35ページ:勤務地【福島県】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 1,727 社中 1,701〜1,727 社を表示
株式会社アダストリア(『niko and...』『GLOBAL WORK』『LOWRYS FARM』『studio CLIP』『LEPSIM』など)(株式会社アンドエスティHDグループ)
設立 2025年
従業員数 6,944名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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アパレル店舗スタッフ/賞与年2回/残業少/転勤なしも選択可能
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- ◆ 扱うブランドは?  ̄ ̄v ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『GLOBAL WORK』『niko and...』『LOWRYS FARM』『LAKOLE』など。 ★国内・海外に約30種類のブランドを展開! ★1300店舗以上展開中! ◆ 仕事内容は?  ̄ ̄v ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・お客さまへのコーディネート提案 ・ディスプレイなどの売り場づくり ・レジ業務、数値管理、商品管理、品出し ・売り場レイアウトの企画 ・SNSなどWEBメディアでの情報発信 ・スタッフの育成など ★同業種でのご経験をお持ちの方は、店長からキャリアをスタートすることも可能! ◆ アダストリアの魅力は?  ̄ ̄v ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【業界トップの働きやすさ】 月9~10日(110日)のお休み、春・夏・冬の季節休暇が9日、有給休暇が10日付与されるため、合算すると休日は120日以上に! 残業も月10h以下と少なめ。趣味や家族・友人と過ごす時間も楽しめます。 また、育児支援にも力を入れているため、ライフステージが変わっても働き続けられます! 【多種多様なブランドで活躍】 アパレルに限らず、インテリア小物や雑貨など幅広いブランドを展開しています。 好きなブランドがあれば、ぜひお聞かせください! 【”やりたいこと”に挑戦できる】 初めは店舗でスタッフ、サブ(副店長)、店長として活躍いただきますが、ゆくゆくは商品企画や広報、EC担当など本部社員へキャリアチェンジしていくことも可能です。 社員のチャレンジ精神を大いに評価する社風のため、理想的なキャリアを積むことも可能です! <キャリアアップ例> サブ(副店長)/店長/マネージャー/SV <ジョブチェンジ例> 商品企画/広報/EC担当など ★多くの社員が業界未経験スタート! 保育士、不動産業者、秘書、事務、自動車ディーラー、飲食、営業など異業種からの転職者も活躍してます!
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- 【★全国47都道府県、希望の地域で活躍!/U・Iターン歓迎】 <★積極採用エリア> 北海道(札幌市)/宮城(仙台)/東京/埼玉/千葉/神奈川/愛知(名古屋)/大阪/京都/兵庫(神戸)/香川(高松)/岡山/福岡/鹿児島 <★積極採用店舗> フジグラン松山/ららぽーと磐田/イオンモール大高/アピタ稲沢/イオンモール高岡/具志川メインシティ/佐野プレミアム・アウトレット/イオンモール太田/イオンモール須坂/土岐プレミアム・アウトレット/イオンモール浜松市野/イオン釧路 もちろん上記以外の応募も歓迎です! ※地域限定職の方は転勤はありません ※エリア限定職は現住所(または帰省先)から通勤可能店舗で勤務いただいた後、 そのエリアの範囲内でのみ転勤の可能性があります。 ※総合職の方は全国転勤の可能性があります。 ※受動喫煙対策あり
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- ■総合職 月給24万5000円~36万7000円 + 時間外手当など + 賞与年2回 ※積極募集中! ┗さまざまな地域・店舗でご活躍いただくことで、高い経験値を積むことができます。 そのためスキル・キャリアをどんどん上げていきやすいです! ■エリア総合職 月給23万5,000円~36万2000円 + 時間外手当など + 賞与年2回 ┗全国を7つのエリアに分割し、そのエリアの範囲内でのみ転勤があります。 ■地域限定職 月給22万円~34万2000円 + 時間外手当など + 賞与年2回 ┗現住所または帰省先住所から、2時間未満で通える店舗で勤務していただきます。 ※経験・スキル・年齢を考慮の上決定します ※残業代は1分単位で【全額支給】します!
設立 2025年
従業員数 1,030名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全18件
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【福島/未経験歓迎】鳥貴族の店長候補◇最短9カ月で店長へ昇格/残業20時間程度
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- 【鳥貴族の運営会社/月残業時間20時間程度/休日出勤なし/5連休取得可/平均1~2年で店長に昇格/研修制度充実/退職金有/車通勤可/希望勤務地考慮/最寄り駅から通いやすい店舗が多く、交通アクセス抜群/シフトのカバー体制も◎でオンとオフのメリハリをつけて、しっかりリフレッシュしながら働けます!】 ■業務内容:店長に昇格するまでは、店舗オペレーションを中心にご担当いただきます。スタッフ管理や採算管理をいきなりお任せすることはないので、ご安心ください! 【店舗オペレーション業務】 ▼接客・調理 お料理の提供、レジ打ち、予約の管理、ドリンク作り、焼き台での調理…などをお任せします。 ▼店舗のオープン・クローズ作業 店内調理がこだわりの鳥貴族。お肉のカット、串打ち、タレへの漬け込み…といった仕込みを通して、店舗運営の基礎を学べます! 【店長業務】 ▼スタッフの採用教育・シフト管理 店舗を一緒に回していく、アルバイトスタッフのみなさん。彼ら彼女らの採用~教育~毎月のシフト管理もお任せします。 ▼採算管理・情報管理 売上見込みを立ててスタッフを配置したり、近隣でイベントが開催される日は食材を多めに発注したり…など、店舗の「人・モノ・お金・情報」を管理する、大切な仕事です。 ■モデル年収 ・年収463万円/月給31.6万円/入社2年目(子1人:未就学児) ・年収509万円/月給34.9万円/入社4年目(子2人:未就学児、小学生) ・年収678万円/月給46.4万円/入社7年目(子2人:中学生・高校生) ■キャリア 【店長】※目安:入社2~3年 スタッフのシフト管理、育成、売上・利益管理、発注といった、店舗運営業務を中心に担当します。 ↓ 【エリアマネージャー】 担当エリア(10店舗前後)の売上・サービス向上を目指して、店長と協力しながらトライアンドエラーで業務を進めます。 ↓ 【営業部長/本社勤務】 店舗で経験を積んだのち、営業部長や本社勤務(人事・商品開発など)へのキャリアアップも目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 福島市内の各店舗 住所:福島県福島市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 郡山市内の各店舗 住所:福島県郡山市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 412万円~482万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円 その他固定手当/月:19,352円~67,352円 固定残業手当/月:48,380円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 282,732円~330,732円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇級:年1回(1月) ■賞与:年2回(9月、3月) 家族手当で理論年収が変動いたします。 扶養家族が全くいない方を下限、扶養家族(高校生以上2名)がいらっしゃる方を上限年収にて設定しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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鳥貴族の店長・店長候補/スピード昇進可能/年121日以上休み
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- 未経験から店舗運営のプロへ。『鳥貴族』では充実した研修・教育制度で、あなたの成長とキャリアアップをサポートします。 「焼鳥屋で世の中を明るくする」という想いを大切に、国内外に出店を続けている『鳥貴族』。挑戦できるチャンス、活躍の場が多数あります。 ◎具体的な業務 …… 【店舗オペレーション業務】 ▼接客・調理 お料理の提供、レジ打ち、予約の管理、ドリンク作り、焼き台での調理など ▼店舗のオープン・クローズ作業 お肉のカット、串打ち、タレへの漬け込み……といった仕込み業務 ※店内調理が鳥貴族のこだわりです! 【店長業務】 ▼スタッフの採用教育・シフト管理 アルバイトスタッフの採用・教育・毎月のシフト管理 ▼採算管理・情報管理 「人・モノ・お金・情報」を管理する大切な業務 <例> ・売上見込みを立ててスタッフを配置 ・近隣でイベントがある日は多めに食材を発注 <POINT> ★いきなりスタッフ管理や採算管理をお任せすることはありません!店長に昇格するまでは、店舗オペレーションを中心に経験を積めます。 ★新卒採用と同等の教育・研修があるため、飲食業界未経験の場合でも、入社2年~3年程度で店長に昇格可能。入社9カ月で店長になった先輩も! ◎手厚い研修・教育制度 …… ★接客・調理のマニュアル等を完備 ★研修制度が充実 ▼入社時研修 当社事業や業務の全体像を学習 ▼店舗でのOff-JT/OJT 店長や先輩と一緒に実務を習得 ▼時間帯責任者研修、店長候補者研修など 成長に応じて、キャリアアップのための研修を受講 <POINT> ★マンツーマンで教えます! 入社後2カ月は、店長またはベテランの先輩と同じシフトで勤務。1対1で基礎からしっかり教えます。 ★入社同期と一緒に学べる研修も! 久しぶりに同期に会って情報交換したり、研修後に飲みに行くなど交流できます。 ★外部講師によるロジカルシンキング研修・リーダーシップ研修なども用意 「どんな場所でも通用する幅広い社会人スキル」が身につきます!
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- 【関西・東海・九州・関東・東北の各直営店舗/希望勤務地を考慮】 ★勤務にあたり引越しをする場合、敷金・礼金ゼロの住居を会社がご用意します。 ★最寄り駅から通いやすい店舗が多く、交通アクセス抜群です! ★受動喫煙対策あり <株式会社鳥貴族西日本> ■関西 大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀 ■東海 愛知・静岡・岐阜・三重 ■九州 福岡・大分 <株式会社鳥貴族東日本> ■関東 東京・千葉・神奈川・埼玉 ■東北 宮城・福島 ※『鳥貴族』直営店は全国417店舗(2026年6月時点)。今後も新店舗を増やしていく予定です! ※配属エリアによって株式会社鳥貴族西日本、または株式会社鳥貴族東日本への在籍出向となります。 ※勤務地の一部を下記でご紹介しています! ★2026年も新規出店あり ★ 直近では、西新店(福岡県)、大和西大寺店(奈良県)、別府店(大分県)がオープン! 今後もさらなるスピードで新規出店を進めていきます。 ※それぞれオープンまでは各店舗での勤務を予定しています(設備準備など)
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- ★2024年昇給実績平均は4.8%!★ ■東京 月給:30万2,083円~ 地域手当(9,500円) 定額残業手当(固定残業代:30時間/5万1,845円~) 定額深夜手当(60時間/2万738円~) を含む ■神奈川 月給:30万1,689円~ 地域手当(9,200円) 定額残業手当(固定残業代:30時間/5万1,778円~) 定額深夜手当(60時間/2万711円~) を含む ■千葉・埼玉 月給:29万5,503円~ 地域手当(4,500円) 定額残業手当(固定残業代:30時間/5万716円~) 定額深夜手当(60時間/2万287円~) を含む ■大阪 月給:29万237円~ 地域手当(500円) 定額残業手当(固定残業代:30時間/4万9,812円~) 定額深夜手当(60時間/1万9,925円~) を含む ■愛知・静岡・岐阜・三重・兵庫・京都・奈良・滋賀・福岡・宮城・福島 月給:28万9,579円~ 定額残業手当(固定残業代:30時間/4万9,699円~) 定額深夜手当(60時間/1万9,880円~) を含む ※各定額手当を超過した場合は追加支給
設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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買取大吉の買取受付/未経験歓迎/想定年収500万円~/転勤無
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- ――――――――――――― …◇ 具体的な仕事内容 ◇… ――――――――――――― ■お客様の受付、ブランド品等の査定 <お仕事の流れ> ▽ご来店されたお客様の受付 ▽商品の確認、お客様の希望額の確認 ▽商品を写真で撮影して業者に連絡(査定) ▽業者からの金額を確認し、説明と金額提示 ▽お客様にご納得いただければ買取 ■集客活動(チラシの配布、リピーターのお客様への電話等) ■売上の管理 ■店内美化管理 ――――――――――― …◇ 入社後の流れ ◇… ――――――――――― まずは研修からスタート。精度の高い独自のマニュアルで「お客様と話すべきこと」や「会話の進め方」など、基礎から細かく学べるので、未経験の方も安心してください! ◎1カ月目:業界の基礎知識を学んだり、接客について先輩とのロープレを繰り返してスキルを身につけます。 ◎2カ月目:先輩の買取業務に同席したり、サポートを受けつつ買取を行うなど、少しずつ実務に挑戦していきます。 ◎3カ月目:いよいよ独り立ち!学んだことを活かし、自信を持って活躍してください! \★ココが気になる!★/ Q.専門知識は本当に不要? →不要です。商品の査定は専門業者が行いますし、金やブランド品についての基礎知識は入社後に学べます! Q.未経験でも大丈夫? →“何かを売る”のではなく、私たちは“買取”で、お客様も売りたい方がほとんど。事実、成約率は85%前後であり、未経験からでも結果に繋がっています! Q.しっかり稼げる? →当社は店舗目標を超えた先、利益の最大5%をインセンティブとして支給しており、上限もありません。頑張った分だけ稼げる仕組みを整え、独り立ち後の月給は平均で約50万円。多くの先輩たちが“稼ぎたい”を実現しています! Q.働きやすさは? →1日に来店するお客様は5組程度。バタバタしていて業務が進まない…ということはなく、お客様に寄り添った接客に専念できます。 残業も少なめ。ワークライフバランスも大切にできるお仕事です!
