16ページ｜休日・働き方【5日以上の連続休暇OK】の求人募集がある企業一覧

日本ゼトック株式会社

化粧品メーカー

東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル 12階

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設立 1954年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

商品開発職／未経験歓迎／年休126日／残業10h
- NEW
■自社オリジナルブランドの商品企画・開発に携わる仕事市場調査やSNSのトレンド分析をもとに企画を立て、開発部門や外部デザイナーと連携しながら商品化まで進めます。マーケティング～企画～開発～SNS発信まで一連の流れをトータルで担当できるポジションです。次世代の感性を活かし、新商品の企画・開発から販売戦略まで幅広くお任せします。＼POINT／コンセプトづくり、パッケージデザイン、販売戦略にも携われます。現時点ではコスメ商品を優先的に進めたい意向がありますが既存の枠にとらわれなくてOK！当社事業の強みである歯磨き粉はもちろん、雑貨など可能性は無限大。大切なのは「今何が流行っているのか」をキャッチすること。“バズ”と“売上”を生み出すマーケティングに挑戦できます！【商品開発って？ざっくり言うとこの5つ】【1】あらゆる媒体から流行チェックする →今何がバズっているかを知り、新たな発想につなげる。【2】こんなの欲しい！をチームで検討 →メンバー全員でアイデアを持ち寄り、方向性を決める。【3】中身をつくる人と相談する →香りはどうする？どんな成分をつかう？研究チームと協力して形にする。【4】デザインを決める →パッケージの色・形・世界観をデザインする。【5】SNSで広める →SNSを活用した情報発信とプロモーションの企画ーーーーーこの仕事の魅力ーーーーー ★自分のアイデアを商品化できる ★トレンドを追う側ではなく作る側になれる ★SNSを活用し最前線のマーケティングに挑戦できる ★若手の感性や発想をそのまま企画に活かせる＜入社後の流れ＞入社後は、マーケや企画の基礎を学び、短期間で試験的な商品企画に挑戦できます。市場調査やSNS分析、企画立案、開発部門との連携、SNS発信まで幅広く経験でき、アイデアを商品化できる環境です。

【新宿本社】東京都新宿区西新宿／転勤はありません！ ◎アクセス：新宿駅より徒歩7分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ※マイカー通勤OK（駐車場はご自身で用意、駐車場代の支給なし）

月給23万円～26万円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ★賞与4カ月分（前年度実績）

日本鋳鉄管株式会社

サブコン

東京都中央区築地1丁目12番22号コンワビル

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設立 1937年
従業員数 310名
平均年齢 46.1歳

求人情報全1件

製造スタッフ（久喜工場）／年休123日／賞与実績3.7カ月分
- NEW
上下水道管の製造をお任せします。【製品について】 ■ダクタイル鉄管「ダクタイル（英語で「しなやかな」「強靭な」という意味）鋳鉄」という素材を使った、耐震性にも優れた水道管。【具体的には】下記いずれかの工程を担当していただきます。 ▼鉄スクラップを溶かす機械の操作 ▼溶けた鉄を管の形に成型する機械の操作 ▼鉄管の内外面の仕上げ加工や、色塗り・サビ止め塗装を行う機械の操作 ▼工場内の機械・設備の修理・メンテナンスを行う保全作業 ▼完成した製品のチェック ▼出荷の際のフォークリフト運搬や準備作業【特別なスキル・知識ゼロでOK】入社後は、安全に関するルール・仕事の流れ・機械の作業方法などを、先輩スタッフがイチから丁寧にレクチャーします。あなたの興味・適性などを考慮し、できることから少しずつお任せしていきますので、安心して取り組めます。未経験からスタートした先輩はもちろん、別分野のモノづくりに関わっていた先輩も多く、さまざまなバックボーンをもつ仲間に囲まれて働けます。 ※熱中症対策として空調服・スポットクーラー・こまめな休憩あり

～マイカー通勤OK＆久喜駅からの無料シャトルバスあり～ ■久喜工場埼玉県久喜市菖蒲町昭和沼1番地＜アクセス＞ JR宇都宮線・東武線「久喜駅」より車で15分～U・Iターン支援！　単身用社宅完備（条件あり）★ 家賃の自己負担額1/5で入居可能、引っ越し費用全額会社負担！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙／屋外に喫煙所設置（就業中は禁煙、休憩時間は喫煙可）

■月給21万5200円～32万400円 ※経験・年齢などを考慮して決定します。 ※見込み残業代なし。残業代は全額支給します。（通常の1時間あたりの賃金に30％の割増率を上乗せして支給。休日出勤時は50％を上乗せして支給）【モデル月収】 30万690円（30歳／入社13年目／未経験スタート）・基本給25万5900円・鋳造手当1万1000円・休憩変更手当7500円・勤務変更手当A5000円・残業代10時間2万1290円

富国生命保険相互会社

生命保険

【本社】東京都千代田区内幸町2-2-2　【千葉ニュータウン本社】千葉県印西市大塚2-10

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設立 1923年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全53件

営業総合職（営業所長育成コース）／入社5年目で年収930万円
- NEW
- 締切間近
☆pickupタブもぜひご確認ください！営業総合職は3年間の研修を通して営業所長（管理職）を目指すキャリアコース。未経験採用を前提としているからこそ、時間をかけて育てる体制が整っています。金融知識・マネジメントスキル・人間力を身につけ、着実にキャリアアップできる環境です！ ◇3年間の研修内容は？￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ ■基礎研修／通算3ヵ月（千葉ニュータウン研修センターにて）最初の1ヵ月は座学でビジネスマナー、フコク生命の歴史、生命保険の基礎知識を習得。その後、担当エリアで実際に営業を行う募集実習を行います。 ■現地研修／通算6ヵ月現場での個人営業を学びます。 ■事務研修／2ヵ月お客さま対応や事務処理、経営費管理、労務管理などを習得します。 ■採用研修／1ヵ月配属先の営業所にて採用スキルを学びます。 ■所長補佐お客さまアドバイザーの採用、指導・育成、同行・営業支援などを担当。営業所の経営に欠かせない経験と知識を積みながら、FPなどの必須資格も取得していきましょう。 ▼晴れて営業所長に！ ◇営業所長の仕事って？￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣お客さまにとって最適な生命保険をお届けするお客さまアドバイザーをまとめあげ、営業所の活性化と実績向上を図るのがミッションです。＜具体的には＞ ■お客さまアドバイザーの採用・育成 ■予算管理 ■営業戦略の策定 ■営業所の実績向上を目的とした、キャンペーンやイベントの企画・運営 ■販促用のツール企画　など ☆ZoomなどのWebツールによる営業も実施中！ ☆提案先は法人・個人両方

【U・Iターン歓迎】全国各支社で募集中！ご希望をお聞かせください ■土日祝休み ■年休129日 ■有給は初年度最大16日、入社時に付与 ■育産休の取得実績、男女ともに100％！ ■5日以上の連続休暇OK！富国生命には「仕事とプライベートのどちらも大切にするのも、営業所長の仕事の一つ」という考え方が浸透しています。メンバーの見本となる営業所長こそ率先してメリハリよく働けるよう、全社をあげて業務効率の向上に取り組んでいます。＜勤務地詳細＞北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、山梨、岐阜、静岡、愛知、三重、新潟、富山、石川、福井、長野、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ※入社後3年間は居住地近くの支社に配属となります ※受動喫煙対策あり

月給30万円～33万円+家族手当（月1.1万～4.7万円）・住宅手当（月2.1万～4万円）+成績給（月平均2.8万円）※入社1年目の給与 ※月給は入社時年齢により決定します。 ※さらに他生保での営業所長経験をお持ちの方は、資質などを考慮します。 ※諸手当の詳細は待遇・福利厚生をご覧ください。 ※成績給の平均月額：2万8000円（現地研修～採用研修の期間の支給実績）＜月収例※営業所長登用前＞ ■36万円／29歳、独身1人暮らし、首都圏在住 └月給32万+住宅手当4万円 ■40万7000円／32歳、既婚、子1人、首都圏在住 └月給33万円+住宅手当4万円+家族手当3万7000円 ※営業所長登用時にはさらに収入アップが見込めます。 ※各種手当詳細は、福利厚生をご覧ください。
営業総合職（管理職育成コース）／入社5年目で年収例930万円

☆pickupタブもぜひご確認ください！営業総合職は3年間の研修を通して営業所長（管理職）を目指すキャリアコース。未経験採用を前提としているからこそ、時間をかけて育てる体制が整っています。金融知識・マネジメントスキル・人間力を身につけ、着実にキャリアアップできる環境です！ ◇3年間の研修内容は？￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ ■基礎研修／通算3ヵ月（千葉ニュータウン研修センターにて）最初の1ヵ月は座学でビジネスマナー、フコク生命の歴史、生命保険の基礎知識を習得。その後、担当エリアで実際に営業を行う募集実習を行います。 ■現地研修／通算6ヵ月現場での個人営業を学びます。 ■事務研修／2ヵ月お客さま対応や事務処理、経営費管理、労務管理などを習得します。 ■採用研修／1ヵ月配属先の営業所にて採用スキルを学びます。 ■所長補佐お客さまアドバイザーの採用、指導・育成、同行・営業支援などを担当。営業所の経営に欠かせない経験と知識を積みながら、FPなどの必須資格も取得していきましょう。 ▼晴れて営業所長に！ ◇営業所長の仕事って？￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣お客さまにとって最適な生命保険をお届けするお客さまアドバイザーをまとめあげ、営業所の活性化と実績向上を図るのがミッションです。＜具体的には＞ ■お客さまアドバイザーの採用・育成 ■予算管理 ■営業戦略の策定 ■営業所の実績向上を目的とした、キャンペーンやイベントの企画・運営 ■販促用のツール企画　など ☆ZoomなどのWebツールによる営業も実施中！ ☆提案先は法人・個人両方

【U・Iターン歓迎】全国各支社で募集中！ご希望をお聞かせください ■土日祝休み ■年休129日 ■有給は初年度最大16日、入社時に付与 ■育産休の取得実績、男女ともに100％！ ■5日以上の連続休暇OK！富国生命には「仕事とプライベートのどちらも大切にするのも、営業所長の仕事の一つ」という考え方が浸透しています。メンバーの見本となる営業所長こそ率先してメリハリよく働けるよう、全社をあげて業務効率の向上に取り組んでいます。＜勤務地詳細＞北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、山梨、岐阜、静岡、愛知、三重、新潟、富山、石川、福井、長野、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ※入社後3年間は居住地近くの支社に配属となります ※受動喫煙対策あり

月給30万円～33万円+家族手当（月1.1万～4.7万円）・住宅手当（月2.1万～4万円）+成績給（月平均2.8万円）※入社1年目の給与 ※月給は入社時年齢により決定します。 ※さらに他生保での営業所長経験をお持ちの方は、資質などを考慮します。 ※諸手当の詳細は待遇・福利厚生をご覧ください。 ※成績給の平均月額：2万8000円（現地研修～採用研修の期間の支給実績）＜月収例※営業所長登用前＞ ■36万円／29歳、独身1人暮らし、首都圏在住 └月給32万+住宅手当4万円 ■40万7000円／32歳、既婚、子1人、首都圏在住 └月給33万円+住宅手当4万円+家族手当3万7000円 ※営業所長登用時にはさらに収入アップが見込めます。 ※各種手当詳細は、福利厚生をご覧ください。

株式会社ケイハイ

サブコン

千葉県船橋市市場3丁目17番1号

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設立 1967年
従業員数 368名
平均年齢 47.0歳

求人情報全2件

施工管理／未経験歓迎／賞与5.8カ月分／初年有休最大25日
- NEW
戸建て住宅や集合住宅での都市ガス配管設備及びガス温水床暖房システム工事の監理をお任せします。施工管理の役割は、工事がスムーズに進むよう現場全体を支えること。工程やスケジュールを管理し、現場のさまざまな関係者とコミュニケーションを取りながら工事を進めていきます。＝＝＝＝＝＝＝＝　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■工事のスケジュール・進行管理工事の進捗を確認しながら、予定通り進められるよう工程やスケジュールを調整します。 ■関係各所とのやりとり円滑に工事を進めるため、工事に関わる関係者と連携。図面の確認や配管ルートの検討、現場での情報共有なども行います。 ■各種書類の作成担当する工事に必要な書類の作成など、現場を支える事務業務も担当します。＜こんな工事を手がけます＞・集合住宅のガス温水床暖房の設備工事・一建物の都市ガス配管工事　　　…など＼ここがPOINT／ ★「コミュニケーション力」が活きる黙々とデスクワークをするだけではなく、多くの人と関わる仕事のため、「人と話すことが好き」「周囲と協力して仕事を進めるのが得意」という方は、その強みを活かせます。 ★地域の「安心安全」を支える手がけるのは、都市ガスや床暖房設備工事など、日々の暮らしに欠かせない工事。市川市、浦安市、船橋市、松戸市、柏市と近隣エリアが中心で、自分の仕事が身近な街の暮らしにつながっていることを実感できます。 ★プライベートの時間も大切にできる年間休日は122日以上、有給休暇は初年度から最大25日付与。自分の時間を確保できるよう会社として取り組んでいます。

【車通勤OK】勤務地は希望を考慮のうえ、決定します。・千葉県船橋市市場5丁目16番18号 JR「東船橋駅」より徒歩8分・千葉県柏市柏1304番地の1 JR「柏駅」よりバス8分・千葉県佐倉市宮前3丁目13番13号「京成佐倉駅」より徒歩２分 ※受動喫煙対策：事務所敷地内禁煙 ★都心部からのアクセス抜群！住みやすく、通いやすい立地です。 ★U・Iターンも歓迎！

月給21万円～31万円＋各種手当＋賞与年2回 ★お持ちの資格やこれまでのご経験をしっかりと拝見した上で、スキルに見合った給与額を決定いたします。

エールビジネスコンサルティング株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区神田須田町2-5 東京神田須田町ビル9階

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設立 1984年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全2件

ITエンジニア／未経験からSAPコンサルに！プライム上場G

商品の販売や仕入れ、会計、生産管理など、企業ではさまざまな業務が日々動いています。そうした情報を一元的に管理し、企業活動を支えているのが、基幹システム「SAP（エスエーピー）」です。お任せするのは、そのSAPの導入や、安定して使えるように運用・保守する仕事。お客様の業務がスムーズに進むよう、ITの力で支えます。 ◆◇◆ ITの基礎からしっかり学びます ◆◇◆ 入社後は約4カ月の研修からスタート。 ITの基本からSAPの専門知識まで段階的に習得します。 ▼STEP 1｜ITの基礎を学ぶ（約2～3カ月）まずは未経験者向けの外部研修に参加。対面形式でほかの参加者と一緒に、プログラミングやデータベース、インフラなど、必要な知識を幅広く学びます。後半はグループで開発に取り組み、設計・開発・テストから成果発表まで一連の流れを経験。実務に近い形で、エンジニアとしての土台をつくります。 ▼STEP 2｜SAPの専門知識を学ぶ（約1カ月）続いて社内研修で、「SAPとは何か」「コンサルタントはどんな役割を担うのか」といった内容を学習。 SAPの仕組みや、開発に用いる独自の言語・プラットフォームの扱い方などを習得します。 ▼STEP 3｜先輩のもとで実務スタート SAPを導入しているお客様の運用・保守業務からスタート。実務を通じてシステムや業務への理解を深めます。 ◆◇◆ AI・クラウドまで、スキルを広げられる ◆◇◆ SAPのクラウド化が進むなか、当社でも新技術への取り組みを強化しています。現在は、AIを活用した業務効率化やプログラム開発を社内で検証し、知見を蓄積。 SAPの専門知識に加え、クラウドやAIなど、これから求められるスキルも身につく環境です。

＜フルリモート勤務あり／本社または都内クライアント先＞ ★勤務地は希望を考慮して決定します ★転居を伴う転勤はありません本社または東京都23区内のクライアント先での勤務となります ■本社東京都千代田区神田須田町2-5 東京神田須田町ビル9階 └各線「秋葉原駅」より徒歩3分 └都営新宿線「岩本町駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策あり＼プロジェクトに合わせた、柔軟なワークスタイル／業務に慣れた後は、プロジェクトに応じてフルリモート勤務も可能です。必要に応じて週1～2日ほど出社するなど、状況に合わせて効率的に働けます。

■月給25万円以上＋賞与年2回（4.0カ月分）＋各種手当 ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします
IT営業／月給37.5万円～／年収600万円超／上場グループ

企業のIT課題やプロジェクトニーズを捉え、Web系システムの受託開発やSES、SAPの導入・運用支援など、最適なサービスを提案します。＼＼募集のポイント／／【POINT 01】得意領域を起点に、幅を広げられる￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ SIerでの営業経験があれば、SESのような人材提案、システム受託開発提案を土台にSAP導入提案などへキャリアの幅を広げていけます。【POINT 02】上場企業グループの安定基盤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1984年の設立以来、黒字経営を続け、IT領域で実績を重ねてきた当社。 2020年には東証プライム上場・TDCソフトのグループに加わり、経営基盤もさらに強固になりました。グループの連携を活かし、SAPなどの成長領域にも注力。安定した環境で専門性を高め、キャリアを広げていけます。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… これまでの経験に応じて、システム提案や要員提案（ビジネスパートナー要員提案含む）など、既存のお客様対応を中心に、10～30社を担当していただきます。＜主な提案領域＞ ◎SES・人材提案 ◎Web・オープン系システムの受託開発 ◎SAPの導入・運用支援の提案（クラウド版を含む） ◇お客様の課題・ニーズのヒアリング ◇人材・システム・ソリューションの提案 ◇既存顧客への定期連絡・追加提案 ◇ビジネスパートナーとの情報交換・調整 ◇エンジニアの面談同行、稼働後のフォローなど

＜秋葉原駅より徒歩3分／直行直帰OK／転勤なし＞ ■本社東京都千代田区神田須田町2-5 東京神田須田町ビル9階 └各線「秋葉原駅」より徒歩3分 └都営新宿線「岩本町駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策あり

★想定年収600万円以上／賞与4.5カ月分（昨年実績）★ ■月給37万5000円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします＼経験に応じて、ポジションも柔軟に決定／これまでの経験やスキルによっては、役職付きでのスタートも可能です。キャリアをしっかり評価し、納得感のあるポジションをご提案します。具体的な役割や条件については、ぜひ面接ですり合わせましょう！

株式会社関東設計（東京本社）

建設コンサルタント

東京都千代田区神田淡路町二丁目8番地5　プロステック淡路町4F

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設立 1973年
従業員数 380名
平均年齢 -

求人情報全1件

設計・施工図・BIM・CADオペ／定着率95%／年休127日

ゼネコンやサブコン、設計事務所、内装ディスプレイ会社、建設コンサルタントなどのクライアント先に常駐し、図面作成や修正・解析などの設計、施工図、CAD／BIMオペレーション業務をお任せします。 ※入社後の職種変更なし【具体的には】メインの案件は ◎意匠設計（事務所ビル・マンション・工場など） ◎内装設計（オフィス・商業店舗など） ◎設備設計（電気・空調・衛生） ◎構造設計（事務所ビル・マンション・工場など） ◎土木設計（道路・橋梁・ダム・洋上風力発電など） ◎生産設計（建築 / 設備施工図）他にも ◎プラント設計（プロセス・配管・機器） ◎機械設計（エレベーター）など ◇『関東設計の正社員』としての働き方◇ 当社の設計者は、大手ゼネコンをはじめとする常駐先で活躍します。「登録制の有期雇用派遣と同じ？」と思われるかもしれませんが、「関東設計の正社員」として無期（正規）雇用の上で安定して長期的に働き、活躍できる派遣の形です。 ▼お客様先が勤務地の理由誰もが知る大企業の大規模プロジェクトや最先端技術に関わることで、さらなる成長や目指すキャリアプランを実現することを目的とし、常駐先の案件に参画いただいています。 ▼手厚いサポート体制あなたには、面接を担当した営業が「キャリアパートナー」として伴走します。月1回の面談でキャリアを一緒に考え、現場の悩みも解決します。もし環境が合わなくても、次の最適な常駐先を即座に探すのでご安心ください。この手厚いサポート体制が業界でも驚異的な定着率95%を実現しています。 ◇研修制度◇ CAD・BIMの経験が浅い方向けの研修もあり、入社後に社内で経験を積んでから常駐先デビューも可能です。実務スキルや修正対応、コツを学べるのでご安心ください。

【ご希望を考慮して以下いずれかの勤務地に配属／転勤なし】 1.東京・神奈川・千葉・埼玉のクライアント先（常駐先） 2.本社（東京都千代田区神田淡路町二丁目8-5　プロステック淡路町4F） ◎主に東京23区内のお客さま先へ常駐になります。 ◎本社勤務は意匠設計経験者に限ります。 ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎勤務地はご希望を考慮して決定します。遠慮なくご相談ください。【アクセス】 1.お客さま先により異なります。 2.都営新宿線「小川町」駅より徒歩3分　東京メトロ丸ノ内線「淡路町」駅より徒歩3分　JR各線「秋葉原」駅・「御茶ノ水」駅よりそれぞれ徒歩7分

