンスクール、登録支援機関として多角的な事業を展開しており、特に日本の運転手不足という社会的課題の解決に向けて、東南アジア各国から外国人ドライバーを受け入れる支援事業を拡大しています。本ポジションでは、特定技能（特定活動含む）に関する外国人ビザ申請業務を中心に、関係機関との調整や事務処理全般を担っていただきます。 ■業務詳細 ・外国人ドライバーの特定技能ビザ申請に伴う各種書類作成 ・顧問行政書士や海外の送り出し機関（ベトナム等）との業務調整 ・採用企業やグループ会社（自動車学校）との連携、各種手続き ・説明会や面接業務、受け入れ対応に付随する事務サポート ・チームメンバー（海外スタッフ含む）との情報共有や進捗管理 ・状況に応じて日本全国や海外への出張業務の機会もあります ■扱うサービス 外国人材の受け入れ支援、ビザ申請代行、運送業向けの登録支援業務 ■組織構成 そのうち徳島拠点では外国人関連業務のメンバーが8名、ビザ申請担当は3名（ベトナム人1名、日本人2名）です。メンバーの多くが県外からのIターンで、バックグラウンドもさまざま。代表は自動車学校協会の代表理事で、人柄の良さから人が集まるフラットな組織です。オンラインで全国のメンバーと連携しながら、距離を感じにくいチーム体制を取っています。 ■業務の魅力 スタートアップならではの裁量と自由度があり、本人の希望により映像編集や海外出張など様々な経験ができます。退職者ゼロの働きやすい環境が特徴です。 ■就業環境 フレキシブルな勤務形態、在宅勤務や服装自由など、多様な働き方に対応。残業もほぼ発生しません。 ■想定されるキャリアパス 本人の希望や適性により、事業拡大に伴う新規プロジェクトやマネジメントへのチャレンジも可能です。 ■企業の特徴/魅力 映像・教育・登録支援と複数の事業で成長を続けるスタートアップ企業です。日本全国および海外で活躍し、社会課題解決を目指すダイナミックな事業環境が広がっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市南内町3-22 福助ビル1F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～420万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,600,000円～4,200,000円 ＜月額＞ 300,000円～350,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年俸制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トリスミ集成材株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    奈良県五條市住川町1297
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 一般事務／オフィスワークデビューOK／地域密着・転勤なし
      • 締切間近
      ＝＝＝＝＝ ★POINT★ ＝＝＝＝＝ ◎大手・有名取引先多数で安定感抜群 ◎難しい・繁雑な業務は一切なし！ ◎残業ほぼなし！退勤後もオフ時間充実 ＜トリスミ集成材について＞ 木造建築には欠かせない「集成材」を世に広めたパイオニア企業として、創業75周年を迎える当社。 高い強度・品質で大手ゼネコンや有名建築事務所からも絶大な支持と評価を誇っており、 当社の提供する集成材は有名な観光名所や歴史的建造物などにも使用されています。 今回、更なる組織強化のため、集成材の受発注～納品に至るまでに必要となる事務業務を中心に、 バックオフィスとしてサポート業務全般をお任せします！ 【具体的には】 ■売上・仕入れ・受注伝票のシステム入力 ■データの集計 ■工場への手配（納期確認・在庫管理） ■電話・来客対応 ■書類作成（エクセル・ワードが中心）など 【入社後の流れ】 OJTをメインに、先輩社員がマンツーマンでイチから丁寧にレクチャーします◎ ほとんどの社員が未経験スタートなので、一緒に働く社員も優しく、分からないことを気兼ねなくいつでも相談できる風土が魅力。 業務もいきなりすべてをお任せすることはなく、段階的に一つずつあなたのペースで覚えていける環境です◎ ＼協力できるチーム体制／ 基本的に業務はチームで協力しながら進めていくため、 一人ですべてを抱え込んだり業務量過多になってしまう心配も一切なし◎ 育児や介護と両立しながら働く社員も多く活躍しています！ ＼業務効率化にも注力／ 会社全体として、「日中しっかり集中して働き、早く帰る」といったスタンス。 そのため業務の効率性や生産性を向上させるための取り組みにも注力しており、 LINE WORKSなどのデジタルツールも活用しながら、スムーズな社内連携や効率化を実現しています◎
      ◎転勤なし／U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ■本社 奈良県五條市住川町1297　テクノパーク・なら工業団地 ＜通勤所要時間目安＞ 奈良県橿原市　　　から車で24分 奈良県大和高田市　から車で30分 奈良県桜井市　　　から車で38分 大阪府富田林市　　から車で40分 大阪府柏原市　　　から車で43分 大阪府大阪狭山市　から車で47分 大阪府堺市　　　　から車で50分 大阪府和泉市　　　から車で58分 ＜交通費支給＞ 大阪府堺市から高速道路を使用して通勤している社員もいます◎
      ■月給230,000円～275,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、決定します
    • 総務・経理／未経験から専門スキルをGET／残業月5ｈ以下
      • 締切間近
      ＝＝＝＝＝ ★POINT★ ＝＝＝＝＝ ◎創業以来75年間黒字継続中の安定感 ◎PCの基本操作ができればOK！ ◎残業ほぼなし！退勤後もオフ時間充実 ＜トリスミ集成材について＞ 木造建築には欠かせない「集成材」を世に広めたパイオニア企業として、創業75周年を迎える当社。 今回、更なる組織強化のため、会社の根幹を支える縁の下の力持ちである 総務・経理ポジションとしてご活躍いただける方を募集しています！ 【具体的には】 下記業務を段階的にお任せします！ ※総務・経理両方の経験を積むことで、一生モノの役立つ事務＋αのスキルを習得できます ★総務業務 ーーーーーー 電話対応や来客のご案内、書類整理など、 オフィスを支える事務のお仕事です。 ※簡単な作業から少しずつ覚えられるので安心です！ ★経理業務 ーーーーーー データ入力や請求書の作成、経費のチェックなど、 パソコンを使ったシンプルな事務作業です。 ※コツコツ作業が中心で、未経験の方も安心して始められます！ 【入社後の流れ】 OJTをメインに、先輩社員がマンツーマンでイチから丁寧にレクチャーします◎ ▼STEP1：ファイリングなど簡単な業務を行いつつ一連の業務の流れを理解 ▼STEP2：先輩がすぐ横でフォローしながら電話・来客対応や入力業務に挑戦 ▼STEP3：入出金確認・処理など少しずつ専門スキルを習得 いきなりすべてをお任せすることはなく、あなたのペースで一つずつ段階的に業務を覚えていけますので、ご安心ください◎ ＼将来のキャリアパス／ 業務を通して経験を積んだ後は、将来的に ◆バックオフィスのプロフェッショナルとして、部門のリーダーや責任者へのキャリアアップ ◆会社全体を見渡し支えるコアポジションとしてのステップアップ などを目指すことも可能◎ 未経験から「なくてはならない存在」として求められ、成長できる環境です。
      ◎転勤なし／U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ■本社 奈良県五條市住川町1297　テクノパーク・なら工業団地 ＜通勤所要時間目安＞ 奈良県橿原市　　　から車で24分 奈良県大和高田市　から車で30分 奈良県桜井市　　　から車で38分 大阪府富田林市　　から車で40分 大阪府柏原市　　　から車で43分 大阪府大阪狭山市　から車で47分 大阪府堺市　　　　から車で50分 大阪府和泉市　　　から車で58分 ＜交通費支給＞ 大阪府堺市から高速道路を使用して通勤している社員もいます◎
      ■月給250,000円～295,00円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、決定します ※残業代は1分単位で全額支給いたします
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    株式会社オコジョ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都品川区東五反田5丁目21-15 メタリオンOSビル3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • エンジニア／年収1500万円以上を目指せる／リモート可
      • NEW
      生成AI／AI技術を活用した大規模DXプロジェクトにおいて、発注側の立場で意思決定と推進を担う存在としてプロジェクトを成功に導くことがミッションです。単なる進捗管理ではなく、技術的な妥当性やビジネス要件を踏まえながら判断し、プロジェクト全体を前に進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ プロジェクトの全体設計・推進・リスクマネジメント ■ 経営層・事業部・IT部門・外部ベンダーを横断したステークホルダーマネジメント ■ 技術的知見に基づく意思決定支援・方針策定 ■ ベンダーコントロール（提案・見積もりの妥当性評価、コスト交渉、品質管理） ■ PoC・技術検証の設計およびレビュー 案件によってはPoCや技術検証で自らコードを書くこともあります。 実装が分かるからこそできる判断・レビューが求められるポジションです。 【プロジェクトの特徴】 ■クライアント：大手通信キャリアを中心としたエンタープライズ企業 ■体制：クライアント・ベンダー含め10～数十名規模 数か月で完結する検証案件ではなく、年単位で進む本番運用前提の大規模プロジェクトが中心です。 【プロジェクト事例】 ・大手企業のAI／DX推進プロジェクトPM・PMO支援 ・生成AI・機械学習を活用した業務プロセス改善／オペレーション高度化 ・基幹システムのクラウドリフト／シフトに関する構想策定～実行支援 【入社後の流れ】 入社後1～3か月は、代表やメンバーがメインで進めている既存案件に参画しながら理解を深めていただきます。週1～2回のミーティングや随時のSlack相談など、比較的近い距離感でサポートを受けながら裁量を広げていける環境です。
      リモート可／転勤なし ＜リモートワークがメインの働き方です＞ プロジェクトによっては、対面での打合せや一定期間の常駐が発生する可能性がございます。(※都内想定) 【本社】東京都品川区東五反田5丁目21-15 メタリオンOSビル3F ※JR山手線・都営浅草線・東急池上線「五反田駅」より徒歩3分
      ＜想定年収 800万円～1500万円以上＞ 月給462,000円～769,000円 ＋ 賞与年1回 ＋インセンティブ ※上記月給には30時間分の固定残業代(73,000円～121,000円)を含みます。超過分は別途支給します。 【インセンティブ制度で積極還元！】 案件獲得に貢献したりエンジニアの指名が発生した場合などに報酬を還元するインセンティブ制度を導入。年収1500万円も可能です！ 【年収例】 年収850万円（65.4万円＋賞与・インセンティブ） 年収900万円（69.2万円＋賞与・インセンティブ） 年収950万円（73.1万円＋賞与・インセンティブ） 年収1000万円（76.9万円＋賞与・インセンティブ）
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    株式会社Ｎｕｃｏ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都渋谷区恵比寿西2-7-2 ウィンズビル5F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 完全未経験・育成枠募集／AIシステム開発／ITエンジニア
      主に大手企業からの依頼を受けて、AIや機械学習を活用したシステムの開発や、 社内システムの開発などを行います。 ＼入社後の流れ／ ------------------ ▼約1カ月の基礎研修 IT業界の知識やシステム開発の流れなどを学ぶ、開発基礎研修からスタート！ ▼配属先でOJT 先輩エンジニアの業務をサポートしながら実績的なスキルを身につけます。 ▼1年から1年半程度で一人前に！ 分からないことがあれば調べてみたり、先輩に相談するなど、自ら課題を解決し、スキルアップしようとすることが大切です！メンバーの成長のため、リーダーも協力を惜しみませんので、積極的に相談してくださいね！ ＼具体的なプロジェクト例／ ----------------------------- ■問診・病状診断AIチャットボット ■ECサイト向けレコメンドモデル ■インフルエンサーAIキャラクター化プロジェクト ■ニュース配信レコメンドエンジン ■オンライン決済手段統合アプリケーション　など ＼100％自社内開発だから働きやすい◎／ ------------------------------------------ 参画していただくのは、自社内のチームで開発するプロジェクトや、社内業務を支えるシステム開発・社内SE等の業務。お客様先に常駐することは一切ありませんので、自由度高く働けます！ ◎リモートワーク可 ◎残業月10～20時間 ◎有給休暇が取得しやすい ◎服装・髪型自由 ◎年間休日120日以上 ◎音楽が流れる本社オフィス
      ★リモートワークも可能です！客先常駐一切なし！ ◎100％自社内開発！ ◎社員の約7割がリモートワークを活用しています ◎転勤はありません ◎家庭の事情で海外から完全在宅で働いている社員もいます！ ■本社 東京都渋谷区恵比寿西2-7-2 ウィンズビル5F
      月給30万円以上+賞与年2回+各種手当(未経験者) ◎上記金額には月20時間分(月4万円以上)の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します 月給40万円以上+賞与年2回+各種手当(経験者) ◎上記金額には月20時間分(月5万4000円以上)の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します ★いずれも経験、年齢、能力などを考慮の上、優遇します ★試用期間中も給与や福利厚生は同じです ＜入社時の想定年収＞ 未経験者／年収390万円～800万円 経験者／年収520万円～1200万円 ＜実際の給与例＞ 年収470万円／開発経験1年：開発業務／月給33万5000円＋賞与年2回＋各種手当 年収800万円／開発経験3年：開発・マネジメント業務／月給50万円＋賞与年2回＋各種手当 年収1100万円／開発経験6年：開発・マネジメント業務／月給70万円＋賞与年2回＋各種手当
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    株式会社リライアス

