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[待遇・福利厚生]育児・託児支援制度  

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    49ページ:待遇・福利厚生【育児・託児支援制度】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 3,615 社中 2,401〜2,450 社を表示

    株式会社アルシード(ALLSEED)

    ITアウトソーシング
    東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前7F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • IT事務/未経験可/ホワイト企業認定/年休127/残業月6h
      • NEW
      約7,000件以上の案件の中から、 大手・優良企業を中心にあなたに合ったプロジェクトへ配属します! お客様先のオフィス内で、 問い合わせ対応や資料作成、プロジェクトの進捗管理など、 IT業界を支える事務業務をお任せします! \例えばこんなお仕事/ □大手セキュリティシステム会社の事務サポート □有名飲食店向けPOSレジのヘルプデスク □Web系システムのテスト支援 □システム開発会社の翻訳サポート □大手企業内でのPCセットアップアシスタント □有名お菓子メーカーでのシステムオペレーション など ----- よくあるご質問にお答えします! ----- Q.どんな仕事を担当しますか? ■Excel・Wordを使った資料作成 ■手順書に沿ったチェック業務 ■電話・メールでのお問い合わせ対応 ■PCやシステムに関するサポート業務 など まずはできることからスタート! IT業界が初めての方でも始めやすい業務が中心です◎ Q.ITの知識がなくても大丈夫? もちろん大丈夫です! 入社後はオリエンテーションで、 ・IT業界の基礎知識 ・IT用語 ・Excel・WordなどOfficeソフトの使い方 までイチから学べます◎ さらに、配属後は5~10名のチーム制なので、 先輩がすぐ近くでサポート。 一人で業務を任されることはなく、 未経験でも安心してスタートできます! Q.スキルアップはできますか? もちろんできます! 当社では【300種類以上のeラーニングが無料】! ビジネススキルからプログラミングまで、 好きなタイミングで学習できます! また、資格取得支援や資格手当も充実! スキルアップも給与アップも目指せる環境です。 Q.将来のキャリアは? 希望に応じて… ◎テストエンジニア ◎インフラエンジニア ◎開発エンジニア などへのキャリアチェンジも可能! 「IT事務で終わらないキャリア」を描けます!
      ★転勤なし/リモートあり/U・Iターン支援あり★東京または神奈川のプロジェクト先に配属 ※希望の勤務地を考慮して配属を決定 ※スキルやご経験、プロジェクトによってリモートワーク(在宅勤務)も可 【本社住所】 東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前7F ◎JR線「目黒駅」東口より徒歩1分 ◆配属後も"一人にしない"サポート体制!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ プロジェクト先での勤務となりますが、 プロジェクトリーダーや営業担当が 定期的にフォロー面談を実施します。 「もっとITスキルを伸ばしたい」 「違う業務にもチャレンジしたい」 「職場の雰囲気が合わない…」 そんな悩みや希望も気軽に相談でき、 プロジェクト変更の相談も可能です! ◆先輩の出身業界例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験スタートの先輩も多数! ■アパレル ■教育 ■不動産 ■建設 ■出版 ■アニメ・ゲーム ■映画・音楽・芸能 ■テレビ・スポーツ ■ホテル・航空 ■広告代理店 ■食品・半導体メーカー など さまざまな業界から転職した先輩が、 IT事務として新しいキャリアを築いています!
      【IT業界orサポート経験者】 月給25万円~+交通費+各種手当 ※上記には15時間分の固定残業代(2万7780円~)を含む。超過分は別途支給。 ※スキル・経験等に応じて加給・優遇します 【未経験者】 23万6500円~+交通費+各種手当 ※上記には15時間分の固定残業代(2万5785円~)を含む。超過分は別途支給。 ◆先輩の前職例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ○事務・オフィスワーク └コールセンター └医療事務 └経理・総務・人事・法務 └受付・貿易事務・データ入力 └大学職員・公務員・秘書 ○販売・サービス └化粧品販売 └旅行代理店 └ペットショップスタッフ ○営業・マーケティング └ルート営業 └海外営業 └カスタマーサクセス └SNS運用 └Webマーケティング ○IT・クリエイティブ └社内SE └セキュリティエンジニア └Webデザイナー └動画編集 └キャラクターデザイン └ECサイト運営 ○専門・技術職 └薬剤師 └管理栄養士 └電気主任技術者 └設備管理 └施工管理 └フォークリフト操縦士 └工場スタッフ └生産管理 └インテリアコーディネーター

    CLINKS株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都中央区八丁堀1-10-7
    • 設立 2002年
    • 従業員数 1,288名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全17件
    • 0706/完全在宅勤務の開発エンジニア/出社日0/副業OK
      • NEW
      通勤時間ゼロ、居住地不問のため、ご自分のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。プロジェクトが変わっても、在宅勤務は変わりません。 <プロジェクト例> ■iPhone・Androidのプラットフォームでのアプリ開発 ■オープン系・Web系言語でのアプリ開発 ■ミドルウェア(DB・Web・データ連携)の設計・構築 ■クラウド環境の連携システムの設計・構築 ※ご経験とスキル、希望に合わせ、あなたに最適なプロジェクトをお任せします。 <「在宅勤務の悩み」あるあるを解決!> 在宅勤務を積極的に推進してきた当社では、これまで培ってきたノウハウをもとに「安心して働ける」ための仕組みづくりをしています。 在宅勤務の経験がある方も、初めて在宅勤務をされる方も、不安は一切感じさせません! ■コミュニケーション不足を感じる… SlackやGoogleチャットなどさまざまなツールでの交流が盛んです!プロジェクトメンバーはもちろん、そうではない社員とも交流できます。ナレッジ共有やQ&Aに加え、「雑談部屋」などで気軽にコミュニケーションがとれます。 ■帰属意識が持てない… オンラインイベントを豊富にご用意しています。オンライン歓迎会・飲み会の定期開催や、オンラインでのゲーム大会があります。過去には格闘ゲーム大会を行い、盛り上がりました! ■自宅だから設備が不十分… 机や椅子などの購入費用を負担する、「在宅勤務環境整備補助金制度」があります。また、「モニター購入補助金制度」があり、ご自宅でもデュアルディスプレイにて作業ができます。 ■運動不足になりがち… 通勤時間がなくなると、気づかぬうちに運動不足になる恐れがあります。そこで、当社が指定したスポーツジムを無料で利用できる福利厚生を取り入れました。
      勤務地は、あなたのご自宅です! プロジェクトが変わっても働き方は変わらないため、もちろん転勤もありません。 ◎出社日なし、会議などもすべてオンライン開催のため、お住まいは日本全国どこでもOK!海外にお住まいの方でも歓迎です!
      月給35万円~65万円 ※これまでのご経験・スキルを考慮のうえ決定します
    • 0706/未経験歓迎のITエンジニア/在宅勤務可/土日祝休
      • NEW
      ITエンジニアの仕事は、「インフラ」系と「開発」系、大きく分けて2つの分野があります。 サーバやネットワークなど、基本的なITを学び成長したい方は「インフラエンジニア」へ。 プログラミングに興味がある方は「開発エンジニア」を目指しましょう。 ★同期たちも未経験スタートばかり 1か月間しっかりと研修を実施。20~30名の同期と研修を受けられるので、研修終了後には頼れる仲間が沢山います! ★未経験でも、本当に大丈夫? さまざまなご依頼の中からまずあなたにお任せするのは、“これから経験を積もう”というITビギナーに最適な「初級」と言える業務です。研修を経た後ならば、しっかりとこなせます! 【1】インフラエンジニア 『トレーニングワン』という1カ月間の研修を受講いただきます。 5000名以上の未経験者を育てた独自カリキュラムで、92.5%の受講者が資格取得しています。 ■1カ月のカリキュラム 1週目:図入りのテキストを用いた座学(現場での事例を絡めて進めます) 2週目:PC機器を使ったシミュレーション 3週目:資格試験対策(演習問題も豊富なテキストで基礎をしっかり) 4週目:専門資格『CCNA』の取得で研修終了! ※CCNA:ネットワークエンジニアの技能を認定する資格 <あなたが関わるプロジェクトの一例> ・銀行、メーカー、学校でのPC設定、ヘルプデスク業務 ・携帯電話会社のネットワーク運用、監視、保守 ・銀行・証券会社のサーバ構築・運用・保守 など 【2】開発エンジニア 1カ月かけ、JavaまたはPythonという開発言語を使いアプリを開発してみましょう。 講師が要件定義、設計、実装、テストについてイチから伝授。実務のように、アプリを実際に使えるようにする段階まで経験できます! ※開発希望の方は、入社時までに開発工程の流れを理解しておく必要があります <あなたが関わるプロジェクトの一例> ・交通案内のスマホアプリ開発 ・大手製品メーカーECサイト開発作業 ・損保向け契約管理システムの開発 など
      【転勤なし/フルリモート案件多数】★配属オフィスの希望考慮 ※家具付きの社員寮も完備!遠方にお住まいの方もご安心ください。 ■本社/東京都中央区八丁堀1-10-7 TMG八丁堀ビル10F 【アクセス】 ・JR、東京メトロ「八丁堀駅」徒歩2分 ・JR「東京駅」八重洲口徒歩13分 ★2018年5月に新オフィスへ移転 ■大阪支社/大阪府大阪市北区曽根崎2-5-10 梅田パシフィックビルディング2F 【アクセス】 ・大阪メトロ「東梅田駅」徒歩4分 ・JR「大阪駅」徒歩8分 ■横浜オフィス/神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー33F ・JR、みなとみらい線「桜木町駅」徒歩4分 ◎プロジェクト先は、 関東(東京(主に23区内)、神奈川、千葉、埼玉) 関西(大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀)の各クライアント先(大手企業多数) ※直行直帰OK ※受動喫煙対策:あり
      月給22万円以上+各種手当 ※上記は未経験者の下限月給です ※給与はこれまでの経験などを考慮し優遇します

    株式会社アットライン

    人材派遣
    [大阪本社] 大阪府大阪市北区梅田1-11-4-1700 大阪駅前第4ビル17F [東京支社] 東京都中央区京橋2-5-15 京橋RKビル13F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 物流業界の派遣営業/未経験歓迎/既存顧客メイン/完休2日
      ★スマートフォンからご覧の方は、Pick up!もチェック★ 飲料メーカーなどの大手企業様と、自動販売機への商品補充を行なうドライバーをサポートするアシスタントスタッフの間に立ち、スムーズな運営をお任せします。 商品を売り歩く営業ではなく、人と人のつながりを大切にする介在価値の高い仕事です! _____ 【未経験でも安心のPOINT】 ▼現場を知る まずは派遣スタッフさんが働いている現場で、飲料水の補充サポートなどをご経験いただきます! 「こんな風に声をかけられると嬉しいんだな」 というところがわかると、後のスタッフフォローや企業様への提案の際に、あなたにしか語れない説得力が増します。 ▼チーム体制でフォロー 業績はチーム単位の評価だから、一人に負担が集中する心配はありません。 周囲にも相談しやすい環境です! ▼大手との安定した取引 業界トップクラスのシェアを誇る私たち。 ご紹介を受けたり追加オーダーをいただくなど、営業のしやすさは抜群です! _____ 【具体的な仕事の流れ】 ■企業様へのヒアリング 大手飲料メーカー様の既存顧客が中心。 「繁忙期に向けてあと3名スタッフを増やしたい」などのニーズを伺います。 ■スタッフ面接やお仕事紹介 希望条件や得意なことを伺ったうえで、最適な現場をご紹介します。 ■配属後のフォロー 現場を定期的に訪問し、スタッフの一番の理解者として寄り添います! _____ 【ありがとうの連鎖が仕事の面白さ】 人手不足に悩む企業様へ最適な提案をし、感謝されるのはもちろん、「〇〇さんのおかげで頑張れてるよ」などスタッフから笑顔を見せてもらえた時は、心の奥がジーンと温かくなるでしょう。 あなたがいるからこそ生まれる、新しい出会いや感謝の言葉が毎日の手応えとなり、自分自身の成長を実感させてくれます。
      【京橋駅から徒歩1分!/転勤なし/実質年休125日】 東京支社/東京都中央区京橋2-5-15 京橋RKビル13F <アクセス> ■「京橋駅」より徒歩1分 ■「東京駅」より徒歩5分  ■「銀座一丁目駅」より徒歩6分 ※受動喫煙対策:あり
      月給25万3000円以上(固定残業代含む)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万4000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。
    • 派遣コーディネーター/未経験歓迎/既存顧客中心/早期昇格可能
      ★スマートフォンからご覧の方は、Pick up!もチェック★ 飲料メーカーをはじめとする大手企業様からの信頼は厚く、物流業界に特化した人材派遣・請負事業を行う当社。 取引企業様と、自動販売機への商品補充を行うドライバーをサポートするアシスタントスタッフの両方を支えていただきます。 _____ 【主な仕事内容】 ■企業様には ・人材ニーズのヒアリング ・登録スタッフの紹介 ・新規お取引先への提案や開拓 など ■スタッフには ・採用面接 ・登録会の開催 ・スタッフのシフト調整 など 国内トップクラスのシェアを誇る当社だから、「アットラインさんなら安心して任せられる」といった声も多数! 未経験でも営業のしやすさを実感していただけます。 _____ 【既存顧客から広がるチャンス多数】 すでに安定したお取引がある大手飲料メーカー様など、既存顧客を中心に営業を行っていただきます。 「今の現場の課題は何か?」 「来期の業務拡大に向けて必要な取り組みは?」 など、信頼関係が築けているからこそ経営課題に一歩踏み込んだ提案が可能です。 意思決定の早いコンパクトな組織だからこそ、あなたの頑張りが経営層にダイレクトに届く瞬間も! 実績を積めば、億単位の予算を動かす案件に携わることや入社数年で役職に就くことも十分に可能です。 _____ 【営業の醍醐味が味わえる】 私たちが大事にしているのは“スタッフファースト”の姿勢。 現場で働くスタッフが安定して働ける環境を整えることが、結果として企業様の満足度につながり、当社の利益にもつながります。 数字を追うだけの営業から、組織を動かすコンサルティングのような視点も持つことが可能。 一人ひとりとじっくり向き合う時間を取りながら、自身の介在価値を実感出来る営業としてステップアップしていきましょう!
      【転勤なし/梅田地下街から直結!】 ■大阪府大阪市北区梅田1-11-4-1700 大阪駅前第4ビル17F(本社) <アクセス> 「梅田駅」直結のため、普段の通勤はもちろん、企業や派遣先に向かう際も便利です! ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      月給28万円以上(固定残業代・一律営業手当月1万5000円含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万2000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。

    株式会社トップライン

    通信キャリア・ISP・データセンター
    埼玉県さいたま市大宮区宮町2-23イーストゲート大宮ビルA館
    • 設立 2000年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全12件
    • 【茨城/日立駅】既存お客様への提案業務◆未経験歓迎◆年休120日◆転勤無◆大手通信会社の代行サービス
      ==◆経歴不問!お人柄重視の採用のため社会人経験が無い方でもOK!/地元密着の隠れた優良企業◆== ☆オススメポイント☆ ◆昨年度もdoda経由で入社して活躍されている方がいます! ◆20代~30代の社員が多く、非常に若いメンバー構成の会社です! ◆経歴不問!お人柄を最も重視して採用!社会人経験が無い方でもOK!中途入社の方はほぼ未経験かつ異業界出身です! ~スポーツインストラクター、飲食店スタッフ、リラクゼーションスタッフ等の完全異業界出身者が多数!~ ◆年間休日120日、残業月20時間程度、転勤も無く長期的に働きやすい環境です!家族手当、住宅手当、退職金制度等の福利厚生も充実!産休育休取得実績100%です! ■業務内容 大手の通信事業会社と提携して、既存のお客様への提案を代行してサポートしています! 主な業務内容としては、担当エリアの通信サービスを既にご契約されているお客様のアフターフォローをします。サービスを長くご利用いただくことを第一とした提案活動のため、ノルマもなく無理やりの提案は一切ございません! ■業務詳細: ・提携している大手通信会社と情報共有して、既存の契約先であるお客様に電話してアフターフォローのアポイントを取得! ・実際にお客様を訪問して、ご契約後に問題なくご利用しているか、不具合はないかを確認! ・機器の見直しや、提案機械の定期点検や簡単な修理をご提案! ・お客様の利用状況に合わせた契約見直しやネット回線や電話回線の利用のご提案! ※訪問件数は日によって異なりますが、1日5~8件です。 ■教育体制: 全くの未経験でも安心して知識や技術を習得できる環境を整備しています! 【入社後の主な流れ】 一か月目:座学にて商品知識の習得して、先輩社員の訪問同行やロープレを行い業務を体験! 二か月目:お客様を担当し、営業活動。最初は先輩社員同行のもとで営業活動を実施! ※入社三か月目に独り立ちできるよう、実務を通じて先輩社員がしっかりとフォローします! ■組織構成 エリアによって異なりますが、基本的には20代から30代の方の在籍が多いです! ■評価制度 明確な評価基準に基づき、年4回の昇降格制度があります。年功序列もなく頑張ったら頑張った分だけ昇給・昇格できる社風です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 日立拠点 住所:茨城県日立市幸町1-19-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円~208,000円 固定残業手当/月:28,000円~42,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> インセンティブ制度は目標売上達成し、且つ3か月平均値の売上の一部を毎月支給。金額は売り上げ3%~20%と還元率も高く設定しております。 ■モデル年収: リーダー・主任(入社1年目):360万円 係長(入社2年目):480万円 課長(入社3年目):600万円 役員(入社5年目):1000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神奈川/鶴見・平塚】既存営業◆経験者歓迎◆年休120日◆転勤無◆大手通信会社の代行サービス
      ==◆地元密着の隠れた優良企業/営業経験があれば業界不問で歓迎!◆== ☆オススメポイント☆ ◆昨年度もdoda経由で入社して活躍されている方がいます! ◆20代~30代の社員が多く、非常に若いメンバー構成の会社です! ◆経験も重要ですが、お人柄を最も重視して採用!中途入社の方はほぼ未経験かつ異業界出身です! ~スポーツインストラクター、飲食店スタッフ、リラクゼーションスタッフ等の完全異業界出身者が多数!~ ◆年間休日120日、残業月20時間程度、転勤も無く長期的に働きやすい環境です!家族手当、住宅手当、退職金制度等の福利厚生も充実!産休育休取得実績100%です! ■業務内容 大手の通信事業会社と提携して、既存のお客様への提案を代行してサポートしています! 主な業務内容としては、担当エリアの通信サービスを既にご契約されているお客様のアフターフォローをします。サービスを長くご利用いただくことを第一とした提案活動のため、ノルマもなく無理やりの提案は一切ございません! ■業務詳細: ・提携している大手通信会社と情報共有して、既存の契約先であるお客様に電話してアフターフォローのアポイントを取得! ・実際にお客様を訪問して、ご契約後に問題なくご利用しているか、不具合はないかを確認! ・機器の見直しや、提案機械の定期点検や簡単な修理をご提案! ・お客様の利用状況に合わせた契約見直しやネット回線や電話回線の利用のご提案! ※訪問件数は日によって異なりますが、1日5~8件です。 ■教育体制: 【入社後の主な流れ】 一か月目:座学にて商品知識の習得して、先輩社員の訪問同行やロープレを行い業務を体験! 二か月目:お客様を担当し、営業活動。最初は先輩社員同行のもとで営業活動を実施! ※入社三か月目に独り立ちできるよう、実務を通じて先輩社員がしっかりとフォローします! ■組織構成 エリアによって異なりますが、基本的には20代から30代の方の在籍が多いです! ■評価制度 明確な評価基準に基づき、年4回の昇降格制度があります。年功序列もなく頑張ったら頑張った分だけ昇給・昇格できる社風です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 横浜市鶴見 住所:神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4丁目40-3 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 平塚拠点 住所:神奈川県平塚市宝町3番1号 平塚MNビル10F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):208,000円~220,000円 固定残業手当/月:42,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> インセンティブ制度は目標売上達成し、且つ3か月平均値の売上の一部を毎月支給。金額は売り上げ3%~20%と還元率も高く設定しております。 ■モデル年収: リーダー・主任(入社1年目):360万円 係長(入社2年目):480万円 課長(入社3年目):600万円 役員(入社5年目):1000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    秦食品株式会社

    食品・飲料メーカー(原料含む)
    滋賀県蒲生郡竜王町大字山面460番地
    • 設立 2009年
    • 従業員数 143名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 品質管理/転勤なし/賞与年2回/マイカー通勤OK/基本土日休
      • NEW
      工場内での品質管理業務と、お客さまからの問い合わせ対応をお任せします。製造現場の衛生・品質を守るだけでなく、お客さまの声を社内へつなぎ、よりよい商品づくりに活かしていく仕事です。 <業務内容> ■品質管理業務 ・お客さま問い合わせ対応 ・事故やトラブルへの対処 ・再発防止のための改善プログラム作成 ・不良品の流出を防ぐための処置 (商品の出荷、生産の再開、原料使用の可否などの判断) ・原料メーカーへの是正要請 ・製造チェック表点検 など ■FSSC22000、冷凍食品協会等、認証継続の為の活動業務 ・FSSC22000、冷凍食品協会、及びHACCP保守等 ・監視機器校正 ・外部監査対応 ・内部監査活動 など <1日の業務の流れ> ▽メール確認、タスク確認 ▽温度管理などの工場全体の環境チェック ▽お客さま対応の進捗状況確認 ▽製造記録帳票の検印と内容の確認 ▽イレギュラー対応(製造ラインのトラブルやお客さま対応など) ーーーーーー ■入社後は? ーーーーーー 入社から2カ月間を目安に、OJTを通して業務の流れや知識をイチから習得していただきます。 これまでの経験に応じて、早い段階から一人で担当できる業務お任せするなど、成長に合わせてステップアップしていきましょう! \キャリアップも◎/ 品質管理として経験を積みながら、将来的には責任者ポジションへのキャリアアップも可能! 主任・課長・次長・部長などと、段階的に挑戦できるキャリアパスを用意しており、長期的に経験を重ねながら着実に成長していけます。 現場経験を活かして「将来は秦食品を支える立場になりたい!」あなたのそんな想いを歓迎しています!
      【U・Iターン歓迎!転勤なし/マイカー通勤OK(従業員駐車場有)】 本社工場/滋賀県蒲生郡竜王町大字山面460番地 ★空調完備もしっかり整っています <アクセス> JR野洲駅近江バス 三井アウトレットパーク行き 「山面(バス)」下車 徒歩1分 ※受動喫煙対策あり:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
      月給20万円~38万円+各種手当(賞与年2回) ※残業手当は別途支給 \改善提案制度もあります/ 誰でも自由に改善案を出せる制度があり、採用された場合は1件に対し1000円~3000円が賞与に上乗せして支給されます。社員のチャレンジをどんどん後押ししてくれる社風です。
    • 食品製造スタッフ/未経験歓迎/基本土日休・連休多数/賞与2回
      業務スーパーで大人気の冷凍うどんやサラダ、ドレッシング・焼き肉のたれなどをつくります。 《 具体的には… 》 冷凍麺課/ペット課/サラダ課のいずれかの部門に配属します。 【商品ができるまでの流れ】 材料の計量  ▼ 材料を機械に投入  ▼ 機械の設定・操作 (タッチパネルで操作は簡単!)  ▼ 製品の検品  ▼ 製品の箱詰め・出荷  ▼ 機械の清掃 こうした工程をスムーズに進めるための機械オペレーションや進行管理、パートスタッフへの指示出しを担います。 ◎勤務先は、当社の自社工場!自動化を進めており、手作業はほとんどありません。 ◎材料の計量作業は、主にパートスタッフが担当します。 【簡単なメンテナンスもお任せ】 週2~3回程度、ベアリングやベルトの交換など簡単なメンテナンスにも対応します。専門的な対応は別部署(工務課)が行うため、難しい作業はありません。 《 入社後は… 》 ★研修からスタート! 未経験者の入社が多く、教育・サポート体制には自信があります! まずは導入研修で、食品づくりの基本である手洗いや、安全に働くためのルールなどから丁寧に教えます! ★1工程ずつじっくり習熟! 簡単な調合(材料を入れる作業)からお任せする予定です。 その後は、一連の仕込み作業を経験。1工程につき3~4カ月かけて覚えます。入社半年後からは徐々に業務の幅を広げ段階的にパートスタッフのとりまとめもお任せします。 \ POINT / ★アイデアが活かせる 改善提案が積極的に受け入れられており、自分のアイデアが採用されれば評価にもつながります! ★キャリアアップも可能 経験を積んだあとは、主任→課長とステップアップが可能。その先のキャリアも広がっています!
      【転勤なし!U・Iターン歓迎】滋賀県蒲生郡の本社工場勤務となります★マイカー通勤可能(駐車場完備) 【本社工場】 滋賀県蒲生郡竜王町大字山面460番地  <アクセス> JR野洲駅近江バス 三井アウトレットパーク行き 「山面(バス停)」下車、徒歩1分 ★転勤はありません!U・Iターン歓迎 ★受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) ★マイカー通勤が便利です!(従業員専用駐車場あり)
      【想定年収:300万円~450万円】 月給20万円~30万円+各種手当+賞与年2回 ※残業手当は別途支給 【年収例】 年収450万円(主任) 年収500万円(課長) ★ベースアップも実施しています! 社員が安心して働き続けられるよう、定期的に給与の見直しを実施しています。2023年度には、円安などによる物価高に対応すべくベースアップ(基本給の底上げ)を行いました。今後もさらなるベースアップを目指しています。

