3ページ:休日・働き方【5日以上の連続休暇OK】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,045 社中 101〜150 社を表示
設立 1948年
従業員数 600名
平均年齢 44.7歳
求人情報 全12件
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建築施工管理/平均年収755万円/住宅補助/土日祝休み
- NEW
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- \業務の特徴をまとめると……/ ■案件は大型倉庫、商業施設、集合住宅、ホテルなど多彩 ■工期は1年~1.5年(一つの現場をじっくり) ■物件規模は10億~100億円 ■関東圏内(一都三県中心)の工事が8割 ■案件の掛け持ちはナシ(1人1現場) ■4~5名のチーム体制 【具体的な業務内容】 民間、特殊建築まで幅広い案件に携われます。近年では、エネルギー消費を抑えた「ZEB」や吹き抜けの自動冷凍倉庫など、最新技術や特殊建築を手掛ける機会も増えています。 ・品質、原価、工程、安全、環境等の管理 ・現場で協力業者への指揮、指導 ・発注者、施工協力業者との打ち合わせ ・必要書類の作成など □■UEKIの魅力■□ <18年以上の平均勤続年数が物語る「人のあたたかさ」> 明治創業の老舗企業でありながら、社内は「教え合う」おだやかな文化が根付いています。入社26年目のベテランが「昔からずっとゆるやか」と語るほど、現場にギスギスした雰囲気はありません。職人さんとも長年の付き合いがあり、「今回もよろしく!」と笑い合える信頼関係が築けています。 <技術者としての価値を最大化> 141年の歴史で培ったノウハウと、ZEBなどの最新技術を共に学べる環境です。階層別・部門別研修に加え、資格取得祝金などの支援も充実しており、中途入社のハンデなく着実にステップアップが可能。10億~100億円規模の多彩な現場を通じて、一生モノの高度なスキルを磨けます。 <無理なく働ける仕組み> 現場の負担を減らすためにDX化を推進しており、タブレット端末の活用やシステム連動により、現場にいながら効率的に作業を進められる環境を構築。工期に余裕を持たせ、残業時間を月平均40時間以内に抑えるなど、「健康経営」と「ワークライフバランス」の両立を本気で追求しています。
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- 【転勤なし】 東京本店:東京都千代田区神田東松下町41-2 <アクセス> JR神田駅東口(JR山手・中央・総武・京浜東北各線)徒歩約3分 地下鉄神田駅3番出口(営団銀座線)徒歩約2分 ◎出張について 東北地方、長野県への出張が発生する場合があります。期間は案件の規模によって異なりますが、1年~1年半程のイメージです。出張期間中は現場近隣に会社が住まいを用意するため、生活面での不安なく、安心して業務に集中いただける環境です。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給37万円~44万円 ※経験やスキルを考慮の上、決定致します。 ※残業代は別途支給致します。
設立 1982年
従業員数 116名
平均年齢 37.6歳
求人情報 全6件
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法人営業/賞与支給実績7.19カ月分/年休127日/転勤なし
- 締切間近
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- ★.当社について ーーーーーー 40年以上にわたり、企業や官公庁のITを支えてきた当社。 官公庁・大手企業など秋田県内のさまざまなお客様と取引を続けており、安定した事業基盤を築いています。積み重ねてきた実績と信頼関係があるからこそ、お客様の課題に寄り添った提案がしやすい環境です。 ★. 業務内容 ーーーーーー お問い合わせいただいた自治体や企業のお客様に対し、業務効率化やDX推進につながるITシステムを提案する仕事です。 ※問い合わせや紹介をきっかけとした反響営業がメインです。 ・お客様の課題やニーズのヒアリング ・自社パッケージシステム・ITサービスの提案 ・開発メンバーと連携した導入・カスタマイズの打ち合わせ ・導入後のフォロー、追加提案 ※営業エリアは秋田県内が中心。年2~3回ほど県外出張が発生します。 【 製品例 】 ■自治体向け業務支援システム 各種業務の管理や手続きを効率化するシステム ■建設業向けDX支援システム 業務管理や情報共有を効率化するシステム ■文書管理システム 書類や資料をデータで管理・共有できるシステム 【 担当顧客 】 自治体・建設業・物流業・金融機関など幅広い業界が対象です。 担当社数は経験や企業規模によって変わりますが、1人あたり10社程度を担当します。 ★. 仕事の魅力 ーーーーーー ■自由度の高い提案が可能 既存製品だけでなく、お客様の課題や要望に合わせて機能をカスタマイズ。 開発メンバーと協力しながら最適なシステムを形にしていく楽しさがあります◎ ■働きやすさも抜群 年間休日127日、平均残業月11時間程度。 有給取得平均25日と休暇も取りやすく、ワークライフバランスを大切にしながら長く働けます。
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- 【転勤なし/引越し補助制度有り/自動車通勤可】 秋田県秋田市大町三丁目2番10号 ※専用駐車場あり ※受動喫煙防止対策あり(敷地内喫煙可能場所あり) ★新拠点「DXセンター」にて勤務★ 2025年11月に新設されたばかりの「DXセンター」での勤務。 秋田市中心部に位置する新しく広々としたオフィスで、快適な環境のもと働けます! ★U・Iターン支援制度あり★ 引越し費用の補助制度を用意しており、遠方からの転職も安心してスタートできる環境! 新しい環境での挑戦もしっかりサポートします。
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- 月給23万円~38万円+各種手当+賞与 ※2025年賞与実績:年3回(6月、9月決算賞与、12月) ※スキル・経験によって決定いたします。 ※残業代は別途全額支給します。
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エンジニア/自社拠点での開発が中心/賞与実績7.19カ月分
- 締切間近
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- 当社は、企業や官公庁、学校など幅広いお客様に向けて、DX推進支援・自社サービスの展開・各種ソリューション提供 を行っているIT企業です。 行政・自治体向けソリューションや情報基盤系、工場・IoT関連など多彩な分野で課題解決を支えており、上場企業をはじめとした数多くの企業との取引実績を強みに、安定した事業基盤を築いています。 勤務地は、秋田DXセンターまたは東京(日野・豊田)事業所のみ。 客先常駐はなく【100%自社内での勤務】です。 ★. 業務内容 ーーーーーー ■業務システムの要件定義、設計、開発 ■既存システムの改修・機能追加 ■システム運用・保守対応 ■お客様との打ち合わせ、要望ヒアリング ■プロジェクトメンバーとの開発調整 【 案件の特徴 】 自治体から民間企業まで、幅広い分野のシステム開発やDX推進を支援しています。 行政情報・自治体ソリューション、クラウド環境構築、情報基盤系、工場・IoT系など、多様なプロジェクトがあります! ★. この仕事のポイント ーーーーーー Point1. 自社拠点での開発が中心 自社開発・受託案件を中心に、自社拠点での開発がメイン。 社内チームで連携しながらプロジェクトを進められるため、落ち着いた環境で開発に集中できます。 Point2. 挑戦できる環境/上流工程にも挑戦可能! 担当するプロジェクトは全国の企業や自治体が中心。 さまざまな業界のシステム開発に携わりながら、エンジニアとして経験の幅を広げられます。 また、経験やスキルに応じて要件定義などの上流工程もお任せします。 Point3. プライベートを大切にした働き方 年間休日127日、有給取得平均25日など、休みをしっかり確保できる環境を整えています。 会社として有給取得を推奨しており、5連休以上の取得も可能です◎
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- ■住宅手当有り■100%自社事業所勤務■転勤ナシ【秋田県・東京都】 ※ご希望に応じて配属します。 ※自動車通勤可 ※専用駐車場あり 【1】秋田県・DXセンター 秋田県秋田市大町三丁目2番10号 ※受動喫煙防止対策:あり(敷地内喫煙可能場所あり) ★新拠点「DXセンター」にて勤務 2025年11月に新設されたばかりの「DXセンター」での勤務。 秋田市中心部に位置する新しく広々としたオフィスで、快適な環境のもと働けます! 【2】東京都・豊田事業所 東京都日野市富士町1番地東5C-32 ※受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙) ========== \U・Iターン支援制度あり/ 引越し費用の補助制度を用意しており、遠方からの転職も安心してスタート! 新しい環境での挑戦もしっかりサポートします。
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- 月給23万円~38万円+各種手当+賞与 ※2025年賞与実績:年3回(6月、9月決算賞与、12月) ※スキル・経験によって決定いたします。 ※残業代は別途全額支給します。
設立 1973年
従業員数 175名
平均年齢 42.8歳
求人情報 全1件
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可能性は無限大!カラダに優しい「米粉」の製造職/定着93%
- NEW
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- 希望を確認し、経験・適正を判断して柔軟に業務ポジションを決定します 未経験でも安心して覚えられるオペレーションマニュアル! [1]大福、どら焼き、団子、焼き菓子、季節のスイーツ製造 [2]胡麻の焙煎、ペースト品(胡麻好きにはたまらない香りです!) [3]米粉の製粉オペレーター(自動ロボットが出荷をサポート!) [4]米粉、胡麻、きな粉、スーパーフードなど出荷・梱包作業 【製造工場について】 ■和楽スイーツファクトリー 機械から1つずつ出てくるだんごに海苔を巻いてパックするライン作業や冷凍大福の箱詰めです ■胡麻工場・製粉工場 自動機へ原料補充を行う作業や、均等に製粉されているか目でチェックをします ほとんどが自動化のため、正しく機械が動いているかを確認するお仕事です 製品の袋詰めの作業などもあります ■家庭用商品の梱包、出荷作業 3~6名で機械から出てきた製品をダンボールに入れます 機械のスピードもゆっくりで、水分補給や小休憩などもとりやすく、協力しあえる環境が整っています ■仕事内容をギュギュっとまとめると… ・お米や胡麻の原料を機械へ補充 ・ちょっとした機械の手入れ ・できたてのだんごに海苔を巻いてパックするライン作業 ・製造機で作られた、どらやきのパック詰め ・ごまの香りを感じながらペースト状になった胡麻の袋詰め ・きなこや家庭用米粉製品のダンボール詰め ・次の日の段取り ■商品事例 ・サクッ!と仕上がるお米の粉 ・スーパーやコンビニスイーツ、キャラクターデザインとのコラボ商品、季節限定のお菓子など 百貨店の贈り物ギフトも作っています 【入社後は…】 ▼会社や事業についての座学研修 ▼配属先で先輩から実務を学ぶOJT研修 一人ひとりのペースで焦らず、確実に進めていく研修なのでご安心ください
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- 【栃木県足利市または佐野市の工場】 転居を伴う転勤なし/マイカー通勤OK/配属先は希望を考慮します [1]… 和楽スイーツファクトリー:栃木県足利市多田木町1313-1 [2]… 足利胡麻工場:栃木県足利市寺岡町680-1 [3]… 本社工場:栃木県佐野市村上町903 辰巳米工場:栃木県佐野市村上町549 [4]… 本社工場:栃木県佐野市村上町903 ※各工場間での移動の可能性あり ※受動喫煙対策:工場内禁煙
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- ★月収事例 ━━V━━━ 月収254,060円~318,910円 【Aさん】 ━━V━━━ 月収254,060円 【内訳】 ・月給 19万円 ・通勤手当 18,750円(上限:20,000円) ・残業手当 14,310円(10時間) ・住宅手当 20,000円(規定あり) ・家族手当 11,000円(配偶者・子供二人) 【Yさん】 ━━V━━━ 月収318,910円 【内訳】 ・月給 22万円 ・通勤手当 10,670円(上限:20,000円) ・残業手当 57,240円(40時間) ・住宅手当 20,000円(規定あり) ・家族手当 11,000円(配偶者・子供二人) ーー ・月給19万円~22万円 ※経験やキャリア、社内規定により決定 ★キャリアパス ━━V━━━━━━━━━ ★着実にキャリアアップできます!★ (例)一般 → リーダー → 主任 → 管理職 一人ひとりを評価し、誰にでもチャンスがある評価制度! 年齢も社歴も関係なく、習熟度や仕事への姿勢など頑張りは正当に評価します これまでに、製造経験のある方が入社から2年で係長へ昇格した実績も!
設立 1960年
従業員数 121名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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群馬本社の安定企業でルート営業/未経験歓迎/年休123日
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- 担当エリアのお客様(法人・個人)を定期的に訪問し、納品しながらコンサルティングを行うルート営業です。 【法人向け営業】 主に工場のお客様を担当し、高圧ガスや工具、消耗品などを納品します。訪問時には雑談を交えながら現場の状況を確認し、「こんな設備があれば効率が上がる」「この工具に変えるとコスト削減できる」といった提案を行います。1人あたり約40社を担当し、用事がなくても顔を出すことで信頼関係を深めていきます。 【個人向け営業(ライフアップ事業部)】 LPガスをご利用のご家庭を訪問し、LPガスの開栓・閉栓・点検などの業務を行います。日常の会話の中から住まいのお困りごとを伺い、ガス機器やリフォームなどの提案につなげます。1日15件前後を訪問し、地域密着で関係を築いていくスタイルです。 【共通ポイント】 ・既存顧客中心で、飛び込みは少なめ ・納品+会話からニーズを引き出す営業スタイル ・訪問ルートやスケジュールは個人裁量 単なる“御用聞き”ではなく、お客様に寄り添いながら課題解決を行う提案型営業です。
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- [本社] 群馬県高崎市問屋町3-3-1 《アクセス》 JR両毛線「高崎問屋町駅」より徒歩7分 [関東営業所] 群馬県太田市新田木崎町 1738-1 《アクセス》 東武伊勢崎線「木崎駅」より車6分 [ライフアップ事業部] 群馬県高崎市上豊岡町554-12 《アクセス》 JR信越本線「群馬八幡駅」より車3分 [株式会社シンエイ溶工] 埼玉県熊谷市広瀬123 《アクセス》 JR高崎線「熊谷駅」より車16分 ※こちらのみ株式会社モテキに在籍のまま出向となります。
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- 月給24万3500円~29万1800円(固定残業代含む)+諸手当+賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、優遇いたします。 ※上記金額には固定残業代 40時間分(72,000円~92,800円)を含みます。 ※残業40時間超過分は別途支給
設立 1985年
従業員数 1,624名
平均年齢 37.9歳
求人情報 全6件
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半導体製造装置のFE/未経験歓迎/月収50万円越えも可
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- \ CHECK / 【安定企業】世界30カ国以上で展開するアルテングループの日本法人 【海外出張】年間200日以上は海外へ出張 【語学力不要】専任の通訳がつくので安心 【需要増の半導体】安定して働き続けられる 【ワークライフバランス◎】年休125日×完全週休2日制×土日祝休み ━━━━━━━━━━━━━ ■■ 具体的な業務内容 ■■ ━━━━━━━━━━━━━ ご依頼があった海外のお客さまの元へ出向き「半導体装置」の立ち上げや組み立てなどといった、以下業務をお任せします。 ◎装置立ち上げ、据付作業 ◎装置の組み立て、配線、調整作業 ◎動作確認、データ取得、簡易トラブル対応 ◎組み立て後の動作チェック、パラメータ調整 ◎作業報告書の作成 ※納品後のメンテナンスも行います === <入社後の流れ> ▽導入研修からスタート 座学、半導体についての基礎研修、工具の使い方などをまずはお教えします。 ▽2カ月目あたりからトレーニング 先輩によるOJTで技術を学んでいただきます。 一人ひとりの習熟度にあわせて進めているので、着実にスキルを身に付けられます!
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- 【年間200日以上は海外で勤務/無理な転勤なし/社宅完備/U・Iターン歓迎】◆滋賀県彦根市高宮町480-1 *施設内には食堂、コンビニなども完備しています。 *サッカー場とかテニスコートなどもあり、お昼休みに体を動かすスタッフも! <海外出張がメインです> 年間200日~250日ほど、海外で勤務いただきます。 宿泊・渡航費は会社が負担。出張時は海外手当として、日当で約7,500円~9,000円支給いたします! ◎出張先:シンガポール・台湾・韓国・中国・ヨーロッパ圏・アメリカなど \ U・Iターン支援制度あり / Uターン・Iターンなどで、遠方からご入社いただく場合は引っ越し費用なども会社で負担しています。 ☆無理な転勤はありません! 話し合いし双方合意の上であれば転勤いただきますが、 難しい場合は無理に転勤させる…なんてことはありません◎ ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 【月給】23万円~45万円+海外出張手当+各種手当+賞与 ※残業代は別途全額支給します。 ◎経験やスキルを考慮の上、決定します。 === 【海外出張手当の支給イメージ】 例)1ドル=約150円の場合 ・日当:約9,000円(ヨーロッパの場合) ・9,000円 × 30日 = 27万円 ⇒出張手当として月額27万円を給与へ加算 その結果、月収50万円越えになるケースも! <日当について> ■アメリカ・ヨーロッパ圏 └日当:60ドル/日 ■その他の国 └日当:52ドル/日 *社内規定レートにて日本円へ換算します。 *宿泊・渡航費は会社にて負担します。 <月収例> 【月収52万7,820円】 ・月給:23万円 ・残業代(15時間):2万7,820円 ・出張手当:27万円 ※出張手当は滞在日数および為替レートにより変動します。
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ITエンジニア/未経験歓迎/有給取得率98%/年休125日
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- \アルテンジャパンで働く魅力/ ★北関東にいながら大手・上場企業の大規模案件に携われる ★車載・制御・先進技術領域など先進プロジェクトも多数 ★チーム体制・請負中心なので仲間と一緒に成長できる ………………………………… 最低1カ月間の研修で安心! ………………………………… 入社後は、先輩エンジニアによるOJTを通して、システム開発の基礎から少しずつ学んでいきましょう! いきなり一人で業務を任せることはありません。 まずは先輩のサポート業務からスタートします。 ▼まずはここからスタート! ・WordやExcelを使ったドキュメント作成(テスト仕様書の作成など) ・システムが正常に動くか確認するテスト作業 ・テスト作業で発生したエラーの報告 ・プログラムの簡単な修正作業 ドキュメントの作り方や、テストの進め方なども先輩が丁寧にレクチャー。 「なぜその作業が必要なのか」といった意味まで理解しながら学べる環境です。 ▼慣れてきたら… ・エラー箇所の確認や原因調査 ・プログラム修正への挑戦 ・より幅広い開発業務への参加 経験を積みながら、少しずつできることを増やしていくスタイルのため、未経験の方も安心して成長できます。 ★ここがポイント★ ーーーーーーーーー ◎研修期間は最低1カ月~個人に合わせて設定 ◎プロジェクトにはチームで参画だから安心 ◎5000以上の講座を学べるeラーニングでスキルアップ
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 ★各事業所での勤務(勤務地の希望は考慮します) ■茨城本社 茨城県日立市大みか町2-23-15 ・JR常磐線「大甕駅」より徒歩1分 ■北茨城事業所 茨城県北茨城市磯原町磯原1-204 山二ビル 1F ・JR常磐線「磯原駅」より徒歩3分 ■水戸事業所 茨城県ひたちなか市東石川1615-7 ・JR常磐線「勝田駅」より徒歩13分 ■土浦事業所 茨城県土浦市港町1-8-4 ホープビル2号館 8F ・JR常磐線「土浦駅」より徒歩3分 ■高崎事業所 群馬県高崎市八島町58-1 ウエスト・ワンビル1F ・JR「高崎駅」西口より直結、徒歩約1分 ■宇都宮事業所 栃木県宇都宮市東宿郷4-1-28 河合ビル 8F ・JR「宇都宮駅」より徒歩7分 ■柏事業所 千葉県柏市柏4丁目11-10 高野山第一ビル 2F ・JR常磐線・東武アーバンパークライン「柏駅」より徒歩8分 ※東日本エリア内(茨城県、群馬県、栃木県、千葉県、東京都)の プロジェクト先で勤務する場合もあります。 ※基本は上記各事業所での勤務となります。 ※受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙)
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- 月給24万円~58万円+諸手当+賞与 ※残業代は別途全額支給します。 ※経験やスキルを考慮のうえ決定します。
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設立 1981年
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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フリーズドライ装置のエンジニア/月給30万円~/年休125日
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- 【こんな問い合わせに対応】 Q1.ちゃんとフリーズドライができるか心配 →実際にフリーズドライしたい原料をサンプルとして取り寄せ、試作品を作り実際の完成品をご提示。 Q2.乾燥できない/試作品のようにならない →現状をヒアリングし、場合によっては出張し機械の設定などを現地で調整。 Q3.仕上がりがイメージと違う →お客様のイメージ通りに仕上がるよう機械を調整。 Q4.異常が出ている →機械の動きが悪い場合は内容を確認し、状況に応じて電話でレクチャー、または現地でサポート。 ほとんどの内容はパターン化されているため、一度覚えてしまえば難しいことはほぼなし!徐々に対応できる幅を広げていきましょう。 【業務の流れ(小型機)】 お客様からお問い合わせ ▼ 打ち合わせ(原材料や生産量、設置場所など) ▼ 試作(サンプル品を取り寄せ、実際に加工) ▼ 見積り ▼ 設置・試運転(要望に合わせた加工ができるようにプログラムを設定) ▼ 引き渡し・アフターフォロー 【入社後は?】 まずは先輩たちの作業を見ながら、装置の仕組みや仕事の流れを覚えましょう。小型機を担当してもらいますが、将来的に大型機の業務に挑戦することも可能。興味のあることへはどんどんチャレンジ可!しっかりサポートします。 【機械の大きさは?】 小型機:大きいサイズでも奥行きの少し長い業務用洗濯機くらい 大型機:数十人は入れるような全長10m以上の大きなものまでさまざま 【何をフリーズドライする?】 食品、ペットのおやつ、医薬品、工業用品…など。 現状は食品を扱うお客様が多めです。 【お客様は?】 北海道から九州まで日本全国! ※初めは1~2件程度を先輩と一緒に担当 【車での移動もあり!】 月1~2回の協力会社(茨城)との打ち合わせ、お客様への納入やアフターサポートなど外出の機会もしばしば。その際には社用車を使用します。慣れるまでは先輩が同行しますが、ゆくゆくは1人でドライブ。オフィスから出て、リフレッシュできる瞬間です。
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- 【転勤なし/車通勤OK!駐車場完備】 千葉県流山市野々下3-754-11 【アクセス】 東武野田線「豊四季駅」より徒歩6分 つくばエクスプレス「流山おおたかの森駅」より車で5分 ※受動喫煙防止対策:屋内禁煙(喫煙可能場所あり) ◎全国各地のお客様への引き渡し・アフターフォローもあり 月数回は出張が発生します。
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- 月給30万円以上 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。
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設立 1995年
従業員数 550名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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事務スタッフ/未経験歓迎/退職金制度あり/転勤なし
- 締切間近
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- 【まずはここから】 ・原材料の発注データ入力 ・受注内容の入力・チェック ・電話対応(社内・取引先) ・簡単な庶務業務 【業務に慣れてきたら】 ・人事・労務に関する事務サポート ・社宅手続きのサポート ・従業員管理に関する事務対応 ※最初からすべてをお任せすることはありません。 ※経理事務や総務事務、営業事務などさまざまな業務があり、あなたのこれまでの経験や適性からメインで担当していただく業務を決定いたします! 【入社後は… 】 業務内容は覚えやすくシンプル。そのため、座学による研修はありません。OJTでレクチャーしていきますので、わからないことはなんでも質問してください! 【堅苦しい雰囲気のない職場です!】 当社で働く事務チームは全員が日本人ですが、 工場で勤務している半数以上が外国籍の方になります。 さらに、他工場や製造部門、商品開発部門など他部署とのやりとりが発生するのが私たちのチームです。 いろんな背景を持った従業員が一緒に働いている職場のため、 お互いの違いを認め合い、フランクに接する文化が根付いています。 距離感を縮める目的で社長に対しても従業員は「さん」付けで呼んでいます!
