8ページ:募集・採用情報【急募!入社まで1カ月】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,391 社中 351〜400 社を表示
株式会社ライフコーポレーション
設立 1956年
従業員数 52,899名
平均年齢 40.8歳
求人情報 全2件
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夜間サポートスタッフ/面接1回/残業少/40・50代活躍中
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- 午後から出勤し、店舗の夜間運営をサポートする【夜間リーダー】としてご活躍いただきます。 店長・副店長のサポート役として、店舗全体を見守る大切なポジションです。 ============ ◆具体的な仕事内容◆ ============ ■商品の陳列・補充 ■接客、レジ業務 ■スタッフの勤怠状況のチェック ■店内の安全・保安管理 ■現金の管理と売上金の精算 ★閉店時間は24時が基本。最も遅い店舗でも26時まで(配属先による) ★午後15:30頃からの出勤で、午前中の時間は自由に使える! この仕事の魅力  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \午後スタートで朝はゆっくり/ 通院・家族との時間・趣味など、午前中は自分の時間に使えます \経験がそのまま強みに/ 飲食・販売・サービス業など、これまでの接客スキルがそのまま活かせます \安定して長く働ける/ ★65歳まで勤務可能(再雇用制度あり) ★異業種出身の先輩も多数活躍中 ★教育担当がしっかりサポート \収入も安定/ ★未経験でも月給26万2000円スタート ★深夜手当+年2回の一時金(合計9万円) ★従業員割引あり ★車通勤OK(ガソリン代支給) \家庭との両立もしやすい/ ★年間休日120日/基本定時退社(月5時間未満) ★育児・介護に対応した時短勤務制度あり ========== ◆入社後の流れ◆ ========== 入社後は、配属先店舗で先輩と一緒に業務を行いながら仕事の流れを覚えます。 教育担当者がしっかりフォローするので、ブランクがある方や異業種からの転職でも心配いりません。
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- ★転居を伴う転勤なし★マイカー通勤あり★U・Iターン歓迎★ 首都圏(東京・神奈川・埼玉)もしくは近畿圏(大阪・京都・兵庫)の各店舗 ■東京都 千代田区・荒川区・台東区・文京区・北区・足立区・葛飾区・墨田区・江戸川区・江東区・品川区・大田区・渋谷区・目黒区・世田谷区・新宿区・中野区・杉並区・豊島区・板橋区・練馬区・港区・中央区・調布市・府中市 ■神奈川県 川崎市・横浜市・相模原市 ■埼玉県 吉川市・蕨市・新座市 ■大阪府 大阪市、柏原市、堺市、吹田市、摂津市、豊中市、寝屋川市、東大阪市、枚方市、守口市、八尾市 ■京都府 京都市 ■兵庫県 神戸市、西宮市 ◎勤務地の詳細はHPをご覧ください。 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給26万2000円+深夜手当
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設立 1918年
従業員数 12,143名
平均年齢 41.9歳
求人情報 全61件
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損害サポート/未経験歓迎/完全週休2日/月給27.9万円以上
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- 自動車事故や火災、ケガなどに遭ったお客様に対し、状況のお伺いやお相手との交渉、保険金支払い手続き対応、各種事務業務まで一連の流れを担当していただきます。 ~不安な気持ちでいるお客様に寄り添い、お役に立てるやりがいを感じられる仕事です~ ━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事の流れ】 ━━━━━━━━━━━ (1)コールセンターよりお客様の状況を連携 事故に遭ったお客様から、24時間営業の当社コールセンターに連絡が入ります。コールセンター担当者がヒアリングした事故状況が損害サポート部に連携された段階で業務がスタートします! (2)ヒアリング お客様(ご契約者様)と事故のお相手から、それぞれ詳しく状況をヒアリングします。 (3)示談交渉 お客様とお相手の責任割合等を検討し、示談に向け交渉します。ご納得いただけたら、示談手続きを行います。 (4)保険金の支払い手続き 示談内容に応じて、保険金を支払い、1件の対応が終了となります。 ★責任割合等に悩む場合にはチームで検討する等、相談できる環境です。 ★上記は自動車事故対応の一例です。 ━━━━━━━━ 【入社後の流れ】 ━━━━━━━━ 入社後は、まず3日間程度の研修からスタートします! その後は自動車保険、火災・新種保険、傷害疾病保険など、いずれかのお支払い部署に所属。 先輩のOJTを通して、解決までの流れを覚えていきましょう。 \ここがPOINT/ ★無理なくスタート可能★ 「どのようにお客様に対応すれば良いか不安…」という方も、すぐ先輩に相談できる環境のため安心。またマニュアルやトークスクリプトを完備しているので、話の流れを想定しやすいです。 ★着実に成長できる体制★ どのお支払い部署でも、配属当初は比較的優しい案件から担当していただきます!実際にお客様対応を行って経験を積みながら、業務自体の流れの理解を深めていきましょう。 入社後半年間を目処に、成長を考慮しながら独り立ちしていただきますが、独り立ち後も、ベテランの先輩がフォローするので安心です。
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- 【転居を伴う転勤なし/U・Iターン歓迎】 47都道府県のいずれかの拠点にて勤務いただきます。 ※配属は通勤の可否を考慮して決定します。 ★以下拠点で積極採用中★ 東京(御茶の水、立川)、茨城(水戸、つくば)、栃木、群馬(高崎)、埼玉(大宮、川越)、千葉、北海道(札幌・函館)、石川、長野、山梨、大阪(淀屋橋)、大阪(堺)、神戸、和歌山、広島、徳島、香川(高松・新居浜)、高知、福岡(福岡・北九州)、佐賀、長崎、熊本、宮崎、鹿児島 ※受動喫煙対策:オフィス内原則禁煙(喫煙室あり)
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- 月給27万9,000円~33万5,000円+賞与年2回 ★これまでの経験やお持ちのスキルを考慮して優遇します。
設立 1950年
従業員数 709名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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メンテナンススタッフ/年間休日125日/賞与年3回/土日祝休
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- ■入社後の流れ ――――――― \未経験から確かなスキルが身に付く/ ▽座学 業務用厨房設備の基礎的な知識や社内システムについてe-ラーニングで学んでいただきます。 ▽OJT 並行して先輩社員に同行し、実際の業務の流れを見ながら、少しずつ現場に慣れていきましょう。 ▽工場での製品研修 厨房設備への理解をより深めていきます。 \じっくり育成&独り立ち/ いきなり難しい現場を任せることはありません!「どこを調べたらいいのか」などのノウハウを先輩のもとで学び、少しずつできる作業から挑戦。先輩がレベル・スキルを見極めて振り分けるので、心配は不要です。 ■仕事内容 ――――― (1)メンテナンス対応 定期点検や緊急の依頼にあわせて対応していただきます。 【業務の流れ】 ▽お客様から依頼を受ける ▽下見のために訪問して状況を確認 (その場で解決できる場合もあり) ▽見積書を作成・必要な部品を準備 ▽後日訪問してメンテナンス完了 (2)入れ替えなどの提案 訪問した際などに「冷蔵庫は問題ありませんか?」「新しくすれば、もっと省エネになりますよ」など、機械の状態を見ながらよりよいキッチンとなるように提案も行います。お客様側で確認を取りやすいように、提案資料も準備。興味を持ってもらえれば、営業に引き継ぎます。 <お客様先> 病院や学校をはじめ、有名ホテル、レストランなどワンランク上の調理現場からも選ばれています。 <取り扱い製品> 冷蔵庫、スチームコンベクション、洗浄機、加熱機器など。 < ポイント > ●1日に2~5件程度対応/スケジューリングは個人にお任せ ●エリアごとの担当制のため、移動の負担は最小限! ●協力会社や工場、ほかメンバーと連携しながら進められるので安心 ●新製品が出た際など工場で学べる機会があり、知識のアップデートも可能 経験を積み、ゆくゆくは主任や係長、課長などのポジションも目指せます!
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- 【全国拠点募集/地元で活躍可能/会社都合の転勤なし】 希望を考慮し、下記いずれかの拠点へ配属いたします。 ■北海道 札幌市/函館市/旭川市/釧路市/帯広市 ■東北 宮城県/青森県/岩手県/秋田県/山形県/福島県 ■関東 東京都(港区・台東区・中野区・八王子市・小平市)/千葉県(千葉市・柏市・船橋市)/神奈川県(横浜市・川崎市・厚木市)/埼玉県(上尾市)/栃木県/群馬県/茨城県 ■中部 静岡県(静岡市・三島市・浜松市)/愛知県(名古屋市・岡崎市)/山梨県/富山県/石川県/新潟県/長野県(長野市・松本市)/岐阜県/福井県 ■近畿 大阪府(吹田市・堺市)/京都府/兵庫県(神戸市・姫路市)/和歌山県/三重県 ■中国・四国 広島県(広島市、福山市)/島根県/岡山県/山口県/香川県/徳島県/愛媛県/高知県 ■九州・沖縄 福岡県(福岡市・北九州市)/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県 ※転勤は必ず相談の上、決定いたします(基本同じエリア内転勤となります) ※営業所によっては、マイカー通勤OK(駐車場完備) ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給:23万円以上 + 賞与年3回(昨年度実績5.3カ月分)+ 各種手当 ※給与は、経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
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営業/未経験歓迎/年間休日125日/賞与年3回/土日祝休み
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- \ 全国各地で募集! / ★全国67拠点での大型採用 ★地方で活躍したい方も大歓迎 ★東証スタンダード上場企業 ★20~30代を中心に活躍中 ◎ どんな仕事? ──────── 既存のお客さまから、新規店舗やリニューアル、機器更新などのご依頼を受けるところからスタート。 徐々に新規のお客さまへのご提案も担当します。 【 お客さまは? 】 中小規模の地元飲食店から全国チェーン店、有名なホテル・高級レストランまで、幅広く担当します! ※機器の美しさから、当社の製品は人気ドラマや映画にも使用されています! 【 仕事の流れは? 】 ▼ニーズのヒアリング 導入や交換を希望する機器や店舗内の配置、費用感など、要望をヒアリングします。 ▼現場調査 給排水・ガス・電気などの設備や、厨房内の寸法の位置を技術担当と一緒に確認します。 ▼見積提案 ヒアリングや調査を基に作成した、図面や見積書を提案。OKをいただけたら、施工に向けて準備します。 ▼施工に向けた調整 道路の使用許可や警備員の手配、搬入や施工の担当部署への連絡など、調整を行います。 ▼施工・お引き渡し 予定通り機器が施工されたかチェックしたら、お引き渡しが完了します。 ◎ 入社後は? ─────── ▽座学 設備の基礎的な知識や社内システムについてe-ラーニングで学ぶほか、工場での対面型の研修を1週間程度行います。 ※入社月によっては、新卒者と同じ研修を受けていただきます。 ▽OJT 先輩社員に同行し、実際の業務の流れを見ながら、提案や調整の仕事に慣れていきます! ▽独り立ち 1人での対応も挑戦しつつ、一通りできるようになるまでは1年ほどかかります。 じっくりとサポートしていきますので、焦らず成長していきましょう!
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- 【全国拠点募集/地元で活躍可能/エリア内転勤】 希望を考慮し、下記いずれかの拠点へ配属いたします。 ■北海道 札幌市/旭川市/函館市/帯広市 ■東北 青森県/秋田県/宮城県/岩手県/福島県 ■関東 東京都(港区・品川区・台東区・中野区・八王子市・小平市)/千葉県(千葉市・柏市・船橋市)/神奈川県(横浜市・川崎市・厚木市)/埼玉県(上尾市)/茨城県/栃木県 ■中部 静岡県(静岡市・三島市・浜松市)/愛知県(名古屋市・岡崎市)/山梨県/富山県/石川県/新潟県/長野県/岐阜県/福井県 ■近畿 三重県/京都府/大阪府(大阪市・吹田市・堺市)/兵庫県(神戸市・姫路市)/和歌山県 ■中国・四国 広島県(広島市、福山市)/山口県/島根県/香川県/高知県 ■九州・沖縄 福岡県(福岡市・北九州市)/佐賀県/熊本県 ※転勤は必ず相談の上、決定いたします (基本同じエリア内転勤となります) ※営業所によっては、マイカー通勤OK(駐車場完備) ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給:23万円以上 + 賞与年3回(昨年度実績5.3カ月分)+ 各種手当 ※給与は、経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
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設立 1960年
従業員数 1,940名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全14件
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清掃マネージャー/未経験歓迎/16時退勤/月給25.5万円~
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- オフィスビルを中心とした清掃現場に常駐し、清掃を行いながらスタッフの皆さんのまとめ役として管理を行います。 …… 会社について …… 創業66年を迎える総合ビルメンテナンス企業です。 ◎清掃や設備管理をはじめ、太陽光発電事業や海外人材の受け入れなど、事業の柱が複数あることで経営基盤が安定。景気の影響を受けにくいことが強みです。 ◎業界大手として150社以上の現場を継続的に管理しており、業務量が急激に増減することがなく腰を据えて長く働けます。 ◎実際に、40代・50代から未経験で入社し、「最後の転職先」として長く活躍している社員も多数在籍しています。 …… 仕事内容 …… ▼まずはここから! 清掃の基本や現場の流れを学んでいきます。 ■日常清掃作業全般(掃除機掛け、ゴミ回収・分別、水回り清掃など) ■清掃の仕上がりチェック ■洗剤などの備品管理、発注 ▼少しずつ広がる役割 清掃作業に慣れてきたら、現場を支える立場としての業務もお任せしていきます。 ■スタッフの労務管理・シフト管理・監督・教育 ■本部への報告・会議・事務作業・お客さま対応 「マネージャー」と聞くと身構えられるかもしれませんが、スタッフさんとコミュニケーションを取りながら必要なところをフォローしていくイメージです。 …… 丁寧に研修します! …… 入社後、3カ月~6カ月の丁寧な基礎研修を行います。 清掃のプロになり、知識を日常生活にも役立てられます。 その他、月1回の勉強会や年2回の責任者研修や定期的な面談で継続的にフォローを行います。 << 国家資格「ビルクリーニング技能士」の取得を支援! >> 実技指導や自主練習を行える施設があるなど、手厚いサポートを行っています。 そのため、当社での合格率は全国平均の2倍以上! 取得に応じた手当もあり、自信と収入をアップできます。 ※入社後、会社都合での職種変更なし
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- 【転居を伴う転勤なし】東京都内(23区を含む)のオフィスビル・シェアオフィス・ホテル・美術館・コンサートホールなど (一部神奈川県の勤務地もあり) ※勤務地は通勤時間を考慮して決定します。 ◆最寄り駅例/東京・神保町・霞ヶ関・銀座・品川・新宿・池袋・外苑前・乃木坂・府中・川崎など 【本社】 東京都港区西新橋1-6-15 NS虎ノ門ビル9F 【本社アクセス】 銀座線「虎ノ門駅」から徒歩2分 千代田線「霞ケ関駅」から徒歩4分 JR線「新橋駅」から徒歩8分 三田線「内幸町」から徒歩5分 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給25万5000円~27万円(責任者手当含む)+時間外手当+賞与年2回 ※経験やスキルを考慮して決定します 【責任者手当】 副責任者手当:1万5,000円 責任者手当:3万円 ★未経験でも月給25万5000円スタート! ★新たな「人事評価制度」の導入により、社員一人ひとりの実績や成績や直接給与に反映されるようになりました。明確な評価基準があるので、キャリアパスを描きやすいです。
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設備管理・施設警備/未経験歓迎/月給25万円以上/日勤のみ
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- 管理物件は地上9階・地下1階建てのオフィスビル。 入社前に職場見学を行いますので、安心して業務をスタートできます! 【具体的な仕事内容】 ■各設備の運転・監視・保守業務 ■施設内の巡回・チェック ■定期的な機器の点検・メンテナンス ■トラブル発生などの対応、専門業者への依頼 ■各種報告書などの作成 ■防災センターにおける防災監視業務 ■入退館、防犯、受付業務 ■巡回、施解錠、荷捌き業務 ■テナント対応 ■異常時対応業務 ※立哨業務はありません 【入社前後の流れ】 ▼入社前 面接通過後に職場見学を実施。不安を払拭して入社できます! ▼入社後 座学で警備研修を受講後、現場にてOJTで仕事を覚えていきます。 慣れるまでは先輩社員と2名体制で業務を行うので安心です! 【資格取得支援制度が充実!】 ◆第二種電気工事士 ◆二級ボイラー技士 ◆危険物取扱者乙種4類 ◆自衛消防技術認定 ◆自衛消防業務講習(防災センター要員) 上記5つの資格取得・更新にかかる費用を会社で負担します。 これ以外にも現場で必要な資格や仕事に活かせる資格の取得もサポート! 【ここが魅力】 ★困ったときは「従業員相談室」へ! 気軽に相談できる窓口として「従業員相談室」を設置しています。 仕事での困りごとや職場の人間関係など、一人で抱え込まずに働けます! ★「日勤のみ」「転勤なし」で長く続けられる! 転勤はなく、日勤のみで残業も月20時間程度と少なめなので、無理なく仕事を続けられます。
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- 【転勤なし】 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目 <アクセス> 各線「新宿駅」より徒歩5分 東京メトロ、都営地下鉄「新宿三丁目駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給25万円~30万円+各種手当+賞与 ※スキル・経験・年齢などを考慮のうえ決定いたします ※残業代は別途全額支給いたします
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設立 1956年
従業員数 6,445名
平均年齢 -
求人情報 全10件
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店舗スタッフ(サブリーダー候補)月給25万円以上/転勤なし
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- 締切間近
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- ※Pick up!タブもぜひご覧ください※ 仕事内容 ───── 販売・調理業務などを行いながら、サブリーダー候補として以下のような業務も担当いただきます。 ※すぐに全てをお任せするわけではありません! (店頭業務でお店への理解を深めながら、徐々に業務の幅を広げていけばOKです) ◇数値管理:売上・粗利・在庫・廃棄の管理と改善 ◇仕入れ・発注:過去実績・天候・行事・トレンドを踏まえた在庫コントロール ◇人員マネジメント:シフト調整、オペレーション整流化、OJT育成 ◇売場企画・検証:季節・地域イベント・フェアに合わせた展開、コトPOP作成/効果検証 など 《配属店舗》 ・東急ストア:東急線沿線駅前を中心に出店し、利便性を備えた高品質な商品をより安く提供しています ・プレッセ:上質な品揃えの高級路線スーパー ・フードステーション:コンビニとスーパーの役割をあわせ持つ「都心小型スーパー」 ・その他:ステーションリテール事業店舗(LAWSON+toks、マツモトキヨシなど)への配属の可能性もございます。 《2026年で創立70年!成長を続ける東急ストアならではの魅力》 ・現場主役の“個店経営” 価格設定・売場演出・自店企画は各店舗にお任せ。 マニュアル一辺倒ではなく、地域に合わせた商売の核心(数値・利益)に1年目から触れられる環境! ・実力重視の評価制度 実力に応じて最短1年での副店長昇格実績(平均年収657万円)。 95種の資格取得支援など、頑張る社員をバックアップ! ・働きやすさ◎ 平均残業19h程度、完全週休2日、マイプラン休日など独自制度も充実! ・生活に直結する福利厚生 社員限定20%OFFクーポン(月1回・4日間/ほぼ全品)、東急ポイント優遇(通常の4.5~9倍)、WELBOXなど、家計に嬉しい特典が多数!
