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[会社・職場の環境]服装自由 　

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    この条件の企業数3,110社

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    32ページ：会社・職場の環境【服装自由】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 3,110 社中 1,551〜1,600 社を表示

    インクルード株式会社

    介護・福祉関連サービス
    東京都渋谷区渋谷1-1-3　第35荒井ビル4階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 就労移行支援員／東証グロース上場グループ／未経験歓迎
      当社は株式会社メンタルヘルステクノロジーズ＜東証グロース上場＞のグループ企業です。 私たちのミッションである、すべての人が活躍する社会を創るべく、メンタルヘルスケアのプラットフォームの構築を目指して参ります。 「ニューロリワーク」は、自分の未来と価値を創造し、新たな第一歩を踏み出す場として、うつ病やメンタル不調のある方に対して、社会参加や復職（リワーク）・就職へ向けたサポートサービスを提供しています。 具体的には… ━━━━━ メンタルヘルスに不安を抱える方が一般企業での就労を目指すための支援を行う「就労支援員」を募集します。 ■支援プログラムの運営…利用者さまの状況やお悩みなどを総合的に判断し、事実に基づいたプログラムの組み立てを行います。 ■支援計画・記録の作成 ■病院、企業との連携…利用者さまの主治医や、人材を求める企業と連携し、利用者さまと就労先のマッチングを行います。 ■日常生活や就労に関する相談受付、アドバイス ■キャリアカウンセリング ■就労後の定着フォロー　等 ※介護や介助の仕事ではありません プログラム例 ━━━━━━ ■ヨガ・ウォーキング・リズムエクササイズ ■健康に良い生活習慣の会得（ストレスケア等） ■ビジネススキルの学習 ■入社面接の模擬練習 ■職場定着のための定期面談　等 ※運動系プログラムのため専門のインストラクターが在籍しています ～～～～～～～ 入社時研修やOJTを通して、1年未満でサブマネージャーに昇格した方や資格取得支援を活用し、サービス管理責任者へキャリアチェンジするなど豊富な実績があり、未経験の方でも安心して挑戦できる環境が整っています。 また、事業拡大に伴い、年内にも新拠点を開設予定です。 新店の立ち上げに携わる機会や、責任者ポジションへのチャレンジの機会も豊富にあります。 ～～～～～～～
      【転居を伴う転勤なし】東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各拠点いずれかに配属いたします。 ■本社：東京都渋谷区渋谷1-1-3　第35荒井ビル4階 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給26万2,000円～34万円 ※上記月給は、以下基本給、固定残業代、処遇改善手当の合計となります。 ・基本給　22万6,500円～29万4,000円 ※基本給には以下手当が一律含まれます ・処遇改善手当一律4万2,000円 ・ライフプラン手当5万5,000円 ・固定残業代月20時間分3万5,500円～4万6,000円（超過分は別途支給） ・サービス管理責任者の基礎研修・実践研修を修了している方には、処遇改善手当として月額10,000円～20,000円を別途支給いたします。 ※保有資格に応じて別途資格取得手当を支給します。
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    トウカ株式会社

    その他
    愛知県名古屋市北区安井1-27-18
    • 設立 2013年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • ルート営業／既申込アポあり／出社なし／年間休日120日
      【POINT】 ☆通信インフラの安定市場で、地域貢献＆長期キャリア形成 ☆一次代理店として加入希望者へ訪問。成約率7割超 ☆ノルマなし／出社なし／テレアポなし／飛び込み営業なし 【求人概要】 当社は東海エリアの通信需要に応えるべく、地域に根付き、ケーブルテレビ・インターネットの加入サポートを手掛けています。 ケーブルテレビ局の一次代理店として、申し込み希望の問い合わせをされたお客さまへ反響営業を行っています。 ☆すでに興味をお持ちのお客さまへのご提案なので、成約率が7割以上と高いことが特長です。 ◇扱う商材は？ 主にケーブルテレビ契約やインターネット回線。 （スターキャット・CCNet・グリーンシティコム） オプションとして、電話回線・ケーブル局の携帯端末など。 ◇顧客先は？ ・個人顧客（主にミドル～シニア層）…8割 　1件1時間ほど、1日4件ほど訪問します ・ハウスメーカーや不動産業者…2割 　集合住宅へのインターネット導入提案など ＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容】 ■個人向け訪問営業（戸建て・集合住宅の新規加入促進） ■既存顧客へのプラン変更・速度アップ提案 ■サービス導入にあたっての接続サポートや利用方法のご案内 ■ケーブルテレビ会社などとの導入連携・折衝 ■契約書類作成（在宅ワーク） ＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後は？】 ☆未経験者がプロになれる 　万全の研修体制！ ▼導入研修 約1週間の座学研修を実施。 業界の基礎知識、 商品メニューなど商材理解、 営業の基礎スキルなどを学んでいただきます。 ▼3カ月の研修期間 先輩の商談に同行し、 営業の現場を見学していただきます。 ポイントを分かりやすくレクチャーしますので、ご安心ください。 ▼ひとり立ち 3カ月以内を目安に顧客を担当いただきます。 その後も、チャットツールや電話で気軽に質問や相談ができます。 出社がなくても周りに頼れる先輩たちがいるかのような環境です。
      【出社なし／直行直帰×リモートのハイブリッドワーク／転勤なし／社用車貸与】 ■名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市昭和区滝川町98-1　 コートサイド滝川3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ■春日井オフィス 住所：愛知県春日井市角崎町43-1　 シャンクール勝川１F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＃出社なし #転居をともなう転勤なし #社用車・携帯電話貸与あり
      ■月給23万5000円～29万3000円＋各種手当＋賞与年2回
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    ソニックエンジ株式会社

    設備管理・メンテナンス
    埼玉県戸田市美女木6-10-4
    • 設立 2006年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • システム施工／制服・道具貸与／年休130日／各種手当充実
      【具体的な仕事内容】 パナソニック製機器のシステム施工を担当いただきます！ ・ITV（カメラ）設定、設置 ・ホール音響、映像の設定、設置 ・デジタルサイネージの取付け工事、調整 など 一般的な電気工事士のお仕事で使う道具や方法論で対応できます！ 【仕事の流れ】 出社後、車で現場に移動 現場での施工作業 作業が終わり次第帰社、退勤 【施工現場】 現場は都内・埼玉県内。 ・テナント ・大型商業施設 ・ホール ・スタジアム ・物流拠点 ・介護施設 など多彩な現場で作業。 最近では大型商業施設や大手百貨店での施工も対応しました！ 【キャリアアップ】 評価基準は工事種目ごとに項目を設定。 内容理解と施工で評価します。 現場管理などを任せられるようになると、リーダーへ昇進。 職長や現場代理、マネージャーへとステップアップしていきます。 【Wワーク可能】 当社では閑散期でのWワークが可能です。 Wワークの個人事業主についても当社の税理士が対応し、 あなたの個人事業の成長も支援します。
      〒335-0031 埼玉県戸田市美女木6-10-4
      月給27万円～39万円 ※資格・経験・能力を優遇・考慮します。
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    株式会社東宝ハウスホールディングス

    経営・戦略コンサルティング
    東京都新宿区西新宿２丁目6-1 新宿住友ビル29F
    • 設立 1976年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎／完全週休2日制／完全反響型／住宅アドバイザー
      • NEW
      お客様からの反響は複数の経路がありますが、特に住宅情報サイトからの反響が多く寄せられています。 反響をいただくためには、お客様にご提案する物件に足を運び、自分の目で確認し写真を撮影することが大切です。 コツコツと業務を遂行できる方ほど着実に成長し、活躍の幅を広げていけます。 ………… 具体的には ………… ▼お問い合わせいただいたお客様とのアポイント設定 ▼お客様の物件へ上司と同行して査定、写真撮影 ▼物件情報を各種不動産情報サイトなどに掲載 ▼内覧希望の問い合わせ ⇒ お問い合わせいただいたお客様との時間調整 ▼仲介の成立、各種契約書類の作成、ローン利用のご案内　など ………… 給与制度について ………… 入社後は固定給からスタート。安心して仕事に取り組んでいただける環境を整えています。 その後、上司が「この人なら独り立ちしてさらに稼げる」と判断した場合は、コミッション制（歩合給制）への移行も可能です。 もちろん、「まだ固定給のままの方が安心して働ける」と判断した場合には、固定給制を継続。 一人ひとりの状況や将来をしっかり見極めてサポートする、人に寄り添う社風が当社の特徴です。 無理な独り立ちや、本人が望まない給与体系への変更は行いませんので、安心して取り組めます！ ………… 入社後の流れ ………… ▼入社後研修 まずは、ホールディングスでの1週間研修でビジネスマナーや不動産の知識を学びます。 「トップセールス研修」「ロールプレイング研修」などもあるため、着実にスキルアップが目指せます。 東宝ハウスの理解と、各社の雰囲気も感じていただく予定です。 ………… 将来のキャリアパス ………… 目標と実力に応じて自分をステップアップできるキャリアプランを準備しています。 プレーヤーからマネージャーの「管理職（課長・次長）」、そして「店長」「社長」へ。 20代で管理職、30代で店長、社長へとキャリアアップするメンバーもたくさんいます。
      ●転勤なし／希望エリアで勤務可能です。 【東京都】 東京店／中央区八重洲 国分寺店／国分寺市南町 武蔵野店／武蔵野市境 町田店／町田市森野 立川店／立川市錦町 城東店／足立区千住中居町 練馬店／練馬区東大泉 大田東京店／大田区南蒲田 品川店／品川区北品川 新小岩店／葛飾区新小岩 杉並店／杉並区阿佐谷南 世田谷店／世田谷区祖師谷 調布店／調布市小島町 王子店／北区王子本町 【埼玉県】 新都心店／大宮区吉敷町 浦和店／浦和区岸町 川口店／川口市飯塚 【神奈川県】 東宝ハウス新横浜／横浜市港北区新横浜 横浜店／横浜市神奈川区栄町 横浜西口店／横浜市西区北幸 湘南店／藤沢市鵠沼石上 溝の口店／川崎市高津区溝口 横浜戸塚店／横浜市戸塚区上倉田町 逗子・葉山リゾート／逗子市逗子 【千葉県】 株式会社東宝ハウス柏／柏市柏4-8-14※9月3日オープン予定 船橋店／船橋市本町 松戸店／松戸市本町 【愛知県】 東宝ハウス名古屋城東／名古屋市東区矢田 東宝ハウス名古屋中央／名古屋市中区栄 【大阪府】 東宝ハウス江坂／大阪府吹田市広芝町 ※各社へ出向となります。
      月給30万円以上＋インセンティブ（1契約ごとにインセンティブが発生） ※試用期間3カ月（期間中の待遇に変動はありません） ※固定残業代（7万6000円以上/45時間）を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ■愛知県・大阪府の場合（※愛知県、大阪府のみ固定残業代が異なります） 月給30万円以上＋インセンティブ（1契約ごとにインセンティブが発生） ※試用期間3カ月（期間中の待遇に変動はありません） ※固定残業代（5万7000円以上/30時間）を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ●経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ●入社後、一定条件を達成した方のみ完全報酬型の給与モデルを選択することも可能！
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    サカイチ不動産株式会社

    不動産仲介
    大阪府大阪狭山市東茱萸木1-513-10
    • 設立 1999年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪／転勤なし】コンサルティング営業◆土地活用の提案／反響メイン／地域密着◎／残業平均月5h
      ～業種未経験・職種未経験歓迎／サポート体制◎／創業45年超／地域密着の不動産会社／安定して高い成果を上げやすい環境／マイカー通勤可（従業員専用駐車場あり）～ ■業務内容： 富裕層等の土地オーナーに、所有する土地の「潜在価値」を認識していただくことから始め、最適な活用スキームを提案していただきます。 オーナーの利益創出と地域活性化に貢献する土地活用のコンサルティング営業としてご活躍いただきます。 ■具体的には： ・登記情報や公図等を活用した空き家および土地所有者のリサーチ業務 ・ダイレクトメール（DM）の企画・送付および問い合わせ対応 ・不動産の査定、現地調査、物件確認、媒介契約・売買契約締結業務 ・売却・購入希望のお客様に対する丁寧なヒアリングと最適な提案 ・不動産の買取・仕入れから販売に至る一連の営業推進業務 ■業務の特徴： ・飛び込み中心のスタイルではなく、ダイレクトメールや反響を中心とした効率的なアプローチ手法となるため、落ち着いて顧客への提案に専念できます。 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方は業務で活かすことができます。 ■魅力： ・残業平均月5hと少なく、メリハリを持って無理なく働ける環境です。 ・成果はインセンティブでしっかり還元します。頑張り次第で大幅な収入アップを狙えます。 ■配属先： 不動産事業部 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪狭山市東茱萸木1-513-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～266,200円 固定残業手当/月：30,000円～33,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はインセンティブを含めた想定年収です。 ■賞与実績：年2回（過去実績3.5ヶ月分） ■成果に応じたインセンティブ制度（歩合給）あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＡＰパートナーズ

    人材派遣
    ■東京本社 東京都新宿区新宿2-6-4 新宿通東洋ビル9F（総合受付）・10F ◎その他、全国に多数の事業拠点あり
    • 設立 2011年
    • 従業員数 650名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 販売スタッフ／接客経験を次のキャリアへ／残業月10h以内
      • NEW
      「接客は嫌いではない。でも５年後に同じ働き方を続けている自分は想像できない」 「店長以外のキャリアが見えずらい」 「転職で評価されるほどの経験なのか不安」 そんな不安を抱えている方ほど、当社を次のキャリアへの入り口にして欲しいと考えています。 お任せするのは、モバイル端末や通信サービスのご案内です。 ただし、店舗で働き続けることだけがゴールではありません。 仕事を通じてお客様の希望を引き出す力、商品を分かりやすく提案する力、目標に向けて行動改善をする力を身に付け、店舗で培った経験を営業・採用人事・IT職種など次のキャリアに繋げていただきたいです。 ★入社後の流れ ＜約１か月間の入社後研修＞ ビジネスマナー基礎、モバイル端末・通信サービスの商品知識、接客・提案方法などを座学で学びます。 「通信業界の知識が無い」 「料金とプランを覚えられるか不安」 という方も基礎から段階的に学べる環境です。 ＜現場配属後＞ 家電量販店などで、モバイル端末や通信サービスのご案内を担当します。 ▼具体的な業務内容 ・モバイル端末や料金プランのご案内 ・お客様の利用状況や希望のヒアリング ・商品の陳列やPOP作成などの売り場づくり ・店舗イベントの企画・運営　など 分からないことは現場の先輩社員が丁寧にフォローします。 ＜店舗販売の次のキャリア＞ ３か月ごとの定期面談を通して、困りごとの解消や今後のキャリアについて一緒に考えます。 入社時点で将来やりたいことが明確に決まっていなくても問題ありません。 仕事を経験しながら得意なことや向いている仕事を見つけていきましょう。 キャリアを急いで決める必要はありません。あなたのペースに合わせて、次のステップを一緒に考えます。 ★先輩社員のキャリアチェンジ例 ・販売スタッフを10か月経験後、営業へ ・販売スタッフを１年半経験後、採用人事へ ・販売スタッフを２年経験後、IT職種へ 社内の各ポジションで活躍している社員の多くが、店舗での実務経験を経て次のキャリアへ進んでいます。
      ≪無理なく通えるお店へ配属／U・Iターン歓迎≫ 北海道～沖縄まで全国での募集！ いずれかの勤務地へ配属します。 ☆転居を伴う転勤や、本人の意向に反する異動はありません！ ☆研修期間終了後は居住地を考慮の上、各店舗にて勤務していただきます！ ＜本社＞ 東京都新宿区新宿2-6-4　新宿通東洋ビル9F（総合受付）・10F ◎各線「新宿駅」南口から徒歩5分 ◎「新宿三丁目駅」から徒歩1分 ＜関西支社＞ 大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第４ビル12F ＜中部営業所＞ 愛知県名古屋市中村区名駅4-17-3 メイヨンビル3F ＜九州営業所＞ 福岡県福岡市博多区博多駅東1-12-6 花村ビル9F ＜中国営業所＞ 広島県広島市東区二葉の里1-1-72 G.C二葉通り5F ＜東北営業所＞ 宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMFビル仙台01 14F ＜北海道営業所＞ 北海道札幌市中央区北3条西3-1 札幌北三条ビル6F ＜沖縄営業所＞ 沖縄県浦添市牧港4-16-5 マチナトボウル3F ※受動喫煙対策：オフィス内分煙
      ≪年収340万円～／手当＆インセンで収入UP！≫ 月給22万円以上＋残業代+諸手当＋インセンティブ ◎残業代は月給とは別に、100％支給 ◎研修期間中は時給1226円（残業代は別途全額支給） 【月収例】 ■入社1年目 月収28万9416円（月給22万円＋残業10時間＋諸手当） ■入社2年目 月収34万416円（月給28万円＋残業10時間＋諸手当）
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    ＷｅＣａｐｉｔａｌ株式会社

    その他金融
    東京都千代田区紀尾井町4-1　ニューオータニ ガーデンコート 12階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 経理事務／スキルアップ支援充実／年間休日127日／服装自由
      Wecapitalのグループ会社の経理担当として 日常経理業務をメインに、ご経験・能力に応じてお任せします。 ◆具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・日常経理業務 └会計ソフトへの仕訳入力・確認 └経費精算、入出金管理 └債権債務管理、固定資産管理等 ・決算業務補助（月次決算、四半期決算、年次決算） ・決算短信、四半期報告書、有価証券報告書の作成補助 など ＜入社後の流れ＞ 先輩社員のOJTによる日常経理からスタート。 経験や習熟度に合わせてお任せしていきますので 徐々に業務の幅を広げていってほしいと思います。 グループ会社ごとに担当が分かれていますが、 分からないことや不安なことがあれば すぐに相談＆確認できる環境なので安心してください。 ◆スキルアップできます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日常経理から決算まで裁量を持って取り組めるため、 経理としてのキャリアを高められる環境です。 金融やファンドの知識は不要ですが、 経験を積むうちに自然と身につけることができます。 興味や意欲があれば、資産運用の知識も身につき、 自身に役立つ知見を得られることも魅力です！ ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
      本社／東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニ ガーデンコート 12階 ※転勤はありません。 ＜アクセス＞ 東京メトロ銀座線・丸の内線　赤坂見附駅より徒歩3分 東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線　永田町駅より徒歩3分 東京メトロ有楽町線　麹町駅より徒歩6分 JR・東京メトロ各線　四ツ谷駅より徒歩8分 ※変更の範囲：会社の定める就業場所
      年俸制 350万円～600万円 +業績賞与年2回あり ※ご経験・能力・前職給与を考慮して最終決定します。 ※年棒の1/12（292,000円～500,000円）を月々支給 ※月々の支給額には下記を含む。超過分は別途支給 　・固定残業手当45時間分（73,000円～124,000円） 　・固定深夜手当40時間分（13,000円～23,000円）
    • 【紀尾井町】不動産ファンド営業◆誰もが気軽に投資に参加できる機会の創出を目指すスタートアップ企業
      【社会にインパクトのあるサービスを推進／インセンティブあり／年間休日127日】 ■業務概要： 営業として、主に不動産系の企業様に対し、クラウドファンディングプラットフォームの利用を促進していただきます。 ■業務詳細 ・見込み顧客のリード獲得、拡大に向けたアプローチ施策の立案～実行 ・新規案件のファンド組成関連業務 ・ファンド情報の社内連携 ・KPIなどの数値管理 ◎組成ファンド事例 https://yamawake-estate.jp/funds/ne79og04bith https://yamawake-estate.jp/funds/a2qaf8nw7dn4 https://yamawake.jp/funds/t9amvr4io09n 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート12階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 賞与：有（業績による） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,008,000円～8,004,000円 その他固定手当/月：15,000円～30,000円 固定残業手当/月：83,000円～166,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 432,000円～863,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 成果に応じて以下インセンティブが発生 ・自身で獲得した案件の資金調達額に対する手数料の0.2%～2.5% ※蓄電池案件の場合は、資金調達額に対する手数料の0.1%～0.6% ・アップサイドフィー ～10,000,000円までの部分：5% 10,000,000円超の部分：2.5% 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Weプラス

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー13階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • SNS・Web広告の提案営業／土日祝休み／月収例105万円
      • NEW
      InstagramやYouTubeなどSNS広告の提案営業をお任せします！ 企業様の認知拡大や集客、売上、採用などの課題を解決する仕事です。 Webマーケティングの知識は入社後に学べるため、未経験から始められます。 ★＼まずは研修からスタート！／★ 最初の3カ月は、専属育成トレーナーによる研修を受けていただきます。具体的には、 ・ビジネスマナー研修 ・Web業界研修 ・営業スキルアップ研修　など 段階的に知識やスキルを習得していただけます◎ ★＼身につく知識やスキルの幅が大きい！／★ クライアントは業界問わず多種多様！たとえば、 ・アパレル企業 ・不動産企業 ・結婚相談所　など 商談相手は、経営者やオーナー様がメイン。業界ごとの課題やビジネススタイルに沿った提案を行います。 Web知識だけでなく、営業力や提案力、各業界への知見や経営者視点まで、幅広いスキルと知識を習得できます◎ ★＼上限なしのインセンティブで収入UP！／★ インセンティブは契約数に応じて支給！ あなたの取ったアポイントが契約に繋がった場合も、あなたの実績に◎ まずはアポイント取得業務からのスタートですが、入社初月から収入UPも可能です。 ☆インセンティブ支給例 ・27万円支給／月：契約数5件 （入社3年目、25歳） ・80万円支給／月：契約数13件 （入社4年目、25歳） ≪基本的な仕事の流れ≫ ▼企業様にアプローチ アポイント専属部署からのパスや問い合わせなど、反響営業も多数◎ ▼商談 件数は、1日1～2件ほど。 訪問が4割、オンラインが6割の比率です。 ▼ご契約 契約率は30％以上と、IT業界最高水準！ 提案商品はすべて自社開発なので、お客さまの課題に合わせた提案が可能です◎ ▼制作部へ引継ぎ ご契約いただいたお客さまを、制作部に引継ぎます。 業務はチームワーク制。先輩があなたをしっかりサポートしますので、ご安心くださいね。 一歩ずつ業務に慣れていただきながら、経験も収入も着実に上げていける環境です◎
      【転勤なし／希望勤務地考慮】名古屋、東京(港区)、大阪いずれかのオフィスへ配属となります。★U・Iターン歓迎 ※本人の希望がない限り転勤はありません！ ■名古屋本社 愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー13F ［アクセス］ ・地下鉄東山線、鶴舞線「伏見駅」より徒歩4分 ・地下鉄東山線、名城線「栄駅」より徒歩6分 ■東京オフィス　★2024年6月オープン！ 東京都港区虎ノ門1丁目23-1 4号 虎ノ門ヒルズ森タワー24F ［アクセス］ ・東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」B1出口直結 ・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」B1出口（地下通路直結） ・東京メトロ丸ノ内線・千代田線・日比谷線「霞ケ関駅」A12出口 ・都営三田線「内幸町駅」A3出口 ■大阪オフィス　★2025年7月に移転しました！ 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA35F ［アクセス］ ・JR「大阪駅」連絡橋口または中央口より徒歩3分 ・Osaka Metro御堂筋線「梅田駅」北改札口から徒歩7分 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
      ■月収例 ・月収56万円（25歳／入社3年目） ・月収105万円（25歳／入社4年目） ■月給 □名古屋・大阪 月給28万1000円（固定手当※含む）+インセンティブ ［試用期間中］ 月給26万6000円（固定手当※含む）＋インセンティブ □東京 月給28万8000円（固定手当※含む）+インセンティブ ［試用期間中］ 月給27万3000円（固定手当※含む）＋インセンティブ ※固定手当は、いずれの場合も固定残業代として一律5万円を支給。 ・名古屋・大阪／29.6時間　(試用期間中は30.6時間) ・東京／28.7時間　(試用期間中は31.7時間) ※固定残業代は、いずれも超過分を別途支給。 ★上記はあくまでも最低保証額です。スキル・年齢などを考慮し、加給優遇します。
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    未来しこう株式会社