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- 【転勤なし/マイカー通勤可能】 茨城県常総市古間木722-1 最寄駅:関東鉄道常総線「石下駅」 ※受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙)
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- 月額(基本給):23万円~26万円 ※業務経験により決定いたします
設立 1952年
従業員数 1,519名
平均年齢 41.2歳
求人情報 全10件
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総合職採用(法人・個人営業)/未経験歓迎/年休121日以上
- 締切間近
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- ◆希望と適性に応じて、法人ソリューション営業、もしくは個人ソリューション営業のいずれかのポジションをお任せします。 【法人ソリューション営業】 ■顧客企業の経営課題解決 ■融資の相談 ■審査 ■実行の手続き ■企業の財務分析や担保物件の管理など 【個人ソリューション営業】 ■投資信託・保険などの金融商品の提案や販売 ■マイホーム、マイカー購入などの個人ローンの相談、融資 ● 個々の特性に合わせた研修を実施 ● ………………………………………………… 入社後は個々の経験やスキルに合わせ、各種研修やOJTなどを通じて育成していきます。階層(年次)別・業務別に細かく研修を組むので、未経験の方も安心してチャレンジできます。筑波銀行では、自身の成長を感じながらキャリアアップできる環境を整えています。 また、「行内兼業制度」を新設し、行員が新しい業務に挑戦できる機会を提供しています。これにより、成長と意欲の向上を図っています。 (詳細は原稿下部に記載) ● フェアで適正な評価制度 ● ……………………………………… 当行の魅力の一つは評価制度。頑張った分しっかり評価する社風なので、年齢に関係なく若いうちから大きな業務に携わることもできます。また、自身で考えたことをお客さまに提案できるなど、個人の考えを尊重する雰囲気もあるのが当行の魅力です。 ● お客さまに寄り添える関係 ● ………………………………………… お客さまが「最初に相談したい銀行」=「ファースト・コール・バンク」としての存在感の確立を目指しています。地域で長年築き上げてきた信頼関係のもと、日々近い距離感でお客さまと接することができるのが当行の強みです。
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- 【茨城・栃木・千葉・東京/U・Iターン歓迎】 下記、いずれかのエリアに配属となります。 ■本店営業部/茨城県土浦市中央2-11-7 ■そのほか当行本支店(営業拠点:茨城県53箇所、栃木県2箇所、千葉県2箇所、東京都2箇所) ※勤務地は居住地を考慮し、ご相談のうえ、決定いたします ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり/屋内全面禁煙 (就業時間中は禁煙、休憩時間中は指定の場所での喫煙が可能です) ※下記の勤務地一覧以外の支店 ・龍ケ崎支店/茨城県龍ヶ崎市3613 [最寄り駅]竜ケ崎駅 ・境支店/茨城県猿島郡境町429-3 [最寄り駅]南栗橋駅
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- 月給26万円~42万9000円 ※経験・スキルなどを考慮して決定します ※残業代は別途全額支給
設立 1956年
従業員数 343名
平均年齢 45.2歳
求人情報 全5件
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未経験歓迎の金型加工/賞与約5カ月分/夜勤なし/年休126日
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- 扱うものは?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 「金型」という、自動車部品をつくるための道具を作ります。 なかなか見る機会はありませんが、多くの自動車製造の現場に貢献をしています。 具体的な作業内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ■目視検査 ・材料にキズや汚れがないかをチェックします ■機械にセット ・熱処理をする機械に材料をセットし、ボタンを操作します (自動で加熱・冷却されます) ■最終チェック 出来上がったものを検査して、仕分けと出荷を行います! ★難しい作業は少なく、手順どおりに進めればOK! 入社~1人前になるまで  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 入社直後は、先輩のサポートのもとでまず一連の作業の流れを覚えることからスタートします! 2年後には、熱処理加工から納品までの一連の工程をお任せしていきますが、 徐々に製品の品質を上げていけるよう技術を磨いていきましょう! 3年ほどかけてじっくり独り立ちを目指せる環境ですので、焦らずステップアップしていってくださいね。 どんな会社?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ 創業110年以上の歴史を持つ当社は、特殊鋼材の加工・販売を手がける専門商社です。 特殊鋼材は自動車や産業機械などに使われており、多くの自動車製造に貢献をしています。 大手企業との取引も多数あり、取引先は600社を超えています。 「プロテリアル(旧日立金属)」「JFEスチール」「日本製鉄」といった大手メーカーとも安定的な取引を続けています。 東京本社をはじめ、国内に19拠点・海外に4拠点(上海・広州・台北・香港)を展開し、お客様の近くで迅速な対応ができる体制を整えています。
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- 【転勤なし】静岡県富士市★マイカー通勤OK・無料駐車場あり! ※U・Iターン歓迎 <アクセス> 「富士駅」より車で10分 「新富士駅」より車で5分 ▼勤務地詳細 静岡支店:静岡県富士市宮島1470 ※受動喫煙対策:社内分煙
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- 【月収例】 月収29万1300円(未経験入社1年目/25歳) 【年収例】 年収775万円(入社20年目/45歳/係長) 年収525万円(入社10年目/30歳) 月給23万6000円~31万800円(一律住宅・倉庫・交替勤務手当を含む)+その他手当+賞与年2回 ※残業代は別途支給します ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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設立 1949年
従業員数 3,516名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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住宅機器ルート営業/未経験歓迎/リモートワーク可/エリア限定
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- ◎クリナップの営業職は、「ルート営業」「ハウス営業」「特販営業」「直需営業」の4つに大別。 入社後、まずはルート営業にチャレンジいただきます! ■ルート営業 住宅設備機器や建築資材を取り扱う流通業者(代理店・販売店)を通じて、地域のサブユーザー(エンドユーザーから工事を直接請け負う工務店・リフォーム店)に、当社のシステムキッチン、洗面台、お風呂などの商品の提案・採用活動を行います。 ★. 具体的には ______ 新商品のご案内やメンテナンス、クリナップで制作したチラシなどの販促のツールを持参し、お得意様を1日3件ほど訪問。スケジュール、提案スタイルはあなた次第。裁量大きく活躍できます! ★. 入社後まずは ______ 支店に配属後、約6カ月間、先輩がマンツーマンのOJT研修で一つ一つ仕事を覚えていきます。 6カ月過ぎたら、お得意様を引き継いで、少しずつ独り立ち。困った時は先輩がサポートしますので、無理のない訪問件数からスタートしましょう! <手厚いサポート体制> 営業経験がない方、キッチンや住宅の知識がない方もご安心ください。入社後、先輩社員が仕事の流れやビジネスマナーなどをイチからお教えします。困ったことがあれば何でも相談してくださいね。 独り立ち後も、社歴に応じたスキルアップ研修で成長をサポートします。 <商品力の高さが強みです> 当社は業界のリーディングカンパニーとして、時代の先がけとなるキッチン商品を次々と世に送り出してきました。圧倒的な知名度と商品力が高さから、自信を持ってお客さまにご提案できます。 <キャリアパス> 将来的にはマネジメント職を目指したり、ハウス営業などにチャレンジなど、多彩なキャリアパスをご用意。
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- 【全国47都道府県で募集】 ★全国126カ所の営業拠点で募集します。 ※勤務地は希望を考慮して決定いたします キャリア採用は、3つのコースで活躍できます。 【エリアコース】キャリアの到達点は課長・所長 生活本拠地から通える範囲の配属・異動となります(コース手当無) 【エリアブロックコース】キャリアの到達点は次長 下記の希望のエリアブロック内で配属・異動となります(コース手当有) ■北海道 ■東北(青森・秋田・岩手・宮城・山形・福島) ■首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉) ■北関東(栃木・茨城・群馬) ■南関東(静岡・山梨) ■信越(長野・新潟) ■東海(愛知・三重・岐阜) ■北陸(石川・福井・富山) ■近畿(大阪・京都・奈良・兵庫・滋賀・和歌山) ■中国(広島・岡山・山口・島根・鳥取) ■四国(香川・愛媛・高知・徳島) ■九州(福岡・佐賀・長崎・大分・熊本・宮崎・鹿児島) ■沖縄 【グローバルコース】キャリアの到達点は役員・部長 配属・異動の範囲は全国となります(コース手当有) ▼最新の募集勤務地 《https://job-gear.net/cleanupsaiyou/》
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- 月給280,000円以上(固定残業代含む)+賞与年2回+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月55,000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢を考慮し当社規定により決定します
設立 1944年
従業員数 654名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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事務職/未経験歓迎/上場グループの安定経営/転勤なしも選べる
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- <各社共通> ★未経験から安心スタートできる環境あり★ 【ステップ1】 まずは配属先の上司・先輩の指示を受けながら、 簡単な事務作業にチャレンジ! 例えば… ・お客様からの問い合わせ(荷物など)対応 ・毎日の伝票処理やお金の管理 ・書類作成や備品購入や管理 ・庶務 などの業務になります。 マンツーマンに近い形で一つひとつの業務について、丁寧に教えます。 わからないこと、困ったことがあれば気軽に聞いてくださいね。 【ステップ2】 仕事に慣れてきたら「管理業務」にチャレンジ! 例えば… ・売上や労務管理 ・効率的な事務所運営の企画提案~実現 ・顧客獲得&売上拡大に向けた企画提案~実現 など、現場の円滑な物流を支えるための重要な業務をお任せします。 あなたの何気ない指摘や発案から、ドライバーをはじめ みんなが働きやすくなる環境づくりを実現! 多くの人や社会にも広く貢献できますよ。 【ステップ3】 現場の状況に応じて一部、現場作業をお手伝いいただく場合も。 例えば ・着荷時の荷物の仕分け作業 ・突発で梱包作業 など、事務所のみんなで一致団結して取り組むことで、 様々なハードルを乗り越える達成感を得られ、 スタッフ同士の信頼がさらに深まります! 【将来、選べるキャリアパス】 ◎事務職を長く続けたい方(一般職) ⇒転勤がなく、同じ事務所で腰を据えて長く事務の仕事を続けることができます! ◎管理職へとキャリアアップしたい方(総合職) ⇒各営業所の管理業務を経験しながら、ゆくゆくは 「課長」「所長」「本部の経営幹部メンバー」 へのステップアップを目指せます!
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- 【マイカー通勤OK★U/Iターン歓迎!】 東京・神奈川・埼玉・愛知・大阪・滋賀の各拠点のいずれか ★ご希望を考慮して勤務地を決定します ★一般職採用の場合、原則転居を伴う転勤はありません <東京福山通運株式会社> ◎東京 ■本社(江東区)★積極採用中 ■足立センター ★積極採用中 ■東京流通センター ◎神奈川 ■相模原北流通センター ◎埼玉 ■坂戸支店 ★積極採用中 ■大宮西支店 ★積極採用中 ■久喜流通センター ★積極採用中 <株式会社オー・エス・エス> ◎愛知 ■名古屋センター ◎滋賀 ■滋賀センター ◎大阪 ■大阪直配センター
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- ■東京都・神奈川県 月給24万円~36万円+賞与年2回 ■埼玉県・千葉県 月給23万円~35万円+賞与年2回 ■栃木県・茨城県・群馬県 月給22万円~34万円+賞与年2回 ■大阪府・愛知県 月給23万円~35万円+賞与年2回 ■滋賀県 月給22万円~34万円+賞与年2回 ※年齢・経験・スキルを考慮し、加給・優遇します。
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設立 1954年
従業員数 48名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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事務職/未経験歓迎/ブランク可/土日休/住宅手当&家族手当有
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- \スマホから閲覧の方はPickup!タブも是非ご覧ください/ 希望や適性に応じて、営業部または技術部のどちらかをサポートする事務スタッフとして、以下の仕事をお任せします。 ■営業部の事務スタッフ ━━━━━━━━━━━━ ・出荷する部品の取りまとめ・発送担当への引き渡し ・関連書類の作成(検査成績書、納品書、送り状など) ・売上データの入力 ・出荷状況への問合せ対応 ・電話の取次ぎ ・書類のファイリングなど ※小さな段ボール(1kg程度)に入った部品の持ち運びが一部発生します ■技術部の事務スタッフ ━━━━━━━━━━━━ ・注文書の取りまとめ・作成 ・薬品の発注・入荷対応 ・検査書類の管理 ・各種文書の配布・回覧 ★創業100年以上の老舗企業で働く ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は機能めっきのパイオニアとして、世界基準の技術を数多く保有しています。 <主な納入実績> ・JAXA(宇宙航空研究開発機構):H3ロケットの部品 ・航空系メーカー(ボーイング、エアバス):飛行機の部品 ・自衛隊:防衛関連製品の部品 他にも半導体やコンピューターなど、絶対的な安全性が求められる高度な分野の部品に、当社の技術が使われています。 世界の最先端技術を陰で支える、縁の下の力持ちのような会社です。 ※機能めっきとは 金属の表面に特殊な加工を施すことで、電気の流れをスムーズにしたり、錆びなどで劣化しにくくする機能を付与する技術です。
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- 【転勤なし】【蒲田・大森・川崎エリアからの通勤者が多数在籍】東京都大田区東糀谷6-3-1 <アクセス> ・京浜急行線「穴守稲荷駅」より徒歩18分 ・JR「蒲田駅」からバス14分&徒歩10分 ・JR「大森駅」からバス17分&徒歩10分 会社に駐輪場があり、社員の半分ほどが自転車で通っています! 穴守稲荷駅や蒲田駅から自転車で通勤している社員も、自宅からそのまま通勤している社員もいます◎ ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給22万4,000円~27万円+各種手当+賞与(年2回) ※年齢・能力を考慮のうえ、当社規定によって決定 ※上記月給には一律手当として作業手当を含みます ※残業代は発生分(全額)を別途支給します
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設立 1961年
従業員数 10,079名
平均年齢 41.4歳
求人情報 全119件
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IT営業/業界経験不問/平均年収1027万円/毎月インセン有
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- 締切間近
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- AI・セキュリティをはじめとしたITソリューションで、企業・団体のオフィス課題を解決する法人営業を担います。 ≪なぜ、大塚商会がIT事業を?≫ 複合機やPC、オフィス家具・備品など、オフィスに必要なハード領域で圧倒的な実績を築いてきた大塚商会。 ITセキュリティや業務効率化、DXなどのニーズの高まりに応じ、ソフト領域へ注力しています。その事業拡大に伴う増員募集です。 \成果に繋がるポイント/ 【◆】売り先にも、売るものにも困らない営業基盤 大塚商会は、取引企業数130万社以上。日本企業の約3分の1が取引先という顧客基盤を誇ります。 業種・規模を問わず提案機会があり、営業先に困ることはありません。 また、300万点以上のIT商材を取り扱い、自社・他社製品を問わずお客様に本当に必要なものを組み合わせて提案できます。 【◆】ワンストップで、オフィス課題を丸ごと解決 社内エンジニアや他部署と連携し、IT機器の導入からシステム構築、業務設計、運用までを一気通貫で提案可能。 オフィス全体を見渡した課題解決ができ、成果にもつながりやすい環境です。 【◆】DX認定企業ならではの、営業のしやすさ AIによる訪問先・推奨商材の算出や、データに基づくプロセス最適化など、 再現性高く成果を出せる仕組みが整っています。 ◎AI導入後、商談数は3倍に増加! >>こうした成果の出せる環境×公平な評価体制により、 「平均年収1027万円」を実現しています。 <提案商材例> ・PC、スマホ、タブレットなどのIT機器 ・業務システム、セキュリティ、Web会議システム ・システム開発、ネットワーク構築 ・複合機、電話機などの通信機器 ・オフィス家具、消耗品 など <お客様> 中小企業から大手企業、官公庁、学校まで、幅広いお客様へ提案します。 取引先が特定分野に偏らず、市場変動の影響を受けにくいのも特長です。 <入社後の流れ> IT業界や当社商材の基礎から学べる研修をご用意。 IT営業未経験でも、2カ月間の研修とOJTを通して着実に成長できます。
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- 《首都圏》《関西》《中部》《仙台》《広島》《九州》にある各拠点での勤務です。 ※希望を考慮のうえ決定します ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 ★入社後2カ月間は東京本社での研修を実施予定です ★リモートワーク・サテライトオフィスの導入あり 《首都圏》東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、栃木県、群馬県、茨城県 《関西》大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県 《中部》愛知県 《仙台》宮城県 《広島》広島県 《九州》福岡県 ※住所詳細は以下一覧よりご覧ください
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- 月収例:34万円~55万円(内訳:月給28万円+残業30時間手当+インセンティブ) 月給27万4,000円以上 + インセンティブ・各種手当) ※経験やスキルを十分に考慮し、決定します ★正当な評価制度でキャリア・収入UP ・個人評価に応じ、インセンティブを支給 ・昇進・昇給も年齢や社歴に関わらず、成果次第で早期UPも可能 頑張り損はさせません。納得感のある評価と、目に見える還元を得られる環境です。 ★賞与は平均189万円支給(2025年平均支給実績) ※2025年冬のボーナスランキング第9位・業種別1位 (日本経済新聞社 2025年12月25日更新「冬のボーナス調査」より) 《社員の平均年収》 全体:年収1027万円(役員除く) 25歳:年収664万円 45歳:年収1212万円 *2025年12月末時点
設立 1944年
従業員数 8,037名
平均年齢 42.4歳
求人情報 全122件
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施工管理/大型案件実績多数/年休129日/月給31.7万円~
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- ■担当していただく業務例 ━━━━━━━━━━━━ ◎電気工事施工管理 各種建築物・電力供給設備の電気設備における新設・保守・改修工事管理 ◎建築・内装工事の施工管理 オフィス・商業施設などの内装工事における新設・保守・改修工事管理 ◎土木工事施工管理 電力系インフラにかかわる土木整備工事の現場管理 ◎空調衛生工事施工管理 各種建築物の空調・衛生設備における新設・保守・改修工事 の品質・工程管理 など ■POINT ━━━━━ ◎経験者にも嬉しい研修制度 キャリア採用者向け研修や階層別研修など教育体制が充実しているため、入社後に仕事の進め方に戸惑うことなく、スムーズにスタートできます。 ◎営業部門との強力な連携でストレス軽減 営業部門と現場との間に縦割りの空気はなく連携体制は抜群です。 契約・調整など施工管理担当だけでは難しい場合には、営業担当が即座に対応するため、施工管理担当は現場業務に専念できます。 ◎専門業務に集中できる分業体制 営業、設計、積算、調達、施工管理を分業しているため、各々が専門業務に集中した上で、高品質な工事に向けて連携できます。 ◎現場任せにしない会社主導の管理体制 繁忙期は必要に応じて人員を増強するなど、組織のバックアップ体制も充実。 安全・品質向上は会社主導で取り組み、無理なく高いクオリティを追求できる環境を整えています。
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- 【全国の各事業所/希望勤務地を考慮】 ※転勤は当面なし/将来的に他事業所へ転勤の可能性があります ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり
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- 月給31万7000円以上 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、当社規定により決定します
設立 1937年
従業員数 23,931名
平均年齢 44.4歳
求人情報 全84件
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情報系エンジニア/デジタルプリンティング事業/年休125日
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- プリンターや複合機に搭載する画像処理サービス・デバイスドライバ・アプリ・ソフトウェアや、IoTシステムなどの開発・設計・実装・運用をお任せします。 ※ご希望・ご経験にあわせて配属先を決定 ※専門技術研修、OJTトレーニングなど、充実した社内外の研修プログラムでスキルアップを目指せる環境です <配属領域> 【1】画像処理技術開発 ・画像処理アルゴリズム開発、設計 ・画像処理標準化 ・画像処理評価システム設計 ・新規要素開発、開発環境設計 【2】ファームウェア開発 ・新製品の仕様立案 ・ファーム、ミドルウェア、アプリケーションの設計、開発、検証 ・プロジェクト管理 ・新規技術の要素開発 【3】ホスト系ソフト開発 ・プリンターおよび複合機向けのデバイスドライバやアプリケーションの仕様立案・仕様策定 ・ソフトウェアの設計・実装、ビッグデータ解析業務 【4】ソフト開発 ・クラウドアプリ開発 ・顧客窓口ヘルプデスク/モニタリング/基盤開発 ・分析エンジニア ※各仕事内容の詳細は、ホームページにて確認ください。
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- 川崎事業所/神奈川県川崎市幸区柳町70-1 矢向事業所/神奈川県川崎市幸区塚越3丁目451番地 取手事業所/茨城県取手市白山7-5-1 ※マイカー通勤可能(規定あり) <配属先> 【1】矢向事業所・取手事業所 【2】川崎事業所・矢向事業所・取手事業所 【3】【4】川崎事業所 ★受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- ■月給27万円~63万円 ※上記月給は最低金額。年収及び月給は、経験・スキルを考慮の上決定 ※通勤手当、時間外手当は別途支給
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物理・化学系開発(複合機用トナー・インク・化成品・プロセス)
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- 当社では現在、下記の分野で物理・化学の技術者募集しております! 【1】電子写真方式で用いられる化成品の設計者(取手事業所) ・トナー、感光体、キーパーツなどの精細・高品質な要素・技術開発 【2】商業印刷機器、複合機の次世代プリンティングエンジンのデザイン(取手事業所) ・複合機、プリンター、商業印刷機器に搭載する電子写真方式の画像形成プロセスを設計 【3】インクジェット用インク設計・材料合成・量産(矢向事業所) ・機能性ポリマー材料設計・合成・処方・量産検討 【4】インクジェットプリンターのプリンティングエンジンをデザインする技術者(矢向事業所) ・画像設計や本体制御(ヘッドの駆動制御・本体の吸引回復制御など)を設計
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- 【1】電子写真方式で用いられる化成品の設計者 【2】商業印刷機器、複合機の次世代プリンティングエンジンのデザイン ・取手事業所/茨城県取手市白山7-5-1 【3】インクジェット用インク設計・材料合成・量産 【4】インクジェットプリンターのプリンティングエンジンのデザイン ・矢向事業所/神奈川県川崎市幸区塚越3-451 ※一部、社内規定内で自動車通勤可 ★受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- 月給27万円~63万円 ※経験・スキルを考慮の上決定します。 ※時間外労働手当は別途支給します。
設立 1914年
従業員数 208名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全2件
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電気設備工事の施工管理/年間休日126日/定着率95%
