80ページ｜職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧

八木兵株式会社

アパレル・繊維（商社）

愛知県名古屋市中区錦2-6-6

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設立 1958年
従業員数 163名
平均年齢 -

求人情報全6件

＜第二新卒歓迎！＞【名古屋/丸の内】社内ITサポート◆アパレル総合卸売商社／残業20h内／土日祝休

【ITの詳しい知識は必要なし◎未経験から挑戦可能なポジション／オリジナル商品の開発から卸売商品まで、年間10万点以上の商品ラインナップが強みの会社】 ■今回採用の方のミッション：既存の基幹システムの運用・社員のサポート業務を中心に、当社の社内ITサポートとして活躍いただきます。プログラミングの知識は必要ございません。ハードウェアやネットワークに関する基本的な知識があり、ＰＣ操作ができれば問題ありません。未経験の方でも教えながら業務を進めますので、ＩＴ関連の仕事に興味がある方・挑戦してみたい方を歓迎しております。 ※社内の人とのコミュニケーションややりとりが発生しますので、基本的な社会人基礎力は必要です。 <具体的には>　簡単な業務から覚えていただきます。・営業や物流関連の各種データ、帳票の作成・自社システムの運用サポート（OBIC7、Office365等）・PC関連機器のリプレイス、維持・メンテナンス・システム、PC関連のヘルプデスク・IT関連の社内研修の実施　　など ※研修は3カ月に1回程度の実施です。自社のPB商品のデータ操作方法や、基本的なPC操作等の指導研修を想定しています。開発にチャレンジすることができます！・外勤　※年に1回あるかないかです。東京店・大阪店で機器の入れ替えを実施する際に出向くことがあります。 ■組織構成：システム統括室では4名の男性が活躍中です(室長50代、担当課長2名40代・50代、契約社員1名)。 ■教育体制：担当課長よりOJTにて教育いただけます。 ■当社の強み：当社は婦人服・紳士服・子供服、服飾雑貨、日用雑貨、寝装寝具、インテリア用品など多種多様な商品を扱う総合卸売商社です。店舗の設計施工や広告代理事業も行っているため、商品だけでなく、お店づくりからプロモーションまで一貫してサポートできるのが、当社の強みです。また、当社は1958年の設立より無借金経営を実現してます。歴史は長い企業ですが、過去のやり方に固執せず部門を横断して新しい取り組みに日々チャレンジしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区錦2-6-6 勤務地最寄駅：地下鉄桜通線／丸の内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～420万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収は経験や能力を考慮して決定します。 ■賞与：計 2.50ヶ月分（前年度実績） ■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

キャタレント・ジャパン株式会社

医薬品メーカー業界

東京都港区赤坂4-9-17赤坂第一ビル3F

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設立 1974年
従業員数 375名
平均年齢 42.0歳

求人情報全5件

【滋賀／甲賀市】経理担当◇将来の管理職候補／福利厚生充実／UIターン歓迎／グローバルでビジネス展開◇

◇◆管理職候補／転居費用の一部負担あり／腰を据えて安定就業／アットホームな環境◆◇ 【概要】今回の募集では、シニアアカウンタント（管理職候補）として経理財務の知見を活かしてご活躍いただける方を募集しています。【業務内容】経理担当者として以下の業務をお任せします。 ◇請求業務（請求書発行、売掛金計上） ◇経理業務全般・買掛金業務（請求書処理、支払処理、経費精算、仕入先登録、残高管理、関連会社間残高確認）・売掛金業務（入金照合、残高管理、関連会社間残高確認、貸倒引当金計上）・月次決算業務（伝票作成・入力、各勘定科目の残高管理、外貨評価替え）・資産管理業務（資産計上、減価償却、資産台帳管理）・資金管理業務（預金管理、資金繰り表作成） ◇ ファイナンス・マネージャーのサポート業務他【ポジション魅力】 ■成長性＆安定性◎ 2021年4月に開設された滋賀工場。国内外の製薬メーカーからの依頼が急増中で、今後さらなる成長が見込まれています。 ■働きやすい環境◎ きれいなオフィス、マイカー通勤OK、少人数で風通しの良い職場で腰を据えて長期就業が可能です。【就業環境・働き方】 ■他部署や役職の垣根なくコミュニケーションをとりながら業務を遂行していただきます。一つの業務に特化せず、ご経験と意欲に応じて幅広く様々な業務を担当していただけます。 ■フレックスタイム制を導入しており非常に働きやすい環境です。【当社について】 ■医薬品・健康食品であるソフトカプセル製剤を製造しています。 "患者さま第一"をモットーにグローバル展開するグループの一員です。 ■世界30か国で事業を展開する同社ですが、日本はアジアで唯一製造・開発拠点を保有しています。日本の品質の高さ、技術力が期待されています。掛川工場は1980年に世界8番目の拠点としてスタートしましたが、引き続き需要が高く、新たな事業展開も目指し、設備の更新も積極的に実施しています。 ■世界中の製薬会社から信頼されるパートナー。FDA承認薬の約50％に関与しており、病院で処方される薬の20回に1回は同社が関わっているというデートもあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞キャタレント滋賀株式会社住所：滋賀県甲賀市水口町ひのきが丘35 勤務地最寄駅：JR草津線／三雲駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都港区赤坂4-9-17 赤坂第一ビル勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／赤坂見附駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,300円～346,550円固定残業手当/月：59,700円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～406,250円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご本人のスキルやご経験に基づき決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ディーアンドアール・インテグレイツ

その他専門コンサルティング

東京都渋谷区恵比寿1-8-11 スカイエビスビル7F

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設立 2002年
従業員数 9名
平均年齢 48.0歳

求人情報全1件

マーケティング支援／未経験歓迎／フレックス制／年休123日

数百人～1万人を超える規模のイベントに携わります。社内での事務業務がメインですが、イベント当日の受付対応やクライアントとの調整なども行う重要なポジションです！【イベント成功に向けた業務例】 ■開催前イベントの開催目的、ゴール、概要、要件の理解業務計画やスケジュールの立案、提案、実行予算計画の立案と交渉各種コミュニケーションのパフォーマンス管理関係者の取りまとめ、進行管理各種情報の集約と管理 Webサイトや登録フォームの準備各種メール原稿作成と配信各種問い合わせ対応各種業務に関わるレポートの作成と報告関係者の業務を支援するために必要となるマテリアルの企画、作成協賛金などの見積書／請求書発行、入金管理開催当日に向けた資料、機材、人員の手配、準備 ■開催当日お客さまや関係者のチェックイン対応、控室管理お客さまや関係者への対応全般受付通過やセッション入場などの履歴管理各種数値報告 ■開催後イベント登録／来場リストやアンケート集計などの準備、納品開催報告書の作成と納品クライアントとのレビュー、次回開催に向けたディスカッション個人情報保護に伴う事後処理 Webサイト／登録フォームのクロージング対応 ※イベントごとに1名～5名のチームで業務を分担します ※規模に応じて半年～1年ほど前から準備を進めます【入社後の教育体制】案件ごとに先輩社員がついてマンツーマン指導。情報の扱い方についても入社時研修でしっかりとお教えします！【ここがポイント！】 ★イベント成功の鍵を握る存在！表に立つ仕事ではありませんが、円滑な進行を支えるキーパーソンとしてイベントの成功に深く関わります。 ★各ステークホルダーと連携！クライアントのほか、イベント運営会社やシステム会社、印刷会社など連携先が多岐にわたるため、調整ごとや交渉が得意な方はスキルを発揮できます！

【転勤なし・駅チカ徒歩1分！】東京都渋谷区恵比寿1-8-11 スカイエビスビル7F ＜アクセス＞ JR各線「恵比寿駅」より徒歩1分東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩約2分 ◎受動喫煙対策：社内禁煙

年俸制400万円以上（固定残業代・深夜勤務手当を含む） ※スキル・経験などを考慮のうえ決定します ※年俸額の1／12（月33万円程度）を月々支給します ※上記金額には、残業の有無に関わらず月45時間分の固定残業代（8万7,390円以上）と、月9時間分の深夜勤務手当（月3,492円以上）を含み、いずれも超過分は追加で支給します

ファイルフォース株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都千代田区丸の内3-3-1新東京ビル4F

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設立 2001年
従業員数 50名
平均年齢 39.0歳

求人情報全11件

CEOサポート◆法人向けクラウド型ファイル共有サービスのFileforce開発・販売企業

■概要代表直下のポジションとして、代表の判断を前提に、その判断がスムーズに行われ、正確に遂行される状態をつくることがミッションです。代表が最終判断者であることを前提に、判断に必要な情報の整理、論点の明確化、社内外との調整や実務支援を行っていただきます。 ■業務詳細 ◇代表への連絡・相談事項の一次対応／整理・代表宛に集まる相談・依頼・共有事項の一次受け・内容・背景・論点の整理、優先度の整理・代表に確認すべき事項・事前に整理すべき事項の切り分け ◇代表判断に必要な情報整理・資料作成・関係者への事実確認、前提条件の整理・判断に必要な情報を簡潔にまとめたメモ・資料の作成・中長期テーマや個別案件に関するリサーチ、情報整理 ◇会議体・プロジェクトのサポート・経営・プロジェクト関連会議への同席・議事録作成（論点／決定事項／宿題の明確化）・会議後のフォローアップ、関連資料作成・共有 ◇イベント関連の支援業務・CEOが登壇・参加する社外イベントに関する準備・調整・事前情報の整理・関係者との連絡・調整・当日のサポート対応・社内イベント（キックオフ、全社向け施策等）の企画・運営補助・進行準備、資料作成、当日の運営サポート ※イベント内容や規模に応じて、代表・社内メンバーと連携しながら対応いただきます。 ◇業務改善・プロセス整備の支援・社内業務フローや代表業務に関わるプロセスの把握・記録・課題の整理、非効率な点の洗い出し・代表や関係者と相談のうえでの改善案整理・提案・必要に応じた運用ルール・進め方のドキュメント化 ◇代表業務および社長室業務全般のサポート・代表指示に基づく社内外との連絡・調整・状況に応じた実務補助・業務サポート全般 ※来客対応やスケジュール調整などの定型的なサポート業務も一部含まれますが、本ポジションの中心的な役割ではありません。 ■特徴判断・意思決定はすべて代表が行います。本ポジションは「判断の代行」ではなく、判断しやすい状態をつくるための整理・支援・実行補助を担います。指示待ちではなく、「何を整理すべきか」「どこまで整えれば判断できるか」を考えながら業務を進めるポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル4F 勤務地最寄駅：丸ノ内線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 650万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：415,238円～609,500円固定残業手当/月：129,762円～190,500円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 545,000円～800,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アマゾンジャパン合同会社

通信販売・ネット販売

東京都目黒区下目黒1-8-1ARCOTOWER

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設立 2000年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全73件

データチェック・審査事務／未経験歓迎／年休120日／土日祝休
- NEW
中国語・韓国語サービスの拡大にあわせて、韓国語チームまたは新しく立ち上がった中国語チームで一緒に働く仲間を募集しています！他の言語チームで培ったノウハウがあるので、未経験でも安心してスタートできます。実務を通して少しずつスキルを伸ばしていける環境です◎ 成長中のチームだからこそ、チームづくりに関われるチャンスもあります！＜お仕事内容＞希望や適性に応じて、中国語または韓国語チームに配属となり、データのチェックや翻訳など、チームのサポート業務をお任せします。 ※職種名は【データアソシエイト】です ■チームサポート・日々の業務サポート（いろいろなタスクに対応）・社内からの問い合わせ対応・現場のサポート対応・ガイドラインに沿った業務進行 ■翻訳・日本語／英語のガイドラインを中国語または韓国語に翻訳 ■データ関連業務・テキスト、音声、画像、動画などのチェックや管理・人の判断が必要なデータ作成・AIが扱うコンテンツのチェック（安全性確認など）・個人情報やデータの管理 ■チェック・改善・品質チェックと改善（KPIに基づく）・ミスやエラーの分析・改善アイデアの提案・業務フローの見直し ■AIサポート・AI開発のサポート・情報が不十分な場合の判断・状況に応じた対応＿＿＿＿＿＿＿ □■POINT■□ ￣￣￣￣￣￣￣ ◆語学スキルがそのまま強みに！英語・中国語・韓国語などの語学力を活かして活躍できます。チームにとって大切な存在になれます！ ◆未経験OK！しっかり成長できる特別な経験は不要◎入社後の研修で基礎から学べるので、安心してスタートできます！

◎最寄り駅より徒歩1分圏内◎大阪勤務大阪オフィス／大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング＜アクセス＞・京阪中之島線「渡辺橋」駅徒歩１分・地下鉄四つ橋線「肥後橋」駅徒歩2分・地下鉄御堂筋線・京阪本線「淀屋橋」駅徒歩8分・JR線「大阪」駅徒歩12分 ※受動喫煙対策：指定の喫煙エリアでのみ可能

月給31.6万円～35万円

国立研究開発法人日本原子力研究開発機構

公社・官公庁・学校・研究施設

茨城県那珂郡東海村大字舟石川765番地1

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設立 2005年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

事務系総合職（総務／広報／国際／人事／経理／研究者支援など）

JAEAの管理運営部門にて、多岐にわたるコーポレート業務を担当していただきます。・総務・広報・国際・人事・経理・研究者支援など、　コーポレート系部門での管理・運営業務・産学連携・研究支援・国際業務など、研究者を支える施策の企画・推進・各種報告書・資料作成、部署間調整、外部機関との連携対応入社後は適性や経験に応じて配属部署を決定。専門性を深めつつ、組織運営や研究プロジェクトの推進にも携われるポジションです。国内外の研究機関との折衝や広報活動など、公的機関ならではの幅広い業務領域があります。資格取得支援や研修制度も整っており、スキルアップを図りながら長期的に成長できる環境です。

茨城・福島・千葉・東京・福井・兵庫・北海道・岐阜・岡山・青森の当機構の本部又は研究開発拠点に配属【募集エリア】 [茨城県] 茨城県那珂郡東海村茨城県東茨城郡大洗町茨城県ひたちなか市［福島県］福島県福島市福島県いわき市福島県双葉郡富岡町福島県田村郡三春町福島県南相馬市福島県双葉郡楢葉町 [千葉県] 千葉県柏市 [東京都] 東京都千代田区 [福井県] 福井県敦賀市 [兵庫県] 兵庫県佐用郡佐用町 [北海道] 北海道天塩郡幌延町 [岐阜県] 岐阜県土岐市 [岡山県] 岡山県苫田郡鏡野町 [青森県] 青森県むつ市

学部卒：月給25万7,300円修士修了：月給26万6,400円 ★上記は、あくまで新卒・初任給の給与額となります。　経験年数等を考慮し、原子力機構の規定により決定します。 ※試用期間6ヵ月（その間の給与の変動なし）

株式会社ラソナ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都千代田区三番町7-14三番町デュープレックスビズ2F

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設立 1996年
従業員数 53名
平均年齢 37.0歳

求人情報全5件

<第二新卒歓迎>営業アシスタントからキャリアアップ◇在宅勤務相談可/年間休日125日以上/フレックス
- NEW
【営業アシスタントからWebプロデューサーにキャリアアップ！/東京・沖縄・ベトナム・スペインを拠点にデジタルソリューションを提供するクリエイティブカンパニー/働きやすい環境◎】 ■業務内容：いきなりすべてをお任せすることはありません。まずはアシスタントとして先輩プロデューサーと一緒に動いていただき、思う存分知識とノウハウを貯めていってください。 <ゆくゆくお任せしたい仕事> 当社のプロデュースグループに参画いただき、クライアントに価値を提供するWebプロデューサーとして活躍していただきます。 ■業務詳細： ▼Step 1：プロジェクトフォロー・営業アシスタント業務　先輩プロデューサーのサポートを通じて、まずは仕事の流れを掴んでいただきます。・クライアントとのコミュニケーション、議事録作成、タスク・進捗確認、見積・契約・稼働状況の管理・先輩社員の営業活動のフォローや、マーケティングオートメーションツールを活用したインサイドセールス活動、新規問い合わせ対応 ▼Step 2：プロジェクト管理・独り立ちへ基礎が身についてきたら、徐々に以下の業務をお任せしていきます。・既存クライアントとの折衝、ヒアリングと調整・Webサイトの企画立案、企画の落とし込み・ディレクターやデザイナー、エンジニアとの連携（チームビルディング）、仕様策定やプロジェクトのスタッフィング・納品したWebサイトやサービスの効果検証と改善提案（納品後フォロー）チームメンバーと一緒に「どのようなサービスにするか」「どんな仕組みを構築・スケールしていくか」「どうしたらクライアントに喜んでもらえるか」を考え、形にしていきます。 ▼Step 3：プロジェクトの司令塔（Webプロデューサー）へ将来的には、クライアントのニーズに合わせたビジネス戦略の策定（デジタル戦略設計）から、企画の提案・デジタルコンテンツ構築・プロジェクト全体のマネジメントまで、Webビジネス全体の企画・プロデュースをお任せします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区三番町7-14 メットライフ三番町ビル2F 勤務地最寄駅：各線／市ヶ谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～360,000円固定残業手当/月：56,300円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 356,300円～416,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＪＦＸ株式会社

外国為替

東京都中央区新富1-12-7新富HJビル3F

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設立 2005年
従業員数 19名
平均年齢 35.0歳

求人情報全1件

【東京／中央区】顧客フォロー◆お客様の「最初の相談相手」として安心をお届け／残業5h以下

～顧客対応を起点に、業務改善・人材育成・組織運営まで携わり、管理職へキャリアアップ可能なポジション～ ■業務内容：お客様の操作や手続きの不安を解消し、長期的な信頼関係を築く仕事です。腰を据えてじっくり成長できる環境で、顧客折衝経験を「売上」ではなく「顧客の安心」を成果にできるキャリアです。 ■業務概要・FX取引ツール「MATRIX TRADER」利用者からの電話・メール対応（操作方法、入出金・口座開設手続き、ログイントラブル等）電話対応40％／事務・マニュアル更新40％／メール対応20％平均対応件数:電話50-60件/日、メール20-30件/日・お客様の声をもとにしたFAQ・マニュアルの更新（毎月のツールアップデートに対応）・システム部門へのお客様フィードバックの共有、改善提案 ■特徴《残業月5時間・年間休日122日以上》プライベートと両立しながら無理なく働ける《売上ノルマなし》数字に追われず、お客様の「安心」に向き合える《年2回の人事考課》日々の努力・改善提案がきちんと昇給・賞与に反映される評価制度《中途9割・定着率◎》落ち着いた雰囲気で長期就業を実現している先輩多数 ■将来的にお任せしたいこと・チームリーダー（運用・人材育成）担当領域の方針・優先順位の策定、メンバーのタスク設計/育成業務改善の定義～運用設計～定着までの一貫した推進・FAQ品質管理責任者 FAQ/テンプレの統一管理、誤案内防止の仕組み作り・業務改善問い合わせデータから課題を特定し、改善をプロジェクト化する ■働く環境： 6名金融未経験からの中途入社が多数活躍頂いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区新富1-12-7 新富HJビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／八丁堀駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円＜月給＞ 210,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回(7月・12月) ■昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ホンダセールスオペレーションジャパン

