29ページ｜待遇・福利厚生【資格取得支援制度】の求人募集がある企業一覧

定山鋼材株式会社

サブコン

東京都北区王子1丁目28番10号

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設立 1983年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全1件

施工管理／未経験者月給30万円以上／残業月10時間程度
- NEW
【お任せする業務】 ■解体計画の確認 ■進捗や品質、安全面の管理 ■必要な機材や職人さんの手配 ■現場の状態や工具・建材の整理状況を確認 ■現場写真の撮影や書類整理 ■工事終了後の最終確認や手続き　など ★主な工事現場は東京23区内。一部東京の市町村や埼玉・千葉・神奈川など関東近郊での案件もあります。 ★お客様とのやり取りや見積作成、諸官庁への申請手続きは営業担当が対応します。【研修の流れ】入社後は1年～2年程度ほど先輩の施工管理に同行していただき、一通りの業務を覚えたらひとり立ちです。最初は木造建築やテナントの改修といった小規模案件からお任せします。【キャリアパスについて】職人さんへのお声がけや管理のクオリティなど、当社の営業担当やゼネコンや協力会社からの評判が良ければ、一般スタッフから現場全体の管理を手がけられる現場代理人に。さらにスキルと意欲に応じて主任・部長の順にキャリアアップできます。また、当社事業部に移って営業担当になる道も。当社の営業は全員現場経験があり、工事計画の立案・予算の算出などにも関われます。【国家資格の取得を支援します】 5m以上のコンクリート造の工作物の解体には必須となる「作業主任者」や大規模な現場を管理できる「監理技術者」など、案件によって必要不可欠な資格もあるため、まずは資格が必要ない現場で経験を積んでいただき、会社側で講習を受ける時間を確保します。さらにハイレベルな施工技師や施工管理技士などを、休憩中または自宅で勉強して取得する方も。取得に応じて手当の支給や評価アップもございます。 ★資格取得支援制度については「約40種類の資格取得を支援！」欄をご確認ください。【給与アップの明確な基準あり！】担当した案件の実績や、本人の意欲、社内外からの評価などを加味して年に1回人事考課が行われます。年齢や経験の有無ではなく、その年の実績しっかり評価するので未経験からのスタートでも本人の意欲・行動次第で給与アップは十分に期待できます。

★基本は現場へ直行直帰！★転勤なし★遠方での業務は要相談【オフィスワーク時は下記いずれかに出社】 ■神田支店：東京都千代田区鍛冶町2丁目10番4号神田奥野ビル4階神田支店／JR中央線・山手線・京浜東北線、東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩2分、都営地下鉄新宿線「岩本町駅」より徒歩3分 ■埼玉支店：埼玉県八潮市鶴ヶ曽根2061番地東武伊勢崎線「草加駅」下車、バス停「北公園入口」より徒歩8分 ※マイカー通勤OK＆駐車場完備（埼玉支店のみ） ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙

月給30万円～70万円＋賞与（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月5万9000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★異業種からの転職でもしっかり評価されるので、キャリアの幅も広がります！ ★経験に加えて、資格にも手当を支給。着実に収入アップが叶います！【建設業未経験】月給30万円～　想定年収400万円～450万円以上【建設業経験者】月給35万円～　想定年収450万円～500万円以上【解体施工管理経験者】月給40万円～　想定年収500万円～600万円以上

株式会社モガワ

日用品・雑貨（商社）

静岡県伊豆市瓜生野123

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設立 1962年
従業員数 180名
平均年齢 49.0歳

求人情報全3件

【伊豆／転勤無／未経験OK】ルート営業◆旅館・ホテル向けにぴったりのリネンサプライ提案／残業月10h

【創業120年以上／伊豆・静岡エリアの観光業・医療福祉を支えるリネンサプライ／提案営業／関係構築と空間コーディネートが魅力】 ■概要：静岡県東部や伊豆エリアの旅館・ホテルを中心に、リネンサプライ（シーツやタオル、館内着、ユニフォームなど）の提案営業を担当していただきます。既存顧客への定期フォローと新規顧客の開拓、施設の雰囲気やニーズに合わせた空間コーディネート提案が主な役割です。ノルマがなく、行動評価でキャリアアップも目指せます。 ■業務詳細：・お客様先（旅館・ホテル・レストラン・介護施設・病院など）への訪問・施設内の雰囲気や要望のヒアリング、素材や柄の提案・生地サンプルを持参し、お客様と一緒に製品選定やコーディネート・既存顧客への定期フォロー（トレンドや季節に応じた提案、追加ニーズの確認）・新商材開拓、ビジネス拡大施策の実行・受注内容の管理、売掛金管理、納品仕様の起草・月売上のモニタリング、支払いフォロー　など ■営業スタイル：・扱う製品リネンサプライ（シーツ・タオル・館内着・ユニフォーム・テーブルクロス）や物販（ペーパー類などの消耗品）・お客様先伊豆半島、静岡県東部地区、神奈川県西部、山梨県南部の宿泊施設や病院・介護施設、レストラン、工場など ■入社後の流れ：先輩社員と同行しお客様へ訪問、3~6か月程度でお客様を担当していただきます。必要なリネン類の知識やスキル、お客様の特性などを親切に指導します。配送や工場での研修もございます。 ■組織構成：営業本部には45名が在籍、営業部(4名)、カスタマーサービス部(配送部門／38名)、販売管理部(3名)で構成されています。 ■魅力ポイント：・やりがい既存顧客が8割以上のため、関係構築がしやすく、定期フォローによるお客様からの評価やリピート等もやりがいにつながります。・働きやすい職場残業月20時間程度。UIターン支援、福利厚生も充実しているため長期就業しやすいです。 ■企業の特徴／魅力創業1901年、地域観光業や医療福祉を支える老舗安定企業。清潔と安心の価値を次の100年へ挑戦し続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県伊豆市瓜生野123 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～620万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～265,000円その他固定手当/月：30,000円～60,000円固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間28時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 275,000円～375,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回＜モデル年収＞入社3年目・役職無し（4,000,000円）入社7年目・管理職（6,200,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社松下組

ゼネコン

熊本県葦北郡芦北町大字湯浦245-1

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設立 1953年
従業員数 74名
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本／芦北町】土木施工管理◇転勤無／残業8H／年休128日！／土日祝休

土木・舗装関連／残業8時間／年間休日128日／ ■業務内容熊本県南を中心とした土木工事において、施工管理業務を担当します。主に官公庁発注の公共工事が中心で、工期や工程管理が計画的に進みやすい点が特徴です。現場での管理業務と書類作成などの内業をバランスよく行いながら、安全・品質・進捗を総合的に管理していきます。地域の暮らしを支えるインフラづくりに直接関わる、社会貢献性の高い仕事です。＜具体的な業務内容＞・測量、墨出し作業・工程管理、進捗状況の確認・出来形写真の撮影、整理・安全巡視、作業手順の確認・安全書類作成、測量計算などの内業 ■組織環境現場は原則として2名1組体制で運営しており、業務を分担することで特定の個人に負荷が集中しないよう配慮しています。現場間や上司との距離も近く、業務の進め方やスケジュールについて相談しやすい雰囲気があります。地域密着型の企業ならではの落ち着いた社風で、過度な競争やギスギスした空気はなく、協力しながら仕事を進める文化が根付いています。 ■キャリア入社後は、これまで培ってきた施工管理の経験を活かしながら、まずは担当現場を安定して管理していただくことを期待しています。短期間での無理な責任拡大や役割変更は行わず、現場理解を深めながら着実に業務の幅を広げていくスタイルです。地域インフラを支える技術者として、長期的に安心して働き続けられるキャリア形成が可能です。 ■就業環境完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日128日、月平均残業時間は8時間と建設業界の中でもかなり働きやすい環境です。現場は熊本県南が中心で、県外への長期出張はありません。長時間労働を前提とせず、「無理をしない働き方」を組織として推進しているため、仕事と私生活のメリハリをつけながら働くことができます。 ■企業の魅力創業73年を迎え、県南エリアを中心に地域のくらしづくりに貢献してきた歴史ある企業です。道路や橋梁などの公共インフラ整備に加え、住宅・不動産事業も展開し、安定した経営基盤を築いています。「つづく幸せをつくる」という理念のもと、人づくりと働き方改革に本気で取り組み、次世代の建設業を目指しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県葦北郡芦北町大字湯浦245-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 347万円～910万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,860円～535,000円固定残業手当/月：30,860円～80,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 256,720円～615,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（4月）賞与：年2回（7月,12月）年収モデル（1）：30歳　2級土木／建築施工管理技士　530万円年収モデル（2）：40歳　1級土木／建築施工管理技士　760万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福山旭陸運倉庫株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

広島県福山市瀬戸町大字長和字壱本松2919-2

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設立 1979年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全5件

運行管理・事務スタッフ／未経験歓迎／月給30万円以上／転勤無

事務業務および運行管理業務をお任せします。ドライバーが安全かつ円滑に業務を行えるようサポートし、物流を支える重要なポジションです。【具体的な仕事内容】 ■電話応対、来客対応 ■ドライバーの点呼 ■健康状態確認・アルコールチェック ■乗務スケジュールの管理 ■自社車両および協力会社車両の配車業務 ■荷主様や取引先との連絡調整 ■貨物情報・倉庫管理 ■運行データや各種書類の作成、PC入力 ■ドライバーからの相談対応やサポート　など【入社後の流れ】まずは先輩社員のサポートを受けながら、業務の流れや物流業界の知識を学んでいただきます。未経験の方も段階的に業務を覚えられる環境ですのでご安心ください。【未経験からキャリアアップ可能】資格取得支援制度を活用しながら、運行管理の専門知識を身につけることができます。また、頑張りや成果はしっかり評価。組織拡大中のため、将来的には管理職などの上のポジションを目指すことも可能です！

【転勤なし／車・バイク通勤可（無料駐車場あり）】広島県福山市・岡山県岡山市のいずれかにて勤務 ※勤務地は希望を考慮致します＜本社＞広島県福山市瀬戸町長和 2919-2 ＜岡山営業所＞岡山県岡山市中区藤崎511-23いたん事務所2F ※2026年11月に早島インター付近へ移転予定 ※受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

月給30万円～50万円 ※経験・能力を考慮の上、給与優遇いたします。

株式会社ＫＤＤＩ総合研究所

シンクタンク

埼玉県ふじみ野市大原2-1-15

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設立 1998年
従業員数 242名
平均年齢 -

求人情報全10件

【KDDIグループ】Webディレクター◆自社コーポレートサイトのリニューアル/年休124/残業25H

【転勤なし/フレックス制度あり・在宅勤務可でご家庭やプライベートを両立しながら働けます！/KDDI株式会社、京セラ株式会社、トヨタ自動車株式会社が株主で構成された1998年設立の会社】 ■業務内容：自社コーポレートサイトのリニューアルプロジェクトを中心に、企画立案から制作進行、公開後の運用まで一貫して担当いただきます。 ■具体的には：・サイトリニューアルの企画・要件定義および構成案の作成・社内各部署との情報収集・調整・合意形成・制作会社との折衝、スケジュール・予算などのディレクション・コンテンツの企画、原稿作成・編集、効果測定に基づく改善提案・CMSを用いたページ更新、システム保守等の運用体制構築 ■当社について： KDDI株式会社、京セラ株式会社、トヨタ自動車株式会社が株主で構成された1998年設立の会社/情報および通信を中心とした技術、システム、政策、市場、事業化などに関する研究、開発、製造、販売、ライセンス、調査研究など幅広く事業展開中です。昨今DX化（デジタルトランスフォーメーション）が大きく進む中、当社では将来を見据え、情報や通信に関する事業を中心に調査分析から研究開発までをシームレスに進めるとともに、次世代技術の開発、未来予測の一層の強化を、広くスピーディーに展開するサービスを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県ふじみ野市大原2-1-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 367万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,600円～240,800円その他固定手当/月：15,000円～50,000円＜月給＞ 190,600円～290,800円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■固定手当は住宅手当となります。 ■予定年収には、残業手当25時間/月、賞与を含みます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

松井産業株式会社

不動産管理

埼玉県三郷市彦成1-1

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設立 1959年
従業員数 53名
平均年齢 40.0歳

求人情報全5件

リフォーム営業／三郷市勤務／未経験歓迎／地域密着型
- NEW
～資格不要！未経験からでも挑戦できる「リフォーム営業」～戸建住宅やマンション、アパート、店舗、工場などにおけるリフォームプランのご提案を担当していただきます。（個人・法人双方のお客様が対象） ◆―――――――― 　具体的には・・・ ――――――――◆ ■お客様対応 ■プランのご提案 ■積算・各種手配 ■工事中の各種管理業務　など＼一生もののスキルが身につく理由／大手のような分業制ではなく、提案からプラン作成、現場の職人さんへの指示、お引き渡しまでトータルで携わります！営業力だけでなく、建築の専門知識や人をまとめるマネジメント能力まで、未経験から一気に身につく環境！どこに行っても通用する一生モノの「ビジネス総合力」が最速で手に入ります！＼未経験からでもスタート可能な理由／当社では、先輩の現場に同行してじっくり学ぶOJTを何より大切にしています。具体的には… ・先輩に同行し、お客様の想いを聴くコツを見学・現場へ行き、職人さんとのコミュニケーション術を習得・プラン作成や見積もりの流れをイチから伝授・お客様のお困りごとを解決して、自分もお客様に成長させてもらうまずは先輩の隣で、現場のリアルな感覚を肌で身につけるだけでOK！ 100年の歴史が生んだ教育ノウハウと資格取得支援で、ゼロからプロへ育てます！【仕事のポイント】 ★反響営業100％★ 当社のショールーム「リフォーム館」に来館されたお客様や、既存のお客様からのご紹介、電話・HP経由のお問い合わせなどが中心。長いお付き合いのあるお客様が多く、築き上げた信頼のもと、多くの引き合いをいただいています。 ★ノルマなし★ ノルマはなく、月に4件～5件（平均）の案件を手掛けるので、じっくりと対応することができます。 ★プラン作成～管理までトータルに携われる★ お客様の対応から引き渡しまで、全てに携われるやりがいがあります。また施工費を含めたご提案が、「予算を考えやすい」と好評です！

【転勤なし】マイカー通勤応相談★Ｕ・Ｉターン歓迎★地域最大級のリフォーム館勤務＜松井産業株式会社リフォーム館＞埼玉県三郷市彦成1-1 ＜アクセス＞ JR武蔵野線「吉川駅」より車で5分 ※転勤なし ※マイカー通勤応相談 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

月給28万円以上（固定残業代含む）+賞与年2回 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万4000円以上支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社道下工務店

住宅（ハウスメーカー）

広島県福山市南蔵王町1-2-25

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設立 1956年
従業員数 33名
平均年齢 40.0歳

求人情報全7件

【広島県府中市】一般事務・営業事務◆年休115日／地域密着型の総合建設会社

～パソコンの基本操作ができる方へ／残業平均月5時間／個人住宅から学校・公共施設まで、長い歴史の中で積み上げた実績／高品質による高い評判と信頼度を誇る地域密着型工務店～ ■仕事内容：地元密着の建築会社である当社にて、一般事務業務・営業事務業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇接客、電話応対、お茶出し ◇データ入力、書類作成、ファイル整理 ◇営業事務のサポート ◇その他付随する業務＜特徴＞・社用車（軽四AT車）使用あり（近隣の所用）・業界未経験からスタートしたスタッフも在籍中です。未経験者の方も、丁寧に指導しますので安心してくださいね。 ■当社について：当社は広島県福山市に本社を構える地域密着型の総合建設業者です。1956年の創業以来70年にわたり、住宅や店舗、医療・福祉施設、賃貸マンションなど多岐にわたる建築物の設計・施工を手がけてきました。従業員数は33名と少数精鋭で、平均年齢は40歳。木造・鉄骨造・鉄筋コンクリート造など、幅広い工法に対応できる技術力を持ち、地域のニーズに応える柔軟な体制が特徴です。 ■当社の特徴：【地域に愛され65年。お客様の評判を大切に】ご紹介によるものや2世代（親世代子世代）に渡って家づくりを御用命いただくケースが非常に多いのが当社の自慢です。【完全自由設計にこだわり、企画から施工、メンテナンスまで一貫】自社で大工を抱える工務店としての施工技術、ノウハウ。設計事務所としての高度な設計力、現場管理能力が強みです。当社ならではの丁寧さとクオリティが、長年愛される理由です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞府中事務所住所：広島県府中市鵜飼町741-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 250万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：183,000円～200,000円＜月給＞ 183,000円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（計3.5ヶ月分※前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

マイクロテクノ株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都新宿区新宿2-5-12 FORECAST新宿AVENUE 6F

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設立 1982年
従業員数 -
平均年齢 34.1歳

求人情報全1件

PLC制御設計／ITを超える技術／年休125日～／土日祝休み
- NEW
＼ITを超える"総合エンジニア力"を身に付けられる！／取引先は、電機、ロボット搬送、紙パルプなど、人々の生活に欠かせない製品を製造する国内外の大手メーカー。製造現場の自動化や省力化などを担うプロジェクトで、PLC制御設計（シーケンス制御設計）を用いたソフトウェア開発をお任せします。【具体的には】 ■PLCソフト開発基本的にはベースとなるプログラムを利用して開発を進めていきます。 ■動作検証 PLCを制御盤へ組み込み、模擬装置を使って設計通りに動作するか検証を行います。 ■現場試運転動作検証後、実際の設備立ち上げも行います。自分が設計した制御で設備が動く達成感を味わえます！その他、メーカー側と仕様を決める打ち合わせに参加することもあります。【開発言語】ラダーロジック、SFC、ST言語【プロジェクト例（取引先メーカー／製品／工程）】 ●飲料／アルコール飲料／工程の自動化 ●半導体／有機ELディスプレイ／製造装置の制御システム ●自動車／リチウムイオンバッテリー／自動搬送システム ●建材／クレーン設備／工程の自動化 ●紙パルプ／製紙／工程の自動化　など ★配属先は希望を最大限に尊重し決定！会社の透明性を大切にしているため、面接ではプロジェクト内容も可能な範囲でご説明します。「全く希望していないプロジェクトに就かされた…」なんてことはありません。 ★「現場を極める」or「上流を目指す」キャリアはあなた次第！経験を積み、技術力を身に付けた先には、チームの進捗管理やお客様との折衝など、さらに上流の業務に挑戦することも可能。役職に就いた場合には役職手当の支給もあり、収入アップも叶います。反対に、「技術一本でやっていきたい」という方もOK！設計に専念し、さらなる技術向上を目指す道もご用意。あなたらしいキャリアを、ここで築きませんか？

【転勤なし】 ◆東京都新宿区新宿2-5-12 FORECAST新宿AVENUE 6F └東京メトロ「新宿三丁目」駅　徒歩3分　JR・私鉄・都営「新宿」駅　徒歩7分　東京メトロ「新宿御苑」駅　徒歩3分　 ※現場試運転や動作検証などでは、出張を伴う場合があります。

月給24万円～50万円 ※一律支給の住宅手当（1万円）を含む ※経験・スキルを考慮して決定 ※残業代は別途100％支給 ★収入アップを目指せます！案件の難易度や担当領域、日々の取り組みを総合的に評価し、昇給・賞与へ反映しています。また、役職手当や各種手当も充実しており、残業代は全額支給。経験を積みながら、着実な収入アップを目指せる環境です！

株式会社新電気

サブコン

埼玉県三郷市早稲田4-7-9

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設立 1973年
従業員数 43名
平均年齢 -

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【三郷／転勤無】営業マネージャー◆電気設備工事を手掛ける企業／官公庁メイン◆土日祝休・年休125日

