35ページ:待遇・福利厚生【研修制度充実】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 5,361 社中 1,701〜1,750 社を表示
設立 1993年
従業員数 220名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全9件
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法人営業/未経験歓迎/月給27万円/年休125日/残業少なめ
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- 既存顧客を中心に、ビル設備の総合的な管理サービスの法人営業をお任せします。 『キュービクル』のほか、電気・空調・給排水などの設備に関するメンテナンスや改修工事のご提案を行います。 ────── 主な仕事内容 ────── ■省エネやコスト削減につながる新たなサービスのご提案 ■メンテナンスで見つかった不具合に対する改修工事のご提案 ■ご利用中のサービスに関するお問い合わせ対応 等 <対応する設備例> ・キュービクル ・消防設備 ・エレベーター ・空調設備 ・給排水設備 等、法定点検が定められた領域が中心! <『キュービクル』とは> 発電所から届く高圧の電気を、安全に使用できるよう低圧に変電する「高圧受変電設備」です。 電力を多く使う施設では、料金が安い高圧電流を変電して使用するためキュービクルが必要不可欠。 商業施設やホテル、病院など、身近な建物に設置されています。 ────── 入社後の流れ ────── ご経験やスキルに応じて、3~6カ月ほどの研修を行います。 座学研修や同行研修で、知識や実践スキルを習得。 専門用語、扱うサービス、お客さまについてなどをじっくり学べます。 営業未経験の方には、商談や提案の方法などからお教えしますのでご安心ください! \ 働き方のPOINT / ★安定需要で営業しやすい 当社はキュービクルの法定点検が民間でも可能になった1995年から、いち早く保安点検サービスを展開! 定期点検が義務付けられているため安定した需要があり、リピーターも多く景気に左右されません。 ★分業制で営業活動に専念できる メイン商材であるキュービクルのメンテナンスは、自社グループの専門スタッフが対応。 点検や工事等への立ち合いは必要なく、連携もスムーズです。 また契約書や見積書作成などの事務処理は、事務スタッフがサポート。営業活動に専念できます。 ★一人ひとりに大きな裁量がある アイデアを活かしながら、お客さまの新規開拓を行うことも可能! 商業施設・公共施設・オフィスビルなど、多彩なアプローチ先があります。
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- 【愛知勤務/伏見駅より徒歩1分/転勤なし】 名古屋本社/愛知県名古屋市中区錦2-18-19 三井住友銀行名古屋ビル7F ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり ★2026年7月に本社移転を予定しております★ 移転先/愛知県名古屋市中区錦3-2501 ザ・ランドマークタワー名古屋栄 27F
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- ★社員の年収例★ 年収640万円/入社3年目(月給37万円+賞与2カ月分+インセンティブ) 年収730万円/入社6年目(月給40万円+賞与+インセンティブ) 月給27万円以上(固定残業代含む)+各種手当+賞与(年2回)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月60時間分/一律(定額)月8万円を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※月給はご経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します
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未経験から始める事務スタッフ/PC入力ができればOK/残業少
- NEW
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- お任せするのは、会社を支える事務のお仕事です。 難しい業務はなく、未経験の方でも始めやすい内容からスタートします。 おもに営業サポート、日程調整などの一般事務をお任せします。 あなたの適性・希望に合わせて、配属先を決定する予定です。 【主な業務】 ●データ入力(顧客情報やスケジュールなど) ●書類作成、ファイリング ●電話対応(取り次ぎが中心) ●営業メンバーのサポート(資料準備など) ◎コツコツ進める業務が中心なので、 ◎事務が初めての方でも安心です。 【入社後の流れ】 ▼STEP1:研修 ビジネスマナーや業務の基本を学びます ▼STEP2:OJT 先輩と一緒に仕事を進めながら覚えていきます すぐ隣に先輩がいるので、いつでも質問OK◎ ▼STEP3:ひとり立ち できる業務から少しずつ担当していきます 丁寧にフォローしますので、わからないことがあればすぐに質問してくださいね。 自分のペースで業務を覚えられるので、焦らずじっくりとスキルアップできます! <ココがポイント!> ★「人気の事務職」×「安定企業の正社員採用」 ★転勤なし&駅チカオフィスで働ける♪ ★PCスキルがあればOK!キャリアアップも応援! <会社の中核を担う役目です!> 管理部門は、会社全体を支えるポジション。 「ありがとう」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 <管理職へのキャリアアップも可!> まずは一般事務として業務に慣れていき、 その後は希望や適性に応じて業務の幅を広げることも可能です。 「長く安定して働きたい」 「ゆくゆくはキャリアアップしたい」 どちらの方にも合う環境です。
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- <名古屋本社> 愛知県名古屋市中区錦2-18-19 三井住友銀行名古屋ビル 7F ※東山線、鶴舞線「伏見駅」から徒歩約2分 <大阪支店> 大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー 18F ※地下鉄中央線、四つ橋線、御堂筋線「本町駅」から徒歩6分 ◆◆ 名古屋本社は移転予定! ◆◆ 名古屋本社は、2026年7月に移転予定! 移転先:栄駅最寄り ザ・ランドマークタワー27F ◆◆ 好立地で通勤も楽々! ◆◆ オフィスは、通勤はもちろんランチや仕事帰りの買い物もしやすい駅チカ♪ ※転勤はありません ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給22万円以上(固定残業代含む)+賞与+各種手当 ※固定残業代:時間外労働の有無に関わらず月24時間分を、一律月3万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力を考慮の上決定します ★賞与:年2回支給 <年収例> 年収420万円(月収30万4000円+賞与/入社4年目/一般事務) 年収360万円(月収26万円+賞与/入社2年目/一般事務) 年収264万円(初年度の最低年収)
設立 2006年
従業員数 2,300名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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アサヒグループの物流を担う総合職(未経験歓迎/充実した待遇)
- NEW
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- 各事業拠点(本社、配送センター、工場など)での「事務業務全般」をお任せします。物流の上流工程を担当するため、専門知識が身に付き「物流のプロフェッショナル」へと成長できます。 【具体的には】 以下の業務のいずれか、あなたの適性に合ったお仕事をお任せします。 ■配車部門(主に配送センターや工場) 運行管理、車両手配、求荷、運賃計算、請求支払い、安全推進など ■受託事務部門(主に配送センターや工場) 在庫管理、製品需給、空容器管理、ギフト、倉庫管理、安全推進など ■総務管理部門(本社) 経営戦略、採算管理、支店支援、採用研修、給与労務、安全推進など ※部門によって勤務地が異なります ※希望や適性により、営業部門へ配属となることもあります <入社後は…> 各配属先で、あなたと年齢が近い先輩社員が中心となり業務をサポートします。 業界知識をはじめとする専門用語などもゼロから丁寧に教えていきますので、未経験の方も積極的にご応募ください。
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- 全国の事業拠点/借り上げ社宅・引越代支援有 ※本社を含む以下の各事業所へ配属予定 【転勤になった場合】 ■物件の希望を伺った上で、「借上げ社宅」(賃料一部会社負担)をご用意いたします。 ■引越について全額会社負担。引越手配も会社が行い、入社前に社宅に入居いただけるようにいたします。 ※赴任支度料の支給有り ※U・Iターン歓迎します ※マイカー通勤OK(駐車場あり/拠点によります) 【北海道・東北エリア】 ■北海道 ■宮城県 ■福島県 【関東エリア】 ■東京都 ■神奈川県 ■埼玉県 ■千葉県 ■群馬県 ■茨城県 ■栃木県 ■長野県 【東海エリア】 ■愛知県 ■静岡県 ■富山県 ■石川県 【近畿エリア】 ■大阪府 ■兵庫県 ■滋賀県 ■岡山県 【西日本エリア】 ■福岡県 ■佐賀県 ■鹿児島県 ■愛媛県 ■広島県
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- 月給23万1300円~25万6500円 + 賞与年2回 ※採用時の金額です(採用時の年齢により決定) 【月収例】 ●月収23万7900円(入社1年目/未経験/23歳) ※関西エリア勤務、独身 ●月収29万4600円(入社1年目/未経験/32歳) ※首都圏エリア勤務、配偶者1名、子1名の場合 ●月収25万2960円(入社1年目/未経験/28歳) ※首都圏・関西エリア外、配偶者1名 <「明確な基準」で正当に評価> 各自が年に1回、年間の目標を立て、その達成具合によって評価がなされます。上司の気分や相性などで決まることはなく、評価の基準があることで、納得感のある評価が得られます。
設立 2014年
従業員数 395名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【品川】人事労務(給与社保)※キヤノングループの中核企業/残業月20H/在宅勤務可/退職金制有
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- 【キヤノングループの中核企業/月平均残業20時間(所定労働時間7時間30分)/リモートワーク可/退職金制度有/年休125日】 ■業務概要: 当社の労務担当として主に給与計算、社会保険手続き、福利厚生関連業務に携わっていただきます。 ■業務詳細: ご経験に合わせて、下記のような業務を想定しています。 ・給与賞与計算業務 ・年末調整対応 ・社会保険事務手続き ・福利厚生関連業務(団体保険、財形貯蓄制度運用、福利厚生サービスの手続き等) ・入退社手続き ・請求書支払処理業務 ・その他関連業務 将来的に給与改定、賃金や労務諸制度改定の対応、業務効率化に向けた取り組み等にも携わることができる環境です。幅広い経験を身につけることが可能です。 ※給与システムは「POSITIVE」を使用 ■組織構成: 配属の人事課は10名で構成されており、労務領域は4名にて担当しております。ご入社いただく方にはメンバーとして給与計算をメインに担当いただきます。他社員もサポートしながら進めていただく環境です。 ■就業環境: 月平均残業20時間以内、リモートワークは週1~2回の活用、時差出勤あり(8時~、9時~、10時~)とフレキシブルに就業がしやすい環境です。また年間休日125日とON・OFFメリハリをつけて就業が可能な環境です。 ■当社の魅力: ・当社はキヤノングループの商業印刷事業・データプリントサービス事業を展開する中核企業です。1970年代に世界初の漢字プリンタ・システムを開発した、漢字情報処理システムのパイオニア企業であり、現在はプリンターだけでなく、流通小売り向けのシステム開発や屋外装飾の提案等ソリューションを提供する企業へと変化しています。 ・当社のデジタル商業印刷で使われる「プロダクション印刷機器」のコンサルティングから商品の販売・保守・プリントサービス、そして業務の仕組み・システム構築までワンストップで提供しています。こうしたワンストップでの提供は、自社内に営業職、技術職、SE職などがおり自社で完結しているために行えることであり、当社の強みになっています。 ・キヤノンの製品を扱い、お客様の仕様に合うよう、システムを開発し納品しております。商社機能を持ちますので、お客様のニーズに合わせ、製品やサービスを組み合わせた提案をしております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2-13-29 キヤノン港南ビル 勤務地最寄駅:各線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 430万円~500万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):272,000円~309,000円 <月給> 272,000円~309,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・年齢考慮の上、決定致します。 ■昇給(年1回)、賞与(年2回)あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】デジタル印刷ソリューションの法人営業※キヤノンG中核企業で安定性◎/所定労働7時間半/在宅可
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- ~キヤノングループにおける印刷分野を担う中核会社/リモートワーク週1回/所定労働時間7時間半/残業10時間程度/年休125日/月平均勤続19年/退職金あり/福利厚生・ワークライフバランス充実◎~ ■業務内容 データプリントサービスおよび商業印刷市場に対し、ワークフローシステムと大型プロダクションプリンターを中心としたデジタル印刷ソリューションの提案活動を行っています。 当部において、法人営業を行っていただきます。 ■業務詳細: (1)新規顧客開拓の為の顧客コンタクト(アポイント取得) (2)商談対応(デモ、プレゼンテーション、クロージング、契約交渉、導入フォロー) (3)導入顧客のサポート(アフターフォロー) (4)既存顧客への深耕営業(追加案件の獲得及び新規ビジネス創出) ■働き方: 年間休日125日、キヤノンGと同様の充実な福利厚生となっているため、ワークライフバランスを充実出来る環境です。在宅勤務は週一回程度。残業時間は10時間/月程度。 ■当社の事業について: 当社はキヤノングループの一員であり、商業印刷事業・データプリントサービス事業の中核会社にあたります。デジタル商業印刷で使われる「プロダクション印刷機器」のコンサルティングから商品の販売・保守・プリントサービス、そして業務の仕組み・システム構築までプリンティングビジネスのソリューションをワンストップで提供しています。こうしたワンストップでの提供は、自社内に営業職、技術職、SE職などがおり自社で完結しているために行えることであり、当社の強みになっています。 キヤノンの製品を扱い、お客様の仕様に合うよう、システムを開発し納品しております。商社機能を持ちますので、お客様のニーズに合わせ、製品やサービスを組み合わせた提案をしております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区安土町1-8-15 野村不動産大阪ビル 勤務地最寄駅: 堺筋線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 470万円~610万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~380,000円 <月給> 290,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・年齢考慮の上、決定致します。 ■昇給(年1回)、賞与(年2回)あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 172名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ノベルティグッズの企画・提案営業※第二新卒歓迎!大手顧客多数/フォロー体制◎土日祝休/残業平均11h
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- ◆顧客ニーズを掴み幅広く提案可能!オリジナルのアイデア力を活かす/大手飲料メーカー、自動車メーカーとの取引有/年休126日/賞与2回/家族・住宅手当あり 企画営業職として、ノベルティグッズの企画提案に携わります。当社のカタログを使用した提案のみならず、顧客のニーズに合わせて0→1での企画提案も可能です。まずは先輩から既存顧客を引継ぎ、自身で開拓したい業界・企業があれば裁量を持って提案可能です。 <具体的には> ・お客様からのヒアリング(販売ターゲット、イベント予算等) ・要望に応じたノベルティやオリジナルグッズの企画、制作、キャンペーンなどの提案 他 <特徴> ・担当顧客:家電・自動車・化粧品などの大手メーカーから中小企業、町の量販店まで幅広く対応 ・顧客数:40~50社程度 ・提案内容:商品の提案から企画・制作・デザインまで多岐に渡ります ■組織構成 首都圏の営業部全体で40名程度(男女比=約4:1) 平均年齢:30代後半 ■フォロー体制 OJTでまずは先輩の商談について行き業務や提案の仕方を学びます。入社3か月後から目標を持ち、徐々に顧客引継ぎを行います。半年ほどかけて一人前になるようフォローします。 また、外部研修制度としてBiz Campusも導入しています。中途入社の社員も多く、わからないこともすぐに聞ける環境です。 ■キャリアパス (例)メンバー→主任→課長代理→課長→支店長 成果を評価する環境です。経験値に応じ、徐々に取引額の大きいお得意先をお任せします。 ■当社について 設立から50年以上にわたり、企業の販売促進を裏側から支えるパートナーとして信頼を築いてきました。3000社を超える協力会社とのネットワークを活かし、他社にはない幅広い提案ができる点が最大の強みです。安定した経営基盤のもと、フレックス制度や充実した休暇制度を整え、社員が長期的に安心して働ける環境づくりに注力しています。人を大切にする風土があり、未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制も万全です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区新橋2-12-3 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,800円~272,400円 その他固定手当/月:8,100円 固定残業手当/月:41,100円~44,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~325,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 役付手当:8,100円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1979年
従業員数 400名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全25件
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【千葉・市川/資格不問】空間づくりの施工ディレクター◇年休125◇月8~10日休み◇健康経営優良法人
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- 【未経験歓迎★繁忙期でも事前調整により休日確保!★月8~10日休み★幕張メッセやビックサイトなど年間3000件の業界トップクラス案件数★設計やデザインなどの知見が身につく!★企画立案~デザイン制作~現場制作まで自社内完結(業界唯一)】 ◆会社説明動画 会社動画:https://youtu.be/Vuy-cWxM1fg ◆業務内容 空間づくりの最終段階を担い、社内営業担当とクライアントがまとめ上げたプランを1/1スケールに具現化する現場のモノづくり含めマネジメント職です。安全、品質、スケジュール、コストを管理し、社内設計者など多くのステークホルダーと調整しながら、デザインの意図やクライアントの意向を反映した質の高い空間演出を実現します。 ◆業務詳細 ・安全管理…現場の安全体制の構築 ・品質管理…一定の基準を満たす上質な空間づくり ・工程管理…完成までのスケジュール調整 ・原価管理…利益を確保する金額調整 ・労務管理…勤務体制、健康の管理 ※現場は幕張メッセ・東京ビッグサイト・パシフィコ横浜等が中心です。 ◆案件詳細 ・クリスマスマーケットin東京スカイツリータワー ・アニメジャパン2022 など ※イベント/展示会実績 :https://www.shoei-bijutsu.co.jp/works/ ◆当社の特徴 (1) 業界唯一の「企画立案・制作進行・納品まで製販一体体制」でスムーズな対応と高品質なサービス提供が可能。専門知識の深掘りと社内連携で幅広い経験が得られ、外注比率が低く利益率が高いため、会社の安定性も高いです。 (2) 創業当初から3R活動や5S活動を推進し、業界初のISO20121を取得。巨大3Dプリンターで廃棄物のアップサイクルに取り組み、持続可能な循環型ディスプレイモデルを確立しています。 ◆働き方 ・平均残業30h程:1分単位での勤怠管理 ・年休125日・基本土日休み:繁忙期は業務の遂行状況によって休日出勤がありますが、事前に出勤日は決まります。月8~10日のお休みが確保できるように調整しております。 ◆モデル年収 ・30歳/主任/年収620万円 ・35歳/係長/年収730万円 ・40代/課長/年収900万円~950万円 ・50代/部長/年収1000万円以上 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> SHOEIベイスタジオ 住所:千葉県市川市加藤新田212-4 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~338,000円 <月給> 270,000円~338,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・資格・ご家族状況などを考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(1月) ■定期賞与:年2回(7月・12月) ■業績賞与:年2回(7月・12月)※入社日の翌年から支給対象 ■決算賞与:年1回 ※業績による (2025年度実績 計6.2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/中央区】空間デザイナー◇展示会・イベントの空間演出/チーム長候補としてデザイン組織を牽引
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- 業績右肩上がり◎業界唯一「製販一体」の総合ディスプレイ会社/幕張メッセやビックサイトなど有名大型案件多数・メディア掲載多数/健康経営優良法人~ ■業務内容: 当社では現在、デザイン課の組織強化を進めており、これまで培ってこられたデザインスキルを活かしながら、若手デザイナーの育成やチームのディレクションを担っていただけるリーダー人材を募集しています。 営業担当やクライアントと連携しながら、コンセプト設計からデザイン提案、設計、制作ディレクションまで一貫して関わり、空間表現を通じてクライアントの課題解決を実現していただきます。 ■業務詳細: ・依頼に基づいた営業担当、クライアント様へのデザイン企画(デザイン・パース作成・図面作成)及び提案 ・製作部門との連携による素材・構造・サイズ等の設計調整および制作ディレクション ・展示会・イベントブース等の空間設計・デザイン業務 ・チームの進行管理、育成、指導、デザインチェック ・現場確認・施工物チェック(案件に応じて) ※案件によってはグラフィックデザイナーと協働し、空間デザインとビジュアル表現を融合させたディレクションを行います。 ■入社後: クライアントが持つブランドやビジネスの世界観を理解し、「ストーリーのある空間」をデザインすることがクリエイティブ職のミッションです。 営業が描くコミュニケーション戦略をもとにコンセプトを設計し、限られた空間の中で最も伝わる表現へと落とし込みながら、企業のメッセージや価値を体験として伝える空間を創り上げていきます。 展示会・イベントというリアルな場でのブランド体験をデザインする醍醐味を感じられるポジションです。 ■当社の魅力: (1) 業界唯一の「企画立案・制作進行・納品まで製販一体体制」でスムーズな対応と高品質なサービス提供が可能。専門知識の深掘りと社内連携で幅広い経験が得られ、外注比率が低く利益率が高いため、会社の安定性も高いです。 (2) 創業当初から3R活動や5S活動を推進し、業界初のISO20121を取得。巨大3Dプリンターで廃棄物のアップサイクルに取り組み、持続可能な循環型ディスプレイモデルを確立しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー25F 勤務地最寄駅:日比谷線/築地駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):288,000円~380,000円 その他固定手当/月:75,000円~125,000円 <月給> 363,000円~505,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給:年1回(1月) ■定期賞与:年2回(7・12月) ■業績賞与:年2回 ※入社翌年から支給対象 ■決算賞与:年1回 ※各賞与の昨年度実績:6か月以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1959年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全46件
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【宇都宮】ワイヤーハーネスの開発~世界シェアトップ級の優良メーカー/研修・福利厚生充実◎~