    株式会社Good不動産

    不動産仲介
    福岡県福岡市中央区大名1-14-45QizTENJIN9F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全7件
    • 【天神】経理事務■資格取得支援/ジョブローテーションで成長/土日祝休み・転勤無・年休125日以上
      • NEW
      【福岡地盤の成長企業/ジョブローテーションや資格取得支援で幅広いキャリアを実現/働きやすさと成長機会を両立できる経理事務ポジションです】 ■業務概要 当社グループの経営企画部にて、賃貸管理・仲介、売買、リノベーション、資産コンサル等多彩な不動産事業を支える経理を中心に総務・システム業務等幅広い業務を担当いただきます。ジョブローテーションを想定した募集のため、様々な業務経験が可能であり、スキルアップが可能です。経理として成長しながら、管理部内全体が見れるようキャリアアップしていくことができるやりがいあるポジションとなっています。 ■業務詳細 ・支払業務、会計ソフトへの仕訳入力、債権進捗管理 ・月次・決算補助 ・グループ会社の給与計算補助 ※勤怠管理含む ・請求書処理、備品管理、健康診断手配、社内イベント準備、PC初期設定等の総務業務 ・その他業務(電話・受付対応、各種事務作業や手続きなど) ■組織構成 経営企画部の中で経理業務を担当しているのは正社員4名・派遣社員1名の計5名体制。外部委託にて支えていただき、またチームで協力しながら業務を進めます。(他採用担当2名・労務担当1名が在籍し、全員で総務・システム業務を分担し遂行しています) ■業務の魅力 不動産の総合サービス企業の経理として、賃貸管理からコンサルまで幅広い事業に関わることができ、多様なキャリアパスや成長機会が得られます。 ■教育体制 資格取得支援や勉強会、定期的な上長との面談でキャリア形成を後押し。ジョブローテーションも積極的に実施しています。 ■就業環境 土日祝休み、年間休日125日以上、転勤なし。IT活用で働きやすく、メリハリある就業が可能です。 ■想定されるキャリアパス 経理実務から将来的な部門異動やマネジメント、専門職へのチャレンジも可能です。 ■企業の特徴/魅力 福岡を中心に全国で成長中の企業。DX化・生産性向上に積極的で、透明性と誠実さを大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区大名1-14-45 QizTENJIN9F 勤務地最寄駅:天神駅/西鉄福岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 354万円~394万円 <賃金形態> 月給制 賞与年2回(昨年度実績4ヶ月分)、インセンティブなし <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~257,000円 その他固定手当/月:45,000円~47,500円 固定残業手当/月:45,000円(固定残業時間32時間0分/月~31時間11分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~349,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡/天神】一般事務 ★土日祝休/転勤なし/年間休日120日以上◎/第二新卒・未経験歓迎!
      ■募集背景: 事業拡大に伴い次世代を担う人材を増員募集しています。「アシスタントとして誰かを支えたい」といった想いを持った方、ぜひお待ちしています。 ■仕事内容: 配属は適性に応じて決定いたします。 <PM課 レポートチーム> 当社管理物件の中で、法人所有がメインの投資用物件をご担当いただき、オーナー様担当社員や物件を所有するオーナー様と関わりながら仕事を進めていただきます。 ・担当物件の入金管理 ・空室状況報告のレポート作成 ・契約書管理 <契約・決済課> 入居契約手続きの窓口業務がメインです。 ・受電対応(入居申込審査中、契約手続きの問合せ) ・鍵渡し、書類受渡等の対応 ・データ入力、契約書作成・チェック、審査・鍵等発注  <資産管理課 事務チーム> オーナー様担当社員のサポートが中心です。 ・各物件の申込・解約、清掃状況報告書の作成  ・物件管理システムへの情報入力  ・営業補佐 <業務管理課> 入居中~退去までに発生する事務業務を担当していただきます。 ・家賃管理 ・解約/更新に係る業務 ・オーナー送金管理 など ■配属先情報: <PM課 レポートチーム>  正社員10名(20~40代女性)、非正規社員16名(30代~50代女性) <賃貸管理部 契約・決済課>  正社員8名(20~40代男女)、非正規社員5名(30代~50代女性) <資産管理課 事務チーム>  正社員3名(20~40代女性)、非正規社員1名(30代~50代女性) <業務管理課>  正社員7名(20~40代女性)、非正規社員5名(30代~50代女性) ■当社の魅力: 【充実の資格取得支援】 キャリアアップを全面的に応援し、仕事に必要な資格取得をした方には手当を支給しています。 宅地建物取引士15,000円、日商簿記一級 20,000円、日商簿記二級 5,000円、ITパスポート3,000円など、全16種の資格手当あり◎ 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区大名1-14-45 QizTENJIN9F 勤務地最寄駅:天神駅/西鉄福岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 336万円~376万円 <賃金形態> 月給制 別途、生涯設計手当(確定拠出年金)5,000円/月あり(給与額には含まれていません) <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~184,800円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間21時間21分/月~21時間20分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 210,000円~214,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与実績:年2回 〈年収例〉 ・大卒、管理物件入居、宅建資格保有の場合  415万円~/月給267,300円(月給/住宅手当/資格手当/役職手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    山田アンドパートナーズアカウンティング株式会社

    税理士法人
    東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内トラストタワーN館8F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全10件
    • 【丸の内/時短勤務可】顧客の給与計算・社保手続き・年末調整◇年休124日・残業10h以内◇業界大手G
      【業界大手税理士法人山田&パートナーズと提携の安定基盤/各業界の民間企業から医療・公益法人など、幅広い顧客との取引有/月残業10時間以内/時短勤務/年間休日124日(土日祝休み)】 ■当ポジションに魅力 ・就業環境: 年間休日124日、月平均残業10時間以内です。6時間以上の時短勤務も選択いただけます。1年ごとの契約社員採用になりますが、通常通り業務を行って頂ければ、ご本人が従来と同じ雇用形態を希望される場合は基本的に契約を継続いたします。有期雇用以外にも無期雇用の準社員(7時間半勤務)、無期雇用の正社員(8時間勤務)にステップアップいただけるチャンスもございます。 ・大手法人案件に携われる 労務のアウトソーサーとして数百~数千名規模の顧客の給与計算や年末調整、社会保険手続きをお任せします。大手法人の案件もあり、業務を通してスキルアップが図れる環境です。 ■業務概要: 顧客の給与計算や年末調整、社会保険手続きをお任せします。 ■業務詳細: ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。 ・給与計算業務 ・社会保険手続き(電子申請) ・年末調整業務 ・賃金体系の再構築といった労務面における各種サポート、相談対応 など 各業界の民間企業から医療・公益法人など、幅広い顧客との取引があるため、様々な経験を積むことが可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 配属先の労務チームは8名(社労7名)で構成されております。 ■キャリアパス: 当社では主に実務を通してキャリア形成を図るため、各人の適性と担当するお客様の属性や規模を見てアサインを行っております。労務のエキスパートやリーダーを目指すことができます。 ■当社の特徴: ・当社は税理士法人山田&パートナーズのグループ会社として、2009年に業務を開始し、経理、給与計算の経常的な業務の受託に加え、社員の退職等による突発的な業務サポートにも対応しています。また、企業の海外進出に伴う海外赴任者の社会保険や所得税の管理処理業務も受けており、経理・労務業務のプロフェッショナル・アシスタントとして、スピードと正確性を重視し、経理、給与、社会保険、管理業務をサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館9階 勤務地最寄駅:JR線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 380万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):253,334円~280,000円 <月給> 253,334円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記は7時間30分勤務の場合の額です。時短勤務の場合は相当額を減額いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回※初年度は入社月に応じて支給。(参考:計3か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【丸の内】顧客の給与計算・社保手続き(数百~千人規模)◆残業10H程度/年休124日/転勤なし
      【業界大手税理士法人山田&パートナーズと提携の安定基盤/フレックスタイム制導入/転勤無/年間休日124日(土日祝休み)/退職金制度有】 【当ポジションに魅力】 ◎大手法人案件に携われる 労務のアウトソーサーとして数百~数千名規模の顧客の給与計算や年末調整、社会保険手続きをお任せします。大手法人の案件もあり、業務を通してスキルアップが図れる環境です。 ◎社労士多数のチーム 配属される組織は8名(社労士7名)と資格をお持ちのメンバーが多数おり、レベルの高いメンバーとの就業ができます。オフィスには資格取得に向けた勉強スペースもあり、入社してから資格を取得したメンバーもおります。※入社段階で資格は必須ではございません。 ◎就業環境 フレックスタイム制導入、年間休日124日とワークライフバランスも整えやすい環境です。現在同社では働き方の改善に力を入れており、残業時間削減、個人の業務量管理を目的としたミーティングを週次で設けております。 ■業務内容: 当社とお取引のある顧客の給与計算や年末調整、社会保険手続きをお任せします。 ・給与計算業務 ・年末調整業務 ・賃金体系の再構築といった労務面における各種サポート、相談対応 など ※当社は主に実務を通してキャリア形成を図るため、各人の適性と担当するお客様の属性や規模を見てアサインを行っております。様々な法人格、数千億の売上がある大企業まで幅広い企業様と取引しており、多様な業界の経験を身につけることが可能です。 ■当社の特徴: ・当社は税理士法人山田&パートナーズのグループ会社として、2009年に業務を開始し、経理、給与計算の経常的な業務の受託に加え、社員の退職等による突発的な業務サポートにも対応しています。また、企業の海外進出に伴う海外赴任者の社会保険や所得税の管理処理業務も受けており、経理・労務業務のプロフェッショナル・アシスタントとして、スピードと正確性を重視し、経理、給与、社会保険、管理業務をサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館9階 勤務地最寄駅:JR線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~520万円 <賃金形態> 月給制 残業時間が20時間を超えた場合は別途支給 <賃金内訳> 月額(基本給):248,889円~296,297円 その他固定手当/月:45,000円 固定残業手当/月:38,889円~46,297円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 332,778円~387,594円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します ※諸条件については最終面接にてすり合わせを行います ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※初年度は入社月に応じて支給 昨年度支給実績…計3か月分 ■決算賞与:年1回(12月※会社業績・個人の貢献度による) ■月給にはライフプラン手当を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    パナソニック フィナンシャルエクセレンス株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    大阪府大阪市北区末広町2-40Panasonic XC OSAKA 11F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 492名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【福岡/博多】経理◆安心の研修制度・成長スピード×専門性・福利厚生充実◎パナソニックG◇年休129日
      ~未経験も安心の研修制度/パナソニックグループの国内約10万人の経理・財務、人事のオペレーショナル業務を集約するシェアードサービス会社~ ■業務内容: 同社には様々な業務を経験できる幅広いフィールドがあります。 ・パナソニックグループ各社の経理/会計業務全般: 決算(連結含む)、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産管理 等 ・事業戦略/計画の策定補助: 担当事業部門の年間・中長期事業戦略、事業目標の策定基礎業務 等 ・内部統制業務、経営分析、経営管理 等 ■未経験も安心の理由(導入研修): 入社後、新人研修を行います。同僚と共に、経営理念や経理の基本的な考え方を学んでいただきます。また各部署のOJTで上司や先輩から指導を受けます。教え上手の社員が多いため、安心して何でも質問できる環境です。実際に、キャリア入社間もない社員たちからも「話しかけると、どんな時でも手を止めて丁寧に教えて下さる先輩ばかり!」と声が上がっています。 その後もパナソニックグループ全体での研修や当社独自のIT研修等を通じて、経理領域に留まらない幅広い知識・スキルを習得いただきます。 ■業務の特長: パナソニックグループの経理業務集約化を行い、金銭出納等の業務ごとのセルで仕事を行っています。セルごとにまとめることで、業務のさらなる標準化・効率化を進めることを目的としています。 <1>セル業務体制 パナソニックグループのカンパニー(現事業会社)の枠を越えて同一業務を集めた最小単位の部門ごとに業務を行っています。 セルの例:金銭出納・固定資産・債権管理・決算・税務等 <2>ワークフォースマネジメント この部門でセルに横串を刺し、セルの統制をとっています。 <3>マルチタスク 様々なセルやプロジェクトをマルチに担当することで、短期間で幅広い経験を習得することができる仕組みを導入しています。 ■当社の特長: ・あらゆるグループデータが集まる同社では、個々の社員が専門性を磨き、スピード感をもってプロとしての成長を遂げています。 ・大規模な企業グループのシェアードサービス会社だからこそできる、様々な業務改善などの取り組みがございます。 変更の範囲:会社の定める業務 ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
      <勤務地詳細> 福岡オフィス 住所:福岡県福岡市博多区美野島4-1-62 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,000円~360,000円 <月給> 239,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は能力・スキルを考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回(4月)/賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/港区】システム企画 (DX推進担当)※経理・財務の領域で最適なソリューションを提供
      ~パナソニックグループの経理・財務の業務支援を担う当社にて、システム企画担当としてご活躍いただきます!~ ■業務の特徴: ◇当社のITサポートグループは、経営視点で経理・財務業務の改革をリードし、デジタル業務改革を推進しています。直近では最新のテクノロジーの開発・導入においてパナソニックグループの経営基盤を強化しています。 ◇経理・財務業務の高度化・変化対応力の向上、RPA(Robotic Process Automation)やAI といった新たなテクノロジーの活用による業務の効率化・合理化の推進、 デジタルツールを活用した多様な働き方の実現や事業部門の抱える経営課題にアプローチしていくことで、 次世代に対応できる仕組み作りを支援します。 ◇生産性、効率性の最大効果追求を目的として最新技術の動向把握、社内への提案および業務システムの要件定義から簡易ツールの開発まで幅広くご担当いただきます。 ◇業務システムの案件は、1~50人月の中小規模の案件がメインとなり、案件によっては外部開発会社と連携して推進していただきます。 (1) 経理・財務領域業務改革(生産性向上、シェアード化検討、決算早期化など)|(2) 内部統制整備、グループガバナンス体制構築 (3) 会計業務標準化|(4) 上記を支える仕組みの構築(システム化PJ) ■当社の特徴: 当社は、パナソニックグループの経営インフラとして、パナソニックグループ各社の経理・財務のオペレーショナルな業務を集約したうえで、業務プロセスを標準化・最適化し、効率化・高度化を進めています。 さらにITやデジタル技術を活用したDXを推進し、データを強みに“経営の羅針盤”、"神経網"として、パナソニックグループ各社を経理・財務の領域から支えています。 パナソニックグループでは、創業間もないころから経理部門を「経営経理」と位置付け ”経営に役立つ経理” を志向しており、その中で当社は、高品質で効率的なオペレーションに加え、経営の見える化や課題解決を通じて、各社が価値創出に集中できる環境を提供しています。社員の一人ひとりが業務領域から戦略領域といった幅広い経理の専門知識を習得しながらキャリアアップできることも当社の魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務 ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
      <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都港区三田3-5-27  住友不動産東京三田サウスタワー 23階 勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 400万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,000円~402,300円 <月給> 239,000円~402,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月)/賞与:年2回(7月、12月) ※詳細は能力・スキルを考慮し決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    日清紡ブレーキ株式会社

    電子部品メーカー
    東京都中央区日本橋人形町2-31-11
    • 設立 2009年
    • 従業員数 605名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【東京本社】人事総務担当(メンバークラス)◇プライム上場日清紡Gの中核事業/幅広くスキルが身につく
      【プライム上場/日清紡グループの事業会社/自動車の安全に関わる、最も大切な製品を担う/福利厚生充実/働きやすい環境】 ■業務内容: 日清紡ブレーキおよび当社グループにおける人事・総務担当(総合職)として、下記業務をご担当頂きます。適性に合わせて幅広く担当頂くことを想定しています。 ・人事業務(採用、教育、評価、人事制度、労務、DEI対応、エンゲージメント、社内コミュニケーション活性化など) ・総務業務(ファシリティ、備品、契約、規程、その他文書管理、郵便・電話対応、慶弔対応、事務局運営、各種問い合わせ対応など) ■仕事の魅力: ・人事総務業務に幅広く携わることができ、600人規模の人事施策を運営することができます。 ・自動車業界の最先端に携わることができます。 ・北米、アジアのグループ各拠点と仕事ができます。 ・当社は北米の環境規制にいち早く対応した「銅フリー摩擦材」など、地球環境に優しいブレーキ製品を提供しています。 ■求める人物像: ・コミュニケーション力(聴く、発信する力)がある方 ・新しいことへの挑戦に前向きな方 ・誰とでも良好な関係を築ける方 ■募集背景: 組織力強化のための増員募集です。 ■働き方: ・月に2~3回館林事業所および国内拠点、採用活動で東~北日本への出張の可能性有(出張期間は1~2日程度) ■当社について 自動車の安全性・快適性の確保に重要な役割を果たすブレーキ製品を提供しています。自動車用ブレーキパッド・ブレーキライニングにおいて、大きなシェアを獲得し更なる成長を続けています。国内だけでなく世界各国の大手完成車メーカーと取引があります。 ※ブレーキパッド、ブレーキライニングは自動車の安全に関わる重要なキーパーツです。北米の環境規制にいち早く対応した「銅フリー摩擦材」など、地球環境に優しいブレーキ製品を提供しております。今後も自動車産業に欠かせない製品の生産に関われるやりがいのある業務です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋人形町2-31-11 勤務地最寄駅:東京メトロ線/人形町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~670万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職・経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【群馬/館林※転勤なし】人事総務(メンバークラス)◇プライム上場日清紡Gの中核事業
      【エリア職のため転勤なし/プライム上場日清紡グループの事業会社/自動車の安全に関わる、最も大切な製品を担う/福利厚生充実/働きやすい環境】 ■業務内容: 日清紡ブレーキおよび当社グループにおける人事・総務担当として人事業務(採用、教育、社内コミュニケーション活性化など)また、労務業務(給与計算や、産業医フォロー、期待管理など)、総務業務(送迎、寮社宅運営、地域貢献、従業員イベントなど)を適性をみて幅広く担当いただきます。 ■仕事の魅力: ・人事総務業務に幅広く携わることができ、600人規模の人事施策を運営することができます。 ・自動車業界の最先端に携わることができます。 ・北米、アジアのグループ各拠点と仕事ができます。 ・当社は北米の環境規制にいち早く対応した「銅フリー摩擦材」など、地球環境に優しいブレーキ製品を提供しています。 ■募集背景: 組織力強化のための増員募集です。 ■就業環境: ・出張年12回(1回/月)程度 国内の担当範囲は館林事業所になります。本社の管轄で名古屋、広島、旭がありますので、本社担当のフォローで出張の可能性があります。 ・本人の希望に応じて総合職への転換もあり ■求める人材像: ・コミュニケーション力(聴く、発信する力)があり、リーダーシップを発揮し周囲を巻き込む推進力のある方 ■当社について 自動車の安全性・快適性の確保に重要な役割を果たすブレーキ製品を提供しています。自動車用ブレーキパッド・ブレーキライニングにおいて、大きなシェアを獲得し更なる成長を続けています。国内だけでなく世界各国の大手完成車メーカーと取引があります。 ※ブレーキパッド、ブレーキライニングは自動車の安全に関わる重要なキーパーツです。北米の環境規制にいち早く対応した「銅フリー摩擦材」など、地球環境に優しいブレーキ製品を提供しております。今後も自動車産業に欠かせない製品の生産に関われるやりがいのある業務です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 館林事業所 住所:群馬県邑楽郡邑楽町赤堀1503 勤務地最寄駅:東武鉄道 東武伊勢崎線/館林駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職・経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    日清紡テキスタイル株式会社

    機能性化学(有機・高分子)メーカー
    東京都中央区日本橋人形町2-31-11
    • 設立 2009年
    • 従業員数 218名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京】テキスタイルの法人営業◆日清紡G/販売強化のための増員募集
      【商品開発~マーケティングと連携した提案営業/福利厚生充実/残業月10時間/多角的に事業を展開している日清紡G】 ■業務概要: テキスタイルの企画立案、販売業務 海外の製造拠点や販売領域も含めた様々なフェイズの組織との連携 既存顧客への営業、フォローアップ 顧客のニーズに合った生地提案 新規取引先開拓(飛び込み営業等ではございません) ■魅力: 日清紡グループの原点となるメーカーであり、テキスタイルの製造から販売までを、グローバルに手掛けています。 日清紡テキスタイルの国内・海外の多様な設備を活用し、様々な用途に応じたテキスタイルを個人のセンス・アイデアによる研究開発です。自身が企画・開発・販売した製品が社会の様々な場面で目にし、役立っていることを実感できます。 ■働き方について: ・残業10h以内 ・夏季休暇や年末年始休暇、GWなど長期休暇多数 ・ご入社時はエリア職としてご入社いただきますが将来的には総合職にて国内外の拠点での活躍のフィールドがございます。 ■組織構成: 東京20名、大阪20名、20~50代の社員が活躍中。男女比は半々です。 ■当社について: 企業価値を高め、常に存在感のある企業に…同社は、日清紡の祖業である繊維を展開するグループの中核をなす企業です。これまで、同社は総合テキスタイルメーカーとして、確かな技術に裏打ちされた実績を積み重ね長年にわたって顧客の信頼を獲得してきました。これからも、スピーディな商品開発・販売を進め、グローバル事業体制の構築、ガバナンスの強化によって企業価値を一層高め、顧客に常に存在感を感じてもらえる企業を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋人形町2-31-11 勤務地最寄駅:人形町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 430万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~370,000円 <月給> 280,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職、経験、能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社電通総研テクノロジー