    不動産仲介
    東京都港区東麻布1-18-8　林ビル2F ※勤務地・面接地は新宿になります
    • 設立 2013年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 不動産営業／未経験者採用／1年目平均年収890万円／土日祝休
      • NEW
      “これから”を見据えて将来に繋がる資産を育て 安定生活を送ろうと考えているお客様に向けて 投資用マンションをご紹介します。 ■チームプレイでの営業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼上司のサポートの元、お客様とのアポイントを獲得 ▼お客様との商談は先輩がメインで実施！ ▼ご納得いただければ、見事成約！ ▼あなたと先輩に70万円程度（物件による）を支給！ 先輩がサポートしてくれた案件は、2人で折半となりそれぞれ35万円をGET！ アポイントを取るあなたも成約を決めた先輩も win-winな関係で仕事を進めることができます。 《こんなチャンスも！》 入社して2ヶ月以内のあなたが成約した場合 インセンティブの新人賞や連月新規賞もGET！ 【入社2ヶ月で月1件ずつ成約した場合の支給例】 固定給30万円＋インセンティブ35万円＋新人賞15万円＋連月新規賞20万円 →よって【合計100万円があなたの月収】になります！ それに加えて、所属の課が達成すれば＋7～14万円が支給されます！ ※このような実例がたくさんあります！ ■未経験から力が身につく研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上司が講師となって不動産投資や営業の流れなど 基本的なレクチャーを受けていただきます。 その後チームに配属され 先輩社員の横で実務を覚えながら 確実に成長できる環境をご用意。 未経験でも安心して取り組めます。 ■学んだ経験に成果がついてくる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 直近6月に入社した6名の社員は その後8月末時点で5名が契約を獲得！ “完全未経験”から転職した先輩は 前職より給与も生活水準も大幅にUPしています。 頑張った分がしっかり反映され、やる気があればどこまでも稼ぐことが出来ます。 ※会社都合の職種変更や転勤はありません
      東京都新宿区新宿5-6-1 新宿やわらぎビル 4階 ★転居を伴う転勤なし！ ★新宿エリアで駅チカオフィス♪ ★営業先へは直行直帰もOK ★U・Iターン歓迎 【交通アクセス】 都営新宿線、東京メトロ丸の内線・副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩5分 東京メトロ丸の内線「新宿御苑前駅」より徒歩5分
      月給30万円～+高額インセンティブ＋特別賞与多数 ◆固定給は前職の給与を最大限考慮し、当社規定により決定 ◆営業社員の平均月収80万円 ◆業界最高水準のインセンティブ比率を設定 ◆契約1件につき平均35万円（単独契約なら70万円以上）を支給 ◆試用期間3ヶ月（試用期間中は月給25万円～）
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    株式会社SCOグループ

    医療コンサルティング
    東京都千代田区丸の内2-7-2JPタワー18F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 34.4歳
    求人情報 全17件
    • 【丸の内／未経験歓迎】事務経験から金融・リスク管理の専門職へ｜審査事務◆残業15h／WLB◎◆
      【未経験からチャレンジ可能／歯科医院向けキャッシュレスサービスにてトップシェア／年休125日／残業10~15時間程度でWLB◎】 ■業務内容： 決済サービスを安全に運営するための事務業務を担当いただきます。書類確認や審査業務からスタートし、将来的には業務フローの改善や新サービスの運用ルールづくりにも携わることができます。ルールを運用するだけでなく、新サービスの審査フロー構築など、バックオフィスの仕組み作りから一気通貫で経験できる、市場価値の高いポジションです。 ■業務詳細： ◎まずはお任せしたいこと ・新規加盟店の申込内容や必要書類の確認・チェック ・サービス利用に関するリスクチェック・管理 ※まずはマニュアルを見ながら進められる業務から携わっていただきます。 ・加盟店の苦情管理・連携 ◎ゆくゆく覚えていただきたいこと ・定期加盟店調査 ・新規サービスの申込み・審査方法・社内外連携フローの構築 ・加盟店に対する与信管理業務（与信判断、限度額管理、モニタリング）および審査手法・与信基準の継続的な見直し・最適化　 ■入社後の流れ： ご入社後約１週間ほど、研修期間がございます。 その後は各部署でOJTメインで業務を覚えていただきます。 お一人お一人に合わせてOJT期間が決まるため、安心して業務を覚えていただけます。 ■組織構成： 現在、部長併せて３名＋アルバイト１名で業務を行っています。 ■働く環境： ・残業時間：平均10時間～15時間ほど ※お忙しいタイミングでなければ、上記より少なくなる可能性もございます。 ■募集背景： 歯科医院向けに多岐にわたるサービス展開をしています。 歯科医療のデジタル化を牽引する立場となった今、次なる成長フェーズに向けた体制の強化が必要です。 キャッシュレス決済サービスを中心に事業拡大をしていましたが、事業拡大に伴い、金融周りの審査業務が増加しているため、信用調査の体制強化が急務となっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー18F 勤務地最寄駅：丸の内線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,500,000円 固定残業手当/月：125,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職時を考慮しスキル、経験、能力に応じて決定 ■昇給：年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【仙台】SaaS営業(シニアメンバー)◆転勤なし／トップシェアの歯科医院向けソリューション◆
      【歯科医院向けに多岐にわたるサービス展開／「テクノロジーで105年活きる、を創造する」をビジョンに、歯科医療プロセスの革新に取り組む会社／土日祝休・年休125日】 ■おすすめポイント： ★正解のある環境ではなく、自ら正解をつくる環境です！ ★完成された組織よりも、成長途中のベンチャーを楽しめる方を歓迎！ ★経験以上に、挑戦を楽しむ姿勢やビジョンへの共感を重視します！ ■業務概要： 自社SaaSプロダクト「paylight X」の営業活動を通じ、歯科医院の経営改善と、その先にいる患者様の治療体験の変革を推進していただきます。 ■業務詳細： ◎既存顧客への有償化アプローチ ・無償プランから有償プランへの切り替え提案 ・顧客ニーズのヒアリングと経営課題の抽出 ・製品デモンストレーションと導入効果のプレゼンテーション ・見積作成・契約手続き・導入後のフォローアップ ◎新規開拓アプローチ ・事業拡大を見据えた、未契約医院への能動的なアプローチ ◎学会活動や歯科医師会等への参加を通じた、中長期的なコネクション形成 ◎組織ナレッジの型化とチームビルディング ・自身の成功事例や営業手法を汎用的なナレッジとして型化 ・組織全体の成約率向上や若手メンバーの育成を通じた営業組織の強化 ◎CRMシステムでの顧客管理　など ■組織体制： 営業メンバー：20名 カスタマーサクセス・サポート：10名 ■企業魅力： ★テクノロジーの力で歯科医療の課題解決に挑む成長企業です。 「テクノロジーで『105年活きる』を創造する」というビジョンのもと、歯科医療の未来を変えるサービスを展開しています。 ★AIやSaaSを活用し、歯科医院の業務改革を推進しています。 新サービス「paylight X」を通じて、予約・決済・コミュニケーションなど医院運営全体の効率化を支援しています。 ★変化を楽しみ、挑戦を歓迎するカルチャーがあります。 急成長フェーズならではのスピード感があり、年齢や役職に関係なく主体的な提案やチャレンジが歓迎される環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 仙台支社 住所：宮城県仙台市宮城野区榴岡1-1-1 JR仙台イーストゲートビル 2F WeWork JR仙台イーストゲートビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,800,000円～8,000,000円 固定残業手当/月：100,000円～167,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～833,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職時を考慮しスキル、経験、能力に応じて決定 ■昇給：年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｓｔｏｒｙｔｅｌｌｅｒ

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都狛江市駒井町1丁目8番2号
    • 設立 2013年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • POPUPショップの企画／月給29万円／髪形・服装自由
      ＼ここがPOINT／ ★作家とお客様の出会いをつくるやりがい ★来店層に合わせた商品セレクトやレイアウトを工夫できる ★試行錯誤しながら企画を形にしていく面白さ 　▽　▽　▽ 全国各地の百貨店や駅ビルで展開するPOPUPショップの企画・推進をメインにお任せします。 ＜主な業務内容＞ ●イベント内容の企画・提案 ●作家の選定・出店交渉 ●企画書の作成・各種申請業務 ●店舗のレイアウト作成 ●イベント終了後の分析・改善策の立案　など ◇入社後の流れ◇ ━━━━━━━━ ▼STEP1 入社後はまず、POPUPショップや常設店での現場研修からスタート。 接客や売場運営を通してブランド名や商品カテゴリーを覚えながら、およそ2カ月ほどかけて売場の動きや企画の背景を体感していきます。 ▼STEP2／ 現場研修後はイベントの商品集めの一部やレイアウト作成など、企画業務の一部を段階的に担当。 実践を通して業務への理解を深めながら、徐々に自身が主体となって企画を推進していきます。 ＼この仕事の魅力／ ◇出店してもらう100ブランドを自ら選定 イベントを開催する地域出身の作家さんを探してオファーしたり、季節に合ったコンセプトのアクセサリーを集めたり、自分の手で開催場所に合わせた企画を形にできます。 ◇ショップの設営・運営にも携わる イベント期間は作家や販売スタッフと連携しながら売場運営の管理も担当。什器の組み立てや台車を使っての商品補充など自身も現場で体を動かしながら、企画が形になっていく過程を実感できます。 ◇お客様の反応を直接見られる イベントの期間はおよそ1～2週間ほど。自分の企画が「その土地に合い、お客様に喜ばれる瞬間」を直接見ることができるのは、この仕事の醍醐味です！ ＼＼管理職経験者は大歓迎／／ 管理職経験をお持ちの方は、企画／運営スタッフをまとめるマネージャー職として採用します。 ディベロッパーへの営業や商談、企画のブラッシュアップなど、経験を活かしたキャリアアップを目指したい方も、ぜひご応募ください！
      【転勤なし／2026年秋に事務所移転予定】 本社／東京都狛江市駒井町1丁目8番2号 ＜アクセス＞ 小田急線「狛江駅・喜多見駅・和泉多摩川駅」徒歩15分 ※年3～4回程度の国内出張あり（別途出張手当支給） ※2026年秋 事務所移転予定（渋谷区または品川区で計画中） ※喫煙所：喫煙所あり（屋外）
      月給29万円以上＋インセンティブ ※固定残業代なし／残業代別途支給あり ※経験・スキルを考慮します
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    Ｙ’ｓコーポレーション株式会社

    エネルギー （商社）
    東京都江東区牡丹1-15-5　ポイントSTビル6F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 104名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全2件
    • 経理／前職の給与を保証／退職金制度／資格手当／土日祝休み
      これまでの経理経験を活かしながら、日常経理から月次・年次決算まで幅広く携わっていただきます。まずは経験やスキルに応じた業務からお任せし、慣れてきたら担当領域を広げていく予定です。仕訳や請求書処理だけでなく、決算業務にも関わりながら、経理としてさらに経験を積める環境です。 ≪具体的には…≫ ○日常の仕訳・伝票処理 ○システムへの入力（JDL使用） ○請求書の取りまとめ、売上・支払管理 ○月次・年次決算業務 ○書類整理などの関連業務 入社後の流れについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後約1カ月は、実際の業務を通じて当社の経理フローや使用システムについて理解していただきます。これまでの経験を踏まえて業務をお任せするため、すでに身につけている知識を一から学び直す必要はありません。分からない点や当社独自のルールについては、先輩社員が随時フォローします。 STEP 1／業務フローを把握 経理システム（JDL）の操作方法 社内の経理ルールや処理方法の確認 など ▼ STEP 2／日常経理を担当 仕訳・伝票処理 請求書の取りまとめ 売上・支払管理 など ▼ STEP 3／月次業務へ 月次の集計・確認業務 各種定期業務 月次決算に関わる業務 など ▼ STEP 4／より幅広い経理業務を担当 月次・年次決算 経験やスキルに応じた経理業務 業務改善や効率化への参加 など
      ◇転勤なし◇本社へ配属します／各線「門前仲町駅」より徒歩3分 本社／東京都江東区牡丹1-15-5　ポイントSTビル6F 【アクセス】 ・各線「門前仲町」駅より徒歩3分 ・各線「越中島」駅より徒歩7分
      ◇月給50万円以上＋賞与＋各種手当 ・前職の給与を保証します！ ・年収例700万円以上 ※実務経験5年以上＋資格保持者を想定
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    ノアメディカルシステム株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1博多蔵本太田ビル5F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 40.1歳
    求人情報 全3件
    • 【福岡／未経験OK】ITサポート◆契約提案なし！薬局のシステム導入～運用まで寄り添う◆年休125日
      • NEW
      ＼魅力ポイント／ （1）九州トップシェアの医療IT企業で、社会貢献性の高い仕事に携われる （2）未経験歓迎＆充実の研修制度で安心スタート （3）完全週休2日制・年間休日125日・働きやすさ抜群 薬局で働く薬剤師さんや事務スタッフさんが、「システムをストレスなく、安全に使える状態」をつくる仕事 です。 営業が契約した後の「導入～使えるようになるまで・使い続けられるまで」を一気通貫で担当します。 未経験でも1年かけて育てる体制が整っているので、安心してスタートできます。 ■仕事内容について ◎ STEP1：まずは「導入の準備」を担当 薬局ごとに業務の流れや使い方が違うため、実際の運用にフィットするようにシステムを調整します。会社で2～3日かけて丁寧に準備します。 ＜具体例＞ PCの初期設定、ソフトウェアのインストール、過去データの移行、プリンターの設定、ネットワーク接続の確認 ◎ STEP2：薬局に伺い、機器を設置（納品） 準備した機器を持って薬局へ。スタッフさんと一緒に動作確認しながら、「今日から使える状態」に整えていきます。 ◎ STEP3：稼働初日は一日つきそい 「今日から新システムが稼働！」という大事な日に終日立ち会います。 操作の最終説明、トラブルが出たらすぐ対応、業務が止まらないように現場を見守ります。 ◎ STEP4：使いこなせるようにフォロー 導入後は「困っていないか？」を継続的に確認。 お客様先を訪問しながら、電話・リモートでの問い合わせ対応には随時対応をしていきます。 ◎ STEP5：現場の声を社内にフィードバック 現場で出た改善要望は、社内のKintoneに記録して共有。 実際にプロダクト改善につながることも多く、「現場の課題が会社の改善になる」 という手応えを感じられます。 ■組織構成： 九州各拠点13名のインストラクターでミーティングを行いますので情報やノウハウを共有しながら進めることができます。 ■入社後の流れ・研修 ・入社後約１年間、先輩社員と同行しながら業務を習得 ・およそ１年後にデビューし、まずは月1件の導入設置からフォローを担当できるようになっていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1 博多蔵本太田ビル5F 勤務地最寄駅：地下鉄線／中洲川端駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：155,000円～224,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：11,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間30時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 206,000円～275,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※これまでのご経験・能力・前職での給与などを考慮のうえ決定いたします。 ■その他固定手当：勤続手当 ■昇給年1回（3月） ■賞与年2回（前年実績4.6ヶ月／6月・12月） ■年収例： 年収390万円（入社3年目） 年収490万円（入社5年目） 年収720万円（入社11年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鹿児島】調剤薬局向けIT提案営業◆医療×IT◆価格で売らない。提案力で選ばれる営業へ◆年休125日
      ～調剤薬局向けシステムで九州トップクラスの導入実績／医療×ITの成長分野で専門性を磨ける／売れるかではなくお客様の課題に向き合う営業～ ◎ 顧客の課題に深く入り込む提案がしたい ◎ 法人・無形商材・IT営業の経験を積みたい ◎ 将来性のある業界（医療×IT）で腰を据えて働きたい 少しでも当てはまる方はぜひご応募ください！ ■仕事について 調剤薬局向けにレセプトコンピュータ／クラウド薬歴などのITソリューション提案営業を行っていただきます。 ノアメディカルシステムの営業は、単なる商品説明や物を売るだけの営業、ではなく 経営や業務改善の相談相手になる営業です。 薬局の業務フロー・経営課題を丁寧にヒアリングし、 「今、なぜこのシステムが必要か？」を一緒に整理しながら提案します。 ■具体的な業務内容 ・調剤薬局へのレセコン・関連システム提案 ・新規／既存顧客への訪問 ・業務フロー・経営課題・将来構想のヒアリング ・課題整理・要件定義・ソリューション提案 ・見積作成／契約対応／導入スケジュール調整 ・インストラクター・サポート部門との連携 ・導入後フォロー・追加提案 ・顧客の声を社内へ共有し、製品改善に反映 ＼このポジションの魅力／ （1） 価格勝負ではない、顧客志向の営業 ・「安いから」ではなく、使いやすい・続けやすい・安心できるで選ばれる ・九州エリアで30年。選ばれ続けてきた実績 ・丁寧なサポート体制が選ばれるポイント （2） 無理な新規開拓なし ・飛び込みだけに頼らず、すでに関係性のある薬局・紹介案件が中心 ・関係構築・提案にしっかり時間をかけられる環境 ・達成可能性を考慮した目標設定 （3） 医療×ITという成長市場 医療業界 × DXは今後も確実に拡大。 2025年より医療DXを牽引するカケハシグループに参画し さらに安定性と成長性を兼ね備えたフェーズです。 ■入社後の流れ 入社後は研修や同行訪問を通じて、薬局業務や商品知識を基礎から習得。 半年～1年ほどで安定して成果を出せる状態を目指します。難易度の高い案件は拠点長や他拠点と連携し、チームで対応します。 ■鹿児島支店の体制 支店長、営業1名、インストラクター1名（２名体制に向けて募集中）、フィールドサポート1名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 鹿児島支店 住所：鹿児島県鹿児島市西田１丁目5-1 鹿児島高見橋ビル6F 勤務地最寄駅：高見橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,000円～244,000円 その他固定手当/月：11,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間30時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～295,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・能力などを考慮の上、当社規定により優遇します ■その他固定手当：勤続手当 ■昇給：年1回 3月 ■賞与：年2回 6月・12月 ※前年実績：4.6ヶ月 ■インセンティブ 月達成の平均支給額：60,000円／年 半期達成の支給実績：0～250,000円／年 ※直近年度、一般社員の実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ラクシス

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    ＜本社＞ 東京都渋谷区鶯谷町2-7　エクセルビル3F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 総合職（営業・営業事務）／エンタメ業界グッズ／未経験歓迎
      • NEW
      イベント・音楽ライブなどを彩るグッズのうち「Tシャツ」など縫製・布製品を手がける当社。 受注～完成までに携わる営業・営業事務の2職種での総合職募集となります。 【（1）営業】 お客さまから「こんなTシャツが作りたい」と依頼をいただくところからスタート。 業界内でも長年の実績があるため、いただいた声に応える営業スタイルです。 案件を無理に提案するような飛び込み・テレアポ業務はありません◎ ＜営業ポジションのポイント・やりがい＞ ★理想の予算・納期・クオリティのため、素材や加工の選定にノウハウを活かす ★大手エンタメ企業も！直接お客さまと意見を交わしグッズを作り上げていく ★依頼を受け商談をまとめたら次へ引き継ぎ、営業に集中できる グッズ制作の最初の段階「要望をヒアリング」「実現に向け調整」を担う本ポジション。 日々の案件で培った知識・ノウハウを活かした提案ができ、成果につながります。 【（2）営業事務】 営業が獲得した案件をグッズ完成までサポートするポジションです。 ＜営業事務ポジションのポイント・やりがい＞ ★Adobe Illustrator・Photoshopを日常的に活用 ★ディレクションで商品のクオリティを追求できる ★完成品をお客さまへ届け「ありがとう」の声を感じられる スケジュール管理や各所との調整業務に加え、デザインデータの確認・修正指示・入稿対応などAdobeソフトを活用する業務があります。 IllustratorやPhotoshopのスキルを活かしながら、実務でさらに専門性を高められます。 工程全体を支えながら企画が形になる過程を間近で感じ、モノづくりのやりがいもある環境です。 ＼安心の入社後OJT研修／ 入社後は半年～1年ほどかけてひと通りの業務に触れ、ノウハウを身につけていきます。 明るく話しかけやすい雰囲気の先輩たちのもと、着実にステップアップしていけます◎ 将来的にはリーダー・マネジメント層への挑戦も大歓迎！あなたのキャリア形成も応援します！
      【転勤なし／神田駅徒歩5分】 ■神田オフィス 東京都千代田区内神田3-16-4吉和ビル3F ＜アクセス＞ JR山手線・地下鉄銀座線「神田」駅より徒歩5分　ほか 受動喫煙対策：あり
      月給26万円～35万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万9037円～6万6012円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
    • エンタメ関連グッズのデザイナー（土日祝休／年休125日以上）
      ライブ・アニメ・舞台・映画などのグッズ制作において、グラフィックデザインを中心に担当します。 Tシャツやタオル、ペンライトなどの平面デザインから、フィギュア・ぬいぐるみなど立体商品のラフデザインまで幅広く携わります。 案件によっては企画提案や撮影ディレクション、チームのデザインレビューなども担当します。 当社では、デザインは「つくること」で終わりません。 より良い商品にするために、自ら考え、提案し、必要であれば議論することもデザイナーの仕事です。 言われたものをそのまま形にするのではなく、「もっと良くできる」という視点を持ち続けられる人を歓迎します。 アイデアは、言うだけでは価値になりません。 自ら動き、最後まで形にする。その実行力も、私たちは大切にしています。 【業務内容詳細】 ◎ライブ・アニメ・舞台グッズのグラフィックデザイン ◎立体グッズのラフデザイン・イメージ制作 ◎グッズの企画・デザイン提案 ◎クライアントとのデータ確認・修正対応 ◎撮影ディレクション ◎デザインレビュー・品質チェック 【業務の流れ】 ■デザイン受注 　　▼ ■仕事の振り分け（アートディレクターが判断） 　　▼ ■デザイン作業（1人もしくは、チームでの作業） 　　▼ ■アートディレクターのチェック・修正 ※アートディレクターのチェックの有無はデザイナーのレベルによる 　　▼ ■デザイン提案（営業を通じてクライアントとやりとり） 　　▼ ■クライアントOK後、入稿・納品 ※必要に応じてクライアントとの打ち合わせや社内ミーティング、撮影現場での指揮もお任せいたします。 【入社後は…】 入社後2日間は会社規定のオリエンテーションにて、社内の基本的なルールなどについて理解を深めていただきます。 その後現場に入り、振り分けられた案件に携わっていきます。 ☆インスタグラムでも情報発信中！
      転勤なし・渋谷駅から徒歩10分／東京都渋谷区鶯谷町2-7 エクセルビル3F ※受動喫煙対策：オフィス内原則禁煙（デザイナー：禁煙）
      ●デザイナー 月給30万円（応相談、固定残業代含む）～＋賞与年2回＋通勤手当(上限3万円) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万6581円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
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    株式会社プリンシプル