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- ●ここが魅力! ーーーーーーーーー ◎大規模案件をメインに取り扱っており、日本国内でも最先端の技術を用いたプロジェクトに携われます。 ◎1914年の創業以来、旭日電気工業は電気工事分野で堅実な成長を遂げてきました。100年を超える歴史の中で築いてきた信頼と実績があなたの成長を後押しします。 ◎「1級電気工事施工管理技士」や「第一種電気工事士」などの資格取得のサポートに加えて、現場運営力を強化するマネジメント研修、階層別の研修などを通じて、さらなるスキルアップを叶えられます。 ●こんな大規模案件の施工実績も! ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◇東京都中央卸売市場 豊洲市場 ◇東京国際展示場 ◇横浜ベイブリッジ ◇みなとみらいミッドスクエア ザ・タワーレジデンス ◇国際スポーツイベント選手村宿舎 …など ●具体的な仕事内容 ーーーーーーーーーーー ■工事計画作成 ■施工図面作成 ■資材の手配 ■電工職人の手配 ■安全・品質管理に関すること ■工程管理 ■職人や協力業者との打合せ など \ POINT! / ★図面や書類作成をサポート! 工事支援センターに図面や書類作成を委託することで、現場の負担を大幅に軽減! ★“インフラ”を支えている実感を得られる 施工する案件として、公共施設など誰でも使用する建物が多く、ダイレクトに人々の生活へ貢献いただけます。自分の仕事が社会へ大きく貢献できている実感はやりがいと誇りにつながります。
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- 東京本社、または仙台・名古屋・大阪・広島・福岡の各支店への配属となります。 ◇配属支店は希望に沿います ◇原則直行直帰OK └オフィスへの出勤は月1回 ◇受動喫煙対策:あり ◆東京本店 ※一都三県の現場を担当 東京都世田谷区新町1-21-12 ◆仙台支店 宮城県仙台市宮城野区鉄砲町中2-9 ◆名古屋支店 愛知県名古屋市東区東桜2-13-3 ◆大阪支店 ※近畿エリアの現場を担当 大阪府大阪市西区立売堀1-2-12 本町平成ビル ◆広島支店 広島県広島市西区己斐本町2-20-2 ◆福岡支店 福岡県福岡市南区大楠2-11-24
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- 【月収例】 ■27歳/経験5年<月給35.8万円+残業代別途・主任級(現場代理人選任時)> ■33歳/経験11年<月給40.2万円+残業代別途・主任級(現場代理人選任時)> ■40歳/経験18年<月給61.8万円・課長級(現場代理人選任時)> 月給27万2000円以上+賞与年2回+残業代別途支給 ※上記は最下限の金額です ※年齢・経験・前職給与に応じて決定・優遇します
設立 1931年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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法人(建築)営業/札幌・富山・福岡募集/月給31万円以上
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- 【携わる案件は…】 アリーナ・大型物流施設・オフィスビルや官公庁施設など、分野を問わず多くの物件に携われます。 【クライアントは…】 大手不動産会社から一般事業法人および官公庁まで幅広い業界がお客様となります。 ※基本的に既存顧客のため、じっくり顧客に向き合いたい方・長く関係性を築きたい方におすすめです! 【具体的な仕事内容は…】 ★民間工事の場合 ▼不動産会社を始めとする民間企業への営業活動 ▼お客様へのアプローチ・情報収集 ▼お客様への見積提出、交渉 ▼受注 ★公共工事の場合 ▼入札予定工事の情報収集 ▼社内各部署とプロジェクトチームを編成後、情報収集、ミーティングの実施 ▼入札参加資料の作成と提出 ▼入札・受注 【入社してからは…】 まずは事業内容や会社の歴史を学ぶところからスタートします。業界知識もゼロから身につけられるため、業界未経験の方でも安心です。 その後は、社内書類の作成などの内勤業務や先輩社員への営業同行を通じて、段階的に業務の幅を広げていきます。独り立ちまでの目安は3年~4年。じっくり時間をかけてサポートする体制が整っています。 【キャリアステップは…】 1年に1回人事考課を実施します。頑張りを正当に評価して昇給・昇級に還元するため、モチベーション高く活躍できます。
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- 【札幌・富山・福岡募集】U・Iターン歓迎!寮社宅完備! <札幌支店> 北海道札幌市北区北九条西3-19-1 ◎各線「札幌駅」より徒歩5分 ◎南北線「北12条駅」より徒歩5分 <北陸支店> 富山県富山市桜木町1-11 ◎各線「富山駅」より車で5分 <九州支店> 福岡県福岡市博多区千代1-17-1 ◎地下鉄「千代県庁口駅」4番出口直結 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給31万円~+諸手当+賞与(年2回)※賞与前年度実績5.55カ月 ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 ※残業が発生した場合は、別途残業代を支給します。
設立 1939年
従業員数 634名
平均年齢 47.3歳
求人情報 全3件
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法人ルート営業/月給32万円以上/年休123日/残業月20h
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- ★Pick up!もぜひご覧ください★ 完成された物を売るのではなく、商材を組み合わせて提案していくのが当社のスタイル。例えば通信用基地局の場合、分電盤、メタル端子盤や光ケーブル配線盤、LAN配線材など複数の製品が組み込まれていますが、それらを自社・他社商品問わず、お客さまのニーズに合わせて組み合わせて提案していけます。 【商材例】 ■光配線盤、メタル配線盤 ■太陽光発電システム ■通信用基地局向け関連製品 など ※主力事業である雷防護関連製品の営業をする可能性もあり 商材は聞き馴染みのないものが多いかもしれませんが、社会インフラを支える重要なものとなるため、確実に需要があります。 【具体的な仕事内容】 ■お客さまへ課題のヒアリング ■ニーズに合わせた自社商品やその他商品のご提案 ■見積作成 ■据付・施工 ■導入後のアフターフォロー(保守・メンテナンス)など ※反響型のルート営業となるため、飛び込みやテレアポはありません 1人当たり20社程度を担当しますが、その内メインで動くのは5~10社程度になります。北海道全域がエリアとなりますが、担当するお客さまによって地域は異なります。 ※札幌近郊以外で商談を行う場合、泊まりでの出張となる可能性があります <顧客の分野> 官公庁・団体/電力/通信関係/鉄道関係/建設業・工事関係 など お客さまは社会の重要インフラを担う団体・企業ばかり。景気に左右されづらく、常に安定した依頼をいただいています。 【入社後の流れ】 先輩社員に同行しOJTで業務を学びつつ、引き継ぎの挨拶などをしていきます。業界経験があっても初めて見る商品が多いため、特に知識面の教育はしっかりと行います。 勉強会や資格取得支援など、教育体制は万全です!未経験の方もご安心ください。 【評価体制】 年間の目標を設定し、その達成率で評価。賞与や昇給に反映していきます(等級制度も導入)。 キャリアに関しては部門長から認定されれば試験を受け、合格すれば昇格となります。
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- 【北海道支店】 北海道札幌市中央区南二条西10-1-4第2サントービル7F ※直行直帰も可能です ※リモートワークも可能(部門長が認めた場合) ※当面の間は転勤なし(将来転勤の可能性はあり) ※お客さま先へ製品を導入するために、出張をすることもあります
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- 月給32万8000円~43万3000円(固定残業代・営業手当・住宅手当含む) ※経験・能力を考慮のうえ、当社規程により決定します ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、40時間分を月8万円~10万6000円支給 ※上記超過分は追加で支給します ※営業手当は月6400円となります ※住宅手当は月1万円となります <試用期間中の給与> 月給24万8300円~32万6600円(営業手当・住宅手当含む) ※固定残業制ではありません。残業代は別途支給します ※営業手当・住宅手当の金額は上記と同様です
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設立 1961年
従業員数 260名
平均年齢 47.6歳
求人情報 全2件
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経理/賞与3回/完全週休2日制/残業月10h以下
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- 経理担当として、日常業務から決算・税務関連業務まで、幅広い業務に携わっていただきます。 【主な業務内容】 <日次業務> ■会計ソフトの入力 ■伝票起票・仕訳入力 ■現金・預金の管理(出納管理) ■売掛金・買掛金の管理 ■与信管理 <月次業務> ■原価管理 ■固定資産管理 ■月次決算に関わる各種資料作成 <年次業務> ■決算書作成 ■法人税申告書作成 ■消費税申告書作成 【チームで支え合いながら進める経理業務】 経理部門だけで業務が完結するわけではなく、他部門など社内の各部署と連携しながら進める場面も多くあります。数字を扱う正確さはもちろん、周囲と協力しながら仕事を進める姿勢も大切にしています。 チーム内も、困ったことがあれば相談しやすい環境です。業務中はそれぞれ集中して作業を進めていますが、必要な時にはお互いにフォローし合いながら業務を進めています。 【DX化の変革フェーズ】 現在、社内ではDX化を推進しており、これまで独自システムを使用していましたが、会計ソフトも新しいシステムを導入し、業務効率化を進めています。 変革期だからこそ、「もっとこうすると良くなる」といった改善提案も歓迎しています!会計システムの導入・運用経験やDX推進に携わった経験がある方は、その知識や経験を活かして活躍いただけます。 【入社後の流れ】 入社後は、OJTを通じて業務を学んでいきます。経験を活かしながら、まずは日常業務の中でもお任せできる業務からスタートし、会社全体のお金の流れや日次、月次、年次業務の流れを理解し、徐々に専門業務にも挑戦していただく予定です。 経理業務は年次業務も多いため、1年ほどで全体の流れを把握し、その後数年かけて理解を深めていくイメージです。焦らず段階的に成長していける環境なので、経験を活かしながらさらにスキルアップを目指したい方からのご応募をお待ちしています。
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- 【転勤なし/東京練馬区にて勤務】 <本社> 東京都練馬区貫井5-24-18 <アクセス> 都営地下鉄大江戸線「練馬春日町駅」より徒歩15分 西武池袋線「中村橋駅」より徒歩15分 西武池袋線「富士見台駅」より徒歩15分 ※受動喫煙対策/事業所内禁煙
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- 月給24万5000円~49万8000円+各種手当+賞与年3回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。
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信号機等の工事・保守スタッフ/未経験歓迎/賞与3回/完休2日
- 締切間近
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- 入社後は本人の希望を考慮し、これまでの経験や適性などを踏まえて、各拠点にて工事、保守(メンテナンス)の業務を担当します。 もちろん、未経験の方にはイチから年単位の時間をかけて育成します! 【工事職】 交通信号機や情報板、防災無線などの通信設備の新設や移設、撤去などの対応を行います。 1日で工事が終了する現場もあれば、半年程度かかる現場もあります。 <作業内容> ・工事の現場調査 ・作業実務対応 ・協力会社作業員への指示出し ・現場の施工管理(スケジュール管理、資材管理・発注、安全管理など) ・事務業務(作業報告書作成、届出書類の作成、報告業務など) <工事内容> ■信号機、道路情報板の新設、移設、撤去 ■施設内の通信ケーブルやネットワーク設備の設置、整備工事 ■空港内の表示版の新設、撤去 ■光ケーブルや防災無線の設置、整備工事 ■街路灯の設置、移設、撤去 など 【保守職】 信号機などのインフラ設備について、定期点検業務から緊急時の修理保守などの業務を担います。各拠点とも2~3名の社員が担当しています。 <作業内容> ・設備の事前確認(資料確認など) ・点検実務対応 ・点検後のメンテナンス対応 ・緊急保守対応(昼夜問わず、対応依頼があれば現場へ駆けつけます) ・管理業務 ・事務業務 <保守内容> ■信号機の定期点検・保守 ■通信設備、防災無線などの定期点検・保守 など
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- <東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県・福岡県・佐賀県・長崎県での募集> ★勤務地はあなたの希望を考慮!基本的に転居を伴う転勤はありません! ★本社(東京都練馬区)積極採用中! ★本社のほか、全国の各支店、営業所や出張所にて勤務となります。 【東京】 本社/東京都練馬区貫井5-24-18 【千葉】 千葉支店/千葉県千葉市若葉区高品町294-3 【埼玉】 埼玉営業所/埼玉県越谷市花田2-26-3 西部出張所/埼玉県狭山市中新田160-5 【神奈川】 神奈川営業所/神奈川県横浜市金沢区福浦2-6-14 【福岡】 福岡支店/福岡県福岡市博多区麦野6-27-25 【佐賀】 佐賀支店/佐賀県佐賀市鍋島町大字八戸3174-1 杵島営業所/佐賀県武雄市北方町大崎1285-1 【長崎】 長崎営業所/長崎県長崎市矢上町3-30 佐世保出張所/長崎県佐世保市卸本町1-199 ※各拠点の状況により、1~2カ月程度の出張対応をお願いする場合があります。 ★マイカー通勤OK(規定あり) ★U・Iターン歓迎! ★受動喫煙対策/事業所内禁煙
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- 月給23万2000円~49万8000円+各種手当+賞与年3回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。
設立 1948年
従業員数 237名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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航空宇宙関連商材の営業/係長(候補)/英語を活かす/海外出張
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- 当社は、貿易流通と製造・修理機能をあわせ持つ「メーカー商社」として、創業から78年の歴史を誇ります。 宇宙・航空・電気・流体といった分野の装置・機材・部品・原材料を取り扱い、今後も安定した需要が見込まれます。 また、諸外国の有力メーカーの代理店として、最新技術を積極的に導入し、関連業界の発展に貢献。 さらに、商社機能にとどまらず、自社で製造・修理まで行える体制を整えており、「商社であり、メーカーでもある」ことが当社の特長です。 \Point/ ★英語力を活かせる! 海外の現地法人や代理店とのやり取りは英文メールが基本。来訪者のアテンドの際は、簡単な英会話も必要になります。 英語力を活かしたい方、海外との関わりがある仕事をしたい方にオススメ! ★宇宙や航空に関わる面白味! 憧れを持っている方も多いであろう宇宙や航空業界。 その業界になくてはならない機材や部品などを取り扱い、最先端の技術や国際的なプロジェクトに携わる機会もあり! 業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■営業方針・営業戦略の立案、策定 ■クライアントへの提案 ■問い合わせや見積の対応 ■海外仕入先との業務調整 ※日々のメールや電話、出張時の商談には英語を使用します! ※海外出張あり(年数回/アメリカ・ヨーロッパ圏/代理店メーカーなど) ※仕様や不具合の調整、認定更新、メーカーのサポートなどを対応します ■メンバーのマネジメント(係長のみ) <主な取引先> JAXA、海上保安庁、日本航空、全日本空輸、三菱重工業、京セラなど 入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 基本は、現場でのOJTにて進めます。 それ以外にもさまざまな研修をご用意。 ■貿易関連業務 ■安全保障関係 ■国際規格(ISOなど) ■情報セキュリティ ■コンプライアンス ■リーダーシップ研修(1~2年後/係長級) ■マネージメント研修(5~6年後/課長級)
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- 【ご希望に応じて東京または名古屋勤務/フリーアドレス制】 ※在宅勤務制度あり ※転勤なしのエリア限定総合職と、転勤ありの総合職の処遇コースがございます。 ◆東京本社 東京都港区南青山3-17-4 <アクセス> 地下鉄表参道駅A4出口より徒歩3分 ◆名古屋支社 名古屋市中区栄5-25-20 <アクセス> 地下鉄矢場町駅3番出口より徒歩7分 JR鶴舞駅公園口より徒歩12分 \★名古屋は航空・宇宙のメッカ!/ 名古屋周辺にJAXAの飛行研究拠点や、三菱重工の名古屋航空宇宙システム製作所があります。 最先端の技術開発が活発であるため、名古屋は航空宇宙産業のメッカであると言われています! \★海外出張はアメリカ・イギリスなど/ アメリカのアーバインとイギリスに事務所があり、年に数回の海外出張があります。 一番多い国はアメリカです。
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- ■係長候補 月給27万3,000円~+諸手当+賞与年2回(昨年度実績6カ月分) ■係長(マネジメントのご経験がある方) 月給29万6,200円~+諸手当+賞与年2回(昨年度実績6カ月分) ※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します ※残業代は別途全額支給
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設立 1965年
従業員数 -
平均年齢 41.4歳
求人情報 全8件
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ALSOKの総合職/未経験歓迎/研修充実/9連休以上取得可
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- 希望や適性を考慮し、 機械警備/警備輸送/営業/技術/資金管理/ガードセンター のいずれかに配属いたします。 ◆具体的な仕事内容 ――― 【機械警備】 異常を検知したらバイクやクルマで現地へ急行。侵入や火災の発生時だけでなく、人の誤操作やセンサーの故障、停電・設備・ATMトラブルなども対応します。 ≪安心のフォロー体制≫ 専用端末を1人1台携帯しているため、難しい対応があってもすぐに先輩社員やサポート窓口に相談できます。 *** 【警備輸送】 金融機関や飲食店・小売店などからお預かりした現金や有価証券などを安全・確実に輸送。業務は2人1組で現金輸送車の運転と周囲の警戒など役割を分担します。 *** 【営業】 セキュリティ関連商品などをオーダーメイドで提案し、契約後のアフターフォローまで行うことで、生活に不可欠な安全・安心を提供します。 お客さまとの架け橋となることで、新たなビジネスチャンスにもつながります。 ◇扱う商材 法人向け:ガードシステム、防犯カメラや出入管理装置などのセキュリティ機器、警備輸送サービス など 個人向け:ホームセキュリティ、ご高齢者やお子さまのみまもりサービス など *** 【技術】 セキュリティ機器等設置後のチェック・機器のメンテナンス・点検日時のアポイントなどを行うほか、 経験を積んだ後は新規導入・設置工事・機種変更なども行います。 ≪初心者も安心の業務マニュアルあり≫ 工具の使い方や現場での作業の流れなどを、イチから学べる動画があり、未経験の方も安心してスタートができます。 *** 【資金管理】 各地のATM内の現金量を把握し、必要量を予測、実際に補充する現金の準備までを担当します。内勤ですが、デスクワークというわけではなく、現金を運ぶなどの立ち仕事をしたり、部署内外と連携をとったりと、アクティブな仕事です。 *** 【ガードセンター】 警報の受信確認と機械警備隊員の行動管理などを行います。 警察・消防との連携や、お客さまからの問い合わせ対応を行うコールセンター業務もあります。
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- 【選べる勤務地】全国24都府県のいずれかの事業所へ配属 ※希望の勤務エリアへ配属します ※管理職になるまでは、基本的に転居を伴う転勤はありません。 ※3~5年間、所属事業所に在籍のまま、東京や大阪などで勤務できる“他所勤務制度”もあります。 <募集エリア> 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、茨城県、宮城県、山梨県、長野県、 静岡県、愛知県、滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、和歌山県、兵庫県、 岡山県、香川県、徳島県、高知県、山口県、福岡県、熊本県、大分県 ※現在採用強化中!! 東京都、大阪府、愛知県、神奈川県、千葉県、山梨県、静岡県、 京都府、兵庫県、和歌山県、徳島県、大分県 <本社> 東京都港区元赤坂1-6-6 …東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩6分 …東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線「永田町駅」より徒歩8分 \\他業種からの転職は約95%// 20~30代活躍中!物流、建設、不動産、飲食など前職はさまざまです。 (出典:ALSOK中途入社社員アンケート)
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- 【機械警備・警備輸送】 <大卒以上> 東京都23区内:月給24万4000円以上 その他エリア:月給21万円以上 <その他> 東京都23区内:月給21万8800円以上 その他エリア:月給18万4800円以上 *** 【技術】 <大卒以上> 東京都23区内:月給23万8500円以上 その他エリア:月給21万3300円以上 <その他> 東京都23区内:月給20万4500円以上 その他エリア:月給17万9300円以上 *** 【営業】 ★インセンティブ(営業報奨金)あり! <大卒以上> 東京23区:月給26万3500円~ 大阪府内、横浜市、川崎市:月給25万4500円~ 名古屋市、埼玉県、千葉県、相模原市:月給24万6500円~ その他:月給22万9500円~ <その他> 東京23区:月給23万8300円 大阪府内、横浜市、川崎市:月給22万9300円 名古屋市、埼玉県、千葉県、相模原市:月給22万1300円 その他:月給20万4300円 ※営業のみ時間外労働の有無に関わらず、月給に一律の固定残業代(月2万5000円)含む(詳細は次項参照) ※上記は、最低保証額です。
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ALSOKの警備スタッフ/未経験歓迎/平均賞与137万円
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- 締切間近
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- 募集する警備の職種は下記の2つ。あなたの希望や適性に合わせて配属を決定します。 【1】機械警備 ………………… 警報を受信した際に現場へ駆けつけるお仕事。少ないときで1日3~4回、多いときで10回ほど出動(エリアや時季によって変動あり)。出動時以外は報告書作成など事務作業を行います。 ■安心のフォロー体制 センサーの種類が豊富なため現場で対応に時間がかかることも。そんなときは技術スタッフに連絡して手順を確認し、スムーズに対応できるようになっています。また、専用端末を1人1台携帯し各隊員のGPS情報も閲覧可能。すぐに先輩に相談できます。 ■ALSOKの顔 誤作動を含め、警報対応で最初にお客さまと接するのが機械警備隊。お客さまの不安な思いに寄り添った対応を心掛けているので、お客さまから直接「ありがとう」の言葉をいただけたときは、大きなやりがいを感じられます。 【2】警備輸送 ………………… お客さまからお預かりした現金や有価証券といった財産を安全・確実に輸送するお仕事。業務は2人1組で、現金輸送車の運転、周囲の警戒など役割を分担して行います。(1日10~30カ所を担当※エリアや時季によって変動あり) ■感謝の言葉を直接いただける 警備輸送は運ぶだけではありません。ご契約先の方や地域の方と接することも多く、「今日もご苦労様」「いつもありがとう」といった声をかけていただくこともあります。 ■長期的視点をもって働ける 社員の希望や適性に合わせてキャリアチェンジできる機会があります。この柔軟性が平均勤続年数18.3年という数字にも表れています。
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- 【選べる勤務地】全国24都府県のいずれかの事業所へ配属 ※希望の勤務エリアへ配属します ※管理職になるまでは、基本的に転居を伴う転勤はありません。 ※3~5年間、所属事務所に在籍のまま、東京や大阪などで勤務できる“他所勤務”制度もあります。 <募集エリア> 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、茨城県、宮城県、山梨県、長野県、 静岡県、愛知県、滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、和歌山県、兵庫県、 岡山県、香川県、徳島県、高知県、山口県、福岡県、熊本県、大分県 ※現在採用強化中!! 東京都、大阪府、愛知県、神奈川県、千葉県、山梨県、長野県、 静岡県、京都府、兵庫県、和歌山県、徳島県、大分県 <本社> 東京都港区元赤坂1-6-6 …東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩6分 …東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線「永田町駅」より徒歩8分 \\他業種からの転職は約95%// 20~30代活躍中!物流、建設、不動産、飲食など前職はさまざまです。 (出典:ALSOK中途入社社員アンケート)
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- ★12年連続で基本給ベースアップ! 【モデル月収】 月収32万7000円~37万3000円(地域による) ※28歳・社会人経験6年・入社1年目・自宅通勤・配偶者+子ども2人、深夜勤務65H・時間外30Hの場合 <大卒以上>※ 東京都23区内:月給24万4000円以上 その他エリア:月給21万円以上 <その他>※ 東京都23区内:月給21万8800円以上 その他エリア:月給18万4800円以上 ※上記は、最低保証額です。深夜勤務手当・時間外手当は含みません ※基本給は職歴により加算します(規定による) <転職者に聞いた、給与への満足度> 満足している…73% ー残業代全額支給で、働いた分しっかり給与に還元されるのが嬉しいから。等 満足していない…27% ―前職と同等だから。等 (出典:ALSOK中途入社社員アンケート)