月給：22万円～55万円 ※月給は年齢・経験・スキルを考慮し決定します。給与形態は、[1][2]から選択可能です。 [1]スキルをスピーディーに給与へ反映させたい方月給25万円～55万円昇給：職能が上がった段階で随時＋残業手当（100%支給） ※一律賞与、一律手当、一律退職金は月給に含む年収例：350万円～700万円 [2]自分のペースで頑張りたい方月給22万円～40万円昇給：年1回＋賞与：年2回＋各種手当＋退職金＋残業手当（100%支給）年収例：320万円～650万円

株式会社デイリートランスポート

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

千葉県船橋市習志野4-12-60

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設立 1988年
従業員数 1,099名
平均年齢 -

求人情報全1件

ルート配送ドライバー／免許取得支援あり／入社祝い金20万円

★運転するのは決まった道だけ！￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣都内・千葉県内の担当エリアへ、大手コンビニの商品をお届けします。毎日決まったルートを回るため、道も覚えやすく、未経験でも始めやすい仕事です。 ★重たい荷物はありません！￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣運ぶのはおにぎりやお弁当などの食品。 1箱5～6kg程度、台車も使用するため、身体への負担も少なめです。 ★働き方は自分で選べる！￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣中型免許は入社後に取得可能。取得費用は会社が負担するので、未経験から安心してドライバーデビューできます。 ★頑張りはしっかり評価！￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣無事故や日頃の取り組みなどを明確な基準で評価。毎年の昇給・昇格につながります。 ★生活面もしっかりサポート！￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣・入社祝い金20万円支給・社宅（月1万円～）・奨学金返済制度・食事補助（1食300円）新生活を始める方も安心です！ ┏┓ ┗■ 仕事内容 ━━━━━━━ 都内や千葉県内のコンビニへ、時間通りに食品をお届けするルート配送をお任せします。【1日の流れ例／日勤の場合】 ▼出社・点呼車両点検や点呼を行い、配送の準備をします。 ▼午前の配送商品を積み込み、担当するコンビニへ配送します。 ▼営業所でお昼休憩一度営業所へ戻ってしっかり休憩。 ▼午後の配送商品を積み込み、午後の配送へ出発します。 ▼帰庫配送終了！状況に応じて倉庫内で仕分けを手伝うこともあります。 ┏┓ ┗■ 入社後の流れ ━━━━━━━━━ ▼STEP1 免許がない方は、会社負担で中型免許を取得！免許をお持ちの方は先輩同行からスタート。 ▼STEP2 先輩社員に同行し、まずは固定ルートを習得。独り立ちまで丁寧にサポート！ ▼STEP3 3～4カ月を目安に担当ルートを増やし、ステップアップ！

【転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】千葉県船橋市高瀬町24-3 ★送迎バスを利用できます￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ JR津田沼駅・JR新習志野駅・JR幕張本郷駅・京成津田沼駅の4駅より送迎バスを運行しています。 ※受動喫煙対策：電子タバコ専用屋内喫煙室完備（屋外喫煙所あり）

【「中型免許」または「準中型免許」（取得から2年以上）をお持ちの方】 ■夜勤：月給37万2000円～＋各種手当＋賞与年2回 ■日勤：月給34万2000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※研修中2カ月間は、月給20万円＋各種手当＋賞与年2回【免許なし・普通免許のみの方、準中型5t限定免許をお持ちの方】 ■夜勤：月給26万1000円～＋各種手当＋賞与年2回 ■日勤：月給24万1000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※研修中2カ月間は、月給20万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験、能力により決定します ★頑張りをきちんと還元します￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣「1年間無事故だったか」「トラブルがなかったか」「遅刻をしていないか」などを評価し、グレードを上げて毎年昇給・昇格が目指せる仕組みです。グレードがひとつ上がると給与が7000円プラス。その後は1万5000円ずつ昇給していきます。 ★入社祝い金20万円あり￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣入社3カ月後には、入社準備金5万円＋入社祝い金15万円の合計「20万円」を支給します！

キハラ株式会社

家具・インテリア・生活雑貨メーカー

東京都千代田区神田駿河台3-5

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設立 1914年
従業員数 100名
平均年齢 43.0歳

求人情報全4件

図書館用品や家具等の検品・組立・設置／未経験歓迎／土日祝休み

公共の図書館や学校図書館で使われる本棚やカウンター、設備・備品類の品質管理から物流・施工サポートまで幅広く担当します。倉庫での管理業務から納品立ち会いまで携わり、「図書館が完成するまで」の一連の流れを支えるポジションです。／この仕事の魅力＼ ◎図書館業界トップクラスの施工実績 ◎地域の図書館や学校図書館を支える社会貢献性の高い仕事 ◎内勤・現場の両方を経験しながら幅広いスキルが身につく ◎異業種出身者も活躍中（自動車整備士、営業など） ◎年間休日120日、土日祝休み ◎将来的にマネジメントにも挑戦可能 ●具体的には... 《倉庫・商品管理業務》・図書館向け家具、設備、備品類の検品、品質チェック・ピッキング、梱包、出荷、入庫対応・在庫管理、データ入力・家具の組み立て《物流・施工サポート業務》・納品立ち会い・協力会社や配送会社との調整・トラック手配やスケジュール管理・現場調査、進捗確認・施工・運搬に関する各種手配 ●入社後の流れまずは先輩社員と一緒に、倉庫内での商品管理や出荷準備などからスタート。仕事の流れを覚えながら、少しずつ業務の幅を広げていきます。将来的には、図書館づくり全体を見渡しながら、工程全体の管理や協力会社の手配などにも携わっていただきます。【POINT】 ◎自分が携わった家具や設備が実際に図書館で使われている様子を目にする機会もあり、地域の教育や学びを支えるやりがいを感じられます。 ◎現場へ出る際も、いきなり一人で任せることはありません。先輩社員が同行しながら丁寧に指導するため、未経験の方も安心してスタートできます。 ◎経験豊富なベテラン社員が多く在籍しており、育成体制も充実。知識や資格がなくても、「学ぶ姿勢」と「真面目に取り組む気持ち」があれば着実に成長できる環境です。

☆転勤なし☆【商品センター】埼玉県越谷市流通団地1-2-8 ＜最寄り駅＞南越谷駅、新越谷駅からバスで約6分 ※マイカー通勤不可受動喫煙対策：屋内全面禁煙

■月給21万円～27万円（月5,000円～15,000円の住宅手当を含む）【試用期間中の給与】月給20万5,000円～26万5,000万円（住宅手当一律月5,000円を含む）
図書館の価値を届けるマーケティング職／週3在宅勤務OK

＜本求人のPOINT＞ ★創業110年超の安定企業 ★年間休日120日以上 ★完全週休2日制（土日祝） ★週3日在宅勤務OK ★残業月10～20時間程度図書館用品・設備の専門メーカーとして110年以上の歴史を持つキハラ。マーケティング部が担うのは、「価値をつくり、みがき、ひろめる」ことです。利用者の声から新たな商品や企画を生み出し、その魅力を全国の図書館へ届けるのが私たちの役割。企画開発・広告宣伝・編集企画の領域が連携し、企画からプロモーションまで一貫して価値創造に携わっています。 ―――――――――― 【主な業務内容】 ―――――――――― ◆商品開発（企画～商品化）市場調査、課題整理、企画立案、開発企画書作成、社内調整、商品化プロセスの推進 ◆制作ディレクション総合カタログ・パンフレット・Web・雑誌広告の構成案作成、原稿作成、校正、外部パートナーとの進行管理 ◆展示会・イベント運営企画立案、ブース設計、制作物管理、当日運営 ◆営業支援提案資料作成、販促物整備、製品情報管理 ◆その他広報活動、SNS運用 ―――――――――― 【ここに注目！】 ―――――――――― ★広告宣伝領域を支えるコアメンバーを募集！まずは、カタログやWebサイト、展示会、販促ツールなどの企画・制作を通じて、図書館の魅力を発信する役割をお任せしたいと考えています。あなたの経験やアイデアを活かしながら、全国の図書館へ新しい価値を届けてください。 ★商品例を一部ご紹介図書館職員や利用者の「困った」を起点に、新しい価値を生み出しています！・読書中に同じ行を繰り返し読んでしまう方のための「リーディングトラッカー」・地震発生時に本が落下するのを防ぐ「安全安心シート」・感染症対策として開発された「除菌BOX」　など ★圧倒的なスピード感利用者の声から生まれたアイデアを、商品や企画として素早く形にできることも当社の魅力。トップとの距離が近く、「まずはやってみよう！」という挑戦する文化があります◎

【新御茶ノ水駅チカ徒歩2分の好立地！】 ■本社：東京都千代田区神田駿河台3-5 ★受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）

月給21万円～27万円（固定の住宅手当含む）+諸手当 ※経験・能力を考慮し決定します【試用期間中の給与】月給20万5000円～26万5000円 ※試用期間中の住宅手当は一律5000円

株式会社ジャパンコンピューターサービス

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区神田佐久間町1-11産報佐久間ビル7F

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設立 1981年
従業員数 320名
平均年齢 37.0歳

求人情報全5件

【秋葉原／自社勤務確約】ネットワークエンジニア／上場グループで安定性◎／大手企業との取引有／在宅可
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～東証スタンダード上場グループ／有給消化や定着率に自信のある会社／大手・上場企業との取引がほとんどで残業少ない／リモート勤務有～ ◎年単位のプロジェクトが多く、自身のスキルを長期/安定的に成長可能 ◎花王、三菱UFJ銀行、NTTグループなど大手企業との継続的な直接取引有 ■業務内容：設計・構築フェーズは自社の受託環境にて実施し、最終的な試験についてはお客様の検証センターにて実環境に近い形で評価を行います。また、社内に検証ルーム完備/自前の検証機器を多数揃えているため、業務外での自主的な学習やスキルアップにも活用できます。具体的には下記業務をご担当いただく予定です。・ネットワークの設計、構築・ネットワーク関連機器（Cisco Catalyst、Nexus、ISR、ASR、ASAなど）の検証、設定、導入 ■プロジェクト例：・大手金融機関のネットワーク基盤更改（Cisco Catalyst／Nexus／HSRP／BGP）・データセンター向けのネットワーク構築（Cisco Catalyst／Cisco Nexus／Palo Alto）・製造業向けL2／L3ネットワーク構築（VPN／Flex Link／Meraki） ■評価制度：上司との目標設定面談を通じてキャリアの方向性をすり合わせたうえで、四半期ごとの定期面談を実施。目標に対する進捗確認やフィードバックを通じて、継続的なスキルアップとキャリア形成をサポートします。 ■入社後のフォロー決まった研修ではなく、配属案件やお持ちのキャリアに合わせてカスタマイズした研修がございます。OJT中心で先輩社員から業務を教えていただく場合や、配属後の案件に必要な技術や知識がある際は約1か月オンラインツールを用いた学習を行っていただく場合などがございます。 ■環境例：・取り扱い機器…Cisco社のCatalyst（L2／L3）、Nexus、ISR、ASR、ASA、WLC、ACS等・使用技術…STP、Port-Channel、Flex Link、ACL、HSRP、VRF、PBR、NAT、BGP等・CCNA、CCNPなどの外部研修による資格支援・Cisco、HP、Fortinet等の実機研修変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル7F 勤務地最寄駅：山手線／秋葉原駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,000円～335,000円その他固定手当/月：40,000円固定残業手当/月：40,900円～57,880円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 365,900円～432,880円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7・12月）基本給×3.5～4カ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【秋葉原／チーム参画】インフラエンジニア／上場グループで安定性◎／大手・上場企業との取引／在宅可
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～東証スタンダード上場グループ／有給消化や定着率に自信のある会社／大手・上場企業との取引がほとんどで残業少ない／リモート勤務有～ ◎基本的にチームアサインで、帰属意識を感じやすい環境 ◎年単位のプロジェクトが多く、自身のスキルを長期/安定的に成長可能 ◎花王、三菱UFJ銀行、NTTグループなど大手企業との継続的な直接取引有 ■業務内容：ご経験、スキルに合わせて下記業務を担当いただきます・ネットワークエンジニア：ルーターやスイッチの設計、構築、運用、保守・サーバーエンジニア：Windows/Linuxサーバーの設計、構築、運用、保守・クラウドインフラエンジニア：AWS、Azure、GCPなどのクラウド環境の設計、運用、保守・グループウェアエンジニア：Microsoft 365 、 Google Workspace などのクラウド型グループウェアの導入、設定、運用、保守 ■評価制度：上司との目標設定面談を通じてキャリアの方向性をすり合わせたうえで、四半期ごとの定期面談を実施。目標に対する進捗確認やフィードバックを通じて、継続的なスキルアップとキャリア形成をサポートします。 ■組織・働き方：・現在は、リモートと出社を組み合わせた勤務形態となっております。・チームでの常駐を行っております。また、案件の期間も年単位のことが多く、勤務先が転々とすることはございません。 ■入社後のフォロー決まった研修ではなく、配属案件やお持ちのキャリアに合わせてカスタマイズした研修がございます。OJT中心で先輩社員から業務を教えていただく場合や、配属後の案件に必要な技術や知識がある際は約1か月オンラインツールを用いた学習を行っていただく場合などがございます。 ■環境例：・ネットワーク機器…Cisco Catalyst9300、Infoblox ・サーバー機器…Windows server2025、VMware ESXI／vSphere ・利用ツール…WinMerge、Wireshark、Tera term ・プログラミング言語…VBA、VBS、PowerShell 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル7F 勤務地最寄駅：山手線／秋葉原駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～335,000円その他固定手当/月：40,000円固定残業手当/月：44,780円～57,880円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 334,780円～432,880円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7・12月）基本給×4カ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社坪野谷紙業

紙・パルプ・木材（商社）

栃木県小山市荒井566

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設立 1985年
従業員数 450名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

未経験歓迎！休日もしっかり！退職金有！古紙工場スタッフ

スーパーの資源回収BOXや企業・工場などから回収してきた古紙を〈紙の原料〉に変えるお仕事です。 ■構内作業自社構内にてフォークリフトを使用し古紙の移動やプレス機投入・積込み作業 ■古紙回収作業（ルート回収）パッカー車で古紙排出業者(お客様の所)へ出向き、古紙の引き取り作業 ※営業はありません。ある1日の流れ【８：００】決まったルート（エリア）でお客様先へ【１２：００】ルート途中の飲食店などで休憩【１３：００】午後のルートへ【１６：００】帰社（回収した古紙降ろし&構内作業）構内作業は他スタッフと協力して行います！移動や積込みはフォークリフトを使うので力は必要ありません！ ※適正を判断して、構内業務に専従するケースがございます。

■栃木県・本社事業所（下野市）・鹿沼事業所（鹿沼市）・宇都宮平出事業所（宇都宮市）・宇都宮事業所（宇都宮市）・宇都宮インター事業所（宇都宮市）　 ■群馬県・伊勢崎事業所（伊勢崎市） ■埼玉県・プリントパック関東本庄工場内（本庄市）・新座事業所（新座市）・戸田事業所（戸田市）・三芳事業所（入間郡三芳町）・越谷事業所（越谷市）・春日部事業所（春日部市） ■千葉県・トーイン柏工場内（柏市）・プリントパック関東木更津工場内（木更津市） ■東京都・江戸川事業所（江戸川区）・新木場事業所（江東区） ■神奈川県・厚木事業所（厚木市） ■静岡県・浜松事業所（浜松市中央区）・御殿場事業所（御殿場市） ■青森県・八戸事業所（八戸市） ■新潟県・新潟事業所（新潟市東区）

月給230,000～300,000円＋賞与年２回残業代は全額支給いたします。 ※江戸川事業所・新木場事業所月給250,000～300,000円＋賞与年２回その他の勤務地:月給230,000～270,000円＋賞与年２回

ランスタッド株式会社　DTS事業部

人材派遣

東京都千代田区紀尾井町4-1　ニューオータニガーデンコート　17F

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設立 1980年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳

求人情報全119件

1day選考即日内定／安定の業界でIT事務・サポート／OW
- NEW
【 POINT 】 ★未経験スタート98％！　基礎から学べる1ヶ月間のオンライン研修あり◎ ★PC初心者からのITデビュー！　有名企業や大手企業のオフィスで働けます♪ ★ライフイベントも安心！　結婚休暇や産休育休の取得・復帰率100％◎ ＋　＋　＋＼PC操作に自信がなくてもOK！／「未経験から手に職をつけたい」「安定した環境で自分らしく働きたい」そんなあなたにぴったりです♪ ◆具体的な業務は？ ――――――――― ・PCへのデータ入力・集計・書類やマニュアルの作成・お問い合わせ対応（電話・メール）・プロジェクトサポート　など、ITに関する事務業務がメインです！有名企業や大手企業でのお仕事をお任せします！ ◆未経験でも大丈夫？ ――――――――― タイピングから学べる「初心者向け」研修からスタートするので問題ありません◎ オンラインで、PCの基本操作からビジネスマナー、IT知識まで、基礎から丁寧に学べます。元エンジニアや、当社でITデビューした先輩たちが講師となり、あなたの不安な気持ちに寄り添います♪ ＜学べる内容＞・ビジネスマナー、メールの書き方・タイピング、Word・Excelの練習・IT用語の基礎知識・実践演習・チームワークを学ぶグループワークなど同期と一緒に、成長できる環境も魅力です♪ ◆将来的なキャリアは？ ――――――――― 定期的にキャリア面談を行いながら、あなたに合った道を一緒に考えます。資格取得支援もあるので、長く成長できる制度や体制が整っています！＜目指せる未来＞・より専門的な事務スキル学び、難易度の高い仕事に挑戦！・チームをまとめるリーダーとして、マネジメント職へ！・研修講師や採用担当など、ジョブチェンジも可能！

【一部リモート・在宅あり／研修期間中はフルリモート／転勤なし】 ★勤務エリアや配属先は、希望を考慮して決定します ★Uターン・Iターン希望の方も歓迎します ▼下記より選択可能 ●首都圏東京：新宿／飯田橋／渋谷／品川／浜松町／大手町／有楽町／赤坂／秋葉原神奈川：横浜／みなとみらい／川崎／武蔵小杉／溝の口千葉：海浜幕張／西船橋／千葉ニュータウン中央／千葉みなと埼玉：大宮／さいたま新都心／和光市など ●九州福岡：博多／天神／早良／北九州など ■DTS事業本部〒102-8578　東京都千代田区紀尾井町4-1　ニューオータニガーデンコート　17F ［アクセス］「赤坂見附駅」より徒歩約3分 ※受動喫煙対策：原則あり（勤務先に従う）

【首都圏】月収例：29万5,000円～（諸手当含む）月給：26万円～【九州】月収例：26万円～（諸手当含む）月給：23万円～ ※経験・スキル・能力を考慮の上、決定いたします ※残業代は1分単位で全額支給！頑張った分しっかり稼げます ★入社1年目で月収30万円を叶えた先輩も！ ★給与は、お任せする業務のレベルに応じて見直し、成長や頑張りをしっかり評価します。「資格をたくさん取得できた」「少し難易度の高い案件を担当できた」 …など、あなたのステップアップも、正当に収入へ反映されます！
ITエンジニア・月収例29.5万円・想定年収450万円／SE
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未経験からIT業界に挑戦する“未来のエンジニア”を育てるために立ち上げられた『randtech stage＋』。 12年間で5,000名超の卒業生を育成し、IT業界へ送り出しています！【STEP.1】PC・ITの基礎からスタート◎ 元エンジニア講師によるオンライン研修を受講。PCの基本操作からAI基礎など業界のトレンドまで、プロの講師が幅広くレクチャーします！ ■ビジネスマナー・タイピング、WordやExcelの使い方・電話対応、ビジネスメールの書き方など ■IT基礎～応用・コンピュータ／Web概論・サーバ・ネットワークの基礎知識・ネットワーク構築演習など【STEP.2】初心者向けの業務から◎ 1000件以上のITプロジェクトから、あなたの適性やお住まいに合わせて配属先を決定します。いきなり高度な開発や設計をお任せすることはありません！業務内容も事前にしっかりご説明します。［プロジェクト例］ ☆通信系企業で、製品に関する問い合わせ対応 ☆大手メーカーで、Windows Serverのサポート ☆データセンターで、ネットワーク運用・保守 ☆官公庁プロジェクトで、Linuxサーバの監視 ☆IT企業でのIT事務（データ入力・マニュアル作成など） “初心者向け”や“マニュアル完備”の案件が多く、未経験からでも安心してスタートできます！【STEP.3】少しずつ専門性を磨く◎ 業務に慣れてきたら、運用保守、ネットワーク関連業務、クラウド環境の構築補助など、段階的に挑戦可能。キャリアアドバイザーやケアスタッフが定期面談を行い、「開発業務に挑戦したい」「まだ将来がイメージできない」など、あなたの思いに丁寧に寄り添います！［キャリアイメージ］ ★スキルアップ「ネットワーク監視」→「クラウド運用＆構築」など、配属先を変えながらスキルを磨く ★ポジションアッププロジェクト先で経験を積み、スタッフをまとめるリーダー職に ★ジョブチェンジ最初に配属された「ヘルプデスク」での経験を活かして「研修講師」へ