◆◇第二種電気工事士資格保有者歓迎／マイカー通勤可（無料駐車場あり）／インフラを支える安定成長企業／土日祝休・年休125日◇◆ ■業務内容：創業以来地域密着型の電気設備工事をメインに空調設備工事、電気通信設備工事を行っている当社にて、営業部門を統括するプレイングマネージャー業務をお任せします。経営層と近い立場で裁量を持って組織の方向性を考え、形にできる環境です。受注案件は元請100％となります。 ■業務詳細：・営業部門全体の統括およびマネジメント業務・官公庁案件の入札対応および受注活動・既存顧客とのリレーション強化および新規案件の受注推進・見積書、契約書等の作成および顧客折衝・施工管理部門との調整、案件進行における社内連携・営業戦略の立案、部門KPIの管理・分析・部下の教育・育成、チームビルディング ■魅力： ◎転勤なし！残業も月20時間程度で業務の効率化・働きやすさを考えています！ ◎土日祝休・年休125日の完全週休2日制となります。 ■当社について：当社は設立50年を超える地域密着型の安定企業です。官公庁を中心に幅広い電気工事を手掛けており、公共インフラを支える重要な役割を担っています。～景気に左右されない業界～創業から50年以上の長い歴史があり、官公庁からの案件が9割で、公共工事をメインに行っているため、安定した働き方を叶えます。家庭を持っている社員も活躍していてライフスタイルに合わせた働き方ができます。～資格取得支援制度あり～電気工事関連の資格を取得した場合は全面バックアップ体制があります。資格を取得したら資格手当も毎月支給されます。 ■施工例：大宮公園野球場スコアボード改修工事／浜松事務所受変電設備等更新工事／市谷庁舎B棟他航空障害灯補修役務／県営三郷彦成ほか変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県三郷市早稲田4-7-9 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～600,000円＜月給＞ 400,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル・前職給与を考慮して決定いたします。 ※残業は発生した場合別途支給 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【三郷】人事制度企画※土日祝休・年休125日／基本残業なし／マイカー通勤可／地域密着の安定成長企業

◆◇評価制度や就業規則の策定・賃金改定等をお任せ！会社の成長や変革に寄与／インフラを支える安定企業／退職金制度あり／マイカー通勤可（無料駐車場あり）／有休も取りやすく100％取得の社員も◇◆ ■業務内容：スキルに応じて、人事制度企画業務全般をお任せします。評価制度や就業規則など、社員が働きやすい環境をつくる、非常にやりがいのあるポジションです。・就業規則、賃金規定、評価制度、それ以外の社内ルールの策定などの制度作成・改訂業務・入退社手続き ※労務や採用・教育・研修業務別担当がおりますので含みません ■入社後：できる業務からスタートいたします。会社の基礎なる部分を改めて作成いただく顔として、安定基盤の上で裁量をもって活躍いただけるポジションです。人事経験の長い社員が１から会社のことや業務のことをレクチャーしますので、ご安心ください！ ■将来のキャリアパス：配属先の部署は4名が在籍しています。能力・スキル、会社への貢献を踏まえて、ゆくゆくはリーダーとしてお仕事をお任せしていきます。当社では、部署の垣根を越えて社員同士の仲が良く、人間関係良好です◎ ■働き方： ◎残業については基本発生いたしません。また土日祝日はお休みとメリハリをもって働けます。女性社員も多く、ワークライフバランス充実◎ ◎安心して働ける地域密着の企業で長く働く創業50年以上の安定企業。腰を据えて長くお仕事考えている方を歓迎いたします。チームワークを大切にした部署で、社内の風通しの良さも◎ご自身のご経験を発揮してください！ ■当社について： 1973年の創業以来50年以上にわたり、「安心と高品質」をモットーに電気設備工事を行う当社・官公庁からの依頼がほとんどであり、安定性十分です。社内各部署の関係性も良く、和やかで落ち着きのある社風が魅力です◎ 変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県三郷市早稲田4-7-9 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：303,000円～370,000円＜月給＞ 303,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有（年２回 / 6・12月） ■賞与：有（年2回 / 通年で基本給３か月分の支給（前年度実績）） ■時間外手当：実労働分を支給 / 当面は月の残業はほぼなし ■手当：資格・役職・家族手当等 ※上記月給とは別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

陸中建設株式会社

ゼネコン

岩手県宮古市宮町1-3-5

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設立 1963年
従業員数 61名
平均年齢 49.0歳

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【宮古市】総務・事務◆創業60年！地域を支える建設会社／残業月5h／最も岩手を想う会社◆

～総務×DX推進で成長！／残業少なめ／資格支援充実／裁量権◎で組織の中核人材へ～ ■業務内容：・工事の受注一覧や予実対比等の資料作成・社内システム（SaaS）運用・改善・社内行事や福利厚生などの企画・実行・貸会議室の予約・入金管理・電話応対・窓口応対・郵送業務などの庶務　等 ■業務の特徴：・経営管理部に配属となり、一般的な総務庶務業務の他に、業務改善プロジェクトやDX推進にかかるプロジェクトに参画いただきます。総務でありながら、KGIやそれに向けたKPIが設定されており、組織の中核を担う人材として成長できる環境です。 ■組織構成：組織は5名で構成されており、平均年齢は40代となっております。中途入社社員も多数在籍しているため、ご安心いただける環境です。 ■資格について：資格の勉強は最低でも5万円程かかりますが、通信教育が無料で受けられます。・資格取得のための外部講座受講費用の支援・受験費用支援・資格手当＜取得資格例＞第一種衛生管理者、危険物取扱主任者（乙四）、建設業経理士　等 ■キャリアパスについて：入社後は、まずは定型業務を習得いただき、その中で社内理解を図ります。慣れてきたら、社内改善プロジェクトに参画いただき、部署の他のメンバーと共にプロジェクトを推進していただきます。定期的に上司との1on1ミーティングを行っておりますので、ご自身の希望のキャリアを叶えられるよう支援します。 ■就業環境：残業時間削減の取り組みを進めており、総務部門の平均残業時間は月5h～10h程度です。有給も取得しやすく、取得率は例年70％ほどあります。また、育児休業取得実績あり（復帰率100％）、住宅補助あり、退職金共済や事業総合傷害保険、建設労災補償制度にも加入しています。会社としても、社員が働きやすい環境を作っていくことを目指しています。 ■当社の魅力 ◎キャリアアップ定型業務に留まらず、社内の体制改善やDX推進企画に参画することができます。これにより、地域に根ざしつつ、キャリアの成長を図ることができます。 ◎手厚い研修体制業務に必要な資格は会社負担で取得することができます。無料のeラーニングや、ソフトスキルに関する講座も受講できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岩手県宮古市宮町1-3-5 勤務地最寄駅：山田線／宮古駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 320万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,700円～264,500円その他固定手当/月：2,000円～19,999円固定残業手当/月：16,282円～19,966円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 233,982円～304,465円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■住宅手当：状況に応じて2,000～20,000の間で変動。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ■賞与あり：前年度実績2～3ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アステム

総合商社

大分県大分市西大道2-3-8東比恵ビジネスセンター10F

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設立 1948年
従業員数 1,633名
平均年齢 -

求人情報全5件

【博多】ロジスティクス戦略責任者候補※マネジメント職◆医薬・医療機器の総合卸販売／九州地域で高シェア

■□医療機関のIT化・DX支援を行う社会貢献性が高い企業／九州エリアにて高いシェア□■ ■当ポジションの魅力／募集背景： ◎当社のロジスティクス機能は、医療用医薬品・医療機器という社会インフラを支える基盤として、「安全性」「即応性」「正確性」を長年にわたり高い水準で維持してきました。 ◎そして今、当社はその基盤を次のステージへ引き上げ、以下の活動を加速させたいと考えております。（次世代ロジセンター構想、自動化・DX推進、コスト構造の再設計、将来を見据えた人材戦略） ◎本ポジションは、ロジスティクスを経営視点で捉え、中長期的な視点からその在り方を共に考えていく役割です。 ◎日々の運用を大切にしながら、将来を見据えた仕組みづくりや投資判断にも関わっていただきたいと考えております。 ■役割： ◎九州・一部中国地方を中心に医薬品・医療機器卸売を展開し、地域医療を支えるインフラ企業として成長してきました。 ◎今後、医療業界を取り巻く環境変化（人手不足・物量変動・コスト上昇・規制対応）に対応するため、ロジスティクスを経営レベルで高度化するフェーズに入っています。 ◎そこで今回、現場理解を前提に、経営視点でロジ戦略を描ける高度人材をお迎えし、中長期のロジスティクス戦略を体系的に構築していきたいと考えています。業務内容：（1）ロジスティクス戦略の立案・中長期ロジスティクス戦略の策定・設備投資計画の構築・自動化／DX推進のロードマップ設計（2）経営意思決定支援・設備投資の評価・ROI分析・コスト構造分析・経営層向けプレゼンテーション・投資優先順位の整理（3）オペレーション高度化・物流センターの生産性向上施策・KPI設計・可視化・業務標準化・品質管理体制の強化（4）次世代ロジ構想の推進・将来需要を見据えたロジセンター構想・外部ベンダー選定・パートナー戦略設計 ■組織構成：・株式会社アステムのロジスティクス関連部門・経営層・経営企画部門と密接に連携・将来的にロジ戦略機能の中核を担うポジション ※単なる現場責任者ではなく、経営と現場をつなぐポジションとしての活躍を期待しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞福岡本社住所：福岡県福岡市博多区東比恵3-1-2 東比恵ビジネスセンター10F 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄空港線／東比恵駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 700万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,920,000円～5,640,000円＜月額＞ 410,000円～470,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収に関しては、業績に応じて支給する成果配分賞与を含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大分】医療業界経験を活かすDX営業　◇病院・クリニック・薬局のIT・DX化支援／月残業12h程度

◆◇既存顧客向けの営業／医療現場の“非効率”を変える営業職／九州トップクラスシェアの医療総合商社／年間休日124日・月残業12h程度と就業環境◎◇◆ ■業務内容大分市を中心に病院やクリニック、調剤薬局を中心に、医療現場の「困りごと」をIT・システムで解決する提案型の営業活動を担当いただきます。医療現場が効率よく医療を続けられる仕組みをつくる、医療機関のパートナーとしてご活躍いただきます。 ■具体的な営業内容・既存顧客（医療機関）への課題ヒアリング・レセコン（診療明細書）・電子カルテ・電子薬歴システムなどの提案・導入後の運用フォロー ■“医療経験者だから”できる仕事例えばあなたが感じていた、「会計待ち時間が長い」、「業務が非効率」、「患者対応に時間を割けていない」などの課題を、“仕組み”で解決する仕事です。現場を知らずには営業できない、リアルな提案に期待しています。 ■業務の面白み：売っているのは「システム」ではなく、医療が回り続ける仕組みです。高齢化、医療従事者不足がしている現代では、ITの力を駆使して医療を支えることが必須です。その最善でお客様への価値提供ができるポジションです。 ■働く環境：年間休日124日、完全週休2日制、平均残業12時間程度とワークライフバランスをとりやすいです（直行直帰も可）。 2024年「健康経営優良法人」に認定されるなど、社員の健康や働き方改善にも注力しています。 ■当社の特徴：地域に根ざした企業として、また極めて公共性の高い医療関連商品を取り扱う企業として、地域医療に深く関わり、原点である生活者の健康に貢献できる「医療商社」であることがアステムの使命と考えています。そのために当社は、「MC（メディカルコミュニケーター）」という学術・経営・制度の3分野から構成される社内資格試験制度を導入し、医療に関わる方々と高いレベルのコミュニケーションを図ることを目指して、全社員が日々研鑽に励んでいます。お得意先に「医療チームの一員」と思っていただける存在が目標です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大分支店住所：大分県大分市西大道2-3-8 勤務地最寄駅：JR豊肥本線／大分駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～583万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,000円～373,000円固定残業手当/月：32,000円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～405,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与：年3回 ※モデル年収：年収420万円入社3年目メンバー（新卒入社）、年収468万円入社5年目主任（新卒入社）、年収603万円入社13年目係長（新卒入社）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社石井工務所

サブコン

埼玉県蓮田市関山2-1-18

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設立 1953年
従業員数 18名
平均年齢 -

求人情報全4件

【蓮田/2級建築施工管理】元請け公共事業中心の建築施工管理～Aランク／創業72年地元密着～

【公共事業案件メイン／週休2日制、年間休日123日／直行直帰OK／社用車貸与／50代60代活躍中／蓮田市の公共工事にて現場作業は17時終了、残業平均月17時間】創業72年を誇る埼玉県蓮田市の老舗総合建設会社であり、県内Aランクの評価を受ける当社にて施工管理職を募集いたします。公共工事比率が高く（土木9割、建築6割）、1次受けの案件がほとんどとなります。 ■仕事内容特定の建築物だけでなく、注文住宅戸建て～商業施設、公共施設に携わることができます。現場アシスタントが1名在籍しており、現場管理に集中いただける仕組みづくりを行っております。＜魅力ポイント＞ ●現場は埼玉県蓮田市を拠点に埼玉県内近郊です ●工事は学校や官公庁などの公共事業を中心に大型商業施設など多岐にわたります（Aランク取得） ●1次受けの案件多数保有しております ●直行直帰ＯＫ／社用車も貸与しています ■働き方・環境建設業界の中では非常に働きやすい環境が整備されています。休日：年間休日123日、土日祝休み（完全週休二日制ベース）残業抑制：現場が近隣（蓮田市中心）であること、工期管理がしやすい公共工事が多いことから、移動時間や突発的な残業が少なめです。クラウド勤怠システムで労働時間を可視化し、40時間超でアラートが出る仕組みを導入しています。有給休暇：全社一斉付与ではなく、個人の都合に合わせられる柔軟な仕組みへ変更されており、時間単位での取得も可能です。 ■組織構成建築施工管理技士は、1級資格者が7名在籍しており、そのうち3名が現場担当を担っております。現場アシスタントも1名所属しており、庶務は任せることができます。 ■企業の魅力・競合優位性安定性: 創業70年超、埼玉県Aランク評価、公共工事主体という盤石な経営基盤。地域密着の利点: 転勤のリスクが極めて低く、現場も近隣のため、生活基盤を安定させやすいです。働きやすさ: 業界水準を超える年間休日数と、会社主導での長時間労働是正への取り組みは大きな魅力です。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県蓮田市関山2-1-18 勤務地最寄駅：JR宇都宮線／蓮田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：281,000円～480,000円固定残業手当/月：99,000円～170,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 380,000円～650,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（４月）※業績連動賞与：年2回（６月１２月）※業績連動 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期によって金額が変わります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

マイクロテクノ株式会社

自動車部品メーカー

広島県東広島市高屋町郷676

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設立 1971年
従業員数 188名
平均年齢 38.0歳

求人情報全1件

未経験◎【東広島】自動車部品製造オペレーター◆年休最大141日／賞与4.0ヶ月◆超精密加工メーカー

～設立50年以上・自動車部品の製造を手掛ける精密加工メーカー／マツダ社をはじめとする国内大手企業、世界へ高品質な製品を提供～ ■業務内容：旋盤やマシニングなどの加工機を使って、マツダ自動車などの自動車部品の製造をお任せします。約40台の加工機は自動ラインになっているので、一定の場所で作業するのではなく巡回管理します。 ■業務詳細： ◆材料の供給自動車部品の元となる材料を機械に投入 ◆測定・記録部品の測定や記録 ◆切削油の補充機械が潤滑に動くように油を補充 ◆刃物交換長く稼働していると刃が摩耗するので交換 ◆ラインの管理しっかり機械が動いているかをチェック ■製品例： ◆オートマトランスミッション（AT）用バルブ AT車のギアチェンジに欠かせない部品 ◆フューエルレールガソリン等の燃料を安定的に供給する部品 ◆アペックスシールロータリーエンジンの生命線／エンジン作動室の気密性を保持するシール ■入社後： ▼1日目座学の研修で、会社のことについてなどルールを学びます。 ■2日目以降製造の流れや検査機器の操作などを実際に目で見て、触れて学びます。 ■1ヶ月後（未経験スタートの場合）配属 ※『配属＝ひとり立ち』ではないので未経験の方もご安心ください。 ■組織構成：会社全体の社員数は170名。頼りになる先輩はもちろん、未経験で入社した同僚も多数在籍中です。作業は基本的にチームで行います。コミュニケーションを取り、協力しながら進めていきます。経験を積むことで連携力が高まり、より働きやすい環境になります。困ったときには互いに声を掛け合う、温かく風通しの良い職場です。また、一人ひとりの自主性を尊重する社風も当社の特徴です。 ■就業時間：【高屋台工場】（1）8:15～18:00（休憩60分）（2）20:15～翌6:09（休憩69分） ※平均月残業27時間 ※4勤2休昼夜交替のシフト制【本社工場】（1）8:15～17:00（休憩60分）（2）20:15～翌5:24（休憩69分） ※平均月残業27時間 ※土日休みの昼夜交代のシフト制変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞高屋台工場住所：広島県東広島市高屋台2丁目2番4号受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：広島県東広島市高屋町郷676 勤務地最寄駅：JR山陽本線／西高屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～254,500円＜月給＞ 200,000円～254,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績4.0ヶ月分 ■モデル年収：年収380万円／27歳／勤続2年目、年収501万円／32歳経験6年／勤続6年目、年収580万円／40歳／勤続15年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ホンダカーズ坂戸

自動車ディーラー

埼玉県坂戸市片柳2280-4

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設立 1968年
従業員数 -
平均年齢 -

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車の反響営業／未経験歓迎／家族手当・社割有／年収450万円～

長年、地域密着で健全な経営をしてきた当社。ご来店されるお客様の中には、世代を超えて設立当時からお付き合いのあるお得意様もいます。＜主な業務内容＞ ◆ご来店されたお客様の対応（要望ヒアリング） ◆ご希望に合う車の紹介・販売 ◆車検・点検などのご案内 ◆任意保険のご案内・販売 ◆店舗の販促企画　など＼未経験でも大丈夫／知識や経験は入社時に必要ありません。知識や接客のイロハは、入社後の教育研修制度で学べます！現場配属後も「お客様対応専門員」や「メンタルケアに関する資格」を保有する先輩が、OJTを通して丁寧に教えますので、営業のノウハウも効率的に身に付けることができます。＼望むキャリアを目指せる／当社ではスタッフの「意欲」や「積極性」を尊重する風土があり、一人ひとりの希望や適性に合わせたキャリアチェンジが可能です。例えば、「事務から営業」「営業から整備」など、あなたに合った適職と出会えるチャンスがたくさんあります！＼スタッフ同士のサポート体制がつよみ／「納車の準備」「お客様対応」「車の整備」などスタッフ全員がそれぞれの役割に応じてサポートし合うことで、細やかなサービスにつながっています。

【車通勤OK／埼玉・栃木・群馬のいずれかの店舗】※希望考慮の上、配属先決定 ◎時短勤務可 ◎転居を伴う転勤なし ◎マイカー／バイク／自転車通勤可 ◎受動喫煙対策：社内禁煙 ◆オートガーデン桶川／埼玉県桶川市下日出谷東 ◆北坂戸店／埼玉県坂戸市片柳東武東上線「北坂戸駅」徒歩約15分 ◆新座店／埼玉県新座市野火止 JR武蔵野線「新座駅」徒歩約15分 ◆U-Select鶴ヶ島／埼玉県鶴ヶ島市三ツ木新町東武東上線「若葉駅」西口徒歩20分 ◆U-Select志木／埼玉県新座市野火止 JR武蔵野線「新座駅」徒歩5分 ◆オートガーデン富士見／埼玉県富士見市下南畑東武東上線「みずほ台駅」車で8分 ◆オートガーデン羽生／埼玉県羽生市下岩瀬東武伊勢崎線「羽生駅」徒歩15分 ◆オートガーデン本庄／埼玉県本庄市南 JR高崎線「本庄駅」徒歩５分 ◆オートガーデン佐野越名店／栃木県佐野市越名町東武佐野線「田島駅」車で9分 ◆オートガーデン佐野高萩店／栃木県佐野市高萩町東武佐野線「田島駅」車で6分 ◆館林店：群馬県館林市富士原町95街区

月給24万7000円以上 ※一律営業手当含む／月2万1000円以上支給 ※固定残業代含む／上記月給には、固定残業代として時間外労働の有無に関わらず月42時間分を、月5万5000円以上支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