設立 1953年
従業員数 32名
平均年齢 37.7歳
求人情報 全1件
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陸上総合職(配船・営業など)/未経験歓迎/賞与実績6.5カ月
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- 荷主のみならず船主、本船、代理店などの様々な関係者をつなぎ、荷主の荷物を無事届けるよう調整。エッセンシャルワーカーとして日本を支える意義をもって働ける仕事です。 商船三井内航では専用船・不定期船の2つのサービスを提供しており、今回は【専用船】サービスに携わる営業担当及び配船担当の募集となります。※将来的なジョブローテーション予定あり 【専用船サービスとは】 貨物・航路・立地などを踏まえ顧客ニーズや物流課題に対して、オーダーメイドの船舶で最適な海上輸送を提供するサービスです。 ▼経験を問わず最初は【配船業務】からスタートしていただきます。 ◎貨物状況に合わせた最適運航スケジュールの管理、本船・代理店への指示や航海の損益管理業務など …具体的には ・顧客折衝、現地代理店・船舶への指示 ・船舶の動静確認と顧客への報告 ・本船への燃料・潤滑油や水などの手配 ・運航船に訪船(出張を伴う)し安全運航会議などに参加 ・損益管理業務(システム入力・資料作成)など ※既存顧客対応が中心 ▼その後、経験やスキルに応じて【営業担当】として活躍いただく予定です。 ◎電力、石油会社、商社、物流業者などの荷主ニーズを的確に把握し、海上輸送による最適物流の企画・提案、商売の獲得、商圏の維持拡大 …具体的には ・専用船投入に関わる関係者との打ち合わせ ・顧客依頼事項の対応 ・各船の予算作成及び損益見込み作成 ・輸送契約の更改対応(対顧客、船主) ・請求書の作成・送付、支払・管理 ・各種事務作業など ※既存:新規=8:2の割合です ※一日のスケジュールは下記をご覧ください ★研修はOJTが基本です。マンツーマンで丁寧にレクチャーするので、未経験からでも実業務に早い段階で慣れることができます。 ★グループ会社や社外研修への参加も可能!海のスペシャリストとして、内航海運のみならず外航船や船舶に関わる様々な海運の事柄について、多種多様な海や船、海運についての知識を身につけられる機会が豊富にあります。
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- 【駅チカ/銀座線「虎ノ門駅」より徒歩1~2分】 東京都千代田区霞が関3-8-1 虎ノ門ダイビルイースト8階 <アクセス> ・銀座線「虎ノ門駅」より徒歩1~2分 ・日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩5分 ・銀座線・南北線「溜池山王駅」より徒歩6分 ・千代田線・丸ノ内線「国会議事堂前駅」より徒歩6分 本社/東京都港区虎ノ門二丁目1番1号 ※事業所(愛知・岡山・福岡)への転勤の可能性はございますが、可能性は限りなく低いです。 ※受動喫煙防止対策あり
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- 月給34万9,300円以上 ※残業代は別途支給
設立 1963年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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電気設計/鉄道駅・交通施設/土日祝休/2年目から在宅勤務可
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- 《当社について》 設立以来、駅を中心とした鉄道関連施設や商業施設の分野で、多くの人々の日常を支える建築を手がけてきた当社。日本国内はもちろん、海外プロジェクトにも携わり、社会に長く使われ続ける建物や空間を創り出してきました。 多くの人が利用する駅や交通施設は、その街の顔となる存在。社会インフラを支える、スケールの大きな建築や空間づくりに挑戦したい方を募集しています。ぜひ私たちと一緒に、未来に残るランドマークを創りましょう! 《仕事内容》 電気設計担当として、完成までの一連の業務をお任せします。 ▼電気系統の図面設計 ▼見積作成、提出 ▼現場監理 など ※案件は常に1人10件程度を担当いただきます。そのうち3~4件は現場が動いているもの、残りはCADなどを用いての図面作成等になります。 《設計に専念できる》 交建設計は「設計業務に特化」した企業です。 社内外で業務が適切に分業されており、設計者は図面作成・仕様検討・打ち合わせなど、本来の設計業務に集中できる環境。 図面作成は協力会社と連携して進めるため、図面作業に追われて長時間残業になる心配もほとんどありません。 ◎現場常駐なし ◎出張ほぼなし ◎残業少なめ さらに、鉄道会社との長期的な取引により仕様やルールが標準化されており、業務がスムーズに進みやすいです。 \POINT/ ★手掛けるのは全国の鉄道駅構内・駅ビル・交通関連施設 最近では ・北陸新幹線の駅舎 ・東京メトロの研修センター を手がけました。 建物の規模にもよりますが、完成まで早くて1~2年。5年くらいかかる仕事も多いです。 完成し、お客さまが利用している様子を見た時には感動します! ★チーム制で安心 電気設計業務はチーム制です。3人のチームで連携し、協力し合いながら取り組んでいます! ★裁量大きく提案できる 自分の提案を軸として、プロジェクトに主体的に関われます。 技術面では同じ電気設計チームのメンバーから助言・サポートをしてもらえる体制が整っているため、実現に向けてチームでブラッシュアップしながら取り組めます。
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- ◇2年目から在宅勤務可◇「八丁堀」駅徒歩3分!◇転勤なし ■本社:東京都中央区八丁堀4-5-4 FORECAST桜橋 <アクセス> JR京葉線「八丁堀」駅 徒歩約3分 東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅 徒歩約3分 受動喫煙対策:喫煙室あり
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- 月給29万円~46万円(一律手当含む) ※経験やスキル、前職の給与を考慮し決定します。
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設立 2004年
従業員数 3,225名
平均年齢 -
求人情報 全12件
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技術系総合職(電気設備)/土日祝休み/定着率97.8%
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- 【住宅の建設】 ▼基本設計 用途や規模に応じて、電気設備の構成や仕様や概算を検討 ▼実施設計 設計事務所と連携し、設備仕様や配置を決定、コスト把握 ▼工事発注・工事監理 発注手続きや施工会社との調整、進捗・品質・コスト管理を実施 ▼完成・引渡し 最終確認や検査を経て引き渡し 【住宅の管理】 ▼点検・保守 法定・定期点検により設備の状態を把握し、不具合を予防 ▼修繕対応 修繕計画の立案や工事手配・監理を実施 ▼改良・リニューアル 設備更新や機能向上に向けた改良工事を企画・実施 ▼災害対策・安全確保 災害時に備えた設備の整備 ――――――――… ◆電気設備について ――――――――… ■電灯・動力設備 ◇照明・コンセントなどの電灯設備 ◇エレベーター・空調などの動力設備 ■情報・通信設備 ◇電話・インターネット・テレビ共聴設備 ◇住宅内インターフォン等の設備 ■防災設備 ◇自動火災報知器 ■防犯設備 ◇オートロック設備・防犯カメラ設備 など ―――――――… ◆この仕事の特徴 ―――――――… 「都市再生」「賃貸住宅」「災害復興」を事業の柱とし、日本のまちづくりを支えている私たち。東京の高輪ゲートウェイや大阪のうめきた地区など、大規模なプロジェクトも多数手がけています。 今回の電気設備系職員は、主に電気設備の基本計画から設計・コスト管理・工事監理まで携わり、暮らしに欠かせない“生活インフラ”を支える役割を担います。 また近年では、環境に配慮した設備や、夜の街並みを彩る景観づくり、ICTの活用など、新たな技術や取り組みにも積極的にチャレンジしています。ただ設備を整えるだけでなく、これからの社会に欠かせないインフラを支えながら、まちづくりを形にしていくやりがいのあるポジションです。
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- ★首都圏・関西・愛知・福岡を中心に全国で募集中! <勤務地> ■国内:北海道、宮城県、福島県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県、沖縄県 ■海外事務所:シドニー 他 ※総合職採用のため、全国転勤の可能性がございます ※中部・九州支社勤務の場合、プロジェクトによって首都圏でスキル・経験を積んでいただく場合があります。 ◎交通費全額支給 ◎勤務地により、住宅手当を支給します <本社> 神奈川県横浜市中区本町6-50-1 横浜アイランドタワー みなとみらい線「馬車道駅」1b出口直結 JR「桜木町駅」徒歩4分 横浜市営地下鉄「桜木町駅」徒歩5分
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- 【学部卒・高専卒】 月給26万8400円以上+各種手当+賞与年2回 【修士了】 月給28万400円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験等を考慮の上、当機構の規定により決定いたします ※勤務地により、地域間調整手当を加算 ※扶養家族がいる場合、扶養手当を別途支給 ※時間外手当を別途支給します <地域間調整手当を加算した月収例> 【学部卒】 月収29万2556円以上+各種手当+賞与年2回 【修士了】 月収30万5636円以上+各種手当+賞与年2回
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事務系総合職/土日祝休み/在宅勤務/平均勤続年数16.8年
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- 賃貸住宅事業では、「住宅経営・維持管理」や「再生・改修等の企画・計画」に携わります。都市再生事業や災害復興事業では、「企画・計画・コーディネート」や「宅地等の販売・資産管理」を担当。さらに、経営企画や総務、人事などの管理部門でも、多くの事務系総合職の職員が活躍しています。 ―――――――… ◆業務の詳細 ―――――――… 【賃貸住宅】 UR賃貸住宅の運営に関わる各種業務を担当します。 ■住宅経営・維持管理 団地の稼働状況や収支を把握しながら、長期的な視点で住宅経営を行います。建物や設備の維持管理計画の立案・実行にも関わり、安心して暮らせる住環境を維持します。 ■入居促進・募集企画 空室状況や市場動向を踏まえ、入居促進施策を企画・実行。広告戦略の立案や不動産会社との連携を通じて団地の魅力を発信し、稼働率向上につなげます。 ■契約・家賃収納・一般管理 入退去に伴う契約手続きや家賃管理・収納など、日常の運営を支えます。 ■居住者対応・団地再生・コミュニティ形成 居住者対応や自治会との連携、イベント企画などを通じてコミュニティ形成を支援。高齢化や空き店舗活用などの課題に向き合い、団地再生にも関わります。 【都市再生】 市街地再開発や土地区画整理などのプロジェクトにおいて、企画・計画・コーディネートを通じて事業を推進。行政や民間事業者と調整しながら、事業計画の立案・推進、補償、用地取得などに関与し、竣工後の管理運営まで見据えて都市の価値向上に貢献します。 【災害復興】 被災地の復興を支える事業運営・調整業務を担います。事業原価管理やリスクマネジメント、用地取得、補償支援などを通じて復興プロジェクトを推進。復興支援拠点では宿舎管理や契約、執務環境整備など基盤づくりにも携わります。 【管理部門】 経営企画、総務、人事、経理、広報などにおいて、経営方針の策定や経営管理、法規対応など組織運営の中核を担い、事業全体を支えます。
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- ★首都圏・関西・愛知・福岡を中心に全国で募集中! <勤務地> ■国内:北海道、宮城県、福島県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県、沖縄県 ■海外事務所:シドニー 他 ※総合職採用のため、全国転勤の可能性がございます ◎交通費全額支給 ◎勤務地により、住宅手当を支給します <本社> 神奈川県横浜市中区本町6-50-1 横浜アイランドタワー みなとみらい線「馬車道駅」1b出口直結 JR「桜木町駅」徒歩4分 横浜市営地下鉄「桜木町駅」徒歩5分
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- 【学部卒】 月給26万8400円以上+各種手当+賞与年2回 【修士了】 月給28万400円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験等を考慮の上、当機構の規定により決定いたします ※勤務地により、地域間調整手当を加算 ※扶養家族がいる場合、扶養手当を別途支給 ※時間外手当を別途支給します <地域間調整手当を加算した月収例> 【学部卒】 月収29万2556円以上+各種手当+賞与年2回 【修士了】 月収30万5636円以上+各種手当+賞与年2回
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設立 1953年
従業員数 3,837名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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食品物流の現場管理職/住宅・家族手当/退職金制度/資格支援
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- ご入社後は、適性や希望を考慮のうえ「業務課」「運輸課」「営業課」「管理課」のいずれかへ配属。 主任・係長・課長代行として、現場運営やスタッフマネジメントをお任せします。 ■業務課  ̄ ̄ ̄ ̄ 冷凍・冷蔵食品を扱う物流センターにて、入荷→検品→仕分け→出荷という一連の作業の現場管理を担当します。管理業務だけでなく、自ら現場に入りながらチームをまとめるプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 ・商品の検品・仕分け・出荷対応(冷凍食品がメイン) ・現場スタッフのシフト管理・教育 など (パート・派遣・準社員スタッフを含む20名~40名ほどのチームを管理) ■運輸課  ̄ ̄ ̄ ̄ 業務課で仕分けされた商品を、物流センターから各配送先へ安全かつスムーズに届けるための管理業務をお任せします。 ・配送スケジュール管理 ・配車管理(トラック台数の調整) ・ドライバーの管理(点呼) など ■営業課  ̄ ̄ ̄ ̄ 顧客対応や社内調整を通じて、物流オペレーションを支えるポジションです。 ・仕分け用データの作成・更新 ・電話対応(納期確認、不具合・クレーム対応) ・社内外との調整・打ち合わせ ・出荷のためのサポート など ■管理課  ̄ ̄ ̄ ̄ 支店全体の人材管理を行い、バックオフィス業務をお任せします。 ・従業員情報・労務状況の管理 ・契約管理・新規採用手続き ・備品管理(制服・安全靴など) ・在留資格・契約更新のスケジュール管理(外国人スタッフ含む) ◎状況に応じて柔軟に部門を超えた連携・サポートを行い、現場改善や効率化にも積極的に取り組んでいます。
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- 【マイカー・バイク・自転車通勤OK/U・Iターン歓迎】 ◎希望を考慮の上、以下いずれかへの配属となります。 ■東京都 ・東京支店 ・東京第二支店 ■埼玉県 ・関東中央支店 ・関東中央支店 蓮田センター ・関東中央支店 熊谷営業所 ・埼玉支店 ・関東支店 第一センター ・関東支店 第二センター ・戸田支店 ・松戸センター 栗橋営業所 ■神奈川県 ・東京臨海支店 第一センター ・東京臨海支店 第二センター ・神奈川JDセンター ■千葉県 ・松戸センター ・千葉総合センター ■静岡県 ・静岡センター 受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給24万7,000円~33万8,500円+諸手当 ※残業代は別途支給いたします 。 ※給与額面は経験やスキルなどを考慮した上で決定いたします。
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物流系総合職(車両調達・総務人事・財務経理)/賞与約3カ月分
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- これまでの経験や希望をもとに、下記いずれかのポジションでご活躍いただきます! <具体的には> ――――― ■車両調達 ――――― ・配送車両に関する各種帳票作成と管理 ・車両購買の進捗管理 ・車検やリースなどの台帳作成/更新管理 ・リース会社やディーラーとの各種調整・連携 ・実績記録(走行距離や燃費) ・車両メンテナンスや契約更新時期に合わせた管理業務 ――――― ■総務人事 ――――― ・採用活動 ・研修の企画運営 ・人事評価/制度設計 ・勤怠管理/給与計算 ・社会保険手続き ・労働環境整備 ――――― ■財務経理 ――――― ・資金計画/調達 ・予算管理 ・財務分析 ・仕訳/帳簿作成 ・決算業務 ・税務申告 ・請求/支払管理 ★風通しの良さが魅力★ 社内コミュニケーションが活発であることから、問題や課題を後回しにせず、組織全体で解決しようとする文化があります。 そのため、「こうした方が良いのでは」「このやり方はどうでしょうか」といった提案や相談がしやすく、業務フローやマニュアル改善に向けて自身のアイデアを活かすことも可能です! ======== 入社後の流れ ======== ■導入研修 社内システム説明、基本ルールなどを学んでいただきます。 ▼ ■現場研修 現場業務を見学いただきながら、一連の流れを学んでいただきます。 ▼ ■OJT研修 先輩からの指導のもと、実務を通しながら業務を習得していただきます。 わからないことがあっても相談しやすい環境ですのでご安心ください! ※車両調達の場合、組織再編後の引継ぎ・業務整理を一部担当していただきます
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- ◎初期配属は本社勤務◎最寄り駅より徒歩3分 東京都新宿区若松町33番8号 アールビル新宿 <アクセス> ■若松河田駅若松口より徒歩3分 ■牛込柳町駅西口より徒歩6分 ■早稲田(東京メトロ)駅出口2より徒歩8分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給24万7000円~33万8500円+諸手当 ※残業代は別途支給いたします ※給与額面は経験やスキルなどを考慮した上で決定いたします。
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設立 1938年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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生産技術/年休122日/残業5h以下/大手自動車メーカー取引
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- 自動車のエンジンに不可欠なパーツ「サーモスタット」を自社製造する当社にて、プレス金型や製造ラインの保守・メンテナンス・修繕・改善提案などをお任せします。 【具体的には…】 ■金型の保守・修繕 └部品交換や簡単な加工・調整などを行い、製品の品質を維持します。 ■ほか製造ラインの保守・修繕 └生産設備がスムーズに稼働するよう、点検やトラブルの予防保全や修繕を行います。 ■現場スタッフのフォロー └作業しやすい環境作りを主導します。 \完全自社製造だから改善案を活かせる/ 長年稼働してきた製造ラインでも、数千個に1つほどの割合で不良品は出てしまうもの。 しかし設備や金型から製造まで全て自社で行う当社なら、改善案やアイデアを即時反映できる環境が整っています。 「こうすれば不良品が出にくいのでは」 「こうすればもっと作業が楽になる」 「こんな連携方法があれば仕事が早く進みそうだ」 といった気づきをもとに、磨いた技術を活かし工程を改善していくのが本ポジションならではのやりがい。 ルーティンワークの定期点検や日々の製造業務とは一味違い、自分の工夫次第で工程全体が生まれ変わっていく達成感が魅力です。 【入社後の流れ】 ▽入社~2カ月ほど 金属加工など製造現場の各工程・作業を体験し、製品がどのように作られているかを学びます。 ▽数カ月~1年ほど 先輩スタッフによるOJTを実施し、コツを一つひとつ丁寧にレクチャーします。 経験者なら数カ月、未経験の方でも半年~1年をかけて独り立ちを目指せる環境です。 長く活躍してほしいから、一人ひとりのペースに合わせ「育てる」教育体制です。
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- 【転勤なし/U・Iターンも歓迎】 東京都大田区千鳥2-2-19 ※千鳥町駅から徒歩4分と、通勤がしやすい環境です。 ※品川駅から電車で約20分とアクセスが良く、買い物や帰りの食事には困らない立地です。 ※食堂やコンビニなど、勤務地周辺のお店も豊富です。 ※受動喫煙対策:屋外喫煙所あり(喫煙規程あり)
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- 年俸400万円~800万円 ※12分割して1/12を月々支給 ※年2回、年俸の10%を賞与として支給 <月収例> 月収38万円/30代 月収46万円/40代
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サーモスタットの開発/経験者歓迎/年休122日/大手一次請け
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- 自動車部品の開発プロジェクトに関わる一連の業務をお任せします。 \ 主な業務内容/ ■3DCAD(CATIA、NXなど)を用いたサーモスタットなど熱制御部品の設計・開発 ■熱・流体・強度などの各種解析 ■試作品の実験(性能評価、信頼性試験など) ■開発スケジュール管理 ■クライアント、仕入先企業とのやり取り ■その他自動車部品の設計 など ◎大手メーカーと長年の取引 70年以上、トヨタや日産など大手自動車メーカーと取引を継続するなど、盤石の安定感を誇っています。 ◎最先端技術にも携わる 当社ではガソリン車の部品以外にも、EV車の部品を設計・開発しています。これからの自動車業界を牽引する新しい領域にも関わることができ、知見を深められます。 ◎完全自社製品の強み 自動車部品に関わる免許を多数取得している当社は、全ての製品を自社で製造しているため機動力が高く、迅速な対応が可能。生産の調整ができ柔軟な対応ができる点も当社が選ばれる要因の一つです。 <入社後の流れ(一例)> 1カ月~2カ月目:設計の流れについてレクチャーを受けながら、工場で製造に携わり製品についても学んでいただきます。 2カ月目~半年:メンターの先輩と一緒にお客様の一つを担当し、サポートしながら知識を磨きます。 半年~1年目:専任担当となり、業務全般を担います。 独立後も、先輩社員がフォローしてくれる環境が整っているので安心してください! ※スキルや経験次第では入社直後からマネージャーをお任せする場合もあります <目指せるキャリア> 将来的にはプロジェクトマネージャーとして、風上から風下まで一貫してプロジェクトを管理する立場として活躍いただきたいと考えています。
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- 【転職なし/U・Iターン歓迎】 東京都大田区千鳥2-2-19 ※千鳥町駅から徒歩4分と、通勤がしやすい環境です。 ※品川駅から電車で約20分とアクセスが良く、買い物や帰りの食事には困らない立地です。 ※食堂やコンビニなど、勤務地周辺のお店も豊富です。 ※受動喫煙対策:屋外喫煙所あり(喫煙規程あり)
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- 年俸400万円~800万円 ※12分割して1/12を月々支給 ※年2回、年俸の10%を賞与として支給 <月収の一例> ■50万円(入社6年目/マネジメント経験者) ■38万円(入社8年目/マネジメント未経験)
設立 1948年
従業員数 611名
平均年齢 38.4歳
求人情報 全3件
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サービスエンジニア/未経験歓迎/年休125日/賞与5.2カ月
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- 当社で扱うエンジン発電機、溶接機、コンプレッサなどのアフターサービス全般をお任せいたします。 ★所属するサービス一課は北海道から静岡までの東日本までが対応エリアです。 ★当社製品は大手ゼネコンやレンタル業者、官公庁などで使用される他、プラントの設備としても使用されています。 ◇◆…具体的には…◆◇ 納入した製品の点検 不具合発生時の調査・報告 修理・メンテナンス など お客さま先を訪問して、その場で点検・修理を行うか、または製品をお預かりして作業します。 ◇◆…入社後の流れ…◆◇ 【製品知識教育からスタート】 まずはOJTで業務の流れや当社製品の知識を身につけ、実際に製品に触れながら工具の名前や使い方について学びます。 ▼ 【実践研修】 必要に応じて短期~中期の生産工場での実践的な研修も実施している他、当社の開発研修センター(埼玉県)での製品知識教育(座学+実技)を受講いただきます。 最初は先輩社員のサポート役として業務に携わっていただき、製品の組み立てや製品検査について学びます。 基本的には先輩社員がマンツーマン体制で教育。未経験の方でも安心して取り組めます。 ▼ 【資格取得】 実践と並行して、業務に必要な資格取得も目指していただきます。中には10tを超える製品もあるため、フォークリフトやクレーンの操作に必要な資格を最優先に取得いただきます。 【さらに…】 さらなるスキルアップへの協力は惜しみません。 最優先で取得する資格以外にも、自己啓発支援をしており電気工事士・電気主任技術者などの資格取得により奨励金(一時金)の支給も! 【資格取得支援制度について】 ★業務時間内で受講可能 ★先輩社員の多くも入社後に必要な資格を取得 ★多種多様な資格取得者が活躍中 ★独り立ち後も数年単位でフォローアップ
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- マイカー通勤・バイク通勤可◎ 〈サービスセンター関東〉 千葉県佐倉市太田2112-5 〈アクセス〉 JR成田線 物井駅(総武本線直通)から車で約5分 ※本人の希望によっては役職アップの為、転勤の場合もありますが、基本的にはありません。 転勤の場合は、本人家庭の事情を配慮いたします。 ※受動喫煙対策(屋内禁煙)
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- 月給20万円~37万円+諸手当+賞与2回(2025年度実績5.2カ月分) ※経験・年齢・スキルなどを考慮して決定いたします。