    組織人事コンサルティング
    東京都港区芝浦3-6-14+SHIFTTAMACHI4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全7件
    • 【福岡／在宅可】求人広告の提案型営業 ◇転勤無／リーダー候補／顧客志向で幅広い媒体の提案ができる
      ■業務概要 求人広告やWeb広告を基軸としたメディアプランニング・提案～運用ディレクション、振返りまでを一気通貫して行います。 ■業務詳細 ・クライアントの採用プロモーションにおける課題のヒアリング ・ニーズにあった求人広告やWEB広告媒体の提案 ・広告配信や広告掲載までのディレクション（運用実務は別担当が担います） ・配信結果を踏まえた振り返り、効果改善施策の提案 ※月間運用予算は500万円～1,000万円を想定 【活用メディア】 ・各種求人媒体 ・Indeed、スタンバイ、求人ボックス 　 ・Google、Yahoo! 　 ・LINE、Facebook、Instagram 　 ・その他DSP等 ■やりがい ・圧倒的裁量権と顧客ファースト思考が魅力。 ・将来独立を考えている方、完全分業制に物足りなさを感じている方にとって、スキルアップしていただける環境です。 ■当社について 当社は「HRコンサルティング」と「HRマーケティング」を中心に経営課題解決を支援する会社です。多様なクライアントに対し、戦略立案から実装までハンズオンで支援し、顧客ファーストの視点で事業目標に基づいた採用計画や戦略を提案します。現在の主なクライアントは飲食・介護業界の企業であり、以下の課題を抱えています： ・本部と現場の役割分担の不明確さ ・データ活用不足 ・現場の採用ニーズの把握不足など。 リライアスはこれらの課題を整理し、各社の採用力を引き出し、データを活用したコンサルティングで採用力を向上させます。伴走型のコンサルティングが強みであり、「Rely on us（私達を信頼してくれる）」という社名の通り、顧客からの信頼を得て事業を拡大しています。 ■当社の社風 顧客ファーストを唱えていると“きれい事”だと言われることもありますが、クライアントから信頼を得て、事業は拡大しており、結果が伴うことにより、私達の考えは間違っていないと自信を深めています。そして顧客満足度が上がれば上がるほど、弊社の売り上げも上がるという"ロマン"と"ソロバン"をこの先も両立させている会社でありたいなと思います。 その世界観を実現するために、常にお客様に私たちを頼って頂き、その声に真摯に向き合い続けていくための増員採用になります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支社 住所：福岡県福岡市東区香椎駅前1丁目18－12 勤務地最寄駅：西鉄香椎駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,500円～317,366円 固定残業手当/月：71,500円～99,300円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～416,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • HRコンサルタント ◇HR業界経験不問／プロマネからお任せ／大手の採用～リテンション・制度構築まで
      ～採用から既存社員のリテンション・制度構築まで幅広く入り込める／少数精鋭の裁量権を持って働ける／成長中のHRベンチャー～ ■主な業務内容 事業課題に直結する中途採用・アルバイト採用における課題抽出・施策提示等を実施するHRコンサルタントのサポート業務をお任せします。 ■業務詳細 ・プロジェクトの進行管理 ・WBS作成、管理 ・各種MTGの運営（アジェンダ管理・ファシリテーション） ・Excelを使用したデータ分析 ・関係部署へのインタビュー調査 ・PowerPointを使用した資料作成　等 将来的にはHRコンサルタントとしてプロジェクトをリードいただく他、アソシエイトの育成業務などにも関与いただきます。※当社のコンサルタント職の中ではアソシエイト→シニアアソシエイト→コンサルタント→パートナーとグレードが分かれており、当ポジションではシニアアソシエイトからのスタートを想定しております。 ■やりがい ・HRコンサルタントとバディを組んでプロジェクトを遂行いただくため、先輩であるHRコンサルタントからさまざまな知識を吸収できるのがこのポジションの最大の魅力です。決まったサービス・商品をご提案するのではなく、クライアントの採用課題を特定するところから関与できるため、実務を通じてロジカルシンキングや問題解決能力が磨かれていきます。 ・将来独立を考えている方、完全分業制に物足りなさを感じている方にとって、スキルアップしていただける環境です。 ■会社の特徴 ・大手クライアントを中心に急成長中のHR・採用コンサルティング会社です。リクルート社出身のメンバーが多く、平均年齢は32歳。20代・30代のスタッフが活躍しています。 ・顧客に寄り添うことを第一に考えており、目先の数字や目標に囚われることなく、採用成功に向けて業務を行うことができる社風です ・在籍年数や年次など関係なく、裁量と責任をしっかり持ってクライアント折衝や業務に携わることができます ■プロジェクト例 ・大手フードチェーン（採用支援）: PMOとしてベンダーを巻き込み、オウンドメディアを中心とした採用活動を支援し、応募数を約2倍に増加 ・大手人材派遣（集客支援）: 自社サイトリニューアル、WEB広告予算の分析・差配、掘り起こしツール導入など、集客関連全般の支援　等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦3-6-14 Expert Tamachi 4F 勤務地最寄駅：田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 540万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：341,800円～417,700円 固定残業手当/月：108,200円～132,300円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 450,000円～550,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メトロ・ビジネスマネジメント

    不動産管理
    京都府綾部市広小路3-51
    • 設立 1987年
    • 従業員数 76名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【京都/北部】パチンコ店の店舗責任者★評価制度◎／キャリアアップ可／転勤無／シフト希望調整可
      ～現場改善に本気で向き合いたい方へ／接客・稼働・イベント企画まで一貫して携わり、店舗売上と組織力向上の中心メンバーとして活躍できます～ ■業務内容： アミューズメント事業やヘルスケア事業を展開するグループ会社の当社にて、パチンコ店の店舗運営責任者業務をお任せします。 ■入社後の流れ： 最重要ミッションは、「お客様が快適に遊技できる環境づくり」を軸に、QSCAを高めながら店舗売上の拡大に取り組むことです。 現場の中心メンバーとして日々の運営を支え、スタッフを巻き込みながら、地域に選ばれ続ける店舗づくりを担っていただきます。 ■業務詳細： 〇店舗運営管理（経営面の仕事） ・売上・粗利・予算の管理 ・日別・週別・月別の実績分析 ・稼働率・客数・客単価のチェック ・経費コントロール（人件費・設備費など） 〇スタッフマネジメント ・社員・アルバイトのシフト作成 ・接客レベル向上のための教育・指導 ・新人研修の実施 ・スタッフの評価・面談 〇営業戦略・集客施策 ・イベント企画 ・広告宣伝の計画 ・競合店の調査 ・どの機種を増台・減台するかの判断 ・常連のお客様への満足度向上施策 〇遊技台・設備管理 ・パチンコ・パチスロ台の設定管理 ・新台の導入計画 ・故障対応・メンテナンス手配 ・景品の在庫管理 ・店内レイアウト調 ■組織構成： 正社員最大5名、アルバイトスタッフ含め、10名ほどで構成されております。 正社員は20代後半～40代が中心で、平均年齢は約32歳です。男女比は男性8割・女性2割です。 ■働き方： シフト制で月8日休みです。希望休は事前申請により最大限考慮され、連休取得も店舗内で調整可能です。 転勤はなく、地域に根差して長く働ける環境です。 ■評価制度： 年2回の人事評価がございます。業績・能力・行動姿勢の多面的評価です。明確な等級制度に基づく公正な評価です。 早い方であれば、入社後3～5年でアシスタントマネージャーやマネージャーへ昇格する実績もございます。 ■企業の特徴： メトログループのMVVを軸に、人材育成と評価制度の整備に注力しております。 年齢や社歴に関わらず、実力と姿勢を正当に評価し、安心してキャリアを築ける環境づくりを進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ヤング舞鶴店 住所：京都府舞鶴市森441 勤務地最寄駅：東舞鶴駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ ゾロ 住所：京都府福知山市堀 2730番地の4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ シルク 住所：京都府綾部市大島町南和田10 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 540万円～625万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：325,107円～470,900円 固定残業手当/月：81,893円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 407,000円～552,793円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（6月・12月）※等級別の固定額＋評価給 ■昇給あり：年2回（6月・12月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アプラ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区神宮前6-17-11JPR原宿ビル7F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全13件
    • 歌手・声優活動支援サービスの営業／未経験歓迎／月給30万円～
      ※Pick up！ページもぜひご覧ください！ ＜＜自己実現をサポートする＞＞ 当社の営業は、単なる商品販売ではなく、応募者の「自己実現」を後押しする仕事。応募者の夢や不安、これまで一歩を踏み出せなかった理由を丁寧にヒアリングし、「好き」「やってみたい」という想いを言語化してもらいながら、実現方法を一緒に考えます。 その上で、本人に合ったパッケージ化されたプロジェクトをご案内。深い信頼関係を築き、悩みや想いを自己開示してもらえる関係構築が何より重要です。 【具体的な業務】 あなたにお任せするのは、プロジェクト参加希望者との面談～プロジェクト案内（提案）までの一連の対応です。応募者とは、対面・LINE公式アカウント・電話・Zoomなど、複数のチャネルでコミュニケーションを行います。 ■プロジェクト参加希望者との面談・ヒアリング ■希望や悩みに合わせたプロジェクトのご案内（提案） ＜契約までの流れ＞ 応募者がWEBからの申し込み ▼ 一次審査（実技審査） ▼ 二次審査（面談）＋プロジェクトの案内←ここがメイン業務 ▼ 契約（アシスタントが担当） ▽音楽プロジェクト▽ ■プロデューサーとの個人面談 ■オリジナル楽曲の提供 ■ボイストレーニング ■レコーディング ■カラオケ／WEB配信 ■アーティスト写真撮影 ■ライブやアーティスト交流会、音楽系セミナーなどの活動サポート ▽声優プロジェクト▽ ■プロデューサーとの個人面談 ■オリジナルキャラクターの提供 ■ボイストレーニング ■ボイスサンプル収録 ■オリジナルボイスドラマ出演 ■宣材写真撮影 ■交流会やセミナー等の活動サポート ＼業界未経験社が9割以上！／ ★完全反響営業で安心 プロジェクト参加希望者はWEBで募集するため、お客様を開拓する必要は一切なし。担当数は力量に応じて振り分けています。 ★新しい価値を提供できる面白さ 音楽や声優の世界に新しい世界観を創出するベンチャー企業であり、今までにない事業と新たな価値提供にチャレンジできます。 自分たちの手で新しい世界観を創る醍醐味を味わってください！
      ◆東京本社／東京都渋谷区神宮前6-17-11 JPR原宿ビル7F ◆大阪オフィス／大阪府大阪市中央区心斎橋筋2-7-18 プライムスクエア心斎橋8F ※希望を考慮し配属 【アクセス】 （本社） ◆東京メトロ千代田線「明治神宮前駅」7番出口より徒歩5分 ◆各線「渋谷駅」宮益坂口より徒歩6分 （大阪支社） ◆各線「心斎橋駅」より徒歩6分
      ＼★成果次第で年収1,000万円も目指せる環境★／ 未経験でも入社1年目から年収500万円以上も可能です！ ■月給30万円以上＋インセンティブ（毎月支給！） ※経験・スキル等を考慮して優遇します ★収入アップが見込める インセンティブ制度を見直し、成果がより給与に反映される仕組みになりました。 毎月の支給があるため、頑張りがタイムリーに評価される環境です！ さらに、実績に応じて年収はどこまでも伸ばせるため（上限なし）、常に高いモチベーションで働けます。 ※Pick Upもご確認ください ※詳細は面接時にご案内します
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    アメリア・テクノロジー株式会社