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- 【転勤なし/駅近多数!】東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡の各店舗へ配属 ◎関東近郊で店舗を展開 ◎お住まいを考慮し配属します * * * * 【 POINT 】 ◆転勤なし ご自宅最寄駅から90分までの店舗への配属が原則。 (転居を伴う異動はありません) ◆通勤便利・交通費支給 東急線沿線を中心に店舗展開。駅近・駅直結店舗も多く、通勤しやすい! * * * * ◆東京エリア 港区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、杉並区、豊島区、板橋区、足立区、葛飾区、立川市、武蔵野市、三鷹市、調布市、町田市 ◆神奈川エリア 横浜市(青葉区、港北区、磯子区、都筑区、戸塚区、西区)、川崎市(高津区、中原区、宮前区)、鎌倉市、藤沢市、大和市、相模原市 ◆埼玉エリア 越谷市 ◆千葉エリア 柏市 ◆静岡エリア 伊東市、下田市 ※下記は勤務地の一例となります ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給:265,600円~(経験1年以上) 月給:272,800円~(経験3年以上) 想定年収:年収390万円~420万円(残業代含まず) ☆マネジメント経験のある方は以下の条件で優遇いたします ※マネジメント規模は「10人規模」or「日商50万円以上」を想定 月収例:290,000円~322,000円 想定年収: 年収486万円~537万円(残業代含まず) 年収530万円~580万円(残業代19h/月含む<2024年度月平均実績>) ※ご経験・スキルに応じて優遇します * * * * 【 サブリーダー候補として採用します 】 2~4年でリーダーへステップアップいただくことを想定しています。 【 さらなる昇進・公平なチャンス 】 「ポジションが埋まっている」「本部に気に入られないと昇進できない」ということはありません。 新店出店により新ポジションが豊富なほか、基準のはっきりした人事考課制度と試験による明確な評価で昇進できるため、平等にチャンスを得られます。
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未経験歓迎店舗スタッフ/転勤なし/完休2日/第二新卒歓迎
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- ※Pick up!タブもぜひご覧ください※ ◆大手グループならではの好環境 「完全週休2日」「賞与年2回」「子育て就労支援」など…安定基盤をもとに長く働ける環境を整備しています。 ※平均勤続年数:17年 ◆地域密着! 転居を伴う異動はなし! 社員一人ひとりが、地域で暮らすお客様のことを考えた販促企画に参加できる点もこの仕事の特長です。 研修充実 ───── ▼入社後1週間:基礎研修 ・会社説明、仕事内容、部門別の研修 ・実技研修(包丁の使い方、惣菜の調理方法など) ▼入社2週目~:実務研修 店舗と同じ設備のある研修センターまたは店舗で、実際の業務を学びます。 ▼3カ月目:本配属 配属後も先輩がしっかりフォローします。 仕事内容 ───── 青果・水産・デリカ(惣菜)・グロサリーなど各部門で、店舗業務全般(売場担当/フロアスタッフ/調理スタッフ業務)を担当いただきます。 《業務例》 ◇接客・販売 ◇調理・製造 ◇売場管理(企画考案、POP作成、発注) など 《配属店舗》 ・東急ストア:東急線沿線駅前を中心に出店し、利便性を備えた高品質な商品をより安く提供 ・プレッセ:上質な品揃えの高級路線スーパー ・フードステーション:コンビニとスーパーの役割をあわせ持つ「都心小型スーパー」 ・その他:ステーションリテール事業店舗(LAWSON+toks、マツモトキヨシなど)への配属の可能性もあります \\POINT// 当社の特長は「個店経営」。 全店統一した運営ではなく、立地や季節、お客様のニーズに合わせて各店舗独自の販促企画・運営を行っています。 《社員のアイデア事例》 ◆イチオシ商品選定・売場装飾 キウイの販促/キウイの箱で巨大オブジェを制作し、遠くからでも目立つように工夫 ◆店舗独自企画 鎌倉店/鎌倉名物の「しらすピザ」と韓国風「プルコギピザ」の対決企画!関連商品も併せて豪華に展開し売上拡大に貢献
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- 【転勤なし/駅近多数!】東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡の各店舗へ配属 ◎関東近郊で店舗を展開 ◎お住まいを考慮し配属します * * * * 【 POINT 】 ◆転勤なし ご自宅最寄駅から90分までの店舗への配属が原則。転居を伴う異動はありません。 ◆通勤便利・交通費支給 東急線沿線を中心に店舗展開。駅近・駅直結店舗も多く、通勤しやすい! * * * * ◆東京エリア 港区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、杉並区、豊島区、板橋区、足立区、葛飾区、立川市、武蔵野市、三鷹市、調布市、町田市 ◆神奈川エリア 横浜市(青葉区、港北区、磯子区、都筑区、戸塚区、西区)、川崎市(高津区、中原区、宮前区)、鎌倉市、藤沢市、大和市、相模原市 ◆埼玉エリア 越谷市 ◆千葉エリア 柏市 ◆静岡エリア 伊東市、下田市 ※下記は勤務地の一例となります ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 大学院卒:月給269,200円~280,000円 大卒:月給260,200円~274,600円 短大卒・専門卒:月給245,800円~267,400円 高卒:月給231,000円~253,000円 ※卒業年次によって金額を決定します ※上記は最低支給額/経験者の方は優遇あり 【 キャリアアップに応じた昇級イメージ 】 ◆店長・課長クラス 平均年収:836万円 ◆副店長・マネジャー(係長)クラス 平均年収:657万円 ◆リーダー(主任)クラス 平均年収:484万円 【 未経験からポジションUPも可能 】 ◆正当な評価制度のもと昇進・昇給 推薦と試験により、だれもが平等に昇進のチャンスを得られます。 昇進後は階層別に研修も実施し、成長をサポートします。
設立 1976年
従業員数 130名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全9件
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施設管理マネジメントスタッフ/未経験歓迎/年休120日
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- お客様の大切な資産である建物・施設全体に対して、最適な維持・保全管理の提案を行います。 具体的には、日々の管理業務だけでなく、将来的なリスクも見据えた修繕・改修工事、省エネ・環境配慮、最新技術の導入によるコスト削減など、幅広い視点からの提案を実施。 お客様との日常的なコミュニケーションを大切にしながら、新しい可能性を共に創り出していくことが当社の役割です。 <具体的な業務内容> ■施設の改修・修繕工事 パートナーの選定から、工程・品質・安全・原価までを管理 ■警備業務 工場や施設の入退館管理、機械警備の計画・実施 ■清掃業務 床・窓・照明・給排気口などの清掃、定期清掃、ゴミの回収・分別管理 ■設備の点検・管理 空調・消防・給排水・熱源・防災・植栽などの点検・保守 ■オフィスサービス 受付業務、郵便・配送管理、社有車管理、秘書業務など 常に「全体最適」の視点で施設の維持保全を提案し、業務の受注から実施管理まで一貫して関わることができます。 <入社後の流れ> 入社後は、安心して業務に取り組めるよう、段階的な研修制度「Welcome研修」をご用意 ■Step1:導入研修1(3日間/東京本社) 会社概要、中期経営計画、社内ルール、人事制度、システム操作方法などを学習 ■Step2:現場配属(4日目~) 配属先で実務を経験しながら、少しずつ業務理解を深めていきます。一部は東京本社で実施 ■Step3:導入研修2(2カ月後) 企業文化、全事業部の業務、ファシリティマネジメントの基本、ISOなどをさらに深く学びます ☆★ この仕事の魅力 ★☆ 「提案」と「管理」の両方が重要になります。 お客様との信頼関係はもちろん、パートナー企業とも対等に連携し、現場全体をより良くしていくことが大きなやりがいです。 幅広い業務知識が自然に身につき、現場ごとに異なる課題やニーズに対応するため、常に新しいことにチャレンジできる環境です。 視野も広がり、成長実感を持ちながら働けます。
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- 【転勤なし/マイカー通勤あり(静岡県のみの募集)】 <浜松サービスセンター> 静岡県浜松市浜名区細江町中川1705 [アクセス] 天竜浜名湖線「金指駅」より車で3分 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- 年俸348万6,000円~540万円 ※年俸の1/12を毎月支給 ※年齢・経験を考慮して優遇します ※時間外勤務手当は全額支給
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設立 1973年
従業員数 1,600名
平均年齢 -
求人情報 全46件
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公共施設の設備管理/年休125日/残業月10時間/安定基盤
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- \全国で増員募集/ 当社は、環境施設メンテナンス事業を中心に、ビルや工場、マンション管理事業を展開しています。エイジェックグループの一員として安定した経営基盤があり、業績も好調。今回は、会社のさらなる成長のため、全国で新たな仲間を募集します! 【具体的な業務】 電気・空調・給排水などの設備の技術的な管理・メンテナンスをお任せ! まずは、先輩のアシスタントからスタート! 1週間程度で基本的な流れは掴むことができます。 ◎作業はシンプル! ──────── 作業はチェックシート通りに進めればOK。 難しい作業はなく、先輩がすぐ横にいるので困ったことがあっても安心です! ◎官公庁案件が多数! ──────── 管理するのはスポーツ施設や環境施設などの『公共施設』がメイン! 官公庁案件多数で安定した需要があり、将来も安心して働けます。 ◎未経験スタートが大半! ──────── 先輩もほとんどが未経験から始めています。 新人さんの悩みにも理解がありますので、気兼ねなく質問してください♪ 定期的な面談でサポートも行っています! 一人で抱え込まず、遠慮せずにご相談ください。
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- 【全国各地で募集/転勤なし/U・Iターン歓迎】 各支店からプロジェクト先に配属されます。 勤務地は希望を考慮します。転勤はありません! <プロジェクト先> ■北海道 北海道 ■東北 宮城・青森・秋田・岩手・山形・福島 ■関東 東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・茨城 ■甲信越 山梨・長野・新潟・富山 ■東海 愛知・三重・岐阜・静岡 ■中四国 広島・鳥取・島根・岡山・香川・徳島・愛媛・高知・山口 ■九州 福岡・熊本・長崎・大分・佐賀・鹿児島・宮崎 ※受動喫煙対策あり:屋内禁煙
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- 月給21万円~35万円+諸手当+賞与2回 ※年齢・経験などを考慮の上、決定します。
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設備点検職/未経験歓迎/完全週休2日/面接1回/転勤なし
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- 水処理施設や環境施設といったプラント設備をはじめ、公共施設や工場などの各種設備について、保守点検や設備管理を行うお仕事です。 ですが、設備点検とメンテナンスを手順通りにコツコツと行う形になり、基本はフロー通りにチェックするだけ。未経験からでもスムーズに始められます! \ ここがPOINT! / ★官公庁案件が多数・将来も安心 ★先輩とチームで取り組むから聞きやすい! ★チェックシート通りに進めればOK! ◎ 具体的には? ──────── 【仕事をする場所】 スポーツ施設や水処理プラント・環境施設などの『公共施設』がメイン。 工場や商業施設のプロジェクト先もあります。 【お任せする業務】 業務の流れはとてもシンプル。3ステップで進められます! [1]施設の中を巡回する ボイラー、電気、空調、給排水設備などの「チェックポイント」へ向かいます。 [2]フローの通りにチェックする チェック表に基づいて、手順通りに確認。正常に動いているかや修繕が必要かどうかを判断します! [3]確認の結果を報告する 先輩に結果を報告。修理などの難しい作業は専門スタッフにお任せします! ◎ 入社後は? ─────── ▼OJTでお仕事を覚えます 先輩のお仕事の様子を見ながら、イチから覚えていきましょう! 未経験入社の先輩も「1週間ぐらいで仕事に慣れた」と話しています! ▼定期的な面談でサポート 困ったことがあれば、遠慮せずに相談してください! 大半が未経験から入社しているので、入社当初のお悩みは先輩がみんな知っています。
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- 【全国各地で募集/転勤なし/U・Iターン歓迎】 各支店からプロジェクト先に配属されます。 勤務地は希望を考慮します。転勤はありません! <プロジェクト先> ■北海道 北海道 ■東北 宮城・青森・秋田・岩手・山形・福島 ■関東 東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・茨城 ■甲信越 山梨・長野・新潟・富山 ■東海 愛知・三重・岐阜・静岡 ■中四国 広島・鳥取・島根・岡山・香川・徳島・愛媛・高知・山口 ■九州 福岡・熊本・長崎・大分・佐賀・鹿児島・宮崎 ※受動喫煙対策あり:屋内禁煙
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- 月給21万円~35万円+諸手当+賞与2回 ※年齢・経験などを考慮の上、決定します。
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設立 1989年
従業員数 4,395名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全22件
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設備管理メンテナンス/年休121日/賞与年2回/福利厚生充実
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- ……………… 業務内容 ……………… コンビニエンスストア、スーパーマーケットなどを中心とした中小型商業施設の設備・機器の管理/メンテナンス対応をお任せします。 <お仕事の流れ> ▼訪問時間を調節 ▼各店舗へ訪問 ▼設備や機器の点検・修理を実施 ▼次の現場へ移動 ◎1日平均2~3件対応し、1件につき1時間~1時間半程で回ります。 ◎スケジュールはご自身の裁量にお任せしているので、予定を立てやすいです。 ◎案件は1人~2人で対応いただきます ◎ご自身でメンテナンスいただくこともあれば、協力会社の作業の立ち合いをいただく場合もあります。 <入社後の流れ> 入社後3カ月~半年程度は先輩社員と一緒にOJT研修を通して、業務の流れを覚えていただきます。 その後、経験やスキルに応じて案件をお任せしていきます。 半年程度で独り立ちしていただく想定です。 / ココがPOINT \ 【技術の向上が叶う】 ―――――――――― 電気設備や空調設備、冷凍冷蔵設備、自動ドア、給排水衛生設備、厨房機器など、商業施設にあるあらゆる設備や機器に触れることができ、幅広い経験を積めることが非常に大きな魅力です! また、資格取得支援制度や資格手当の支給などスキルアップのサポートも惜しみません。 【早期キャリアアップも】 ―――――――――――― 評価制度や等級制度を取り入れており、公平な評価のもとで早期キャリアアップが可能。 入社後、最短3年でリーダー、5年目で管理職になった社員もいます。 20代で入社し、30代で管理職を目指すことも! 【抜群の働きやすさ】 ―――――――――― ◎年休121日+アニバーサリー休暇 ◎残業月平均20時間程度 ◎シフトやスケジュールを自分で決められるので、自分のペースで働ける! ◎資格取得支援制度や各種手当の他、映画の割引や共済制度など、家族にも嬉しいイオングループならではの福利厚生がたくさん!
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- 【東京・愛知・大阪】★マイカー通勤OK★希望を考慮 ◎勤務地は希望を考慮します ◎マイカー通勤OK(勤務地による) ◎直行直帰OK ■関東支店 東京都千代田区神田佐久間河岸85 戝津ビル3階 ■東海支店 愛知県名古屋市名東区一社3-129 ■大阪事務所 大阪府大阪市住之江区北加賀屋2-12-6 トアノビル1階 ※受動喫煙対策あり
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- 【前職給与を考慮します】 月給25万円~35万円+賞与年2回+業績賞与+各種手当 ※残業代は別途全額支給します ※前職給与考慮いたします ※給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上、決定いたします
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店舗の施工管理/土日祝休/年休121日/月給30万円以上
- NEW
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- / ★この求人のPOINT \ 【安定基盤】 イオングループ系列からの依頼7割、グループ外3割と、系列以外からのお仕事の依頼も多い当社。安定した職場基盤のもと働けます! 【約9割が元請け案件】 元請け案件が中心のため、工程も組みやすく、スピード感をもって仕事を進められる&お客さまの声をダイレクトに反映できる環境です。 【DX化を推進】 アプリやウェアラブルカメラを活用し、遠隔での現場管理を実現。「現場に行かない施工管理」を目指しており、基本的に社内で業務を進めています! 【経験値&スキルアップ】 短期間で複数の現場を経験できるため、施工管理としてワンランク上の自分に成長できます! 【働きやすさ抜群】 基本は土日祝休みでプライベートも充実。残業は月平均18時間と少なめです。 資格取得支援制度や各種手当はもちろん、映画割引や共済制度など、家族も喜ぶイオングループならではの充実した福利厚生も多数ご用意しています♪ / ★具体的には \ 誰もが利用するコンビニ、カフェ、スーパー、アパレルショップなど、大手全国チェーン展開の店舗施工管理(内装/電気/空調)をお任せします。 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・現場での打ち合わせ ・業者との交渉 ・書類作成 など ※新店工事、改修・改装工事、閉店工事などを手がけます。 ※お客さまの店舗開発コンセプトをもとに、お客さまの立場に立ったレイアウトの提案からプランの確定、基本設計・実施設計、施工管理、竣工引渡しまで責任を持ってトータル管理します。 ※プライベートでも利用するような有名店舗の工事に携わるため、各地で自身の仕事の成果を実感できます! / ★入社後の流れ \ まずは半日ほどの入社時研修で、会社や仕事の基礎知識をお伝えします! その後、現場で先輩がマンツーマンでサポート! 独り立ちまでは約3カ月を想定しており、先輩がしっかりサポートするので、不安なくステップアップできる環境です。
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- 【駅チカ/現場に行かない働き方】東京・大阪・福岡で募集!★希望を考慮 ◎勤務地は希望を考慮します ◎直行直帰OK ■東京本社: 東京都新宿区新宿6-24-16 新宿6丁目ビル7階 ■大阪事務所・関西支店: 大阪府大阪市西区新町1-4-24 大阪四ツ橋新町ビル8階 ■九州支店: 福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1 博多蔵本太田ビル6階 \リモートでの現場管理が可能!/ デジタルツールを活用した遠隔施工管理で、「現場に行かない新しい働き方」を実現。 基本的には社内での業務がメインなので、身体的な負担も軽減できます! ※全く現場に行かないわけではなく、必要に応じて現地での確認や対応をお願いすることもあります。
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- 月給30万円~39万円+各種手当+賞与年2回+業績賞与 ※残業代(時間外手当)は別途全額支給します ※前職給与考慮いたします ※給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上、決定いたします 【月収例】 478,000円(月給+時間外手当20h分+資格手当)1級施工管理技士 375,000円(月給+時間外手当20h分+資格手当)1級施工管理技士 ※ご経験や資格、スキルにより変動いたします 【前職給与を考慮します】 経験者の方は、これまでの待遇をできる限り考慮します! 実際に、入社時に年収が大きく上がった先輩社員も多数★
設立 1988年
従業員数 230名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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不動産営業/未経験歓迎/年収2000万円可能/年休121日
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- 「現状に満足できない」 「もっと上を目指したい」 「切磋琢磨できる仲間が欲しい」 そんな想いを抱えたあなたに ぴったりの環境が青山メインランド。 デベロッパーとしてはもちろん 多角的な事業展開で業界を席巻する 総合不動産企業です。 今回は当社の【営業職】として ともに成長を分かち合える 新しいメンバーを募集。 あなたの努力が給与に直結する実感と 喜びを味わいながら、 誰よりも豊かな生活と理想の人生を 実現しませんか? ╋━━━━━━━ 具体的なお仕事の流れ ━━━━━━━╋ ▼STEP.01▼ 投資にご興味のある方へ 最適な物件や運用計画を プランニング・提案します。 ご希望に合わせて その都度プランを調整。 お客様に寄り添った提案を していきます。 ▼STEP.02▼ 提案した内容に ご納得いただけたらご成約です! ▼STEP.03▼ 「売って終わり」ではないのが 投資用不動産。 アフターフォローを行いながら リレーションをつなげていってください! ■━━━━━━━━━□ ┃ 入社後のキャリア ┃ □━━━━━━━━━■ まずは、あなたに誰よりも 「稼げる」環境をご用意。 ◇月給30万円以上 ◇成約1件ごとにインセンティブ支給 (最大50万円) など 成果をしっかり給与に還元する仕組みが 整っているので、努力次第でどこまでも 年収を上げていただけます。 最も実績を上げている社員は 早期に【年収2000万円】を達成! 実績を中心に評価されるため、 入社2年目で主任になる方もおり、 役職も上げていくことができます。 また、プレーヤーとしての成長後は、 大きく分けて2つの選択肢を。 ■マネジメントコース 自分だけでなく、部下の成長を 見守ることでしか味わえない 喜びや達成感が待っています。 ■スペシャリストコース 成果を上げ続ける道。 自分の知識・スキルを磨き 誰よりも高みを目指していただけます。
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- <転勤なし>大手町駅より徒歩5分の好立地! 【本社】 東京都千代田区内神田1-7-6 北大手町ビル
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- 月給30万円~45万8000円 ※固定残業手当/月:79,000円~128,000円(固定残業時間45時間30分/月)を含む 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記は最低保証額です。経験、スキルなどを考慮の上、優遇いたします。
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設立 1982年
従業員数 527名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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技術サービス/研修充実/賞与6.53カ月分/土日休
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- ■世界的メーカー「ホシザキ」専属の 技術サービスをお任せ♪ …………………………………………… お客さま先に訪問し、全自動製氷機や業務用冷凍冷蔵庫などの自社製品のメンテナンス・新規製品の提案などをお任せします。 【主な仕事内容】 ▼定期点検 ▼故障対応 ▼保守契約の提案・契約時の対応 ▼故障予防に関する提案 ▼新製品・新設備の導入提案 ▼営業スタッフとの連携 など ◎飲食店や学校などの教育機関から、病院などの医療機関、社会福祉施設、レジャー施設、一般企業まで幅広いお客さまを訪問します。 ◎営業スタッフとタッグを組んで、地域のお客さまに適切なご提案やサポートをお任せします。 ■イチから学べる充実の研修制度♪ 専門職デビューを全面バックアップ! …………………………………………… ほとんどのメンバーが未経験からスタート。育成制度が充実しているので安心してスタートできます! ▼研修センターでの集合研修 愛知県にあるホシザキグループの研修センターにて、約1カ月半の集合研修を実施します。実機を使った実習も行っているため、製品知識はもちろん、お客さま先で役立つ実践的なスキルも身につきます。 ▼OJT研修 研修後は配属先にてOJT研修をスタート。先輩に同行してお客さま先での点検や修理方法などを自分の目で見て、体感しながら学んでいきましょう。 ▼いよいよ現場デビュー! まずは先輩に同行してもらい、点検など基本的な業務からスタート。少しずつ対応範囲を広げていってください。気軽に相談できる環境が整っているため、安心して技術サービスデビューできます。 ▼定期的な技術研修にてスキルアップ 新製品の情報共有なども行っているため、スキルアップし続けられる環境です。また、より専門的な修理が必要になった場合は、先輩社員に相談・依頼することが可能です。
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- 【転居を伴う転勤なし】 埼玉県、茨城県、群馬県、栃木県の各営業所での勤務となります。 ★自動車通勤OK ※転居を伴う転勤は発生しません。 ★訪問先は近場が中心! エリアを細かく分けて営業所を配置しているため、遠方への訪問はほとんどありません! 受動喫煙対策:有(屋内禁煙)
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- 【埼玉県】 月給27万1000円以上(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月32時間分を、月5万4995円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【茨城県・群馬県・栃木県】 月給25万7000円以上(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月32時間分を、月5万2221円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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営業/年間休日122日/賞与6.53カ月分/土日休
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- <シェアトップクラス!世界のホシザキの営業> 飲食店や学校などの教育機関、病院などの医療機関、社会福祉施設、レジャー施設などに対し、全自動製氷機などの自社製品を中心に製品導入を提案します。 <圧倒的知名度だから提案しやすい!> 既存店7割・新規マーケット3割の営業活動となります。 商品力とアフターサービスに力を入れている当社。お客さまから厨房環境のあらゆる困りごとを1番に相談してもらえるため、幅広い提案が可能です。 <営業デビュー大歓迎!多くの先輩が未経験で入社しています> 手厚い研修&分業制を徹底しているため、成果が出しやすい環境です。 ◆POINT★01 基礎から教える充実の研修! 入社後は1カ月間の基礎研修からスタート。製品に関する基礎知識はもちろん、ビジネスマナーも丁寧に指導します。その後はOJT研修を実施。先輩の商談の進め方などを見て、話の進め方や提案のポイントを習得していきましょう。 ◆POINT★02 圧倒的な知名度と商品力! だから、売りやすい! 圧倒的な知名度があるため、新規のお客さまもお話をスムーズに聞いていただきやすいです。商品開発やアフターサービスにも注力しているため、自信を持って提案できます。 技術的なことは技術スタッフに、書類作成は事務スタッフに分業しているので、営業活動に集中できる環境です。 ◆POINT★03 メンター制度で気軽に相談♪ メンター・メンティー制度を導入しています。メンターとは、仕事やキャリアについて気軽に相談できる相談相手。年齢が近い、違う部署の先輩が担当するので、部署内で話しづらいことも相談しやすいです。ロープレに付き合ってくれたり、お客さま先に行く前にポイントを教えてくれたり、何でも相談できます。 ◎頑張り次第で早期キャリアアップも可能。あなたのペースで成長しましょう!
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- 【転居を伴う転勤なし】 埼玉県、茨城県、群馬県、栃木県の各営業所での勤務となります。 ★自動車通勤OK ※配属先は片道60分~90分程度で通える範囲で考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤は発生しません。 ★訪問先は近場が中心! エリアを細かく分けて営業所を配置しているため、遠方への訪問はほとんどありません! 受動喫煙対策:有(屋内禁煙)
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- 【埼玉県】 月給27万1000円以上(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月32時間分を、月5万4995円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【茨城県・群馬県・栃木県】 月給25万7000円以上(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月32時間分を、月5万2221円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 1973年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気設計(制御盤や配電盤の設計)
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- 当社では、各種プラント設備に使用される 電気制御装置 をはじめ、 高圧受変電設備・低圧配電設備・各種分電盤 などの設計から製作までを手掛けています。 今回は電気制御設計スタッフを募集します。 ※実務経験は問いません。経験者の方は優遇いたします。 ◆主な業務内容 ・各種制御・監視装置の シーケンス回路設計 ・各種制御・監視装置の PLCソフト設計・タッチパネル画面設計 ・高圧・低圧配電盤、制御盤の設計 ・現地での 試運転調整(出張あり) お客様との打ち合わせを行いながら、 設備に合わせた 制御装置を一から作り上げていく仕事です。 ◆この仕事のPOINT ・電気制御に関わる幅広い業務に携わることが可能 ・PLCソフトやタッチパネルなど ソフト設計に特化して活躍することも可能 ・日本を代表する 大手企業との直接取引案件も多数 ・お客様から直接感謝の言葉をいただける、やりがいのある仕事です! ◆出張について 現地での試運転調整のため、 月に数回程度の出張があります。 ※仕事の進捗により出張がない月もあります。 出張期間は最長で3泊4日程度です。 スタッフの中には 「仕事後は一人の時間をゆっくり過ごせるのでリフレッシュできる」 と、出張を楽しみにしているメンバーもいます。 仕事と合わせて、ぜひ出張先での時間も楽しんでください◎
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- \ 転勤なし!UIターン歓迎! / 東京都府中市晴見町2-23-3(本社) ※車・バイク・自転車通勤可 <アクセス> 武蔵野線『北府中駅』より徒歩5分 中央本線『国分寺駅』より車10分 京王線『府中駅』より車6分
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- 月給25万円~35万円+残業代100%支給+賞与年2回 ※年収は360万円~700万円を想定 (上記以上の年収を稼ぐスタッフも在籍中!) ※前職での給与額を考慮いたします。 ※経験や能力を考慮のうえ給与を決定いたします。
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設立 1951年
従業員数 237名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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産業廃棄物処理プラントの運転管理/未経験歓迎/賞与5カ月分
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- 【運転管理って?】 当社の廃棄物処理工場では、主に神奈川県内の病院から排出される医療廃棄物の処理を行っています。工場内では、各種機械やロボット・クレーン・フォークリフトを操作し、安全かつ適切に廃棄物を処理していきます。 ★2~3名のチーム制なので、リーダーやメンバーなどにいつもで相談できる環境です! 【お仕事の流れ】 当社の処理施設では、大まかに以下のような流れで処理を行っています。 ▼トラックの廃棄物搬入サポート ▼簡単な機械装置を使っての廃棄物処理 ▼フォークリフト・クレーンで廃棄物の整理 【具体的に何をするの?】 ■搬入車両の廃棄物荷下ろしサポート ■ボタンを押すだけの廃棄物処理装置の運転 ■ロボット使用した廃棄物処理装置の運転 ■フォークリフト・クレーンでフレコンに入った廃棄物の移動・整理 ・・・など また、プラントの安定稼働のため設備の点検・維持などにも、日常的に取り組んでいただきます。 これらの設備を管理・操作するのが、運転管理の仕事です。 【入社後の流れ】 (1カ月目) 座学や現場研修で設備の操作や作業手順、安全性、関連法規に関する知識を学びましょう。 (2カ月目~1年) 1カ月目で学んだ内容を活かし、より実践的な研修を進めていきます。先輩によるOJTも実施し、インプットだけでなくアウトプットも行って知識を確実なものにしていきます。 (1年~3年) これまで身につけた知識をもとに、中核メンバーとしてご活躍いただきます!
