79ページ｜勤務地【千葉県】の求人募集がある企業一覧

株式会社ａｉＥＳＧ

システムインテグレータ（SIer）

福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20NMF博多駅前ビル2階

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設立 2022年
従業員数 15名
平均年齢 -

求人情報全2件

【フルリモート／福岡】ESGコンサルティング ◆世界が注目／九州大発スタートアップ

～フルリモート／世界が注目する、【世界でも希少なサービス】を開発／九州大学発スタートアップ／企業向けESG分析サービス～　 ■募集背景企業におけるESGの取り組みの重要性が世界的に増してきている昨今。九州大学発のスタートアップである当社は、世界初となるプロダクト・サービスレベルのESG評価サービスを開発しました。強制労働・児童労働などの、人権関連の指標も含めた全方位網羅型・包括的なESG分析を提供しています。当社サービスはエンタープライズ企業を中心とする多くの企業様にご好評を頂いており、今後のさらなる事業拡大に向けて人的リソースの拡大が必要です。ESGデータ分析を通じてクライアントの成功を追求し、会社の成長に貢献して頂ける方を募集しています。 ■業務内容 ◇各外部評価、規制関連の情報収集と社内への展開・国内のESG規制（CSRD、TCFD、ISSB、SASB、SDGs等）、評価機関（MSCI、DJSI、FTSE、CDP、Sustainalytics等）の最新情報の調査と要点整理・クラウド型AI分析サービスを活用し、各評価機関に対応したESG指標・サプライチェーンデータを収集・分析します・社内向けレポートや説明資料の作成、経営層や社内各展開への情報展開および教育（セミナー・社内研修の企画実行） ◇各規制の関連性や要件について顧客への説明およびアドバイス・顧客の業種・事業内容に沿ったESG規制の説明、要件整理（例：サプライチェーンリスク、報告義務、最新法規制など）・グローバルで求められる情報開示、サステナビリティ対応に向けた、実践的なアドバイス・改善提案（例：統合報告書改善、製品データの開示、課題の特定）・外部認証（第三者検証・CARE認証等）取得支援、および関連する業界の平均比較分析・顧客社内への説明会実施、資料カスタマイズの作成、応答対応 ■提供サービスについて ◇グローバルサプライチェーンをESG解析し、プロダクト／サービスのライフサイクルの包括的なサステイナビリティ分析を可能にする独自AIを開発しました。 ◇ESG評価だけではなく、人権関連の指標も含めた社会面やガバナンス面を定量的に評価することも可能であり、企業・サービスにおける損失リスクを削減し、成長チャンスを獲得するためのお手伝いをしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル2階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～9,000,000円＜月額＞ 500,000円～750,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エンジニアキャピタル

ITアウトソーシング

東京都世田谷区太子堂4丁目18番15号マガザン三軒茶屋2 3F-3

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設立 2024年
従業員数 60名
平均年齢 -

求人情報全2件

年収173万円UP／フルリモ9割／還元率83%／エンジニア
- NEW
★：エンジニア自身が選べるキャリア「現状維持でいいのかな…」「スキルも収入も上げたい…」そんな想いを抱えるエンジニアが、自分の意思で理想のキャリアを選べる環境です。当社はエンジニアの希望を最優先する「完全案件選択制」を採用しています。「評価基準や単価が不透明」という不安とは無縁。成果やスキルがダイレクトに収入へ反映されます。 ★：年収UPと働き方、どちらも妥協しない ◎定期的なキャリア面談・月次での単価見直し ◎転職者の多くが年収UPを実現フルリモートやハイブリッドなど、希望の働き方を選択可能。年休125日以上、残業ゼロの案件も豊富で、無理なく長期的に活躍できます。 ★：スキルアップ支援スキルアップ休暇、技術書の購入、UdemyやChatGPT有料版の利用補助など、自分のペースで市場価値を高められる制度が充実しています。 ★：常時2万件以上の案件から「やりたい」仕事を開発、インフラ、Web、AI、クラウド、組み込み等、膨大な案件から“挑戦したい”を軸に仕事を選べます。＜プロジェクト例＞【開発】自社SaaSフロント開発、大手ECサイト運用【インフラ】オンプレからAWS移行支援、大規模インフラ設計【サーバー・NW】企業ネットワーク再構築、監視システム導入【組み込み】IoTデバイス開発、医療機器のソフト開発リモート率90%以上！常時2万件から「在宅×上流」を完全選択「詳細設計から基本設計へ」「フルリモートで働きたい」その希望、当社で叶います！会社都合の案件アサインや出社強要は一切ありません。

フルリモート／リモートワーク／リモート併用（ハイブリッド）／フル出社（常駐）／客先常駐 ◎原則リモート（リモート率90%以上） ◎在宅・常駐選択可能 ◎完全案件選択制 ◎転勤なし ◎日報記入・帰社日ゼロ ◎上京支援あり（条件あり）首都圏エリア（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県）・大阪府・名古屋市・福岡県を中心とした全国各地のプロジェクト先にご参画いただきます。 ※ご希望をお伺いした上で決定いたします ■本社：東京都世田谷区太子堂4丁目18番15号マガザン三軒茶屋2 3F-3 ◎帰社日はないため本社に出社することはありません ◎面談もオンラインで実施します □名古屋支社愛知県名古屋市中村区名駅 4丁目8番26号エニシオ名駅16F □大阪支社大阪府大阪市北区梅田 2丁目2番2号ヒルトンプラザウェストオフィスタワー18・19F □福岡支社福岡県福岡市博多区博多駅前 1丁目15番20号 NMF博多駅前ビル2F

【経験者採用】月給35万円～140万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分（月5万8000円～15万7000円）を支給。超過分は追加で全額支給。 ※前職の給与・経験を最大限考慮し、必ずご納得いただける額を提示します。 ■業界トップクラスの「透明性」と「高還元」・還元率83％～100％（案件単価はすべてオープンに開示）・平均年収704万円・案件待機期間中も給与100%保証で安心＜リアルな年収UPモデル＞ ※「今の年収では将来が不安…」と転職してきた前職400万円台の先輩の事例です！・年収550万円（入社初年度）・年収580万円（入社2年目）・年収650万円（入社4年目／基本設計メインへステップアップ） ★月次での単価見直しを実施！スキルアップがダイレクトに給与へ反映されるため、経済的余裕が確実に作れます。【未経験者採用】月給21万円～（固定残業代なし） ※別途残業代全額支給 ※試用期間6カ月あり（条件や待遇に差異はありません）＜年収UPモデル＞※前職年収240万円年収300万円（入社初年度）年収352万円（入社2年目）
フルリモで年収1000万円超／エンジニアからDXコンサルへ
- NEW
★：開発・インフラから着実に「稼げる」DXコンサルへ「開発や構築の経験しかないが、上流に挑戦して稼ぎたい」そんな想いを叶えるため、当社はあなたの希望と成長を最優先する「完全案件選択制」を採用しています。最初はPMOや要件定義のサポートから始め、スキルアップがダイレクトに収入へ反映。将来的にはコンサル業務をお任せいたします。 ※経験をお持ちの方は初めからDXコンサル業務も可能です。 ★：年収UPと理想の働き方を両立 ◎月次での単価見直しで、経験が浅くても多くが年収UP！リモートやハイブリッドなど、クライアントワークでも働き方は自由。年休125日以上・残業ゼロ案件も豊富です。 ★：手厚いスキルアップ支援専門書購入、UdemyやChatGPT有料版の利用補助など、市場価値を高める制度が充実。 ★：豊富な案件から「今のレベル×やりたい事」で選ぶ膨大な案件から、自分のスキルと挑戦したい領域を軸に仕事を選択可能！＜プロジェクト例＞【上流工程】クラウド移行等、大規模PJのPMO・要件定義【インフラDXコンサル】オンプレからAWS/Azure移行戦略、ゼロトラスト構想【BPR・業務改善】レガシー刷新に伴う業務分析・要件定義【データ・AI活用】生成AIでの新規ビジネス企画、データ基盤構想【DX戦略】大手製造業の全社DXロードマップ策定・推進 ★：リモート率90%以上！「在宅×上流への挑戦」を完全選択「エンジニア経験を活かしてインフラDXに挑戦したい」「さらに経験を積んで稼ぎたい」 ――その希望、当社で叶います。会社都合のアサインや出社強要は一切ありません！

フルリモート／リモートワーク／リモート併用（ハイブリッド）／フル出社（常駐）／客先常駐 ◎原則リモート（リモート率90%以上） ◎在宅・常駐選択可能 ◎完全案件選択制 ◎転勤なし ◎日報記入・帰社日ゼロ ◎上京支援あり（条件あり）首都圏エリア（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県）・大阪府・名古屋市・福岡県を中心とした全国各地のプロジェクト先にご参画いただきます。 ※ご希望をお伺いした上で決定いたします ■本社：東京都世田谷区太子堂4丁目18番15号マガザン三軒茶屋2 3F-3 ◎帰社日はないため本社に出社することはありません ◎面談もオンラインで実施します □名古屋支社愛知県名古屋市中村区名駅 4丁目8番26号エニシオ名駅16F □大阪支社大阪府大阪市北区梅田 2丁目2番2号ヒルトンプラザウェストオフィスタワー18・19F □福岡支社福岡県福岡市博多区博多駅前 1丁目15番20号 NMF博多駅前ビル2F

【経験者採用】月給35万円～140万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万8000円～15万7000円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験や能力を考慮し決定します ■想定給与・平均年収704万円・還元率83％～と高水準・案件待機期間も給与保証あり＜年収UPモデル＞※前職年収400万円年収550万円（入社初年度）年収580万円（入社2年目）【未経験者採用】月給21万円～（固定残業代なし） ※別途残業代全額支給 ※試用期間6カ月あり　条件や待遇に差異はありません＜年収UPモデル＞※前職年収240万円年収300万円（入社初年度）年収352万円（入社2年目）

toBE Tech株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都渋谷区桜丘町4-23　渋谷桜丘ビル9F

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設立 2022年
従業員数 250名
平均年齢 26.0歳

求人情報全1件

未経験からエンジニアへ／1ヶ月で一生モノの武器を掴む

＼toBE TechのココがPOINT！／ ◆未経験入社9割以上・安心してIT業界デビュー可能！ ◆充実の研修制度・若手の成長を全力でサポート ◆希望に応じて案件選択可能 ◆フルリモあり・転勤無し ◆資格取得など成長に合わせて給与UP ＜具体的な業務内容＞発売前の新作ゲームを誰よりも早く遊び尽くし、完ぺきな作品へと導く『守護神』。あなたの指摘ひとつが大ヒット作の運命を左右します！ ◎バグ探し：違和感を発見 ◎報告作業：テンプレで簡単入力 ◎アイデア共有：改善案も大歓迎 ◎チームミーティング：進行状況を共有難しい専門知識は不要♪ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ①“説明書通りに進める”から未経験でも安心 ②作業の中で気づいたことを話したり、実際に試してみたりしながら、開発に少しずつ関わっていける ③ゲームの裏側を覗けるような、ちょっとワクワクするお仕事未経験からステップUP可能！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＼専任講師による、『本気』の1ヶ月プログラム／・IT用語の習得 →専門用語が飛び交う現場でも会話についていける　　▼ ・卒業試験 →合格した時は、あなたはもう『ITに詳しい人』ではなく『現場が欲しがる人材』に。　　▼ ・開発／設計への挑戦 →プログラミング習得やチームリーダーへの道

＼勤務先は、本社または首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）の各プロジェクト先／ ※在宅勤務（フルリモート）も可能で、社員の「約7割」が週1日以上リモートワークを利用しています ※転居が必要な転勤はありません。 ※勤務場所は、希望を考慮して決定します。本社／東京都渋谷区桜丘町4-23　渋谷桜丘ビル9F （各線「渋谷駅」から徒歩5分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

年収例320万円／24歳（経験1年目）／未経験からスタート年収例400万円／27歳（経験3年目）／リーダーとしてチームを牽引年収例550万円／32歳（経験4～5年目）／開発エンジニアへキャリアチェンジ ◆月給20万5000円～30万円＋賞与年1回（一律手当含む） ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定 ※固定残業代（5時間分／8000円以上）を含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★資格取得で給与UP★ 当社では、IT・Web系資格の取得を推奨・サポートしています。研修費用や受験料は会社が全額負担。取得後は毎月「資格手当」が給与にプラスされます！ ★資格手当を月最大7万円取得している社員も在籍中です！

株式会社Ｌｅａｆｅａ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都中央区新川1-10-3THEGATE茅場町3F

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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 32.0歳

求人情報全5件

【在宅可】法人営業（パートナー同行）◆地方創生を叶える福利厚生SaaS／シリーズA総額3.6億円調達

＼パートナー企業に合わせた福利厚生が作れる◆約2年で10万店舗割引利用／ ★5,000社以上の導入実績を誇る業界シェアNo.1福利厚生SaaSを展開！約2年間で全国100,000店舗利用可能・数万名が利用する事業に急成長！ ★Forbes JAPAN「時代を担う新星たち 2026年注目の日本発スタートアップ100選」に選出！金融機関向けパートナーセールスをお任せいたします。銀行員の育成や同行訪問を通じて中小企業への販売拡大を推進します。 ■業務詳細・パートナー契約済み金融機関の銀行員への商品理解促進・中小企業への同行訪問による提案活動の実施・銀行員向け勉強会の企画・実施による育成支援・代理店のKPI管理と売上向上のためのサポート・銀行員が独立して販売できる体制構築の推進・顧客要望の収集とプロダクト改善への反映 ■組織構成：約20名(20代～40代) 上場SaaSのアライアンスセールスのメンバーがいます。人としての信頼関係をつくり、数字・目標に捉われず中長期的な目線を持った活動ができることが魅力です。 ■入社後のフォロー体制先輩社員に同行し、知識のインプットをいただきながら仕事を学んでいきます。その他、マネジメントとのロープレも行い、2週間～1か月後頃独り立ちいただくイメージです。 ■働き方週3～4日まで在宅勤務可能ですが、営業は全国への宿泊を伴う出張があります。 ■事業フェーズ数億円の資金調達を経て、本格的な成長を目指すフェーズです。ここ数年では「福利厚生業界で利用率No.1のアプリ開発」と「ユニークで、スピード感ある事業成長」を推進しています。 ■同社に関して 2022年に創業し、本サービスは約2年間で全国100,000店舗利用可能・数万名が利用する事業に急成長しています。クライアント企業は本サービスを導入することにより、その企業に属する従業員はスマートフォンアプリを提示するだけで、全国の提携店舗（飲食店、フィットネスジム、映画館、旅行、美容、育児・介護支援など）で割引や優待を受けられるようになります。業界最安水準の月額費用で提供されており、これまで予算の都合で福利厚生を充実させられなかった中小企業などからの引き合いが多いです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区新川1-10-3 THEGATE茅場町3F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,012,000円～4,428,000円固定残業手当/月：101,900円～131,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 352,900円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※出張手当：1泊あたり3,000円支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＴＴＣホールディングス株式会社

アウトソーシング

東京都新宿区西新宿6-18-1

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設立 2022年
従業員数 1,200名
平均年齢 30.4歳

求人情報全74件

【千葉県】正社員デビュー歓迎！スマホやWi-Fiの提案販売業務／研修充実／ノルマなし／年収322万～

【正社員求人／プライベートと両立できる環境／育休復職率96%／未経験でも安心の充実した研修体制／安心の定期昇給制度で収入安定／原則転勤なし／夜勤なし／連続休暇取得可】大手家電量販店内にて、モバイル・通信機器・通信機器と連動した家電製品の提案営業・販売を行っていただきます。配属先事例：ヨドバシカメラ・ビッグカメラ・ヤマダ電機 ■仕事の流れ（1）商品の提案、相談対応、販売業務来店顧客に対し、通信機器を案内します。ブロードバンド環境や携帯電話の使い方等のヒアリングを行い、顧客が抱えている課題を分析し、ニーズに合った商品を提案します。顧客との関係構築が出来たら契約を締結します。（2）売上拡大のための改善顧客に対しより良い環境で提案を行うために、単に商材の販売を行うだけでなく、商品の配置転換やレイアウト変更も行います。売場の変更はもちろん、売上面積を拡大するための交渉まで行うこともあります。 ■配属先について配属先の決定は研修中となりますが、ご自宅から90分以内の場所に配属されます。配属後は基本的に転勤はございませんが、キャリアアップを希望する場合は配属先の関係で異動や転勤をしていただくことになります。 ■キャリアパスについて係長、課長、部長とキャリアをアップしていただくことになりますが、年功序列ではないため早期昇給も可能です。 ■研修と働き方（1）研修制度…1週間の座学研修と数か月間の店舗OJTにより、しっかりとサポートします。営業未経験者でも安心して挑戦出来る環境が同社には用意されています。（2）残業時間…残業は基本的に10~20時間程度でプライベートの時間を確保しやすくなっております。また、リフレッシュ休暇を用いて連続有給休暇を取り、旅行に行くことも可能です。 ■多様なキャリア家電量販店内の携帯販売からキャリアをスタートしたのちにPCや白物家電の販売を行っていただきます。その後は携帯専門ショップの配属や代理店営業へのキャリアアップもございますので、未経験から幅広いキャリアを実現することが可能です。 ■出向先ティー．ティーコーポレーション株式会社事業内容：通信サービス代理事業出向先勤務地：千葉県内の家電量販店変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞出向先：千葉県内の各店舗住所：千葉県内の各店舗受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 322万円～385万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,500円～225,000円固定残業手当/月：12,500円～50,000円（固定残業時間7時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円～275,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（上期・下期） ■定期昇給について(一例) ・定期昇給＜1回目＞ 5,000円/2027年4月度給与（5月15日支給）・定期昇給＜2回目＞ 5,000円/2028年4月度給与（5月15日支給）・定期昇給＜3回目＞ 5,000円/2029年4月度給与（5月15日支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【千葉県】301万～★通信・Wi-Fi販売★家電量販店内でのお仕事★通信周りの知見が身につく★研修◎

【正社員求人／プライベートと両立できる環境／育休復職率96%／未経験でも安心の充実した研修体制／売上ノルマなし／安心の定期昇給制度で収入安定／原則転勤なし／夜勤なし／連続休暇取得可】大手家電量販店内にて、モバイル・通信機器・通信機器と連動した家電製品の提案営業・販売を行っていただきます。配属先事例：ヨドバシカメラ・ビッグカメラ・ヤマダ電機 ■仕事の流れ（1）商品の提案、相談対応、販売業務来店顧客に対し、通信機器を案内します。ブロードバンド環境や携帯電話の使い方等のヒアリングを行い、顧客が抱えている課題を分析し、ニーズに合った商品を提案します。顧客との関係構築が出来たら契約を締結します。（2）売上拡大のための改善顧客に対しより良い環境で提案を行うために、単に商材の販売を行うだけでなく、商品の配置転換やレイアウト変更も行います。売場の変更はもちろん、売上面積を拡大するための交渉まで行うこともあります。 ■配属先について配属先の決定は研修中となりますが、ご自宅から90分以内の場所に配属されます。配属後は基本的に転勤はございませんが、キャリアアップを希望する場合は配属先の関係で異動や転勤をしていただくことになります。 ■キャリアパスについて係長、課長、部長とキャリアをアップしていただくことになりますが、年功序列ではないため早期昇給も可能です。 ■研修と働き方（1）研修制度…1週間の座学研修と数か月間の店舗OJTにより、しっかりとサポートします。営業未経験者でも安心して挑戦出来る環境が同社には用意されています。（2）残業時間…残業は基本的に10~20時間程度でプライベートの時間を確保しやすくなっております。また、リフレッシュ休暇を用いて連続有給休暇を取り、旅行に行くことも可能です。 ■多様なキャリア家電量販店内の携帯販売からキャリアをスタートしたのちにPCや白物家電の販売を行っていただきます。その後は携帯専門ショップの配属や代理店営業へのキャリアアップもございますので、未経験から幅広いキャリアを実現することが可能です。 ■出向先ティー．ティーコーポレーション株式会社事業内容：通信サービス代理事業出向先勤務地神奈川県内の家電量販店

＜勤務地詳細＞出向先：千葉県内の各店舗住所：千葉県内の各店舗受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 301万円～385万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：198,500円～225,000円固定残業手当/月：16,500円～50,000円（固定残業時間11時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 215,000円～275,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（上期・下期） ■定期昇給について(一例) ・定期昇給＜１回目＞ 5,000円/2025年4月度給与（5月15日支給）・定期昇給＜２回目＞ 5,000円/2026年4月度給与（5月15日支給）・定期昇給＜最終回＞ 5,000円/2027年4月度給与（5月14日支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

エイトビット株式会社

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

東京都豊島区東池袋1-18-1HarezaTower

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設立 2022年
従業員数 847名
平均年齢 29.0歳

求人情報全78件

【微経験可】開発・アプリエンジニア ◆スキルアップを図れる／様々な案件あり／働きやすさ◎

■□様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ／研修や資格取得支援などスキルアップ環境◎□■ ■概要システム開発、またはアプリケーション開発のエンジニアとして、幅広い開発プロジェクトをお任せします。インターネット系企業のWEBアプリ開発や金融、証券企業のシステム開発等、幅広い案件を保有しております。複数のプロジェクトがある中から、最適な環境を用意、専任の担当営業が理想のキャリア実現に向けて伴走しますので、一緒に取り組みましょう。 ■プロジェクト例：・WEBマーケティングプラットフォーム構築支援（Java、Ruby on rails、MySQL、Vuw.js、AWS） Javaだけでなく、Python、Ruby、PHPなど複数言語を操り、チームの中心となるリードエンジニアも目指せます！・勤怠管理システムセキュリティ認定対応（Ruby on rails、Python、Django、Kotkin、Swift、ｐHP、MySQL、Linux、AWS）・宿泊施設向け多言語コミュニケーションツール開発（Python、Vue.js、AWS、MySQL、Docker） ■魅力：＜働くエンジニアのキャリア実現を第一に考える＞エンジニア経験がある方向けの「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。 1ヶ月~3ヶ月の一定期間、給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます。生活水準を変えることなく、勉強だけに集中でも、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、スキルアップに繋がります。どなたでも学びのきっかけを作ることができます。 ■代表の想い：エンジニアと営業との距離の近さがサービスの質を上げるという代表の想いがあります。〇1人1人のエンジニアに営業担当がつきます〇希望案件／勤務地／リモート率など要望を伝えやすい〇少数精鋭だからこその風通しの良さ／社風に共感している社員が多い〇社員の声から会社の新しい制度が生まれることも日常茶飯事 ◆働き方◆ 〇リモート：希望に合わせて面接時から相談可能です。〇残業：月平均20時間〇入社後はできるだけ希望に合わせた案件を複数提示します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower 勤務地最寄駅：JR各線／池袋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県の各クライアント先住所：東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県の各クライアント先勤務地最寄駅：JR各線／池袋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,216円～400,000円固定残業手当/月：33,784円～100,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回ご経験・スキルによって変動可能性ございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】開発エンジニア ◆Java／Python／上流から／実務経験3年以上◎／エンジニア第一の社風

■□様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ／研修や資格取得支援などスキルアップ環境◎／エンジニアのスキルアップ・市場価値の向上を第一に考える社風□■ Webアプリケーションの要件定義・設計の上流から、プログラミング開発までをお願いします。我々は、エンドユーザーやSlerなど、さまざまなお客様からプロジェクトを任せて頂いています。ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい！」など、ご希望があれば教えてください！実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。 ■業務内容：・WEBマーケティングプラットフォーム構築支援（Java、Ruby on rails、MySQL、Vuw.js、AWS） Javaだけでなく、Python、Ruby、PHPなど複数言語を操り、チームの中心となるリードエンジニアも目指せます！・勤怠管理システムセキュリティ認定対応（Ruby on rails、Python、Django、Kotkin、Swift、PHP、MySQL、Linux、AWS）・宿泊施設向け多言語コミュニケーションツール開発（Python、Vue.js、AWS、MySQL、Docker） ※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります。 ■魅力働くエンジニアの希望するキャリアを叶えることがサービスの質を上げるという経営陣の想いがあります。〇1人1人のエンジニアに営業担当が付くバディ制〇希望案件/勤務地/リモート率など要望を伝えやすい〇少数精鋭だからこその風通しの良さ/社風に共感している社員が多い〇社員の声から会社の新しい制度が生まれることも多数また、エンジニア経験がある方向けの「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。 1ヶ月～3ヶ月の一定期間、給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます。生活水準を変えることなく、勉強だけに集中でも、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、スキルアップに繋がります。研修後再度プロジェクトに入り、ご活躍いただくことで年収アップなど市場価値を高めていただくことを目的としています。

＜勤務地詳細1＞大阪支社住所：大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル1422号受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞その他プロジェクト配属先（大阪、京都、奈良、兵庫）住所：大阪府、京都府、奈良県、兵庫県受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 480万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：345,946円～475,676円固定残業手当/月：54,054円～74,324円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 400,000円～550,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回経験・スキルに応じて決定します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＡＰＥＸ　ＭＡＲＫＥＴＩＮＧ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル2F-C

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設立 2022年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全1件

480時間の研修で未経験からクリエイターへ／フルリモートあり
- 締切間近
【Webサイト・アプリの見える部分をつくる仕事から始まります】当社ではまず、3ヵ月間の研修を通じて、Web制作・画面実装・機能開発の基礎を学んでいただきます。研修期間中は余計な雑務は一切なく、学習のみに集中できる環境です。研修後は、WebサイトやWebサービスの画面部分の制作・改修、機能追加など、を中心に実務がスタートします。経験を積むことで、サーバー側の業務ロジック開発、UI／UXの改善提案、要件整理や設計など、本人の希望や適性に応じて幅広い領域へステップアップできます。【具体的な業務】 ◆Webサイト・アプリの画面実装・機能追加 ◆既存サイト・アプリの新規開発・改修対応 ◆要件や仕様の整理、実装内容の確認 ◆動作確認・テスト ◆設計書・仕様書の更新・修正【プロジェクトについて】広告業界・Web制作会社・IT企業など、幅広いクライアント案件を扱っています。《プロジェクト例》 ◆生保アプリのフロント機能開発・改修 ◆アパレルブランドのWebサイト制作 ◆オンライン買取サービスのWeb機能開発【研修・働き方】研修は出社・リモートのハイブリッド形式で実施します。出社日は対面での質問や技術確認、リモート日はチャットを使った報連相を通じて、現場で必要な伝え方を身につけます。研修中は先輩エンジニアがレビュー・フィードバックを担当し、調べながら手を動かす姿勢を重視します。 3か月後には、先輩のフォローのもと、画面実装や既存機能の改修など、プロジェクトで求められる基本的な業務を担当できる状態を目指します。