    ITコンサルティング
    東京都港区北青山1-3-1 アールキューブ青山3階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 34.2歳
    求人情報 全1件
    • 開発SE／自社プロダクト／在宅相談可／年休130日／前給考慮
      • NEW
      【エンジニアアウトソーシング】 エンジニアの「こうなりたい」という想いを軸に、プロジェクトを共に選ぶスタイルです。エンドユーザーと直接やり取りできる環境で、最先端のAI実装に携わるチャンスも豊富。現場経験を自分の資産に変え、着実に市場価値を高めていく、納得感のある働き方を推進しています。 【自社プロダクト】 独立系のAIインテグレーション企業として、クライアントの「AIで事業を変える」を企画から実装・運用まで一気通貫で遂行。ベンダーに縛られないため、本当に最適な技術を選べます。受託だけじゃない、自分たちのプロダクトを世に出す実感があります。 ◆AIエンジニアリング 企業の業務課題に対し、AIの設計・実装・運用を一気通貫で担当。 コンサルティング段階から入り、PoC（概念実証）→本番開発→運用改善まで、ビジネスインパクトを実感できます。自社プロダクト「対話型AIを基盤とした自社開発AIエージェント」の開発にも参画可能。 ◆Web／クラウド開発 Java／Spring Boot、PHP／Laravelを軸にしたWebシステム開発。 AI導入支援のためのラボ型開発も活発で、「言われたものを作るだけ」の環境とは一線を画します。AWS／GCP／Azure上でのクラウドネイティブ開発にも携われます。 ◆クラウドインフラ／DevOps Terraform／Kubernetes／Dockerによるインフラ設計・自動化。 CI／CDパイプライン構築やモニタリング基盤の整備など、AIクラウドを支えるアーキテクト・DevOpsエンジニアとしてのキャリアを築けます。 【Tさん】 7年のブランクを経て復帰し、上流設計に挑戦。現場で基礎を固め直しながら、ベテランの「課題の切り分け方」や「調整の進め方」といった一生モノの視点を間近で吸収できています。 【Kさん】 「自分の手で物を作りたい」という想いから、構築に専念できる環境へ。一から構築し、手応えをダイレクトに感じる日々を過ごしています。
      各プロジェクト先（案件による） ハイブリッドワーク、リモートワーク相談可 【本社】 東京都港区北青山1-3-1 アールキューブ青山3階 ＜アクセス＞ 地下鉄「青山一丁目駅」より徒歩1分 【渋谷分室】 東京都渋谷区渋谷3-10-19 渋谷MJ-IIビル6階 ＜アクセス＞ JR各線「渋谷駅」より徒歩4分 ※転勤なし ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      ＜前職給与を最大限、考慮します！＞ 月給36万8985円～162万6405円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず 月45時間分を月6万8985円～12万6405円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜実力と実績で正当に評価＞ 透明性の高い報酬体系を約束します。 当社では、個別の収益管理を徹底。 あなたの技術貢献をブラックボックスにせず、 ダイレクトに報酬へ反映します。
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    株式会社ルミナス

    総合広告代理店
    東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー18F（IMAX　Group総合受付内）
    • 設立 2017年
    • 従業員数 227名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全7件
    • 運営事務／未経験OK／年間休日125日以上／服装・髪型自由
      飲食店の求人・集客サイトの取引が多い当社、そして自社のサービスを世の中に広めるブランディングを様々な側面からサポートしていただきます！ 【主な業務例】 ・原稿内容の簡単なデータ入力・修正対応 ・原稿内容のチェック・営業への完了報告 ・支社内の事務作業のサポート　など 最初は事務作業が中心ですが、慣れてくると「次は何を確認すればいいか」「どうすればスムーズに進むか」といった視点も持てるようになります。一般的な事務職とは少し違う、“制作を支える役割”として成長できる仕事です。 【未経験でも安心！ 充実した研修体制】 研修が3カ月あるので初めてでも安心♪ まずは仕事の流れを覚えるところから！ ルーティンワークを中心に 基礎的な業務を学びます。 最初のうちはマンツーマンで優しい先輩から丁寧に業務を教えてもらえます。 業務を繰り返していくことで Webに関する知識やスキルが自然と身につくので 特に未経験からWebデビューしたい方には理想的な環境です。 【将来目指せるキャリアもさまざま】 ◎昇給／昇格随時！入社してすぐでも働き方や頑張り次第でどんどん待遇を上げていける環境！ ◎自発的な業務改善提案ができる方は、早い段階で稼げるようになります！ ◎自分次第でどんどんスキルアップできる環境 【成長企業の中で活躍できる！】 ◆取引件数月5000件以上 ◆設立から毎年売上150%増の急成長 ◆全国に14拠点を展開 ◆お客様のリピート率80％以上 飲食業界を支える広告代理店として、創業以来着実に成長を続けてきた当社。 今後も新しい商材やサービスを広げていくので、制作全体を支えるこのポジションの重要性は、今後ますます高まります！
      ★本社・新宿・横浜で募集！ ★転勤なし ご希望の勤務地をお知らせください。 ■東京本社 東京都目黒区青葉台3-6-28　住友不動産青葉台タワー18F ［アクセス］ 各線「渋谷駅」より徒歩13分　 ※従業員用の無料シャトルバス有り 東急田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩9分 井の頭線「神泉駅」より徒歩7分 ■新宿支社 東京都新宿区西新宿2-7-1　新宿第一生命ビルディング22F N-1 ［アクセス］ 各線「新宿駅」より徒歩14分 地下鉄「西新宿駅」より徒歩5分 地下鉄「都庁前駅」より徒歩5分 ■横浜支社 神奈川県横浜市神奈川区台町17-1　マストビル4F E1号室 ［アクセス］ 各線「横浜駅」より徒歩8分 京急本線「神奈川駅」より徒歩13分 ※受動喫煙対策：社内完全分煙（喫煙スペースあり）
      月給23万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月12.5時間分を月2万4000円以上支給 ＜試用期間中＞ 月給22万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月6時間分を、月1万4000円以上支給 ※上記いずれの場合も、固定残業代の超過分は別途支給します ※ご経験やスキル、前職の給与を考慮のうえ給与額を決定します
    • 経理事務／未経験歓迎／月給23万円以上／転勤なし
      経理として会社のお金の流れを支える業務をお任せします。 【主な業務内容】 ■売上データの入力・入金チェック ■月次締め業務 ■経費関連業務（書類作成、精算処理など） ■請求書、領収証の発行および管理 ■仕訳入力、各種データ整理 ■営業部や関連部署との連携による売上データ・契約内容の確認 ■各種資料作成（売上集計、レポート作成など） ■業務フローや管理方法の見直し・改善提案など ※未経験の方も、先輩社員が一から丁寧にお教えします！ ☆ご経験の浅い方は、日常的に発生するアシスタント業務からスタート。徐々に対応範囲を広げていきます。 ＜業務サイクル＞ 月末・月初はお客様からの入金が多く、業務が多少増えます。 毎月中旬は請求書の作成、継続契約中のお客様の情報チェックなどがあります。 【ここもPoint！】 当社の経理は「もくもくと数字を扱う」「ルーティンワークを正確にこなす」だけのポジションではありません。営業事務的なサポート業務を依頼されることも多く、毎日飽きずに柔軟に動けるやりがいがあります♪ 【安心の研修体制】 ▼入社初日～5日目　本社研修 配属拠点に関わらず東京本社で座学研修・実務研修を実施します。 ▼入社2週目～配属先でマンツーマン研修 OJT担当の先輩社員がつきっきりで業務をレクチャー！ 先輩社員が不在の支社は遠隔でしっかりサポートします！ ひと通りの流れを掴み、入金確認、売上管理など、頻繁に行う業務を練習していきます。 ▼入社3カ月目～　独り立ち ある程度の正確さで業務を行えるようになれば独り立ち。 現金の入出金管理なども任されるようになります！ 異業種・未経験からスタートしたメンバーも努力と工夫を重ね、今では組織に欠かせない存在として活躍しています。
      ★新宿・横浜・名古屋で募集！ ★転勤なし ご希望の勤務地をお知らせください。 ■新宿支社 東京都新宿区西新宿2-7-1　新宿第一生命ビルディング 22F N-1 ［アクセス］ 各線「新宿駅」より徒歩14分 地下鉄「西新宿駅」より徒歩5分 地下鉄「都庁前駅」より徒歩5分 ■横浜支社 神奈川県横浜市神奈川区台町17-1　マストビル4階E1号室 ［アクセス］ 各線「横浜駅」より徒歩8分 京急本線「神奈川駅」より徒歩13分 ■名古屋支社 愛知県名古屋市中村区竹橋町15-16 ジュモール名駅WEST 8F ［アクセス］ 各線「名古屋駅」徒歩6分 地下鉄「中村区役所駅」徒歩9分 #U・Iターン歓迎 #受動喫煙対策あり（オフィス内分煙）
      月給23万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月21時間分を月3万4000円以上支給 ■未経験者：月給例23万円～35万円 ■経理経験やマネジメント経験をお持ちの方：月給例30万円～50万円 ＜試用期間中＞ 月給21万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月7時間分を、月1万1000円以上支給 ※上記いずれの場合も、固定残業代の超過分は別途支給します ※経理経験やマネジメント経験をお持ちの方は、前職の給与を考慮して給与額を決定します
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    株式会社ｅｉｇｈｔｈ　ｔｏｏｌ

    その他専門コンサルティング
    東京都渋谷区千駄ヶ谷5-34-7 NX新宿ビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 企業の課題を解決するコンサル営業／入社半年で月給60万到達
      • NEW
      • 締切間近
      課題を抱えるお客さまに対し、企業DX推進をする「DX研修の導入」や、コスト削減のための「省エネ商材」の提案を行うコンサルティング型営業をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ 省エネ商材の提案や、企業のDXに関わる業務を担当します。 ■課題やニーズのヒアリング ■社内で上長に提案の相談 ■課題を解決する提案 ■お客様へのアフターフォロー　など ＼ POINT！／ ★国策として国が進めるDX推進 扱うのは、国や自治体も推進しているDX・省エネ分野。 補助金や助成金の後押しもあり、 企業側も導入メリットを感じやすい領域です。 “売れないものを気合いで売る”営業ではありません。 必要とされるサービスを、必要なお客様へ提案できる営業です。 ★成果は報酬に還元 成約1件から支給。数十万円のインセンティブも◎ 総支給額1億円、営業の92%がインセンティブを獲得しています！ 子どもの進学やマイホームを見据えて収入を上げたい。 そんな理由で入社した社員も少なくありません。 ★ワークライフバランス重視も◎ 残業はほとんどなく、オンオフのメリハリを大切にしています。 10連休の取得も可能なため 家族や自分の時間をしっかり確保できる環境です。 「収入だけでなく、働き方も見直したい」 そんな方にも選ばれています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【座学＆OJT】 座学とOJTを組み合わせた「ハイブリッド型研修」で、ビジネスマナーから営業ノウハウまでしっかり学べます。 　▼ 【独り立ち】 入社後3ヵ月程度を目途に独り立ちを目指します。チームは4～5名構成で、個人ではなくチームで達成を目指します。困った時は周囲が随時サポートします！ 　▼ 【ゆくゆくは…】 チームリーダーやマネージャーなどの管理職も目指せます。 ＼ POINT！／ ★キャリアチェンジもOK！ スキルや希望に応じて、企画や人事、採用担当へ挑戦することも可能です！
      【転勤なし／5名以上採用】渋谷区千駄ヶ谷の「東京本社」勤務となります★JR「新宿駅」より徒歩3分 【東京本社】 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-34-7 NX新宿ビル6F ＜アクセス＞ JR「新宿駅」ミライナタワー出口より徒歩3分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      【平均月収60万円】 月給30万円以上＋各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回 ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終的に決定します ※上記月給は固定残業代（20時間分、月4万5000円以上）を含みます（超過分は追加で支給） ＼ POINT！／ ★毎月昇給のチャンスあり！ 実績に応じて「毎月昇給のチャンス」を用意しています！ 正当な評価で、頑張りがスピーディに給与に反映されますよ。 ※平均月収：従業員120名・2023年度の平均
    株式会社ｅｉｇｈｔｈ　ｔｏｏｌで募集中の求人をもっと見る