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設立 1951年
従業員数 68名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理職/月給30万円以上/残業ほぼ無/年休120日/土日祝休
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- 【当社について】 千代田測器は、測量機器の販売・レンタルにおいて国内屈指の実績を誇る老舗企業です。スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との強固な取引関係により、業績は右肩上がりで推移しています。 今回募集する経理職は、単なる事務作業の担当者ではありません。75年の歴史を尊重しつつ、現代に合わせた「より良い組織づくり」を共に行うパートナーです。少数精鋭の環境だからこそ、あなたの声が業務改善やツール導入などのアイデアにも柔軟に採用されます。安定した基盤の上で、自分の手で組織を最適化していく手応えを感じてみませんか。 【具体的な仕事内容】 入社後は、これまでのご経験に合わせてできる範囲から業務をお任せします。ゆくゆくは経理・労務のコア業務を担い、部門の中枢として活躍していただくことを期待しています。 ■日次・月次業務 ■入出金の確認・管理(銀行残高確認・通帳記帳) ■仕訳処理・会計資料の作成 ■経費精算のチェック・管理 ■年次・労務関連業務 ■年末調整の取りまとめ ■勤怠管理・給与計算(支払い・明細作成まで) ■その他、バックオフィス業務 【ここがポイント!千代田測器で働く魅力】 ◎経験を尊重する「ボトムアップ」の社風 ーーーー 現在、特定の会計ツールに縛られすぎない柔軟な体制です。「前職で使いやすかったツールがある」「このフローの方が効率的」といった提案は大歓迎。あなたの知見で、当社のバックオフィスをより強固なものへアップデートしてください。 ◎圧倒的な業界知名度と安定性 ーーーー 建設業界に不可欠な精密機器を扱っているため、需要が絶えることはありません。主要ゼネコンとの直接取引という盤石な基盤があるからこそ、腰を据えて長期的なキャリアを築くことが可能です。 ◎ワークライフバランスの追求 ーーーー 「人生設計を大切にしたい」という想いに寄り添い、残業はほぼありません。土日祝休みの完全週休2日制を徹底しており、プライベートの充実が仕事の質を高めるという考えが浸透しています。
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- 【転勤なし/駅チカオフィス】 本社:東京都台東区東上野1-1-11 <アクセス> 都営大江戸線「新御徒町駅」徒歩3分 東京メトロ銀座線「稲荷町駅」徒歩4分 JR「御徒町駅」徒歩8分 東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」徒歩8分 JR/東京メトロ銀座線・日比谷線「上野」駅から徒歩12分 ※受動喫煙防止対策:有(オフィス禁煙)
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- 月給30万円以上+各種手当+賞与2回(昨年実績:4カ月分) ※経験やスキルに加え、前職給与も最大限考慮して決定します。
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設立 1964年
従業員数 1,450名
平均年齢 45.8歳
求人情報 全45件
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メーカー営業/業界シェアTOP・時差出勤有・賞与4.7カ月分
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- ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 未経験からスタートした先輩のインタビューをご紹介! ご応募の前に、ぜひ一度ご覧ください。 https://tanico.biz/career/people/sales/ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 飲食店や福祉施設に向けた「厨房機器」をご提案します。既存お客様案件が半数以上ですので、先輩から引継ぎを受けながら対応していきます。お店づくりの伴走役として、いつでも頼っていただける関係を大切にしていきましょう。 <より具体的には> ■お客様への要望ヒアリング ■設計担当との図面打ち合わせ ■見積作成、契約、製品発注 ■機器の搬入と引渡し、アフターフォロー <ここがポイント> ★入社後はOJTで育成 各営業所に配属後は、経験豊富な先輩によるOJT指導で業務を習得しましょう。まずは先輩社員に同行して、製品知識を学ぶところからスタートです! ★さまざまなお客様と関われる 個人経営の飲食店から、大手外食チェーン店・ホテル・介護施設や社員食堂など、タニコーのお客様は多種多様。タニコーには長い歴史を持つメーカーとしての側面だけでなく、商社としての側面もあります。だからこそ、お客様の理想とする厨房づくりの伴走役になれるのです。 ★メリハリをつけて働ける 2025年度の年間休日は130日。これは逆に言うと「厳しい数字」です。限られた日にち・勤務時間で、できるだけの成果を出さなければいけない。そんな風に自主的に考え、行動できる人が集まった組織です。 <営業内でも異動が可能> 当社には、「医薬品タンク」を取り扱う部署や、「学校給食施設」の提案をする営業担当も。仕事の規模感が、担当内容により異なります。 <将来的なキャリアパス> 大型案件の担当者、後輩育成、営業所長、事業部長などへキャリアの方向性は多様です。
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- 応募時に、現在募集している営業所よりご選択ください。 【北海道】札幌 旭川 釧路 【東北】青森 仙台 酒田 盛岡 水沢 秋田 福島 郡山 【関東】高崎 宇都宮 つくば 千葉 柏 東京 城北 城東 品川 池袋 大宮 越谷 厚木 横浜 【北陸】金沢、福井、富山 【東海】名古屋 三河 浜松 三重 静岡 【北信越】新潟 長野 【関西】大阪 神戸 京都 滋賀 【中国・四国・九州】広島 高松 徳島 松山 高知 山口 岡山 松江 福岡 北九州 佐賀 熊本 ◎下記営業所は採用強化中です。 名古屋、徳島 ◎状況に応じて直行直帰可能 ◎車、バイク、自転車通勤OK(条件有) ※採用ホームページをリニューアルしました。会社・仕事理解にお役立てください。 https://tanico.biz/career/
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- 月給20万4,000円~31万円 ※上記には固定残業代 月19.75時間分(2万8,000円~5万1,000円)と各種手当を含みます。 残業代について超過分は別途支給します。 【入社時の月収例】 九州事業部/30歳・月収26万5000円 北海道事業部/36歳・月収30万7000円 東北事業部/38歳・月収29万2000円
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サービスエンジニア(厨房機器の保守・点検)賞与4.7カ月分
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- ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 未経験からスタートした先輩のインタビューをご紹介! ご応募の前に、ぜひ一度ご覧ください。 https://tanico.biz/career/people/maintenance/ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 【具体的な仕事内容】 ガスレンジや食洗器など、飲食店の厨房にある機器をメンテナンスいただきます。 自社製の厨房機器は、飲食店からホテル、介護施設、社員食堂まで、幅広いお客様層に対応しています。 【業務詳細】 ・厨房機器の修理 ・定期点検、保守点検 ・カートリッジなどの消耗品交換 ・定期販売 など 【仕事のポイント】 ★信頼の絆を築く仕事 製品設置後、最初にお客様と接するのがサービスエンジニア。アフターサービスの質が、顧客満足度を大きく左右するポイントです。 ★年間130日の休日 2025年度の年間休日は130日。限られた時間で成果を上げる風土があり、メリハリのある働き方ができます。 ★未経験でも安心の環境 業界未経験からの入社が90%以上!工具の使い方から学べるOJTで、安心して成長できます。 ★価値を提供する仕事 ただの修理でなく時には製品交換を提案するなど、単なる修理を超えた価値を提供するサービスを実現します。 ★自発的に動ける人材へ お客様からの連絡を待つだけでなく、積極的に声を拾い、相手の目線で考え行動することが大切。仕事を通じて自然と磨かれます! ※訪問先は平均3~4件/日 効率的にお客様先を訪問し、コミュニケーションを重ねる日々。充実感を得られる仕事です。
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- 応募時に、現在募集している営業所よりご選択ください。 【北海道 】札幌 北見 【東北】盛岡 仙台 酒田 水沢 福島 東福島 郡山 いわき 【関東】高崎 千葉 柏 東京 城北 城東 川崎 厚木 横浜 湘南 【東海】名古屋 三河 三島 伊東 【北信越】新潟 長野 【関西】大阪 神戸 【中国・四国】高松 高知 徳島 福山 鳥取 【九州・沖縄】北九州 長崎 佐世保 熊本 大分 沖縄 ◎下記営業所は採用強化中です。 札幌、仙台、千葉、柏、名古屋、徳島、高知、大分 ※入社日から最長6カ月程度、OJT営業所にて研修実施する場合あり。詳細は面接にてご説明いたします。 ◎状況に応じて直行直帰可能 ◎車、バイク、自転車通勤OK(条件有) ※採用ホームページをリニューアルしました。会社・仕事理解にお役立てください。 https://tanico.biz/career/
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- 月給20万4,000円~31万円 ※上記には固定残業代 月19.75時間分(2万8,000円~5万1,000円)と各種手当を含みます。 残業代について超過分は別途支給します。 【入社時の月収例】 中国事業部/30歳・月収27万4000円 北関東・信越事業部/33歳・月収26万2000円
サミット株式会社
設立 1963年
従業員数 3,516名
平均年齢 35.7歳
求人情報 全2件
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店舗マネジメント/未経験歓迎/年収400万円~/月10日休み
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- 【POINT!】  ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ★経験や経歴は一切不問!★ 入社1カ月で全部門のお試し研修を実施後、希望や適性をもとに自分に合った配属先を選択可能! 「活かせる経験を持っていない」「前職の経験年数が浅かった」といった方も、研修の中でやりたいことを見つけれらますよ! ※研修後は青果、鮮魚、精肉、総菜、ベーカリー、グロサリー、チェックスタンドのいずれかの部門へ配属! ★売場の「主役」として活躍!★ お客さまのニーズに合わせたサービスを展開する当社。 工夫やアイデアを活かし、イベントや新サービスを企画することができます! ◎社員の「面白そう」「やってみたい!」の発想で生まれた企画をご紹介!◎ ・MC風のユニークな店内放送 ・祭壇のような商品陳列 ・売場でじゃんけん大会 など 社歴や年齢などを問わず、主体的にアイデアを出せる環境です! あなたの個性や経験を活かし、私たちと“喜びや感動を共有できるスーパー”をつくりましょう♪ \1日の流れをご紹介!(一例)/ <ベーカリー部門・入社2年目> 08:00/出勤・開店前作業(前日の数値、連絡事項、売場などのチェック) ▼ 09:00/開店(作業指示、教育、在庫管理・発注など) ▼ 12:00/午後の計画修正、ミーティング、売込み(店内放送など) ▼ 13:00/昼休憩 ▼ 14:00/売場・作業場のチェック・事務作業(計画、シフト、販促物など) ▼ 17:00/夜間運営責任者への引継ぎ、退勤 <チェックスタンド部門> サービスカウンターでの作業指示やお客さま応対 ▼ ミーティング、店舗会計、事務作業、教育 など ※サミットでは衣服、小物、雑貨などを扱っている『コルモピア』も展開しています! \将来はキャリアアップも目指せます!/ 担当者⇒サブチーフ⇒チーフ(部門運営責任者)⇒副店長・店長…とキャリアアップが可能! 他にも、本部社員(商品部・営業企画部・広報部・人事・経理部など)としての道もご用意しております。 ※年に1回キャリア相談を実施し、希望の部署を目指すためのアドバイスも行っています
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- 【★転居を伴う転勤なし★東京・神奈川・埼玉・千葉にある各店舗にて勤務】 《 勤務地 》 東京・神奈川・埼玉・千葉にある『サミット』各店舗にてご勤務いただきます! ※転居を伴う転勤はありません(店舗の異動はあり) ※配属店舗は、自宅からの通勤時間を考慮の上決定します(原則、片道約90分程度まで) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 《 選考会場/サミット株式会社本部 》 ■東京都杉並区永福3-57-14 ■京王井の頭線「西永福駅」北口より徒歩4分 ★各店舗の詳細・アクセスは、下記サミットホームページからご確認ください http://www.summitstore.co.jp
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- 初任給は、経験問わず入社年度の4月1日時点の年齢で設定します。 ■27歳以上:月給28万7300円 ■26歳 :月給28万3300円 ■25歳 :月給27万9300円 ■24歳 :月給27万5300円 ■23歳 :月給27万円 ■22歳 :月給26万5000円 ■21歳 :月給26万円 ■20歳 :月給25万4000円 ■19歳 :月給24万7000円 ■18歳 :月給24万円 ※【経験者優遇】同業種で管理経験のある方の待遇は、前職給与を考慮の上、個別に相談します ※最低保障給は月給24万円以上となります
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店舗マネジメント/未経験で年収400万円超/年2回の7連休有
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- 【この仕事のPOINT】  ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★経験や経歴は一切不問!★ 入社1カ月で全部門のお試し研修を実施後、希望や適性をもとに自分に合った配属先を選択可能! 「活かせる経験を持っていない」「前職の経験年数が浅かった」といった方も安心して成長できます。 ※研修後は青果、鮮魚、精肉、総菜、ベーカリー、グロサリー、チェックスタンドのいずれかの部門へ配属となります ★売場の「主役」として活躍!★ お客さまのニーズに合わせたサービスを展開する当社。 工夫やアイデアを活かし、イベントや新サービスを企画することができます! ◎社員の「面白そう」「やってみたい!」の発想で生まれた企画をご紹介!◎ ・MC風のユニークな店内放送 ・祭壇のような商品陳列 ・売場でじゃんけん大会 など 社歴や年齢などを問わず、主体的にアイデアを出せる環境です! あなたの個性や経験を活かし、私たちと“喜びや感動を共有できるスーパーマーケット”をつくりましょう♪ \1日の流れをご紹介!(一例)/ <ベーカリー部門・入社2年目> 08:00/出勤・開店前作業(前日の数値、連絡事項、売場などのチェック) ▼ 09:00/開店(作業指示、教育、在庫管理・発注など) ▼ 12:00/午後の計画修正、ミーティング、売込み(店内放送など) ▼ 13:00/昼休憩 ▼ 14:00/売場・作業場のチェック・事務作業(計画、シフト、販促物など) ▼ 17:00/夜間運営責任者への引継ぎ、退勤 <チェックスタンド部門> サービスカウンターでの作業指示やお客さま応対 ▼ ミーティング、店舗会計、事務作業、教育 など ※サミットでは衣服、小物、雑貨などを扱っている『コルモピア』も展開しています! \将来はキャリアアップも目指せます!/ 担当者⇒サブチーフ⇒チーフ(部門運営責任者)⇒副店長・店長…とキャリアアップが可能! 他にも、本部社員(商品部・営業企画部・広報部・経理部など)としての道もご用意しております。 ※年に1回キャリア相談を実施し、希望の部署を目指すためのアドバイスも行っています
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- 【★転居を伴う転勤なし★東京・神奈川・埼玉・千葉にある各店舗にて勤務】 《 勤務地 》 東京・神奈川・埼玉・千葉にある『サミット』各店舗にてご勤務いただきます! ※転居を伴う転勤はありません(店舗の異動はあり) ※配属店舗は、自宅からの通勤時間を考慮の上決定します(原則、片道約90分程度まで) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 《 選考会場/サミット株式会社本部 》 ■東京都杉並区永福3-57-14 ■京王井の頭線「西永福駅」北口より徒歩4分 ★各店舗の詳細・アクセスは、下記サミットホームページからご確認ください http://www.summitstore.co.jp
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- 初任給は、経験問わず入社年度の4月1日時点の年齢で設定します。 ■27歳以上:月給28万7300円 ■26歳 :月給28万3300円 ■25歳 :月給27万9300円 ■24歳 :月給27万5300円 ■23歳 :月給27万円 ■22歳 :月給26万5000円 ■21歳 :月給26万円 ■20歳 :月給25万4000円 ■19歳 :月給24万7000円 ■18歳 :月給24万円 ※【経験者優遇】同業種で管理経験のある方の待遇は、前職給与を考慮の上、個別に相談します ※最低保障給は月給24万円以上となります
設立 1967年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全10件
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昇降機の部材調達/年休126日/土日祝休み/リモートワーク可
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- エレベーター・エスカレーターの安定生産を支えるため、品質・納期・コストを調整しながら、必要な素材や部品を社外に発注(購入・製造委託)する調達バイヤー業務を担います。 ■仕事内容 ━━━━━ ■新規技術のリサーチ、商品企画・開発部門への提案 ■調達先(仕入れ先)の選定・調査 ■価格や購入ロット、リードタイムなどの条件交渉 ■見積もり・発注・納期管理 ■社内外との調整・連携 ■書類作成(Excel、Word、PowerPoint) 取引先や、生産管理・品質管理・設計・開発など社内各部門との調整、発注(PCでの電子決裁)業務といった社内でのデスクワークが中心。月1~2回程度、新規取引先監査や品質監査で取引先を訪問する場合もあります。 <仕事のポイント> ★取引先は国内外に数百社。世界に広がる調達網を活用し、海外のサプライヤーとの交渉も行います。 ★契約の締結から用品の発注、納品、支払い完了まで一貫して携わります。 昇降機の品質・コスト・安定生産に直結する重要な役割を担い、“社内外の橋渡し役”として、確かなやりがいを実感できる仕事です。 ■入社後の流れ ━━━━━━━ まず、当社の昇降機に関する基礎知識や業務の流れをイチからレクチャー。 先輩社員が丁寧にサポートしますので、未経験の方もご安心ください。 本社研修やキャリアアップ研修の機会もあり、着実に成長し続けられる環境です。 経験を積んだ後は、戦略立案やデータ分析を担う調達企画課への挑戦も可能。 ジョブローテーションもあり、多彩なキャリアを描けます。
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- 府中工場(東京都)または姫路工場(兵庫県)/リモートワークあり ■府中工場 東京都府中市東芝町1番地 <アクセス> ・JR武蔵野線「北府中駅」直結、徒歩5分 ・京王線「府中駅」よりバス10分 ■姫路工場 兵庫県姫路市網干区浜田1000番地 <アクセス> ・JR「姫路駅」よりJR山陽本線西行き「網干駅」下車、車で15分 ・山陽電鉄「山陽網干駅」より車で5分 ★在宅と出社のハイブリッド勤務。 ライフスタイルに合わせて、週3日程度リモートワークが可能です。 ★マイカー通勤OK(姫路工場のみ) ※受動喫煙対策あり
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- 月給22万円~37万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキル・年齢等を考慮の上決定します
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検査/年休126日/土日祝休み/住宅費補助など福利厚生充実
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- 全国に導入されている約12万台の東芝製エレベーター・エスカレーターに対し、建築基準法に基づいて定期検査を行い、性能や安全性を確認します。 □■ 具体的には ■□ ……… ◎制御装置や電気系統の点検・測定(絶縁抵抗測定など) ◎巻き上げ機、ワイヤーロープ、走行路などの部品の点検 ◎ピット内部の点検 ◎動作状況の確認 ◎検査結果の記録や報告書作成 ◎行政庁への報告業務 など 不具合や異常の発見時には、その場で修理・調整ができそうなものであれば適宜対応。 別途での対応が必要なケースであれば、関係部署への共有・連携も行います。 ― ★点検の現場について マンション、商業施設など、さまざまな建築物の中にあるエレベーターの点検を手掛けます。 超高層ビル用の大型エレベーターや荷物用エレベーターなど、さまざまな機種の点検を手掛けることができ、専門性が磨かれます。 ※1件あたり2名一組で検査を実施/1日あたり2~3件を訪問します □■ 入社後の流れ ■□ ……… 入社後は当社のエレベーター・エスカレーターの基礎知識を学ぶ導入研修からスタート。 実際に使われる設備を備えた東芝グループの研修施設で、構造の理解や検査手順を実践的に習得できます。 その後は先輩社員への同行によるOJTにて、測定補助や記録作成などのアシスタント業務から徐々に担当します。 検査を行うために必要な【昇降機等検査員】の資格取得に向けて、実務経験を積んでいきましょう。 資格取得までは数年の実務経験を要しますが、着実に知識を身につけられるよう、研修終了後もサポートを続けていきます。 ― ★キャリア形成のフォローも充実 階層別研修や四半期ごとの1on1ミーティングにてキャリア形成にしっかりと伴走。 各支店や本社で定期的に開催している勉強会もあり、最新技術や法制度の習得機会にも富んだ環境です。 ― ★技術を正当に評価 資格の取得後は技量認定試験に挑戦可能。 キャリアアップに向け、何をどう身につければよいかが明確な環境の中でスキルを磨けます。
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- 【全国の支社・支店で増員募集/U・Iターン歓迎】 北海道、宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、大阪、広島、福岡のいずれかの拠点に配属します。 (お住まいや本人の希望を考慮して決定) ★全国に事業所があるため、家庭の事情などで転居が必要となった場合にも、転居先の事業所での勤務が可能です! ※受動喫煙対策あり
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- 月給22万円~37万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力・前職給与などを十分考慮の上決定します。 \ポイント!/ チームで目標を設定し、その結果を給与に反映する体制をとっています。 個人の行動評価と全体の定量的な結果を掛け合わせることで、しっかりとあなたの頑張りを給与に還元。 また、年に1度キャリア面談を実施。 将来のキャリアアップに向けて、ロードマップを明確にできます。
設立 1961年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全5件
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テーマパーク運営/年休122日/賞与5.6カ月/未経験歓迎
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- 【具体的には…】 ◆アトラクションのインストラクター クルマやバイクをテーマにしたアトラクションにて、操作方法の説明や乗り方のレクチャーを行います。 お子さまが自ら運転に挑戦する施設が多く、「できた!」という達成感を引き出すことが大切な役割です。 ◎乗り物はスクーターに近く、簡単に操作できるためご安心ください ◆アトラクションの実況・演出 レース型アトラクションでは、実況を通して場を盛り上げます。 「先頭のバイクが早い!」「上手に運転できているのは誰かな?」などと声をかけながら、お子さまの挑戦を後押しします。 ◆アトラクションの運転操作・安全管理 ・オープン前・クローズ後の点検 ・中央操作盤の操作 ・トラブル時の停止対応(安全確保のためのスイッチ操作) ◎機械の整備などは専門の担当者が対応します ◆アスレチック施設の受付・窓口対応 \異動希望制度あり/ 同じエリアで2年以上働くと異動希望を出すことができ、自分が挑戦したいポジションに積極的にチャレンジすることが可能です! ~キャリア一例~ ・モータースポーツ部門でのレーシングコース運営(レース企画・安全管理など) ・本部部門での人事・広報・商品企画・イベント企画など ◎2年以内でも、現場の状況や希望に応じて異動が可能です ◎もちろん、特定のエリアでプロフェッショナルとして活躍し続けることも大歓迎です 【入社後の流れは…】 ▼導入研修 座学にて、理念や社内制度について学びます。 ▼現場配属・OJT 先輩社員のもとで業務の流れを学びながら、アトラクションを担当する上で必要になる「運転者資格」の取得を目指します。 多くの方が、約1カ月で最初の資格を取得しています。 ▼複数アトラクションを担当へ 希望や適性に応じて担当を広げ、最終的には4種類程度の資格取得を目指します。 あなたにぴったりの持ち場を見つけましょう! ◎運転者資格の取得について…片付けや安全確認などの一通りの業務を一人で行えるようになれば、管理者の立ち会いのもと、資格を付与します。
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- 【栃木県/転勤なし/車通勤OK】 モビリティリゾートもてぎ:栃木県芳賀郡茂木町桧山120-1 ※入社5年目以降は、ご本人の希望に応じて転勤ありのコースへ変更することも可能です ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給22万6400円~26万3500円 + 各種手当 + 賞与年2回 ※経験・キャリアを考慮し、当社により決定します ※残業代は、別途全額支給いたします \明確な評価制度でモチベーションアップ/ 評価項目や基準は全従業員に公開されています。 年2回の1on1面談を通して、自身の努力がどのように評価されるのか、どのように成長できるのかを明確に把握できます。 目標設定がしやすく、自律的にキャリアを築ける環境です!
