29ページ｜待遇・福利厚生【資格取得支援制度】の求人募集がある企業一覧

太陽通信工業株式会社

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

東京都港区麻布十番1-7-3藤原ビルディング7F

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設立 1969年
従業員数 5名
平均年齢 50.0歳

求人情報全2件

※転勤無【麻布十番駅徒歩3分】ルート営業◇創業55年／NTTなど大手取引◇年休127日

～安定性◎電柱などインフラを支える製品のデリバリー・営業を担当／年休127日・残業20ｈ未満・転勤無～ ■事業概要：・通信用鋼管柱、電力・通信ケーブル保護管用鋼管、防災無線用銅管柱、その他鋼材などを扱う商社です。 ■職務内容：・藤原鋼材株式会社100％子会社。・NTT、NEXCO、防衛省等向けの鋼管柱や光ファイバー用鋼管等を大手鉄鋼メーカーから仕入、販売する一次商社　　です。・取引先のニーズに合わせて仕入先との調整、加工対応、デリバリーの管理等しっかりとした顧客対応が求められ　ます。 ■本ポジション/企業の魅力：・営業業務をする中で国内のインフラを支える案件に携われます。・残業平均時間も20時間/月と社員が働きやすい環境への取り組も積極的に展開中！・営業業務全般を行ってもらい、将来のマネジメントも期待されます。 ■組織構成：・少数精鋭のため風通しが良く、魅力的な社長の下で『営業』としての経験を積むことができます。・業界経験がない方も充実のフォロー体制の下、活躍いただけます。 ■職場環境：・残業は固定残業時間（20時間）未満です。・会社は親会社である藤原鋼材の持ちビルで、同じフロアでの勤務となるため活気ある雰囲気です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布十番1-7-3 藤原ビルディング7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円固定残業手当/月：35,000円～55,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 265,000円～405,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記給与は、年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

トーテックフロンティア株式会社

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー7F

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設立 1980年
従業員数 369名
平均年齢 32.3歳

求人情報全1件

IT事務／第二新卒歓迎／土日祝休み／賞与4.1カ月分

―――――――― ココがポイント！ ―――――――― ★まるで学校みたい！手厚い3カ月研修 ★年間休日123日・有給取得率93%以上 ★頑張りをしっかり評価◎賞与4.1ヵ月 ★140万件以上の福利厚生が使い放題♪ 「思ってたのとなんか違う…」「将来性、このままでいいのかな？」 ……そんな方は、ぜひ一度ご応募ください！トーテックフロンティアは、あなたの「叶えたい、これから」を一緒に実現します！「ちょっと話だけ聞いてみる」「これからのキャリアを相談したい」でOK！＼お気軽にご応募ください♪／ ―――――― 入社後の流れ ―――――― ◆未経験入社の方も安心◎ 専任講師から学ぶ3カ月研修をご用意！「ITって何？」って方でも大丈夫！未経験からITデビューを叶えた先輩が8割以上です。 ◆最初の2カ月で一連の基礎を理解した後は配属されるプロジェクトが決定。各配属先に合わせた応用編を学べるので不安なくプロジェクトに参画することができます。 ※研修の詳細は、【取材レポート】をcheck★ ―――――――― お任せするお仕事 ―――――――― 世の中に出る前の製品のシステムがきちんと動くかチェックするお仕事です。【具体的には】 ◆IT製品の問題解決・テクニカルサポート対応 ◆新しいカーナビに不備がないか検証して　結果を記録・報告 ◆テストを効率よく進めるための簡単な　プログラミング作成 ◆テスト結果の分析と改善提案　など ……いずれも、安全＆安心なモノづくりに不可欠な仕事です！

＜愛知県、岐阜県、三重県の各プロジェクト先＞ ★テレワーク実施中★ ～本社は名駅から徒歩7分♪～＜各エリアのプロジェクト先＞ ■愛知県／名古屋市、刈谷市、大府市、豊田市、安城市、豊川市、稲沢市、清須市、小牧市 ■岐阜県／各務原市、大垣市 ■三重県／四日市市など・プロジェクトは愛知県が中心です！（研修期間中は本社勤務となります）・転居を伴う転勤なし・U・Iターンも大歓迎！・配属先によっては、フルリモートワーク・在宅勤務・テレワークも可能！・ご希望があれば関東（東京、神奈川、他）／関西（大阪、他）なども考慮し、決定します。＼研修は本社で実施します／ ■本社／愛知県名古屋市西区名駅2-27-8　名古屋プライムセントラルタワー7F └アクセス／「名古屋駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策あり

月給23万1,500円～27万4,500円(一律手当含む)+賞与年4.1カ月分 ★給与は12年間で11回ベースUP！ ★残業代別途全額支給！ ※年齢・能力などを考慮して、給与額を決定いたします。 ※上記金額は一律支給の業務手当（月2万円）、ライフプラン手当（月1万円）を含んでいます。

アサヒロジ株式会社

倉庫業・梱包業

東京都品川区東五反田3-20-14　住友不動産高輪パークタワー７階

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設立 2006年
従業員数 2,300名
平均年齢 43.0歳

求人情報全1件

アサヒグループの物流を担う総合職（未経験歓迎／充実した待遇）

各事業拠点（本社、配送センター、工場など）での「事務業務全般」をお任せします。物流の上流工程を担当するため、専門知識が身に付き「物流のプロフェッショナル」へと成長できます。【具体的には】以下の業務のいずれか、あなたの適性に合ったお仕事をお任せします。 ■配車部門（主に配送センターや工場）　運行管理、車両手配、求荷、運賃計算、請求支払い、安全推進など ■受託事務部門（主に配送センターや工場）　在庫管理、製品需給、空容器管理、ギフト、倉庫管理、安全推進など ■総務管理部門（本社）　経営戦略、採算管理、支店支援、採用研修、給与労務、安全推進など ※部門によって勤務地が異なります ※希望や適性により、営業部門へ配属となることもあります＜入社後は…＞各配属先で、あなたと年齢が近い先輩社員が中心となり業務をサポートします。業界知識をはじめとする専門用語などもゼロから丁寧に教えていきますので、未経験の方も積極的にご応募ください。

全国の事業拠点／借り上げ社宅・引越代支援有 ※本社を含む以下の各事業所へ配属予定【転勤になった場合】 ■物件の希望を伺った上で、「借上げ社宅」（賃料一部会社負担）をご用意いたします。 ■引越について全額会社負担。引越手配も会社が行い、入社前に社宅に入居いただけるようにいたします。 ※赴任支度料の支給有り ※U・Iターン歓迎します ※マイカー通勤OK（駐車場あり／拠点によります）【北海道・東北エリア】 ■北海道 ■宮城県 ■福島県【関東エリア】 ■東京都 ■神奈川県 ■埼玉県 ■千葉県 ■群馬県 ■茨城県 ■栃木県 ■長野県【東海エリア】 ■愛知県 ■静岡県 ■富山県 ■石川県【近畿エリア】 ■大阪府 ■兵庫県 ■滋賀県 ■岡山県【西日本エリア】 ■福岡県 ■佐賀県 ■鹿児島県 ■愛媛県 ■広島県

月給22万7900円～25万3100円　＋　賞与年2回 ※採用時の金額です（採用時の年齢により決定）【月収例】 ●月収23万7900円（入社1年目/未経験/23歳）　※関西エリア勤務、独身 ●月収29万4600円（入社1年目/未経験/32歳）　※首都圏エリア勤務、配偶者1名、子1名の場合 ●月収25万2960円（入社1年目/未経験/28歳）　※首都圏・関西エリア外、配偶者1名＜「明確な基準」で正当に評価＞各自が年に1回、年間の目標を立て、その達成具合によって評価がなされます。上司の気分や相性などで決まることはなく、評価の基準があることで、納得感のある評価が得られます。

武部産業株式会社

受託加工業（各種加工・表面処理）

千葉県浦安市鉄鋼通り1-1-6

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設立 1947年
従業員数 21名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

経理職／未経験歓迎／年休126日／残業月10h／資格手当あり
- 締切間近
知識・スキルに応じた業務からスタートし、できる業務を少しずつ増やしていただきます！「簿記の資格と知識はあるけど、実際はどう動いていいのかわからない…」そんな不安な気持ちがあっても、大丈夫！経理部の上司や先輩社員が基礎から丁寧に教えますので、いつでも頼ってください！ ◆お任せするのは… ━━━━━━━━━━ ◎銀行の入出金確認 ◎弥生会計・販管システムへの入力 ◎売掛・買掛の確認 ◎納品書・請求書の確認 ◎仕入登録 ◎支払額確定・明細へのまとめ ◎仕入伝票の計上作業 ◎売掛の請求書発行（郵送または電子） ◎月次処理 ◎決算業務 ◎その他事務作業　など… ※自分のペースでスケジュール調整が可能！そのときの状況で判断しつつも、臨機応変に動いていけますよ。 ◆入社後の流れ ━━━━━━━━━━ ＜オリエンテーション＞ 1日～2日かけて、会社の歴史や業務内容、就業規則などを学んでいただきます。＜OJT＞ 3カ月～6カ月間かけて、実践教育を行います。簡単な業務から担当していき、段々とできる業務を増やしていただきます。 ※安心のマニュアル完備！＜慣れてきたら…＞仕訳や決算など、ハイレベルな業務に挑戦！ ◆高収入&キャリアアップ！ ━━━━━━━━━━ 業務内容を5段階に分けた評価制度を用意。一番簡単なものから、自分のペースで業務の習得・達成を目指していただき、そこから昇給・昇格につながっていきます。 4段階～5段階は管理職レベルの業務。年齢や職歴に関係なく、スキルに合わせてどんどん挑戦できるので、若手社員でもキャリアアップを目指せます！

【転勤なし／マイカー通勤OK！】本社：千葉県浦安市鉄鋼通り1-1-6 《アクセス》 JR京葉線「新浦安駅」より徒歩20分東京メトロ東西線「浦安駅」からベイシティバス、「弁天第二」バス停より徒歩3分 ◎マイカー・バイク・自転車通勤OK ◎受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）

月給24万円～30万円 ※スキル・経験を考慮し決定いたします

株式会社リエイ

介護・福祉関連サービス

千葉県浦安市入船1-5-2　プライムタワー新浦安14階

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設立 1980年
従業員数 4,390名
平均年齢 34.0歳

求人情報全2件

介護施設の反響営業／土日祝休／残業月平均8h／月給30万円～

【業務概要】国内外で83の事業所を展開し、40年以上連続で増収を続ける安定企業で、地域に貢献する提案営業をお任せします。【具体的には】 1.既存顧客への定期訪問（関係性づくり）・都内および近郊の医療機関（病院）や地域のケアマネージャーを訪問します。・1日あたりの訪問件数は10件程度で、1件につき5～10分ほどの短時間訪問が中心です。・すでにお付き合いのあるお客様が対象のため、事前アポイントなしでも温かく迎えていただける関係性が構築されています。・雑談を交えながら現場の状況を把握し、新しいサービス案内やパンフレットの差し替えなどを行います。 2.施設の提案と見学アテンド・病院やケアマネージャーから紹介いただいた利用者様に対し、最適な施設を提案します。自社・他社を問わず総合的な提案が可能です。・利用者様と一緒に施設を訪問し、見学の同行（アテンド）を行います。・見学時には施設の特徴を丁寧に説明し、ご納得いただければ成約となります。・見学の頻度は、月に4件～10件程度です。 3.企画・改善提案・スタッフのアイデアから、介護に関するセミナーの企画・運営を行うことも可能です。・決まったやり方だけでなく、仕事の進め方そのものを会社へ提案できる自由度があります。 ■働きやすさとサポート体制■ ・直帰の推奨：効率的な活動を支えるため、出先からの直帰をむしろ推奨しています。・未経験向けの3段階研修： 1.座学研修：介護業界への理解を深める 2.社内研修：自社事業についての知識を習得 3.同行研修：先輩の隣で実際のレクチャーを受けながら仕事を覚える

★本社（千葉県浦安市）に配属となります【本社】千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安14F ＜アクセス＞・JR京葉線・武蔵野線「新浦安駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策／オフィス内禁煙

＜月給35万円＋賞与2回＞ ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します ※上記には固定残業代30時間分（6万5,400円）が含まれます ※経験・能力によっては月給30万円～になります。 ※上記には固定残業代30時間分（5万6,100円）が含まれます ※超過分の残業代は全額支給致します
介護施設長／業界未経験歓迎／管理職採用／月給30万円以上

☆当社では、施設長のアイデアを最大限尊重しながら、施設運営に取り組める環境が整っています。どの拠点もも、前向きなスタッフが力を合わせて団結し、成長を目指している風土です。【業務内容】募集地域内のデイサービスまたは有料老人ホームにて、施設長候補として活躍いただきます。（勤務地は適性とご希望を考慮して決定します）必要なスキルを習得後には、施設長としての業務をお任せします。【具体的な業務内容】 ■運営管理（収支管理／営業活動／法令遵守の確保） ■スタッフのマネジメント ■事務業務全般 ■施設見学者への対応など【入社後の流れ】施設長代理としてスタート本社研修や施設でのOJTで基礎業務を習得 ▽ 施設のマネジメント業務を引き継ぎ ▽ およそ6カ月で施設長へ昇格 ☆未経験でも安心してスタートでき、入社後の資格取得支援も充実しています。

【東京都、千葉県、埼玉県、愛知県、大阪府、兵庫県の各施設のうち、いずれか／マイカー通勤応相談】く施設例＞癒しのデイサービス松戸北　千葉県松戸市癒しのデイサービス葛飾　東京都葛飾区癒しのデイサービス千葉中央　千葉県千葉市中央区癒しのデイサービス足立　東京都足立区癒しの高槻館　大阪府高槻市シニア町内会 NARITA 公津の杜　千葉県成田市その他にも勤務地があり、希望は考慮します。本社：千葉県浦安市入船1-5-2プライムタワー新浦安14階【新浦安駅／徒歩1分】

■月給30万1800円～40万円(固定残業代含む)＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万8600円～9万100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※施設規模により給与はUP（月給40万円からのスタートも可能） ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します

キヤノンプロダクションプリンティングシステムズ株式会社

複写機・プリンタ（商社）

東京都港区港南2-13-29キヤノン港南ビル

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設立 2014年
従業員数 395名
平均年齢 -

求人情報全8件

【大阪】デジタル印刷ソリューションの法人営業※キヤノンG中核企業で安定性◎/所定労働7時間半/在宅可

～キヤノングループにおける印刷分野を担う中核会社/リモートワーク週1回/所定労働時間7時間半/残業10時間程度/年休125日/月平均勤続19年/退職金あり/福利厚生・ワークライフバランス充実◎～ ■業務内容データプリントサービスおよび商業印刷市場に対し、ワークフローシステムと大型プロダクションプリンターを中心としたデジタル印刷ソリューションの提案活動を行っています。当部において、法人営業を行っていただきます。 ■業務詳細：（1）新規顧客開拓の為の顧客コンタクト（アポイント取得）（2）商談対応（デモ、プレゼンテーション、クロージング、契約交渉、導入フォロー）（3）導入顧客のサポート（アフターフォロー）（4）既存顧客への深耕営業（追加案件の獲得及び新規ビジネス創出） ■働き方：年間休日125日、キヤノンGと同様の充実な福利厚生となっているため、ワークライフバランスを充実出来る環境です。在宅勤務は週一回程度。残業時間は10時間/月程度。 ■当社の事業について：当社はキヤノングループの一員であり、商業印刷事業・データプリントサービス事業の中核会社にあたります。デジタル商業印刷で使われる「プロダクション印刷機器」のコンサルティングから商品の販売・保守・プリントサービス、そして業務の仕組み・システム構築までプリンティングビジネスのソリューションをワンストップで提供しています。こうしたワンストップでの提供は、自社内に営業職、技術職、SE職などがおり自社で完結しているために行えることであり、当社の強みになっています。キヤノンの製品を扱い、お客様の仕様に合うよう、システムを開発し納品しております。商社機能を持ちますので、お客様のニーズに合わせ、製品やサービスを組み合わせた提案をしております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府大阪市中央区安土町1-8-15 野村不動産大阪ビル勤務地最寄駅：堺筋線／堺筋本町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 470万円～610万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～380,000円＜月給＞ 290,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験・年齢考慮の上、決定致します。 ■昇給（年1回)、賞与（年2回）あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【品川】SE（自社製品開発）◇要件定義に挑戦※キヤノンG/平均勤続19年/残業月10H/WLB◎

～設計経験者歓迎！働きやすく安定した環境で要件定義に挑戦できます/残業月平均10時間/リモートワーク週1回/年休125日/キヤノングループにおける印刷分野を担う中核会社/退職金あり/福利厚生・ワークライフバランス充実◎～ ■業務概要：大手小売等のお客様向けに、POP作成システムや販促物ソリューションなど顧客にとってなくてはならない重要アプリケーションの提案、設計、開発、サポート業務を行います。メイン業務は、自社開発している小売り向けのシステムをお客様の環境に合わせて要件定義をし、導入に至った後は保守・サポートをすることです。他のサービスとつなげる等システムコンサルタントのような動きもします。 ■業務詳細：自社製品を活用したシステム導入における、提案から要件定義、導入後のサポートまでを一貫してお任せします。・自社製品を活用したシステム導入の企画・提案・顧客ヒアリングに基づく要件定義と仕様の策定・システム導入に伴う動作確認および運用後のサポート自社内の整った開発・サポート体制のもとで、周囲と連携しながら進められる環境です。開発チームの協力を得ることで、お客様へ最適なサービスを自信を持って提供し続けることができます。 ■組織について：開発第三課は10名程度のメンバーで構成されています。20代から50代まで幅広い年齢層が在籍しています。 ■働く環境：残業月平均10時間、在宅勤務週1回、年収125日、平均勤続年数19年と働きやすい環境です。またキヤノングループであり安定しています。 ■当社の事業について：当社はキヤノングループの一員であり、商業印刷事業・データプリントサービス事業の中核会社にあたります。デジタル商業印刷機器のコンサルティングから商品の販売・保守・プリントサービス、そしてシステム構築までワンストップで提供しています。こうしたワンストップでの提供は、自社内に営業職、技術職、SE職などがおり自社で完結しているために行えることであり、当社の強みです。同社はプリンターを売るだけの会社ではなく、ソリューションも売る会社です。またペーパーレスが進んでも印刷がなくなるということはありません。特に小売店舗でのPOP・値札は依然として紙の需要が高い分野です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南2-13-29 キヤノン港南ビル勤務地最寄駅：各線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 520万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,500円～353,000円＜月給＞ 300,500円～353,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験・年齢考慮の上、決定致します。 ■昇給（年1回)、賞与（年2回）あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社昭栄美術

専門広告代理店（雑誌・新聞・交通・屋外・折込など）

東京都中央区明石町8-1聖路加タワー25F

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設立 1979年
従業員数 400名
平均年齢 32.0歳

求人情報全25件

【東京/中央区】空間デザイナー◇展示会・イベントの空間演出／チーム長候補としてデザイン組織を牽引

業績右肩上がり◎業界唯一「製販一体」の総合ディスプレイ会社／幕張メッセやビックサイトなど有名大型案件多数・メディア掲載多数／健康経営優良法人～ ■業務内容：当社では現在、デザイン課の組織強化を進めており、これまで培ってこられたデザインスキルを活かしながら、若手デザイナーの育成やチームのディレクションを担っていただけるリーダー人材を募集しています。営業担当やクライアントと連携しながら、コンセプト設計からデザイン提案、設計、制作ディレクションまで一貫して関わり、空間表現を通じてクライアントの課題解決を実現していただきます。 ■業務詳細：・依頼に基づいた営業担当、クライアント様へのデザイン企画（デザイン・パース作成・図面作成）及び提案・製作部門との連携による素材・構造・サイズ等の設計調整および制作ディレクション・展示会・イベントブース等の空間設計・デザイン業務・チームの進行管理、育成、指導、デザインチェック・現場確認・施工物チェック（案件に応じて） ※案件によってはグラフィックデザイナーと協働し、空間デザインとビジュアル表現を融合させたディレクションを行います。 ■入社後：クライアントが持つブランドやビジネスの世界観を理解し、「ストーリーのある空間」をデザインすることがクリエイティブ職のミッションです。営業が描くコミュニケーション戦略をもとにコンセプトを設計し、限られた空間の中で最も伝わる表現へと落とし込みながら、企業のメッセージや価値を体験として伝える空間を創り上げていきます。展示会・イベントというリアルな場でのブランド体験をデザインする醍醐味を感じられるポジションです。 ■当社の魅力：（1）業界唯一の「企画立案・制作進行・納品まで製販一体体制」でスムーズな対応と高品質なサービス提供が可能。専門知識の深掘りと社内連携で幅広い経験が得られ、外注比率が低く利益率が高いため、会社の安定性も高いです。（2）創業当初から3R活動や5S活動を推進し、業界初のISO20121を取得。巨大3Dプリンターで廃棄物のアップサイクルに取り組み、持続可能な循環型ディスプレイモデルを確立しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー25F 勤務地最寄駅：日比谷線／築地駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：288,000円～380,000円その他固定手当/月：75,000円～125,000円＜月給＞ 363,000円～505,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月） ■定期賞与：年2回（7・12月） ■業績賞与：年2回　※入社翌年から支給対象 ■決算賞与：年1回　 ※各賞与の昨年度実績：6か月以上賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京/築地】空間デザイナー(イベントブース)◆完全週休２日制◆年休125◆資格手当有