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎】 ■住所 神奈川県横浜市金沢区福浦2-18-14 ★車・バイク・自転車通勤OK! 通勤ラッシュとも無縁な時間帯のため、ストレスなく職場に到着できます。 ★通勤時の服装自由! 仕事中は会社支給の作業着を着用するため、スーツなどの購入は不要です。 <交通> 金沢シーサイドライン「市大医学部」駅から徒歩10分 金沢シーサイドライン「福浦」駅から徒歩14分 ※受動喫煙防止対策:あり ※イワサワグループ会社の株式会社メディカルパワー内で勤務いただきます(在籍出向)。
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- 月給22万円~25万円+各種手当+賞与年2回 ※給与は経験・スキルを考慮の上、決定します。
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大型タンクローリードライバー/連休可(直近実績最大14連休)
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- 横浜市に本社を構える、創業100年の老舗企業「株式会社イワサワ」。 食品やガスなど複数の事業を展開し、長年にわたり地域社会に貢献してきました。 今回は、運輸事業部での募集です。 社会インフラを支える重要なお仕事です。 ■具体的には… 高圧ガスを関東一円へ配送します。配送先は病院や工場。普段は入れない米軍基地なども!1日の配送件数は2~3件。走行距離も平均200km程度です。手積み手降ろしもなく体への負担が少ないので長く働けるところが魅力です。 運転する大型タンクローリーには、ドライブレコーダーなどの最新機器を完備。 【入社後はトレーニング期間】 入社後は専属の教育担当者が指導をしてくれます。3カ月~6カ月程度で独り立ちができるよう会社がしっかりサポートしますので安心して働けます。 ■当社で働く魅力! ~先輩社員の声~ 「前職では長時間の拘束や車中泊が当たり前の環境でしたが、当社に入社してからは毎日自宅に帰れるようになりました。生活リズムも整い、家族と過ごす時間が増えたことが何より嬉しいですね。」 「休みが取りやすい点も魅力です。リフレッシュ休暇や有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを大切にできる環境です。海外旅行が趣味なのですが、入社後は妻と5~6回ほど海外旅行にも行くことができています。」 【音楽やラジオを聴きながら、運転可能!】 好きな世界に自分の身を置けることで、運転する時間が短く感じます。
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- 【希望勤務地に配属/U・Iターン歓迎/マイカー・バイク通勤OK】 神奈川営業所(神奈川県川崎市)または千葉営業所(千葉県市川市)のいずれかの拠点に配属します。 【神奈川営業所】 神奈川県川崎市川崎区小島町3番22号 ★アクセス/京急大師線「小島新田駅」徒歩8分 【千葉営業所】 千葉県市川市堀之内1丁目1番14号 ★アクセス/京成成田空港線「北国分駅」徒歩14分 ※いずれの営業所も受動喫煙対策あり
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- 月給35万円~45万円+賞与年2回 ※経験・年齢・スキルに応じて優遇 ※残業代は100%支給
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設立 2023年
従業員数 732名
平均年齢 44.8歳
求人情報 全40件
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プラントエンジニア/賞与7.5ヶ月分/土日祝休/残業20H程
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- 石油・ガス・医薬品・食品などのプラント(生産設備など)の設計からメンテナンスまでを一貫して遂行します。 ■プロジェクトについて  ̄ ̄ ̄/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【期間】2~3年ほどの大型案件が中心(施工段階では出張として現場赴任) 【分野】石油、化学、医薬品、食品、空港インフラなど 【規模】社会を支える“スケールの大きい仕事” 自分が関わった設備が実際に稼働した瞬間には、大きな達成感が味わえます。 ┏ ────────── ┓ 仕事は大きく分けて3つ ┗ ────────── ┛ ★設計(どう作るか考える) お客様の要望をもとに、工場や設備の計画・設計を行います。 「どんな設備が必要か」「どんな流れで製造するか」などを考え、設計全体のとりまとめや工事計画を作成します。 ★調達(必要なモノを揃える) 設計内容に基づき、機械や機器資材を発注。 「コスト」「品質」「納期」を管理しながら、最適な形でプロジェクトを進めていきます。 ★施工管理(現場を動かす) 工事現場での進行管理を担当。 ビジネスパートナーと連携し、安全・コスト・スケジュール・品質をチェックし、完成まで導きます。 \POINT!/ これらに一貫して関わるのが特徴。 一般的な施工管理とは違い「設計~完成まで」トータルで携われるため、専門性の高いスキルが身につきます◎ ┏ ────────── ┓ 未経験でも安心の理由 ┗ ────────── ┛ ▼入社後はOJTで基礎から習得 ▼定期的な技術研修でさらにスキルアップ ▼チーム制で常に先輩がサポート 実際に未経験スタートの社員も多数活躍中! < 仕事の魅力☆ > ◎モノづくりの“全体”を動かせる ◎将来も活かせる専門スキルが身につく ◎社会インフラに関わる安定性の高い仕事 未経験から、“一生モノのスキル”と“スケールの大きなやりがい”を手に入れられる仕事です。
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- 神奈川・茨城・千葉・静岡・三重・岡山の各拠点 ※希望を考慮のうえ決定します 【本社】神奈川県横浜市神奈川区守屋町3-13 【鹿島事業所】茨城県神栖市神栖4-1-25-1 【千葉事業所】千葉県市原市玉前271-1 【静岡事業所】静岡県富士市鈴川本町9-1 齊藤ビル3階 【四日市事業所】三重県四日市市大井の川町2-1 【倉敷事業所】岡山県倉敷市連島中央1-5-34 ◎千葉・茨城・静岡・三重・岡山は「転勤なし(エリア総合職)」の選択が可能 ◎その他拠点は総合職(転勤あり)となります ※リモートワーク相談可 ※本社以外はマイカー通勤OK <アクセス> 【本社】JR京浜東北・根岸線「新子安駅」より徒歩5分 【鹿島事業所】JR鹿島線「鹿島神宮駅」より車で22分 【千葉事業所】JR内房線・総武本線「五井駅」より車で4分 【静岡事業所】JR東海道線・岳南電車「吉原駅」より徒歩2分 【四日市事業所】近鉄名古屋線「海山道駅」より徒歩10分 【倉敷事業所】水島臨海本線「弥生駅」より車で5分
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- ◎希望や勤務地に応じて、下記いずれかのコースを選択可能です。 ※千葉・茨城・静岡・三重・岡山はエリア総合職(転勤なし)/その他拠点は総合職(転勤あり) ※給与は能力や経験を考慮して決定いたします。 \働き方は選択可能!/ ■総合職(転勤あり) プラントの新設・増設に関わる、設計・資材調達・現場管理などを担当。 経験者:月給29万~60万円 未経験者:月給26万~34万円 シニア:月給40万~62万円 ■エリア総合職(転勤なし) 各エリア内のプラント設備における、メンテナンス計画・現場管理を担当。 経験者:月給26万~55万円 未経験者:月給22万~30万円 シニア:月給36万~56万円
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設立 1981年
従業員数 23,000名
平均年齢 38.5歳
求人情報 全250件
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働き方を変えて幸せになる!/ロボットや機械の品質管理・修繕
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- 締切間近
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- ◆全国約5800社のモノづくり企業と取引がある、技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーである当社。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、 AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。 今回募集するのは、こうした機械や設備に不具合が生じた時に修理をしたり、 故障を防ぐために点検やメンテナンス、品質管理・工程管理を行なう仕事。 ◆ロボット化、自動化が進む未来でニーズがどんどん増えていく「将来有望な仕事」です! 【具体的な業務内容】 ◆チェックシートで機械・設備の点検・動作確認をする作業からスタート。 徐々に部品の取り替えや簡単な修理なども担当します。 ◆慣れてくると「この機械は故障しがちだから早めに部品交換しておこう」 などと気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 【ロボットの学校で約1ヵ月半の研修からスタート!】 ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。 当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校(全国10カ所の自社研修施設)で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。 つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです! □■――――――――――――― 安定性・将来性・収入・お休み… どれもゆずれないあなたに! ―――――――――――――■□ ★AI化・自動化が進んでもなくならない仕事! ★機械保全技能士という一生モノの国家資格を会社負担で取得可能! ★年々、着実に給与がUP!3年目で年収500万円も可能! ★年間休日は最大で160日!残業も少なく、オフの時間も充実!
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- ★沖縄を除く全国46都道府県にある取引先の工場での勤務 ★研修は東北~九州まで全国10カ所にある研修センター(保全テクノセンター)で受けられます(詳細は下記参照)。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※U・Iターン転職大歓迎! ※各勤務先に、家具家電付のキレイな社員寮あり! ※将来的に結婚等で転勤を希望される場合もお気軽にご相談ください! <勤務地のある都道府県> ◆北海道・東北/北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ◆関東/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 ◆北陸・甲信越/富山、石川、福井、新潟、山梨、長野 ◆東海/愛知、静岡、岐阜、三重 ◆関西/大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、和歌山 ◆中国/広島、岡山、鳥取、島根、山口 ◆四国/徳島、香川、愛媛、高知 ◆九州/福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島 【保全テクノセンター】 仙台、北上、埼玉、関東、名古屋、豊田、関西、東広島、北九州、熊本
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- 月給25万円(研修期間中も同額)+諸手当(残業手当100%支給など)+賞与年2回 ★未経験・入社1年目から年収400万円以上を稼ぐこともできます! ※経験・能力などを最大限考慮して決定します。 【年収例】 ◆800万円 / 経験10年 /月給35万円+賞与年2回+各種手当 ◆500万円 / 経験3年 /月給27万円+賞与年2回+各種手当 ◆400万円 / 経験1年 /月給25万円+賞与年2回+各種手当 ★キャリアアップやキャリアチェンジで収入アップする社員も!
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未経験歓迎のヘルプデスク/残業平均10時間/年間休日125日
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- 取引先企業にてヘルプデスク業務を担当いただきます。入社時は2カ月の研修と先輩の指導があるので未経験スタートでも安心です! \日研トータルソーシングのPOINT/ ◎オフィスワークデビュー・正社員デビューも歓迎! ◎入社後は2カ月間の研修でサポート♪ ◎就業先は、大手・優良企業のオフィスが中心! └例:トヨタ自動車株式会社、アマゾンジャパン合同会社、富士ソフト株式会社、Sky株式会社 など ◎残業月約10時間、年休125日で働きやすい! ◎家具・家電付きの社宅ありで生活にゆとりも! ■研修について ---------------- ◎約2カ月間の研修で成長! 入社後はまず、自社の研修施設で導入研修を受講します。 実務に即したカリキュラムにそって、2カ月間じっくり学べます。 まずは基礎的なPCスキルから。段階的に専門知識を習得できます。 ◎専任講師の指導でスキルが身に付く! 専任の講師陣が基礎から丁寧に教えていきます。 分かりやすく、未経験の方もゼロから知識・スキルを習得できると評判です。 ■研修を終えたら… ------------------ 配属エリア、やりたいこと、働き方など希望をヒアリング。 ▼ 豊富な案件の中から、1人1人に最適な配属先を決定します。 中には英語などの語学力を活かせる案件もあるのでご希望をぜひ聞かせてくださいね! ▼ 企業の長期案件でチームの一員として配属します。 ▼ いざ実践!先輩のサポートを受けながら成長していきましょう! ■配属後の業務内容は… ---------------- ・社内システムに関する問い合わせ対応 ・各種分析データ整理のサポート ・エクセルを使った資料作成 など ★スキルに応じて、まずは簡単な数値入力や資料作成からお任せ! ★「システムやITは詳しくない」という方もご安心ください! 専門的な知識は、研修と継続的なサポートでイチから身につけていただけます。
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- 【ご希望を考慮の上、配属先を決定します】 ◎全国47都道府県に勤務地があります。 ◎希望の勤務エリアをお選びいただけます! ◎リモート・在宅案件もあり! ◎オフィス内禁煙・分煙 ◎自動車通勤可能な案件も♪ ★U・Iターンも歓迎!はじめての一人暮らしもサポート★ 入社に合わせて、寮などで一人暮らしを希望される方には、会社が勤務地に近い賃貸ワンルームを寮としてご用意します。 寮費は月額3万7,000円(家具・家電付き)。さらに、最大10万円まで引っ越し費用もサポート!「初めての新生活」も安心してスタートできます。
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- 月給:26万円以上+残業代全額支給+賞与年2回(大学院卒) 月給:25万円以上+残業代全額支給+賞与年2回(4大卒) 月給:24万円以上+残業代全額支給+賞与年2回(その他) ※研修期間中(2ヶ月間)も同額支給 ★昨今の物価高への対応と社員への還元のため、給与ベースアップ決定! 一律「月額2万円」のベースアップを実施しています。 (上記は改定後の金額です) 【以下全額会社負担】 ■研修施設までの赴任交通費 ■寮から研修施設までの交通費 ■研修中の寮費+水道・光熱費
設立 1946年
従業員数 297名
平均年齢 39.2歳
求人情報 全1件
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法人ルート営業/未経験歓迎/年休128日/月給25万円~
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- 水道・ガス・空調など、生活や工場に欠かせないインフラ関連の商品を扱います。 「この流体にはどれを使えばいい?」 「いつまでに必要?」 こうしたお客様からの相談に応える仕事です。 「営業って難しそう…」 そう思った方もご安心ください。 当社でお任せするのは、すでにお取引のあるお客様が中心のルート営業。新規のお客様にいきなり売り込にいく仕事ではないので、未経験からでもスタートできます。 【具体的な業務の流れ】 ◆既存のお客様を訪問 ◆お困りごとをヒアリング ◆商品を選び、見積を作成 ◆受発注や納期調整(事務スタッフと連携) ※飛び込み・テレアポはありません。 ★未経験でも安心な理由 ・最初は物流と内勤職からスタート ・1年間は研修期間。商品・業界の基礎から学べる ・先輩が隣でしっかりフォロー 「分からなくて当たり前」という前提なので、 焦らず一つずつ覚えていけます。 ★扱う商材について ・取扱商品:約65万点 ・仕入先:1,000社以上 という強みを活かし、 時代に合わせた提案を続けてきました。 提案するのは水道・ガス・空調など、生活や産業に欠かせないインフラ関連商品です。 ・古くなったら交換が必要 ・建物がある限り使われ続ける といった特性があり、景気にも左右されにくい分野。 「急に仕事がなくなる」 「流行が終わる」 といった心配が少ないのが特徴です。 【働きやすさ重視の環境】 ・残業月8時間程度 ・月3回の定時帰社日あり ・土日祝休み ・年休128日 など 社員の健康を第一に考え、 無理なく働ける環境をつくっています。
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- 【新潟県新潟市・静岡県富士市・福岡県福岡市・北海道札幌市・大阪府堺市・愛知県名古屋市】 ■新潟支店 新潟県新潟市東区山木戸4-13-1 ■静岡支店 静岡県富士市五貫島713-1 ■九州支店 福岡県福岡市博多区東比恵3-28-25 (新築移転予定地)福岡県福岡市博多区上牟田3-4-26 ■札幌支店 北海道札幌市東区北34条東22-1-30 ■関西支店 大阪府堺市美原区木材通4-13-11 ■名古屋本社 愛知県名古屋市中区丸の内2-1-8 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙・分煙
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- 月給25万円~35万円(一律食事手当1万円を含む) ※時間外手当全額支給 ★売上だけでなく、日々の取り組みやプロセスもしっかり評価。 賞与年2回に加え、業績に応じた決算賞与の支給実績もあります。
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設立 1951年
従業員数 51名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造スタッフ/未経験歓迎/土日休み・日勤のみ/残業10h程度
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- / ココがPOINT! \ ★創業74年!高い技術力で、大手メーカーと長年取引 ★基本土日休み/実質年休120日/残業少なめ!で、プライベートも充実♪ ★ほとんどが未経験スタート!安心の教育体制あり◎ 金属の鍛造・熱処理・機械加工等の一貫加工を行なう当社。型にはめるだけではなく、ハンマーで叩いて成型する自由鍛造にも対応。大きいものを扱えるなど、型うち鍛造にはないダイナミックさが魅力です。 【つくっているモノは…】 〇自動車関連部品 〇海中ケーブルの部品 〇ガスタービンの羽根 など 当社で加工された金属は、日本のモノづくり産業やインフラを支える製品に使用されるため 影ながらも、社会に必要不可欠な役割を担っています! 【ご担当いただく業務は…】 <金属加工(鍛造)> 油圧プレス(25000t)やエアーハンマー(0.5t、4tなど)を使って、金属の鍛造作業を行ないます。1チーム4名程度で仕事をします。 ▼金属加熱 加熱炉に材料となる金属の塊を投入。1200度で12時間加熱が必要など、前日に作業をして帰ることもあります。 ▼鍛造・成形 加熱炉から取り出してハンマーで叩きます。手作業のほか、地面に固定された大型のエアハンマーを使います。 ◎こんな業務もあります <検査> ノギスやメジャーを使って、加工した製品の寸法や長さなどが規格内に収まっているかを確認します。製品は通常8トンのものが多いですが、小さいもので1キロ、最大重量は10トン。二人一組で検査を行ない、1製品あたり、10分程度でできます。 <設備保全> 1320度まで加熱できる加熱炉やハンマー、プレス、コンプレッサーといった機械設備の修理・保全。設備が止まらないように機械の調子を整えます。
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- 愛知県知多郡阿久比町大字草木字西前78 ★転勤なし ★マイカー通勤OK(駐車場完備) <アクセス> 名鉄「阿久比駅」から車で15分 ★UIターン転職も歓迎! ※受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙スペースが屋外に1箇所あり、休憩時間に喫煙することは可能です)
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- 月給25万円~35万円+賞与年2回(昨年度実績4カ月分) ※年齢・経験・スキル・前職給を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※残業手当は別途全額支給いたします。
設立 1976年
従業員数 5,941名
平均年齢 -
求人情報 全863件
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未経験大歓迎の営業職(平均年収819万円)/賞与5カ月分
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- 締切間近
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- ★スマートフォンの方はぜひPickupページもご覧ください! ============== 未経験から成功をつかむヒント 特別にちょっとだけ教えます! ============== 実は、入社時点で特別な知識や経験は必要ありません。 大切なのは「相手のために何ができるか」を考えて行動すること。 誠実な気持ちで、真摯に業務に取り組み、出会いや会話を楽しむ。 それができれば、自ずとお客さまからの信頼は獲得できることでしょう。 もちろん、トーク力がすべてではありません。 私利私欲を捨て、真心を伝えることに注力すれば大丈夫! そういった意味では、デビューしたてだからこそ活躍できる場面も多いのです。 ===== 業務フロー ===== お客さま宅(土地所有者さま)へ訪問。 ▼ お客さまの想いをヒアリング。 世間話やさまざまなご相談事を伺いながら、関係性を構築していきます。 ▼ 「家族構成」「資産の保有状況」「資産の活用状況」を伺い、お客さまの状況に合った最適なプランを検討します。 ▼ 上司とともに訪問し、詳細な内容について商談。 →契約が成立すれば、成果に応じた報酬があなたに支給されます! <<オンライン相談で幅広い集客が可能!>> リモートでお客さまと商談を行う「オンライン相談」も活用中! 通常の営業活動にプラスしてネットでの集客もしているため、幅広い方へアプローチをかけられる仕組みがあります。 ====== ここも必見! ====== ◎営業職の平均年収819万円 ◎安定した固定給+「業績連動の成果給」あり! ◎賞与:基本給5カ月分 ◎座学~フォローアップまで手厚い研修体制 ◎提案に役立つ情報満載の社員専用サイトや多種多様な営業支援ツールを完備 ◎業界大手の安定基盤/経験の有無を問わず働きやすい
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- 【全国の事業所】 岩手、宮城、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、長野、富山、石川、福井、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、島根、鳥取、岡山、広島、山口、愛媛、高知、福岡、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ◎U・Iターン歓迎します ◎転居を伴う異動がない<勤務地限定制度>もあります ※最寄りの支店(勤務地)はHPより確認できます 企業・IR情報ページから「全国支店情報」にてご覧いただけます ※受動喫煙対策:完全禁煙
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- 月給26万3,000円以上(固定残業代含む)+諸手当+業績連動成果給 ※1~3万円の都市手当を支給(首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する方) ※上記月給には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます 固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給 但し、36協定締結済(特別条項)により月45時間を超え、60時間未満の残業は年6回までを限度とします また、弊社の「営業活動標準スケジュール」に基づき、月平均残業時間は10~15時間です ……… ◎初受注祝い金を支給 ……… 入社8カ月以内の初受注者に50万円を、 入社8カ月超~1年以内の初受注者に25万円を、 初受注祝い金として、着工月の翌月に支給します。 ……… ◎安定した固定給+「業績連動の成果給」あり! ……… 営業社員の平均年収は819万円です。 業績に応じて成果給が支給されるので、年齢・経験年数に関係なく収入アップを叶えられます。 年間平均支給額は242万円! 入社数年で年収1,000万円以上を稼ぐ社員もいます!
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家族も安心の営業職/年休123日/長期休暇取得可能
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- 締切間近
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- >>スマートフォンの方はぜひPickupページもご覧ください! \収入も、働き方も抜群の環境!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎安定性抜群プライム市場上場基盤 ◎残業月15H程&年休123日で家族時間も大切にできる ◎固定給+業績連動給で安定収入&収入UPを実現 ★お仕事の流れ  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「相手のために何ができるか」考えられる方であれば大丈夫! お客さまのお話をよくお聞きし、要望に添えるご提案を行います。 【1】お客さま宅(土地所有者)へ訪問 世間話やさまざまなご相談事を伺いながら、関係性を構築していきます。 ▼ 【2】提案に向けた準備 お客さまのお困りごとを解決できるものや、喜んでいただけるプランを検討します。 ▼ 【3】お客さまへご提案 上司とともに訪問し、詳しい内容をお話します。 ▼ 【 契約成立 】 成果給(インセンティブ)の大半は、あなたに支給されます! ◎「オンライン商談」「リモートワーク」「提案に役立つ各種営業ツール」を完備! お客さまとのやりとり、提案に集中できる仕組みがあります。 ★未経験から稼げる営業へ  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎営業社員の平均年収は819万円!(業績に応じて成果給を支給) この数字の理由は、3カ月もの手厚い研修と現場でのフォロー体制にあります。 研修は、ビジネスマナーから。 基礎をしっかり学んで不安をなくしてから営業活動ができるよう支援! スキルアップができるよう、継続的にフォローしていきます。 ※詳細は、下欄の「■研修フロー」をご覧ください
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- 【全国の事業所】 岩手、宮城、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、長野、富山、石川、福井、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、島根、鳥取、岡山、広島、山口、愛媛、高知、福岡、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ◎U・Iターン歓迎します ◎転居を伴う異動がない<勤務地限定制度>もあります ※最寄りの支店(勤務地)はHPより確認できます 企業・IR情報ページから「全国支店情報」にてご覧いただけます ※受動喫煙対策:完全禁煙
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- 月給26万3,000円以上(固定残業代含む)+諸手当+業績連動成果給 ※1~3万円の都市手当を支給(首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する方) ※固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます 固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給 但し、36協定締結済(特別条項)により月45時間を超え、60時間未満の残業は年6回までを限度とします また、弊社の「営業活動標準スケジュール」に基づき、月平均残業時間は10~15時間です ……… ◎初受注祝い金を支給 ……… 入社8カ月以内の初受注者に50万円を、 入社8カ月超~1年以内の初受注者に25万円を、 初受注祝い金として、着工月の翌月に支給します。 ……… ◎安定した固定給+「業績連動の成果給」あり! ……… 営業社員の平均年収は819万円です。業績に応じて成果給が支給されるので、 年齢・経験年数に関係なく収入アップを叶えられます。 年間平均支給額は242万円! 入社数年で年収1,000万円以上を稼ぐ社員もいます!