経営・戦略コンサルティング

埼玉県和光市本町8-1

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設立 2021年
従業員数 218名
平均年齢 -

求人情報全12件

【埼玉】経理◆本田技研工業株式会社100%出資の子会社／フルフレックス／福利厚生◎

～経営の羅針盤となる、未来の経理プロフェッショナルを募集／Hondaの安定性×柔軟な働き方／フルフレックスの働きやすい環境～ ■業務内容：経理全般を一貫して経験できるポジションです。分業体制では得られない幅広い視点を持ち、決算から資金管理、税務対応まで経営に直結するスキルを総合的に磨ける環境がございます。・月次決算、年次決算・資金管理、予算管理・税務対応、監査対応・各種分析レポート作成（予実分析・月次収益分析等） ※スキル/適性に合わせて上記いずれかの業務からお任せいたします。【業務の魅力】・決算・資金管理・税務対応など、経理の全体像を理解しながら実務経験を積めるポジションです。将来的には、分業体制では得られない包括的なスキルを習得可能！・経理の枠を超え、経営に直結する幅広い業務に携われる環境。数字を扱うだけでなく、分析力や戦略的視点を養えます・キャリアステップとして組織のマネジメントにチャレンジすることも可能です。 ■組織構成：事業管理課経理グループに配属となります。正規6名、他4名にて構成されています。 ■同社の特徴：当社は、自動車メーカーである本田技研工業の国内ビジネスを改革するために設立された本田技研工業の100％出資の子会社です。既存事業の延長ではなく、新しいモビリティの時代を切り拓き『日本の新しいクルマ社会を創る』ことをミッションとしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：和光市本町8-1 勤務地最寄駅：東武東上線、東京メトロ線／和光市駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 520万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～384,500円＜月給＞ 280,000円～384,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮し当社規程により決定します。 ■給与改定年1回（6月） ■賞与年2回（6月・12月） ■各種手当（通勤手当・時間外手当・休日出勤・深夜業手当・住宅手当・在宅勤務手当等）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【埼玉】企業法務◆本田技研工業株式会社100%出資の子会社／フルフレックス／福利厚生◎

【Hondaの安定性×柔軟な働き方】【フルフレックスの働きやすい環境】 ■業務内容：自動車メーカーである本田技研工業の国内ビジネスを改革するために設立された本田技研工業の100％出資の子会社である当社。今回、当社にて企業法務・組織法務などの業務をお任せできる方を募集します。　●企業法務　　ビジネス企画部署からの法務相談対応、契約書等のリーガルチェック　　各種契約書の作成、サポート／規約・約款作成、弁護士への法律相談　　訴訟当の法的手続きへの対応（親会社との連携）等　●組織法務　　株主総会、取締役会等の重要会議運営　　法的諸業務の事務手続き、法務局への申請等　●コンプライアンス・リスクマネジメント　　社内における規定の整備、法令改正対応　　社内の知識向上や意識浸透への諸施策企画、運営 ■組織構成：総務課に配属となります。人事・総務課にて構成されており、課長以下人事グループと総務グループ（正規6名）にて構成されています。 ■同社の特徴：当社は、自動車メーカーである本田技研工業の国内ビジネスを改革するために設立された本田技研工業の100％出資の子会社です。既存事業の延長ではなく、新しいモビリティの時代を切り拓き『日本の新しいクルマ社会を創る』ことをミッションとしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県和光市本町8-1 勤務地最寄駅：東武東上線／和光市駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 460万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：275,000円～399,000円＜月給＞ 275,000円～399,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮し当社規程により決定します。 ■給与改定年1回（6月） ■賞与年2回（6月・12月） ■各種手当（通勤手当・時間外手当・休日出勤・深夜業手当・住宅手当・在宅勤務手当等）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リロケーション・インターナショナル

旅行・旅行代理業

東京都新宿区新宿4-3-25TOKYUREIT新宿ビル3F

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設立 2005年
従業員数 572名
平均年齢 34.6歳

求人情報全15件

【新宿／未経験OK】外国籍人材の受入れ手配・アテンド通訳◆土日祝休／プライム上場Gの安定企業

～東証プライム上場リログループの安定基盤◎～ ■業務内容：自国を離れ世界中で働く外国籍の方とその受入企業様に、安心かつ快適な「本業に専念できる環境」を提供し、円滑に日本での生活をスタートいただけるようサポートをお任せします。就労ビザや海外引越し、航空券や日本での住居の手配業務に始まり、来日後はお客様を役所や銀行へお連れして手続きを行うアテンダント業務を行っていただきます。各所での手続きが円滑に進むよう、英語力やコミュニケーション力に加えて、効率的な時間配分やイレギュラーが発生した際の柔軟な対応が求められます。また、システムへのデータ入力、見積書や提案資料の作成、郵送物の発送など事務作業も日常的に発生します。 ■具体的には：＜具体的な手配業務例＞・在留資格申請、引越業者への連携、航空券やホテルの予約、日本語研修の手配・賃貸借物件の選定および契約補助、レンタル家具・家電の手配、ライフライン・インターネットのセットアップ＜具体的なアテンド業務例＞・区役所での転入届、銀行での口座開設、賃貸借物件の内覧・生活必需品、SIMカード、定期券の購入・外国免許切り替えに伴う運転免許センターへの同行＜具体的な事務作業例＞・電話・メール対応・社内システムへの顧客情報入力・見積書や提案資料の作成・郵便物の発送、請求書の連携 ■募集部門環境：・20代～50代まで幅広く在籍（25名程度）・海外在住経験・留学経験のあるスタッフが多く、フレンドリーな雰囲気・外国籍のスタッフや子育て中のスタッフも活躍中何よりもやりがいは「お客様に直接感謝していただけること」です。様々な年齢・国籍・バックグラウンドを持ったスタッフが揃う、フレンドリーな環境で是非あなたの英語力やコミュニケーション力を活かしてください。 ■リロケーションサービスについて：転勤などによって発生する持ち家の管理や赴任手配、出張手配などの業務を代行するサービスです。グローバル化が進み、日本企業とその人材が世界に進出し、国境超え移動する時代が到来している中で、企業・人材が最高のパフォーマンスをだす為に、非常にニーズが高まっています。当社は、ここに日本でいち早く目をつけ事業化した会社で、現在業界でトップクラスです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT 新宿ビル勤務地最寄駅：JR東京メトロ副都心線／新宿駅、新宿三丁目駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～500万円＜賃金形態＞月給制月給のうち40時間分の固定残業代：67500円～92500円＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～370,000円＜月給＞ 270,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収となります。最終的には前職の給与や、経験・能力等を充分に考慮し、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（5月・11月）※業績・個人目標管理の評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【海外人事管理システムのカスタマーサポート/海外進出・赴任支援】語学力不問/プライム上場リロG

◎有名大手企業とのお取引多数＆プライム上場の安定基盤 ◎平均残業15時間、フレックス有で柔軟な働き方 ◎語学力、英語力は不問 ◎研修サポート体制充実で未経験でも安心 ■サービス「海外人事クラウドシステム・BPOサービス」とは、海外赴任者や海外拠点に関わる人事業務を“システム化＋外部委託（BPO）”でまとめて効率化し、人事担当者が本来の重要業務に集中できるようにする総合支援サービスです。海外人事の“煩雑・属人化・ミスが起きやすい”といった課題を、クラウドシステムと専門チームが一体となって解決します。 ■仕事内容「海外赴任する企業の社員と、その人事担当者をサポートし、ビザ・引越・航空券・住宅などの手配を調整する“伴走型サポート職”」です。一般的なコールセンターとは違い、企業の海外赴任を裏側から支える“プロジェクト進行＋事務＋顧客対応”のハイブリッド業務が特徴です。 ◎具体的には◎ 海外赴任が決まった社員や、その企業の人事担当者からの問い合わせに対応します。内容は「ビザ申請」「引越し手配」「航空券」「住宅手配」「福利厚生サービス」など、赴任に必要な手続き全般。 ■仕事の特徴・「海外赴任」という専門領域を扱うため、一般的なカスタマーサポートと比べてビザ、航空券、住宅、福利厚生など、専門性の高い領域の知識が身に付きます・ “人事の右腕”として動く企業の人事部・総務部と密に連携し、「人事がやるべき手続きを代行する」役割。・調整力・段取り力が重要問い合わせに答えるだけでなく、“期限までに必要な手配を完了させる”というプロジェクト管理的な要素が強いです。・語学力は不要海外関連の仕事ですが、対応相手は日本企業の日本人が中心。語学力は必須ではありません。 ■将来的な期待役割入社直後は上記業務に従事いただきますが、将来的には以下ステップの通り、リーダーやマネージャーとして牽引していただくことを期待しています。※ご本人様の適性やご希望に応じて（STEP）チームリーダー（主任）→マネージャー補佐（課長補佐）→マネージャー（課長） ■入社直後業界未経験の方でもお客様対応が滞りなくできるように研修も用意しておりますし、現場OJTにても手厚くフォローしますので、業界未経験でもご活躍いただけます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYUREIT新宿ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ副都心線／新宿三丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～290,000円＜月給＞ 250,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の給与や、経験・能力を充分に考慮し、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（5月・11月）※業績・個人目標管理の評価による／昨年度支給実績2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ジャパンエステート株式会社

不動産管理

大阪府大阪市中央区今橋2-5-8トレードピア淀屋橋16F

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設立 2005年
従業員数 36名
平均年齢 -

求人情報全5件

【東京】経理（日次～決算補助）◆年休127日／基本は定時17時半退社／服装自由◎若手が活躍できる社風
- NEW
～日本橋駅・東京駅徒歩5分／定時17時半／月平均残業8時間程／土日祝休み／年休127日◎／服装自由～ ■業務概要大阪本社と協力しながら経理業務をお任せいたします。決算業務は大阪本社が中心で行っており、東京ではその補助的な役割を担います。大阪の経理課が毎月さまざまな準備や処理を進めているなか、東京では日々密にコミュニケーションを取りながら、その業務をサポートします。 ★ 具体的には・経理業務【入社直後に行う業務】 -請求書・領収書作成 -各種数値集計・書類作成 -小口現金管理・経費精算 -通帳記帳 -各種支払い手続き補助 -賃料入金確認・保有物件管理補助【将来的に行う業務】・仕訳入力・金融機関対応のサポート・年末調整・年次決算補助【状況に応じて対応いただく業務】・電話・来客対応・一部営業事務／給与関連業務 ※東京拠点の規模も年々拡大してきており、今後の展開次第では、東京側でも経理機能をある程度自立させ、独自に取りまとめられるような体制づくりを視野に入れています。 ※入社後、大阪本社にて研修があります。（期間相談） ■組織構成経理課は大阪本社に女性が2人、東京に男性が1名の3名体制。風通しのよさが自慢の職場です♪ ★ ワークライフバランス実現！・土日祝日は休みで、年間休日は127日もあります。・残業も月8時間程度で、基本的に定時になれば退社できます。ワークライフバランスを実現させたい方にはピッタリの職場です。 ■当社についてジャパンエステート株式会社は、事業用不動産を中心に投資・売買・仲介・鑑定まで幅広く手がける不動産会社です。分野を限定しないため、物件やお客様の状況に合わせて最適な提案ができるのが強み。営業は業務を細かく分けず、不動産取引の全体に関われる環境です。机上の知識だけでなく、実務を通じて力を伸ばし、不動産のプロへ成長したい方に最適なフィールドがあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区日本橋3-6-2 日本橋フロント4階勤務地最寄駅：銀座線／東西線／浅草線／日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 392万円～504万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～360,000円＜月給＞ 280,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験・スキルを考慮して決定昇給：年1回（6月）賞与：年2回（8月、12月）実績2か月業績により別途決算賞与あり　直近5年支給実績ありモデル年収 3年目 470万円(年間賞与2回・期末賞与・住宅・資格手当込) 6年目 610万円(年間賞与2回・期末賞与・住宅・資格・役職手当込) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＯＩＣグループ

食品・GMS・ディスカウントストア

神奈川県川崎市幸区南幸町2-9

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設立 1971年
従業員数 3,100名
平均年齢 30.5歳

求人情報全42件

【東京駅直結】役員秘書＆経営企画◆2兆円企業への変革を支える参謀候補／英語活用／成長率業界No1！

～ロピア等運営するOICグループ（子会社40社以上）／成長率業界No1／急成長企業の経営陣に近いポジションで働けます／「人」を強みにし、大切にしている文化です～ ■概要・スーパーロピアなどを展開し、40社以上のグループ会社を持ち、「食の製造小売（SPA）」を掲げ、高い成長を誇る当社の【役員秘書兼経営企画】として、秘書実務に加え、グループ経営に直結する企画・管理業務をお任せします。 ※ロピアを中心に、人々が食を通じ楽しい体験をする「食のテーマパーク」の実現を目指して、生産・製造・貿易・卸・小売・外食まで幅広い事業を展開しています。 ■業務詳細 ※グループ役員（一部）の共通秘書の業務全般をお任せいたします。また、秘書業務以外においては経営企画業務も一部担当していただきます。【秘書業務】・スケジュール調整/管理(社内・社外) ・出張/会食/手土産の手配・資料作成/管理・電話/メール/来客対応、郵送物対応、請求書精算・その他役員に係る事務関連対応 ※海外とのやり取りも発生します。【経営企画】・経営会議、重要会議体の運営および議事録作成・アクションの進捗管理・経営判断に必要なデータ収集・分析、プレゼン資料の作成・グループ各社、各部門との連携・調整 ■就業環境：・東京駅直結の丸の内オフィスで勤務いただきます。・協調性のあるメンバーも多く、助け合いながら業務を行っております。・手を挙げることでチャレンジしやすい環境のため、若手から裁量を持って働くことも可能です。 ■当社についてロピアを中心に、人々が食を通じ楽しい体験をする「食のテーマパーク」の実現を目指して、生産・製造・貿易・卸・小売・外食まで幅広い事業を展開しています。グループの中核となるロピアを筆頭に、今後は小売にこだわらず事業領域を拡大し、日本を皮切りにアジア全土での展開を進めていく方針です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞丸の内オフィス（三菱ビル13F）住所：東京都千代田区丸の内２丁目5-2 三菱ビル13階勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～314,000円固定残業手当/月：64,000円～81,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 309,000円～395,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※27年度には、固定残業時間は月20時間へと変更予定です。（超過分は別途全額支給） ■昇給：年1回 ■賞与：1～3回（グレードに応じて異なる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京駅直結】総務庶務・オフィス管理等◆ロピアなど運営／グループ会社40社以上！／第二新卒歓迎

～成長率業界No1／急成長企業の経営陣に近いポジションで働けます／「人」を強みにし、大切にしている文化です～ ■概要・スーパーロピアなどを展開し、40社以上のグループ会社を持ち、「食の製造小売り（SPA）」を掲げ高い成長を誇る当社にて、事業成長に合わせて必要となる、【総務庶務・オフィス管理担当】をお任せいたします。 ※ロピアを中心に、人々が食を通じ楽しい体験をする「食のテーマパーク」の実現を目指して、生産・製造・貿易・卸・小売・外食まで幅広い事業を展開＝「食の製造小売り（SPA）」を展開。 ■業務詳細 ※ご経験に合わせて以下業務を徐々にお任せいたします。（経験浅めの方や第二新卒も歓迎です！）・会社の資産管理・寮/社宅の手配・管理・社用車の管理・社内規定の作成・管理・備品発注・在庫管理・各種社内申請照査・管理・庶務全般・各種運用方法の見直しや新規構築 ■採用背景・成長中のOICグループにおいて、各種業務のアップデートが急務となっております。売上/組織拡大に伴い、旧来の運用方法では非効率な部分も多い為、各種制度の見直しや新規構築を行って頂く為の増員募集となります。 ■社風・協調性のあるメンバーも多く、助け合いながら業務を行っております。・分からないことなどは直ぐに聞きやすい環境のため、キャッチアップのしやすい環境です。・手を挙げることでチャレンジしやすい環境のため、若手から裁量を持って働くことも可能です。 ■当社についてロピアを中心に、人々が食を通じ楽しい体験をする「食のテーマパーク」の実現を目指して、生産・製造・貿易・卸・小売・外食まで幅広い事業を展開＝「食の製造小売り（SPA）」を展開。グループの中核となるロピアを筆頭に、今後は小売にこだわらず事業領域を拡大し、日本を皮切りにアジア全土での展開を進めていく方針です。 ■当社の今後年々売上更新、店舗拡大している同社ですが、2026年には全国150店舗展開(現在137店舗)、売上6555億円を目指します。さらに、生鮮部門で対前年比総売上高伸び率が全国トップレベル（2015～19年連続）。「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げております。飲食事業や商社をはじめとするグループ会社の設立も続々と進行中変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞丸の内オフィス（三菱ビル13F）住所：東京都千代田区丸の内２丁目5-2 三菱ビル13階勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 320万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,100円～262,200円固定残業手当/月：53,300円～67,100円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,400円～329,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※27年度には、固定残業時間は月20時間へと変更予定です。（超過分は別途全額支給） ■昇給：年1回 ■賞与：1～3回（グレードに応じて異なる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アドバＨＲソリューションズ

人材紹介・職業紹介

東京都新宿区四谷3-2-1フロントプレイス四谷8F

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設立 2005年
従業員数 26名
平均年齢 -

求人情報全3件

【新宿／未経験歓迎】新卒採用アシスタント｜女性活躍中｜休125日｜正社員

【クライアントの新卒採用サポート｜上場・大手企業をはじめIT・メーカー・飲食など400社以上と取引実績あり｜採用や育成に興味がある方】当社では女性の活躍機会を拡大するため、ポジティブアクション求人として、営業事務（採用アシスタント）の募集を行います。 ■業務内容：就活サイト「リクナビ」や採用パンフレットなど、お客様の採用活動のサポートをはじめ、事務や営業（採用）アシスタント業務全般をお願いします。（1）採用事務代行：・応募者（学生）対応・説明会や選考のご案内・各社新卒ナビサイト操作代行・応募者（学生）の情報管理・企業と学生間の選考日調整・選考結果の連絡など（2）事務業務：・電話応対や資料準備等の営業サポートなど庶務業務・営業事務業務 ■組織構成：当社の従業員（東京・名古屋・大阪にオフィスあり）は26名。東京/OSチーム:現在2名 ■お客様からの声：・採用周りで困りごとがあれば当社に相談しよう。・採用チームの一員として課題解決に取り組んでくれるので信頼できる。 ■当社の特徴：「人と組織を熱くする」これは私たちの事業理念です。企業の課題を解決するため、勝てる採用と強い組織をつくることに知恵を絞り抜く集団です。私たちがご提供するサービスは、100社100様の提案です。サービスは全て顧客ごとにカスタマイズをしており、提案要素や介在価値の大きさが魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都新宿区四谷3-2-1フロントプレイス四谷8階勤務地最寄駅：丸の内線／四谷三丁目駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 326万円～338万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：197,000円固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間32時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 247,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 ■残業手当（32時間分）は職級手当50,000円に含む。 ※固定時間の超過分は別途支給致します。 ■年収例：・25歳/1年目：年収338万円 (月給24.7万円＋賞与年2回＋会社達成インセンティブ(※年4回の場合)) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【新宿区四谷】営業事務(顧客サポート)/年休125日★未経験歓迎