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    兵庫県神戸市中央区海岸通2-2-3 東和ビルディング4F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 88名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • フリースピリッツの販売スタッフ／未経験歓迎／オープニング募集
      店頭での接客・販売を軸に、店舗運営に関わるあらゆる業務をおまかせします。 【具体的には…】 ■接客・販売 ■店舗VMD（ディスプレイ）の企画・構成 ■SNS（Instagram、YouTube等）での魅力発信・集客アイデア出し ■定期的な職人さんとのMTG参加・各ブランドの工房見学 ■在庫管理・発注 ■EC注文対応（発送・梱包）　など ＜選び抜かれた逸品を扱う＞ 私たちが大切にするのは「創り手とのコミュニケーション」。 社長自らが現地に足を運び、その手で触れ、語り合って「これは本物だ」と確信した商品だけを扱います。 一点一点に込められた想いが違うから、私たちの接客にマニュアル通りの定型文は必要ありません。 創り手の情熱を知っているからこそ、確かな商品の魅力をお伝えすることができます。 ＜商品について＞ 店舗で扱う商品の約2割が自社商品、8割がセレクト商品です。 共通の軸として大切にしているのは 「大規模生産ではなく、少数の職人さん達が手がけている」 「こだわりの込められた手創りである」 「品質の高い商品である」 こと。 セレクト商品の多くは「ファクトリーブランド」と呼ばれる知る人ぞ知るブランドであり、 価値を世界に広めていくのが私たちの使命の一つです。 そして自社商品も、自社の職人さん達が企画～製造のフィニッシュまでを一貫して担っています。 品質とコストパフォーマンスの高さが魅力です。 これら扱う商品やブランド、職人さん達の想いを、お客さまに届けていくのが当社の販売員の役割です。
      【新店舗オープニング募集！】 セレクトショップ『フリースピリッツ』の店舗での勤務です。 ＜オープニング店舗＞ ■浅草蔵前：2026年7月18日OPEN！ ■二子玉川：2026年9月下旬OPEN！ ＜ほか関東エリアと関西の店舗でも積極採用中！＞ ■東京ミッドタウン八重洲店 ■原宿キャットストリート店 ■新宿店 ■キラリナ京王吉祥寺店 ■横浜ジョイナス店 ■横浜マークイズみなとみらい店 ■京都店 ■なんばパークス店 ■阪ルクアイーレ店 ■西宮ガーデンズ店 ■神戸店 ＼超成長企業！全国で続々出店予定／ 主要都市・商業施設へ積極出店中で、店長・リーダーポジションも拡大中！ 2026～2027年には、東京・渋谷・川崎・長崎・北海道などで新規出店を予定しています。 ※全国の店舗でも募集中です。全国の勤務地詳細は下記よりご確認ください。 https://www.free-spirits.co.jp/store/ ★受動喫煙対策：あり
      月給22万円～37万5000円＋賞与＋残業代 ※給与は経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。
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    株式会社コムテック

    住宅設備・建材
    熊本県熊本市東区下南部3-6-80
    • 設立 2000年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本市】設計士※橋梁・展望デッキ・遊歩道などの設計を担う／資格所有者歓迎／福利厚生◎／土日祝休
      • 締切間近
      ◇◆全国からの引き合いあり／設計に集中できる環境あり／転勤無し／SDGs取組有／安全性の高い製品で公共事業に携わる◆◇ 軽量で高強度なFRPを使用した橋やデッキ、遊歩道、桟橋などを設計から施工まですべての工程を手がけて製作し、主に自然公園・国立公園へ提供している当社にて、設計士としてご活躍いただきます。 ■業務概要： 設計士として、橋梁や展望デッキ、遊歩道などの設計をお任せします。 打ち合わせは基本的に営業が行います。現場は施工管理が対応するため、設計に集中できる環境です。 ＜お任せする業務内容＞ ・基本設計～詳細設計 └顧客・発注者との打ち合わせに沿って仕様検討します。 ・現場条件を考慮した技術提案・設計最適化 ・施工部門との連携による設計改善・品質向上 ・各種申請・協議資料の作成 ＜具体的な仕事の流れ＞ 顧客との打ち合わせで話し合った内容を営業担当と確認し、簡単な作図を行います。営業がそれを持って設計事務所へ行き、受注をします。当社製品であるFRP材や簡易基礎工法を設計に入れ込み、詳細設計を行います。 ■魅力： ・完全土日祝休み／年休125日です。働き方改善をしたい方にオススメです。 ・業務に関しては、先輩がOJTで丁寧に教えます。助け合う社風なので、困ったことがあっても安心です。 ■製品について： ◇FRP：ガラス繊維をプラスチックに混ぜ、強度を向上させた複合材料です。金属よりも強度が高く、それでいて軽量。腐食しにくく、耐熱・耐寒・耐薬品に優れているため、今後の構造用途への有効活用が期待されています。建設や自動車産業だけでなく、宇宙や航空産業など幅広い業界から注目されています。 ◇簡易基礎工法：従来のコンクリート基礎工法は、地面を掘削し重機で基礎ブロックを搬入するのが一般的ですが、このピンファウンデーション工法は、重機を使用せず地盤面の掘削も必要ありません。この工法は国土交通省の新技術情報提供システム(NETIS)にも登録されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区下南部3-6-80 勤務地最寄駅：JR線 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～575万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：282,500円～359,500円 固定残業手当/月：47,500円～60,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7・12月)　※決算賞与（業績により支給/昨年支給実績あり） ■資格手当あり（8,000円～20,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ジュノーコーポレーション株式会社

    不動産管理
    東京都港区赤坂2-23-1　アークヒルズフロントタワーRoP1103
    • 設立 2006年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経理担当／年休122日／残業月10h以下／賞与年2回
      経理担当として、下記の業務をお任せします。 ◎会計ソフト（弥生会計）を使用した仕訳・記帳作業 ◎請求書や領収書の作成 ◎各種経費精算 ◎会計事務所・社労士への連絡対応 ◎投資分配金の確認 ◎各種税金納付（納付書記入） ◎金融機関等への支払業務 ◎電話対応、来客対応などの総務業務 ◎お中元・お歳暮等の発送業務 ◎クライアント対応 ＜入社後の流れ＞ 丁寧にお仕事をお伝えしていきますので分からない所はなんでも聞いてくださいね。
      ★転勤なし 東京都港区赤坂2-23-1　アークヒルズフロントタワーRoP1103 ＜アクセス＞ ・東京メトロ南北線「六本木1丁目駅」より徒歩4分 ・東京メトロ南北線・銀座線「溜池山王駅」より徒歩4分 ・東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩7分 受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給28万円～30万円 ※月給はスキル・経験を考慮し決定します。
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    株式会社ＮＣＰ相続センター

    葬儀
    東京都千代田区麹町3丁目５番地１ 全共連ビル麹町館2階
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全2件
    • 相続サポートご案内窓口／未経験歓迎／年休120日／賞与年3回
      業界トップの相続サポートを行うNCPグループにて、あなたにお任せするのは、相続に関するお困りごとの“最初の窓口”となるポジションです。 提携先よりご案内をご了承いただいているお客様へご連絡し、現在の状況をお伺いしたうえで、当グループの専門家へお繋ぎします。 ／ ★具体的には ＼ ▼お客様へご連絡 相続に関するお手続きの状況をヒアリングし、 必要に応じて税理士・行政書士などの専門家をご案内します。 ▼内容をシステムへ記録 チーム内で共有しやすいよう対応内容を入力。次の担当へスムーズに繋ぎます。 ※1日40～60件程度（チームで目標管理） ＜ここがPOINT！＞ ◆未経験に寄り添ったマニュアル・トークスクリプト完備 ◆判断に迷った際はすぐ先輩へ相談できるチーム制 ◆対応が難しい内容は専門スタッフへ引き継ぎOK ／ ★入社後の研修・サポート体制 ＼ ▽STEP1▽ 当グループや取引先の情報といった基礎知識をイチからレクチャー ▽STEP2▽ 相続に関する知識、業界のルールなどを習得 ▽STEP3▽ ロールプレイングを通してご案内のトレーニング ☆GOAL☆ 約3ヶ月間の研修を終え、ご案内スタッフとしてデビュー！ 経験がゼロの方でも、約3ヶ月の研修で基礎から習得可能。 「相続」という専門性のある分野だからこそ、段階的に学べるカリキュラムをご用意しています。 中にはコールセンターの経験があり、約2ヶ月で独り立ちした社員もいます！ 経験を積めば、一般→サブ→リーダーへと昇格。 意欲次第で、どんどん可能性を広げていける環境が整っています。 ＜ここがPOINT＞ ◆独り立ち後も、困ったことがあれば気軽に内線やチャットで相談OK！一人にしません♪ ◆将来的には意欲やスキルに応じて、法律の専門家や事務・人事へのポジションチェンジも可能！
      【東京（麹町三丁目）本社】 東京都千代田区麹町三丁目５番地１全共連ビル麹町館2階 《 アクセス 》 JR・丸ノ内線「四ツ谷」駅麹町口・赤坂口より徒歩10分 有楽町線「麹町」駅１番出口より徒歩2分 半蔵門線「半蔵門」駅2番出口より徒歩3分
      【東京本社】 月給28万円～(基本給26万円＋地域手当2万円＋固定残業代含む)＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月51,120円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 《年収例》 480万円(月給293,000円＋賞与3回＋インセンティブ)／入社2年目　20代 ★直近3年、年1ペースで給与ベースアップ実績あり！
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    ツリーベル株式会社

    その他・各種スクール
    東京都目黒区三田1-4-2恵比寿ガーデンプレイス壱番館
    • 設立 2005年
    • 従業員数 162名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全12件
    • インドアゴルフの店舗開発／未経験歓迎／残業月15h／土日祝休
      関東圏で60店舗を展開するインドアゴルフスクール『ZEN GOLF』。市場トップクラスの実績を誇る同ブランドは【2030年100店舗展開】を目指し、動き出しています！ あなたには、この新店舗開発に関わる一連の業務をお任せ。企業の成長をダイレクトに実感できる環境で、一歩を踏み出してみませんか？ ━━ 具体的な仕事の流れ ━━ ▼出店候補物件の情報収集： Webで公開された物件情報、ディベロッパー・オーナー様からのご紹介、商業施設内のテナント情報などを収集。情報は流動的なので、最新情報を得られるよう小まめな対応・コミュニケーションが大切です！ ▼現地・周辺環境調査： 物件の広さや構造が開店する条件を満たしているか、ZEN GOLF会員層に適した環境かを現地へ足を運び、調査します。 ▼オーナー・管理会社との折衝： 最適な物件が見つかったら「顧客満足度95％超」「過去に撤退例がない」「最新設備に魅力を感じ優良会員が集まる」「ウェルネススポットとして地域貢献できる」など…ZEN GOLFの強みや魅力をアピール。 ▼契約締結／店舗完成までのディレクション： 不動産の契約締結や取り扱い、店舗設計・工事については専門のパートナー企業がおります。各パートナー担当者が専門性を発揮できるよう、ディレクション・進行支援を行います。 ━━ POINT！ ━━ 【店舗開発の一連に携われる！】 店舗開発の最上流工程から完成まで、プロジェクト推進者として一連に携わります。マニュアル通りの作業ではなく、自身のアイデアを存分に盛り込めるのが魅力。裁量ある環境で、新店舗を生み出す達成感を味わえます。 【伴走型の成長サポートあり！】 入社後は経験豊富な先輩がOJT形式で仕事の流れや進め方、専門知識を学べるようサポート。最初からすべてをお任せするのではなく、数カ月単位をかけステップアップしていただく想定です。習熟度に合わせて新しい業務をお教えするため、安心して成長を目指せます！
      【転勤なし／恵比寿・本社勤務】 東京都目黒区三田1-4-2恵比寿ガーデンテラス 壱番館2F （JR線「恵比寿」駅より徒歩11分） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      【月給30万8000円～46万2000円（固定残業代含む）＋賞与】 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。 ※固定残業代は月15時間～25時間分、月3万750円～5万9500円を月給に含む。超過分は追加支給いたします。 ※固定残業時間および固定残業代は、役職・等級により異なります。 ※管理監督者として採用となる場合は、固定残業代の支給はありません。 【半年1回人事評価制度】 等級ごとの目標達成度に応じた実績ベースの評価を実施しており、早々に昇給に繋がった例も！成果が正当に評価・還元される納得度の高さがあるからこそ、モチベーション高く挑戦を続けられます。
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    株式会社ＩＳＳ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都品川区西五反田1-24-4　タキゲンビル 5F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ３カ月研修／未経験からITインフラエンジニアへ！／年休125
      • 締切間近
      【入社後の流れ】 ◆未経験の場合、入社後3カ月間は学習期間です。 ビデオ講義・対面講義・ディスカッション形式で、専任講師が基礎から教えます。 1名～3名の少人数クラスで、開発とは何か？から開始。アプリ開発やサーバ準備、テスト、リリースまで一通りの流れを実戦形式で学びます。また、現場で必要になるコミュニケーションなどのパーソナルスキル研修も行います。 ◆研修講師は初心者にも分かりやすく丁寧に指導します。「講師は技術的にも人柄も素晴らしい人です」（当社社長）。カリキュラムは映像で学べるものも多く、内容がますます充実してきています。 【カリキュラムの概要】 ★Webシステムの全体像を体感します。 ・Webアプリって何？ ・開発環境を準備する ・Webアプリの設計 ・Webアプリのプログラムコーディング ・サーバ環境（AWS）の準備 ・開発したアプリをサーバ上に展開・配置 ・アプリのテスト ・リリースを体験 （パーソナルスキル） ・コミュニケーション ・ネゴシエーション ・リーダーシップ 【研修から実践へ】 ◆未経験者の配属は全員本社！ 当社は自社持ち帰り案件が多く、エンジニアの8割は本社で開発やITインフラの案件に携わっています。 こうした案件に参画することで先輩から直接教えてもらえ、グングン実力がつきます。 また複数案件にも関われるため、開発とインフラ両方ができるスーパーエンジニアも目指せます！ 【業務領域】 （ITインフラ） 仮想サーバやクラウドサーバでの構築・運用がメインで、ミドルウェア導入もあります。構築だけでなく設計から携わることもあります。 （システム開発に担当することも可能です） モバイルシステム、会計システム、POSシステム、生保・損保システム、カードシステム、メーカー関連のシステムなど。
      ★独身寮完備（家賃半額会社負担）★8割以上が地方出身！★東京で働きたい人・一人暮らししたい人も安心！ ◆本社（社内開発／東京都品川区西五反田）もしくは、東京23区・神奈川県（横浜市）のプロジェクト先 ★未経験者は全員本社配属です！ ★転居を伴う転勤はありません。 【本社の住所とアクセス】 東京都品川区西五反田1-24-4　タキゲンビル５F ◆JR山手線「五反田駅」より徒歩4分 ◆東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩1分 【寮があるから東京で働きたい人も安心！】 ◆会社（品川区）から歩いて10分の場所に快適な借上げ独身寮を完備。寮費は会社が50％を補助します。 住まいの心配がないので、東京で働きたい方も安心。実際、三重、群馬、長野、神奈川県秦野市など、遠方から入社して活躍している人も多数います。一人暮らしをしたい人も歓迎です！ ★実際に入寮している社員の声は「待遇・福利厚生・各種制度欄」でチェック！
      【未経験の方】 月給23万円以上からスタート+各種手当+賞与年2回 ※残業代は別途全額支給します。 ※スキルが身につくにつれ、給与がUPしていきます。 【経験者の方】 月給26万円～60万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキル・能力・前職給与などを考慮して優遇します。 ※経験者の金額には30時間分のみなし残業代（4万9000円～11万5000円を含みます）。みなし残業代は残業の有無に関わらず支払われ、30時間を超えた分については、別途全額支給します。 【年収例】 ◆330万円（26歳　オペレータ職／入社3年目） ◆560万円（30歳　インフラエンジニア職／入社10年目） ◆700万円（49歳　プロジェクトマネージャー職／入社5年目）
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    株式会社ホームステージング・ジャパン

    リフォーム・内装・インテリア
    東京都品川区東品川4-13-34　品川シーサイドウェアハウス1階・4階（受付）
    • 設立 2013年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • フォトグラファー／ホームステージングのパイオニア企業
      ◆ホームステージングとは 家具やインテリアで空間を演出し、実際の暮らしをイメージしやすくする不動産販売の手法です。当社は国内の黎明期から事業を展開し、普及を牽引してきました。 ◆ホームステージングについてさらに詳しく 何もないまっさらな部屋と、家具を搬入しレイアウトが整えられた部屋。 利用者はどちらの部屋の写真を魅力的に感じるのだろうか？ ホームステージングとは、後者のように部屋を作り、実際に住む部屋を想像してもらえるよう 部屋を造り上げてPRする手法です。 海外ではすでに浸透しているこのホームステージング。 当社は日本でこの手法を浸透させるため、パイオニア的な立ち位置で事業を展開しています。 今回募集するフォトグラファーは、家具を搬入しセッティングが完了した部屋を、 より魅力的に見えるような撮影をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ◆スチール撮影（約60分～90分） …セッティングされた部屋を、より魅力的に見えるようスチール撮影を実施します。 業務の約半数はこのスチール撮影をお任せする予定です。 ◆3DVR撮影（約60分～90分） …オンライン上で3D内覧を行うための撮影も、スチール撮影の次に多い業務です。 撮影後はAIを用いた編集までお任せいたします。 ◆家具の撮影 …当社で取り扱っているスペインやデンマーク産の家具の撮影を行います。 【撮影について】 ＜撮影場所＞ 8割の撮影はマンションを中心とした物件です。 約2割程度はホテルや学校、博物館といった施設、ショールームやロケーション撮影も含めて担当しています。 ＜撮影件数＞ 基本的には午前1件、午後1件の合計2件を担当。 撮影が完了したら、帰社した後、編集作業をお任せいたします。
      【転居を伴う転勤なし／東京（品川区）の本社勤務】 ■本社： 東京都品川区東品川4-13-34　品川シーサイドウェアハウス1階・4階（受付） ＜ アクセス ＞ ・東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩1分 ・京浜急行電鉄「青物横丁駅」より徒歩10分 ★屋内全面禁煙
      ★経験者の方は優遇します★ 月給24万円～45万円（固定残業代含む）＋諸手当＋決算賞与 ※あなたの経験や能力を考慮の上で金額を決定いたします。 ※上記金額には時間外労働の有無に関わらず月25時間分の固定残業代（3万8571円～7万2320円）を含む／超過分は別途全額支給。
    • ホームステージャー／サポートアシスタント／年休120日
      住宅購入希望者に対し、物件内をコーディネートすることでより魅力的に見せる販売のPR手法であり、2000年代に世界へ飛躍的に広まった「ホームステージング」。当社は日本国内での拡大をけん引するパイオニア企業として、2013年の設立よりこの技術を広めています。 国内トップクラスの実績を誇り、年間実績は1500件超となります。確かな実績と信頼を積み重ねながら、「住宅販売に欠かせないサービス」として認知度・規模ともに拡大しており、大手不動産企業様からの協業依頼も増加中です。 ＜お任せしたい業務内容＞ あなたのミッションは、ご依頼いただいた物件がより早く・より高価格で販売できるような空間コーディネートの提案。「こんな家に住みたい」と入居後の暮らしのイメージが湧き、購入意欲に繋がるアイデアを、お客様視点を持ちながらスピード感を持って取り組んでください。 ★ターゲット設定・プランニング・商品選定・搬入・セッティング・撮影まで、ワンストップでニーズに応えられる強みを活かした提案ができます！ ＜具体的な業務の流れ＞ ▼現地調査 ・現地に足を運び周辺環境のチェック ・家具や小物選を最適数・サイズで選定するための測量、撮影 ▼ターゲット選定・プランニング ・情報をもとにした社内営業担当との打合せ ・ターゲットや演出プランを設定した内装・インテリアの提案・設計 ▼商品選定・手配 ・家具・食器・食品・装飾用オブジェなどの商品選定・手配 ▼セッティング ・搬入スタッフへの家具配置を指示し、完成までリード 【意欲次第で自身の価値を高められる】 これからますます広がっていく領域で、あなたの意欲や情熱が自身の成長に繋がります。当社の環境であれば、あなたの想いを叶えられます！ 【ジョブローテーションでの研修からスタート】 会社の仕組みや事業の流れを学んでいただくため、入社後3カ月～6カ月は他部署でのジョブローテーションを行います。営業部、物流部、販売部など、様々なセクションでの業務を通じて多角的な視点を身に付け、本配属後からはスキルや経験に応じた業務からお任せしていきます。
      【転居を伴う転勤なし／東京（品川区）の本社勤務】 ■本社： 東京都品川区東品川4-13-34　品川シーサイドウェアハウス1階・4階（受付） ＜ アクセス ＞ ・東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩1分 ・京浜急行電鉄「青物横丁駅」より徒歩10分 ★屋内全面禁煙
      ★経験者の方は優遇します★ 月給24万円～45万円（固定残業代含む）＋諸手当＋決算賞与 ※あなたの経験や能力を考慮の上で金額を決定いたします。 ※上記金額には時間外労働の有無に関わらず月25時間分の固定残業代（3万8571円～7万2320円）を含む／超過分は別途全額支給。
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    株式会社ナイモノ

