14ページ:待遇・福利厚生【U・Iターン支援あり】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 876 社中 651〜700 社を表示
設立 2015年
従業員数 75名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全3件
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【新宿】投資用不動産営業リーダー◆10年連続増収増益◆部下の育成、新規同行など◆昇給年4回あり◎
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- ◎10年連続増収増益/不動産投資・賃貸管理の総合企業 ◎アジア太平洋地域の急成長企業ランキングに4年連続選出 ◎昇給年4回(成果に関係なく昇給)/住宅手当あり ■仕事内容: 今回は、営業チームのリーダーを募集させていただきます。 今までの経験を活かし、入社後すぐに部下の育成、同行・単独交渉等を行っていただきます。 <ご提案の流れ> ・当社が用意したリストを元にお客様に電話をかけてアプローチします。(部下へのアドバイス、吸い上げ) ↓ ・アポイントをいただけたら、お客様のもとを訪問します。 ↓ ・お客様は全国にいるため、アポを取れたら出張となります。 (目安として、2~3回程お会いして契約をいただきます。) ■当社について: 当社は、2015年に設立して以来、10年連続増収増益を続ける不動産投資・賃貸管理の総合企業です。お客様の資産形成を支えるマンション販売、そしてオーナーの賃貸経営を支えるプロパティマネジメント(PM)を中心に、事業規模を大きく拡大してきました。その結果、国内外から多くの高い評価をいただいています。 <実績> 多くのメディアからご評価をいただきました。 ・アジア太平洋地域の急成長企業ランキング2022、2023、2024、2025に4年連続選出 ・type 応募ランキング第1位 ※2024年7月時点 ・女の転職 応募ランキング第1位 ※2024年1月時点 ・マイナビ 不動産部門アクセスランキング第1位 ※2024年7月時点 ・ビックライフ21 アクセスランキング第1位(約5,500社中)※2024年3月時点 など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★新本社★ 住所:東京都新宿区新宿4-3-17 ヒューリック新宿四丁目ビル4F 勤務地最寄駅:JR各線/新宿駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 1,000万円~3,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):460,000円~800,000円 固定残業手当/月:119,774円~208,302円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 579,774円~1,008,302円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力に応じて決定いたします。 ■賞与:都度インセンティブ支給 ■昇給:年4回(成果に関係なく昇給) ■特別報奨金あり <モデル年収> 2400万円/30歳/営業/入社5年目 1800万円/28歳/営業/入社3年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 17名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全3件
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人材派遣営業/賞与年2回/月給25万円~/新しいキャリアを!
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- 当社は、物流・倉庫・ホテル・飲食業界に特化した人材派遣サービスを展開している企業。 【お任せするのは…】 あなたには、人手不足でお困りの企業様へ寄り添い、課題解決に向けた派遣サービスの提案をお任せします。 単に「人を紹介する営業」ではなく、企業ごとの悩みを丁寧にヒアリングし、信頼関係を築いていく仕事です。 ーー◆この仕事のPoint! ◎未経験スタート歓迎 ◎物流・倉庫・ホテル等を中心に展開 ◎今後も幅広く業界の開拓を目指します ◎実力主義なので20代でも役職者を目指せる環境 ◎20代~30代中心に活躍中 【仕事の流れ】 (1)新規アプローチ まずは企業様へアプローチ。 テレアポリストは会社で用意しています。 ※自分で営業先を探して提案することも可能です。 (2)課題をヒアリング 企業様を訪問し、人材に関する課題をヒアリング。 ニーズに合わせて当社サービスをご提案します。 (3)受注・フォロー ご納得いただけたら受注となります。 定期的に企業様を訪問し、状況を確認。 信頼を積み重ねながら、継続依頼につなげていきます。 【入社後の流れ】 ▼座学研修・OJT・ロープレからスタート 入社後は、先輩社員と一緒に行動しながら、実務を通して仕事を覚えていきます。 ▼活躍している先輩の多くが未経験入社 だからこそ、つまずきやすいポイントも丁寧にフォローします。 上司との定期面談なども行っており、不安や悩みも相談しやすい環境です。 ーー◆ニーズが高い市場だから提案しやすい 物流・倉庫・ホテル・飲食業界では、慢性的な人手不足が続いています。 ニーズが高い市場だからこそ、行動次第で成果につなげやすいことが特徴。 実際に入社初月で受注を獲得した先輩もいます。 ーー◆成果もプロセスも正当に評価 ◎インセンティブ支給 ◎表彰制度あり ◎昇格へ反映 など、頑張りを正当に還元しています。 ーー◆早期キャリアアップ実績あり ◎入社3カ月で昇進 ◎1年以内に管理職
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- 【転勤なし/東京都、大阪府のいずれかの拠点】 ◆無料の社員寮を完備 ◆U・Iターン支援あり 【東京本社】 東京都品川区大崎2丁目11-1 大崎ウィズタワー18階 (JR「大崎」駅より徒歩2分) 【難波支店】 大阪府大阪市浪速区元町2-8-9 難波ビル2階 (南海高野線「難波」駅より徒歩6分) ※大阪(難波支店)は立ち上げメンバーの募集。新たな拠点を支えるコアメンバーとして、活躍いただける方を募集中です。 【受動喫煙防止対策】オフィス内全面禁煙/屋内喫煙可能場所あり 【社員寮について】 東京都板橋区と横浜市に、単身者用の無料社員寮をご用意。U・Iターンでの転職を希望する方も、少ない費用負担で転職が可能です。
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- ◆経験者(※) 月給30万円~(固定残業代含む)+インセンティブ+賞与年2回 (※)3年以上の物流・倉庫・清掃またはそれ以外の派遣業での営業経験をお持ちの方を想定 ◆未経験者 月給25万円~(固定残業代含む)+インセンティブ+賞与年2回 ※経験者、未経験者ともに固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月16時間分を一律月3万円支給。超過分は別途支給します。 ※上記は最低保証額です。経験・能力などを考慮のうえ、優遇します。 <インセンティブ評価> 【1】入社~3カ月 アポ取得=500円 受注(契約書獲得)=1,000円 【2】入社4カ月目以降 1,600円~6,600円(1社受注につき)×社数 ※受注獲得社数によってインセンティブ基準額は変動します。 ※ランクアップ基準もあり ※月平均受注数は6社~7社
設立 1995年
従業員数 36名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全2件
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【熊本/合志市】マシニングオペレータ兼プログラマー~金属加工・自動化推進/転勤無・年休125日~
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- ■業務内容: 半導体製造装置に使用される精密金属部品(アルミ、SUS)をマシニングセンタ・工作機械を使用して製造する、機械オペレーター及び加工機のプログラミング業務をご担当いただきます。 ・加工機の段取り、操作、工具設定、条件設定 ・試作加工及び量産加工の安定化対応 ・加工精度の確認及び製造品質の管理(測定器使用) ・設備保全、トラブルシュート対応 ・加工プログラムの作成・改良、効率化推進 ■キャリアアップ: ・社内にプログラミング専用室を設けており、より専門性スキルを高められます。 ・本人の適性を重視したキャリア形成を行っており、リーダー職、技術スペシャリスト、新規事業開発など多様な選択肢があります。 ・外部研修や資格取得支援で、興味のある分野・やりたいことへのスキルアップを会社が応援します。 ・勤続年数や役職に依らない評価体制を設けており、加工技術・改善提案・生産性向上など定量・定性で正当に評価します。 ■夜勤について:入社1か月前後は日勤のみですが、入社後の2~3か月経過し業務に慣れてきたタイミングで夜勤が発生します。 ※変形労働制にて日勤と夜勤を実施 現在夜間体制の自動化・無人運転の仕組みづくりを進めており、AIを活用した生産体制づくりに力を入れております。 ■当社について: ・創業30年以上、熊本に拠点を置き、少量多品種の精密機械部品の金属加工を手掛けています。 ・半導体製造装置メーカーの東京エレクトロン九州の一次協力企業として長年の実績があります。 ・5軸加工機をはじめとする先端設備投資と、金属加工、切削技術向上にも取り組み、高い評価を獲得しています。 ・DX化、協働作業ロボットシステムなど、自社製品の開発を推進しています。また、国内外・分野に縛られず、多方面に着目し、事業の幅を広げて行きたいと考えています。 《次世代へ夢のある仕事を》 ・当社は、バブルの崩壊、リーマンショック、そして熊本地震と数々の困難を乗り越えながら成長してきました。これまで支えていただいた方々への感謝と恩返しの気持ちを胸に、やりがいを持って励み、金属加工の魅力や技術を次世代に繋ぎ、夢のあるものづくり企業を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:熊本県合志市竹迫355-3 勤務地最寄駅:JR豊肥本線/原水駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※実績に応じて給与アップしていく仕組みです。 ※初年度給与について、面接やスキルで決定致します。 ■賞与実績:年2回(前年度実績3ヶ月分) ■特別手当(業績連動型特別賞与)あり(売上目標達成時に勤続3か月以上の従業員に支給) ■資格手当あり(技能手当) ■昇給:あり(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【熊本/合志市】製造マネージャー~半導体製造装置の金属部品加工・自動化推進/転勤無・年休125日~
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- ■業務内容: 半導体製造装置に使用される精密金属部品(アルミ、SUS)をマシニングセンタ・五軸加工機を使用して製造する工場業務に携わりながら、製造部門の生産・品質・人員・設備・コストの統括管理をご担当いただきます。 ・機械オペレーター/加工機のプログラミング業務 ・生産計画の達成(品質・コスト・納期) ・製造ラインの安定稼働・トラブル対応 ・品質基準の維持・不良削減 ・設備保守・更新計画の判断 ・人員配置・教育・安全管理 ・原価管理・改善活動 ・他部門との調整 少量多品種・高精度加工を特徴としています。加工経験・プログラミングスキルを活かして、半導体装置部品ならではの高品質要求に応えていただきます。 ■キャリアアップ: ・外部研修や資格取得支援制度を設け、継続的なスキルアップを会社として支援します。 ・勤続年数や役職に依らない評価制度を導入し、加工技術・改善提案・生産性向上などを定量・定性で正当に評価します。 ■当社について: ・創業30年以上、熊本に拠点を置き、少量多品種の精密機械部品の金属加工を手掛けています。 ・半導体製造装置メーカーの東京エレクトロン九州の一次協力企業として長年の実績があります。 ・5軸加工機をはじめとする先端設備投資と、金属加工、切削技術向上にも取り組み、高い評価を獲得しています。 ・DX化、協働作業ロボットシステムなど、自社開発を推進しています。 ・国内外・業界を問わず新たな分野への挑戦を続け、半導体分野に留まらない成長戦略を推進しています。 《次世代へ夢のある仕事を》 ・当社は、バブルの崩壊、リーマンショック、そして熊本地震と数々の困難を乗り越えながら成長してきました。これまで支えていただいた方々への感謝と恩返しの気持ちを胸に、やりがいを持って励み、金属加工技術の魅力を次世代に繋ぎ、夢のあるものづくり企業を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:熊本県合志市竹迫355-3 勤務地最寄駅:JR豊肥本線/原水駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~600,000円 <月給> 400,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※初年度給与について、面接やスキルで決定致します。 ■賞与実績:年2回(前年度実績3ヶ月分) ■特別手当(業績連動型特別賞与)あり(売上目標達成時に勤続3か月以上の従業員に支給) ■資格手当あり(技能手当) ■役付手当あり(階級に応じて定額設定) ■昇給:あり(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2005年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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工場作業/廃棄物の仕分け・選別/未経験歓迎/資格取得支援あり
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- 【手作業の仕分けから】 まずは「廃棄物処理とは何か」を、 体感していただくところからスタート。 主な業務は ・ベルトコンベヤで流れてくる廃棄物を ▼ ▼ ▼ ・スチール・アルミ・ペットボトルなどを手作業で選別 …この作業が基本となります。 ★集まった資源はプレスして再資源化へ ★分別の多くは機械がサポートするので、 力仕事はほとんどありません 【慣れてきたら…】 当社には、 木くず・石膏ボード・飲料容器など、 複数のプラントがあります。 扱うものによって 作業が少しずつ変わります。 配置換えをしながら様々な工程を経験し、 扱う品目や工程を広げていけます。 【さらにステップアップ】 フォークリフトや重機を使った 作業にも挑戦できます。 必要な資格 (フォークリフト・玉掛・重機など)は、 すべて会社の費用で取得可能。 未経験からでも、 着実にできることを増やしていけます。
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- ★車・バイク通勤OK★ ■交通アクセス ・JR土讃線「朝倉駅」から車で約10分 ・とさでん交通「朝倉駅前停留場」から車で約10分 ・高知自動車道「高知IC」から車で約20分
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- 月給22万円~ ※経験・スキルを考慮して金額を決定します
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ドライバー/3t・4tユニックで廃棄物を回収/未経験歓迎!
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- ▼1日の流れ 担当するのは、廃棄物の回収・運搬。 使うのは、3t・4tのユニック車 (荷台にクレーンが付いたトラック)。 1日に3~4件ほどの 決まったお客様を、順番に回ります。 ★積み下ろしはクレーンで行うので、 力仕事はほとんどありません ★回収したものは、工場へ 廃棄物が資源として生まれ変わる、 その入り口を担います ▼入社後は… はじめは、先輩の助手席から。 どんなルートで、どう回るのか。 実際の1日を、となりで見て覚えます。 慣れてきたら、いよいよ運転席へ。 だいたい2週間ほどで、独り立ちできます。 もちろん、その後も 一人で抱え込む必要はありません。 困ったときは、いつでも相談できます。 ▼資格取得もサポート 入社時に必要なのは、 3tを運転できる免許だけ。 (普通・準中型免許でOK) 中型免許やユニックの操作、 玉掛の資格などは、 働きながら順次取得できます。 費用はすべて、会社が負担します。 そして何より大切にしているのが、安全。 確実で丁寧な運転を、 しっかり身につけていきます。
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- ★車・バイク通勤OK★ ■交通アクセス ・JR土讃線「朝倉駅」から車で約10分 ・とさでん交通「朝倉駅前停留場」から車で約10分 ・高知自動車道「高知IC」から車で約20分
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- 月給24万円~ ※経験・スキルを考慮して金額を決定します
設立 1999年
従業員数 44名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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作業スタッフ/未経験OK/入社祝い金30万円/前職給保証あり
- 締切間近
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- 地質調査または地盤改良工事の地質調査オペレーター・助手・地盤改良施工管理として、社会インフラや建築工事に欠かせない現場業務を担当します。 ※希望や適性を考慮して配属します 建物や道路、橋梁などを建設する前に、「地盤の強さ」や「地中の状態」を調査し、調査結果を元に地盤改良工事を行う仕事です。普段は目に見えない部分の仕事ですが、人々の安全な暮らしを支える重要な役割を担っています。 ■具体的には ―――― 【地質調査員】 地盤の強度と性質、地層を調査します。 ※2名1組で作業を実施 〇事前計画(調査目的・調査内容の確認) 〇仮設(ボ-リングマシンの設置) 〇標準貫入試験(掘進作業) 〇掘り止めの確認(掘削終了) 〇作業日報の作成 【地盤改良施工管理】 地盤改良工事の施工管理 〇元請けとの打合せ 〇計画書の作成 〇工程・品質・安全・原価の管理 未経験の方は作業助手からスタートし、将来的にはボーリング調査オペレーターも目指せます。 ■入社後の流れ ―――― ▼STEP1|基礎研修(約1カ月) まずは、業務に必要な知識や安全管理を学びます。 ▼STEP2|現場デビュー 先輩社員と一緒に現場へ。 機材準備や補助作業からスタートします。 ▼STEP3|資格取得 講習費用などは会社がサポート。 働きながら専門資格の取得を目指せます。 ▼STEP4|オペレーターへ成長 経験を積み、ボーリング調査オペレーターとして独り立ち。 ★商業高校卒業後に未経験で入社した先輩も、3年目でオペレーターとして活躍しています! ■将来のキャリア ―――― 経験を積むほど技術力が磨かれ、市場価値も高まる専門職です。 AIや自動化が進む時代でも、現場ごとに異なる地盤状況を判断し、安全な施工につなげる技術者は欠かせません。 資格取得や経験を重ねながら、長く活躍できるキャリアを築けます。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK/U・Iターン大歓迎 】 福岡県那珂川市松木4丁目7-18 ※社員用駐車場完備 <アクセス> JR博多南線「博多南駅」から車で4分/徒歩18分
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- 月給24万8000円~43万1000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万4000円~10万8000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢・能力を考慮して決定します ※前職給保証あり
設立 1991年
従業員数 8名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全3件
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【福岡】電気工事の工程管理/未経験歓迎・賞与4.5カ月・残業少なめ・教育体制◎・転勤なし
- 締切間近
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- 【福岡を拠点に電気設備工事の工程管理を担い、未経験から着実に成長できる環境/賞与4.5カ月・教育体制充実・残業少なめで長期的なキャリア形成が可能】 ■業務概要 当社は福岡県北九州市を拠点とし、電気設備工事の工程管理業務をお任せします。ビル・商業施設や病院、マンション、公共施設など幅広い現場で、計画から現場管理、完了まで工事を円滑に進めるための中心的な役割を担っていただきます。未経験の方はアシスタントからスタートし、先輩社員のサポートを受けながら段階的に知識とスキルを身につけていける環境です。 ■業務詳細 ・顧客との打ち合わせによる工事内容やスケジュールの調整 ・工事に必要な資材の調達および発注手配 ・計画書や報告書など提出書類の作成と管理 ・工事現場での写真撮影および記録整理 ・現場の予算管理、安全対策の徹底 ・取り組みやすい現場から担当し、徐々に独り立ちを目指して業務範囲を拡大 ■扱うサービス EV車充電スタンドや太陽光発電設備、蓄電池設置、学校や病院等の新築・改修工事など多彩な工事を経験できます。 ■組織構成 平均年齢34歳と若手が多く、未経験入社の社員も多数活躍中。15名規模で風通しが良い組織です。 ■業務の魅力 未経験から技術を習得でき、将来的には現場責任者や独立も目指せる環境。資格取得は全額会社負担でサポート、長期就業も可能です。 ■教育体制 現場同行やOJTを中心に、1年以内で大きな成長が可能。資格取得時にはお祝い金支給や基本給反映もあり、段階的なキャリアアップを支援します。 ■就業環境 残業は月平均20時間以下(繁忙期でも30時間程度)、転勤なし、マイカー通勤可。働きやすさ向上に注力しており、将来的には残業10時間以内を目指しています。 ■想定されるキャリアパス 数年後には自分の現場を持つリーダーや、希望に応じて独立もサポート。長く安定したキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 地域密着で成長を続け、事業拡大中。社員の頑張りをしっかり評価し、賞与や基本給アップなど働きやすい環境づくりに力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉北区上富野2-13-46 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~400,000円 その他固定手当/月:20,000円~150,000円 <月給> 250,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与詳細は経験やスキルを考慮のうえ決定します。賞与は年2回(4.5か月分)+決算賞与あり。賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 163名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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ITエンジニア/月給35万円スタート/昇給年12回/未経験可
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- ◆“本音”の面談で希望の働き方を実現 ルートゼロの保有案件は常時7000件以上(具体例は下記参照)。「単価を上げたい」「希望言語を習得したい」「残業したくない」などなど、一人ひとりの要望を丁寧にヒアリング。100人いれば100通りの働き方を叶えます。 ◆透明性の高い「全面開示」システム 案件単価・給与還元率・昇給基準などの情報はアサイン前にすべて「全面開示」。要望があれば会社の決算書やキャッシュフローもお見せするほど、NGナシの環境です。 ◆面接形式も個人に合わせ柔軟に対応 「まずはカジュアル面談がいい」「オンラインで話したい」などの要望も大歓迎。不安や心配のない状態でご入社いただけるよう、細やかに対応しています。 ◆行き届いた教育研修制度 <入社後の学習スケジュール例> ◎1ヶ月目 座学・質疑応答を通してプログラミングの基礎をおさらい ◎2ヶ月目 環境構築・設計・実装・テストの模擬開発を実施 ◎3ヶ月目以降 配属先なども考慮し、各個人に合わせた研修内容をオーダーメイド 導入研修は約400時間のしっかりした内容をご用意。案件配属後も、PL・PMを目指すためのスキルアップなど継続的な成長をバックアップする体制を整えています!
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- <全国各地のプロジェクト先で勤務可能> ◎入社前の来社・入社後の帰社日なし。そのまま勤務開始可能です。 ◎面接から入社手続きまで、オンラインで完結します。 <各拠点> ■大阪本社 大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー9F ■東京オフィス 東京都千代田区神田三崎町2-18-5 水道橋BUSINESS CUBE 5F ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市中区栄3-2-3 名古屋日興證券ビル4F ■福岡オフィス 福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル15F
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- 月給35万円~75万円 ◎月給保証制度あり。待機が生じた場合でも100%給与保証いたします。 ◎上記月給には固定残業代(3万9100円~8万3786円/月20時間分)を含みます。超過分は別途支給いたします。 ◎試用期間6ヶ月は月給33万円~73万円となります。 ◎試用期間の月給には固定残業代(3万6866~8万1551円/月20時間分)を含みます。超過分は別途支給いたします。
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ITエンジニア/案件詳細全開示/月給35万円~/未経験可
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- 【常時7000件以上の選択肢豊富な案件】 Web・アプリ開発からインフラ、 AI・IoT領域まで、多彩な案件をご用意。 「Javaの経験を活かして上流へ」 「バックエンドからフルスタックへ」 「Python・AI領域に挑戦したい」 「PL・PMを目指したい」 など、目指すキャリアを起点に 案件を選択できます。 <プロジェクト例> ■人気ソーシャルゲーム開発 Unity/C#/Photon/Firebase など ■大手グルメポータルサイト開発 Go/React.js/AWS/HTML/CSS など ■大規模広告配信システム開発 Ruby/Java/Python など ■AIを活用した消費者行動分析ツール開発 Ruby/Java/JavaScript など ■他多数 ※下記「その他プロジェクト事例」欄にも記載 【情報は“全開示”がモットー】 ルートゼロが大切にしているのは、 本人が納得してキャリアを選べること。 案件単価・給与還元率・昇給基準などは アサイン前にすべて開示しています。 【“学び”がキャリアの可能性を広げる】 案件配属後も、必要に応じて研修や外部勉強会、 資格取得支援制度などを活用可能です◎
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- <全国各地のプロジェクト先で勤務可能> ◎入社前の来社・入社後の帰社日なし。そのまま勤務開始可能です。 ◎面接から入社手続きまで、オンラインで完結します。 <各拠点> ■大阪本社 大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー9F ■東京オフィス 東京都千代田区神田三崎町2-18-5 水道橋BUSINESS CUBE 5F ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市中区栄3-2-3 名古屋日興證券ビル4F ■福岡オフィス 福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル15F
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- 月給35万円~75万円 ◎月給保証制度あり。待機が生じた場合でも100%給与保証いたします。 ◎上記月給には固定残業代(3万9100円~8万3786円/月20時間分)を含みます。超過分は別途支給いたします。 ◎試用期間6ヶ月は月給33万円~73万円となります。 ◎試用期間の月給には固定残業代(3万6866~8万1551円/月20時間分)を含みます。超過分は別途支給いたします。 <年収例> ◆年収456万円(月給38万円)/2021年入社/経験2年:C#エンジニア ◆年収800万円(月給65万円)/2022年入社/経験8年:Javaエンジニア
設立 2016年
従業員数 27名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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【埼玉/ふじみ野】ソフトウェアエンジニア◆ドローンや製造関連設備など/法改正で需要増/土日祝休
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- ~国産ドローンのパイオニア企業/トップクラスの運用能力・機体の信頼性が強み/フレックス/年休125日~ ■同社について 産業用ドローンを中心とした自律機器の製造販売、ソリューションによるご提案と開発を行っています。 オールMADE IN JAPANの安全性、クオリティ、サポート体制を提供しています。 社会インフラの点検や物流などで活躍する産業用ドローンの開発・製造を行っています。法改正(レベル4 飛行解禁)によりドローン市場が急速に拡大する中、事業成?を支える開発部門の体制を強化するため、新たな仲間を募集します。 ■業務内容 無人航空機に関する機体制御ソフトウェアおよび運行管理システムの開発リーダー、設計者を担当いただきます。 ソフトウェア開発のみならず、機体の内外の通信システム、クラウドシステム対応、制御チューニング、セキュリティなどドローンに関わるシステム開発業務などにも携わることで、幅広いエンジニアリングスキルが身に付きます。 機体に搭載されるカメラやセンサ情報を、AIやアルゴリズム処理を行うことで人や障害物などを検出したり、また移動量や位置推定を行いGPSが得られない環境でも自己位置を認識するなどの、安全でかつ高度な自律飛行を行うための画像処理、制御ソフトウェアを開発いただきます。 自身が得意としたり志向する分野・対象・言語をより強化し、多彩な案件や対象に取り組んでもらうことより、成長著しい企業の動態とともに成長して頂ければと思います。 ■業務詳細 ・機体制御ソフトウェア開発 ・機体制御のチューニング ・機体型式認証 ・機体セキュリティに関する業務 ・機体の内外の通信システム開発 ・画像処理システムの開発 ・フライトコントローラの制御システム開発 ・運行管理システムの開発 ・クラウドシステム対応 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> R&Dセンター 住所:埼玉県ふじみ野市うれし野1丁目3-29 勤務地最寄駅:東武東上線/ふじみ野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):420,000円~670,000円 <月給> 420,000円~670,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり(業績による) ■モデル年収: 40代/入社7年目/リーダー職:年収700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 102名
平均年齢 28.8歳
求人情報 全2件
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インフラエンジニア/3カ月は研修のみ/スタートメンバー募集!
