100ページ｜職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧

マルマンホールディングス株式会社

文房具・事務・オフィス用品メーカー

東京都中野区中央2-36-12

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設立 1920年
従業員数 227名
平均年齢 -

求人情報全1件

【中野】経理総務◆創業100年超の文具・画材メーカー◆事務所出身者歓迎◆残業20h／年休120日

◇◆誰もが一度は目にしたことのあるルーズリーフやスケッチブックを展開／100年の伝統と確かな技術力・ブランド力・景気に左右されない財務力が強み◆◇ ■業務概要：経理・総務スタッフとして業務に携わっていただきます。グループ企業の中枢部門であり、子会社を含め多くの社員と接する機会が多く、調整力も求められるポジションです。 ■具体的には： ◇売掛金管理、有価証券管理、海外送金、入出金管理、月次決算・半期決算・本決算業務を中心とした経理実務の経験を積んでいただきます。 ◇経理業務を行いながら総務関連業務（労務・人事・採用等）の見識を広め、将来的には管理職を目指していただく想定です。 ■期待すること：将来的には経理業務のみならず、管理業務全般（総務・人事・労務・法務等）を把握したうえで管理職として活躍いただくことを期待します。 ■出張について：宮崎工場等へ年数回の出張の可能性がございます。 ■当社について：＜マルマンの紙へのこだわり＞紙を手がけて100年あまり。それは貧しかった時代に、子供たちが自由に夢を描けるような紙を安価で提供したい、という想いがきっかけでオリジナル用紙を作りはじめました。今では、筆記用紙から、画用紙、水彩紙、クロッキー紙まで全13種類のラインナップを揃えています。マルマンは、「紙」という自然の贈り物を通して、みなさまの毎日がより豊かになるよう応援しています。身のまわりにある紙だからこそ、マルマンはこだわります。＜国産オリジナル用紙を13種類保有＞それぞれの用紙を常にチェックすることで、品質管理をしています。ペーパーマイスターによる徹底した品質管理を行っており、ペーパーマイスターの紙を見る目や、実際に書いたときの感覚によるチェックによって、品質の良さは保たれ続けています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中野区中央2-36-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 392万円～555万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,500円～370,500円＜月給＞ 270,500円～370,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（6月／12月）※昨年実績3.52ヶ月 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

NTT西日本ビジネスフロント株式会社

通信キャリア・ISP・データセンター

大阪府大阪市都島区東野田町4-15-82NTTWESTi-CAMPUSA棟

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設立 2014年
従業員数 3,300名
平均年齢 -

求人情報全67件

【沼津市】SE（セールスエンジニア）～4月以降の入社／未経験歓迎／残業11h／安心のNTTグループ～

■職務内容：技術の専門知識を活かして課題解決提案からアフターフォローまでを行う技術営業職です。バック工程だけではなく、営業担当者と連携して案件創出段階から同行を行うこともあります。お客様の通信環境を事前に把握する「現場調査」や提案受注後のNWシステム構築時に必要な「基本設計」にも取り組んでいただきます。 ■具体的な仕事の流れ（一例）：（1）事前準備・CAと連携しアプローチ手法の意識合わせ（2）アプローチ・現地訪問し通信環境の確認・現場調査（機器の既存設定、構成等）・セキュリティ診断・要望ヒアリング・課題解決提案の実施・技術者目線で案件創出を支援（3）社内外調整・サービス導入に向けた基本設計（FT連携）・設定シート等の指示書作成（FT連携）・メーカーや協力会社と調整（5）アフターフォロー・機器／サービスの使い方の説明・不具合原因の切り分け対応 ■契約更新：・契約の更新：更新上限：有　通算契約期間上限3年・契約社員グレードB(3ヶ月更新・賞与無)→契約社員グレードA(1年更新・賞与有)→正社員というステップでキャリアアップ可能! ・正社員登用後はチーフやマネージャ等へのキャリアアップ制度を制定しておりステップアップ実績も多数あり! ■昇格例：【SE:セールスエンジニア】・契約社員グレードBからグレードAへ昇格：最短7か月、平均1年4か月・契約社員グレードAから正社員への昇格：最短6か月、平均1年9か月 ■給与制度：・固定給に加えNTTグループ唯一のインセンティブ制度を導入。自身の頑張りが給与にしっかり反映される環境です。 ■入社後の研修：・中途採用では珍しい手厚い新人研修あり！未経験からスキルを身につけられる環境です。・職種によって研修期間は異なります。・オンライン研修と集合研修を組み合わせた内容となっており、集合研修については大阪市内の会場で開催します。 ※通勤不可の方には宿泊を手配いたします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞沼津営業所住所：静岡県沼津市大手町2-1-17ＮＴＴ沼津ビル４Ｆ受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：191,830円＜月給＞ 191,830円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞・想定年収：基本給＋インセンティブ平均＋SEスキル手当＋賞与（グレードA以上のみ加算）で算出（1年目：契約社員グレードB）330万（2年目：契約社員グレードA）430万（3年目：リージョナル社員） 470万（4年目：ビジネスフロント採用社員）700万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【静岡市】SE（セールスエンジニア）～4月以降の入社／未経験歓迎／残業11h／安心のNTTグループ～

■職務内容：技術の専門知識を活かして課題解決提案からアフターフォローまでを行う技術営業職です。バック工程だけではなく、営業担当者と連携して案件創出段階から同行を行うこともあります。お客様の通信環境を事前に把握する「現場調査」や提案受注後のNWシステム構築時に必要な「基本設計」にも取り組んでいただきます。【変更の範囲】 1.従事すべき業務変更の範囲原則、採用時の業務内容を変更する可能性なし。但し、本人のキャリアアップに伴う業務内容・役職の変更の可能性あり 2.就業場所変更の範囲原則、採用時の就業場所とするが事業戦略上、業務の統廃合に伴う就業場所変更の可能性あり。 ■具体的な仕事の流れ（一例）： 1.事前準備 CAと連携しアプローチ手法の意識合わせ 2.アプローチ現地訪問し通信環境の確認現場調査（機器の既存設定、構成等）セキュリティ診断要望ヒアリング課題解決提案の実施技術者目線で案件創出を支援 3.社内外調整サービス導入に向けた基本設計（FT連携）設定シート等の指示書作成（FT連携）メーカーや協力会社と調整 4.アフターフォロー機器・サービスの使い方の説明不具合原因の切り分け対応 ■契約更新：契約の更新：更新上限：有　通算契約期間上限3年契約社員グレードB(3ヶ月更新・賞与無)→契約社員グレードA(1年更新・賞与有)→正社員というステップでキャリアアップ可能! 正社員登用後はチーフやマネージャ等へのキャリアアップ制度を制定しておりステップアップ実績も多数あり! 《昇格例》【SE:セールスエンジニア】・契約社員グレードBからグレードAへ昇格：最短7か月、平均1年4か月・契約社員グレードAから正社員への昇格：最短6か月、平均1年9か月 ■給与制度：固定給に加えNTTグループ唯一のインセンティブ制度を導入。自身の頑張りが給与にしっかり反映される環境です。 ■入社後の研修：中途採用では珍しい手厚い新人研修あり！未経験からスキルを身につけられる環境です。職種によって研修期間は異なります。オンライン研修と集合研修を組み合わせた内容となっており、集合研修については大阪市内の会場で開催します。 ※通勤不可の方には宿泊を手配いたします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡営業所住所：静岡県静岡市葵区安東3-8-37 NTT城北第2ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：191,830円＜月給＞ 191,830円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞・想定年収：基本給＋インセンティブ平均＋SEスキル手当＋賞与（グレードA以上のみ加算）で算出（1年目：契約社員グレードB）330万（2年目：契約社員グレードA）430万（3年目：リージョナル社員） 470万（4年目：ビジネスフロント採用社員）700万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社DOA　JAPAN（JAPAN PANORAMIC TOURS）

旅行・旅行代理業

東京オフィス：東京都新宿区西新宿8-12-8 梅屋ビル2階 Head Office：Sydney／Branch：Melbourne, Cairns, Perth

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設立 2014年
従業員数 40名
平均年齢 25.0歳

求人情報全3件

【金沢】訪日外国人観光客専門の日帰りツアーガイド◇英語を活かす◆年休120日／ツアー企画にも携わる

～「トリップアドバイザー」で7年連続5つ星／欧米のお客様が大半！訪日外国人専門のツアーのプロデューサー～ ■業務概要：「トリップアドバイザー」で6回のベストツアー表彰歴がある当社の、日帰りバスツアーのガイド兼プロデューサーをお任せします。（お客様はオーストラリアやヨーロッパ、アメリカなどの方がメイン） ■業務詳細： ○ツアーガイド業務※週3回程内勤と連携しながら実施。現場で外国のお客様とコミュニケーションをとりながら、ツアーを進行。・ツアーの運行サポート〇予約や手配、企画※内勤運用管理の他、新しいツアーの企画やマニュアル制作も担当。・ツアー運行状況の管理・ツアーの予約や問い合わせ対応・ツアーガイドの採用やスケジュール管理 ◆英語：メールや電話対応など業務の8～9割は英語（お客様、ツアーガイド、取引先とのやりとり） ◆出張：国内・海外出張あり（年数回） ■入社後の流れ：半年～1年程で一通りの流れを習得することを想定しています。座学研修→先輩のガイドに同行（2回）→先輩のサポートのもとガイドに挑戦→ひとり立ちといった流れを想定しています。 ■キャリアパス：将来的に、スーパーバイザーやマネージャー、ツアーガイドの採用・教育、海外の旅行代理店との関係構築および新規開拓に挑戦など、様々なキャリアアップが可能です。その他、親会社のオーストラリアで働くチャンスも。 ※例：入社3年目の社員がオーストラリアで新規事業の立ち上げ。約1年間後に帰国し、副店長としてマニュアル作成から新人教育まで対応。 ■配属組織：同部署には、20代が中心で20名が在籍中。海外での就業経験もしくは、留学／ワーキングホリデーで1年以上の海外滞在経験がある方がほとんどで、英語のスキルを活かして活躍中です。 ■本ポジションの魅力：大枠はあるものの台本のないガイドとして、自分の経験や名前の由来など独自の切り口で土地の歴史や魅力を伝えられます。さらに、お客様の希望に合わせてプライベートツアーの企画にも携われ、アイデアが形になる喜びや、反応を直接感じられるやりがいも魅力です。地域の魅力を自分らしく発信し、お客様に特別な旅の体験を提供できる仕事です。

＜勤務地詳細＞金沢オフィス住所：石川県金沢市広岡1-802 勤務地最寄駅：金沢駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円その他固定手当/月：20,000円～50,000円固定残業手当/月：65,000円～90,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,000円～540,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（業績による／6月・12月）※2025年度実績：基本給×3.5カ月分 ■モデル年収：年収700万円（入社5年目・29歳）マネージャー年収600万円（入社4年目・26歳）スーパーバイザー年収500万円（入社3年目・25歳）主任年収350万円（入社1年目・22歳）役職なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【英語を活かす】訪日外国人観光客の日帰りツアーガイド兼ツアープロデューサー ◆年休120日

～「トリップアドバイザー」で7年連続5つ星／欧米のお客様が大半！訪日外国人専門のツアーのプロデューサー～ ■業務概要：「トリップアドバイザー」で6回のベストツアー表彰歴がある当社の、日帰りバスツアーのガイド兼プロデューサーをお任せします。（お客様はオーストラリアやヨーロッパ、アメリカなどの方がメイン） ■業務詳細： ○ツアーガイド業務※週3回程内勤と連携しながら実施。現場で外国のお客様とコミュニケーションをとりながら、ツアーを進行。・ツアーの運行サポート〇予約や手配、企画※内勤運用管理の他、新しいツアーの企画やマニュアル制作も担当。・ツアー運行状況の管理・ツアーの予約や問い合わせ対応・ツアーガイドの採用やスケジュール管理 ◆英語：メールや電話対応など業務の8～9割は英語（お客様、ツアーガイド、取引先とのやりとり） ◆出張：国内・海外出張あり（年数回） ■入社後の流れ：半年～1年程で一通りの流れを習得することを想定しています。座学研修→先輩のガイドに同行（2回）→先輩のサポートのもとガイドに挑戦→ひとり立ちといった流れを想定しています。 ■キャリアパス：将来的に、スーパーバイザーやマネージャー、ツアーガイドの採用・教育、海外の旅行代理店との関係構築および新規開拓に挑戦など、様々なキャリアアップが可能です。その他、親会社のオーストラリアで働くチャンスも。 ※例：入社3年目の社員がオーストラリアで新規事業の立ち上げ。約1年間後に帰国し、副店長としてマニュアル作成から新人教育まで対応。 ■配属組織：同部署には、20代が中心で20名が在籍中。海外での就業経験もしくは、留学／ワーキングホリデーで1年以上の海外滞在経験がある方がほとんどで、英語のスキルを活かして活躍中です。 ■本ポジションの魅力：大枠はあるものの台本のないガイドとして、自分の経験や名前の由来など独自の切り口で土地の歴史や魅力を伝えられます。さらに、お客様の希望に合わせてプライベートツアーの企画にも携われ、アイデアが形になる喜びや、反応を直接感じられるやりがいも魅力です。地域の魅力を自分らしく発信し、お客様に特別な旅の体験を提供できる仕事です。

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都新宿区西新宿8-12-8 梅屋ビル2階勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞京都オフィス住所：京都府京都市南区東九条西山王町３１勤務地最寄駅：JR・地下鉄・近鉄線／京都駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞広島オフィス住所：広島県広島市南区松原町2-37 勤務地最寄駅：JR線／広島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円その他固定手当/月：20,000円～50,000円固定残業手当/月：65,000円～90,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,000円～540,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（業績による／6月・12月）※2025年度実績：基本給×3.5カ月分 ■モデル年収：年収700万円（入社5年目・29歳）マネージャー年収600万円（入社4年目・26歳）スーパーバイザー年収500万円（入社3年目・25歳）主任年収350万円（入社1年目・22歳）役職なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＳＥウイングズ

電力

北海道苫小牧市字弁天504-4

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設立 2014年
従業員数 7名
平均年齢 -

求人情報全1件

【苫小牧／未経験歓迎】営業事務 ※正社員／残業月10時間程度／大手サニックスグループで安定性◎

【未経験歓迎◎生活インフラに欠かせない電力会社／残業月10H程／年休120日／正社員スタート／育休復帰率100％】【当社について】親会社である株式会社サニックスエナジーではプラスチックをリサイクル燃料とする発電事業を行っており、そのノウハウを活かし、当社では電力購入、電力小売、その他電力周辺事業を行っています。【仕事内容】【変更の範囲：会社の定める業務】主に専門的な事務業務に従事していただきます。・ルーティンワーク＜操業・運転実績作成、報告、問合せ対応＞・官公庁入札対応＜データまとめ、申請、準備、試算、発送、切替手続き、工事申込対応＞・お客様問合せ対応＜データまとめ、プレゼン資料作成、試算、提案書作成、切替手続、工事申込み対応＞・お客様請求書発行業務＜管理システム操作、登録＞・電力需給管理業務＜電力の需要と供給バランスを一致させるデータ分析・予測・調達・供給・計画提出等の管理業務＞・まれに外勤（移動、郵便物提出）あり　※社有車使用 ※先輩社員より教育・指導を実施します※ 【組織構成】 7名　※同ポジション：2名【当ポジションの魅力】・残業月10H程／基本17時退社でワークライフバランス整う環境です◎ ・年休120日／年末年始、夏季休暇あり・マイカー通勤OK！※無料駐車場あり・育児後復帰率100%／家族手当上限4万支給※条件あり

＜勤務地詳細1＞本社住所：北海道苫小牧市字弁天504-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞事業所住所：北海道苫小牧市若草町3丁目2番7号大東若草ビル4階B室受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 260万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～274,000円その他固定手当/月：18,000円～93,500円＜月給＞ 188,000円～367,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）　※過去実績1,000円/月～3,000円/月 ■賞与：業績により変動の可能性あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ヴォケイション・コンサルティング株式会社

人材紹介・職業紹介

東京都千代田区永田町2-17-17アイオス永田町7F

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設立 2013年
従業員数 11名
平均年齢 39.0歳

求人情報全5件

【フルリモート】営業事務（人材紹介事業）◇出勤時間・日数・雇用形態の調整／残業ほぼゼロ

【フルリモート×出勤時間・日数・雇用形態の調整可◎エージェント経験を活かした専門性の高いコンサルタント／リード獲得から支援まで一貫で支援】 ◇週3日×1日6hから就業可能です。 ◇残業はほぼゼロです（仕事を最優先にしていただきたいとは考えておりません。） ■事業内容当社の事業は大きく3つに分けられます。・人材紹介事業（ミドル～ハイレイヤー向けの案件メイン）・教育研修事業・キャリアコンサルティング事業本求人は上記のうち、人材紹介事業部における募集となります。人材紹介事業部は「次元の違うトップエージェント集団」をビジョンに掲げ、最高水準のエージェントサービスを提供しています。組織構成はコンサルタント7人、アシスタント4人です。アシスタントは1名あたり1名～2名のコンサルタントを担当しています。 ■業務内容人材紹介セクションの営業事務担当（フルリモートワーク）として下記業務をお任せします。・面談日程調整（求職者）・面接日程調整（企業、求職者）・各種採用メディアを活用したスカウトの送信・求人票作成～掲載（一部RPA導入済み） ■補足・就業時間、出勤日数、雇用形態（正社員／契約社員／パート）は選考時の評価とご希望によって、柔軟に調整可能です。・PCなど業務に必要なものは全て貸与します。＜契約社員の場合＞契約期間 : 1年0ヶ月契約の更新：あり（業務習熟度・勤務実績等に応じて更新）更新上限：なし ■魅力 ◎圧倒的な裁量と自由度フルリモート・6時間勤務OK。自ら案件獲得の方針を決められ、自由度高く成果を追求できます。 ◎ハイパフォーマー多数在籍大手人材会社で成果を残したメンバーが集結。トップダウンの制約なく、のびのびとコンサル力を発揮可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区永田町2-17-17 アイオス永田町7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 250万円～350万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,500,000円～3,500,000円＜月額＞ 208,333円～291,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：なし（年俸制のため） ※上記年収は正社員フルタイム（週5×8時間）の場合の年収例になります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シルキースタイル

理容・美容・エステ

東京都港区浜松町2-13-12RiseWellビル3F

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設立 2005年
従業員数 9名
平均年齢 -

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【リモート勤務可】【浜松町】事務・経理担当 ※残業10時間平均／年間休日123日／転勤なし

