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    この条件の企業数1,432社

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    22ページ：会社・職場の環境【定着率95％以上】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 1,432 社中 1,051〜1,100 社を表示

    株式会社晴れる屋【晴れる屋2（ハレツー）】

    専門店・その他小売
    東京都新宿区高田馬場3-12-2 OCビル3F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 985名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全18件
    • ポケモンカード専門店の店舗運営／店長候補／年休125日
      • NEW
      ／ ぜひ「Pickup！」タブもご覧ください！ ＼ ━━━━ 業務内容 ━━━━ ポケモンカードゲーム専門店「晴れる屋２（通称：ハレツー）」の店舗運営全般をお任せします。 ■店舗運営における数値管理 ■店舗内での売上アップのための施策立案 ■地域特性を生かしたイベント企画 ■アルバイトメンバーの育成・シフト管理 ■カードの買取、販売 など ＜入社後は＞ ▼マニュアルで基本的な業務を理解 業務ごとに初級・中級・上級と区分けされた動画を視聴し、レジ打ちや接客などの店舗作業に入ります。テキストマニュアルも完備しています。 ▼OJT研修で店舗運営のノウハウを習得 先輩スタッフにマンツーマンで教えてもらいながら実際の業務を習得します。カードの専門知識は、入社後に徐々に身に付けていただけます。 【 店長を目指していただきます 】 業績好調により店舗数が拡大しており、新たなポストが続々と生まれています！そのため、あなたには早期に店長へステップアップしていただきたいと考えています。 ◎店長へステップアップ後も、研修やサポートが充実しています。座学研修のほか、人事やエリアマネージャーによる個別レクチャーや面談も。「労務管理」や「店長としての店舗運営」など専門的な業務をしっかりフォローするため、不安なくチャレンジできます。 ◎成果次第で1～2年以内でのキャリアアップが可能！なかには、入社3カ月や半年で店長になった例も！ 晴れる屋とは？ ￣V￣￣￣ 『誰もがカードゲームを楽しむ世界に』を理念として活動しており、誰もが思い切り遊べる場所を作るため、日本各地に実店舗展開を行っています。 現在はカードごとに専門店を展開。 新店舗も続々とオープン！あなたが活躍できる場所がたくさんあります。 ・晴れる屋：マジック：ザ・ギャザリング専門店 ・晴れる屋2：ポケモンカードゲーム専門店 ・晴れる屋3：デュエル・マスターズ専門店
      「晴れる屋2」各店舗に配属 ■晴れる屋2　秋葉原タワー店 ■晴れる屋2　池袋店 ■晴れる屋2　高田馬場店 ■晴れる屋2　大宮店 ■晴れる屋2　仙台店 ■晴れる屋2　なんば店 ■晴れる屋2　三宮店 ■晴れる屋2　福岡店 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 　◎ハレツータワー爆誕！ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 日本最大級のカードゲームショップとなる「晴れる屋2秋葉原タワー店」、通称「ハレツータワー」が秋葉原に2026年2月1日にオープンしました！ 地下1F～地上8Fまでビル1棟まるごとハレツーとなり、日本最大級のカードショップとなる予定でまさに圧巻のスケールです。 買うのも売るのも遊ぶのも、すべてを「ハレツータワー」で完結でき、世界中のポケカファンたちが集う聖地を目指し、ハレツーの進化は止まりません。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ 　◎全国に続々店舗を展開中！ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 47都道府県出店を目標に、積極的に店舗を展開予定！ 受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
      月給20万～25万円＋各種手当＋賞与 ★経験やスキルに基づき、決定いたします
    株式会社晴れる屋【晴れる屋2（ハレツー）】で募集中の求人をもっと見る

    税理士法人きずな

    税理士法人
    広島県広島市中区上八丁堀4-27上八丁堀ビル3F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎の税理士補助／年間休日120日／月給28万円以上
      • 締切間近
      主に税理士補助・会計事務としての業務をお任せします！ 具体的には… ◎会計システムへのデータ入力 ◎データまとめ等の資料作成 ◎来客・電話対応 ◎その他税理士サポートなど 【Point】 ☆税理士としての基盤を築ける業務内容 会計データの入力や資料作成といった基本的な業務からスタートし、税理士のサポート業務全般に携わります。 先輩社員が丁寧に指導するため、実務経験を積みながら着実にスキルアップできます。 ☆段階的なスキルアップが可能 まずは簡単な業務から担当し、徐々に専門的な業務へ移行します。 経験や能力に応じて業務内容を調整するため、自身のペースで成長することが可能です。 ☆チームで協力し、専門性を高める風土 個人のノルマはなく、チームで協力しながら業務を進めます。 責任感を持ち、協調性を大切にする文化が根付いています。わからないことはすぐに質問・相談できる環境で、安心して専門性を追求できます。 ☆安定した経営基盤と将来性 広島に根差し税務、相続など幅広い分野で顧客をトータルサポートしており、安定した事業基盤を築いています。 企業の成長・拡大に向けた増員募集であり、将来性も見込めます。 ☆キャリア形成を後押しする環境 税理士として独立・活躍したいという意欲を持つ方を歓迎しており、将来的なキャリアパスを描きやすい環境です。 社外研修制度も活用し、専門知識を深めながら実務経験を積むことができます。 ☆ワークライフバランスの実現 年間休日は120日、土日祝休みの完全週休2日制です。 残業も月平均20時間程度と、資格取得のための学習時間やプライベートの時間を確保しやすい勤務体系が整っています。
      【転勤なし／UIターン歓迎】 広島県広島市中区上八丁堀4－27　上八丁堀ビル3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給28万円～ 残業代全額支給
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    株式会社コミットグロース

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田司町2-2-5 DK・Tビル6階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 人材コーディネーター／未経験歓迎／リモート可／年休130日～
      ＼＼　コミグロの推しPOINT　／／ ★年間休日１３０日以上・完全土日祝休み ★週１日～４日リモートワークOK ★未経験でも安心のマンツーマン研修 ★反響営業がメイン ★成果に応じたインセンティブあり ★前職から年収２００万円UPした社員も 【　お任せする仕事　】 人材を求めている企業と、 活躍の場を探しているエンジニア。 その間に立ち、双方にとってより良い出会いをつくる仕事です。 企業のニーズを聞くだけでも、 エンジニアに仕事を紹介するだけでもありません。 それぞれの希望や状況に向き合いながら、 マッチングから参画後まで長くサポートしていきます。 ■企業へのヒアリング・案件の確認 ■エンジニアとの面談 ■企業とエンジニアのマッチング ■面談に向けたサポート ■企業との各種調整 ■参画後の定期的なフォロー　など ＼既存・反響営業がメイン／ すでにお取引のある企業や、 お問い合わせへの対応が中心です。 一方で、より多くの企業とエンジニアをつなぐため、必要に応じて新規開拓も行います。 新規開拓は電話や飛び込みではなく、DMでのアプローチがメインです。 【　売って終わりじゃない、人に向き合い続ける仕事　】 私たちが大切にしているのは、 目の前の数字だけを追うことではありません。 一人ひとりの想いに向き合い、 企業とエンジニア双方にとってより良い選択を考えていきます。 マッチングして終わりではなく、参画後も継続してフォロー。 長く関係を築いていけることが、この仕事の面白さです。 【　入社後の流れ　】 ▼STEP1▼基礎研修 社長や先輩社員がマンツーマンでサポート。 「SESとは？」というところから、 IT業界や営業の基礎をイチから学びます。 ▼STEP2▼OJT研修 先輩の営業に同席しながら、 実際の仕事の流れを身につけていきます。 まずは先輩のやり方をマネするところからスタート！ 「自信がつくまで、任せきりにしない」 それがコミットグロースの育成方針です。
      ＼リモートワークもOK！／ 【本社】 東京都千代田区神田司町2-2-5 DK・Tビル6階 現在活躍中のメンバーも、週1日～4日程度のリモートワークを取り入れています。 仕事内容や状況に合わせながら、一人ひとりが働きやすく、力を発揮できる環境を大切にしています！
      月給２５～３０万円＋各種手当＋インセンティブ ※経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ※未経験スタートの場合の下限額です。 日々の成果を積み重ねた分を、 インセンティブとしてしっかり還元しています。 ★　コミグロのPOINT　★ ＜1＞頑張りをしっかり還元 成果に応じてインセンティブを支給。 実際に、前職から年収２００万円以上UPした社員や、 未経験入社24歳で年収５００万円以上の社員もいます。 ＜2＞積み重ねが収入につながる仕組み◎ エンジニアのプロジェクト参画が成立すると、 継続的にインセンティブを支給。 一度きりの成果ではなく、 日々コツコツと積み重ねた成果が、 収入につながっていく仕組みです。
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    株式会社ダイヤモンドファンタジー

