37ページ:会社・職場の環境【服装自由】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,252 社中 1,801〜1,850 社を表示
設立 2020年
従業員数 350名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
-
PG/還元率83%・平均170万円の年収アップ/フルリモOK
- NEW
-
- サーバ・ネットワークの設計、構築、運用、クラウド関連をはじめとする幅広いプロジェクトを手掛けています。エンドユーザー・大手SIerと直接取引した案件がメインです。 \微経験でも安心の研修制度/ ■IT基礎研修 Linux、SQL、Java、Excelといった技術面からビジネスマナーに至るまで、エンジニアに必要なことを基礎から丁寧に教えます。社内講師による研修のため、相談しやすいのもポイント! ■スキルアップ研修 VBA、Javaなどの開発スキルからLinux構築といったインフラスキル、トレンドのAWSなど幅広いカリキュラムを用意。経験の浅い方からベテランエンジニアまで、着実にスキルUPできる仕組みです。 【プロジェクト例】 ■インフラエンジニア ・大手キャリア向けメールサーバ構築(Linux) ・病院向けOracleバージョンアップ(Oracle) ・新聞社向けクラウドシステム更改(Windows/AWS/SQL Server) ・監視サーバ仮想化(CentOS/VMWare/Cisco) ■アプリエンジニア ・電子書籍開発(Java/Linux/Oracle) ・某証券会社向け与信管理システム(Java/Windows/Oracle) ・生命保険会社向け営業端末システム(VB.NET/VBA/Windows/SQL Server) ・プログラム教育アプリのリニューアル開発(Python(Django)/GCP) ・顔認証アプリ保守開発(C++/C#.NET/Linux) 他にも、大規模プロジェクトが多数。 会社からの押しつけは一切なく、あなたの希望が叶うプロジェクトへ配属します!
-
- ※全国のクライアント案件にアサイン予定(東京・神奈川・埼玉・千葉・メイン) ★リモート案件9割 ★会社都合による転勤は一切なし ★居住地を考慮し、配属します ★U・I・Jターン歓迎 【拠点は全国4都市に拡大中】 ※各支社の住所詳細は、下記「勤務地一覧」をご参照ください ※全国に拠点を展開し、近い将来上場を目指しています ※受動喫煙対策あり 【2026年4月に本社を移転!】 業績好調で、組織規模も拡大を続けている当社。事業の安定成長に伴い「新宿」へ本社移転! 事業の安定性・将来性を感じられる環境のため、エンジニアとして安心感を持って働けます。
-
- 月給35万円~120万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与 ※固定残業代(月30時間分/7万6000円~)含む。超過分は追加支給 ★前職給与額保証 ★還元率83%!できる限りエンジニアに還元 ★中途入社者の約9割が年収UPを実現 …… 単価連動性で 納得感大 …… 参画する案件単価によって給与額が決まります。 還元率は83%以上!(構造上、はっきりいって上限です!) (例えば)月単価75万円のエンジニアの場合:年収626万円 ※面接時には、より分かりやすく具体的な給与テーブルを提示いたします! …… 前職年収から 200万円アップの例も …… 前職給与額保証はもちろん、当社に入社したことで年収アップした例も多数! ★年収170万円アップ:年収280万円→年収450万円へ! ★年収167万円アップ:年収500万円→年収667万円へ! 収入がグッと増えたことで、「イイ部屋に引越せた」「趣味にお金を掛けられるようになった」とプライベートをエンジョイする方や、将来の独立のための資金にする方も。 前職からの年収アップ額平均はなんと【170万円】! 月収にして約13万円アップの計算です◎
-
SE/案件単価・内容は完全開示/日本一透明性が高いSES
- NEW
-
- サーバ・ネットワークの設計、構築、運用、クラウド関連をはじめとする幅広いプロジェクトを手掛けています。エンドユーザー・大手SIerと直接取引した案件がメインです 【プロジェクト例】 ■インフラエンジニア ・大手キャリア向けメールサーバ構築(Linux) ・病院向けOracleバージョンアップ(Oracle) ・新聞社向けクラウドシステム更改(Windows/AWS/SQL Server) ・監視サーバ仮想化(CentOS/VMWare/Cisco) ■アプリエンジニア ・電子書籍開発(Java/Linux/Oracle) ・某証券会社向け与信管理システム(Java/Windows/Oracle) ・生命保険会社向け営業端末システム(VB.NET/VBA/Windows/SQL Server) ・プログラム教育アプリのリニューアル開発(Python(Django)/GCP) ・顔認証アプリ保守開発(C++/C#.NET/Linux) ★会社からの押しつけは一切なく、あなたの希望が叶うプロジェクトへ配属します! 「前職ではローコード開発ばかりだったけど、希望していたJavaやC#に挑戦できた」 「実装業務ばかりだったけれど、入社から1年で設計ができるようになった」など、当社で希望を叶えたエンジニア多数!
-
- ※全国のクライアント案件にアサイン予定(東京・神奈川・埼玉・千葉・メイン) ★リモート案件9割 ★会社都合による転勤は一切なし ★居住地を考慮し、配属します ★U・I・Jターン歓迎 【拠点は全国4都市に拡大中】 ※各支社の住所詳細は、下記「勤務地一覧」をご参照ください ※全国に拠点を展開し、近い将来上場を目指しています ※受動喫煙対策あり 【2026年4月に本社を移転!】 業績好調で、組織規模も拡大を続けている当社。事業の安定成長に伴い「新宿」へ本社移転! 事業の安定性・将来性を感じられる環境のため、エンジニアとして安心感を持って働けます。
-
- 月給35万円~120万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与 ※固定残業代(月30時間分/7万6000円~)含む。超過分は追加支給 ★前職給与額保証 ★還元率83%!できる限りエンジニアに還元 ★中途入社者の約9割が年収UPを実現 …… 単価連動性で 納得感大 …… 参画する案件単価によって給与額が決まります。 還元率は83%以上!(構造上、はっきりいって上限です!) (例えば)月単価75万円のエンジニアの場合:年収626万円 ※面接時には、より分かりやすく具体的な給与テーブルを提示いたします! …… 前職年収から 200万円アップの例も …… 前職給与額保証はもちろん、当社に入社したことで年収アップした例も多数! ★年収170万円アップ:年収280万円→年収450万円へ! ★年収167万円アップ:年収500万円→年収667万円へ! 収入がグッと増えたことで、「イイ部屋に引越せた」「趣味にお金を掛けられるようになった」とプライベートをエンジョイする方や、将来の独立のための資金にする方も。 前職からの年収アップ額平均はなんと【170万円】! 月収にして約13万円アップの計算です◎
設立 2020年
従業員数 186名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全1件
-
ITエンジニア/還元率80%以上/前給保証/フルリモート可
-
- ★エンド・プライム・大手SIer・グループ会社の直案件を含め、チーム参画も可能! └自社30チーム以上のPJでコアメンバーとしても活躍できます ★常時4,000社/20,000件の多彩な案件あり! └勤務地、業界、技術、工程など細かい要望も叶えます └案件情報は全て公開・単価や月収例なども確認できます ★入社直後からPM,PL(管理職)として上流から関わる案件も多数! 【開発案件例】 ■WEBアプリの要件定義~テスト/Java、SpringBoot、JavaScript、React、AWS ■メーカー向け製造管理システム/C#、Python、Django、MySQL ■スマホアプリ新規開発/Swift、Kotlin、PHP、PostgreSQL ■ECサイトリプレース/TypeScript、Node.js、Vue.js、GCP 【インフラ案件例】 ■NWセキュリティ・脆弱性診断/Cisco、FortiGate、Palo Alto、Aruba ■クラウド環境構築/Azure、VMware ■運用サーバーの設計構築/Linux、AWS、Docker ■仮想環境移行/VMware、Windows、Active Directory \希望のPJに参画/ 上場グループのネットワークと幅広い業界のつながりを持つ営業チームが、あなたの希望に寄り添います。 希望しない案件も遠慮なく伝えられる関係性を築いていますので、安心して案件を選んでください \希望のキャリアを実現/ チーム参画だからこそ自社メンバーのフォロー充実! ミドル層の方にはPM・PLなどの上流工程など、ジュニア層の方には手厚いサポートで成長を後押しします。 \専属のヒアリングチームがサポート/ 元エンジニア在籍のヒアリング専任チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め、課題を整理し改善へ反映しています。(希望者は毎月可能) 「今の環境は変わらない」と諦める前に、その声を会社をより良くする力へとつなげます。
-
- \全国どこからでも働ける!働き方自由選択/ <在宅ワーク/フルリモート勤務も可> 主なプロジェクト先 関東・関西・北海道・愛知・福岡のプロジェクト先 ◎U/Iターン歓迎! ※ご自身のご希望や居住地を考慮し、決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ◎オフィス内禁煙・分煙! ◎自動車通勤可能な案件もあり 本社/東京都渋谷区恵比寿4-3-14 恵比寿SSビル2階 └JR各線「恵比寿駅」徒歩1分 └東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」徒歩3分 大阪支社/大阪府大阪市西区新町1丁目6-23 四ツ橋大川ビル9階 └大阪メトロ四ツ橋線「四ツ橋駅」 徒歩2分 └大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」 徒歩5分 札幌支社/北海道札幌市中央区北一条西3-3 ばらと北一条ビル9階 └地下鉄「大通」駅徒歩3分 └地下鉄「さっぽろ」駅徒歩5分 └JR「札幌」駅徒歩7分 名古屋支社/愛知県名古屋市西区名駅2-34-17 セントラル名古屋11階 └「名古屋駅」徒歩8分 博多支社/福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル15階 └「天神駅」14番出口直結 └「西鉄福岡駅」北口1より徒歩8分
-
- ■月給35万円~105万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万6000円~19万9000円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も! \先輩たちの給与例を公開/ --------------------------------------- ☆前職から月給23万円アップ PM経験7年/入社1年目/45歳 月給100万円+諸手当 --------------------------------------- ☆前職から月給18万円アップ SE経験4年/入社2年目/30歳 月給60万円+諸手当 --------------------------------------- ☆前職から月給13万円アップ PG経験2年/入社1年目/26歳 月給38万円+諸手当 ---------------------------------------
-
設立 2020年
従業員数 19名
平均年齢 20.0歳
求人情報 全1件
-
総合職(受付・PR)/残業少なめ/完全週休2日
- 締切間近
-
- お客様のご要望をくみ取り、ニーズにマッチした商品をご提案! 大手キャリアなどのプロモーションのお仕事をお任せします。 人気商品の魅力をお客さまに伝えましょう。 ―――――― ★あなたに合った業務をお任せします★ ・大手キャリア商品のPR、お客さまへの販売・ご提案 ・消費者のニーズを調査する市場リサーチ ・商品紹介のPOP作成や販促企画立案 ・受付、電話でのお客さま対応 ・英語や中国語でのお客様対応 ※語学能力がなくても歓迎します! …など ※選考を経て決定します ―――――― ★例えばどんな仕事があるの?★ 【CASE 1】受付や電話応対でサポート お客さまへの対応や管理を中心に、商品提案に必要な書類作成、 資料準備などのサポート業務をおまかせします! 【CASE 2】PRで売上UPに貢献 思わず手に取りたくなるような商品のPOPを作成したり、 お客さまの目に留まるように商品の配置などを考えたり… 集客と商品の売上UPを目指した販促企画も担当可能です! ―――――― ★あなたの成長をしっかりサポート★ 当社の社員はほとんどが中途入社! 多くが未経験者ということもあり独り立ちできるまで丁寧に育成する体制が整っています。 はじめての業務なので「何からすればいいんだろう…」 と不安に思うのは当たりまえ! 先輩社員のサポートを受けられるので、安心して取り組んでください。 仕事の悩みを共有できる仲間の存在は心強いですよ! ・中途入社率90%以上で、ほとんどが未経験スタート ・年齢や社歴関係なくフラットに意見を言い合える風土 「同期入社の仲間と切磋琢磨できる」 「先輩との距離が近く、何でも相談しやすい」 と多くの社員が実感しています!
-
- 【転勤なし・直行直帰OK】東京・神奈川・埼玉・千葉に勤務地あり!希望に応じて配属します! U・Iターン支援制度あり! 本社/東京都渋谷区代々木1-57-2 ドルミ代々木10F
-
- 月給23万円以上 +賞与 + 各種手当 ※スキルや経験によって優遇いたします!
設立 2020年
従業員数 94名
平均年齢 26.4歳
求人情報 全1件
-
クリエイティブ系総合職/動画・3DCG/未経験歓迎/育成前提
- NEW
-
- クリエイティブ系総合職として、『動画編集・動画クリエイター』or『3DCGクリエイター』として活躍! 【入社後の流れ】 研修期間は6カ月~最長2年。 オンライン研修のため、好きな時間に受講OK! <<専任講師がサポート!>> リアルタイムでの質疑応答や、定期面談も可能。 あなたのペースに合わせて、 ▼課題に取り組み ▼フィードバック ▼次のステップへと進むので、 自然と実践的なスキルが身につきます! 【研修カリキュラム】 ▼ソフトの使い方からスタート PC未経験でも安心して始められます! ▼選べる専門コース <動画編集> ・切り抜き、カット手法 ・効果的な字幕(テロップ)制作 ・AI技術も活用した音声編集 ・映像エフェクト、色調補整 <3DCG> ・モデリング、背景デザイン ・色彩の知識 ・キャラクターデザイン ・アニメーション制作 ▼コミュニケーション研修 ・ビジネスマナー、話し方 ・報告・連絡・相談の基礎 クリエイタースキルと並行し、接客や販売業務研修を通じてコミュニケーションスキルを習得。 ゼロからビジネススキルが身につくため、社会人デビューの方も安心です! 【プロジェクト例】 ■YouTubeの動画編集 ■SNS向けショート動画制作 ■企業のPR動画制作 ■VTuberのモデリングデザイン ■ゲームの3DCGデザイン ■不動産会社の3DCGパース など <<ポイント!>> ★ゆくゆくはリモート・在宅勤務も可能! ★今後は自社内開発案件も増える予定 ★当社のクリエイターとして活躍することはもちろん、 フリーランスへの道や転職なども自由な風土 ACUAは一人ひとりのキャリアを応援します!
-
- ★日本全国47都道府県からご応募いただけます!居住地不問!★ ※転居を伴う転勤なし! ※マイカー通勤OK(プロジェクト先に準ずる) 【主な勤務先】 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県のほか、 大阪府・福岡県・愛知県・北海道・宮城県など 上記以外も47都道府県、ご希望の場所で働くことができます。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※業務に慣れてきたらリモート勤務(在宅勤務)も可能です。 【事業所住所】 ◆東京本社:東京都新宿区高田馬場 ◆大阪営業所:大阪府大阪市西区京町堀 ◆福岡営業所:福岡県福岡市博多区博多駅前 ◆名古屋営業所:愛知県名古屋市中村区名駅 ◆北海道営業所:北海道札幌市中央区南2条西 ◆仙台営業所:宮城県仙台市青葉区中央 ◆広島営業所(2026年オープン予定):広島県広島市中区 ◆金沢営業所(2026年オープン予定):石川県金沢市彦三町 ◆新潟営業所(2026年オープン予定):新潟県新潟市中央区 【今後の拠点拡大について】 今後、広島県、石川県、新潟県にも拠点を拡大予定! 全国展開へ成長中です! ※受動喫煙対策:本社オフィス内禁煙
-
- <関東> 月給22万円~ ※固定残業代(月9時間分/月1万3808円~)含む。 ※超過する時間外労働分は別途支給します。 <関西> 月給22万円~ ※固定残業代(月15時間分/月2万2088円~)含む。 ※超過する時間外労働分は別途支給します。 <東海> 月給22万円~ ※固定残業代(月16時間分/月2万3404円~)含む。 ※超過する時間外労働分は別途支給します。 <その他の地域> 月給21万円~30万円 ※固定残業代(月16時間分/月2万2340円~)含む。 ※超過する時間外労働分は別途支給します。 <東北> 月給20万円~ ※固定残業代(月16時間分/月2万1277円~)含む。 ※超過する時間外労働分は別途支給します。 ※1 経験・スキルを考慮して決定します。 ※2 固定残業代は、残業時間の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。
設立 2020年
従業員数 178名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
キャリアアドバイザー/賞与年3回・納得感のある評価・土日祝休
- 締切間近
-
- 業績好調につき、4月に向けて採用強化中!3月も継続して募集しています。 当社は5年で社員数が150名超、10拠点開設になった東証プライム上場G企業。 業界No.1を本気で目指し、さらなる成長と挑戦を続けています! そんな当社では、成長企業のコアメンバーになれる人材を募集中! 両面型のキャリアアドバイザーは、正解のない仕事。泥臭く、大変な場面もありますが、だからこそ面白く、その先にはお客様からの大きな「ありがとう」と、会社からの還元が待っています。 この仕事を通じてしか身につかない、本物のスキルを磨くことができます。 / 仕事の流れ \ ▼ヒアリング・キャリアプラン作成 対面や電話などで求職者と面談。 ※月に約5名~15名の求職者を担当(個人差あり) ▼求人紹介・面接の日程調整 キャリアプランに基づき、合致する企業にアプローチ。 ▼面接対策 面接での受け答え、履歴書などをアドバイス。時には面接に同席し、企業に求職者の本質が伝わるよう、サポートします。 ▼内定承諾後 入職日の調整はもちろん、入職後も継続してフォロー。入職はゴールではなく引き続き伴走します! / ★ここがポイント! \ ・求職者との面談は可能であれば「対面」を優先。ここに安心感と熱意が加わります。 ・企業にも足を運び「駅からの道には坂がある」など、求人票にない情報もキャッチ。 ・業界特性もあり「即日内定」に至るケースも多々。選考のリードタイムが短いことも魅力です。 / 入社後の流れ \ まずは2週間の知識研修・ロープレを実施! 医療・福祉業界の概要的な知識を習得。また、ロープレを通し、実践的なノウハウも習得します。 その後、OJT期間を設けて、経験豊富な先輩社員のサポートを受けながらご成約までの一連の流れを習得できます。 入社後早期に「成功体験」を詰めるようにサポート体制を整えています。 ※新拠点が続々オープン予定のため、責任者候補として採用の可能性もあり。
-
- 【全国展開中!】※勤務地は希望を考慮して決定 ■東京本社 東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー29F ■横浜支社 神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-33 MIテラス横浜西口2F ■大宮支社 埼玉県さいたま市大宮区下町1-42-2 TS-5ビル4F ■大阪支社 大阪府大阪市北区茶屋町19-19 アプローズタワー12F ■札幌支社 北海道札幌市中央区南1条西4丁目1番地1札幌4丁目プレイス5F ■福岡支社 福岡県福岡市中央区西中洲12-33 福岡大同生命ビル11F ■神戸支社 兵庫県神戸市中央区三宮町1-3-1 ヒューリック神戸8F ■盛岡支社 岩手県盛岡市盛岡駅前北通1-10 橋市盛岡ビル6F ■静岡支社 静岡県静岡市葵区紺屋町17-1 葵タワー1F ■仙台支社 宮城県仙台市宮城野区榴岡2-2-10 セントールビル3F ■名古屋支社 ★2026年3月1日にオープンしたばかりのオフィスです! 愛知県名古屋市中区栄3丁目18 ナディアパークビジネスセンタービル18F ※受動喫煙対策:あり(オフィス内分煙)
-
- 【プレイヤー】 ■月給27万円~60万円(固定残業代含む)+賞与年3回支給 【プレイングマネージャー】 ■月給40万円~60万円(固定残業代含む)+賞与年3回支給 ※上記全ての月給に、固定残業代(月45時間分、月7万2700円~14万4300円)を含みます。上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は経験や能力などを考慮の上、決定します ★「売り上げ」だけでなく「頑張り」も評価 ====== 社員全員で決めた11か条をもとにした評価制度を導入している当社。 売り上げだけでなく、求職者・企業・同僚に対する向き合い方も評価しており、納得感があります。 └1年間で月給が最大10万円以上アップした例も! ★頑張った分は「年3回の賞与」で還元! ====== 社員の努力の成果をスピーディーに還元したいという代表の思いから、年3回の賞与を支給。頑張った分だけしっかり還元されるので、やりがいをもってモチベーション高く活躍できる環境です。1回の賞与で、180万円支給の実績も!