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設立 1951年
従業員数 542名
平均年齢 -
求人情報 全10件
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SPD常駐責任者/夜勤なし/賞与4.5カ月分/年休124日
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- 千葉県がんセンター、または 都立豊島病院内に常駐し、 SPD業務をお任せします。 現場スタッフの指導・調整といった マネジメントにも携わるポジションです。 【具体的には】 ・医薬品の在庫管理・発注業務 ・病院内の薬品倉庫での医薬品の検品・格納作業 ・医薬品の取り揃え ・病院内の各部署からの電話対応 ・薬品倉庫から各部署へ医薬品配送及び補充業務 ・スタッフの教育管理・シフト管理等(10名程度想定) ・日報や新規材料申請など書類作成 等 院内の薬剤師・医師・コメディカルスタッフ(看護師・臨床工学技士等)・病院の資材担当者・医療品メーカー担当者・物流会社スタッフなど幅広いステークホルダーとやり取りします。 * * * 【入社後のレクチャー体制】 入社後は、現場スタッフが業務フローや 病院特有のルールを丁寧に引き継ぎます。 まずは作業に同行しながら 基本的な業務の全体像を把握し、 慣れてきた段階で徐々に管理業務もお任せ。 経験者であれば、1~3カ月ほどで 業務全体の流れを概ね把握できます! * * * 【長いお付き合いによる安定感】 配属先の病院とは長年の信頼関係があり、 当社スタッフの業務も円滑に進められています。 現場職員との連携体制も整っており、 物品の相談や対応が必要な際にもスムーズ。 安心して業務に集中できる環境です。 * * * 【見守り体制もバッチリ!】 本社からの支援体制もしっかりあります。 定期的な報告やミーティングで状況を共有し、 必要に応じて相談やサポートも可能。 責任者として裁量を持ちながらも、 孤立しない安心感があります。
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- ★基本転勤なし/U・Iターン支援あり(引越代全額補助+引越準備金支給) 希望やお住まいの地域を考慮し 東京都立豊島病院、または千葉県がんセンターで勤務いただきます。 ※遠方から入社される方には、社宅制度も利用可能。 引越代は全額補助し引越準備金として10万円も支給します!※規定あり ■ 東京都立豊島病院 〒173-0015 東京都板橋区栄町33-1 大山駅より徒歩8分 ■ 千葉県がんセンター 〒260-0801 千葉県千葉市中央区仁戸名町666-2 ※車通勤可 ※オープニングメンバーとして、組織作りから関われるタイミングです。 ※異動は当面はありませんが、南関東圏内での異動の可能性はございます。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給25万2000円~ ★経験・スキル・前職の給与などを考慮の上決定します!
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設立 1958年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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店長候補/未経験歓迎/賞与年2回/安心の教育体制(・・・)
- 締切間近
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- \プライム上場企業グループという安定した経営基盤/ 吉野家ホールディングスは、牛丼、うどん、ラーメンなど多彩な業態の飲食店を展開。 2022年度のグループ連結業績は、売上高が前年度比約10%増、営業利益は約50%増を達成。 今後、さらなる事業拡大を目指しています。 下記の各社の店長候補として、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 (グループ企業3社) ・吉野家:牛丼店 ・はなまる:うどん店 ・ウィズリンク:ラーメン店 【具体的な仕事内容】※各社共通 ■接客 ■調理 ■店舗マネジメント ■アルバイトスタッフへの指導、教育 など ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。 【飲食未経験者も安心スタート!】 未経験者の場合、入社後に当社の研修施設および、実店舗などで研修を実施。 店舗では接客・調理をイチから指導いたしますので、ご安心ください。 すでに実務経験をお持ちの方は、経験・スキルに見合った業務をお任せします。 早期に店長をお任せするケースもあります。 【豊富なキャリアパス】 研修後は各店舗に配属後、店長を目指します。 実力次第で店長へのスピード昇格も可能です。(最短で半年も可能) <店長の先のキャリア> 本人の希望に応じたキャリアステップが可能です(昇格試験あり)。 ・エリアマネジャー ・スーパーバイザー ・店舗開発 ・商品開発 ・企画 ・教育研修 ・人事 など 【働きやすさ】 リフレッシュのための連休制度や、産休制度も充実しています。 仕事とプライベートを両立しやすい環境です! ☆会社の魅力☆ ・社宅補助制度あり ・食事補助制度 ・早期キャリアアップ可能 ・地元で活躍できる
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- 【転居を伴う転勤なし】全国の各店舗 ※配属先は入社された法人内で希望を考慮し決定 ※配属後、店舗配置転換の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ●北日本エリア 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県 ●首都圏エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ●中日本エリア 富山県、石川県、福井県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 ●関西エリア 滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県 ●西日本エリア 鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県 ●はなまる 全国 ●ウィズリンク 広島、岡山、愛媛 ※車通勤可能 ※単身寮完備 ※店舗住所の詳細は各企業のHPからもご確認いただけます
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- <吉野家> 月給24万円以上 <はなまる> 月給24万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、 時間外労働の有無に関わらず月12時間分を、月2万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <ウィズリンク> 月給24万円以上 ※海外赴任経験者には、海外経験手当あり(海外赴任終了後から継続支給) ※上記にはすべて追加で各種手当を支給
設立 1970年
従業員数 1,000名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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有名お菓子製造/未経験歓迎/土日休/寮・社食等の福利厚生充実
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- ☆★ POINT ★☆ ◆東証プライム上場『山崎製パン』グループの安定基盤! ◆誰もが知るロングセラーのお菓子の製造に携われる ◆未経験から安心のサポート体制あり!未経験入社9割 ◆土日休み/5日以上の連休取得可能! 【具体的には・・・】 『ヤマザキビスケット』ブランドのお菓子を製造する工程のいずれか or 全般を担当いただきます。 機械操作が中心で、力仕事ばかりではありません。 【各工程】 ◎生地作り:クッキー等の原料生地を仕込みます ◎成型:仕込んだ生地を製品の型に流し込みます ◎ベーキング・フライ:クッキーを焼いたり、スナックを揚げたりします ◎パッキング:色とりどりのパッケージに製品を詰めます 【入社後は・・・】 経験豊富な先輩による丁寧な指導のもと、簡単な作業からスタート! 実際に手を動かしながら、一通りの工程を覚えます。 キャリアパス  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ・各工程のリーダー「班長」 ・各製造ラインの責任者「係長・課長」 など、キャリアアップも目指せます。中には、入社5年で班長として活躍中のスタッフも! 1年に1回の自己申告制度で、物流や開発などへのキャリアチェンジの相談も可能です。
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- 【茨城県古河市/転勤なし/車通勤OK】 ★寮完備!茨城へのU・Iターン転職も歓迎 ★転勤なし!地域に根付いた活躍が可能 ■古河事業所 茨城県古河市丘里7 《アクセス》 ・古河駅より車で15分 ・野木駅より車で20分 ・栗橋駅より車で30分 ・小山駅より車で35分 ・久喜駅より車で45分 \ 当社製品のすべてが古河事業所で製造されています!/ 世に出回るすべての自社製品を自分たちがつくっているやりがいがあります。 ※受動喫煙対策:喫煙専用室設置
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- 月給20万4,400円~33万4,000円 + 各種手当 + 賞与年2回(★実績:4.5カ月分) ※経験・スキルを考慮の上、決定します
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設立 1952年
従業員数 -
平均年齢 45.3歳
求人情報 全2件
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未経験歓迎の総合職(物流企画・管理/営業)/安心・安定の事業
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- ★Pick up!ページもぜひご覧ください★ \ライフステージの変化に応じて長く働ける/ 出産祝い金や配偶者出産特別休暇をはじめ、産休・育休制度が整備されており、2024年度は16名(男性6名、女性10名)が育児休業を取得。 また、育児短時間勤務制度や子の看護休暇など、社員と家族の安心につながる支援を強化しています。 ーーーー ご希望や適性、前職の経験などを考慮の上、下記いずれかの配属先を決定します! ※食品や物流の知識は不要です! 入社時は、物流現場での実務からスタート。倉庫や事務所などの現場業務の中で、物流のプロフェッショナルとしての基礎を固めます。その後、様々な部門を2~3年程度経験しキャリアの幅を広げていくイメージです。 【将来的な配属ポジション例】 ■物流企画・管理 └物流センターの管理・運営補助業務 └物流品質の維持改善 └従業員への安全衛生や労務管理等の働く環境づくり など ■営業 └お客さまの物流における課題解決に向けた改善提案 └社内外関係者との調整・アフターフォロー ■DXソリューション └IoTやデジタル技術、ツールを活用した物流センターや本社部門の業務効率化を推進 例)倉庫内作業システム・ツールの改善、納品伝票の電子化・標準化 など ■財務・人事・総務など本部の各部門 ほか 【キャリア】 企業としてさらなる成長を進めていくために、中途採用を強化。継続的に管理職候補を迎え入れたいと考えております。将来の基幹職候補として、チームリーダーや各部門の管理職、幹部職へとキャリアの幅を広げていくことが可能です。 【当社について】 大手食品メーカー5社(味の素・ハウス食品・カゴメ・日清製粉ウェルナ・日清オイリオ※敬称略)が出資して誕生した企業です。 主な取引先(荷主)は、出資会社でもある大手食品メーカー5社やそのグループ会社・関連の取引先も多く、景気や情勢の影響をうけにくいため、経営基盤が安定していることが強みです。
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- 【ご希望を考慮の上、本社または全国の支店・事業所での勤務を選択(配属先により異なります)】 下記いずれかを選択いただきます。 ■総合職(全国転勤あり):北海道~九州まで、全国の当社事業所 ■総合職(関東限定勤務):関東エリア(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・群馬県・茨城県・栃木県) の当社事業所 【本社】 東京都中央区晴海一丁目8番11号 晴海トリトンスクエアオフィスタワーY棟 30階 【日本全国の事業所】 合計78(北海道5、東北6、関東30、中部12、関西12、九州6、SCM4、本社系3) ※勤務地により車通勤OK ※転居を伴う異動の際は、借上げ社宅を利用することが可能です。 会社からの家賃補助もあり、会社負担は最大で78%となります。 例)月8万円の住宅に月2万円負担にて利用 \支店・事業所の詳細はHPをご覧ください!/ https://www.f-line.tokyo.jp/company/base/ 成長を続ける冷凍物流分野で、関東圏の基幹拠点を拡大・移転予定! 新しく快適な環境と安定した事業基盤のもとで、将来も安心して長く働ける環境づくりを進めています。
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- 【中途入社社員の処遇例/27~28歳 全国勤務ありコース】 ▼入社時年収:481万円 ▼1階級昇級 :539万円 ▼2階級昇級 :595万円 ▼管理職層 :754万円~ ※上記年収例は、月25時間の残業を行ったと仮定して算出した場合の目安です。 残業時間は勤務状況により変動し、残業代は全額支給します。 ■全国転勤あり:月給25万円~+賞与年2回 ■関東限定勤務:月給23万円~+賞与年2回 ※いずれも月給に一律支給のライフプラン支援金 54,000円含む ◎残業手当・交通費別途支給 ◎スキルや経験・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します
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設立 1949年
従業員数 48,660名
平均年齢 46.0歳
求人情報 全80件
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法人営業/香川県採用・転勤無し/フルフレックス/年休127日
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- ハウスメーカーや代理店、販売店などの法人のお客様に対し、LIXIL『エクステリア製品』の提案・販売を担当していただきます。 <1日の流れ> ▼メールチェック・売上確認 ▼お客様先への訪問・ショールーム案内 ▼事務作業をして退勤 ※訪問件数:1日約2~3件 ※訪問・商談が6~7割、残りの時間は事務作業など ◎エンドユーザー向けの販売促進の一環として、工務店や販売店に製品の魅力を伝える勉強会も実施します。 \当社の3つの魅力/ 【1★製品に自信あり】 多くのエクステリア製品でシェアNo.1!自信を持って提案できるラインナップです。 対象カテゴリ ・国内カーポート ・国内門扉 ・国内フェンス ・国内ガーデンルーム ・国内デッキ ※2024年4月~2025年3月の売上額(日本エクステリア工業会出荷統計より算出) 【2★安心して取り組めるサポート体制】 質の高い提案活動を行えるよう、各種サポート体制やツールを整えています。 たとえば… ・インサイドセールスによる見積作成などのフォロー ・商談を支える充実した営業ツール ・実際の商品を確認できる自社ショールーム など 【3★身に付く&活かせるスキル】 ☆信頼関係を築く力 単発の取引ではなく、長期的なお付き合いを重視する営業スタイルです。 誠実な対応を通じて、信頼関係を構築する力が養われます。 ☆流通全体を捉える視点 代理店など流通に関わる各社の立場や利益を考慮しながら提案を行います。 物事を多角的に捉える視野が広がります。 ☆決裁者との商談経験 社長をはじめとする意思決定者と直接やり取りする機会も多くあります。 多様な立場の方との商談を通じて、ビジネススキルを高められます。 ☆インテリア・住空間の知識 内装のトレンドや色の組み合わせなど、住まいに関する知識も身につきます。 仕事だけでなく、日常生活にも活かせる知見が広がります。
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- 【香川県へのUIターン転職も歓迎!/希望しない転勤なし】 <募集勤務地> ▼高松事務所(ショールームを併設しており、日常的に製品に触れる事ができます) 香川県高松市今里町11-1 受動喫煙防止対策あり
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- 月給25万円~37万円+各種手当+賞与年2回 ※残業代は別途支給
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法人営業(住宅部門)/フルフレックス/リモート可/年休125
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- ハウスメーカーや代理店、販売店といった法人のお客さまに対し、LIXIL製品の提案・販売を担当していただきます。 ほかにもエンドユーザー向けにLIXIL製品を取り扱っている工務店などに勉強会を実施したり、エンドユーザーに販売しやすくするための魅力や強みを伝える勉強会を実施したりすることもあります。 <具体的なポジション> 【ルート営業】 ルート営業は、代理店、販売店をメイン顧客として、LWT製品(トイレ・キッチン・浴室・洗面化粧台・タイル・水栓など)を中心に商品・サービスの提案、販売する営業職となります。 【特需営業】 特需営業は、ハウスメーカー等の大手法人をメイン顧客として、LWT製品を中心に商品・サービスの提案、販売する営業職となります。 【リテール営業】 リテール営業は、家電量販店・ホームセンター・GMSといった「小売業」法人をメイン顧客として、LWT製品を中心に商品・サービスの提案、販売する営業職となります。 【タイル営業】 タイル営業として、ハウスメーカー、ビルダー、設計事務所等へLIXILタイル製品を提案し、代理店に対して受注促進活動をしていただく営業職となります。 \安心して取り組めるサポート体制/ 質の高い提案活動を行えるよう、各種サポート体制やツールを整えています。 たとえば… ■インサイドセールスによる見積作成などのフォロー ■商談を支える充実した営業ツール ■実際の商品を確認できる自社ショールーム など、営業活動を後押しする環境が揃っています。 \1日の流れ/ ▼メールチェック・売上確認 ▼お客様先への訪問・ショールーム案内 ▼事務作業をして退勤 ※平均的な訪問件数:1日約2~3件 ※訪問・商談が6~7割、残りの時間で事務作業を行います。
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- 【リモートワークOK】 希望する勤務地・担当商材を考慮し、配属先を決定します。 <募集勤務地・募集職種> ■ルート営業 ・北海道(函館市/旭川市) ・青森(八戸市) ・山形(山形市) ・長野(長野市) ・茨城(つくば市) ・東京(上野) ・静岡(静岡市/浜松市) ・愛知(岡崎市/) ・三重(津市) ・大阪(大阪市淀川区) ・広島(広島市) ・愛媛(松山市) ・鳥取(米子市) ・長崎(諫早市) ・沖縄(宜野湾市) ■リテール営業 ・北海道(札幌市) ・東京(大崎) ・大阪(大阪市住之江区) ・福岡(福岡市) ■タイル営業 ・北海道(札幌市) ・宮城県(仙台市) ■特需営業 ・北海道(札幌市) ・愛知(名古屋市) ・福岡(福岡市) ※初任地はご応募エリアでの配属となります。 ※異動については、勤務地のご希望を考慮の上決定いたします。 受動喫煙防止対策あり
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- 月給25万円~37万円+各種手当+賞与年2回 ※残業代は別途支給
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設立 1918年
従業員数 11,977名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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技術アジャスター/未経験歓迎/年休122日/残業月17H
- NEW
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- 【技術アジャスターってこんな仕事!】 事故が起きた時に、さまざまな観点から原因を調査し、解決へと導く「事故解決のプロフェッショナル」! 予期せぬ交通事故に見舞われたお客様の不安を取り除き、安心を届けるお仕事です。 【業務内容】 ■整合性の調査 修理工場への訪問や、画像・見積書を通じて、事故車両の状態を確認。事故報告の内容と損傷との整合性の調査を行います。 ■修理費の算定 損害額算定 修理方法の確認、判断、交渉を行い、損害額を算定。また、弁護士の指示のもと物損事故調査員として損害賠償の示談交渉なども行います。 ■その他情報収集 事故状況や、損害額に関する情報収集などを行います。 \POINT/ 調査には ・実際の事故車両を確認しての調査(1日3~6件程度) ・オフィスで画像や見積書からの調査(1日10~15件程度) の2種類があります。 ※仕事はチーム制で行います。 【安心の研修制度】 ▼導入研修(入社後2カ月間) 見習技術アジャスター試験の学習方法の指導に加え、今後大きく成長するための土台作る導入研修です。 導入研修中の見習ADJ試験対策を通して試験合格を目指すと共に、アジャスターとして必要な自学自習を習慣付けます。 ▼各拠点へ配属 OJT研修で実践スキルを習得! 先輩がすぐ側で業務を教えるので、安心して成長しましょう。 立会同行などを通じて、立会調査の基本行動、アジャスターとしての心構え、ビジネスマナーを学んでいきます。 ★年次ごとの研修や資格取得支援を通じ、継続したスキルアップが可能です! \技術アジャスター資格とは/ 社団法人日本損害保険協会に加盟する保険会社が「保険事故」の損害調査を行うのに必要な資格。見習から2級まで4段階設定されています。 ★充実した育成体制が整っている当社。2級ランク保有者数は業界最高水準です! 【キャリアパス】 独り立ち後は、研修や日々の業務を通して技術アジャスター資格2級取得を目指します。 その後は「技術アジャスターのスペシャリスト」や「示談交渉のプロ」を目指していきましょう。 ★育成やリーダーシップに関する研修もあり、管理職を目指すことも可能です!
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- 【全国の当社拠点に配属】 ※配属先は現住所や希望を考慮しますが、転居を伴う配属になる可能性があります(借上げ社宅あり) ※全国転勤あり(生活本拠地など配慮します) <勤務地> 北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/山梨県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/新潟県/富山県/石川県/福井県/長野県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県 ※詳細は下記URLよりご確認ください。 https://as.chizumaru.com/sonpo/top?account=sonpo&accmd=&arg= ※現在当社は、三井住友海上火災保険株式会社との合併に関する協議を行なっております。その影響により、今後上記勤務先住所が変更になる可能性もございますので予めご了承ください。 ※受動喫煙対策:各拠点執務室内禁煙
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- 月給26万8000円~30万6000円+残業代+賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮し、社内規程により決定 ※残業代は全額支給いたします。
設立 1918年
従業員数 1,573名
平均年齢 40.3歳
求人情報 全34件
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技術系総合職/未経験歓迎/社宅・独身寮あり/年休124日
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- 世界の安全を守るリーディングカンパニーで、適性に応じた業務をお任せする総合職を募集いたします! 業界シェアトップクラス、世界各国での導入実績など、 確かな技術力を身につけ、将来安定したキャリアを目指せる環境が揃っています! ーーーーーーー◇ 具体的な業務内容 ◇ーーーーーーー 希望・適性に応じて、以下いずれかの業務をお任せいたします。 【1】施工管理 ビルやマンションなどの建物に、ホーチキの製品やシステムを設置する仕事です。 実際に設置作業を行うのはパートナー企業の技術者の方々。 作業がスムーズかつ効率的に行われるように、「スケジュール管理」「工程管理」「安全管理」を行うことが、施工管理職のミッションです。 【2】メンテナンス 納品した製品・システムの点検・修繕工事などを行う仕事です。 実際に作業をするのは、パートナー企業の技術者の方々。 メンテナンス職は、「工事日程の調整」「作業の立会い」「必要書類の作成」といった業務を担います。 【3】生産技術 当社の製品・システムの生産を担当していただきます。 多岐にわたる製品を開発段階から手がけられる重要なセクションです。 ・システム設計 ・回路設計 ・オーダーメイド製品の開発 ・部品の調達 ・製造 ・工程管理 など ◇ーーーーー サポート体制 ーーーーー◇ ◎基礎研修 ◎定期的な勉強会 ◎先輩社員によるOJT まずは消火や防災に関する基礎を身につけるための研修からスタート。 その後先輩社員によるOJTや、定期的な勉強会で知識やスキルをアップデート。 未経験入社の方も、一歩ずつ成長できるような環境が整っています。
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- ★U・Iターン歓迎/社宅・独身寮完備★ 全国の支店・営業所のいずれか ※入社直後はお住まいから通える範囲の支店・営業所に配属(入社直後の転勤はありません) ◆ 積極採用エリア ◆ 東京、横浜、宮城、新潟、名古屋、広島、大阪、福岡 <北海道・東北エリア> 札幌、仙台、角田、盛岡、福島 <関東・甲信越エリア> 東京(目黒・大手町・八王子・町田)、横浜、川崎、千葉、さいたま、新潟、長野 <北陸・中部・東海エリア> 名古屋、広島 <近畿エリア> 大阪、神戸 <九州エリア> 福岡、北九州、熊本 ※さらに詳細な情報は、下記リンクの当社HPより「会社案内」をご覧ください。
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- 月給21万1000円以上 ※別途、各種手当を支給いたします。 ※経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇いたします。
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総合防災メーカーの機構設計/土日祝休/業種未経験歓迎/研修有
- NEW
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- 【あなたが作った製品が、多くの人の目に留まる】 火災受信機や火災感知器の製品を設計する本ポジションは、当社の事業の軸となる「安全なまちづくり」にまさに直結するポジションです。単なる技術者としてではなく、街や人を守る技術者として、あなたのスキルを活かしませんか? 具体的な仕事内容 ■.ーーーーーーー 当社製品の製造に欠かせない板金・プラスチックモールドなどの開発に携わっていただきます。15~20年と長期に渡って使われる製品だからこそ、材料からこだわる姿勢が大切になります。 ▼火災受信機・火災感知器など製品の筐体設計(板金、樹脂成型) ▼試作・各種試験による性能・信頼性評価 入社後の流れ ■.ーーーーー ◎入社後OJT 配属先の先輩がOJT担当としてあなたをサポート!業界特有の専門知識やスキルをしっかりとレクチャーします。 まずは設計の経験さえあれば、防災に応用して活躍できるため業種経験がない方も大歓迎です! ◎資格取得支援・外部講習の参加 開発において必要な資格は会社負担で取得可能。 さらに外部講習や展示会の出席も可能で、社内外から最先端の技術を習得することを大切にしています。 ◆◇プライム上場のリーディングカンパニー◇◆ 総合防災メーカーとしてトップクラスのシェアを誇る当社。 どんな建物にも必要な製品を開発しているため、景気に左右されることなく安定した経営を続けています。 さらに、日が経てば入れ替え(リプレイス)も必要なため、顧客とも長期的なビジネスを継続中。 この先まだまだ続くあなたのキャリアも、安定した将来を描けます!