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都港区港南2-17-1京王品川ビル
    • 設立 2009年
    • 従業員数 1,239名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全87件
    • 【DX推進】顧客向けIT導入・業務改善エンジニア(メンバー)
      ■業務概要: 顧客組織に入り込み、DX・業務改善を推進するポジションです。 電通グループの基盤のもと、同社顧客へ、情報システム・IT活用の立場で顧客と並走しながら、業務課題の整理から改善施策の実行までを担っていただきます。 決められた作業を担当するのではなく、「どう改善するか」「どう進めるか」を主体的に考え、提案・実行できる環境です。 ■職務内容: 情報システム・DX推進担当として以下の業務をお任せします。 1.システム企画、管理 法人運営、事業運営におけるDX推進に向けた、IT製品の導入に伴う調査・導入検討から、要件定義、選定、導入、運用等の一連の対応。各部門との調整・進捗管理。 2.インフラ・セキュリティ管理 サーバー、ネットワーク、クライアントPC、クラウド環境(AWS, Azureなど)のベンダーコントロール、インシデント対応、 3.ヘルプデスク・ユーザーサポート職員向けIT機器およびシステムの管理、保守運用、トラブルシューティング。 IT資産管理(アカウント、ITデバイス、ライセンス 等) ■同ポジションの魅力 (1) 顧客向け・DX推進に主体的に関われる ・顧客組織に入り込み、情報システムの立場からDX・業務改善を推進します。 ・決められた運用作業ではなく、業務課題の整理から改善提案・実行まで、主体的に関わることができます。 (2) 裁量を持って進められる常駐ポジション ・裁量があり、IT活用・業務改善を顧客と並走しながら進められる環境です。 (3) 複数名体制・長期アサインで腰を据えて働ける 自社メンバーやパートナーを含む複数名体制での常駐となり、単独対応ではありません。 長期アサインを前提としつつ、本人の志向やキャリアに応じて将来的な配置転換も相談可能です。 ■当社の特徴: ・国内トップクラスの製造業を始め、多くの大手企業と直接取引し、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援。そこから生じる顧客との長期的で、深い関係性により、顧客の真の課題を把握し、解決に導くことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 勤務地 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~494,000円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:54,400円~89,100円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 359,400円~588,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により給与は決定します。 ■賞与  :年2回(6月/12月) ■昇給 :年1回 ■諸手当 :通勤手当(実費支給) 、在宅勤務等補助手当、休日勤務手当、深夜作業手当、育児支援手当等 ■退職金 :なし 但し退職給付制度の企業年金制度( 確定拠出年金 )有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【在宅勤務メイン/ポテンシャル歓迎】ローコード開発エンジニア◆幅広い案件でスキルアップ可
      【充実した福利厚生/標準労働時間7時間/電通総研GにおけるITベンダー/大手企業との取引メイン/長期的に就業したい方へ/「安心と信頼」を提供】 <プロジェクト> ・主要プラットフォームとして、SalesForce、OutSystems、iPLAssを利用したプロジェクトを多数扱っております。 ・大手広告代理店、製造業やサービス業のシステム開発や保守エンハンス等、小~大規模まで様々なプロジェクトを多数扱っております。 ・経験に応じ適性にあったプロジェクトへ参画いただき、利用プラットフォームに対するの専門性を高めながらキャリアステップを踏んでいただきます。 ・プラットフォーム提供ベンダーの資格取得も支援します。 <役割> ・ローコードプラットフォームを利用したシステム開発を実施。 ・要件定義、設計、開発、テスト、導入、その後のエンハンス開発など一気通貫で担当していただきます。 【弊社で働く魅力】 IT技術の発展によるビジネス環境の大変革期の中、当社は売上規模・人員規模ともに拡大することを計画しています。さらなる成長を一緒に目指していきたい方、安定した働きやすい環境で長く働きたい方はぜひご応募ください。 【魅力1】 ・チームで仕事をしたい方。1人ではなくチームで業務を行うため、チーム活動を経験出来ます。 【魅力2】 要件定義~保守まで一貫して受託のため、参画の機会があります。 【魅力3】 テレワーク勤務制度、国内フルテレワーク制度により社員の働き方を全力支援しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 品川本社 住所:東京都港区港南2-17-1 京王品川ビル 勤務地最寄駅:JR・京浜急行線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 520万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,000円~273,400円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 241,000円~278,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(6月/12月) ■昇給:年1回(1月) ■諸手当:通勤手当(1ヶ月単位で出社日数分を全額支給) ■退職金:確定拠出年金あり※給与とは別で支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社電通クリエイティブピクチャーズ

    広告制作
    東京都港区東新橋1-8-1電通本社ビル21F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 471名
    • 平均年齢 38.4歳
    求人情報 全11件
    • 【東京/新橋】オンラインエディター◆電通Gの中核を担う/先進的技術を積極的に活用◎/週2リモート可
      【Flameを中心としたオンライン編集/電通グループの中核制作会社として世界的受賞実績を持つ映像制作基盤/最先端のバーチャルプロダクションを推進/年間休日122日・完全週休2日制で専門性を深められる環境】 当社が関わるTVCM、オンラインムービー、映画など多様な映像コンテンツにおいて、オンラインエディターとして仕上げ工程を担っていただきます。Flameを中心としたオンライン編集を軸に、VFXやバーチャルプロダクション撮影素材も扱い、企画意図や演出を最大化する高品質な映像表現を実現します。広告領域のトップクリエイターと協働しながら、最先端の制作手法や次世代ワークフローにも継続的に挑戦できるポジションです。 ■業務詳細: ・当社が制作に携わる映像コンテンツ全般のオンライン編集 ・バーチャルプロダクションを用いた映像コンテンツのオンライン編集 ■チームの特徴: 人の心を動かす映像表現を追求するため、新たにVFX専門チームを立ち上げました。オンラインエディター、CG、撮影、ディレクションなど各分野のプロフェッショナルが近い距離で連携し、意見交換しながら制作を進めます。経験を尊重しつつ、新技術の提案や挑戦を歓迎する風土が特長です。 ↓チームメンバー紹介記事 https://note.com/dcrp/n/n2a65a89af168 ■株式会社電通クリエイティブピクチャーズとは ◇テレビCMをはじめとする映像コンテンツ、ポスターや新聞・雑誌広告などのグラフィック広告、Webサイト、デジタルテクノロジーを起点とする体験コンテンツを中心に、広告の枠を超え、あらゆる領域を超え、質の高いコンテンツを生み出し続けるクリエーティブ・プロダクションです。 ◇7つの専門性(プロデュース/映像ディレクション/プランニング&コピーライティング/デザイン/Web/デジタルエクスペリエンス/グローバル)を掛け合わせ、高いエグゼキューション力を発揮するとともに、時代やニーズに合わせ、統合的で質の高いソリューションを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル21F 勤務地最寄駅:JR山手線/新橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 650万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~370,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 315,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により上記の範囲内で決定 ※上記年収は40時間分の残業を想定しております。 ■賞与実績:年2回(3月、9月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪/電通G】プロダクションマネージャー◆CM映像の大規模案件多数◆フレックス・実働7hで働き方◎
      • 締切間近
      【テレビCMやプロモーション映像制作/PCログで残業管理を徹底!/所定労働7h・平均有給取得日数13日越えで働き方◎】 〇電通グループで広告制作事業に注力する会社/有名作品多数/制作に携わった作品が世界的な広告祭で多くの賞を受賞 〇日本最大級の広告代理店のクリエイティブ部分を担う企業/電通グループの安定基盤で腰を据えて成長できます。 ■仕事の内容: 映像コンテンツを中心にプロダクションマネジメント(進行管理)をお任せします。 企業や新商品・サービスのテレビCMやプロモーション映像、オンライン動画など、映像コンテンツを中心に、企画・プレゼン段階から撮影、編集、完成、納品まで、コンテンツ制作に関わる全プロセスの進行管理など ■研修体制: 研修1週間受講後、現場のOJTとなります。 チーフPMのフォローのもとアシスタントPMとして業務をスタートし、経験を積みながらチーフPMを目指していただけます。 ■魅力: 日本を代表する大手企業や世界各地に拠点を持つ海外企業が多く、案件によってはワールドワイドなプロモーションに携われるチャンスもあります。 ■働き方: ・ハイブリッドワークを導入しているため、オフィス出社×在宅勤務を組み合わせ、仕事とプライベートのバランスをとりながら働くことができます。 ・案件の閑散期のタイミングで5連休をとる社員もおり、柔軟な働き方が叶う環境です! ・産育休の復帰率も高く子育てについても理解のある環境です。 ・PCのログを取られており、月の勤務時間は180時間以内と会社全体として残業管理を徹底しております。 ※原則22時~5時は業務を行いません ■当社の強み: テレビCMをはじめとする映像コンテンツ、ポスターや新聞・雑誌広告などのグラフィック広告、Webサイトやデジタルテクノロジーを起点とする体験コンテンツなど、さまざまな領域のコンテンツを高い品質でプロデュース、企画制作できることです。 9つの専門性(プロデュース/映像ディレクション/プランニング&コピーライティング/デザイン/Web/デジタルエクスペリエンス/グローバル/撮影・照明/スタジオ運営・機材)を掛け合わせ、時代とともに変化するニーズにスピーディーに対応できるよう、常に新しい技術・手法・ワークフローにチャレンジしています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 関西オフィス 住所:大阪府大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト 17階 勤務地最寄駅:京阪中之島線/渡辺橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 新関西オフィス 住所:大阪市中央区北浜1丁目5番5号 大阪平和ビル1階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 460万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~270,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 235,000円~275,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により上記の範囲内で決定 ※上記年収は40時間分の残業を想定しております。 ■賞与実績:年2回(3月、9月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    エッセンス株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都中央区日本橋蛎殻町1-11-1NihonbashiOKBldg5F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【週2リモート】越境型研修サービスの法人営業|リーダー候補/大手企業導入多数!/インセンティブ有
      • NEW
      ★大手企業の組織変革に伴走/越境型研修の企画提案営業 ★インセンティブ制度あり/少人数精鋭で裁量◎ ■当社について 当社は「新しい仕事文化をつくる」をミッションに掲げ、越境型研修サービス(他社留学・プロボノ等)を提供しています。人を軸にした組織開発を強みに、大手企業を中心にサービスを展開しています。 ■業務概要 主に大手企業や官公庁の人事担当者・経営層に対し、社員の成長や組織変革を促す研修プログラムの企画提案から導入、運営、フォローまで一貫して担当いただきます。 ■採用背景 事業拡大に伴いリード数が増加する中、現状は少人数体制でIS・FS・CSを兼務しており、営業体制を強化中です。また組織全体がジュニア層中心のため、組織をリードしながら中核として活躍いただける方を歓迎します! ■業務詳細 ・大手企業の人事/研修担当者・経営者へのアプローチと商談創出 ・人材/組織課題のヒアリングと研修プランの設計・提案(資料作成・プレゼン含む) ・市場/競合/価格分析に基づくセールス戦略の立案・実行 ・KPI設計など営業組織強化に向けた仕組みづくり ・既存顧客フォロー、アップセル/クロスセル、およびウェビナー等を活用したマーケティング連携 ■越境研修サービスについて <他社留学>自社社員が一定期間他社プロジェクトに参画し、実務を通じて新たな知見・人脈を獲得するプログラム。異なる環境での経験を通じて、社員の視野拡張と組織の変革を促進します。 <プロボノ>大企業の社員が異業種メンバーとチームを組み、ベンチャー企業の経営課題に取り組む実践型プログラム。約40日間のプロジェクトを通じ、社会貢献と人材育成を同時に実現します。 ■組織構成 事業統括者:1名 インサイドセールス:1名 フィールドセールス:1名 カスタマーサービス:1名 20代~30代中心の祖域となっており、役員との距離が近くフラットな風土です。 ■業務の魅力 ・経営層と直接対話し、企業の根幹である「人材・組織」に影響を与える提案が可能のためコンサルティング要素の強い経験を積むことができます。 ・立ち上げフェーズに近く、営業戦略やサービス改善にも主体的に関与でき、少数精鋭ならではの裁量の大きさがあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋蛎殻町1-11-1 NihonbashiOKBldg5F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/人形町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~459,000円 その他固定手当/月:83,500円 固定残業手当/月:91,500円~109,800円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~652,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 想定年収はインセンティブを含んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ユース

    人材紹介・職業紹介
    愛知県名古屋市中区錦2-19-19広小路センタープレイス10F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全2件
    • 事務職/土日祝休み/基本定時退社/年間休日127日/服装自由
      • 締切間近
      営業のサポートや派遣のスタッフさんに関する登録情報の入力・管理、契約書作成などをお任せします。 ◎この求人のPOINT ・未経験OK!人柄重視の採用です! ・残業ほぼナシ!働きやすい環境です! ・土日祝休み&年間休日127日以上! ・有給休暇もしっかり消化できます! <具体的な業務内容> ■電話・来客対応 ■データ入力・管理 ■契約書作成 ■その他各種書類の作成 等 <入社後の流れ> ■ステップ1:座学研修(派遣サービスに関する知識や業務スキルについて) ■ステップ2:配属先でのOJT研修 ※電話機の使い方やマナー・話し方から先輩がしっかりサポート。 ※電話対応時に何を話すかまとめたトークメモもあります。 ※慣れるまで先輩がしっかりフォローします! / 先輩に聞いたココが魅力! \ ★予定通りに仕事が進められたときの達成感が◎ ★サポートしている営業から「いつもありがとう」と言ってもらえる◎ ★皆で協力しあうチーム感が楽しい! ★スタッフさんと仲良くなって頼られるのが嬉しい!
      【転勤なし/伏見駅から徒歩3分と駅チカ/U・Iターン歓迎】 ■本社/愛知県名古屋市中区錦2-19-19 広小路センタープレイス10F <アクセス> ・名古屋市営地下鉄「伏見駅」から徒歩3分 ・名古屋市営地下鉄「丸の内駅」から徒歩8分 ・名古屋市営地下鉄「栄駅」から徒歩8分
      月給20万円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験や年齢・能力などを考慮し決定いたします。 ■交通費全額支給 ■時間外手当(100%支給) ■役職手当 ■賞与年2回(7月・1月) ■昇給年1回 ■家族手当

    株式会社アースフード

    ファーストフード関連
    広島県広島市西区三篠町3-10-2米村ビル2F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 35.2歳
    求人情報 全5件
    • 【広島/未経験歓迎】ラーメン「我馬」スタッフ★勤務時間・休日を自由に選べる★働き方改善★
      • NEW
      ■当求人の魅力: ★勤務時間・休日・働く時間帯を自由に選択できる「A社員制度」 ★1日6時間~OK/日中のみ・夜のみなどライフスタイルに合わせた働き方 ★未経験歓迎/研修充実で安心スタート ★正社員として安定しながら“自分らしく働ける”新しい飲食の形 ■募集背景 広島県内で高い知名度を誇るラーメン店「我馬」にて、 多様な働き方を実現するための「A社員制度」導入に伴う増員募集です。 これまで「飲食に興味はあるけど働き方が不安」という方にも 長く活躍いただける環境を整えています。 ■職務概要 ラーメン「我馬」の店舗スタッフとして、 ホール業務を中心に店舗運営をお任せします。 ■業務内容 ・お客様のご案内、オーダー対応 ・料理の配膳、簡単な調理補助 ・レジ対応 ・店内清掃、衛生管理 ・お見送りまで含めた接客 ■A社員制度について 勤務時間・休日・勤務地等柔軟に選択可能な制度です。 勤務地のみ○○店希望、終業時間のみ○○等ご希望に合わせて選択が可能です。 ▼働き方例 ・9:00~17:00(日中のみ/土日休み) ・20:00~2:00(夜勤務中心) ・1日6時間~勤務OK 「家庭と両立したい」 「ダブルワークしたい」 「生活スタイルに合わせたい」 など、あなたの希望に合わせて働けます。 ■キャリアパス ・店舗スタッフ → チーフ → 店長 ※A社員制度のままチーフへ昇格可能 ■研修制度 未経験の方でも安心できる研修制度を用意しています。 ・接客研修 ・技術研修 ・工場研修 ・本社研修 段階的にスキルを身に付けられる環境です。 ■職務の特徴・魅力 同社では「おもてなし」を重視し、 お客様のニーズを先読みした接客を大切にしています。 例: ・お水がなくなる前に提供 ・注文を先読みして声がけ こうした経験を通じて、 対人スキル・ホスピタリティ力が身に付きます。 ■組織構成 1店舗あたり正社員2~4名体制 アルバイトスタッフと協力しながら店舗運営を行います。 ■企業の特徴 「我馬」ブランドとして広島を中心に店舗展開。 地域密着でありながら、海外展開も進めている成長企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 広島県内の各店舗 住所:広島県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 196万円~337万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):140,000円~210,000円 <月給> 140,000円~210,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島/転勤なし】スープ製造部門長候補(工場責任者)◆ラーメン「我馬」の味を守り、育てる
      ■概要: ◇当社のセントラルキッチンにて、スープ製造工程の責任者(部門長)の業務をお任せします。 ◇単なる管理職ではなく、現場に入り業務を行いながらチームを率いるプレイングマネージャーの役割です。 ◇無理な大量生産をしない運営方針で、「製造=きつい・休めない」ということの無いように職場づくりを進めています。 ■具体的には: 【スープ製造・工程管理】 ◇豚頭から炊き上げる豚骨スープの製造管理 ◇アク取り・混ぜ作業など、丸1日を要する工程の品質管理 ◇気温・湿度・原材料状態に応じた微調整 ◇製造スケジュール・生産量の管理 【品質・衛生管理】 ◇品質基準・衛生管理ルールの徹底 ◇安定供給のための工程改善・効率化 ◇原価・ロス管理 【人材育成・チームマネジメント】 ◇工場スタッフ(約5名)の育成・シフト管理 ◇技術継承、作業標準化 ◇チームビルディング、モチベーション管理 【改善・連携業務】 ◇製造工程の改善提案・実行 ◇店舗・本部との連携 ◇将来的な新商品・限定メニュー用スープ開発への関与 ■当ポジションの魅力: 【味の探求者としてのやりがい】 ◎ラーメン我馬の「顔」とも言えるスープと麺の製造を統括し、味のブレをなくし、さらなる高みを目指す探求に終わりはありません。 自身の技術と情熱が、お客様の「おいしい!」という笑顔に直結する大きなやりがいを感じられます。 【挑戦と成長の機会】 ◎上場を目指す企業の成長フェーズにおいて、単なる工場責任者ではなく、商品開発、組織づくり、経営改善まで、幅広い業務に挑戦できます。 経営陣はトライ&エラーを歓迎する風土があり、主体的に動くことが推奨されます。 【多様なキャリアパス】 ◎部門長として経験を積んだ後は、複数部門を統括する事業部長、さらには役員クラスへの昇格も視野に入ります。 M&Aによるグループ拡大や新規事業創出、のれん分け制度など、自身の志向に合わせた多様なキャリアを築けるチャンスが豊富です。 ■配属先情報: 【西条工場(店の味を守る専門拠点)】 ◇製造スタッフ/約5名 ◇少数精鋭で、裁量と責任が大きい環境の中ですが、お互いを思いやる雰囲気 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 西条工場 住所:広島県東広島市西条中央7-3-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 337万円~424万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~250,000円 固定残業手当/月:31,375円~38,845円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 241,375円~288,845円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    医療法人社団 翔友会/本部事務所

    病院・大学病院・クリニック
    【本社】 東京都港区港南2-6-3 シントミビル8F
    • 設立 1988年
    • 従業員数 2,000名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経理/年収例600万円/月給27万円~/残業月3h以下
      • 締切間近
      【経験を活かして初期からおまかせ】 ◆固定資産管理 ◆財務諸表作成 ◆監査対応 ◆経過勘定管理 ◆業務効率化、正確性向上などへの取り組み 【ベースとなる業務】 ◆現預金入出金管理 ◆会計システムへの仕訳入力 ◆経費未払計上 ◆電話対応 【ゆくゆくはこんなことも】 「今年は税制にどんな改正があったのか?」「日々の業務をどうしたら効率化できるか?」「どのような方法ならより正確な入力ができるか?」といった課題を見つけ、改善するための方法を一緒に考えていきましょう。 これまでのご経験を活かしながら、担当範囲を広げていける環境です。
      本部事務所/東京都港区港南2-5-3 オリックス品川ビル5F <アクセス> JR品川駅「港南口」より徒歩5分 京急品川駅「港南口」より徒歩6分 <受動喫煙対策> 敷地内全面禁煙(喫煙可能場所あり)
      月給27万円以上(固定残業代含む) ※上記には時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として一律月3万円(10時間分)を含む。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

    医療法人社団上桜会 ゆうメンタルクリニック

    病院・大学病院・クリニック
    東京都千代田区神田駿河台2丁目9-1 SRDビル
    • 設立 2008年
    • 従業員数 655名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • クリニックの受付事務/未経験歓迎/産育休取得率100%
      お仕事はジョブローテーション形式。受付・会計・秘書など、さまざまな業務をお任せします。各業務については丁寧な研修があるので、未経験の方も安心してスタートできます! 《具体的には?》 ★受付 ・来院された患者様の対応 ・電話応対 ・カルテ作成 ★会計 ・処方せんや書類のお渡し・説明 ・会計対応や次回予約のご案内 ★秘書(診療サポート) ・患者様を診察室へご案内 ・診察室での会話内容の記録 《入職後の流れ》 ▼<STEP1>導入研修/1~3週間程度 本社や研修専用のトレーニングセンターにて先輩と一緒に業務の流れを覚えます。 電子カルテなどを実際に触りながら、医療業界の基本知識を学びましょう。 ▼<STEP2>実務研修/1ヵ月~6ヵ月間 教育担当の先輩のサポートを受けつつ実際の業務を覚えます。教育担当は20代~30代のスタッフが担当する予定です。 実務研修では「初診の患者さまの受付」「傷病手当の対応」など1つずつ業務を覚えていきます。段階的に仕事の幅を広げていきましょう。 ▼<STEP3>独り立ち 一通りの業務が分かるようになれば独り立ちです。目安は6ヵ月ほどですが、一人ひとりの習得度に応じて柔軟に期間を調整します。 先輩スタッフのフォローを受けつつ、しっかり医療の知識を付けて独り立ちを目指しましょう! 《未経験からスタートした仲間がたくさん!》 現在働いている先輩たちの前職は、学校教諭や保険営業、自衛隊、アパレル店員、コールセンターのオペレーター、携帯販売、ブライダルスタッフ、飲食店のホールなど多岐にわたります。経歴こそバラバラですが「安定した環境で腰を据えて働きたい」「専門性を身につけて働きたい」という想いは一緒。そのため、メンバー同士で助け合い、声をかけ合いながら業務を進め、チームワークを大切にして患者様に安心と笑顔を届けています!
      ※希望エリアを考慮 ■関東 新宿院/新宿区新宿3丁目17-4 池袋院/豊島区西池袋1-15-9 品川院/港区港南2-3-1 秋葉原院/千代田区神田佐久間町1-13 渋谷院/渋谷区道玄坂1-3-1 上野院/台東区上野6-16-16 新橋院/港区新橋2丁目19-2 ※26年8月開院予定(勤務開始は7月中旬から) 立川院/立川市曙町2-3-1 横浜院/横浜市西区北幸1-11-20 千葉院/千葉市中央区富士見2-2-3 船橋院/船橋市本町7丁目1-1 ※26年10月開院予定(勤務開始は7月中旬から) 大宮院/さいたま市大宮区宮町1-5 ■東海 名古屋院/名古屋市中村区椿町14-13 ■関西 大阪梅田院/大阪市北区梅田1-10-1 大阪難波院/大阪市中央区難波3-5-17 京都院/京都市下京区塩小路通烏丸西入東塩小路町614
      \ご希望を配慮し、様々な働き方をお選び頂けます/ ▼平日2日休み 月給25万円以上 ┗想定月収31万5,200円~(平均残業15H+各種手当込) ▼平日+日曜休み 月給23万円以上(一律諸手当を含む) ┗想定月収29万3,000円~(平均残業15H+各種手当込) ▼平日+土曜休み 月給22.5万円以上 ┗想定月収28万7,500円~(平均残業15H+各種手当込) ▼土日休み 月給22万円以上(一律諸手当を含む) ┗想定月収28万1,900円~(平均残業15H+各種手当込) *** ※残業代は別途全額支給 ※休日出勤時の勤務時間は、項目「勤務時間」の内容に準じます。  休日出勤や超過勤務発生の際は別途支給。 ※船橋院・新橋院につきましては、開院1か月目まではベースアップ評価料手当は支給対象外となります。  そのため、月給も下記の金額からスタートとなります。  平日2日休み:24万円  平日+日曜休み:22万円  平日+土曜休み:21.5万円  土日休み:21万円  なお、ベースアップ評価料の算定開始に合わせ、開院2か月目より適用予定です。
    • 医療事務/未経験歓迎/月収31万円~可/産育休取得率100%
      • NEW
      ◎仕事内容 ────── 医療事務として以下のようなお仕事をお任せします。 《受付》 ◇来院された患者様の受付対応 ◇電話対応やカルテ作成 《会計》 ◇処方せんや書類のお渡し、説明 ◇会計 ◇次回の予約対応 《診療サポート》 ◇患者様を診察室へご案内 ◇診察室での会話内容の記録 ★多彩なスキルが身につく★ 複数の業務を順番に経験する “ジョブローテーション”のようなスタイルで 一つひとつの仕事をじっくり学べる環境です♪ ◎入社後の流れ ──────── (1)導入研修 入社後2週間は業務の流れと 基礎知識を学びます。 (2)実務研修 教育担当のサポートのもと初診受付や 傷病手当の対応など実践して学んでいきます。 (3)独り立ち 一通りの業務を習得すれば独り立ち! 目安は3ヵ月前後ですが、それぞれの習熟度に 合わせて仕事を覚えていけます。 ★チームワークを大切に働ける★ 受付、会計、診療サポートのどの業務も、 スタッフ同士でこまめに声を掛け合いながら 進めています。チームワークを大切に、 みんなで協力しながら働ける環境なので 未経験の方もご安心ください!
      ※希望エリアを考慮 ■関東 新宿院/新宿区新宿3丁目17-4 池袋院/豊島区西池袋1-15-9 品川院/港区港南2-3-1 秋葉原院/千代田区神田佐久間町1-13 渋谷院/渋谷区道玄坂1-3-1 上野院/台東区上野6-16-16 新橋院/港区新橋2丁目19-2 ※26年8月開院予定(勤務開始は7月中旬から) 立川院/立川市曙町2-3-1 横浜院/横浜市西区北幸1-11-20 千葉院/千葉市中央区富士見2-2-3 船橋院/船橋市本町7丁目1-1 ※26年10月開院予定(勤務開始は7月中旬から) 大宮院/さいたま市大宮区宮町1-5 ■東海 名古屋院/名古屋市中村区椿町14-13 ■関西 大阪梅田院/大阪市北区梅田1-10-1 大阪難波院/大阪市中央区難波3-5-17 京都院/京都市下京区塩小路通烏丸西入東塩小路町614
      月給25万円以上 ★月収例:31万5,200円~ (平均残業15H+各種手当込) *** ※休日出勤時の勤務時間は、項目「勤務時間」の内容に準じます。  休日出勤や超過勤務発生の際は別途支給。 ※船橋院・新橋院につきましては、開院1か月目まではベースアップ評価料手当は支給対象外となります。  そのため、月給も24万円からスタートとなります。  なお、ベースアップ評価料の算定開始に合わせ、開院2か月目より適用予定です。