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- \入社祝い金10万円支給!/ ※試用期間終了後に支給/社内規定あり 【転勤なし/車通勤OK/U・Iターン歓迎】 下記いずれかの店舗での勤務となります。 ■『買取大吉』水戸見川店■ ■『買取大吉』ひたちなか高場店■ ■『買取大吉』ヨークベニマルひたちなか店■ ■『買取大吉』ヨークベニマル馬渡店■ ■『買取大吉』取手藤代南店■ ■『買取大吉』ヤマザワ漆山店■ ■『買取大吉』米沢御廟店■ ■『買取大吉』白河高山店■ ■『買取大吉』足利上渋垂町店■ ■『買取大吉』ビエラ小倉店■ ■『買取大吉』MARK IS 福岡ももち店■ ■『買取大吉』熊本店舗(店舗名未定)■ ※9月OPEN 予定 ■『買取大吉』長野店舗(店舗名未定)■ ※10~11月OPEN 予定 ※勤務地のご希望は最大限考慮いたします。 ※勤務地の受動喫煙対策:あり
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- ■月給25万円~(固定残業代含む)+インセンティブ+交通費 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万4000円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★★★モデル月給★★★ 頑張った分だけしっかり給与に反映します! ・スタッフA(店長)月給87万円/入社4カ月目 ・スタッフB(店長)月給68万円/入社9カ月目 ・スタッフC(マネージャー)月給92万5000円/入社2年目 ◎稼げる理由  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆未経験でも成約しやすいマニュアル ◆インセンティブに上限金額なし 主な理由は上記の2点。また、“店舗目標を超えた利益の最大5%”とインセンティブの金額を明確にしているため、どれくらい頑張ればどれくらい貰えるか?がハッキリしています! ◆インセンティブとは別に、目標達成手当も支給。粗利目標や口コミ数、来店顧客数など、明確な指標に応じて月3万円~5万円程度の支給を行っています! ◆社内キャンペーンなど、モチベーションが上がる企画も随時行なっています!
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設立 2026年
従業員数 141名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【福島】製造技術<一次電池の工法開発・工程設計・品質、生産性改善>◇プライム上場G企業/業界未経験可
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- 一次電池の製造技術担当として、製品の設計仕様を実際の製造工程で安定して実現するための、工法開発、工程設計、製造条件設定、量産立ち上げ、品質・生産性改善を担当していただきます。 製品の仕様そのものは設計・開発部門が検討します。 本ポジションでは、その設計仕様を量産工程で成立させるために、どのような製造方法を用いるか、どのような条件で設備を稼働させるかを検討します。 既存の製造条件を維持・管理するだけではなく、新製品・新機種の立ち上げ段階から参画し、工法の検討・開発から量産条件の確立、実際の製造現場での運用、量産後の継続的な改善まで、幅広く携わるポジションです。 ■本ポジションのミッション 設計・開発部門が定めた電池の仕様を、安定した量産工程として具現化することです。 製品の設計仕様が決まっていても、実際の製造工程で同じ品質や性能を継続的に実現するためには、材料の扱い方、設備の使用方法、各工程の条件などを細かく検討する必要があります。 工程内で期待する性能が出ない場合や、品質にばらつきが発生した場合には、材料、製品特性、設備条件、製造方法等の関係を整理し、科学的・技術的な視点から原因を分析します。その上で、製造条件や工法の変更、改善を行い、安定生産につなげていただきます。 ■担当する製造プロセス 一次電池の製造工程において、材料工程から組立、封止、検査に至るまでの製造技術業務に携わります。 製造工程のイメージは以下のとおりです。 ※一般的な一次電池の製造工程を示したものであり、同社独自の工法については入社後覚えていただきます。 ・原材料を混合する ・混合した材料を固める ・固めた材料を容器等へ投入する ・各部品を組み立てる ・外装を固める ・製品を封止する ・完成品を検査する ■働き方補足 ・日勤勤務 ・残業:月20時間未満程度 ■化学系、機械系双方の知識を生かせる 電池の製造技術という職種から化学系の知識が中心と思われることがありますが、同社では化学系だけでなく、機械系のバックグラウンドを持つ社員も活躍しています。 製造工程では設備を使用するため、材料や化学に関する知識だけでなく、設備の特性や使い方を理解する機械系の知識・経験も生かせます。 電池業界での経験も問いません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県郡山市日和田町高倉字下杉下1-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~400,000円 <月給> 220,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福島】設備保全◇電池生産用の自動機械/予防保全・修繕対応/機械・電気いずれの経験も活かせる
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- 電池を生産する自動機械を対象に、予防保全・定期保全、設備トラブル発生時の復旧、修繕対応などを担当していただきます。 設備を安定して稼働させるための計画的な保全と、突発的な不具合・故障への対応をおおむね半々の割合で行うポジションです。 配属組織では機械系と電気・制御系で完全に担当を分けるのではなく、メンバー同士で連携しながら幅広く設備を確認します。 入社時点では、機械または電気・制御のいずれかに強みをお持ちであれば、その経験を生かしながら担当領域を広げていただけます。 ■具体的には… ◇計画保全 予防保全、定期保全、設備点検、設備不具合の未然防止 ◇事後保全 突発的な設備トラブルへの対応、故障原因の確認、機械の修繕や調整、生産設備の復旧 ■対象となる設備 電池を生産する自動機械を担当します。 対象設備には、シリンダーやサーボモーター等を使った機構をはじめ、新旧さまざまな機構が採用されています。そのため、特定の機械だけではなく、幅広い自動機械の構造や動作原理を学ぶことができます。 実際の機械機構や電気配線、制御プログラム等を確認しながら、設備の状態を判断し、修繕・復旧する仕事です。 ■勤務体系 交代勤務による勤務です。 ◇日勤:8:30~17:00 ◇夜勤:20:30~翌5:00 ※夜勤3直2交替制(NE) ※26年9月現在は上記を基本としていますが、将来的な増員や稼働状況の変化に伴い、「変則4直3交替制」など、シフト体制を見直す可能性があります。 ※基本的に夏季休暇、年末年始休暇等長期休暇あり。 ■残業時間 月平均30時間程度目安 ■その他補足 ◇交代勤務関連 ・法定の深夜割増あり ・交代勤務の回数に応じた手当あり ◇食事環境 ・24時間利用可能な無人売店あり(飲み物、パン、カップラーメン等を購入可能) ■教育体制 入社後は、実際の生産設備に触れながら、OJTを中心に業務を習得していただきます。 その後、設備に関する知識・経験を広げながら、機械、電気・制御の双方を確認できる保全技術者を目指していただきます。 本人の意向に応じて、生産技術者などへキャリアを広げることも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県郡山市日和田町高倉字下杉下1-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~400,000円 <月給> 220,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2025年
従業員数 103名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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ITエンジニア/案件は自分で選ぶ!キャリアの主導権はあなたに
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- 当社では、これまでのエンジニア経験を活かし、フリーランスと正社員の“いいとこどり”を実現可能! フリーランス並みの「自由」と「高収入」、 そして正社員の「安定」を同時に手に入れられるSES企業です。 「会社の不透明なマージン搾取に納得がいかない」 「案件や働き方を自分で選びたい」 「正社員としての安心感・安定も捨てがたい」 そんな想いを、40名を超える実績豊富な営業陣が手厚いサポートで実現します。 【1】案件選択はあなた主導です 40名以上の営業チームが案件獲得から単価交渉まで一手に引き受けるので、あなたは好きな仕事に集中するだけ。 常時13,000件以上の案件から、あなたの希望条件に合わせて平均50件を厳選してご提案。会社都合のアサインは一切なし!案件選びの決定権は完全にあなたにあります。 【2】業界最高水準の還元率82~100% 還元率82%は最低保証です。 同じスキル、同じ単価の案件でも還元率が高いので、年収アップが叶います。 また、リファラルをするごとに還元率が上昇し、5人ご入社いただくと最大で還元率が100%! 【3】自分の生活に合わせた働き方 ・フルリモートOK ・フレックス ・時短勤務 ・月平均残業7.3h ・希望有休取得率100% ・副業申請無しでOK
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- 【転勤・帰社日なし/全国募集】フルリモート or 全国のプロジェクト先 ◆日本全国どこでも好きな場所で働ける! ◆リモート実施率87% ◆UIターン歓迎(東京から沖縄へ移住したメンバーも) ◆リモート/出社の頻度も自分で選べる ◆転居を伴う転勤なし ※希望や居住地を考慮し決定します ★全国で積極的に採用中 勤務地やリモートの頻度も希望を考慮して決定!
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- \前職の給与、保証!/※還元率82%以上 月給30万円~100万円+賞与+各種手当 ※前職給与保証/スキル・経験により決定します。 ※給与は案件単価に完全連動 ※案件の契約内容や昇給、賞与額はすべて開示いたします。 ※上記給与には、月30時間の固定残業代(60,113円~190,838円)を含みます。超過分は別途支給。 ※待機時初月100%支給、2カ月目以降待機時は直近給与の60%支給 ■社員の年収UP例 ◎570万円:25歳/Java/経験1年(入社後+180万円UP) ◎640万円:28歳/C#/経験3年(入社後+185万円UP) ◎770万円:31歳/JavaScript/経験5年(入社後+190万円UP) ◎830万円:34歳/Java/経験7年(入社後+210万円UP)
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ITエンジニア/納得の案件と正当な評価で年収188万円UP!
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- 「フルリモートで働きたい」 「もう少し年収を上げたい」 そう思いながらも、 どこかで「今のスキルだとこの位が妥当かな…」 とモヤモヤしていませんか? 原因はスキル不足ではなく、不透明な単価や営業力不足といった構造の問題により、 過小評価されているだけかもしれません。 不透明さを無くし、エンジニアが納得して働ける環境をつくりたい。 そんな想いで構造を整えてきた当社なら、あなたの働く環境はこう変わります。 【当社ならどう変わる?】 【1】13,000件以上の選択肢から、理想の働き方と適正収入が手に入る 営業開拓チームが多重下請けの低単価案件を排除し、大手プライム案件や高単価・リモート案件を直開拓。 豊富な選択肢から希望案件を選べるため、 「自分の本当の市場価値」に合った収入と自由な働き方が手に入ります。 【2】単価アップがダイレクトに自分の年収へ反映される 単価と給与還元率(82~100%)、給与の仕組みもすべて公開! 会社に搾取されることなく、上がった単価がダイレクトに自分の年収へ跳ね返ります。 【3】「話が違う」をゼロにし、参画後も理想の環境がずっと続く 案件選定から参画後まであなたの強みを深く理解した専任担当が一貫伴走し、ミスマッチを完全防止。 参画後の現場での悩みやトラブルもすぐ相談・改善交渉を行えるため、ずっと安心して働き続けられます。 ★プロジェクト例 ・大手保険会社向け基幹システムのマイクロサービス化(Java Spring Boot、Kubernetes、Kafka) ・契約管理システムのバックエンドAPI開発(Go、gRPC、GCP) ・ECサイト・社内ポータルのフルスタック開発(React、TypeScript、Node.js) ・スマートファクトリー向けIoT制御アプリケーション開発(C++、Rust、MQTT) ・スマートフォンアプリの新規開発・保守(iOS/Android) ・クラウドネイティブ基盤の構築・運用(Docker、Kubernetes、AWS/GCP/Azure)
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- 【リモート実施率87% | 転勤なし | 案件は完全選択制】 勤務地は東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・愛知・福岡を中心に、 全国のクライアント案件から選べます。 案件はすべて選択制のため、帰社日や日報もなく、リモート中心のスタイルも実現できます。 現場でのコミュニケーションを大切にしたい方は、もちろん常駐の案件も選べます! 必要なスキルを身につけられる環境が整っており、経験を重ねるごとに携われる案件の幅が広がります。 ※入社後1~2カ月は経験に応じて週2~3回の出社をお願いする場合があります(弊社社員がフォロー) \本社への出社義務・事務作業は一切ナシ/ 本社:東京都目黒区下目黒一丁目1番14号 コノトラビル7F ※受動喫煙防止対策:あり(オフィス内禁煙)
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- \前職の給与、完全保証!/ 月給30万円~130万円(固定残業代含む)+賞与+各種手当 ※前職給与保証/スキル・経験により決定します。 ※給与は案件単価に完全連動 ※案件の契約内容や昇給、賞与額はすべて開示いたします。 ※上記給与には、月30時間の固定残業代(6万113円~26万490円)を含みます。超過分は別途支給。 ※待機時も100%支給(待機時初月100%支給、2カ月目以降待機時は直近給与の6割支給) ☆年収テーブル 単価45万円 | 年収369万円 単価60万円 | 年収492万円 単価80万円 | 年収656万円 単価100万円 | 年収820万円
設立 2024年
従業員数 51名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全3件
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案件ガチャなし!通勤ゼロで本気度100%の働き方へ/SE
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- 【リモート案件数:3,169件】 勤務地に縛られず、正社員の安定した環境で案件選択可。 「地方在住でもキャリアを妥協しない」を前提にしたリモート案件多数あり。 【大手企業の長期・安定案件】 全国どこからでも参画可能。 宮城、茨城、群馬、富山、奈良、大分などからリモートで稼働中。 【スキルアップ支援が充実】 外部研修・Udemy・資格取得支援・書籍購入・オンライン勉強会・社内コーチングなど、 場所を問わず成長できる制度あり。 【上流工程へ挑戦できる】 23,570件の案件から、要件定義・設計など上流も選択可。 経験豊富なメンバーが、フルリモートでもステップUPを支援。 運用中心から設計側へ進む選択肢あり。 【将来のキャリアパス】 ◆テックリード/スペシャリスト ◆アーキテクト ◆QA/データサインティスト ◆PM/PL/PMO ◆自社開発部門立ち上げ(データ基盤・業務システム等の新規事業企画・開発) ◆プリセールスエンジニア