★東京23区を中心とする1都3県のプロジェクト、もしくは本社（東京都渋谷区）もしくは自宅でフルリモート勤務。 ※3カ月間の研修中は基本的に下記本社オフィスに出勤となります。 ※プロジェクトによって、リモート勤務・フルリモート勤務の場合もあります。 ※転勤なし。（本社）東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号　渋谷道玄坂東急ビル2F－C （アクセス） ◆JR各線「渋谷駅」より徒歩5分 ◆東京メトロ銀座線・半蔵門線「渋谷駅」より徒歩5分 ◆京王井の頭線「渋谷駅」より徒歩3分

◆月給22万円～80万円＋各種手当＋賞与（業績による） ※残業代は全額支給します。 ※未経験者は、試用期間3カ月間は月給19万6,500円となります。4カ月目以降は月給22万円となります。 ※経験者は、スキル・経験を考慮のうえ優遇します。【昇給について】未経験からスタートした場合でも、入社3年目（丸2年経過後）には月給30万円以上を目指せる昇給制度を整えています。日々の取り組みや実績を評価し、3年目以降は随時昇給のチャンスがあります。

メシウス株式会社

システムインテグレータ（SIer）

宮城県仙台市泉区紫山3-1-4

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設立 1980年
従業員数 323名
平均年齢 -

求人情報全5件

【原則フルリモート】ITフィールドセールス◆直行直帰併用/国内シェアトップクラス/大手企業と取引
- NEW
【ライセンス販売実績60万以上、国内シェアトップクラス】ソフトウェア開発者向け「開発支援ツール」の法人営業をご担当いただきます。顧客の開発環境や利用用途に応じて製品やライセンス提案から、契約設計まで担うポジションです。担当いただく製品は、長年開発者を支援し続けてきた経験から得た、細やかな機能や性能までカバーできている製品で、企業の業務システムだけでなく、SaaS製品、ノーコード、ローコード開発にも利用されています。 ■業務内容：＜入社直後にお任せする業務＞・検討中顧客への製品やライセンスの提案・説明・検討中顧客の状況に応じた個別のライセンス契約の検討、提案、締結・イベントや展示会での営業対応＜ゆくゆくお任せしていきたい業務＞・既存顧客との関係構築・深耕・パートナー企業との連携強化・拡販支援・既存顧客との関係深耕およびアップセル・クロスセル施策の立案・実施・新規顧客へのアプローチ（過去顧客・リストベース） ■配属先について：当事業部の営業部には現在12名が在籍しています。 ■入社後の流れ：入社後半月から1か月程度は取扱商品や関連技術を学習していただき、その後はご経験を考慮の上、段階的に一連の営業活動を習得いただきます。＜立ち上がり例＞（1）1～3か月：・取り扱う商品や関連技術の学習、方針や担当領域の把握・インバウンドのメール対応や先輩社員の商談同席を通した製品や営業プロセスの理解の習得と深化（2）4～6か月：・担当領域の商談・提案活動を主又は副担当として推進・既存顧客の対応やパートナー企業への支援活動（3）6か月以降：・施策の企画・改善・売上拡大に向けた中長期施策の検討、推進 ■キャリアパス：担当業務に関するスキルや専門性を高めながらより高い職位を目指していただきます。一定の職位に達した方は、希望や適性に応じてマネジメント/スペシャリストいずれかのキャリアを選択可能です。 ■働き方について：年2回の事業部全体ミーティングの他、特別な事由等で会社から指示があった場合、仙台本社、関東支社のいずれかに出社いただきます。また、営業活動のため、東京、千葉、埼玉、神奈川の取引先へ月5～15回程度、日帰りで外出する場合があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞リモート勤務（関東拠点）住所：埼玉県川口市本町4-1-8 川口センタービル3F ※自宅等での勤務がメインとなります。勤務地最寄駅：JR京浜東北線／川口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※これまでの経験・能力を考慮し決定いたします。 ※当社は年俸制となり、上記年収は年俸額を指します。 ■支給方法：年俸額を12分割して毎月支給 ■昇給：年1回（昇給面談実施） ■賞与：なし（年俸に含む） ■諸手当：在宅勤務手当、時間外手当等賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【原則フルリモート】経理◆業績好調◎年休125日／土日祝休／残業10~20h／育休復帰100％

＜＜仙台本社で自社ITサービスを展開している安定成長企業での就業／年休125日／育休復帰率100％＞＞日常経理から月次・年次決算、連結決算（IFRS対応）まで幅広く関与していただきます。 ■具体的な業務内容：・月次・四半期・年次決算業務（単体・連結）　※連結はIFRSベースでの対応。海外子会社の数値連携も含みます。・海外子会社とのコミュニケーションおよび財務管理サポート・会計監査対応（監査法人との連携、資料準備など）、税務対応（顧問税理士との連携、申告補助など）・会計データの集計・分析、財務報告書の作成・業務プロセス改善、システム導入・改修支援など　※使用会計ソフト：マネーフォワードクラウド会計 ■入社後の流れ：前任者との引き継ぎを経て、業務に順次携わっていただきます。ゆくゆくは、経理業務に加え、チーム運営や改善提案もお任せしたいと考えています。 ■キャリアパス：定常業務を中心とした業務内容で当社の環境に慣れていただき、強みやご希望も考慮しつつ、より恒常的な担当範囲を一緒に検討していきます。ご経験を積んでいただく中で、財務分野での取り組み、部門運営や経営に近いポジションへの挑戦も可能です。 ■配属先について：経理部：9名体制（男性3名・女性6名）中途入社者が多く、多様なバックグラウンドを尊重しながら協働しています。日々の業務改善や意見交換が活発な風通しのよい職場です。 ■同社について：事業部が6つあり、ソフトウェア製品やソリューションの開発・販売を通して、顧客のビジネスを後押しする事業が主力となります。アジアを中心に諸外国に拠点があり、グローバルな展開をしています。 ■事業内容：ソフトウェアの開発支援ツール、ITシステム活用促進（ノーコード開発やSalesforce／kintone連携クラウドサービス）、学校向け業務システム、英語教育商材、福祉法人向けシステム、映像制作変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞リモート勤務住所：宮城県仙台市泉区紫山3-1-4　※自宅等での勤務がメインとなります。受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所

＜予定年収＞ 540万円～680万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,400,000円～6,804,000円＜月額＞ 450,000円～567,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※これまでの経験・能力を考慮し決定いたします。当社では制度変更に伴い、2026年4月より年俸制への移行を予定しております。 ■賞与：月額×3.5ヶ月分（昨年度実績）、年2回（支給月は7、12月） ■昇給：年1回（昇給面談実施） ■残業代：上記金額とは別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社オフィス

アウトソーシング

東京都豊島区東池袋3-7-9　AS ONE東池袋ビル7階

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設立 2022年
従業員数 300名
平均年齢 -

求人情報全2件

クリエイティブ系総合職／年休129日可／残業月5h以下
- 締切間近
実は今、クリエイター職で「映像を編集する仕事」のニーズが増加中！業界からの要望×動画クリエイターになりたい方の懸け橋になるべく、この度動画編集職の第1期生を募集します！ ★自分に合ったコースを選べる★ ……………………………………… ●「動画編集を仕事にしたい！」 →【本業コース】で、最短スピードでスキルを習得！ ●「動画を見るのが好き。ちょっとだけ制作にも興味がある」 →【副業コース】で、できることを増やしていきましょう！ ●「キャリアパスもしっかり考えたい」 →【フリーランスコース】で、独り立ち後はさまざまな案件を通してさらにスキルアップ！ ★全10章の研修で動画クリエイターに★ ……………………………………………… 入社後は【1年～1年半】の研修があるため、動画クリエイターとして不安なくデビューができます！実際にyoutubeにて、100チャンネル以上の運営経験のある講師から直々にノウハウを伝授！また、テレビ番組やYoutubeプロデューサーも監修しているかなりリッチな研修です♪ ＜研修の流れ（例）＞【1】映像や動画編集の仕事を知る【2】Premiere Pro基礎操作を学ぶ【3】カット編集・構成力編【4】テロップ・テキストデザイン編【5】SE・BGM・音響編集編【6】カラーグレーディング編【7】モーション・エフェクト編【8】センス・演出力向上編【9】テレビ・YouTube・TikTok実践編【10】総仕上げ・卒業作品制作編　など＜使用ソフト＞・Premiere Pro ・After Effects ◎入社後は販売や事務など、希望と適性に合った仕事をしながら、動画クリエイターとして知識を学んでいきます。【仕事内容例】 ■販売・営業・店舗での販売プロモーション・対面フィールドセールス・インサイドセールス（電話・メール） ■事務・資料や企画書の作成・外部との調整業務（電話・メール）・勤怠・労務管理、請求書処理　など

【Web面接OK／在宅勤務も可能】東京・大阪・福岡・沖縄のオフィスまたは周辺、神奈川、千葉、埼玉、宮城、群馬、茨城、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡、香川、愛媛、広島、岡山、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄の各勤務先 ★全国から応募可能！★ 関東・関西のみ「引っ越し支援制度」あり！県外から入社される、あなたをサポート！お住まい問わず、ご応募いただけます◎ ＼＼積極採用中！／／ ★勤務地は希望を考慮し決定します。 ★転勤なし！ ★U・Iターン歓迎！ ★10名以上を採用予定！ ★受動喫煙対策：あり＜東京本社＞東京都豊島区東池袋3-7-9　AS ONE東池袋ビル7階＜名古屋支社＞愛知県名古屋市中村区池町4－60－12　グローバルゲート12F ＜大阪支社＞大阪府大阪市淀川区西中島4-3-8　新大阪阪神ビル7階＜福岡支社＞福岡県福岡市中央区大名２丁目 9-17　ARISTO大名 3F ＜沖縄支社＞沖縄県那覇市久茂地2丁目3-9　8階西

＜東北、関東、関西、東海、四国＞月給20万円～22万円(固定残業代含む)＋諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月2万100円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給＜九州沖縄＞月給20万円～22万円(固定残業代含む)＋諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月1万3900円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・職種により異なる【各種手当】 ■交通費支給（規定有） ■残業手当（超過分） ■役職手当（月3万円～20万円） ■特別手当（月5000円～11万円） ■資格手当（月3000円～28万円） ■住宅手当（月5万円～10万円／規定有） ■家族手当（月1万円） ■子供手当（月5000円／人）
事務系総合職／年休129日可／月給26万円～／スピード選考

／例えば、こんなお仕事をします♪ ＼ ………… ◆事務◆ ………… ●勤怠、労務管理 ●会計データの入力 ●各種資料作成 ●入退社手続き　など ………… ◆販売◆ ………… ●店舗での販売プロモーション ●コールセンター業務（受信・発信）　など事務・販売職を中心に、幅広い選択肢の中から、スキルや希望を踏まえた仕事をお任せ！当社は、正社員として入社後、就業先の企業で働く【無期雇用派遣】として就業するスタイル。未経験スタートでも安定した環境で、キャリアを積んでいくことが強みです★ ／未経験から、理想のキャリアが見つかる★ ＼【入社したら…？】ビジネスマナーやPCスキルなど、基本的な知識からしっかり指導！オフィスワーク未経験でも問題ありません♪ これまでの経歴ではなく、意欲・人柄を重視した面接・採用を行っています！【さまざまなキャリアにチャレンジ！】多彩な企業との取引がある当社では、業界や職種の選択肢も豊富。「こんな仕事をやってみたいのですが…」といった相談も大歓迎です。【転職せずにスキル・キャリアアップも！】ジョブローテーション制度もあり、「今度はこの職種をやってみようかな？」など、柔軟に自分らしいキャリアを描くこともできます！実績重視の社風なので、頑張りが昇給につながったり、本社勤務や管理職に昇進したりすることも珍しくありません。

【Web面接OK／在宅勤務も可能】東京・大阪・福岡・沖縄のオフィスまたは周辺、神奈川、千葉、埼玉、宮城、群馬、茨城、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡、香川、愛媛、広島、岡山、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄の各勤務先 ★全国から応募可能！★ 関東・関西のみ「引っ越し支援制度」あり！県外から入社される、あなたをサポート！お住まい問わず、ご応募いただけます◎ ＼＼積極採用中！／／ ★勤務地は希望を考慮し決定します。 ★転勤なし！ ★U・Iターン歓迎！ ★5名以上を採用予定！ ★受動喫煙対策：あり＜東京本社＞東京都豊島区東池袋3-7-9　AS ONE東池袋ビル7階＜名古屋支社＞愛知県名古屋市中村区池町4－60－12　グローバルゲート12F ＜大阪支社＞大阪府大阪市淀川区西中島4-3-8　新大阪阪神ビル10階＜福岡支社＞福岡県福岡市中央区大名２丁目 9-17　ARISTO大名 3F ＜沖縄支社＞沖縄県那覇市久茂地2丁目3-9　8階西

＜東北、関東、関西、東海、四国＞月給26万円～(固定残業代含む)＋諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万8100円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給＜九州、沖縄＞月給26万円～(固定残業代含む)＋諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万6200円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・職種により異なる【各種手当】 ■交通費支給（規定有） ■残業手当（超過分） ■役職手当（月3万円～20万円） ■特別手当（月5000円～11万円） ■資格手当（月3000円～28万円） ■住宅手当（月5万円～10万円／規定有） ■家族手当（月1万円） ■子供手当（月5000円／人）

設立 2022年
従業員数 17名
平均年齢 31.0歳

求人情報全1件

100%完全反響営業！月55万円保証・平均月収180万円

お客さま先を訪問し、商品の査定・買取をお任せします！マニュアルも完備していますので、お客さまに寄り添って働ける方であれば活躍できます。＼POINT！／ ☆テレビCM・Web広告で知名度抜群！100％反響営業を実現 ☆社用車貸与／1日約6件訪問／1人あたり売上は業界平均の2.5倍 ☆専門部署がアポ取得済み！飛び込み・テレアポなし ☆ブランド品から家電・日用品まで幅広く扱え、高い成約率 ☆画像査定システム完備で、未経験でも安心スタート ★高成約率の理由！日本人形、大型家具など、他社で断られた品を積極的に対応。貴重な品を扱う機会も多く、お客様の期待に誠実に向き合う姿勢が、高い成果ににつながっています。【1日の仕事の流れ（一例）】 ▼10:00～ 1件目のアポイント └お客さま先に入る時に報告（〇〇様入りましたと連絡 + 準備品の写真撮影） └アポイントが終わり次第報告（仕入と粗利金額を連絡 + 買取用紙と利益品写真） ▼11:00～ 2件目のアポイント ▼12:00～お昼休憩　※時間は基本的に自由！ ▼13:30～ 3～5件目のアポイント ▼18:00～最終アポイント終了後に日報報告 ▼18:30　片付けや整理が終わったら退勤【入社後の流れ】 ▽1週間目／座学研修会社のルールや基礎知識を学びます。 ▽8日目以降／同行研修先輩社員の営業に同行して、業務の流れを覚えていきましょう。 ▽10日目以降／独り立ち！研修期間は習熟度に応じて調整しますので、着実に成長できる環境です。＼仕事の魅力！／ ◎年功序列なし！やった分だけ収入に反映される評価制度 ◎裁量が大きく、自分で仕事を進められる自由度 ◎明治時代の陶器や小判など、貴重な品との出会い ◎「あなたに売りたい」と言ってもらえる信頼関係構築の面白さ

★転勤無／U・Iターン歓迎／車通勤可社用車でお客さま先へ直接向かいます。営業所からの通勤も可！ ◎社用車貸与（駐車場代、出張先のホテル代全額支給） ◎直行直帰可 ■札幌営業所／北海道札幌市中央区南2条西7-1-5 ■仙台営業所／宮城県仙台市宮城野区福室2-8-17 ■新潟営業所／新潟県長岡市曙2-4-20 ■富山営業所／富山県高岡市福岡町赤丸657 ■栃木営業所／栃木県宇都宮市西川田本町2-6-18 ■群馬営業所／群馬県前橋市三河町1-1-1 ■千葉営業所／千葉県千葉市中央区富士見2-7-9 ■埼玉営業所／埼玉県さいたま市南区別所5-15-2 ■銀座営業所／東京都中央区銀座1-27-8 ■静岡営業所／静岡県静岡市葵区吉野町4-7 ■名古屋営業所／愛知県名古屋市東区東桜2-9-34 ■徳島営業所／徳島県徳島市幸町3-14 ■岡山営業所／岡山県岡山市北区吉備津1157-18 ■広島営業所／広島県広島市中区大手町1-1-26 ■博多営業所／福岡県福岡市博多区千代2-22-8 ■熊本営業所／熊本県熊本市中央区花畑町1-14 ■那覇営業所／沖縄県那覇市辻1-16-9 ※受動喫煙対策あり

入社3カ月間　月給55万円以上＋インセンティブ入社4カ月～　月給22万円以上＋インセンティブ ※これまでの経験や能力を考慮して給与を決定します＼毎月インセンティブを支給！／年功序列なしの平等な評価体制のもと、実績に応じて高額インセンティブを支給！インセンティブは毎月の給与に反映するので、早期に収入アップを実現可能です。【収入例】・22歳／入社1年目／年収1500万円・23歳／入社1年目／年収1200万円・前職：運送業／月収30万円 → 入社後150万円・主任クラス／年収2000万円～高収入を得ている社員の多くは、営業未経験からスタート。最短1カ月目から高成果を上げる社員も多く、「頑張りがそのまま報酬に変わる」環境です！

株式会社ＫＡＤＯＤＥ

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区芝5丁目1-2 　SC芝ビルディング1F

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設立 2022年
従業員数 175名
平均年齢 28.0歳

求人情報全15件

未経験OK／IT事務／月残業3h／フルリモ／定着率90％
- NEW
／先輩たちに聞いた KADODEの推しポイント＼ ◎自分専用オーダーメイド研修で未経験でも安心 ◎平均年齢28歳／同期と一緒にスタートできる ◎年間休日125日以上／連休もとれる！ ◎基本定時退社／月平均残業3h！ ◎有給消化率100%！「研修を通してPCスキルに自信がつきました！」「有給休暇がとりやすく、推し活が捗ります！」そんな声が広がっています！あなたも、理想の働き方を叶えませんか？＼＊ニガテなことは無理にやらなくてOK＊／ ★希望に寄り添うオーダーメイド研修 ★1,800名以上の育成実績 ★ほとんどが未経験スタート！ ◎基礎から学べるコースを用意し、　あなたのペースに合わせて進めます。 ◎毎月のメンター面談あり！　不安なことはいつでも解消！ ◎習得したスキルからあなたのキャリアを選択！＼＊研修の中身を公開＊／ ☆基本的な事務スキル ☆ビジネスマナーやIT専門用語の基礎理解 ☆AI・VBAなどの応用スキル ☆SalesforceやJavaなどのITスキル基礎から応用まで、段階的に学べます！＼＊いよいよIT事務デビュー＊／ IT事務や、ヘルプデスクなどの業務をお任せしていきます。・ITプロジェクトに関する事務業務・ヘルプデスク業務・ユーザーサポート業務・AIアシスタント　など最適な業務で経験を積んでいきましょう！＼＊あなたにあったキャリアが待ってる＊／ IT企業なので、キャリアも多彩！「リモートワークで働きたい」「年収をあげていきたい」「お休みを増やしたい」など、スキル、働き方、希望のキャリアに向かって、一緒に成長していきましょう！あなたの「欲」を叶えられる環境です♪

【リモートOK／リモート手当あり／転勤なし】スキルアップも、理想の働き方も。 ◎学習サポート（オンラインで完結） ◎リモート・フルリモ案件あり ◎引っ越しサポートあり《勤務地》港区本社または、東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先《本社》東京都港区芝5-1-2 SC芝ビルディング1F ■大阪拠点・福岡拠点あり！　将来的に大阪・福岡で働きたい方もぜひ！《Access》 JR線「田町駅」徒歩9分都営浅草線/三田線「三田駅」徒歩8分 ★リモートワークSES案件90％以上！通勤時間なし＆おうちにいるから… ・平日にお気に入りのお店でランチ♪ ・おうちでペットに癒されながらお仕事・時間に余裕ができて副業もできる！・スポーツジムに通えるようになった　などやりたいことをたくさん叶えられます！

月給25～134万円＋インセンティブ＋賞与＊経験/スキル/前職を考慮して決定します　（経験者の方は特に優遇あり）＊上記には20時間分の固定残業代33,800円～181,100円を含みます。　超過分は追加支給＊スキルに応じて昇給・上限増額あり ※研修期間(7ヶ月～研修終了)は月給23万円～で、固定残業代（月18時間分／ 27,900円～）を含む。超過分は追加支給 ※試用期間（3～6ヶ月）は月給22万円～で、固定残業代（月12時間分／18,600円～）を含む。超過分は追加支給【成長を実感できる評価制度】年次やスキルに応じてしっかり昇給！成長にあわせて、きちんと収入もステップアップできます。 ◎最大還元率80％！ ◎賞与年2回
【在宅可】Web系エンジニア◇フルリモート案件有／業界内最高水準の還元率80%／上流案件◎／副業可

～自社のリスキリングサービスを無料で受講可能／メンターとの案件相談＆希望を考慮したアサイン⇒成長環境◎／3期目離職率0%～ ★平均残業6h程度、有給消化率100%、リモート・フルリモート利用の社員も多数在籍！ ★独立支援制度やキャリアサポート、社内イベントなど各種制度充実！社内にメンターもいるため、最適な案件を相談の上で決めます！「学びを全ての人に」を掲げ、次年度10億円規模を目指して、リスキリング事業、キャリアアップ支援事業、DXコンサルティング事業・エンジニアリング事業を展開する同社。官公庁、某電力会社からエンタメ系など、様々な業界のお客様から案件依頼をいただいており、Webシステム開発プロジェクトにジョインいただきたいと考えています。 ※磨きたいスキルや得たい経験をもとにメンターとすり合わせ、案件が決まります。必ず希望は考慮しており、基本的には希望が通ります。〈案件例〉 ◆自社サービス開発 ◆SNSアプリの開発 ◆官公庁向けWEB開発支援業務 ◆某電力会社向け設備保全システム改修・機能追加業務など〈開発環境例〉【某有名アプリの基盤開発】 DX推進に関するデータ集約・利活用基盤のアプリの開発・改善言語：Java 環境：Linux、Windows、Oracle 担当工程：仕様検討、要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト規模：10名～15名期間：2年超 ■キャリアパス最高の”門出”を経験してほしいという想いから、様々なキャリア形成が可能です。・PL／PMなどのマネジメント・リスキリング事業”スキプラ”の開発など他事業部・フリーランスや独立　など ■エンジニアファーストな組織体制社員の希望で追加された福利厚生があるなど、風通しがよい環境です。ご希望により、定期的なキャリア面談やスキルアップのための意見交流会等もございます。 2022年に設立され、3期目は離職率が"0%"でした。 ■業界内最高水準の還元率同社経営陣の”社員に還元したい”という想いから、可能な限界まで社員に報酬として支給されており、平均70%、最大80％と高い還元率を誇ります。実際に「転職前と仕事内容は大差がないが年収が100万円も上がった」という事例もあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区芝5-1-2 SC芝ビルディング1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞プロジェクト先（東京23区）住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：241,100円～425,000円固定残業手当/月：38,900円～75,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、優遇します。前職以上のご年収を叶えられている方が多数いらっしゃいます。 ※同業務のご転職で現年収＋100万円の実績有 ■モデル年収年収1000万円（5年目/Salesforceエンジニア/38歳）年収630万円（3年目/Javaエンジニア/32歳）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社 2nd Village

専門店・その他小売

〒104-0032 東京都中央区八丁堀2-8-2　八丁堀共同ビル301

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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

ベンチャー村・入村募集／売らない営業！夢の月収100万円可

今回お願いするポジションは、お客様のご自宅へ訪問し、査定・買取を通して会社の売上を支える重要な役割を担う「買取営業スタッフ」です！＼村人（＝スタッフ）の9割が未経験スタート！／　　未経験だからこそ活躍できる環境！ ◎未経験スタート95％以上！ ◎飛び込み・ノルマ・テレアポ一切なし！ ◇　◇　◇ 【具体的には】買取営業として、お客様のご自宅へ訪問し、品物の査定から買取までをお任せします。すでに買取希望のあるお客様のみへの訪問となるため、飛び込み営業・テレアポ・無理な売り込みは一切ありません。お客様に寄り添いながら、丁寧にご案内するスタイルです。 ◇　◇　◇ 【仕事の流れ】 ▼アポインターからの依頼別部署のアポインターが、「訪問日時・場所・買取希望のお品物」を事前にヒアリング。 ▼お客様宅へ訪問基本は直行OK。お品物を確認し、専用の査定ツールを使って金額をご案内します。強引な提案やノルマ達成のための押し売りはありません。 ▼帰社会社に戻り、買取した商品の仕分けや簡単な事務作業を行います。 ◇ ◇ ◇ 【未経験OK！／ノルマなし！】特別な知識や営業経験は一切不要！マニュアル完備＆先輩の同行サポートがあるため、営業職デビューの方にもオススメです。【プライベートも充実！】残業は月10時間ほど。仕事終わりに、同僚や友人と食事や一杯を楽しむことも可能です。プライベートの時間を確保しやすく、旅行や休日の予定も立てやすい環境です。【長く働けるポイント多数】 20～40代男性スタッフ活躍中。産休・育休に加え、5日以上の連休取得無理なく働ける環境を提供しています◎

＜＊　全拠点で注力募集を行い、積極採用中！　＊＞　～東京＆千葉＆大阪＆横浜で募集中～ご希望の勤務地での勤務となります！ ※企業都合に伴う転勤なし ※本人希望による転勤は相談可能 ■東京本社：東京都中央区八丁堀2-8-2 八丁堀共同ビル301 【アクセス】八丁堀駅：徒歩3分宝町駅　：徒歩4分茅場町駅：徒歩7分京橋駅　：徒歩9分日本橋駅：徒歩9分東京駅　：徒歩12分 ■千葉支店：千葉県千葉市中央区都町2-16-1 中央ビル1F 【アクセス】千葉駅：バス10分 ■大阪支社：大阪府大阪市北区神山町14-5 梅田プラチナビル5A 【アクセス】中崎町駅：徒歩5分天満駅　：徒歩10分梅田駅　：徒歩13分天神橋筋六丁目駅：徒歩13分 ■横浜支店：神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-27　東部立野ビル1階【アクセス】横浜駅：徒歩10分＜＊今後の展開＊＞ー★業績に応じて… 　池袋、埼玉、名古屋、福岡、札幌　さらには仙台にもオープン予定！ー★海外展開も… 　国内での基盤が固まり次第海外展開へも着手！　現在も海外での取引が一定ございます。