    人材紹介・職業紹介
    東京都千代田区神田東松下町23-1YunuoビルB1、1F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全9件
    • 【教育業界出身者歓迎】キャリアアドバイザー×新卒就活支援◆独自サービスで増収増益中／業界内高水準給与
      ～固定給高×インセン還元も◎／年功序列ではない公平な評価制度／学生向けのため日中稼働メイン、リモートも相談可で働きやすさ◎～ ■当社サービス/業務について： 就職支援サービス「ジョーカツ」等展開する当社にて、学生の就職活動伴走をお任せします。 ＜「ジョーカツ」について＞ 上京して就活する地方学生の「金銭負担」「時間的不利」「情報格差」を解消するために生まれたサービスです。 就活のための上京費用が平均30万～100万円にもなるなか、同社は都内シェアハウスの無償提供や交通費支援、企業紹介、選考調整までをセットで提供。 これらの費用は、優秀な地方学生と出会いたい首都圏の成長企業からの協力によってまかなっており、学生と企業双方の挑戦を後押しする""類を見ない独自の事業""として注目されています。 ■活躍のためのマスターキー： 学生との関係構築力が最も大事なポジションです。 そのため、教員の方や塾講師の方は傾向的に多数入社、活躍しています。 ■未経験から人材業界志望の皆さまへ： 当社は大学生の就活支援を行っているため、人材業界の中でもどのような特徴があるか以下ご紹介いたします。 《特徴/主に中途領域との違い》 ・学生にとって人生を左右するファーストキャリアの支援ができる ・社会に出たことがない＝何もわからない、頼られる/必要とされる実感値が大きい ・社会人ではなく、学生支援のため、平日且つ日中に業務が完結しやすく、ある程度整った働き方が可能 《特徴/その他》 ・業界特化型ではなく、多岐に渡る業界の法人企業とお付き合いがあるため、学生にとって幅広い選択肢、本質的な選択肢を提供できる環境。ご自身の知見も付随して深まる。 ■キャリアパスや昇給昇格について 増収増益の成長企業だからこそ、社員還元率も高く業界内では高水準報酬形態となっています。 ・現社員の80%が入社1年で年収100万円以上UP（2倍UPしたメンバーもいます） ・3年間での平均年収UP金額は210万円 ＜キャリアパス＞ メンバー（400万円台）→チーフ（550万円～）→リーダー（660~810万円）→マネージャー（900万円以上） ※その他にも、職種への転換（ジョブローテーション）や、新規事業社内立ち上げなどがございますので、幅広い選択肢がございます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田東松下町23-1 YunuoビルB1、1F 勤務地最寄駅：都営新宿線線／岩本町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～345,679円 固定残業手当/月：92,000円～154,321円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収となります。選考を経て最終決定となります。 ■昇給：年2回（5月・11月） ■賞与：決算賞与（10月）※業績による ■年収例： 600万円／1年目／役職あり／月給50万 480万円／3年目／メンバー／月給40万 800万円／5年目／役職あり／月給75万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【キャリアアドバイザー】新卒就活支援◆増収増益中企業◆入社1年で年収800万/リモート可
      ～固定給高×インセン還元も◎／年功序列ではない公平な評価制度／学生向けのため日中稼働メイン、リモートも相談可で働きやすさ◎～ ■募集背景： 直近5年間で、売上高216%→168%→126%→125％（※健全な成長率指標が115%とされている）と増収増益をしており、顧客からの引き合いやサービス浸透が広がっている状況のため、更なる事業拡大を見据えた増員採用となります。 ■当社サービス/業務について： 就職支援サービス「ジョーカツ」等展開する当社にて、学生の就職活動伴走をお任せします。 学生にとって人生を左右するファーストキャリアの支援をいただくポジションです。 ～「ジョーカツ」の他社にはない独自の競合優位性～ 首都圏で働きたい学生にとっては、交通費等の金銭問題や、情報格差問題がある中で、東京都内に120坪（約8棟、120室）のシェアハウスの土地を同社は借り上げ→"無償"提供をしており、その問題解決に寄与をしております。（この取り組みは業界で初めて同社が行っております） ■未経験から人材業界志望の皆さまへ： 当社は大学生の就活支援を行っているため、人材業界の中でもどのような特徴があるか以下ご紹介いたします。 《特徴/主に中途領域との違い》 ・社会に出たことがない＝何もわからない、頼られる/必要とされる実感値が大きい ・社会人ではなく、学生支援のため、平日且つ日中に業務が完結しやすく、ある程度整った働き方が可能 《特徴/その他》 ・業界特化型ではなく、多岐に渡る業界の法人企業とお付き合いがあるため、学生にとって幅広い選択肢、本質的な選択肢を提供できる環境。ご自身の知見も付随して深まる。 ■キャリアパスや昇給昇格について 増収増益の成長企業だからこそ、社員還元率も高く業界内では高水準報酬形態となっています。 ・現社員の80%が入社1年で年収100万円以上UP（2倍UPしたメンバーもいます） ・3年間での平均年収UP金額は210万円 ＜キャリアパス＞ メンバー（400万円台）→チーフ（550万円～）→リーダー（660~810万円）→マネージャー（900万円以上） ※その他にも、職種への転換（ジョブローテーション）や、新規事業社内立ち上げなどがございますので、幅広い選択肢がございます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田東松下町23-1 YunuoビルB1、1F 勤務地最寄駅：都営新宿線線／岩本町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～345,679円 固定残業手当/月：92,000円～154,321円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収となります。選考を経て最終決定となります。 ■昇給：年2回（5月・11月） ■賞与：決算賞与（10月）※業績による ■年収例： 600万円／1年目／役職あり／月給50万 480万円／3年目／メンバー／月給40万 800万円／5年目／役職あり／月給75万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ユニファ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区永田町2-17-3住友不動産永田町ビル1F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 249名
    • 平均年齢 37.3歳
    求人情報 全16件
    • 【東京】事業企画・プロジェクト推進／横断PJ推進・KPI設計・業務改革／リモート可
      【保育・教育領域のDXを推進／横断プロジェクトの企画・推進／収支・KPI設計・運用で事業成長に貢献】 ■業務概要 当社は、保育・教育施設の業務効率化やサービス向上を目指し、DX推進に取り組む企業です。本ポジションは事業企画部に所属し、事業部門や複数部署をまたぐ横断プロジェクトの企画・推進、KPI設計・モニタリング体制の構築、収支改善施策の立案・実行、プロジェクトのクロージングまで幅広く担っていただきます。経営陣とともに戦略・計画を策定し、現場と連携しながら持続的な事業成長と利益最大化をリードする役割です。 ■業務詳細 ・横断プロジェクト（外部サービス連携、価格改定、サービスクローズ等）のPM／PMO ・変動費・原価・調達領域のモニタリング設計と収支改善施策の企画・推進 ・KGI／KPIの定義・可視化・運用、数値分析と施策立案、効果検証 ・予算策定・中期計画への数値設計参画 ・オペレーション業務のToBe設計・標準化・定常移管 ・営業、CS、開発、オペレーション、コーポレートと連携した業務設計・推進 ■扱うサービス 保育・教育施設向けSaaSプロダクトや業務支援ツールの企画・運用 ■組織構成 事業企画部は複数の事業・プロジェクトを横断でリードし、経営層と現場をつなぐ役割を担っています。 ■業務の魅力 成長市場である保育・教育領域のDX推進を通じ、社会貢献性と事業成長を両立できます。自ら課題を特定し、プロジェクトをリードできる環境です。 ■教育体制 社内勉強会やOJT、書籍購入・研修参加補助などスキルアップ支援が充実しています。 ■就業環境 フレックスタイム、ハイブリッド勤務を導入し、ワークライフバランスも整っています。 ■想定されるキャリアパス プロジェクトマネジメントや事業部門リーダー、経営企画など幅広いキャリア展開が可能です。 ■企業の特徴／魅力 社会的意義の高い分野で、新しい価値を生み出す事業に挑戦できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区永田町2-17-3 住友不動産永田町ビル1F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／永田町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ご経験やスキル、能力に応じて決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～428,000円 固定残業手当/月：83,000円～110,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 403,000円～538,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月給×14か月分（賞与含む）で年収を算出しています。固定残業手当（月45時間分）を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【カスタマーサクセス・営業企画】既存顧客向け◆保育施設向け写真サービス推進◆週3日リモート勤務可
      【保育施設の成長と保護者とのつながり強化を支援／現場課題に寄り添い伴走／ハイブリッド勤務で柔軟に働ける環境です】 ■業務概要 当社が展開する「ルクミーフォト」サービスの営業企画担当として、既存契約の保育施設を中心にご支援いただきます。新規開拓ではなく、すでにサービスをご利用いただいている施設への伴走支援を通じて、サービス活用度と顧客満足度の向上を目指します。写真の記録・販売にまつわる運用課題を先生方と共に解決し、保育施設・保護者・こどもたちのより良い体験創出を推進する役割です。 ■業務詳細 ・ルクミーフォト導入済み施設へのオンボーディング（販売開始までの設計・実行・完遂） ・販売促進施策の企画、実行（写真撮影や販売稼働率、施設ごとの売上単価向上など） ・先生方の撮影・保護者共有意欲の醸成、現場の運用課題ヒアリングと解消 ・連絡帳製本など、保護者向け新商材の提案、売上拡大 ・担当施設の状況把握と改善策立案、数値目標を意識した実行管理 ・オンライン・訪問による施設との関係構築、出張対応もあり ■扱うサービス AI機能を活用した「ルクミーフォト」を中心に、連絡帳製本など保護者向け商材も担当します。 ■組織構成 複数施設を担当しながら、チームでの情報共有やサポート体制も整えています。 ■業務の魅力 現場に寄り添い、課題を共に解決することで保育の質向上や家族の幸せに貢献できる社会的意義の高い仕事です。 ■教育体制 入社時オリエンテーションや社内勉強会、スキルアップ支援（資格取得・書籍購入・研修補助）など成長機会が充実しています。 ■就業環境 週2日オフィス出社、残りはリモート勤務可のハイブリッド体制。スライド勤務や充実の休暇制度、子育て支援など柔軟な働き方を実現しています。 ※商談はオンライン・訪問（出張含む）で対応となります。 ■想定されるキャリアパス 営業企画領域での経験を積み、将来的には企画・事業開発・マネジメント等へのキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 社会課題解決を目指すパーパスドリブンな社風で、社員の多様性や働きやすさを重視しています。生成AIサービスやITツールなど最新の業務環境が利用可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区永田町2-17-3 住友不動産永田町ビル1F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／永田町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ご経験やスキル、能力に応じて最終判断 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,000円～318,000円 固定残業手当/月：83,000円～110,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～428,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月給×14か月分（賞与含む）。固定残業手当月45時間分（8.3万円～11万円）を含む。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ライフライク

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    東京都台東区台東3-15-34階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 【御徒町※転勤無】ペット用洋服の生産管理◇中国工場とのやり取り・輸入業務など◇正社員◇土日祝休
      【ペット好きな方歓迎／全国のペット専門店・ホームセンターなどを中心に販売／ペット忌引休暇やペット愛護手当など、ペット好きのサポート体制充実】 ■業務内容： 当社にて、生産管理業務全般をお任せします。 ■具体的には： ・発注商品の工場振り分け　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・生産数量および納期の確定、発注業務、管理 ・生産から検品までの一連の業務 ・量産（バルク）の進行管理 ・中国工場からの輸入業務　 ・工場との価格交渉 ・商品不良発生時の国内及び工場への対応 ・入荷商品の倉庫在庫管理等 ■当社について： 当社は大切な家族のためにトレンド、機能性、楽しさを兼ね備えた商品を幅広く提供できるブランドを目指しています。ペットにとって着心地のいいウェアやオーナー様にとって使い勝手のいい商品改良を日々心掛けて商品開発しております。また、全国のペット専門店・ホームセンターなどを中心に弊社オリジナル商品の販売・卸を行っています。 ＜福利厚生＞ 当社には、ペットのことを真剣・大切に考える下記の制度があります。 ◇ペット忌引休暇…万が一大切な愛犬・愛猫が亡くなった場合に１日休暇を取得できます。 ◇ペット愛護手当…愛犬や愛猫と同居している場合は、ペット愛護手当を支給しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区台東3-15-3 MARK SQUARE御徒町4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,100円～346,800円 固定残業手当/月：39,900円～53,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験に応じて決定いたします。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月／12月／昨年度実績／2～3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＩＥＧＡＯ

    不動産仲介
    東京都渋谷区渋谷2-11-5クロスオフィス渋谷メディオ6FC号室
    • 設立 2013年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全7件
    • 総合職／営業・人事・管理・経営企画など／未経験歓迎
      • NEW
      【営業から始めて、キャリアを広げる総合職】 まずは営業職として、お客様への提案やヒアリングを通じて、 提案力・課題解決力・数字を追う力など、 ビジネスの土台となるスキルを身につけていただきます。 その後は適性や希望、成果に応じて、 採用・人事・管理・経営企画など、次のキャリアへ挑戦できます。 ◆まずは営業からスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社サービス「IEGAO」にお問い合わせいただいたお客様へ、 理想の住まいや資金計画をご提案します。 ◆お問い合わせ対応 ◆ご希望やライフプランのヒアリング ◆住まいのご案内 ◆資金計画のシミュレーション ◆住宅ローン・マイホームプランのご提案 ＼ここがIEGAOの強み／ ①月3,000件以上のお問い合わせ実績！飛び込み営業なし ②豊富な住宅ローンから、お客様に合ったプランを提案 ③太陽光や各種保証など、購入後の暮らしまで幅広く提案 お客様に合った選択肢を考える仕事だからこそ、 営業力に加え、課題解決力や思考力も磨けます。 ★営業経験を、次のキャリアへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験を積んだ後は、適性や希望に応じて、 次のポジションへ挑戦できます。 ・採用／人事 ・管理部門 ・営業企画 ・経営企画 ・拠点責任者 ・新規事業 など 営業で培う「人と向き合う力」「数字をつくる力」 「課題を見つけて解決する力」は、 どのポジションでも活かせるスキルです。 営業でビジネスの基礎を身につけ、 自分に合ったキャリアを広げていけます。 ★未経験から、市場価値を高める ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験や知識は問いません。 ロールプレイングや研修、実務を通じて、 基礎から営業スキルを身につけます。 提案力や課題解決力、数字をもとに考える力など、 業界や職種を問わず活かせる力を磨けます。 「今の自分に何ができるか」ではなく、 「これから何ができるようになりたいか」。 営業を起点に、自分の可能性を広げていける環境です。
      【転勤なし／駅チカ】 本社または各支社のいずれかでの勤務となります。 ※勤務地は希望を考慮し決定します ＜東京本社＞ 東京都渋谷区渋谷2-11-5　クロスオフィス渋谷メディオ6-C ＜大阪支社＞ 大阪府大阪市中央区高麗橋1-5-11 北浜旭ビル4階 ＜愛知支社＞ 愛知県名古屋市中区錦1-17-26 ラウンドテラス伏見7階B号室 ＜福岡支社＞ 福岡県福岡市博多区上川端町12-28 安田第1ビル9階 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給25万円～35万円 ※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します。
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    株式会社ティーアイアール

    人材派遣
    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー15階
    • 設立 2011年
    • 従業員数 810名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • eスポーツ総合職（企画・育成等）未経験歓迎・年休120日／e
      • NEW
      「ゲームが好き」 「eスポーツ業界に興味がある」 …そんな方は大歓迎！ 今回新たに立ち上がったeスポーツ事業。 さまざまなポジションの中で自らのアイデアを活かし、業界を盛り上げられるチャンスがあります！ ★具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ 世界トップクラスのプレイヤーが、新規事業の推進を全面的にサポート！ 希望と適性に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。 □イベント企画 └大会や実況配信などのイベント企画、運営　 □プレイヤーマネジメント └プレイヤーの育成や目標に向けて練習メニューの計画と実行　 □プロeスポーツプレイヤー └スキル、知識を身に付け、プレイヤーとして大会へ参加 □クリエイター／エンジニア └自社サービスの開発やSNSやWebにてお客様に合うサービスの展開、人材採用 └約3カ月間の無料スクールあり！ □セールス └大手通信キャリアの店舗販売や経営コンサル、メンバー育成 ／ 他の職種へのチャレンジもOK！ ※面接時、応相談 ＼ □企画　 └研修、面談、交流会などの改善・企画やマーケティング └販売企画の立案 □人事・広報 └説明会や面接の実施、入社までのフォロー、採用計画の立案 └SNSや社内報などを通じて社内外にTIRの魅力を発信 □一般事務 └PC操作やデータ入力、電話の取次ぎ、お客様対応 □販売 └携帯電話の販売やアパレルなどの店舗での接客対応 □IT職 └約3カ月間の無料スクールあり └9割の方が未経験からエンジニアデビュー ★入社後は…？ ━━━━━━━━ 先輩の業務を手伝いながら、少しずつ仕事の幅を広げましょう！ さらに、eスポーツマネージャー育成を見据えた研修もご用意。会社と共に成長することが可能です！ ◎活躍しているメンバーの9割が未経験入社！ 経験に自身のない方に寄り添いながら、サポートする体制が整っています。 ◎ジョブチェンジ（社内転職）制度あり！ さまざまな職種や業務を経験しながら、「好き」や「得意」を探していきましょう♪ まだやりたいことが決まっていなくても、入社後に見つけられます。
      ……全国の拠点で募集…… ◎希望を考慮し決定します！ ◎転勤なしの地域限定採用あり！ ◎U・Iターンも歓迎 ■北海道・東北／北海道、宮城、福島 ■関東／東京、神奈川、埼玉、千葉 ■中部／愛知 ■近畿／大阪、京都、兵庫 ■中四国／鳥取、広島、愛媛 ■九州／福岡、鹿児島、沖縄 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給21万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず2時間分を、月3080円以上支給します。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※給与は能力などを考慮の上、決定します。
    • 総合職（動画制作・人事・IT職）未経験歓迎・月残業5h／ｃ
      • NEW
      ◎9割以上の方が未経験スタート！ ◎人柄重視！学歴や転職回数は問いません！ ◎平均年齢26.5歳！風通しの良い社風♪ ◎完全週休2日制&残業月5h！オンオフしっかり♪ ◎仕事内容によっては在宅ワークも可能♪ ◎好きなエリアで働ける♪ ◎13年連続で増収増益の成長企業 ◎スピード出世！3年で課長に昇格した時例も！ ＼＼仕事内容／／ …………………… ■動画制作　 実績豊富なクリエイターを講師に迎え、3段階の講習で動画制作を学びます！ ゲーム用アニメーションやエフェクト、テレビCM用の動画など、スクール研修でイチから技術を身に付けることが可能です。 研修後は、自社クリエイターチームに配属 または、クライアント先での編集業務に参画する形で実務デビュー！ ■人事・広報 説明会や面接の実施、入社までのフォロー、採用計画の立案をします！ SNSや社内報などを通じて、会社内外にTIRの魅力を発信！ 人のサポートやSNSが得意な方は、活躍できますよ♪ ■IT職（監視・運用・保守など） 約3カ月間の無料スクールを提供。 9割の方が未経験からエンジニアデビューしています！ 万全の研修体制で安心♪ ＼＼入社後の流れ／／ ……………………… STEP1▽座学研修でスキルアップ！ ビジネスマナー／報連相／webラーニングなど 社会人デビューの方でもしっかり学べます！ STEP2▽プロモーションを経験 クライアント先でプロモーション業務に携わり、会社や業務への理解を深めます！ STEP3▽ジョブチェンジ（社内転職）制度を活用し、様々なポジションにチャレンジ！ 様々な職種や業務を経験する事で自分の「好き」や「得意」を探していきましょう♪ まだやりたい事が決まってない方も入社後に見つけられます！！ ＼＼チャレンジできる環境／／ …………………………………… 右肩上がりの成長を続ける当社では、常に新規事業が生まれているため、新しいことに携れるチャンスも！ それだけでなく、配属後「職場が合わないから変えたい」「違う仕事にチャレンジしたい」の、ご相談もOKです！
      ……全国の拠点で募集…… ◎希望を考慮し決定します！ ◎転勤なしの地域限定採用あり！ ◎U・Iターンも歓迎 ■北海道・東北／北海道、宮城、福島 ■関東／東京、神奈川、埼玉、千葉 ■中部／愛知 ■近畿／大阪、京都、兵庫 ■中四国／鳥取、広島、愛媛 ■九州／福岡、鹿児島、沖縄 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給21万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず2時間分を、月3080円以上支給します。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※給与は能力などを考慮の上、決定します。
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    株式会社リゾーム

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区日本橋箱崎町17-1箱崎リージェントビル6F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 132名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全9件
    • ITエンジニア■リモート8割/残業6.2h/有休消化78%/単価70%還元/案件選択（AI案件5割）
      ◎全社員Gemini有料版利用OK＋AI開発ツール導入など、AI利用推進中 ◎資格取得・セミナー参加・オンライン講座受講など、エンジニアの市場価値UPを支援！ ◎7年以上の業界経験エージェントがマンツーマンでキャリア実現に伴走！案件選択制も活用し、理想的なキャリアを叶える！ ◎「自分にしか出来ない仕事」をクライアント先で追及するエンジニアのために、シンプルに「単価の70％」が年収に ◎WLBを整えた働き方：8割在宅×賞与年2回×副業可×育休復帰率100％×福利厚生○ ■業務内容 Webシステムの開発支援を行う当社ビジネス推進部にて、新規サービス・アプリの開発や、既存サービス・アプリの改善／機能追加のプロジェクト設計／実装ポジションでご参加いただきます。 クライアントは知名度、社会貢献性ともに高い、中～大規模サービスの大手事業会社やSIerが中心です。 ■100％開発案件！担当プロジェクト例 ・国内最大手QR決済ブランド会員管理基盤 ・請求書払いプラットフォームのマイクロサービス ・国内大手クラウドサービス PaaSプラットフォーム ・国内最大手のオンラインゲームプラットフォーム 等 ＼市場を熟知したCSが一緒に伴走する「キャリアの自由度」／ ・案件選びや参画中の悩み解消に向けたアドバイスや、キャリアの実現に向けたプロセスを一緒に考えています！ ・年収に直結する単価UPについても、現場の稼働や業務内容に合わせて、CSからクライアントに単価UP／現場異動を交渉します！ ■単価の70%を還元するフェアな評価制度 クライアントからの評価である「単価」をもとに、そのまま給与・ボーナスで還元しています。単価ごとの給与テーブルは公式サイトでも公開。 目指すキャリア・年収に直結する案件を選び、納得の上で経験を積むことができます。 過去入社したメンバーには、転職直後に最大で前年収＋126万円、入社後に前年収＋207万円を達成した人も！ ■働きやすさ ・社員の8割が現役エンジニアorエンジニア出身（85％） ・全社員匿名アンケートで「残業の少なさ／有給休暇の取りやすさ」に「満足」と回答（95％） ・有給取得率78.3%（※全国平均＋11.4％） ・平均残業6.2時間/月（※20時間未満の社員が98%） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋箱崎町17-1 箱崎リージェントビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／水天宮前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 512万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給・固定残業代のほか、職位に応じて職能給を支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～290,000円 固定残業手当/月：43,000円～65,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 313,000円～355,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経歴・スキルを考慮して提示いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）※人事評価制度の個人成績によって算出 ■特別賞与：人事評価優秀者※最大30万円／年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【水天宮】エンジニア特化研修の法人営業◆リモート可◆残業なし◆副業可◆年休120日◆土日祝休
      ＼当社の強み・魅力／ ◎代理店営業ではなく、自社サービスのパッケージやカスタマイズ提案 ◎残業20H未満の社員が98%！チームでタスク分散しているためWLB充実 ◎ハイブリットワーク可×賞与年2回×副業可×服装自由×育休取得率100％ ■業務内容： 新企画立案から顧客への提案・研修の運営管理までワンストップで対応いたします。大手事業会社・SIerから中小・ベンチャーまで、エンジニアを抱えるすべてのIT企業がターゲット顧客となり、新卒／未経験エンジニアに特化した研修サービスを提案いただきます。 ・プログラミング研修サービス（Java・C#・PHP・Python等） ・インフラ・クラウド研修サービス（オンプレミス・AWS・コンテナ等） ・顧客のご要望に合わせたオーダーメイド研修 ■業務特徴： ・新規顧客開拓＝売上全体の3割程 　L テレアポ、DM営業などアウトバウンド（3-4割） 　L Web経由のリードに対する提案（6-7割） ・既存顧客へのリピート営業＝売上全体の7割程 ・研修中の担当企業への情報連携／コミュニケーション ・研修の運営管理 ・自社講師の定期的なサポート ・契約中案件の保全／管理 等 ＜入社後…＞ OJTを通してサポートしていきます。 ・ITCOLLEGEという私たちのサービスの方向性／特長などをお伝え ・私たちの提案スタイルに馴染むサポート（商談同席や模擬営業練習など） ・引き継いだ既存顧客へのリピート提案活動（クロスセル／アップセル） ・自身で受付／開拓した新規顧客への提案活動 ・研修中の担当企業への情報連携 ＜ゆくゆくは…＞ ・顧客ニーズ／時代に合う研修コースの企画立案 ・講師と協力し大規模オーダーメイド研修の企画提案 ・自社講師の定期的サポート ・顧客開拓戦略の計画立案／実行 ・講師採用の戦略立案／面談対応　など ■組織構成： 事業部全体で20名程（担当役員1名・マネージャー2名・営業6名・講師15名） ※部署の方針で生産性を大切にしているため原則残業ゼロです。 ■研修実績： ・ソフトバンク ・インターネットイニシアティブ ・ウィルオブ・ワーク ・アルティウスリンク ・ソニーペイメントサービス ・他大手企業も多数あります（敬称略・一部抜粋） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ITCOLLEGEオフィス 住所：東京都中央区日本橋箱崎町30-1 A.i.Nihombashi EAST 4F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線線／水天宮前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋箱崎町17-1 箱崎リージェントビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／水天宮前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 当社研修会場 住所：東京都中央区日本橋箱崎町27-2 渡菊第3ビル 勤務地最寄駅：メトロ半蔵門線線／水天宮前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※基本給は年齢によって決定し、30歳以降変動　※基本給・固定残業代のほか、職位に応じて職能給を支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～289,000円 固定残業手当/月：50,000円～91,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※初年度想定年収はご経歴・スキルを考慮して提示いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）※人事評価制度の個人成績によって算出 ■特別賞与：人事評価優秀者※最大30～40万円／年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社店舗ＬＡＮＤ