■業務概要：当社の事務担当として、以下の仕事をお任せします。 ▼事務業務（メイン業務）・請求書の作成・伝票整理・データ入力・受発注業務・資料のファイリング・管理等 ▼その他の庶務業務：・日次会計をはじめとした税理士の補助・シフト調整・管理・ECサイト管理・在庫管理等年次・月次決算や日次会計等の経理業務は税理士が中心となって行いますので、今回採用する方には、その補助と事務業務全般を幅広くご担当いただきたいと考えています。なお、事務業務が全体の8割以上を占め、庶務・経理補助業務が残りの2割といったイメージです。 ■組織構成：事務・経理は現在、代表ひとりで担当しています。今回採用する方には、代表からこちらの業務を引き継いで専任で担当していただきます。 ■働き方：・リモート勤務：週3、4日のリモート勤務が可能です。残りの1、2日は出社にて業務を行っていただきます。・就業時間：09：00～18：00（休憩時間：60分） ※時短勤務についても（要）相談です。・時間外労働：月平均10時間・年間休日：123日・週休：土日祝休み・転勤：無変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区浜松町2-13-12 RiseWellビル3F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,715円～357,140円＜月給＞ 285,715円～357,140円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／昨年度、通年で平均して月給2.0か月分を支給しました。） ■時間外労働：実労働との連動支給／月平均10時間 ※上記年収は昨年度実績の平均賞与を含めて試算しています。残業代は別途支給です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＳＤＩ

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 A-PLACE恵比寿南4F

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設立 1995年
従業員数 9名
平均年齢 -

求人情報全1件

オープンポジション／営業・EC運営ほか／未経験OK／服装自由

総合職として、当社のオリジナル化粧品ブランド『ソフィスタンス』の販路をセレクトショップや百貨店へ拡大していくための、さまざまなお仕事をお任せします。 ◎ 具体的には？ ──────── 営業やEC運営、SNS投稿、販売など、あなたの得意なことに合わせた業務をお願いする予定です！ ■営業『ソフィスタンス』を広めていく重要なお仕事です。ホテル、スパ、サロン、小売店などへの新規営業をメインに行います。 ■ECサイト運営 ECサイトの管理や注文状況の確認、倉庫の管理・配送に伴う各種業務を担当していきます。 ■SNSによるプロモーション InstagramやYouTubeなどで画像や動画を投稿し、プロモーションを行います。自分の「コスメ好き」の感覚・感性を活かすことができます！ ■販売スタッフ百貨店などでのイベント出展の際に、販売スタッフとして店頭に立っていただきます。また、展示会でブースに立ち、商品をアピールすることもあります。 ■受付・営業事務お電話での問い合わせや、オフィスに来られた方への対応、書類作成などの事務的な業務も担当いただきます。 ■商品配送・その他配送に関する業務や、その他関連するお仕事をお任せします。上記は一例で、最初から全てお任せする訳ではありません。適性や意欲に応じて、さまざまなことに挑戦できる環境です。 ◎ 入社後は？ ─────── 最初は、自社の商品についての知識を身につけていきましょう。その後は、できるお仕事や得意な業務から徐々にお任せしていきます！＼やりがいの大きな仕事／さまざまな業務がありますが、ECサイト運営などの販促業務は、売上に直結するお仕事。みんなでアイデアを出し合い、つくり上げた戦略が功を奏した時には、言葉にならない喜びを実感できます！

【恵比寿駅徒歩3分／転勤なし】 ■本社：東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 A-PLACE恵比寿南4F ＜アクセス＞・各線「恵比寿駅」徒歩3分 ※転勤はありません ※受動喫煙対策あり：オフィス内原則禁煙

月給25万円以上＋交通費全額支給＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します

株式会社アバンテ

ITコンサルティング

東京都中央区日本橋富沢町12-8昭和ビル6F

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設立 2009年
従業員数 52名
平均年齢 -

求人情報全11件

営業事務（PMO）／自社内の統計・データ分析で経営をサポート／年休120日／残業20H以内／働き方◎

【社内の多様なプロジェクトを統括管理／幅広いキャリアパス／働き方◎残業20時間以内で土日祝休み！プライベートとメリハリをつけて働けます】 ■業務概要当ポジションは社内で稼働中のすべてのプロジェクトの統括管理機能を担っています。各プロジェクトのプロジェクトマネージャーから、プロジェクトの進捗状況や今後の計画に関する情報を定期的に収集し、経営に必要な情報として整理したうえで社内のマネージメント層に報告する業務を中心に行います。各プロジェクトの契約管理、見積管理、請求管理業務から、各営業担当者の営業活動の管理（営業案件の進捗状況管理など）も行っていただきます。 ■業務詳細・プロジェクト計画書の管理・運用（進捗状況や計画データの収集・統計情報作成）・管理会計業務（売上や工数等の数値管理、データ分析）・営業事務（見積書や請求書の発行・管理、顧客対応）・社内プロジェクトマネージャーやマネジメント層へのレポーティング ※プロジェクトマネージャーが進捗遅延の対応を行い、個々のプロジェクトの業務に関して、プロジェクトマネージャーへ直接指示を出す等はございません。・顧客案件のPMO業務（主に社内での対応、一部客先訪問あり）・社内庶務業務（管理部門のサポート・事務作業全般） ■ご入社後の流れ・教育体制未経験でも安心のOJT体制を整えており、業務に必要な知識やスキルは段階的に習得できます。 PJ別工数・売上の進捗管理、見積書・注文書の発行、請求関連（作業時間記録の作成）からお任せする予定です。 ■組織構成役員とメンバー１名、実務はメンバーが1名が担当しています。 ■業務の魅力・全社で進行する多数のプロジェクトの売上・工数・収益管理に携わるため、管理会計や経営数値分析の実務経験を積んでいただけます。・数字やデータ分析を中心とした業務で、経営判断や事業推進に直結するやりがいがあります。 ■キャリアパスについて・総務・経理・人事など管理部門との連携機会も多く、ご本人の志向に応じてバックオフィス全般の知見を深めていただくこともできます。・将来的には、希望があればデータ分析や経営層向けレポーティング業務を通じて、プロジェクト運営に近いPMO業務や現場支援側へステップアップしていくキャリアパスもございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋富沢町12-8 昭和ビル6F 勤務地最寄駅：都営新宿線／馬喰横山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 340万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～300,000円＜月給＞ 255,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します。予定年収は残業5時間・賞与年1回の場合の想定です。 ■昇給：年2回（初年度は1回） ■賞与：年2回（初年度は1回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2012年
従業員数 21名
平均年齢 -

求人情報全1件

【フルリモート可】法務・コンプライアンス◇金融業界経験者歓迎◇LIFULLグループ子会社◇

【専門性の高いスキル・知識を身に付けたい方へ／プライム上場LIFULLグループ／地域創生事業などを支援する金融事業を運営／フルリモート可／フレックス／年間休日120日／資格取得制度充実◎】 ■業務内容・契約書のドラフティング、レビュー（和文メイン）・日常業務における稟議事項の審査、承認・監督官庁に対する業務報告・許認可登録業種の各報告書作成、提出・監督官庁からのアンケート対応・社内の規程管理・広告規制に基づくレビュー対応・各事業部との連携 ■組織構成現在、部長1名、メンバー1名が在籍しています。他部署とも協力し合いながら業務を進めています。 ■業務について／キャリアパスご入社後は、まずご経験やスキルに応じて業務をお任せし、徐々に業務範囲を広げていただきます。各事業部とも連携を図りながら業務を円滑に進めていただくことを期待しています。また、部長をサポートしつつ、法務・コンプライアンス業務をリードしていただき、将来的には部全体をまとめるリーダーとしてキャリアアップしていただくことを期待しています。 ■ポジションの魅力 ◇投資、不動産、ファンドなど幅広い事業を1社で行っている企業は他にあまり存在していません。そのため、専門性の高い幅広い知識・経験を積むことができ、希少価値の高いキャリアを築くことが可能です。 ◇「キャリフル制度」という制度があり、業務時間の10～30％を希望する業務にチャレンジすることができます。実際に法務・コンプライアンス部のメンバーは当社で業務を行いながら親会社の法務業務に挑戦しています。 ■働く環境フルリモート勤務が可能で、地方に住んで仕事をしている社員も在籍しています。また、当社は資格取得制度など教育関係に力を入れています。頑張る人を後押しするサポート体制が整っており、自己成長を促進する環境が広がっています。 ■当社について当社は不動産ポータルサイト「LIFULL HOME’S」を運営するLIFULLグループの100%金融子会社として、金融・不動産事業を運営しています。 LIFULLグループの強力なネットワークを活用し、投資先企業に対して資金提供を行っています。企業の成長を支援し、社会課題の解決を目指しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区麹町1-4-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 480万円～854万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,888,840円～6,921,840円固定残業手当/月：75,930円～135,180円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 400,000円～712,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。・上記年収とは別途業績賞与があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

マクサス・コーポレートアドバイザリー株式会社

財務・会計アドバイザリー（FAS）

東京都中央区京橋1-7-1

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設立 2013年
従業員数 30名
平均年齢 33.0歳

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【京橋/未経験歓迎】管理部門スタッフ／経費精算・採用サポートなど◆総務、人事、経理を広く経験可能
- NEW
【未経験歓迎◎バックオフィスを幅広く経験可／残業月平均20ｈ程／年休120日】管理部門スタッフとして、総務・人事・経理・秘書業務など、幅広いバックオフィス業務をご担当いただきます。ご入社直後は備品管理・電話対応などの庶務からご対応いただきます。 ■業務詳細：＜すぐにお任せ＞・電話・来客対応・備品管理、各種発注業務・契約書管理、ファイリング＜慣れたらお任せ＞・面接調整、候補者管理など採用業務のサポート・入退社手続き、勤怠管理等の労務関連業務・経費精算、請求書作成、会計ソフト入力（決算などは外部へ委託しております）・スケジュール調整等の秘書業務・その他、管理部門に関わる各種業務業務範囲は多岐にわたりますが、チームで協力しながら進めていただきます。また、顧問税理士や社労士からのアドバイスも受けられる環境のため、確実な知識とスキルが身に付きます。＼未経験入社の方より／未経験でもいろいろ任せてもらえ、社員の人柄がよく人間関係のストレスがない環境です！総務・人事・経理・秘書業務など、バックオフィス全般に携わることができるため、管理部門としてのスキルアップを目指したい方におすすめです。 ■組織構成：管理部3名（全員女性）完全な縦割りではなく、チームワークを大切にしながら業務を進めています。 ■同社について： M&A・事業承継支援を主軸に安定したニーズが見込まれる事業を展開しています。中小企業の後継者問題を背景に市場は拡大傾向にあり、今後も継続的な成長が期待される分野です。また、専門性の高いサービスにより顧客からの信頼も厚く、景気変動の影響を受けにくい堅実な事業基盤が強みです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋1-7-1 TODA BUILDING　19階勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 430万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～259,000円固定残業手当/月：65,000円～81,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～340,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・スキルにより決定します。 ■賞与：年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Studio51株式会社

ゲーム（オンライン・ソーシャル）

東京都新宿区築地町9-3毛利ビル3F

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設立 2012年
従業員数 82名
平均年齢 30.0歳

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【広報＊採用広報】未経験歓迎／会社の魅力を発信／ドラクエ・モンハン等を手掛ける制作会社／ゲーム・IT

【アニメ・ゲーム好き必見◎エンタメ業界で働きたい！というやる気のある方へ／世界的人気を誇る作品に多数参加実績ある制作会社／成長企業でキャリアアップ】 ■求人の魅力：【未経験からエンタメ業界×社内外広報にキャリアチェンジ可能！】エンタメ業界に興味関心があれば、未経験でも大歓迎！会社魅力を発信し、ブランド力を高める役割を担っていただきます。提案次第で、自らのアイデアを積極的に形にしていくことが可能です。採用広報メインでスタートし、徐々に役割を広げていただく予定です。社内・社外広報の両方をお任せいたしますので、広報としての総合力を高められます。また、半期ごとの評価制度があり、社員の成長をしっかりサポートする体制が整っています。【有名IPに携わる会社】当社はウマ娘・ワンピース等のタイトルをはじめとし、新しく生み出される「人生で一度は触れ合うアニメやゲーム」の開発制作を担っています。また、グループ企業では、IT×エンタメの融合を目指しております。設立以来安定した黒字経営、且つ業績も年々右肩上がりのゲーム制作・3DCGの制作会社です。AIなどの先端技術開発からゲームやアニメなどの3DCG制作等幅広く展開しています。【個人を尊重＆自由な社風で自分らしく働ける】ゲーム・アニメ好きな社員が多数在籍しており、平均年齢は32.7歳でフラットな組織です。服装・髪型も自由！自分らしく個性を大事に働くことができる環境です。 ■業務内容：入社後、まずは採用広報からお任せ予定です。求職者や学生に当社の認知を広めるため、HP作成やSNS運営、説明会運営等を期待しています！ゆくゆくは当社のAIキャラクターを用いた広報（YouTubeのショート動画で会社説明）等、エンタメ企業らしい業務にも関わることができます。【主な業務内容】・公式SNSの運営（企画、撮影等含む）・公式HPの管理・運営・取材の同行および記事の校正・著作物の許諾確認、管理・会社説明会やセミナーの同行および進行サポート（Web,学校訪問含む ■チーム構成採用担当4名（女性3名、男性1名）相談し、助け合うチームです！ ※現在広報担当はおらず全体で分担している状況です。入社後は徐々に引き継いでいく想定です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区築地町9-3 毛利ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／神楽坂、有楽町線江戸川橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制これまでのご経験などを含めて、総合的に金額決定させていただきます＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～246,700円固定残業手当/月：53,300円～61,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 288,300円～308,200円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年1回（1月※1年以上在籍者対象） ■昇給：年1回（4月※1年以上在籍者対象）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

サードプレイス社会保険労務士法人

社会保険労務士事務所

東京都中央区八丁堀4-10-11ネオ神谷ビル 2F

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設立 2011年
従業員数 46名
平均年齢 -

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未経験歓迎◇正社員事務◇残業5～10ｈ・土日祝休み◇社会保険労務士の補助で専門性が磨ける

【PCスキルがあればOK◎社会保険・給与計算のスキルが身につく！上場企業グループなど従業員数数千名規模の日系大手クライアント多数◎正社員／土日祝休み／マネジメントへのキャリアパス◎えるぼし認定企業】＼求人の魅力ポイント／ ≪未経験OK◎手に職をつけるスキルアップ≫ 入社直後は、これまでの経験やスキルに応じた業務からはじめますのでオフィスデビューの方もご安心ください！社労士資格取得支援制度や、法律事務所との連携により、実務＋法知識を体系的に学び、実績に応じた評価・キャリアアップを目指していただけます。 ≪プライベートとのバランスがとりやすい環境◎≫ 土日祝休み、月残業10時間以下ではありながらも、社会保険労務士有資格者、資格取得を目指すメンバー、外国籍新卒社員など、多様なメンバーが在籍しています。 ■募集背景：介護・医療分野に強く、アウトソーシング＋コンサル案件が増加中。人事労務アウトソーシングのサポート業務を担っていただける方を増員募集しております。 ■業務内容： ≪入社後の流れ≫ ・まずは先輩メンバーとのOJTで、当社独自のシステム操作・業務フローを習得・慣れてきた段階で、担当クライアントの社保手続きの主担当⇒業務改善・フロー構築⇒チーム取りまとめへと段階的にお任せします。将来的には下記業務もお任せいたします！・社会保険・雇用保険の取得・喪失、給付、算定・月変、年度更新、労災手続き・人事給与システム／社保手続システムを用いた電子申請（一部書面届出）・給与計算、年末調整、人事制度設計支援・クライアントからの各種労務相談対応 ■組織構成：配属先のアウトソーシング部門では、1チーム数名体制で、5チームほどで構成されているため、業務進行や相談がしやすい環境です。 ■キャリアアップ例：将来的には、海外アウトソーサーから学んだノウハウを活かし、電子申請・業務フロー構築などレベルの高い社保・給与業務に携われます。・社会保険業務のイレギュラー対応業務・新規案件導入、運用安定化支援・チームマネジメント（担当業務・スケジュール管理、メンバー勤怠管理、納期・品質・コスト・要員調整をマネージャーと協働して対応）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞八丁堀オフィス住所：東京都中央区八丁堀4-10-11 ネオ神谷ビル 2F 勤務地最寄駅：京葉線／八丁堀駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞大手町オフィス住所：東京都千代田区大手町1-6-1　大手町ビル勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞ 250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、相談に応じ決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2014年
従業員数 100名
平均年齢 29.0歳

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【都内ベイエリア／宅建保有者歓迎】不動産管理サポート◆事務メイン◎土日祝休み可/残業25ｈ程/転勤無

【有給100％消化のため実質のお休み119～129日（年休109日＋有給10～20日）/家賃チェックや、鍵の受け渡しなど簡単業務からスタートのため未経験でも安心！/希望があれば事務系・不動産管理側など幅広いキャリア実現の機会あり】 ■業務内容：・賃貸仲介業を中心に不動産事業を手掛ける当社にて、不動産管理のサポート担当をお任せします。《入社後の流れ》・まずは業務に慣れていただくため、以下業務からスタートいただきます。 ◇家賃や更新料の入金チェック ◇入居・退居の立ち会いやカギの受け渡し ◇不動産情報サイトの情報更新　など《キャリアパス》・業務に慣れてきたら、契約業務のサポートもお任せします。 ※【希望があれば】さらにレベルアップも可能！・オーナー様の代理として、不動産の “価値” を高めるプロパティ・マネジメント等、より専門的な相談にも対応していただけます。 ■働き方： ★土日祝、シフト制など社員の希望にあわせて柔軟に働ける環境を整備 ★社会保険完備 ★通勤交通費（月3万円まで） ★役職手当 ★資格手当（宅地建物取引士/月2万円） ★家族手当（配偶者／月3000円、子1人／月2000円） ★住宅手当（月1万円?※規定あり） ★勤続手当（5年勤務で10万円/10年勤務で20万円） ★社内イベント（BBQやお花見）、全社納会（月1回） ★社員旅行（沖縄・熱海・箱根・伊豆・初島・館山など） ※社内イベント・社員旅行は営業日として換算します。社員がずっと活躍したいと思える環境を作るためです。 ■充実の教育体制（1）入社日から2日間は座学研修で当社についてや不動産業界の基礎知識などを学んでいただきます。（2）座学研修後の約1ヵ月間は下記を中心に行います。・PC業務や業務上必要なシステムの使い方・不動産管理業務に必要なより細かい知識研修・先輩社員の接客・案内同行・顧客対応ロープレなど（3）研修後は現場配属となります。チームで動く場面も多いためいつでも質問できる環境は整えております。

＜勤務地詳細＞みんなのへやパークタワー勝どきミッド店住所：東京都中央区勝どき4-6-2 パークタワー勝どきミッド5階（オフィス棟）※LIFE隣にオフィス棟の入口があります受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：199,000円～429,000円固定残業手当/月：51,000円～71,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定。 ■賞与年2回（7月・1月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