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- ★U・Iターン歓迎/社宅・独身寮完備★ 東京都(町田市):主にシステム開発(火災受信機・消火制御盤・セキュリティ機器) 宮城県(角田市):主にセンシング開発(感知器)、消火ノズル(放水銃)
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- 月給21万1000円以上 ※別途、各種手当を支給いたします。 ※経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇いたします。
設立 1960年
従業員数 452名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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営業支援/昨年度賞与6ヶ月分/土日祝休み/住宅手当あり
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- 問い合わせ対応から各種書類作成、動画撮影・編集など営業サポート業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■営業データの集計・資料作成 ■動画コンテンツの撮影・編集 ■デザイン(販促チラシ・カタログ 等) ■イベント運営(展示会・代理店会 等) ■お問い合わせ対応 など 幅広い業務に携わりながら会社の売上に貢献できるポジションです。 大きな魅力の一つは、SNSやHP、社内システムなどを活用できること。様々な角度から営業の仕事をサポートしていただきます。 ………………………………… 【◆】入社後の流れ まずはお問い合わせ対応からスタートし、お客様のご要件を正確にヒアリングしたうえで、担当部署や営業へスムーズに引き継ぐ業務を担当。入社後3ヶ月程度で一連の対応を自信を持って行えるようになります。その後はカタログ作成や動画編集、報告書作成に必要なデータ集計など、業務の幅を広げながら徐々にステップアップしていきましょう! e-ラーニングや階層別研修を整えておりますので、スキルを継続的に磨いていけます。 【◆】スキル・アイデアを活かせる ニーズや課題に応じてスキルとアイデアを活かして活躍できます。 「こんな動画があれば喜ばれそう」 「資料のフォーマットをこう変えませんか?」 といった新鮮なアイデアを大歓迎! 少人数体制で風通しが良いため、自分の得意なスキルやアイデアを活かしてダイレクトに関わっていく、確かな手応えを感じながら働けます。 【◆】頑張りをしっかり評価 年齢や社歴、性別を問わず、一人ひとりの頑張りや貢献度をフラットに評価する風土が根付いています。 実際に4年連続でベース給アップ(給与アップ)を実施しており、安定した評価・還元が行われています。 営業支援を通じて会社の売上貢献や自分の給与UPに繋がるので、モチベーション高く活躍できること間違いありません!
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- ★転勤なし ★バイク通勤相談OK 神奈川県横浜市神奈川区菅田町2800
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- ■月給23万円以上 ※経験スキルを踏まえて、決定します。
設立 1972年
従業員数 542名
平均年齢 -
求人情報 全32件
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人事・採用担当/未経験歓迎/年休130日/残業月20h
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- ======== 具体的には… ======== 最初のうちは、先輩社員と一緒に採用業務や社員研修などに携わっていただきます。 ■採用業務 中途や新卒など、当社の新たな仲間となる人材確保を行います。 ・採用ページの作成 ・求人メディアの選定 ・求人原稿の作成、チェック ・応募者の書類選考 ・面接のスケジュール調整、面接対応…など ■社員研修業務 新たな入社した社員が現場で活躍できるよう、社員研修も行います。 ・研修内容の企画立案 ・スケジュールの調整 ・研修の実施、サポート ・習熟度や進捗状況の確認…など 【将来的には…】 経験を積んでいけば、多岐にわたる人事業務でのご活躍も期待しています。 ■人事業務 ・入退社の手続き ・給与計算、勤怠管理 ・社会保険手続き、年末調整 ・各種業務フローの見直し…など ======== 入社後の流れ ======== 【導入研修】 まずは中途入社者向けの導入研修で、会社や事業についてなどを説明し、理解を深めていただきます。 ▼ 【OJT研修】 先輩社員と一緒に業務にあたりながら、少しずつできることからお任せしていきます。 部署全体でフォローしますので、未経験の方でもご安心ください! ▼ 【独り立ち】 お持ちのスキルや知識などにより個人差がありますが、独り立ちまでは数カ月を見込んでいます。
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- ★U・Iターン歓迎! ★北海道の本社勤務となります ★マイカー通勤OK! 【本社】 北海道恵庭市戸磯193-8 勤務地最寄駅:JR千歳線/恵庭駅 ※受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙) ※将来的に全国支社への転勤の可能性あり
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- 月給21万7600円~31万3600円+各種手当+賞与年2回 ※給与はスキル・経験などを考慮し規定に基づき決定します
設立 1927年
従業員数 10,878名
平均年齢 -
求人情報 全10件
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社内SE/月給30万円~/土日祝休/100年続く安定基盤
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- これまでに身につけたITの基礎経験を活かし、長期的な視点でシステムを支える社内SEとしてご活躍いただきます。 最初の数年(3年~5年)はTLI(大樹生命アイテクノロジー株式会社)へ在籍出向を予定しており、システム開発を通じて、業務知識やシステム全体の理解を深めていただきます。 その後、大樹生命へ帰任し、システム企画やDX戦略に関わる業務を担当していただく想定です。(引き続きシステム開発を希望される場合はTLIでの出向を継続することも可能) 【TLIでの業務例】 <業務アプリケーション開発> ・保険設計に関わる営業支援システム ・保険契約管理、業績管理、資産運用管理 ・経理、人事など <システム基盤開発> ・メインフレームやサーバーなどハードウェア環境の構築 ・OSやオンライン制御、データベース管理などの基幹ソフトウェア環境の構築 ・全国を結ぶネットワークシステムの構築 ・最先端のIT技術を活用した新たな業務形態の提案など ※設計や要件定義といった上流工程に携わる機会もあります。 【大樹生命での業務例】 <デジタル活用の企画> ・デジタル活用による変革を進めていくための企画 <システムの企画・設計> ・お客様が保険に加入される際の手続き・事務・システムの企画や設計 ・制作されたシステムの動作確認 ・システム手順書の作成 ※業務の中心は社内向けですが、案件内容に応じて外部ベンダーとのやり取りが発生する場合もあります。 【研修・フォロー体制について】 入社後の研修に加え、階層別研修制度、社内公募型研修、IT/DX系の各種研修、通信教育制度、生命保険講座、AFPなどスキルアップ支援も充実しており経験の浅い方でも安心して仕事に取り組んで頂けます。 【今後のキャリアを自ら描ける】 キャリアデザインシートの活用や先輩・上長の多様なキャリアを知ることで、将来像をしっかりと考えながら働くことができます。 【キャリアイメージ】 (例)職員⇒副長⇒課長⇒システムアナリスト⇒上席システムアナリストまたはグループ長⇒専門部長
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- 千葉県柏市東上町8-18 大樹生命事務センター(最寄駅:柏駅) 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター(最寄駅:汐留駅・新橋駅) 東京都新宿区高田馬場1-4-15 大樹生命高田馬場ビル(最寄駅:高田馬場駅・西早稲田駅) ※在宅勤務OK ※施設内受動喫煙対策有 ※汐留本社、高田馬場ビルに勤務する可能性あり
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- 月給30.9万円以上(固定残業代含む) ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず57,000円(29時間分)支給。超過勤務分は時間外勤務手当として追加で支給。 ■社宅貸与 ■通勤手当有
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ライフコンサルタント/未経験歓迎/土日祝休/子育て支援充実
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- ―――――――― あなたにお任せするお仕事は… ―――――――― 結婚・育児・老後など、ライフステージの変化に合わせた生命保険・損害保険のご提案をお任せ。 主に対応していただくのは、すでにご契約をいただいているお客さまです。 また、ご契約後のアフターフォローにもご対応いただきます。 ◆仕事のPOINT◆ 「保険にご加入いただくこと」だけを目的とした営業ではありません。 人生設計と並走し、長い目線で信頼関係を深めていくのが当社の営業スタイルです。 ―――――――― 入社後は… ―――――――― 未経験からスタートされる方も安心してお仕事に入れるよう、3カ月の初期研修を実施します。教育専任のスタッフが基礎から丁寧に指導するので心配いりません。その後、入社4カ月目~24カ月目までの間は月1回程度の研修を行うなど、継続的なサポートもご用意しています。 …研修カリキュラム… ◎ビジネスマナー(名刺交換・電話対応など) ◎商品知識や販売スキルの修得 ◎営業活動の振り返り・課題点の解決 ◎リモート営業方法のレクチャー(PC操作の説明やWebロープレ等) ◎金融知識・社会保障・保険税務をふまえたコンサルティング方法 など
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- 【転勤なし/大阪/最寄り駅から徒歩1分】 大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング5F <アクセス> 京阪中之島線「渡辺橋」駅より徒歩1分 OsakaMetro四つ橋線「肥後橋」駅より徒歩4分 ※屋内全面禁煙(一部の喫煙専用室を除く)
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- ★2026年度4月より、給与アップしました! ★希望コースを選択いただけます。 <1>特選コース ――――――――― 【いずれかを選択可能】 ・保障額 月給30万円+賞与年2回 ・保障額 月給25万円+賞与年2回 ・保障額 月給20万円+賞与年2回 ※保障額は適用要件があり、ご経験・スキルを考慮して決定します ※詳細は面談時にご説明します より早い段階から実践的な活動が求められる一方、入社後18カ月間は保障給制度があります。 所定要件を満たす場合、入社時に決定された金額が保障されます。 <特選コースの給与例> ※保障額25万円で入社、当社査定上の指標要件を満たした場合 入社1年目:月収約25万円 入社3年目:月収約45万7000円 入社5年目:月収約55万1000円 <2>一般コース ――――――――― 月給20万5000円+賞与年2回 ※当社規程による所定要件を満たす場合 ※給与は固定給+比例給(業績連動給) ※詳細は面談時にご説明します 入社当初は基本活動の実践を重視する観点から、固定給の割合が大きくなっています。 徐々に比例給(業績連動給)に移行する給与体系です。
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設立 1962年
従業員数 917名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全21件
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店舗スタッフ/経験不問/研修制度充実/賞与4カ月/フレックス
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- ◆ドトールコーヒーなら… 日々の取り組みが、評価や次のキャリアにつながっていく。 「好きなコーヒーを、もっと深く知りたい」 「今の仕事を、将来に活かしたい」 そんな想いを、無理なく形にでき、役割の幅を広げていける環境です。 < 仕事内容 > ■ 店舗オペレーション(簡単な調理・販売・レジ・清掃) ■ 管理業務(売上・利益・仕入れ・人件費管理) ■ スタッフ育成・アルバイト採用 ■ フロアコントロール ※売上ノルマはなく、チームで取り組む環境です 日々の業務を通して、周囲を見る視点や判断力が自然と身につき、次の役割へとつながっていきます。 ━━━━━ キャリアを支える、手厚い研修 ━━━━━ ◆IRP経営学院(約1カ月) 店舗配属前に、実際の店舗を再現した研修施設で接客・コーヒー知識・基礎スキルを習得 ◆ストアマネジメントベーシック研修 労務・衛生管理・採用や教育など、店舗運営に必要な知識を学習 ◆ハワイ研修(選抜制) 自社コーヒー農園で、コーヒーが届くまでの背景を学ぶ経験型研修 ━━━━━ 無理なく続けられる働きやすさ ━━━━━ フレックスタイム制を導入しており、店舗の状況に応じて勤務時間の調整が可能。 日々の生活と仕事を両立しながら、長く経験を積んでいける環境です。 ━━━━━ 積み重ねが、その先の選択肢に ━━━━━ 店長初級から上級、SV(スーパーバイザー)へのステップアップはもちろん、 社内公募制度を通じて、人事・商品開発・MD企画・経営管理など本部職へ挑戦する道もあります。 現場でスキルを磨き続けるスペシャリストとして働く選択も可能です。 \さらにこんな挑戦も/ ・運営やオペレーション、スタッフ育成にじっくり向き合う ・社内外ラテアート大会への挑戦 ・コーヒーマイスターなど資格取得 ■資格支援制度 ■表彰制度
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- 【初任地は希望を考慮します/働き方選択可】 ★グループで約1,300店舗展開!直営店も400店舗以上あり、通勤しやすい店舗多数 ★個別の事情に配慮した勤務地 <選べる2つの働き方> ■全国で活躍できる【総合職】 ■同じエリアでずっと働ける【一般職】 2つの働き方が選べます。選考の中でご希望をお伺いします。 ※総合職採用の場合でも、転居を伴う全国転勤は極力おこないません ――――― ◆全国で店舗展開!通勤しやすい店舗多数!全国の直営店舗への配属となります。 セルフサービス:「ドトールコーヒーショップ」「エクセルシオール カフェ」 フルサービス:「ドトール珈琲店/ドトール珈琲農園」 セルフ・フルのいずれか希望の業態を選択。詳しくは店舗一覧をご覧ください。 ※ブランドにより勤務地が異なります。詳しくは店舗一覧をご覧ください ※受動喫煙対策:屋内原則禁煙/ただし一部分煙の店舗あり
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- ■大卒以上/月給24万円~ ※上記には固定残業代(月2万8000円~、月17.3時間)含む 【想定年収】372万8,000円~ ■高卒・専門卒・短大卒/月給22万9,100円~ ※上記には固定残業代(月2万8000円~、月18.3時間)含む 【想定年収】355万3,600円~ ※固定残業代、金額は基本給額に応じて決定します ※固定残業代は残業の有無に関わらず全額支給し、超過した場合は別途加算支給します ※経験や能力などを考慮した上、当社規定により優遇・決定します ★店舗社員、店舗責任者、店長初級~上級とポジションが上がるごとに職種手当の金額が増えます。昇格時点で支給額が上がりますので、中途入社した年に給与を上げることも可能です! ★売上・利益のみで評価はしません。 当社の評価指標は売上や利益だけではありません。 目標に対する課題解決への取り組み姿勢・プロセス・達成度を最も重視しています。 \社員の声/ 「実績を出せばその分フェアに評価してくれるのが当社の良いところ。年齢や経験に関係なく、結果を出した分だけ給与やキャリアアップという形で自分に返ってきます!」
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設立 1973年
従業員数 67,274名
平均年齢 -
求人情報 全118件
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働きやすいだけじゃない事務スタッフ/リモート有・残業ほぼなし
- NEW
- 締切間近
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- \ワークライフバランスがばっちり整っているのは、当たり前♪/ そのほかにも… ★仕事をしてからも相談に乗ってくれる人がいる ★プロがキャリアをサポート ★将来も役立つスキルが身に付く ★ライフステージが変わっても安心の福利厚生 ★配属先で社員を目指せる など魅力的なことがもりだくさん! * * * 【お仕事は事務職のみ】 一般事務、総務人事、営業事務、人事サポート、貿易サポート(英語が活かせる)、経理サポートなど事務スタッフとしてキャリアを積みましょう♪ <仕事内容例> ■書類作成 ■ファイリング ■データ入力 ■伝票処理・整理 ■郵便物の発送・仕分け ■備品管理・発注 ■電話・メール応対 ■来客応対 など 【仕事でパソコンを使ったことがなくてもOK】 PC操作方法から学べる研修があります。お仕事に必要なスキルを習得してから、配属先の大手・優良企業で業務をスタートできます! <研修内容> ■ビジネスマナー・敬語/電話対応 ■ビジネス文章・メール作成 ■仕事への向き合い方 ■自己紹介の練習 ■自己分析と自己理解 ■目的・目標の考え方 ■グループディスカッション ■Excel・Word ■Outlook・Teams など ◎同期と一緒♪担当講師がリアルタイムで研修実施! <配属先の企業例> ・お洒落なオフィス♪インテリアメーカー ・アクセス抜群♪駅から直結のIT企業 ・CMでおなじみの人材企業 ・街で看板をよく見かける優良ものづくり企業 ・老舗で安定感のある不動産会社 ・有名なアパレル繊維商社 など 【プロのサポートあり】 キャリアサポーターが、あなたのキャリアを二人三脚で考えます♪定期的な面談も実施しますし、普段から気軽に連絡を取り合えるような雰囲気です。相談や困りごと、何でもお話してください。あなたのペースでスキルと経験を積んで、配属先での社員登用を目指すことができます。
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- 【転居を伴う転勤なし/関東・東海・関西・北海道・福岡】 パーソルテンプスタッフと長いお付き合いのある 以下エリアの大手・優良企業に配属 <関東>東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県(つくば市内)・栃木県(宇都宮市内) <東海>岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 <関西>大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県 <北海道>北海道(札幌市内) <九州>福岡県(福岡市博多区、中央区) ☆駅近のオフィスがほとんどなので、通勤も便利です ☆お住まいの地域や希望を考慮します ☆配属先の企業により、在宅勤務(リモートワーク)の場合があります ☆通勤交通費支給(上限なし/当社規定に基づく) ☆受動喫煙対策:原則あり(勤務先に従う)
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- 【月給制・賞与ありだからお給料が計画的に使える】 ☆残業は少なめですが発生した場合100%支給します <関東> ■東京/月給22万100円以上+賞与(年2回) ■神奈川/月給21万7500円以上+賞与(年2回) ■埼玉・千葉/月給21万1800円以上+賞与(年2回) ■茨城/月給19万9500円以上+賞与(年2回) ■栃木/月給19万6800円以上+賞与(年2回) <東海> ■岐阜/月給19万8600円以上+賞与(年2回) ■静岡/月給19万8900円以上+賞与(年2回) ■愛知/月給20万6200円以上+賞与(年2回) ■三重/月給19万4900円以上+賞与(年2回) <関西> ■大阪/月給21万2100円以上+賞与(年2回) ■兵庫・京都/月給20万2100円以上+賞与(年2回) ■滋賀/月給19万5500円以上+賞与(年2回) <北海道> ■北海道/月給18万7300円以上+賞与(年2回) <九州> ■福岡/月給19万500円以上+賞与(年2回) ※所定労働時間7.5時間の場合
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ネコのように働ける事務/リモートあり・未経験歓迎・土日休み
- NEW
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- ★ネコがたくさん登場するpickupページ要check★ 「オンとオフメリハリがある職場がいい」 「やりたいことがあるから、残業少なめがいい」 「せかせかするより、私らしいライフスタイルが大事」 「ゆっくり着実にスキルを身につけたい」 ネコみたいにマイペースに働きたいあなたへ。 * * * 【お仕事は事務職のみ】 一般事務、総務人事、営業事務、人事サポート、貿易サポート(英語が活かせる)、経理サポートなど事務スタッフとしてキャリアを積みましょう♪ <仕事内容例> ■書類作成 ■ファイリング ■データ入力 ■伝票処理・整理 ■郵便物の発送・仕分け ■備品管理・発注 ■電話・メール応対 ■来客応対 など 【仕事でパソコンを使ったことがなくてもOK】 「パソコン教室」のようにPC操作方法から学べる研修があります。ほかExcelやWordの使い方、電話対応などお仕事に必要なスキルを習得してから、配属先の大手・優良企業で業務をスタートできます! <研修内容> ■ビジネスマナー・敬語/電話対応 ■ビジネス文章・メール作成 ■仕事への向き合い方 ■自己紹介の練習 ■自己分析と自己理解 ■目的・目標の考え方 ■グループディスカッション ■Excel・Word ■Outlook・Teams など ◎同期と一緒♪担当講師がリアルタイムで研修実施! <配属先の企業例> ・お洒落なオフィス♪インテリアメーカー ・アクセス抜群♪駅から直結のIT企業 ・CMでおなじみの人材企業 ・街で看板をよく見かける優良ものづくり企業 ・老舗で安定感のある不動産会社 ・有名なアパレル繊維商社 など ―――― ネコみたい!?のんびり時間がたっぷりです◎ ―――― 「プライベートも大切にしたい」と入社してきた先輩たちがたくさんいます。土日祝休み&残業少なめ&長期連休ありなど、オンとオフのメリハリをつけた働き方ができます♪
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- 【転居を伴う転勤なし/関東・東海・関西・北海道・福岡】 パーソルテンプスタッフと長いお付き合いのある 以下エリアの大手・優良企業に配属 <関東>東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県(つくば市内)・栃木県(宇都宮市内) <東海>岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 <関西>大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県 <北海道>北海道(札幌市内) <九州>福岡県(福岡市博多区、中央区) ☆駅近のオフィスがほとんどなので、通勤も便利です ☆お住まいの地域や希望を考慮します ☆配属先の企業により、在宅勤務(リモートワーク)の場合があります ☆通勤交通費支給(上限なし/当社規定に基づく) ☆受動喫煙対策:原則あり(勤務先に従う)
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- 【月給制・賞与ありだからお給料が計画的に使える】 ☆残業は少なめですが発生した場合100%支給します <関東> ■東京/月給22万100円以上+賞与(年2回) ■神奈川/月給21万7500円以上+賞与(年2回) ■埼玉・千葉/月給21万1800円以上+賞与(年2回) ■茨城/月給19万9500円以上+賞与(年2回) ■栃木/月給19万6800円以上+賞与(年2回) <東海> ■岐阜/月給19万8600円以上+賞与(年2回) ■静岡/月給19万8900円以上+賞与(年2回) ■愛知/月給20万6200円以上+賞与(年2回) ■三重/月給19万4900円以上+賞与(年2回) <関西> ■大阪/月給21万2100円以上+賞与(年2回) ■兵庫・京都/月給20万2100円以上+賞与(年2回) ■滋賀/月給19万5500円以上+賞与(年2回) <北海道> ■北海道/月給18万7300円以上+賞与(年2回) <九州> ■福岡/月給19万500円以上+賞与(年2回) ※所定労働時間7.5時間の場合
設立 1952年
従業員数 2,000名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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観光タクシー/支援金30万円/週3日休み/賞与年3回
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- 仙台市内を中心に、お客様を目的地まで安全にお送りする仕事です。観光で訪れた方をご案内する機会もあり、移動を支えるだけでなく、旅の思い出づくりにも関われます。無線配車やアプリ配車、乗り場対応など、さまざまなスタイルで活躍できます。 \一日の流れをご紹介/ ▽出社・点呼 出社後、アルコールチェック・車両点検を実施。 運行管理者と点呼を行います。 ▽乗務スタイル 無線や配車アプリ「S.RIDE」からの 指示をもとにお客様をお迎えします。 観光で仙台を訪れた方をご案内する機会もあり、 その土地ならではの魅力を伝えられる仕事です。 ▽帰社・納金 営業終了後は帰社し、納金を行います。 お湯が出る洗車機を完備しているため、 快適に車両清掃が可能です。 終業点呼を受けて退勤となります。 \その他のポイント/ ☆1日約1,000件の電話予約あり ☆残業0時間も叶えられる ☆週3日休みでプライベートも充実 ☆入社から1年間は23万円の月給保証あり ☆年収600万円以上も可能 ☆全車カーナビ・ドラレコ・IP無線完備 1年間の研修で”稼げる”ドライバーに  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ますは二種免許の取得からはじまり、基礎研修で接客・地理・業務の流れを学習。その後は業界歴20年以上の現役ドライバーがトレーナーとしてサポート。運転だけでなく、売上のつくり方まで相談できます。 \研修の流れをご紹介/ STEP1:二種免許を取得 STEP2:基礎研修で接客・地理を習得 STEP3:先輩との同乗研修で実務を学ぶ STEP4:独り立ち後も継続フォロー STEP5:売上のつくり方も相談可能 仙台密着型企業グリーンキャブ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業所単位でもトップクラスの規模・車両台数を誇り、地域での高い知名度と信頼を築いてきました。アプリ・流し・乗り場対応など営業スタイルが幅広く、無線配車に関しては1日に1000件を超えています。
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- ◇転勤なし/U・Iターン支援あり/マイカー通勤OK(駐車場無料)◇仙台支社に配属 <仙台支社> ■宮城県仙台市太白区東中田1-1-11 └常磐線・東北本線「南仙台駅」より車で5分 \U・Iターン応援中/ 新しいキャリアをスタートするあなたに、 支援金30万円を支給しています。 ※受動喫煙対策実施