設立 2020年
従業員数 5名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全3件
-
【東京/歯科で働いている方大歓迎!】カスタマーサクセス《年休120日/医療法人の経営変革を支える》
-
- ~カスタマーサクセス/「歯科のポテンシャルを開放する」をミッションに掲げるヘルステックスタートアップ企業/累計資金調達3.5億円~ 【募集背景】 歯科向けSaaSを通じて、院長が患者に集中できる環境づくりを支援しています。導入医院数が増加し、単なる問い合わせ対応ではなく、経営者と伴走し価値を最大化するCSの重要性が高まっているためカスタマーサクセスを募集。 【概要】 ■ 歯科医院の「掲載・導入」サポート 「歯科まもる予約」を導入する医院が、スムーズに運用を開始し集患効果を実感できる状態をつくる役割。歯科の集患とは、 「医院の想いや強みが伝わり、患者に選ばれ続ける状態をつくる」こと。 多くの歯科医院では、Web導線が整っていない、魅力が伝わっていない、忙しくて改善に手が回らないなどの理由で価値を発揮できていません。 このポジションは、導入・立ち上げフェーズに最も近い場所で、医院と伴走し価値を形にします。 【業務詳細】 (1)導入時ヒアリング 医院の方針・診療内容・課題を把握し「どんな医院を目指すか」の想いを引き出します。 (2)掲載ページ制作ディレクション 医院の魅力が伝わるページを企画・ディレクションし、完成まで伴走。 (3)撮影サポート(医院訪問) カメラマンと同行し、先生の人柄や院内の雰囲気が伝わる写真撮影を調整。 (4)掲載後フォロー 運用の不安・課題に対応し、長期的関係を構築。 (5)サービス改善フィードバック 医院の声をエンジニア・PdMに共有し改善に活かす。 【ミッション】 ■クロスセルリードの獲得 ■自社プロダクト満足度の向上 【やりがい】 ■経営者(院長)と直接向き合う 経営視点の相談に対応し、高度なCS経験が得られる。 ■事業づくりへの関与 現場の声をもとに、改善提案や新機能企画が可能。 ■社会的インパクト 歯科医師が診療に集中できる環境づくりに貢献し、健康寿命延伸にも寄与。 ■柔軟な働き方 × 安定基盤 (副業OK、キャッシュリッチな基盤、挑戦しやすい環境) 【組織体制】 ・CEO(元歯科医師) ・リクルート出身の事業責任者(マーケVP経験) ・メガベンチャー出身Pd/PM ・医学博士、IT技術者など ・カスタマーサクセス:2名(20代後半/40代前半) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー15F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):282,000円~450,000円 固定残業手当/月:135,000円~217,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 417,000円~667,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2020年
従業員数 10名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
-
【EC運営】Amazon・楽天など/オーダーメイド型プロテインなど健康食品/土日祝休/残業20H以内
-
- 【健康食品で急成長中のベンチャー/フルフレックス/服装自由】 ◇1袋610円から、最短5分で発注可能なオーダーメイド型オリジナルプロテインを製造 ◇数百種類のプロテインを企画製造した豊富な実績 ◇スポーツ、美容・健康維持のための幅広い原料を取り扱い ◇少数精鋭で裁量大きく働ける同社で、ECと商品づくりの両方を経験可能! ■概要: Amazon・楽天市場などのECモールで、同社製品を販売するための運用・企画を担うポジションです。 商品ページ改善から広告運用、在庫管理まで一気通貫で担当し、売上最大化を目指していただきます。 ■業務詳細: <誰に> 健康志向の20~40代、トレーニーやアスリートなどのエンドユーザーに向け、ECモール上で直接アプローチします。 <何を> 自社D2Cブランドの商品を中心に、プロテイン・EAAなどの健康食品を取り扱います。 <どのように> ※データを基にPDCAを回し、継続的な改善を行っていただきます。 (1)Amazon・楽天の商品ページ作成・編集(タイトル、説明文、画像ディレクション) (2)売上・アクセス・転換率等のデータ分析と改善施策立案 (3)スポンサープロダクト広告、楽天RPP広告などの運用 (4)カスタマー対応の監督 (5)在庫・納期管理と物流部門との連携 (6)競合調査・市場トレンド把握と商品企画へのフィードバック (7)新商品登録やキャンペーン・セール企画の実行。 ■働き方: 年間休日125日とオフも確保しやすい環境です。 EC中心のため土日現場対応は少なく、中長期の施策設計に集中しやすい働き方です。 入社後はOJTを通じてモール運用や商品知識を習得していただきます。 ■組織構成: 企画・開発・販売が近い距離で連携しており、年齢層は幅広く、代表とも距離が近いフラットな雰囲気です。 ■当社について プロテイン・EAAなどの健康食品を「原料卸×OEM製造×自社D2Cブランド」で一貫して手がけるフードテック企業です。 最短5分でプロテインを作れるFACTRY Xなど革新的なサービスを展開し、プロテイン市場の成長を追い風に事業を拡大中です。 小ロット・短納期でのOEMや、自社ブランドのスピード開発力を強みに、ブランド立ち上げから原料調達まで幅広く支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 新宿拠点 住所:東京都新宿区四谷4丁目7 新宿ヒロセビル10F 勤務地最寄駅:丸の内線/四谷三丁目駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):383,000円~480,000円 <月給> 383,000円~480,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2020年
従業員数 101名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
-
未経験から始めるITエンジニア/年休127日/土日祝休
- NEW
-
- ◎ 専任のプロ講師が丁寧に教えます ◎ エンジニア研修に特化した研修専門企業で10年以上勤務。世界的IT企業の新卒者教育を担当するなど、これまで1000名以上のエンジニアを育成した専任のプロ講師が2カ月かけて指導します。 常に「未経験者の目線に立って教える」ため、多くの未経験者が着実に成長しています。 《 一日のスケジュール例① 》 ▼09:00~12:00 自宅学習(復習と予習) ▼12:00~13:00 移動時間 ▼13:00~17:00 講習(同期の仲間と一緒に、時には実機を使って学びます) ▼17:00~18:00 自由学習時間(講師に質問したり、仲間と教え合ったり) 【講習の特徴】 講習時間は13:00~17:00までの4時間で主体性を大切にしている講習。「実践」を通して技術が身につき、少ない時間で多くのものを吸収したいという想いを大切にしています。 《 一日のスケジュール例 ②》 ▼09:00~12:00 社会人マナー研修(名刺の渡し方・報連相などのマナー) ▼12:00~13:00 お昼休憩 ▼13:00~17:00 業界研修(IT業界の用語・マナー・実機研修など) ▼17:00~18:00 振り返り/日報提出/自由質問 【 講習の特徴 】 「対面研修」「業界のイロハ」「社会人マナー」など、同期入社社員とともに一から丁寧に指導いたします。業界を一から学びたい、社会人として信頼される人になりたいなど、エンジニアである前に信頼される社会人であって欲しいという想いを大切にしております。 教育・研修のポイント  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎PC&タブレット貸与 講習中に使用するPC、タブレットも1人1台用意。 テキストが内蔵され、Wi-Fiがない場所でも復習できます。 ◎IT業界へのパスポートを入手 まずはIT業界の入門編「CCNA資格」の取得を仲間と目指します。 完全未経験の方でも当社では100%取得できています。 ※リモートでの研修も可 ※入社後の職種変更なし
-
- 【転勤なし】銀座本社・千代田オフィス・大阪オフィス、もしくは東京都内・神奈川県・千葉県・埼玉県・大阪府のプロジェクト先 ■銀座本社 ・東京都中央区銀座6-6-1 風月堂ビル5F <交通アクセス> ・各線「銀座駅」より徒歩2分 ・東京メトロ有楽町線「有楽町駅」より徒歩4分 ・各線「日比谷駅」より徒歩5分 ■千代田オフィス ・東京都千代田区神田司町2-8-3 第25中央ビル6F <交通アクセス> ・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩1分 ・都営新宿線「小川町駅」より徒歩1分 ・各線「神田駅」より徒歩8分 ■大阪オフィス ・大阪府大阪市中央区道修町3-4-11 新芝川ビル7F <交通アクセス> ・御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩1分 ・御堂筋線/京阪本線「淀屋橋駅」より徒歩4分 ・堺筋線「北浜駅」より徒歩7分 ※リモートワークなどの働き方も可能です。 ※研修期間中は東京都中央区京橋の研修施設にて行います。 ※転居を伴う転勤なし ※直行・直帰OK(プロジェクト配属の場合)
-
- ■未経験者の方 月給26万円~ + 各種手当 + 賞与 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ※時間外手当は別途全額支給します。 ■3年以上の実務経験者の方 月給30万円~ + 各種手当 + 賞与 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ※時間外手当は別途全額支給します。
設立 2020年
従業員数 445名
平均年齢 36.8歳
求人情報 全11件
-
不動産管理事務/経験者歓迎/面接1回/土日祝休/実働7.5H
-
- 主に、社宅の入退去手続や付随する顧客サポートなど、あなたの経験やスキルに合わせた事務業務をお任せします。 ■お部屋探しに伴う不動産会社様のご紹介 ■賃貸物件の契約・更新・解約に関わる手続き ■賃料や負担額の問い合わせ対応・ご案内 ■企業様向け賃料データの管理・提供データ作成 ■家賃・立替金の請求書発行 など ニーズのある事業を支えるポジション  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★【大手企業と多数取引】顧客満足度が高い!リピート率98% ★【業界シェア率トップクラス】受託件数は31.3万件! ★【上場G×新社設立】創業メインとして早期キャリアアップが可能 ★【リーダーとして活躍】経験値によっては、裁量あるポジションに! 企業の人事・総務部に代わり事務手続き面をサポートします。 急な転勤対応もあり、やり終えた時には達成感があります。 \ POINT / 新会社での業務ですが、東京建物不動産販売様からの事業承継のため、 これまで培ってきた実績とノウハウがあります。 未経験の方はもちろん、経験を活かしキャリアアップしたい方も、 やりがいを持って働ける環境です! ベテラン社員による手厚い研修あり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は、経験豊富な先輩がOJTでしっかりサポート! これまでの経験・スキルに合わせて業務をお任せしながら、 できる業務を増やしていきましょう。 \ POINT / チーム制のため、疑問点は質問しやすく、 先輩たちのサポートも行き届いている安心の環境です。 また分業制のため、経験はあるけどブランクがあるという方も、チャレンジ可能です! キャリアアップを応援!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは実務を通じて、当社の事業やお客様について、学んでいただきます。 経験を積んだ後は、チーム全体を支えるポジションとして成長。 チームワークを大事にしながら、次世代のリーダーとして活躍していただくことを期待しています!
-
- 【原則転勤なし!駅チカ勤務・徒歩5分】 東京都豊島区南大塚3-10-10 いちご南大塚ビル2階 <転勤の可能性について> ※事業所の移転等に伴う転勤はあります。 ※自宅から通勤可能な距離への転勤や、 グループ会社への出向または、出向解除による転勤が発生する可能性があります。 ※転居を伴う異動による転勤が必要な場合は、本人の意向を確認の上、決定しています。 ※『タスリンク株式会社』への在籍出向となります。 事業内容/社宅・駐車場等の管理代行業 他 ※業務内容・労働条件・待遇・福利厚生等に変更はありません。 <『タスリンク株式会社』とは?> 「TAS(タスク、助く)×LiNK(つながる)」 一つひとつの仕事を誠実に積み重ねることが、誰かの安心や幸せにつながる。 お客様だけでなく、働く私たち自身も幸せになれる。 出向先の新社では、そんな仕事を一緒に続けていける仲間を募集しています! <アクセス> ・JR山手線「大塚駅」より徒歩5分 ・東京メトロ丸の内線「新大塚駅」より徒歩3分 ・都電荒川線「大塚駅」 より徒歩5分
-
- <業界未経験者> 月給250,500円~314,900円+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定 ※15時間分(24,410円~30,680円)の固定残業代を含む ※超過分は別途支給 <業界経験者> 月給284,200円~385,400円+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定 ※15時間分(27,690円~37,540円)の固定残業代を含む ※超過分は別途支給
-
-
【豊島区/土日祝休み】データの作成・管理担当/新会社立ち上げ/東証上場G/実働7.5h
-
- <社宅事務代行業を展開する、新会社において即戦力となる将来のリーダー候補、又はリーダーとして活躍いただける経験者募集> ※全社員、日本社宅サービス株式会社からタスリンク株式会社への在籍出向となります。 ■募集概要 お任せしたいのは社宅に関する手続き業務。 「業務が多すぎる」「本来やりたい仕事に手が回らない」 そんな悩みを抱える企業の人事・総務部に代わり、 プロとして、業務の手間を減らし、 安心して任せていただける存在を目指します。 本ポジションでは、よりデータの扱いやExcel使用にたけた方を募集いたします。 ■業務詳細 社宅の利用に必要な手続きの中でも、 企業様へ提供する家賃や費用負担に関するデータの作成・管理など、データの取り扱いに関する業務をお任せします。 ・従業員ごとの 会社負担・個人負担 の計算 家賃補助制度に基づく按分 上限額/基準額の適用 超過分の計算 ・給与天引き用データの作成 社内システム・Excelでの計算ロジック管理 毎月の 家賃請求書の取り込み、照合、差異チェック 会社負担額と請求額の突合 ■本ポジションの魅力 <安心の運用体制> 全体の5割程度は社宅業務を熟知した日本社宅サービスの先輩社員と、 これまで東京建物不動産販売(株)様で従事されてきたスタッフから構成されます。 また、これまで東京建物不動産販売(株)様が提供してきたクライアント企業様に変わらぬサービスを提供し続けるため、システム・運用方法は現行と変更なく、万全の体制でスタートいたします。 <キャリアパス> 当社では、自身が一番活躍できるステージでキャリアが築けるよう、コース選択が可能。 チームをまとめる管理職としてマネジメントをしていく道、 エキスパートとして第一線で力を発揮し続ける、プレイヤーとしての道を 選ぶことが可能。 適材適所で理想のキャリアを実現しましょう。 ■出向先について:タスリンク株式会社とは 東京建物不動産販売(株)様が行う社宅管理代行サービス事業を承継するために、サンネクスタグループが新設した会社です。 グループ企業の社宅マネジメント事業にて長年培った経験やノウハウを活用し、 現在のサービス内容をそのまま継続することを当面の運営方針としています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> タスリンク株式会社 住所:東京都豊島区南大塚3丁目10番10号 いちご南?塚ビル2階 勤務地最寄駅:JR山手線/大塚駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 432万円~634万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):187,200円 その他固定手当/月:69,310円~184,900円 固定残業手当/月:27,690円~37,540円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 284,200円~409,640円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまで想定年収となります。ご経験、評価により判断されます。 ■昇給:年1回(人事考課による) ■賞与:年2回(個人評価・会社業績による) 【年収例】 634万円/46歳・管理職 538万円/38歳・一般職 462万円/29歳・一般職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
FIDIA SOLUTIONS株式会社
設立 2020年
従業員数 2,285名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
-
総合職(ホテル・事務)/完全週休2日/賞与年3回/dths
-
- 憧れの有名ホテルや五つ星ホテルで働くチャンス! 本人の希望・適性を考慮し、以下いずれかの業務をお任せします。 ◎ホテル業務 ・お客様の客室へのご案内や館内のご説明 ・チェックイン/チェックアウトなどのフロント対応 ・周辺観光スポットなどの情報提供 ◎ホテル事務 ・予約内容の確認や管理 ・担当部署への取次ぎ、連絡対応 ・ホテル運営に関わる事務作業 分業体制がしっかり整っているので 業務が一人に偏る心配はありません◎ 英語スキルをお持ちの方は、活かせる環境です! (もちろん、必須ではありませんのでご安心ください◎) ★━━━━━━━━━━☆ 未経験でも安心の環境 ☆━━━━━━━━━━★ 未経験からでも安心して始められるよう、 先輩がしっかりサポートします! 「理不尽なクレームが心配…」 「対応に不安がある…」 そんな心配はいりません。 ホテルのお客様は落ち着いた方が多く、 無理なクレーム対応はほとんどありません! 定期的な面談であなたの成長や 悩みをしっかりサポートします◎ ★━━━━━━━━━━━━━━☆ あなたの未来を広げるキャリア ☆━━━━━━━━━━━━━━★ 働きやすさはもちろんですが、一人ひとりが “成長できる環境”も大切にしています。 面談や研修であなたの成長をしっかりサポート! リーダーやマネージャーへの キャリアアップも全力で応援します! 幅広いキャリアパスがあり、 「違うホテルでチャレンジしたい!」という希望もOK! 自分らしく成長できる環境です。 ★━━━━━━━━━━☆ 働きやすさもバッチリ ☆━━━━━━━━━━★ ◎完全週休2日制&残業月平均3h ◎事前確定シフトでプライベート充実 ◎転勤なし!好きなエリアで働ける♪ ◎割引制度等の福利厚生5万個以上! ◎2年連続 健康経営優良法人& ホワイト企業認定最上位「プラチナ」認定
-
- 【エリア限定★転勤なし★U・Iターン歓迎★関東(東京都・埼玉県、神奈川県)、関西(大阪府、兵庫県、京都府)にあるいずれかのホテル】 ◎100%希望拠点に配属!地域に根ざして働けます <配属先一覧> ■関東 東京都・埼玉県、神奈川県 ■関西 大阪府、兵庫県、京都府 ◎転居を伴う転勤なし! ◎直行直帰OK! ▼事業所 【事業所住所】 東京都港区六本木2丁目4-5 1F 六本木Dスクエア ・南北線「六本木一丁目駅」徒歩3分 ・日比谷線/大江戸線「六本木駅」徒歩7分 ・銀座線/南北線「溜池山王駅」徒歩8分 ・千代田線「乃木坂駅」徒歩14分 大阪本社/ 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館6階 ・JR各線「大阪駅」より徒歩2分 ・阪急各線「梅田駅」より徒歩5分
-
- 【月収例】 月収29万円/28歳(経験3年) 月収38万円/35歳(経験5年) 【エリア別給与】 ■関東 月給21万円~30万円+諸手当+賞与年3回 ■関西 月給20万円~28万円+諸手当+賞与年3回 ※残業代は別途全額支給します ※経験・能力・年齢を考慮し決定します
-
設立 2020年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
法人営業/月給43万円以上/週3リモート可/最大賞与6カ月分
- NEW
-
- 自社プロダクト「Qasee(カシー)」の新規法人営業(クロージング)をお任せします! 【具体的には】 …………… ■新規法人への導入提案~クロージング ■アポイント取得(基本は反響・展示会起点、必要に応じて実施) ■展示会でのリード獲得、名刺交換後のアプローチ ■既存顧客対応、提案資料の作成 …など。 商談はオンライン中心で、導入後の運用フォローはカスタマーサクセスへ引き継ぐ分業体制を完備。営業担当はクロージングに集中できる環境です。 ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません。 <Qaseeとは> Qaseeとは、パソコンの操作ログを自動で取得して、だれが・いつ・どの業務に・どれくらい時間を使ったかを見える化し、工数管理(案件別の作業時間管理)をしやすくするクラウド型のサービスです。 <導入企業例> 日産自動車/NTTデータ/富士フイルム/イープラス/セイコーエプソン/商船三井システムズ ※順不同、敬称略 ☆大手や上場企業を中心に、これまで300社以上の導入実績があります! 【ここがPOINT】 …………… ◎「売って終わり」ではないSaaS営業 お客様が抱える課題や導入背景を丁寧に整理し、「なぜ今、工数管理が必要なのか」「現場でどう使われるのか」を一緒に言語化していく仕事です。 そのため、ヒアリング力や課題整理力、提案力といった営業としての本質的なスキルが磨かれていきます。 ◎成長フェーズ企業のコアメンバーに 現在のQaseeは、導入社数が拡大し続けている「10→100フェーズ」の真っただ中。営業一人ひとりの成果が、そのまま事業成長のスピードに直結する段階です。 自分の受注がプロダクトの評価につながり、会社の実績として積み上がっていく手応えを日常的に感じられます!
-
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎/リモートOK】 東京都品川区南大井6-19-6 大森勧業ビル3階 ☆JR京浜東北線「大森駅」から徒歩約8分 ※受動喫煙対策あり
-
- 月給43万円~66万円(固定残業代を含む)+インセンティブ+賞与年2回(最大6カ月分) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月80,900円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆月給はこれまでの経験やお持ちのスキルを考慮して決定します。
設立 2020年
従業員数 -
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
-
総合職/完全週休2日制/年間休日125日以上/賞与昇給年2回
- NEW
-
- ★★………… 人と企業をつなぐ 採用サポートに関わる! …………★★ 当社の事業を支える総合職として、 人材派遣・人材紹介を中心に、採用サポートに関わるさまざまな業務を担当します。 入社後は、本人の適性や希望を見ながら配属先を決定。 「やってみたい」「挑戦してみたい」という気持ちも大切にしています。 ◆具体的には ………… 【1】人材派遣・人材コーディネーター 企業と求職者の間に立ち、「働きたい人」と「人を探している企業」をつなぐ仕事。 ■求職者対応(CA) ・媒体からの応募・問い合わせ対応 ・電話でのヒアリング、面接日程の調整 ・求人の紹介、仕事内容の説明 ・就業前の説明や入社までのフォロー 等 ■企業対応(RA) ・企業の人材ニーズのヒアリング ・条件に合った人材の提案・紹介 ・職場見学や入社前見学の調整 ・入社後のフォローや各種調整 【2】人材メディア・マーケター 自社で運営する求人サービスや、求人広告に関わるサポート業務。 ・求人原稿の制作・修正 ・掲載内容チェック、分析、調整 ・サービス(ヒバライト/スタートジョブ)の案内 ・求人内容の改善サポート 【3】事務 現場を支える役割として、各種事務業務を担当。 ・契約書類の作成・管理 ・データ入力、書類調整 ・電話・メール対応 等 ―★この求人のPoint! ◎適性や希望を見ながら配属先を決定 ◎来社面接1回!スピード内定を実施 ◎できることに合わせて仕事の幅を広げられる ◎未経験スタートでも安心のサポート体制 ◎未経験から活躍しているメンバーも多数 ―★実力をきちんと見て評価 ◎早期キャリアアップ実績あり ・入社から約1年で部長へ昇格したメンバーも ・28歳で年収100万円アップした実績あり ―★ジョブローテーションで幅広く経験 ◎面接時に希望の領域をしっかり確認 会社全体で「得意なことを見つけてほしい」という考え。 本人希望での職種転換も相談可能です!