税理士法人朝日中央綜合事務所

税理士法人

東京都千代田区霞が関3-2-5霞が関ビル19F

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設立 2003年
従業員数 46名
平均年齢 41.0歳

求人情報全2件

【札幌市／中央区】税務事務~年間休日130日以上／残業時間20時間以内～

■担当業務：同事務所にて税理士のアシスタントとしてご就業頂きます。 ■詳細：・相続税関連業務（相続税申告、相続・事業承継対策他）の補助・法人税申告他各種税務申告代理業務の補助・一般事務（郵送物、報告、案件管理、顧客管理等） ■就業環境について：月残業時間20時間以内。土日祝も休日であるため、ライフワークバランスを保ちながら働くことが出来ます。また、業務後に時間を確保することが出来るため、税理士資格取得を目指す方については勉強時間を十分に確保することが出来ます。 ■特徴・魅力：・当事務所は朝日中央綜合法律経済事務所グループに所属し、顧客に対し、弁護士と協同で法律・税務・財務のトータルな業務を提供しております。・朝日中央綜合法律経済事務所グループは日本で最初の個人信託専門会社である(株)朝日信託を有しております。当事務所は(株)朝日信託の提供する遺言信託などの業務をサポートいたしております。・現在、当事務所は全国各地の金融機関との業務提携を拡大しており、所属する各税理士の活躍の場も大きく広がっております。 ■補足：朝日中央綜合法律経済事務所グループでは現在171件の顧問契約を締結しております。朝日中央綜合法律経済事務所グループの顧問先の業種は（1）製造業25件（2）建設業10件（3）金融保険業3件（4）サービス業24件（5）卸売・小売業29件（6）不動産業52件（7）運輸・通信業6件（8）その他22件と全業種にわたっており、全業種の顧問サービスのノウハウを構築しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞札幌事務所住所：北海道札幌市中央区南一条西2丁目5番地南一条Kビル7階勤務地最寄駅：地下鉄南北・東西線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～352,800円＜月給＞ 240,000円～352,800円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ *上記年収には想定残業10時間程度を含んでいます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＰＫＵＴＥＣＨ

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区神田西福田町3RBM神田ビル7F

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設立 2007年
従業員数 200名
平均年齢 -

求人情報全31件

【未経験歓迎】中途採用担当◆AIモデル開発が強み・いずれは人事領域全般をお任せ
- NEW
【人材営業など何らか採用に携わった経験がある方歓迎！】 ■業務概要： ITエンジニア職の採用を中心とした中途採用を対応いただきます。いずれは新卒採用担当へのローテーションも行います。＜新卒・中途共通＞・採用計画の立案・応募者や採用決定者における各種データ分析・求人票の作成・会社説明会、面接、内定承諾、クロージングの計画、実施・面接官としての採用活動・媒体チャネル、エージェントチャネル、ダイレクトリクルーティングへの対応・入社研修の計画と運営＜新卒採用＞・学校訪問・入社式、内定式、内定者研修企画、運営・他採用担当者との連携など、その他採用業務全般 ■当社の魅力：・MRI共同研究による最先端の生成AIの開発・様々なローコードソリューションにて、業務可視化・業務効率化を促進し、新しい価値を創造する（PEGA・Appian）・日本を代表する多くの企業をお客様とし、最先端ITの取り組みを元にDX推進支援を積極的に行う・実力主義・社員一丸となり、皆で成長を目指す ■当社の特徴：・大企業の要職出身者が多数当社幹部へJOIN ・スピード感のある経営判断・Drを中心としたAIモデル開発集団 ■企業理念：・最先端の技術力で常に時代をリードし、夢とロマンを実現する・誠心誠意の信念で高い付加価値を提供し、善と愛を実践する・人種国籍不問の人材力で多様な事業を拡大し、自由で平等な社会を推進する ■事業内容／技術分野：・ITソリューション開発：金融系、産業系、社会基盤通信キャリア系、官公庁政府系などの各種業界のシステム開発実績があり、上流工程から運用保守、サービス、さらにネットワーク、インフラ構築、セキュリティサービスの提供をしています・最先端の技術開発：AI、IoT、セキュリティ、BPM／ローコードなど最先端の技術の活用に積極的に取り組んでいます。PEGA、Appian 、SalesForce等・AI等の自社モデルサービスを研究開発し、また数多くのデータ分析実施しています（画像認識・動画認識・自然言語処理／LLM・需要予測等）※自社製品：Egeriaシリーズ変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田西福田町3 RBM神田ビル7F 勤務地最寄駅：JR線／神田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 378万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：199,700円～317,093円固定残業手当/月：70,300円～111,478円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～428,571円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験年数、スキルを考慮し決定します。（面接で相談） ■昇給：年1回（4月/業績と能力による）※在籍1年以上対象 ■賞与：年2回（7月/12月/各1か月分）※在籍6ヵ月以上対象 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】人事（中途採用担当）◆AIモデル開発が強み・いずれは人事領域全般をお任せ

■業務概要： ITエンジニア職の採用を中心とした中途採用を対応いただきます。いずれは新卒採用担当へのローテーションも行います。＜新卒・中途共通＞・採用計画の立案・応募者や採用決定者における各種データ分析・求人票の作成・会社説明会、面接、内定承諾、クロージングの計画、実施・面接官としての採用活動・媒体チャネル、エージェントチャネル、ダイレクトリクルーティングへの対応・入社研修の計画と運営＜新卒採用＞・学校訪問・入社式、内定式、内定者研修企画、運営・他採用担当者との連携など、その他採用業務全般 ■当社の魅力：・MRI共同研究による最先端の生成AIの開発・様々なローコードソリューションにて、業務可視化・業務効率化を促進し、新しい価値を創造する（PEGA・Appian）・日本を代表する多くの企業をお客様とし、最先端ITの取り組みを元にDX推進支援を積極的に行う・実力主義・社員一丸となり、皆で成長を目指す ■当社の特徴：・大企業の要職出身者が多数当社幹部へJOIN ・スピード感のある経営判断・Drを中心としたAIモデル開発集団 ■企業理念：・最先端の技術力で常に時代をリードし、夢とロマンを実現する・誠心誠意の信念で高い付加価値を提供し、善と愛を実践する・人材力で多様な事業を拡大し、自由で平等な社会を推進する ■事業内容／技術分野：・ITソリューション開発：金融系、産業系、社会基盤通信キャリア系、官公庁政府系などの各種業界のシステム開発実績があり、上流工程から運用保守、サービス、さらにネットワーク、インフラ構築、セキュリティサービスの提供をしています・最先端の技術開発：AI、IoT、セキュリティ、BPM／ローコードなど最先端の技術の活用に積極的に取り組んでいます。PEGA、Appian 、SalesForce等・AI等の自社モデルサービスを研究開発し、また数多くのデータ分析実施しています（画像認識・動画認識・自然言語処理／LLM・需要予測等）※自社製品：Egeriaシリーズ変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田西福田町3 RBM神田ビル7F 勤務地最寄駅：JR線／神田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：237,820円～317,093円固定残業手当/月：83,609円～111,478円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 321,429円～428,571円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験年数、スキルを考慮し決定します。（面接で相談） ■昇給：年1回（4月/業績と能力による）※在籍1年以上対象 ■賞与：年2回（7月/12月/各1か月分）※在籍6ヵ月以上対象 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ゼン・ランド(TOKYO PRO Market上場)

不動産仲介

東京都渋谷区道玄坂1-17-11 ミナミビル6階／9階／10階

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設立 2012年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全3件

経理事務／月給28万円～／年休126日／土日祝休／渋谷駅チカ
- NEW
日次経理から決算業務まで、段階的に担当していただきます。上長のもとで実務を通じて経験を積みながら、経理としての専門性を高めていける環境です。将来的には、開示業務の補助や財務・経営企画といった領域も視野に入れ、業務の幅を広げていくことが可能です。 ―――――――… ◆業務の詳細 ―――――――… ▼日次業務から月次決算まで経験入社後は、日次経理業務からスタートし、会社全体のお金の流れを把握していきます。月次決算にも関わりながら、複数回の実務経験を通じて、事業の仕組みや収益構造への理解も深めていける環境です。＜主な業務内容＞ ◇仕訳入力、伝票処理 ◇請求書の発行、消込管理 ◇入出金管理、資金の突合 ◇月次決算（会計ソフト：マネーフォワード） ▼年次決算・開示業務へステップアップ特定科目の締めや資料作成を通じて、決算業務全体の流れを理解していきます。監査法人とのやり取りや開示業務にも関わりながら、上場企業の経理として必要なスキルを身につけていきます。＜主な業務内容＞ ◇四半期決算・年次決算対応 ◇決算資料の作成、データ集計 ◇監査法人対応（資料作成・質疑応答） ◇開示資料作成の補助（決算短信・有価証券報告書など） ▼財務・経営企画にも携われる将来的には、財務や経営企画といった領域へと業務の幅を広げていくことが可能です。＜主な業務内容＞ ◇財務分析 ◇役員会議資料の作成 ◇数字をもとにした経営支援 ◇事業計画や予算策定のサポート／ ★業務のポイント＼昨年、TOKYO PRO Marketへ上場したばかりの成長フェーズにある当社。決算・開示業務を通じて実務ベースで専門性を高めながら、将来的には財務や経営企画へとキャリアを広げていくことが可能です。

＜「渋谷駅」より徒歩3分／転勤なし＞ ■本社東京都渋谷区道玄坂1-17-11 ミナミビル6F／9F／10F ＜アクセス＞「渋谷駅」より徒歩3分「神泉駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策あり：屋内禁煙

月給28万円～35万円（固定残業代含む）＋賞与 ※前給・能力を考慮し、優遇いたします ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月40時間分を月8万円～9万円を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします＼正当に評価する社風／当社では、半期に1度人事考課を実施しております。社員の頑張りがしっかりと評価される人事考課制度があるので、モチベーション高く仕事ができます。【キャリアアップ例】 ★入社時年収約320万円 → 現在年収約480万円、約2年で大幅昇給！！
人事総務／未経験歓迎／月給30万円～／土日祝休／年休126日
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上場を機に拡大フェーズへと進む当社では、既存事業に加え、新規事業の立ち上げに向けた採用強化を進めています。100名体制を見据える中で、採用業務を中心に徐々に担当範囲を広げていただけます。 ―――――――… ◆業務の詳細 ―――――――… ■採用要件の整理・採用計画の立案新規事業の立ち上げや既存事業の拡大に伴い、必要となる人材はさまざま。現場とすり合わせながら、「どんな人材を採用すべきか」を設計していきます。 ◇必要な職種・ポジションの整理 ◇求める経験・スキル・人物像の設定 ◇正社員／アルバイトなど雇用形態の検討 ◇採用手法（媒体・エージェント）の選定 ◇採用スケジュール・人数計画の策定 ■採用実務の推進採用計画に基づき、日々の採用業務を進めていきます。 ◇求人票の作成・ブラッシュアップ ◇採用媒体や人材紹介会社とのやり取り ◇応募者対応、面接日程の調整 ◇面接後のフォロー、選考進行管理 ◇内定～入社までの各種手続き・調整 ■総務・労務業務採用業務を中心に担いながら、繁忙期にはダブルチェックなどを行い、チームで連携しながら組織全体を支えます。 ◇人事情報管理、労務管理 ◇給与計算、社会保険手続き ◇購買業務、備品管理、施設管理 ◇社内イベントの企画・運営 ◇契約管理、規程管理／ ★業務のポイント＼採用業務にとどまらず、将来的には人事総務として業務領域を広げていくことも可能です。拡大フェーズの中で、会社づくりに深く関わっていけるポジションです。

＜「渋谷駅」より徒歩3分／転勤なし＞ ■本社東京都渋谷区道玄坂1-17-11 ミナミビル6F／9F／10F ＜アクセス＞「渋谷駅」より徒歩3分「神泉駅」より徒歩4分 ※業務に慣れた後は、状況に応じてリモートワークもOKです ※受動喫煙対策あり：屋内禁煙

月給30万円～40万円（固定残業代含む）＋賞与 ※前給・能力を考慮し、優遇いたします ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月40時間分を月8万円～9万円を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします＼正当に評価する社風／当社では、半期に1度人事考課を実施しております。社員の頑張りがしっかりと評価される人事考課制度があるので、モチベーション高く仕事ができます。

株式会社C-mind

ITアウトソーシング

東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル10階

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設立 2011年
従業員数 320名
平均年齢 27.0歳

求人情報全4件

総合職（CS・営業事務）／未経験歓迎／残業なし／10時出社
- NEW
あなたの希望や適性に合わせて、カスタマーサポート／営業サポートのいずれかをお任せします！ ★どちらも充実した研修＆OJTがあるため未経験でも安心です★ ＜カスタマーサポート＞下記いずれかのサービスを担当！ ▼個人向けサービス『トクテンでんき』電気の契約者様への各種契約内容・手続き・優待特典に関するお問合せ対応です。「特典の使い方は？」などの質問に、【LINE・メールが8割：電話2割】で回答。電話が苦手な方も安心です♪ ※LINEの回答などに対しては AIツールを使って回答するのでムリなく働けます！ ▼法人向けサービス『スリホ』定額制プリンターの不具合や請求に関する対応。こちらは電話対応がメインとなりますが、難しい内容は【リーダーが即バトンタッチ】！最初から最後まで一人で抱え込む必要はありません。＜営業サポート＞・見積書、請求書、契約書の作成・OA機器の発注業務、受電対応などチームメンバーそれぞれに対して役割分担して進めるので、全部一人で覚える必要なし！最初はフォーマットへの入力など、カンタンな作業からお任せします★ ＼＼まずは1日の座学からスタート／／まずは会社のことやサービスについて1日かけてお勉強。その後は現場で先輩が横について教えるOJTがメイン！「この場合はどう返せばいい？」なんて質問も、すぐ隣に管理者がいるからいつでも相談OK。難しい内容はリーダーがサッと代わってくれるから、未経験でも全然怖くないんです。大体半年くらいあれば、一通りの業務が「あ、これわかる！」って状態でこなせるようになります。°+*。°+*。。°+ 「ずっと同じ事務は飽きるかも…」という方も安心。当社はジョブローテーションがとっても活発！ CSから営業事務へ、あるいはその逆もOK。将来的にはリーダーとしてチームをまとめたり、別の事業部に挑戦したりと、あなたの「やってみたい」を全力で応援します。

＼転勤なし＊希望勤務地考慮／＜本社＞ ■東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル10階　各線「東新宿駅」B3出口より徒歩3分＜宮崎台テクニカルセンター＞ ■神奈川県川崎市宮前区馬絹6-16-12 　東急田園都市線「宮崎台駅」より徒歩12分【★毎日が楽しくなるワークスタイル★】 ◎オフィスは綺麗でおしゃれ！　⇒好きなBGMが流れるリラックスした空間で、メンバー同士でおやつをシェアしながら楽しく働いています。 ◎プライベートも充実！　⇒原則定時退社なので、仕事終わりはそのままショッピングや映画、友達とのディナーなど、プライベートの予定も立てやすい最高の立地です♪

【未経験者の方】 ■月給25万円以上＋賞与年2回月33時間分（5万2000円）の固定残業代を含む。【経験者の方】 ■月給30万円以上＋賞与年2回月45時間分（8万0000円）の固定残業代を含む。 ※前職での経験やスキルを考慮し、上限なく決定いたします。 ※いずれの場合も超過分の残業代は別途全額支給します。＼未経験からでも安定収入をお約束♪／「事務デビューしたいけど、お給料が下がるのは不安…」そんな方もご安心ください！賞与（年2回）や各種手当も充実しているため、初年度から安定した収入を手に入れることができます。 ★頑張りやスキルの成長は、給与やポストにしっかりと還元！定期的な面談でキャリアプランを一緒に考え、正当に評価される環境です。将来的にはジョブローテーションで別事業やポジションに挑戦し、さらに昇給を目指すことも可能！安心して長く働き続けられるよう、経済面でもあなたの生活を全力でバックアップします！

株式会社ホロスホールディングス

その他

京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町659烏丸中央ビル4F

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設立 2014年
従業員数 19名
平均年齢 47.0歳

求人情報全5件

【京都／烏丸】総務・法務アシスタント◆法務知識が活かせる／年休120日／土日祝休／残業月15時間程度

■業務概要：保険代理事業を展開している当社にて、総務・法務アシスタントとして以下業務をお任せします。 ■業務詳細：＜入社後まずお任せする業務＞・契約書や稟議書の整合性チェック・備品管理、電話対応、ファイリングなどの総務業務＜徐々にお任せする業務＞・関連会社を含む各種契約書・稟議書のリーガルチェック・法律に照らした適法性の確認・文書の法的妥当性の審査 ◎上場準備レベルの開示業務を継続しており、単なる事務処理にとどまらず、法律知識も実務で活かせる環境です。 ■本ポジションの魅力： ◎法律知識を実務で活かせる環境で、契約書や稟議書のリーガルチェックなど専門性の高い業務に携われます ◎拡大を目指す成長企業で、組織の成長とともにキャリアアップが可能です ■就業環境：・総務人事部/総務チームは現在3名体制（兼務含む）となっています・年間休日120日、完全週休2日制（土日祝休み）の他フリーバカンス制度もあり、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。 ■当社の特徴：・保険代理店事業を基軸に様々な事業領域で事業展開する事により事業ポートフォリオを形成し、事業会社間でのシナジーを最大化すると共に強固な経営基盤の形成を企図しております。・やらなければいけないことをやるのは大前提のもと、個々人の自立・自由を大事にする環境です。

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町659 烏丸中央ビル4F 勤務地最寄駅：阪急京都線／烏丸駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 345万円～375万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～240,000円＜月給＞ 220,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収は月/15時間分の残業代込みの金額となります。 ※現職（前職）のご経験やご年収により決定いたします ■昇給・昇格：年1回 ■賞与：年2回（3月／9月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【京都烏丸／未経験歓迎】ITサポート担当◆教育制度◎／年休120日・土日祝休／残業月15時間程度