    株式会社サン・スマイル

    化粧品メーカー
    東京都港区六本木3-5-27山田ビル3F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 34.7歳
    求人情報 全5件
    • 【六本木】PRマネージャー◇年休124日/土日祝休み/自社ブランドの販促企画・SNSマーケティング◎
      【自社ブランドの価値最大化を担うPRマネージャー／SNS・店頭販促を一気通貫で推進／事業拡大の中核ポジション】 ■職務内容：当社の商品開発本部プロモーション課にて、フェイスマスクやファッションマスク等の自社ブランドの認知拡大と売上向上を目的としたPR・販促戦略の企画立案・実行をお任せします。SNSやインフルエンサーを活用したデジタル施策と、営業部門や卸先との連携によるリアル店舗でのプロモーションを組み合わせ、当社製品の魅力を最大化していただきます。 ■職務詳細： ・Instagram/TikTok/YouTube/XなどSNSを活用したキャンペーン設計・運用 ・インフルエンサーマーケティングの戦略立案、実行および外部パートナー（代理店・クリエイター等）との折衝・進行管理 ・インサイト分析をもとに投稿内容やハッシュタグ・コピーの最適化 ・実売連動型プロモーションや店頭POSデータを活用した効果検証・改善 ・営業部門と連携した卸先（ドラッグストア、バラエティショップ等）の販促施策立案・実行 ・ターゲット設定および市場ニーズの把握によるブランド戦略推進 ■扱うサービス：自社化粧品ブランド『MASCODE』『CHOOSY』『RISM』、代理店ブランド『Biodance』『I'M MEME』等 ■組織構成：商品開発本部 マーケティング部プロモーション課：部長兼課長1名、メンバー2名 ■業務の魅力：新商品やヒットブランドに直接携わり、トレンド創出の中心で活躍できます。AnyMind Groupとのシナジーによる多彩なチャレンジも可能です。 ■就業環境：年休124日、服装自由、六本木の好立地、福利厚生も充実しています◎ ■企業の特徴/魅力：2026年1月よりAnyMind Group（東証グロース上場）に参画。SNS・インフルエンサーマーケに強みを持つ同社と、小売業界で深い知見を持つサン・スマイルのシナジーにより、さらなる事業拡大を目指します。海外の香水を販売する輸入商社としてスタートし化粧品、雑貨へと自社ブランドを拡大。取引先も順調に増え、売り上げ高は、2012年に67憶円から2025年は127億円まで拡大しました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-5-27 山田ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸制（年収を12分割して支給） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,480,000円～4,575,600円 固定残業手当/月：85,000円～118,700円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 375,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年俸制のため賞与はありません。年収は12分割で支給されます。固定残業代（40時間分）を含みます。超過分は別途支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【六本木】化粧品の品質管理◇転勤無/年休124日/自社ブランドや韓国コスメの品質体制構築・薬事管理◎
      当社オリジナルブランドおよび海外コスメの日本市場展開における「品質管理・薬事法規対応」を主導していただきます。 単なるチェック業務に留まらず、法令順守と売上の最大化を両立させる「仕組みづくり」や「リスク回避の代替案提案」など、ブランドの信頼性と競争力を高める司令塔としての役割を期待しています。 ■ 職務詳細 薬機法、景品表示法、特商法等の法規に基づいた広告法務・審査をお任せすることを想定しております。 具体的には 広告・LP審査： 自社制作のWEB広告やランディングページの内容確認 審査フローの構築・運用： スピーディーかつ正確なチェック体制の整備 代替案の提案： 審査NG時の修正案や、訴求力を維持した表現の検討 社内啓蒙： 法改正に伴う基準策定、広告担当者へのアドバイス・相談対応 外部連携： 行政や外部機関への照会、最新情報のキャッチアップ ■業務の魅力：「品質の番人」かつ「攻めの薬事」として、製品の信頼性と市場競争力を高め、ブランド成長に直接貢献できるポジションです。 ■就業環境：年休124日、土日祝休み、服装自由、産育休・時短制度など働きやすい環境が整っています。 ■企業の特徴/魅力：2026年1月よりAnyMind Group（東証グロース上場）に参画。SNS・インフルエンサーマーケに強みを持つ同社と、小売業界で深い知見を持つサン・スマイルのシナジーにより、さらなる事業拡大を目指します。海外の香水を販売する輸入商社としてスタートし化粧品、雑貨へと自社ブランドを拡大。取引先も順調に増え、売り上げ高は、2012年に67憶円から2025年は136億円まで拡大しました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-5-27 山田ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸制。年俸には基本給と固定残業代月40時間分を含む。超過分は別途支給。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,084,000円～3,813,192円 固定残業手当/月：76,400円～98,900円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,400円～416,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年俸制のため年収を12分割して支給。賞与なし。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アルトエージェント（Art Agent Inc.）

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    ■東京本社／東京都千代田区神田三崎町3-6-13 山京中央ビル3F ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全3件
    • プロジェクトアシスタント／月収35万円可／年間休日125日～
      • NEW
      【業界ランキング2部門で第1位に選ばれました】 ・自身の市場価値を高めてくれそうな建設系アウトソーシング企業 No.1 ・サポートが充実していると思う建設系アウトソーシング企業 No.1 ※JMRO調べ（2026年2月期_ブランドのイメージ調査） ☆アルトエージェントが選ばれる理由/ ●未経験でも成長を実感できる ┗配属先は育成環境が整った大手企業ばかり。経験やスキルがゼロでも、仕事を通じて“好きなことを続けるための力”が、自然と身につきます。 ●常時300以上のプロジェクトあり ┗関東・東海・関西を中心に配属先がありますので、通勤や出張で悩まれている方もご安心ください。 　配属先はお住まいや希望を充分考慮して決定しています。 ●充実の教育と研修制度 ┗メールの送り方から国家資格まで、段階的にしっかり学べます。「今の自分にできること」から始めて、“未来の自分”をつくっていける環境です。 ●最先端技術（建設ＤＸ）にも触れられる ┗需要が拡大している話題の建設ＤＸ。ドローンやITC機器といった最先端技術に携わることも可能です。 ＜具体的には＞ 街のランドマークとなるような商業施設や公共施設、学校、病院、高層ビルやマンションなどのプロジェクト管理をお任せします。 まずは、アシスタント業務からスタート！ ■建物の写真撮影 ■書類の作成・整理・ファイリング ■現場関係者への連絡 アシスタント業務に慣れてきたら ■スタッフの安全管理・労務管理 ■全体スケジュールの管理 ■協力会社との打ち合わせ といった業務にもチェレンジして頂きます。 ≪将来性抜群の建設DX...って何?≫ という方も大歓迎です! 前職はフリーター、飲食、営業、保育士、介護職、アパレルなど、ほとんどが未経験スタート。 「休みが取りやすい環境が良い」「自分を変えてみたい」「推し活のために安定した収入がほしい」そんなきっかけから始めた人も多いんです。 ※希望が無い限り入社後の職種変更無し
      【転居を伴う転勤無し】関東・東海・関西の建設プロジェクト先で勤務いただきます。 ■関東／東京、神奈川、埼玉、千葉 、栃木、茨城、群馬 ■東海／愛知、静岡、岐阜、三重 ■関西／大阪、兵庫、京都 ※配属先は希望を最大限考慮 ※I・Uターン支援・寮あり ※配属先によりマイカー通勤も相談可能（レンタカー貸与可能） ＜交通＞ 各プロジェクト先により異なります。 ※基本的に現場へは直行直帰です。自動車通勤OKの勤務地多数 ※通勤圏内の希望を最大限考慮します。 【事業所】 ■東京本社／東京都千代田区神田三崎町3-6-13 山京中央ビル3F ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21F 【採用センター】 札幌、仙台、高崎、大宮、横浜、千葉、静岡、浜松、名古屋、大阪、京都、神戸、岡山、広島、博多、天神、那覇
      月給300,640円以上＋各種手当 ※年齢・経験・スキルを考慮し決定 ※固定残業代（20H：40,640円）を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間：3ヶ月（給与待遇条件に差異なし） 【みんなの年収例】 ＜働きながら国家資格を取得したい！＞ Yさん（29歳/入社5年目/元飲食） 前職：年収320万円 現在：年収680万円　★360万円UP！ ＜収入UPでより「推し活」を満喫したい！＞ Hさん（27歳/入社3年目/元介護職） 前職：年収320万円 現在：年収550万円　★230万円UP！ ＜業界未経験でも成長をしっかり評価されたい！＞ Tさん（30歳/入社7年目/元アパレル） 前職：年収280万円 現在：年収800万円　★520万円UP！ ＜ON・OFFメリハリつけて働きたい！＞ Kさん（23歳/入社1年目/元保育士） 前職：年収300万円 現在：年収380万円　★80万円UP！
    • 事務スタッフ／完週休2日／月給25万円～35万円／駅チカ1分
      • NEW
      ★営業メンバーが外で活躍する裏側で、社内から支えるポジションです。 契約書・請求書の作成や社内外とのやり取りを通じて、 チーム全体の業務を円滑に進める役割を担っていただきます。 ━━━━━━━━━━━━ 　具体的なお仕事は… ━━━━━━━━━━━━ ■書類作成・管理（専用フォーマットを使った契約書や請求書の作成） ■電話・メール対応（顧客企業とのやり取りや問い合わせ対応など） ■社内連絡対応（自社の技術スタッフとのやり取りなど） ■来客対応（打ち合わせスペースへのご案内やお茶出しなど） ◇お仕事に慣れてきたら、無理のない範囲で少しずつできることを増やしていけます ■求人広告からの応募者対応 ■入社に関する事務手続き　など 書類作成が中心のお仕事ですが、社内外とのやり取りもあり、ほどよく動きのある環境です。 日々の業務をコツコツ進めていける方に向いています。 入社後は、業界・会社説明、仕事の特徴、具体的な進め方など、丁寧にお教えしますのでご安心ください！ ＜よく使うツール＞ Word、Excel（基本的な入力ができればOK）など
      東京都千代田区神田三崎町3-6-13 山京中央ビル3F ＼東京ドームすぐそば！推し活にも便利な好立地です／ ＜アクセス＞ ・JR「水道橋駅」西口徒歩1分 ・都営三田線「水道橋駅」A2出口徒歩6分 ☆他、駅からもアクセス可能です！ ・飯田橋駅　 ・神保町駅　 ・御茶ノ水駅　 ・九段下駅　 ・春日駅　 ※転勤なし ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙
      月給25万円～35万円＋賞与 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 ※月給には固定残業代（20時間：33,800円）を含みます。 ※固定残業を超過した時間外労働の残業手当は全額別途支給。 ※試用期間3ヶ月あり（その間の給与に差異はありません。）
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    ｃｉｒｃｕｓ株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都中央区京橋1-13-1WORKVILLAKYOBASHI9F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 121名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全19件
    • 【京橋】採用（マネージャー候補）■業界No.1人材紹介プラットフォーム｜IPO準備中の経営戦略に直結
      • NEW
      ★6年連続売上高200％規模成長を継続！さらなる拡大フェーズで、早期にオペレーション構築やマネジメントにも挑戦！ ★業界No.1人材紹介プラットフォームでHR領域における「非効率の解消」と「データに基づく意思決定の実現」を叶える！ ★平均残業月19.1h・年休127日でメリハリをつけて就業が可能！ 採用企業と人材紹介会社のマッチングプラットフォーム「circus AGENT」を運営し、6年連続売上高200％規模の成長を成し遂げている同社にて、採用のマネージャー候補としてご就業いただきます。 ご経験やご志向性に沿って、人材開発の業務もお任せすることがございます。 ■業務詳細 ＜入社後にお任せする業務＞ ・各部門の採用ニーズの把握・要件定義 ・採用戦略・計画の立案および実行 ・求人票の作成・改善 ・ダイレクトリクルーティング、媒体活用、エージェント対応などによる母集団形成 ・経営層・現場責任者との連携によるプロジェクト進行管理 ・入社者研修の企画・運営　など ＜マネージャーに着任したらお任せする業務＞ メンバーの育成やマネジメントはもちろん、全社採用戦略の立案・KPI設計などから各部門の採用要件定義の統括、裁縫広報ブランディング活動の統括など ■組織状況 2023年度には30名規模だった組織が、2026年3月現在は役員をあわせて110名に届いた成長フェーズです。 また、2025年4月には新卒1期生を迎え、事業の拡大とともに、これまで以上に人材を迎え入れる体制づくりを進めています。 ■事業に関して 採用企業と人材紹介会社を繋ぐプラットフォーム「circusAGENT」をはじめ、企業人事向け業務支援SaaS「circusHR β」、求職者とキャリアアドバイザーをマッチングする「転職AGENT Navi」等、HR領域における構造的な課題に応えるプロダクトを展開しています。 2019年にサービスを開始した人材紹介プラットフォームcircusAGENTは、採用企業利用者数10,000社、掲載中の求人が120,000以上、 エージェント利用社数約1,700社、月間決定数1,300件程度、取引流通額は年間約100億円に達し、業界トップクラスの実績を保有する プラットフォームへと成長してきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋1-13-1 WORK VILLA KYOBASHI 9F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,180万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：309,100円～547,000円 固定残業手当/月：90,900円～203,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～750,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与条件について： ・賞与：年2回（「全社」×「チーム」×「個人」の掛け率による業績連動賞与） ・昇給：年4回 ・インセンティブ：年4回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京橋】法務■業界No.1人材紹介プラットフォーム展開｜IPOを見据えた組織拡大中｜年休127日
      • NEW
      ★6年連続売上高200％規模成長を継続！さらなる拡大フェーズで、早期にオペレーション構築やマネジメントにも挑戦！ ★業界No.1人材紹介プラットフォームでHR領域における「非効率の解消」と「データに基づく意思決定の実現」を叶える！ ★平均残業月19.1h・年休127日でメリハリをつけて就業が可能！ 6年連続売上高200％規模の成長を成し遂げ、IPO準備中のHRTech企業である同社にて、事業拡大に伴い、契約・規約周りの整備や適切なリスク管理、 IPOに耐えうるコーポレートガバナンスの構築を実現するため、総務部署の新規立ち上げを担っていただきます。 ■業務詳細 （1） ビジネス法務 ・各種契約書の作成／レビュー／標準化 ・新規事業・プロダクトにおける法的リスク検討など （2） コーポレート法務 ・契約書管理フローの設計・運用（契約台帳・ワークフロー整備） ・社内規程の整備・運用（IPO準備対応含む）など （3） 法務組織・機能構築 ・法務機能の強化（0→1～1→10フェーズ） ・外部弁護士／専門家との連携・マネジメントなど ■組織状況 2023年度には30名規模だった組織が、2026年3月現在は役員をあわせて110名に届いた成長フェーズです。 また、2025年4月には新卒1期生を迎え、事業の拡大とともに、これまで以上に人材を迎え入れる体制づくりを進めています。 ■事業に関して 採用企業と人材紹介会社を繋ぐプラットフォーム「circusAGENT」をはじめ、企業人事向け業務支援SaaS「circusHR β」、求職者とキャリアアドバイザーをマッチングする「転職AGENT Navi」等、HR領域における構造的な課題に応えるプロダクトを展開しています。 2019年にサービスを開始した人材紹介プラットフォームcircusAGENTは、採用企業利用者数10,000社、掲載中の求人が120,000以上、 エージェント利用社数約1,700社、月間決定数1,300件程度、取引流通額は年間約100億円に達し、業界トップクラスの実績を保有する プラットフォームへと成長してきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋1-13-1 WORK VILLA KYOBASHI 9F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,412円～300,618円 固定残業手当/月：69,588円～104,382円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～405,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与条件について： ・賞与：年2回（「全社」×「チーム」×「個人」の掛け率による業績連動賞与） ・昇給：年4回 ・インセンティブ：年4回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社はなまるグループ