-
- ◎転勤なし◎在宅勤務あり◎池袋駅より徒歩5分 ■東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル7階 ・各線「池袋駅」より徒歩5分! ―★自分のスタイルでお仕事できる ・服装自由、ネイルやピアスもOK ・週1回は完全在宅勤務になります ・転勤が無いので、今の住環境でお仕事できます ―★社員の声を大切にする社風 ・「もっと働きやすくしたい」という提案を歓迎 ・現場の意見を、代表が前向きに取り入れる文化 ・オフィス環境づくりにも、社員の声が反映されています ※受動喫煙対策あり。 ※業務に慣れてきた段階で、週1日は在宅勤務になります。
-
- 月給30万円以上(固定残業代含む)+賞与(年2回) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月67500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 2020年
従業員数 33名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全2件
-
未経験OK/ITエンジニア/ネイル自由/リモート/残業ほぼ無
- NEW
-
- 「IT系に興味はあるけど、なんとなく不安」 「働きやすさとか雰囲気が気になる」 そんな方こそ、go throughへ! \社員が誰かに薦めたくなる会社!/ ▼go throughで働く魅力 ◎ PC基礎から学べる自社スクール研修 ◎ 平均年齢27歳/同期と一緒に学べる環境 ◎ 基本定時退社/月平均残業4h未満! ◎ 1on1や定期面談あり/安心のフォロー体制 ▼go throughがしないこと □ キャリアに繋がらない案件へ配属しません。 □ プライベート時間を奪いません。 □ 必要以上の打ち合わせや面談は実施しません。 □ イベントへの “実質” 強制参加もありません。 \気になる研修の中身・・!/ 入社後1ヶ月間は社内研修で、 IT基礎からスタート! ◎ 研修は講師常駐!IT基礎から学べる カリキュラムをご用意。 ◎ 1対1の個別指導+1on1面談時間あり。 いつでも質問できる環境で 不安は都度解消できます! ◎ プロジェクト配属後も スキルを磨ける環境を整備! \できることから始める、ITキャリア!/ 研修後は、研修で学んだことを活かせる業務や 適性に合った業務からITキャリアをスタートします。 例えば、 ・データ入力・アカウント管理 ・システムサポート ・トラブルサポート ・ヘルプデスク など 働きながら、「得意分野」や「本当にやり続けたいこと」を見つけられます! 「リモートワークで働きやすさを叶えたい」 「スキルを磨いてリーダーに挑戦したい」 「平日もプライベートを充実させたい」など 安心できる環境で、コツコツ働きながら、 「あなたらしい」将来像を一緒に叶えていきましょう!
-
- 【転居を伴う転勤なし/スキルに応じてリモートも!】 東京都内近郊・神奈川・埼玉県内のプロジェクト先での勤務となります。 ◎研修や、始めのうちは出社しての勤務ですが、スキルが身に付くにつれてリモート案件に参画することも可能になります! ■本社所在地/東京都目黒区下目黒 1-8-1 アルコタワー6階 <アクセス> ◆JR山手線・都営三田線・東急目黒線・東京メトロ南北線「目黒駅」より徒歩7分 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
-
- 月給25万円~30万円(固定残業代を含む)+各種手当 ※経験やスキルを考慮のうえ、決定します ※上記給与には固定残業代として20時間分、月31,900円~月38,650円が含まれます ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【頑張った分だけ、給与評価に反映します!】 当社では、「等級制度」を導入。 「どんな資格をGETすれば、どれだけ昇格/給与UPするか」 の基準が明確に示されているので、短期・長期の目標を立てやすく 自分の成長プランを描きながら “頑張る理由” を持って業務に専念できます! 入社時から20万円以上UPした先輩も◎ ☆月給例:月給38万円/入社2年目
-
ITエンジニア/未経験からクラウドやNWセキュリティへ
- NEW
-
- 必ずIT案件に配属! ネットワークセキュリティやサーバー、クラウドなど、webシステムに基盤から関わる業務へ参画できます! ※セキュリティソフトウェアの導入支援や、それに伴う脆弱性診断などもあり \ここがPOINT/ ★自社ITスクールで1か月研修! ★独り立ち後も、スキルに合わせた研修あり ★未経験入社多数&定着率96% ★あなたに合わせたキャリアプランを設計 ★年休130日・資格取得報奨金・各種手当充実 ◇あなただけのキャリア形成をサポート!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 定期1on1面談やキャリア相談を通して、あなたの「これから」を強力にサポートします。 希望やスキルに応じて個別に目標設計するため、『ITに興味はあるけれど、具体的に何がしたいかはまだ分からない』そんな悩みも心配不要です! ◇手厚い研修・整った環境で、定着率96%!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自社ITスクール研修で根本から学べる! 年休130日に加え、残業の抑制や各種手当にも力を入れており、多面的な働きやすさも実現! ≪入社後研修≫ 1週目:IT業界の基礎知識やExcel操作 2週目:「CCNA」という世界基準の初級資格取得を目指した、ITインフラの学習 3週目:グループワークや実際の機器を使った演習で、実践的なノウハウを習得 4週目:模擬試験を行い、受験へ向けた最終準備! サーバー運用やクラウド環境のサポート業務など、未経験でも挑戦しやすい業務から挑戦! 情報技術者試験やネットワークスペシャリストの資格取得を通じて、将来的にはDX領域やクラウドなど、幅広い活躍も描けます! ◇給与UPの基準が明確!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「○○資格取得で月給△円UP」といった基準も公開されており、透明性は抜群。努力するほど確実に収入がUPするので、長期的に高いモチベーションで働けます!
-
- 【転勤なし】東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先での勤務となります。 【本社】 東京都目黒区下目黒1-8-1 ARCOTOWER 6階 <アクセス> JR線・東急線・東京メトロ南北線・都営地下鉄都営三田線 「目黒駅」より徒歩約5分 ※受動喫煙対策:あり 【◆スキルを身につけ理想のエンジニアへ】 当社ではしっかりとスキルを身につけることを重視しています。そのため、入社後すぐにリモートワーク案件へ配属することはありません。 スキルや資格取得の状況に応じて、リモートワーク案件への配属も可能ですので、ゆくゆくは理想のエンジニアを実現できます!
-
- 月給25万円~30万円 ※経験・スキルを考慮の上決定します ※給与には固定残業代として20時間分、月31,900円~月38,650円が含まれます 上記時間外労働分は別途支給します \透明性の高い評価制度だからこそ!/ 階級を上げるためにはどんなスキルが必要か、何を頑張るべきかが誰でも見られるようになっています。 スキルアップや資格取得が給与に反映され、モチベーションアップにも! これまでには毎年月給を5万円アップした先輩社員もいます。
設立 2020年
従業員数 30名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全5件
-
ITエンジニア/前給保証/第二新卒歓迎/自社開発有/研修充実
-
- テレビ朝日グループの一員として、エンタメ領域を中心にゲーム・Webサービス・Web3・業務系システムなど、幅広いテック領域の開発・運用プロジェクトを手がけるextra mile。 自社サービス・受託開発・各種プロジェクト支援など、多様なフィールドでエンジニアが活躍しており、常に時代の一歩先を見据えたものづくりに挑戦し続けています。 具体的なプロジェクト内容は守秘義務の関係上すべてを公開できませんが、スマートフォンアプリ、Webサービス、ゲーム関連、Web3・ブロックチェーン領域、業務システム、インフラ基盤など、ジャンルにとらわれないさまざまな案件が稼働しています。 「エンジニア経験は浅いけれど、テックの世界でベテランになりたい」 「今の環境からステップアップしたい」 などと考えている方に幅広く活躍できるフィールドをご用意しています。 入社後は、これまでのご経験やスキル、今後やってみたいことを丁寧にヒアリングしたうえで、無理のない形でプロジェクトに参加していただきます。着実にスキルアップできる環境を整えています。 また、新しい言語などを習得したい場合に最長3ヶ月程度、給与を貰いながら集中して習熟に取り組めるスキルチェンジ研修制度という制度もありますので豊富なキャリアプランを設計できる環境を用意しています。 これまでのご経験を活かし、設計・開発・インフラ構築・リーダー業務など、より上流や裁量の大きなポジションでの活躍も可能です。スキルや志向に応じて、チャレンジングなフィールドをお任せしていきます。
-
- 本社(六本木)もしくは東京都23区内(案件先) ★リモートワーク案件あり(参画先プロジェクトによる) ※転勤なし/勤務地は希望を考慮 ※仕事とともにプライベートも大切にしていただきたいため会社都合による転居を伴う転勤はございません。 ※U・Iターン希望の方も歓迎です!「今住んでいるエリアとは別の職場を探している」など柔軟にご相談可能です。
-
- 【ご経験者】月給30万円~80万円 (前職給与保証) ※経験・能力に応じて加給優遇し決定します。 ★ご経験や実績によっては月給50万円以上からのスタートも十分可能!ぜひご相談ください。 ★経験者入社の場合は基本的に前職給与保証!
-
設立 2020年
従業員数 16名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全1件
-
【未経験歓迎】販促企画・マーケティング◇社会貢献性の高い神社仏閣コンサルティング◇
- NEW
-
- 【未経験歓迎の販促企画・マーケティング業務】 ~3年連続「ベストベンチャー100」選出/日本の社会課題解決に挑むベンチャー企業~ ◎「がっちりマンデー!!」や「ウラマヨ」などのメディアに取り上げられた実績! ◎仁和寺・寛永寺・宮島大聖院など、日本屈指の名刹寺院と提携! ■業務内容: 神社仏閣コンサル、お墓コンサル、観光開発コンサルなど、独自性の高い事業を展開する当社において、更なる顧客獲得のためにマーケティングをお任せします。 <詳細> ・販売促進戦略の企画、実施、および評価。 ・ターゲット市場の分析を基にしたマーケティングキャンペーンの開発。 ・プロモーション資材の作成、デジタルおよびアナログ広告の管理。 ・ソーシャルメディア、イベント、その他のチャネルを通じたブランド認知度の向上活動 ・担当業務を円滑に行っていただくため、顧客理解を目的として、販売接客業務や販売サポート業務も行っていただきます。 ■魅力・身に付くスキル: 現代のニーズに合わせたマーケティング戦略を企画・実行します。デジタルからアナログまで幅広い手法を駆使し、自分のアイデアが「日本の文化を守る」という大きな社会的インパクトを感じられます。また、販売接客通じて「顧客の真のニーズ」をリアルに体感でき、現場で得た情報をマーケティング施策に反映させることで、本質的なマーケティング能力が身に付きます。 ■配属先情報: 正社員16名 / パート8名 ■当社について: 早稲田大学発のベンチャーである株式会社ELternal(エルターナル)は、神社仏閣コンサルティング事業、観光開発コンサルティング事業、お墓コンサルティング事業を行っています。お寺や神社の戦略コンサルティングを通じて日本の社会課題解決を目指すソーシャルベンチャーです。 創業6年目でありながら、3年連続で「ベストベンチャー100」にも選出。売上・利益も毎年右肩上がりに急成長を遂げており、2026年1月期は売上6.1億、経常利益3.2億を見込んでいます。 【ベストベンチャー100に関して】「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 勤務地 住所:東京都中央区八丁堀2丁目14-1 住友不動産八重洲通ビル9階 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,520円~317,080円 <月給> 285,720円~428,580円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■想定賞与:2か月分 ※過去実績 ■残業手当(固定残業代制/超過分別途支給) ※年収500万円は24時間分(\56,400)、年収1000万円は45時間分(\185,800)の固定残業代を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2020年
従業員数 7名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
施工管理アシスタント/年休120日/土日祝休/残業月10h程
-
- 工事申請・近隣挨拶からはじまり、工程管理・職人手配・品質確認を経て、お客様への引き渡しまでを一貫して担当していただきます。 【こんなお仕事をお任せします】 ◎マンションリノベーションの現場管理 ◎工程計画作成/工程管理/品質確認 ◎不動産会社とのやり取り/再販物件の受託 ◎協力業者・職人手配/完工確認 ★適性を見ながら、お仕事をお任せしていきます。 <入社後の流れ> いきなり一人で現場を任されることはありません。まずは施工管理アシスタントとして、近隣挨拶や資材搬入・養生などの軽作業からスタート。 上長と一緒に現場を回りながら、業務の流れや職人さんとの関係構築を少しずつ学んでいきます。 個人差はありますが、早ければ1~2年で現場管理を担えるようになります。 適性に応じて、検査員や事務員へのキャリアチェンジも柔軟に対応できる環境が整っています。 <GRAVの3つのギャップ> 【1】1人で抱え込まなくて大丈夫! ―――――――――… 困ったときは周りが自然とフォローしてくれる、フラットで風通しの良い職場。 代表も社員一人ひとりに気を配り、困っていれば声をかけてくれるので、未経験でも安心して相談できる環境が整っていますよ。 【2】建設会社なのにホワイトな働き方 ―――――――――… 土日はしっかり休めて、残業も月10時間以内と少なめ。 忙しいときは割り当てられた仕事量を調整するので、特定の人に負担が集中することはありません! 無理なく長く働き続けられる環境を整えていることが特長です。 【3】職人さんとの連携 ―――――――――… 個性的なイメージがあるかもしれませんが、社内や現場に強面な人は全くいません。 コミュニケーションが取りやすい方ばかりなので、意外に感じることも!? 現場は必ずグループで動くので1人でプレッシャーを抱えることなく、上長と一緒に動きながら焦らず現場での関係を築いていけますよ!
-
- 【転勤なし】東京都豊島区池袋本町2-13-8 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
-
- 【未経験でも入社想定年収420万円~】 月給28万円~(固定残業代含む)+賞与年2回+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月4万3,760円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験やスキルによって決定します。
-
設立 2020年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全15件
-
【丸の内】カスタマーサクセス/助成金支援事業◆解約率8%/経営改善支援/急成長HRTechベンチャー
- NEW
-
- <残業10~15h/建設業界での知見や専門用語を活かしてキャリアチェンジ!/助成金設計/コンサル型CS/有休取得率約70%> 契約後の企業に対し、活用可能な助成金・補助金の設計から、実際の投資実行・成果創出までを一貫して支援します。 単なる申請サポートではなく、「どの投資を行えば、どれだけ生産性・利益が改善するか」を定量的に設計し、経営判断に踏み込むコンサルティング業務です。 AI導入・設備投資・人材投資など、企業の成長戦略に直結する意思決定を支援します。 ■ 業務内容 ・キックオフMTGの実施(課題・現状の整理) ・活用可能な助成金・補助金の設計 ・投資プラン(AI/設備/人材等)の企画・提案 ・ROI(投資対効果)の試算 ・申請~実行フェーズの支援 ・企業との継続的なコミュニケーションによる成果創出 ■チーム体制: 2名体制 少数精鋭組織ですが、事務処理はAI活用による効率化や受電会社の導入などコア業務に集中できる体制で有休の取得もしやすい環境です◎ ■ このポジションの魅力 ・中小企業の「利益構造」に直接影響を与える仕事 ・助成金を“手段”として、経営改善に踏み込める ・AI・設備投資など最新テーマに関われる ・コンサルティングスキルが身につく環境 \おすすめポイント/ ・解約率8%という強いプロダクトで成果が見えやすい ・残業10~15h程度/有休取得率約70% 土日対応なしで生活リズムが整う ・長時間労働ではなく、AI活用等でコア業務に集中し生産性高く働き、早期にキャリアアップを目指せる 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 丸の内オフィス 住所:東京都千代田区丸の内2丁目4-1 丸の内ビルディング3F 勤務地最寄駅:山手線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):207,800円~310,700円 固定残業手当/月:72,200円~109,300円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(1月、7月) ※年収は目安となり、変動の可能性がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【4/25(土)1day選考会:東京】セールスオープン◆HR採用支援×社会課題解決型HRTech
-
- \4月25日(土)に1日で選考完結するWeb選考会を開催/ ◆解約率10%台の高満足度商材/HR×データ分析/採用課題を構造化/残業10~15h/副業可◆ 【日程】 ・開催日程:4月25日(土)10時00分~13時00分 ・時間枠 (1)10:00~11:00 (2)11:00~12:00 (3)12:00~13:00 ・面接の所要時間:45~60分 ・開催方法:オンライン(Teams) 【応募締切】開催日 2日前(木曜日)まで ◆企業魅力 採用決定で終わらせず、定着まで支援する“逆転モデル”を採用。エッセンシャルワーカー不足という社会課題に向き合い、不合格者推薦や採用コスト圧縮の仕組みなど、新しい採用インフラづくりに挑戦しています。 ◆業務の魅力 ・解約率10%と低く、成果が見えやすい環境 ・採用の仕組みを可視化し、改善がすぐ反映 ・母集団形成が難しい領域でも成果を出せるため、貢献実感が高い ◆キャリアパス 実績に応じて役割が早く広がる文化があり、若手のリーダー登用も多数。営業だけでなく、新規事業や仕組みづくりにも挑戦でき、キャリアを積み上げたい人に合う環境です。 未経験でも素直さと吸収力を重視しており、前年7月入社のメンバーが半年でリーダーになるなど、成長機会が広い点も特徴です。 ◆業務内容 【フィールドセールス】 ・サービス導入を検討している企業(会社規模/業界不問)への商談 ・顧客の潜在的な課題や状況、目的をヒアリングし、ソリューション提案・クロージング ・マーケティング、IS、CS等の各部門と連携し、成果最大化に向けた協業施策実施 【インサイドセールス】 ・中小企業の経営者・現場責任者へのニーズヒアリング ・「80~90%が商談着席する」レベルのホットリード創出 ・ターゲット業種・エリアに応じた戦略設計(マーケチームと連携) ・既存顧客の利活用促進と課題深掘り 【カスタマーサクセス】 ・求職者様への面接準備/対策のフォロー ※具体的なカウンセリングは実施しません。 ・履歴書の作成、面接対策などのサポート ・内定承諾に向けてリクルーティングアドバイザーをはじめ各部署との連携 ※エッセンシャルワーカー:生活を支えるために必要な職種に従事する労働者(医療、福士、物流など)
-
- <勤務地詳細> 丸の内オフィス 住所:東京都千代田区丸の内2丁目4-1 丸の内ビルディング3F 勤務地最寄駅:山手線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):208,000円~301,000円 固定残業手当/月:72,000円~119,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(1月、7月) ※年収は目安となります。前職の年収も考慮します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2020年
従業員数 30名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全3件
-
代理店営業/年休125日/残業ほぼなし/市場シェア世界2位
-
- 【ダーファテクノロジーについて】 「社会をより安全に、暮らしをスマートに」を理念に、 AI技術などを活用したセキュリティ関連商品を提供しています。 市場シェア世界2位(※)の商品力を強みに、 日本での販路拡大を担うポジションの募集です。 (※2019年度 a&sセキュリティ世界企業50) ◎代理店に対し、監視・防犯カメラや電子製品などの 約100種類の自社製品・サービスを提案します。 【具体的な業務】 ■自社製品の販売・マーケティング ■代理店へのフォローアップ ■製品・サービスのプロモーション推進 ■市場動向や顧客ニーズの収集・分析 ■ブランド価値向上を目的とした販促施策の企画・実施 <技術担当とも連携可能> …………………………… 入社後は当社の研修を通し、 商品知識などを学ぶ時間を設けています。 既存顧客からお任せし、 ゆくゆくは自分の発想を活かしながら、 顧客開拓をお任せします! \プライベートも充実/ 年間休日は125日で基本定時退社、 有給取得率も100%で時差出勤もできるため、 オンとオフ、しっかりメリハリをつけて働ける環境です。 海外旅行を楽しんだり、家族やペットとの時間を大切にしたり…。 それぞれのプライベートを満喫しています! \POINT/ ★営業経験を活かし、マーケティングや企画にも挑戦できる! ★営業スタイルは自由!外資系ならではの環境を楽しめます◎ ★年齢・社歴は一切関係なし!実力次第でキャリアアップ♪ ★成果につながれば営業スタイルは自由! ★決裁スピードが速く、スムーズに業務を進められる環境! ★年齢・入社年数に関わらず実績で評価!
-
- 【転勤なし/UIターン歓迎】 ■本社/東京都中央区新川1丁目22番11号 茅場町イーストスクエア3階 <アクセス> 東京メトロ東西線/日比谷線 「茅場町駅」徒歩6分 駅からも近く、周辺にはコンビニや飲食店なども豊富で便利な立地です! ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
-
- 年俸600万円~1200万円 ※年俸額はスキル・経験・前職給やご希望を考慮し、 お互いが納得する形で決定いたします。 【成果は年収に還元!】 成果や目標達成度合いにより、 実績に合わせたボーナスの支給(年2回)や、 昇給で評価いたします。 成果次第で随時年収アップを目指すことが可能です。
-
設立 2020年
従業員数 17名
平均年齢 -
求人情報 全4件
-
【リモート可】バックエンドエンジニア/IoT×ウェルネスの次世代スマートミラーMIRROR FIT.