    不動産管理
    ■東京本社 〒105-0001　東京都港区虎ノ門1-14-1 郵政福祉琴平ビル1階 ■大阪支社 〒542-0081　大阪府大阪市中央区南船場1-6-15 Liberaビル2階
    • 設立 2012年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 店舗物件の開拓・出店サポート営業／月給30万円／年休130日
      • NEW
      あなたにお任せするのは、 飲食店として活用できる物件を見つけ、 「お店を出したい」というお客様へご提案する仕事です。 ＼仕事の流れ／ ▼店舗物件を探す 居抜き物件や空き予定の店舗など、 飲食店として活用できそうな物件を探します。 ▼オーナー・不動産会社へアプローチ 立地や設備、賃料などを確認・調整し、 当社でご紹介できる物件を増やしていきます。 ▼物件をご提案 飲食店の出店を検討している お客様の希望をヒアリング。 条件に合った物件をご提案します。 ▼内見・条件調整 お店をイメージしながら お客様と実際の物件の確認。 賃料や契約条件などを調整します。 ▼契約 必要な手続きを行い、引き渡しが完了したら、 新しい店舗のオープン準備へ！ ＼POINT／ ◆お客様と長く関係を築ける 出店をお手伝いしたお客様が事業を拡大し、 2店舗目、3店舗目の出店を 任せてくださることもあります。 一度きりのお付き合いではなく、 お客様の事業の成長を長く支えていけることも、 この営業ならではの魅力です。 ◆インセンティブ充実 新規物件取得の場合、 賃料の50％をインセンティブとして支給！ 最低でも10万円を獲得できます。 自社店舗の入れ替えの場合も 売上利益の5％～を支給。 担当する物件やお客様が増えるほど、 インセンティブ獲得のチャンスも広がるため、 経験を積み、長く活躍することで 着実な収入アップを実現できます。 ＼あなたの仕事から、新しいお店が生まれる／ 自分が見つけた物件が 少しずつ新しいお店へと生まれ変わっていく。 たくさんのお客様でにぎわうお店を目にしたときには、 大きな達成感を味わえます。 飲食店オーナーの夢と、物件オーナーの安定経営。 その両方を支えながら、 街に新しいにぎわいをつくる仕事です。
      【転勤なし】 本社／東京都港区虎ノ門1-14-1 郵政福祉琴平ビル1階 【アクセス】 東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩2分 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩4分 東京メトロ各線「霞ケ関駅」より徒歩7分 都営三田線「内幸町駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策あり
      ■月給30万円以上＋インセンティブ ※経験・スキルなどを考慮して決定します
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    株式会社小沢資産ソリューション

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区南青山6-6-22 クレスト・イシイ2F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務／土日祝休み／月給26万円／賞与年2回／残業月10h以内
      コンサルタントのサポート業務を中心に、お客様対応や事務業務をお任せします。 ご経験や適性に応じて、コンサルタント業務にも携わっていただくことが可能です。 【具体的には】 ■資料作成（Word、Excel、PowerPoint使用） ■お客様への進捗確認・問い合わせ対応 ■工程スケジュール管理 ■スケジュール調整 ■HPの更新（WordPress） ■リサーチ業務 ☆お客様からの問い合わせ対応がメインとなります。 ☆ひと通りお仕事を覚えた後は、状況に合わせて下記の業務もお任せします。 ・行政提出書類などの書類を様式に沿ってまとめる作業 【入社後は・・・】 ★徐々に業務を学び、スキルや経験に合わせてできる範囲から少しずつお任せします。 ★安心して業務を進められるよう、先輩がしっかりサポートします。不明な点があれば、すぐに質問できる環境がありますので、経験が浅い方でも一歩ずつ成長できます。 ＜＜お人柄を重視した採用です＞＞ 当社が重視しているのは人物面になります。 どんなお人柄か、また当社のカルチャーにマッチしているかどうかを重要な観点としながら採用活動を行う方針です。
      【転勤なし／南青山勤務／U・Iターン歓迎】 東京都港区南青山6-6-22 クレスト・イシイ2F ＜アクセス＞ 各線「表参道駅」より徒歩10分 都バス「南青山七丁目」バス停より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙・分煙）
      月給26万円 ※経験・スキルを考慮し優遇します。 ※残業が発生した場合は、別途残業代を全額支給します。
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    株式会社SKIYAKI

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区道玄坂2-25-12道玄坂通7F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 109名
    • 平均年齢 35.7歳
    求人情報 全7件
    • 【渋谷】EC運用担当◆ファンビジネス支援サービスを提供／有名アーティストやスポーツ団体で導入・活用
      • NEW
      ～アーティスト・声優・俳優・韓流などのEC運営を裏方として支えるスタッフを募集～ 【業務内容】 EC運用スタッフは、自社ECサイトの運用業務全般を担当いただきます。商品登録・在庫管理・受発注対応・CS対応などの日次運用に加え、社内調整及び、社外クライアントや倉庫との窓口業務も想定しています。マルチタスクでの業務進行が求められるポジションです。 本ポジションスタッフは、業務内容上、基本は会社（渋谷）への出社となります。 【働く環境・ツール】 PC：Mac（会社から貸与） チケット管理: Backlog チャットツール: Slack その他：Google Workspace、Notion等 AIツール：GeminiをProプランで利用可、ChatGPT（Businessプラン）他 オフィス： カフェのようなフリースペース・フリードリンク完備 【当社について】 当社は、アーティスト、音楽、声優、俳優、韓流、アニメ、キャラクター、Vtuber、インフルエンサー、スポーツ団体、メーカーなど、多様なジャンルに対してファンビジネス支援サービスを提供しています。サービス導入数は1,600を超え、現在も月に20件前後の新規サイトが立ち上がるなど、スピード感を持って成長を続けています。 自社サービスの「Bitfan」「Bitfan Pro」は、オフィシャルサイト、ファンクラブ・ファンサイト、ECサイト、チケット先行販売などを、単一の管理画面から運営・更新できるサービスです。高トラフィックが発生する人気アーティストサイトもクラウドサーバー上で安定稼働しており、Google Analyticsと連携したリアルタイムのアクセス解析や会員データ分析、大手チケットプレイガイド各社との認証連携、翻訳機能をはじめとした海外対応など、ファンビジネスに必要な機能を幅広く備えています。 ▼エンタープライズ向け カスタム型ファンプラットフォーム『Bitfan Pro』 https://skiyaki.com/contents/service/bitfan-pro ▼誰でも無料で使えるオールインワン型ファンプラットフォーム『Bitfan』 https://bitfan.id/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通7F 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 336万円～384万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,835円～259,240円 固定残業手当/月：53,165円～60,760円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：あり（正社員は年１回の人事評価を行います） ※ご経験により優遇させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【在宅可】ファンクラブサイトのディレクター◆立ち上げから運営まで一貫して担当◆成長企業
      ～月20件前後の新規サイト立ち上げを続ける成長企業／ファンクラブの企画・運営からイベント・グッズ・EC施策まで一貫して担い、ファンビジネスを牽引～ ■業務概要： ◇当社は、アーティスト、音楽、声優、俳優、韓流、アニメ、キャラクター、Vtuber、インフルエンサー、スポーツ団体、メーカーなど、多様なジャンルに対してファンビジネス支援サービスを提供しています。サービス導入数は1,600を超え、現在も月に20件前後の新規サイトが立ち上がるなど、スピード感を持って成長を続けています。 ◇今回、アーティストとファンの架け橋となるファンクラブ企画・運営の経験者を募集しています。 ディレクターは、「Bitfan」または「Bitfan Pro」をクライアントへ提供し、ファンクラブやオフィシャルサイトの立ち上げから、その後の運営・改善提案まで一貫して携わるポジションです。単なるサイト運営にとどまらず、MD、旅行、イベントなど当社が持つ自社チャネルも活用しながら、ファンに喜んでいただける施策の企画提案から実行までを担います。 ■職務詳細： ファンサイト・ファンクラブの企画提案から立ち上げ、運営、施策実行まで一貫して携わっていただきます。 ◇ファンクラブイベントの企画立案 ◇サイトディレクション（ヒアリング、企画・提案・制作管理） ◇ライブ、イベント会場でのファン向け施策の企画・運営 ◇商品（グッズ）開発提案、販売サポート ◇新規アーティスト・クリエイター・スポーツチーム等への提案営業 ◇プロダクション、事務所、団体、企業との関係構築 ◇クライアント折衝、ユーザーサポート業務 ◇記事の編集作業およびアップロード　など ■魅力： ディレクターの業務は、ファンクラブの運営ディレクションにとどまりません。サイト立ち上げ時のWebディレクションをはじめ、ファンに喜んでいただける企画の立案・実行、イベントやECを活用した施策づくりなど、幅広い領域に関わることができます。 クライアントやチームと連携しながら、ファンビジネス全体を一緒に形にしていくポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通7F 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める場所（リモートワークを行う場所含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,042円～405,063円 固定残業手当/月：63,292円～94,937円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,334円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：あり（正社員は年1回の人事評価を行います） ※ご経験により優遇させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    センスグループホールディングス株式会社

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都豊島区南池袋2-30-12　BITビル4F 【支店・支社】 ■横浜 ■浦和 ■岩槻 ■福島 ■福岡 ■宮城 ■大阪 ■北海道札幌 ■北海道千歳 ■群馬 ■広島
    • 設立 2012年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 稼げる休める総合職／未経験歓迎／完全隔週休3日・3連休月2回
      【★　稼げる×休める6つの理由】 ＝＝＝ 【1】社員全員完全隔週休3日 【2】大手企業の有名商材を提案 【3】8年連続全国1位のノウハウ 【4】月給25万円以上＋毎月インセンティブ 【5】1対1！あなた専用のオーダーメイド研修 【6】透明で公平な評価制度 【★　安定性はバツグン！】 ＝＝＝ ■設立以来14年増収増益！ ■ソニーグループをはじめとする 　大手クライアントから厚い信頼 【★　研修の手厚さに自信アリ☆】 ＝＝＝ ■座学＆OJTの二刀流！ ■一人ひとりに合わせて、 　研修内容をカスタマイズ （あなたの「得意」を伸ばせます！） ■もちろんマンツーマン！ ■超初級ビジネスマナーから 　全国1位の営業テクニックも伝授 ■マニュアルやトークスクリプトも完備 ※研修後も、あなたが自信を持てるまで 　ずっとサポートするので安心です☆ 【★　広がるキャリアの可能性】 ＝＝＝ ■管理職にチャレンジ！ ■人事や広報にキャリアチェンジ！ ■グループ会社の代表に！ ＜実例＞ ◎未経験入社→29歳で代表取締役に！ ◎入社1年でグループ会社社長に！ ＜募集職種＞ ※配属業務が合わなかったら 　チェンジ可能！ ■ダイレクトセールス（営業） 個人のお客様・法人のお客様に、インターネット通信回線のコスト削減・品質改善の提案、Web広告枠の提案、Webサイトの改善提案などを行います。 ■セールスプロモーション（販売） 携帯ショップ・量販店・イベントブースで、通信サービスの販売を行います。 ■コーポレートセールス （営業コンサルティング） 営業面でお悩みのクライアント企業に「どうすれば成果を出せるのか？」コンサルティングを行います。 ■キャリアエージェント 人材を募集している企業に人材を紹介、求職者に人材を募集している企業を紹介、双方をマッチングするお仕事です。
      【転勤無／引越し補助有】東京都・神奈川県（★横浜NEW OPEN！）・埼玉県・福島県・福岡県・宮城県・大阪府・北海道（★千歳NEW OPEN！）・群馬県・広島県・千葉県・茨城県の自社拠点・プロジェクト先 ※希望があれば転勤可 ※U・Iターン支援有（引越し支援制度） ※車通勤OKの場合は無料駐車場完備 ■東京本社　 「池袋駅」徒歩5分 ■横浜支店　★2月NEW OPEN！ 「新横浜駅」 ■浦和支社 「浦和駅」徒歩3分 ■岩槻支社 「東岩槻駅」徒歩4分 ■福島支店 「郡山駅」徒歩1分 ※車通勤OK ■福岡支店　 「赤坂駅」徒歩4分・「天神駅」徒歩10分 ■宮城支店 「広瀬通駅」徒歩4分・「仙台駅」徒歩7分 ■大阪支店　 「本町駅 」徒歩2分 ■北海道札幌支店 「さっぽろ駅」徒歩5分・「大通駅」徒歩3分・「札幌駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■北海道千歳支店　★3月NEW OPEN！ 「千歳駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■群馬支店 「高崎駅」より車で10分 ※車通勤OK ■広島支店 「縮景園前駅」徒歩1分・「広島駅」徒歩10分 ※受動喫煙防止対策：屋外喫煙ルーム有
      月給25万円～70万円＋インセンティブ＋各種手当 ※月給額は経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間中は月給20万円+インセンティブ＋各種手当 ★99％が前職年収よりUPしています！ ★20代最高月収：120万円 ＜平均年収＞ ■20代：510万円 ■30代：725万円 【★　業界屈指！高率インセンティブ】 ◎業界水準よりかなり高率！ ◎契約1件ごとに発生！ ◎毎月支給 ◎支給上限額なし！ 頑張った分だけ稼げます！ ★【透明な評価制度】については、 　下記で詳しくご説明しています。
    • 斬新な働き方「完全隔週休3日」／営業系総合職／未経験歓迎
      ★★年休140日以上でも稼げる理由★★ 1．ソニーグループなど知名度の高い商品 2．8年連続全国No.1のノウハウ 3．1対1！あなただけのオリジナル研修 4．月給25万円～＋高率インセンティブ 5．分業制だから営業だけに集中できる！ ★★人気商材だから結果を出せる！★★ メインクライアントはソニーグループ！ テレビCMなどで知名度が高く、 お客様にメリット大の商材を提案します。 たくさんのお客様に感謝される やりがいを味わえます。 ★★1対1！あなたに合わせて研修★★ ▼座学研修 名刺の渡し方などの超基礎から、 ロープレ、全国1位のマル秘テクまで！ あなたの長所や得意を伸ばせるように 個別に研修内容をカスタマイズ！ マニュアルやトークスクリプトも充実☆ ▼OJT研修 全国トップクラスの先輩が 1対1で丁寧に指導！ 安心して独り立ちできるまで ずっとフォローし続けます☆ 独り立ち後も、心配になったら、 何度でも研修を受講可能！ もちろん先輩や上司が相談にのり しっかりサポートします。 ★ノルマなし ★ツメル風潮も皆無！ ★★広がるキャリアの可能性★★ 夢をかなえた先輩が多数！ ◎管理職にチャレンジ！ ◎人事や広報などに転身！ ◎グループ会社の社長に！ 【募集職種】 ■ダイレクトセールス （個人向け営業／法人向け営業） インターネット通信回線のコスト削減・品質改善の提案、Web広告枠の提案、Webサイトの改善提案などを行います。 ■セールスプロモーション （販売） 携帯ショップ・量販店・イベントブースで、通信サービスの販売を行います。 ■コーポレートセールス （営業コンサルティング） 営業面でお悩みのクライアント企業に、「どうすれば成果を出せるのか？」コンサルティングを行います。 ■キャリアアドバイザー 人材を募集している企業に人材を紹介、求職者に人材を募集している企業を紹介、両方をマッチングするお仕事です。
      【転勤無／引越し補助有】東京都・神奈川県（★横浜NEW OPEN！）・埼玉県・福島県・福岡県・宮城県・大阪府・北海道（★千歳NEW OPEN！）・群馬県・広島県・千葉県・茨城県の自社拠点・プロジェクト先 ※希望があれば転勤可能 ※U・Iターン支援有（引越し支援制度） ※車通勤OKの場合は無料駐車場完備 ■東京本社　 「池袋駅」徒歩5分 ■横浜支店　★2月OPEN！ 「新横浜駅」徒歩8分 ■浦和支社 「浦和駅」徒歩3分 ■岩槻支社 「東岩槻駅」徒歩4分 ■福島支店 「郡山駅」徒歩1分 ※車通勤OK ■福岡支店　 「赤坂駅」徒歩4分・「天神駅」徒歩10分 ■宮城支店 「広瀬通駅」徒歩4分・「仙台駅」徒歩7分 ■大阪支店　 「本町駅 」徒歩2分 ■北海道札幌支店 「さっぽろ駅」徒歩5分・「大通駅」徒歩3分・「札幌駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■北海道千歳支店　★3月OPEN！ 「千歳駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■群馬支店 「高崎駅」より車で10分 ※車通勤OK ■広島支店 「縮景園前駅」徒歩1分・「広島駅」徒歩10分 ※受動喫煙防止対策：屋外喫煙ルーム有
      月給25万円～70万円＋高率インセンティブ＋各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間中の給与は月給20万円以上＋インセンティブ＋各種手当となります。 ★【平等＆明確な評価基準】については、下記で詳しくご説明しています。
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    ヒューマンリレーションネクスト株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区内神田3-16-9 松浦ビル2F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 133名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全9件
    • 管理部門総合職（営業事務・採用人事）／20年連続黒字経営
      創業以来、東証プライム企業や大手企業を中心に3000社以上と取引を続ける当社は、高いIT技術力を強みに、20年連続で黒字経営を実現し、事業を拡大し続けています。元ITエンジニアの代表が自身の経験をもとに社員第一の職場作りを推進し、「健康経営優良法人」「ホワイトマーク」など多数の認定を取得。今年7月には、東京都初・全国第2号となる「プラチナえるぼしプラス」も認定。社員が安心して働ける環境を整え、さらに事業拡大を目指す当社の成長を、管理部門から支えて頂ける方を募集します。 ◆お任せする業務 【営業事務】 ・取引先対応 ・見積書・請求書作成、売上管理 ・契約書作成 ・派遣・請負契約に関する書類作成(個別契約書、就業条件明示書など) ・年末調整対応 ・派遣事業・有料職業紹介の手続き（年度報告書、資格更新など） ・ISMS認証等の運用、監査 ・社内規定・就業規則等の整備 ・総務業務 ・ITスクール関連業務　など 【採用人事】 ・採用戦略立案、KPI管理 ・採用手法の調査／検討／導入／実行 ・求人原稿やDM等の価格交渉／申込／作成、各媒体との打ち合わせ ・採用広報戦略の企画、制作 ・応募者対応、会社説明、採用面接、オファー面談の実施 ・入社手続、入社研修、社員面談の実施 ・HPやSNSの運用 ・転職フェアやイベントへの出展 ・障がい者雇用対応 ◆ここがPoint！ ◎企画・提案・改善が活きる 定常業務をこなすだけではなく、業務で感じた課題や気づきを、企画や提案に繋げられる環境です。自ら考え、周囲と連携しながら業務をより良くすることで、組織の成長を支えるやりがいを実感できます。 ◎経験やスキルを活かし、長期的なキャリアを築ける 他部署への異動は原則ございません。細かい分業制ではなく、経験や組織の状況に応じて幅広い業務を経験でき、長期的に活躍できます。 ◎社歴を問わず、貢献を正当評価！ 改善提案を歓迎する文化があり、年次に関係なく組織を創る中心メンバーとして活躍できます。入社1年以内で役職に抜擢された実績もあり、社歴に関わらず、実力と意欲次第で早期のキャリアアップが可能です。
      【転勤無し／本社】東京都千代田区内神田3-16-9 松浦ビル2F ◎「JR神田駅」「東京メトロ銀座線神田駅」から徒歩1分 ◎リモートワーク実施実績あり
      【月給】29.1万円～50万円（固定残業代含む）＋賞与（年2回：6月／12月） ※月給は、ご経験・能力・スキルを考慮して決定いたします。 ※固定残業代は、仮に残業が0時間でも30時間分、月5万4714円～16万円支給／超過分は1分単位で別途支給 ※固定残業代は30時間分ですが、月の平均残業時間は10時間程度です。 【試用期間中の給与】 月給25万5000円～45万円 （月30時間分、月4万8000円～10万円の固定残業代含※超過分は1分単位で別途支給）
    • 最大手水準の福利厚生／ITエンジニア／未経験・微経験大歓迎
      • NEW
      ◆公共・流通・通信・電力・メーカー・金融など、主要業界と幅広く取引 ◆東証プライム企業・大手直請を含む安定したPJ多数 ◆取引実績3000社以上／毎月１万件以上のPJ依頼あり ◆上流～下流、インフラ／開発、最先端～王道まで幅広く経験可能 ◆多彩な選択肢から最適なPJをご提案◎ ■業務内容 ・クラウド環境の構築・運用（AWS／Azure／GCPなど） ・オンプレの設計構築・運用（Windows／Linux） ・業務システム・AI開発（Java／Python／C++／R言語など） ・ネットワークの設計・構築・運用保守　 ・各種運用／保守等　他多数 ／ 未・微経験からの挑戦を支える育成環境！ ＼ 当社では、安心してエンジニアデビュー・キャリアアップできるよう自社ITスクールでの学習からスタート！IT基礎からクラウド技術まで、LIVE型の実践講義を実施。 AWSやAzure、GCPなど、今後も需要の高い技術を身につけ、配属後の業務を想像しながら学べます。 【配属後も続く手厚いサポート】 配属後も、営業・部門役職者・チューター・管理部門が多方面から継続支援。 定期ヒアリングを通じて、スキルや目標に合わせた成長を後押しします。 【段階的にステップアップできる業務内容】 業務はインフラ・開発双方あり、運用・保守・テストなど基礎工程からスタート。 スキル習得に応じてクラウド構築やシステム開発、設計などの上流工程へも段階的に挑戦できます。実際に中級資格の取得等を経て、入社後半年以内にクラウドや開発案件へ参画している社員も多数在籍中！ 【長期的なキャリア支援】 経験を重ねた後は、PL／PMへの挑戦や専門性を高めるキャリア形成も可能。一人ひとりの「成長したい」を長期的に支える環境です。
      【本社】 東京都千代田区内神田3-16-9 松浦ビル2F JR神田駅／東京メトロ銀座線神田駅から徒歩1分 ◎PJ先の98.5％以上がリモートワークを実施　※出社多め希望も可 ★在宅ワークと出社の比率はPJによります ★一人称で設計／構築・製造（インフラ／開発不問）が可能なスキルがあれば、フルリモート案件多数 ※キッティング、テスター、ヘルプデスク、監視等のご経験のみの方も、技術を習得した上で完全在宅勤務も可 ※PJ動向に応じてハーフリモートの場合も有 ◎本社への帰社・呼び出し等はほぼ0！ 入社研修で1～2日間は本社へ出社となりますが、その後の各種手続きや申請、キャリアサポート、勉強会などは全て”オンライン”で完結！ 現場配属後、本社への出社はほとんどなく、就業後の時間も充実できます。
      ★未経験者でも月給29万円以上★ 月給29万円以上＋賞与 （月30時間分、月5万4714円～の固定残業代含む／超過分別途支給） ※試用期間中は月給25万5360円以上 （月30時間分、月4万8000円～の固定残業代含む／超過分別途支給） ★ITエンジニア経験者は前職給与以上保証★ 月給31万円～80万円（固定残業代・手当（一律支給）含む）＋昇給随時＋賞与（年2回） ※ご経験・スキル＋将来性も適正に評価！前職給与を最大限考慮し決定 ※前職年収から、50万円～100万円以上アップした社員がほとんど ※記載金額は選考を通じて変動する可能性あり（スキル見合い）※下限金額の変動はなし ※固定残業代は、仮に残業が0時間でも月30時間分、月5万9000円～16万円を満額支給／超過分は別途支給 ※95％のエンジニアが毎月残業20h以内ですが、固定残業代は30h分満額支給 ※試用期間中は月給28万円～50万円 （月30時間分、月5万8000円～12万円の固定残業代含む／超過分は別途支給） ■給与目安 【設計・構築・製造等のご経験】月給例37万円～70万円＋賞与
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    株式会社クインズ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    大分県大分市森町西4-14-6
    • 設立 2013年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全3件
    • 【大分市／シニア層活躍】ITエンジニアのサポート業務｜時短勤務相談可能／半導体案件特化／私服OK
      【ママさん・パパさんでも経験を活かせる！少数精鋭の組織体制／働き方◎／ブランクある方も歓迎】 ＼エンジニアファーストの文化です！／ ◎エンジニアとしてのキャリアをスタートされたい方歓迎！ ◎育児との両立可能！突然の有給も可能です！ ◎ミドル・シニアの方も活躍！ ■採用背景： 本ポジションは、既存社員が複数案件を並行して担当している状況を受けて新設されたサポートポジションです。設計書作成やテスト、資料整理などの周辺業務を担い、エンジニアが本来注力すべき開発・設計業務に集中できるよう支援していただきます。プロジェクト全体を円滑に回すための重要な役割となります。 ■業務概要： ITエンジニアの業務サポートとして、設計書や各種ドキュメントの作成・修正、Excelによるデータ集計や管理表作成、VBAマクロを用いた業務効率化を担当します。設計内容を理解し、エンジニアやPMと連携しながら、プロジェクト全体の円滑な進行を支える微経験者向けの役割となります。 ■業務詳細： ・ドキュメント作成・整理（設計書の修正・清書） ・ Excel業務（マクロ含む） ・テスト・検証サポート ・開発サポート（軽め） ・データベース・SQLの補助作業 ・エンジニア・PMの業務支援 ■当ポジションの魅力： ・専門性が資産になる： 半導体関連システムに継続的に携わり、設計からテストまで幅広い工程経験を積める ・柔軟な勤務環境： 勤務時間・出勤日の調整が可能で、私服勤務も認められている ・ブランクからの復帰実績： エンジニア経験を活かし、段階的に業務へ復帰できる環境 ■配属組織： 役員2名、社員6名の少数精鋭体制です。若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍し、入社後はスタッフ全員でフォローする体制が整っています。 ■当社の特徴： これまで半導体分野を中心に開発実績を積み重ね、現在も安定した受注を継続しています。社員の事情に配慮する文化があり、PTAや子どもの部活遠征などでの休暇取得実績もあります。離職率が低く、良好な人間関係を背景に長期就業しやすい環境です。なお、本求人は内閣府「先導的人材マッチング事業」に基づく募集です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大分県大分市森町西4-14-6 勤務地最寄駅：JR日豊本線／鶴崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大分県内のお客様先 住所：大分県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：179,000円～250,000円 ＜月給＞ 179,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり（年1回）　前年度実績：5,000～10,000円 ■賞与あり（年2回）　前年度実績：300,000～500,000円 ※基本給はご本人の年齢・経験・能力等を考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大分市／シニア層活躍】システムエンジニア｜時短勤務相談可能／半導体案件特化／少数精鋭・私服OK
      【ママさん・パパさんでも経験を活かせる！少数精鋭の組織体制／働き方◎／ブランクある方も歓迎】 ＼エンジニアファーストの文化です！／ ◎エンジニアとしてのキャリアを再スタートされたい方歓迎！ ◎育児との両立可能！突然の有給も可能です！ ◎ミドル・シニアの方も活躍！ ■採用背景： 半導体関連案件を継続的に受注しており、安定した開発ニーズがあります。今後も案件増加が見込まれる中、組織としての開発力強化を目的とした前向きな増員募集です。 ■業務概要： 半導体事業に関わるオープン系・制御系システム開発において、基本設計から単体テストまでのいずれかの工程を担当します。プロジェクト単位で業務を進め、案件ごとに自身でスケジュール管理を行いながら、品質と納期を意識した開発を担います。 ■業務詳細： ・半導体関連システムの開発（基本設計～単体テストのいずれかを担当） ・プロジェクト単位でのスケジュール管理 ・2名体制によるレビュー・相互確認を行いながらの実装 ・使用言語：Java、VB、C など ※プロジェクト規模は300万円～2億円と幅広く、1ヶ月単位で区切る案件を中心に、平均3ヶ月～半年、長くても1年以内の期間で推進します。短中期の案件が多く、業務の見通しを立てやすい点が特徴です。 ■当ポジションの魅力： ・専門性が資産になる： 半導体関連システムに継続的に携わり、設計からテストまで幅広い工程経験を積める ・柔軟な勤務環境： 勤務時間・出勤日の調整が可能で、私服勤務も認められている ・ブランクからの復帰実績： エンジニア経験を活かし、段階的に業務へ復帰できる環境 ■配属組織： 役員2名、社員6名の少数精鋭体制です。若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍し、入社後はスタッフ全員でフォローする体制が整っています。 ■当社の特徴： これまで半導体分野を中心に開発実績を積み重ね、現在も安定した受注を継続しています。社員の事情に配慮する文化があり、PTAや子どもの部活遠征などでの休暇取得実績もあります。離職率が低く、良好な人間関係を背景に長期就業しやすい環境です。なお、本求人は内閣府「先導的人材マッチング事業」に基づく募集です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大分県大分市森町西4-14-6 勤務地最寄駅：JR日豊本線／鶴崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大分県内のお客様先 住所：大分県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～350,000円 ＜月給＞ 330,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり（年1回）　前年度実績：5,000～10,000円 ■賞与あり（年2回）　前年度実績：300,000～500,000円 ※基本給はご本人の年齢・経験・能力等を考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    盈泰ジャパン株式会社