【一部リモート・在宅あり／研修期間中はフルリモート／転勤なし】 ★勤務エリアや配属先は、希望を考慮して決定します ★Uターン・Iターン希望の方も歓迎します ▼下記より選択可能 ●首都圏東京：新宿／飯田橋／渋谷／品川／浜松町／大手町／有楽町／赤坂／秋葉原神奈川：横浜／みなとみらい／川崎／武蔵小杉／溝の口千葉：海浜幕張／西船橋／千葉ニュータウン中央／千葉みなと埼玉：大宮／さいたま新都心／和光市など ●東海愛知：名古屋／栄／伏見／久屋大通／矢場町など ●関西大阪：梅田／本町／淀屋橋／新大阪／京橋／千里中央京都：京都／烏丸／四条兵庫：神戸／三宮／三田など ●九州福岡：博多／天神／早良／北九州など ■DTS事業部東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート17F ※受動喫煙対策：原則あり（勤務先に従う）

【首都圏】月収例：29万5,000円～（諸手当含む）月給：26万円～【関西・東海】月収例：28万5,000円～（諸手当含む）月給：25万円～【九州】月収例：26万円～（諸手当含む）月給：23万円～ ※経験・スキル・能力を考慮の上、決定いたします ※残業代は1分単位で全額支給！頑張った分しっかり稼げます ★未経験入社でも、首都圏では月給26万円以上からスタート！ ★入社1年目で月収30万円を叶えた先輩も！ ★給与は、お任せする業務のレベルに応じて見直し、成長や頑張りをしっかり評価します。「資格をたくさん取得できた」「少し難易度の高い案件を担当できた」 …など、あなたのステップアップも、正当に収入へ反映されます！

エコシステムジャパン株式会社

化学品（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）商社

東京都千代田区外神田四丁目14番1号

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設立 1988年
従業員数 293名
平均年齢 -

求人情報全4件

リサイクルの法人営業／未経験歓迎／土日祝休み／残業月10h
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【環境ビジネスを支える専門商社】 …………… 設立37年のエコシステムジャパンは、東証プライム上場企業グループの一員として環境リサイクル事業を展開しています。独自技術を活かした資源循環に強みを持ち、安定した経営基盤を確立。20～30代が中心となって活躍しており、持続可能な社会づくりに貢献しながら、長く安心して働ける環境を整えています。【体制強化による増員募集】 …………… 今回募集する法人営業にお任せするのは、金属スクラップや産業廃棄物のリサイクル提案。お客様から「これって処理できますか？」という相談を受け、サンプルを預かり、社内の技術スタッフと相談しながら処理方法を決めていきます。また、既存顧客が9割を占め、新規営業に注力しなくても依頼が次々と舞い込むほどの高いニーズ。提案に集中できるため、安定した環境で成果を出せます。社会貢献性が高く、今後ますます必要とされる仕事です！【具体的には】 …………… ■お客様からの相談対応（廃棄物・スクラップの処理や買取、土壌汚染調査） ■現場訪問・ヒアリング（サンプル回収、発生工程、依頼のあった土地などの現地確認） ■社内工場へ処理可否の確認・分析依頼 ■見積書の作成、契約交渉・締結 ■輸送手配、搬出・受入立ち会い ■請求・入金確認など、営業活動全般　など ☆反響営業が中心ですが、関連性のある会社や過去に接点を持つ会社などに新規営業を行うこともあります。＼★未経験から環境ビジネスのプロへ！充実の研修で安心スタート★／ ☆社員の成長を大切にしている当社では、以下のような充実の育成・フォロー体制も完備！入社後はDOWAグループ全体の事業研修や、先輩同行を通して業界知識を習得。半年～1年で独り立ちできるサポート体制があります！・400種類以上のeラーニング講座・会社指定の資格取得で報奨金支給あり・メンター制度あり（対象：概ね35歳以下） …など、営業スキルだけでなく、幅広く学べる環境が魅力です。また、希望すれば海外出張のチャンスもあるため、英語スキルを活かせるフィールドが広がっています。

【U・Iターン歓迎／リモート相談可能】北海道、秋田、宮城、福島、栃木、埼玉、千葉、東京、愛知、富山、長野、大阪、岡山、山口、福岡、熊本、沖縄のいずれかの営業所にて勤務いただきます。一部自動車通勤可能なオフィスもあり！＜★最優先で面接します！注力採用中の勤務地＞・福島県：双葉郡大熊町・千葉県：袖ケ浦市・埼玉県：本庄市・岡山県：岡山市、久米郡美咲町＜その他募集中の拠点＞・秋田県：大館市、秋田市、鹿角郡小坂町・大阪府：大阪市 ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙）＼インタビュー／社内はフレンドリーな方が多く、土日に先輩や同期から遊びに誘われても「ぜひ行きたい」と思えるほど雰囲気が良いです（実際は誘われません）。こうした環境は、入社前の予想以上に自分にとっての安心材料になりました。（Rさん／2024年9月入社）

月給28万9500円～＋残業代別途支給＋賞与（昨年支給実績5カ月分） ※経験・スキルを考慮して優遇します。＼年収UPとキャリアUPが叶う環境です／（昇格例） ■入社時年収547万円（35歳・係長クラス） ⇒ 10年目年収791万円（45歳・課長クラス） ■入社時年収493万円（28歳・主任クラス） ⇒ 5年目年収554万円（33歳・係長クラス）＜キャリアアップ例＞入社後：先輩に同行し、既存顧客の提案・調整業務を通してリサイクル業界の基礎知識や法規制を習得 ▼ 入社半年～1年：小規模案件の担当として、自らお客様へ提案を行い、営業力と専門知識を磨く ▼ 入社2～3年目：大手メーカー・官公庁など主要顧客の担当として、戦略的提案や案件のリードを担当 ▼ 入社3～5年目：営業リーダーやプロジェクトマネージャーとしてチーム運営、または専門知識を極めるエキスパート職へキャリアアップ！＼インタビュー／成果をきちんと評価してもらえている実感がありますし、事業自体が社会的意義が大きいですから、日々大きなモチベーションを持って働けます。（Mさん／2025年11月入社）

テー・ピー・エスサービス株式会社

ITアウトソーシング

東京都千代田区外神田4-5-4 亀松ビル6階

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設立 1978年
従業員数 400名
平均年齢 -

求人情報全2件

未経験歓迎のITエンジニア／家賃補助・フルリモ有／完週休2日

＼POINT／ ◎設立以来47年、黒字経営の抜群の安定性 ◎経験・知識ゼロからITエンジニアに！ ◎完全週休2日・年休120日以上・残業ほぼなし「PCは動画を見るくらい」「ITって難しそう…」そんな20代未経験者を、エンジニアとして育てた歴史と実績があります！ ☆先輩の前職コンビニ店員、ガソリンスタンド店員、ホテルスタッフ、飲食店員、教習所教官、カフェ店員、警備員など ▼3ステップでエンジニアデビュー！▼ ＝Step1＝ ◆1～2カ月の自社研修・元エンジニアの専任講師が、基礎から丁寧にレクチャー・専門用語も覚えやすいようわかりやすく解説！・少人数制で質問しやすく「分からない」がすぐクリアに ITスクールに通うのと同等以上の手厚さで、基礎を固めます。 ▽ ＝Step2＝ ◆レベルに合わせた業務でエンジニアデビュー研修後は、先輩と一緒に、業界・職種未経験から挑戦できる業務からスタート！例） ◆テクニカルサポートお客さまのPCやシステムにまつわるお問い合わせに対応します ◆システム運用監視お客さまのシステムが正常に動いているかを確認し、異常発生時の対応を行います ▽ =Step3= さらに仕事の幅を広げ、ステップアップ！少しずつ専門的な仕事にもチャレンジします。例） ◆サーバやネットワークの管理問題なく動くよう、チェックや管理を行います ◆ネットワーク環境のセットアップお客さまのご要望に合わせたPCやソフトの設定など ◆言語を使ったプログラミングプログラミング言語を入力し、システムを作ります＼スキルアップを応援！／ 70種類以上の資格を、会社負担で取れます！スキルを手に入れ、多くの未経験者が年収UPを実現！＼将来も安心！／デビュー後も専任のサポート担当が、希望のキャリア実現を支援します！ ※入社後の職種変更無

★フルリモートあり（※）月3万円で住める独身寮あり★転居を伴う転勤なし ※プロジェクトによる ★引越しを伴う入社の場合、家賃補助を支給！（首都圏以外→首都圏の転居に適用） ◎配属は希望を考慮いたします＜首都圏エリア＞ ★積極採用中★独身寮あり！【東京本社】東京都千代田区外神田4-5-4 亀松ビル6階　最寄り駅／末広町駅【AKIVAサテラ】東京都千代田区外神田1-18-19 新秋葉原ビル4階　最寄り駅／秋葉原駅その他、プロジェクト先（東京・神奈川・埼玉・千葉）＜その他エリア＞【名古屋支店】愛知県名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル6階　最寄り駅／国際センター駅【大阪支店】大阪府大阪市中央区西心斎橋1-5-5 アーバンBLD心斎橋9階　最寄り駅／心斎橋駅【福岡支店】福岡県福岡市博多区博多駅前3-2-8 住友生命博多ビル13階　最寄り駅／博多駅【熊本サテライト】熊本県熊本市中央区下通1-3-8 下通NSビルディング6階　最寄り駅／通町筋駅その他、プロジェクト先（愛知・大阪・京都・兵庫・福岡）受動喫煙対策：屋内原則禁煙

★家具家電付き月3万円の独身寮あり！出費をセーブしながら首都圏でITエンジニアとして活躍可能！ ★経験者はスキルや経験に応じて優遇します。【首都圏エリア】 ■月給24万円～45万円（固定残業代含む） ※経験、能力などを考慮し決定いたします。 ※上記月給には、固定残業代（月20時間分、月3万780円～5万7700円）を含みます。超過分は別途追加で支給致します。 -------- 試用期間3カ月間のうち、2カ月間は研修期間となります。研修期間中の月給：月給20万円 -------- 【大阪・名古屋・福岡・熊本エリア】 ■未経験者：月給21万円以上 ■経験者：月給30万円以上 ※経験、能力などを考慮し決定いたします。 ※残業手当は100％別途支給いたします。 -------- 上記エリアの試用期間・研修期間はともに3カ月間です。試用・研修期間中の月給：19万円 -------- ※いずれのエリアも研修期間中の残業なし／その他待遇に変更なし

株式会社リクルートスタッフィング

人材派遣

東京都千代田区有楽町1-13-1第一生命日比谷ファースト

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設立 1987年
従業員数 1,954名
平均年齢 39.0歳

求人情報全160件

事務管理（ブランクOK／土日祝休／年休125日／未経験歓迎）
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- 締切間近
BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）部門にて、事務プロジェクトの設計・運用・管理をお任せします。未経験の方でも安心してスタートできる制度が整っています。 ―――――――― 【入社後は研修からスタート】 ―――――――― ▼入社後約2週間は座学研修やプロジェクト見学を通して、業務に必要な基礎を固めていきます。　＜研修内容（一例）＞・アウトソーシング基礎研修（業務一覧やマニュアルの作り方など）・マネジメント研修・コミュニケーションの取り方・当社について　など ▼その後、2週間～3カ月程度を目安に、プロジェクト管理者向けの研修を通してひとり立ちに向けて力をつけていきます。　＜研修内容＞・プロジェクト設計研修（計画立案力の向上など）・ロープレなどの実践研修・e-ラーニング（個別弱点強化用）・勉強会　など ――――――― 【具体的な業務内容】 ――――――― プロジェクトの運用・管理を担うSV（チームマネジャー）として以下の業務をお任せします！１）クライアント対応 ▼業務に関する相談窓口として、週次や月次でクライアントへの報告会を実施 ▼SVからメンバーへ運用を落とし込む２）プロジェクトの管理 ▼担当プロジェクトの業務運営を行いながら収支を管理し、報告書を作成。 ▼効果や課題を可視化しながら、業務改善を提案、実行します。３）メンバーのマネジメント ▼オペレーション管理。スムーズに運営できるようにマニュアルを作成します。 ▼メンバーの勤怠管理をします。 ※プロジェクト規模は大小さまざま。3～10名程度の規模が多いです。＜主なBPOプロジェクト例＞ ◇経理関連業務・売掛金管理（請求書発行・入金確認など）・買掛金管理（請求書チェック・会計仕分入力）・資料のファイリング ※繁忙期は実務作業が発生する可能性もあります。ほかにも、受発注業務や各種書類処理、データ入力・バックオフィス業務などのプロジェクト多数！

【転居を伴う異動はありません】 ※お住まいの地域・条件・適性などを考慮してプロジェクト先を決定します ※屋内原則禁煙（喫煙室あり）【勤務地エリア】 ■関東圏：東京都（23区・23区外）／神奈川県／埼玉県／千葉県 ■その他：大阪／仙台【本社】・東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト（14階、19・20階）【その他】・大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズノース32F ・宮城県仙台市青葉区花京院１丁目2-3 （プロジェクト先の住所は上記事業所の住所とは異なる場合があります） ------ 就業場所の変更範囲は、転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所 ※リモートワークを許可された場合は自宅またはサテライトオフィス ※サテライトオフィスの有無はエリアによって異なります ※事業所の変更を伴わずに、出張を命じることがあります

関東：月給28万円～＋残業代全額支給仙台：月給25万600円～＋残業代全額支給 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定＜雇用について＞契約の更新：あり／更新上限：あり ■PJS（Project Style）有期アウトソーシング事業において配置・職務・勤務エリアを限定した有期社員（契約社員） ※契約締結の上限は満65歳に達する月末 ※更新の判断基準：業務量・進捗状況、業務内容・就業場所の変更、勤務成績・態度・業務遂行能力、会社・事業の経営状況、会社と業務委託元企業（以下、委託元という）との業務委託契約の更新の有無やその期間、委託元の信用状況、その他の事情により判断します。
できるお仕事からスタート！（事務職）年休125日～／土日祝休
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―★未経験からスキルUPできる★― 「キャリアウィンク」は株式会社リクルートスタッフィングから生まれた「未経験からの事務職へのチャレンジ」と「仕事とプライベートの両立」ができる働き方！リクルートスタッフィングの正社員（無期雇用派遣）として入社し、大手・有名企業の事務職として勤務します。 ―★あなたに合った配属先を選定★― ヒアリングとカウンセリングを元に、お一人おひとりに合った企業や事務のお仕事を選定。たとえば知識を身に付けたい方には一般事務で幅広い経験を。コミュニケーション力を活かしたい方には、社内外とのやりとりが多い企業をご紹介しています。＜　配属先の一例　＞サントリー／博報堂／トヨタ自動車／日立／SCSK／ビズリーチ／明治安田生命／パナソニック／カカクコム　※メーカー、金融機関、総合商社、広告代理店、またはそのグループ企業などです。 ▼お任せするのはこんな仕事です▼ ◇受付・秘書・来客対応・スケジュール管理　など ◇営業事務・パソコンによるデータ入力・来客対応・電話対応　など ※入社後の職種変更なし ※あなたのスキルや希望に沿って業務をお任せしますので、ご自身のペースで成長を感じることができます。 ※その他、営業事務、経理事務、貿易事務、総務事務、採用事務、マーケティング事務など、幅広いお仕事をご用意しています！ ■研修について就業開始前に3日間の研修を実施。基礎からお教えしますので、経験が無い方も安心して事務職デビューできます。 ◎ビジネススキル研修社会人としての心構え・マナーから電話対応、情報セキュリティなど、基本的なスキル ◎パソコン研修基本的な操作方法から応用スキル（電源の付け方から教えます） ◎メールの基本操作ビジネスメールのルール、本文の書き方、署名の付け方など ◎Excel基礎研修 Excelの入力・表の作り方などの基本的な操作方法 ◎Word基礎研修 Wordの入力・ビジネス文書の書き方などの基本的な操作方法

【希望のエリアで働けます】転居を伴う転勤なし東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪・兵庫・京都・福岡・宮城（仙台）・北海道（札幌）【首都圏エリア】・東京都（23区内がメイン／恵比寿、渋谷、新宿、港区、品川、東京など）・神奈川県（横浜市・川崎市など）・千葉県（船橋市・浦安市など）・埼玉県（さいたま市・川越市など）【中部エリア】・愛知県（名古屋周辺がメイン）【関西エリア】・大阪府（大阪市など）・兵庫県（尼崎市・神戸市など）・京都府（京都市など）【九州エリア】福岡県（中央区・博多区メイン）※10月以降の入社OK！【東北エリア】宮城県（仙台駅付近もしくは仙台駅より電車・バス20分圏内メイン）【北海道エリア】札幌市メイン ※交通費支給あり（上限月3万円／但し2キロ以内のバス定期は支給外） ※受動喫煙対策あり＜◎勤務について＞就業先によっては週2～3日テレワークを実施する場合がありますが、未経験の方については基本的にオフラインでの勤務です。【本社】〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト

東京都：月給21万3200円～32万8300円神奈川県：月給20万9800円～32万3900円千葉県：月給19万6000円～31万3400円埼玉県：月給19万6200円～31万4800円大阪府：月給20万1900円～31万5700円兵庫県：月給19万2300円～29万9900円京都府：月給19万3600円～29万7300円愛知県：月給19万6000円～30万6300円宮城県：月給18万100円～28万1400円福岡県：月給18万2700円～28万1700円北海道：月給18万5500円～28万700円 ※各エリア、上記に加えて賞与年2回＋残業代が支給されます ◎入社前研修期間中（3日間／所定労働時間7時間）は、下記の通り給与を支給します（残業代は全額支給）・東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県：日給8960円・愛知県：日給8365円・大阪府、兵庫県、京都府：日給8617円・宮城県：日給7686円・福岡県：日給7798円・北海道：日給7917円【手当】 ■交通費支給（上限月3万円／但し2キロ以内のバス定期は支給外） ■パフォーマンス給

株式会社ベルパーク

専門店（家電量販店）

東京都千代田区平河町1-4-12平河町センタービル3F、6F～9F

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設立 1993年
従業員数 2,005名
平均年齢 32.7歳

求人情報全178件

賞与実績5.4カ月分／早期昇格／実質年休128日／幹部候補
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【仕事内容】・販売、受付対応・店舗運営全体の管理（売上・接客・オペレーションなど）・商品、数値管理（仕入れ・在庫・売上分析など）・スタッフの労務、衛生管理、人材育成（シフト調整・職場整備、チーム力の底上げなど）・店舗経営（報告業務・戦略実行など）【入社後のステップ】 ▽入社後研修研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修等、基本姿勢や商品知識・業界知識を学びます ▽業務スタート配属後、まずは接客・カウンター・店舗業務からスタート ▽マネジメント職にキャリアアップ！入社半年～1年を目処にマネジメントとして店舗運営(店長業務)をお任せ ※業界未経験からでも早期で幹部に！！【高需要で業績安定】仕事からプライベート、更には災害時にまで、生活に欠かせないスマートフォンやタブレット。社会情勢の影響も受けにくく需要は高まっています。【業界未経験でも安心の環境】ベルパークには、教育と研修に関する「教育研修部」と「キャリア開発グループ」という2つの部署があります。教育研修部では接客スキルを中心に主に現場スキルを、キャリア開発グループでは自己のキャリア形成をしながら、ベルパークの社員として価値創造していくことを推進。中途入社向けの研修も豊富で、スキルに合わせた多種多様な研修があるので、業界未経験の方もご安心ください。 ◎会社補助で外部資格の受験料とテキスト代が無料！ ■ビジネスマネジャー検定 ■メンタルヘルス・マネジメント検定 ■ITパスポート試験 ■ビジネス会計検定　など【店舗運営の先にも広がるキャリア】経験を積んだ後は、希望や適性に応じて幅広いポジションに挑戦できます！ ☆7～8店舗を統括するマネージャー ☆本社での組織開発・渉外担当 ☆新規事業の立ち上げメンバー ☆グループ企業でのキャリア形成　など【業界未経験でも安心】 ☆資格取得で追加手当支給　※ ☆30歳時点で男女の年収差額が少ない企業No.1　※ ※詳細は給与欄

★全国300を超える店舗から選択可能！ ★駅チカ・車通勤可能店舗も多数！ ★引っ越し費用のサポートあり（社宅・家賃補助制度など） ※U・Iターン支援あり！ご希望の方も、安心してご応募ください！ ※受動喫煙体制：屋内全面禁煙（配属先規定に準ずる）＜特に、積極採用中！＞東京、神奈川、千葉、埼玉、福井、三重、岐阜＜募集エリア＞【東北】宮城、福島【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、群馬、茨城【北陸・甲信越】福井、新潟【東海】愛知、三重、岐阜【関西】大阪【中国】岡山、広島、鳥取、島根【四国】徳島、香川【九州】福岡、佐賀、熊本職務変更の範囲：会社の定める業務就業場所の変更の範囲：会社の定める場所