～未経験からスキルを身に着け市場価値UPが目指せる／ITサポート・総務業務をお任せ／コミュニケーション力生かせる／働き方◎＜年休120日・土日祝休・残業月平均15時間＞～ ■業務内容：保険代理店事業を行っている当社にて、ITサポート業務をお任せします。 ■具体的には：・社内インフラ管理：入退社に関わる備品／アカウント手配・物品購入：見積取得／稟議作成及び押印依頼／注文書押印依頼／事前購入計画策定・予算管理：部門分け管理／資産情報管理／企業間請求書の発行・ヘルプデスク：PC／携帯電話／クラウドサービスの不具合の問い合わせ対応　など上記業務に慣れていただければ、システム・プロセス改善及び最適化の検討／デジタルリテラシーの維持、向上のための教育などのIT戦略立案～実行業務にも携わることが出来ます。 ■教育体制：基本はOJTにて教育いたしますが、マニュアル／過去の問い合わせ記録があるので、そちらを見ながら上司のもと業務を進めていただきます。 ■当ポジションの魅力： IT戦略立案／システム導入に伴う要件定義など、貴重な経験を積むことができ、未経験からでも専門知識を身に付けられる環境です。また、業務効率化やシステム導入にあたり、会社への提案は大歓迎◎自身の意見が会社全体の最適化に繋げられることもやりがいの一つです。 ■配属先情報 3名 ■当社の特徴：・保険代理店事業を基軸に様々な事業領域で事業展開する事により事業ポートフォリオを形成し、事業会社間でのシナジーを最大化すると共に強固な経営基盤の形成を企図しております。・やらなければいけないことをやるのは大前提のもと、個々人の自立・自由を大事にする環境です。

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町659 烏丸中央ビル4F 勤務地最寄駅：阪急京都線／烏丸駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 345万円～375万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～240,000円＜月給＞ 220,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収は月/15時間分の残業代込みの金額となります。 ※現職（前職）のご経験やご年収により決定いたします ■昇給・昇格：年1回 ■賞与：年2回（3月／9月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ヒテック・インターナショナル

特許事務所・弁理士事務所

東京都港区愛宕2-5-1愛宕グリーンヒルズMORIタワー32F

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設立 1984年
従業員数 125名
平均年齢 46.0歳

求人情報全2件

【御成門】経理担当(月次決算からお任せ)◆所定労働7時間◆創業40年大手特許事務所◆年休127日

～実働7時間／バイオ、化学、機械、電気等の特許を扱う大手特許事務所／国内外問わず実績多数／景気に左右されにくい「バイオ」「化学」分野に強く、経営状況も安定／しっかりとした評価制度／業績安定～ ■業務内容：管理部門において経理業務をメインにお任せいたします。【詳細】・売上、請求書管理、外国代理人(特許事務所)への支払管理・国内外顧客の売掛金管理・会計ソフトへの仕訳入力 ※使用会計ソフト:PCA会計・月次決算、年次決算 ※決算月:12月 ※一般的な事業会社の経理と業務内容は殆ど変わりませんので、特許事務所経験のない方もご安心ください。 ※上記の経理業務に加え、備品管理、所内行事、防災管理、オフィス管理、入退職手続き、福利厚生、勤怠管理など総務庶務もお任せする可能性がございます。（経理業務：その他業務＝9:1のイメージとなり、主に経理業務をお任せ致します。） ■組織構成：経理課はマネージャー1名(60代男性）、課長1名（40代女性）、スタッフ2名（30代女性) が在籍しています。 ■就業環境：・従業員の約半数が勤続10年以上で、離職率の低い特許事務所で長期視点で働くことができます。・残業時間は月20～30時間程度、実労働が7時間のためプライベートと仕事の両立が可能です。 ■キャリアパス：経理のスペシャリストとして専門性を高めて頂くことも、バックオフィスのゼネラリストとしてご活躍頂くことも可能です。ご自身の希望に合わせてキャリアを選択できます。 ■当社について：株式会社ヒテック・インターナショナルは、弁理士法人平木国際特許事務所の管理部門を担う会社です。管理部門スタッフは、株式会社ヒテック・インターナショナルの所属となり、弁理士法人平木国際特許事務所の管理事務を行います。事実上、弁理士法人平木国際特許事務所と一体となって業務を進めており、就業規則他社内規程、退職金制度、人事評価制度、福利厚生制度など同一の内容で運用しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー32F 勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／御成門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 430万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：247,250円～325,000円＜月給＞ 247,250円～325,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は残業20時間/月～40時間/月、賞与年間3.5ヶ月と想定した場合の予想年収です。 ※給与詳細は前職給与を考慮し、実力・実務経験・スキル等により決定 ※7時間/日超で割増賃金支給 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ワールドインテック【東証プライムグループ／ワールドホールディングス】

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

福岡県北九州市小倉北区大手町11-2

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設立 2014年
従業員数 18,479名
平均年齢 35.0歳

求人情報全838件

東京／未経験◎研究開発に関する文章作成・事務サポート◆研修体制◎スキルUP◎手当も充実！
- NEW
カジュアル面談からもOK！経験を活かしてサポート業務へ！資格・住宅手当など大手ならではの福利厚生◎ ■業務内容：当社とお取引のあるバイオ・化学メーカーや製薬メーカー・大学・研究開発部門等にて、研究開発に関連するサポート業務をお任せします。大手企業との取引も多数ございますので、ご希望に合わせてアサインをさせていただきます！＜仕事内容例＞・Excel・Wordを用いたデータ入力・管理・技術文書作成補助・試験記録整理・部署内の事務サポート全国でスキルを伸ばしたい方も、好きな場所で研究をしたい方もご希望をお聞かせください！詳細は選考時にご案内いたします。 ■このような方、歓迎！・研究者として就業経験があるが、研究以外の業務への異動が懸念される方、または、異動して就業されている方（分野問わず）・同じ業界で研究を行ってきたが、プライベートの時間も大切にしたいとお考えの方 ■充実した福利厚生：資格手当（例：TOEIC(R)730点以上で月15,000円など）地域手当＋住宅補助、引越支度金に加え、敷金礼金＋引越費用の会社負担もあり！年2回の帰省旅費往復分全額負担時間外手当100％支給勤続3年から出る退職金制度 ■志望の動機は人様々です：「やっぱり理系のバックグランドを活かしたい。」「結婚を機に転居が必要だ。」「このままではいけない。」「ちょっと興味あるかも。」等、人により様々な動機があると思います。私たちと一緒に「叶えたいキャリア」を考えていきましょう。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京都内のプロジェクト先での就業住所：東京都内で通勤や希望を考慮して配属が決まります受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・キャリアを考慮し決定します。 ■昇給：年1回（2月） ■賞与：年2回（7月、12月）※今期実績4ヶ月 ■決算賞与：年1回（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
茨城／未経験◎研究開発に関する文章作成・事務サポート◆研修体制◎スキルUP◎手当も充実！
- NEW
カジュアル面談からもOK！経験を活かしてサポート業務へ！資格・住宅手当など大手ならではの福利厚生◎ ■業務内容：当社とお取引のあるバイオ・化学メーカーや製薬メーカー・大学・研究開発部門等にて、研究開発に関連するサポート業務をお任せします。大手企業との取引も多数ございますので、ご希望に合わせてアサインをさせていただきます！＜仕事内容例＞・Excel・Wordを用いたデータ入力・管理・技術文書作成補助・試験記録整理・部署内の事務サポート全国でスキルを伸ばしたい方も、好きな場所で研究をしたい方もご希望をお聞かせください！詳細は選考時にご案内いたします。 ■このような方、歓迎！・研究者として就業経験があるが、研究以外の業務への異動が懸念される方、または、異動して就業されている方（分野問わず）・同じ業界で研究を行ってきたが、プライベートの時間も大切にしたいとお考えの方 ■充実した福利厚生：資格手当（例：TOEIC(R)730点以上で月15,000円など）地域手当＋住宅補助、引越支度金に加え、敷金礼金＋引越費用の会社負担もあり！年2回の帰省旅費往復分全額負担時間外手当100％支給勤続3年から出る退職金制度 ■志望の動機は人様々です：「やっぱり理系のバックグランドを活かしたい。」「結婚を機に転居が必要だ。」「このままではいけない。」「ちょっと興味あるかも。」等、人により様々な動機があると思います。私たちと一緒に「叶えたいキャリア」を考えていきましょう。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞茨城県内のプロジェクト先での就業住所：茨城県内で通勤や希望を考慮して配属が決まります受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・キャリアを考慮し決定します。 ■昇給：年1回（2月） ■賞与：年2回（7月、12月）※今期実績4ヶ月 ■決算賞与：年1回（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社光パワー

財務・会計アドバイザリー（FAS）

東京都港区虎ノ門3-18-6朝日虎ノ門マンション314

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設立 1991年
従業員数 36名
平均年齢 -

求人情報全2件

【未経験歓迎】東証PRM上場企業創業者の資産運用・アナリスト◆土日祝休み・住宅手当有・副業可

《裁量の大きい環境／金融業界・職種未経験歓迎／光通信の大株主で抜群の企業安定性》当社は東証プライム上場企業創業者の個人資産管理を行っています。各方面からプロフェッショナルが集い、資産管理/運用する当社にて、上場株式（国内・海外）への投資を中心とした資産運用におけるアナリスト業務をお任せします。 ■職務概要：・投資先企業の深掘り調査、分析、評価・新規投資先の発掘、提案・企業とのエンゲージメント・調査レポートの作成・海外の投資先企業や市場動向に関連したニュースの翻訳、要約 ■業務のポイント：・不特定多数の顧客の資金ではなく、自己資金の運用を行っており、顧客の要求に左右されない長期的な目線の運用に関わることができます。国内外の上場株式投資を中心に資産運用を行います。・企業の本質的価値に注目して投資を行うバリュー投資を基本としています。企業IRへの取材、企業の公開情報、書籍、業界紙、展示会等から情報収集を行い、企業のビジネスモデル、競争優位性、市場環境、経営方針、企業文化等といった定性面、財務状況や経営指標といった定量面の両面から企業の本質的価値を調査・分析・評価することを目標とします。・金融業界未経験者も歓迎です。当社は投資において重要なのは金融の知識ではなく、企業がどのように価値を生み出しているのかを探求し見極める力だと考えております。ビジネスを始めとする幅広い分野に興味・関心を持ち、学び続け、答えのない問いに対して自分なりの道筋を立てて答えを見出していく力をお持ちの方を求めています。 ■組織：少数精鋭かつフラットな組織です。中途入社多数で様々なバックグラウンドへの理解があり、年齢関係なくフラットに実力で評価をされる環境です。 ■当社の特徴：・東証プライム上場企業の創業者かつ筆頭株主であり、人件費等は悠々ペイできる体制である点から、財務状況は抜群に安定しています。該当のプライム上場企業も４、5期連続で増益を重ねています。・経営に近い所で仕事をするので、事業に対する考え方やビジネス視点を学ぶことが出来るまたとない機会です。・昇給は階級や勤続年数ではなく個人の成果に基づき、賞与は組織全体の成果に基づき決定します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞恵比寿オフィス住所：東京都渋谷区恵比寿南2-2-7 TS山本ビル 3F 勤務地最寄駅：山手線線／恵比寿駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：308,261円～431,548円固定残業手当/月：108,405円～151,785円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 416,666円～583,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月額の給与には45時間分のみなし残業手当を含む予定年収に加えて別途、賞与支給賞与実績：年1回（完全業績連動、過去支給実績では見なし残業手当含む月給の10ヵ月分相当額／年、賞与支給は勤務2年目から）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アニメイトホールディングス

専門店・その他小売

東京都豊島区東池袋1-44-3池袋ISPタマビル5F

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設立 2012年
従業員数 140名
平均年齢 37.0歳

求人情報全8件

人事／給与社保メンバー◆グループの課題解決／フルフレックス／残業10～20時間程度／一部リモート可

【全国120店舗展開するアニメイトグループ／月平均残業10~20時間程度／フレックスタイム制／年間休日122日／退職金制度有】 ■業務内容：複数のグループ会社を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険業務の実務とチームのマネジメントをお任せします。給与グループは４チーム（各チーム3～5名程度）に分かれており、チーム毎に複数のグループ会社の給与計算を担当しています。各種HRテックを導入しており、ITを活用した業務改善を実務を通して学べる環境です。また、一定期間でローテーションを行っており、規模や業種の異なるグループ会社を経験することができます。入社後は、まずは1社の業務に関わりながら流れや進め方を覚えていきます。その後、複数社の業務に幅を広げていきましょう。 ■具体的には：・給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施・担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務・年次業務（労働保険料申告・年末調整・給与改定など）・各種問い合わせ対応など ■当ポジションの魅力：人事労務チームの業務では、関連する法律などの専門的な知識もさることながら、グループ会社の状況を理解し、バランス感覚を持って業務改善を進めることが重要です。そのためには、チーム内外の関係者と建設的な意見交換するための信頼関係を築くことも非常に重要です。このように、多様な背景を持つ従業員と信頼関係を築けることもこのポジションの魅力です。是非、私たちと一緒にグループ各社の課題を解決しながら、ビジネスパーソンとして大きな成長を実現しましょう！ ■配属部署について：グループHR部給与グループでは、グループ各社の勤怠管理・給与計算・社会保険業務を担っています。業務領域が明確なため、勤怠管理や給与計算に強みと、労務全般に対する幅広い知識を持っているメンバーが多く、落ち着いた雰囲気のチームです。月残業は10～20時間程度と、ワークライフバランスを取りやすく、プライベートを大切にできるのもこのチームの特徴です。また、40社を超えるグループ各社の経営陣とやり取りする機会もあり、熱い思いや将来のビジョンに直に触れることができる稀有な環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞アニメイトホールディングス住所：東京都豊島区東池袋1-44-3 池袋ISPタマビル5F 勤務地最寄駅：JR・東京メトロ各線／池袋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～357,000円＜月給＞ 250,000円～357,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（2ヶ月分／グレードによって変動あり） ※会社・個人成績により支給有無および額面を決定 ※入社月によっては按分支給となる ※試用期間中は支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ｍｒ．ＬＡＮＤ株式会社

不動産仲介

東京都千代田区西神田3-1-6

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設立 1988年
従業員数 60名
平均年齢 37.8歳

求人情報全3件

英語を活かす営業事務／研修充実／未経験歓迎／年間休日125日

■Mr.LANDについて -------------------- 国内外に不動産販売・仲介事業を展開する当社。海外・日本のお客様を相手に、日本の物件を紹介しています。今回は、当社の営業を語学の切り口からサポートする【営業サポート】として活躍いただける、新しい仲間を募集！＼　未経験からチャレンジできる　／不動産に関わる知識はしっかり研修したうえで、一つひとつの業務を教えていきます。まずはメールや契約書類のチェックから。成長度合いに応じて、段階的に仕事をお任せしていくのでご安心ください。「チャレンジしたい」といった前向きな気持ちがあれば十分◎ そのためのサポート体制は万全にしてお待ちしています！＼　市場価値の高いグローバル人材へ　／インバウンド需要の増加により、海外の富裕層からの人気も高まっている日本の不動産。トレンド性の高い領域を、サポートできる縁の下の力持ち的ポジションです。日本の不動産に関する知見や、ビジネスマナー、語学力など、総合的なスキルアップを果たし、グローバル市場を股にかけるキャリアを描けます。 ■具体的な業務内容 -------------------- グローバルセールス事業部にて、営業のサポートを担当いただきます。・契約/決済に関する書類の事前準備・関係先との調整・事務サポート（書類作成、お電話など）

【本社勤務／転勤なし】 ■住所東京都千代田区西神田3-1-6 日本弘道会ビル4階 ■アクセス東京メトロ半蔵門線、都営新宿線、都営三田線「神保町駅」より徒歩5分東京メトロ半蔵門線、東西線「九段下駅」より徒歩6分 JR中央・総武線、都営三田線「水道橋駅」より徒歩8分受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給27万円～30万円

成電工株式会社

サブコン

東京都世田谷区喜多見9-2-14

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設立 1998年
従業員数 22名
平均年齢 35.0歳

求人情報全6件

【世田谷】営業事務◆未経験◎年収480万・正社員・土日祝休・残業10h・図面作成・発注で現場サポート

～事務職として活躍したい方大歓迎！建設業界で長く活躍できる専門スキルが身につく◆年間休日125日×土日祝×月残業10h程で働き方◎～ ■業務内容：当社の内勤事務として、電気設備工事における図面作成や各種書類作成を中心に、施工管理メンバーの業務を支えるポジションをお任せします。現場に出ることなく、オフィスから“施工の品質・効率を支える”重要な役割です。公共案件が中心のため、安定した環境で長く働けます。 ■業務詳細：ご経験・スキルに応じて、できる業務からスタートいただきます。・CAD（T-fas）を使用した施工図面の作成・修正・施工計画書・各種申請書類の作成サポート・積算業務の補助（材料数量・費用の算出）・資材・協力会社への発注業務・現場社員（施工管理）との連携・調整・図面・資料のチェック業務 ■働き方：・内勤メインのため現場の天候や突発対応に左右されにくい・業務量がコントロールされており、無理な納期もなし・年間休日125日×完全週休2日制（土日祝休）×残業月10時間程度でワークライフバランスも完備 ■キャリアパス：建設業界で長く活躍できる専門スキルが身につきます・CAD・図面作成のスペシャリスト・積算や設計サポートへのステップアップ・施工管理へのキャリアチェンジも可 ■入社後の流れ：・先輩社員が近くでしっかりフォロー・図面の読み方やCAD操作も丁寧にレクチャー ■当社の特徴・魅力： ◎当社はビルやマンション、商業施設、スポーツ施設、工場、教育施設、病院、駅舎、ターミナルなどの様々な分野の建物の電気設備工事において、多くの実績を重ねてきました。受注先は官公庁およびゼネコンであり、今後ゼネコンからの受注の幅を広げていく方針です。 ◎ご入社後、資格を取得された場合は、お祝い金を支給しております。（例：1級電気工事施工管理技士の場合、約100万円を5年分割で支給）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都世田谷区喜多見9-2-14 勤務地最寄駅：小田急線／喜多見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 480万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※想定年収には想定残業代10時間分が含まれております。 ■昇給：年2回（1月・7月） ■賞与：年2回（7月・12月）※支給は在籍期間が入社日から12ヵ月以上である正社員に各2か月分を支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【世田谷区／喜多見】積算・営業事務 ◆建設業界経験活かせる／マンツーマン指導あり／土日祝休／残業少