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都中央区銀座3-8-13 銀座三丁目ビルディング2F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全4件
    • IT事務／未経験可／定着率９５％／月給２８万円～／リモート可
      • NEW
      • 締切間近
      あなたが、会社を支える――。 今のお仕事に、「実感」はありますか？ 誰かの役に立つ実感。 できることが増えていく実感。 せっかく働くなら 『昨日よりできることが増えた』 と思える仕事を始めませんか？ ╋━━━━━━━ 　　具体的な仕事内容 　　　　━━━━━━━╋ お任せするのは、IT業界を支える「IT事務」のお仕事。 PCを使った簡単な業務からスタート！ 未経験の方も安心してチャレンジできます◎ 【　具体的には…　】 ・データ入力・書類の作成・整理 ・社内資料や請求書の発行・チェック ・電話・メール・チャットでの問い合わせ対応 ・営業やエンジニアメンバーの業務サポート ・オフィス全体のバックオフィス業務 【　仕事に慣れてきたら…　】 『パスワードを忘れてしまった』 『システムの使い方が分からない』といった、 社内からのお問い合わせに メールや電話で対応する ITサポート・ヘルプデスクの業務に挑戦いただきます。 【　入社後のステップ　】 ▼STEP 1／ITの基礎を学ぶ ライブ講義や独自教材で学習し、民間資格「CCNA」の取得を目指します。 （※）CCNAとは、Cisco Systemsが提供するITエンジニア向けの資格です。事務職としても大きな強みになります。 ▼STEP 2／実務を想定した準備 実務研修で得た知識を実践し、現場で必要なスキルや仕事の進め方を習得します。 ▼STEP 3／初級の事務・サポート案件へ配属 IT事務・ITサポート・ヘルプデスクなど、あなたの適性に合ったお仕事からスタート！ 「しっかり働く」と「自分らしく過ごす」 どちらも諦めない働き方を実現できます♪
      【本社】 東京都中央区銀座3-8-13 銀座三丁目ビルディング2F ≪　ACCESS　≫ 各線「銀座駅」より徒歩3分 各線「東銀座駅」より徒歩3分 東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩3分 各線「有楽町駅」より徒歩8分 または東京23区・一都三県の各プロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します ※転居をともなう転勤はありません ※スキル次第で完全在宅・フルリモートの案件もあり ◎約9割の案件でリモートワークを活用しています。 ◎受動喫煙対策 ：あり／屋内全面禁煙
      【月給】２８万円～６０万円（固定残業代含む）＋資格取得手当 ※固定残業代（40時間分／66,700円～142,900円）含む。超過分は別途全額支給。 ※未経験：月給21.8万円～25万円（固定残業代含む）＋資格取得手当 ※固定残業代（8時間分／12,900円～14,800円）含む。超過分は別途全額支給。 ◎入社1～3年目は年2回（4月・10月）昇給 ◎4年目以降も年1回の昇給あり（評価連動・最大3万円） ◎賞与は2年目より（年1回）支給開始 ＼ 年収UP例を公開 ／ ＃入社5ヶ月で月収6.8万円UP！ ＃入社3年5ヶ月で昇格（課長）＆月収3.5万円UP！ ＃入社4年で年収180万円UP！　など… スキル＆収入UPを実現した先輩も♪ あなたも事務スキルを身につけて 収入もUPさせませんか？ ＼ 未経験スタートの社員多数 ／ 20～30代の社員が9割で 明るく相談しやすい雰囲気です♪ 異業種から転職した先輩も多数活躍中！ 例えば… ◆販売職 ◆美容師 ◆営業職 ◆居酒屋店員 ◆カスタマーサクセス ◆キャリアアドバイザー ◆経理・一般事務 ◆動画編集クリエイター　など…
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    一般社団法人立飛教育文化振興会

    特殊法人・財団法人・その他団体・連合会
    東京都立川市栄町六丁目1番地
    • 設立 2013年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 施設管理／業種未経験歓迎／年休125日／月額30万円以上
      「立川ステージガーデン」にて、運営及び収支管理や総務全般をお任せします。 ━━━━━━━ 【具体的には…】 ━━━━━━━ ■貸館業務および施設管理・運営全般 ■中長期計画・改善提案 ■協力会社との連携・調整・管理 ■経理部門と連携し、収支の管理などの経理関係業務 ■総務部門と連携し、総務関係全般 ━━━━━━━ 【入社後は…】 ━━━━━━━ まずは、入社時オリエンテーションで施設の基礎知識、管理手順、貸館マニュアルなどを習得。経験を積みながら、実務へステップアップしていきます。 ━━━━━━━ 【POINT！】 ━━━━━━━ ★幅広い業務に挑戦できる環境★ 大きな組織ではないため、裁量が大きく、マルチタスク力を発揮できます。あなたの知識・経験・能力を存分に発揮しながら活躍していってください！ ★働きやすさも！★ ・年間休日125日 ・残業は少なめ＆基本定時退社 ・希望休や有給も取得しやすいシフト制　 ・定着率95%以上 など、ワークライフバランスが整った環境です！
      【マイカー通勤OK／東京都立川市】 ＜立川ステージガーデン＞ 東京都立川市緑町3-3 N1（グリーンスプリングス内） ＜アクセス＞ ・「立川駅」より徒歩8分 ・「立川北駅」より徒歩7分
      年俸制：360万円～550万円 ※12分割して1／12を月々支給。 月額30万円～45万8400円（固定残業代を含む） ※経験・能力などを考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月6万8000円～10万3600円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。
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    リノベシア株式会社

    不動産管理
    東京都港区芝浦1-9-3
    • 設立 2016年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 未経験歓迎／マンション仕入れ営業／月給35万円／年休126日
      • NEW
      「不動産の営業って難しそう…」 「専門知識がないとできないのでは？」 そんな方もご安心ください！ 当社が手がけているのは、中古マンションを買い取り、 リノベーションで新しく生まれ変わらせて販売する事業です！ あなたにお任せするのは、その第一歩となる「中古マンションの仕入れ営業」です！ 【具体的な仕事内容】 ▼STEP1｜不動産会社との関係づくり まずは不動産会社へ電話や訪問を行い、マンション情報の収集！ お相手も同じ不動産業界の方なので、一般的な新規開拓営業とは少し違います。 「新しい物件が出たら紹介してください！」 「このマンション、買い取れそうですか？」 といった、お互い情報交換が中心。 一方的に商品を売り込む営業ではないため、話を聞いてもらいやすく、 未経験の方でも挑戦しやすい仕事です！ ▼STEP2｜マンション見学 気になる物件が見つかったら現地へ！ 部屋の広さや状態、周辺環境などを確認します。最初は先輩と一緒なので、専門知識がなくても安心です。 ▼STEP3｜購入に向けた交渉 物件の価格や条件を確認し、仕入れを進めます。 長年経験した先輩がマンツーマンでサポートするのでご安心ください！ ★未経験からでも成果を実感しやすい！ 大規模な土地を扱う用地仕入れとは異なり、中古マンションは比較的短い期間で契約につながるチャンスがあります。 ★自分が見つけたマンションが生まれ変わる！ 当社は数千件の施工実績を持つ自社内装部門を保有。 「こんな間取りなら住みやすそう！」 「ここをキレイにしたら人気が出そう！」 そんなアイデアを出しながら、リノベーションにも関われます！ ★年4回のインセンティブで頑張りを還元！ 日々の営業活動が契約につながれば、その成果をインセンティブ年4回として還元！ 一発の大型契約を狙うのではなく、一つひとつの成果を積み重ねながら、着実に収入アップを目指せます。
      【転勤なし／4駅利用可能！】 ■本社：東京都港区芝浦1-9-3 PDビル ▽アクセス ・田町駅より徒歩8分 ・三田駅より徒歩8分 ・芝公園駅より徒歩8分 ・日の出駅より徒歩8分 ※4つの最寄り駅が利用でき、通勤にも便利な立地です ※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
      ■月給35万円～50万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月9万1440円～13万635円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜実際の残業は月20時間以内！＞ 固定残業代は45時間分を含んでいますが、実際の残業時間は月20時間以内。 毎日遅くまで働くような環境ではないため、仕事終わりの時間やプライベートも大切にできます！ もちろん、残業が45時間に満たない場合でも、固定残業代は全額支給されます。 ＜成果次第で年4回のインセンティブ支給機会あり＞ 仕入れの成果はインセンティブとしてしっかり評価。半年に1回、年3回といった支給ペースの企業も多い中、当社では3カ月に1回・年4回のペースで成果を還元！自分の成果を振り返りながら、次の目標を持って取り組める環境です。
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    株式会社おかだハウジング