◇◆Vectorworksを使用できる方歓迎／年休125日／完全週休２日制／業績好調の展示会・イベントを主なフィールドとした総合ディスプレイ会社／完全週休２日制／健康経営優良法人2026に選出◆◇ ■業務内容：展示会／イベントの内装・展示物等を企画から設計、施工まで一貫して行う当社で、空間デザインをお任せします。営業担当と一緒にクライアントの課題を解決するために企画提案、デザイン設計を行い、製作部門と連携して自社内でサービスを提供しています。 ■具体的には： ◆依頼に基づいた営業担当、クライアント様へのデザイン企画（デザイン・パース作成・図面作成）及び提案 ◆製作部と素材や大きさ等を相談・調整（図面からの製作発注） ◆デザイン設計 ◆現場・製作物確認（案件による）等 ※制作対象は紙面、展示物等様々で、案件によってはグラフィックデザイナーと協働しながらディレクションを進めています。【入社後】仕事に慣れて頂いた後、案件を自走していただく予定です ■案件詳細・クリスマスマーケットin東京スカイツリータワー・アニメジャパン2022　など ※イベント/展示会実績：https://www.shoei-bijutsu.co.jp/works/ ■モデル年収 50代・部長／年収1,000万円以上 40代・課長／年収900万円以上 35歳・係長／年収730万円以上 30歳・主任／年収620万円以上 ※30代・40代で年収700万円～800万円を超えているメンバーも多数活躍中！ ■当社の特徴（1）業界唯一の「企画立案・制作進行・納品まで製販一体体制」でスムーズな対応と高品質なサービス提供が可能。専門知識の深掘りと社内連携で幅広い経験が得られ、外注比率が低く利益率が高いため、会社の安定性も高いです。（2）創業当初から3R活動や5S活動を推進し、業界初のISO20121を取得。巨大3Dプリンターで廃棄物のアップサイクルに取り組み、持続可能な循環型ディスプレイモデルを確立しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー25F 勤務地最寄駅：日比谷線／築地駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 470万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～338,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞ 320,000円～388,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※経験・年齢・資格・ご家族状況などを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■業績賞与：年2回（7月・12月）※入社翌年から支給 ■決算賞与：年1回　※業績による (昨年度実績計6.2ヶ月分) ■裁量労働制：基本給に裁量労働手当50,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東洋ビルメンテナンス株式会社

設備管理・メンテナンス

東京都港区虎ノ門1-12-15虎ノ門第2東洋ビル2F

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設立 1973年
従業員数 792名
平均年齢 -

求人情報全27件

【兵庫／５０代６０代活躍】銀行の警備員◆７５歳まで就業／未経験歓迎／面接１回／正社員／土日祝休／日勤
- NEW
～面接１回でスピード選考！／退職金も有り福利厚生・働きやすさ業界トップクラス／転勤無し／年間休日１２３日／週休２日（土日祝）／再雇用制度有で最長75歳まで勤務可能／セカンドキャリア歓迎／定年後は嘱託社員としての勤務も可能！／三菱UFJ銀行の緊密会社で安心して働き続けられます～＼この求人のポイント／（1）未経験歓迎！「警備の仕事はしたことがない」そんな方でもご安心下さい。当社ではほとんどの方が未経験からスタートしています。創業50年以上の銀行系ビル総合管理会社だから職場環境が整い、安定基盤のもと長年働き続ける社員ばかりです。（2）福利厚生充実で長く働ける！・再雇用制度有り！定年年齢：63歳、嘱託社員として65歳まで、その後は関連会社にて最長75歳までの勤務も可能！・社員の生活に合わせた制度（育児休暇や産前産後休暇、休業、定年再雇用）の導入をしているので、年代に関わらず活躍できる多様なフィールドがあります。・三菱UFJ銀行健保組合に加入する等、各種手当も充実！ ■業務内容三菱ＵＦＪ銀行の店舗ロビーの警備をお任せしますので、常駐で夜勤や、残業なしで働くことができます。また、銀行支店内勤務なので天気や気候の不安なく働けます。 ■業務詳細・銀行支店ロビー等での警備案内・銀行支店の庶務・清掃 ■入社後の流れまずは20時間の研修で、警備員としての心構えや法律などの知識を学びます。一気に詰め込むのではなく、約1ヶ月を目安に一人立ちできるよう丁寧にお教えします。その後も現場での業務指導や講習、資格取得支援、年2回の面談などで、継続的にスキル向上を目指せるようにしっかりフォローしますので、ご安心ください。 ■配属先兵庫県下の銀行支店への配属となります。当社の警備員の方は、ほとんどが警備未経験からの中途入社ですが、長年勤務するメンバーばかりで、勤続30年以上の方も在籍中です。 ■当社について当社は1973年の設立以来、50年近くにわたり三菱UFJ銀行グループの一員として、ビルメンテナンスに取り組んできました。多くのお客様からご好評をいただきながら事業拡大を続け、有名オフィスビルをはじめ、金融機関等のデータセンターや教育関連の各種施設、一般テナントビルなど、幅広い建物の総合管理を任されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞兵庫県の銀行支店住所：兵庫県受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 314万円～333万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～210,000円＜月給＞ 200,000円～210,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮し決定します。※時間外手当は別途支給いたします。 ■昇給：経験・実績による ■賞与：年2回（6月・12月） ■入社時の想定年収：・年収314万円～（未経験者）・年収333万円～（経験者） ■年収例：・年収314万6,000円／入社1年目（未経験者）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【京都／５０代６０代活躍】銀行の警備員◆７５歳まで就業／未経験歓迎／面接１回／正社員／土日祝休／日勤
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～面接１回でスピード選考！／退職金も有り福利厚生・働きやすさ業界トップクラス／転勤無し／年間休日１２３日／週休２日（土日祝）／再雇用制度有で最長75歳まで勤務可能／セカンドキャリア歓迎／定年後は嘱託社員としての勤務も可能！／三菱UFJ銀行の緊密会社で安心して働き続けられます～＼この求人のポイント／（1）未経験歓迎！「警備の仕事はしたことがない」そんな方でもご安心下さい。当社ではほとんどの方が未経験からスタートしています。創業50年以上の銀行系ビル総合管理会社だから職場環境が整い、安定基盤のもと長年働き続ける社員ばかりです。（2）福利厚生充実で長く働ける！・再雇用制度有り！定年年齢：63歳、嘱託社員として65歳まで、その後は関連会社にて最長75歳までの勤務も可能！・社員の生活に合わせた制度（育児休暇や産前産後休暇、休業、定年再雇用）の導入をしているので、年代に関わらず活躍できる多様なフィールドがあります。・三菱UFJ銀行健保組合に加入する等、各種手当も充実！ ■業務内容三菱ＵＦＪ銀行の店舗ロビーの警備をお任せしますので、常駐で夜勤や、残業なしで働くことができます。また、銀行支店内勤務なので天気や気候の不安なく働けます。 ■業務詳細・銀行支店ロビー等での警備案内・銀行支店の庶務・清掃 ■入社後の流れまずは20時間の研修で、警備員としての心構えや法律などの知識を学びます。一気に詰め込むのではなく、約1ヶ月を目安に一人立ちできるよう丁寧にお教えします。その後も現場での業務指導や講習、資格取得支援、年2回の面談などで、継続的にスキル向上を目指せるようにしっかりフォローしますので、ご安心ください。 ■配属先京都府下の銀行支店への配属となります。当社の警備員の方は、ほとんどが警備未経験からの中途入社ですが、長年勤務するメンバーばかりで、勤続30年以上の方も在籍中です。 ■当社について当社は1973年の設立以来、50年近くにわたり三菱UFJ銀行グループの一員として、ビルメンテナンスに取り組んできました。多くのお客様からご好評をいただきながら事業拡大を続け、有名オフィスビルをはじめ、金融機関等のデータセンターや教育関連の各種施設、一般テナントビルなど、幅広い建物の総合管理を任されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞京都府の銀行支店住所：京都府受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 314万円～333万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～210,000円＜月給＞ 200,000円～210,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮し決定します。※時間外手当は別途支給いたします。 ■昇給：経験・実績による ■賞与：年2回（6月・12月） ■入社時の想定年収：・年収314万円～（未経験者）・年収333万円～（経験者） ■年収例：・年収314万6,000円／入社1年目（未経験者）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

平和汽船株式会社

海運業

東京都千代田区霞が関3-2-5　霞が関ビルディング7階

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設立 1948年
従業員数 100名
平均年齢 -

求人情報全1件

作業スタッフ／年休120日／賞与5.8カ月分／働きやすい環境

今回は「作業スタッフ」を募集！出光興産等の製油所から船にパイプをつなぎガソリンや軽油などを積み込む仕事です。【具体的には…】 ■船舶への荷物の積み込み業務（荷役業務） ■荷物の積み込み中の安全監視 ■訪船時の案内や付随する業務 ■船舶の着桟立会い及び付随業務（書類作成等） ■外国往来船の代理店業【入社後の流れ】 STEP1：構内研修構内で安全教育研修を実施。作業環境や油種についてイチから学んでいきます。 STEP2：先輩同行・補助研修後は先輩社員とペアになり、補助業務を通して少しずつできる業務を増やしていきましょう！ STEP3：独り立ち！！約3カ月程度で補助業務ができるようになり、1年後には主担当をお任せできるようになります。その後は、危険物取扱者資格などを取りながら、キャリアアップを目指しましょう。 ※キャリアパスは一般職→係長→課長→部長となっています ★余裕を持った働き方も可能『平日も休める昭四桟橋事業所』今回の募集事業所の中で、唯一交替制の勤務シフトパターンは、「日勤」→「夜勤」→「明け休み」→「休み」。このサイクルを繰り返していくので、土日祝に重なれば当然休めますし、月～金までの平日も休むことができます！つまり、どの曜日でもシフトさえ重なれば「休める！」というメリットがとても大きいです。平日しか空いていない公共施設へも通いやすく、土日祝にある家族とのイベントごとにも参加しやすく、まさに至れり尽くせり。この勤務パターンに体が慣れてしまえば、もうこのサイクルでしか仕事ができなくなるかもしれません（笑）事業所の目の前の海を眺めながら気持ちよく働けます！退社後は海沿いをドライブしたり、海辺でランチをしたり、自由気ままに過ごせると社員からも好評です◎ 安定感と働きやすさを手にしながら、海のそばでのびのび働いてみませんか？

【勤務地はご希望を考慮します。】神奈川県川崎市、千葉県袖ケ浦市、三重県四日市市いずれかの拠点への配属になります。 ■川崎事業所神奈川県川崎市川崎区水江町3-1（東亜石油株式会社／京浜製油所内）＜アクセス＞ JR東海道本線他「川崎駅」からバス30分 ■袖ケ浦事業所千葉県袖ケ浦市北袖1（富士石油株式会社／袖ケ浦製油所内） <アクセス> JR内房線「長浦駅」から車10分 ★マイカー通勤可・ガソリン代支給 ■昭四桟橋事業所三重県四日市市塩浜町1（昭和四日市石油株式会社／四日市製油所内）＜アクセス＞近鉄名古屋線「塩浜駅」から車5分 ★マイカー通勤可・ガソリン代支給 ※将来的に転勤の可能性があります ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

■川崎事業所、袖ケ浦事業所月給19万7300円～29万7550円（各種一律手当含む）＋賞与5.8か月分※2024年度実績＜一律手当＞・一律職能手当（月5万円～10万3000円）・一律住宅手当（月6000円～1万8000円）・一律勤務地手当（月1万円～1万5000円） ※経験・能力などを考慮し、当社規定により決定いたします。 ■昭四桟橋事業所月給18万7300円～28万7550円（各種一律手当含む）＋賞与5.8か月分※2024年度実績＜一律手当＞・一律職能手当（月5万円～10万3000円）・一律住宅手当（月6000円～1万8000円） ※経験・能力などを考慮し、当社規定により決定いたします。

サンケン工業株式会社

受託加工業（各種加工・表面処理）

神奈川県横浜市港北区日吉7丁目15番地30号

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設立 1977年
従業員数 24名
平均年齢 -

求人情報全1件

金属加工スタッフ／未経験歓迎／年休125日／賞与年2回
- 締切間近
お任せするのは、アルミ部品の表面をきれいに、そして丈夫に仕上げるお仕事。「アルマイト加工（陽極酸化処理）」という方法で、製品の見た目や強さを高める最終工程を担当します。いわば“仕上げ担当”、完成度を左右する大切なポジションです！ ▼1日の流れ 7:50…朝礼・ミーティング 8:00…設備確認後、作業開始（加工処理、組み立てなど） 10:00…休憩 10:10…作業再開 12:00…昼休み 12:50…作業再開 15:00…休憩 15:10…作業再開 16:30…作業終了・日報・清掃 17:00…退社作業は、部品を専用設備にセットし、状態を確認しながら進めます。色や仕上がりは温度や時間で変わるため、やればやるほど面白さが増していく仕事です。素材や用途によって対応も変わるので、ちょっとした工夫や判断が品質につながります。＜未経験者歓迎！＞製造業が初めての方も大歓迎！実は、先輩たちの多くも未経験スタートです。基礎から丁寧に教えるのでご安心ください。少しずつ覚えていけば大丈夫です。 ★働き方は自分次第！受注は安定しているため、無理な働き方はありません。多くの社員が定時で帰っています。しっかり稼ぎたい方は、残業して収入を増やすことも可能です！ ★しっかり休めます。年休125日、土日祝休み、日勤のみ。有休も取得しやすく、申請すればほぼ必ず通ります。

【横浜市日吉エリア／転勤なし】 ■勤務地：神奈川県横浜市港北区日吉7丁目15番地30号（本社工場） ■アクセス：日吉駅東口０番乗り場日92系統「南綱島住宅経由」綱島駅行き日大グランド前にて降車受動喫煙対策：済

月給25万円～＋賞与 ※残業手当別途支給給与額は、年齢・経験・能力を考慮して規定により決定いたします。

佐渡汽船運輸株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

新潟県佐渡市吾潟183番地1

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設立 1939年
従業員数 285名
平均年齢 -

求人情報全2件

大型ドライバー／住宅手当・社員寮完備／転勤なし／賞与年2回

━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ＜運行ルート＞下記2パターンの運行スタイルを担っていただきます・新潟→関東・新潟→関西といったスポット運行・新潟→関東→関西→新潟といった定期運行（三角運行） ※他にも佐渡市へ日用品などを運ぶ地場運行も一部行います＜運行時間＞「深夜走行便」および「日中帯走行便」の2種類を担っていただきます。インターバルをしっかり確保するため、継続して日中運行を行い、1～2日程度の間隔を空けたうえで深夜運行をお任せします。 ◎基本的には固定ルートのため、一度慣れてしまえば効率的に進められます ◎主に大手物流会社の一般貨物を取り扱う定期便となります ◎お菓子や日用品など、日常生活に欠かせないものを運んでいただきます ※その他、フォークリフトを使用した積み降ろし作業もございます＜入社後の流れ＞経験に応じて、下記工程を踏んだうえ、当社のドライバーとしてご活躍いただきます。安全第一のため、期間を設けず、本人の習得具合に応じ、じっくり丁寧に教えていきます。 ■見極めまずは当社独自の基準による「見極め」を実施し、運転技術や安全確認能力を判断します。　▼ ■運行研修当日中に往復する地場運行を担当します。期間は目安として1～2カ月程度ですが、個人の習熟状況によって前後します。　▼ ■長距離運行へ挑戦地場運行で十分な経験を積み、再度社内基準をクリアした場合に、長距離運行へ移行します。＼大型免許をお持ちでない方も大丈夫／大型免許を所持していない場合は、1日6時間勤務とし、早上がりをしたうえで教習に通学いただきます。働きながら免許取得を目指せる体制を整えています。【ココもPOINT】 ◎トラック内で使用できる寝具やヘルメット、安全靴を支給 ◎同じルートを走る先輩ドライバーの後ろについて走行する“カルガモ運行”を導入

◎転勤なし ◎U・Iターン支援あり（寮・社宅完備） ◎マイカー通勤OK 新潟営業所／新潟県新潟市西区流通センター6-1-2 ＜アクセス＞寺尾駅より車で6分＼遠方からのご入社も歓迎します／社員寮や、その他住宅手当もご用意しておりますので、遠方からの転職もしっかりとサポートします。 ※受動喫煙対策：あり

【月収例】月収40万円（月給22万円＋運行手当15万円＋その他手当3万円）月給22万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※給与はスキルや経験などを考慮の上、最終的に決定します
安全統括管理者／佐渡の課題を解決／月給35万円以上／社宅あり

旅客運送時の安全を第一に考え、佐渡島の二次交通を支える「安全統括管理者」をお任せします。＝＝＝＝＝＝＝＝　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■安全管理・安全管理に必要な手順や方法の確立・安全管理体制の実践、維持、改善　など ■運行管理・点呼・運転士のサポート（勤怠確認・書類管理など）・安全運転指導　など＼ POINT！／ ★新規事業でノウハウを活かす貨物運送のノウハウはあっても、旅客運送には初めて取り組む当社。運行管理者にはこれまでの経験を活かし、「こうした方がいい」「こうしてみてはどうか」とノウハウを共有していただきたいと考えています。提案や意見は大歓迎です。ぜひあなたのお力を貸してください。＝＝＝＝＝＝＝＝　入社後の流れ＝＝＝＝＝＝＝＝みちのりホールディングスグループでの情報共有に参加し、方針に則った体制を学ぶことができます。【導入研修】まずは当社についての理解を深めていただき、働き方に慣れていただきます。　▼ 【グループ内研修・情報共有】関係者でグループ内の研修や情報共有の場に参加し、他のバス会社の例やノウハウを学びながら、社内に共有していきます。　▼ 【ゆくゆくは…】ご自身の経験やノウハウをフルに活用し、大きな裁量のもとでご活躍いただけます！＼ちょこっと佐渡知識！／ ★実は…東京23区よりも大きい島！佐渡島は日本海で最大の島であり、その大きさは東京23区の約1.5倍。その中に世界文化遺産の佐渡金山や、日本の海岸地形がすべて揃った風景、今に息づく伝統芸能など、魅力がぎゅっと詰まっています。こういった魅力的な場所にアクセスしやすくするのが、私たちのミッションです。

【転勤なし／U・Iターン歓迎！】新潟県佐渡市の本社勤務となります★寮・社宅完備！マイカー通勤OK 【本社】新潟県佐渡市吾潟183-1 ＼ちょこっと佐渡知識！／ ★買い物に困ることはありません！家電量販店やスーパー、コンビニ、ドラッグストア、ホームセンターなど、中心部には日常生活に必要なものを買えるお店が一通り揃っています。そのほかにもファーストフード店や飲食店、観光地ならではのおしゃれなカフェなど、外食をする場合も安心。都会のような大型のショッピングセンターはありませんが、その分新鮮な海の幸や郷土料理など、佐渡ならではの生活を楽しむことができます。 ※受動喫煙対策：あり

月給35万円～38万円＋各種手当＋賞与年2回 ※給与はスキルや経験などを考慮の上、最終的に決定します

株式会社カメガヤ

調剤薬局・ドラッグストア業界

神奈川県横浜市港北区新横浜2-12-4

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設立 1950年
従業員数 2,396名
平均年齢 38.0歳

求人情報全18件

【新横浜】内勤中心！店舗設備管理サポート（修繕計画・業者手配等）◆ドラッグストア・化粧品専門店を展開

～未経験歓迎／発注側／内勤デスクワーク8割／店舗の仲間を支える裏方的ポジション！チームワーク◎な組織～横浜・川崎エリア中心に、ドラッグストア「Fit Care DEPOT」、化粧品店「Fit Care Express」などを展開する当社。調整・管理を軸にしたデスクワーク中心業務で、店舗の安定運営を支えるサポートポジジョンです。未経験・異業界歓迎！調整力や段取り力が活かせます。 ■募集背景今後も積極的な店舗拡大を予定しており、保守体制のさらなる強化のための増員募集です。 ■業務内容・店舗からの修繕依頼を受け、専門業者への工事発注と社内調整（業務の８割程度）・故障時の現場確認・社内の店舗開発部門との連携（新店オープン時の内装引き渡し検査への立ち会い、品質チェック） ※ほとんどがオフィスでの内勤デスクワークとなります ※実際に店舗から修繕の依頼があるのは週に15件程度です ※店舗は横浜・川崎が中心で、長距離移動はありません ■業務の魅力・店舗全体を管理し、現場をチームで支えるやりがいがあります・発注側のため、現場対応が少なく、計画性のある業務が中心です・予算管理や修繕計画の立案など、経営に近い視点で業務にあたれます ■働く環境施設管理チームは5名体制。入社後はOJT形式で業務を引き継ぎながらサポートします！チームで業務を進めるため、一人で抱え込まない体制です。 ■キャリアパスゆくゆくは、年間修繕計画の策定や予算管理、管理体制構築など業務の幅を広げ、キャリアアップが可能です。 ■企業について横浜市・川崎市を中心にドラッグストア「Fit Care DEPOT」、化粧品専門店「musee de peau」等を87店舗展開。保険調剤、一般医薬品販売から健康食品・ダイエット食品・化粧品・日用品・食品・生活必需品など地域の皆さまの「健康」と「美」を下支えするサービスを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社カメガヤ　サポートオフィス住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-9-18　新横浜TECHビル A館 8階勤務地最寄駅：横浜線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞ 240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■基本給とは別に該当者は職能手当を支給 ■経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社トラジャルフレール