- NEW
-
- 【IoT×ウェルネスの次世代スマートミラー「MIRROR FIT.」開発/最新技術活用/裁量大きく成長できる環境です/リモート・副業可・柔軟な働き方】 ※原則7月1日以降の入社となります※ ■業務概要 次世代スマートミラー「MIRROR FIT.」の根幹を支えるAPI基盤および、画像・動画の処理・配信サーバーの開発・最適化をお任せします。 メインのAPI基盤としてNestJS(TypeScript)を使用し、画像・動画の高度な処理や配信基盤にはPythonを採用しています。インフラ面ではGCPでのサーバーレスおよびコンテナ(Kubernetes)をフル活用。提示された要件の実装にとどまらず、リファクタリング、コードの統一化、脆弱性対応、さらにはパフォーマンス向上のためのシステム最適化など、自ら課題を発見し解決していく役割を期待しています。 ■扱うサービス IoT機能を搭載した次世代ミラーデバイス「MIRROR FIT.」および新しいコミュニケーション体験サービス群の開発をリードします。 ■業務の魅力 スタートアップならではの裁量が大きく、自らの手で新しいサービスを生み出せます。ハード・ソフト両面からユーザー体験に直結する開発に携われます。 ■当社について スマートミラーを活用した次世代型フィットネス/ウェルネスサービスを中心に事業を展開しています。 ◇スマートミラー「MIRROR FIT.」の開発・販売 全身鏡とディスプレイを融合したIoTデバイス AIによる姿勢解析、フォームチェック機能を搭載 オンライン・ライブレッスン、VOD(オンデマンド)コンテンツを提供 ◇オンラインフィットネスプラットフォーム運営 筋力トレーニング、ヨガ、ピラティス、ダンス等15種類以上のプログラム トレーナーとの双方向コミュニケーション モバイルアプリによる運動記録・習慣化支援 ◇女性専用無人美容×フィットネス施設「HITORI WELLNESS」運営 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区中目黒1-1-17 LANTIQUEBYIOQ001B1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):251,733円~566,600円 固定残業手当/月:81,600円~183,400円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【フランチャイズ店舗開発】◇女性専用フィットネス×美容サロン「HITORI WELLNESS」展開
- NEW
-
- 【次世代ミラーデバイスでフィットネスの新常識を創造/フランチャイズ拡大の全工程を担当し事業成長を牽引/女性専用フィットネス×美容サロン「HITORI WELLNESS」】 ※原則7月1日以降の入社となります※ ■業務概要 24時間利用可能な女性専用フィットネス×美容サロン「HITORI WELLNESS(ヒトリウェルネス)」におけるフランチャイズ展開強化に向けた、フランチャイズ本部の店舗開発をお任せします。 「HITORI WELLNESS」の看板を掲げる拠点を増やす、事業成長のエンジンとなるポジションです。良い物件を見極めるため、現地調査や不動産業者とのネットワーク構築が中心となります。 ■業務詳細 ・リード獲得・商談、加盟検討者(法人・個人)への事業説明会実施、事業計画のプレゼンテーション ・物件探索・商圏調査: 出店候補地の選定、人流データに基づいた収益シミュレーションの作成 ・契約交渉・締結: 加盟契約、賃貸借契約のサポートおよびリーガル・リスクチェック ■扱うサービス 「HITORI WELLNESS(ヒトリウェルネス)」 24時間利用可能な女性専用フィットネス×美容サロンです。 ■業務の魅力 物件選定から契約まで全工程に携わることで、不動産・金融・法務の幅広いスキルを身につけられ、社会課題解決と事業成長をダイレクトに実感できます。 ■当社について スマートミラーを活用した次世代型フィットネス/ウェルネスサービスを中心に事業を展開しています。 ◇スマートミラー「MIRROR FIT.」の開発・販売 全身鏡とディスプレイを融合したIoTデバイス AIによる姿勢解析、フォームチェック機能を搭載 オンライン・ライブレッスン、VOD(オンデマンド)コンテンツを提供 ◇オンラインフィットネスプラットフォーム運営 筋力トレーニング、ヨガ、ピラティス、ダンス等15種類以上のプログラム トレーナーとの双方向コミュニケーション モバイルアプリによる運動記録・習慣化支援 ◇女性専用無人美容×フィットネス施設「HITORI WELLNESS」運営 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区中目黒1-1-17 LANTIQUEBYIOQ001B1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):312,500円~755,400円 固定残業手当/月:104,166円~244,600円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,666円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2020年
従業員数 2,881名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
応募者全員面接/介護スタッフ/月収50万円も可/入社祝い金有
-
- 重度の障がいをお持ちの利用者さまのご自宅に伺いし、日常生活のサポートをします。 《 具体的な業務の一例 》 ■就寝中の見守り・起床のお手伝い ■掃除・洗濯・炊事などの家事援助 ■食事や着替えなどの身体介護 ■医療的ケア(喀痰吸引・胃ろうなど) ※訪問先は原則1日1件 【現場スケジュールの例】 9:00 業務開始 家事援助など 11:00 テレビ視聴の補助 12:00 お食事の介助・お片付け 13:00 お昼休憩&見守り 14:00 お散歩やお買い物代行 15:00 見守り 17:30 スマホへ介護記録の入力 18:00 申し送り、退室 \未経験でも安心/ まずは「生活支援とは何か」や「どんな方が利用されるのか」など業務の全体像をお伝えします。 現場で必要な支援内容など基礎から丁寧にお教えしますので未経験の方でも心配いりません! その後は実践的に先輩からのOJTで、仕事に必要なことを身につけていけます! 《 内定後に資格を取得いただきます 》 【統合課程(重度訪問介護従事者向け研修)について】 ご内定後、重度訪問介護に従事していただくためには、「統合課程」と呼ばれる所定の資格取得が必要となります。 この研修は全3日間で構成されており、修了後に資格証が発行され、正式な入社手続きへと進んでいただきます。 なお、当社では「土屋ケアカレッジ」という自社研修機関を設けており、こちらで研修を受講いただく場合、受講料は無料です。 ただし、土屋ケアカレッジでの受講は任意となっております。 他の研修機関で資格を取得されることも可能ですので、ご希望に応じてお選びいただけます。 【★利用者さまに向き合える】 1日1件の訪問のため目の前の利用者さまにじっくり向き合い、心を込めたサポートできます。一人ひとりに寄り添えるやりがいを感じられます!
-
- 【転勤なし/全国で募集!】 ◎直行直帰が基本です。 ◎U・Iターン歓迎! ※入社時に転居を伴う場合は、社宅制度もあり <事業所の所在地> ・北海道エリア:札幌/白石/函館 ・東北エリア:岩手/仙台/秋田/山形/郡山/弘前 ・関東エリア:茨城/栃木/高崎/大宮/習志野/板橋/多摩/相模原/藤沢/山梨 ・東海エリア:静岡/岡崎/岐阜/三重/名古屋 ・北信越エリア:新潟/富山/金沢/福井/長野 ・関西エリア:大阪/宇治/西宮/奈良/滋賀/和歌山/新宮 ・中四国エリア:鳥取/島根/岡山/福山/広島/下関/徳島/高松/松山/高知 ・九州エリア:福岡/粕屋/北九州/久留米/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 ※受動喫煙防止対策:敷地内禁煙 ※駐車場あり!車、バイク、自転車などの通勤OK ※地域による ※担当するご利用者のご自宅へ訪問していただきます。 ※ご希望をお伺いし、通いやすい範囲を考慮の上で訪問先を決定いたします!
-
- ■有資格者(初任者研修以上の資格をお持ちの方) 実務者研修・介護福祉士・ケアマネジャー・社会福祉士・精神保健福祉士・准看護師・正看護師の方積極採用中! ※以下の月給は、初任者研修の方の給与です ※資格によって資格手当が変わり、月給もUPします!(資格手当参照) 東京:月給29万9000円以上 南関東:月給28万7000円以上 北関東・東海・近畿:月給26万2000円以上 北海道:月給27万2000円以上 北陸:月給26万9000円以上 東北・中国・四国・九州・沖縄:月給26万3000円以上 長野・山梨:月給26万8000円以上 ■無資格/未経験者 東京:月給28万9000円以上 南関東:月給27万7000円以上 北関東・東海・近畿:月給25万7000円以上 北海道:月給26万2000円以上 北陸:月給25万9000円以上 東北・中国・四国・九州・沖縄:月給25万3000円以上 長野・山梨:月給25万8000円以上 ※エリア問わず、上記金額は一律支給の処遇改善手当を含む(月日数で変動)
-
-
応募者全員面接/介護スタッフ/未経験可/残業無/入社祝い支給
-
- 重度の障がいをお持ちの利用者さまのご自宅に伺いし、日常生活のサポートをします。 《 具体的な業務の一例 》 ■就寝中の見守り・起床のお手伝い ■掃除・洗濯・炊事などの家事援助 ■食事や着替えなどの身体介護 ■医療的ケア(喀痰吸引・胃ろうなど) ※訪問先は原則1日1件 【現場スケジュールの例】 9:00 業務開始 家事援助など 11:00 テレビ視聴の補助 12:00 お食事の介助・お片付け 13:00 お昼休憩&見守り 14:00 お散歩やお買い物代行 15:00 見守り 17:30 スマホへ介護記録の入力 18:00 申し送り、退室 \未経験でも安心/ まずは「生活支援とは何か」や「どんな方が利用されるのか」など業務の全体像をお伝えします。 現場で必要な支援内容など基礎から丁寧にお教えしますので未経験の方でも心配いりません! その後は実践的に先輩からのOJTで、仕事に必要なことを身につけていけます! 《 内定後に資格を取得いただきます 》 【統合課程(重度訪問介護従事者向け研修)について】 ご内定後、重度訪問介護に従事していただくためには、「統合課程」と呼ばれる所定の資格取得が必要となります。 この研修は全3日間で構成されており、修了後に資格証が発行され、正式な入社手続きへと進んでいただきます。 なお、当社では「土屋ケアカレッジ」という自社研修機関を設けており、こちらで研修を受講いただく場合、受講料は無料です。 ただし、土屋ケアカレッジでの受講は任意となっております。 他の研修機関で資格を取得されることも可能ですので、ご希望に応じてお選びいただけます。 【利用者さまに向き合える】 1日1件の訪問のため目の前の利用者さまにじっくり向き合い、心を込めたサポートできます。一人ひとりに寄り添えるやりがいを感じられます!
-
- 【転勤なし/全国で募集!】 ◎直行直帰が基本です。 ◎U・Iターン歓迎! ※入社時に転居を伴う場合は、社宅制度もあり <事業所の所在地> ・北海道エリア:札幌/白石/函館 ・東北エリア:岩手/仙台/秋田/山形/郡山/弘前 ・関東エリア:茨城/栃木/高崎/大宮/習志野/板橋/多摩/相模原/藤沢/山梨 ・東海エリア:静岡/岡崎/岐阜/三重/名古屋 ・北信越エリア:新潟/富山/金沢/福井/長野 ・関西エリア:大阪/宇治/西宮/奈良/滋賀/和歌山/新宮 ・中四国エリア:鳥取/島根/岡山/福山/広島/下関/徳島/高松/松山/高知 ・九州エリア:福岡/粕屋/北九州/久留米/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 ※受動喫煙防止対策:敷地内禁煙 ※駐車場あり!車、バイク、自転車などの通勤OK ※地域による ※担当するご利用者のご自宅へ訪問していただきます。 ※ご希望をお伺いし、通いやすい範囲を考慮の上で訪問先を決定いたします!
-
- ■無資格/未経験者 東京:月給28万9000円以上 南関東:月給27万7000円以上 北関東・東海・近畿:月給25万7000円以上 北海道:月給26万2000円以上 北陸:月給25万9000円以上 東北・中国・四国・九州・沖縄:月給25万3000円以上 長野・山梨:月給25万8000円以上 ■有資格者(初任者研修以上の資格をお持ちの方) 実務者研修・介護福祉士・ケアマネジャー・社会福祉士・精神保健福祉士・准看護師・正看護師の方積極採用中! ※以下の月給は、初任者研修の方の給与です ※資格によって資格手当が変わり、月給もUPします!(資格手当参照) 東京:月給29万9000円以上 南関東:月給28万7000円以上 北関東・東海・近畿:月給26万2000円以上 北海道:月給27万2000円以上 北陸:月給26万9000円以上 東北・中国・四国・九州・沖縄:月給26万3000円以上 長野・山梨:月給26万8000円以上 ※エリア問わず、上記金額は一律支給の処遇改善手当を含む(月日数で変動)
-
設立 2020年
従業員数 7名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
-
反響営業/未経験歓迎/テレアポ・飛び込みなし/連続休暇OK
- 締切間近
-
- ご来店・お問合せいただいたお客様の、お部屋探しから新生活のスタートまでをサポートします。「どんな暮らしがしたいか」「通勤・通学は?」「家賃の希望は?」など、お客様一人ひとりの想いに寄り添いながら、最適なお部屋をご提案していただきます。 【具体的には】 ◆物件サイトやWebからのお問合せ対応 ◆ご希望条件のヒアリング ◆お部屋のご提案、内覧のご案内 ◆契約手続きのサポート ◆入居までのフォロー ◆簡単な資料作成、データ入力など 最初からすべてを任せることはありません。出来ることから少しずつお任せいたします。 【入社後は】 未経験の方は研修からスタート。当社での業務や不動産業界の基礎知識など、イチから丁寧にレクチャーします。その後は、先輩スタッフによるOJTを実施。自分のペースで成長できます。 不動産業界や営業・接客経験をお持ちの方は、得意な業務からスタート。少しずつ活躍の幅を広げてください。 【ここがポイント】 ◆「売る」より「寄り添う」スタイル ノルマ重視の営業ではなく、お客様と一緒に考え、最適な選択をサポートする仕事です。お部屋が決まったときにいただく、「ありがとう」「担当があなたで良かった」の言葉が嬉しく、やりがいにつながります。 ◆未経験でも安心スタート この仕事に必要なのは、不動産の知識や営業経験よりも、人の話を丁寧に聞こうとする姿勢と相手を思いやる気持ち。そのため、「人と接することが好き」「誰かの役に立つ仕事がしたい」という意欲があれば、十分に活躍が可能です。実際に、未経験からスタートしたスタッフも多く在籍、活躍し続けています。 ◆オフィスカジュアルOK ネイルOK・髪型自由だから、個性を大切にしながら働けます。おしゃれを楽しみたい方や、自分らしいスタイルを大切にしたい方にぴったりの職場です。 ◆キレイなオフィスで快適 オフィスは明るく清潔感のある綺麗な空間。毎日気持ちよく過ごせる環境なので、仕事のモチベーションも自然とアップします。リラックスできる雰囲気の中で、無理なく長く働けるのも魅力のひとつです。
-
- 【転勤なし/通勤便利★駅チカ徒歩1分/車通勤OK・駐車場完備】 <まちなかR不動産> 富山県富山市三番町1番地23 プレミスト西町1階 【受動喫煙対策】屋内喫煙可能場所あり
-
- 月給23万円~27万円+インセンティブ ※経験・能力を考慮し優遇します 「ちゃんと評価される職場」なので、1年目~3年目で同年代の平均以上の収入を目指せます。
設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
-
外国商標事務/リーダー候補/英語・知財でキャリアUP
- NEW
-
- 『外国商標事務』として、日本国内のお客さまが海外に商標登録をされる際、現地代理人と代理でやり取りを行い、手続きのサポートを行います。 やり取りはメールが中心で、英語のライティング・リーディングスキルを活かせます。 <具体的には…> ◆内外の商標事務 海外代理人への出願指示、必要書類の準備、現地への指示 など ◆内外特許・意匠事務のサポート 登録後の特許・意匠の管理サポート など ◆事務作業自動化のサポート ◆その他 ※業務の中心は商標関連となります。 海外代理人への出願指示や必要書類の準備、現地代理人への連携・指示、また、特許や意匠出願に関するサポート業務もお願いする場合があります。 【入社後のステップ】 最初の3カ月でチームの業務フローを把握し、半年後には主要業務を1人で担当。 1年後にはリーダーとしてチームを牽引していただくことを期待しています。 経験やスキルに応じて、段階的にお任せする範囲を広げていきます。 【DX化を積極推進中】 本来の業務に集中して取り組めるよう、各種ツールを積極的に活用。 新しいツールの導入に前向きな所長のもと、裁量を持って業務改善に取り組める環境です。 <例えば…> チャットやオンライン通話を使って、メンバー間のやり取りをしています。 また、これまで蓄積してきたナレッジを共有・閲覧できる『notion(ノーション)』も導入済み。 業務効率を高め、チーム全体の生産性を向上させるための仕組みが整っています。 【裁量を持って業務改善に取り組める】 業務体制の定期的な見直しも行っており、リーダー候補として改善提案を積極的に行えます。 チームで成果を出す手応えを感じながら働ける環境です。
-
- ■東京オフィス■ ※リモートOK/転勤なし 東京都港区赤坂九丁目7番1号 ミッドタウン・タワー22階 <アクセス> □ 六本木駅直結 □ 乃木坂駅より徒歩3分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※業務に慣れるまでは出社いただき、その後リモート勤務可能となります。 ※当社は「Authense(オーセンス)弁理士法人」のグループ企業となります。
-
- 月給31万円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万円~6万円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
設立 1964年
従業員数 312名
平均年齢 37.3歳
求人情報 全18件
-
【フルリモート】ECサイト運用 ◆楽天等のふるさと納税サイトの運用/分析・戦略もお任せ
-
- 【フレックスタイム制/残業10~20h程度/主にふるさと納税支に関するECを担当/裁量を持ってご自身の意見や考えを業務に落とし込める方へ】 ■職務内容 自社のふるさと納税サイトを中心に、集客最大化に向けたWebマーケティング業務を担当していただきます。 施策の企画・実行・分析・改善まで一貫して携わり、データに基づいた意思決定を行いながら、売上および集客数の向上に貢献していただくポジションです。ご経験やスキルに応じて、施策運用ディレクション、データ分析、戦略設計などの領域をお任せします。社内メンバーや外部パートナーと連携しながら、日々のマーケティング施策を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ・自社ふるさと納税サイトにおけるWebマーケティング施策の企画・実行・改善 ・各種KPI(CVR/CTRなど)の分析および改善施策の立案・実行 ・バナーやLPなどのクリエイティブ制作ディレクション(社内・外部連携) ・新規施策の企画、テスト設計、効果検証 ・営業・制作など他部署と連携したプロジェクト推進 ・担当領域におけるKPI達成に向けた運用および改善 ■ポジションの魅力 1)施策の成果をダイレクトに実感できる環境 ・自社のふるさと納税サイトに直接関わるため、自身が実行したマーケティング施策の成果が数値として明確に可視化されます。 ・改善の手応えを感じながら、スピード感を持ってPDCAを回すことができます。 2)広いマーケティングスキルを習得可能 ・特定の領域に限定されず、企画・運用・分析まで一貫して関われるため、Webマーケターとしてのスキルの幅を広げられます。 3)量を持って主体的に取り組める環境 ・日々の運用・改善に加え、自ら施策の企画・提案から実行まで関わることが可能です。 ・裁量を持ってチャレンジしたい方にとって、やりがいの大きいポジションです。 4)チームで成果を最大化する体制 ・営業・制作など他部署と連携しながら施策を推進します。 ・個人で完結するのではなく、チームで成果を追い求める環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区横網1-10-5 KOKUGIKANFRONTBUILDING2F 勤務地最寄駅:JR総武線 or 都営大江戸線/両国駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,418円~384,637円 固定残業手当/月:62,582円~95,363円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 315,000円~480,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は賞与を含む想定年収であり、ご経験や選考を通じて変動します。 ■給与改定:年2回 ■賞与:年1回(2月)※業績・評価により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2020年
従業員数 103名
平均年齢 28.1歳
求人情報 全1件
-
Web開発エンジニア/年収UP保証/平均年収150万円UP
- NEW
-
- 「このまま続けて、5年後もエンジニアでいられるだろうか。」 真面目にコードを書き、現場で踏ん張ってきた人ほど、ふとした瞬間にそんな不安がよぎるはず。 だからLEGAREAは、 その不安から目を背けず、 外資メガテック出身の代表・三坂が先頭に立ち、 エンジニアの人生と市場価値を “本気で引き上げる会社”として生まれました。 【LEGAREAが大切にしている3つのこと】 ◎ キャリアは会社が決めない。三坂と決める ◎ 評価基準は曖昧にしない。市場価値=年収 ◎ 目先の案件より、三坂が「次に繋がる一手」を決定 エンジニアが本当に「次に進むべき案件」に出会い、 正しく評価され、自分の意思でキャリアを選び続ける。 LEGAREAは、SES事業を軸に、 三坂がキャリア設計に深く介入することを前提とした会社。 「高還元」や「自由」を掲げるだけでなく、 スキル・経験・選択肢を“意図的に積み上げる設計”を行います。 01|『完全透明 × 納得感』の給与制度 ■ 単価・商流・契約内容はすべて公開 ■ 単価連動のシンプルな評価制度(還元率75%) ■ 転職者全員が年収UP/平均+150万円を実現 02|『自分で決める』案件選択制度 ■ 常時5,000件以上の案件から選択 ■ エンド・元請け案件が約7割、上流工程も豊富 ■ 営業+代表・三坂と相談し、次に繋がる案件を決定 03|『スキル停滞を許さない』キャリア設計 ■ Java/PHPからモダン技術・iOS領域への転向実績多数 ■ 運用・保守から開発、実装から設計・技術選定へ ■ 地方からフルリモートで最前線に立つ選択も可能 04|『三坂直導』の本気のキャリア伴走 ■ 面談・キャリア相談は代表・三坂が直接対応 ■ 耳障りのいい言葉ではなく、現実を伝える ■ その先に行くために、今何をすべきかを一緒に描く 「まだ終わりたくない」 そう思った人が、人生を更新しに来る場所。 その覚悟があるなら、俺たちは本気で向き合います。
-
- 【リモート案件多数・転勤なし・全国可】 東京都内・神奈川・埼玉・千葉などの各プロジェクト先勤務または在宅勤務となります。 ◎転勤なし&希望を考慮した配属先 ◎スキルを身につければフルリモートも可能! 【場所に縛られない働き方へ】 ◆U・Iターン歓迎 ◆全国どこからでも応募可能 ◆地方在住のまま、首都圏案件に参画する選択も可能 【本社】 東京都千代田区麹町3丁目2-9 VORT麹町3 6階
-
- 月給35万円~ + 諸手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※最長6ヶ月間の試用期間あり(待遇同一)。 ※固定残業代(67,166円~、40時間相当分)含む。 残業がない場合も全額支給し、超過分は別途支給。 ◎全員が年収UP!平均+150万円、最大+280万円! ◎「搾取」を排除し、あなたの市場価値をダイレクトに給与へ反映。 《人生をアップデートした、3人の年収事例》 ★Aさん/26歳男性/経験2年/C#(詳細設計) 【約170万円UP】 入社前年収360万円⇒入社後年収約530万円 ★Bさん/29歳女性/経験3年/JavaScript(基本設計) 【約180万円UP】 入社前年収450万円⇒入社後年収約620万円 ★Cさん/33歳男性/経験6年/Java(要件定義) 【約210万円UP】 入社前年収630万円⇒入社後年収約840万円
設立 2020年
従業員数 120名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全26件
-
【渋谷】広告・マーケに関する既存顧客営業◆業界経験不問/ベストベンチャー100選出/転勤無/土日休
- NEW
-