◆月給300,000円～＋賞与年2回 ※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。 ※固定残業代37,880円含む（20時間分） ※固定残業時間を超える時間外労働時間分については別途支給 ※経験・スキルを考慮し決定 ◆入社1年目(未経験)：想定年収500万円入社から5～10年後、業務内容やポジションにもよりますが最大で" 年収500～1000万円 "を見込んでおります！

株式会社Ｃキューブ・コンサルティング

経営・戦略コンサルティング

岡山県岡山市北区本町2-5ちゅうぎん駅前ビル4階

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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【柔軟な勤務可能】地方創生コンサルタント～成長機会豊富！／中途入社者多数／中国銀行G／地域課題に挑戦

～「岡山モデル」を全国に／高度なコンサルティングサービスを通じて、地域課題・社会課題に向き合う～おかげさまで全国から注目＆引き合いを頂いていてます！本ポジションは地域が抱えるデジタルインフラの整備や人材の不足と移住・定住促進など、先進的なプロジェクトに関わることができます。課題が山積している地方というフィールドで、自治体や企業とコミュニケーションを取りながら業務を進めていく、社会貢献性の高い仕事です。 ■業務概要地域社会の課題解決のために、企業や自治体に対し、ちゅうぎんグループの総合力を生かしたコンサル支援を行っていただきます。 ■具体的な業務 ◎まずはマネージャーと連携をしながら下記業務を通じてコンサルタントスキルを習得いただきながらプロジェクトにご参画いただきます。・資料作成（パワーポイント等）やプロジェクトの議事録作成・マネージャーの補佐業務 ◎将来的には提案～プロジェクト受注～業務設計・運営等に携わっていただきます。・戦略策定（ビジネスモデル、事業戦略、成長戦略、コスト構造改革、他）・DX実行支援・SX実行支援＜地域が抱えるDX/SXの課題例＞デジタルインフラの整備地域特有の産業構造と課題への対応など＜当社のプロジェクト実例＞ https://www.ccube-consulting.co.jp/case/ ＜未経験からの入社の決め手＞「市のデジタル政策立案・DX推進を担当する中で、地域活性化には多様なプレーヤーの連携が不可欠と感じた。当社が地域創生の旗振り役となり得る存在であると考え、業界未経験ながらもその一員として活躍したいと転職を決意。」（前職：地方公務員）＜求人のポイント＞・高レベルなマネージャーからの指導と、内部研修でのロジカルシンキング研修など、成長機会が豊富。・都心ではできないような地域振興の余地が大きいので、「都心部にいながらがも、地方創生に貢献が可能。・産学官金支援コミュニティーに参画し、大学や県内企業と共にサポート。・大手コンサルティング会社出身の上長と、非常に近い距離でコンサル業務を行うことが可能。＜キャリアパスについて＞アソシエイト→シニアアソシエイト→マネージャー→シニアマネージャー→プリンシパル変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市北区本町2-5 ちゅうぎん駅前ビル4階勤務地最寄駅：JR線／岡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 550万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～620,000円固定残業手当/月：70,000円～130,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 400,000円～750,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記年収には30時間/月分の固定残業代を含んでいます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回ご本人のパフォーマンスに応じ積極的に昇給・昇進します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【柔軟な勤務可能】コンサルティングマネージャー◇大手ファーム同等額提示可／中国銀行Ｇ／地域課題に貢献

【大手ファーム同等の条件面提示OK＆入社実績多数あり】高度なコンサルティングで岡山～瀬戸内エリアの企業の未来を共創おかげさまで全国から注目＆引き合いを頂いています！ ■ミッション：プロジェクトマネージャーとして、地域が抱える多様な課題や地域特有の状況に応じたソリューションの提供を通し、企業や自治体、地域における課題に取り組み、ちゅうぎんグループの総合力を生かしたコンサル支援をリーディングいただきます！ ■遂行内容：戦略策定（ビジネスモデル、事業戦略、成長戦略、コスト構造改革、他） DX実行支援 SX実行支援 ※支援後も顧客との長期的な関係性があります。 ■直面課題：一辺倒なDX/SXの一元的な活用は、住民間の格差に影響を与える可能性があります。インフラ整備やIT人材の不足、デジタルリテラシーの低さに加え、特に地方の中小企業や自治体では、技術導入への資金や知識が不足しており、効率化や地域経済の活性化が進みにくい状況です。持続可能な開発目標(SDGs)を考慮したデジタル化が進んでいない点も大きな課題となっています。＜地域が抱えるDX/SXの課題例＞デジタルインフラの整備人材の不足と移住・定住促進地域特有の産業構造と課題への対応など＜当社のプロジェクト実例＞ https://www.ccube-consulting.co.jp/case/ ＜入社の決め手＞例１（前職：ITコンサルタント）「コロナ禍のワクチン接種事業に参画した経験を通じ、社会貢献への強い思いを再認識。当社の地域活性化の理念に共感し、この企業で自分の思いを実現できると感じて入社を決意。」例２（前職：大手日系コンサルティング会社）「転職エージェントから地方創生に本気で取り組む会社の設立話を聞き、興味を持った。当社のビジョンやスタートアップならではの魅力に惹かれ、設立時に入社を決意。現在は中堅・中小企業の力を引き出し、地域社会の課題解決に貢献することに意義を感じている。」例３（前職：地方公務員）「市のデジタル政策立案・DX推進を担当する中で、地域活性化には多様なプレーヤーの連携が不可欠と感じた。当社が地域創生の旗振り役となり得る存在であると考え、業界未経験ながらもその一員として活躍したいと転職を決意。」変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市北区本町2-5 ちゅうぎん駅前ビル4階勤務地最寄駅：JR線／岡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 1,000万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：600,000円～1,300,000円＜月給＞ 600,000円～1,300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

トッパジャパン株式会社

ITコンサルティング

千葉県市原市君塚1-28-4

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設立 2022年
従業員数 9名
平均年齢 45.0歳

求人情報全2件

【千葉/市原市】営業職◇オフショア開発の新規事業立ち上げ/保証給+歩合/年休125日/残業ほぼなし◎

■仕事内容：役所や国立大学、学校に対してシステム導入、構築などのITコンサルティングを行う当社にて、オフショア開発の新規事業立ち上げに伴う新規営業をお任せします。 ■仕事の詳細：・マーケティングで獲得した見込み顧客への提案営業。（月/30～40件を分担して担当します）＊飛び込みはございません。・商談方法：オンライン商談がメイン、クライアントの希望によっては訪問があります。・営業資料作成・見積作成、契約締結　　・展示会への出店（年/1回、東京ビックサイト） ■入社後について：入社後は、代表と新規事業営業の担当者と協力しながら業務を進めて行くので安心してスタートできます。 ■評価制度：歩合給制度なので成果は、しっかり給与に反映されます。 ■給与形態：歩合給（保証給あり）・保障給：月20万円・歩合給（歩合計算額）：粗利益の20％ ※入社後3か月間は固定給35万円での支給 ▼詳細：・歩合計算額＜保証給の場合：保障給20万円を支給※ただし、保証給と歩合計算額の差額分について、最大3か月後まで持ち越しとなり、保証給を上回った月の歩合計算額より差し引きます。（■補足を参照）・歩合計算＞保証給の場合：歩合計算額が月給となります ▼補足：当月の歩合計算額算出時、３か月前～前月の「歩合計算額ー保証給」でマイナスがある際は当月の歩合計算額から差し引きます。 ∟例A：歩合計算額：1月10万円、2月50万円、3月10万円、4月60万円の場合⇒支給額1月20万円、2月40万円（前月分－10万円）、3月20万円、4月50万円（前月分-10万円） ∟例B：3か月連続で歩合計算額＜保証給の時歩合計算額：1月～3月10万円、4月60万円の場合⇒支給額：1月～3月20万円、4月30万円（3か月前～前月分の-30万円） ∟例C：4か月以上、歩合計算額＜保証給の時歩合計算額：1月～4月10万円、5月60万円の場合⇒支給額：1月～4月20万円、5月30万円（3か月前～前月分の-30万円※1月マイナス分は対象外）変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞市原事務所住所：千葉県市原市八幡961 勤務地最寄駅：ＪＲ内房線／八幡宿駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 285万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円＜月給＞ 200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■歩合給（保証給あり）・保証給：月/200,000円・歩合給：粗利益の20％＊支給基準は会社規定による。・賞与制度（なし）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【市原市：転勤無／マイカー通勤可】Windowsサーバーエンジニア※設計・構築・設定等◆残業10h程

■業務概要：当社のエンジニアとして主にWindowsサーバーの設計、構築、設定、また現場でサーバーの展開等をお任せします。基盤となる事業として官公庁向けの教育システム導入があります。当社の中核を担う人材として、スキルを活かして活躍いただくことを期待します。 ■業務詳細： ◇Windowsサーバーの設計、構築、設定 ◇サーバーの展開および運用サポート ◇現場でのサーバー展開および、トラブルシューティング ◇プロジェクトにおける指示、調整業務 ◇技術ドキュメントの作成および管理 ◇チームメンバーへの技術指導・サポートなど ■強み：・既存のITコンサルティング事業では、国立大学や都道府県立の学校などが主な顧客で安定した事業基盤を確保しています。・システム開発や役所関連の業務を20～30年経験しているベテランスタッフが在籍しています。 ■組織構成：・事務1名、技術（SE）5名、教育ソリューション営業2名、新規事業営業1名で構成されています。・30代～50代の社員が活躍しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞市原事務所住所：千葉県市原市八幡961 勤務地最寄駅：ＪＲ内房線／八幡宿駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞ 350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回※過去実績：4～5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社事業人

組織人事コンサルティング

東京都港区六本木7-2-29VORT乃木坂I501

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設立 2022年
従業員数 45名
平均年齢 -

求人情報全1件

【乃木坂／京都】経営・人事アドバイザリー◆HR領域の経営パートナーとして活躍！経験豊富メンバー多数◎

～「経営」や「事業」を、組織から伸ばしませんか？～ ◇私たちが求めているのは、「人事の専門家」ではありません。むしろ、事業の現場でマネジメントや育成に携わったり、組織づくりの難しさと向き合ってきたり、難しい課題に直面してきた方にこそ力を貸していただきたいと考えています。 ◇業務内容も、いわゆる“コンサルティング”とは異なり、クライアントの経営に深く入り込み、戦略設計から実行・伴走まで担う“経営パートナー”のようなポジションです。 ■私たちが取り組んでいること「この事業はいいのに、組織が追いついていない」「優秀な人が入っても、成果を出せずに辞めていく」といったスタートアップや成長企業が抱える課題を根本から解消する仕事です。私たちは経営者と組織の間に立ち、事業が本当に伸びる“勝ち方”を設計し、組織にインストールします。ただ制度をつくるのではなく、経営構造・事業戦略・人の動き方の接続まで入り込み、表面的な「コンサルティング」ではなく、構造変革の実行者としてのパートナーとして関わります。 ■業務内容・クライアント経営陣とのディスカッション・組織戦略・人材戦略の設計、実行、検証・採用、評価、育成、組織文化などの打ち手の設計・運用・必要に応じて、HR部門に“入り込む”支援（社外CHRO的な立ち位置） ■当社の強み当社は人事を生業としながら、全員が事業責任者などの"事業運営経験"があるメンバーによって設立しました。株式会社ニューズピックスのHRBP、Sansan株式会社の採用統括など有力企業の要職を経験した創業メンバーを中心に、現役で各社CHROとして活躍するメンバーや創業メンバーに匹敵する経験を持つメンバーなど、非常に強力なメンバーが参画しております。全員が異なるバックグランドを持ち、様々な特徴の成長企業に所属してきたメンバーだからこそ、画一的ではない多様な視点で支援が可能です。 ■150社を超えるご支援先・多種多様なクライアントシードフェーズから上場企業・エンタープライズ企業など、規模・業界ともに様々なクライアントを抱えております。これまで150社を超えるご支援を実現しており、場合によっては登記前のフェーズから参画するなど、様々なフェーズを経験することができます。

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区六本木7-2-29 VORT乃木坂I501 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞京都オフィス住所：京都府京都市下京区新町通松原下る富永町107-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 700万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：583,333円～916,666円＜月給＞ 583,333円～916,666円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＦＬＵＴＥ

システムインテグレータ（SIer）

東京本社｜東京都新宿区高田馬場3-36-7　イッシンジャパンビル7F

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設立 2022年
従業員数 57名
平均年齢 32.0歳

求人情報全2件

ITエンジニア／前給保証／月給４０万／フルリモ有／直取引多数
- NEW
━━━━━━━━━━━━━ 年収UP率１００％。スキルも、キャリアも、働き方もすべてをアップデートできる環境へ。 ━━━━━━━━━━━━━ ■評価がスキルに見合っていない ■希望の案件に入れない ■スキルアップの機会が少ない ■残業が多く将来のための時間がないそんな環境から抜け出し理想のワークライフをGETしませんか？ ▼透明性１００％！評価も給与も全てオープン／前職では年収がどう決まっているのか不透明でした。 FLUTEでは大手のプライム案件にも参画できスキルアップと年収アップの両方を実現できました！＼ ◎入社者の年収UP率【１００％】 ◎月給【４０万円以上】も可 ◎入社後１～２年で年収１２０～２００万円UPの実績あり ▼常時案件は３０００以上！希望のキャリアを自分で選ぶ／これまでは会社都合で案件が決まりやりたい技術に挑戦できませんでした。 FLUTEでは、希望をもとに案件を選べるので理想のキャリアに近づけています！＼ ◎案件数【３０００件以上】 ◎直取引案件【５０％以上】 ◎三菱UFJ銀行、みずほ銀行、大手ゲーム会社、防衛省など大手取引多 ◎開発・インフラ・クラウド・DX・AIなど幅広い分野にチャレンジ ◎取引、提携企業３０００社以上 ◎月１の１on１面談を実施。現場での悩みやキャリアについて、一人ひとりに寄り添いながら伴走案件は、あなたの希望をもとに決定！要件定義、設計、構築、開発など希望に合わせたステップアップが可能です。 ▼働き易さも業界高水準！無理なく続けられる。／前職は残業が多くスキルアップの時間も取れませんでした… FLUTEでは働き方も改善されプライベートとキャリアを両立できています！＼ ◎残業月２０時間 ◎フルリモート可 ◎年休１２０日以上 ◎上京支援費用負担あり ◎福利厚生も社員で検討 ◎代表と定期的なキャリア面談でいつでも相談可

＼在宅勤務OK／フルリモート案件多数！U・Iターン歓迎／東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県（首都圏）などを中心とした全国エリア＜本社＞東京都新宿区高田馬場3-36-7 イッシンジャパンビル7F または東京23区内・一都三県の各プロジェクト先 ◆転居を伴う転勤はありません。 ◆スキルをつければ完全在宅／フルリモートワークのプロジェクトもあり ◆直行直帰可＜最寄り駅＞ JR山手線、西武鉄道新宿線、東京メトロ東西線「高田馬場」駅徒歩10分西武鉄道新宿線「下落合駅」徒歩15分東京メトロ東西線「落合駅」徒歩12分

＼前職給与保証！想定年収500万円～1000万円／ ★月給35万円～50万円＋インセンティブ★ └経験・スキル・参画案件に応じて決定 └上流工程への参画でさらなる年収UPも可能 ※固定残業代3万3,784円～3万6,486円（20時間分）を含みます。超過分は別途支給。＊･*年収UP率100％｜スキルに見合った収入を実現･+* FLUTEでは、入社したエンジニア全員が年収アップを実現しています。 ◎年収120万円～200万円UPの実績あり ◎月給40万円以上も十分に実現可能大手企業・プライム案件が豊富だからこそ市場価値に見合った報酬を実現できます。＼一緒に創り上げていく社風／ 20～30代の社員が多く、コミュニケーションを活発に取りながら業務を進めていただける環境。前職で全く違う仕事をしていた先輩社員も多数在籍しています！ ◆アパレルの販売員 ◆不動産営業・宅地建物取引士 ◆カスタマーサクセス ◆スポーツ関係 ◆銀行員 ◆キャリアアドバイザー ◆経理 ◆通関士（英語・中国語・韓国語） ◆動画編集・SNS運用 ◆製造業 ◆税理士 ◆ECサイト運営　など
一般事務／未経験歓迎／リモートあり／土日休／ホワイト企業認定
- 締切間近
+*全国僅か500社しかないホワイト企業認定を取得*+ 設立以来、連続で増収中のスタートアップ企業！ 2期目で資本金を2000万円に増資し勢いは止まりません！「頑張っているのに評価されない」「毎日同じことの繰り返しで成長を感じない」「人間関係や働き方にちょっと疲れている」そんな想いを少しでも感じたことがある方へ… 当社は“働き方を変えたい人”がもう一度前向きにスタートできる場所です。＝★“ただの事務”で終わらない環境★＝当社の事務はデータ入力だけの仕事ではありません！社内外の人とコミュニケーションを取りながら、仕事がスムーズに進むようサポートしていくポジション。元接客業など、人と関わることが好きな方が多く活躍しています！＝★未経験からでも安心★＝メンバーの【90％以上】が未経験スタート！入社後は【6か月間の研修】で PCスキルやビジネスマナーを基礎から習得できます。配属後も先輩がフォローにつくため「ついていけない」という不安はありません。＝★この先も安心できるスキル”が身につく★＝・ExcelやITツールのスキル・業務を効率よく進める力・周囲と連携するコミュニケーション力 AIが進化する時代でも必要とされる “人にしかできない力”を磨くことができます。ただの事務ではなく市場価値の高い人材へ成長できる環境です！＝★一緒に会社をつくる面白さ★＝当社は設立間もないスタートアップ企業。だからこそ、制度や働き方もまだまだ進化の途中です。「こうした方がもっと良くなる」そんなアイデアは大歓迎！実際に、3か月に1度の制度改善会議で社員の声をもとに新しい制度が生まれています。＝★楽しさも大切に★＝仕事だけでなく、社内のつながりも大事にしています。仮装出社などのイベントや交流の機会もあり、「楽しく働きたい」という方にもぴったりの環境♪

＜本社＞東京都新宿区高田馬場3-36-7 イッシンジャパンビル7F または東京23区内・一都三県の各プロジェクト先 ◆転居を伴う転勤はありません。 ◆スキルをつければ完全在宅／フルリモートワークのプロジェクトもあり ◆直行直帰可＜最寄り駅＞ JR山手線、西武鉄道新宿線、東京メトロ東西線「高田馬場」駅徒歩10分西武鉄道新宿線「下落合駅」徒歩15分東京メトロ東西線「落合駅」徒歩12分

月給20.5万円～27万円＋各種手当 ※経験やスキルを考慮の上で決定します。＼　年収UP例を公開！　／＃入社6ヶ月で月収5万円UP！＃入社8ヶ月で昇格して、月収10万円UP！＃入社1年で年収50万円UP！など… 実際に多くの社員が経験を積み、収入アップを実現しています♪ あなたも一緒に、事務スキルをGETして“収入”もUPさせませんか？＼先輩もほぼ全員未経験スタート！／ 20~30代の社員が中心で、明るい雰囲気の中、コミュニケーションを活発に取りながら業務を進めていただける環境です。前職で全く違う仕事をしていた先輩社員がほとんどです。例えば… ◆アパレルの販売員 ◆不動産営業・宅地建物取引士 ◆居酒屋店員 ◆カスタマーサクセス ◆スポーツマン ◆銀行員 ◆キャリアアドバイザー ◆経理 ◆通関士（英語・中国語・韓国語） ◆アニメ・動画編集クリエイター ◆製造・フォークリフト作業 ◆税理士 ◆ECサイト運営　など

株式会社Ｓｔｕｄｉｏ　ＫＵＭＡＳＡＮ

ゲーム（オンライン・ソーシャル）

東京都港区六本木3-2-1

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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全5件

ゲームディレクター（リーダー/マネージャー候補）◆会員数3000万人超のDMM GAMES

■□DMMグループの中核企業であり、会員数3,000万人超のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」を運営■□ DMM GAMEのプラットフォームならびにAppStore、GooglePlay向けで展開するブラウザゲーム、ソーシャルゲームの複数タイトルにて、ゲームディレクター業務をお任せします。制作と運用を行うパブリッシャーとしてのディレクションの決定業務と担当ディレクターの管理やサポートを行います。 ■業務内容：・複数ゲームタイトルのディレクション分野における意思決定・担当部署のメンバーのマネージメント（管理）・新規/既存ゲームタイトルの企画、制作・外部の開発会社との折衝、契約の進行・プロジェクトの開発スケジュール調整、進行管理・制作物の最終チェック及びクオリティコントロール・外注管理・その他、社内外各所との折衝 ■組織構成：株式会社StudioKUMASAN 企画制作部株式会社Studio KUMASANは、DMM GAMESで数々のヒットタイトル制作を経験した長谷川雄大が立ち上げたゲーム開発会社です。「より多くのユーザーさんと向き合い、楽しませる」ことをミッションに掲げ、有名クリエイターと共にユーザー中心のクリエイティブな作品を創出しています。 ■DMM.com グループの事業紹介：会員数3,500万人を誇る総合サービスサイト「DMM.com」を運営。 1998年の創業からこれまで動画配信、 FX、英会話、ゲーム、太陽光発電、 3Dプリントなど50以上のサービスを展開しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木3-2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 700万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,175,996円～8,880,000円固定残業手当/月：152,000円～260,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 583,333円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル、経験を考慮した上で年俸額を決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート可】イラストレーター◆DMM GAMES等でリリースするソーシャルゲーム◆フレックス

＜会員数3,000万人超のオンラインゲームプラットフォーム／『刀剣乱舞ONLINE』や『艦隊これくしょん-艦これ-』などビッグタイトルがそろう「DMM GAMES」＞ DMM GAMESおよびAppStore、GooglePlay向けにリリースするソーシャルゲームのイラストを制作・監修するイラストレーターとしてご活躍いただきます。 ■具体的な業務内容： ◎キャラクターイラストの制作 ◎キャラクターイラストの監修・調整 ◎Live2Dアニメーション用のイラストパーツ素材作成 ◎Live2Dアニメーション用のイラストパーツ監修・調整 ■開発環境：【使用ツール】・Photoshop ・Clip Studio ■担当工程：・キャラクターイラストの制作・キャラクターイラストの監修／調整・Live2Dアニメーション用のイラストパーツ素材作成・Live2Dアニメーション用のイラストパーツ監修／調整 ■主な運用タイトル『ミストトレインガールズ～霧の世界の車窓から～』『FLOWER KNIGHT GIRL』『モンスター娘TD～ボクは絶海の孤島でモン娘たちに溺愛されて困っています～』 ■DMM GAMESの強み： ◎自社制作タイトルの売上のみにとらわれず、プラットフォーマーとしても潤沢に原資を稼げており、リリースタイトル数も多いため、幅広く豊富な経験を積むことができるポジションです。 ◎DMM GAMESのみで会員総数2,200万人という膨大なユーザーが既にプラットフォームにいる規模感の中でタイトルをリリースできます。 ◎ゲームだけでなくDMMグループ内にアニメ事業部などもあり、メディアミックスをはじめ幅の広い展開が可能です。 ■事業概要： ◎DMMグループの中核企業であり、会員数3,000万人超のオンラインゲームプラットフォームである「DMM GAMES」のオンラインゲーム開発・パブリッシング部門となります。 ◎クリエイティブにこだわった作品の創出を目指すゲームスタジオです。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木3-2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,588,004円～3,692,004円固定残業手当/月：76,000円～109,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 291,667円～416,667円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル、経験を考慮した上で年俸額を決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ｚｅｒｏｖａ株式会社

自動車部品メーカー

東京都中央区日本橋茅場町2-12-10PMOEX日本橋茅場町10階

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設立 2022年
従業員数 39名
平均年齢 35.0歳

求人情報全8件

【千葉県東金市】＜中国語を活かす＞経理職◆急成長EV充電器／大手導入実績◎／残業月平均10H／転勤無

◆◇世界中で100,000基以上設置/柔軟な働き方◎/年休120日以上/バースデー休暇や住宅手当など福利厚生充実◆◇ ■おすすめPOINT　＼急成長中のEV充電ソリューション企業で経理職を募集／・台湾大手企業Phihong Technologyの電源開発・製造の経験を活かし、EV充電ソリューションに特化して独立したZerova株式会社でのお仕事です◎ ・高品質で経済的な急速充電器を提供し、世界中に100,000基以上のEV充電器を設置している企業で、安定した事業基盤を誇ります！・年間休日120日以上、長期休暇有、有給消化率95%以上、バースデー休暇や住宅手当など、福利厚生が充実しています◎ ■職務内容：・固定資産償却・月次決算・伝票計算・経理計算・売掛金&買掛金管理 ※システム：TKC、SAPを使用 ■キャリアパス：・さまざまな業務に携わりながら、キャリアアップが可能です。経営層と近い位置で仕事をすることで、多くの知見を得ることができます◎ ・役員ラインと関わりを持ちながら、主任クラスでの採用を予定しています。 ■会社の特徴：【多岐にわたる業務経験が可能】・人数が少ないため、柔軟に対応できることが求められます。主任クラスでの採用を予定しており、役員ラインとも関わりを持つことができます◎ ・台湾本社と日本支社で上層部と密接に関わりながら業務を進めることができます。【福利厚生充実】・バースデー休暇や住宅手当（上限あり）など、福利厚生が充実しています。・社内研修も充実しており、自己成長をサポートします。【働き方】・年間休日は120日以上、有給消化率は95%以上と、ワークライフバランスを重視しています。・繁忙期は9～10月となりますが、それ以外の時期は比較的落ち着いています。 ■会社概要： 2022年にPhihongTechnologyより、EV充電ソリューションおよびインフラコンサルティングサービスに特化した事業を本格的に展開するため、Zerova株式会社として独立を果たしました。現在は世界中に100,000基以上のEV充電器を設置し、日本やヨーロッパ、アメリカをはじめとする自動車メー力や充電運営企業に対し、高品質なサービスを提供しています。

＜勤務地詳細＞千葉東金工場住所：千葉県東金市丘山台2-9-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,900円～354,300円固定残業手当/月：55,100円～65,700円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 277,000円～420,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※期末業績連動賞与の制度あり。 ■昇給：あり（原則8月） ■賞与：年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
FAEフィールドエンジニア※急成長EV充電器メーカー／大手導入実績◎／年休120日・有給消化率95%