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- 【全国各地】100%希望の案件にアサインします。 ※フルリモート、ハイブリッド型から自由に選択可能です。 ※プロジェクトは完全選択制です。 ※転勤なし ※U・Iターン歓迎 ★採用面談はWebで完結可能!(オフィス、カフェ等での面談も可能) 土日祝日、夜遅い時間帯の面談もOK!まずはご相談ください。 ★京阪神エリア(京都・大阪・神戸)は対面カジュアル面接も歓迎です! <大阪本社> 大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12 <東京本社> 東京都中央区京橋1-1-1
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- 月給38万円~140万円+諸手当 【平均年収:603万円/初年度年収:450万円~1,680万円】 ※案件の契約内容や昇給額などはすべて開示します。 ※経験や能力を考慮し決定します。 ※月給には固定残業代(30時間分/8万9000円~32万8000円)が含まれています。 超過分は時間外手当を別途支給 ◆昇給あり(年1回以上)※年4回昇給の実績あり ◆賞与あり(年1回) ※支給額200万円以上の実績あり! \透明な評価制度!/ 案件の単価や契約内容、評価制度はすべてオープン。 正当に評価される環境です。 \勤続年数に応じた還元制度で収入も安定!/ 勤続年数に応じて還元率が上がり、10年目では100%還元。 安定した収入が得られ、長期的なキャリアアップも望めます。
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インフラ・クラウドエンジニア/理想のクラウド環境を実現
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- 【★国内最大級のクラウド案件数:2,929件★】 AWS/Azure/GCPを中心に、 インフラ設計・構築からクラウドネイティブ、SRE、DevOpsまで網羅。 「インフラ=運用止まり」では終わらせません。 クラウドを武器に、市場価値の高いエンジニアへ。 【最先端から上流まで網羅したクラウド案件】 ・大手企業のクラウド移行・モダナイゼーション ・マルチクラウド/ハイブリッド構成 ・IaC(Terraform / CloudFormation) ・SRE/DevOps推進案件 →設計・構築に踏み込める案件が豊富です。 【圧倒的な案件紹介数】 独自データと営業力を掛け合わせ、 平均61件の案件提示 → 条件比較 → 納得して決定。 【孤立しないフォロー体制】 ◆24時間365日相談可能な体制 ◆社内SEや営業がこまめにフォロー ◆稼働調整も会社がフォロー SESでもフルリモートでも、「置き去り」や「ほったらかし」がない環境です。 困ったことがあればいつでも気軽に相談してください! 【上流工程への挑戦を後押し】 総案件数23,570件以上。 要件定義・設計・クラウドアーキテクト案件も選択可能。 「運用から抜けたい」 「設計に挑戦したい」 その意思を、案件で実現します。 【将来のキャリアパス】 ◆ クラウドアーキテクト ◆SRE/DevOpsエンジニア ◆ インフラTech Lead ◆PM/PL/PMO ◆プリセールスエンジニア ◆ 自社クラウド基盤の立ち上げ ※AIデータセンター/クラウド基盤事業 ◆M&Aによる新規事業参画
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- 【全国各地】 東京、名古屋、大阪、福岡を中心とした全国のプロジェクトにアサイン。 ※リモート比率:86% ※プロジェクトは完全選択制です。 ※リモート、ハイブリッド型、常駐案件から自由に選択可能です。 ※転勤なし ※U・Iターン歓迎 ★京阪神エリア(京都・大阪・神戸)は対面カジュアル面接も歓迎です! ご対面の場合は、昼食、夕食をご馳走します! お酒好きな代表と飲みながらでもOKです! あなたの悩みをお聞かせください! ★採用面談はWebで完結可能!(オフィス、カフェ等での面談も可能) 土日祝日、夜遅い時間帯の面談もOK!まずはご相談ください。 ★地方在住のフルリモートエンジニアも活躍! <本社> 大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12 <東京本社> 東京都中央区京橋1-1-1
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- 月給38万円~140万円+諸手当 【平均年収:603万円/初年度年収:450万円~1,680万円】 ※案件の契約内容や昇給額などはすべて開示します。 ※経験や能力を考慮し決定します。 ※月給には固定残業代(30時間分/月8万9000円~32万8000円)が含まれています。 超過分は時間外手当を別途支給 ◆昇給あり(年1回以上)※年4回昇給の実績あり ◆賞与あり(年1回) ※支給額200万円以上の実績あり
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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全13件
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【フルリモート可】エッジエンジニア◆次世代AIドラレコ等のデバイスおよび関連アプリの開発◆フレックス
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- ~10万台超を展開するAIドラレコサービスの進化を支えるエッジエンジニア/Android・iOS・Linux・Flutter・Rust等の幅広い技術領域に挑戦可能/フルリモート・スーパーフレックス勤務~ ■募集背景: 『DRIVE CHART』の出荷台数は10万台を突破し、これからも右肩上がりに増えていきます。交通事故削減をはじめとした交通課題の解決というミッションのもと、これからはGOドライブ社の立ち上げとともに『DRIVE CHART』の新領域への展開・『GO運転管理』の急成長に備え、スケールしていくためにも開発・運用を支える経験豊富で社会貢献にも意欲が強いエンジニアを求めています。 ■業務概要: ◇『DRIVE CHART』と『GO運転管理』という2つのサービスに携わっていただきます。 ◇『DRIVE CHART』は、AIとIoTを掛け合わせた交通事故削減支援サービスです。ドライブレコーダー等の専用の車載デバイスから得られる各種データから、交通事故に繋がる可能性の高い危険シーンを自動検知し、運転傾向を分析します。 ◇『GO運転管理』は、企業のドライバーが対応しなければならない日報作成や点呼(酒気帯び確認)などを、スマホアプリで手軽に実施することができるドライバーマネジメントサービスです。 ◇エッジの開発は目の前で実際に動くデバイスやアプリを開発できるお仕事です。 ドライブレコーダーのような組込機器からスマホアプリ、その中で動かすAI実装をも担い、リアルワールドのデータをサービスに届けています。 ■具体的な業務内容: エンドユーザーが使用するプロダクトやシステムを開発・運用します。 ◇『DRIVE CHART』で利用するデバイスのソフトウェア開発、運用 ドライブレコーダー等のデバイスの機能開発からエッジAIの導入・保守運用に携わっていただきます。 機能開発だけではなくハードウェアベンダーと協力しながらハードウェアの検討とその実現にも取り組みます。 ◇『GO運転管理』『DRIVE CHART』で利用するスマホアプリの開発・運用 お客様が利用するスマホ(Android/iOS)のアプリの機能開発・運用が主な業務です。 ■開発言語: 言語:Java/Kotlin/Dart/Python/Rust/C/C++ 変更の範囲:会社が指定する業務全般
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区西神田1-1-1 オフィス21ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社が指定する営業所(テレワークを行う場所を含む)
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- <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,162,356円~8,564,724円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:133,137円~266,273円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 入社後に管理監督者になった場合は残業手当なし ■毎年6月・12月の2回査定あり ■その他固定手当:ニューノーマル手当支給(月20,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【フルリモート可】プロダクトエンジニア◆バックエンド開発◆交通事故削減支援サービス◆フレックス
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- ~契約車両10万台超のAIドラレコサービス開発/Go・Ruby・TypeScript×AWS環境でAI×IoT×ビッグデータ基盤の設計・開発に挑戦~ ■募集背景: フロントエンドからバックエンドまでのWEBアプリケーション開発に加えて、インフラ構築・運用も、サーバサイドエンジニアで行っています。 導入台数も10万台を超えて、より開発体制を強化したく、プロダクト志向の高いバックエンドエンジニアを募集します。 ■業務概要: ◇『DRIVE CHART』と『GO運転管理』という2つのサービスのプロダクト開発に携わっていただきます。 ◇『DRIVE CHART』は、AIとIoTを掛け合わせた交通事故削減支援サービスです。 車内外の映像・加速度センサー・GPSなどから得られるデータを組み合わせ、一時不停止など自身では認識できていない危険運転を可視化。レポート提供や、車間距離不足などリアルタイムでのアラート機能により、運転の癖や気の緩みといった運転状況をドライバー自身が把握することができます。 ◇『GO運転管理』は、企業のドライバーが対応しなければならない日報作成や点呼(酒気帯び確認)などを、スマホアプリで手軽に実施することができるドライバーマネジメントサービスです。 ■具体的な業務内容: ◇サービス拡大に伴うバックエンド開発を行っていただきます。 開発にあたっては、毎日、数万台の車両から大量のデータが収集される為、その管理・解析等をより安定的に、よりセキュアに、今後も加入台数が増え続けるため、スケーラビリティ高く取り扱う必要があります。 ◇このような「AI×IoT×ビッグデータ」のサービスの根幹を支えるシステムをインフラ構築からAPIの設計・開発、および、ユーザ向けのWEBアプリケーション開発まで幅広い領域で、チャレンジしてくれる方をお待ちしています。 ◇具体的には、AWSのマネージドサービスを活用したシステム設計からインフラ構築、アプリケーションレイヤーの開発、そして商用サービス運用まで幅広く携わっていただきます。手を動かしながら、一緒にサービスを作っていける方を積極的に募集しております。 ■開発言語: Go/Ruby/TypeScript 変更の範囲:会社が指定する業務全般
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区西神田1-1-1 オフィス21ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社が指定する営業所(テレワークを行う場所を含む)
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- <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,162,356円~8,564,724円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:133,137円~266,273円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※入社後に管理監督者になった場合は残業手当なし ■毎年6月・12月の2回査定あり ■その他固定手当:ニューノーマル手当支給(月20,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/設立1年/リモート/フレックス/還元率80%
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- コンサルティングファーム『Trive』から生まれたスタートアップ。 ITエンジニアとして、IT業界のこれからを創っていくプロジェクトに参画しませんか? 【★】0からのスタート!制度設計から経営に近いところまで携われます! ◎代表は大手人材⇒SaaS出身のトップセールスです。 ◎親会社のコンサルティングファーム『Trive』との連携で資本とノウハウが既にあります。 ◎これから入っていただく方にはCTOやテックリードの席が空いています。 【★】働きやすさ&キャリアアップには惜しみない環境です! ◎グループ連携により約2万件以上の豊富な案件から選択可能 ◎エンド直・プライム案件多数!上流工程への挑戦も歓迎 ◎Web・スマホアプリ・AI・組込み・インフラなど幅広い領域 ◎リモート・フレックス・居住地不問など自由な働き方 【★】エンジニアファーストの徹底サポートがあります! 会社都合のアサインは一切なし。「単価連動制」で成果を正当に還元(還元率80%超)します。独自のコネクションより商流の浅い超高単価案件を獲得。「将来どんなキャリアを描きたいか?」を最優先に、営業担当(代表)があなたの理想を実現するために伴走します。 ※入社後の職種変更はありません。
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- リモート有もしくは各プロジェクト先(東京、大阪、福岡、名古屋など) ※希望は最大限考慮します ※勤務地はお選びいただけます ※希望されない転勤は発生しません ■本社 神奈川県横浜市中区太田町2-23 横浜メディア・ビジネスセンター 7F ※受動喫煙対策:あり
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- 月給42万円~120万円(固定残業代含む)+賞与 ※経験・能力を考慮の上、決定します。(前給100%保証) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、(7万4,000円~21万3,000円)支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 26.0歳
求人情報 全4件
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夢中になれる面白さ/フルリモート研修3ヵ月/ゲームテスター
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- ━≪≪スノアはこんな会社です!≫≫ ★IT人材育成に力を注ぐIT会社 ★平均年齢26歳!仲間と一緒に成長できる ★大手企業からベンチャー企業まで多数の取引 ★年功序列なし!スピード昇給・昇格可能 ★プライベートも大切にできる環境 ━≪≪ゲームテスターの仕事とは?≫≫ ゲームやアプリのバグやエラーを未然に防ぐため、 試作品のテストや検証を行うお仕事です。 ゲームやアプリを使っているときに、 画面が固まったり電源が落ちてしまうと困りますよね? エラーのない完璧な商品やサービスを提供するためには “テスター”の存在は必要不可欠! スキルも市場価値も高められるITポジションです。 ━≪≪入社後は研修からスタート!≫≫ ゲームテスターとして活躍するためには、 開発知識やエラーの発見方法など専門知識が求められます。 そこで当社では未経験から成長できる研修体制を用意! 研修期間は3ヵ月で、文系・理系不問でゼロからチャレンジできます。 【研修内容】 ◎プログラミング基礎 ◎エラーやバグの発見方法 ◎アプリの仕組みについて ◎ネットワーク・サーバの基本 ◎プロジェクトの進め方 など 【研修のポイント】 ◎研修期間はじっくりと3ヵ月間 ◎研修期間はフルリモートOK ◎専任講師がカリキュラム形式でレクチャー ━≪≪ワクワクできる仕事多数!≫≫ 研修後は学んだことを活かせる業務から始めます。 最初は先輩と一緒に基本業務から取り組み、 少しずつレベルを高めていきましょう。 開発中のゲームやアプリを操作できたり、 ユーザーが楽しんでいる反響を受け取れたり、 たくさんのやりがいを感じられます! 【プロジェクト例】 ☆人気スマホゲームのテスト業務 ☆有名アプリのアップデート検証 ☆オンライン対戦ゲームの動作確認 ☆ガチャ・課金システムのチェック 他多数!