有限会社イーグル空調設備

受託加工業（各種加工・表面処理）

静岡県焼津市高新田626-1

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設立 2000年
従業員数 4名
平均年齢 -

求人情報全1件

ダクト施工スタッフ／未経験から月給27万円以上／手に職が付く

ダクトは、厨房、ビル、新築とありとあらゆる建物に欠かせないものです。当社は、その“空気の流れる道”を作るプロ集団。でも、経験者は意外と少ない業界。ダクト工のプロフェッショナルになるまでのステップをご紹介します！＝＝＝＝＝ ◆STEP・1 ＝＝＝＝＝入社から1年程度… ・安全に作業するための知識を勉強・高所作業車等の資格を取得・先輩の作業を近くで見学、補佐・工具、資材の名前や使い方、取り付けの練習　など【POINT】実は、脚立の位置などにもプロ感がでるんです！ 30cmの差が、作業を左右します。独り立ち後も恥ずかしくないように、しっかり育てます！＝＝＝＝＝ ◆STEP・2 ＝＝＝＝＝ 2年目から… ・現場で先輩と一緒に取り付け・大小、さまざまな現場を施工して経験値を積むダクト工事の奥深さを『面白い』と感じるのが、この頃です。【POINT】実は、精度にはそんなに厳しくないのです。水漏れは、ほんの少しでも大きな亀裂に繋がりますが、空気は違います。コンマ100分台の精度は必要ありません。＝＝＝＝＝ ◆STEP・3 ＝＝＝＝＝ 3年目以降… ・ダクト技能板金の資格を取得チャレンジ・寸法取りや原寸と呼ばれる、ダクトのルートや形を自分で考えて施工できるようにどんどん仕事の幅が広がり、仕事も楽しくなってくる頃です。自分の頭の中のダクトを、図面にして、製作して取り付けまでできる。本物のダクト屋に！【POINT】 AIやロボットにできない、”人”の手によるダクトの製作や施工！設備業者、ハウスメーカーなどでは、決まった型を取り付けるのみ。ですが、当社はダクト工事の専門施工会社。ダクトの製作から大型のダクトの取り付けも経験可能です！この業界のプロになれば、需要が絶えることはありません。手に職をつけ、稼げる自分に成長できます！

【転勤なし／車通勤OK／エリアは静岡県内（浜松～富士）中心】 ■本社／静岡県焼津市高新田626-1 ※受動喫煙対策あり

月給27万円以上＋賞与年2回＋各種手当＋残業代全額支給 ※経験を考慮し金額を決定します ★ほとんどの先輩が入社3年以内に【月給30万円以上】になっています。まずはこの金額を目標に、頑張っていきましょう！

ヨシコン株式会社

ディベロッパー

静岡県静岡市葵区常磐町1-4-12

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設立 1969年
従業員数 58名
平均年齢 -

求人情報全2件

【静岡市】不動産企画営業・ディベロッパー（主任）◆東証STD上場の安定経営◆年休120日◆転勤無

【東証スタンダード上場／一気通貫した不動産コンサルティングを手掛ける】 ■主な事業内容：・分譲宅地の企画、開発、販売・分譲マンションの企画、開発、販売・商業施設や物流施設用地の企画、開発、誘致 ■業務内容：土地の仕入から企画立案～売却までをプロジェクト単位でお任せします。不動産の知見・ご経験を活かして主体的に業務に携わっていただくことを期待いたします。 ■業務詳細： 1）土地や物件などの情報収集、市場調査 2）地上げ、用地仕入れ、新規顧客の開拓（既存顧客からの紹介が中心） 3）仕入れた土地をどのように開発するのか企画／実際に図面に描きシミュレーションを立てて、実際に売上が立つかをシミュレーション 4）販売促進とプロモーション活動（広告関連、イベント企画関連、営業資料の作成など）を通じて売却 ※3人前後のチームで担当していただきます ■今後の展望：静岡市中心市街地において、分譲マンションだけでなく商業施設や外資系企業の誘致を進め、エリア全体の価値を高めるエリアマネジメント型開発を考えております。 ■やりがい：自身の携わった建物が地図に残ったときは非常にやりがいを感じます。私たちと一緒に、静岡をより魅力的で住みやすい街にしませんか？ ■配属先について：約20名（20代から30代が中心） ■働くメンバーについて：年次や役職にとらわれないフラットな組織風土が特長です。役員であっても「○○さん」と呼び合う文化が根づいており、立場に関係なく意見を発信しやすい環境です。フットサルなどの社内交流も活発で、日常的に相談・連携が生まれる風通しの良い職場です。ぜひインスタグラムもぜひご覧ください！ https://www.instagram.com/yoshicon_official/ ■当社について： 1949年創業。不動産事業を中心に、資材販売や投資・エネルギー事業など多角的に展開。「関わるすべての人々の幸せと利益、地域社会への貢献」を理念に、今後も総合街づくり企業として価値創造に挑戦していきます。当社に関わりのある人々の満足を実現できる、次世代の「夢ある前進企業」に向けて大きく飛躍できるように、社員一同努力を続けてまいります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県静岡市葵区常磐町1-4-12 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 560万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円その他固定手当/月：180,000円＜月給＞ 370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・その他固定手当には資格給が含まれています・固定残業代ではなく1分単位で残業代は支払われます・賞与実績有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

広島生コン株式会社

住宅設備・建材メーカー

広島県廿日市市木材港北3番41号

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設立 1967年
従業員数 15名
平均年齢 -

求人情報全1件

事務／未経験歓迎／年休120日以上／残業少なめ／転勤なし
- NEW
生コンクリートの注文受付から出荷するまでの事務業務全般をお任せします。 ━━━━ 主な業務内容 ━━━━ ■電話・FAXでの注文受付 ■配送スケジュールの調整 ■出荷指示の連絡 ■出荷伝票や納品書の入力・発行（専用ソフト使用） ■原材料の受入確認・在庫データの管理補助 ■請求書の作成や帳票整理などの事務作業全般など ━━━━ 入社後の流れ ━━━━ ■入社後１カ月間まずは、当社の仕事全体を理解していただくために「事務」「製造」「品質管理（試験）」の3つの部門を順に経験していただきます。工場全体の流れを理解し、仕事を進めやすくするための研修です。 ■配属後先輩社員がイチから丁寧に仕事を教えます。まずは、電話対応や入力業務などの簡単な業務から徐々にお任せしていきます。 ★基本的には「事務」への配属ですが、本人が希望した場合に限り、適性に応じて他部署への配属も可能です。 ●製造：生コンクリートを製造している機械の操作やメンテナンス　など ●品質管理：コンクリートの強度管理や試験室での検査対応　など ━━━━ 会社の安定性について ━━━━ 民間企業や官公庁からの依頼が多く、常に安定したニーズがあります。 15年以上黒字が続いているのは、設備をアップデートし続けていることや、高強度など多様なコンクリートに対応できる技術力があるため。地域でも品質が高く評価されており、工場の立地が良く現場へ届けやすい点も選ばれている理由の一つ。技術・品質・立地がそろった企業として、安定した事業基盤を築いています！そのため、ほとんどの社員が腰を据えて、定年まで活躍をしています。

【転勤なし／マイカー通勤可】沼田工場／広島県広島市安佐南区伴西町2187番地17 ※無料駐車場有 ※受動喫煙対策／屋内禁煙

月給22万円～＋各種手当＋賞与年2回(3.2カ月分／2025年実績) ※前職・スキルなどを考慮して当社規定により決定いたします

国分プレス工業株式会社

自動車部品メーカー

東京都板橋区蓮沼町45-4

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設立 1951年
従業員数 464名
平均年齢 39.7歳

求人情報全4件

【埼玉県幸手市】金型設計・製作◆充実した教育支援あり給油口部品シェアトップクラス

【金型設計の技術を基礎から学べる環境／本田技研Tier1メーカー／世界最高峰プレス加工技術／自社一貫生産体制／冷暖房完備の快適環境／資格取得支援あり／風通しの良い社風／長期安定勤務／提案型企業】 ■職務概要自動車部品の金型設計または製作を担当し、設計から試作、量産まで一貫したモノづくりに携わります。 ■職務詳細・板金プレス金型の設計および工程設計業務・金型完成までの品質熟成および量産立ち上げ支援・プレス製造ラインへの技術支援および保全業務・CADを用いた図面作成、設計検証・CAE解析などを活用した工程改善および品質向上施策の立案・他部門（製造・品質保証・営業）との連携による製品開発プロジェクト推進・技術課題に対する改善提案や新技術導入に関する検討・社内外研修を通じたスキルアップ・教育支援あり ■社内の雰囲気社内の風通しが良いため、提案や意見交換等が行いやすい環境となっています。製造現場の声を大切にする社風があり、新たな提案を基に進化していくことが大切であると考える同社では、より良い製品づくりや環境づくりのためのアイデアを歓迎しています。他部署や経営層との連携も良好なため、一体感を持って仕事に取り組むことができる環境となっています。 ■就業環境・有休取得率：51.32％※次年度に繰り越せない有休の取得率は100％・離職率：全体9.9％、中途社員5.0％・通勤方法車通勤可／駐車場有原付通勤可／駐車場有 ■教育制度社員のスキルアップを支援している同社には、充実した教育／研修制度があり、必要があれば社外研修を受講することも可能です。また、業務に必要となる知識やノウハウを基礎からしっかりと学ぶことができる教育体制も整っているため、自身のスキルアップを図ることができる環境があります。変更の範囲：会社の指示する業務

＜勤務地詳細＞幸手工場住所：埼玉県幸手市木立流作1830-25 勤務地最寄駅：各線／幸手駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～260,000円固定残業手当/月：83,700円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 283,700円～360,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・経験・能力をした上で当社規定により決定。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）、昨年度実績1.8か月（業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【埼玉/幸手】製造課オープンポジション！教育制度◎自動車部品◆年間休日120日◆福利厚生も充実

未経験歓迎／自社一貫生産体制／技術習得環境／OJT充実／フォロー体制万全／設備力×開発力／提案歓迎の風土／現場主導のものづくり／長期成長を実現できる環境製造課にてオープンポジションでの募集です！！プレス加工・塗装・溶接業務で、適性や希望を踏まえて配属先を決定します。ものづくりの基礎から幅広く学ぶことができ、着実にスキルを磨ける環境です。・プレス機械／溶接機械のオペレート…生産段取りから品質確認までを担当します。・作業者のフォロー、進捗の把握、現場管理・他部署との連携等【職務の特徴】・自動車部品の金型設計から試作、量産までを一貫生産している同社にて、プレス機械の操作、プレス現場管理を担当します。・入社後は、知識や経験を考慮した上で現場担当者によるOJT研修を実施します。・幅広い年齢層（10代から50代まで）の技術者が活躍している職場での勤務となります。安心して長期的に働ける環境が整っているため、技術者として大きくステップアップすることができます。・将来的には、クレーン、玉掛、フォークリフト等に関する資格が必要となりますが、入社後に仕事を行いながら取得することができます。【就業環境】・有休取得率：51.32%　※次年度に繰り越せない有休の取得率は100% ・離職率：全体9.9%、中途社員5.0% ・通勤方法　車通勤可/駐車場有原付通勤可/駐車場有・教育制度…社員のスキルアップを支援している同社には、充実した教育／研修制度があり、必要があれば社外研修を受講することも可能です。また、業務に必要となる知識やノウハウを基礎からしっかりと学ぶことができる教育体制も整っているため、自身のスキルアップを図ることができる環境があります。・職場の雰囲気…社内の風通しが良いため、提案や意見交換等が行いやすい環境となっています。製造現場の声を大切にする社風があり、新たな提案を基に進化していくことが大切であると考える同社では、より良い製品づくりや環境づくりのためのアイデアを歓迎しています。他部署や経営層との連携も良好なため、一体感を持って仕事に取り組むことができる環境となっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞幸手工場住所：埼玉県幸手市木立流作1830-25 勤務地最寄駅：各線／幸手駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制年齢を考慮し当社の規程で決定します＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～260,000円＜月給＞ 200,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・経験・能力をした上で同社規定により決定。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■年収例：510万円（36歳、経験13年）、610万円（41歳、経験19年） ■残業は10時間～30時間程度を想定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

北上鐵工株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

岩手県北上市北工業団地2-10

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設立 1972年
従業員数 47名
平均年齢 -

求人情報全1件

※未経験歓迎【北上／転勤なし】法人営業（各種タンク類）◆賞与4ヶ月／事業を支えるオーダーメイド製品◆

◆創業50年以上／インフラを支える／火力発電所の冷却水管や野球場の照明塔など／専門性重視の提案型営業◆ ■業務概要：当社は社会インフラや産業設備を支える受注生産型の鋼管や大型タンクを提供しており、企業や官公庁に対する技術営業を担当いただきます。個人向け営業やノルマはなく、顧客との信頼関係や専門性を重視した提案活動が中心です。 ■業務詳細：見積書や提案書の作成をはじめ、電話やメール、必要に応じて取引先訪問による要望ヒアリングを行います。案件ごとに費用算出や提案を行い、受注後も顧客フォローを担当します。完全受注生産のため、各案件に対してきめ細やかな対応が求められます。入社後1年間は工場内作業を経験し、製品知識や工程理解を深めていただきます。新入社員はOJTや先輩社員の同行指導があり、顧客訪問も慣れるまでサポートします。宿泊を伴う出張も発生します。 ■取扱製品：・上下水道・農業用水などに使用される大口径パイプ・発電所・ダム向けの高圧パイプや水管橋・道路標識柱・照明塔・通信鉄塔・風力発電タワーなど街づくりに必要な鉄構造物・工場で使われる圧力容器（タンク）や熱交換器・お客様の要望に合わせて設計・製作するオーダーメイドの鉄管構造物　などの幅広い商材を取り扱います。 ■組織構成：従業員47名の少数精鋭体制で、ノウハウを組織内で共有し合いながら業務を進めています。 ■業務の魅力：当社製品の高い技術力とオーダーメイド対応力を生かし、社会や産業を支えるやりがいを実感できます。ノルマや飛び込み営業はなく、顧客との信頼構築や専門性の向上に専念できます。 ■教育体制： OJTや先輩社員の同行で基礎から丁寧に指導し、未経験分野でも安心して習得できます。 ■就業環境：原則土日祝休・週休2日制・有給消化率85％・賞与年2回（4ヶ月分）、育児・介護休暇実績あり、マイカー通勤も可能です。 ■想定されるキャリアパス：営業スキルや製品知識を高め、将来的には技術営業リーダーや管理職としての活躍が見込めます。 ■企業の特徴/魅力：創業50年以上、社会インフラを支えるものづくり企業として安定性と信頼性を誇ります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岩手県北上市北工業団地2-10 勤務地最寄駅：東北本線／村崎野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：173,400円～211,000円＜月給＞ 173,400円～211,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮して決定します賞与：年2回（前年度実績4か月分）※業績により異なる賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アポロ工業株式会社

機械部品・金型メーカー

埼玉県吉川市三輪野江2405

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設立 1971年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全1件

金属加工の機械オペレーター／経験不問／月給25万～／土日祝休
- NEW
自動車部品や電子部品など、さまざまな金属部品の加工を行います。＜入社後の流れは？＞・未経験入社の場合先輩の指導のもと、まず「単発」と呼ばれる作業の流れを覚えます。「単発」とは、人の手で一つひとつ材料を機械に差し込んで加工する作業です。 ↓ 「単発」を覚えたら、機械で一気に大量の加工を行う「順送」という作業へステップアップ！（目安は入社半年～１年くらい）「単発」から先に覚える理由は、「順送」は一気に何百・何千個と作るので、設定を間違えたら大量の不良品ができてしまう責任重大な業務だからです。とはいえ、間違った時はみんなでリカバリーするので、そんなにビビらなくて大丈夫ですよ！・経験者の場合経験に応じて、ほどよい業務からスタート。「ここまではできます。ここからはまだできません。でもやってみたいです」など、率直に言ってくださいね！＜ひとり立ち後の一日の流れ＞ ▼その日の生産目標を確認 ▼生産目標に合わせて、材料の準備や機械のセッティングをし、作業開始 ▼仕上がる製品に傷や凹みなどないかチェックしながら…… ▼その日の生産目標を達成！＜気になるＱ＆Ａ＞Ｑ．プレス加工って危なくない？Ａ．指を機械に挟まないように、すべての機械に安全装置がついています。安全な位置より奥に手が入ると、自動的に機械が止まる仕組みです。毎日の作業開始前に、安全装置が正常に動くか、必ずチェックしています。Ｑ．キャリアパスは？Ａ．マネジメントや経営視点を学んで、管理職・経営幹部を目指す。現場一筋で「ものづくり道」を極める。どちらもアリです。社長と話し合って、自分に最適な進路を選びましょう！Ｑ．社長ってどんな人？Ａ．めちゃめちゃ勉強家。社員を成長させることを本気で考えながら、自分自身もずっと休まず成長している、熱い人です。現場のことも社員一人ひとりのこともよく見ていて、社員の研修カリキュラムも、社長のお手製なんです！（部長より）

埼玉県吉川市三輪野江2405 （JR「三郷駅」から車で約10分） ※転勤なし ※マイカー通勤OK／駐車場完備（ほとんどの社員がマイカー通勤です） ※受動喫煙対策実施済み

月給25万円～40万円＋各種手当＋賞与等

シモハナ物流株式会社（岡山第一営業所）

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

広島県安芸郡坂町横浜中央1-6-30

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設立 1955年
従業員数 8,480名
平均年齢 -

求人情報全34件

大手食品ルート配送／未経験歓迎／賞与年3回／月10日休み
- NEW
- 締切間近
――― ◆仕事内容 ――― ◇運ぶもの野菜や肉、焼き肉のタレ、小麦粉などの食品ー適性や体調を考慮し、「タレ1本だけ」など軽いものを中心にお任せすることも可能！ ※倉庫スタッフと協力し積み込みも行います。 ◇配送先拠点近辺の飲食チェーンや病院、給食センター等ー大手取引先多数！ ◇配送スタイル固定のお客さまに決まったルートで荷物をお届けー企業向けの配送のため再配達はなく、クレームのリスク等もありません！ ≪Point！≫ ★トラブル時のお客さまへの連絡は営業所が担当。運転に集中できます。 ★配送ルートごとにマニュアル完備！初めてのルートでも安心です。 ★代走制度があるので、体調不良時も班の仲間に安心してお任せください。 ――― ◆入社後は ――― 【入社後安全運転講習（2日）】改めて運転に関する知識を学べるので、お仕事での運転経験がない方も安心です ▼ 【同乗研修】先輩社員と配送ルートを回りますルートや駐車、台車を使うときのルールなどを一つずつ学べます ▼ 【資格取得は自己負担なし】普通免許のみの方は、庫内作業などを行いながら準中型などの免許取得を目指していただきます。働きながら無理なく自動車学校に通えるようにしていますので、ご安心ください！＼こんなところも魅力！／ ☆やる気次第でチャレンジの幅は無限大！新人教育やメンバーマネジメント、新コースの調整を行ったりと、「やりたい！」と思ったことには積極的に挑戦できる環境です。 ☆個人のライフスタイルを尊重！お子さまがいる方はお迎えが間に合うようにシフトを調整。しっかり稼ぎたい人はガツガツ働くなど、その人のライフスタイルに合わせて働き方も柔軟に変えることができます。 ※各社共通

＜転勤なし＞関東・中京北信越・関西・中四国・九州の各拠点 ★希望拠点へ配属！応募時にお知らせください ★車・バイク・自転車通勤可／無料駐車場有【関東】浦和営業所／埼玉県さいたま市岩槻第一営業所／埼玉県さいたま市厚木営業所／神奈川県厚木市【中京北信越】石川営業所／石川県能美郡尾張一宮営業所・一宮営業所／愛知県一宮市【関西】高槻第一営業所／大阪府高槻市 ※面接地は高槻第三営業所になります。住所：〒569-0841　大阪府高槻市西面北２丁目25-1 甲子園第二営業所／兵庫県西宮市【中国】岡山デリバリー営業所／岡山県倉敷市倉敷営業所／岡山県倉敷市広島西第一営業所／広島県広島市沼田第二営業所／広島県広島市善通寺営業所／香川県善通寺市愛媛営業所／愛媛県西条市【九州】福岡第一営業所／福岡県糟屋郡鹿児島営業所／鹿児島県鹿児島市 ※室内原則禁煙／屋外喫煙スペース有 ※各社共通