【リフレッシュ長期休暇有・年休120日など就業環境◎／コロナ禍でも安定経営／マンツーマン指導有】】 ■ポジション概要：東京都と神奈川県を中心に、電気設備工事で数多くの実績を残してきた当社にて、積算・営業事務担当として官公庁や大手ゼネコンから依頼を受けた案件の積算業務をお任せします。【具体的には】東京を中心としたビルやマンション／商業施設／スポーツ施設／工場／教育施設／駅舎等の積算業務 ■入社後の流れ：・経験に応じて図面の見方、数量表の見方～作成までの研修をしっかりと実施します。（業務状況に応じて、事務業務等も実施）幅広い業務領域が当社の特徴です。2～3年後は適性に応じて営業職（基本ルート営業）の仕事での活躍も可能です。・新人一人に先輩（基本的に有資格者）一人がつき、マンツーマン指導いたします。約1年で一通りの業務を覚えることができます。 ■職種の特徴：（1）働きやすさ：受注段階から無理のないスケジュールを調整し、チーム一丸となって一社員に負担がかからないよう配慮しております。「残業時間の短縮」「週休2日制度」など、スタッフが気持ちよく働けるよう労働環境の改善に積極的に取り組んでいます。（2）社風：現場代理人等の責任ある立場を任されることもあり若いうちから経験を積むことが可能です。先輩スタッフのサポートを受けながらひとつひとつの問題と向き合い社員を大切に育てる温かい風土があります。（3）専門知識が身につく：当社では積算の中でも特に、「この建物には何の材料がどのくらい必要か」というのを算出する数量積算を専門的に行っています。将来的にはお客様に数量面からコストの提案を行うことも可能です。 ■施工実績：渋谷元代々木マンション、パークハウス成城、都営新宿3丁目駅改修工事、世田谷区立粕谷区民センター、小学校など ■当社の特徴・魅力： ◎当社はビルやマンション、商業施設、スポーツ施設、工場、教育施設、病院、駅舎、ターミナルなどの様々な分野の建物の電気設備工事において、多くの実績を重ねてきました。受注先は官公庁およびゼネコンであり、今後ゼネコンからの受注の幅を広げていく方針です。 ◎ご入社後、資格を取得された場合は、お祝い金を支給しております。（例：1級電気工事施工管理技士の場合、約100万円を5年分割で支給）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都世田谷区喜多見9-2-14 勤務地最寄駅：小田急線／喜多見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 480万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回（1月・7月） ■賞与：年2回（7月・12月）※支給は在籍期間が入社日から12ヵ月以上である正社員に各2か月分を支給致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＭＷＪワランティ株式会社

損害保険

東京都中央区京橋1-12-5

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設立 2011年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全1件

【中央区/京橋】延長保証事業の事務職（課長補佐候補）※保険事務経験歓迎・将来の管理職候補

【延長保証制度の事務運営／管理職候補としてキャリアアップ可能／PCスキルと対外対応力を活かせるポジションです】 ■業務概要：当社の延長保証事業において、保証契約の管理・運営、請求事務や入金管理、コールセンター対応、上席者補佐、契約書作成・チェック、部門内業務管理など幅広い事務業務を担当いただきます。将来的には課長職を目指していただき、管理職候補としてご活躍いただくポジションです。 ■業務詳細：・保証加入に関する事務（契約締結、内容変更、解約手続き等）・保証料請求、入金管理事務・社内コールセンターの受電対応（主に保証制度取扱い販売店・修理サービス業者からの問合せ対応）・販売店等へのアウトバウンドコール（営業活動ではなく情報連絡・業務フォロー中心）・上席者（部長）のサポート業務および部内の月間業務進捗管理・契約書類の作成・内容チェック業務・部内経費管理 ■扱うサービス：当社が運営する延長保証サービス（家電や各種製品の保証管理システム）に関する契約・運用業務を担当します。 ■組織構成：保証事業部門にて、部長のもとで複数名のメンバーと協力し業務を行っていただきます。 ■業務の魅力：事務経験やPCスキルを活かし、保証事業運営の中心メンバーとして活躍できます。将来の管理職候補として早期キャリアアップも目指せます。 ■教育体制：入社後は部長が直接指導し、業務知識や運営ノウハウを一から丁寧にお教えします。管理職経験がなくても基礎から学べる環境です。 ■就業環境：社内外とのやり取りが多く、コミュニケーション力や調整力も磨ける環境です。PC業務はエクセル・ワード・パワーポイントが中心となります。 ■想定されるキャリアパス：課長補佐としてスタートし、実績や能力に応じて早期に課長職登用も可能です。延長保証事業の運営管理に関わる中核人材としてご活躍いただきます。 ■企業の特徴/魅力：当社は製品の延長保証事業を通じて、安心と信頼のサービスを提供し続けています。安定した事業基盤と着実な成長のもと、長期的なキャリア形成が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋1-12-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,000,000円～4,500,000円＜月額＞ 250,000円～375,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞業務経験、保有知識により年収増減の可能性がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ニホンサービス

建材（商社）

愛知県額田郡幸田町大字相見字蒲原88

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設立 2002年
従業員数 18名
平均年齢 45.0歳

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【愛知／幸田町】営業事務～第二新卒歓迎／年休125日／土日祝休み／事務スキルを幅広く磨ける～
- NEW
◎残業少なめ＆土日休みで働きやすい環境 ◎営業事務を中心にバックオフィス系業務を横断してスキルアップ ◎地域密着の安定企業で長く安心して働ける ■業務内容：営業事務を中心にバックオフィス業務全般を幅広くお任せします。単なるルーティン業務ではなく、会社を支える“縁の下の力持ち”として活躍できるポジションです。＜具体的には＞ ■営業事務（約7割）・製品の仕入れ業務・納品伝票の作成・管理・営業担当への販売価格確認・品番から製品名へのデータ変換作業 ■総務業務（約3割）・有給休暇の管理・社会保険・厚生年金に関する手続き・備品の発注・管理・請求書発行や出納管理などの簡単な経理業務社内の状況を見ながら「今何が必要か」を考え、主体的に動くことが求められます。自分の仕事がそのまま会社全体の効率化につながる、やりがいのある環境です。 ■募集背景組織の若返りおよび体制強化を目的とした増員募集です。現在は業務過多の状況ではないため、教育やサポート体制を整えた環境で、未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただけます。 ■組織体制現在は40代・50代の社員2名が在籍しています。 ■働き方・完全週休2日制／土日祝休み・残業ほぼ無し ※現状は定時で帰宅される社員が多いです。 ■当社について：当社は建設資材の販売および施工を主として、愛知・静岡・岐阜に拠点を構え事業を展開。コンクリート二次製品やグレーチング等、外構に使用する建設資材に強みがあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県額田郡幸田町大字相見字蒲原88 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,532,000円～3,265,200円固定残業手当/月：79,800円～102,900円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 290,800円～375,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社どうぶつ王国

レジャー・アミューズメント

兵庫県神戸市中央区港島南町7-1-9

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設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

動物園の経理・総務／月残業20h程／転勤なし／神戸勤務
- NEW
園内全体の売上や小口現金の管理を中心に、総務や人事、研修手配までバックオフィス業務に幅広く携われます。数字だけでなく、人との関わりも多いポジションで、まさに「王国を支える存在」として、現場スタッフやお客様を陰から支えていきます。【具体的な経理業務は？】 ■閉園後の各売場・駐車場の売上集計、システムへの入力 ■小口現金の管理、未払金の入力など日次・月次の経理処理 ■前売券を扱うホテルや互助会とのやり取り　など【その他にも】 ◎労務システムを用いた情報管理の補助 ◎備品や消耗品の購入手配、在庫管理 ◎健康診断や接遇研修の手配、スケジュール調整 ◎採用に関する事務サポート、応募者対応のフォロー ◎園内からの問い合わせ対応、他部署への連絡・調整 ◎繁忙期における他部署への応援、来園者対応のサポート　など

【転勤なし／駅チカでアクセス抜群！】 ◎神戸どうぶつ王国内兵庫県神戸市中央区港島南町7-1-9

月給22万5,900円～ ※残業代は全額支給します（固定残業代ではありません）【初任給例】経理・総務経験3年／21歳／22万5,900円～経理・総務経験3年／30歳／24万900円～経理・総務経験3年／40歳／25万4,400円～ ※経験3年以上の場合はご経歴等考慮して決定させていただきます。

株式会社ビジョン・コンサルティング

ITコンサルティング

東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー39F

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設立 2014年
従業員数 1,329名
平均年齢 -

求人情報全32件

【六本木／事務経験者求む！】経理労務ポジション◆ホワイト企業認定◆従業員1千名規模◆年休120日以上

急成長中の「未来型コンサルティングファーム」である当社にて経理労務業務をお任せいたします。社内の総務ポジションとして、組織全体の成長を支える大事な役割を担っていただきます。 ■業務詳細：弊社社内チームの一員として、様々な業務を担っていただきます。・仕入れ、売り上げ管理・財務労務状況レポーティング・給与計算　など ■業務の特徴：・部門長が経営層（取締役）であり、日々折衝する形となります・実力が認められれば、より高難度の業務にも挑戦いただけます・部下育成などリーダー業務にも挑戦いただけます ■働く環境：・月平均残業は10-20時間ほどであり、働きやすい環境が整っています。（月末や決算月などの繁忙期もあります）・1000名規模の会社を支えるバックオフィス業務を、裁量を持って幅広くチャレンジしていただけます。 ■組織構成：所属部署は15名ほどで構成されており、平均年齢は27歳です。 ■当社の魅力：・アジア太平洋でトップクラスの成長率を4年連続持続 FT Ranking 2022/2023/2024/2025" 選出アジア太平洋地域 13ヶ国の100万社超の企業の中から急成長企業をランキングする英Financial Times社”High-Growth Companies Asia-Pacific”において2022-2025年の4期続けて、上位500社(100万社中)に世界で唯一選出されており、過去には売上高10億円を超える規模のコンサルティングファームの中で栄えある１位を記録しています。・3年連続、大手総合系コンサルファーム初の『ホワイト企業認定』一般財団法人日本次世代企業普及機構が主催する「ホワイト企業認定制度」において、大手総合系コンサルティングファームで初めて認定を受けました。また、3年連続表彰されており最高峰の「プラチナ認定」を受けています。・厚生労働省『グッドキャリア企業アワード』にてイノベーション賞を受賞厚生労働省が実施する「グッドキャリア企業アワード2024」において、「イノベーション賞（厚生労働省人材開発統括官表彰）」を受賞しました。従業員の自律的なキャリア形成を支援するための仕組みを充実させ、人材育成の模範となる全国10社に贈られる賞です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー39F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：232,500円～333,500円その他固定手当/月：2,500円固定残業手当/月：56,667円～80,667円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 291,667円～416,667円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

京都テクニカル株式会社

設備管理・メンテナンス

京都府京都市南区上鳥羽南花名町23

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設立 2014年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全4件

未経験歓迎【京都／南区】工事事務◆年休118日以上／正社員／転勤無

【未経験歓迎の工事事務◎年間休日118日以上】 ◎未経験でも安心の環境 └ひな形あり／できることからお任せします ◎おしゃれなオフィス └オフィスは社長と社員が一緒にレイアウトした設備工事屋らしくない、オシャレで開放的な雰囲気 ■当社について：当社は、2014年に設立し、空調・給排水・電気設備などの設備工事を中心に行う“総合設備業”の会社です。建物を動かす“インフラの根幹”を支えています。 ■仕事内容：当社の<工事事務>をお任せします◎ └書類作成やPC入力業務、電話・来客対応などをお任せします。＊＊最初は簡単な業務からお任せし、徐々に業務を覚えていただきます＊＊ ■具体的には・契約書、注文書作成・請求書作成・完成図書作成・電話対応・総務業務・他、各種書類作成、工事担当者サポート業務 ■職場環境：＜働きやすいオフィス＞＊当社は、長年の経験と実績で安心安全な設備工事を行ない、一つ一つの作業を丁寧にこなしながら実績を築いてきました。＊オフィスは社長と社員が一緒にレイアウトした設備工事屋らしくない、オシャレで開放的な雰囲気。＊少人数の環境で、常にコミュニケーションを取りながら仕事を進めています。 <働き方> ＊年休118日以上／土日祝休み(山の日除く) ＊転勤なし ■特徴・魅力：【当社の強み】＊当社には3Dレーザースキャナーの導入など最新鋭の技術力と、蓄積された豊富なノウハウがあります＊また、企画・設計の段階から施工後のサポートまで一貫して対応できるのも当社の強み＊さらに、設備工事のスペシャリスト集団として、施工の有資格者が現場を担当しており、お客様の厚い信頼を得ています＊当社では社員の挑戦したい『やる気』を会社が応援し、資格取得をバックアップする体制が整っています。どんどんスキルアップを目指せる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市南区上鳥羽南花名町23 勤務地最寄駅：近鉄京都線線／上鳥羽口駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 360万円～400万円＜賃金形態＞月給制 ※45時間を超える時間外労働分は追加で支給します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：226,000円～251,333円固定残業手当/月：74,000円～82,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～333,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与：なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サマリー

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都千代田区内幸町2-2-3

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設立 2010年
従業員数 39名
平均年齢 35.0歳

求人情報全6件

【フルリモート可／未経験歓迎】経営企画◆ユーザー10万人の宅配収納サービス展開「サマリーポケット」
- 締切間近
◇簿記3級取得×経理or財務経験者歓迎／中期経営計画の戦略・策定など経営と現場の間に立ち、事業推進ができる／裁量◎／トランクルーム市場でトップクラスの売上拡大中／フルフレックス・残業20h程◇ ■仕事内容各種経営運用を着実に遂行しながら、事業成長につながる論点の整理と意思決定支援を担っていただきます。数値や事業構造、現場の実態を踏まえ、「どこに本質的な課題があるのか」「何を優先すべきか」を明らかにし、経営判断に必要な材料を提示する役割です。単なるレポーティングや資料作成ではなく、経営と現場の間に立ち、打ち手の方向性を整理し前進させることを期待しています。 ■詳細・事業計画（中期・単年度）の策定・半期アップデート・KPI設計・見直し、予実モニタリング・分析・経営層及び株主向け経営レポート作成・報告・取締役会/経営会議のアジェンダ設計・決定事項の整理・ガバナンス・コンプライアンス体制構築と運用　・全社横断及び社長直轄プロジェクトマネジメント・エクイティ・デッドファイナンスの実務　※現在は定常的な調達フェーズではありませんが、事業状況に応じて実行・推進を担っていただく可能性があります ■ポジションの特徴・全社で40名強の組織のため、各部門の責任者とすり合わせながら業務を進めることが出来ます。・経営陣とのコミュニケーション頻度は多く、経営視点での業務推進が可能です。・収益基盤を確保した上でさらなる成長を目指す事業フェーズだからこその変化・進化を一緒に実現することが出来ます。 ■ポジションの魅力・経営視点を実務から獲得できるポジション会社全体の戦略・財務・事業状況を横断的に把握しながら業務を進めるため、経営を俯瞰して捉える視野と意思決定力を実務を通じて身につけることができます。・中期経営計画など、経営企画業務を一気通貫で経験可能中期経営計画の策定・推進をはじめとした経営企画業務全般に携わり、企画立案から実行・モニタリングまで主体的に推進いただきます。少数精鋭体制のため、部分的な担当に留まらず、テーマ全体を主体的に推進いただく役割です。入社後は経営陣・メンバーと伴走しながらキャッチアップいただき、早期に「自ら主導してやり切った」と言える実務経験を積める環境です。

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞フルリモート住所：フルリモート勤務可能です。受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：317,366円～380,500円固定残業手当/月：99,300円～143,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 416,666円～523,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は、経験や能力に応じて、当社規定により決定します。 ■給与改定：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2010年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

営業事務／未経験歓迎／月給26万円～／年休120日／完休2日

当社代表が手掛ける不動産売買や開発・運営のプロジェクトの中で発生する営業事務・一般事務のお仕事をメインでお任せします。 ◇ 具体的な業務は？ ───────── 代表がお客様からご依頼いただいた案件について、必要な書類の作成・送付や、それに必要な確認作業などをお任せします。 ■各種書類や資料の作成代表からの依頼を受けて、見積書や契約書、確認用資料などの書類を作成します。全て細かく指示を受けるのではなく、進捗を自分で管理しながら裁量大きく進められます。 ■顧客とのメール・電話・打ち合わせなどの対応地方でのプロジェクトなど、現地のパートナー企業と一緒に進めるケースが多くあります。日々の状況確認や打ち合わせ対応なども行います。 ■現地調査代表の代わりとして、実際の物件確認や写真撮影、現地での確認・調整を行っていただくこともあります。 ■社内の連絡・調整必要に応じて、社内の経理・法務・開発・管理などの担当者と連携します。全てのセクションとやり取りをしながら、プロジェクトが円滑に進むように対応します。【関わるプロジェクト】 ◎制約のある物件（再建築不可・狭小・権利関連など）の開発 ◎地方創生に寄与する宿泊施設・保養所・民泊などの開発 ◎戸建の新築・マンションのリノベーション　など ⇒ 幅広いプロジェクトの事務を担当できます！ ◇ 入社後は？ ─────── ▼小規模な物件対応からスタート最初はあなたのスキルに合わせた業務をお任せ。小規模な売買の対応など、比較的難易度の低い業務から順にお任せしていきます。 ▼徐々に大きなプロジェクトも担当地方創生など、当社以外の複数のステークホルダーが絡むプロジェクトもお任せ。徐々に経営的な視点やマネジメント能力も身につきます。

【転勤なし／表参道エリアで働く】東京都港区南青山6-7-7 ファーロ南青山3階 ★アクセス★ 東京メトロ「表参道」駅徒歩14分東京メトロ「広尾」駅徒歩13分バス「南青山7丁目」徒歩1分 ※受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙

月給26万円以上＋賞与年2回 ※給与は経験や年齢を考慮し決定します。

株式会社ドローム

食品・飲料・たばこ（商社）

千葉県柏市旭町3-3-20ユーゴーハイツ101

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設立 2014年
従業員数 14名
平均年齢 -

求人情報全3件

【柏市】経営企画アシスタント◆数字管理経験を活かす◆業績右肩上がりの電子シーシャ販売企業◆転勤無

～電子シーシャブランドVapengin（ベイプエンジン）の販売企業／当社で扱う電子タバコ・フレーバーリキッド等は無料提供有～ ■業務概要：経営企画アシスタントとして、経営企画室長とEC事業部長のサポートを行うことがメインのミッションです。具体的には、次のような業務を幅広くお任せします。・事業部長の指示に基づく各種業務の整理・KPI管理・数値分析・プロジェクトのタスク管理・部門内外におけるスケジュール調整・レポート作成・各種企画資料・会議資料の作成等 ■教育制度：入社後はOJT期間を設け、経営企画室長やEC事業部長のもとで実際の業務を行いながら、仕事の流れを覚えていただきます。 ■働き方：・時間外労働：月20～30時間・年間休日：115日・週休：土日休み ※祝日は原則勤務が生じます。・転勤：無 ■社内は喫煙可能な環境です：当社が取り扱う商品への理解を促す目的もあり、加熱式タバコのみ屋内のどの場所でも喫煙が可能です。分煙は行っておりませんので、予めご了承ください。 ■福利厚生：・服装自由です。EC事業部部長がパーカーで出社することもありますので、それなりにラフな格好で仕事を行うことが可能です。・商材理解を促す目的で当社で扱う電子タバコ・フレーバーリキッド等は無料で提供しております。・インフルエンザ予防接種の費用を会社が負担しています。・水やお茶、エナジードリンク等を無料で提供しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県柏市旭町3-3-20 ユーゴーハイツ101 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞ 300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／昨年度、通年で平均して月給2.5か月分を支給しました。） ■時間外手当：実労働との連動支給／月20～30時間 ※上記年収とは別に手当を支給します。 ■上記年収に予め含む手当：特にありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社旭ハウジング