＜入社時想定収入＞ ■想定年収：420万円～ 615万円 ■想定月収：28万7,500円～42万793円 ※経験・能力を考慮し決定 ※上記には時間外手当の想定残業25時間を含んでいます※内15時間はみなし残業 ※みなし残業代分を超過する時間外手当は全額支給※1分単位 ★2年連続で基本給をベースUP！（在籍スタッフ全員） 2026年：10,000円／月のベースアップを実施 2025年：12,000円／月のベースアップを実施 ★賞与実績は最高5.4カ月分賞与とは別にインセンティブや特別賞与も支給実績あり 2024年通年・2025年通年／2年連続最大30万円の追加支給を実施！＜給与詳細＞月給26万1,300円～38万2,400円（みなし残業代含む）＋各種手当＋時間外勤務手当＋賞与年２回 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万6,300円～3万8,400円支給 ※上記を超える時間外労働分は1分単位で全額支給
幹部候補／賞与実績5.4カ月分／実質年休128日／上場企業
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【仕事内容】・販売、受付対応・店舗運営全体の管理（売上・接客・オペレーションなど）・商品、数値管理（仕入れ・在庫・売上分析など）・スタッフの労務、衛生管理、人材育成（シフト調整・職場整備、チーム力の底上げなど）・店舗経営（報告業務・戦略実行など）【入社後のステップ】 ▽入社後研修研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修等、基本姿勢や商品知識・業界知識を学びます ▽業務スタート配属後、まずは接客・カウンター・店舗業務からスタート ▽マネジメント職にキャリアアップ！入社半年～1年を目処にマネジメントとして店舗運営(店長業務)をお任せ ※業界未経験からでも早期で幹部に！！【高需要で業績安定】仕事からプライベート、更には災害時にまで、生活に欠かせないスマートフォンやタブレット。社会情勢の影響も受けにくく需要は高まっています。【業界未経験でも安心の環境】ベルパークには、教育と研修に関する「教育研修部」と「キャリア開発グループ」という2つの部署があります。教育研修部では接客スキルを中心に主に現場スキルを、キャリア開発グループでは自己のキャリア形成をしながら、ベルパークの社員として価値創造していくことを推進。中途入社向けの研修も豊富で、スキルに合わせた多種多様な研修があるので、業界未経験の方もご安心ください。 ◎会社補助で外部資格の受験料とテキスト代が無料！ ■ビジネスマネジャー検定 ■メンタルヘルス・マネジメント検定 ■ITパスポート試験 ■ビジネス会計検定　など【店舗運営の先にも広がるキャリア】経験を積んだ後は、希望や適性に応じて幅広いポジションに挑戦できます！ ☆7～8店舗を統括するマネージャー ☆本社での組織開発・渉外担当 ☆新規事業の立ち上げメンバー ☆グループ企業でのキャリア形成　など【業界未経験でも安心】 ☆資格取得で追加手当支給　※ ☆30歳時点で男女の年収差額が少ない企業No.1　※ ※詳細は給与欄

★全国300を超える店舗から選択可能！ ★駅チカ・車通勤可能店舗も多数！ ★引っ越し費用のサポートあり（社宅・家賃補助制度など） ※U・Iターン支援あり！ご希望の方も、安心してご応募ください！ ※受動喫煙体制：屋内全面禁煙（配属先規定に準ずる）＜特に、積極採用中！＞東京、神奈川、千葉、埼玉、福井、三重、岐阜＜募集エリア＞【東北】宮城、福島【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、群馬、茨城【北陸・甲信越】福井、新潟【東海】愛知、三重、岐阜【関西】大阪【中国】岡山、広島、鳥取、島根【四国】徳島、香川【九州】福岡、佐賀、熊本職務変更の範囲：会社の定める業務就業場所の変更の範囲：会社の定める場所

＜入社時想定収入＞ ■想定年収：420万円～ 615万円 ■想定月収：28万7,500円～42万793円 ※経験・能力を考慮し決定 ※上記には時間外手当の想定残業25時間を含んでいます※内15時間はみなし残業 ※みなし残業代分を超過する時間外手当は全額支給※1分単位 ★2年連続で基本給をベースUP！（在籍スタッフ全員） 2026年：10,000円／月のベースアップを実施 2025年：12,000円／月のベースアップを実施 ★賞与実績は最高5.4カ月分賞与とは別にインセンティブや特別賞与も支給実績あり 2024年通年・2025年通年／2年連続最大30万円の追加支給を実施！＜給与詳細＞月給26万1,300円～38万2,400円（みなし残業代含む）＋各種手当＋時間外勤務手当＋賞与年２回 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万6,300円～3万8,400円支給 ※上記を超える時間外労働分は1分単位で全額支給

株式会社協和設計事務所

建築設計事務所

東京本社（東京都千代田区神田須田町1-2-1 カルフール神田ビル4階）横浜営業所（神奈川県横浜市中区山下町22山下町SSKビル5階）沼津営業所（静岡県沼津市柳町3-62 ロマネスク田島101号）

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設立 1968年
従業員数 120名
平均年齢 39.0歳

求人情報全1件

CADオペレーター／未経験歓迎／完全週休2日制／転勤なし

電柱や電線を地中に収める「無電柱化」プロジェクトなどの社会インフラ事業の設計・進行管理をお任せします。東京電力様をはじめとした大手インフラ企業から依頼を受け、主に東京都内のプロジェクトを担当。災害に強く美しい街づくりを支えます。 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ ▼基礎を学ぶまずは基礎知識を学ぶことからスタート！専用ソフト「CAD」やExcelを使った書類作成など、基本操作から丁寧にお教えします。 ※未経験からでも半年ほどで操作できるようになります！ ▼先輩のそばで仕事を覚える先輩と一緒に現場へ同行し、写真撮影やメジャーでの計測といったアシスタント業務から始めていきます。 ▼少しずつ仕事の幅を広げる基本的な業務を覚えたら、クライアントとの打ち合わせにも同席。議事録を取りながら全体の流れを掴んでいきましょう。 ━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━ ■現地調査・測量（写真撮影、埋設物調査、距離測定など） ■図面・申請書作成（CAD・Excelを使用） ■取引先への提案・説明（設計内容のプレゼンや改善提案） 1つの案件は計画から完了まで数年単位。基本的にチームで協力しながら取り組みます。多くの人と関わりながら街づくりを支えます！￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣「どうすれば工事がスムーズに進むか」を考えながら、相手に伝えることも大切な役割です。 ◎例えば… 設計に必要な調査データの作成に、自社の3D測量技術を提案。従来数カ月かかっていたところ、即日対応が可能になり、工事全体の効率がアップ！技術力だけでなく、相手の課題をくみ取る「コミュニケーション力」も活かせるポジションです。

【東京本社または横浜営業所】 ※転勤はありません。 ※入社1年間は本社での勤務となります。 ■東京本社／東京都千代田区神田須田町1-2-1 カルフール神田ビル4階 ■横浜営業所／神奈川県横浜市中区山下町22 山下町SSKビル5階 ※オフィス内禁煙（喫煙可能場所あり） ━━━━【東京本社／アクセス】━━━━ ■東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩1分 ■都営新宿線「小川町駅」より徒歩1分 ■各線「神田駅」「御茶ノ水駅」「新御茶ノ水駅」「秋葉原駅」より徒歩7分 ━━━━【横浜営業所／アクセス】━━━━ ■JR京浜東北・根岸線、横浜市営地下鉄ブルーライン「関内駅」より徒歩8分

月給23万円～40万円+各種手当+賞与年2回 ※交通費は別途支給します。 ※残業が発生した場合は、残業手当を別途全額支給します。 ※豊富なCAD、または測量経験をお持ちの方は、月給23万円より上のスタートも可能です。

株式会社パソナ

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区丸の内1-5-1新丸の内ビルディング14F

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設立 1976年
従業員数 7,860名
平均年齢 38.0歳

求人情報全64件

国・自治体のBPOプロジェクト企画運営／未経験歓迎／土日祝休
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日本の未来につながる、社会課題の解決に取り組んでいます。公共BPO事業を通じて社会課題に向き合いながら、プロジェクトを形にしていく経験を積むことが出来ます！公共事業の運営者として、運営方法の整理、進捗管理、スタッフへの指示、クライアントとの調整などを担います。・仕様書や事業計画を踏まえた運営方法の整理・プロジェクトの進捗、目標、予算の管理・メンバーへの仕事の割り振り、質問・相談対応・マニュアルや業務の流れの作成・更新・クライアントとの定例会議への参加・状況報告 ■主な委託元 ━━━━━━━ ・中央省庁（内閣府、厚労省、観光庁、経産省、文科省、中小企業庁など）・独立行政法人（JAXA 宇宙航空研究開発機構）・地方自治体・公益財団法人（東京しごと財団、東京都福祉保健財団など）・法人企業（不動産・自動車などの大手企業）事業の規模は、数名規模から数百名規模のものまで、様々な社会課題をテーマに、様々なスキーム・解決方法で事業運営が出来ることが特徴です。 ■入社後の流れ ━━━━━━━━ 1.社員向け研修やOJTで基礎を学ぶ社員同士のネットワーク作りも踏まえた研修体制をご用意しています！・基礎研修（会社理解研修・ビジネスマナー研修など）・専門研修（パブリックBPO基礎知識研修・クリティカルシンキング・パブリック的PM研修など）・実践研修（営業力/企画提案力向上研修など） 2.運用体制が安定化した継続案件で、リーダーとして経験を積む 3.さまざまな社会課題のプロジェクトを歴任するなど、着実に成長していけます！ ■キャリアパス事例 ━━━━━━━━━━ “自分のキャリアは自分で創る“をポリシーに、自ら手を挙げてキャリアを築ける環境があります。 BPO未経験の異業種からパソナにキャリア入社　▼ 運営SV・リーダー（プロジェクト内の小さなユニットを管理）　▼ 国の大規模プロジェクトの運営責任者として活躍！

東京、愛知、大阪、茨城、福岡、札幌、郡山、金沢、富山、岡山、倉敷、広島、高松、松山、熊本、鹿児島のいずれかのオフィス勤務上記いずれかのオフィスから、ご希望を考慮し初任地を決定します。 ※受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙） ※在宅勤務・フレックス制度もプロジェクトによって導入中 ◆社員の人柄が魅力！社員の人柄に惹かれて入社を決めた方が多く、チーム一丸となって仕事に取り組んでいます。人のため、国のために働きたいという想いをもって集まった社員が多いからこそ、周囲へのサポートを惜しまないのも特徴。分からないことにも快く応えてくれます。

年収400万円～600万円（月給＋賞与）＋インセンティブ ※カフェテリアプラン（18～20万円相当）の付与あり月給25万5000円以上（基本給＋業務手当・職務手当含む） ※業務手当は、固定残業代として残業の有無に関わらず支給（金額は職能レベルによって異なります）・メンバークラス：月給25万5000円～（業務手当：月3万円～／15～16時間分）・リーダークラス：月給27万5000円～（業務手当：月5万円～／20～30時間分）・マネージャークラス：月給32万円～（業務手当：月9万円～／30～50時間分） ※上記時間を超える時間外労働は追加で支給＜オファー例＞・年収400万円（26歳/業界未経験）・年収480万円（30歳/接客営業経験）・年収560万円（34歳/BPO・マネジメント経験者）・年収590万円（41歳/マネジメント経験者） ※表記年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は、経験・スキル・年齢や現年収・ご希望を考慮の上、社内規程に準じ決定します。年収金額はあくまで目安となり、選考を通じて上下する可能性があります。

川面ビルサービス株式会社

警備・清掃

東京都千代田区神田猿楽町2-7-8 住友水道橋ビル2階

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設立 1987年
従業員数 960名
平均年齢 45.0歳

求人情報全2件

未経験歓迎／黙々作業／完全週休3日も選択可／オフィスビル清掃

★高級賃貸マンションや大手不動産デベロッパー所有のオフィスビル内でのお仕事です。　常に清潔で整った環境のため、気持ちよく作業できます。 ………… 具体的には ………… ▼ビル・マンション共用部分の清掃　└ビル・マンション内の床の掃除機がけや、給湯室のごみを回収しシンクを拭き上げます。 ▼ビルの外構清掃　└ビルの外に出て、落ち葉やごみの掃き掃除などを行います。多くのお客様が入館するため、外回りをキレイに保ちます。 ▼エレベーター清掃　└エレベーターホールの床面清掃や壁の除塵作業を行います。 ………… 入社後の流れ ………… ▼入社後研修入社後1週間は座学研修を行います。道具の使い方や仕事の流れなどを学びます。2週目からは実際の現場に出て、先輩社員と一緒に実践研修を積んでいきます。約1ヶ月間先輩たちが丁寧にサポートしてくれるので、未経験入社でも安心して業務をこなせるようになります！ ▼フォローアップ研修入社後もフォロー研修を用意しています。資格取得を目指したい人は、今後のキャリアに繋げるためにも自由に受験ができます！（受験費用は合格時に全額会社が負担しています）＼「清掃の仕事は初めて」でも大丈夫！／入社していきなり一人で現場を任せることはありません。一人で仕事を任せられるようになるまで、約1ヶ月かけて丁寧にサポートします。「正社員として働いた経験が少ない」「清掃の仕事は初めて」という方も、安心してスタートできます！ ………… 将来のキャリアパス ………… 適性や実績により、入社後1年からチーフ、エリアマネージャーと段階を踏んでキャリアアップができます。エリアマネージャーの中でも、主任、係長、課長代理と昇進していきます。最短3年目でエリアマネージャーに昇進した先輩社員がいます！もちろん、無理に管理職を目指す必要はありません。

★同じ現場で長く働ける★ ＜東京都23区内＞六本木・新橋・渋谷・田町などの都心エリア ※異動や転勤はありません ※すべて最寄り駅近く(徒歩5分以内が中心)

月給232,000～256,000円 ※勤務形態（お休み）の選択により決定いたします。 ※試用期間（3ヶ月）中も、給与・待遇等に変更はありません

秀和ハウス株式会社

不動産仲介

千葉県松戸市本町18-4　NBF松戸ビル7F

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設立 1968年
従業員数 6名
平均年齢 -

求人情報全1件

10月より新社屋／地域に根差し58年／投資不動産仲介営業

【Point1】午前は事務作業やメール対応午後は現地調査や商談が基本の流れです。【Point2】業者間からの物件紹介をもとに、実際に物件のある街を歩き、駅からの距離や坂道の数、周辺施設まで自分の足で確認します。地図やネットだけではわからない「生活のリアル」を掴むことが、提案の説得力になります。その後、調査した情報をお客様へメール配信。【Point3】反響を得たら、商談スケジュールを立てつつ、購入の背景や自己資金などをヒアリングし、最適な提案を行います。商談は1日に1～4件程度。＼ある日の営業の1日／ ■出社 ■9:00 朝のミーティング ■9:15～10:00 事務処理（資料作成、メール対応など） ■10:30 外勤（現地調査・商談・役所回りなど） ■16:00 帰社　翌日のスケジュール確認・準備 ■17:30 定時退社 ※残業はほとんど発生しません＜入社後は…＞先輩との同行・OJTからスタートし、基本的な仕事の流れや書類作成を覚えていきます。当社のメンバーは穏やかな人ばかりなので、丁寧に育てます。安心して学びに来てください。

【常磐線・新京成線「松戸駅」徒歩1分】〒271-0091 千葉県松戸市本町18-4 NBF松戸ビル7F ＼転勤・出張なし／

月給307,400円～ ※固定残業代35,000円を含む／17時間（基本給下限額）～11時間分（基本給上限額） ※残業の有無にかかわらず支給 ※ベースとして年齢給を採用（上記月給は28歳を想定） ※超過分の残業代は別途支給 ◎給与でしっかり還ってくる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験者入社　26歳　1年目　想定年収600万円経験者入社　30歳　6年目　想定年収810万円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

株式会社カトウ建築事務所

建築設計事務所

【本社】千葉県千葉市中央区栄町36番10号甲南アセット千葉中央ビル

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設立 1987年
従業員数 33名
平均年齢 -

求人情報全1件

建築設計・構造設計／年休120日以上／残業月20h程度
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今回あなたには、設計担当としてお客さまとのお打ち合わせから、図面の作成・工事監理までをお任せします。【仕事の流れ】 ▼お客さまとお打ち合わせ・ヒアリング ▼図面作成・意匠設計 ▼工事監理（スケジュール調整など）＼当社が携わった主な作品／・豊島区立西池袋中学校改築工事基本設計、実施設計・市原市加茂地区小中一貫教育校開設事業（基本・実施設計委託）・中野四季の森公園自転車駐車場整備工事設計・世田谷区立梅丘複合施設新築工事基本設計・警視庁本所警察署押上駅前交番庁舎改築設計・東京消防庁調布消防署庁舎新築工事設計・深谷市立新幼稚園建設工事設計など＜☆公共性の高い官公庁案件が9割＞消防署、学校、地域の大型コミュニティ施設…など、官公庁施設の設計を担当しています。それぞれの施設のつくりには、住宅などとはまた違った特長が多くあるので、その分知識やスキルとして新たに学ぶことも多いですよ◎ ＜☆チームで進める安心感アリ＞ 2～6名でチームを組み、案件を進めています（案件規模により変動あり）。一人で全てを担うわけではないので仕事量や気持ちの部分でも負担は分け合い、仲間と支え合いながら気持ちよく働けます。その分、やり遂げたときの達成感も大きいです！＜☆できる限り“やりたいこと”は尊重＞さまざまなルールなどがある中でも、当社では「こういうデザインにしたい」「こういう作りにしたい」といった想いを大切に、できる限り尊重しています。お客さまの意向が一番重要な部分ではありますが、作り手の想いも大切にしています！【入社後の流れ】当社での業務の進め方は、OJTにてお教えします。先輩社員が丁寧にお教えしますのでご安心ください。また、試用期間中は定期的に面談の時間を設け、フォローも行っています！

【東京・千葉・埼玉】☆勤務地は希望を考慮し決定☆ ▼東京事務所東京都中央区湊2-2-5 ヤハギ湊ビル・JR京葉線、東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩5分・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩6分 ▼千葉本社千葉県千葉市中央区栄町36番10号甲南アセット千葉中央ビル・JR、京成線「千葉駅」東口より徒歩10分・千葉都市モノレール「栄町駅」より徒歩3分 ▼埼玉事務所埼玉県さいたま市南区南本町1-14-5 第３小池ビル・京浜東北線「南浦和駅」より徒歩3分＜都心部に位置しながらも落ち着いて働ける＞事務所はそれぞれアクセスがしやすい都心部に位置しながらも、閑静な環境で落ち着いた空気で働くことができます。＜明るくきれいなオフィス＞事務所内は白を基調とした空間にしており、明るく清潔感のある環境です。きれいなオフィスで気持ちよく働けますよ♪ ＜効率的に作業が進められるつくり＞一人ひとりの作業スペースが広く、業務も進めやすいため「効率的」に仕事を進めていただけます！ ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

【月収例】32.5万円（28歳／意匠設計経験5年・一級建築士）【月収例】50.0万円（44歳／意匠設計経験22年・一級建築士）【月給】25万円～50万円（固定残業代含む） ★経験・スキル・年齢等に考慮し、決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず（20～40時間分／月4万円～10万円）支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社柴田工業

サブコン

千葉県松戸市常盤平陣屋前12-2

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設立 1977年
従業員数 42名
平均年齢 -

求人情報全1件

建築施工管理／未経験歓迎／有名建築物に携わる／年休123日
- NEW
☆スマホ閲覧の方は上部タブ「Pickup!」もぜひご覧ください。＼Point！／ ◎国立競技場、豊洲市場水産卸、ホテルオークラ東京など、有名建築物の施工実績あり ◎地域のランドマークの他、学校・駅・市庁舎・病院といった公共施設など街づくりに携わる ◎大成建設・大林組を中心に、大手ゼネコンとの長年の取引実績あり！【　主な業務　】あなたにお任せするのは、建設現場が安全に、予定通り進むようサポートする「施工管理」です。入社後すぐに一人で現場を任せることはありません！まずは先輩と一緒に、現場への入り方、作業箇所の写真撮影や書類整理、安全確認など、できることからスタートします。 ■工事スケジュールの確認・調整 ■現場の安全確認・声かけ ■図面に沿った工事品質のチェック ■費用・資材の使用状況の確認 ■協力会社・職人さんとの打ち合わせ ■安全書類・報告書の作成 ■現場写真の撮影・整理 ■資材・道具の準備確認　など書類作成などの作業はオフィスで行います。そのため、内勤と外勤の比率は、4:6です。 ※現場では、職人さんやゼネコン担当者など多くの方と関わります。 ※大規模再開発や超高層ビル、大型インフラなど、社会を支えるプロジェクトに参画しています。【　入社後の流れ　】入社後は、先輩社員と一緒に現場へ入り、仕事の流れを覚えていきます。建築の知識や専門用語も、業務を通じて少しずつ身につけられます。約1年かけて、焦らず一人前を目指せる環境です。 ◎ひとり立ち後も、年2回の上司面談で成長度合いや今後の目標を確認。さらに、年1回のマネジメント研修も実施しており、将来的なキャリアアップも見据えて成長を支えます！

【キレイな新社屋で働ける！／直行直帰OK／転勤なし】「新八柱駅」徒歩6分／「八柱駅」徒歩7分＼6月に完成したばかりの新社屋！／【本社】千葉県松戸市常盤平陣屋前12-2 ◎担当現場の80％以上が東京都内の案件です。 ◎現場へは直行・直帰可能。通勤のストレスを最小限に抑えています。事務作業も社に戻らず、現場でスケジュールを組んでOK！効率よく働ける環境を整えています。 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり

【未経験者】月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給には固定残業代を含みます。固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万4000円以上支給。超過分は追加で支給します。【経験者】月給50万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給には固定残業代を含みます。固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月6万円以上支給。超過分は追加で支給します。 ※給与は経験・年齢・能力等を考慮し当社規定により決定します。＼資格取得支援制度充実／働きながら専門資格を取得し、将来まで活かせるスキルを身につけられます！業務に必要な資格の取得費用を全額サポートします！教材費・受験料・講習費すべて会社持ちです。（1級・2級施工管理技士、鉄骨工事管理責任者、安全管理者など）