【クライアントの新卒採用サポートがメインミッション／企業の「新卒採用支援」「人材育成」を支援／上場・大手企業をはじめIT・メーカー・飲食など400社以上と取引実績あり／100通りの完全オーダーメイド提案で介在価値大◎】 ■主な仕事内容お客様の採用活動のサポートから社内の営業事務、営業サポート業務全般を行っていただきます。 ■お客様からの声：・採用周りで困りごとがあれば当社に相談しよう。・採用チームの一員として課題解決に取り組んでくれるので信頼できる。 ※当社では女性の活躍機会を拡大するため、ポジティブアクション求人として、営業事務（採用アシスタント）の募集を行います。 ■具体的な業務内容・お客様への採用状況定期ヒアリング・既存顧客への追加ニーズ確認（オンラインor電話）・顧客向けセミナー（当社商品のご案内）の企画および集客・新規顧客への商品案内（オンライン）（・採用事務代行：各社新卒ナビサイト操作代行／応募者対応・説明会や選考の日程調整・結果連絡等　） ■業務の特徴年4回ほど土曜日に出社をいただく可能性があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都新宿区四谷3-2-1フロントプレイス四谷8階勤務地最寄駅：丸の内線／四谷三丁目駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 326万円～338万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：197,000円固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間32時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 247,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（4・10月に査定／個人の査定結果によって昇進昇格が決定） ■賞与：年2回 ■別途インセンティブあり（3か月ごとに設定される会社の営業目標を達成）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アイガ

システムインテグレータ（SIer）

愛知県名古屋市中村区名駅南1-17-23ニッタビル9F

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設立 1999年
従業員数 160名
平均年齢 29.0歳

求人情報全2件

未経験から始めるITサポート事務／土日祝休み／リモート7割

例えばスマホのアプリを使ったときに、「エラー表示が多い」「ページが落ちた」などちょっとした『困った』を感じたことはありませんか？私たちはそんなアプリやシステムの困ったを解消し、円滑で快適なシステム作動を支える役割を担っています。システムが本来の機能を100％発揮できる状況を当たり前の状態にし続けていくために ITシステムのサポートに伴う事務業務をメインに担当いただきます。その他にも、システムの確認、問い合わせ対応などのヘルプデスク業務も担当いただきます。＜具体的な業務内容＞＊電話やメールでのお問合せ対応＊遠隔での操作サポート・レクチャー＊システム不具合時の報告ほか＜案件企業例＞ ◎全国に展開する宅配ピザチェーン、世界的自動車メーカー、大手通信メーカー、高級百貨店など＼IT世界の『入門編』として最適／ ITに関わるお仕事といっても、システムにトラブルやエラーが無いかのチェックや動作確認に伴う事務業務となるため、難易度は低め。ITエンジニアは敷居が高い…という方に最適です。 … 入社後の流れ … 約3ヶ月の社内研修（一部リモートワークの可能性あり）を終えた後社内プロジェクトを含む適性に合わせたプロジェクトに参画となります。《研修内容》＊基礎固めとなるIT知識研修＊実践を想定したOJTによるスキル研修＊社会人マナー、コミュニケーション研修＼段階を踏んだレベルアップ／研修後はマニュアルに沿ったシンプルな業務から少しずつお任せしていく予定です。余裕のあるスケジュールで調整するため残業はほぼ無し。サポート体制も整っており、基本的に10名弱のチームで進めます。＼理想の福利厚生がカタチになる／社員発信の福利厚生委員会があり、最近では花粉症の社員の声により『花粉症補助金』が新たに開設。社員主導で行うことで、時代に合わせた福利厚生がたくさん誕生しています。

【転勤なし/リモートワーク・テレワークOK】 ■東京本社/中央区日本橋浜町2-35-4 日本橋浜町パークビル4F ＜交通アクセス＞・都営新宿線「浜町駅」より徒歩2分・都営新宿線「馬喰横山駅」より徒歩4分・都営浅草線「東日本橋駅」より徒歩5分・日比谷線「人形町駅」より徒歩5分＼浜町公園が近く居心地の良いオフィス／本社は都内有数のビジネス街・日本橋にありながら、近くに緑も多い居心地の良いエリアです。オフィスの1階にはスーパーや飲食店も充実し、ランチに困ることはありません。社員であれば誰でも使えるオープンスペースも完備しており、休憩や打合せなどに利用することができます。 ■名古屋オフィス/名古屋市中村区名駅南1-17-23 ニッタビル9F <交通アクセス> ・各線「名古屋駅」より徒歩5分 ■博多オフィス/福岡市博多区博多駅前3-4-25 SPACES博多駅前 <交通アクセス> ・各線「博多駅」より徒歩5分＊勤務地は希望を考慮します＊転居を伴う転勤はありません＊U・Iターン歓迎

【未経験入社でも平均年収400万円超】月給21万円6000円以上+残業手当+資格手当+賞与年2回 ※上記は完全未経験者を想定した最低給与額です。 ※経験者は前職給与を考慮の上、当社規定により決定します。 ※入社2年目以降加給を前提としたベースアップを行います。 ※固定残業代を採用せず超過分は100％支給しています。＼収入と働く時間の安定性が築ける／限られた時間の中でパフォーマンスを上げることを良しとしているため、固定残業代を設けず、残業代は全額支給しています。社員の基本的な生活水準を上げていきたいという思いがあるため、毎年ベースアップを実現しており、昨年度は業務実績に伴い6％のベースアップを実現。また、未経験入社が多い弊社においても平均年収は400万円を超えており、キャリアと安定が築ける環境です。＼49種が対象となる資格手当もあり／頑張りを目に見える形で還元したいという思いから、基本情報技術者・ITパスポート・CCNAなどの対象資格者に対しては月々の給与に加算。＋αで給与を上げやすい仕組みを取り入れています。資格手当の一部は、社員の声から生まれた手当が複数あります。

株式会社栗本ホールディングス

新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）

広島県広島市西区南観音7-14-20第2藤島ビル5F

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設立 2005年
従業員数 14名
平均年齢 -

求人情報全2件

【広島市】経理◆年休127日・土日祝・残業20h／再エネ・地域共創事業など社会貢献性◎／子育て支援◎

～年間売上100億円の安定経営！／はたらき方改革推進中（年間休日127日、月平均残業20時間）／IT・建設から農作物の栽培まで幅広く事業を展開／社員のご家族も大切にする風土！～ ■業務概要：当社の経営管理部で経理業務をお任せします。【具体的な仕事内容】・経理日次業務・月次決算、年次決算の処理・顧問税理士との対応（申告書作成業務、月次監査等）・資金繰りの管理・インターネットバンキングでの支払処理・経理、財務に関する各種資料の作成　等 ※知識・経験を考慮し徐々に業務を担当いただきます。 ■組織構成：経営管理部の中に、人事と経理があり経理は2チームに分かれております。所属予定の経理チームは、リーダーが40代男性、メンバーが50代女性、30代男性となり、もう1つのチームは、リーダー、メンバー2名となり全員30代女性の組織です。 ■働き方：年間休日127日・土日祝休・残業20ｈ転勤なしマイカー通勤可産育休制度実績や育児・介護短時間勤務制度あり ■会社の特長：・2005年4月に設立。グループ会社の経営管理や再生可能エネルギー事業、保険代理店業務、農業・観光等の地域共創事業など、幅広く展開。建設業を中心に様々なビジネス領域に挑み、地域社会に貢献する企業を目指しています。＜経営サポート＞グループ会社5社の経営管理・労務・総務機能の提供を行い、事業が円滑に回るようにサボートを行っています。＜再生可能エネルギー事業＞東広島市において3ヶ所の太陽光発電所を運営。グリーンプロジェクトボンドでの取組みが評価され、2019年の環境省主催ジャパン・グリーンボンド・アワードにおいて、選定委員特別賞を受賞しました。＜地域貢献／企業版ふるさと納税＞ 2017年に東広島市が企業版ふるさと納税の対象事業として「ふるさと里山再生プロジェクト」を立ち上げました。循環型社会の構築に向けた木質等バイオマス資源の有効活用や需要拡大を進めると共に、人材育成等による安定供給を図り、林業の活性化と美しく活力のある里山の再生への取組みを目的としたプロジェクトです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市西区南観音7-14-20 第2藤島ビル5F 受動喫煙対策：その他（受動喫煙対策あり（屋内禁煙））変更の範囲：無

＜予定年収＞ 370万円～410万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～270,000円＜月給＞ 250,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（過去実績　65～70万円） ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ゲンバカンリシステムズ

ディベロッパー

広島県広島市中区中町3-11中町センタービル8F

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設立 2005年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全6件

【東京本社】総務庶務（採用補助・IT関連業務）／年休125日／賞与2～3ヶ月分／残業少なめ

建設・ビルメンテナンスを軸に全国展開／既存顧客中心の安定事業／総務・人事・ITの複合業務／年休125日・残業月15h程度／総務人事部で専門性を積み上げる役割 ■ 今回募集する職種の立ち位置今回募集するポジションは、総務人事部のメンバーとして、総務・人事・IT関連業務を横断的に担う立ち位置です。既存メンバーと分担しながら、定型業務から順を追って担当範囲を広げていきます。 ■ 本ポジションの目的・役割総務・人事・ITに関わる各種業務を適切に処理し、事業部門が本来の業務に集中できる環境を維持することが、本ポジションの目的です。 ■ 業務フロー各事業部・社員からの依頼や申請の発生内容確認、必要書類や手続きの整理社内ルール・手順書に沿った対応必要に応じて他部署と連携完了後の確認や記録・保管本ポジションは、依頼受付から対応、記録・管理までの一連の流れに関わります。 ■ 業務内容〇総務・人事関連業務社内外の窓口対応および、社員の就業・入社に関わる各種事務業務を担当します。電話・来客対応、備品管理、健康診断や作業服の手配、応募者対応や入社書類作成、勤怠確認、稟議書の確認など、日常的な総務・人事業務全般を行います。〇IT関連業務社内IT環境の維持・管理に関わる事務および作業対応を担当します。各種システムのアカウント管理、PC・携帯電話などIT機器の在庫管理・発注、見積・請求書確認、契約書・稟議書の管理、業務手順書の作成・更新、手順書に沿ったPC・携帯電話のキッティング業務を行います。 ■ 1日の業務イメージ勤務形態：内勤業務場所：本社オフィス社内対応を中心に、電話・メール・システムを使った業務が中心日によって、定型業務対応と突発的な問い合わせ対応を並行して行います。 ■ 入社後の動き入社後は、総務人事部の役割や業務全体を理解手順の決まった業務から担当採用補助、IT機器管理、PCキッティング、簡単なヘルプデスク対応へと段階的に担当範囲を手順書を用いながら業務を進める体制 ■ 組織構成配属部署：総務人事部人数：3名年齢構成：記載なし役割：総務・人事・IT関連業務を分担して担当変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都台東区柳橋1-4-4 ツイントラスビル8F 勤務地最寄駅：JR総武・中央／都営浅草線／浅草橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 330万円～420万円＜賃金形態＞月給制月給23万円～28万円＋各種手当。＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～260,000円＜月給＞ 220,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与は年2回（昨年度実績2～3ヶ月分）支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

税理士法人吉永会計事務所

税理士法人

滋賀県近江八幡市出町751-2

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設立 2003年
従業員数 21名
平均年齢 -

求人情報全2件

【滋賀/近江八幡市】巡回監査業務(訪問7割･事務3割)～転勤無/残業月10h程度/税理士資格取得応援

■職務内容：創業50年以上の実績と丁寧なサービスが評価されクライアントも年々増加している同社で、巡回監査として税理士のサポートをお任せします。顧客獲得は、お客様からのご紹介と金融機関からのご紹介になります。 ※7:3くらいの割合で、事務仕事よりもお客様のところへ訪問しお話ししていただく機会が多いですクライアントは滋賀県内の中小企業が中心で、どこの業界もまんべんなく担当しておりますが、滋賀県という地域の特性上、農業（牛・米）が多いです。＜税務業務補助＞・巡回監査・月次／年次決算申告業務補助＜コンサル業務補助＞・M＆A業務補助・各種コンサルティング業務補助（経営、財務コンサルティング） ■仕事のやりがい：クライアントの想い、目標を実現する為に「経営パートナー」として経営、税務のコンサルティングを行います。自分事の様に考え、向き合った結果、クライアントの業績が上がり感謝頂けた際にやりがいを感じる事ができます。「吉永会計事務所さんに任せて良かったです」と言っていただけるように日々活動しています。 ■魅力: ☆税理士資格取得を目指せる税理士資格取得の人に対し試験前は、業務を調整したり、優先的に帰れるようにしています。社内全体で応援する雰囲気があります◎ ☆働きやすい環境和気あいあいと和やかな職場です。また、社員の定着率も高く、チームワークも抜群です。育児中の方の突発的な休みやトラブルには、周りが協力し対応できる環境を整えています。今現在時短勤務をしている方もおり、お互いにサポートしあえる体制が整っています。 ☆金融機関との強固な連携がある現代表は金融機関出身のためご紹介を頂けます。現在も順調にクライアントが増えています。(新規開拓営業はありません) ■組織構成：計21名(20代～60代）のメンバーが活躍しております！ ※中途も多く安心してご入社いただけます。 ■入社後の流れ実務ベースで業務内容を徐々に覚えていってもらいながら、分からない所があったらその都度、教えてもらいながら業務を学んで頂きます。また、多種多様なwebセミナー研修も無料で受講頂けますので実務に役立つインプットをして頂けます。

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県近江八幡市出町751-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～230,000円固定残業手当/月：20,000円～35,000円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 205,000円～265,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はこれまでのご経験やスキル、会社規定によって判断致します ■超過分別途支給 ■賞与：年2回　※昨年実績：5ヵ月分 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

税理士法人野田税務会計事務所

税理士法人

福岡県福岡市南区平和2-7-27

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設立 -
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

【福岡市南区平和】税理士補助事務◆年間休日127日◆土日祝休◆賞与年2回あり◆正社員として安定就業

～年間休日127日／土日祝休／70年以上の歴史がある実力派税理士法人～ ■業務内容：・税理士補助業務（内勤）をお任せします。 ■業務詳細：・ご経験にあわせ、月次データ入力からはじめて、徐々に決算補助・申告書作成等の業務を覚えていただきます。 ※適性と希望に応じ、外勤担当も可能です。 ※パソコンはExcel／Word／一太郎等を利用しています。 ■当ポジションの魅力：・個人事務所の開業から数えて70年以上に亘り、お客様から信頼を得ている税理士法人です。・土曜・日曜・祝日が休み（年間休日127日）ですので、資格取得との両立も可能です。・成長に合わせて業務の幅を広げていけますので、安心してご応募ください。 ■数字でみる当法人について：・個人顧客：120件・確定申告：700件・法人顧客：500件・自計化率：70% ・試用ソフト：MJS ・顧客のエリア：福岡県内が中心・業種：卸・小売業、製造業、サービス業、医業・法人顧客規模：年商1億円～20億円・相続税申告実績：年間約30件程度変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市南区平和2-7-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 360万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞ 240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■想定年収=月給×12ヶ月+賞与 ■賞与：年2回（年3か月実績）＋決算賞与支給実績あり ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＳＲＣ

求人サイト・求人メディア

兵庫県神戸市中央区三宮町2-7-4神戸日興ビル7F

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設立 1989年
従業員数 168名
平均年齢 33.3歳

求人情報全3件

【神戸】営業事務◆人材広告業◆Indeed認定Platinumパートナー／取引実績西日本No1

営業事務／年休120日以上／地域貢献／土日祝休／第二新卒歓迎！先輩社員は全員業界未経験から始めています人材採用を行うお店や企業の求人広告を取り扱っている当社にて、営業サポートを担当していただきます。営業担当が持ち帰る事務業務や、商談以降のお客様の採用決定までのフォローなどをご担当頂きます。若手営業メンバーと連携しながら業務を進めるため、周囲から頼られるポジションで力を発揮したい方を歓迎します ■業務詳細＼営業が受注した求人案件の事務作業を巻き取ります／・求人募集要項を各媒体の入稿システムに入力・見積書・申込書の作成・社内の受注登録システムに取引内容を入力・お客様と原稿内容確認や修正、校了までのやりとり、お申込書の締結フローをお任せします ■業務手法　＼裁量や工夫次第で多くの経験が積めます◎／お客様とのやり取りは電話・メール・LINEで行います。求人原稿は各媒体の専用システムに入力しますが、操作は簡単です。条件の入力や最低賃金のチェックなど、正確さが大切なお仕事です。また、営業のWeb商談や訪問に同席して顔合わせを行い、業務をスムーズに進める工夫も歓迎です。 ■社内システム・ツール Kintone、ガルーン、LINE WORKS、 Freeeサイン、ChatGPTなど ■取扱い Indeed PLUS、バイトル、面接コボット、求人ボックスなどお客様が使用しているATS（応募管理システム）にも対応 ■組織構成・サポートする営業メンバーは20代が中心です。面倒見の良い、誠実なメンバーが揃っており、未経験の方でも安心してスタートできる環境です◎ ■教育体制 OJTを中心に商材や業界基礎を学びながら、手厚いフォローを受けられる体制です。現在活躍中のメンバーも、販売サービス業、営業職、受付業務など、異業種の経験者もおり多岐に渡っています◎ ■働き方・残業月平均20時間程度…携帯は会社に置いて帰ります。帰宅後や休日に対応することは一切ありません！・年間休日120日（土日祝）・完全週休2日制 ■特徴＜Indeedプラチナムパートナーに認定＞　全国で22社のみが認定を受けている、プラチナムパートナーの認定を受けています　

＜勤務地詳細＞神戸オフィス住所：兵庫県神戸市中央区明石町48 神戸ダイヤモンドビル５Ｆ勤務地最寄駅：JR線／元町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 298万円～320万円＜賃金形態＞月給制月給21万1,010円（固定残業20ｈ含）～月給22万3,969円（固定残業25ｈ含）＜賃金内訳＞月額（基本給）：183,000円～188,000円固定残業手当/月：28,010円～35,969円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 211,010円～223,969円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収・298万円入社1年目一般社員(月給21万1,010円＋インセンティブ・賞与) ・305万円入社2年目一般社員(月給21万3,316円＋インセンティブ・賞与) ・320万円入社3年目一般社員(月給22万3,969円＋インセンティブ・賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ホンダカーズ東海

自動車ディーラー

愛知県名古屋市昭和区滝川町62-1（本社）

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設立 1983年
従業員数 463名
平均年齢 41.8歳