航空運輸業

愛知県名古屋市南区鶴見通六丁目2番地2

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設立 1999年
従業員数 357名
平均年齢 -

求人情報全1件

空港作業スタッフ／家具家電付き社員寮あり／5日間の連休取得可

航空機の到着から出発までの運航を、地上から支える仕事です。航空機の受け入れ準備や貨物の搬送など、チームで連携しながら安全でスムーズなフライトを支えます。普段は立ち入ることのできない空港の制限区域や貨物エリアで働ける、航空業界ならではの仕事です。 ■グランドハンドリング（ランプ作業）航空機の到着・出発に合わせて、機体周辺での地上支援業務を担当します。航空機が安全かつスムーズに出発できるよう、チームで連携しながら作業を進めます。・航空機の受け入れ準備・貨物や手荷物の積み降ろし・コンテナやカーゴの搬送・専用車両を使った航空機周辺での作業など＜業務のイメージ＞ ▼出勤・当日のスケジュール確認 ▼到着予定の航空機に合わせて車両や機材を準備 ▼航空機の到着対応 ▼次のフライトに向けて貨物を搭載 ▼休憩・次便対応 ※1日あたり2便～3便ほどの航空機を担当します。 ■貨物ハンドリング（倉庫内作業）空港内の貨物倉庫にて、輸出入貨物の仕分けや搬送などを担当します。扱う貨物は日用品や自動車関連部品などさまざま。手で扱える荷物から大型貨物まで、世界中から届く貨物を取り扱います。 ※大型貨物はフォークリフトを使用するため、身体への負担は比較的少なめです。・到着した貨物の仕分け・航空機に搭載する貨物の準備・パレットやコンテナへの積み付け・フォークリフトによる貨物搬送など＜業務のイメージ＞ ▼出勤・当日扱う貨物の確認 ▼到着した貨物の仕分け ▼フォークリフトなどを使用し貨物を搬送 ▼航空機に搭載するための積み付け ▼出荷準備・次便対応 ※夕方以降は貨物量が増えるため、倉庫内が最も忙しい時間帯となります。＜この仕事のPOINT＞ ◎チームで進める仕事です仲間と声を掛け合いながら作業を進め、航空機を定刻通り送り出せたときには大きな達成感を味わえます。 ◎空港の“裏側”で働ける仕事普段は立ち入ることのできない空港の制限区域や貨物エリアが、あなたの職場。世界中から人や貨物が集まる現場で、空の輸送を支えるやりがいを実感できます。

【中部国際空港での勤務◎】マイカー通勤OK！無料駐車場あり♪ ■中部国際空港第三国際貨物上屋内愛知県常滑市セントレア一丁目2番地＜交通アクセス＞名鉄常滑線・空港線「常滑駅」より車で13分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（指定喫煙場所あり）

月給21万円～＋各種手当 ※経験、年齢、能力等を踏まえて決定します

株式会社アーキッシュギャラリー

ディベロッパー

愛知県名古屋市中区錦3-10-32栄VTビル1F

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設立 2000年
従業員数 32名
平均年齢 41.0歳

求人情報全10件

「誇れる建築に本気で向き合う」1000万円可

施工管理として、工程・品質・安全管理を担いながら、設計者や協力業者さんと密に連携し、建築の完成度を高めていくポジションです。また、現場主導でプロジェクトを動かし、施工計画から完工まで裁量を発揮できます。 ≪具体的には≫ ・現地調査・施工準備（施工図・工程スケジュール・見積書作成、職人手配など）・工程・安全・品質・原価・現場環境の管理、報告書作成など・現場定例打合せ・竣工検査・引渡し立会い ≪手掛ける建物≫ 商業施設／テナント・オフィスビル自動車関連施設／賃貸マンション／高級注文住宅 ※一つの案件は、2～10億円程度の規模がほとんどです。　現場全体を把握でき、最初から最後まで裁量を持って働けます。　1名～複数名で現場を担当。工期は半年～2年程度で掛け持ちはないため、　自分の担当物件に集中して取り組むことができます。【当社のポイント】 ★直行直帰OK！社員の働きやすさを尊重していますので、社用車で自宅から出勤も可能です。 ※原則ありませんが、宿泊を伴う出張の場合は、3000円/日の手当てがつきます。 ★常にアップデートし続ける職場環境待遇・休日制度の見直しをはじめ、社員の声をもとに働く環境を継続的に改善しています。ユニフォームやヘルメットを刷新したり、現場管理ツールを導入するなど、社員のモチベーションと生産性を高めています。 ★設計施工一貫体制社内に設計・積算スタッフがいるため、図面の疑問点や納まりの検討もスムーズ。現場で抱え込むことなくチームで最適解を導き出します。

名古屋・東京・大阪【名古屋支店】愛知県名古屋市中区錦3-10-32 栄VTビル2F 【東京支店】東京都港区南青山7-1-7 C-Cube南青山3F 【大阪支店】大阪市西区西本町2-3-10 西本町インテス1F 【転勤・出張なし・直行直帰OK】

月給58.4万円～83.61万円【前給保証】

株式会社ＴＦＤコーポレーション

不動産仲介

東京都港区赤坂4-2-6住友不動産新赤坂ビル8F

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設立 1977年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

高い成約率を誇る不動産営業／平均年収1377万円／住宅手当有

東京都心中心の好立地かつ住みやすさが魅力の自社ブランドマンション「ルーブルシリーズ」のご提案を通じてお客様の資産形成を支えてください。単身者向け＆1部屋からの区分所有が可能な投資用マンション「ルーブルシリーズ」は、「入居率99％」を誇る高い資産価値が特徴。オーナー様からも入居者様からも高い評価を得ており、成約に結びつきやすい点が魅力です。 ――― 【仕事の流れ】 ――― 新規開拓となるため、アポイント取得までは時間を要します。全国のお客様（オーナー様）へ訪問し、商談は複数回におよぶことが一般的です。 ▼電話でコンタクトお客様に投資用マンションの魅力やメリットをお伝えします。ご興味を持たれたお客様にアポイントを取ります。 ▼訪問・提案お客様の将来設計や資産形成のお考えを伺い、投資用マンションの購入についてご案内・ご提案します。 ▼契約・フォロー契約締結後は、自社の管理部門へ引き渡し、その後も継続的にフォローします。首都圏を中心に全国各地にお客様（オーナー様）がいらっしゃいます。対面での訪問・提案が基本のためお客様の状況により出張があります。投資用マンションはマイホームと違い、1人のお客様が複数の物件を購入されるケースが多いことが特徴です。信頼関係を築くことで、2件目以降の契約やご紹介につながっていきます。 ――― 【入社後について】 ――― はじめは、会社概要や業界知識について理解を深めていただきます。その後、OJTを中心に、アポ取りや提案方法・ノウハウについて学びます。先輩のトーク例など、音声データも活用しながら実践を通じてスキルを身につけていきます。半年から1年かけて一人で営業活動ができるようにサポートします。

【本社／転勤なし】東京都港区赤坂4-2-6　住友不動産新赤坂ビル8F ◆アクセス └東京メトロ丸の内線・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩3分 └東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩4分 └東京メトロ有楽町線「永田町駅」より徒歩11分

■月給33万円(固定残業代含む)+インセンティブ+各種手当 ※上記には、固定残業代（月45時間分／8万2,500円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ★実際の残業時間は月平均25時間程度です。＜平均年収＞1,377万円 1年目で年収1,000万円に届くことも可能です。実際に年収6,000万円に達する社員もいます。【インセンティブについて】例えば4,000万円の物件を1件販売した場合は、約100万円のインセンティブが支給されます。成果に応じたインセンティブを支給するため、先輩の中には1カ月で1,000万円のインセンティブを獲得したケースもあります。業界最高水準のインセンティブ制度で、成果をしっかり還元しています。

大芝産業株式会社

設備管理・メンテナンス

東京都大田区西蒲田七丁目12番2号グランイーグル西蒲田第二ビル5階

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設立 1946年
従業員数 -
平均年齢 42.0歳

求人情報全1件

年休127日以上・希望シフト制／残業ゼロ／機械系エンジニア
- NEW
・定期点検・メンテナンス、調査、部品交換・修繕工事（内容によって協力会社へ依頼） ▼1日の流れ ●現場へ直行or会社集合　↓ ●現場到着　↓　 ●作業スタート・1日4現場程度・2人～4人のチーム制　↓ ●帰社・報告書作成　など　↓ ●退社・残業はほとんど発生しません ▼緊急対応について部品の経年劣化での不具合や「駐車場内に落とし物をした」など、突発的な故障時も対応。365日24時間体制のコールセンターを完備しているので、夜間は専用部屋で待機し、依頼があった場合は出動します。（夜間対応は、1か月に1件程度です。） ▼主な現場大田区を中心とした一都三県のマンションや施設駐車場。 ※現場常駐ではありません。 ▼入社後の流れ立体駐車装置の仕組みや安全講習など、現場に出るための基礎から研修します。実践を兼ねた研修のため、理解しやすく、身につくスピードも速いです。覚えることは多いですが、基礎が身につけば応用が利きさまざまな現場で役立てることができます。機械いじりが好きな方や、工業高校・工学系学科（機械、電気電子など）出身の方、電気系の知識・資格をお持ちの方は、学んできたことを活かしながら成長できます。【ポイント】 ★安定したニーズ ―――――――― 新築はもちろん、古くなった機械式駐車場の撤去平面化工事や入れ替え工事、老朽化による修繕など需要は安定しています。 ★スキルアップ実現 ――――――――― 国家資格の取得もサポート！取得資格は査定に反映されるので、大幅収入アップも叶います。 ★お客様の声が間近に ―――――――――― 裏方のためお客様と直接話す機械の少ない技術職ですが、故障など無事に問題が解決した時には直接「ありがとう」と言われる事も多く、やりがいに繋がります。 ※入社後の職種変更はありません。

■転居を伴う転勤なし ■各現場への直行OK （現場間移動は社用車を利用します）＜本社＞東京都大田区西蒲田七丁目12番2号グランイーグル西蒲田第二ビル5階・『蒲田駅』徒歩7分・『蓮沼駅』徒歩3分・『京急蒲田駅』徒歩20分 ▼物件担当エリア・大田区を中心とした一都三県

月給25万円～37万5,000円（固定残業代を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、5万円～7万円支給。超える時間外労働分は追加で支給。 ※保有資格・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。

株式会社クラユニコーポレーション

アパレル・繊維（商社）

三重県津市中央12-1

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設立 1965年
従業員数 48名
平均年齢 -

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創業114年／安定企業の法人営業／既存顧客90％／土日祝休み

「営業は初めて」という方でも始めやすい、既存顧客中心の法人営業です！弊社は創業114年以上に亘り、様々な業界と長期的なお取引を行っております。ヒアリング、提案・販売、アフターフォローまで一貫して行う事で、長く関係を築く事が出来ます♪ ★具体的には★ ━━━━━━━━ ▼企業へユニフォームの提案 ▼デザインや素材の相談対応 ▼採寸や納品対応 ▼既存顧客フォロー　など【POINT】 ★お客様の幅が広い病院／飲食店／工場／ホテル　などの様々な業界とお仕事ができます！ ★既存顧客90％以上のルート営業中心コミュニケーションを重ねて仲を深めていくスタイル。新規開拓もありますが、飛び込みはなく、月に1回程度、2人1組のチームで新規訪問する日を作っています。 ★入社後の流れ★ ━━━━━━━━ ▼新人研修／２日間・就業規則、ビジネスマナー、来客対応などの基礎研修・システムコードなどを学ぶ商品研修（受注入力ができるまでを学びます） ▼物流研修／３日間・メーカー発注、仕入れ、荷分けについて（“物の流れ”を学びます） ▼OJT研修・1人の先輩について同行スタート・困ったときはこの先輩に聞ける！という体制です ▼成長を見ながら無理のないタイミングでひとり立ち・まずは納品からスタート。いきなり担当顧客を持つことはありません・1人で顧客先への納品まわりができることが、ひとり立ちの目安です ▼その後もスキルを磨ける社内研修あり・月1回のオンライン勉強会など ★お仕事の流れ★ ━━━━━━━━ ▼既存のお客様を訪問・コミュニケーションを取りながら、関係値つくりも兼ねてご訪問 ▼ユニフォームや制服の要望をヒアリング・ご希望や、現状の課題点、目標などを聞き解決案を一緒に考えます！　先輩社員がしっかりフォローに入りますので、なんでも聞いてください♪ ▼カタログや、オリジナル商材から提案・顧客要望にあわせ、社内で相談をし適切な商材を提供 ▼納品／フォロー・ご契約になれば、受注業務を行い納品までお手伝いします！

【駅チカオフィス】 ■名古屋支店／愛知県名古屋市東区飯田町４７地下鉄「高岳駅」2番出口より徒歩8分 ◆転勤無し ◆受動喫煙対策：喫煙所あり

■名古屋支店月給247,900円以上（固定残業代含む）＋賞与2回＋オリジナル手当 ※未経験者でも月給24万円以上スタート！上記額には固定残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。固定残業時間40時間／固定残業代57,900円以上 ※経験や年齢、能力を考慮の上決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社トヨタレンタリース三重

専門店・その他小売

三重県津市桜橋2丁目178-1

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設立 1966年
従業員数 200名
平均年齢 -

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トヨタ車のレンタルスタッフ／未経験歓迎／三重県／正社員採用
- NEW
……………… ●仕事内容● ……………… ■予約受付お客様からのお問い合わせは、Webや電話がメイン。料金プランや保険内容、割引などを丁寧にご説明します。 ■来店時の接客事前に予約されたお客様に車のお渡しや引き取りをご案内。鍵をお渡ししたら、お客様の出発を見送ります。 ※予約なしで来店されたお客様には、料金プランの説明・車種のご紹介から実施します。 ■洗車お客様から返却いただいた車を、洗車機などを使ってクリーニング。（洗車機をメインで利用するため、体力的な負担はありません） ■配車・引き取り近くの整備会社や店舗間・お客様の個人宅まで運転。安全運転を心がけましょう★ ＜こんなお客様をご対応！＞ビジネスで利用される法人のお客様が、全体の約8割を占めています。代車利用や出張等でレンタカーをご活用いただいています！また、観光やレジャー利用などで、一般のお客様も多く来店されます。 ………………… ●入社したら● ………………… ▼入社初日～3日目：本社研修でレンタカー業務の基礎、貸出ルールや保険内容、料金計算の仕組みを学びます。 ▼入社後1～2カ月目：スクリプトを使ってロープレ練習をしつつ、先輩に後ろで見守ってもらいながら実践的に業務を学んでいきます。 ▼入社2～3か月目：一通りの業務を覚えたら独り立ち！ ◎教育係がついてサポートしますので未経験の方でも安心です！ ◎2～3か月ごとに1度、入社1年目の社員を対象に、フォローアップ研修も実施。業務の振り返りやスキルアップの機会があり、着実に知識・スキルを身に着けていくことができます。

【三重県内の各拠点で募集中／マイカー通勤OK】 ★勤務地エリアは希望を考慮します！＜桑名拠店＞ ■桑名江場店／三重県桑名市江場615-1 ■桑名駅前店／三重県桑名市寿町2丁目31 ＜四日市拠店＞ ■近鉄四日市駅前店／三重県四日市市浜田町5-27 第3加藤ビル1階 ■四日市店／三重県四日市市浜田町1-16 ■四日市車両管理センター／三重県四日市市末広町3-28 ＜鈴鹿＞ ■鈴鹿白子駅前店／三重県鈴鹿市白子町2976-1 ＜津拠店＞ ■津栄町店／三重県津市栄町2丁目341番地 ■津駅前店／三重県津市羽所町380-1 津駅東口ビル1階 ■津みなと店／三重県津市なぎさまち1番地2 ＜松阪拠店＞ ■松阪店／三重県松阪市久米町1088-1 ■松阪駅前店／三重県松阪市朝日町１区7-4 ＜伊勢拠店＞＼★積極採用中！★／ ■伊勢店／三重県伊勢市河崎2丁目11番6号 ■伊勢宇治山田駅前店／三重県伊勢市岩渕2丁目413-19 ＜鳥羽＞ ■鳥羽駅前店／三重県鳥羽市鳥羽1丁目2380-29 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【モデル月収例】 ■月収25万6,200円（25歳・未経験入社） →基本給20万7,000円+資格手当1万2,500円+レンタル特別手当2,000円+残業手当2万4,100円（15H）+店舗奨励金1万円+保険奨励金5,000円ーーー ■月給19万5,000円以上＋各種手当 ※交通費、残業手当、資格手当、家族手当等は、別途支給 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。

株式会社日比野鍍金工業所

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

愛知県名古屋市中区千代田3-3-21

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設立 1951年
従業員数 45名
平均年齢 -

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【名古屋市】生産管理・設備保全／未経験歓迎！アルバイト経験のみ歓迎！／メッキ加工技術に強み！

～メッキ加工技術に強み！／健康経営優良法人2026認定企業！／フリーターからの転職でリーダーとして活躍実績あり！～ ■概要：自社工場設備の保全・点検と生産管理を担い、安定稼働を支えるポジションです。 ■担当業務：・メッキ加工オペレーションの習得および実務・生産管理（原料管理、生産工程管理、製造担当への指示出し）・生産トラブル発生時の原因究明・一次対応・自社工場の生産設備の点検・予防保全・修理・生産ラインの部品交換・日常メンテナンス ■業務内容詳細：入社後は「ラッキング→機械投入→部品取り外し」というシンプルな3ステップのメッキ加工を現場で学び、工場全体の流れを理解していただきます。※1年～2年想定。その後、生産管理として原料在庫の把握、生産計画に基づく工程管理、製造担当への指示出しなども行い、計画通りの生産を支える役割も担っていただきます。また並行して「ラインの動きが悪い」「異音がする」などの不具合時に迅速に現場確認を行い、原因特定と対処をお任せします。他にも設備保全業務としてメッキ生産ラインを対象に保全業務を担当頂き、日々の点検・週次のチェックを行い、部品交換や軽微な修理を通じて安定稼働を維持します。 ■組織構成：本社：2名（30代・40代）港工場2名（40代・50代） ■キャリアパス：メッキ加工オペレーション業務を通じてメッキ加工業務や生産ライン構造、生産の流れを理解→生産の流れや製造設備の知見を習得後は計画的な生産管理や生産設備保全を一貫して担う人材へ成長頂きます。フリーターから転職しリーダーとして活躍している方もいますので、過去の経歴関係なく頑張りがしっかり評価される環境です！ ■働き方、就業環境：自社工場での生産管理、設備保全業務を担当頂きます。工場スタッフ同士で協力し合える環境です。生産管理や予防保全を軸に無理のない生産計画や管理、設備点検スケジュールを組むことで、突発対応に追われにくい働き方を実現しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県名古屋市中区千代田3-3-21 勤務地最寄駅：地下鉄名城線・鶴舞線／上前津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞港工場住所：愛知県名古屋市港区宝神1-240 勤務地最寄駅：西名古屋港（あおなみ）線／稲永駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～280,000円/月21日間勤務想定＜想定月額＞ 230,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サンワハウス

リフォーム・内装・インテリア

愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-5-22NJビル2F

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設立 2001年
従業員数 57名
平均年齢 -

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未経験歓迎【富山市】住宅エコ製品の営業◆アポイント取得までがメインで安心／年休120日／教育体制充実

～未経験から挑戦できるエコ製品営業／週の半分以上は直行直帰・車通勤OK・年休120日・長期期休暇も年3回取得可など働きやすさが魅力◎～ ■業務概要当社は、一般家庭を対象に京セラ製太陽光発電システムや家庭用蓄電池、オール電化製品などの住宅エコ製品をご案内する営業職を募集しています。主な業務はアポイント取得で、成約までは先輩社員が担当するため、営業未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ■業務詳細担当エリアのご家庭を訪問し、電気代や光熱費など日常の話題からニーズをヒアリングします。アポイント取得後は経験豊富な先輩が商談を引き継ぎますので、提案や成約に慣れていない方も心配ありません。扱う商材は、太陽光パネル・家庭用蓄電池・オール電化機器など省エネや光熱費削減につながる製品で、国の補助金制度を活用した提案も可能です。入社後は最低半年間、先輩社員が同行し会話ノウハウや業務フローを丁寧に指導。独り立ち後も2～3名のチームで活動し、困ったことはすぐに相談できます。営業ノルマはなく、アポイント数や成約実績に応じて賞金・インセンティブが支給され、実力がしっかり評価される仕組みです。 ■扱うサービス京セラ製太陽光発電システム、家庭用蓄電池、オール電化製品など、住宅の省エネ・光熱費削減に直結する製品を取り扱います。 ■組織構成元コールセンターや美容師など異業種出身の未経験者が多数活躍中。20～30代の若手社員が多く、風通しの良い組織です。 ■業務の魅力未経験からでも始めやすく、2年目で年収460万円の実績もあり、賞金やインセンティブで高収入が目指せます。 ■教育体制メーカー主催の商品研修や法規研修、社内OJTなど充実したサポート体制を整えています。 ■就業環境週の半分以上は直行直帰・マイカー通勤OK、年間休日120日、長期休暇も年3回取得可能です。 ■想定されるキャリアパスアポイント取得に慣れた後は、提案や成約への挑戦も可能。主任や管理職への昇進も目指せます。 ■企業の特徴/魅力住宅リフォームやエコ製品提案を通じて、お客様の快適な暮らしをサポートする社風と、若手や未経験者のチャレンジを応援する風土が魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞北陸支店住所：富山県富山市黒瀬246-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 320万円～450万円＜賃金形態＞日給月給制月給は固定手当を含めた表記です。＜賃金内訳＞月額（基本給）：179,000円～213,000円/月20日間勤務想定固定残業手当/月：31,000円～37,000円（固定残業時間22時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞ 210,000円～250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収は、想定される賞金・インセンティブを含めた金額です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社テンサン