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- 当社は『なりたい自分』を応援する会社です。それぞれが主体的に生き方を選び、『自分の人生』を送れるよう徹底的に応援しています。 ただ、なりたい自分になるためには『生きる手段』が必要です。今回の募集では、その選択肢の一つとして、ネットワークやサーバーなどを支えるインフラエンジニアのスキルを身につける教育を行います。(詳細は『Pickupページ』へ) サポートの軸は『中身の濃い実践的な研修』と繰り返し行う面談です。面談は採用面接時~研修中~実務配属後にかけて個別に実施。1人あたり16回の面談を重ねながら、「どんな技術を身につけたいか」「将来どうなりたいか」を一緒に考え、『なりたい自分』になるための『人生プラン』をつくっていきます。 【3カ月の研修カリキュラムの概略】 ■IT基礎/基本用語 ■ネットワーク基礎/CCNA相当の知識 ■Linux/サーバーの基礎・基本操作 ■ネットワーク・サーバー構築/実際に環境を構築する実践演習 ■運用・監視/システムを安定して動かすための基礎知識 ■障害対応/原因調査・トラブルシューティング ■チーム演習/実務を想定した課題に複数名で取り組む実践研修 配属後は運用・保守 → 構築 → 設計と段階的にステップアップ。さらに経験や希望に応じて、クラウドやセキュリティなど専門性の高い分野、PL・PMなどのマネジメントにも挑戦できます。 【グローバル人材の育成に特化したインフラ事業】 今回はグローバル人材の育成に特化したインフラ事業の立ち上げ募集でもあります。米国企業と連携したプログラミングスクールの運営もスタートする今、グローバルに活躍したい人を歓迎したいと思います!実際、英会話や留学支援などの取り組みもスタート。また、英語が話せる方であれば、3カ月の研修受講後すぐにでも米国で活躍することも可能です!
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- 【配属後はリモート勤務が中心になります】 ◆自宅もしくは本社(世田谷区駒沢)または都内のプロジェクト先、大阪、和歌山市、白浜町、長野市、海外(アメリカなど) ※転居を伴う転勤はありません。 【本社】 東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース3F 東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩10分 【和歌山ベース】 和歌山県和歌山市九番丁15 九番丁MGビル 4-1号 【白浜ベース】 和歌山県西牟婁郡白浜町才野 1622-1086 Office Cloud 9 オフィス 4 【実力をつけて働く自由を手に入れよう!】 ◆リモートの良し悪しは置いておいて、これからは『実力があって結果を出せる人』なら、リモートでも何でもOKという時代です。実力を磨いて、給与だけでなく働き方の自由も手に入れてください! 【田舎で農業をしながらエンジニアという働き方も】 ◆実力さえあれば、田舎に住んで農業しながら東京の案件を担当する『半農半エンジニア(?)』みたいな働き方も可能。実際Respawnにはそれを実行に移しているメンバーがいます(原稿下部の写真もご覧ください!)。
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- 月給25万円~60万円以上+賞与年2回+諸手当(時間外手当100%等) ※未経験の場合、3カ月の研修期間中は月給19万6200円~25万円となります。その後は実力により、月給25万円以上から決定 ★本気の研修→実力がつく→給与UP→案件で実践→さらに給与UPの好循環をつくれます! ★Respawnの研修は取引先様からも評価をいただいています。その分キツイですが、必ず実力がつきます。 ★未経験でも3年目から月給50万円も実現可能!この機会に人生を変えてみませんか? 【メンバーの月給分布を大公開!】 ◆Respawnのエンジニアはほとんどが未経験スタートです。でも、本気研修と実践を経て、現状の給与は以下のような分布になっています。多くはこの3年以内に入社したメンバーで、年収1000万円を超えるメンバーも6人います。 ◎50万円以上 17人 ◎40万円以上 9人 ◎35万以上 16人 ◎30万円以上 15人 ★本気で勉強して、仕事に一生懸命取り組んで、グングン実力を伸ばすから、短期間で給与も増やせるということです。
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フルリモート・海外勤務など多彩な道があるWebクリエイター
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- 当社は『なりたい自分』を応援する会社です。それぞれが主体的に生き方を選び、『自分の人生』を送れるよう徹底的に応援しています。 ただ、なりたい自分になるためには『生きる手段』が必要で、そのためにWebエンジニア・デザイナーのスキルを身につける教育を行っています(詳細は『Pickupページ』へ) サポートの軸は『中身の濃い実践的な研修』(下記参照)と繰り返し行う面談です。面談は採用面接時~研修中~実務配属後にかけて個別に行います。なかなか会社に戻ってきて話ができない業界なので、1人あたり16回の面談を重ねることで『なりたい自分』になるための『人生プラン』をつくっていきます。 【未経験者は3カ月研修から】 3カ月かけてWebの全体像が理解できるカリキュラムになっています。わからないことがあったり不安に感じたらいつでも講師や先輩を頼ってください。また毎週木・金曜日の夜には現場の先輩が質問に答えてくれる交流会も設けています! <研修カリキュラム概略> ■IT基礎/基本用語など ■HTML、CSS、JavaScript/ユーザーが使用する画面の開発言語 ■PHP/システムの裏側を司る言語 ■MySQL/データの出し入れなどを制御する言語 ■各種フレームワーク/開発に必要な機能をあらかじめ備えた便利なツール ■AWS/代表的なクラウドツール ■GitやFTP/SCP、Docker npmなど基本的なツールの学習 ■Linux/代表的なOS ■サービス開発/学んだことを生かして実際にサービスを開発
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- 【配属後はリモート勤務が中心になります】 ◆自宅もしくは本社(世田谷区駒沢)または都内のプロジェクト先、大阪、和歌山市、白浜町、長野市、海外(アメリカなど) ※転居を伴う転勤はありません。 【本社】 東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース3F 東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩10分 【和歌山ベース】 和歌山県和歌山市九番丁15 九番丁MGビル 4-1号 【白浜ベース】 和歌山県西牟婁郡白浜町才野 1622-1086 Office Cloud 9 オフィス 4 【実力をつけて働く自由を手に入れよう!】 ◆リモートの良し悪しは置いておいて、これからは『実力があって結果を出せる人』なら、リモートでも何でもOKという時代です。実力を磨いて、給与だけでなく働き方の自由も手に入れてください! 【田舎で農業をしながらエンジニアという働き方も】 ◆実力さえあれば、田舎に住んで農業しながら東京のWeb案件をする『半農半エンジニア(?)』みたいな働き方も可能。実際Respawnにはそれを実行に移しているメンバーがいます(原稿下部の写真もご覧ください!)。
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- 月給25万円~60万円以上+賞与年2回+諸手当(時間外手当100%等) ※未経験の場合、3カ月の研修期間中は月給19万6200円~25万円となります。その後は実力により、月給25万円以上から決定 ★本気の研修→実力がつく→給与UP→案件で実践→さらに給与UPの好循環をつくれます! ★Respawnの研修は取引先様からも評価をいただいています。その分キツイですが、必ず実力がつきます。 ★未経験でも3年目から月給50万円も実現可能!この機会に人生を変えてみませんか? 【メンバーの月給分布を大公開!】 ◆Respawnのエンジニアはほとんどが未経験スタートです。でも、本気研修と実践を経て、現状の給与は以下のような分布になっています。多くはこの3年以内に入社したメンバーで、年収1000万円を超えるメンバーも6人います。 ◎50万円以上 17人 ◎40万円以上 9人 ◎35万以上 16人 ◎30万円以上 15人 ★本気で勉強して、仕事に一生懸命取り組んで、グングン実力を伸ばすから、短期間で給与も増やせるということです。
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設立 1961年
従業員数 251名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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デルモンテ製品の製造/賞与5カ月超/月収30万円可/借上社宅
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- デルモンテブランドの「トマトケチャップ」「トマトジュース」「フルーツソース」などの製造をお任せします。 入社後の流れ ━━━━━━━━ いきなり機械操作を任せることはありません。段階を踏んで成長できます! ▼最初の1週間 食品衛生や労働安全、工場ルールの学習、現場見学 ▼最初の1カ月 先輩の補助を通じた基本オペレーションの習得 ▼2カ月目以降 作業範囲を広げながら徐々に一人での作業実践へ ▼半年以降 製造計画に合わせて準備~本作業~後始末と一人での作業実践 先輩も最初は「分からない」ところからのスタート。 「最初にとまどう部分」は先輩がみんな知っているので、丁寧にフォローします! 具体的な業務 ━━━━━━━━ 希望と適性に応じて、以下の【A】と【B】いずれかをお任せします。 ──【A】中身をブレンドする(調合作業) [原料を混ぜて中身液を製造するライン] “いつものおいしさ”に関わる重要な部分。3~4名のチームで作業します。 \ こんなお仕事を担当します / ◆原料(粉物や液体物)の準備、製造タンクへの投入や後片付けを担当 ◆原料を投入する機械を操作したり、20㎏程度ある資材を扱うことも ◆タッチパネルなどの機械操作をしながら、中身液を混ぜる工程も管理 ──【B】商品を完成させる(殺菌・充填、包装作業) [中身液の殺菌 → 容器に充填 → 商品にラベルを装着 → 箱詰め のライン] それぞれの機械を3~4名で分担して操作し、商品を完成させます。 \ こんな感じで分担しています / ◆殺菌・充填、ラベル装着、箱詰めする機械の運転管理や調整をする作業 ◆機械が正常に動作するように設定や調整をしたり、異常値がないかを確認しながら管理する作業 ◆各機械で使用する資材(キャップ、ラベル、段ボールなど)の供給をする作業 など ※より詳しい情報は、面接時にお問い合わせください。
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- 【U・Iターン歓迎/転勤なし/車通勤OK/借上社宅あり】 自然が豊かで温泉もたくさん、冬にはスキー・スノボー、夏にはキャンプ・BBQなどアウトドアを楽しむこともできます! 【群馬工場】 群馬県沼田市清水町3748 <アクセス> ・JR上越線「沼田駅」より徒歩10分 ・JR上越線「沼田駅」より車で5分 ・JR上越新幹線「上毛高原駅」より車で20分 ・関越自動車道「沼田」ICより車で10分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙、敷地内喫煙可能場所あり
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- 【未経験者】 月給20万8470円~21万4390円 (月収モデル…29万1000円/※25歳・入社1年目の場合。残業代・深夜手当含む) 【食品製造経験者】 月給21万2470円~25万1800円 (月収モデル…31万7000円/※30歳・入社1年目の場合。残業代・深夜手当含む) ※残業代は別途、時間外手当として全額支給いたします。 ※経験・スキルを考慮のうえ、優遇いたします。
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設立 2006年
従業員数 170名
平均年齢 -
求人情報 全73件
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【宜野湾市】電気工事施工管理(照明・サイネージ等の電気工事)◆アイリスオーヤマG/年休120日
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- 【アイリスオーヤマG/年間休日120日/売上高2,280億円/メーカーでの施工管理にご興味がある方は是非ご応募ください】 ■業務概要: 当社で手掛けるLED照明やデジタルサイネージなどの施工管理業務をお任せします。営業部門と連携し、多様な案件を担当します。 担当する業務としては、商業施設やオフィス、工場、ホテルなど非住宅の案件がメインになる見込みです。 ■工事内容: 製品:LED照明、セキュリティカメラ、サイネージなど 現場:オフィス・商業施設・医療福祉・教育施設・工場・倉庫等 ■業務内容: (1)工事計画の作成と調整 工事のスケジュール、予算、資材、人員配置などを計画します。 施主や社内の営業部門と連携し、工期内に工事が完了できるよう対応いただきます。 (2)現場管理 現場で施工管理を実施いただき、計画通りに進行しているか確認します。 (3)材料発注・協力業者手配 受注案件ごとに在庫管理・物流部門と連携し、社内で商品の手配を行います。協力業者への発注・調整も担当いただきます。 (4)技術的支援と現場での問題解決 施工作業中に発生する製品不具合などについて社内の関係各所と連携して対応します。また、協力業者への施工指示・教育なども行います。 (5)書類作成 工事開始前の安全書類、工事後の竣工書類などの作成を行います。 見積書、施工計画書や工事完了報告書など設計図面以外の図面関係や書類関係の一般を対応していただきます。 ■出張に関して: 現場の受注状況により変化しますが、現状小規模の案件が多いので長期且つ遠方の出張などは頻発にはしない状況です。※ただ今後の受注状況や社内の状況によっては変化する可能性もございます。 ■当社の社風・魅力について: ・生活者視点を大切にした商品開発 現場やお客様の声を起点に、仮説検証と改良を素早く重ねる風土がございます。失敗を次の挑戦につなげる文化が根付いています。 ・小さく始め、大きく育てる経営スタイル 内製化と柔軟な投資判断により新たな市場を創出。若手社員にも早期から裁量ある仕事をお任せしています。 ・実力を正当に評価する人材育成環境 年次にとらわれず360度評価で成果や挑戦を評価。教育制度も充実しており、職種の枠を越えた成長機会がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 沖縄営業所 住所:沖縄県宜野湾市我如古1-5-1 又吉テナントビル102 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 520万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,200,000円~9,000,000円 <月額> 433,333円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(対象者は決算賞与もあり) ■昇給:年1回 ※スキル・経験・面接評価に応じて年収を定めますので想定年収の範囲内から上下する可能性がございます。 ※休日出勤手当あり ※リーダー職は固定残業手当(50,000円/20~25h/超過分別途支給) ※管理監督職は時間外手当の対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【佐賀/鳥栖】電気通信工事施工管理◆AIカメラ設置設定・LAN配線・ビジョン設置工事◆アイリスG
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- 【アイリスオーヤマBtoB事業の公共工事や大規模改修まで対応/売上高2,280億円/土日祝休み/家族手当など福利厚生充実◎】 ■業務内容: 電気通信工事の施工管理業務をお任せします。営業部門と連携し、多様な案件を担当します。担当する業務としては、商業施設やオフィス、工場、ホテルなど非住宅の案件がメインになる見込みです。 今後の業務拡大を見込んだ新規募集となります。 ■業務詳細: (1)工事計画の作成と調整 工事のスケジュール、予算、資材、人員配置などを計画します。施主や社内の営業部門と連携し、工期内に工事が完了できるよう対応いただきます。 (2)現場管理 現場で施工管理を実施いただき、計画通りに進行しているか確認します。 (3)材料発注・協力業者手配 受注案件ごとに在庫管理・物流部門と連携し、社内で商品の手配を行います。協力業者への発注・調整も担当いただきます。 (4)技術的支援と現場での問題解決 施工作業中に発生する製品不具合などについて社内の関係各所と連携して対応します。また、協力業者への施工指示・教育なども行います。 (5)書類作成 工事開始前の安全書類、工事後の竣工書類など作成を行います。見積書、施工計画書や工事完了報告書など設計図面以外の図面関係や書類関係一般を対応していただきます。 ■出張: 現場の受注状況により変化しますが、現状割合としては小規模の案件が多いので長期且つ遠方の出張などは頻発はしない状況です。※ただ今後の受注状況や社内の状況によっては変化する可能性もございます。 ■組織構成: 若手中心の活気のある組織ですが、キャリアでご入社いただく施工管理の方はミドル層以上が多いです。 ■当社の社風・魅力について: ◆生活者視点を大切にした商品開発 現場やお客様の声を起点に、仮説検証と改良を素早く重ねる風土がございます。失敗を次の挑戦につなげる文化が根付いています。 ◆小さく始め、大きく育てる経営スタイル 内製化と柔軟な投資判断により新たな市場を創出。若手社員にも早期から裁量ある仕事をお任せしています。 ◆実力を正当に評価する人材育成環境 年次にとらわれず360度評価で成果や挑戦を評価。教育制度も充実しており、職種の枠を越えた成長機会がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 鳥栖営業所 住所:佐賀県鳥栖市立石町長蓮441-13 アイリスオーヤマ株式会社鳥栖第二工場 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 520万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,200,000円~9,000,000円 <月額> 433,333円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(対象者は決算賞与もあり) ■昇給:年1回 ※スキル・経験・面接評価に応じて年収を定めますので想定年収の範囲内から上下する可能性がございます。 ※休日出勤手当あり ※リーダー職は固定残業手当(50,000円/20~25h/超過分別途支給) ※管理監督職は時間外手当の対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2000年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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受付・トレーナー/未経験歓迎/インセンティブあり/残業少なめ
- 締切間近
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- 『カラダファクトリー』のトレーナーとして、お客様の身体の不調改善や健康づくりをサポートします。 具体的な業務内容 ◎.ーーーーーーー ■受付・カウンセリング ┗お客様を笑顔でお迎えし、問診票をもとに身体の状態やお悩みを丁寧にヒアリングします。 ■施術プランのご提案 ┗カウンセリング内容をもとに、お客様に合った施術コースをご案内します。 ■整体・骨格調整 ┗首や骨盤を中心に骨格・筋肉を調整し、身体の不調改善をサポートします。 ■ボディケア・ストレッチ ┗筋肉をほぐし、身体の動きを整えます。 ■施術後のアドバイス ┗身体の状態や自宅でできるケア方法などをお伝えします。 ■店舗運営サポート ┗受付対応や予約管理、店内整備など、店舗運営にも携わります。 ■関連商品のご案内 ┗枕やストレッチ用品など、健康維持に役立つ商品をご紹介します。 未経験でも安心の技術研修あり! ◎.ーーーーーーーーーーーーーー ★STEP1|本部研修(約1カ月) 身体の構造や筋肉・骨格の基礎知識から、接客マナー、カウンセリング、もみほぐし、施術、ストレッチまで段階的に学びます。 ▼ ★STEP2|店舗配属・現場デビュー 先輩トレーナーのサポートからスタート。受付やお客様対応を経験しながら、少しずつ施術にも挑戦していきます。 ▼ ★STEP3|独り立ち・スキルアップ 経験を積みながら定期研修や技術試験に挑戦。ランクアップ制度もあり、技術力だけでなく収入アップも目指せます。 \\こんな方が活躍できます!// 例えば… ■スポーツ好きな方へ 部活やスポーツ経験を活かし、身体の知識や技術を身につけられます。好きなことを仕事にしながら、一生役立つ専門スキルを磨けます。 ■接客好きな方へ 受付やカウンセリングなど、お客様とのコミュニケーションも大切な仕事です。「ありがとう」「身体が楽になった」と直接喜んでいただけるのが魅力。接客力を活かしながら専門性を身につけ、頑張り次第で収入アップも目指せる環境です。
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- ★転勤なし/東京・埼玉・神奈川のいずれかの店舗 ※居住地、希望勤務地を考慮して決定いたします。 【勤務地】 ■逗子駅前店/神奈川県逗子市逗子1-2-6 2F ■鶴見駅ビル店/神奈川県横浜市鶴見区豊岡町18-1 5F ■大船店/神奈川県鎌倉市大船1-24-19 1F ■横須賀モアーズシティ店/神奈川県横須賀市若松町2-30 横須賀モアーズシティ4F ■そごう大宮店/埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-6-2 ■越谷店/埼玉県越谷市弥生町17-1 越谷ツインシティA街区302-6 ■イオンモール春日部店/埼玉県春日部市下柳420-1 イオンモール春日部3F ■日本橋馬喰町店/東京都中央区東日本橋3-3-10 1F
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- 月給:224,000円~400,000円+インセンティブ+決算賞与 ※経験、スキルに応じて決定いたします ※研修中も時給にて給与支給 【月収例】 ・月収24万円+インセンティブ(個人業績給+店舗業績給)(22歳/入社2年目) ・月収27万円+インセンティブ(個人業績給+店舗業績給)(29歳/入社3年目・店長)
設立 2010年
従業員数 20名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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設備工事の施工管理/現場経験が活かせる/土日祝休み
- 締切間近
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- 工場や医療機関、食品関連施設などで使用される、産業用ガス設備の施工管理をお任せします。 お客さまとの打ち合わせから設計、現場準備、施工中の現場管理、完成検査まで、 一つの案件を一貫して担当するポジションです。 「現場だけ」「設計だけ」ではなく、プロジェクト全体に携われるため、 施工管理として着実にスキルアップできます! ■大手企業との取引が中心 ーーー ・岩谷産業株式会社 ・エア・ウォーター西日本株式会社 ・株式会社シーエナジー など 取引先は業界を代表する上場企業が中心です。 一般的なLPガスのほか、特殊ガスの施工も幅広く対応しており、 技術力と柔軟な対応力から大手顧客にも選ばれています! ■具体的な仕事内容 ーーー ・仕様の打ち合わせ・設備設計の提案 ・現地工事施工管理 ・工事完了後完成検査助勢 など ※設計業務は、2件~3件同時進行。現場は基本的に1件を担当。 ※工事期間に応じて、1週間~1カ月程度の出張が発生することもあります。 ※休日は本人の希望に合わせ、出張先にてリフレッシュを行えるように調整しています。 ■入社後の流れ ーーー 段階的に学べる研修制度があります。 ・基礎研修(入社後1~3カ月) 業界知識や仕事の流れなど、基礎からしっかり学びます。 ▼ ・OJT研修(3~12カ月) 先輩社員と一緒に設計補助や現場管理補助を担当しながら、実務を習得。 少しずつ仕事の幅を広げていけるので安心です。 ■産業用ガスプラントとは… ーーー 工場や医療機関、食品関連施設などに、必要なガスを安全かつ安定的に供給するための設備です。 取り扱うのは、LPガスや天然ガス、酸素、窒素など。 製造・医療・食品をはじめとする幅広い分野で使用されており、今後も安定した需要が期待される分野です。
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- 【転勤なし/直行直帰OK】東京・大阪から選べます! ■東京支社/東京都千代田区神田須田町2-23 SSビル6F ■大阪支社/大阪府大阪市中央区淡路町3-2-8 トーア紡第2ビル7F ★U・Iターン歓迎! ★引っ越し費用補助あり(規定あり) 受動喫煙対策:原則屋内禁煙
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- <経験者は前職給与を考慮し、同水準でご入社いただけるよう調整します> 【月収例】 ■入社2年目/未経験者 月収31万円(月給29万円+諸手当) ■入社3年目/施工管理経験者 月収39万円(月給34万円+諸手当) ※あくまで例ですので、前職の経験・スキル・能力に応じて決定いたします。 【月給】 月給29万円~40万円+別途残業代支給+各種手当 ※経験・スキル・前職給与等を考慮のうえ、当社規定により決定します。
設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全12件
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【福岡】事業統括部長◆観光等マーケ支援事業/複数サービス横断/経営直結の裁量大ポジション
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- ■採用背景 当社は、マーケティング・ブランディング支援を軸とした複数サービスの成長により、直近5年間で売上規模が約3倍に拡大しています。 今後のさらなる成長に向けて、各組織を横断して事業全体を統括する責任者ポジションが必要となっています。事業戦略、組織づくり、数値管理を担う統括部長としてご活躍いただける方を募集します。 ■職務内容 営業部門およびプロジェクトマネジメント部門の上位ポジションとして、事業全体の成長に向けた戦略設計・組織運営をお任せします。現場に過度に入り込むのではなく、「方針を決め、任せ、成果を最大化する」役割が中心です。 ■業務詳細 ・営業部門・PM部門を横断した事業戦略の策定・推進 ・各部門責任者(セールスマネージャー、PMリーダー)のマネジメント ・売上・利益・KPIなど事業数値の管理および改善施策の検討 ・組織体制・役割分担・業務フローの設計、見直し ・重要顧客・重要案件における意思決定、方針提示 ・経営層と連携した中長期的な事業計画の立案 ※新規営業の実務や案件進行の細かな業務は、原則各部門が担当します。 ■統括対象のサービス例 ・採用ブランディング支援「HITOCREW(ヒトクルー)」 企業の採用課題に対し、コンセプト設計から採用サイト・SNS・動画などの運用までを一貫して支援するサービス ・ホテル・旅館特化型集客支援「TOMAROT(トマロット)」 宿泊施設向けに、自社サイト・OTAを活用した売上向上を伴走型で支援 ・飲食・観光マーケティング支援「TABEKURU(タベクル)」 Googleマップ・Tripadvisor運用代行による集客支援 ■このポジションの魅力 ・営業・PM双方を束ね、事業全体に関われる裁量の大きさ ・地方創生・採用・観光・集客など社会性の高い事業を統括できる ・経営層と近い距離で、事業づくり・意思決定に関われる ・地方拠点にいながら、全国規模のビジネスを動かせる