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- 【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン(全国各地からOK) □本社/東京都千代田区神田淡路町2-1-401 └都営新宿線「小川町駅」より徒歩1分 └東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩2分 └東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩3 【研修終了後】 □東京23区を中心とした全国各地のプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。
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- ■月給25万円以上+賞与年2回+各種手当(想定年収350万円) ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり(期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし) ☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。 【年収アップイメージ】 年収450万円(未経験入社2年目) 年収550万円(未経験入社3年目) 年収650万円(未経験入社5年目)
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ゲーム・アプリ開発エンジニア/未経験歓迎/フルリモート研修
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- 【株式会社スノアについて】 当社はシステム開発やゲーム開発など、 IT領域に関する幅広いプロジェクトを手掛けています。 近年、エンターテインメントの多様化に伴い、 ゲーム開発プロジェクト依頼が多数寄せられている状況です。 そこで──! 人材育成を兼ねた増員募集を決定しました。 自社内研修を整えているので、完全未経験からチャレンジ可能です! 「ゲーム開発を楽しみながらITスキルも磨ける!」 という“お得”な環境で一緒に成長してみませんか? 【研修からスタート!】 入社後は、「プログラミング」や「ゲーム開発の仕組み」を学ぶ研修から始めます。 現在活躍中の先輩たちも未経験から研修を受けているので、あなたも大丈夫です! <<研修のポイント>> ◎専任講師が丁寧にレクチャー ◎研修はじっくりと3ヵ月間(期間中はフルリモートOK) ◎PCスキルも基本から習得 ◎分からないまま次へ進まないので納得感あり ◎自分と同じ境遇の人が多いから安心 【楽しみながら成長できる!】 ゲーム・IT業界は常に進化を続けていて、 VRやAI、3Dなど最先端技術が次々と活用されています。 だからこそゲームプログラマーとして活躍することは、 ITスキルを身に付けるだけではなく 市場価値の高い技術も磨けるメリットがあります。 <<プロジェクト一例>> ◆オンライン対戦ゲーム開発 ◆AIを活用したゲームシステム開発 ◆VR・ARコンテンツ開発 ◆スマホアプリゲーム開発 ◆動画配信アプリ開発 ◆オンラインゲームのテスト業務 ◆ゲームやスマホアプリのアップデート開発 など、他多数
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- 【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン(全国各地からOK) □本社/東京都千代田区神田淡路町2-1-401 └都営新宿線「小川町駅」より徒歩1分 └東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩2分 └東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩3 【研修終了後】 □東京23区を中心とした全国各地のプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。
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- ■月給25万円以上+賞与年2回+各種手当(想定年収350万円) ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり(期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし) ☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。 【年収アップイメージ】 年収450万円(未経験入社2年目) 年収590万円(未経験入社3年目) 年収770万円(未経験入社5年目)
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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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フルリモート研修3ヵ月/AI技術も習得OK/ITエンジニア
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- ★フルリモート研修3ヵ月あり! ★未経験からITエンジニアを目指せる! ★男女比6:4の明るい企業文化♪ ★実力に合わせてスピード昇給・昇格! ★ワークライフバランスを大切にできる♪ 知識ゼロからITエンジニアとして活躍できるだけではなく、 AIをはじめとした最新技術も扱えるエンジニアを目指せます! せっかくIT業界で活躍するなら、圧倒的な成長も手にしてみませんか? ◆◇未経験からチャレンジできます!◇◆ まずは「ITとは?」を学べる自社内研修からスタートします。 プログラミング言語やネットワーク・サーバの仕組みなど、 ITエンジニアとして必要な知識をゼロから学べます。 専任講師がカリキュラム形式でレクチャーするので、 文系・理系も一切不問で、 分からないことは質問しながら少しずつ理解を深めていきましょう。 ≪≪研修中はフルリモートOK!≫≫ 3ヵ月の研修期間は、対面またはフルリモートを選択できます。 遠方にお住まいの方は、現在の場所で研修を受けられます。 引っ越しや入社準備を焦ってすることなく、 じっくりとITエンジニアデビューを目指すことが可能です! ◆◇少しずつ成長しよう!◇◆ 研修後はいよいよITエンジニアとして実際のプロジェクトで活躍します。 最初は先輩と一緒のチームで、 研修で学んだことを活かせる業務からお任せします。 いきなり難しいことを担当しないので安心してください。 ≪≪プロジェクト例≫≫ ◆大手ECサイトの新機能開発・テスト支援 ◆国内大手自動車メーカーの品質管理システム開発 ◆人気ゲーム会社のアプリ開発サポート ◆大手飲料メーカーの物流システム開発 ◆大手金融機関の社内ポータルサイト ☆そのほか、AI・DX・自動化などの最先端プロジェクトも多数あります! ☆エンジニアデビュー後も研修や勉強会、資格取得支援などを利用できるため、 学ぶ意欲を形にできます!
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- 【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン(全国各地からOK) □本社/東京都千代田区神田多町2-1-23 神田東山ビル7F └各線「神田駅」徒歩2分 └各線「淡路町駅」徒歩4分 【研修終了後】 □東京・大阪を中心とした全国各地のWebプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。
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- ■月給28万円以上+賞与年2回+各種手当(想定年収380万円) ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり(期間中は月給26万円以上で、その他の待遇に変更なし) ☆実務経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 【年収例】 年収420万円/ITエンジニア職(経験2年入社) 年収700万円/ITエンジニア職(経験4年入社) 年収920万円/ITエンジニア職(経験6年入社)
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Webデザイナー/未経験歓迎/フルリモート研修/年休125日
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- 「Webデザイナーを目指す人に、チャレンジする環境を整えたい!」という想いで、 Web・IT研修を用意し、未経験人材の育成に力を注いでいます。 入社後は3ヵ月のフルリモート研修で、Web知識をゼロから習得しましょう! 研修後はコーポレートサイト制作やバナー広告、ECサイト制作など 様々なWebデザインプロジェクトで活躍できます。 「Webデザインを仕事にしたい!」というその想いを、私たちが全力で応えていきます! ◆◇具体的な業務内容◇◆ 最初はバナー広告やLP(ランディングページ)制作などの初級業務からスタート! 将来的にはWebサイトやECサイト、コーポレートサイトの制作など、 中・上級Webデザイナーへと成長できます。 大手企業からベンチャー企業まで幅広く取引している当社であれば、 様々なWebデザイン業務にチャレンジ可能です。 ◆◇研修をご紹介します!◇◆ 入社後3ヵ月の本社研修またはフルリモート研修で、 Webスキルをゼロから習得していきます。 PhotoshopやIllustratorなどのデザインソフト、 HTMLやCSSなどのコーディングスキルも基本から丁寧に教えます! / 未経験でも大丈夫! 研修のポイント! \ ★専任講師がカリキュラム形式で研修を実施 ★研修期間はじっくりと3ヵ月間(フルリモートOK) ★複数名採用だから同期と一緒に成長できる ★未経験者向けの内容だから不安になる心配なし ★経験者の方はスキルアップの場としてもOK ◆◇研修後は様々なWeb案件で活躍!◇◆ クライアントは多種多彩!食品・飲料メーカー、自動車メーカー、 美容業界、教育関連、建築・不動産、大手・上場企業など、 多くの人々が閲覧するWeb制作に関われるので、 大きなやりがいを感じられます! <案件例> ◎コーポレートサイト制作 ◎Webバナー、広告制作 ◎ECサイト制作 ◎UI/UXデザイン
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- 【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン(全国各地からOK) □本社/東京都千代田区神田多町2-1-23 神田東山ビル7F └各線「神田駅」徒歩2分 └各線「淡路町駅」徒歩4分 【研修終了後】 □東京・大阪を中心とした全国各地のWebプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。
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- ■月給28万円以上+賞与年2回+各種手当(想定年収380万円) ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり(期間中は月給26万円以上で、その他の待遇に変更なし) ☆実務経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 【年収例】 年収420万円/Webデザイナー職(経験2年入社) 年収700万円/Webクリエイター職(経験4年入社) 年収920万円/Webクリエイター職(経験6年入社)
設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【福島/石川郡】ベーカリースタッフ◇パン製造・新商品開発・地域の魅力発信/未経験歓迎/TTCグループ
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- 【2026年9月新規オープン/地域の魅力をパンで発信/新商品開発やイベント企画も担当できる創造的なポジションです】 ■概要: 当社が運営する「道の駅石川」にて、ベーカリースタッフとしてパンの製造・販売を中心に、店舗の新商品開発や地域密着型のイベント企画・運営、食材の仕入れや取引先開拓など幅広い業務を担当していただきます。地域の農家や生産者と連携し、パンを通じて福島県石川町の魅力を発信する重要な役割です。 ■業務内容: ・パンの仕込み、焼き上げ ・店頭での販売や接客 ・季節やイベントに合わせた新商品の企画開発 ・グループ内店舗とのアイデア共有(月1回の商品開発会議あり) ・地元農家や生産者からの食材仕入れ ・取引先の選定/開拓 ・店舗イベントの企画・実施 ※慣れてきたら新商品開発や地元農家からの仕入れ、イベント企画等にも携わっていただきます。 ※オープン前に入社の方は近隣店舗にて研修後、オープン時に配属となります。 ■組織構成: 少人数でコミュニケーションが取りやすく、スタッフ間で連携しながら業務を進めます。 ■業務の魅力: パン作りや商品開発を通じて地域活性化に直接貢献できるやりがいがあります。自分のアイデアが新商品やイベントとして形になる達成感も大きいです。 ■教育体制: 未経験でも基礎から学べる研修制度やOJTを完備。グループ内のノウハウ共有も積極的に行っています。 ■就業環境: シフト制(7:30~19:00の間で実働8時間)、マイカー通勤OK、各種手当・福利厚生が充実しています。 ■企業の特徴/魅力: 地域創生を掲げるTTCグループの一員として、現場運営まで一貫して行う実行力が強みです。自分の仕事が地域の活気や新しい常識の創出につながる、チャレンジングかつ成長できる職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県石川郡石川町字鹿ノ坂284 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~260,000円 固定残業手当/月:50,000円~80,000円(固定残業時間38時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~340,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月 各1.5カ月分) ■昇給:年1回 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。 ※等級手当(みなし残業代)を含む ※賞与は業績によって支払われます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福島/石川郡】道の駅石川の料理長 ◇新メニュー開発・地域創生に携わる裁量大きいポジション/転勤なし
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- 【2026年9月新規オープン「道の駅石川」飲食コーナー料理長/地域食材を活かしたメニュー開発と店舗運営で地域創生に貢献】 ■概要: 当社が運営する新規施設「道の駅石川」にて、飲食コーナーの料理長として調理、メニュー開発、スタッフマネジメントなど幅広い業務をお任せします。地域の旬の食材や生産者との連携を通じて新たな食の価値を創出し、地域活性化に直結するやりがいのあるポジションです。 ■業務内容: 主な業務は飲食コーナーでの調理全般、接客対応、新メニューの企画・開発、既存メニューの改良や季節・イベントに応じたラインナップ強化です。加えて、地元農家や生産者との関係構築、仕入れルートの開拓、価格や品質交渉も行います。スタッフのシフト管理や人材育成、サービス向上のための教育も担います。さらに、店舗イベントやフェアの企画・運営も担当。 ※オープン前は近隣店舗での研修、オープン後は現場責任者として運営を推進します。 ■組織構成: 調理スタッフ・ホールスタッフと連携し、チームワークを大切にしながら業務を進めます。 ■業務の魅力: 食材の仕入れからメニュー開発まで一貫して関われ、自身のアイデアや工夫を地域貢献に直結させることができます。月1回の開発会議で他店舗のノウハウも吸収できます。 ■就業環境: マイカー通勤可、シフト制(実働8時間)、福利厚生充実、転勤なしの安定した職場環境です。 ■企業の特徴/魅力: 現場運営まで自社でやり切る実行力が強みで、6次産業化のノウハウと地域の魅力を引き出す力を持つ企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県石川郡石川町字鹿ノ坂284 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月 各1.5カ月分) ■昇給:年1回 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。 ※等級手当(みなし残業代)を含む ※賞与は業績によって支払われます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【通勤範囲内のお近くの店舗へ配属】視能訓練士(店長候補)/コンタクトレンズ専門店アイシティ
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- ~東証プライム上場HOYA株式会社から26年4月に分社化/日本を代表する医療・精密機器メーカーHOYAグループ/国内約380店舗のコンタクトレンズ専門店アイシティを展開中~ ■ポジション概要: コンタクトレンズ専門店「アイシティ」の店長候補として、以下の業務を担当します。 ・販売数値管理・分析 ・販売業務・商品管理 ・エリア内の販促企画・販促活動 ・人材育成 ・パート・アルバイト採用 ■当社について: 「ライフケア」「情報・通信」の分野でグローバルに事業を展開するHOYA株式会社のグループ企業として、コンタクトレンズ専門店「アイシティ」を全国に370店舗以上展開。コンタクトレンズおよび関連商品の販売を通じて、お客さま一人ひとりの“見える”を支えるアイケアサービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス6F 勤務地最寄駅:JR中央線/中野駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~330,000円 <月給> 200,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■職務経験等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(直近実績 年間4.4か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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人材系総合職/未経験者歓迎/研修制度充実/20代も活躍中
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- 「営業に興味はあるけど、自分に向いているか分からない。」 「人と関わる仕事がしたい。」 「将来も役立つスキルを身につけたい。」 そんな方もご安心ください。 ヒトモアでは、一人ひとりの適性や希望を大切にしながら、 人材業界の幅広い仕事にチャレンジできます。 まずは研修で人材業界の基礎や仕事の流れを学び、 あなたの適性や成長に合わせて業務をお任せします。 未経験からでも安心してスタートできる環境なので、 「まずは挑戦してみたい」という気持ちがあれば十分です。 【具体的には?】 【1】人材コーディネーター 現場への顔合わせや職場見学に同行し、条件のすり合わせ、 派遣スタッフの管理、メンタルケアや就業状況の確認、 企業への定期訪問を行います。 【2】リクルーティングアドバイザー 採用課題をヒアリングし、 採用成功に向けたご提案を行います。 求人紹介だけではなく、 採用方法や選考改善 など、 採用パートナーとして企業を支援します。 【3】キャリアアドバイザー 紹介や派遣事業において求職者、スタッフと面談を行い、 希望条件や将来のキャリアをヒアリング。 一人ひとりに合った求人をご紹介し、応募後の対応します。 ☆独り立ち後の働き方は自分で決めてOK☆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ コーディネーターやアドバイザーとして独り立ち後は、 年間休日や働くスタイルを自分で決められるのが大きな特徴! 現場が好きで最前線で活躍している人、 休みを多く取り家族との時間を大事にしている人、 さまざまな先輩スタッフが活躍中♪ 「稼ぎたい」も「ワークライフバランスを重視したい」も、 両方が叶う環境をご用意しています◎ ☆頑張りが、キャリアにも収入にもつながる。☆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 成果は昇給やインセンティブで正当に評価。 将来的にはリーダーやマネージャーへのキャリアアップも目指せます。 ■評価制度について 個人売上に応じ、最大30%のインセンティブが支給されます。(毎月支給) 2026年上期支給実績:平均187,290円/月
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- 【転勤なし/在宅勤務もあり】 ≪47都道府県から選べる勤務地≫ 東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、愛知、福岡など好きな地域で働けます! 【東京・渋谷本社】 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目11-4 FPGリンクス神南5F 【勤務地エリア】 ■首都圏エリア:東京都、神奈川、埼玉、千葉 ■関東エリア:茨城、栃木、群馬、山梨 ■関西エリア:大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山、滋賀 ■中部エリア:愛知、岐阜、三重、静岡 ■北信越エリア:新潟、富山、石川、福井、長野 ■北海道・東北エリア:北海道、青森、秋田、岩手、宮城、福島、山形 ■中国四国エリア:鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 ■九州エリア:福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄 ※研修期間中はプロジェクト先へ配属(希望を考慮します) ※研修後はリモートOK
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- 【東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県】 月給:28万円~+賞与 ※固定残業代【20時間分(3万6,220円以上)】が含まれます。 【大阪府・愛知県・福岡県】 月給:27万円~+賞与 ※固定残業代【20時間分(3万2,990円以上)】が含まれます。 【北海道・宮城県】 月給:26万円~+賞与 ※固定残業代【20時間分(2万9,760円以上)】が含まれます。 【その他エリア】 月給:25万円~+賞与 ※固定残業代【20時間分(2万6,530円以上)】が含まれます。 ※試用期間3カ月間、研修期間6カ月間あり ※研修期間中は月給225,630円~ ※その他の待遇は変わりません ※研修期間中の固定残業代は含みません。 ※超過した分の残業手当は追加で全額支給します。 ※成長進捗によって研修期間が短くなる場合もあります <インセンティブについて> 研修期間・ひとり立ち後で基準は異なりますが、成果に応じた還元を整えています。 入社2~3か月で月3万円のインセンティブをGETする人も!