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    千葉県松戸市本町11-5明治安田生命松戸ビル1F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 74名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【松戸※駅チカ】太陽光・蓄電池の電気設備設計◆年休127日/残業月23H程/転勤無し/有給取得80%
      ～再生可能エネルギー領域で設計スキルを活かす/松戸駅徒歩4分/年間休日127日・土日祝休みで働きやすい環境/地球・環境を愛する会社～ ■業務内容 太陽光発電所および系統用蓄電池の設計体制強化に伴う増員募集です。設計から施工・保守まで一気通貫で手掛ける同社にて、電気設備設計業務を担当いただきます。 ■業務内容詳細： 太陽光発電所・蓄電所の電気設備設計を中心にお任せします。 ・高圧／低圧ケーブル設計（許容電流・電圧降下・短絡電流の算定など） ・ストリング図作成（パネル接続図・PCS配置検討含む） ・パネル設置向き図、配管図の作成 ・材料積算・仕様検討 ■ポジションの魅力： ・設計だけでなく、調達・建設・保守まで一貫したノウハウを身につけられる ・太陽光＋蓄電池など成長分野の案件に関われる ・新規事業企画への参画機会もあり、将来的なキャリアの幅が広い ■働き方の魅力： ・完全週休2日制（土日祝）／年間休日127日 ・有給取得率80%以上で休みを取りやすい環境 ・リモートワーク相談可／時短勤務制度あり ・転勤なしで腰を据えて働ける ■同社について： ・太陽光発電事業を軸に、設計・施工・保守までワンストップで提供。自社発電所の保有・売却なども行い、再生可能エネルギー領域で成長を続けています。 ・雇用保険、健康保険、厚生年金など各種社会保険を完備。安心して長く働ける環境づくりを大切にし、万が一の時も生活をしっかり支える体制を整えています。 ・社員の健康を第一に考え、定期健康診断を実施しています。健康管理を会社全体でサポートします。 ■事業について： 【太陽光発電事業】 当社は地球、環境、そして未来を大切にします。 私たちの力だけでは非常に高い壁ですが、同じ志をもつお客様と共に大きな輪を作り、クリーンな未来の実現を目指します。太陽光発電全般にかかわる事業を展開しております。 【電気保安管理事業】 太陽光発電所の電気工作物（電気を供給するのに必要な設備）の電気保安管理事業を展開しています。 太陽光発電所に係る、設計⇒調達⇒建設⇒保守・点検を一気通貫して事業を展開しており、そこから得られるノウハウを最大限生かすことで、お客様への貢献の幅を広げていくことを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 盈泰ジャパン株式会社（本社） 住所：千葉県松戸市松戸1307-1 松戸ビル11階 勤務地最寄駅：JR常磐線／松戸駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～360,000円 ＜月給＞ 300,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の給与や経験・能力を考慮して優遇いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【松戸】太陽光発電施設の電気工事施工管理◆高年収1000万可/年休127日/土日祝休/残業23H程
      ～転勤無し/太陽光発電事業を軸に成長を続ける企業／施工管理経験を活かし、上流から一気通貫で携われるポジション／年収1000万円以上も可能～ 同社は太陽光発電に関する「設計・調達・施工・保守」までを一貫して担っており、事業拡大に伴う体制強化のため施工管理を募集しています。既存案件に加え新規事業にも関われるため、経験の幅を広げられる環境です。 ■業務内容： 太陽光発電施設の施工管理業務を担当いただきます。電気工事士や各関係先と連携しながら、案件全体を統括します。 ・施工計画の策定 ・工程／原価／品質／安全管理 ・取引先との調整（重機メーカー、資材会社等） ・現場代理人・作業員との連携 ・社内（事務所）と現場間の調整 ■ポジションの特徴： ・設計～施工～保守まで一貫対応しており、上流工程から携われる ・業務改善やシステム導入など、裁量を持って働ける環境 ・新規事業にも関与でき、経験値を広げられる ■働き方： ・完全週休2日制（土日祝）／年間休日126日 ・有給取得率80%以上 ・転勤なし／松戸拠点勤務 ・時短勤務相談可 ・現場への移動はあるが常駐なし ■企業の魅力： 再生可能エネルギー領域で社会貢献性が高く、安定需要のある分野でキャリア形成が可能。高年収帯レンジでの採用となり、経験に応じた評価が期待できます。 ■当社について： ・雇用保険、健康保険、厚生年金など各種社会保険を完備。安心して長く働ける環境づくりを大切にし、万が一の時も生活をしっかり支える体制を整えています。 ・社員の健康を第一に考え、定期健康診断を実施しています。健康管理を会社全体でサポートします。 ■事業について： 【太陽光発電事業】 当社は地球、環境、そして未来を大切にします。私たちの力だけでは非常に高い壁ですが、同じ志をもつお客様と共に大きな輪を作り、クリーンな未来の実現を目指します。太陽光発電全般にかかわる事業を展開しております。 【電気保安管理事業】 太陽光発電所の電気工作物（電気を供給するのに必要な設備）の電気保安管理事業を展開しています。太陽光発電所に係る、設計⇒調達⇒建設⇒保守・点検を一気通貫して事業を展開しており、そこから得られるノウハウを最大限生かすことで、お客様への貢献の幅を広げていくことを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 盈泰ジャパン株式会社（本店） 住所：千葉県松戸市本町11-5 明治安田生命松戸ビル1階 勤務地最寄駅：JR常磐線／松戸駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 800万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：571,000円～928,000円 ＜月給＞ 571,000円～928,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＣＴＷ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区六本木1-9-10アークヒルズ仙石山森タワー41F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全10件
    • 【六本木】韓国向けゲームIP事業プロデューサー＜アニメ・ゲームビジネスの最前線＞営業・調整経験歓迎◎
      □■有名IP多数／累計10億人超／5億人超が利用！自社ゲーム配信プラットフォーム運営◇交渉力、調整力を活かし、課題発見から解決まで主体的に行える◎土日祝休・朝食・ランチ支給■□ ■業務内容： 韓国のクライアントやパートナー企業、社内の開発・運営・エンジニア・法務など複数部門の間に立ち、交渉・調整・意思決定をリードし、韓国市場向けのアニメ・ゲームIPビジネスを推進していただきます。 本ポジションはマーケティング事業部所属となりますが、マーケティング実務や制作進行管理が主業務ではありません。韓国市場におけるIPビジネスの成功に向けて、英語・韓国語を使いながら、外部パートナーとの交渉、社内外の調整、事業推進をお任せします。 ■具体的には ◇韓国のクライアント、代理店、インフルエンサーとの折衝・関係構築 ◇IP利用条件や監修範囲、契約内容、スケジュールなどの交渉および合意形成 ◇社内の開発、運営、エンジニア、法務など各部門との横断的な調整 ◇事業推進に必要な情報収集および課題整理 ◇関係者間の利害調整および意思決定の推進 ◇韓国市場向け施策の企画立案および実行支援 ◇プロジェクト全体の進行状況把握と課題解決 ■このポジションの魅力： ◇アニメ・ゲームIPビジネスの最前線で韓国のクライアントやパートナー企業との直接交渉を担当するため、事業推進を経験できます。 ◇高い裁量権を持ち、開発、運営、法務など複数部門を横断しながら、自ら意思決定を行い、プロジェクトを前進させられます。 ◇少数精鋭組織ならではのスピード感のある環境で、変化の多い環境を楽しみながら柔軟に対応できる方には責任と権限を付与します。 ■当社の魅力： 当社は10億人以上に利用されている『無料で遊べるブラウザゲームプラットフォーム「G123」』を運営しています。配信するゲームコンテンツは全て自社プロダクトとなり、高い収益をもたらすモデルとなっているため安定した環境で就業いただけます。 ≪自社タイトル一覧 ≫毎年新作ゲームを10本以上配信！ 【リリース予定】 ・薬屋のひとりごと 後宮異聞録 ・ドラえもん コミックトラベラー ・クレヨンしんちゃん オラのすごろく大作戦 ・賭ケグルイ ALL IN　など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木1-9-10 アークヒルズ仙石山森タワー29F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,225,096円～4,860,600円 固定残業手当/月：64,575円～94,950円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまで目安の金額となります。ご経歴・選考結果を考慮の上変更する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｂ－Ａｓｓｉｓｔ

    ITアウトソーシング
    東京都渋谷区神南1-9-7 丸栄・慶雲館2F
    • 設立 2026年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／チーム参画／案件選択可能／案件単価が給与直結
      入社後は、これまでの経験やスキルを活かせるプロジェクトや希望を伺った上で案件を決定。 Web・業務システム開発を中心に、 幅広いプロジェクトで経験を積みながら、着実にスキルアップができます。 【◆】希望の案件をアサイン 幅広い案件の中から、希望やキャリアプランに合わせてプロジェクトを選択可能です。 【◆】案件単価が給与直結！業界トップクラスの水準 案件単価や還元率、給与や評価モデルを全て公開。 「何をすれば給与が上がるのか」が明確だから、 納得感を持って高収入を目指せます。 【◆】AI時代をリードするエンジニアも目指せる 顧客のデータやノウハウをAIと組み合わせ、 業務改善や事業成長を高いレベルで支援する 「AIインテグレーター」企業で今後の成長を目指すことができます。 すでに複数の案件でAIを全面的に組み込んだ開発が稼働中。 ノウハウがリアルタイムで蓄積されています。
      東京都渋谷区神南1-9-7 丸栄・慶雲館2F ★2026年11月に新オフィスへ移転予定★ 東京都豊島区西池袋3-28-13 IT tower TOKYO ＜新オフィスのアクセス＞ 「池袋駅」各路線から直結、最短徒歩1分！ ★最新のオフィスで快適に働ける！ ─────────────── IT tower TOKYOは2026年3月に完成した、池袋駅西口のランドマークビルです！ リフレッシュルームや広々とした共用スペースを備え、気分や仕事に合わせてフレキシブルに働けます。 また、オフィスビル内には、バラエティ豊かな飲食店やショップが充実！ ランチはもちろん、ちょっとした買い物や用事もビル内でスムーズに済ませられます。
      年俸400万円～1000万円（固定残業代・賞与含む） ※12分割して1／12を月々支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず毎月（20時間分／3.5万円～9.5万円）支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★あなたの前職給与・経験・スキルを評価し、給与額を決定いたします。 ★入社した全員が年収UP！200万円以上年収アップ例もあり◎ ★月収35万円～85万円（月収例） ★明確な評価制度でモチベーションUP ────────────────── 評価基準は社員に対してフルオープン。 全社員に対して、評価項目である【人事考課表】を完全公開。 忖度なしで公正かつ透明性のある評価をおこなっています。 ★リファラル採用で最大100万円以上支給！ ────────────────── リファラル制度をリニューアル。 知人を紹介してくれた社員には最大で100万円以上の報奨金をお渡しします。
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    株式会社ＴＲＡＸＩＯＮ

    サブコン
    大阪府大東市新田東本町3-3
    • 設立 2006年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • アニメ・マンガなどのブースの施工／未経験歓迎／年休120日
      • NEW
      大手おもちゃメーカーの案件を中心に、展示ブースやイベント会場の設計～施工までを一貫して手がけます。 まずは先輩社員の補佐役として経験を積みながら、徐々にステップアップしていただきますので、未経験の方も安心してスタートできる環境です！ ＼こんな案件を手がけています／ ・ヒーローショーや新キャラ発表イベント ・大規模フィギュアイベント会場 ・アニメ・マンガの公式ショップの店内照明 ・テーマパークのイルミネーション　…など ★具体的な作品名は出せませんが、誰もが知っている有名アニメ・マンガ・おもちゃ・ゲームなどの展示会・イベント案件多数。「東京ビッグサイト」などで開催される大規模なイベントを手がけることも！人気キャラクターイベントに“裏側”から携われる面白さがあります！ ＝＝＝ 具体的な業務 ＝＝＝ 顧客からの依頼は「電気工事のみ」または「ブース全体の設営」の2パターン。 企画・設計・施工・管理まで担える“総合力×クリエイティブ力”で、あらゆる要望にお応えしています！ ＜具体的な流れ＞※イベントの電気工事の場合 ▼イベント企画会社からの案件依頼 ▼案件の詳細確認・打ち合わせ ▼電気工事図面の作成、照明・ギミック・制御の提案 ▼イベント当日の設置・設営・撤去 ※ブースやイベント全体の設営の場合、デザインから施工管理まで全体ディレクションも行います。 ※現在は既存顧客からの継続発注が中心です。 ＜入社後は＞ 先輩のサポート役として、できるところからお任せしていきます。 座学とOJT研修で、知識や技術を約1年間かけてじっくりと教えていきますので未経験者もご安心ください。 電気に関する専門知識や施工技術などは、一朝一夕に身につくものではありません。 だからこそ、将来にわたって役に立つ「一生モノのスキル」になります！ 焦らず着実に、知識や技術を身につけていきましょう！ ＼ココもPOINT／ ★国家資格の取得も全面的にサポート！ ★第一種電気工事士に合格で資格手当の支給も！ ★賞与8カ月分支給実績あり／頑張りは収入へ還元
      【転勤なし】 ■東京事業所／東京都葛飾区奥戸6-8-14 ＜最寄駅＞ JR総武線「小岩駅」徒歩15分 ※受動喫煙対策：あり
      月給25万円～50万円（固定残業代含む）＋賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月20時間～40時間分を、月3万円～5万円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ★賞与・最大8カ月分の支給実績あり★ おかげさまで、現在多くの依頼をいただいており業績も好調。 利益はしっかりと社員へ還元していく方針のため、頑張った分はしっかりと収入へ還元。 売上と個人の努力を正当に評価し、「最大8カ月分」支給した実績もあります。 30代で年収800万円の先輩もおり、がんばり次第で収入を大幅に上げることも可能です！
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    有限会社乾商店

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    大阪市住之江区南港中6丁目11-6
    • 設立 2002年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ドライバー／平均月収50万円以上／家賃補助あり／転勤なし
      • NEW
      大型トラックを運転し、取引先へさまざまな貨物を届けます。 安全第一の運行を徹底し、一つひとつの荷物を確実に目的地まで輸送。 運転業務に集中しやすいよう、運転以外の業務も必要最低限にしています。 業務終了後は愛車の状態をチェックし、簡単な日報を作成すればOKです。 ＜こんな荷物を運びます！＞ ■野菜 ■冷凍食品 ■鉄製品 ■精密機械　など 当社の特徴は、「何でも運ぶ」をモットーに幅広い貨物を取り扱っていること。 経験を積むほど対応できる荷物の幅が広がり、 ドライバーとして着実にスキルアップできます。 「こんな仕事に挑戦したい」という希望も考慮して担当を決定します。 ◆無理なくステップアップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは、港周辺へのコンテナ輸送など、 手積み・手降ろしがない比較的取り組みやすい業務からお任せ。 先輩のサポートを受けながら、 運行ルートや荷物の扱い方、 現場ごとのルールなどを一つずつ身につけていきましょう。 仕事に慣れてきたら、野菜や冷凍食品など、 積み込みに手作業が必要な貨物にも挑戦。 荷物に合わせた梱包や固縛の方法、 安全に運ぶためのポイントを覚えながら、 対応できる仕事の幅を広げていきましょう。 ◆早上がりや配送ルートも希望考慮 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「早く上がりたい」 「体力負担の少ない仕事がいい」 といった働きやすさの希望から、 「高単価案件に挑戦してガッツリ稼ぎたい！」 というステップアップの希望まで、 一人ひとりの声に寄り添って案件を割り振っています。 扱える貨物の種類が増えるほど高単価案件を任せられるようになり、 ドライバーとしてのスキルも収入も着実に高めていける環境です。 あなたの理想の働き方を、ぜひ遠慮なく教えてください！
      ★勤務地は希望を考慮の上、決定します！ ★U・Iターン歓迎 ★転勤なし ■本社 大阪府大阪市住之江区南港中6-11-6 ■北九州営業所 福岡県北九州市門司区新門司北3-1-29 ■熊本営業所 熊本県玉名郡玉東町上木葉43-6 ■神戸営業所 兵庫県神戸市東灘区向洋町東3-20 ■神奈川営業所 神奈川県川崎市川崎区東扇島24 F棟317号
      月給35万円～＋歩合給 ＜月収例＞ ・月収70万円／経験2年／トレーラー ★歩合給でしっかり稼げる！ 実際に活躍中のメンバーは、歩合含めて月収40万円～100万円を達成中！ 3年目頃には、多くのドライバーが「平均月収50万円」を実現させています。 試用期間：1～3ヶ月 ※期間中の給与は日給1万円～1万5000円 ※その他同条件
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    株式会社一誠通商