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- ~自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップの優良メーカー/研修制度充実/寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実~ ■部・チームのミッション/概要: ◇SUBARU車向けのワイヤーハーネスの開発設計を実施しています。 ◇主な業務は、ワイヤーハーネスの受注に向けて、お客様の情報の入手から要求を満足した技術提案を実施しています。 ◇また、受注後の車両立上げに向けて、お客様の車両開発と同期したワイヤーハーネスの量産開発設計業務を行っています。 ■具体的な業務/魅力: (1)SUBARU車向けの電動化車両用ワイヤーハーネスの量産開発設計 ◇ワイヤーハーネスの経路設計の仕様検討及び図面作成、確認 ◇検討したワイヤーハーネスの性能確認、製造性確認、車両搭載性確認(品質確認) ◇車両に搭載される電気電子システムの要求に基づき、車両として最適な回路設計検討 ※(魅力)お客様の要求仕様と矢崎グループ製造現場での作り易さを両立させるため、最適なワイヤーハーネスのレイアウト設計や回路設計をする業務です。 ※また、本人のキャリアアップ希望により、社内で2~3年経験を積み、その後、お客様と共同開発を行うゲストエンジニアとしての出向(群馬県太田市)も可能です。 (2)SUBARU様向け新規車両用ワイヤーハーネスや関連部品受注に向けての製品企画および提案活動 ◇RFQ前、RFQ活動に従事し、W/H開発設計スキル、新規開発提案、机上検証スキルを習得し、受注に向けた提案活動を実施 ※(魅力)自動車の神経・血管にも例えられるワイヤーハーネスの開発設計業務を行うことで、車両全体の知識の向上ができます。 ■教育体制: 入社後は1ヶ月程度、座学を中心とした教育を行います。そこでは当社の製品知識や、システム、当社内の用語について学んでいただきます。並行してOJTでも実務を一つずつ覚えていただきます。 ■働く環境について: 豊富な福利厚生制度…食堂利用補助、独身寮・社宅制度、産休・育休制度(利用実績多数あり、男性の実績もあり)、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、看護・介護休暇、定年退職前事前研修等、人を大切にする文化が強く、特に「Y-CITY」の区域は、他社には類を見ない福利厚生・職場環境整備を徹底しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 栃木支店 住所:栃木県宇都宮市元今泉4-16-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,400円~320,000円 <月給> 220,400円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※通勤手当、世帯手当等の諸手当は除いています。 ■諸手当:資格手当、世帯手当、住宅手当など※各種手当は会社規定の条件がございます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【静岡/裾野】ワイヤーハーネスの外装部品の設計、改善~世界シェアトップ級の優良メーカー~
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- ~自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップの優良メーカー/研修制度充実/寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実~ ■部・チームのミッション/概要: ◇乗用車(SUBARU)、商用車(トラック・バス等)のワイヤーハーネスにおいて、新規車両に取り付く外装部品(型物樹脂部品など)の受注活動および、受注後の量産開発設計業務を行っています。 ■業務内容/魅力: ◇新規車両のワイヤーハーネス受注のための外装部品の構想検討、開発設計、メーカーへの提案活動及び、設計改善活動 ◇外装部品の試作から量産までの仕様検討、図面作成業務は、3D CAD(SolidWorks)を使用 ◇設計部品のデザインレビュー、設計検証、試験評価、組付け確認等を実施 ※具体的には、お客様の要求仕様とワイヤーハーネス製造現場と部品製造現場での作り易さを両立させるため、最適な部品形状を設計する業務です。 ※本人のご希望により、社内で3~4年経験を積み、その後、顧客先にゲストエンジニアとしての出向も可能です。 ■教育体制: 入社後は1ヶ月程度、座学を中心とした教育を行います。そこでは当社の製品知識や、システム、当社内の用語について学んでいただきます。並行してOJTでも実務を一つずつ覚えていただきます。 ■働く環境について: 豊富な福利厚生制度…食堂利用補助、独身寮・社宅制度、産休・育休制度(利用実績多数あり、男性の実績もあり)、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、看護・介護休暇、定年退職前事前研修等、人を大切にする文化が強く、特に「Y-CITY」の区域は、他社には類を見ない福利厚生・職場環境整備を徹底しています。 ■同社の魅力: 同社は世界44ヶ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーをお客様とするグローバルサプライヤーです。主力製品のワイヤーハーネスは、クルマの神経や血管のようなものであり、微細かつ繊細な部分に関する日本の技術あるいはメーターの正確性、デザインセンス等についても海外から高い評価を集めています。また、昨今HV、EV、PHV等、自動車業界は大きく変化をしていますが、動力の接続端子として当社コネクタは完成車メーカーから高い評価を受けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 矢崎部品株式会社 住所:静岡県裾野市御宿1500 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,400円~320,000円 <月給> 220,400円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※通勤手当、世帯手当等の諸手当は除いています。 ■諸手当:資格手当、世帯手当、住宅手当など※各種手当は会社規定の条件がございます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1962年
従業員数 837名
平均年齢 -
求人情報 全16件
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【鎌倉】航空機用電子機器の試験調整◇リーダー職/三菱Gの航空宇宙機器をけん引/長期安定就業を実現◇
- NEW
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- ~三菱グループ基盤/航空・宇宙×防衛分野/電子機器の試験・調整・検査/慣性航法・各種センサ/高信頼性製品/国内シェア70%/安定した長期キャリア~ ■業務内容 自衛隊等、防衛領域にて使用されている自動車や艦船、航空機などに搭載をされる電子機器の機能や動作性能に関する検査、試験調整といった業務をお任せします。 また、チームリーダーとして業務をけん引いただくことにも期待しています。 <具体的な業務内容> ・防衛用電子機器(目標検出器、位置検出器等)の試験・調整・検査業務 ・防衛用電子機器のアフターサービス業務 ■対象とする製品 【慣性航法装置】 「ジャイロ」を内蔵し、姿勢・位置・方位等を検出し、機体へ出力する装置です。 信頼性が求められる、あらゆる航空機等に搭載されており、昼夜問わず飛行安全に寄与しています。 当社の場合は主として防衛省・自衛隊様向けの航空機に搭載されている製品です。 【電波近接センサ】 電波の送受信で目標の接近を検知するセンサで、飛しょう体に搭載されています。 計測用加速度計 ロケット各部の分離衝撃等を計測し、異常や各部へのストレスを評価(MEMS加速度ICセンサを採用)。 電流センサ ロケットのバッテリ出力電流値をアナログテレメトリデータに変換し出力。 航法センサ 衛星測位とIMUを用いてロケットの位置・速度を計測(ロケットの飛行安全システムで利用)。 ■当社について 自動車や航空機シミュレーションシステムならびにパーキングシステムの開発、製造、販売まで多角的に事業を展開しています。 特に自動車や鉄道、航空機の操縦訓練に用いられるシミュレーションシステムの国内シェア70%を誇り、三菱グループ各社を株主に安定した事業基盤を構築しています。 ■当社の魅力 三菱プレシジョンの宇宙開発は1962年に発足。日本初の人工衛星「おおすみ」を打ち上げたロケットに搭載された姿勢制御装置を始め、人工衛星、宇宙ステーション、ロケット等に数多く当社の宇宙機器が搭載されています。現在、純国産の大型リアクションホイールを作る貴重な会社として大手メーカーと比較して競合優位性を誇ります。今後も宇宙機器のリーディングカンパニーとして日本の宇宙開発の将来を担います。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 鎌倉事業所 住所:神奈川県鎌倉市上町屋345番地 勤務地最寄駅:湘南モノレール線/湘南町屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 650万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):342,000円~420,000円 <月給> 342,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※具体的な金額は経験・役割等により決定 ※深夜勤務、休日手当は別途支給 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【鎌倉】システム戦略・企画(DX推進)◇三菱グループ/マネジメント候補/平均勤続年数18年以上◇
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- ~製造×IT/社内のDX化推進の中核を担うポジション/航空宇宙、防衛領域において先駆者的企業/完全週休2日制/年休126日~ ■採用背景 三菱電機グループのDX推進と歩調を合わせ、将来的にはクラウドやコンテナといった最新技術のシステムの刷新も目指しメンバーを増員します。 また、メンバーとしてだけでなく将来的にはプレイングマネージャーとして社内外のチームリーディングを期待しています。 ■業務内容 営業・製造資材・設計・経理など、事業の中核を支えるスクラッチ開発の基幹システムおよび部門システムにおいて、要件定義から設計、開発、運用まで一貫して携わっていただきます。 チームリーダー候補として、年間約30件の社内プロジェクトを担当。 案件の大小に応じて内製・外注を使い分けながら、業務部門と直接対話し、最適なシステムを形にしていく役割です。 自社スクラッチ開発ならではの裁量があり、上流工程からシステム全体を見通した経験を積むことができます。 ■当社について 自動車や航空機シミュレーションシステムならびにパーキングシステムの開発、製造、販売まで多角的に事業を展開しています。 特に自動車や鉄道、航空機の操縦訓練に用いられるシミュレーションシステムの国内シェア70%を誇り、三菱グループ各社を株主に安定した事業基盤を構築しています。 ■当社の魅力 三菱プレシジョンの宇宙開発は1962年に発足。日本初の人工衛星「おおすみ」を打ち上げたロケットに搭載された姿勢制御装置を始め、人工衛星、宇宙ステーション、ロケット等に数多く当社の宇宙機器が搭載されています。現在、純国産の大型リアクションホイールを作る貴重な会社として大手メーカーと比較して競合優位性を誇ります。今後も宇宙機器のリーディングカンパニーとして日本の宇宙開発の将来を担います。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 鎌倉事業所 住所:神奈川県鎌倉市上町屋345番地 勤務地最寄駅:湘南モノレール線/湘南町屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):276,000円~400,000円 <月給> 276,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※具体的な金額は経験・役割等により決定 ※深夜勤務、休日手当は別途支給 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1951年
従業員数 283名
平均年齢 -
求人情報 全39件
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【大阪】空調用資材の法人営業◆サブコン・管材店向け◆東証プライムG◆賞与実績9カ月・残業月13H
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- 【上流に入り込む問題解決型の提案営業/既存8割/飛び込みなし/商材優位性◎シェアNo.1製品多数/プライム上場・ZACROSを親会社に持ち商社×メーカーとして設立/創業75年以上の安定した実績/賞与9か月分支給】 ◆職務内容 空調資材メーカーの営業として、顧客のニーズに応じた問題解決型の営業活動を実施いただきます。 顧客はサブコン、管材店、電材店となります。製品の提案や金額交渉、工事や納品の段取り、代金回収と営業の全工程に携わることができます。 ◆営業スタイル ・内勤:外勤(客先への訪問・提案)の頻度は5:5のイメージです。商品納入時などの現場常駐はありません。宿泊を伴うは月1回あるかないか程度です。 ・担当顧客数は10~15社が目安で、年間2~3億円が個人での金額感となり、ダイナミックな提案営業が可能です。 ・月1回は新価値創造の観点での会議を実施しており、営業担当を主として、自社製品の改良への意見出しや、テーマ発掘などを推進しています。企業様の課題解決のリードと自社開発へのフィードバックをリードできる点が最大の特徴です。 ◆ポジションの魅力 OJTによる充実した研修制度をご用意しており、十分戦力になれる環境です。また、両事業部が異なる業界に属しており、不況の波に左右されにくい特徴があり、長期就労を叶えられる環境でキャリアアップを目指せます。 ◆取り扱い製品 以下のような空調用設備資材を扱います。 ・フジエアダクト…通常のスパイラルダクトにあらかじめグラスウール保温帯を巻きつけることで、現場での保温工事を軽減することができます。様々な形状の継ぎ手にも対応しており、保温付きフレキシブルダクトが採用できない部分でご活用ください。 ・フジスパイラー…鋼板を螺旋状にまきながら、帯鋼を折りハゼ状に重ね合わせた構造となっているため、高い強度を持ちます。 円筒内面がスムーズなため、圧力損失が少なく、管の施工・接続も簡単です。様々な口径・材質・板厚を揃え、多種多様なご要望にお応えできます。 ◆働き方/就業環境 ・年間休日は124日、土日祝日休(製造工場も土日祝日稼働なし)、残業時間は月13H程(全社平均)です。 ・配属組織/西日本設備資材課:ベテラン、中堅、若手とバランスよく配置されている部署です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区淡路町4丁目2番13号 アーバンネット御堂筋ビル12階 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 堅調な業績推移により賞与9か月分支給(直近3か年で7か月分が下回ったことはございません) <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~380,000円 その他固定手当/月:30,000円~60,000円 <月給> 280,000円~440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※表記金額はあくまで目安であり、年齢・経験・能力等を考慮し決定します。 ・全社員支給対象 ■住宅手当 未婚かつ非世帯主34,000円/未婚かつ世帯主44,000円/既婚かつ世帯主57,000円 ・該当の場合のみ支給対象 ■家族手当 ■子育て支援手当 ■地域手当 ■役職手当 ■資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】ハウスメーカー・ビルダー向け住宅資材営業◆プライム上場G/独自技術を有し対等な立場で価値提供
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- 【商材優位性◎シェアNo.1製品多数/プライム上場・ZACROSを親会社に持ち商社×メーカーとして設立/創業70年以上の安定した実績/賞与9か月分支給/充実な福利厚生】 ◆業務概要: プライム上場化学メーカーのZACROS社のグループ会社の当社の西日本住宅資材課にて、ハウスメーカーやビルダー向けに、空調用設備資材を中心とした住宅資材の営業をお任せいたします。 ◆職務内容 ハウスメーカー(設計部隊、営業部隊)やビルダー等のお客様を対象に、独自の技術を持つ各種建材(住宅用の設備資材)の営業をご担当頂きます。直近ではより川上への製品性能の提案・スペックイン活動も強化中です。 ※対象製品:フジエアダクト(換気扇配管)、スリーブ等 業界において、長年積み重ねてきた実績もあり、物件ごとにお客様から問い合わせをいただくことが大多数です。 顧客活動においては、単純に製品PRを現場にする営業ではなく、お客様の問題解決型の営業をしていただきます。 ◆働き方/就業環境 商品の販売や納期管理のみならず、ご自身のアイディアや意見を新製品企画に生かしていただく場面もございます。 現場のアフターフォローの際など一部出張が発生しますが、基本的に短期の滞在となります(現場常駐なし) 年間休日は124日、土日祝休、残業時間は月20~30時間程度(部署平均)です。 また休日出勤はトラブル時以外ほとんど無く、万が一発生する場合は申請段階で同月内での振替休日も申請する必要があるため、しっかりお休みが取得できます。 住宅手当・地域手当・家族手当・子育て支援手当などの各種福利厚生も充実。永年勤続制度(5年毎)もあり、長く働きやすい制度や環境が整っています。 ◆取り扱い製品の例 ・フジエアダクト…通常のスパイラルダクトにあらかじめグラスウール保温帯を巻きつけることで、現場での保温工事を軽減することができます。様々な形状の継ぎ手にも対応しており、保温付きフレキシブルダクトが採用できない部分でご活用ください。 ・フジスパイラー…鋼板を螺旋状にまきながら、帯鋼を折りハゼ状に重ね合わせた構造となっているため、高い強度を持ちます。 円筒内面がスムーズなため、圧力損失が少なく、管の施工・接続も簡単です。様々な口径・材質・板厚を揃え、多種多様なご要望にお応えできます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区淡路町4丁目2番13号 アーバンネット御堂筋ビル12階 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 堅調な業績推移により賞与9か月分支給(直近3か年で7か月分が下回ったことはございません) <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~380,000円 その他固定手当/月:30,000円~60,000円 <月給> 280,000円~440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※表記金額はあくまで目安であり、年齢・経験・能力等を考慮し決定します。 ・全社員支給対象 ■住宅手当 未婚かつ非世帯主34,000円/未婚かつ世帯主44,000円/既婚かつ世帯主57,000円 ・該当の場合のみ支給対象 ■家族手当 ■子育て支援手当 ■地域手当 ■役職手当 ■資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1960年
従業員数 65名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全4件
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【東京】室長候補/コミュニケーションデザイン室◆受賞歴多数/デジタル広告・PR/大手企業案件多数
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- ~日本アニメの海外輸出におけるパイオニア企業/有名テレビ番組の広告を手掛ける~ ■業務内容: <マネジメント業務> コミュニケーションデザイン室の室長として部署全体の業務を統括し、「目標管理」「業務進捗管理」「人材育成」「メンタルヘルス」等担って頂きます。 <プランニング業務> 営業担当、メディア担当、制作担当、外部のパートナーと連携を取りながら、クライアントに対し、デジタル広告やデジタルコミュニケーションの企画・PR企画を提供していきます。 ■業務詳細: Web広告を活用した課題解決策のプランニング/デジタルコミュニケーションの戦略立案・企画書作成/媒体社との折衝を含むデジタル案件全般のディレクション ■魅力点: 扱う案件は大手代理店と同レベルのものもあり、やりがいのある業務です。大手クライアント(カタログハウス/キヤノン/ゼンショーグループ/東京ガス/サントリー等)への提案から数多くのメディアを使い、企画・プロデュースできます。顧客の7~9割は既存顧客です。 ■配属先: 東京本社 メディアデザイン本部 コミュニケーションデザイン室 ※主にデジタル広告・SNSマーケティング・新コンテンツに係る部署となります。 ■実績紹介: 当社はTV番組と広告の連動を活かしたブランド構築を得意としております。その強みを活かし、様々なメディアを利用した広告を企画/プロデュースしております。「新美の巨人たち」「世界遺産」「食彩の王国」等の有名番組の広告制作も手掛けており、「ギャラクシー賞」や「ATP賞 ドキュメンタリー部門」、「日本民間放送連盟特別表彰部門 青少年向け番組 優秀賞」など、数々の受賞歴もございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都港区赤坂4-15-1 赤坂ガーデンシティ3階 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/赤阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~1,050万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):364,000円~560,000円 固定残業手当/月:56,000円~87,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 420,000円~647,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収詳細は選考結果と経験、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回(毎年7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】エージェンシー・プロデューサー◆番組企画制作・コンテンツの開発◆受賞歴多数/フレックス
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- ~日本アニメの海外輸出におけるパイオニア企業/有名テレビ番組の広告を手掛ける~ ■業務内容: 社内方針、各アカウントの課題を念頭にコミュニケーション開発業務のコーディネート、コミュニケーション開発において協働会社や人員の選定や開拓、アカウンタビリティを踏まえたコスト管理、営業職及び所属部署メンバーのサポートをご担当いただきます。 ■実績紹介: 当社はTV番組と広告の連動を活かしたブランド構築を得意としております。その強みを活かし、様々なメディアを利用した広告を企画/プロデュースしております。「新美の巨人たち」「世界遺産」「食彩の王国」等の有名番組の広告制作も手掛けており、「ギャラクシー賞」や「ATP賞 ドキュメンタリー部門」、「日本民間放送連盟特別表彰部門 青少年向け番組 優秀賞」など、数々の受賞歴もございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都港区赤坂4-15-1 赤坂ガーデンシティ3階 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/赤阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~830万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~450,000円 固定残業手当/月:40,000円~70,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~520,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収詳細は選考結果と経験、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回(毎年7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全5件
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スーパーの企画・販売員/年収680万円可/賞与4.5ヶ月
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- 【具体的な業務内容】 ・お客様対応 ・販売計画の作成、データ分析 ・アイデアを活かした売り場づくり (レイアウト変更、POP作成など) ・商品の発注、商品加工 ・店舗における販売管理 ◎将来的には、部門責任者として 部門運営をお任せします。 多彩なキャリアパスあり! 女性活躍推進の証である 「えるぼし」最高ランクを取得。 社内等級制度のもと、部門チーフから店長、 エリアマネージャー、本部スタッフまで、 幅広いキャリアを描くことができます。 入社後3年間は「新入社員教育」として年次ごとに細やかな研修を実施。その後も階層や職位に応じた「階層別研修」や、 各部門の専門スキルを磨く「職能別教育」など、体系的なカリキュラムが整っています。社員のキャリアステップに合わせた 段階的な教育体制により、長期にわたって着実な成長を後押しする環境です。
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- ◆富山県・石川県・福井県・愛知県・岐阜県◆ ■富山県■ 富山市/高岡市/射水市/小矢部市/氷見市/砺波市/南砺市/黒部市/入善町/立山町 ■石川県■ 金沢市/野々市市/小松市/能美市/七尾市/白山市/内灘町/宝達志水町 ■福井県■ 福井市/鯖江市/越前市 ■愛知県■ 名古屋市 ■岐阜県■ 美濃加茂市/本巣郡北方町
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- 【北陸エリア】 未経験者 月給:231,000円~ 想定年収:400万円~ 経験者 月給:236,000円 ~ 307,000円 想定年収:410万円 ~ 570万円 【中京エリア】 未経験者 月給:246,000円~ 想定年収:420万円~ 経験者 月給:251,000円 ~ 322,000円 想定年収:430万円 ~ 590万円 ※経験・能力を考慮の上、決定。 ※試用期間:3ヶ月(同条件) <年収例> ・430万円/部門担当者/20代/月給26万円+賞与 ・500万円/部門責任者/30代/月給31万円+賞与 ・680万円/店長/40代/月給41万円+賞与 <昇給・賞与> ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(賞与4.5ヵ月分/昨年度実績)
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設立 1970年
従業員数 147名
平均年齢 -
求人情報 全14件
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【東京都/神奈川県】中途採用/ポーティング開発エンジニア(AI・画像処理関連)