設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 26.0歳
求人情報 全2件
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未経験99名採用/還元率86%/フルリモート/ITエンジニア
- NEW
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- 当社で手にできるのは、高い技術力は当たり前! さらに大幅な収入アップやスピード感のある昇格も実現できます。 実績をダイレクトに給与額へと反映する仕組みを整えているので、 早くから大幅な収入アップも現実的です。 「チャレンジしたい!」という方にはチャンスを用意! 入社後の3ヵ月の研修でプログラミングやインフラを基本から学べるので、 未経験の方や経験の浅い方も大歓迎です! これからは「稼げるエンジニア」を目指してみませんか? 【◆研修であなたの道を照らします!】 「何から始めればいいか分からない」という方も安心してください。 入社後は3ヵ月のフルリモート研修で、 「ITとは?」といった基本から教えていきます。 教えるプロでもある専任講師がしっかりと寄り添うので、 自分でも驚くほどの成長を手にできるはず! さらに複数名採用なので、入社と同時にITエンジニア仲間ができます。 ≪研修内容例≫ ◎プログラミング言語について ◎サーバ・クラウド(AWSなど)の基礎学習 ◎データベース・SQL基礎研修 ◎アプリ開発の実践トレーニング ◎生成AIの活用、プロンプト作成方法 など ★パソコン経験が浅い方にはPC研修も行います。 また、初めての社会人の方にはビジネスマナー研修も実施し 様々な角度から成長を後押しします。
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- 【研修期間中】 ■本社もしくはオンライン(全国各地からOK) □本社/東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル9F └各線「新橋駅」より徒歩3分 【研修終了後】 ■東京23区を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務はプロジェクトによって異なります。
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- 【未経験の場合】 ■月給25万円以上+賞与年2回+各種手当(想定年収350万円) ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給します。 ※試用期間6ヵ月あり(期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし) 【経験者の場合】 ■月給35万円以上+賞与年2回+各種手当(想定年収500万円) ※IT・Web業界で半年以上の経験がある方を想定しています。 ※経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給します。 ※試用期間6ヵ月あり(期間中は月給33万円以上で、その他の待遇に変更なし)
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Uー35限定/未経験歓迎/フルリモート研修/Webデザイナー
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- 現在活躍中の先輩たちも、みんな最初は未経験でした。 Webの基礎を学び、デザインソフトのスキルを身に付け、 センスを磨きながら成長していきました。 だから、もし今のあなたが経験・スキルがなくても心配いりません! 当社では入社後に研修から始めるので、Webスキルをゼロから取得できます。 「Web業界で活躍したい!」「未経験から成長したい!」という想いがあれば、 私たちが大切に育てていきます! ★多種多彩なWeb案件で活躍!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では大手企業や上場企業、ベンチャー企業などを取引先に、 様々なWebプロジェクトを手掛けています。 経験・スキルに合った業務を担当できるので、 無理なくステップアップできる環境です! 案件もWebサイトやECサイト、バナー広告、 LP(ランディングページ)など多種多彩で、 刺激を感じながら成長できるはずです◎ ★未経験者向けの研修完備!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後、まずは研修で「Webの仕組み」を基本から学んでいきましょう。 専任講師がカリキュラム形式で教えていくため、 「ついていけなかったらどうしよう…」という心配はいりません。 分からない箇所は理解できるまで何度も質問してOK! 研修期間はフルリモートができるので、全国各地から研修に参加できます。 <研修内容例> ◎Web・IT・SNSの仕組み ◎PhotoshopやIllustratorなどデザインソフトの知識 ◎HTMLやCSSなどWeb技術について ◎デザインの作り方・企画の出し方 ◎Web動画制作・編集 ★パソコン経験が浅い方にはPC研修も実施します。 スマホアプリではつくれないような高度なデザインもつくれるようになります!
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- 【研修期間中】 □本社もしくはオンライン(全国各地からOK) ■本社/東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル9F └各線「新橋駅」より徒歩3分 【研修終了後】 □東京23区を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務はプロジェクトによって異なります。
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- 【未経験の場合】 □月給25万円以上+賞与年2回+各種手当(想定年収350万円) ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり(期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし) 【経験者の場合】 □月給35万円以上+賞与年2回+各種手当(想定年収500万円) ※Web・IT業界で半年以上の経験がある方を想定しています。 ※経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり(期間中は月給33万円以上で、その他の待遇に変更なし)
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設立 2024年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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Vライバー/副業・業務委託契約/売上100%還元/経験不問
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- 当社で「L GROUP(Lグループ)」に所属し、 TikTokでの配信/コラボ配信を行っていただきます。 【Point】 ★好きな時間帯に配信ができる ★ギフト(投げ銭)によって得られる収益は100%還元 ★立ち絵は希望を考慮した上で当社が用意 ★160名のライバーが所属するのでコラボがしやすい ★他事務所のライバーともコラボOK 【Live2D化のチャンスも!】 ◆トップライバーになるには配信時間がカギ 当社で結果を出しているVライバーは 配信時間自体が長い傾向があります。 そのため、1カ月の配信時間が150時間を達成したVライバーに対しオーディションを開催。 合格すれば一つ上の「Lプロ」への所属が決定し、 Live2D化の権利を獲得できます! ◆オーディション突破では以下の項目を見ます! ・配信時間 ・配信内容(見せ方が上手さなど) ・他者との関係値や連携ができているか 専業Vライバーとして活動していくにあたり、 必要になるスキルが備わっているかどうかを見ていきます。 活動を通して少しずつ積み上げていきましょう! 【契約開始後は…】 エフェクトの付け方などの技術的なノウハウのほか、 配信の際の「こうした方がいい」というアドバイスなど マニュアルの内容を共有するための LINE通話による研修を行った後に 配信活動をスタートしていただきます。 また、初心者の間のコラボ配信の際は マネージャーがマンツーマンでサポート。 「今こう喋ってください」などのアドバイスを送るので 読み上げながらの配信を行なっていただきます。 配信後は担当者がフィードバック! サポートなしで配信/コラボ配信ができるようになるまで 繰り返すので安心です。
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- 業務委託のため転勤なし、自宅での作業が可能です!
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- 完全出来高報酬制 ★平均月収18万円、最高月収は105万円です!
設立 -
従業員数 -
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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フルリモート可/インサイドセールス/未経験で年収480万円も
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- ≪未経験からスタートできるIT提案営業(インサイドセールス)≫ ●企業様へのアプローチ(電話・オンライン中心/訪問なし) ●お客様の課題ヒアリング ●自社サービスのご提案 ●社内エンジニアとの連携 ●導入後のフォロー など …………………………………………… 【扱うサービス】 ・システム開発サービス ・エンジニア研修サービス ・SESサービス お客様の課題に合わせて、提案するサービスは自由に選べます。必要な知識は入社後のオンライン研修で習得できるので、未経験でも安心です。 …………………………………………… ▼大企業~中小企業まで様々な企業様へお電話 ▼お客様から課題のヒアリング ▼課題解決に向けたサービスのご提案 …………………………………………… 【メリット】 ◎訪問なし(完全内勤・フルリモート可) ◎ノルマなし ◎残業なし ◎未経験からビジネススキルが身につく ◎服装・髪色・ネイル自由 ◎先輩によるマンツーマンサポート
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- 都内に複数オフィスあり! 全て駅チカで通勤ラクラクです♪ また、フルリモートの勤務も可能です! 【渋谷・池袋・新宿・日本橋】 ================ ★渋谷オフィス 〒150-8510 東京都渋谷区渋谷2丁目21-1 「渋谷駅」から徒歩5分 ★池袋オフィス 〒170-0013 東京都豊島区東池袋4丁目21-1 「池袋駅」から徒歩5分 ★新宿オフィス 〒160-0023 東京都新宿区西新宿4丁目15-3 「新宿駅」から徒歩5分 ★日本橋オフィス 〒103-0026 東京都中央区日本橋兜町5-1 「日本橋駅」から徒歩5分 ================
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- 月給30万円~50万円 ▼未経験の方 月給30万円スタート ※試用期間3ヶ月も同額の月給30万円 ▼経験者の方(営業経験2年以上) 月給40万円~50万円 ※これまでのご経験を踏まえて決定します ※試用期間3ヶ月は月給30万円 ▼昇給・キャリアアップ 1年目:営業 2年目:営業+教育係、OJTトレーナー(月給50万円前後) 3年目:管理職業務(月給100万円前後) ※部署によってキャリア形成は変わるため対面面接の際にお伝えいたします。
設立 2025年
従業員数 27名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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ITエンジニア/高還元だから年収UP!専任担当のサポートあり
- NEW
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- 「スキルアップしたいけど、ビジョンが描けない」 「このスキルで本当に年収が上がるの?」 そう思っていませんか? Ascendrixでは確実にスキルと年収が上がります。 <スキルアップの理由> ・完全案件選択制だから、平均紹介数50件の中から自分の希望通りの案件に参画できます。 ・営業人数は40人超で、エンジニアさんに対して一対一で向き合うので安心です。 ・専任担当があなたの希望や条件、キャリアプランから逆算してピッタリな案件をご紹介します。気に入らなかったら断ってOK! <年収アップの理由> ・頼れる営業が取ってくる案件は、プライム、元請け案件が多数!商流が浅いので同じスキルでも高単価な案件に参画できます。 ・82%以上の高還元だから、案件そのままでも、前職と単価が同じでも、年収は必ず上がります。 \案件選択の流れ/ ▼ ヒアリング・案件のご紹介 あなたの希望や条件、将来のキャリアプランを正直にお伝えください!専任担当がとことん付き合います! 10,000件以上の豊富な案件から専任担当が希望に沿った案件をご提案します。 個別サポートが充実しているから、「現在は運用しかできないが、次はJavaの開発に挑戦したい」といったステップアップも実現可能です。 ▼ 面談前準備 スキルシートの添削・面談練習を行い、希望の案件へ参画! \案件参画後も安心のフォロー体制/ ▼フォロー体制 定期面談やLINEで気軽に相談可能! 現場のトラブルも担当が責任をもって対応します◎ ▼チーム参画体制 初めての現場は先輩エンジニアと同じチームへ参画も可能。 わからないことはその場で聞ける環境です◎
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- 関東・関西・東海・九州を中心とする各プロジェクト先 ※会社都合の転勤はありません。 ◎フルリモート・リモート併用が可能 ◎帰社日・社内業務は一切なし <本社> 東京都港区北青山1丁目3番1号 アールキューブ青山3階 ※帰社日はございません。 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給45万円以上 + 諸手当 + 賞与 ※入社時の想定年収:年収540万円~ ★前職給与保証 ★還元率82%~ ★単価連動型 【年収UP事例】 ◆ H・Oさん(35歳・バックエンドエンジニア経験8年) 入社前:年収520万円 入社後:年収780万円 ⇒【260万円UP】 ◆ K・Rさん(41歳・インフラエンジニア経験15年) 入社前:年収600万円 入社後:年収900万円 ⇒【300万円UP】
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ITエンジニア/自分の案件は自分で決める!お米手当アリ!