    株式会社コアテック

    Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作)
    東京都目黒区青葉台3-6-28住友不動産青葉台タワー14F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 325名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全19件
    • 調査・分析・提案まで担うマーケティングリサーチャー/未経験可
      • NEW
      当社は、月間1億PV以上を誇るナイトレジャー向けポータルサイトを中心に開発・マーケティングを行う会社です。 今回募集するのは、マーケティングリサーチ事業部で活躍するマーケティングリサーチャー。 アンケート調査や市場調査、データ分析を通じて、ユーザーニーズやサービスの課題を整理し、サービス改善や新規施策の判断材料をつくる仕事です。 調査結果をまとめるだけでなく、分析をもとに改善策や施策提案まで行えるのが、この仕事の面白さです。 【具体的な仕事内容】 1)既存サービスに関するユーザー理解・課題把握 アンケート調査、情報収集、ユーザー調査などを通じて、ユーザーの利用実態や課題を整理。 2)新規サービス・新規施策に向けたリサーチ 新しい機能やサービスを検討する際に、競合調査、市場調査、ユーザーニーズ調査などを実施。 調査結果はサービス改善やマーケティング施策の判断材料として活用されるため、事業に近い立場で仕事に関われます。 ◎経験者は経験・スキルに合わせて業務をご担当いただきます。 ◎未経験者は研修後(詳細は下記別項目参照)にデータ集計、情報整理、レポート作成補助、デスクリサーチなどからスタートし、徐々に分析や調査設計にも関わっていただきます。 ☆★経験者にとっての魅力★☆ 案件ごとに調査設計から分析、レポート作成、提案まで一気通貫で担当できます。 調査して終わりではなく、リサーチ結果をもとにサービス改善や新規施策、価格設定などの意思決定にも関われる環境です。 また、グループ会社の案件が中心のため、クライアントとの距離が近いのも特長。 調査目的をすり合わせやすく、自分の提案がどのように活用されたかも見届けやすいため、手応えを感じながら働けます。 ☆★未経験者にとっての魅力★☆ 未経験の方にとっての最大の魅力は、ゼロからリサーチャーを目指せる育成環境があることです。 情報収集が好きな方、数字やデータを見るのが好きな方、物事を深掘りして考えるのが好きな方であれば、未経験からでも活躍を目指せます。 詳細は、下記の『基礎から学べる教育研修カリキュラム』をご覧ください。
      ★転勤なし ★東京都目黒区の本社(渋谷から徒歩12分) ★週1日程度のリモート勤務も可能 【本社は高層ビル14階のきれいなオフィス!】 ◆本社/東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー14F ※最寄駅は渋谷駅(徒歩12分)、池尻大橋駅(徒歩7分)神泉駅(徒歩9分)となります。 ※渋谷駅から専用シャトルバスで約5分になります。 ※シャトルバス定期券貸与
      【未経験者】 月給26万円~34万円+各種手当+業績賞与 ★年収例/340万円~450万円 ※経験、スキルなどを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記月給には20時間分の固定残業代(3万7200円~4万8500円)を含みます。 固定残業代は残業の有無に関わらず支払われ、超過分は別途全額支給します。 【経験者】 月給30万円~45万円+各種手当+業績賞与 ★年収例/400万円~600万円 ※経験、スキルなどを考慮の上、当社規定により優遇します! ※上記月給には20時間分の固定残業代(4万2800円~6万4200円)を含みます。 固定残業代は残業の有無に関わらず支払われ、超過分は別途全額支給します。
    • スマホアプリの申請・運用を行うIT事務/週4在宅/未経験歓迎
      • NEW
      ★当社は月間1億PV以上を誇るナイトレジャー向け巨大ポータルサイトの開発や運用を行う会社。 今回は新規事業であるOEM事業部の募集です。 OEM事業部では、飲食・美容業界向けに自社開発した顧客管理システムや店舗オリジナルアプリの保守・運用を行っています。 お任せするのは、美容・飲食店舗向けアプリの運用を支えるIT事務です。 依頼内容の確認やチケット管理、社内チームへの共有などの事務業務をメインに、外部委託先やクライアントから届く要望・不具合報告・調査依頼がスムーズに進むようサポートしていただきます。 ご自身でプログラミングやインフラ設定を行う必要はありません。 大切なのは、情報を整理し、関係者と連携しながら業務を前に進めることです。 【主な仕事内容】 1)依頼内容の確認・チケット管理 委託先やクライアントから届く要望・不具合報告を確認し、内容を整理したうえで、社内の各専門チームへ連携します。 2)社内チームとの連携・進行サポート 確認事項や不足情報が出た際には必要な情報を確認し、タスクが止まらないよう進行をサポートします。 3)クライアントとのやり取り 技術的な確認事項や進捗状況を、クライアントに分かりやすく共有します。 ※クライアントは長くお付き合いのある特定1社です。 4)ナレッジ管理・業務フローの改善 過去の対応事例やQ&A、チェックリストなどを整備し、業務をスムーズに進められる仕組みづくりを行います。 【この仕事の魅力】 ★IT事務としてアプリ運用を支えられる! 運用保守や不具合対応、調査依頼に関わりながら、ITサービスを支える実務スキルを身につきます。 ★情報整理や調整力を活かせる! 依頼内容を読み解き、必要な情報を整理して、関係者へ分かりやすく共有する仕事です。 ★特定クライアントとのやり取りが中心! 複数社を同時に担当するのではなく、長くお付き合いのある特定1社とのやり取りが中心です。 ★ワークライフバランスを整えられる環境 リリース後の運用保守が中心のため、残業は月平均9時間以下。業務習得後は週4日程度のリモートワークも可能です。
      ★リモート勤務中心(週4日程度は在宅勤務になります) ★業務状況に応じて本社(東京都目黒区)へ出社あり ★転勤なし 【本社は高層ビル14階のきれいなオフィス!】 ◆本社/東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー14F ※最寄駅は渋谷駅、池尻大橋駅(徒歩7分)神泉駅(徒歩9分)となります。 ※渋谷駅から専用シャトルバスで約5分になります。 ※シャトルバス定期券貸与
      月給26万円~40万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※固定残業代(20時間分/34,700円~53,300円)を含みます。超過分は別途支給。 ※経験者の場合は上記月給以上でお迎えするケースもあります。

    株式会社アネストソリューションズ

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    神奈川県川崎市川崎区駅前本町11-2川崎フロンティアビル8F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 33.7歳
    求人情報 全1件
    • 【川崎/未経験歓迎】設備エンジニア(IT・通信ネットワーク)◇大手取引実績多数/資格手当充実◎
      【電気・通信工事からサーバ・ネットワークをはじめとするインフラ構築まで、幅広いサービスを提供/資格手当充実/年休122日/残業月平均21h/転勤無し】 ■業務概要: IT環境の構築を手掛ける当社にて、法人向けのオフィスや商業施設の移転やレイアウト変更に伴う電気通信設備工事(電気・電話・LAN・設置/インフラ設計・構築全般)の機器設定、施工管理業務をお任せいたします。 ■入社後の流れ: LAN・ネットワークの設計・構築を中心に、まずは手を動かす作業から専門知識を習得後、現場責任者や現場の施工管理のスペシャリストを目指していただきます。 発注元や他部署、協力業者との打ち合わせ、調整などを行い、ゆくゆくは積算、施工計画の作成、調整や建築確認申請をはじめとする行政対応や各種申請手続きなどもお任せいたします。 ※案件はほぼ23区内と神奈川県内。まれに出張が発生しますが、基本的には通える範囲で勤務可能です。 ■組織構成: 工事施工部門・工事設計/積算部門9名(メンバー5名:20代・主任4名:30~40代) ※採用背景:業務拡大のための増員採用 ■魅力ポイント: ◇未経験からでも活躍可能 ネットワーク、IT、電気などの専門知識を身につけることができます。9名中7名は未経験の中途入社者で、スキルアップを目指したいという思いのもと、当社に入社。入社後は資格取得を目指しながら、OJT形式で業務知識を身に付けられます。 ※過去入社事例:テレビ制作、住宅設備の営業、映像・Web関係など様々です。 ◇仕事も休みも充実 年休122日/残業月平均20h/転勤無し/出張少なめ/現場からの直行直帰も可◎ ◇明るく穏やかな社風 営業的な側面もある仕事のため、明るく穏やかで人当りの良いメンバーが多数。 ■当社の魅力: 中小企業でありながら大企業(エンドユーザー)との取引実績が多数あります。(例:多くのラグジュアリーブランドや全国900店舗を持つ企業、某芸能プロダクションや有名外資系企業等)ラグジュアリーブランド業界のIT業務においての取引は業界トップクラスです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県川崎市川崎区駅前本町11-2 川崎フロンティアビル8F 勤務地最寄駅:JR在来線/川崎駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:【現場のエリア】・東京都を中心とした関東全域 &#8194;ほとんどが東京23区内と神奈川県内です
      <予定年収> 364万円~431万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~260,000円 <月給> 230,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(昨年度実績:夏季賞与7月/冬季賞与12月) ■昇給:年1回(4月)(昨年度実績:1月あたり10,000円~20,000円) ■月収例: 月20時間残業した場合:265,000円~300,000円(残業代:35,000円~40,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    社会福祉法人どろんこ会

    公社・官公庁・学校・研究施設
    東京都渋谷区渋谷1-2-5MFPR渋谷ビル13F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 保育士養成校連携・採用戦略企画(全国出張あり)/年休125日
      全国の保育士養成校を対象に各校との連携強化を行います。これまで多くの学校と深く繋がりを築いており、既存の信頼関係をベースとした継続的なアプローチが中心です。 また、学校訪問での対話を通じて得た困りごとの解決提案(例えば、卒業生講話やキャリア相談会・園見学会・保護者向け説明会・最新の保育事情や実習の心構えについての講義等)に携わっていただきます。 単なる訪問にとどまらず、養成校と”今の”学生、そして保育業界全体を支える仕組みづくりに関わるポジションです。 ≪年間の活動イメージ≫ ※訪問のない時期には新卒採用業務も担当 ▼学校訪問メイン:主に1~2月、8~9月、11月 ▼採用実務メイン:12月~3月 【学校訪問業務】 ■学校訪問 └卒業生の近況共有など ■学内説明会・キャリアセミナーの実施 └多様な保育実践を事例に、保育の仕事の面白さや本質的な価値を伝える ■実習生の受け入れ対応 └保育実習の受け入れ調整・フォロー対応 主に大学・短期大学・専門学校の就職課や担当教授宛に、1日4~6校程度を訪問します。学生を安心して任せていただける関係づくりが重要です。 【採用業務】 養成校訪問を行わない時期には、新卒採用チームの一員として採用実務に携わります。日頃の養成校訪問を通じて関係のある先生方から、どろんこ会の保育に興味を持つ学生をご紹介いただけることも。その際の園見学のアテンドをはじめ、保育の未来を担う学生一人ひとりに寄り添いながらキャリアの伴走をします。 ■学生からの問い合わせ対応 ■園見学のアテンド ■面接対応 ■内定式・入社前研修の企画・運営 ■入社後フォロー など =入社後の流れ= ▼全体オリエンテーション 事業全体の理解を深めます。 ▼OJT研修 配属先で実務を習得できるよう先輩社員がサポート。 まずは先輩の同行からスタートし、先生方との関わり方や話の進め方などを直接見ながら覚えることができます。
      【転勤なし】東京都渋谷区★「渋谷駅」より徒歩6分・駅チカ ◎担当エリアによっては直行直帰OK ◎学校訪問メインの時期には全国への出張があります ▼勤務地詳細 東京都渋谷区渋谷1-2-5 MFPR渋谷ビル13F ※アクセス:各線「渋谷駅」徒歩7分、「表参道駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策あり:屋内禁煙 ◆◆『働きやすさ』にこだわっています◆◆ 心に余裕をもち、品質の高い業務を行えるようなオフィス環境づくりを徹底しています。 ◎休憩室完備!眺めがよくリフレッシュできます ◎ウォーターサーバー完備 ◎自家焙煎のコーヒー飲み放題! ◎100円で購入できる<オフィスおかん>完備 ◎グループ施設で製造したパウンドケーキの販売あり
      月給30万円以上(固定残業代含む) ★経験やスキルを考慮して決定します === ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月6万円/28時間~35時間分を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています
    • 事務系総合職(人事採用・人事総務)年休125日/未経験OK
      • NEW
      ◆◆担当業務◆◆ 希望や適性を考慮のうえ、グループ法人全体の人事業務を担う下記いずれかのチームへ配属します。 ▼人事採用部 【キャリア採用チーム】 ◎求職者・人材紹介会社との連絡・調整 ◎データ入力 ◎求人管理 ◎面接対応 ◎施設長や運営部門との連携 (選考工程の調整・応募者情報の共有) ◎内定から入職までの手続き・フォロー ◎採用手法の企画・改善提案 など 主に中途採用をご担当いただきます。年間5000件程度の応募に対応しており、場合によっては配属先のコーディネートなども担当します。 ▼人事総務部 【人事チーム】 ◎入退職手続き ◎休職者の管理・復職のサポート ◎引越しや結婚に伴う各種手続き ◎行政監査の準備 ◎人事評価の案内 ◎問い合わせ対応 など 【給与社保チーム】 ◎勤怠管理 ◎給与計算 ◎社会保険手続き ◎補助金・助成金の申請手続き ◎問い合わせ対応 など 分からないことを相談したり、お休みの際にお互いにカバーしたり、協力して業務を進めていける体制が整っているので、安心して働けます。 単なる運用業務に留まらず、現場の声をもとに業務改善や仕組みづくりにも携わりながら、保育に携わる職員が働きやすい環境づくりを支えていただきます。 ==入職後の流れ== ▼全体オリエンテーション 事業全体の理解を深めます。 ▼現場研修(5日間) 実際の保育現場で研修を実施。現場で働く職員の業務や想いへの理解を深めます。 ▼OJT研修(3カ月程度) 配属先のチームで実務のトレーニングを実施。先輩スタッフが丁寧にお教えします。
      【転勤なし】東京都渋谷区★「渋谷駅」より徒歩6分・駅チカ <週1~2回程度のリモートワークOK> ▼勤務地詳細 東京都渋谷区渋谷1-2-5 MFPR渋谷ビル13F ※アクセス:各線「渋谷駅」徒歩7分、「表参道駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策あり:屋内禁煙 ◆◆『働きやすさ』にこだわっています◆◆ 心に余裕をもち、品質の高い業務を行えるようなオフィス環境づくりを徹底しています。 ◎休憩室完備!眺めがよくリフレッシュできます ◎ウォーターサーバー完備 ◎自家焙煎のコーヒー飲み放題! ◎100円で購入できる<オフィスおかん>完備 ◎グループ施設で製造したパウンドケーキの販売あり ※フルリモートには対応していません ※在宅勤務の導入は業務習得後からとなります
      月給30万円以上(固定残業代含む) ★経験やスキルを考慮して決定します === ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月6万円/28時間~35時間分を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています

    株式会社武蔵野ホールディングス

    食品・飲料メーカー(原料含む)
    埼玉県朝霞市西原1-1-1
    • 設立 2010年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 食品メーカーの社内SE/未経験歓迎/賞与4.7カ月
      自社グループ内で使用する業務システムのアプリケーション開発や、各地の食品工場に欠かせない基幹システムのアップデートをメインにお任せしていきます。 【業務内容】 ■社内システムのアプリケーション開発・リニューアル ■社内システムの運用管理 ■新しい基幹システムの導入 ┗ 基幹システムは、ベンダーと協業して自社業務に合わせて設計及び開発をしています!   主に要件定義などの上流フェーズに携わります。 ■工場担当者への技術指導 ┗ システムの使い方の周知・研修など ■給与・人事システムの運用 ■現場からの問い合わせ対応 など ※スキルや経験に応じてお任せします 「武蔵野グループ」では、全国のコンビニに並ぶおにぎりをはじめ、さまざまな食品の製造をてがけています。 製造の現場の第一線で活躍している1万人以上の社員たちを、ITのチカラでサポートするのがあなたのミッション! <入社後は> まずは武蔵野グループのことをより深く知っていただくために、1カ月ほど工場で研修します。 その後は情報システム部の各チームで業務をおこないながら、使用しているシステムについて覚えていってください! OJT形式で先輩が教えていきますので、わからないことがあればいつでも質問・相談できます◎ <資格の取得が可能> 資格の取得も推奨しています! スキルアップ制度があり、受験費用は会社が負担。 あなたの挑戦をしっかりサポートする体制が整っているので、ご安心ください! ★取得をサポートしている資格 ・Excel(Access)VBAベーシック ・ITパスポート ・情報セキュリティマネジメント試験 など \こんなやりがいも/ 全国に工場を展開している武蔵野グループ。 規模の大きいシステムの要件定義から、小規模システムの設計、開発、保守までさまざまなフェーズに携わることができるのも、当社のシステム部ならではの特長。 エンジニアとしての成長も実感できます!
      【本社勤務】埼玉県朝霞市西原1-1-1 <アクセス> JR武蔵野線 北朝霞駅/東武東上線 朝霞台駅より徒歩1分 ※受動喫煙対策あり
      【総合職(転居を伴う転勤あり)】 ■大卒以上/月給27万1000円以上 ■短大・専門卒・高卒・その他/月給25万100円以上 【一般職(転居を伴う転勤なし)】 ■大卒以上/月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒・その他/月給21万5200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。 ※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。 ◎別途、賞与年2回と各種手当(時間外手当は全額支給)を支給! 【試用期間中】 ■大卒以上/月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒/月給21万5200円以上

    株式会社ダイレクトマーケティングゼロ

    マーケティング・リサーチ
    東京都渋谷区元代々木町22-3
    • 設立 2009年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 【東京都渋谷区】EC/D2Cコンサルタント/新規獲得~CRM・LTV改善◆少数精鋭で成長できる環境
      【新規獲得からCRM・LTV改善まで/700社以上支援実績/少数精鋭で裁量大きく成長できる環境】 ■業務概要 当社はEC・D2C事業者向けに、事業成長を総合的に支援するコンサルティングサービスを提供しています。新規顧客獲得からCRM施策、LTV改善まで事業全体のKPIに深く関わり、クライアント企業の売上拡大や課題解決を実現する役割を担います。 ■業務詳細 ・顧客データ、購買履歴、広告データ等の分析を通じた課題抽出 ・集客戦略やCRM施策(リピート促進、顧客育成)の立案・実行 ・広告運用(Web広告、SNS広告等)やCPA改善施策の提案・実行 ・LPやクリエイティブの改善・制作ディレクション ・社内の豊富な成功事例や700社以上の支援データを活用した提案 ・クライアントとのミーティングや社内打合せを通じた施策ブラッシュアップ ■扱うサービス EC/D2Cマーケティングコンサルティング、広告戦略立案、クリエイティブ制作、データ分析など ■組織構成 コンサルティング事業部は少数精鋭。各自が大きな裁量を持ち、幅広い業務に携われます。 ■業務の魅力 業界トップレベルの実践的なマーケティング知識とスキルを身につけられる環境で、事業全体のKPIを自ら設計・運用する経験が積めます。新規獲得だけでなくLTV向上まで一貫して支援できるため、コンサルタントとしての市場価値を高められます。 ■教育体制 代表自らが基礎から徹底的に教育。過去事例やドキュメントも豊富で、成長をサポートします。 ■就業環境 完全週休2日・年間休日120日・時短勤務や服装自由など柔軟な働き方が可能です。 ■想定されるキャリアパス マーケティング領域での専門性向上や、将来的なマネジメント・経営層へのキャリアアップも見込めます。 ■企業の特徴/魅力 オンライン・オフラインを組み合わせた高品質なソリューションを提供し、国内外から高い評価を受けています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区元代々木町22-3 勤務地最寄駅:代々木上原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):311,000円~466,500円 固定残業手当/月:119,000円~178,500円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 430,000円~645,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与は、経験・年齢などを考慮の上、当社規定により決定・優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社創研

    リフォーム・内装・インテリア
    千葉県船橋市新高根1-9-14
    • 設立 1988年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 住宅リフォームの完全反響営業/年休121日/年収945万円
      Webやチラシ等からのお問合わせや 当社のショールームにご来店いただいた お客様にご提案するスタイル! 新規開拓のテレアポはもちろんのこと、 飛び込み営業もなし。 日々ノルマに追われることもありません。 ▼60%超という高い成約率の理由  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1日の訪問数:5~6件。 ⇒そのうち【60%】が成約! ★中には月30~40件の成約を獲得する社員も。 地域に根ざしたサービスで、 累計10万件以上の工事を手がけてきた当社。 長年培ってきた信頼関係があるからこそ リピーターを多く獲得できています。 【業務の流れ】 キッチンやお風呂、洗面、トイレ、内装、 エクステリア、下水など 総合的なリフォームサービスを提供しています。 1) お客様宅への訪問/ヒアリング 2)リフォーム・リノベーションのプラン提案 3)見積もり作成、ご契約 4)工事手配 5)現場の進捗確認(大きな工事の場合のみ) 6)完成後に引き渡し/アフターフォロー 【ここがPOINT】 ★圧倒的な集客力★ 当社の最大の強みは、「圧倒的なイベント集客力」です。 月1回のイベントで一般的なリフォーム会社では「月に10組来店されたら凄い」と言われる集客の中、 当社では船橋本社で【月間50~110件以上】、 他の支店でも【月間20~30件以上】ものお客様がイベントへ足を運ばれます。 ★誠実に対応することが収入アップに★ リピーターのお客様が多いので、 未経験からでも結果を出しやすいのが当社の強み。 さらに自分の創意工夫で獲得した売上には より高率のインセンティブを支給するので、 経験を積むにつれて収入アップを図れます! ★未経験スタートでも安心のサポート★ 月1回の全拠点営業研修や、 拠点ごとのロールプレイング・OJTを通じて 実践的なスキルを習得。 さらにWeb受講可能なメーカー研修や、 評価の高い講師による外部セミナー、 有料セミナーの会社負担受講など学びの機会も豊富。 営業としての基礎から応用まで幅広くスキルを磨けます。
      【転勤なし/マイカー通勤OK】 船橋本社・松戸・八王子・埼玉支店のいずれかに配属します。 【船橋本社】 千葉県船橋市新高根1-9-14 【松戸支店】 千葉県松戸市松戸新田597-23 【八王子支店】 東京都八王子市みなみ野3-15-3【八王子支店】 【埼玉支店】 埼玉県さいたま市緑区東浦和4-33-14 ※受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙場所あり)
      月給26万5000円+インセンティブ ※上記には固定残業代(5万340円/月30時間分)を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 / ★入社後6カ月は【月給29万5000円】スタート! \ ◎入社後6カ月間はインセンティブ補助金として  月3万円支給(月給29万5000円=月給26万5000円+3万円)。 ◎先輩に同行した商談でも、成約の際にインセンティブを支給。 ーーーーー ≫≫実績に応じたインセンティブ獲得で高収入を! ーーーーー ご依頼への対応で獲得した売上高に対して インセンティブを支給(商材により変動)。 さらに自らの工夫や新規開拓で獲得した売上には、 より高率のインセンティブを支給しています。 ★利益に対して17%~最大30% ★リピーターのお客様からは営業スタッフに 直接ご相談をいただくことも多いので、 経験を積むほど高収入へのチャンスが広がります!