＼各拠点、1年目から年収500万円以上も実現可能！／ ★ドライバー職の賞与年間平均支給額50万円以上！ ★期間限定：入社祝い金20万円（関東拠点のみ）★ ※入社後5万円翌月の給与にて支給 ※運転者登録後15万円、翌月の給与にて支給【月給】 ■浦和 21万8270円～ ■岩槻第一 21万8270円～ ■厚木 21万8270円～ ■石川 19万6070円～ ■尾張一宮／一宮 21万8070円～ ■高槻第一／六甲アイランド 22万2170円～ ■甲子園第二 20万3170円～ ■岡山デリバリー 21万170円～ ■倉敷 19万7170円～ ■広島西第一 19万9670円～ ■沼田第二 19万8370円～ ■善通寺 19万4170円～ ■愛媛 18万5070円～ ■福岡第一 20万870円～ ■鹿児島 18万2070円～ ※月収例は「休日・休暇」の下で紹介しています ※各社共通
大手食品ルート配送／未経験歓迎／賞与年3回／月10日休み
- NEW
――― ◆仕事内容 ――― ◇運ぶもの野菜や肉、焼き肉のタレ、小麦粉などの食品ー適性や体調を考慮し、「タレ1本だけ」など軽いものを中心にお任せすることも可能！ ※倉庫スタッフと協力し積み込みも行います。 ◇配送先拠点近辺の飲食チェーンや病院、給食センター等ー大手取引先多数！ ◇配送スタイル固定のお客さまに決まったルートで荷物をお届けー企業向けの配送のため再配達はなく、クレームのリスク等もありません！ ≪Point！≫ ★トラブル時のお客さまへの連絡は営業所が担当。運転に集中できます。 ★配送ルートごとにマニュアル完備！初めてのルートでも安心です。 ★代走制度があるので、体調不良時も班の仲間に安心してお任せください。 ――― ◆入社後は ――― 【入社後安全運転講習（2日）】改めて運転に関する知識を学べるので、お仕事での運転経験がない方も安心です ▼ 【同乗研修】先輩社員と配送ルートを回りますルートや駐車、台車を使うときのルールなどを一つずつ学べます ▼ 【資格取得は自己負担なし】普通免許のみの方は、庫内作業などを行いながら準中型などの免許取得を目指していただきます。働きながら無理なく自動車学校に通えるようにしていますので、ご安心ください！＼こんなところも魅力！／ ☆やる気次第でチャレンジの幅は無限大！新人教育やメンバーマネジメント、新コースの調整を行ったりと、「やりたい！」と思ったことには積極的に挑戦できる環境です。 ☆個人のライフスタイルを尊重！お子さまがいる方はお迎えが間に合うようにシフトを調整。しっかり稼ぎたい人はガツガツ働くなど、その人のライフスタイルに合わせて働き方も柔軟に変えることができます。 ※各社共通

＜転勤なし＞関東・中京北信越・関西・中四国・九州の各拠点 ★希望拠点へ配属！応募時にお知らせください ★車・バイク・自転車通勤可／無料駐車場有【関東】浦和営業所／埼玉県さいたま市岩槻第一営業所／埼玉県さいたま市厚木営業所／神奈川県厚木市【中京北信越】石川営業所／石川県能美郡尾張一宮営業所・一宮営業所／愛知県一宮市【関西】高槻第一営業所／大阪府高槻市 ※面接地は高槻第三営業所になります。住所：〒569-0841　大阪府高槻市西面北２丁目25-1 甲子園第二営業所／兵庫県西宮市【中国】岡山デリバリー営業所／岡山県倉敷市倉敷営業所／岡山県倉敷市広島西第一営業所／広島県広島市沼田第二営業所／広島県広島市善通寺営業所／香川県善通寺市愛媛営業所／愛媛県西条市【九州】福岡第一営業所／福岡県糟屋郡鹿児島営業所／鹿児島県鹿児島市 ※室内原則禁煙／屋外喫煙スペース有 ※各社共通

＼各拠点、1年目から年収500万円以上も実現可能！／ ★ドライバー職の賞与年間平均支給額50万円以上！ ★期間限定：入社祝い金20万円（関東拠点のみ）★ ※入社後5万円翌月の給与にて支給 ※運転者登録後15万円、翌月の給与にて支給【月給】 ■浦和 21万8270円～ ■岩槻第一 21万8270円～ ■厚木 21万8270円～ ■石川 19万6070円～ ■尾張一宮／一宮 21万8070円～ ■高槻第一／六甲アイランド 22万2170円～ ■甲子園第二 20万3170円～ ■岡山デリバリー 21万170円～ ■倉敷 19万7170円～ ■広島西第一 19万9670円～ ■沼田第二 19万8370円～ ■善通寺 19万4170円～ ■愛媛 18万5070円～ ■福岡第一 20万870円～ ■鹿児島 18万2070円～ ※月収例は「休日・休暇」の下で紹介しています ※各社共通

電力調査株式会社

サブコン

広島県安芸郡坂町横浜中央1-6-30HTS協同組合ひろしまテクノシステム5F

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設立 1988年
従業員数 304名
平均年齢 -

求人情報全6件

電線周りの調査・管理／未経験可／月給30万円～／各種手当充実
- NEW
★ぜひPick up!ページもご覧ください★ 当社は、電力・通信・鉄道等の社会インフラを支える設備保守を担う企業。生活に欠かせない分野に展開しているため景気の影響を受けにくく、継続的な需要のもと安定した経営基盤を築いています。その中で、電線の安全を守るための「調査・進行管理」を担う業務。調査業務を行いながら、関係者とコミュニケーションを取りながら前に進める“調整役”として活躍できるポジションです。電力調査なら下記を叶えられます！ ★POINT★ ◎お客様と長期的な関係を築きたい！ ◎収入を安定させたい！ ◎頑張りが報われる会社で働きたい！ ◎研修制度が整った会社で働きたい！ ◎地域に貢献できる仕事がしたい！【仕事の流れ】 ①現地調査担当エリアの電線を確認するため、現場へ向かいます。電柱一つひとつについている番号を目印に、現場をチェック。依頼箇所の確認や、巡視時の回る順番やルートは、ある程度個人に任されており、自分のペースで進められます（移動は社用車を使用します） ②伐採が必要な樹木を発見電線に近づいている、または接触の恐れがある樹木は伐採が必要です。 ③土地の持ち主を調べます山の中には、土地の持ち主がすぐに分からないこともあります。その場合は、過去の資料や、登記情報を基に役場で確認したり、近隣の方にお話を伺ったりしながら、調査を進めます。 ④伐採の許可取り土地の持ち主が分かったらご自宅を訪問し、伐採が必要な理由や安全面について説明を行います。状況を丁寧にお伝えするため、9割以上の方がその場で了承頂けます。信頼関係を大切にする業務です。 ⑤業者手配、スケジュール・施工管理伐採の許可が取れたら、樹木の伐採や鉄塔・電柱建設に伴う工事を行う専門業者と打ち合わせを行います。初めは、先輩の補助業務からスタートします。【最大3カ月／研修】入社後は、座学からスタート。その後は、各配属先で先輩について、業務の流れを一つひとつ覚えていきます。基礎から丁寧に教えていくので安心してください。

【マイカー通勤OK／希望勤務地は考慮します】広島県・島根県・鳥取県・岡山県・山口県・香川県・愛媛県・京都府・兵庫県・和歌山県いずれかの営業所 ■広島営業所／広島県安芸郡坂町 ■広島北営業所／広島県広島市 ■広島東営業所／広島県東広島市 ■三次営業所／広島県三次市 ■福山営業所／広島県福山市 ■尾道営業所※1／広島県尾道市 ■島根西営業所／島根県浜田市 ■島根営業所／島根県雲南市 ■鳥取営業所／鳥取県東伯郡 ■岡山営業所／岡山県岡山市中区 ■岡山西営業所／岡山県倉敷市 ■高梁営業所／岡山県高梁市 ■山口営業所／山口県山口市 ■山口東営業所※1／山口健柳井市 ■香川営業所／香川県善通寺市 ■愛媛営業所／愛媛県西条市 ■京都営業所／京都府木津川市 ■姫路営業所※1／兵庫県姫路市 ■和歌山営業所※1／和歌山県和歌山市 ※1…尾道・山口東・和歌山・姫路営業所は鉄道インフラ業務の採用【受動喫煙対策】敷地内喫煙可能場所あり

≪関西エリア≫ 月給30万円～(固定残業代含む)＋地域手当（3万円） ◆姫路営業所は地域手当5万円を別途支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月11時間分を、月2万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ≪その他エリア≫ 月給30万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず月13時間分を、月2万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。＼上記はあくまでも最低保証給です。経験・能力など考慮の上、決定します。／ ★昨年度昇給 28,000円の実績あり！【がんばりはしっかり還元】明確な評価基準で日々の仕事ぶりを評価し、成果として年２回の賞与に還元しています。シートに記入した目標・自己評価をもとに、所長と面談しながら評価を決定するため、納得して進められるのが特長です。
電線周りの管理スタッフ／未経験歓迎／月給30万円～／賞与あり

お任せするのは、電線の安全や人々のライフラインを守るための、調査や進行管理を行う業務になります。調査業務を行いながら、関係者とコミュニケーションを取りながら前に進める“調整役”。地域の人々との繋がりを感じられる社会貢献性の高いお仕事です！ ◆じっくり3カ月の研修をご用意！ ━━… 入社後は、座学からスタート。技術や設備、樹木についての資料があり、未経験からでも無理なくイチから学べます。その後は、各配属先で先輩について、業務の流れを一つひとつ覚えていきます。分からないことがあれば、すぐに相談できる環境ですのでご安心ください！ ◆仕事の流れ ━━… 【1】現地調査　┗担当エリアの電線を確認するため、現場へ向かいます。電柱を回る順番やルートは、ある程度個人に任されており、自分のペースで進められます（移動は社用車を使用）【2】伐採が必要な樹木を発見　┗電線に接触の恐れがある樹木は伐採が必要です。伐採対象となる樹木を伐採する際は、樹木の管理者や土地の持ち主の許可が必要となります。【3】土地の持ち主を調査　┗過去の資料や法務局の資料をもとに、土地の持ち主を役場で確認したり、近隣の方にお話を伺ったりしながら、調査を進めます。【4】伐採の許可取り　┗土地の持ち主が分かったらご自宅を訪問し、伐採が必要な理由や安全面について説明。状況を丁寧にお伝えするスタイルのため、9割以上の方がその場で了承していただけます。【5】業者手配、スケジュール・施工管理　┗伐採の許可が取れたら、樹木の伐採や鉄塔・電柱建設に伴う造成工事を行う専門業者との打ち合わせを行います。スケジュール調整や施工の管理については、先輩の補助業務からスタートします。 ◆キャリアパスについて ━━… 正当な評価制度のもと、キャリアステップが可能。実際に入社4～5年で、管理職になった社員も！社員一人ひとりの成長を会社全体でサポートします。

【希望勤務地考慮／マイカー通勤OK】島根県、鳥取県のいずれかの営業所に配属 ■島根西営業所／島根県浜田市 ■島根営業所／島根県雲南市 ■鳥取営業所／鳥取県東伯郡【受動喫煙対策】敷地内喫煙可能場所あり

月給30万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず月13時間分を、月2万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。＼上記はあくまでも最低保証給です。経験・能力など考慮の上、決定します。／ ★昨年度昇給28,000円の実績あり！【　がんばりはしっかり還元　】明確な評価基準で日々の仕事ぶりを評価し、成果として年２回の賞与に還元しています。シートに記入した目標・自己評価をもとに、所長と面談しながら評価を決定するため、納得して進められるのが特長です。

株式会社富士住建

住宅（ハウスメーカー）

埼玉県上尾市東町2-9-20

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設立 1987年
従業員数 398名
平均年齢 -

求人情報全3件

戸建注文住宅営業／未経験歓迎／残業月20h／賞与・インセン有
- NEW
～富士住建の”完全フル装備の家”～私たちが目指すのは、『住み始めたその日から、ずっと快適でしあわせな暮らしができる家』。そのために、オプションとなることが多いシステムキッチンやバスルーム、カーテンや照明も標準装備！さらに極限までコストを抑え、これ以上価格を下げることができないギリギリの設定とすることで適正価格を実現しています。買って終わりではなく、その先も幸せが続くお手伝いをすることが当社のモットーです！【業務の流れ】 ▼接客ショールームに来場されたお客様に当社の住宅をご案内します。来店くださるのは、広告や紹介などで当社に興味を持ってくださった方のみ。なので、飛び込み営業はありません◎ ▼建設地・間取りの確認役所と連携しながら、法規制などと照らし合わせて建設地を調査。その後、お客様のご希望に合った間取りを作成し、価格を見積もります。 ▼契約住宅の間取りや装備などをご提案。承諾いただけたら契約です！ ▼着工に向けた段取り工事の現場監督など、社内の関係者と細かい仕様を打ち合せ。詳細が決まったら、役所に届けを出して工事が始まります。 ▼引渡し完成したら、お客様へ引渡し。そこで終わることなく、継続してお客様と連絡を取りながらお困りごとなどをヒアリングし、長く続く『しあわせな暮らし』をお手伝いします。【研修について】入社後はもちろん、継続してスキルアップできるよう充実の研修を整備。研修にかける予算は、なんと営業一人当たり10万円！住宅ローン説明会、工場見学、勉強会など、外部研修を含め多彩なプログラムを用意しています。

【関東1都6県の各拠点／希望を考慮し決定】 ◎マイカー通勤OK ◎U・Iターン歓迎 ◎本社、横浜ショールームに企業内保育所あり ■東京、埼玉、神奈川、千葉、群馬、栃木、茨城の各ショールームにて勤務いただきます。 ※配属先はご希望を考慮し、決定します。＜東京都＞世田谷区、国分寺市＜埼玉県＞上尾市、熊谷市、所沢市、川口市、久喜市、越谷市、川越市＜神奈川県＞横浜市、相模原市、小田原市、鎌倉市＜千葉県＞千葉市中央区、船橋市、流山市、成田市、木更津市＜群馬県＞高崎市、前橋市＜栃木県＞宇都宮市、小山市、佐野市＜茨城県＞つくば市、水戸市 ※詳細は当社HPをご覧ください。 https://www2.fujijuken.co.jp/showroom.php ■本社：埼玉県上尾市東町2-9-20

《住宅営業経験（5年以上）》月給28万5000円～＋歩合 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代（18時間分／3万3,312円～）を含む。超過分は別途支給します。《住宅営業経験（1～5年未満）》月給27万円～＋歩合 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代（18時間分／3万1,558円～）を含む。超過分は別途支給します。《未経験》月給26万円～＋歩合 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代（18時間分／3万390円～）を含む。超過分は別途支給します。
施工管理（現場監督）／残業少・18時退勤推奨／未経験歓迎
- NEW
ショールームでお客様とお家の色や設備のメーカーなどを打ち合わせ。その内容をカタチにするため、職人さんと材料や施工方法を相談します。着工後は工程管理や現場の安全管理も担当。家づくりの工程が、お客様にとって良い思い出になるよう、楽しい打ち合わせを心がけてくださいね。【入社後の流れ】最初は先輩と現場を回りながら、現場の流れや社内ルール、専門用語などを少しずつ覚えていきます。「日本一キレイで安全な現場をつくろう」という目標があり、そのためのノウハウもしっかり教えてくれます。入社から3ヶ月くらいで徐々に1棟担当していきます。とはいえ、周りがちゃんとサポートしてくれるから安心です！【お客様に愛される「完全フル装備の家」】富士住建の大きな特長である「完全フル装備の家」は、住宅に必要な設備を最初からすべて備えた住まいです。キッチンや浴室などの水回りはもちろん、照明・カーテン、太陽光発電や断熱性能の高い窓まで標準仕様。 100以上の設備で、引き渡し後すぐに快適な生活を始められる点が多くのお客様に選ばれています。これまでの施工実績は14,000件以上。「安心して長く暮らせる家」を提供する一員として、お客様の理想を形にする責任とやりがいを実感できる環境があります。

【関東1都6県の各拠点／希望を考慮し決定】 ◎社用車貸与 ◎U・Iターン歓迎 ◎本社、横浜ショールームに企業内保育所あり ■東京、埼玉、神奈川、千葉、群馬、栃木、茨城の各公務所にて勤務いただきます。 ※配属先はご希望を考慮し、決定します。＜東京都＞世田谷区、国分寺市＜埼玉県＞上尾市、熊谷市、所沢市、川口市、川越市＜神奈川県＞横浜市、小田原市、鎌倉市＜千葉県＞千葉市中央区、流山市、成田市＜群馬県＞高崎市、前橋市＜栃木県＞宇都宮市、佐野市＜茨城県＞つくば市、水戸市 ※詳細は当社HPをご覧ください。 https://www2.fujijuken.co.jp/showroom.php ■本社：埼玉県上尾市東町2-9-20

【25歳以下の方】月給25万円～27万円【26歳以上の方】・未経験者：月給28万円以上・経験者：月給30万200円以上【管理職経験または2級建築士の資格をお持ちの方】月給32万5,200円以上 ◎他、追加工事の請負金額に応じて、歩合支給。 ◎年齢・経験・能力などを考慮の上、決定します。 ◎待遇条件の詳細については、面接時にご相談ください。 ※上記金額には、下記の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します。【25歳以下の方】固定残業代（18時間分／2万9,221円～3万1,558円）【26歳以上の方】・未経験者：固定残業代（18時間分／3万2,727円以上）・経験者：固定残業代（18時間分／3万5,088円以上）【管理職経験または2級建築士の資格をお持ちの方】固定残業代（18時間分／3万8,010円以上）

翔運輸株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

静岡県磐田市駒場7110

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設立 1982年
従業員数 299名
平均年齢 -

求人情報全4件

【磐田市】IT関連業務◆矢崎G100％子会社◆年休120日・土日休/賞与実績4ヶ月分

～年間休日120日・土日休み／有休も取りやすく、プライベートも充実できる◎／矢崎グループの物流関連会社／賞与過去実績4ヶ月分～ ■業務内容・社内ICT機器管理業務：PC・サーバー・ネットワーク管理・社内情報セキュリティ活動：情報セキュリティに関する業務として、マニュアルや手順書等の作成をします。 ※Excel・Word・powerpointを使用します。 ※PC・システムの知識がある方を歓迎します。 ※当社ホームページも是非ご覧ください：https://www.sho-unyu.co.jp/ ■教育体制入社後は社内講師による研修等で基礎から学び、半年～1年を目安に独り立ちを目指します。業務に必要な知識やスキルは段階的に習得できる体制を整えており、階層別外部研修や業務研修も随時実施しています ■組織の雰囲気・中途入社の社員が大半で、同じ目標に向かって協力し合う風土があります。わからないことは先輩が丁寧にフォローするので、安心して業務に集中できます ■キャリアパス一般職からスタートし、5年後以降はグループリーダー→副所長→所長へとキャリアアップが可能です ■魅力ポイント・年間休日120日（土日休み）でプライベートも充実・毎年ベースアップあり・賞与は年2回、過去実績は合計4ヶ月分・安定した経営基盤と充実した研修制度 ■会社の特徴・当社は、国内最大手の自動車部品メーカー「矢崎グループ」の100％子会社として、製造された自動車部品を全国の大手サプライヤーへ運送する物流事業を展開しています。設立以来黒字経営・無借金経営を続け、売上・利益ともに右肩上がり。静岡県を中心に全国に拠点を持ち、安定した経営基盤のもとで長期的にキャリアを築ける環境です変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県磐田市駒場7110 勤務地最寄駅：東海道本線／豊田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～430万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,000円～211,500円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 187,000円～211,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回※過去実績0円～9,600円／月 ■賞与：年2回※過去実績計4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

斉藤工業株式会社

住宅設備・建材

埼玉県入間郡三芳町大字上富2124

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設立 1951年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全2件

【埼玉/三芳町】工務事務※残業ほぼなし／面接1回◎創業73年企業／福利厚生充実

《設計～施工まで一貫対応》《上場ゼネコン取引あり》《未経験歓迎・残業なし》 ■職務概要：昭和26年の設立以来、真鍮・ステンレスによる高級船舶、車両、建築関係装飾金物の加工を行う当社にて工務事務として業務に従事していただきます。 ■具体的には：・施工管理や積算部署の事務サポート（見積や工程表の作成など）・営業部署の事務サポート（案件の見積、伝票集計など）・電話対応・図面の手配・簡単な総務業務 ■配属部署：・営業事務渉外グループに配属となります。・入社後の教育は先輩社員が行います。 ■業務の特徴：・生活環境を扱う産業として、世の中の役に立ち、地域の方々に感謝を実感しやすい業務内容となります。・初年度の年収は下記の通りですが、仕事を覚え、当社の戦力としてご活躍いただければ、昇給は即時対応致します。 ■当社の特徴・魅力：・当社では施工部門・設計部門・営業部門がチームを組み、一体となって案件を担当しています。チーム制での相互協力によって、より強力な案件管理と業務遂行が可能になり、また各スタッフの知識や経験の向上を図ることができます。・大きな建物や話題の新施設の建築に携わり、街づくりが進んでいくのを感じる時が何よりも嬉しくやりがいに繋がります。・やる気や実績に応じてしっかりと評価し、昇給制度も整っております。業界未経験からのスタートでもOJTを通して丁寧にお教えしますので、建築業界で活躍したい方や建物が好きな方、街づくりに貢献したい方など、ぜひご応募ください。変更の範囲：会社の定める業務変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県入間郡三芳町大字上富2124 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 250万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：166,000円～266,000円＜月給＞ 166,000円～266,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（4月）※業績連動賞与：年2回（7月12月）＋決算賞与（9月）※業績連動 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は入社時期によって金額が変わります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

