58ページ:勤務地【広島県】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,033 社中 2,851〜2,900 社を表示
設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全11件
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【フルリモート】AIエンジニア・データサイエンティスト◆裁量大×自由な働き方×社会課題解決
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- ~ユーザーの声を聞きながら裁量を持って働ける/場所や時間に捉われない自由な働き方が実現~ ■業務内容: 機械学習エンジニアとして、機械学習・自然言語処理の技術を応用し、分析アルゴリズム及びプログラムの開発にご従事いただきます。 ■業務詳細: ◇プロダクト開発 ┗会社ごとの建設データに対しての、解析処理の実装 ┗機械学習モデルの開発 ┗新機能開発やモデル・システムの改善 ◇PoC及び新規プロダクト開発 ┗PoC・フィージビリティスタディ ┗機械学習システム周りの要件定義・設計・開発 将来的には、ご志向やスキルに応じてプロダクト単位でメンバーのリードをお任せできればと考えております。 当社社員及び業務委託メンバーと連携して、プロジェクトの推進を担っていただける方を必要としております。 ■技術スタック: ・メイン:Python、Pandas ・インフラ:AWS、Amazon SageMaker ・機械学習:勾配ブースティング ・その他:GitHub、GitLab、Slack、Asana等 ※新規プロダクト開発も計画しており、そこではこれから技術選定します。 ※上記の技術スタック全てに精通している必要はありません。 ■やりがい・魅力: ◎業界の課題に向き合い、本質的な価値を提供するエンジニアリングです◎ 近年、建設業界においてIT活用の必要性が高まっています。 一方で、業界特有のデータ構造や現場ニーズに対応したソリューションの余地は多く存在しており、多くの企業が課題を抱えています。 私たちは、業界特化のデータを活用し、現場のリアルな課題を解決するサービスを開発しています。 扱うデータは、業界特化型でこれまで十分に活用されていない貴重な情報が多く含まれており、これらをもとに機械学習アルゴリズムの社会実装に取り組むことができます。 機械学習技術を用いて具体的な変革をもたらすことは、大きなやりがいと社会的意義を感じられる仕事です。 建設業界という成熟した市場の中で、次のスタンダードを一緒に作り上げていきましょう。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区平河町1-3-13 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,446,000円~7,410,396円 固定残業手当/月:129,500円~215,800円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~833,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2021年
従業員数 77名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全3件
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【リモート可】PMO(プロジェクト/プロダクト)◆トークン化預金事業の先駆者◆フルフレックス
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- ~トークン化預金事業の先駆者・リモート環境で新たなインフラ基盤開発に貢献~ ●金融機関や大手企業と連携し国家的事業に携われるIT事業会社 ●ブロックチェーンを基盤としたトークン化預金・金融インフラの社会実装により日本発の次世代決済基盤を創る最前線で活躍! ●フルリモート×フルフレックス×出社時も出張・宿泊費は企業負担のため、首都圏・地方在住者問わず活躍中 ■事業概要 当社ではブロックチェーン技術を活用し、市場規模3,000兆円の「トークン化預金事業」においてエンタープライズ向け金融プラットフォームの構築を行っています。ブロックチェーンを利用したスマートコントラクトとトークン化預金を組み合わせることで、物流/商流と金融の連携や、証券と資金の同時受け渡し(DVP)の実現、バックオフィス業務の効率化、匿名性とデータ利活用の両立を行い、個人・企業・産業の活動を支え、日本経済の活性化へと繋げていきます。 ■職務内容 開発チームを支えるためのPMO業務をお任せいたします。 プロダクトPMO・プロジェクトPMOの両方があり、ご経験やご志向に合わせてアサインを決定します。 ●プロジェクトPMO └お客様に対し、プロジェクトが円滑に進行するための支援業務 ●プロダクトPMO └社内向けにリリース日に対してのスケジュール進捗や課題に対しての提言など円滑な進行のための支援業務 ・プロジェクト管理の標準化推進 ・プロジェクト進捗状況の定期的な評価 ・開発を進める上での課題の発見と解決 ・各会議のファシリテートと議事録の作成 ■魅力 【プロダクトの魅力】 金融とブロックチェーン技術を組み合わせた「円」を民間主導でデジタル化する事に挑戦でき、未来に残るプロダクトの開発に携われます。 業界をリードする多数の企業様に出資いただいている事から実現可能性が非常に高く、新たな金融基盤を創出できます。 ■働き方・福利厚生 ◎在宅勤務:時間と場所問わず働く事ができ、地方在住の方も活躍中 ◎社用PC (Windows/Mac)、 携帯電話貸与 ◎長期休暇取得可能 ◎スクラム体制で高速にPDCAを回す開発環境 ◎書籍購入制度(業務に関する書籍の購入金額の補助) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区富士見2-10-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 550万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):393,400円~721,000円 固定残業手当/月:64,000円~116,000円(固定残業時間23時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 457,400円~837,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまで目安の提示であり、前職でのご経験を考慮の上、同社規定により決定いたします。 ※管理職については残業代の支給無し。 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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大手支援実績多数◇オープンイノベーション制度設計/伴走支援◇フルリモート・フルフレックスで裁量◎
- NEW
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- 【企業の新規事業支援・協業支援/KOSE様・RICOH様など、大手企業との取引実績多数◎/フルリモート可・フルフレックス/創業から3期連続黒字/急成長スタートアップ】 ■採用背景 当社は「協業という選択肢を企業が当たり前に取れる世界を実現する」という理念の元、企業間の協業支援サービスを提供しています。 ミッションは「挑戦と勇気を未来に変える」。 協業を通して、価値ある未来を作りたい。多くの想いある挑戦者の皆様が、所属や立場を越え、複数社にまたがるイノベーションを生み出すことで、より複雑な課題解決ができると私達は信じています。私達は人とテクノロジーの力で「協業」という選択肢を企業が当たり前に選べる世界を実現し、人や技術、企業の可能性を最大化していきます。 その中で、オープンイノベーションリードとして案件の獲得からクライアントへのサービス提供まで一気通貫で担っていただける方を募集いたします。 ■業務内容 オープンイノベーションによるクライアント(大企業や地域企業、行政など)の事業開発の伴走型支援に取り組んでいただきます。ご経験やご要望に応じて、業務をお任せします。 ▼ オープンイノベーションによる事業開発伴走支援の例 ・オープンイノベーションプログラムの制度設計支援 ・オープンイノベーションプログラムの事務局業務支援 ・WEBページ制作やマーケディングなどの協業先募集に向けたディレクション ・協業先との協議を含む支援事業の事業化に向けたメンタリング ・協業先募集イベントや事業開発のスキル装着の為の研修、審査会などの企画・実行 ■当社の強み: ◇親会社であるアルファドライブのノウハウがあるため、新規事業を軌道に乗せるための仕組化・ノウハウが蓄積されております◎ ◇オープンイノベーション事業において、マッチングのみで終わらず、実際に成果を出すところまで伴走する点◎ ◇実績:KOSE様・RICOH様など、大手企業との取引実績多数◎ ■このポジションの醍醐味 ◎クライアントが持つ多様な経営/事業課題にしっかりと向き合い、解決へ導くキーパーソンとなることができる ◎圧倒的なスピード感かつ、裁量を持って動くことができる
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区永田町2-17-3 来栖ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 530万円~1,550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,100,000円~14,480,004円 固定残業手当/月:108,282円~336,375円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 533,282円~1,543,042円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 -
従業員数 353名
平均年齢 -
求人情報 全15件
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【広島】建材メーカー営業◆業界トップクラスシェア/週2在宅/フルフレックス/残業10~20h程
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- 【建材・建設業界経験歓迎/賞与5.2か月分/製品認知度&ブランド力が強み/提案内容や関係構築に専念できる環境/自社生産だからこそ顧客に合わせて柔軟に対応が可能/年休122日/残業10~20h程度】 ■仕事内容 設計事務所、建設会社などを対象に、建築構造部材製品の営業を担当いただきます。既存および新規顧客へのアプローチを中心に、当社製品の採用獲得~手配・納品までの活動を行います。 主力製品である露出型固定柱脚「ハイベース工法」は、約50年超の実績と高いブランド力を有しており、自信を持って提案できる点が特長です。また、個人ノルマを設けていないため、チームプレイによる顧客満足を重視した営業活動に専念できる環境です。 <主な業務内容> ・主力製品「ハイベース」の採用獲得に向けての活動 ・設計事務所への定期・新規訪問および製品採用に向けたソリューション営業 ・採用決定後の見積作成、納入手配、建設現場など各種フォロー業務など ■営業の環境/優位性について 当社製品は建築業界で高い認知度を有しており、提案時に話を聞いていただきやすい環境があります。 設計段階で採用が決まると、見積作成から納入までを一貫して担当するため、顧客との継続的な関係構築が可能です。 設計事務所との信頼関係が成果に直結する業務であり、誠実な対応を重視する営業スタイルの方に適したポジションです。 ■所属部署、教育体制について 基礎事業部は、全国の支店にそれぞれ1~5名の営業担当が在籍しています。本社を含めて営業担当は全部で28名です。入社後1か月は本社にて研修を行い、支店配属後は先輩社員の指導の下、OJTを中心に育成を行っていきます。昇給や昇格に関する評価制度も整っています。 ■企業概要 当社はフリーアクセスフロア、ハイベース(露出型固定柱脚)をはじめ、各種建築構造部材、制震ダンパー、耐震補強部材など、多様な建材事業を展開しています。 なかでも、建物の耐久性確保において重要となる露出型固定柱脚部材「ハイベース工法」は、約50年超の実績を有し、業界内で高い評価と認知度を獲得しています。 長年培ってきた建築構造部材の開発技術と豊富な実績を基盤に、新たな主力製品の創出など、さらなる技術革新にも積極的に取り組んでいます 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中四国支店 住所:広島県広島市中区紙屋町一丁目1番20号 いよぎん広島ビル4F 勤務地最寄駅:広島電鉄本線/紙屋町東駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 510万円~670万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):279,700円~353,900円 その他固定手当/月:17,000円 <月給> 296,700円~370,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 前職での年収、ご経験、面接時の評価等によって前後する可能性がございます。 ■賞与:昨年実績5.2カ月以上 ■上記には営業手当17000円/月を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 550名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全2件
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Webエンジニア/未経験100%/独自の研修有/フルリモ8割
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- << IT業界あるある>> △経験や知識がないと難しい… △入社後すぐの現場デビューで孤独感… △激務でプライベートが楽しめない… △入社前から将来のイメージがないと続きにくい… ご安心ください、ULTI-MEなら 一切そんなことはありません! <<ULTI-MEなら… >> ◎約1年の充実研修 ◎3名体制での全面サポート ◎年休130日×原則定時退社×8割超がリモート ◎豊富な案件&ジョブチェンジ可で 将来の可能性も無限大! 「自分にできるかな」と悩んでいる方も、 安心して飛びこんでください! <<エンジニアデビューまでの流れ>> 1)目標設定からスタート! 先輩エンジニアがメンターとなり、 面談を通じて最適な研修カリキュラムを作成。 「Webって何…?」というスタートラインでも 着実に自信をつけられる学習プランを作ります! ▼ 2)講師によるオンライン研修・勉強会 「ここまでできればクリア!」という 5つのチェックポイントを設け、 約1年をかけて研修を実施。 教育担当にはいつでも質問し放題! クリアごとに細かなフィードバックもあり、 “分かってから次に進む”を徹底◎ モチベーションを維持しながら成長できます! ▼ 3)エンジニアデビュー! 研修後はゲーム・アプリ開発、Webデザインなど、 あなたの適性や希望に応じた案件をお任せ♪ キャリアアドバイザーが伴走し、 将来のプラン設計を強力にサポートします! >>プロジェクト例 ・Webオンラインゲームの開発 ・エンタメ系アプリの開発・運用 ・アパレル・コスメ企業のECサイト制作 ・AIやIoTを活用したDX推進 など ※自社内開発案件へアサインの可能性も! >>選択肢も多彩! Webエンジニアデビュー後も マーケター、開発エンジニア、 インフラエンジニアなど にキャリアチェンジ可能! ★詳しくは『キャリアについて』欄をCheck!
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- 【転勤なし!47都道府県好きな場所で働ける】 ◎勤務地は希望を最大限に考慮! ◎研修終了後はフルリモート勤務OK! ◎地方勤務の場合、事前申請があれば自動車通勤OK! ・UL-TIMEの本社、各営業所 ・全国47都道府県の各プロジェクト先 いずれかでの勤務となります。 《本社・各営業所》 ■本社 東京都港区芝4-5-10 ACN田町ビル10F ■北海道営業所 北海道札幌市中央区大通東4丁目4-44 ベニーレ大通東ビル 2F-A ■仙台営業所 宮城県仙台市青葉区花京院2-1-5 ウエスト花京院ビル4階 ■愛知営業所 愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12名駅Minami-One ■大阪営業所 大阪府大阪市北区曽根崎2-1-12 国道ビル ラ・オカシオン703 ■広島営業所 広島県広島市中区土橋町4-18 TFRビル3階 ■福岡営業所 福岡県福岡市博多区博多駅南3-2-3 アイ・ビー・ビーフェリクス博多202 ※受動喫煙対策:あり(プロジェクト先による)
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- 月給25万円~60万円 (固定残業代:1万5,691円以上~5万201円/月9時間分を含んでいます。超過分は別途支給します。) ◎経験や能力を充分に考慮したうえで加給優遇します。 【試用期間中の給与について】 ▼一都三県:月給23万円~60万円+各種手当 固定残業代(5,304円以上/月3時間分)を含む、超過分は別途支給。 ▼大阪:月給22万円~60万円+各種手当 残業代は別途全額支給。 ▼その他地域:月給21.5万円~60万円+各種手当 固定残業代(2万2,303円以上/月15時間分)を含む、超過分は別途支給。 【月収例】 月収25万円/入社2年目・25歳 月収30万円(役職手当含む)/入社3年目・27歳 月収40万円(役職手当含む)/入社4年目・30歳 ★入社3年目の平均月収は30万円です!
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設立 2022年
従業員数 15名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全10件
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ITエンジニア/フルリモ可/上流工程6~7割/年休140日
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- ★魅力POINT  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ◎チーム制だから安心 プロジェクトにはチームで参画。実務経験が浅い方でも、経験10年以上のエンジニアの元で上流工程へチャレンジでき、確実なステップUPが可能です。 ◎自社開発に携わりスキルUP 常駐先で設計構築を担当している場合は要件定義、ネットワークエンジニアの場合はクラウド業務の経験を積む等、自社では常駐先より一つ上のステップの業務を担当。PM・PLやスペシャリストを目指してスキルUPできる環境です。 「試して、形にする」文化があるため、インフラ、セキュリティのどちらも、最先端技術の検証や開発に携われます! ★具体的な業務  ̄ ̄V ̄ ̄ ご希望やスキルを考慮の上、以下の業務をお任せ。 【インフラ】 <自社業務> ◎AWS+AIを活用したDXパッケージの自社開発: AWSのスケーラビリティとAIによる自動化・データ活用を組み合わせ、企業のDXを加速させるパッケージを自社開発。導入実績もあり、最新技術を試すだけでなく、顧客課題を解決するやりがいも感じられます。 ※自社業務にて上流工程も経験可能! 例) ・運用経験しか無い… → 自社プロジェクトにて設計・構築を担当! ・設計・構築経験はあるがPM経験は無い… → 自社プロジェクトのPMを経験! 【セキュリティ】 ◎社内セキュリティマネジメント業務: 教育・規定整備・リスク分析を通じて情報セキュリティを強化し、知識や経験を蓄積します。 ◎AWS+AIを活用したDXパッケージの自社開発: クラウドとAIを組み合わせ、企業のDXを加速させるパッケージを開発します。 ◎最先端技術の検証・開発: 新しいクラウド機能やAIツールを積極的に検証し、サービスに取り入れます。 ※入社後はプロジェクトに参画し、半年を目安に、先輩のフォローのもと実践形式でインフラの設計・構築や資料作成スキルから身につけていただきます。 さらにステップUPしたい方には自社業務もお任せ。どんどん知識を得て経験を積んでいきましょう!
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- 【転勤なし/希望考慮/フルリモート可/首都圏・関西・東北エリアのクライアント先】 【配属先例】 首都圏エリア:東京都23区、神奈川県など 関西エリア:大阪府大阪市内など 東北エリア:宮城県 ※クライアント先への出社と在宅勤務の、ハイブリッド型勤務がメインです。 ※フルリモート勤務可(要相談) ※勤務地は希望を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり(常駐先に応じて変動あり) \こんなスキルを活かせます/ CCNAなどの資格 ◎Linuxの基本的なコマンド操作 ◎Windowsサーバーの基本的な操作 ◎ルーティングやスイッチングの基本の理解 ◎AWSのスキル(AWSをはじめとしたクラウドサービスでの設計、構築は、当社が現在特に力を入れている分野です)
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- 月給27万円~40万円(固定残業代含む)+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万1300円~7万5975円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験・スキルを考慮のうえ、優遇します。 ※利益分配制度有(詳細待遇参照) ……………………………… ◆キャリアステップについて◆ ……………………………… 希望や適性に応じ、さまざまな道を歩むことができます! ・プロジェクトの最上流で顧客へのコンサルティング提案に携わる ・リーダー、マネージャーなどチームを束ねるポジションへ ・AIやクラウドエンジニアなど、スキルフルなエンジニアへ ★エンジニアの枠を超えた挑戦できるフィールド 「全員で会社をつくっていく」風土がある当社。新規事業の立ち上げ、マネジメントへの挑戦、採用計画や経営に携わる等、多彩なキャリアを描けます! ★入社2年目で役職への昇給実績あり! マネジメントにも挑戦してみたい!という方には、マネージャー研修もご用意しています。 あなたの目標に合わせて、PMやPL、スペシャリストなどのポジションへのキャリアアップをサポートします!