    株式会社NKB Y’s

    専門広告代理店(雑誌・新聞・交通・屋外・折込など)
    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC 10F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 交通広告の提案営業/年休125日/土日祝休/残業少/転勤なし
      • NEW
      みなとみらい線開業時から20年以上、駅構内広告管理を担ってきた当社。交通広告を横浜の街に届ける仕事は広告規模の大きさを実感できると同時に、商業施設・行政・大手クライアントへの提案という、魅力的な営業キャリアを経験できます。 【具体的な業務内容】 ■交通広告の提案 ■Web広告の提案 (新規・既存の両軸/対面商談を大切にしています) ■オリジナルメディアの企画 ■行政案件の進行管理・入札対応 ■仕様書・各種資料の作成 ◆扱う媒体 ・駅構内ポスター・メディア ・デジタルサイネージ ・屋外広告 ・中吊り広告 ・車内ビジョン ・駅装飾/Webメディア など 媒体を連動させた立体的なプロモーション提案ができるのも、当社ならではの強みです。 ◆提案先 ■大手企業・学校法人・大型商業施設 ■行政(横浜市・神奈川県) ■エンタメ・プロスポーツチーム ■スタートアップ企業 など 横浜DeNAベイスターズ、横浜F・マリノス、よみうりランド、横浜赤レンガ倉庫といった著名クライアントへの提案実績もあり! ◆ここがポイント ======== ★ 自信を持って提案できるまでフォロー 先輩社員が商談に同行・同席し、段階的にサポート。広告業界未経験でも安心してスタートできます。 ★ 毎日何万人もの目に触れる広告を手がける 担当した広告が駅や電車内に流れる瞬間は格別です。成果が目に見える形で残るからこそ、次の提案へのモチベーションが上がります。 ★ みなとみらい線の媒体主として20年以上の実績 独立系代理店として複数の鉄道会社と連携し、みなとみらい線開業時から築いてきた商業施設・行政との信頼関係が、他社にはない提案力の源泉です。 ★ 行政・商業施設案件という、稀有な経験が積める 大規模プロジェクトや新しい広告媒体の企画にも携われるため、営業としてのキャリアの幅が確実に広がります。
      ★転勤なし/オフィスはみなとみらい駅直結 ★U・Iターン歓迎 ★原則はオフィスで業務を行いますが、リモートワークも活用可能です。 【本社】 神奈川県横浜市西区 みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC 10F [アクセス] みなとみらい線 みなとみらい駅 徒歩1分 JR 京浜東北線 桜木町駅 徒歩15分 横浜市営地下鉄 ブルーライン 桜木町駅 徒歩15分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
      月給27万2000円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず27時間分を、月4万8000円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給

    フカイカーゴ株式会社

    道路貨物運送業(宅配便・トラック運送など)
    栃木県足利市大月町465-3
    • 設立 1980年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全2件
    • 運行管理者/未経験歓迎/年休121日/年収500万円以上
      自動車部品の輸送を支える「運行管理者」として、車両やドライバーの管理をお任せします。 安全かつスムーズな運送のために、オフィスから現場を支える司令塔のようなポジションです! ◎お任せする内容 …… ■配車計画の作成、ドライバーへの運行指示 ■ドライバーの勤怠管理 ■安全運行のための指導・教育、日々の業務のフォロー ■荷主やお客様への、配送に関する連絡・調整 など 配送先や業務内容はほぼ固定で、毎日大きく変わることはありません。 例えば「今日は1便増えるから、同じドライバーで回せるか、他の人で補えるか」「納品の時間に無理はないか、調整が必要か」など、シンプルな判断が中心です。 大きなトラブル対応はほとんどなく、未経験でも覚えやすい業務です。 ※人員の状況に応じて、まれに配送業務をお任せする場合があります。 慣れるまでは先輩社員が同乗するため、ご安心ください。 ◎将来も役立つスキルが手に入る!  国家資格の取得を全面サポート …… 入社後は、国家資格である「運行管理者」の取得を目指していただきます。 テキスト代や講習費、受験料など、資格取得にかかる費用はすべて会社が負担。 運送を支える要として、専門知識を身につけ活躍できます。 もちろん、未経験の方も心配はいりません。 入社後は同じシフトの先輩社員が、業務の進め方をイチからお教えします。 基本的なルール、ドライバーとのコミュニケーションの取り方など、 実践を通じてひとつずつ覚えていきましょう。 先輩社員がすぐそばにいますので、分からないことがあれば気兼ねなく相談してくださいね! ※入社後の職種変更なし
      【原則転勤なし/U・Iターン歓迎】栃木県足利市大月町465-3 <アクセス> 「足利駅」から車10分 ※マイカー通勤OK 受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙/屋外喫煙所あり)
      月給35万円~45万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定 ※残業代は1時間1625円を支給(土曜日出勤の場合は1950円) <試用期間中> 月給32万円以上 ※試用期間中の残業代は1時間1250円を支給(土曜日出勤の場合は1500円) ※休日出勤・残業手当は全て支給 ★業績好調によりここ数年は連続して給与のベースアップを実施中!
    • 未経験歓迎/運行管理/年休121日/基本土日休み/定時退社
      ◆お任せするのは… ―――――――――― 親会社で製造された自動車部品を、決まった取引先へ届けるための運行管理をお任せします。 配送先や業務内容はほぼ固定のため、未経験の方でも覚えやすい仕事です。 【 業務内容 】 ・配車管理(ドライバーの配車計画・指示) ・ドライバーの作業フォロー・勤怠管理 ・荷主・顧客対応 ・安全管理、教育 など 配送先や業務内容はほぼ固定で、毎日大きく変わることはありません。 例えば「今日は1便増えるから、同じドライバーで回せるか、他の人で補えるか」「納品の時間に無理はないか、調整が必要か」など、シンプルな調整が中心です。 ◎緊急対応で稀に配送業務をお願いする場合もあります。 └慣れるまでは先輩が同乗しますのでご安心ください。 ◆未経験スタートも歓迎! ―――――――――― 入社後は、同じ早番シフトの先輩が仕事を教えていきます。 基本的なルールから顧客先の巡回など、イチから丁寧に教えていきますので未経験の方もご安心ください。ドライバーとのコミュニケーションの取り方やイレギュラー対応なども、一緒にやりながら覚えていきましょう! \POINT/ ◎国家資格の取得支援! 入社後は、国家資格である「運行管理者」の資格取得を目指していただきます。 テキスト代、講習費、受験料など運行管理者資格の資格取得に関わる費用は、全額会社が負担します。安全な運送を支える重要ポジションとして、専門知識を身につけ活躍できます。 ◆安心して長く働ける環境 ―――――――――― ・年間休日121日以上 ・長期連休あり ・基本定時退社 さらに、業績は右肩が上がりで成長を続けており、ここ数年は連続して給与のベースアップも実施! 安定基盤のもと、安心して長く働ける環境を整えています。 ※入社後の職種変更なし
      【原則転勤なし/U・Iターン歓迎】★地元で働きたい方歓迎! 栃木県足利市大月町465-3 <アクセス> 「足利駅」から車10分 ※マイカー通勤OK 受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙/屋外喫煙所あり)
      月給35万円~45万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定 ※残業代は1時間1625円を支給(土曜日出勤の場合は1950円) <試用期間中> 月給32万円以上 ※試用期間中の残業代は1時間1250円を支給(土曜日出勤の場合は1500円) ※休日出勤・残業手当は全て支給 ★業績好調によりここ数年は連続して給与のベースアップを実施中!

    株式会社春海丸

    倉庫業・梱包業
    茨城県ひたちなか市長砂670番地1
    • 設立 1974年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • クリーニングスタッフ/未経験歓迎/年休125日/実働7時間
      茨城県東海村にある、原子力発電所の関連施設が舞台! 施設内で使われた作業服や装備品を、大型の工業用ランドリーマシンを使って洗濯・乾燥・管理する仕事です。 具体的には、施設内の以下の業務をチームで分担して進めます。 ■回収品の仕分け・整理 ┗構内で使用された衣類や装備品(作業服、靴下、帽子、手袋、ヘルメット、下着類など)を種類ごとに仕分けます ■洗濯・乾燥マシンの操作 ┗大型の工業用ランドリー機械を操作し、洗濯・乾燥を行います(ボタン操作が中心です) ■クリーニング後の配備・在庫管理 ┗衣類や装備品を種類ごとに整理し、次に使う人が気持ちよく使用できるよう、必要な場所へ配備します   慣れてきたら、以下の業務も徐々にお任せします。 ■共用スペースの清掃業務 ■全面マスクなどの保護具のクリーニングや、緊急時に使用するボンベ・マスク類の簡単な点検 ■資材や廃棄物の仕分け・運搬補助 など 【入社後の流れ】 まずは先輩社員と一緒にクリーニング業務からスタート! 仕事の流れ、構内のルール、安全についての考え方など、先輩がOJTでイチから丁寧に教えます。 ★いきなり一人で任せることは絶対にありませんので、未経験でも安心です。 【将来のステップアップ】 ゆくゆくはクリーニング業務だけでなく、施設内の管理、資材の仕分け、フォークリフトを使った運搬の補助など、発電所内の幅広い業務を経験してステップアップしていきます。 最終的には、発電所内のスタッフを陰で支える一人として、現場全体を見渡せる「管理者」を目指してください。 【この仕事のポイント】 ◎ぶっちゃけ、レアな現場です 原子力発電所関連施設という、普段は絶対に入れない環境で働けます。 ◎専門性が身につく スタート時は専門知識も資格もゼロで大丈夫! 必要な資格等は、会社補助により取得できます。 ◎安全管理を徹底 作業エリアや手順は厳しく管理されており、ルールに沿って業務を行います。 これまで放射線に関するトラブルや事故は一切ありません。
      ★転勤なし/車通勤OK(駐車場完備)/U・Iターン歓迎★ 東海第二発電所内(茨城県那珂郡東海村大字白方1-1) ※本社:茨城県ひたちなか市長砂670番地1
      月給22万円以上 + 賞与年2回 残業代は全額支給します。 ※経験・年齢・スキルなどを考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記月給には、基本給および一律手当を含みます。 【将来の収入イメージ】 コツコツと経験を積み、将来的に現場の「管理者」へと昇格した後は、『月収38万円~40万円程度』を目指すことも可能です。 あなたの頑張りと成長を、しっかり給与で還元します!
    • フォークリフトスタッフ/資格なくてもOK/各種取得支援あり
      東海村にある発電所内で適切に処理され、ドラム缶に収納された作業服や資材。 あなたには、そのドラム缶の運搬・保管・整理をメインでお任せします。 以下の業務をチームで進めていきます。 ■フォークリフトによる運搬 ┗構内で使用された衣類や資材が収納されているドラム缶を、保管エリアまでフォークリフトを使って安全に運びます ■ドラム缶の保管・管理 ┗後でスムーズに処分できるよう、 倉庫エリア内をフォークリフトで整理・配置していきます ※ドラム缶の中身を直接触る作業は一切ありません!作業エリアも安全性が完全に確保されたエリアになります。 慣れてきたら、以下の業務も徐々にお任せします。 ■作業服などのクリーニング業務 ■関連する発電所内の管理業務のサポート など 【入社後の流れ】 まずは先輩社員から基本的な構内ルールや安全管理について学ぶことからスタート。 その後は、先輩のサポートをしながら、実際の作業手順を少しずつ覚えていけばOKです! ★いきなり一人で任せることは絶対にありませんので、未経験でも安心です。 【将来のステップアップ】 ずっと同じルーティン作業のまま……ということはありません。 施設管理や資材の仕分けなど、発電所内の様々な業務に少しずつチャレンジしていきましょう! ★会社の補助で、一生モノの資格が手に入る! フォークリフト、4tトラック、クレーン、はい作業主任者など、様々な資格や免許を必要に応じて会社のサポートで取得可能です。 【この仕事のポイント】 ◎フォークリフト資格を活かせる&取得できる フォーク経験者は即戦力として大歓迎!資格がない方も支援制度を利用して入社後取得できます! ◎専門知識はゼロでOK スタート時に特別な知識は一切いりません。安全ルールを守り、丁寧に作業できる方なら経験問わず活躍できます。 ◎社会を支える仕事 発電所が安全に動き続けるための「なくてはならないパート」を担う仕事です。
      ★転勤なし/車通勤OK(駐車場完備)/U・Iターン歓迎★ 東海第二発電所内(茨城県那珂郡東海村大字白方1-1) ※本社:茨城県ひたちなか市長砂670番地1
      月給22万円以上 + 各種手当 + 賞与年2回 残業代は全額支給します。 ※経験・年齢・スキルなどを考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記月給には、基本給および一律手当を含みます。 【将来の収入イメージ】 コツコツと経験を積み、将来的に現場の「管理者」へと昇格した後は、『月収38万円~40万円程度』を目指すことも可能です。 あなたの頑張りと成長を、しっかり給与で還元します!

    株式会社リンカンエヌエフシー

    人材紹介・職業紹介
    神奈川県大和市中央2-2-8 ケントハウスビル4F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 施工管理/月給60万円/土日祝休み/転勤なし/完全週休2日
      施工管理担当は、主に現場の安全・品質・工程を管理する業務です。勤務地は一都三県に限定されており、地方への長期出張や急な単身赴任はありません。これまでの現場経験を活かし、家族との時間を最優先にしながら、ベテランとしての誇りを持って働けます。 <具体的な仕事内容> ■土木・建築・設備のプロジェクトの各種管理(安全・品質・工程・原価など) ※スーパーゼネコンや、地場の建設会社をはじめとする準大手ゼネコンの現場が中心 ■書類作成および写真整理 ※現場でのデスクワークや調整業務が中心となります。 \◎ここがGOOD POINT!/ <理想の働き方を実現するサポート> 営業チームが定期的にヒアリングを行い、自宅から通いやすい現場の選定など、理想の働き方を実現するためのサポートを提供します。「家から30分圏内」の現場アサイン実績もあり、移動による疲弊からも解放されます。 <将来は大手ゼネコンへの転籍という道も!> スーパーゼネコンや準大手企業との強固な信頼関係があるからこそ、「将来は大手ゼネコンの正社員になりたい」という若い世代やステップアップ希望者の【転籍】を、会社として喜んで後押ししています。もちろん、当社で定年まで腰を据えて安定して走り続ける道も大歓迎。あなたの理想のキャリアを柔軟に支えます。 ※希望しない職種変更はなし
      ★転勤なし(希望勤務地への配属) 関東1都3県の各プロジェクト現場 ┗東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県 横浜支店:横浜市西区北幸2-5-17 横浜NSビル403 ★10名以上の積極採用 ★U・Iターン歓迎(支援あり)! ┗入社時に引越しが必要な場合は転居費用を会社が全額負担!(自己負担のかからない社員寮も利用可能) ★マイカー通勤可※案件による
      <想定年収720万~950万円> 月給60万円 *残業代は全額支給いたします <年収例> ◎760万円/42歳・経験15年(2級建築施工管理/入社3年目) ◎950万円/50歳・経験25年(1級土木施工管理技士/入社2年目)

    株式会社関東ダイエットクック

    食品・飲料メーカー(原料含む)
    埼玉県入間郡三芳町上富504ー2
    • 設立 2006年
    • 従業員数 448名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 惣菜やサラダの企画営業/小田原/上場G/未経験歓迎/完休2日
      マヨネーズやドレッシングで和えた各種サラダやきんぴらごぼう・かぼちゃ煮やごま和えなどの和惣菜、オーブンで焼き目を入れたチーズ焼きやグラタンなどの焼き物など、200品目以上を取り扱い、さらに新商品の開発にも関われるポジションです! == ★具体的には… == ◎既存のお取引先へのヒアリング・提案 ◎商品企画の立案 ◎他部署との打ち合わせ(開発、原料調達、製造など) \ここがポイント!/ 営業ですが、「売ること」より「つくること」「企画すること」に力を入れております! 提案した新商品がスーパーやコンビニの棚に並び、たくさんの方々に買っていただけたり、食べて「おいしい!」と言っていただけることが、大きな喜びです。 == ★とある社員のスケジュール == ▽出勤 ▽メールチェック・本日の予定確認 ▽取引先を訪問・打ち合わせ ▽昼休憩 ▽帰社・商品企画の立案 ▽一日の業務の振り返り ▽明日の準備 ▽退勤 == ★入社後は… == ◎現場研修(1週間~1カ月) …商品がどのように製造されているか学びます。 ◎販売部に配属(3カ月~半年で独り立ち) …先輩社員に同行しながら、提案や開発の進め方、資料作成の補助などの業務の流れを習得。 ※必要に応じて上司・先輩社員がフォローします! == ★この仕事のやりがいは? == 自分が関わった商品をご購入いただく方を間近で見られたときはもちろん、たくさんの方にリピーターとして何度も商品を手に取ってご購入いただける喜びはひとしおです。 商品が継続的に販売されることで、どれだけお客さまのニーズを理解でき、求められる商品を世に出せたか実感できると、「次も頑張ろう!」と前向きな気持ちになれます。
      【転勤なし/マイカー通勤OK(駐車場完備)】 神奈川工場/神奈川県小田原市国府津字北桃重2880-6 <最寄駅> ■JR東海道線・JR御殿場線「国府津駅」より徒歩20分 ■バス「シティーモール北」下車、徒歩7分 (車の場合10分程度です) ■JR東海道線「鴨宮駅」より徒歩25分 ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      月給21万2000円~35万円 ※年齢や経験などを考慮し、当社規定により決定します
    • 小田原/人事総務/業界未経験歓迎/完全週休2日/賞与年2回
      • 締切間近
      経験が浅い分野があっても構いません。 まずはできるところからお任せします。 ━━━ ◆仕事内容 ━━━ <主務> ・社会保険全般に関する書類の作成/各種手続き業務 ・給与計算業務 ・勤怠管理 <その他> 人事総務にて下記業務を分担して行っています。 ・技能実習生の寮生活でのサポート(問い合わせや相談の対応、入退寮の立ち合い) ・電話応対や備品などの各種管理 など 勤怠・給与管理システムへの入力が主な仕事となります。 勤怠管理システム(アマノ製)を使用しているので、法改定などに関する深い知識や経験がなくても業務が可能。すぐに慣れていただける環境です。 <ポイント> ★コミュニケーション力が活かせる 電話対応や工場スタッフ、営業や他部署への声掛けなど、コミュニケーションをとる場面も多いです。 モクモクと仕事をするばかりではない、楽しさがあります。 ★職場の雰囲気 業務中は真面目に、休憩中は賑やかに。 協力体制も抜群で、チームワークを大事に業務をしています。 ★頼られる存在として活躍 社員が安心して働くためには、あなたの存在が必要不可欠。 ゆくゆくは人事労務のプロフェッショナルとなり、会社のコアメンバーとしてのご活躍が可能です! ★休みは柔軟に♪ 月9~10日休みのシフト制で、週末に限らずお休みを取得できます。 ワークライフバランスが整った環境です。 【入社後の流れ】 入社後は社内研修を行います。 経験に応じて、イチから丁寧にお教えしますので安心してくださいね◎ ※本人希望以外の職種変更はありません
      【小田原/国府津勤務/マイカー通勤OK(駐車場完備)】 <神奈川工場> 〒256-0812 神奈川県小田原市国府津字北桃重2880-6 <最寄駅> ■JR東海道線・JR御殿場線「国府津駅」より徒歩20分 ■バス「シティーモール北」下車、徒歩7分 (車の場合10分程度です) ■JR東海道線「鴨宮駅」より徒歩25分 会社周辺には、ショッピングセンターやモール、飲食店も多く周辺でも人気のスポット! 仕事終わりに、ご家族や友人と待ち合わせしてショッピングや夕食を楽しんでから帰宅する社員も多いです♪ ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      月給:21万6200円~30万円+各種手当+賞与年2回 ※残業代は別途支給 ※年齢や経験などを考慮し、当社規定により決定します

    株式会社トラフィック・シム

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    愛知県名古屋市中村区太閤1-19-56
    • 設立 1996年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • テレビ局や映像配信企業へのセールスエンジニア/大手企業と取引
      テレビ局やネット映像配信企業などの根幹を支えるための自社システムを開発・提供している当社。 顧客の課題解決に直結するカスタマイズ提案を行うセールスエンジニアをお任せします。 _____ 【お客様例】 ◆NHK、在京キー局(TBS、テレビ朝日、テレビ東京、日本テレビ、フジテレビ)、全国の地上デジタル放送局、ケーブルTV局 ◆NEC、スカパーJSAT、JCOM、東芝、パナソニック ◆株式会社NTTドコモ・KDDI・ソフトバンクなどの通信事業者 他 _____ 【具体的な仕事内容】 放送分野とITに特化したシステムや機器で、安定した放送を配信するためのサポートをします。 「ベースのシステムにこんな機能を付け足せないか?」 「まったく新しいこんな仕組みが欲しい」 といったニーズを基に、社内の開発エンジニアと協働しながらカスタマイズ仕様を練り上げていきましょう。 _____ 【この仕事の面白さ】 「なければ作ればいい」の精神をモットーに、完全自社開発だからこそ出来る自由度の高い提案をお客様に届けています。 お客様のご要望にしっかり応える営業がしたいと考えていた方にとって充実感たっぷりのポジションです。 ◆開発例 ・ソフトウェアマルチビューア ・AIコンテンツ検索システム ・電流モニタリングシステム 他 _____ 【業界の常識を突破する提案】 業界未経験の方だからこそ、放送業界の常識にとらわれない提案が出来ると考えています。 既存システムのご提案から徐々に業務に慣れていただいたあとは、自身の柔軟なアイデアをお客様にご提案してください。 AIを自由に活用し、提案用のプログラムを自身で制作することも可能です。 _____ 【携わるプロジェクトの規模感】 お客様は誰もが知る在京キー局や大手映像・動画配信プラットフォーム、全国各地のテレビ局までと様々です。 案件のスケールは様々で、時には数億円規模の大型システムや、新社屋の建設に伴う大規模なシステム一新プロジェクトに立ち会うことも。
      ★転勤なし/一次面接のみWeb可 【本社】 愛知県名古屋市中村区太閤1-19-56 <アクセス> 「JR名古屋駅」の太閤通口より徒歩6分 ■U・Iターン歓迎 ■リモートワーク相談可 ※お客様先は全国ですが、転勤なしで出張ベースでの対応です。
      ■月給:25万5,000円~35万円 ◎残業手当は別途全額支給 ◎資格手当・世帯主手当・出張手当・家族手当あり(※社内規定に準ずる) ※スキル・経験など考慮して決定します 給与改定:年2回(4月・10月) _____ 【社員の年収例】 年収450万円 / 27歳 経験3年 年収500万円 / 30歳 経験5年 年収600万円 / 35歳 経験10年 _____ 【キャリアパス】 ★セールスエンジニアとして専門性を高める他、希望や適性に応じてネットワークエンジニアやLinux構築など、技術寄りのキャリアにも挑戦可能です。 自社開発出来るので裁量をもってさまざまな案件に携わることが出来ます。