石坂産業株式会社

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

埼玉県入間郡三芳町大字上富1589-2

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設立 1971年
従業員数 230名
平均年齢 43.2歳

求人情報全9件

【埼玉／三芳町】人事部長候補◆創業50年以上／循環型環境事業◆「おもてなし企業５０」選出

◆人事部長候補◆～気候変動対策に関する誓約（The Climate Pledge）に日本企業として初めて署名／持続可能な社会を実現するための資源を生み出す「循環をデザインする」会社～現在当社は、「第二創業期」とも言える大きな変革フェーズにあり、既存の枠組みにとらわれることなく、事業成長を加速させるための「攻めの人事戦略」が求められています。プラント工場や飲食施設、農園等の現場業務を行っている当社が掲げるビジョンの実現と、事業拡大に伴う組織変革を、人事の側面からリードしていただくことを期待しています。＜具体的には＞・人事戦略の立案・実行経営目標達成に向けた中長期的な人事戦略・人的資本経営の企画および推進・採用戦略の統括新卒・中途採用における採用方針策定、ブランディング強化、採用プロセスの設計・改善・人材育成・教育体系の構築次世代リーダー育成、キャリア設計、階層別研修の企画・運用、施策の効果測定と改善・労務管理・コンプライアンス対応労務リスクの低減、法令遵守体制の整備、働き方改革および福利厚生の企画・改善・部門マネジメント人事部門の組織運営、メンバー育成、業務体制の構築・改善・人事制度の運用・刷新評価制度・報酬制度の運用および見直し、タレントマネジメントの推進 ※入社時は一般社員としてのスタートを想定しています。　段階的に役割・権限を拡張し、将来的には人事部門全体を統括する責任者としての活躍を期待しています。＜特徴＞・当社では、多様な事業体を行っており、若手から年配の方まで、幅広い層の社員が在籍しております。（全社平均：男女比6：4、平均年齢：約43歳）・人事領域はすべて人事部が業務遂行しており、ご自身の取組みで直接社員や部署へ貢献することができます。・人事労務は現在2名で対応しており、一部外部委託にて業務を進めております。 ■当社について：・同業界でも処理が困難とされる「混合廃棄物」を98％資源化する、業界トップクラスの技術力を誇ります。 ※混合廃棄物とは、資源ゴミも不燃ゴミも分別されていない廃棄物を指します。・地域密着型の経営に徹し、環境への取り組みも積極的に展開し、それらが評価され、経済産業省の「おもてなし企業50選」に選ばれるなど、多くの評価を得ています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県入間郡三芳町大字上富1589-2 勤務地最寄駅：東武東上線／ふじみ野駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 520万円～740万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞ 350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。（残業：10 時間/月、賞与：2ヶ月/年にて想定試算） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6・12月※過去実績2ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アマノ

医療機器メーカー業界

静岡県磐田市池田1381-11

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設立 1966年
従業員数 185名
平均年齢 40.1歳

求人情報全17件

【磐田／未経験OK】営業事務（資料作成など）◆年間休日120日・土日祝休◆介護浴槽国内トップ級シェア

◎超高齢化社会において需要・売上安定 ◎創業50年越えのリーディングカンパニー ◎転勤なし！静岡西部エリアで腰を据えて長期就業できる ■業務内容：当社の営業部にて、営業事務として以下業務をお任せします。 ◇営業関係の資料作成 ◇営業売上資料の作成 ◇会議資料の作成 ■当社について：当社は製品の開発から生産・販売・アフターサービスまでを一貫して行う介護浴槽・医療機器メーカーです。近年は少人数単位での介助が主流となっていることから「コンパクト」のニーズがあり、さまざまな入居施設で取り組まれている看取りケアに対して一助となるべく“より家庭の入浴に近い”介護環境を提案しています。 ■当社の製品、介護浴槽について：主に病院や介護施設などで使用される入浴装置です。「介護が必要な方に入浴の楽しさをお届けしたい」をテーマに、寝た姿勢で入浴するタイプや腰かけた姿勢で入浴するタイプなど、様々なシーンで対応できる製品を開発しています。「やさしさの発想」「幸せのカタチ」をコンセプトに、入浴する方はもちろんのこと介護する方にもやさしいご提案で常にもっと「幸せ」なカタチを追及しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県磐田市池田1381-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～240,000円＜月給＞ 195,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※会社業績による ■別途支給：通勤手当（片道2km以上の場合支給）、家族手当（対象者）など賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【静岡/磐田※転勤無】洗剤・消毒剤の製品開発（医療や福祉分野で使用される製品）◇老舗メーカー
- 締切間近
【合成に関する知見活かす／基本土日祝休・年間休日120日／家族手当あり／開発から生産・販売・アフターサービスまでを一貫して行う介護浴槽・医療機器メーカー】 ■業務内容：内視鏡洗浄機を開発している部署にて、医療機器や福祉施設で使われる洗浄剤、消毒剤製品の企画開発、評価をお任せします。 ◇酵素洗剤の開発、評価・医療機器、介護機器で使われる酵素洗剤の開発を行っていただきます。 ◇高水準消毒剤の開発、評価・医療機器の感染防止を目的とした、高水準消毒剤の開発、評価を行っていただきます。・開発した消毒剤の消毒効果を評価するとともに、環境に配慮した使用方法の開発まで行っていただきます。 ■組織構成：現在派遣の方を含めて7名が在籍している部署となります。 ■当社について：当社は1966年に日本初の介護浴槽を開発した、製品の開発から生産・販売・アフターサービスまでを一貫して行う介護浴槽・医療機器メーカーです。今日までに蓄積した豊富なノウハウを基に総合的な調査企画力、思いをカタチに変える設計力、確実で安全な製造力、思いやりを大切にした営業力、それぞれの部門がそれぞれのノウハウや経験を武器に連携した一貫体制は生産コストが下がるだけでなく時間をも短縮させることができています。近年は少人数単位での介助が主流となっていることから「コンパクト」のニーズがあり、さまざまな入居施設で取り組まれている看取りケアに対して一助となるべく“より家庭の入浴に近い”介護環境を提案しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞開発センター住所：静岡県磐田市東名65 勤務地最寄駅：JR東海道線／豊田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～270,000円固定残業手当/月：48,313円～62,117円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 258,313円～332,117円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※会社業績による ■別途支給：通勤手当（片道2km以上の場合支給）、家族手当（対象者）など賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

クラボウケミカルワークス株式会社

総合化学メーカー

広島県東広島市黒瀬町乃美尾119

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設立 1963年
従業員数 112名
平均年齢 -

求人情報全1件

「クラボウ」ブランドの建材営業／土日休／完休二日／残業10H

住宅用断熱材を中心とした販売、及び行程管理などをお任せします。＜扱う商品は＞ ■住宅用断熱材（硬質ウレタンボード） ■住宅用吹付断熱材　（スプレータイプの硬質ウレタン） ■住宅関連部材＜具体的な仕事内容は＞ ■営業活動 …営業先は建材メーカー・建材販売店・各現場など。近畿エリアを中心に全国の企業とお取引をしています。 ■行程管理 …受注から商品の手配、納品までを管理・進行 ■現場指導 …商品を正しく施工できているか、気密性に問題はないか、など現場に立ち会い確認します ★現場への立ち合いは週に1回程度です。 ★慣れてきたら月に1回ほど出張の機会があります。＜入社後の流れ＞ ▼入社後研修：1～2カ月「断熱とは」「どんな商品を扱っているのか」「現場や受け渡しで必要な知識は」など、あなたの経験や知識に応じて研修を実施。未経験の方にも基礎から丁寧にお教えします。 ▼実際の仕事内容を習得まずは先輩と同行し、お客様とのコミュニケーションや仕事の進め方のイメージを掴んでいきましょう。住宅の建築現場に足を運ぶこともあるお仕事ですので、安全面の観点からも慣れるまではしっかりサポートしていきます！ ▼先輩の担当先を引き継ぎながらひとり立ちへ十分な習熟度合いに達したら、いよいよひとり立ち。いずれは予算目標を持つこととなりますが、いきなり数字を任せるといったことはございません。上司と目標を相談しながら、あなたのペースでステップアップを目指せます！＜スピード感あるキャリアアップも◎＞ゆくゆくはリーダー→主任→係長→課長とキャリアアップを目指せます。年数や年齢に細かい定めはありませんので、評価次第では早期昇進も可能です。 ★管理職候補として活躍したい方の採用も行っています！

【転勤なし／自転車・バイク通勤OK／U・Iターン歓迎】大阪府寝屋川市下木田町14-5 ＜アクセス＞京阪電気鉄道京阪本線「萱島駅」より徒歩15分 ★駐輪スペース完備 ※受動喫煙防止対策：オフィス禁煙

月給24万円～30万円 ※経験能力を考慮し優遇します

アサヒロジスティクス株式会社草加グロッサリー物流センター

倉庫業・梱包業

埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 明治安田生命さいたま新都心ビル21階

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設立 1955年
従業員数 8,222名
平均年齢 -

求人情報全7件

物流センターの現場管理／未経験歓迎／年休117日／残業少なめ

物流センターで、ドライバーが決められた時間に出発できるよう、パート・アルバイトスタッフと連携しながら、現場全体をスムーズに動かしていく仕事をお任せします。《具体的な仕事内容》 ◆商品の入荷・出荷対応 ◆仕分け、補充、格納作業 ◆在庫管理 ◆商品在庫数のカウント ◆作業の進捗確認 ◆パート・アルバイトスタッフに指示出し・管理 ◆清掃、整理整頓　など ▼取扱い商品は？扱うのは、乾物・調味料・飲料などの常温食品。普段スーパーやコンビニで目にする商品も多く、自分の仕事が毎日の「食」を支えていることを実感できます。 ▼1日の流れ（一例） 7:00：商品の入荷対応 9:00：センターからの出荷対応 11:00：商品の補充や格納作業 15:00：清掃、整理整頓 16:00：退勤《未経験でも安心の導入研修あり》 ▼STEP1：まずは基本を覚えるところからまずは、1日の流れやスタッフさんの顔と名前を覚えるところからスタート。いきなり指示出しや管理業務を任せることはないので、未経験の方も安心です。 ▼STEP2：少しずつできる作業を増やす慣れてきたら、少しずつ仕事の幅を広げていきます。分からないことはすぐに聞ける雰囲気なので、不安を抱えたまま働く心配はありません。 ▼STEP3：現場全体の流れをつかむ時間帯によって商品の種類や搬入する順番も変わるため、「どの作業を、いつまでに終わらせるか」を覚えていきます。全体の流れを見ながら動けるようになれば、一人前です。《この仕事のポイント》この仕事で大切なのは、周りとこまめにコミュニケーションを取ること。一緒に働くパート・アルバイトスタッフに声をかけたり、作業の進み具合を確認したりしながら、チーム全体がスムーズに動けるようにサポートしていきます。

■草加グロッサリー物流センター埼玉県草加市柿木町字宝1352-2 プロロジスパーク草加1F

月給23万6500円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は経験や能力、年齢によって決定します。 ※残業手当は1分単位で全額支給。
ルート配送ドライバー／普通免許ATでOK／年休117日

東京都、神奈川県にある大手コンビニエンスストアに、食品を届けるルート配送をお任せします。【具体的な仕事内容】 □運ぶもの：コンビニ並んでいる食品 □トラックの種類：2t・3t・3.5tトラック □積み降ろし：車輪付きのカート □配送エリア：東京都、神奈川県（世田谷・港区・品川区・大田区・町田市、横浜市など）【仕事の流れ】（1）配送センターで積み込み配送する食品をトラックに積み込みます。荷物は車輪付きカートで運ぶため、身体の負担は少なめです。（2）配送開始毎日同じルートなので、道に迷う心配はありません。万が一、渋滞などで遅れそうな場合も、本部から店舗に連絡をしてくれるのでご安心ください。（3）荷物を降ろす店舗に到着したら、荷物を指定の場所へ運びます。荷物がなくなったら、またセンターに戻ります。【充実の設備で、積み降ろしの負担少なめ】パワーゲート：荷物を電動で上げ下ろし可能オートフロア：トラックの床が自動で動き、荷物を手前に運んでくれます。【未経験でも安心。1ヶ月程度の研修内容】 ▼自社研修センターで基礎から学ぶまずは、自社研修センターで研修を実施します。座学で安全運転の基本やトラックの走行の仕方を学んだ後、専用コースで実際に走行実習をします。 ▼先輩が乗るトラックの助手席に同乗配属後、先輩ドライバーのトラックに同乗して配送ルートや荷物の積み方・降ろし方、店舗での納品方法など、実際の仕事の流れを一つひとつ覚えていきます。 ▼公道での運転先輩の指導を受けながら、公道での運転に挑戦。先輩のフォローやアドバイスを受けながら仕事を覚えていきます。 ▼見極めテスト後に一人立ち最後はリーダーによる見極めテストを実施。だいたい1ヶ月で一人立ちですが、一人ひとりの経験や習熟度に合わせて進めるので、焦らず成長できます。

【転勤なし／車・バイク通勤OK／駐車場完備】神奈川県横浜市緑区上山1-15-1 SOSILA横浜港北1F（旧雪印工場跡地）＜アクセス＞「中山駅」より徒歩15分、車5分「鴨居駅」より徒歩15分、車5分＊車・バイク通勤OKですが、電車等の公共交通機関で通勤している社員もいます！＊転勤はありません。

【月収35万円以上が可能です！】 ■月給30万円～＋残業代＋深夜手当＋諸手当 ※試用期間中の最短1ヵ月～3ヵ月の間時給1360円＋残業代。給与制度見直しにより試用期間中でも最短1ヵ月で時給から上記の月給に切り替わります！ ★業界屈指の子育て支援手当！ 23歳未満の子ども（扶養内）が2人の場合、月2万円×12ヶ月分⇒24万円が年収に上乗せ！年収UPを実現している社員もいます。

株式会社澤井製作所

機械部品・金型メーカー

広島県三原市南方2-15-7

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設立 1964年
従業員数 115名
平均年齢 -

求人情報全2件

【広島：製造業の経験者向け】成形オペレーター｜“モノづくり”に挑戦できる◇土日休／2直交代制

～育成前提／自動車部品や生活用品など生活インフラを支える“モノづくり”に挑戦／2直交代制／最新設備完備で働きやすい環境／転勤なし／UIターン歓迎～ ■業務内容：当社にて、成形オペレーター業務をお任せします。プラスチックの材料を『成形する機械』を操作するお仕事です。自動車や生活用品などに使われるプラスチック製品の製造における「設備のセッティング」「金型交換」「材料補充」などを担当いただきます。 ■業務詳細：・機械を操作して材料を指定の形に成形・次工程への金型交換＆セッティング・材料補充時のデータ入力など ■入社後の流れ：入社後、まずは会社説明会を実施します。その後、先輩によるマンツーマンでのOJT指導を行います。教育担当が一人ひとりの成長をサポートし、半年～一年を目途にひとり立ちを目指していただきます。現場研修で、しっかりとプラスチック製造に関するスキルを身につけることができます。ゆくゆくは、実習を経て業務に必要な資格取得を段階的にチャレンジいただきます。「プラスチック成形技能士」という国家資格を取得すると資格手当（月10,000円～）を支給します。 ■ポイント： ◎プラスチックの材料は意外と種類が多いですが、業務マニュアルもあるので安心してください。 ◎まったくの未経験から入社した先輩社員も、第一線で活躍中です。 ◎社員想いの社風ですので、ユニークな制度がたくさんあります。誕生日にケーキなどのプレゼントや、GW前日の最終日の業務はAM中までで、午後はBBQを行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県三原市南方2-15-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～420万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～250,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 180,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（前年度実績：5,000円～20,000円） ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験◎【広島】成形オペレーター｜“モノづくり”に挑戦できる◇土日休／2直交代制

～育成前提／自動車部品や生活用品など生活インフラを支える“モノづくり”に挑戦／2直交代制／最新設備完備で働きやすい環境／転勤なし／UIターン歓迎～ ■業務内容：当社にて、成形オペレーター業務をお任せします。プラスチックの材料を『成形する機械』を操作するお仕事です。自動車や生活用品などに使われるプラスチック製品の製造における「設備のセッティング」「金型交換」「材料補充」などを担当いただきます。 ■業務詳細：・機械を操作して材料を指定の形に成形・次工程への金型交換＆セッティング・材料補充時のデータ入力など ■入社後の流れ：入社後、まずは会社説明会を実施します。その後、先輩によるマンツーマンでのOJT指導を行います。教育担当が一人ひとりの成長をサポートし、半年～一年を目途にひとり立ちを目指していただきます。現場研修で、しっかりとプラスチック製造に関するスキルを身につけることができます。ゆくゆくは、実習を経て業務に必要な資格取得を段階的にチャレンジいただきます。「プラスチック成形技能士」という国家資格を取得すると資格手当（月10,000円～）を支給します。 ■ポイント： ◎プラスチックの材料は意外と種類が多いですが、業務マニュアルもあるので安心してください。 ◎まったくの未経験から入社した先輩社員も、第一線で活躍中です。 ◎社員想いの社風ですので、ユニークな制度がたくさんあります。誕生日にケーキなどのプレゼントや、GW前日の最終日の業務はAM中までで、午後はBBQを行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：広島県三原市南方2-15-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞黒瀬工場住所：広島県東広島市黒瀬町小多田16-56 勤務地最寄駅：JR線／東広島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～250,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 180,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（前年度実績：5,000円～20,000円） ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社メイトー

家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー

愛知県名古屋市港区名港二丁目9番27号ポートプラザビル3階

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設立 1947年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

100％ルート営業／平均勤続25年／年休127日／ノルマなし

三菱電機代理店として、既存顧客の設備店や工事店などに向けて業務用・家庭用空調機器をご提案します。新規開拓はなく、関係性を深める営業スタイルです。 ※1人あたり東海地区の顧客10社程度を担当します ※ノルマ等はございませんは目標を組んで取り組んでいただいています。 ※目標の達成等の頑張りは賞与で還元します＝＝＝＝＝＝＝＝　主な業務内容＝＝＝＝＝＝＝＝ ■お客様先への訪問 ■お問い合わせ対応 ■見積書の作成 ■案件の進捗管理・フォロー ■メーカーや関係各所との調整＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝　1日のスケジュール例＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 09：00　出社 09：30　問い合わせ対応・見積作成 12：15　お昼休憩 13：00　お客様先に訪問（1日3件程） 16：00　案件整理・見積作成 18：00　退社！ ※残業も少ないです＝＝＝＝＝＝＝＝　入社後の流れ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼基礎習得（入社～数カ月）まずは資料作成の補助などからスタートし、業務の流れや商品知識への理解を深めていきます。 ▼同行研修（～1年）先輩と一緒にお客様先への訪問を開始！商談の進め方や関係構築のコツなどを実務を通して学んでいきます。 ▼独り立ち（入社1年後～）徐々に先輩の担当顧客を引き継いでいきます。 1日のスケジュールは自由なので、自分のペースで業務を進められます。＼自社製品の製造・販売も行っています！／空調機器の代理店としての機能に加え、自社開発の厨房機器も展開！飲食店のコスト削減に貢献する製品を提供しており、単なる販売にとどまらない価値提供ができる点も強みの一つです。

【駅チカ勤務・転勤なし／「名古屋港駅」から徒歩2分】 ■愛知県名古屋市港区名港二丁目9番27号ポートプラザビル3階・名古屋市営名港線「名古屋港駅」から徒歩2分・名古屋市営名港線「築地口駅」から徒歩9分 ※受動喫煙対策：あり

月給25万円～35万円＋賞与年2回（昨年度実績平均3～4カ月分） ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します。 ※上記金額には月37時間分（5万円～7万円）の固定残業代が含まれています。固定残業時間を超過した場合は、別途支給します。