サブコン

千葉県八街市八街は49-9

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設立 1968年
従業員数 100名
平均年齢 -

求人情報全2件

【東京/中央区】構造設計（木造住宅）◇キャリアチェンジ◆転勤無し／残業ほぼ無し／年休120日◎

～創業72年プレカット事業のパイオニア企業／大手企業との取引多数／平均勤続年数15年／残業ほぼ無し／年休120日／転勤無し～木材・住宅全般に関わる事業を展開している当社にて、中大規模木造建築における、図面精査から工場生産のコントロール、顧客折衝までを一貫して担っていただきます ■職務内容：・図面精査・CAD入力：建築図面を読み解き、プレカット工場での加工用データ（トーアCAD）の入力・チェックを行います。・生産調整：自社工場と連携し、納期や加工精度の調整を行います。・顧客折衝：ゼネコンや設計事務所等の顧客に対し、図面内容の質疑応答、仕様変更に伴う価格折衝を行います。・見積作成：案件ごとの積算・見積もり業務 ■当社ならではの特徴：・家づくりに欠かせないプレカット木材を自社で加工しています。＊プレカット…木造住宅の柱や梁などの構造材を、建築現場で手作業で切断・加工するのではなく、事前に工場でコンピューター制御の機械によって正確に切断・加工しておく工法です。現在ではほとんどの木造住宅でこのプレカット工法が採用されています。・住友林業様の指定工場として高い信頼を誇っています。他にも三井ホーム様やタマホーム様といった大手ハウスメーカーを主要取引先に持ち、設立以来、健全な経営を続けています。・インドネシアや中国にも自社工場を展開するなどで、国内外で安定と成長を続けている会社です。 ■働き方：・内勤での業務が100％のため、外出いただくことはありません。・年間休日120日(完全週休2日制)・残業もほとんどないため、ワークライフバランスを整えた働き方が可能です。・業務の状況やご希望によっては将来的に年に1,2回程度インドネシアに行っていただく可能性もあります。 ■組織構成：配属となる東京オフィスには3名在籍しております。当社は中途入社者が多数在籍し活躍しております。 ■会社・求人の魅力：・有給休暇が取得しやすく、先輩社員の中には20日取得する方もおります。働きやすい環境のため、平均勤続年数は15年と定着率の高い会社です。・創業72年の長い歴史があり、建築用木材の加工で業績は好調です。大手ハウスメーカーの指定工場にもなっており、圧倒的な安定基盤があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都中央区日本橋富沢町１２－７第３篠原ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～600,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 420,000円～620,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(前年度実績：3か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福祉クラブ生活協同組合

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

■本部：神奈川県横浜市港北区新羽町868

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設立 1989年
従業員数 46名
平均年齢 -

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生協のルート配送営業／未経験歓迎／年休124日／賞与年3回
- NEW
組合員さまのご自宅へ、野菜やお肉などの生鮮食品、洗剤やティッシュなどの生活用品などをお届けし、オススメの食材などをご提案します。一人暮らしや大家族、子育て中の方、シニア世代の方など、幅広くご利用いただいている配送サービスです！＝＝＝＝＝＝＝＝　入社後の流れ＝＝＝＝＝＝＝＝【同乗研修】入社から2カ月先輩社員があなたのトラックに同乗し、商品の仕分けからトラックの運転のコツまで、イチから丁寧にお教えし、いつでもフォローします！　▼ 【独り立ち】独り立ち後も年1回の面談で将来的な目標などをヒアリングし、目標実現をサポート。実力や評価により、ステップアップや本部へのキャリアチェンジも可能です！　▼ 【ゆくゆくは…】早ければ4年～5年でマネージャーへポジションアップ！人事、経理決算、システム運用、事務など、本部のデスクワークにキャリアチェンジすることも可能です。＝＝＝＝＝＝＝＝　具体的な業務＝＝＝＝＝＝＝＝普通自動車免許（AT限定可）で運転できる1.5tトラックで、1日30件～50件、毎回決まったルートを配達します。配達先は遠くても配送センターから40分～50分程度と、長距離運転が不安な方も安心です。 ■食品や生活用品などの配達 ■オススメの食材などのご提案（営業）組合員さまは気さくで穏やかな方ばかり！毎週顔を合わせるうちに自然と仲良くなり、「あなたが来てくれるのが楽しみなの」「いつもありがとう」と喜んでいただけることも。組合員さまとの会話も楽しみの一つです♪ ＼ POINT！／ ★日勤のみ×長距離配送・再配達なし明るいうちに毎回決まったルートを配送するので、スムーズに終われば16:30定時退社が可能！仕事と家庭、無理なく両立でき、保育園のお迎えなどにも間に合います♪

【転勤なし／U・Iターン歓迎／配属先は希望を考慮】横浜・川崎・鎌倉・藤沢いずれかの配送センターに配属します。 ■日吉センター（横浜市港北区）神奈川県横浜市港北区日吉5-21-31 各線「日吉駅」よりバスで10分 ■初山センター（川崎市宮前区）神奈川県川崎市宮前区初山2-1-7 各線「溝の口駅」よりバスで20分 ■鎌倉センター（鎌倉市）神奈川県鎌倉市台5-2-22 各線「大船駅」より徒歩15分 ■藤沢センター（藤沢市）神奈川県藤沢市善行6-19-51 小田急電鉄江ノ島線「善行駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（敷地内喫煙可能場所あり）

【月収例】月収24万4000円（内訳：月給20万2000円+家族手当3万2000円＋配達手当1万円）※1年目・子ども2人の場合＝＝＝＝＝＝月給20万2000円～22万円＋各種手当＋賞与年3回 ※月給に加え、配達手当（月1万円）を一律支給 ※経験・能力等を考慮し決定します＼ POINT！／ ★納得感のある評価と報酬を年に2回、自分が立てた目標が達成できているかを精査する機会を設けています。それをもとに、年度末に次年度の昇給額と年度末支給の賞与を決定し、反映する仕組みです。仮に目標が達成できていなかったとしても、実際に行動に移せたかなど、多角的に見て評価を行っています。

株式会社東光測量設計事務所

その他

三重県津市阿漕町津興280-8

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設立 1981年
従業員数 12名
平均年齢 -

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インフラ関連の測量スタッフ／完休2日制／年間休日124日
- 締切間近
当社では、電力事業設備関連のインフラ構築に欠かせない測量を手がけています。中部電力グループを主な取引先とし、送電線の測量をメインに鉄塔やダムなど幅広く対応しています。また、中部地方だけでなく、関西電力や東京電力の管轄エリアからも測量の依頼を受けており、依頼数は右肩上がり。三重県ではトップクラスの測量会社です。インフラ業界は常に需要があるため安定しています。【具体的な業務内容】現場業務と事務所内業務の割合は6：4ほどです。 ■現場業務 6割は山間部での作業、4割は市街での作業となります。 2名体制で行い、タブレット端末や機器を操作してデータ収集します。 ■事務所内業務現場で収集した測量結果をまとめ、CADというソフトを使って図面を描きます。 ※図面の描き方やソフトの使い方は先輩がマンツーマンで教えますので、ご安心ください！【研修について】 ■社員によるマンツーマン研修入社1年目は器械操作を覚えていただき、入社2～3年目で図面を本格的に習得していただきます。現場業務で使用する器械操作は案外簡単！器械が自動的にデータを取り、タブレットにデータを送ってくれるので、ゲーム感覚で器械操作を覚えられます。 ■中部電力の研修や専門家による座学研修測量学の専門家や中部電力の講師を招いた研修に参加できます。社員からの要望を反映し、研修内容を決定。過去の研修はいつでも録画視聴が可能なので、向上心さえあればスキルアップ間違いなし！【ここがポイント！】 ■最先端技術近年、測量業界ではIT化が急速に進んでいます。例えば、ドローンを使って上空から画像を撮影することで急激な山の斜面の測量が可能になりました。他にも、VRを用いることもあります。新しい技術をどんどん取り入れ、作業負担を減らしていく取り組みを進めています。

【転勤なし／マイカー通勤OK】本社：三重県津市阿漕町津興280-8 ※受動喫煙対策：あり ※駐車場完備アクセス：JR紀勢本線「阿漕駅」より車で7分

月給24万円以上＋賞与年2回（昨年度4.5カ月）＋各種手当 ※経験、能力などを考慮し、決定します ※時間外手当は、全額支給いたします。 ※経験者の方には、前職給与を最大限考慮させていただきます。

つばめ自動車株式会社

道路旅客運送業

愛知県名古屋市中区栄1-21-17

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設立 1952年
従業員数 550名
平均年齢 -

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ドライバー／予約送迎メイン／平均月収43万円以上／残業なし

名古屋市内を中心に、予約送迎メインのドライバーとしてご活躍いただきます。「病院送迎」や「キッズ送迎」など豊富な仕事があり、地域の暮らしを支える役割を担います。【未経験でも活躍できるPOINT】 ◎予約アプリで効率的に！ ―――――――――――― 自社アプリ「スマたく」のほか、「GO」「DiDi」「S.Ride」「Uberタクシー」の 5つのアプリを導入する当社。だからこそ、未経験からでもすぐに “稼げる”を実感できます。 ◎予約が入らなくても…！ ―――――――――――― 大手キャリアと共同開発したAI乗車予測で、お客さまが捕まらないなんて心配はありません。さらに、勤務エリアは都市の中心部。出庫後すぐにお客さまが見つかる・時間ギリギリまでお客さまが狙えるといったメリットも◎ ◎二種免許取得もサポート！ ―――――――――――― 入社時に必要なのは「普通運転免許」のみ。未経験の方であれば、二種免許取得も支援していますのでご安心ください。入社時の研修も充実しているので、自信を持って現場デビューできます！ ※詳細は「未経験も安心の研修制度」欄をご覧ください。 ◇　◇　◇ 【これまでの人生経験が活きる仕事】高齢の方の病院までの送り迎え小さなお子さんの送迎妊婦さんを病院まで送迎もちろん通常の運転業務も… あなたの気遣いや、落ち着き、話しやすさなど、これまでの長い社会人経験で培われてきたものが活きる仕事です。「いつもありがとう」「丁寧な運転だから安心」そんな言葉をいただけるたびに、これまでの経験が誰かの役に立っていると実感できるはずです！

【寮費6カ月無料／U・Iターン支援／転勤なし】愛知県名古屋市または岐阜県岐阜市の各営業所での勤務になります。＜新生活をサポートする制度も充実＞ ★入社支援金10万円あり！ ★半年間は家賃無料の社員寮完備（※他県からの赴任の場合） ★他県から赴任の場合最大5万円支給 ★賃貸紹介・家賃補助＜営業所＞ ■本社営業所：愛知県名古屋市中区栄1-21-17 ■前山町営業所：愛知県名古屋市昭和区前山町1-19 ■平田営業所：愛知県名古屋市西区山木2-6 ■岐阜支社：岐阜県岐阜市茜部菱野2-34-5 ※岐阜支社は勤務内容が異なるため、選考時にご説明いたします。 ※車通勤OK（無料駐車場完備） ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙／喫煙所設置あり）

◆平均月収43万円～50万円　（2024年度上半期の平均値） ◆年3回の賞与あり！＜試用期間中＞月給20万9300円以上 ※うち研修期間2カ月も同様の給与です＜試用期間終了後＞月給30万円～55万円＋成果給 ◆保証給制度あり！試用期間終了から最大12カ月は給与を保証！ ※個人の業績により総額が保証給を超える場合は全額支給

株式会社高木製作所

自動車部品メーカー

愛知県名古屋市中区正木3-6-6

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設立 1948年
従業員数 780名
平均年齢 -

求人情報全8件

設備保全／未経験歓迎／賞与5.3ヶ月／年休121日／毎年昇給

自動車のボデーやシャシー、電装系部品に使われる小型プレス部品を生産する設備の保全業務を担当し、生産設備の安定稼働を支えていただきます。主にプレス機・搬送装置・組立機などを対象に、日々の不具合対応や定期点検を通じて、トラブルの未然防止と迅速な復旧を行います。 ▼具体的には… ■プレス機・搬送装置・組立機などの設備保全業務 ■生産設備の不具合対応（1日5件程度／調査・修理） ■大規模な故障時のメーカーとの連携対応 ■定期点検の実施（年1回程度／予防保全）＼仕事上のPOINT／ ★チームで進めるから未経験でも安心￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⇒基本は3～4名のチームで作業を進めます。ベテラン社員のサポートを受けながら、入社後は簡単な部品交換などからスタートし、少しずつできることを増やしていける環境です。 ★定期点検中心で予定が立てやすい￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⇒日々の対応に加え、定期点検を通じた予防保全にも力を入れています。突発的な修理対応が発生することもありますが、頻繁ではないため、業務スケジュールを把握しながら働きやすい体制です。 ★工場の安定稼働を支えるやりがいある仕事￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⇒設備が安全に動き続けることで、現場のスタッフが安心して作業でき、生産も滞りなく進みます。工場を支える欠かせない存在として、現場から感謝されるやりがいを実感できます。

★転勤なし ★マイカー通勤OK ★U・Iターン歓迎【岡崎工場】愛知県岡崎市牧平町字岩田3番41

月給22万円～35万円＋時間外手当100% ＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：5.3カ月分） ※給与は、年齢・能力を考慮の上、加給・優遇いたします！ ※上記金額には諸手当（20,000円～／月）を含みます。

教育産業株式会社

家電（商社）

愛知県名古屋市中区丸の内3-18-28KSビル

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設立 1936年
従業員数 216名
平均年齢 42.5歳

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【岐阜市】官公庁・学校向けソリューション営業＜快適な環境づくりをサポート＞◆ノー残業デーあり

★岐阜・岐阜西濃エリアの自治体・学校・企業を支える地域密着型営業 ★月2回のノー残業デーあり・残業20h程・年休121日と働き方◎ ★入札・プロポーザル案件に関わり、公共営業の専門性が身につく ■業務概要：【岐阜・岐阜西濃エリア】の自治体・教育機関を中心とした既存顧客に対し、映像・音響・ICT機器を組み合わせた課題解決型の提案営業を担当いただきます。市役所、教育委員会、小中学校、高等学校、大学、企業などが主な顧客となり、技術部門やメーカーと連携しながら、提案～導入～アフターフォローまで一貫して関わる営業スタイルです。 ■具体的な業務内容：・既存顧客（自治体・教育委員会・学校等）への定期訪問・設備更新、運用に関する課題や要望のヒアリング・映像、音響、ICT機器を組み合わせた提案資料の作成・入札、プロポーザル案件への対応（仕様確認、見積作成等）・受注後のメーカー、社内部門との調整・納品・設置立ち会い、導入後のフォロー、問い合わせ対応 ※専門的な設計・施工・保守対応は技術部門がサポートします ※新規開拓はほぼなく、既存顧客対応が中心です ■配属組織：営業3名、営業アシスタント2名 ■仕事の特徴／やりがい：・自治体・文教営業ならではの「長期的な信頼関係構築」ができる・入札・プロポーザルを通じて、公共営業の専門性が高まる・製品単体ではなく、環境全体を設計・提案するソリューション営業・地域の学校・公共施設の改善に直接貢献できる実感 ■入社後のフォロー体制： OJTを通じた業務習得や、取引先メーカー主催の商品勉強会・展示会への参加し理解を深めていただきます。業界・商材未経験の方でも、段階的に知識を習得可能で、実際に、自動車ディーラーや事務機店など異業界出身の方が多数活躍しています。 ■魅力：〈ワークライフバランス〉残業全社平均20h、有給取得67.2％、第1・第3水曜のノー残業デーや、記念日休暇や創立記念日などプライベートも大切に働くことができます。〈安定性〉基本的には全ての案件が直取引の受注となります。取引の割合は官民文教に偏らず、バランスよく取引をしているため安定した業績を維持しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞岐阜営業所住所：岐阜県岐阜市市橋5丁目4-18 勤務地最寄駅：JR東海道本線線／西岐阜駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,000円～294,000円固定残業手当/月：43,350円～57,425円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 265,350円～351,425円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（5月・10月）※過去実績：平均4.5ヶ月分 ■モデル年収：35歳450万円、45歳612万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【四日市】官公庁・学校向けソリューション営業＜快適な環境づくりをサポート＞◆ノー残業デーあり

★四日市周辺エリアの自治体・学校・企業を支える地域密着型営業 ★月2回のノー残業デーあり・残業20h程・年休121日と働き方◎ ★入札・プロポーザル案件に関わり、公共営業の専門性が身につく ■業務概要【四日市周辺エリア】の自治体・教育機関を中心とした既存顧客に対し、映像・音響・ICT機器を組み合わせた課題解決型の提案営業を担当いただきます。市役所、教育委員会、小中学校、高等学校、大学などが主な顧客となり、技術部門やメーカーと連携しながら、提案～導入～アフターフォローまで一貫して関わる営業スタイルです。 ■具体的な業務内容・既存顧客（自治体・教育委員会・学校等）への定期訪問・設備更新、運用に関する課題や要望のヒアリング・映像、音響、ICT機器を組み合わせた提案資料の作成・入札、プロポーザル案件への対応（仕様確認、見積作成等）・受注後のメーカー、社内部門との調整・納品・設置立ち会い、導入後のフォロー、問い合わせ対応 ※専門的な設計・施工・保守対応は技術部門がサポートします ※新規開拓はほぼなく、既存顧客対応が中心です ■仕事の特徴／やりがい・自治体・文教営業ならではの「長期的な信頼関係構築」ができる・入札・プロポーザルを通じて、公共営業の専門性が高まる・製品単体ではなく、環境全体を設計・提案するソリューション営業・地域の学校・公共施設の改善に直接貢献できる実感 ■配属組織営業4名、営業アシスタント2名 ■入社後のフォロー体制 OJTを通じた業務習得や、取引先メーカー主催の商品勉強会・展示会への参加し理解を深めていただきます。業界・商材未経験の方でも、段階的に知識を習得可能で、実際に、住宅・OA機器・IT業界など異業界出身の営業経験者が多数活躍しています ■魅力〈ワークライフバランス〉残業全社平均20h、有給取得67.2％、第1・第3水曜のノー残業デーや、記念日休暇や創立記念日などプライベートも大切に働くことができます。〈安定性〉基本的には全ての案件が直取引の受注となります。取引の割合は官民文教に偏らず、バランスよく取引をしているため安定した業績を維持しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞三重営業所住所：三重県四日市市東茂福町2-11 勤務地最寄駅：JR関西本線線／富田浜駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,000円～294,000円固定残業手当/月：43,350円～57,425円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 265,350円～351,425円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（5月・10月）※過去実績：平均4.5ヶ月分 ■モデル年収：35歳450万円、45歳612万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エイコス

学習塾・予備校・専門学校

三重県津市新町1-12-17

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設立 1986年
従業員数 400名
平均年齢 33.0歳

求人情報全5件

【弥富市＊未経験歓迎】パソコン教室の校舎長候補※PCスキルを活かせる／正当評価のキャリアパス

～PCスキルが身につく・活かせる／休みがとりやすい／頑張りが正当に評価される／最短５年でエリア長／アットホームな職場～ ■職務内容：校舎長候補として従事頂きます。具体的には下記業務をお任せします ※入社後、約半年を目安に校舎長を目指していただきます・パソコン・スマホの基本的な指導・アプリ操作、オフィス系の一通りの操作、ＭＯＳ取得レベル操作・スタッフ育成・校舎運営全般 ※通われている生徒様は年代様々ですが、どちらかと言えば年齢高い方が多く通われております。現役の方から定年後の方まで様々です。長い方だと10年以上通われている方もいらっしゃいます。 ※未経験からでも、入社後勉強をして覚えていただくことは可能です。店舗の鍵閉めをはじめ、校舎長としての役職を担って頂きます。サービス業に興味のある方、ＰＣ操作好きな方大歓迎です◎ ■研修について：エリア長・先輩校舎長からの直接研修があります。入社後1～2カ月は授業オペレーションと教室基本運営の研修、パソコンスキルUPの知識習得を同時進行で実施。次に、入会受付や生徒面談などのカウンセリング業務研修（2～3カ月）を行い、教室管理研修（3～6カ月）を実施。この研修で校舎長としての基本を習得します。校舎長デビュー前に管理本部で管理業務の研修を受けます。 ■副社長に惹かれご入社された方多数！【現場の悩みやお困りごとを一緒に解決したい】パソコン教室の部門長を担当されている副社長は、各教室を定期的に巡回されております。現場をご経験されており、校舎運営は時として不安に感じる瞬間がくることを知っているからこそ、現場と近い距離でお仕事をすることを大切にされております。時には、一緒にチラシ折やポスティングもされており、エイコスで働く皆様を大事にしたい！そんな副社長の想いに惹かれてご入社された方が多数いらっしゃいます。 ■組織構成パソコン部門は比較的若いメンバーが多いです。20代～30代が活躍中です。校舎長：11名（女性3名、男性9名）業界未経験20代の若手の方でも入社後、校舎長代理として活躍している方もいらっしゃいます。基本的なPCスキル・学ぶ意欲のある方、接客が好き・教えることが好きな方お待ちしております♪ 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞イオンタウン弥富校住所：愛知県弥富市五明町蒲原1371-4イオンタウン弥富SC 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給有：年1回 ■臨時賃金等（退職金除）年2回 ■年収例：年収360万円／入社2年目年収500万円／入社6年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【三重県津市】個別指導塾の校舎長◎未経験歓迎◎学歴不問◎充実の教育体制◎50代活躍中