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- ■仕事内容: 画像処理及びAI技術の研究開発を行っている当社プロジェクト先で、顧客が開発した、画像解析・画像認識関連のIP(Intellectual Property)を様々な製品に組み込むポーティング開発を担当いただきます。 ■働き方: 基本的にはプロジェクト先(東京/神田)でチームを組んで開発業務を担当しています。週に1~2回ほど新横浜本社で業務を行うチームもございます。 ・残業20時間程度 ・所定労働時間7.5 ■当社について: ・当社は、富士通グループ・NTTグループを中心とした大手企業向けに、通信系ハードウェアの開発やシステム開発、組み込みソフトウェア開発を手がける独立系SIerです。 ・創業当初より通信分野に強みを持ち、特に富士通グループとは創業間もない頃から長年にわたり継続的に取引実績を積み重ねてきました。この長期的なパートナーシップを基盤に、通信領域では確かな技術力と豊富なプロジェクト経験を蓄積しており、現在も当社の主要事業として大きな柱となっています。 ・さらに近年は、通信分野で培った技術力を活かしながら、モビリティ分野へ積極的に事業領域を拡大。売上規模としてもモビリティ分野が全体の約1/3を占めるまでに成長しており、今後も継続的な事業拡大を見込んでいます。 通信×モビリティという成長領域で、安定した基盤と挑戦できる環境の両方を備えた企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 新横浜本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-7-18 SD18ビル3F・4F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 顧客先 住所:東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F WeWork内 勤務地最寄駅:JR各線/神田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 540万円~820万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):274,800円~426,500円 <月給> 274,800円~426,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■想定年収補足:想定年収は残業手当20時間/月、分を含む。残業代は実績に応じて全額支給。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月夏季・12月冬季) ※会社業績により、決算賞与(年1回、9月)を支給することもございます。 ■モデル年収: (1)26歳入社4年目600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/】ポーティング開発エンジニア(AI・画像処理関連/リーダー)◆年休123日◆年収610万円~
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- 【50年以上の歴史を持つ安定した事業・組織基盤ではたらく/所定労働時間7.5h/年間休日123日/土日祝休】 ■業務内容: ・画像処理及びAI技術の研究開発を行っている当社プロジェクト先で、顧客が開発した、画像解析・画像認識関連のIP(Intellectual Property)を様々な製品に組み込むポーティング開発をお任せします。 ■働き方: ・基本的にはプロジェクト先(東京/神田)でチームを組んで開発業務を担当しています。 ・週に1~2回ほど新横浜本社で業務を行うチームもございます。 ■当社について: ・当社は、富士通グループ・NTTグループを中心とした大手企業向けに、通信系ハードウェアの開発やシステム開発、組み込みソフトウェア開発を手がける独立系SIerです。 ・創業当初より通信分野に強みを持ち、特に富士通グループとは創業間もない頃から長年にわたり継続的に取引実績を積み重ねてきました。この長期的なパートナーシップを基盤に、通信領域では確かな技術力と豊富なプロジェクト経験を蓄積しており、現在も当社の主要事業として大きな柱となっています。 ・さらに近年は、通信分野で培った技術力を活かしながら、モビリティ分野へ積極的に事業領域を拡大。売上規模としてもモビリティ分野が全体の約1/3を占めるまでに成長しており、今後も継続的な事業拡大を見込んでいます。 通信×モビリティという成長領域で、安定した基盤と挑戦できる環境の両方を備えた企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 顧客先 住所:東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F WeWork内 勤務地最寄駅:JR各線/神田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 新横浜本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-7-18 SD18ビル3F・4F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 610万円~820万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):319,900円~426,500円 <月給> 319,900円~426,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与実績:年2回(7月夏季・12月冬季) ※会社業績により、決算賞与(年1回、9月)を支給することもございます。 ■モデル年収: ・26歳入社4年目600万円 ・29歳入社7年目690万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1998年
従業員数 440名
平均年齢 32.5歳
求人情報 全70件
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【名古屋】画像認識、AIに挑戦/FA設備ソフト設計/上流~下流まで一貫担当/転勤なし
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- ~駅チカ/在宅勤務可/エンジニアのキャリアを尊重する社風/年間休日121日/土日休み/ワークライフバランス◎/賞与年2回~ ■業務内容: 自動車部品の検査自動化設備やソフトウェア設計を担当頂きます。 仕様のヒアリングから設備引き渡しまで上流から下流工程を一貫して経験頂けます。 また、設備へのAI組込みを行う部門で新たな挑戦をしていただけるチャンスです。 AI組込経験はなくてもご興味がある方、新たに経験幅を広げたい方は是非ご応募ください。 ■実働体制・サポート体制: 勤務先ではエイムメンバーが1名(グループリーダー)在籍しております。 ■仕事の魅力・やりがい: 開発の上流から下流まで一連の開発を経験することが出来ます。 メンバーの年齢層も若く活発な雰囲気です。AI組込経験はなくても、興味がある方大歓迎です。 テスト・評価経験があり、開発上流にも携わりたい方等スキルアップや経験を広げたい方は是非ご応募ください。 本ポジションでは、顧客となる自動車部品メーカーや設備メーカーと密に連携しながら、検査自動化設備のソフトウェア設計を担当いただきます。 要件定義・仕様検討といった上流工程から、詳細設計、実装、テスト、現地立ち上げ、設備引き渡しまで一連の工程に携わることができ、エンジニアとしての総合力を高められる環境です。 また、長期プロジェクトが中心となるため、短期間での頻繁な現場変更はなく、 腰を据えて技術を深められる点も大きな特徴です。 入社後は、既存メンバーやグループリーダーのフォローのもと業務に取り組んでいただくため、 AI組込みや画像認識分野の経験が浅い方でも、実務を通じて着実にスキルアップが可能です。 ■会社の特徴: ◇長期プロジェクト中心:腰を据えてキャリア形成が可能な環境です。技術者としての成長を支援します。 ◇多様な開発案件:大手完成車メーカーや自動車部品メーカーとの多数の開発案件を抱えており、最先端の技術に触れられます。 ◇技術者としての役割:派遣や請負にとらわれず、顧客と共に開発の中核を担う技術者として活躍できます。 ◇自社研究開発:EVやモーターの研究開発を推進し、オリジナルの製品化にも挑戦。ものづくりの本質に挑戦できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 顧客先(萩原エレクトロニクス株式会社) 住所:愛知県名古屋市東区東桜二丁目2番1号 高岳パークビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 420万円~680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 その他固定手当/月:55,000円~120,000円 <月給> 235,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収には想定残業代月20時間分及び賞与を含みます。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(8月、12月) ■その他固定手当: ・職能給:15,000円~80,000円 ・勤務地手当:30,000円(固定) ・生活手当:10,000円(固定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜・フルフレックス】人命を守るISO26262準拠ADASソフト開発エンジニア<26-005>
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- ~リモート勤務併用可/エンジニアのキャリアを尊重する社風/年間休日121日/土日休み/ワークライフバランス◎/賞与年2回~ ■業務内容: ADASソフトウェア開発における、自動運転支援機能(認識・判断・制御)の設計・実装・評価を担当いただきます。 センサー(カメラ・レーダー等)データ処理やアルゴリズム開発、ECUへの組込み、実車・シミュレーションでの検証を行い、安全性と信頼性の向上に貢献していただきます。 ■実働体制: 新規顧客の開拓のためのスターティングメンバーとして従事していただきます。 将来的には30人規模のリーダーを目指していただき、後続の若手エンジニアの育成にも携わっていただきます。 ■業務の魅力: ISO 26262に基づく開発では、自らの設計や検証が製品の安全性に直結し、人命を守る技術に携われる点に大きなやりがいがあります。 安全要求の定義から評価まで一貫して関わることで、責任と達成感を実感できます。また、関係部門と連携しながら課題を解決し、高品質な製品を世に送り出すプロセスに貢献できる点も魅力です。 ■会社の特徴: ◇長期プロジェクト中心 腰を据えてキャリア形成が可能な環境です。技術者としての成長を支援します。 ◇多様な開発案件 大手完成車メーカーや自動車部品メーカーとの多数の開発案件を抱えており、最先端の技術に触れられます。 ◇技術者としての役割 派遣や請負にとらわれず、顧客と共に開発の中核を担う技術者として活躍できます。 ◇自社研究開発 EVやモーターの研究開発を推進し、オリジナルの製品化にも挑戦。ものづくりの本質に挑戦できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 顧客先(ボッシュ株式会社) 住所:神奈川県横浜市都筑区中川中央1丁目9-32 勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄線/センター北駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~600,000円 その他固定手当/月:60,000円~120,000円 <月給> 280,000円~720,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当: ・職能給20,000円~50,000円 ・勤務地手当30,000円(固定) ・生活手当10,000円(固定) ※その他、役職手当0円~800,000円の支給あり ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(夏季8月・冬季12月) ※経験・スキルに応じて変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 617名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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設計職/年休123日/社宅完備/賞与4か月分
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- 製品の図面検討から工場での生産移管までを中心となって担当する仕事です。 製品知識において社内で一番詳しくなれるポジションであり、周囲から頼られる技術者を目指せます。 【お仕事の流れ】 お客さまとの打ち合わせを通じた製品図面の検討 ▼ 金型レイアウトの設計 ▼ 自社工場との生産に関する打合せ ▼ 金型部品図面の作成、部品作成依頼 ▼ 金型の完成 ▼ 金型をもとに作成したサンプルをお客さまへ提出 ▼ 工場での生産へ移管 ★これら一連の流れを主体となって進めていくお仕事です。 ★社内の各所やお客さまとコミュニケーションを取りながら取り組みます。 【入社後の流れ】 OJTを中心に先輩社員と実際の業務を通じながら仕事を覚えていきます。 未経験から始める社員も多く、一人前を目指せる教育体制がありますのでご安心ください。 ・金型レイアウトから部品図面を引く作業を手伝い、図面とはどのようなものかを学ぶ ・新しい製品の金型を作成する前に、既存の金型を再作成する作業などで全体の流れを掴む …といった具合に、段階を踏んでできることを少しずつ増やしながら、1年ほどかけて独り立ちを目指していただきます。 【働きやすい当社へぜひいらしてください!】 定着率の高さに起因していることは仕事のやりがいと働きやすさです。 ・年間休日123日 ・残業時間20時間程度 ・社宅生活で遠方からの入社も安心(家賃の自己負担額 月8000円) ・子どもの看護休暇 ・積立休暇制度
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- 【マイカー通勤可/借上社宅完備/UIターン歓迎】 希望やお住まいを考慮して下記いずれかに配属となります。 <本社> 山梨県上野原市上野原8154-19 <技術統括グループ> 山梨県甲州市塩山熊野666 <津軽工場> 青森県五所川原市大字漆川字玉椿191-1 <岩手工場> 岩手県上閉伊郡大槌町大槌第10地割39 ※受動喫煙防止対策:有(オフィス禁煙) ※将来的にキャリアアップなどに伴う転勤も可能性がありますが、その場合も本人と協議の上決定いたします。
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- 月給21万円~37万円 ※経験能力を考慮し優遇します
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設立 1978年
従業員数 1,113名
平均年齢 -
求人情報 全46件
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【横浜】IPビジネス(ミュージック)◆プライム上場Gのゲームメーカー/ヒットタイトル多数
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- ◇◆東証プライム上場G・老舗ゲームメーカー/信長の野望、無双シリーズ等のヒットタイトル保有/海外市場のシェアも堅調に拡大/自己資本比率86.7%と安定経営/フレックス・土日祝休み ◇◆ ■採用背景・業務詳細: IPライセンス部に属するミュージックビジネス担当をお任せいたします。 ※サウンドクリエイター職種の募集ではございません。 ・音楽配信サービスとのリレーション構築および契約交渉 ・配信楽曲のプロモーション施策の企画・実行 ・YouTubeチャンネル・SNSの運営と管理 ・契約書の締結 ・業界団体との調整 ■組織構成: ・執行役員1名、エキスパート1名、係長クラス1名、主任クラス2名 ・レポートラインは執行役員 ※エキスパート:時間外手当がつかない管理職扱いですが、マネジメントはせずに専門性を極めるキャリアパス ■当社の特徴: (1)当社は東証プライム上場・コーエーテクモグループに属する総合ゲームメーカーであり、「信長の野望」「三國志」などの長寿人気シリーズをはじめとした多数のヒットタイトルを展開し、国内外で高い評価を獲得しています。近年においても安定的に業績を伸ばし、過去最高益を更新するなど、強固な収益基盤を確立しています。 (2)家庭用ゲームを中心に、オンラインゲーム・モバイルゲームなど幅広い領域で事業を展開し、グローバル市場においても着実にシェアを拡大しています。高い自己資本比率を背景とした安定した経営基盤のもと、積極的な開発投資および海外展開を進めており、今後もさらなる成長が期待されています。 (3)当社の代表作である「信長の野望」シリーズは、発売開始から30年以上にわたり多くのファンに支持され続けています。歴史シミュレーションを中心とした日本発コンテンツは海外でも高い人気を誇り、売上の約8割を国内、約2割を海外市場が占めています(※ソフト販売比率:国内約6割/海外約4割、主に欧米市場)。グローバル市場における日本IPの価値向上にも大きく貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> KTビル(株式会社コーエーテクモゲームス本社) 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい4-3-6 KTビル 勤務地最寄駅:みなとみらい線/新高島駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):305,000円~400,000円 <月給> 305,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキル等を考慮の上決定致します ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜】IPビジネスマネージャー(管理職)◆プライム上場Gのゲームメーカー/ヒットタイトル多数
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- ◇◆東証プライム上場G・老舗ゲームメーカー/信長の野望、無双シリーズ等のヒットタイトル保有/海外市場のシェアも堅調に拡大/自己資本比率86.7%と安定経営/フレックス・土日祝休み ◇◆ ■採用背景・業務詳細: コーエーテクモIPの価値最大化とブランドイメージの向上のため、コーエーテクモブランドの拡大運用をお任せします。 国内のみだけではなく、全世界に向けてコーエーテクモIPの拡大に貢献を期待しています。 チームビルドから関与して頂き、推進力とマネジメント力を活かして大きな舞台で活躍して頂けます。 ・IPライセンス戦略の推進 ・コラボ企画・開発 ・関係部署やパートナーとの連携 ・ピープルマネジメント ■ポジションの魅力: 部長もしくは部長候補として検討するポジションのためキャリアアップも叶います。 ■組織構成: ・執行役員1名、エキスパート1名、係長クラス1名、主任クラス2名 ・レポートラインは執行役員 ※エキスパート:時間外手当がつかない管理職扱いですが、マネジメントはせずに専門性を極めるキャリアパス ■当社の特徴: (1)当社は東証プライム上場・コーエーテクモグループに属する総合ゲームメーカーであり、「信長の野望」「三國志」などの長寿人気シリーズをはじめとした多数のヒットタイトルを展開し、国内外で高い評価を獲得しています。近年においても安定的に業績を伸ばし、過去最高益を更新するなど、強固な収益基盤を確立しています。 (2)家庭用ゲームを中心に、オンラインゲーム・モバイルゲームなど幅広い領域で事業を展開し、グローバル市場においても着実にシェアを拡大しています。高い自己資本比率を背景とした安定した経営基盤のもと、積極的な開発投資および海外展開を進めており、今後もさらなる成長が期待されています。 (3)当社の代表作である「信長の野望」シリーズは、発売開始から30年以上にわたり多くのファンに支持され続けています。歴史シミュレーションを中心とした日本発コンテンツは海外でも高い人気を誇り、売上の約8割を国内、約2割を海外市場が占めています(※ソフト販売比率:国内約6割/海外約4割、主に欧米市場)。グローバル市場における日本IPの価値向上にも大きく貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> KTビル(株式会社コーエーテクモゲームス本社) 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい4-3-6 KTビル 勤務地最寄駅:みなとみらい線/新高島駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 1,000万円~1,650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):580,000円~800,000円 <月給> 580,000円~800,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキル等を考慮のうえ、決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1939年
従業員数 285名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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大型ドライバー/住宅手当・社員寮完備/転勤なし/賞与年2回
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- ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ <運行ルート> 下記2パターンの運行スタイルを担っていただきます ・新潟→関東・新潟→関西といったスポット運行 ・新潟→関東→関西→新潟といった定期運行(三角運行) ※他にも佐渡市へ日用品などを運ぶ地場運行も一部行います <運行時間> 「深夜走行便」および「日中帯走行便」の2種類を担っていただきます。 インターバルをしっかり確保するため、継続して日中運行を行い、1~2日程度の間隔を空けたうえで深夜運行をお任せします。 ◎基本的には固定ルートのため、一度慣れてしまえば効率的に進められます ◎主に大手物流会社の一般貨物を取り扱う定期便となります ◎お菓子や日用品など、日常生活に欠かせないものを運んでいただきます ※その他、フォークリフトを使用した積み降ろし作業もございます <入社後の流れ> 経験に応じて、下記工程を踏んだうえ、当社のドライバーとしてご活躍いただきます。 安全第一のため、期間を設けず、本人の習得具合に応じ、じっくり丁寧に教えていきます。 ■見極め まずは当社独自の基準による「見極め」を実施し、運転技術や安全確認能力を判断します。 ▼ ■運行研修 当日中に往復する地場運行を担当します。 期間は目安として1~2カ月程度ですが、個人の習熟状況によって前後します。 ▼ ■長距離運行へ挑戦 地場運行で十分な経験を積み、再度社内基準をクリアした場合に、長距離運行へ移行します。 \大型免許をお持ちでない方も大丈夫/ 大型免許を所持していない場合は、1日6時間勤務とし、早上がりをしたうえで教習に通学いただきます。 働きながら免許取得を目指せる体制を整えています。 【ココもPOINT】 ◎トラック内で使用できる寝具やヘルメット、安全靴を支給 ◎同じルートを走る先輩ドライバーの後ろについて走行する“カルガモ運行”を導入
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- ◎転勤なし ◎U・Iターン支援あり(寮・社宅完備) ◎マイカー通勤OK 新潟営業所/新潟県新潟市西区流通センター6-1-2 <アクセス> 寺尾駅より車で6分 \遠方からのご入社も歓迎します/ 社員寮や、その他住宅手当もご用意しておりますので、遠方からの転職もしっかりとサポートします。 ※受動喫煙対策:あり
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- 【月収例】 月収40万円(月給22万円+運行手当15万円+その他手当3万円) 月給22万円以上+各種手当+賞与年2回 ※給与はスキルや経験などを考慮の上、最終的に決定します
設立 1986年
従業員数 116名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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平均デビュー年齢53歳の業務委託契約ドライバー/説明会実施中
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- \ポイント!/ ■定年なし!年齢の上限制限なしの募集 ■働く日時が自分で選べて、自由に変えられる ■必要な資格は普通自動車免許だけ ■運ぶのは軽貨物!体力的な負担が少ない ■企業配送だから不在がなく、再配達もなし 【お任せする仕事内容】 運ぶのは『軽貨物のみ』!企業向けの配送や緊急配送をメインに、重要書類や工場の部品など、運ぶ荷物はさまざまです。 <Q&Aでギモンを解消> Q.勤務時間や休日について詳しく知りたい。 A.働きたい時に働いて、休みたい時に休むという自由な働き方が可能です。 例えば… 「午前中に家のことを済ませて、午後から働く」 「今日は早めに仕事を切り上げて、15時に帰る」 「親の介護をしないといけない期間は週3日働いて、デイサービスが決まったら週5日働く」 など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 Q.決まった時間に働くこともできる? A.定期便のお仕事もあるので、例えば月~金の9時~17時などの働き方も可能です。 Q.急な休みも大丈夫? A.問題ありません!24時間365日稼働している配車センターに電話して「今日行けなくなってしまった」と伝えることで、配車センターが他のドライバーに仕事を手配いたします。 Q.年金を受給しながら働ける? A.もちろん可能です。業務委託契約のため、年金を減らすことなく働けます。実際、多くの方が年金を受け取りながら安定収入を獲得。「月これくらい稼ぎたい」などのご相談も大歓迎です。 Q. 年齢的に体力が心配ですが、大丈夫ですか? A. 軽貨物(小型の荷物)が中心なので、ご安心ください。 Q.仕事に依頼はどうやってくる? A.業務専用端末(スマホ)を貸与するので、仕事が可能な時間になったら、待機ボタンを押すだけ。その情報をもとに配送依頼しますので、内容を見て、仕事を受ける受けないをお選びいただけます。
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- 【全国での募集/転勤なし/自宅からの直行直帰/出社の必要なし】 東京都23区、愛知県、大阪府、埼玉県、千葉県、茨城県、神奈川県、静岡県、岐阜県、三重県、滋賀県、京都府、兵庫県、福岡県にて募集! <募集エリア> ◎説明会会場の詳しい情報は、原稿下部に記載の「各地域の説明会会場住所」をご覧ください。 ◎下記に記載のエリア及び、その周辺の市町村も含みます。 ■東京都23区 会場:東京営業所、立川営業所 ■愛知県名古屋市 会場:名古屋営業所、北名古屋営業所 ■大阪府大阪市 会場:大阪営業所 ■埼玉県さいたま市 会場:埼京営業所 ■千葉県市川市 会場:京葉営業所 ■千葉県成田市、茨城県 会場:成田営業所 ■神奈川県横浜市、川崎市 会場:神奈川営業所 ■静岡県内 会場:静岡営業所、浜松営業所 ■岐阜県内 会場:北名古屋営業所 ■三重県四日市市 会場:四日市営業所 ■滋賀県大津市、京都府京都市 会場:京滋営業所 ■兵庫県神戸市、尼崎市 会場:神戸営業所 ■福岡県福岡市、北九州市 会場:福岡営業所 受動喫煙対策:あり
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- 2025年度平均報酬:528万円(専業の場合) 2025年度平均報酬:280万円(兼業の場合) *報酬は完全出来高制で希望する収入に合わせた稼働が可能 \安心の保証制度/ ☆売上保証制度として、2カ月間は日額8000円を保証します。 <チャーター便売上の例> ■市内配送(20kmまで)4200円 ■名古屋→大阪(180km)2万4300円 ■名古屋→東京(350km)4万1300円 ※エリアや業務によって単価が違うため、より詳しい情報は「開業説明会」にてご説明いたします。 ◎「1個運ぶと○○円」ではなく「1km運ぶと○○円」と、距離に応じて計算されるため、数をこなす必要がなく、安定した収入が見込めます。 ◎毎週依頼がある定期便もあるため、「定期便」と「チャーター便」を組み合わせることも可能です。 ◎個人宅への配達ではありません。 ◎仕事は発送場所から近い方に振り分けることが多いので、「〇〇エリアにいると仕事がもらいやすい!」など、効率よく稼げるアドバイスも行っています。