エイネット株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区神田佐久間町3-23STOUTビル3F

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設立 1997年
従業員数 45名
平均年齢 41.0歳

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【東京】インフラエンジニア◆運用経験歓迎｜上流工程挑戦可｜残業7h｜フォロー体制◎｜定着率95%以上

★年休123日・全社平均残業7時間程度・福利厚生充実！業務量を調整しながら無理なく働ける環境で、勤続20年超の社員も在籍！定着率95%以上を誇る！ ★元請案件が6割！創業当初からネットワーク構築・運用に強みを持ち、設計構築や上流工程にも挑戦可能！ ★長期案件中心！3～4年の案件で腰を据えてスキルアップでき、自身の希望やキャリアに合わせた案件参画も可能です！ ■職務内容：ネットワークやサーバを中心とした設計・構築業務をお任せします。顧客先常駐が中心ですが、営業・上長・エンジニアが一体となり継続的にフォローする体制を整えています。 ■プロジェクト例 ※主に大手SIer・メーカー・通信系企業案件・Cisco Meraki、HPE Arubaを用いた無線LAN環境の構築・リプレイス・オフィス・施設向けネットワーク更改プロジェクト・Palo Alto、FortiGate等を用いたネットワーク構築・運用・Windows／Linuxサーバーの構築・運用・保守・AWSを活用したインフラ基盤構築・運用・クラウド環境（AWS／Azure）への移行・運用保守 ■案件の特徴・期間：3～4年程度の長期案件が中心です・基本は1名参画ですが、4名程度のチーム体制案件もあります。・元請案件が6割を占め、顧客との距離が近い案件にも携われます。・工程：設計・構築に加え、要件定義やPMOなど上流工程案件も保有しています。・働き方：在宅勤務・リモート案件もあり、案件によっては半分程度リモート勤務が可能です。 ■フォロー体制充実当社では「常駐だからこそフォローが大切」という考えのもと、エンジニアとのコミュニケーションを重視しています。上長との定期的な1on1も実施しており、キャリア相談もしやすい環境です。「上流工程に挑戦したい」「新しい技術を習得したい」などの希望も発信しやすい環境です。 ■教育・成長支援・e-learning ・週1回の勉強会（オフライン／オンライン参加可）・資格取得支援制度（受験料補助・報奨金支給・教材購入補助） ■組織構成所属部署には9名のインフラエンジニアが在籍しています。営業を上長となる方が兼務されており、距離が近く、頑張りや希望が伝わりやすい組織です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京都内住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～342,000円固定残業手当/月：65,000円～86,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 320,000円～428,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（7月・12月）◎昨年度実績：2ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

インターリンク株式会社

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

東京都千代田区九段北1-4-1　VORT九段下brooks 9F

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設立 1995年
従業員数 61名
平均年齢 -

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ITアウトソーシング営業／未経験歓迎／裁量大／残業20h以下

◎具体的には ━━━━━━━ 企業から相談を受け、エンジニアのアウトソーシングを行っている当社。あなたには企業とエンジニアのマッチングを図る提案営業をお任せします。 ■企業ニーズのヒアリング（新規開拓、既存顧客への深耕営業） └定期的な打ち合わせを通して、プロジェクトの内容・納期・予算などをヒアリングしていきます。 ■企業とエンジニアのマッチング └エンジニアのキャリアビジョンも考えながら、最適なプロジェクトをアサインします。 ■提案・契約 └企業に対して契約条件などご提案し、契約書の締結まで行います。 ■エンジニアのフォロー └プロジェクト状況をヒアリングし、キャリア相談に乗るなどしてエンジニアの更なるスキルアップをサポート。また、企業への新たなご提案の機会も把握していきます。 ■各種事務作業・社内連携 └請求書・見積書の作成、契約書の確認など。 ■自社SaaSサービスの営業 └入社後しばらくは提案業務を中心にご担当いただきますが、業務に慣れてきたら、並行して自社SaaSサービスの営業もお任せします！＜POINT＞ ★独り立ち後は自身でスケジュールを管理・調整可能。「信頼して任せる」という風土が根付いており、一人ひとりの裁量が大きな環境です。 ★新規営業は、メールや交流会経由での反響営業が中心。営業手法は自由にお任せしますが、テレアポ・飛び込みなどは少ないです。 ★最初のうちは新規7：既存3ほどの割合ですが、先輩からの引き継ぎ含め、業務に慣れるにつれて既存顧客の割合が増えていきます。 ◎入社後の流れ ━━━━━━━━ ▼座学研修（約1カ月～3カ月） …業界知識や自社事業の理解など、業務に必要な基礎知識を学んでいきます。 ▼OJT研修 …座学研修と並行して、先輩がOJT形式で業務の流れをレクチャー。提案の仕方などを実践形式で身につけていきます！ ※独り立ちまでは約3カ月を想定していますが、個人のスキルや習熟状況に合わせて、適宜調整いたします。 ※もちろん独り立ちして以降も、先輩が隣でサポートします！いきなり一人で放り出すことはないので、ご安心ください。

【転勤なし】 ■東京都千代田区九段北1-4-1　VORT九段下brooks 9F ＜交通アクセス＞東京メトロ半蔵門線／東京メトロ東西線／都営新宿線「九段下駅」徒歩1分 ※直行直帰OK ※独り立ちして以降は、業務状況に応じてリモートワーク（在宅勤務）も可能です！

月給26万円～42万円(固定残業代含む)＋業績手当年4回＋インセンティブ＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万2000円～9万6000円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※上記給与には、一律支給の住宅手当（月1万円～1万5000円）が含まれます。

groxi（グロクシー）株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区神田駿河台４丁目６御茶ノ水ソラシティ15F

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設立 1990年
従業員数 270名
平均年齢 34.8歳

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最大3ヵ月の研修で未経験からインフラエンジニアへ／年休124
- 締切間近
★インターネットや社内システムをつなぐネットワーク、情報を管理するサーバなどをITインフラと呼びます。 ITインフラは、あらゆるシステムの基盤として不可欠な存在で、 IT化が進めば進むほどニーズが拡大していきます。 ITインフラエンジニアは将来にわたって安定しているのが強みです。 ★当社はネットワークを中心に ITインフラのスペシャリストとして技術を磨いてきた会社。あなたも当社でITインフラのプロを目指してください！【基礎から学ぶ手厚い研修で「分からない」を徹底解消】 ★入社後は最大3ヵ月（期間はスキルや知識によります）の研修を実施。「ITシステムって何？」という基本中の基本から、実際にプロジェクトで仕事を始められるレベルにまで責任を持って育てます！【STEP1】まずは基礎の定着！・ITインフラ（NW／Linux／セキュリティ）の基礎・仮想環境を学ぶ・クラウドの基礎　▼ 【STEP2】実践的研修に移行！・設計図に沿ってインフラシステムを構築・ネットワークシミュレーターでの検証・実際の機器を使ってネットワーク環境を構築・テスト（単体テスト・結合テスト）　▼ 【STEP3】実際に現場に配属！・先輩社員によるOJT（またはSES）に移行 ★ビジネスマナー研修もあり！・ビジネスマナーの基礎・報連相研修・コミュニケーション研修・ロジカルシンキング研修etc. 【当社の特長】 ★一人ひとりが好きなこと、やりたいことをして欲しいというのが当社の基本理念。実力をつけることでお客様から認められ、やりたい仕事や自由な働き方を手に入れられます。当社はそれを全力でサポートします！ ★要件定義から設計構築・導入・運用～保守まで ITインフラに関わる業務を一気通貫で行っています。だから、実力UPに応じて着実にキャリアUPしていく道が用意されています。 ★技術のスペシャリストとしての道だけでなくプロジェクト管理の道を歩むことも可能です。自分お適性や希望に応じてキャリアを選択できます！

★リモート案件もあり ★転居を伴う転勤なし ★東京本社（千代田区神田駿河台４丁目６御茶ノ水ソラシティ15F）または東京を中心とする首都圏（1都3県）のプロジェクト先、【本社へのアクセス】・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」直結・JR中央線・総武線「御茶ノ水駅」聖橋口より徒歩1分

月給24万円～40万円＋各種手当+賞与 ※年齢・経験・前職での給与額等を考慮の上、優遇いたします。 ※別途、残業代は100％支給します。

有限会社ファースト自動車

受託加工業（各種加工・表面処理）

宮城県多賀城市栄2-110

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設立 1981年
従業員数 11名
平均年齢 -

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自動車整備士／検査員資格支援／希望休100％／月30万円以上

当社の自社工場（国土交通省指定整備工場）で、自動車整備士として活躍いただきます。 ………………………… ◎具体的な業務内容◎ ………………………… ■車検整備 ■一般整備・検査 ■オイル交換、タイヤ交換などのクイック作業 ■分解整備など ※整備後の清掃仕上げや、お客様への説明などをお任せすることもあります。＜ポイント＞ - 入庫は予約制のため、スケジュールが立てやすい環境です。 - 入庫する車両は国産車が中心。軽自動車が70%、トラックなど大型車両は年に数台程度です。 - お客様は個人が80％、法人が20％。 - 指定整備工場なので、自社の検査ラインを通し「朝預かり夕方納車」の1日車検も行っています。 ……………… ◎昨年実績◎ ……………… ・車検台数：年間1100台・販売台数：新車92台・中古車85台・自動車保険：720件

【転勤なし／マイカー通勤OK】 ■宮城県多賀城市栄2-110 ＜アクセス＞・JR仙石線「多賀城駅」より車で7分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給30万円以上（一律資格手当・固定残業代含む） ※経験・スキル等を考慮のうえで決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月10時間分を、月2万1400円以上支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ★上記月給には「資格月額手当」が含まれています。・自動車検査員：月3万円・1級整備士：月2万5000円・2級整備士：月2万円【その他手当・待遇】・時間外手当（1分単位で全額支給）・交通費規定支給・役職手当

大倉工業株式会社

電子部品メーカー

宮城県多賀城市新田字西46-3

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設立 1968年
従業員数 -
平均年齢 -

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技術スタッフ・モノづくりスタッフ／未経験者歓迎／研修制度充実
- 締切間近
＜当社のPoint！＞ ◎未経験から安心してスタートできる！ ◎賞与昨年度実績4.45カ月分／年休実質124日休み ◎創業60年／国内外の大手電機メーカーと取引 ◎年齢・社歴に関係なく評価／早期キャリアアップ可能！／ 9割以上が中途入社で約4割は未経験の方が活躍しています！！しっかりサポートする環境を整えています！＼［1］技術スタッフ ■成形・プレス金型の設計・部品製作・組み立て ■完成金型の試作・評価 ■生産中の金型や設備トラブル対応・改善　など ※未経験者も歓迎。製造を経験しながら金型設計を学べます［2］モノづくりスタッフ ■電子部品（コネクタ）の製造：材料投入、製品回収、機械点検、生産数記入など ■製造マシンの保全、トラブル対応・改善 ※初めはオペレーターですが、希望に応じて設備や金型のメンテナンスなどステップアップ可能各部署共通＜入社後の流れ＞ ▼座学＆現場研修・入社後は安全衛生、就業規則、コネクタ知識の座学研修を行います。・各配属部門ごとに教育計画があり、そちらにそって教育を行います。 ※技術スタッフは2カ月程度、モノづくりスタッフは2週間程度・先輩社員とマンツーマンでOJTを行います。＼point！／ ◎各部門の教育日程終了後は現場で先輩がマンツーマンで業務をレクチャー ◎業務は4人～5人のチーム制で進めるため、わからないことがあればすぐそばにいる先輩がサポート！ ◎独り立ちまでの期間は設けておらず、本人の適性に合わせてじっくり学べる環境です！

【転勤なし】宮城県東松島市川下字内響131-107　［最寄り駅］仙石線「野蒜駅」車で10分 ※受動喫煙対策あり

■高卒月給18万5000円～31万5000円+諸手当 ■短大／高専卒月給19万5000円～31万5000円+諸手当 ■大卒以上月給20万5000円～31万5000円+諸手当

株式会社アルプロン

食品・飲料メーカー（原料含む）

島根県雲南市加茂町南加茂1204-1

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設立 2001年
従業員数 -
平均年齢 -

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プロテイン等の法人ルート営業／原則定時退社／早期昇進可能

これまでの経験や適性に合わせて、配属先や業務内容を決定いたします。＜配属先＞・広域量販チーム・OEM営業チーム＜主な業務＞ ■既存顧客への営業業務お客様はプロテインなど健康食品に関する卸売業者がメインです。卸売業者の担当者の方に同行して、プロテインを入荷するスーパーやドラッグストア、スポーツ用品店等に伺ったり、新SKUの提案を行ったりします。 ■新規開拓業務既存顧客とのやりとりがメインですが、状況に応じて新規開拓などを行うこともあります。開拓のアイディアはさまざまです。テレアポやお問い合わせなど、得意な手法でお任せします。 ■既存商品の拡販施策の立案、実行スーパーやドラッグストア、スポーツ用品店等、販売チャネルに合わせた施策を行います。商品購入時のポイントアップキャンペーンや、小売店のSNSへの商品掲載などの立案にも携わります。 EC部門やマーケティング部門等と連携しながら業務を進めていきます。 ■OEM製品の商品企画商品開発に関わる各部門との連携をはじめ、詳細な仕様決定、納期や価格等の調整、展示会への出展等を行います。＜自社製品についてしっかり学べる！＞入社後は、実際の生産状況や品質管理状況を見ていただくために、研修として5日程度島根本店の工場へ。自社製品がどのようにしてできるのか、どのように管理されているのかを理解することで、提案の幅が広がっていきます。その後はOJT形式でしっかりサポート。先輩社員がマンツーマンで対応しますのでご安心ください。また、普段から座学や取引先の情報共有なども行い、営業活動がスムーズに進むような体制を整えています。＜自社製品開発にも挑戦可能！＞自社商品の販売、商品開発提案だけではなく、自社製品開発に挑戦することも可能です。味や成分量など自身で考え、企画することもできます。あなたのアイディアからヒット商品が生まれることも！さまざまなアイディアを活かしてください。

【転勤なし／東京本社／最寄駅から徒歩1分】 ■東京都港区浜松町1-25-13 浜松町NHビル4階・浅草線・大江戸線「大門駅」A2出口より徒歩1分・JR東日本「浜松町駅」北口より徒歩4分 ※受動喫煙対策：社内禁煙

月給25万円～40万円 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※残業代別途支給 ☆年2回の給与改定があります。

パーソルダイバース株式会社

人材紹介・職業紹介

東京都港区港南1-7-18A-PLACE品川東6F

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設立 2008年
従業員数 3,153名
平均年齢 35.8歳

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就労移行支援スタッフ／未経験歓迎／年休122日／フレックス制

障害のある方の就労支援を行う「ミラトレ」にて、障害のある方の就職・職場定着のサポートをお任せ。大手グループの知見と、特例子会社としてのノウハウを活かし、利用者満足度90％以上、就職率94％、定着率96％という高い実績を誇ります。利用者一人ひとりに寄り添うだけでなく、就職数などの目標も意識しながら、チームで支援を進めていくので安心してくださいね。【主な業務内容】 ■利用に向けた相談・ヒアリング ■就業準備講座の企画・講師（ビジネスマナー、コミュニケーション、健康管理など） ■実践的な就労訓練（事業所内の事務などを通じ、実務作業がスムーズに行えるようサポート） ■求人案内・就労支援（事業所に届いた求人の案内、企業実習のアレンジ、面接練習、履歴書などの書類添削） ■就労後のフォロー（定期的な面談の実施、近況確認、就業先担当者との連携など） ※常時20名ほどの利用者が通所し、約10カ月から1年半のトレーニングを経て就労されます。【入社後の流れ】 ▼導入研修（3日間）事業概要や理念などを学ぶ座学研修。 ▼事業部研修（約2週間）支援に必要な知識やビジネスマナーを学びます。 ▼現場でのOJT（1～2カ月）ロープレなどを行いながら、マンツーマンで丁寧に業務をレクチャー。【事業の特徴】 ◎ミラトレ特例子会社の強みを生かした擬似就労プログラム、業界最大級の転職支援数、充実した講座やサポートで職場への定着まで総合的にご支援。

【駅チカ！】※いずれか希望の勤務先への配属となります。 ■ミラトレ上野東京都台東区上野２-13-10　4F 昨年リニューアルオープンしたばかりの事業所です！＜アクセス＞・京成線「京成上野」駅より徒歩1分・JR線「上野」駅より徒歩5分・大江戸線「上野御徒町」駅より徒歩4分 ■ミラトレ三鷹東京都武蔵野市中町1-6-7　6F ＜アクセス＞・JR中央線・総武線「三鷹」駅北口より徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給26万円～30万3,000円

株式会社エイ．アンド．エス．システム

建築設計事務所

東京都千代田区飯田橋3-11-13飯田橋i-MARKANNEX10F

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設立 1992年
従業員数 150名
平均年齢 36.3歳

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設計職／年間休日120日以上／平均残業月20時間／未経験OK

ホテルやオフィスビル、商業施設、マンションなどの意匠・設備設計（空調・衛生・電気）をお任せします。経験やスキルに応じて、無理のない業務からスタートできます。 ★主な業務 …………… ■基本設計・実施設計 ■CADを用いた図面作成 ■現地調査 ■各種申請業務 ■設計監理 ★未経験の方も安心！ ………………………… ◎学校で建築を学んだが実務経験がない方 →CADでの図面作成からお任せ ◎設計の実務経験をお持ちの方 →物件担当者としてお客様とやりとりしながら基本設計から実施設計などをお任せ ★多彩な案件でスキルアップ ………………………………… ホテルや商業施設、物流倉庫、超高層マンションなど幅広い案件に携われることが当社の特徴です。さらに、 ■コンペ・プロポーザル ■BIM関連業務 ■現地調査 ■設計監理などにもチャレンジ可能。設計者として専門性を高めながら、理想のキャリアを描けます。 ★入社後の流れ ………………… まずはあなたの経験や希望をヒアリング。「どんな設計に携わりたいか」「将来どんな設計者になりたいか」を伺った上で、最適な研修、配属を行います。入社後はOJTを中心に、建築知識を学ぶ座学研修や、技術以外も学べる外部研修などを実施します。一人ひとりの成長スピードに合わせてサポートするため、実務未経験の方も安心してスタートできます。経験者・有資格者の方は、これまで培ったスキルを活かしながらさらなるステップアップを目指してください。

◎転居を伴う転勤なし ◎最寄駅より徒歩5分圏内 ◎U・Iターン歓迎【本社】東京都千代田区飯田橋3-11-13　飯田橋i-MARK ANNEX 10F ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※希望やスキルによって首都圏（東京23区メイン）の各プロジェクト先にご参加いただく場合もありますが、配属先の決定にあたっては、ご希望を考慮いたします。＜アクセス＞ ■JR「飯田橋駅」「水道橋駅」より徒歩5分 ■東京メトロ・都営大江戸線「飯田橋駅」より徒歩5分

月給23万6000円～45万円＋残業代100％支給＋諸手当＋賞与年2回（昨年度実績4カ月分） ※経験・年齢・資格等を考慮の上、決定いたします

株式会社ビジネス・アーキテクツ

システムインテグレータ（SIer）

東京都渋谷区恵比寿南一丁目13番5号ハリーズエビス

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設立 1999年
従業員数 96名
平均年齢 41.0歳

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人事労務／制度設計から定着まで／フルフレックス／リモートOK
- NEW
労務業務を中心に、各種制度の設計から運用など、コアメンバーとしてご活躍いただきます。＝＝＝＝＝＝＝＝　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝すべて一人で担うわけではなく、経験やスキル、得意な領域から徐々に業務の幅を広げられます。 ■労務管理 …給与社保、福利厚生の対応などに関わる業務を行います。 ■各種制度の運用 …ルール整備や社員への説明など、組織や社員と向き合い、時には交渉しながら制度をブラッシュアップしていきます。 ■人事制度の設計や調整 …明確な報酬制度、キャリア形成のための指標作りなど、全社共通の人事制度を設計、調整します。 ■組織風土醸成のための取り組み …社内イベント（懇親会など）の企画・運営を行います。＼ POINT！／ ★組織基盤の構築に携わる各種制度の設計から適切な運用、定着まで一貫して関われるポジションです。各種制度が機能する流れを体験し、成長企業ならではの柔軟な変化を楽しみながら、会社を人事労務面から支えることができます。 ★アップデートされた柔軟な働き方出社と在宅勤務を組み合わせたハイブリッドワークかつ、フルフレックスの環境で柔軟に働けます。「今日は社内で打ち合わせをするために出社する」「今日はパソコンでの作業に集中するために在宅勤務」など、取り組む業務の内容に応じて切り替えながら、より効率的で自分らしい働き方が可能です。＝＝＝＝＝＝＝＝　入社後の流れ＝＝＝＝＝＝＝＝まずは定例業務から取り組み、得意な領域から段階的に各種制度の設計・運用をお任せします。【1カ月目】まずはOJTを通し、定型化している業務から取り組み、業務の意図・目的の説明を行っていきます。　▼ 【2カ月目】個人のスキルや経験にもよりますが、2カ月目を目途に少しずつ設計・運用の業務をお任せしたいと考えています。　▼ 【独り立ち後は…】あなたの強みややりたいことを活かし、組織の目標や現場のニーズに合わせて課題解決施策の推進をお任せします。