    不動産仲介
    神奈川県横浜市都筑区牛久保東1丁目21-14
    • 設立 1989年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎の不動産事務／残業ほぼなし／賞与4カ月分／面接1回
      当社の事務部門は、下記3つのポジションで構成されており、配属は、ご希望や適性を考慮して決定します。 3ポジションすべてを経験した社員もおり、将来的には賃貸業界の事務職をマスターすることも可能です！ ＼まずは簡単な業務からスタート！／ 入社後すぐに難しい業務をお任せすることはありません。 書類作成やチェックなど、基本的な業務から少しずつスタートし、不動産事務の流れを理解していきます。 あなたのペースに合わせて、不動産事務のプロとして成長できる会社です！ ＝＝＝将来的に携われる業務例＝＝＝ 【営業事務】 賃貸物件の契約に関わる事務サポートを担当します。 ■賃貸物件入居申込内容の確認 ■仲介業者とのやり取り 　└申込書内容の確認、契約日の調整など ■契約の説明（資格が必要な部分は資格者が対応） ■賃貸物件募集図面の作成 ■賃貸物件募集内容提案書の作成　など 【事務】 契約の各種手続きを中心に担当します。 ■新規契約書の作成・送付 ■更新書類の作成・送付 ■解約書類の作成・送付 ■収支報告書の作成・送付 ■各種問い合わせ対応　など 【建物管理事務】 物件の維持・管理に関わる事務業務です。 ■見積書・請求書の作成 ■発注書・完了報告書の確認　など その他、来客者対応、電話対応（オーナー様、入居者様、取引業者など）、備品管理など、共通のお仕事がございます。 ＝＝＝この仕事で大切にしていること＝＝＝ ◎業務においては情報共有が欠かせません。 さまざまなポジションの人と連携しながら進めるため、状況に応じて適切なコミュニケーションを取ることが大切です。 ◎契約書の作成などには、お名前や物件名など一つひとつ異なる情報が含まれるため、細部までの確認が必要です。 だからこそ、重要性を理解し、細かな点に気づけることが大切です。 しっかりサポートしていきますのでご安心ください。
      【転勤なし】 神奈川県横浜市都筑区牛久保東1-21-14 ＜アクセス＞ 横浜市営地下鉄グリーンライン・ブルーライン「センター北駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給22万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ＜契約業務を担当する方＞ 月給24万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※残業代は別途全額支給します ※経験や能力を考慮し、当社規定により決定します。
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    株式会社ユーコンスカイ

    日用品・雑貨 （商社）
    兵庫県神戸市東灘区向洋町中2-10 六甲アイランドビル10F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全3件
    • 法人営業／年休126日／フレックス制／月給45万円以上
      【 お任せする仕事について 】 大手メーカーを中心に、ECサイトやD2Cビジネスの運営を当社が代行するサービスを提案いただきます。 提案する顧客や業界、扱う商材の選定からアプローチ方法まで、幅広く大きな裁量を持ちながら営業活動できるポジションです。 ※D2C…メーカーなどが自社のネットショップなどを活用し、小売店や他社ECサイトを通さず直接商品販売を行うこと 【 仕事内容詳細 】 ■EC、D2C運営代行サービス等の提案営業 ■顧客課題のヒアリング ■課題に応じたサービス提案 ■新規顧客開拓 ■営業フロー、営業手法の構築 ■営業組織づくり　など ★当社が展開するEC、D2C運営代行事業の拡大を目指した営業活動ですので、ノウハウの蓄積は十分にあります！ 【 提案の強み 】 ■豊富な実績に裏付けされた説得力 当社は自社ブランドのEC販売事業において、各大手ECサイトの中でも最高賞をはじめ、多数の賞を受賞し続けている実績があります。そのノウハウを代行事業へ転用・再現できているからこそ、高いクオリティのサービス提供が可能に。大手メーカーからの依頼に繋がっています。 ■高い競争力 ショップデザインや運営、自社倉庫からの物流までをすべて内製化し、自社一貫対応が可能。 業界でも珍しい、外注を必要としないビジネスモデルを構築しており、競合優位性を確立しています。 【 入社後の流れ 】 経験やスキルに合わせ、柔軟に導入を検討いたします。 ▼当社の事業や各種制度などを習得 ▼必要に応じて上司や先輩と連携しながら営業活動を開始。 即戦力として、早期からご活躍いただけます。 新しい環境で慣れない部分などは、しっかりサポートしますのでご安心ください！ ▼ゆくゆくは営業部署の中核メンバーとして、ノウハウの蓄積や業務体系の構築、営業組織づくりまで携わっていただくことが可能です！
      【転勤なし／駅近オフィス／U・Iターン歓迎】 兵庫県神戸市東灘区向洋町中2-10　六甲アイランドビル10F ＜アクセス＞ 六甲ライナー「アイランドセンター駅」より徒歩3分 ※受動喫煙防止対策：有（オフィス禁煙）
      月給45万円以上 ※経験能力を考慮し優遇します。
    • EC運営事務のチームリーダー／年休126日／月給35万円以上
      【 リーダーとしてのミッションは… 】 当社のECサイト・ショップ運営事業において、業務の改善や品質向上などに取り組んでいただくことを期待しています。 物流部門・エンジニアなど社内各部署と連携しながら、業務改善をはじめ運用ルールや組織づくりにまで幅広く着手できる、大きな裁量のあるポジションです。 メンバーのマネジメントについては、定期的なヒアリング等を通じ業務の課題を見つけ、メンバーがより働きやすくなる環境づくりに取り組んでいただきたいと考えています。 【 具体的な仕事内容 】 ■EC運営オペレーション事務 ■チーム運営 ■メンバー支援、育成 ■業務進捗管理 ■業務フローの改善 ■オペレーション設計、改善　など 【 改善活動に取り組みやすい環境です！ 】 ★アイデアや意見発信を歓迎！ 社歴や役職に関わらず意見を発信しやすい風土があり、メンバーも積極的に改善提案を行っています。これまでのやり方にとらわれる必要はありません。リーダーとして、あなたならではの提案も大歓迎です！ ★「同じミスを起こさない」ことをモットーに 当社ではミスやイレギュラーへ対応して終わりではなく、「なぜ起きたのか」「どうしたら解決できるのか」を追求しマニュアルや業務運用に随時取り入れています。基本的に同じミスが起きない体制が確立された職場です。 【 入社後の流れ 】 経験などを考慮し、柔軟に導入を行います。 ▼入社1カ月～2カ月 同ポジションで活躍する先輩リーダーによるOJTを実施。 先輩のサポートや伴走を通じて、どのように業務を行っているのか、メンバーと接しているのかなど実際の様子を学ぶことができます。 ▼3カ月目以降 本人の状況も考慮しながら、入社3カ月目ごろから自走いただくことを想定しています。 これまでの経験やノウハウを活かしながら、あなたの考えを業務へ反映していってください！ ★ゆくゆくは責任者として物流など他部署の運営にも業務の幅を広げていくことが可能です。
      【転勤なし／駅近オフィス／U・Iターン歓迎】 兵庫県神戸市東灘区向洋町中2-10　六甲アイランドビル10F ＜アクセス＞ 六甲ライナー「アイランドセンター駅」より徒歩3分 ※受動喫煙防止対策：有（オフィス禁煙）
      月給35万円～50万円 ※経験能力を考慮し優遇します。
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    株式会社システムフロンティア