設立 1976年
従業員数 180名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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タンク作業スタッフ/未経験歓迎/基本定時退社/賞与4.4カ月
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- / ★当社について \ 食品素材メーカーとして、創業79年の歴史を持つ当社。 大手商社『三井物産株式会社』との共同出資により『松阪タンクターミナル株式会社』を設立し、油など液体製品に特化した倉庫業を展開しています。 勤務先となる松阪タンクターミナルは、24基の巨大な貯蔵タンクが並ぶ液体物流の起点。 船やタンクローリーで運ばれてきた液体製品は、一旦ターミナル内の貯蔵タンクへ。 そして貯蔵タンクからタンクローリーに移し替えて、全国各地へと運ばれていきます。 →あなたにはこの港湾物流を支える、各種タンク作業をお任せします! / ★具体的には \ ■入出庫作業 船やタンクローリーについている荷役口(車のガソリン給油口のようなイメージ)に、充填用ホースを接続。 きちんと固定されているかチェックしたら、バルブを開けて液体の充填を開始します。 ※充填作業を行うタンクローリーは、1日平均10~30台。1台あたりの所要時間は30分~1時間程度です。 ※船からタンクへの移し替え作業は週2回程度。こちらは1回につき1~7時間ほどかけて行います。 ※液漏れ確認などは行いますが、別タンクで作業したり、待ち時間ができたら仲間と雑談したり…などもOK。つきっきりでいる必要はありません。 ■管理業務 タンクの温度の管理・調整、入出庫データの入力、日報作成など。 ※テンプレートがあるため、書類作成は難しくありません! ■設備メンテナンス 定期点検や、簡単なメンテナンス作業もお任せします。 <メリハリをつけて働ける!> 朝一番~11時ごろまではタンクローリーが集中するピークタイム。テキパキ動く必要がありますが、そのぶんお昼ごろ~終業までは少しゆるやかになります。 空き時間ができたら自家用車の中で仮眠を取ったり、事務所でのんびりしたりすることも!ミスを防ぐため、小休憩も大切にしています。
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- 【転居を伴う転勤なし/車通勤OK】 ■三重県松阪市大口町築地1822-3 (松阪タンクターミナル株式会社/松阪事業所) ※各線「松阪駅」から車で10分程度 ※関連会社「松阪タンクターミナル株式会社」への在籍出向となります。(事業内容/コーン油、なたね油、およびその他動植物油脂類の貯蔵) 【渋滞ストレスなくマイカー通勤が可能!】 出勤時も退勤時も、どちらも車の少ない時間帯のため、混雑を避けて通勤できます。 「通常40分の道だけど、20分で職場に着く」という先輩もおり、時間的・精神的に大きなゆとりのある環境です!
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- 月給21万4000円~+賞与年2回(実績4.4カ月分)+各種手当 ★経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ★残業が発生した場合は、時間外手当を全額支給します。
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設立 1950年
従業員数 245名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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老舗文具商社のルート営業/未経験歓迎/賞与実績約5.5カ月
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- 【業務の流れ】 ▼お取引のあるお客様を定期訪問 ▼ニーズをヒアリング ▼商品のご提案→見積書の作成 ▼アフターフォロー など このほか、下記も担当します。 ■当社の仕入れ先であるメーカーと同行し、お客様を訪問 ■勉強会の実施 ■メーカーの商品勉強会に参加 など 【提案する商品は……】 取り扱い商品は30万点以上! 文房具を中心にオフィス機器や防災用品など幅広い商品を取り扱っており、お客様の細かなニーズにも対応できるため、「営業しやすい」のが特長です。 【担当するお客様……】 ■オフィス用品や文房具の専門店 ■一般企業や公共団体(学校など)から文具を受注する販売店 ■ネットショップ など 【営業エリアは……】 大阪府を中心とした関西地域 ………… ◆チラシ制作や商品企画に挑戦も! ………… 業務に慣れたら、下記の業務にも挑戦できます。 ■展示会の運営 ■販促用チラシの制作 ■自社ブランド商品の企画 など …………… ◆充実の研修で成長をサポート …………… ▼基礎研修 ・当社について ・基幹システムの使い方 ・営業活動の基本 など その後は、 ▼主要商品群研修 ▼営業基礎研修 などを通して、業務の流れを理解しましょう。 ▼OJT研修 先輩と一緒に実際の業務を行いながら覚えていけます。 まずは「お客様の要望を聞いて商品を提案する」ことに慣れていきましょう。 経験を積むうちに、そのお客様に合いそうな商品を提案できるようになります。 「自分が提案した商品が売れた!」……そんな時は会議で発表することも! 独り立ち後も、経験や階層、志向に合わせて継続的にスキルアップしていけるように各種研修を用意しています。 <例> ■パソコンスキル研修 ■管理職研修 ■専門スキル研修 など
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- 【直行直帰もOK】大阪本社(東大阪市)もしくは神戸支店(神戸市) 【勤務地詳細】 大阪本社:大阪府東大阪市長田中4-5-6 <アクセス> 大阪メトロ「長田駅」より徒歩8分 神戸支店:兵庫県神戸市長田区山下町2-2-8 <アクセス> 山陽電鉄「西代駅」より徒歩5分 ※直行直帰の頻度は、担当するお客様等により異なります。 <例> ・大きな文具専門店の担当:1週間に1回~2回程度 ・納品店担当:平均して1カ月に1回程度 ※受動喫煙対策:原則屋内禁煙
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- 月給24万円~30万円(固定残業代含む)+各種手当+報奨金 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、一律(定額)4万4000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1943年
従業員数 1,337名
平均年齢 40.2歳
求人情報 全10件
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線路工事の施工管理/未経験歓迎/月給28万円~/年休124日
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- 線路部門の施工管理業務(工事計画の策定、予算・品質管理、作業員手配など)・メンテナンス(すでに開業している線路の保守工事)をご担当いただきます。 ───── 工事内容 ───── 線路部門では、JR北陸・東海道・山陽、JR在来線各所の新設工事・メンテナンス工事を手掛けています。 ■プロジェクト工事 開業に向けて新しい線路を敷く工事。高架化や複線化の工事、駅構内の配線変更など。 ■メンテナンス工事 すでに開業している線路の保守工事。主に、道床バラスト、まくらぎ、レールの交換や軌道整備などを行います。 ★受注先の大半はJR西日本。社会貢献度が高く、景気に左右されないことが特長です! ───── 着実に成長できる教育制度 ───── ・「実践型」の研修施設 実物を体験できる国内建設業界トップクラスの研修施設・「技術研修センター」を完備。実際に見て・触れて・感じて、挑み・学ぶことができる環境で、実務に即した研修を実施しています。 <研修の流れ> 入社1年目:新入社員研修 ▼ 入社2~4年目:若手社員研修、資格取得研修 ▼ 入社5年目以降:階層別研修(軌道工事管理者フォローアップ研修など) ◎経験豊富なベテラン社員が中心となって、きめ細やかな指導を行います。 ───── 働くメリット ───── 【★】社会貢献度の高さを身近で感じる仕事 当社は、人々の暮らしに欠かせないインフラを数多く手掛けています。その中でも、鉄道メンテナンス工事と新設構造物をつくるプロジェクト工事が事業の柱。自身が携わった工事で多くの方の生活が豊かになることを直に感じられる仕事です。 【★】高待遇で働きやすい環境を整備 ◆家賃の最大85%会社負担などの福利厚生 ◆年間休日124日!「4週8休」の取り組みと、振替休日の取得を制度化 ◆未経験でも月給28万円以上スタート ◆鉄道多客輸送期間(年末年始・GW・夏季お盆/年3回)はJR関連工事を中止し、約10日~12日程度連続休の取得を促進 などお休みも多く、しっかり稼げる環境です。
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- 【最大85%の家賃補助】近畿(大阪・京都・兵庫・滋賀・奈良・和歌山)、北陸(新潟・富山・石川・福井)の各現場事業所 《勤務地》 ◎近畿エリア 大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県・和歌山県 ◎北陸エリア 新潟県・富山県・石川県・福井県 《当社拠点》 ・本社/大阪府大阪市淀川区西中島3-9-15 ・大阪支店/大阪府大阪市阿倍野区旭町1-2-7 あべのメディックス13F ・京都支店/京都府京都市下京区油小路通塩小路下ル東油小路町533-6 大鉄京都ビル3F ・神戸支店/兵庫県神戸市中央区中町通2-1-18 JR神戸駅NKビル8F ・福知山支店/京都府福知山市駅南町2-132 ・北陸支店/石川県金沢市駅西本町1-14-29 サン金沢ビル8F ※U・Iターン支援あり ※受動喫煙対策:分煙(喫煙所あり)
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- 月給28万円~37万8000円(一律手当含む) ※一律手当:現場手当(月2万5000円) ※残業代は別途、全額支給いたします ※経験・年齢などを考慮のうえ、決定いたします
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土木施工管理/関西・北陸限定/WLB充実/年間休日123日
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- 【経験を活かして活躍可能!】 キャリア採用実績も豊富な当社では、入社後にワンランク上のキャリアと働き方を叶えた方が多くいます。 施工管理が微経験の方も、当社の研修制度を経て現場で活躍しています! <入社後の例> ・前職:派遣で建設施工管理を1年経験 →研修を経てスキルを補強!今では大規模なインフラ工事を担う存在へ! ・前職:建設施工管理を3現場ほど経験 →自分に合った年次研修を受講し、スキルアップを実現! 【仕事内容】 当社の土木部門にて、施工管理(現場)または間接部門(安全・品質・工程・コスト等の管理)を担当いただきます。 ■鉄道関連工事…建設工事(線路交差工事、高架橋、新駅 等) ■メンテナンス工事…耐震補強、老朽化対策(鋼・鉄筋コンクリート構造)、斜面防災 等 ■公共工事…シールド、道路新設・改良、河川改修 等 ■民間工事…NEXCO(一般部、インターチェンジ、ジャンクション 等) など ※JRからの案件が9割を占めるため、線路沿いの案件が中心です ※建設工事に加え、メンテナンス工事なども豊富です <工期> 新設案件…2年6カ月程度/メンテナンス等の改修案件…1年程度 <エリア> 関西・北陸エリア中心 ※案件数は関西>北陸の順に多い ※地方の案件等は少なく、自宅から直行直帰できる工事が多数です ◆「働き方」から「働きがい」へ ◆ 当社では2017年に「働き方推進本部」を設置し、就業環境の整備に取り組んでいます。 現在は中期計画2025にて、「働きがい」を求めてさらにリソースを投入。 施主がJR中心のため工期にもゆとりがあり、残業を減らすことができています。 ★残業月30h程度 ★年休123日 ★ほとんどの現場で4週8休を実現(休日出勤した際の振替休日の取得を制度化) ★GW・お盆・年末年始は工事中止期間(有休使用により長期休暇を取得可能)
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- 【全国転勤なし/勤務地は関西・北陸のみ】 関西エリア(大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県・和歌山県)、北陸エリア(新潟県・富山県・石川県・福井県)の各現場事業所での勤務となります。 ※配属先は面談内容などを考慮の上、決定いたします。 <現場施工管理の場合> ■関西圏(主に京阪神エリア)の新設現場(土木支店) ■大阪管轄エリアのメンテナンス現場(大阪支店)※管轄エリア内に和歌山出張所あり ■兵庫管轄エリアのメンテナンス現場(神戸支店) ■京都管轄エリアのメンテナンス現場(京都支店) ■福知山管轄エリアのメンテナンス現場(福知山支店) ■北陸圏(福井・石川・富山)の新設現場(北陸支店) ■福井管轄エリアのメンテナンス現場(福井出張所) ■金沢管轄エリアのメンテナンス現場(金沢出張所) ■富山管轄エリアのメンテナンス現場(富山出張所) <間接部門の場合> 大阪府大阪市淀川区西中島3-9-15 (地下鉄御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩3分) 転勤:当面なし/関西・北陸の範囲内での転勤の可能性があります。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <技術職:直接工事に従事する場合> 月給25万5000円~42万1800円+各種手当+賞与年2回 <間接部門:安全・品質・工程・コスト等の管理> 月給23万円5000円~39万6800円+各種手当+賞与年2回
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設立 1947年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全5件
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生産技術/年休120日以上/土日祝休み/創業100年の安定性
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- ★年間休日120日以上 ★土日祝休み ★創業100年のリーディングカンパニー ★世界中に販路を拡大中! ★直近5年で中途入社の退職者0名! 【具体的には】 □商品設計・工程設計・機械設計 □設備開発(設計及び加工/機械、電気、空圧)※設計:2DCAD、3DCAD □設備修理(機構、電気、空圧) □NC機械による加工(マシニングセンタ、ワイヤーカット、放電加工機など) □汎用設備による加工(フライス、研磨機、ボール盤など) 【クロバー株式会社とは】 ―――――――――――― 手芸好きの間で知らない人はいないほどの知名度を誇る「クロバー」。ユニークで高品質なハンドメイド用品を生み出し、国内だけでなく海外でも多くのファンに愛されています。 【ポジションの特徴】 ―――――――――――― 商品設計から機械設計まで、幅広い業務に携われることが特徴です。その分、いろいろな機械に触れるチャンスがあるため、知識や技術を存分に学べたり、前職の経験を活かせたりする機会が豊富です。 【教育体制】 ―――――――――――― 入社後は、先輩と一緒にOJTで業務になれていただきます。外部研修の受講支援など教育に力を入れているため、新たな知識をどんどん吸収できます。また、展示会などでもさまざまな部品について勉強できます。 【温かなチームワークが魅力】 ――――――――――――――― 働く上で1番大事なのは、メンバー同士のコミュニケーション。それぞれが個々の業務を持ちながらも情報を共有し、メンバー同士が連携・助け合いながら目標を達成するような体制で業務を進めております。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 大阪工場:大阪府東大阪市宝町10-9 アクセス:近鉄けいはんな線「新石切」駅より徒歩約13分 ※当社東大阪事業所では、環境保全の国際基準であるISO 14001を取得しています。 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給25万円~40万円 + 時間外手当 ※前職の給与・ご経験をできる限り考慮し、納得いただけるオファーを目指します。賞与は年2回(昨年度実績4.0カ月分)+業績賞与(昨年度実績1カ月分以上)と、成果をしっかり還元する体制です。
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製造スタッフ/未経験歓迎/年休120日~/土日祝休/残業少
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- ◆未経験歓迎 ◆年間休日120日以上 ◆残業月15時間程度 ◆土日祝休み ◆創業100年のリーディングカンパニー ◆世界中に販路を拡大中! ◆直近5年で中途入社の退職者0名! 【具体的には】 □機械オペレーション(自社設備) □竹材加工 □手作業業務もあり 【クロバー株式会社とは】 ―――――――――――― 手芸好きの間で知らない人はいないほどの知名度を誇る「クロバー」。ユニークで高品質なハンドメイド用品を生み出し、国内だけでなく海外でも多くのファンに愛されています。 【入社後の流れ】 ―――――――――――― 入社後はOJTでひとつずつ業務に慣れていただきます。まずは手作業業務からはじめて、商品を覚えていくことから始めましょう!さまざまな加工機を使用して、竹製品の加工をおこなっていきます。そのあと、少しずついろいろな工程をお任せしていきます。 【教育体制】 ―――――――――――― 入社後先輩社員がつくため、放置される心配はないので安心してくださいね。ひとつの工程をマスターするのは、半年~1年程度。少しずついろいろな工程をクリアしていきましょう。 【温かなチームワークが魅力】 ――――――――――――――― 働くうえで1番大事なのは、メンバー同士のコミュニケーション。お互いを理解するために、業務時間内に懇談会を定期的(四半期毎)に開催し、社員同士がリラックスして交流できる場を提供しています。懇談会では最近の出来事や趣味について話し合ったり、仕事に関する意見交換をしたりします。 【つくった商品を自分で使うことも!?】 ―――――――――――――――――――― 任意参加で隔週1回、編み物部が開催されています!じつは入社するまであみ物に興味がなかった社員も多数。はじめてみると奥が深くて面白いので、ぜひ参加してみてください♪
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 大阪工場:大阪府東大阪市宝町10-9 アクセス:近鉄けいはんな線「新石切」駅より徒歩約13分 ※当社東大阪事業所では、環境保全の国際基準であるISO 14001を取得しています。 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給20万円~40万円 + 時間外手当 ※経験・能力を考慮の上、弊社規定により優遇します
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設立 1952年
従業員数 61名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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提案営業/グローバル企業/未経験歓迎/土日祝休み
- NEW
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- 主に既存のお客様を中心に、課題解決型の提案営業を行います。新規の問い合わせ対応もありますが、飛び込みやテレアポはほとんどありません。 【業務の流れ】 ▼既存取引先へ訪問・ニーズのヒアリング ▼製品選定・見積書の作成 ▼設計担当と打ち合わせ(仕様の確認など) ▼納品・導入後のフォロー “売って終わり”ではなく、お客様と長期的な関係を築いていける営業スタイルです。 仕事の魅力は?  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ◎ノルマなし! 個人ノルマはなく、チームで目標を追うスタイル。協力しながら進められます。 ◎営業に集中できる体制 製品の技術的な部分は技術部門が全面サポート。営業活動に専念できます。 ◎グローバル展開も加速中 外国人スタッフも活躍中。今後は海外事業部の本格稼働も予定しています。 社会貢献性の高い仕事  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ 当社の製品は、火力発電所や食品メーカーなどのインフラ・日常に欠かせない場面で活躍しており、新製品の製造販売も開始しました。 「ドライアイス製造装置」 …氷点下ベストと合わせて、熱中症対策としてエアコンが使えない場所などで使われています。 ◆導入事例: ・もみじ饅頭、カレー、チョコレートなど食品の製造ライン ・火力発電所、化学工場、大手化粧品メーカーなど多数 環境に優しい製品が評価され、「中小企業庁長官賞」を受賞した実績もあります。 主な取引先(一部抜粋)  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ 三菱重工業/IHI/川崎重工業/カナデビア/資生堂/江崎グリコ/花王/明治/東レ/三井化学 ほか多数 ※売上の約4割は海外取引。世界中で技術力が評価されています。 >>多数の製品を扱うため、自然と専門知識が身につきます。 「一歩先を行く提案営業」として、キャリアの幅を広げたい方にピッタリの環境です!
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 希望を考慮のうえ、下記いずれかの拠点に配属します。 ■ 本社(大阪) 大阪府大阪市淀川区野中南2-7-12 <アクセス> ・阪急「十三駅」西口より徒歩9分 ■ 東京営業所 東京都中央区日本橋小網町18-17 TRUST VALUE 日本橋小網町 4F <アクセス> ・東京メトロ日比谷線「人形町駅」より徒歩4分 ・東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩6分 ・東京メトロ東西線「茅場町駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- 月給22万4,000円~32万3,000円 ※経験・スキルなどを考慮のうえ、社内規定により決定します
設立 1951年
従業員数 97名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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経理・総務/未経験歓迎/成長できる環境/完全週休2日制
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- 【具体的には】 ■入出金管理 ■売掛金・買掛金管理 ■小口現金管理 ■決算処理 ■社会保険手続き ■勤怠管理 ■備品・会社設備の管理(オフィス用品、本社社屋、社用車、社宅、保養所等/業者の窓口対応が中心です) ■パソコンの初期設定(ゆくゆくはOA機器に関する各種対応もお任せします) 入社後は、OJT研修をベースに仕事を覚えていきます。経理業務に関しては、入出金と売掛金・買掛金の管理、小口現金の管理からスタート。システムの操作方法や確認すべきポイントを覚えたり、資料を照らし合わせながら作業を進めたりと、単純作業とは言えませんが、慣れてくるにつれて「だからこうするんだ」といった意味が理解でき、スムーズに取り組めるようになります。 また、経理業務と並行して、人事労務・総務の経験も積んでいきます。いずれも最初は基本業務からスタート。人事労務の業務は必要に応じて発生するため、その都度対応しながら仕事の進め方を覚えていきます。総務の業務については、パソコンの初期設定などから始めて、基本が身に付いたら「社内の問い合わせ対応」⇒「外部業者との打ち合わせ」へと段階的に次のステップへと進みます。 ※当社事業について学ぶため、自社工場での研修も予定しています ※専門性の高い業務は税理士や社会保険労務士に依頼・相談できるので、未経験でも安心です 【ゆくゆくは…】 経理総務の幅広い業務をこなせる存在へと成長!バックオフィスから会社を支えるキーパーソンとしてご活躍いただくことを期待しています! ◎スキルアップの一環として、外部講師による研修も実施 ◎頑張り次第で管理職へのキャリアUPも可能。マネジメント業務等にもチャレンジできます!