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業務委託契約ドライバー/平均デビュー年齢53歳/説明会実施中
- NEW
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- \ポイント!/ ■定年なし!年齢の上限制限なしの募集 ■働く日時が自分で選べて、自由に変えられる ■必要な資格は普通自動車免許だけ ■運ぶのは軽貨物!体力的な負担が少ない ■企業配送だから不在がなく、再配達もなし 【お任せする仕事内容】 運ぶのは『軽貨物のみ』!企業向けの配送や緊急配送をメインに、重要書類や工場の部品など、運ぶ荷物はさまざまです。 <Q&Aでギモンを解消> Q.勤務時間や休日について詳しく知りたい。 A.働きたい時に働いて、休みたい時に休むという自由な働き方が可能です。 例えば… 「午前中に家のことを済ませて、午後から働く」 「今日は早めに仕事を切り上げて、15時に帰る」 「親の介護をしないといけない期間は週3日働いて、デイサービスが決まったら週5日働く」 など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 Q.決まった時間に働くこともできる? A.定期便のお仕事もあるので、例えば月~金の9時~17時などの働き方も可能です。 Q.急な休みも大丈夫? A.問題ありません!24時間365日稼働している配車センターに電話して「今日行けなくなってしまった」と伝えることで、配車センターが他のドライバーに仕事を手配いたします。 Q.年金を受給しながら働ける? A.もちろん可能です。業務委託契約のため、年金を減らすことなく働けます。実際、多くの方が年金を受け取りながら安定収入を獲得。「月これくらい稼ぎたい」などのご相談も大歓迎です。 Q. 年齢的に体力が心配ですが、大丈夫ですか? A. 軽貨物(小型の荷物)が中心なので、ご安心ください。 Q.仕事に依頼はどうやってくる? A.業務専用端末(スマホ)を貸与するので、仕事が可能な時間になったら、待機ボタンを押すだけ。その情報をもとに配送依頼しますので、内容を見て、仕事を受ける受けないをお選びいただけます。
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- 【全国での募集/転勤なし/自宅からの直行直帰/出社の必要なし】 東京都23区、愛知県、大阪府、埼玉県、千葉県、茨城県、神奈川県、静岡県、岐阜県、三重県、滋賀県、京都府、兵庫県、福岡県にて募集! <募集エリア> ◎説明会会場の詳しい情報は、原稿下部に記載の「各地域の説明会会場住所」をご覧ください。 ◎下記に記載のエリア及び、その周辺の市町村も含みます。 ■東京都23区 会場:東京営業所、立川営業所 ■愛知県名古屋市 会場:名古屋営業所、北名古屋営業所 ■大阪府大阪市 会場:大阪営業所 ■埼玉県さいたま市 会場:埼京営業所 ■千葉県市川市 会場:京葉営業所 ■千葉県成田市、茨城県 会場:成田営業所 ■神奈川県横浜市、川崎市 会場:神奈川営業所 ■静岡県内 会場:静岡営業所、浜松営業所 ■岐阜県内 会場:北名古屋営業所 ■三重県四日市市 会場:四日市営業所 ■滋賀県大津市、京都府京都市 会場:京滋営業所 ■兵庫県神戸市、尼崎市 会場:神戸営業所 ■福岡県福岡市、北九州市 会場:福岡営業所 受動喫煙対策:あり
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- 2025年度平均報酬:528万円(専業の場合) 2025年度平均報酬:280万円(兼業の場合) *報酬は完全出来高制で希望する収入に合わせた稼働が可能 \安心の保証制度/ ☆売上保証制度として、2カ月間は日額8000円を保証します。 <チャーター便売上の例> ■市内配送(20kmまで)4200円 ■名古屋→大阪(180km)2万4300円 ■名古屋→東京(350km)4万1300円 ※エリアや業務によって単価が違うため、より詳しい情報は「開業説明会」にてご説明いたします。 ◎「1個運ぶと○○円」ではなく「1km運ぶと○○円」と、距離に応じて計算されるため、数をこなす必要がなく、安定した収入が見込めます。 ◎毎週依頼がある定期便もあるため、「定期便」と「チャーター便」を組み合わせることも可能です。 ◎個人宅への配達ではありません。 ◎仕事は発送場所から近い方に振り分けることが多いので、「〇〇エリアにいると仕事がもらいやすい!」など、効率よく稼げるアドバイスも行っています。
設立 1967年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【千葉/袖ヶ浦※転勤無】化学分析<滴定法・ICP・吸光光度計など>残業ほぼ無・年間休日123日
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- 【東証プライム上場G/第二新卒◎化学卒も歓迎/就業時間は8時~16時40分/独身寮や社宅完備・住宅補助あり/送迎バスあり(長浦駅から約5分、社宅・寮から約25分)】 ■業務内容: ・工程品(硫酸)の分析 ・製品(硫酸)の分析 ・環境(水質)の分析 ■使用する分析機器 ・電位差滴定装置 ・滴定法(手動) ・吸光光度計 ・ICP(高周波誘導結合プラズマ) ・蛍光X線装置 ■ここがポイント! ・働きやすさ抜群! 年間休日123日/土日祝休み/残業ほぼなしでプライベートも充実! ・通勤もラクラク! JR長浦駅・社宅・寮から送迎バスあり。マイカー通勤もOK! ・住まいの心配なし! 独身寮・社宅完備&住宅補助あり。遠方からの応募も歓迎! ■会社の特長 硫酸(焙焼法)は国内トップクラスの生産能力を誇り、各プロセスの特性を生かしたバランスの良い効率的な生産、硫酸製造設備の回収蒸気により、自家発電を行い省資源・省エネルギー化を実施。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県袖ケ浦市北袖14 勤務地最寄駅:内房線/長浦駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~280,000円 <月給> 205,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルや経験によって決定いたします。 ■昇給:1回 ■賞与:2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1946年
従業員数 -
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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年休127日以上・希望シフト制/残業ゼロ/機械系エンジニア
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- ・定期点検 ・メンテナンス、調査、部品交換 ・修繕工事(内容によって協力会社へ依頼) ▼1日の流れ ●現場へ直行or会社集合 ↓ ●現場到着 ↓ ●作業スタート ・1日4現場程度 ・2人~4人のチーム制 ↓ ●帰社 ・報告書作成 など ↓ ●退社 ・残業はほとんど発生しません ▼緊急対応について 部品の経年劣化での不具合や「駐車場内に落とし物をした」など、突発的な故障時も対応。365日24時間体制のコールセンターを完備しているので、夜間は専用部屋で待機し、依頼があった場合は出動します。 (夜間対応は、1か月に1件程度です。) ▼主な現場 大田区を中心とした一都三県のマンションや施設駐車場。 ※現場常駐ではありません。 ▼入社後の流れ 立体駐車装置の仕組みや安全講習など、現場に出るための基礎から研修します。 実践を兼ねた研修のため、理解しやすく、身につくスピードも速いです。 覚えることは多いですが、基礎が身につけば応用が利きさまざまな現場で役立てることができます。 機械いじりが好きな方や、工業高校・工学系学科(機械、電気電子など)出身の方、電気系の知識・資格をお持ちの方は、学んできたことを活かしながら成長できます。 【ポイント】 ★安定したニーズ ―――――――― 新築はもちろん、古くなった機械式駐車場の撤去平面化工事や入れ替え工事、老朽化による修繕など需要は安定しています。 ★スキルアップ実現 ――――――――― 国家資格の取得もサポート!取得資格は査定に反映されるので、大幅収入アップも叶います。 ★お客様の声が間近に ―――――――――― 裏方のためお客様と直接話す機械の少ない技術職ですが、故障など無事に問題が解決した時には直接「ありがとう」と言われる事も多く、やりがいに繋がります。 ※入社後の職種変更はありません。
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- ■転居を伴う転勤なし ■各現場への直行OK (現場間移動は社用車を利用します) <本社> 東京都大田区西蒲田七丁目12番2号 グランイーグル西蒲田第二ビル5階 ・『蒲田駅』徒歩7分 ・『蓮沼駅』徒歩3分 ・『京急蒲田駅』徒歩20分 ▼物件担当エリア ・大田区を中心とした一都三県
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- 月給25万円~37万5,000円(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、5万円~7万円支給。超える時間外労働分は追加で支給。 ※保有資格・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。
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設立 1965年
従業員数 48名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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創業114年/安定企業の法人営業/既存顧客90%/土日祝休み
- 締切間近
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- 「営業は初めて」という方でも始めやすい、既存顧客中心の法人営業です! 弊社は創業114年以上に亘り、様々な業界と長期的なお取引を行っております。 ヒアリング、提案・販売、アフターフォローまで一貫して行う事で、長く関係を築く事が出来ます♪ ★具体的には★ ━━━━━━━━ ▼企業へユニフォームの提案 ▼デザインや素材の相談対応 ▼採寸や納品対応 ▼既存顧客フォロー など 【POINT】 ★お客様の幅が広い 病院/飲食店/工場/ホテル などの様々な業界とお仕事ができます! ★既存顧客90%以上のルート営業中心 コミュニケーションを重ねて仲を深めていくスタイル。新規開拓もありますが、飛び込みはなく、月に1回程度、2人1組のチームで新規訪問する日を作っています。 ★入社後の流れ★ ━━━━━━━━ ▼新人研修/2日間 ・就業規則、ビジネスマナー、来客対応などの基礎研修 ・システムコードなどを学ぶ商品研修(受注入力ができるまでを学びます) ▼物流研修/3日間 ・メーカー発注、仕入れ、荷分けについて(“物の流れ”を学びます) ▼OJT研修 ・1人の先輩について同行スタート ・困ったときはこの先輩に聞ける!という体制です ▼成長を見ながら無理のないタイミングでひとり立ち ・まずは納品からスタート。いきなり担当顧客を持つことはありません ・1人で顧客先への納品まわりができることが、ひとり立ちの目安です ▼その後もスキルを磨ける社内研修あり ・月1回のオンライン勉強会など ★お仕事の流れ★ ━━━━━━━━ ▼既存のお客様を訪問 ・コミュニケーションを取りながら、関係値つくりも兼ねてご訪問 ▼ユニフォームや制服の要望をヒアリング ・ご希望や、現状の課題点、目標などを聞き解決案を一緒に考えます! 先輩社員がしっかりフォローに入りますので、なんでも聞いてください♪ ▼カタログや、オリジナル商材から提案 ・顧客要望にあわせ、社内で相談をし適切な商材を提供 ▼納品/フォロー ・ご契約になれば、受注業務を行い納品までお手伝いします!
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- 【駅チカオフィス】 ■名古屋支店/愛知県名古屋市東区飯田町47 地下鉄「高岳駅」2番出口より徒歩8分 ◆転勤無し ◆受動喫煙対策:喫煙所あり
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- ■名古屋支店 月給247,900円以上(固定残業代含む)+賞与2回+オリジナル手当 ※未経験者でも月給24万円以上スタート! 上記額には固定残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 固定残業時間40時間/固定残業代57,900円以上 ※経験や年齢、能力を考慮の上決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 1974年
従業員数 75名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ドコモショップ店員/未経験歓迎/年休124日・完全週休2日制
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- ドコモショップにて、ご来店されたお客様への接客・ご案内をお任せします。 料金プランの見直しや機種変更の受付だけでなく、スマホの使い方サポートなど、地域のお客様の“困った”を解決する仕事です! \具体的には…/ ■カウンター業務 ・新規契約、機種変更の受付 ・料金プランのご案内 ・故障や修理の受付対応 ■商品・サービスのご提案 ・スマートフォンや周辺機器のご案内 ・ドコモ光など関連サービスのご提案 ■売り場づくり ・POP作成やディスプレイの装飾 ・お客様に分かりやすいレイアウトの企画 ■スマホ教室の運営 月に数回、地域のお客様向けにスマホ教室を開催(参加者最大5~6名)。 基本操作や便利な使い方をご案内します。 「ありがとう、助かったよ」と直接感謝の言葉をいただける機会も多い仕事です! ……入社後のサポート体制…… ▼まずは基礎研修からスタート! 入社後は、責任者による業務説明や、ドコモ主催のオンライン新人研修を実施。 接客の流れやサービス内容など、基礎から学べます。 ▼少しずつ接客デビュー! 各サービスを学べる動画研修やカリキュラムも充実。 まずは先輩の接客を見ながら仕事の流れを覚え、簡単なご案内(料金収納対応など)から少しずつお任せしていきます。 ▼OJTでフォロー 実際の接客を想定したロープレも実施。 分からないことはすぐに相談できるため、未経験の方でも安心です◎ ▼独り立ち後もしっかりサポート 機種変更など一通りの対応ができるまでは3カ月前後を想定しています。 また、独り立ち後も、定期的なコンプライアンス研修や新サービス研修を実施。 常に最新の知識を学べる環境です。 \POINT/ ★接客業でも、しっかり休める環境 年休124日&完全週休2日制。 希望休や連休取得も相談しやすく、プライベートも大切にできます◎ 転居を伴う転勤もなく、好きな街で腰を据えて働けます! ★テレアポは一切なし 予約確認などのご連絡はありますが、セールス電話などは一切ありません!
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- 【東京・名古屋/希望勤務地へ配属/転居を伴う転勤なし】 <東京> ■代々木店 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-24-3 NTTドコモ代々木ビル アネックス1 └JR「代々木駅」東口から徒歩2分 └JR「新宿駅」南口から徒歩10分 └都営大江戸線「代々木駅」A2出口から徒歩5分 ■雪が谷大塚店 東京都大田区南雪谷2-15-4 ヨコクラビル └東急池上線「雪が谷大塚駅」から徒歩2分 <名古屋> ■イオンタウン熱田千年店 愛知県名古屋市熱田区千年1-16-30 イオンタウン熱田千年内 └名古屋市営地下鉄「伝馬町駅」から徒歩15分 └名古屋市営バス「船方バス停」から徒歩1分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給24万円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキルに応じて決定します \頑張りを“見える化”した評価制度を導入/ 約1カ月半ごとの面談を通じて、数字だけでなく日々の行動や取り組み姿勢もしっかり評価。 明確な基準のもと、納得感のある評価制度を整えています。 さらに、スタッフ⇒リーダー⇒副店長⇒店長⇒本部統括など、キャリアアップも目指せる環境です◎
設立 1966年
従業員数 200名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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レンタカーの受付接客・事務スタッフ/未経験歓迎/残業15H
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- ……………… ●仕事内容● ……………… ■予約受付 お客様からのお問い合わせは、Webや電話がメイン。 料金プランや保険内容、割引などを丁寧にご説明します。 ■来店時の接客 事前に予約されたお客様に車のお渡しや引き取りをご案内。 鍵をお渡ししたら、お客様の出発を見送ります。 ※予約なしで来店されたお客様には、料金プランの説明・車種のご紹介から実施します。 ■洗車 お客様から返却いただいた車を、洗車機などを使ってクリーニング。 (洗車機をメインで利用するため、体力的な負担はありません) ■配車・引き取り 近くの整備会社や店舗間・お客様の個人宅まで運転。 安全運転を心がけましょう★ <こんなお客様をご対応!> ビジネスで利用される法人のお客様が、全体の約8割を占めています。 代車利用や出張等でレンタカーをご活用いただいています! また、観光やレジャー利用などで、一般のお客様も多く来店されます。 ………………… ●入社したら● ………………… ▼入社初日~3日目:本社研修でレンタカー業務の基礎、貸出ルールや保険内容、料金計算の仕組みを学びます。 ▼入社後1~2カ月目:スクリプトを使ってロープレ練習をしつつ、先輩に後ろで見守ってもらいながら実践的に業務を学んでいきます。 ▼入社2~3か月目:一通りの業務を覚えたら独り立ち! ◎教育係がついてサポートしますので未経験の方でも安心です! ◎2~3か月ごとに1度、入社1年目の社員を対象に、フォローアップ研修も実施。業務の振り返りやスキルアップの機会があり、着実に知識・スキルを身に着けていくことができます。
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- 【三重県内の各拠点で募集中/マイカー通勤OK】 ★勤務地エリアは希望を考慮します! <桑名拠店> ■桑名江場店/三重県桑名市江場615-1 ■桑名駅前店/三重県桑名市寿町2丁目31 <四日市拠店> ■近鉄四日市駅前店/三重県四日市市浜田町5-27 第3加藤ビル1階 ■四日市店/三重県四日市市浜田町1-16 ■四日市車両管理センター/三重県四日市市末広町3-28 <鈴鹿> ■鈴鹿白子駅前店/三重県鈴鹿市白子町2976-1 <津拠店> ■津栄町店/三重県津市栄町2丁目341番地 ■津駅前店/三重県津市羽所町380-1 津駅東口ビル1階 ■津みなと店/三重県津市なぎさまち1番地2 <松阪拠店> ■松阪店/三重県松阪市久米町1088-1 ■松阪駅前店/三重県松阪市朝日町1区7-4 <伊勢拠店>\★積極採用中!★/ ■伊勢店/三重県伊勢市河崎2丁目11番6号 ■伊勢宇治山田駅前店/三重県伊勢市岩渕2丁目413-19 <鳥羽> ■鳥羽駅前店/三重県鳥羽市鳥羽1丁目2380-29 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 【モデル月収例】 ■月収27万600円(25歳・未経験入社) →基本給21万7,000円+資格手当1万2,500円+レンタル特別手当2,000円+残業手当2万4,100円(15H)+店舗奨励金1万円+保険奨励金5,000円 ーーー ■月給20万5,000円以上+各種手当 ※交通費、残業手当、資格手当、家族手当等は、別途支給 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。
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設立 1994年
従業員数 810名
平均年齢 -
求人情報 全145件
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デジタルライフプランナー(店舗内デジタル営業)/未経験OK
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- \デジタルライフプランナーとは?/ デジタルを通じてお客様の生活をより便利で豊かなものにするためのご提案・伴走を行うことが私たちの仕事。 お客様専任のデジタル担当として一人ひとりに寄り添い、生活に合った活用・解決方法を一緒に考えるお仕事です! ★ある一日の流れ例 ―――――― 10:00 出社・今日の予定とメールをチェック 11:00 会員A様とお子様のオンライン学習ツール導入の相談 12:00 お昼休憩 13:00 会員B様とスマートウォッチを使用した健康管理の作戦立て 15:00 会員C様宅へ訪問、詐欺対策セキュリティ導入の相談 16:00 社内での情報共有・ディスカッション 19:00 退勤 ★入社後の流れ ―――――― まずは約3ヶ月間の研修を通じて基礎からしっかり習得! お客様との関係構築・ヒアリング方法はもちろん、生活を豊かにするための実践的なデジタル活用方法もイチから学習できます。 ▼1ヶ月目(座学):デジタルライフプランナーの役割・会社のビジョン ▼2ヶ月目(実践):オンライン講座でのインプット・ロープレなどでのアウトプット ▼3ヶ月~(応用):修理・トラブル復旧などの専門知識やスキル習得 ★キャリアについて ―――――― 売上だけでなく「地域や会員様のために何を考え行動するか」といった未来志向での評価を実施! 評価基準は全社員に公開されており、自身の今までの取り組み・これからのビジョンをプレゼンするパフォーマー制度によって早期昇給・昇格も可能であるため、未経験から入社後最短3ヶ月でキャリアアップを叶えたケースも多数あります。
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- ◎東名・稲城・多摩地域の下記いずれかのスマートライフ店 <ピーシーデポスマートライフ店> ■東名川崎BASE 神奈川県川崎市宮前区犬蔵1-14-28 アクセス:宮前平駅よりバス利用約7~8分 ■稲城若葉台BASE 東京都稲城市若葉台2丁目15番 アクセス:若葉台駅より徒歩約8分 ■多摩ニュータウンBASE 東京都八王子市別所2丁目37-2 アクセス:京王堀之内駅より徒歩16分/バス停別所小学校より徒歩4分 ※勤務地範囲の変更 変更後(川崎/横浜/稲城/多摩/八王子)
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- ■月給24万3000円~36万7000円+賞与年2回+各種手当+その他手当 ※これまでのご経験やスキルを考慮し決定いたします ※活躍に応じた報酬(5,000円/月)、各種手当あり ※上記には固定残業代(15時間分/27,000円~54,000円)を含みます ※超過分は別途全額支給いたします ※給与改定年2回あり
設立 1979年
従業員数 97名
平均年齢 41.1歳
求人情報 全1件
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ルート営業/未経験歓迎/完全週休2日制/賞与3.7ヶ月
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- 三重県内、【約8万戸】のお客様のライフラインを支え、豊かな「くらし」をご提案しています。 ★東邦ガスグループ内トップクラスの 顧客数・売上を誇っています。 \100%反響型のルート営業/ お客様からのご依頼や問い合わせなど、 反響をいただいてから訪問します。 <新規の飛び込み営業はありません> ★だから未経験からでも始めやすい! ====== 主な業務内容 ====== ◆レンジフード・キッチン・お風呂やトイレなど 住宅設備製品のリフォーム提案 ◆外構・外壁リフォーム ◆ガス機器の点検・修理やメンテナンス、 ガスの開栓・閉栓業務 ◆ガスコンロ、給湯器、 家庭用燃料電池システムなど、 ガス関連商品のご案内 訪問のきっかけは、 「お湯が出ない…」「コンロの調子が悪い…」 「外壁の色あせが気になる」など、 「くらし」に欠かすことのできない、 設備の点検や確認・修理などです。 点検・修理を行うなかで修理が難しい、 お客様が買い替えをご希望される場合は、 リフォームのご提案や、 商品のご案内なども行います。 お客様の不安やお困りごとの解決が第一。 ほっとした時のお客様の笑顔や、 感謝の言葉を直接いただける、 やりがいのある仕事です。 担当エリアのほとんどが営業所から、 車で30分圏内。 社用車でお客様宅に訪問します。 1人でお客様に訪問できるようになるまで、 先輩がしっかりフォローしますので、 ご安心ください。 ★ガス機器の修理・点検、 リフォームに関する知識は、 入社後にすべて学べます。 ※東邦ガス株式会社の教育・研修制度あり 各種メーカー研修制度あり
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- ★希望勤務地考慮・転勤なし 【桑名市】【四日市市】【津市】【松阪市】 の各営業所 ◆UIターン歓迎 ◆クルマ通勤OK! ■桑名大山田店(三重県桑名市松ノ木3丁目8-1) ■四日市営業所(三重県四日市市日永西2-17-18) ■津営業所(三重県津市丸之内18-18) ■南勢営業所(三重県松阪市京町一区30-4 <東邦ガス(株)松阪事業所内>) ★勤務地は希望を考慮します! 配属先は、桑名、四日市、津、松阪の、 いずれかの営業所。 営業のほか、工事担当、 事務スタッフが在籍しており、 部署を超えて協力しながら働いています。
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- 月給25.5万円~35万円+賞与(3.7カ月)+各種手当(残業手当 100%支給) ※年齢・経験を考慮して決定します。
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設立 1989年
従業員数 46名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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生協のルート配送営業/未経験歓迎/年休124日/賞与年3回