    株式会社マイクロリンク

    システムインテグレータ(SIer)
    愛知県名古屋市昭和区鶴舞1丁目2番32号 STATION Ai 5-W12
    • 設立 1989年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • IT営業/ノルマなし/年休125日/残業月10h以下/在宅可
      国内有数のマイクロソフトのパートナー企業である当社。 『Microsoft 365』 『Copilot』 『Azure』などを活用し、名古屋のモノづくり企業を中心に、IT化やDX化推進に向けたパートナーとして、歩み続けてきました。 今回募集するIT営業職は「自由度の高さ」が何よりの魅力! \ポイント/ ★その1:最先端施設STATION Ai(地上7階建て/2024年11月設立)に本社を構える当社。 建物内を自由に利用できるため、その日の業務や気分に合わせて、働く場所を選択できます! ★その2:勤務時間帯は、8時開始、8時半開始、9時開始の3パターンを、1日ごとに選択可能。 また、週1度はテレワークもOK! 業界ご経験者も、IT業界に飛びこんでみたい!という前向きな方も、大歓迎です◎ 仕事内容 === 経験やスキルを活かせる業務からお任せします。 (経験が浅い方は【1】から、ある程度経験をお持ちの方には、より専門性の高い【2】のからお任せする想定です。) ★ノルマなし ★既存顧客へのアップセル・クロスセル ★オンラインでの商談が中心 【1】 ■顧客への商材販売(新規・更新) ・Microsoft関連 ・自社製品 └IoT GO(製造業向けクラウドサービス) └IoT GO DX(チェックリスト型 業務管理・改善IoTクラウドサービス) ・ハードウェア ■見積~受発注・請求までの業務 ■自社HPの問い合わせ対応 ■展示会対応(当日の運営業務) ■毎月メルマガ発行 【2】 ■受託業務の提案 └社内関連部門(開発部)との連携・調整業務も含む ■ハードウェア選定 ■保守対応 └軽微な対応をお任せします。高度な技術を要する場合には、上長や開発部へ対応を引き継ぎます。 ■パッケージ販売 └メーカー連携 ■売上管理 ■セミナーや展示会の企画~準備・集客・運営 (将来的には、セミナー講師をお任せするケースもあります。) 顧客への提案内容は自身で設計できます。 課題解決へ向け、主体的に営業戦略を立案・実行していきましょう!
      【在宅勤務OK(週1回まで)/転勤なし/STATION Ai内で自由に働ける!】 本社:愛知県名古屋市昭和区鶴舞1丁目2番32号 STATION Ai 5-W12 ※受動喫煙防止対策:屋内喫煙所あり \STATION Aiについて/ 約1000社のスタートアップ企業やパートナー企業や大学が集う、国内屈指のイノベーション拠点です。 地上7階建てで、建物内にはコワーキングスペースが複数あり、自由に利用いただいてOK! 人気の少ない場所で集中して業務を進めるもよし、会議室を借りて、先輩と相談しながら業務を進めるもよし。 屋上も利用可能で、美しい自然を眺めながら、リラックスしつつ仕事に取り組めます。 その日の業務や気分に合わせて、働く場所を選択可能です! また、2024年に誕生したばかりのため、清潔感に溢れていることも特長的です。
      月給25万円以上(7時間労働での算定) \成長をしっかり評価します/ 指定資格を取得した際には、一時金、および毎月の手当に上乗せいたします!   ※年齢・スキル・経験・能力などを考慮して決定します。 ※基本的に時間外労働は発生しませんが、万が一発生した場合には、全額を別途支給します。

    株式会社LIV建築計画研究所

    建築設計事務所
    大阪市中央区本町4-4-25 本町オルゴビル
    • 設立 1972年
    • 従業員数 42名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 用地取得の作図設計業務/実務未経験OK/賞与5カ月/土日祝休
      マンションやアパート、オフィスビル、複合施設などの開発用地を仕入れるため、建物の骨組みの設計やボリュームチェック(企画設計)業務をお任せ。 【具体的な業務内容】 ■役所等への問い合わせ ■現地調査、その土地の法規制や各種条例の確認 ■企画設計 ■ボリュームチェック・企画設計 【POINT】 ◎この土地にはどれだけの規模の建物を建てられるかを検討する仕事 ◎建築の基礎である、建蔽率・容積率・日影による制限・北側斜線制限・高さ制限・道路による制限・用途地域、建築基準法、各行政の条例等の法的な制限を考慮し、その敷地にどれぐらいの規模の建物が建築可能かを企画 【案件の特長】 ◆アパート/マンション(新築)、オフィスビル、商業施設(RC造、SRC造)中心 ◆案件の規模は100億円以上のものもあれば、5000万円以上のものなど幅広く担当 【入社後は?】 ▽CADプログラムの基礎研修 (DRA CAD) ▽ブラザー・シスター制によるOJT研修 ▽独り立ち(目安:1~3年程度) <ブラザー・シスター制とは?> 教育担当の先輩がすぐ隣でサポートするため、分からないことはいつでも質問できます。気さくなメンバーが多く、担当の先輩以外にも気軽に相談しやすい環境です。 <キャリアアップについて> ★経験を積むにつれて、複合ビルなどの大規模案件や数十億~百億円規模のプロジェクトにも挑戦可能 ★スキルや成長に応じて担当する案件の幅を広げていけます ★本人の希望や適性に応じて、マンションの設計監修やデザイン提案などへキャリアを広げることも可能です さらに、このポジションの魅力については、ページ下部の【こんな魅力も!】の項目もぜひご覧ください!
      【転勤なし/駅チカ】 ★東京支店(神田駅)または大阪本社(本町駅/淀屋橋駅)に配属 ■東京支店 東京都千代田区鍛冶町1-5-7 江原ビルディング  最寄駅:JR線/神田駅 徒歩3分 ■大阪本社 大阪府大阪市中央区本町4-4-25 本町オルゴビル 最寄り駅:Osaka Metro御堂筋線・四つ橋線・中央線/本町駅 徒歩2分 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      【東京支店】 月給22.2万円~+残業代別途(専門学校卒1年目) ※上記月給額には、一律支給の固定手当(30,000円)を含みます。 【大阪本社】 月給21.5万円~+残業代別途(専門学校卒1年目) ※上記月給額には、一律支給の固定手当(23,000円)を含みます。 ◎月給額は経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ■月給例 月給22.2万円(一律支給の固定手当含む)+残業代別途(東京/専門学校新卒の例) 月給21.5万円(一律支給の固定手当含む)+残業代別途(大阪/専門学校新卒の例)

    有限会社Ings&Co.Ltd

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)商社
    大阪府東大阪市藤戸新田2-5-7
    • 設立 2003年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 省人化設備のメンテナンス/未経験歓迎/年休125日/転勤なし
      食品工場で使用される生産設備や省人化設備のメンテナンス・点検を担当します。 \ここがPOINT/ ☆未経験から専門技術を身につけられる ☆食品業界を支える社会貢献性の高い仕事 ☆土日祝休み・年間休日125日 ☆将来的には全国のお客様先で活躍可能 \成長を続ける理由があります/ ◎同業他社がほとんど存在しない独自ビジネスを展開! 当社が扱うのは、食品工場の生産ラインで活躍する各種機械設備。 近年は食品業界の人手不足を背景に、省人化・自動化設備へのニーズが拡大しており、業績は右肩上がりで成長を続けています。 景気の影響を受けにくく、今後も需要が見込まれる成長分野だからこそ、腰を据えて技術を磨ける環境です。 【具体的な業務内容】 ■機械設備の定期点検・メンテナンス ■故障時の修理・部品交換 ■お客様からの問い合わせ対応 ■設備導入後のアフターフォロー ■作業報告書などの書類作成 \未経験でも安心の教育体制/ 入社後は先輩社員との同行からスタート。 まずは関西圏のお客様先を中心に訪問しながら、機械の知識やメンテナンスの流れを学びます。 いきなり一人で現場を任されることはないため、未経験の方も安心して成長できます。 \経験を積むほど活躍の幅が広がる/ 技術を身につけ、お客様から信頼されるようになると、関西圏以外の案件を担当する機会もあります。 九州から東北まで幅広いエリアのお客様を支える技術者として、より高度なスキルを身につけながら活躍できます。
      【転勤なし】 幅広い地域の加盟店と関わりながら活躍可能! ■本社 大阪府東大阪市藤戸新田2-5-7 ※受動喫煙対策:あり
      月給25万円~28万円

    株式会社PGSホーム

    住宅設備・建材
    大阪府大阪市東成区東今里2-1-8 PGSビル(本社)
    • 設立 2001年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 提案営業/賞与年3回/月給45万円~/原稿種別all007
      • NEW
      ┏━━━━━━━┓  稼げる理由を  大公開! ┗━━━━━━━┛ ★TVCM放送中の知名度抜群の商材 ★特許取得済みで提案しやすい ★トークマニュアル完備 ★入社1カ月目から月給45万円~ ★高額インセンティブあり ★頑張りが収入に直結 【商材力】×【還元率】が高収入の理由! (1)商材力があるから ――――――――――― 知名度・ニーズが高い 住宅ペイント商材を扱うため、 お客様に興味を持っていただきやすく、 営業未経験でも提案しやすい環境です。 また、トークマニュアルも完備しているため、 営業経験がなくても安心してスタートできます! (2)成果をしっかり還元する仕組み ――――――――――――――――― 入社1カ月目は月給45万円~。 2カ月目以降は高額インセンティブや各種手当 報奨金制度などを支給しており 頑張りがそのまま収入に反映されます!  ▼だからこそ・・・ ★9割以上が前職年収超え ★入社1年目で年収1200万円達成も可能  ▼他にも・・・ 大半が未経験からの入社で活躍中! 経験・年齢にとらわれず、 誰もがのびのび稼げ、成長できます。 また転勤がない為、地元で活躍可能! 第一線で働き続ける選択肢だけでなく 幹部や役員、関連会社の社長となれる道もあり、 先を見据えられるのも大きな魅力です。 …………… < 仕事内容 > 個人宅への住宅ペイントの提案をお任せ。 『契約業務』は専門のスタッフが担当するので、 高い営業スキルや専門知識は不要。 商材の説明さえできれば問題ありません! < 扱う商材について > オリジナル製品である塗料(光触媒コーティング「スーパーチタンプロテクト」)を使用した住宅ペイント。 ※新型コロナウイルスへの有効性が証明された、高品質な光触媒コーティング剤を使用 (奈良県立医科大学の調査でも効果が証明されています!)
      【社宅あり&家賃無料(全支店)/転勤なし・地元で活躍可能/関東・東海・関西・中国・九州の拠点】 ★転勤なし ★全支店マイカー通勤OK!(規定あり) ※勤務地は希望を考慮 ※U・Iターン歓迎! \名古屋・浜松エリア 採用強化中!/ ■名古屋支店/名古屋市中村区 ■浜松支店/浜松市中央区 ※営業先は岐阜県、三重県を含む東海一円 【関東】 ■代々木支店/東京都渋谷区 ■横浜支店/横浜市神奈川区 ■埼玉大宮支店/さいたま市大宮区 ※営業先は茨城県、栃木県、群馬県、千葉県、山梨県を含む関東一円 【関西】 ■本社/大阪市東成区 ■南堀江支店/大阪市西区 ■京都支店/京都市下京区 ■神戸支店/神戸市須磨区 ■三宮支店/神戸市中央区 ※営業先は滋賀県、奈良県、和歌山県を含む関西一円 【中国】 ■広島支店/広島市中区 ■岡山支店/岡山市北区 ※営業先は鳥取県、島根県、山口県を含む中国一円 【九州】 ■福岡支店/福岡市博多区 ■久留米支店/福岡県久留米市 ■熊本支店/熊本市中央区 ※営業先は佐賀県、長崎県、大分県、宮崎県、鹿児島県を含む九州一円 ※原則、屋内全面禁煙
      【入社1カ月目】 月給:45万円+各種手当+オーダー賞(成約1件につき5000円) ※月給には、時間外労働の有無に関わらず22時間分/一律(定額)5万円の固定残業代が含まれています。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。  ▼▼ 【2カ月目~】 ★高額歩合給が追加★ 月給:30万5000円~50万円+各種手当+高額歩合給+オーダー賞+賞与年3回 ※月給には、時間外労働の有無に関わらず22時間分/一律(定額)5万円の固定残業代が含まれています。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。  +さらに… 入社3カ月目には『入社祝金18万円』も支給! ●入社1年目の平均年収:650万円! ●初年度年収1200万円も実現可能♪ < 月収例 > 月収50万円/入社1年目 月収76万円/入社3年目 月収120万円/入社4年目 \年収だと、これくらい稼げるのは普通です!/ 【54歳/未経験入社】 年収1038万円(月給34万円+歩合給) 【28歳/未経験入社】 年収1200万円(月給39万円+歩合給)
    • 個人宅向けアンケート調査/月45万円~/原稿種別all020
      \ この求人の魅力 / ★入社1カ月目から月給45万円~ ★初年度から年収900万円も可能! ★成約率9割の特許取得済み製品 ★転勤なし・家賃無料の社宅あり ★基本定時退勤 \ 業務はシンプル! / 『大切な家』のお困りごとを聞き、当社の製品に「興味があるか」を伺う仕事! 契約業務は専門スタッフが行いますし、トークマニュアルがあるため、 高い専門知識などは不要&話下手でも大丈夫! 先輩もきちんとフォローしますので、未経験からでもご安心ください◎ < 基本的な流れ > ▼ロープレ ▼3~5名のチームを組んで、車で担当エリアへ ▼アポが取れたら引き継ぎ、再度リサーチへ ▼休憩時(午前1回、午後2回)に合流し、情報共有 ▼ほぼ定時に終了(そのまま直帰OK) ※慣れてきたら1人で回る、より柔軟な働き方も可能! ★☆★☆ \ ここがやりがい / 『家のリフォーム』という大きな決断をお手伝いできます。 施工後に感謝の言葉をいただくことも多く、人の役に立てる達成感を味わえます! >>稼げる仕組み<< 多彩な報酬制度と高額歩合で、成果をとことん還元するのが当社。 どこまでも上を目指し、本気で稼げる環境です◎ 【歩合給で『月200万円以上』獲得実績あり】 【20代30代で年収1000万円超え】 【初年度の平均年収は650万円!】 「憧れのデザイナーズマンションでの暮らしがスタート!」(25歳) 「欲しかった高級時計が買えました!」(31歳) など、夢や目標を叶えている社員がたくさんいます! キャリアアップは可能?  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 支店長や会社幹部を目指したり、独立の道に進むこともできますので、 あなたらしく成長できます♪ ★☆★☆ < 取り扱う製品 > 自社オリジナルの塗料を使用し、特許取得済みの『住宅ペイント』をはじめ、家庭用蓄電池など ※当社製品は、新型コロナウイルスを不活性化することが奈良県立医科大学の調査で証明済み。
      【東海・関東・関西・中国・九州の各拠点】 ★家賃無料の社宅あり!(全支店) ★全支店マイカー通勤OK!(規定あり) ※配属は希望を100%考慮/転勤なし ※U・Iターン歓迎! \名古屋・浜松エリア 採用強化中!/ 【東海】 ■名古屋支店/名古屋市中村区 ■浜松支店/浜松市中央区 ※営業先は岐阜県、三重県を含む東海一円 【関東】 ■代々木支店/東京都渋谷区 ■横浜支店/横浜市神奈川区 ■埼玉大宮支店/さいたま市大宮区 ※営業先は茨城県、栃木県、群馬県、千葉県、山梨県を含む関東一円 【関西】 ■本社/大阪市東成区 ■南堀江支店/大阪市西区 ■京都支店/京都市下京区 ■神戸支店/神戸市須磨区 ■三宮支店/神戸市中央区 ※営業先は滋賀県、奈良県、和歌山県を含む関西一円 【中国】 ■岡山支店/岡山市北区 ■広島支店/広島市中区 ※営業先は鳥取県、島根県、山口県を含む中国一円 【九州】 ■福岡支店/福岡市博多区 ■久留米支店/福岡県久留米市 ■熊本支店/熊本市中央区 ※営業先は佐賀県、長崎県、大分県、宮崎県、鹿児島県を含む九州一円 ※原則、屋内禁煙
      【1カ月目】 月給:45万円+各種手当+オーダー賞(成約1件につき5000円) ※固定残業代(22時間分/一律(定額)月5万円)を含む。 超過分は別途支給いたします。 ▼ 2カ月目以降は、高額歩合給が追加♪ 【2カ月目~】 月給:30万5000円~50万円+各種手当+高額歩合給+オーダー賞+賞与年3回 ※固定残業代(22時間分/一律(定額)月5万円)を含む。 超過分は別途支給いたします。 ※入社3カ月目は、『入社祝金18万円』もプラスされます♪ < 月収例 > 月収83万円/入社4年目 月収76万円/入社3年目 月収50万円/入社1年目 \ 初年度平均年収650万円 / 歩合給やさまざまな報奨金が+αされるため「稼げる人だけ」ではなく、全員に高収入のチャンスあり◎ 初年度から『年収900万円以上』を達成することも可能です!

    株式会社エクシードジャパン

    人材派遣
    【本社】大阪府大阪市淀川区西中島4-3-8 新大阪阪神ビル7階
    • 設立 2005年
    • 従業員数 1,000名
    • 平均年齢 28.7歳
    求人情報 全1件
    • 推し活充実!事務(人事・データ入力等)/月給25万円/残業少
      \★スピード選考実施中★/ 全体の9割以上が面接~内定まで1週間以内! 新たな一歩を今こそ踏み出してみませんか? 事務未経験でも大丈夫! ・‥…━━━━━━━━★ ・パソコンの操作に自信がない ・オフィスワークの経験がなくて不安 ◎先輩たちも事務未経験からスタートしています! 例えば… 元飲食店店員、フリーター、介護職、 保育士、アパレルスタッフ …など ◎2カ月間の研修期間で、業務知識の基礎の部分から お教えします! ◎最初は簡単なデータ入力や書類の整理など 難易度の低いお仕事からチャレンジできますので、 少しずつステップアップできます! キャリアカウンセラー在籍! ・‥…━━━━━━━━━★ 当社にはプロのキャリアカウンセラーがおり、 丁寧なヒアリングを通して、 社員それぞれの得意なことや強みを活かせる 最適なキャリアを一緒に考えます。 <多彩な業界・職種を選択できます> 大手商社・IT・携帯キャリア・鉄道・旅行・美容 フィットネス・自動車・家電・クレジットカード 広報・法務・金融・医療・物流管理・受付 秘書・ヘルプデスク …など選択肢も豊富! 具体的な仕事内容 ・‥…━━━━━★ 入社後は当社の正社員(無期雇用派遣)として 希望や適性に合わせた就業先で 事務業務をお任せします。 <お仕事の一例> ・メール対応 ・データ入力 ・電話・来客対応 ・伝票処理・整理 ・各種資料の作成 ・備品の管理・発注 ・採用業務 ・その他サポート業務全般
      【在宅勤務案件も有り/転勤なし】東京・大阪・福岡・沖縄・名古屋・仙台の各オフィス または周辺、東京、神奈川、千葉、埼玉、宮城、愛知、岐阜、静岡、三重、大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄の各勤務先 ★20名以上を採用予定! ★豊富な選択肢の中から、あなたに最適な 就業先をご案内いたします。 就業先は、IT業界、旅行、美容、 Webマーケターなど大手企業を含む 様々な企業。 そのため色んな業界・職種への チャレンジができます♪ ★受動喫煙対策:あり
      月給25万円~+各種手当 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により変動いたします。 ※月給には一律の職務手当(3万5,000円)を含みます。 <入社後6カ月間の給与> この間はステップアップ研修期間として設けるため、 下記給与となります。 月給22万円以上+各種手当 ★副業OK!年間別途60万円ほど お小遣い稼ぎしているメンバーも…!★ それだけ、自分時間をしっかり作れる環境です。 ぜひ独自の研修制度も活用いただきながら、 自分の為の時間を過ごしてください♪

    アイサービス株式会社

    食品・飲料メーカー(原料含む)
    広島県尾道市美ノ郷町本郷1-123
    • 設立 1987年
    • 従業員数 760名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全4件
    • 【岡山/笠岡】食品工場の製造管理◆工場長補佐/新工場建設中◆日勤・基本土日休◆事業拡大中惣菜メーカー
      ■募集背景/当社について: 【新工場に向けた、工場長補佐の募集】 ◇当社の特徴 ・当社は、病院・高齢者施設向けの冷凍総菜・冷凍弁当の製造・販売を行っています。現在、2工場体制で1日約20万食を製造し、全国の給食現場へ安定供給を行っています。               ・医療・介護施設の厨房現場では深刻な人手不足が続いており、厨房運営の負担軽減は社会的課題となっています。当社は365日朝昼夕のメニューと共に当社の製造する冷凍食品お届けすることで、給食厨房業務の効率化と品質の安定を実現し、人手不足の厨房現場の課題解決に貢献しています。 ◇募集背景 ・現在、2027年8月の稼働に向けて第3工場を建設中です。今後さらに拡大が見込まれる需要に対応するため、増産体制の強化と製造ラインの機械化・省人化を推進しています。 ・当社は近年、売上高を5年間で約2倍のペースで成長させており、事業は着実に拡大を続けています。 ・今後も需要の拡大を背景に成長を見込んでおり、2028年度には年間売上200億円規模への到達を計画しています。 ◇こうした成長フェーズにおいて、生産体制の強化や組織拡大が急務となっており、本ポジションではその中核を担っていただくことを期待しています。 ■業務内容: 【冷凍食品製造工場(24時間稼働)の生産計画および製造管理】 ◇日替わり製品に対応したライン運営・工程管理 ◇1工場約400名規模のスタッフ(社員・アルバイト)の人員配置/シフト管理 ◇品質・衛生管理(HACCPに基づく運用、監査対応) ◇生産性向上、コスト削減、ロス低減などの改善活動 ◇設備管理および安全管理の推進 ◇他部門(営業・商品開発・物流等)との連携および調整 ◇クレーム対応、トラブル時の原因分析と再発防止 ■配属先情報: 製造本部長、副本部長、工場長、副工場長、課長、係長4名、主任5名 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 笠岡工場 住所:岡山県笠岡市港町1-34 勤務地最寄駅:JR 山陽本線/笠岡駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 480万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 入社後1年目は年棒制です。1年目の評価に基づき2年目以降の給与体系を確定します。 <賃金内訳> 年額(基本給):4,800,000円~6,000,000円 <月額> 400,000円~500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年目以降は1年目の評価に基づきポジションと給与条件(月額+賞与2ヵ月分)を決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山/笠岡】工場長候補◆食品工場の製造管理者◆需要◎医療・福祉向け惣菜メーカー◆日勤・基本土日休
      ■募集背景/当社について: 【新工場に向けた、製造管理者(工場長候補)の募集】 ◇当社の特徴 ・当社は、病院・高齢者施設向けの冷凍総菜・冷凍弁当の製造・販売を行っています。現在、2工場体制で1日約20万食を製造し、全国の給食現場へ安定供給を行っています。               ・医療・介護施設の厨房現場では深刻な人手不足が続いており、厨房運営の負担軽減は社会的課題となっています。当社は365日朝昼夕のメニューと共に当社の製造する冷凍食品お届けすることで、給食厨房業務の効率化と品質の安定を実現し、人手不足の厨房現場の課題解決に貢献しています。 ◇募集背景 ・現在、2027年8月の稼働に向けて第3工場を建設中です。今後さらに拡大が見込まれる需要に対応するため、増産体制の強化と製造ラインの機械化・省人化を推進しています。 ・当社は近年、売上高を5年間で約2倍のペースで成長させており、事業は着実に拡大を続けています。 ・今後も需要の拡大を背景に成長を見込んでおり、2028年度には年間売上200億円規模への到達を計画しています。 ◇こうした成長フェーズにおいて、生産体制の強化や組織拡大が急務となっており、本ポジションではその中核を担っていただくことを期待しています。 ■業務内容: 【冷凍食品製造工場(24時間稼働)の生産計画および製造管理】 ◇日替わり製品に対応したライン運営・工程管理 ◇1工場約400名規模のスタッフ(社員・アルバイト)の人員配置/シフト管理 ◇品質・衛生管理(HACCPに基づく運用、監査対応) ◇生産性向上、コスト削減、ロス低減などの改善活動 ◇設備管理および安全管理の推進 ◇他部門(営業・商品開発・物流等)との連携および調整 ◇クレーム対応、トラブル時の原因分析と再発防止 ■配属先情報: 製造本部長、副本部長、工場長、副工場長、課長、係長4名、主任5名 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 笠岡工場 住所:岡山県笠岡市港町1-34 勤務地最寄駅:JR 山陽本線/笠岡駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 入社後1年目は年棒制です。1年目の評価に基づき2年目以降の給与体系を確定します。 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~9,000,000円 <月額> 500,000円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年目以降は1年目の評価に基づきポジションと給与条件(月額+賞与2ヵ月分)を決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社クース・コーポレーション