住宅（ハウスメーカー）

神奈川県横浜市青葉区新石川2-3-8

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設立 1989年
従業員数 158名
平均年齢 35.4歳

求人情報全28件

【武蔵小杉／業界経験歓迎】営業事務◆年休120日◆プライム上場ケイアイスター不動産G

【年間休日120日／事務未経験可・基本的なPCスキルがあればOK／福利厚生充実／プライム市場上場ケイアイスター不動産G企業／供給数神奈川トップクラス／年間売り上げ200億円突破／ライフスタイルに合わせてリフォームできる分譲住宅の需要増で好調】 ■業務内容：・販売関連の手続きチェックと管理資料作成・販売キャンペーン関連の作業・営業実績データの取り纏め資料作成・事業計画書作成・アンケート集計・登記手続き資料の作成・経費精算取り纏め・営業書類の発送と受取・販売図面の更新・その他庶務業務 ■業務の特長：＜決まった作業が多いため、実は業務を覚えたら簡単◎＞・文字にするとやることが多いように感じますが、書類作成など、諸々の業務は日々同じ作業を繰り返すことが多く、数を重ねるため覚えやすいです。・その他単純だけどボリュームのある作業などは、RPAに切り替えていくなどITを活用しています。 ■将来的には： ※一通り業務に慣れたら、事務業務だけでなく以下の業務にも参加いただきスキルの幅を広げていくことも可能です。・宅建業務（要宅建士取得）・事務業務だけでなく、営業や現場業務の効率化提案・ITツールの導入提案、業務のRPA化 ■同職種の社員たちの声：・意見、提案など意見がしやすく、働きやすい環境・会社の人たちが仲が良い（営業の人たちがチームで動いていて個人プレーではないためギスギスしていない）・業務の生産性の向上など、新しいことの提案も素直に聞いてもらえる環境で、なお且つその頑張った分が評価につながる・業務の生産性の向上など、新しいことの提案も素直に聞いてもらえる環境で、なお且つその頑張った分が評価につながる　など変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本店営業所住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-13-6 新横浜葉山第3ビル901号室勤務地最寄駅：JR横浜線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞武蔵小杉オフィス　※新規オフィス※ 住所：神奈川県川崎市中原区新丸子町勤務地最寄駅：東急東横線／武蔵小杉駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～435万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,800円～220,000円固定残業手当/月：31,200円～33,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 235,000円～253,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収：・主任職平均年収486万円、平均月給32.4万円（20時間のみなし残業手当含む）＋賞与・役職についていない社員の平均年収380万円、平均月給25.3万円（20時間のみなし残業手当含む）＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜】中途採用スタッフ（業界経験者歓迎/ 人事にキャリアチェンジ◆残業20H◆年休120日

★リファラル採用促進中！社員が勧めたくなる会社★ ～業界経験を活かして人事にキャリアチェンジ◆中途採用をメインでお任せ◆6期連続で売上高更新中◆完全週休2日制～ ■業務概要同社の採用担当としてまずは中途採用領域をお任せいたします。まずは簡単な業務からお任せしていきます。 ■入社してからまず行っていただく業務・中途採用対応（面接調整や面接官参加等）・労務・勤怠管理（クラウドシステム利用）・紹介会社との打ち合わせ参加等 ■直近3年間の採用実績について中途採用：28名　新卒採用：16名中途採用：34名　新卒採用：13名中途採用：25名　新卒採用：10名 ■今後お任せする業務　・入退社手続き対応・安全衛生管理・研修運用補助 ※その他総務業務など ※入社後の業務メインは中途採用業務ですが、将来的に上記業務もご経験に応じてお任せする可能性がございます。【1日の流れ】 9:00　出社・メールチェック・勤怠など問合せ対応 10:00　勤怠処理・面接日程調整 11:00　新営業所開設のための準備 12:00　休憩 13:00　人事総務MTG 15:00　採用アウトソーサーとのMTG 16:00　面接 18:00　帰宅【組織・社風について】取締役部長（40代男性）、次長（40代男性）、課長（30代女性）、主任（30代男性、20代女性）、パート社員1名が在籍しています。総務人事課では週1回の定例ミーティングを設けそれぞれの業務の進捗確認や困ったことの相談など定期的に確認を取り合いつつ業務を進めています。主任職の女性社員は未経験入社し、入社後2年半で主任へと昇格しました。積極的な取り組みを歓迎する風土です。【企業魅力】当社は分譲住宅を専業とした不動産会社です。土地の購入～設計、建設、アフターメンテナンスに至るまで一気通貫（トータル）で行っています。 ◇安定供給できる体制を構築：高回転経営による収益性の確保、効率的なファイナンス確保が可能です。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市青葉区新石川2-3-8 勤務地最寄駅：東急電鉄田園都市線／たまプラーザ駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：219,400円～250,000円固定残業手当/月：50,600円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～310,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（7月・12月）※評価期間の期中入社の方は在籍日数に応じて日割計算をして支給致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ゼアーウィンスリーサービス株式会社

保険代理店

東京都港区虎ノ門1-16-16　虎ノ門一丁目MGビル8F

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設立 2014年
従業員数 45名
平均年齢 36.7歳

求人情報全1件

整備士サポート（事務）／土日祝休み／年休126日／転勤なし

お任せするのは、自動車保証サービス「パンクガラス保証」の査定業務。 ★パンク保証サービスの詳細当社の主力商品「パンク保証サービス」は、当社が業界でも先駆けて展開したサービスです。現在もパイオニアとして、リーピーターはもちろん、新規顧客も増加しています。加入者登録、顧客管理、保証書発行、事故申請、集計業務までスムーズに運用できる自社開発の顧客管理システム「ARMAJIRO」においては、2022年時点で登録顧客数は200万人に達しています。また、パンク保証だけでなく、窓ガラス交換修理が必要となった際、支出ゼロ・保険等級ダウンも防げる「窓ガラス保証サービス」も展開しています！ ━━━━━━━━ 　業務内容詳細 ━━━━━━━━ ■故障や破損内容の確認 ■適正な保証金額の査定 ■取引先との連絡・交渉 ■請求書などの書類作成 ━━━━━━━━ 　入社後の流れ ━━━━━━━━ 社内研修やOJTを通じて業務を覚えていきます。デスクワークが初めての方も安心して成長できる丁寧な教育体制を整えています。＼　POINT　／ ◎事務作業がメインなので、体の負担が少なく、長く働いていただけます。 ◎少数精鋭のため、裁量をもって働けます！ ◎メーカーや職種に限定なく、幅広い車両を取り扱うため車に関する視野や知識が広がります。

【転勤なし／虎ノ門駅より徒歩2分】東京都港区虎ノ門1-16-16　虎ノ門一丁目MGビル8F ＜交通アクセス＞・銀座線「虎ノ門駅」B4出口より徒歩2分・日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」B4出口より徒歩2分・千代田線「霞ヶ関駅」より徒歩8分・都営三田線「内幸町駅」より徒歩9分・東京メトロ南北線・銀座線「溜池山王駅」より徒歩11分・JR各線・東京メトロ銀座線・都営地下鉄浅草線・ゆりかもめ「新橋駅」より徒歩13分 ※受動喫煙対策：執務室内喫煙不可／執務室外屋内専用喫煙所あり

月給28万円～39万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月5万6000円～7万8000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮し、決定いたします。

株式会社ミライスタート

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都中央区銀座2-9-13GINZA2-7F

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設立 2014年
従業員数 15名
平均年齢 35.0歳

求人情報全3件

【銀座】営業事務・サポート◆残業10h程度/年休125日/IT業界経験や事務経験者歓迎◎
- NEW
【銀座駅徒歩3分の好立地◎/残業月10h程度◎/代表や福岡のメンバーと連携しながら、専門性を高めつつ安定して働ける環境◎】 ■仕事の内容：AI開発やWeb制作で企業のDXを支援するIT集団。代表の右腕として組織を支える業務サポート職の募集です。当社代表の業務サポート（営業事務・秘書）をお任せします。増加する受託案件の円滑な進行のため、顧客窓口、商談の議事録作成、定例会議、業務調整など、代表のサポート業務全般を担います。 ■職務詳細：・受託案件の進捗管理および顧客との連絡窓口（メール・電話）・代表の商談への同席（1日1回程度）と議事録作成・タスク抽出・システム開発やCMS販売に伴う契約書、見積書等の作成補助・自社メディア「GINZA STYLES」等の運営に付随する事務サポート・福岡拠点の事務・デザイナー担当と連携したプロジェクト調整・代表のスケジュール管理、出張手配、事務作業全般の完遂 ■職務の特徴：・入社後は総務や代表からの指示で業務を行っていただきます。また、福岡の営業事務担当から一部業務引継ぎ可能性がございます。・顧客窓口としての対応や商談の同席等がございます。ノルマなどはございません。ゆくゆくは顧客へ提案等を行う可能性もございます。・使用システム：Excel、Word、PowerPointなど ■組織構成：東京本社の代表と、福岡拠点の事務・デザイナー担当の計3名で連携しています。少数精鋭で壁がなく、自分の役割が直接感謝に繋がる組織です。 ■魅力： ◎IT・クリエイティブ・教育と幅広い分野に触れ、知的好奇心が満たされる環境です。 ◎代表と密に連携し、組織の意思決定を間近で支える手応えを感じられます。 ◎残業は月10h程度と少なく、銀座という立地を活かして仕事後の充実も可能です。 ◎福岡の経験豊富なスタッフが遠隔でフォロー。相談しやすいチーム体制があります。 ◎出社必須だからこそ、対面での信頼関係構築を大切にする社風です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区銀座2-9-13 GINZA-2　7階勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／銀座一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制残業手当（残業時間に応じて別途支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～330,000円＜月給＞ 230,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：業績により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ファインディ株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都品川区大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5F

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設立 2014年
従業員数 478名
平均年齢 30.1歳

求人情報全72件

＜完全未経験歓迎！＞◆法務／経営の最前線で「攻め」の法務◆IPO準備中のスタートアップ／成長環境◎

■ポジションの魅力 ◎新しいビジネスモデルやサービスを立ち上げる際に、既存の枠にとらわれず、法規制をクリアしながら新しい枠組みを自ら作り上げる経験ができます。 ◎少人数体制のため、契約法務、知財戦略、IPO準備（上場準備）など、幅広い分野を一手に担うことが多く、多岐にわたる実務経験を積めます。 ◎当社ではAIを含む最先端技術を用いて事業展開をおこなっており、先端領域における法務課題への対応力を養えます。 ■求人概要当社は今、新規サービスの矢継ぎ早のローンチと、既存事業の急速な市場拡大という、かつてない成長局面を迎えています。このスピード感の中で、従来の定型業務の枠を超えた前例のないリスクと、未来の成長を左右する重要な法的課題が日々発生しています。そこで、単にトラブルを処理する（守りの法務）のではなく、事業の最前線に立ち、リスクを機会に変えて成長をドライブする（攻めの法務）人材を募集します。 ■ミッション・事業のスピード感を損なわず、最適なリーガルソリューションの提案によるリスク最小化・トラブルを未然に防ぎ、発生時には事業実態に即した早期解決を可能にする体制の構築 ■具体的な業務内容戦略法務・予防法務の推進・新規事業・サービス・キャンペーン立ち上げ時の法的リスク分析とスキーム構築の支援（ただのチェックではなく、どうすれば実現できるかを共に考える）・事業部門からの日常的な法律相談への対応と、実現に向けた提案契約実務の高度化・主要な取引・提携に関する契約書の作成、交渉支援、レビュートラブル対応と仕組み化（臨床法務）・発生したトラブル・紛争の早期解決に向けた戦略立案と実行（事業部の視点を踏まえた対応）・トラブルの教訓を活かした再発防止策・社内ルールの策定 ■組織構成： 2名（エキスパート職／メンバー）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 409万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,233円～455,284円固定残業手当/月：88,293円～160,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 341,526円～615,384円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※別途、実績に応じた賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大崎／週1在宅】営業事務(MGR候補)◆年休123日／エンジニアと企業を繋ぐ／時差出勤制度あり

■求人概要 Findyの主力事業である転職事業部の営業サポートチームのMGR候補の求人です。すでに所属しているメンバーと連携しながら事業部の縁の下の力持ちとして貢献いただきます。 ■ポジションのミッション・業務内容主要事業である転職事業部（エンジニアのキャリア採用領域支援）にてBizOps周りのアシスタント業務とアシスタントメンバーのマネジメントを担っていただきます <業務内容例> ■マネジメント業務・BizOpsチームに所属する正社員メンバー（4名）のマネジメント・メンバーを介してアルバイトメンバー（20名）のマネジメント　・フルリモートにて20名ほどのアルバイトメンバーが所属しています・事業部長やカスタマーサクセスMGRと連携した論点設定と後方支援 ■主要業務・契約管理・支払い管理・請求書発行・内部統制にまつわる施策の推進・求人審査制の運営と改善・業務改善 ■チームについて・事業部長やカスタマーサクセス責任者と連携しながら業務を進めています。・事業部全体では約100名のメンバーが在籍しています・BizOpsチームで正社員4名、アルバイトが20名ほど所属しています <働いているメンバー経歴> ・Aさん（30代女性）：Findyに中途入社、以前は医療系人材サービスを運営する会社にてアシスタントリーダーとして勤務、現在は業務フロー改善、求人票のチェック業務を担当・Bさん（20代女性）：Findyに中途入社、カスタマーサクセスとして従事、その後異動にて営業サポートチームに所属、現在は主に業務フロー改善、請求書発行などを担当 ■ファインディについてファインディ株式会社は、「つくる人がかがやけば、世界はきっと豊かになる」をミッションに掲げ、エンジニア向けのプロダクトを複数展開しています。独自のアルゴリズムとヒューマニティを融合し、エンジニア個人や組織、企業の成長支援を通じて日本のイノベーション創出を最大化することを目指しています。登録ユーザー数は22万人、利用企業は3,300社を突破。インド、韓国等のアジアを中心に海外への展開も積極的に行っており、エンジニアが挑戦できる世界共通のプラットフォーム事業を多数展開していきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：302,374円～476,910円固定残業手当/月：114,292円～148,090円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 416,666円～625,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※別途、実績に応じた賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ジェイ・ウィル・コーポレーション

投信・投資顧問

東京都千代田区有楽町1-7-1有楽町電気ビルヂング北館18F

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設立 2014年
従業員数 80名
平均年齢 38.0歳

求人情報全1件

【有楽町】人事労務アシスタント◆将来的に業務改善・提案などメイン担当へ◆残業20h／年収450万～

～フレックス制度有／所定労働7.5H／日本最大規模の投資ファンドを運営！／バックオフィスの10年以上在籍者多数！～日本最大規模の投資ファンドを運営するジェイ・ウィル・グループ（約180名）における人事労務チームのサポート業務をお任せいたします。グループ全体でバックオフィスの方は80名程度いらっしゃり、10年近く在籍されている方も複数名いらっしゃいます。。 ■業務詳細まずは勤怠管理/教育研修サポートや庶務・事務業務を通じて社内業務の流れを理解していただきながら、徐々に他の人事チーム業務へも業務の範囲を広げていただくことができます。 ◎勤怠管理業務・打刻・申請内容の確認・勤怠データのチェック、不備対応（社員への確認・修正依頼）・月次勤怠締め作業、集計データの作成・勤怠に関する社員からの一次問い合わせ対応 ◎人事・労務・総務業務のサポート・教育研修業務の運営サポート（研修準備、案内、事務対応等）・福利厚生制度の運用サポート（住宅関連制度、スポーツクラブ、ベビーシッター割引券等・入退社に伴う各種手続きの補助・稟議申請、書類管理、郵送対応等の総務・庶務業務業務に慣れていただいた後は勤怠管理を軸に、より広い労務領域の業務への関与や、業務改善・運用面での提案などにも携わっていただくことが可能です。 ※給与計算・賞与計算等の給与関連業務は、当面の担当範囲には含まれません。 ■配属先：人事労務チーム・ディレクター1名、労務担当1名、採用担当1名、労務アシスタント1名が在籍しています。・就業時間は7時間30分、残業月20時間程でフレックスも利用可能と働きやすい環境 ■当社について当社は2003年、ゴールドマン・サックス証券出身の佐藤氏がスタートさせた投資ファンド運営企業です。地域金融機関から再生可能な中堅・中小企業等の株式や債権を買い取り、バランスシートの再構築等を通じ「事業再生」を図る事を主なターゲットにしたファンドの運営を行っています。全国各地の地域金融機関との提携を更に深め、事業は拡大基調にあります。主なクライアントは日本の大手機関投資家です。国内資金による国内企業再生の実現という資金還流をミッションとし、地域企業、日本経済の再生の一助を担っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビルヂング北館18F 勤務地最寄駅：JR山手線・京浜東北線／有楽町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,594,048円～3,994,976円固定残業手当/月：75,496円～83,752円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 375,000円～416,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※別途業績連動賞与が支給される場合があります。（年1回／4月）（過去実績：2003年創業から昨年度まで支給実績有） ※所定外勤務手当定額支給額は法定時間外30時間を根拠として算出していますが、その時間またそれ以上の時間外勤務を前提にしたものではなく、所定外勤務の有無にかかわらず定額支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社redect

倉庫業・梱包業

東京都羽村市栄町3-4-2

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設立 2006年
従業員数 70名
平均年齢 -

求人情報全3件

営業事務（物流アシスタント）◇武蔵村山／羽村／転勤なし◇月給25万円~33万円◇完全週休二日制◇

◇◆【武蔵村山・羽村】完全週休二日制／土日祝休み／年休120日／有給休暇取得率◎／マイカー通勤可◆◇ ■採用背景アパレル衣料品・コスメ・医療機器の通販（EC）・実店舗への卸・出荷を行う同社にて、営業事務をお任せします。現在当社は、新規クライアント様が増えてきております。既存クライアント様とのお取引も好調で、物量が増えている状況です。当社のより一層の成長にお力添えをいただきたく、事務担当を募集いたします。 ■業務内容・受発注業務・Excelを使用した集計や照合業務・メールや電話でのカスタマー対応・見積書作成・請求業務・製造または入出荷スケジュール管理　等 ※担当領域：EC事業と卸事業に分かれており、1人あたり1～3社を担当頂きます。 ■業務の詳細 ◇EC：ECの管理画面にて、受発注業務を行います。注文商品やキャンセル商品などを見ながら発注していき、出荷数、納品書、送り状など必要に応じて、出力・PDF化を行います。 ◇卸：卸専用のサイトにて受発注業務を行い、受注管理は販売管理ソフトを使用します。メールやメッセージアプリとともに、FAXや電話での発注も対応頂きます。 ■組織構成 20代後半～40代と幅広い年代が活躍しています。子育て世代も多く、理解のある環境です。担当業界により、2～4名ごとのチームに分かれます。経理経験、副店長経験、一般事務経験など様々な経歴から入社しています。派遣社員も3名程在籍しています。社外のクライアント、社内（物流倉庫）、事務チーム、派遣社員と連携を取りながら、柔軟に対応していくスキルが身に付きます。 ■就業環境・地元で腰を据えて長期就業しているスタッフが多数在籍しています。倉庫現場との連携が発生するため、基本的には出社中心の勤務です。※マイカー通勤可・状況に応じて、ノートPCを持ち帰っての在宅勤務等も相談可能です。・各自が効率よく業務対応を進めておりますので、基本的には残業はほぼ発生しません。有給休暇の取得も積極的に活用しており、長期のお休みも取得できます。・希望や適性に応じて、他職種（営業職）等への社内キャリアチェンジも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都羽村市栄町3-4-2 勤務地最寄駅：青梅線／羽村駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞武蔵村山事務所住所：東京都武蔵村山市伊奈平2-41-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～260,000円固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。 ※固定残業代については規定時間以下でも全額支給します。また超過分も全額支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社タイズ