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区晴海3-12-1KDX晴海ビル5F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 253名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全5件
    • 【勝どき】システムエンジニア※基幹システム構築運用◆上流挑戦｜週3在宅｜離職率5％以下｜穏やかな社風
      【大手企業と直接取引多数で企画から運用まで一貫対応／週3日リモート・残業月15時間程度で働きやすい環境／離職率5％以下・定着率95％の安定したキャリア形成】 ■企業概要 2016年設立の独立系IT企業です。コンサルティング、システム開発、運用支援まで幅広く展開し、一次請け案件が約8割を占めています。製造・通信業界を中心とした大手企業との直接取引を強みに、安定成長を続けています。 ■業務内容 大手企業の情報システム部門に近い立場で、業務効率化やシステム改善の課題解決を支援します。企画支援から開発、運用保守、ユーザーサポートまで一貫して携わり、顧客価値向上に貢献するポジションです。 ・業務システムの企画・改善支援 ・要件整理、設計、開発、テスト ・運用保守、問い合わせ対応 ・プロジェクト管理、進捗管理 ・会計、人事、営業、ワークフローシステム対応 ・ユーザー部門との折衝、提案業務 ■組織構成 システムサービス4部への配属です。経験豊富なリーダーやベテランエンジニアが在籍し、相談しやすい環境が整っています。顧客先常駐でありながら自社社員との交流機会も多く、協力しながら業務を進められます。 ■サポート体制 まずは既存システムの保守や改善業務から担当いただきます。その後、教育担当やリーダーの支援を受けながら設計や提案業務へ挑戦可能です。外部研修や資格支援制度も活用でき、段階的に独り立ちを目指せます。 ■業務の特徴 顧客の声を直接聞きながらシステム改善に携われるため、開発成果を実感しやすい環境です。アプリケーションからインフラまで幅広い領域に関われるほか、企画や提案など上流工程へステップアップできる点も大きな特徴です。 ■求人魅力 ・一次請け案件が約8割を占め、大手企業のシステム企画や改善提案など上流工程へ挑戦できる環境があります。顧客との距離が近く、ビジネス視点も身につきます。 ・残業月平均15時間程度、年間休日120日以上、週3日リモート相談可能など働きやすい制度が充実しています。住宅手当や退職金制度も整っています。 ・離職率5％以下、定着率95％の高い社員満足度が魅力です。資格取得支援や研修制度、ノウハウ共有文化が根付き、長期的な成長を実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区晴海3-12-1 KDX晴海ビル5F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 440万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：268,000円～363,000円 固定残業手当/月：26,000円～29,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 294,000円～392,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。 ※残業代は残業時間に応じて別途支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【勝どき】システムエンジニア※受託開発PM・PL候補◆100％自社内開発｜上流挑戦｜定着率95％超
      【100％自社内開発で腰を据えて働ける環境／プライム案件8割超で提案・上流工程へ挑戦可能／残業月15時間程度・離職率5％以下の働きやすさ】 ■企業概要 2016年設立の独立系IT企業です。コンサルティングからシステム開発、運用支援まで一貫して提供しています。大手企業との直接取引が中心で、一次請け案件約8割の安定した事業基盤を築いています。 ■採用背景 事業拡大に伴い新規開発案件の引き合いが増加しているものの、体制不足により案件をお断りしている状況です。 ■業務内容 顧客ごとに異なる業務課題に対し、ヒアリングからシステム提案、開発、運用まで一貫して支援します。既製品では対応が難しい要望に対して、オーダーメイドの業務システムを提供し課題解決へ導くポジションです。 ・提案依頼ヒアリング ・提案書作成、見積作業 ・プロジェクトマネジメント業務 ・要件定義 ・基本設計、詳細設計、製造、単体テスト、結合テスト ・システムテスト、運用テスト支援 ・Web業務システムの運用保守 ・顧客折衝、課題整理、改善提案 ■組織構成 受託開発部への配属です。100％自社内開発体制のため、メンバー同士が密に連携しながらプロジェクトを推進しています。経験豊富なPMやPLも在籍しており、相談しやすい環境です。 ■サポート体制 まずは経験に応じた設計や開発業務から担当いただきます。その後、提案活動や要件定義、進行管理などを先輩社員の支援のもとで習得します。段階的にPM・PL業務へ挑戦できる環境です。 ■業務の特徴 顧客の課題を直接ヒアリングし、提案から運用まで長期的に関われる点が特徴です。単なる受託開発ではなくビジネス課題の解決に携わるため、技術力に加えて提案力やマネジメント力も身につきます。 ■求人魅力 ・一次請け案件が約8割を占めるため、顧客との距離が近く提案業務や要件定義など上流工程へ挑戦できます。エンドユーザーの反応を直接得られる環境です。 ・100％自社内開発のため、常駐による環境変化がなく安定した働き方を実現できます。チームメンバーとの連携も取りやすく成長しやすい環境です。 ・残業月平均15時間程度、年間休日120日以上、週3日リモート相談可能です。住宅手当や退職金制度も整い、離職率5％以下の高い定着率を誇ります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区晴海3-12-1 KDX晴海ビル5F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 440万円～761万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：268,000円～419,000円 固定残業手当/月：26,000円～65,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 294,000円～484,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。 ※残業代は残業時間に応じて別途支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社レックスホールディングス

    その他専門コンサルティング
    大阪府大阪市中央区南船場1-3-9 MMEETT6F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 自社開発のITエンジニア／年間休日125日・エンド企業で働く
      • NEW
      • 締切間近
      今回募集するのは、自社DX推進を担う開発エンジニア。 営業支援システム、生産管理システム、顧客管理システム、現場支援スマホアプリなど、事業の中核を支えるシステム開発をお任せします。 ★自社DX推進を担う、開発の中核メンバーを募集！★ 自社開発のため客先常駐はありません。 現場担当者に【直接課題をヒアリング】しながら、チームでアジャイル開発を推進していきます。 ・要件定義 ・基本設計・詳細設計 ・開発（構築） ・テスト ・本番運用・保守 ・システム改善提案 ★AI時代に価値を発揮するのは、設計力！★ AIを活用した開発環境を整備しており、開発効率化を進めています。 例えば、エディターでソースコードを書き続けるだけの働き方は、すでに卒業しています。これから求められるのは、業務を理解し、要件を整理し、最適な仕組みを設計する力。 営業担当や業務担当と直接対話しながら課題を整理し、AIが生成した成果物をレビュー・改善しながら価値あるシステムへと磨き上げていきます。単なる開発者ではなく、【事業や業務を変えるエンジニア】として活躍できる環境です。 ／ 当社について：業界変革を目指すGX×DX企業です ＼ レックスグループは、資源循環・リサイクル・脱炭素領域を手掛ける事業会社です。 年間50万トン超の廃棄物を取り扱う実績を基盤に、再資源化、環境経営･資源循環戦略支援、エンジニアリング、ロジスティクス事業を展開しています。 近年はIT・デジタル領域への投資も加速しており、温室効果ガス排出量可視化クラウド「ファストカーボン」や、統合型災害廃棄物処理システムなどの自社サービスを開発。 現場で培ったノウハウと最先端ITを融合し、将来的には業界全体をつなぐプラットフォーム構築を目指しています。
      東京支社 ・住所：東京都港区虎ノ門1-2-20　第3虎の門電気ビルディング5F ・受動喫煙対策：屋内禁煙 ・最寄り駅：銀座線／虎ノ門駅、日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅 ・自転車通勤：可（承認制） ※オフィスは、防音室やカフェカウンターなどがある落ち着いた空間。フリーアドレス制を採用しており、その日の業務内容や気分に合わせて柔軟に働けます。 ＜転勤・異動＞ 原則ありません（本人希望を除く）
      ■予定年収 400万円～800万円 ■賃金内訳 月額（基本給）：280,000円～550,000円 ■月給 291,000円～572,000円 ■残業手当 有（5分単位） ■昇給有無 年1回（人事評価により決定） ■給与補足 ・年収は賞与2カ月分および月5時間の残業手当を含めた表記です。 ・賃金はあくまで目安の金額です。また、賞与は会社業績により変動します（昨年度は賞与3カ月分、決算賞与支給あり）。 ★新人事制度の給与体系★ 今年度より【新人事制度】を導入し、担う役割や責任、期待される成果をより明確にした等級・評価制度へ見直しました。 役割や責任に応じた、より納得感のある評価・処遇を目指しています。前職の給与やこれまでのご経験・スキルを考慮したうえで、待遇を決定します。 また、AIが生成した成果物を適切に評価・レビューできるなど、高度な専門性やスキルをお持ちの方については、その経験・スキルや担っていただく役割を踏まえ、より高いポジション・待遇でのオファーも検討します。
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    株式会社シスナビ