    学習塾・予備校・専門学校
    本社/佐賀県佐賀市若宮3-2-10 COOTHビル2F 福岡本社/福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目1-1 福岡朝日ビル8階
    • 設立 1992年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 32.3歳
    求人情報 全1件
    • 教室運営スタッフ/未経験歓迎/フレックスタイム制導入
      【当社が掲げる3つの“宣言”】 ■給与アップ努力宣言企業 ――社員の頑張りがきちんと報われる企業でありたい。 そんな考えのもと、これまで採用していた固定残業代制度を、働き方改革の一環として廃止。社員一人ひとりを正当に評価し、給与として着実に還元していく体制があります◎ ■職場環境改善宣言企業 社員全員にとって働きやすい会社を目指して、働き方改革の推進、労働環境の向上、従業員の健康と安全の確保などに取り組んでいます。さまざまな角度から考え、改善を続けている企業です。 ■がばい健康企業宣言 生徒たちの成長を支えるためには、まず社員が心身ともに元気で働けることが大切。当社は「がばい健康企業宣言」に登録し、健康的に働き続けられる職場づくりを推進しています! ~~~~~ 九州エリアの開設教室数はグループ内トップクラス。 そんな当社が展開する、個別指導塾「明光義塾」の教室運営をお願いします。講師として授業や勉強を教えるのではなく、生徒・保護者・講師をつなぐ“教室の中心”として活躍していただきます。 【お任せする業務内容】 ●生徒、保護者との面談 ●講師の採用、シフト管理 ●入退会対応 ●各種事務作業 ●イベントの企画、準備 入社後は副教室長として先輩社員のもとで基礎を学びながら、明光ネットワークジャパン東京本社で実施される研修にも参加します。生徒との接し方や保護者対応、事務作業の進め方などをイチから学べるため、教育業界未経験の方も安心です。 ゆくゆくは、生徒数や教室運営に関するデータをもとに改善提案にも挑戦可能。自分のアイデアが教室づくりに活かされるやりがいを味わえます!
      < 希望を考慮し初任配属地を決定します/沖縄県、福岡県、佐賀県、長崎県、大分県、宮崎県の各教室へ配属 > ★U・Iターン支援あり ★マイカー通勤OK(駐車場完備) 【沖縄県】 ■新規開設(沖縄県那覇市壺屋2丁目) 【福岡県】 ■西新藤崎教室 ■南福岡教室 ■伊都周船寺教室 ■二日市教室 ■春日原教室 ■高宮・平尾教室 ■九大学研都市教室 ■大川教室 ■久留米本校教室 ■朝倉教室 ■花畑教室 ■都府楼教室 ■大橋本校教室 ■本部福岡薬院本校教室 【佐賀県】 ■武雄教室 ■城北教室 ■白石教室 ■小城教室 ■川副教室 ■イオン上峯教室 ■城南教室 ■佐賀兵庫教室 【長崎県】 ■葉山教室 ■文教町教室 ■早岐教室 ■長崎新戸町教室 【大分県】 ■中津教室 【宮崎県】 ■佐土原教室 ■都城教室 ※受動喫煙対策あり \U・Iターンも大歓迎/ 引越し費用や敷金・礼金の補助に加え、転勤支度金(3万円)を支給。 経済的な負担を抑えながら、新しい環境で安心してスタートできます。 あなたの「挑戦したい」という気持ちを、私たちは全力で応援します!
      月給25万円~30万円+残業代+賞与年2回~3回+各種手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください ※上記月給には、一律支給の住宅手当2万5,000円を含む

    株式会社セキュアソフト

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11住友不動産新宿南口ビル16F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 2,050名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 新宿◆未経験◎マーケティングアシスタント◆残業~10H◆国内シェアトップ級/顧客の情報を守るIT企業
      【未経験歓迎◎アシスタントからスタート!ゆくゆくはマーケ専任のキャリアも/PowerPoint・Excelの使用経験をお持ちの方歓迎/セキュリティ業界のリーディングカンパニー◎セキュリティ製品国内シェアTOPクラス】 \こんな方にオススメ/ ◎未経験からマーケティングにチャレンジし、新しいスキルを身につけたい方 ◎将来的にはマーケティングに携わりたいが、まずはアシスタントから経験を積みたい方 ◎周囲と協力しながら業務を進めていくことにやりがいを感じる方 ■業務内容 当社は、企業のITやデータをサイバー攻撃から守るための製品やサービスを提供している会社です。 (IT企業のなかでもセキュリティに特化しており、セキュリティ製品の開発・販売・運用、ソリューション提供を通して企業のセキュリティ対策を支援しています。) 社長直下のポジションにて事業運営やマーケティングのサポート業務を担当いただきます。 入社後はアシスタント業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていくことが可能です。 マーケティング部の立ち上げに向けて、将来的にはマーケティング専任担当としてのキャリアも想定しています。 ■業務詳細 会議資料・提案資料の作成 SNS運用サポート 市場調査・競合調査 営業資料の作成 各種プロジェクトの進行管理 社内外との連絡・調整業務 イベントや展示会の運営サポート ■組織構成 現在、東京オフィスでは6名の女性(20~40代)が活躍中です。 お互いに助け合い、チームワークを活かしながら業務を進めています。入社後は先輩社員によるOJTを受けつつ、出来るところから業務を担当頂きます。 4月に2名の方が中途入社し現在も活躍中。更なる部署強化のため採用となります。 ■代表のお人柄 当社代表の姜は仕事面ではテキパキしておりますが、親しみやすい人柄です。 ■当社の魅力: 2002年設立のセキュリティベンダーとして、情報セキュリティ市場で存在感を高めています。 官公庁・金融機関・大手通信キャリアなどを顧客に持ち、不正アクセスを検知する分野でトップクラスのシェアを誇ります。 近年ニーズが高まるセキュリティ領域において事業拡大を続けており、日本だけでなくアジア・米国等の海外への展開も予定しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 新本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷五丁目31番11号 住友不動産新宿南口ビル16階 勤務地最寄駅:新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円~8,000,000円 固定残業手当/月:73,000円~115,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 406,333円~781,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験を考慮して優遇 【昇給】年1回(4月) 残業手当:有固定残業代制 超過分別途支給(固定残業代の相当時間:45時間/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社平成商会

    鉱業・金属製品・鉄鋼 (商社)
    大阪府大阪市大正区鶴町4-1-5
    • 設立 1989年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • サポート事務/年休125日/ネイル服装自由/福利厚生充実
      私たちは、工場や解体現場などから出る金属や電線、中古の機械などを回収し、リサイクルするお仕事をしています。 今回あなたには、そんな現場を支える事務スタッフとしてご活躍いただきます! ………………………  お任せする内容  ……………………… ■伝票入力 ■引き取りの手配 (リサイクル資材回収車の手配を行います) ■計量業務 (運ばれてきた資材の重量を計測、数値をPCに入力します) ■売上管理 ■見積作成 ■電話対応 ■店頭での支払対応 など 慣れてきたら、ゆくゆくは下記もお任せします! ▽会計事務(「弥生会計」を使用)  ▽貿易事務 など 一通りの業務をこなせるようになったら、期日さえ厳守すればあなたのやりやすい形で進めてOK◎自分の段取りで進められるところが魅力ポイントです! ……………………  入社後の流れ  …………………… 入社後は、伝票の書き方や品物の扱い方など、 先輩がマンツーマンで基本的な流れから丁寧に教えます! 最初は簡単なお仕事からお任せ予定です。 無理なくあなたのペースでステップアップできます。 一人でできるようになるまで、2~3カ月ほどを想定しています。 わからないことがあれば、遠慮せずなんでも聞いてくださいね◎ \ スキルアップ支援も行っています / 通信講座の受講、資格取得の費用を会社が全額負担しています。 あなたの成長を支え後押しする環境ですよ! <働き方のポイント> ★残業は月平均2~3時間 基本的には毎日定時で帰ることができます! プライベートの時間も確保したい、という方にピッタリです。 ★身だしなみ自由 服装はもちろん、ネイルやピアスなども自由! 会社で作成したポロシャツやトレーナーの着用でもOK◎ 自分らしい格好をすることで、モチベーション高く働くこともできます。
      【転勤なし/マイカー通勤OK!】 ■本社:大阪府大阪市大正区鶴町4-1-5 <交通・アクセス> *環状線・地下鉄鶴見緑地線「大正駅」より車で11分 *大阪シティバス「鶴町4丁目」バス停より徒歩6分 ※マイカー通勤可能(駐車場完備・ガソリン代規定支給) ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
      月給23万円以上+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します

    株式会社ブロードブレインズ

    ディベロッパー
    東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー13階
    • 設立 2002年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 不動産仕入れ/未経験歓迎/フレックス勤務/住宅手当
      • NEW
      投資用不動産で23年の実績がある当社。 東京・横浜エリアを中心に仕入れから売却、管理までを一貫して携わるプロフェッショナル集団です。 そんな当社が今回募集するのは、事業の上流工程に位置する仕入れ職。 利益や価値ある中古不動産を買い取る仕事になります。 ▼仕事の流れ▼ ①情報を集める 「売りに出ている」または「売りに出そうな」不動産情報を収集します! 仲介会社/不動産業者/管理会社/オーナーなどを相手にリサーチを行います。 ここで大事なのは、より良い情報を出来るだけ早くキャッチすること。 そのためには業者同士の繋がりが大切になってきます。 ②物件の精査・査定 集めてきた情報に対して、買うべきかどうかを見極めます。 ・エリア ・家賃相場 ・空室率 ・周辺環境 ・修繕状況 上記のような観点で利益の出る物件かをチェック! また現地に実際の建物の状態を調査しに行くことも◎ ここで査定も行い買取価格と販売価格を比較し、算段がつく不動産を調べます。 ③契約 ②で精査し利益が見込めると判断した不動産に対しては、契約を進めていきます。 その中で、業者との関係値次第では話が更にうまく進むこともある重要なフェーズになります。 ★ノルマなし★ 当社の仕入れ職はノルマなしのB to B営業です。 同業者となる法人の相手が多いこと、またこちらが「買う」営業となることから、相手にも利益のある提案として話もスムーズに進みます。
      【本社】 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー ※転勤なし 【アクセス】 JR各線「恵比寿」駅より徒歩6分 東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅より徒歩6分
      月給25万円~71万円+インセンティブ ◆ご経験やポテンシャルに合わせて柔軟に設定 ◆入社後も年4回昇給のチャンスで、最大限還元! ※初任給に関しては面接時に双方合意のうえで決定いたします。

    株式会社喜多村石油店

    石油・資源
    福岡県福岡市博多区東比恵1丁目2番16号
    • 設立 1948年
    • 従業員数 184名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ガソリンスタンドスタッフ/未経験歓迎/研修充実/20代活躍中
      ガソリンスタンドにご来店されたお客様の接客、簡単な整備など、店舗でのご対応をお任せいたします。福岡から転勤することなく、この先腰を据えたキャリアを実現させられます。 【具体的な業務内容】 ■給油作業・接客対応 ■洗車・拭き上げ作業 ■オイル交換・タイヤ交換の補助 ■車両点検のご案内 ■店舗内の清掃・環境整備 ■カーケア商品のご提案 ■法人のお客様への対応 など まずはできる業務からスタート! 先輩社員がOJTとしてサポートするため、初めての方もご安心ください。 【未経験でも安心の研修制度】 ■未経験からでも安心の教育体制 入社後は先輩社員によるOJT研修からスタート。業務の流れや接客の基本を一つひとつ学べます。 ■専門知識を身につけられる定期研修 オイル・タイヤ・バッテリー・ワイパー・洗車・コーティングなど、テーマごとの研修を定期的に実施。車の知識がない方でも段階的にスキルを習得できます。 ■資格取得も会社がサポート 危険物取扱者乙種第四類の取得支援制度を用意。勉強会も開催しており、働きながら国家資格の取得を目指せます。 \先輩からのメッセージ/ <Mさん/2025年中途入社> ◎どんな人が活躍できる? 特別な知識や経験は必要ありません。お客様や仲間に明るく挨拶ができる方、人と話すことが苦にならない方なら活躍できます。まずはコミュニケーションを楽しむ気持ちが大切です! ◎やりがいは? お客様との会話を通じて信頼関係を築けることが魅力です!「ありがとう」と声をかけていただけたり、自分の知識や技術でお客様のお役に立てた時に大きな達成感があります。 ◎みなさんへのメッセージ 車の知識がなくても心配はいりません。私自身も入社後に学んだことがたくさんあります。研修や先輩のサポートが充実しているので、まずは挑戦してみる気持ちで飛び込んできてください!
      ★マイカー通勤OK(従業員専用駐車場あり) ★転居を伴う転勤なし ■勤務地 福岡県内にあるガソリンスタンド ※居住地を考慮して決定いたします ■Dr.Drive 福岡セントラルSS ■Dr.Drive 姪の浜SS ■Dr.Drive 高砂SS ■Dr.Drive セルフ薬院SS ■Dr.Drive セルフ石城町SS ■Dr.Drive セルフ瑞穂SS ■Dr.Drive セルフ二日市SS ■Dr.Drive セルフ塩原SS ■Dr.Drive セルフ麦野SS ■Dr.Drive セルフ空港口SS ■Dr.Drive セルフ小田部SS ■Dr.Drive セルフ塔の原SS ■Dr.Drive セルフ早良SS ■Dr.Drive セルフ那珂川SS ■Dr.Drive セルフ観晴ヶ丘SS ■Dr.Drive セルフ日の里SS ■Dr.Drive セルフ若宮SS ■Dr.Drive セルフ金隈SS ■Dr.Drive セルフ長浦台SS ■Dr.Drive セルフ貴船SS
      月給21万3250円 ~ 36万3350円+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上決定します。

    アイウェーヴ株式会社

    その他商社
    東京都千代田区神田錦町3-23-1 神田錦町安田ビル13階
    • 設立 2000年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 海外メーカー製品の技術営業/未経験歓迎/土日祝休み/在宅可
      【◆海外出張のチャンスあり】 海外工場の訪問や、展示会・研修に参加する機会もあります。 英語スキルはもちろん、業界のトレンドや一般公開前の最先端技術などを学び、専門性に磨きをかけることもできます。熱意や向上心次第で、どこまでもスキルアップできる環境です! 【仕事内容】 無線通信機器やレーザ関連など、要望に合った製品を海外メーカーから探し、輸入・提案を行います。 扱う製品は携帯電話基地局を結ぶ光ファイバ・光通信モジュール・高周波関連モジュール、測定器などが中心です。 適性やスキルなどに合わせ、下記いずれかの営業部へ配属いたします。 ■光通信コンポーネント営業部 (ボリュームビジネス) …大手光通信システムベンダーを相手に、光通信インフラシステムに用いられる製品を扱います。海外工場へ赴き工場監査なども行います ■統合通信営業部(研究所) …NTTやKDDIなどの研究所に対して、大手企業の次世代通信技術の研究開発をサポートします   ■理化学営業部 …大手メーカ・官公庁研究所・大学が用いる、レーザ・センシング・量子コンピュータ・イメージング/バイオメディカルなどに使用される製品を扱います どの部署でも、英語を使用します。今開発している技術が、将来的に生活の日常になる…そんな通信インフラの根幹に携われます。 ■ 未経験歓迎!知識は入社後でOK ■ まずは座学研修でレーザや光通信などの製品について学んでいただきます。海外メーカーのトレーニングや勉強会にも参加をしながら、OJTで同行を繰り返し独り立ちを目指します。 営業に必要な知識や技術も入社後でないとわからないことも多く、イメージのしづらい分野ですが入社後フォローするため安心です! ■将来的には ■ 成果や適性に応じて リーダー職・管理職・他部署の営業職 など、幅広いキャリアに挑戦できます。実際に入社3~5年でリーダーへ昇格した社員もいます。がんばりがしっかり評価される環境です。
      【転勤なし/駅から徒歩10分以内!通勤に便利な駅チカ】 <勤務地> 本社/東京都千代田区神田錦町3-23-1 神田錦町安田ビル13階 <アクセス> ・東京メトロ東西線「竹橋駅」より徒歩4分 ・都営地下鉄三田線/新宿線・東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩10分 ・都営地下鉄三田線・東京メトロ丸ノ内線/東西線/千代田線/半蔵門線「大手町駅」より徒歩10分 ※海外出張あり(年に1回~3回/1回あたり約1週間程度) ※受動喫煙対策あり:社内禁煙
      月給:27万5,000円~40万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキル等を考慮の上、決定 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月27時間分を、月5万2,600円~9万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 \評価制度について/ 当社では「成果」「プロセス」「行動」の3軸で公正に評価しています。 四半期ごとに上長と面談を行い、目標設定や振り返りを通じて成長をサポートします。 ① 成果評価(50%) ・売上目標の達成度 ・新規獲得数、既存顧客の継続率 ・粗利・成約率などの数値成果 ② プロセス評価(30%) ・商談準備や提案内容の質 ・顧客課題のヒアリング力 ・案件進行のスピード、報連相の適切さ ③ 行動評価(20%) ・チーム貢献(情報共有・後輩サポート) ・コンプライアンス遵守 ・学習意欲・スキルアップへの取り組み ★数字だけでなく、努力や成長もきちんと評価される仕組みです

    株式会社プラスト

    システムインテグレータ(SIer)
    埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 明治安田生命さいたま新都心ビル20階・23階
    • 設立 2004年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 法人営業/未経験歓迎/平均年収600万円~/年休125日
      ◇◆19年連続増収中!◆◇ 「年輪経営」を参考に、自分たちの身の丈に合った成長を進める当社。 今年2月には過去最高42億円の売上を更新! すぐに成果を求めることはしません。あなたのできることから少しずつ挑戦してみてください! == ◆具体的には… == 法人のお客さまに向けて、以下いずれかの商材をご提案! <取扱商材> ◎オフィス機器 ◎ホームページの制作・運営 事業部ごとに取扱商材を分けており、いずれかの事業部に配属予定です! 「商材が多すぎて覚えきれるか不安・・・」などの心配はありません! <業務の流れ> 【テレアポ】 事前に用意されたリスト先にお電話をし、当社の商材を簡単にご紹介。 トークマニュアルも用意されているので、コミュニケーションで困ることはありません。 興味を持っていただけたら、詳細なヒアリングを行い、訪問日時を決定。  ▽ 【商談】 お客さま先へ直接訪問し、商談をスタート。  ▽ 【契約!】 契約を締結したら、アフターフォローの担当者へ引き継ぎます。 == ◆入社後は… == <入社後の流れ> ■入社後研修:ビジネスマナーや商材に関する基礎知識を身につけます。  ▽ ■営業練習:2日~3日かけてテレアポのやり方を習得。  ▽ ■実践業務:リストをもとに、実際のテレアポ業務に挑戦。トークマニュアルを確認しながら行います。  ▽ ■アポイント取得!:先輩社員と交代。先輩社員から詳細を説明します。  ▽ ■お客さま先へ訪問:先輩に同行し、現場を見ながら商談の流れを学びます。 ★スキルや希望に合わせて、 入社2カ月~3カ月で商談を任せてもらうことも! 経験を積めば積むほど、テレアポ業務よりも、 商談業務がメインになっていきます。 \平均3ヶ月で独り立ち!/ 入社後、半年間は先輩2名がOJTとメンターといった形でアナタの成長を徹底サポート! いつでも相談できる環境を整えています!
      ◎埼玉・名古屋・福岡・岡山のいずれかのご希望の拠点に配属 ◎転勤なし ◎各拠点のアクセスの良さは抜群!人気のエリアで働けます! 【埼玉本社】2025年5月に拡大リニューアル! 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 明治安田生命さいたま新都心ビル20階・23階 <アクセス> ・JR各線「さいたま新都心駅」より徒歩1分 ・JR埼京線「北与野駅」より徒歩6分 【名古屋営業所】 愛知県名古屋市中区栄3-6-1 栄三丁目ビルディング11F <アクセス> ・地下鉄東山線「栄駅」より徒歩3分 【福岡営業所】 福岡県福岡市博多区博多駅前1-5-1 博多大博通ビルディング6階 <アクセス> ・JR各線「博多駅」より徒歩7分 ・地下鉄「祇園駅」より徒歩1分 【岡山営業所】 岡山県岡山市北区下石井2-10-12 杜の街グレースオフィススクエア7階 <アクセス> ・JR「岡山駅」より徒歩12分 ※受動喫煙対策:あり
      【正社員】 月給25万円以上(固定残業代含む)+各種手当+インセンティブ(受注件数や目標達成率に応じて支給) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30.5時間分を、4万7200円支給 ※上記を超える時間外手当は別途全額支給 【契約社員(試用期間中・期間後共通)】 月給22万5000円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30.5時間分を、4万2500円支給 ※上記を超える時間外手当は別途全額支給 ※契約社員は昇給、報奨金はありません

    茨木・大成化工株式会社

    その他メーカー
    大阪府茨木市藤の里2-11-12
    • 設立 1974年
    • 従業員数 195名
    • 平均年齢 45.8歳
    求人情報 全1件
    • 総合職(製造オペレーター・生産管理業務)土日祝休/賞与4カ月
      「製造オペレーター」、「生産計画/資材発注/倉庫出荷業務」のいずれかの業務をお任せします! ※本人の希望や適性に応じて配属 【1】製造オペレーター ■アルミチューブを作る機械の操作・型替え ■機械の調整・メンテナンス など <作っているものは?> 軟膏やクリームなど、薬や化粧品の容器に使われるアルミチューブ。 私たちの生活や健康を支える製品に関わる、社会に欠かせないモノづくりです。 機械の操作を中心に、定期的なメンテナンスを行います。 入社半年~1年後には、簡単な機械整備もお任せします。 <業務の流れ> ▽材料の投入 ━ ここからは機械の操作をお任せ ━ ▼金型にてアルミチューブの形成 ▼形を整えるためにカット ▼医薬品や化粧品を入れるため内面の塗装 ▼アルミチューブ表面の印刷 ▼キャップ締め ▼密閉性を高めるシール剤を内面塗布 ━ ここまでが機械の操作 ━ ▽外観、内面の品質検査・梱包 【2】生産計画/資材発注/倉庫出荷業務 ■製品の生産計画の立案 ■工場内倉庫にて社内完成品、社内仕掛品の入出庫業務 ■フォークリフトを使用し、顧客への出荷業務 ■資材の発注 など * * * <入社後の流れは?> まずは簡単な作業から先輩と一緒にスタート! 製造工程や出荷の工程などを確認し、業務を覚えていきましょう。 また、必要な資格を取得すれば、手当の支給もありますよ! <こんな魅力も!> ★将来は「技術者として腕を磨きたい」「管理職へステップUPしたい」などキャリアも選べる環境です。製造オペレーターは機械の部品設計も経験でき、高い技術力が身につきます! ★製造オペレーターは3交替勤務になりますが、夜勤の週に役所や銀行の用事を済ませたり、週末のお休みが実質1.5倍になったりするメリットもあります!倉庫・出荷業務は日勤のみ!
      【転勤なし/大阪(茨木市)・神奈川(秦野市)】 ◎車通勤OK(駐車場あり) ◎冷暖房完備 ◎受動喫煙対策:分煙 ■大阪工場 大阪府茨木市藤の里2-11-12 ・大阪モノレール彩都線『豊川駅』より徒歩約17分 ※JR茨木駅・阪急茨木市駅より送迎バスあり(日勤のみ) ※大阪工場は製造オペレーター、生産計画/資材発注/倉庫出荷業務 ■秦野工場 神奈川県秦野市堀山下320-3 ・小田急電鉄小田原線『渋沢駅』より徒歩約15分 ※秦野工場は製造オペレーターのみ
      <月収例> 30万3,000円(25歳/入社2年目) 月給21万円~23万円+各種手当+賞与年2回(昨年実績4カ月) ※年齢・経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします <社員の年収例> 年収440万円 / 25歳(経験2年)/月給22万3,000円+諸手当 年収490万円 / 36歳(経験5年)/月給23万8,000円+諸手当