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- <勤務地詳細> 福岡支社 住所:福岡県福岡市中央区薬院1丁目7-1 角屋ビル 309室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~550,000円 固定残業手当/月:70,000円~90,000円(固定残業時間18時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 470,000円~640,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【熊本市】セールスマネージャー/マーケティング・ブランディングBPO受諾営業
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- ■採用背景: 新規営業をリードするセールスマネージャー募集。5年間で売り上げ規模が3倍/売り上げ増加に合わせて組織をより細分化、またマネジメントを任せる人材が必要であり採用活動を行っています。 ■業務詳細: ・営業戦略・提案方針の設計 ・マーケットリサーチ及びリード生成 ・代理店との協働営業 ・営業資料、提案資料の作成 ・新規提案~受注までの必要業務 ・チームメンバーの業務管理、育成、ナレッジ共有 ■具体的な取り扱い商材: ≪ホテル・旅館特化型集客サービス「TOMAROT」≫ ホテル・旅館などの宿泊施設を対象に、自社サイト・OTAサイトの売上UPを伴走型で目指すサービス。施設撮影、WEBページのデザインからプランの整理・プロモーションまでトータルでサポートします。 ≪飲食・観光マーケティング支援「TABEKURU」≫ 業種を問わず集客に課題を抱える事業者を対象とした、GoogleマップとTripadvisorの運用代行サービス。ランキング上昇によるアクセス増、各ページの遷移率上昇による集客UPを支援します。 ■組織構成: 全体で20名/営業は10名ほど在籍しております。 ■魅力について: ・様々な企業・地域のマーケティングに携わることが可能!熊本で勤務しながら東京企業、また地域の様々なお客様と業務を行っていきます。 ・社長は 地域を代表する情報誌の編集長を経験。社長、役員の皆様からビジネスで成長できる機会を提供頂けます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:熊本県熊本市中央区平成3-23-30 4F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 固定残業手当/月:50,000円~80,000円(固定残業時間18時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~480,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2024年
従業員数 207名
平均年齢 -
求人情報 全23件
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【登米/無機光学製品のプロセス開発】東証プライム上場企業G/月平均残業20h
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- 【東証プライム上場デクセリアルズグループで無機光学製品の量産プロセス開発を担当/年間休日128日・完全週休2日制・フレックス制・各種手当あり】 当社が扱う無機光学製品(偏光板・波長板・拡散板等)のプロセス開発・設計エンジニアとして、量産プロセス開発や設計、製造サポート業務をお任せします。 ■業務内容: ◎無機光学製品(偏光板・波長板・拡散板)の量産プロセス開発・設計 試作から評価、量産導入までのプロセス開発 ◎プロセス改善・生産性向上 生産プロセスの自動化・合理化、新規生産設備の導入・立上げ、4M変更対応、標準書・QC工程表など各種技術ドキュメントの作成・改訂 ◎製造支援・品質改善 生産品質・設備トラブルの原因調査・対策、歩留まり改善、工程改善を通じて安定した量産体制の構築を推進 ■入社後: まずは業務システムの操作や社内業務フローを学び、担当プロセスのオペレーション、製品技術に関する知識を習得。指導者によるOJTを通じて業務経験を積み、段階的に業務の幅を広げていただきます。 ■当社の特徴: 当社はデクセリアルズグループのフォトニクス領域を担い、生成AIの広がりによって急成長しているデータセンター向け光半導体を中心に事業を拡大しています。グループで成長領域に位置づけられたこの分野では、高速フォトダイオード(PD)が大手顧客に採用されるなど、確かな実績を積み重ねています。 また、次世代の高速・大容量通信を支える光電融合技術やCPO(Co-Packaged Optics)といった先端技術にも積極的に取り組み、グループ全体で生産能力の強化も進行中です。 光半導体とマイクロデバイスの技術を掛け合わせる独自の強みを生かし、私たちは「光で支える未来」を一緒につくる仲間を求めています。 ■当社について: 東証プライム市場上場メーカーである、デクセリアルズ株式会社を筆頭とするデクセリアルズグループにおいてフォトニクス領域の成長をリードするために、「デクセリアルズフォトニクスソリューションズ株式会社(以下DXPS)」として2024年4月から新会社として事業を開始しました。 光半導体とマイクロデバイスの進化を推し進めながら、これらの技術を掛け合わせたフォトニクスソリューションの開発を推進します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 登米事業所 住所:宮城県登米市中田町宝江新井田字加賀野境30番地 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~316,000円 <月給> 252,000円~316,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【登米/光半導体デバイスのプロセス開発】東証プライム上場企業G/月平均残業20h
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- 【東証プライム上場デクセリアルズグループのフォトニクス領域で成長/年間休日128日・完全週休2日制・フレックス制・各種手当あり】 当社が扱う光半導体製品のプロセス開発・設計エンジニアとして、量産ライン立ち上げやプロセス開発業務をお任せします。 ■業務内容: ◎光半導体製品と無機光学製品のプロセス開発・設計 試作から量産立上げ・生産導入のプロセス開発、顧客ニーズに対応した技術開発・品質改善 ◎プロセス改善・生産性向上 生産プロセスの自動化・合理化、新規生産設備の導入・立上げ、4M変更対応、標準書・QC工程表など技術ドキュメントの作成・改訂 ◎製造支援・品質改善 生産品質、設備トラブルの原因調査・対策、歩留まり・工程改善による安定した量産体制構築を推進 ■入社後: 業務システムや社内フロー習得後、担当プロセスの技術・運用、製品技術知識を習得。OJTで実務経験を積み、段階的に担当領域を拡大します。指導者の支援のもと品質・改善活動も学びます。多様な工程理解を深めます。 ■当社の特徴: 当社はデクセリアルズグループのフォトニクス領域を担い、生成AIの広がりによって急成長しているデータセンター向け光半導体を中心に事業を拡大しています。グループで成長領域に位置づけられたこの分野では、高速フォトダイオード(PD)が大手顧客に採用されるなど、確かな実績を積み重ねています。 また、次世代の高速・大容量通信を支える光電融合技術やCPO(Co-Packaged Optics)といった先端技術にも積極的に取り組み、グループ全体で生産能力の強化も進行中です。 光半導体とマイクロデバイスの技術を掛け合わせる独自の強みを生かし、私たちは「光で支える未来」を一緒につくる仲間を求めています。 ■当社について: 東証プライム市場上場メーカーである、デクセリアルズ株式会社を筆頭とするデクセリアルズグループにおいてフォトニクス領域の成長をリードするために、「デクセリアルズフォトニクスソリューションズ株式会社(以下DXPS)」として2024年4月から新会社として事業を開始しました。 光半導体とマイクロデバイスの進化を推し進めながら、これらの技術を掛け合わせたフォトニクスソリューションの開発を推進します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 登米事業所 住所:宮城県登米市中田町宝江新井田字加賀野境30番地 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~316,000円 <月給> 252,000円~316,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 290名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全7件
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【大阪/箕面】未経験◎物流センター人事総務◆勤怠・スタッフ管理・採用面接◆残業10h・夜勤無・土日休
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- ~多国籍×成長企業/フレックス/有給初年度26日/残業月10h程度~ ■募集背景: 新たな物流センターの稼働にともない、センター内の労務環境やバックオフィス体制を強化することになりました。 今回は、この新センターにて、従業員の勤怠管理や入退社手続き、現場のサポートなどを幅広くお任せする総務メンバーを新たに募集します。 「新しくきれいな職場で、イチから組織や仕組みを作っていきたい」「現場に寄り添いながら、メンバーを支えるリーダーとして活躍したい」という方からのご応募をお待ちしています。 ■業務内容: ・従業員の勤怠管理(タイムカード・シフト作成) ・アルバイト、パートスタッフの面接・入社時研修 ・入退社手続きの関連業務(本社・本人間の伝達など) ・物流センターの備品管理、発注業務 ・パートスタッフへの業務指示及び目標に対する進捗管理 ・検品、梱包、出荷作業におけるリーダーオペレーションのフォロー ・その他人事労務に関連する業務 ■入社後の流れ: 最初はセンター内の各セクション(検品や梱包作業など)の業務を一つずつ体験し、全体の流れを把握していただきます。現場の仕事を知ることで、スタッフの気持ちに寄り添ったサポートができるようになります。 ■働き方: ・有給休暇:初年度26日(入社日10日、半年後16日) ・残業抑制:無理なく仕事ができる文化作りや人に頼らないなくても仕事が回る仕組みづくり、効率性を追い求めるため様々なツールの導入で無駄のない業務を実現 ■当社の特徴: 「海外にいる日本のファン」の方々に向けて“メイドインジャパン”を届けるECサイト事業を中心に展開しています。登録者数は105万人を突破し、コロナ渦でも連続増収増益しました。日経ビジネスでも記事に取り上げられ、新倉庫を開設するなど、まさに注目を集めながら急成長を遂げるスタートアップ企業です。30か国以上の従業員が働くグローバルな環境であり国境を越えてコミュニケーションを活発に取り合い、業務に取り組んでいます。
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- <勤務地詳細> 箕面物流センター 住所:大阪府箕面市船場東3丁目6番13号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 430万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~330,000円 <月給> 310,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は最低保証金額です。 ※経験・能力により優遇します。 ■昇給年1回 ■賞与年2回(6月・12月) ■給与例 28歳 年収448万円/月給32万円+賞与(経験1年) 32歳 年収476万円/月給34万円+賞与(経験3年) 35歳 年収518万円/月給37万円+賞与(経験5年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【本町】労務担当◆IPO準備中/給与・助成金内製化フェーズ/30か国以上の従業員が働くグローバル企業
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- ~多国籍×成長企業/フレックス/有給初年度26日/残業月10h程度~ ■会社概要 ZenGroup株式会社は、「日本から海外へ」をミッションに、越境EC事業を展開するグローバル企業です。 海外ユーザー向け購入代行サービス「ZenMarket」を中心に、登録者数は105万人を突破。7期連続で増収増益を達成しています。 現在、30か国以上のメンバーが在籍し、多国籍×成長企業という環境の中で、事業・組織ともに拡大を続けています。 ■募集背景 これまで外部委託・各部門で分散していた給与・助成金・労務業務の内製化を推進中。 IPO準備も視野に入れ、単なる運用ではなく「仕組みづくり・業務整備まで担える方」を募集します。 ■業務内容 労務領域の中核メンバーとして、以下業務をお任せします。 ▼メイン業務 ・助成金申請業務(選定~申請~運用) ・社会保険手続き(入退社・各種変更対応) ・給与計算(約400名規模/freee使用) ・労務オペレーションの内製化・効率化 ▼具体的には ・キャリアアップ助成金等の申請実務・社内要件整理 ・入退社手続き(毎月5~10名) ・月変・扶養・傷病・産育休対応 ・勤怠データ・給与項目の整合性チェック ・年末調整の書類回収・確認対応 ・労務フロー・各種規程の整備(IPO準備含む) ■配属組織: 総務部の人事労務チームの配属です。 (総務部人事課11名、経理課7名、オフィス管理2名、広報2名) ■働き方: ・フレックスタイム制(コアタイム10時~16時) ・有給休暇:初年度26日(入社日10日、半年後16日) ・残業抑制:無理なく仕事ができる文化作りや人に頼らないなくても仕事が回る仕組みづくり、効率性を追い求めるため様々なツールの導入で無駄のない業務を実現 ■当社の特徴: 「海外にいる日本のファン」の方々に向けて“メイドインジャパン”を届けるECサイト事業を中心に展開しています。登録者数は105万人を突破し、コロナ渦でも連続増収増益しました。日経ビジネスでも記事に取り上げられ、新倉庫を開設するなど、まさに注目を集めながら急成長を遂げるスタートアップ企業です。30か国以上の従業員が働くグローバルな環境であり国境を越えてコミュニケーションを活発に取り合い、業務に取り組んでいます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区瓦町1-7-7 大阪堺筋Lタワー10F 勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 430万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~330,000円 <月給> 310,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 当社規定の在籍期間に満たない場合、初回の賞与は対象外となります。 ■昇給年1回 ■賞与年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 109名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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Webデザイナー/未経験歓迎/フルリモ/定時退社/推し活手当
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- 【サポート◎】AI×プロ講師のWサポート 【自由な働き方】フルリモート・副業OK 【プライベート充実】土日祝休&残業月3h以下 ★思う存分推し活したい! ⇒定時退社×推し活手当あり ★面白そうな仕事がしたい! ⇒アニメやゲーム、SNS関連案件あり ★最新スキルを磨きたい! ⇒腕試しできる社内コンペやトレンドスキル研修あり 育成予算平均4.7倍の当社なら 手厚いサポートのもと活躍できます◎ \AI×プロ講師のWサポート/ Point 1 プロの講師やアドバイザーがサポート 講師は人気クリエイター! 大阪本社、東京支社は対面で 名古屋・福岡支社はリアルタイムの オンライン研修で!ノウハウを学べます☆ Point 2 AIを利用して学習スピードアップ 弊社独自の研修AIを利用可能! チャットで気兼ねなく質問できるので 「同じ質問を講師に何度もするのは気が引ける」 そんな不安を解消できます◎ ※講師にも何度でも、気軽に質問OKです♪ Point 3 基礎から最新スキルまで幅広く! IT基礎:PC操作、Word・Excelの基本 デザイン:Photoshop/Illustrator Web制作:HTML/CSS/TypeScript/Java/PHP SNS運用:マーケティング戦略 動画制作:Premiere/After Effects さらに、自由参加の勉強会ではトレンド技術を学べます。 直近ではプロンプトエンジニアリング(AI活用技術)の 学習を行いました! \スキル×モチベUP/ # 人気クリエイターによるデザイン講座 # YouTuberによる動画編集講座 などワクワクできる研修内容に加えて、 #最長1年間の研修制度 #IT資格取得支援制度 #社内コンペ などサポート制度多数! ニーズの高いスキルが身につくので、 フルリモなどの『憧れの働き方』や 好きな案件に挑戦する『なりたい自分』を、 たくさんの先輩が叶えています!
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- ★転勤なし★フルリモートOK★ 大阪本社または東京支社、名古屋支社、福岡支社。 または一都三県・名古屋・関西・福岡のプロジェクト先。 ■本社所在地 大阪府大阪市北区万歳町4-12浪速ビル西館8階 ■東京支社 東京都新宿区新宿1‐9‐10 ■名古屋支社 愛知県名古屋市西区牛島町6-1名古屋ルーセントタワー ■福岡支社 福岡県福岡市中央区天神1‐14‐18 【交通】 プロジェクト先により異なります。 【アクセス】 <本社> ◆Osaka Metro谷町線「中崎町駅」より徒歩1分 ◆Osaka Metro御堂筋線「梅田駅」より徒歩7分 ◆JR「大阪駅」より徒歩7分 ◆阪急「大阪梅田駅」より徒歩5分 <東京支社> ◆丸の内線「新宿御苑前駅」より徒歩3分 ◆各線「新宿三丁目駅」より徒歩10分 <名古屋支社> ◆各線「名古屋駅」徒歩5分 <福岡支社> ◆地下鉄空港線「天神駅」地下直結 ◆地下鉄七隈線「天神南駅」より徒歩5分 ◆西鉄天神大牟田線「西鉄福岡(天神)駅」より徒歩6分
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- 月給25万円~50万円 研修期間中 月給:21万円~ 試用期間中 関東:月給21万円~ 関西・名古屋・福岡:月給20万円~ ★いずれの場合も残業代全額支給! ★インセンティブ支給あり! ┗直近90万円(単月)の支給実績あり プライベートは重視しつつも 旅行や生活水準を上げるために 今は頑張りたい!という方にも 成果としてお応えします。
設立 2016年
従業員数 537名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全8件
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法人営業/月給40万円~50万円/年休120日以上/土日祝休
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- 提案先は、社員の健康を支えたい企業や、会員向けサービスを充実させたい企業など。 健康志向の高まりを追い風に、福利厚生サービス「オフィスナッシュ」や法人アフィリエイトの提案を行います。 ★具体的な仕事内容★ ■提案先企業の選定・新規開拓 ■アポイント獲得・商談(1日1件~3件程度) ■提案資料の作成 ■提携後のフォロー ■KPI設計・営業戦略の立案 など <提案するサービス> ■オフィスナッシュ 企業の福利厚生として『nosh』を導入し、社員の健康づくりをサポートします。 ■法人アフィリエイト 提携企業の会員向けサービスとして『nosh』をご紹介いただき、新たなユーザー獲得につなげます。 提携先例:フィットネスジム・携帯ショップ など ★入社後の流れ★ 入社後は、先輩社員との商談同行を通して営業スタイルを習得します。 マニュアルを覚えるだけではなく、実際の商談を見ながら提案方法や考え方を学べるため、実践的な営業力が身につきます。 また、 ■毎朝の朝礼 ■週1回の営業会議 ■気軽に相談できるフラットな社風 があるため、一人で悩みを抱え込むことはありません。 ★この仕事の魅力★ ①営業スタイルは自由 営業の約8割~9割は新規開拓ですが、営業手法に決まりはありません。 現在はメール・架電でのアプローチが中心ですが、ターゲット選定から営業戦略まで裁量を持って取り組めるため、自分のアイデアで新たな販路を切り拓く面白さがあります。 飛び込み営業はありませんのでご安心ください。 ②成果は正当に評価 年齢や社歴ではなく、行動量や成果を評価。 挑戦を歓迎する文化があり、早期キャリアアップも目指せます。 ?ブランド力が営業を後押し! CMでも話題の『nosh』は企業からの認知度も高い商材です。 競合企業が限られる市場だからこそ提案しやすく、成約率も高いです。
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- 【大阪本社/駅直結】※転勤なし※ 住所:大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング16F 勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/肥後橋駅 ※将来のキャリアアップや昇格に伴い、本人の希望がある場合は拠点変更の打診をする場合がございます。 ※当面の間転勤はありませんのでご安心ください。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 【月額】40万円~50万円 年俸480万円~600万円(固定残業代含む) ※12分割して1/12を月々支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万6000円~9万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験やスキルを考慮して決定いたします
設立 2016年
従業員数 120名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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IT総合職(エンジニア・Webデザイナー・事務)/未経験歓迎
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- ―――――――――― >>まずはここから! ―――――――――― ■基礎固め(入社~約1年目安) 配属先で事務やカスタマーサポートなどの実務を行いながら、 「ITパスポート」「基本情報技術者」の国家資格取得を目指します。 お給料をもらいながら学べて、ビジネスマナーや コミュニケーション力も同時に身につきます。 ★テキスト無料提供&受験料は全額会社が補助! ―――――――――― >>いよいよ本格始動! ―――――――――― ■専門スキル習得&IT実務スタート 基礎資格を取得した方から、 プロレベルの外部専門スクールカリキュラムを 【無料】で受講できるeラーニングへ移行! 24時間365日いつでも受講でき、 希望のコースを選んで学習を進めます。 \選べる2つの本格学習ルート/ ◆Web・アプリ開発コース スクールカリキュラムを学び、 Webデザイナーやプログラマーへ! ゆくゆくはAI、VR、DXなど、 最先端技術に関わることも夢ではありません! ◆クラウドエンジニアコース 世界的シェアを誇るシステム「Salesforce」を習得! 専任メンターの伴走で市場価値の高いエンジニアへ! ―――――――――― >>未来が広がる! ―――――――――― ■多彩なキャリアパスを描こう! 市場価値の高いITエンジニアとしてキャリアを広げます。 目指せるキャリアは多彩。定期面談やジョブチェンジ制度を活用し、 なりたい自分を一緒に見つけましょう! ▼POINT▼研修中もずっと安心の伴走型サポート! <1>2週間に1回の定期面談で進捗確認&悩みを解消 <2>24時間対応のAI先生+現役エンジニアのWフォロー <3>学習費用は全額会社負担だから金銭面の不安ゼロ <4>ジョブチェンジ制度で「なりたい自分」を柔軟に軌道修正OK
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- 【転勤なし/勤務地は希望を考慮して決定】 関東全域、愛知、大阪、および九州全域の各プロジェクト先、または自社拠点。 ★U・Iターン支援あり! ★ゆくゆくは【在宅・フルリモート】案件に挑戦するチャンスもあります! 《主な勤務先エリア》 ■関東エリア 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県、栃木県、群馬県 ■大阪市、名古屋市エリア ■九州エリア(沖縄を除く) 福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県 〈本社〉 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目15-1 渋谷クロスタワー 25F 〈福岡支社〉 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-9-17 ARISTO大名 7F ★配属先勤務地例は下記一覧をご確認ください。 \ご自宅最寄り駅を考慮し下記以外もご相談可能です。/ ◎受動喫煙対策 :あり/屋内全面禁煙
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- 【東京】 ・月給23万2000円~30万円+役職手当(6000円~3万円)+インセンティブ(3000円~7万円) 【神奈川・大阪】 ・月給23万円~30万円+役職手当(6000円~3万円)+インセンティブ(3000円~7万円) 【千葉・埼玉・愛知】 ・月給22万3000円~30万円+役職手当(6000円~3万円)+インセンティブ(3000円~7万円) 【群馬・栃木・茨城】 ・月給20万1000円~30万円+役職手当(6000円~3万円)+インセンティブ(3000円~7万円) 【福岡】 ・月給20万1000円~28万円+役職手当(6000円~3万円)+インセンティブ(3000円~7万円) 【熊本・佐賀・宮崎・鹿児島・長崎】 ・月給19万円~28万円+役職手当(6000円~3万円)+インセンティブ(3000円~7万円) 【経験者】リーダー・マネジメント経験等がある方を想定 ・月給25万円以上 + 各種手当 + 賞与年2回 ※経験・スキル・年齢などを考慮し、当社規定により優遇します。 ※残業代は1分単位で支給
設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全3件
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3DCGクリエイター/育成前提/リモート・副業可/土日祝休
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- 【POINT】 ★最長2年間の研修&成長サポ―トあり ★先輩も全員が未経験スタート ★年休120日/残業ほぼゼロ/リモートあり ★有給100%消化を推奨!など ――― 将来も安心のスキルを手にしよう! ――― あなたに目指していただくのは、 【3DCGデザイナー】。 例えば… ●YouTubeなどで人気のVTuber ●リアルな世界観を描くゲーム ●メタバース空間のキャラクターデザイン など アニメ・映画、ファッション、広告まで、 幅広い分野で活用が進むデジタル映像の デザイン制作を手がけるお仕事です。 ――― どんな仕事に携われる? ――― ■ゲーム/アニメの3Dアバター制作 ■Webデザイン ■VTuberなどアバターのアニメーション化、 キャラクターコンテンツ …など ――― じっくり学べる♪研修&成長サポート ――― 経験ゼロからでも活躍できる理由は… 「最長2年間の研修」があるから! これまで数多くの未経験者を、 優秀な人材に育ててきた自慢の育成体制で プロへ育てます! <そんな当社の研修内容をご紹介> ■コミュ力研修 クリエイタースキルと同じくらいコミュニケーションスキルが大切だと考える当社。 接客現場における実地研修を通じて、チームで楽しく一生モノのコミュニケーション能力を身につけられます♪ ■IT・Web研修 理解できるまで何度も学び直しができるオンライン研修を受講。 豊富なカリキュラムと、頼れる講師にいつでも相談できるチャット+定期面談など… あなたの成長をバックアップ! ★1年未満で研修を終え、クリエイターデビューした先輩も! ★英語や中国語で顧客と話すケースも!もちろん語学力がなくても活躍できます!