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★リモート可/未経験歓迎★【仙台】セキュリティエンジニア/自社開発・上流工程挑戦可
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- 【フルリモートも相談可能/面接1回/最先端技術×チーム体制で成長/自社開発やセキュリティ強化に携われる/残業10h程/年休140日・定時退社で働きやすさ◎】 ■業務の魅力 ・設計・構築フェーズからセキュリティ領域に携われます!脆弱性対策やWAF導入、SSL/TLS設定、アクセス制御など上流工程から経験を積める環境です。 ・最新技術・AIやクラウド分野に挑戦可能 ・新規サービス開発・自社プロダクト企画にも参画できる ■業務概要 当社はAWSやAIを活用したDX推進やセキュリティ分野に強みを持つIT企業です。業界未経験の方もチーム制によるサポート体制のもと、セキュリティ強化、クラウド導入支援など幅広い業務に携われます。プロジェクトは経験豊富なエンジニアと共に進行し、上流工程や自社開発への挑戦も可能です。 ■業務詳細 ・セキュリティ体制の評価・改善、ガイドライン策定、インシデント対応、脆弱性診断 ・クラウドサービス導入支援やネットワーク機器設定 ・先輩エンジニアの指導のもと、実践形式でスキルアップ ■扱うサービス ネットワーク・セキュリティ製品、独自DXソリューション ■組織構成 エンジニア13名、営業1名、事務1名のチームで20~30代中心に活躍中 ■案件例 ◎大手流通グループ会社向け システムリプレース OS・ミドルウェアの脆弱性対策 EOL機器のセキュリティリスク解消 仮想基盤のセキュリティ強化 ◎化粧品メーカー向けWebアプリケーション基盤構築 Webアプリケーションセキュリティ WAF導入 SSL/TLS設定 ログ監視・アクセス制御 ■教育体制 自社スクールや外部セキュリティ講座を無料で受講可能。OJTや先輩の手厚いフォローで着実に成長できます ■就業環境 フルリモート・在宅勤務可。残業月10時間未満で、原則定時退社。年間休日140日、有休取得も柔軟 ■想定されるキャリアパス 技術スペシャリスト、PM・PL、リーダー、コンサルタント、新規事業企画など多彩なキャリアを描けます ■企業の特徴/魅力 スタートアップならではのスピード感と挑戦を重視する社風。全員で会社づくりに取り組み、エンジニアの成長と働きやすさを両立しています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 宮城県エリア 住所:宮城県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:宮城県仙台市宮城野区福室2-5-40 504 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~400,000円 その他固定手当/月:11,000円~16,000円 固定残業手当/月:49,838円~106,725円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,838円~522,725円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【フルリモート】キャリアアドバイザー(CA+α)◆人材紹介立ち上げメンバー◆土日祝休
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- ◇リクルート出身のCEO・COO体制+業務委託メンバーの元、前期比売上200%以上達成!/来期も更に200%以上の成長を目指します。 ◇中途領域/新卒領域/不動産/美容など事業が多角化している中、今回ご入社していただく方には、将来中途領域の幹部候補(役員・責任者候補)としてご活躍期待します。 ◇ベンチャーフェーズで新規事業を0→1フェーズで立ち上げている段階のため、成長意欲の高いメンバーからのご応募お待ちしております。 ■仕事内容: 人材紹介業(中途領域)のキャリアアドバイザー並びに集客マーケティングをお任せします。 〇集客マーケティング ・媒体/WEBを活用し集客活動を実施。予算なども整理しながら、主体的に潜在顧客へアプローチ 〇キャリア面談 ・WEB面談で候補者とのヒアリングかつキャリアコンサルティング。求職者一人ひとりと面談を行い、彼らの希望、強み、価値観を丁寧にヒアリングします。その人に最適なキャリアを共に考え、実現への道筋を描きます。 〇企業・法人担当へ提案 ・候補者の強みを整理し職務経歴書に落とし込んだ上で、書類の作成並びに企業へご提案 〇選考管理 ・日程調整並びに面接に関する対策などを内定までフォロー ■仕事のイメージ: ・仕事詳細:1日のWEB面談が3~6件+既存フォロー(WEB/TEL/メール) ・予算想定:月2~3件のご支援を想定/Ave.130万円 ・候補者特性:基本的にはセールス系の方が多いですが、データベースにはエンジニアの方など様々な方が登録されておりますので、アプローチ先は一緒に検討できればと思っております。 ・データベース: 【候補者】ビズリーチやdodaX、AMBI、リクルートダイレクトスカウトなど、大手データベースを活用しながら、候補者をサーチすることが可能です。 【法人顧客】IT大手企業をはじめ主要取引先が多くございます。他にも人材紹介会社専用のデータベースも活用可能なため、最大30,000社程にご提案ご紹介ができる環境です。 ■当ポジションの魅力: ◇フルリモート勤務可 ・日本全国どこでも勤務可能としております。 ◇社長や社外メンバーと一緒に事業を立ち上げ ・業務委託含めると20名程度在籍しており活気ある会社です。将来的に事業を取りまとめる立場で活躍できる可能性。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 栄オフィス 住所:愛知県名古屋市中区栄3丁目15-33 栄ガスビル13F 受動喫煙対策:その他(原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)) <勤務地詳細2> フルリモート 住所:在宅となります 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:40,000円~70,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 290,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 表記の年収に加えて、賞与(インセンティブ)を支給致します。 具体的に支援数に対して、純利益を勘案して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【丸の内|未経験歓迎|歯科医院×経営支援】体制構築・業務効率化|ハンズオン型で支援|医療経験者歓迎
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- ~歯科関連資格をお持ちの方応募歓迎!歯科クリニックの経営支援業務推進|キャリアアップ・チェンジ歓迎~ ■ ポジション概要 歯科クリニックの経営支援業務。適切なガバナンス体制の構築や業務の効率化、採用・教育といった面での支援も実施。誰もが働きやすい環境を実現するとともに、目まぐるしく変化する歯科業界の中で、競争力を発揮できる医院づくりをバックアップしていきます。 ■業務内容 パートナークリニックを定期的に訪問し、ハンズオンでクリニックの経営・運営業務全般を支援(2~3案件/人を担当)します ・適切なガバナンス体制の構築、意思決定の高度化 ・共同購買、本部機能、ICT導入による業務オペレーションの効率化 ・採用・教育・シフトコントロールの実践によるリテンションの向上 ・歯科業界におけるベストプラクティス診療の導入・従業員教育の充実と働き方改革の実践 ・地域に所在する病院、施設(自宅含む)との連携強化 ・集患マーケティングの企画、Web戦略立案、実行 ▼一部事例 ・採用・教育・シフトコントロールの実践によるリテンションの向上 ・従業員教育の充実と働き方改革の実践 ・地域に所在する病院、施設(自宅含む)との連携強化 ・歯科業界におけるベストプラクティス診療の導入 ・共同購買、本部機能、ICT導入による業務オペレーションの効率化 ・金融機関からの信頼を背景とした成長資金の提供 ・経営承継後における後継者の確保と体制構築 ・適切なガバナンス体制の構築、意思決定の高度化 ■組織体制 配属先企業:株式会社CHCPデンタル L従業員数:約10名 ■グループについて CHCPグループ企業数/社員数 ・企業数:9社 ・社員数:約150名 グループ拠点数 ・病院:全国3,076床 ・薬局:全国186店舗 ・在宅サービス拠点:323拠点 ・歯科医院:237チェア 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> ★本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館11F 勤務地最寄駅:JR、私鉄各線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 在宅勤務(直行直帰) 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,268円~559,846円 固定残業手当/月:183,399円~440,154円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,667円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記、想定年収のためスキルやご経験に応じて変動する可能性あり ■昇給:有(※会社業績、勤務成績、成果に応じる) ■賞与:有(※会社業績に応じる。上記想定年収には賞与含まず) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【フルリモート|SmartHRグループ】両面型人材コンサルタント◆フルフレックス
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- ★フルリモート・フルフレックス!全国どこからでも就業可能です◎ ★国内ユニコーン企業であるSmartHRグループ◎ ★創業5期目のベンチャー企業!直近3年以内に社員200名体制を目指す拡大フェーズ◎ ■業務内容: エンジニア・コンサルタント職の候補者の転職・独立などのキャリア転向をサポートする、キャリアコンサルティング職をお任せします。 【具体的には】 <両面型キャリアコンサルティング> ・求職者(コンサルタント業界)との面談、キャリア相談 ・求人企業への候補者提案、選考フォロー、マッチング業務 ・新規・既存クライアントへの採用コンサルティング・求人開拓 ・IT/DX領域に特化した市場トレンドの把握と求職者への情報提供 ・チーム内でのナレッジ共有、オペレーション改善提案 ※営業スタイル:新規・既存双方ございますが、入社後は既存先の深耕をメインにお願いする予定です(新規獲得は現メンバーが中心) <興味があられる方は、以下業務もお任せ致します> ・経営戦略立案 ・新規事業立ち上げ ・プロダクトマネジメント ・マーケティング/セールス戦略立案 等 ■取引実績 MIXI様・ドワンゴ様・タイミー様・カオナビ様・ココナラなど、名だたる企業と取引がございます ■組織構成 5名(30代~50代) 有名コンサル企業・大手HR企業出身の優秀なメンバーと働くことができます。 ■魅力: ◎裁量の大きい環境で挑戦できます ◎経営に近い仕事ができます ◎急拡大ベンチャー企業の初期フェーズに関わることができます ■就業環境 ・フルリモート可 全国どこからでも就業可能です◎ ・フルフレックス ・年休125日 ・土日祝休み 子育てとの両立や、地方勤務等、柔軟性の高い働き方を実現できます ■当社について: 当社は「個人が持つポテンシャルを最大限発揮できる機会を提供することで、社会課題の解決に貢献する」というビジョンを目標とし、コンサルティングと自社プロダクトの開発を軸に多くの事業を展開しています。また早期からグローバルマーケットでの事業展開を行なっており、2023年にはアメリカシリコンバレーに研究開発拠点を設立。2026年に国内有数のユニコーン企業であるSmartHRグループに参画、成長中です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> みなとみらいオフィス 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 10F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 六本木オフィス 住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):347,198円~694,398円 固定残業手当/月:81,373円~162,745円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 428,571円~857,143円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■昇給:年1回 ■賞与実績:年1回(標準2ヶ月分/業績・個人成績による) ※希望により、インセンティブに特化した評価制度への変更も可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【フルリモート|コンサル経験者向け】両面型人材コンサルタント◆SmartHRグループ|フルフレックス
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- ★フルリモート・フルフレックス!全国どこからでも就業可能です◎ ★国内ユニコーン企業であるSmartHRグループ◎ ★創業5期目のベンチャー企業!直近3年以内に社員200名体制を目指す拡大フェーズ◎ ■業務内容: コンサルタント職の候補者の転職・独立などのキャリア転向をサポートする、キャリアコンサルティング職をお任せします。 【具体的には】 <両面型キャリアコンサルティング> ・求職者(コンサルタント業界)との面談、キャリア相談 ・求人企業への候補者提案、選考フォロー、マッチング業務 ・新規・既存クライアントへの採用コンサルティング・求人開拓 ・IT/DX領域に特化した市場トレンドの把握と求職者への情報提供 ・チーム内でのナレッジ共有、オペレーション改善提案 <興味があられる方は、以下業務もお任せ致します> ・経営戦略立案 ・新規事業立ち上げ ・プロダクトマネジメント ・マーケティング/セールス戦略立案 等 ■取引実績 コンサルティングファーム:Big4などの大手ファームから新興ファームまで様々 事業会社:MIXI様・ドワンゴ様・タイミー様・カオナビ様・ココナラ様など ■組織構成 6名(30代~50代) 有名コンサル企業・大手HR企業出身の優秀なメンバーと働くことができます。 ■魅力: ◎裁量の大きい環境で挑戦できます ◎経営に近い仕事ができます ◎急拡大ベンチャー企業の初期フェーズに関わることができます ■就業環境 ・フルリモート可 全国どこからでも就業可能です◎ ・フルフレックス ・年休125日 ・土日祝休み 子育てとの両立や、地方勤務等、柔軟性の高い働き方を実現できます ■当社について: 当社は「個人が持つポテンシャルを最大限発揮できる機会を提供することで、社会課題の解決に貢献する」というビジョンを目標とし、コンサルティングと自社プロダクトの開発を軸に多くの事業を展開しています。また早期からグローバルマーケットでの事業展開を行なっており、2023年にはアメリカシリコンバレーに研究開発拠点を設立。2026年に国内有数のユニコーン企業であるSmartHRグループに参画、成長中です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 六本木オフィス 住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> みなとみらいオフィス 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 10F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):347,198円~694,398円 固定残業手当/月:81,373円~162,745円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 428,571円~857,143円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■昇給:年1回 ■賞与実績:年1回(標準2ヶ月分/業績・個人成績による) ※希望により、インセンティブに特化した評価制度への変更も可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 888名
平均年齢 41.5歳
求人情報 全16件
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【広島】電気設備工事の施工管理※大型案件に携わりスキルアップ/年休123日/成果配分制度有
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- 【大型マンション工事と米軍施設工事でトップシェアを誇る/年間賞与2回とは別に成果配分制度(社員への利益還元)/大型案件に携われるやりがい/高い専門性と技術力◎】 ■職務内容 大型マンション・オフィスビル等の新築またはリフォーム電気工事における施工管理者の補助業務をお任せします。具体的には予算管理・工程管理・資材管理・労務管理・安全管理・品質管理等に携わって頂きます ※デベロッパー・ゼネコンとの打ち合わせから材料選定、見積、外注の発注先決定、現場管理、引渡業務などトータルでお任せします。価格交渉も現場判断となり裁量をもって仕事が可能です。 <具体的には> 民間・公共問わず商業施設や工場、各種公共施設、リゾート施設、介護・医療施設、オフィス、宿泊施設、研究・教育施設、空港・道路など多岐に渡ります。※戸建物件は扱いません。 担当案件は新築・改修の双方があり、1年~2年で1案件のプロジェクトに関わります。工事規模は5,000万円~10億円ほどとなり、より大きな規模の案件に関わりたい方にはぴったりの環境です。 ※1億円を超える現場の場合、現場代理人の他にサブ代理人が付きます。 ■働く環境 クラウド活用による情報共有やIT機器を用いた生産性向上により、労働時間の削減に取り組んでいます。ポロシャツ等での私服勤務の容認など働きやすい環境作りにも反映されています。勤務地についても出張等はありますが、地域採用をしているため当面の予定はございません。 また、産休後の100%復帰やくるみんマーク取得など子育てサポート企業として社員が働きやすい環境整備も力を入れています。 ■同社の魅力 ・同社は1949年に創業、大型マンション工事・米軍施設工事シェア業界に強みをもつ独立系のサブコンです。案件は多岐に渡っており商業施設や工場、各種公共施設、リゾート施設、介護・医療施設、オフィス、宿泊施設、研究・教育施設、空港・道路など施工実績がございます。 ・業績や財務状況などすべて情報を開示して透明な経営を行っていますが、上場はしておりません。その分、利益をしっかりと社員に還元しており、年2回の賞与とは別に利益還元を行っております。自らの業務の成果がしっかりと跳ね返ってくるシステムが整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 瀬戸内支店 広島営業所 住所:広島県広島市中区 小町3-19 リファレンス広島小町ビル2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~500,000円 <月給> 270,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月額(基本給):270,000円~500,000円 ※ご経験、スキル、前職の状況をもとに相談の上決定します。 ※賞与年2回のほかに成果配分金の支給があります。 <各種手当> 資格手当、地域手当、扶養手当、時間外勤務手当、奨学金支援手当 他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 381名
平均年齢 31.2歳
求人情報 全3件
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インフラエンジニア/還元率95%/リモート93%/残業月5h
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- 【1】全員元トップセールスの営業組織が一人ひとりの希望を実現! ◎経歴⇒某大手グループ事業責任者、ITコンサル出身等 ◎常時30,000件/顧客5,000社の豊富な案件から自由に選択 ◎案件情報(単価/契約内容/契約期間/商流)を全公開 【2】業界最高水準の還元率80~95%×単価連動制 ◎会社利益10万円以外を全て還元! ◎エンジニア平均年収640万円 ◎入社後の年収⇒平均180万円UP 【3】一人ひとりのキャリアや成長を徹底サポート ・キャリア支援制度 └キャリアプラン策定 └スキルシート添削&面談対策 └いつでも1on1等 ・AI研修 ・Udemy受講し放題 ・副業OK(許可不要) ・書籍購入全額負担 ・勉強会(週1~3回/自由参加) ・スキルアップ休暇(技術イベント参加、資格受験日に活用) ・資格取得支援(受験費用・参考書代を全額支給)
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- 【全国募集/選べる働き方/フルリモート】リモートワークor全都道府県のクライアント先での業務 ◆リモート実施率93% ◆フルリモート多数 ◆リモート/出社の頻度も自分で選べる ◆転居を伴う転勤なし ◆UIターン歓迎(東京から沖縄へ移住したメンバーも) ※希望や居住地を考慮し決定します ★全国で積極的に採用中 勤務地やリモートの頻度も希望を考慮して決定! 希望者がいる場合は、新拠点の設立も視野に入れています。 ※現在、全国5拠点(東京・横浜・大阪・名古屋・福岡) \独立した評価機関による評価・認定も多数/ ▼マイナビ転職 BEST VALUE AWARD「アワード大賞」を受賞 「給与アップ」「働きかた」「キャリア支援」が総合的に評価されました! ▼ホワイト企業認定「プラチナ」を取得 営業から現場に稼働時間の調整、業務量調整交渉、有休取得の推奨など、働きやすい環境を整えています! ▼健康経営優良法人(大規模法人部門) 経済産業省と日本健康会議によって認定! ▼ベストベンチャー100 設立4年で381名×売上高27億円の業界トップクラスの成長スピードが評価されました!
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- 月給42万円~140万円+インセンティブ+各種手当(単価の80~95%を還元) ◎入社した全員年収UP(平均+180万円) ◎単価連動型⇒会社利益は最大10万円!残り全て還元 ◎エンジニア平均年収640万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※固定残業代(30時間分/93,750円~304,688円)を含む、超過分は別途支給 ----- ★案件情報は全公開★ 案件の単価・契約内容・商流・契約期間・評価制度も“全公開”しています。 透明度の高い環境で自由に案件を選ぶことができます! 案件単価60万円 ⇒ 年収約520万円 案件単価80万円 ⇒ 年収約730万円 案件単価100万円 ⇒ 年収約930万円 ----- ■社員の年収UP例 ◎570万円:28歳/ネットワークエンジニア/VMware・Citrix NetScaler(入社後+180万円UP) ◎670万円:32歳/サーバーエンジニア/Windows・Linux Server(入社後+190万円UP) ◎830万円:35歳/クラウドエンジニア/AWS・GCP・Azure・CircleCI(入社後+200万円UP)
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SE/還元率80~95%/リモート9割/設立4年で381名
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- ■VISIONARY JAPANの特徴■ 【1】全員元トップセールス!業界No.1の営業組織が伴走 大手企業の事業責任者等の実績豊かな営業メンバーが在籍。 有名企業等の約5,000社から案件を紹介頂き、 常時30,000件以上の案件から自由に選択! 【2】業界最高水準の還元率80~95%×単価連動制 会社利益は月10万円⇒残りを全て還元! 経験やスキルアップが収入に直結! 【3】一人ひとりの価値観を尊重した働き方 ・リモート実施率93% ・フレックスや時短勤務 ・残業月平均5.7h ・有休取得率95.2%(入社直後から取得OK) ・副業自由 ・帰社日/日報なし 【4】成長スピードに合わせたサポート体制 ・将来の目標から逆算したキャリアロードマップ作成 ・役員/営業といつでも実施できる1on1制度 ・週1~3回の勉強・技術交流会 ・AI研修/Udemy使い放題/書籍購入全額負担 社員一人ひとりの【キャリア・働き方・給与・待遇】を実現する環境を整えています!
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- 【全国募集/選べる働き方】リモートワークor全都道府県のクライアント先での業務 ◆リモート実施率93% ◆フルリモート多数 ◆リモート/出社の頻度も自分で選べる ◆転居を伴う転勤なし ◆UIターン歓迎(東京から沖縄へ移住したメンバーも) ※希望や居住地を考慮し決定します ★全国で積極的に採用中 勤務地やリモートの頻度も希望を考慮して決定! 希望者がいる場合は、新拠点の設立も視野に入れています(現在全国5拠点) 本社/東京都千代田区岩本町2-11-9 IT2 5階 横浜支社/神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-28むつみビル3階 大阪支社/大阪府大阪市北区梅田1-1-3大阪駅前第3ビル29階 名古屋支社/愛知県名古屋市中村区名駅3-4-10アルティメイト名駅1st2階 福岡支社/福岡県福岡市中央区天神4-6-28天神ファーストビル7階
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- 月給42万円~140万円+インセンティブ+各種手当(単価の80~95%を還元) ◎入社した全員年収UP(平均+180万円) ◎単価連動型⇒会社利益は最大10万円!残り全て還元 ◎エンジニア平均年収640万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※固定残業代(30時間分/93,750円~304,688円)を含む、超過分は別途支給 --------------- ★案件情報は全公開★ 案件の単価・契約内容・商流・契約期間・評価制度も“全公開”しています。 透明度の高い環境で自由に案件を選ぶことができます! 案件単価60万円 ⇒ 年収約520万円 案件単価80万円 ⇒ 年収約730万円 案件単価100万円 ⇒ 年収約930万円 --------------- ■社員の年収UP例 ◎570万円:25歳/Java/詳細設計(入社後+180万円UP) ◎640万円:28歳/C#/詳細設計(入社後+185万円UP) ◎770万円:31歳/JavaScript/基本設計(入社後+190万円UP) ◎830万円:34歳/Java/要件定義(入社後+210万円UP)
設立 2022年
従業員数 125名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全2件
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【呉市】船のメンテナンス工事の窓口担当/顧客と現場をつなぐ調整・進行管理◆未経験歓迎◆土日祝◆常石G
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- ~未経験OK/ノルマ無し・既存顧客のみの営業ポジション~ ■業務概要 当社は広島県呉市を拠点とし、80年以上の歴史を持つ修繕専業ヤードです。既存顧客(法人のみ)に対し、フェリーや貨物船といった内航船(国内で活躍する中型の船)をメインに、船のメンテナンスに伴う打ち合わせや定期訪問などでお客様の様々な要望に応える窓口担当をお任せいたします。 ■業務詳細: ◇メンテナンス・整備工事の受注交渉やヒアリング ◇受注後のスケジュール調整 ◇見積書の作成や請求書発行といった事務作業 ◇入札業務 など ■業務の流れ: 修繕依頼を受け、現場調査を実施(船の状況の確認・見積作成・価格交渉) ▼ 受注後…予算書作成、工事詳細の確認・船級打合せ、乗組員の食事・宿泊手配、税関申請・保険処理準備等 ▼ 修繕中…顧客対応(接客・質問・追加工事見積等)、最終的な見積書作成、各種精算・税関手続き等 ▼ 修繕後…検査及び計測記録提出、見積提示・金額交渉、次回ドックの打合せ、引き渡しまで一貫して対応 ■ポジションの特徴: ◇毎年定期的にリピートいただく機会も多いため、既存のお客様との関係性を維持しつつ、新たなご案件をいただくことがミッションです。 ◇お客様は保安庁や運航会社、学校など完全に法人のみです。 ◇仕事内容は、車の車検をご案内するようなイメージです。 ■組織構成: <川尻営業部営業課>7名 ■教育体制 入社後は、現場同行などのOJTを中心に研修を行います。 ■当社について: 常石呉ドックは『全てのステークホルダーに期待を超えた喜びと感動を与える』をビジョンに掲げ、お客さまや船員の方々をはじめ地域や社会、従業員から愛される企業を目指します。 フェリーや官公庁船、作業船など難易度が高く、かつ工期順守が求められる工事への対応力や、 エンジンの開放整備に代表される技術力により多くの顧客の支持を得ています。高いリピート率を背景に、90%以上の稼働率を維持しています。
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- <勤務地詳細> 川尻工場 住所:広島県呉市川尻町東2丁目14-21 勤務地最寄駅:JR呉線線/安芸川尻駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~271,500円 <月給> 250,000円~271,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与実績:年2回 前年実績 年間4.2カ月 ・昇給実績:1月あたり平均15,500円(2026年実績、ベースアップ含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【呉市】船舶修繕設計エンジニア(船体・機関・艤装)/多様な船種・案件に挑戦できる環境/安定需要
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- 【修繕専業ヤードで多様な船種・高難度案件に挑戦/80年以上の歴史と安定稼働率で経験値を積める設計ポジション】 ■業務概要 当社は広島県呉市を拠点とし、80年以上の歴史を持つ修繕専業ヤードです。フェリー・貨物船・官公庁船・作業船など幅広い船舶を対象に、船体・機関・艤装の修繕や改造の設計業務全般を担当いただきます。1隻ごとに異なる状態や課題に対し、現地調査から設計、関係者との技術打合せ、工事部門との連携まで一貫して携わることができます。 ■業務詳細 ・船体・機関・艤装に関する修繕・改造設計(基本設計・詳細設計、2D/3D CAD利用) ・現地調査(寸法取り、損傷状況の確認、写真記録の実施) ・船主・海運会社・官公庁との技術打合せ ・船級協会向け申請書類の作成と対応 ・修繕工事の見積支援(工法の検討、工数算定) ・工事部門との設計連携、現場フォロー ・既存船改造設計に伴う干渉チェック ・竣工図やAs-built図の作成 ■扱うサービス フェリー、貨物船、官公庁船、作業船、タグボートなど多様な船種が対象となり、幅広い設備や技術に触れることが可能です。 ■組織構成 設計部門は船体・機関・艤装ごとの分業体制で、グループ連携により多様な案件に携わることができます。 ■業務の魅力 毎回異なる設計課題に取り組めるため、「二度と同じ仕事がない」ダイナミックな業務を通じて設計者として着実に成長できる環境です。難易度の高い修繕や課題解決に挑戦できます。 ■教育体制 OJTやベテラン技術者の指導、グループ内でのナレッジ共有が充実しています。 ■就業環境 80年以上の実績と稼働率90%超の安定した事業基盤のもと、安心して長期的なキャリア形成が可能です。 ■想定されるキャリアパス 設計スペシャリスト、管理職、工事部門との兼務など多様なキャリアパスが描けます。 ■企業の特徴/魅力 修繕専業ヤードとしてグループ連携と高い技術力を活かし、幅広い設計経験を積める点が大きな魅力です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県呉市川尻町東2-14-21 勤務地最寄駅:JR呉線/安芸川尻駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与実績:年2回 前年実績 年間4.2カ月 ・昇給実績:1月あたり平均15,500円(2026年実績、ベースアップ含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 130名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/未経験歓迎/フルリモ可/ホワイト企業認定