    設備管理・メンテナンス
    大阪府東大阪市昭和町21-21
    • 設立 1980年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 水道設備の管理スタッフ／経験者は月給50万円可
      【こんな建物を工事します】 新築のマンションまたは戸建て住宅、戸建てや中古マンションの大規模改修工事、その他、工場やオフィスの改修工事など※サブコンさんの下請け案件が中心です。 《具体的には》 ・給排水工事の施工 ・現場の管理 ・お客さんとの折衝 ・見積もり作成 ・図面の作成など ※できるところから少しずつ！ 【ある1日の流れ】 朝は東大阪か奈良県生駒市の事務所へ集合（現場とご自宅の距離を考慮し、直行も可能です）。現場へ社用車で出発します。現場は近畿一円にありますが、なるべく社員の負担が減るように終了時間などを調整しています。◆水道工事は最終的には水が通るようにするわけですが、改修工事などでは予想外のところに柱が現れたり、図面通りにいかないこともあります。大変というよりは面白い仕事ですよ♪ ◆単なる下請けとは違う技術力と仕事のやりやすさ 当社では管内カメラ（排水管内をチェックできる機材）やセンサーなどを駆使して、高い精度の調査を可能にしています。その信頼は高く、調査依頼から工事発注となるケースも多くあります。自分たちで調査した案件ですから、工事も進めやすく、働きやすい職場と安定した経営を実現しているのです。 《将来のキャリアパス》 経験の長さに関わらず、丁寧に育てます。また各自の体力なども考慮し、たとえば重いものを持つような作業は避けて、管理や交渉、掃除など軽作業を行いながら管理者として育成するなど、皆さんにあったキャリアを積めるように配慮していきます。
      ◇大阪府東大阪市昭和町21-21 ◇奈良県生駒市萩の台999 朝は東大阪か奈良県生駒市の事務所へ集合。現場へ社用車で出発します。なお、現場は近畿一円にありますが、なるべく社員の負担が減るように終了時間などを調整しています。
      【未経験者】 月給28万円以上（試用期間1ヵ月／月給23万円） 【経験者】 経験10年以上◆月給50万円以上（試用期間1ヵ月／月給35万円） 経験 7年以上◆月給40万円以上（試用期間1ヵ月／月給35万円） 経験 7年未満◆月給35万円以上（試用期間1ヵ月／月給27万円） ※詳細、現給を考慮の上、決定します。詳細は面接にて応相談。 ＜下記に該当する方優遇します＞ 「管工事施工管理技士１級または2級」または 「給水装置工事主任技術者」をお持ちの方 その他、水道工事に関わる資格をお持ち方
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    株式会社グッドライフ

    不動産仲介
    東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー16F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 149名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全26件
    • 【六本木／転勤無】未経験◎法人向け仕入れ営業（既存）◇月給30万～／年休124日・水日祝／残業20h
      ～第二新卒歓迎／スキルUP・高年収を実現！最短3カ月で管理職へ昇格可能／成長率130%・上場視野の拡大フェーズ～ ★求人のオススメPOINT★ ・座学やOJTなど研修サポート充実◎ ・希望や適性に合わせて様々なキャリア形成が可能 「不動産」と「IT」2つの事業を展開する当社にて、取引業者様からの物件の仕入れ業務をご担当いただきます。入社後、既存の取引先との営業がメイン業務となります。既存取引先と関係性を深める営業にチャレンジしたい方を歓迎しています。座学とOJTといった研修体制も整っているため、未経験の方でも安心して挑戦することが出来ます。 ■未経験でも安心の研修： 約1週間の座学研修あり。その後、1～2カ月ほどかけて、提案内容やお客さまとのやり取りの仕方など、実際の業務についてOJTで学んでいきます。必ず先輩が指導役としてつくので、分からないことは先輩が説明します。徐々に仕事に慣れてもらい、目標も現実的な数値に設定。入社から半年ほどで、一人で仕事ができるようになることが目安です。 ■早期キャリアアップが可能 未経験で入社した20代の社員でもマネジメント職に就いています。最短3か月で管理職に昇格が可能で、希望や適性に応じて様々なキャリアを用意しています。 ■企業特徴： 当社では、主に区分所有マンションを仕入れからリノベーション、デザイン、販売、管理まで不動産に関わるワンストップサービスを展開しております。従来の不動産取引の煩わしさを解消した不動産スピード買取サービスなどを展開し、先のビジョンに向けて成長をすることで、5年以内の上場も見据えております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー16F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,245円～300,000円 固定残業手当/月：70,755円～90,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルなどを考慮した上、決定します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ■賞与実績:有（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【六本木一丁目駅】法務室長候補 ～IT×不動産テック／土日祝休み／年休127日
      ～早期に裁量持って活躍したい方へ／不動産テクノロジー×アドテクで不動産の未来を創る~ 当社は＜不動産業×テック×デザイン＞を掛け合わせた事業スキームでビジョンである「買いたいときに買える、売りたいときに売れる企業」を目指し、順調に拡大してきました。ベンチャーならではのスピード感と革新的なビジネスモデルを武器に成長を続けております。法務室長候補として下記業務をお任せします。 ・リーガルチェック ・行政手続き ・社内研修（コンプライアンスや宅建等） ・法務的な社内外ガイドライン起案・作成 ・外部弁護士顧問との連携 ・その他法務業務など ■業務の特徴： ・責任者候補のポジションのため、裁量が高く、より専門性を高めたい方はもちろん、お持ちの知識や経験も活かしていただけます。 ・『もっとこうしたらいいのに…』というアイデアをいつでも共有できる環境です。スピード感のある社風だからこそ、早急に反映できます。 ■将来のキャリアパス： ▽頑張りを正当に評価 担当物件数に加えて、日々の勤務態度、仕事の丁寧さなど、細かな評価軸を設定しているので未経験でも実績を出しやすいのがポイント。 ▽上を目指す姿勢を応援 「事務ワークでも給与を上げたい」「スピーディーにキャリアアップしたい」といった気持ちに応えます。上昇志向の強い方にピッタリ！ ■同社の特徴： 当社は【不動産業×テック×デザイン】を掛け合わせた事業スキームで、ビジョンである「買いたいときに買える、売りたいときに売れる企業」を目指し、順調に拡大してきました。多様な手法を活用して多くの物件を仕入れる『仕入れ力』により、国内外の買取業者やエンドユーザーからの問い合わせが殺到しており、不動産事業以外にインターネットメディアを使った広告事業の好調も相まって、2012年の設立以来増収増益、売上成長率は平均130％を実現しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー16F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：271,400円～474,240円 固定残業手当/月：85,600円～136,760円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 357,000円～611,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルなどを考慮した上、決定します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）※個人の評価と会社の業績に連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Bfull

    玩具メーカー
    愛知県一宮市神山1-10-1
    • 設立 2010年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知県一宮市】3Dプリンターにおける出力・量産研究／業務未経験OK◆3Dプリンターを使った製品作り
      • NEW
      ～3Dプリンター実務経験不問／デジタル技術で欲しいを実現する「ものづくり」を行う企業／服装自由～ ■業務概要： 当社は、3Dプリンターに強みを持つ会社です。3Dプリンターにおける出力・量産研究業務をお任せします。 必要な知識や操作方法は入社後、イチからお教えしますので、実務経験は不問です。主体的に学びながら、課題解決に取り組める方からのご応募お待ちしています。 ■業務詳細： 3Dプリンターの出力条件最適化および量産化に向けた検証業務 ◇3Dプリンターによる出力業務 ◇樹脂材料や出力条件の検証・改善（樹脂の評価やレーザー照射条件の調整など） ◇量産化に向けた品質、生産性向上のための試験・検証 ※繁忙期には量産チームの支援をお願いする場合があります ■働きやすさ◎： ・自由な社風で服装自由が特徴 ・従業員用の飲み物も用意 ・残業時間が少なくワークライフバランスが保てます ■当社の特徴： アニメなどのフィギュアを法人・個人向けに製造・販売しています。 製造はすべて国内で行っており、国内で量産を行う強みとしては輸送等で発生する不良品を軽減することはもちろん、made in japanとして、パーツ1つ1つを手作業で繊細な色や形、影を巧妙に再現できるため、高いクオリティで提供できることです。 個人向けには、完全受注販売で1体150万円程の大型フィギュア等を販売しています。 ■成長業界で活躍できる： 金型では作れない複雑形状の製品を、3Dプリンターで製造・販売している会社です。モノづくりの工業界にもニーズがあり（自動車部品の作成）、予想される業界の市場規模も年々拡大しており、将来有望な業界です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 赤見工場 住所：愛知県一宮市赤見一丁目2-5 勤務地最寄駅：JR 東海道本線／尾張一宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～315,000円 ＜月給＞ 250,000円～315,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には賞与1.5か月分および月20時間分の想定残業代を含みます。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    星岡商事株式会社

    日用品・雑貨 （商社）
    福岡県福岡市博多区上呉服町11-16 TAKAIBLD 7F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ECサイト・Web運営／年間休日123日／インセンティブあり
      • NEW
      自社ブランド「WAVEWAVE」「7life」の商品や、海外から集めた生活用品を提案するECサイト運営などをお任せします。 入社後はOJTで、周りとのコミュニケーションを取りながら少しずつ業務の流れを覚えていただきます。 【具体的な業務】 ■ECサイト店舗運営全般 ■メルマガ配信・効果分析 ■プロモーション企画・運営 ■広告運用 ■SEO対策 ■ECサイト内外の集客を目的とした広告戦略の策定実行 ■倉庫での出荷指示 ■カスタマーサポート　など 一人ですべてを進めるのではなく、デザインチーム、撮影チーム、物流チームなど、さまざまな部署と連携して仕事を進めていきます。 ほかのメンバーとも頻繁に情報を交換するため、周りとコミュニケーションが大切になるポジションです。 【自由な発想で企画を考えられる】 社員一人ひとりに大きな裁量を与えており、自由度高く企画を実行していけます。 例えば「母の日」に向けて広告戦略を立てるとなった場合、予算はどれくらいか、どういう方法を使うのかなどは担当が大きな権限を持って決められます。 金銭面・技術面で難しいとなった場合も、会社が全力でバックアップしますので、安心して仕事に取り組めます。 【収入面も充実できる】 日々の頑張りをしっかりと評価し、ECショップの売上や利益、目標達成率に応じて毎月インセンティブが支給されます。 ・平均金額：月2万円～6万円
      【転勤なし／U・Iターン歓迎】 本社（福岡県福岡市博多区）勤務です。 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ＜アクセス＞ 地下鉄「呉服町駅」より徒歩3分 西鉄バス停「呉服町大島眼科」より徒歩1分 ☆清潔感あふれるオフィス 白を基調とした清潔感あふれるオフィスです！ゆったりとしたミーティングルームや外の風景を見渡せるカウンターテーブルなどもあります。 広々としたミーティングルームは他社からも大好評！リラックスした気分でランチや休憩タイムを過ごせますよ！
      月給24万円～30万円（固定残業代含む）＋賞与＋インセンティブ ※経験、スキルを考慮し、当社規定により優遇します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万9000円～3万7800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します 【試用期間中】 月給22万円～28万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万7000円～3万5300円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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    ハウスリンクホーム株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    東京都中央区京橋1-13-1WОRKVILLAKYОBASHI七〇一
    • 設立 1980年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 未経験から始める建築事務／年休135／月給27万／駅徒歩2分
      • NEW
      東京23区を中心とした住まいや土地活用の提案を通じて 魅力的な街づくりとお客様の資産形成をサポートしながら 人々に安心できる暮らしを提供してきた当社。 これからも総合不動産企業として安定した成長を続けていくために 施工管理や建築プロジェクトを支える事務サポートを担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆ PCへのデータ入力 ◆ 電話＆メールでのお問合せ対応 ◆ 役所などへ各種申請手続き ◆ 各種資料・書類作成サポート ◆ 必要書類の準備・郵送 ◆ その他上記に付随する業務全般 ＜使用ソフト＞ … 施工管理アプリ「ANDPAD（アンドパッド）」など 現在、施工管理アプリ「KANNA（カンナ）」、工事管理システム「SMAC（スマック）」など既存のシステムからANDPADへの移行を進めています。ANDPADは施工管理、工程、チャット、写真、図面、資料、報告などをクラウド上で一元管理できるサービス。運用ツールを一本化することで事務サポート業務の円滑化を目的としています。 ※入社後はサポートを通じて一連の流れを学びながら少しずつ業務に慣れていただく予定です ※建築士や宅建などの資格をお持ちの方は活かすことができます ＼*建築・建設業界の知識を身に付けた事務として活躍*／ 建築事務のミッションは各プロジェクトのスムーズな進行を支えること。施工や設計に伴う各工程の流れに伴い、申請手続き、協力会社への図面送付、検査・登録業務サポートなどをお任せします。業務を通じて建築周りに関する専門知識が学べるため、専門知識を持った事務職としてキャリアの選択肢を広げていける環境です。 ＼*2026年9月に新設予定の三鷹オフィス勤務*／ 三鷹駅から徒歩2分の新オフィスは今年9月の完成予定となり、中旬頃からの本格稼働を計画しています。153.25平米のオフィスには打ち合わせ時に利用できるフリースペースの設置など、スムーズに連携を取りながら快適に働ける空間づくりを行っています。
      【東京/京橋本社/三鷹オフィス（2026年9月に新設予定）】 ※基本的には三鷹オフィスでの配属を予定しております ⇒入社時期により、三鷹オフィスへの移転完了までは京橋本社で勤務いただく場合がございます ※転居を伴う転勤はございません。 ■京橋本社/東京都中央区京橋1-13-1 WORK VILLA KYOBASHI701 ・東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩4分 ・各線「日本橋駅」より徒歩6分 ・各線「東京駅」八重洲地下街出入口より徒歩4分 ■三鷹オフィス/東京都武蔵野市 ・JR各線「三鷹駅」より徒歩2分 ＼更なる飛躍を目指し、2026年9月三鷹に新オフィスを設立／ 2026年8月中旬以降、バックオフィス部門を中心に三鷹オフィスへの移転を予定しています。ワンフロアを貸し切った新しいオフィスは、今後の組織拡大も見据えたゆとりある空間。会議室3室や打ち合わせ時に利用できるフリースペースも設置予定で、バックオフィス部門がより連携しやすい環境づくりを進めています。
      月給27万円以上＋各種手当＋賞与2カ月 ※前職での経験や能力を踏まえ、加算優遇いたします。 【不動産業界もしくは建築事務の経験のある方】 月給30万円～40万円＋各種手当＋賞与2カ月 ＼固定残業代なし！残業代100％支給／ 社員の生活水準を下げることなく、限られた時間の中でパフォーマンスを上げることを良しとしているため、固定残業代を設けず残業代は全額支給しています。
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    株式会社コンシェルテック

    人材紹介・職業紹介
    東京都新宿区西新宿1-8-1新宿ビルディング7F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 採用マーケター／未経験歓迎／育成枠採用／20代・30代が活躍
      グループ各社で働く派遣スタッフを集めるため、 求人媒体の選定や予算配分、応募状況の分析、 改善施策の立案をお任せします。 ＼＼主な業務／／ ■媒体選定・予算配分 採用人数や募集予算を確認し、「どの求人媒体に、いくら予算を使うか」をチームで検討します。 ■求人媒体の発注・打ち合わせ 媒体会社の担当者へ出稿を依頼。月1回程度の定例ミーティングで、前月の実績や現在の応募状況、市場動向などを確認します。 ■応募・入社状況の分析 媒体ごとの応募数や入社実績を日々チェック。計画どおりに進んでいるか、数字をもとに効果を分析します。 ■改善施策の立案・実行 成果が伸びていない場合は、媒体会社と原因を検討。求人内容の見直しや追加施策、効果の高い媒体への予算の再配分などを行います。 ＼＼採用マーケターのミッション／／ 大切なのは、応募を集めることだけではありません。その先の入社までを見据え、採用目標を達成することがゴールです。社内の事業部や媒体会社など、さまざまな関係者と連携しながら、採用成功への道筋を描きます。 約1年の研修で安心スタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ STEP 1｜仕事の流れを知る 先輩の打ち合わせに同席し、議事録の作成や応募データの集計を担当。採用計画や求人媒体の特徴、数字の捉え方を基礎から学びます。 ▽ STEP 2｜担当媒体を持つ 2～3社程度の求人媒体を担当し、応募状況の確認や媒体担当者とのやり取りに挑戦。先輩と相談しながら、改善策を実行します。 ▽ STEP 3｜採用領域全体を動かす 担当媒体を徐々に増やし、約1年を目安に独り立ち。月ごとの予算配分や採用戦略の立案など、より上流の業務を担います。 ▽ STEP 4｜キャリアを広げる 年間採用計画や予算策定、チームリーダー、マネージャーへステップアップ。新規事業の採用支援や他職種へのキャリアチェンジも目指せます。
      ◇東京本社に配属／東京都新宿区西新宿1丁目8番1号 新宿ビルディング7F ★地方限定社員の場合は転勤なし
      ■総合職 ◇月給25万円以上＋賞与年2回＋決算賞与 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。 ※残業代は全額支給します。 ＼豊かな経験がある方は加給優遇／ ◇月給37万円以上＋賞与年2回＋決算賞与 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。 ※残業代は全額支給します。 ■地域限定社員 ◇月給22.5万円+賞与年2回＋決算賞与 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。 ※残業代は全額支給します。 ＼人材業界での就業経験、採用や新人育成、人事に携わった事がある方、リーダー・SV・店長経験などがある方は加給優遇／ ◇月給24.3万円以上＋賞与年2回＋決算賞与 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。 ※残業代は全額支給します。 ◎時短勤務もあります。ご興味のある方は気兼ねなくお問い合わせください。
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    粋裕株式会社

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    東京都台東区根岸一丁目2番17号　住友不動産上野ビル7号館 1F
    • 設立 1994年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全2件
    • 総合事務／月給30万円～／未経験歓迎／土日祝休み
      当社のバックオフィス部門において、 会社全体を支える総合事務業務をお任せします。 採用や総務、社内インフラの管理など、 会社の運営を支えるポジションです。 ーーー ＜具体的には＞ ◆採用に関するサポート業務 ◆社内システム・PC・社用携帯などの管理 ◆備品や消耗品の発注・管理 ◆社員旅行や社内イベントの手配 ◆広報・各種資料作成のサポート ◆電話・メール対応 ◆データ入力 ◆各事業部の営業事務・サポート業務 ※太陽光や蓄電池などのエネルギー事業における 　申請書類作成や契約管理、 　あるいはグループの他事業(食品・管理部門)の 　営業サポートなど、適正に応じてお任せします。 ◆バックオフィス部門のアシスタント業務 ※総務、人事、労務、経理補佐など、 　責任者の近くで幅広い業務をサポートしていただきます。 そのほか、会社運営に関わるさまざまな業務を チームで協力しながら進めていきます。 ーーー ＜ポイント＞ 業務は多岐にわたりますが、 一つひとつの仕事は決して難しいものではありません。 「毎日同じ仕事の繰り返し」ではなく、 幅広い業務に携わりながら、 会社全体を支えるやりがいを感じられる環境です。 社内は風通しが良く、 部署や役職に関係なく相談しやすい雰囲気。 業務改善のアイデアなども発信しやすく、 会社づくりにも積極的に関わることができます。 入社後はOJT研修を通して、 業務の流れや必要な知識をイチから丁寧にお教えします。 ーーー ＜こんな経験が活かせます＞ 総務・営業事務・一般事務・人事・広報など、 バックオフィス業務の経験をお持ちの方はもちろん歓迎。 特に、 「中小企業で幅広い事務業務を担当していた」 「マルチタスクで仕事を進めることが得意」 という方は、その経験を存分に活かせます。 もちろん未経験からのチャレンジも歓迎。 周囲とコミュニケーションを取りながら、 前向きに新しいことへ挑戦できる方であれば、 着実に成長していける環境です。
      【本社】 東京都台東区根岸一丁目2番17号 住友不動産上野ビル7号館 1F
      月給30万円～ 固定残業代20h分(3万7195円～)含、超過分別途支給 ※経験・スキルにより給与考慮 ーーー ＜入社後のキャリアパス＞ 【STEP1】 まずは、データ入力や備品管理、電話・メール対応など、 できる業務からスタート。 先輩社員のOJTのもと、 会社のことや業務の流れを少しずつ覚えていきます。 ＊＊目安年収420万円～＊＊ 【STEP2】 仕事に慣れてきたら、 採用業務や社内インフラ管理、 社員旅行・社内イベントの運営など、 より幅広いバックオフィス業務を担当。 会社全体を支える中心メンバーとして活躍できます。 ＊＊目安年収500～600万円＊＊ 【STEP3】 経験を積んだ後は、 バックオフィス部門の中核メンバーとして、 業務改善や組織づくりにもチャレンジ可能。 会社の成長を支える中核メンバーとして活躍できます。 ＊＊目安年収700万円以上＊＊ 幅広い経験を積みながら、 できることが増えるほど評価や収入もアップ！ 「同じ仕事の繰り返しでは物足りない」 「会社づくりにも携わりたい」 そんな方にピッタリの環境です。
    • 営業事務／月給30万円～／未経験歓迎／完全週休2日
      当社の"再生可能エネルギー部署"において 太陽光発電システムの仕入れ・販売等を行う営業スタッフの サポート業務全般をお任せします。 ーーー ＜具体的には＞ ◆土地の売買の補助 ◆契約書の内容確認　等 その他、業務の流れの中で必要となる 「データ入力」や「電話・メール対応」等もお願いします。 業務内容は多岐に渡りますが 基本的には役割分担をして業務に当たります。 ーーー ＜ポイント＞ これまで営業職の経験がある方は お仕事の流れが掴みやすいと思います。 また、不動産業界で土地活用関連業務を行っていた方や、 太陽光発電等の再生可能エネルギー業界で働いていた方は、 その知識やスキルを活かせる環境です！ 専門的な知識が必要となる分野だからこそ、 入社後にはOJT研修でしっかりとサポートします。 業界知識や再生可能エネルギー・電力・土地売買の知識 専門用語の意味等… 基本からしっかりと学んでいけます。 できることから一つずつお任せしていきますので 未経験の方でも安心して飛び込んできてください。 ※業務範囲としては、 案件管理、工程管理、試算・積算、 会計サポート、法務サポート… といった内容にも携わっていただく形となります。 ーーー ＜経験のある方大歓迎！＞ 不動産や電気設備の知識がある方は その経験を活かせる環境です。 給与面でも、標準より好待遇でお迎えいたします。 ＜未経験者であれば…＞ 専門知識が必要な部分もありますが その分、丁寧なOJT研修をご用意。 意欲次第で成長可能です。
      【本社】 東京都台東区根岸一丁目2番17号 住友不動産上野ビル7号館 1F
      月給30万円～ 固定残業代20h分(3万7195円～)含、超過分別途支給 ※経験・スキルにより給与考慮 ーーー ＜入社後のキャリアパス＞ 【step1】 まずは、内勤として デスクワークメインの業務をお任せ。 ＊＊目安年収420万円～＊＊ 【step2】 デスク業務をマスターしたら、 営業補佐として商談同行なども 担当することができるように。 ※地方出張あり 経験・スキル・本人の希望により このstepからスタートすることも可！ ＊＊目安年収500～600万円＊＊ 【step3】 希望・適性により営業として 活躍していく道も選択できますよ！ ＊＊目安年収700万円以上＊＊ 自分の成長に応じて キャリアも収入もアップしていけるので 常に高いモチベーションを保てます♪ 「元々、営業にも興味がある」 「いずれは営業もやってみたい」 …という方にピッタリです！
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    株式会社ブックルックチーム