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- 【転勤なし/リモートワーク・フルリモート・在宅勤務可能/全国募集/勤務地は希望を考慮】 ★以下拠点or47都道府県にあるクライアント先で勤務 ★マイカー通勤OK・駐車場完備(拠点による) ■営業所 東京本社/東京都豊島区南池袋2-49-7 4階 大阪/大阪府大阪市西区京町堀1-12-9 5階 福岡/福岡県福岡市博多区博多駅前4-20-23 2階 名古屋/愛知県名古屋市中村区名駅5-4-14 1階 札幌/北海道札幌市中央区北4条西4-1-7 1階 広島/広島県広島市中区大手町3-1-3 6階 金沢/石川県金沢市彦三町1-2-1 1階 仙台/宮城県仙台市青葉区五橋2-11-1 6階 高崎/群馬県高崎市栄町3-11 2階 宇都宮/栃木県宇都宮市大通り5-1-11 水戸/茨城県水戸市宮町1-2-4 3階 新潟/新潟県新潟市中央区南笹口1-1-38 8階 長岡/新潟県長岡市大手通2-2-6 春日山(上越)/新潟県上越市大和2-3-54 2階 長崎/長崎県長崎市大黒町10-10 大分/大分県大分市中央町1-4-4-24 静岡/静岡県静岡市葵区栄町2-5 5階 ※受動喫煙対策あり/屋内禁煙
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- ※給与前払いも可♪※ 【一都三県】 月給25万円(固定残業代月20時間分/月3万2383円を含む) 【上記除く関東甲信越】 月給22万円(固定残業代月9時間分/月1万3808円を含む) 【関西・東海】 月給23万円(固定残業代月20時間分/月2万9793円を含む) 【その他地域】 月給22万円(固定残業代月20時間分/月2万8497円を含む) ※固定残業代は、残業時間の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。 ――――――――― 【試用期間中給与】 ――――――――― 【一都三県・関東甲信越】 月給22万円(固定残業代月9時間分/月1万3808円を含む) 【関西】 月給22万円(固定残業代月15時間分/月2万2088円を含む) 【東海】 月給22万円(固定残業代月19時間分/月2万7249円を含む) 【その他地域】 月給21万円(固定残業代月20時間分/月2万7202円を含む) ※固定残業代は、残業時間の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。
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人材コーディネーター/育成前提/残業5h/ホワイト企業認定
- 締切間近
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- ★設立から9期連続増収・増益の安定成長企業 ★未経験スタート95%/社会人デビュー・ブランク復帰も大歓迎 ★リモートワークOK/年間休日120日以上/残業月5時間未満 「こんな人に来てほしい」というクライアント企業と、「自分に合う仕事を探している」スタッフさんをつなぐ“コーディネーター”の仕事をお任せします。話をじっくりと聞き、ピッタリの出会いをつくっていくポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・応募者との面談 ・スタッフの配属、クライアントへの紹介 ・クライアントの人材ニーズのヒアリング ・スタッフへの研修・フォロー・労務管理(勤怠管理)など 「社会人経験がほとんどない…」 という方でも大丈夫◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 敬語やビジネスマナーなど“基礎の基礎”からスタートし、少しずつ実務にチャレンジしていく研修をご用意。焦らず自分のペースで成長できるので、無理なくデビューを目指せます! ▼STEP1 敬語や名刺交換、電話の取り方など、仕事の基本からゆっくり習得。 社会人経験がない方でも安心して働けるようサポートいたします◎ ▼STEP2 クライアント先での業務に挑戦!実際の仕事に触れながら、少しずつ慣れていきます。 働くスタッフさんの就業環境を理解することで、同じ目線にたったサポートできるから安心★ ★英語や中国語で話すケースも!もちろん語学力がなくても大丈夫です! ▼STEP3 先輩の面談に同席しながら実践スキルを習得。先輩のサポートのもと、独り立ちを目指します いきなり一人で担当することはありません、相談できる環境が整っています♪ ”未経験のほうが”活躍しているって本当?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「何をしたいか分からない…」「なんとなく人と話すのは好きだけど…」 当社では、そんな方が未経験の方が伸びしろがあり、活躍しています。 「自分にできることを、まずはやってみよう」という気持ちがあれば、しっかり活躍できます!
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- 【転勤なし/リモートワーク・フルリモート・在宅勤務可能/全国募集/勤務地は希望を考慮】 ★以下拠点or47都道府県にあるクライアント先で勤務 ★マイカー通勤OK・駐車場完備(拠点による) ■営業所 東京本社/東京都豊島区南池袋2-49-7 4階 大阪/大阪府大阪市西区京町堀1-12-9 5階 福岡/福岡県福岡市博多区博多駅前4-20-23 2階 名古屋/愛知県名古屋市中村区名駅5-4-14 1階 札幌/北海道札幌市中央区北4条西4-1-7 1階 広島/広島県広島市中区大手町3-1-3 6階 金沢/石川県金沢市彦三町1-2-1 1階 仙台/宮城県仙台市青葉区五橋2-11-1 6階 高崎/群馬県高崎市栄町3-11 2階 宇都宮/栃木県宇都宮市大通り5-1-11 水戸/茨城県水戸市宮町1-2-4 3階 新潟/新潟県新潟市中央区南笹口1-1-38 8階 長岡/新潟県長岡市大手通2-2-6 春日山(上越)/新潟県上越市大和2-3-54 2階 長崎/長崎県長崎市大黒町10-10 大分/大分県大分市中央町1-4-4-24 静岡/静岡県静岡市葵区栄町2-5 5階 ※受動喫煙対策あり/屋内禁煙
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- ※給与前払いも可 【一都三県】 月給25万円(固定残業代月20時間分/月3万2383円を含む) 【上記除く関東甲信越】 月給23万円(固定残業代月15時間分/月2万3092円を含む) 【関西・東海】 月給24万円(固定残業代月20時間分/月3万1088円を含む) 【その他地域】 月給23万円(固定残業代月20時間分/月2万9793円を含む) ※固定残業代は、残業時間の有無に関わらず必ず支給し、超過した場合は追加支給。 ―――――――― 【試用期間中】 ―――――――― 【一都三県】 月給23万円(固定残業代月15時間分/月2万3092円を含む) 【上記除く関東甲信越】 月給21万円(固定残業代月2時間分/月3079円を含む) 【関西】 月給22万円(固定残業代月15時間分/月2万2088円を含む) 【東海】 月給22万円(固定残業代月19時間分/月2万7249円を含む) 【その他地域】 月給21万円(固定残業代月20時間分/月2万7202円を含む) ※固定残業代は、残業時間の有無に関わらず必ず支給し、超過した場合は追加支給。
設立 2015年
従業員数 16名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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金融アライアンス営業/新部署始動/土日祝休/紹介ベース
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- 当社は、 中古収益物件の買取/マンション開発/高齢者住宅開発/リゾート開発/ロードサイドテナント誘致など幅広い事業を展開しています。 金融機関・士業との信頼関係を一つひとつ築きながら、 その一本の電話、その一言の紹介が、誰かの資産を、何倍にも変えていく仕事です。 業績好調により自社開発物件も多数◎ 銀行・信用金庫・税理士事務所とのリレーションを築き、 経営者・富裕層への資産形成コンサルティングをお任せします! 【業務内容】 ①金融機関・税理士事務所の新規開拓 ■銀行・信用金庫・税理士事務所を定期訪問 ■情報交換・勉強会等を通じた関係構築 ■担当者との信頼関係構築 ※じっくり腰を据えて取り組める、飛び込み型ではない開拓スタイル! ②経営者・富裕層・法人顧客の紹介獲得 ■アライアンス先担当者からの顧客紹介 ■資産運用に関心のある経営者・富裕層・法人顧客との接点構築 ※紹介ベースのため、飛び込みやテレアポは一切ありません! ③紹介顧客への商談・提案 ■収支シミュレーション・税務シミュレーションの作成 ■自社商品である収益不動産のご提案 ■数字の裏付けをもった提案立案 ④契約~追加購入までの一気通貫フォロー ■契約後の追加購入提案 ■お客様の資産形成への長期的な伴走 単発売り切りではなく、長期的な関係を築けます! <ここがポイント> ◎1棟数千万円~億単位の商材を扱う、コンサルティング型営業 ◎今回新設の部署のため、立ち上げ期から裁量を持って任せてもらえる環境 ◎これまで培った金融機関・士業とのご経験をそのまま活かせる 【この仕事で得られる経験】 ★金融機関・士業とのアライアンス構築ノウハウを一から習得できる ★収支・税務シミュレーションを通じて提案力が急成長 ★経営者・富裕層向けコンサルティングに直接関われる ★紹介実績が正当に評価される環境でキャリアを積める ★数字の裏付けを持った、専門性の高い提案力が身につく
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- 【大阪本社】 大阪府大阪市中央区北久宝寺町4丁目3番5号 本町サミットビル6階 【駅近♪】 大阪メトロ中央線「本町駅」徒歩2分 大阪メトロ御堂筋線「本町駅」徒歩5分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」徒歩5分 ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎!
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- 月給40万円~60万円+インセンティブ+決算賞与 ※経験に応じて考慮します。 ※上記給与にはみなし残業代(10時間・2.8万円~4.1万円)が含まれます。超過分は別途全額支給。 ※各種手当社内規定あり
設立 1991年
従業員数 29名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【大牟田市】設備施工管理(未経験者歓迎)/現場作業なし・管理専任/年休123日・残業少/転勤なし
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- ◇人々の暮らしを支える仕事◇未経験から専門知識を習得◇資格取得支援で成長を応援◇地域密着で長く働ける環境◇チームで協力して進める仕事◇ ■業務概要・業務詳細 当社は給排水設備を中心に、衛生設備・空調設備・消防設備などの設計・施工・保守を一貫して手掛ける総合設備会社です。本ポジションでは、住宅・商業施設・公共施設などの設備工事が安全かつ円滑に進むよう、プロジェクト全体をサポートする施工管理業務を担当いただきます。 施工管理は現場で作業を行う仕事ではなく、工事の進捗確認や関係者との調整、各種書類の作成などを通じて工事を管理する仕事です。未経験の方でも先輩社員が丁寧に指導するため、設備や建設に関する知識がなくても安心してスタートできます。 【業務詳細】 ・工事スケジュールの確認や進捗管理 ・品質や安全面のチェック ・協力会社や社内メンバーとの打ち合わせ ・各種資料や報告書の作成 ・工事に必要な資材や予算の管理補助 ・お客様や関係者との連絡・調整業務 ■事業・サービス 給排水設備工事を主力として、衛生設備・空調設備・浄化槽設備・消防設備など、人々の暮らしや地域インフラを支える設備工事を幅広く展開しています。設計から施工、保守メンテナンスまで一貫して対応できる体制を強みとしており、公共施設・民間企業・住宅など多様な案件を手掛けています。 ■魅力・成長環境 入社後は先輩社員のサポートを受けながら業務を覚え、段階的に担当範囲を広げていくことができます。 また、資格取得支援制度や研修制度も充実しており、働きながら国家資格の取得を目指せます。公共案件と民間案件の両方に携わるため、多様な経験を積みながら着実に成長できることも魅力です。将来的には現場責任者や管理職へのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴 創業60年以上の歴史を持ち、地域のインフラ整備を支えてきた実績豊富な企業です。安定した経営基盤を持ちながらも、社内は風通しが良く、困ったことがあれば気軽に相談できる環境が整っています。 転勤がなく地域に根差して働けるほか、残業も月10時間程度と少なめで、プライベートとの両立もしやすい職場です。専門的な知識や資格を身につけながら、地域社会に貢献できる仕事に挑戦したい方に最適な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県大牟田市長田町11-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~500万円 <賃金形態> 月給制 年収は月給・賞与・各種手当を含みます。 経験・スキル・年齢を考慮の上、同社規定により優遇。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 固定残業手当/月:60,000円~93,750円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~393,750円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収は月給・賞与を含みます。 経験・スキル・年齢を考慮の上、同社規定により優遇。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大牟田市】設備施工管理(経験者歓迎)/現場作業なし・管理専任/年休123日・残業少/転勤なし
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- ◇公共・民間案件で経験拡大◇設計から保守まで一貫対応◇資格・経験を正当に評価◇管理職へのキャリア形成◇ ■業務概要・業務詳細 当社は給排水設備を中心に、衛生設備・空調設備・消防設備などの設計・施工・保守を一貫して手掛ける総合設備会社です。本ポジションでは、住宅・商業施設・公共施設等における設備工事の施工管理業務を担当いただきます。現場作業を行う職種ではなく、工程・品質・安全・原価などの管理業務を通じて、プロジェクト全体を円滑に進める役割です。設備施工管理経験をお持ちの方が、これまで培った知識やマネジメント力を発揮できる環境です。 【業務詳細】 ・施工計画および工程表の作成 ・工事スケジュールの進捗管理・調整 ・品質管理および施工内容の確認 ・安全管理および安全基準の周知徹底 ・協力会社や関係各所との打ち合わせ ・工事予算や原価の管理 ・施工計画書、報告書などの各種書類作成 ・発注者や設計担当との折衝・調整業務 ■事業・サービス 給排水設備工事を主力として、衛生設備・空調設備・浄化槽設備・消防設備など、人々の生活や地域インフラを支える設備工事を展開しています。設計から施工、保守メンテナンスまでワンストップで対応できる体制を強みとしており、公共施設・民間企業・住宅など幅広い顧客から安定した受注を獲得しています。 ■魅力・成長環境 公共案件と民間案件の双方を手掛けており、幅広い設備工事の経験を積むことができます。資格取得支援制度や研修制度も充実しており、更なる資格取得やスキルアップを目指す方を積極的に支援しています。また、経験・実績を正当に評価する風土があり、将来的には現場責任者や管理職へのキャリアアップも可能です。施工管理として長期的に専門性を高めながら成長できる環境が整っています。 ■企業の特徴 創業60年以上の歴史を持ち、地域のインフラ整備を支えてきた実績豊富な企業です。安定した経営基盤に加え、転勤なし・残業月10時間程度など働きやすい環境も魅力です。社内は風通しが良く、協力会社や社内メンバーとの連携を重視する社風が根付いています。地域に貢献しながら、設備施工管理として腰を据えて働きたい方に適した職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県大牟田市長田町11-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 年収は月給・賞与・各種手当を含みます。 経験・スキル・年齢を考慮の上、同社規定により優遇。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 固定残業手当/月:60,000円~105,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~455,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収は月給・賞与を含みます。 経験・スキル・年齢を考慮の上、同社規定により優遇。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 64名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全2件
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案件管理・総務事務/未経験歓迎/残業なし/土日祝休み
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- ★業務内容詳細 【案件管理】 ・各支部が担当する事件の管理 ・案件の入出金管理 ・契約内容の整合性チェック ・各支部(弁護士・スタッフ)との連携 【売上管理】 ・事件に伴う入出金管理 ・グループ全体の売上管理 ・弁護士の報酬額のデータ化・管理 【支部運営サポート】 ・支部の開設・移転時の対応 ・PCなどの備品手配 ▼慣れてきたら以下もお任せ!▼ ・労務サポート(スタッフの労務管理など) ・広報窓口(マスコミ取材対応) ・採用業務 ・小口現金管理 など …業務分担について… 全員がいずれかの支部を受け持ち、案件管理の基礎業務を担当します。 案件管理に加えて、適性を考慮のうえ採用や広報などの専門業務も携わっていただきます。 …この仕事のポイント… ミスや漏れがないよう正確性が求められる「守りの要」である案件管理部。 一つひとつの業務を丁寧に、正確に進めましょう! 法律知識がなくても、先輩がしっかりフォローするので、心配せず飛び込んできてくださいね◎ <以下のご経験が活かせます!> ・事務作業(データ入力・書類作成など) ・メールやLINE、電話の対応 ・書類の整理や管理 ※AIを活用した業務効率化に携わることも可能! ★入社後は… ▼座学研修 ・対面の研修で会社・仕事の全体像を学習 ・事件の流れや用語、法律関連の知識の習得 ▼マンツーマンでの教育 ・基礎的な業務スキルを習得 └(例)Excel操作や入出金管理など ▼徐々に実務を担当 ・まずは書類作成やデータ入力などの簡単な業務からスタート ・全体の流れを掴んだら担当支部の業務について先輩が詳細にレクチャー ▼独り立ち(6カ月を想定) ・独り立ち後も自信が持てるまでじっくり丁寧にサポート!
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- <都道府県をまたぐ転勤なし/『永田町駅』より徒歩1分の好立地!> ■東京オフィス:東京都千代田区永田町1-11-28 合人社東京永田町ビル9F <交通アクセス> ・東京メトロ有楽町線、半蔵門線、南北線「永田町駅」より徒歩1分 ・東京メトロ丸ノ内線、銀座線「赤坂見附駅」より徒歩6分 ・東京メトロ千代田線「国会議事堂前駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策:建物内全面禁煙
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- <固定残業代ありの場合> 月給28万9063円+賞与年2回 ※固定残業代は月20時間分・3万9063円を含みます。超過分は追加で全額支給します。 ・試用期間中 月給27万7500円 ※固定残業代は月20時間分・3万7500円を含みます。超過分は追加で全額支給します。 <固定残業代なしの場合(原則残業なし)> 月給25万円+賞与年2回 ※残業が発生した場合は別途全額支給します。 ・試用期間中 月給24万円 ※残業が発生した場合は別途全額支給します。 ◎いずれの場合も、上記金額には一律支給の地域給(月3万円)を含みます。
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設立 2016年
従業員数 30名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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コンサル営業/未経験歓迎/年休130日/年収450万円~
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- ★だから初めての営業でも安心! 最初は助成金・補助金のご提案からスタート! お客様にメリットの大きいサービスだからこそ話を聞いていただきやすく、自然と信頼関係を築けます。その後は、IT機器や通信環境、採用SNSなど企業の課題に合わせて業務改善のコンサルティングを行うスタイル。一度信頼をいただければ「まずはルークスに相談しよう」と頼られるパートナーへ成長できます。 具体的な業務内容 ◎.ーーーーーーー ■企業へのアプローチ・ヒアリング ┗企業のお悩みや課題をヒアリングします。 ■助成金・補助金のご提案 ┗企業にメリットの大きい制度をご案内し、導入をサポートします。 ■オフィス環境のコンサルティング ┗IT機器や通信環境など、最適なオフィスづくりをご提案します。 ■採用SNSのご提案 ┗採用課題に合わせて、SNSを活用した採用支援も行います。 ■既存顧客のフォロー ┗継続的にご相談へ対応し、長期的な関係を築きます。 ■社内メンバーとの打ち合わせ ┗チームで提案内容を共有し、より良い提案を考えます。 ここがPOINT! ◎.ーーーーーー ★"売る"より"相談される"営業 助成金をきっかけに信頼関係を築き、企業の課題に合わせて幅広い提案ができます。リピートや紹介につながることも多く、お客様と長く関われる仕事です。 ★20代中心!相談しやすい社風 先輩や上司との距離が近く、商談後にはすぐアドバイスをもらえる環境。ギスギスした雰囲気はなく、チームで成果を目指します。 ★新しいことにも挑戦できる! 既存サービスだけでなく、採用SNS事業など新しい取り組みにも携われます。「面白そう!」と思ったことを形にしながら、自分自身の経験の幅も広げられる環境です。
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- 【★上京支援最大50万円支給/転勤なし/直行直帰OK/駅チカ】 <本社> 東京都墨田区錦糸1丁目2-1 アルカセントラル13階 →「錦糸町駅」北口より徒歩4分(JR総武線快速/各駅停車、東京メトロ半蔵門線) ※都合によりリモートワーク可(原則出社) ※受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙
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- <未経験> 月給28万円以上(固定残業代/家賃手当1万円含む)+賞与年2回/インセンティブ (スキルに応じて要相談) <経験者> 月給35万円以上(固定残業代/家賃手当1万円含む)+賞与年2回/インセンティブ(スキルに応じて要相談) ※固定残業代は、未経験・経験者ともに時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、一律6万円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験やスキルを考慮のうえ決定します。 ※未経験・経験者優遇共に 【 業界最高水準のインセンティブ還元率!】 ★インセンティブ支給の平均額は5~45万円★100万円の付与実績もあり! 稼げる理由は業務の難易度ではなく、取り扱うサービス! 助成金は企業様の負担も少なく、お客様からも好評のため、成約率も60%超と高いです。 未経験でもやる気のある方はしっかりと稼いでいます♪ ★安定・安心の実績 *わずか2年で1000社以上の実績を残すなど毎年売上120%以上成長! *年功序列ではなく実績で評価!若手でも役職者を目指せる
設立 2011年
従業員数 60名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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道の駅の店長候補/正社員登用前提/U・Iターン歓迎/社宅完備
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- 2025年に誕生した「道の駅ふるびらたらこミュージアム」の店長候補として、店舗づくりやスタッフマネジメント、販促企画など幅広くお任せします。 <「道の駅ふるびらたらこミュージアム」について> これまで観光客の通過点となっていた古平町を、「訪れたい目的地」へ変えていくことを目指し、たらこの歴史や文化を楽しめる展示や、オリジナル商品・飲食メニューの開発など、地域の魅力を体験できる空間づくりに取り組んでいます。 インバウンドのお客様もいらっしゃるため、英語や中国語などの語学力がある方はスキルを活かせます。 【具体的な業務例】 ■店舗運営・マネジメント ・接客品質の向上 ・スタッフの採用・育成 ・シフト作成・労務管理 ・売上・在庫管理、発注業務 ・オペレーションの改善、マニュアル作成 ・施設の美化・管理 ・キッチンでの簡単な調理業務 ■売場づくり・販促企画 ・季節ごとのイベント企画・運営 ・SNSやWebを活用した情報発信 ・商品の魅力を伝える売場づくり ・販売促進施策の企画、実行 ■地域との連携 ・地元事業者と連携した商品開発 ・地域資源を活かした企画の立案・運営 ・古平町や「たらこ」の魅力を発信する取り組みの推進 <入社後は…> これまでの経験やスキルに応じて業務をお任せします。まずは店舗運営や施設の理解を深めながら、マネジメントや売上管理、地域と連携した企画推進など、施設全体の成長を支える役割を期待しています。 <この仕事のPOINT> ★注目の観光拠点を育てる仕事 地元事業者4社のたらこを食べ比べできるオリジナル商品や、たらこを贅沢に使用したメニューなども人気を集めており、地域の魅力を発信する観光拠点として注目されています。 ★地域と連携し、新しい価値を生み出す 地元事業者と協力しながら、商品開発やイベント企画、売場づくりなどに携われます。古平町ならではの食や文化の魅力を形にし、地域の価値を高めていくやりがいがあります。 ★裁量ある店舗運営に挑戦できる スタッフ育成や売上管理、販促企画、売場づくりなど幅広い業務に携わり、アイデアを反映しながら施設づくりに取り組めます。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 ■道の駅ふるびらたらこミュージアム/北海道古平郡古平町浜町40-4 <アクセス> ・マイカー通勤OK ・北海道中央バス「古平役場前」停留所より徒歩2分 新千歳空港から車で約2時間 札幌市中心部から車で約1時間30分 受動喫煙防止対策:屋内禁煙
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- 月給27万円~35万円(固定残業代含む)+賞与あり ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず33時間分を、月5万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は給与査定面談を行ったのち決定します(査定は毎年更新)
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道の駅の店長候補/正社員登用前提/U・Iターン歓迎/社宅完備