- 【2020年設立急成長中ベンチャー!】~土日休/若手活躍!~ ■業務内容: 当社が提供する成果報酬型広告サービスにおいて、既存クライアントの広告運用サポートを起点に中長期的な関係性を構築しながらLTV(顧客生涯価値)の最大化を担う営業ポジションです。1人当たりの担当顧客数は5社程の予定です。 ■業務詳細: ・既存クライアントへの継続的な広告提案・運用サポート ・データを元にした課題抽出・改善施策の立案 ・成果報酬モデルから、予算型広告モデルへの移行提案(アップセル) ・社内チーム(広告運用/制作/クリエイティブ)との連携によるPDCAの推進 ・顧客のLTV最大化に向けた戦略設計 ・将来的には新規営業~既存フォローまでの一気通貫営業も担当 ■入社後の流れ: 入社直後は、すでに取引のあるクライアントを担当し、広告効果の改善提案・運用ディレクション・レポーティングなど、デリバリー業務を中心に取り組んでいただきます。その中で、成果報酬モデルに留まらない価値提供として、予算型広告や新サービスへの移行・併用を提案し、アップセルやクロスセルによる売上拡大もミッションとなります。 また、社内の広告運用担当やクリエイティブチームと密に連携しながら、クライアントごとのKPI達成に向けてPDCAを回していく“プロジェクトマネージャー的”な役割も求められます。 ■カルチャー: 平均年齢26歳と若い企業です。従業員全員非常に仲が良く、多様性の理解やone team感の強いカルチャーの為仕事を楽しんでいるメンバーが多いです。 オフィスについても年齢もデスク間も距離が近いからこそ困っていたら近くのメンバーが声をかけ、サポートすることが当たり前にできる職場です。社長やリーダーで座席の区別がなく、上下の風通しが良いのも特徴です。 ※「ベストベンチャー100」とは、これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、ベンチャー通信を運営するイシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスになります。イシン株式会社にエントリーした企業の中から、イシン株式会社が厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル 勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,500円~388,000円 固定残業手当/月:61,500円~112,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 272,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(実績に応じて支給) ■昇給:有 年1回 ■現在インセンティブを構想中です。将来的にインセンティブ制度を設けた際には1000万も狙えるポジションとなっております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
◇20代活躍中!未経験から事業企画に携われる◇SNSマーケティングで急成長中/育成環境が充実
- NEW
-
- 【20代活躍!/育成環境が充実!/独自の能力開発プログラムで圧倒的な成長環境】 ■業務内容: ▼新規事業の企画・立ち上げ・推進(0→1~1→10) ・広告・マーケティング知見を活用した新規事業の構想・市場調査・競合分析 ・MVP設計、仮説検証、初期ユーザー獲得など、プロダクトローンチに向けた施策の実行 ・営業戦略やマーケティング施策の設計・実行 ・部門を横断したチームビルディングとプロジェクト推進 ▼ 既存事業の改善・グロース戦略立案 ・現在の広告代理事業におけるボトルネックの特定と改善提案 ・ユーザーデータや案件分析に基づく事業モデルのリファイン ・オペレーション効率化やプロダクト連携の施策推進 ▼外部パートナーとの連携・業務提携(アライアンス) ・事業拡大における戦略的パートナーの選定・提案・交渉 ・共同サービス開発、協業マーケティングの企画・推進 ・提携後の効果測定および改善サイクルの設計・運用 ▼M&A戦略の立案・実行支援 ・買収・出資候補先のリサーチ、選定、バリュエーション補助 ・スキーム設計、PMI(統合作業)の設計・実行支援 ・財務・法務チームとの連携によるクロージングまでの一連のプロセス管理 ▼経営・組織戦略への貢献 ・経営メンバーとの定例MTGやOKR設定支援 ・中期事業計画・事業ポートフォリオの提案と設計 ・全社戦略のアップデートに伴うアクションプラン立案・実行 ■カルチャー: 平均年齢25歳と若い企業です。従業員全員非常に仲が良く、多様性の理解やone team感の強いカルチャーの為仕事を楽しんでいるメンバーが多いです。 オフィスについても年齢もデスク間も距離が近くいつでも不明点等は聞ける環境です。 ※「ベストベンチャー100」とは、これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、ベンチャー通信を運営するイシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスになります。イシン株式会社にエントリーした企業の中から、イシン株式会社が厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル 勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 1,000万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):711,879円 固定残業手当/月:204,787円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 916,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与実績:年1回支給(業績に応じて支給) ※年収は選考を通じて上下する可能性がございます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2020年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
-
ITエンジニア/完全未経験大歓迎/リモート有/学歴・職歴不問
-
- / 2026年1月より新体制スタート 希望にも~っと応えられる環境 \ 理想の条件を選べる! ・‥…━━━━━━━★ 「運用で安定して知識を身に付けたい!」 「上流工程にチャレンジしたい!」 「経験を活かしてマネジメントにも挑戦!」 「リモートやフレックス勤務でプライベートも大切にしたい」 …など、一人ひとりの成長段階や希望に合わせて、キャリアの選択肢を広げていけます! ◆Q,どんな理想の条件を選べるの?◆ A、以下、一部分ではありますがプロジェクト例です! ★ゲーム案件(大手企業案件に携わるチャンスも!) ★AI・WEB・アプリ開発 ★インフラ構築 ★ヘルプデスク など ◆Q,研修はどういうところが手厚いの?◆ A、安心して下さい。まずは"IT"を知るところからスタートです! 【1カ月目:基礎編】 経験豊富な講師が「プログラミングって何?」といった基礎知識からレクチャー! ・入社書類/オリエンテーション ・ITリテラシー/AI講習 ・面談練習/タイピング練習/LinuxOS ・Linux研修 ・Shellscript(shellプログラム)研修 ・SQL(OracleDB+SQL*Plus)研修 ・ネットワーク基礎/ネットワーク実機研修 ・Excel関数研修 ・レクリエーション ▼ 【2~3カ月目:応用編】 AIを活用した自己学習トレーニングでさらにレベルアップ! ・Excel VBA研修 ・Linuxレベル2研修 ・Shellscript(shellプログラム)レベル2研修 ・SQL(OracleDB+SQL*Plus)レベル2研修 (ほか、資格取得に向けた学習もOK) ▼ 【4カ月目~:実践編】 難易度の低いIT業務からスタートして少しずつ独り立ち! ※ご経験者はスキル・知識に応じて研修なしでアサインいただく可能性もございます。
-
- 【転勤なし/リモートワークあり】 ■本社 東京都千代田区神田岩本町1番地14 KDX秋葉原ビル 6階 ・JR「秋葉原駅」徒歩5分 ・都営新宿線「岩本町駅」徒歩1分 ・東京メトロ「小伝馬町駅」徒歩5分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 【未経験者】 月給21.5万円~24万円+各種手当 【ITエンジニア業務経験者】 月給25万円~80万円(固定残業代含む)+各種手当 ※未経験者は固定残業代無し。残業代全額支給。 ※経験者の月給には固定残業代として、月3.4時間分(5,000円以上)を含みます。 ※超過分は別途全額支給します。 ◆ココがPOINT◆ ◎昇給タイミングは最大“年4回”あり! ◎初年度の給与アップ率ほぼ100%! ◎入社2年目の平均年収は360万円! 自分の強みや適性に合ったプロジェクトで着実に成長して、20代後半で1000万円超えを実現した社員も多数います!
-
設立 2019年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
美容クリニックのクリエイター/残業月5h/月給27万円~
- NEW
-
- 当院のSNS・Webコンテンツの企画~撮影~編集までを一貫して担当いただきます。 美容医療の魅力をわかりやすく伝え、ブランドの認知・ファン作りに貢献するポジションです。 【 主な仕事内容 】 ■SNS向け動画コンテンツの企画・撮影・編集 → 施術風景、ビフォーアフター、院内Vlog、紹介動画など ■投稿後の分析・改善提案 → リーチ数・視聴維持率・フォロワー推移を見て改善 ■SNSブランディングの企画・運用(Instagram/TikTok メイン) ■広告クリエイティブ制作(動画・画像) ■各種写真撮影、データ管理などの簡単な事務作業 ■Webサイト・院内広報物の制作補助 < 入社後の流れ > まずは当院についての理解を深めるためのレクチャーを実施。 その後、先輩社員とOJTを通じて、SNS運用や動画編集などの業務を学んでいただきます。 【 この仕事のPoint 】 ♪*: 業界経験不問!スキルを活かせます:*♪ …………………………………………………… 「SNSアカウントの運用経験がある」 「画像・動画編集に興味・経験がある」 そのスキル、ぜひ当社で活かしませんか? 広報部門には業界経験豊富なスタッフが多数在籍。先輩スタッフの知識やスキルを学びながら、自身のスキルアップも叶います! ♪*: 社員の裁量が大きく自由な働き方が叶う:*♪ ………………………………………………………… 当院の広報部門で働くスタッフたちは、自身の裁量権が大きく、スケジュールも比較的自由な環境です! 月平均の残業時間は5時間程度と、ワークライフバランスも整っています◎
-
- 【駅チカ/転勤なし】Zetith Beauty Clinic 銀座院・池袋院・新宿院のいずれかでの勤務 ※配属先はご希望を考慮のうえ決定します ■銀座院 東京都中央区銀座4-2-17 銀座111レジャービル13F …地下鉄各線「銀座駅」C6出口直結 …JR山手線・京浜東北線/東京メトロ有楽町線「有楽町駅」A0出口徒歩1分 …東京メトロ日比谷線・千代田線・都営地下鉄「日比谷駅」A1出口徒歩2分 ■新宿院 東京都新宿区新宿4-4-1 第1スカイビル7F …都営地下鉄新宿線、東京メトロ丸ノ内線・副都心線「新宿三丁目駅」徒歩1分 …JR・地下鉄各線「新宿駅」徒歩3分 ■池袋院 東京都豊島区南池袋1-22-1 池袋1221ビル 3・4・5F …JR各線、西武池袋線、東武東上線「池袋駅」東口徒歩1分 ※受動喫煙対策:あり
-
- 月給27万円~35万円+賞与2回(業績による) ※残業代は別途全額支給いたします。
設立 2020年
従業員数 -
平均年齢 39.3歳
求人情報 全1件
-
インフラエンジニア/年収300万円UP事例あり/年休125日
-
- インフラエンジニアとして、サーバー/クラウド(AWS)/DB/NWの設計・構築~運用保守までを担当します。配属は会社都合で決めず、案件は100%あなたの希望を起点に相談して決定。インフラ案件が7割のため、専門性を軸に無理なくスキルを伸ばせます。 【この仕事のポイント】 ◆インフラ7割で“強み”が伸びる ≫サーバー46%/クラウド23%/DB23%/NW8% 得意領域を深めつつ、クラウド移行や設計構築など次の挑戦も選べます。 ◆フェーズも開示、上流へ段階的に ≫要件定義9%/設計23%/構築38%/運用保守30% 現状に合うフェーズから入 り、設計や上流へ広げる道筋を描けます。 ◆働き方は実態を“数字で”提示 ≫テレワークは完全20%/多め35%/出社多め25%/完全出社20% 案件ごとに残業見込みも事前共有します。 <案件例> ■PM(製造/インフラ刷新) 単価100万・年収例841万(原則出社/残業25h以内) ■AWS(官公庁/オンプレ→クラウド移行) 単価75万・年収例631万(週2~3リモート/残業15h以内) ■SV/DB(金融/設計構築) 単価80万・年収例673万(週2リモート/残業15h以内) ■NW(金融/運用保守) 単価58万・年収例488万(基本リモート/残業5h以内) 【単価連動のクリアな給与体系】 単価は開示し、単価×還元率=月給が見える「正直給与」。 転職で年収50~300万円UPを実現した社員もいます。
-
- 【転勤なし/フルリモート・リモート案件多数】 東京・神奈川・埼玉・千葉の各プロジェクト先 【本社】 東京都江東区青海2-7-4 THE SOHO 909 <アクセス> 東京臨海高速鉄道りんかい線(ゆりかもめ) 「東京国際クルーズターミナル駅」徒歩5分 「東京テレポート駅」 徒歩17分 「テレコムセンター駅」徒歩5分 【リモートワーク実施率/55%】 ・完全テレワーク:20% ・テレワーク多め:35% ・出社多め:25% ・完全出社:20% ※エンジニアの半数以上がリモートワークを実施しています。
-
- <年収50万円~300万円UP事例多数!> ◆月給23万円~35万円+各種手当(経験半年~1年程度) ※固定残業代(月40h分/9万5000円~13万5000円)を含む ◆月給36万円~85万円+各種手当 (経験2年以上) ※固定残業代(月40h分/13万6000円~25万円)を含む ※経験・スキル・前職給与を考慮し、相談の上決定 ※案件単価の70%(役職者は75~85%)を還元 ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給 ▼月給例 ◆ビギナー/23万円~28万円 ≫IT業界6カ月以上の運用監視経験を想定 ◆ジュニア/29万円~35万円 ≫1年程度の運用保守経験を想定 ◆ミドル/36万円~50万円 ≫2年以上の設計・構築経験を想定 ◆シニア51万円~ ≫2年以上の基本設計の経験を想定 ◆マネージャー63万円~ ≫PMクラスを想定 ※入社時に管理職採用可/応相談 ★契約単価や会社の利益額などの数字をすべて公開しています。 [売上] - [会社利益(固定)] = [エンジニア還元(単価の70%)] ※シンプルな計算式でご自身の給与をいつでも算出可能です。
-
設立 2021年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全6件
-
【四谷】医療保険の代理店営業◇既存営業メイン/直行直帰可◇朝日生命グループ/業績好調
-
- ~朝日生命グループ/2021年設立/業績好調のため増員採用!/保障内容が魅力的な医療保険が強み/既存営業メイン/直行直帰可/フレキシブルな働き方が可能~ ■業務内容: 当社の医療保険は、ビジネスパートナーである保険代理店の方々によってお客様に提案されています。本ポジションでは、その保険代理店向けに営業を担当し、代理店の経営と健全な発展に貢献していただきます。 ■業務詳細: ・業務計画等の策定、販売戦略の立案 ・代理店向けの商品勉強会や各種研修、指導 ・代理店の課題分析・解決策の提案 ・代理店向けコンプライアンス対策(個人情報管理強化) ・保険契約事務に関する各種業務 ■組織構成: 現在12名で構成されており、20代~50代の幅広い世代が活躍しています。穏やかな職員が多く、自身の意見を伝えやすく風通しのよい雰囲気です。 ■特徴: ・ほけんの窓口様など、保険ショップを中心とした代理店を担当していただきます。 ・新規開拓営業はマネジメント層が担当しており、メンバーは行いません。既存のお客様と、マネジメントが獲得してきた新規顧客の引継ぎがメインとなります。 ・評価は定量と定性で行います。ノルマはなく、ペナルティでの降格・減給はありません。成果や自分自身の成長が明確に反映されます。 ■働き方: ・直行直帰を利用した働き方が可能です。 ・土日祝と平日の業務時間外の顧客からの問い合わせは、外注のコールセンターが対応。オンオフのメリハリがしっかりつけられる体制です。 ・契約書作成等の事務業務は営業所内のサポートスタッフに巻き取ってもらえるため、営業活動に専念できます。 ■会社概要: 当社は、2021年に開業した日本で最も新しい生命保険会社です。「Create the New Solution ―保険に、新しい選択肢を―」をミッションに掲げ、お客様のより豊かで安心した人生をサポートするために、万一の病気やケガに備える医療保険を提供しています。 例えば、「NEWよい保険・悪い保険 2026年版」(徳間書店)の三大疾病保険部門で2年連続第1位を獲得した「なないろスリー」など、社外からも高く評価される特徴ある商品をラインナップしています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区四谷1-6-1 勤務地最寄駅:各線/四谷駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 450万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):229,000円~484,000円 固定残業手当/月:72,000円~153,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 301,000円~637,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は目安です。経験・技術・能力を考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2020年
従業員数 40名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全2件
-
※未経験歓迎【半蔵門】アソシエイト◆営業に関する幅広い知識が身につく/年間休日120日/週1在宅可
-
- ■職務概要: BtoBセールスマーケティング支援の領域で幅広く事業を展開する当社にて、 主に、上場企業の新規事業部様、スタートアップ企業様等の0→1、1→10フェーズの事業のスケールをご支援いたします。 コンサルタント(チームリーダー)がクライアント様と決定した要件に沿って、マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセス等の様々な領域の実行フェーズをご支援いたします。 ■具体的には: セールスコンサルティング事業部でのアソシエイト業務となります。 コンサルタント(チームリーダー)と、3~5名のアソシエイトが1つのチームとして活動し、3~5つのプロジェクトをご支援いたします。 プロジェクトによって異なりますが、社内全体の業務内容の内訳は下記の通りです。 ◇インサイドセールス業務:50%(1日に30~100件※案件により異なります) ◇フィールドセールス業務:30%(1日に3~4件) ◇マーケティング業務:15% ◇カスタマーサクセス業務:5% ■ポジションの魅力: 営業に関する幅広い知識・経験を身につけていただくことができます。 【業界】建設、不動産、人材、介護、食品、小売、飲食など 【会社規模】30~100名規模、100~300名規模、300~1000名規模、1000名~規模 【業務範囲】インサイドセールス、フィールドセールス、マーケティング、カスタマーサクセス 単一業界で単一商品を売り続けるよりも、幅広い業界・企業の知見を身につけ、営業としての幅広い業務経験を重ねることが可能です。BtoBセールスにおけるジェネラリストを目指すことができます。 ■キャリアステップ: 【1年目】 ◇1~3社の事業開発業務を経験(マーケ、インサイドセールス、フィールドセールスのいずれか、もしくは複数の実務を経験) ◇ドキュメント能力のブラッシュアップ(クライアント様向けレポーティング業務などのサポート) 【2年目】 ◇事業開発業務のスペシャリストへステップアップ(マーケ、インサイドセールス、フィールドセールスのいずれか、もしくは複数の実務経験の習熟度向上) ◇レポーティング業務の習得(クライアント様向けレポーティング業務などをコンサルタントから巻き取る) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町1-7-2 相互半蔵門ビルディング8F 勤務地最寄駅:半蔵門線/半蔵門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,629円~339,114円 固定残業手当/月:86,705円~119,220円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,334円~458,334円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(3月、9月)※評価対象社員の93%が昇給 ■昇給率が高いため、入社半年からしっかり昇給することも可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2020年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
出張買取営業/未経験歓迎/月給35万円~/年収UP率100%
- NEW
-
- ★20~30代の未経験者が活躍中! 当社は、ブランド品・貴金属などの査定・買取を中心にリユース事業を展開しています。 今回はさらなる事業拡大に伴う新拠点のメンバー募集です! 《◆仕事内容》 【お客さま先を訪問し、査定・買取】し、【商品をオークションスタッフに引き渡す】だけ! ◎訪問エリアは全国、出張時は二人一組 ◎2~3週間ごとの滞在が中心で、ホテル・車の手配はすべて会社がサポート ◎エリアは本人の希望を優先!今月は関東、来月は北海道…など旅行気分で働ける ◎プライベートの状況に合わせ自宅周辺の営業もOK \◆ここがPOINT!◆/ ★アポ取りは一切不要 問い合わせのあったお客様や、事前にアポイントの承諾を得ているお客様を対象としています。 また、専任のアポインターがいるため、営業は訪問にだけ集中できる体制を確立しています! ★査定も安心サポート アポ取得時にお客さまの買取候補品をヒアリングしているため、事前に情報を把握して訪問できます。 さらに、査定に迷う商材があれば写真を送るだけで専門チームが即回答。 未経験でも安心して進められます。 ★自由な働き方が可能 訪問エリア・件数・出勤時間などは相談しながら柔軟に決定。 直行直帰が基本で、自分のライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。 \◆先輩の声を紹介◆/ ◎主任Aさん もともと前職では年収260万円でしたが、収入を上げたくて当社に入社。 現在年収は順調に上がっており、800万円を突破し、結婚生活も安定しています! ◎Bさん 前職はローカルTVのカメラマンで、好きな仕事ではありましたが激務で体力的にも厳しく転職を決意。未経験での挑戦でしたが、研修や先輩のサポートもあり安心してスタートできました。今は働きやすさも収入も大きく改善し、自分らしく続けられる環境だと感じています。
-
- 【出勤不要!自宅から直行直帰OK/転勤なし/業績拡大につき大阪市に新拠点オープン♪】 大阪府大阪市中央区農人橋3丁目2-7 堺筋本町千寿ビル6F 地下鉄堺筋線「堺筋本町駅」徒歩5分 地下鉄谷町線「谷町四丁目駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策あり
-
- 月給35万円~120万円+インセンティブ ※経験やスキルを考慮し優遇します ※3カ月に1回のFB面談をもとに、給与の査定を行います 「売る」のではなく「買い取る」営業なので、未経験スタートでも成果が出しやすい! 実際に社員の平均月収は72万円(中央値は60万円)となっており、成果が給与に反映される仕組みを整えています。 ★インセンティブについて★ 当社では、粗利に応じてインセンティブが増える独自制度を導入しています。 成果がダイレクトに収入へ反映されるため、還元率が高く、頑張った分だけしっかり稼げる仕組みが特長。 入社翌月から営業の平均的な収入ラインに到達するメンバーがほとんどです◎
設立 2020年
従業員数 24名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
営業サポート事務/未経験OK/賞与2回/年休131日/残業少
- 締切間近
-
- 営業の成果を最大化するための‘推進役’として営業戦略を支えるポジション。 ターゲット選定から販促物作成まで、営業の成果をつくる重要な役割として活躍していただきます。 【主な業務内容】 ▼各種書類作成 ▼データ入力、物件登録 ▼各種ダイレクトメールの発送 ▼販促物(チラシ)の作成 └AIもあるため作成作りをサポート★ ▼電話/メール対応など 業務の多くはルーティンワークが中心ですが、案件状況に応じて優先度が変わるため、自然とスピード感や段取り力が身につきます。 そのため、人を支えることにやりがいを感じる方や、表に出るよりも裏方として誰かの役に立ちたい方にぴったりの環境です。 【入社後はOJTベースで育成】 ▼STEP1 実践形式でのOJT研修がベース。まずはダイレクトメールを送付するにあたってのやり方を先輩社員と一緒に進めて行きます。慣れてきたら電話対応や役所への各種手続きなどにトライ。 ▼STEP2 配属後はOJTで業務を拡張。優先順位の付け方や段取りも、都度フォローします。 ▼STEP3 3ヵ月で一通りの流れを経験し、半年を目安に独り立ちへ。 不動産知識は入社後に身につければOK!分からないことはその場で解消できる距離感なので、未経験でも安心して成長できます。 ★他業界経験の先輩社員が活躍中! 先輩社員には、元アパレル販売員や元医療事務、コールセンターや営業経験者まで 幅広く在籍しています!前職や経験にとらわれず、活躍が出来ます!