    システムインテグレータ（SIer）
    本社／東京都豊島区目白2-16-22 ロンアイル池袋2F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 28.9歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／前給保証／案件マッチ度100％／リモートOK
      仕事に本気で向き合う。自分の成長にも、本気になる。 その先にあるのは、「できるようになった」という成長の実感、仲間やお客様からの「ありがとう」、挑戦をやり遂げた達成感です。 私たちは、それこそが仕事の本当の楽しさだと考えています。 「できることを、もっと増やしたい」 「新しい役割や上流工程に挑戦したい」 「次のキャリアに向けて、一歩踏み出したい」 そんな想いに、私たちは本気で向き合い、必要な経験や挑戦の機会を一緒に考え、あなたの「こうなりたい」に伴走します。 ■ キャリアを、一緒に考える ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 面接の段階から、これまでの経験や今後の希望をヒアリング。 「上流工程に挑戦したい」 「開発経験をもっと積みたい」 「マネジメントに進みたい」 一人ひとりの目指す姿を確認しながら、一緒にキャリアを考えていきます。 ◎月1回の1on1 ◎案件・キャリア相談 ◎社員全員に売上を公開 ◎営業や上司へいつでも相談できる環境 案件への参画をゴールにせず、その経験が次の成長につながるかまで一緒に考えます。 ■ 売上だけでなく、成果と仕事への向き合い方も評価 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ シスナビでは、個人の売上だけではなく日々の成果や仕事への向き合い方も総合的に評価します。 評価の軸は、主に3つです。 【顧客満足度 × 成果・行動評価 × 売上】 お客様からの信頼、現場での成果や改善への取り組み、新しい業務への挑戦、周囲へのサポートなど、日々の行動も評価の対象です。 売上だけでは見えにくい貢献も、自身の評価と成長につながります。 評価項目は社員に公開し、定期的な1on1で現在地と次に目指す姿を確認。 「何を意識し、どの力を伸ばせば評価につながるのか」を明確にし、納得感を持って成長できる評価制度を目指しています。
      ★転居を伴う転勤なし★リモートワーク・在宅勤務あり！ ＜勤務地＞ ・東京本社および都内近郊プロジェクト先 ・神奈川・千葉・埼玉・茨城の案件あり ・希望を考慮した勤務地選択 ・社内受託案件100％リモート ・常駐案件70％リモート ＜本社＞ 東京都豊島区目白2-16-22 ロンアイル池袋2F ◆アクセス ・各線「池袋駅」東口またはメトロポリタン口から徒歩9分 ・JR線「目白駅」から徒歩8分 ・東京メトロ副都心線「雑司ヶ谷駅」から徒歩6分 ※リモートワークに必要な機器の貸し出しあり （ノートPC、モニター、マイクイヤホン、WEBカメラなど） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給30万円以上（固定残業代含む）＋賞与年2回＋各種手当 ※前職の給与額以上を保証します！ ※経験やスキルを考慮し決定します。 ※固定残業代は月20時間分（月3万9,700円以上）を含みます。超過分は別途支給します。
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    ＷｙＬ株式会社