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- 組合員さまのご自宅へ、野菜やお肉などの生鮮食品、洗剤やティッシュなどの生活用品などをお届けし、オススメの食材などをご提案します。 一人暮らしや大家族、子育て中の方、シニア世代の方など、幅広くご利用いただいている配送サービスです! ======== 入社後の流れ ======== 【同乗研修】入社から2カ月 先輩社員があなたのトラックに同乗し、商品の仕分けからトラックの運転のコツまで、イチから丁寧にお教えし、いつでもフォローします! ▼ 【独り立ち】 独り立ち後も年1回の面談で将来的な目標などをヒアリングし、目標実現をサポート。実力や評価により、ステップアップや本部へのキャリアチェンジも可能です! ▼ 【ゆくゆくは…】 早ければ4年~5年でマネージャーへポジションアップ! 人事、経理決算、システム運用、事務など、本部のデスクワークにキャリアチェンジすることも可能です。 ======== 具体的な業務 ======== 普通自動車免許(AT限定可)で運転できる1.5tトラックで、1日30件~50件、毎回決まったルートを配達します。 配達先は遠くても配送センターから40分~50分程度と、長距離運転が不安な方も安心です。 ■食品や生活用品などの配達 ■オススメの食材などのご提案(営業) 組合員さまは気さくで穏やかな方ばかり! 毎週顔を合わせるうちに自然と仲良くなり、「あなたが来てくれるのが楽しみなの」「いつもありがとう」と喜んでいただけることも。組合員さまとの会話も楽しみの一つです♪ \ POINT!/ ★日勤のみ×長距離配送・再配達なし 明るいうちに毎回決まったルートを配送するので、スムーズに終われば16:30定時退社が可能!仕事と家庭、無理なく両立でき、保育園のお迎えなどにも間に合います♪
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎/配属先は希望を考慮】横浜・川崎・鎌倉・藤沢いずれかの配送センターに配属します。 ■日吉センター(横浜市港北区) 神奈川県横浜市港北区日吉5-21-31 各線「日吉駅」よりバスで10分 ■初山センター(川崎市宮前区) 神奈川県川崎市宮前区初山2-1-7 各線「溝の口駅」よりバスで20分 ■鎌倉センター(鎌倉市) 神奈川県鎌倉市台5-2-22 各線「大船駅」より徒歩15分 ■藤沢センター(藤沢市) 神奈川県藤沢市善行6-19-51 小田急電鉄江ノ島線「善行駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(敷地内喫煙可能場所あり)
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- 【月収例】月収24万4000円 (内訳:月給20万2000円+家族手当3万2000円+配達手当1万円)※1年目・子ども2人の場合 ====== 月給20万2000円~22万円 + 各種手当 + 賞与年3回 ※月給に加え、配達手当(月1万円)を一律支給 ※経験・能力等を考慮し決定します \ POINT!/ ★納得感のある評価と報酬を 年に2回、自分が立てた目標が達成できているかを精査する機会を設けています。 それをもとに、年度末に次年度の昇給額と年度末支給の賞与を決定し、反映する仕組みです。 仮に目標が達成できていなかったとしても、実際に行動に移せたかなど、多角的に見て評価を行っています。
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設立 1946年
従業員数 372名
平均年齢 33.2歳
求人情報 全13件
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アニメ制作進行/年休130日/フルフレックス/残業代全額支給
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- アニメ制作における制作進行業務を担当。 絵コンテを受け取り、作品の流れを把握した上で、 設定作成、作画、演出チェック、 背景、彩色、撮影、編集まで、 各工程がスムーズに進むよう調整します。 【具体的には…】 ◆話数ごとの制作スケジュール調整 ◆アニメーター・作画監督・演出・美術スタッフとの打ち合わせ ◆原画・動画・レイアウトなど各種素材の回収・確認・管理 ◆修正内容の共有、クリエイターへの戻し対応 ◆背景イメージや色味などの確認・調整 ◆品質・納期・予算を意識した進行管理 ◆素材運搬・回収対応 制作現場の中心で、スタッフと作品をつなぎ、 アニメのクオリティを支えます。 【手掛けている作品】 『名探偵コナン』 『それいけ!アンパンマン』 『SAKAMOTO DAYS』 『Dr.STONE』 『アオのハコ』 『ルパン三世』など 【業務体制】 担当する作品は基本的に一人1つ。 チームで連携しながら、 各話の進捗管理や素材回収、 スタッフとの調整を進めていきます。
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- 【制作スタジオ】 東京都中野区中央5丁目49番4号 ※転勤なし
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- 月給27万円~33万円 ※給与はスキル・経験を考慮の上決定します。 ※固定残業代はありません。 残業が発生した際は別途残業代を支給します。 【評価制度】 年4回の面談を実施し、目標の再設定や 達成状況のすり合わせを行います。 クオリティ・納期・予算管理、 スタッフとの連携やコミュニケーションなど、 制作進行としての取り組みを総合的に評価します。
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<中野>アニメ作品の商品化・ライセンス営業◇「名探偵コナン」等有名アニメ制作会社◇年休130日
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- 【中野/東証プライム上場・セガサミーグループ/アニメ作品の商品化・ライセンス営業※メンバー~リーダー候補/「名探偵コナン」等有名アニメを手掛ける制作会社】 ■業務内容: 当社が制作しているアニメ作品の『商品化ライセンス業務』として、営業・企画提案・監修・契約管理を幅広く担当していただきます 。 ・ライセンス・タイアップ営業: アニメ作品の商品化ライセンス営業、企業コラボ等の提案 ・キャラクタービジネスの展開: グッズ販売、催事、イベント、施設展開等の企画・実行、周年に向けた企画 ・監修・制作進行: 商品化ビジネス拡大に伴う素材制作計画の策定、スタイルガイド作成、監修業務 ・事務・管理業務: 製作委員会や監修会等への出席、発注書作成、売上請求・支払処理、サンプルや在庫の管理。 ■仕事のやりがい: ライセンス営業は、コンテンツそのものに「ビジネス的な価値」をつける仕事です。 アニメやキャラのブランド力を高め、長期的な展開を支えることができます。 「自分が携わった作品が海外で人気になった」「コラボ商品がヒットした」など、 目に見える形で成果を感じることができるため大きなやりがいを感じる事ができます。 ■組織構成: 課長1名、メンバー9名、派遣スタッフ1名の11名が所属しております。 ■働きやすさ: ハイブリッドワークを導入(フレックス×テレワーク) ※ハイブリッドワーク=「仕事の内容、仕事の目的、ライフスタイルに応じて個人が「最適な働き方」を自律的に使い分けること」と定義しており、”働く場所と時間”にとらわれない多様な働き方をしていただけます。 ※出社目安=週3以上(本部ルールで週の半分は出社が必須) ■会社の展望: 「作り方改革」「産業構造改革」「人づくり改革」を3本柱に、「アニメSDGs-2030年までに持続可能な日本アニメ産業の未来を創る-」という構想を掲げて、わたしたちを取り巻くさまざまな課題の解決にも取り組み始めました。具体的にはCG制作の積極導入やクリエイター養成など、アニメーション業界の働き方を変え、世界に誇る日本アニメ産業の更なる発展を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中野区中野3-31-1 勤務地最寄駅:JR線/中野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 380万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~470,000円 <月給> 270,000円~470,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、決定 ■昇給あり 年1回(4月) ■賞与あり 年2回(6,12月) ※会社の業績により、別途業績賞与を支給する場合があります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1981年
従業員数 4,967名
平均年齢 38.7歳
求人情報 全42件
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品質保証/月給35~55万円/平均残業月9.1h/転勤なし
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- 締切間近
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- ★大手メーカーのプロジェクト多数!あなたに最適なフィールドをご提案させていただきます。 【品質保証とは】 製品の品質を維持・向上させるための管理や仕組みづくりを担います。 「決められた性能や機能を満たしているか」「試作品に問題ないか」などのチェック、出荷する前の製品の検査、および顧客への出荷から販売後の保証までお任せします。 【プロジェクト例】 ■スマートフォンなど民生デジタル機器の品質保証 ■自動車部品・電子部品の品質保証 ■輸送機器部品の品質保証 ■制御ソフトの品質保証 ほか、品質管理業務、工作機械設計、家電の設計、機械加工業務など ※スマートフォン、デジタル家電、AV・OA機器、建機など製品はさまざま プロジェクト数:9,897件(2024年度実績) ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 【取引先例※敬称略】 株式会社IHI、トヨタ自動車株式会社、パナソニック株式会社、株式会社日立製作所、富士通株式会社、三菱電機株式会社、三菱重工業株式会社、矢崎部品株式会社 他多数 ◎以下ツールの経験者、歓迎! ノギス、マイクロメータ、テスタ、三次元測定機、オシロスコープ、ロジックアナライザ、スペクトラムアナライザ、NC旋盤、フライス盤
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- 【入社後も転勤なしの大手メーカーのみご紹介】 全国24都府県 <勤務地一覧> ■東北/宮城県、福島県、岩手県、山形県 ■関東/群馬県、栃木県、茨城県、千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県 ■甲信越/山梨県、長野県 ■中部/静岡県、愛知県、三重県 ■関西/滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、兵庫県 ■中国/広島県、山口県 ■九州/福岡県 受動喫煙対策:あり 以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり 八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム <◎入社後も転勤なし◎ご自宅から通いやすいエリアで働けます!> お住いから通勤圏内のお仕事のご紹介はもちろん、 地元で働きたい方はそのエリアのお仕事をご紹介することも可能! 入社後も転勤はないため安心して就業していただけます。 通勤時間が短くなることで、趣味に費やす時間・家族とのコミュニケーションが増えたなど、喜びの声が多数上がっています。 長時間の通勤や満員電車から解放されませんか? ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ※下記は勤務地例となります ※就業先により自動車通勤OK
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- 【現職の給与、希望年収を考慮/リーダー手当あり】 月給:35万円~55万円+各種手当 ※能力・経験を考慮し、当社規定により決定します。 ★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれています 別途、時間外労働分(1分単位で全額支給)、賞与(年2回)を支給 ※法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し 所定の割増率を乗じた金額で支給 ※エンジニア経験をお持ちの方は優遇(詳細は面接時に説明いたします) 【社員の年収例】 590万円/29歳/独身(月給35万円+各種手当+賞与) 769万円/35歳/配偶者あり、子供1人(月給43万8,000円+各種手当+賞与) 864万円/45歳/配偶者あり、子供2人(月給51万2,000円+各種手当+賞与)
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CADオペレーター/月給30万円~/将来性のあるスキルを獲得
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- 締切間近
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- …………………………………………………………… ★「今の仕事を活かして手に職をつけたい」「大手メーカーで働きたい」という方歓迎いたします★ …………………………………………………………… ★トヨタ自動車株式会社、株式会社IHI、株式会社日立製作所、富士通株式会社、パナソニック株式会社など、大手メーカーのプロジェクト多数!あなたに最適なフィールドをご提案させていただきます。 ★実務経験が少ない方も歓迎します! 【CADオペレーターとは】 CAD/CAMなどのソフトウェアを用いて、ものづくりに欠かせない部品などの図面設計を行います。 まずは図面の修正や測定機の使い方などから簡単なところからスタート。 スキルを磨いて、将来的には機械設計などへキャリアアップすることも!将来もずっと役に立つスキルを手に入れませんか? 【プロジェクト例】 ■自動車部品などの製図、検査業務 ■産業機械のハーネス・回路設計補助 ■オーディオ部品のDFT(テスト容易化)設計 ■航空機などのプロペラ機械設計 プロジェクト数:9,897件(2024年度実績) ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 【主要取引先(敬称略・50音順)】 株式会社IHI、トヨタ自動車株式会社、パナソニック株式会社、株式会社日立製作所、富士通株式会社、三菱電機株式会社、三菱重工業株式会社、矢崎部品株式会社 他多数 取引事業所数:1,376事業所(2025年3月31日現在) ★サポート体制も充実! 「ものづくりに興味はあるけど何から始めればいいの?」と不安な方もご安心ください! 元エンジニアのキャリアカウンセラーがしっかりサポートし、アドバイスやスキルアップ支援を行います。 ◎以下ツールの経験者、歓迎! CAD(2D-CAD、3D-CAD)、ノギス、マイクロメータ、テスタ、三次元測定機、オシロスコープ、ロジックアナライザ、スペクトラムアナライザ、NC旋盤、フライス盤
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- 【入社後も転勤なしの大手メーカーのみご紹介】 全国24都府県 <勤務地一覧> ■東北/宮城県、福島県、岩手県、山形県 ■関東/群馬県、栃木県、茨城県、千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県 ■甲信越/山梨県、長野県 ■中部/静岡県、愛知県、三重県 ■関西/滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、兵庫県 ■中国/広島県、山口県 ■九州/福岡県 受動喫煙対策:あり 以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり 八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム <◎入社後も転勤なし◎ご自宅から通いやすいエリアで働けます!> お住いから通勤圏内のお仕事のご紹介はもちろん、 地元で働きたい方はそのエリアのお仕事をご紹介可能! 入社後も転勤はないため安心して就業していただけます。 通勤時間が短くなることで、趣味に費やす時間・家族とのコミュニケーションが増えたなど、喜びの声が多数上がっています。 長時間の通勤や満員電車から解放されませんか? ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します ※下記は勤務地例となります ※勤務先により自動車通勤OK
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- 【現職の給与、希望年収を考慮】 月給:30万円~55万円+各種手当 ★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれています 別途、時間外労働分(1分単位で全額支給)、賞与(年2回)を支給 ※能力・経験を考慮し当社規定により決定 ※詳細は面接時に説明いたします ※法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し、 所定の割増率を乗じた金額で支給 【社員の年収例】 506万円/29歳/独身(月給30万円+各種手当+賞与) 624万円/34歳/配偶者あり、子供1人(月給37万円+各種手当+賞与) 689万円/39歳/配偶者あり、子供2人(月給40万8,000円+各種手当+賞与)
設立 1952年
従業員数 550名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ドライバー/予約送迎メイン/平均月収43万円以上/残業なし
- 締切間近
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- 名古屋市内を中心に、 予約送迎メインのドライバーとして ご活躍いただきます。 「病院送迎」や「キッズ送迎」など 豊富な仕事があり、 地域の暮らしを支える役割を担います。 【未経験でも活躍できるPOINT】 ◎予約アプリで効率的に! ―――――――――――― 自社アプリ「スマたく」のほか、 「GO」「DiDi」「S.Ride」「Uberタクシー」の 5つのアプリを導入する当社。 だからこそ、未経験からでもすぐに “稼げる”を実感できます。 ◎予約が入らなくても…! ―――――――――――― 大手キャリアと共同開発したAI乗車予測で、 お客さまが捕まらないなんて心配はありません。 さらに、勤務エリアは都市の中心部。 出庫後すぐにお客さまが見つかる・ 時間ギリギリまでお客さまが狙えるといったメリットも◎ ◎二種免許取得もサポート! ―――――――――――― 入社時に必要なのは「普通運転免許」のみ。 未経験の方であれば、二種免許取得も 支援していますのでご安心ください。 入社時の研修も充実しているので、 自信を持って現場デビューできます! ※詳細は「未経験も安心の研修制度」欄を ご覧ください。 ◇ ◇ ◇ 【これまでの人生経験が活きる仕事】 高齢の方の病院までの送り迎え 小さなお子さんの送迎 妊婦さんを病院まで送迎 もちろん通常の運転業務も… あなたの気遣いや、落ち着き、話しやすさなど、 これまでの長い社会人経験で培われてきたものが 活きる仕事です。 「いつもありがとう」「丁寧な運転だから安心」 そんな言葉をいただけるたびに、 これまでの経験が誰かの役に立っていると 実感できるはずです!
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- 【寮費6カ月無料/U・Iターン支援/転勤なし】愛知県名古屋市または岐阜県岐阜市の各営業所での勤務になります。 <新生活をサポートする制度も充実> ★入社支援金10万円あり! ★半年間は家賃無料の社員寮完備(※他県からの赴任の場合) ★他県から赴任の場合最大5万円支給 ★賃貸紹介・家賃補助 <営業所> ■本社営業所:愛知県名古屋市中区栄1-21-17 ■前山町営業所:愛知県名古屋市昭和区前山町1-19 ■平田営業所:愛知県名古屋市西区山木2-6 ■岐阜支社:岐阜県岐阜市茜部菱野2-34-5 ※岐阜支社は勤務内容が異なるため、選考時にご説明いたします。 ※車通勤OK(無料駐車場完備) ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙/喫煙所設置あり)
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- ◆平均月収43万円~50万円 (2024年度上半期の平均値) ◆年3回の賞与あり! <試用期間中> 月給20万9300円以上 ※うち研修期間2カ月も同様の給与です <試用期間終了後> 月給30万円~55万円+成果給 ◆保証給制度あり! 試用期間終了から最大12カ月は給与を保証! ※個人の業績により総額が保証給を超える場合は全額支給
設立 1949年
従業員数 734名
平均年齢 40.7歳
求人情報 全11件
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提案営業/年休121日/土日祝休/賞与実績6カ月
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- ★ルート営業だから未経験でも始めやすい! 既にお取引のある既存顧客への提案が中心です。 お客様の担当者も当社のことをよく知ってくれているので、提案やヒアリングもスムーズです! 【具体的な業務内容】 ■既存のお客様を中心に定期的にコミュニケーションを取り、信頼関係を築く ■オーダー品の仕様をお客様と相談し、ニーズに合った見積をご提案 ■リニューアル案件での後継機種提案 ■修繕やメンテナンスのご依頼に応じて課題を伺い、最適な提案と見積を作成 ■新分野や新規需要の開拓 【入社後の流れ】 ■本社研修 入社後2日は本社の基礎研修にて、商品知識や営業に関するスキルをレクチャー。 教育前提の採用のため、しっかりとフォローいたします! ▼ ▼ ■OJT 配属後は1~3カ月程度のOJT期間で、さらなるスキルアップを目指します。 先輩社員の営業に同行し、まずは仕事の雰囲気を掴んでいきましょう! \とある1日の仕事の流れをご紹介!/ ▼出社後:まずはメールのチェック ▼午前:必要な事務処理をして、営業先へと向かいます ▼午後:その日の営業件数は、内容により自身で調整 ▼夕方:会社に戻り、持ち帰った業務を済ませ、翌日の準備をします ▼退社 ※月平均残業時間は、11.8時間です。
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- 【全国募集/初任地は希望を100%考慮します!】 ・営業系総合職(全国転勤あり)とエリア営業職(エリア内転勤)を選べます。 ※エリア営業職:当社規定のエリアの範囲内で転勤のある働き方です。 (北海道、東北、関東、北陸、中部、近畿、中四国、九州) ※エリア営業職から営業系総合職への転換も可能です。 ■大曲営業所 秋田県大仙市大曲須和町2-2-6 ■久留米営業所 久留米市東櫛原町1445-1 ■福岡営業所 福岡県糟屋郡志免町御手洗2-12-5 ■鹿児島営業所 鹿児島県鹿児島市東谷山5-34-11 ※敷地内全面禁煙
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- 【営業系総合職】月給278,000円~450,000円+諸手当 【エリア営業職】月給263,000円~420,000円+諸手当 ※経験・実績に応じて当社規定により決定いたします ※営業系総合職:転勤あり/エリア営業職:エリア内転勤あり
設立 1949年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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法人営業/既存顧客中心/年休125日/残業月5時間程度
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- 「医農薬」「ゴム製品の原料」等となるアニリン誘導体の製造・販売を手がける当社にて、既存顧客や化学薬品専門商社への営業および原料調達をお任せします。 お客様と社内をつなぐ"架け橋"としてご活躍いただくポジションです! 【具体的には】 …………… ■受注、見積、生産および納期調整 ■顧客からの問合せ窓口(製品情報、SDS、調査票など) ■過去の販売実績のある得意先(既存顧客)への営業 ■原料調達・仕入れ先との納期調整 ■社内の製造・技術部門との連携 など。 ※現在は既存顧客対応がメインです。 ※全社的な目標設定はありますが、個人ノルマはありません! <取扱製品について> 当社の主力製品は、アニリン誘導体を中心とした化合物です。 ■医薬・農薬の原料 ■染料・塗料・合成樹脂硬化剤 など。 国内でも当社のみが製造している製品もあり、確固たる地位を築いています。 【3つのやりがいポイント】 …………… <化学の知識が武器になる> 化学の素養を活かしながら顧客のニーズを製造・技術チームにつなぎ、課題解決を支援します。受注・見積から納期調整まで幅広く担うため、業界知識と営業スキルが同時に磨かれます! <協力的な職場環境> 少数精鋭の職場なので、他部署と連携・協力しながら仕事を進めるスタイルです。コミュニケーションを大切にされる方にとっては非常にやりがいが感じられる環境です。お互いの顔が見える職場なので、たとえ知識が不足していても社内メンバーがしっかりフォローするので安心です◎ <受注増加中!将来性も抜群> 大手化学メーカーとの取引が安定して継続されているので、受注は増加傾向にあります。腰を据えてじっくり働きたい方にとって最適な環境です。
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- 【転勤なし★マイカー通勤OK】 前田事務所:京都府京都市北区上賀茂前田町23 <アクセス> ☆地下鉄・北大路駅 から 車15分 ☆市バス・西賀茂車庫バス停下車 徒歩7分 ☆上賀茂MKから車で3分 ※駐車場完備 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給:27万円~ + 残業代100%支給 + 各種手当 + 賞与年2回 ※給与は、経験・スキルを考慮して決定いたします。
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設立 1985年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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不動産の反響営業/インセンティブ年3回/充実の育成制度
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- 株式会社ハートランドは、新築・中古戸建て、マンション、土地などの不動産販売を行っている企業です。 あなたにお任せするのは、不動産についてお客様のニーズをヒアリングし、ベストな提案を行っていただくお仕事です。 \アポイントは事務スタッフにお任せ!/ お客様へのご提案に集中できる環境を整えています。 お仕事の割合としては【反響営業7割:紹介営業3割】です。 基本的には社内で担当エリアを分け、それぞれの地域でじっくりお客様と関わっていただけます。 \業界未経験の方大歓迎!/ 営業のご経験がある方であれば、業界問わず大歓迎です。 お客様に寄り添い、お気持ちを汲み取りながら提案する力が必要となるお仕事です。 お客様の声に耳を傾け、お客様の事を知ろうとする姿勢を大切に、お仕事を進めていただければと思います。 じっくりお客様と向き合えるお仕事だからこそ、「ありがとう」「あなたに任せてよかった」と言っていただけた時の嬉しさは何物にも代えがたい財産となります。 \じっくり研修で安心!/ 入社後、まずは座学で不動産の事、会社の事、お仕事の流れなどを丁寧にレクチャーします。 知識を身につけたら、今度は先輩社員と同行し、実際の商談を見て・聞いて、学んでいただけます。 分からないことがあれば気兼ねなく聞いていただいて大丈夫ですし、先輩もちゃんとサポートするのでご安心ください! お客様へ実際にご提案する際には、幅広い知識が必要です。 2~3年かけてじっくり育成していきますので、不動産業界の知識やノウハウを幅広く学べる環境になっています。 業界未経験から始めたい方も、今よりもっとスキルアップをして、将来的に起業したいという方も大歓迎です!