西川コミュニケーションズ株式会社

印刷

愛知県名古屋市東区東桜2-11-16 西川ビル

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設立 1949年
従業員数 362名
平均年齢 -

求人情報全1件

企画営業／賞与平均4ヶ月分／年休121日以上／リモートあり
- NEW
……仕事内容…… 既存のお客様に向けて、商材やプロモーション企画の提案をお任せします！ ■企画提案・見積作成・受注対応 ■納品までのスケジュール調整 ■市場調査・戦略立案・デジタルマーケティングなどマーケティング支援を中心に、業務効率化やプロモーション展開など幅広い分野に関わることができ、自然と知識とスキルが身につく環境です。 ……ポイント…… □既存顧客9割／チーム制・ノルマなし □飛び込み・過度なテレアポなし営業経験が浅くても大丈夫。困った時は周りがしっかりサポートします！ ……学べる環境…… 資格取得時の受験費用・更新費用は会社負担。これまでに延べ500名以上が資格を取得しています。 □資格手当（45種類以上対象） □書籍購入補助 □eラーニング制度あり ……福利厚生…… □誕生日記念品（本人・配偶者に図書カードやグルメ券） □クリスマスケーキ贈呈 □リモートワークOK（書類作業日など）安定した環境のもとで、スキルアップも働きやすさもどちらも叶えられます！

【最寄り駅より徒歩3分】名古屋本社にて勤務【U・Iターン歓迎】 ■本社愛知県名古屋市東区東桜2-11-16 西川ビル ☆地下鉄「高岳」駅より徒歩3分 ☆地下鉄「栄」駅より徒歩10分 ☆地下鉄「新栄町」駅より徒歩10分

月給25万円～31万円＋各種手当＋賞与年2回 ※時間外手当は別途全額支給いたします。 ※経験やスキルを考慮して決定いたします。 ‥給与例‥　※以下、時間外手当は含まず ■年収500万円（36歳・月給31万円+各種手当+賞与） ■年収450万円（30歳・月給28万円＋各種手当＋賞与） ■年収400万円（26歳・月給25万円＋各種手当＋賞与） ※上記の月給・年収はあくまで目安です。ご経験が浅い方の場合は上記に満たない提示となることもあります。

株式会社ラージック

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

愛知県名古屋市中村区名駅5-28-1名駅イーストビル803

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設立 1986年
従業員数 95名
平均年齢 38.0歳

求人情報全18件

ITエンジニア／リモート可／入社祝い最大30万円／残業10h
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★面接の段階から担当営業も同席し、希望する業務や年収、働き方などをヒアリング！納得感を持って入社していただいています！面接の段階で、希望する仕事・年収・働き方などを代表と担当営業が直接ヒアリング。複数の案件を提示し、経歴書のブラッシュアップや面談のロープレなども実施しながら、エンジニア主導で参画するプロジェクトを決定します。 ★単価や還元率、リモートワークの可否などもきちんとお伝えするので、「入ってみたら話が違った…」ということはありません！ ■レガシーな技術環境から、モダンな開発にチャレンジしたい ■開発フェーズから、上流にステップアップしたい ■オンプレミスからクラウドにスキルチェンジしたい ■運用保守から上流にステップアップしたい ■技術の幅を広げられる案件に参画したい　など ====== 【開発案件例】 ■某製造会社向けJavaシステムのマイグレーション案件 ◎工程：現状分析、設計、検証、移行、運用 ◎技術環境：Java、React.js、Flutter ------- ■IoT基板を利用したデータ連携モジュールの開発・運用設計 ◎工程：基本設計～テスト ◎技術環境：C#、JavaScript、ShellScript、HTML、Azure Devops、Git ------- ■大手企業様向け労務関連システム開発・運用支援（Ruby） ◎工程：基本設計～テスト ◎技術環境：Ruby on Rails、MySQL、JQuery、Vue.js ====== 【インフラ案件例】 ■大手Sier社内向けAWS基盤構築 ◎工程：要件定義～テスト ◎技術環境：AWS、CloudFront、ECS、Aurora、OpenSearch、CloudWatch等 ------ ■某不動産会社　サーバー環境構築・保守　 ◎工程：設計～運用保守 ◎技術環境：Linux、Windows、VMware、Zabbix ------ ■某企業向けクラウド基盤DevOps・ガバナンス運用 ◎工程：設計～運用保守 ◎技術環境：AWS、GCP、Azure、IaC(Terraform、CloudFormation、CDK等)

＼フルリモート・リモート案件あり、東京・大阪で積極採用中！／東京・神奈川・千葉・埼玉、大阪・京都・兵庫・滋賀、愛知などのプロジェクト先、または在宅勤務(リモートワーク) ★転勤なし ★希望するエリアで勤務できます ■東京オフィス東京都中央区京橋2-7-8 FPG links KYOBASHI 2F ■大阪オフィス大阪府大阪市北区梅田3-2-123 イノゲート大阪9F ■本社愛知県名古屋市中村区名駅五丁目28番1号名駅イーストビル803 ★現在、エンジニアの約7割がリモートワーク中です(約1割がフルリモート、約6割がハイブリッドワーク)

★還元率最高88％！前職給与保証★ 月給35万円～＋賞与年2回 ★還元率は案件単価の76～88％！ ★入社祝い金10～30万円！住宅・在宅・家族など手当充実！ ----------------- ◎経験・スキルなどを考慮し、優遇します ◎上記月給には固定残業代月30時間分(月6万1000円～)を含みます。超過した分は別途全額支給します ◎実務経験が3年以下の場合は、月給28万円～34万円(固定残業代月30時間分、4万8000円～5万8000円を含みます。超過した分は別途全額支給します)となります ----------------- ≪入社後の収入アップ例≫ ■29歳(2023年入社) 転職前年収480万円(Typescript、基本設計以降) ▼ 転職後年収600万円(Typescript、基本設計以降、リモートワーク)

中元クリーニング株式会社

繊維メーカー

広島県府中市上下町上下945

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設立 1956年
従業員数 440名
平均年齢 -

求人情報全5件

【府中市上下町】クリーニング工場の生産管理／人員配置・進捗管理・業務改善など＜残業月20ｈ程／日勤＞

■募集背景：当社はホテル・病院向けのリネンサプライ事業を中心に、日々安定した供給を行っています。現在、工場運営は工場長が中心となり管理していますが、今後の生産性向上・人員最適化に向けて、現場をコントロールする役割を新たに強化していきます。今回は工場全体の人員配置や進捗管理を担う生産管理ポジションを募集いたします。 ■業務内容：まずは工場の各工程を理解いただき、現場業務を把握いただきます。日々変動する現場の人・工程・進捗をコントロールする仕事です。その後、以下のような業務を中心にお任せします。 ■業務詳細：・各工程（7工程）の進捗管理・作業量の把握・シフト作成、人員配置の最適化（約100名規模）・作業効率、生産性向上に向けた改善提案・コスト削減（燃料・水道・資材など）の視点での見直し　等 ■入社後の流れ：入社後は各工程での現場研修を行い、工場全体の流れを理解いただきます。その後、少しずつ人員配置や進捗管理をお任せし、段階的に工場全体の生産コントロールを担っていただきます。 ■組織構成対象工場：約100名（アルバイト・外国籍スタッフ含む）＼＼こんな方におすすめです／／・日々の現場で「どう人を配置すればうまく回るか」を考えてきた方・シフト管理や人員配置など、現場オペレーションの改善に関わってきた方・データだけでなく、実際の現場を見ながら判断してきた方・トラブル時に柔軟に対応し、現場を立て直した経験のある方・「作業者」ではなく「全体を回す側」にステップアップしたい方 ■当社について：当社は創業70年以上、ホテルや病院などにリネン製品を提供するクリーニング事業を展開しています。中国地方を中心に安定した取引基盤を築き、地域に根ざした事業運営を行っています。現在は工場運営の効率化や体制強化に取り組んでおり、人員配置や業務改善を通じた生産性向上が重要テーマとなっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県府中市上下町上下945 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～400,000円＜月給＞ 320,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給:あり ■賞与:あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島市西区】支店長候補／営業×組織マネジメント／既存顧客中心／ホテルリネンサプライのパイオニア

～創業70年超の安定企業◎大手ホテルとの取引先有／残業月1～0時間程度／有休取得率80％超～ ■募集背景：当社はホテル・旅館向けのリネンサプライを中心に、地域に根差したクリーニング事業を展開しています。現在、広島支店のマネジメントは社長が兼務しており、今後の事業拡大と組織強化に向けて、支店運営を担う人材を新たに募集いたします。まずは現場理解を深めていただいた上で、将来的には広島支店の運営・マネジメントをお任せします。 ■業務内容：まずは支店業務全体の理解を目的に、既存顧客対応や現場業務を経験いただきます。その後、適性に応じて以下のような支店マネジメント業務をお任せします。 ▼具体業務・既存顧客(ホテル・旅館)への定期訪問・既存顧客へ商品の切り替え提案・営業メンバー（4名）の行動管理・育成・売上・コスト管理などの数値マネジメント・各拠点との連携・調整業務 ※新規営業はほぼなく、既存顧客対応が中心です。 ※配送は外注が基本ですが、緊急時は対応いただく場合があります。 ※担当エリアは広島市を中心に、廿日市市～山口県岩国市までです。 ■組織構成：営業メンバー：4名（40～50代中心） ■キャリアステップ：入社後2～3か月は一般社員として業務理解を深めていただきます。その後、適性に応じて広島支店のマネジメントをお任せし、早期に支店長として活躍いただくことを想定しています。その後は営業本部長を目指せる環境です。 ■働き方について: 残業時間は月10時間程度、有休取得率80％以上とライフワークバランスも整えながら働くことができます。日曜日固定、その他別の曜日で固定休みを取って頂くことができます。 ■当社について当社は1956年に創業し、中国地方を中心にホテル・病院向けのリネンサプライ事業を展開してきた企業です。シーツ・タオルなどのリネン類をクリーニングし、安定的に供給することで、宿泊業や医療現場を支えています。近年では、無塵衣のクリーニングなど産業分野にも事業を広げ、地域に根ざしたインフラ企業として成長を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島支店住所：広島県広島市西区中広町2丁目24-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,000円～450,000円＜月給＞ 380,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給:あり ■賞与:あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

共進電気工業株式会社

設備管理・メンテナンス

愛知県名古屋市東区泉3丁目17-4

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設立 1975年
従業員数 11名
平均年齢 35.0歳

求人情報全1件

電気工事の施工管理・設計／転勤なし／年休121日／残業ほぼ０
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愛知県内・名古屋市内の公園・学校・病院・博物館・エンタメ施設・大手飲食店の照明、街路灯照明や防犯カメラ事業まで、街づくりに欠かせない存在です。 ①学校・病院・公園など街を支える ②公共工事中心で安定性◎（官公庁9割・民間1割） ③照明・防犯カメラなど社会インフラに携われる ④少人数の会社で技術が身につきやすい ⑤未経験から国家資格取得を目指せる ⑥転勤なし・名古屋で長く働ける【電気工事の仕事】未経験から電気工事のプロへ □電気工事全般・照明・受変電・配電設備の新設・更新工事・公共施設の電気設備工事・商業施設等の照明設備工事・街路灯等照明の新設・交換・LED化工事・防犯カメラの設置・配線・メンテナンス工事・老朽化した設備の改修・メンテナンス対応・高所作業車などでの屋外工事・チームで進める現場作業・未経験者は工具の使い方や配線作業から丁寧に教育・工事の流れがわかったら、施工管理へステップアップも！ ■こんなメンバーがいます！・製造や営業など他職種から将来なくならない仕事へ・ものづくりが好き・人間関係が良い会社がいい【施工管理の仕事】経験者から施工管理のプロへ □公共・民間施設の電気工事の施工管理・簡単なCAD設計・協力会社との打合せ・調整・資材や機器の手配・発注業務・CADでの電気設備設計業務・積算業務・官公庁や元請企業との打合せ・工事写真の撮影・整理・報告書作成・施工要領書・各種申請書類の作成・防犯カメラ・照明・公共工事の現場管理・完成後の検査立会い・引き渡し対応 ■こんなメンバーがいます！・施工管理のプロを目指したい・年収アップを狙いたい・名古屋の物件を手掛けたい ■進め方チームワークで多様なプロジェクトを手掛けます。技術が身につき、いろいろな仕事が楽しめます。 ■実績名古屋市や愛知県の学校・劇場・公営住宅など公共施設ウインクあいち、名古屋国際会議場、博物館をはじめ、「かに本家」、「しゃぶしゃぶ木曽路」など有名店舗。

【転勤なし／電車・車通勤可】名古屋市「高岳駅」徒歩7分本社：名古屋市東区泉3-17-4 ・地下鉄「高岳」駅徒歩7分 ★車通勤可（駐車場完備） ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

く未経験＞月給27万円以上（固定残業代20時間／36,000円含）く資格保持者＞月給40～60万円（固定残業代20時間／53,400円～80,000円含） ※資格例：第１種電気工事士、１級・２級電気工事施工管理技士等 ※経験・資格・年齢等を考慮の上、給与決定 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず上記を支給 ※20時間を超える時間外労働分は別途追加で支給

タジマ工業株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

愛知県春日井市牛山町1800

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設立 1970年
従業員数 110名
平均年齢 48.2歳

求人情報全19件

【春日井/転勤なし】IoT戦略マネージャー（システム導入経験者）◇時差出勤可／安定した経営基盤
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【英語力を生かせる／残業月平均10h／年休125日／世界160か国と取引／産業用刺繍機分野において世界トップシェア】アパレルやモビリティ分野で使用されている当社の刺しゅう機のIoT化を促進するイノベーションセンター　要素技術課のマネージャーとして、下記業務をお任せします。 ■業務内容： 1.刺繍機IoTをリードする課のマネジメント及び下記業務の推進 2.カナダにあるソフト開発子会社との協業及び、IT戦略の立案 3.アジアを中心とした販売拡大に向けた施策立案と実行 4.刺繍機IoT（コト売り）シフトの為の組織構築 ■働き方： ◇年間休日125日の完全土日祝日休み ◇ニッチメーカーのため、安定した経営基盤があり、安心した働き方が可能！ ◇時差出勤可能 ◇有給は1時間単位で取得可能【期待と魅力】世界的に有名なアパレルブランドにも採用されている工業用刺繍機メーカー。世界ではじめてAI技術を搭載した刺繍機を開発。また、ハードウェア・ソフトウェア両軸から刺繍ビジネスの変革を目指すべく、2022年にカナダの有力ソフトウェア会社を買収。刺繍技術を通し、より豊かな社会の実現を目指すタジマグループは、新たな取り組みにも果敢に挑戦し、変化を楽しめる人材を求めています。 ■事業概要： ◇刺繍機事業：主軸事業として、代理店を通じてアパレルメーカー等に刺繍機を販売しています。世界各国にある60以上の代理店との強固な関係を強みに、より多くのお客様にタジマのソリューションを提供していきます。 ◇縫製機事業：アパレル業界のみに留まらず、自動車内装や家具・革製品など、穴加工・縫製領域でも技術開発が進んでいます。大手を含む国内外のOEMメーカーや自動車業界のTier1メーカーなどが顧客です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県春日井市牛山町1800 勤務地最寄駅：名鉄小牧線／間内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 669万円～942万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：461,000円～656,000円その他固定手当/月：20,000円～40,000円＜月給＞ 481,000円～696,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は、年齢や経験などで変わります。 ※その他手当（役職手当：20,000円～40,000円/配属部署手当：57,600円～77,175円を含む ■賞与実績：年2回 ■残業手当：有（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知／春日井】セールスエンジニア◆世界130ヶ国以上と取引／刺繍機製造メーカー◆年休125日
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～世界130ヶ国以上の国と地域との取引実績を誇る刺繍機製造メーカー／平均勤続年数10年以上の働きやすい環境～ ■職務概要顧客の要望や課題、現場の情報をヒアリングし、それらを技術的観点で整理・構造化したうえで、最適な提案を行います。刺繍データの作成や刺繍機の稼働を通じた試作支援なども行いながら、顧客とともに価値を創出していくポジションです。また、市場の潜在ニーズを捉え、次期製品の差別化要素として社内へ提言する役割も担います。 ■業務内容：セールスエンジニア（科学的アプローチ）として業務をお任せします。・顧客課題を技術的に解決し、投資対効果（ROI）を早期に実現・製品競争力の強化・開発効率の最適化 ■業務詳細： ◇トップブランドとの関係構築及び、ロジックによる市場ニーズの把握と数字によるソリューション提案（顧客への直接訪問） ◇数字による顧客課題深堀と商品開発支援 ◇会社や部署の方針を踏まえて、当事者意識を持ち、プロジェクトを進捗 ■業界内での立ち位置：有名アパレルメーカーのロゴの刺繍に用いられるミシンを扱うほか、近年では航空機や自動車などの工業製品における縫合技術も開発。大学等の研究機関とも連携しながら先端技術の開発を進め、当社製品はますます活躍の幅を広げています。 ■タジマグループの特徴： 1964年に多頭式刺繍機を開発して以来、かつて人の手によって作り出され高価だった刺繍を、より身近なものへと変え、世界中の人々の生活に彩りを添えてきました。「縫い」という職人技的な技術と、「制御」という先端工学的な技術、さらには大量生産に適した「多頭機化」の技術。これら技術を併せ持つ企業は、世界でもTAJIMAのみです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県春日井市牛山町1800 勤務地最寄駅：名鉄小牧線／間内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 385万円～537万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：256,500円～358,000円＜月給＞ 256,500円～358,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エスワイシステム

システムインテグレータ（SIer）

愛知県名古屋市東区代官町35-16第一富士ビル2F

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設立 1991年
従業員数 554名
平均年齢 -

求人情報全11件

ITエンジニア／未経験歓迎／充実のサポートで安心／土日祝休み
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■抜群の育成力でキャリアをサポート ━━━━━━ 当社で活躍する社員の9割以上が未経験からのスタート！自社ITスクールの運営や、公共職業訓練校として認定された育成力が当社の強みです。エンジニアとしてのはじめの一歩から、その先のキャリアまで、しっかりサポートします。【入社後の流れ】まずは約3カ月の社内研修からスタート！未経験でも無理なく学べるカリキュラムです。 ▼1カ月目：ビジネススキル研修＆プログラミング研修 ▼2カ月目：データベース研修 ▼3カ月目：実際のプロジェクトを意識した実践研修など＼ITの基礎からしっかり身につく／プログラミングやデータベースなど、エンジニアに欠かせないスキルを段階的に学んでいきます。最後は実践形式の研修へ。実際の仕事をイメージしながら進めることで、現場で活きるスキルを身につけていきます。＼ムリなく、段階的にレベルアップ／研修後は【システムの運用・保守】、【ヘルプデスク】など、先輩のサポート業務からスタート。少しずつできることを増やしながら、自分のペースで成長していける環境です。＼将来のキャリアも広がる／経験を積んだ後は、さまざまなプロジェクトに挑戦できます。「マネジメントに挑戦したい」「技術を極めたい」など、あなたの理想のキャリアに合わせた道を一緒に考えていきます。＼働きやすさにもこだわっています／当社は「社員満足の先に事業成長がある」という考えのもと、働きやすさを重視した環境づくりを行っています。 ■リモートワーク相談OK ■転勤なし ■月平均残業5～15時間 ■完全週休2日制（土日祝休み） ■オフィスも順次リニューアル

【在宅勤務相談可／転勤なし】事業本部（東京・大阪・名古屋）又はプロジェクト先（東京・神奈川・千葉・埼玉・栃木・大阪・兵庫・京都・愛知・三重） ★勤務地（関東・関西・中部）は希望考慮 ★希望外の転勤なし ★在宅勤務（リモート勤務）も相談可 ■各事業本部・関東事業本部／東京都中央区日本橋浜町2-31-1　浜町センタービル10F ・関西事業本部／大阪市中央区本町2-1-6　堺筋本町センタービル16F ・中部事業本部／名古屋市中村区那古野1丁目47-1名古屋国際センタービル 25F・26F ＜関東事業本部＞スカイツリーと東京タワーが臨めるオフィスです。オフィス内には"SY CAFE(エスワイカフェ)"を併設！常に働きやすい環境を整えています。＜中部事業本部＞ 2026年春に、国際センタービルへ移転しました！国際センター駅直結のオフィスで、名古屋駅も徒歩圏内です◎ ■プロジェクト先【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木【関西】大阪、兵庫、京都【中部】愛知（名古屋・豊田）、三重 ※将来的には、中国・インドネシア・タイなど海外の各現地法人に勤務するチャンスもあり