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区東麻布2-35-1KCビル6F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 法人営業◆アシスタントからスタート◎／代表直下で営業力磨く／営業組織立ち上げに挑戦／IT受託開発企業
      □■営業経験を活かし、将来的には営業組織の立ち上げやマネジメントにも挑戦したい方を募集■□ ◎代表直下で営業ノウハウを吸収できる ◎自ら営業組織をつくり上げていく経験ができる ◎プレイヤーからマネージャーへのキャリアを目指せる 代表の営業活動をサポートしながら、営業の中核メンバーへ成長していただく営業アシスタントを募集いたします。 ■業務概要： 営業アシスタントとして、代表の営業活動をサポートしていただきます。 最初は代表の商談へ同行し、お客様との関係づくりや受託開発営業の進め方を学びながら、少しずつ担当領域を広げていただきます。 ■ポジションの特徴： ・技術的な説明や要件定義、概算見積は社内エンジニアが担当します。お客様との信頼関係を築き、課題を丁寧にヒアリングし、社内と連携しながら案件を前に進める役割をお任せします。 ・営業として独り立ちした後は、営業組織の立ち上げや仕組みづくり、将来的なマネジメントまで担っていただくことを期待しています。 ・顧客との関係構築の一環として、会食やゴルフなどの交流の機会もあります（任意参加）。 ■業務詳細： ◇商談への同席 ◇議事録作成 ◇提案資料の作成 ◇見積書、発注書、納品書などの作成・管理 ◇顧客との連絡対応 ◇商談日程の調整 ◇案件進行のサポート ◇社内エンジニアとの連携 ＜経験を積んだ後にお任せしたい業務＞ ◇既存顧客への定期訪問 ◇課題や要望のヒアリング ◇追加開発案件や保守契約の提案 ◇新規顧客への営業活動 ◇SESパートナー企業との関係構築 ◇営業フローの改善提案 ※担当顧客は5社前後を予定しており、既存顧客との関係構築を中心に営業活動を行います。 ＜将来的にお任せしたい業務＞ ◇営業戦略の立案 ◇営業フローの整備 ◇営業組織の立ち上げ ◇メンバー育成 ◇営業マネジメント ■募集背景： 当社は技術力と実績を強みに、多くのお客様と長年お取引を続けています。 一方で、営業活動は代表が兼任しているため、営業組織づくりの第一歩として、新たなメンバーを募集いたします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 渋谷オフィス 住所：東京都渋谷区松濤2-15-13 X-BASE SHIBUYA302 勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,000円～316,000円 固定残業手当/月：69,000円～99,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～415,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回以上（業績による） ■決算賞与（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 開発マネージャー候補◆＜日本最大級の越境EC＞開発×プロジェクト推進／顧客折衝～チームマネジメント
      ◎日本最大級の越境ECサイトに携われる ◎開発だけでなく上流工程まで経験できる ◎マネジメントスキルを磨きキャリアアップできる ■業務概要： 日本最大級の越境ECサイトをはじめとしたECシステムの開発・保守開発を中心に、HTML／CSS、JavaScript、jQuery、CakePHPを用いた画面開発だけでなく、顧客との要件調整や案件推進、チームマネジメントまで幅広く担当していただきます。 開発だけではなく、顧客要望を理解し、社内メンバーと連携しながら最適な開発体制を構築・推進していただきます。 顧客折衝やプロジェクト管理などにも携わりながら、将来的にはチームを牽引するマネージャーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ■業務の特徴： ・ECサイトに特化した受託開発において、開発とマネジメントの両方を担います。顧客との打ち合わせや要件調整を行いながら、チームの進捗管理、品質管理、技術的なフォローを行い、プロジェクトを成功へ導いていただきます。 ・技術力だけではなく、顧客との信頼関係を構築できるコミュニケーション力や、メンバーをまとめるリーダーシップが求められるポジションです。 ■業務詳細： ◇ECサイト、Webシステムのフロントエンド開発・保守開発 ◇CakePHP、HTML／CSS、JavaScript、jQueryを用いた画面改修・機能追加 ◇顧客との要件整理、仕様調整、打ち合わせ ◇工数見積もり、開発スケジュール管理 ◇メンバーへのタスクアサイン、進捗管理 ◇コードレビュー、品質管理 ◇UI／UX改善の提案 ◇既存システムの仕様調査、影響範囲調査 ◇リリース管理、運用改善 ◇チームマネジメント、人材育成 ■担当するサイト： ・越境ECサイト ・EC関連Webシステム ■得られる経験： ・日本最大級の越境ECサイト開発・運営経験 ・EC領域に特化した開発ノウハウ ・顧客折衝から開発、運用まで一貫して携わる経験 ・チームマネジメント・組織づくりの経験 ・技術とビジネスの両面からプロジェクトを推進する経験 ・裁量を持ってチームを成長させる経験 ■配属先情報： フロントエンド開発チーム：マネージャー1名、リーダー3名、メンバー7名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 渋谷オフィス 住所：東京都渋谷区松濤2-15-13 X-BASE SHIBUYA302 勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：316,000円～442,000円 固定残業手当/月：99,000円～138,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 415,000円～580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回以上（業績による） ■決算賞与（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社医薬情報ネット

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都港区芝大門1-3-11YSKビル8階
    • 設立 1995年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全6件
    • 【PM】製薬・医療企業のWebマーケ／大規模サイト・長期PJTリード／フレックス・リモート可
      ■業務内容 当社では製薬企業・医療機器メーカー向けに、Webサイト制作、デジタルマーケティング支援、コンテンツ企画・制作などを提供しています。 本ポジションでは、クライアントへの提案からプロジェクト推進に加え、メンバーの育成・フォローやチーム運営を担い、組織成果の最大化を推進していただきます。 具体的には - 大手製薬企業・医療機器メーカーへのWebサイト・デジタル施策の企画立案 - プロジェクトの進行管理および課題解決支援 - KPI設計／施策設計（CV改善・導線改善・コンテンツ改善など） - CRM／MAツール／外部システムを含めた要件整理 - Webディレクター・制作会社への方針提示／意思決定 - 施策実行後の効果検証・改善提案 - クライアントとの中長期的な関係構築 - メンバーのマネジメント・育成・フォロー - チームの生産性向上および業務改善 - 他部門との連携および組織運営支援 ＜主要クライアント＞ 国内外大手製薬メーカーや医療機器メーカーが中心となります。 例（敬称略）：武田薬品工業、中外製薬、ノバルティスファーマ、ファイザー、アステラス製薬、住友ファーマ、ヤンセンファーマ、MSD、旭化成ファーマ、日本メドトロニックなど ＜ステークホルダー＞ ・製薬企業、医療機器メーカー（マーケティング担当） ・医師・薬剤師（専門家としての監修・出演者） ・外部クリエイティブプロダクション ・社内外関係部門（営業・デザイナー・エンジニア） ＜ プロジェクト例＞ - 国内外、医療従事者向けWebサイトのリニューアル - 医療従事者向け会員制サイトの機能追加（コンテンツ設計＋CMS改修） - 医師向けサイトのSEO調査・改善提案 - 患者さん向け疾患啓発サイト企画／構築、UI改善 - 疾患啓発サイトの構成見直し（SEO観点・ユーザビリティ向上） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新オフィス（浜松町） 住所：東京都港区芝大門1丁目3－11 YSKビル8階 勤務地最寄駅：都営大江戸線／大門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,881,612円～6,276,360円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：176,532円～226,970円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 598,333円～765,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮し決定致します。 ■昇給：年1回（3月末に決定し4月から反映) ■賞与：年1回（業績による決算賞与） ■その他定額手当：テレワーク手当（15,000円／月） ■固定残業手当：50h/月（法定内みなし残業時間20時間＋法定外みなし残業時間30時間） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験・第二新卒歓迎】講演会・セミナーの企画・運営～女性活躍／医療業界向け／年休126日・在宅可
      ～未経験歓迎／医療×イベント企画で社会に貢献／業務はチームで進めるので安心／女性活躍・育休復帰100％／年休126日／専門知識・スキルは不要～ ■業務内容 製薬企業が主催する講演会や学会共催セミナー、展示会などのイベントにおいて、企画から当日の運営、開催後のフォローまでをチームで一貫して担当いただきます。 決められたスケジュール・予算の中で、主催者の意向や目的を具体的な形へ落とし込み、円滑なイベント運営を実現するポジションです。 ■業務詳細 ・スケジュール・予算管理を含めた全体進行ディレクション ・会場選定・予約、機材・備品・装飾物などの各種手配 ・クライアントおよび関係各所との調整・折衝 ・資料や運営マニュアルの作成 ・参加者データの加工・抽出・管理 ・当日の設営、リハーサル、運営コントロール ・運営スタッフへのオリエンテーション、指示・進行管理 ・開催後の報告書作成およびフォロー対応 ※1案件あたり2～3名のチームで担当します ※案件規模に応じて、同時並行で3～4件程度を進行します ※社内勤務時は服装自由／顧客折衝やイベント当日はダークスーツ着用 ■組織構成 マネージャー2名＋メンバー （50代2名／40代5名／30代2名／20代1名 ※全員女性） 複数のトレーナーによるOJT体制で成長できる環境です。 ■ポジションの魅力 入念に準備してきた企画が当日無事に運営され、成果として実を結ぶ瞬間には大きな達成感があります。 また、クライアントから直接感謝の言葉をいただける機会も多く、自身の介在価値を実感できる点も魅力です。 「医療」という社会貢献性の高い分野に関わりながら、企画力・調整力・ディレクション力といった汎用性の高いスキルを身につけることができます。 ■働き方 出張が発生する場合もありますが、出社とリモートを組み合わせた柔軟な働き方が可能です。 ■当社について 製薬企業・医療機器メーカーに対し、マーケティング活動の支援を通じた課題解決を行っています。 新薬上市時の適切な情報発信や、データに基づく施策の最適化、医療従事者・患者それぞれに最適化されたコミュニケーション設計など、専門性の高い領域で顧客のビジネス成功を支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新オフィス（浜松町） 住所：東京都港区芝大門1丁目3－11 YSKビル8階 勤務地最寄駅：都営大江戸線／大門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 368万円～468万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,401円～261,515円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：88,266円～113,485円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 306,667円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（3月末に決定し4月から反映) ■賞与：年1回（業績による決算賞与） ■テレワーク手当：初月30,000円、次月以降15,000円（毎月支給） ■固定残業時間50時間/月（法定内みなし残業時間20時間＋法定外みなし残業時間30時間） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アドインテ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    京都府京都市下京区新町通四条下る四条町347-1CUBE西烏丸7F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 204名
    • 平均年齢 33.8歳
    求人情報 全19件
    • ＜AI×マーケ＞ソリューション営業◆自社サービスを活用した集客支援／フレックス／業界未経験歓迎
      □■AI×マーケティングの事業モデル／自社開発IoTセンサーから得られるビッグデータを軸にリアル店舗への顧客・商圏分析を行い、マーケティングを支援する会社■□ ■業務概要： 自社サービスを中心とするマーケティングソリューションの提案をお任せいたします。 提案できる商品が幅広いため、クライアント様の課題に合わせたソリューションを設計・提案することが可能です。また、売り切りのセールスではなく長期的に関係性を築くことができます。 ■業務詳細： ◇既存クライアント様／代理店様への提案 ◇新規クライアント様／代理店様へのソリューションの提案 ◇企業様のニーズや意見をヒアリングし、今後の方向性やWeb広告／分析などのサポート ＜自社サービス＞ ・AIGeo／GPS広告（GPSデータを使った広告） ・AIBeacon／行動分析（来場者数推移や商圏などの分析） ・BA／マーケティングAIツール（事前分析、画像生成、シミュレーションなどの広告に必要な準備ができるツール） ＜Web広告＞ ・各種媒体を用いた広告運用（Google／YouTube／Yahoo／LINE／Meta／TikTok等） ■入社後について： 入社後はOJTがメインとなります。メンターとなる先輩から、お客様へ提案する商品についての研修等を実施いたします。 ■事業ビジョン： ＜IoTとAIで小売・機械・農業を科学する＞ 当社は創業当時より、IoT・AI・情報技術の探求・開発によりサービスを創造することで社会の情報格差を無くし、新たな情報文化の創出をしていくことを大切にして参りました。 その根底には、「人」への深い理解を通じた「人」中心の社会を実現し、クライアント様や事業とスタッフ、関係するすべての人が混然一体となって成長していく環境を創造・提供するという願いが込められています。 ■配属先情報： ◇東京支社／DX・AIICOセールスソリューションDiv. ・組織構成：ゼネラルマネージャー1名、シニアマネージャー3名、メンバー21名 ・世代や部署の垣根なくコミュニケーションが活発で、わからないことや相談事は後回しにせず確認する文化が根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都新宿区西新宿8-1-2 PMO西新宿12F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 401万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,000円～324,000円 その他固定手当/月：2,500円～80,000円 固定残業手当/月：65,000円～96,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 334,500円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、ご経験・スキルにより考慮し決定します。 ■賃金改定：年2回（1月、7月） ■業績賞与あり（上記年収には含まない） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都本社】テクニカルサポート／デジタルサイネージ運用を支える◆年休128／正社員／髪型・服装自由
      ～業界最大規模のデジタルサイネージ運用／年休128日・土日祝休み・フルフレックスと働き方◎正社員・京都本社で長期就業可～ ■募集背景 近年、小売業界では顧客体験の向上と新たな収益源の確立を目的に、消費者データを活用した広告配信の仕組みである「リテールメディア」への注目が急速に高まっています。 当社はリテールメディア黎明期からインストアメディアの構築に取り組み、現在では大手流通・小売企業を中心に約4,200店舗・13,000台のデジタルサイネージを運用しています。 さらに直近では、大手小売企業を中心にサイネージ導入・運用ニーズが拡大しており、今後も管理台数の増加を見込んでいます。サービス品質を維持・向上し、安定した運用体制を構築するため、保守・運用サポートスタッフを増員募集します。 ■業務概要 当社が展開するデジタルサイネージの保守・運用サポート業務を担当いただきます。コールセンターや社内外の関係者と連携し、サイネージ機器の安定稼働を守るとともに、運用プロセスの改善や新規案件の管理など、サービス品質の維持向上を目指します。 ＜具体的には＞ （1）コールセンターからのトスアップ業務 ・障害切り分け ・オンライン復旧作業 ・（必要に応じて）店舗でメンテナンスを行う訪問の手配／施工会社とのスケジュール調整／設置進捗管理 ・コールセンター運営監督業務 （2）デジタルサイネージの稼働状況確認 機材が問題なく稼働しているか、システムで監視・管理 ※実際のメンテナンスは社内外にいる専任のスタッフが担当 （3）その他 ・クライアント及びパートナー向け保守マニュアル作成 ・機材検証　等々 ■組織構成： 20代2名・30代2名の計4名で構成。少数精鋭のため年齢や役職に関係なく、一人ひとりの裁量が大きく業務改善の提案が採用されやすい環境です。 入社後はチームメンバーのもとで業務を習得し、既存メンバーと協力しながら保守運用を担当していただきます。 ■仕事の魅力： ・自分の仕事が多くの店舗や生活者の目に触れるサービスを支えていることを実感できるポジションです。 ・将来的には保守フローの改善や運用体制の構築にも携わることができます。定型業務だけでなく、自らのアイデアを活かしてより良い仕組みをつくる面白さがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（京都オフィス） 住所：京都府京都市下京区新町通四条下る四条町347-1 CUBE西烏丸7F 勤務地最寄駅：京都市営地下鉄線／四条駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～293,000円 その他固定手当/月：1円～10,000円 固定残業手当/月：49,000円～73,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 251,001円～376,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トクラス株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    静岡県浜松市中央区西山町1370
    • 設立 1991年
    • 従業員数 655名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全5件
    • 【博多区】法人ルート営業◆高品質商材でオシャレ空間をデザイン＜土日祝休・年休123日・女性活躍企業＞
      ～～家庭と仕事の両立をしながら長く働ける環境／両立支援制度充実で女性の勤続平均12年／世界的大手楽器メーカーが前進の超優良企業／”こころくすぐる”キッチン・バスルームの法人営業／休123日(土日祝)／残業10～20hで働き方◎～～ ＼＼求人のおすすめポイント／／ ◆「えるぼし認定」最高位取得◎国が認める女性活躍企業 ◆ガツガツ新規開拓無し！自社開発・製造の”誇れる商材”で価値で選ばれる商品を提案 ◆育休取得率100％◎ライフスタイルが変わっても長く働ける環境整備 ■業務内容： 取引先（販売代理店／工務店／ハウスメーカー等）へのキッチン、バスルーム、洗面化粧台の提案営業をお任せします。 ■業務詳細： ・取引先と共に、エンドユーザーの満足を目指して商品提案活動を行います。また建築現場の事前確認や、見積・発注・納期確認等の幅広い業務に至るまで、トクラスの代表窓口として活躍します。 ・BtoBであるものの、エンドユーザーと接する機会もあるため、喜びの声をダイレクトに受け取ることができます。 ・素材の研究・開発から成形まで自社で一貫して手がけた人造大理石のキッチン・バスルームなど、自慢の高品質商材をメーカーの営業として自信を持って提案できることも、この仕事の大きなやりがいです。 ＜＜女性が長く活躍できる環境整備☆圧倒的働きやすさ＞＞ ◎「えるぼし認定」最高位の3つ星を取得しており、業界トップクラスの女性比率です。 今回配属となる営業所でも、女性の営業担当が多数活躍しています。 ◎年休123日・土日祝休み／残業15h程で仕事と家庭を両立できる働き方です。 ◎男性含む育休取得率100％◎両立支援制度充実で女性の勤続平均は12年です。 ■当社について： ・ヤマハ(株)のリビング事業が原点となり、その歴史は50年以上に及びます。 ・楽器製造の中で培われてきた「塗装技術」や樹脂形成技術を生かした「人造大理石」などを活かし、システムキッチン・システムバスをはじめとした水まわり製品を製造。 ・2013年に社名変更し「トクラス株式会社」として新たなスタートを切りました。これまで通りオリジナリティ溢れる商品づくりを進めるとともに、暮らし全般を視野に入れた生活ソリューション提案を目指して、選ばれるメーカーとなるべく挑戦を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡営業所 住所：福岡県福岡市博多区豊1丁目9-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～320,000円 その他固定手当/月：50,500円 ＜月給＞ 295,500円～370,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】法人ルート営業◆高品質商材でオシャレ空間をデザイン＜土日祝休・年休123日・女性活躍企業＞
      ～～営業経験歓迎(業界経験不問)／家庭と仕事の両立をしながら長く働く／両立支援制度充実で女性の勤続平均12年／世界的大手楽器メーカーが前進の優良企業／高品質×キッチン・バスルームの法人営業／休123日(土日祝)／残業月平均10～20時間で働き方◎～～ ＼＼求人のおすすめポイント／／ ◆「えるぼし認定」最高位取得◎国が認める女性活躍企業 ◆ガツガツ新規開拓無し／自社開発・製造の”誇れる商材”で価値で選ばれる商品を提案 ◆育休取得率100％◎ライフスタイルが変わっても長く働ける ■業務概要： 取引先（ハウスメーカー等）へのキッチン／バスルーム／洗面化粧台の提案営業をお任せします。 ■業務内容詳細： 取引先（＝パートナー）と共に、エンドユーザーの満足を目指して商品提案活動を行います。また、建築現場の事前確認や、見積・発注・納期確認等の幅広い業務に至るまで、トクラスの代表窓口として活躍します。営業スタイルとしてはBtoB営業であるものの、エンドユーザーと接する機会もあるため、喜びの声をダイレクトに受け取ることができます。当社で開発・製造された自慢の商品をこの手で売れることに大きなやりがいがあります。 ＜＜女性が長く活躍できる環境整備／圧倒的働きやすさ＞＞ ◎「えるぼし認定」最高位の3つ星を取得しており、業界トップクラスの女性比率です。 ◎年休123日・土日祝休み／残業は月10～20時間程度で仕事と家庭を両立できる働き方です。 ◎男性含む育休取得率100％◎両立支援制度充実で女性の勤続平均は12年です。 ◎有給休暇については入社月より使用可能です。 ■当社について： ・ヤマハ（株）のリビング事業が原点となり、その歴史は50年以上に及びます。 ・楽器製造の中で培われてきた「塗装技術」や樹脂形成技術を生かした「人造大理石」などを活かし、システムキッチン・システムバスをはじめとした水まわり製品を製造。 ・2013年に社名変更し「トクラス株式会社」として新たなスタートを切りました。これまで通りオリジナリティ溢れる商品づくりを進めるとともに、暮らし全般を視野に入れた生活ソリューション提案を目指して、選ばれるメーカーとなるべく挑戦を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪事業所 住所：大阪府大阪市中央区本町4-4-24 住友生命本町第2ビル3階 勤務地最寄駅：地下鉄各線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～320,000円 その他固定手当/月：50,500円 ＜月給＞ 295,500円～370,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リンクス

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー37F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 28.7歳
    求人情報 全4件
    • インフラエンジニア ／残業5h程度／研修や教育ノウハウが豊富・キャリア支援◎
      • NEW
      【年休125日／残業5時間程度（夜勤などが発生した場合変動可能性あり）／ITエンジニアスクールを運営していたこともあり、研修や教育のノウハウ◎一次面接でカジュアルにキャリアについてのご相談や壁打ちも可能です！】 ■業務内容 ・クラウド、サーバーなどのインフラ構築・設計・運用管理に携わって頂きます。 ・業界内に抱える幅広いネットワークを武器に、金融、生活インフラ、建設業界の企業様などが顧客となります。 ※ご自身のキャリアの希望なども踏まえて、案件のアサインが出来るよう体制を整えています！ ■キャリアアップ ・もともとITエンジニアスクールを運営していたこともあり、研修や教育についてノウハウを多く抱えています。 ・『現場で専門スキルを磨いてスペシャリストの道を目指していく』『ゆくゆくはチームをまとめるマネジメントポジションに付く』等、描きたいキャリアプランを当社で実現していくことが可能です。 ■就業環境 ・月1回以上、社内の所属するチームにてミーティングを実施。プロジェクトの進捗状況や困っていることなどを気軽に相談することが出来る体制を整えています。 ・月に1回チームリーダーと面談を行い、客先の状況共有～顧客との交渉により残業時間の削減を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー37F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 常駐先（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 380万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,500円～268,750円 ＜月給＞ 237,500円～268,750円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験やスキルに応じて、ご提示年収は変動可能性あり。 ※1分単位での残業代の支給となります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】SES営業／業界未経験歓迎・エンジニアからのキャリアチェンジ歓迎！
      ■業務内容： ITソリューション営業であるSES営業を行って頂きます。 独立系SIerの営業として、お客様の課題解決を伺い、必要に応じたエンジニアの提案・案件の提案を行って頂きます。 ※ITに関する知識不要。9割の方がITの知識ゼロでご入社いただき、入社後に学べます。 ■業務詳細： ・既存お客様から改題解決のヒアリング・エンジニアの提案・価格交渉 ・当社エンジニアのフォロー ・チーム体制強化による戦略策定 ・協力会社様のエンジニア様を当社クライアントへ提案（BP営業） ・新規クライアント開拓 ・採用面接 ■同社について 金融・保険・メーカーなど、社会の基盤となる幅広い分野において、ITサービスをトータルに提供するシステム開発会社です。大手ITベンダーで豊富な経験を積んだ現役エンジニアの社長が「エンジニア一人ひとりが思う存分、最大限の力を発揮できる環境を作ること」を掲げて設立しました。現在は数年内で社員数500人規模への拡大を目指しており、急速なIT化やDXニーズに応えながら、社会と顧客へ新たな価値を提供し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー37F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,750円～500,000円 ＜月給＞ 218,750円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験に応じて、ご提示年収は変動可能性あり。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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