求人情報全2件

受付・事務／未経験歓迎／残業月5時間／賞与実績4・6カ月

＼★ここがPOINT！★／ ◎未経験歓迎！業務は入社後1～2カ月でしっかり習得できます！ ◎提案・販売業務は一切なし！ノルマもありません！ ◎専門知識不要！入社後に丁寧な研修・指導あり！ ★‥ー‥ー‥ー‥ 　具体的な内容　 ‥ー‥ー‥ー‥★ 【受付業務】 ■ご来店されたお客様の受付・お迎え ■店内へのご案内 ■営業スタッフやサービス担当者への取り次ぎ ■ドリンクやお菓子のご提供／簡単な買い出し ■電話対応など ※平日は約15組、休日は20～40組ほどのお客様をご対応いただきます。 ※事前予約制のため、急な来店に追われることはなく、落ち着いてお客様対応ができます。【事務業務】 ■自動車登録に必要な書類の作成・本社への提出 ■各種保険の申請や手続き ■経理関連のシステムへのデータ入力 ■伝票作成など ※平日の比較的お客様が少ない時間帯に対応していただきます。 ※受付業務と事務業務の割合はほぼ半々。経理や各種申請の知識を身につけながら、着実にスキルアップできます。 ★‥ー‥ー‥ー　入社後は… ‥ー‥ー‥ー★ まずは店長が基本的な業務の進め方を丁寧にお教えします。電話対応や事務作業もイチからサポートしますので、安心してスタートできます！慣れてきたら、簿記の勉強などスキルアップの機会もご用意！少しずつ知識や経験を積みながら成長していきましょう。

【車通勤OK／Honda Cars 各店舗で受付・事務職大募集】 ■名古屋市・中小田井店・南陽店・八事店・楠インター店・古城店 ----------------------------- ■三河地区・加木屋店・半田青山店・半田乙川店・名和店・豊明北店・大府店・安城住吉店・富木島店・常滑りんくう店 ----------------------------- ■尾張地区・国府宮店・稲沢店・蟹江店・犬山店・七宝店・一宮濃尾大橋店・津島神尾店・津島古川店 ----------------------------- ■岐阜地区・柳津店・北一色店・長良北店・河渡店・岐阜東バイパス店・鵜沼西店・大垣禾森店・大垣新田店・大垣静里店・大垣八島バイパス店・U-Select大垣 ----------------------------- ※無料駐車場完備 ※車通勤時の車種・メーカー不問 ※受動喫煙対策：勤務中全面禁煙（社員の健康増進のため社内は全面禁煙となっています）

＜月収例＞ 24万2120円＋各種手当内訳：月給20万2120円＋月度達成賞（4万円）入社時の想定年収：365万円月給20万2120円～20万8300円＋各種手当

株式会社ニチレイフーズ

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都中央区築地6-19-20ニチレイ東銀座ビル

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設立 2005年
従業員数 10,125名
平均年齢 -

求人情報全28件

【東京/築地】法務◆冷凍食品業界リーディングカンパニー／福利厚生充実／幅広く経験が積める
- 締切間近
【事業会社で法務のキャリアを築きたい方へ／冷凍食品メーカーのパイオニア／教育体制充実／福利厚生◎／住宅補助有／からあげチキンや焼きおにぎりといった数々のヒット商品を持つニチレイ】 ■業務内容：本社の法務担当として下記業務をお任せします。 ■契約書の作成及び審査 ■法的リスク整理及び対応策の提案 ■国内外の法律情報の調査・提供 ■法務相談 ■紛争の予防及び解決に関するアドバイス ■株主総会・取締役会事務局 ■回議書事務局 ■諸規程の整備 ■グループ会社を含むガバナンス対応 ■組織構成：グループ長（40代男性）、マネージャー（40代女性）、メンバー30代1名、担当者1名（20代） ■キャリアパス：法務に関する専門性や業務の幅を広げていただけます。グループ会社や海外拠点があり、海外取引や契約書審査など国際法務業務等にも注力しております。いずれは管理職等目指していただきます。 ■働き方：住宅手当最大2.5万/月の支給もしくは借上社宅の会社負担最大7.5万/月(ご家族帯同の場合、最大116,250円/月)があります。有給平均消化率80.1％、在宅勤務／フレックス制度もあり働きやすい環境を整えています。 ■当社の特徴：ニチレイフーズは業界シェアNo.1の冷凍食品を中心とした加工食品事業において、マーケティングや商品の開発・製造・販売を行っている企業です。連結売上高6800億規模の「ニチレイグループ」で、売上高の40％以上をリードしています。「人々のくらしを見つめ、食を通じて健康で豊かな社会の実現に貢献すること」をミッションに掲げ、世界で最も信頼される食品企業を目指していきます！ ○主な商品群コンシューマー向けの家庭用冷凍食品は、主力の『本格炒め炒飯』『特から』をはじめとし、米飯・からあげ・ハンバーグ・カレー・冷凍野菜など豊富な商品ラインナップがあり、消費者の多様なニーズに応える提案力が私たちの強みです。また、飲食店やコンビニエンスストアなど食のプロ向けにも業務用冷凍食品を提供しており、皆さんの生活に根付いた商品を多く手掛けています！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地6-19-20 ニチレイ東銀座ビル勤務地最寄駅：地下鉄日比谷線／築地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～400,000円＜月給＞ 260,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢・経験を十分考慮の上、当社規定により決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回※賞与月数は業績により変動し、入社初年度は賞与月数が変ります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社松風

化粧品メーカー

大阪府大阪市中央区大手前1-7-31 OMMビル19F

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設立 2005年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

美容雑貨の生産サポート事務／未経験歓迎／残業ほぼ無／土日祝休

生産管理のフローに沿って、段階的に業務を習得していただきます。＝＝具体的には… ＝＝ ■資材・調達サポート　Ｌ発注書の作成、納期確認、仕入先との調整 ■データ管理　Ｌ専用ソフト（原価プロ）やExcelを使用した実績入力 ■進捗確認　Ｌ現場スタッフと連携し、遅れがないかの状況把握 ■品質・出荷補助　Ｌ製品の検品サポート、出荷伝票の作成 ■現場運営の付随業務　Ｌ効率的な運営のための資材整理、備品管理など ★簡単なExcel入力・メールなど、基本的なPCスキルがあれば問題なく始められる業務です。 ★数名のパートメンバーと連携をとる業務ですので、リーダー経験やマネジメントスキルがあれば活かせます！＝＝入社後は… ＝＝入社後は、OJT研修で先輩社員が業務の流れや進め方をしっかりとレクチャーします。最初はわからないことも多いと思いますが、簡単なところから徐々に覚えていけばOK。業務を重ね、徐々に自分のペースで覚えていただければ大丈夫です！（3カ月～半年程度経過したころには、一通りの業務をスムーズに行うことが可能になります。）＝＝ライフスタイルに合わせて活躍を！＝＝時差出勤（8:30~10:30で自由に出社可能）・時短勤務も可能です。育児中の方など、ライフステージの変化の中でも安心して活躍し続けることが可能ですよ！＝＝柔軟にキャリアを築ける！＝＝入社後は定期的な面談を通して、日々の業務の悩みや困りごとをお聞きします。また、専門性を高めれば、購買業務や商品企画に関わることも可能！美容業界であなたらしいキャリアを築けます。

【転勤なし／自動車通勤OK／天満橋駅直結の駅チカオフィス！】大阪府大阪市中央区大手前1-7-31 OMMビル19F ＜アクセス＞京阪本線、中之島線、谷町線「天満橋駅」より徒歩2分京阪本線「天満橋駅」東口、Osaka Metro 谷町線「天満橋駅」北改札口よりOMM地下2階に直結 ※受動喫煙対策：あり

月給24.5万円～30万円＋賞与年2回 ※ご経験等を考慮して決定するため、上記の限りではありません ※勤務手当として固定残業代30時間分（46,519円～56,962円）を給与に含む ※超過した場合は別途支給します

株式会社ディファレント

その他商社

静岡県浜松市中央区下江町11-2

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設立 2005年
従業員数 51名
平均年齢 45.0歳

求人情報全5件

【東京/江東区】未経験歓迎！営業事務/インサイドセールス（環境・化学分質に関わる分析サービス業務）
- NEW
～世界トップクラスのシェアを誇るアミノ酸メーカーの日本代理店／成長産業で安定基盤を実現／土日祝休み／残業10H程度／産休育休制度有り・育休復帰率100％～ ■採用背景弊社は2005年に設立し、環境規制物質の定性・定量分析（RoHS分析やハロゲン分析など）のサポートを実施しています。事業拡大に伴い、メンバーを募集します。【職務詳細】・国内・海外の顧客や分析機関と電話・メール対応・見積・受注・依頼・納品・進捗確認処理・請求書発行・入金確認 ※スキルに応じて、営業と連携し顧客面談／官公庁への問合／翻訳通訳などもご担当頂けます。 ※顧客や分析機関との各種問合せツールは、訪問、Web、メール・電話対応です ※現在、受注先は500社以上、ほぼ国内大手メーカーです ※営業担当は別途います。【魅力】弊社は設立21年目であり、業務量・売上・人員ともに右肩上がりに成長。グループ各社で取り扱うアイテムは、”アミノ酸”　”レアメタル”と、世界各国とのコネクションを武器にグローバルに展開しております。適正を見て他部署との兼務・兼業など、キャリアチェンジも視野に入れた活動が可能であり、裁量をもってご活躍頂けます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京営業所住所：東京都江東区新大橋2-16-6 新大橋２丁目ビル7階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,800円～311,600円固定残業手当/月：36,200円～45,400円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,000円～357,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■想定賞与：各1か月分×2回／年（※経験により応相談）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京/江東区】ECサイトの運用管理/事務職（SNSマーケティング色強いポジションです！）
- 締切間近
【グループ設立22年・グループ売上85億円／世界トップクラスのシェアを誇るアミノ酸メーカーの日本代理店／産休育休制度あり・育休復帰率100％／年間休日120日】 ■採用背景健康食品ブームの影響を受け、日本・欧米の健康食品メーカーを相手に事業を急成長させております。目下、この原料を用い製品OEM事業・自社ブランド製品の企画開発に力を注いでおり、共に働く仲間を増員募集しています。 ■具体的な業務】営業・マーケティングのアシスタントポジションとして以下の業務に従事頂きます。＊SNSの運用管理、キャンペーン等、取引先様対応＊市場調査、販促提案＊物流手配＊イベント設営＊インフルエンサー・ライバー管理 ■主要ブランド・商品＊健康食品においては、粉末、錠剤、顆粒、カプセル、液体、ゼリーなど、　化粧品ではクレンジング、洗顔、ローション、BBクリームまで、さまざまな形態の製品を企画しています。 ■ターゲット市場についてターゲット市場はアジア圏です。人口増加もあり今後の将来性にも大変期待ができる市場です。中国語やタイ語できる方歓迎致します。 ■企業の魅力弊社は設立23年目であり、業務量・売上・人員ともに右肩上がりに成長。グループ各社で取り扱うアイテムは、”アミノ酸”　”レアメタル”と、世界各国とのコネクションを武器にグローバルに展開しております。適正を見て他部署との兼務・兼業など、キャリアチェンジも視野に入れた活動が可能であり、裁量をもってご活躍頂けます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京営業所住所：東京都江東区新大橋1-8-11　大樹生命ビル３F 勤務地最寄駅：都営新宿線線／森下駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 392万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,400円～305,500円固定残業手当/月：35,600円～44,500円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験に応じて応相談 ■賞与実績：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社グラスト

人材派遣

東京都渋谷区渋谷3-10-13TOKYUREIT渋谷Rビル6F

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設立 2005年
従業員数 267名
平均年齢 28.0歳

求人情報全13件

【渋谷／未経験歓迎】人事◆新卒採用・キャリア採用◆面接・研修・社内イベント運営など◆土日祝休み

～未経験歓迎／年商135億円超の成長ベンチャー／ランチ代サポートや失恋休暇などユニークな福利厚生あり◎～ ■業務内容：人事担当として、新卒採用・キャリア採用等の面接や研修を行います。他にも、社内イベントの運営や社内ポスターの作成等、人事に関わる事だけでなく、会社をよりよくするためにどうすれば良いかを考えながら、様々な業務を行います。 ▼新卒リクルーター業務新卒学生の母集団形成から面談・面接対応、説明会の実施など、学生と直接関わりながら採用活動を推進していただきます。学生一人ひとりの志向や強みに向き合い、自社の魅力付けやフォローを行うなど、入社決定まで伴走する重要な役割を担っていただきます。 ▼社員採用の面接新しく正社員として入社する事となる求職者との面接を行います。また、入社後の研修の担当も行い、様々な面で自社の社員と関わっていきます。 ▼社内イベントや企業ブランディング社内イベントの運営を行います。社員総会の企画、広報活動としてインスタグラムの更新等企業ブランディングの強化にも携わっていただきます。 ■当社について：人材派遣・採用支援・コンサルティングを軸に全国展開する成長ベンチャー企業です。設立以来、右肩上がりの成長を続け、現在では年商135億円超を達成。「人と企業の可能性を最大化する」ことをミッションに、求職者一人ひとりの人生に寄り添いながら、企業の課題解決にも貢献しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOKYUREIT渋谷Rビル6F 勤務地最寄駅：JR、地下鉄各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：198,000円～251,400円固定残業手当/月：62,000円～78,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年2回（4月、9月） ■決算賞与（9月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ソニックジャパン

保険代理店

大阪府大阪市西区江戸堀2-2-14F

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設立 2005年
従業員数 345名
平均年齢 -

求人情報全1件

【大阪市】経理（日常経理・給与支払等）◆残業月2時間程度◆生命保険協会の認定代理店◆ブランク可

【ブランクOK／土日祝休み／残業月1～2時間程度／経理体制強化／安定した環境で基幹業務を担うポジション／業務分担・相互チェック体制あり】 ■業務概要当社の財務経理部にて、給与支払・取引先支払など日常経理業務を中心とした実務サポートを担当していただきます。事業拡大に伴い業務量が増加しているため、経理組織強化を目的とした増員募集です。 ■業務詳細＜入社後すぐ＞ ◆経理事務・給与支給に関するデータチェック（勤怠や支給控除項目、金額の整合性確認）・給与および取引先支払用の振込データ作成・支払スケジュール管理、支払書類の整理 ◆総務・庶務・電話・来客対応、郵便物の受領・仕分け・社内配布などの庶務業務・書類ファイリング、データ管理、経理担当者の業務サポート全般＜ゆくゆく＞現在、事業拡大に伴い組織体制・役割分担を整えている為、将来的に上記以外（財務関係など）をお任せしていく可能性もございます。 ■扱うサービス給与・支払関連システムや社内データベース等を活用し、正確な経理業務の遂行を目指します。 ■組織構成財務経理部は部長1名・課長1名・経理担当1名に加え、本ポジションのスタッフで構成。業務は複数名で分担し、相互チェック体制を整えています。 ■業務の魅力企業経理の基礎を着実に習得でき、給与・支払等の基幹業務を経験できます。落ち着いた環境で計画的に業務を進められ、専門性を高められるのも特長です。 ■教育体制入社後はOJT中心で、先輩社員が業務引き継ぎやサポートを行います。 ■就業環境残業は月平均1～2時間程度、原則土日祝休みの完全週休2日制。自分でプランを立てて計画的に業務を進めやすいため、ワークライフバランスも取りやすい環境です。 ※計画外の相談などで稀に残業が発生することがございますが、多くても月5時間程度です。 ■想定されるキャリアパス日常業務を習得後、本人の習熟や適性に応じて経理業務の幅を拡大可能。業務改善や効率化提案も歓迎しており、将来的なキャリア形成も支援します。 ■企業の特徴/魅力少人数で風通しの良い職場環境があり、意見交換や協力がしやすい組織です。安定した経営基盤のもと、着実な成長と働きやすさを両立しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市西区江戸堀2-2-1 4F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 367万円＜賃金形態＞月給制昇給は年1回（6月。4月に遡及）。賞与あり（年2回）。固定残業時間なし、残業手当は別途支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円＜月給＞ 240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与は年2回（6月・12月）支給。賞与は原則正社員登用後に支給されますが、算定期間や会社業績等により支給しない場合があります。退職金は正社員登用後1年経過後に共済契約を締結。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社D4cプレミアム

ITアウトソーシング

東京都港区南麻布5-2-32興和広尾ビル

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設立 2005年
従業員数 85名
平均年齢 -

求人情報全23件

【港区】人事労務事務担当◆DX化にも携わる◆「データ解析のスペシャリスト」として大手取引多数

【福利厚生充実／「データ解析のスペシャリスト」として大手取引多数】 ■採用背景：事業拡大に向け、人事労務部門の事務業務をご担当いただきます。事業拡大と人事労務部門のDX化に向け、人事労務の実務業務と並行し、導入済みの各人事労務関連プラットフォームの実用化に向けた業務を担当していただける方を募集します。 ■業務内容： 1）人事労務事務業務〈人事関連事務〉人事情報管理、社内規程管理、社労士との連携、関連資料作成等〈給与管理事務〉給与・賞与データメンテナンス、採用通知・雇用契約関連類作成等〈労務関連事務〉入退社手続き、給与・社保関連作業支援、厚生労働省管轄調査資料作成、従業員支援等〈派遣業等運営事務〉免許更新、派遣元管理事務、社内協定管理等 2）人事労務部門のDX化業務・給与データの管理手法改善（Excelの各種関数を駆使→給与データ管理ツール導入）・SmartHRによる労務業務のDX化（各種情報登録、契約書等の書面定義と配付等）・King of Timeによる勤怠管理とそこから出力される勤怠データをExcelで加工管理 3）その他庶務業務電話、来客応対、書類ファイリング等の一般業務 ※全てをお一人で担当していただくことはなく、ご経験を考慮しリーダーを含む3名～でご対応いただきます。 ■歓迎条件：※別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします。・Excel関数を活用した集計、分析、マクロ関数などが得意な方・新しいソフトやクラウドツールの導入を経験した方／取り扱いに慣れている方・SmartHRの設定、運用経験のある方 ■D4cグループについて：企業に、そしてインターネット上に氾濫する膨大なデータ。それら溢れるデータからビジネスに有用な知見を抽出する。顧客のふるまいを確率的に推計し市場動向と自社業績を見通す。事業のリスクを最小化しリターンを最大化する。我々データフォーシーズは「ビジネスを加速する」ことを使命としてクライアント企業を支援する、データ解析のスペシャリスト集団です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／広尾駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～570万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,477円～292,833円固定残業手当/月：72,300円～103,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 277,777円～395,833円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を充分に考慮した上で、加給・優遇いたします。 ■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ほけんのぜんぶ

保険代理店

東京都豊島区池袋2-40-13池袋DUPLEXB’s7F

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設立 2005年
従業員数 650名
平均年齢 35.0歳

求人情報全29件

【東京／渋谷】営業事務・営業サポート◆フルフレックス／福利厚生充実◎
- NEW
【生命保険、もしくは損害保険の営業もしくは事務経験をお持ちの方へ／年間休日114日／フレックス制度有／産育休取得率・復帰率100％／100種類以上の資格手当や取得支援◎】 ■業務内容：当社にて営業事務・営業サポートをお任せいたします。 ■具体的には：・お申込みを頂いた申し込み帳票のチェック・基幹システムへの入力業務・お客様との電話やメール対応による保全手続き・保険会社との電話やメール対応・募集人との電話やメール対応・営業活動データの数値集計と簡単な分析・保険商品の設計書作成・損害保険の更新手続き・帳票や資材の棚卸と発注・チャットツールやオンライン会議を活用した他拠点のサポート ◎保険販売をお願いする業務ではございません。 ■当社について：ほけんのぜんぶは、「社会的使命感を持てるビジネス」「感動していただける会社」を目指し、保険の販売を目的として、2005年9月に創業いたしました。創業から、テレマーケティングによる保険サービスの提供を中心に、お客様のニーズや時代に合わせて、さまざまな販売チャネルの確立、豊富な保険商品のご案内に力を入れてまいりました。『お客様一人ひとりに最適な保険商品を』その想いは、「金融」「経営」「生活」領域にも展開し、さらなるステージへ。2021年にはその3つの領域でスピード×チャレンジでマーケットにイノベーションを起こし、既存の常識を覆しながら「新しい価値」を再定義し続けることで、関わるすべての人にベネフィットをもたらすことを目指してホールディングス化し、ZENB　HOLDINGSを設立。すべてのお客様に「ぜんぶ」まかせていただける社会課題解決企業群を目指します。