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- ◇月給23万円+賞与年3回+歩合/新人乗務員の平均給与は30万円以上! ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ★入社後1年間は【月給23万円を保証】 売上が目標に届かなくても、 保証額を下回ることはありません。 もちろん、売上が保証を上回った場合は 歩合給を上乗せして支給します! ★2年目以降は完全歩合制でさらに収入アップ! 実際に【月収30万円~50万円】 【年収400万~600万円】を稼ぐドライバーが多数。 頑張りがしっかり反映される環境です。
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福祉タクシー/支援金30万円/週3日休み/賞与年3回
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- 仙台市内を中心に、通院や通所、外出などを必要とするお客様の移動をサポートする仕事です。無線配車やご予約をもとに対応し、一人ひとりに合わせた丁寧なご案内を行います。日常を支える移動サービスとして、地域に貢献できる仕事です。 \一日の流れをご紹介/ ▽出社・点呼 出社後、アルコールチェック・車両点検を実施。 運行管理者と点呼を行います。 ▽乗務スタイル 無線や配車アプリ「S.RIDE」、 ご予約などをもとにお客様をお迎えします。 通院や施設への送迎など、安全に運行。 陣痛タクシーなどにも対応中。 ▽帰社・納金 営業終了後は帰社し、納金を行います。 お湯が出る洗車機を完備しているため、 快適に車両清掃が可能です。 終業点呼を受けて退勤となります。 \その他のポイント/ ☆1日約1,000件の電話予約あり ☆残業0時間も叶えられる ☆週3日休みでプライベートも充実 ☆入社から1年間は23万円の月給保証あり ☆年収600万円以上も可能 ☆全車カーナビ・ドラレコ・IP無線完備 1年間の研修で”稼げる”ドライバーに  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ますは二種免許の取得からはじまり、基礎研修で接客・地理・業務の流れを学習。その後は業界歴20年以上の現役ドライバーがトレーナーとしてサポート。運転だけでなく、売上のつくり方まで相談できます。 \研修の流れをご紹介/ STEP1:二種免許を取得 STEP2:基礎研修で接客・地理を習得 STEP3:先輩との同乗研修で実務を学ぶ STEP4:独り立ち後も継続フォロー STEP5:売上のつくり方も相談可能 仙台密着型企業グリーンキャブ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業所単位でもトップクラスの規模・車両台数を誇り、地域での高い知名度と信頼を築いてきました。アプリ・流し・乗り場対応など営業スタイルが幅広く、無線配車に関しては1日に1000件を超えています。
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- ◇転勤なし/U・Iターン支援あり/マイカー通勤OK(駐車場無料)◇仙台支社に配属 <仙台支社> ■宮城県仙台市太白区東中田1-1-11 └常磐線・東北本線「南仙台駅」より車で5分 \U・Iターン応援中/ 新しいキャリアをスタートするあなたに、 支援金30万円を支給しています。 ※受動喫煙対策実施
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- ◇月給23万円+賞与年3回+歩合/新人乗務員の平均給与は30万円以上! ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ★入社後1年間は【月給23万円を保証】 売上が目標に届かなくても、 保証額を下回ることはありません。 もちろん、売上が保証を上回った場合は 歩合給を上乗せして支給します! ★2年目以降は完全歩合制でさらに収入アップ! 実際に【月収30万円~50万円】 【年収400万~600万円】を稼ぐドライバーが多数。 頑張りがしっかり反映される環境です。
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設立 1964年
従業員数 73名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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総務人事/採用中心/完週休2(土日)/年休128/未経験OK
- NEW
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- 社員や各部署と関わりながら、会社全体を支えるポジションです。 未経験の方も、簡単な業務からスタートし、段階的にできることを増やしていける環境です。 □┓ 01:採用業務(新卒・中途) ┗┛━…‥‥…━…‥‥…━… 新卒採用を中心に、採用活動全般に携わっていただきます。 大学のキャリアセンター訪問や合同説明会への参加、応募者対応、面接調整、入社までのフォローなどを行います。 ゆくゆくは中途採用にも関わり、採用計画の立案などにも挑戦できます。 □┓ 02:入社後フォロー・人材育成サポート ┗┛━…‥‥…━…‥‥…━… 入社後のフォローや、研修の運営サポートなどにも徐々に関わっていただきます。 社員が安心して働ける環境づくりや、成長を支える役割も担っていきます。 □┓ 03:労務・各種手続き(将来的に) ┗┛━…‥‥…━…‥‥…━… 社会保険手続きや勤怠管理などの労務業務にも、習熟度に応じて携わっていただきます。 人事としての専門性を少しずつ身につけていくことができます。 □┓ 04:総務・庶務業務 ┗┛━…‥‥…━…‥‥…━… 備品管理や社内設備の簡単な対応など、総務業務全般もお任せします。 日々の業務状況に応じて、無理のない範囲で対応していただきます。 ★POINT ・採用を中心に、人事としてのキャリアを基礎から築けます ・業務量は調整されており、落ち着いて仕事を覚えられる環境です ・チームで業務を進めるため、一人で抱え込む心配はありません ・人と関わることが好きな方、主体的に動ける方が活躍できます
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- 東京都大田区千鳥2-37-17 本社第2ビル ※転勤なし <アクセス> 東急多摩川線「武蔵新田」駅より徒歩3分 東急池上線「千鳥町」駅より徒歩7分
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- 月給23万円~35万円(一律手当含む) ※年齢・経験により考慮 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用と同じ)
設立 1970年
従業員数 1,475名
平均年齢 -
求人情報 全10件
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土木・水道設計/年間休日122日/月給26万円~/残業少なめ
- NEW
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- これまでの設計経験を活かして、製鉄所内にある設備の新設・更新に関連した調査・計画・設計および数値解析(構造解析や雨水の冠水解析など)を担当していただきます。 【担当プロジェクト例】 ■工場新設に伴う冷却用水供給のための配管の材質・径、設置ルート、関連設備(ポンプ・弁)の詳細設計、障害物の有無を確かめる現地調査の実施 ■工場排水を受け入れる調整槽の構造設計(RC構造) ■降雨による冠水影響(深さ、範囲、継続時間)を予測する氾濫解析の実施 など ◎経験年数が浅い方も安心のサポート体制! ━━━━━ 入社後はまず、導入研修として会社や事業についての基礎知識やビジネスマナー、メンタルヘルス、ISOなどについて学ぶことからスタート。併せて君津製鐵所の工場見学や各事業部の現場研修を実施します。 現場に配属後は、上司の指導のもと土木・水道分野の基本設計や解析業務を担当。経験や習熟度によりますが、およそ半年~2年程度を目安に独り立ちを目指しましょう。 ◎現場の9割以上は事務所がある製鉄所内! ━━━━━ 遠く離れた現場ではなく、すぐに目視確認に行ける現場の設計に携われるのが、当社の設計職の特徴です。 製鉄所に関わる設備基礎、水道、鋼構造、建築、道路など多彩な案件に携われるため、自身の経験を活かしながら、幅広い領域の設計にチャレンジできます。 ◎設計・施工一体で設備づくりに取り組む! ━━━━━ 当社は設計、工事、整備、操業まですべて一貫して顧客のインフラを担っており、施工を手掛けるのも自社の施工部隊になります。 常に現場の意見を参考にしながら設計に取り組めるため、より『現場目線』を意識した設計スキルを養うことが可能です。
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- 【愛知/千葉/大分】選べる勤務地 ・名古屋地区/愛知県東海市東海町5-3(最寄駅:新日鉄前駅)(日本製鉄(株)製鉄所構内) ・君津地区/千葉県君津市君津1番地(最寄駅:君津駅)(日本製鉄(株)製鉄所構内) ・九州支店(大分地区)/大分県大分市大字西ノ洲1番地(最寄駅:大分駅)(日本製鉄(株)製鉄所構内) ◎採用勤務地での勤務が基本となりますが、他拠点での業務量が極端に増えた場合、応援対応や異動となる可能性があります。本人の事前了解が前提となりますので無理な異動はありません。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(敷地内に喫煙場所あり)
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- 月給26万円~35万円 ※経験・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。
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土木施工管理/年休日122日/賞与年2回/50代活躍中
- NEW
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- 現場を取り仕切るプロデューサーとして、働く職人さんの管理、工事のスケジュールや現場の安全、品質チェックなど、工事を1から10までマネジメントしていただきます。 ■土木施工管理業務 製鉄所構内にある工場の機械設備、水処理設備、水道配管、線路、道路・舗装の新設・更新・補修関連の施工管理が主たる業務です。中でも製鉄所の操業の根幹となる、水道配管の新設・補修・更新工事が中心となります。 ※工期はプロジェクトの規模により数日から2年ほどかかる案件があります <具体的には…> (1)現場管理(品質・工程・安全) (2)施工管理書類作成 (3)資機材手配 (4)毎日の作業指示書作成及び業者への指示・説明 (5)施主への報告・調整 (6)実行予算管理 (7)見積書作成(対施主) (8)検収・検定書類作成 (9)完成報告書作成 など ★経験者の方大歓迎!東証プライム上場鉄鋼国内最大手日本製鉄グループで、あなたが今まで培ってきた経験を活かしながら、安定した環境で腰を据えて働けます。 <施工事例> ■上下水道施設・管渠・管路施設 ■機械・プラント設備基礎、橋梁 ■道路の新設・付帯施設工事及び保全整備 ■水槽・水道配管・タンク類の浚渫・洗浄 ■線路の新設・付帯施設工事及び保全整備 ■事務所・倉庫工場建築、プラント建設 など ◎水道配管工事では1mを超す大型プロジェクトもあります。 ◎工事の規模により、受注額は数百万円~数億円とさまざまです。 ◎2名~5名ほどのチームで年間100件ほどの案件を担当しています。 <入社後の流れ> はじめに導入教育を受けたのち、室長などの管理者の下でプロジェクト(建設工事)の現場管理(品質・工程・安全)を遂行していただきます。徐々に施工管理書類の作成や施主対応など、担当業務の幅を広げ、経験・習熟度により差異はありますが、半年~2年程度かけてプロジェクト業務をすべてお任せする予定です。将来的には資格昇格試験を経て管理職にもなることができます。 ※入社後の職種変更なし
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- 【転勤ほぼなし/車通勤OK/U・Iターン歓迎】 ※採用勤務地での勤務が基本となります ■君津地区:千葉県君津市君津1番地(日本製鉄(株)製鉄所構内) <アクセス> JR内房線「君津駅」より車で11分 ■京葉地区:千葉県市原市今津朝山337-1 <アクセス> JR内房線「姉ヶ崎駅」より車で5分 ■鹿島地区:茨城県鹿嶋市新浜21(日本製鉄(株)製鉄所構内) <アクセス> JR鹿島線「鹿島神宮駅」より車で13分 ■名古屋地区:愛知県東海市東海町5-3(日本製鉄(株)製鉄所構内) <アクセス> 名鉄常滑線「新日鉄前駅」より車で2分 ■大分地区:大分県大分市大字西ノ洲1番地(日本製鉄(株)製鉄所構内) <アクセス> JR日豊本線「高城駅」より車で9分 ■北九州地区:福岡県北九州市戸畑区飛幡町1番1号 <アクセス> JR鹿児島本線「戸畑駅」より車で10分 ※受動喫煙対策:各拠点屋内全面禁煙
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- 月給26万円~35万円 ※経験・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定いたします
【渡辺パイプグループ電工事業部合同募集】渡辺パイプ株式会社、昭和電気北陸株式会社、株式会社大成商会、日製電機株式会社、株式会社電協コーポレーション、平和テクノ株式会社
設立 1957年
従業員数 6,178名
平均年齢 38.7歳
求人情報 全104件
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ルート営業/有名建築物にも関わる!年商4900億の専門商社
- NEW
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- \ テレビCMで大注目「渡辺パイプグループ」の一員へ! / 地域の電気工事会社や設備工事会社、工務店のお客様に対し、電気工事に必要なあらゆる資材をご提案する社会貢献性の高いお仕事です。 ………… 具体的には ………… ▼お客様へのヒアリング お客様は地域の電気工事店や工務店が中心です。お困りごとやご依頼を詳しく伺います。 ▼製品のご提案 電気(照明器具やケーブル)・空調(エアコン)など建物に必要な電気資材をご提案します。 ▼発注 必要に応じてお客様と打ち合わせを行ない、メーカーへ製品を発注します。 ▼納品 工事の進捗に合わせて、指定の期日に納品します。工事現場に伺うこともあれば、お客様の倉庫や事務所へ納品することも。スムーズに納品することでお客様から感謝され信頼を実感できます! ………… ある1日の業務の流れ ………… 8:30 出社・業務確認 見積書の作成 9:00 ルート営業(お客様訪問) 12:00 ランチタイム 13:00 午後の営業活動 見積書の提出や追加注文の対応 16:00 帰社・事務作業 受注処理や発注手配など 17:30 退社 ………… 入社後の流れ ………… ▼入社後研修 まずは当社の製品について学びます。社内に実物があるため、どんな風に使われるのかなどが理解できます。 その後は先輩と一緒に取引先をまわり、提案の仕方やお客様とのコミュニケーションの取り方など、営業ノウハウを身につけます。半年~1年程かけて引継ぎを行うので、未経験の方もご安心ください! ………… 将来のキャリアパス ………… マネージャーになるために必要な研修なども用意していますので、早い社員では入社3年で所長になった方もいます。また年功序列ではなく業績や人物に重心を置いて評価されますので、能動的に動けば動くほどキャリアアップが可能。理想のキャリア・人生設計を実現しやすい環境です! <各社共通>
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- 【給与アップ努力宣言企業】 ※入社された法人内で、現住所を考慮し自宅から通える営業所へ配属となります。 <渡辺パイプ株式会社> 北海道、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 <昭和電気北陸株式会社> 石川県、富山県 <株式会社大成商会> 新潟県、石川県、福井県、長野県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県 <日製電機株式会社> 大阪府、兵庫県、岡山県 <株式会社電協コーポレーション> 島根県 <平和テクノ株式会社> 山口県、広島県、福岡県、熊本県 ●マイカー通勤OK!(営業所による) 勤務地により異なります。 <各社共通>
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- <渡辺パイプ株式会社、株式会社大成商会、平和テクノ株式会社> 月給20万300円~35万3100円+賞与年2回 ※上記金額にはみなし残業代【1万4300円(月10時間)~4万7100円(月20時間)】を含む(超過時間分は別途支給)。 <日製電機株式会社> 月給20万8355円~32万180円+賞与年2回 ※上記金額にはみなし残業代【2万1855円(月15時間)~2万8980円(月20時間)】を含む(超過時間分は別途支給)。 <昭和電気北陸株式会社> 月給21万3000円~31万4000円+賞与年2回 ※上記金額にはみなし残業代【40,000円~60,000円(月30時間)】を含む(超過時間分は別途支給)。 <株式会社電協コーポレーション> 月給22万5700円~29万3400円+賞与年2回 ※上記金額にはみなし残業代【25,700円~33,400円(月20時間)】を含む(超過時間分は別途支給)。 <各社共通> ご経験や年齢により給与を決定します。
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未経験歓迎/業界大手/農業プラントメーカー/法人営業
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- ★農家様や販売代理店様へ農業用ハウスの設計のご提案や、資材の販売など、メーカー営業をお任せします。 ………… 具体的には ………… ▼お客様へのヒアリング 作物の種類や農耕面積などを詳しく伺います。 ▼ニーズに合った商品のご提案 ビニールハウスでの栽培を自動化する栽培システムや暖房機など、お客様のニーズにお応えする幅広い商品の提案を行います。 ▼栽培のご相談・プランニング ハウス栽培に関することはもちろん、必要に応じて栽培サポートまで行います。 ………… お客様について ………… 新規のお客様は代理店様からの紹介が中心。また既存のお客様についても、長年取引のある農家様が中心なので、現状を的確に把握し、お客様から信頼されるパートナーとしてお付き合いができます。 ………… 幅広い商材が魅力 ………… 農業用ハウスや特殊温室だけでなく、資材や栽培システム、生産管理ソフト、肥料等も当社の商材。これらを自由に組み合わせ、多彩な提案ができるのが当社ならではの醍醐味です。 ………… 入社後の流れ ………… ▼一から学べる!手厚い研修カリキュラムを用意 農業やハウスについての仕組み、各部品の名称や用途、営業のノウハウなどについて実際の業務を通して、少しずつ学んでいただきます。 ひと通りの知識を身につけたら、先輩の営業先に同行。お客様を引き継ぎながら、じっくりと自分のペースで独り立ちを目指します。
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- 【給与アップ努力宣言企業】 ●日本全国の当社営業所(サービスセンター)での勤務となります。 ※勤務地は現住所を考慮し、自宅から通える事業所への配属となります。 【北海道・東北エリア】 北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県 【関東エリア】 東京都/千葉県/埼玉県/茨城県/栃木県/群馬県 【甲信越エリア】 新潟県/長野県 【東海・中部・北陸エリア】 岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/富山県 【近畿エリア】 大阪府/兵庫県/滋賀県/和歌山県/奈良県 【中国・四国エリア】 岡山県/広島県/島根県/香川県/高知県 【九州エリア】 佐賀県/熊本県/宮崎県/沖縄県 <マイカー通勤OK!(営業所による)> 勤務地により異なります。
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- ■月給20万~40万円 ※経験・能力・実績・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間3ヶ月あり(その間の給与額の変動はありません) ~2期連続5%以上のベースアップを行いました!~ ■給与例 月給:271,200円(23歳、営業職、都内居住、残業20時間を想定) ≪内訳≫ 基本給:210,000円 (年齢により変動) 地域手当:27,000円(エリアにより変動) 時間外手当 : 36,200円(20時間を想定)
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設立 1946年
従業員数 360名
平均年齢 -
求人情報 全14件
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有名化粧品のパッケージ創造/プラ技術/年休121/賞与4.8
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- 化粧品容器の開発・製造を担う技術職として、設計・射出成形・製品試験・加飾など、モノづくりの各工程に携わります。 配属は適性に応じて決定し、複数の工程を経験しながら技術を身につけます。 ★. 業務内容 _____ 【1】設計 お客様からいただいたデザインデータをもとに、製品の形状や構造を設計。 見た目だけでなく、量産できる形に落とし込む役割です。 【2】射出成形 金型を使い、樹脂を流し込んで製品を成形。 設計通りの形に仕上げる為に、温度や圧力などの条件(レシピ)を探していきます。 試作を重ねながら、より良い製品づくりを追求します。 【3】製品試験・加飾 開閉、落下、温度、湿度、紫外線など様々な試験を実施し、製品の品質・耐久性を検証します。 デザインデータをもとにロゴや色付けなどの加飾仕様を検討し、試作を通じて色味や加工条件を調整しながら、 量産に向けた最適な加工条件(レシピ)を確立します。 ※配属はご本人の適性や希望を考慮のうえ決定します。 ※入社後は複数の工程を経験するジョブローテーションを通じて、幅広い技術を身につけていただきます。 ★. 入社後の流れ _____ ▼基礎研修・全体理解 まずは各工程を見学・体験しながら、製品やモノづくりの流れを理解。 未経験でもイチから学べる研修を用意しています。 ▼バディ制(OJT) 配属後は、先輩社員がバディとしてつき、OJTで業務を習得。 わからないことはすぐに相談できる環境で、実務を通してスキルを身につけていきます。 ▼担当業務を持って独り立ち 業務に慣れてきたらジョブローテーションで他工程も経験。 幅広い知識と技術を身につけながら、自分に合った分野を見つけていきます。 ★. その他のポイント _____ ◎転勤・夜勤なし ◎完全週休2日制 ◎賞与支給実績:4.8カ月分 ◎年休121日/有休平均取得日数:15.6日 ◎産育休取得実績100%(男女)
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- 【転勤なし】 東京都墨田区立花 /社内食堂/定期代全額支給/健康経営優良法人/育産休取得100%/完全週休2日/受動喫煙対策:あり(屋内禁煙/敷地内屋外に喫煙可能場所あり)
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- <高卒以上> 月給21万2,700円以上+各種手当 <大卒> 月給23万500円以上+各種手当 <大学院卒> 月給24万1,900円以上+各種手当 ※残業代は別途全額支給します。 ※上記月給には一律手当(住宅手当 月5,500円/等級手当 月5,000円)を含みます。
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設立 1957年
従業員数 90名
平均年齢 40.3歳
求人情報 全11件
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専門商社のルート営業/土日祝休み/年間休日128日
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- 工作機械という大型機械の販売を中心に、工具・測定機器・自動化システムなどを取り扱う専門商社である当社にて、ルート営業をお任せします。 単なる製品販売ではなく、お客さまの生産現場における課題を解決する“提案型の営業”として、長期的に関係を築いていくポジションです。 【具体的な仕事内容】 ■既存顧客への定期訪問(1日1~3件程度) ■設備や加工に関する課題・ニーズのヒアリング ■消耗品の提案・販売 ■最適な工作機械・関連商材の選定および提案 ■メーカーとの仕様調整・納期管理 ■導入後のフォロー \提案商材は?/ ■工作機械(切削・研磨機など) ■各種工具、測定機器、試験機、検査機 ■AI・IoTを活用した自動化システム、ロボット など \仕事のポイント/ ★大手自動車メーカーおよびそのサプライヤーなど、日本のものづくりを支える企業との取引が中心 ★数百万円~数千万円規模の設備提案もあり、複数メーカーを組み合わせた生産ライン全体の提案が可能 ★新規の海外メーカー開拓や最新技術の導入など、コンサルティング要素の高い営業活動(将来的には海外勤務も可能) ★顧客との長期的な信頼関係を重視した営業スタイル ★訪問スケジュールに応じて社用車での直行直帰も可能 【入社後の流れ】 ▼入社~3日間:導入研修(会社概要・業界知識・基本業務の理解) ▼~1カ月:受注業務などの基礎業務を習得 ▼2カ月目~:先輩の営業活動に同行し、OJTにて実際の仕事の流れを覚えます ┗同時進行で随時メーカー研修などの外部研修にも参加し、製品知識を深めます ▼半年:研修成果のプレゼンテーションを実施 ▼独り立ち:担当顧客を持ち、主体的に営業活動をスタート! 完全未経験からの育成を前提とした教育体制のため、業界知識がない方も安心して成長できます。
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- 【北上・福島・宇都宮・東京・名古屋・静岡・岡山・福岡】 ※勤務地は希望を考慮して決定します ※総合職のため、将来的には転勤の可能性がありますが、お客さまとの中長期的なお付き合いが必要なため頻繁な転勤は想定していません ■北上営業所:岩手県北上市大通り2-11-23 北上大通りビル201 ■福島営業所:福島県福島市笹谷字稲場34-10 ■宇都宮支店:栃木県宇都宮市簗瀬町2502-1 ■東京本社:東京都世田谷区等々力1-33-16 ■名古屋営業所:愛知県名古屋市中区丸の内1-17-19 キリックス丸の内ビル4F ■静岡営業所:静岡県静岡市葵区常磐町2-13-4 芥川ビル3F ■岡山営業所:岡山県岡山市北区下石井2-3-8 商工ビル301 ■福岡営業所:福岡県福岡市博多区祇園町1-28 いちご博多ビル4F \世界を舞台に活躍できるチャンスあり/ 中国・タイ・インドネシア・ベトナム・メキシコ・アメリカにも拠点があります。 国内営業として経験を積んだ後は、海外案件への参画や将来的に海外赴任にも挑戦可能です! ※マイカー通勤OK ※受動喫煙対策:各拠点屋内禁煙
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- <北上・福島・宇都宮・東京・名古屋・岡山> 月給24万1000円~39万8000円(固定残業含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万2000円~5万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <静岡・福岡> 月給30万9000円~54万3750円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万円~7万400円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験や能力を考慮のうえ決定します