    その他・各種スクール
    大阪府大阪市都島区高倉町1-10-19
    • 設立 2017年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 児童指導員／未経験歓迎／年休125日／ほぼ定時帰社／手当充実
      「子どもたちと保護者の止まり木になりたい」という想いを持つ当社にて、児童指導員としてご活躍ください。プログラムや取り組みは、自由に企画OK！あなたの得意やアイデアを活かして、子どもたちの成長を支えてください。 【お任せする業務内容】 ◆個別支援 ◆子どもたちの送迎 ◆療育プログラム・イベントの企画運営など ◆個別支援 子どもたち一人ひとりの成長に合わせて、個別に支援を行います。配属先の施設にもよりますが、2歳～18歳までの子どもたちを、約10名お迎えしています。 ◆子どもたちの送迎 学校終了後の14時以降に来る子どもたちがほとんどです。 ◆療育プログラム・イベントの企画運営 各施設では責任者を中心に、施設の方針やデザイン、プログラム、イベントなどをイチから企画・運営しています。 「学習プリントの作成」「リトミックを取り入れた支援」「料理」「ドッジボール」など、スタッフ一人ひとりの得意分野や興味を活かしながら、自由度高く取り組んでいます。 【入社後の流れ】 ＜約2カ月のOFF-JT研修からスタート＞ 座学やグループワークなどを通じて、日々の業務や障がい福祉のルール、障がいの特性に応じた支援方法などを基礎から丁寧にレクチャーします。同時期に入社した同期メンバーと一緒に学べる環境のため、安心して学び、成長できます。 　▼ ＜配属先でのOJT研修＞ 上司や先輩メンバーに指導・サポートしてもらいながら、実務に取り組みます。無理せず自分のペースで、少しずつ慣れていきましょう。 【はなまるグループの9つの魅力】 1、残業月5h／年休125日 2、『健康経営優良法人2025』認定 3、20代～40代活躍中！ 4、毎年、11～14拠点展開を予定する成長企業 5、アイデアを活かしたプログラムの企画OK 6、キャリアップのチャンスが豊富 7、研修＆スキルアップ制度も充実 8、定期昇給あり＆成長に真摯に応える評価制度 9、ずっと長く安心して働ける『手厚い待遇＆福利厚生』あり
      【転勤なし／配属は希望を考慮して決定／マイカー通勤OK】 大阪市内、いずれかの店舗へ配属します。 ※開設前の施設に配属希望の場合は、開設まですでに運営している施設にて勤務いただきます。 【受動喫煙対策】あり
      【正社員】 月給27万円以上(固定残業代含む)＋賞与年2回 ※試用期間中は月給26万円以上（固定残業代含む） ※本採用時・試用期間中の固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月24時間分を、月4万円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ＜保有資格・経験に応じて給与を決定します＞ 【1】児童発達支援管理者 月給35万円～（固定残業代含む） ※試用期間中の給与変動なし 【2】言語聴覚士、理学療法士、作業療法士、公認心理師・臨床心理士、あるいは児童福祉事業で5年以上の経験 月給30万円～（固定残業代含む） ※試用期間中は月給29万円（固定残業代含む） 【3】保育士（経験5年以上の場合） 月給30万円～（固定残業代含む） ※試用期間中は月給29万円（固定残業代含む） ＜【1】～【3】の固定残業代・待遇について＞ 本採用時・試用期間中の固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず一律月27時間分を、一律月5万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※また、試用期間中の待遇に変動はありません。 -- 【パート】 時給1,500円以上 ※試用期間なし ※勤務日数は応相談
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    株式会社ディーバ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー43F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 612名
    • 平均年齢 31.6歳
    求人情報 全30件
    • 経理（決算担当）／未経験歓迎／年休124日／残業20h以下
      • 締切間近
      大手企業の連結決算、開示業務を担うポジションです。会計知識を実務で活かし、高度な経験を積みたいという思いを叶えられます！ 【支援実績】三菱地所（株）、住友商事（株）、（株）ツムラなど ■連結決算・開示の実務 ＜業務の進め方＞ ▼お客様から受け取った決算に必要な資料を確認し、不備がないかをチェック ▼資料の情報をもとに「DivaSystem」へ数値を入力し、内容を確認 ▼「DivaSystem」で処理ができない部分は手入力で仕訳 ▼連結精算表を出力して決算完了 ※3名～5名のチームで対応。最初は完了済みのデータを使った練習からスタートするため経験がない方も安心です。 ■決算期を経ての業務改善 ＜業務の進め方＞ ▼決算終了後に振り返りを行い、業務改善できる点をチーム全体で意見交換 ▼意見をもとにExcelやシステムを用いて業務改善施策を実行 ※普段から効率化に向けた取り組みや属人化を防ぐためのマニュアル作成などを行っています。 【入社後の流れ】 ▼チームに所属し、簡単な業務からスタート ▼約2年で一連の流れを習得 ▼担当をローテーションしながら、様々な業界の連結決算を経験 【特徴／魅力】 ★安定基盤のもと市場価値の高い人材へ 当社は業界シェアNo.1の会計システムである「DivaSystem」と連結会計実務のBPOサービスを提供。事業は毎年20％以上の成長率で拡大しており、安定した経営基盤を実現。このような環境で売上数十億円～数兆円規模の大企業の連結決算実務に従事することができます。 ★未経験からスキルアップ キャリアの方向性やペースはご自身の将来像に合わせて選択可能です。 経験がある方は早期にプロジェクトリーダーやマネジメントへの挑戦、会計領域のスペシャリストとして業務改善提案やより高度な決算業務に携わることもできます。一方で、まずは無理のない範囲で業務をお任せしますので、経験がない方も段階的に成長できます。
      〈転勤なし〉東京メトロ丸の内線「西新宿駅」直結 東京都新宿区西新宿6-5-1　新宿アイランドタワー43階 ※基本的には新宿オフィスでの勤務となるため、お客様先に常駐するといったことはございません。 ※オフィス内禁煙
      【未経験＆決算経験1年未満の方】 月給28万5,715円～35万7,143円（固定残業代含む） （固定残業代月30時間分5万4,665円～6万8,331円含む／超過分は別途支給） 【1年以上の決算の実務経験をお持ちの方】※会社規模・上場有無・連結会計の経験不問 月給32万1,429円～46万4,286円（固定残業代含む） （固定残業代月30時間分6万1,498円～8万8,830円含む／超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 （現年収を基本として、年収はご相談させていただきます）
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    株式会社レベクリ

    その他・各種スクール
    東京都中央区新川1-23-5 ONE SHINKAWA 203
    • 設立 2017年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 定着率95%以上の事務・総務／月給28万円～／週1在宅勤務可
      • NEW
      【おもな業務内容】 ■自社サービスのお客様対応・運営業務 ・お客様からのお問い合わせのメール・電話対応 ・定常的な事務処理（手続きや支払明細書の作成、入金管理など） ・イベント集客・参加促進のサポート（メール配信、会議室の予約等） ・PCを使用した入力業務 ■人事・組織運営 ・採用活動全般（媒体選定～募集要項設定～面接対応～入社まで） ・入退社手続き （社労士への連携です） ・オフィス環境整備、備品発注など庶務業務 ・請求書の発行、受領 ■その他 ・新規サービス、企画が発出した際の運営サポート ・他部署の業務サポート （いずれも入力業務や書類作成、日程調整など、事務業務でのサポートに入っていただきます） 人事担当より： 最初はできることから始めて業務の全体像を把握いただき、将来的にはチーム全体の業務設計や運用改善・仕組みづくりにも関わっていただきたいと考えています。 ［ここがPOINT］ ◆「副業OK」を自ら体現し、自由なライフスタイルを 会社として副業を推奨しており、代表自ら副業相談に乗ることもあります。 実際に働きながら自身の副業で成果を出している社員も在籍。個人のスタイルを尊重する文化が根付いています。 ◆定着率95％超！ 20代から50代まで幅広い年齢層が活躍していますが、定着率は95％以上と非常に高いのが自慢です。 風通しが良く、お互いの状況を気遣いながら、困ったときはすぐにサポートし合える関係性が築かれています。
      【週1在宅OK／「茅場町駅」徒歩7分】 ＜本社＞★転勤なし 〒104-0033 東京都中央区新川1-23-5 ONE SHINKAWA 203 ＜アクセス＞ 東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」徒歩7分 ※屋内全面禁煙（近くに公共の喫煙ブース有）
      月給28万円～35万円 ※前職の給与、経験を考慮し決定いたします。 ※残業代別途支給
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    TRENDE株式会社

    専門店・その他小売
    東京都千代田区東神田1-16-7東神田プラザビル2F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 法務総務※電気×テクノロジー事業のベンチャー／伊藤忠商事が出資／残業20時間程度・フレックス
      【革新的なビジネスモデル開発中の注目企業／東京大学・トヨタ自動車との共同実験で業界初となる個人間の電力取引を開発中／残業月20h／年休125日】 ■採用背景： 上場準備に伴い、管理部門の体制強化を目的とした増員募集です。 契約書レビューを中心とした法務業務に加え、総務も含め既存メンバーと協力しながら管理部全体を支えていただける方を募集します。 ■業務内容： ・契約に関する法令確認(リーガルチェック) 基本的には起案よりも相手先の契約書のチェックが多いです。こちらから起案する場合には、顧問弁護士を契約しているので、チェックを受けることが可能です。(月15件程度／和文) ・債権回収に関連する業務全般 任意回収の回収業務は専門事務所に外注していますので、事務所と社内のハブになる業務がメインです。内容証明の送付、支払督促が社内業務となります（マニュアル有）。 ・反社チェック・コンプライアンスに関する業務全般 リスクアイズという反社チェックツールを使用しています。 ・株主総会(会社法)、取締役会等に関する業務 上場準備の進捗次第で信託銀行と連携し業務を行なっていきます。 ・その他総務庶務業務に関するマネジメント ■組織構成： 管理部長、人事担当、経理担当、経理補助、業務委託の5名(男性2名／女性3名)が在籍しております。本ポジションは管理部長直下で業務をキャッチアップいただく予定です。 ■ポジション魅力／キャリアパス： 契約法務を軸に管理業務全般を担いながら、IPOに向けた管理部門づくりに関われるポジションです。既存フローの改善や仕組みづくりにも携われ、管理部のスタンダードを一緒に作っていくフェーズにあり、将来的には総務・法務領域を横断的にまとめる役割を担っていただくことも想定しています。 ■当社の魅力： 伊藤忠商事の子会社として家庭向け太陽光・蓄電池領域で成長してきた電力関連企業です。現在は本格的なIPOを見据え、関連会社として独立し事業・管理体制の強化を進めています。 東京大学・トヨタ自動車と共同研究を行う「個人間電力取引（P2P電力取引）」は業界初の取り組みとして注目され、自治体・農協と連携した実証実験も複数実施済みです。 社会的意義の高い新規事業と上場準備の両方に、管理部門として深く関われるフェーズです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ サテライトオフィス 住所：東京都千代田区東神田1-9-8 THE WAVES AKIHABARA　4F 勤務地最寄駅：総武快速線／馬喰町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：369,900円～462,400円 固定残業手当/月：130,100円～162,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～625,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験や能力に合わせて年収を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Bitteeer