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- AI・Webシステム開発を中心に、幅広いプロジェクトへ参画します。 AIやデータ分析、DXなど成長分野の案件が豊富にあり、スキルや経験に応じたプロジェクトからスタート。 未経験の方も、実践を通じて市場価値の高いエンジニアへ成長できる環境です。 <入社後の流れ> ■STEP1 基礎研修 一人ひとりのレベルに合わせた研修からスタート。 ITの基礎知識やプログラミング言語を学び、AI・Web開発に必要な土台を身につけます。 ▼ ■STEP2 実務デビュー 研修後は先輩社員のサポートを受けながらプロジェクトへ参画。 テストやコードの手直しなど、取り組みやすい業務から実務経験を積み、段階的に開発業務へ挑戦します。 ▼ ■STEP3 スキルアップ 経験を重ね、AI開発・生成AI・データ分析・DX推進などのプロジェクトへ。 専門性を高め、市場価値の高いエンジニアを目指します。 ▼ ■STEP4 理想のキャリアを実現 AI分野のスペシャリストを目指すほか、営業・採用・教育担当などへのキャリアチェンジも可能。 希望や適性に応じて、多彩なキャリアを描ける環境です。 【プロジェクト例】 ■AIを活用した業務効率化システムの開発 ■生成AI・チャットボットの開発 ■AI導入支援・データ分析プロジェクト ■メタバース関連システムの開発 ■コンビニ会員向けシステムの開発 ■Webアプリケーション・業務システムの開発 など ≪必ず「開発」に携われます!≫ 「なかなか開発に関われない…」 「希望してもインフラやサポートに回されそう…」 そんな心配は不要です。 当社は開発案件への配属が基本で、案件は自由選択制。 スキルや希望に合わせて、納得したプロジェクトに参画できます。 入社後はPython・JavaScript・Reactなど、希望する言語・フレームワークのリスキリング講習を受講可能。 さらに、AI特化型研修「YouAI企画」で、Python・生成AI・データ分析などのスキルを取得し、AI時代に活躍するエンジニアを目指せます。
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- 【転勤なし/リモート・フルリモート案件あり/U・Iターン歓迎】 本社(東京都港区)または東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の各プロジェクト先での勤務となります。 勤務地は希望を最大限考慮のうえ決定し、転居を伴う転勤はありません。 また、U・Iターン支援にも力を入れており、転居が必要な方には東京エリアの地域情報や住みやすいエリアをご案内。 引越し後の新生活もしっかりサポートするため、遠方からのチャレンジも安心です。 【本社】 東京都港区六本木7-21-24 THE MODULE roppongi 3F [アクセス] ◎各線「六本木駅」より徒歩5分 ◎東京メトロ千代田線「乃木坂駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- ★経験者の方は前職給与保証 ★AI案件へのアサインで年収700万円も可能! ★単価還元率70%以上! ■開発経験者:月給35万円~80万円+賞与年2回 ※上記には固定残業代20時間分(4万5400円~10万3700円)を含みます。 超過分は別途支給します。 ※試用期間中は月給33万円以上(固定残業代4万2800円/20時間分を含む) 超過分は別途支給します。 ※スキルや経験に応じて決定いたします。 ■未経験:月給24万円~70万円+賞与年2回 ※上記には固定残業代20時間分(3万1100円~9万700円)を含みます。 超過分は別途支給します。 ※試用期間中は月給23万7000円以上(固定残業代3万700円/20時間分を含む) 超過分は別途支給します。 前職:塾講師アルバイト 入社前年収200万円 → Webエンジニア 入社1年目年収377万円(177万円UP) 前職:金属加工 入社前年収310万円 → データエンジニア 入社2年目年収494万円(184万円UP) 前職:ホテルフロント 入社前年収300万円 → AIエンジニア 入社3年目年収669万円(369万円UP)
設立 1957年
従業員数 430名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全42件
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【広島市/未経験歓迎】セミナー集客・運営◆在宅可/残業10~20H程/東証プライム
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- 【顧客折衝経験を活かせる/年間休日122日/完全週休2日制/在宅勤務可/残業10~20H程/中途入社者7割】 企業向けコンサルティングサービスのリード獲得を目的としたプロモーションの実行をお任せします。 CRM統括部門やコンサルタント部門と連携し、業務推進していただきます。 また、商談管理ツールを活用したリスト開発および入力促進、モデル企画書となるナレッジの展開なども行います。 ■仕事内容:(1)が入社後すぐのメイン業務となります。 (1)セミナー業務:集客活動~当日運営(DM作成、事前準備・運営業務等) (2)過去取引先へのターゲット商品の訴求架電 (3)新規顧客へのアプローチ架電(社内データベースを活用した対象リストの探索も含む) (4)アポイント・資料請求等に至った案件の顧客管理データベースへの登録 (5)対象業務の業績管理(契約管理・入金管理等) (6)その他、コンサルタントの生産性向上支援 ■多様な働き方をサポートする環境: (1)中途入社・未経験入社多数! キャリア入社者は約7割、未経験でも前職での顧客折衝経験を活かして20~30代が活躍中。入社3年程度でマネジャーを務めている社員もいます。 (2)ライフイベント・ライフステージに合わせた働き方を整備 ・ハイブリッドワーク制度:上長と相談の上選択可 ・テレワーク:週2回まで ・シフトワーク:8時~16時半/9時半~18時/10時~18時半 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充(小学校4年生の始期まで利用可) ・ワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 株式会社タナベコンサルティング 中四国支社 住所:広島県広島市南区松原町2-62 広島JPビルディング7階 勤務地最寄駅:JR線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,600,000円~4,404,000円 固定残業手当/月:75,000円~92,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~459,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:会社業績に応じて支給される場合がある 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島:未経験歓迎】コーポレートファイナンスコンサルタント◆リモート可/研修制度充実
- 締切間近
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- コーポレートファイナンスコンサルタントとして、クライアントにおけるファイナンス領域・経営領域に関わる課題をトータルで解決していただきます。 ■コンサルティングのサービスメニュー: 財務・資本・ガバナンス・マネジメントなどの視点から、持続可能な経営システムを構築することで、企業価値の最大化、企業の成長性と持続性の両面をサポート。 CFO(チーフ・ファイナンシャル・オフィサー)機能を発揮し、財務戦略の立案からホールディング経営やグループ経営システム構築、事業承継、M&A、サクセッションプラン、ダッシュボードマネジメント(業績管理)、IPO 支援まで、企業の成長ステージに合わせた最適なコーポレートファイナンスサービスを提供。 【コンサルティングテーマ例】 ホールディングス/グループ経営/事業承継/企業再生 海外事業戦略的再編支援/コーポレート・ガバナンス 業績先行管理システム/管理会計システム/CFO育成プログラム ■入社後の流れ: 入社後はこれまで培った経験を活かしつつ、プロジェクトのアシスタントとして参画し、コンサルティングスキルを高めていきます。 また、研究会やセミナーのサポート・スタッフ業務にも従事し、コンサルティングの理解を含めていただきます。 1年~3年以内にはコンサルタントへ、その後もチーフコンサルタント、戦略コンサルタント(プロジェクト管理)、プリンシパルコンサルタント(専門性発揮)への昇格が可能です。 ■多様な働き方をサポートする環境: キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20~30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度:テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 株式会社タナベコンサルティング 中四国支社 住所:広島県広島市南区松原町2-62 広島JPビルディング7階 勤務地最寄駅:JR線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~730万円 <賃金形態> 年俸制 半期年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,600,000円~5,844,000円 固定残業手当/月:75,000円~122,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~609,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賞与について 人事制度変更に伴い、賞与分が基本給に組み込まれることになりました。 (個人やチームの成果に応じてインセンティブとして追加支給する場合があります) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 30.0歳
求人情報 全8件
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安定人生の買取営業/未経験可/毎月収200万円実現/土日休み
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- 安定した収入が、人生に余裕をもたらす。 Judaが目指しているのは、 "一時的に稼ぐ営業"ではありません。 未経験から営業スキルを身につけ、安定した収入と将来への安心を実現すること。 頑張りが正当に評価されるからこそ、好きなことを楽しめる"余裕のある人生"が待っています。 ▼仕事内容▼ 未経験からでも安心して成長できるよう Judaでは営業ノウハウを5つのステップで学べます。 ◆STEP01|マーケティング ・ブランド品や資産価値の情報収集 ・イベントエリアやお客様層の分析 ◆STEP02|イベント準備 ・開催エリアの選定 ・会場設営・準備 ◆STEP03|お客様対応 ・買取サービスのご案内 ・お客様との信頼関係づくり ◆STEP04|査定・買取 ・商品の価値をご説明 ・ご納得いただいた上で買取をご提案 ◆STEP05|フィードバック 商談後は代表や先輩社員が丁寧に振り返りを実施。 営業スキルや提案力を着実に磨けます。 \数字で見る、Judaの働きやすさ/ ★ 月給40万円スタート ☆ 平均年収2,800万円超(入社3年目以上) ★ 年間休日120日以上 ☆ 完全週休2日制(土日) ★ 残業月5時間以下 ☆ 未経験入社90%以上 ★ 転勤なし ☆長期休暇9日間 ★GWや夏季・年末年始もしっかり休める♪ \安定した高収入で、人生の選択肢が広がる/ 頑張りは毎月のインセンティブで還元。 実際に『平均年収2,800万円超(入社3年目以上)』 『年収3,000万円以上』の社員も多数活躍しています! お休みもしっかりあるので旅行や趣味、家族との時間など、 好きなことを我慢しない毎日を実現できます。 \成長企業だから、未来も安心/ 2022年の設立以来、全国へ事業を拡大。 現在も新拠点の展開を進めており、今後もさらなる成長を予定しています。 会社の成長とともに、新たなポストやキャリアアップのチャンスも広がっています。
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- 【東京/大阪/福岡/仙台/広島での同時募集!※転勤は一切ございません!】 ■東京支社 東京都中央区新川1-3-3 グリーンオーク茅場町ビル4階 ■大阪本社 大阪府大阪市西区京町堀1丁目3-3 肥後橋パークビル4階 ■東京本社 東京都大田区多摩川2-22-15 ■福岡支社 福岡県福岡市博多区御供所町1-9 博多セントラルビル3F ■仙台支社 宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 【広島支社】 広島県広島市中区大手町3丁目1-3 IT大手町ビル \7月~8月頃に支店オープン予定!!/ ▽▽▽全国に営業所も展開▽▽▽ 神奈川営業所/埼玉営業所/千葉営業所 群馬営業所/茨城営業所/栃木営業所 ※転勤一切なし
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- ★月給40万円~+各種手当+インセンティブ賞与 ☆インセンティブについて ・月の粗利に応じて最大20%を支給 ・成果に応じて還元率もアップ 頑張った分だけ、毎月の給与へしっかり還元されます。 ★支給イメージ □Aさん 単月粗利2,000万円? インセンティブ:370万円(18.5%支給) ■Bさん 単月粗利1,500万円? インセンティブ:270万円(18%支給) □Cさん 単月粗利700万円 ? インセンティブ:84万円(12%支給) ★高インセンティブを実現できる理由 Judaでは、催事(イベント)型の買取スタイルを採用しています。 お客様先へ一件ずつ訪問する営業ではなく、イベント会場へ来場されたお客様をご案内するため、 移動時間が少なく、多くのお客様とお話しできる環境です。 さらに、開催エリアは過去の実績やデータをもとに戦略的に選定。 効率よく成果を出せる仕組みが整っているため、高い利益率を維持し、 その利益を社員へインセンティブとして還元しています。 「頑張りやすい仕組み」があるからこそ、高収入を実現できる。 それがJudaの強みです。
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【広島】ブランド買取の支店責任者/出店戦略~売上管理・スタッフ育成◇土日休◎家賃補助など福利厚生◎
- 締切間近
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- ~ブランド買取の店長/急成長企業で裁量有◎~ ■業務概要 当社は急成長ベンチャーとして、ブランドバッグ・高級時計・ジュエリー等の支店責任者/マネージャーをお任せします。 ※入社後、大阪支社にて2~3か月の研修に行っていただきます。 ■業務詳細 (1)支店の売上・利益管理(予算策定・実績管理) 予算策定、KPI管理、実績モニタリングおよび差異分析・改善施策の実行 (2)営業戦略の立案および実行 催事出店戦略の企画(エリア・会場選定)、集客施策の立案、KPI設計および現場進行管理による売上最大化の推進 (3)メンバーのマネジメント(採用・育成) 催事スタッフの採用、育成・指導、目標設定および人事評価の実施(現場同行・ロープレ含む) (4)業務プロセスの改善・効率化 催事運営フローの最適化、査定・買取オペレーションの改善、標準化および再現性の高い仕組み構築 (5)本社との連携・レポーティング 催事実績・仕入状況の報告、現場課題の共有、本社方針の各催事現場への展開および実行 (6)コンプライアンスおよびリスク管理 古物営業法等の法令遵守、適正査定の徹底、不正・トラブルの予防および発生時の対応 (7)新規支店の立ち上げ業務 拠点開設に伴う各種準備・運営体制の構築 ■魅力: ・支店の売上・利益・KPI管理、催事出店戦略の企画・集客施策立案、現場進行管理、メンバー採用・育成・評価、オペレーション改善・標準化、本社方針の現場展開など、支店運営全般を一手に担う「経営者的視点」を持ったポジションとして裁量大きく任されることが最大の魅力です。 ・支店単位で完結できる権限と責任が与えられる一方、東京本社と週1程度の「支店長ミーティング」やオンライン打ち合わせを通じて密に連携できるため、適切なサポートや情報共有を受けながら支店運営に集中できる環境があります。 ・急成長ベンチャーならではのスピード感・変化の大きさがあり、新しい支店立ち上げや催事展開、新規メンバー採用・育成などを通じて、短期間でマネジメント・事業運営の経験値を高めることが可能です。 ・「変化を楽しめる」「推進力・発言力がある」方にとっては、自身のアイデアや構想をスピード感を持って試し、支店の成長をダイレクトに実感できる非常にエキサイティングな環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 広島支社(2026年8月オープン) 住所:広島県広島市中区大手町3丁目1-3 IT大手町ビル 勤務地最寄駅:中電前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大阪支社 住所: 大阪府大阪市西区京町堀1丁目3-3 肥後橋パークビル4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 560万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~500,000円 <月給> 400,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■賞与:年2回(6月・12月/入社1年経過後満額支給) ■昇給:年2回(考課制度あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 26.7歳
求人情報 全1件
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IT事務/未経験OK/8ヶ月以上の研修あり/髪色・ネイル自由
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- 「ITってなんか良さそう」 「とりあえず手に職をつけたい」 「やりたいことが決まっていない」 …そんな方でも大丈夫! できることを、ひとつずつ増やしていける環境です。 急がなくて大丈夫。8ヶ月以上かけて、じっくり学べます♪ ★働きやすさPOINT!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎完全週休2日(土日祝)、年間休日125日以上 ◎リモート可/残業月12時間程度 ◎昇給年1回/賞与年2回 ◎平均年齢26.7歳!男女比5:5で活躍中 ◎私服勤務OK/髪色・ネイル自由 ★Anselのココが魅力!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自社運営のITスクールで8か月以上の研修がある! 48コース1515レッスンの中から「どんな道に進みたいか」を 相談しながら、一緒にコースを決めていきます。 カリキュラムは新しいものがどんどん追加されます。 \選べる研修コース/ □ デザインコース □ 開発・インフラコース □ AIコース □ 資格対策コース □ ビジネスコース など つまずいたら専任講師に聞けるので、 分からないまま先に進むことはありません♪ 《 具体的な仕事内容 》 まずは、事務をメインに以下の業務をお任せします。 ■データ入力、資料作成 ■マニュアルに沿ったPC操作 ■システムやアプリの動作チェック ■エンジニアの事務サポート ■簡単なバナーや資料デザインの作成 など 手順が決まっている業務が中心なので、 オフィスワークが初めてでも大丈夫です。 ◎営業や携帯ショップ、家電量販店での業務は一切ありません。 \研修が終わっても、サポートは続きます/ 毎月1回、キャリアアドバイザーが あなたの日々の仕事や将来について話し合います。 実際に社員からも… 「毎月の1on1で友達と話すように気軽に面談できる」 「1on1で客観的に自分の現状がわかる」 「スキルUPやキャリアも相談できる」と好評です!
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- 【転勤なし!フルリモート・リモート案件も多数】 本社(渋谷)もしくは東京・神奈川・埼玉・千葉のプロジェクト先 ◎転勤なし ◎希望を最大限考慮して配属先を決定します ◎スキルを身につければリモート/完全在宅ワークも可能 ◎ご自宅から1時間を超えるプロジェクト先にはならないのでご安心ください 【本社】 東京都渋谷区東1-27-1 財日ビル5F ・各線「渋谷駅」より徒歩6分 ・東急東横線「代官山駅」より徒歩13分 【プロジェクト先】 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県
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- 月給23万円~60万円+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮し決定 ※固定残業代(10時間分/1万5500円~4万300円)を含む。超過分は別途支給 ※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇に変更なし) ▼年収UPの例▼ <23歳/入社2年目> ◆前職:事務職 ◆年収252万円 ⇒ 371万円(+119万円) <25歳/入社3年目> ◆前職:営業職 ◆年収335万円 ⇒ 455万円(+110万円) <29歳/入社4年目> ◆前職:アパレル販売職 ◆年収412万円 ⇒ 651万円(+139万円)
設立 2022年
従業員数 251名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【フルリモート】開発プロジェクト推進(POリード)◆アジャイル開発プロ集団◆フレックス/KDDI系列
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- 【KDDIグループの前例のない先進プロジェクトを牽引!/アジャイル開発のスペシャリスト集団/居住地不問フルリモート】 ■職務詳細 お客様から依頼をいただいた案件(主にビジネスDXに関わる新規サービス開発等)について、プロダクトオーナー(PO)を支援し、プロダクト価値を最大化していただきます。※社内では”POリード”と呼んでいます。 単なるPOのサポート役ではなく、お客様側のPOと当社開発チームの間に立ち、ロードマップを策定しながらプロジェクトを推進していく役割です。 【詳細】 ・顧客課題の明確化 ・プロダクトビジョンの策定 ・必要な機能・要件の整理と優先順位付け ・提供価値、コスト、制約を踏まえた価値最大化のための開発推進 ・仮説検証を通じたアジャイル開発のリード ■魅力 ◎前例のない先進的なプロジェクトに携われる面白み KDDIグループからの依頼案件が9割ほどを占めており、日本を代表する企業だからこそ、先進技術を使った最新プロジェクトや、将来的に本邦初となる製品やサービスへと発展する可能性を秘めたプロダクトに関わることができます。 ◎アジャイル開発のプロが集まる組織 アジャイル開発案件のみを受注しており、そこに強みを持ったメンバーが集結しています。一緒に働くメンバーのスキルが高いからこそ、お客様により質高く価値提供ができます。 ◎学び続けられる環境 KDDIグループ内で、勉強会やナレッジ共有の場が定期的に設けられており、「POリード勉強会」も開催。 POリードだけではなく、スクラムマスター、エンジニア、人事担当者などと、異なる視点を持つプロフェッショナルが集まり、活発な議論が交わされるため、毎回新たな気づきを得られます。 ■WLB◎ フルリモートやワーケーション、フルフレックスなど、自分のライフスタイルに合わせて働くことができます。会社としても働く環境の自由度を高め各メンバーが最大のパフォーマンスを発揮できるよう努めています。 ■当社の特徴: 2013年にアジャイル開発の取り組みを開始、2016年東証一部上場企業内に「アジャイル開発センター」を設立、そこから独立しグループ会社として事業を開始いたしました。グループ企業のサービス開発を中心に、新規企業との共創サービスの実現にも取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区高輪2-21-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 全国からのフルリモート勤務 住所:大阪府大阪市 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細3> 全国からのフルリモート勤務 住所:福岡県福岡市 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~740,000円 <月給> 300,000円~740,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は、経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※想定年収は、基本給(12ヶ月分)+時間外勤務手当(月20時間×12ヶ月分)+賞与(2回分)の想定金額です。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【全国フルリモート】サービスデザイナー《KDDIグループ》好きな場所・時間で自分らしく働きませんか?
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- 【エンジニアとともに最先端の技術で”未来のサービス”を作りませんか/ビジネス×顧客体験×運用の観点からサービスをデザイン/アジャイル開発のスペシャリスト集団/居住地不問フルリモート/フルフレックス/KDDIグループ】 ■業務内容: 新規サービスに関わる戦略検討のリードとして以下業務に従事いただきます。 <具体的には> ●主にビジネスDXに関わる新規サービスの価値検討 ・ユーザーリサーチ、アイディエーション ・ユーザー視点とサービサー視点双方における視点で事業の芽がどこにあるのか仮説立て ・サービスコンセプト立案 ・プロダクト全体の構造化 ●プロダクトオーナー等と共に、組織や社外メンバーを巻き込んだプロジェクト推進 ■働く環境についての魅力 <好きな場所・時間で働ける> フルリモートやワーケーション、地方居住、フルフレックスなど、自分のライフスタイルに合わせて働くことができます。会社としても働く環境の自由度を高め各メンバーが最大のパフォーマンスを発揮できるよう努めています。 <自らキャリアを描ける> 社内で公募があった場合に、本人の希望を優先してアサインするジョブポスティング制度を導入しています。 メンバー個々の力を最大限発揮できる環境を整え、自らの成長に向けて挑戦する人をサポートします。 <プロフェショナルが集う組織> アジャイル開発案件のみを受注しており、そこに強みを持ったメンバーが集結している組織です。お互いの専門性を共有する社内トーク会や勉強会も随時開催しており、学びが深められる環境です。 ■社員の声 ◎サービスデザイン支援やアジャイル開発、研修講師などプロジェクトの幅が広く、色々な経験ができ『やってみたい』が叶う場所でした! ◎細かくデザインロールが切られている会社が多いですが、プロジェクトの設計次第でサービスデザイン領域~UI/UXデザイン、さらには研修企画実行まで経験出来るので、幅広くデザインスキルを活かせます。 ◎『仕事は楽しくやる』という文化が浸透しており、周りの社員も前向きに取り組んでいます!心理的安全性も高いです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 新本社(2025年10月~) 住所:東京都港区高輪2丁目21-1 THE LINKPILLAR 1 NORTH 11階 勤務地最寄駅:JR山手線/高輪ゲートウェイ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~740,000円 <月給> 300,000円~740,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は、経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※想定年収は、基本給(12ヶ月分)+時間外勤務手当(月20時間×12ヶ月分)+賞与(2回分)の想定金額です。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 26.4歳
求人情報 全1件
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動画編集クリエイター/未経験歓迎/フルリモート可能/育成前提
- NEW
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- <ここがPOINT!> ★9割以上のメンバーが未経験スタート ◎フルリモート勤務可能 ★動画編集をイチから学べる ◎多彩な案件でスキルアップ ★年休120日/原則定時退社/土日祝休み <◎座学&実践の手厚い研修◎> ◎入社後6カ月~2年の研修で、イチからスキルを習得! ◆講義動画の視聴 ◆自社アカウントでのテスト動画作成 ◆専任講師のサポート ◆ビジネスコミュニケーション研修 「座学」×「実践」スタイルで、一人で1本の動画を制作できるまで丁寧にサポート! 動画クリエイターとして通用するスキルを身につけられます♪ また、マーケティングやSNS運用の知識も習得可能! アップした動画の反響を踏まえた改善提案や、フォーマット拡大など 「SNSでの認知・人気向上」を意識した動画を手掛けるクリエイターとしての意識も身につきます! ■学べるスキル ・ソフトの使い方 ・切り抜き、カット手法 ・効果的な字幕テロップの作り方 ・AI技術も含めた音声編集方法 ・映像エフェクト、色調補整の手法 ■使用するツール ・Adobe Premiere Pro ・CapCut ■主なフォーマット ・TikTok ・Instagram ・YouTube Shorts など、SNS向けのショート動画がメインです。 ■動画ジャンル エンタメ、美容、ファッション、求人系などさまざま。 Vlog風、密着動画、ドラマ風など動画の種類も多岐に渡るので、幅広いジャンルの動画編集スキルが身につきます! ■主なクライアントさま 飲食店や企業の採用サポートなど 企業案件が中心です! <◎将来的には?◎> 動画の構成改善やアルゴリズム分析をもとにした提案なども大歓迎!ゆくゆくは、動画のディレクションやアイデアの提案などクライアント対応も行うことが可能です。
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- ★日本全国47都道府県(居住地不問/転居を伴う転勤なし) ★マイカー通勤OK(プロジェクト先に準ずる) ★フルリモート(在宅勤務)可能 勤務先は本人の希望を最大限に考慮。 業務に慣れてきたらフルリモート勤務(在宅勤務)も可能です。 本社:東京都港区新橋2-12-5池伝ビル6F 受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 関東:月給22万円~(固定残業代含む/月9時間分・月1万3808円~) 関西:月給22万円~(固定残業代含む/月15時間分・月2万2088円~) 東海:月給22万円~(固定残業代含む/月16時間分・月2万3404円~) 東北:月給20万円~(固定残業代含む/月16時間分・月2万1277円~) そのほかのエリア:月給21万円~(固定残業代含む/月16時間分・月2万2340円~ ) ※いずれも固定残業代の超過分は別途支給 ◎固定残業代を含みますが、実際は定時退社が基本です!