～地域密着で子供たちの成長に携わる◎頑張りが正当に評価される制度あり◎遠方補助あり～ ■職務内容：当社が運営する学習塾にて運営スタッフとして以下の業務をお任せします。【　詳細　】　【個別部門｜幼・小・中・高生向け】生徒・スタッフ管理学習指導・面談など校舎環境整備 ※経験者は優遇＼　やりがい・魅力　／ ★あなたのペースに合わせて成長をサポート 3ヵ月～1年ほど時間をかけて一人前に育てていくため、教育に関する知識・経験等に自信がない方もご安心ください◎ ★生徒の声がモチベーションに♪ この仕事の魅力は生徒の『心のサポーター』になれること。生徒と楽しくおしゃべりをしたりモチベーションアップにつながるようなイベントを企画・開催したり…。「成績が上がった！」「先生、合格できたよ！」などの報告を聞けた時の喜びや達成感はひとしおです！キャリアアップ・収入アップも応援します！ ★「頑張りは積極的にキャリアや収入に還元する」が当社のモットー実際に、入社2年目で年収500万円以上、30歳でエリア長に昇格している社員も複数在籍しています。年間通して活躍した社員には３回目の賞与が支給されます！あなたの頑張りを見逃すことはありません◎ ★現場のアイデアが形になる風通しの良い社風！例えば最近では、「夏休みに小学生向けの自由研究会を塾で開催したい」という社員の提案が、社長への直接相談を経て実現。こうした柔軟な対応力と、社員の声を尊重する姿勢が、働きやすさとやりがいにつながっています！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞個別部門／開明とぴあ　津新町駅前校住所：三重県津市新町12-17 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞個別部門／開明とぴあ　南が丘校住所：三重県津市南が丘3丁目12－2 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞個別部門／開明とぴあ　津駅前校住所：三重県津市広明町364・2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～380,000円＜月給＞ 280,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■昇給／年1回（4月） ■賞与／年2回（7月、12月）＋1回（4月 ※1年間で貢献度が高い人と貢献度高い校舎に春支給される賞与。全社員の20～30％はもらえています！）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日硝フアイバー株式会社

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

三重県津市高茶屋小森町4902番地

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設立 1985年
従業員数 94名
平均年齢 -

求人情報全1件

総務／定着率100％／安定基盤／幅広い業務でキャリアを広げる

チームで連携しながら総務人事業務全般に幅広く携わっていただきます。バックオフィスから会社運営の土台を支えるポジションです。 ■具体的には ―――― ＜人事・採用＞・新卒／中途採用（面接準備、入社手続き）・派遣社員の採用、契約更新、管理・退職手続き＜労務・法務・規程＞・勤怠管理・給与計算・社会保険関連業務・社内規程の策定、改廃、整備・法改正対応・労働組合対応＜総務全般＞・文書、契約書管理・健康経営申請・社宅、寮管理・社内行事企画運営・広報・電話、来客、郵便対応など　◇◇◇ ＼ココもPOINT！／ ◎上場グループのスピード感日本板硝子総務と同じフロアで業務を行うため、情報共有が早く、判断も速いことが特長です。静かな環境で集中でき、休憩時はしっかり切り替える。メリハリのある職場です。 ◎経営に近いポジション春の賃金交渉では、回答案の作成・提案を行います。資料を整えるだけでなく、背景や影響まで踏まえた意見を求められるポジションです。「裏方」にとどまらず、経営と同じ目線で会社の未来を考える――それが当社の総務です。 ◎定着率100％が示す安心感働きやすさと安定性が両立しているからこそ、社員が長く活躍し続けています。景気変動に左右されにくい安定した事業で、年間休日123日、残業月5時間程度、定着率100％と、安心して長く働ける環境が整っています。　◇◇◇ ■入社後は ―――― まずは当社の業務フローやグループ規程の理解からスタートしていただきます。OJTを通じて現在の総務メンバーと一緒に実務を進めながら、当社ならではの進め方や判断基準を身につけていただきます。その後は経験領域から順次お任せしていき、ゆくゆくは総務人事業務全般を横断的に担っていただく想定です。一人に任せきりにすることはありません。チームで支え合いながら、着実に業務の幅を広げていける環境です。

【転勤なし／マイカー通勤可能／U・Iターン歓迎】三重県津市高茶屋小森町4902番地＜アクセス＞「高茶屋駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：あり

年俸400万円～600万円　※12分割して1／12を月々支給。＜月額換算＞月額33万3400円～50万円

株式会社ゼロ・コーポレーション

住宅（ハウスメーカー）

京都府京都市北区紫野上野町108-1

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設立 1981年
従業員数 213名
平均年齢 36.5歳

求人情報全10件

【京都・尼崎】施工管理(木造住宅)◆京阪グループ／残業23h・10日前後の連休が年3回／定着率95%

～ワークライフバランス◎／京阪グループで案件／人の良さから直近3年の定着率88%／知名度・地域密着◎～ ■職務内容：建売住宅と注文建築の施工管理を担当いただきます。ゼロホームは原則として全ての住宅が直営管理です。【転勤・出張】転居を伴う転勤なし。遠方出張なし。【工期】1棟あたり平均7～8か月程／同時並行で月に6,7案件を担当／年間で約18案件程＝＝＝＝＝＝＝＝★当求人のオススメポイント★＝＝＝＝＝＝＝＝【１：DXを推進！】 ■全員にiPadを貸与。現場写真が必要になった場合などに、現場職人が写真を撮影し、クラウド共有を受けられるシステムを整えています。 ■リモート環境を完備。自宅からリモートで報告業務、勤怠管理が可能です。【２：柔軟な働き方を実現！】 ■都合や体調に合わせて、1時間単位での有給取得や、出退勤時間を調整できる「フレックス制度」を活用可能。イベントで早帰りしたり、スケジュールに余裕があれば遅めに出勤したり…。実際の活用実績も多数あります。【３：地場で長く活躍！】 ■遠方出張なし、直行直帰OK。家を長く開けることなく、スマートに働けます。 ■転居を伴う転勤なし、安定性抜群。長く腰を据えたい方にもピッタリです。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■働き方：・年間休日121日・残業平均23時間／月・フレックス制度の活・直行直帰可・自宅近辺での駐車場契約費の負担・1時間単位での有給取得が可能・DX化に伴い、自宅のリモート環境からの報告業務、勤怠管理が可能。・iPadが貸与される為、現場写真が必要になった場合等でも現場職人が写真を撮影し、クラウド共有を受けるシステムなどを導入しています。・転居を伴う転勤なし・育児休暇（男女共に取得実績あり※3日間分は100％有給にて対応） ■組織構成：全社で工事課は35名程度在籍。 ■同社の特徴：コンセプトは「公開」：同社は建築過程を公開するとともに、「お客様アンケート」「クレーム記録」「雨漏り事例の軒数」まで、安心して同社を選んでいただけるよう様々な情報を公開しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本店住所：京都府京都市北区紫野上野町108-1 河原町二条ビル3F 勤務地最寄駅：地下鉄烏丸線／北大路駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞京都南インター展示場住所：京都府京都市伏見区竹田西小屋ノ内町50 勤務地最寄駅：京都地下鉄線／竹田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞尼崎展示場住所：兵庫県尼崎市水明町4-4 勤務地最寄駅：阪神電鉄線／尼崎センタープール駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 358万円～546万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：211,000円～322,000円＜月給＞ 211,000円～322,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力に応じて決定します。賞与：年３回（基本給の４～６ヶ月分）　　　　　６・１２月各２ヶ月、３月業績連動賞与（０～２ヶ月）・モデル年収 25歳：月収237,000円(住宅・資格手当含)年収420万円 35歳：月収310,000円(家族・資格・職務手当含)年収540万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【京都】不動産営業（買取再販や売買仲介他）◆個人裁量◎／京阪HDグループ／年休121日／定着率95%

～不動産キャリアを広げる！／京阪HDグループで安定◎／時代に合わせた働き方！／平均年間賞与額（歩合総額）約400万円で実績も高く評価！～ ■業務概要：新築木造住宅の販売や、中古住宅の買取再販（仕入れ～仲介・販売）、売買仲介、マンション用地の取扱など、当社の不動産営業部門にて営業活動をお任せします。 ■具体的な業務内容（一例）：・広告掲載・オープンハウスを実施し、来場者に対する説明・その後のお客様へのフォローなど徹底したコスト削減・素材を重視し新工法の開発・徹底した情報をお客様に公開・アフターフォロー等で他社との差別化を行っており、営業ツールも豊富で営業もしやすいです。販売・仲介業務だけでなく、用地仕入れまで一人の担当が行える為、不動産専門スキルを身につけることが可能です。 ■入社後の流れ：入社後は先輩社員の案件を代わりに担当し、先輩社員フォローの元、経験を積んで頂きます。 ■働き方：・年間休日121日・残業平均16時間／月・柔軟性のある働き方が可能・在宅勤務相談可能・育児休暇（男女共に取得実績あり※3日間分は100％有給にて対応）＊POINT＊フレックス制度の活用、直行直帰可、自宅近辺での駐車場契約費の負担、1時間単位での有給取得が可能。柔軟な働き方に対応することでワークライフバランスを整えられることも、定着率95%の秘訣です！ ■ノルマについて：個人ノルマはなく入社2年間は給与も保証し、2.3年としっかり成長期間を見ているため、入社してすぐに売れないから、というような事はありません。成果はインセンティブとして賞与に反映されます。 ■歩合制度について：販売、仕入、仲介、それぞれ担当物件に応じて支給がございます。仕入物件の利益に応じたインセンティブ制度もございます。 ※平均年間賞与額(歩合総額):約400万円 ■当ポジションの魅力：・街全体の開発やマンション用地などの大規模な物件を扱うこともあり、多様な物件を経験できるのが魅力です。・住宅にも流行り廃りがあるので、完成品を売る立場として、その時代に応じた商品を開発していくところにも醍醐味があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本店住所：京都府京都市北区紫野上野町108-1 河原町二条ビル3F 勤務地最寄駅：地下鉄烏丸線／北大路駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞西院支店住所：京都府京都市右京区西院西淳和院町52-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞京都南インター展示場住所：京都府京都市伏見区竹田西小屋ノ内町50 勤務地最寄駅：京都地下鉄線／竹田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～1,250万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：256,000円～322,000円固定残業手当/月：54,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 310,000円～397,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験や能力により決定します。 ※最低額は入社2年目の賞与5ヶ月分保証時を記載。初年度は賞与2.5ヶ月分保証。 ■賞与：年2回(6月、12月) ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社マイムコミュニティー

不動産管理

東京都港区西新橋3-23-5御成門郵船ビルディング7F

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設立 1983年
従業員数 61名
平均年齢 49.0歳

求人情報全3件

社内SE／既存システムのカスタマイズ・業務自動化／年休123日・土日祝休／顧客ごとの要望に柔軟対応
- NEW
【既存システムのカスタマイズを主軸に、お客様ごとに最適な業務環境を設計・実現いただく社内SE職です】 ■業務概要：当社の社内SEとして、既存の業務システムやツールをベースに、お客様ごとの業務フローや要望に合わせたカスタマイズを担当します。ゼロからシステム開発を行うのではなく、今ある仕組みを基に、使い方や帳票、計算ルールなどを柔軟に調整し、最適な業務環境を提供する役割です。 ExcelやAccess、SQL、VBAなどのスキルを駆使し、各種業務の効率化や自動化を図ります。 ■業務詳細：・お客様の業務内容や課題をヒアリングし、現状システムとのギャップを把握・Excelを活用した帳票作成、関数（VLOOKUP/XLOOKUP/IF/SUMIFS等）によるデータ集計・整形・業務用Excelの新規作成・既存ファイルの改修・Accessを利用した簡易データベース構築、テーブル設計や入力フォーム、集計クエリ、印刷用レポート作成・SQLでのデータ抽出・加工、AccessやExcelとの連携・VBAマクロを用いた定型業務の自動化や効率化 ※お客様からのお問合せについては直接お電話にてご対応いただきます。 ■扱うサービス：主にExcel、Access、SQL、VBAを利用した業務効率化支援ツール ■配属部署：社宅代行サービスに伴う上記業務をご担当いただきます。＜社宅管理代行／斡旋サービス＞全国173地域に広がる不動産会社217社、約600店舗で構築された全国規模の賃貸情報ネットワークがあります。地域に密着した不動産会社が、顧客の社宅規程に合った豊富な情報をスピーディーに届けます。また、このサービスを利用し煩雑な事務作業をすべて代行することで、効率的に人材をコアビジネスに注力することができます。 https://www.mym.co.jp/company-housing/ ■働き方：・残業時間：通常時 10H程度、繁忙期 30～45H程度（1月～3月）・年休123日、土日祝休 ※業務都合による休日勤務の場合、所定期間内に振替休日を取得して頂きます ■事業概要：社宅管理代行・マンション管理組合運営・管理組合サポート業務・不動産売買仲介・賃貸住宅管理業・損害保険代理を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社（御成門）住所：東京都港区西新橋3丁目23番5号御成門郵船ビルディング７階勤務地最寄駅：都営三田線線／御成門駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞支払方法：年俸の1/12を毎月支給 ※資格手当、扶養手当、住宅手当などあり ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※賞与：なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社俄

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

京都府京都市中京区富小路通三条上る福長町105

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設立 1983年
従業員数 628名
平均年齢 33.0歳

求人情報全11件

【京都市】PR・広報◇『NIWAKA』ブランドのコミュニケーションディレクター◇残業平均月13h

◇「NIWAKA」をはじめ国内外で注目される京都発のジュエリーメーカー／働きやすい環境◇ ■業務内容：国内外で高い評価を得るNIWAKAのブランド価値最大化と市場拡大を目的に、ブランディング・外部との関係構築・情報発信を担う、コミュニケーションディレクターを募集します。具体的には、ブランドメッセージの構築やアーティストや文化人・KOLとの連携、メディア対応、販促ツールやコンテンツ制作、イベント企画、SNS等の情報発信などを、社内のマーケティングやクリエイティブチームと連携しながら担当いただきます。主なプロジェクトは日本国内のブライダルとファッションジュエリー市場からのスタートとなりますが、海外展開にも関わっていただく予定です。また、将来的に広報チームのマネジメントも担当いただく可能性もあります。 ■業務詳細：（1）企画と制作：ブランドメッセージや商品説明の言語化／広報や販促を目的としたコンテンツの企画と制作（2）情報発信：マーケティングチームと連携した自社媒体やSNSからの情報発信／メディアアプローチと取材対応（3）ネットワーク開発：他ブランド・アーティスト・作家・セレブリティ・KOL・外部パートナーとの関係構築と交渉（4）イベント：認知率向上を目指したプロモーションやブランド体験イベントの企画と実施 ■配属先情報：広報部広報・庶務広報課広報チームプレイを重視し、協力し合いながら効率良く仕事を進めます。 ■当社について： ◇「日本や京都の美意識」という独自のコンセプトに基づき、芸術性・品質ともにハイクラスのジュエリーを製作。国内シェア拡大の業績好調を足掛かりとして海外展開も積極的に実施。 ◇中途採用も積極的に実施。個人のレベルに合わせた研修（主にOJT）など、受け入れ体制も整っています。変更の範囲：会社においておこなわれる全ての業務・職種

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市中京区富小路通三条上る福長町105 勤務地最寄駅：地下鉄烏丸線／烏丸御池駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める全ての事業所及び関連会社

＜予定年収＞ 500万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：254,016円～385,622円固定残業手当/月：59,584円～84,649円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 313,600円～470,271円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■固定残業代は残業の有無に関わらず支給 ■賞与：年2回※月給が賞与算出の基礎になる賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【京都】ジュエリー製作技術者◆鋳造工程全般をお任せ／京都発のジュエリーメーカー／国内トップ級のシェア

【歯科技工士の経験をお持ちの方へ／「NIWAKA」をはじめ国内外で注目される京都発のジュエリーメーカー／グローバル戦略も強化中／働きやすい環境づくり◎／残業平均月13h／土日祝休／年間休日125日／転勤なし】 ■業務内容：ジュエリー製作の重要工程の一つである鋳造工程全般の作業をお任せします。 ■具体的には： ◇鋳造技術を用いたジュエリー製造 ◇機械のメンテナンス ◇鋳造品の品質確認など鋳造は、ジュエリー製作の最初の工程であり、この工程の品質が高ければ、後工程の作業も容易となり、生産性の向上に貢献できます。 ■こんな方におすすめ：日々の製造の中で、「品質／機械の変化」や「作業の問題点」に気づき、改善案を見つけていける方 ■当社について：ハイジュエリーとファッションジュエリー、ブライダルジュエリーの製造・販売を行い、特にブライダルにおいては直営店と正規取扱店を全国70店舗以上で展開。国内トップクラスのシェアと確固たるブランドポジションを築いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞京都工場住所：京都府京都市中京区受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,306円～279,288円固定残業手当/月：42,294円～65,512円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 222,600円～344,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（月給が賞与算出の基礎になる） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

イーディーピーアシスタント株式会社

ITアウトソーシング

東京都港区新橋4-25-6ヤスヰビル2 (3F)

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設立 1984年
従業員数 249名
平均年齢 36.0歳

求人情報全3件

ITキャリアサポーター／在宅OK／年休122日～／インセあり
- NEW
ITインフラを支えるエンジニアと、技術を必要とする企業をつなぐ仕事です。「売る営業」ではありません。話を聞きながら企業のIT課題を吸い上げ、自社エンジニアを最適に配置。プロジェクトがスムーズに進むための最適な環境を整える“調整役”のイメージです。テレアポなどの新規開拓はなく、すでに取引のある企業とエンジニアのサポートが中心なので、未経験の方でも始めやすいポジションです。 ■具体的には ◎自社エンジニアのフォロー定期的面談を通して、「困っていることはないか」「今後どうなりたいか」などをヒアリング。安心して働けるようサポートします。 ◎パートナー企業・既存クライアント対応既存の協力会社（約20社）、既存クライアント（約10社）を担当。エンジニアの提案や、契約更新時の調整を行います。 ◎事務・管理業務メールやチャットでの対応、契約書類の作成などを行います。 ▽スタイル 7割程度がオフィスやリモートでの事務業務。外回りは1日1～2件程。都内中心なので体力的な負担も少なく、じっくりと仕事に向き合えます。 ▽入社後の流れ・基礎研修 ITの基本知識や業界の流れを学びます。本社には研修専用ルームもあり、 “ただ聞くだけじゃない”実践的な研修が受けられます。 ▼ ・先輩の商談同行企業やエンジニアとの関係性の進め方・コミュニケーションの取り方を学びます。 ▼ ・独り立ち慣れてきたら少しずつ担当をお任せ。先輩のフォローを受けつつ、自発的に動きながら自分なりのスタイルを築いていけます。 ※入社後の職種変更はありません。

◆転勤なし ◆クライアント先との直行直帰OK ◆リモートワーク・在宅勤務可能【勤務地】東京都港区新橋4-25-6 ヤスヰビル2 3F 【アクセス】 ◆新橋駅徒歩5分 ◆内幸町駅徒歩10分 ◆汐留駅徒歩5分

月給23万円～＋インセンティブ＋賞与年2回＋各手当 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定いたします。

アヤハ不動産株式会社

不動産仲介

滋賀県大津市馬場2-7-7

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設立 1972年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【滋賀／草津】施工管理（戸建・リノベ物件）◆出張＆転勤＆夜勤なしで働き方◎／地域密着のアヤハグループ

＜自社案件対応のみ！ワークライフバランスもしっかり確保！＞＜年休116日・完全週休2日制・残業20～30H＞～住環境の創造と地域社会の発展を目指す会社～＼地域密着で働き方も担保したい方にオススメ！／・「住まいと暮らし」に関わる多様な事業を展開する「アヤハグループ」の不動産会社！・自社案件対応なので、無理な納期に追われる心配もなし！・地域密着型でライフワークバランスを整えながらスキルアップしたい方、大歓迎です！ ■概要：・アヤハグループの住宅・リフォーム部門である同社にて、一般のお客様向け住宅建築工事やリフォーム工事の施工管理をお任せします。 ■業務詳細： ◎具体的な業務・自社分譲地での建売、売建住宅における施工管理・注文住宅の施工管理・リフォーム工事の施工管理（自社にて取引のあるお客様の案件です） ◎担当内容・担当エリア：滋賀県全域（京都の案件も一部対応）・施工期間：新築／半年ほど、リフォーム／1か月ほど・その他：出張はほとんど発生しません。夜勤対応はありません。 ■組織構成：・所属：建築工事部（戸建住宅を対応しているチームに配属予定です）・人数：部長1名、メンバー2名 ■働き方：・出張ほぼなし、夜勤なし、年休116日＆完全週休2日制（火・水）で非常に働きやすい環境です。・建築工事部内での異動やグループ間での異動が発生するケースはありますが、転居を伴わない異動が中心です。＼アヤハグループの安定基盤で長期就労を目指す！／・同社が所属する「アヤハグループ」は、賀県を拠点に繊維・不動産・流通・産業機械など多岐にわたる事業を展開しています。・豊富な不動産資産やグループ内配当により、強力な財務基盤（含み益）を保持しているのが強み。・安定した環境で、長期就労を目指せる環境です！＼お客様の一生の思い出を一緒に創りませんか？／・今回は、一般のお客様の「戸建て・注文住宅」の施工管理に携わっていただきます。・一世一代の買い物といわれる「家」が完成したときの、お客様の笑顔がやりがいのポジション。・「家族の幸せ」を創り出す機会を一緒に創りあげてくれる方のご応募をお待ちしております！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞アヤハ不動産　建築工事部住所：滋賀県草津市野村1丁目26番8号 A.S野村ビル3F 勤務地最寄駅：JR琵琶湖線線／草津駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで予定であり、経験・能力を考慮し決定します。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