-
- ★転勤ナシ ★最寄り駅から徒歩3分!アクセス良好♪ ★複数駅・路線から通える立地! ■東京都千代田区神田錦町3丁目21 クレスト竹橋ビル8階
-
- ■月給25万円~+賞与年2回(保証賞与1回+決算賞与1回) ※スキルや経験を考慮し、当社規定にて決定。 ※残業代は別途全額支給。 ※決算賞与は業績による。
設立 2020年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
WEBマーケ(ECコンサル)/リモート可/残業10h以内
- NEW
-
- >>先輩社員のインタビューも掲載中!スマートフォンの方はぜひPickUp!タブもご覧ください。 Amazonや楽天市場などのECサイトで、 企業の商品が売れる仕組みを作る仕事です。 「どうすれば商品が売れるのか?」 「どんな見せ方ならお客様に選ばれるのか?」 データや市場の動きを見ながら、 売上アップにつながる施策を考え、実行までサポートします。 ◎具体的には  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■クライアントとの打ち合わせ ■市場や競合、売上データのチェック ■売上目標に向けたマーケティング施策の企画 ■ECサイトの運用方法や戦略の策定 ■制作・運営ディレクション ■効果分析、改善提案など クライアントの課題に寄り添い、どのようにECサイトを運用するか、どんな戦略で広告を利用するか…収益の最大化に向けた戦略を考えます。必要に応じてSNS運用(InstagramやTikTokなど)インフルエンサーの起用、PR・ブランディング企画にも携わります。 \point1★/1社1社にしっかり向き合える担当制 当社では、平均8社を担当。 1人で何十社も担当することはありません。 そのため、クライアントの商品や事業を深く理解しながら 「どうすれば売れるか」をじっくり考えるマーケティングに集中できます。 \point2★/自分のアイデアが売上につながる面白さ WEBマーケティングには絶対の正解はありません。 「この見せ方なら売れるかも」 「この広告なら成果が出るかも」 未経験だからこそのあなたのアイデアも大切な鍵となります!
-
- ★渋谷駅徒歩2分 ★転勤なし ★週1回のリモートワークOK!(試用期間終了後) 本社/東京都渋谷区渋谷3-21-11 渋谷サウス9F アクセス/「渋谷駅」より徒歩2分(渋谷ストリーム直結) ※受動喫煙防止対策あり ◎オフィスは渋谷ストリームの真横に位置し、駅からビル内を通りアクセスできる好立地!雨の日も濡れずに通勤できます。 また、仕事終わりには仲間と飲み行ったり、ショッピングを楽しんだりもできますよ。
-
- 月給25万円~35万円(固定残業代含む) +各種手当・賞与年2回 ※ 経験・スキル、前職の給与等に応じて決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万5100円~9万1100円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 <社員の年収例> ・年収300万円/入社1年目・20代 ・年収480万円/入社2年目・20代 ・年収650万円/入社5年目・30代 ★評価制度★ 7期目を迎え、社内の体制もアップデートしています。 1人ひとりの目標に合わせて、実績やそこに至るまでの過程を評価する体制を構築中です。 年功序列ではないため、大きく年収アップを狙うことも可能です。
設立 2020年
従業員数 150名
平均年齢 -
求人情報 全11件
-
最先端DX推進ポジション/総合職/未経験歓迎/月給50万円~
- NEW
-
- ■パトスロゴスとは? ━━━ HR SaaSを繋ぎ、日本の大手企業におけるバックオフィスのDX化や効率化から、創造性の高い業務への転換、業界構造の変革を目指しています。 ■配属予定ポジション ━━━ 研修後、適性と希望を考慮の上で、以下いずれかに配属します。 <当社人事製品のWEB開発エンジニア(フルスタックエンジニア)> 最新のテクノロジーを駆使し、開発した機能を通じて、何百万人もの業務にインパクトを与えます。 世界トップ50に選出される開発パートナー企業の方たちとの協働による成長機会もあります。 <ITコンサルタント(PM/コンサルタント職・カスタマーサクセス職)> 顧客業務要件を弊社製品の設計要件にマッピングするコンサルティングや、検証計画の立案および顧客への提案支援を行います。 また、導入が決定した当社製品の導入及び他社の人事SaaS製品について共創パートナー各社と連携・協働しながら安定稼働に導きます。 <大手専門コンサルティングセールス> 顧客の経営者・役員・情報システム部門・HR部門の方々に向けて、当社製品及び他社の人事SaaS製品との連携を活用した人事業務全体の改善プランの立案・提案などを行います。 ■研修 ━━━ 入社後は、最短距離で市場価値の高いDX人材を目指す特別プログラムをご用意! DX人材として活躍・成長するためには、【ITスキル】×【問題解決能力】が重要。 「問題発見」「仮説検証」「解決策の立案」「製品企画」などの問題解決思考・実行プロセスを身につけられます。
-
- 五反田オフィスでの勤務 ※在宅勤務・リモートワーク:応相談 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <アクセス> ・五反田駅徒歩5分、大崎広小路駅徒歩1分、大崎駅徒歩9分 \当社について/ 当社は、大手企業向けHRシステムにおいて5年でトップシェアを獲り、創業20年で売上500億円超の企業に成長させた牧野 正幸が新たに立ち上げた会社です。 2023年4月にHR共創プラットフォームをリリースし、既に大企業70社、延べ70万名を超えるアカウントの導入が決定。シリーズAとして総額52億円の大型資金調達が完了し、市場からも今後の成長性を高く評価されています。
-
- 【現年収保証】月給50万円~ ※研修突破時に、研修成果に応じて月給50万円(予定年収600万円)以上で改定 ※月給には、固定残業代を含みます ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月12万2,683円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※試用期間(研修期間)中は、月給41万6,667円(固定残業代月10万2,236円/45時間分を含む) ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆給与決定について 一人ひとりの適性・能力を見極め、研修終了後にマーケットプライスを見極めて適切な給与をお支払いします。日本のバックオフィス改革をけん引する存在として、日本一の報酬を出したいと考えているため、能力に見合った報酬を何よりも重視しています。 ◆現年収保証について ・現在の年収500万円~600万円の方が対象です ・現在の年収500万円以下の方は年収500万円スタートとなります
設立 2020年
従業員数 180名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全5件
-
買取営業/未経験歓迎/月50万円~/ノルマなし!/関西1期生
- NEW
-
- ブランド品・貴金属の査定や買取を通じて 暮らしを豊かにしてきたケイタスプラン。 今回は、成長企業の中核を担う 【買取営業】職の採用! ≪ 詳しい業務内容 ≫ ■ブランド品の査定・買取 ■お客様への内容説明 ■イベント企画・運営 ■その他営業関連業務 など ◎具体的な仕事内容 ・商品の査定 ・買取のご提案 ・現場集客などのマーケット構築 ・自社SNS出演 など! ※希望があれば是非!! 買取・査定 ご案内の流れ  ̄ イベント会場にてお客様がもってきてくださる品物をお預かり ↓ 種類や状態などを確認! ↓ 撮影し専門部署へメールで送ります ↓ 専門部署から鑑定結果がきたら、お客様へ価格をお伝え! ◎丁寧な研修 ゼロからキャリアをスタートできるよう、 充実した研修サポートを用意。 約2か月間の座学・OJT・ロープレを 通じて、ハイスキルな人材を目指せます。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ 独立を目指すあなたへ! ┗━━━━━━v━━━━━━┛ ビジネススキルを身につけて、 独立や起業を目指す方も大歓迎です。 夢を叶えるために、ケイタスプランを 踏み台にしてくださって構いません。 過去には独立を果たし、ケイタスプランと 対等なビジネスパートナーへと 成長したメンバーも複数名。 向上心あふれる方にもマッチする職場です。 ★☆★稼げるヒミツ、公開中!★☆★ 業界トップクラスのインセンティブ制度で、 月収200万円超えのメンバーも多数在籍! 支給基準は全社員に開示されているため、 目標設定もしやすく、成果がしっかり 報酬に反映されます。 支給日は、ハイブランドや豪華ディナーで 自分を甘やかすのもOK! 給与形態や休日の取り方も自由度が高く、 「稼ぎやすさ×働きやすさ」どちらも叶う環境です。
-
- 【大阪支社】 〒541-0048 大阪大阪市中央区瓦町3-2-7グリーンビル4F 【本社】 〒171-0014 東京都豊島区池袋2丁目10-7 ビルディングK 7階 【水道橋支店】 〒113-0033 東京都文京区本郷2-15-12Tsビル 【宇都宮支店】 〒321-0953 栃木県宇都宮市東宿郷5丁目1-16 ルーセントビル2階 【その他勤務地】 ・関西圏内(兵庫県、京都府、奈良県、滋賀県、和歌山県など) ※転勤はございません。 ※希望を100%考慮いたします。
-
- 【月給】 月給50万円~+諸手当+賞与(インセンティブ)年12回 ※試用期間中の給与は【月給26万4000円~】となります。 ※経験・能力を考慮して決定いたします。
-
PR広報/未経験歓迎/33万スタート/年休120日/1期生!
- NEW
-
- ★まずは気になるpointをチェック!★ #未経験からPR・広報へ! #関西1期生採用開始! #平均年収1200万円overの成長企業 #年休120日以上でプライベート充実 #メリハリのついた仕事で月残業3h以下 #人と関わる力も活きる #どんなプロジェクトもチームで担当 #幅広いキャリア形成を実現 #転職理由は一切不問! ≪ 詳しいお仕事内容 ≫ イベントの企画やPR施策の立案を通じて、 ケイタスプランや自社サービスの 集客・認知などを行っていただきます。 具体的には……) 【PR業務】 ■PR方法の企画・立案・実行 ■マーケティング・市場調査 【広報業務】 ■POP・展示物の企画制作・告知 ■現状のセールスに関する分析・改善 ■プロモーション戦略の立案 など ┏━━━━━━━━━━━┓ “超”安心のフォロー体制 ┗━━━━━v━━━━━┛ 「PRなんてやったことない…」 「広報の仕事って難しそう…」 そんな方でも必ず活躍できるよう、 充実の研修制度をご用意しています! 【★】最長1年間の研修 それぞれのスキル・個性に合わせて最大6ヶ月の研修をご用意。ビジネスマナーからPR・企画に必要な業界知識など、幅広く学べる機会があります♪ 【★】プロジェクトに参画 実際のプロジェクトに参画し、PR・マーケティングの流れを体感。実務に役立つスキルを習得できるから、早期から活躍できるんです! 【★】その先のキャリアも PR・販促企画担当としてステップアップしたら、その先のキャリアも多数。スペシャリストを目指すもよし、事務や営業・人事などにチャレンジするもよし★ ご自身の強み弱み、ご自身の伸ばしたいスキルなどを考慮し、 PR担当や広報担当、中にはどちらも挑戦している方もいます!
-
- 【大阪支社】 〒541-0048 大阪大阪市中央区瓦町3-2-7グリーンビル4F 【本社】 〒171-0014 東京都豊島区池袋2丁目10-7 ビルディングK 7階 【水道橋支店】 〒113-0033 東京都文京区本郷2-15-12Tsビル 【宇都宮支店】 〒321-0953 栃木県宇都宮市東宿郷5丁目1-16 ルーセントビル2階 【その他勤務地】 ・関西圏内(兵庫県、京都府、奈良県、滋賀県、和歌山県など) ※転勤はございません。 ※希望を100%考慮いたします。
-
- 【月給】 月給33万円~+インセンティブ+各種手当 ※試用期間(3ヶ月) その間、基本給は26万4000円~となります。 ※経験・能力を考慮して決定いたします。
設立 2020年
従業員数 55名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
-
人材コンサルティング営業/未経験歓迎/年休127日/土日祝休
-
- 経営者や人事責任者への提案、求職者のキャリア支援を通じて、医療福祉業界の未来を支える人材コンサルティング業務です。 ―――――― 具体的には… ―――――― 企業と転職希望者の双方に寄り添い、最適なマッチングを実現します。 ■法人様(病院/介護施設/保育施設/教育機関)に対して ・人材ニーズをヒアリング(対面/オンライン) ・意向に沿う求職者様のご紹介 など ■求職者様に対して ・対面またはオンラインで面談 ・就業先のご案内 ・面接日の設定や面接指導 ・面接同席 ・就業後のアフターフォロー など ※1日に約2名~4名程の応募者を対応します ―――――― 入社後の流れ ―――――― 未経験でも安心の研修を完備。着実にスキルを磨きながら、早期キャリアアップを目指せます! 【1日目~2日目】基礎を固める 業界の仕組みや市場動向を座学で学び、第一歩を踏み出します。 ▼ 【3日目~】実践で成長する 先輩の同行やロールプレイを通じて、提案力・コミュニケーション力を磨きます。 「どうすれば企業と求職者の未来をつなげられるか」その答えを現場で学べます。 ▼ 【3カ月~半年】独り立ち&キャリアを加速 自分の担当を持ち、成果を出す喜びを実感。 経営者層に提案できるため、決裁までがスムーズで、高い視座もスピーディーに養えます! 早期キャリアアップの実績も多く、入社1年でリーダーになった方も! 【ココもPOINT】 <社会課題に挑む> 医療・介護・保育分野では人材不足が深刻な社会課題となっています。 ・2040年には約272万人の介護職員が必要 →現在約57万人の人手不足が生じると予測 高齢化が進む中で、求職者と企業をつなぐ人材コンサルタントの役割は、社会的にも意義が大きいです。 <成長を加速させる環境> ・業界No.1を目指し全国展開(ポジション拡大中) ・市場動向やコンプライアンス研修で幅広い知識を習得 ・入社1年目で年収800万円以上の実績あり! ・年休127日、完全週休2日制、土日祝休
-
- 【転勤なし/大阪・横浜・東京・愛知の拠点】 ★希望を考慮し配属します ――――― 大阪本社 ――――― ■大阪府大阪市北区南森町1-1-25 MF南森町5ビル5階 ・大阪メトロ「南森町駅」から徒歩2分 ・JR「大阪天満宮駅」から徒歩2分 ・御堂筋線「淀屋橋駅」から徒歩12分 ――――― 横浜支社 ――――― ■神奈川県横浜市西区北幸2-9-30 横浜西口加藤ビル6階 ・各線「横浜駅」から徒歩8分 ――――― 東京支社 ――――― ■東京都渋谷区渋谷1-3-9 ヒューリック渋谷1丁目ビル7階 620 ・JR各線/地下鉄各線「渋谷駅」から徒歩5分 ・東京メトロ「表参道駅」から徒歩7分 ・東京メトロ「明治神宮前駅」から徒歩11分 ――――― 名古屋支社 ★2026年4月OPEN! ――――― ■愛知県名古屋市中区丸の内2-18-22 三博ビル706号室 ・各線「丸の内駅」から徒歩1分 ※受動喫煙対策あり(屋内喫煙可能場所あり) ★当社インスタにて一緒に働く仲間や社風を発信中! 仕事を楽しんでいる姿や、社員のリアルな声を紹介しています!
-
- <年収800万円~1100万円の社員も多数> 月給27万円~40万円+諸手当+賞与年2回 ※スキル、経験などを配慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。 【初年度で年収800万円以上可能!】 ニーズがある業界のため、スタートアップの企業ながら業績は好調! 頑張りをしっかりと社員に還元していることも、当社の大きな特長です。 【実際に、こんな事例がありました】 ★1回の賞与で300万円以上の支給! ★入社1年目で年収800万円以上を達成! ★入社半年の昇給額は2万円~3万円以上! ★入社1年で前職年収から150万円アップ! ※2024年度実績 【社員の年収例】 ◆入社1年以上平均年収:年収660万円~730万円 ◆入社1年未満平均年収:年収520万円~650万円 ◆年収1,000万円以上の提示事例 ①営業マネージャー:月給70万円×12カ月分+年間賞与300万円 ②チームマネージャー:月給45万円×12カ月分+年間インセンティブ:500万円~600万円
-
設立 2020年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
法人営業(ヘルスケア関連商材の提案営業)/年休125日以上
- 締切間近
-
- お任せするのは、自社ブランドのヘルスケア・ライフスタイル商材の提案営業です。 今回、新たに人材を募集する目的は、 過去に大ヒットした実績を持つ美容系新商品の独占展開に伴う営業部強化。 「売るための苦労」を最小限にする基盤が整っており 営業経験がない方でも自信を持ってスタートできます。 <営業先> エステサロンや美容関連店舗などの小売事業者が中心。 <営業の流れ> ▼都内を中心に店舗をリストアップ ▼アポイント取得 ▼商品提案 ▼導入 ▼導入後のフォロー <扱う商材> 過去に日本で150万枚、300億円の市場を創出した伝説的女性用下着。 商品力が高く、提案のしやすさが魅力です。 この商品でお客様と信頼関係を築いた後、 当社の基幹事業である健康食品へと提案の幅を広げます。 <未経験OK!> 入社後は会長自ら商品理解をレクチャーします。 営業部長と共に、実践を交えながら一人ひとりに合わせた指導を行います。 2026年以降の激動の時代でも、どこでも通用する「自ら稼ぎ、生き抜く力」を軸に教えます。 また、成果は年齢や社歴に関係なく正当に評価。 結果次第では、早期に高収入やポジションアップも可能です。 【入社後の流れ】 ▼3日間の集中研修 商品の本質的な価値や「なぜ他社では真似できないのか」という強みを徹底的に指導。 ▼実践トレーニング リスト作成やテレアポのコツ、営業戦略を営業部長がマンツーマンでレクチャー。 ▼同行 初めは営業部長が同行し、目の前でプロの商談を見せます。 ▼独り立ち(3ヶ月目安) 試用期間中にコツを掴み、インセンティブで稼げる状態を目指します。 【案件の一部例を紹介】 ・エステティックサロン・ヨガ・ピラティススタジオなどへの新規導入提案 ・小売店への代理店契約の提案・フォロー ・美容関連店舗への商品説明会の企画・運営 など
-
- 【代官山か五反野オフィスです】 ★転勤100%なし★ いずれかの勤務地の予定です。 【本社】 東京都渋谷区猿楽町5-10 ISビル1階 <アクセス> 「渋谷駅」より徒歩10分 「代官山駅」より徒歩10分 【足立事務所】 東京都足立区弘道1-4-20 グリーンパーク第2五反野 201 <アクセス> 「五反野駅:より徒歩5分
-
- 月給 25万円 ~ 50万円 + インセンティブ ※固定残業代なし、残業代は全額支給 【インセンティブ制度】 成約数5件以上で1件当たり5万円のインセンティブ有 【入社後の月収例】 インセンティブ:5件成約 × 5万円 =25万円 月給25万円 + インセンティブ25万円 = 月収50万円
設立 2020年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全7件
-
【保育士経験歓迎】キャリアアドバイザー◆保育業界の転職支援に寄り添い、叶える/未経験でも安心の育成◎
-
- 【自社サービス成長率500%・5年後の上場に向け事業拡大中/2024年度ベストベンチャー選出/未経験でも活躍できる環境/住宅手当・引っ越し手当も新導入/インセンティブ充実】 同社は、AIを活用した保育業界向けDX支援を行い、人材紹介事業や求人データベースの「AgentOne」、離職防止ツール「EngageOne」などを展開。 保育士が本来の業務に専念でき、子どもが健やかに育つ環境づくりを理念としています。 ■業務内容: キャリアアドバイザーとして、求職者(保育士の方)と求人のマッチング・転職支援をお任せいたします。 【具体例】 ・キャリアカウンセリング ・求人探索 ・求人提案 ・内定のサポート ■詳細 電話/メールで来た問い合わせの対応をします。 成約数・成約率向上のため人材紹介会社のエージェント様や、保育士の採用担当者様へこちらからお電話をしたり、新規導入企業へよりサービスをうまく使っていただくためのキックオフなどを実施します。 ◎同社サービス上に載っていない求人も、候補者様の希望通勤エリアにある保育園については求人を取りにいきます。 ◎担当の保育法人を持ち、求人データベースの求人原稿作成にも携ります。 ★こんな方におすすめです: ・保育士の実体験を活かしつつ、営業にチャレンジしたい方 ・保育士の就業環境の向上に貢献したい方 ・お客様の気持ちに寄り添い、最後までしっかりサポートいただける方 求職者様にとってより良い転職活動になってほしい、当たり前かもしれませんが、そういった思いを大切にサポートしているのが同社です。もちろん営業として目標数字はありますが、数字の為に、ではなく求職者様のより良い選択を前提に、そのうえでどうやったら達成できるか?を考え、取り組んでいます。 ■入社後の流れ 入社時: 1~3日目にかけて座学研修があり、具体的には労務知識/保育業界/人材紹介業務について等資料を使いながら、わかりやすく説明し、未経験の方でもご安心頂けるようフォローします。 スキル/知識など様々な題材の勉強会(週1)、主要取引先求人の特徴などを説明する勉強会(週1)も実施しています。いち早く成果を上げるには求人の高い理解度が必要です。要点を絞ってトークレベルで実践できるようにお伝えします。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア1F 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 360万円~540万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,467,133円~3,083,916円 固定残業手当/月:94,406円~118,007円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 300,000円~375,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■クォーター達成インセンティブ ※業績に応じて異なります。 →個人でクォーター達成時、1万円~24万円を支給 ■昇給年2回(4・10月) 【モデル年収】 1,080万円/29歳(入社4年目) 735万円/25歳(入社3年目) 420万円/25歳(入社2年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2020年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
営業/月給35万円以上/ノルマなし/週3休OK/未経験歓迎
- NEW
-
- \POINT/ ☆リモートワーク・フレックス制度導入 ☆保険や不動産など資産形成の知識が身に付く ☆成果に応じてインセンティブ支給 ☆初年度から年収1000万円以上の実績多数 ☆ビジネスカジュアルOK 結婚、出産、住宅購入、将来の資産形成など、人生の節目に生まれる不安や悩みに対し、最適な選択肢を整理!お客様のかかりつけファイナンシャルプランナー(FP)として、長期的な視点でサポートしましょう。 ゼロから始められる安心の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は代表や先輩が営業に同行。実際の商談を通して仕事を学びます。基礎から順を追って理解できるため、知識や経験がなくても安心。一人にせず、段階的に成長を支える研修体制を整えています。 数字に追われない相談型の営業スタイル  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社ではノルマは一切ありません。一人一人が個人で立てた目標に向かって努力とサポートをしながら全力で取り組んでいます。短期的な成果よりも、信頼関係を大切にした提案を評価しています。 自分のペースで働ける柔軟さあり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 商談はオンラインが中心。フルリモートやフレックスタイム制を活用し、働く場所や時間を自分で調整できます。移動や出社に縛られないため、業務に集中しやすく、プライベートとの両立も無理なく実現可能。多くの働くママさんパパさんも活躍中!地元に戻っての仕事も可能です。 /////////// 「初めて営業に挑戦したい」 「人と関わりながら成長したい」 「プライベートも大切にしながら稼ぎたい」 そんな想いをお持ちの方は大歓迎! あなたらしい一歩を一緒に踏み出しましょう!