    株式会社新日本電気通信

    サブコン
    福岡県福岡市南区向野2-10-35
    • 設立 1991年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • NTT通信設備等の技術系総合職/未経験者も月給27万円以上!
      経験やスキルに応じて、次のいずれかをお任せします。 【1】通信インフラ分野 【2】建物の電気設備分野 私たちの暮らしに欠かせない設備を形にしていく役割。 街や人々の生活を支えているやりがいを日々感じられます! 【1】電気通信工事部門 …NTTドコモなどの通信設備工事 ───── NTTドコモの通信設備の工事・施工管理を担当。 携帯電話やインターネットの元になる設備をつくり、使える状態にします。 <具体的には> ■局舎内での通信機器や電源設備の設置 ■基地局でのアンテナ、無線設備の取り付け ■光ケーブルの配線や接続 ■通信試験、回線の開通 など ◎作業は2~4名のチームで行います 【2】電気工事士部門 …大規模な工場・マンションの電気設備工事 ───── 建物に電気を通し、機能するための土台を整えるポジション。 工場1棟の新築や大型マンションの設備など、大規模な現場が多いのも魅力です! <具体的には> ■照明の取り付け ■工場の生産設備をはじめとした各種設備の設置、配線工事、立ち上げ など ◎各プロジェクトの期間は3カ月から半年ほどです ◎現場によってチームで動く場合や単独で対応する場合もあります ◎7~8割は室内での作業 ◆入社後は? ───── ◎未経験者の方 先輩スタッフと現場に同行し、OJT研修を実施。 まずは資格がなくてもできるサポート業務からスタートします。 道具の使い方や手順を身につけていきましょう。 ◎経験者の方(二種電気工事士以上) 施工管理(現場管理)を中心に、会社ルールやプロセス管理の座学・OJT研修を行います。 ◆資格取得をサポート! ───── 社内には資格を持つ先輩が多数。 メンターとして身近でサポートするので、質問しながら実践を通して覚えられます。 資格手当も充実しており、身につけた技術や資格が収入に反映されるのも魅力。 スキルアップするほど給与に上乗せされ、年間で最大120万円までプラスされます!
      【福岡・熊本・大分で募集/希望を考慮して配属】 ■福岡本店 福岡県福岡市南区向野2-10-35 <アクセス> ・バス停「中央病院前」徒歩4分 ・西鉄「大橋駅」徒歩9分 ■熊本本社 熊本県上益城郡御船町大字高木2425 <アクセス> ・バス停「土山」徒歩8分 ・熊本市電「健軍町駅」車9分 ■大分事務所 大分県大分市原新町5-1(NTT原新ビル内) <アクセス> ・JR「高城駅」徒歩16分 ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
      月給27万円~40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万3000円~9万3000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 \POINT/ 経験者につきましては、賞与とは別に、成果に応じたインセンティブ制度があります。 担当した工事で生まれた利益に応じて、その現場に関わったメンバーで分配される仕組み。 チームで良い成果を出すほど還元が増え、頑張りがきちんと目に見える形で返ってきます。

    株式会社エス・プロジェクト

    リフォーム・内装・インテリア
    愛知県一宮市丹陽町九日市場字上田61
    • 設立 2003年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 【愛知/一宮】オーダーメイド看板の品質・生産管理/年収600万円~/土日祝休/大手企業と取引・受注増
      ■採用背景: 当社は、屋内外広告・看板、商業施設のディスプレイ、イベント装飾などを手掛ける制作会社です。 全国規模の大型案件を多数受注しており、業績は安定的に成長しています。 一方で、受注拡大に伴い品質・納期に対する要求水準は年々高まっているものの、 現場は属人的な運用に依存しており工程管理・品質管理の仕組み化が進んでいない状況です。 今回は、生産体制の標準化・品質向上を推進し、現場全体を底上げいただく中核人材を募集します。 ■業務概要: オーダーメイド看板の制作工場にて、品質管理・生産管理を中心に現場の統括・改善業務をお任せします。 ※入社後2~3カ月程度は現場理解のため実務にも携わっていただきます。 〈具体的には〉 ・生産計画・工程管理の設計および最適化 ・品質管理体制の構築・改善(検品体制/QC活動の導入) ・品質トラブルの原因分析および再発防止策の実行 ・在庫管理、発注業務の最適化(滞留在庫の削減等) ・制作部門との連携、納期調整 ・現場スタッフの教育・業務改善支援 ■ミッション: ・属人化している現場の標準化・仕組み化 ・品質・納期トラブルの再発防止 ・若手中心の組織に対する教育基盤整備 ・検品・品質基準の明確化と定着 ■特徴: ライン工場ではなく、オーダーメイド・手作業中心のため、 案件ごとの工程設計力/現場での柔軟な判断力/全体最適を考えた管理力を活かせます。 ■案件例: 正面発光LED看板/アクリル切り文字/ガラス面装飾等。 ■組織構成: ・制作スタッフ:20代~30代中心/現場リーダー:30代半ば ・施工部門11名 ■魅力: ・裁量が大きく、改善提案がすぐ実行可能 ・品質・生産体制の「仕組みづくり」にゼロから関われる ・大手企業案件中心で安定性◎(売上10億円規模) ・将来的には新規事業の立ち上げにも関与可能 ・有名商業施設や大型店舗の案件も多く、自分が関わった仕事が形として残るやりがいがあります。 ■働き方: ・冷暖房完備、手作業中心のため騒音発生無し ・離職率3% ・健康経営優良法人認定 ・1食100円~置き型社食あり ・残業:15時間程度/繁忙期でも25時間前後 ※繁忙期は土曜出勤あり(年8回程度/うち約半分は有給取得推奨日) 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県一宮市丹陽町九日市場字上田61 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 600万円~840万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~8,400,000円 <月額> 500,000円~700,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社くらし計画

    介護・福祉関連サービス
    兵庫県尼崎市南塚口町1-26-281F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全6件
    • 事務系総合職/年休120日/残業月15時間以下/賞与年3回
      • 締切間近
      くらし計画および子会社の、経理・総務・労務業務を中心にバックオフィス全般の業務を幅広くご担当いただきます。 【具体的には】 ■経理 ・仕訳入力や記帳 ・経費精算、各種支払い対応 ・月次、年次決算処理 ・入出金管理 など ■総務・労務 ・勤怠管理 ・入退社手続き ・社労士とのやり取り ・社会保険関連の手続き ・備品管理 ・自動車保険の更新 など ▼リッカケア株式会社 鳳ラボ内のみ以下の業務もあります ■調剤事務 ・施設入居者様の薬契約書整理 ・保険情報の更新、追加 ・入金管理、領収書、請求書の送付 ・レセプト管理 など ※スキルに応じて、調剤補助業務をお願いする場合もあります ■庶務 ・郵送物対応 ・来客対応 ・事務所備品管理 ・働きやすい環境づくり など == 丁寧なフォローがあるから安心! == ★大阪本社・名古屋支店の場合… └先輩がOJTで少しずつ、丁寧に業務をお教えしていきます。 ★リッカケア株式会社 鳳ラボ内の場合… └新設ポジションのため、まずはくらし計画本社(大阪市北区)で研修を実施。 慣れてきたら鳳ラボ内で勤務を開始!周囲のスタッフにいつでも気軽に相談できる体制です。 == 業績好調!成長企業でキャリアアップも可能 == 設立以来、高齢者住宅の開設コンサルティングから入居者紹介、不動産投資事業まで幅広く展開!社会問題解決にも積極的に取り組んでおり、グループ会社も拡大している急成長企業です。 ニーズが高まり続ける事業だからこそ、経営基盤は末永く安定!そんな当社でバックオフィスのスペシャリストを目指せるだけでなく、将来的にリーダーとして活躍する道もあります。 「やってみたい!」「成長したい!」の気持ちを、グループ全体でバックアップします!
      【転勤なし/大阪大阪市・堺市・名古屋の3拠店で募集!】 ■本社 大阪府大阪市北区西天満2-10-2 幸田ビル5F └「淀屋橋駅」または「北新地駅」徒歩7分 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中村区名駅南2-10-22 メットライフ名駅南ビル7F └「名古屋駅」徒歩12分 ■リッカケア株式会社 鳳ラボ内 大阪府堺市西区鳳西町1丁目72-10 └「鳳駅」徒歩7分 ※研修期間はくらし計画大阪本社勤務になります ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
      月給27万1000円以上(固定残業代含む)+ 諸手当 + 賞与年3回(夏季・冬季・決算) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月2.5時間分を、月5000円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給

    株式会社よかタウン

    住宅(ハウスメーカー)
    福岡県福岡市東区松島6丁目6番33号
    • 設立 2000年
    • 従業員数 382名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 施工管理・開発工事・開発設計/未経験歓迎/月給30万円~
      「専門知識もないし、自分にできるかな…」と迷っている方もご安心ください。 現在活躍中のメンバーも、約80%が未経験からのスタートです! 建設業界の経験や資格は一切問いません。 入社後は、先輩の隣でイチから業務の流れを学んでいきましょう! ★具体的な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【建設課/施工管理】 「家そのもの」を建てる工程の管理です。 大工さんや業者さんと協力して、建物が完成するまでを担当します。 ・現場巡回、進行状況や安全チェック ・工事スケジュールの確認、調整など 【開発課/工事係】 「家を建てるための土地」を整える管理です。 建築工事がスムーズに始められるよう、前段階の準備を担当します。 ・古い家の解体や、土地を平らにする工事の管理 ・土留めのブロック設置など 【開発課/図面係】 CADを使って「土地の設計図」を作成するお仕事です。 現場チームと協力し、工事が円滑に進むようサポートします。 \ココがPOINT/ 【1】完全分業制で、業務に集中できる環境 業者選定や発注など、「専門部署」が担当します。 施工管理なら現場に、図面係なら作成に…と、 自分の役割に100%集中できる環境です◎ 【2】どの職種も残業10時間以下! 完全分業制だから一人ひとりの負担が少なく、 プライベートも大切にしながら働けます。 ★未経験から「一生モノのスキル」を  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「家づくりに興味がある」 「安定した環境で手に職をつけたい」という意欲があれば、 完全未経験からプロを目指せます! ▼STEP1:業界の知識や専門用語を学ぶ ┗難しい専門用語も、分かりやすく噛み砕いて教えます! ▼STEP2:先輩と一緒に現場に同行 ┗まずは先輩のサポートから。現場の雰囲気に慣れながら、全体の流れを覚えます! ▼STEP3:仕事の流れを習得 ┗先輩の指示のもと、徐々にできることを増やしていきます。 入社から半年後を目安に独り立ちできるよう、丁寧にレクチャーします!
      【転勤なし/マイカー通勤OK/無料駐車場あり】 ◎勤務地は、お住まいや希望を考慮し、決定致します。 ◎現場は遠くても、事務所から50分程の距離です! ◎勤務中は社用車を支給!(ガソリン代会社負担) <福岡県> ■本社:福岡県福岡市東区松島6丁目6-33 ■福岡西営業所:福岡県福岡市早良区飯倉7丁目1-1 ■筑豊営業所:福岡県飯塚市枝国452番地10 ■筑紫野営業所:福岡県筑紫野市杉塚2丁目12番5号 ■福岡北営業所:福岡県北九州市八幡西区則松5丁目9番11号 <熊本県> ■熊本センター:熊本県熊本市中央区九品寺6丁目3-36 ■光の森営業所:熊本県菊池郡菊陽町大字津久礼2268-171 <佐賀県> ■佐賀営業所:佐賀県佐賀市神園2丁目8-3 <大分県> ■大分営業所:大分県大分市花園2丁目10-26-103 <宮崎県> ■宮崎営業所:宮崎県宮崎市下北方町常盤元1003番地2 102号室 <岡山県> ■岡山営業所:岡山県岡山市北区新屋敷町3丁目2番3 新屋敷町岡部ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      月給30万円~50万円(固定残業代含む)+賞与 ※上記月給には、固定残業代(月33時間分、月6万円~月10万円)を含みます。超過分は別途支給致します。 ★残業時間の有無に関わらず、固定残業は月33時間分含まれますが、実際は、定時退社が基本です!
    • 営業/未経験歓迎/完全週休2日制/飛び込み営業なし/面接1回
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      /  ここがポイント! \ ★未経験からでも月給30万円~ ★インセンティブの  年間平均200~300万円 ★年収1,000万円以上も可能!  入社3年で年収1,100万円の社員も在籍 ★低層住宅着工棟数は福岡県で6年連続No.1  ※(株)住宅産業研究所調べ(2019~2024年度) ★【働きがいのある会社】に4年連続認定! ★平均年齢29歳!若手メンバー活躍中♪ /  未経験からでも本当に大丈夫…?  そう思っているあなたへ。 \ < 無理な飛び込み営業は一切なし!> 当社の営業は100%反響・紹介型。 福岡県での圧倒的なブランド力があるため、 こちらから強引に売り込む必要はなし! 未経験からでも安心して挑戦できます。 < 提案に集中できる『分業制』> 営業活動に専念できるよう、 書類作成などの事務作業は別チームが担当。 効率的に成約へつなげられるよう よりよい提案づくりに注力できます◎ ――――――  仕事内容 ―――――― (1)法人営業 ▼土地仕入れ 不動産業者とやりとりし、土地の情報を入手。 場所や日当たり、交通の便などを考えながら 戦略的に土地を仕入れます。 ▼販売促進 すでに取引のある各地域の不動産を訪問し 新しく建築した住宅を紹介してもらえるよう依頼。 ▼引き渡し 引き渡し前の清掃を行い、 快適な生活をスタートできるよう準備します。 (2)反響営業 ▼モデルルームや完成住宅見学会の案内 ご来店されたお客様への案内。 ▼家づくりのプランニング お客様の世帯構成や、 ご希望に応じたお家を提案。 ▼引き渡し 出来上がった家を確認し、引き渡します。
      【マイカー通勤OK/無料駐車場あり/ガソリン代支給・車両手当あり】 希望を考慮し、福岡・佐賀・大分・熊本・岡山いずれかの営業所へ配属いたします。 <法人営業> ■福岡県 ・本社 ・博多営業所 ・福岡西営業所 ・福岡中央営業所 ・天神センター ・大橋センター ・福岡北営業所 ・北九州中央営業所 ・小倉営業所 ・小倉南営業所 ・福岡営業所 ・筑豊営業所 ・博多南営業所 ・福岡南営業所 ・久留米営業所 ・福岡東営業所 ・八幡営業所 ■佐賀県 ・佐賀営業所 ■大分県 ・大分営業所 ■熊本県 ・熊本営業所 ・光の森営業所 ・熊本センター ■岡山県 ・岡山営業所 <反響営業> ■福岡県 ・福津本店 ・直方営業所 ・筑紫野営業所 ・久留米営業所 ・糟屋営業所 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      【未経験からでも安心の好待遇♪】 月給:30万円~50万円 + 諸手当 + 歩合給 ※上記月給には、固定残業代(月33時間分/月6万円~10万円)を含んでいます。 超過する時間外労働分は追加で支給します。 ★頑張りはしっかりと還元します★ ―――――――――――――――― インセンティブの年間平均は200~300万円! 入社3年で年収1,100万円のメンバーも! 成果をきちんと評価し、給与で必ずお応えします。 ※営業担当の平均年収:544万円

    株式会社日本ワークプレイス

    人材派遣
    東京都港区浜松町2-8-14 浜松町TSビル7F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 174名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 人事・労務事務/年休125日/土日祝休み/事業・売上拡大中
      経験やスキルに応じて、人事・労務分野の業務を幅広くお任せします。 事務としての成長はもちろんのこと、専門知識・スキルを習得してご自身の市場価値を高めていけるお仕事です! ────── 主な業務内容 ────── 以下を中心に、ご経験や適性を見ながら、人事・労務に関わる事務全般をお任せする予定です。 ◆勤怠管理・給与計算 全国拠点の勤務時間の集計、および給与計算 ◆社会保険等の各種手続き 入退社に伴う社会保険・雇用保険などの加入・喪失手続き ◆新入社員の受入れ手続き、研修のサポート業務 ◆人事に関する社員からの問い合わせ対応 ────── 入社後の流れ ────── ■人事経験をお持ちの方 得意な領域や志向などをすり合わせながら、スキルを発揮いただける業務をお任せしていきます。 【OJT研修】 すでに経験をお持ちの方でも、丁寧にサポートします! ブランクがある方も安心の環境です◎   ▽ 【独り立ち】 着実に経験の幅を広げていきましょう! ■人事未経験の方 まずは勤怠や給与計算を中心に、できる業務から少しずつお任せします。 いきなり一人で担当ということはないので、どんどん先輩を頼ってください。 【OJT研修】 先輩メンバーが親身になって業務に必要な知識やスキルをしっかりお教えします。 まずは自分のペースで、焦らずじっくりと覚えていきましょう。   ▽ 【独り立ち】 約6カ月後には、一人で基本的な業務をこなせるように。 もちろん独り立ち後も、質問や相談はいつでもOKです!
      【転勤なし/浜松町駅より徒歩3分】東京本社での勤務です♪ 東京都港区浜松町2-8-14 浜松町TSビル7F <アクセス> ・JR山手線「浜松町駅」より徒歩3分 ・都営浅草線「大門駅」より徒歩4分 ・都営三田線「芝公園駅」より徒歩5分 \ POINT!/ ★楽しみ方たくさんの好立地♪ 昼休みのランチや、会社帰りのショッピングなどが楽しめる「飲食店・商業施設」がたくさんあります♪ ※受動喫煙対策:あり
      【正社員】 ★ご希望に応じて全国型(転勤あり)・地域限定型(転勤なし)を選択可能です。 <全国型> 月給23万5000円~27万円+各種手当+決算賞与 ※残業代は1時間あたり1837円以上で別途支給します <地域限定型> 月給22万900円~25万3800円+各種手当+決算賞与 ※残業代は1時間あたり1727円以上で別途支給します 【契約社員】※転居を伴う転勤なし 月給21万円以上+各種手当+決算賞与 ※残業代は1時間あたり1642円以上で別途支給します ※給与は経験・能力等を考慮して決定します <各種手当> ■交通費全額支給 ■時間外手当

    NRIプロセスイノベーション株式会社

    その他専門コンサルティング
    東京都品川区北品川5-5-15 大崎ブライトコア
    • 設立 2009年
    • 従業員数 345名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 金融系制作・クリエイティブ職/未経験歓迎/テレワーク制度
      • NEW
      金融業界向け制作物に関する、グラフィックデザイン、動画制作、DTPオペレーション、進行管理、原稿作成、校正などをお任せします。 ■パンフレットや販売ツール等のグラフィックデザイン ■金融商品の案内・販売ツール等の動画制作 ■金融レポートのDTPオペレーション、制作進行管理 ■既存資料の更新、リデザイン作業 ■販促物の企画 ★未経験の方は先輩がしっかりサポートします。 「金融の専門知識を身に付けたい・さらに高めたい」 「新しいことに挑戦したい」 「正確な作業が得意」 上記のような方のご応募をお待ちしています。
      【転勤なし】JR大崎駅「北口」より徒歩5分 <NRIフィナンシャル・グラフィックス> ※入社後は、子会社である「NRIフィナンシャル・グラフィックス株式会社」への在籍出向となります(雇用契約はNRIプロセスイノベーションと締結)。 【出向先】NRIフィナンシャル・グラフィックス株式会社 〒141-0001 東京都品川区北品川五丁目5番15号 大崎ブライトコア 事業内容:金融レポート、パンフレット、動画制作、印刷業務の受託および関連コンサルティング業務
      月給27万円~40万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※残業代は別途支給

    株式会社トリニティー

    半導体 (商社)
    東京都新宿区新宿6-29-20 MATSUDA BLD.2F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 半導体材料の営業職/黒字経営継続/年休124日
      • NEW
      【お任せする業務について】 当社が提案するシリコン素材、電子材料(シリコンウェハー・化合物ウェハー等)は、IoT/AI分野、データセンター、スマートフォン、ハイブリットカー、電気自動車、自動運転、太陽光発電、アルミ合金メーカー等、幅広い分野に使われています。 当社顧客である大手半導体メーカーや半導体装置メーカーをはじめ、次世代技術の研究機関や大学等への顧客対応業務をお任せします。 ※将来的には、海外出張もあります。 ◎1日のスケジュール例 ▼9:00 出社 朝会  ▼10:00 メール対応、御見積対応など ▼12:00 お昼休憩 ▼13:00 1件~2件のお打合せ ▼15:00 外出 ▼17:00 議事録や日報の作成 ▼18:00 退勤 ※定時退社できることがほとんどです! \\POINT!// 【信頼の安定品質】 当社は国内に検査センターを保有しており、自社で検査された商材を安定した品質で、国内のみならず海外のお客様へも提供しています。 また、提携加工先とも強固な関係を構築しており、付加価値の高い商材も幅広く対応しており、顧客との厚い信頼関係のもと、今後も検査センターの拡大や増員を図り、国内外にグローバルな事業を展開していきます。 【キャリアビジョンについて】 展示会出展や、Webマーケティング、テレアポ、顧客定期訪問等により、新規のお問合せも増えています。 提案次第でゼロから年間数千万円~数億円の取引にまで、ビジネスを成長させることも可能です。 まずは国内の既存顧客への営業を担当しながら、成長に応じて国内海外を含めた新規ニーズにも対応していただきます。 【入社後の流れ】 3カ月間の研修期間を設けています。 まずは座学研修を行い会社や業界、商材についての基礎知識を学んでいただきます。 その後、約1カ月間は埼玉県桶川市の自社検査センターにて現場研修を実施。商材に触れる機会を設けています。 初めは先輩社員に同行し顧客訪問をしながら学ぶことができます!
      【東新宿駅から徒歩2分/転勤なし】 新宿本社:東京都新宿区新宿6-29-20 MATSUDA BLD.2F <アクセス> 「東新宿」駅から徒歩2分 「新宿三丁目」駅から徒歩7分 「西武新宿」駅から徒歩10分 「新宿」駅から徒歩15分 ★海外出張あり ★入社後2週間~1カ月間は埼玉県桶川市の自社検査センターにて現場研修を実施します ★2026年10月本社事務所拡大移転予定(最寄り駅に変更はございません) ※受動喫煙対策:屋内禁煙
      月給35万円~46万円(固定残業手当・一律手当を含む) ※年齢・経験を考慮の上、決定いたします。 ▽上記金額には以下手当を含みます。 ・固定残業手当:月30時間分/月6万7600円~8万8000円 ※超過分は別途支給 ・営業手当(一律支給):月3万円 ・住宅手当(一律支給):月2万円 ・飲食手当(一律支給):月1万円 ★評価制度★ 年に2回上長と振り返り面談を実施。頑張りを評価しポジションや賞として表彰しています。

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