設立 2022年
従業員数 51名
平均年齢 -
求人情報 全10件
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【全国フルリモート】自社サービスのWeb開発◇日本最大級の塾検索サイト運営/品質を追求できる環境◎
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- ◆◇全国フルリモート/フレックス/日本最大級の塾検索サイト運営企業/AI開発ツールを使った開発をしていきたい方歓迎/自社サービスを育てるやりがい◎品質にこだわった開発が可能◎◇◆ ■概要: 自社プロダクト開発のアプリケーションアーキテクチャの設計、開発、テスト、サービス運用までを一貫してお任せします。 DeltaXではAI開発ツールを活用した開発をしているため、AIに開発してもらうための仕様書・命令などを作り、出来上がってきた結果のレビューもしていただきます。 ■業務内容: ◇各プロジェクトの開発 ◇チームメンバーや他部署と連携しながら技術面での課題解決提案、実装 ◇機能設計・アーキテクチャ設計 ◇開発チーム文化の醸成 ◇メンバーへの仕様伝達、ソースコードレビュー ■ポジションの魅力: ◎ただ作るだけではなく、新しい技術も使っていただき、今までの課題を改善したり、新たな課題に取り組めたりします。 ◎AWSではsandbox環境もあり、自由に実験を行なうことができます。 ◎ChatGPTAnthropic ClaudeやGitHub Copilot、Cline、Devinなどの開発支援環境も使えます。 ■開発環境: ◇言語:Python/TypeScript ◇フレームワーク:FastAPI/Astro/React HTMX/Remixなども予定あり ◇インフラ環境:AWS(ECS,Lambda,S3,SQS,SNSその他多数)/OpenSearch/ElasticSearch/PostgreSQL/DynamoDB/Docker/Google Cloud/HeadScale ◇データ分析環境:AWS Athena/BigQuery/DuckDBなど ◇プロジェクト管理:GitHub/ClickUpWrike/Notion/HeadScale ◇情報共有ツール:Slack ■このような方歓迎: ただ動くだけではなく、より高速に動く、使い勝手のよいサイト作りを目指せる人は大歓迎です。納期も大事ですが、自社サービスということもあり、品質を大事にしていきたいと考えています。そのために新しいアーキテクチャや仕組みづくり(CI/CDなどのDevOps含む)を目指してもらえるとありがたいです。 変更の範囲:会社の指示する業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント19F 受動喫煙対策:その他(敷地内原則禁煙・喫煙所有) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~816万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):248,922円~494,130円 その他固定手当/月:15,000円 固定残業手当/月:86,078円~170,870円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~680,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年2回※賞与原則なし ■固定手当内訳:リモート手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【フルリモート】QAエンジニア(リーダー)◆AI開発ツール活用/日本最大級・塾検索サイト運営
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- ~部門立ち上げメンバー/全国フルリモート×フレックスで自由な働き方/日本最大級の塾検索サイト運営企業~ ■募集背景: 現在、新規開発から運用保守まで多岐にわたるプロジェクトが進行していますが、その品質管理(QA)の多くをプロダクトマネージャー(PdM)が兼務している状態です。 そこで、QA組織そのものを立ち上げ、チームを率いてプロダクト全体の品質を戦略的に守っていくリーダーを募集します。場当たり的な動作確認ではなく、組織横断でQA文化を根付かせ、持続可能な品質保証の仕組みを作り上げていただける方を求めています。 ■業務内容: QAエンジニア(リーダー)として、当社のプロダクトやサービスの品質を確保するため、以下の業務を担当していただきます。 ・QA組織の立ち上げ・チームマネジメント ・QA戦略の策定・推進 ・テスト計画・設計のオーナーシップ ・テスト自動化の戦略的推進 ・バグトラッキングと品質指標の管理 ・品質レポーティングとステークホルダーコミュニケーション ・QAプロセス・開発プロセスの改善リード ■魅力点: ・フルリモート可 ・QA部門の業務フローをいちから構築可能 ・エンジニア・PdMと協力体制で業務可能 ■開発環境: ・言語:Python / TypeScript / HTML / CSS / JavaScript ・フレームワーク:FastAPI / Astro / React / React Router ・インフラ環境:AWS(ECS,Lambda,S3,SQS,SNSその他多数) / OpenSearch / PostgreSQL / DynamoDB / Docker / Google Cloud / HeadScale ・データ分析環境:AWS Athena / BigQuery / DuckDBなど ・プロジェクト管理:GitHub / ClickUp / Notion / Figma ・情報共有ツール:Slack ・開発補助AI;Claude Code / Gemini 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント19F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~936万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):360,380円~568,435円 その他固定手当/月:15,000円 固定残業手当/月:124,620円~196,565円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~780,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年2回※賞与原則なし ■その他固定手当内訳:リモート手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 318名
平均年齢 -
求人情報 全21件
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【広島市/買取経験者歓迎!】買取査定スタッフ※法人対応メイン◆土日祝休/貴金属リサイクル業界最大手
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- 【反響営業/査定力が身につく/社内資格取得可能/残業20H程度/年休125日/育産休実績あり】 貴金属リサイクル業界シェアトップクラスの当社にて、店頭での買取業務およびお既存顧客への訪問買取(業務割合3:2)をお任せします。 ■具体的には: 【店頭買取】 店頭にて貴金属やジュエリーの買取業務をお任せします。 お客様が店頭にお持ちになられた貴金属やジュエリーを種類別(24金/18金等)に分け、重さや真贋判定で買取金額を決定し、お客様にお支払いしています。 【訪問買取】 お客様の店舗に伺い、貴金属などの買取をお任せします。お客様先で貴金属の種類に分け、重さで買取金額を決定します。ルートでの営業が主な業務です。 ※店頭業務と外回り業務は6:4の比率でお願いすることを検討しております。 ■充実した研修制度: ご入社後3ヶ月は実際に触れながら商材や査定について学んで頂きます。当社では貴金属からジュエリー・時計まで多品種に渡り多くの実物をご覧頂けるので、より高い査定力を身に着けていただくことが可能です。 ■このポジションの魅力: ◎既存顧客の方が多く、長く関係性を構築できる 当社はBtoBがメインとなり、近隣に店舗を持たれるお客様をはじめ、常連様が多くいらっしゃいます。「あなたにお願いしたい!」と言って頂けることにやりがいを感じる社員も多いです。 ■就業環境: 当社は年間休日125日、土日祝休み、残業月20時間程度とメリハリをつけて就業いただける環境です。 ■当社について: 創立から20年以上、貴金属・宝飾品を全国の店舗を通じて仕入・買取を行い、海外のグローバルなネットワークを通じて販売活動を展開しています。リサイクル地金国内シェアは60%、当社の相場情報を基準とする業者も多数存在しているなど、マーケットリーダーとしての地位を確立しています。 「信用・信頼」を第一とし、お客様に安心して商品をお売り頂けるよう適正な価格での買取を常に大事にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島支店 住所:広島県広島市中区八丁堀15-6 広島ちゅうぎんビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 443万円~602万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,000円~279,750円 固定残業手当/月:72,450円~98,415円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 278,450円~378,165円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与 年2回(2年目より満額支給) 昇給 年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島※未経験者歓迎】買取営業◆社内資格で査定力向上◎/土日祝休/年休125日
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- 【業界シェアトップクラス/ダイヤモンド・宝飾品等の総合商社/スキルアップに最適の環境/産育休実績あり】 ■業務内容: 当社の買取営業として、貴金属や宝飾品等の買取業務をお任せします。 ■お任せする業務 当社ではお客様先に伺い、貴金属を買取を行っています。 お客様の店舗で貴金属の種類(24金/18金等)に分け、重さで買取金額を決定し、 お振込み等でお客様にお支払い◎ルートでの営業が主な業務です◎ (初めは当社店頭で経験を積んで頂いた後にお客様へ訪問して頂きます) お客様との関係を築き、珍しい商品を売却頂けるようになった社員も! コミュニケーション力が欠かせないお仕事です♪ ■1日の流れ: <職位/年齢に関わらず個人裁量の大きい業務です> ◇09:00 各支店へ出勤 or お客様先へ直行 1日のスケジュールは訪問するお客様によりご自身で組んでいただけます◎ ◇夕方頃 買い取った貴金属を各支店へ置くため一旦帰社し、事務処理を行います。 ◇18:00 1日のスケジュールが終了/買い取った貴金属を各支店へ保管し帰宅。 ■買取営業の魅力: ◎買取事業においては、査定力が何よりも重要です◎ お客さまの大事な品を適正かつ高額で買取を行うために、当社は努力を惜しみません。 (1)適正な査定を行うための 充実した社内研修 ご入社後1ヶ月は各支店にて商品を実際に触れながら、商材や査定について学んで頂きます。 その後、先輩社員と共にお客様のもとに伺い、買取について学ぶことができます。 (2)日々買取をする多くの商品を実際に見て学ぶことができる 当社では貴金属からジュエリー・時計まで多品種に渡り多くの実物をご覧頂けることで、買取にご興味のある方はすぐに覚えて頂けます。 ■当社について: 創立から20年以上、貴金属・宝飾品を全国の店舗を通じて仕入・買取を行い、海外のグローバルなネットワークを活かして販売活動を展開しています。リサイクル地金の分野では、多くの取引先に当社の相場情報をご利用いただくなど、業界内で広く認知されています。 「信用・信頼」を第一に、お客様に安心して商品をお売りいただけるよう、適正な価格での買取を常に大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島支店 住所:広島県広島市中区八丁堀15-6 広島ちゅうぎんビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 398万円~527万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):197,000円~245,000円 固定残業手当/月:69,300円~86,175円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,300円~331,175円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(2年目より満額支給) ※インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 -
平均年齢 28.5歳
求人情報 全2件
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プロダクトエンジニア/フルリモート/フレックス/AI活用
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- 株式会社チケミーは、NFT技術を活用したチケットプラットフォーム「TicketMe」を運営しています。 今回の募集は、プロダクト開発から業務オペレーション、社内IT、業務自動化、 AIエージェント構築までを横断し、事業成長を技術で加速させるポジションです。 ▼技術スタック フロントエンド:Next.js (React), TypeScript/UI改善、新機能開発 バックエンド:Node.js, TypeScript/API設計 インフラ:Azure/インフラ構築・運用、CI/CD整備 ブロックチェーン:Polygon等EVMチェーン/スマートコントラクト(Solidity)開発 QA:ユニット・E2Eテスト導入、プロセス改善 ※上記は一例です。領域をまたいで動いてもらうことが多いです。 ▼AIツールは普段づかい 実装やレビューには、Claude Code、Codex、Cursorなどを使っています。 それ以外にも、 ・Salesforce APIを使ったデータ連携やダッシュボード構築の自動化 ・LLMを使った社内向け業務自動化エージェントの設計・実装 ・パートナーとのメールやLINE対応を助けるツールの構築 など、AIを組み込んだ機能そのものを作る仕事もあります。 ▼裁量について 自分が手を動かしていて感じた非効率は、自分で自動化スクリプトにして解決する。 ユーザーが使うチケット購入体験やマイページの改善から、公演情報の登録や抽選処理のロジック実装、 社内ダッシュボードの構築まで、 「頼まれたものを作る」より「困りごとを見つけて仕組みにする」ことの方が多い仕事です。
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- フルリモート勤務 ★日本全国で勤務OK! ★転勤なし 【本社】 東京都港区元赤坂一丁目1-15 ニュートヨビル3階 ※年に1回全社集会がありますが、任意参加です。 <アクセス> 東京メトロ「赤坂見附駅」から徒歩5分 東京メトロ「赤坂駅」から徒歩10分 東京メトロ「永田町駅」から徒歩7分 ※10/19にオフィス移転予定 【本社】 東京都千代田区平河町2丁目6番1号 平河町ビル9階 <アクセス> 東京メトロ「永田町駅」から徒歩1分 東京メトロ「赤坂見附駅」から徒歩5分
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- 月給:50万円~70万円(固定残業代45時間含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月130,100円~ 月182,100円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎経験、年齢、能力等を踏まえて決定いたします。
設立 2022年
従業員数 28名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【フルリモート】Webマーケター(ToC向け)◆歯科矯正領域/裁量大◎今後のキャリアに繋がる環境
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- 〈フルリモート!遠方の方でも歓迎/残業10Hと働き方◎/スキルを活かしてキャリアアップ◎〉 ■業務概要: グループ会社が運営支援している全国23院の歯科クリニックのマーケティングに携わっていただくポジションです。toC領域でのGoogleやYahoo!リスティング広告やSEOをメインに活躍されて来られた方を募集しています。 歯科矯正マーケティングの領域において、国内トップクラスのノウハウをもつマーケターと一緒に業務を行っていただけます。 そして、クリニックのリード獲得だけでなく、その後のクリニックへの来院率や契約率まで、自社データをフル活用したマーケティングにも携われます。 ■業務内容詳細: ◇マーケティング戦略の立案・遂行 ・分析した数値・市場のトレンドを元に、担当する事業の売上を最大化するためのマーケティング戦略の立案・遂行 ◇各WEB媒体の広告運用と関連業務全般 ・Googleリスティング広告、SNS広告を中心に運用 ・LPOの企画立案からLP制作のディレクション・広告バナー/動画広告/記事LP/LP/HP/ステップメール etc. の企画・ライティング・制作ディレクション・制作物ディレクション業務に関わる社内、社外関係者との折衝 ※スキル次第では、更に上流のペルソナ設計や適切な訴求プランの構築などもお任せしたいと思っています。 ■組織構成 メンバーは約20名程度です。その中で部署に分かれ、ご自身の得意とする分野で活躍いただいております。 30代~40代のメンバーがほとんどで、若手にも活躍のチャンスがあります。 遠方のメンバーもいるため、フルリモートが基本となります。そのため、メンバーとのやり取りはオンライン中心です。 ■業務の魅力 急成長するクリニック支援と、歴史あるマウスピース矯正ブランド『キレイライン矯正』の両マーケティングに関われる環境があります。 そのため、「来院率」や「契約率」、売上といった事業の根幹データまで把握したマーケティングが可能です。 そのデータを武器に、事業収益に直結する本質的な分析・施策を立案し、自分の運用でクリニックのリードが増え、契約数が伸び、売上が上がっていくという手触り感を感じられる業務です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区鶯谷町1-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,888,000円~5,616,000円 固定残業手当/月:51,000円~74,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~542,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【渋谷】Webマーケター<責任者候補>◆マーケテイング戦略の立案からチームマネジメントまでをお任せ
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- ■業務概要: 当社に所属いただき、グループ会社が運営支援しているクリニックのマーケティングを行うチームの責任者候補です。 ■業務内容詳細: ◇マーケティング戦略の立案 ※分析した数値・市場のトレンドを元に、担当する事業の売上を最大化するためのマーケティング戦略の立案・遂行 ◇事業計画の立案から実行まで ※立案した戦略を軸に事業計画の立案から実行までをお任せします。 ◇チームマネジメント ※立案した戦略に基づき各種KPIのクリアに向けてチームのマネジメントをお任せします。 ■事業概要: 親会社であるSheepMedical株式会社では、マウスピース矯正で国内トップクラスの実績を持つキレイライン矯正のマウスピース等矯正器具の製造・販売を行っています。 キレイライン矯正は、美容クリニックや大手脱毛クリニックの立ち上げを行った医師でもある当社CEOと、業界で名前の知られるマーケティング会社の代表がタッグを組み「矯正を通じて笑顔になる人を増やしたい」という志によって生まれたブランドです。 『高額でハードルが高い』という従来のイメージを変え、多くの方の歯の悩みを解決したいとブランドを育ててきた結果、既に10万人以上の患者様が笑顔になるお手伝いをしてきました。 2022年6月にマーケティングに特化した子会社であるSheepMedical Technologies株式会社を設立、また同年9月にはクリニックの運営支援を提供する子会社アルディバラン株式会社を設立し、キレイライン矯正だけにとどまらず幅広い歯科の領域で患者様を笑顔にするサービスを展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区鶯谷町1-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,096,000円~9,144,000円 固定残業手当/月:159,000円~238,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 667,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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動画編集(SNSマーケ)/未経験歓迎/フルリモ/月給30万
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- グループ総勢300名 女性比率50% 「好き・未経験」を仕事に。 ゼロから【AI×動画×SNS×イラスト】を学べるクリエイター採用! ※AIは使っても、使わなくてもOK! ※将来、事務や人事にジョブチェンジも相談可! ーーー 弊社にはすごい”実績”があります! 1500名以上を育てた実戦型カリキュラム ※研修中もクリエイター案件に入れる! ーーー ☆Topic 01 《1~6ヶ月目》『ゼロ』から動画を学ぶ 「心を動かす、動画とは?」 ・動画素材のカット ・ BGM・効果音の挿入 ・ 色味やテロップデザイン ・週1-2回、現役クリエイターが直接レクチャー ・専任メンターが、1対1で成長にずっと寄り添う ・研修は5~10人のクラス形式で実施(男女比5:5) ☆Topic 02 《6ヶ月目~》講師、制作チームから ”実案件”でステップアップ ※経験者なら最短1カ月で案件デビュー可! ☆Topic 03 《研修終了後》プロのクリエイターへ! ・YouTube動画の編集・制作 ・TikTok動画の企画・編集 ・広告用動画のディレクション業務 ※AI映画の作成も可!2時間の大作を作りませんか? ■具体的な仕事内容 -未経験歓迎*未経験スタート100%*週2回の研修- -実績が凄い*最大1年間×研修期間中から案件入れる- -フルリモートやジョブチェンジ可*創業5年目の安定感- オフィスワークを実施しながら、クリエイター業務に携われます。 ・動画編集(AI映画製作、集英社とも取引実績有) ・ゲームやアニメ向けキャラクターイラストの制作/衣装デザイン ・配信・告知用のキービジュアルやサムネイル作成 ・Live2Dモデルの制作(パーツ分け、モーション設定) 今の技術は不問です。 フルリモートもできますので基盤を作りましょう。 ※オフィスワークは、営業事務、コールセンタースタッフ、エンジニア、施工管理、タクシー、ショップ店員、工場勤務、データ入力等、クリエイター業務に支障がないような内容に厳選しています。 オフィスワーク+クリエイターの勉強をこなし、実務案件に徐々に移行していきます。
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- 【47都道府県全国募集】 \フルリモートワークも多数あり・上京支援もOK/ ★転勤なし/希望を完全考慮★ 全国、一都三県、関東、中部、関西、中国、九州など多数 ・引越しに抵抗がある方は""引越費用補助制度""をご利用ください。 自社管理物件紹介&人事が宅建士となります。 <本社> 東京都台東区東上野6丁目10番8号 第二織田屋ビル5F ・JR「上野駅」より徒歩5分 ・東京メトロ「上野御徒町駅」より徒歩7分
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- 月給30万円~50万円+各種インセンティブ ・経験・年齢・能力に応じて決定 ・上記月給は月35時間分の固定残業代(月5万1,700円~10万3,400円)を含みます。超過分は追加支給。 ・試用期間中:月給25万円~ ・上記には固定残業代(月35時間分/5万3,700円~10万3,400円)を含みます。超過分は追加支給。 \★先輩たちも「好き」を仕事にしてステップアップ中★/ ◎元・飲食スタッフ → 弊社研修期間 →ショート動画クリエイターへ 年収 200万円 →年収 250万円→ 450万円(+250万円UP) ※1年以内が目安 ◎元・一般事務→弊社研修期間→弊社使用期間→AI×SNSマーケティング担当へ 年収250万円 → 年収300万円→520万円(+270万円UP) ※SNSはアカウント拡大に時間がかかるため、2年以内が目安となります ◎元・フリーター(接客) → 弊社研修期間 → Webデザイナー&Live2D担当へ 年収150万円→年収268万円→380万円(+230万円UP) ※上記は一例です。 若手、女性が活躍できる現場であることをお約束します!
設立 2022年
従業員数 150名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全2件
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IT事務/未経験OK/月給30万円可能/年休最大131日
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- 「立ち仕事やノルマより、デスクワークでコツコツ働きたい」 「未経験でも、長く安定して働けるスキルを身につけたい」 「そのスキルを活かして、収入も上げたい」 その希望、当社なら叶います。 <お任せする業務内容> 入社後は、データ入力などのIT事務をメインに、 社内外からの問い合わせ対応(ヘルプデスク)、 システム利用者のサポート(ユーザーサポート)などをお任せします。 <未経験から学べる環境> 希望者には、PCの基本操作からExcel、AI活用、 Web・プログラミングまで、成長に合わせて学べます。 ・PCスキル研修 文字入力やファイル操作など、パソコンの基本から学べます。 ・Excel研修 基本操作から集計やグラフ、関数まで段階的に習得。 事務の仕事で役立つスキルが身につきます。 ・データ処理研修 データの入力・整理・集計を学び、 正確で効率的な作業ができるようになります。 ・AI活用研修 生成AIを使いこなし、仕事も日常も効率化する力を身につけます。 ・デザイン研修 Photoshopを使い、WebサイトやSNS広告などの画像制作に挑戦できます。 ・Web制作研修 Webサイトを自分で制作できるスキルを習得。 企業サイトやECサイトづくりにも活かせます。 ・エンジニア研修 スマホアプリやWebサービスを開発するプログラミングを基礎から学習。 普段使っているアプリを「使う側」から「つくる側」へ。 ※専任講師×AIのダブルサポートで「わからない」をその場で解消できます <事務職の「その先」へ> 身につけたスキルや希望に応じて、 ITエンジニア、Webデザイナー、SNS運用、人事など、 事務の枠を越えたキャリアも目指せます。 将来の選択肢を広げながら、年収アップも目指せる環境です。
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- 《リモート可/転勤なし》 【未経験者】 東京・大阪の案件が中心。 スキルUP後は、在宅勤務が可能な案件にも挑戦できます。 【経験者】 全国の案件からアサイン可能。 完全フルリモート(完全在宅勤務/リモートワーク)案件も多数 ◆本社 ・東京都渋谷区広尾1-16-2 Vort恵比寿II 6階 ◆札幌 ・札幌市北区北7条西2丁目8番地1 札幌北ビルディング ◆仙台 ・仙台市青葉区中央1-2-3 仙台マークワン ◆東京 ・渋谷:渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティ ・原宿:渋谷区千駄ケ谷3丁目61-11 第2駒信ビル ・新宿:新宿区西新宿6丁目5-1 新宿アイランドタワー ・池袋:豊島区南池袋1-27-10 油木第一ビル ・丸の内:千代田区丸の内1丁目6-6 日本生命丸の内ビル ◆横浜 ・横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー ◆名古屋 ・名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング ◆大阪 ・大阪市北区大深町5番54号 グラングリーン大阪 南館 ゲートタワー ◆福岡 ・福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル
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- 月給26万円~30万円+諸手当 ※上記は試用期間終了後の初任給です。経験・スキル・成果に応じて継続的に昇給します。 <試用期間中(6ヶ月)> ■ 東京・横浜:月給23万円~25万円 ■ 大阪:月給22万円~23万円 ■ 札幌・仙台・名古屋・福岡:月給20万円~21万円 ※残業代は100%支給します
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Web系総合職/Webエンジニア・デザイナー等/月給30万円
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- 【未経験から、Web・IT業界デビューを叶えます】 「興味ある仕事に挑戦してみたい」 「手に職をつけたい」 そんな方を、知識ゼロから育成する会社です。 学ぶ意欲さえあれば、特別な準備は必要ありません。 <給与を受け取りながら学べます> 入社後は正社員として給与を受け取りながら、 有料級の学習カリキュラムを受けられる環境をご用意。 収入を得ながら、安心して新しいスキルを身につけられます。 試用期間(6ヶ月)を終えたら、月給30万円以上へ。 ※スキル習得が早い方は、最短3ヶ月で昇給するケースもあります。 <学習ステップ> STEP1|PC環境設定(開発に必要な環境を整える) STEP2|Web言語(HTML・CSSで画面づくりを学ぶ) STEP3|バックエンド(Javaで裏側の仕組みを学ぶ) STEP4|API連携・SQL(データの保存と連携を学ぶ) <学習を終えるころには> ・会員登録やログインができるWebアプリやWebサイトを一人で作れる ・投稿やデータ保存など、基本的な機能を実装できる ・エラーが出ても、AIを活用して一人で解決できる こうした力が、身につきます。 <AIを活用して、効率よく学べる> 学習用にAIツールを会社が無料で支給。 わからないことをその場で質問でき、自分のペースで理解を深められます。 もちろん、専任講師も学習をサポートするので、ご安心ください。 <学習後は「Web系総合職」として活躍> 身につけたスキルを活かし、幅広い職種でデビューできます。 ・Webエンジニア ・アプリ開発 ・プログラマー ・Webデザイナー ・AIを活用した開発 など 自社サービスの開発から受託開発、お客様先での開発まで、 多彩な案件の中から、自分に合ったプロジェクトで活躍できます。
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- 《リモート可/転勤なし》 【未経験者】 東京都・大阪府の案件を中心にスタート。 スキルUP後は、在宅勤務が可能な案件にも挑戦できます。 【経験者】 全国の案件からアサイン可能。 完全フルリモート(完全在宅勤務/リモートワーク)案件も多数 ◆本社 ・東京都渋谷区広尾1-16-2 Vort恵比寿II 6階 ◆札幌 ・札幌市北区北7条西2丁目8番地1 札幌北ビルディング ◆仙台 ・仙台市青葉区中央1-2-3 仙台マークワン ◆東京 ・渋谷:渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティ ・原宿:渋谷区千駄ケ谷3丁目61-11 第2駒信ビル ・新宿:新宿区西新宿6丁目5-1 新宿アイランドタワー ・池袋:豊島区南池袋1-27-10 油木第一ビル ・丸の内:千代田区丸の内1丁目6-6 日本生命丸の内ビル ◆横浜 ・横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー ◆名古屋 ・名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング ◆大阪 ・大阪市北区大深町5番54号 グラングリーン大阪 南館 ゲートタワー ◆福岡 ・福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル
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- 【未経験者の場合】 月給30万円~+諸手当 ■試用期間中(6ヶ月) 東京:月給25万円 大阪:月給23万円 福岡:月給21万円 ※残業代は100%支給します。 【経験者の場合】 ■月給40万円~90万円+諸手当 ※前職の給与を保証します。スキル・経験に応じて昇給も可能です。 ※半年~2年ほどの経験の方も歓迎します。 <エンジニア還元率70%> 案件単価の70%を給与や手当として還元しています。
設立 2024年
従業員数 60名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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インフラエンジニア/還元率83%/社員全員が年収アップ
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- ◆案件単価・詳細をすべて開示 業界:通信/流通/製造/医療/ゲーム系など 工程:DB/NW設計構築/クラウド設計構築など 開発工程:企画・要件定義/設計/開発/運用・保守など ◆最先端技術プロジェクトも豊富 オンプレミス以外にもクラウドやAI・IoT、 ネットワーク、セキュリティなどの案件も! ◆会社都合のアサインなし! あなたの希望をヒアリングした上で最適な案件をご紹介します 【プロジェクト例】 ■クラウドDB移行・構築案件 ・Azure Database構築 Microsoft AzureでのDB環境構築 ・GCP Cloud SQL設計 Google CloudプラットフォームでのDB設計 ■セキュリティ・ネットワーク ・仮想通貨システムセキュリティ強化 WAF, VPC設計 ・NW基盤移行支援 Cisco Nexus, ASA, BIG-IP, Catalyst, Fortigate ■クラウドインフラ構築 ・AWS環境の設計構築 AWS CDK, CloudFormation, CloudFront ・生成AIプラットフォーム設計 Azure Container Instances, Azure OpenAI Service ・ビッグデータインフラ基盤 AWS/GCP データレイク、CDN最適化 ◆年収UPと働き方、どちらも妥協しない ・月次での単価見直しを行い、毎月昇給のチャンス ・いつでもキャリアや働き方の相談が可能 ◆市場価値を高められる制度が充実! ・スキルアップ休暇 ・技術書の購入補助 ・UdemyやChatGPT有料版の利用補助
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- フルリモート/客先常駐/リモート併用(ハイブリッド) ◎リモ-ト・常駐選択可能(リモート率90%) ◎在宅・常駐選択可能 ◎完全案件選択制 ◎転勤なし ◎日報記入・帰社日ゼロ ◎上京支援あり(条件あり) 首都圏エリア(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県) 大阪府・名古屋市・福岡県を中心とした全国各地のプロジェクト先にご参画いただきます。 ※ご希望をお伺いした上で決定いたします ■本社:東京都世田谷区太子堂4丁目18番15号 マガザン三軒茶屋2 3F-3 ◎帰社日はないため本社に出社することはありません ◎面談もオンラインで実施します □名古屋支社 愛知県名古屋市中村区名駅 4丁目8番26号 エニシオ名駅16F □大阪支社 大阪府大阪市北区梅田 2丁目2番2号 ヒルトンプラザウェストオフィスタワー18・19F □福岡支社 福岡県福岡市博多区博多駅前 1丁目15番20号 NMF博多駅前ビル2F
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- 月給35万円~140万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分(月5万8000円~15万7000円)を支給。 ※超過分は追加で全額支給。 ※前職の給与・経験を最大限考慮し決定します。 ■業界トップクラスの「透明性」と「高還元」 ・還元率83%~100%(案件単価はすべてオープンに開示) ・平均年収704万円 ・案件待機期間中も給与100%保証で安心 <リアルな年収UPモデル> ・年収550万円(経験2年) ・年収610万円(経験3年) ・年収702万円(経験5年) ★月次での単価見直しを実施!スキルアップがダイレクトに給与へ反映されます◎
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COBOLエンジニア優遇/完全案件選択/平均年収704万円
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- \COBOLの経験を、JavaやC#、クラウド等の案件で活かせる!/ COBOLで培った知識や経験を、JavaやC#、クラウド環境へのマイグレーション案件等で活かせます。実務をこなしながら新しい技術も習得し「10年、20年先も一線で活躍し続けるエンジニア」としての市場価値を手に入れませんか? 【キャリアパス例】 ・COBOLの仕様理解 × Javaマイグレーション開発 ⇒ Javaによる機能拡張 × AWS環境での運用・開発 ⇒ クラウドネイティブな環境でのモダン新規設計・開発 ★モダン技術を武器に、将来的にプロジェクトを牽引するコアメンバーへ 【案件例】 ・Javaによる既存システムのマイグレーション・データ移行開発 ・C#(.NET)による金融基幹システムのモダン化 ・大規模基幹システムのクラウド移行 【100%希望の案件に参画】 当社はあなたの希望と成長を最優先する『完全案件選択制』を採用しています。 元SIerエンジニア、元ITコンサルといった営業があなたの希望をヒアリング。 実際の現場を知っている営業が、『COBOLの深い業務知識』をベースに評価される案件を中心に、 理想のキャリアを叶えるのに最適な案件を紹介します。 【高還元×単価連動で高収入が実現可能】 業界トップクラスの還元率83%~だから 入社後の年収は平均で173万円アップ! スキルが上がれば年収も上がる単価連動型の給与体系を導入し、 案件単価や契約内容、商流等は全て公開。 納得感をもって年収をあげることができます。 【当社のポイント】 ◆還元率83~100% ◆入社後の年収は平均173万円アップ ◆エンジニアの平均年収704万円 ◆完全案件選択制 ◆案件数は常時20,000件以上 ◆年休125日以上 ◆リモート率93% ◆残業月平均8.3h ◆日報や社内業務、帰社日なし
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- 【転勤なし/リモート勤務可能】東京/神奈川/千葉/埼玉/大阪/名古屋/福岡 ・リモート率90% ・リモート、常駐、好きな案件を選べる 首都圏エリア(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)・ 大阪・名古屋・福岡を中心とした全国各地のプロジェクト先にご参画いただきます。 ※ご希望をお伺いした上で決定いたします ■本社:東京都世田谷区太子堂4丁目18番15号 マガザン三軒茶屋2 3F-3 ◎帰社日はないため本社に出社することはありません ◎面談もオンラインで実施します □名古屋支社 愛知県名古屋市中村区名駅 4丁目8番26号 エニシオ名駅16F □大阪支社 大阪府大阪市北区梅田 2丁目2番2号 ヒルトンプラザウェストオフィスタワー18・19F □福岡支社 福岡県福岡市博多区博多駅前 1丁目15番20号 NMF博多駅前ビル2F
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- 月給35万円~140万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分(月5万8000円~15万7000円)を支給。超過分は追加で全額支給。 ※前職の給与・経験を最大限考慮し、必ずご納得いただける額を提示します。 ■業界トップクラスの「高還元」と「透明性」 ・還元率83%~100% ・案件単価はすべて開示 ・平均年収704万円 ・待機はほぼありませんが、案件待機期間中も給与100%保証 <年収モデル> ※「今の年収では将来が不安…」と転職し入社した前職400万円の社員の事例 ・年収550万円(入社初年度) ・年収580万円(入社2年目) ・年収650万円(入社3年目/基本設計メインへステップアップ) ★月次での単価見直しを実施!スキルアップがダイレクトに給与へ反映されるため、納得して年収をあげることができます!