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- 2025年4月にリニューアルした「道の駅230ルスツ」の店長候補として、店舗づくりやスタッフマネジメント、イベント企画など幅広くお任せします。 <「道の駅230ルスツ」について> 2025年4月にリニューアルオープンした「道の駅230ルスツ」。ニセコや洞爺湖にも近い立地を活かし、地域の農産物や食文化の魅力を発信する拠点として生まれ変わりました。店舗運営だけでなく、生産者と協力した売場づくりや情報発信を通じて、地域ブランドの価値向上にも取り組んでいます。 インバウンドのお客様もいらっしゃるため、英語や中国語などの語学力がある方はスキルを活かせます。 【具体的な業務例】 ■店舗運営・マネジメント ・接客品質の向上 ・スタッフの採用・育成 ・シフト作成・労務管理 ・売上・在庫管理、発注業務 ・オペレーションの改善、マニュアル作成 ・施設の美化・管理 ・キッチンでの簡単な調理業務 ■売場づくり・販促企画 ・季節ごとのイベント企画・運営 ・SNSやWebを活用した情報発信 ・農産物や商品の魅力を伝える売場づくり ■地域との連携 ・地元生産者や行政と連携した新商品開発 ・地域資源を活かした企画の立案・運営 ・留寿都村の魅力を発信する取り組みの推進 <入社後は…> これまでの経験やスキルに応じて業務をお任せします。店舗運営の基礎から徐々に業務の幅を広げ、将来的には店舗全体のマネジメントや、地域と連携した企画にも携わっていただくことを期待しています。 <この仕事のPOINT> ★地域ブランドをつくる仕事 留寿都村の農産物や食の魅力を発信する「道の駅230ルスツ」。店舗づくりだけでなく、地域の価値を多くの人へ届ける役割も担います。 ★地域と一緒に新しい価値を生み出す 地元生産者や行政と連携し、イベントや新商品開発などを企画・運営。地域に根差した施設だからこそ味わえるやりがいがあります。 ★アイデアを活かして施設を成長させる スタッフ育成や売場づくり、オペレーション改善など、自分のアイデアを活かしながら店舗づくりに取り組めます。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 ■道の駅230ルスツ/北海道虻田郡留寿都村留寿都127 <アクセス> ・マイカー通勤OK ・道南バス「北町」停留所より徒歩3分 新千歳空港から車で約1時間40分 札幌市中心部から車で約1時間30分 受動喫煙防止対策:喫煙所あり(屋外)
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- 月給27万円~35万円(固定残業代含む)+賞与あり ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず33時間分を、月5万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は給与査定面談を行ったのち決定します(査定は毎年更新)
設立 -
従業員数 46名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【仙台/転勤無し】施工管理(管工事)◆完全週休二日制◆年休120日◆創業30年以上の安定基盤◆
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- 【公共案件が中心で大規模案件に関われる◎/資格取得費用は全額会社負担/有給休暇を取りやすい(プライベートの理由でOK)/年休、出張手当UPなど働きやすさの改善が進んでいます◎/面接1回】 ◎将来は現場代理人へ ◎元請案件で成長できる ◎土日休みで生活も安定 ■業務内容: 建物内の空調設備・給排水設備工事における施工管理業務をご担当いただきます。 <主な業務は> ・工程管理(スケジュール調整) ・職人や協力会社との打合せ ・安全管理 ・品質管理 現場を円滑に進めるための管理業務をお任せします。 職長や番頭など、「現場をまとめてきた経験」がある方も、その経験を十分に活かせます。 ■魅力: ◎現場代理人を目指せる環境 元請案件の割合が高く、現場全体を管理するポジションが多くあります。 ◎資格費用全額負担 試験費用はもちろん、会場までの交通費や宿泊費もすべて会社が負担します。 ◎年間休日120日 土日休みで週末の予定が立てやすく、 家族との時間や自分の時間をしっかり確保できます。 ■こんな方に向いています: ・現場経験を活かして、次のステップへ進みたい方 ・将来的に現場代理人を目指したい方 ・仕事も生活も大切にしたい方 ■働き方: 〇基本的に1人1台社用車を貸与 〇社用車で直行直帰可能です ○出張については、希望の確認もあるため、無理に出張続きなどは基本的にございません。 ○夜勤については基本発生いたしません。 ○月に3回まで介護休暇が取得相談可能です。 ・お子様関連の突発的な体調や行事にも使用可能です。 ■施工管理職の人数: 1名(支店長) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 仙台営業所 住所:宮城県宮城県仙台市宮城野区原町2丁目4-20 イースト・キャッスル仙台 302-303号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 410万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■モデル年収例: ・35歳1級技士…年収550万円 ・48歳部長職…年収700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【青森市/転勤なし】施工管理(管工事)◆基本土日休◆年休120日◆青森県内売上トップクラス◆
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- 【公共案件が中心で大規模案件に関われる◎青森県内売上トップクラス/資格取得費用は全額会社負担/有給休暇を取りやすい(プライベートの理由でOK)/年休、出張手当UPなど働きやすさの改善が進んでいます◎/面接1回】 ◎将来は現場代理人へ ◎元請案件で成長できる ◎土日休みで生活も安定 ■業務内容: 建物内の空調設備・給排水設備工事における施工管理業務をご担当いただきます。 <主な業務は> ・工程管理(スケジュール調整) ・職人や協力会社との打合せ ・安全管理 ・品質管理 現場を円滑に進めるための管理業務をお任せします。 職長や番頭など、「現場をまとめてきた経験」がある方も、その経験を十分に活かせます。 ■魅力: ◎現場代理人を目指せる環境 元請案件の割合が高く、現場全体を管理するポジションが多くあります。 ◎資格費用全額負担 試験費用はもちろん、会場までの交通費や宿泊費もすべて会社が負担します。 ◎年間休日120日 土日休みで週末の予定が立てやすく、 家族との時間や自分の時間をしっかり確保できます。 ■こんな方に向いています: ・現場経験を活かして、次のステップへ進みたい方 ・将来的に現場代理人を目指したい方 ・仕事も生活も大切にしたい方 ■働き方: 〇基本的に1人1台社用車を貸与 〇社用車で直行直帰可能です ○出張については、希望の確認もあるため、無理に出張続きなどは基本的にございません。 ○夜勤については基本発生いたしません。 ○月に3回まで介護休暇が取得相談可能です。 ・お子様関連の突発的な体調や行事にも使用可能です。 ■施工管理職の人数: ・20代~60代まで幅広く在籍しております。 (・20代6名・30代8名・40代6名・50代5名・60代3名) ・10名(1級5名 2級4名) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:青森県青森市大字幸畑字阿部野12-50 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 410万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■モデル年収例: ・35歳1級技士…年収550万円 ・48歳部長職…年収700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2009年
従業員数 208名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア(アプリ・Webサービス)/未経験入社が98%
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- □■この求人のポイント■□ ★同期・先輩との3カ月研修からスタート★ ★AIプログラミングやクラウド技術を学習★ ★研修中に国家資格にもチャレンジ★ ★早期の昇給!入社3年で年収約1.5倍★ ▼入社後の流れ▼ 【STEP.1】 \まずは1週間のビジネススキル研修からスタート/ ビジネスパーソンとしての基本的なマナーや成功の秘訣、 LIFESYNCが大切にしている考え方や価値観などを学びます。 【STEP.2】 \エンジニアへの第一歩♪3カ月研修/ 1カ月目:ITの基礎を学ぶ 2カ月目:開発・インフラの学習 3カ月目:チームでWebアプリ開発に挑戦 【STEP.3】 \研修後は先輩と一緒のプロジェクトへ/ できる仕事から少しずつ担当し、 実務の流れや技術への理解を深めます ≪配属プロジェクト例≫ ◆先輩エンジニアのアシスタント ◆Web系サービスのテスト・運用 ◆官公庁のサーバ・ネットワーク設計~運用 など 【STEP.4】 \実務を通じて自分らしいキャリアを見つける/ 将来は希望や適性に合わせて チームを動かす「マネジメントコース」か 専門スキルを磨く「技術者コース」へ。 定期面談などのフォロー体制の中で、 納得できる“自分だけのキャリア”を選べます。 ◎【Pick up!】のキャリアステップもぜひご確認ください♪
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- <転居を伴う転勤なし/リモートあり> ◎上京手当(最大16万円)などのサポート制度充実! ◎U・Iターン歓迎 ■本社もしくは首都圏のプロジェクト先での勤務 ※研修は本社で実施します ◎8割以上が東京都内でのプロジェクトです ◆テレワーク/リモート/在宅の可能性あり ※プロジェクト先による === 【東京本社】 ◆東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル11F <アクセス> ・JR各線「田町駅」より徒歩12分 ・JR各線「高輪ゲートウェイ駅」より徒歩約20分 ・京急、都営地下鉄「泉岳寺駅」より徒歩11分 ・都営地下鉄各線「三田駅」より徒歩約15分 ◎2025年10月に移転した新オフィスです ◎屋内禁煙(ビル内専用喫煙所あり) === <U・Iターン支援あり> ■住宅手当(月2万円) ■上京手当(最大16万円のサポート) などのサポート制度も充実! 遠方からの転職も応援します! ※いずれも規定あり
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- ■月給25万円~28万円+各種手当+賞与 ※経験・能力を考慮し決定します ※固定残業代(3万2000円~3万7175円/20時間分)含む ※超過分は別途支給 <ITエンジニア実務経験者の方> ■月給28万円~40万円+各種手当+賞与 ※固定残業代(3万7175円~5万3100円/20時間分)含む ※超過分は別途支給 ━━━━━━━━━━━━ ▼▼給与UPの実績多数!▼▼ 未経験からの成長は スキルアップだけで終わりません。 できる仕事や担う役割が増えるほど、 給与にも反映される評価制度があります。 ■入社1年目は月給【4万円UP!】 ■入社3年で年収は【約1.5倍】に! ※未経験入社の平均昇給額 ※各種手当を含む === ■2025年 昨年比昇給率【7.1%UP】 (全国平均昇給率+5.52%/厚生労働省発表) ■2年半で【年収300万円UP】も ・元教師/2020年入社 入社1年半で主任に昇格 →2年半で係長に昇格! ━━━━━━━━━━━━
設立 1991年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【千代田区/年休130日】仕入れ営業◇自社物件の企画開発◆転勤無◆直行直帰◎◆LSYグループ
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- ~年間休日130日/完全週休2日制/残業月5時間程度/LSYグループの安定基盤~ ◎時間内に終わらせる意識の根強い社風や環境でほとんど残業なし! ◎ご家族のご予定に合わせてお休みも可能 ■業務内容: ・企画開発スタッフとして宅地や中古戸建・マンションの仕入れ営業をお任せします。 ▼マーティング(土地情報や周辺地域の確認、情報収集) ▼建物のプランニング ・仕入れ~決済~商品化までをご担当いただきます。 ・最短1か月で決算のスピード感 ・販売は別部署が担当いたします。 ■働き方: ・インセンティブあり └仕入れ企画数+販売区画数に対して支払われます (販売を行っていただくわけではなく、仕入れた物件が売れることを指します) └2区画/月、それが半分ほど売れると年間で200~300万円の支給となります (在庫日数や粗利金額で変動します) ・時間内に終わらせる意識や社風からほとんど残業はございません。 ・お子様の行事などでのお休みの取得も柔軟に可能です。 \魅力ポイント/ ◎街づくりや地域発展に貢献できる仕事 どのエリアにも、それまでの歴史が紡いできた魅力と特性があります。私たちの役割は、その地域ならではの良さを引き出し、活用されていない土地や建物を再開発することで街づくりに貢献していくこと。マーケティングの一環として、土地の仕入れ~リノベーション~分譲~ライフライン・造成・クロス決めなど、家づくりの川下から川上まで携わることができる環境です。 ◎女性活躍に理解のある職場 代表自身も女性であることから、男性はもちろん、女性のワークスタイル・ライフイベントにも理解が深いのが当社の特徴。育休産休の取得や時短勤務など、結婚や子育てなどのライフステージが変わっても男女問わず無理なく働きやすい環境を整えています。 ◎不動産屋っぽくない不動産屋を目指したLSYグループ 東京(千代田エリア)、神奈川(湘南エリア)、石川(金沢エリア)に拠点を構え、不動産開発・不動産売買・賃貸・管理・不動産仲介・リフォーム・リノベーション、コンサルティングといった総合不動産事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区鍛冶町1-9-11 石川COビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~320,000円 固定残業手当/月:41,000円~52,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 293,000円~372,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年2回(6月・12月) ■別途手当:宅建保有者(20,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 120名
平均年齢 31.1歳
求人情報 全1件
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買取査定/店舗スタッフ/月給30万円~/インセンティブあり
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- 買取専門店「諭吉」にて、ご来店されたお客様への接客および査定業務をお任せします。 店舗は基本的に2~3名のチーム体制。先輩と協力して対応するため安心です。 貴金属から、トレカ、おもちゃ、骨董品まで「買い取れないものの方が少ない」ほど幅広い品物を扱います。 / ここがポイント! \ ●「人が良すぎて驚いた」と声があがるほど温かく良好な人間関係 ●残業月平均10~20時間程度で定時退勤多数 ●月9日休み(シフト制)でプライベートの予定が立てやすい ●産休・育休取得率100%!ライフステージの変化にも対応 ●厳しい個人ノルマなし!頑張りはインセンティブで給与に還元 / 未経験でも安心の『手厚い研修制度』 \ 1ヶ月目:福岡本社での座学研修 専任トレーナーから査定の基礎知識をしっかりと学びます。 ※期間中の住まいは会社が手配するため安心して受講可能です! 2ヶ月目~6ヶ月目:店舗でのOJT研修 配属先の店舗にて、先輩スタッフのもとで実地研修を行います。 サポートを受けながら、自分のペースで知識を身につけられます。 / 1日の基本的な流れ \ 1)出勤・開店準備 店内の清掃や準備を行い、お客様をお迎えする態勢を整えます。 ▼ 2)接客・ヒアリング 明るい挨拶でお迎えし、「商品のことについて」ヒアリングを実施。 ▼ 3)査定・ご提案 思いに寄り添い、お客様とお話ししながらご納得いただける提案を行います。 ▼ 4)退勤 残業は少なく、定時で退勤できる日も多くあります。 ※接客のポイント 買取店に不安を持つお客様もいらっしゃいます。丁寧な言葉遣いや明るい雰囲気づくりで「また来よう」と思っていただける接客が大切です!
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- \U・Iターン歓迎!/ 長崎・佐賀・熊本の18店舗に配属となります。 【長崎県】 浜町店、エレナ大村中央店、松浦志佐店、新大村駅前店、エレナ長与店、諫早駅西口店、住吉店、エレナ日見店、マックスバリュ佐々店、エレナ上小島店、イオン島原店、イオンタウン早岐店 【佐賀県】 HIヒロセ スーパーコンボ多久店、スーパーモリナガ白石店、エレナ伊万里店 【熊本県】 ミスターマックス松橋店、天草本渡店、水前寺駅店
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- 月給30万円~+インセンティブ(実績に応じて毎月支給) 平均インセンティブ:200万円~300万円 ※固定残業代(月3万9000円/20時間分)を含みます ※超過分は全額別途支給します ※上記は年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します \社員の年収・インセンティブ額/ 一般職 3年目:平均年収510万円 (内インセンティブ150万円) 5年目:平均年収660万円 (内インセンティブ300万円) 店長職 3年目:平均年収720万円 (内インセンティブ300万円) 5年目:平均年収1,020万円 (内インセンティブ600万円) 《成果に応えるインセンティブ》 各部署や個人の実績を評価し、インセンティブとして還元しています。 努力がダイレクトに報酬に結びつく仕組みで、モチベーションアップと継続的な成長を支援します。
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設立 2016年
従業員数 400名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全5件
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IT事務/未経験歓迎/フルリモートOK/原則定時退社
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- /単純なデータ入力だけのお仕事だと、\ \5年後や10年後はどうなるんだろう…/ という不安から、一歩を踏み出せずにいませんか? BUNKLEではそんな”可能性”を秘めた方々を応援! 事務スタッフとしての業務と並行しながら、 自社ITスクールを“完全無料”で受講できます! さらに、社員一人ひとりに話題の 「Gemini」などのAIアカウントを支給! 日常の事務作業でAIを使いこなす、 次世代のスマートな働き方が自然と身につきます♪ ╋━━━ 4,000名以上の育成実績あり! 成長を促す段階的なカリキュラム ━━╋ ▼STEP1:ビジネスマナー、タイピング ▼STEP2:Officeソフトなどの使い方、コツ ▼STEP3:プログラミングやITスキル講座 など : 希望があれば、内定から入社前までの間に オンライン受講を行うことが可能。 独り立ち後も3年間は無料で受講し放題♪ 未経験入社が90%以上ですが、 入社後はみんなPCやITの国家資格 (ITパスポートなど)を取得! この先もずっと求められる 確かな市場価値を手にできます! *◇*◆*◇*◆*◇* \日本トレンドリサーチで3冠獲得!/ ★スキルの幅が広がるIT企業1位 ★キャリアアップ支援が充実している企業1位 ★社内の雰囲気が良いIT企業1位 ※2021年11月調査結果 *◇*◆*◇*◆*◇* 【仕事内容】 ◆データ入力・集計(Excel等) ◆各種書類作成(Word、PowerPoint等) ◆メール・電話での問い合わせ対応 など まずはシンプルな作業からスタート! その後希望や適性に応じて、 さまざまな業務にチャレンジできます。 \ステップアップ例/ ◇エンタメ企業向けのUI・UXデザイン ◇ゲームや音楽アプリの動作チェック ◇アパレル系ECサイト制作 など もちろん「ずっと事務をしたい!」という方は 無理してキャリアチェンジする必要はありません。 あなたの希望を、第一に尊重します!
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- ★富山営業所(2026年11月) ★仙台営業所(2027年1月) 上記2拠点オープニング予定に向け、積極採用中です! 【転勤なし/引越し支援制度あり】 東京本社・大阪支社・横浜支社・首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)の各プロジェクト先のいずれかに勤務 ■本社<2026年7月に移転! 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル 4F ・「赤羽橋駅」より徒歩3分 ・「麻布十番駅」より徒歩6分 ・「芝公園駅」より徒歩9分 ■大阪支社<2025年1月開設! 大阪府大阪市中央区久太郎町4-2-15 5F ・「本町駅」より徒歩1分 ・「堺筋本町駅」より徒歩8分 ・「心斎橋駅」より徒歩10分 ■横浜支社<2025年10月開設! 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目5-2 ・「新横浜駅」より徒歩5分以内 ★希望や通いやすさなどを考慮して決定 ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎
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- 【未経験の方】 月給25万円~60万円+諸手当+賞与 【ご経験が豊富な方】 月給35万円~60万円+諸手当+賞与 ※年齢やスキルを考慮し決定 ※月給には一律支給の手当と下記を含む ・固定残業手当(5時間~22時間分/8,500円~86,200円) ・上記を超える場合は別途残業代を全額支給 ・時間外労働の有無に関わらず支給します 【試用期間中/3~6ヶ月】 ■関西:月給20万円~60万円 ■首都圏:月給21万円~60万円 ※期間中の給与変動あり(待遇変動なし) ※残業代は別途全額支給
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人事(未経験歓迎)平均28歳・年休125日・有休消化率96%
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- 【未経験から、会社の中核人材へ】 2026年7月―… 社名をBUNKLE(バンクル)へと刷新し、 事業成長を加速させている当社。 本社も麻布十番の最新オフィスへと移転。 世の中に「番狂わせ」を仕掛ける 第2創業期をスタートさせました。 いまのBUNKLEは、まだ成長途中。 だからこそ、自分たちの手で組織や仕組みを つくり上げられる、圧倒的な面白さがあります。 新支社設立、新規事業の立ち上げ、組織拡大。 急成長を遂げる今、会社の未来を動かす ダイナミクスを、BUNKLEで体感してください。 ━ 主な業務内容 ━ ◆中途/新卒採用に関する企画・運用 ◆採用媒体の選定、面接対応、内定後フォロー ◆研修や育成施策のサポート ◆社内コミュニケーション施策の企画・運営 ◆ハイクラス採用の推進 ◆MVV(ミッション・ビジョン・バリュー)浸透の戦略設計 ◆支社立ち上げに伴う採用支援 など ━ 入社後の流れについて ━ 「現場を知らずに採用はできない」という考えから、 入社後の半年間は、現場での研修を通じて 自社ビジネスへの理解を深めていただきます。 ▼ 実際にサービスを理解し、現場を知るからこそ、 本当に活躍できる人材を見極め、組織を動かすことができます。 ▼ その後は適性や希望を踏まえ、 多彩なキャリアへステップアップ。 決められたレールの上を歩く必要はなく、 どんなポジションにも挑戦できるチャンスがあります。
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- ★富山営業所(2026年11月) ★仙台営業所(2027年1月) 上記2拠点オープニング予定に向け、積極採用中です! 【転勤なし】 東京本社・大阪支社・横浜支社いずれか(希望を考慮して決定) 《2026年7月に移転したばかりの新オフィス》 ■東京本社/東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル4F ・都営地下鉄大江戸線 「赤羽橋駅」より徒歩3分 ・都営地下鉄大江戸線、東京メトロ南北線「麻布十番駅」より徒歩6分 ・都営地下鉄三田線「芝公園駅」より徒歩9分 《2025年1月に新設》 ■大阪支社/大阪府大阪市中央区久太郎町4-2-15 5F ・「本町駅」より徒歩1分 ・「堺筋本町駅」より徒歩8分 ・「心斎橋駅」より徒歩10分 《2025年10月に新設》 ■横浜支社/神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-2 5F ・「新横浜駅」より徒歩5分以内 ※希望や適性、通いやすさなどを考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤なし ※U・Iターン歓迎
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- ■未経験者:月給22万円~60万円+諸手当+賞与年2回 ■経験者 :月給35万円~60万円+諸手当+賞与年2回 【首都圏】 ・月給22万円~24万円未満の場合、固定残業代は含みません。 ・月給24万円~60万円の場合、7~22時間分の固定残業代(1万2400円~8万7700円) を含みます。 【関西/全国】 ・月給22万円~23万円未満の場合、固定残業代は含みません。 ・月給23万円~60万円の場合、5~22時間分の固定残業代(8500円~8万7700円)を含 みます。 ※固定残業代は残業の有無に関わらず支払われ、超過分は別途全額支給します。 【試用期間中(3~6ヶ月)】 ・首都圏:月給22万円~60万円 ・関西:月給21万円~60万円 ※試用期間中の給与変動あり、待遇は変動ありません。 ※固定残業代制ではなく、残業代は別途全額支給します。 【モデル年収例】 ◆500万円 / 24歳 経験3年 /前職は飲食業 ◆650万円 / 28歳 経験4年 /前職は元事務 ◆700万円 / 29歳 経験5年 /前職はヘルプデスク ◆800万円 / 31歳 経験8年 /前職はルート営業
設立 1996年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気工事スタッフ/未経験歓迎/土日休・日勤のみ/引越し補助
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- 病院や介護施設、学校、ショッピングセンター、工場、発電所、港湾施設など、さまざまな建物の電気設備工事を手掛けています。 【当社の特徴◎】 ■さまざまな電気工事に対応可能 当社では電気に関わる工事であれば何でも対応しています。幅広い現場で経験を積めるので、さまざまな領域に対応できる電気工事士として成長できます! <具体的な工事例> ・機械の電源工事 ・建物内の照明器具やコンセントの取付け ・電話/LAN配線工事 ・弱電/防災設備の設置 ■大手企業との取引が8割以上 大手サブコンなどからご依頼があります。業界では大手を中心に働き方改革が推進されており、残業禁止・完全週休2日の現場が一般的になっています。そのため、当社も同様に良好な環境の中で働けます。 【入社後の流れ】 ▼ステップ1:仕事を知る まずは先輩社員のアシスタントからスタート。 先輩2名+新人社員の3名体制を基本に現場に入り、仕事のやり方を一つずつお教えします。 ▼ステップ2:技術を学ぶ 先輩と一緒にまずは簡単な作業をはじめ、徐々に仕事の幅を広げていきます。現場研修だけでなく、座学研修も行いながら専門知識を身につけます。 ▼ステップ3:専門性を磨く ◎業界大手「きんでん」の技術研修を受講 最新のIT技術を活用した研修で実践知識や理論を学び、スキルを磨けます。 ◎国家資格の取得に挑戦 仕事に必要な国家資格の取得を目指します。 ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ・1級施工管理技士 取得費用は会社が全額負担します。最近はアプリを活用した学習ができ、スキマ時間で勉強を進めることも可能です。
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- 【転勤・長期出張なし】福岡県北九州市門司区 ◎「門司港駅」より車7分/車通勤OK ◎U・Iターン歓迎/引越し補助あり <勤務地詳細> 本社:福岡県北九州市門司区清見4-6-12 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給24万円~40万円+各種手当+賞与年2回 ※残業代別途支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ★前職給与を考慮します★ 当社では経験の有無に関わらず、前職での収入を考慮し給与を決定しています。「新しい環境に挑戦したいけど、転職による収入ダウンが心配…」という方もぜひご相談ください!