◆◇世界中で100,000基以上設置/柔軟な働き方◎/年休120日以上/バースデー休暇や住宅手当など福利厚生充実◆◇ ■おすすめPOINT　＼急成長中のEV充電ソリューション企業でフィールドエンジニアを募集／・台湾大手企業Phihong Technologyの電源開発・製造の経験を活かし、EV充電ソリューションに特化して独立したZerova株式会社でのお仕事です◎ ・高品質で経済的な急速充電器を提供し、世界中に100,000基以上のEV充電器を設置している企業で、安定した事業基盤を誇ります！・年間休日120日以上、長期休暇有、有給消化率95%以上、バースデー休暇や住宅手当など、福利厚生が充実しています◎ ■業務内容：・ZEROVA製EV充電器の修理、点検等の保守作業・保守に関連する顧客対応（取扱説明、施工工事関連のアドバイス）・社内への保守関連サポート、報告・記録・台湾本部と連携しながらのトラブル対応・必要に応じて現場へ出向いて点検・対応 ※主要な勤務形態はリモートワークとなります。 ■入社後の流れ：・千葉工場での研修（約1か月）にて基礎知識・製品研修・技術を習得? ・現場で徐々に業務に慣れていただきます ■ポジションの魅力： ◎バースデー休暇や住宅手当（上限あり）など福利厚生が充実しています。 ◎年間休日は120日以上、有給消化率は95%以上とワークライフバランスを重視しています。 ■会社概要： 2022年にEV充電ソリューションおよびインフラコンサルティングサービスに特化した事業を本格的に展開するため、Zerova株式会社として独立を果たしました。現在は世界中に100,000基以上のEV充電器を設置し、日本やヨーロッパ、アメリカをはじめとする自動車メー力や充電運営企業に対し、高品質なサービスを提供しています。

＜勤務地詳細＞千葉東金工場住所：千葉県東金市丘山台2-9-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：227,500円～293,600円固定残業手当/月：57,500円～63,400円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,000円～357,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※期末業績連動賞与の制度あり。 ■昇給：あり（原則8月） ■賞与：年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社CATION

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3階

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設立 2022年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全1件

フルリモート／前給保証＆年収UP／ITエンジニア／チーム参画

「今の会社では給与が上がらない」「一人での客先常駐に疲れた」そんな不満、当社で解決しませんか？受託開発を中心に、要件定義から設計、実装、テストまで一貫して関われるプロジェクトが多数。まずはあなたの時間と心にゆとりを取り戻し、その上でエンジニアとしての市場価値を高めていける環境です。【一人で抱え込まない「チーム開発」】「現場に一人で放り込まれる…」といったことは一切ありません。プロジェクトには3～10名程度のチームで参画します。タスクを分担し、お互いにフォローし合える体制があるからこそ、フルリモートでも孤立せず、残業月6時間という働きやすさを実現しています。【ゆとりある環境で、開発上流やAWSへステップアップ】働き方の基盤が安定しているからこそ、新しい技術やポジションに安心して挑戦できます。先輩のフォローのもとで以下のようなキャリアアップが可能です！例）開発志向の方：要件定義や基本設計へインフラ/クラウド志向の方：AWS（EC2、RDS等）を用いたモダンなインフラ環境へフルスタック志向の方：開発からインフラまで一貫して携わるアーキテクトへ受託開発で一貫して請け負っている当社だからこそ、開発・インフラ問わず、あなたの志向に合わせたキャリアを広げていけます。【多彩なプロジェクトに携われる案件基盤】 SIerと事業会社の案件が半々。グループ企業からの紹介や直取引も多く、金融・医療・倉庫など幅広い分野のプロジェクトに携われます。【案件実績】 ■機械メーカー向けEDI連携開発 ■Whisper・ChatGPTを活用した音声解析・文字起こし ■本人確認システム×kintone連携【開発環境】 ■言語：Java／C#／Python／JavaScript／PHP ■フレームワーク：Spring Boot／.NET／React ■インフラ：AWS（EC2、RDS、Lambda） ■ソース管理：Git（GitHub／GitLab） ■管理ツール：Backlog／Jira／Slack ※上記は一例

＜全国募集／フルリモートOK／転勤なし＞ ■働き方の希望は最大限考慮します！本社や都内23区を中心としたプロジェクト先での勤務に加え、当社ではフルリモート勤務を制度として導入しています。「毎日満員電車に乗る生活を変えたい」「地方に住みながら東京のプロジェクトに関わりたい」といった希望にも柔軟に対応可能です。実際に、エンジニアの半数がフルリモートで勤務しており、北海道や沖縄など全国各地で活躍するエンジニアも在籍しています。 ■出社時も快適な環境です「ずっと家だと息が詰まる」という方は出社とのハイブリッドも可能。本社は御茶ノ水駅から徒歩4分とアクセス抜群で、オフィス周辺にはランチスポットも多数あります！ ■勤務地本社や都内23区を中心としたプロジェクト先 ★北海道・沖縄など、全国各地で活躍するエンジニアも在籍（パートナー含む） ■本社東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3階 └各線「御茶ノ水駅」より徒歩4分 └千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩6分

＼前職給与保証、年収アップ実績100％！／「転職で給与が下がるかも…」という心配は不要です！ ■月給30万円～60万円（固定残業代含む） ※これまでの経験・スキルを最大限考慮して優遇いたします！ ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、月40時間分を月7万9000円～14万2000円支給（超過分は追加支給）【なぜ年収が上がるのか？】多重下請けではなく、直取引やグループ企業からの紹介案件が多いため、エンジニアの皆さんにしっかりと利益を還元できる仕組みが整っています。また、入社後も半期ごとの目標管理で技術力やチームへの貢献を正当に評価し、昇給へ直結させます。【年収アップ例】 ■28歳年収450万円／月給38万円（経験5年）年収50万円UP ■30歳年収500万円／月給42万円（経験8年）年収100万円UP ■35歳年収650万円／月給54万円（経験12年）年収200万円UP

株式会社リクラシ

ITアウトソーシング

東京都港区芝3丁目13-8　WOWK芝公園ビル 5F

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設立 2022年
従業員数 70名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

エンジニア／フルリモ有／手当金18個／案件選択制／残業6h
- 締切間近
経験豊富な営業部が開拓した8,000社の案件から理想の働き方を実現！一人ひとりの希望を叶えたい一心で創業から毎月新規顧客との契約開拓に成功。 ◆8,000社の案件から理想の働き方を実現業界経験豊富な営業部が毎月新規顧客との契約を開拓。エンジニア一人ひとりの希望を叶えるため、手間は一切惜しみません！ ◆案件選択＋終了も自由要件定義～テストを中心にスキルUPが叶えられる案件多数。業種・業態・勤務形態・通勤時間も本人の希望を尊重し、ミスマッチを防ぐため案件単価や期間など詳細まで開示。さらに業界の塩漬け文化を無くしたいという想いから案件終了希望もほとんどのケースで受け入れています！ ◆案件参画までのルールを徹底オファーが出たとしても『その案件はエンジニアの為になるのか』をメンバーで必ず議論し、営業部リーダー、マネージャー、最終的に代表に報告し決裁が降りないと参画を確定出来ないルールを設け、希望でない案件に一人の営業が無理やりアサインすることを防いでいます。 ◆実際に希望を叶えた例 ■G.K ・開発だけじゃなく上流を経験したい →エンドユーザーと直にやりとりしながら上流を経験できる良案件に参画 ■Y.T ・オンプレからクラウドでのインフラ業務に携わりたい →AWS案件に参画 ■M.S ・AWSの保守経験しかないが、設計構築に携わりたい →1案件目でAzure構築、2案件目でAWS設計構築案件に参画

【全国募集／勤務地は本人の希望通り／フルリモート案件多数／転勤なし】 ★U・IターンOK ★新拠点設立予定本社：東京都港区芝3丁目13-8 WOWK芝公園ビル5F 大阪支社：大阪市北区芝田2-8-11共栄ビル3Ｆ広島支社：広島県広島市東区二葉の里3-5-7 GRANODE 広島3F ＜大阪・広島に支社設立！＞ 2024年5月には広島、11月には大阪に支社を設立しました！札幌、名古屋、広島、大阪近辺から参画している社員が増え、新規顧客の取引も増加し地方案件が充実しています！ ※今後も、札幌、仙台、名古屋、福岡にも各拠点を展開予定＜リクラシカルチャーをもとに交流！＞ 2026年は役員が大阪、広島に出向き、地方在住エンジニアと直接交流を深めます！ ※受動喫煙対策：建物内喫煙所あり

月給35万円～125万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※固定残業代20時間分(47,300円～168,925円)を含有 ※超過分は別途支給 ★単価連動制(給与還元率74.4％～90％) 単価がUPすると昇給します！実際に入社して6ヵ月で5万円昇給したエンジニアも！スキルを磨けば給与を自分の力でコントロールすることが可能です！ ※還元率は社会保険料等を含みます。 ★案件の単価・案件内容・契約期間も全て開示いたします！営業が案件詳細を開示し、エンジニアが納得した上で面談・参画を行っています！ ★待機保証制度待機中も100％給与支給いたします！ ※ただし、状況により変動する場合があります。 ★下限保証制度清算幅を下回っても100％給与支給いたします！祝日の多い月でも安心して働けます。 ★インセンティブ制度を新設！ 2026年は体制参画に貢献してくれたエンジニアに対しインセンティブを新設予定！

西尾レントオール株式会社

建設機械・その他輸送機器（商社）

大阪府大阪市中央区東心斎橋1-11-17

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設立 2022年
従業員数 2,355名
平均年齢 35.6歳

求人情報全59件

【千葉】自社建設機械(リース品)のメンテナンス◇遠方への出張・急な呼出し無◇土日祝休／プライム上場G

定着率88%、平均勤続年数11.8年、賞与支給実績は4.7ヶ月と長期就業を頂ける環境／ディーラー出身者多数在籍！／土日祝休み ■概要都市開発の裏側と現場で大活躍。駅前開発やリニアモーターカー開通をレンタル建機でサポートしています。建機レンタル業界でトップクラス実績の上場グループ企業です。 ■求人概要『品質のNISHIO』のブランドを支えるため、建設機械を在庫する営業所でサービスエンジニアを担当頂きます。毎日さまざまなご注文をいただく中、お客様が安心して使用いただける整備点検を行うのが主な仕事内容です。 ■仕事詳細・機械・機器の返却・レンタルに伴う入出庫業務・貸出前の車両点検（燃料、ブレーキ、傷などの基本的な事項の点検）・貸出後の車両メンテナンス、修理、清掃業務（不具合確認）・トラブル／故障時の出張修理（週に1回あるかないか程）　 ■働きやすさ毎日こまめに整備・点検をするため、故障やトラブルは少ないことが特徴。精神的なプレッシャーがなく肩に力が入らず、その分いい仕事ができます。（1日当たり10～20台整備します。）客先へ訪問して修理することもございますが、現場で1～2時間対応でき、修復できなくても代車があるのでお客様に迷惑がかかることはありませんのでご安心ください。 ■レンタル機械、車両種類について「パワーショベル」「ブルドーザー」「タイヤショベル」「バックホウ」「クレーン車」「高所作業車」「アスファルトフィニッシャ」「ロードローラ」「フォークリフト」「ダンプカー」などを扱っています。 ■評価とキャリアアップ商品を～機種覚える、整備を～機種できるようにする、など個人で目標を設定して達成度合いに応じて評価します。意欲的な方は、社内の昇格試験を受けて、級位を上げることが可能です。 ■安心の研修制度入社後1ヶ月間は研修センターにて研修を実施します。その期間は会社負担で社宅を用意いたします。重機から軽車両の整備を学んでいただきます。 ■資格制度も充実必要な資格はすべて会社負担にて取得可能です。自分の技術力を高め、いろんな修理ができるようになれば、お客様からとても感謝をされ、一層大きなやりがいを感じられます。

＜勤務地詳細＞千葉エリア住所：千葉県受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円その他固定手当/月：15,000円～37,000円固定残業手当/月：14,388円～56,189円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 229,388円～443,189円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：基本給の約5ヶ月＋業績賞与 ■職務手当：8,000円～30,000円 ■調整手当：7,000円 ■残業代(固定)：超過分は別途支給 ※基本給と別途支給 ※年収は経験・前職を考慮します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【千葉/未経験・第二新卒歓迎】建設機械レンタルのフロント配車スタッフ◆プライム上場G/残業約20h

～建機レンタル業界でトップクラスの実績◎／安定した経営基盤で右肩上がりに成長中／ランドマーク建設や国際博覧会をレンタルでサポート／東証プライム上場G／年休122日・残業月平均20時間と働きやすい環境～ ■業務内容：総合レンタル業界のリーディングカンパニーである当社にて、建設機械レンタルのフロント配車スタッフをお任せします。 ◎レンタルで必要な時に、必要な期間だけ、必要なものを使っていただけるように、対応いただくお仕事です。 ◎お客様の電話注文を受けて、保有している商品の予約、配車を手配して、予約情報の入力登録をしていただきます。 ◎来店されたお客様への貸出、返却の応対も行っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■採用背景：受注好調の為増員採用です。 ■お仕事のポイント：建設機械全般からレンタカー、測量測定機器、通信映像機器～イべント機材、幅広い商品を、お客様のご要望に合わせて手配いただきます。丁寧なOJTや、手厚いフォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートすることができます。 ■業務の魅力：常に営業所全体を見ているのがフロント担当です。普段は稼働管理をするパソコン画面と睨めっこしていますが、レンタル機の運搬車が営業所を出入りする音、技術担当が機械を整備する音（何を整備しているかがわかります）にも聞き耳を立てて動きます。フロント担当が行っている配車の段取りはパズルに近く、日々、入庫と出庫の組み合わせ（入庫した機械を次にどこに出庫するか）、効率的な配車（自店所機だけでなく、他店所機も含めて）を考え続けています。 ■組織構成：いずれも未経験入社の方も多く本人の専門分野や経験により、業務遂行状況を見ながら指導/育成していきます。 ■当社について： ◇東証プライム上場のニシオホールディングのレンタル部門を継承したグループ会社の中核企業です。 ◇売上高1,856億円、経常利益156億円（2023.9連結）、自己資本比率50％と安定的な財務基盤、且つ、堅実に経済成長を遂げています。 ◇レンタルビジネスは高い利益率が魅力であり、今後も顕著な市場成長が予測されます。 ◇入社年次に関係なく実力本位の公平な人事制度があり、積極的に個人意見を政策に取り入れる柔軟な社風があります。

＜勤務地詳細＞柏営業所住所：千葉県柏市十余二字水砂505-18 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 360万円～406万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,500円～213,000円その他固定手当/月：15,000円固定残業手当/月：24,184円～27,230円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 226,684円～255,230円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定します。 ■昇給：金額1月あたり0％～3％（前年度実績） ■賞与：年2回／賞与月数計4.70ヶ月分（前年度実績） ■その他固定手当：職務手当8,000円、調整手当7,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社バディデータ

ITコンサルティング

東京都千代田区内神田2-13-8BMビル2階

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設立 2022年
従業員数 12名
平均年齢 27.0歳

求人情報全4件

未経験スタートのITエンジニア／研修あり／フルリモートもOK

★フルリモートで3ヵ月間の研修（自社の）受講からスタート！ ━━━━━ 【1】自社ITスクールで基礎を学ぶリモート研修（3ヵ月）【2】OJT研修（9ヵ月）【3】エンジニアとしての土台作り完了複数名採用のため同期と一緒に成長可能！共に学ぶ楽しさも感じつつ成長できます。 ※研修中に業務に就くことはありません。まずは研修で、ITのイロハを覚えていきます。＜研修について＞ ■1つ1つ順を追って期間内に学べます！（在宅勤務で参加） IT基礎、コンピュータ基礎、office、インターネット活用、プログラミング入門、データベース概論研修 ★バディ制度先輩が1on1でサポート！ ━━━━ 研修後はOJT研修で先輩がマンツーマンでサポート・育成をしていきます！毎月1回先輩エンジニアとの面談を組んでおり、仕事やキャリアの相談もしやすい環境です。初めてで不安なあなたを一人にはしません。 ★様々なプロジェクトで適性に応じて成長！ ━━━━ 先輩が進めているプロジェクトチームに入り、ITエンジニアとして活躍していきます。大手企業やベンチャー企業と多数の取引を行っているため携われる案件は多種多彩！ゲーム・アプリ開発、WEB、AI、IoTなど話題のプロジェクトに関わり最新技術を扱うこともできます。＜こんな前職の方も歓迎！＞　未経験からスタートが9割！＃建築士＃土木施工管理＃SNS運用運営＃事務＃電気工事士、電気主任技術者＃社会保険労務士＃社内SE ＃英語、中国語、韓国語を使う職種＃学校法人人事＃カスタマーサクセス

＜年間休日125日以上＆平均残業5時間以内＞ ◆本社／東京都千代田区内神田2-13-8　BMビル＜アクセス＞ JR各線「神田駅」より徒歩4分東京メトロ「淡路町駅」より徒歩7分都営新宿線「小川町」より徒歩7分【プロジェクト先】 ◆東京23区を中心とした東京・神奈川・千葉・埼玉・札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡など ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ★入社後3ヵ月のリモート研修あり。フルリモートで参加OK！ ★将来的には、在宅勤務や完全在宅、完全フルリモート、リモートワークも可能です！

◆月給25万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※試用期間6ヵ月(期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし) ◆月給35万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※IT業界で半年以上の経験がある方 ★経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ★明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。
プログラマー／98％が未経験スタート／フルリモートOK
- 締切間近
Ｑ．ITのこと何も知らないけど大丈夫？ ━━━━━━━━━━ 98％が異業種からの転職者の当社。 ExcelやWordすら使ったことがなかった先輩も活躍しているので、ご安心ください。動機は「興味がある」でOK！ゲーム・アプリ開発など話題のプロジェクトや、今注目の生成AI・Web開発・IoTまで、最新技術を扱うことができ、多種多彩な案件に挑戦できます！＜こんな前職の方も歓迎！＞・建築士・土木施工管理など工事系・電気工事士、電気主任技術者・社内SE ・英語、中国語、韓国語を使う職種・登録販売者・学校法人人事・カスタマーサクセス＜様々なものに興味がある方OK！＞＃アニメ＃スポーツ＃動画編集＃SNS運用＃マーケティング＃ECサイト運営＃暗号資産Ｑ．どんな風に仕事を覚えていくの？ ━━━━━━━━━━ 【入社したら…】3カ月間のリモート研修自社ITスクールで「ITってなに？」といった、基礎の基礎からじっくり学べます！ ★研修以外の業務はありません【研修後は…】9カ月間のOJT研修先輩がマンツーマンでサポート・育成。毎月1回は面談を行い、仕事やキャリアの相談もしやすいです。【その後は…】1年間でプログラマーとしての土台作り OJTが終わったら、先輩と一緒のプロジェクトに入ってプログラマーデビュー！ ★ITサポートやテスト、アプリ開発などの簡単なポジションからお任せします！【独り立ち後は…】スキルアップをサポート Eラーニングや各種研修で、市場価値の高いエンジニアを目指せます。 ★ゆくゆくはフルリモートの勤務も可能！

【駅チカ／年休125日以上／平均残業月5時間以内】 ◆本社／東京都千代田区内神田2-13-8　BMビル＜アクセス＞ JR各線「神田駅」より徒歩4分東京メトロ「淡路町駅」より徒歩7分都営新宿線「小川町」より徒歩7分【プロジェクト先】 ◆東京23区を中心とした東京・神奈川・千葉・埼玉・札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡など ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ★将来的には、在宅勤務や完全フルリモート、時々リモートワークなども可能です！

【未経験の方】 ◆月給25万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※試用期間6カ月(期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし) 【IT業界で半年以上の経験がある方】 ◆月給35万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※試用期間6カ月（試用期間中の待遇に変更はありません） ★経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ★明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。

株式会社ユーザベース

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都千代田区丸の内2-5-2三菱ビル

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設立 2008年
従業員数 1,093名
平均年齢 -

求人情報全11件

【Speedaコンサルタント（営業／マーケ部門）】国内最大級の経済プラットフォーム◆フルリモート可

■□フルフレックス＆フルリモート可／第二創業期で超急拡大フェーズ□■ 大企業の複雑な営業マーケティング領域での課題を「人＋プロダクトの力を用いて解決に導いていくコンサルタント」の募集です。 Speeda コンサルティングチームは、ユーザベースが誇る経済情報プロダクト群とコンサルティングナレッジを融合することで、着実にクライアントのプロジェクトを進めながら、高度でスピーディな意思決定が可能な自走組織の実現を支援していくコンサルティングチームです。本ポジションはその中でも「営業マーケティング周辺に課題を持つ企業の支援を実行するコンサルティング業務」を担当いただきます。 ■業務詳細＜コンサルティング提案・デリバリー＞「営業マーケティング」領域の課題に対する支援提案・デリバリーをご担当いただきます。アカウントセールスと連携して企業への課題ヒアリングを実施し、クライアントの課題に即した提案を作成し、受注に繋げていきます。受注後は、チームメンバーや外部パートナーと連携しながら支援活動を実施していきます。＜プロダクトの強化／発明＞得られた気づきをコンサルメニューに落とし込むだけでなく、PdMチームと連携して、ユーザベースの各種プロダクトのさらなる強化／発明に繋げていくことも可能です。 ■配属チームについて： Sales&Marketing Consulting Team（営業マーケティング改革支援）主なお客様部門：営業統括本部、マーケティング本部、などお客様のよくある課題：売るべき商材はあるがターゲット戦略が曖昧、モニタリングしていくべきKPIを明確化したい、仮説提案営業をしたい、顧客に信用される提案がしたい等 ■組織の強み：・年セールスマーケを実践し、改善を繰り返してきた経験のあるメンバーでチームを構成しているため、その経験とノウハウを活かした迅速な支援が可能です。・KPI設定ひとつをとっても、一般的なコンサルファームだと「この業界の一般的なKPIを調査します」となって1ヶ月掛かるものが、スピーダコンサルティングチームであれば「御社のフェーズですと、◯％の達成を目指すのが妥当です。なぜなら～」のような明確なアウトプットを迅速に提供できます）。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 615万円～1,350万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,645,200円～10,198,800円固定残業手当/月：125,400円～275,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 512,500円～1,125,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞応相談・労働条件の明示につきましては、採用通知を提示の際に個別ご案内いたします。・年俸制となります。・選考を通じてご経験とスキルを踏まえ決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【アカウントエグゼクティブ／セールス（NewsPicks）】会員1000万人/ソーシャル経済メディア

■□フルフレックス＆リモート可／第二創業期で超急拡大フェーズ□■ ■業務内容：幅広い業界の大企業からSMB、スタートアップまで、様々なクライアント企業へセールスとして、NewsPicksの広告コンテンツを通じたブランディング企画の提案から納品・レポーティングまでを担っていくポジションです。所謂売って終わりではなく、企画から制作・納品・レポーティングまで、社内のクリエイティブチーム（編集者・動画プロデューサー・イベンター・デザイナー）と密に協業し、顧客に伴走します。また、将来的には、「広告ビジネスの価値拡張」をテーマに、戦略・戦術設計～商品開発等も含め、非連続な成長を描き組織を率いて頂きたいと考えております。 ■業務詳細＜新規／既存商談実行＞・インサイドセールスチームが商談化した案件に対し、NewsPicks広告企画の提案・交渉・導入に向けたセールス活動の実行・クリエイティブチーム（編集者・動画プロデューサー・イベンター・デザイナー）を巻き込み、顧客の課題解決に繋がる企画を立案＜クリエイティブチームとの密な連携＞・クライアントに対する責任者として、預かった与件をブラさず、コンテンツに反映させ切ることを担当・編集者・動画プロデューサー・イベンター・デザイナー等のクリエイティブチームと密に協業し、一つのコンテンツを作り上げるディレクション業務・取材時にも自らインタビューに参加する等、コンテンツの納品まで、クリエイティブと伴走 ■本ポジションの魅力＜自らの意思で新しいチャンスを創出できる環境＞・クライアント課題を解決するために、意思と行動次第で、周りを巻き込み、今までにない新しいソリューションを自ら創出・チャレンジできる環境です。第二創業期としての事業フェーズの過程で自分の手で事業をつくっていける環境です。＜幅広いコンテンツソリューションを持ち、クライアントの課題解決に寄与できる環境＞・記事広告に留まらず、動画（番組）広告、イベント等クライアントに対し、NewsPicksというプラットフォームを活かした幅広い課題解決のご提案が可能です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 561万円～750万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,237,200円～5,665,200円固定残業手当/月：114,400円～152,900円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 467,500円～625,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞応相談・労働条件の明示につきましては、採用通知を提示の際に個別ご案内いたします。・年俸制となります。・選考を通じてご経験とスキルを踏まえ決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

フィールズ株式会社

アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー

東京都渋谷区南平台町16-17渋谷ガーデンタワー

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設立 2022年
従業員数 734名
平均年齢 -

求人情報全5件

【千葉・印西市】製造管理※“面白さ”を具体化する製造ポジション／プライム上場G／年休125日

≪“面白さ”を具体化する製造ポジション≫≪東証プライム上場グループ≫≪年間休日125日≫ ■業務内容： 2022年設立、東京・渋谷区に本社を置き、遊技機の企画開発および販売事業を展開する当社にて製造管理として業務に従事していただきます。 ■具体的には：製造課では遊技機の組立て・ライン管理・品質管理を中心に、製造工程全般を担当します。・組立ラインの管理・改善：工場ラインで「どの順番でどう組み立てるか」を設計し、効率的な製造を実現を目指した検討・実施・製品の品質チェック・不具合対応：遊技機の完成品について動作チェックと問題があれば調整・部品・在庫管理：入荷した部品の確認、保管、在庫数の管理・外部協力会社との連携：部品加工や組立を担当する協力会社と納期・品質面の各種調整・出荷後のアフターフォロー：出荷後、ホールで不具合が発生した際の部品発送や状況確認 ■当ポジションの特徴／入社後の流れ：工場ラインに入り、実際の組立作業を通して製品構造を理解していただきます。（※自分が組み立てた機械が動く体験からスタートいただく予定となります。 ※経験に応じて製造ライン管理／工程改善／在庫管理など業務領域を拡大し、製造だけでなく、工程改善・品質向上・関係者との調整まで関われるポジションとなります。 ※先輩社員が常にフォローするため、モノづくり未経験の方でも安心してスキルアップを図れる就業環境となります。 ■当社の特徴について： 2022年10月に持株会社体制へと移行を機に、「円谷フィールズホールディングス株式会社」の事業会社として現社名での新たなスタートを切っております。グループ共通の企業理念「すべての人に最高の余暇を」に基づき、世の中に感動や興奮をもたらす優れたエンタテインメントの提供を目指した運営を行っております。円谷フィールズグループとして、遊技機の企画・開発はもちろん、ホール運営に対しての機械運営・販促支援・人材育成などあらゆる面をサポートや、映像・メディアコンテンツの提供主体者としての事業を手掛けていることから、グループ連携も含め、多種多様なニーズに対してサービス提供が可能な競争優位性の高い事業運営体制となります。