＜勤務地詳細1＞渋谷CSオフィス住所：東京都渋谷区神南1-5-6 Ｈ1Ｏ渋谷神南9F（903区画）勤務地最寄駅：東京メトロ線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ KDX池袋ウエストビル住所：東京都豊島区池袋2-53-5 KDX池袋ウエストビル受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 306万円～420万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：208,159円～285,800円固定残業手当/月：46,841円～64,200円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 255,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、年齢、現在の職務遂行能力などを考慮のうえ決定します。 ■給与査定：年1～4回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社コーポレート・アドバイザーズ

総合コンサルティング

東京都千代田区霞が関3-2-5霞が関ビルディング33F

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設立 2002年
従業員数 600名
平均年齢 36.0歳

求人情報全29件

【虎ノ門】採用・総務◆残業時間20H程度／裁量ある環境／フォロー体制充実
- NEW
【～採用担当へのキャリアチェンジ◎～グループ全体の採用／拡大成長中の総合型コンサルティングファーム】 ■業務内容本ポジションにおいては、まずは会社や社員への理解を深めるために、来客・電話対応やその他バックオフィスとしての総務、サポート業務などを行っていただきながら、少しずつ採用業務の幅を広げていただくことを想定しています。人事総務業務を幅広くご担当いただき、キャリアを築くことができる環境です。人材紹介や現職人事での知識、経験を活かしていただきながら徐々に業務の幅を広げていただきます。＜具体的には＞・総務（来客・電話対応、郵便業務、備品発注、業者対応、社内イベントやセミナーの運営等）・中途採用業務（母集団形成、説明会運営・対応、既存の人材紹介会社との折衝・新規開拓、面接対応、入社前後フォロー）・新卒採用（募集媒体の選定、WEBサイト運営、母集団の形成、会社説明会運営、日程調整などの採用事務、面接対応、内定者交渉等）・入社前後面談・新入社員受け入れ対応・研修対応（新卒マナー研修、新入社員向けオリエンテーション等） ■育成環境当社では、入社後に育成担当とフォローアップ担当が入社後のサポ―トを手厚くフォローします。育成担当は、お任せする職務の先輩社員が一人立ちに向けて業務をレクチャーしていきますが成長速度は人それぞれのため、決められたOJT期間などは設けていません。フォローアップ担当は、MGRに昇格する限り在籍している方全員に１～２週間に１度目標設定とその振り返りを行いご自身の業務成長に向けて必要なことをフォローします。業務以外にもプライベートでの悩みなども気軽に相談される方もいます。 ■当社について 2002年創業後、日本クレアス税理士法人グループは現在６つの会社をもつグループ企業に成長を遂げました。法人顧客の税務・会計・人事労務・法務・M&Aの領域で日本を代表するファームを目指しています。グループ全体で上場企業、ベンチャー、中小企業など1,543社のクライアント企業を支援しており総合型コンサルティングファームとしては、準大手にあたるまで成長を続けています。今後も拡大と成長を続ける同社にて様々な採用に携わることが出来、スキル経験を高める環境が広がっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★新本社住所：東京都千代田区霞が関3-2-5　霞が関ビルディング33F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線線／虎ノ門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～291,000円固定残業手当/月：60,000円～79,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～370,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定残業代：6.0万円～7.9万円（35時間分）時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず35時間分を支給超過分は別途全額支給昇給：有賞与：年3回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【時短相談OK】法務事務◆契約書管理・登記補助／パラリーガル・アシスタント経験歓迎／総合型コンサルG

【総合型コンサルティングファーム／個人の裁量が広く、挑戦する人を応援する環境！】 ■職務概要当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで2025年12月20日現在、600名を超えるグループに成長しました。税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。これまで当社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やしてまいりました。今後も当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。こうした急成長フェーズにおいて、法務体制の強化が急務となっております。 ■職務内容契約書関連対応を中心に幅広い業務をお任せいたします。これまでのご経験を活かせる業務からスタートしていただき、将来的にはご希望や適性に応じて、より専門性の高い業務へステップアップしていくことも可能です。・契約書管理業務・反社チェック対応・社内管理リスト更新・稟議書の回付・管理・登記手続き関連業務の補助・士業会への手続き業務・一部総務業務　など ■働き方・契約社員での雇用となります。原則、週4日以上、かつ、1日6時間以上勤務できる方が対象となります。（勤務時間・日数の詳細は選考時にご相談ください） ■当社について 2002年創業後、日本クレアス税理士法人グループは現在６つの会社をもつグループ企業に成長を遂げました。法人顧客の税務・会計・人事労務・法務・M&Aの領域で日本を代表するファームを目指しています。グループ全体で上場企業、ベンチャー、中小企業など1,543社のクライアント企業を支援しており総合型コンサルティングファームとしては、準大手にあたるまで成長を続けています。そんな当社は以下の採用ポリシーを掲げ、人材育成に注力しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★新本社住所：東京都千代田区霞が関3-2-5　霞が関ビルディング33F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線線／虎ノ門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 345万円～384万円＜賃金形態＞時給制＜賃金内訳＞時間額（基本給）：1,800円～2,000円＜想定月額＞ 288,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞時給1,800円以上　※ご経験・スキルを考慮のうえ決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社洋々

学習塾・予備校・専門学校

東京都渋谷区渋谷1-10-4メゾン・ド・ユー2F

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設立 2006年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【渋谷】事務職◆来校対応や受講部屋の環境整備など／受験生の挑戦をサポート◎／年間休日125日

【総合型選抜（AO推薦入試）専門塾を運営／有名大学で多数の合格者を輩出／事業を円滑に進めるための重要ポジション／年間休日125日】 ■業務内容：当社は、大学入試総合型選抜（AO推薦入試）専門塾として、数多くの有名大学入学実績を誇ります。そんな当社のジェネラルサポーターとして包括的なサポートをお任せします。 ■具体的には： ◇ご来校される講師や受験生の受講部屋案内やオンライン受講に際するZOOMミーティングの設定およびURL送付 ◇受講部屋の備品管理および補充など快適に受講いただくための包括的な環境整備 ◇新規問合せ対応、保護者応対、電話応対等など ■業務の特徴：来校対応に加えて環境整備や内部事務作業も並行して行うため、マルチタスクな業務です。 ■配属先情報：・ジェネラルサポーター └8名（フルタイム、パート含む） ■企業概要：当社は、大学入試総合型選抜（AO推薦入試）専門塾として2006年に開校以来、業界の先駆者としてこれまでに数多くの受験生の挑戦をサポートしてきました。経営コンサルタント、弁護士、元大学教授、建築家、デザイナー、キャリアコンサルタントなど社会の各分野で活躍するプロフェッショナルや実際に難関大学に総合型選抜で合格した現役大学生メンターが個別指導で受験をサポートするというこれまでになかった形で、受講生が自身の将来について真剣に考える機会を提供してきました。合否結果にとらわれすぎずに受講生の将来と成長を見据えてサポートをしながらも、着実に合格実績を伸ばし、特に慶應義塾大学、早稲田大学で多数の合格者を出してきました。 ■勤務時間について（補足）： ◇通常期（週38時間） └平日13:30-21:30（休憩：45分） └土曜9:30-19:30（休憩：60分) ◇特別期（週45時間） └平日10:30-20:30（休憩：60分） └土曜9:30-19:30（休憩：60分） ※夏期7月20日前後～8月末、冬期12月20日前後～1月1週目 ※特別期はシフト制の勤務体制になります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷1-10-4 メゾン・ド・ユー2F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～360万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,594,400円～3,112,800円固定残業手当/月：33,800円～40,600円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 250,000円～300,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回※会社業績や実績に基づく賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＡＳＳＥＴＩＡ

不動産仲介

東京都港区高輪2-17-11オーク高輪ビル8F

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設立 2005年
従業員数 532名
平均年齢 43.0歳

求人情報全21件

【港区/転勤無】契約審査事務(不動産)◆アパマン加盟企業◆年休124／土日祝休／残業15ｈ

【転勤なし/安定企業でご経験を活かして契約審査事務へ】＝＝賃貸管理のご経験をお持ちの方など歓迎！＝＝ ◎土日祝休み・年休124・転勤なし ◎安定基盤：全国に支店を持つAPAMAN加盟企業 └店舗数・加盟数が全国最大規模”で集客力が強く、契約数も No.1 ◎残業15ｈ→新規部署のため残業発生していますが、今後は減少予定定時退社でプライベートを楽しむ社員が多いです！ ■仕事内容：当社は、全国展開の安定基盤と独立後の成長フェーズを兼ね備えた不動産企業です。あなたには入居希望者の「審査～契約開始」までを一連で担当する契約審査をお任せします！ ■具体的には：貸主側の事務手続きの窓口となり、社内外と連携しながら契約を正確に進めていきます。 ▼主な業務の流れ (１)入居申込の受付（WEB）入居希望者の申込はWEBで受付し、必要書類・不足情報の確認を行い、賃貸営業へ依頼・連携。顧客への案内は賃貸営業が担当。 (２)審査会社とのやり取り書類が整い次第、契約審査会社へデータを連携。審査結果を受領し、合否を確認。 (３)契約条件の確定～契約書作成審査通過後、契約開始日を調整。契約書を作成し、仲介会社へ送付。 (４)契約の実施（仲介会社が実施）仲介会社が重要事項説明・契約締結を担当。契約書返送後、中身のチェックを行う。 (５)契約金の入金確認・鍵・関連書類の発送ネットバンキングで契約金の着金を確認。預かり書の作成、鍵の発送手続き(鍵の管理は別部署) ■対応の目安 ▽下記を4～5名体制で対応繁忙期（1月中旬～4月）：週30件程通常期：週10件程 ■組織構成： 3名(女性　40～50代) ＼やりがい／ゆくゆくはマネジメントもお任せしようと考えています。成長企業だからこそ、一人ひとりの頑張りをしっかりと適切にご評価いたします。 ■働く魅力：＊業務フローは確立！イレギュラーな対応は上長にすぐ相談できます＊定期的なミーティング／面談時はもちろん、日頃から上長と気兼ねなく話せる雰囲気＊資格取得もサポート+報奨金：宅地建物取引士（30万円）

＜勤務地詳細＞ ☆新本社／25年12月1日～住所：東京都港区高輪2-17-11 オーク高輪ビル８階勤務地最寄駅：都営浅草／京急本線線／泉岳寺駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 350万円～650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,836,880円～4,800,000円固定残業手当/月：55,260円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 291,666円～460,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞超過分は時間外手当を別途支給。 ※給与は経験／スキルなどを考慮の上、最終的に決定します ■社員の年収例：年収768万円／36歳　基本給52万円＋各種手当＋インセンティブ年収567万円／28歳　基本給30万円＋各種手当＋インセンティブ賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
経験者優遇【港区／500万~】不動産事務（登記、契約書関連）◆年休124／土日祝休／残業・転勤なし

【売買契約書、重要事項説明書の作成経験歓迎／不動産営業からキャリアチェンジ◎土日祝休み／残業なし！ワークライフバランス◎産休育休の取得実績多数】 ■仕事内容： ◇2024年11月にカーブアウトした当社新生株式会社における不動産事務のポジションの募集です！ ■具体的には… （1）売買契約書／重要事項説明書その他必要書類の作成　　・営業担当から契約内容を引き継ぎ、定型フォーマットへ落とし込み　・登記関連資料の取得　・司法書士との連絡（営業担当のサポート程度）（2）売買関連資料の管理　・案件ごとの契約書等の整理、保管　・案件管理表の更新（3）その他付随する事務処理 ■働き方： ◎年間休日124日・土日祝休み ◎転勤無し ◎残業なし ■事業内容：＊プロパティ事業では、オーナー様の大切な資産である不動産を適正に運営できるよう、専門的な知識を身につけたプロパティマネジャーが「一般管理」「サブリース」のご提案をさせていただきます。入居希望者の審査、賃貸借契約代行、契約更新、滞納家賃の督促、入居者のクレーム処理、退居処理、室内リフォーム、建物保守などの運営管理を行い、オーナー様の安定的なキャッシュフローを確保するため、さらに積極的なプロパティマネジメント業務を推進してまいります。＊リーシング事業では、ルームアドバイザーとして、お部屋を探しにご来店されたお客様へ、物件のご紹介をする業務となります。物件の写真撮影、WEB上への物件広告掲載、お問合せをいただいたお客様の対応、ご来店いただいたお客様へお部屋のご紹介、物件までのご案内、契約業務等が主な業務となります。

＜勤務地詳細＞ ☆新本社／25年12月1日～住所：東京都港区高輪2-17-11 オーク高輪ビル８階勤務地最寄駅：都営浅草／京急本線線／泉岳寺駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～6,500,000円＜月額＞ 416,666円～541,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収補足：・賞与／なし・昇給昇格／有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

オリックス資源循環株式会社

新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）

東京都港区浜松町2-4-1世界貿易センタービルディング南館

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設立 2002年
従業員数 30名
平均年齢 42.0歳

求人情報全2件

【埼玉／寄居】工場事務職◇オリックスGの安定基盤◇福利厚生◎フレックス／土日祝休／転勤なし／車通勤可
- NEW
～国内最大規模のリサイクル施設の運営管理／出張・転勤なし・土日祝休みの働きやすさ◎／オリックスグループ100%の安定基盤／借上社宅・住宅手当有／福利厚生・就業環境充実～ ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】・オリックス資源循環寄居工場もしくは寄居バイオガスプラントにおける事務業務・廃棄物受入に関する事務業務全般（システム入力伝票処理等）・社内事務処理・廃棄物受入に関する顧客および取引先との各種調整・操業部門サポート・工場見学サポート・営業サポート・工場総務、庶務業務　等仕事の内容については、先輩スタッフがしっかりサポートを行います。 ■やりがい：・注目を集めている資源循環型社会の形成に貢献することが出来ます。・オリックスグループという安定基盤を持ち、さらには埼玉県から委託されている業務となるため、高い安定性を誇ります。 ■働き方：長期的な出張はなく転勤もないため働きやすい環境です。また、基本的に土日祝休みとなります。 ■当社について：廃棄物処理事業の企画、展開を主に実施している当社は、埼玉県大里郡寄居町にPFI方式で整備した「彩の国資源循環工場」の運営を行っています。日本最大級の処理能力を持ち、様々な種類の廃棄物にも対応する事が可能で生活に欠かすことの出来ない施設となっております。また、同敷地内で国内最大規模となるバイオマス発電施設も手掛けており、再生可能エネルギーを利用した取り組みを拡大させております。オリックスグループでは東日本大震災をきっかけに、再生可能エネルギーを注力すべき事業分野と位置付けており、今後の事業成長に大いに期待することが出来ます。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞寄居工場住所：埼玉県大里郡寄居町大字三ヶ山313 勤務地最寄駅：東武東上線／小川町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～270,000円＜月給＞ 200,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※詳細はスキル・経験・採用職種により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※月給×4ヶ月程度（変動あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社綜合キャリアオプション

人材派遣

東京都新宿区西新宿一丁目25番1号　新宿センタービル37階

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設立 2001年
従業員数 -
平均年齢 30.0歳

求人情報全41件

事務スタッフ／年休125日／残業少なめ／充実の研修
- 締切間近
◆大手企業や官公庁を中心とした取引先に、事務などの業務を代行するサービスを提供している当社。入社後は、札幌のオフィスで研修後、取引先の事業所での勤務となります。 ※スキル・適性に応じて配属先を決定します＜入社後の流れ＞～研修について～基礎研修では、主にビジネスマナー研修とセキュリティ知識の学習を行います。その後、案件状況やスキル・適性を踏まえて配属先を決定。 ▼ ～充実のフォロー体制～業務中はキャリアコンサルタントの資格をもった専任のフォロー担当があなたをサポート。配属先にも管理者が在籍しているので、不明点があれば遠慮せずに聞くことが出来る雰囲気です。また、先輩の業務対応をモニターしながら学ぶことも可能◎一歩一歩着実にスキルを身に付けられます。 ▼ ～キャリアを描ける～札幌オフィスでは、昨年4月入社のスタッフが2名、半年～1年でリーダーになった実績も！月に1回の1on1面談などで、自身のスキルアップやはたらき方、キャリアの相談までも可能。具体的なアドバイスを活かし、キャリアの幅を広げた先輩方が多数在籍しています◎ 【具体的には】 ■電話でのお問合せ対応 ■データ入力作業 ■資料作成などの事務業務　など＜就業先・仕事例＞ ■官公庁業務・補助金、給付金の申請方法や必要書類に関する案内・条件や制度に関する基本的な説明 ■IT企業やメーカーの窓口・製品の操作方法に関するお問い合わせ対応・アカウントに関する一般的な質問・マニュアルやFAQに沿った一時回答 ■コールセンターでの問い合わせ対応（受信のみ）・希望に合わせて発信業務も可能　など＜1日の流れ（例）＞ 09：00～09：10　朝礼で連絡事項などを確認 09：10～12：00　問い合わせ対応 12：00～13：00　お昼休憩 13：00～14：00　メール対応 14：00～17：30　問い合わせ対応 17：30～18：00　日報を作成して退勤！

＜転勤なし＞取引先の事業所（札幌駅から電車で20分以内） ※研修後、当社が選定する配属先での勤務／希望は考慮します ★札幌駅・大通駅のプロジェクトへの配属が8割以上の実績あり！【株式会社綜合キャリアオプション　札幌オフィス】北海道札幌市北七条西4-3-1　新北海道ビル2F JR札幌駅、地下鉄さっぽろ駅から徒歩1分 ★入社後の研修はこちらで行います！ ※受動喫煙対策：フロア全面禁煙（喫煙所は配属先に準ずる）

月給19.5万円～25万円（一律手当含む） ※一律手当：職務手当（月2万円）
営業事務・売上管理◆年休125日／土日祝休◆正当な評価制度◆大手G中核企業◎幅広いスキル身につく