【転勤なし／在宅勤務可】渋谷区恵比寿の本社勤務となります★各線「恵比寿駅」より徒歩5分 ■本社東京都渋谷区恵比寿南一丁目13番5号ハリーズエビス＜アクセス＞各線「恵比寿駅」より徒歩5分各線「中目黒駅」より徒歩20分 ※受動喫煙対策：あり

年俸420万円～650万円（固定残業代含む）+賞与（業績連動型） ※ご経験・スキルに応じて決定します ※12分割して1／12を月々支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月6万6455円～10万2911円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※業績連動型賞与のため、業績に応じて支給します

小金井不動産株式会社

不動産仲介

栃木県下野市医大前4-1-6

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設立 1963年
従業員数 203名
平均年齢 27.0歳

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LIXILのルームアドバイザー／未経験歓迎／完全反響で安心！
- NEW
＝＝【Point】＝＝ ◎北関東No.1の仲介件数・抜群の知名度 ◎完全反響営業でテレアポなし！ ◎87％が未経験スタート！手厚い研修あり ◎成果が収入に直結するインセンティブ◎ ◎最短1年で店長になった先輩社員も！ ◎年間休日120日・完全週休2日制＝＝【仕事内容】＝＝「LIXIL不動産ショップ」各店舗にて、賃貸物件のお部屋探しをサポート。ご来店や問合せ対応中心の【完全反響営業】で、テレアポ・飛び込みは一切ありません。 ━━━━━━━━━ 未経験でも成果を出せる理由 ━━━━━━━━━ ■北関東No.1の圧倒的集客力年間賃貸仲介7,000件以上の実績。知名度が高く安心感を持っていただけるため商談もスムーズです。 ■豊富な物件数と提案しやすさ幅広いニーズに対応できる物件数があり、自信を持ってご提案できます。 ■チームで成果を支える体制店舗全体で目標を目指すため、分からないことは先輩やすぐ相談可能です。 ■充実の手当と資格取得支援家族・住宅手当や宅建手当（月3万円）を支給。試験費用の負担などスキルアップを全面支援！ ■多彩なキャリアパス最短1年で店長昇格の実績あり！将来は売買営業へのキャリアチェンジも可能です。 ――主な業務内容―― ▼来店対応・ヒアリング（ノルマなし）ご来店されたお客様の理想のお部屋のニーズを丁寧にヒアリング。 ▼物件案内・内見候補物件をご提案し社用車で現地へ案内。周辺環境等も説明します。 ▼成約・店舗運営契約手続きをサポート。店長昇格後は店舗運営やスタッフ育成もお任せします。

※栃木エリア積極採用中 ※ 希望を考慮の上、栃木県（宇都宮市・小山市・下野市）・群馬県（太田市・伊勢崎市・前橋市）にある店舗に配属いたします。《マイカー通勤OK》 ★宇都宮西店栃木県宇都宮市鶴田町721-5 ★宇都宮鶴田店栃木県宇都宮市鶴田町1366-1 ★宇都宮東店栃木県宇都宮市下栗町2939-3 ★宇都宮北店栃木県宇都宮市今泉町66-3 ★宇都宮元今泉店宇都宮市元今泉7-16-15　マロニエハイツ今泉Ｄ号室 ★小山店栃木県小山市西城南4-1-6 ★小山城東店栃木県小山市城東6-19-19 ★自治医大店栃木県下野市医大前4-1-6 ★前橋店群馬県前橋市下石倉町20-4 ★高崎市（群馬）にも新店舗を出店予定です！＼UIターン歓迎します！／ ――＊＊下記関連会社への出向の可能性もございます。【コガネイハウジング株式会社】群馬県伊勢崎市連取元町114-18 群馬県前橋市下石倉町20-4 群馬県太田市西本町11-10

【月給】25万600円～35万円＋インセンティブ＋諸手当 ※試用期間なし ※上記月給には固定残業代（4万7,600円～/30時間分）が含まれています。超過分は別途支給。

株式会社ハツコーエレクトロニクス

システムインテグレータ（SIer）

東京都中央区日本橋蛎殻町1-39-5 水天宮北辰ビル

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設立 1969年
従業員数 -
平均年齢 -

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インフラエンジニア／月収平均25.6万円／年間休日182日

【業務内容】監視ルームに常駐して、下記の業務をお願いします。 ◆サーバー監視常にモニターを監視する必要はありません。トラブル時には、パトランプが光る・メールが入るなどの通知がきます。障害対応マニュアルに沿って解決をします。イレギュラー時は、トライ＆エラーはせずに担当者へ連絡。間違いをしない、正確さが要求される仕事です。 ◆サーバールームの巡回台数が多いため、1回の巡回は1時間程度。データセンター内のサーバールームを定期的に巡回し、正常に動いているかを目視で確認します。上記が、業務の中心です。他には… ◆レポート作成 ◆オペレーション業務 ◆サーバーログイン作業、コマンドの実行　すべての業務には、マニュアルがあります。ボタン一つで、コンピュータへの命令が変わってしまったりするので、慎重に業務を進めることが大切です。＼この仕事のPOINT／【1】空き時間があるトラブル時の対応となるため、時には空き時間が多くなります。空いた時間を利用して資格取得をする先輩も。時には談笑などもしながら、勤務時間を過ごします。【2】3人のチーム制現在、3人1組の4チーム制。四半期を目安にローテーションを組み、同じメンバーでシフトに入ります。【3】吉祥寺の大手ITグループ企業に常駐 SESと違い、職場が変わることはありません。長く腰を据えて、業務をすることができます。【4】計画的なお休みは、ほぼ希望通りに取得が可能年の半分がお休み＋休日や夜勤は割増しで稼げるため、サイクルにさえ慣れてしまえば、年間休日182日＋安定収入を手にできる環境です。

【最寄り駅】吉祥寺駅　 ■転勤なし ■職場見学の交通費支給(飛行機・新幹線もOK) ＼吉祥寺で働ける！／【勤務地】東京都三鷹市下連雀5-7-1（大手ITグループ企業内）【アクセス】・JR中央線、京王井の頭線『吉祥寺駅』よりバス10分・京王線『千歳烏山駅』『仙川駅』よりバス15分『調布駅』よりバス30分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙、屋内喫煙室あり ※休憩室、食堂あり ★職場見学は、飛行機・新幹線の往復交通費、宿泊費も支給します。（上限4万円）東北や九州から、前職警備やコンビニでのアルバイトをしていた先輩が、現在活躍中です！

【平均月収26万4000円／所定出社15.2日（内夜勤7.6回）＋休日出勤1回】夜間勤務は、法定的に25％の割り増し賃金。さらに、夜間手当が別途支給となります。座り仕事だから、体への負担が少ないのが特長です！ ■月給22万円以上＜割り増し賃金について＞・夜間手当：1,500円／回（ランクUP後は2,500円／回）・夜間割増：25％増（22時～翌5時）・時間外勤務：25％増・所定休日勤務：25％増・法定休日勤務：35％増

株式会社大香

食品・飲料・たばこ（商社）

東京都中央区銀座3-2-10 並木ビル4階

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設立 1943年
従業員数 72名
平均年齢 -

求人情報全1件

海外商品の法人営業／ルート中心／残業ほぼなし／賞与4カ月分
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■既存顧客への営業 ■販売戦略や販促企画の立案 ■海外サプライヤーとの連携や対応　※海外出張の機会あり（英語スキルをお持ちなら活かせます／必須ではありません）など入社後は、既存のお客様の対応をお任せします。発注対応や在庫・売れ行きの確認、季節に合わせた販売方法の提案などを行います。提案内容は、事業部全体で企画する販促施策（売り場づくりやキャンペーンなど）を、各顧客の状況に合わせて展開します。規模の大きなお客様の場合は、個別に施策を考えることもあります。 ※新規販路の開拓は、得意な方や興味がある方には徐々にお任せします。一方で、深耕営業が得意な方には先輩が獲得した新規顧客の引き継ぎを中心に担当してもらうため、適性に合ったスタイルで組織貢献していただけます。【営業スタイル】訪問が中心です。首都圏のお客様が多いですが、年に数回程度、関西など遠方のお客様のもとへ出張することもあります。【取り扱い商品】日本でもすでに高い知名度を誇る、ヨーロッパやアメリカなどのミネラルウォーターのほか、パスタなどの輸入食品も取り扱っています。＜ミネラルウォーター＞・Contrex（コントレックス）・S.PELLEGRINO（サンペレグリノ）・Perrier（ペリエ）・ACQUA PANNA（アクアパンナ)）＜パスタ＞・RUMMO（ルンモ） ◎今後、ミネラルウォーター以外の新たな輸入食品を取り扱う計画も進んでいます！営業という目線を活かし「こんな商品を扱いたい」とアイデアを出していただくことも大歓迎です。【販売先】食品卸・量販店、航空会社の機内サービス、高級ホテル、テーマパーク、大手通販会社　など

【転勤なし／木場オフィス（東京都江東区）】 ■ミネラルウォーター事業部オフィス東京都江東区木場2-17-12　SAビル1階＜アクセス＞東西線「木場駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：あり

月給30万円～38万円（基本給＋各種手当）＋賞与2回 ※給与は経験・能力・年齢を考慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給します。

川光商事株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

東京都中央区京橋2-6-6　藤木ビル5階

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設立 1969年
従業員数 31名
平均年齢 -

求人情報全1件

自社食品製品のルート営業／未経験歓迎／賞与実績4カ月／残業少

＼あなたにお任せするのは…／担当する問屋を通し、その卸先であるスーパー・コンビニ、外食業界の企業などへ『玉三ブランド』の白玉粉を中心とした食品（粉製品、あん等）をご提案していただきます。 ★飛び込み・テレアポ一切なし！ ■■ 自分の発想をもとに、自由な提案ができます！ ■■ 商品を気に入っていただけるかは、自分の提案次第。＼例えば…／『片栗粉200ｇだと、使い切れないというお客様が多いな……そうだ！このスーパーで人気の鶏肉は200g～300g。それに合わせて、使い切りサイズを『唐揚げ専用の片栗粉』として提案しよう！』　▼ 商品開発部と連携し、従来量のものをプチサイズにリパックしてご提案。　▼ 『提案が受け入れられて、製品が企業のプライベートブランドとして全国のお店に並んだ！』なんて実例も。他にも『季節のイベントに合わせて、白玉を使ったスイーツはどうでしょう？』『最近は小麦が値上がりしているので、代わりに米粉を使うのはいかがですか？』…といった自由な視点からのアプローチが可能。あなたの発想力を存分に活かすことができます！＜入社後の流れ＞入社後は、川光物産の工場研修で製品について学んだのちに、先輩からOJT形式で営業の方法や事務処理の仕方などをじっくり学びます。約半年後に独り立ちし、スーパー等の「市販」とコンビニ等の「業務用」いずれかの部署に配属され、先輩が担当している顧客を5～10社ほど引継ぎ、新たな担当としての営業をスタートします。＜ 1日のスケジュール例＞ ▼午前：9時に出社。見積、提案、社内書類などの資料作り。 ▼午後：問屋と、提案について打合せ。固まった場合は担当するスーパーなどへご提案。（1日に1～3件） ▼夕方：帰社し、事務処理や打合せからの資料を作成。定時で退勤。

【東京・京橋の本社もしくは大阪の営業所もしくは北海道の事業所／希望を考慮の上決定】 ■本社：東京都中央区京橋2-6-6　藤木ビル5階（東京メトロ東西線／銀座線・京橋駅から徒歩1分） ■大阪営業所：大阪府大阪市中央区本町4-4-10 本町RE-0239Ｆ（地下鉄御堂筋線・本町駅から徒歩1分） ■北海道事業所：北海道帯広市西19条北1-1-5 （JR／根室本線・柏林台駅から徒歩15分） ※受動喫煙対策：屋内禁煙

【月給25万6,941円～31万623円（営業手当含む）＋賞与年2回】 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※営業手当（5万2,941円～5万9,823円）には、固定残業代（時間外労働の有無を問わず月20時間分／月3万2,941円～3万9,823円）を含みます。20時間分を超える時間外労働分は追加で支給します。

オリオンセールスプロモーション株式会社

SP代理店（イベント・販促提案など）

東京都中央区明石町3-3新明ビル

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設立 1969年
従業員数 63名
平均年齢 44.0歳

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【仙台】未経験歓迎！販促・プロモーション企画営業◆大手食品メーカー案件多数◆ノルマ・新規開拓なし
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＜未経験から広告・プロモーション業界へ／大手食品・有名メーカーの販促企画営業／新規営業・ノルマなし／年休120日＞＼「商品を売る」ではなく、「売れる仕組み」を企画する営業へ！／ ◎大手食品メーカー・外資系ペットフードメーカーとの取引多数 ◎新規開拓・営業ノルマなし！既存顧客への提案が中心 ◎企画提案からイベント運営、販促ツール制作まで幅広く携われる ◎広告業界未経験歓迎！OJTによる丁寧な育成体制あり ■業務内容大手食品メーカーや外資系ペットフードメーカーなどのクライアントに対し、販売促進やブランド認知向上につながるセールスプロモーションの企画・提案・運営をお任せします。店頭プロモーションやキャンペーン、販促ツール制作、SNS施策など、お客様の課題に合わせて最適な施策を企画するポジションです。単なる営業ではなく、「どうすれば商品がもっと売れるのか」を考え、企画から実行まで一貫して携わることができます。 ■業務詳細・クライアントからの課題・要望ヒアリング・販促キャンペーンやイベントの企画立案・SNS施策やサンプリング企画の提案・店頭販促ツールやノベルティの企画制作・協力会社やデザイナーとの打ち合わせ・見積作成、スケジュール管理・施策実施後の振り返り、効果検証 ■入社後の流れ入社後は先輩社員によるOJTからスタートします。まずは既存案件のサポート業務や資料作成、打ち合わせへの同席を行いながら、業界知識や仕事の流れを学んでいただきます。ヒアリング方法やプレゼンテーション、企画書作成のポイントなども丁寧にお教えしますので、広告業界未経験の方でも安心してスタートできます。 ■組織構成営業2名（事務1名） 20代・30代・50代の社員が在籍しており、年齢や役職に関係なく気軽に相談できる風通しの良い環境です。昨年入社した若手社員も活躍しており、中途入社の方も馴染みやすい職場です。 ■働き方 ◎年間休日120日 ◎完全週休2日制 ◎残業月20時間程度 ◎新規開拓なし ◎営業ノルマなし ◎少人数組織で手厚いフォロー体制変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞東北支社住所：宮城県仙台市青葉区国分町3-6-11 アーク仙台ビル　7階勤務地最寄駅：仙台市営地下鉄南北線／勾当台公園（公園2出口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～215,000円固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円～250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢・能力等を考慮の上、決定 ■昇給：年1回（12月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
第二新卒歓迎◎ルート営業／イベント企画・販促PR等◇食品・ペットフードメーカー中心に大手取引多数

＼ノルマ無し・教育体制◎・働き方を整えつつ、営業としてのスキルを身に着けたい方に！／誰もが知る大手食品メーカー・外資系ペットフードメーカー等の、セールスプロモーションを手掛ける当社にて、キャンペーン・イベント企画、販促ツール制作などをお任せいたします。 ■当求人のポイント【働きやすさ】 ◎年間休日120日/完全週休二日制「休みが取りやすく働きやすい環境がある」「身近な商品のプロモーションに携われるため、やりがいを感じる」という理由で長く働く社員も多くおります！【基礎から営業を学べる】販売系／営業経験が浅い方でも挑戦いただけます。入社後はOJT形式で先輩社員が付き、独り立ちをサポートしています。クライアントからのヒアリング方法、プレゼンの仕方、デザイナーや協力会社とのやり取りの仕方、各種資料の作成方法などを1つひとつ教えます。 ■業務内容： ◇プロモーション全般の企画・運営・新規依頼「新商品の認知拡のため、SNS施策やサンプリングを行いたい」「店頭のノベルティを作りたい」などの依頼を受け、ヒアリング。その後、企画の立案から協力会社の選定まで行います。・定期的な依頼「店頭ツールを発注したい」などの定期的な依頼は、メールでやり取りして対応します。＜案件について＞既存のお客様がメインとなります(1～3社を担当)。取り扱う商品は定番商品が6割・新商品が4割ほど。初回で受注できることが多いです。提案先の新規開拓や営業ノルマなどは一切ありません。 ■組織構成（東京本社）： 40名（部長9名、次課長14名、主任7名、メンバー10名）男女比＝6:4 ■募集背景：当社は、店舗における販促活動に強みを持ちつつも、SNSを活用した広告やWebサイトの制作、VRの利用等、時代のニーズに合わせて様々なセールスプロモーション活動を展開しています。確かな結果を評価され、有名ブランドメーカーをはじめとするお客様とも長期にわたる取引が続いています。今後も安定した取引を続け、更に事業を拡大させるため、新たな仲間を募集します。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区明石町3-3 新明ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 330万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～215,000円固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円～250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢・能力等を考慮の上、決定 ■昇給：年1回（12月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本空港サービス株式会社

航空運輸業

千葉県成田市古込字込前154-4 第1貨物代理店ビル3階 322号室

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設立 1960年
従業員数 790名
平均年齢 -

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グランドハンドリング（貨物・ランプ）／成田勤務／未経験歓迎

◎空港の仕事をチームで支える！　￣￣お任せするのは、航空機の安全な運航を地上から支える仕事。希望や適性に応じて、貨物またはランプの業務をお任せします。 ◎具体的には　￣￣【貨物業務部】航空貨物輸送だからこそ実現できる価値を創造！多種多様な貨物の、安全かつ確実な輸送準備を担います。 ■搬入・受託運び込まれた貨物を受け取り、照合作業を担当 ■組付・ネッティング航空機の機種や重量などの規定に合わせ、貨物をパレットに組付け、ビニールネットで梱包 ■運搬基準を満たしているか確認・計量した貨物を、フォークリフトによる操作で航空機のそばまで運搬＼こんな貨物を扱うことも／・高級車・F1車両・動物園の動物・競馬【ランプ業務部】飛行機の一番近くで働く！特殊車両を駆使し幅広い業務を行います。 ■荷物・貨物の搭降載（積み降ろし）航空貨物や手荷物の入ったコンテナを、特殊車両にて運搬、機体への積み降ろし ■マーシャリング（機体誘導）着陸した航空機を、赤い誘導棒と手信号で、停止位置まで誘導 ■プッシュバック大型の特殊車両を用いて、航空機が自走できる場所まで後方に押し出す ◎具体的には… 　￣￣まずは、座学研修や導入研修で、航空機・空港業務の基礎知識を習得。危険物・税関・保安などの講習も受講し、基礎から学べます。 ▽ その後は配属先で、経験豊富な先輩がマンツーマンで指導。必要な資格取得を目指しながら、3カ月～半年ほどかけて、徐々に業務の幅を広げていきます。 ☆じっくり育てていく体制ですので、初めての方も安心してチャレンジできます！

【転勤なし／成田空港内での勤務／U・Iターン歓迎】 ■成田国際空港 (千葉県成田市) └「成田空港」駅直結 ※マイカー通勤可能／会社専用駐車場あり ★成田空港のアクセスに便利な社員寮完備！遠方の方は、職場へのアクセスに便利な単身者用社員寮を月2万円で利用可能（入寮条件あり）。電子レンジ・冷蔵庫・洗濯機の基本家電も備えています！ ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

月給20万円以上+各種手当+賞与（年2回） ※ご経験やスキル等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ★賞与実績：年間4.4カ月※2025年度実績 ★昇給：年1回（前年度実績：月額5,000～7,000円／昇給率約2～3％）高い昇給率に加えて、資格手当、運転手当などの各種手当も充実。頑張り次第で早期の給与アップも可能です！

ＡＧＣ硝子建材株式会社

住宅設備・建材メーカー

東京都台東区東上野4-24-11グローバル・ワン上野6F

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設立 1971年
従業員数 1,018名
平均年齢 -

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内部監査・内部統制・法務／週1回在宅OK／年間休日122日

リスクベースの監査を行い、各拠点や被監査部門の業務プロセスにおける適法性、有効性を評価。当社の内部統制やコンプライアンス態勢の強化を担います。 □内部監査・監査対応に必要な書類の確認をはじめとする事務・全国の各拠点を巡回し、責任者同席のもと実施する業務監査・社員の就業状況などの確認・コンプライアンスやハラスメント防止に向けた研修の実施・監査レポートの作成、報告、改善提案　など法令や社内規則が適切に守られているか、健全に業務が行われているか、各拠点の「健康診断」を担うポジションです。本社からのトップダウンではなく、常に「現場目線」で課題に取り組む姿勢を大切にしています。【入社後のながれ】導入研修を3日間実施し会社について学んだ後、OJTで実務を段階的にサポートします。まずは補佐からスタートし、当社規定や監査フローをキャッチアップ。慣れてきたタイミングでメイン担当としての役割をお任せし、自身の監査・法務スキルを活かしながら、より大きな裁量を持って業務を進めていただきます。【仕事のポイント】 ★組織のルールを守る、責任とやりがいのあるポジション各拠点の業務プロセスが法令や社内規程に適合しているかのチェックを担当。1つひとつの工程に対する丁寧な確認と改善提案の積み重ねが、社会全体から信頼されるＡＧＣグループの土台をつくります。 ★他部署との連携も抜群各拠点のメンバーとタッグを組み、課題解決に向けて導きます。現場の気持ちを理解して寄り添いながらも、伝えるべきことはしっかりと伝える。厳しさと寄り添いのバランス感覚が活かされる職場です。 ★自分の成長が、職場全体の成長にも繋がるコンプライアンスや監査に関する知識・スキルを高め、少しずつリーダーシップを発揮できる場面が増えていきます。あなたの成長が組織全体の健全で安全な運営に反映される、大きな充実感を味わえる環境です。