-
- ◇本社/埼玉県さいたま市中央区下落合3-1-2 ・転勤なし・リモートOK・直行直帰OK ・慣れてくれば、出社は週2回でOK ・当社はおかげさまで数多くのお客様にご好評をいただいております。そこで創業5周年目で自社オフィスを設立致しました ≪アクセス≫ JR京浜東北線「与野駅」から徒歩4分
-
- ◇月給35万円+インセンティブ ・月給は最高70万円までアップ可能 ・インセンティブに上限なし ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には30時間分・5万円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
設立 2020年
従業員数 35名
平均年齢 -
求人情報 全7件
-
【銀座】コンテンツディレクター◇高級ブランドの買取サイトの新規立ち上げ/IPO準備中の成長企業
-
- 【IPO準備中/高級ブランド買取比較メディアの立ち上げ・運営/戦略設計から実行まで大きな裁量】 ■業務概要: 当社は、高級ブランド買取比較メディアを運営しております。本ポジションでは、新規買取比較サイトの立ち上げに伴い、コンテンツ制作の管理を担っていただきます。 サイト全体の戦略は別の担当が決めており、このポジションは制作現場の司令塔として、下記業務をお任せいたします。 ■業務詳細: 【日常業務】 ・ライター4名程度の進行管理(納期・本数の調整) ・納品原稿の品質チェック・修正指示・フィードバック ・月間の記事公開スケジュール作成・管理 ・買取業者情報の更新確認・ファクトチェック 【週次~月次】 ・戦略担当から降りてきた対策キーワードに基づく記事企画・構成作成 ・Search Consoleの数値を見て、リライト対象記事のピックアップ・優先順位付け ・ライターへの書き方ガイドライン整備・育成 ■扱うサービス: 高級時計・ブランドバッグ等の買取比較メディア、自社運営の買取サービス ■本ポジションの魅力: ◇ディレクターとしてスキルを身に着けられる 複数サイトの戦略・運営全体に携われるため、ディレクターとして幅広いスキルが身につきます。自社サービスを活かした独自コンテンツ制作が可能で、成果が検索順位・流入・CVでダイレクトに実感できます。 ◇キャリアパス 新規事業や複数メディア統括リーダー、将来的なマネジメント層へのステップアップが可能です。 ◇成長中企業で裁量権大 ベストベンチャー100選出、3期連続増収増益の成長企業。IPO準備中で事業拡大フェーズに携わることができ、裁量を持った働き方が叶います。 ■当社について: 当社は『新たな価値を生みだすグローバルプラットフォームを創る』をミッションに掲げる、2020年創業のスタートアップ企業です。動産サービスを、より安心して入手・運用することができる社会を目指し、『高級動産テック』の「二次流通プラットフォームサービス」を展開しております。創業から5期目で売上100億円を超える企業に成長し、唯一無二の動産テックカンパニーとして売上・利益を伸ばしており、今後グローバル展開を見据えており、上場に向け具体的な準備段階となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座8-6-25 河北新報ビル8F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 月給制 給与には固定残業代35時間分を含みます(超過分別途支給) <賃金内訳> 月額(基本給):187,659円~311,365円 固定残業手当/月:112,341円~188,635円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2020年
従業員数 33名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
-
Webデザイナー/完全未経験歓迎/リモート/志望動機不問
- NEW
-
- お取引のある企業案件にて、Web・グラフィックなどの各種デザイン業務をお任せします。 ★新プロジェクト始動につき、新メンバーを積極採用中! 同世代の仲間と楽しくスキルを磨けます◎PCに自信がない方も、大歓迎です! KYOKYUでは、こんな未来が待ってます! ーーーーーーーーーーーーーーー* #完全未経験でも安心の研修&サポート体制 #学べる言語・ツール:HTML/CSS、Figma、Illustrator 等 #残業なし&リモートOKでプライベートも充実 #20代中心の自由で風通しの良い社風 #自分のやりたいが形になるキャリア設計 入社後のステップ ーーーー* 【初級 ★☆☆】基礎の“き”から学べる座学研修 プログラミング言語などの基礎から学ぼう! わからないことは講師にすぐ相談OK!「質問しやすい環境」で、安心してスタートできます。 ▼ 【中級 ★★☆】実践型トレーニング 自分でWebサイトを作ってみよう! 実務制作を通して、構成やレイアウトなど「本当に使えるスキル」が身につきます。 現役デザイナーからのフィードバックももらえるから、ぐんぐん上達! ▼ 【上級 ★★★】OJT実務 実際の案件にチームで参加! 最初は先輩と一緒に、少しずつスキルを現場で磨きましょう。 「好きなことを仕事にしたい!」を本気で応援 ーーーーーーーーーーーーーー* 「手に職つけたい」「PCスキルを身につけたい」からスタートして1年、 ちゃんとがんばったらWebデザインの何でも屋さんになれちゃいます! ★スキルを身につけたら、選べる未来が広がる ・やってみたかったジャンル(ファッション/美容/エンタメなど)に挑戦 ・チームをまとめるマネジメント職へステップアップ ・完全在宅勤務で自由な働き方を実現 ・フリーランスとして独立も視野に! あなたの「最初の一歩」を、KYOKYUが全力で応援します!
-
- ☆研修後はリモート・フルリモート勤務が中心/転勤ナシ ※担当案件により、各プロジェクト先(東京・神奈川・千葉・埼玉)での勤務あり。 ※プロジェクト先は自宅から通勤1時間圏内となります。 ※転勤はありません。 ◆本社/東京都渋谷区渋谷1-12-12 宮益坂東豊エステート602 【アクセス】 各線「渋谷駅」より徒歩4分 ▼在宅勤務で、心にも時間にもゆとりを。 *「働き方が変われば、毎日が変わる」 以前は接客業で、通勤や残業に追われる日々…。 今では完全在宅で、ほぼ定時退社が当たり前に! 空いた時間で部屋のインテリアにこだわったり、ペットとのんびり過ごしたり。 “自分らしい毎日”が実現しました。 *「毎朝の満員電車から解放された!」 以前は往復2時間の通勤が当たり前。 今では自宅で働けるから、朝はコーヒーを淹れてニュースをチェック。 心に余裕ができた分、仕事にも集中できるようになりました。 *「新しいことを学ぶ時間ができた」 しっかり休めるようになり、最近は将来を見据えてスキルアップにも挑戦中! 副業の準備をしたり、動画編集やAIを学んだりと、着実に視野が広がっています。
-
- 月給25万円以上+インセンティブ+各種手当+賞与年1回 ※入社時の給与は経験・スキルを考慮して決定します(経験者の方は優遇します) ※残業代は、別途全額支給します ☆案件によりインセンティブ3~4万円は取得可能! スキル次第では10万円を超えるため、成長した分収入も上がっていきます!
設立 2020年
従業員数 216名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全8件
-
ITエンジニア(開発・インフラ・DX)/フルリモート勤務
-
- あなたの経験や志向性、今後のキャリアの希望などを第一に考え、ピッタリのプロジェクトでご活躍いただきます。 IT、メーカー、金融、流通小売などを中心に幅広い案件を担当しています! 【1】日本全国からフルリモートOK 全国好きな場所から勤務が可能!東京などがメインの最先端技術の案件に地方から参画でき、育児や介護などと両立できます。 また、フルリモートでも孤独感は一切なし!Slack、ZOOM、電話などで積極的にコミュニケーションをとっています! 【2】手厚いサポート 一人ひとりのキャリアを支援する「L&D部」による手厚いサポートで、スキルアップを徹底支援します。 また、FLARETECHはエンジニアの成長環境を非常に大事にしており 勉強会やハッカソンを通じて、技術力はもちろん、プレゼン力・協働力を磨けます! 【3】受託案件の実績も多数!自社内開発も進行中! ■最先端AIロボットの操作用モバイルアプリUI開発 ┗AIで動く医療向けサイボーグ手指リハビリ装置の開発 [開発環境]Flutter,Visual Studio Code ■顧客向けシステムのバックエンド開発 ┗新機能の実装を中心としたバックエンドシステム・関連アプリケーション実装を担当 [開発環境]React, Redux, Go, AWS, Docker ■某大手求人サイトのインフラ構築(AWS) ┗BtoCサービスのインフラ構築全般(AWS)、コンテナ構築、データ分析基盤構築、ジョブ管理等、アーキテクト [環境]AWS ■大手製造業様向け基幹システム更改プロジェクト ┗大手製造業でのSAP導入支援、データ移行における作業支援&PMOなど
-
- \全国募集|フルリモート勤務OK|全国47都道府県に社員が在籍/ 【1】フルリモートの場合…全国各地にて完全在宅勤務が可能です!強制的な出社日もありません。 【2】出社の場合…本社もしくは首都圏の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。 ※プロジェクトは希望や適性を考慮して決定!プロジェクトによって自社内勤務も可能◎ ※現在は約8割の社員がリモートワークにて勤務中! <リモートワーク率> フルリモート62.2%、リモート×出社15.6%、フル出社22.2% \全国どこでも、働く場所は自由!/ 自分の働きたい環境で働けるように、働く場所や服装などにルールはありません。完全在宅ワークで働いても、出社して仕事をしてもOKです。 実際に北は北海道、南は沖縄まで全国47都道府県に社員が在籍しています! <地方別比率> 北海道5.56%、東北5.09%、関東46.76%、中部8.33%、近畿9.72%、中国・四国2.31%、九州6.02% 【本社】 東京都港区西麻布3丁目21-20 霞町コーポB1 【大阪支店】 大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12
-
- <直近実績、月平均17,000円の昇給!> 月給35万円~70万円+交通費など各種手当 ※想定年収:4,200,000円~10,560,000円 ※経験・能力等を考慮の上で決定します。 ※上記金額には、みなし残業手当(50時間分・104,000円~212,000円)を含みます。超過分は別途追加支給します。 ┗残業時間は月平均10時間、多い時でも20時間程度と安定しております ★1年間の昇給事例をご紹介! ・20代/フロントエンドエンジニア:月給274,000円→月給362,000円(+88,000円/月) ・20代/iOSエンジニア:月給237,000円→月給287,000円(+50,000円/月) ・20代/Androidエンジニア:月給316,000円→月給374,000円(+58,000円/月)
-
-
フルリモートDXエンジニア/全国募集/最先端案件/残業ほぼ無
-
- あなたの経験やスキル、将来のキャリアの希望などを考慮し、あなたにピッタリのプロジェクトでご活躍いただきます。 ■…例えば…■ ◎ローコード開発・ノーコード開発 ◎RPAの導入 ◎Salesforce、Kintoneの導入・カスタマイズ ◎PMO ◎コンサルティング など ★開発、インフラに続く第三の事業の柱として、新たに立ち上げたDX部門の募集です。先輩社員と同じプロジェクトに入れる可能性もありますので、経験が浅い方やこれからDX案件にチャレンジしたいという方も大歓迎です! ■…FLARETECHの魅力…■ 【1】日本全国からフルリモートOK 全国好きな場所から勤務が可能!東京などがメインの最先端技術の案件を地方でできますし、育児や介護などと両立できます。 実際に全国47都道府県の社員が在籍! また、フルリモートでも孤独感は一切なし!Slack、ZOOM、電話などで積極的にコミュニケーションをとっています! 【2】手厚いサポート 一人ひとりのキャリアを支援する「L&D部」による手厚いサポートで、スキルアップを徹底支援します。 また、FLARETECHはエンジニアの成長環境を非常に大事にしており 勉強会やハッカソンを通じて、技術力はもちろん、プレゼン力・協働力を磨けます!
-
- \全国募集|フルリモート勤務OK|全国47都道府県に社員が在籍/ 【1】フルリモートの場合…全国各地にて完全在宅勤務が可能です!強制的な出社日もありません。 【2】出社の場合…本社もしくは首都圏の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。 ※プロジェクトは希望や適性を考慮して決定!プロジェクトによって自社内勤務も可能◎ ※現在は約8割の社員がリモートワークにて勤務中! <リモートワーク率> フルリモート62.2%、リモート×出社15.6%、フル出社22.2% \全国どこでも、働く場所は自由!/ 自分の働きたい環境で働けるように、働く場所や服装などにルールはありません。完全在宅ワークで働いても、出社して仕事をしてもOKです。 実際に北は北海道、南は沖縄まで全国47都道府県に社員が在籍しています! <地方別比率> 北海道5.56%、東北5.09%、関東46.76%、中部8.33%、近畿9.72%、中国・四国2.31%、九州6.02% 【本社】 東京都港区西麻布3丁目21-20 霞町コーポB1 【大阪支店】 大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12
-
- <直近実績、月平均17,000円の昇給!> 月給35万円~70万円+交通費など各種手当 ※想定年収:4,200,000円~10,560,000円 ※経験・能力等を考慮の上で決定します。 ※上記金額には、みなし残業手当(50時間分・104,000円~212,000円)を含みます、超過分は別途追加支給します ┗残業時間は月平均10時間、多い時でも20時間程度と安定しております ★1年間の昇給事例をご紹介! ・20代/フロントエンドエンジニア:月給274,000円→月給362,000円(+88,000円/月) ・20代/iOSエンジニア:月給237,000円→月給287,000円(+50,000円/月) ・20代/Androidエンジニア:月給316,000円→月給374,000円(+58,000円/月)
-
設立 2020年
従業員数 45名
平均年齢 -
求人情報 全18件
-
カスタマーサクセス(エンタープライズ領域)◆クラウド型SaaSプラットフォーム◆リモート可
- NEW
-
- ~裁量権大/急成長中のスタートアップ企業/組織グロースに貢献~ ■お任せしたい業務内容 イクシアスのカスタマーサクセスは、『STOREPAD(ストアパッド)』をご利用中のお客様のサポートやマーケティング業務の代行を担いつつ、日々のフィードバックをもとに開発部門と共にプロダクトの改善に携わっていただく、プロダクトスペシャリストの存在でもあります。当社がご支援している大手顧客担当として、顧客深耕を進め本質的な顧客の成功へ伴走していただく重要な業務です。 <具体的には> ・『STOREPAD』をご利用中のお客様の疑問点解決・活用成功のサポート ・お客様のマーケティング業務の代行 ・お客様からのフォードバックの収集/蓄積と社内への連携 ・開発部門と共にプロダクトの改善案について検討、策定 ・顧客のニーズをもとに、新しい支援領域の検討 ※対峙する顧客は大手顧客様が中心となります 【雇入れ直後:カスタマーサクセス業務とそれに付随する関連業務】 ■イクシアスとは 私たちは、"わかりやすいテクノロジーの力で、中小事業者を含めた日本中の数百万の店舗事業者様のDXを通して 満足度と生産性の高い社会を作り出し、日本をもっと、楽しく、強くする"をミッションに掲げ、AI技術を活用した店舗集客媒体対応効率化SaaS『STOREPAD(ストアパッド)』を開発・提供するスタートアップ企業です。 ■STOREPAD(ストアパッド)とは 『STOREPAD』は、店舗運営に必要なマーケティング業務を効率化するクラウド型SaaSプラットフォームです。GoogleマップやSNS、口コミサイトなど多岐にわたる集客チャネルの情報を一元管理できるほか、AIによる口コミ自動返信機能、SNS投稿の一括管理と効果分析、直感的な操作性を備えた管理画面などを特徴としています。また、複数店舗における情報管理の最適化や、柔軟なシステム連携による拡張性、再現性の高いマーケティング機能の提供により、飲食店・宿泊施設・クリニックをはじめ、様々な業種で幅広くご利用いただいています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座1-15-6 銀座東洋ビル10F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 434万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,450円~330,100円 固定残業手当/月:82,550円~119,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします ・昇給・昇格:年2回(4月/10月)※個人の実績による ・賞与:年2回(6月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
コンテンツクリエイティブデザイナー◆SNSを中心としたクリエイティブ制作および改善検証◆リモート可
-
- ~成果に直結するクリエイティブ制作/リモート可/自社サービスに関わるキャリア有~ ■お任せしたい業務内容 クライアントの運用支援(BPO)として、SNSを中心としたクリエイティブ制作および改善検証を担当いただきます。素材をもとに投稿制作から効果の検証までを一貫して担い、SNSコンテンツの継続運用を制作面から支えるポジションです。 【雇入れ直後:コンテンツクリエイティブデザイン業務とそれに付随する関連業務】 <具体的には> ・SNS静止画クリエイティブ制作:クライアント支給素材をもとに投稿画像を制作。テンプレート素材の制作と、使用時のクリエイティブ品質チェック ・SNS動画クリエイティブ制作:クライアント支給素材をもとに、短尺動画の作成・編集(テロップ、モーショングラフィック制作等を含む) ・投稿したクリエイティブの数値集計・分析を行い、改善パターン(差分案)の検証 ・クライアント向け提案資料のデザイン制作(レイアウト設計、情報整理、図解作成、トーン統一) ・社内向け制作発注フローの整備:制作依頼に必要な要件の整理、テンプレート整備、運用ルールのドキュメント化・更新 ・生成AIを活用した画像・動画の試作・検証 ※制作の進め方や参考例を共有し、チームでフォローしながら業務に入っていただきます。実務経験がまだ浅い方でもキャッチアップできます。 ■制作環境 デザインツール:Adobe(Photoshop, Illustrator, Premiere Pro, Firefly、必要に応じて After Effects)、Canva コミュニケーションツール: Slack タスク管理:Notion, Backlog PC:Mac ■イクシアスとは 私たちは、"わかりやすいテクノロジーの力で、中小事業者を含めた日本中の数百万の店舗事業者様のDXを通して 満足度と生産性の高い社会を作り出し、日本をもっと、楽しく、強くする"をミッションに掲げ、AI技術を活用した店舗集客媒体対応効率化SaaS『STOREPAD(ストアパッド)』を開発・提供するスタートアップ企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座1-15-6 銀座東洋ビル10F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 335万円~518万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):219,000円~339,000円 固定残業手当/月:60,161円~93,175円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 279,161円~432,175円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はご経験・スキルを考慮して決定。固定残業代は等級により変動あり。 ・昇給・昇格:年2回(4月/10月)※個人の実績による ・賞与:年2回(6月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2020年
従業員数 -
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
-
ホテルの企画・推進/未経験歓迎/年間休日120日/土日祝休
- NEW
-
- 当社独自の新たなホテルブランド立ち上げのコアメンバーとして、下記の業務をご担当いただきます。 ■土地・物件の選定 ■ホテル建設の初期企画検討(マーケット調査、競合会社分析、サプライヤーの開発など) ■家具、設備、アメニティなど、サプライヤーとのやり取り ■資料、レポート作成 ■上司のサポート(通訳、翻訳) ■事務作業全般 …など 今回採用する方に求められるのは、社会人として培ってきた知見です。 新人だからと気後れする必要は一切ありません。 あなたなりの意見やアイデアを発信しながら、新たな事業の拡大を牽引していただくことを期待しています。 ━━━━━━━━ ◇入社後の流れ ━━━━━━━━ 入社後は、OJTを通して業務の流れを覚えることからスタート。マーケットや競合の分析などを一緒に行いながら、建築用語なども合わせて学んでいただきます。 業務は常にチームメンバーと一緒に進めていくので、わからないことがあればなんでも気軽に相談していただければと思います。 ━━━━━━━━ ◇将来的には ━━━━━━━━ 長期的なプロジェクトとなりますが、ホテルが完成した後は、そのホテルの運営にも携わっていただきます。 年に2回評価面談があるので、頑張りはしっかり評価され、早期キャリアアップも可能です! また、正社員登用にチャレンジすることができるため、長期的に安定して働いていただくこともできます。 私たちと一緒に理想のホテルをつくりましょう!ご応募お待ちしております。
-
- 【転居を伴う転勤なし/U・Iターン歓迎/マイカー通勤OK】 本社オフィス(大阪市北区)での勤務となります。(会社状況によって調整あり) <所在地> ◆大阪府大阪市北区西天満3-5-10 6階 616号室 <アクセス> ・南森町駅(OsakaMetro堺筋線/OsakaMetro谷町線)より徒歩4分 ・大阪天満宮駅(JR在来線)より徒歩6分 ・なにわ橋駅(京阪電気鉄道)より徒歩6分 ※受動喫煙対策あり
-
- 月給25万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万4000円以上支給。超過分は追加で支給いたします。 <評価について> 半年に1回、メンバーが上長と面談して目標設定、前半年の振り返りを実施。売上と組織貢献をもとに評価いたします。 また、正社員昇格試験は年2回(6月・12月)実施。 社歴や年齢に関係なく、個々の実績を評価するので、実力次第で早期キャリアアップも可能です。
設立 2020年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
-
採用コンサルティング営業/インセンティブあり/年休129日
- 締切間近
-
- 企業の採用課題をヒアリングし、解決するのがあなたの役割。 マルチな商材を取り扱っているため、求人広告だけでなく求人検索エンジンやダイレクトリクルーティング、採用管理システムなどを組み合わせ、 例えば「母集団形成~選考プロセスの改善まで」を一気通貫で提案するなど、1つの型にとらわれないコンサルティブな営業活動が可能です! 【仕事の流れ】 ▼企業リサーチ 採用課題を抱えていそうな企業をリストアップ。 「この業種にアタックしなければいけない」なんてことはありません! 地域・業種・過去の採用状況などを分析し、最適な提案を考えます。 ▼アプローチ 事前調査した企業へアプローチ。 基本的に電話でのご連絡が中心ですが、闇雲な架電や無理な押し売りなどは一切行っていません! 興味を持っていただけた場合は、後日商談を行います! ▼商談・ご提案 対面またはオンラインで商談を実施。 複数商材の中から最適なサービスをご提案します。 ▼受注 提案にご納得いただければ受注へ! 各サービスに構成されたチームへ引き継ぎます。 企業の採用成功を叶える窓口となるのが、営業の役割です! 【1日の流れ】 9:00/メールチェック・タスク整理・チームミーティング ┗ミーティングでは成果報告や情報共有・意見交換。 9:15/リサーチ ┗アプローチ企業を選定、直近の採用の動向などを調査。 11:00/アプローチ ┗リサーチ情報をもとに、電話やメールでアプローチ。 12:00/お昼休憩 13:00/WEB商談 ┗企業の持つ採用課題をヒアリング。慣れるまでは先輩社員も同席します! 14:00/提案内容の整理、社内連携 ┗ヒアリング内容をもとに社内のサポートチームとサポートの方向性考案や、振り返りを行います。 16:00/企業へアプローチ ┗午前中につながらなかった企業へ再アプローチ。 17:30/振り返り ┗1日の振り返りと次の日のタスク整理。 18:00/退勤!お疲れ様でした!
