求人詳細

募集要項

仕事内容	【港区】プロジェクトマネージャー（防衛業界・システム提案／導入）＃AN2925 ■職務内容：防衛省（陸上自衛隊）の物品に関する調達・補給・整備・物流を一元管理する「補給管理システム」に対し、先端技術を適用し省人化・効率化する計画があります。その第一歩として、物流システムの刷新がされる予定です。本ポジションでは、この陸上自衛隊の物流に関する、業務分析、コンサルティング、要件定義、システム設計、開発に関する業務マネジメント・遂行を担当していただきます。（総事業規模：数十億）・物流拠点の効率化（DX）に関する分析・コンサルティング・要件提案・AIを活用した物流計画の自動化に関わる、業務分析、事業提案、実現方式の検討、システム化要件定義・受注後の開発統括、開発PJ管理、といったPMを担うことを想定 ※上記案件の他、将来的な陸自物流のDXに関する事業立案・提案も担当していただきます。・営業部門と連携した、陸上自衛隊の後方業務に関する近代化検討、客先への提案活動・受注活動・近代化に関する調査研究、導入役務、ソフトウェア開発等の事業推進（PM） ■業務の魅力・特徴： ◎担当いただくシステムは、陸上自衛隊・後方業務における最大規模のシステム「補給管理システム」です。本システムの開発・保守を通じて24時間365日の安定稼働を実現し、陸上自衛隊の後方部隊（＝国防）を当社は支えています。 ◎陸上自衛隊に関する後方業務・物流システムのDX化について、主体となって事業立案・顧客提案を行うポジションですので、自らが陸自後方のDXを牽引していくことが可能であり、そのやりがいは他では経験できません。また当PJは、長年にわたる実績から顧客からの信頼も厚く、顧客との関係が非常に良好なやりがいのあるPJです。 ◎当部では提案フェーズから業務分析、要件定義、設計・構築、その後の運用支援まで、システム開発に関わる業務を一貫して担当していることから、顧客の運用やシステムを深く理解することができ、貴重なドメインナレッジを蓄積することが可能です。 ◎国の安全保障のための長期的な安定した事業であることが特徴です。 ■組織について：防衛省・自衛隊向けの様々なITシステムの開発・構築を行っている部門です。国家の安全保障を支えるため、最新技術の取り込みを積極的に図り、お客様にとって役に立つシステムや機能向上等の提案を継続的に実施しています。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件・ITソリューション・IT業界でのプロジェクトマネジメント経験（目安2年以上） ■歓迎要件・システム企画・要件定義のスキル／経験・顧客との仕様調整・折衝経験・防衛・自衛隊の事業、業務に対する興味
勤務地	＜勤務地詳細＞第二田町ビル住所：東京都港区芝4-14-1 第二田町ビル　勤務地最寄駅：JR京浜東北線・山手／三田線／田町／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞ ※リモートワーク不可、原則出社です。＜転勤＞当面なし当面はございませんが、将来的に転勤の可能性がございます。＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:15 時間外労働有無：無＜その他就業時間補足＞補足事項なし
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞管理監督者期間の定め：無補足事項なし
給与	＜予定年収＞ 900万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～650,000円＜月給＞ 500,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（実績・業績連動型）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし家族手当：会社規定に基づく支給対象者のみ住宅手当：会社規定に基づく支給対象者のみ社会保険：社会保険完備退職金制度：会社規定による＜定年＞ 60歳補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞社内公募制度、キャリアデザイン支援プログラム Linkedin learning（時間と場所を問わずに多様な学習が可能な制度）階層別・選抜研修、職種・テーマ別研修、資格取得支援＜その他補足＞住宅施設：家賃補助（対象者のみ）運動施設：グラウンド、テニスコート、体育館厚生施設：従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど保養施設：全国に契約保養所多数財産形成：財形貯蓄制度、従業員持株会、NEC企業年金基金その他　：カフェテリアプラン、在宅勤務費用補填、ペアレント・ファンド（子の出生時に55万円支給）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数127日完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日・祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、半日休暇制度あり

会社概要

事業概要: NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に
世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。
現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなど
グローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。

所在地: 〒108-8001
東京都港区芝5-7-1

設立: 1899年7月

従業員数: 20,589名

上場市場名: プライム市場

資本金: 42,780百万円

売上高: 3,095,234百万円

経常利益: 123,969百万円

日本電気株式会社（ＮＥＣ）について

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応募前・応募直後によくある質問

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.nec.co.jp/

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求人コード 3010266033

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エリアから探す: 港区
最寄り駅から探す: 三田駅(東京都) / 田町駅(東京都) / 芝公園駅
業種から探す: メーカー（機械・電気）業界 > 総合電機メーカー

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給与	＜予定年収＞　900万円～1,100万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：500,000円～650,000円　　＜月給＞　500,000円～650,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　無　　＜給与補足＞　※経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇　■昇給：年1回　■賞与：年2回（実績・業績連動型）　　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　第二田町ビル　住所：東京都港区芝4-14-1 第二田町ビル　　勤務地最寄駅：JR京浜東北線・山手／三田線／田町／三田駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数127日　　完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日・祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、半日休暇制度あり

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