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設立 2016年
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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キャラクターグッズのデザイナー/年休120日以上/住宅手当有
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- あなたにお任せするのは、 TVアニメ・漫画・ゲームなど、 人気作品に関する商品やパッケージ、 SNS告知物などのデザイン作成。 ―――――――――――― たくさんの人たちに 感動と笑顔を届けられるデザインを あなたの手で生み出していく。 ―――――――――――― あなたの技術とアイデアを活かし、 作品が注目されるきっかけを作ったり もっと作品が盛り上がったり…。 有名ゲームやアニメに関わり、 人に自慢できる仕事でもあります◎ デザインのプロジェクトの一員として、 企画からサンプル監修、入稿まで 一貫して携われるからこそ、 味わえるやりがいが大きいのもポイント。 幅広い業務を通じて、スキルを磨き、 自己成長も叶えていける環境です! ………………………… 具体的な仕事内容 ………………………… ■デザイン制作 ■商品企画 ■商品開発の進行管理・ディレクション業務 ■権利元様との監修業務 など < 業務の流れ例 > 商品デザイン ▼ 入稿 ▼ 校正確認 ▼ 告知物などの作成 ▼ 発売! \ CHECK! / 発売までの間に、権利元への監修、 それに伴うリテイクを繰り返しながら 納期通りに進むよう、スケジュールを組み、 進行管理を行う“要”となるポジションです!
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- 【転勤なし/駅チカで通勤スムーズ/オシャレなオフィス】 千葉県松戸市本町8-3 < アクセス > ・JR 松戸駅まで徒歩5分 ★U・Iターン支援あり ※受動喫煙対策:社内禁煙(喫煙所あり)
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- 【収入重視or私生活重視!自分に合った働き方を選べる♪】 < しっかりと稼ぎたい方はコチラ!> ■年俸400万円~550万円 ※上記給与は、固定残業代(月7万円~10万円/40時間分)を含んでいます。 超過分は、別途支給いたします。 < 私生活を大事にしたい方はコチラ!> ■年俸320万円~420万円 ※残業代は別途支給いたします。
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設立 2016年
従業員数 15名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全1件
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【さいたま市】経理/成長中リノベ企業で経理全般・未経験者への指導をお任せ/年休125日/転勤なし
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- ◇◆成長中のリノベーション企業/幅広く経理業務をお任せ/ゆくゆくはマネジメントも担っていただきます/残業月20H以下/年間休日125日◆◇ ■業務概要 マンションのリノベーション工事や買取再販事業を展開する成長企業です。日常経理から月次・年次決算に向けた経理業務をお任せします。日々の仕訳や帳簿管理、試算表作成、税理士との連携など、会社の基盤を支える重要なポジションです。 ■業務詳細 経理担当として、日次業務から月次・年次決算に向けた業務まで幅広くお任せします。 ・会計ソフト(マネーフォワード・弥生会計)を使用した仕訳入力 ・売掛金・買掛金管理、経費精算 ・入出金管理および銀行取引の仕訳処理 ・月次試算表の作成 ・年次決算に向けた資料作成・各種データの取りまとめ ・税理士との連携および資料提出 ・その他、経理業務全般 経理担当として、日次業務から月次・年次決算に向けた資料作成まで幅広く携わっていただきます。 ※給与計算は外部の社会保険労務士が担当しています。 ※決算業務は税理士と連携して進めるため、決算前までの経理実務経験を活かしていただけます。 ■入社後について 経理業務に加え、経理システムの運用や業務フローについて他メンバーへの指導もお任せします。 ■組織構成 組織立ち上げメンバーとしてご参画いただく予定です。チームは3名体制を想定しており、他部署から2名が経理部門へ異動予定です。20代~30代のメンバーを中心に活躍しています。 ■教育体制 入社後は現取締役から直接業務を引き継いでいただきます。 これまでのご経験を活かしながら、当社独自の業務フローや事業内容を理解していただけるよう丁寧にフォローします。 ■就業環境 ・残業月20時間以下 ・完全週休2日制 有給取得率も高く、働きやすさを重視しています! ■想定されるキャリアパス 将来的には経理部門のリーダーや管理職として活躍できるポジションです。組織拡大に伴い更なるキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 設立以来、マンションリノベーションや買取再販事業を中心に成長を続けています。成長フェーズだからこそ、経理の枠を超えて会社づくりに携われる環境です。「働きやすさ」と「やりがい」の両方を求める方に最適な職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県さいたま市緑区大字南部領辻4057 勤務地最寄駅:JR武蔵野線/南越谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 550万円~650万円 <賃金形態> 月給制 試用期間3ヶ月(条件変更なし)、残業手当は残業時間に応じて別途支給 残業は月20H以下 <賃金内訳> 月額(基本給):392,000円~464,000円 <月給> 392,000円~464,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与実績:年2回(1月/7月)、昇給:年2回(1月/7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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温浴施設の運営スタッフ(店長・チーフ候補)/未経験歓迎
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- 『極楽湯』『RAKU SPA』で、下記4セクションの業務を担当していただきます。 ■フロント ┗受付/精算、集客イベント企画、販売品の提案・発注 ■アメニティ ┗店内・店外でのイベント企画、店内設備の簡易メンテ・清掃 ■ホール ┗デザート・ドリンク企画、発注業務 ■キッチン ┗調理、メニュー開発、食材管理 ★接客は、アルバイトスタッフがメインで担当するため、社員は接客:マネジメント(店舗管理など)=4:6程度の割合でお任せ! \現場から経営まで学べる!店長候補としての第一歩/ ▼入社後すぐ 施設の全体像を学ぶため、4セクションの現場業務や店舗運営の基礎知識を習得。その後は、1セクションの正担当として、売上管理やスタッフ採用育成・経理などの管理業務を担います。 <POINT> ジョブローテーション制度あり!様々なセクションを経験でき、スキルアップにつながります。 ▼チーフ・店長にキャリアアップ 社内公募制度で、意欲のある方は次々昇格!自ら挑戦する人にチャンスが多くやってきます。 <キャリアパス例> 前職:ファストフードの副店長 1年でチーフ⇒2年で店長に昇格・昇給 \ここが楽しい/ ●アイデアを活かした店舗づくり 店舗の裁量で予算づくりやイベント企画まで決められるので、若手ベテラン問わず自分たちのアイデアをどんどん活かせます。施設の特徴や自分の個性や経験を活かし、様々なチャレンジが可能です! <こんなことも!> ◎イベント ┗金魚・スーパーボールすくいの企画・実施 ◎個性を活かし挑戦 ┗放送部での経験を活かし、館内放送を担当 ◎メニュー開発 ┗かき氷やソフトクリームのメニュー開発 ┗アルコールフェアの企画・実施 など ◎RAKU SPA 1010 神田 店長Mさん(中途入社) 前職の飲食経験を活かし、「近江牛サウナカレー」を考案。 全国最大規模の神田カレーグランプリも出場し、なんとファン投票の予選突破&上位20店舗の決勝戦に参加! 決勝戦では、多くのお客様にカレーを食べていただき、店舗の知名度アップにも貢献できました。
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- ★寮・社宅あり/マイカー通勤OK 全国の『極楽湯』又は『RAKU SPA』の直営店勤務 \選べる働き方/ ■キャリアアップしたい方! ⇒店舗正社員:全国の直営店(30店舗)が勤務対象。 ■希望エリアで働きたい方! ⇒エリア限定社員:拠点店舗から200km圏内の直営店で勤務。 ※転勤に不安がある方は「待遇・福利厚生」欄もCHECK! 【東北】 青森/青森店 宮城/富谷店 【関東】 栃木/宇都宮店 茨城/水戸店 千葉/柏店、千葉稲毛店 埼玉/羽生温泉、和光店、上尾店、ロイヤル川口 東京/多摩センター店、RAKU SPA Station 府中、RAKU SPA 1010 神田、RAKU SPA Station 武蔵小金井 神奈川/RAKU SPA 鶴見、RAKU SPA BAY 横浜、横浜芹が谷店 【東海】 静岡/三島店、RAKU SPA Cafe 浜松 愛知/豊橋店、RAKU SPA GARDEN 名古屋 三重/津店 【甲信越、北陸】 新潟/女池店、松崎店、槇尾店 石川/金沢野々市店 福井/福井店 【近畿】 滋賀/彦根店 大阪/茨木店、堺泉北店 受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 《入社時の想定年収》 ・未経験/年収396万円~456万円 ・経験者(店長経験がある方)/年収446万円~506万円 【未経験】 月給22.5万円~25.5万円+各種手当+賞与年2回 【経験者(店長経験がある方)】 月給24.5万円~30.5万円+各種手当+賞与年2回 ※月給額は経験・能力を考慮し、当社規定に基づき決定します。 ※総合職(全国転勤可)は別途転勤手当の支給あり(+12万円/年) ※残業代は全額支給いたします。 《月収例(総合職)》 月収26.3万円 ※基本給23万円+転勤手当1万円+残業代2.3万円(残業13h分)の場合
設立 2017年
従業員数 19名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【熊本市】不動産売買営業|圧倒的な成長環境でキャリアも収入も手に入れたい人歓迎!/年休120日
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- トップセールスマン直下で圧倒的に成長できる環境!完全週休二日制/ハウスドゥ加盟店/県内屈指の契約実績/キャリアアップのチャンス多数 ■採用背景: 創業10年目、まだまだ伸びしろのある会社で営業担当の増員募集となります。「トップ営業マンである社長のもとで学び、圧倒的な営業力を身につけたい」という方に最適な環境です。 ■当社の強み: 全国700店舗以上のハウスドゥ加盟店の中で、ランキング上位を多数受賞。 成長スピードが速く、「実力次第で早期昇格・高収入」が可能。 チームで成果を出すスタイルだから、未経験でも安心して挑戦できます。 ■業務内容: 熊本市を中心に、家や土地の購入・売却をサポートする不動産売買営業。 100%反響営業なので、飛び込みやテレアポはありません。 お客様の理想を叶える提案力を磨きながら、キャリアを積めます。 <具体的には…> ・問い合わせ・ご予約いただいたお客様対応 ・住まいに関するご要望のヒアリング ・土地探し、資金計画のご提案、住宅ローン手続きサポート ・契約後の打ち合わせ ・着工から引渡しまでのフォロー ■研修・育成: 未経験歓迎!社長直下で学べるOJT+充実した研修制度あり。 営業の基礎からトップセールスのノウハウまで、徹底的にサポートします。 ■組織構成: 営業・事務含め計16名。8割が未経験スタート! 「前職の仲間から紹介されて入社」というケースも多数。 仲間と切磋琢磨しながら成長できる職場です。 ■就業時間補足: 就業時間は9時-18時、9時30分-18時30分、10時-19時、10時30分-19時30分、11時-20時より選択可能です。 ■当社について: 当社はすべての人のRestartを心で支える「マドグチ」でありたい。 人と人との出会いを創り、そのつながりを支える企業で ありたい。 そんな想いから生まれました。 成功や幸せの定義、価値観は人それぞれに違います。 でも、私たちは全員の理想を叶えたいと思っています。 今、実践しているのは、友達に紹介したい環境づくり。 実際、前職の仲間から紹介を頼まれて、一緒に働いている スタッフたちも在籍しています。 スタッフがより良い環境で働ける企業づくりを目指します。
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- <勤務地詳細1> ハウスドゥ御幸田迎 住所:熊本県熊本市南区幸田1-7-20 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ハウスドゥ熊本桜町 住所:熊本県熊本市中央区桜町1-25 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 408万円~2,580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):340,000円 <月給> 340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上、決定します。 ※実績に応じてインセンティブ有 ■昇給:年1回 年収例 1年目/チーフ/564万 2年目/サブマネージャー/852万 3年目/セールスプロ(営業特化)/1272万 又は、マネージャー(マネジメント特化)/1056万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 25.0歳
求人情報 全1件
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動画クリエイター/月給35万円可/未経験歓迎/完全週休2日制
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- ◇━━━━━━ 「映像」の力で、 会場をまるごと変えていく。 ━━━━━━◇ 動画・映像制作を中心に、 企画・演出や各種デザイン、 イベントの設営準備まで、 あなたの経験や得意分野に合わせてお任せします! 【具体的には…】 ・イベントや作品に合わせた映像制作 ・プロジェクションマッピングや大型映像の制作 ・アニメ・ゲームの世界観を活かしたコンテンツ制作 ・グラフィック・Web・UIデザイン ・イベント会場の設営・機材セッティング ・企画・資料作成 など 【案件例】 ◎Netflixワンピース実写版ファンイベント └赤外線測域センサーを使ったデジタルコンテンツ ◎ジャンプフェスタ2026 NETFLIXブース └チェンソーマンになれるARコンテンツ ◎ムーミンバレーパークのスケートリンク └スケートリンクへ赤外線測域センサーを使った映像の投影 ☆゚+. 入社後のステップ +.☆ 【★】STEP01|現場を知る 先輩と一緒にイベント現場へ! 【★】STEP02|見て、つくってみる 先輩の仕事を見ながら、映像制作や機材の扱いを少しずつ習得。 【★】STEP03|アイデアをカタチに 映像・演出・機材を組み合わせながら、コンテンツ制作に挑戦! 【★】STEP04|できることを増やす 映像制作だけでなく、機材やシステムの知識も身につけていきます。 アニメやゲームが好き。 映像をつくることが好き。 「こんな演出があったら面白そう!」と考えるのが好き。 そんな気持ちを、実際のコンテンツづくりに活かせる仕事です。 あなたの「好き」と「ひらめき」を、 誰かの記憶に残る体験へ変えてみませんか?
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- 【 東京本社 】 〒110-0005 東京都台東区上野3-14-5 ヴェルコ黒門ビルディング2F 【 アクセス 】 ・東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩4分 ・東京メトロ銀座線「上野広小路駅」より徒歩3分 ・都営大江戸線「上野御徒町駅」より徒歩3分 ・JR山手線・京浜東北線「御徒町駅」より徒歩4分 ・東京メトロ千代田線「湯島駅」より徒歩5分
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- 月給27万円~35万円 ※経験・スキルにより変動あり! ※試用期間3ヶ月(待遇に変動はございません!)
設立 1989年
従業員数 1,398名
平均年齢 -
求人情報 全68件
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子どもの成長を見守る英語学童スタッフ/日常会話レベルでOK
- NEW
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- ★☆――― 具体的には ―――――★☆ 当社が運営する英語学童保育『Kids Duo』にて、以下の業務をお任せします。 ◆レッスン準備~実施 ◆季節イベント(ハロウィンやクリスマス等)の企画や準備 ◆子どもたちのお迎え・お見送り・安全管理 ◆保護者との日本語でのコミュニケーション(日々の様子の共有・電話対応など) ◆教室長のサポート ◆清掃・整理整頓・バス添乗など ★歌やクイズ、ダンスなどの遊びを通じて実践的な英語力を育むスタイル。 子どもたちの「英語を楽しむ姿」が日々のやりがいに! 日々の英語力や対応力のスキルアップも実感できます♪ ※適性・希望により、教室運営業務全般を担う「教室長」としての採用も可能 …《入社後の流れ》… 入社後3週間の研修+先輩によるサポートで未経験でも安心! 【1週目:座学】 子どもたちとの接し方などを学ぶ基礎研修 ※ネイティブ講師から英語で研修を受講(最初はハードルに感じるかもしれませんが、日本人トレーナーもいるので大丈夫!) ▼ 【2~3週目:OJT研修】 研修担当のトレーナーが在籍するスクールで実務にチャレンジ! ▼ 【ティーチャーデビュー!】 研修後もトレーナーや先輩スタッフがしっかりフォロー♪ *各教育ブランドにより英語レベルが異なるので、面接であなたに合ったブランドをご提案します! …《担当クラスの例》… ・小学生コース(6~12歳) ・幼児コース(3~5歳) ※子どもの人数は1日30~60名程度(配属先による) 上手にできたら全力で「Good job!」失敗しても「Nice try!」 個性と可能性を伸ばしていきましょう! ★☆――― POINT ―――★☆ 将来のキャリアにつながるスキルをGET! 子どもたちと英語で関わるだけでなく、教室運営のサポートや送迎対応、イベント準備などにも携わるため、日々の仕事の中で自然と周囲と連携する力が磨かれていきます。
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- ★転居を伴う転勤なし ★希望や通勤の利便性を考慮し勤務地を決定します ★U・Iターン歓迎! ★新規開校も続々予定!(開校前は既存校での勤務となります) ■東京 聖蹟桜ヶ丘/江戸川/吉祥寺南/晴海フラッグ/石神井/駒沢大学/大井町/国領/亀有/三鷹/八王子/聖路加タワー/スクエア東京/亀戸/有明ガーデン ■神奈川 能見台/センター南/鎌倉/港南台/淵野辺/逗子/青葉台駅前/金沢八景/鎌倉/港南台/湘南T-SITE ■愛知 長久手/半田/大府 ■大阪 豊中ロマンチック街道 ■兵庫 門戸厄神/甲子園口/西宮北口/東加古川 ■愛媛 松山東 …《自然と英語力が磨かれます♪》… 日本で英語を使った仕事をしたい方、英語力をキープしたい方大歓迎♪ ネイティブとの会話も多く、レッスン中は全て英語のため着実に英語力UP! ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- 月給25万2000円以上
設立 2017年
従業員数 713名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全42件
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店舗スタッフ/完全週休2日制/転勤なし/7連休制度あり
- 締切間近
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- 「和食さと」の店長候補として、 店舗運営業務をお任せします。 ▼具体的には… ───────── ■ホール業務 お客様のご案内、料理提供、レジ対応など、 接客を中心とした店舗業務を担当します。 ■キッチン業務 仕込みや調理、盛り付けなど、 キッチン業務全般をお任せします。 ■店長候補 店舗業務に慣れてきた段階で、 全3回の育成セミナーに参加。 副店長・店長へ昇格後は、 売上管理やスタッフの採用・教育などの マネジメントもご担当いただきます。 ▼入社後の流れ ───────── 3ヶ月間の研修で、 接客の基礎や店内業務の基本を イチから学んでいきます。 マニュアルを完備しているので、 経験や知識は一切必要ありません。 店内業務の経験をじっくり積んでから、 入社後3~5年後を目安に 店長にステップアップしていただきます。 ▼キャリアパス ───────── まずは基本的な業務を 覚えるところからスタート。 段階に応じた研修をご用意していますので、 少しずつ店長へと ステップアップしていきましょう。 また将来的には、 上級店長、エリア課長、営業部長と キャリアアップの道をご用意しています。 ★努力次第でスピード昇格も可能! 最短1年半で店長に昇格した社員もいます。 ▼働きやすさも◎ ───────── 飲食業界では珍しい 完全週休2日制に加え、 毎月1日分のお休みがプラスで付与されて 年間休日は116日に増加しています。 (月に9日~11日の公休) 安定して休みを確保できる環境です。 7連休制度もあり!(店舗社員の取得率100%) 《「和食さと」について》 SRSホールディングスグループの一員として、 日本トップクラスの店舗数を誇る和食レストラン。 食べ放題の「さとしゃぶ」をはじめ、 お手軽な価格で和食を楽しんでいただけるよう、 オペレーションの効率化やシステム化を図ってきました。 現在は全国に202店舗展開しています。
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- 「和食さと」の各店舗に配属 ◎転居を伴う転勤なし ◎マイカー通勤OK ◎勤務地は希望を考慮 ◎U・Iターン歓迎 ※ご希望の場合は転居を伴う転勤も可 【中部】 ▼愛知県 名古屋/小牧/豊田/豊橋/安城/一宮/岡崎/春日井 他 ▼岐阜県 岐阜/大垣/羽島/各務原 ▼三重県 松阪/四日市/桑名/伊賀/津/亀山/伊勢/鈴鹿/名張 ▼静岡県 静岡/島田/浜松/磐田/焼津/御殿場 【関西】 ▼大阪府 大阪/高槻/枚方/寝屋川/守口/富田林/岸和田/堺/河内長野 他 ▼京都府 京都/亀岡/京田辺/長岡京/福知山 他 ▼兵庫県 神戸/尼崎/姫路/加古川/明石 他 ▼奈良県 奈良/大和高田/葛城/天理/生駒/橿原 ▼和歌山県 和歌山/紀の川/橋本 ▼滋賀県 大津/長浜/彦根/東近江/栗東/湖南 【中四国】 ▼岡山県 岡山/倉敷 ▼広島県 広島 【関東】 ▼東京都 23区(大田・葛飾・江東・杉並・墨田・中野・練馬・江戸川・足立)/立川/八王子 他 ▼神奈川県 平塚/横浜/川崎/秦野 ▼埼玉県 さいたま/川越/越谷/八潮 ▼千葉県 習志野/浦安/市川 ▼茨城県 つくば
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- ▼入社1~3ヶ月目▼ 月給26万5000円~30万円 └内訳:基本給23万8000円 固定残業代27,000円(15時間分)※超過分は別途支給 ▼入社4ヶ月目以降の月収例▼ 月収27万7000円 └内訳:基本給23万8000円 残業代4万4163円(24.6時間分全額)※残業代は1分単位で全額支給 深夜手当5000円(約14時間分全額) ※経験や能力などを考慮の上、加給優遇します。 ◎店長平均月収35万円! ◎賞与年2回(昨年度実績2ヶ月分)+各種手当あり! ◎自己負担1万円の借上げ社宅もあるのでしっかり貯金できます! 嬉しい家具・家電付き♪ ※規定あり ◎1食250円のまかないアリ ▼社員の年収例▼ 440万円/月給28万円+賞与年2回他(入社3年目・24歳/副店長) 540万円/月給35万円+賞与年2回他(入社5年目・29歳/店長) 650万円/月給40万円+賞与年2回他(入社12年目・37歳/上級店長)
設立 2017年
従業員数 183名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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施工管理アシスタント/年休125日/面接1回/月給28万円~
- NEW
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- 建築や土木に特化し、日本全国でプロジェクトを展開中! 未経験からでも安心してスタートできる、施工管理アシスタントのお仕事をお任せします。 仕事内容 ―――――― 建設工事を安全かつスムーズに、スケジュール通りに進める役割を担当します! ■安全管理 ・工事で怪我等が起きないように、建設現場を見回って安全を管理 ■品質管理 ・工事写真の撮影(ビフォーアフター) ・設計図通りに行われているかの確認 ・資材の品質確認や管理 ■書類作成 ・工事に必要な書類の作成 / 未経験でも安心の サポート体制が充実! \ 1)イチから学べる研修で着実に成長可能 2)会社負担で資格取得&資格手当で収入アップ 3)資格取得や技術向上のための勉強会を開催 4)穏やかな先輩が多く、風通しのいい環境 / あなたの希望を 何でも教えてください! \ ・収入重視or私生活重視 ・希望の勤務エリア ・興味がある分野 ・スキルアップさせたい技術 など プロジェクト配属後にも、もちろん相談可能! 月に1度の面談をはじめ、電話、SNSで営業担当へ気軽に教えてください♪ 入社後の流れ ―――――――― <入社~1カ月> 工事の写真撮影など、簡単な業務から学べる環境です。 さまざまな人と関わる仕事のため、まずは元気なあいさつができればOK! ▼ <2カ月目~> 撮影に慣れたら、測量業務にチャレンジ。 器具の使い方から丁寧に教えます。 ▼ <3カ月目~> 先輩と一緒に、安全管理を行います。 少しずつ、できることを増やしていきましょう! 【 プロジェクト一例 】 ■タワーマンション建築 ■大型商業施設の建築 ■都市再開発の大規模プロジェクト ■リニア新幹線の工事 ■被災地で倒壊した橋を新設する工事 ■無人島での開発プロジェクト ■大規模な風力発電プロジェクト
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- 【全国各地】47都道府県の各プロジェクト先からお選びいただけます! ■プロジェクトによりリモートワークも可能 ■U・Iターン歓迎! ■寮・社宅補助/引越費用補助/住宅手当あり/マイカー通勤OK 「地元で働きたい」「海の近くで働きたい」 といった希望を叶えたことも。お気軽にご相談ください! ※配属先はできるだけ希望を考慮して決定! ※東北・関東・東海・北陸・福岡で積極採用中! <プロジェクト先> 北海道・東北(北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島) 関東(東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬、山梨) 東海(岐阜、静岡、愛知、三重) 北陸(新潟、富山、石川、福井、長野) 関西(滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山) 中国(鳥取、島根、岡山、広島、山口) 四国(徳島、香川、愛媛、高知) 九州・沖縄(福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄) 【本社所在地】 ■東京都千代田区一番町10-2 一番町Mビル4階 東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策:本社/社内分煙、派遣先/敷地内原則禁煙(プロジェクト先によっては喫煙所あり)
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- 【研修期間終了後の平均月収は35万円以上!】 月給28万円~50万円+残業手当100%支給+各種手当+賞与 ※年齢・経験・前職給与を考慮して決定します。 ★経験のある方は【前職給与を保証】します! / 年収アップの例をご紹介! \ (1)Aさん/未経験 前職:年収200万円 ▼ 300万円アップ! 入社2年目:年収500万円 (2)Bさん/経験者 前職:年収450万円 ▼ 50万円アップ! 入社1年目:年収500万円 / 社員第一!頑張りはしっかり評価 \ 『みなし残業代』を含んでいないため【高水準の給与+残業手当100%支給】で、無駄なく稼ぐことが可能。社員一人ひとりの頑張りを取りこぼさず、きちんと評価します! また、結婚や子育てなど私生活や環境の変化があれば、理想の働き方が変わるのは当たり前。「とにかく稼ぎたい」「家族との時間を大切にしたい」など、その状況に合った働き方を最大限叶えられます。
設立 2017年
従業員数 220名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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スマホで撮って平均月収58.9万円/出張買取/土日休み
- NEW
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- スマホで写真を撮って送る。それが、収入アップの第一歩。 「営業は稼げそう。でも、テレアポや飛び込みは自信がない」 そんな方が始めやすいのが、当社の出張買取スタッフです! 訪問するのは、すでに「売りたい商品がある」とご依頼くださったお客様だけ。 商品をスマホで撮影して本部へ送れば、難しい査定は専門スタッフが行います。 そのため、特別な営業経験や商品知識は必要ありません! \当社が未経験でも稼ぎやすい理由/ ◎ご予約済みのお客様だけを訪問 ◎飛び込み営業・テレアポは一切なし ◎買取を希望する商品も事前に確認済み ◎査定は本部の専門スタッフがサポート ◎買取成約率94.7% ◎インセンティブは月15万円~100万円の支給実績あり ◎平均月収58.9万円、平均年収707万円 <お仕事の流れ> 1.ご予約済みのお客様宅を訪問 社用車でお客様宅へ向かいます。 訪問日時の調整は全て別チームが担当するため、自分でアポイントを取る必要はありません! 訪問件数は1日4件ほどです。 2.商品をスマホで撮影 ブランド品、時計、アクセサリーなど、買取を希望されている商品をスマホで撮影。 本部の査定スタッフへ送信します。 3.買取金額をご案内 本部から査定結果が届いたら、お客様へ金額をご案内。 難しい鑑定や価格の判断は専門スタッフがサポートするので、 入社時に商品知識がなくても問題ありません。 4.ご納得いただければ買取成立 金額にご納得いただけたら、書類へサインをいただきます。 100人中約95人が買取につながっており、未経験でも成果を積み重ねやすい仕事です。 5.倉庫で商品を仕分け 訪問後は、買い取った商品を自社倉庫へ保管します。 メンバーと一緒に簡単なデータ入力や仕分けを行い、業務終了です。