京成バス千葉セントラル株式会社

道路旅客運送業

千葉県船橋市栄町1-10-10

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設立 2025年
従業員数 1,114名
平均年齢 -

求人情報全1件

バス運転士／賞与5ヶ月分／月給23万5000円以上／週休2日
- NEW
2025年に4つのバス会社が合併し、誕生した当社。 2026年4月さらに京成バスの4営業所が加わり、8営業所となりました。あなたには、千葉県内の営業所のいずれかで、バスの運転士として活躍していただきます。【1】路線バス各営業所が管轄する路線を運行するバス。顔なじみになるお客様も多い地域密着型のお仕事。【2】高速バス奈良・大阪方面の夜行高速バスや、羽田・成田空港へ向かうバスなどが運行中。走行距離に応じて「キロ手当」支給があり、高収入に！【3】観光・貸切バス企業や学校の送迎バス、修学旅行などでご利用いただく観光バス。様々な地域を回るため少しだけ観光気分も。【4】連接バス日本ではまだ珍しい連接バス。一度に多くのお客様を乗せて走る特別な存在。実は千葉県下で、このバスの運行をするのは当社だけ。運転士たちの間でも「乗ってみたい」と人気！ ◇入社後の流れ ……………… 【免許取得からサポート】しっかりとした養成制度があるから、大型二種免許をお持ちでない方でも大丈夫。まずは入社研修で京成バスグループについてや、バス運転の基礎を学び、その後、各営業所にてじっくりと運転技術を磨いたのちの路上デビュー！免許の取得費用は会社が全額負担します！【ムリなくステップアップ】免許取得後は、先輩の運転に同乗しながら実務を習得。その後は比較的運転しやすい路線バスのコースを運行するなど、段階を踏んで成長できます。【長く続けられるキャリア】路線バスから高速バス、連結バスなどへのステップアップも可能。「こんな仕事がしたい」などの要望も相談に応じます。ライフステージに合わせて、自分に合った働き方が選べるのも特徴のひとつ。希望や適性に応じて、運行管理などの管理部門へのキャリアチェンジも目指せます。 ◇とある1日の仕事の流れ …………………… ▼バスの運行前点検、アルコールチェック、運行ルートの確認 ▼運行・接客業務 ▼出発前の車両点検 ▼その他の付随業務 ▼営業所へ帰庫／忘れ物確認後、終業点呼

◎希望考慮／マイカー通勤OK！◎U＆Iターン歓迎！千葉市・船橋市・習志野市・印西市のいずれかの営業所への配属となります。 ■高浜営業所（旧千葉海浜交通）千葉県千葉市美浜区高浜2-3-1 ■船橋営業所（旧京成バスシステム）千葉県船橋市栄町1-10-10 ■習志野市西営業所（旧船橋新京成バス）千葉県船橋市習志野4-16-20 ■印西営業所（旧ちばレインボーバス）千葉県印西市船尾1377 【以下は今年4月から加わったばかりの営業所（旧京成バス）】 ■新都心営業所千葉県習志野市芝園2-7-3 ■習志野東営業所千葉県船橋市習志野4-15-15 ■長沼営業所千葉県千葉市稲毛区長沼町332-2 ■新習志野高速営業所千葉県習志野市茜浜3-7-4

月給23万5000円～＋各種手当＋賞与年2回（年間5カ月分） ※給与は年齢・経験を考慮し決定します ◎「しっかり稼ぎたい」「シフトを多めに入れたい」など働き方はお気軽にご相談を！希望にも柔軟に対応しています。 ◎各種手当も充実！働いた分しっかり収入に反映される環境です。

日鉄興和不動産ファシリティーズ株式会社

設備管理・メンテナンス

東京都港区西新橋3-8-3ランディック新橋ビル

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設立 1987年
従業員数 1,309名
平均年齢 51.0歳

求人情報全9件

オフィスビルの清掃／未経験歓迎／面接1回のみ／残業ほぼ無
- NEW
●日常清掃：専用部（事務室内）、共用部（トイレ、廊下）、外周 └掃除機掛け、ゴミ回収、机上拭き、トイレ、給湯、エントランス等 ●定期清掃／特別清掃：専用部（事務室内）、共用部 └カーペットクリーニング、床面洗浄、WAX塗布等 ●清掃現場責任者業務のサポート └クリーン・クルーのシフト管理等 ☆将来はマネジメントにも挑戦可能！経験や実績を積んで「ビル責任者」としてマネジメント業務にも挑戦可能！研修や資格取得支援も充実しており自分のペースで成長できる環境が整っています！＼現役社員が語る「会社のここが良い！」／【1】充実の研修制度入社後は研修からスタート。会社の基本的なルールや、清掃の基礎を一から学べます。さらに年次毎の研修も充実しているため、長期的にスキルアップが可能です。【2】働きやすさ抜群！　 ◎育休・産休取得実績多数 ◎原則15：30に業務終了 ◎入社した月に有給休暇を付与 ◎健康診断のプログラムも充実！全世代対象の健康診断に加え、45歳以上は希望者に人間ドック全額補助。がん早期発見のPET検査も在籍中に1回会社負担。 30歳以上女性は乳がん検診全額補助。その他、骨密度・甲状腺・頸動脈エコー・肺CT、腹部超音波、眼底検査、前立腺がん検査も全額補助し、安心して働ける環境を整えています。【3】女性現場責任者活躍中多くの女性メンバーが活躍中！現場責任者としてマネジメントに挑戦でき、経験や性別に関係なく成長・キャリアアップできる環境です。 ☆国家資格も取得可能清掃業務において役立つ「ビルクリーニング技能士1級」の合格率は100%（過去4年実績）！一般的には合格率25％前後の難易度とされていますが、当社では約２～3か月間の資格取得のための勉強期間を確保。難関資格を取得することで、自身の市場価値も上げていけます。

【勤務地】東京都港区・千代田区・中央区・新宿区などのオフィスビルがメイン他、都内各地、及び川崎・横浜地区などにもあり＼POINT！／ ◎自宅から通勤可能な勤務地 ◎転居を伴う勤務地の変更はありません ◎都内各沿線・各現場とも駅近です 2025年に新規開業した、高輪ゲートウェイシティーなども勤務地の１つです。＜本社＞東京都港区西新橋3丁目8番3号　ランディック新橋ビル最寄駅／JR線新橋駅 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給23万円＋皆勤手当月5000円＋賞与年2回 ※経験・年齢・前職の給与などを考慮の上、当社規定により決定します。＜ビル責任者就任時＞月給26万2000円以上（責任者手当含む）＋皆勤手当月5000円＋賞与年2回 ◆キャリアパス（モデルケース）　※経験と資格による　正社員　→　副責任者（入社後2～3年）→　現場責任者（入社後4～5年）

図研ネットウエイブ株式会社【東証プライム上場・図研グループ】

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-1

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設立 2001年
従業員数 135名
平均年齢 39.6歳

求人情報全9件

【横浜】セキュリティ製品法人営業／Fortinet製品◆プライム上場図研G◆ITセキュリティ専門商社

【東証プライム上場図研グループ／Fortinet正規代理店／堅実成長・残業月平均10h／営業と技術が連携しITセキュリティを提案】 ■業務概要当社は東証プライム市場上場の図研グループ企業として、法人向けにFortinet社製品を中心としたITセキュリティソリューションの提案営業を担当します。既存顧客への深耕営業を軸に、パートナー企業や技術部門と連携し、顧客の課題解決に向けたコンサルティング活動を展開します。働きやすさと成長環境が特徴のポジションです。 ■業務詳細・既存顧客への定期フォローアップや課題ヒアリング・SIerやパートナー企業との協業による新規案件情報の収集と提案活動・エンジニアと同行した製品説明、導入提案、デモンストレーション・顧客要望に応じた見積書・提案資料作成、案件の進行管理・セキュリティ製品（主にFortiGate等）の導入支援や導入後のサポート・市場動向や競合分析を踏まえた営業戦略の立案 ■扱うサービス Fortinet社製品（FortiGateシリーズ等）、Dell Technologiesのデータ管理ソリューション、Darktrace社AIセキュリティプラットフォームなど ■組織構成部長（50代）、リーダー2名（50代・40代）、メンバー3名（40代・30代）で構成され、営業と技術がチームで連携しています ■業務の魅力世界トップクラスの製品を扱い、深耕型営業で顧客と長期的な信頼関係を構築可能。営業・技術一体での支援により提案力・専門性が磨けます ■教育体制新入社員研修、OJT、外部研修、資格取得支援（TOEIC目標達成報奨金・資格奨励金あり）など、成長を後押しする体制です ■就業環境残業月平均10h、完全週休2日制、年間休日127日。有給取得しやすく、リモートワークも相談可でワークライフバランス重視の環境です ■想定されるキャリアパス IT営業としての専門性を高めつつ、将来的にはマネジメントやコンサルティング、プリセールスなど多様なキャリアが選択可能 ■企業の特徴/魅力グループの安定基盤・強固な顧客ネットワークと、最先端技術による提案力で業績を拡大。残業抑制・福利厚生も充実した職場です。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-1 勤務地最寄駅：各線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～750万円＜賃金形態＞月給制月給には固定残業代（30時間分、70,000円～89,000円）を含む。超過分は追加支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,000円～361,000円固定残業手当/月：70,000円～89,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 355,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績：年2回（前年度全社平均年間5.0ヶ月）。賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

サービス＆セキュリティ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

滋賀県大津市末広町1-1

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設立 1979年
従業員数 2,102名
平均年齢 32.3歳

求人情報全66件

インフラエンジニア／月給41万～／在宅7割／クラウド案件多数
- NEW
サーバ、NWの設計、構築から運用まで幅広くお任せします。これから「クラウド領域にチャレンジしたい」「Web案件におけるSRE業務を学びたい」「上流工程にチャレンジしたい」など、どんな希望でもしっかりとフォローできる体制のため、キャリア実現を自分のペースで目指すことができます！案件参画中もご自身が描くキャリアとギャップを感じてきたら、ご遠慮なくご相談ください。あなたの希望を最大限尊重したアサインを行います！【仕事のポイント】 ◇希望技術や案件領域などを自身で選択可能！ ◇基本的にチーム（3～5名程度）で参画！ ◇教育専門の役員が在籍し、研修/育成プログラムを充実化！ ◇案件は常時1000件以上！8割以上が直案件＆リモート比率75％！ ◇平均残業時間11.4時間でワークライフバランス◎ 【具体的なプロジェクト例】☆面接時点で参画可能性のある案件をご説明できます！ ■ISP・DCを活用したNW設計・構築・PJ運用方針策定・管理 ■BGP・ACL設計やPoC検証など上流工程対応 ■Cisco機器中心の検証・構築およびRHEL連携対応 ■大規模ECサイトのインフラ整備及び刷新（オンプレミスからAWS／GCPへ移行） ■流通系商社及び関連会社向けAWS基盤のサービス構築、保守 ■大手金融機関社内向けオンプレミスサーバーからAzureクラウド環境への移行 ■官公庁へのCitrix導入（仮想化） ■顔認証AWS構築（サーバ構築・保守・運用） ■プライム上場メーカー向け仮想化基盤の構築・運用 ■社内システム基盤の構築（Vmware ※フルリモート可） ※規模により異なりますが、案件の稼働期間は平均3年程度です【経験の浅い方やブランクのある方へ】まずはOJTで先輩がサポートするのでご安心を！社内スキルアップ制度（※）を活用しながら、少しずつできることを増やしていきましょう。 ※入社後の成長サポートを参照＜スキルチェンジも歓迎＞「Linux、Windows⇒AWS、Azure」など、環境のスキルチェンジもOK！

【フルリモート・在宅あり／転勤なし！配属先はお住まいや希望業務を考慮し、相談のうえ決定します】東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・兵庫・京都・滋賀・愛知・岐阜・三重・福井の各プロジェクト先 ※リモート（在宅勤務）が全体の7割。フルリモートもあります。 ※U・Ｉターン歓迎！引っ越し費用は全額負担。 ※転勤なし ※遠方へ配属の際は住宅補助を支給（月4万円 ※社内規定あり）【プロジェクトエリア】 ■本社・東京支社／東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号住友不動産新宿南口ビル 16階 ⇒東京23区内を中心に神奈川・埼玉・千葉 ■大阪支社／大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー24階 ⇒大阪を中心に兵庫（神戸市） ■京都支社／京都市中京区烏丸通四条上ル笋町688 第15長谷ビル4階 ⇒京都 ■大津支社／滋賀県大津市末広町1-1 日本生命大津ビル6階 ⇒滋賀 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル2階 ⇒名古屋市内を中心とした愛知・岐阜・福井（福井市） ■四日市支社／三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル6階 ⇒三重（四日市）

【微経験者】月給35万円以上＋賞与年2回【経験者】月給41万円～90万円＋賞与年2回 ※経験、スキル等を考慮のうえ、決定します。 ※当社はみなし残業を採用しておりません。残業代は全額支給します。 ★想定年収550万円以上も可能です ★前職給与100％保証 ★資格手当で収入UP！会社規定の資格を取得すれば毎月のお給料にプラス！受験費用も合格時に全額負担します！＜対象資格例と支給額＞・AWS認定資格　5,000～1万円／月・Google Cloud 認定資格　5,000～1万円／月・Microsoft 認定資格　5,000～1万円／月・シスコ技術者認定資格(CCNA他）1～3万円／月・応用情報技術者　1万円／月・ネットワークスペシャリスト　1万円／月・データベーススペシャリスト　1万円／月　　など【先輩の年収アップ例】前職：メンバークラス→現職：リーダー（インフラエンジニア）前職：年収560万円→現職：年収630万円ネットワーク構築、導入を担当していたが、マネジメントスキルを身に付けたいと転職。現在では約20名のチームリーダーとして要件定義を担当中！
セキュリティエンジニア／自社SOCで学べる／月給41万円以上
- 締切間近
ネットワーク、サーバー、クラウドといった分野が重要視される現代。情報セキュリティへの注目も一層高まってきています。クライアントに対し、予防・発見・回復の3つのフェーズからセキュリティサービスを提供していきましょう。【具体的なプロジェクト例】 ■SOC（ネットワークの不正アクセス監視、ログ調査等） ■CSIRT運用支援／セキュリティコンサルタント業務 ■デジタルフォレンジック（インシデント発生時の証拠保全・解析） ■Webアプリケーション診断 ■ネットワーク診断（プラットフォーム診断） ■モバイル（ネイティブ）アプリ診断／ペネトレーションテストなど ※ツールはお客様により多数＜環境＞案件ごとに使用するツールや環境は多種多様！SOCでの機器操作や診断業務を通じて、あらゆる技術に触れながらスキルアップしていけますよ！ ★セキュリティエンジニアの仕事は、システムの作り手の意図を読み解くパズルのような面白さがあります。また来るAI時代にも必要とされ続ける将来性の高さも魅力です。【経験の浅い方やブランクのある方へ】まずはOJTで先輩がしっかりサポートしますので、安心してスタートできます！社内スキルアップ制度（※）を活用しながら、少しずつ知識や技術を身につけていきましょう。 ※入社後の成長サポートをご参照ください。また、自社のSOCや診断センターでの業務を通じて、セキュリティ分野に関する理解を深め、実務に役立つ視点を身につける機会が豊富にあります。経験が浅い方でも、自信を持って成長できる環境を整えています！【将来歩めるキャリアパス】 ■セキュリティアナリスト ■セキュリティコンサルタント ■セキュリティマネジメント担当者 ■脆弱性診断士 ■ホワイトハッカー【活躍する社員例】実際に、自衛隊や警察でサイバー攻撃対策に携わっていた方も当社へ転職し、最前線で活躍中。国家レベルの人材が選ぶほど、当社のセキュリティ分野は信頼と実績を誇ります。

【在宅率7割／転勤なし！配属先はお住まいや希望業務を考慮し、相談のうえ決定します】東京・神奈川・埼玉・千葉・滋賀・京都・大阪・兵庫・愛知・岐阜・三重・福井の各プロジェクト先 ※リモートワーク（在宅勤務）が全体の7割。フルリモート案件もあります。 ※U・Ｉターン歓迎！引っ越し費用は全額負担します。 ※転勤はありません。 ※遠方へ配属の際は住宅補助を支給（月4万円 ※社内規定あり）！【プロジェクトエリア】 ■本社・東京支社／東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号住友不動産新宿南口ビル 16階 ⇒東京23区内を中心に神奈川・埼玉・千葉 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル2階 ⇒名古屋市内を中心とした愛知・岐阜・福井（福井市） ■大阪支社／大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー24階 ⇒大阪を中心に兵庫（神戸市）・京都 ■大津支社／滋賀県大津市京町2-5-10 大津神港ビルヂング2階 ⇒滋賀 ■四日市支社／三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル6階 ⇒三重（四日市）

【微経験者】月給35万円以上＋賞与年2回【経験者】月給41万円～90万円＋賞与年2回 ※経験、スキル等を考慮のうえ、決定します。 ※当社はみなし残業を採用しておりません。残業代は全額支給します。 ★想定年収550万円以上も可能です ★前職給与100％保証 ★資格手当で収入UP！会社規定の資格を取得すれば毎月のお給料にプラス！受験費用も合格時に全額負担します！＜対象資格例と支給額＞・応用情報技術者　1万円／月・シスコ技術者認定資格(CCNA他）1～3万円／月・ネットワークスペシャリスト　1万円／月・データベーススペシャリスト　1万円／月　・情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）2万円／月・CEH　認定ホワイトハッカー　2万円／月　など【先輩の年収アップ例】前職：メンバークラス→現職：リーダー（セキュリティエンジニア）前職：年収450万円→現職：年収520万円システム運用を担当していたが、セキュリティスキルを伸ばしたいと転職。現在ではお客様先のSOCで活躍中！

大宝運輸株式会社（名古屋証券取引所メイン市場上場）

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

愛知県名古屋市中区金山5-3-17

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設立 1951年
従業員数 745名
平均年齢 -

求人情報全1件

総合職（企画・営業）／未経験歓迎／個人ノルマなし／手当充実
- 締切間近
企業の物流課題に向き合い、最適な仕組みを企画・提案する仕事です。どうすればより効率的で無駄のない物流を実現できるかをチームで考え、提案していきます。 ―――単に提案ではなく、物流の仕組みそのものを見直し、企業ごとの物流課題の解決に向き合う仕事です。――― ★たとえば… 「配送コストを削減したい」「荷物の保管場所が足りない」といった相談に対し、車両や自社倉庫を活かし、より効率的で無駄のない物流の仕組みをチームで考えます。【仕事の流れ】 ▽アプローチチームで相談しながら訪問先を決定。企業情報をもとにアプローチをします。 ▽商談 1日3～5件ほど訪問。要望を丁寧にヒアリングし、顔を合わせて信頼関係を築きます。 ▽フォロー導入後も継続してフォロー。お客様と長く関わっていくことができます。＼POINT！／ ◆案件は新規・既存が半々創業105年の知名度と実績があるため、アプローチしやすい環境です。物流に課題を感じている企業が多く、初回から話を聞いてもらえます◎ ◎継続的なお取引のある企業も多く、関係構築がしやすい環境です♪ ◆個人ノルマなしチームで目標を追うスタイル。困ったときはすぐに先輩へ相談できる環境です。＼当社の強み／ ★保有車両314台！全国でもトップクラスの規模！当社が保有する車両の数は、1t～10t車合わせて 314台。全国の貨物自動車運送事業者6万2848社のうち、上位0.7％に入る数字です！ ※出典：国土交通省、2024年3月31日現在幅広い車種を保有しているため、急な依頼や多様なニーズにも柔軟に対応。課題に応じた最適な提案がしやすいのが強みです◎ ★自社倉庫によるワンストップ体制自社倉庫を持つ当社だからこそ、「保管＋輸送」をワンストップで対応。「保管場所の変更」「在庫の持ち方の工夫」などの説得力のある提案可能！

【転勤なし】◎金山駅徒歩9分 ◎直行直帰可 ◎マイカー通勤OK！ ▽本社愛知県名古屋市中区金山5-3-17 名古屋市営名城線「金山」駅より徒歩9分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙（屋外喫煙スペースあり）

月給25万4,500円以上（職能手当を含む）＋諸手当＋賞与（年2回） ※職能手当は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、固定残業代として3万円以上支給します。 ※20時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給は年齢・経験などにより決定します。