【営業部門の事務サポート／売上管理と請求関連業務で営業活動を支える／】 ■業務概要同社の営業活動を円滑に進めるため、売上データの管理や請求関連業務、営業事務など幅広い事務サポート業務を担当します。営業メンバーと経理部門の橋渡し役となり、正確な数字管理や書類のとりまとめを中心に、月末月初の繁忙期は締め作業や情報整理を行い、営業活動の基盤を支えます。 ■業務詳細・売上データの入力・チェック（案件ごとの数値確認、表の更新等）・未計上や入力漏れの確認、営業への確認連絡・月末月初の締め作業サポート（経理への提出情報整理）・領収書や証憑類の回収・整理、社内データの更新・営業からの問い合わせ一次対応（手続き案内や書類説明）・資料作成、テンプレート・マニュアル整備・総務業務サポート（備品管理・郵便対応等）、契約書管理サポート ■使用ツール例：Excel／Teams／kintone／outlook／thunderbird（メール）など ■業務の魅力営業活動を裏側から支え、正確な事務処理や数字管理で事業全体に貢献できるやりがいがあります。業務範囲が広く、様々な事務スキルや調整力を高めることができます。 ■会社概要株式会社綜合キャリアオプションは、人材派遣・人材紹介に加え、行政・製造・物流など幅広い業界の業務改善を担うBPO事業を展開する総合人材サービス企業です。自社開発の業務管理システムやAI・RPAを活用した効率化ソリューションを提供し、「人材 × 業務改善 × テクノロジー」を掛け合わせた高付加価値の支援を可能にしています。また、同社は CAMCOMグループの中核企業として、10社以上の関連会社・国内外170以上の拠点を持つスケールを背景に、安定した事業基盤と積極的な事業開発を両立しています。従来の「派遣会社」という枠を超え、企業の採用支援から業務設計・運用支援までを一気通貫で提供できる点が大きな特徴であり、企業の課題解決に深く入り込める総合力が高く評価されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★首都圏本部住所：東京都新宿区西新宿1-25-1　新宿センタービル41F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 355万円～400万円＜賃金形態＞月給制月給は経験や能力を考慮の上、決定。昇給あり（不定期）、賞与なし。残業代は別途全額支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：160,000円～250,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞ 210,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※上記金額はスキルやご経験に応じ、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与なし ■昇給あり（不定期） ■年収例：355万円（月給240,000円／毎月30時間残業が発生した場合）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社コミュニティー京成

コンビニエンスストア

千葉県八千代市八千代台東1-5-3 京成八千代台東ビル3F

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設立 1999年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全9件

インバウンド旅行担当◆京成電鉄Gで安定経営◆有給取りやすい環境◆住宅手当有◆英語が活かせる

～京成電鉄グループで事業基盤安定/多様なキャリアステップ◎有給平均取得日数9.6日で長期連休取得可能～ ■業務内容：海外のお客様（旅行会社含む）からの要望に合わせ、日本観光コースの企画・手配を一貫して担当していただきます。語学力を活かして働きたい方には非常にお勧めのポジションです。 ■業務詳細：・海外旅行会社との打ち合わせ（主にメール※英語使用あり）・海外旅行会社や一般のお客様からの日本旅行の要望のヒアリング、旅行行程の企画提案・制作・宿泊施設、交通手段、観光先などの手配実務と見積もり作成・精算業務、その他事務作業 ※担当国・エリア：現状アジア圏のお客様が多い状況です ※海外出張の頻度、期間：年1～2回程度ある場合があります ※添乗業務（日本国内の出張含む）については、現状ほぼありませんが将来的に発生する可能性があります ■組織構成： 50代女性部長、40代女性課長1名、20代～60代のメンバー4名で構成されており、中途採用者が5割です。 ■働き方大手グループ会社の安定基盤の基、有給平均取得日数は9.6日・残業は20h以内・手当充実のため長期勤続が叶います。 ■当社について：当社は京成電鉄株式会社の100％出資企業で、京成グループ約80社の中でトップ5に入る主要企業です。京成線・北総線を中心とした駅構内や周辺スペースを活用し、7事業を展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県八千代市八千代台東1-5-3 京成八千代台東ビル3F 勤務地最寄駅：京成本線／八千代台駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 322万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円＜月給＞ 225,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回 ■年収例入社～アシスタントマネージャー：322万～400万円程度マネージャー：450万～500万円程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

スター・マイカ株式会社

ディベロッパー

東京都港区虎ノ門4-3-1城山トラストタワー28F

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設立 2001年
従業員数 230名
平均年齢 33.8歳

求人情報全13件

【虎ノ門/プライム上場G】事務スタッフ◆土日祝休×フレックス勤務◎/赤字なし安定経営/正社員

～土日祝休み・平均残業15h程・フレックス勤務可で働き方改善◎子育て支援制度などの福利厚生も充実！／中古マンション保有数1位の安定企業！異業種からの転職者も多数／オープン&フラットな社風◎社会貢献性の高い事業～ ■業務内容ご経験やご志向に応じて、当社グループのいずれかの部署に所属してもらい、事務業務をお任せいたします。 ▼営業事務（営業部署におけるサポート業務全般）・社内システムへの情報入力・販売図面の作成・不動産広告媒体への物件情報のアップ及び、更新・物件情報の収集（物件リサーチ、購入金額の査定など）・不動産売買に係る法務局、税務署等での書類取得・保有物件の現地調査立会いや鍵回収等の外出業務・賃貸管理業務に関わるサポート業務、問い合わせ対応（不動産業者、入居者など）・その他、書類整理など付随する事務業務 ▼一般事務（管理部門における事務サポート全般）・電話、メール、来客対応・各種資料のPDF化、ファイリング・請求書、領収書等の各種書類作成・発注管理～支払処理・不動産取引に関する決済関連業務のサポート・社内基幹システム、業務毎に使用するアプリケーションへの入力、データ集計・部署毎に定型化された業務の遂行、業務改善・その他付随事務等 ※配属部署によってはグループ会社に出向していただく可能性がございます。 ■社風／環境『不動産会社“らしくない”社風』個人戦のイメージが強い不動産業界において、私たちはチームとして、組織として成長していくことを大切にしています。新卒でも中途でも、「チームワークで働くこと」に共感をして集まったメンバーが多いため、社内で自然と助け合いが生まれます。『ワークライフバランス』 ITを活用して作業効率を上げる取り組みを行っており、全社の平均月残業時間は約15時間程度となっております。また、不動産会社では珍しく女性社員が多いこと（男女比5：5）も当社の特徴で、子育てと仕事を両立しながら活躍している社員が多く在籍しております。 ■同社の魅力「賃貸中のファミリーマンションを購入し、退去後にリノベーションを行って販売する」というユニークなビジネスモデルを構築し、創業以来堅実に成長を続けています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー28F 勤務地最寄駅：日比谷線／神谷町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 320万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～320,000円＜月給＞ 230,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与額は年齢・経験・能力を考慮し決定 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（1月、7月）勤務実績・会社業績に応じて支給 ■資格手当：宅地建物取引士20,000円、その他会社指定資格1つにつき5,000円　等賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

医療法人社団　丸の内クリニック

病院・大学病院・クリニック

東京都千代田区丸の内1-6-2新丸の内センタービルディング4F

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設立 2004年
従業員数 75名
平均年齢 -

求人情報全2件

【丸の内】健診センターの事務　◆予約対応・データ入力◆正社員／残業ほぼ無し

【働き方良好！！中長期的に働き続けられる環境／年休122日・育休復帰実績多数・残業ほぼゼロ】～日本を代表するオフィス街である丸の内・大手町地区の皆さまの「かかりつけ医」である当院にて、事務業務担当を募集します～ ■業務内容：・予約対応（電話／メール／Web等）・データ入力・その他書類整理等、関連業務・営業アシスタント業務 ※今回の募集では受付の業務はありません ※変更の範囲：会社の定める業務 ■魅力：タイムスケジュールを立て、優先順位をつけて業務に取り組んでいます。また、グループ全体でフォロー体制がある為、安心して業務に取り組んでいただけます。 ■当院について：丸の内クリニックは、医学的根拠に基づく健診項目を中心に質の高い医療サービスを提供する「人間ドック・健康診断」と、受診者のニーズに即したプライマリーケアと専門外来を提供する「外来診療」により、丸の内・大手町地区の「かかりつけ医」として信頼を集めております。また当院は設立以来、周辺のビジネスパーソン等、受診者の方とのコミュニケーションを大切にし、レディースクリニックをはじめ患者の立場に立ったサービス展開を積極的に行っています。最新のシステム、医療機器等も導入し、サービスの質が評判のクリニックです。これまでの経験を活かし、じっくり腰を据えて業務に取り組んでいきたいと考えている方にはフィットする環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-6-2 新丸の内センタービルディング4F 勤務地最寄駅：ＪＲ各線線／東京駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～270,000円＜月給＞ 220,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績合計3か月分）※実績次第で変動 ■昇給：有（前年度実績2.00%～2.50%）※定期昇給ではない賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

医療法人社団皆吉会

病院・大学病院・クリニック

東京都練馬区貫井3-2-5HORIE・BUILDING3F

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設立 1998年
従業員数 245名
平均年齢 -

求人情報全3件

【新宿／未経験歓迎◎】訪問診療の医療事務アシスタント◆カルテ入力・契約手続き等／拠点拡大中の安定法人
- NEW
～未経験でも活躍◎／業界知識を身に着けキャリアアップ目指せる／事業拡大のための募集／拠点拡大中、多エリア展開で安定した事業基盤～ ■業務概要：医療法人社団皆吉会は、訪問診療を主体とする医療法人です。運営する事業所でさらに訪問診療を広げていくために、同行する相談員を募集します。 ■業務詳細：・契約業務訪問診療サービスの提供を希望する患者様とご家族に対して、サービス内容や料金についてご案内します。契約いただく場合には、患者様の保健情報登録やID作成、在宅医療計画書の作成などを行います。・診療の補助…訪問先で医師の診療を行った際に、診察内容の入力やレセプト確認、請求書作成などを行います。 ■働き方新規契約のため施設訪問する際に運転業務が発生しますが、月5~10回程度であり、訪問先も決まっているため、慣れれば大きな負担にはなりません。 ■キャリアパス将来的にはメンバーの育成をお任せするリーダーや管理職も目指せます。未経験で入社した方もご活躍いただいているため、新たなスキルを身につけることができます。 ■当ポジションの魅力職種・業界未経験でも運転に抵抗が無い方であれば、安定性の高い医療業界でのキャリアをスタートできるポジションです。～こんな方におすすめ～ ◎夜間の運転業務が多く、経験を活かしつつ生活リズムを整えたい方 ◎ライフイベントなど様々な事情で事務職としての経験から離れていたが、安定した業界で改めてキャリアを積んでいきたい方 ■当法人について：プライムコーストみなとみらいクリニック、川口駅前クリニック、富士見台通りクリニック、西蒲田医科歯科クリニックほか計6院を運営しています。 ■当法人の魅力・6クリニック4事業所展開の安定事業・医療知識と経営感覚を兼ね備え、業績改善と事業拡大を推進できる環境・駅近で通いやすく、日勤中心で負担少・コミュニケーション能力を活かし、医師・看護師・スタッフとの良好な関係を構築できる

＜勤務地詳細＞新宿事務所住所：東京都新宿区西新宿3-1-4 第2佐山ビル7階勤務地最寄駅：各線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 406万円～448万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,300円～278,400円固定残業手当/月：37,700円～41,600円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 290,000円～320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■賞与：有 ※人事考課、業績による ■昇給：有 ※人事考課による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【川口／未経験歓迎◎】訪問診療アシスタント（相談員）◆患者に寄り添う診療／拠点拡大中の安定法人

～未経験でも活躍◎／業界知識を身に着けキャリアアップ目指せる／事業拡大のための募集／拠点拡大中、多エリア展開で安定した事業基盤～ ■業務概要：医療法人社団皆吉会は、訪問診療を主体とする医療法人です。運営する事業所でさらに訪問診療を広げていくために、同行する相談員を募集します。相談員には、契約業務をはじめとした各種事務作業、診療同行などをお任せします。将来的にはメンバーの育成をお任せするリーダーや管理職も目指せます。 ■業務詳細：・契約業務…訪問診療サービス開始に当たり、患者様とご家族に対してサービス内容や料金についてご案内します。・診療同行…患者様のお宅へ送迎を行います。訪問先では診察内容の入力やレセプト確認、請求書作成などを行います。（半径16キロ程度のエリアを移動していただきます。）・事務作業…訪問した患者様の保健情報登録やID作成、在宅医療計画書の作成などを行います。 ■当ポジションの魅力職種・業界未経験でも運転に抵抗が無い方であれば、安定性の高い医療業界でのキャリアをスタートできるポジションです。～こんな方におすすめ～ ◎夜間の運転業務が多く、経験を活かしつつ生活リズムを整えたい方 ◎ライフイベントなど様々な事情で事務職としての経験から離れていたが、安定した業界で改めてキャリアを積んでいきたい方 ■法人組織構成について：・従業員数…160名+当直夜間85名＝245名・平均年齢、年齢層…30～40歳代 ■当法人について：プライムコーストみなとみらいクリニック、川口駅前クリニック、富士見台通りクリニック、西蒲田医科歯科クリニックほか計6院を運営しています。 ■当法人の魅力・6クリニック4事業所展開の安定事業・医療知識と経営感覚を兼ね備え、業績改善と事業拡大を推進できる環境・駅近で通いやすく、日勤中心で負担少・コミュニケーション能力を活かし、医師・看護師・スタッフとの良好な関係を構築できる

＜勤務地詳細＞川口駅前クリニック住所：埼玉県川口市本町4-1-8 川口センタービル1階勤務地最寄駅：各線受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 406万円～462万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,175円～288,100円固定残業手当/月：36,825円～41,900円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 290,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■賞与：有 ※人事考課、業績による ■昇給：有 ※人事考課による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アライアンスパートナーズ株式会社

その他専門コンサルティング

東京都新宿区西新宿6-8-1住友不動産新宿オークタワー34階

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設立 2004年
従業員数 30名
平均年齢 32.0歳

求人情報全5件

【新宿／正社員】営業事務(データ入力等から)◆第二新卒歓迎／残業月10h程／土日祝・年休125日

【若手中心に活躍中！正社員／年間休日125日／土日祝休み／OJT充実◎】 ■職務内容：総合経費適正化コンサルティングを行う当社にて営業社員の事務サポートをお任せいたします。中途入社者のほとんどは事務未経験からスタートし活躍いただいております。少しずつ業務をキャッチアップいただきながら、事務スキルを身に着けていただける環境です。【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■詳細：具体的には以下の業務をご担当いただきます。・営業アシスタント業務 └提案書作成のサポート、出張手配などのスケジュール管理・売上データ、顧客データ等のＰＣ入力・庶務業務（来客対応、電話対応、郵送物手配等） ■本ポジションの魅力：コンプライアンス遵守の環境下で、資料作成や営業担当者のサポートを通じて、正確な営業事務能力が身につきます。また、取引先が有名な大企業様が多く、直接お客様とやり取りをすることはないものの、そういった企業様を担当する営業担当のサポートをするという点で、ビジネス面での視座が高まります。 ■期待される役割：当社業績向上に寄与するような営業サポートや顧客満足度や同社信頼度を高められるような来客対応、電話対応を期待しています。 ■入社後について：上司及び先輩社員のOJTを中心にきめ細かくフォロー致しますので、安心してご入社下さい。チームプレーが基本の会社であるため、一人で仕事を抱え込むのではなく、周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進めていきます。 ■組織構成：営業事務担当の平均年齢は26歳程度であり、若手メンバーが活躍しております。 ■当社について：各業界のトップクラス企業への経費適正化コンサルティングを行っており、年間数億円～数十億円ものコスト削減を実現する、経営コンサルティングのスペシャリスト集団です。＜魅力＞・全国で約900社のクライアント企業と契約・2万物件超の賃料適正化に成功・安定した財務基盤（毎期無借金決算/常時自己資本比率90％超）変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー34階勤務地最寄駅：丸の内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 290万円～420万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,085,600円～3,019,800円固定残業手当/月：67,900円～98,350円（固定残業時間50時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 241,700円～350,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■平均年収：年俸制（残業手当込） ※給与は現職給与やご経験を考慮し応相談。 ※2023～2024年　平均残業時間　12時間/月 ■昇給：原則年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三信住建株式会社

ディベロッパー

東京都中央区銀座6-2-1Daiwa銀座ビル9F

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設立 2006年
従業員数 117名
平均年齢 36.0歳

求人情報全3件

【銀座】総務・庶務スタッフ◆年休134日／残業4h程×17時定時◎年収400万～◆PCスキル活かせる

【社内外の円滑な業務運営を支える庶務・事務全般／PCスキル活かし多彩な業務に携われる環境です】 ■業務概要当社の事務部門にて、幅広い庶務業務および事務業務を担当いただきます。社内イベントのサポートやオフィス環境の維持、貸与品・文書の管理、経費精算など、組織全体の円滑な運営を下支えする重要な役割です。PCスキルを活かした書類作成やデータ管理業務も多く、ご自身の工夫や改善提案も歓迎します。 ■業務詳細・社内イベント対応：各種イベント（クリスマスパーティー、社員旅行等）の事前準備（物品手配・会場調整等）や開催当日のサポート・事務所関連：備品や消耗品の管理・発注、郵送物の仕分け・管理、オフィス環境整備・貸与品管理：社章、防災用品、セキュリティカード等の配布準備・台帳管理・文書管理：共用ファイル・証書等の保管・管理・更新、社内通達や案内の展開・部門事務：経費精算、名刺・お礼状作成等の事務処理・書類作成：Word/Excel等を活用した各種資料・書類の作成・客先対応：外線電話・来客の一次対応（会議室へのご案内など） ■扱うサービス社内イベント運営、オフィス管理、貸与品・文書管理、経費精算等、幅広い業務に携わります。 ■組織構成事務部門内で複数名体制で協力し合う環境です。風通しも良く和気あいあいとした雰囲気です。 ■業務の魅力庶務・事務を軸にしつつも、PCスキルやコミュニケーション力を活かして多様な業務に携われます。イベント運営などでチームを支えるやりがいも感じられます。 ■教育体制 OJTを中心とした丁寧なサポート体制があり、実務を通じて業務全般を習得いただけます。 ■就業環境残業は月平均4時間程度、イベント時も月10時間以内とワークライフバランスを保てる環境です。 ■企業の特徴/魅力社員が働きやすい環境整備に注力しており、主体的な改善提案や工夫も積極的に受け入れる社風です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区銀座6-2-1 Daiwa銀座ビル9F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／銀座駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制基本給（月給）＋諸手当、実労働時間に応じて時間外労働手当を支給します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,000円～334,000円＜月給＞ 267,000円～334,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収は賞与（年2回、直近5年実績計3.0カ月以上）を含みます ※年収はあくまで想定です、経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【銀座】経理※リーダークラス（決算対応等）／年休134日／長期休暇／土日祝休／不動産デベロッパー