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- 【東京、埼玉、千葉、神奈川、愛知、兵庫、大阪、岡山、福岡/転勤なし ★直行OK ★U・Iターン歓迎】 ◎埼玉、八王子オープニング ◎社用車貸与&直行OK ◎遠方からの応募歓迎!引越し手当有(社内規定有) 勤務地は希望を考慮して決定します ※入社後1カ月は本社での研修あり 研修期間中も交通費支給。社宅があるので遠方の方も安心です! ◆東京 渋谷区道玄坂 新宿区西新宿 豊島区南池袋 品川区西五反田 墨田区錦糸 世田谷区玉川 町田市森野 立川市錦町 八王子市横山町(オープニング) ◆埼玉県 さいたま市浦和区(オープニング) さいたま市大宮区 ◆千葉県 千葉市美浜区 千葉市中央区 ◆神奈川 横浜市青葉区荏田町 横浜市神奈川区金港町 川崎市川崎区駅前本町 厚木市中町 ◆愛知 名古屋市中村区名駅 清須市西枇杷島町橋詰 ◆兵庫 神戸市東灘区向洋町中 神戸市中央区御幸通 ◆大阪 大阪市天王寺区上汐(本社) 大阪市北区梅田 大阪市浪速区難波中 ◆岡山 岡山市北区表町 ◆福岡 福岡市東区多の津 福岡市中央区天神 ★千葉・広島オープン予定 ※受動喫煙対策有(屋内禁煙)
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- 月給30万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ ※上記には月45時間分(76,500円)の固定残業代を含む。超過分は別途支給 ※給与は経験・能力を考慮して決定します ★入社1年目平均年収660万円 \9割の社員がインセンを獲得◎/ インセンティブの還元率は最大20%、支給額の上限ナシ! 入社2カ月~半年で獲得する人が多く、ほぼ全員が月15万~100万円を手にしています。 \平均月収は58.9万円/ 入社2年以内に年収800万円~1000万円に達する人が多く、平均では年間約350万円のインセンを手にしています。 \特別なスキルよりも"誠実さ"が大切/ 訪問査定を利用されるお客様は、「店舗に行くのは気が引ける」「安心して任せられる人に売りたい」と感じている方々です。 だからこそ、特別なスキルよりも、誠実に向き合う姿勢が何より大切。 お客様を大切にすれば、自然と結果はついてきます。
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出張買取/平均月収58.9万円/成約率94.7%/土日休み
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- ◆成長中のリユース業界でチャンスを掴もう リユース業界は16年連続で拡大している追い風市場。当社も右肩上がりで成長中! だからこそ頑張った分はしっかり収入に反映されます。 「成長できる環境で、高収入を目指したい」 そんな方は今が絶好のタイミング! ◆お任せする業務 鑑定士の仕事=難しそうって思ってませんか? 当社では商品の写真を撮影・送信するだけで査定結果がわかるので、未経験でも安心してスタートできます。 <1日の流れ> ▼社用車でお客様宅へ直行 買取希望商品はアポインターが事前確認済みなので、商談もスムーズです。 ▼商品の撮影・買取 買取希望商品の写真を撮影したら、本部の査定スタッフに送付。難しい鑑定や価格の判断は専門スタッフがサポートするので、入社時に商品知識がなくても問題ありません。 ▼買取成立 提示した金額にご納得いただけたら、書類へサインをいただきます。 100人中約95人が買取につながっており、未経験でも成果を積み重ねやすい仕事です。 ▼自社倉庫に保管 訪問後は倉庫で買い取った商品を保管し、他のメンバーと一緒に入力・仕分け。 ★仕事のポイント★ ◎訪問先は依頼されたお客様のみ ◎1日4件程度の訪問。1件あたり1時間程度かけて対応 ◎飛び込み営業・テレアポ一切なし ◎査定は専門スタッフが行うので、写真撮影のみ! ◎買取成約率94.7% ★頑張りを評価 ◎インセンティブは月15万円~100万円の支給実績あり ◎平均月収58.9万円、平均年収707万円 ★新店舗オープンで昇格チャンス&ポスト豊富 ◎年4回の考課査定 ◎入社数カ月で昇格したメンバーも
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- 【東京・埼玉・千葉・神奈川/転勤なし ★直行OK ★U・Iターン歓迎】 ◎埼玉、八王子オープニング ◎社用車貸与&直行OK ◎遠方からの応募歓迎!引越し手当有(社内規定有) 勤務地は希望を考慮して決定します ※入社後1カ月は本社での研修あり 研修期間中も交通費支給。社宅があるので遠方の方も安心です! ◆東京 渋谷区道玄坂 新宿区西新宿 豊島区南池袋 品川区西五反田 墨田区錦糸 世田谷区玉川 町田市森野 立川市錦町 八王子市横山町(オープニング) ◆埼玉県 さいたま市浦和区(オープニング) さいたま市大宮区 ◆千葉県 千葉市美浜区 千葉市中央区 ◆神奈川 横浜市青葉区荏田町 横浜市神奈川区金港町 川崎市川崎区駅前本町 厚木市中町 ★千葉オープン予定 ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
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- 月給30万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ ※上記には月45時間分(76,500円)の固定残業代を含む。超過分は別途支給 ※給与は経験・能力を考慮して決定します ★入社1年目平均年収660万円 \9割の社員がインセンを獲得◎/ インセンティブの還元率は最大20%、支給額の上限ナシ! 入社2カ月~半年で獲得する人が多く、ほぼ全員が月15万~100万円を手にしています。 \平均月収は58.9万円/ 入社2年以内に年収800万円~1000万円に達する人が多く、平均では年間約350万円のインセンを手にしています。 \特別なスキルよりも"誠実さ"が大切/ 訪問査定を利用されるお客様は、「店舗に行くのは気が引ける」「安心して任せられる人に売りたい」と感じている方々です。 だからこそ、特別なスキルよりも、誠実に向き合う姿勢が何より大切。 お客様を大切にすれば、自然と結果はついてきます。
設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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住環境の提案プランナー/未経験歓迎/残業なし/月給25万円
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- 住環境の安心・安全を提供する仕事です。具体的には、住まいの点検・メンテナンスやリフォーム、 害虫駆除などの問合せ・相談に対応し、施工の手配まで行います。特に近年では木造住宅の床下修繕のご依頼が増え、多くの顧客を抱えています。大手ホームセンター、ドラッグストアなどとも提携しており、幅広くPR活動が可能です。 __________ 入職後のイメージ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 数日間の座学研修があります。そこでビジネスマナー、商材・サービスの知識、法関連の知識、PRのロールプレイングなど一通りの基礎を学んでいただきます。その後、数カ月間、先輩との同行を通して実践で業務の流れを習得し、ひとり立ちする流れです。ひとり立ちしてからも、困ったときには随時、先輩がフォローする体制になっているので、ご安心ください。 __________ ひとり立ち後は…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■定期顧客のアフターサービス ■問合せ・相談いただいたお客さまへのPR活動 ■ポスティング 上記を中心に取り組んでいただきます。仕事自体は決してむずかしくないので、前向きに取り組めばすぐに成果にもつながるでしょう。「協同組合」という信用度とリーズナブルな価格で一般企業と一線を画しています。慣れてきたら、新規開拓や法人向け(ホームセンターやドラッグストアなど)の営業活動にも取り組んでください。 __________ この仕事の魅力は  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ノルマがない! ⇒売上に追われることなく、お客さまと向き合い、じっくりとPR活動に専念できます。 ■フォローが充実 ⇒「わからないままにしない」という方針が全体に浸透しているので、気兼ねなく相談できます。 ■残業がない! ⇒17:00には業務を終了し事務所へ ⇒17:30に現地から直帰するなど、残業がないからプライベートも充実!
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- 東京、埼玉、神奈川、千葉、茨城、群馬、栃木、山梨、静岡、長野の各拠点 ※勤務地により、社用車・マイカー通勤可/ガソリン代支給・無料駐車場有 ※直行直帰OK *東京本部 /東京都多摩市永山3-18-4 *埼玉本部 /埼玉県所沢市岩岡町666-5 *神奈川本部/神奈川県厚木市愛甲3-6-1 *千葉本部 /千葉県流山市南流山1-7-6 ドュリエール203 *千葉中央 /千葉県佐倉市臼井291-7 *茨城本部 /茨城県水戸市城南3-16-16アシスト城南ビル2F *群馬本部 /群馬県前橋市表町2-1-10 Storyビル2F *栃木本部 /栃木県宇都宮市東宝木町9-22 ニューレジデンス 東宝木 1F *山梨本部 /山梨県甲府市国母7-9-38 1F *甲府駅前 /山梨県甲府市丸の内2丁目1-10 アルカディアビル1F *静岡本部 /静岡県静岡市葵区三番町21-12 三番町Aビル1B号 *松本本部 /長野県松本市岡田松岡147-6 ハイツMIYUKI *長野本部 /長野市大字鶴賀田町2133-4 城東第一ビル4F ご希望に合わせた勤務もできますのでお気軽にご相談ください。
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- 月給25万円以上
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設立 2017年
従業員数 2,606名
平均年齢 32.9歳
求人情報 全1件
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生活支援スタッフ/月給30万円~/土日休み/資格取得支援あり
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- 「介護の経験も資格もない。自分にできるかな」 そんな方も大丈夫。入社後はいきなり一人で訪問するのではなく、2日間の導入研修+先輩同行から始まります。 利用者様のご自宅を訪問し、日常生活をサポートするお仕事です。 ◆訪問介護サービス「ドット365」とは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 利用者様がご自宅で安心安全な療養生活を送れるよう、365日24時間対応を行っています。支援認定を受けた高齢の方、障がいをお持ちの方、難病の方などを支援しています。※夜勤シフトは希望者のみ。(面接で希望を確認) ◆具体的には?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■掃除・洗濯・買い物などの家事サポート ■食事・着替えなどのお手伝い ■散歩・外出時の付き添い ■入浴・就寝時の見守り など 1日の訪問は1~4件、1件30分~数時間程度。 利用者様一人ひとりの生活や希望に合わせ、「必要なことを、必要な分だけ」支援します。 ◆未経験者でも安心の3STEP  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼STEP1:2日間の導入研修 同期と一緒に理念や事業、ビジネスマナーなど基礎から学びます。 ▼STEP2:先輩と同行 配属後は先輩がマンツーマンで、接し方やケアの手順をレクチャー。 ▼STEP3:独り立ち 習熟度に合わせ、1~3カ月ほどで一人での訪問へ。独り立ち後も上司や専門部署へ相談できます。 さらに、業務に必要な資格は会社負担で取得可能。未経験から「手に職」をつけられます。 ◆働き方に、ゆとりをもてる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 直行直帰OK。残業は月5時間以下で、夜勤は完全希望制。 時短勤務や中抜けにも対応しており、家庭や自分の時間と両立しながら続けられます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
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- \希望考慮!直行直帰OK/ 介護サービス「ドット365」の事業所のいずれか (千葉・東京・埼玉・群馬・茨城・静岡・宮城・長野) ◎希望がないかぎり、転居を伴う転勤はありません。 ≫ドット365 ■東京都:江戸川区(小岩) ■千葉県:都町、稲毛海岸、市原(五井)、千葉ニュータウン、船橋、木更津、柏、成田 ■埼玉県:三郷、朝霞 ■群馬県:高崎 ■茨城県:竜ケ崎 ■静岡県:静岡葵、富士 ■宮城県:仙台大和町 ■長野県:松本
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- 月給30万円~58万5千円+各種手当+インセンティブ ※上記は、固定残業時間(30時間分/5万6千円~)含む ※固定残業代は、残業がない場合も支給し超過分は別途全額支給 ※試用期間:6ヵ月 試用期間中の変更点:月給284,000円~(固定残業代として30時間分・5万2千円~を含む。超過分は別途支給) <月給例> ■初任者研修/実務者研修の資格をお持ちの方 夜勤なし:30万円~41万6千円 夜勤あり:32万1千円~43万8千円 ■介護福祉士の資格をお持ちの方 夜勤なし:30万4千円~42万1千円 夜勤あり:32万6千円~44万3千円 ■管理者採用の方 38万2千円~58万5千円 ★残業について 残業は月平均5時間以下で、原則定時退社です! 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 ★長く働ける退職金制度 最大で2000万円の退職金を受け取れる制度を導入! そのほか他にも、住宅手当、資格取得支援制度など、「働く社員のために」を第一に考えた制度を積極的に取り入れています。
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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全4件
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パラリーガル/未経験OK/年間休日120日/在宅可/残業0
- 締切間近
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- ≪弁護士と連携し、お客さまの課題解決に貢献!≫ 「離婚に関する相談をしたい」「遺産相続で困っている」など、当事務所には日々さまざまな相談が寄せられます。パラリーガルは、不安や悩みを抱えるご依頼者さまに親身に寄り添い、弁護士の指示のもと、解決の手助けをする重要な役割を担っています。 【仕事内容】 ■来客、電話、メール対応(ご依頼者、関係各所への連絡など) ■書類作成補助(裁判所等に提出する書類、契約書、訴訟資料など) ■リサーチ業務(判例リサーチなど) ■その他弁護士業務補助全般 (内容証明郵便の発送、文書管理など) ※業務マニュアルを完備。最初は先輩と一緒に案件を対応していくので、未経験でも安心して業務を進めることができます。 ※経験豊富なパラリーガルも多数在籍しています。異なるオフィスの先輩・同僚にもチャットで気軽に相談できる環境があります。 ※弁護士の指示のもと、ある程度ご自身の裁量で仕事を進めることも可能です。 【POINT】 ★パラリーガルが書類作成やお客さま対応を行うことで、弁護士は専門業務に時間を割くことができます。弁護士の助けになることはもちろん、事務所としても対応できる件数が増える・仕事の品質が上がるなど、最終的にはお客さまのためになる仕事です。 ★弁護士が弁護士にしかできない業務に集中できるよう、パラリーガルで担当できる仕事は率先して巻き取り、お客さまのストレスや不安を緩和するためのコミュニケーションを取りにいきます。「ありがとうございます」「安心しました」など、直接感謝の言葉をいただく機会もあり、やりがいを実感できる仕事です。 【ゆくゆくは…】 将来的にはマネージャーを目指すなど、法のプロフェッショナルとしてスキルアップし続けられる環境です。
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- 【転勤なし/U・Iターン支援あり】東京、神奈川、千葉、埼玉、石川、愛知、大阪、兵庫、熊本にて募集 東京・大阪オフィスは積極採用中です◎ ◎下記いずれかのオフィスでの勤務 東京:東京都港区西新橋1-8-1 REVZO虎ノ門9階 横浜:神奈川県横浜市西区北幸1-11-11 NMF横浜西口ビル7階 船橋:千葉県船橋市本町2-1-34 船橋スカイビル8階 大宮:埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-4-242 鐘塚ビル2階 金沢:石川県金沢市武蔵町1-16 CROSS武蔵町5階 名古屋:愛知県名古屋市東区泉1-1-31 吉泉ビル10階 大阪:大阪府大阪市西区西本町1-7-1 信濃橋FJビル4・5階 神戸:兵庫県神戸市中央区御幸通6-1-10 オリックス神戸三宮ビル10階 熊本:熊本県熊本市中央区安政町 4-23 アクア熊本水道町 6階 【追加の勤務先】 ・大宮オフィス 最寄り駅:大宮駅西口から徒歩8分 ※受動喫煙対策:防止条例に基づき所内分煙
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- <パラリーガル未経験の方> 月給22万円~24万円+賞与2回 <パラリーガル経験者の方> 月給25万円~35万円+賞与2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ★直近の平均昇給率実績:3.5% 当事務所では近年のインフレ率(物価高騰)の動向も考慮した上で、昇給を行っています。
設立 2017年
従業員数 800名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全4件
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【総務】マネージャー候補◆給与計算・労務周りをお任せ/残業月5H/業務改善・DX推進
- NEW
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- ~総務マネージャー候補/給与計算・請求書対応・労務周りをお任せ/残業月5時間/業務改善・DX推進も担うバックオフィス/年休125日~ ■業務内容: 人材派遣をはじめ多角的な事業展開を行っている当社にて、総務全般をお任せいたします。M&Aによるグループ企業の増加や新規事業立ち上げに伴う、契約周りの更新、経理・労務関連業務をご担当いただきます。 ・派遣スタッフの出退勤に基づく請求締めや給与計算等の経理・労務業務 ・グループ会社増加に伴う各種役所への手続きや関連書類の作成 ・部署内のタスク・スケジュール管理、新規業務フローの仕組み化・構築 ・チャットツール等を活用したリサーチ業務及び社内の業務効率化の推進 ※決まった事務作業のみならず、自発的に組織基盤を整備する役割です。 ■ポジションの魅力 (1)業務改善・仕組みづくりを主導できるポジション 定型的な経理業務だけでなく、業務フローの整備や改善、DX推進など、バックオフィス全体の生産性向上に主体的に関われます。 (2)働きやすさ◎残業少 急成長フェーズの企業でありながら、生産性を重視した働き方を推進しており、残業時間は月5時間です。効率よく成果を出すことが評価される環境のため、プライベートとの両立もしやすく、中長期的に安定してキャリアを築いていくことが可能です。 (3)実務×推進力が活きる“仕事を回す”役割 各種手続きや労務・請求業務を正確に遂行しながら、タスク管理や業務の優先順位付けを行い、組織全体の運営をスムーズに支えるポジションです。 ■働き方・就業環境の魅力について 現在、当社の総務組織は体制を整えている真っ只中のフェーズにあります。既存の枠組みやルールに縛られることなく、ご自身のアイデアを活かして業務フローの改善や仕組み化を進めていくことができる非常に裁量の大きな環境です。経営層との距離も近く事業成長をダイレクトに実感可能です。将来的には課長等マネジメント層を目指すこともできキャリア形成に最適です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝5-31-17 PMO田町3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~570万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円 固定残業手当/月:42,969円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 372,969円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【港区】人材派遣営業 マネジャー候補◆残業月5H程/年間休日125日/転勤なし
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- ~派遣営業のマネージャー候補/残業月5H/成長環境と働きやすさでワークライフバランスを実現/若手活躍/土日祝休~ ■業務内容: 当社の営業として、下記業務をお任せします。 ◇市場・業界トレンドをリサーチし、成長余地のあるターゲット企業・部署を開拓 ◇顧客との対話や情報収集を通じて潜在課題を抽出し、最適な提案を企画・実行 ◇営業戦略をもとに、ソリューション提案からアクション設計・推進まで一気通貫で担当 ◇担当スタッフのキャリア形成や日々のフォローアップを通じて、成長を支援 ◇顧客満足度向上に向けた改善施策をスピード感を持って推進 ■組織体制 新設チームになるため、メンバーが1名在籍しております。 ■本ポジションの魅力 ・成長環境と働きやすさの両立 急成長フェーズの企業でありながら、生産性を重視した働き方を推進しており、残業時間は月5時間に抑えられています。効率よく成果を出すことが評価される環境のため、プライベートとの両立もしやすく、中長期的に安定してキャリアを築いていくことが可能です。 ・事業立ち上げに関与できる裁量あるポジション マネージャー候補として事業部の立ち上げフェーズに参画し、営業戦略の立案から実行まで一気通貫で担っていただきます。 ・営業×クリエイティブ×人材の幅広い提案が可能 デジタルマーケティングやWeb制作、人材サービスなど多角的なサービスを組み合わせ、顧客の課題に対して本質的なソリューション提案ができる環境です。 ■当社について: 当社は、デジタルマーケティング、Webサイト構築、動画制作、人材サービスを軸とするサービスを提供しています。ホスピタリティを込めたプロダクションワークで事業推進に貢献します。事業買収(M&A)や新規事業の積極的な立ち上げにより急成長を遂げている事業会社にてICT部門のポジションを募集します。高い裁量を持ち、組織の事業成長を直接的に牽引できる非常に魅力的な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝5-31-17 PMO田町3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 540万円~670万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~570,000円 <月給> 450,000円~570,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社Rodina
設立 2017年
従業員数 329名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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就職支援スタッフ/未経験歓迎/年休120日/残業月16h未満
- 締切間近
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- ◆リスタートへの道のりを共に歩むパートナー ━━… 対人スキルや生活リズム、ストレス対処方法などを見つめ直す機会をつくり、一人ひとりが自分らしく働ける復職・就職プログラムを提案します。 さらに、企業や産業医、主治医、行政などの関係機関と連携しながら、適切な復職時期の検討や仕事環境の改善などの提案・調整を行います。 《 POINT! 》 医療・福祉出身者だけでなく、IT業界、金融、人材など多様な経歴のスタッフが集まっています。 実際に現場にいたあなただからこそ、伝えられる言葉がきっとあるはずです。 ◆具体的には ━━… ◎利用者の方との面談及び日常支援 ◎プログラムの提供(屋外の活動含) ◎医療機関への通院同行(主治医との連携) ◎復職及び就職先の企業との環境調整 ◎サービスの周知活動 ◎支援記録の入力業務 など <プログラムの種類について> ◇個別訓練 個別支援計画を元に「いつまでに、どうなりたいか」「課題をどう解決するか」という目線で、利用者様一人ひとりに合ったプログラムを検討・実施。 ◇集団プログラム 一日約15名程度のご利用者様を対象に支援員が以下のプログラムを実施します。 (ストレスマネジメント、コミュニケーションスキル、ビジネススキル、体力づくり、認知行動療法など) ◆入社後は? ━━… ▽配属前研修 理念、サービス内容、専門知識、面談時の対応方法まで丁寧にレクチャーします! ▽OJT研修(配属後) いきなり任せることはなく、先輩の面談などに同行し、「利用者様のお名前を覚える」「支援記録を書く」などからお任せいたします。利用者様とのコミュニケーションの取り方はロープレを交えながら実践的に学びます。 少しずつ実際の業務に慣れていけばOKです! ▽”聞ける環境”があります 週に1回程度、困りごとや進捗を確認する面談も実施しており安心です。 また、近くにいるスタッフや社内のチャットで、質問があればすぐに聞け必ず誰かが応えてくれます。
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- <全国の各リワークセンター/配属は希望を考慮> (北海道、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、大阪、京都、兵庫、岡山、福岡) ・北海道:札幌大通 ・群馬:高崎(2026年11月開設予定) ・埼玉:大宮/大宮東口/川越 ・千葉:松戸 ・東京:日本橋/新宿南口 ・神奈川:横浜東口/横浜西口/新横浜 ・静岡:静岡/浜松 ・愛知:伏見 ・大阪:新大阪/新大阪西口/本町/枚方 ・京都:京都河原町/烏丸御池 ・兵庫:神戸 ・岡山:岡山 ・福岡:博多筑紫口 ※オフィス内禁煙 ※新規事業所を希望の場合、開設まで既存事業所で勤務いただきます(応相談)
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- ①月給 260,000円~(北海道/宮城/茨城/群馬/静岡/岡山/広島/福岡) ②月給 265,000円~(神奈川/埼玉/千葉/愛知/京都/大阪/兵庫) ③月給 266,000円~(東京) ※経験・年齢・能力等を踏まえて決定します。 ※上記は月30時間分・【①48,000円/②48,900円/③49,100円】以上の固定残業代を含みます。超過分は追加支給いたします。 ※上記は地域手当を含めた総支給額を記載しています。 ※月給・固定残業金額は勤務地により異なります。 【 各種手当 】 資格手当:月1万円 ※上記月給にプラスして支給 地域手当:北海道・宮城・茨城・静岡・岡山・広島・福岡→月2000円 埼玉・千葉・神奈川・愛知・京都・大阪・兵庫→月7000円 東京→月8000円 ※上記月給に含む 【 資格手当 】 下記資格をお持ちの方は保有数に限らず月1万円の資格手当を支給 (キャリアコンサルタント/精神保健福祉士/公認心理師/臨床心理士/保健師/看護師/社会福祉士/介護福祉士/作業療法士/栄養士/管理栄養士)
設立 2017年
従業員数 46名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全17件
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【日本橋/未経験◎】デザイン住宅の工程管理◆オンライン・土曜面接可/転勤無/残業20h/直行直帰可
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- ~未経験から手に職をつけたい方へ/まずは事務作業や写真撮影から!/デザイン性と施工品質の両立で圧倒的実績~ ◎デザイン住宅の工程管理を一棟ごとに担当 ◎設計会社グループ案件で品質重視の施工体制 ◎直行直帰可・リモート相談可・残業月20h程度 設計力に強みを持つグループの注文住宅を手掛ける施工会社にて、工程管理を中心とした施工管理業務を担当。未経験からOJTで育成し、図面確認から品質・原価管理まで段階的に習得します。 ■業務内容 設計内容を踏まえ、工期・品質・原価をコントロールしながら、協力会社と連携して工事を進めます。フルオーダー住宅で工期は約5か月、年間約10棟を担当します。 ・設計者との打合せ後の図面・工程確認 ・資材発注および予算・原価管理 ・安全管理、品質管理、工程管理 ・協力会社との調整および現場対応 1棟ごとに計画的に進行し、設計意図を踏まえた施工品質の維持が期待されます。 ■組織構成 部長1名、主任2名、メンバー6名/男性8名、女性1名 平均年齢は40代前半くらいですが、20代の方や女性も活躍しています。 ■教育体制 最初は先輩社員の案件のアシスタント(事務作業・写真撮影など)として案件に入り、ある程度慣れてきた段階で1棟任されます。そこから習熟度と本人希望に合わせて、段階的に複数棟をお任せします。 設計と施工が分離されているため、無理のない工期設定の中で進める体制が整っており、安心して成長いただけます。 ■働き方 ・残業月20時間程度:グループ会社が年間300~400件設計する案件のうち一部を受注。受注件数を調整しながら、品質を重視した施工体制を構築しています。 ・直行直帰可/出張・転勤なし ・リモートワーク相談可/水・日休み ・有休:全員が義務日数を100%以上達成しています。平均取得日数 5.06日 ■グループ会社(FREEDOM株式会社)について FREEDOM株式会社は、累計設計棟数4000棟を超える、日本最大級の注文住宅設計事務所です。創業30年を迎え、メディアにも多数取り上げられる程に成長しています。現在では建築不動産領域のノウハウを活かすことで、施工・不動産SaaS・デジタルマーケティングなど、事業の幅をさらに拡大しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋富沢町11-12 サンライズビル 8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 360万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,652,000円~3,200,000円 固定残業手当/月:79,000円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 300,000円~366,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社アルトエージェント(Art Agent Inc.)