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- 三重県津市一身田平野318-5
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- 月給23万円~28万円 【給与例】 月給26万5000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず28時間48分相当分を、月4万5000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1976年
従業員数 197名
平均年齢 36.8歳
求人情報 全1件
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スーツの販売職/未経験歓迎/賞与は最大年3回/手当や制度充実
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- / 業界最高水準の利益率で社員に還元! \ 自分自身もオシャレを楽しみながら、難しくも楽しいスーツ選びをお客様と一緒に進めていきます。 「仲間と喜びを分かち合いたい」という方は、ぜひ面接でお話しましょう。 +*具体的には*+ ──────── ◇接客販売、コーディネート提案 ◇採寸、サイズ調整 ◇商品ディスプレイ、フロアレイアウトの企画 など 《商品》 既製品だけでなくオーダーメイドも取り扱っています。 スーツを着る場面、好み、体型などに合わせて、お客様にとって最高の一着をご提案しましょう。 ※社員が新作スーツを購入する際の補助あり 《お客様》 学生の方から会社員の方、会社経営者の方など、幅広い層のお客様が来店されます。 長年のお付き合いの中で、ライフステージの変化に応じたご提案も可能です。 +*入社後の流れ*+ ───────── 【配属店舗での入社時研修】 ▽ 【店舗OJT・京都の本社での集合研修】 まずは売場の整理整頓や、お直しの受付から始めて、接客や商品知識、コーディネート、売場演出を学びましょう。 ▽ 【徐々にお客様を担当】 シャツやネクタイの販売から携わり、入社数カ月後を目途に、スーツやジャケットの接客を担当します。 ▽ 【2年目以降】 年次毎のフォローアップ研修を通じ、継続的にスキルアップが可能です! ▽ 【多彩なキャリアパス】 店長代理や店長、その後はエリアマネージャーや本部業務への挑戦も可能。 独立して店舗を構え、業務委託制度を活用して当社製品を取り扱っている先輩も! ぜひ、あなたらしい道を見つけてくださいね。
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- 【全国56店舗/希望を考慮/関東・関西積極採用中/U・Iターン歓迎】 ◎初任地は希望とお住まいを最大限考慮し、片道60分程度で通える範囲のエリアに配属 ◎詳しい所在地は当社ホームページ「店舗一覧」をご確認ください ◎今後も新店舗を続々オープン予定です! <北海道> ◆北海道:札幌市中央区 <関東> ◆東京:武蔵野市、千代田区、新宿区、江東区、港区、豊島区 ◆神奈川:横浜市中区、西区 ◆埼玉:川越市、草加市 <東海> ◆静岡:静岡市葵区、浜松市東区 ◆愛知:名古屋市中区、中村区、西区、熱田区 <関西> ◆大阪:大阪市中央区、北区、吹田市、八尾市、大東市 ◆京都:京都市下京区、中京区、北区、南区、木津川市 ◆兵庫:神戸市中央区、伊丹市 ◆滋賀:近江八幡市 <中国> ◆岡山:岡山市北区 ◆広島:広島市中区、安芸郡 <九州> ◆福岡:福岡市博多区、中央区 ※本人の意志を汲まない転勤はありません ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(勤務地による) ※店舗によりマイカー・バイク・自転車通勤可
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- 【大卒者の方、または社会人経験のある方(22歳以上)】 関東地区:月給24万1500円以上(手当一律1万1500円含む) 関東以外:月給23万円以上 【上記に該当しない方】 関東地区:月給22万500円以上(手当一律1万500円含む) 関東以外:月給21万円以上 ※経験・能力などを考慮 ※時間外手当を別途支給 +*多彩なキャリアパス&収入UP*+ ──────────────── ★本部業務にもチャレンジ可能 ▽年収例430万円/店長代理/入社4年目 ▽年収例600万円/店長/入社7年目 ▽年収例750万円/本部企画職/入社9年目 本部と売場の距離感も近く、やりたいことに手を挙げて挑戦しやすい環境です。 新ポジションも増えていきますので、自分らしいキャリアを切り拓いていきましょう! ★独立支援・業務委託制度あり 「店舗に立ち続けたい」「現場が好き」という方には、独立して業務委託の業態で販売を続ける道もあります。 独立後は、収入が2~3倍にアップ可能! 異業種から転職し、実際に独立に成功した先輩もいます◎
設立 1981年
従業員数 235名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全10件
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木造住宅の施工管理/フレックス制・リモート環境/年休126日
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- ◎原則として全ての住宅が直営管理です。 【施工地域】京都担当:京都・滋賀・大阪北摂 /尼崎担当:兵庫・大阪 【転勤・出張】転居を伴う転勤なし。遠方出張なし。 【工期】1棟あたり平均4~5か月程/同時並行で月に7,8案件を担当/年間で約20案件程 ━━━━━━━━━ >>3つの「働きやすい」ポイント ━━━━━━━━━ 【1:DXを推進!】 ■全員にiPadを貸与。現場写真が必要になった場合などに、現場職人が写真を撮影し、クラウド共有を受けられるシステムを整えています。 ■リモート環境を完備。自宅からリモートで報告業務、勤怠管理が可能です。 【2:柔軟な働き方を実現!】 ■都合や体調に合わせて、1時間単位での有給取得や、出退勤時間を調整できる「フレックス制度」を活用可能。イベントで早帰りしたり、スケジュールに余裕があれば遅めに出勤したり…。実際の活用実績も多数あります。 【3:地場で長く活躍!】 ■遠方出張なし、直行直帰OK。家を長く開けることなく、スマートに働けます。 ■転居を伴う転勤なし、安定性抜群。長く腰を据えたい方にもピッタリです。
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- 【転居を伴う転勤なし/直行直帰OK(リモートによる事務作業可能)】 京都もしくは尼崎市(兵庫)での勤務となります。 ◎自動車・自転車通勤可(拠点により駐輪場がない場合も有) <本店> ■京都府京都市北区紫野上野町108-1 (アクセス) ・京都市交通局烏丸線北大路駅 徒歩15分 <京都南インター展示場 > ■京都府京都市伏見区竹田西小屋ノ内町50 (アクセス) ・京都市営地下鉄・近鉄「竹田」駅下車 徒歩15分 ・京都市営バス「城南宮」停 徒歩3分 <松井山手事務所> ■京都府京田辺市山手東1丁目6-1 松井山手プラザ1階 (アクセス) ・JR学研都市線「松井山手」駅 徒歩1分 <尼崎展示場> ■兵庫県尼崎市水明町4-4 (アクセス) ・阪神電鉄「尼崎センタープール前」駅 徒歩5分 ※全拠点、受動喫煙対策あり
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- 月給21万1000円~32万2000円+各種手当+賞与(基本給の4~6カ月分) ※経験、能力に応じて決定します。 <モデル年収・月収> 25歳:年収420万円/月収23万7000円(住宅・資格手当含) 35歳:年収540万円/月収31万円(家族・資格・職務手当含)
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設立 1984年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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人と企業をつなぐITサポート職/未経験歓迎/年休125日以上
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- ITエンジニアと企業をつなぎ、 双方が安心して仕事を進められるようサポートするお仕事です。 難しいIT知識や営業経験は不要。 まずは、先輩と一緒に 「話を聞くこと」からスタートします◎ \具体的には…/ ▼エンジニアのフォロー 「困っていることはない?」 「職場には慣れた?」 など、定期的にコミュニケーションを取ります。 ▼既存取引先とのやり取り すでにお付き合いのある企業へ訪問・Web打合せを行います。 新規テレアポや飛び込み営業はありません。 ▼事務作業 契約書作成やメール対応など、 簡単な事務作業もお任せします。 \実際の働き方は?/ <1週間のイメージ> ・社員との面談・フォロー(1~2名) ・既存取引先との打合せ(3社前後) ・メール対応や契約書作成などの事務作業 外出は半日程度の日が多く、 1日中外回りをするスタイルではありません。 オフィスワークとコミュニケーション業務の バランスが良い働き方です◎ \入社後の流れ/ ▼Step1:まずは基礎研修 「ITって難しそう…」という方も大丈夫。 まずは業界用語や仕事の流れなど、基礎からゆっくり学んでいきます。 研修専用ルームもあり、 実際の業務をイメージしながら覚えていける環境です◎ ▼Step2:先輩と一緒に実務デビュー すぐに一人でお任せすることはありません。 先輩との同行を通して、企業とのやり取りや、 エンジニアとのコミュニケーション方法を学んでいきます。 接客や営業など、“人と関わる仕事”の経験は大きな強みとして活かせます◎ ▼Step3:少しずつ担当をお任せ 慣れてきたら、お客様対応やエンジニアフォローを少しずつ担当。 先輩がしっかりフォローするので、自分のペースで成長していけます。 ※入社後の職種変更はありません。
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- ◆転勤なし ◆クライアント先との直行直帰OK ◆リモートワーク・在宅勤務可能 【勤務地】 東京都港区新橋4-25-6 ヤスヰビル2 3F 【アクセス】 ◆新橋駅徒歩5分 ◆内幸町駅徒歩10分 ◆汐留駅徒歩5分
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- 経験者:月給28万円~+インセンティブ+賞与年2回+各手当 未経験:月給26万円~+インセンティブ+賞与年2回+各手当 ※経験者目安:営業経験1年以上 ※経験を考慮の上、決定いたします。
設立 2025年
従業員数 1,114名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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バス運転士/賞与5ヶ月分/月給23万5000円以上/週休2日
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- 2025年に4つのバス会社が合併し、誕生した当社。 2026年4月さらに京成バスの4営業所が加わり、8営業所となりました。 あなたには、千葉県内の営業所のいずれかで、バスの運転士として活躍していただきます。 【1】路線バス 各営業所が管轄する路線を運行するバス。顔なじみになるお客様も多い地域密着型のお仕事。 【2】高速バス 奈良・大阪方面の夜行高速バスや、羽田・成田空港へ向かうバスなどが運行中。走行距離に応じて「キロ手当」支給があり、高収入に! 【3】観光・貸切バス 企業や学校の送迎バス、修学旅行などでご利用いただく観光バス。様々な地域を回るため少しだけ観光気分も。 【4】連接バス 日本ではまだ珍しい連接バス。一度に多くのお客様を乗せて走る特別な存在。実は千葉県下で、このバスの運行をするのは当社だけ。運転士たちの間でも「乗ってみたい」と人気! ◇入社後の流れ ……………… 【免許取得からサポート】 しっかりとした養成制度があるから、大型二種免許をお持ちでない方でも大丈夫。 まずは入社研修で京成バスグループについてや、バス運転の基礎を学び、その後、各営業所にてじっくりと運転技術を磨いたのちの路上デビュー!免許の取得費用は会社が全額負担します! 【ムリなくステップアップ】 免許取得後は、先輩の運転に同乗しながら実務を習得。 その後は比較的運転しやすい路線バスのコースを運行するなど、段階を踏んで成長できます。 【長く続けられるキャリア】 路線バスから高速バス、連結バスなどへのステップアップも可能。「こんな仕事がしたい」などの要望も相談に応じます。ライフステージに合わせて、自分に合った働き方が選べるのも特徴のひとつ。 希望や適性に応じて、運行管理などの管理部門へのキャリアチェンジも目指せます。 ◇とある1日の仕事の流れ …………………… ▼バスの運行前点検、アルコールチェック、運行ルートの確認 ▼運行・接客業務 ▼出発前の車両点検 ▼その他の付随業務 ▼営業所へ帰庫/忘れ物確認後、終業点呼
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- ◎希望考慮/マイカー通勤OK!◎U&Iターン歓迎! 千葉市・船橋市・習志野市・印西市のいずれかの営業所への配属となります。 ■高浜営業所(旧千葉海浜交通) 千葉県千葉市美浜区高浜2-3-1 ■船橋営業所(旧京成バスシステム) 千葉県船橋市栄町1-10-10 ■習志野市西営業所(旧船橋新京成バス) 千葉県船橋市習志野4-16-20 ■印西営業所(旧ちばレインボーバス) 千葉県印西市船尾1377 【以下は今年4月から加わったばかりの営業所(旧京成バス)】 ■新都心営業所 千葉県習志野市芝園2-7-3 ■習志野東営業所 千葉県船橋市習志野4-15-15 ■長沼営業所 千葉県千葉市稲毛区長沼町332-2 ■新習志野高速営業所 千葉県習志野市茜浜3-7-4
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- 月給23万5000円~+各種手当+賞与年2回(年間5カ月分) ※給与は年齢・経験を考慮し決定します ◎「しっかり稼ぎたい」「シフトを多めに入れたい」など働き方はお気軽にご相談を!希望にも柔軟に対応しています。 ◎各種手当も充実!働いた分しっかり収入に反映される環境です。
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東京レコードマネジメント株式会社
設立 1987年
従業員数 243名
平均年齢 44.6歳
求人情報 全1件
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経理/未経験歓迎/リモート有/土日祝休/フレックスタイム制
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- あなたには、社内経理業務を全般的にお任せ。まずはお持ちのスキルや経験にあった業務からスタートできます。実務未経験からのスタートでも心配ありません。 ━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━ ■伝票仕訳・入力 ■現預金・売掛金・買掛金管理 ■月次・四半期・年次決算業務 ■予算管理 など ━━━━━━━ この仕事のPOINT ━━━━━━━ 【経理として着実に成長できる環境】 少人数のチームのため、幅広い業務に携わり、経理として成長できる環境です。ご自身の経験や知識を活かしつつ、徐々に活躍の幅を広げていきましょう。また社内では、東京電力やその他グループ企業と共同での定期勉強会を実施。有益な情報を交換できるため、グループ内のリレーションや、自身の視野を広めていくことができます! 【将来的には…】 当社では外部研修の受講や資格取得を推奨しており、各種サポートも整備しています。 意欲があれば「税理士」などの資格取得も可能。プロフェッショナルへとステップアップできます。 また経理業務だけでなく、ご本人の意欲や適性に応じたキャリアチェンジも可能です。 例えば… ◎マネジメントに直結する経営企画業務 ◎経理以外の企画・管理系ポジション など
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- 【原則転勤なし/U・Iターン歓迎/リモート可】 ■本社 東京都品川区西五反田2-30-4 BR五反田2F <アクセス> JR山手線、都営浅草線、東急池上線「五反田駅」より徒歩6分 ◎在宅勤務あり! 仕事の状況次第ですが、五反田本社では在宅勤務も可能です! ※社内受動喫煙対策あり
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- 【月給22万9000円~27万4000円+諸手当+賞与年2回(昨年度実績:平均4カ月分)】 ※月給額は経験やスキルを考慮し、決定します。 ※残業手当は別途全額支給いたします。(深夜・休日手当は割増します。)
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設立 2000年
従業員数 731名
平均年齢 41.9歳
求人情報 全17件
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インフラエンジニア/在宅勤務可能/年間休日126日/土日祝休
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- \ POINT / ■深い金融知識と、顧客と深く関わる“対話力”を磨ける ■勘定系システムのオープン化インフラ設計・構築を経験 ■要件定義・非機能設計(性能/可用性/災害対策)から構築・運用まで一気通貫で担当 ■一部リモートワーク可能 ■完全週休2日制・年間休日126日 横浜銀行をはじめ北海道銀行、北陸銀行、七十七銀行、東日本銀行が共同利用する金融機関向け基幹システムの主要開発会社である当社。今回は、その共同利用システムの更改に関する大規模プロジェクトにおける増員募集です。 …… 具体的には …… メインフレームの運用が主流である勘定系システムにおいて、NTTデータが開発したフレームワーク『PITON』の適用を実施し、オープン化を牽引します。 ※『PITON』はメインフレーム向けに開発されたアプリケーションをオープン系基盤で稼動可能にするフレームワークです。 従来のミドルウエアの制御機能を『PITON』と汎用製品で代替することで、オープン化における移行リスクの低減や安全性が確保できます。 <業務例> ◎テストフェーズにおける結合試験~総合運転試験 ◎パラメータ設計 ◎COBOLを用いたプログラミングおよび『PITON』の動作確認 ◎テストデータ作成および試験の実施 など その他、ご経験やスキルに応じ、テストフェーズ以外での要件定義・設計など最上流工程やリーダー・PMポジションもお任せします。 …… 対話力に強みを持つエンジニアに …… 社内外ともに対話の機会が多いことが当社の特長。 上流~下流を問わず顧客折衝を行うため、傾聴力や伝達力といったこれからのエンジニアに欠かせないスキルも磨けます。 …… キャリアパス例 …… ▼1~2年目:インフラ設計・構築を通じた基盤理解 ▼3~5年目:要件定義・非機能設計/サブリーダー ▼5年以降:PM・インフラアーキテクトとしてプロジェクトを牽引 ※上記は一例です。経験や志向性に合わせ、ITスペシャリストといったキャリアも歩めます。
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- 【在宅勤務可/品川】 ■勤務地 東京都港区港南1-9-36 品川アレアビル 11階 ■勤務地2 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目3-1 横浜銀行事務センター3階 ※受動喫煙対策:執務室全面禁煙 <リモートワーク(在宅勤務)OK> フルリモートは想定していませんが、出社とリモートのハイブリッドで勤務いただくことが可能です。 ※実施頻度は担当工程により異なります
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- 月給26万9580円~37万500円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします
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ITエンジニア(アプリ開発・サーバ構築)/在宅・リモート可
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- \ POINT / ■金融業務の理解と、顧客と向き合う“対話力”を、実務を通じて磨ける ■すでに複数銀行で稼働中の基幹システムを、さらに進化させるフェーズ ■要件整理・設計から実装、リリース後の改修・運用までスキルに応じて担当 ■一部リモートワーク可能 ■完全週休2日制・年間休日126日 携わるのは、金融機関の顧客・営業管理業務、融資関連業務を支える基幹システムです。すでに5銀行で導入されており、現在は新規立ち上げを経て、拡張・改善フェーズに入っています。 あなたには、これまでのスキルやご経験に応じて、以下いずれかの役割を担っていただきます。 ●金融系Webオンラインアプリケーション開発エンジニア ●WebアプリケーションAWSサーバ構築エンジニア ●金融系アプリケーション構築エンジニア いずれも「完全な分業」ではなく、他領域のエンジニアと連携しながらシステム全体を支えていく点が共通しています。リリース後も顧客からの要望やフィードバックが直接届き、UI改善や機能改修、運用改善といった形で継続的にシステムを育てていく環境です。作って終わりではなく、「どう使われているか」を踏まえて改善に関われる点が大きな特徴です。 <業務例> ◎アプリケーション開発エンジニア ・Webオンラインアプリケーションの開発 ・既存業務アプリケーションの改修、UI改善 など ◎AWSサーバ構築エンジニア ・AWS環境でのインフラ設計・構築(EC2, RDS, S3, Lambda, VPCなど) ・CI/CDパイプラインの構築・運用(CodePipeline, CodeBuildなど) など ◎アプリケーション構築エンジニア ・顧客要望を踏まえた仕様検討・認識合わせ ・各種データ連携業務 など その他、ご経験やスキルに応じ、リーダー・PMポジションもお任せします。
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- 【在宅勤務可/新横浜】 ■勤務地 神奈川県横浜市港北区新横浜3-7-8 スイテ新横浜 ※受動喫煙対策:執務室全面禁煙(一部喫煙可能場所あり) <リモートワーク(在宅勤務)OK> フルリモートは想定していませんが、出社とリモートのハイブリッドで勤務いただくことが可能です。 ※実施頻度は担当工程により異なります
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- 月給26万9580円~37万500円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします
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設立 1963年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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自動車教習所の教習指導員/残業ゼロも可/中途入社率100%
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- 教習指導員の仕事は、運転技術を教えるだけではありません。 免許取得という「人生で一度の体験」に毎日立ち会い、一人ひとりの不安や成長に寄り添う仕事です。 高校生から大学生まで、これからの人生に踏み出す若い世代を中心に、丁寧に向き合っていきます。 ★―――――――… 入社後の流れ …―――――――★ ▼STEP1|見習い指導員としてスタート(入社~半年) 受付・送迎・教習車の清掃や準備など、 教習所の運営実務を担当しながら、 空き時間で資格取得に向けた自主学習を進めます。 勉強時間も勤務時間に含まれます。 ▼STEP2|茨城県の中央研修所で合宿研修(3週間) 年3回(2月・6月・11月)の試験が近づけば、 教習指導員資格の取得に向けた合宿研修に参加! 交通費や宿泊費用は全額会社負担します。 不合格でも再チャレンジ可能なので安心です! ▼STEP3|先輩指導員に横乗り研修(約1ヶ月) 見事資格を取得した後は、当校にて 先輩の教習に同乗して指導現場を体感。 教え方やタイミングを実地で学びます。 ▼STEP4|指導員として本格デビュー! いよいよ生徒の指導に挑戦! 困った時はいつでも先輩がサポート。 約8~12ヶ月かけて完全独り立ちを目指します。 ▼STEP5|さらに活躍の幅を広げる! 希望者は自動二輪教習・高齢者講習なども担当可能。 追加資格の取得費用も、もちろん会社負担。 一生モノのキャリアを築いていけます。 ◆ ◇ ◆ ★――――――――――――――… あさひ自動車学校のPOINT! …――――――――――――――★ ☆一人ひとりに寄り添う「担任制」 当校は、学科も技能も担任制。LINEでの個別相談にも対応し、生徒の不安や成長にじっくり向き合います。 ☆卒業まで全スケジュールを確定 入校時に卒業日までの時間割を全て確定。「予約が取れない」ストレスを生徒にも指導員にも与えません。 ☆生徒の声が、そのまま評価に 卒業生からのアンケートが、指導員の評価に直結。一人ひとりの満足度を高める工夫が、自分の成長と待遇につながります。
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- 【転勤なし/自動車・バイク通勤OK/UIターン転職歓迎】 愛知県津島市宇治町字小切39 <アクセス> 名鉄津島線「勝幡駅」より車5分 「甚目寺南IC」より車15分 ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
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- 月給23万5000円~29万9480円 ◆残業あり選択の場合:月給29万9480円 └うち固定残業手当 6万4480円(月32時間分)を含む └32時間を超過した分は別途支給 └有給休暇を取得しても、固定残業手当は減額されません ◆残業なし選択の場合:月給23万5000円 └残業なし/定時退社が基本 └プライベートの時間をしっかり確保したい方向け ※どちらを選んでも、ライフスタイルや時期に応じて切り替えが可能です ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します
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設立 1987年
従業員数 1,309名
平均年齢 51.0歳
求人情報 全10件
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オフィスビルの清掃/未経験歓迎/面接1回のみ/残業ほぼ無
- 締切間近
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- ●日常清掃:専用部(事務室内)、共用部(トイレ、廊下)、外周 └掃除機掛け、ゴミ回収、机上拭き、トイレ、給湯、エントランス等 ●定期清掃/特別清掃:専用部(事務室内)、共用部 └カーペットクリーニング、床面洗浄、WAX塗布等 ●清掃現場責任者業務のサポート └クリーン・クルーのシフト管理等 ☆将来はマネジメントにも挑戦可能! 経験や実績を積んで「ビル責任者」として マネジメント業務にも挑戦可能! 研修や資格取得支援も充実しており 自分のペースで成長できる環境が整っています! \現役社員が語る「会社のここが良い!」/ 【1】充実の研修制度 入社後は研修からスタート。 会社の基本的なルールや、清掃の基礎を一から学べます。 さらに年次毎の研修も充実しているため、長期的にスキルアップが可能です。 【2】働きやすさ抜群! ◎育休・産休取得実績多数 ◎原則15:30に業務終了 ◎入社した月に有給休暇を付与 ◎健康診断のプログラムも充実! 全世代対象の健康診断に加え、45歳以上は希望者に人間ドック全額補助。がん早期発見のPET検査も在籍中に1回会社負担。 30歳以上女性は乳がん検診全額補助。その他、骨密度・甲状腺・頸動脈エコー・肺CT、腹部超音波、眼底検査、 前立腺がん検査も全額補助し、安心して働ける環境を整えています。 【3】女性現場責任者活躍中 多くの女性メンバーが活躍中!現場責任者としてマネジメントに挑戦でき、 経験や性別に関係なく成長・キャリアアップできる環境です。 ☆国家資格も取得可能 清掃業務において役立つ「ビルクリーニング技能士1級」の合格率は100%(過去4年実績)! 一般的には合格率25%前後の難易度とされていますが、 当社では約2~3か月間の資格取得のための勉強期間を確保。 難関資格を取得することで、自身の市場価値も上げていけます。
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- 【勤務地】東京都港区・千代田区・中央区・新宿区などのオフィスビルがメイン他、 都内各地、及び川崎・横浜地区などにもあり \POINT!/ ◎自宅から通勤可能な勤務地 ◎転居を伴う勤務地の変更はありません ◎都内各沿線・各現場とも駅近です 2025年に新規開業した、高輪ゲートウェイシティーなども勤務地の1つです。 <本社> 東京都港区西新橋3丁目8番3号 ランディック新橋ビル 最寄駅/JR線 新橋駅 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給23万円+皆勤手当月5000円+賞与年2回 ※経験・年齢・前職の給与などを考慮の上、当社規定により決定します。 <ビル責任者就任時> 月給26万2000円以上(責任者手当含む)+皆勤手当月5000円+賞与年2回 ◆キャリアパス(モデルケース) ※経験と資格による 正社員 → 副責任者(入社後2~3年)→ 現場責任者(入社後4~5年)
設立 2001年
従業員数 135名
平均年齢 39.6歳
求人情報 全9件
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【横浜/プライム上場図研G】IT法人営業◆Fortinet製品に強み◆ITセキュリティ専門商社
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- 【東証プライム上場図研グループ/Fortinet正規代理店/堅実成長・残業月平均10h/営業と技術が連携しITセキュリティを提案】 ■業務概要 当社は東証プライム市場上場の図研グループ企業として、法人向けにFortinet社製品を中心としたITセキュリティソリューションの提案営業を担当します。既存顧客への深耕営業を軸に、パートナー企業や技術部門と連携し、顧客の課題解決に向けたコンサルティング活動を展開します。働きやすさと成長環境が特徴のポジションです。 ■業務詳細 ・既存顧客への定期フォローアップや課題ヒアリング ・SIerやパートナー企業との協業による新規案件情報の収集と提案活動 ・エンジニアと同行した製品説明、導入提案、デモンストレーション ・顧客要望に応じた見積書・提案資料作成、案件の進行管理 ・セキュリティ製品(主にFortiGate等)の導入支援や導入後のサポート ・市場動向や競合分析を踏まえた営業戦略の立案 ■扱うサービス Fortinet社製品(FortiGateシリーズ等)、Dell Technologiesのデータ管理ソリューション、Darktrace社AIセキュリティプラットフォームなど ■組織構成 部長(50代)、リーダー2名(50代・40代)、メンバー3名(40代・30代)で構成され、営業と技術がチームで連携しています ■業務の魅力 世界トップクラスの製品を扱い、深耕型営業で顧客と長期的な信頼関係を構築可能。営業・技術一体での支援により提案力・専門性が磨けます ■教育体制 新入社員研修、OJT、外部研修、資格取得支援(TOEIC目標達成報奨金・資格奨励金あり)など、成長を後押しする体制です ■就業環境 ・残業月平均10h ・完全週休2日制 ・年間休日127日。 ※有給取得しやすく、リモートワークも相談可でワークライフバランス重視の環境です ■想定されるキャリアパス IT営業としての専門性を高めつつ、将来的にはマネジメントやコンサルティング、プリセールスなど多様なキャリアが選択可能 ■企業の特徴/魅力 グループの安定基盤・強固な顧客ネットワークと、最先端技術による提案力で業績を拡大。残業抑制・福利厚生も充実した職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-1 勤務地最寄駅:各線/新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~750万円 <賃金形態> 月給制 月給には固定残業代(30時間分、70,000円~89,000円)を含む。超過分は追加支給。 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~361,000円 固定残業手当/月:70,000円~89,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 355,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与実績:年2回(前年度全社平均 年間5.0ヶ月)。賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1979年
従業員数 -
平均年齢 32.3歳
求人情報 全66件
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インフラエンジニア/月給41万~/在宅7割/クラウド案件多数
- NEW
- 締切間近
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- サーバ、NWの設計、構築から運用まで幅広くお任せします。これから「クラウド領域にチャレンジしたい」「Web案件におけるSRE業務を学びたい」「上流工程にチャレンジしたい」など、どんな希望でもしっかりとフォローできる体制のため、キャリア実現を自分のペースで目指すことができます!案件参画中もご自身が描くキャリアとギャップを感じてきたら、ご遠慮なくご相談ください。あなたの希望を最大限尊重したアサインを行います! 【仕事のポイント】 ◇希望技術や案件領域などを自身で選択可能! ◇基本的にチーム(3~5名程度)で参画! ◇教育専門の役員が在籍し、研修/育成プログラムを充実化! ◇案件は常時1000件以上!8割以上が直案件&リモート比率75%! ◇平均残業時間11.4時間でワークライフバランス◎ 【具体的なプロジェクト例】☆面接時点で参画可能性のある案件をご説明できます! ■ISP・DCを活用したNW設計・構築・PJ運用方針策定・管理 ■BGP・ACL設計やPoC検証など上流工程対応 ■Cisco機器中心の検証・構築およびRHEL連携対応 ■大規模ECサイトのインフラ整備及び刷新(オンプレミスからAWS/GCPへ移行) ■流通系商社及び関連会社向けAWS基盤のサービス構築、保守 ■大手金融機関社内向けオンプレミスサーバーからAzureクラウド環境への移行 ■官公庁へのCitrix導入(仮想化) ■顔認証AWS構築(サーバ構築・保守・運用) ■プライム上場メーカー向け仮想化基盤の構築・運用 ■社内システム基盤の構築(Vmware ※フルリモート可) ※規模により異なりますが、案件の稼働期間は平均3年程度です 【経験の浅い方やブランクのある方へ】 まずはOJTで先輩がサポートするのでご安心を!社内スキルアップ制度(※)を活用しながら、少しずつできることを増やしていきましょう。 ※入社後の成長サポートを参照 <スキルチェンジも歓迎> 「Linux、Windows⇒AWS、Azure」など、環境のスキルチェンジもOK!