-
- \駅チカ徒歩4分の通いやすいオフィスです!/ 【大阪支社】 ◆大阪府大阪市淀川区西中島5-11-10 第3中島ビル9階 〈アクセス〉 ◆大阪Metro御堂筋線『西中島南方駅』より徒歩4分
-
- 【業界経験者】 ◆月給30万円~50万円+月次インセンティブ+賞与年3回(決算賞与含む) ※上記金額には月30時間分の固定残業代(57,000円~95,000円)を含みます。超過分は別途支給。 ※月次インセンティブ:平均10.2万円/月支給 ※給与額は経験やスキルを考慮したうえで決定いたします 【業界未経験者】 ◆月給26万円~30万円+月次インセンティブ+賞与年3回(決算賞与含む) ※上記金額には月30時間分の固定残業代(50,000円~57,000円)を含みます。超過分は別途支給。 ※月次インセンティブ:平均6.8万円/月支給 ※給与額は経験やスキルを考慮したうえで決定いたします
設立 2020年
従業員数 52名
平均年齢 25.0歳
求人情報 全1件
-
WEBデザイナー・AI&ゲーム開発/未経験可/フルリモート可
- 締切間近
-
- 《1》研修内容を決定! 面談でじっくりお話しをして、 一人ひとりの経験・スキルに合わせて、 研修の内容を決めます。 《2》超手厚い研修がスタート(6ヵ月~1年間) ★ビジネスマナーの基本 ★ITやWEBに関する基礎知識 ★PhotoshopやIllustratorの使い方 ★プログラミング言語(C、C++、Java等) ★Reactのフレームワーク(ネクストJS) をじっくり丁寧に教えていきます! 同時に、できる範囲で構わないので少しずつ 実際の業務にも慣れていきましょう。 講師およびプロジェクトのリーダーは 経験豊富な代表と社員が付き、決して一人にはさせません! 《3》自分の理想のキャリアを選択 最初はやりたいことがぼんやりしてたとしても、 研修で学んでいくうちに 自分の興味のある分野が見えてくるもの。 「デザイナーとして活躍したい」 「生成AIの分野を極めたい」 「ゲーム開発に携わりたい」 "やってみたい業務"や"なりたい姿"について 私たちにお聞かせください! 《4》いざ、本格的に現場デビュー プロジェクトの一員として、 少しずつ自分で案件を進められるよう 一緒にがんばりましょう! 頼もしい&面倒見の良い先輩社員が 現場配属後も全力でサポート! (例)Webデザイン業務の場合 1)最初の内は… 自社サービス『WEBツクール』でHPを作成。 テンプレートを使って進めるので、 未経験でも苦手意識を持たず作成を進められます。 2)慣れてきたら… 企業HPやECサイトの作成等、 チームで進める規模の大きな案件にも携われます。 ページ全体のデザインを考えたり、 PhotoshopやIllustratorを用いた画像編集をお任せ。 ↓実際の案件例↓ ・プロサッカーチーム(チケット販売サイト・ECサイト制作) ・ゲーム会社(キャラクターデザイン・グラフィック作成) ・大手飲食店グループ(コーポレートサイト制作) ・官公庁(システム開発・制作) ・生成AIの研修企画、スライド作成…etc. ゆくゆくは、フルリモート勤務も可能。 実際に先輩達は全員リモートの働き方を実現。フリーランスへの道も用意!
-
- \全国募集・転勤なし/ ・東京本社:東京都港区新橋1-12-9 新橋プレイス6-7-8F ・大阪支社:大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリー ゼタワー1-2F ・他各地のプロジェクト先 ※勤務地は希望を最大限考慮して決定します。 ※転勤なし、Uターン・Iターン歓迎 ※実務経験者(即戦力枠)の方は、フルリモート(完全在宅勤務)OKです。 【アクセス】 ・東京本社 各線「新橋駅」より徒歩1分 都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩5分 ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩7分 ・大阪支社 JR各線「大阪駅」「梅田駅」より徒歩6分 OsakaMetro四つ橋線「西梅田駅」より徒歩3分 JR東西線・学研都市線「北新地駅」より徒歩3分
-
- 【未経験者枠】 ■月給27万円~80万円+インセンティブ ※年齢や経験、能力などを考慮して決定します。 ※上記には、みなし残業手当(月20時間分・2万8400円~3万2670円)を含みます。超過分は別途全額支給。 ※試用期間6ヶ月あり、研修期間1年 《試用期間・研修期間中の待遇について》 月給:22万円~23万円 上記期間中もみなし残業代(20時間分/2万6500円~3万1500円)を含みます。みなし残業時間を超過した場合は時間外手当を別途全額支給。 【経験者枠】 ■月給35万円~50万円+インセンティブ ※上記金額には、固定残業代(20時間分/4万7300円~6万2900円)を含みます。超過分は別途支給します。 ~利益は最大限メンバーに還元~ 売上の6割を分配するインセンティブ制度があり、平均支給額は月3万円!最高支給額は月21万円です。
設立 2020年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
働きやすさが揃う事務スタッフ/年休125日/未経験歓迎
-
- 通信販売のメインとした顧客のアウトソーシング事業を行う当社。 あなたにはお客さまに向けた電話対応を始め、事務業務などをお任せします。 充実の教育制度やマニュアル完備など、未経験からデビューしやすい条件が揃った環境です。 【担当する主な業務】 ■お電話での問い合わせ対応や商品説明 ■データ入力(商品データや顧客データを入力します) ■在庫管理の報告書などの作成(WordやExcelなどを使用) ■会員さまの入退会手続きの案内 など ★社内にはマニュアルを完備していますので、そちらに沿った対応をすればOKです! 【1日の流れのイメージ】 ■10:00 始業はゆっくり10時スタート。通勤ラッシュも避けられます。 ■13:00 お昼休み。休憩スペースでランチや休憩が取れます。 ■14:00 休憩を終えて業務を再開。 ■19:00 定時 【入社後の流れ】 ▼イチから業務の流れをレクチャー まず初めに基本的な業務の流れを、教育担当者がレクチャー。 マンツーマンでイチから丁寧にお教えしますのでご安心ください! ▼先輩のサポートを担当! 業務に慣れてきたら、先輩のサポートに回りサブ業務を担当。 試用期間終了後(3カ月)を目安にメイン担当として独り立ちします! もちろん、独り立ち後も先輩が親身にサポートするのでご安心ください。 ▼さらなるステップアップの道も! 独り立ち後のキャリアも豊富にご用意。 後進を育てるチームリーダーやSVへステップアップも可能です。 ▼時短勤務も相談可能! 通常の勤務時間(10時~19時)での勤務が難しい方は、 16時まで、12時から開始など、 個人の事情に合わせた時短勤務も可能です。
-
- ■京都府京都市下京区釘隠町255 小川京都ビル SoloTime京都307 【アクセス】 地下鉄「四条」駅 から徒歩1分/阪急京都線「烏丸」駅から徒歩3分 ※転居を伴う転勤はありません。
-
- 月給24万円以上+賞与年2回 ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
-
設立 2020年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
未経験歓迎の事務(残業月5時間以下/服装・髪型・ネイル自由)
-
- \未経験?全然問題ありません!/ “前職はアパレルのショップ店員だった”という社員も活躍中。 これまでの経験は一切不問です。 業務は入社してから覚えていただければOK! 「人とコミュニケーションを取ることが好き」 そんなあなたとお会いできることを楽しみにしています! ★━━━━ 仕事内容 ━━━━☆ 不動産の契約にともなう事務処理をメインにお任せします。 1人が担当する案件は15件程度で、担当案件に付随する事務業務をまるっとお任せする予定です! <具体的には> ◇契約書類作成 ◇物件資料作成 ◇作成した資料をポータルサイトへ掲載 ◇請求書作成 ◇役所での必要書類の取得 ◇電話の取り次ぎ ◇書類の郵送 など 「難しそう…?」このように思った方もご安心ください! 案件は違えど毎回やることは同じなので、回数を重ねれば覚えていけることばかりです◎ ★━━━━ 入社後は ━━━━☆ 先輩がOJTを通して教えます! はじめは1件を担当いただくなかで、業務をこなしながら覚えていきましょう。 1案件の決済が完了するまでは約2~3カ月。 ほとんどイレギュラーもないため、入社3カ月程度で独り立ちを目指していただけます◎
-
- 【転勤なし】大阪市中央区 <本社> ・大阪府大阪市中央区久太郎町3-1-11 vort御堂筋本町II 8B ・最寄り駅「堺筋本町駅」より徒歩3分
-
- 月給24万円+各種手当 \努力はしっかり評価します/ 頑張っていただいた分は昇給で還元する仕組みをとっています。 経営層との距離も近い会社ですので、「努力しているのに認められない…」なんてことは一切ありません◎
-
設立 2020年
従業員数 18名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全2件
-
【第二新卒歓迎】WEBマーケター◇運用から戦略へ/本質的なマーケティング力が身につく/正社員
- NEW
-
- ~第二新卒・ポテンシャル歓迎◎/運用から戦略へスキルアップ◎/本質的なマーケティング力が身につく/フルフレックス・年休125日~ \ここが魅力/ ★法人継続利用率95%超!設計・戦略・運用まで一気通貫型で、ビジネスモデルから最適なマーケティング手法を提案できる◎ ★第二新卒・運用経験のみの微経験の方も歓迎!豊富なフレームワークもあり、入社1年半で1人で案件を任せられるまで成長実績◎ ★顧客目線だけでなく、エンドクライアントを中心としてマーケティング=UX重視の手法が身につく◎ ■概要 「運用者」から「戦略を描けるマーケター」に成長できる環境で、キャリアアップを目指しませんか? 縦割りのマーケティングではなく、課題から施策を逆算し、事業成果に直結する本質的なマーケティング支援を行っています。ECサイトやWEBサイト、広告の運用に留まらず、戦略の企画やクライアントのWEBマーケティング課題を分析・提案することを求められるのが、この仕事の特徴です。 ■業務内容 WEB広告、SNS、SEO(検索エンジン最適化)等において、Webマーケティングの設計から運用まで一気通貫でご担当いただきます。 ・戦略の策定 ・施策の立案 ・施策の運用・実行 ・施策に伴うクライアントへのヒアリング・提案等 ■組織構成 マーケティングソリューション事業部:12名 WEBマーケティング担当:4名(20代2名、30代2名) ■この仕事で得られるもの ◆課題発見力・思考力 弊社ではマーケターだけでなく、営業、デザイナー、エンジニア、バックオフィスにいたるまで全てのメンバーに対して教育を行っていますので、業務に取り組みながら高い思考力を養うことができます。 ◆本質的な評価・教育制度 弊社は従業員へのフィードバックの質にこだわります。特に技術や成果への評価よりも、どうしてそれを考えたのか?という思考の源泉を評価します。また、組織全体で成長していくための教育制度も活発に利用されています。 ■キャリアパス このポジションのゴールは「事業を伸ばす設計ができるマーケター」になることです。将来的には下記キャリアにも進めます。 例) ・戦略特化型のシニアマーケター ・コンサルタント/プロジェクトリード ・新規事業のマーケ責任者 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区麻布台1-11-5 VILLAGEAZABUDAI5F、6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):306,000円~424,000円 固定残業手当/月:109,000円~151,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 415,000円~575,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※現年収を考慮いたします。 賞与:有(会社業績・個人実績に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【第二新卒歓迎】広告運用コンサルタント~戦略設計から運用まで~◆正社員/残業20~30h/微経験◎
- NEW
-
- ~第二新卒・ポテンシャル歓迎◎/運用から戦略へスキルアップ◎/本質的な広告運用のノウハウが身につく/フルフレックス・年休125日~ \ここが魅力/ ★法人継続利用率95%超!設計・戦略・運用まで一気通貫型で、ビジネスモデルから最適なマーケティング手法を提案できる◎ ★第二新卒・運用経験のみの微経験の方も歓迎!豊富なフレームワークもあり、入社1年半で1人で案件を任せられるまで成長実績◎ ★顧客目線だけでなく、エンドクライアントを中心としてマーケティング=UX重視の手法が身につく◎ ■業務内容 リスティング広告やディスプレイ広告をはじめとした運用型広告のコンサルティング業務をお任せします。 - デジタル広告におけるメディアプランニング - 各広告プラットフォームの設定・配信調整 - Google Analytics等の計測ツールの設定 - 配信レポートの作成・改善施策の立案 - 広告媒体社に対するディレクション業務 - クライアントへのヒアリング・提案 等 ■主な取扱媒体 ・Meta(Facebook・Instagram)・Google ・Yahoo! ・TikTok ・X(Twitter) ・LINE ・Criteo・RTB house等のリマーケティング媒体 ・MicroAd Universe・Logicad等 ■案件例 ・女性向けアパレル ・教育(言語習得) ・人材/転職 ・ゲーム ・美容 ・海外旅行 ■組織構成 マーケティングソリューション事業部:12名 ∟WEBマーケティング担当:4名(20代2名、30代2名) ∟1案件あたり平均2~3名でチームを組んで業務を推進します。 ■この仕事で得られるもの ◎大手企業を中心とした幅広い広告運用の経験 業界・予算規模を問わず多様なクライアントを支援。常に最新技術を取り入れながら、幅広い広告運用経験を積むことができます。 ◎上流から下流まで担当 広告代理店ではなくマーケティング主軸の立ち位置で、設計・戦略など上流から参画。広告の枠にとらわれず、裁量を持って提案・運用に携われます。 ◎キャリア形成の幅が広い 運用のプロフェッショナルを極める道も、戦略・分析まで担うWEBマーケターを目指す道も選択可能。ベンチャーならではの環境で成長を支援! 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区麻布台1-11-5 VILLAGEAZABUDAI5F、6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):306,000円~424,000円 固定残業手当/月:109,000円~151,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 415,000円~575,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※現年収を考慮いたします。 賞与:有(会社業績・個人実績に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2020年
従業員数 32名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
社会保険事務リーダー候補/フレックス・在宅勤務可/資格手当有
-
- 適性と経験に応じ、顧客の労働・社会保険事務手続きをご担当いただきます。 ※届出業務が事業の中心となります。給与計算・紛争解決・規定作成・助成金等は基本的には行っておりません。 ※一部案件で例外あり 【主な仕事内容】 ■社会保険事務手続き(電子申請がメイン、一部紙申請) ■業務改善提案と実装 ■新規PJの稼働前準備 ■顧問先企業や行政機関からの相談対応 ■ドキュメント作成、整理(マニュアル、チェックリスト、フロー等) ※リーダー職は上記の仕事内容に加えマネジメント業務もお任せします。 ※ご経験によっては入社後すぐにマネジメントをお任せします。 ■お客さまとの定例MTGの準備やファシリテート ■メンバーの指導・教育 ■業務進捗管理 ■課題の抽出と改善のリード ■障害発覚時の上席への報告とリカバリー対応のリードなど 【入社後の流れ】 まずは1日~2日ほどかけて、社内の基本的なルール・基礎的な業務について教える入社時研修を行います。配属後はOJT研修にて学んでいただくため、入社後2~3週間ほどは毎日出社していただきます。 その後業務の習熟度に合わせてリモート勤務を増やしていく予定です。 【POINT!】 風通しの良い環境で、能動的に業務に臨むことが可能! これまでにも…… ★郵送で書類のやり取りをしていた業務を改善、クラウドストレージを活用した運用を実現することにより、郵送対応の簡略化を実現 ★紙に印刷して手作業で作っていた数値作りを、COMPANY機能と外部のExcelツールを駆使、業務工数を10分の1ほどにカットできた など、社員のアイデアから業務効率化につながった事例が多数。社内の企画・運用に携わることもできるため、社内の制度を整えるアイデアを出すことも可能です。
-
- 【リモートワークOK/転勤なし/駅チカ】東京都千代田区/永田町駅 <住所> 東京都千代田区永田町2-17-17 アイオス永田町315 ★駅から徒歩5分以内です ▽アクセス ・有楽町線・南北線・半蔵門線「永田町」駅 6番出入口 徒歩3分 ・丸ノ内線・銀座線「赤坂見附」駅 11番出入口 徒歩4分 ・南北線・銀座線「溜池山王」駅 5番出入口 徒歩7分 ・丸ノ内線・千代田線「国会議事堂前」駅 5番出入口 徒歩7分 ※受動喫煙防止対策:あり ★在宅勤務OK 週1~3回程度の出社あり。 入社後業務に慣れるまでの期間はなるべく出社いただく予定です。
-
- 月給25万円~40万円+各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 <入社1年目の月収例> 月収40万円(月給33万円+各種手当) 月収45万円(月給35万円+各種手当) 【ポイント】 適性価格で営業を行っていることや、従業員への還元・貢献度に対する適切な評価を大切にしているため、平均年収は業界平均よりも高く設定しています。
-