    介護・福祉関連サービス
    東京都江戸川区中央4-11-8アルカディア親水公園ビルB1F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全44件
    • 生活サポーター／未経験歓迎／月給30.7万円～／年休120日
      ★Pickup！画面もあわせてご覧ください ★研修・OJT制度は募集要項下部にて紹介中！ ――――――――― 重度訪問介護とは？ ――――――――― 常時サポートが必要な重度障害のある方や難病の方の日常生活を支えるサービスです。 「重度」と聞くと難しい仕事をイメージされるかもしれませんが、主な業務は利用者様の見守りや日常生活のサポート。未経験の方も3日間の研修を受講することで資格を取得しながら働くことができ、将来にわたって必要とされ続ける仕事です。 ――――――― ウィルの家（うぃるんち）とは？ ――――――― 業界でも新しい取り組みである、一人ひとりが自分らしい暮らしを続けられるよう支援する医療ケア対応型シェアハウス。また、「ここ、本当に福祉施設？」と思うような空間。施設内は従来の福祉施設のイメージとは異なり、カフェを思わせるような落ち着きと上質さを兼ね備えています。 ――――――― 1対1の支援。でも、ひとりにはしません ――――――― 担当するのは、1日につき利用者さま1名。複数名を同時に担当する働き方ではないため、一人ひとりの生活リズムや希望に合わせて、落ち着いて向き合えます。 同じ施設内には先輩や同僚がいるため、判断に迷ったときもすぐに相談できます。 ＞具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━ ◎利用者さまの見守り ◎洗濯・食事・掃除、排せつなどの介助 ◎移動時のサポート ◎就寝時、起床時のケア ◎経管栄養や喀痰吸引などの医療的ケア ※研修後に業務をお任せするため、未経験の方も安心です ※点滴などの難しい医療行為はありません ＼＼　POINT　／／ ★天井リフトやミスト型入浴設備など、介助負担を軽減する設備も導入 ★複数の訪問先を回らない働き方のため、利用者さまにじっくり向き合える
      【転勤なし／東京・千葉・福島・福岡】★「ウィルの家」への訪問介護か、居宅への訪問介護かはご希望に応じます。 ＜勤務先＞ ■ウィルの家みずえ／2026年10月オープン 東京都江戸川区江戸川1丁目8 アクセス：都営新宿線「瑞江駅」徒歩15分 ■ウィルの家みのり台／2027年1月オープン予定 千葉県松戸市稔台7丁目46-17 アクセス：新京成線「みのり台駅」徒歩8分 ■ウィルの重度訪問介護 東京 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2階 204号室 アクセス：半蔵門線・新宿線「住吉駅」より徒歩6分 ■ウィルの重度訪問介護 福島 福島県郡山市桑野2-2-16 藤尾ビル402 アクセス：JR郡山駅より自動車で12分 ■ウィルの重度訪問介護 福岡 福岡県福岡市博多区築港本町6-1 福岡印刷会館401 アクセス：空港線・箱崎線「中洲川端駅」より自動車で6分 ＜WyL株式会社 本部＞ 東京都墨田区錦糸1-2-1 リージャス錦糸町アルカセントラル ビジネスセンターオフィス148 最寄り駅：錦糸町駅 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※変更の範囲：会社の定める事業所 ※転居を伴う転勤なし
      月給30万7,800円～42万円（固定残業代・一律手当含む） ※経験・スキルを考慮し決定 ＜以下の手当を含みます＞ ・地域加算手当：6万円 ・資格手当 ※詳細は以下に記載 ・初期サポート手当：8,000円（入社2カ月間） ・居住支援特別手当：2万円 ・固定深夜割増手当：2万500円（月50時間分の所定労働時間内深夜労働の割り増し分に相当／超過分は別途支給） ・固定残業代：2万500円（月10時間分を支給／超過分は別途支給） ・夜勤手当：1万6,800円（56時間分／月56時間を超えた場合は、別途22:00～翌5:00の勤務に対し、1時間300円を支給） ＼当社では明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系が整っています／ 【サービス提供責任者 候補（養成コース）】 入社～6カ月／年収430万円～ 【サービス提供責任者 】 入社6カ月～／年収450万円～550万円 【事業所管理者 】 入社6カ月～／年収500万円～600万円 【エリアマネージャー 】 入社1年～／年収600万円～800万円 ※上記はモデル年収の一例です。経験・スキル・評価等により変動します
    • サービスマネージャー候補／月給36万円以上／未経験大歓迎
      ＜スマホで閲覧中の方は、Pick up!タブもご確認ください＞ ━━━━━━ マネージャー候補として ━━━━━━ マネージャー任用後は管理業務やスタッフのサポートなどの マネジメント業務が中心となります。 まずは研修を通して業務に慣れていただき、 半年～1年ほどでマネージャーを目指していただきます！ ━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━ ◆スタッフの育成・マネジメント・シフト管理 ◆介護計画書の作成支援・サービス品質の管理 ◆ご利用者様・ご家族・看護師など、関係者との連携・調整 ◆請求管理やコンプライアンス管理 ◆サービス品質向上に向けた仕組みづくり・改善提案 などの他、スタッフと一緒に現場での介護業務もご担当いただきます。 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ ・座学（2日間） 重度障害介護の基礎知識や仕事の流れを習得 　▼ ・現場研修（1日） 先輩社員に同行し、実際の支援を体験 　▼ ・その後は先輩社員とのOJTを実施 サービスに関連した書類作成のコツから、 ご利用者様・ご家族とのコミュニケーションの ノウハウまで、しっかりサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ≪専門知識を体系的に学べる環境！≫ 誰もがスムーズに成長できる環境づくりのため、 自社研修センターを設立しました。 看護師による医療知識研修や医療的ケアの実践 など、体系的に専門性を高められる機会を提供しています。 ━━━━━━ マネージャーまでのキャリアパス ━━━━━━ ※明確なキャリアパスをご用意しています。 ケアスタッフ 　▼ ケアサポーター 　▼ サービスマネージャー 　▼ エリアマネージャー 　▼ ブロックマネージャー 入社3カ月でケアサポーターへ昇格した社員も！ 　　　 ★『ウィルの家』とは？★ 重い障害をお持ちの方への医療的ケアや、 重度介護サービスを提供する、 次世代型シェアハウス。 入居者が自分らしく暮らせる”半一人暮らし”という新しいライフスタイルをサポートしています。
      当社が展開する新規事業『ウィルの家』での勤務となります。 ※勤務地は希望を考慮の上で決定します ※オープンまでは希望により他拠点で勤務可能です ◆ウィルの家みずえ　★2026年10月オープン予定 東京都江戸川区江戸川1丁目8 ＜アクセス＞都営新宿線「瑞江駅」徒歩15分 ◆ウィルの家みのり台　★2027年1月オープン予定 千葉県松戸市稔台7丁目46-17 ＜アクセス＞新京成線「みのり台駅」徒歩8分 ▼▼▼ 以下3拠点では「居宅重度訪問介護」のマネージャー候補も募集中！ ご希望の方はお気軽にご相談ください！ （雇用条件は同じです） ◇ウィルの重度訪問介護 東京 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2階 204号室 ＜アクセス＞半蔵門線・新宿線「住吉駅」より徒歩6分 ◇ウィルの重度訪問介護 福島 福島県郡山市桑野2-2-16 藤尾ビル402 ＜アクセス＞JR郡山駅より自動車で12分 ◇ウィルの重度訪問介護 福岡 福岡県福岡市博多区築港本町6-1 福岡印刷会館401 ＜アクセス＞空港線・箱崎線「中洲川端駅」より自動車で6分 ※受動喫煙防止対策：いずれも敷地内禁煙
      【未経験の方でも】月給36万円～46万円(固定残業代含む) ※経験、能力を考慮し優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月28時間分（一律6万円）を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜月給に含まれる手当＞ ・地域加算手当：6万円 ・固定残業手当：6万円 ・固定深夜割増手当：5万5,000円（月130時間分の所定労働時間内深夜労働割増分相当） ・個別評価手当：5,000円 ・居住支援特別手当：2万円
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    株式会社ＴｉｅｒＷｏｒｌｄ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区芝５丁目１３－１１ ＭＡビル芝ⅢＡＮＮＥＸ ４階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • SNS運用アシスタント／未経験歓迎／フルリモOK／残業なし
      • NEW
      「別に今の仕事が嫌いなわけじゃない。 でも、このままは違う気がする。」 そんなモヤモヤを感じているなら、 ここから新しい一歩を！ SNS・動画・デザインなど、 「ちょっと興味がある」から始めてOK！ 何者になりたいか、まだ決まってなくても大丈夫！ “好き”を仕事にしながら、 これからの自分を見つけていきましょう！ 【STEP1：SNSの“裏側”を知るところから】 まずはカンタンなサポート業務からスタート♪ ◆投稿文の作成（マネするところからでOK） ◆ハッシュタグ選び ◆画像・ショート動画の編集 ◆「いいね」やコメントのチェック など 【STEP2：少しずつスキルになっていく】 慣れてきたら… □SNSアカウントの運用 □動画編集 □Webデザイン など、クリエイティブなお仕事もお任せ！ ※編集スキルやデザインの基礎も研修で教えます！ ちなみに、こんな案件があります！ ☆アパレルブランド ☆話題の韓国コスメ ☆音楽アーティスト ☆人気YouTubeチャンネル など… 「これ、普段チェックしてる！」 そんなジャンルに関われるチャンスも♪ 【STEP3：なりたい自分、ここから探そう】 STEP1～2を通して、約1年間かけてSNSの知識やスキルを身につけながら、 少しずつ「自分は何がしたいんだろう？」を見つけていきます！ 最初から「○○になりたい」なんて、決まっていなくて大丈夫！ 実際にやってみるからこそ分かる、 「これが好き」「もっとやってみたい」という気持ちを大切にしながら、 あなたらしいキャリアを一緒につくっていきましょう。 その先には、SNSマーケターやインフルエンサー、 クリエイター、フリーランスなど、さまざまな可能性が待っています。 “なりたい自分”は、入社前に決めなくていい。 一緒に見つけていきましょう！
      ◆リモート・フルリモートOK／転勤なし◆ 全国47都道府県で募集！ 本社または全国各地のプロジェクト先での勤務！ 将来的には… 「お気に入りのカフェでリモートワーク」 「旅をしながら働く」 そんな働き方も叶えられます◎ ■本社／東京都港区芝5丁目13‐11 ■プロジェクト先 （一都三県、関西を中心に全国各地） 【アクセス】 ■本社／各線「三田駅」より徒歩5分 ※プロジェクト先により、リモートの可否や勤務地は異なります。 ※ご希望を最大限考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※研修後にフルリモートワークへの移行が可能です。 ＊＼トレンドを生み出す環境／＊ ◆現役インフルエンサーからの直接指導 ◆SNS運用の最新ノウハウが学べる社内研修あり ◆副業OK！学んだスキルで自分のSNS運用にも挑戦できる ◆服装・ネイル・髪色自由（※プロジェクト先による） ◆引越しサポートあり（上京・引っ越しも安心◎）
      月給25万円～50万円+インセンティブ ※経験・能力を考慮して決定。経験がある場合は、スキルに応じた月給額でスタートします。 ※上記には固定残業代（10時間分／15,000円～）を含む。超過分は追加支給します。 ※研修期間(7ヶ月～研修終了)は月給22万円～で、 固定残業代（月3時間分／5,000円～ ）を含む。超過分は追加支給 ※試用期間(入社～6ヶ月)は月給21万円～で、 固定残業代（月3時間分／5,000円～）を含む。超過分は追加支給 ＼各種案件に応じてインセンティブ支給／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モデルケースですが、月7万～10万円の支給額を想定。 なんと、研修期間中に60万円以上インセンティブが出た先輩も！ 先輩社員の年収事例をご紹介！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Aさん／29歳（前職：営業） 年収270万円 → 580万円 未経験から入社し、研修期間中に自身のSNSアカウントを開設！ 研修で学んだスキルを実践しながら、 少しずつフォロワーをどんどん伸ばしていきました。 現在では、個人SNSを活用して月20~30万円ほどの収入を得られるまでに成長！
    株式会社ＴｉｅｒＷｏｒｌｄで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｒｅｓｐａｗｎ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース3F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 28.8歳
    求人情報 全2件
    • インフラエンジニア／3カ月は研修のみ／スタートメンバー募集！
      当社は『なりたい自分』を応援する会社です。それぞれが主体的に生き方を選び、『自分の人生』を送れるよう徹底的に応援しています。 ただ、なりたい自分になるためには『生きる手段』が必要です。今回の募集では、その選択肢の一つとして、ネットワークやサーバーなどを支えるインフラエンジニアのスキルを身につける教育を行います。（詳細は『Pickupページ』へ） サポートの軸は『中身の濃い実践的な研修』と繰り返し行う面談です。面談は採用面接時～研修中～実務配属後にかけて個別に実施。1人あたり16回の面談を重ねながら、「どんな技術を身につけたいか」「将来どうなりたいか」を一緒に考え、『なりたい自分』になるための『人生プラン』をつくっていきます。 【3カ月の研修カリキュラムの概略】 ■IT基礎／基本用語 ■ネットワーク基礎／CCNA相当の知識 ■Linux／サーバーの基礎・基本操作 ■ネットワーク・サーバー構築／実際に環境を構築する実践演習 ■運用・監視／システムを安定して動かすための基礎知識 ■障害対応／原因調査・トラブルシューティング ■チーム演習／実務を想定した課題に複数名で取り組む実践研修 配属後は運用・保守 → 構築 → 設計と段階的にステップアップ。さらに経験や希望に応じて、クラウドやセキュリティなど専門性の高い分野、PL・PMなどのマネジメントにも挑戦できます。 【グローバル人材の育成に特化したインフラ事業】 今回はグローバル人材の育成に特化したインフラ事業の立ち上げ募集でもあります。米国企業と連携したプログラミングスクールの運営もスタートする今、グローバルに活躍したい人を歓迎したいと思います！実際、英会話や留学支援などの取り組みもスタート。また、英語が話せる方であれば、3カ月の研修受講後すぐにでも米国で活躍することも可能です！
      【配属後はリモート勤務が中心になります】 ◆自宅もしくは本社（世田谷区駒沢）または都内のプロジェクト先、大阪、和歌山市、白浜町、長野市、北海道、海外（アメリカなど） ※転居を伴う転勤はありません。 【本社】 東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース3F 東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩10分 【和歌山ベース】 和歌山県和歌山市九番丁15 九番丁MGビル　4-1号 【白浜ベース】 和歌山県西牟婁郡白浜町才野 1622-1086　Office Cloud 9 オフィス 4 【実力をつけて働く自由を手に入れよう！】 ◆リモートの良し悪しは置いておいて、これからは『実力があって結果を出せる人』なら、リモートでも何でもOKという時代です。実力を磨いて、給与だけでなく働き方の自由も手に入れてください！ 【田舎で農業をしながらエンジニアという働き方も】 ◆実力さえあれば、田舎に住んで農業しながら東京の案件を担当する『半農半エンジニア（？）』みたいな働き方も可能。実際Respawnにはそれを実行に移しているメンバーがいます（原稿下部の写真もご覧ください！）。
      月給25万円～60万円以上＋賞与年2回＋諸手当（時間外手当100％等） ※未経験の場合、3カ月の研修期間中は月給19万6200円～25万円となります。その後は実力により、月給25万円以上から決定 ★本気の研修→実力がつく→給与UP→案件で実践→さらに給与UPの好循環をつくれます！ ★Respawnの研修は取引先様からも評価をいただいています。その分キツイですが、必ず実力がつきます。 ★未経験でも3年目から月給50万円も実現可能！この機会に人生を変えてみませんか？ 【メンバーの月給分布を大公開！】 ◆Respawnのエンジニアはほとんどが未経験スタートです。でも、本気研修と実践を経て、現状の給与は以下のような分布になっています。多くはこの3年以内に入社したメンバーで、年収1000万円を超えるメンバーも6人います。 ◎50万円以上　17人 ◎40万円以上　9人 ◎35万以上　16人 ◎30万円以上　15人 ★本気で勉強して、仕事に一生懸命取り組んで、グングン実力を伸ばすから、短期間で給与も増やせるということです。
    • フルリモート・海外勤務など多彩な道があるWebクリエイター
      • NEW
      当社は『なりたい自分』を応援する会社です。それぞれが主体的に生き方を選び、『自分の人生』を送れるよう徹底的に応援しています。 ただ、なりたい自分になるためには『生きる手段』が必要で、そのためにWebエンジニア・デザイナーのスキルを身につける教育を行っています（詳細は『Pickupページ』へ） サポートの軸は『中身の濃い実践的な研修』（下記参照）と繰り返し行う面談です。面談は採用面接時～研修中～実務配属後にかけて個別に行います。なかなか会社に戻ってきて話ができない業界なので、1人あたり16回の面談を重ねることで『なりたい自分』になるための『人生プラン』をつくっていきます。 【未経験者は3カ月研修から】 3カ月かけてWebの全体像が理解できるカリキュラムになっています。わからないことがあったり不安に感じたらいつでも講師や先輩を頼ってください。また毎週木・金曜日の夜には現場の先輩が質問に答えてくれる交流会も設けています！ ＜研修カリキュラム概略＞ ■IT基礎／基本用語など ■HTML、CSS、JavaScript／ユーザーが使用する画面の開発言語 ■PHP／システムの裏側を司る言語 ■MySQL／データの出し入れなどを制御する言語 ■各種フレームワーク／開発に必要な機能をあらかじめ備えた便利なツール ■AWS／代表的なクラウドツール ■GitやFTP/SCP、Docker npmなど基本的なツールの学習 ■Linux／代表的なOS ■サービス開発／学んだことを生かして実際にサービスを開発
      【配属後はリモート勤務が中心になります】 ◆自宅もしくは本社（世田谷区駒沢）または都内のプロジェクト先、大阪、和歌山市、白浜町、長野市、海外（アメリカなど） ※転居を伴う転勤はありません。 【本社】 東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース3F 東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩10分 【和歌山ベース】 和歌山県和歌山市九番丁15 九番丁MGビル　4-1号 【白浜ベース】 和歌山県西牟婁郡白浜町才野 1622-1086　Office Cloud 9 オフィス 4 【実力をつけて働く自由を手に入れよう！】 ◆リモートの良し悪しは置いておいて、これからは『実力があって結果を出せる人』なら、リモートでも何でもOKという時代です。実力を磨いて、給与だけでなく働き方の自由も手に入れてください！ 【田舎で農業をしながらエンジニアという働き方も】 ◆実力さえあれば、田舎に住んで農業しながら東京のWeb案件をする『半農半エンジニア（？）』みたいな働き方も可能。実際Respawnにはそれを実行に移しているメンバーがいます（原稿下部の写真もご覧ください！）。
      月給25万円～60万円以上＋賞与年2回＋諸手当（時間外手当100％等） ※未経験の場合、3カ月の研修期間中は月給19万6200円～25万円となります。その後は実力により、月給25万円以上から決定 ★本気の研修→実力がつく→給与UP→案件で実践→さらに給与UPの好循環をつくれます！ ★Respawnの研修は取引先様からも評価をいただいています。その分キツイですが、必ず実力がつきます。 ★未経験でも3年目から月給50万円も実現可能！この機会に人生を変えてみませんか？ 【メンバーの月給分布を大公開！】 ◆Respawnのエンジニアはほとんどが未経験スタートです。でも、本気研修と実践を経て、現状の給与は以下のような分布になっています。多くはこの3年以内に入社したメンバーで、年収1000万円を超えるメンバーも6人います。 ◎50万円以上　17人 ◎40万円以上　9人 ◎35万以上　16人 ◎30万円以上　15人 ★本気で勉強して、仕事に一生懸命取り組んで、グングン実力を伸ばすから、短期間で給与も増やせるということです。
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    シンコースポーツ中国株式会社