設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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品質保証マネージャー◇1人乗り超小型モビリティ/ものづくりを支える品質の土台を形に◇
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- ~「品質を仕組み化」し、「再現性ある安定供給」を実現/小さくて安くて、しかも電動でエコな乗りものを追求/Forbes Asiaが選出する注目企業の「100 To Watch 2025」に選出~ ■ポジションのミッション: 「1人乗りの超小型EV=mibot(ミボット)」を自社開発するスタートアップの同社にて、その“量産の初速”における品質保証体制を、ゼロから設計し、組み上げ、運用までリードする役割です。単に検査するのではなく、「品質を仕組み化」し、「再現性ある安定供給」を実現する。設計、製造、調達、カスタマーサポートまで横断しながら、KGのものづくりを支える品質の土台を、あなたの手で形にしていただきます。 ■業務内容: ◎入社後すぐに担うミッション(3ヶ月以内) ・量産向け品質保証体制の設計・整備(検査基準・体制・役割分担) ・IPQC(工程内品質管理)、受入・出荷検査項目の確定とチェックシート初版の作成 ・初期不具合対応フロー(不具合報告/是正対応テンプレ/一次対応ルール)の構築 ・製品・部品単位での簡易FMEAによるリスク評価と監視ポイントの設定 ・初期製品を対象とした検査トライアルの実施と改善サイクルの立ち上げ ◎6ヶ月以内に実現してほしい成果 ・製造現場で品質管理が“機能している”状態の構築(記録→判断→フィードバックの定着) ・不具合対応フローが社内外(サプライヤー含む)で運用され、初期不良の低減に寄与 ・属人化しない品質記録・報告運用の仕組みづくり(Slack/Notionのテンプレ運用など) ◎その後の展望 ・品質改善サイクル(傾向把握→優先順位付け→改善)の内製化とKPI管理 ・サプライヤー監査設計・品質契約フローの整備と実施 ・品質保証チーム体制づくり(教育設計・標準化・オンボーディング体制の整備) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市西大沢2-2-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~750,000円 <月給> 500,000円~750,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【法人営業】◇一人乗り超小型ロボットの普及をリード/シリーズA13.9億調達/急成長スタートアップ◇
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- ~orbes Asiaが選出する注目企業の「100 To Watch 2025」に選出“まだ存在しない市場”を、法人顧客と一緒につくる営業~ 一人乗りの超小型モビリティ「mibot」これまでにない新しい乗り物を社会に広げていくためには、ただ売るだけの営業ではなく、顧客と伴走し、仕組みを一緒につくっていく営業が欠かせません。顧客との最前線に立ちながら「KGモーターズの顔」として信頼を築き、現場の声を社内へつなぐ重要な役割を担っていただきます。 【本ポジションのミッション】 ・SMB領域の法人営業におけるクロージング ・エンタープライズやアライアンス案件では、COO・事業開発責任者と連携/サポート ・法人からの声を社内にフィードバックし、業務フロー/サービスの改善 ■業務内容詳細: ◇入社から3ヶ月間で担っていただくこと ・法人顧客からの問い合わせ対応 ・エンタープライズ・アライアンス案件での同席やサポート業務 ・広島本社へ来社される法人顧客のアテンド、現地対応 ◇入社から6ヶ月以内に期待すること ・エンタープライズ案件やアライアンス対応時の提案資料作成、一部業務を自走してサポート ・現場で得た法人顧客の声を社内へフィードバックし、業務フロー改善の提案 ・法人向け試乗会イベントの運営に中心メンバーとして参画 ◇その後、担っていただくこと ・エンタープライズ/アライアンス領域の営業をフロントとして担当 ・法人向け試乗会イベントの全体設計・取り仕切りをリード 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市西大沢2-2-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):333,000円~500,000円 <月給> 333,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【東広島市】海外市場を切り拓く営業リーダー候補|広島発グローバルベンチャー|中国・北米・欧州へ展開中
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- ★中国・韓国・東南アジア・北米・欧州など海外市場拡大フェーズ ★少数精鋭のベンチャー企業で裁量を持って活躍できる ★将来的には営業リーダー・管理職候補としてキャリアアップ可能 ★国内大手自動車メーカーとの取引実績多数 ★世界でも数少ない独自技術を扱う提案型営業 ■募集背景 ANALYZER株式会社は、自動車部品向けレーザー傷検査装置の開発・販売を行うメーカー企業です。 国内大手自動車メーカー向けに事業を拡大してきましたが、近年は中国・韓国を中心に海外市場での需要が急拡大。昨年度は過去最高売上を達成し、現在も成長を続けています。 今後は北米・欧州・インドなどへの展開を予定しており、更なる事業拡大に向けて営業組織を強化します。将来的には営業組織を牽引するリーダー候補としてご活躍いただくことを期待しています。 ■具体的な仕事内容 自社開発のレーザー傷検査装置「ANALYZER」の提案営業をお任せします。 単なる製品販売ではなく、お客様の品質課題や生産効率向上に向けたソリューション提案を行う仕事です。 ・展示会やWeb問い合わせからの商談対応 ・国内外の新規顧客開拓、既存顧客フォロー ・顧客課題や生産現場のヒアリング ・サンプルテストの提案および結果説明 ・導入に向けた仕様打ち合わせ ・商社や設備メーカーとの連携 ・海外顧客との折衝、商談対応 ・市場調査および新市場開拓 ■入社後のサポート体制 入社後は製品知識や業界知識の習得からスタート。先輩社員との同行営業や実機を使ったデモトライなどのOJTを通じて提案方法を学んでいただきます。 半年程度を目安に独り立ちし、その後は国内外のお客様を担当していただく予定です。 ■この仕事の魅力 中国・韓国市場を中心に海外売上が拡大しており、今後はアメリカ・欧州・インドなど世界市場への展開を加速していきます。 社員数約10名のベンチャー企業だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、会社の成長を間近で感じながら活躍できます。また、世界でも競合の少ない独自技術を扱うため、価格ではなく価値で勝負できる営業スタイルも特徴です。 「海外市場を相手に営業したい」「成長企業で挑戦したい」「将来的に営業マネージャーを目指したい」という方に最適な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市鏡山3-13-60 クリエイトコア11 勤務地最寄駅:JR山陽本線/西条駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~450,000円 <月給> 290,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月/12月)計3.5ヶ月分/前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東広島市】設計・開発職|レーザー検査装置の研究開発|国内外で導入拡大中
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- ★トヨタ、デンソー、メルセデスをはじめ国内外で高い評価を受けるレーザー検査装置メーカー ★西日本で初めてJIS規格を創出 ★中国・韓国・北米・欧州など海外市場拡大フェーズ ★レーザー・光学・機械設計・ソフトウェアを融合した最先端開発 ★大学や研究機関との共同開発にも携われる環境 ★将来的には開発組織を牽引するリーダー候補として活躍可能 ■募集背景 ANALYZER株式会社は、自動車部品向けレーザー傷検査装置の開発・販売を行うメーカーです。 主力製品は国内外で導入が拡大しており、中国・韓国を中心とした海外市場でも高い評価を獲得しています。さらなる事業成長に向け、次世代製品の開発強化が重要課題となっており、新規開発テーマを推進する中核メンバーを募集します。 将来的には開発部門の中心人材として、新製品開発や組織づくりにも携わっていただきます。 ■具体的な仕事内容 レーザー検査装置や将来の主力製品となる新規開発テーマの設計・開発業務を担当いただきます。 ・レーザー検査装置の設計・開発 ・新製品および新技術の研究開発 ・光学系、機械設計、部品設計業務 ・2D・3D図面作成および検図業務 ・試作品の製作、評価、改善活動 ・大学や研究機関との共同開発 ・補助金プロジェクトの推進 ・市場ニーズを踏まえた新規テーマの企画立案 経験や志向に応じて、設計実務からプロジェクト管理、開発リーダー業務まで幅広く担当いただきます。 ■入社後のキャリア 既存製品の開発業務を通じて技術理解を深めた後、新規開発テーマや共同研究、補助金プロジェクトへ参画いただきます。 将来的には開発リーダーとして複数プロジェクトを推進し、製品戦略や組織づくりにも携わっていただくことを期待しています。 ■この仕事の魅力 最大の魅力は、世の中にまだない製品を生み出せることです。 既存製品の改良だけでなく、新しい製品コンセプトの企画段階から開発に携わることができ、光学・レーザー・機械設計・ソフトウェアなど複数の技術領域を横断して開発を進めるため、技術者として大きく成長できる環境。 「新しい技術や製品を生み出したい」「研究開発に近い仕事がしたい」「裁量の大きな環境で挑戦したい」方に最適なポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市鏡山3-13-60 クリエイトコア11 勤務地最寄駅:JR山陽本線/西条駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月/12月)計3.5ヶ月分/前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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反響営業/未経験歓迎/月給40万円~保証/土日祝休み
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- あなたはどれを売る?? 自分が「売りやすい」ものを選んで、営業というキャリアに挑戦しよう! 【具体的な仕事内容】 ■害獣営業 ネズミやハクビシンなどの被害にお困りのお客様先を訪問し、現地調査を実施。被害状況を確認した上で最適な駆除・対策プランをご提案します。施工は専門スタッフが担当するため、お客様対応に専念できます! ■リサイクル営業 事前にアポイントをいただいたお客様宅へ訪問し、ブランド品や貴金属、骨董品などの査定・買取をご提案します。査定は専門スタッフがサポートするため、知識がなくても安心してスタートできますよ! \\営業から広がるキャリア// 当社では営業を、会社の成長を支える中心的なポジションと考えています。実際に代表も営業経験を経てキャリアを築いてきました。現在はホールディングス化を進めており、新たな役職やポストも次々に誕生予定。成果や挑戦を正当に評価するため、将来的に責任者や社長を目指せるチャンスも広がっています。 \\面接で重視するのは人柄です// 経験やスキルよりも、「明るく対応できる」「素直に学べる」「前向きに挑戦できる」のいずれか一つでも持っていることを大切にしています。完璧な人材を求めているわけではありません。あなたの強みを伸ばし、足りない部分は入社後に育てていく。それが当社の採用スタイルです。 ★なぜ未経験でも月給40万円以上なの? 成果を出せる営業だけが稼げる環境では、成長する前に諦めてしまう人も少なくありません。当社は安心して経験を積めるよう固定給を引き上げ、挑戦を後押ししています。生活の不安なく営業スキルを磨き、長く活躍してほしい。それが月給40万円に込めた想いです!
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- 【転勤なし★関東~中四国の各拠点いずれか】★U・Iターン歓迎 ご希望を考慮した上で、以下の勤務地の中から決定します。 【大阪本社】 大阪市中央区島之内1-21-19 オリエンタル堺筋ビル4F ・大阪メトロ御堂筋線「心斎橋」駅より徒歩10分 ・大阪メトロ各線「長堀橋」駅より徒歩1分 【拠点】 ★リサイクル部門 ・大阪市中央区島之内1-21-19オリエンタル堺筋ビル4F ★害獣駆除部門 ・埼玉県朝霧市上内間木262-5 ・神奈川県横浜市青葉区もえぎ野22-41 テラスハウスもえぎ野B ・愛知県名古屋市南区呼続5-8-18 ・大阪府豊中市利倉東2丁目17-13 SSGP・TOYONAKA 207 ・広島県福山市南手城町1-3-1
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- ■月給40万円~100万円+各種当+インセンティブ ※固定残業代(6万9381円~17万6121円・30時間分)含む。超過分は別途支給。 ※勤務エリア・経験をもとに決定します。 【月収例】 ■月収115万円(入社1年・害獣駆除営業) └内訳:月給+歩合90万円 ■月収100万円(入社6ヶ月/リサイクル営業) └内訳:月給+歩合60万円
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 32.0歳
求人情報 全17件
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法人営業◆福利厚生SaaS◆地方金融機関と連携/地方創生/シリーズAで総額3.6億円調達
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- ★シリーズA総額3.6億円調達!/約2年で全国10万店舗・数万名が利用する事業に急成長、企業ごとに最適な福利厚生を構築できるOEM型SaaS ★全国の地方金融機関と連携し、地方活性化を推進 ★Forbes JAPAN「時代を担う新星たち 2026年注目の日本発スタートアップ100選」に選出 数億円の資金調達を経た成長フェーズにおいて、パートナーセールスをお任せいたします。 銀行員の育成や同行訪問を通じて中小企業への販売拡大を推進します。 巨大な組織である銀行を動かすダイナミックさがあり、地方銀行が提案しやすくなるよう、企画的な視点も求められます。 ■業務詳細 (1)金融機関向けOEMサービスの拡販 ・金融機関との関係構築、提案活動 ・銀行員との同行営業、販売支援 (2)パートナー企業とのアライアンス推進 ・金融機関、HR SaaS企業等と連携した提案機会の創出 ・販促施策の企画・実行 (3)パートナー現場の成果最大化に向けた支援 ・営業同行/共同提案による受注率向上支援 ・数値改善に向けた施策立案・実行 ・勉強会/セミナーの企画・実施 (4)中長期的な新規事業開発 ・将来的にスポーツチームが抱える収益課題(スポンサー依存)の解決に向けた事業開発 ■組織構成:約20名(20代~40代) 金融、サッカー選手、デリバリーサービス企業、上場SaaS企業でアライアンスセールスを担っていたメンバーなど在籍。 信頼関係を築きながら、数字・目標に捉われず中長期的な目線を持った活動ができることが魅力です。 ■入社後 先輩社員への同行やマネジメントとのロープレを通じて業務を習得いただきます。知識を身につけながら経験を積み、2週間~1か月程度での独り立ちを目指していただくイメージです。 ■同社 2022年創業。本格的な成長を目指すフェーズで、「福利厚生業界で利用率No.1のアプリ開発」と「ユニークでスピード感のある事業成長」を推進しています。 従業員はアプリを提示するだけで、全国の提携店舗(飲食店、フィットネスジム、映画館、旅行、美容、育児・介護支援など)で割引や優待を受けることが可能です。業界最安水準の月額費用を強みに、これまで予算の都合で福利厚生を充実させられなかった中小企業を中心に導入が拡大中です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区新川1-10-3 THEGATE茅場町3F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):292,000円~408,000円 固定残業手当/月:125,000円~175,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 417,000円~583,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※出張手当:1泊あたり3,000円支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 1,200名
平均年齢 30.4歳
求人情報 全71件
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【広島市】正社員デビュー歓迎!スマホやWi-Fiの提案販売業務/研修充実/ノルマなし/年収322万~
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- 【正社員求人/プライベートと両立できる環境/育休復職率96%/未経験でも安心の充実した研修体制/安心の定期昇給制度で収入安定/原則転勤なし/夜勤なし/連続休暇取得可】 大手家電量販店内にて、モバイル・通信機器・通信機器と連動した家電製品の提案営業・販売を行っていただきます。 配属先事例:ヨドバシカメラ・ビッグカメラ・ヤマダ電機 ■仕事の流れ (1)商品の提案、相談対応、販売業務 来店顧客に対し、通信機器を案内します。ブロードバンド環境や携帯電話の使い方等のヒアリングを行い、顧客が抱えている課題を分析し、ニーズに合った商品を提案します。顧客との関係構築が出来たら契約を締結します。 (2)売上拡大のための改善 顧客に対しより良い環境で提案を行うために、単に商材の販売を行うだけでなく、商品の配置転換やレイアウト変更も行います。売場の変更はもちろん、売上面積を拡大するための交渉まで行うこともあります。 ■配属先について 配属先の決定は研修中となりますが、ご自宅から90分以内の場所に配属されます。配属後は基本的に転勤はございませんが、キャリアアップを希望する場合は配属先の関係で異動や転勤をしていただくことになります。 ■キャリアパスについて 係長、課長、部長とキャリアをアップしていただくことになりますが、年功序列ではないため早期昇給も可能です。 ■研修と働き方 (1)研修制度…1週間の座学研修と数か月間の店舗OJTにより、しっかりとサポートします。営業未経験者でも安心して挑戦出来る環境が同社には用意されています。 (2)残業時間…残業は基本的に10~20時間程度でプライベートの時間を確保しやすくなっております。また、リフレッシュ休暇を用いて連続有給休暇を取り、旅行に行くことも可能です。 ■多様なキャリア 家電量販店内の携帯販売からキャリアをスタートしたのちにPCや白物家電の販売を行っていただきます。その後は携帯専門ショップの配属や代理店営業へのキャリアアップもございますので、未経験から幅広いキャリアを実現することが可能です。 ■出向先 ティー.ティーコーポレーション株式会社 事業内容:通信サービス代理事業 出向先勤務地:広島件広島市内の家電量販店 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 出向先:広島県広島市内の大手家電量販店 住所:広島県広島市内の店舗 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 322万円~385万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):217,500円~225,000円 固定残業手当/月:12,500円~50,000円(固定残業時間7時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~275,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(上期・下期) ■定期昇給について(一例) ・定期昇給<1回目> 5,000円/2027年4月度給与(5月15日支給) ・定期昇給<2回目> 5,000円/2028年4月度給与(5月15日支給) ・定期昇給<3回目> 5,000円/2029年4月度給与(5月15日支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
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住宅設備営業/営業が営業に集中できる会社/平均年収800万円
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- 電気代の高騰や設備の老朽化など、お客さまが抱える課題をヒアリングし、太陽光発電システムや蓄電池、リフォームなどをご提案します。 ■具体的には ーーー ▼専任スタッフが取得したアポイントを確認 飛び込み営業やテレアポはありません。1日2~3件の商談スケジュールを確認し、お客さま先へ向かいます。 ▼お客さまと商談(1件約1時間) 住宅設備の使用状況やお困りごとをヒアリング。「どのくらい電気代を抑えたいか」「今後のライフプラン」なども踏まえながら最適なプランをご提案します。 ▼契約・引き継ぎ 契約後の事務処理や工事手配は専任スタッフへバトンタッチ。営業は次のお客さまへの提案に集中できます。 すでに太陽光発電設備を導入されているお客さまには、契約時の発電シミュレーションと現在の発電状況を比較しながら、より効率的な運用方法や周辺機器の交換・追加をご案内。光熱費の削減や快適な暮らしにつながる提案を行います。 ◇◇◇ \POINT/ ◎営業だけに集中できる分業制 アポイント取得・事務手続き・工事手配は専門部署が担当。営業本来の仕事である「提案」に集中できる環境です。 ◎需要が伸び続ける成長市場 電気代の高騰や省エネへの関心の高まりにより、太陽光発電や蓄電池へのニーズは拡大中。社会的にも必要とされる商材だからこそ、自信を持って提案できます。 ■入社後は ーーー 業界経験がない方でも安心してスタートできるよう、本社で1週間~1カ月の研修をご用意しています。 商品知識や提案方法を学んだ後は、先輩社員との同行営業で実践的なスキルを習得。相談しやすい環境が整っているため、営業経験を活かしながら着実に成長できます。
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- ★東北地方~中国地方の指定都府県で勤務可能 ※エリア内で2~3ヶ月ごとの出張が発生いたします。 出張時の宿泊費や交通費は当然会社が全額負担します(家具家電付きの社宅をご用意)。 ★リモート・直行直帰OK ◎社用車・マイカーでの直行直帰OK 社用車の貸与もあるので、マイカーでの勤務も可能です。その場合は別途手当も支給されます。いずれの場合も直行直帰OKです。 ◎全国に社宅あり 「今住んでいる環境を変えたい」という方も歓迎。全国に社宅があるので、住んでみたい場所に住み、新生活を始めることも可能です! 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMFビル仙台2F ※受動喫煙対策:屋内禁煙 ※入社後1週間~1カ月ほど本社での研修がありますが、その間の交通費や宿泊費は会社が全額負担します
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- 月給30万円以上+高率インセンティブ 【年収例】 ◆入社1年目 年収870万円(月給30万円+インセンティブ+各種手当+賞与) ◆入社2年目 年収1200万円(月給33万円+インセンティブ+各種手当+賞与) 粗利の30%を インセンティブとして支給!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 売上金額や件数に応じたインセンティブを用意。インセンティブ率は、契約1件あたり粗利の30%。業界屈指の高水準です。 頑張れば頑張るだけ収入が増えていきますので、高いモチベーションを維持しながら仕事に臨めます。今年、入社した社員も中心メンバーとして活躍しています!