ジャパンレンタカー株式会社

自動車（インポーター・販売）商社

愛知県名古屋市中区栄一丁目25番7号 ★東海地区を中心に50店舗以上展開中！愛知、東京、岐阜、三重、福井、石川、富山、長野、静岡、滋賀

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設立 1954年
従業員数 300名
平均年齢 -

求人情報全1件

店舗スタッフ／年間休日120日／月給31万円～（名古屋）
- NEW
………………………… 　ここがポイント！ ………………………… 【収入アップ！】 ●業界高水準の月給31万円～（名古屋） ●勤続昇給で毎年2000円昇給あり【私生活充実♪】 ●年間休日120日 ●希望休＆連休の取得も可能！【働きやすい環境】 ●イチから知識・ノウハウをレクチャー！ ●基本日勤のみ！20時以降はアルバイトが担当【安定性も抜群】 ●70年以上の歴史と実績あり ●全国に50店舗以上を展開中また、キャリアアップのチャンスも多く、入社半年で昇格の実績も多数あります！プライベートもちゃんと大事にできるから、接客をちゃんと楽しめるのが当社の特長◎ 『サービス業＝大変』というマイナスイメージを一新できる環境で、のびのび活躍しませんか？ ………………………… 　具体的な仕事内容 ………………………… （1）簡単な受付レンタカーは、車種や返却時間、保険などカラオケは、ルームや料金など簡単な説明ができればOKです！ ※レンタカーは、予約してからご来店される方がほとんどですのであらかじめ準備できます◎ （2）レンタカーの準備前日に車の位置を移動させたり、車内の掃除や拭き上げ、点検などを行ったりします。（3）カラオケルームの清掃お客様が帰られた後、簡単な拭き掃除・掃き掃除を行ないます。　＋そのほか電話でのお問合せ対応や、売上計上・本社報告といった事務業務。 ※適性や習熟度に応じて、　少しずつお任せしていきます！ ※同時間帯に基本4名で勤務していますので、　何かあればすぐにサポートできる体制です！ ※カラオケルームへの　飲食物の提供はありません。 ★入社後の詳しい流れについては、　このページの後半をご確認ください！

【愛知・岐阜・三重・静岡・東京・富山・福井・石川・長野・滋賀の店舗】 ※転居を伴う転勤はありません！ ※マイカー通勤OK ※希望を考慮して、以下いずれかの店舗へ配属いたします。＜愛知県＞ ■名古屋エリア名駅前北店／名駅前南店／御園店星ヶ丘店／康生通店／中村公園店今池店／大曽根店／星崎店／天白店港店／四軒家店／南陽茶屋店 ■三河エリア豊田店／岡崎店／安城店西尾店／豊橋店 ■尾張エリア小牧店／一宮店春日井インター店／津島店 ■知多エリア半田店／東海店＜岐阜県＞岐阜アカナベ店／岐阜長良店岐阜関店／各務原インター店大垣店／多治見店／美濃加茂店中津川店／羽島店＜三重県＞桑名店／四日市北店／鈴鹿店津店／松阪店／伊勢店＜静岡県＞静岡店／浜松店＜東京都＞渋谷公園通り店＜富山県＞富山店／高岡店＜福井県＞福井店＜石川県＞金沢店＜長野県＞長野店／松本店飯田インター店＜滋賀県＞彦根店／草津店 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

■名古屋：月給31万円～＋各種手当＋賞与年2回 ■岐阜：月給30万円～＋各種手当＋賞与年2回 ■その他：月給26.3万円～33万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮し決定します。 ※上記各給与には、みなし残業代（月33時間分／一律6万9000円）を含んでいます。超過分は別途全額支給いたします。 ★　業界高水準の給与　★ ……………………………… レンタカー業界平均（約24～26万円）を上回る給与でスタートできるのが当社。また、勤続昇給制度により、年々ベースアップ＝年収アップできます♪ ★　インセンティブもあり　★ …………………………………… 前年の売上を超えると、インセンティブも支給いたします！頑張りが収入として返ってきますので、やりがいを見失いません。＜月給例＞・月給45.5万円（36歳／店長）・月給41.2万円（34歳／マネージャー）・月給34.08万円（23歳／店舗スタッフ）

名興発條株式会社

自動車部品メーカー

愛知県名古屋市中区平和1-8-10メイコービル2F

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設立 1950年
従業員数 112名
平均年齢 -

求人情報全10件

★第二新卒歓迎【愛知刈谷※転勤無】プレス製造★日勤のみ／ほぼ定時退社！冷暖房完備／Tire1直接取引

～新しい設備（ロッカールーム、更衣室、シャワー室）導入済み！トイレもリニューアル！／大手企業から引き合いが多く、自動車の中でも無くならない製品多数で将来性抜群！～ ■職務内容製造スタッフとしてプレス班に配属され、自動プレス機を操作し、金属板を成形する業務を行います。効率よく高品質な製品を生産し、改善や段取りが成果に直結する面白さがあります。経験を積むことで、金型の微調整やコミュニケーション力も向上し、トラブルを未然に防ぐ力も養えます。 ■研修体制 6か月～1年程OJTにて手厚くフォロー、製造に関する基本知識は社内で座学研修もございますので、完全未経験の方もご安心ください。 ■やりがい経験を積むと、金型の構造理解が深まり、微調整や現場での対応力もアップ。金型設計担当との打ち合わせや調整などを通じて、交渉力・コミュニケーション力も自然と身につきます。さらに熟練すれば、「どのような不具合が起きそうか」を事前に察知し、トラブルを未然に防ぐ力も養えます。 ■組織構成／風土 10～60代まで計53名、内女性23名が活躍中です。部署を超えて、前向きに仕事できているかを気にかけ声をかける風土で、社長や副社長、各部長陣が積極的に「一人で仕事を抱え込まない」「本音を言える環境」を目指しています。また、どうしたら改善できるかなど社員の声に耳を傾けております。対外的に会社の価値を取得するために、健康経営優良法人・あいち女性輝きカンパニー認証書などの認証を積極的に取得しております。 ■働き方当社ではモノづくりエンジニアとしての技術スキル向上を重視し、管理職だけでなく「専門職」というキャリア選択も可能です。評価制度により得意分野を伸ばし報酬を得ることができ、働きやすい環境を保ち、直近3年間の離職率は10％と高い定着率を誇ります。 ■安定した経営基盤製造において周辺付帯設備の設計製作を内製化し、全工程を自社完結できる体制が強みです。これにより「短納期/低価格」を実現し、主要完成車メーカーから安定的な案件受注を得ています。＜こんな方が向いています＞プレス班の仕事はチームでの連携が必要です。報連相や気配りができ、段取りやスピードを重視し、改善意識とコミュニケーションを大切にできる方に向いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞刈谷工場住所：愛知県刈谷市一里山町伐払157 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄名古屋本線／知立駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～289,000円＜月給＞ 220,000円～289,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収： 35歳　主任・班長職　470万円（残業20時間/月、賞与3.5ヶ月） 40歳　係長職　520万円（残業20時間/月、賞与3.5ヶ月） ※社内表彰制度や改善提案で数千円～1万程度のインセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知/刈谷・転勤無】★未経験歓迎プレス金型のメンテナンス担当／日勤のみ/定時上がり／冷暖房完備

～工業高校で旋盤・マシニングセンタに触れていた方、製造加工経験がある方歓迎！／有給消化率75％／2025年4月からトイレ設備がリニューアル～ ■仕事内容：自動車に使用される精密プレス部品における、プレス金型（単発型／順送型）のメンテナンスを任せます。・清掃・掃除：パーツごとに分解し、オイルふき取り、摩耗、汚れさび確認・金型の状態確認：設備に金型をはめて、異常がないか確認・部品の加工／発注：きれいにした金型を再組立て、ボルトなどの貼り付け・試運転：実際に金型を設置して、試運転してできた製品の確認 ★金型とは新製品の量産フェーズでは「プレス金型」が使われます。上下から材料を押しつぶして成形し、手間が少なく高寿命、低コストです。定期的なメンテナンスが必要です。 ★身につくスキル金型素材や機械工学の知識を徐々に習得し、CADスキルを身に付ければ金型設計にも挑戦可能です。 ■組織構成：部長1名、課長1名、メンバー3名、年代は20代～50代まで在籍しています。 ■教育体制： 2～3週間は部長から金型の基本的な知識などを学び、その後1年間ほど先輩社員が1名付き、OJT研修です。外部人事による面談も定期的に行い、社内先輩などに相談しにくいこともフォローします。 ■魅力： ◎安定した経営基盤大手企業との安定的な取引があり、「ばね」「プレス」の2事業を主軸に経営をしています。自社生産ラインと金型製作まで一貫対応し、難易度の高い案件に対応可能です。全国で10社ほどの「マルチフォーミング」技術を、低コスト・高品質で提供できる設備があります。社内設計者が在籍し、自社オリジナル設備を開発し、自動化・効率化への継続投資をしています。 ◎ワークライフバランス定時退社が基本で残業は月平均20時間程度。有給取得率75％で、直近3年の離職率は約10％と定着率の高いです。 ◎ボトムアップの組織風土社長・副社長をはじめ経営層との距離が近く、「一人で抱え込まない」「本音を言える」職場づくりをしています。改善提案にも積極的に耳を傾ける風土です。 ◎対外的な取り組み会社の価値を取得するために、健康経営優良法人・あいち女性輝きカンパニー認証書などの認証を積極的に取得しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞刈谷工場住所：愛知県刈谷市一里山町伐払157 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄名古屋本線／知立駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～289,000円＜月給＞ 220,000円～289,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収： 35歳　主任・班長職　470万円（残業20時間/月、賞与3.5ヶ月） 40歳　係長職　520万円（残業20時間/月、賞与3.5ヶ月） ※社内表彰制度や改善提案で数千円～1万程度のインセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社バルビゾン・エステート

不動産管理

東京都港区南青山5-4-27 Barbizon104

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設立 1989年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

不動産管理／未経験歓迎／年休124日／土日祝休／残業ほぼなし

＼港区・渋谷区など人気エリアの物件多数！／有名アパレルブランドや人気の飲食店などが入居する商業物件をメインに、港区・渋谷区で約70棟ほどを管理。多くの人が利用する物件を管理・維持することで、街づくりに貢献しているという“やりがい”を実感できます。【具体的な業務内容】 ■テナントからの問い合わせ対応（設備不具合など） ■建物の点検・メンテナンスの手配 ■改修のご提案・家賃送金などの空室対応 ■オーナーへの修繕提案　など ※1日あたり3～4件を目安に対応 ※内勤：外勤＝1：1 ★POINT！★ 『スキルアップも目指せます』クライアントには大手・上場企業も多数！各企業の経営層と直接話をする機会もあり、貴重な経験を積めるポジションです。また、年次に関係なく裁量を持って活躍できるほか、経験やスキルによっては、入社1年目から大きな案件を担当することも可能です。 ━━━━━━━━━━━ 未経験の方でも安心◎ 充実の研修制度あり！ ━━━━━━━━━━━ 入社後は導入研修のほか、約1カ月ほどかけてOJTを中心に先輩たちが丁寧にサポートします。不動産管理の基礎知識、業務の流れ、各種対応についてなど、実際の現場で体験しながら学べるので、未経験の方でも着実に成長できます。

【転勤なし】「表参道駅」より徒歩6分 ■東京都港区南青山5-4-27 Barbizon104 └東京メトロ「表参道駅」より徒歩6分＼仕事アフターを楽しめる好立地♪／勤務先は有名ブランドショップやカフェなど、最先端のファッションやグルメが立ち並ぶエリア。通勤のしやすさだけでなく、仕事の合間や退勤後に楽しめる場所がたくさんあるので、プライベートも充実できます！

＜未経験者＞月給28万円以上＋賞与年2回＋業績連動型によるインセンティブ（＋残業代別途支給）＜経験者＞※当社判断による月給30万円以上＋賞与年2回＋業績連動型によるインセンティブ（＋残業代別途支給） ※宅建保持者の方は別途月3万円の資格手当有 ※ご経験・経歴により考慮致します

株式会社関東コーワ

設備管理・メンテナンス

東京都港区新橋5-9-1新橋5丁目ビル6F

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設立 1973年
従業員数 500名
平均年齢 -

求人情報全3件

公的施設常駐の設備管理（宿直担当）／未経験歓迎／年休120日
- 締切間近
公的施設に常駐して、建物の電気や空調などが問題なく動いているかをチェックする仕事です。専門的な設備の修理は、専門業者を手配して対応するので安心。【具体的な仕事内容】 ■設備の点検・巡回建物内をまわりながら、電気・空調・消防設備などに異常がないか確認します。 ■モニター監視管理室でモニターを確認し、異常が出ていないかを確認します。 ■トラブル時の一次対応警報や不具合の連絡があった場合は、現場を確認し必要に応じて協力会社へ連絡します。 ■業者・来館対応点検や工事で来館した業者の対応や、簡単な案内を行います。【入社後研修について】最初の約3カ月は日勤のみ。先輩と一緒に働きながら、設備の仕組みや点検の流れを覚えていきます。慣れてきたら、宿直勤務も先輩と2人1組でスタートします。【1日の流れ（一例）】 08：30　出勤・引き継ぎ 09：00　設備監視・警報対応 12：00　休憩 13：00　巡回・定期点検 17：00　休憩 18：00　監視業務・待機 21：00　休憩・仮眠…まとまった仮眠時間が確保されています！ 02：00　監視業務・待機 06：00　朝の巡回・報告準備 08：30　引き継ぎ・退勤・・・＼POINT／ ◆常時2名体制で安心！設備管理の宿直は2名体制のため、困ったことがあればすぐに先輩へ相談できます。夜間時のトラブルなどにも、一緒に協力しながら解決できる心強さが魅力です。 ◆さまざまな設備を見て・触って学べる！電気や空調、消防設備など、さまざまな設備に実際に触れることができるので、納得感を得ながら学んだことを資格取得やスキルアップに活かせます。

【転居を伴う転勤なし／神保町駅から徒歩5分】東京都千代田区一ツ橋の複合施設アクセス：各線「神保町駅」から徒歩5分　　　　　東京メトロ東西線「竹橋駅」から徒歩5分 ※勤務地の詳細は面接時にご説明いたします ※屋内の受動喫煙対策：あり（禁煙）

月給22万5000円～26万円＋残業代全額支給＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

ＮＴＴビジネスソリューションズ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

大阪府大阪市都島区東野田町四丁目15番82号

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設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全83件

ITソリューション営業／年間休日120日／残業月10h
- NEW
◆マンションの管理会社、オーナーを対象に、保有物件へのインターネット回線の一括導入を中心とした各種ソリューションのご提案をお任せします。 ●　マンションの価値向上に貢献　● …………………………………………… インターネット回線の提供を基軸に、マンションの利便性を高める提案を行います。【具体的には・・・？】宅配ボックス、安心・安全な住環境を実現するネットワークカメラ、シェアサイクルやシェアカー。さらに、中にはデジタルサイネージといった外壁部分に至るまで設備提案を行うことも。顧客のニーズに応じて、NTT西日本グループが保有する多彩な商材をご提案できるのが弊社ならでは。昨今空室対策やマンション全体の価値向上に貢献し、住まいの「快適さ」と「選ばれる理由」をつくるやりがいがあります。【☆入社後のスケジュール】 1.OJT研修入社後は先輩社員について業務を覚えていきます。まずは、必要な知識を習得することに注力。長い目での育成を見込んでいるので、焦らず成長することができます。 ▼ 2.同行研修先輩の訪問業務などに同行し、より具体的に実務を経験し、自分のスキルアップにつなげます。 ▼ 3.一人立ち＜ポイント＞「一人立ち」の目安は、だいたい半年後。その後も定期的に「集合研修（オンライン含む）」を実施します。さらには、いつでも学習可能な「Webコンテンツ」も社員に提供しています。いつでも技術力向上ができる環境です。

【転勤なし／U・I・Jターン歓迎】西日本エリア30府県の各拠点から希望を考慮して配属 ★拠点によってはマイカー通勤OK！ ★一人で業務に取り組めるようになれば、在宅勤務（リモートワーク）・直行直帰も可能【関西】大阪府・京都府・兵庫県【東海】愛知県・静岡県【北陸】石川県【中国】広島県・岡山県【四国】愛媛県【九州】福岡県・熊本県 ※入社後、転居を伴う転勤はございません（通勤可能な範囲で勤務ビルが変更となる場合あり）　ただし、更なるキャリアアップを希望した場合（グループ会社採用社員等）は転居を伴う転勤の可能性がございます・・・【本社】大阪府大阪市都島区東野田町四丁目15番82号

【月収例】月収24万円～30万円（時間外月10時間の場合）【給与】月給22万4830円～25万890円・・・ ※経験／資格に応じて、手当（月給に加算）を支給 ※賞与は、6/1・12/1時点で雇用されている場合、支給対象期間における在職期間等に応じて支給 ※初年度の賞与のみ評価反映部分の支給はありませんが、2年目以降は評価に応じてアップします
オープンポジション／年休120日／残業月13h／資格取得支援
- NEW
◆以下の＜1＞＜2＞いずれかのポジションをお任せします。＜1＞コンサルティング営業企業や自治体などのお客さまが抱える経営課題やニーズを踏まえ、さまざまなICTを組み合わせた最適なソリューションを提供できるよう、コンサルティングを行います。＜2＞セールスエンジニアコンサルティング営業と連携し、企業や自治体などのお客さまの経営課題の解決・お客さまニーズに応えるICTの利活用検討から、システム導入に向けた技術的サポート・プロジェクトマネジメントを行います。【☆入社後のスケジュール】 1.OJT研修入社後は先輩社員について業務を覚えていきます。まずは、必要な知識を習得することに注力。長い目での育成を見込んでいるので、焦らず成長することができます。 ▼ 2.同行研修先輩の訪問業務などに同行し、より具体的に実務を経験し、自分のスキルアップにつなげます。 ▼ 3.一人立ち＜ポイント＞一人立ち後も定期的に「集合研修（オンライン含む）」を実施。さらには、いつでも学習可能な「Webコンテンツ」も社員に提供しています。いつでも技術力向上ができる環境です。＜お客さまは？＞地方経済に貢献している民間企業や地方自治体がメインです。＜案件具体例＞ ◎教育ICTソリューション…離島や山間部等の教室と市街地の教室を大容量の通信ネットワークで結び、大型スクリーンを導入することで距離を感じることのない合同授業や文化交流を実現。 ◎観光ICTソリューション…観光地に設置したカメラやセンサのデータを用いて、混雑状況の可視化を実施。観光客にさまざまな観光資源の魅力と合わせて発信し、訪問を誘導。 ◎業務改善ソリューション…全国展開する小売業の顧客情報や売上情報の管理において、クラウドサービスを活用し、効率的かつ安全なシステムに刷新。

【転勤なし／U・I・Jターン歓迎】西日本エリア30府県の各拠点から希望を考慮して配属 ★拠点によってはマイカー通勤OK！ ★一人で業務に取り組めるようになれば、在宅勤務（リモートワーク）・直行直帰も可能 ■コンサルティング営業（奈良・宮崎以外）【関西】大阪・和歌山・京都・滋賀・兵庫【東海】愛知・静岡・岐阜・三重【北陸】石川・富山・福井【中国】広島・岡山・島根・鳥取・山口【四国】愛媛・香川・徳島・高知【九州】福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・鹿児島・沖縄 ■セールスエンジニア（大阪・長崎以外）【関西】和歌山・京都・滋賀・奈良・兵庫【東海】愛知・静岡・岐阜・三重【北陸】石川・富山・福井【中国】広島・岡山・島根・鳥取・山口【四国】愛媛・香川・徳島・高知【九州】福岡・佐賀・熊本・大分・鹿児島・宮崎・沖縄 ※入社後、転居を伴う転勤はございません（通勤可能な範囲で勤務ビルが変更となる場合あり）　ただし、更なるキャリアアップを希望した場合（グループ会社採用社員等）は転居を伴う転勤の可能性がございます・・・【本社】大阪府大阪市都島区東野田町四丁目15番82号

【月収例】月収24万円～30万円（時間外月10時間の場合）【給与】月給22万4830円～28万890円・・・ ※経験／資格に応じて、手当（月給に加算）を支給 ※賞与は、6/1・12/1時点で雇用されている場合、支給対象期間における在職期間等に応じて支給 ※初年度の賞与のみ評価反映部分の支給はありませんが、2年目以降は評価に応じてアップします

生活協同組合ユーコープ

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

■ユーコープ本部／神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8日石横浜ビル22階、23階 ■しずおか県本部／静岡県静岡市駿河区恩田原21-1 ■やまなし県本部／山梨県甲府市落合町59-2

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設立 2013年
従業員数 5,989名
平均年齢 46.2歳