＜勤務地詳細＞千葉工場住所：千葉県印西市みどり台3-2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,500円～515,900円その他固定手当/月：20,000円～60,000円＜月給＞ 335,500円～575,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■開発手当（月20,000円～60,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【渋谷】購買担当※アニメ×遊技機の“世界観”を部品調達で実現／プライム上場G／年休125日/土日祝休

≪円谷フィールズホールディングスG/フルフレックス可/パチンコ業界で唯一、全国に販売網をもつ流通商社≫ ■業務内容： 2022年設立、東京・渋谷区に本社を置き、遊技機の企画開発および販売事業を展開する当社にて購買担当として業務に従事していただきます。 ■具体的には：遊技台に使われる様々な部品を調達し、納品まで管理する購買業務をお任せします。 1台の遊技機には数百～数千の部品が使用されており、適切な部品を適切なタイミングで調達する重要な役割です。・部品確認：設計担当の作成図面や部品リストを参照し、必要な部品の種類･個数を確認・仕入先選定：複数の取引先から見積もり取得、価格･納期･品質を比較・発注先決定・納期･品質管理：発注後、部品が予定通り届くか品質に問題がないかを随時確認・顧客対応：既存サプライヤーと連携の他、展示会で新しい部品や他の仕入れ先を検討・社内調整：設計･製造など社内関係者と納品スケジュールに合わせて工程を調整 ■当ポジションの特徴：ボタン･ランプ･スピーカー･役物(動くパーツ)･電子基板など「どの部品を、いつまでに、いくらで、どこから買うか？」を考え、製品づくりがスムーズに進むよう、社内外と連携いただきます。 ■当社の特徴について： 2022年10月に持株会社体制へと移行を機に、「円谷フィールズホールディングス株式会社」の事業会社として現社名での新たなスタートを切っております。グループ共通の企業理念「すべての人に最高の余暇を」に基づき、世の中に感動や興奮をもたらす優れたエンタテインメントの提供を目指した運営を行っております。円谷フィールズグループとして、遊技機の企画・開発はもちろん、ホール運営に対しての機械運営・販促支援・人材育成などあらゆる面をサポートや、映像・メディアコンテンツの提供主体者としての事業を手掛けていることから、グループ連携も含め、多種多様なニーズに対してサービス提供が可能な競争優位性の高い事業運営体制となります。

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都渋谷区南平台町16-17 渋谷ガーデンタワー受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞群馬工場住所：群馬県太田市吉沢町９９０受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞千葉工場住所：千葉県印西市みどり台3-2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：298,000円～461,900円その他固定手当/月：20,000円～60,000円＜月給＞ 318,000円～521,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■開発手当（月20,000円～60,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

レジリエント株式会社

アウトソーシング

京都府京都市下京区仏光寺通烏丸東入上柳町331タカノハスクエア

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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全9件

【関東エリア／フルリモート】ディレクター／PM／場所にとらわれず働ける／大手～スタートアップ

■募集背景フルリモートで急成長中の組織へ。創業1年弱で顧客100社超、事業拡大に伴い業務プロセスの一部を担当していただける方を募集いたします。（弊社内ではCP、クライアンパートナーと呼んでおります）。業務改善のスペシャリストとして、企業の成長を支えながら自身のキャリアも飛躍させませんか？このポジションの魅力 ◎クライアントとの専属担当として　└多様な業界や大手企業のクライアントに携われる　└業務改善やDX支援の実績を積める　└プロジェクトが一過性で終わらず、継続的に感謝される立場になれる ◎スタートアップ勤務を通して　└ベンチャーならではの、新しい仕組みづくりや組織開発にチャレンジできます　└成長フェーズの組織で、自身のキャリアも大きく成長できます　└年次、社歴関係なく、経験やスキルに応じて責務ある役割を経験可能です　└事業の成長が社会課題の解決として繋がっています現在は「人」での課題解決が主ではありますが、いずれはAIも含めた自動化のご提案など、コンサルとしての幅を広げた提案もしていく想定です。 ◆仕事概要クライアント企業の経理業務の整理や、運用アシスタントのアサインをお願いします。 CP（クライアントパートナー）という名称で、顧客窓口となるポジションです。 ▼具体的なお仕事 ▼ 業務領域：経理（記帳、仕訳、経費精算、請求書管理、月次年次決算業務、固定資産管理など）社労士や税理士との連携業務内容：実際の経理業務は運用アシスタントがおこなうため、以下のディレクションをお願いします。 ◎対クライアント・クライアントや社内とのミーティング（オンライン）・依頼業務の整理、再設計・アサイン人材と納品物の品質管理・新規案件での導入サポート ◎対社内・担当する案件の進捗管理、品質管理・お仕事を依頼する運営アシスタントのアサイン、フォロー、評価(フィードバック) ・契約、請求管理・受注業務のマニュアル化 ※新規営業活動などは営業が担当し、受注後からがCPのお仕事です ※業務整理のため手を動かして実務をおこなうこともあります変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市下京区仏光寺通烏丸東入上柳町331 タカノハスクエア勤務地最寄駅：京都市営烏丸線／四条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：317,460円～349,200円固定残業手当/月：99,206円～109,126円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 416,666円～458,326円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＥＢＡテック株式会社

ITアウトソーシング

東京都新宿区西新宿6丁目12番7号ストーク新宿1F

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設立 2023年
従業員数 504名
平均年齢 29.0歳

求人情報全3件

Web・オープン系エンジニア／月給40万円以上／定着率98%
- NEW
＼ここがPoint！／ ◎有名なゲームやeスポーツなど、多彩な案件をご用意！ ◎DX、AIなどの先端技術案件も豊富で、スキルアップに繋がる！ ◎リモートワークも可能 ■担当案件は希望を考慮 ━━━━━ 「社内での受託開発案件」「フルリモート案件」など、ご紹介できる案件は1300社以上と豊富。「スキルを活かしたい」「フルリモートがいい」「上流工程にチャレンジしたい」など、あなたの希望をできる限り叶えられる案件へアサインします。 100％応えられる訳ではありませんが、あなたの意志を無視するようなアサインはしませんので、ご安心ください！ ■スキルを磨ける環境 ━━━━━ 多種多様な案件をご用意！さまざまな業界・業種に触れる機会とチャレンジできる環境が整っているので、あなたの「好き」や「やりたい」がきっと見つかるはずです！ ◇例ゲーム、eスポーツ、アパレル、物流、金融、製造、音楽、不動産、医療、介護、メディア、広告など… 資格取得支援制度や、希望の本が自宅に届く図書貸出制度など、スキルアップできる機会も豊富です。 ■キャリアアップ ━━━━━ チーム運営を行うマネジメントなど、ゆくゆくは管理職へのキャリアアップも可能。時間をかけてやりたいことを考えながら、理想のキャリアを築いていきましょう！【開発実績】 ◆アドベンチャー×音楽ゲーム開発 ◆ソーシャルゲームアプリのバックエンド開発（GO言語） ◆アバターカスタマイズアプリのクライアント実装 ◆ハイパーカジュアルゲームのクライアント開発 ◆某人気アニメのスマホ向けソーシャルゲーム案件 ◆某有名バトルロイヤルゲーム開発 ◆某カードゲーム開発　など

【8割以上がリモートワーク・フルリモートも可／転勤なし】都内プロジェクト先 ◎フルリモートも可能なので、全国のどこからでも働けます♪ ◎受託案件プロジェクト進行中現場で活躍いただくことが多いですが、状況により本社で受託案件に関わっていただくこともあります。【本社】東京都新宿区西新宿6丁目12番7号ストーク新宿1F ◆東京地下鉄丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分 ◆都営大江戸線「都庁前駅」A5出口より徒歩5分 ◆各線「新宿駅」西口より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり：禁煙

【エンジニアご経験者】月給40万円～150万円＋各種手当（通勤手当）＋査定面談年2回＋賞与年1回 ※エンジニアご経験者は、前職給与を保証【未経験者】月給23万円～＋各種手当（通勤手当）＋査定面談年2回＋賞与年1回 ※給与は経験・能力を考慮の上、決定します＼ほぼ全ての社員が年収UPを実現！／入社1年目：前職年収＋100万円UP 入社2年目：前職年収＋200万円UP ★年収例★ 年収720万円／経験7年目（月給60万円＋諸手当＋賞与※200万円UP）年収620万円／経験5年目（月給45万円＋諸手当＋賞与※100万円UP） ☆成果は顧客満足度と社内貢献度を2軸に、詳細な目標項目を設定。何を達成すれば良いのかが明確で、達成度合いに応じて給与へ反映しています。評価基準も「見える化」し、年2回の昇給でしっかり頑張りを還元。金銭面でも人生を充実させてください！
Web・オープン系エンジニア／月給40万円以上／定着率98％

＼ここがPoint！／ ◎上流工程やコードレビュー、PM・PL案件などが潤沢 ◎年齢関係なくご自身のスキルを活かして活躍できる場があります！ ◎リモートワークも可能 ■担当案件は希望を考慮 ━━━━━ 「社内での受託開発案件」「フルリモート案件」など、ご紹介できる案件は1300社以上と豊富。「スキルを活かしたい」「フルリモートがいい」「上流工程にチャレンジしたい」など、あなたの希望をできる限り叶えられる案件へアサインします。 100％応えられる訳ではありませんが、あなたの意志を無視するようなアサインはしませんので、ご安心ください！ ■スキル活かせる環境 ━━━━━ 多種多様な案件をご用意！「現場の最前線でコードを書き続けたい」「自身の経験を活かしてチームやプロジェクトマネジメントを行っていきたい」など経験を活かした案件をお選びいただける環境が整っています ■専任営業力による案件が魅力 ━━━━━ IT業界には珍しく案件を開拓する専門部署がございます。その成果で事業会社からプロジェクトを「まるごと」お任せいただくケースが急増じており、上流の案件などが多いことは弊社の強みです。

【8割以上がリモートワーク・フルリモートも可／転勤なし】都内プロジェクト先 ◎フルリモート可能！全国のどこからでも働けます。 ◎受託案件プロジェクト進行中現場で活躍いただくことが多いですが、状況により本社で受託案件に関わっていただくこともあります。 ◎多彩な業界から案件選択 10名の専任営業チームが新規開拓を徹底し、事業会社から丸ごと任される案件が潤沢にあります。上流工程やPM・PLとして手腕を振るえる活躍の場を用意しています！【本社】東京都新宿区西新宿6丁目12番7号ストーク新宿1F ◆東京地下鉄丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分 ◆都営大江戸線「都庁前駅」A5出口より徒歩5分 ◆各線「新宿駅」西口より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり：禁煙

月給40万円～150万円＋各種手当（通勤手当）＋査定面談年2回＋賞与年1回 ※給与は経験・能力を考慮の上、決定します＼ほぼ全ての社員が年収UPを実現！／入社1年目：前職年収＋100万円UP 入社2年目：前職年収＋200万円UP ＜年収例＞年収720万円／経験7年目（月給60万円＋諸手当＋賞与※200万円UP）年収620万円／経験5年目（月給45万円＋諸手当＋賞与※100万円UP） ◆成果は顧客満足度と社内貢献度を2軸に、詳細な目標項目を設定！何を達成すれば良いのかが明確で、達成度合いに応じて給与へ反映しています。評価基準も「見える化」し、年2回の昇給でしっかり頑張りを還元。金銭面でも人生を充実させてください！

株式会社エンデバース

システムインテグレータ（SIer）

東京都豊島区南大塚2-26-7　ME新大塚ビル6F

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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

プログラマー／自社ITスクール研修／96％が未経験／在宅可能
- NEW
／自社でITスクールを運営している当社だから、 IT業界未経験も大歓迎！ 96％のメンバーが未経験からスキルを身につけて活躍しています！＼【約2か月の研修で一人前のプログラマーへ】 ■STEP1：2週間の基礎研修まずは基本の研修からスタート。「IT業界の仕組み」といった基本的な内容から学んでいきます。研修の中で、どのような案件があるのか、どうやってプログラミングをしていくのかなど仕事の基礎的なことから学べるのでIT知識がなくても安心です。 ■STEP2：1カ月半の個別研修実際のプログラミング言語を用いて実践的な研修を行っていきます。学ぶ言語についても研修の中で決めていけるので、「ITの言語が分からない・・・」という方もご安心ください。約30種類以上の講座から自分に必要なものを選択できます。 ■STEP3：プログラマーデビュー！約2か月の研修が終了したら、現場デビューです。いきなり1人で仕事をするわけではなく、約3カ月は先輩社員がマンツーマンでフォローするため、分からないことはすぐに質問できる環境で実務経験を積めます。【キャリアも相談できる環境】一人前になった後もカウンセラーがあなたのキャリアをサポートします。「ゆくゆくは、こんな案件に挑戦したい」「こんな仕事をしてみたい」などなんでも相談できるので、社内にいながら将来なりたいと思うキャリアに近づくことができます。・・・実際にこんなキャリアを描けます！ ■様々な案件にチャレンジしてスキルUP □システムエンジニアとして企画や設計に携わる ■フルリモートで家族や自分の時間も作りながら働く □フリーランスとして独立、会社を起業するなど

＜転居を伴う転勤はありません！＞ ■本社：東京都豊島区南大塚2-26-7　ME新大塚ビル6F ＜アクセス＞「新大塚駅」より徒歩2分「大塚駅」より徒歩6分【研修後のプロジェクト先】 ◆フルリモート、もしくは東京23区を中心とした東京・神奈川・千葉・埼玉・札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡など ※勤務地は希望を考慮します。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※敷地内全面禁煙 ☆在宅勤務や完全在宅（フルリモート）、リモートワークも相談可能です！

▼実務未経験の方月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ▼何かしらの開発経験がある方（半年以上）月給35万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6カ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮して月給を決定します。 ☆明確な評価制度あるため、個人の頑張りに応じて評価します。【年収例】年収600万円（未経験入社4年）年収500万円（未経験入社3年）年収350万円（未経験入社2年）
ITエンジニア／未経験歓迎／充実な研修制度／フルリモート有

当社は自社でITスクール運営しているので、全くの未経験からITエンジニアを目指せます。入社後、まずは約2ヵ月間の研修からスタート！「ITとは何か？」という基本から学ぶため、これまでITにふれて来なかった方もしっかり成長できます。【入社後の流れ】 ▼【1】業務の基本的な流れを知る最初の2週間でIT業界の仕組みや仕事内容を理解していきます。「自身が今後どのような業務に携わるのか」「そもそもITって何？」という基本からおさえていきましょう。 ▼【2】個別レッスン（1ヵ月半）プログラミング基礎や、ネットワーク、IT資格など、30種類以上の講座から必要なスキルを習得していきます。専任講師のサポートを受けながらPCで実践しながら学べるので、着実な成長を目指せます。 ▼【3】プロジェクトに参加まずは研修で学んだことを活かせる初級プロジェクトに参加します。簡単な業務から担当して、少しずつ慣れていきましょう。もちろん先輩もしっかりとサポート！3ヵ月ほどマンツーマンでフォローするので、分からないことは何でも聞いてください。【4】理想のキャリアアップを実現エンジニア経験のあるキャリアカウンセラーが成長をサポートします。「こんなエンジニアになりたい」「これくらい稼ぎたい！」といった理想を実現できるように、必要な学習や仕事の取組みなどをアドバイスしていきます。【こんなプロジェクトで活躍！】 ◆大手SIerでのネットワーク基盤構築 ◆社内ヘルプデスク業務 ◆スマートフォンアプリ開発 ◆ECサイトのWeb制作 ◆クラウドアプリ開発 ※AIやIoT分野などトレンド技術に関わるチャンスもあります！

◆本社／東京都豊島区南大塚2-26-7　ME新大塚ビル6F ＜アクセス＞・「新大塚駅」より徒歩2分・「大塚駅」より徒歩6分【研修後のプロジェクト先】 ◆フルリモート、もしくは東京23区を中心とした東京・神奈川・千葉・埼玉・札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡など ※勤務地は希望を考慮します。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※敷地内全面禁煙 ☆在宅勤務や完全在宅（フルリモート）、リモートワークも相談可能です！

◆月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※実務未経験の方 ◆月給35万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※何かしらの開発経験がある方（半年以上） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。

株式会社ディーエイチシー

化粧品メーカー

東京都港区芝5-34-2ミタマチテラス19F

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設立 1975年
従業員数 1,597名
平均年齢 -

求人情報全30件

【千葉】サプリメント研究開発（製材設計）◆菓子や置き換え食品等他領域に挑戦可／新規提案も歓迎・裁量有

【化粧品・健康食品大手DHC／在宅勤務可能／幅広い製品ラインナップがあり成長機会◎ブランド価値を高める研究開発を行いたいかたへ】 ■募集背景健康食品事業は、弊社の基幹事業として堅調に伸長しつつあります。更なる事業拡大に向け、従来ない技術要素を取り込みながら、製品開発活動を加速していきたく、募集を行います。当社は国内では数多いアイテムを販売中であり、現在ではアジア地区で販売する製品のラインアップも増やしております。会社の成長エンジンである開発部門のメンバーを拡充し、事業の飛躍的な成長を目指し今後も活動を継続予定です。 ■ミッション・期待することこれまで弊社は、お客様の求める製品を続けやすい価格と品質で提供することを主眼に製品開発を進めて参りました。今後は、この方針を踏襲しつつ、できるだけ「DHCならでは」「DHC独自の」という価値を製品に加えつつ事業を展開していきたく考えております。こうした考えに賛同いただける方に、開発実務に加わって頂きながら新たな価値を創出していただくことを期待しております。計画化された製品開発だけではなく、新たな提案による製品開発もウエルカムです。 ■仕事内容サプリメントを中心とする食品の製剤設計を中心とする製品開発業務。なお、本開発業務に関連する処方設計や有効性・安定性の評価も、必要に応じて対応頂く予定です。 ■やりがい国内の健康食品のリーディングカンパニーとして、提供する製品は非常に多くのお客様に使用頂いております。我々は、数多くのお客様に開発した製品をご使用いただくことが、最大の喜びと考えております。また、直営店や通信販売を通じて、製品の感想などを、直接的に聞くことができる機会も多くあります。お客様の声を身近に聞くことができる点も、開発意欲を高めてくれます。サプリメントだけではなく飲料やグミなどの菓子、置き換え食品等も開発しており、開発者としては様々な製品開発に取り組むことができる点も魅力と捉えております。 ■組織サプリメント研究開発組織は30名程度所属しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ＤＨＣ第二研究所住所：千葉県千葉市美浜区浜田2-42 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～400,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 270,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力・経験を考慮し、当社規定により優遇します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

カラソル株式会社

システムインテグレータ（SIer）

福岡県福岡市中央区渡辺通2-4-8福岡小学館ビル5F

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設立 2022年
従業員数 15名
平均年齢 33.0歳

求人情報全6件

【千葉県松戸市】ITエンジニア◆システム開発など／豊富な案件／月平均残業15時間

【案件の種類や分野も豊富／面倒見の良さ◎／リモート案件有／スタートアップ企業】　　 ■業務概要：直受やプライム案件はじめ基幹系、webオープン、通信、制御、AI、IoTなど幅広いプロジェクトをご担当いただきます。＜具体的には＞【システム開発支援プロジェクト】・Javaクレジットシステム開発、護国寺・Java医療系システム開発　新橋・Java工程管理（自動車系）システム　和光　・Java電子政府システム開発　品川・Java自治体向けシステム開発　永田町・Java生保系システム開発　八丁堀　・C、Python車載システム開発（ECU、ＡＤＡＳ、コクピット）品川　、他 ■業務の特長：・アサイン先はエンジニアの得意分野、希望分野により要望をできる限り取り入れています。・最新技術を使った案件にも携われ、やりがいは抜群です。・案件によってはリモート・フルリモートも可能です。転勤もないため、長く活躍できます。 ■募集背景：スタートアップ企業ながら、各種プロジェクトも豊富で、ライフワークバランスも充実できます。設計～詳細～製造～テスト、スキルチェンジも可能な環境を整えております。当社の役員は、エンジニア経験もあるので色々と相談もでき、エンジニアの希望も取り込むので風通しの良い環境です。今回は更なる体制強化の為、増員募集をします。 ■活かせるスキル：・Java, C＃, C,C++ を使った開発経験・プロジェクトのマネジメント経験・理系学部や情報コンピューター系の学校で学んだ経験 ■当社について：当社は、福岡市でシステム開発に特化した企業として2022年に立ち上がりました。スタートアップでご活躍できるポジションも多数あります。お客様の様々なニーズに対応したシステムの企画・立案、システムの稼働・運用・保守まで支援する「システム開発・SES事業」をメインに展開しています。課題解決、業務負荷を軽減し、より効率的で安定したプロジェクトを支援しています。社内業務システムの開発・運用やネットワーク環境の構築、業務戦略に沿った各種システムの設計・開発・運用・保守などに対応できる豊富な経験と技術を駆使して、最適なサービスを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞千葉事業所住所：千葉県松戸市六高台4-11-3 ピアコート4階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：238,000円～383,000円固定残業手当/月：27,000円～46,000円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 265,000円～429,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル・年齢などに応じて優遇をいたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【安定稼働】システム開発◆PJの種類や分野も豊富／アサイン先は希望を考慮／PGスキルアップ可

■職務概要：　　直受やプライム案件はじめ基幹系、webオープン、通信、制御、Al、IoTなど幅広いプロジェクトで活躍いただきます。業界ベテランの責任者がフォローし、開発分野やアサイン先は豊富です。　　　 ■業務詳細：アサイン先はエンジニアの希望や要望をできる限り取り入れています。最新技術を使った案件にも携われ、ランクアップが目指しやすい環境で、案件によってはリモートOK。転勤もなく腰を据えて働き続けられます。【システム開発支援プロジェクト　】・Javaクレジットシステム開発、護国寺・Java医療系システム開発　新橋・Java工程管理（自動車系）システム　和光　・Java電子政府システム開発　品川・Java自治体向けシステム開発　永田町・Java生保系システム開発　八丁堀　・C、Python車載システム開発（ECU、ＡＤＡＳ、コクピット）品川　他 ■案件例：＜医療系システム開発、社会貢献できるプロジェクト＞電子カルテ、オーダーリング、インシデント管理システムから地域での広域医療連携のシステムなど医療分野で貢献。開発言語：Java、C＃、VB.net ＜AI、IoT、ウーブン・シティ、自動運転、ECU、ADAS＞最新の技術を取り入れた車載システム（衝突防止、自動運転、ECU、ADAS）やモビリティは、AI、IoTなどを取り入れてこれからもさらに研究、試験を重ねて進められています。まだ実用化されていない、実用化に向けてのプロジェクト、人々の生活に取り組まれるモビリティ社会に安全と信頼に向けて貢献。開発言語：JAVA、Python、GO言語 ■特徴： 2022年福岡市にシステム開発に特化した会社を立上げました。スタートアップで活躍できるポジションも沢山あります。お客様のさまざまなニーズに対応したシステムの企画・立案、システムの稼働・運用・保守まで支援する「システム開発・SES事業」をメインに展開。課題解決、業務負荷を軽減し、より効率的で安定したプロジェクトを支援しています。社内業務システムの開発・運用やネットワーク環境の構築、業務戦略に沿った各種システムの設計・開発・運用・保守などに対応できる豊富な経験と技術を駆使し、最適なサービスを提供しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細1＞本社住所：福岡県福岡市中央区渡辺通2-4-8 福岡小学館ビル5F 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／薬院駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京事業所住所：東京都台東区上野2-12-18 池之端ヒロハイツ２階（インスクウェア上野）※レンタルオフィス、受付にて、呼び出してください。勤務地最寄駅：JR線／上野駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞埼玉事業所住所：埼玉県春日部市南中曽根440-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 370万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～343,000円＜月給＞ 265,000円～343,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮し、当社規定により決定いたします。能力によっては上記以上の月給も可能です。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■資格手当：月5千円【年収例】 501万円/ITエンジニア(30代)/月給36万円+諸手当+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＮＴＴデータ

システムインテグレータ（SIer）

東京都江東区豊洲3-3-3

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設立 2022年
従業員数 151,600名
平均年齢 35.8歳

求人情報全406件

【金融】地域金融機関向け伴走型AIコンサル／“使える生成AI”を現場に根付かせる<1430>

【職務内容】国内有数の規模を誇る、複数の地銀向け共同センターを中心とした金融機関向けAIコンサルタント生成AIは“PoCの時代”を終え、いま金融機関は「実運用で成果を出す力」が競争力そのものになっています。本ポストは、金融機関のパートナーとして生成AI活用の戦略策定からユースケース具体化、安心・安全に使い切るためのセキュリティ強化／ガバナンス設計までを一気通貫で伴走する仕事です。 “使える生成AI”を現場に根付かせる経験を積みながら、生成AIコンサルとしての市場価値を最短距離で高められる環境があります。【職務の魅力】・戦略×実装の橋渡し：構想で終わらせず、現場に届くユースケースと運用設計まで落とし込む・安心安全の設計が主戦場：金融機関に求められる高い水準のセキュリティ・ガバナンスを実務で磨ける・伴走型”の価値提供：机上の正論ではなく、組織・業務・規制要件に合わせて実現に導く・生成AIコンサルとしての成長：評価軸（効果・リスク・統制）をセットで扱い、再現性ある型を身につける【組織構成】・当事業部は、約40の地銀が参加する国内有数規模の、複数の地銀向け共同利用型基幹系システムの企画・営業部門。・組織全体としては70名程度。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞主に首都圏住所：東京都、他千葉県、埼玉県、神奈川県※主に首都圏受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所または自宅（リモートワーク）

＜予定年収＞ 700万円～1,050万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～490,000円＜月給＞ 350,000円～490,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※詳細は面談時に説明があります。 ※専門業務型裁量労働制の場合あり（その場合残業手当なし、別途裁量労働手当あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【セキュリティ周り経験者歓迎】地銀向けセキュリティソリューション企画・営業<1431>【金融】