人材紹介・職業紹介

大阪府大阪市北区梅田2-2-22ハービスENTオフィスタワー23F

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設立 2005年
従業員数 120名
平均年齢 29.0歳

求人情報全20件

【大阪】営業アシスタント◆人を支える事務／インセン有／チームで協力して進めたい方歓迎／残業15H

◆プライム上場G会社／産休・育休の取得・復職率100％・ライフステージに合わせて働ける◎／インセンティブ制度あり／年休125日／残業月15時間程度／チームで協力する風土です◆ 「事務＝黙々と一人でPC作業」…そんなイメージを持っていませんか？タイズのアシスタントは、ちょっと違います。仲間と会話しながら！サポートし合いながら！チームで進めていくスタイル。＼こんな方におすすめ！／ ◎人のために動くことにやりがいを感じる方 ◎コミュニケーションを楽しみながら働きたい方 ◎成長意欲があり、新しいことに挑戦したい方 ◎「ただの事務」ではなく、“市場価値の高いスキル”を身につけたい方 ■仕事内容：人材紹介会社として企業様と求職者様を繋げている当社にて、営業アシスタントとして下記業務をお任せします。・営業アシスタント業務（求人票作成、データ管理、日程調整など）・庶務・総務業務（電話・来客対応、備品管理、書類作成など）・秘書業務（スケジュール調整、会議準備など）・採用・事業企画のサポート業務など顧客や担当コンサルタントの状況に応じた臨機応変な対応やコミュニケーションが必要なほか、いただくお問い合わせへのスピーディーかつ正確な対応が必要な業務のため、対応力・マルチタスク力をお持ちの方が未経験からでもご活躍されています！ ■組織構成： 20～30前半の女性の方がご活躍中！現メンバーと協力しながら営業と連携し業務を進めていただきます。 ■入社後のフォロー：入社後は2週間の研修を行い、その後もOJTで段階的に学べる環境です。未経験でもしっかりと学ぶ姿勢を持って前向きに取り組める方であればご活躍いただける環境です！ ■当社の魅力：当社は2005年に設立して以降、製造業領域という戦う領域を絞り込み、コンサルタントの専門性・品質を徹底的に高め、顧客への付加価値を最大化してきました。その結果、この領域では高い実績を誇り、大手メーカー(小林製薬、ダイハツ工業、パナソニック、村田製作所などの大手クライアント)で年間採用シェアトップクラス実績も多数ございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー23F 勤務地最寄駅：JR線／大阪駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 395万円～525万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～280,000円固定残業手当/月：32,020円～43,760円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 237,020円～323,760円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■給与改定サイクル：年2回 ■モデル年収例 390万円／入社1年半：25歳（月給25万5000円+賞与48万円×2+インセンティブ18万円（昨年実績））賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】人事・採用アシスタント　◆プライム上場G／年休125日／インセンティブ有

◆プライム上場G会社／年休125日／残業月20時間程度／営業からのキャリアチェンジOK！／事務ながらもインセンティブ制度もあり、働き甲斐もあります！／社員定着への取り組み◎◆ ■募集背景：関西×製造業の優良メーカーに特化し、多数の大手企業様で採用支援実績シェアトップクラス。東証プライム上場グループにジョインし、事業規模を更に拡大している当社において、採用アシスタントを募集します。 ■具体的には：＜対社外業務＞新卒・中途採用の双方の領域に携わります。 ◇エージェント、求職者本人と面接日程調整 ◇社外採用協力パートナー（業務委託、RPO）との連携、マネジメント ◇候補者の進捗管理・採用システムでの連絡 ◇ダイレクトスカウトの送付、など＜対社内業務＞ ◇日程調整にあたり、部署の垣根を超えた横断的な連携 ■ポジションの魅力：・キャリアステップ：希望・能力に応じて実際の面接・エージェント対応など、採用メイン担当へのチャレンジも可能です。アシスタントとしてご入社いただきますが、主体的・創造的に業務に取り組んでいただけるため、早期のスキルアップが可能です。・社員定着への取り組み：オンボーディングに注力しており、研修カリキュラムに加えて社内イベントやサークル等、所属組織単位～全社横断での繋がりを広げる取り組みを行っています。また、入社後面数回の面談を実施、入社者からのフィードバックをもとに受け入れ体制・仕組みを改善し続けるサイクルを回しています。 ■働き方：土日祝は休みで、効率的にメリハリをつけて成果追求できる業務です。 ■組織構成：採用グループは、マネージャー1名（30代男性）、メンバー2名（30代男性・20代女性）、アシスタント1名（20代女性）で構成されております。 ■当社の魅力：創業以来、メーカー一筋で転職支援を行う転職エージェントです。業界に精通したコンサルタントによる丁寧なマッチングの支援が高い評価を集めており、多数の大手企業で採用支援実績シェアトップクラスを獲得しています。全国のメーカー（小林製薬、ダイハツ工業、パナソニック、村田製作所などの大手クライアント）の転職支援においてシェアトップクラスの実績を誇ります。

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー23F 勤務地最寄駅：JR線／大阪駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円固定残業手当/月：31,260円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 231,260円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定サイクル：年2回（昇給昇格チャンスあり） ■賞与：年2回（6月、12月）※ご経歴にあわせて要相談 ■モデル年収： 420万円／25歳／月給25万5000円＋賞与48万円×2＋インセンティブ18万円（昨年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社バイトレ

人材派遣

（本社）東京都新宿区西新宿1-25-1　新宿センタービル32階

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設立 2010年
従業員数 437名
平均年齢 -

求人情報全1件

事務アシスタント／未経験歓迎／残業0／年休120日／土日祝休
- NEW
＼POINT／ ◎未経験歓迎 ◎ビジネスマナーから学べる研修あり ◎第二新卒歓迎 ◎ブランクOK ◎主婦（夫）の方もご応募ください ◎時短勤務制度あり ◎基本残業0 ＊＊＊＼業務内容／単発バイトの紹介や、人材派遣を行う当社。あなたには派遣コーディネーターのサポーターとして以下のようなお仕事をお任せします。【具体的には】 ◎スタッフさんへのお仕事のご案内、調整業務 ◎スタッフさんからの問い合わせ対応 ◎書類作成、ファイリング　など ※スタッフさんへの対応は、電話で実施（会話の一例）「〇日にこんなお仕事がありますがご予定はいかがでしょうか？」「〇日であれば、アパレル系のお仕事がございます！」こんな風に、調整業務を行ったりスタッフさんからの問い合わせに対応をお願いします。モクモク作業だけではなく会話も楽しみながらできる事務が良い！という方であれば、楽しんでお仕事に取り組めます♪ ＼研修制度充実／ STEP1：導入研修・ビジネスマナー（挨拶、電話応対、メール作成）・お仕事の流れなど、キソのキソから学べます♪ STEP2：OJT研修先輩の隣で、実務を学んでいきましょう◎ 「分かりやすく説明する方法」「気持ちよいコミュニケーションの取り方」などノウハウやコツもアドバイスいただけます！研修が終われば、実際のお仕事をスタート！もちろん、トークマニュアルもございますし隣に先輩がおり、いつでも相談できるので安心◎ お一人立ちまでは、1～2カ月を予定しています。＼ここもcheck／実績次第では、給与UPも◎ 頑張りはしっかり評価するためモチベーションを維持して働けます♪

【転勤なし】勤務地は、お住まいの地域やご希望を考慮して決定します。＜勤務先エリア＞ ■関東・東京都（新宿区）・神奈川県（横浜市神奈川区／川崎市川崎区／厚木市／相模原市緑区）・千葉県（成田市／船橋市）・埼玉県（さいたま市大宮区／川越市／春日部市／熊谷市／久喜市）・茨城県（つくば市） ■関西・大阪府（大阪市北区／堺市堺区／茨木市）・京都府（京都市伏見区） ■東海・愛知県（名古屋市中村区／刈谷市／小牧市）・静岡県（浜松市中央区）・三重県（四日市市） ■東北・宮城県（仙台市青葉区） ■九州・福岡県（福岡市中央区）＼ご希望であれば、もちろん転勤も可能です♪／上記以外にも、全国各地に拠点を構える当社。そのため、「夫の転勤に合わせて、自分も転勤したい」「パートナーが遠方に転職するので、私も同じ場所で働きたい」という声にも、柔軟に対応可能です！ ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

【月収例】■東京配属の場合：月収23万8600円 ■神奈川配属の場合：月収23万円（実働8時間の場合）頑張りに応じて、収入UPも目指せます！【各地域の詳細】＜フルタイムの場合＞ ■東京本社：時給1500円 ■神奈川県：時給1450円 ■千葉県・埼玉県・大阪府・京都府・愛知県：時給1370円 ■静岡県：時給1280円 ■宮城県・三重県：時給1250円 ■茨城県・福岡県：時給1200円＜試用期間中の給与＞　 ※フルタイムの場合 ■東京本社：時給1450円 ■神奈川県：時給1400円 ■千葉県・埼玉県・大阪府・京都府・愛知県：時給1320円 ■静岡県：時給1230円 ■宮城県・三重県：時給1200円 ■茨城県・福岡県：時給1140円＜時短勤務の場合＞ ※試用期間中の給与変動はありません。 ■神奈川県：時給1230円 ■大阪府：時給1180円 ■千葉県・埼玉県：時給1150円 ■愛知県：時給1140円 ■京都府：時給1130円 ■静岡県：時給1100円 ■三重県：時給1090円 ■茨城県：時給1080円 ■福岡県：時給1060円 ■宮城県：時給1040円

株式会社ＣＯＮＳＣＩＥＮＣＥ

組織人事コンサルティング

東京都港区麻布台1-7-3 VORT神谷町2／7F・8F（総合受付）・9F

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設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 26.8歳

求人情報全1件

総合職（営業or事務）／定着率95％／ベストベンチャー100
- NEW
多様な業界・企業の事業成長を伴走するパートナーとして、営業面や事務面を中心に独自のワンストップ支援を提供します。《具体的には》以下の営業プロセスをチーム毎に進行します。適性・希望等を考慮し、以下【1～4】のいずれかをお任せします。【▼1：インサイドセールス（IS）／商談機会の創出】顧客企業と市場を繋ぐ案内役として活躍します。 └顧客企業のターゲットユーザーへアプローチ（架電やDM送付など） └関心を持ったユーザーへのヒアリング └商談アポイントの設定　など　：【▼2：フィールドセールス（FS）／提案や契約の推進】 ISからバトンを受けたユーザーとのWeb商談を実施します。 └丁寧なヒアリングを通じた課題の整理 └課題解決に向け、ユーザーに合わせた具体的サービスを提案 └プランの決定、契約締結　など　：【▼3：カスタマーサクセス（CS）／導入後の成功支援】顧客企業とユーザーとの橋渡し役となり、導入後の支援を行います。 └導入後の状況ヒアリング └課題に沿ったサービスの活用支援 └リピート創出に向けたアプローチ　など【▼4：営業事務／プロジェクト推進のサポート】プロジェクトの円滑な進行に向け、プロセス全体をサポートします。 └営業データや顧客情報の管理、数値分析 └契約書作成や必要書類の回収 └顧客からのチャットや電話への対応　など＞＞★担当プロジェクト（PJT）の例 ■AIスクール運営企業のPJT… 受講検討者の開拓からリピート創出まで担い、継続的なサービス利用を促進。 ■中古車リース企業のPJT… 自動車ローンの通過に課題を抱えるユーザーに向けて提案し、車選び～納車までをサポート。 ■人事労務SaaS企業のPJT… 労務管理の非効率に悩む企業へSaaSサービスを提案し、課題整理から導入後の活用までを支援。その他にもAI系企業やIT企業など、50社超のPJTの課題解決に伴走。自分に合ったPJTを担当できます。

◎転居を伴う転勤なし　◎家賃補助制度あり ◎駅近で通勤に便利なオフィス！ ◎新宿、渋谷、新橋（築地市場）、六本木・虎ノ門エリアいずれかのオフィスへ配属となります ※本社または東京都内（新宿区、渋谷区、中央区、港区）の各クライアント先での勤務となります ◎勤務地は希望を考慮し配属いたします。 ◎U・Iターン歓迎！ ■東京本社東京都港区麻布台1-7-3 VORT神谷町2／7F・8F（総合受付）・9F 《アクセス》東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」から徒歩6分東京メトロ日比谷線「神谷町駅」から徒歩1分都営大江戸線「赤羽橋駅」から徒歩10分 ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）

月給27万5000円～44万5000円＋営業手当（インセンティブ）＋各種手当 ※固定残業代30時間分・月6万1000円～8万円を含む（時間外労働の有無に関わらず支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給） ※経験・年齢・スキルを考慮し、当社規定により決定 ―《営業手当で頑張りを還元！》― 営業手当（インセンティブ）を個人の実績に応じて毎月支給します。事業部にもよりますが、「1件獲得ごとに○円」「粗利益の○％」といった“見える化”された基準のもと、頑張りを手当として還元する仕組みが整っています！【先輩たちの実例】 ★入社1年目終わりの時点で… 　月10万円ほどのインセンティブを獲得 ★入社3～4年目で… 　月90万円のインセンティブを獲得 ★入社2年目で… 　前職から年収100万円～150万円UP ―《役職手当もあり！》― 年1回、総合的評価に基づき役職手当を支給。数字だけでなく、プロセスや会社貢献度などもしっかり評価されます。努力した分だけ、きちんと還元されます！

イーパーセル株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都千代田区二番町3-4麹町御幸ビル8F

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設立 1996年
従業員数 6名
平均年齢 -

求人情報全2件

庶務・事務職 ※PCデータ入力や書類作成、発送等／ワークライフバランス重視
- NEW
事務作業や電話応対等をご担当いただきます。具体的には次のような仕事をお任せします。・社内のファシリティ管理・社外向けの請求書発行・伝票整理・収支データの入力業務・ファイル管理・電話応対・来客対応・備品整理等 ■業務上の特徴：・勤務時間：残業はほぼ生じず、定時の18:00退社を推奨しています。気兼ねなくオン・オフの切り替え、ワークライフバランスを重視することが可能です。・立地：有楽町線麹町駅から徒歩1分、半蔵門線半蔵門駅より徒歩5分の場所にあるオフィスです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区二番町3-4 麹町御幸ビル8F 勤務地最寄駅：有楽町線／麹町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 252万円～300万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,425,260円固定残業手当/月：7,895円（固定残業時間5時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 210,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ブラウンシュガー1ST

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都渋谷区神宮前5-30-2第一タカラビル501号室

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設立 2013年
従業員数 10名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

【英語活かせる】貿易事務◆需要高まるオーガニック食品メーカー／年休125日／残業ほぼなし／土日祝休

～ココナッツオイルをはじめとするオーガニック食品メーカー/大手取引先多数/年間休日125日、残業ほぼ無しで働きやすさ◎～ ■業務内容有機ココナッツオイルや、ココナッツシュガーなど厳選した有機食材を企画・開発・販売を行っている当社で、貿易事務をお任せします。 ■業務詳細輸出入業務各種貿易書類作成発送の手配関係各種お問合せ窓口業務在庫管理・通関手配等営業事務・品質管理の補助貿易書類の理解・作成ができる英語力のある方 PC入力作業（Word/Excel）に問題のない方貿易実務に関する知識のある方海外の文化や産業に、強い興味がある方コミュニケーションスキルのある方 ■英語に関して海外の取引先とメールによるやり取りを行います。毎日行う業務になるため、英語での文章作成が行える方を募集しています。 ■入社後のフォロ― 先輩社員とのOJTをメインに業務に慣れていっていただきます。 ■就業環境・年間休日125日・残業ほぼなし ∟原則残業は行わず、皆様プライべートを大切にしながら働いています。・半休なども柔軟にお使いいただける環境です。 ■当社の魅力「わが子に食べさせたいかどうか？」を基準に厳選した有機食材を企画・開発・販売しております。安全であることはもちろん、子供や孫の世代まで豊かな環境が残せるよう配慮するサステナブルな商品を販売しています。また、ココナッツオイルブームを創出した女性起業家が率いる当社は取引先も食品卸大手から小売店まで幅広く、信頼をいただいています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区神宮前5-30-2 第一タカラビル501号室勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／永田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～410,000円＜月給＞ 330,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：なし ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社フィデス

人材紹介・職業紹介

東京都港区港南2-16-4品川グランドセントラルタワー17F

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設立 2012年
従業員数 19名
平均年齢 33.0歳