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設立 2022年
従業員数 847名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全56件
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【大阪】開発エンジニア ◆Java/Python/上流から/実務経験3年以上◎/エンジニア第一の社風
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- ■□様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ/研修や資格取得支援などスキルアップ環境◎/エンジニアのスキルアップ・市場価値の向上を第一に考える社風□■ Webアプリケーションの要件定義・設計の上流から、プログラミング開発までをお願いします。 我々は、エンドユーザーやSlerなど、さまざまなお客様からプロジェクトを任せて頂いています。 ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい!」など、ご希望があれば教えてください!実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。 ■業務内容: ・WEBマーケティングプラットフォーム構築支援(Java、Ruby on rails、MySQL、Vuw.js、AWS) Javaだけでなく、Python、Ruby、PHPなど複数言語を操り、チームの中心となるリードエンジニアも目指せます! ・勤怠管理システムセキュリティ認定対応(Ruby on rails、Python、Django、Kotkin、Swift、PHP、MySQL、Linux、AWS) ・宿泊施設向け多言語コミュニケーションツール開発(Python、Vue.js、AWS、MySQL、Docker) ※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります。 ■魅力 働くエンジニアの希望するキャリアを叶えることがサービスの質を上げるという経営陣の想いがあります。 〇1人1人のエンジニアに営業担当が付くバディ制 〇希望案件/勤務地/リモート率など要望を伝えやすい 〇少数精鋭だからこその風通しの良さ/社風に共感している社員が多い 〇社員の声から会社の新しい制度が生まれることも多数 また、エンジニア経験がある方向けの「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。 1ヶ月~3ヶ月の一定期間、給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます。 生活水準を変えることなく、勉強だけに集中でも、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、スキルアップに繋がります。 研修後再度プロジェクトに入り、ご活躍いただくことで年収アップなど市場価値を高めていただくことを目的としています。
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- <勤務地詳細1> 大阪支社 住所:大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル1422号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> その他プロジェクト配属先(大阪、京都、奈良、兵庫) 住所:大阪府、京都府、奈良県、兵庫県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 480万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):345,946円~475,676円 固定残業手当/月:54,054円~74,324円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~550,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 経験・スキルに応じて決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 323名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【フルリモート・地方在住OK】自社プロダクトの開発推進/国内シェアTOP大手導入多数◆残業10H内
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- 【仕様やプロダクト全体に関わりたい方へ/販売実績60万以上/国内シェアトップクラス】 ■業務内容: 開発支援ツールの仕様策定・機能検討から製品リリースを担い、プロダクトの仕様調整や開発推進を行うポジションです(実装中心ではありません)。 担当いただく開発支援ツールは、業務システムだけでなく、SaaS製品、ノーコード、ローコードプラットフォーム製品の開発にも利用されています。大手企業にも多数利用されている製品を実際に多くのお客様に利用いただく製品づくりに主導的に携わっていただけます。 ■詳細な業務内容: ◆日本市場のニーズにあったJavaScriptライブラリやVisual Studio対応の.NETコンポーネントの要求仕様や機能要件を定義 └日本の業務システムの開発効率アップに寄与するための新機能や機能改善を検討。 ◆海外の製品開発チームと開発スケジュール、機能要件、仕様を調整し、完成した製品機能を確認 ∟実際に開発を行う海外開発者と対話しながら製品開発を進めていきます。 ◆日本語版のマニュアルやサンプルなど、日本語の製品コンテンツを作成 ∟日本の開発者にわかりやすく製品を使っていただくための内容を検討し作成していきます。 ◆カスタマーサービス、営業部門からのフィードバックや支援依頼に対応 ∟カスタマーサービス、営業部門のみで解決しにくいお客様課題に対して、経験や知識を活かして解決を支援します。 ◆新機能、新規製品やサービスを企画、提案を支援 ∟プロダクトマネジャーと協力し開発ツール、フレームワーク、クラウドなどの新テクノロジの情報や、情報システム開発のニーズを調査、把握し、新機能、新製品やサービスの企画を支援します。 部門マネジャーやメンバーからのフォロー体制が確立しておりますので、上記の職務を段階的に対応していくことができます。 ■入社後の流れ: 入社半月から1か月程度は製品や関連技術を学習いただき、その後2~6か月は実際の製品を使って課題やサンプルを作成しながら、テクニカルサポート業務に携わっていただきます。オンラインや実践で先輩スタッフからの指導を受けながら、お客様からの技術質問にも回答していただき、製品の利用状況を実際に理解いただきます。 その後、先輩スタッフの指導をうけながら担当業務に携わっていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> リモート勤務 住所:宮城県仙台市泉区紫山3-1-4 ※自宅等での勤務がメインとなります。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円~6,500,000円 その他固定手当/月:3,500円 <月額> 378,500円~545,166円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでの経験・能力を考慮し決定いたします。 当社では制度変更に伴い、2026年4月より年俸制への移行を予定しております。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月 ※前年度実績:月額×3.5か月分) ■諸手当:在宅勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 300名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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事務系総合職/年休129日可/残業月5時間/スピード選考
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- / 例えば、こんなお仕事をします♪ \ ………… ◆事務◆ ………… ●勤怠、労務管理 ●会計データの入力 ●各種資料作成 ●入退社手続き など ………… ◆販売◆ ………… ●店舗での販売プロモーション ●コールセンター業務(受信・発信) など 事務・販売職を中心に、幅広い選択肢の中から、スキルや希望を踏まえた仕事をお任せ! 当社は、正社員として入社後、就業先の企業で働く【無期雇用派遣】として就業するスタイル。 未経験スタートでも安定した環境で、キャリアを積んでいくことが強みです★ / 未経験から、理想のキャリアが見つかる★ \ 【入社したら…?】 ビジネスマナーやPCスキルなど、基本的な知識からしっかり指導! オフィスワーク未経験でも問題ありません♪ これまでの経歴ではなく、意欲・人柄を重視した面接・採用を行っています! 【さまざまなキャリアにチャレンジ!】 多彩な企業との取引がある当社では、業界や職種の選択肢も豊富。 「こんな仕事をやってみたいのですが…」といった相談も大歓迎です。 【転職せずにスキル・キャリアアップも!】 ジョブローテーション制度もあり、「今度はこの職種をやってみようかな?」など、柔軟に自分らしいキャリアを描くこともできます! 実績重視の社風なので、頑張りが昇給につながったり、本社勤務や管理職に昇進したりすることも珍しくありません。
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- 【Web面接OK/在宅勤務も可能】東京・大阪・福岡・沖縄のオフィス または周辺、神奈川、千葉、埼玉、宮城、群馬、茨城、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡、香川、愛媛、広島、岡山、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄の各勤務先 ★全国から応募可能!★ 関東・関西のみ「引っ越し支援制度」あり! 県外から入社される、あなたをサポート! お住まい問わず、ご応募いただけます◎ \\積極採用中!// ★勤務地は希望を考慮し決定します。 ★転勤なし! ★U・Iターン歓迎! ★5名以上を採用予定! ★受動喫煙対策:あり <東京本社> 東京都豊島区東池袋3-7-9 AS ONE東池袋ビル7階 <名古屋支社> 愛知県名古屋市中村区池町4-60-12 グローバルゲート12F <大阪支社> 大阪府大阪市淀川区西中島4-3-8 新大阪阪神ビル10階 <福岡支社> 福岡県福岡市中央区大名2丁目 9-17 ARISTO大名 3F <沖縄支社> 沖縄県那覇市久茂地2丁目3-9 8階西
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- <東北、関東、関西、東海、四国> 月給25万円~(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万8100円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <九州、沖縄> 月給25万円~(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万6200円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・職種により異なる 【各種手当】 ■交通費支給(規定有) ■残業手当(超過分) ■役職手当(月3万円~20万円) ■特別手当(月5000円~11万円) ■資格手当(月3000円~28万円) ■住宅手当(月5万円~10万円/規定有) ■家族手当(月1万円) ■子供手当(月5000円/人)
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eスポーツ総合職(ゲーム大会企画運営・事務等)年休129日可
- 締切間近
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- #「面白そう」という志望理由もOK! #ゲーミングPC購入補助あり #年休最大129日 #土日祝休 #残業少なめ #5日以上の連休取得可 #ヘッドスパ・美容クリニック等がお得に使える! #引っ越し支援あり < 次のeスポーツの世界を、その手で > 私たちは、『面白い!』そう思ってもらえる大会をつくることを重要視しています! あなた独自の視点で、「こんな大会にしてみたら?」「こんな企画は?」とアイデアを出す機会も豊富。 社内大会~外部の大会運営をするようになると、スポンサーやプレイヤーもこれまで以上に幅が広がり、スケールも大きなものに! 未経験からでも、eスポーツ大会運営のスペシャリストになれます! < 段階を踏んでスキルアップ > ▼オリエンテーション:まずは、仕事に必要なスキルやノウハウを習得。 ▼レポート作成:外部の大会分析 ▼社内の大会を企画 └大規模大会/約3カ月に一度開催:社内向けの企画書を作成。大規模大会ではフィードバック次第で、企画が通ればプロジェクトリーダーになって案件を進めます! ※企画が通らなくても、運営側として一緒に良い企画を作っていきましょう◎ ▼外部の大会イベント参加:自身の企画が通る&大会の結果・評価に応じて参加可能。 < 仕事内容例 > ■企画 ・eスポーツ事業、大会の企画運営 ・スイッチャーやルール説明・誘導 ・ストリーマー(司会・実況解説) ■営業販売 ・対面フィールドセールス ・インサイドセールス(電話・メール) ■事務 ・資料や企画書の作成 ・eスポーツに関わるレポート作成 ・外部との調整業務(電話・メール) ・勤怠・労務管理、請求書処理 ◎20~30代&女性リーダー活躍中 明確な評価基準があり、成果次第で昇格できるチャンスも! 入社半年で管理者へ昇進した20代の社員もいます。 ◎Vライバーやクリエイターへのキャリアパスも あなたの適性に合わせて配属先を決定! 配属先では簡単な来客対応、電話対応などからスタートすることもできます。 将来的にはクリエイター等へのキャリアに挑戦もOK!
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- ★転勤なし★Web面接OK★在宅可能★東京・大阪・福岡・沖縄のオフィス または周辺、神奈川、千葉、埼玉、宮城、群馬、茨城、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡、香川、愛媛、広島、岡山、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄の各勤務先 ★全国から応募可能!★ 関東・関西のみ「引越し支援制度」あり! 県外から入社される、あなたをサポート! お住まい問わず、ご応募いただけます◎ \\積極採用中!// ★勤務地は希望を考慮し決定します。 ★転勤なし! ★U・Iターン歓迎! ★5名以上を採用予定! ★受動喫煙対策:あり <東京本社> 東京都豊島区東池袋3-7-9 AS ONE東池袋ビル7階 <名古屋支社> 愛知県名古屋市中村区池町4-60-12 グローバルゲート12F <大阪支社> 大阪府大阪市淀川区西中島4-3-8 新大阪阪神ビル10階 <福岡支社> 福岡県福岡市中央区大名2丁目 9-17 ARISTO大名 3F <沖縄支社> 沖縄県那覇市久茂地2丁目3-9 8階西
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- <東北、関東、関西、東海、四国> 月給20万円~22万円(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万2788円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <九州沖縄> 月給20万円~22万円(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月1万9182円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・職種により異なる 【各種手当】 ■交通費支給(規定有) ■残業手当(超過分) ■役職手当(月3万円~20万円) ■特別手当(月5000円~11万円) ■資格手当(月3000円~28万円) ■住宅手当(月5万円~10万円/規定有) ■家族手当(月1万円) ■子供手当(月5000円/人)
設立 2022年
従業員数 200名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全20件
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Salesforceエンジニア/PM ◇フルリモート案件有|上流|副業◎|IPO準備中!組織拡大期
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- ★Salesforce認定パートナー!様々な導入・定着支援案件有|会社としての注力領域!経験を活かして案件拡大をお任せします!★ ~自社のリスキリングサービスを無料で受講可能/メンターとの案件相談&希望を考慮したアサイン⇒成長環境◎/3期目離職率0%~ ★業界最高水準の還元率最大80%でキャリアアップ! ★平均残業8h程度、有給消化率100%、リモート・フルリモート利用の社員も多数在籍! ★Salesforceの認定パートナー!導入支援などの事業を展開! 「学びを全ての人に」を掲げ、次年度10億円規模を目指して、リスキリング事業、キャリアアップ支援事業、DXコンサルティング事業・エンジニアリング事業を展開する同社。 IPOを目指し、企業規模・案件を拡大している同社にて、Salesforceの案件拡大に向けて、経験を活かしていただける方を求めています! ※スキルにも寄りますが、ご希望に沿った案件にアサイン可能です。 ■ミッション Salesforceの導入・開発プロジェクトを成功に導く責任者として、顧客のビジネス課題を解決することがミッションです。 技術的な専門知識とマネジメントの両面からチームをリードし、プロジェクト全体を成功に導く役割です。 ■役割 ・Salesforceプライム案件のPMとして、クライアントおよび社内メンバーと密接に連携し、プロジェクトを円滑にマネジメントを行う。 ・社内においてSalesforce分野全般のリーダーシップを発揮し、Salesforce活用高度化を推進する。 ・クライアントの業務・システムの両面を理解し、課題や要望を的確に整理したうえで最適な方針を提示し、関係者間の合意形成につなげることができる。 ■業務内容 ・要件定義、設計、導入、運用改善のリード ・経営層や事業責任者への提案・レポーティング ・プロジェクト全体の計画策定、進捗管理、リスクマネジメント ・社内外のステークホルダー調整およびベンダーコントロール ・新機能や関連サービス(Einstein, MuleSoft, Tableau等)の評価・導入検討 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝5-1-2 SC芝ビルディング1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 800万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):492,900円~925,400円 固定残業手当/月:77,100円~144,600円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 570,000円~1,070,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、優遇します。前職以上のご年収を叶えられている方が多数いらっしゃいます。 ■モデル年収 年収1000万円(8年目/Salesforceエンジニア/38歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【柔軟な勤務可能】地方創生コンサルタント~成長機会豊富!/中途入社者多数/中国銀行G/地域課題に挑戦
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- ~「岡山モデル」を全国に/高度なコンサルティングサービスを通じて、地域課題・社会課題に向き合う~ おかげさまで全国から注目&引き合いを頂いていてます! 本ポジションは地域が抱えるデジタルインフラの整備や人材の不足と移住・定住促進など、先進的なプロジェクトに関わることができます。 課題が山積している地方というフィールドで、自治体や企業とコミュニケーションを取りながら業務を進めていく、社会貢献性の高い仕事です。 ■業務概要 地域社会の課題解決のために、企業や自治体に対し、ちゅうぎんグループの総合力を生かしたコンサル支援を行っていただきます。 ■具体的な業務 ◎まずはマネージャーと連携をしながら下記業務を通じてコンサルタントスキルを習得いただきながらプロジェクトにご参画いただきます。 ・資料作成(パワーポイント等)やプロジェクトの議事録作成 ・マネージャーの補佐業務 ◎将来的には提案~プロジェクト受注~業務設計・運営等に携わっていただきます。 ・戦略策定(ビジネスモデル、事業戦略、成長戦略、コスト構造改革、他) ・DX実行支援 ・SX実行支援 <地域が抱えるDX/SXの課題例> デジタルインフラの整備 地域特有の産業構造と課題への対応など <当社のプロジェクト実例> https://www.ccube-consulting.co.jp/case/ <未経験からの入社の決め手> 「市のデジタル政策立案・DX推進を担当する中で、地域活性化には多様なプレーヤーの連携が不可欠と感じた。当社が地域創生の旗振り役となり得る存在であると考え、業界未経験ながらもその一員として活躍したいと転職を決意。」(前職:地方公務員) <求人のポイント> ・高レベルなマネージャーからの指導と、内部研修でのロジカルシンキング研修など、成長機会が豊富。 ・産学官金支援コミュニティーに参画し、大学や県内企業と共にサポート。 ・大手コンサルティング会社出身の上長と、非常に近い距離でコンサル業務を行うことが可能。 <キャリアパスについて> アソシエイト→シニアアソシエイト→マネージャー→シニアマネージャー→プリンシパル 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県岡山市北区本町2-5 ちゅうぎん駅前ビル4階 勤務地最寄駅:JR線/岡山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 550万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~620,000円 固定残業手当/月:70,000円~130,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記年収には30時間/月分の固定残業代を含んでいます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ご本人のパフォーマンスに応じ積極的に昇給・昇進します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【柔軟な勤務可能】コンサルティングマネージャー◇大手ファーム同等額提示可/中国銀行G/地域課題に貢献
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- 【大手ファーム同等の条件面提示OK&入社実績多数あり】高度なコンサルティングで岡山~瀬戸内エリアの企業の未来を共創 おかげさまで全国から注目&引き合いを頂いています! ■ミッション: プロジェクトマネージャーとして、地域が抱える多様な課題や地域特有の状況に応じたソリューションの提供を通し、企業や自治体、地域における課題に取り組み、ちゅうぎんグループの総合力を生かしたコンサル支援をリーディングいただきます! ■遂行内容: 戦略策定(ビジネスモデル、事業戦略、成長戦略、コスト構造改革、他) DX実行支援 SX実行支援 ※支援後も顧客との長期的な関係性があります。 ■直面課題: 一辺倒なDX/SXの一元的な活用は、住民間の格差に影響を与える可能性があります。インフラ整備やIT人材の不足、デジタルリテラシーの低さに加え、特に地方の中小企業や自治体では、技術導入への資金や知識が不足しており、効率化や地域経済の活性化が進みにくい状況です。持続可能な開発目標(SDGs)を考慮したデジタル化が進んでいない点も大きな課題となっています。 <地域が抱えるDX/SXの課題例> デジタルインフラの整備 人材の不足と移住・定住促進 地域特有の産業構造と課題への対応など <当社のプロジェクト実例> https://www.ccube-consulting.co.jp/case/ <入社の決め手> 例1(前職:ITコンサルタント) 「コロナ禍のワクチン接種事業に参画した経験を通じ、社会貢献への強い思いを再認識。当社の地域活性化の理念に共感し、この企業で自分の思いを実現できると感じて入社を決意。」 例2(前職:大手日系コンサルティング会社) 「転職エージェントから地方創生に本気で取り組む会社の設立話を聞き、興味を持った。当社のビジョンやスタートアップならではの魅力に惹かれ、設立時に入社を決意。現在は中堅・中小企業の力を引き出し、地域社会の課題解決に貢献することに意義を感じている。」 例3(前職:地方公務員) 「市のデジタル政策立案・DX推進を担当する中で、地域活性化には多様なプレーヤーの連携が不可欠と感じた。当社が地域創生の旗振り役となり得る存在であると考え、業界未経験ながらもその一員として活躍したいと転職を決意。」 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県岡山市北区本町2-5 ちゅうぎん駅前ビル4階 勤務地最寄駅:JR線/岡山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 1,000万円~2,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):600,000円~1,300,000円 <月給> 600,000円~1,300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1972年
従業員数 26名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全4件
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【尾道市】情報通信機器の設計・提案<ノルマなし・CAD経験不問>土日祝休・残業10h程でほぼナシ
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- <高い技術力と信頼性が求められる業界にて通信インフラを支える仕事/創業53年の歴史を誇る会社/残業月10h> ■担当業務: 携帯電話、スマホに通信電波を送るための4Gや5G基地局のアンテナを取り付ける金物、具体的には配管・配線支持固定金物、アンテナ支柱取付金具、一般設備取付金具など屋内・屋外を問わず設備機器を取り付けるために必要な金物の設計、製作を行う当社にて、設計担当をお任せします。 ※使用するCAD:フォトロン社「図脳Century」 ■業務詳細: *設計する主要製品は携帯電話中継局用アンテナ架台と取り付け金物の2種類です。 *お客様から依頼をいただき、顧客から提供される写真や電話・メールでの情報をもとに設計を行います。 *1から作ることもあれば、これまでのものを改善して作ることもあります。 *チーム制ではなく、顧客に対して担当1名で設計を行うイメージです。 ■組織構成: 6名(男性5名、女性1名) ■充実した人材育成・開発体制: 「社員のスキルアップなくして企業の発展はなし」という考えを信条としており、社員一人ひとりの創造性・自主性を重んじ、その人の持つ潜在能力と可能性を引き出す機会を頻繁に設けています。また、年次に応じた社内及び社外研修の充実やビジネス知識、技術の修得、資格取得の報奨制度など仕事を通じて自己研鑽ができる環境があります。 ■当社について: 当社は1972年創業以来、鉄鋼製品の設計・製作、特に携帯電話基地局のアンテナ取付部材の設計・製造を中心に50年間、日本のインフラ整備の下支えを続けてきております。また、設計部門を有しており、お客様の要望を受け、単品物の設計検討から詳細設計および製造を得意としております。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県尾道市高須町5728 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~360,000円 固定残業手当/月:48,000円~100,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 308,000円~460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでのご経験・スキル・年齢 等に応じて柔軟に対応させていただきます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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未経験◎【尾道/転勤無】基地局向け部材の製造◆フォロー充実/着実にスキルUP/安定性ある部品メーカー
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- ~未経験歓迎/転勤なし/先輩のサポートを受けながら、コツコツ専門技術が身につく(ものづくりの専門職へ)/5G時代の当たり前を支える、基地局向け専門部品メーカーとして安定性、将来性◎/賞与は年2回~ ■概要: 当社工場内で、製品を製造する業務を担当します。 ■具体的には: ◇ブレーキプレス 曲げ加工 ◇ハンドソーマシン(のこ盤)切断作業 ◇アイアンワーカー(せん断加工機)穴あけ作業 ※その他、各種鋼材のバリ取りなどの作業等あり ■働きやすい環境: ◎安定した環境で、コツコツとものづくりに集中できる環境 ◎若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍 ◎作業は、複数のメンバーで協力しながら進行(チームワーク) ◎プライベートとも両立しやすい環境(事情によるお休みにも柔軟に対応) ■未経験でも安心/基礎から技術が身につく環境: ◎鋼材の「切断」「曲げ」「穴あけ」「仕上げ」など多様な作業を通じて、 基礎から段階的に、専門的な技術が身につく仕事 ◎先輩が丁寧にサポートするので、未経験でも安心 ■充実した人材育成・開発体制: ◎「社員のスキルアップなくして企業の発展はなし」という考えを信条としており、社員一人ひとりの創造性・自主性を重んじ、その人の持つ潜在能力と可能性を引き出す機会を頻繁に設けています。 ◎また、年次に応じた社内及び社外研修の充実やビジネス知識、技術の修得、資格取得の報奨制度など仕事を通じて自己研鑽ができる環境があります。 ■当社の強み、将来性: ◎当社が製造するアンテナ取付部材は、普段目にすることは少ないものの、必要不可欠な部材であり、モバイルを中心に成長し続ける通信業界を影で支えています。 ◎大容量・高速通信が可能な新の5G 通信網の整備はこれから本格化すると言われており、引続き「品質」「コスト」「地域に適した製品設計開発」 を追求し、今後も成長を続けていきます。 ■当社について: ◇当社は1972年創業以来、鉄鋼製品の設計・製作、特に携帯電話基地局のアンテナ取付部材の設計・製造を中心に50年間、日本のインフラ整備の下支えを続けてきております。 ◇また、設計部門を有しており、お客様の要望を受け、単品物の設計検討から詳細設計および製造を得意としております。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県尾道市高須町5728 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~465万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,000円~310,000円 <月給> 193,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定 ■別途、入社後6ヶ月以降~次回昇給のタイミングで現業手当(10,000円~20,000円)が付与 ■昇給:年1回※2025 年度実績/11,000円 ■賞与:年2回+決算賞与(業績連動)※2025 年度実績3.00ヶ月分+決算賞与(業績連動) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全6件
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ゲームディレクター◆会員数4000万人超のDMM GAMES/潤沢な投資原資でヒットタイトルを創出!