【地方銀行向け／セキュリティ／企画・営業】 ●金融機関のセキュリティ強化により需要拡大 ●セキュリティ周りのご経験者歓迎／地方創生【職務内容】国内有数の規模を誇る、複数の地銀向け共同センターを中心とした金融機関向けセキュリティソリューションの企画・営業【職務詳細】・近年、サイバー攻撃が巧妙化・頻発化し、その影響が社会全体に広がる中、金融機関においても事業継続やレピュテーション、経済的損失などへのリスクが高まっています。当社は、こうした状況に対し、金融機関が共通して抱える人材・運用・ガバナンスの課題を「共同化」と「標準化」によって解決することを目指しています。個々の金融機関が単独で対応するのではなく、業界全体で知見とリソースを共有する“共助モデル”の実現を通じて、持続可能で強靭な防御体制の確立をし、金融機関の信頼性・安全性を確保します。・特に、地域金融機関である地方銀行においては、地域発展・地域活性化に向けた役割発揮を期待され、現在の預貸ビジネスや手数料ビジネスのその先への事業変革を推進しています。しかしながら、地域における人口減少の流れで人材確保（行員確保）に難がある中、金利ある世界へ回帰し、競合であるネット銀行もいる中、粘着性の高い預金獲得、資金収益の拡大が経営課題となっております。・セキュリティ対応は”非競争領域”として位置づけ、金融機関が上記経営課題へのリソース集中投下を実現するためのパートナーとして支援していきます。・担当する金融機関に対して、現状把握・課題整理（As-Is）から、あるべき姿（To-Be）の設計、提案書作成、概算見積の提示までを一気通貫でリードします。加えて、意思決定者（経営層、監査・リスク管理部門、IT/セキュリティ部門等）に対し、導入効果や実現方式をわかりやすく整理し、合意形成を推進します。・また、提案の実現性と品質を担保するため、SOC運用・分析チーム、開発/基盤、PM、契約・法務等の社内関係者と連携し、提案成立に必要な論点（サービス提供範囲、SLA前提、責任分界、運用設計、導入ステップ等）を整理したうえで、顧客提案・調整を主導します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞主に首都圏住所：東京都、他千葉県、埼玉県、神奈川県※主に首都圏受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所または自宅（リモートワーク）

＜予定年収＞ 700万円～1,050万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～490,000円＜月給＞ 350,000円～490,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※詳細は面談時に説明があります。 ※専門業務型裁量労働制の場合あり（その場合残業手当なし、別途裁量労働手当あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＣＯＲＥ　ＣＯＤＥ

ITアウトソーシング

東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館

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設立 2022年
従業員数 150名
平均年齢 27.0歳

求人情報全1件

未経験OK！Webデザイナー／フルリモ＆副業可／基本定時退社

1. 求人のポイント・未経験歓迎：入社した90%の社員が未経験スタート。学歴・職歴は一切不問で、フリーター、第二新卒も歓迎されています。・充実した教育体制：経験やスキルを問わずに選考を実施するのは研修を専門学校並みに充実させているから。 (1)実績豊富なクリエイターが講師を担当 (2)PCの基礎からWeb制作の実践課題、　動画編集まで学べるカリキュラム (3)研修用に開発した独自AI 効率的なスキルアップが可能です。・柔軟な働き方：研修を終えると完全在宅（フルリモート）が可能。副業もOKで自分らしさを重視できます。 2. 勤務条件・福利厚生・休日・休暇： ☆年間休日128日 ☆完全週休2日制（土日祝休み） ☆残業原則なし（月平均3時間）・ユニークな制度：ライブ遠征やグッズ購入などに利用できる「推し活手当」があります。 3. 仕事内容とキャリア効果UPに向けたWebデザインやマーケティング、システム開発を兼務いただきます。・プロジェクト例： ■アニメ・ゲームのWebサイト制作 ■アパレル・コスメのECサイト制作 ■SNSマーケティング ■ECサイトのシステム開発などさまざまな業界に携われます。

★転勤なし★リモートあり★一都三県・関西・九州 ◎案件によって　┗完全在宅勤務（フルリモート）も可能！ ◆本社または一都三県 ◆関西全域 ◆福岡県各プロジェクト先での勤務となります。《アクセス》 5月より本社オフィス移転！【本社】 100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館各線「東京駅」日本橋口・八重洲北口より徒歩1分東京メトロ「大手町駅」B7出口より徒歩2分東京メトロ「日本橋駅」A3出口より徒歩4分 5月8日まで【本社】 160-0022 東京都新宿区新宿1-9-10 YKB東ビル3階【大阪支社】 530-0011 大阪府大阪市北区大深町6-38 JR「大阪駅」直結【福岡支社】 810-0001 福岡県福岡市中央区天神1-14-18 地下鉄空港線「天神駅」地下直結地下鉄七隈線「天神南駅」より徒歩5分西鉄天神大牟田線「西鉄福岡（天神）駅」より徒歩6分 ◎受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙

月給25万円～50万円研修期間中・試用期間中は給与が異なります。 >>研修期間中（入社6ヶ月後）の給与一律：月給21万円～50万円 >>試用期間中（6ヶ月）の給与関東：月給21万円～関西・福岡：月給20万円～ ★いずれの場合も残業代全額支給！ ★インセンティブ支給あり！ ┗直近90万円（単月）の支給実績ありプライベートは重視しつつも旅行や生活水準を上げるために今は頑張りたい！という方にも成果としてお応えします。

株式会社ライズストリート

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー4階

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設立 2022年
従業員数 67名
平均年齢 30.6歳

求人情報全2件

SE／還元率80～92％／リモート実施96％／増給保証
- NEW
◆◇ ライズストリートの魅力 ◇◆ 【POINT 01】案件はエンジニア自身で選択 20000件以上の案件が寄せられており、ゲーム・EC・基幹・オープン系など幅広い領域に対応。 AI・IoTなどの先端分野にも携われ、希望のプロジェクトで活躍できる環境です。【POINT 02】業界最高水準の還元率80～92％×増給保証中途入社メンバー全員が年収UP！年収150万円～250万円UPの実績も豊富にあります。【POINT 03】ライフスタイルに合わせた働き方を尊重 ◇全国でフルリモOK　リモート実施率96％ ◇フレックス勤務あり（案件による） ◇年間休日134日 ◇副業OK ◇帰社日や社内ミーティング、日報一切なし【POINT 04】一人ひとりの成長に寄り添うサポート体制＼専属コーディネーター制度を実施／ ◇将来の目標から逆算したキャリアプランを設計 ◇コーディネーターと随時1on1が可能（オンライン打合せ、電話、チャットなど可能） ◇年間10万円を上限とした教育サポート（セミナー参加・書籍購入など） ◇Udemy無料受講可能

【全国各地での募集／働き方も選べます】フルリモート、または全国のプロジェクト先 ★リモート実施率96％ ★フルリモート勤務多数 ★リモートや出社の頻度を選択いただけます ★転居を伴う転勤はありません ★U・Iターン歓迎（引越補助・住宅手当あり） ■本社または東京・神奈川・埼玉・千葉を中心とした全国のプロジェクト先 ※完全在宅勤務の選択可能、地方在住の方もOK♪ ※ご希望をお伺いした上で、配属いたします ※勤務エリアはご自宅から通いやすいエリアをお選びいただけます【本社】東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー4階 ※出社義務・帰社日・社内ミーティングなどはありません！

月給41万円以上＋賞与年2回（108万円～）＋手当（単価の80％～92％を還元） ★弊社は固定の残業代はありません！仮に残業の場合は残業代支給 ★中途入社の全員が年収UP（年収150万円～250万円UPの実績多数） ★前職年収増給保証 ★案件内容の開示・明確な評価制度 ★単価の80％～92％を還元＝＝＝ ★＼案件情報はフルオープン／★ 単価や契約条件、契約期間、評価制度まで一切隠さず公開。高い透明性のもと、自分の希望に合った案件を主体的に選択できます。【転職者の100％が年収アップ】前職：年収280万円⇒550万円 ☆年収270万円アップを実現！前職：年収400万円⇒620万円 ☆年収220万円アップを実現！前職：年収550万円⇒750万円 ☆年収200万円アップを実現！前職：年収950万円⇒1150万円 ☆年収200万円アップを実現！ ●増給保証があるため、大幅に年収UPを実現しています！【社員の年収例】年収1150万円（経験10年）年収750万円（経験6年）年収620万円（経験4年）
まるでフリーランス／月給41万円～／フルリモート／エンジニア
- 締切間近
正社員採用ですが、仕事スタイルはフリーランスのような自由度あり！当社では一人ひとりが大きな裁量で働けるように、束縛感を一切なくした就業環境をつくりあげています。「フリーランスとして働きたいけど、安定感も欲しい」という想いを実現できます！ ━━━━━━━━━━ 案件は自由に選択OK！ ━━━━━━━━━━ 当社には常時1万5000件以上のプロジェクト依頼が寄せられています。この中から、好きなプロジェクト・興味のある領域を自由に選ぶことができます。会社都合で一方的にアサインするなんて、理不尽なことは決してありません！ ━━━━━━━━ フルリモートOK！ ━━━━━━━━ 本社への出社義務がないため、全国各地から場所を問わずに働けます。田舎暮らしのまま都市圏の案件に携わったり、この機会に地方移住または上京など、新たな働き方を手にすることも可能です！ ━━━━━━━━ 還元率80～92％！ ━━━━━━━━ 案件報酬のうち、最大92％を還元しています。しかも案件単価や収入の早見表を公開しているので「どのプロジェクトをすれば、どのくらい稼げる」と瞬時に把握できることも特徴です。実際、中途入社メンバー全員が年収UPを実現！年収150～250万円UPも珍しくはありません。 ※入社後の職種変更なし

【全国からフルリモートOK！／転勤なし／U・Iターン歓迎！】 ☆U・Iターン向け引越補助あり ☆住宅手当あり本社／東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー4階 ★本社または東京・神奈川・埼玉・千葉中心の全国のプロジェクト先 ※完全在宅勤務の選択可能です。地方在住の方もOK♪ ※ご希望をお伺いした上で、配属をさせていただきます。 ※勤務エリアはご自宅から通いやすいエリアをお選びいただけます。

月給41万円以上＋賞与年2回（108万円～）＋手当 ☆前職年収増給保証 ☆転職後全員が年収UPを実現 ☆案件内容の開示・明確な評価制度 ☆単価の80％～92％を還元【転職者の100％が年収アップ】前職：年収280万円⇒550万円 ☆年収270万円アップを実現！前職：年収400万円⇒620万円 ☆年収220万円アップを実現！前職：年収550万円⇒750万円 ☆年収200万円アップを実現！前職：年収950万円⇒1150万円 ☆年収200万円アップを実現！＼＼増給保証があるため、大幅に年収UPを実現しました！／／

株式会社テトラ開発

サブコン

千葉県千葉市若葉区桜木1-32-50

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設立 2022年
従業員数 18名
平均年齢 -

求人情報全1件

【千葉市】土木施工管理（宅地造成）◆年収560～／シニア活躍！残業20h・土日祝休◆元請×自社一貫

【一気通貫の施工体制／計画～管理まで経験・裁量大◎シニア活躍中！年収560万円～／直行直帰OK・社用車支給・土日祝休】 ■業務内容：宅地造成に関わる土木工事の現場運営をお任せします。（※宅地造成とは：田んぼ・畑・山林など、もともと家が建てられない土地を住宅を建てられる「宅地」に整えるための土木工事全般のことです）当社は計画立案から施工・管理までを自社で完結できる体制を整えており、施工管理として幅広い裁量を持ちながら現場をリードできる環境です。また、各工程のチェック体制を見直し、ムダの削減や作業効率化にも積極的に取り組んでいます。 ■具体的な仕事内容：・工事スケジュールの調整・管理・予算および安全面のマネジメント・現場の巡視、記録写真の撮影・各種書類作成など ◇担当エリア：千葉県全域（主に北西部）、近隣県 ◇ユニフォーム貸与、ノートPC・社用車を支給します ■入社後について：経験値に合わせて仕事内容や待遇も柔軟に調整しますので、まずは気軽にご相談ください。慣れてきたら小規模な現場の管理を担当し、ゆくゆくは国家資格の「土木施工管理技士」の取得も可能です。 ■キャリアビジョン：将来的には1級施工管理技士の取得や大規模案件の現場リーダーも目指せる環境です。 ■当社の魅力：・直行直帰OK、社用車貸与で働きやすい！・年間休日120日（土日祝休み）・GW／夏季／年末年始など、3～8連休の長期休暇あり・20～50代まで幅広い年代が活躍中働く人が安心できるよう、環境整備にも力を入れています。 ■当社について：「確かな品質を、適正価格で提供する」ことを大切に、技術力と経験を武器にお客様に信頼される施工を追求してきました。より良い現場づくりのため、社員や協力会社を含む全員が品質・安全・環境への意識を徹底し、誠実な仕事を積み重ねています。これからも地域に根ざし、信頼の輪を広げられる企業であり続けます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県千葉市若葉区桜木1-32-50 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 560万円～980万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～700,000円＜月給＞ 400,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有※前年度実績有 ■賞与：年2回※前年度実績／計2ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＯｕｔｅｒＡｒｔｓ

経営・戦略コンサルティング

東京都千代田区内神田一丁目15番16ザ・パークハビオSOHO大手町１F

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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

Zoom営業／フルリモート／フレックス／平均年収1000万円

◆OuterArtsはオンラインスクールを中心とした営業支援を行う成長企業。3800億円以上の巨大マーケットゆえに、案件も安定的＆急速に拡大中！今回募集するのは、Zoomを使ったオンライン営業（クロージング）です。提案商材はToC向けオンライン講座やスクール（AIなどのスキルアップ系・自己啓発など）など。会社が獲得したアポイントに対し、ヒアリング～提案～ご入金完了までを一貫して担当いただきます。飛び込みやテレアポはなく、商談に集中できる環境です◎ ――――― 仕事の流れ ――――― ▼STEP1：アポイントは会社が獲得すでに興味を持っているお客様との商談なので、いきなり断られるストレスなし。 ▼STEP2：Zoomでオンライン商談（1.5～3時間）お客様の悩みや目標をヒアリングし、最適なオンライン講座・スクールをご提案。 ▼STEP3：クロージング～ご入金完了まで担当「決めた」瞬間の達成感が、そのまま収入に反映されます。営業未経験の方でも安心してスタートできるよう、営業スクリプトやロープレ体制を完備！チーム制で取り組むため、一人で抱え込むことなく、日々フィードバックを受けながら成長できます◎ ――――――― ココがポイント ――――――― ★営業未経験スタートのメンバーが8割 ★商材に頼らない、"営業の型"と"提案力"を徹底的に学べる環境 ★毎週のロープレ＆振り返りで成長スピードが速い ★案件増加中につき、ポジション拡大中！リーダー・営業統括への昇格や独立など、キャリアの選択肢が多数 ★AI時代に必要な「課題発見・関係構築・人間理解」のスキルが身につく

＜フルリモート／テレワーク・在宅勤務OK／転勤なし＞ ★自社オフィスは無料で利用可能！「在宅は孤独感を感じやすい」という声が多いのも事実。メンバー同士のつながりを大事にしている当社では、常に複数名のメンバーが出社しており、コミュニケーションも取りやすいのでご安心ください！ ※メンバーは東京・神奈川・千葉・埼玉在住者がほとんどです。 ※全国からのフルリモートワーク、または自社オフィスへの出社をご選択いただけます。 ※研修期間中は出社、研修終了後も週半分程度は出社しているメンバーが多いです。【本社住所】東京都千代田区内神田1丁目15-16ザ・パークハビオSOHO大手町1F 【本社アクセス】都営新宿線 / 小川町駅徒歩5分 JR山手線 / 神田駅徒歩7分東京メトロ丸ノ内線 / 淡路町駅徒歩7分東京メトロ丸ノ内線 / 大手町駅徒歩9分東京メトロ千代田線 / 新御茶ノ水駅徒歩9分 JR中央線 / 御茶ノ水駅徒歩14分

月給25万円～60万円＋インセンティブ経験者は月給35万円～ ★2025年度平均年収：1000万円 ――――― 直近の実績 ――――― 入社1～2ヶ月：月収40万円～入社3ヶ月：月収90万円入社1年：月収150万～240万円 ――――――――― インセンティブ詳細 ――――――――― 個人売上に応じて 2％～最大6％が支給されます。例：個人売上1000万円 → 約60万円個人売上1500万円 → 約90万円個人売上2000万円 → 約120万円 ※詳細な報酬テーブルは面談時にご説明します。

Ｍａｇａｒｉｇａｗａ　Ｏｐｅｒａｔｉｏｎｓ株式会社

スポーツ・ヘルス関連施設

千葉県南房総市富浦町大津字鍛冶屋沢1015

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設立 2022年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全6件

【南房総】マーケティングマネージャー～富裕層向けドライビングクラブ展開／海外の会員多数／英語活かせる
- NEW
【イベント企画やマーケティング経験者歓迎！／マーケティング戦略の立案・イベントの企画提案に携われる／住宅補助・引っ越し手当あり】 ■業務内容： 2023年夏に開業しました会員制ドライビングクラブ“THE MAGARIGAWA CLUB”のマーケティングメンバーとして業務を行っていただきます。コース管理部門、カーサービス部門、宿泊・レストラン部門・イベントセールス部門など、様々な事業におけるマーケティング関連業務を主に取りまとめて頂きます。１）マーケティング業務・施設内外で実施する各種イベントの詳細な企画・運営（プロジェクト管理含む）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・マーケティング戦略の立案と実施・会員のインサイト分析・対会員コミュニケーションの管理 2）営業業務・企業や団体向けのイベント提案・企業や関係各所との折衝・イベント後の販促効果結果の分析 3）その他・顧客対応・海外からのお客様のアテンド、施設紹介、サポートなど（英語使用）・マネジメントからの特命事項 ■魅力ポイント：・日本初、世界でも屈指の事業におけるコアメンバーとして活躍できます。・会員制の施設のため、新築で綺麗かつ洗練された環境でお仕事ができます。・アジア初のドライビングクラブのため、海外のお客様が多くご来場します。（語学スキルを活かせます）・賄いランチ（ワンコイン）をご用意しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県南房総市富浦町大津字鍛冶屋沢1015 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～830万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～8,300,000円＜月額＞ 416,666円～691,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※経験・前給を考慮の上、当社規定により決定その他：イベント手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【未経験歓迎／南房総】富裕層向けコンシェルジュ（会員制ドライビングクラブ）※英語力を活かせる！

【高級外車、スポーツカー好きな方歓迎！／転勤なし・住宅手当、引っ越し手当有り／アジア初のドライビングクラブ／賄いランチ（500円）をご用意しております！】 ■業務内容：・ドライビングコースでドライビングをするお客様、ドライビングをしない同伴のご家族双方にMagarigawa Clubでどう楽しんでいただけるかを立案いただきます。・実際のお客様のご案内例)ドライビング＋飲食＋その他レジャーを、施設内でご提案、ご案内・会員様へのメール問合せ等の対応・部門横断的な業務調整（社内外）・その他、会員様・ゲストのリクエストに応じた社内調整 ■当社施設に関して https://www.youtube.com/watch?v=gmbiOm6rPuk ■組織構成： 4名（フロントスタッフ2名、ピットスタッフ2名） ■研修制度： OJT研修を通して、約1～2か月間業務の流れを育成していきます。 ■キャリアパス：将来的にはチームリーダーとしてメンバーのマネジメントや、整備士職へのチャレンジ機会を用意しております。 ■Magarigawaのサービス： 2023年夏に開業したアジア初の会員制ドライビングクラブ(プライベートドライビングコース)“THE MAGARIGAWA CLUB”内で会員のお客様向けのコンシェルジュとして業務を行っていただきます。 ※“THE MAGARIGAWA CLUB”は会員のお客様が所有する車を楽しく運転することが出来るプライベートドライビングクラブです。施設内には、プール・レストラン・テニスコート・温泉施設や宿泊施設などを併設し、新しいカーライフを提供するリゾート施設となります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県南房総市富浦町大津字鍛冶屋沢1015 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,500,000円～5,000,000円＜月額＞ 291,666円～416,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・前給を考慮の上、当社規定により決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

コネクシオ株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー7F

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設立 1997年
従業員数 4,951名
平均年齢 35.0歳

求人情報全9件

モバイルプランナー／未経験可／年123日休／ノルマ無（H1）
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【具体的には…】 ■機種やプランの案内・ご提案（モバイルコンサルタント業務） ■他社の通信プランとの比較、キャンペーンの説明 ■店舗運営（店内の装飾・POPづくり） ■契約関連の事務処理 ■在庫管理など ◎アイデアなどを、積極的に発信・実践できる環境です！【業務内容の変更の範囲】会社の定める業務【入社後の流れ】 ▼入社時オリエンテーション　 ▼1～2カ月間のOJT研修プランのマニュアルを覚えながら、実際に先輩とお客さま対応に挑戦！安心できるまでしっかり先輩がサポートするので、通信業界の知識・経験ゼロでもスタートしやすい環境です。 ▼独り立ち！業務に慣れたらいよいよ独り立ち。チームでサポートし合いながら業務を進めていくので、心にゆとりを持って働けます。 ※対応が難しい携帯の故障対応などもありますが、基本はテクニカルアドバイザーといった資格保有者など、故障対応に慣れている人が対応するので、未経験の方でもご安心を！ …………………… ◆ココがPOINT◆ …………………… ★仲間と一緒に目標達成を目指す！個人ノルマはなく、チームでの目標達成を目指します。お客さまへの提案の仕方など、困った時は先輩社員がいつでもサポートしますので、ご安心ください♪ また、個人に業務が集中しないよう、チーム全員で協力していくのが当社のスタイルです。 ★キャリアアップもサポート未経験から入社した社員も、段階的にキャリアアップができるよう階層別の研修プログラムを実施。チーフ、副店長、店長、エリア長、部長とステップアップが可能です。評価体制は、プロセスと業績の二軸。特に入社間もない頃はプロセス面を重視しており、スタッフとしての基礎作りができるようにしていることが秘訣です。店長、エリア長へのキャリアアップで年収も100万～200万円upが可能です！

★勤務地のご希望は最大限考慮 ★大規模採用実施中！ ★配属先によっては、マイカー通勤もOK（別店舗で研修の可能性もあります） ※勤務地の詳細は、当社ホームページの「ショップ展開」からご確認ください！＜以下エリアいずれかの店舗に配属＞【北海道・東北】北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県【関東】茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県【甲信越】新潟県、長野県【北陸】富山県、石川県、福井県【東海】岐阜県、静岡県、愛知県、三重県【関西】滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県【中国】岡山県、広島県、山口県【四国】徳島県、香川県、愛媛県、高知県【九州・沖縄】福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県受動喫煙対策：屋内禁煙

月給22.5万～33万円（基本給19.5万円～30万円＋販売・法人技術手当3万円）＋諸手当＋賞与年2回 ※経験考慮。手当を1万円増額しリニューアル！ ※スキルや経験を考慮の上、決定いたします ※上記月給には固定残業代を含みます。（時間外労働の有無に関わらず12.2時間～18.7時間分／月一律3万円）上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ⇒早く帰っても全額支給。超過分は「1分単位」で別途全額支給します。 ★あなたの頑張り次第で半年ごとに昇給のチャンスあり！★ ─────────────────────────── 評価は年に2回、プロセス（行動）と業績（指標）の二軸で行います。業績評価はオープンにしている指標で会社貢献、成果を上げている社員を公正に評価するなど、わかりやすい評価軸で、モチベーションアップにもつながります！

リダクション株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル7F（東京本社）〒550-0013 大阪市西区新町1-6-23 四ツ橋大川ビル9F（大阪支社）

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設立 2022年
従業員数 120名
平均年齢 32.0歳

求人情報全1件

還元率80%超／上場G／案件選択制／リモート／ITエンジニア
- NEW
★還元率80％超！最大還元率は93%！★ ◆開発・インフラ・社内SE・ヘルプデスク・情シスなど ◆プライム案件多数 ◆下流～上流工程まで幅広い案件 ◆フルリモートOK ◆PL・PMとして上流から関われる案件も多数約4,000社・20,000件以上の案件から希望を叶えます。＜開発例＞ ■メタバース関連の開発／Java、JavaScript、Vue.js、AWS ■ショッピングサイトの新規開発／PHP、Laravel ■ソーシャルゲーム、スマホゲームアプリ開発／Unity、C# ■VRビッグデータ開発／AWS、Python ■グループ企業内における受託開発／Go、Ruby、TypeScript、React ＜インフラ例＞ ■ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ■各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ■ヘルプデスク・社内SE／Linux、AWS、Azure ーーーーーーーーーー【1】還元率80％＆案件単価は全て開示！全員に案件単価の開示。自身の給与や評価が適正なのか把握できる環境にしています。【2】安心の案件選択制ご自身の希望に沿った案件をご紹介し納得のいただける案件にてアサインいたします！【3】営業担当によるバックUP体制も実績豊かな営業メンバーが、キャリアパスや就業環境の希望など細やかに耳を傾け、最適な案件を提供可能！【4】専任のヒアリングチーム設置元エンジニア在籍のヒアリング専任チームを設置。営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め、課題を整理し改善へ。（希望者は毎月可能）その声を会社をより良くする方向へつなげます

＼在宅ワーク／フルリモート勤務が可能／全国どこからでも働ける！働き方自由【東京・大阪・札幌・名古屋・福岡に拠点あり】 ★在宅ワークOK！／希望を考慮し決定／転居を伴う転勤なし ★海外出張ありの案件もあります ■本社：東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル7F ■大阪：大阪市西区新町1-6-23 四ツ橋大川ビル9F ■札幌：北海道札幌市北区北7条西4-1-1 トーカン札幌第一キャステール ■名古屋：愛知県名古屋市中区栄2-2-1 広小路伏見中駒ビル ■福岡：福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-17 トーカン博多第5ビル

月給35万円～103万円 ※月給額は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※前職給与を100％保証！ ※上記月給には固定残業代月30時間分（月6万6,500円～19万5,600円）を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過した分は別途支給いたします。ーーーーーーー ★案件内容の開示・明確な評価体制ありーーーーーーー【月収例】例1）エンジニア：入社1年目　※経験1年 ★月給35万円（諸手当含めず） →前職から10万円の月給UP！例2）エンジニア：入社2年目　※経験5年 ★月給46万円（諸手当含めず） →前職から16万円の月給UP！例3） PM：入社1年目　※経験20年 ★月給103万円（諸手当含めず） →前職から13万円の月給UP！【年収例】 ■年収1200万円／入社1年目／50代 ■年収700万円／入社2年目／30代 ■年収450万円／入社1年目／20代