    スポーツ・ヘルス関連施設
    広島県広島市東区東蟹屋町5-5 広島駅東55ビル2F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 560名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 公共スポーツ施設の運営管理／未経験歓迎／完週休2日／定時退社
      ＼人が集い、笑顔が生まれる施設づくりを／ 利用者様へのご案内から施設運営、 教室・イベントの企画まで幅広く携わり、 地域に愛される施設づくりを担います。 子どもから高齢者まで、 幅広い世代の健康と交流を支えます。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… 配属先は、プールや体育館、 トレーニングジムなどの 公共スポーツ施設や文化施設です。 ■受付・施設運営 ◇利用者様の受付・ご案内、問い合わせ対応 ◇個人・団体・大会利用の予約受付 ◇利用料金の受領 ◇開館・閉館作業 ■事務・スタッフ管理 ◇売上・利用者数の集計 ◇備品の発注・在庫管理 ◇パート・アルバイトスタッフのシフト調整 ◇新人スタッフのフォロー ■企画・広報・運動サポート ◇教室やイベントの企画・運営 ◇館内掲示物や利用案内の作成・更新 ◇SNSやホームページでの情報発信 ◇スポーツ教室の指導 ※配属施設によって、 プール監視やトレーナー業務あり ／ ★業務のポイント！ ＼ ◎利用者様との関係が深まっていく ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々のご案内やサポートを通じて、 顔なじみの利用者様が増えていきます。 「今日も来たよ」「教えてくれてありがとう」 と声をかけていただけることも。 子どもが泳げるようになったり、 高齢者が元気に運動を続けられたりと、 成長や変化を間近で見守れます。 ◎地域の声を、企画として形にできる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会話や利用状況からニーズをくみ取り、 健康教室や子ども向けイベントを企画します。 参加者が定員に達し、好評を受けて 継続開催が決まったときには、 自分のアイデアが地域の健康や交流に つながった喜びを実感できます。
      ＜U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK＞ 広島・岡山・島根・鳥取での各施設での勤務 ※配属は希望を最大限考慮 ※受動喫煙対策あり ＝＝ ■広島市東雲屋内プール 広島県広島市南区東雲3-16-3 ■安芸区スポーツセンター 広島県広島市安芸区中野東2-3-1 ■ロジコム福祉センター 広島県安芸郡海田町日の出町2-35 ■岡山西部広域連携拠点施設※2026年11月開業 岡山県浅口郡里庄町大字新庄3653-9 ■ラ・ペアーレ浜田 島根県浜田市浅井町64-14 ■出雲ゆうプラザ 島根県出雲市西新町1-2547-2 ■米子市淀江運動公園 鳥取県米子市淀江町西原805
      ■月給22万円～＋諸手当＋賞与年2回（業績による） ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ＝＝ 【モデル月収例】 ★月収24万円／24歳・入社2年目 (※残業手当10hの場合、通勤手当、教室指導手当を含みます) ★月収27万円／35歳・既婚 (※残業手当10hの場合、通勤手当、家族手当、教室指導手当、役職手当を含みます) ※上記はあくまで最低保証額です ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇いたします
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    Ｓａｚｅ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田平河町1第3東ビル8F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 111名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全22件
    • 【丸の内／リモート9割超】ITエンジニア／案件選択制×年収UP実現／還元率業界No.1／残業月10h
      • NEW
      ～業界還元率No.1／リモート率90％超／案件選択制で理想のキャリア実現／年収UP実績多数／残業月10h・年休124日／定着率97％の成長IT企業で市場価値を高める～ ■同社について 代表がIT業界で経験を積む中で、スキルや経験を持つエンジニアが異業種への転職を余儀なくされる業界の現状に課題を感じて創業 「エンジニアが主役のキャリア形成」を理念に掲げ、自ら選択し、定年までエンジニアとして活躍できる環境づくりを推進しており、退職者は年間1～2名と高い定着率を実現しています。 ■業務内容 フロントエンドエンジニアとして常時2万件以上の案件から、自身のスキル・志向に合ったプロジェクトを選択可能。 リモート案件、上流工程専任、PM案件など柔軟な働き方が実現できます。経験次第ではAI・FinTechなど最先端分野やコンサルティング領域への挑戦も可能。年功序列に縛られず、実力ベースでキャリアアップできる環境です。 ※テストだけの案件、運用保守案件は受注しておりません ■ 開発環境 └ Java / Python / JavaScript / TypeScript / PHP / C#.NET / Ruby / Kotlin / Go 他 ■入社後の流れ： 拠点責任者・営業がキャリア面談を実施し、希望条件をすり合わせ。プロジェクト参画前後も密にフォローを行い、不安や課題を早期に解消します。PM志向の方には、現役PMから具体的な成長ステップのアドバイスも行います。 ■働き方 ・年休124日、土日祝休み、フルフレックス ・残業：月平均10時間、副業可 ・有給休暇（消化率ほぼ100％）、産前産後休暇、育児休暇は男女ともに取得・復帰実績あり ・資格取得支援制度：業務に関係のない資格でも合格時に受験料・研修費＋手当3万円を支給 ■評価制度 ・社内評価なし／給与は売上単価ベースで自分の売上がそのまま年収に反映される業界還元率No.1を誇ります。 ・給与計算・会社の収支・人月単価まで全て公開、透明性の高さ ■キャリアパス： ・上流志向：要件定義・基本設計専任 ・マネジメント志向：PL／PM、拠点責任者 実際にエンジニアから数年でPMへ昇格した事例もあり、再現性の高いキャリアパスが整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 丸ノ内支店 住所：東京都千代田区丸の内1丁目6-5　 丸の内北口ビルディング 9F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■月給30万円～60万円＋インセンティブ＋賞与年2回（年間90万円～480万円） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～600,000円 ＜月給＞ 300,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■時間外手当は100％支給。みなし残業や裁量労働制ではありません。 ■お客様と向き合って開発に集中すれば、おのずと収入が上がるようにしています。 ■昇給：年1回（金額は自身で設定可能） ■賞与：年2回（4月／10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ITエンジニア／業界No.1還元率／案件自由選択
      • NEW
      ■常時1万件以上ある案件の中から選択可 ■リモート案件は70％以上 ■運用保守案件、テスト案件のみの受注は禁止 ■プロジェクト管理、要件定義、基本設計、詳細設計、開発まで幅広いフェーズを選択可 ■AI・フィンテックをはじめとする新サービスをリリースするお客様との取引多数 《理想の働き方が叶う》 「◯◯駅～◯◯駅の区間なら10時から勤務可」 「JavaとフロントまたはPythonまたはGoの案件」 「残業少なめ」 「金融系以外の案件」 「月給◯万円以上」 「週3以上で在宅勤務」 「要件定義や基本設計から携われる」などなど…。 自由に希望を出してください！ あなたにピッタリの案件を、営業担当が複数揃えます。 ／ フリーランスのような働き方って？ ＼ 【人事制度の撤廃】×【還元率No.1】だから自分のスキル次第でどんどん年収UPができる環境なんです！ ■人事制度の撤廃 当社では人事評価を行わず、会社都合の目標や面談も一切ありません。 これにより100％正確な年収評価を実現！ 「人事評価に不満で転職をする」なんて必要がなくなりました。 ■IT企業No.1の還元率 形だけの中間管理職を作らない・事務員は必要なだけ外注する・広いオフィスは借りないなどの工夫により、 IT企業No.1の還元率に！ 給与の計算ルールは開示しているので、透明性も抜群です。 ◎どんな希望も叶えられる!?そんな自由度の高さ 受託・自社サービス・副業・M＆A…。あなたのやりたいことに何でも対応できます。 裁量権の大きい環境で、自身の可能性を広げていけます。
      東京都内のプロジェクト先での業務 ■転居を伴う転勤なし ■リモート勤務も可（東京都内へ通勤可能であることが必須） 　スキルによってはフルリモートも！
      月給30万円～60万円＋インセンティブ＋賞与年2回（年間90万円～480万円） ◎時間外手当は100％支給！みなし残業は当然ナシ ◎社内のことは我関せずでOK！お客様の方だけを向いて仕事をしていれば自然と年収UP！
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    株式会社ふくしまエナジー