設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
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施工管理・図面/前給与保障/月給40万~100万円/完週休2
- NEW
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- 当社は、全国のさまざまな建設プロジェクトに 携わっております。 これまでの経験やスキルが存分に発揮できる、 最適なプロジェクトをご案内いたします。 ★新しいことにチャレンジも、 ジョブチェンジも可能! ■建築関連 オフィスビル/超高層ビル/タワーマンション アウトレットモール/テーマパーク施設 統合型リゾート/半導体工場/自動車工場 医療福祉施設/耐震・改修工事/駅前再開発 ■土木関連 高速道路/リニア新幹線/鉄道/河川・ダム 橋梁/トンネル/下水道/駅前再開発 ■空調衛生 超高層ビル/タワーマンション/大型商業施設 半導体工場/自動車工場/医療福祉施設 ■電気設備 超高層ビル/タワーマンション/大型商業施設 テーマパーク/統合型リゾート/半導体工場 自動車工場/医療福祉施設 POINT1// 幅広い勤務地をご用意 プロジェクトは全国47都道府県から選択可能。 好きなエリアでずっと働き続けられる環境です。 POINT2// 前職給与保障!収入アップを実現 転職後の平均年収は【800万~900万円】、 平均月給は【65万円】と業界高水準。 初年度から《年収600万~1200万円》の 提示実績もあり、資格取得に応じて さらなる収入アップが可能。 頑張りを正当に評価する環境だからこそ、 “過去最高の待遇”を実現できます。 POINT3// 最先端のプロジェクトが進行中! ◎ドローンによる空撮3次元測量 ◎四足歩行ロボットの導入 ◎生産性革命をもたらすBIM/CIM ◎活用が進むVR、MR ◎建機ロボットで無人化施工 etc... 未来のプロジェクトが、もう始まっています!
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- 【転居を伴う転勤無し/全国47都道府県の各プロジェクト先】 ■関東/東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 ■関西/大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山、滋賀 ■東海/愛知、岐阜、三重、静岡 ■北信越/新潟、富山、石川、福井、長野、山梨 ■北海道・東北/北海道、青森、秋田、岩手、宮城、福島、山形 ■中四国/鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 ■九州・沖縄/福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄 ※配属先は希望を最大限考慮 ※U・Iターン支援・寮あり ┗引越し費用全額補助など ※配属先によりマイカー通勤も相談可能 ┗レンタカー貸与可能 <交通> 各プロジェクト先により異なります。 ※基本的に現場へは直行直帰です。 自動車通勤OKの勤務地多数! ※通勤圏内の希望を最大限考慮します。 【本社】 ■東京都千代田区神田三崎町3-6-13 山京中央ビル3F 【名古屋オフィス】 ■愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21F 【採用センター】 札幌、仙台、高崎、大宮、横浜、千葉、静岡、浜松、名古屋、大阪、京都、神戸、岡山、広島、博多、天神、那覇
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- 【前職給与保障】 月給40万円~100万円 ※年齢・経験・能力などを考慮のうえご提示。 ※残業手当全額支給/1分単位で支給! ※試用期間/3ヶ月 労働条件は本採用と同様 ★POINT 経験やスキル、頑張りはしっかりと給与&手当で還元しています! <年収例> 【施工管理】 年収1200万円/52歳(月給80万円+他手当) 年収1090万円/49歳(月給75万円+他手当+賞与) 年収818万円/33歳(月給50万円+他手当+賞与) 【施工図】 年収1020万円/48歳(月給72万円+他手当+賞与) 年収 920万円/71歳(月給68万円+他手当) 年収 780万円/35歳(月給48万円+他手当+賞与)
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プロジェクトアシスタント(建設事務・施工管理・施工図など)
- NEW
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- 。・+*+・。・+*+・。 注目ポイント! 。・+*+・。・+*+・。 ★入社祝金+友達紹介で『最大30万円』※ ★勤務地自由! ┗引越しが必要な場合は全額補助!※ ★家賃の最大50%補助あり!※ ★入社初年度から安定収入! ┗未経験者:月給30万円以上 ┗経験者 :月給40万円以上 ★完全土日祝休み(年間休日125日以上) ※当社規定あり 。・+*+・。・+*+・。・+*+・。・+*+・。 選べる!6つのポジション 。・+*+・。・+*+・。・+*+・。・+*+・。 ★まずは先輩の「アシスタント」からスタート。 未経験でもカンタンな業務からお任せします! ★希望に合わせて、お仕事が選べます! もちろん、適性に合わせてご提案も可能! ①建設事務(完全デスクワーク) ┗書類作成、データ入力、電話応対など、 事務の仕事から企業を裏方から支える業務 ②プロジェクト管理(施工管理のサポート) ┗写真撮影やスケジュール管理など、 現場全体の進行をサポートするお仕事 ③CAD(図面作成のサポート) ┗専用ソフトを使った図面の修正や データ入力をするパソコンメインのお仕事 ④設計アシスタント(デザインのサポート) ┗建築士の指示に沿って、 建物の間取りや資料作成をお手伝い ⑤積算アシスタント(コストの計算) ┗図面を見ながら、 建物に必要なネジなどの数を数えるお仕事 ⑥建設DX・最新スキル(ドローン・BIM) ┗立体3Dモデルの操作や ドローンデータの処理など、最先端ポジション
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- 【希望勤務地OK×転勤なし×寮あり】 ★入社祝い金 最大15万円! ★全国どこでも引越し費用は全額補助! ★家賃は最大50%補助! ※当社規定あり 【全国47都道府県の各プロジェクト先】 ★希望勤務地・通勤時間を最大限考慮 ★直行直帰OK ★I・Uターン支援・寮あり ★配属先によりマイカー通勤も相談可能 ┗レンタカー貸与可能 ★転居を伴う転勤なし ■関東/東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 ■関西/大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山、滋賀 ■東海/愛知、岐阜、三重、静岡 ■北信越/新潟、富山、石川、福井、長野、山梨 ■北海道・東北/北海道、青森、秋田、岩手、宮城、福島、山形 ■中四国/鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 ■九州・沖縄/福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄
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- 【未経験者】 ■月給300,640円以上+各種手当 ※年齢・経験・スキルを考慮したうえで決定 ※固定残業代(20H:40,640円)を含む。 超過分は別途支給。 ※試用期間:3ヶ月(待遇条件に差異なし) 【経験者】※前職給与保障 ■月給40万円~100万円+各種手当 ※年齢・経験・能力などを考慮のうえご提示 ※残業手当全額支給/1分単位で支給! ※試用期間:3ヶ月(待遇条件に差異なし) ★98%以上の社員が、前職より年収アップ。 ◇Oさん:25歳/元職人(経験1年) ┗年収450万円 ★90万円UP♪ ◇Hさん:27歳/元介護職(経験3年) ┗年収550万円 ★230万円UP♪ ◇Yさん:29歳/元飲食スタッフ(経験5年) ┗年収680万円 ★360万円UP♪ ◇Tさん:30歳/元アパレル販売(経験7年) ┗年収800万円 ★520万円UP♪
設立 2017年
従業員数 50名
平均年齢 27.8歳
求人情報 全1件
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事務系総合職/未経験歓迎/月給30万円~/在宅可/土日祝休
- NEW
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- 育成前提のポテンシャル採用! 「あなたの『やってみたい』という思いを全力で応援します!」 「プライベートの充実が、良い仕事につながる」との考え方が根付いており、 キャリアもワークライフバランスも充実☆ ☆☆ーーー ♪仕事内容 ーーー☆☆ 希望や適性に合わせて、事務・人事・広報のいずれかの業務をお任せします。 <事務> ■電話応対 ■データ入力 ■書類作成、ファイリング ■備品管理 など <人事> ■面接調整等のスケジュール管理 ■求職者様とメッセージのやり取り ■カジュアル面談 ■面接対応 ■内定・入社後のサポート など <広報> ■求人広告会社との打ち合わせ ■掲載期間や職種の検討~原稿の作成・編集 ■求人に掲載する画像の編集・加工 ■掲載後の管理、面接設定 ■SNSへの投稿・運用 └X/Instagram/TikTok/YouTube など ☆☆ーーー ♪手厚い研修で安心! ーーー☆☆ 【慣れるまでは一人にしません!】 STEP1(入社 ~ 3ヶ月):基本的なビジネスマナーやPCスキルを学んでいきます。イチからスキルを習得できる環境! STEP2( ~ 6ヶ月):先輩のアシスタントとして、業務の流れを身につけていきます!慣れてきたら徐々に独り立ち! 【定期的な面談で成長をサポート】 1ヶ月に1回キャリア面談を実施し、希望と適性を踏まえ今後のキャリアプランを計画。現状の悩みや将来のキャリアについて、お気軽にご相談ください。 \当社の魅力的なPOINT/ ◆残業10h以下(基本定時退社) ◇完全週休2日制(土日祝休) ◆年休125日以上 ◇リモートワークOK(独り立ち後) ◆長期休暇あり ◇有給も取得しやすい ◆産休育休制度あり
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- 【本社勤務(北参道駅より徒歩3分)またはフルリモート/転勤なし】 ※遠方の方はフルリモート勤務もOK!全国から応募可能です! ※研修は本社(東京)にて実施 ■本社 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10 PORTALPOINT HARAJUKU FD-13 <アクセス> ・東京メトロ「北参道駅」より徒歩3分 ・JR線「原宿駅」より徒歩9分 ・JR線「千駄ヶ谷駅」より徒歩8分 ・都営地下鉄「国立競技場駅」A4出口より徒歩8分 ======== >>★check! ◎安心して上京できる 上京・入社に合わせて転居される方には、寮や社宅・引っ越し支援・家賃補助などをサポートします。 ◎独り立ち後はリモートワークが可能 週3日リモートワークの先輩も。遠方の方はフルリモート勤務もOK!ライフステージの変化に合わせて、柔軟な働き方ができます。
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- 月給:30万円~50万円+賞与+諸手当 ※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定します。 ※時間外手当は全額支給 ======== >>★check! ◎最短2ヶ月で研修期間終了!ほとんどの社員が6ヶ月で研修期間を終了しています。 ◎未経験からでも、成長や頑張り次第で昇給が目指せる環境です!
設立 2017年
従業員数 17名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全2件
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採用支援コンサル営業/新事業/未経験歓迎/月給26万/土日休
- NEW
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- 当社の強みは、企業の課題に合わせて 提案できるサービスの幅広さです。 採用に困っている企業には人材紹介を 集客を強化したい企業にはWEBサイトや SNS動画を活用した提案を行います。 状況をヒアリングし最適な解決策を一緒に 考えるコンサルティング営業です。 今回募集するのは 既存事業のWEBサイトや動画・SNSの営業と 会社として新たに注力する人材紹介事業の立ち上げメンバー。 お客様の売り上げに貢献。 お客様の人手不足を救う。 社会的意義の大きい「法人営業」。 成約率が高く企業もあなたも成長できる環境です。 また、お客様の課題は 「売上を上げたい」 「採用がうまくいかない」 「知名度を上げたい」 など様々。 当社の商材幅を活かし企画提案を通じてお客様の “売上アップ” “採用強化” “ブランド価値向上” を実現するのがミッションです。 ≪流れ≫ ▼アプローチ・サービス案内 採用や集客に課題を感じている企業へ アプローチしサービスをご案内します。 最初は先輩のトーク例をもとに進めていきます。 ▼ヒアリング 企業が抱える 「人材不足」・「応募が集まらない」 「会社の魅力が伝わらない」 といった課題を丁寧に確認します。 ▼企画・提案 人材紹介を中心に WEBサイト・SNS・動画なども 組み合わせながら課題に合った 解決策をご提案します。 ▼契約・アフターフォロー お客様の採用成功・集客改善に繋がるよう 継続的にフォローします。
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- 【大阪募集★】 ※希望勤務地への配属となります。 ※転勤はありません。 ※U・Iターンも歓迎いたします。 【大阪本社】 大阪府大阪市中央区平野町1-6-15 芸文社ビルディング3F(駅徒歩5分)
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- 【ポテンシャル採用(未経験採用)】 ■月給26万円以上+インセンティブ(月間+半期)+賞与+各種手当 ※年齢や経歴を考慮して決定いたします! ※固定残業代(67,265円~・40時間分)を含む。超過分は別途支給。 【営業経験者・WEB・広告・通信業界の営業経験者(キャリア採用)】 ■月給30万円~50万円+インセンティブ(月間+半期)+賞与+各種手当 ※営業職やWEB・広告・通信業界の経験をお持ちの方の給与です。 ※経歴・スキルを考慮して決定いたします! 過去の実績や経験など、どんどんアピールください! ※固定残業代(67,265円~・40時間分)を含む。超過分は別途支給。 ☆固定残業代は制度上含まれていますが、 会社として定時退社を推奨しており、 実際の残業はほとんどありません。 限られた時間内で効率よく、 成果を出す働き方を大切にしています。
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採用支援コンサル営業/新事業/未経験歓迎/月給30万/土日休
- 締切間近
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- 当社の強みは、企業の課題に合わせて 提案できるサービスの幅広さです。 採用に困っている企業には人材紹介を 集客を強化したい企業にはWEBサイトや SNS動画を活用した提案を行います。 状況をヒアリングし最適な解決策を一緒に 考えるコンサルティング営業です。 今回募集するのは 既存事業のWEBサイトや動画・SNSの営業と 会社として新たに注力する人材紹介事業の立ち上げメンバー。 お客様の売り上げに貢献。 お客様の人手不足を救う。 社会的意義の大きい「法人営業」。 成約率が高く企業もあなたも成長できる環境です。 また、お客様の課題は 「売上を上げたい」 「採用がうまくいかない」 「知名度を上げたい」 など様々。 当社の商材幅を活かし企画提案を通じてお客様の “売上アップ” “採用強化” “ブランド価値向上” を実現するのがミッションです。 ≪流れ≫ ▼アプローチ・サービス案内 採用や集客に課題を感じている企業へ アプローチしサービスをご案内します。 最初は先輩のトーク例をもとに進めていきます。 ▼ヒアリング 企業が抱える 「人材不足」・「応募が集まらない」 「会社の魅力が伝わらない」 といった課題を丁寧に確認します。 ▼企画・提案 人材紹介を中心に WEBサイト・SNS・動画なども 組み合わせながら課題に合った 解決策をご提案します。 ▼契約・アフターフォロー お客様の採用成功・集客改善に繋がるよう 継続的にフォローします。
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- 【大阪・名古屋・福岡での同時募集★】 ※希望勤務地への配属となります。 ※転勤はありません。 ※U・Iターンも歓迎いたします。 【大阪本社】 大阪府大阪市中央区平野町1-6-15 芸文社ビルディング3F(駅徒歩5分) 【名古屋支店】 愛知県名古屋市千種区今池5-2-6 今池センタービル4F-D(駅徒歩3分) 【福岡支店】 福岡県福岡市中央区大名2-10-2 シャンボール大名B棟1005号(駅徒歩2分)
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- 【ポテンシャル採用(未経験採用)】 ■月給30万円以上+インセンティブ(月間+半期)+賞与+各種手当 ※年齢や経歴を考慮して決定いたします! ※固定残業代(67,265円~・40時間分)を含む。超過分は別途支給。 【営業経験者・WEB・広告・通信業界の営業経験者(キャリア採用)】 ■月給30万円~50万円+インセンティブ(月間+半期)+賞与+各種手当 ※営業職やWEB・広告・通信業界の経験をお持ちの方の給与です。 ※経歴・スキルを考慮して決定いたします! 過去の実績や経験など、どんどんアピールください! ※固定残業代(67,265円~・40時間分)を含む。超過分は別途支給。 ☆固定残業代は制度上含まれていますが、 会社として定時退社を推奨しており、 実際の残業はほとんどありません。 限られた時間内で効率よく、 成果を出す働き方を大切にしています。 【営業事務サポート(★未経験者OK!同時募集★)】 ■月給20.5万円以上+賞与+各種手当
設立 1956年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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飲料の製造/未経験歓迎/年休121日(土・日)休み/転勤なし
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- 当社が販売する、紙パック飲料の製造業務を担当します。 製造工程は大きく分けて3つ! 「調合」・「充填」・「包装」の工程のうち、いずれか1工程を担当します。 シンプルな業務から覚えていくので、未経験でも安心です! ★作業内容について★ 各工程を1班5名~6名のチーム制で担当。1週目は日勤、翌週は夜勤…と1週間交替で行いながら、製造作業を担当します。難しい判断業務はなく、決められた手順に沿って進めます。 【調合】 製品ごとに必要となる原料を専用システムに従って計量し、タンクへ順番に投入し混ぜ合わせます。 【充填】 専用の機械を操作し、飲料を紙パックに詰めます。 【包装】 完成した紙パックに賞味期限を印字、ストロー装着、段ボールに梱包する設備を操作します。 <ココも見て!業務のPOINT> ・調合工程では、原料が入っている袋を持ち上げたりするので、他工程よりも重い物を運ぶ作業が発生します。 ・製造エリア内は非常に清潔です。エリアに入る前は、靴の履き替え、手洗い、エアシャワーを浴びるなど、徹底した衛生管理を行っています。 ・各工程とも先輩たちがゼロから丁寧に教えてくれる環境です。未経験からでもわからないことはドンドン質問して、知識を身につけられます。 ・まずは配属先の工程業務を1人で対応できるようになることが目標となりますが、業務習得後は他工程を担当し、さらに製造スキルを上げていくことも可能です。 ★入社後の教育・研修について★ 【STEP1】入社時研修(座学) 入社後は2日間程度、座学で当社のことや業界のこと、安全衛生について学びます。 ↓ 【STEP2】現場研修(各工程を経験) 1カ月程度をかけて、製造の3工程すべてで現場研修を行います。それぞれの工程で、作業を一通り経験していただきます。 ↓ 【STEP3】配属先でOJT研修 本人の希望と適性を鑑み、いずれかの工程に配属。配属先で本格的にOJT研修をスタートします!
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- 【転勤はありません!/自動車・バイク通勤OK】東海工場(愛知県東海市)にて勤務となります。 <東海工場>愛知県東海市加木屋町白拍子69-2 [アクセス] 名古屋鉄道河和線・常滑線【太田川駅】より車で8分 名古屋鉄道河和線【加木屋中ノ池駅】より徒歩13分 ★東海工場には「横になれる休憩室」があります! 社員が集う食堂の横には、畳を敷いた休憩スペースがあります。 誰でも休憩時間にゆっくり横になって休むこともできます! ※自動車・バイク通勤OK(無料駐車場完備) マイカーで近隣から通勤する社員が多いです。 ※U・Iターンも歓迎!(入社にあたり転居が必要な場合には、会社が引っ越し費用を負担します) ※受動喫煙対策/工場屋外に喫煙所あり
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- 月給20万3000円~29万円(一律食事補助月5000円含む)+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 <月収例> 月収30万円(内訳/月給25万円+残業手当5万円…30代・主任・勤続7年) 月収24万3000円(内訳/月給21万5000円+残業手当2万8000円…20代・一般・勤続2年) ★年2回の評価で努力を見逃しません!★ 上期、下期の年2回、評価面談を実施しています。 当社の評価制度では、半年間の「成果」だけでなく、「どんな努力をしてきたのか」取り組みをしっかり評価します。 結果だけではなく、その努力過程が賞与や昇給などへ反映されるので、決して頑張ったことが無駄になることはありません。
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