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- 大阪府大阪市福島区海老江1-13-15 【交通アクセス】 ◇JR「海老江」駅より徒歩12分 ◇阪神「野田」駅より徒歩12分 ◇地下鉄「野田阪神」駅より徒歩12分 ◇大阪シティバス「野田阪神前」停留所から乗車後(約4分)、「上海老江」停留所降りて徒歩1分 ◎自転車・バイク通勤も可 ◎U・Iターン歓迎 ◎転勤なし 受動喫煙対策:屋内禁煙(屋外に喫煙所あり)
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- 月給225,500円~256,800円 ◎年齢・経験を考慮して決定します ◎試用期間3ヶ月あり(条件・待遇の変更はありません) 【スキルだけでなく、日々の取り組みも評価!】 当社では、「○○の仕事ができる」といったスキル面に加えて、成長のための努力や周囲への気遣いといった行動面も評価の対象としており、評価がアップすれば、賞与・昇給・昇格などの目に見える形で還元しています。また年2回、上長との面談の機会を設けており、次は何を頑張ればステップアップできるのかフィードバックを行っています。
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製造スタッフ/AIに代替されにくい仕事!/完全週休2日制
- 締切間近
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- 【★使用済ドラム缶の再生工程】 (1)回収されてきた使用済みドラム缶の傷や汚れの程度を目視で確認・選別 (2)ドラム缶を転がしながらローラーコンベア(ライン)に乗せます (3)全自動の機械を使用して、ドラム缶を綺麗な状態に再生します(残留物の洗浄、外面の再塗装・乾燥など) (4)仕上がりを目視で確認 (5)完成品にマーキング等 上記から適性等に応じて担当工程を決定します。「ここは合わないかも…」そんなときは上司と相談の上、ポジションチェンジも可能です。 【★入社直後は…】 まずはドラム缶に慣れるところからスタート。ドラム缶を転がして運ぶ作業などを通じて、ドラム缶の種類や扱い方を覚えましょう。少しずつ、できることを増やしていけます! 【★将来的には…】 様々な工程を経験し、マルチプレイヤーとしてご活躍いただくことを期待しています。また、能力次第で管理職としての道も開けます。 ※希望や適性によっては、製造工程に加えて、在庫管理や設備メンテナンスも担当できます 【★先輩の1日の流れ(例)】 出社後、作業着に着替えたらみんなでラジオ体操!頭も体もシャキッと目が覚めます ▼ 朝礼でその日の業務連絡を共有し、各々の持ち場へ ▼ 午前中は、ドラム缶の中身を洗浄する機械の操作を担当 ▼ お昼休憩。希望者は1食500円の宅配弁当も利用できます ▼ 午後はグラインダーを使って、ドラム表面の固着物の除去やサビ落としなどの作業 ▼ 定時の約20分前から掃除や後片付けを開始。17時過ぎには帰宅準備に入り、スムーズに退社しています 【★社員目線で働きやすさを考えてくれる会社】 以前、ドラム缶を洗浄する装置のメンテナンス中に誤ってボタンに触れてしまい洗浄液を噴射してしまったスタッフがいました。その出来事を受けて、翌週には、出っ張っていたボタンを誤って触れないように装置の構造自体を改善。現場目線で、スピーディに対策してくれます。
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- ★自転車・バイク通勤OK ★転居をともなう転勤なし 【勤務地】 兵庫県尼崎市東浜町6-3 【アクセス】 阪神「出屋敷」駅より80-1系統(右回り循環)尼崎市バスに乗車、高州で下車し、そこから徒歩5分(出屋敷駅より南へ1.5km) ◎尼崎市のほか、伊丹市・神戸市・大阪市から通勤している先輩も活躍中! ※協立容器工業株式会社への在籍出向となりますので、協立容器工業株式会社で勤務していただきます ※雇用は日新容器株式会社となり、待遇面も同等です ※働いている社員も全員が日新容器からの出向なので不安なく働いていただけます 喫煙所:喫煙所あり(屋外) (出向先) 協立容器工業株式会社 尼崎工場 兵庫県尼崎市東浜町6-3 事業内容:200Lドラム缶の再生工場
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- 月給213,600円~263,000円+賞与年2回(2025年実績:平均4.52ヵ月) ◎年齢・経験を考慮して決定します ◎試用期間3ヶ月あり(条件・待遇の変更はありません) 【頑張った分だけ評価してもらえる!】 「役割行動」「力量評価」などの項目を総合的に判断して評価に反映しており、年功序列ではなく頑張りに応じたキャリアを描けます。 日々の努力は必ず誰かが見てくれているので、モチベーションを高く保って仕事に取り組むことが可能です。 また当社では半年に1度、上司との個人面談を実施しています。仕事中には言いづらい要望や今後のキャリアなど、ご自身が思うこと、考えていることがあれば気兼ねなく相談してください。
設立 1960年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造・メンテナンススタッフ/年休125日/土日祝休
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- アルミなどの金属を溶かすために使用される「工業炉」の製造・施工・メンテナンスを担当します。工業炉は、自動車部品や電気製品など多くの製造工程で使用されており、モノづくりには欠かせない設備です。 主な仕事は、炉の製造・修理・点検作業。耐火物と呼ばれる材料を使いながら炉を組み上げたり、設備の状態を確認してメンテナンスを行ったりします。作業は基本的に5~6名のチームで行うため、未経験の方でも安心して仕事を覚えていくことができます。 【主な作業内容】 ・耐火物材料の施工、補修作業 ・炉の製造、組立作業 ・溶接作業 ・設備点検やメンテナンス作業 ・フォークリフトでの資材運搬 ・材料の加工、型枠の製作 など 作業現場は自社工場だけでなく、お客様の工場での作業もあります。重量物を扱う場面や暑い環境での作業もありますが、その分、設備が完成したときの達成感は大きく、社会を支えるモノづくりに直接関わるやりがいがあります。 入社後は、先輩と一緒に現場作業を経験しながら仕事を覚えていきます。座学での知識習得も行いながら、耐火物施工や溶接などの技術を段階的に身につけていきます。 また、業務に必要な資格は会社負担で取得可能。溶接、フォークリフト、高所作業、職長教育など、さまざまな資格を取得しながら技術者として成長していくことができます。
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- <本社> 〒532-0035 大阪府大阪市淀川区三津屋南3-12-13 <福井工場> 〒913-0032 福井県坂井市三国町山岸48-6-1 ■U・Iターン歓迎 ■受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給19万円~29万円 ※経験・年齢等を考慮のうえ決定します ※残業代全額支給
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設立 1962年
従業員数 3,318名
平均年齢 38.8歳
求人情報 全2件
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店舗スタッフ/賞与100万円/月9~12日休/2年~早期昇格
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- 【この求人のPoint】 ・ワークライフバランス◎ ・平均勤続年数15.1年 ・関西圏に170店舗の成長&安定企業 ・未経験&中途入社でも高収入を目指せる ・2~4年で早期キャリアアップ可能 ・男性育休取得率67.1%/取得日数158日 ・ポジションそのまま復職OK …………… 業務内容 …………… □接客 □商品の発注、陳列、品出し □食品の販売、加工、調理 □売場管理、品質管理 □販売計画 □アルバイトスタッフ管理 など …………… 配属部門 …………… 希望や経験・適性に応じて、以下8部門のいずれかへ配属されます。 ☆マーク:積極採用中! ・農産 ・水産 ・畜産 ・惣菜(ベーカリー)…☆ ・グロサリー、デイリー(食料品・日配品) ・レジ ・店舗管理スタッフ ・ネット宅配…☆ …………… 仕事内容 …………… 【総合職(販売職)】 接客・陳列・品出し・発注・加工などから覚え、段階的に幅広い業務にチャレンジしていただきます! 時間帯・曜日別に「どんなお客様が、何を求めているか」のニーズを把握し、店舗づくりを行っていきましょう。 【ネット宅配部門 デポ長(一般職)】 6時~15時、7時~16時を中心に、ネット宅配準備を行うスタッフとドライバーを取りまとめるポジションです。 配送順を決めたりチラシ配布エリアを決めたりと、効率的な配送計画やネット決済でのトラブル対応など、配属店舗におけるネット宅配運営をお任せします。 …………… 入社後の歩み …………… ▼STEP1:新人研修開始 自社研修センターで、接客・販売の基本や売り場ごとの専門知識・技術を学んでから店舗デビュー♪ ▼STEP2:部門に配属 配属部門で経験を積み、知識や技術を磨きます。 ▼STEP3:キャリアパス 新卒・中途の区別はなく、実力次第で早期昇格可能です。 入社後2年~4年目には部門責任者(サブチーフ・チーフ)を目指すことも可能! ※昇格実例は、求人内「先輩社員のキャリアパス」をご覧ください♪
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- ★ご自宅から通勤可能な店舗に配属いたします。 ★勤務地は、関西(大阪府・兵庫県・京都府・奈良県・三重県・和歌山県)170店舗! <以下拠点での採用を行っています!> ●大阪府 大阪市、高槻市、茨木市、豊中市、三島郡、枚方市、交野市、寝屋川市、大東市、門真市、守口市、東大阪市、八尾市、柏原市、堺市、松原市、和泉市、富田林市、羽曳野市、藤井寺市、泉大津市、岸和田市、貝塚市、泉佐野市、泉南郡、阪南市、南河内郡 ●兵庫県 神戸市、尼崎市、明石市、西宮市、伊丹市、加古川市、宝塚市、川西市、三田市 ●京都府 京都市、宇治市、長岡京市 ●奈良県 奈良市、天理市、橿原市、生駒市、香芝市、葛城市、生駒郡斑鳩町、北葛城郡河合町、磯城郡田原本町 ●三重県 名張市 ●和歌山県 和歌山市 ※受動喫煙対策:就業時間中・敷地内禁煙 ★応募から一次面接まで自宅(WEB)で完結OK! ・事情があり、地元関西で働きたい ・単身赴任中だが、関西に住む家族と暮らしたい ・面接にかかる交通費を節約したい ・ゆくゆくは転職したい など 一人ひとりに配慮した選考を実施しています!
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- 月給23万8000円~28万1000円+各種手当+賞与年2回 ※残業代は別途全額支給(みなし残業なし) …………… ★嬉しい年齢給! …………… 入社時の年齢により給与が異なります。 年収例 ※標準評価の場合 ・22歳/年収363万円 ・37歳/年収414万円 ※別途残業代や生鮮手当(生鮮部門のみ)を支給 …………… ★業界高水準の昇給制度をご用意! …………… 昇格後の平均年収 ・チーフ:年収665万円 ・店長 :年収926万円 …………… ★等級制度あり …………… 業務の幅の広がりに合わせて適時フォローアップ研修を実施し、社員のキャリア形成を手厚くフォローします。 実務作業レベルチェックと習得知識の確認テスト、社内面接に合格すると等級が上がり、給与がアップ! 入社2年~4年目には部門責任者を目指していただきたいと考えています。
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店舗スタッフ/賞与100万円/月9~12日休/平均勤続15年
- NEW
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- 【この求人のPoint】 ・ワークライフバランス◎ ・平均勤続年数15.1年 ・関西圏に170店舗の成長&安定企業 ・未経験&中途入社でも高収入を目指せる ・2~4年で早期キャリアアップ可能 ・男性育休取得率67.1%/取得日数158日 ・ポジションそのまま復職OK …………… 業務内容 …………… □接客 □商品の発注、陳列、品出し □食品の販売、加工、調理 □売場管理、品質管理 □販売計画 □アルバイトスタッフ管理 など …………… 配属部門 …………… 希望や経験・適性に応じて、以下8部門のいずれかへ配属されます。 ☆マーク:積極採用中! ・農産 ・水産 ・畜産 ・惣菜(ベーカリー)…☆ ・グロサリー、デイリー(食料品・日配品) ・レジ ・店舗管理スタッフ ・ネット宅配…☆ …………… 仕事内容 …………… 【総合職(販売職)】 接客・陳列・品出し・発注・加工などから覚え、段階的に幅広い業務にチャレンジしていただきます! 時間帯・曜日別に「どんなお客様が、何を求めているか」のニーズを把握し、店舗づくりを行っていきましょう。 【ネット宅配部門 デポ長(一般職)】 6時~15時、7時~16時を中心に、ネット宅配準備を行うスタッフとドライバーを取りまとめるポジションです。 配送順を決めたりチラシ配布エリアを決めたりと、効率的な配送計画やネット決済でのトラブル対応など、配属店舗におけるネット宅配運営をお任せします。 …………… 入社後の歩み …………… ▼STEP1:新人研修開始 自社研修センターで、接客・販売の基本や売り場ごとの専門知識・技術を学んでから店舗デビュー♪ ▼STEP2:部門に配属 配属部門で経験を積み、知識や技術を磨きます。 ▼STEP3:キャリアパス 新卒・中途の区別はなく、実力次第で早期昇格可能です。 入社後2年~4年目には部門責任者(サブチーフ・チーフ)を目指すことも可能! ※昇格実例は、求人内「先輩社員のキャリアパス」をご覧ください♪
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- ★ご自宅から通勤可能な店舗に配属いたします。 ★勤務地は、関西(大阪府・兵庫県・京都府・奈良県・三重県・和歌山県)170店舗! <以下拠点での採用を行っています!> ●大阪府 大阪市、高槻市、茨木市、豊中市、三島郡、枚方市、交野市、寝屋川市、大東市、門真市、守口市、東大阪市、八尾市、柏原市、堺市、松原市、和泉市、富田林市、羽曳野市、藤井寺市、泉大津市、岸和田市、貝塚市、泉佐野市、泉南郡、阪南市、南河内郡 ●兵庫県 神戸市、尼崎市、明石市、西宮市、伊丹市、加古川市、宝塚市、川西市、三田市 ●京都府 京都市、宇治市、長岡京市 ●奈良県 奈良市、天理市、橿原市、生駒市、香芝市、葛城市、生駒郡斑鳩町、北葛城郡河合町、磯城郡田原本町 ●三重県 名張市 ●和歌山県 和歌山市 ※受動喫煙対策:就業時間中・敷地内禁煙 ★応募から一次面接まで自宅(WEB)で完結OK! ・事情があり、地元関西で働きたい ・単身赴任中だが、関西に住む家族と暮らしたい ・面接にかかる交通費を節約したい ・ゆくゆくは転職したい など 一人ひとりに配慮した選考を実施しています!
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- 月給23万8000円~28万1000円+各種手当+賞与年2回 ※残業代は全額支給(みなし残業なし) …………… ★嬉しい年齢給! …………… 入社時の年齢により給与が異なります。 年収例 ※標準評価の場合 ・22歳/年収363万円 ・37歳/年収414万円 ※別途残業代や生鮮手当(生鮮部門のみ)を支給 …………… ★業界高水準の昇給制度をご用意! …………… 昇格後の平均年収 ・チーフ:年収665万円 ・店長 :年収926万円 …………… ★等級制度あり …………… 業務の幅の広がりに合わせて適時フォローアップ研修を実施し、社員のキャリア形成を手厚くフォローします。 実務作業レベルチェックと習得知識の確認テスト、社内面接に合格すると等級が上がり、給与がアップ! 入社2年~4年目には部門責任者を目指していただきたいと考えています。
設立 1907年
従業員数 12,470名
平均年齢 41.2歳
求人情報 全239件
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コンパクトカー製造(未経験可)滋賀初月収60万円以上可能
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- ダイハツ車の製造ラインにて、 チームの一員としてクルマづくりに 携わっていただきます。 20~30代のメンバーが 中心となって活躍している職場。 作業は以下のような工程に分かれており、 主に「組立」工程を担当いただきます。 ▼プレス(部品の加工) ▼溶接(パーツの接合) ▼塗装(ボディの塗装) ▼組立(部品の取り付け) ▼検査(最終チェック) 組立工程では、エンジンやドア、シートなどの パーツを工具を使って取り付けていきます。 作業は10~30名ほどのチームで分担して進めるため、 すべてを一人で担当することはありません。 工程ごとに役割が決まっており、 2人1組で作業を行う場面もあります。 決められた手順に沿って進める シンプルな作業が中心なので、 未経験の方でも一つずつ覚えていける環境です。
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- ※転勤なし/車・バイク通勤OK(駐車場あり) ▼通勤について 【滋賀工場】 車・バイク・自転車通勤可能(寮へは、自転車・バイクのみ持ち込み可能) ※車通勤の方は、工場の無料駐車場が利用可能です ※滋賀工場入寮の場合は、ご自身で近隣の民間駐車場を確保いただく必要があります 【京都工場】 バイク・自転車のみ通勤可能(寮への持ち込みはご相談ください) <滋賀・京都の選べる勤務地> ◇滋賀(竜王)工場 滋賀県蒲生郡竜王町大字山之上2910番地 JR「近江八幡駅」より会社バスあり ◇京都(大山崎)工場 京都府乙訓郡大山崎町字下植野小字北細池1番 「西山天王山駅」より徒歩20分 会社バスあり
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- 【滋賀初月収60万円以上可能】 日給1万1900円~1万2800円+各種手当 ※試用期間なし <月収例(滋賀工場)> ◆初月:月収60万円~(日給1万1900円) 各日給×20日・皆勤手当含む(昼夜2交替) +食事手当3500円 +別途滋賀工場赴任手当20万円(規程有) +別途赴任支度金2万円(規程有) ※残業20時間含む ※月収は操業により変動します。 ▼年収例(滋賀工場) 初月:月収60万円×1ヶ月 2ヶ月目~:月収38万円×11ヶ月 =年収478万円 <月収例(京都工場)> ◆初月:月収40万円~(日給1万1900円) 各日給×20日・皆勤手当含む(昼夜2交替) +食事手当3500円 +別途赴任支度金2万円(規程有) ※残業20時間含む ※月収は操業により変動します。 ▼年収例(京都工場) 初月:月収40万円×1ヶ月 2ヶ月目~:月収38万円×11ヶ月 =年収458万円
設立 1950年
従業員数 1,006名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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国内外機関投資家向けの営業・セールストレーダー/年休130日
- NEW
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- 【この求人のポイント】 ★東証プライム上場・70年以上の歴史を誇る証券会社 ★日本の中小型株を国内外投資家に提案 ★英語スキルがあれば、未経験者も歓迎(国内は不問) ★年間休日130日以上取得可能、残業月平均20時間以下 ★地域限定採用もあり ★育児休業、結婚・出産お祝い金、子育て手当あり ★全国独身寮、家賃補助制度などの住宅サポート制度も充実 【具体的な仕事内容】 以下のような業務をお任せします。 ■自社のアナリストとのミーティング、情報共有 ■お客様へのリサーチ情報の提供 ■各種問い合わせへの対応 ■お客様が来日時の面談のアテンド ■新規顧客へのアプローチ、他 ※リクエストがあれば、上場企業のIR担当者や当社アナリストとミーティングの場を設定し、同席することもあります <営業スタイルは…> 既存顧客への対応が7~8割、新規開拓が2~3割程度です。クライアントとはチャットやメール、ビデオ通話などのツールを活用してやり取りを進めていきます。最近は来日されるタイミングで直接お会いすることも。メールだけでは相手の意見やニーズが把握できず、コロナ禍においては機会損失もあったので、対面でのコミュニケーションを大切にしています。 ★新規開拓は既存のお客様からのご紹介や、金融情報を発信する専門端末に当社のレポートが掲載され、「アナリストと話したい」という問い合わせなどからアプローチをします。 <仕事の面白さは…> 日本に対してクライアントに関心を持っていただけることです。日本に対する知見が深いお客様も多くいらっしゃいます。また、メールの返信一つをとっても国によって文化が違います。グローバルな視点が養われるのもこの仕事ならではの魅力です。
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- 【茅場町駅直結/東京都中央区日本橋茅場町】 本社/東京都中央区日本橋茅場町1-5-8 東京証券会館5階 <アクセス> 東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」8番出口直結 東京メトロ銀座線・東西線、都営地下鉄浅草線「日本橋駅」徒歩5分
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- 【全国転勤型】 (院卒・大卒)月給29万円以上+各種手当+賞与 (短大卒・専門2年卒)月給26万4,000円以上+各種手当+賞与 (高卒)月給26万400円以上+各種手当+賞与 【地域限定型】 (院卒・大卒)月給27万8,000円以上+各種手当+賞与 (短大卒・専門2年卒)月給25万4,000円以上+各種手当+賞与 (高卒)月給25万400円以上+各種手当+賞与 ※経験や年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします
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資産アドバイザー/20~40代活躍中/年休120日~
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- 特別な知識やスキルは必要ありません!入社後の教育を通して一緒に身に付けていきましょう♪ ■具体的には ……………………… まずは新規開拓であなたを信頼してくださるお客様を探していただきます。 資産形成の目的や生活設計をじっくりと伺い、一人ひとりに最適な資産運用をご提案します! 開拓したお客様へのアドバイス活動に専念したり、既存のお客様の引継ぎを行ったりと引き続き資産運用に携わっていただきます。 ■対象となるお客様 ……………………… 主に準富裕層・富裕層とよばれる個人のお客様をご担当いただきます。 経営をされているお客様であれば、個人事業主や法人の資産運用をお任せする場合もあります。 \未経験でも安心!/ 入社後は、フォローアップ研修やOJT教育で先輩社員がしっかりサポートしますのでご安心ください。 ※入社前に証券外務員資格(二種)を取得していただきます。取得後に東京都にある本社で5日間の研修を実施し、金融知識やルールを学んでいただいてから本社もしくは各支店へ配属となります。 ※資格取得のための教材や受験費、研修時の交通費や宿泊費用はすべて会社が負担します。 \1日の流れ/ ▼7:50 出勤 ▼8:00 始業 全社ミーティング・各拠点ミーティング NY市場や国内株式市場などの状況を全社で共有し、その後は各拠点で打ち合わせを行います。 ▼8:40 アドバイザー活動開始 スケジュール管理は個人にお任せしています。 お客様とのアポイントメント後にお近くのほかのお客様を訪ねたり、天候が悪い日はお電話でのやり取りを中心にしたりと、裁量を持って自由に働いていただけます。 ▼17:00 終業 ■取り扱い商品 ……………………… 主に日本株、投資信託、ファンドラップ、国内債券、保険などをご提案します。 ニーズに合わないものや健全な資産形成に見合わないものは取り扱わないなど、お客様のためになるものだけをご提案する姿勢を貫いています。 ※下記の【中小型成長株について】もぜひご覧ください。
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- ■全国52拠点いずれかでのご勤務 ※下記のいずれかのコースを選択していただけます ・全国転勤型/転居を伴う転勤あり ・地域限定型/転居を伴わない転勤あり 【東北】岩手県 【関東】東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県 【信州・東海】長野県・愛知県・三重県 【関西】京都府・兵庫県・大阪府・奈良県・和歌山県 【中国・四国】岡山県・香川県 【九州】福岡県・佐賀県・長崎県 <独身寮> ・月2万円(使用料・食費込み)+光熱費で入居可 ・東京都西東京市、大阪府茨木市、岡山県岡山市の計3カ所 ※男性のみ ※女性は別途借上げ寮(社宅)あり <借上げ寮(社宅)> ・月8,000円(使用料)+水道光熱費で入居可 <受動喫煙対策> ・オフィス内禁煙・分煙(喫煙スペースを別途設置)
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- 【全国転勤型】 (院卒・大卒)月給29万円以上+各種手当+賞与 (短大卒・専門2年卒)月給26万4,000円以上+各種手当+賞与 (高卒)月給26万400円以上+各種手当+賞与 【地域限定型】 (院卒・大卒)月給27万8,000円以上+各種手当+賞与 (短大卒・専門2年卒)月給25万4,000円以上+各種手当+賞与 (高卒)月給25万400円以上+各種手当+賞与 ※経験や年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします
設立 1973年
従業員数 45名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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食品原料の商品管理/年収400万円超/ほぼ未経験入社
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- \大手グループだからこそ描けるキャリア/ 港湾・物流業界で国内有数の実績を誇る「株式会社上組」グループの一員となった当社。 冷凍・冷蔵物流(コールドチェーン)分野に強みを持つ企業として、その技術力と実績が高く評価され、完全子会社化が実現しました。 ◇◇◇ ■具体的には ―――――― ・倉庫内の在庫管理 ・輸入食品原料の品名・数量・ダメージのチェック ・入庫報告書の作成 ・出庫時の品名・数量・規格、冷蔵、冷凍区分の確認 ・入出庫商品重量の端末への入力作業 ・顧客・行政検品時の準備、立ち合い補助 ※重量物は基本的にフォークリフトで運搬します ※フォークリフト免許は入社後に取得可能 食品原料を扱う安定した事業基盤のもと、長く安心して働ける環境を整えている当社。 景気に左右されにくい分野だからこそ、将来を見据えてキャリアを築いていけるのが大きな特長です。 ◇◇◇ \未経験スタート100%/ 現在活躍している社員は、全員が未経験からのスタート。前職も事務やサービス業などさまざまで、特別なスキルや知識がなくても安心して始められる環境です。わからないこともすぐに相談できる風土があり、着実に成長していけます。 \キャリアの土台になるポジション/ 商品管理は、当社の仕事の基本となるポジションです。ここで身につけた知識や経験は、他の部署でも活かせます。将来はそのまま専門性を高めることも、別の職種に挑戦することもできるため、キャリアの選択肢が広がります。 ◇◇◇ ■入社後は ―――――― 導入研修(1日間)で基礎を学んだ後はOJTで実務を習得。出庫業務から始め、入庫や複数案件対応へと段階的に成長できます。ひとり立ちまでは約1年を想定。相談しやすい環境で未経験でも安心してスキルを身につけられます。
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- 【マイカー通勤OK/駐車場無料/U・Iターン歓迎】 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町16番地 兵庫県神戸市東灘区住吉浜町18番地12 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給25万1000円~29万7400円(現場手当月8000円含む)
設立 1949年
従業員数 1,747名
平均年齢 -
求人情報 全20件
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金融営業/兵庫県/有給平均16日/りそなグループ/女性活躍中
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- 今回募集するのは、法人・個人のお客様の課題に寄り添い、最適な解決策をご提案する営業職です。「売ることが目的」の営業とは異なり、無理な押し売りや数字至上主義ではなく、お客様とじっくり向き合いながら信頼関係を築き、伴走するスタイルが特徴です。 【法人営業】 ・資金調達の提案(融資・投資スキームの設計) ・ビジネスマッチング(企業同士の紹介・協業支援) ・経営改善や再生・再編支援 ・決算書分析、仮説立案、稟議書作成 ・企業の成長ステージに合わせた長期的な伴走 【個人営業】 ・資産運用の提案(投信・保険・NISA・外貨など) ・住宅ローンの相談、相続・承継関連のサポート ・お客さまのライフプランに合わせた長期提案 ・来店対応+担当エリアの訪問・電話フォロー <担当社数の目安> 法人営業:経験に応じて 30~50社からスタートし、慣れれば80社前後を担当 個人営業:金融商品保有先100名程度からスタートし、習熟度に応じて増加 無理のない担当数で、誠実にお客様と向き合える環境です。 【ここがポイント!】 最大の魅力は、安心してお客様に向き合える環境が整っていること。 ■押し売りしない。顧客本位の営業ができる! みなと銀行の営業は、「売るため」ではなく「役に立つため」に動くスタイルです。銀行都合で押し込むような提案は一切ありません。大切にしているのは、普段からの関係性や信頼感で選んでもらえる営業であること。 ■「結果だけじゃない」評価制度 評価は数字だけでなく、仮説の立て方やお客様への向き合い方などプロセスそのものを重視しています。現場では各顧客への提案仮説を 1枚のペーパーにまとめ、訪問前に上司と確認しながら質の高い提案を磨く仕組みを整備。 プロセス評価は年1回の本評価に反映され、賞与にも連動します。また四半期に1度のフォロー面談があり、納得感の高い評価運営を実現しています。 定期的にある支店会議も、うまくいった人の成功事例を共有する学びの場です。「どのお客様にどうアプローチしたら良いか」を全員で考え、チームで成果をつくる文化があります。
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- 【U・Iターン歓迎!】 ◆兵庫県、大阪府の各支店もしくは本部 【本部】 兵庫県神戸市中央区三宮町2-1-1 ⇒各線「三宮」駅 徒歩5分 【各支店】 <兵庫県> ◇神戸市(中央区、東灘区、灘区、兵庫区、長田区、北区、須磨区、垂水区、西区) ◇阪神地域…尼崎市、西宮市、芦屋市、伊丹市、川西市、宝塚市、三田市 ◇東播磨地域…明石市、加古川市、高砂市、加古郡播磨町、加古郡稲美町、三木市、西脇市、小野市、加東市、加西市 ◇西播磨地域…姫路市、揖保郡太子町、神崎郡福崎町、宍粟市、たつの市、相生市、赤穂市、赤穂郡上郡町 ◇淡路・丹波・但馬地域…豊岡市、朝来市、丹波篠山市、丹波市、洲本市、南あわじ市、淡路市 <大阪府> ◇大阪市 担当エリアに応じて営業時の移動手段が異なります。三木・小野・三田といった郊外エリアでは車での移動が中心で、車営業になるケースが多めです。一方、阪神間ではバイク、車、大阪・三宮エリアは遠方のみ車を使用し、近隣は自転車や電車での訪問が一般的です。エリア特性に応じた柔軟な働き方ができます。
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- 月給26万円~45万円 ※能力・経験年数に応じて給与を決定
メガネの田中チエーン株式会社
設立 1966年
従業員数 663名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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お客様にじっくり向き合う販売/賞与年2回/月9休/残業ほぼ無
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- ☆具体的には?  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・お客様の受付 ・カウンセリング(予約優先制) ・テイスト診断ツール、印象分析アプリ、パーソナルカラー診断などをもとにしたフレームのご提案 ・視力検査 ・レンズ提案・プレフィッティング ・メガネの加工・製作 ☆一日の仕事の流れ(一例)  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 出勤後: ■開店準備や店内の掃除 ■レジやシステムの立ち上げ ■予約状況を確認し、その日のスケジュールを設定 開店後: ■お客様のカウンセリング・提案 ■バック作業 (例:レンズの発注、レンズとフレームの調整など) \ 技術・知識取得を全面サポート! / 入社後は、本社からのオンボーディングの後、先輩社員からOJT形式で商品やサービス、基本的な仕事の流れを学びます。また、eラーニングや集合研修などで専門的な知識技術、接客を学ぶ機会もあります。 未経験・異業種出身の先輩も多く、自身の経験を踏まえながら、つまずきやすいポイントなど、丁寧に教えてもらえます。 ◎「眼鏡作製技能士」や「認定補聴器技能者」など、業務経験や日々の学びを活かして国家資格取得へのチャレンジも可能です。 ◎業務時間内で手が空いた際に、eラーニングを活用して勉強することも可能です!日々の業務の中で知識を身につけられます。
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- 【勤務地希望考慮・転勤なしも可/時短制度・家族手当など手当充実!】全国の各営業所での勤務となります。 ◎初回配属は現在の居住地、希望を考慮の上で決定します。 ※初回配属は希望勤務地(自宅から通える範囲)に設定します。 ※転勤なしもお選びいただけます。 ※面接は希望の勤務地で行います。 ◆関東エリア 埼玉県 ◆中国エリア 広島県・岡山県・山口県 ◆四国エリア 愛媛県・香川県 ◆近畿エリア 大阪府・兵庫県・和歌山県 ※転勤なし ※各勤務地の受動喫煙対策:あり
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- 全国転勤あり(総合職):月給20万円~24万4000円 転勤なし(エリア職)/大阪:月給20万2000円~22万円 転勤なし(エリア職)/東京・神奈川:月給21万200円~22万円 転勤なし(エリア職)/その他勤務地:月給18万円~21万円 ※固定残業代無、残業代全額支給 ※給与は能力や経験によってご提示させていただきます 【総合職の場合】 ・26歳/販売職:年収例320万円 ・29歳/主任職:年収例380万円 ・35歳/店長職:年収例510万円 昇格目安:入社5年~6年で主任、6年~9年で店長へのキャリアアップを目指すことが出来ます。 ※業界/職種経験者の場合は上記限りではございません。 (例)25歳中途入社→3年目に昇格→6年目に主任クラスへ昇格→8年目に店長職へ昇格 その後もエリアマネジャーやディレクターへの昇格や、マーケティングやグループ会社でのジョブローテーション等、幅広いキャリア形成が可能です。
設立 1950年
従業員数 515名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全10件
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倉庫管理/未経験歓迎/年間休日124日/残業月11h/連休可
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- ★20代~30代のメンバーが活躍中★ / ★業務詳細 \ ■入荷・出荷チェック ・荷さばき場で伝票内容と入荷商品を照合 ・個数と内容をチェックし運搬作業スタッフに出荷積込先を連絡 ■運搬作業 ・フォークリフトで入荷した商品を冷蔵倉庫へ収納 ・伝票指示に沿って収納していた出荷商品を荷さばき場へ運搬 ※ご希望や適性に合わせてお任せしていきます。 / ★入社後の流れ \ 【1】入荷・出荷チェックを学ぶ(半年程度) ▼▼ 【2】運搬作業を学ぶ(1年程度) ※あなたのペースに合わせてじっくり教えますのでご安心ください! / ★業界経験者からも好評なPOINT \ ◎売上絶好調 └年々、需要の高まっている冷凍・冷蔵食品を取り扱っており、売上は過去3年間で536億円→599億円→617億円と右肩上がり! ◎フォークリフト免許は入社後に「全額会社負担」で取得可能 └未経験でも手に職がつき安心が手に入ります。 ◎先輩社員のフォローで安心 └上司以外や別部署の先輩がメンター(相談役)となり、気軽に相談できます。 ◎夏も汗だくと無縁 └冷蔵・冷凍倉庫なので夏も暑さは皆無!(会社貸与の防寒着を着て作業します) ◎倉庫に留まらないキャリア └人と関わることが好きな方は物流センターでの営業、現場を極めたい方は現場長、全体を統括したい方はセンター長など、適性と希望に合わせたキャリアを描けます。 ◎大手メーカーとの取引も多数 商社・メーカー・物流の3つを強みに、4拠点・11物流センターを展開し、全国500社以上と取引を行なっております。 ◎職場環境を進化 年間休日数の増加や業界最高水準の給与を目指すなど、より働きやすい環境を作るため常に改善を続けています!