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- ■□DMMグループの中核企業であり、会員総数4,000万人のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」を運営■□ DMM GAMESのプラットフォームならびにAppStore、GooglePlay向けで展開するブラウザゲーム、ソーシャルゲームの制作のためのパブリッシャーとしてのディレクション業務を行います。 ■業務内容: ・新規/既存ゲームタイトルの企画、制作 ・外部の開発会社との折衝、契約の進行 ・プロジェクトの開発スケジュール調整、進行管理 ・制作物の最終チェック及びクオリティコントロール ・外注管理 ・その他、社内外各所との折衝 ■組織構成:株式会社StudioKUMASAN 企画制作部 株式会社Studio KUMASANは、DMM GAMESで数々のヒットタイトル制作を経験した長谷川雄大が立ち上げたゲーム開発会社です。「より多くのユーザーさんと向き合い、楽しませる」ことをミッションに掲げ、有名クリエイターと共にユーザー中心のクリエイティブな作品を創出しています。 ■主な運用タイトル: 『ドットアビス』 『ミストトレインガールズ~霧の世界の車窓から~』 『FLOWER KNIGHT GIRL』 『モンスター娘TD~ボクは絶海の孤島でモン娘たちに溺愛されて困っています~』 ■DMM GAMESの強み: ・DMM GAMESのみで会員総数4,000万人という膨大な規模を誇るユーザーを持つプラットフォームに対してタイトルをリリースしています。 ・自社制作タイトルのみならず、プラットフォーマーとしても大規模に事業を展開しており、潤沢な投資原資を稼ぎ出しています。 ・豊富なタイトルやプロダクト・サービスをリリースする環境下で、担当領域で様々な経験を積むことができるチャンスに溢れています。 ・ゲームだけでなくDMMグループ内のアニメ事業部などと連携したメディアミックスを等の幅の広い事業展開が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー24階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,691,992円~7,400,000円 固定残業手当/月:109,000円~217,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,666円~833,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、経験を考慮した上で年俸額を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【フルリモート可】イラストレーター◆DMM GAMES等でリリースするソーシャルゲーム◆フレックス
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- <会員数4,000万人超のオンラインゲームプラットフォーム/『刀剣乱舞ONLINE』や『艦隊これくしょん-艦これ-』などビッグタイトルがそろう「DMM GAMES」> DMM GAMESおよびAppStore、GooglePlay向けにリリースするソーシャルゲームのイラストを制作・監修するイラストレーターとしてご活躍いただきます。 ■具体的な業務内容: ◎キャラクターイラストの制作 ◎キャラクターイラストの監修・調整 ◎Live2Dアニメーション用のイラストパーツ素材作成 ◎Live2Dアニメーション用のイラストパーツ監修・調整 ■開発環境: 【使用ツール】 ・Photoshop ・Clip Studio ■担当工程: ・キャラクターイラストの制作 ・キャラクターイラストの監修/ 調整 ・Live2Dアニメーション用のイラストパーツ素材作成 ・Live2Dアニメーション用のイラストパーツ監修/調整 ■主な運用タイトル 『ドットアビス』 『ミストトレインガールズ~霧の世界の車窓から~』 『FLOWER KNIGHT GIRL』 『モンスター娘TD~ボクは絶海の孤島でモン娘たちに溺愛されて困っています~』 ■DMM GAMESの強み: ◎自社制作タイトルの売上のみにとらわれず、プラットフォーマーとしても潤沢に原資を稼げており、リリースタイトル数も多いため、幅広く豊富な経験を積むことができるポジションです。 ◎DMM GAMESのみで会員総数4,000万人という膨大なユーザーが既にプラットフォームにいる規模感の中でタイトルをリリースできます。 ◎ゲームだけでなくDMMグループ内にアニメ事業部などもあり、メディアミックスをはじめ幅の広い展開が可能です。 ■事業概要: ◎DMMグループの中核企業であり、会員数4,000万人超のオンラインゲームプラットフォームである「DMM GAMES」のオンラインゲーム開発・パブリッシング部門となります。 ◎クリエイティブにこだわった作品の創出を目指すゲームスタジオです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木3-2-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,588,004円~3,692,004円 固定残業手当/月:76,000円~109,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 291,667円~416,667円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、経験を考慮した上で年俸額を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市安佐南区】美容師スタイリスト・アシスタント/新規入客多数・週休2日・歩合制度充実
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- 【年間200名の新規顧客で入客機会豊富/18時終業・週休2日でワークライフバランス重視/頑張りを正当に評価する明確な歩合制度】 ■業務概要 当社の美容師スタイリスト・アシスタントとして、年間200名以上の新規顧客が来店するサロンでカット、カラー、パーマ、ヘアケア、セット、ヘッドスパなど幅広い施術業務を担当していただきます。レセプションスタッフが在籍しているため、受付やレジ業務に追われることなく施術に集中できる環境です。 ■業務詳細 お客様へのカウンセリングから施術、アフターケアまで一貫して対応します。入社後は技術チェックのうえ、スキルに応じて早期から新規・既存顧客への施術機会が得られ、指名顧客の獲得も目指せます。施術メニューにはカット、各種カラー、パーマ、縮毛矯正、髪質改善、着付け、ヘアセット等があり、経験やスキルに合わせて担当範囲を広げていただきます。サロンワークはバックシャンプー等最新設備の整った環境で行い、薬剤やホームケア商品の提案も行います。 ■扱うサービス カット、カラー(ファッションカラー・グレイカラー・ハイライト等)、パーマ、ヘッドスパ、ヘアセット、着付け、髪質改善など多彩な施術に携われます。 ■組織構成 スタッフ同士の距離が近く、相談しやすい風通しの良い職場です。レセプションスタッフが在籍し、施術に専念できる体制です。 ■業務の魅力 明確な歩合制度により、個人売上に応じて給与へしっかり反映されます。最高月収90万円超の実績もあり、努力が収入に直結します。 ■教育体制 技術チェックや先輩スタッフのサポートのもと、スキルアップやキャリア形成が可能です。ブランクのある方も安心して復帰できます。 ■就業環境 営業時間は17時まで、18時退社で残業も少なくプライベートも充実。週休2日制、希望休や時短勤務制度もあり、多様な働き方を実現できます。 ■想定されるキャリアパス スタイリストから店長、さらには複数店舗のマネジメントなど、多様なキャリア形成が可能です。実力や成果に応じて昇給・昇格のチャンスも豊富です。 ■企業の特徴/魅力 「美容師が豊かになれる会社」を目指し、人件費や教育への投資を惜しみません。安定した顧客基盤と、評価制度が整った環境で長く安心して働けます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区大町西1-12-11 オードリー101 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 252万円~1,080万円 <賃金形態> 月給制 歩合給・インセンティブ制度あり。頑張りが収入に直結します。 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~900,000円 <月給> 210,000円~900,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収実績例:年収670万円(入社4年/店長)、年収430万円(入社4年/スタイリスト)、年収420万円(入社3年/ジュニアスタイリスト) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2022年
従業員数 70名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/未経験歓迎/フルリモOK/年休125日
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- ★===仲間と一緒に切磋琢磨できる===★ 業界歴10年以上のエンジニアも多く、 同じ目線で悩みを相談できる職場です。 またチャットや社内コミュニティを通じて 気軽に相談でき、支え合える企業風土も! 一人で抱え込まず、仲間と一緒に前に進めるからこそ、 挫折せずに成長を重ねることができます。 ★===8000社を超える豊富&多彩な案件===★ 3万5000件以上の豊富な案件から、 自分のレベルや志向に合ったプロジェクトを選択できます。 テストや運用の案件から要件定義などの上流工程まで幅広く案件があるため、 段階的にスキルUPしたい方でも安心◎ ★===元エンジニアの営業によるサポート体制===★ 営業メンバーの中には元エンジニアも。 現場理解のあるサポートを受けられるのがリラクシの魅力。 条件・働き方・工程・内容まで細かくヒアリングし 単なるマッチングではなく「その人にとって意味があるか」を軸に エンジニアのキャリア設計に伴走します! ★===一方的なアサインなし!独自のルール設計===★ 案件参画は営業個人の判断ではなく、 チーム・マネージャー・代表を含めた複数視点で検討。 「本当にその人の成長につながるか」を基準に判断されるため、 会社都合の一方的なアサインはありません! 業界でありがちな“とりあえず配属”を排除し、 納得して仕事に向き合える環境を制度として実現しています。 ★===実際に希望を叶えた例===★ ■G.K ・開発だけじゃなく上流を経験したい →エンドユーザーと直にやりとりしながら上流を経験できる良案件に参画 ■Y.T ・オンプレからクラウドでのインフラ業務に携わりたい →AWS案件に参画 ■M.S ・AWSの保守経験しかないが、設計構築に携わりたい →1案件目でAzure構築、2案件目でAWS設計構築案件に参画
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- 【全国募集/勤務地は本人の希望通り/フルリモート案件多数/転勤なし】 ★U・IターンOK ★新拠点設立予定 本社:東京都港区芝3丁目13-8 WOWK芝公園ビル5F 大阪支社:大阪市北区芝田2-8-11共栄ビル3F 広島支社:広島県広島市中区大手町1-1-20 相生橋ビル7階 A号室 <大阪・広島に支社設立!> 2024年5月には広島、11月には大阪に支社を設立しました!札幌、名古屋、広島、大阪近辺から参画している社員が増え、新規顧客の取引も増加し地方案件が充実しています! ※今後も、札幌、仙台、名古屋、福岡にも各拠点を展開予定 <リクラシカルチャーをもとに交流!> 2026年は役員が大阪、広島に出向き、地方在住エンジニアと直接交流を深めます! ※受動喫煙対策:建物内喫煙所あり
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- ■未経験の場合 月給25万円~ ※上記には固定残業代20時間分(月3万3800円~)を含む。超過分は別途支給。 ■経験者の場合 月給35万円~月給125万円 ※上記には固定残業代20時間分(月4万7300円~16万8925円)を含む。超過分は別途支給。 ★経験・スキルなども考慮して決定します。 \先輩と同じ案件参画が可能/ いきなり一人は不安…という方は まずは先輩のいるプロジェクトへ。 安心して新しいスタートを切ることができます! \単価連動制(給与還元率74.4%~90%)/ 単価がUPすれば自然と昇給♪ 入社半年で5万円昇給したエンジニアもいて 努力とスキルUPが収入に直結します! ※還元率は社会保険料等を含みます。 \案件の単価・案件内容・契約期間も全て開示!/ 営業が案件詳細を開示し、エンジニアが納得した上で 面談・参画を行っています! \待機保証制度/ 待機中も100%給与支給いたします! ※ただし、状況により変動する場合があります。 \下限保証制度/ 精算幅を下回っても100%給与支給いたします! 祝日の多い月でも安心して働けます。
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設立 2022年
従業員数 3,066名
平均年齢 36.5歳
求人情報 全64件
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提案営業/賞与4.7カ月分/完休2日制/10連休以上取得可能
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- 街の再開発にマンションの増設、イベントの開催など、建設・建築の現場に“機械”は欠かせない存在。 お客様からの要望、プロジェクトの規模、状況に応じた最適な機械のレンタル提案を通じて、 街づくり・社会インフラを支える営業として活躍していただきます! ┌─────────────┐ 注目POINT └─────────────┘ ■未経験歓迎|賞与4.7ヶ月分の高待遇 ■圧倒的安定|業界トップクラスのシェアで提案しやすい ■最高の環境|完全週休2日制/10連休以上の取得もOK \取引先・商材は?/ お客様は、ゼネコンや道路会社、建設会社がメイン。 パワーショベル、高所作業車、脚立、工具など幅広い機材を提案しています! 業界でも有数の品揃えで、国内外400拠点以上あるからこそのスピード対応! お客様のニーズに合った提案ができるのは、そんな当社だからこそでしょう。 【抜群のやりがい】 短期的な売り上げを追うのではなく、 コツコツと信頼関係を構築していくことで 「●●さんだから」と任せてもらえるようになります! お客様の担当として頼られ、着実に成長できる深耕営業です。 提案先は基本的にお付き合いのある企業様のため 「ああ!NISHIOさんね!」と話を聞いていただけることがほとんど。 まずはお客様の話をしっかりと聞き、分からないことは持ち帰ればOK。 先輩たちがきちんとフォローします! \ 入社後の流れ / (1)研修 各部署で会社のシステムや業界の基礎知識、また、取り扱い機械の知識等を習得。 (2)OJT(同行営業) 研修後は、先輩の商談に同行し、営業のコツやノウハウを学び、少しずつお客様を引き継いでいきます! (3)独り立ち 自分の担当を持ち、独り立ちへ!ですが、変わらずサポートしますので、何でも相談してください◎ ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません。
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- 【全国拠点募集(九州・沖縄除く)】 希望を最大限考慮、転居を伴う転勤なしも可能◎ ★詳しい住所は、下記エリア一覧下の勤務地一覧をご確認ください! ★車通勤OK(事業所による) < 東北エリア > 宮城県/岩手県/福島県 < 関東エリア > 東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県/茨城県/栃木県/群馬県 < 東海エリア > 静岡県/愛知県/三重県/岐阜県 < 甲信越・北陸エリア > 石川県 < 関西エリア > 大阪府/京都府/奈良県/滋賀県/和歌山県/兵庫県 < 中国エリア > 岡山県/広島県/鳥取県/島根県/山口県 < 四国エリア > 香川県/愛媛県/高知県/徳島県 ※受動喫煙対策:拠点ごとに喫煙スペースあり
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- 月給:24万6,834円~29万円 + 各種手当 + 追加残業代(100%支給) + 賞与年2回(4.7ヶ月分) + 業績賞与 固定残業代を含む:月15時間分/月2万6,334円~3万0,156円 超過した分は別途支給いたします。
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機械メンテナンス/賞与4.7ヶ月/上場G/年休実質129日
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- \ ”街づくりを支える”仕事をしませんか? / 当社は道路、橋、トンネル、空港、鉄道、などの 生活に欠かせないインフラから、国際的イベントまで たくさんの現場に建設機械を提供しています! ▼ ▼ ▼ 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ●機械・機器の返却・レンタルに伴う入出庫業務 ●貸し出し前の点検 ●返却後の整備・清掃業務 ●車検や重整備への対応 ●故障時の修理 ●書類作成 など ※いきなりすべてをお任せすることはありません! 最初は小型機械の洗車などの簡単な業務からスタートしますので、ご安心ください◎ 【 取り扱う機械 】 重機・トラック・フォークリフトや、発電機・水中ポンプ・電動工具など 多岐にわたる機械に触れられるのは、当社の技術職ならでは! \ 入社後の流れ / (1)まずは、当社の規則やシステムを学んでいただきます。 (2)レンタル業務に関するレクチャーや技術指導を行います。 (3)OJTスタート!事務作業から日々の点検、配送の手配など、先輩のもとで習得していただきます。 \ ここが魅力!/ ■先輩がマンツーマンで成長をサポート ┗ 育成前提で安心!ゼロから社会を支える“技術のプロ”を目指せる ■国家資格取得費用を会社が負担! ┗ 入社2~3年目安に、建設機械整備技術士の資格を取得可能! 15種類以上の資格を持っている先輩もいます! 資格手当制度あり(当社規定による) ■チームで協力しながら仕事を進められる ┗ 1人だけに大きな負担がかかることはありません! ■経験を積むほど活躍のフィールドが広がる ┗ 入社2~3年で、重機などスケールの大きな機械の整備に挑戦できるチャンスも◎ ■土日祝休み・年間休日実質129日で私生活も充実 ┗ プライベートも楽しみながらスキルアップ可能 車やバイクいじりが好きな方なら、その"好き"を仕事にできます!
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- 【全国拠点募集(九州・沖縄除く)】 希望を最大限考慮、転居を伴う転勤なしも可能◎ ★詳しい住所は、下記エリア一覧下の、勤務地一覧をご確認ください! ★車通勤OK(事業所による) < 東北エリア > 宮城県/岩手県/福島県/山形県 < 関東エリア > 東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県/茨城県/栃木県/群馬県 < 東海エリア > 静岡県/愛知県/三重県/岐阜県 < 甲信越・北陸エリア > 石川県 < 関西エリア > 大阪府/京都府/奈良県/滋賀県/和歌山県/兵庫県 < 中国エリア > 岡山県/広島県/鳥取県/山口県 < 四国エリア > 香川県/愛媛県 ※受動喫煙対策:拠点ごとに喫煙スペースあり
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- 月給:24万6,834円~29万円 + 各種手当 + 追加残業代(100%支給) + 賞与年2回(4.7ヶ月分) + 業績賞与 固定残業代を含む:月15時間分/月2万6,334円~3万0,156円 超過した分は別途支給いたします。
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設立 2022年
従業員数 57名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【石川/フルリモート相談可】バイオ事業開発│R&Dと経営を横断する技術連携推進(ディープテック)
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- ~Forbes JAPAN掲載、注目のディープテックスタートアップ~ ■採用背景: 当社は、合成生物学による持続可能でスケーラブルなバイオものづくり拠点を構築するスタートアップです。創業以来、パイプラインと外部連携を拡大しており、R&D・事業開発・経営の「あいだ」を担う新規ポジションを募集します。 ■ポジション概要: 研究と事業をつなぐ現場に近い距離で、技術評価・協力関係検討・新技術導入に横断的に関わるエントリー~ジュニア向けポジションです。外部の研究者・企業・CDMO・ベンダーとの連携プロセスを学びながら、専門性とビジネス視点を広げられる役割です。バイオ領域を軸に、提携・技術選定・事業開発へ踏み出したい方を歓迎します。 7カ国以上のメンバーが集う国際チームで、海外との共同研究・技術連携・事業連携が日常的に進んでいます。 ■仕事内容: ◇社内R&D会議への参加、技術内容の整理、BD・経営陣向け資料の作成補助 ◇新規PJT候補の技術的フィージビリティ検討の補助(文献調査、社内データ収集、関係部署との調整等) ◇顧客・共同研究先・CDMO・ベンダーなど外部ステークホルダーとの技術コミュニケーション支援(資料作成、打合せ準備・同席、フォローアップ) ◇学術・産業界の R&D 連携候補の調査、提携評価レポート作成補助 ◇社外専門家を招いたセミナー・技術講演会の企画・運営サポート(候補リストアップ、日程調整、当日運営等) ◇AIツール、ラボオートメーション、先端分析機器などの新技術導入における情報収集、デモ調整、評価結果の整理 ◇プロジェクト・パートナー・技術動向に関する社内データベース/トラッカーの更新・管理 ■仕事魅力: ◇R&D・BD・経営の交差点で、会社の技術判断と提携判断のプロセスを学べる ◇学術・産業界の最前線にいる研究者や企業と接点を持てる ◇AI/自動化/先端分析(オミクス、ECHO MS 等)等、最新技術に触れられる ◇スタートアップらしいスピード感の中で、専門性と実務経験を急速に広げられる ◇海外パートナー訪問や国際学会への出張機会など、国内外でグローバルな実務経験を積める ◇石川を拠点としつつ、能力・役割に応じてフルリモートも相談可能 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:石川県野々市市末松3-570 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与あり(2カ月分) ※今後ストックオプション導入も予定あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2022年
従業員数 127名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全3件
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【広島/在宅可】システムエンジニア◆IT事業を軸に地方創生事業等を展開/ユニークな福利厚生/残業8h
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- ★IT事業を軸に地方創生事業・教育事業などを幅広く展開/SEから教員を目指した代表が設立/2022年設立の急成長中ベンチャー ★美容健康のための手当(KIREI手当)/服装・ネイル・髪型・髪色自由など女性が働きやすい環境◎「やってみたい」をカタチに 社員声からユニークな福利厚生が生まれております。 ★チームアサインメイン/リモート併用者7割(変動の可能性有)/残業8h以内で働きやすさ◎取引先とはかなり親密な関係のため、技術教育や社内のエンジニアなどで協力し合いながらキャッチアップを進めて頂きます。 ■業務内容: 当社の開発SEとして、取引先であるIT企業の開発プロジェクトへ参画いただきます。 ※自社サービスや、エンジニア発案のロボット制作企画など社内PJTにも任意で参画できます。 ※携わりたい開発工程やキャリアビジョンを一緒に策定、 マイルストーンになるような参画プロジェクトを調整・相談しながらキャリア構築を進めていきます。 ■プロジェクト例: ・交通系DXシステム開発:調査/開発~詳細設計 ・法人向けポータルサイト開発、製造改修/単体、結合テスト ・生命保険新規基盤構築(データAI解析):要件定義~構築/運用 ・基幹システムパッケージ開発:アプリ設計/アジャイル開発 ■働き方: 参画頂くプロジェクトの多くが上場企業であり月の残業時間8h程です。現状リモート併用している社員は全体の7割程度(案件によっては変更の可能性有)チーム単位でアサインになるので、安心して就業することが可能です。 (広島支店:27名在籍) ■当社について: 企業理念にも明言している『「やってみたい」をカタチに』を実現するためにどんな方でも活躍できる会社創りを進めています。 <目指す姿> ・何歳からでも、何歳になっても働ける会社 ・男女年齢問わず、働く環境に応じて公平である会社 ・環境、前例に囚われず社員の可能性を広げる会社 ■今後の展望: ・2025年:ITを活用した地方創生モデルを上越で創出 ・2030年:複数地域への地方創生モデルの展開/TryTree Schoolの始動 ・2035年:20都道府県での地方創生モデルの実現/NPO法人の設立 ・2040年:日本全国での地方創生を確立/TryTree人生学校の開校 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島支店 住所:広島県広島市東区若草町14-28 駅北ホワイトビル3階 勤務地最寄駅:JR各線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):340,725円~772,900円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:54,275円~122,100円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~900,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:KIREI手当 ■給与改定:年1回(10月) ■業績賞与:年1回(10月) ■MYインセンティブ:年1回(9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 553名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全4件
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Web・オープン系エンジニアPM/新規案件多数/8割リモート
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- ★40代・50代・60代のベテランの方も活躍中★ / 全力で新規案件を開拓! \ 当社は業界内でも珍しく、案件を開拓する専門部署があり、約50名の営業が在籍しています。 現在は、これまでの実績により事業会社からプロジェクトを丸ごとお任せいただくケースが急増。 上流案件を多く獲得しているのも当社の魅力です。 この新規案件の第一人者となってご活躍いただける方をお待ちしています! ◆1300社以上の豊富な案件で、経験を活かせる ……… フルリモート案件や社内での受託開発案件など、スキルや経験を存分に活かせるフィールドをご用意いたします。 「PL・PM経験を活かしたい」「次世代のエンジニアたちを育てていきたい」といった想いがある方は大歓迎! ◆口コミランキング1位! ……… 転職用口コミサイト『OpenWork』にて、当社は「IT総合評価」12位、「人材長期育成」1位にランクイン! ほかにも数々のランクインを実現しています。 安定性・将来性も抜群の環境を、最後の転職先にしませんか。
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- 【8割以上がリモートワーク・フルリモートも可/転勤なし】都内プロジェクト先 ◎フルリモートも可能なので、全国のどこからでも働けます♪ ◎受託案件プロジェクト進行中 現場で活躍いただくことが多いですが、状況により本社で受託案件に関わっていただくこともあります。 【本社】 東京都新宿区西新宿6丁目12番7号 ストーク新宿1F ◆東京地下鉄丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分 ◆都営大江戸線「都庁前駅」A5出口より徒歩5分 ◆各線「新宿駅」西口より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり:禁煙
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- 月給40万円~150万円+各種手当(通勤手当)+査定面談年2回+賞与年1回 ※給与は経験・能力を考慮の上、決定します \ほぼ全ての社員が年収UPを実現!/ 入社1年目:前職年収+100万円UP 入社2年目:前職年収+200万円UP ◆成果は顧客満足度と社内貢献度を2軸に、詳細な目標項目を設定! 何を達成すれば良いのかが明確で、達成度合いに応じて給与へ反映しています。 評価基準も「見える化」し、年2回の昇給でしっかり頑張りを還元。 金銭面でも人生を充実させてください!