【若手歓迎！年休134日・完全週休2日制[土日祝]/ 三井不動産(株)やNTT都市開発(株)、大和ハウス工業(株)など大手不動産会社や総合商社、電鉄系不動産会社との共同開発事業を展開/売上右肩上がり/転勤無】 ■職務内容：当社のビジネスモデルや業務内容をご理解頂き、月次決算や年次決算を中心的な立場で携わって頂きます。各種税金の申告等、幅広く経理業務を経験できる環境です。入社後まずは、月次･年次決算業務をメインに携わって頂きます。 ■職務詳細：・月次･年次決算業務・税務申告対応　他 ■組織構成：常務取締役1名（50代）-次長1名（40代）-課長2名（40代）、他メンバー2名（正社員1名、派遣1名）の6名体制となっています。メンバー間の風通しもよく、落ち着いた環境で仕事ができます。 ■キャリアステップ：入社後は既存社員よるOJTにて業務に慣れていただきます。将来的には、マンション関連業務（売買、設計、コンサル、建設、分譲、管理、賃貸）の経理処理を通して、幅広い知識を身に着けていただけます。年齢やご経験にもよりますが、早期に部内マネジメントをお任せできることを期待しております。 ■働き方：同社は年休134日・完全週休2日制[土日祝]となっており（2025年予定）、年末年始休暇（11連休）、GW休暇（11連休）、夏季休暇（10連休）等長期休暇でしっかり休みを取りON/OFFメリハリをつけ就業することができます。 ■同社の魅力：・2006年に設立以来、ファミリー向けマンションの開発をはじめ、複合型大規模マンション、都市型コンパクトマンションなど様々なプロジェクトに参画しています。自社マンションブランド「プレミアムレジデンス」、自社賃貸マンションブランド「プレミアムフラット」も着実に実績を積み重ねています。・2023年3月期は、売上高・利益が過去最高を記録しました、社員1名換算で計算すると、1名あたり約8億円の売上を上げたということになります。会社の経営基盤も安定しており、また、頑張った社員にしっかり還元をしようという社風で、給与への高還元が成り立っている点も企業魅力の一つになります。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区銀座6-2-1 Daiwa銀座ビル9F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／銀座駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 650万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,368,000円～5,376,000円その他固定手当/月：178,000円～219,000円＜月額＞ 542,000円～667,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記は想定年収になりますが、経験・能力によって相談可能です。 ※昇給：年1回（4月） ※業績賞与あり(目標達成による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アニコム損害保険株式会社

損害保険

東京都新宿区西新宿8-17-1住友不動産新宿グランドタワー39F

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設立 2006年
従業員数 514名
平均年齢 34.4歳

求人情報全27件

【東京】バックオフィス担当（マネージャー候補）◆リモート可／ペット保険契約件数トップシェアの安定企業

～在宅勤務制度あり／WEB面接OK／残業20時間程度／業界トップシェアの安定した経営基盤◎ペット保険トップクラスのシェア・チャレンジできる環境～ ■業務内容：ご経験・スキルに応じてペット保険バックオフィス分野でご活躍いただきます。＜業務例＞ ◆業務プロセスの改善の企画、工程管理・関連部門との調整 ◆契約規定や業務プロセスにかかる営業現場や関連部門との連携・推進 ◆商品開発・改定時等における企画・実行、ビジネス要件定義の作成、関連部門等との調整 ◆システム部門等関連部門とのコミュニケーション、要件確定に向けた調整 ◆営業予算達成に向けた販売推進KPIの作成とその達成にむけた実行計画の立案 ◆ペット保険拡大推進にあたっての課題・問題を把握し、関連部門と連携しながら問題解決を遂行 ※まずは当社のオペレーションを学んでいただき、将来的にマネジメントに携わっていただきます。＜想定している配属先部門＞・保険金支払部門・契約管理部門・保険商品開発・マーケティング部門・営業推進部門　など ■働き方：月平均残業時間は20時間程度、リモート勤務週２日程度可能と働きやすい環境が整っております。＜下記のような方を求めています＞・一緒に会社を創って、ペット保険業界を発展させたい・既存の枠組みにとらわれず、積極的にチャレンジしていきたい・スピード感のある環境でビジネススキルを磨きたい ■当社の特徴：・社会課題を解決する「どうぶつ×医療×保険」のインフラ企業アニコムグループは、ペット保険を中核としながら、どうぶつの一生を支えるインフラカンパニー」を目指しています。単なる保険会社ではなく、・動物病院ネットワーク・医療データの活用・予防医療・先進医療の研究までを一体で展開し、“どうぶつと人が共に幸せに暮らす社会”の実現に取り組んでいます。・「保険で治す」から「病気を防ぐ」予防型保険の実現当社は従来の保険にとどまらず、「保険金を支払う会社」から「病気を未然に防ぐ会社」へ進化を続けています。・蓄積された医療データの活用・健康アドバイス・予防サービス・再生医療・先進医療の研究などを通じて、“入って健康になる保険”という新しい価値創出に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー39F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：275,000円～440,000円＜月給＞ 275,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（月給制の場合のみ支給） ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】保険事務企画(事務フロー策定企画・業務改善)※経験者歓迎/ペット保険のリーディングカンパニー

■業務内容：保険料収受、保全、新契約引き受け等保険事務業務に関する企画・改善業務をご担当いただきます。契約計上などのフローや、申込書の内容等の見直しもお任せ致します。支払いなど単純な保険事務業務ではなく、契約計上などのフローや、申込書の内容などを改善していく業務ご担当いただきます。 ■配属予定先：業務管理部は約30名体制です。業務管理課、事務サービス課、事務会計課に分かれており、今回は業務管理課で募集しています。業務管理課には約5名所属しています。業務管理課の中身ですが正社員4名（女性の課長、その他女性2名、男性1名）、派遣社員1名が在籍しております。 ■当社の特徴：・社会課題を解決する「どうぶつ×医療×保険」のインフラ企業アニコムグループは、ペット保険を中核としながら、どうぶつの一生を支えるインフラカンパニー」を目指しています。単なる保険会社ではなく、・動物病院ネットワーク・医療データの活用・予防医療・先進医療の研究までを一体で展開し、“どうぶつと人が共に幸せに暮らす社会”の実現に取り組んでいます。・「保険で治す」から「病気を防ぐ」予防型保険の実現当社は従来の保険にとどまらず、「保険金を支払う会社」から「病気を未然に防ぐ会社」へ進化を続けています。・蓄積された医療データの活用・健康アドバイス・予防サービス・再生医療・先進医療の研究などを通じて、“入って健康になる保険”という新しい価値創出に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー39F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～388,800円＜月給＞ 230,000円～388,800円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・給与改定：年1回・賞与：年2回（月給制の場合のみ支給） ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＡＢＩ

ITアウトソーシング

東京都中央区日本橋室町4-1-6クアトロ室町ビル9F

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設立 2006年
従業員数 390名
平均年齢 35.6歳

求人情報全12件

【人材業界経験歓迎】人事（採用・教育）◇リモート可・残業10.6h・年休124日★19年連続増収増益

~安定企業で働き方を重視しつつ、人事としてキャリアアップされたい方へ～ ●利益の10%を社員教育投資×創業以来19年以上連続増収増益中の急成長IT企業 ●ご経験を活かして、人事（採用・教育）業務を幅広くお任せ ●平均残業10.6h(基本定時退社）／創業以来年間110％成長を継続／定着率約90％／男女ともに育休取得実績有り ●人材紹介・SES営業・人事経験者歓迎！ ■業務内容中途採用業務をメインにご活躍いただきます。 ■業務詳細・採用目標のためのプロセス設計/戦術策定/実行・面接対応・人材紹介会社との連絡・面接等の日程調整～入社までのフォロー　　　　など ※教育等の領域にも携わっていただくことも可能です。 ■入社後の流れ先輩社員とチームを組みつつ、OJT形式で丁寧にフォローいたします。その上で、チーム一丸となって採用目標達成を目指します。その他SEカレッジやトe-JINZAIなどビジネス研修も豊富です。 ※一人当たり年間20万円教育コストに充てております。 ※実績のある複数のエージェントを引継ぎ、担当しながら、新規エージェント開拓も担って頂きます。 ■組織構成採用組織：4名年齢：20代～30代中心（30代前後中心の構成です）また、和気あいあいとした雰囲気で、同じ空間で距離感近く働けるので、関係性も築きやすいです。 ■魅力・将来的には採用責任者として採用戦略・戦術策定など経営に近いポジションを担えます・福利厚生、表彰制度も充実。・年次関係なく、キャリアアップできる環境です。入社3年以内の管理職登用実績が多数あり、裁量権を持って働けます。・役職者との距離が近くフラットな社風！部活動も盛んですぐに打ち解けられます・創業以来、増収・増益・増員を達成し、継続した成長を実現できています ■採用人数の目安・新卒：40名・中途：40名 ■企業概要金融・通信・EC等の幅広いお客様へエンジニア派遣／システム受託開発（自社サービス開発）を通し、お客様のIT課題解決を行っています。毎月の帰社日があり、年に複数回全社員が集まる研修も実施しています。また定期的な組織MTGや懇親会、社員旅行、部活動などイベントも盛んで、積極的に社内投資も行っています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋室町4-1-6 クアトロ室町ビル9F 勤務地最寄駅：各線／新日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,504,000円～6,000,000円＜月額＞ 292,000円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■前職、経験を考慮し決定いたします ■年俸制（年俸を12分割し支給） ■給与改定：年1回 ■業績インセンティブ制度：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＭＤＩ株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

神奈川県川崎市川崎区浅田3-12-10

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設立 2005年
従業員数 8名
平均年齢 -

求人情報全5件

【川崎／業界経験不問】年収400万～◆営業事務※◆年休127日／土日祝休◆大手多数取引の安定メーカー

～省エネに関する総合コンサル・機器販売まで担える事業範囲が強み／大手製造業との多数取引／長期休暇も取得可能で働き方◎_一部上場企業『高周波熱錬グループ会社です！』～ ■概要：熱交換器をはじめとする当社製品の技術営業（BtoB）を担当して頂きます。昨今の地球温暖化対策にお困りのお客様から引き合いが多くあります。お客様は大手メーカーや設計・設備業者が多くなっており、様々な立場の人とやり取りすることが可能です。最初は分からないこともありますが、専門的な知識を習得して頂くことが可能です。 ■業務内容：受発注処理、在庫管理、輸出入関連＊各業者とのやり取りを行い、管理を行って頂くことが主となります。＊輸出入に関しては、乙仲とのやり取りとなりますので初めての方でもOKです。 ◇各種熱交換器、ヒートポンプ、洗浄液を取り扱っております。 ◇商品理解が出来た後には、新規仕入れ先開拓なども行って頂きます。 ■具体的には：・受発注処理・入出荷準備・確認・処理・海外輸入先との折衝　中国、アメリカ、スイス、マレーシアなど・来客対応、電話対応・洗浄液サンプル詰替え作業手伝いなど ※詳細な専門的技術の話が必要な場合は、必要に応じて適任者が同行いたします。 ■当社について：当社は、冷却塔や熱交換器メーカーに在籍していた代表が、自社の事情によらず、お客様が求める声を実現するために全ての力を注ぎ込みたいと考え、MDIを設立しました。そして、お客様が求める性能を実現するために、今までに無かった熱交換器を自社開発し、性能に対するイニシャルコストパフォーマンス向上だけでなく、今までかなりの費用が必要となっていたランニングコストも考慮した提案をしており、お客様の大幅なコスト削減に貢献することが出来ております。他社ではできないこと、他にない専門性から多くの大手企業からも相談や依頼を随時受けており、こちらから営業をすることなく、様々な企業と対等に仕事する機会が多くあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：川崎市川崎区浅田3-12-10 勤務地最寄駅：JR線／川崎駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～375,000円＜月給＞ 250,000円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＢＢＳＳ株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都港区海岸1-7-1

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設立 2006年
従業員数 83名
平均年齢 42.3歳

求人情報全4件

【在宅勤務可】コーポレート法務 ◇ソフトバンクグループの安定基盤／福利厚生充実で腰を据えて働ける
- 締切間近
～週3,4在宅可／福利厚生充実／みまもりGPSやスマート架電など世間のニーズ高まる商材を多数展開／ソフトバンクグループの安定性～ ■業務概要契約・取引リスク管理、ガバナンス・コンプライアンス、機関法務、知的財産・情報管理、組織対応、知的財産・情報管理を行う部署にて法務メインとし、一部総務との連携もお任せいたします。 ■業務詳細 ◇ガバナンス・コンプライアンス法令遵守体制の構築・運用（会社法、労働法、個人情報保護法など）コンプライアンス教育の実施・社内浸透、内部統制の整備・リスク管理体制の構築不祥事・トラブル発生時の初動対応と再発防止策の策定 ◇機関法務取締役会・株主総会の運営および管理 ◇知的財産・情報管理商標・特許・著作権の管理、個人情報・機密情報管理体制の構築 ◇組織対応就業規則・社内規程の整備人事制度変更に伴う法的整理安全配慮義務対応労働問題対応（解雇・懲戒・ハラスメント等）、 ■働く環境・実働7時間45分・週3～4日在宅（月6～8回程度出社あり）・月平均残業15時間以内。 ■同社について・同社はITやAIを通じて家族の安全や健康をサポートし見守るサービスを提供するソフトバンクグループの会社です。・同社はSBC&S(株)の100%子会社のため、福利厚生や社内の制度等は基本的にSBC&S(株)と同じものになっております。・育休復帰率100％で女性の管理職の割合は14.8％です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区海岸1-7-1 WeWork 東京ポートシティ竹芝11F 勤務地最寄駅：JR/都営地下鉄線／浜松町/大門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 579万円～690万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：344,000円～422,000円＜月給＞ 344,000円～422,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賞与　年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アネブル

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

愛知県刈谷市小垣江町大津崎1-36

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設立 2005年
従業員数 150名
平均年齢 42.0歳

求人情報全7件

【刈谷市】＜人事＞採用担当◆自動車のプロ集団／実績◎◆年休121日◆土日休み◆立上げフェーズ

～国内の完成車メーカー全てと直接取引／自動車関連の開発プロ集団を支える縁の下の力持ちポジション～ ■募集背景：当社の業務拡大に伴う採用強化のため、経験者を採用いたします。新たに立上げフェーズとなりますので、裁量をもって対応頂ける環境です。 ■業務内容：・まずは、新卒採用・中途採用をご担当いただきますが、ゆくゆくは採用戦略もご担当いただきます。 ■業務詳細：・リクルーティング・採用ブランディング全般・エージェントコントロール・書類選考・面接・選考ディレクション・採用歩留まり管理・改善・採用戦略 ※いずれかのご経験があれば可。入社後、一緒に考えていきましょう。　 ■組織構成：・総務人事部　人事グループに配属予定です。 └部長（40代男性）、次長（50代男性）、チーフ（30代女性、40代男性）、派遣社員（40代女性） ■組織のミッション：・当社の人財を管理し、活躍し、定着頂くための施策を対応しています。・当社のさらなる飛躍のため、会社を後ろから支えていきます。 ■魅力点：【入社後のフォロー体制：長期的なキャリアサポート】基本的にはOJT研修にて、先輩社員の下、知識、当社の業務、技術に関してキャッチアップしていただきます。毎月、上司との会社状況や事務連絡会・相談の機会を設けており、定期的にフォローしています。【企業魅力】当社は業界知名度が高く、ほぼすべての自動車メーカーと取引をしております。また、日本で3社のみが取り扱っている特殊な試験装置・実験室「エンジンベンチ」を11台保有しております。エンジンをコアに自動車やさまざまな設備の研究・開発を展開しております。自社設備、スタッフによる社内業務のほか、メーカー各社社内での研究、開発業務や専門性が必要な車体開発、調整業務を請け負うなどエンジン、自動車のプロフェッショナル集団として活動しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県刈谷市小垣江町大津崎1-36 勤務地最寄駅：名鉄三河線／小垣江駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～220,000円その他固定手当/月：60,000円～120,000円＜月給＞ 210,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与・昇給あり ■昇給：年1回（４月） ■賞与：年2回（7月・12月/過去実績2.4ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

医療法人社団ケアリージェンシー

病院・大学病院・クリニック

東京都港区六本木6-4-1六本木ヒルズハリウッドビューティプラザ3F

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設立 2003年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全1件

【六本木】クリニックの医療事務◇年休120日以上／残業少なめ／週休二日制

【大学病院レベルの安心を。最新設備と専門医が、あなたの健康をトータルサポート】 ■業務内容・外来受付業務：保険証確認・初診登録・NOBORIアプリ登録説明・会計業務：医療費精算/処方箋発行・紹介状等の各種文書/領収書発行・保険請求：レセプト作成/集計・公費レセプト作成・返戻レセプト処理・労災保険請求：労災レセプト・統括・レジ業務：自動精算機対象外の受診者への対応・外線電話対応：診療予約等の患者対応・関係業者対応＜診療科＞一般内科・循環器内科・糖尿病/内分泌内科・消化器内科・呼吸器内科・泌尿器科・皮膚科・健診センター　＜医療検査装置＞一般レントゲン・マンモグラフィ・CT・内視鏡・超音波・心電図・ホルター心電図＜使用機器＞・電子カルテ・医事コンピュータ：富士通社製・院内審査支援システムべてらん君 ■組織構成医事課は2名で構成されております。 ■求める人物像当院での評価は業務達成度と社会人基礎力の総合評価となっております。医事課職員は受付で当院の顔となります。受診者への対応はもちろんですが、円滑な診療を進行していくために医師や職員同士への気遣いや積極的なコミュニケーションが行える方にご入職いただきたいと考えております。 ■当社の魅力六本木ヒルズ内に位置し、大学病院レベルの最新医療機器と専門医による16診療科を完備。一般外来と人間ドック・健診が連携し、スピーディかつ正確な診断を提供。電子カルテやWEB予約による利便性、患者と医師の信頼関係を重視した「医療ジブンゴト化」推進も特長です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木6-4-1 六本木ヒルズハリウッドビューティプラザ3F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～270,000円＜月給＞ 240,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※資格・経験値による手当あり ■昇給：入職１年経過した職員対象に毎年４月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

スターツCAM株式会社

ゼネコン

東京都江戸川区中葛西3-37-4スターツ八重洲中央ビル6F

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設立 2005年
従業員数 832名
平均年齢 38.4歳

求人情報全27件

【葛西】事務アシスタント ◇東証プライム上場スターツＧの安定基盤◎／年休120日／残業10h

～何かしらの事務経験をお持ちの方歓迎◎／東証プライム上場スターツＧの安定基盤◎／年休120日・残業10h程度／長期的に落ち着いて働ける環境～＼お任せする仕事／当社の建設部門における事務アシスタント業務をお任せいたします。＼具体的な業務内容／・基本的な事務業務（データ入力／資料作成など）・建設、解体工事に関わる事務作業（取引先との電話応対など）・受発注管理、請求書作成　など＼配属組織について／これまでの経歴や適性に応じて以下いずれかの部門へ配属となります。・配属先（1）：チーフ1名（40代／男性）メンバー3名（30代／男性／70代／男性）・配属先（2）：メンバー1名（40代／女性）＼プライベートと両立させやすい落ち着いた環境／ ☆年間休日120日／土日祝日休み☆ ☆毎月の平均残業時間は10h程度☆ ※リモート勤務はございません。 ※将来的には都内近郊エリア内で異動（転勤）の可能性があります。＼入社後の働き方について／入社後は、経験豊富な先輩社員が丁寧にフォローいたしますので、建設業界未経験の方でもお気軽にご応募ください！入社時は契約社員スタートとなりますが、1年後に正社員登用の機会がございます！（正社員登用時は面接のみ実施。基本的にはご本人様の希望に沿って雇用形態の相談が可能です！）＼スターツグループは94社！不動産に限らない多様な事業展開！／スターツGは「総合生活文化企業」として「不動産」「建設」「金融」「出版」「ホテル」など、お客様へ永続的にサービスを提供できるよう幅広い事業・サービス展開を行っております。グループのリソースを最大限活用した安定した事業運営が特徴です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社（葛西）住所：東京都江戸川区中葛西3-37-4 スターツ葛西ビル8F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／葛西駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制管理職は年俸制　一般職は月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～280,000円＜月給＞ 220,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は参考額です。経験・能力・年齢などに応じて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【日本橋】営業アシスタント～残業月15h程度／転勤無し／プライム上場スターツＧの安定基盤～