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- Ascendrixは、エンジニアさんの「やりたい」に向き合う会社です。 この工程が「やりたい」 この言語が「やりたい」 このポジションが「やりたい」 リモートが「やりたい」 これらは全て実現可能です。 会社都合のアサインは絶対にありません。 40人の営業が稼働しており、案件保有数は10,000件以上。 また、エンジニアさんに紹介する案件数は、業界最高水準の平均50件。 紹介する案件も、事前に条件のヒアリングのお時間を頂いた上で進めていくので、ご希望に沿った案件を選択することができます。 さらに、プライム案件多数で高還元なので、同じスキルでも給与が確実に上がります。 自分のやりたい案件で、給与も上げていきましょう! \POINT/ ◎SES構造を壊す還元率82~最大100% ◎平均年収176万円UP! ◎会社都合のアサインはなしで100%案件選択制 ◎単価=年収。案件内容・給与テーブルは全公開 ◎社内業務・帰社日ゼロ ◎プライム・準プライム案件多数 ◎リモート実施率90% 【案件例】 ◆開発 ・恋愛マッチングアプリを展開している上場企業のテックリード案件(Java) ・警備業管理SaaS開発支援(TypeScript、React) ・大規模システム化プロジェクト支援(React、Node.js) ・Python×クラウド活用!toCアプリサーバーサイド開発案件(Python、AWS/Azure/GCP) ◆インフラ ・大手食品業向けAWSデータ分析基盤の設計・開発および運用(AWS) ・Azure上の生成AI系環境の基盤構築・運用(Azure) ◆PM/PMO/PL/ITコンサルタント ・外資系レストランチェーンのテクノロジー本部PM案件(PM) ・SAP導入コンサルタント(SAP)
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- 【転勤なし/リモート勤務可能】宮城/東京/神奈川/千葉/大阪/愛知/福岡 ・リモート活用率90%(プロジェクトによる) ■フルリモート(在宅勤務)可能 ワークライフバランスを整えたい、趣味の時間や家族の時間を確保したい…そんな希望を叶えます! 9割以上のメンバーが「フルリモート」または「リモート併用」の働き方で活躍中。 フレックス制度にも対応、帰社日無し。もちろん出社の案件もあります。 ■全国各地で採用強化中 勤務拠点はご希望を考慮して調整可能。 U・Iターンをご希望の方にも柔軟に対応します。 ■引っ越しを伴う転勤はなし 選考はすべてオンラインで完結。 必要に応じて対面での面談も可能です。 <本社> 東京都港区北青山1丁目3番1号 アールキューブ青山3階 ※帰社日はございません。 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給45万円以上 + 諸手当 + 賞与 ★前職給与保証 ★還元率82%~ ★単価連動型 【年収アップ事例】 H・Oさん(35歳・バックエンドエンジニア経験8年) 入社前:年収520万円/業務系システム開発(Java/オンプレ環境) 入社後:年収780万円/クラウド基盤上でのAPI開発(Java/Spring Boot/AWS) ⇒260万円UP K・Rさん(41歳・インフラエンジニア経験15年) 入社前:年収600万円/サーバー運用・保守(Linux/オンプレ) 入社後:年収900万円/クラウド移行・設計案件(AWS/Terraform/設計フェーズ) ⇒300万円UP
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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全4件
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東日本エリア/店長候補/未経験歓迎/賞与年2回/手当充実
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- \変わらない、確かな味を未来に/ 吉野家ホールディングスは、牛丼、うどん、ラーメンなど多彩な業態の飲食店を展開。 2022年度のグループ連結業績は、売上高が前年度比約10%増、営業利益は約50%増を達成。 今後、さらなる事業拡大を目指しています。 【 具体的な仕事内容 】 ■接客業務 ■調理業務 ■店舗マネジメント ■アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。 『吉野家』の店長候補として、まずは接客・調理などの基本業務からスタート。 その後、アルバイトスタッフへの声かけや育成、シフト管理、店舗運営などにも少しずつ関わっていただきます。 お客様に気持ちよく過ごしていただくことはもちろん、一緒に働くスタッフが前向きに働ける店舗づくりも大切な役割です。 【★】安心してスタートできる環境 入社後は、当社の研修施設および、実店舗などで研修を実施。 すでに実務経験をお持ちの方は、経験・スキルに見合った業務をお任せします。 【★】未経験から店長に 研修後は各店舗にアシスタントマネジャーとして配属。その後店長を目指します。 未経験の方でも、対人経験や現場経験を活かして、店長ポストに上がれますので、 ご安心ください◎ ★なお前職で店長を経験している方には 前職給与+10%を保証します!(条件あり) 【★】人と関わる経験が、店舗づくりに活きる 店長ポジションでは、店舗づくりやスタッフの育成がメインになってきます。 そこで大切になってくるのが、コミュニケーション。 接客経験など、寄り添う心や円滑なコミュニケーションが、店長ポジションでの お仕事で活きていきます。メンバーが気持ちよく働けるよう、あなたならではの人柄と コミュニケーションで、雰囲気の良い店舗にしていくーー。やりがいの大きいポジションです◎
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- ★東日本エリアの各店舗 ★転居を伴う転勤なし ★地元で長く活躍可能 【北海道】 旭川、岩見沢、江別、帯広、釧路、札幌、千歳、苫小牧、函館 等 【青森県】 青森、五所川原、八戸、弘前、三沢 【岩手県】 一関、奥州、北上、花巻、盛岡 【宮城県】 仙台、石巻、岩沼、大崎、気仙沼、塩竈、白石 等 【秋田県】 秋田、大館、能代、由利本荘、横手 【山形県】 酒田、鶴岡、山形、米沢 【福島県】 会津若松、いわき、郡山、須賀川、二本松、福島、本宮 等 【東京都】 東京23区 【千葉県】 千葉、船橋、市川、習志野、松戸、柏、野田、流山、八千代、成田、佐倉、市原、袖ケ浦 【埼玉県】 鴻巣、熊谷、秩父、深谷、蓮田、さいたま、所沢、深谷、川口、川越、越谷、久喜、春日部、戸田、新座、朝霞、和光、草加 【神奈川県】 横浜、川崎、相模原、厚木、座間、鎌倉、藤沢 等 【群馬県】 太田、高崎、前橋 【栃木県】 宇都宮、佐野、足利、大田原、鹿沼 【茨城県】 水戸、日立、ひたちなか、つくば、つくばみらい、土浦 等 ※配属後、店舗配置転換の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ■受動喫煙対策有
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- 月給24万円以上+各種手当+賞与 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 ☆ 店長経験者は、前職給与+10%保証! ☆ 前職で店長を経験しているあなたには、 前職給与+10%を保証します! ※条件あり ☆ きちんと評価されるから、仕事が楽しい! ☆ 当社では無理な目標を設定することはありません。 評価制度が明確に示されているため、 各段階での取り組む項目が明確です。 また、評価者との対話を通じて、納得の上で評価が決まります。 正当な評価が受けられる環境だからこそ、仕事に専念できます! 【給与例】 Aさん 前職:エリアマネージャー 年齢:40代前半 入社時月収:38.2万円 入社時年収:570万円 Bさん 前職:店長 年齢:30代後半 入社時月収:27.2万円 入社時年収:426万円 Cさん 前職:飲食経験者 年齢:30代前半 入社時月収:26.1万円 入社時年収:392万円
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設立 2026年
従業員数 264名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【フルリモート可/未経験歓迎】求人広告営業「エンゲージ」◆土日祝休み/研修制度充実で安心
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- ■業務内容: 求人サービス「エンゲージ」の提案営業をお任せいたします。 組織拡大中のため、スピード昇格も叶いやすい環境です。 ■具体的な業務内容: 企業の“採用課題”を解決するために、求人サービス「エンゲージ」の提案営業をお任せします。 単なる広告営業ではなく、「どうすれば採用成功できるか」を一緒に考える提案型営業です。 ・中小企業を中心とした新規企業へのアプローチ(電話メイン) ※適性に応じて、大口顧客をご担当いただく可能性もあります。 ・商談(基本オンライン) ・課題ヒアリング(採用人数/ターゲット/課題整理) ・サービス提案(「エンゲージ」の掲載内容や活用方法を企業ごとに設計して提案) ・求人原稿の企画・改善提案 ・掲載後のフォロー(応募状況をもとに課題を分析し、改善策を提案) <営業スタイル> ◎新規:既存=8:2 ◎架電数:1日30~50件 ◎商談数:1日2~3件 <ポイント> ・約10件の架電で1件のアポイント獲得ペース ・商談は基本オンラインで効率的(「頑張っても成果が出ない」という状態になりにくい設計)なため、行動量=成果につながる環境です。 ■入社後の流れ※未経験でも安心: ◎入社後2~3日:座学研修(サービス・営業基礎) ◎座学研修後5日~7日:ロープレ ◎配属後:商談は上司同席でスタート ◎約1カ月:独り立ち トークスクリプトやロープレも整っているため、営業未経験の方でも無理なく成長できます。 ■キャリアパス: 最短でキャリアアップを実現できる環境です。年齢や経験ではなく、成果で評価されます。 10名以上の採用を予定しているため、ポストも増加中です。 ・2年目:チームリーダー、4年目:グループマネージャーといったスピード昇格の実績あり。 ■組織構成: 営業組織は約100名。20代中心の活気あるチームです。 男女共に若いうちから管理職として活躍しているメンバーもいます。 ・年齢や社歴に関係なくフラットな関係性 年齢が近いメンバーが多いので、相談しやすく、なじみやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 390万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,500円~202,000円 その他固定手当/月:58,500円~68,000円 <月給> 260,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:固定残業38時間6分(58,500円)~固定残業月44時間12分(68,000円)※超過分は追加支給 ■インセンティブQ20万円 ■昇給:評価に応じてあり ■賞与年4回(4月・7月・10月・1月に支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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教育サービスの営業/未経験でも月給27万円~/フルリモート
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- 私たちは「日本人のマネーリテラシーを向上させる」べく、日々お客様と向き合い続けています。 今回、日本最大級の金融教育スクールのアウトバウンド型内勤営業を中心にお任せします。 個人への新規架電からヒアリング、オンライン商談・クロージングまで一貫して担当。 「どうすれば価値が伝わるか」を考え、改善を重ねていく営業職です。 また、働きながらご自身の資産運用、マネーリテラシーもあげることができ自分の資産形成にも活かすことができます! その他にはAI教育スクールやe-ラーニング(オンラインスクール)も扱っており、オンラインとのハイブリッド型での営業スタイルとなります。 【未経験スタートも安心!入社後の流れ】 ▼STEP1:基礎研修 マニュアル・トークスクリプトで商材理解とシステム操作を習得。 ▼STEP2:実践スタート 上長のサポートのもと架電開始。振り返りで着実に成長。 ▼STEP3:商談デビュー アポ取得後はオンライン商談も担当。提案~クロージングまで経験できます。 【お任せする業務は?】 ■新規アウトバウンド営業 ・架電リストに基づく新規コール ・トークスクリプトを活用したサービス説明 ・お客様の課題ヒアリング ・アポイント取得 ・オンライン商談の実施(Zoom等) ・クロージング/契約手続きサポート ■数値管理・改善活動 ・営業管理ツールへの活動記録入力 ・日次/週次でのKPI管理(架電数・接触数・アポ数など) ・数値分析をもとにしたトーク改善 ・上長とのオンライン振り返りMTG ■チーム連携(完全オンライン) ・Zoom/Slackを活用した情報共有 ・成功事例の共有 ・トークスクリプト改善への提案 \\POINT!// □入社後の研修で未経験から営業スキルを学べます。 □社会的に投資への意識が高まっているため、ニーズの高いポジションです。 □お客様が本当に求めているアドバイスができ、貢献感を感じながら働けます。
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- 【全国フルリモート/地方在住もOK】 ★全国47都道府県にて完全在宅勤務が可能!(転勤なし) <本社>東京都港区芝浦三丁目9番1号 芝浦ルネサイトタワー2F
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- 年俸324万円~600万円(月額3万6625円~/固定残業代を含む)+インセンティブ ※12分割して1/12を月々支給 ※固定残業代は残業の有無に関わらず、月20時間分月額3万6625円~月6万7825円を支給。 ※月20時間を超える時間外労働分は追加で支給。 ★6カ月ごとに給与アップのチャンスあり! 半年ごとの賃金改定を行い、成果をしっかり還元します! 【努力と成果をインセンティブで還元】 年俸に別途で毎月インセンティブの支給もございます!