求人情報全1件

生協の総合職／再配達なし／残業月平均約11h／平均勤続22年
- NEW
- 締切間近
★おなじみの『ユーコープ』正規職員募集★ ◎再配達・夜間・長距離運転なし。毎日決まったルートで安心 ◎重い積み込み作業なし！（専任スタッフがいます） ◎13週間の研修＋運転練習あり（免許はAT限定でOK） ◎平均勤続22年／景気に左右されにくい、生活インフラ企業の正社員 ━━ ◆仕事内容 ━━ ■配送スタッフ 1日平均40～50軒のお宅やグループに商品をお届け。マンションなどの集合住宅もあり、効率的に回れます！＜扱う商品＞食料品／日用品／雑貨など（冷凍品、冷蔵品、野菜・果物、常温品に分けて配送）＜運転する車＞ 1～1.5tトラック（普通免許でOK）＜1日の流れ＞ ▼出勤：体操・朝礼 ▼出発：積み忘れチェックをして出発（商品は専任スタッフが積み込み済み） ▼配送：組合員さんのお宅へお届け（商品は台車で運びます） ▼センターへ帰着：簡単な事務処理をして業務終了！＼再配達なしで残業の心配もありません／不在の場合は、保存箱にドライアイスや保冷剤を入れてカバーで箱を覆います。メモを残したり、雨の当たらない場所に置いたり、さりげない気遣いが喜ばれます！ ※総合職のため、希望や適性を踏まえ以下への配属となる場合もあります ■営業職：商品やサービスのご案内を担当 ━━ ◆初めての方でも安心してスタート可能　13週間の研修プログラム ━━ ▼7月、9月、11月の各21日に本部で入職式 ▼人事での集合研修（1日） ▼宅配事業の座学研修（1日） ▼宅配センターに配属 ▼研修担当のもと業務のポイントを学ぶ ┗1週目：安全運転 ┗2週目以降：商品を効率よく抜き出すコツやトラック内の整頓方法 ―◎運転に特化した研修も！提携先の教習所での運転に特化した研修もご用意！運転に自信がない方も安心してスタートいただけます。また、OJTでは先輩の横で「行き／帰り道だけ」「広い道だから運転してみよう」など段階的に運転機会を増やしていきます。

【神奈川・静岡・山梨県内の『おうちＣＯ-ＯＰ』の宅配センター】★初期配属時には100％希望の県に配属 ◎マイカー通勤OK（申請に基づく許可制） ※入職後は転勤が生じる可能性があります（将来的には県外への異動の可能性もあり得ます） ■神奈川県・横浜市（金沢区福浦／瀬谷区阿久和南／栄区飯島町／鶴見区矢向／緑区青砥町／中区新山下／戸塚区上矢部町）・川崎市（宮前区土橋）・相模原市（中央区田名）・海老名市（上今泉）・横須賀市（衣笠町）・厚木市（飯山）・藤沢市（石川）・平塚市（新町）・小田原市（前川） ■静岡県・静岡市（駿河区）・藤枝市（築地）・浜松市（北区豊／南区）・磐田市（見付）・牧之原市布引原・御殿場市神山・田方郡函南町間宮・富士市久沢・伊豆市八幡・沼津市大岡 ■山梨県・甲府市（落合町）・南アルプス市（藤田） ※受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙） ▼勤務地詳細は下記『勤務地一覧を見る』よりご確認ください。

月給21万6800円～31万1200円＋各種手当＋賞与年2回【年齢給に伴う月給例】 25歳／月給25万7400円 30歳／月給28万5400円 35歳／月給30万9400円 40歳／月給31万1200円＼　残業代全額支給！　／残業代は給与とは別途100％支給いたします。

伊藤忠ケーブルシステム株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都品川区東五反田3-20-14 高輪パークタワー

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設立 1986年
従業員数 142名
平均年齢 43.0歳

求人情報全1件

ネットワーク技術保守／職種未経験歓迎／年休124日／土日祝休

当社が提供する集合住宅向けインターネットサービス『BB4U』に関する技術業務を広く担当。既存サービスの安定稼働を支え、お客さまの困りごとを解決するポジションです！【具体的な仕事内容】 ■サポートデスクからの問い合わせ対応 ■緊急時の障害対応 ■協力業者への作業依頼・調整業務 ■管理会社や管理組合への説明・改善提案 ■各種事務手続き管理（加入・解約・決済など） ■個人情報保護管理および機器在庫・リース・購入管理このほか、状況に応じて現地での機器設置作業や復旧工事、立ち合い対応といった業務が発生することもあります。また、必要に応じて管理組合への説明のために土日に勤務することがあります。【入社後の教育体制】経験豊富な先輩社員が手厚くサポートしますのでご安心ください！習熟度に合わせて徐々に担当業務をお任せしていくため、安心して業務をスタートできます。【将来のキャリアビジョン】業務を通して高い専門性を習得できます。資格取得支援制度もあり、あなたの成長を力強くバックアップします！ゆくゆくは新規サービスの企画・提案や折衝、技術検討といった業務にも挑戦が可能。意欲次第で活躍の幅を広げていける環境が整っています。【ここがポイント！】 ★コミュニケーションスキルが活かせる！お客さまをはじめ、協力業者や管理組合など、さまざまな人と関わります。電話のみならず対面での対応もあり、コミュニケーション力を発揮できます。 ★将来的に希望すれば在宅勤務もOK！基本は出勤ベースですが、一通り業務を把握して独り立ちしたあとは、申請すれば在宅勤務も可能です。

【転勤なし／通勤に便利な立地！】本社：東京都品川区東五反田3-20-14 高輪パークタワー＜アクセス＞ JR山手線「五反田駅」より徒歩8分都営浅草線「五反田駅」より徒歩8分東京臨海高速鉄道りんかい線「大崎駅」より徒歩9分 ◎受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

月給26万4,000円～35万5,000円＋各種手当＋賞与 ※スキル・経験・年齢などを考慮のうえ決定いたします ※残業代は別途支給いたします

株式会社旭プレシジョン

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

京都府京都市上京区下立売通智恵光院西入下丸屋町505

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設立 1964年
従業員数 52名
平均年齢 -

求人情報全2件

【京都府向日市】排水処理・営繕活動／未経験歓迎・資格取得支援あり・安定企業で長期就業可能

【未経験歓迎／表面処理工場内の排水処理業務／将来の安定したキャリア形成が可能な環境】 ■業務概要工場内にあるめっき・表面処理にて利用する薬液の排水処理を中心に担当します。工場から出る排水を処理設備で浄化し、安全な状態にしてから外部へ流すお仕事。未経験から始められる環境が整っており、環境を守るだけでなく地域社会から信頼される工場運営にも関わることができます。 ■業務詳細・排水処理設備の管理・排水処理業務・水中の有害物質を薬品やろ過装置で取り除き、水質が法的基準を満たしているか測定記録 ■組織構成現場は複数名体制で運営し、ベテラン社員の指導のもと、チームワークを重視して業務を進めます。 ■業務の魅力未経験からの挑戦で安定した雇用が見込めます。資格取得支援制度もあり、手に職をつけて長く働きたい方に最適です。 ■教育体制入社後はOJT研修、製造研修があり、未経験の方でも安心して業務に取り組める体制です。 ■就業環境有給休暇も取りやすく、ワークライフバランスも取りやすい環境です。各種社会保険完備、制服貸与。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞旭プレシジョン京都西工場住所：京都府向日市鶏冠井町十相30-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～280,000円その他固定手当/月：22,500円～35,000円＜月給＞ 222,500円～315,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給225,000円～315,000円月額(基本給)200,000円～280,000円固定手当/月25,000円～35,000円学歴、年齢による差はなく、選考結果により決定します。 ■昇給：年1回（5月）昨年度の実績値2.13％ ■賞与：年2回（6、12月）昨年度の実績3.2か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

中部トスバックシステム株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

愛知県名古屋市中区錦一丁目8番11号ＤＰスクエア錦7階

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設立 1982年
従業員数 -
平均年齢 37.0歳

求人情報全1件

ITエンジニア／週3日リモート可／未経験歓迎／年休123日
- NEW
当社にご依頼いただくオーダーメイドシステムの開発業務をお任せします！ 8割以上の案件が、自社内での勤務となります。客先常駐の場合もチーム制で安心です！【具体的な仕事内容】在庫管理システムや販売管理システムなどの業務管理システムを中心に、開発業務を行っていただきます。 ☆配属プロジェクトはこれまでの経験やお持ちのスキルを考慮して決定します。当社では「どんな機能が欲しいか」などのシステムの設計から、そのシステムの運用保守まで一気通貫で手がけているため、意欲や経験に応じてさまざまな業務を担当していただけます。 ※経験豊富な方は、入社直後からご提案や設計などの業務をお任せする場合もあります ☆2名～5名のチームでひとつの案件を担当するので、経験が浅い方、スキルに自信がない方もご安心ください＜開発事例＞こんなシステムを開発しています！ ■車両調査システム（自動車メーカー向け）期間：4カ月環境：ASP.NET Core MVC（C#） DB：Oracle ■社内勤怠管理システム環境：ASP.NET Core MVC（C#） DB：PostgreSQL フレームワーク：Vue.js DDD（ドメイン駆動設計） ■中古車査定システム期間：7カ月環境：JavaScript DB：AWS（Amazon Aurora PostgreSQL互換）【入社から成長までのステップ】 …………… ＜STEP1＞入社から1～2カ月の間は、本社にてシステム開発の基礎知識を学びます。　　↓ ＜STEP2＞学んだ基礎知識をもとに、かんたんなプログラムを作成。先輩からのフィードバックを受けながら挑戦していきましょう。　　↓ ＜STEP3＞ SQLのプログラミングに挑戦。少しずつ、データベースについての理解を深めていけば大丈夫。　　↓ ＜STEP4＞実際のプロジェクトに参画！まずは先輩のアシスタントからスタートして、経験を重ねていきましょう。 ☆経験が豊富な方は、早期の段階でプロジェクトに参画していただけます

【転勤なし／8割以上が自社オフィス勤務案件／週3日リモートワーク可】勤務地は希望を考慮し、関西支社または名古屋本社のいずれかに配属となります。（地域に根差して、長期キャリアの形成が可能です） ▼関西支社大阪府大阪市中央区難波4-1-15　近鉄難波ビル1階 ☆「大阪難波」駅21番出口より徒歩1分 ▼本社愛知県名古屋市中区錦一丁目8番11号ＤＰスクエア錦7階 ☆「伏見」駅より徒歩6分 ☆「丸の内」駅より徒歩8分 ☆「国際センター」駅より徒歩7分 ※受動喫煙対策あり（屋内分煙）

【月収例】 ▼職歴3年／役職なし月収26万円　住宅手当、食事手当、資格手当（2資格）、通勤手当別途 ▼職歴5年／役職あり月収33万円　役職手当、家族手当（扶養者2名）、住宅手当、食事手当、資格手当（2資格）、通勤手当別途月給20万円以上（経験者は月給21万円以上）＋残業代別途支給＋賞与年3回経験や年齢、前職給を考慮して優遇します☆

ネッツトヨタノヴェル三重株式会社

自動車ディーラー

三重県四日市市十七軒町3-18

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設立 1979年
従業員数 215名
平均年齢 35.0歳

求人情報全1件

整備士／未経験歓迎／残業月2h程度／年休117日／賞与年3回

トヨタ正規ディーラーのサービス工場にて、車検・点検・整備業務を担当していただきます。【具体的には】 ■一般整備 ■定期点検 ■車検整備 ■重整備、故障診断など ※経験やスキルに応じて、できる業務から少しずつお任せします！【1日の担当目安】点検：約1時間／台車検：約2時間／台 1日平均4～6台を担当（繁忙期は最大10台程度）【設備・環境】 ★1人1レーン使用できるピット体制 ★トヨタ純正工具や最新の診断機器を完備 ★スポットクーラーを設置し、夏場でも快適な作業環境！【1日のスケジュール例】 10：00　出勤・朝礼（当日の作業内容を確認） 10：15　車検整備・点検作業（1～2台） 12：00　昼休憩（社員同士で昼食・リラックス） 13：00　午後の整備・修理作業（2～3台） 16：00　点検記録の作成・部品発注など 18：00　片付け・清掃 18：30　退勤（残業ほぼなし！）【入社後の研修】 ▼入社～1年目入社後は教育担当の先輩がつき、OJT（現場研修）で基本作業や工具の扱い方から丁寧に指導します。資格がなくてもできる簡単な作業を担当していただきながら、経験を積んでいただきます！ ▼2年目以降資格取得に向けた勉強をスタートし、3年目を迎える頃には国家資格を取得する先輩も多くいます。【研修制度】社内では定期的にトヨタ独自の技術研修・年次別研修を実施。最新の車種やハイブリッド車・EVなどの整備技術を学ぶ機会も豊富です。資格取得の際は、そのために時間を業務時間内で確保するので、プライベート時間を使う必要はありません◎ ＜研修例＞・新入社員向け技術研修・国家資格取得向け研修・トヨタ検定研修・最新車種技術講習会

【三重県内13店舗での募集／自宅から通える店舗へ配属】 ■四日市本社店三重県四日市市十七軒町3-18 ■鈴鹿白子店三重県鈴鹿市寺家六丁目23-33 ■菰野店三重県三重郡菰野町大字神森848 ■富田店三重県四日市市富田二丁目13-5 ■ネオポリス店三重県員弁郡東員町大字穴太2353-1 ■桑名大桑店三重県桑名市繁松新田33-1 ■一身田店三重県津市大里窪田町2912 ■高茶屋店三重県津市高茶屋小森町1317-7 ■津店三重県津市垂水217 ■松阪店三重県松阪市塚本町下箱144-1 ■伊勢店／GRGarage伊勢三重県伊勢市小木町23-1 ■上野店三重県伊賀市平野中川原488-4 ■小俣店三重県伊勢市小俣町湯田733-1 ※マイカー通勤OK ※受動喫煙対策：あり

＜国家資格をお持ちの方＞月給22万円以上＜その他＞月給21万1000円以上

日本土地評価システム株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

愛知県名古屋市中区大須4-11-50 カミヤビル8F

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設立 1991年
従業員数 49名
平均年齢 -

求人情報全2件

システム開発部の管理者候補／年休120日以上／土日祝休

＜POINT！＞ ◎官公庁・大手企業も利用する土地評価のプロフェッショナル企業 ◎社内案件メインで、余裕のあるスケジュール＆連携も取りやすい ◎マネジメント経験を活かせる管理職。程よくシステム開発にも携われる！ ◎土日祝休、ほぼ定時退社。ワークライフバランスも整う。＜具体的な業務内容＞社内システムを開発する部署のリーダーとしてご活躍いただきます。社内の部署間で連携を取り、社員の業務効率を改善していくことがミッションです。 ◆プロジェクト管理 └社員のシステムに関する悩みや課題をヒアリングし、役立つシステムを開発していきます。 ◆業務振り分け ◆ISO27001・ISO9001対応 └改定があったときに社内の規則・ルールを見直します ◆名古屋大学共同研究の推進 └AIを利用した新技術を開発し、自治体の課題解決に貢献していきます ◆DX化やAI活用なのどの推進立案 └AIを活用した業務効率化に積極的に取り組んでいます。 ◆各部との調整 ◆部の中期計画、数値計画＜プロジェクト事例＞ ◆開発路線価評価システムの開発 ◆社内ツールの開発 ◆大学との共同研究など新規事業への取り組み ◆社内サーバーの保守管理（Windows,Linux) ◆社外サーバーの保守管理（Linux） ◆ネットワーク機器の管理＜使用言語等＞ Access,PostgrSQL Java,JavaScript,VBA,C#,Python ＜入社後の流れ＞現管理職の後任としてご活躍いただく予定です。 12月末までの長い期間で、しっかりと時間をかけて丁寧に引継ぐためご安心ください。マニュアルなども完備し、メンバー全員が業務を把握しているため、分からないことは気軽に相談できます。

【転勤なし／駅チカ／U・Iターン歓迎】 ※Iターン等、遠隔地の方は、住宅補助制度もあります。 ■名古屋本社愛知県名古屋市中区大須4-11-50 カミヤビル8F 最寄駅：地下鉄上前津駅 ※駅から徒歩1分受動喫煙対策措置：あり（屋外喫煙スペースあり）

月給35万円～43万円＋資格手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※残業代は別途全額支給します ※決算賞与を支給する場合もあります
土地評価スタッフ／年休120日以上／土日祝休み／賞与年2回

「土地評価スタッフ・不動産鑑定スタッフ」の仕事をお任せします。資産評価部または不動産コンサルティング部にて、土地の評価に関する業務をお任せします。【資産評価部】各自治体が行う固定資産税評価の支援を行っています。固定資産税評価額は3年に1回改正され、その間に道路が舗装されて通行できるようになったり、店舗が開店したりと変化することがあります。そのため土地の調査を行い、固定資産税の評価を算出する必要があります。＜具体的な仕事内容＞ ■データ処理、更新の作業 1万～2万件のデータをデータベースで管理し、更新処理や分析等を行います。 ■資料調査、現地調査現地調査は日帰りや2日～3日の出張にて実施し、道路の変更状況を確認します。 2人～3人のグループで案件を担当。自己判断が難しい内容も多いため、一人前になるまで3年～6年、7年目以降にリーダー的な立場となります。未経験や専門知識のない方でも、まずはデータ処理や資料調査から始め、順次スキルアップ可能です。 ■コンサルティングお客さまに専門的なアドバイス等のコンサルティングも行います。 ★自治体土地評価研修会年に2回、自治体向けの土地評価研修会を開催しています。（春は初任者向けの講座、秋は専門性の高い内容です）将来的には、研修会の講師もお任せしていきます。【不動産コンサルティング部】不動産鑑定評価および都市再開発事業のコンサルティング業務に関する資料調査、検算等を担当します。＜具体的な仕事内容＞ ■不動産鑑定評価業務 ■都市再開発事業の分析業務 ■データ収集、編集作業（Excel、Word等）市役所での情報収集、資料調査、現地調査を行い、従前従後の評価等の業務および不動産鑑定評価書の作成最初は不動産鑑定士の補助業務からスタート。 2人1組で案件を担当し、1年～2年で業務を覚えることができます。業務に慣れてきたら、お客さまとの打ち合わせなどもお任せしていきます。

【希望の勤務地へ配属／駅チカ／U・Iターン歓迎】東京本社もしくは名古屋本社、鹿児島支社、静岡営業所への配属となります。 ※Iターン等、遠隔地の方は、住宅補助制度もあります。 ※鹿児島支社、静岡営業所の場合は名古屋本社での研修期間があります ■東京本社東京都千代田区神田北乗物町1 イケダビル7F 最寄駅：神田駅 ※駅から徒歩5分 ■名古屋本社愛知県名古屋市中区大須4-11-50 カミヤビル8F 最寄駅：地下鉄上前津駅 ※駅から徒歩1分 ■鹿児島支社鹿児島県鹿児島市西千石町3-26 イースト朝日ビル 4F 最寄り駅：鹿児島中央駅 ※駅から徒歩10分 ■静岡営業所静岡県静岡市葵区鷹匠3-14-16 Amylum鷹匠三丁目ビル 7F 最寄り駅：静電　日吉町駅 ※駅から徒歩４分受動喫煙対策措置：あり（屋外喫煙スペースあり）

月給23万3000円～30万円＋資格手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※残業代は別途全額支給します ※決算賞与を支給する場合もあります

司工業株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

神奈川県横浜市港北区綱島東6-11-36

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設立 1955年
従業員数 11名
平均年齢 -

求人情報全1件

製造職／賞与4～5カ月分／年休122日／土日祝休み／夜勤なし

図面を参考に、材料の切り出しから加工、組立、検査、完成まで、一貫対応で進めていただきます。【具体的には…】 ■溶接作業・TIG溶接・半自動溶接 ■製缶加工・切断・曲げ・穴あけ ■組立・部品取り付け作業（ボルト、ネジなど）・部品の組み立て・ねじこみ配管・溶接配管 ■仕上げ作業・検査・品質管理・外観、調査チェック・測定器を使った検査　など＼ポイント／ ★手掛けるのは「一品一様」のオーダーメイド品 …… 産業用製品を中心に、多種多様な製品を製造いただきます。これまでには『遊園地アトラクション“大型ブランコ”』『名古屋市の某テーマパークの噴水の一部』も製造実績あり！流れ作業ではなく、一つひとつ仕様が異なるオーダーメイド製品を手掛けるため、モノづくりの面白さをしっかり感じられる仕事です。 ★賞与4～5カ月分と、成果をしっかり還元 …… 他社では設計・製造が困難な機器にも真正面から取り組み、数々の実績を積み上げてきた当社。その結果、大手・上場企業から高い評価をいただき、直接取引を実現中！設立以来業績も好調で、社員の頑張りは賞与（支給実績4～5カ月分）で、しっかり還元します。 ★無理なく働ける …… 工場内での作業が基本となり、建設現場への出張や据え付け工事に時間が割かれる…という悩みとは無縁の環境です。また、複数案件を同時に抱えることもなく、余裕をもったスケジュールを組んでいるため、納期に追われる心配もありません◎ 負担がかからないよう、営業担当が業務量を調整しています！入社後は？＝＝＝図面の読み方、仕事の流れ、製品の特長などをレクチャーします。その後は、あなたの強みや得意を活かせる分野からスタート！最初からすべての工程をお任せするわけではありませんので、ご安心ください。必要に応じて、随時OJT形式で丁寧な指導を行います！少しずつ、できることを増やしていきましょう。置いてけぼりになってしまう心配もなく、着実に成長できる環境です。

【転勤なし】神奈川県横浜市港北区綱島東6-11-36 ★交通・アクセス東急東横線「綱島駅」より徒歩15分 ※受動喫煙防止対策：敷地内喫煙可能場所あり

月給25万円～50万円 ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。 ※上記下限はあくまで最低保証額です。経験者は前職給与を考慮します。 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。