設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

フィールドアプリケーションエンジニア／自動フォークリフトを提供◇ロボット開発のスタートアップ
- 締切間近
～機械・電気・ソフトウェアに関する知識を活かせる／事業拡大に向けたメンバー募集／2022年設立／自動フォークリフト「AutoFork」の開発を進めるスタートアップ企業／土日祝休み～ ■業務内容：当社が開発・提供する自動フォークリフトをはじめとした最先端のロボット製品の運用現場において、技術的なサポート業務を担っていただきます。導入先の現場で、ロボットが円滑に稼働するための初期設定から運用支援、改善提案まで幅広く関わっていただくポジションです。 ■業務詳細：・ロボット本体および周辺システムの初期セットアップ、動作確認・運用中の不具合や課題に対するトラブルシューティング、ソフトウェア修正等の技術対応・現場で得られたフィードバックをもとにした製品・システムの改善・セットアップに使用するツール類の開発、テスト・新機能や改修内容の社内テスト ■ポジションの魅力：物流業界で急速に需要が高まっている自動化・ロボティクスの分野において、自社開発の製品をゼロイチフェーズから開発できる点が魅力です。現場での経験を通じて、ソフトウェア・ハードウェアの両面で高度なスキルを身につけることができます。ゆくゆくはチーム全体のマネジメントやプロジェクト統括にも挑戦可能です。 ■当社の製品サービスについて：人がモノを運ぶ手間をなくし、あらゆる物流作業を革新したい。当社は、そのミッションの実現に向け、高性能なハードウェアと、すべてを繋ぐ柔軟なプラットフォームを提供します。「AutoFork」とは自動フォークリフト（無人フォークリフト）AutoForkは、納入後、現場ですぐに使える自動フォークリフトです。連携機能も備え、エレベーターや垂直搬送機などの物流機器との連携した搬送も行えます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都荒川区南千住8-5-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞全国の導入先住所：全国の導入先受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～9,000,000円＜月額＞ 500,000円～750,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｐｌａｙ　ｔｅｃｈ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都新宿区新宿1丁目9－10

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設立 2022年
従業員数 41名
平均年齢 27.0歳

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動画編集（VTuberコンテンツ・SNS）／フルリモ・副業可
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＼「好き」を「バズる」の原動力に！／未経験からはじめる、SNSマーケター・動画編集・クリエイター！「好き」という感性が、心を動かす最強の武器に。単に動画を作るだけでなく、 SNSマーケティング・広告宣伝の最前線を学びながら、次世代のヒットメーカーを目指せます！《入社後の流れ》 ★STEP1：面談を実施！これまでの経験、スキルと理想のキャリアをヒアリング。あなたに最適な研修プランを決定します！ ★STEP2：マンツーマン研修スタートプロクリエイターがマンツーマンで研修。 SNS広告の心理に基づいたカット割りやユーザーの購買意欲を刺激するデザインなど動画のロジックを学んでスキルが身につきます。 ★STEP3：働きやすさ抜群！推し活も全力！ #年休128日 #土日祝休み #残業月3h以内「推し活手当」も完備。プライベートを楽しむ時間があるからこそ、クリエイティブなアイデアが生まれます。《憧れのプロジェクトにチャレンジ！》 ◇人気YouTuberの動画編集・チャンネル運営支援 ◇アニメ・ゲームのプロモーションサイト制作 ◇SNS用ショート動画の企画・編集 ◇SNS広告運用・バナー作成 …など実績多数！《平均年齢27歳！》仲間も同世代だから、相談のしやすさ◎ 「動画、好きかも」で転職した先輩も多数！まずは、楽しむことから始めましょう！

◆転勤なし／完全在宅勤務（フルリモート）あり！《勤務先》本社、東京・神奈川・千葉・埼玉、あるいは大阪・兵庫・京都・奈良・和歌山・滋賀各都府県のプロジェクト先および当社関連勤務地 ■本社所在地東京都新宿区新宿1‐9‐10 ■大阪支社大阪府大阪市北区大深町6‐38 《本社アクセス》 ■東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩2分 ■東京メトロ丸ノ内線・副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩9分 ■各線「新宿駅」より徒歩15分《大阪支社アクセス》 ■JR各線「大阪駅」より徒歩３分 ■阪急各線「大阪梅田駅」より徒歩９分 ■大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」より徒歩７分

月給21万円～50万円＋各種手当＋賞与 ★スキル・経験を考慮し、金額を決定！ ★残業代は別途全額支給します。試用期間6ヶ月＜試用期間中の給与＞ ◇東京本社月給21万円～+各種手当 ◇大阪支社月給20万円～+各種手当 ※いずれも残業代は全額支給いたします。＊・＊インセンティブ支給あり＊・＊ 1か月あたりの平均20万円！直近90万円（単月）の支給実績もあり！プライベートは重視しつつも旅行費や生活水準を上げるために今は頑張りたいという方にもきちんと成果としてお応えします！

株式会社Ｃｈｉ‐Ｆｕｌｌ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

【本社】／〒104-0045 ・東京都中央区築地2-11-10 Misto Tsukiji 403

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設立 2022年
従業員数 35名
平均年齢 26.0歳

求人情報全1件

クリエイティブな事務へ／未経験／月平均４０万円～／フルリモ可

WEBクリエイティブ関連事業を中心に事業展開を行うChi-Full(チフル) 今回は、クリエイティブの現場を内側から支える【クリエイティブアシスタント】を募集します。＼未経験から“クリエイティブ側”へ／「事務＝ルーティンだけ」「裏方で終わりそう」そんなイメージ、ここで終わりにしませんか。 Chi-Fullのクリエイティブアシスタントは、支えるだけじゃない。関われる。広がる。自分らしいキャリアにワクワクできる仕事です。 ◆お任せするお仕事◆ ・データ管理／進行サポート・資料作成・整理・簡単な制作サポート・マーケティングアシスタント業務など PC操作や業界知識は、入社後でOK。 3～6ヶ月の研修＋先輩のフォローがあるので、「ほぼ未経験」からスタートした先輩も活躍しています。 ◆「ちょっと面白そう」と思った人は…◆ ・SNS／広告運用サポート・Webマーケティングの補助・デザイン・企画のアシスタント・人事・経理などバックオフィス領域など、事務＋クリエイティブのキャリアにも挑戦できます。 ◆Chi-Fullが選ばれる理由◆ ＜ちゃんと休める、無理しない働き方＞・完全週休2日制（土日祝）・年休125日程度／残業ほぼなし・リモートワーク相談OK ◆スキルが“積み上がる”環境◆ 単調な作業で終わらせません。「できること」が少しずつ増え、将来につながる経験が残ります。 ◆人間関係がラク◆ 平均年齢26歳。フラットで話しやすい雰囲気。無理に合わせなくていい安心感があります。「仕事も楽しみたい」「将来につながる経験がほしい」「でも、無理はしたくない」そんなあなたにちょうどいい、クリエイティブアシスタントという選択です。

【転勤なし／リモートワークも可能】 ■渋谷第一オフィス/〒150-0031 ・東京都渋谷区桜丘町18-4二宮ビル ■渋谷第二オフィス/〒150-0042 ・東京都渋谷区宇田川町3-7ヒューリック渋谷公園通りビル ■築地オフィス／〒104-0045 ・東京都中央区築地2-11-10 Misto Tsukiji ＼勤務地は選択可能です／ ※試用期間後は、「出社勤務」「リモート勤務」を選べます。 ■その他勤務地・都内23区、神奈川、埼玉、千葉のプロジェクト先【面接会場】オンライン(WEB面接)

＼平均月給40万円以上です／【月給】・26万円＋賞与＋インセンティブ賞与 ※試用期間中の給与は【月給25万円】となります。 ※試用期間中は出社となります。 ※固定残業代は含まれておりません。 ★試用期間後は別途給与アップ ★残業代別途全額支給 ★年齢や能力を考慮して決定します

株式会社クオーレテック

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

大阪府大阪市北区中崎2丁目1-4 嶌野ビル5F

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設立 2022年
従業員数 410名
平均年齢 -

求人情報全4件

未経験OKのITエンジニア／元エンジニアの目線で実践的に支援
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＼「できること」を増やしていくなら／これまでの経験は、どんな内容でも“価値”になります。入社時は未経験でも、数年後には市場から求められるエンジニアへ。無理なく、着実に成長できる環境があります。技術アドバイザーによるサポートと、多彩なプロジェクトの中で、あなたの成長を後押しします。 … ＼挑戦できるフィールドが広い／大手・有名企業を中心に、約180社とお取引があり、開発・インフラ・組込みなど多彩なプロジェクトに関わることができます。 ▼挑戦できるプロジェクト例・Java／C#を使ったWebシステム開発・基盤のクラウド移行・新サービス導入（AWS など）・要件定義／設計などの上流工程・車載・宇宙系の組込み開発（C／C++）・ソフトウェアの品質評価・検証・業務アプリ運用支援・テクニカルサポート経験やスキルに応じた業務からスタートし、段階的にスキルの幅を広げていけます。 … ＼技術アドバイザーが“あなたの挑戦”を支える／ 35年以上の経験を持つ技術アドバイザーと営業担当が連携し、スキル面・キャリア面の両方からあなたをサポートします。 ▼こんな相談ができます・スキルアップの方向性や優先順位・学習方法やキャリア設計・業務での悩みやつまずき・顧客評価をもとにしたフィードバックチャットで気軽に相談できるため、「悩んだらすぐ聞ける」＝挑戦が続けやすい環境が整っています。 … ＼着実なキャリアアップを実現／入社時は不安を感じていた方も、技術アドバイザーと相談しながら一歩ずつ挑戦を重ね、着実にキャリアアップしています。 ▼先輩のステップアップ例 ①運用保守 → 構築 → 要件定義へ　運用から構築業務へとステップアップし、　現在は顧客折衝や上流工程にも携わっています。 ②テスト → 開発補助 → クラウド構築へ　テスト工程から開発に関わる業務へ広げ、　現在はAWSなどのクラウド領域にも挑戦しています。

ご自宅からの通勤可能範囲（配属先の判断により、リモートワーク可能（案件による））＼勤務地は、下記エリアのいずれかのプロジェクト先となります／＜関東エリア＞東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県＜関西エリア＞大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県、奈良県、和歌山県＜東海エリア＞愛知県、静岡県、岐阜県、三重県 ▼大阪本社大阪府大阪市北区中崎2-1-4 嶌野ビル５F ▼東京オフィス東京都港区芝大門二丁目9番4号 VORT芝大門III3F ▼名古屋オフィス愛知県名古屋市中村区椿町21-2 第3太閤ビルディング7F ※受動喫煙対策：あり

■実務未経験者 └月給26万円～＼前職給与を保証します／ ■実務経験者 └月給30万円～ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記は手当を除いた金額です。【入社時年収の参考例】 ○450万円／プログラマー　経験2年（月給33万円＋残業代＋諸手当） ○520万円／システムエンジニア　経験4年（月給42万円＋残業代＋諸手当） ○650万円／システムエンジニア　経験5年（月給50万円＋残業代＋諸手当）＼配属先での成果を正当に評価する制度を導入／評価は「技術力」「貢献度」「ビジネススキル」の3軸で構成。 ●業務パフォーマンス：成果の質・スピードなど技術力を重視 ●貢献度：配属先や自社への貢献（教育・改善・提案など） ●ビジネススキル：「報連相」や主体性など基本姿勢を評価定期的なフィードバックや面談を通じ、担当営業・技術アドバイザーと共に給与アップを目指せます。
ITエンジニア／フルリモート案件有／前職給与保証／上流案件有

【経験・志向に合わせてアサイン。次のキャリアにつながるプロジェクト】技術系アウトソーシング企業のIT部門が分社し、2022年に設立したクオーレテック。年商1,000億円規模の大手メーカーやSIerなど、多様なクライアントと取引を行っています。社員180名からスタートし、現在は約400名のITエンジニアが在籍。 2025年度の入社実績は130名と、世代を問わず多くのエンジニアが新たなキャリアを築いています。 ●IT分野専門｜多種多様なプロジェクト ─────────────────── ＼経験・志向に合わせてアサインを決定／・公共系システムの上流工程・PM／PMO支援・製造業向けWeb／業務アプリ開発・組み込み制御ソフト（車載・機器系）・基幹システム（SAP等）の導入・刷新・クラウド／オンプレ基盤の設計構築・ソフトウェア品質評価・テスト推進「開発を極めたい」「上流や推進側に回りたい」「経験を活かしながら無理なく働き続けたい」 ──志向に合わせてキャリアを描けます。 ●“元エンジニア”の技術アドバイザーが伴走 ─────────────────── 大手ITベンダーで35年の経験を持つ技術アドバイザーが各拠点に在籍。経験・スキルの棚卸し、現場の悩み相談、顧客評価を踏まえた成長提案など… ”エンジニア目線“でサポートします。チャットでいつでも相談でき、日常的な技術相談やキャリア相談もスムーズ。 “プロジェクトありき”ではなく、経験・スキル・志向を理解したうえでのアサイン。長く安心して働ける環境が、世代を問わず多くのエンジニアに選ばれています。

ご自宅からの通勤可能範囲（配属先の判断により、リモートワーク可能（案件による））＼勤務地は、下記エリアのいずれかのプロジェクト先となります／＜関東エリア＞東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県＜関西エリア＞大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県、奈良県、和歌山県＜東海エリア＞愛知県、静岡県、岐阜県、三重県 ▼大阪本社大阪府大阪市北区中崎2-1-4 嶌野ビル５F ▼東京オフィス東京都港区芝大門二丁目9番4号 VORT芝大門III3F ▼名古屋オフィス愛知県名古屋市中村区椿町21-2 第3太閤ビルディング7F ※受動喫煙対策：あり

【実務経験者】月給30万円～【上流工程経験者】月給35万円～ ※前職給与を保証します。 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記は手当を除いた金額です。【入社時年収の参考例】 ○520万円／システムエンジニア　（月給42万円＋残業代＋諸手当） ○650万円／システムエンジニア　（月給50万円＋残業代＋諸手当）＼配属先での成果を正当に評価する制度を導入／評価は「技術力」「貢献度」「ビジネススキル」の3軸で構成。 ●業務パフォーマンス：成果の質・スピードなど技術力を重視 ●貢献度：配属先や自社への貢献（教育・改善・提案など） ●ビジネススキル：「報連相」や主体性など基本姿勢を評価定期的なフィードバックや面談を通じ、担当営業・技術アドバイザーと共に給与アップを目指せます。

株式会社Ｐｌａｔｆｏｒｍｓ

その他

東京都中央区京橋3-9-4新京橋ビル5F

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設立 2023年
従業員数 10名
平均年齢 32.0歳

求人情報全12件

【千葉市】営業（不動産仕入・販売／成長ベンチャー）◆インセンティブ有/若手活躍中！/年休127日

【インセン18～30％で年収1,000万円も目指せる/仕入～企画～販売を一気通貫で担当/20代マネージャー在籍/スピード昇格可/ワークライフバランス◎】 ■職務内容：当社にて中古マンション・戸建てなどの買取再販営業をお任せします。中古不動産の仕入～リノベ企画～販売までの営業をお任せします。高インセン＋昇給スピードが速く、裁量大きく成長できる環境です。＜具体的には＞・不動産の仕入れ（物件リサーチ・選定・取得交渉）・リノベーション企画～進行管理・業者・パートナーとの折衝・交渉・情報収集・販売戦略立案・実行、契約から引渡しまで全対応・市場調査・営業企画、各種資料・契約書作成 ■組織構成：全社約10名、20代～30代が中心の少数精鋭組織です。各拠点は2～5名規模で、20代マネージャーも在籍。社長・支店長との距離も近く、意思決定が早いのが特徴です。年齢や社歴ではなく、実績と意欲を重視してポジションをお任せするカルチャーです。 ■サポート体制：入社後まずは、先輩と同行しながら当社の査定基準や企画の考え方、社内フローを学んでいただきます。最初は仕入・販売などから担当し、徐々に企画や金融機関対応などの幅を広げていく流れです。買取再販の経験者であれば、早い方は入社3ヶ月ほどで一人で案件を回せるようサポートします。経験を積んだ後は、支店の売上・戦略を担うリーダーとして、エリア戦略の立案やメンバー育成にも携わっていただきます。新拠点立ち上げメンバーとして、0→1フェーズから関われるチャンスもあります。ご希望や実績に応じて、支店長・マネージャーへのキャリアアップも十分に可能です。 ■当社・当求人の魅力：当社は、不動産買取・リノベーション専業のベンチャーとして、豊富な業界ネットワークと高い買取／販売力を強みとしています。当社では20代のマネージャーも在籍しており、若いうちから裁量を持ってはたらける組織風土が整っております。インセンティブ還元率は約18～30％。目標達成が続けば半年で月給40万円、1年で45万円程度まで昇給する仕組みになっており、頑張りがきちんと給与に還元されます。年間休日127日、残業は月10時間～20時間程度で、時差出勤等柔軟な働き方も可能。高収入と働きやすさの両立を目指せる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞千葉支店住所：千葉県千葉市中央区登戸1-13-22 勤務地最寄駅：JR総武線／千葉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：272,000円固定残業手当/月：78,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：2か月分＋基本給12か月分の1.5~2倍程度 ※成果・実力ベースであるため、業界経験者であれば2年目でも年収1,000万円以上を目指せます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

タイプライターＴＸ合同会社

バイオベンチャー業界

千葉県柏市柏の葉5-4-6

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設立 2023年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全3件

【千葉/柏】助成金申請・管理業務■AMED、NEDO等／英語力活かせます／年休120日（土日祝）

～＜千葉・柏＞補助金・助成金申請関連や社内規定の設計などをお任せ／年休120日（土日祝）／東京大学発のバイオベンチャー～ 2023年より千葉県柏市に本社を構え、治療法のない重篤な遺伝性疾患に対して革新的な遺伝子治療法の提供を目指して研究開発を行う当社にて、バックオフィス業務を幅広くお任せいたします。 ■業務内容：主にお任せしたいのは、AMED（日本医療研究開発機構）やNEDOなどの研究補助金に関する対応です。申請業務に加え、採択後は事業の研究費全般の管理業務やCRO等の対外機関やボストン拠点とのやり取りなどもご対応頂きます。 ■業務詳細：・AMED・NEDO等の補助金/助成金事業関連の書類作成・管理、機関への報告、監査対応・補助金採択後の進捗管理、経費・労務など研究費全般の管理業務・社内研究開発部門との連携、米国とのやりとり・財務計画、予算管理、経理の策定や実行・経理会計、労務、法務業務の管掌・業績管理、コスト管理の高度化に向けた各種施策の検討、企画、実行・社内規程の設計/運用　など ■英語について：ボストン拠点やCROとの英語のやりとりが発生するため、専門用語を含むメール対応をご対応頂きます。 ■組織について：バックオフィス担当は、現在1名です。事業拡大に伴う増員を目的の採用です。入社後は現在担当している管理部門の社員より、業務の流れを引き継ぎいたします。その後はこれまでのご経験を活かしてご活躍いただきたいと考えております。 ■当社について：次世代ゲノム編集技術「Gene Writing（ジーンライティング）」（トランスポゾン応用技術）を基盤とし、遺伝子治療薬の研究開発を行う日米共同のバイオベンチャーです。東京大学発の技術をベースに、「切ってつなぐ」従来の遺伝子編集とは異なる、RNAを用いた「ピンポイントで書き換える」技術を強みとし、重篤な遺伝性疾患の根治や革新的な治療法を世界に届けることを目指しています。手を挙げれば新しい業務にも挑戦しやすく、助成金・研究費管理という希少なスキルと、バイオ×ファイナンスの知見を同時に磨いて頂けます。社会的インパクトの大きいプロジェクトを裏側から支えたい方に最適な環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県柏市柏の葉5-4-6 613号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～9,000,000円＜月額＞ 583,333円～750,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※パフォーマンスに応じて昇給有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【柏】経理アシスタント（経理/助成金申請等）■時短勤務相談可能■年休120日／残業ほとんどなし／

～正社員／働き方相談可能／業務の幅を自身で広げていくことも可能／社会貢献性の高い事業を展開／重篤な患者様を救う薬の開発～ 2023年より千葉県柏市に本社を構え、治療法のない重篤な遺伝性疾患に対して革新的な遺伝子治療法の提供を目指して研究開発を行う当社にて、バックオフィス業務を幅広くお任せいたします。 ■業務詳細：・補助金/助成金事業関連の書類作成・管理、機関への報告、監査対応のサポート・財務計画、予算管理、経理の策定や実行のサポート・経理会計、労務、法務業務のサポート（経理会計は、Excelを用いた管理です）・業績管理、コスト管理の高度化に向けた各種施策の検討、企画、実行のサポート・社内規程の設計/運用のサポート　など・税理士との連携・やりとり ※税理士の方と連携いただきながら、経理・財務関連の業務をご対応いただくことができますのでご安心ください。 ※業務で英語も使用いたしますが、基本的には翻訳機やAI等を使って対応いただければ問題ございません。 ■働き方：ご家庭のご事情等に合わせて時短勤務等のご相談も可能です。週3日フルタイム勤務や、週4日時短勤務など適宜ご相談ください。リモートワークについても、習熟度に合わせて、ご相談可能です。 ■組織について：現在担当が1名おりますが、会社規模が大きくなっている中で増員採用を行い適切に業務分担をしていきたいと考えております。 ■入社後のフォロー：入社後は現在担当している管理部門の社員より、業務の流れについてしっかり引継ぎさせていただきます。少しずつ業務をお任せしていきますが、専門用語等わからないこともあると思います。その点についても適宜フォローさせていただきますのでご安心ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県柏市柏の葉5-4-6 613号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,000,000円＜月額＞ 375,000円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※パフォーマンスに応じて昇給有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

スパイラックス・サーコ合同会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

千葉県千葉市美浜区浜田2-37

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設立 1973年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全1件

【千葉市】サービスエンジニア（産業機械）※突発対応・夜勤無し／世界トップシェアの外資系メーカー

～サービスエンジニア・保全業務のご経験ある方歓迎！／売り上げ好調に伴う増員採用！／イギリス発創業130年以上の外資系メーカー～ ■職務内容：当社サービスエンジニアとして製品納入後の対応メインに下記業務ご担当いただきます。・製品の点検、保守および試運転・出荷製品の組み立て・製品検査　・本社への技術問い合わせ（英語）・セミナーの説明員 ■導入先事例について https://spiraxsarco.co.jp/industry/food/# ■就業環境・顧客先はサブコン、給食センター、食品工場などになっております。顧客先の稼働時間に業務を行うことが多い為、日中の対応となります。・入社後は3か月程OJT制度あり、OJT制度後も修理内容によって先輩同行がありしっかり製品について学べる環境があります。・難易度の高い業務については複数名で協力して進める体制を整えています。・月2回程度休日出社ございますが、事前に決まっている日程となっており、突発の休日対応、夜勤対応はなくワークライフバランスを整えて働くことができます。 ■水蒸気システムについて産業革命に火をつけることになった蒸気、その応用範囲は現代においては動力のみならず、発電、空調、温調、食品工業、化学工業、医薬品製造、その他さまざまなプロセスに使われており、今やなくてはならない存在となっています。そしてこれからの技術進歩と相まって新しい分野での活用が期待されています｡ https://youtu.be/Xrpm1W8CO5E ■当社について：本社を英国に置く蒸気のエンジニアリング会社で100年以上の歴史をもっています。ロンドン証券取引所に上場しており、FTSE100のインデックスにも含まれています。また『QUEEN‘S AWARD』や『BRITAIN’S MOST ADMIRED COMPANY』など数々の賞を毎年受賞している企業です。近年では『ENGINEERING WITH PURPOSE』を掲げており、SDGsに対する明確な目標を持ち活動している企業です。その中でも会社の専門分野とも重なる『CO2削減による環境改善』と企業の活動力を支えるための『ダイバーシティ＆インクルージョン』には特に力を入れて活動を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県千葉市美浜区浜田2-37 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 426万円～533万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,260,000円～5,330,000円固定残業手当/月：63,720円～84,960円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 418,720円～529,126円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・上記年収には、業績賞与も含まれています賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｇｒａｉｓｅ　ＨＯＭＥ

リフォーム・内装・インテリア

愛知県長久手市城屋敷801

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設立 2023年
従業員数 165名
平均年齢 -

求人情報全8件

住まいのヒアリング担当／ノルマ無／残業月1h／年休120日
- 締切間近
◎スマホの方はPick up!ページもチェック！【POINT1】働きやすさ ──────────── ★ゆっくり10時半出社 ★直行直帰OK・残業月平均0.7時間 ★ノルマなし！営業がはじめてでも安心 ★年間休日120日に！ ★長期休暇あり・旅行も楽しめる【POINT2】仕事は「3ステップ」だけ！ ─────────────────── 当社では外壁・外構を中心に、リフォーム事業を手掛ける当社。住まいにお悩みがあるお客様へ自社サービスをご説明し、具体的な提案を行う次回アポイントを取るまでを担当します。＝＝＜お仕事の流れ＞＝＝ ▼ステップ1：住まいのお悩みをヒアリング担当エリアのお宅へ伺い「外壁がはがれてきた」「雨漏りがしている」など、お悩みをヒアリングします。 ▼ステップ2：リフォームのご案内「こんな直し方があるんですよ！」と、解決策をご提案します。 ▼ステップ3：「次回のお約束」がゴールお客様へ商談日時のお約束をします。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝これでおしまい。詳しい商談や契約などは、その後の詳しい商談は別の専任スタッフに引き継ぐため、クロージング業務がないんです！【POINT3】充実の研修で無理なくスタート！ ───────────────────── 「20・30代×未経験」の比率がすごく高い当社。だから未経験は当たり前。入社時だけでなく、実務スタート後も継続的にサポートします。＜基礎を身につける社内研修＞ ★ビジネスマナー研修 ★リフォームの基礎知識の研修 ★会社や商品に関する研修　などをご用意！＜実践的に学べるフィールド研修＞先輩社員の営業活動に同行しながら、仕事を覚えていきます。＜チームでOJTサポート＞ 3～4名と少人数のチームに配属となり業務をスタート。日々の活動の中でマンツーマンで話し方をレクチャー。毎日振り返りを行い、みんなでトークをブラッシュアップしていきます。

【東京・埼玉・千葉・神奈川・新潟・茨城】 ★勤務地は希望考慮　★希望をお知らせください！下記の希望勤務地へ配属します。 ■東京本社（東京都八王子市） ■さいたま支店（埼玉県さいたま市） ■柏支店（千葉県柏市） ■横浜支店（神奈川県横浜市） ■新潟支店（新潟県新潟市） ■茨城支店（茨城県水戸市） ※基本的に転勤はありません。試用期間終了後、本人の同意を得ての転勤はあります。 ※自動車通勤OK ※受動喫煙対策あり（屋内分煙）

月給22万7000円～23万9000円＋インセンティブ＋諸手当 ■年齢やスキルを考慮し、決定します ■上記月給には固定残業代を含みます（時間外労働の有無に関わらず23.06時間分を、月3万3750円～4万500円支給／超過分は追加支給） ◎ 「売らない」けど、手堅く収入UP！ ────────────────── 自分が初回対応したお客様が、専任スタッフに引き継ぎ後に契約成立すると、インセンティブを支給。ヒアリングスタッフにもしっかりと利益が還元されます。 ★インセンティブ60万円を超えた月が年1回以上ある社員は全体の70％！ ★成約の月平均ペース：1人約1～5件成約！ ★金額：1件成約で約20～30万円支給！ ★アポ後の成約率：2～3件に1件ペース！さらに、ノルマは一切ないため「何かに追われてやる」という感覚はなし。服や旅行、趣味や美容など、自分の目標・欲しいものを目指してみんな頑張っています！
【千葉】成約率5割超◎アポインター◆平均月収40万超／25卒・未経験歓迎／年休120日・残業ほぼ無