本社／東京都台東区東上野4-24-11 グローバル・ワン上野 ※月に2～3回程度の出張があります

月給26万円～42万円＋残業代＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給します。

東洋証券株式会社

証券会社

東京都中央区八丁堀4-7-1

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設立 1934年
従業員数 632名
平均年齢 43.3歳

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金融営業／未経験歓迎／年休123日／住宅手当有／創業110年
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＼未経験から成長できる充実の育成環境／社内ルールや業務の流れをスムーズに習得できるよう、入社後1年間は同じ職場の先輩がインストラクターとして並走します。金融知識の基礎から営業ノウハウまでを段階的に学び、ロープレや先輩同行を通じて、少しずつ金融のプロへと成長していける環境です。【入社後の流れ】 ▼STEP1 まずは業務上の必須資格の習得 ▼STEP2 証券取引に関する基本的な制度・規則など基礎知識を習得 ▼STEP3 主要市場についての説明や、金融所得関連の税務知識を習得 ▼STEP4 相続・贈与・不動産関連の知識を習得ほか、ポートフォリオの分析など ◎各地域に専任の「新人教育担当」を配置。知識のインプットから実務のフォローまで、小まめな面談や研修を通じてあなたの成長を支えます。 ◎完全未経験でも入社から3カ月～4カ月以内に初契約を獲得するメンバーがほとんど！早ければ数週間での成約も可能です。 ◎経験者の方は、即戦力としてご活躍いただけます。【具体的な業務内容】個人・法人を問わず、お客さま一人ひとりのライフプランや資産状況、将来設計に合わせ、幅広い金融商品を活用した資産運用をご提案。資産形成から資産活用まで、長期的にサポートするポジションです。＜取り扱い商品＞・株取引・投資信託・債券・保険商品など＜中国株のパイオニア＞業界に先駆け、1990年代から中国株に注目し、いち早く取り扱いを開始。今では国内でトップクラスの「中国株のパイオニア」として、確かな地位を築いています。長年培ってきた実績と知名度から、お客さまからお問い合わせをいただく機会も多く、関係構築をスムーズに進められるのも魅力です。

【広島県・山口県にて積極募集中／東北・関東・東海・近畿・中国・四国の各拠点】 ◎希望と適性を考慮の上、配属先を決定致します。 ■東北：宮城県 ■関東：東京都・神奈川県・千葉県・群馬県・茨城県 ■東海：静岡県・愛知県 ■近畿：京都府・奈良県・大阪府 ■中国：広島県・島根県・山口県 ■四国：愛媛県・高知県＜通勤しやすい好立地＞最寄り駅から徒歩2分～20分圏内にある、駅チカ支店が多数。毎日の通勤ストレスを軽減し、仕事終わりの予定も立てやすいアクセスの良さが魅力です。 ※受動喫煙防止対策：主要事業所（東京）は敷地内全面禁煙／その他事業所により異なる

【選べる働き方】 3つの職群から自分に合った働き方を選べます！ ■基幹職：月給27万8,000円～勤務地を限定せず、転居を伴う異動あり ■広域エリア職：月給25万5,600円～ 7つの地域から選択した地域内のみで異動あり（関東、東海、広島、島根、山口、四国） ■エリア職：月給25万2,600円～限定された勤務地内でのみの勤務（原則として住居の移転を伴わない範囲）職群の違いはキャリアアップとは関係なし！あなたの希望を面接にて教えてください。 ※スキル・経験・能力を考慮の上、決定します。 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。 ※雇用形態に関わらず条件に変動はありません。

ユナイト株式会社

サブコン

東京都中央区日本橋人形町1-14-8　JP水天宮前ビル4階

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設立 1972年
従業員数 664名
平均年齢 -

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建機メンテナンス／上場グループ企業／健康優良企業／未経験OK
- 締切間近
道路工事や補修で使用される建設機械の整備をお任せします。【具体的には…】 ◆建機の定期点検 ◆出庫前の点検 ◆貸出後のメンテナンスや修理 ◆緊急時の修理対応【扱う建機について】ユナイトは建設機械のレンタルを行っています。取引先は建設会社を中心に、国交省や自治体の現場、災害現場でも活躍。タイヤローラー、アスファルトフィニッシャー、油圧ショベル、ブルドーザー、ロードスイーパーなど、多数の特殊建機を所有しています。【独り立ちまでの流れ】未経験の場合、はじめは新卒社員と同じように、機械に慣れるところからスタートします。入社から1年程度を目安に、1人で修理対応ができるようになります。《１》建機を操作する資格を取得します　　（講習の受講＋実技試験で取得可能！）　▼ 《２》オイル交換や発電機の点検など簡単な作業から挑戦し、　　　エンジンの仕組みなどを学びます　▼ 《３》実務経験が必要な資格取得を目指します　　（整備士資格など）【POINT】 ◆思う存分、機械いじりができる仕事ときにはエンジンを一度ばらし、組み立て直すこともあります。普通では見ることができない、建機という「メカ」の世界をのぞくことができるため、機械好きにはワクワクする業務ばかりです。 ◆愛着も湧きます建機の耐用年数は20年以上。愛着を感じながら整備できる点も気に入っているという社員の声もあります。 ◆同期入社多数！全国の拠点にて募集中勤務地はご希望やお住まいを考慮いたします。 ◆ステップアップ可能少しずつ経験を積み、主任へのキャリアアップも目指せます。早い方で入社1～2年での主任昇格実績も！ ※経験によって主任・係長ポジションでの入社となる場合もあります

◆借り上げ社宅制度あり（会社6割負担） ◆U・Iターン歓迎 ◆全国に拠点あり！勤務地はお住まいや希望を考慮 ◆転勤が生じる場合は事前相談 ◆車通勤OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【※重点募集エリア※】・名古屋営業所　愛知県名古屋市・名北営業所　　愛知県春日井市・東京営業所　　東京都江東区・横浜営業所　　神奈川県横浜市＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【募集エリア】《北海道・東北》北海道、宮城《関東》茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川《北信越・東海》新潟、静岡、愛知《関西・中四国》大阪、香川《九州》福岡、佐賀 ※受動喫煙防止対策：敷地内喫煙可能場所あり

【経験者／2等級（主任）以上採用】月給：27万6000円～36万3000円（固定残業代・地域手当含む）＋資格手当＋その他手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万円～5万3000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給【未経験者／1等級採用】月給：21万6000円～26万円（地域手当含む）＋資格手当＋その他手当 ※残業代は別途全額支給＝＝＝＝＝ ※保有資格によって資格手当を別途支給 ※いずれの等級の場合も、毎月定額の地域手当を含む（採用者全員が対象） ※建設機械整備や自動車整備のご経験をお持ちの方は、経験・年齢・前職給与を十分に考慮し決定します

創英建興株式会社

リフォーム・内装・インテリア

千葉県野田市横内66-33

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設立 1978年
従業員数 -
平均年齢 54.0歳

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未経験歓迎／土日祝休／月給30万円～／施工管理アシスタント

お任せするのは、新築工事や改修工事の施工管理となります。現場をまとめる役割として、職人さんたちとこまめに声を掛け合いながら進めていきます。＼まずは現場の空気を「感じる」ことからはじめましょう／最初のうちは先輩と現場を回るスタイル。専門用語も、現場で自然と覚えていけば大丈夫です。実際、資格がなくても素直にコミュニケーションを取れる方が長く活躍しています。【スケジュール例】 08:00｜現場到着・朝礼／職人さんたちと当日の進捗や安全事項を共有し、気持ちよくスタート 10:00｜小休憩（15分）／作業の手を止め、雑談を交えながら一息ついてリフレッシュ 10:30｜現場チェック／先輩の隣で実際の施工と設計図を照らし合わせ、構造や納まりを学びます 12:00｜ランチ休憩（60分）／現場近くの定食屋さんへ。「ここ美味しいよ」と先輩おすすめの店へ行くことも 13:00｜帰社・事務ワーク／事務所に戻り、見積書の作成や部材の手配などデスクワークへ 15:00｜小休憩（15分）／コーヒーを飲みながら、午後のラストスパートに向けて息抜き 15:30｜PC入力・事務処理／先輩の指示を受けながら、現場の写真整理やデータ入力を進めます 17:30｜業務終了・退勤／残業はほぼなく定時でスパッと終了。「お疲れ様でした！」と気持ちよく帰宅 ◎もちろん、最初からすべてを一人でお任せすることはありません。できることから少しずつ業務の幅を広げていけば大丈夫です。

【転勤なし／社用車通勤OK】千葉県野田市横内６６-３３＜アクセス＞東武鉄道アーバンパークライン　「野田市」駅より徒歩約15分常磐自動車道「柏」出口より車で約15分

月給300,000円～ ※経験者の方は前職給与や経験・スキルを考慮し、決定いたします。 ※固定残業代35,000円（20時間分）含む ※超過分別途支給

株式会社電算

システムインテグレータ（SIer）

東京都中央区銀座8-10-5 電算ビル

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設立 1967年
従業員数 649名
平均年齢 36.1歳

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ITエンジニア／自社内受託開発多数／残業月12h／在宅勤務有
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クライアントのシステム開発・運用プロジェクトに携わっていただきます。入社後は、これまでの経験やスキル、今後のキャリア志向などを踏まえ「SES」「受託開発」いずれかのプロジェクトへ配属！【プロジェクトの一部をご紹介！】 ■大手通信会社のサービス保守・開発 ■大手製造会社の社内システムサービス保守・開発 ■物流会社の情報システム部門の社内システム開発・業務支援 ■官公庁の受託案件におけるシステム開発・運用 ■キャンペーン事務局（代理店系）向け業務ツールの開発、データ処理（クレンジング・ETL） ■新規開拓の営業受託案件に伴う、営業支援およびシステム開発 ■自社事業・サービス向けシステムの開発・運用・保守 ■社内ITインフラ・情報資産（サーバ・PC・ネットワーク・セキュリティ等）の調達・運用・保守 ★案件により、クライアントへのヒアリングや要件整理などの上流工程からリリース後の運用・保守まで、一貫して携わることができます！【入社後の流れ】自社内の受託開発チームに参画し、できる業務からお任せしていきます。周りにはベテランの先輩や上司がいるので、相談や質問がしやすいことも強みです！ ★経験が浅い方も安心スタート！新卒採用をおこなっている当社では、未経験のエンジニアをたくさん育成してきました。研修をはじめ、学べる環境が整っていますので、安心して挑戦してください！ ★抜群のフォロー体制プロジェクト配属後も、徹底的にサポートしています。上司や担当者が仕事内容や職場環境などを定期的に状況確認し、今後のキャリアについてなども相談できる環境を構築。たとえ顧客先のプロジェクトに参画していようと、一人で悩みや課題を抱え込むことはありません！ ★自身の思い描くキャリアを実現・技術を深めるスペシャリスト・顧客との調整や要件定義を担うシステムエンジニア・プロジェクトを統括するプロジェクトリーダーなど、経験や希望に応じたキャリアを目指せます。

本社および一都三県を中心とした各プロジェクト先＜本社＞東京都中央区銀座8-10-5 電算ビル＜アクセス＞ JR山手線「新橋」徒歩8分都営大江戸線「汐留」徒歩6分東京メトロ銀座線「銀座」徒歩8分 ※プロジェクトにより、在宅勤務もあります。 ◎受動喫煙対策あり

月給20.5万円～44万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ※時間外勤務手当は別途全額支給いたします。

設立 1950年
従業員数 182名
平均年齢 40.0歳

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既存対応の法人営業（広告印刷）完週休２日土日祝／育休取得可

既存のお客様を中心に訪問し、ニーズに合わせた製版・印刷のご提案から受注、納品まで一貫して担当します。入社後は先輩との同行からスタートし、できることから段階的にお任せしていくため、未経験の方も安心して始められます。 ★車移動が多いので普通免許があれば尚歓迎＜広告ポスターの場合＞【1】ヒアリングポスターの概要や広告の目的をお伺いします。【2】提案準備広告効果を高める印刷手法の検討やサンプル収集など、＋αの提案を準備します。【3】ご提案・見積作成内容をご提案し、ご納得いただけたらお見積りを作成します。【4】受注・手配受注後は生産現場へ手配し、スケジュール調整を行います。【5】試作品の提出納得いただけるまで試作・調整を重ねます。＜＜手掛けるお仕事の一例＞＞ ■あの国民的人気劇場アニメのポスター、パンフレット、グッズ ■有名化粧品会社のカタログ、ポスター、店頭販促物 ■大ヒット映画のパンフレット、ポスター、チラシ、等身大パネル ■交通広告（電車内の広告、駅貼りポスター、屋外広告など） ■イベント関連制作物、コンビニチェーンの店内ポップ ■有名ブランドのカタログ、ポスター　など自分の担当した仕事を街中で見かけることもあり、カタチとなる仕事に嬉しさを感じます！ ●内勤営業職も募集中● お客様に対峙しない内勤営業の仕事も募集しております。営業の補佐として、見積もりの作成や社内手配などを担当するお仕事です。ご興味のある方はお気軽にご相談ください！ ※待遇に関しては「服飾手当　月／5,000円」が対象外。その他の待遇は営業と同一。

本社：東京都中央区湊3-1-13　※転勤なし・JR京葉線「八丁堀駅」 B3出口より徒歩8分・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」A2出口より徒歩8分「築地駅」3番・4番出口より徒歩10分・東京メトロ有楽町線「新富町駅」7番出口より徒歩4分受動喫煙対策：屋内全面禁煙

初年度：月給268,000円～370,000円（固定残業代を含む）を保証 ◎能力・前給を考慮し優遇します ※上記月給には30時間分の固定残業代40,700円～69,000円／月を含みます ※30時間超過分は、別途加算支給

エヌエス・テック株式会社

ITコンサルティング

神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央４丁目１４－１４

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設立 1973年
従業員数 1,500名
平均年齢 30.0歳

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Web総合職／未経験大歓迎／フルリモート／全国募集
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入社後は、まず研修プロジェクトからスタート！100％未経験でも安心の環境です◎ 研修期間は最長6カ月。進捗に応じて短縮も可能です。 IT業界やWebの基礎知識、仕事の進め方を0から学んでいただきます。 ※研修は営業時間にオンラインにて実施【STEP 1】独自の研修プログラムでプロへの土台作りまずは現場で通用するスキルを習得◎ PCの基本操作やITの基礎知識から始めていただきます！その後Webの仕組みや業界知識、プログラミングまで学んでいただきます！・専任講師のマンツーマン指導で疑問をすぐ解消・アウトプットを繰り返す実践メインの研修で知識がしっかり定着・オンライン・対面どちらでも学べるので安心【STEP 2】プロジェクトデビュー研修を終えたらいよいよ現場へ！習熟度に合わせてデビュー時期を決めるので、焦らず着実に成長できます。・6カ月じっくり学んでから現場で活躍している先輩も多数・20代が9割の活気ある環境で、同期や先輩と一緒にプロジェクトに参画【STEP 3】市場価値を高め理想の働き方へ実践経験を積みながら、給与アップと自由な環境を獲得！・入社3年で年収500万円以上、年収650万円を実現する20代メンバーも多数在籍・デビュー後はフルリモート勤務への移行も可能＜こんな業務にチャレンジできます！＞・Webサイト制作・Webサービス・サイトのシステム開発・インターネット／ゲームのシステム開発・DX（お客様先のIT化プロジェクト）・Webデザイン制作・ITプロジェクトのサポート業務・ヘルプデスク　etc... ＼ココがPOINT！／＊将来やりたいことを話し合ってキャリアをスタート！＊最長6カ月・自分のペースで学べる充実の研修＊ワークライフバランス抜群の環境　基本定時退社（残業は月10ｈ以内）＊あなたの「得意」や「好き」を活かせる案件多数

≪全国募集／フルリモートOK★東京・神奈川・千葉・埼玉で積極採用中≫ 在宅勤務、または希望により一都三県の各プロジェクト先での勤務となります。 ▼下記エリアで積極採用中です▼ ・東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県 ★フルリモート可（通勤不要） ★直行直帰OK ★転勤はありません（地方在住の方も歓迎します） ※スキルやご経験によっては、フルリモート勤務のご希望に添えない場合があります【本社】神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-14-14 ＜アクセス＞京浜急行電鉄「京急鶴見駅」より徒歩2分、JR各線「鶴見駅」より徒歩6分 ☆シェアハウス紹介制度あり☆ 初任地は東京中心のプロジェクト先になりますが、スキルを磨いてゆくゆくはどこでもフルリモートもOK！＼Point.／ ★シェアハウスの紹介制度がありますので、地方からの応募者も安心して新生活を始められます♪

月給27.1万円～60万円＋賞与年2回 ※残業代は別途支給 ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終的に決定します！＼ POINT.1／ ★年齢調整給あり★ 年齢に応じたライフイベントを想定したり、「若くても実力がある」という方にはしっかり実力を評価したりなど、調整をおこないます。年齢面・実力面ともに「納得感のある給与」で、安定しながら働けます！＼ POINT.2／未経験からでもWeb総合職として3年ほどのキャリアを経て、ほとんどの方が年収500万円以上を目指せます！「一生モノのスキルが身に付いて、給与も大幅アップ↑」【社員の年収例】 1年目/22歳/Web総合職：年収325万円 3年目/27歳/Web総合職：年収650万円 8年目/40歳/Web総合職：年収800万円

リケンテクノス株式会社

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

埼玉県深谷市岡2058番地

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設立 1951年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

製造スタッフ／年休120日／賞与8.5カ月／残業月10h以内
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食品用ラップなどの製品を製造する工場で、機械オペレーションを中心とした業務をお任せします。作業はシンプルで、未経験の方でも無理なく覚えられます。【主な業務内容】・製造ラインへラップが巻かれた原反（20㎏程度）をセット・機械の操作・ボタン操作による製造管理・製品の仕上がりチェック・設備の簡単な点検・確認【仕事の特徴】・5名程度のチームで作業・1時間に10～20回のペースで原反をセット・決められた手順に沿って進めるルーティン作業・流れ作業でリズムよく働ける環境【入社後の流れ】・まずは入社時研修と簡単な作業からスタート・先輩が横につきながら丁寧に指導・時間をかけてじっくり習得「難しい作業は不安…」という方でも、コツコツ取り組める内容なので安心してスタートできます。【キャリアアップも可能！】資格取得支援制度（フォークリフト・電気工事士など）や、階層別研修も整っており、管理業務・他工場への希望異動・海外赴任などにもチャレンジできる環境です。上を目指したい！もっと稼ぎたい！という思いをお持ちの方はぜひご相談ください。

【転勤なし／車・バイク通勤可】〒369-0295　埼玉県深谷市岡2058番地 ★車・バイク通勤可 ※9割ほどのスタッフが車通勤です ※受動喫煙対策あり

月額（基本給）：21万5,000円以上＋各種手当＋時間外手当全額支給

株式会社ムラキ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

【本社】東京都中央区日本橋3-9-10

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設立 1952年
従業員数 120名
平均年齢 -

求人情報全3件

機械工具のルート営業／所長候補／年休128日／賞与年3回
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当社が扱うさまざまな機械工具を代理店を通して販売したり、実際の販売店での販売を行うにあたり、関係構築や販売促進のための営業活動をお願いします。【具体的な担当業務】 ■取引先・代理店への訪問・関係構築 ■商品の販売に向けての商品特徴やメリットのご紹介・提案 ■代理店担当者に同行して販売店への営業活動 ■展示会・即売会での各種対応　など ★月に4件～5件、代理店との同行販売も行います。 ★一日2件～3件、お客さまへの訪問がメインのルート営業です！【1日のスケジュール例】 09:00／出社し、メール返信など対応 10:00／同行販売に向けた準備 12:00／昼食 13:00／代理店と1件目の同行販売（1件目） 15:00／代理店と2件目の同行販売（2件目） 17:30／事務所に戻り、明日の準備をして退社【入社後研修について】入社後まずは1カ月ほど当社で扱う商材に関する知識を業務課・管理課で学んでいただき、その後は福岡営業所または大阪支店のスタッフと共に営業活動を行い、OJTで仕事を覚えていただきたいと考えています。仕事に慣れた後は、海外メーカーへの訪問研修なども参加できます。【キャリアアップについて】業界未経験の方は所長候補として採用。1年～2年ほど営業経験を積んでいただき、マネジメントのスキルも学んだのち、所長に登用します。同業界での経験をお持ちの方であれば入社後すぐに所長としての採用も検討いたします。

★27年初頭に福岡市内に事務所を移転予定！★転勤なし福岡営業所：福岡県糸島市前原中央1-5-54　402 JR「筑前前原駅」から徒歩5分 ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）