求人情報全3件

【品川／未経験歓迎】医師専門人材紹介の営業アシスタント《安心の研修制度＊残業10時間程＊土日祝休み》

【キャリアアドバイザーをアシスタントするお仕事です！／医療業界での経験・知識は一切不問／土日祝休み・残業時間10時間程度／医療業界をゼロから学べる研修制度】 ■はじめに：転職希望のある医師と、求人募集をしている病院・クリニックとのマッチングを支援する当社にて、お客様である病院やクリニックなどの医療機関に対して、電話やメールなど様々な方法で求人情報を獲得、更新をする業務を担当していただきます。 ■業務内容：（1）求人ニーズの確認お客様先である医療機関へコンタクトを取り、どこの診療科の医師が不足しているかを確認。コンタクト方法は電話またはメールが中心です。医師求人の市場動向を調査し、他社で掲載されている求人の中から自社で未掲載のものを見つけ出し、該当の医療機関に対して積極的なアプローチも行っていただきます。（2）求人情報の掲載・更新当社が運営する情報サイト(メディカルシップスHR)をはじめとする、求人媒体への情報掲載を行います。掲載先は医療業界に特化した専門サイトが中心。また、求人情報は1日数回更新し、内容の正確性や見やすさを保つための簡単な事務作業も担当します。自身の行動が医療現場の課題解決に繋がる社会貢献性が高い仕事です！ ■入社後の流れ：・着座研修：まずは医療業界の基礎知識に関する研修を行います。テキストを使って1から解説していきますので、業界経験がない方でも安心です！・OJT研修：実際に業務を行いながら、お仕事の流れや必要な知識を学んでいただきます。先輩社員が隣についてサポートします！ ■当社システム(メディカルシップスHR)について：・医師専門の転職支援サービスで、首都圏を中心に常時3,000件以上の有効求人を掲載しております。・ドクターという専門領域特化のため、豊富な実績とネットワークで、独自の医師求人情報をお届けすることを実現しています。 ■南山堂ホールディングスグループ：当グループは、地域医療の一端を担う「調剤薬局事業」を中心に、クリニックの開業からその後の経営支援までワンストップで実現する「メディカルシップス事業」、医師をはじめとする人材紹介事業開発を推進する「メディカルリソース事業」の主要３事業により、より地域医療ニーズに応える幅広いサービスの提供を可能にしています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー17F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：181,600円～216,200円固定残業手当/月：28,400円～33,800円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 210,000円～250,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり（年1回） ■賞与あり（年2回）予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アドキャスト

不動産仲介

東京都渋谷区恵比寿南1-25-1恵比寿プラックスビル5F

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設立 2006年
従業員数 234名
平均年齢 -

求人情報全4件

【東京/事務職経験者募集】営業事務（正社員）◆所定労働7.5h残業10ｈ／若手・中途活躍中／火水休み

～安心のサポート体制で未経験から事務スキルが身に付く★ベストベンチャー100選出の不動産売買仲介会社／残業月10h以内～＼ここが魅力／ ◎事務経験者歓迎！飲食スタッフからのキャリアチェンジの方も活躍中です！ブラインドタッチができれば応募OK★ ◎所定労働時間は短めの7時間30分。18時終業・残業も月平均10時間程度でWLB確保できます！東京23区内の支店で売買仲介営業スタッフのサポートや店舗の庶務業務を行う営業事務の方を募集いたします。事務職のご経験がある方はもちろん、業種・職種未経験の方でも誰かのサポートをすることにやりがいを感じる方にはご活躍いただけると思います。ご希望に応じて、将来的に専門部署へのキャリアアップも可能ですので、ゆくゆくは職域を広げてみたい方も大歓迎です。【具体的な業務】 ■資料作成（Excel・スプレッドシート等） ■データ入力・格納 ■間取り図作成 ■物件情報配信メール作成 ■顧客管理　 ■電話対応 ■来客応対 ■備品管理発注取りまとめ ■新人教育 ■他店舗フォロー ■他部署との連携業務 ■その他庶務全般　∟例：領収書発行・集計報告・契約伝票処理・社内美化など【基本の組織構成】支店長1名、マネージャー2名、メンバー6～8名、事務1名 ※どの支店もフランクで馴染みやすい環境です。 ■同社の特徴：「顧客の予想を上回るサービスを提供し、喜んでもらう」「業界を変革し、常に新しい事に挑戦する」ことをモットーに、不動産業界の本来あるべき姿やサービスを追求しております。「不動産仲介会社」ではなく「不動産コンサルティング会社」を目指し、売り上げを上げる事だけが目的ではなく、お客様の人生設計をサポートし、人と不動産を繋いでいます。その為、不動産業界を長年歩んできたスタッフと、「不動産と金銭」のエキスパートで業界知識だけでなくファイナンスの知識を有する社員が多く在籍しています。全社員のうち、半分以上がファイナンシャル・プランナー（FP）の有資格者、宅地建物取引主任者の有資格者も社員に対して圧倒的な比率です。だからこそ毎年売り上げを右片上がりに成長させる事が出来、営業ではなくコンサルティングという点が業績に反映しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区恵比寿南1-25-1 恵比寿プラックスビル5F 勤務地最寄駅：JR各線／恵比寿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～255,000円固定残業手当/月：34,500円～41,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 244,500円～296,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞役職手当（主任以上の場合）：5,000円～10,000円・月20時間分の時間外手当含む・月20時間を超える時間外手当分についての割増賃金は追加で支給・深夜時間外労働の残業手当は追加支給 ※最終的にはご経験・スキル・ご希望年収・現年収を加味して当社規定により月額給を決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社不二興産

不動産仲介

愛知県名古屋市西区南川町227

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設立 2000年
従業員数 52名
平均年齢 40.7歳

求人情報全17件

【名古屋市西区】不動産管理部の事務スタッフ／完全土日祝休み・残業少なめ・DX推進で生産性4倍の環境
- NEW
【不動産×IT×金融のDX企業／生産性4倍・社員平均年収755万円／クリエイティブな事務職で市場価値向上を実現】 ■業務概要当社不動産管理部において、賃貸経営をサポートする事務スタッフとして、オーナーや入居者、営業担当の間に立ち、各種手続き・問合せ対応・家賃管理など幅広い業務をお任せします。専用システムやAIを活用した効率的な運用で、バックオフィスから賃貸経営の円滑な進行とお客様満足度の向上に貢献します。 ■業務詳細・入居者管理（申込受付、契約手続き、ライフライン案内作成・送付、退去受付、退去時の説明・精算案内、入居者情報のシステム登録）・家賃未納者へのリスト作成、通知送付・電話案内・オーナー・入居者からの設備不具合や生活相談、家賃滞納等問合せ対応（営業担当やメンテナンス担当への引継ぎ含む）・オーナーへの家賃送金や水道料金等の変動費集金、保証会社報告業務・その他、業務効率化やオペレーション改善へのアイデア提案 ■扱うサービス賃貸物件管理専用システム、AI・RPA等最新のDXツールを積極活用 ■組織構成管理部門は8名体制（20～40代、男女バランス良好）。少数精鋭で、助け合いながら業務遂行しています。 ■業務の魅力完全土日祝休み・残業少なめ・年間休日126日。DX推進で無駄を省き、クリエイティブな仕事や自身の成長に集中できる環境です。 ■教育体制入社後はOJTや社内研修を通じて、システム操作や業務フローを習得。先輩や責任者が丁寧にサポートします。 ■就業環境オフィスカジュアル、フリードリンク、交通費全額支給、借上社宅制度等福利厚生充実。自動車通勤可・無料駐車場あり。 ■想定されるキャリアパスバックオフィス事務からDX推進担当、管理職、他部門へのキャリアアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 DXを駆使して業界平均の約4倍の生産性を実現。挑戦・成長を正当に評価し、年収やキャリアで還元しています。2026年のIPOを目指し、会社創りの最前線に携われます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市西区南川町227 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／庄内緑地公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～300,000円＜月給＞ 215,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（7月・11月）、昇給年2回（1月・7月）あり。資格手当は別途支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【本町駅4分】営業事務※土日祝休／年休126日／残業月5h／20年以上黒字＆景気に左右されにくい事業

～『不動産に命を吹き込む』不動産再生事業を展開！土日祝休み／年休126日で働きやすさ◎～ ■職務内容大阪支店の営業事務をお任せします。・一般事務：伝票処理、データ入力、電話対応、書類整理・セミナー開催時のチラシ作成、セミナー準備など・営業事務：電話対応、提案書の作成補助 ■休日・残業について数少ない「DX認定（経済産業省認定）」を2024年に認定！上場を見据えた働き方改革の推進により、不動産業界の中でも働きやすい環境が整っております◎ ・休日…完全土日祝休み×年休126日です！・残業…平均残業は５時間以下（2024年7月～2025年4月実績） ■社風・社長や管理職も含めて、お互いに「さん」付けで呼び合う、何でも話しやすい職場。サッカーやお花見などの社員交流も◎ ・1人1人に合った教育フォローを大切に、性格診断を活用した1on1や自己紹介タイムなど・『健康経営優良法人』認定でドレスコード自由やリロクラブ（福利厚生サービス）など働きやすい環境づくり ■組織構成大阪支店には、20代～50代まで幅広い世代の営業メンバー7名が在籍しています。また、東京・名古屋とも連携しながら業務を進めるため、拠点を超えてコミュニケーションを取りながら働く環境です。「言われたことだけを行う事務」ではなく、周囲と連携しながら主体的に支店運営を支える役割を担っていただきます。 ■教育・フォロー体制社員の成長も大切にする社風であり、Eラーニング（Biz CAMPUS）や資格手当、外部研修などの機会提供や、日々の情報共有・相談の場の設定なども行っており、教育フォロー体制も充実しております。 ■当社の不動産再生への想い・ミッション・『不動産に命を吹き込む』を軸として不動産事業を展開しています。人口減少・不動産の老朽化に伴い、空室が多い中古物件が増加…当社は物件を買い取り、エリアや地域特性を活かして再生・再販することで「余っている家」を「住みたい家」に変えて地域活性化に貢献しています。・その他にも、不動産の様々なニーズに応える想いのもと、買った後に着目した不動産管理・コンサルティング事業や、不動産投資に関する不動産クラウドファンディング「SOLS」なども新規事業で展開中。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3 御堂筋MTRビル 6階勤務地最寄駅：地下鉄線／本町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 334万円～365万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：239,000円～261,000円＜月給＞ 239,000円～261,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回（1月・7月） ■賞与：年2回（基本賞与2ヵ月／年　実績に応じて支給） ■定期賞与支給月（11月・7月） ■資格手当：宅地建物取引士（月30,000円）、ITパスポート（月5000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社松本製作所

機械部品・金型メーカー

長野県長野市鬼無里12246

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設立 -
従業員数 17名
平均年齢 -

求人情報全1件

【長野県長野市】経理事務/正社員/退職金有/ものづくりから広く社会に貢献している企業

■担当業務経理事務として、下記業務をご担当いただきます。　・仕訳入力業務・小口現金管理・売掛金、買掛金管理・年次決算業務 ※会計事務所と連携して行っていただきます。・給与計算等【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織について現在、本ポジションを専任で担当している社員がおらず、代表取締役自らが兼任している状況となります。今回ご入社いただく方には、経理業務など事務関連業務全般をご担当いただきたいと考えております。 ■当社について当社は部品加工機器、検査設備等の製品を扱い部品加工事業を展開。新幹線・建設向け等の社会にとって必要不可欠なインフラの下支えを行っています。直近工場を新しく建設し、清潔感のある環境と広い食堂を有した職場環境です。 ■経営理念常にお客様のご満足いただける価値を創造し、広く社会に貢献する。誠意をもってことにあたり、信頼される企業創りに専念する。品質向上への意識を持ち続け、企業使命を全うする。

＜勤務地詳細＞本社住所：長野県長野市鬼無里12246 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 280万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シグネット

印刷

大阪府大阪市中央区瓦町4-2-14京阪神瓦町ビル3階

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設立 2007年
従業員数 9名
平均年齢 30.0歳

求人情報全2件

【大阪／本町】食品輸出ラベルの受注～ラベル作成まで◆デザイン業務にも携われる／年休120日◆

～食品輸出を支えるバックオフィスのプロへ～競合なしの安定企業／年間休日120日／語学スキル不要！／主体的に動ける方歓迎！ ■メイン業務：世界中へ日本食品を届けるために欠かせない「各国語成分表示ラベル」の作成をメインに担当していただきます。食品輸出を支えるやりがいのあるお仕事です！ ※適性を見て社内デザイナーとしての業務もお任せする可能性がございます。 ■具体的には・各国語のラベル印刷業務（業務の7割程度）・ラベル内容の選定、文言チェック・注文書・印刷ラベルの照合、納品確認・送り状作成、梱包・発送業務・電話およびメールでの取引先対応（メール中心） ※少数精鋭のチームのため、印刷だけでなくラベル表記のレイアウト調整など、幅広い業務に関われます。 ※自分の工夫や提案が仕事の品質や効率化につながります。 ※移転したばかりの綺麗なオフィスで働けます。 ■この仕事のポイント： ●安定した経営基盤：食品輸出に特化したニッチ業界で競合が少なく、ニッチトップ企業として堅実な経営を実現。 ●ミスなく丁寧に進める力が活きる：各国の法律に基づいた正確な表記が求められるため、集中力と確認力が重要です。 ●語学力不要でも国際業務に関われる：専門システムを使用するため、海外言語に自信がなくても安心！ ●メリハリを持って働ける：年間休日120日でプライベートも充実。 ■こんな方を求めています：・海外への興味関心がある方 ┗語学力は一切不問です！(取り扱いの言語については英語よりもアジアやヨーロッパの割合が多いです) ・主体的に取り組める方 ┗お客様とのメールでの折衝や裏面ラベルに記載する内容の選定にも取り組んで頂きます ■魅力：・社長が元大手食品商社に勤務していたこともあり、創業以来安定して大手食品メーカーなどからの受注があります。・裏面ラベル印刷を小ロットで請け負っている競合はおらず、安定した受注があります。・これまでのノウハウから、新しい商材の輸出や新しい国への輸出をする際にも各社から声がかかるため受注は年々増加しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区瓦町４－２－１４京阪神瓦町ビル３階勤務地最寄駅：御堂筋線／本町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：184,480円固定残業手当/月：45,520円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：月給＋賞与 ■昇給：年1回（業績・能力による） ■賞与：年2回（業績・能力による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社メディア・リース

放送・新聞・出版

東京都港区新橋3-5-10新三ビル

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設立 2003年
従業員数 57名
平均年齢 -

求人情報全3件

【赤坂駅徒歩1分】営業事務 ◇月額30万円以上／土日祝休み／映像・音響機材でエンタメ業界に貢献

～未経験歓迎！映像制作のレンタル機材商品数は業界トップクラス／映像制作・編集などに興味のある方・テレビ業界出身なども歓迎／既存顧客メイン～ ■業務内容：撮影機材のレンタルや映像編集、撮影機材のレンタル、音響機材や照明機材のレンタル、ドローンのレンタル・撮影、照明、PA請負、動画配信事業、テレビ番組・CMの映像編集、ドローンのレンタル及び撮影請負等を手がけている当社にて、営業サポートをする縁の下の力持ちとしての事務の仕事をお任せいたします。 ■業務の流れ・電話・メール対応（各種問合せ）・各種伝票入力（仕入先・販売先）・請求書受領・発行管理（販売先や仕入先）・入出金管理（販売先や仕入先）・銀行振込データの作成・見積書作成・契約書管理・営業メンバーの事務のサポート全般など（資料作成・各種リサーチ・問合せ対応） ■業務の特徴データ入力業務や作成が中心となります。正確なデータにより社内への迅速な対応を行なう事務のスペシャリストを目指していただきます。最初は、一緒に働く先輩や上司が仕事の流れや専門知識、仕事がスムーズに進むコツなどを丁寧に指導いたします。 ■働く環境男性と女性社員が多数いるオフィスの中で、他の業務と兼任している技術スタッフの事務のサポートをお任せいたします。社内は活気のある雰囲気で、コミュニケーションは活発。分からないことがあれば経験豊富な技術スタッフもサポートします。 ■扱い商材扱う商品は、高画質カメラやドローン、ゲーミングPCなど、テレビ番組や舞台、コンサート、ゲーム大会のイベント等に使われる様々な機材。特殊機材なども揃えており、その数は4000種類以上にのぼります。 ■当社について・ビデオカメラや照明・音声といった撮影機材のレンタルを行なう当社。日本テレビやTBSテレビ、フジテレビジョンなどの大手キー局と長年お取引を続け、2003年の設立以来、今年で20周年を迎えました。安定した経営を続け、保有する撮影機材は4000種類以上に及びます。・現在、複数のECレンタルサイトも運営中。今後さらにECレンタルサイトをオープンする予定です。そこで業務量の増加により、当社で縁の下の力持ちとなる唯一の事務スタッフを募集します。入社後は先輩たちがしっかりサポートしますので、安心です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞赤坂事業所住所：東京都港区赤坂5-4-17 SCビル赤坂勤務地最寄駅：千代田線線／赤坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～520万円＜賃金形態＞月給制月給：300,000円～400,000円＜賃金内訳＞月額（基本給）：211,200円～281,600円固定残業手当/月：88,800円～118,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月）上限20万円 ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アーキセプト

住宅（ハウスメーカー）

千葉県市川市八幡3-4-8田中ビル5F

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設立 2014年
従業員数 34名
平均年齢 -

求人情報全5件

【本八幡駅徒歩4分／基本定時退社】経理スタッフ◇第二新卒歓迎／水・日・祝休み／働き方改善したい方へ◎
- 締切間近
～月次試算表・明細作成経験者から応募可／土地仕入れから設計・施工・販売まで一貫対応する総合不動産企業～ ■仕事内容建設業・不動産業に関わる経理業務全般をお任せします。具体的には以下のような業務をご対応いただきます。俗人化させない会社の方針なので、一人だけに任せるのではなく経理課全体として業務を把握し業務担当を振り分けています。・小口現金管理・会計ソフトへの仕訳入力・各種管理表、データ入力・契約・入金状況の管理（売上・借入把握／Kintone入力）・建設業経理の仕組み理解・運用・月次試算表・明細作成（※税理士連携あり）＊「建設業＋不動産経理の流れ」を理解するところからサポートします！＜使用ツール＞・会計ソフト：ミロク情報サービス（財務大将）・Kintone ・Excel ※一部紙ベースでの業務あり ■組織構成：経理課は5名在籍。 60代１名、50代3名、20代1名／男性2名、女性3名全員でサポートし合う環境です◎ ■入社後のステップ＜入社半年間＞日常業務を一人で回せる状態を目指します。 ※無理な業務量はお任せしません。＜1年後＞月次業務の主担当へ。経理全体を把握し、改善提案ができるレベルへ成長していただきます。 ◇ゆくゆくは経理部門の中核・役職者としての活躍を期待しています。 ■働き方・キャリアパス完全週休二日制（水・日・祝休み）、平均残業は月10時間以内で基本的に定時退社です。＊残業が少ない理由＊毎朝１日の動きを整理し、取り組んでいるので業務時間で無理があるものはその時点で気づくことができます。自分で業務設計立てたり、周りに頼れる環境なので、その日のタスクは基本的に終わるようになっております。他にも、ジム利用やスポーツ観戦など福利厚生も充実。ミッショングレード制で成長期待値に応じた役割を提示し、意欲次第で入社数年でマネジメントへ進むチャンスがあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県市川市八幡3-4-8 田中ビル5F 勤務地最寄駅：JR総武線／本八幡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：303,400円～390,100円固定残業手当/月：46,600円～59,900円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキルに応じて記載年収から前後する場合がございます。 ◆昇給年2回（査定あり） ◆賞与年2回（業績および個人評価により／昨年度実績:4ヶ月分）※入社2年目以降から賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。