～商談は別担当へバトンタッチ！1件成約で平均15～20万円のインセンティブ有／コミュニケーション力を活かして稼ぎたい方へおすすめ◎／大手グループ企業の安定基盤＆充実の教育体制も魅力～ ■仕事内容：・個人のお客様宅を訪問し、お住まいについてのお悩みをヒアリングします。・住宅の壁を雨や熱から守る外壁塗装を中心とした、総合リフォームの「無料見積り」をご案内いただきます。次回見積り日時を決定し終了です。 ※専用資料とトークスクリプトがあります。その後の本格的な商談は、専門知識を持ったクローザーが対応する「分業制」のため効率的且つシンプルな業務です。 ■インセンティブについて：・ご自身が取得したアポイントの件数が多いほど、インセンティブに還元がされる仕組みです。未経験で入社した社員が多く活躍しており、入社2か月で月収30～40万を実現する社員もいます。中には月収100万以上の社員も！・入社後は2～3週間座学研修＋顧客対応のロープレ実施＋先輩同行等手厚い初期研修を用意しています。現場に出た後も2～3名のチームで動くので安心◎その後不安なことがあれば、もう一度初期研修に戻ることも可能で、成長スピードに合わせ柔軟に対応します！入社後約1.2か月で初受注が多いです。 ■就業環境：・健康経営優良法人2025年認定企業・有給休暇年間10日以上取得の奨励/振替休日の義務化/基本直帰の徹底+分業で残業ほぼ0時間…と長期就業が叶う環境・日々の頑張りがお給料へ反映されることはもちろん、社内イベントで海外旅行へ行けたり、高級お弁当が食べられたり、社員への還元がとても大きいです◎ ・女性社員の積極登用をしており、突発的な休みにも理解がある職場です。 ■キャリアパス：・年功序列ではなく成果や能力に応じてキャリアアップが可能です。入社3年目で所長となった26歳の社員もいます。・営業として数年経験を積んだ後（2年後から申請可能）、他事業部（人事、広報、イベント企画等）へのチャレンジが可能です。・クローザー（商談担当）への異動や、マネジメントや支店立ち上げ等挑戦できるフィールドは多彩です。 ■当社について：・住宅の総合リフォームを担う当社。家を長年守るだけでなく、断熱効果や揺れへの耐性など付加価値を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞柏支店住所：千葉県柏市柏中央町3-2 柏トーセイビル1F 勤務地最寄駅：JR柏駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円その他固定手当/月：16,082円固定残業手当/月：33,918円（固定残業時間23時間6分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 220,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※記載の年収はインセンティブ込みの金額です。社歴や役職ではなく1年目から成果を出せます。月収100万超えの社員もいます。 ■賞与：年2回支給 ■インセンティブ：月1回（平均成約率5割～6割） ■モデル月収（一例）：31歳2年目1034万/29歳入社半年650万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｂｉｌｌｉｏｎａｉｒｅ

専門店・その他小売

千葉県印旛郡酒々井町本佐倉457-2

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設立 2023年
従業員数 3名
平均年齢 -

求人情報全1件

【未経験歓迎】買取営業◆買取専門店「大吉」店長候補◆インセンティブ制度充実◆残業ほぼなし／18時退社

■買取専門店『大吉』のFC店舗運営を行っている当社。この度、新たに買取営業を担当する社員を募集します。 ■魅力ポイント：【充実のインセンティブ制度】：買取をした商品が売れた際に、買取価格と販売価格の差額に応じてインセンティブを支給します。高額な品を扱うことも多く、やればやっただけ、インセンが積みあがっていきます。月100万円のインセンティブ獲得も十分狙えます。成果を出せる仕組み、ノウハウも確立されており、現社員もしっかりとインセンティブを獲得しています。【基本、残業なしの働き方】：開店準備のための早出もなく、18時の定時退勤もできています。品出しや棚卸といった業務がないため、開店準備、閉店準備にもそこまで時間が掛からないため、残業ほぼなしの環境を実現できています。ワークライフバランスの実現も可能。メリハリをつけて、無理なく、負担なく働けます。※未経験入社で年収1600万円稼ぐ社員もいます！ ■業務内容：買取専門店『大吉』で、貴金属・宝石・時計・ブランド品などの買取営業をお任せします【変更の範囲：なし】。・お客様対応：接客時間は、一人あたり15分～30分程度。ご来店の理由・希望額などのヒヤリングから査定後の説明まで対応します。お客様から商品をお預かりして、スマホで必要情報を本部に送付します。本部で算出した査定金額をお客様に提示します。金額を確認してお客様との買取価格の交渉を行います。・売上表への入力：買取が成立した際に都度、買取金額を簡単なフォーマットに入力。・発送：買取商品を卸業者に発送。買取商品の仕分けや梱包、発送を行います。・出張買取：月に1回程度、お客様のご依頼で出張買取を行います。 *お客様の来店がない時間は、店頭にて、チラシ等のサンプリングをし、集客業務を行います。 ■当社のビジネスについて：・集客方法：美容家でもある人気タレントをCMに起用した宣伝の他、ネット広告、駅前や店舗内での集客、顧客紹介、折込チラシを用いての集客を行います。・取り扱う品物：ブランド品や貴金属などの高額商品から切手や雑貨まで、様々な品物を取り扱います。・1日の来店者数：平均2～3件、多い日で10件程です。1人ひとりのお客様としっかり向き合えます。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細1＞本社(トライアル酒々井店) 住所：千葉県印旛郡酒々井町本佐倉457-2 勤務地最寄駅：京成線／大佐倉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞京成臼井駅南口ViM店住所：千葉県佐倉市王子台3-30-4　 Vim２階勤務地最寄駅：京成線／臼井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞マルエツ新志津店住所：千葉県佐倉市西志津4-1-1 勤務地最寄駅：京成線／志津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円＜月給＞ 210,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ *提示年収は、年齢、経験、スキルを考慮し、決定いたします。 ■賞与：年3回(賞与7月・12月、決算賞与2月) ■インセンティブ制度あり。上記年収は、インセンティブを含んだ金額です。インセンティブを含んだ平均年収額：500万 ※未経験入社で年収1600万円稼ぐ方もいます！賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リバテック

人材派遣

東京都渋谷区千駄ヶ谷3-20-3 kurumi build. 301

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設立 2023年
従業員数 269名
平均年齢 27.0歳

求人情報全1件

事務系総合職／未経験歓迎／月給30万円～／リモートワーク可

あなたの希望や適性に合わせて、事務・人事・広報のいずれかの業務をお任せします。育成前提のポテンシャル採用なので、「オフィスワークは初めて…」という方も心配ありません！ーーーーーーーー ◎具体的な業務ーーーーーーーー＜事務＞ ■電話応対　 ■データ入力 ■書類作成、ファイリング ■備品管理　など＜人事＞ ■面接調整等のスケジュール管理 ■求職者様とメッセージのやり取り ■カジュアル面談 ■面接対応 ■内定・入社後のサポート　など＜広報＞ ■求人広告会社との打ち合わせ ■掲載期間や職種の検討～原稿の作成・編集 ■求人に掲載する画像の編集・加工 ■掲載後の管理、面接設定 ■SNSへの投稿・運用 X/Instagram/TikTok/YouTube　などーーーーーーーーーーー ◎手厚い研修で安心！ーーーーーーーーーーー ▼2カ月～半年間の基礎研修基本的なPCスキルやビジネスマナーから学び、その後は先輩のアシスタント業務からお任せ。企業や求職者様とのやりとりや業務の一連の流れを身につけていきましょう♪ 研修期間は一人ひとりスキルに応じて設定します。未経験入社でもだいたいの方が、2カ月～3カ月で研修期間を卒業しています。 ▼定期的なキャリア面談で成長をサポート月1回のキャリア面談を実施し、現状の悩みや業務とのギャップを丁寧に確認。やりたいことや将来のキャリアについても、気軽に相談できる場です。職種転換も含め、一人ひとりの希望や想いを尊重。理想のキャリアに向けて、着実に成長していける環境が整っています◎

【本社勤務またはフルリモート／転勤なし】 ★遠方の方はフルリモート勤務もOK！全国から応募可能です！ ★研修期間中は本社に出社して研修を受けていただきます。（借り上げ社宅や住宅サポート制度あり）本社／東京都渋谷区千駄ヶ谷3-20-3 kurumi build. 301 ＜アクセス＞・東京メトロ副都心線「北参道駅」より徒歩3分・JR中央本線「千駄ヶ谷駅」より徒歩9分・都営地下鉄大江戸線「国立競技場駅」より徒歩9分・JR山手線「原宿駅」より徒歩7分

月給30万円～50万円＋賞与＋諸手当 ※経験、スキルなどを考慮のうえ、決定します。 ※時間外手当は全額支給いたします。 ※研修期間2ヶ月～半年あり ※期間中は契約社員。その後、正社員として労働契約を締結します。 ※研修期間中の月給は20万円～28万円（時間外手当は全額支給いたします） ★最短2ヶ月で研修期間終了！ほとんどの社員が6ヶ月で研修期間を終了しています。

楽天トータルソリューションズ株式会社

経営・戦略コンサルティング

東京都世田谷区玉川1-14-1楽天クリムゾンハウス

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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全306件

楽天モバイルの店舗運営スタッフ（店長候補）・楽天グループ
- NEW
- 締切間近
■入社後は…■ 未経験からのスタートでも大丈夫です！入社後は研修を受講いただき、楽天グループのミッション、楽天モバイルのサービスの詳細やお客様対応のノウハウをしっかりと学ぶことができます。基礎的な知識を身に付けた上でサービス展開の最前線である楽天モバイルショップで経験を積んでください。 ■仕事内容■ 販売に慣れてきた段階で、店舗運営のマネジメント全般、店舗のKPI（来店数、契約率、業務品質など）の達成に向けた施策立案と実行を担います。そのほか、お客様満足度を意識した現場づくりとスタッフ育成特に「スタッフに対してどう向き合うか」を重視し「人を育てる力」「働きやすい風土づくり」が求められます。 ■店長の役割■ モバイル事業のコア人材として将来活躍いただくのでが店長です。キャリアパスを描きながら前へ進むために自主的な提案力や行動力を身に付けていってください。店舗でのチームメイキングや業務効率化など現場で培った経験・スキルはその後のキャリアで必要となります。 ※ご経験によっては、即店長としてご活躍頂く事も可能です。 ■事業の強み■ 楽天モバイルは楽天グループ（EC、金融、ポイントサービスなど）との連携が強く、他サービスとのシナジーを活かした新サービス展開が進んでいます。既存の通信事業にとらわれないグループ横断の企画・サービス開発が可能で、通信以外の知識や経験も活かせるフィールドがあります。 ■社風■ 20代～30代の社員が多く、フラットで風通しのよい雰囲気。上下関係は緩やかで、チーム全体でフォローしあいながら働いています。困ったときは先輩が必ず助けてくれる文化が根づいており、「1人にしない」安心感があります。

＜勤務地詳細＞全国各地の楽天モバイル運営店舗 https://network.mobile.rakuten.co.jp/shop/ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞ ※ご希望、お住まいの地域により配属先店舗を決定します＜転勤＞ ※以下いずれかの働き方を選択可能・全国採用：全国転勤あり・エリア採用：都道府県内転勤あり＜オンライン面接＞可

＜賃金形態＞月給制＜月給＞【全国採用】月給26万5500円～65万0350円＋賞与年2回+インセンティブ ※経験・能力を考慮して決定します。＜残業手当＞有
未経験OK／受付スタッフ・安定の楽天Gでオフタイム充実！
- NEW
- 締切間近
■仕事内容■ 入社後：研修により基本業務を習得いただきます。仕事内容：店舗にご来店されたお客様の受付を担当。来店目的の確認や必要な手続きの説明、スタッフへの引き継ぎを行います。お客様がスムーズにサービスを受けられるようサポートする大切な役割です。未経験でもロールプレイや研修制度でしっかりフォローします。 ■一日の流れ■ 朝礼・スタッフと情報共有を行った後、ご来店のお客様の受付・ご要望のヒアリングを行います。料金プランや機種変更のご案内、タブレットを使った手続きサポート、乗り換え相談などを行いながら、合間に在庫確認や店内整備も担当します。POP作成やキャンペーン資料の差し替えなどお店づくりにも関わることもあります。 ■事業の強み■ 楽天モバイルは楽天グループ（EC、金融、ポイントサービスなど）との連携が強く、他サービスとのシナジーを活かした新サービス展開が進んでいます。既存の通信事業にとらわれないグループ横断の企画・サービス開発が可能で、通信以外の知識や経験も活かせるフィールドがあります。

＜勤務地詳細＞全国各地の楽天モバイル運営店舗 https://network.mobile.rakuten.co.jp/shop/ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞ ※ご希望、お住まいの地域により配属先店舗を決定します＜転勤＞ ※以下いずれかの働き方を選択可能・全国採用：全国転勤あり・エリア採用：都道府県内転勤あり＜オンライン面接＞可

＜賃金形態＞月給制＜月給＞【全国採用】月給26万5500円～65万0350円＋賞与年2回+インセンティブ ※経験・能力を考慮して決定します。 ※全国転勤あり【エリア採用】＜東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・京都・兵庫＞月給26万5500円～31万9150円＋賞与年2回＋インセンティブ＜愛知・福岡＞月給25万6500円～＋賞与年2回＋インセンティブ＜その他エリア＞月給24万5250円～＋賞与年2回＋インセンティブ ※経験・能力を考慮して決定します。 ※都道府県内転勤あり＜残業手当＞有

株式会社エンジニアファースト

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都新宿区西新宿3-3-13　西新宿水間ビル2F

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設立 2023年
従業員数 120名
平均年齢 33.0歳

求人情報全2件

リモート9割／ITエンジニア／残業7.3h／還元率84%～
- NEW
／ ◎100％希望に沿った案件へ！＼「上流工程のみを極めたい」「プライベートも大事にしたい」など、働く上での想いは人それぞれ。当社では、10,000件以上の案件から、あなたの希望を叶える案件を100%自由に選択可能！上流工程特化でスキルアップする先輩や、育児と両立しながら活躍する先輩も！代表含め、営業メンバーがしっかりサポートします！／ ◎こんな業務に挑戦できます！＼ Web、インフラ、組込みなど幅広い案件から自由に選択！プログラミング経験を活かし、長期的なキャリアについてもご相談可能です♪ 【案件例】・外資系レストランチェーンのテクノロジー本部PM案件（PM）・恋愛マッチングアプリを展開している上場企業のテックリード案件（Java）・Python×クラウド活用！toCアプリサーバーサイド開発案件（Python、AWS／Azure／GCP）・警備業管理SaaS開発支援（TypeScript、React）・大規模システム化プロジェクト支援（React、Node.js）・大手食品業向けAWSデータ分析基盤の設計・開発および運用（AWS）・Azure上の生成AI系環境の基盤構築・運用（Azure）／ ◎エンジニアファーストな環境とは？＼ ★エンジニアのために作った会社！当社は、SES事業を展開する大手企業で営業部長をしていた代表が、「エンジニアが能力に見合った報酬や待遇を受けられていないのでは？」という疑問から立ち上げた会社。【休みが取れて】【頑張った分給与が上がって】【成長できる】そんな当たり前を叶え、高いパフォーマンスを発揮できる環境を整備しています！ ★「自由×交流」の文化交流会や勉強会等のイベントを定期開催！遠方にお住まいの方には、会場までの交通費は全額支給！自由参加にもかかわらず、7割以上のメンバーが参加する人気ぶり◎ ▼当社の雰囲気はnoteからチェック！ https://note.com/engineer_first/n/n2c57366ad828

【フルリモートOK！帰社日なし！全国どこからでも勤務可能！】関東（東京・神奈川・千葉・埼玉）・大阪・名古屋・福岡を中心に、勤務地希望をヒアリングしたうえでプロジェクトを決定します。 ※出社メインや、ハイブリッドワークをご希望の方もお気軽にお伝えください。 ※フレックスタイム制や時短勤務の案件選択も可能【本社】東京都新宿区西新宿3-3-13　西新宿水間ビル2F 【渋谷事業所】東京都渋谷区神南1-23-10 東急渋谷駅前ビル3F 【大阪事業所】大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2大阪駅前第2ビル12-12 【名古屋事業所】愛知県名古屋市中村区名駅4丁目24番5号　第2森ビル401 【福岡事業所】福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目23 ※面接はWeb面接にて完結するため、来社の必要はありません。 ※受動喫煙防止対策あり

【案件待機期間も給与保証あり☆還元率84％】月給40万円～120万円(固定残業代含む)＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を月5万8000円～15万7000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加支給 ※経験や能力を考慮し決定します <未経験者> 月給21万円以上＋各種手当 ※固定残業代なし（残業代は全額支給） ★★単価連動性 × 還元率84～100%★★ 入社後すぐに収入の大幅UP可能！案件内容はフルオープン！単価によって明確な年収予測を立てられます。案件選択制だから、高単価案件の要望を出すことも可能！例えば… ■案件単価が月70万円の場合…年収584万円 ■案件単価が月100万円の場合…年収834万円 <年収アップ例> 【PG】20代／Python・Django開発2年半年収540万円（前職から年収140万円UP) 【SE、PL】30代／Java・SpringBoot開発5年年収630万円（前職から年収180万円UP) 【PM・PL】40代／クラウドエンジニア15年／AWS案件年収860万円（前職から年収230万円UP)
年収UP確約／ITエンジニア／完全案件選択制／原則フルリモ
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＞＞★ここがPOINT！当社は【単価連動型 × 還元率84％】そのため、入社後すぐに大幅な収入UPが目指が可能！ 100％案件選択制だから、Web、インフラ、組込みなど、幅広い案件の中から希望に合った案件を自由に選べます！プログラミング経験を活かし、長期的なキャリアについてもご相談可能です♪ 【案件例】・外資系レストランチェーンのテクノロジー本部PM案件（PM）・恋愛マッチングアプリを展開する上場企業のテックリード案件（Java）・Python×クラウド活用！toCアプリサーバーサイド開発案件（Python、AWS／Azure／GCP）・警備業管理SaaS開発支援（TypeScript、React）・大規模システム化プロジェクト支援（React、Node.js）・Azure上の生成AI系環境の基盤構築・運用（Azure）＞＞★すべての当たり前を現実に！ SES事業を展開する大手企業で営業部長をしていた代表が、エンジニアが能力に見合った報酬や待遇を受けられていないのでは？という疑問から立ち上げた会社です。【休みが取れて】【頑張った分給与が上がって】【成長できる】そんな当たり前を叶え、高いパフォーマンスを発揮できる環境を整備しています！＞＞★「自由×交流」を大切にした文化交流会や勉強会等のイベントを定期的に開催。遠方にお住まいの方であれば、会場までの交通費は全額支給！交流会へは7割以上のメンバーが参加しています！＼雰囲気はnoteからチェック／ https://note.com/engineer_first/n/n2c57366ad828

【フルリモートOK！帰社日なし！全国どこからでも勤務可能！】関東（東京・神奈川・千葉・埼玉）・大阪・名古屋・福岡を中心に、勤務地希望をヒアリングしたうえでプロジェクトを決定します。 ※出社メインや、ハイブリットワークをご希望の方もお気軽にお伝えください。【本社】東京都新宿区西新宿3-3-13　西新宿水間ビル2F 【渋谷事業所】東京都渋谷区神南1-23-10 東急渋谷駅前ビル3F 【大阪事業所】大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2大阪駅前第2ビル12-12 【名古屋事業所】愛知県名古屋市中村区名駅4丁目24番5号　第2森ビル401 【福岡事業所】福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目23 ※面接はWeb面接にて完結するため、来社の必要はありません。 ※受動喫煙防止対策あり

【案件待機期間も給与保証あり☆還元率84％】月給40万円～120万円(固定残業代含む)＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万8000円～15万7000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加支給 ※経験や能力を考慮し決定します <未経験者> 月給21万円以上＋各種手当 ※固定残業代無し（残業代は全額支給） ★★単価連動性 × 還元率84～100%★★ 入社後すぐに収入の大幅UP可能！案件内容はフルオープン！単価によって明確な年収予測を立てられます。案件選択制だから、高単価案件の要望を出すことも可能！例えば、、、 ■案件単価が月70万円…年収584万円 ■案件単価が月100万円…年収834万円 <年収アップ例> 【PG】20代／Python・Django開発2年半年収540万円（前職から年収140万円UP！) 【SE、PL】30代／Java・SpringBoot開発5年年収630万円（前職から年収180万円UP！) 【PM・PL】40代／クラウドエンジニア15年／AWS案件年収860万円（前職から年収230万円UP！)

株式会社レバキャリ

アウトソーシング

東京都品川区東品川2-1-11 ハーバープレミアムビル5階

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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全6件

サポート事務／年休125日／残業少／2年目で年収500万可
- NEW
＼イチからでもキャリア将来性が見込める／入社後は2週間の座学でしっかり基礎知識を学びます。また「エルラインアカデミー」という500本以上もの研修動画を視聴可能なシステムを導入しているため、研修を終えた後も安心して成長していくことができます。＼透明性のある評価体制／昇給率が高く、未経験スタートでも入社3ヵ月で1万円昇給した実績あり！明確な昇給制度で随時UPするため、やりがいにも繋がります。＼建設業界でも屈指の働きやすさ／完全週休二日制で土日祝休みに加え、残業はあっても1日30分程度。残業が発生した場合は、1分単位で残業代が支給されます。【お任せする具体的な仕事内容】各案件にて、事務作業をメインに進捗確認をはじめとする業務をお任せします。 ◆書類の整理やファイリング ◆プロジェクトのスケジュール作成・調整 ◆現場の写真撮影 ◆プロジェクトへの連絡事項の報告 ◆各種書類の作成 ◆その他伝票整理、清掃や会議の準備など CADソフトを使用した図面の作成・修正業務もありまずは書類整理など簡単な事務からお任せします！将来的には現場管理などステップアップも◎ 資格支援も手厚く、年収IPも！

【転勤なし】関東、関西のプロジェクト先、および本社 ★希望勤務地・通勤時間を考慮します。 ★直行直帰OK！ ★U・Iターン歓迎！住宅手当あり ★ゆくゆくはご希望に合わせて関東、関西以外のプロジェクト先も可能！ ★全国出張が可能な方には充実手当あり◎ ▼入社時のプロジェクト先【関東】東京、埼玉、千葉、神奈川、大阪など ▼本社東京都品川区東品川2-1-11 ハーバープレミアムビル5階

【未経験スタートでも1年後には年収532万円も可能！】 ■月給23万円～（別途残業代全額支給） ★月収例30万円～（内訳：月給23万円＋賞与2回分＋残業代20時間分）　 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※経験・スキル・年齢を考慮し、決定します。 ★資格取得により収入アップ！ 1級、2級施工管理技士、施工管理技士補の資格取得者には別途資格手当を支給します。 2級施工管理技士補：3万円 2級施工管理技士　：4万円 1級施工管理技士補：5万円 1級施工管理技士　：6万円
設計図・施工図の作成スタッフ／未経験歓迎／手厚い研修あり
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建築の意匠設計や構造設計、電気・空調関連の設備設計など、幅広いプロジェクトの設計図・施工図の制作をお任せします。 ▼未経験者は… 入社後は研修からスタートし、その後は事務作業からお任せ！スキルや習熟度に合わせて、徐々に設計や施工図の業務にも挑戦いただきます。 ▼経験者は… 経験・スキルに合わせて、建築、土木、電気など幅広いプロジェクトの中から、設計・施工図の作成業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞ ◆図面の作成・修正 ┗使用ツール：AutoCAD、JW-CAD、Tfas、BIM（Rebro、Revit）、CIM（Civil3D）など。 ◆施工図業務 ┗実際の建設作業に必要な詳細な施工図を作成。 ◆設計業務 ┗プロジェクトの要件に基づいて、建築や土木構造物の初期設計から詳細設計など。 ◆書類作成・整理 ┗報告書の作成、プロジェクトの文書管理や整理。 ◆その他業務　当社の魅力をご紹介！ ───────────□■ 【◆】建築業界でも屈指の働きやすさ完全週休二日制で土日祝休みに加え、残業はあっても1日30分程度。残業が発生した場合は、1分単位で残業代が支給されます。「休めない」「残業が多い」といった建築業界のイメージを払拭するような制度・体制を整えています。【◆】イチからのステップアップ！入社後は2週間の座学でしっかり基礎知識を学びます。また「エルラインアカデミー」という500本以上もの研修動画を視聴可能なシステムを導入しているため、研修を終えた後も安心して成長していくことができます。 ★研修体制が手厚いのは建築系の大手グループ会社だからこそ！【◆】透明性のある評価体制昇給率が高く、未経験スタートでも入社3ヵ月で1万円昇給した実績あり！明確な昇給制度で随時UPするため、やりがいにも繋がります。

【転勤なし】関東、東海、関西、九州の各プロジェクト先、および本社 ★希望勤務地・通勤時間を考慮します。 ★直行直帰OK！ ★U・Iターン歓迎！住宅手当あり ★全国出張が可能な方には充実手当あり◎ ▼プロジェクト先【関東】東京、埼玉、千葉、神奈川など【東海】愛知【関西】大阪【九州】福岡 ▼本社東京都品川区東品川2-1-11 ハーバープレミアムビル5階

＜初年度想定年収650万円・前職給与保証あり！＞ ■月給42万円以上＋賞与年2回＋残業代全額＋資格手当 ※経験・スキル・年齢を考慮し、優遇します。 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※前職給与保証について：年齢、経験、能力、適性を考慮して、支給額を決定します。＼資格取得により収入アップ！／ 1級、2級施工管理技士、施工管理技士補の資格取得者には別途資格手当を支給します。 2級施工管理技士補：3万円 2級施工管理技士：4万円 1級施工管理技士補：5万円 1級施工管理技士：6万円 ■未経験者は、月給23万円～（別途残業代全額支給） ★月収例30万円（内訳：月給23万円＋賞与2回分＋残業代20時間分）＼未経験からスタートし、入社1年で年収532万円を実現した先輩も◎／昇給や技術手当、資格手当もあるため、2年目で月給33万円、3年目で35.5万円を叶えた社員も！資格を取らない場合も、毎年1万円程度の昇給が見込めるのでご安心ください。