～ピタットハウスやOZモールでお馴染み“スターツグループ”の事務求人！／残業月15h程度で働きやすさ◎／転勤無し／東証プライム上場スターツグループの安定基盤～ ■職務内容：同社の営業本部または営業所にて営業アシスタントをお任せします。 ■職務詳細：データ入力/資料作成・データ入力（Excel/Word/Powerpoint）/電話応対（不動産オーナー,金融関連などの取引先）/請求書作成/その他事務 ※地域での開催するイベントの手伝いに出向く事もあります。 ■サポート体制：営業所に1名の営業アシスタント配属だった場合などは特に、部署長のサポートは勿論、本部のサポート機能がありますので気軽に相談ができる環境です。また事務メンバーのチャット機能もあり、横のつながりも幅広いです。 ■組織構成：営業所の組織人数：10名程度（20代がほとんどです）の営業メンバーに対し、サポート(営業事務)1～2名の構成となっております。 ■同社の魅力と特徴：【◇国内外で88社／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超】スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心としたストック型収益積層ビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。【◇スターツCAMについて／免震において特許取得】同社は、土地活用と資産運用のコンサルティングを専門とする建設会社です。免震建物累計受注棟数646棟、免震賃貸建物供給棟数は首都圏でNO.1を誇ります。土地活用において、免震の提案が出来る会社は少なく、現在は大規模開発から戸建て住宅まで、一般的な中小規模の建造物でも免震が採用されるようになりました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞ ★八重洲中央ビル6F 住所：東京都中央区日本橋 3丁目4-10 スターツ八重洲中央ビル 6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞都心営業所住所：東京都千代田区九段北1丁目11-11 第2フナトビル1F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／九段下駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 340万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～280,000円＜月給＞ 230,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は参考額です。経験・能力・年齢などに応じて決定します。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

エフシースタンダードロジックス株式会社

海運業

大阪府大阪市中央区久太郎町2-4-11クラボウアネックスビル14F

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設立 2006年
従業員数 152名
平均年齢 40.0歳

求人情報全7件

【堺筋本町/転勤なし】通関・貿易事務＜日中・東南アジア中心＞土日祝休／年休120日／残業20H以内

～通関実務／貿易事務／日中・東南アジア物流／一貫輸送／フォワーダー／正確性重視／調整力～ ■業務概要本ポジションは、輸出入案件における通関までのオペレーション業務を通じて、顧客の国際取引を安定的に支える役割です。顧客からの依頼受付から国内配送・納品完了まで、案件全体の進行管理と関係各所との調整を担い、正確性と納期遵守を両立させることで、物流サービスの信頼性を支えていただきます。 ■業務詳細・顧客からの輸出入案件の受付、貨物内容や納期の確認・インボイス、パッキングリストなど必要書類の案内・回収・通関業者への申告依頼および進捗確認・本船動静の確認、国内配送の手配、全体スケジュールの調整・通関状況や進捗に関する顧客対応（主にメール、一部電話での対応）・社内システムへの入力、請求書作成などの事務業務 ※1人あたり10～20社担当し、同時並行で3～10案件程度の対応をいただきます。 ※申告書等の作成は、通関担当者が行います。 ■組織構成通関・貿易事務チームは約14名で構成され、20代～40代まで幅広く在籍しています。担当顧客制のため業務内容が大きく変わることはなく、継続して経験を積める環境です。 ■働き方チームで業務を分担し、業務量の平準化を図っています。また、業務状況に応じて振替休日の取得も可能で、突発的な残業が発生しにくい運用体制です。正確性を重視しながら、腰を据えて働けます。 ■キャリアパス通関・貿易の専門性を軸に、担当領域や顧客数を広げながら実務の中心的存在として活躍できます。将来的には、後輩指導や業務改善に関わるなど、スペシャリストとしてのキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴アジア圏物流に強みを持ち、通関と複合輸送を組み合わせた一貫サービスを提供。法令遵守と業務品質を重視し、社員が安心して長く働ける体制づくりに取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区久太郎町2-4-11 クラボウアネックスビル14F 勤務地最寄駅：堺筋線／堺筋本町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 420万円～635万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,000円～369,000円＜月給＞ 244,000円～369,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収は時間外手当・諸手当を含みます。 ※給与詳細は年齢・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【神戸市／灘】通関士（リーダー候補）海上・航空貨物◆アジアを中心とした国際物流企業※基本転勤なし

【日本、中国、東南アジアを中心とした貿易業務を専門に扱う／日本・中国間のアパレル用品輸送に強み】 ■職務内容：中国・東南アジアを中心とした国際物流を展開する当社にて、輸出入通関業務を担当していただきます。海上・航空貨物を中心に通関実務を担いながら、将来的には業務改善や後輩指導など、通関グループを牽引するリーダー的な役割を期待しています。営業部門や社内オペレーションと連携し、正確かつ円滑な通関を通じて、当社物流サービスの品質を支えるポジションです。 ■具体的には：・海上・航空貨物を中心とした輸出入通関業務・輸出入申告書類の作成およびNACCS端末入力・Excel・Wordを使用した関連ドキュメントの作成・社内関係部署からの通関に関する問い合わせ対応 ■当社の強み・特徴・海上・航空・陸上を組み合わせた総合物流を展開し、通関～保税倉庫～国内配送までワンストップで対応・東京湾エリアでも有数規模のコンテナトレーラーを保有し、現場の実務と密接した通関が可能・日本4拠点・中国12拠点・東南アジア3拠点と幅広いネットワークを確立し、日中・ASEAN間物流に精通・少人数で裁量が大きく、自身の専門性を発揮しやすい環境 ■配属: 本ポジションが所属する関西通関グループは、総勢15名で構成。・大阪拠点:13名・神戸拠点:2名 ■当社について：当社は国際物流フォワーダーとして実運用を行いながら、Booking・Tracking・請求・書類管理までを一気通貫で扱うWebベースの業務プラットフォーム「D2D」を内製開発しています。海上、航空、陸上の全モードを駆使した複合輸送業務から、輸出入通関業務、日本国内の保税倉庫業務、東京湾でトップクラスの台数を誇るコンテナトレーラー事業まで一貫した物流システムを提供できることが強みです。日本に4拠点、中国に12拠点、東南アジアに3拠点を展開する国際物流企業として成長を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞神戸支店住所：兵庫県神戸市灘区摩耶埠頭1-1 勤務地最寄駅：阪神本線／西灘駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～600,000円＜月給＞ 300,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収は時間外手当・諸手当を含みます。 ※給与詳細は年齢・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

荏原環境プラント株式会社

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

東京都大田区羽田旭町11-1

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設立 2006年
従業員数 2,072名
平均年齢 -

求人情報全46件

【羽田／週3在宅可】電力使用データの分析・損益管理（内勤メイン）◇業界未経験◎／働き方◎／K6014

【環境分野への貢献業務に興味ある方歓迎！若手活躍可能！週3日の在宅勤務可能で、生活を維持しながら環境を支える業務に従事できる】＼仕事について／廃棄物処理工場から生まれる再エネ・CO2フリー電気を全国に供給しております。同電気使用量のデータ管理や需給管理、損益管理を行うポジションです。業界関わらずデータ分析や損益管理などのご経験・興味がある方は歓迎いたします！ ■業務概要小売電気事業（新電力事業）において、ごみ発電等の再エネ電気を用いた【電力需給管理】および【損益管理】を中心に担当いただきます。将来的には、再エネ調達計画の立案や、脱炭素ソリューションの企画・提案にも携わっていただきます。〈日次・週次業務〉・お客様（自治体施設、工場等）の電力使用量の予測・上記を踏まえた電力供給計画の作成・不足・余剰分の電力を市場から融通するための取引・調整〈月次業務〉・「予測値」と「実績値」の差異分析（需給・コスト・収益）・予測精度向上のための要因分析と改善施策の検討・実行〈年次・中長期業務〉・再エネ電力の調達計画の立案・事業全体の損益計画の立案 ■組織構成：プロジェクト事業部新電力部（15名）、週2日程度在宅勤務、残業月10～15時間 ■教育体制：階層別研修、資格取得支援、通信教育など充実した育成制度を整備。経験が浅い方も着実に成長可能です。 ■就業環境：完全週休2日制・年間休日125日、在宅勤務・時差勤務可、福利厚生・各種手当・独身寮・社宅等充実 ■想定されるキャリアパス：まずは事業管理チームにて、需給管理業務を担当していただきます。その後（数年後）適正に応じ、（1）損益管理や事業管理など事業管理チーム内での仕事の幅を拡げる、（2）事業推進チームへ部内ローテーションで新規事業提案などの企画立案・事業推進業務を担当する、と活躍の場を拡げていくことができます。さらにその後は、専門性を極める、マネージャーの道に進む、というステップアップの道が選択可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅：京急空港線／穴守稲荷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 550万円～910万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,000円～397,000円＜月給＞ 267,000円～397,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アドバンスト･メディカル･ケア

化粧品メーカー

東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー6F

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設立 2006年
従業員数 413名
平均年齢 -

求人情報全8件

【東京/六本木】医療通訳士(日本語⇔ベトナム語) 　◎東証プライム上場リゾートトラストグループ

【語学力が活かせる！/東証プライム上場グループで安定就業/海外出張もあり /有給取得率80％以上】 ■業務概要：同社が運営する東京ミッドタウンクリニック等にて、ベトナム語と日本語を使った通訳・翻訳を中心に、来日される海外富裕層のお客様の受診サポートをお任せします。診察や検査時の言語サポートだけでなく、来日前後のスケジュール調整、来日中のアテンド、現地パートナーとの対応まで一貫して携われるポジションです。医療・ヘルスケア分野で専門性を高めながら、ホスピタリティを活かしてグローバルに活躍したい方に最適な環境です。 ■業務詳細：・医療機関での通訳業務（診察・検査・カウンセリング時の言語サポート）・医療文書や各種案内資料、検査結果等の翻訳業務（日本語⇔ベトナム語）・海外のお客様の来日前後の対応（スケジュール調整・各種手配）・来日中のアテンド業務（送迎手配、施設案内、受診同行、など）・医療機関や関連部署との連携・調整業務・報告書作成および顧客対応記録の管理・日本人のお客様の接客業務や社内関係者との連絡/調整対応・ベトナム出張時の同行および現地パートナー/医療機関との通訳や調整業務 ■組織：国際事業推進部　運営室に配属される予定です。運営室には8名が在籍しており、英語や中国語等各国の語学が堪能な方がいます。 ■東証プライム上場グループの安定基盤東京ミッドタウン（六本木）に本社を持ち、「より健康に、より美しく」を企業理念に、健康長寿社会実現への貢献を目指しております。会員制リゾートホテル事業を展開するリゾートトラスト株式会社（東証プライム上場）のグループ会社という安定した事業基盤を持ちながらも、設立から10年ほどの若い会社であり、スピード感があり新しいチャレンジに溢れた環境です。 ■高価値を提供するメディカルサービス事業（エグゼクティブ医療サービス）東京ミッドタウンクリニックをはじめ、全国で8つの医療施設で一般外来や健康診断、プレミアム人間ドッグ等の幅広い医療サービスを行っております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社アドバンスト・メディカル・ケア住所：東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー6階勤務地最寄駅：日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 348万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：229,800円～302,700円＜月給＞ 229,800円～302,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

テルモヒューマンクリエイト株式会社

医療機器メーカー業界

東京都渋谷区幡ヶ谷2-44-1

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設立 2006年
従業員数 916名
平均年齢 -

求人情報全15件

【山梨／甲府】人事採用◆未経験歓迎◆プライム上場医療機器メーカー「テルモG」◆残業5h・年休124日

■業務概要：同社は大手医療機器メーカーグループの一員として、人材ビジネスと自社採用機能を担っています。本ポジションでは、甲府営業所にて、正社員・契約社員・派遣社員の採用実務を中心に、応募者対応から入社後フォローまで一連のプロセスに携わっていただきます。応募者の「本音」に向き合い、派遣先・自社・働く人すべてにとって納得感のあるマッチングをつくる仕事です。採用経験はアルバイト・パート採用レベルでも歓迎し、OJTでしっかりサポートします。 ■職務詳細：・正社員・契約社員・派遣社員の募集～面接・入職手続き・応募書類回収、適性検査案内・実施、選考結果連絡・求人媒体・人材紹介・ダイレクトリクルーティングの選定運用・広告・紹介・コンサル会社との折衝、求人内容のブラッシュアップ・派遣先からのオーダー確認、人選状況の報告および内定者フォロー ■組織体制：配属は採用チーム（富士宮・甲府地区）で、女性5名体制、そのうち甲府地区は女性2名です。中途・新卒・派遣など担当を持ちつつも、案件量に応じて柔軟にサポートし合う風土があり、入社後は実務に即したOJTで無理なくスキルアップできます。少人数のため、自分の提案が採用フローや求人内容に反映されやすく、裁量を持って改善に関われる環境です。 ■テルモ株式会社の特徴：「医療を通じて社会に貢献する」という企業理念のもとに、世界初のホローファイバー型人工肺や、日本初の各種使い切り医療機器など、人々の健康に役立つ様々な製品を、世界160ヶ国以上で提供しています。現在事業拡大に伴い、新しいビジネスを取り入れようと画策しています。また、業績黒字を記録しており、離職率も低いのが特徴です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞甲府営業所住所：山梨県中巨摩郡昭和町飯喰1372-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 308万円～350万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,000円～212,000円＜月給＞ 187,000円～212,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は年齢・経験などに応じて決定します。 ※上記年収は残業手当5h込み賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【静岡／富士宮】採用担当（採用担当～企画までお任せ！）◆年休129日／土日休み◆医療機器大手テルモG

＜医療機器最大手テルモＧ＞＜採用業務～採用企画までをお任せ予定／リーダー候補＞＜年休129日／有給の取りやすい環境／働きやすさ◎＞ ★求人のポイント★ ・同社はテルモ株式会社100％出資のグループ会社として、人材ビジネスを展開し、自社の採用機能も担っています！・課長候補として、中途採用をお任せし、将来的には採用手法の立案から実行もお任せ予定です！・年休129日、有給取得もしやすく、WLBや福利厚生も非常に充実しております！ ■業務概要：同社はテルモ株式会社100％出資のグループ会社として、人材ビジネスを展開し、自社の採用機能も担っています。本ポジションでは、まずは採用担当リーダーとして、新卒・中途を中心とした採用業務全般をお任せします。採用コンセプトは「本音によりそい、働き心地をずっと良く」。4名体制の採用チームの一員として、計画立案から実行まで裁量を持って動ける環境です。将来的には課長として組織マネジメントを担う幹部候補として採用します。 ■職務詳細：・採用計画の策定（計画立案、手法・媒体・予算の検討）・求人原稿作成、エージェント／媒体との折衝・進行管理・応募者対応（書類選考・適性検査案内・面接設定・面接）・内定後フォロー、採用イベント・説明会・合同企業説明会対応・請求書処理、電話対応など採用に付随する事務全般 ■組織体制：配属先は採用課（計4名）です。中途・新卒それぞれ担当を持ちながらも、互いにサポートし合う風土があり、入社後は既存メンバーのOJTを通じて業務を習得いただきます。ゆくゆくはチームをリードする立場として、計画立案やメンバー育成にも関わっていただく想定です。一人ひとりの意見を尊重するカルチャーで、裁量と安心感の両方を得られる組織です。入社後3~4年で課長になって頂くことを期待しております。 ■テルモ株式会社の特徴：「医療を通じて社会に貢献する」という企業理念のもとに、世界初のホローファイバー型人工肺や、日本初の各種使い切り医療機器など、人々の健康に役立つ様々な製品を、世界160ヶ国以上で提供しています。現在事業拡大に伴い、新しいビジネスを取り入れようと画策しています。また、業績黒字を記録しており、離職率も低いのが特徴です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞富士宮営業所【最新】住所：静岡県富士宮市東阿幸地845-2 勤務地最寄駅：JR身延線受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 478万円～580万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：268,000円～320,000円＜月給＞ 268,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は年齢・経験などに応じて決定します。 ※上記年収は残業手当20h込み賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

GAIA株式会社

その他金融

東京都新宿区西新宿3-2-11新宿三井ビルディング2号館10F

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設立 2006年
従業員数 30名
平均年齢 42.0歳

求人情報全2件

【転勤無×新宿】ジュニアファンドマネジャー～将来的にマネジャー目指せる！/上場IFA法人～

【東京/IFA企業/成長性◎/金融業界経験者歓迎/転勤無/顧客本位/時差出勤可】 ■職務概要：入社後はシニアメンバーのサポートのもと、以下の業務を通じて「ファンドマネージャー」としてのスキルを習得していただきます。まずは資料作成の補助や事務アシスタント業務からスタートしていただき、基本的な知識・業務が身についてくれば徐々にお任せする業務の幅や責任範囲を広げていきたいと考えています。 ■職務詳細：・リサーチ業務: シニアメンバーの指示の元、必要な運用データの取得や報告書の作成補助・パフォーマンス計測: 各種データの管理や、ポートフォリオの運用実績の計測・投資信託の分析: 投資信託の運用状況のモニター業務・情報発信: 顧客や社内（FP）向けに、市況や運用状況の解説資料作成の補助業務・営業支援: FPのバックアップとして、運用知識の補強や資料の作成 ■組織構成： 3名での構成 ※執行役員1名、ファンドマネージャー2名 ■本ポジションの魅力：・未経験から専門職へ: 先輩からの直接指導を通じて、高度な運用スキルを磨ける環境があります。・やりがいのある環境: 市場分析に基づいた自身の仕事が、顧客の資産形成に直接貢献する喜びを実感できます。・フラットなチーム: チームでの協力を通じて、プロフェッショナルとして成長できる土壌が整っています。 ■採用背景： GAIAは、2024年3月に東京証券取引所 TOKYO PRO Market市場への上場を果たしました。現在、業務拡大に向けて「運用企画部」の組織強化を行っています。今回は、次世代の運用部門を担う若手メンバー（ジュニアクラス）を募集し、アセットマネジメントのプロフェッショナルへと育成していきたいと考えています。 ■組織構成：東京オフィス全体の人数：36名 ■当社働き方：転勤はございません。時差出勤も可能です。 ■当社の業務上の特徴について：特定金融機関の商品に偏らない顧客サイドに立った中立的な提案をいたします。当社最大の魅力でもあるIFA制度の観点から、どの金融機関にも属さず、常にお客様の視点に立ったプランニングが可能です。商品提案についてもお客様のリスク許容度に応じて柔軟に対応いたします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング2号館10F 勤務地最寄駅：JR等各線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,900円～352,100円固定残業手当/月：76,100円～97,900円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2回昇給：年1回 ※ご経験に応じて算出いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。