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- <無理な転勤はなし/希望エリアを選択/神奈川・千葉・大阪・福岡・宮崎> ●東京湾岸物流センター・東京Central DC/神奈川県川崎市川崎区東扇島88番 └★国内でも最大級の規模の低温物流センター!敷地面積約1万坪、日本最大級で8万トンもの商品を収容! ●船橋物流センター/千葉県船橋市浜町3-3-1 ●大阪南港物流センター/大阪府大阪市住之江区南港南4-1-43 ●福岡物流センター/福岡県福岡市東区香椎浜ふ頭2-1-20 ●都城物流センター/宮崎県都城市高城町穂満坊518-14 <通勤手段は車かバス> どのセンターも車通勤が可能!駐車場も完備しており、実際に社員の半数近くが車通勤です。 東京湾岸物流センター・東京Central DCであれば、川崎駅や横浜駅から数分に1本単位で、バスが出ています(通勤時間帯)。 \バス停までスグ/ バス停は会社の目の前にあるので、バス停まで歩いて汗だく…なんてこともありません!仕事が終わったらすんなり帰宅できて便利です。 <転勤について> 最大限考慮して、無理な転勤はありません。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(屋外に喫煙スペースあり)
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- <年収例> 年収587万円(40歳フロアリーダー) 年収489万円(36歳主任) 年収411万円(27歳メンバー) <エリア別月給> ★2027年以降に業界一の給与水準を目指しています! ●東京湾岸物流センター・東京Central DC 月給25万1000円~27万3000円(一律地域手当・一律神奈川地区手当2万円含)+その他手当(家族手当・残業手当など) ※一律地域手当と一律神奈川地区手当2万円は別個の手当 ●船橋物流センター 月給23万1000円~25万1000円(一律地域手当含)+その他手当(家族手当・残業手当など) ●大阪南港物流センター 月給23万1000円~25万1000円(一律地域手当含)+その他手当(家族手当・残業手当など) ●福岡物流センター 月給22万1000円~24万2000円(一律地域手当含)+その他手当 (家族手当・残業手当など) ●都城物流センター 月給21万円~24万円+その他手当 (家族手当・残業手当など) \残業代に頼らない収入/ 社員の負担を減らすため、できる限り月給を高く設定し安定収入を実現!「残業代がないと困る」との心配は無用です!
設立 1950年
従業員数 1,733名
平均年齢 40.9歳
求人情報 全10件
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技術スタッフ/未経験歓迎/年賞与134万円/独身寮・社宅
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- 日本製鉄(株)内の工場内で各種業務をお任せします! 未経験でも大丈夫?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 工場内の設備点検・メンテナンスなどを担っていただきます。 どの仕事もやるべきことが手順書に記載があり、未経験でも大丈夫! 必要なことは入社後の研修で身につけられます。 ※以下の業務から適性に応じて配属 【1】水処理施設の管理 工場排水を安全に海に流すための、計測器の点検や、水処理に必要な物資の補充などを行います。 【2】クレーン・機械設備のメンテナンス 天井クレーンや給排水設備、ポンプ、配管など、製鉄所内で使用される各種設備の点検・整備を行います。 ★入社時に知識や資格は不要です! 【3】レンガ積み 鉄を生産するために使用される設備の加工を行う仕事です。 決められた工程・図面に沿って耐火レンガを積み上げ、設備の内側を加工していきます。 ★未経験からの入社がほぼ100%のポジションのため、研修も充実! >>>>>>> ▼まずは職場紹介&見学で全体感を把握! ▼技能講習(玉掛け、フォークリフト、床上操作式クレーン)取得 ※各2~3日程度外部講習受講 ▼業務の流れ(準備→築造→解体)に沿って付帯作業 ※資材の梱包を解く、レンガの必要数を準備する等 ※先輩の間近で作業を見学。工具の名称や保管場所・手入れなどを教わります ▼実際に業務の一連の流れに沿って実作業 ※先輩に教わりながら準備・築造・解体の実作業!(8ヶ月程度) ★入社から1年後、先輩社員に質問しつつ一人で作業できるようになります! >>>>>>> 入社後の流れは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■座学(1週間) 導入研修として会社の規則や業界、安全に関する研修を実施。土台の基礎知識は、座学研修でしっかりお伝えします! ■OJT(約1年) 配属先が決まった後は実践の中でスキルアップ!段階を踏みながら、先輩がきちんと教えてくれるので、初めての方も安心です!
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- 【転勤なし/マイカー通勤可/2万円以下で住める社宅・独身寮有】山口県にて勤務 ・光地区/山口県光市島田3434 日本製鉄(株)構内 ・周南地区/山口県周南市野村南町4976 日本製鉄(株)構内 ※配属は希望を考慮して決定します。 ※受動喫煙対策:あり ※交通費支給(月5万円まで) ※UIターン大歓迎!
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- <月収例/入社1年目社員> 年収515万円・月収34万4840円(諸手当9万4350円含む)+賞与101万円 ※30歳・既婚・子1人・3交代・月残業20hの場合 ------------------------------------------------------------------------------ 【給与】 月給21万5980円~28万円+諸手当 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ決定いたします。 ※残業代100%支給。 ※充実した諸手当は下記の「給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ」をご覧ください。
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技術スタッフ/社宅・社員寮有/定着率95%以上/創業127年
- 締切間近
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- 濱田重工君津支店で始める新しい毎日♪ ―――――― 【未経験歓迎】研修充実・じっくり育成 【働き心地抜群】社員を大切にする会社 【好待遇】豊富な手当&社宅・独身寮あり 【私生活も満喫】都心へのアクセス良好 【安定】日本のものづくりを支えるパイオニア あなたが安心して成長・活躍できるよう、 徹底サポートしますので、心配は不要◎ 社員の想いをカタチにし、 成長し続けている当社で一緒に活躍しませんか? 以下いずれかの業務をお任せします! (1)製鉄製造機械オペレーション・設備のメンテナンス(日勤および交代) 日本製鉄(株)東日本製鉄所君津地区において、製鉄機械オペレーション、および設備メンテナンスを担当。 ●製鉄プラント運転、パワーショベルなどの重機運転 ●機械・電気・重機メンテナンス業務 ●各種プラント運転および点検業務 ●パワーショベルやタイヤショベル等の特殊車両運転業務 ●耐火物施工業務 (2)施工管理補助業務(日勤) 日本製鉄(株)東日本製鉄所君津地区において、施工管理補助を担当。 ●施工方法の手順整理、計画書作成補助 ●資機材員数チェック ●施工進捗整備、写真撮影 ●日々の作業連絡票作成 ●工事記録まとめ (3)遊戯施設の各種メンテンナンス(交代) 浦安市舞浜地区の大型テーマパークにおける遊戯施設の各種メンテンナンスを担当。 ●乗り物等の設備点検 ●遊戯施設の部品交換 ●その他簡易メンテナンス ※作業ごとに4~6名の班で仕事を進めます! 困った時にはすぐに相談できる職場です♪ / 入社後の流れはコチラ! \ まずは、導入研修として会社の規則や業界、 安全に関する研修を実施(3日間)。 基礎知識からしっかりお伝えします! ▼ 配属後は、先輩のフォローのもと できることを増やしていきましょう! < ポイント > ★コーチャー制度を取り入れ、 できるだけ年齢の近い先輩から マンツーマンで教えてもらえる環境です! ★独り立ちまで半年~1年を見据え じっくり育成していきます!
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- 【転勤なし/月5万円以下で住める社宅・独身寮あり※利用制限有】 ■君津支店:千葉県君津市坂田370番地 ■舞浜営業所:千葉県浦安市鉄鋼通り3-1-4(社宅・独身寮なし) ★交通費支給(月5万円まで) ★UIターン大歓迎! ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <月収例/入社1年目社員> 年収530万円・月収35万円(内訳:基本給25万円+諸手当10万円) ※35歳・既婚・子1人・3交代・月残業25時間の場合 ――――――――――― 【月給】 月給:21万円~28万円 + 諸手当 + 賞与年2回 (昨年度年間平均賞与:約140万円) ※年齢・経験・能力を考慮のうえ決定いたします。 ※残業代は、別途100%支給いたします。 / 交代勤務でしっかり稼げる♪ \ 給与に手当がプラスされますので、収入アップも可能!『交替勤務=キツイ』というイメージがあるかもしれませんが、夜勤の翌日に日勤が入るといった無理なシフトはありませんので、プライベートの予定も立てやすい環境です◎ / 特別賞与のチャンスも! \ 監理技術者として必要な資格・経験、要件を満たす方は、従事頻度により、月給に加えて年間最大100万円の手当あり!(年2回の賞与支給時に『特別賞与』の名目で加算します)
設立 1982年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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技術職/世界基準のモノづくり/年間休日125日
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- ●当社の事業所内において、電気や機械の設計業務などをご担当いただきます。 【具体的には】 ■電気設計 ・生産自動機/治具(自動調整・検査装置/自動組立装置等)および、カメラ製品の電気設計 ■機械設計 ・生産自動機/治具(自動調整・検査装置/自動組立装置等)および、カメラ製品の機械設計 ■制御ソフト開発 ・生産自動機および、カメラ製品の制御ソフト開発 ■金型設計・モールド加工技術 ・モールド(プラスチック)部品の加工工程における量産確立と新技術の開発 金型設計から金型構造および、加工方法開発、成形技術開発まで □ 設計から開発、生産まで一貫体制 □ ――――――――――――――――――― 実装基板、レンズ、モールド部品といったカメラの構成部品でも特に重要なキーパーツの加工技術の開発~生産を内製しています。また、部品加工用自動機の設計、製作にも対応。すべての工程を自社で行うことで、生産性の向上と高品質のものづくりを両立しています。 □ 映像領域の最新の知見を学べる □ ―――――――――――――――――― 当社では、製品の設計図面を基に、量産化の観点からの改善、製造工程における治具・装置などに付随する事業も推進しています。装置設計に不可欠な画像処理、自動化など、生産技術領域におけるノウハウも豊富。ハイレベルの技術を吸収できる環境です。 □ 未経験の方も安心スタート □ ―――――――――――――――― 入社時の座学研修、実習などを通じて、未経験の方も着実にスキルアップできる体制を整えています。その後も階層別研修や専門研修などでキャリア形成を支援。長期的な視野で成長を目指せる環境です。
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- 大分県内の本社および、事業所/U・Iターン歓迎※マイカー通勤可 ●本社:大分県国東市安岐町下原710 ●大分事業所:大分県大分市迫564-1 ●日田事業所:大分県日田市大字西有田1800-1 ●杵築事業所:大分県杵築市熊野1-111 ※大分県内の各事業所間での異動あり ※他拠点への出向、応援あり ■受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給20万円~38万円 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします ※残業代全額支給
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技能職(経験不問)/世界基準のモノづくり/年間休日125日
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- ◆当社の事業所内において、技能オペレーターの業務をお任せします。 【具体的には】 ■生産装置オペレーション業務 ■機械装置のメカ部品組立および、摺動精度の調整 ・機構部品、アクチュエーター、スライダー機構の組立など ■機械装置の電気回路配線および、デバッグ調整 ・センサー、駆動制御機器、電装部品の配線など ■工作機械による金属材および、樹脂材の機構部品加工 ・施盤、フライス、マシニングセンタ、放電、研削による部品加工および機械検査など ● 設計から開発、生産まで一貫体制 ● ………………………………………………… 実装基板、レンズ、モールド部品といったカメラの構成部品でも特に重要なキーパーツの加工技術の開発~生産を内製しています。また、部品加工用自動機の設計、製作にも対応。すべての工程を自社で行うことで、生産性の向上と高品質のものづくりを両立しています。 ● 生産技術分野の最新の知見を学べる ● …………………………………………………… 当社では、製品の設計図面を基に、量産化の観点からの改善、製造工程における治具・装置などに付随する事業も推進しています。装置設計に不可欠な画像処理、自動化など、生産技術領域におけるノウハウも豊富。ハイレベルの技術を吸収できる環境です。 ● 未経験の方も安心スタート ● ………………………………………… 入社時の座学研修、実習などを通じて、未経験の方も着実にスキルアップできる体制を整えています。その後も階層別研修や専門研修などでキャリア形成を支援。長期的な視野で成長を目指せる環境です。
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- 大分県内の本社および、事業所/U・Iターン歓迎※マイカー通勤可 ●本社:大分県国東市安岐町下原710 ●大分事業所:大分県大分市迫564-1 ●日田事業所:大分県日田市大字西有田1800-1 ●杵築事業所:大分県杵築市熊野1-111 ※大分県内の各事業所間での異動あり ※他拠点への出向、応援あり ■受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給20万円~38万円 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします ※残業代全額支給
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設立 1984年
従業員数 285名
平均年齢 46.4歳
求人情報 全4件
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債権管理/土日祝休/残業月20時間以下/月給30万円~
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- 【主な業務】 ▼督促業務 ・お支払い遅れのお客さまへの電話、メール・文書でのご連絡 ・お客さまに合わせたお支払い方法のご提案 ・必要に応じた各種法対応 ・弁護士の介入対応 ・不動産査定業務 など ※大阪拠点:自社の不動産金融サービスを利用しているお客さまに向けての督促業務。 ※東京拠点:金融機関から買い取った債権回収。お客さまは個人・法人問わず、担保不動産の種別もさまざま。 【入社後の流れ】 ▼座学研修 まずは基本的な社内ルールや事務手続きなどをしっかりお教えしますので、業界経験がなくても大丈夫です。 ▼OJT研修 先輩社員がついて実際の業務の流れを習得していただきます。少しずつ対応範囲を広げ、お客さまの課題解決に導くパートナーと成長していきましょう。 ※育成ノウハウには自信があります。不明点があればすぐに質問できる環境です。 \POINT!/ 【1】デスクワークがメイン 督促と聞くと外回りのイメージもあるかもしれませんが、当社は電話をはじめ、メールや文書対応がメイン。対応時間も9:00~19:00と決まっているため、プライベートも大事にできます。 【2】一人で抱え込まない体制 当社は個人ノルマのようなものではなく、あくまで部全体で取り組む体制。そのため、互いに協力しながら業務を進めています。一人で抱え込むようなことはありません。 【3】返済に向けて一緒に考える 不測の事態で返済が滞っているお客さまに対し、丁寧な対応で一緒になって生活再建や事業再建へ向けて考える意識で取り組むことが大切です。 自身のキャリアアップの観点では、この分野のプロ人材として専門性を高めることが可能です。 また、社内のローテーションも可能なため、不動産担保融資や不動産鑑定などキャリアの幅を広げることもできます。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 ※当面転勤はありませんが、長期的なキャリアを築く中で、転勤を伴うローテーションの可能性がございます。 ※親会社である株式会社セゾンファンデックスに入社後、在籍出向先である株式会社ファンデックス債権回収で勤務いただきます。 ※株式会社ファンデックス債権回収は、株式会社セゾンファンデックスの100%子会社で、サービサー事業を展開しています。 【株式会社ファンデックス債権回収】 ■大阪 大阪市淀川区宮原1-2-4 新大阪第5ドイビル11F <アクセス> 各線「新大阪駅」より徒歩3分 ■東京 東京都 豊島区 東池袋3-1-1サンシャイン60・39F <アクセス> 各線「池袋駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- ■月給30万円以上+賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上、当社規程により決定しますので、上記はあくまで一例です。 ※残業が発生した場合は、別途、時間外勤務手当を全額支給します。
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設立 1956年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業/既存顧客中心/業種未経験歓迎/住宅手当/年休131日
- 締切間近
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- お客様のニーズに対応した電機品の提案、必要となる装置に使用されている機器を販売しています。主にモーターを中心に取り扱っており、顧客の製造(半導体、自動車、一般産業関連)を足元から支えるポジションです! 具体的な業務内容 ■.ーーーーーーー ◎お客様への訪問 ◎提案・プレゼン ※営業先はモノづくり企業(工場、製造現場、企画担当部署)が中心です。 ★専門スキルを持った営業へ成長! お客様からは「こんな装置を作れないか?」など、技術的な相談を寄せられることも。 最初は社内の先輩やメーカーが同行し、 将来的には自分自身が技術面も理解した営業へと成長できます! 入社後の流れ ■.ーーーーー まずは事務メンバーと一緒に、既存顧客の受注受付や、 提携している代理店からの注文を担当します。 業務の流れや基礎を理解した後は、実際の営業をお任せいたします。 <その他サポート体制> ・工場見学 ・OJT ・メーカーの研修 ・eラーニングによる学習 など モノづくりに関する研修も行っています。 ★営業経験を活かせる 今回の募集は営業の経験をお持ちの方を優遇! 産業用ロボットやモーターなど、モノづくりに関する知識は入社後に身につければOK。 まずはモノづくりに興味がある方であれば大歓迎です!
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- ☆転勤なし 本社/神奈川県横浜市神奈川区浦島町367番地 <アクセス> ・神奈川新町駅から徒歩7分 ・横浜駅から電車で3分 ・川崎駅から電車で13分 ※敷地内全面禁煙
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- 月給25万円~ ※経験・スキルに応じて当社規定により決定
設立 1957年
従業員数 460名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業/未経験歓迎/年休124日/青森エリア積極採用中!