月給22万2000円以上+各種手当+賞与年2回（昨年度4カ月分） ※上記は一律支給の手当を含んだ最低保証給です ※経験者は前職給与を考慮の上、当社規定により決定します。＼残業代は全額支給（100％支給）／限られた時間の中でパフォーマンスを上げることを良しとしているため、固定残業代を設けず、残業代は全額支給しています。社員の基本的な生活水準を上げていきたいという思いがあるため、給与だけでなく手当や賞与などで加算されていく仕組みです。＼全110種類が対象となる資格手当＋報奨金あり／頑張りを目に見える形で還元したいという思いから、対象資格者に対しては月々の給与に資格手当を加算し、更に合格祝い金を支給しています。社員から資格手当の追加希望があれば、実現することも可能です。対象資格：基本情報技術者・ITパスポート・CCNA・ネットワークスペシャリスト・データベーススペシャリスト・エンベデッドシステムスペシャリスト・情報処理安全確保支援士・ITサービスマネージャ・システムアーキテクト・プロジェクトマネージャ・ITストラテジスト・システム監査技術者 .etc

日本宅配システム株式会社

住宅設備・建材メーカー

名古屋市東区葵1丁目25番1号　ニッシンビル 4F

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設立 1993年
従業員数 225名
平均年齢 -

求人情報全2件

物流インフラを支えるソリューション営業／月給39万円以上

2024年の配送ドライバーの働き方改革を背景に、宅配ボックスは「あると便利な設備」から、物流インフラを支える標準設備へと変化しています。再配達削減や置き配の普及など、社会課題の解決策として注目される今、私たちが目指すのは、宅配ボックスをはじめとする物流ソリューションを通じて、持続可能な物流の仕組みを社会に実装していくことです。【ミッション】マンションごとの物流課題に向き合い、宅配ボックスを中心とした設備・サービスを提案します。商材ありきではなく、建物の特性や居住者ニーズを踏まえた最適なソリューションを企画・提案する営業です。【提案先】お客様はマンション・デベロッパー、ゼネコン、管理会社、管理組合、物件オーナーなど。既存顧客を中心に、新築・既存マンション双方の案件を担当します。【具体的な仕事内容】 ■新築マンション・デベロッパーやゼネコンとの打ち合わせ・図面をもとにした設備計画・仕様の提案・設計・施工部門と連携した導入プロジェクトの推進 ■既存マンション・管理会社や管理組合への定期提案・リニューアルや機能追加の提案・メンテナンス結果を踏まえた改善提案新築マンションだけでなく、既存マンションのリニューアル・入替え需要も年々拡大。お客様と長期的な信頼関係を築きながら、継続的な提案を行える営業スタイルです。また、設備を導入するだけではなく、建物の利便性や資産価値の向上につながる提案を行えることも、この仕事の大きな特徴。行政も推進する物流課題の解決と、お客様の利益、その双方に貢献できるからこそ、営業としての介在価値や提案力を磨けます。

【希望勤務地に配属】札幌・東京・名古屋・大阪・広島・福岡の各拠点 ※原則、転勤はありません。 ◆札幌支店北海道札幌市中央区大通西6丁目10番地4　エナスクエア大通ビル8F 地下鉄東西線・東豊線・南北線「大通」駅徒歩4分 ◆東京本社東京都港区赤坂4-2-6　住友不動産新赤坂ビル1F 地下鉄丸ノ内線・銀座線「赤坂見附」駅 10番出口徒歩5分 ◆名古屋本社愛知県名古屋市東区葵1丁目25番1号　ニッシンビル4F 地下鉄東山線「新栄町」駅 2番出口徒歩1分 ◆関西支社大阪府大阪市中央区平野町4-2-3　オービック御堂筋ビル8F 地下鉄御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩3分・「本町」駅徒歩4分 ◆広島支店広島県広島市中区大手町3丁目7番5号　広島パークビル8F 広島電鉄「中電前」駅徒歩1分 ◆九州支社福岡県福岡市中央区天神1-1-1　アクロス福岡5F 西鉄「福岡（天神）」駅徒歩6分地下鉄空港線「天神」駅 16番出口徒歩1分

【管理職候補の給与】月給39万円以上＋賞与年3回 ※営業経験3年以上、かつ社会人経験6年以上ある方を想定【メンバークラスの給与】月給32万円以上＋賞与年3回基本的には「管理職候補」での採用を予定しておりますが、「メンバークラス」のポジションも用意しております。【キャリアアップ例】20代／業界未経験入社 ■前職：個人住宅リフォーム営業⇒キャリアアドバイザー ■キャリアステップ 2025年入社⇒半年後に「課長代理」に昇進⇒2026年管理職「課長」へ【想定年収例】・年収500万円／27歳・年収650万円／31歳・年収750万円／37歳 1年目で年収600万円を実現することも可能◎ ◆POINT◆ 実績に応じてインセンティブも支給します。売上などの目標達成はもちろん、日々の行動や取り組む姿勢も評価。努力や成長プロセスもきちんと評価します。 ※月給は最低保証額です。経験・スキル等を考慮し決定します。 ※中途入社によるハンデは一切ありません。 ※みなし残業なし
宅配ボックスのコールセンター／未経験歓迎／賞与年3回

＜コールセンター対応について＞【平均対応件数】 1日30件程度です。ひっきりなしに電話が鳴るようなコールセンターではないため、焦らずに対応してくださいね。【対応の流れ】利用者からの問合せ電話で対応がスタート。こちらから営業電話をかけることはありません。問い合わせの多くは基本的な操作に関するものなので、スムーズに対応できます。電話終了後、PCに対応した内容を入力して、1件の対応が完了です！【入社後の流れ】「宅配ボックスとは？」といった基礎からスタート。さらには当社の宅配ボックスの商品知識はもちろんのこと、多く寄せられる問合せ内容から、その対処方法などについても習得していただきます。実際の宅配ボックスに触れられる上、マニュアルも完備しているので、10日～2週間程度での独り立ちが可能です！＜問合せの一例をご紹介！＞ ◎宅配業者の方から・宅配物を入れるボックスを間違えたので取り出したい。 ◎マンションの住民から・荷物の取り出し方がわからない・レンタサイクルに宅配ボックスが使われているけど、どうやって支払うの？ ◎マンションなどの管理人から・宅配ボックスが壊れたようだ。修理を依頼したい。など、ほとんどが簡単な問合せとなっています。＜残業が発生しない仕組み＞ 1日のタスクを管理職以上のメンバーが徹底管理。時間内に業務を終えられるように調整しているため、残業が発生することがありません。仕事を引き継いだら退勤できる環境です！

【転勤なし】 ■東京本社／東京都港区赤坂4-2-6　住友不動産新赤坂ビル1F ＜アクセス＞地下鉄丸ノ内線・銀座線「赤坂見附」駅　10番出口より徒歩5分 ※受動喫煙対策：あり

月給27万円～＋各種手当＋賞与年3回

株式会社保坂工業所

サブコン

【本社】愛知県名古屋市東区泉2-13-10 【事業本部】愛知県名古屋市守山区苗代1-1-29 【春日井支店】愛知県春日井市鳥居松町6-192-7

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設立 1952年
従業員数 161名
平均年齢 46.0歳

求人情報全2件

ガスメーター交換スタッフ／年休125日／土日祝休／転勤なし

＼新チーム立ち上げメンバー募集！／生活に欠かせない“ガス”を支える仕事に、未経験からチャレンジしませんか？インフラに関わる仕事だからこそ、景気に左右されにくく安定性も抜群◎ 「手に職をつけたい」「頑張った分、ちゃんと収入を上げたい」そんな想いを持つ方にぴったりの環境です！＜具体的には＞・ガスメーターの交換作業・工具を使った配管の接続・固定・ガス漏れなどの安全チェック・作業後の点検記録・報告　　　など＜入社後の流れ＞ ▼～1ヶ月まずは先輩社員に同行！工具の使い方や現場での動き方など、基礎から少しずつ覚えていきます。 ▼～3ヶ月簡単な補助作業を担当しながら、仕事の流れを習得。「見る」から「やってみる」にステップアップしていきます！ ▼～6ヶ月徐々に交換作業を担当。できることが増えてくると、仕事の面白さも感じられるようになります◎ ▼半年後以降資格取得にチャレンジ！取得後は昇格や出来高報酬もスタートするため、頑張り次第で収入アップも可能です。＼お仕事のポイント／ ■未経験から“手に職”がつく半年ほどで資格取得にもチャレンジ可能！一生モノのスキルを身につけられます。 ■頑張りが収入に反映される資格取得後は、対応件数に応じた出来高報酬も追加。「やった分だけ稼げる」やりがいがあります！ ■一人でコツコツ進められる仕事慣れてきたら、自分のペースで現場を回れるのも魅力。黙々と作業に集中したい方にも向いています◎ ■新チーム立ち上げだからこその面白さ！これから作っていくチームなので、変な上下関係もなし。みんなで一緒に、働きやすい環境を作っていけます！

★転勤なし★マイカー通勤OK（駐車場無料）★交通費支給【事業本部】愛知県名古屋市守山区苗代1-1-29 └名鉄瀬戸駅「小幡」駅より徒歩15分 └車通勤OK！ガソリン代は支給いたします。 ※受動喫煙対策あり

月給22万5,000円～＋各種手当＋賞与 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。

株式会社アイデックス

受託加工業（各種加工・表面処理）

愛知県名古屋市東区豊前町2丁目66番地

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設立 1932年
従業員数 46名
平均年齢 28.9歳

求人情報全1件

製造スタッフ／未経験入社100％／昨年支給賞与6ヶ月分
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＼技術力も収入もUP!／価値観の合う仲間と着実に成長できる環境です。「図面が読めるようになり、任される工程が増えるにつれ、収入もグッと上がりました」と語るのは、未経験スタートの20代先輩社員（入社6年目）製造メンバーは未経験入社100％！平均年齢25歳の若手中心です。「コツコツ頑張って、ゆとりある生活を送りたい」そんな前向きなメンバーが集まっています。「ここ難しいよね」と共感できるのは、全員が未経験スタートだから。質問しやすく、和気あいあいとした働きやすい職場です◎ 確かな技術を身につけ、「賞与6ヶ月分」等の待遇を手に入れる。若手がイキイキ活躍できる環境です！【具体的な業務内容】 ■組み立て・配線工程 ■仕上げ・検査工程 ■工程管理（生産管理） ★扱うもの ───────── コンセントや照明など、各機器に電気を分ける「分電盤」などを手掛けます。（一般家庭のブレーカーのようなイメージです）生活インフラに欠かせない電気設備のため、景気に左右されにくく業績は常に安定。だからこそ、手厚い待遇での還元が可能なのです。「昨日より早く、正確に組めるようになった」といった日々の着実な成長が、やりがいとダイレクトな収入アップにつながります！【安心の研修体制】 ■基礎研修 ───── まずは実機を使った練習を通して、業務の基礎をレクチャーします。あくまでデモ用の機器のため、失敗しても全く問題ありません！気になることをどんどん試しながら、わからないことは遠慮なく先輩に質問してくださいね。 ▼ ▼ ■OJT研修 ───── 配属先が決まった後は、先輩社員がマンツーマンでサポートします。独り立ちするまでしっかりフォローするため、自分のペースで着実に成長できます！ ★1日のスケジュール例 ───────── 08:30 出勤・朝礼 08:45 午前の業務開始 12:15 ランチ休憩 13:00 午後の業務開始 16:45 片付け・明日の準備 17:00 定時

■【転勤なし／車・バイク通勤OK】 └名古屋市内で働けます！（本社 or 守山事業所） ■勤務地・本社：愛知県名古屋市東区豊前町2-66 └最寄り駅：市営車道駅徒歩約15分／JR千種駅徒歩約15分・守山事業所：愛知県名古屋市守山区川上町70 └最寄り駅：ゆとりーとライン川村駅白沢渓谷駅徒歩約7分製造する製品によって、愛知県内のいずれかの拠点へ配属いたします。 ※敷地内全面禁煙 ※自動車・バイク通勤可能

月給22万円以上+賞与年2回（昨年実績6カ月以上）＋各種手当 ★経験・能力に応じて決定！ └経験のある方は優遇いたします。 ★各種手当充実！ └時間外手当は全額支給で、家族手当なども支給されます！ ★試用期間あり／3ヶ月 └雇用形・給与：本採用と同じ

日本メディアシステム株式会社

その他商社

愛知県名古屋市東区泉1-12-35　1091ビル（本社）

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設立 1987年
従業員数 540名
平均年齢 35.7歳

求人情報全1件

提案営業／年間休日127日以上／未経験でも高収入を実現可能

★商材について★ 電話や複合機、防犯カメラやLED、業務用エアコンなど、オフィス環境に関わる多彩な商材を取り扱えるため、あらゆる業界のお客様に対応できる強みがあります。また、NTT関連の商品や国内大手メーカーが展開する実績のある商材ばかりであるため、自信を持ってご提案できるところも魅力です！ ★業務の流れ★ 【訪問】 └新規のお客様となる企業に訪問　▼ 【ヒアリング】 └通信のインフラに関するお悩みなどをヒアリング　▼ 【ご提案】 └お聞きした内容を解決するための商材をご提案 ………………………………………………………… ★入社後は研修からスタート★ 研修は、まず業務に必要な知識・スキルを身に付け、その応用として上司や先輩社員と同行を繰り返すという進め方です。この手厚いフォロー体制により異業種出身・営業未経験であっても、着実に自分で契約まで進められるようになります。 ★研修の流れ★ 【基礎を習得】 └事業内容や業務の流れなどを基礎から習得　▼ 【上司や先輩社員とペアを組んで同行】 └パートナーは3カ月ごとに交代するため、さまざまな上司・先輩社員から指導を受けることが可能 ………………………………………………………… ★キャリアアップについて★ 当社では昇進・昇格のチャンスは最短2ヶ月に1回あります。昇格基準が明確にあるため、属人的な評価になることはありません。契約の目標件数といった基準をクリアすることでキャリアアップできます。役職の数には定員はなく、年功序列でもないため、社歴や年齢に関係なく、いつでも上を目指せる職場です。【キャリアパス】＜一般＞→＜サブリーダー＞→＜リーダー＞→＜主任B＞→＜主任A＞→＜係長補佐＞→＜係長代理＞

【全国各拠点】 ※希望を考慮し配属します。 ※転勤なし ◆本社・名古屋支社 ◆札幌支店 ◆道東オフィス ◆青森営業所 ◆盛岡出張所 ◆東北支店 ◆山形出張所 ◆郡山営業所 ◆北関東支店 ◆高崎支店 ◆埼玉支店 ◆千葉支店 ◆東京支店 ◆東京第2支店 ◆横浜支店 ◆新潟支店 ◆北陸支店 ◆長野支店 ◆静岡支店 ◆豊橋オフィス ◆三重営業所 ◆関西支店 ◆神戸支店 ◆岡山営業所 ◆広島支店 ◆四国支店 ◆高松営業所 ◆熊本営業所 ◆九州支店 ※オフィス内禁煙・分煙

月給24万7,200円～30万1,000円＋インセンティブ＋諸手当＋賞与（年2回） ※上記月給には、時間外労働の有無に関わらず固定残業代（月3万円～／17時間分）を含みます。超過分は別途支給します。 ★入社1年目から高収入を実現★ 実績は正当に評価し、毎月のインセンティブで収入に反映されます。そのため、頑張り次第で前月よりも10万円以上アップすることも珍しくありません。また、経験や社歴が浅くても成果を出せるように、上司や先輩社員がしっかりとフォローしてくれるため、未経験スタートの入社1年目でも高収入を実現できる可能性があります。

株式会社セントラルサービス

道路旅客運送業

愛知県名古屋市東区徳川一丁目901 サンエース徳川ビル8F

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設立 1981年
従業員数 300名
平均年齢 -

求人情報全1件

スクールバスの送迎ドライバー／夜間無／近距離＆固定／未経験可

・小中学校・高校・大学の送迎バス運転・決まったルートでの登下校送迎（朝・夕）・車両の日常点検・簡単な清掃・安全確認や運行前後のチェック業務 ★1日の運転時間は4～5時間程度 ★日中は中抜け時間として自由に過ごせます【1日の流れ（例）】 ▼登校送迎（朝） ⇒営業所を出発し、生徒たちを学校へ。 ▼中抜け ⇒帰宅して家事を済ませたり、役所へ行ったり、過ごし方は自由！ ▼下校送迎（夕） ⇒再び学校から各停留所へ。＼未経験でも安心の研修制度あり／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣座学（10時間）で法律や点検の基礎を学び、実技（20時間）で先輩が横に乗ってルートを練習。自信を持ってデビューできるまで徹底サポートします。＼キャリアプランも描ける！／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣希望者は、企業送迎や観光バスへのステップアップも可能。運行管理者資格（費用会社負担）を取得し、将来的に営業所長を目指す道も用意しています。＜中抜け時間について＞送迎の合間は自由時間です。一時帰宅や休憩など、自由に過ごせます。・家に帰って家事をする・ゆっくり趣味の時間に・会社の休憩室でのんびり・空いてる平日に買い物へ　などひとり一人が自由な時間を過ごしています！

★転勤なし ★マイカー通勤OK ★希望を考慮の上、配属します。【名古屋営業所】名古屋市東区徳川1丁目901番地　サンエース徳川8階【春日井営業所】愛知県春日井市松本町鴨原1034-3番地【日進営業所】愛知県日進市三本木町細廻間25-2 【弥富営業所】愛知県弥富市稲元15丁目9

月給22万4,900円～31万1,400円 ※年齢・経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※中型二種免許をお持ちの方は月給24万2,200円～スタートです。＜月給詳細＞ ■大型二種の有資格者月給25万９,500円～31万1,400円＋諸手当 ■中型二種（限定解除）の有資格者月給24万2,200円～27万6,800円＋諸手当 ■大型中型一種（限定解除）の有資格者月給22万4,900円～25万9,500円＋諸手当

綜合エンジニアリング株式会社

サブコン

愛知県名古屋市北区落合町262

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設立 1970年
従業員数 36名
平均年齢 44.0歳

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施工管理／未経験歓迎／賞与実績4カ月分／土日祝休み／転勤なし
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◎未経験でも先輩がイチから教えるので安心！ ◎入社後は先輩社員に同行し、実務を通して少しずつ仕事を覚えていきます！オフィスビルや病院などの建物に欠かせない、ガス・水道・空調設備や土木施工の工事を“管理する仕事”です。実際に手を動かして工事をするのは職人。あなたは、工事がスムーズに進むように全体をまとめる「司令塔」の役割を担います。＜具体的には＞工事がスムーズに進むよう、以下の4つの管理を行います。 ◆工程管理：スケジュールを立て、納期通りに進行させる ◆品質管理：設計通り・基準通りに施工されているか確認 ◆安全管理：事故なく作業が進むよう現場環境を整備 ◆予算管理：コストを意識しながら工事を完了させる【1】設計図をもとに「施工図（工事用の図面）」を作成【2】必要な材料や人員を手配し、スケジュールを立てる【3】現場で職人さんへ指示を出し、工事の進み具合を確認【4】関係会社や社内メンバーと打ち合わせ・調整 ※デスクワーク（図面作成・発注など）と現場での管理、どちらも行います。 ▼入社～1年目・先輩に同行して現場を見る・専門用語を覚える ▼2～3年目・少しずつ現場を担当・指示出しを学ぶ ▼5年目・1つの現場を任される＼手に職をつけて、長く活躍できる！／資格取得支援制度もあり、管工事施工管理技士などの国家資格取得も目指せます。安定した仕事に就きたい！将来を見据えてスキルをつけたい！そんな方は大歓迎です。

【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場完備）】愛知県名古屋市北区落合町262番地 ※受動喫煙対策：あり ※社用車での通勤もOK（社用車の使用には安全運転管理者の認定が必要です）

月給24万円～30万円

萬城株式会社

化学品（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）商社

愛知県名古屋市守山区幸心1丁目1106番地

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設立 1972年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