月給18万6000円～29万2080円＋賞与年3回＋各種手当 ※年齢・経験・スキルを考慮の上、決定します！
ルート営業（時計または宝飾品）／年休128日／住宅手当あり
- NEW
商社での営業なので、販売店に商品を扱っていただくまでの提案がメイン！ルートセールスとして、ゆとりのある働き方ができます。【具体的な担当業務】 ■大手デパート内の時計店やジュエリーショップへの訪問・関係構築 ■新商品の販売に向けての商品特徴やメリットのご紹介・提案 ■展示会での各種対応　など【1日のスケジュール例】 9:30／朝のメール確認 10:00／納品・訪問の準備 12:00／昼食 13:00／百貨店へ訪問提案（A店） 15:00／百貨店へ訪問提案（B店） 16:00／百貨店へ訪問提案（C店） 18:00／オフィスに戻って退社【配属先の部門について】 ■時計部キューバにルーツを持つ『クエルボ・イ・ソブリノス』やスイスの『ハンハルト』など、世界各国のブランドと取引しています。 ■宝飾部イギリスのダイヤモンドブランド『モニッケンダム』やイタリアのジュエリーブランド『ロベルトコイン』などを取り扱っています。【入社後の研修について】最初の1カ月は当社で扱う商品の歴史や競合他社の知識などを吸収していただきます。2カ月目から先輩と同行し、OJTで提案の仕方を学んでいただきます。入社後3カ月頃までは、ひとりでの営業活動はお任せしません。徐々に知識やスキルを身につけてからスタートできます。分からないことや困ったことがあれば、気兼ねなく質問・相談してください。

★転勤なし！日本橋の本社勤務です東京都中央区日本橋3-9-10 東京メトロ各線「日本橋駅」より徒歩3分 JR各線「東京駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）

月給19万6000円～29万6380円＋賞与年3回＋各種手当 ※年齢・経験・スキルを考慮の上、決定します！

株式会社ミキモト

ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー

東京都中央区銀座4-5-5

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設立 1949年
従業員数 655名
平均年齢 -

求人情報全4件

【京都／未経験歓迎】MIKIMOTOジュエリー販売員◇正社員登用実績◎／残業10h・年休122日

【未経験歓迎！MIKIMOTOの販売スタッフ／残業10H・年休122日で働きやすさ◎／自社ジュエリーの社割有／インバウンドで売り上好調◎／お客様の大切な人生の節目に寄り添い、おもてなしを大切にする仕事】 ■ポジション概要：日本を代表するハイジュエラーとして、世界中にファンを持つラグジュアリーブランド「ミキモト」にて販売業務全般をお任せします。 ■業務内容：・店頭での接客、販売・商品のディスプレイ・顧客管理(お客様へイベント案内などの顧客フォロー) ・店舗運営に関する業務【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の研修体制：入社後は本社及び店舗で研修を行ないます。商品知識をはじめ、ミキモトの歴史やブランドの優位性などを学びます。配属店舗においても、接客の基本からお教えしますので未経験の方もご安心ください。 └例：保育士、ホテルスタッフ、エステティシャンなど幅広い業種の方が活躍してます 1人で対応できるようになるまで先輩が丁寧にお教えします。わからないことは気軽に聞くことができる環境です！また、入社から2～3年の間に、真珠の生産やジュエリー製作の現場など、お客様に商品が届くまでの全工程を学びます。そのため、自信を持って自社商品をおすすめすることができます。 ■正社員登用：入社1年以降、年に一度正社員登用試験を受けることが可能です。正社員登用実績も多数ございます！ ■長く働き続けられる環境： ◇産前・産後休暇ほとんどの社員が、復職しています！現在、男性社員も取得中です。 ◇育児・介護短時間勤務制度復職前には、今後、どういうキャリアを積んでいきたいか、どんな働き方をしたいかなど上長や人事との面談を実施しております。 ■会社の魅力： ◇世界トップレベルのブランド力品質に徹底したこだわりを持ち、素材の生産や調達、ジュエリーデザイン、製造、販売までを自社グループで一貫して手掛けています。自社製品は社員価格で購入することも可能です。 ◇豊富なキャリアパス・正社員登用や店長任用など、キャリアアップ可能！女性マネージャーも多数活躍中です。・売上も1つの指標ではありますが、アフターサービスの対応数など仕事への姿勢やプロセスをしっかりと評価します。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞京都タカシマヤ店住所：京都府京都市下京区四条通河原町西入真町52 勤務地最寄駅：阪急京都本線／京都河原町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※時間外手当は全額支給 ※百貨店勤務の場合は「外勤手当」として月8,500円支給 ※企業型確定拠出型年金制度があり、基本給とは別に会社拠出額月7,000円あり ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月／基本年間3ヶ月分支給※昨年度実績4ヶ月分） ※業績に応じ、臨時賞与も支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【神戸／未経験歓迎】MIKIMOTOジュエリー販売員◇正社員登用実績◎／残業10h・年休122日

【未経験歓迎！MIKIMOTOの販売スタッフ／残業10H・年休122日で働きやすさ◎／自社ジュエリーの社割有／インバウンドで売り上好調◎／お客様の大切な人生の節目に寄り添い、おもてなしを大切にする仕事】 ■ポジション概要：日本を代表するハイジュエラーとして、世界中にファンを持つラグジュアリーブランド「ミキモト」にて販売業務全般をお任せします。 ■業務内容：・店頭での接客、販売・商品のディスプレイ・顧客管理(お客様へイベント案内などの顧客フォロー) ・店舗運営に関する業務【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の研修体制：入社後は本社及び店舗で研修を行ないます。商品知識をはじめ、ミキモトの歴史やブランドの優位性などを学びます。配属店舗においても、接客の基本からお教えしますので未経験の方もご安心ください。 └例：保育士、ホテルスタッフ、エステティシャンなど幅広い業種の方が活躍してます 1人で対応できるようになるまで先輩が丁寧にお教えします。わからないことは気軽に聞くことができる環境です！また、入社から2～3年の間に、真珠の生産やジュエリー製作の現場など、お客様に商品が届くまでの全工程を学びます。そのため、自信を持って自社商品をおすすめすることができます。 ■正社員登用：入社1年以降、年に一度正社員登用試験を受けることが可能です。正社員登用実績も多数ございます！ ■長く働き続けられる環境： ◇産前・産後休暇ほとんどの社員が、復職しています！現在、男性社員も取得中です。 ◇育児・介護短時間勤務制度復職前には、今後、どういうキャリアを積んでいきたいか、どんな働き方をしたいかなど上長や人事との面談を実施しております。 ■会社の魅力： ◇世界トップレベルのブランド力品質に徹底したこだわりを持ち、素材の生産や調達、ジュエリーデザイン、製造、販売までを自社グループで一貫して手掛けています。自社製品は社員価格で購入することも可能です。 ◇豊富なキャリアパス・正社員登用や店長任用など、キャリアアップ可能！女性マネージャーも多数活躍中です。・売上も1つの指標ではありますが、アフターサービスの対応数など仕事への姿勢やプロセスをしっかりと評価します。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞神戸阪急店住所：兵庫県神戸市中央区小野柄通8丁目1番8号勤務地最寄駅：阪急線／神戸三宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※時間外手当は全額支給 ※百貨店勤務の場合は「外勤手当」として月8,500円支給 ※企業型確定拠出型年金制度があり、基本給とは別に会社拠出額月7,000円あり ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月／基本年間3ヶ月分支給※昨年度実績4ヶ月分） ※業績に応じ、臨時賞与も支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社内海土木

ゼネコン

宮城県遠田郡涌谷町字下道砂押1-126

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設立 1980年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

施工管理／完全週休2日（土日祝休）／原則定時退社／転勤なし

地域密着で公共インフラ整備を支えてきた当社。宮城県内を中心に、道路や河川などの土木工事に携わっており、今回は施工管理職を募集します。担当いただく案件の約8割は県や市町村などの行政機関からの依頼。地域社会の安全と快適な暮らしに直接貢献できる仕事です。 ……具体的には ■協力業者の手配や人員の管理 ■工程・品質・安全の各種管理業務 ■必要書類の作成 ■資材の手配 ■施工図面の作成・修正・チェック ■積算業務　など＜＜あなたの疑問にお答えします！＞＞ Q：担当エリアは？ A：現場は宮城県北部が中心。会社から車で15分～1時間程度の距離にある現場が主で、県外への出張はなく、1つの案件を専任で担当していただきます。 1現場の人数は約10名で、工期は半年ほど。複数案件の掛け持ちは原則ありません。基本的に現場には毎日足を運びますが、急ぎの書類対応などがある際は、本社へ一時戻るなど柔軟な動きも可能です。 Q：残業続きでプライベートは犠牲にならない？ A：いいえ、心配は要りません。余裕を持ったスケジュールで進められます。現場は基本17時に終了し、17時半にはほとんどの社員が退社。土日祝日はお休みであり、プライベートの時間も大切にできます。 Q：経験が浅いけれど、大丈夫？ A：はい、大丈夫です。最初は写真撮影や書類準備など、現場のサポート業務からスタート。徐々にできることを増やしていけるよう、しっかりフォローします。案件ごとに業務の比重は異なるため、得意な分野や挑戦したい分野、働き方のご希望に応じて、担当現場を調整します。

本社／宮城県遠田郡涌谷町字下道砂押1-126 ◆県外への長期出張・転勤はありません。 ◆現場は基本的に宮城県の北部にあり、会社から車で15分～1時間の距離にあります。 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

＜1級土木施工管理技士の資格保有者＞月給28万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回＜2級土木施工管理技士の資格保有者＞月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回＜上記以外の方＞月給20万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキル、年齢を考慮し決定します

株式会社スペーストラスト

建設コンサルタント

東京都中央区銀座8-8-5陽栄銀座ビル8F

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設立 1955年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

総合職（LM・PM）土日祝休・年休120日・1日7時間勤務

商業ビル・複合施設の管理・運営を手がける“不動産管理のパイオニア”として、東京都内を中心に事業を展開してきた当社。銀座・赤坂・新宿・渋谷・六本木など、東京を代表するエリアを中心に、約400棟のビル管理・運営を担っています。長年にわたり培ってきた実績とオーナー様からの信頼を大切にしながら、一つひとつの建物の価値を守り、高めていくための新しい仲間を増員募集します！ ▼不動産管理・プロパティマネジメント（積極採用中）商業ビルのオーナー様に代わって建物の運営・管理を行い、資産価値の維持・向上を担当します。数字やノルマを追いかけるポジションではなく、コミュニケーション力や調整力を活かしてオーナー様の大切な資産を預かり、テナントや協力会社と連携しながら、建物をより良い状態へ導きます。【具体的な仕事の内容】・建物オーナー様との打ち合わせ・契約の締結・解約、更新対応・賃料の請求、入金管理・件の収益改善・資産価値向上に向けた企画・その他、管理業務‥など【Point】当社の不動産管理のポジションは不動産に関する法律や建物そのものの知識、メンテナンスに必要なノウハウなど、「不動産を総合的に見る力」を身に付けることが可能です！商業施設、ビルといった今後も無くなることのない領域で経験を積むことができます。 ▼不動産営業・リーシング「この場所にお店を出したい」経営者様と、「このビルに良いお店を入れたい」オーナー様。双方の想いをつなぎ、理想の出店をカタチにするポジションです。市場調査やテナント仲介などを通じて、双方に喜ばれる出店を実現します。【具体的な仕事の内容】・商業ビルの市場調査・オーナー様、経営者様への提案・テナント仲介、斡旋・賃貸条件の調整、設計‥など ◆人と人をつなぎ、建物の価値を高めていく今回募集する2職種は、オーナー様・テナント様・協力会社など、さまざまな人と関わりながら商業ビルを支えていきます。数字やノルマだけを追うのではなく、相手の話に耳を傾け、建物に新たな価値を生み出していきます。

◎駅チカ・綺麗なオフィスで最寄り駅から徒歩5分以内 ◎お住まいや希望を考慮 ◎引越し手当、近接ボーナス制度あり ▼不動産管理・プロパティマネジメント・銀座本店/中央区銀座8丁目8番5号陽栄銀座ビル9階・赤坂支店/港区赤坂3丁目21番11号西脇ビル4階・新宿支店/新宿区歌舞伎町1丁目12番9号タテハナビル6階・渋谷支店/渋谷区道玄坂2-25-5 島田ビル5階 ▼不動産営業・リーシング・銀座営業課/中央区銀座8丁目5番13号マキシ・ド・ビル1階・赤坂営業課/港区赤坂3丁目21番11号西脇ビル1階・新宿営業課/新宿区歌舞伎町1丁目12番9号タテハナビル1階・渋谷営業課/渋谷区道玄坂2丁目25番13号松原ビル1階・六本木営業課/港区六本木4丁目10番7号エルビル1階

月給25万7300円～40万円+諸手当+賞与 ※現職の給与や経験を考慮し当社規定により決定 ※業界経験者は前職の給与を考慮【将来の安心につながる、充実の手当】家族手当・資格手当・住宅手当・役職手当など、働くメンバーを支える手当を豊富に用意しています。資格を取得したり、役職に就いたりと、できることが増えるほど待遇にも反映。長く働く中で、生活とキャリアの両方を支えられる環境です。【転職者の給与アップ例について】・月給30万円→月給38万円（別途手当有／職種・業界未経験）・月給25万円→月給32万円（別途手当有／職種・業界未経験）・月給28万円→月給35万円（別途手当有／職種経験者）・月給35万円→月給44万円（別途手当有／業界経験者）・月給40万円→月給50万円（別途手当有／業界・職種経験者）…など経験の有無だけで一律に判断するのではなく、一人ひとりがこれまで培ってきた知識やスキルをしっかりと評価！転職を新たなキャリアのスタートとして、これまでの経験を待遇にもつなげられる環境です。

河淳株式会社

リフォーム・内装・インテリア

東京都中央区日本橋浜町3-15-1日本橋安田スカイゲート2F

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設立 1974年
従業員数 2,010名
平均年齢 38.0歳

求人情報全17件

【東京】法人営業◆オフィス・商業施設の空間づくりに参画／年休122日・土日祝休・定着率95％以上

【オリジナリティと提案力を武器に成長を続ける優良企業/『モノ売り』ではなく、空間を演出する企画要素有り／”カタチ”に残る醍醐味／年休122日・土日祝休／残業20h未満/定着率95％以上/インテリアショップ「KEYUCA」展開◎】＼＼この求人のオススメポイント／／ ◆『ただ売るだけ』『価格競争のみ』からの脱却！売る営業から“空間を創る営業”へステップアップ ◆コンセプト設計から企画提案・納品まで関与◎営業でありながら『モノづくり』に直接関われる◎ ◆長く続けられる理由有☆賞与5か月分実績／土日祝・残業20h未満で定着率95％以上◎ ■仕事内容：クライアントに寄り添いオフィスや商業施設の“空間づくり”を担う営業ポジションをお任せします。営業でありながら、自社デザイナーなどクリエイター達と協働し、空間の企画・設計といったプロジェクト全体に参画。―「価値ある空間提供」に挑む仕事です。ただ売上を積むだけではない「創る」仕事で、形として残るヤリガイの大きい仕事です◎ ■業務詳細： ◎顧客との関係構築・提案活動・既存顧客に対する新商品の定期的な提案・新規顧客の開拓および関係構築 ◎空間および家具・什器・備品の提案・造作家具の提案（社内の専門チームと協業）・レイアウトや使われ方を踏まえた空間提案（他チームと協業）・見積作成・提案資料の作成 ◎商談・プロジェクト推進・ショールームでの商談対応・展示会の企画運営・納品立会い、完了までのフォロー ※1日のアポ平均：1件～3件程度 ※担当クライアント：10社～20社程度を想定 ■実績例：・株式会社小学館集英社プロダクション・安田不動産株式会社　本社他 ※その他実績：https://pb.kawajun.jp/furniture/works/cat/office/ ■当社について：業歴49年、オリジナリティと提案力を武器に成長を続ける企業です。 13万点のオリジナル製品で小売業界に売場提案を行うリテールソリューション事業、建築装飾金物を手掛けるグローバルハードウェア事業は高い評価を確立。さらに成長中のパブリックファニチャーインターナショナル事業では、企画力を活かし公共空間に新たな価値を提供しています変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋浜町3-15-1 日本橋安田スカイゲート2F 勤務地最寄駅：半蔵門線／水天宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 530万円～610万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,400円～287,390円その他固定手当/月：50,000円～62,600円固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間17時間0分/月～15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 338,400円～389,990円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■固定手当内訳・営業手当2万円・住宅手当3万円 ■いずれも固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給し、超過した時間外労働の残業手当は追加支給します ■給与にプラスしてもらえる手当・時間外手当・通勤手当・家族手当 ■賞与あり：昨年度支給実績5カ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【名古屋】法人営業◆オフィス・商業施設の空間づくりに参画／年休122日・土日祝休・定着率95％以上

【オリジナリティと提案力を武器に成長を続ける優良企業/『モノ売り』ではなく、空間を演出する企画要素有り／”カタチ”に残る醍醐味／年休122日・土日祝休／残業20h未満/定着率95％以上/インテリアショップ「KEYUCA」展開◎】＼＼この求人のオススメポイント／／ ◆『ただ売るだけ』『価格競争のみ』からの脱却！売る営業から“空間を創る営業”へステップアップ ◆コンセプト設計から企画提案・納品まで関与◎営業でありながら『モノづくり』に直接関われる◎ ◆長く続けられる理由有☆賞与5か月分実績／土日祝・残業20h未満で定着率95％以上◎ ■仕事内容：クライアントに寄り添いオフィスや商業施設の“空間づくり”を担う営業ポジションをお任せします。営業でありながら、自社デザイナーなどクリエイター達と協働し、空間の企画・設計といったプロジェクト全体に参画。―「価値ある空間提供」に挑む仕事です。ただ売上を積むだけではない「創る」仕事で、形として残るヤリガイの大きい仕事です◎ ■業務詳細： ◎顧客との関係構築・提案活動・既存顧客に対する新商品の定期的な提案・新規顧客の開拓および関係構築 ◎空間および家具・什器・備品の提案・造作家具の提案（社内の専門チームと協業）・レイアウトや使われ方を踏まえた空間提案（他チームと協業）・見積作成・提案資料の作成 ◎商談・プロジェクト推進・ショールームでの商談対応・展示会の企画運営・納品立会い、完了までのフォロー ※1日のアポ平均：1件～3件程度 ※担当クライアント：10社～20社程度を想定 ■実績例：・株式会社小学館集英社プロダクション・安田不動産株式会社　本社他 ※その他実績：https://pb.kawajun.jp/furniture/works/cat/office/ ■当社について：業歴49年、オリジナリティと提案力を武器に成長を続ける企業です。 13万点のオリジナル製品で小売業界に売場提案を行うリテールソリューション事業、建築装飾金物を手掛けるグローバルハードウェア事業は高い評価を確立。さらに成長中のパブリックファニチャーインターナショナル事業では、企画力を活かし公共空間に新たな価値を提供しています変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞名古屋営業所住所：愛知県名古屋市中区丸の内3-19-12 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 519万円～557万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,400円～270,570円その他固定手当/月：46,000円～46,600円固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間15時間0分/月～14時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 329,400円～352,170円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで想定であり、ご経験／スキルを鑑みて最終的に決定いたします。 ※昨年度賞与実績5.0ヵ月（過去実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

綜合ユニコム株式会社

放送・新聞・出版

【本社】東京都中央区京橋2-10-2 ぬ利彦ビル南館6F

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設立 1976年
従業員数 34名
平均年齢 -

求人情報全1件

総合職（編集・企画・営業）／年休125日以上／転勤なし
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1968年創刊の「月刊レジャー産業資料」をはじめとした、多くの雑誌を通して幅広い業界の経営情報を発信し続けている当社。今回あなたには、希望や適性に応じて、【編集・セミナー企画・営業】いずれかの業務をお任せします。ーーーーーーーー具体的な仕事内容ーーーーーーーー【編集】 ──── ▼企画立案 ▼取材・撮影 ▼原稿チェック ▼入稿・校了対応＜担当するのは…＞『レジャー産業資料』をはじめとした月刊誌や季刊誌、書籍など ◎詳細は原稿下部をご覧ください！【セミナー企画】 ──────── ▼テーマ、構成の企画・立案 ▼講師のキャスティング、会場の手配 ▼プログラム、パンフレット等の作成 ▼会場準備・実施運営【営業】 ──── ▼雑誌の広告営業、タイアップ企画営業 ▼広告の進行管理 ▼展示会（自社主催）への出展募集【入社後の流れは…】 1）導入研修まずは当社の事業・各セクションの業務内容を知るところからスタートします。　▼ 2）配属その後は配属先にて、先輩社員からOJTを通して実務を学んでいきます。あなたにあわせたレクチャーを行いますので、わからないところや不安なことはいつでも相談できる環境です！～魅力POINTをご紹介～【★】こんなスキル習得、経験ができる！・編集：散逸した情報をまとめ、整理するスキル・企画：社内外問わず様々な方々とコミュニケーションを取る力・営業：雑誌が発刊されるまでを逆算し、制作のスケジュールを管理していく経験からディレクションする能力【★】知識習得への支援も◎ より知識やスキルを向上させたい意欲がある方への支援も行っています。研修会、各業界関係者との交流会などへの参加も可能で、費用は会社が負担。雑誌や書籍購入時にも、代金を支給しますので、安心して知識を習得できますよ！

【転勤なし／駅から徒歩1分】 ■東京都中央区京橋2-10-2 ぬ利彦ビル南館6F ＜交通アクセス＞・都営地下鉄浅草線「宝町駅」より徒歩1分・東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩3分・JR「東京駅」南口より徒歩9分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

【月給】25万円以上＋賞与年2回（実績：計5カ月分） ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します