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- <主な業務内容> ■ニーズのヒアリング ■見積もり作成 ■進捗確認 ■問い合わせ対応 ■受発注業務 水道事業部にて、自社製品のステンレスタンク(ステンレスパネル配水池、円筒形タンクなど)の営業をお任せします。 既存の取引先へ2~3カ月に1回は訪問を行い、ニーズをヒアリングします。 タンクの大きさ・形は決まっており、そこからお客さまの要望に合わせて細かなカスタマイズを行います。 ※1名につき2県ほどを担当します。 \ここがポイント!/ ◎大きな案件を動かすやりがい 物売りの営業ではないため、受注まで何年も要する仕事。 なかにはひとつの案件が完了するまでに10年かかるものもあります。 案件によっては10億円の取引になるなど、金額も桁違い。 大きな案件を動かす醍醐味を味わえます。 ◎スケジュールは自分次第 訪問エリアの選定から日々のスケジュール管理まで 個人の裁量にお任せする営業スタイルです。 「今日は用事があるから、早めに回って早めに帰宅しよう」 「来週はこのエリアを重点的に訪問しよう」など、 ライフスタイルや目標に合わせた柔軟な調整が可能。 基本は直行直帰で、出社は週1回程度。 無駄な移動時間を削り、効率的に働ける環境です。 ◎飛び込み・テレアポ・ノルマなし 官公庁案件が中心で、地方自治体の水道局や、 上水道の設計コンサル会社、工事業者などの 既存の取引先がお客様です。 公共工事がなければ受注にも結び付かないため、 ノルマは設けていません◎
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎/東京・名古屋・青森の3拠点同時募集】 ★希望の勤務地で勤務いただけます ★業務に応じて直行直帰OK/定期的に出張も発生します ★青森勤務を積極採用中! ■東京支店 東京都千代田区神田神保町2-17 神田神保町ビル7階 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区錦3-5-27 錦中央ビル4階 ■ベルテクノプラント工業 青森工場内 青森県上北郡七戸町字菩提木56-16
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- ■東京勤務 営業経験者:月給27万6675円~36万9675円(一律手当+営業手当:月3万8675円~5万1675円含む) 未経験者:月給24万1800円~35万8050円(一律手当+営業手当:月3万3800円~5万50円含む) ■名古屋勤務 営業経験者:月給26万5050円~35万8050円(一律手当+営業手当:月3万7050円~5万50円含む) 未経験者:月給23万175円~34万6425円(一律手当+営業手当:月3万2175円~4万8425円含む) ■青森勤務 営業経験者:月給26万2725円~35万5725円(一律手当+営業手当:月3万6725円~4万9725円含む) 未経験者:月給22万7850円~34万4100円(一律手当+営業手当:月3万1850円~4万8100円含む) ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※一律手当には住宅手当と地域手当(東京勤務:月1万4000円、名古屋勤務:月4000円、青森勤務:月2000円)を含みます。 ※営業手当を20時間分の固定残業代として支給。超過分は別途追加で支給します。
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設立 1888年
従業員数 20,731名
平均年齢 -
求人情報 全152件
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技術アジャスター/選べる転勤制度/月給31万円以上/土日祝休
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- / ココがポイント \ ★未経験でも月給31万円以上 ★導入研修&OJTで技術をじっくり習得! ★年休実質130~140日(有休、年末年始休暇含む) ★選べる転勤制度で、希望の働き方が叶う! 「慣れ親しんだ地元で働く」 「早期キャリアUPを目指し様々な土地で経験を積む」など 働き方はあなた次第!大手損保だからこその働きやすさはもちろん、幅広い選択肢からキャリアを築いていくことができます。 ◆アジャスター職とは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 事故にあった車両の損傷状況を調査し、自動車事故を解決に導くのが技術アジャスターのミッション。 修理工場など各所と連携しながら、お客さまに1日も早い安心をお届けする仕事です。 <仕事の流れ> ▽事故状況のヒアリング └画像も参照しながら損傷状況を確認 ▽損傷車両・損傷状態の確認 └目視できる外側の傷だけでなく、エンジンなどの内部の状況も担当者と連携しながら確認 ▽事故の整合性判断 └ヒアリングした事故状況と整合性が取れているかチェック ▽損害額算出 └修理内容が適切か確認しながら損害額を算出 ▽示談代行 など └適切かつ納得できる条件を提示し、解決までサポート ◎一日の対応件数は3~4件程度 ◎午前中は事故車両の確認業務、午後は見積書作成や打ち合わせなど、ある程度ルーティン化しているため、自分の裁量で業務をコントロールしやすく、残業も抑えられます! ◆入社後は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼入社後 まずは技術アジャスター資格を取得するための研修からスタート!専任講師が、じっくりサポートします。 ▼現場配属後 先輩社員のサポートのもと、現場業務をスタート。継続的なOJTと研修や通信教育を随時受講可能。 入社後5年間を「基礎教育期間」とし、長期的な目線で成長を支援します! ◆豊富なキャリア  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 将来的には、様々なポジションにチャレンジ可能!一人ひとりが希望のキャリアを歩めるようサポートしています。 ◎専門性を高める【スペシャリスト】 ◎人を育てる【教育担当】 ◎マネジメントを行う【管理職】など 培った経験を活かしステップUPを叶えられます。
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- ★全国募集/転勤制度が選べます!★ ◎初回配属先はご相談に応じます ◎各給与は「給与欄」をご確認ください 【1】限定なし ※全国へ転勤の可能性あり 【2】ブロック限定 次の(1)~(3)に該当する都道府県 (1)「主たる勤務地」を含むブロック (2)「主たる勤務地」の隣接都道府県 (3)居住地から通勤可能な都道府県 ※上記内で転居を伴う転勤の可能性あり ※採用時に「主たる勤務地」を決定します ■北海道ブロック(北海道) ■東北ブロック(秋田・青森・山形・宮城・岩手・福島) ■関東甲信越ブロック(茨城・栃木・群馬・山梨・新潟・長野) ■首都圏ブロック(東京・神奈川・千葉・埼玉) ■中部・北陸ブロック(愛知・岐阜・三重・静岡・石川・富山・福井) ■近畿ブロック(大阪・京都・滋賀・奈良・和歌山・兵庫) ■中国ブロック(広島・鳥取・島根・山口・岡山) ■四国ブロック(香川・徳島・愛媛・高知) ■九州ブロック(福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄) 【3】地域限定 原則「主たる勤務地」または「転居転勤のない範囲」※自宅から公共交通機関で90分以内 ※受動喫煙対策制度あり
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- 【1】限定なし 月給37万4560円(みなし労働手当9万1790円含む) 【2】ブロック限定 月給35万7090円~36万7930円(みなし労働手当8万8430円含む) 【3】地域限定 月給31万2550円~32万3410円(みなし労働手当7万7560円含む) ※上記は最低保証金額となり、ご経験やスキル、配属先に応じて給与を決定いたします。 ※みなし労働手当は、1カ月の法定内残業20時間、法定外残業20時間相当分として支給し、超過分は超過勤務手当として支給いたします。 ◎ご選択いただいた転勤制度により給与が異なります。詳しくは「勤務地欄」をご確認ください ◎応募の際に希望の働き方をご回答ください
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総合職/SOMPOグループ/好きな土地で働く/在宅勤務可
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- \未経験からメガ損保の総合職へ/ 営業部門、保険金サービス部門のいずれかに配属。専門的な知識・スキルを身につけ、市場価値を高めたい方を歓迎します。 ■営業部門 ──── 代理店と一体となり、お客さまのさまざまなリスクを分析して、最適なソリューションを提供。 保険商品だけではなく、グループ各社と連携した各種サービスの提案や事故を未然に防ぐための提案も行います。 担当代理店を通じて、地域の企業や個人のお客さまを担当する『一般営業』 商社、メーカー、建設など幅広い業界の企業を担当する『企業営業』 主に自動車ディーラーを担当する『自動車営業』の3種類のいずれかを担当。 ■保険金サービス部門 ──── 事故受付から損害調査、事故の相手方との交渉などを行い、保険金のお支払いまでを担当。 お客さまの視点に立って、不安を解消できるように寄り添い、1日でも早く安心と保険金をお届けするポジション。 保険の真価が問われる事故対応の最前線です。 ………… 入社後の流れ ………… ▼座学研修 保険業界の制度やルール、使用システムに関する研修等をオンライン研修などを通じて実施。 ▼各部でOJTを受けながら業務をスタート 最初はシンプルな案件からお任せしていき、OJT担当が付きながら一つひとつの業務を習得。 着実に成長していける環境をご用意してお待ちしております。 \未経験でも安心/ 大手ならではの手厚いサポート体制があるから、未経験でも安心してスタートが可能。 コンサル・客室乗務員・官公庁・メーカー・不動産など幅広いバックグラウンドの方が活躍中です! ………… 腰を据えて末永く活躍 ………… 各部門でスキルを磨いた後は、ジョブ・チャレンジ制度を通じて、他のポジションへの挑戦も可能! 地方にいながら本社業務にキャリアチェンジした例もあり、多様なキャリアを築くことができます。 また、平均残業時間月12.8h&年休は120日(土日祝休)と、働きやすさも抜群◎ 仕事だけでなくプライベートも大切にできる環境で、腰を据えて長く働けます。
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- 【全国各地で募集!/在宅勤務可能/転勤なし】希望勤務地を考慮いたします。 ★居住地から90分以内で通勤可能な勤務地への配属★ ★リモートワーク可★ ※頻度は事業所により異なります <勤務地域> ※具体的な勤務地は、勤務地一覧をご確認ください。 【営業部門】 北海道、青森県、岩手県、秋田県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、山梨県、静岡県、愛知県、岐阜県、新潟県、長野県、富山県、福井県、大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、和歌山県、広島県、島根県、鳥取県、山口県、岡山県、香川県、徳島県、高知県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、沖縄県 【保険金サービス部門】 北海道、青森県、岩手県、秋田県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、静岡県、愛知県、岐阜県、三重県、新潟県、長野県、石川県、富山県、大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、広島県、香川県、徳島県、愛媛県、高知県、福岡県、熊本県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 受動喫煙対策:あり
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- 【月給】210,760円~67万3,000円+諸手当(時間外手当、交通費など) ※これまのご経験やスキルに応じて決定いたします 【年収例】 ◎未経験者/490万円~760万円 ◎経験者/490万円~1,190万円
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設立 1952年
従業員数 3,083名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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ろうきんの総合職(預金・融資・渉外)/残業少なめ・土日祝休み
- NEW
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- わたしたち『ろうきん』は、“はたらく人”を助け合うために生まれた福祉金融機関。 お客さまの人生をサポートする金融サービスを提供しています◎ \Point!/ ★基本土日祝休み!年休・育休の取得もしやすい環境で、ワークライフバランスを大切に働けます! ★助け合いの精神が根づいた環境。社員のチームワークもバツグンです◎ ★月6日の定時退社を徹底&残業月平均16.4時間 ★平均有休取得日数18.2日 ★福利厚生も充実! ★渉外は既存ルート中心の営業スタイル。新規開拓は原則なし == 主な業務内容 == 労働組合・生活協同組合に加入されているお客さまへの、預金業務・融資相談・資産運用等をお任せ。 希望や適性を考慮しながら、下記のいずれかをご担当いただきます!(ジョブローテーションあり) 【預金】 ◎窓口業務:来店するお客さまの各種変更手続き、資産運用の相談・提案、預金取引など ◎後方業務:渉外担当がお客さまからお預かりした書類の対応や電話対応など 【融資】 住宅ローンや教育ローンなど、個人向け融資の対応 →申込受付・審査・契約・融資実行の4つを担当 【渉外】 労働組合や組合員(お客さま)のお勤め先を訪問し、預金・融資・資産運用などの相談に対応 →同時にろうきんの活用をおすすめする広報活動、金融リテラシー向上を図るセミナーを展開 「福祉金融だからこそ、目先の利益にとらわれないサービスの提供が可能です。必要に応じて家計改善や資産運用サポートなども行っています!」(職員) == 入庫後の流れ == まずは「預金or融資業務」からスタートする場合がほとんど。 部門職員による育成サポートや、マンツーマンの手厚い指導、計画表に沿ったレクチャーを経て、3ヶ月~半年後を目標にひとり立ちを目指します◎ ▼ 入庫から1年半~2年半程度で「渉外担当」へとキャリアアップ! ※経験者は早期キャリアアップも可能です
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- 【全国転勤なし/UIターン歓迎】 1都7県(茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県)内の本支店、本部にて勤務いただきます。
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- 月給24万2,000円~35万7,000円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績4.7ヶ月分) ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします \モデル年収例(キャリアイメージ)/ ◇30代中盤/支店長代理(課長級) 目安年収:700万~800万円台 ◇40歳前後/次長 目安年収:約900万円 ◇45~50歳/支店長 目安年収:1,000万円超 ※上記はモデルケースです。等級・評価・拠点規模・諸手当・賞与実績等により個人差があります。
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総合職(預金・融資・渉外)/全国転勤なし/土日祝休/手当充実
- 締切間近
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- わたしたち『ろうきん』は、“はたらく人”を助け合うために生まれた福祉金融機関。 お客さまの人生をサポートする金融サービスを提供しています◎ \Point!/ ★基本土日祝休み!年休・育休の取得もしやすい環境で、ワークライフバランスを大切に働けます! ★助け合いの精神が根づいた環境。社員のチームワークもバツグンです◎ ★月6日の定時退社を徹底&残業月平均17.1時間 ★平均有休取得日数17.3日 ★福利厚生も充実! ★渉外は既存ルート中心の営業スタイル。新規開拓は原則なし == 主な業務内容 == 労働組合・生活協同組合に加入されているお客さまへの、預金業務・融資相談・資産運用等をお任せ。 希望や適性を考慮しながら、下記のいずれかをご担当いただきます!(ジョブローテーションあり) 【預金】 ◎窓口業務:来店するお客さまの各種変更手続き、資産運用の相談・提案、預金取引など ◎後方業務:渉外担当がお客さまからお預かりした書類の対応や電話対応など 【融資】 住宅ローンや教育ローンなど、個人向け融資の対応 →申込受付・審査・契約・融資実行の4つを担当 【渉外】 労働組合や組合員(お客さま)のお勤め先を訪問し、預金・融資・資産運用などの相談に対応 →同時にろうきんの活用をおすすめする広報活動、金融リテラシー向上を図るセミナーを展開 「福祉金融だからこそ、目先の利益にとらわれないサービスの提供が可能です。必要に応じて家計改善や資産運用サポートなども行っています!」(職員) == 入庫後の流れ == まずは「預金or融資業務」からスタートする場合がほとんど。 部門職員による育成サポートや、マンツーマンの手厚い指導、計画表に沿ったレクチャーを経て、3ヶ月~半年後を目標にひとり立ちを目指します◎ ▼ 入庫から1年半~2年半程度で「渉外担当」へとキャリアアップ! ※経験者は早期キャリアアップも可能です
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- 【全国転勤なし/UIターン歓迎】 1都7県(茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県)内の本支店、本部にて勤務いただきます。
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- 月給24万2,000円~35万7,000円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績4.7ヶ月分) ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします \モデル年収例(キャリアイメージ)/ ◇30代中盤/支店長代理(課長級) 目安年収:700万~800万円台 ◇40歳前後/次長 目安年収:約900万円 ◇45~50歳/支店長 目安年収:1,000万円超 ※上記はモデルケースです。等級・評価・拠点規模・諸手当・賞与実績等により個人差があります。
設立 1929年
従業員数 823名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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総合職(営業・企画)/金融業界未経験歓迎/残業月15h以下
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- ◆業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ご経験・適性を考慮の上、以下【1】~【4】いずれかの業務を担当していただきます。 【1】個人営業 個人のお客さまのライフプランに応じた、預金・生保・投信・ローン商品を活用した提案 【2】法人営業 法人のお客さまに対し、事業性評価にもとづいた「事業性融資」、「販路拡大・商品販売支援」、「デジタル化支援」、「SDGs支援」、「事業再生・承継」、「起業支援」など最適なソリューションの提供 【3】住宅ローン営業 不動産会社や住宅メーカー等への営業、住宅購入を検討されているお客さまへの住宅ローン商品や返済プランの提案および家計見直しプランの提案 【4】営業企画(保険・証券・マーケティング) ◇保険・投信 営業推進企画(営業推進における業務施策・中期経営計画の策定、具体的施策の企画、研修の企画)、営業計数管理(生保・投信業務全般の実績管理)など ◇営業マーケティング データに基づく顧客動向や市場動向の分析および効果検証、Webマーケティングやプロモーション戦略の企画・分析とその効果検証 ◆熊本銀行が目指す姿  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 熊本は半導体関連企業の設備投資が活発化し特に成長が期待されている地域です。一方、人手不足や後継者不足、デジタル化の進展など、企業を取り巻くさまざまな課題への対応も必要な状況です。熊本銀行では、これらの変化を機会と捉え、お取引先が抱えるニーズや課題の解決に貢献できるよう、ファイナンスに留まらない伴走支援を行います。そして、それぞれのお客さまの真のゆたかさに伴走し、お客さまとの信頼関係をより強固なものとすることで、「地域の成長に貢献する銀行」を目指します。
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- 本店/熊本県熊本市中央区水前寺6丁目29番20号 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:あり =POINT= ◎熊本のお客さまのニーズに応える地域密着型営業 ◎九州の経済発展に貢献するふくおかフィナンシャルグループ(FFG) ◎年間休日121日・残業月10~15h程度 ◎安心の待遇・福利厚生
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- 月給26万円~40万円 ※経験・能力・スキル等を考慮の上、決定いたします。
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設立 1919年
従業員数 107名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業/未経験歓迎/年間休日125日/残業月10h程度
- NEW
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- 【扱う商材について】 ◎測量データを3次元化する最新の測量機器やドローン ◎OA機器 ◎ペンなどの文具 ◎オフィス家具 など幅広い商材を扱っています。 そのためお客様のあらゆるニーズにお応えできるのが強み! 【お客様について】 主に埼玉県内/東京都内を中心に、長年お付き合いしている ◎測量会社 ◎土地家屋調査士事務所 になります。 一人当たり100~120社を担当します。 【営業スタイルについて】 ◎既存顧客担当によるルートセールス ◎ノルマや飛び込み・テレアポなどの新規開拓は基本なし ◎専任体制で売り切り型の営業ではなく、継続的な信頼関係構築がメイン お客様から信頼や好感を得ることが継続的な受注につながります。 【1日の流れの例】 ▼お客様を訪問~最新情報をシェア ◎より便利な新商品情報 ◎建設業界の最新トレンド など、商品や業界に関する有益な情報を定期的にお伝えすることによって、 少しずつ信頼関係を築いていきましょう。 ▼資料の準備・提案活動 ◎提案用の資料作成 ◎デモ機の用意 を通じて、お客様のニーズや興味に応じた商品を提案します。 ★1日に5~7件ほど訪問/3件ほど商談 ★訪問スケジュールは自由に設定できます ▼商品の設置・導入後のサポート 契約後、お客様先で商品の組み立てや設置、操作方法の説明などを実施。 その後も修理が必要の際は自社の修理部門で対応。 自社で一貫対応できる強みがあります。 ★希望次第で将来、新規顧客の開拓にもチャレンジできます 【入社後の流れ】 ▼鹿児島本社で2週間の座学研修からスタート 扱う各種商品の特徴や操作方法、知識などを学びます。 ※家具付きの賃貸物件あるいは近隣のビジネスホテルを用意。交通費、出張日当も支給します ▼営業同行によるOJT 先輩社員の営業活動に同行~営業ノウハウをゼロから学べます。 ▼スキルアップ研修あり ひとり立ちしたあとも1年後、3年後、5年後など、その時のスキルに応じて 次のステップへ進めるような研修を受講できます。
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- 【原則転勤なし★直行直帰OK】◎U・Iターン歓迎 ■関東支店 埼玉県さいたま市桜区西堀3-21-23 ★お客様の訪問先は埼玉県内&東京都内がメインです 【オフィスをリノベーション予定!】 今後、関東支店では『働き方改革』をカタチにするオフィスのリノベーションを計画中です。 あなたのご意見も反映させた働きやすいオフィスを創りましょう! 【アクセス】 ・JR埼京線「中浦和駅」より徒歩10分 ・JR武蔵野線「西浦和駅」より徒歩15分 ★マイカー通勤OK★ 会社所有の駐車場はないためご注意ください。 マイカー通勤の場合も自宅~オフィスまでの1ヶ月分の公共交通機関の運賃分を支給するため、 ガソリン代や駐車場代に充てていただけますと幸いです。
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- ■月給20万円~35万円+残業代全額支給+各種手当+賞与年2回 ★給与は経験や能力などを考慮して決定します
設立 1952年
従業員数 481名
平均年齢 40.1歳
求人情報 全11件
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航空燃料施設の保守・運用/未経験歓迎/定時退社/年休122日
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- 羽田空港内の給油設備の保守・点検作業をお任せします。 <タンク増設に伴う増員募集!> 当社では、羽田空港内のすべての給油設備を管理。 このたび、貯油タンクの増設されることが決定し、新たなメンバーを募集することとなりました。 === 主な業務内容 === ■駐機場にある給油ピットの点検 ■消防法などに準拠した貯油タンクのメンテナンス ■埋設配管の加圧点検、および受変電設備・消火設備の点検 ■専用車両の定期点検、および予備発電機の稼働、消耗品の交換 ■点検状況をPCで管理(デスクワーク) <具体的な作業内容> ・バルブに空気を送り、圧力や流速を点検 ・航空機に給油するためのポンプの回転数をチェック ・不純物を取り除くフィルター装置のクリーニング 異常が見つかった場合はその場で修理を行うのが基本ですが、状態や規模感によっては協力会社へメンテナンスを外注し、施工管理として現場を仕切るケースもあります。 ―――――――――― 【入社後のフロー】 入社後は、先輩の指導のもと、実務を通じて点検・メンテナンス作業の流れを覚えていただきます。 入社直後から、いきなり複雑なことをお任せするつもりはありませんので、ご安心ください。 ※ひとり立ちまでの想定期間:約1年(経験や習熟度により前後あり) 【キャリアについて】 定期面談を通して、自己評価・上長評価を擦り合わせ、賞与考課・昇格考課を実施。 明確な制度があり、実力・成果が給与に反映される環境です。
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- <羽田空港>【転勤なし/家賃最大8割補助/U・Iターン費用補助】 東京都大田区羽田空港3-7-1 ★ 羽田オフィス/東京モノレール「新整備場駅」より送迎バス:5分 ※通勤圏外からの引越しの場合、引越し費用会社負担 ※借上社宅制度は最大で家賃の8割を補助 ※受動喫煙対策あり/屋内全面禁煙
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- ■月給:23万円~40万円 ※経験・能力を考慮して決定します <ポイント!> 当社は、航空関連事業のほかにも、石油などインフラ領域で多角的な事業を展開。 安定した経営基盤があるから、「安定した収入を得たい」という希望にもお応えできます。
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飛行機の給油スタッフ/羽田空港で勤務/転勤なし/年休122日
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- 【業務の流れ】 給油車両で飛行機の翼下に進入 ▼ 給油専用車両と、飛行機の翼下給油口をホースでつなぎ、指定数量まで給油を開始 ▼ 給油完了! ▼ レシートを印刷、整備士からサインをもらって撤収! 【具体的には……】 総勢約100名体制で、1日約350便の給油作業を行っています。 1機に掛かる時間は約30分/1日あたり約10機を担当。 限られた時間の中で、迅速・正確に取り組みましょう。 ※熱中症対策にも努め、無理なく働ける環境づくりに注力しています ★仕事紹介の動画もあります★ 「もっとくわしく仕事のことを知りたい!」と思っていただけたのであれば、当社の採用ホームページをご覧ください。 社員インタビューページに、活躍中の社員や実際の現場、操作する機材を紹介する動画を用意しています。 ※「航空事業部 給油部」の動画をご覧ください ―――――――――― 【入社後は?】 実際に給油を見学したり、手順書を見て流れを理解したり……。 給油作業が一人でできるようになるまで、先輩社員がじっくり・ゆっくり・丁寧に作業を教えますので、ご安心ください。 ※ひとり立ちまでの想定期間:約1年間 【キャリアについて】 社内資格制度にもとづいた実技と、筆記試験に合格すると昇進できます。 ※ステップ:一般作業者→作業責任者→上級作業責任者…… また、定期面談を通して、自己評価・上長評価を擦り合わせ、賞与考課・昇格考課を実施。 明確な制度があり、実力・成果が給与に反映される環境です。
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- 【転勤なし/羽田空港での勤務/家賃最大8割補助/U・Iターン費用補助】 <羽田空港第1ターミナルビル事務所> 東京都大田区羽田空港3-7-1 ■最寄駅:新整備場駅/羽田空港第1ターミナル駅 ※通勤圏外からの引越しの場合、引越し費用会社負担 ※借上社宅制度は最大で家賃の8割を補助 ※受動喫煙対策あり/屋内全面禁煙
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- ■月給:23万円~34万円 ※経験・能力を考慮して決定します <ポイント!> 当社は、航空関連事業のほかにも、石油などインフラ領域で多角的な事業を展開。 安定した経営基盤があるから、「安定した収入を得たい」という希望にもお応えできます。
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設立 1948年
従業員数 609名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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社内SE/社内業務の上流で一歩先のキャリアを築く/残業少なめ