設立 2004年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全99件
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郡山市◆ヘルプデスク・サーバーエンジニア/三菱グループ案件/大手メーカーを中心に約500社と取引
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- 【三菱グループのIT案件への配属/東日本エリアでトップクラスの案件数/プロジェクト期間は基本的に6~7年程で長期/6~9日間の長期連休あり/U・Iターン歓迎/年間休日120日でプライベートも充実】 ◎取引先は大手メーカーを中心に約500社の優良企業 ◎先端開発の案件数は東日本トップクラス/宇宙に行く機械の開発案件や自動車の自動運転の技術開発案件などが中心 ◎プロジェクト期間は基本的に6~7年で勤務地を転々としたくない方にオススメ 今回三菱グループの案件にご対応いただきます。案件アサイン後については案件の状況や希望次第で別案件配属のキャリアステップ可能性もあります。 ■業務内容: ・サーバ、ネットワーク、セキュリティ管理、監視 ・サーバ、ネットワーク、セキュリティ設定調整 ・データベース管理、調整、ジョブ管理 ・PCヘルプデス ・上記4点の場外対応 ・サーバ、ネットワーク、PC機器設置、撤去作業 <当社について> ■希望配属率は驚異の94%: 挑戦したい分野や転職の軸を伺い、ご納得いただいたうえでプロジェクトを選定します。幅広い業種と工程のプロジェクトがあるため、中長期的なキャリアを描けます。 ■勤務地・案件先について: 当社は最先端の技術開発を行うお客様へのアプローチに注力しております。そのため展望性があり、案件継続年数も長いため基本的には案件配属後6~7年程は同じ案件で就業いただけます。長い方で10年程同じ案件の方もいらっしゃるので同じ勤務地で最先端技術に関わりたい方に特におすすめの求人です。 ※希望があれば1年程で異動希望を出すことも可能です。 ■充実したサポート&キャリア支援: 希望や将来のキャリアを考慮し、約1,000件以上ある案件の中から、スキル・キャリアアップにつながるプロジェクトを選定。平均3~4年ごとに次のプロジェクトへ挑戦可能で、常に最新技術に触れながらスキルを高めていただける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 郡山の顧客先 住所:福島県郡山市 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験年数・能力等を考慮の上、決定いたします。 ■賞与:年2回(前年度:4ヶ月分支給) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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ソフトウェア総合職/賞与4カ月/定着率95%/年休125日~
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- あなたのご希望や適性に合わせて、お任せする案件を決定します。 OJT研修を整えていますので、安心してスタートが可能です。 <具体的なPJ例> ■ IT・組込み ・車載マイコン制御開発 ・IoTデバイス評価 ・Webシステム開発 ■Web/業務/クラウド系 ・製造業向け生産管理システムの刷新 ・大手半導体メーカー向け装置管理システム開発 ・半導体設備の自動化システム開発 ・医療機関向け電子カルテ連携システム開発 など ■AI/IoT ・画像処理AI(外観検査)アルゴリズム開発 ・IoTセンサー連携の設備稼働監視システム開発 ■組込み・制御 ・車載ECU向け組込み制御開発 ・ADAS(自動運転補助)向け制御ソフト開発 ・ロボット制御プログラム開発 ・半導体向け検査装置の制御ソフト開発 \機械・電気・電子系プロジェクトも多数展開!/ ■ 車載ECU/車載電子機器 ・ECUの評価・試験 ・車載電子基板の不具合解析 ・車載オプション品の評価・検証 ■ 電子機器・複合機 ・プリンター複合機の評価・試験・解析 など、幅広く取り扱っています! / Point! \ ★配属満足率95%! 東北でも有数の案件数をもつ当社では、希望に沿ったPJに配属可能! 継続的にキャリアを支援するため、経験が浅くとも、上流工程を手掛けるエンジニアや、セキュリティエンジニアなどの専門性の高い分野を目指せます。 また、プライベートを重視したい方は難易度の低い案件やリモート案件などもお選びいただけます◎ ★大手メーカー・グループ企業の案件多数! Astemo仙台株式会社、トヨタ自動車東日本株式会社、NECグループ、キオクシア岩手株式会社、東京エレクトロン宮城株式会社、東京トヨタ自動車東日本株式会社など
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- 【ご希望の勤務地を考慮/希望しない転勤なし/U・Iターン歓迎(引越し費用補助)/マイカー通勤OK】 ◎北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県・新潟県のいずれかのプロジェクト先 ◎在宅勤務可能なPJあり! 【事業拠点】 ■本社(仙台テクニカルセンター)/宮城県仙台市 ■盛岡テクニカルセンター/岩手県盛岡市 ■札幌サテライト/北海道札幌市 ■青森サテライト/青森県青森市 ■秋田サテライト/秋田県秋田市 ■山形サテライト/山形県山形市 ■郡山サテライト/福島県郡山市駅 ■新潟サテライト/新潟県新潟市 【スターワークスで働く魅力】 ◎全国3,000件以上のプロジェクト ◎AI・半導体・宇宙・防衛・クラウドなど成長産業案件多数 ◎希望勤務地を最大限考慮 ◎U・Iターン歓迎 ◎年間休日125日 ◎前職給与保証 ◎東北エリアで長期的なキャリア形成が可能 ◎要件定義・設計など上流工程へのチャレンジ可能 ◎大手メーカー・研究開発プロジェクト多数 ※受動喫煙対策あり
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- <経験者> 月給28万円~60万円 ※これまでのご経験などに基づき、月給をご提示します ※残業代は別途全額支給 【経験者は前給保証】経験者のほとんどが当社で大幅収入アップを叶えています! <未経験者> 月給22万円~28万円 ※これまでのご経験などに基づき、月給をご提示します ※残業代は別途全額支給 \共通のポイント!/ ★明確な評価制度と昇給 当社では、エンジニア一人ひとりに対し、明確な基準のもと、仕事の成果に見合った評価・昇給を行います。「頑張りが評価されない」といったもどかしさとは無縁の環境です! ★正当な評価制度 技術力・担当工程・マネジメント経験を正当に評価。 要件定義・基本設計など上流工程へのチャレンジや、AI・半導体・宇宙・防衛分野な ど成長産業への参画を通じて、市場価値と年収の向上を目指せます。
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設立 2026年
従業員数 75名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【全国フルリモート可】バックエンドエンジニア(生成AI活用)/Google公式認定パートナー
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- ~全国フルリモート可/大規模データ基盤×LLM活用/Google公式認定パートナー企業/GCP・BigQuery活用~ Google公式認定パートナーとして、データ活用やクラウドソリューション事業を展開する同社。企業のマーケティング支援やデータ基盤構築、システム開発を手掛けています。 今回はメディア・インターネット広告領域の大規模データ活用プロジェクトに参画いただくバックエンドエンジニアを募集。データ活用ニーズの拡大や生成AI活用案件の増加を背景に、開発体制強化しています。 【仕事内容】 視聴率データや広告データなどの大規模データを活用したシステム開発を担当いただきます。データパイプラインの構築からWebアプリケーション開発、生成AIを活用した機能実装まで、設計・開発・運用を一貫してお任せします。 ・視聴率・広告データ等を利用したデータパイプラインの設計、開発、運用 ・視聴率・広告データ等を活用したWebアプリケーションの設計、開発、運用 ・生成AI(LLM)やAIエージェント機能の設計、開発 ・Google Cloud/AWSを活用したインフラ構築、運用、モニタリング 【このポジションの魅力】 ■大規模データ×生成AIの両方に携われる 扱うのは視聴率や広告領域の大規模データ。データ基盤開発だけでなく、生成AIやAIエージェントを組み込んだアプリケーション開発にも携われるため、データ活用とAI活用の両面で経験を積むことができます。 ■モダンな技術環境 TypeScript、Python、React、Next.js、Google Cloud、AWS、BigQuery、Vertex AI、Bedrockなどの最新技術を活用。幅広い技術領域に挑戦できます。 ■社会的影響力の高い開発 開発した仕組みは動画視聴率や広告分析などに活用され、多くのユーザーの意思決定を支えています。長年取引のあるクライアントと伴走しながら、継続的な価値創出に携われます。 ■フルリモート 北海道から九州まで全国各地のエンジニアが活躍しており、居住地にとらわれない働き方を実現しています。 ■学習環境 書籍購入補助や有料カンファレンス参加支援など、エンジニアの成長を後押しする制度が充実。将来的にはテックリードやマネージャーなど、多彩なキャリア形成も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田1-21-8 ヒューリック五反田山手通ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):276,000円~472,000円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:70,550円~101,960円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 371,550円~598,960円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、社内等級制度に基づき決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■業績賞与:年2回 ■その他固定手当:在宅勤務手当5,000円、住宅手当20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2026年
従業員数 2名
平均年齢 43.5歳
求人情報 全2件
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【フルリモート】HRテック新規事業開発◇0→1立ち上げ~事業成長/経営直下で新たな市場創出を推進
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- ~HRテック領域で新たな市場創出に挑戦/事業企画からグロースまで一気通貫で担当/将来の事業責任者候補~ ◎経営直下で事業づくりの中核を担える ◎新規事業の立ち上げからグロースまで一気通貫で担当 ◎将来の事業責任者・経営幹部を目指せる環境 ■業務内容: 新規HRプロダクトの立ち上げから既存プロダクトであるINTERVIAのグロースまで、事業責任者に近い立場で推進いただきます。市場調査・企画・アライアンス構築・KPI設計・実行までを一気通貫で担当するポジションです。今後も組織開発や人事企画分野でのプロダクトリリースも控えています。 ■具体的な業務: ・市場調査、仮説検証、事業計画策定 ・既存プロダクトのKPI設計とグロース施策 ・事業提携交渉、営業戦略、リード獲得 ・経営陣との週次での進捗共有・意思決定 ■魅力: ・経営陣直下で意思決定に関わりながら、事業の立ち上げから成長までを当事者として推進できます。 ・HR×AI領域の新規プロダクト開発に携わり、企画・開発・販売・運用まで幅広い経験を積むことができます。 ・少数精鋭の環境で高い裁量を持ち、将来の事業責任者候補として成長できるポジションです。 ■当社について: NODIAは、人と企業の間に新しい「node(つながり)」を生み出し、その先にある挑戦や成長を支えることを目指しています。HR領域を中心にAIやテクノロジーを活用した事業を展開し、変化の大きい環境の中で新たな価値創造に挑戦しています。少数精鋭ならではのスピード感と柔軟性を持ち、一人ひとりが主体的に活躍できる組織です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区大岡山1-31-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):416,000円~666,000円 <月給> 416,000円~666,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮し決定します ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2026年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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完全在宅!エステ予約受付オペレーター・事務/原則残業なし
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- ★エステサロン専門の予約受付コールセンター 完全在宅の受電業務なのに【高収入】! 断らざるを得ないほど業績絶好調! エステサロンの電話予約受付と事務を担当する オペレータ―を増員募集します♪ ―――――――――― 具体的な業務について ―――――――――― ◆予約電話対応(1日50~60件ほど) ◆予約システムなどへのデータ入力 ◆WEBサイトの更新作業 受電対応は1件あたり5分程度。 それ以外の時間は、予約システムへの データ入力やWebサイトの更新を行います! <電話・事務が半々程度!> 「電話が鳴りっぱなしで息をつく暇もないのでは?」 忙しいお仕事ではありますが、フォロー体制を しっかり整えていますのでご安心ください。 丁寧に電話対応を行い、合間に集中して データ入力やサイト更新を進められますので、 手際よくマルチタスクをこなせる方に最適な環境です♪ <頑張りが収入に直結!> 予約を1件取得するごとに歩合給が加算されます。 丁寧な対応で予約を確実に受け付けることで、 自然と歩合給が積み上がっていきます。 月平均5万円前後の歩合給を獲得している先輩が 多数在籍中です! ―――――――――― 研修・サポートが充実 ―――――――――― 入社後2週間かけて業務をレクチャー! 一人で業務を進める自信がつくまで、 本社勤務していただきます! 1日目:システムアカウント設定・基本操作練習 2日目:業務マニュアルの読み合わせ 3日目:電話対応のロールプレイング練習 4日目:実際の電話対応にチャレンジ 5~7日目:実務トレーニング・イレギュラー対応レクチャ― 8日目~:安心して独り立ちできるまで1週間ほど本社勤務 ~在宅勤務スタート!~ ◎在宅勤務スタート後も、困ったときはチャットや電話で 上長・先輩がリアルタイムでフォローします! ◎ひと通りの業務の進め方がまとまったマニュアルあり! 在宅中でも見返せるので、ご安心ください。
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- ■完全在宅ワーク ◎転勤なし。ご自宅で業務を行っていただきます。 ◎業務に必要なパソコン・スマートフォン・モニター等の機材一式は会社から無償貸与します。 ◎ご自宅に光固定ネット回線の敷設が必須となります。 <研修期間中の勤務地> 東京都新宿区新宿2-15-29(本社) ・東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩3分 ・東京メトロ丸ノ内線・副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩4分 ※入社後約2週間は本社研修を行います。