    広告制作
    東京都渋谷区恵比寿1-19-23 東邦ビル2階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • web広告営業／恵比寿／20代～30代活躍中／土日祝休み
      クライアント企業のサービスや商品の価値を最大限に引き出し、「売れる仕掛け」をつくる広告営業職です。 主に既存クライアントの窓口として、美容・健康食品などのEC事業者様や広告代理店様と深く向き合い、売上最大化を支援します。 社内の広告運用チームや制作チームなど、各部署と密に連携しながら進めるポジションで、メンバー同士の距離が近く、幅広い知見を吸収しながら成長できる環境です。 【主な業務内容】 ■既存クライアント対応 既存顧客を中心に、課題のヒアリングや施策提案を実施。クライアントや代理店との調整役として、プロジェクト全体を円滑に進めます。 ■社内各チームとの連携 マーケターと連携し、ターゲット設計や媒体選定、施策の方向性を検討。単なる窓口ではなく、戦略の一端を担う存在として提案を行います。 ■案件進行・社内外調整 クライアントの要望を戦略に落とし込み、広告運用チームや制作チームなど社内各部署と連携しながら施策を推進。クライアントと社内の間に立ち、施策の進行管理・ディレクションを担います。 ■メディア営業 他媒体やパートナー企業へ繋ぐメディア営業も担当。クライアントの課題解決に最適なソリューションを提案します。 担当顧客は約30社程度。オンラインでの打ち合わせが中心ですが、必要に応じて訪問も行います。 経験者の方は入社後早期（約3カ月）で裁量を持ち、主体的に案件をリード。営業としての枠を超え、「売れる仕組み」をつくる醍醐味を味わえます。
      ＜本社＞ 東京都渋谷区恵比寿1-19-23 東邦ビル2階 ◇オフィスは駅近で、周辺にはおしゃれなカフェや飲食店が充実。社員同士でランチや飲み会を楽しめるほか、仕事帰りにショッピングも満喫できる環境です。 ◇オフィス内分煙（1Fに喫煙可能スペースあり）
      月給26万円～50万円＋インセンティブ（年2回）＋各種手当 ※上記には固定残業代（月35時間分／5万7400円～11万4700円）を含みます。超過分は別途全額支給。 ※インセンティブ（数字の面とプロセスの両方で評価します。また、個人だけでなく周囲と協力し合って動かしたプロジェクトも評価対象。1回で100万円以上支給した実績もあります。）
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    株式会社ジェイテクトＩＴ開発センター秋田

    システムインテグレータ（SIer）
    秋田県秋田市中通4-2-7日本生命中央通ビル3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 81名
    • 平均年齢 34.5歳
    求人情報 全2件
    • 【秋田市/転勤なし】ソフトウェア開発マネージャー◆電動パワーステアリング用組込開発
      ～U・I・Jターン大歓迎！秋田で世界シェアNo.1の仕事ができる！（株）ジェイテクト100％出資子会社／土日休み／完全週休2日制／残業月20hほど／福利厚生充実◎～ ■業務内容： ・電動パワーステアリング（EPS）のソフトウェア開発 ・自動車の先行開発・性能評価のプロセスをバーチャルシミュレーション（モデルベース開発（MBD））で行う開発手法への取組み ・5～7人単位のプロジェクトチーム、また、10～20人単位での大きなプロジェクト推進、マネジメント ※使用言語：C言語、C#、C++、Java、ASM、等 ※プロジェクトの流れ：要求の分析と実現方法の方向性確認→ソフトウェアの設計・実装→レビュー→テスト→出荷 ■将来的に期待する役割： 過去に十分な実務作業、チームリーダー経験（車載系、組み込み系等）をお持ちで、親会社との協働関係を築きながら課の方針推進やプロジェクトを推進できるマネージャーとしてご活躍いただきます。 ■募集背景： 高度運転支援や自動運転化に伴い、ステアリング制御にはより高度な制御が求められ、EPSに搭載するソフトウエア開発のコード量が、5～6年で2～3倍に増加すると予想しており、今後もソフト開発の重要性が高まる見込みです。顧客や車両毎に処理すべき信号の種類や頻度のカスタマイズが必要となり、プロジェクトが増加する見込みであるため、新メンバーの増員募集となります。 ＼＼こんな経験活かせます／／ ・Azure/GitLab/Eclipse/Redmine/Visual Studioなどの開発環境経験 ・HILS/MILS/SILSの活用経験 ・車載ECUやADASの開発経験 ・IoTデバイスやクラウド連携の構築経験 ・コネクテッド技術（TCU/DCM）や通信制御の知識 ・リファクタリングやスクリプト改善による効率化スキル ■当社について： トヨタグループ主要13社の1社「株式会社ジェイテクト（東証プライム上場企業）」の100％出資子会社です。 世界中の自動車で使われている電動パワーステアリングにおけるコア技術開発を担っています。このパワーステアリング事業では、技術力・生産台数で世界No1を誇り、世界中の自動車の安全かつ快適な走りをサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：秋田県秋田市中通4-2-7 日本生命中央通ビル3F 勤務地最寄駅：JR線／秋田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～860万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 ＜月給＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）前年度支給実績 計5.3か月分 ■年収モデル： ・830万円/47歳　月給47万5000円+賞与※手当別途 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【秋田市/転勤なし】開発チームリーダー◆電動パワーステアリング用組込ソフトウェア開発
      ～U・I・Jターン大歓迎！秋田で世界シェアNo.1の仕事ができる！（株）ジェイテクト100％出資子会社／土日休み／完全週休2日制／残業月20hほど／福利厚生充実◎～ ■業務内容： ・電動パワーステアリング（EPS）のソフトウェア開発 ・機能設計・構造設計・詳細設計 ・コーディング ※まずは半年～1年ほどは開発現場から入っていただき、その後プロジェクトリーダー（PL）をお任せします。 ※使用言語：C言語、C#、C++、Java、ASM、等 ※プロジェクトの流れ：要求の分析と実現方法の方向性確認→ソフトウェアの設計・実装→レビュー→テスト→出荷 ■将来的に期待する役割： ・直近は実務作業、チームリーダーをしながら業務内容の理解、親会社との協働関係を築きながらプロジェクトの推進 ・経験を積んだ後、将来は1つの課、複数チームでのプロジェクト推進を担うことができるマネージャー ■募集背景： 高度運転支援や自動運転化に伴い、ステアリング制御にはより高度な制御が求められ、EPSに搭載するソフトウエア開発のコード量が、5～6年で2～3倍に増加すると予想しており、今後もソフト開発の重要性が高まる見込みです。顧客や車両毎に処理すべき信号の種類や頻度のカスタマイズが必要となり、プロジェクトが増加する見込みであるため、新メンバーの増員募集となります。 ＼＼こんな経験活かせます／／ ・Azure/GitLab/Eclipse/Redmine/Visual Studioなどの開発環境経験 ・HILS/MILS/SILSの活用経験 ・車載ECUやADASの開発経験 ・IoTデバイスやクラウド連携の構築経験 ・コネクテッド技術（TCU/DCM）や通信制御の知識 ・リファクタリングやスクリプト改善による効率化スキル ■当社について： トヨタグループ主要13社の1社「株式会社ジェイテクト（東証プライム上場企業）」の100％出資子会社です。 世界中の自動車で使われている電動パワーステアリングにおけるコア技術開発を担っています。このパワーステアリング事業では、技術力・生産台数で世界No1を誇り、世界中の自動車の安全かつ快適な走りをサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：秋田県秋田市中通4-2-7 日本生命中央通ビル3F 勤務地最寄駅：JR線／秋田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 460万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：275,000円～335,000円 ＜月給＞ 275,000円～335,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）前年度支給実績 計5.3か月分 ■年収モデル： ・830万円/47歳　月給47万5000円+賞与※手当別途 ・521万円/37歳　月給31万円+賞与※手当別途 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社創通メディカル

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    福岡県福岡市博多区博多駅南3-1-10アーバンセンター博多5F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全16件
    • 【正社員】施術スタッフ（PT・OT・柔整・鍼灸）◆自費整体×2026年7月オープン／販売ノルマ無！
      ◆◇六本木新規OPEN／自費×AI姿勢分析で根本改善に挑戦◇◆ ■採用背景： 当社はマッサージ機や美容機器を展開する日本発のヘルスケアブランド「MYTREX」を手がけています。 お客様の身体の改善により深く関わるため、六本木にコンディショニング拠点を新規開業します。 ■施術の特徴 一般的な整体やリラクゼーションとは異なり、 ・AI姿勢分析 ・最新の物理療法 ・理学療法士、作業療法士、柔道整復師、鍼灸師の知見 を組み合わせ、お客様のお悩みの根本原因に向き合い改善へ導く施術を目指します。 ■業務内容： お客様の不調に対し、評価 → 施術 → セルフケア提案まで一貫して担当していただきます。 （1）身体の状態をチェック（評価） AI姿勢分析＋実際の身体評価をもとに、不調の原因を整理し、お客様へわかりやすく説明します。 （2）施術（徒手＋最新機器） 手技に加え、臨床エビデンスに基づいたラジオ波や電気刺激などの機器を使用し、 身体の回復や改善をサポートします。 （3）セルフケアの提案 施術だけでなく、水素吸入やMYTREX の最新ガジェットなど自宅でできるケアや習慣も提案し、不調が戻りにくい状態をつくります。 ※押し売りや物販ノルマ・売上ノルマはありません。 （4）店舗づくりへの関与(7 月オープン予定) 施術の他、店舗づくりや、メニュー開発、後輩育成にもかかわっていただきます。 ■施術アプローチ ・状態を正確に評価 ・手技と物理療法を組み合わせ ⇒短時間で変化を出しやすく継続して効果を実感しやすい施術を実現しています。 ■施術以外の取り組み ・サブスク型のケア環境 ・LINEを活用した行動サポート、トレーニング指導 ⇒日常の中で状態を維持・改善できる仕組みを提供しています。 ■魅力ポイント： ・六本木オープニングメンバー ・インセンティブあり ・自費メインで本質的な施術ができる ・完全予約制で無理な詰め込みなし ・施術のスペシャリスト／人材育成／店舗統括など多様なキャリアパスあり ■組織構成： 各部門と連携しながら新店舗立ち上げを進めています。 今後の多店舗展開を見据えたコアメンバーとしての活躍を期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 六本木店(2026年7月OPEN) 住所：東京都港区六本木7-14-10誠志堂ビル5階 勤務地最寄駅：六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京オフィス 住所：東京都千代田区東神田2-2-5　PMO秋葉原Ⅲ4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～576万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,600円～389,700円 固定残業手当/月：56,400円～90,300円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～480,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・給与改定：年1回(6月)※業績による ＜インセンティブあり＞ ・指名料：100%本人還元（指名料は店舗設定） ・個人売上ボーナス：基準超過分に対して支給（例：超過分5%～） ・店舗目標達成ボーナス：達成時に支給（チーム達成を重視） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ライトハウス

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    福岡県福岡市中央区天神1-15-5
    • 設立 2017年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 【リモート可】フィールドサポート/サービスエンジニア◆水産業界のDX化に貢献◆土日祝休
      ◆◇水産業界のDXから『未知を拓く』スタートアップ企業／漁業現場の声に耳を傾け課題解決に貢献／リモート可◇◆ ■業務内容： お客様の船舶へ当社製品の説明、導入設置工事、および保守メンテナンス業務を担当していただきます。安全で効率的な航海をサポートする、やりがいのある仕事です。 関西エリアの担当として漁港を訪れて漁業者と対話し、チームとして弊社のリソースやサービスを活用して顧客の課題を解決していくことをリードすることにも挑戦できます。 ■具体的な仕事内容 ・機器導入・設置作業：顧客の船舶を訪問し、当社製品の設置、配線、結線作業、電気工事図面に基づいた施工管理、動作確認と調整作業、導入後の顧客への操作説明 ・保守メンテナンス：定期的な点検、メンテナンス作業、故障時の原因究明と修理対応、部品交換やソフトウェアアップデート作業 ・顧客対応：顧客からの技術的な問い合わせ対応、作業報告の作成、提出、良好な顧客関係の構築と維持、ニーズヒアリングや改善提案 これら以外にも、担当エリアで発生する案件には総合的に関与していく機会があります。 ■プロダクトについて： 世界的には成長産業とされる漁業が、日本では資源の枯渇や高齢化、魚価の低迷などで衰退産業とみなされている現状に対し、当社はこの課題を技術で解決できれば、社会に大きなインパクトを与えられる」と考え、日々よりよいサービスの構築に取り組んでおります。 ■当社について： 当社は、漁船をはじめあらゆる船舶の操業データや漁獲データを収集、蓄積し、各データのIoTを通じた共有と分析を実現する「船舶プラットフォーム」を構築しています。既に数億円クラスの資金調達を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西エリア 住所：大阪府 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：261,700円～458,000円 固定残業手当/月：71,633円～125,334円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～583,334円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート可】サプライチェーンマネジメント◆水産業界のDX化◆船舶プラットフォーム◆土日祝休
      ◆◇水産業界のDXから『未知を拓く』スタートアップ企業／漁業現場の声に耳を傾け課題解決に貢献／リモート可◇◆ ■業務内容： 当社プロダクト「ISANA」をはじめとする製品の受注から納品までの一連のオペレーション業務をお客様や社内の関係部署と連携しながらオペレーションの全体設計および改善に取り組んでいただきます。 ■具体的な業務内容 ・自社製品の受発注管理、在庫管理、発送管理 ・自社プロダクト「ISANA」の漁船への設置・修理工事の工程管理 ・オペレーションフローの改善および業務効率化施策の企画・実行 ・社内各部署や外部パートナーとの連携・調整 ・顧客対応に関わる現場課題のヒアリングと改善策の推進 ※倉庫対応はオフラインになります。 ■プロダクトについて： 世界的には成長産業とされる漁業が、日本では資源の枯渇や高齢化、魚価の低迷などで衰退産業とみなされている現状に対し、当社はこの課題を技術で解決できれば、社会に大きなインパクトを与えられる」と考え、日々よりよいサービスの構築に取り組んでおります。 ■当社について： 当社は、漁船をはじめあらゆる船舶の操業データや漁獲データを収集、蓄積し、各データのIoTを通じた共有と分析を実現する「船舶プラットフォーム」を構築しています。既に数億円クラスの資金調達を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東日本エリア 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,550円～392,571円 固定残業手当/月：64,450円～107,429円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｆｕｎ　Ｇｕｙｓ