既存顧客向けルート営業（未経験ok・ノルマなし・直行直帰可）
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◆既存顧客への定期訪問 ◆混和剤の使用状況の確認 ◆新商品や使用方法のご案内 ◆困りごとや要望のヒアリング ◆報告書作成や社内共有対応＜1日の流れ（例）＞ 8:30　訪問先へ直行 9:30　工場・取引先を訪問 12:00　昼休憩 13:00　午後の訪問・ご案内 17:00　報告後にそのまま退勤･･━━･･━━･･━━･･━━ 【未経験でも始めやすい】･･━━･･━━･･━━･･━━ 営業といっても、新規開拓を次々行う仕事ではなく、既存顧客のフォローが中心。扱う混和剤は、生コンクリートの製造に欠かせない商材。まずは商品知識を学びながら、先輩との同行訪問を通じて訪問の流れや話し方を覚えるところからスタートできます。専門知識は入社後に少しずつ習得。営業未経験の方や業界知識がない方でも、焦らず慣れていける仕事です。･･━━･･━━･･━━･･━━ 【外に出て動ける営業】･･━━･･━━･･━━･･━━ 生コン工場や建設関連のお客様を中心に訪問するため、スーツで座って商談する営業とは少し違い、ユニフォームで動く場面もあります。手や服が汚れることや、多少体を動かす場面もあるため、机に向かうだけの仕事より外に出て働きたい方にぴったり。必要なのは、派手な営業トークよりもお客様の話を聞き、コツコツ訪問を重ねる姿勢です。はじめは世間話や情報交換を通じて、自分の顔を覚えてもらうことから。人と話すことが好きで、地道な関係づくりを大切にできる方なら続けやすい仕事です。･･━━･･━━･･━━･･━━ 【長く続けるほど安心】･･━━･･━━･･━━･･━━ 安定したニーズの中で訪問回数を重ね、少しずつ信頼を築くことで担当先との関係が深まっていきます。長い目で経験を積み、コツコツ取り組める方なら、自分のペースで成長していけます。経験や年齢に応じての昇給もあり。安定・着実に成果を積み上げ、収入を増やしていける環境です。

愛知県名古屋市守山区幸心1丁目1106番地（直行直帰ok）

月給25万円～35万円

株式会社ニットー（名証メイン市場に上場）

リフォーム・内装・インテリア

愛知県名古屋市中川区広川町三丁目1番地8

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設立 1973年
従業員数 246名
平均年齢 -

求人情報全4件

法人ルート営業（既存中心）／未経験歓迎／土日祝休／賞与年2回
- NEW
【★仕事のポイント★】 ■既存顧客メイン ■案件獲得は苦戦なし！現場の進捗フォローがメイン！ ■自ら工事を行うことはなし：工事は施工パートナーが担当 ■同時案件は1件～2件のため余裕が持てます！【なぜ安定した依頼が続くのか？】大手ハウスメーカーや管理会社と協力契約をしており、継続的な依頼が安定して入ってきます。つまり「営業して案件を取ってくる」のではなく、「既存の関係先から依頼を受けて、丁寧に進めていく」のがこの仕事のミッションです。押し売りや無理な提案は一切不要。予算や施工内容など、お客様に寄り添った提案を大切にできます。【案件内容例】 ★中型／大型マンション・アパート・ビルなど・防水／塗装などの改修工事、診断/メンテナンス・改修予定物件の現場調査・間取り／設備変更・水廻りやクロス張替え等の内装工事・新築や既存住宅の防水・防除（甲信営業所のみ） ※依頼元はハウスメーカーや管理会社のみ。個人のお客様を担当することはありません。ーーーーーーー　業務の流れーーーーーーー ★現場進捗・フォローが中心です★ 見積もり依頼の対応・提出 ▼ 工事に必要な外注先の手配 ▼ 現場進捗・フォロー・安全資料の作成・写真の整理など（オフィス業務）・現場巡回（週2回～3回程度） ▼ 工事完了 ▼ お客様へのアフターフォローーーーーーーー　入社後はーーーーーーー ▼～入社1カ月初期研修を受け、業務に必要な基礎知識や会社の方針を学びます。 ▼初期研修～入社6カ月先輩社員と現場を同行し、実際の作業や進捗管理を体験。見積もり作成や施工段取り、専門用語にも慣れながらスキルを積んでいきます。 ▼入社6カ月～1年間見積もり依頼の受け渡しから工事手配、進捗管理まで幅広く対応し、成長を目指します。慣れてくれば独立して物件を担当し、スケジュール管理や現場対応能力を身につけ、さらなる成長を実感できる環境となります。入社から1年後には、一人で営業業務を本格的に担当できることを想定しています。

【選べる勤務地／転勤なし】東京都台東区・長野県松本市 ■東京中央営業所東京都台東区浅草橋4丁目4番1号　BW浅草橋ビル7F ※通勤は公共交通機関のみとなります＜アクセス＞「浅草橋駅」より徒歩4分 ■甲信営業所長野県松本市神林2666番地2 ※マイカー通勤OK ＜アクセス＞「村井駅」より車で8分 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ★転勤なし！腰を据えて長く働ける環境です！

月給23万6,650円～39万9,328円（固定残業代含む）＋各種手当 ※経験、能力を考慮の上決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月16時間～22時間分を、月2万6,333円～5万8,621円支給　上記を超える時間外労働分は追加で支給します

アイリン株式会社

繊維メーカー

愛知県名古屋市北区水草町1-34

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設立 1968年
従業員数 115名
平均年齢 44.0歳

求人情報全11件

【名古屋市北区】＜SIでの運用・ヘルプデスク経験◎＞社内SE◆取引先大手多数のメーカー/年休120日

～社内システムの導入をお任せいたします／名古屋市北区／黒川駅徒歩13分／社内SE職／ITスキルを伸ばしたい方歓迎／年間休日120日／土日祝休み／影響を受けにくいインナー製品で安定感抜群～ ■募集背景：数年以内に社内システムを一新する予定です。導入検討から入っていただき、一緒に作っていただける方を募集いたします。 ■業務概要：システムベンダーと連携して社内システムの管理を行う社内SEをお任せいたします。システム更改から運用までお任せいたします。今までのSE知見を活かしてご活躍いただきたいと思っています。他には下記もフォローいただく予定です。・社員用パソコン・ネットワークの設定：社員が使うパソコンのバージョンアップやソフトインストールなど、基本設定を行います。・ヘルプデスク業務：「画面が真っ暗になってしまった」「マウスが動かない」など、社員のITのお困りごとに対応します。・基幹システムの運用、改修：当社商品の物流・在庫管理に欠かせないシステムを担当。外部の業者に依頼して、古いシステムを更新したり、使い勝手がいいように改善したりしていきます。 ■入社後の流れ：半年～1年かけて、業務に慣れていただく予定です。最初はパソコンの基本設定や社内のシステムを覚えるところから。実際に操作をしながら慣れていきましょう。慣れてきたら、先輩と共に簡単な作業を担当。そうして少しずつ業務をレベルアップしていきます。レクチャーを担当する先輩社員や業務に詳しい社員は、あなたのすぐ近くの席にいます。困ったことがあればすぐ質問できますし、一人で放っておくことはないので、ご安心ください。 ■組織構成：配属先となる管理部のメンバーは、30代～50代の11名（男性5名、女性6名）です。うち、システム課は3名で運営しています。気になったことや困ったことは、すぐ隣の人に聞くような堅苦しくない雰囲気。コミュニケーションを取りながら、チームでサポートし合いながら業務を進めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市北区水草町1-34 勤務地最寄駅：地下鉄線／黒川駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 380万円～550万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～300,000円/月20日間勤務想定固定残業手当/月：29,000円～37,100円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞ 264,000円～337,100円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収 35歳（名古屋勤務・扶養家族あり）の場合：月収31.4万円基本給（270,000）＋住宅手当（11,000）＋固定残業代（33,300） ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回※昨年度実績／基本給2.75ヵ月分 ■昇給：年1回（10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社城北自動車学校

その他・各種スクール

愛知県名古屋市北区金城1-1-18

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設立 1962年
従業員数 82名
平均年齢 -

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月給29万円以上！完全週休二日制！教習所のインストラクター

＼ぜひお願いします／スマートフォンの方は、タブ切り替えから「Pick upページ」もぜひチェックしてください！＼安心が揃ってます！／ ■待遇：月給 29万円以上＋諸手当 ■勤務地：転勤なし！ずっと名古屋市で働ける ■休み：年 6 か月は月 9~12 日休み！年 4 か月の繁忙期を除き、完全週休二日制！ ■会社：立地や口コミのよさが人気の教習所で業績好調！ ■キャリア：お給料をもらいながら国家資格が取れるその他、女性の活躍応援！育児支援制度も充実！ ―――――――――――― 【お任せするお仕事】 ―――――――――――― ▼技能教習お客様が運転する車の助手席に同乗し、実技面のレクチャーを主に行います。お客様のやる気を引き出すようなコミュニケーションをとることも大事。接客・販売経験などが活かせます◎ ▼学科教習教室で複数のお客様に向けて講義を行います。「どうすれば興味を持ってもらえるか」など、自分で工夫できることもやりがいにつながります！ ――――――――――――――――――――― 【販売職から転職した社員の声をご紹介！】 ――――――――――――――――――――― ＼うれしいPOINT／ ■ノルマや納期に追われない！ノルマや納期がないため、精神面でも安定して働けます。「今月あといくら…」といった、プレッシャーがない日々を送れます！ ■1日がスッキリ終えられる「休んだ分仕事がたまっていく…」なんてことはありません。1日で完結できるお仕事なので、家に帰ってから引きずることもありません。＼はたらきやすさ／ ■突発的なお客さま対応もなし時間割が決まっているため、スケジュール通りに動けます◎ ■出勤日は1年分が1回で出ます「シフトが直前までわからないから、スケジュールが立てづらい」といったことも全くありません。プライベートも充実できるような配慮がされています。 ■有休もしっかりとれる 65名のインストラクターが在籍しているため、シフトの調整がしやすいことも当社の特徴。事前に申請すれば、希望通りのお休みもとりやすい環境です。

【ずっと名古屋勤務！転勤なし】名古屋市北区金城1-1-18（名城公園のスグ北） ※車通勤OK

月給：29万円以上＋諸手当（入社1年目月収例：33万円／28歳） ※資格・経験のある方は待遇面考慮します。 ※スキルアップをしたい方も活躍できます＜年収例＞・480万円／入社2年目（月給34万円＋賞与）・550万円／入社7年目・主任（月給37万円＋賞与）・730万円／入社12年目・課長（月給47万円＋賞与）

三協株式会社

自動車部品メーカー

愛知県名古屋市北区平安1-1-59（本社）

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設立 1949年
従業員数 250名
平均年齢 -

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総合職（ルート営業／購買・調達）／社宅あり／賞与5.2ヶ月分

■入社後のご希望や適正を考慮し、以下いずれかの部署に配属予定です。＜営業部門＞自動車メーカーまたは住宅設備メーカーへの樹脂部品・金属プレス関係製品のルート営業をお任せします。 ■主な業務内容￣￣￣ ◎担当得意先を定期訪問し、新車種や新製品の開発状況の情報収集 ◎新技術・新素材等のご提案 ◎市場ニーズや最新トレンド等のプレゼンテーション ◎ニーズや困りごとなどのヒアリング　など ★数社程度の顧客を担当します。定期的に訪問しながら、信頼関係を積み重ねていける仕事です。部の目標はありますが個人のノルマ等はありません。数字に追われることなく、丁寧なコミュニケーションを大事にできるのも魅力です。＜調達部門＞自動車部品・住宅用製品の購買・調達を担当します。 ■主な業務内容￣￣￣ ◎自動車用・住宅用樹脂製品の調達業務 ◎自動車用・住宅用板金プレス・溶接部品の調達業務 ◎自社開発製品の初期準備サポート（調達部門も開発段階から関わります） ◎量産に向けた生産安定化までの進捗管理 ★調達先となる協力会社の数は100社を超えます。製品の安定した調達を実現するために、各社の状況を把握したり、納期にあわせ協力会社と細かく連絡を取り合うなど、複数のタスクを柔軟にコントロールするスキルが身につきます。【入社後の流れ】 ▽基礎から着実に習得入社後は製品の特徴や物流の流れを理解していただくため、1～3ヶ月程度（新卒で3ヶ月）、製造部門で研修を行います。その後、各部署に配属となりOJTを通じて業務を学んでいただきます。1年程度を目安に独り立ちできるように伴走していきます。

【愛知県小牧市／原則転勤なし／車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場完備）／UIターン歓迎】愛知県小牧市大字下未宇狩山戸1648-1（小牧営業所）＜アクセス＞名鉄バス「下未」停留所下車　徒歩10分＜転居を伴う転勤は原則ありません＞営業の場合、昇進等により転勤の可能性が若干ありますが基本的には小牧営業所での勤務となります。購買・調達は小牧に業務集約されており転勤はありません。＜受動喫煙対策＞屋内全面禁煙（喫煙可能場所あり）

【賞与5.2ヶ月分・月給＋αの手当充実】月給22万2200円～31万円＋賞与年2回 ※年齢や経験、能力を考慮し、給与額を決定いたします。 ※残業代100%支給（固定残業制度は採用していません）

株式会社朝日機器エンジニアリング

設備管理・メンテナンス

愛知県名古屋市北区玄馬町149

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設立 1967年
従業員数 234名
平均年齢 40.0歳

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未経験◎【富山】フィールドエンジニア◆ビル等の空調機器・給湯設備点検◆年収450万円～／年休124日

■業務内容：担当施設のフィールドエンジニアとしてご担当いただきます。・顧客の要望ヒアリング・定期点検（巡回点検）・見積作成、顧客への提出・修理（部品交換や洗浄など）・トラブル対応 ■業務詳細：・担当施設はオフィスビル、病院、商業施設などです。・担当製品は空調設備、空調自動制御装置、ボイラー設備です。・担当地域は富山県です。 ■当社について：【大手空調機器メーカーの正規代理店、10年以上増収の空調設備に特化したサブコン兼保守メンテナンス会社】大手空調機器メーカー（ダイキン工業株式会社）の正規代理店、10年以上増収の空調設備に特化したサブコン兼保守メンテナンス会社です。全国12拠点に営業所を持ち、ダイキン工業株式会社の空調機器を中心に空調設備工事、給湯設備工事、空調設備の自動制御サービス、保守メンテナンス、作業環境設備工事を展開しています。【空調設備の施工から運用、管理まで一貫した事業展開】空調設備の施工から自動制御サービス、保守メンテナンスを中心に給湯設備工事も手掛けています。空調設備工事は事務所や喫茶店などの小規模のエアコン工事から大規模な空調改修工事まで幅広く手掛けています。また、自動制御サービスにより、空調設備の省エネルギー化を実現し、効率的な運用をサポートしています。給湯設備は家庭用から業務用まで給湯器、ボイラーを取り扱っています。【豊富な取引社数と施工実績】 10,000社以上の取引実績をお持ちで、ビル用マルチエアコン、GHPエアコン、店舗・事務所用エアコン、業務用エアコン室内機など豊富な施工実績をお持ちです。また、給湯設備においても蒸気ボイラー、温水ボイラー（ヒーター）、給水タンク、真空給水ポンプなど豊富な施工実績をお持ちです。【人材育成と快適な空間づくり】「業界トップ級企業として」大きく前進、発展継続することを基本方針として掲げ、技術者の育成、品質向上への取り組みに注力しています。顧客満足度の向上を目指し、自社で研修施設（テクニカルセンター）を設置して社員一人ひとりの技術力、スキルアップを支援しています。社会に求められる快適で持続可能な空間づくりを通して、顧客と社会の期待に応え続ける企業を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞富山営業所住所：富山県富山市才覚寺735番地受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～300,000円その他固定手当/月：35,000円～100,000円＜月給＞ 260,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回予定年収には、想定される残業手当が含まれます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験◎【京都】フィールドエンジニア◆ビル等の空調機器・給湯設備点検◆年収450万円～／年休124日

■業務内容：担当施設のフィールドエンジニアとしてご担当いただきます。・顧客の要望ヒアリング・定期点検（巡回点検）・見積作成、顧客への提出・修理（部品交換や洗浄など）・トラブル対応 ■業務詳細：・担当施設はオフィスビル、病院、商業施設などです。・担当製品は空調設備、空調自動制御装置、ボイラー設備です。・担当地域は京都府です。 ■当社について：【大手空調機器メーカーの正規代理店、10年以上増収の空調設備に特化したサブコン兼保守メンテナンス会社】大手空調機器メーカー（ダイキン工業株式会社）の正規代理店、10年以上増収の空調設備に特化したサブコン兼保守メンテナンス会社です。全国12拠点に営業所を持ち、ダイキン工業株式会社の空調機器を中心に空調設備工事、給湯設備工事、空調設備の自動制御サービス、保守メンテナンス、作業環境設備工事を展開しています。【空調設備の施工から運用、管理まで一貫した事業展開】空調設備の施工から自動制御サービス、保守メンテナンスを中心に給湯設備工事も手掛けています。空調設備工事は事務所や喫茶店などの小規模のエアコン工事から大規模な空調改修工事まで幅広く手掛けています。また、自動制御サービスにより、空調設備の省エネルギー化を実現し、効率的な運用をサポートしています。給湯設備は家庭用から業務用まで給湯器、ボイラーを取り扱っています。【豊富な取引社数と施工実績】 10,000社以上の取引実績をお持ちで、ビル用マルチエアコン、GHPエアコン、店舗・事務所用エアコン、業務用エアコン室内機など豊富な施工実績をお持ちです。また、給湯設備においても蒸気ボイラー、温水ボイラー（ヒーター）、給水タンク、真空給水ポンプなど豊富な施工実績をお持ちです。【人材育成と快適な空間づくり】「業界トップ級企業として」大きく前進、発展継続することを基本方針として掲げ、技術者の育成、品質向上への取り組みに注力しています。顧客満足度の向上を目指し、自社で研修施設（テクニカルセンター）を設置して社員一人ひとりの技術力、スキルアップを支援しています。社会に求められる快適で持続可能な空間づくりを通して、顧客と社会の期待に応え続ける企業を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞京都営業所住所：京都府京都市南区上鳥羽南唐戸町81 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～300,000円その他固定手当/月：35,000円～100,000円＜月給＞ 260,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（４月） ■賞与：年2回予定年収には、想定される残業手当が含まれます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社メイチュー

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

愛知県名古屋市北区彩紅橋通1-1-14

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設立 1987年
従業員数 57名
平均年齢 42.2歳

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【岐阜／土岐】＜未経験から手に職を＞アルミ溶解炉の製造スタッフ／第二新卒歓迎／土日休・年休120日

◎未経験入社多数＆先輩とペア制でのOJTで技術を段階習得 ◎黒字継続×自己資本比率70%以上で安定経営 ■業務内容アルミ溶解炉の中でも、高効率で賢い加熱装置である「ホーメル炉」の製造をお任せします。＊ホーメル炉とはアルミを「溶かす・貯める・配る」を1台でこなす機械であり、光熱費を大幅にカットしつつ、酸化汚れも防ぐため、高品質な製品を安く作れるのが特徴です。＜製缶＞ ※炉の外側を作る仕事です。鉄板を切断したり、曲げたり、溶接したり、磨いたりして設備の外形をつくります。加工する鉄板のサイズや厚さは基本的に同じですが、職人ワザでお客様ごとに違う大きさ・構造の外形に仕上げていきます。＜築炉＞ ※炉の内側を作る仕事です。製缶がつくった外形の内部に断熱ボードや断熱／耐熱レンガを積んで設備を完成させます。接着剤の役目を果たすモルタル（砂・セメント・水を混ぜたもの）を塗る技術がとても重要。凸凹なく美しく仕上げることが設備の品質に大きく影響します。 ■入社後の流れ先輩社員と二人一組になって、サポートから徐々に仕事を覚えていただきます。中途入社のほとんどが未経験入社で、わからないことも質問しやすい環境です。 ■組織構成製造課は20代3名、30代6名、40代5名、50代2名で構成され、男性14名、女性2名が活躍中です。 ■働きやすい環境 ◎年休120日、基本土日休み、長期休暇あり、毎年定期昇給など働きやすい環境で、定着率が高いです。 ◎残業時間は月平均8時間で、有給休暇の平均取得率も78%と高く、社員が働きやすい環境づくりに本気で取り組んでいます。 ■当社の魅力 ◇当社は設立以来、数々の特許を取得し業界のスタンダードをつくりあげてきた、溶解炉のパイオニアメーカーです。社長が独学で勉強して、溶解炉を開発したことから、社員にも挑戦を推奨する社風が根付いています。 ◇取引顧客はトヨタ・アイシン・デンソーなどの大手企業から海外取引先まで様々で、確かな技術力による特許の取得と、無借金経営が強みです。 ◇また海外では中国を中心としたアジアに販路を拡大中。現地のサービスエンジニアとしての技術提携先を開拓しつつ、当社製品の普及に着手しているため今後も売上の伸長中です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞土岐津工場住所：岐阜県土岐市土岐津町土岐口字中山1372-108 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円＜月給＞ 200,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（2024年度実績3.7ヶ月分） ■業績により決算賞与の支給あり ■平均年収648万円（2023年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。