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- 全拠点の管理機能を集約する東京本社の「情報システム課」にて、基幹システム(生産管理・販売管理など)の運用を中心とした業務からスタートしていただきます。 《具体的な業務内容》 ◎データベース(商品情報・取引先情報など)の登録・更新・マスター管理 └Oracleなどを利用 ◎システムトラブル時の対応 ◎製造現場で使う端末のキッティング └初期設定、ネットワーク設定、アプリケーションのインストールなど ◎データ抽出依頼の対応 など 《入社後のサポート体制》 まずはシステムマニュアルに基づいた対応や、データベースのオペレーションからスタート。 課内の先輩社員の指導のもと、OJTで業務を一つひとつ習得することができます。 《将来的には…》 ◎システムリプレイス ◎ベンダーコントロール(調整・進捗管理・品質管理など) ◎社内DX(業務改善・効率化)の施策立案・実施 など 課内ではさまざまな業務を行っているため、本人の希望・適性によって業務の幅を広げていける環境があります。
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- 《東京本社》 東京都中央区新川2-27-1 東京住友ツインビルディング東館14階 ★交通 JR京葉線 八丁堀駅 B4出口 徒歩5分 東京メトロ日比谷線 八丁堀駅 A2出口 徒歩8分 東京メトロ東西線 茅場町駅 1出口 徒歩9分 東京メトロ有楽町線 新富町駅 7出口 徒歩12分
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- 月給25万円~30万円 ※上記には残業代を含まず(残業代は1分単位・割増賃金) ◇リーダークラス 月給37万0000円~39万3000円 ※上記には固定残業代を含む 固定残業代:6万8000円~7万2000円/30時間(残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する) ★経験・能力等を考慮の上で決定いたします。
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設立 1939年
従業員数 77名
平均年齢 47.0歳
求人情報 全3件
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検査スタッフ/残業月20時間未満/未経験歓迎/定着率100%
- NEW
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- 自社内外で製作した製品の、寸法や溶接の仕上がりなどをチェックする検査。出荷前や製作途中等にお任せいたします。 機械で製作したものは一部を抜き取る検査、職人が製作したもの、塗装やめっきなど外注したものは隅々まで検査いたします。 ◆製品検査・品質分析 ◆製品の品質基準/検査手順書作成 ◆製造プロ ◆機構検査、寸法、構造検査、外観検査 (製品検査から基準作りまで) ◆板金加工検査 【Point】 ★不具合を想定しながらチェック 検査の際に必要なのは、完成された製品に対してどのような不具合が発生する可能性があるかどうかを想定しながらチェックしていくことです。それらを感覚で覚えて独り立ちするまでに大体1、2年程度かけてじっくり成長していただきます! ★検査を通してものづくりの知識が身につく 知識を身につけながら検査に携わっていただくため、将来的には品質管理職にステップアップをしたり、外注先の技術指導をするなどのお仕事もお任せできるようになります! 【入社後は…】 計測など簡単な業務からOJTでレクチャー。 慣れてきたら、検査基準作りや板金加工の構造検査などもお任せしていきます。 埼玉県の技術センターで図面の読み方などを学べる外部研修に参加していただくこともあります。 【当社の特徴】 当社は産業用システムラック、周辺機器の開発、製造を行っているメーカー。 NTT社の指定業者に選定されており、板金の受託加工に関しても大手メーカーとの取引が中心。 通信用ラックは企業の通信施設に設置されるものであり、地震災害からの影響を最小限にくいとめたり、セキュリティ観点で注目されています。 一方当社では工場のFA化(ファクトリーオートメーション)や日常業務へのAI活用といった最先端の技術を導入しながら質の高い製品・サービスを提供しています。
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- 【転勤なし/マイカー通勤可】 ★幸手工場 埼玉県幸手市上吉羽2100-70 ※受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙)
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- 月給20万円~32万5000円
設立 1976年
従業員数 1,131名
平均年齢 41.5歳
求人情報 全54件
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事務アシスタント/未経験歓迎/年休122日/フレックス制度有
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- リースやサービスに関する事務業務や営業のサポート金融事務をお任せします。 ご経験に応じて、お任せする業務・配属部署を決定いたします。 ※お任せする業務は、配属先により異なります。 入社後に必要な知識を学べるため、バックオフィス業務が初めての方も安心してスタートできます! 【主な仕事内容】 ◆営業サポート業務 ・契約書や注文書、見積書などの書類作成 ・書類の郵送、受け取り、内容確認対応 ・お客様サポート(契約締結や書類提出、サービスの説明など) ◆契約管理・受架電業務 ・社名や口座、住所確認、代表者変更の対応 ・お客様からの問い合わせ対応 ・契約内容の確認連絡と書類郵送・処理対応 ・契約更新、解約などの処理対応 ・サービスに関する電話対応 ・書類作成 ◆契約満了業務 ・期間満了を迎えるリース・レンタル契約の処理業務 ・関連部署への契約情報提供 ・満了手続きに関するお客様との受電・架電対応 ◆債権管理業務 ・中期延滞督促 ・債権解約業務 ・関連書類の作成 ・その他関連業務 ◆その他 ・取り扱い商品の運用支援 ・物件の処分に関するルールや資料の管理・更新 ・社内で使用している物件情報管理、業務進捗データ整理 ・物件の回収の手続き、保管・配送の手配に関する事務業務 【入社後の流れ】 入社後は2日間の会社全体研修、その後は担当部署でのOJT研修を通じて、一つずつ業務を教えていきます。 徐々にできる業務を増やしていくため、未経験の方も無理なく始められる環境です。 【キャリアステップ】 意欲次第で業務の幅を広げることができ、営業や人事、財務といったバックオフィス以外のキャリアにも挑戦可能です。スキルアップやキャリアアップを目指す方に適した職場です。 入社後にスキルUPを奨励する制度も充実。詳しくは福利厚生欄もご確認ください! ◎助け合いの文化が根付いており、わからないことがあればすぐに相談できる環境です。 チームで問題を解決する体制も整っているため、安心して働くことができます。
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- 【東京or大阪】 配属部署に応じて、以下のいずれかにご勤務いただきます。 初期配属地は、ご希望の地域に配属いたします。 ■本社 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター19F ☆JR・地下鉄各線 新橋駅より徒歩1分 ☆都営地下鉄大江戸線 汐留駅より徒歩1分 ■豊洲事業所 東京都江東区東雲1-7-12 KDX豊洲グランスクエア7F ☆東京メトロ有楽町線・ゆりかもめ 豊洲駅 徒歩12分 ☆りんかい線 東雲駅 徒歩12分 ※豊洲駅より「KDXグランスクエア行き無料シャトルバス」が運行しています。 ■関西支社 大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル12F ☆地下鉄四ツ橋線・西梅田駅より徒歩10分・肥後橋駅 徒歩7分 ☆JR大阪駅 徒歩15分 ※受動喫煙対策有(屋内全面禁煙)
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- 月給26万円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業代は全額支給します。
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設立 1954年
従業員数 793名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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パークコーディネーター/土日祝休/年休126日/未経験歓迎
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- 都内の公園を舞台に、自治体や地域団体、学校、企業などと連携しながら、公園の新しい活用方法の企画・実行をお任せします。 【仕事内容】 ======= ■公園利用者や地域住民へのヒアリング・アンケート ■ニーズをもとに企画を立案 └花の植栽イベント、地域交流イベント、キッチンカーの誘致など ■関係者との調整 ■現場確認 <パークコーディネーターとは?> パークコーディネーターとは、公園を単なる「公共施設」としてではなく、「地域コミュニティの中心」として機能させるための企画・調整を担うポジションです。 公園には子ども連れの家族、高齢者、学生、働く人など、さまざまな人が訪れます。それぞれのニーズをくみ取り、「こんな公園になったらいいな」という想いを形にしていくのが役割です。 <手がけられる公園> ・葛西臨海公園 ・代々木公園 ・日比谷公園 など 他にも50以上の公園を管理しています! 【入社後の流れ】 ======== 入社後は、まず公園運営や業務の基本を学ぶ研修からスタートします。その後、配属先にて先輩職員と一緒にプロジェクトに関わりながら、実務を身につけていきます。 はじめは、既存プロジェクトのサポートとして資料作成、現地対応などを担当。徐々に業務に慣れてきたら、ニーズのリサーチや企画立案にも携わっていきます。 未経験からでも段階的に経験を積める環境が整っているため、安心してスタートできます。
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- 【転勤なし/西武新宿駅から徒歩2分】 ■本社/東京都新宿区歌舞伎町2-44-1 東京都健康プラザハイジア9F <アクセス> ・西武鉄道新宿線「西武新宿駅」から徒歩2分 ・都営地下鉄大江戸線「新宿西口駅」から徒歩8分 ・各線「新宿駅」から徒歩8分 ※受動喫煙防止対策:有(オフィス禁煙)
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- 月給24万円+賞与(年2回/3カ月分)+残業代 【賞与について】 ■契約更新時以降/基本報酬月額の計3カ月分(昨年度実績:計4カ月分) ※業績に応じて加算あり(個人業績分、協会業績分)
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堀硝子株式会社
設立 1957年
従業員数 194名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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自動車ガラス部品メーカーの生産技術/年休121日/残業20h
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- 【具体的な仕事内容】 ◆製造工程のチェックと改善点の抽出 ◆不良品データの整理と、原因・傾向の分析 ◆各工程の手順や設備、荷姿の仕様に関する改善検討 ◆栃木・横須賀・静岡など各拠点への改善内容の共有 ※月1回程度、約1週間の出張があります。 ※入社後の職種変更はありません 【仕事の成長ステップ!】 <入社~1年目> 工程の確認や不良データの整理、改善記録のサポート <入社2~3年目> 工程改善の実務担当、設備仕様検討への参加、他拠点との改善情報共有 <5年目以降> 工程責任者として管理、若手の指導、拠点横断での改善推進 ※段階的に業務範囲を広げるため、無理に早い段階で難しい業務を任せることはありません。 【部署間をつなぐ中核ポジションです】 生産技術は製造・品質・設備の各部署をつなぐ役割です。 日常的に各担当者と連携し業務を進めます。 「工程の意図は何か?」 「改善の余地はあるのか?」等、 課題や問題が発生した際には、相談し合いながら対応します。 工場全体の効率化と安定稼働を支える重要なポジションです。 【この仕事の魅力は?】 自動車用ガラスの製造工程を改善し、効率と安全性を高める仕事です。 実際の設備や工程に関わるため、自分の提案が目に見える形で反映されます。 データ分析や改善策の検討を通じて、論理的思考力が活かせます。 各拠点と連携しながら課題を解決する、チームでの達成感があります。 段階的に業務を任され、未経験からでも成長を実感できる点が魅力です。 【評価基準】 当社では成果だけでなく、プロセスや計画性も評価対象です。 入社から3年かけてじっくり知識を身につけ、 チャレンジ精神や前向きに取り組む姿勢も評価。 あなたの努力や挑戦は決して見過ごされません。 日々の取り組みや成長の過程も丁寧に評価し、 あなたの頑張りを正当に評価します。
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- ★転勤なし ★車通勤可能(無料駐車場あり) ★月1回程度、約1週間の出張があります。 <本社> 神奈川県厚木市森の里紅葉台3-1 ■受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給210,000円~239,500円 ★固定残業代なし(残業代別途支給) ★住宅手当(1,500円~2万円) ★家族手当(0円~4万2,000円) ■月収例: ・入社1年目:260,000円 (月給230,000円+残業20時間分) ※試用期間3ヶ月(本採用と同じ) <予定年収> 330万円~380万円
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設立 1974年
従業員数 8,299名
平均年齢 -
求人情報 全238件
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未経験からハイクラス転職/営業職/平均年収879万円
- NEW
- 締切間近
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- …… まずは、雑談からスタート …… お客様に居心地の良さを感じてもらえるよう、きちんと話に耳を傾けたり、ちょっとした気遣いをすることが契約成功のカギ。 コツコツと信頼構築に取り組める方が成果を残しています。 …… シンプルな営業スタイル …… 1:訪問 何度かお客様のお宅を訪問し、少しずつ距離を縮めます!奥様やお子さんなどご家族と仲良くなるのもコツ。話を聞いてもらいやすくなったら、商談の日をセッティングします。 2:商談 商談には必ず上司が同席。契約についての難しい説明は上司が代わるので、スムーズ! 3:契約 無事に契約が決まれば、高額のインセンティブがあなたに入ります! つまり… 訪問するお宅の数を増やせば増やすほど、確実に高報酬に近づく仕組み!オフィスにこもっているよりも、外に出てどんどん営業したい方が結果を残しています。 ※現在、地域の状況に応じて、訪問・DM・テレアポなどで営業活動を再開しています …… 年収例<未経験/27歳で入社の場合> …… 1年目 年収712万円 (月給29万円+残業手当+歩合給+賞与) ↓ 2年目 年収1300万円 (月給36万円+残業手当+歩合給+賞与) ↓ 3年目 年収2300万円 (月給48万円+残業手当+歩合給+賞与) 【参考例/年収1635万円内訳】 (全国平均の契約金額9000万円で年間5件成約の場合) ■月収30万円(基本月給+残業手当・月約40時間分)×12カ月=360万円 ■歩合給225万円×5件=1125万円 ■賞与30万円×5件=150万円(半期ごとに前期実績分を支給)
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- あなたの希望を踏まえて決定します。 ※原則、転居を伴う転勤はありません(管理職は転勤あり) ※車通勤可(社有車貸与) ※受動喫煙対策あり ※支店ごと常に募集人数の変動があります。配属希望支店の空き状況は、ご応募時にご確認ください 【本社】 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー21~24階 (各線「品川駅」港南口より徒歩2分) ◎勤務地限定制度あり …社員一人ひとりの生活事情に配慮して働きやすい環境づくりを進めています。
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- 月給29万円以上+営業成果(契約金額)に応じた歩合給+賞与 …… 年2件の契約で年収1000万円超えの例も …… 営業成果(契約金額)に応じた歩合給を支給! ※全国平均契約金額9000万円(歩合給135万円~225万円/概算)の場合、 年2回成約で未経験から年収1000万円以上となる社員も! ★営業職の平均年収879万円(2024年時点) …… 無実績の場合の月収例は… …… 月収31万3250円(東京都内の支店勤務/入社6カ月/無実績/残業月40時間の場合) ※各種手当や月ごとの所定労働時間によって変動がございます ※月給には入社時期に関わらず一律の特別加算手当(3万円/入社後1年限定)、および営業手当(固定残業代35時間分、月6万1000円以上)が含まれます ※営業手当は時間外勤務の有無に関わらず必ず支給します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※月給額は勤務エリア(関東エリア31万2000円、東北エリア29万1000円など)により異なります
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収入・スキル・生き方に余裕が生まれる営業職/新人賞50万円
- NEW
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- 当社の営業は、オーナー様の悩みを解決する、将来の夢を実現するための最適な手段として、建物賃貸事業のご提案を行います。まずはご家族から資産状況などをヒアリング、建物・資金・経営の計画など、土地活用の総合的なコンサルティングをします。「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。 …… 当社の営業が大切にしていること …… 大切な資産を預けるお客様の思いを汲みとり、信頼を勝ち取るのは、How to のスキルではなく、営業の誠実さやマメさ、人としての魅力です。それらを地道にコツコツと磨き続けた人が高い成果を残しています。 営業力を磨き上げ、成果に見合った報酬を手にしたい。そんな方はぜひ一緒に仕事をしましょう。 …… 土地の有効活用とは …… 大東建託グループでは空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しています。建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを行い、一括借上システムによる、オーナー様の賃貸経営のサポート・お手伝いをします。 【1日の営業活動の流れ ※件数は一例】 ■初訪(チーム)/午前約20件 計画に基づいたエリアを訪問します。1日当たりの訪問時間は2時間。1週間で10~15件の「もう一度会ってみたいお客様」発掘が目標です。 ■再訪(個人)/午後約7件 初訪時に発掘したお客様に継続訪問、提案可能と判断するプロセスです。 ■夜訪(個人)/約5件 昼間はお勤めなどで不在のご家族と面談できる大切な時間です。
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- あなたの希望を踏まえて決定します。 ※原則、転居を伴う転勤はありません(管理職は転勤あり) ※車通勤可(社有車貸与) ※受動喫煙対策あり ※支店ごと常に募集人数の変動があります。配属希望支店の空き状況は、ご応募時にご確認ください 【本社】 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー21~24階 (各線「品川駅」港南口より徒歩2分) ◎勤務地限定制度あり …社員一人ひとりの生活事情に配慮して働きやすい環境づくりを進めています。
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- 月給29万円以上+営業成果(契約金額)に応じた歩合給+賞与 …… 年2件の契約で年収1000万円超えの例も …… 営業成果(契約金額)に応じた歩合給を支給! ※全国平均契約金額9000万円(歩合給135万円~225万円/概算)の場合、 年2回成約で未経験から年収1000万円以上となる社員も! ★営業職の平均年収879万円(2024年時点) …… 無実績の場合の月収例は… …… 月収31万3250円(東京都内の支店勤務/入社6カ月/無実績/残業月40時間の場合) ※各種手当や月ごとの所定労働時間によって変動がございます ※月給には入社時期に関わらず一律の特別加算手当(3万円/入社後1年限定)、および営業手当(固定残業代35時間分、月6万1000円以上)が含まれます ※営業手当は時間外勤務の有無に関わらず必ず支給します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※月給額は勤務エリア(関東エリア31万2000円、東北エリア29万1000円など)により異なります
設立 1963年
従業員数 200名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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海外貿易営業/高度な語学力不要/年休128日/賞与年3回
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- 既にお取引のある企業様からの依頼を基に、各種エレクトロニクス製品・機械製品・部品などを仕入先から探して提案します。中国・東南アジアにある取引先の工場の現地担当者、現地法人スタッフとやり取りしながら進めていきます。 【CHECK】 ◆既存のお客様を中心に営業を行います ◆海外法人の有る国での現地対応は拠点スタッフが対応 ◆年間休日128日 ◆残業月20時間以下 ◆時差は1~2時間で深夜対応なし 【お仕事の流れ】 ▼お客様から見積依頼が来る 工場で必要な製品・部品について、取引先の現地担当者や現地法人スタッフからメールで連絡が入ります。簡単な英語で書かれているので、翻訳サービスなども使いながら対応します。 ▼仕入先から商品を探す 当社の仕入先は1000社以上。設備の要素部材、予備品、消耗副資材など、お客様の要望に合った商品を探します。納期や予算が条件に合うかも含めて確認します。 ▼見積発行、受注、発注 見積を発行し、先方からオーダーが出たら成約となり、発注。 (ほとんどが実績のあるメーカー、仕入れ先に発注) ▼配送・輸出の手配 日本から現地へどのように送るか、エアー便や船便の運航計画の確認や、輸出に伴う手続きなども行います。現地で対応が必要な場合は、当社の現地法人がある国では現地拠点スタッフが対応します。 【入社後は?】 ▼最初は事務からスタート 輸出に絡む法律や手続きに関して覚えることが沢山あるため、最初は営業事務研修からのスタート。 事務担当のメンバーから教わりながら、取引先や商材も含めて覚えていきましょう。主要商材メーカーの研修会などにも積極的に参加していきます。 ▼半年程度で独り立ち 事務から、徐々に営業の仕事も担当していく中で基本的な流れを習得します。 半年程度すると、一連の流れを覚えられるので、先輩から顧客を引き継ぎ、お客様への提案を進めていきましょう!
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- 【原則入社後3年間は転勤なし/大阪/阿波座駅より徒歩4分】 大阪府大阪市西区立売堀4丁目6-7 <アクセス> Osaka Metro 中央線・千日前線「阿波座駅」徒歩4分 Osaka Metro 千日前線・長堀鶴見緑地線「西長堀駅」徒歩5分 ※受動喫煙防止対策あり:敷地内専用喫煙室
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- ■四大卒以上 月給26万円~35万円 ■短大・専門卒 月給25万円~33万円 ※能力・経験を考慮して決定いたします。 ※残業代は別途支給
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設立 1970年
従業員数 160名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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家具職人/未経験歓迎/土日祝休/のどかな朝倉勤務/転勤なし
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- 当社の工場で、家具・インテリア商品の製造をお任せします。 担当は「家具職人」または「裁断縫製」のいずれかです。 ★受注生産だから、毎日つくるものが違う! 同じ作業の繰り返しではなく、日々新鮮な気持ちで取り組める環境です。 【1)家具職人】 打ち合わせ ▼ パーツの準備・カット ▼ 組み立て ▼ 塗装・生地張り・仕上げ ◎手作業と機械作業が半々なので体への負担も少なめ。 ◎経験を積むにつれて、機械では出せない《職人技》も身につきます! ★納入実績:レジーナリゾート山中湖 など多数 【2)裁断縫製】 工業用ミシンを使い、図面に従ってイスの座面カバーなどを裁断・縫製します。 【入社後の流れ】 まずは工具・機械の基礎からスタート。 ↓ 1つのラインに挑戦!先輩が丁寧に指導します。 ↓ 慣れてきたら他ラインの作業も習得。少しずつ幅を広げましょう! 【キャリアパス】 技術を身につけていけば着実にステップアップできる環境です。 実際に入社一年目でリーダーになった社員も在籍。 また、「自分で企画・開発がやってみたい!」という想いがあれば、将来的に開発に取り組んでいただくキャリアプランもご用意! …★キャリアパス例★… 家具製造スタッフ→技能士(社内資格)→ライン長→工場長 《資格について》 ■社内資格制度:技能士制度(1~5級) 技能が認められれば”技能士”と認定。 一生もののスキルが身につき、資格手当も毎月もらえます! ■資格取得支援制度 会社が必要な資格と認めたものであれば、費用(受験代と参考書代)は会社が全額負担します。
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- 【福岡県朝倉市/転勤なし/マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎!】■本社・本社工場:福岡県朝倉市甘木2153 <アクセス> ・高速甘木インターより車で10分 ・西鉄甘木/甘木鉄道「甘木駅」よりタクシーで5分 ・西鉄バス「甘木」より徒歩5分 ★ のどかな土地の雰囲気が魅力の朝倉市勤務 ★ -------------------------------------------------- 緑が多くゆったりした空気が流れる朝倉。 そんなのどかな場所ながら、中心地にはさまざまな飲食店や専門店もあります。 九州最大都市である福岡市内へも、電車やバスで1時間以内! 自然と都会のいいとこどりができる環境で、イチからスタートをきった先輩社員も多くいます! 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給19万5000円~20万6400円 + 各種手当 ※月給はあくまで最低保証額です。 年齢、経験、スキルなどを考慮の上、社内規定により決定します
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設立 1962年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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非破壊検査技術員/未経験歓迎/賞与3カ月分/残業月16h
- 締切間近
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- 非破壊検査技術員として、構造物やインフラ設備に関する検査をお任せします。 身体の中をレントゲン、CTスキャン、MRIなどで検査するように、建物や設備の内部を壊さずに見る健康診断にあたるのが「非破壊検査」です。超音波やX線、電流などを使った検査機器を用いて、見えない部分の保守・点検を行います。 ◇ 検査を行うのは? ◇ ・プラント ・船舶 ・橋梁 ・配管 ・石油貯蔵タンク ・コンクリート など、さまざまな現場に足を運びます。 ◇ 見えないきずを見つける仕事 ◇ 私たちが行う点検・メンテナンスは、インフラ設備の事故やトラブルを未然に防ぐために欠かせません。見えないきずや劣化を発見することで、設備の耐用年数を延ばし、資源を大切に活用することにも繋がります。 ■未経験でも安心! 業務は先輩社員を含めた2名以上のチーム制で行うため、未経験の方でも安全かつ安心してスタートできます! 保守・点検作業は最短で2時間程度。最長で1カ月を要する大規模なプロジェクトもあります。 ■確かな将来性と安定感あり! 入社後はまず資格の取得を目指していただきますが、その過程で価値ある知識やスキルを習得できるため、将来性は抜群! 大手の石油化学プラントとの取引が多く、今後も継続的に需要が発生し続けるため、大きな安心感に繋がります。 ■研修について 入社後は下記の研修を受けていただきます。 1年後を目安に「非破壊検査(NDI)」などの資格を取得できるように指導していく方針です。 ・随時/雇い入れ研修(約1週間) ・4月/新入社員研修(約1カ月) ※実務に携わりながら丁寧なOJT教育を行うため、着実に成長できる環境が整っています。 ※非破壊検査(NDI)資格受験前に教育などを実施し、資格取得のサポートをしています。
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- 【自動車通勤OK】配属は以下の勤務地からご希望を考慮します! 【ニーズ拡大中! 採用強化中の拠点はこちら】 ■高松営業所/香川県高松市 ■名古屋営業所/愛知県知多市 ■千葉営業所/千葉県市原市 ■大阪営業所/大阪府堺市 ■倉敷営業所/岡山県倉敷市 <募集拠点> ■苫小牧出張所/北海道苫小牧市 ■ENEOS根岸出張所/神奈川県横浜市 ■出光知多出張所/愛知県知多市 ■加古川営業所/兵庫県加古郡 ■大竹出張所/広島県大竹市 ■宇部営業所/山口県宇部市 ■周南営業所/山口県宇部市 ■愛媛出張所/愛媛県西条市 ■北九州営業所/福岡県北九州市 ■大牟田出張所/福岡県大牟田市 ■佐世保出張所/長崎県佐世保市 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <出張について> 春と秋が繁忙期となり、出張が発生します。 出張にかかる費用は全額会社支給!もちろん、社員の負担はありません。
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- 月給:28万6000円~31万1000円+諸手当+賞与 <基本給> 高卒: 28万6000円 短大卒:29万3000円 大卒: 30万0000円 院卒: 31万1000円 ※上記基本給に年齢や経験を考慮し、決定します ※残業代は別途全額支給します。