    専門店・その他小売
    大阪府大阪市淀川区宮原4-1-4KDX新大阪ビル10階B
    • 設立 2017年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全23件
    • 営業事務／未経験歓迎／月給28万円以上／実働7h／手当充実
      各店舗で査定を担当する営業スタッフからの、商品に関する問い合わせ対応をメインに、バックオフィス全般をお任せします。 ■具体的には ―――― ・営業からの問い合わせ対応 └店舗で査定を行う営業から、「この商品の価値は？」「真贋の確認をしたい」といった問い合わせに、専用データベースを使いながら確認し、回答していきます。 最初は簡単な問い合わせからスタート！調べ方や知識は入社後に丁寧に教えます。 ・データ入力、集計作業 ・備品発注 ・効率化施策などの提案業務 ・新店舗開店、退店に伴う準備 ・簡単な買い取り業務（1日1組～2組程度） └少しだけ買い取り業務もお任せしますが、難しいものではありません！ ※事務業務がメインです ＼“支える”だけじゃない。組織づくりにも関われる／ ・問い合わせ対応フローの改善 ・業務効率化の施策立案 ・残業削減につながる仕組みづくり など、自分のアイデアを活かせる環境です。 実際に、改善提案によって問い合わせ件数対応数が増えたり、業務負担軽減につながった事例もあります。 ＼「スキル」以上に“人柄”を重視／ 穏やかなスタッフが多く、フラットにコミュニケーションが取れる環境です。 また、上司も“上司らしくしすぎない”ことを意識。 “どんな業務にも意味がある”という考えを大切にしています。 ■入社後は ―――― まずは、問い合わせ対応の基礎からレクチャー。 専用データベースの使い方や、商品知識の調べ方などをイチから学べます。 また、上長や他部署との距離も近く、分からないことはすぐに相談可能。 「聞きづらい雰囲気をつくらない」ことを大切にしており、 実際に、営業・販売・小売店長・IT業界出身など、異業種から転職した先輩も多数活躍しています。 さらに、月2回の上長面談では、業務の振り返りだけでなく、困っていることや今後チャレンジしたいことも気軽に相談可能。 日々の頑張りや改善提案など、“過程”もしっかり評価していく環境です。
      ※希望考慮 以下の勤務地のうちいずれかでの勤務となります。 ＜東京＞ 【東京オフィス】東京都中央区新川2-8-8 ＜神奈川＞ 【東戸塚】神奈川県横浜市戸塚区川上町90-1　アップル東戸塚ビル2F 【鶴ヶ峰】神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰2丁目82-1　ココロット鶴ヶ峰 1F ＜埼玉＞ 【浦和ときわ】埼玉県さいたま市浦和区常盤5-1-3 ＜千葉＞ 【藤原】千葉県船橋市藤原3-36-1 【習志野台】千葉県船橋市習志野台3-6-1 【王子台】千葉県佐倉市王子台4-28-12 【五香】千葉県松戸市五香8丁目44-6　プラッツ五香 2F 【稲毛】千葉県千葉市稲毛区小仲台7-2-1　マルエツ稲毛 3F　 ＜大阪＞ 【本社】大阪府大阪市淀川区宮原4丁目1番4号 KDX新大阪ビル10階B ＜愛知＞＼新店オープン予定／ 【豊田】愛知県豊田市若宮町 ※東京や神奈川を中心に新店舗オープンの計画を継続的に進めております ※事業拡大中のため将来的に転勤を打診することもありますが、本人の意向に沿わない転勤はありませんのでご安心ください ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：全面禁煙
      月給28万円～35万円 + 手当充実！ ※経験・能力を十分に考慮し決定します
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    株式会社Ｏｒｉｅｎｔａｌ　Ｋｉｎｇｄｏｍ　Ｇｒｏｕｐ

    ITアウトソーシング
    東京都品川区東五反田1-10-8 五反田S&Lビル 6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全3件
    • システムエンジニア／在宅フルリモ／前給保証／残業月10h以下
      ★前職給与保証！前職より平均10％の年収UP ☆還元率90％と高水準 ★案件選択制で自分にあった案件にアサイン ☆年収1200万円の実績あり 「○○の言語に興味がある」「PLにチャレンジしたい」「上流工程を担いたい」など、あなたのご要望に合ったプロジェクトをお任せいたします。 【案件選択制度あり】 上流工程をはじめとして、多岐にわたるプロジェクトがあります。 働き方や案件の規模感、言語やポジションなどあなたの理想を教えてください。 レベルに合わせて10～20件以上の案件からご選択いただきます。 ヘルプデスク→PG→SE→PL→PMのステップアップも可能！ 理想のキャリアに向けて、サポートいたします。 【プロジェクト例】 ■大手銀行向け基幹システム開発 ■大手通信会社向けシステム開発 ■交通インフラ企業向けシステム開発 ■各種サービス関連システム開発 ■クラウドプラットフォーム（Azure）を活用した開発 ■オンライン旅行サービス企業のシステム開発 ■医療関連企業のシステム開発 ■AI関連プロジェクト　など 【サポート充実！】 未経験からステップアップ、スキルチェンジを希望する方は、希望やスキルに合わせて研修をご用意しております。 【働きやすさ】 リモートワーク・在宅勤務も可能。 現在約7割リモートワーク、うち2割フルリモートです。 平均残業時間は10時間以下。 残業が多い案件は、エンジニアのためを想って受けていません。 オンオフメリハリを付けながら働ける環境です。
      ■転居を伴う転勤なし■希望勤務地考慮■テレワーク・在宅OK※受動喫煙対策あり 本社または、東京23区内のプロジェクト先での配属となります。 本社：東京都品川区東五反田1-10-8 五反田S&Lビル 6F 勤務地最寄駅：五反田駅より徒歩5分 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      【経験者】 経験10年以上の方：月給55万円～120万円（固定残業代含む） 経験5～10年の方：月給40万円～90万円（固定残業代含む） 経験2～5年の方：月給35万円～80万円（固定残業代含む） 経験1年程度の方：月給30万円～48万円（固定残業代含む） 経験1年未満の方：月給25万円～38万円（固定残業代含む） 【未経験者】 月給25万円～30万円（固定残業代含む） ※月給には固定残業代（月5万5875円～22万3500円／40時間分）は、時間外労働の有無にかかわらず支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※前職給与保証！提示金額はご経験に応じて決定いたします 平均給与水準が高いことは当社の大きな強みの一つです！
    株式会社Ｏｒｉｅｎｔａｌ　Ｋｉｎｇｄｏｍ　Ｇｒｏｕｐで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｃａｒｒｉｎｇ

    自動車（インポーター・販売） 商社
    愛知県名古屋市熱田区金山町2-1-1
    • 設立 2017年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】海外法人営業◆日本の高品質中古車を海外へ／現地交通インフラに貢献◆仕入れも挑戦できる
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      【英語力を伸ばしたい方歓迎／日本の高品質中古車をケニア・オーストラリア等海外法人へ販売／年間約2,000台の実績あり／内勤営業メイン・仕入れも経験できる／残業月8H・日月休・転勤なし】 ■募集背景： 当社は日本の中古車を海外法人顧客向けに輸出販売しており、年間約2,000台・売上約60億円と事業拡大が続いています。 今後の更なる取扱台数増加と顧客ニーズへのきめ細かな対応強化のため、営業（仕入れ業務含む）ポジションを増員募集いたします。 ■概要：海外法人向け中古車営業およびオークションを活用した仕入れ業務を担当いただきます。 【具体的には…】 ・海外法人顧客への中古車提案営業 ・顧客ニーズ（車種・予算・用途等）のヒアリング ・在庫車両および仕入れ候補車両の選定・提案 ・見積作成・価格交渉・受注対応 ・オークションを活用したオンライン仕入れ業務 ・納車スケジュール調整・輸出前整備状況の確認 ・協力会社との連携（整備・物流に関する調整） ■業務内容詳細： 当社が保有する中古車およびオークションで仕入れる車両を、主にケニア・オーストラリアなどの海外法人顧客向けに提案・販売いただきます。 顧客から車種・予算・用途などのニーズをヒアリングし、最適な車両を選定して見積提案・条件交渉を行います。 受注後は、協力会社と連携しながら輸出前整備の進捗確認や納車・輸出スケジュールの調整を行い、スムーズな納車をサポートします。 また営業活動と並行して、中古車オークションにオフィスからオンライン参加し、指定金額の範囲で入札ボタンを操作して車両を仕入れる業務も担当いただきます。 ■組織構成： 営業部門にて複数名が活躍中です。周囲と相談しながら業務を進められる環境です。 ■キャリアパス： 営業メンバー→担当顧客・担当エリアの拡大→主要海外顧客の専任担当→輸出ビジネス全体を俯瞰した営業のスペシャリストとして活躍 ■働き方、就業環境： オンラインでの営業、仕入れ業務が多く、外出や長時間移動は比較的少なめです。 計画的なスケジュール管理がしやすく、整備や物流は協力会社と分担して進めるため、個人に過度な負担がかかりにくい環境です。 残業も業務量を踏まえつつ、メリハリを持って働けるよう配慮しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区金山町2-1-1　 SOLUX金山11階C 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～490,000円 ＜月給＞ 280,000円～490,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シュアーイノベーション