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- 【フルリモート・在宅あり/転勤なし!配属先はお住まいや希望業務を考慮し、相談のうえ決定します】 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・兵庫・京都・滋賀・愛知・岐阜・三重・福井の各プロジェクト先 ※リモート(在宅勤務)が全体の7割。フルリモートもあります。 ※U・Iターン歓迎!引っ越し費用は全額負担。 ※転勤なし ※遠方へ配属の際は住宅補助を支給 (月4万円 ※社内規定あり) 【プロジェクトエリア】 ■本社・東京支社/東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号 住友不動産新宿南口ビル 16階 ⇒東京23区内を中心に神奈川・埼玉・千葉 ■大阪支社/大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー24階 ⇒大阪を中心に兵庫(神戸市) ■京都支社/京都市中京区烏丸通四条上ル笋町688 第15長谷ビル4階 ⇒京都 ■大津支社/滋賀県大津市末広町1-1 日本生命大津ビル6階 ⇒滋賀 ■名古屋支社/愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル2階 ⇒名古屋市内を中心とした愛知・岐阜・福井(福井市) ■四日市支社/三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル6階 ⇒三重(四日市)
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- 【微経験者】 月給35万円以上+賞与年2回 【経験者】 月給41万円~90万円+賞与年2回 ※経験、スキル等を考慮のうえ、決定します。 ※当社はみなし残業を採用しておりません。残業代は全額支給します。 ★想定年収550万円以上も可能です ★前職給与100%保証 ★資格手当で収入UP!会社規定の資格を取得すれば毎月のお給料にプラス!受験費用も合格時に全額負担します! <対象資格例と支給額> ・AWS認定資格 5,000~1万円/月 ・Google Cloud 認定資格 5,000~1万円/月 ・Microsoft 認定資格 5,000~1万円/月 ・シスコ技術者認定資格(CCNA他)1~3万円/月 ・応用情報技術者 1万円/月 ・ネットワークスペシャリスト 1万円/月 ・データベーススペシャリスト 1万円/月 など 【先輩の年収アップ例】 前職:メンバークラス→現職:リーダー(インフラエンジニア) 前職:年収560万円→現職:年収630万円 ネットワーク構築、導入を担当していたが、マネジメントスキルを身に付けたいと転職。現在では約20名のチームリーダーとして要件定義を担当中!
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セキュリティエンジニア/自社SOCで学べる/月給41万円以上
- NEW
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- ネットワーク、サーバー、クラウドといった分野が重要視される現代。情報セキュリティへの注目も一層高まってきています。クライアントに対し、予防・発見・回復の3つのフェーズからセキュリティサービスを提供していきましょう。 【具体的なプロジェクト例】 ■SOC(ネットワークの不正アクセス監視、ログ調査等) ■CSIRT運用支援/セキュリティコンサルタント業務 ■デジタルフォレンジック(インシデント発生時の証拠保全・解析) ■Webアプリケーション診断 ■ネットワーク診断(プラットフォーム診断) ■モバイル(ネイティブ)アプリ診断/ペネトレーションテスト など ※ツールはお客様により多数 <環境> 案件ごとに使用するツールや環境は多種多様!SOCでの機器操作や診断業務を通じて、あらゆる技術に触れながらスキルアップしていけますよ! ★セキュリティエンジニアの仕事は、システムの作り手の意図を読み解くパズルのような面白さがあります。また来るAI時代にも必要とされ続ける将来性の高さも魅力です。 【経験の浅い方やブランクのある方へ】 まずはOJTで先輩がしっかりサポートしますので、安心してスタートできます!社内スキルアップ制度(※)を活用しながら、少しずつ知識や技術を身につけていきましょう。 ※入社後の成長サポートをご参照ください。 また、自社のSOCや診断センターでの業務を通じて、セキュリティ分野に関する理解を深め、実務に役立つ視点を身につける機会が豊富にあります。経験が浅い方でも、自信を持って成長できる環境を整えています! 【将来歩めるキャリアパス】 ■セキュリティアナリスト ■セキュリティコンサルタント ■セキュリティマネジメント担当者 ■脆弱性診断士 ■ホワイトハッカー 【活躍する社員例】 実際に、自衛隊や警察でサイバー攻撃対策に携わっていた方も当社へ転職し、最前線で活躍中。国家レベルの人材が選ぶほど、当社のセキュリティ分野は信頼と実績を誇ります。
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- 【在宅率7割/転勤なし!配属先はお住まいや希望業務を考慮し、相談のうえ決定します】 東京・神奈川・埼玉・千葉・滋賀・京都・大阪・兵庫・愛知・岐阜・三重・福井の各プロジェクト先 ※リモートワーク(在宅勤務)が全体の7割。フルリモート案件もあります。 ※U・Iターン歓迎!引っ越し費用は全額負担します。 ※転勤はありません。 ※遠方へ配属の際は住宅補助を支給 (月4万円 ※社内規定あり)! 【プロジェクトエリア】 ■本社・東京支社/東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号 住友不動産新宿南口ビル 16階 ⇒東京23区内を中心に神奈川・埼玉・千葉 ■名古屋支社/愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル2階 ⇒名古屋市内を中心とした愛知・岐阜・福井(福井市) ■大阪支社/大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー24階 ⇒大阪を中心に兵庫(神戸市)・京都 ■大津支社/滋賀県大津市京町2-5-10 大津神港ビルヂング2階 ⇒滋賀 ■四日市支社/三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル6階 ⇒三重(四日市)
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- 【微経験者】 月給35万円以上+賞与年2回 【経験者】 月給41万円~90万円+賞与年2回 ※経験、スキル等を考慮のうえ、決定します。 ※当社はみなし残業を採用しておりません。残業代は全額支給します。 ★想定年収550万円以上も可能です ★前職給与100%保証 ★資格手当で収入UP!会社規定の資格を取得すれば毎月のお給料にプラス!受験費用も合格時に全額負担します! <対象資格例と支給額> ・応用情報技術者 1万円/月 ・シスコ技術者認定資格(CCNA他)1~3万円/月 ・ネットワークスペシャリスト 1万円/月 ・データベーススペシャリスト 1万円/月 ・情報処理安全確保支援士(登録セキスペ)2万円/月 ・CEH 認定ホワイトハッカー 2万円/月 など 【先輩の年収アップ例】 前職:メンバークラス→現職:リーダー(セキュリティエンジニア) 前職:年収450万円→現職:年収520万円 システム運用を担当していたが、セキュリティスキルを伸ばしたいと転職。現在ではお客様先のSOCで活躍中!
設立 1948年
従業員数 568名
平均年齢 40.3歳
求人情報 全7件
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※未経験歓迎【安城/弥富】【愛知】JAグループ正社員◆農機整備士/年休122日/住宅家族手当あり
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- ~未経験から教育します/「JAグループ愛知」の一員/働く環境◎/年間休日120日以上/土日祝休~ ☆このポジションのやりがい 自分が整備した農業機械が、地域の農業を支え、農家の方の仕事と暮らしを支えていく“誰の役に立っているか”を実感できる、社会貢献性の高い仕事です。未経験からでも一生モノの技術を身につけ、安定した環境で長く働くことができます。 ■業務内容: ・県下2か所の大型整備工場にて、トラクタ・コンバイン等の農機具のメンテナンス業務を中心にお任せします。 <扱う農機具> 耕運機、コンバイン、田植え機、トラクタ、農作業機 ■業務詳細: ・現場修理よりは整備主体となりますが、部品交換に伴う資材の受発注から、修理後の農家の方への受け渡しまで、幅広い業務に携わっていただけます。 ■組織について: ・全体:25名(職員18名/パート従業員7名) └メンバー年齢構成:20代3名、30代3名、40代8名、50代以上11名 ■教育制度: ・農業機械の整備経験がない方でも、経験豊かなスタッフからサポートを受けながら、メンテナンススキルが習得できます。 ■働きやすさ: ・平均有給取得日数7.5日。残業平均6時間/月。繁閑期の差はありますが、事前に計画を立てる事ができるため、プライベートの時間も確保でき、バランスよく働けます。 ■当社について: ~JAと共に愛知県の農業を支える「JAグループ愛知」の一員~ ・愛知県で農業を営む各農家の経営安定を支援。全国の消費者に「安全・安心・新鮮」な農畜産物をお届けしています。 ・JAあいち経済連(愛知県経済農業協同組合連合会)は、JAと一体となり「総合力・専門性」を発揮することで、愛知県にて農業に従事する農家(組合員)の暮らしの向上に貢献しています。 ・農畜産物の生産に欠かせない農業機械や肥料・農薬、飼料等の生産資材をはじめ、豊かな暮らしに必要な生活用品を計画的に仕入れて、組合員に安定的に供給しています。 また、青果・花き・米・精肉・卵等の農畜産物を、JAを通じて計画的に集荷。市場を中心に県内はもとより、全国各地へ有利販売しています。更に、農畜産物の付加価値を高める為の「加工事業」にも取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 農業機械総合センター 住所:愛知県安城市村高町藤野元15番 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 尾張整備工場 住所:愛知県弥富市竹田町1丁目8番 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 340万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,000円~277,900円 <月給> 189,000円~277,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年3回6.3ヶ月(令和6年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【豊橋】食品ルート営業◆年休120日以上◆景気に左右されない安定性◆営業未経験の方もチャレンジ可能
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- ~営業未経験からでも教育します/「JAグループ愛知」の一員/働く環境◎/年間休日120日以上/水日祝休~ ■業務内容: ・愛知県の農業を基盤とし、農畜産物の集荷・製造・加工・流通・販売にいたるまで一貫した事業展開を行う当会にて、食肉営業をお任せします。 ・入会後、まずは食肉の営業職として経験を積んでいただきますが、キャリアパスとして将来的には米・ご飯を取扱う営業職にも携わっていただく可能性があります。 ※営業でキャリアを積みたい方歓迎です。 ■業務詳細: ・量販店、食品加工メーカー向けに「みかわポーク」「みかわ牛」等のJAグループあいちオリジナルブランドの愛知県産精肉を提案・販売 ・既存のお取引様の営業が中心ですが、一部新規のお取引様へのアプローチもしていただきます。 ※JAグループならではの知名度と商品力で営業がしやすく、未経験からスタートした方も多数活躍中です。 ※一次選考は職場見学と同時開催のため、職場の様子も事前に確認ができます。 \こんな方におすすめ/ ・JAあいちグループならではの安定した経営基盤のもと、地域に根差した仕事で長期的なキャリアを築きたい方に最適な環境です。 ・未経験スタート職員も活躍中 ・半年~1年間の長期人材育成プログラムにて専門スキルを身につけることができるため、食肉に関する知識は入会後でも身につけられる体制が整っています。 ■当社について: ~JAと共に愛知県の農業を支える「JAグループ愛知」の一員~ ・愛知県で農業を営む各農家の経営安定を支援。全国の消費者に「安全・安心・新鮮」な農畜産物をお届けしています。 ・JAあいち経済連(愛知県経済農業協同組合連合会)は、JAと一体となり「総合力・専門性」を発揮することで、愛知県にて農業に従事する農家(組合員)の暮らしの向上に貢献しています。 ・農畜産物の生産に欠かせない農業機械や肥料・農薬、飼料等の生産資材をはじめ、豊かな暮らしに必要な生活用品を計画的に仕入れて、組合員に安定的に供給しています。 また、青果・花き・米・精肉・卵等の農畜産物を、JAを通じて計画的に集荷。市場を中心に県内はもとより、全国各地へ有利販売しています。更に、農畜産物の付加価値を高める為の「加工事業」にも取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 三河食肉流通センター 住所:愛知県豊橋市明海町16-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 445万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,000円~263,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 227,000円~268,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:所場手当 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回/6.3ヶ月(令和6年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1951年
従業員数 693名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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近距離配送中心の配送ドライバー/未経験歓迎/平均月収35万円
- NEW
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- ■業務内容 ━━ スケジュールに沿ってお客様先へ訪問し、配送する荷物をトラックへ積み込みます。 その後、納品先(物流センターなど)へトラックで移動し、荷下ろしを行って業務完了となります。 ※納品先によっては、庫内作業が発生する場合があります。 【何を運ぶの?】 取り扱っているものは、飲料と食料が中心。 その他、スポーツ用品や自動車部品、精密機器など支店によってさまざまな商品を配送しています。 【1日の配送件数は?】 大型の荷物であれば1日3~5件、小型のものは10~15件程度配送します。 無理のない配送スケジュールだからこそ、身体への負担が少ないことも特徴です。 【配送ルートは?】 「毎日同じルートがいい」「定期的に配送ルートを変えたい」いずれもOK。 入社時に希望を考慮して決定します。入社後の変更も可能です。 【運転する距離は?】 基本的に配送エリアは集荷場所から30km圏内! 長距離の運転はありませんのでご安心ください。 ※大高支店のみ長距離業務がスポット的に発生します ★普通免許のみ(AT限定可)でスタート可能! ━━ 中型免許をお持ちでない方は、免許の取得を進めていただきます。 取得に要する費用は全額会社が負担します! 免許取得と並行しつつ、まずトラックの“横乗り”からスタート。 先輩社員が運転するトラックの助手席に乗り、仕事の仕方を覚えていきます。 独り立ちまで優しくサポートしますのでご安心を! 経験などによって個人差があるので、1人ひとりに合わせて丁寧に教えていきます。 ★資格取得でステップアップ ━━ 入社後は主に3~4tの中型トラックを運転していただきます。 ステップアップしたい方は、大型免許の取得も支援!8~10tトラックの運転をお任せします。 意欲や希望があれば、事務職として「主任⇒係長⇒課長⇒支店長」とキャリアを築くことも可能。 そのほか、運行管理者として活躍することもできます。
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- ★転居を伴う転勤なし/車・バイク通勤OK!◆愛知県内8拠点・三重県1拠点から希望に応じて配属決定 <名古屋エリア> 金山支店/愛知県名古屋市中区金山5-3-17 名南支店/愛知県名古屋市港区中川本町3-1 大高支店/愛知県名古屋市緑区鳴海町字下汐田20-1 <尾張エリア> 犬山支店/愛知県犬山市字上榎島23-2 西春支店/愛知県北名古屋市沖村権現35-1 春日井支店/愛知県春日井市上条町8-2670 <三河エリア> 三好支店/愛知県みよし市三好町池守田62-1 岡崎支店/愛知県岡崎市宇頭字南家下1-1 <三重県> 四日市支店/三重県四日市市河原田町字溝東1077-10 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙(屋外喫煙スペースあり)
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- <週休2日制の場合> 月給24万円~35万円+残業代100%支給+賞与年2回 ※年齢や経験、スキルを考慮し決定します <完全週休3日制の場合> 月給19万円~24万円+残業代100%支給+賞与年2回 \平均月収は35万円です!/ 各種手当が充実しているため、平均月収は約35万円。 また、大型免許を取得して仕事の幅が広がれば、さらなる収入アップにもつながります。
設立 1984年
従業員数 110名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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設備管理職/月給25万円・早上がり・年休126日・土日祝休み
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- 当社は、都内のビルやマンションなどの企画設計からテナント誘致、建物の総合管理までを一貫して行う総合不動産会社です。 今回募集するポジションでは、当社が管理する物件の巡回や緊急時の対応をお任せします。主に水道や電気、空調設備などの保守・点検を中心に、現場での施設管理業務をご担当いただきます。 【具体的には? 】 ■日常的な点検・巡回(1日2~5棟程度) ■緊急時の対応 ■専門業者による点検作業の立ち合い ■各種検針作業 など ★取り扱う物件の内訳は、約7割が賃貸マンション、3割が商業テナントビル・事務所ビルです。 ★賃貸借契約に関する問合せは別部署にて対応します。 配管の緩みなど簡単な対応は担当者が行うこともありますが、専門的な点検工事は業者様へ依頼するためご安心ください。 【1日の流れ(例)】 9:30 出社/メールチェックや当日のスケジュール確認 ▼ 10:30 設備の不具合修繕工事の立ち会い ▼ 12:00 昼食 ▼ 13:00 報告書の作成・点検の準備/修繕見積もり作成など ▼ 15:00 修繕内容をテナント様と打ち合わせ/現場での状況確認 ▼ 18:30 翌日のスケジュール確認/退社 【入社後の流れ】 まずは先輩に同行してもらい、現場にて知識を身につけていただきます。 研修センターでの講習などを通じてイチから丁寧にお教えします。 経験者の方はこれまでの経験を活かし、即戦力として活躍いただけます。 ★研修では先輩が丁寧に指導し、1人にはさせませんので安心してください! \プライベートも大切に!/ 休みが少ないのでは…という印象を持っている方もいらっしゃるかもしれませんが、当社では働き方改革を推進しています。 ●早上がり制度で17:45に帰宅可 ●完全週休2日制(土日祝休み) ●残業は多くても月5h程度 ●年休126日以上 ●宿直勤務はなし 早上がり制度により、月の半分は18:30前に帰宅。 メリハリをつけて働きたい方にピッタリの職場です!