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- 【正社員・契約社員】 ■日勤 /固定給月給25万2500円~+賞与年2回 └月収例30万2500円~(歩合を含む) ■中勤 /固定給月給24万5000円~+賞与年2回 └月収例29万5000円~(深夜手当・歩合を含む) ※月給には深夜手当(月22時間分・7400円)含む 超過分は別途支給 ■夜勤A/固定給月給27万4700円~+賞与年2回 └月収例32万4700円~(深夜手当・歩合を含む) ※月給には深夜手当(月110時間分・37125円)含む 超過分は別途支給 ■夜勤B/固定給月給34万1600円~+賞与年2回 └月収例39万1600円~(深夜手当・歩合を含む) ※月給には深夜手当(月132時間分・44550円)含む 超過分は別途支給 ■夜勤C/固定給月給20万9800円~+賞与年2回 └月収例25万9800円~(深夜手当・歩合を含む) ※月給には深夜手当(月71.5時間分・24150円)含む 超過分は別途支給 【アルバイト】 ■時給1350円~+歩合給 ※22:00~翌5:00の勤務は深夜手当適用の指定時給(25%UP)
設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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ITエンジニア/上流工程・案件選択制/私生活も充実
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- 【保有案件数:10,000件以上】 上流、モダン、長期など、様々な案件を含む10,000件以上の案件の中から、スキルや希望の働き方に合わせた案件に参画していただきます。 【案件参画までの流れ】 ▼ヒアリング ご希望の技術や働き方から、最適な案件をご紹介 案件紹介数は平均30件~!単価や契約条件は全て確認可能◎ ▼面談 スキルシートの添削や面談のサポートまでお任せください! ▼参画 希望をすべて満たした案件へ参画 参画後も代表への直接相談など、安心して働けるサポート体制を整えています! 【マッチングまでの手順】 営業担当が希望を丁寧にヒアリング ▽ 高精度AIマッチングツールで、最適な案件とあなたをマッチング ▽ 希望が叶う案件で実務をスタート (完全案件選択制) 【他とどこが違うの?】 ★営業1人あたりの担当は3名以下で1人1人のフォローが手厚い! ★会社都合ではなく「参画したい案件」を選べる ★24時間365日フル支援!案件先での孤立なんてありえません! 【何故できるの?】 ◎徹底的に社内コストをカット ┗削減した分をエンジニアさんの給与に還元! ◎社内徹底の”エンジニアファースト”の文化 ┗相談窓口や社内エンジニアの徹底サポート! 【プロジェクト例】 <クラウド・インフラ設計構築> ◆官公庁向けオンプレからAWSへの移行プロジェクト ◆大手企業向けネットワーク・サーバー基盤構築(Cisco/Linux/Zabbix) <インフラ自動化・モダン環境(DevOps)> ◆大手ECサイト向け:Terraform / Ansibleを用いたインフラ自動化(IaC)構築 ◆エンタメ系アプリ向け:Kubernetesを用いたコンテナ環境の設計・SRE導入 <PM/PL/ITコンサル> ◆大手企業グループのIT戦略策定及びアーキテクチャ見直し
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- 【フルリモート/全国各地】 全国どこからでも参画可能! フルリモート案件も多数! ※プロジェクトは100%選択制。あなたの希望を最優先します。 ※フルリモート、ハイブリッド、常駐案件から自由に選択可能! ※転勤なし 【本社・拠点】 ■本社 〒105-0011 東京都港区虎ノ門1丁目15-10 名和ビル4階 ※屋内禁煙 上記を除く当社関連勤務地(プロジェクト先)
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- 月給40万円~120万円+諸手当 【平均年収:603万円/初年度年収例:500万円~1,000万円】 ※案件の契約内容や昇給額等はすべて開示します ※経験や能力を考慮し決定します ※月給には固定残業代(月30時間分/月7万5000円~)が含まれています ※超過分は時間外手当を別途支給 <年収例> ▼給与テーブル公開中! 単価連動性×還元率は82%~100%で収入の大幅UPが可能! ■案件単価:月50万円の場合 年収 409.5万円 ■案件単価:月70万円の場合 年収 572万円 ■案件単価:月100万円の場合 年収 819万円
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PM候補/フルリモートとコンサル/上流工程・案件選択制
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- 上流、モダン、長期など、様々な案件を含む10,000件以上の案件の中から、あなたのスキルや希望の働き方に合わせた案件に参画可能です。 高精度AIマッチングツールで、最適な案件とあなたをマッチングし、希望が叶う案件で実務をスタートできます! ◆徹底した”エンジニアファースト”の文化◆ ◎相談窓口や社内エンジニアによるサポート ◎営業1人あたりの担当は3名以下で1人1人のフォローが手厚い ◎会社都合は一切なし!「参画したい案件」を選択可能 ◎24時間365日フル支援で案件先での孤立は無し! ◆案件参画までの流れ◆ ▽ヒアリング ご希望のスキル・働き方から最適な案件をご紹介 案件紹介数は平均30件。単価や契約条件は全て確認可能 ▽面談 スキルシートの添削や面談のサポートまで フォローいたします! ▽参画 希望をすべて満たした案件へ参画 参画後も代表への直接相談など、 安心して働けるサポート体制が魅力 ◆プロジェクト例◆ 《インフラ自動化・モダン環境(DevOps)》 ◇大手ECサイト向け:Terraform / Ansibleを用いたインフラ自動化(IaC)構築 ◇エンタメ系アプリ向け:Kubernetesを用いたコンテナ環境の設計・SRE導入 《クラウド・インフラ設計構築》 ◇官公庁向けオンプレからAWSへの移行プロジェクト ◇大手企業向けネットワーク・サーバー基盤構築(Cisco/Linux/Zabbix) 《PM/PL/ITコンサル》 ◇大手企業グループのIT戦略策定及びアーキテクチャ見直し ◆給与にしっかり還元!◆ 徹底的に社内コストをカットし、 削減した分をエンジニアさんの給与に還元。 単価連動性で、還元率は82%~100%! 多くの社員が収入を大幅UPしています! 《 年収例 》 ★案件単価:月50万円の場合 ┗年収 409.5万円 ★案件単価:月70万円の場合 ┗年収 572万円 ★案件単価:月100万円の場合 ┗年収 819万円
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- ■フルリモート案件多数/全国各地からご応募可能! ★プロジェクトは100%選択制で、あなたの希望を最優先 ★フルリモート、ハイブリッド、常駐案件から自由に選択可能 ★転勤なし 《本社・拠点》 〒105-0011 東京都港区虎ノ門1丁目15-10 名和ビル4階 ※屋内禁煙 上記を除く当社関連勤務地(プロジェクト先)
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- 月給:50万円~140万円+諸手当 【初年度年収例:650万円~1,200万円】 ※案件の契約内容や昇給額等はすべて開示します ※経験や能力を考慮し決定します ※月給には固定残業代(月30時間分/月7万5000円~)が含まれています ※超過分は時間外手当を別途支給
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設立 2026年
従業員数 -
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求人情報 全1件
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【フルリモートワーク】建築積算◆高品質×高精度な積算に強み/ベンチャー企業を育てていくやりがい◎
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- 【スーパーゼネコンや外資系PMの出身者も在籍し「積算×設計」という新たな切り口で設計意図を踏まえた積算業務・設計支援ができることが強み!建築業界が抱える課題を解決するために立て上げたプロ集団!フルリモ勤務で勤務地不問で働けます】 ■募集背景: ・当社は建築の積算および設計のベンチャー企業です。2026年8月設立。 ・「積算×設計」を切り口にした高品質な対応に引き合いが急増し、また、防衛予算の拡大に起因する公共建築案件を数多く受注しています。 ・中核メンバーとして、一緒に会社を育てる積算経験者を募集します。 ■仕事内容: <積算担当者として、建築一式の積算業務を担当> ・質疑書作成 ・HELIOS入力 ・集計表、根拠図、内訳書の作成 ・値入、代価表の作成 ・顧客先との打ち合わせなど <補足> ※1人あたりの業務量は月2~3件程度 ※公共と民間の案件割合は7:3 (4~9月は民間、10~3月は公共の割合が増えます。商業施設や高官庁舎、学校、ホテルなど多岐にわたります) ■ミッション: ・リーダーとして積算チームの牽引、もしくはチームの一員として積算業務の一部を担当 ■当ポジションの魅力: ・創業間もない新しい会社になりますので、中核メンバーとして会社運営に携わることができます。 ■入社後の流れ: ・当初から実際の案件を担当していただきます。 ・慣れるまで丁寧にサポートしますので、安心して仕事に取り組めます。 ■働き方: ・会社全体がフルリモートで運営していますので、全国どこからでも作業することができます。 ・残業はありますが、有給休暇なども完全消化できる働きやすい環境を目指しています。 ■強み(なぜ、当社が選ばれるのか): ◎積算代行ではなく、設計業務のパートナーとして携わります。 ・設計+積算+作図の一貫した対応により業務の分断を解消 ※各種建築ソフト活用/HELIOS、RIBC、AutoCAD、JWWCAD、ArchiCAD など ◎設計経験者による対応で図面の意図を理解 ・躯体・意匠まで一貫した高精度な対応 ・BIM積算に対応 ※HELIOSを活用し、公共案件に対応した根拠のある積算を実現 ◎高品質な仕事で、短納期にも対応 ・ゼネコン実務経験者×積算ソフト活用による高精度化 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市南区折立町10-14-202 メゾンミルフィーユ折立 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,879,200円~9,758,400円 固定残業手当/月:93,400円~186,800円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年俸に追加して賞与あり(年4回) ■年俸にはインセンティブを含む ■昇給あり(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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開発エンジニア/働く場所はあなたの自由です
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- 【言語もスタイルも問いません】 COBOL・VB等のレガシー言語も、Java・PHP等のモダン言語も、どちらも正当に評価します。長年の経験も、直近の技術も、市場価値としてフラットに単価へ反映します。 【リモート比率が高い環境】 案件によってはフルリモートも選択可能。オフィスに縛られず、住む場所を変えずにキャリアを積める働き方を用意しています(比率・条件は案件ごとに異なります)。 【単価・還元率を完全開示】 初回面談ですべての数字を開示。年俸12分割・実質還元率65%のシンプル設計で、毎月安定した給与を実現します。 【案件は自分で選ぶ】 3~5件の候補を比較し、契約・確定後に現場へ。未確定状態での入社は一切ありません。案件内容・単価を確認し、自ら選択したうえで参画できます。待機時も給与6割を保障します。 【ストック型リファラル】 紹介時の一時金15万円に加え、紹介した方が稼働を続ける限り、基本給が毎月5,000円ずつ永久に加算されます。 【福利厚生は選択制】 必要な制度だけを選んで加入。無駄なコストを削減し、その分を給与へ反映します。 【将来のキャリアパス】 ◆モダン領域へのスキルシフト ◆レガシー保守のスペシャリスト ◆PM/PL/PMO ◆ITコンサルタント ◆独立・フリーランスエンジニア ◆M&Aによる新規事業立ち上げ
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- 【拠点は全国、勤務地はほぼ自由】 関東・関西エリアを中心に、全国各地のプロジェクトへアサインしています。 ※案件は完全選択制のため、勤務スタイルはご自身で決められます ※リモート/出社/常駐、いずれの形態も選択可能です(案件により異なります) ※転居を伴う転勤はありません ※U・Iターンでのご入社も歓迎します ★面接はオンラインのみで完結できます。移動の負担はありません ★平日夜間・土日の面談枠もご用意しています。まずはお気軽にご相談ください ■本社 大阪府大阪市西区京町堀一丁目11-7京旺ビル
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- 月額45万円~160万円 年俸540万円~1920万円 【実質還元率65%/年俸12分割】 ※12分割して1/12を月々支給します。 ※単価・還元率は初回面談ですべて開示します。 ※経験・能力を考慮し決定します。
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インフラエンジニア/無駄な商流なしで技術がダイレクトに活きる
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- 【商流の浅さ】 エンド直・自社案件中心。中間マージンを排除し、市場価値をそのまま単価へ反映します。「誰がどれだけ取っているか分からない」不透明な商流はありません。 【上流工程からアサイン】 要件定義・基本設計から参画可能。オンプレからクラウド案件まで、設計の意思決定に携われます。 【単価・還元率を完全開示】 初回面談ですべての数字を開示。年俸12分割・実質還元率65%のシンプル設計で、毎月安定した給与を実現します。 【案件は自分で選ぶ】 3~5件の候補を比較し、契約・確定後に現場へ。未確定状態での入社は一切なし。待機時も給与6割を保障します。 【ストック型リファラル】 紹介時の一時金15万円に加え、紹介した方が稼働を続ける限り、基本給が毎月5,000円ずつ永久に加算されます。 【福利厚生は選択制】 必要な制度だけを選んで加入。無駄なコストを削減し、その分を給与へ反映します。 【将来のキャリアパス】 現場での経験を、次の役割へつなげられます。 ◆インフラアーキテクト ◆SRE/DevOpsエンジニア ◆PM/PL/PMO ◆ITコンサルタント ◆独立・フリーランスエンジニア ◆M&Aによる新規事業立ち上げ
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- 【拠点は全国、勤務地はほぼ自由】 関東・関西エリアを中心に、全国各地のプロジェクトへアサインしています。 ※案件は完全選択制のため、勤務スタイルはご自身で決められます ※リモート/出社/常駐、いずれの形態も選択可能です(案件により異なります) ※転居を伴う転勤はありません ※U・Iターンでのご入社も歓迎します ★面接はオンラインのみで完結できます。移動の負担はありません ★平日夜間・土日の面談枠もご用意しています。まずはお気軽にご相談ください ■本社 大阪府大阪市西区京町堀一丁目11-7京旺ビル
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- 月額45万円~160万円 年俸540万円~1920万円 【実質還元率65%/年俸12分割】 ※12分割して1/12を月々支給します。 ※単価・還元率は初回面談ですべて開示します。 ※経験・能力を考慮し決定します。