    不動産管理
    大阪府大阪市中央区本町3-1-10PMOEX本町12F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全11件
    • 未経験◎【東京／転勤無】ファイナンシャルプランナー◆フルフレックス／リモート可／年収1000万超も◎
      ～【社員の幸福度×高年収を実現する会社】2,000万円以上を狙える一方、フレックス制で効率的に働くスタイル／独立系の新興不動産投資会社として大阪トップクラスの実績◎在宅可能～ ＊20代で年収2000万円、入社3年目で年収1500万円の実績もあり！ ＊チームワークが良く、社員幸福度の高い会社 ＊ファイナンシャルプランナーの平均年収は1,500万円を超えています。 ■ 企業について 人生100年時代に必要とされる金融サービス(資産運用・資産形成)を通じて「将来のお金の不安」に寄り添うライフプランニング企業 ＊顧客価値（UX）と従業員幸福（EX）の向上を本気で目指し、設立8年で売上60億円超の成長企業 ■仕事内容： 保険や資産運用型ワンルームマンションをメイン商材に、お客様に最適なトータルライフプランニングをお任せします。 ■入社後について： ▽約3ヶ月～半年…インサイドセールスとして、Web広告等から興味を持たれたお客様に対しコンタクト→コンサルタントとの商談を設定。当社のビジネスモデルや商品知識を習得いただきます◎ ▽研修期間を経て…ファイナンシャルプランナーとしてデビューし、お客様の生涯設計プランに則した提案～クロージングまでを担っていただきます！ ★当社の集客における強み★ ＊当社はコンサルタントがお客様に費やす時間を最大化するため、アウトバウンドの営業は一切行っておらず、すべてインバウンドでのアポイント獲得が可能な仕組みを構築 ▽理由 └インハウスマーケティングのチームが社内に在籍しており、ブランドの認知度向上やコンバージョン獲得 └オウンドメディアは月間100万PVを超え、広告費をかけずに集客ができる体制が構築 ■やりがい： ◎人生100年時代の「将来の金銭不安」を抱える個人に寄り添い、問題解決する金融のプロフェッショナルとして活躍 ■環境： ◎フルフレックス・リモート制度(週1～2日出社)を導入し、休暇も自己決定できるため、自分のペースで仕事に取り組むことができる環境です。 ◎初年度から、実力次第で年収1,000万円～2,000万円も実現可能 ◎離職率も低く、働きがい認定企業にも選定 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都港区芝大門1-2-14 H1O浜松町10階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,130円～780,000円 固定残業手当/月：59,070円～150,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 259,200円～930,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※別途インセンティブ、資格手当あり ■モデル年収： ・入社2年目：年収800万円（月給30万円＋インセンティブ＋賞与） ・入社2年目：年収1,200万円（月給30万円＋インセンティブ＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験◎【本町／転勤無】ファイナンシャルプランナー◆フルフレックス／リモート可／年収1000万超も◎
      ～【社員の幸福度×高年収を実現する会社】2,000万円以上を狙える一方、フレックス制で効率的に働くスタイル／独立系の新興不動産投資会社として大阪トップクラスの実績◎在宅可能～ ＊20代で年収2000万円、入社3年目で年収1500万円の実績もあり！ ＊チームワークが良く、社員幸福度の高い会社 ＊ファイナンシャルプランナーの平均年収は1,500万円を超えています。 ■ 企業について 人生100年時代に必要とされる金融サービス(資産運用・資産形成)を通じて「将来のお金の不安」に寄り添うライフプランニング企業 ＊顧客価値（UX）と従業員幸福（EX）の向上を本気で目指し、設立8年で売上60億円超の成長企業 ■仕事内容： 保険や資産運用型ワンルームマンションをメイン商材に、お客様に最適なトータルライフプランニングをお任せします。 ■入社後について： ▽約3ヶ月～半年…インサイドセールスとして、Web広告等から興味を持たれたお客様に対しコンタクト→コンサルタントとの商談を設定。当社のビジネスモデルや商品知識を習得いただきます◎ ▽研修期間を経て…ファイナンシャルプランナーとしてデビューし、お客様の生涯設計プランに則した提案～クロージングまでを担っていただきます！ ★当社の集客における強み★ ＊当社はコンサルタントがお客様に費やす時間を最大化するため、アウトバウンドの営業は一切行っておらず、すべてインバウンドでのアポイント獲得が可能な仕組みを構築 ▽理由 └インハウスマーケティングのチームが社内に在籍しており、ブランドの認知度向上やコンバージョン獲得 └オウンドメディアは月間100万PVを超え、広告費をかけずに集客ができる体制が構築 ■やりがい： ◎人生100年時代の「将来の金銭不安」を抱える個人に寄り添い、問題解決する金融のプロフェッショナルとして活躍 ■配属先 営業部 12名（40代3名、30代5名、20代4名） ■環境： ◎フルフレックス・リモート制度(週1～2日出社)を導入し、休暇も自己決定できるため、自分のペースで仕事に取り組むことができる環境です。 ◎初年度から、実力次第で年収1,000万円～2,000万円も実現可能 ◎離職率も低く、働きがい認定企業にも選定 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区本町3-1-10 PMOEX本町12F 勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,130円～780,000円 固定残業手当/月：59,070円～150,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 259,200円～930,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※別途インセンティブ、資格手当あり ■モデル年収： ・入社2年目：年収800万円（月給30万円＋インセンティブ＋賞与） ・入社2年目：年収1,200万円（月給30万円＋インセンティブ＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社MAYA　STAFFING

    アウトソーシング
    東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル27F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 2,114名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全22件
    • エンタメ部門運営マネージャー／年休124日／W4500530
      各現場の責任者やリーダーと連携しながら、複数現場を横断して運営全体を統括していただきます。営業担当を含む社内メンバーとも連携し、案件全体の進行や調整をするポジションです。 特定の現場に固定されるのではなく、複数の現場を横断しながら、現場運営・スタッフマネジメント・クライアント対応まで幅広く担当。 東京ドームでの営業支援や、科学館・テーマパーク・VRイベントなど、さまざまな現場に関わりながら、組織と現場の両面から運営をリードしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■各現場責任者との連携・マネジメント ■スタッフのシフト作成・勤怠管理 ■スタッフの教育・フォロー ■現場全体の進行・品質管理 ■クライアントとの打ち合わせ・調整業務 ■必要に応じて現場フォロー・運営業務 ※営業担当としても現場に入りながら、メンバーを統括するポジションです ＜プロジェクト例＞ ◎エンタメ施設の運営（例：科学館・テーマパーク関連施設など） ◎スポーツ関連施設での営業・運営支援 ◎VRイベントなど体験型コンテンツの運営 など ＜この仕事の特長＞ ★複数の現場を横断して関われる イベントや施設運営などエンタメ領域の現場づくりに携わり、現場ごとに異なる環境や課題に向き合いながら幅広い経験を積むことができます。 ★現場と組織の両方を動かす スタッフの配置・育成から現場進行、営業担当との連携まで、チーム全体を見ながら運営をリードしていただきます。現場の成果だけでなく、人や組織の成長にも関われる点が特長です。 【入社後の流れ】 入社後は各現場での業務理解を深めるため、一定期間現場に入り、運営フローや組織構成を把握していただきます。 その後は各現場責任者と連携しながら、マネジメント業務を中心にご担当いただきます。
      下記いずれかの現場を複数横断して担当いただきます。 【Tokyo Mirai Park（日本科学未来館内）】 東京都江東区青海2-3-6 最寄り駅： ゆりかもめ「東京国際クルーズターミナル駅」より徒歩約5分 「テレコムセンター駅」より徒歩約4分 りんかい線「東京テレポート駅」より徒歩15分 【東京ドーム】 東京都文京区後楽1-3-61 最寄り駅： 「水道橋駅」「後楽園駅」より徒歩5分 「春日駅」より徒歩6分 【ジャイアンツタウンスタジアム】 東京都稲城市矢野口3228番地南山95街区1号 最寄り駅： 「京王よみうりランド駅」より徒歩15分　※無料シャトルバスあり 【東京ドリームパーク】 東京都江東区有明3-3-8 最寄り駅： ゆりかもめ「東京ビックサイト駅」より徒歩5分 りんかい線「国際展示場」駅より徒歩9分 【中山競馬場】 千葉県船橋市古作1-1-1 最寄り駅： 「船橋法典駅」より徒歩10分 【舞浜某テーマパーク】 千葉県浦安市舞浜1-1 最寄り駅： 「舞浜」駅より徒歩5分 ※転勤なし ※受動喫煙対策：あり
      月給33万6000円～ ※固定残業代81,500円(20時間分)含む ※固定残業時間を超過した場合は追加で残業代支給（1分単位） ※経験・経歴を考慮のうえ決定します
    • 人材コーディネーター／月給30万円以上／V0500520
      人材コーディネーターは、求職者様と企業を繋ぐお仕事です。 ＼この求人のPOINT／ ★月給30万以上、土日祝休みなど好待遇♪ ★充実の研修制度でイチから教えてもらえる♪ ★大手と取引実績のある安定企業♪ ★分業制で業務効率◎オン・オフのメリハリがある♪ ＼具体的な業務内容／ ★応募者対応　 応募者へのメールや電話でアプローチ、登録・面談のご案内をします。 ★面談対応 ご応募いただいた方の経歴・スキルを踏まえ、『どんなお仕事をしたいか』などの希望をヒアリング。一人ひとりに寄り添い、最良の選択肢を一緒に探していきます。 ★実績管理 応募数や採用出来た人数のデータを元に、最適な集客（応募者を集める）方法を考えます。 媒体を選定し掲載した後、採用状況を分析し、改善に取り組みます。 ★社内ミーティング クライアントを担当する、社内の営業部門との打ち合わせ。 募集求人や採用の状況についての打ち合わせを行います。 ＼多彩な求人が武器／ 当社では、NTTグループをはじめ、官公庁や大手旅行会社など幅広いクライアントとの取引実績があります。 コロナ渦では、ワクチン接種のための予約受付コールセンタースタッフのご採用支援などを行いました。 マイナ保険証に移行する際の問合せ対応の部署のご採用支援など、大手企業や官公庁と取引しているからこそご支援出来るポジションがたくさんあります！ ＼入社後の流れ／ 先輩によるOJTで丁寧にサポート！ 業界知識や業務の流れはすべてイチから学べるため、未経験の方も安心です。 中途入社のメンバーも多く、質問や相談がしやすい環境。すぐに馴染める風通しの良さも魅力です。
      【転勤なし／「都庁前駅」から徒歩3分（駅直結）】 ■東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル27F ・「新宿駅」から徒歩12分 ・「都庁前駅」から徒歩3分（駅直結） ・「西新宿駅」から徒歩6分 ・「新宿西口駅」から徒歩12分 ※受動喫煙対策あり
      月給30万円～40万円（固定残業代含む） ※スキルと経験に応じて、決定いたします ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万600以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    エールスペック株式会社

    アウトソーシング
    東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング8階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 249名
    • 平均年齢 25.7歳
    求人情報 全1件
    • 事務職（一般・経理・人事）／未経験OK／土日祝休／定時退社可
      当社の取引先となる大手優良企業にて、メーカー、商社、金融、外資、貿易、IT、Web系等のデスクワークを中心とした業務アシスタントをお任せ。 理想のキャリアを見つけられるよう全力でサポートし、あなたの”価値”を高めます！ ＼POINT！／ ★完全未経験から事務職デビュー ★専任担当が徹底サポート ★大手優良企業など多彩な案件から、理想のキャリアを探せる ★将来的には大手企業の正社員へ転籍も 【先輩たちのリアル転職スト―リー！】 ●Wさん 不動産営業として働いていたWさん。自身のやりたいことにギャップを感じ、転職を決意。自分に合う職場を試しながら”正社員”として働ける点と、担当者がつく手厚いサポート体制に惹かれ当社へ。誰にも聞けなかったビジネスマナーや職場に馴染めているか等も気軽に相談できる環境が嬉しいと言います。 現在は映像制作の進行管理として活躍し「やりがいもあるし、心にゆとりをもって働けています！」と笑顔で話してくれました。 ●Ｋさん IT業界のカスタマーサポートとして働いていたKさん。「サービス残業が当たり前」「頑張っても評価されにくい」そんな環境に違和感を抱き、転職を決意。明確にやりたい仕事は無かったのですが、そんなとき当社と出会い、面談を通した希望や不安に寄り添いながらキャリアを設計してくれるところに惹かれて入社。 「働きながらやりたいことを見つけていこう」と背中を押され、入社後は営業アシスタントとして勤務する中で、Webアプリのデザイン業務に挑戦！未経験から経験を積み、現在はクリエイティブ職として直接雇用で活躍中です！ 【なりたい自分を目指せる仕組み】 ■何でもお聞かせください 面接は適性を見極めるのではなく、お悩みや想いを聞く場 転職の不安や悩みをカウンセリング形式でお聞きします ■人事担当が徹底フォロー 理想の仕事に出会えるまで社内全体でバックアップ！ ■転職せずキャリアを経験できる独自の仕組み インターンシップのような働き方で色んな仕事や職場を経験 豊富な選択肢の中から気になる会社や仕事にチャレンジ！ ★専用アプリで相談OK 些細な悩みや職場環境のことまで遠慮なく聞いてください♪
      【転勤なし／東京23区・埼玉・千葉・神奈川など／駅チカ・好アクセスオフィス多数♪】 東京（新宿区・渋谷区・中央区・港区など、23区メイン）、埼玉県、千葉県、神奈川県の取引先へ、希望を考慮し、配属先を決定いたします。 ★転居を伴う転勤はありません。 ★就業者と取引先双方の合意があれば、将来的には取引先へ就職することも可能◎ ★一部リモートワークあり（就業先による） ■本社／東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング8階 ※こちらは勤務地ではなく面接会場となります。 ＜アクセス＞ ・東京メトロ 千代田線「二重橋前駅」より徒歩2分 ・JR各線／東京メトロ 丸の内線「東京駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策：敷地内および屋内は原則禁煙 （就業先により異なるため就業条件明示書で明示いたします）
      【東京】月給21万2000円以上＋各種手当＋時間外手当100％支給＋賞与1回 【神奈川】月給20万2000円以上＋各種手当＋時間外手当100％支給＋賞与1回 【埼玉・千葉】月給19万2000円以上＋各種手当＋時間外手当100％支給＋賞与1回 ※給与は、経験やスキルを考慮して決定いたします。 　 【POINT1】 経験者の方は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「事務系の仕事をしていた」という方を、月給30万円以上で採用した実績も！ これまでの経験を活かしてキャリアアップはもちろん、収入面でも安心してスタートできますよ。 【POINT2】 将来的には大手企業への転籍も！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エールスペックでキャリアへの迷いを解消できたからこそ、 就業先での活躍が評価され、転籍を実現できた先輩社員も多数います。 転籍後は【360万～500万円以上】の年収が実現！ 転籍までの期間は、平均で約1年。早い方では、6カ月での転籍実績もあります。 ※これまでに130名以上が、人気企業などで正社員としての新たなキャリアをスタートしています
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