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- ■東京西支店 東京都新宿区新宿2-3-12 光和ビル5階・6階 ┗東京メトロ「新宿御苑前駅」 より徒歩4分 ■東京東支店 東京都台東区台東4-14-8 シモジンパークビル6階 ┗東京メトロ「仲御徒町駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり(敷地内は全面禁煙です)
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- 月給25万円~35万円+各種手当+賞与年3回+インセンティブ ※上記月給には固定残業手当一律月3万円(固定残業時間月16時間)を含む/超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※設備管理のポジションながら、インセンティブあり!(ノルマなし) ※経験・能力を考慮し加給・優遇いたします
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ジャパンレンタカー株式会社
設立 1954年
従業員数 300名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗スタッフ/年間休日120日/月給31万円~(名古屋)
- NEW
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- ………………………… ここがポイント! ………………………… 【収入アップ!】 ●業界高水準の月給31万円~(名古屋) ●勤続昇給で毎年2000円昇給あり 【私生活充実♪】 ●年間休日120日 ●希望休&連休の取得も可能! 【働きやすい環境】 ●イチから知識・ノウハウをレクチャー! ●基本日勤のみ!20時以降はアルバイトが担当 【安定性も抜群】 ●70年以上の歴史と実績あり ●全国に50店舗以上を展開中 また、キャリアアップのチャンスも多く、 入社半年で昇格の実績も多数あります! プライベートもちゃんと大事にできるから、 接客をちゃんと楽しめるのが当社の特長◎ 『サービス業=大変』という マイナスイメージを一新できる環境で、 のびのび活躍しませんか? ………………………… 具体的な仕事内容 ………………………… (1)簡単な受付 レンタカーは、車種や返却時間、保険など カラオケは、ルームや料金など 簡単な説明ができればOKです! ※レンタカーは、予約してから ご来店される方がほとんどですので あらかじめ準備できます◎ (2)レンタカーの準備 前日に車の位置を移動させたり、 車内の掃除や拭き上げ、 点検などを行ったりします。 (3)カラオケルームの清掃 お客様が帰られた後、 簡単な拭き掃除・掃き掃除を行ないます。 + そのほか 電話でのお問合せ対応や、 売上計上・本社報告といった事務業務。 ※適性や習熟度に応じて、 少しずつお任せしていきます! ※同時間帯に基本4名で勤務していますので、 何かあればすぐにサポートできる体制です! ※カラオケルームへの 飲食物の提供はありません。 ★入社後の詳しい流れについては、 このページの後半をご確認ください!
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- 【愛知・岐阜・三重・静岡・東京・富山・福井・石川・長野・滋賀の店舗】 ※転居を伴う転勤はありません! ※マイカー通勤OK ※希望を考慮して、以下いずれかの店舗へ配属いたします。 <愛知県> ■名古屋エリア 名駅前北店/名駅前南店/御園店 星ヶ丘店/康生通店/中村公園店 今池店/大曽根店/星崎店/天白店 港店/四軒家店/南陽茶屋店 ■三河エリア 豊田店/岡崎店/安城店 西尾店/豊橋店 ■尾張エリア 小牧店/一宮店 春日井インター店/津島店 ■知多エリア 半田店/東海店 <岐阜県> 岐阜アカナベ店/岐阜長良店 岐阜関店/各務原インター店 大垣店/多治見店/美濃加茂店 中津川店/羽島店 <三重県> 桑名店/四日市北店/鈴鹿店 津店/松阪店/伊勢店 <静岡県> 静岡店/浜松店 <東京都> 渋谷公園通り店 <富山県> 富山店/高岡店 <福井県> 福井店 <石川県> 金沢店 <長野県> 長野店/松本店 飯田インター店 <滋賀県> 彦根店/草津店 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- ■名古屋:月給31万円~ + 各種手当 + 賞与年2回 ■岐阜:月給30万円~ + 各種手当 + 賞与年2回 ■その他:月給26.3万円~33万円 + 各種手当 + 賞与年2回 ※経験・能力を考慮し決定します。 ※上記各給与には、みなし残業代(月33時間分/一律6万9000円)を含んでいます。 超過分は別途全額支給いたします。 ★ 業界高水準の給与 ★ ……………………………… レンタカー業界平均(約24~26万円)を 上回る給与でスタートできるのが当社。 また、勤続昇給制度により、 年々ベースアップ=年収アップできます♪ ★ インセンティブもあり ★ …………………………………… 前年の売上を超えると、 インセンティブも支給いたします! 頑張りが収入として返ってきますので、 やりがいを見失いません。 < 月給例 > ・月給45.5万円(36歳/店長) ・月給41.2万円(34歳/マネージャー) ・月給34.08万円(23歳/店舗スタッフ)
設立 1989年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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不動産管理/未経験歓迎/年休124日/土日祝休/残業ほぼなし
- NEW
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- \港区・渋谷区など人気エリアの物件多数!/ 有名アパレルブランドや人気の飲食店などが入居する商業物件をメインに、港区・渋谷区で約70棟ほどを管理。多くの人が利用する物件を管理・維持することで、街づくりに貢献しているという“やりがい”を実感できます。 【具体的な業務内容】 ■テナントからの問い合わせ対応(設備不具合など) ■建物の点検・メンテナンスの手配 ■改修のご提案・家賃送金などの空室対応 ■オーナーへの修繕提案 など ※1日あたり3~4件を目安に対応 ※内勤:外勤=1:1 ★POINT!★ 『スキルアップも目指せます』 クライアントには大手・上場企業も多数!各企業の経営層と直接話をする機会もあり、貴重な経験を積めるポジションです。また、年次に関係なく裁量を持って活躍できるほか、経験やスキルによっては、入社1年目から大きな案件を担当することも可能です。 ━━━━━━━━━━━ 未経験の方でも安心◎ 充実の研修制度あり! ━━━━━━━━━━━ 入社後は導入研修のほか、約1カ月ほどかけてOJTを中心に先輩たちが丁寧にサポートします。不動産管理の基礎知識、業務の流れ、各種対応についてなど、実際の現場で体験しながら学べるので、未経験の方でも着実に成長できます。
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- 【転勤なし】「表参道駅」より徒歩6分 ■東京都港区南青山5-4-27 Barbizon104 └東京メトロ「表参道駅」より徒歩6分 \仕事アフターを楽しめる好立地♪/ 勤務先は有名ブランドショップやカフェなど、最先端のファッションやグルメが立ち並ぶエリア。通勤のしやすさだけでなく、仕事の合間や退勤後に楽しめる場所がたくさんあるので、プライベートも充実できます!
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- <未経験者> 月給28万円以上+賞与年2回+業績連動型によるインセンティブ(+残業代別途支給) <経験者>※当社判断による 月給30万円以上+賞与年2回+業績連動型によるインセンティブ(+残業代別途支給) ※宅建保持者の方は別途月3万円の資格手当有 ※ご経験・経歴により考慮致します
設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全83件
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オープンポジション/年休120日/残業月13h/資格取得支援
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- ◆以下の<1><2>いずれかのポジションをお任せします。 <1>コンサルティング営業 企業や自治体などのお客さまが抱える経営課題やニーズを踏まえ、さまざまなICTを組み合わせた最適なソリューションを提供できるよう、コンサルティングを行います。 <2>セールスエンジニア コンサルティング営業と連携し、企業や自治体などのお客さまの経営課題の解決・お客さまニーズに応えるICTの利活用検討から、システム導入に向けた技術的サポート・プロジェクトマネジメントを行います。 【☆入社後のスケジュール】 1.OJT研修 入社後は先輩社員について業務を覚えていきます。まずは、必要な知識を習得することに注力。長い目での育成を見込んでいるので、焦らず成長することができます。 ▼ 2.同行研修 先輩の訪問業務などに同行し、より具体的に実務を経験し、自分のスキルアップにつなげます。 ▼ 3.一人立ち <ポイント> 一人立ち後も定期的に「集合研修(オンライン含む)」を実施。さらには、いつでも学習可能な「Webコンテンツ」も社員に提供しています。いつでも技術力向上ができる環境です。 <お客さまは?> 地方経済に貢献している民間企業や地方自治体がメインです。 <案件具体例> ◎教育ICTソリューション…離島や山間部等の教室と市街地の教室を大容量の通信ネットワークで結び、大型スクリーンを導入することで距離を感じることのない合同授業や文化交流を実現。 ◎観光ICTソリューション…観光地に設置したカメラやセンサのデータを用いて、混雑状況の可視化を実施。観光客にさまざまな観光資源の魅力と合わせて発信し、訪問を誘導。 ◎業務改善ソリューション…全国展開する小売業の顧客情報や売上情報の管理において、クラウドサービスを活用し、効率的かつ安全なシステムに刷新。
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- 【転勤なし/U・I・Jターン歓迎】西日本エリア30府県の各拠点から希望を考慮して配属 ★拠点によってはマイカー通勤OK! ★一人で業務に取り組めるようになれば、在宅勤務(リモートワーク)・直行直帰も可能 ■コンサルティング営業(奈良・宮崎以外) 【関西】大阪・和歌山・京都・滋賀・兵庫 【東海】愛知・静岡・岐阜・三重 【北陸】石川・富山・福井 【中国】広島・岡山・島根・鳥取・山口 【四国】愛媛・香川・徳島・高知 【九州】福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・鹿児島・沖縄 ■セールスエンジニア(大阪・長崎以外) 【関西】和歌山・京都・滋賀・奈良・兵庫 【東海】愛知・静岡・岐阜・三重 【北陸】石川・富山・福井 【中国】広島・岡山・島根・鳥取・山口 【四国】愛媛・香川・徳島・高知 【九州】福岡・佐賀・熊本・大分・鹿児島・宮崎・沖縄 ※入社後、転居を伴う転勤はございません(通勤可能な範囲で勤務ビルが変更となる場合あり) ただし、更なるキャリアアップを希望した場合(グループ会社採用社員等)は転居を伴う転勤の可能性がございます ・・・ 【本社】大阪府大阪市都島区東野田町四丁目15番82号
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- 【月収例】 月収24万円~30万円(時間外月10時間の場合) 【給与】 月給22万4830円~28万890円 ・・・ ※経験/資格に応じて、手当(月給に加算)を支給 ※賞与は、6/1・12/1時点で雇用されている場合、支給対象期間における在職期間等に応じて支給 ※初年度の賞与のみ評価反映部分の支給はありませんが、2年目以降は評価に応じてアップします
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ITソリューション営業/年間休日120日/残業月10h
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- ◆マンションの管理会社、オーナーを対象に、保有物件へのインターネット回線の一括導入を中心とした各種ソリューションのご提案をお任せします。 ● マンションの価値向上に貢献 ● …………………………………………… インターネット回線の提供を基軸に、マンションの利便性を高める提案を行います。 【具体的には・・・?】 宅配ボックス、安心・安全な住環境を実現するネットワークカメラ、シェアサイクルやシェアカー。 さらに、中にはデジタルサイネージといった外壁部分に至るまで設備提案を行うことも。 顧客のニーズに応じて、NTT西日本グループが保有する多彩な商材をご提案できるのが弊社ならでは。 昨今空室対策やマンション全体の価値向上に貢献し、住まいの「快適さ」と「選ばれる理由」をつくるやりがいがあります。 【☆入社後のスケジュール】 1.OJT研修 入社後は先輩社員について業務を覚えていきます。まずは、必要な知識を習得することに注力。長い目での育成を見込んでいるので、焦らず成長することができます。 ▼ 2.同行研修 先輩の訪問業務などに同行し、より具体的に実務を経験し、自分のスキルアップにつなげます。 ▼ 3.一人立ち <ポイント> 「一人立ち」の目安は、だいたい半年後。その後も定期的に「集合研修(オンライン含む)」を実施します。さらには、いつでも学習可能な「Webコンテンツ」も社員に提供しています。いつでも技術力向上ができる環境です。
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- 【転勤なし/U・I・Jターン歓迎】西日本エリア30府県の各拠点から希望を考慮して配属 ★拠点によってはマイカー通勤OK! ★一人で業務に取り組めるようになれば、在宅勤務(リモートワーク)・直行直帰も可能 【関西】大阪府・京都府・兵庫県 【東海】愛知県・静岡県 【北陸】石川県 【中国】広島県・岡山県 【四国】愛媛県 【九州】福岡県・熊本県 ※入社後、転居を伴う転勤はございません(通勤可能な範囲で勤務ビルが変更となる場合あり) ただし、更なるキャリアアップを希望した場合(グループ会社採用社員等)は転居を伴う転勤の可能性がございます ・・・ 【本社】大阪府大阪市都島区東野田町四丁目15番82号
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- 【月収例】 月収24万円~30万円(時間外月10時間の場合) 【給与】 月給22万4830円~25万890円 ・・・ ※経験/資格に応じて、手当(月給に加算)を支給 ※賞与は、6/1・12/1時点で雇用されている場合、支給対象期間における在職期間等に応じて支給 ※初年度の賞与のみ評価反映部分の支給はありませんが、2年目以降は評価に応じてアップします
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生活協同組合ユーコープ
設立 2013年
従業員数 5,989名
平均年齢 46.2歳
求人情報 全1件
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生協の総合職/再配達なし/残業月平均約11h/平均勤続22年
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- ★おなじみの『ユーコープ』正規職員募集★ ◎再配達・夜間・長距離運転なし。毎日決まったルートで安心 ◎重い積み込み作業なし!(専任スタッフがいます) ◎13週間の研修+運転練習あり(免許はAT限定でOK) ◎平均勤続22年/景気に左右されにくい、生活インフラ企業の正社員 ━━ ◆仕事内容 ━━ ■配送スタッフ 1日平均40~50軒のお宅やグループに商品をお届け。 マンションなどの集合住宅もあり、効率的に回れます! <扱う商品> 食料品/日用品/雑貨など(冷凍品、冷蔵品、野菜・果物、常温品に分けて配送) <運転する車> 1~1.5tトラック(普通免許でOK) <1日の流れ> ▼出勤:体操・朝礼 ▼出発:積み忘れチェックをして出発(商品は専任スタッフが積み込み済み) ▼配送:組合員さんのお宅へお届け(商品は台車で運びます) ▼センターへ帰着:簡単な事務処理をして業務終了! \再配達なしで残業の心配もありません/ 不在の場合は、保存箱にドライアイスや保冷剤を入れてカバーで箱を覆います。 メモを残したり、雨の当たらない場所に置いたり、さりげない気遣いが喜ばれます! ※総合職のため、希望や適性を踏まえ以下への配属となる場合もあります ■営業職:商品やサービスのご案内を担当 ━━ ◆初めての方でも安心してスタート可能 13週間の研修プログラム ━━ ▼7月、9月、11月の各21日に本部で入職式 ▼人事での集合研修(1日) ▼宅配事業の座学研修(1日) ▼宅配センターに配属 ▼研修担当のもと業務のポイントを学ぶ ┗1週目:安全運転 ┗2週目以降:商品を効率よく抜き出すコツやトラック内の整頓方法 ―◎運転に特化した研修も! 提携先の教習所での運転に特化した研修もご用意!運転に自信がない方も安心してスタートいただけます。また、OJTでは先輩の横で「行き/帰り道だけ」「広い道だから運転してみよう」など段階的に運転機会を増やしていきます。
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- 【神奈川・静岡・山梨県内の『おうちCO-OP』の宅配センター】★初期配属時には100%希望の県に配属 ◎マイカー通勤OK(申請に基づく許可制) ※入職後は転勤が生じる可能性があります(将来的には県外への異動の可能性もあり得ます) ■神奈川県 ・横浜市(金沢区福浦/瀬谷区阿久和南/栄区飯島町/鶴見区矢向/緑区青砥町/中区新山下/戸塚区上矢部町) ・川崎市(宮前区土橋) ・相模原市(中央区田名) ・海老名市(上今泉) ・横須賀市(衣笠町) ・厚木市(飯山) ・藤沢市(石川) ・平塚市(新町) ・小田原市(前川) ■静岡県 ・静岡市(駿河区) ・藤枝市(築地) ・浜松市(北区豊/南区) ・磐田市(見付) ・牧之原市布引原 ・御殿場市神山 ・田方郡函南町間宮 ・富士市久沢 ・伊豆市八幡 ・沼津市大岡 ■山梨県 ・甲府市(落合町) ・南アルプス市(藤田) ※受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙) ▼勤務地詳細は下記『勤務地一覧を見る』よりご確認ください。
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- 月給21万6800円~31万1200円+各種手当+賞与年2回 【年齢給に伴う月給例】 25歳/月給25万7400円 30歳/月給28万5400円 35歳/月給30万9400円 40歳/月給31万1200円 \ 残業代全額支給! / 残業代は給与とは別途100%支給いたします。
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設立 1915年
従業員数 73名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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お酒の納品スタッフ/未経験歓迎/完休2日/毎年昇給/手当充実
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- \ここもPOINT!/ ただ“運ぶだけ”では得られないやりがいがあります。 ・顔を覚えてもらい、声をかけていただける ・新しい注文や相談を任される ・信頼関係が仕事の成果につながる 日々の積み重ねが、そのまま評価や手応えになる仕事です。 ◇◇◇ ◆お任せする業務 ――――― ・倉庫管理(ピッキング、積み込み) ・既存取引先への配送業務 ・納品時のコミュニケーション ・日報作成などの事務処理 担当するのは、すでにお取引のあるお客様。 決まったルートで訪問するため、未経験でも始めやすい環境です。 ◆未経験でも安心の理由 ――――― 特別な経験やスキルは必要ありません。 ・固定ルート配送で覚えやすい ・先輩との同乗研修からスタート ・運転に不安があれば練習も可能 実際に、ほとんどの社員が未経験からスタートしています。 ◆1日のスケジュール(例) ――――― ▼出発前の準備 朝礼後、当日の配送に向けて商品の積み込みを行います。 倉庫担当のサポートもあるため、すべてを一人で担うことはありません。 使用する車両は、1.5t~2tトラックが中心です。 ▼ルート配送 担当エリアに応じて配送を行います。 ・名古屋市内の場合:午前・午後の2便制 └一度帰社し、再度積み込みを行って出発します。 ・市外エリアの場合:朝出発し、夕方に帰社 いずれも日中の配送のみで、夜間業務はありません。 ▼帰社・退勤 すべての納品を終えたら帰社し、日報などの事務処理を行って業務終了。 基本的には定時で退勤できるため、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ◆将来的なキャリア ――――― 希望に応じて、商品の提案など営業業務にも挑戦可能。 無理に任せることはなく、志向に合わせてキャリアを広げられます。
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- 【2020年にオフィス改装!/自転車貸与OK/転勤なし】 ■本社/愛知県名古屋市昭和区高辻町11-35 ※納品エリアは名古屋市内のほか、尾張地区・知多地区などです。 <アクセス> 市バス「高辻」停留所より徒歩5分 ※国道41号線「高辻」交差点近くです。 ※最寄りの金山駅からは約徒歩20分かかるため、通勤に使えるように自転車を貸与します。
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- 月給25万円~28万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <月収例> 月収30万円(基本給27万円+諸手当/30歳)
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設立 1947年
従業員数 -
平均年齢 39.8歳
求人情報 全1件
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商品管理/未経験歓迎/年休120日/残業ほぼなし/転勤なし
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- 商品管理として、入荷・出荷処理や在庫管理を担当します。 ただ「モノを運ぶ」「入力する」だけではなく、営業・製造・協力工場・運送会社など、多くの関係者と連携しながら、納期通りに商品を届けるための調整を行うポジションです。 <具体的な業務内容> ========== ■基幹システムへの入力業務 ■入荷・出荷処理 ■在庫管理 ■出荷書類・送り状作成 ■協力工場への出荷依頼 ■運送会社との調整 ■チャーター便の手配 ■他部署との納期確認・連携 ■売上処理 など <入社後の研修> ======== ▼入社~数カ月 入社後は、先輩社員によるOJTで業務を学んでいきます。 まずは出荷確認やデータ入力など、比較的覚えやすい業務からスタート。 教育用の決まったカリキュラムではなく、一人ひとりの理解度や経験に合わせて進めていくスタイルのため、未経験の方でも安心して慣れていける環境です。 ▼数カ月~半年程度 入社から半年程度で独り立ち! いきなりすべての業務を任せることはなく、段階的に業務を引き継いでいきますので、ご安心ください。 <キャリアパス> ======== 当社では今後の会社を担う若手の育成にも力を入れており、将来的には、リーダー、係長、部長など、管理職へのキャリアアップも可能です。 また、役職以外にも等級制度を導入しており、習熟度や対応できる業務範囲に応じて給与がアップしていきます。 <等級> ・1級:日常業務を理解し、指示を受けながら対応できるレベル ・2級:業務を一人で完結できるレベル ・3級:既存業務を改善したり、新しいやり方を提案できるレベル
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 愛知県名古屋市西区長先町236番地 最寄り駅:名古屋鉄道・名古屋市営地下鉄「上小田井駅」 ※受動喫煙対策あり
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- 月給23万円以上+各種手当+賞与 ※経験やスキルを考慮し決定します
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設立 1973年
従業員数 87名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【新横浜/東京】ソフトウェア開発※PL・PM◆自動運転・MaaS等/年休132日・在宅可/最先端技術
- NEW
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- ~フレックス/最先端のソフトウェア技術を日常の技術へ/国産初のモデルベース開発(MBD)支援ツール「ZIPC」(ジップシー)を開発・販売/NTTデータグループの安定基盤/年休132日・完全土日祝休みのプライベートを大事にできる環境~ ■業務内容: 自動運転やMaaS等の次世代モビリティソフトウェア開発プロジェクトに参画します。 顧客企業の開発プロセス効率化・品質向上に向け、開発環境や手法の改善提案・導入支援を担当します。 要件分析などの上流工程から設計・実装・テストまで幅広く関与し、顧客の課題を明らかにして、新たなソリューション等を企画・提供することで、顧客課題の解決および事業拡大を担います。 顧客と直接やり取りしながらソリューションを提供し、技術面とビジネス面の橋渡し役を担います。 また、今後展開予定の当社ZIPCファミリーの開発支援ツールの開発をリードして頂く場合もございます。 ■主な開発環境: 言語:Python、C、C++、C#、JavaScript、各種生成AI モデル設計:SysML、MATLAB/Simulink 開発標準:Automotive SPICEなど最新プロセスに対応 ■働き方: ◇年休132日かつ有休取得率は高く大型連休を作りやすい環境のため、プライベートを大事にする社員が多いのが特徴です。 ◇リモートワークやフレックス(コアタイム:13:00~15:00)活用など、柔軟に働き方をする社員が多数在籍しております。 ■歓迎条件:応募条件に加え下記のスキルを歓迎します。 ・PMP、IPAプロジェクトマネージャ試験などの資格保有 ・AWSなどの基盤設計、もしくは、運用経験 ・開発プロセス改善(アジャイル導入、CMMI/ASPICE対応等)の経験 ・複数ベンダー・社内横断チームの調整経験 ・自動車業界向けシステム開発に関する経験 ■当社について: 当社は新規ビジネス・R&Dを展開するベンチャー企業的な立ち位置でありながらも「NTTデータグループ自動車OneTeam」に属しているため、経営環境・ビジネス環境は安定しています。小規模であるがゆえ部門間のセクショナリズムは無く、会社一体で事業に取り組んでおり、社長をはじめとした幹部や同僚への相談がしやすい風土です。 変更の範囲:当社業務全般
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9 アリーナタワー5F 勤務地最寄駅:新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 常駐先(東京) 住所:東京都内・近郊のグループ企業 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:当社拠点全般、その他会社が指定する場所(自宅での勤務を含む)
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- <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):386,200円~757,700円 <月給> 386,200円~757,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職を考慮し、能力・経験を踏まえて決定いたします。 ■賞与実績:年2回 ■給与改定:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。