設立 2022年
従業員数 10名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全3件
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プログラマー/自社ITスクール研修/96%が未経験/在宅可能
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- / 自社でITスクールを運営している当社だから、 IT業界未経験も大歓迎! 96%のメンバーが未経験から スキルを身につけて活躍しています! \ 【約2か月の研修で一人前のプログラマーへ】 ■STEP1:2週間の基礎研修 まずは基本の研修からスタート。「IT業界の仕組み」といった基本的な内容から学んでいきます。研修の中で、どのような案件があるのか、どうやってプログラミングをしていくのかなど仕事の基礎的なことから学べるのでIT知識がなくても安心です。 ■STEP2:1カ月半の個別研修 実際のプログラミング言語を用いて実践的な研修を行っていきます。学ぶ言語についても研修の中で決めていけるので、「ITの言語が分からない・・・」という方もご安心ください。約30種類以上の講座から自分に必要なものを選択できます。 ■STEP3:プログラマーデビュー! 約2か月の研修が終了したら、現場デビューです。いきなり1人で仕事をするわけではなく、約3カ月は先輩社員がマンツーマンでフォローするため、分からないことはすぐに質問できる環境で実務経験を積めます。 【キャリアも相談できる環境】 一人前になった後もカウンセラーがあなたのキャリアをサポートします。「ゆくゆくは、こんな案件に挑戦したい」「こんな仕事をしてみたい」などなんでも相談できるので、社内にいながら将来なりたいと思うキャリアに近づくことができます。 ・・・実際にこんなキャリアを描けます! ■様々な案件にチャレンジしてスキルUP □システムエンジニアとして企画や設計に携わる ■フルリモートで家族や自分の時間も作りながら働く □フリーランスとして独立、会社を起業するなど
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- <転居を伴う転勤はありません!> ■本社:東京都豊島区南大塚2-26-7 ME新大塚ビル6F <アクセス> 「新大塚駅」より徒歩2分 「大塚駅」より徒歩6分 【研修後のプロジェクト先】 ◆フルリモート、もしくは東京23区を中心とした東京・神奈川・千葉・埼玉・札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡など ※勤務地は希望を考慮します。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※敷地内全面禁煙 ☆在宅勤務や完全在宅(フルリモート)、リモートワークも相談可能です!
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- ▼実務未経験の方 月給25万円以上+賞与年2回+各種手当 ▼何かしらの開発経験がある方(半年以上) 月給35万円以上+賞与年2回+各種手当 ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6カ月あり(期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし) ☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮して月給を決定します。 ☆明確な評価制度あるため、個人の頑張りに応じて評価します。 【年収例】 年収600万円(未経験入社4年) 年収500万円(未経験入社3年) 年収350万円(未経験入社2年)
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ITエンジニア/未経験歓迎/充実な研修制度/フルリモート有
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- 当社は自社でITスクール運営しているので、全くの未経験からITエンジニアを目指せます。入社後、まずは約2ヵ月間の研修からスタート!「ITとは何か?」という基本から学ぶため、これまでITにふれて来なかった方もしっかり成長できます。 【入社後の流れ】 ▼【1】業務の基本的な流れを知る 最初の2週間でIT業界の仕組みや仕事内容を理解していきます。「自身が今後どのような業務に携わるのか」「そもそもITって何?」という基本からおさえていきましょう。 ▼【2】個別レッスン(1ヵ月半) プログラミング基礎や、ネットワーク、IT資格など、30種類以上の講座から必要なスキルを習得していきます。専任講師のサポートを受けながらPCで実践しながら学べるので、着実な成長を目指せます。 ▼【3】プロジェクトに参加 まずは研修で学んだことを活かせる初級プロジェクトに参加します。簡単な業務から担当して、少しずつ慣れていきましょう。もちろん先輩もしっかりとサポート!3ヵ月ほどマンツーマンでフォローするので、分からないことは何でも聞いてください。 【4】理想のキャリアアップを実現 エンジニア経験のあるキャリアカウンセラーが成長をサポートします。「こんなエンジニアになりたい」「これくらい稼ぎたい!」といった理想を実現できるように、必要な学習や仕事の取組みなどをアドバイスしていきます。 【こんなプロジェクトで活躍!】 ◆大手SIerでのネットワーク基盤構築 ◆社内ヘルプデスク業務 ◆スマートフォンアプリ開発 ◆ECサイトのWeb制作 ◆クラウドアプリ開発 ※AIやIoT分野などトレンド技術に関わるチャンスもあります!
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- ◆本社/東京都豊島区南大塚2-26-7 ME新大塚ビル6F <アクセス> ・「新大塚駅」より徒歩2分 ・「大塚駅」より徒歩6分 【研修後のプロジェクト先】 ◆フルリモート、もしくは東京23区を中心とした東京・神奈川・千葉・埼玉・札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡など ※勤務地は希望を考慮します。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※敷地内全面禁煙 ☆在宅勤務や完全在宅(フルリモート)、リモートワークも相談可能です!
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- ◆月給25万円以上+賞与年2回+各種手当 ※実務未経験の方 ◆月給35万円以上+賞与年2回+各種手当 ※何かしらの開発経験がある方(半年以上) ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり(期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし) ☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。
設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ITエンジニア/フルリモートOK/前給保証/還元率80%以上
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- 収入の上限。働く場所。これまでの経歴。 エンジニアを縛ってきた"境界"を、ひとつずつ外す。 それが、ボーダーレステクノロジーの流儀です。 やることは、Web・オープン系のシステム開発。 ただし「どう働くか」は、あなたが決められます。 ── 01. 選ぶ|働き方は、ひとつじゃない。── フルリモートで、通勤をなくす。 受託で、チーム開発に集中する。 客先常駐で、現場の空気を吸う。 どれを選んでもかまいません。 親会社(株)ジェイ・クリエイションが、 常時数千件規模の案件を確保。 プライム案件は9割あり、 要件定義など、上流工程も多数。 選択肢は、いつでも豊富です。 ── 02. 評価される|数字を、隠さない。── 案件単価も、マージン率も、すべて開示します。 自分の働きが、どう値付けされているか。 それが最初から見える環境です。 前職給与は保証。そこに還元率80%以上を上乗せ。 頑張りは、まっすぐ収入に返ってきます。 月給26万円~、想定年収は500万~700万円です。 ── 03. 伸ばす|選んで、終わりにしない。── 「テスト中心だったけど、開発に踏み込みたい」 「新しい言語に、触れてみたい」 その一歩を、歓迎します。 親会社のエンジニアと組めるプロジェクトも多数。 未知の技術に挑むときも、グループがフォロー。 キャリアシートで、目指す方向を言葉にする。 月次の面談で、単価アップやスキル強化を一緒に設計します。 ── これまでの開発実績 ── ・決済業向けWebシステム(要件定義~リリース/Java・Oracle ほか) ・エネルギー系Webシステム(要件定義~リリース/Java・MySQL・Vue.js・AWS ほか) ・運輸業向けWebシステム(要件定義~リリース/PHP・CakePHP・JavaScript・Oracle ほか)
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- \フルリモート勤務で全国どこでも活躍!地方勤務OKです♪/ ◎地方在住の方歓迎&日本全国どこでも勤務OK! ◎コロナ収束後もリモートワーク(在宅勤務)を継続中 ★オフィスで働きたい方には、クライアント先での常駐勤務案件も多数あり! ◎希望を考慮して勤務地を決定します ◎転勤はありません ■本社 東京都千代田区内神田2-15-9 The Kanda282 5階 ■サテライトオフィス(出雲) 島根県出雲市今市町2065 パルメイト出雲 1階 ※基本的に出社はありません ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
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- 【還元率80%以上/年収1000万円超えも目指せます!】 ■月給26万円~(経験1年以上) ※前職の給与・経験・能力などを考慮の上で優遇いたします ※上記の月給にはみなし残業代月20時間分月3万5540円~を含みます。 ※超過分は別途支給いたします。
設立 2022年
従業員数 330名
平均年齢 26.5歳
求人情報 全1件
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人材コーディネーター/未経験歓迎/月収30万円~/土日祝休み
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- ≪TSACEについて≫ 医療・福祉業界に特化した人材サービスを展開しています。2022年設立の新しい企業でありながら、資本金5億円、すでに全国13ヵ所に拠点を構えるなど、事業・組織ともに急成長中です。 代表の竹之下は、25歳でTSグループ(現:トライトグループ)を創業し、売上を280億円・従業員1217人規模にまで伸ばし、業界トップを獲得したタイミングでグループ全体をM&Aで譲渡。そして2022年に、再び業界NO.1の会社をづくりを目指し、「TSACE」を設立しました。 ★☆具体的な業務内容★☆ 多くの会社では、「法人対応」と「求職者対応」を別々の担当者が行う体制をとっています。一方、当社では一人の担当者が両方の窓口となり、法人と求職者それぞれの声を直接伺います。この仕組みにより、双方のニーズをしっかり把握し、効率的かつスムーズなマッチングを可能にしています。 ■アプローチ・条件交渉 病院・施設などにアプローチして、 「どんな人材がいつまでに必要か?」といったニーズをヒアリングします。 ■求職者へのヒアリング 求職者(介護士・保育士・栄養士・リハビリ職など)と面談し、 スキルチェックと希望条件(勤務地・業務内容など)を伺います。 ■面接の設定・指導・支援 クライアントとの面接日時の調整、 および面接に向けた指導・支援を実施します。 ■アフターフォロー 求職者が就業後も継続的にアフターフォローを行います。 ※平均すると常時10~20名の求職者をフォローするイメージです。 ★☆人材のプロを目指せる充実の研修★☆ 入社後、まずは2日間のオンライン研修で営業の基礎を学びます。その後、トップセールス経験者4名からなる教育チームが、週1回1時間のロールプレイング研修を6ヵ月間実施します。さらに、知識研修では営業スキルを磨き、営業部主催の勉強会を通じて、病院や老人ホームに関する専門知識を深めていくカリキュラムが整っています。未経験から成長できる学びの場が充実しています。
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- ★全国募集/転勤なし 東京・大阪・神戸・京都・名古屋・横浜・大宮・札幌・仙台・静岡・新潟・福岡・広島の各拠点 ※希望勤務地に配属 【東京】 東京都港区虎ノ門2-6-1 【大阪】 大阪府大阪市北区梅田1-13-1 【神戸】 兵庫県神戸市中央区御幸通6-1-10 【京都】 京都府京都市下京区室町通綾小路上る鶏鉾町480 【名古屋】 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目19-19-20 【横浜】 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6-1 【大宮】 埼玉県さいたま市大宮区宮町1丁目114-1 【札幌】 北海道札幌市中央区南2条西2-10-1 【仙台】 宮城県仙台市青葉区中央1-2-3 【静岡】 静岡県静岡市葵区御幸町4-1 【新潟】 新潟県新潟市中央区東大通り1-3-1 【福岡】 福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目2番20号 【広島】 広島県広島市中区基町13-9
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- 月給30万円以上+賞与年2回 ※上記月額には月45時間分の固定残業代(7万8,000円以上)を含む/超過分別途支給 ※役職者の場合は月給50万円~60万円+賞与年2回 《給与例》 ■入社2年目(32歳) 月給38万円+賞与270万円 年収:726万円 ■入社2年目(24歳) 月給35万円+賞与150万円 年収:570万円 ■責任者採用の場合 (1)所長 月給50万円 年収600万円+賞与年2回 想定年収/700万円~800万円 (2)上席所長 月給60万円年収720万円+賞与年2回 想定年収/800万円~900万円
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リダクション株式会社
設立 2022年
従業員数 120名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全2件
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定着率95%/案件選択制/前職給与保証/Webエンジニア
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- ★最大還元率は93%★ \カジュアル面談で気軽に相談OK/ 【1】還元率80%&案件単価は全て開示! 全員に案件単価の開示。 自身の給与や評価が適正なのか把握できる環境にしています。 【2】安心の案件選択制 ご自身の希望に沿った案件をご紹介し納得いただける案件にてアサインいたします! 【3】営業担当によるバックUP体制も 実績豊かな営業メンバーが、キャリアパスや就業環境の希望など細やかに耳を傾け、最適な案件を提供可能! 【4】安心のサポート体制 元エンジニア在籍のサポート専任チームを設置。 営業に言いづらい意見や不満を受け止め、課題を整理し改善へ。 その声を会社をより良くする方向へつなげます! ◆開発・インフラ・社内SE・ヘルプデスク・情シスなど ◆プライム案件多数 ◆下流~上流工程まで幅広い案件 ◆フルリモートOK ◆PL・PMとして上流から関われる案件も多数 約4,000社・20,000件以上の案件から希望を叶えます。 <開発例> ■メタバース関連の開発/Java、JavaScript、Vue.js、AWS ■ショッピングサイトの新規開発/PHP、Laravel ■ソーシャルゲーム、スマホゲームアプリ開発/Unity、C# ■VRビッグデータ開発/AWS、Python ■グループ企業内における受託開発/Go、Ruby、TypeScript、React <インフラ例> ■ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ■各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ■ヘルプデスク・社内SE/Linux、AWS、Azure
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- ◎フルリモート・完全在宅・在宅ワーク・在宅勤務OK!◎ 全国どこからでも働ける!働き方自由 【東京・大阪・札幌・名古屋・福岡に拠点あり】 ★在宅ワークOK! ★希望を考慮し決定 ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★海外出張ありの案件もあります 「上京したい」も「地元で働きたい」もOK!希望に合った働き方を実現できます! ■本社: 東京都豊島区高田2丁目17-22 目白中野ビル 5階 ■大阪: 大阪市西区新町1-6-23 四ツ橋大川ビル9F ■札幌: 北海道札幌市北区北7条西4-1-1 トーカン札幌第一キャステール ■名古屋: 愛知県名古屋市中区栄2-2-1 広小路伏見中駒ビル ■福岡: 福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-17 トーカン博多第5ビル
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- 月給35万円~103万円 ◎月給額は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ◎前職給与を100%保証! ◎上記月給には固定残業代月30時間分(月6万6,500円~19万5,600円)を含みます。 ◎固定残業代は残業がない場合も支給し、超過した分は別途支給いたします。 ーーーーーーー ★案件内容の開示・明確な評価体制あり ーーーーーーー 【 月収例 】 例1) Javaエンジニア|前職:SES企業 入社1年目(経験1年) ★月給35万円(諸手当含めず) →前職から月給10万円UP!年収換算で約120万円UP◎ 例2) インフラエンジニア|前職:SIer 入社2年目(経験5年) ★月給46万円(諸手当含めず) →前職から月給16万円UP!年収換算で約192万円UP◎ 例3) PM|前職:大手SIer 入社1年目(経験20年) ★月給103万円(諸手当含めず) →前職から月給13万円UP!年収換算で約156万円UP◎ 【 年収例 】 ■年収1200万円/入社1年目/50代 ■年収700万円/入社2年目/30代 ■年収450万円/入社1年目/20代
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ITエンジニア/年休130日/前給保証/フルリモートOK
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- ★最大還元率は93%★ \カジュアル面談で気軽に相談OK/ 【1】還元率80%&案件単価は全て開示! 全員に案件単価の開示。 自身の給与や評価が適正なのか把握できる環境にしています。 【2】安心の案件選択制 ご自身の希望に沿った案件をご紹介し納得いただける案件にてアサインいたします! 【3】営業担当によるバックUP体制も 実績豊かな営業メンバーが、キャリアパスや就業環境の希望など細やかに耳を傾け、最適な案件を提供可能! 【4】安心のサポート体制 元エンジニア在籍のサポート専任チームを設置。 営業に言いづらい意見や不満を受け止め、課題を整理し改善へ。 その声を会社をより良くする方向へつなげます! ◆開発・インフラ・社内SE・ヘルプデスク・情シスなど ◆プライム案件多数 ◆下流~上流工程まで幅広い案件 ◆フルリモートOK ◆PL・PMとして上流から関われる案件も多数 約4,000社・20,000件以上の案件から希望を叶えます。 <開発例> ■メタバース関連の開発/Java、JavaScript、Vue.js、AWS ■ショッピングサイトの新規開発/PHP、Laravel ■ソーシャルゲーム、スマホゲームアプリ開発/Unity、C# ■VRビッグデータ開発/AWS、Python ■グループ企業内における受託開発/Go、Ruby、TypeScript、React <インフラ例> ■ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ■各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ■ヘルプデスク・社内SE/Linux、AWS、Azure
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- ◎フルリモート・完全在宅・在宅ワーク・在宅勤務OK!◎ 全国どこからでも働ける!働き方自由 【東京・大阪・札幌・名古屋・福岡に拠点あり】 ★在宅ワークOK! ★希望を考慮し決定 ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★海外出張ありの案件もあります 「上京したい」も「地元で働きたい」もOK!希望に合った働き方を実現できます! ■本社: 東京都豊島区高田2丁目17-22 目白中野ビル 5階 ■大阪: 大阪市西区新町1-6-23 四ツ橋大川ビル9F ■札幌: 北海道札幌市北区北7条西4-1-1 トーカン札幌第一キャステール ■名古屋: 愛知県名古屋市中区栄2-2-1 広小路伏見中駒ビル ■福岡: 福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-17 トーカン博多第5ビル
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- 月給35万円~103万円 ◎月給額は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ◎前職給与を100%保証! ◎上記月給には固定残業代月30時間分(月6万6,500円~19万5,600円)を含みます。 ◎固定残業代は残業がない場合も支給し、超過した分は別途支給いたします。 ーーーーーーー ★案件内容の開示・明確な評価体制あり ーーーーーーー 【 月収例 】 例1) Javaエンジニア|前職:SES企業 入社1年目(経験1年) ★月給35万円(諸手当含めず) →前職から月給10万円UP!年収換算で約120万円UP◎ 例2) インフラエンジニア|前職:SIer 入社2年目(経験5年) ★月給46万円(諸手当含めず) →前職から月給16万円UP!年収換算で約192万円UP◎ 例3) PM|前職:大手SIer 入社1年目(経験20年) ★月給103万円(諸手当含めず) →前職から月給13万円UP!年収換算で約156万円UP◎ 【 年収例 】 ■年収1200万円/入社1年目/50代 ■年収700万円/入社2年目/30代 ■年収450万円/入社1年目/20代
設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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フィールドアプリケーションエンジニア/自動フォークリフトを提供◇ロボット開発のスタートアップ
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- ~機械・電気・ソフトウェアに関する知識を活かせる/事業拡大に向けたメンバー募集/2022年設立/自動フォークリフト「AutoFork」の開発を進めるスタートアップ企業/土日祝休み~ ■業務内容: 当社が開発・提供する自動フォークリフトをはじめとした最先端のロボット製品の運用現場において、技術的なサポート業務を担っていただきます。 導入先の現場で、ロボットが円滑に稼働するための初期設定から運用支援、改善提案まで幅広く関わっていただくポジションです。 ■業務詳細: ・ロボット本体および周辺システムの初期セットアップ、動作確認 ・運用中の不具合や課題に対するトラブルシューティング、ソフトウェア修正等の技術対応 ・現場で得られたフィードバックをもとにした製品・システムの改善 ・セットアップに使用するツール類の開発、テスト ・新機能や改修内容の社内テスト ■ポジションの魅力: 物流業界で急速に需要が高まっている自動化・ロボティクスの分野において、自社開発の製品をゼロイチフェーズから開発できる点が魅力です。 現場での経験を通じて、ソフトウェア・ハードウェアの両面で高度なスキルを身につけることができます。ゆくゆくはチーム全体のマネジメントやプロジェクト統括にも挑戦可能です。 ■当社の製品サービスについて: 人がモノを運ぶ手間をなくし、あらゆる物流作業を革新したい。当社は、そのミッションの実現に向け、 高性能なハードウェアと、すべてを繋ぐ柔軟なプラットフォームを提供します。 「AutoFork」とは 自動フォークリフト(無人フォークリフト)AutoForkは、納入後、現場ですぐに使える自動フォークリフトです。連携機能も備え、エレベーターや垂直搬送機などの物流機器との連携した搬送も行えます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都荒川区南千住8-5-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 全国の導入先 住所:全国の導入先 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~9,000,000円 <月額> 500,000円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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従業員数 -
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求人情報 全1件
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【フルリモート】キャリアアドバイザー/転職支援を通じて人の人生に伴走◆在宅勤務で自律的に働ける方歓迎
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- ◆◇未経験歓迎/フルリモート全国勤務OK/年収350万~600万円/販売接客・営業経験を活かす人材紹介CA/面談から入社フォローまで一貫支援/土日祝休み・年間休日120日/フレックス/WEB選考完結/アドバイザー業務に集中できる仕組みづくり推進◇◆ ■業務概要: 人材紹介事業のキャリアアドバイザーとして、求職者のキャリア形成を支援していただきます。私たちは「転職ありき」の提案ではなく、一人ひとりの可能性を最大化することを大切にしています。求職者との面談から入社後フォローまで一貫して伴走し、人生の転機を支えるやりがいのある仕事です。 未経験から挑戦可能で、営業経験を活かしながらキャリア支援の専門性を高められる環境を整えています。 全国フルリモート勤務のため、場所にとらわれず活躍いただけます。 ■募集背景: 求職者支援の品質向上と体制強化のため、新たにキャリアアドバイザーを募集します。 ■職務詳細: ・求職者とのキャリア面談 ・希望条件や転職理由のヒアリング ・求人案件の紹介と応募意思の確認 ・応募書類の添削アドバイス ・面接対策、日程調整、入社フォロー ■サポート体制: ご入社後は、まず求職者との面談や選考フォローなど、キャリアアドバイザー業務の基本を身につけていただきます。人材紹介の経験がない方でも、販売・接客・営業で培った「相手の話を聞く力」「希望に合わせて提案する力」を活かせる仕事です。業務に必要な情報整理や対応がしやすいよう、各種システムや仕組みづくりにも取り組んでおり、できる限りアドバイザー業務に集中できる環境を整えています。 業務に慣れてきた後は、求職者の状況に応じたより深いキャリア提案や、転職市場の相場観を踏まえたアドバイスなどもお任せします。求職者が自分に合った企業と出会い、納得して転職活動を進められるよう、面談から入社まで一貫して支援していただきます。 ■組織体制: フルリモートを前提とした働き方のため、全国どこからでも勤務可能です。リモート環境で自律して業務を進められる方や、目標に向けて自分で道筋を考えて行動できる方が活躍しやすい環境です。求職者対応では18時~21時に面談が発生することもありますが、フレックスタイム制のため柔軟に働けます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-2-9 新宿ワシントンホテルビル本館2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※経験と能力に応じて決定します。 <賃金内訳> 月額(基本給):216,814円~371,619円 固定残業手当/月:33,186円~56,881円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~428,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験と能力に応じて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。