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    福島県郡山市駅前1丁目14番1号 増子駅前ビル3階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 土地活用コンサル営業／未経験＆ミドル活躍中／年休120日以上
      地主さん（地権者）への訪問を通じ、太陽光発電や蓄電池の導入をサポートいただきます。 ＜顧客について＞ 土地活用を考える地主さんを中心とした、新規／既存顧客向け営業となります。 新規顧客は、紹介や問い合わせに対応する反響メインです。 ＜仕事内容＞ 「土地を活用したい／管理してほしい」という地主さんに対し、再エネ／蓄電設備の建設用地として土地を貸し出し、クリーンエネルギーの生産に役立てながら賃料収入を得る資産として活用することを提案しています。 ■訪問・説明 パンフレットや図面を用いながら土地の利用方法や賃料、工事内容などについて説明。 適宜手描きも交えながら、ご理解いただけるよう丁寧に提案を行います。 ■スケジュール調整 社内各部門や施工会社と連携し全体の流れを調整。 土地精査や、行政手続きなどは専任のプロジェクト推進チームが行います。 ■アフターフォロー ご契約から事業終了まで地主さんをこまめにサポートし、末永くお付き合いを続けることができます。 他の土地活用やお知り合いの地権者をご紹介いただき、リピート案件に繋がることも。 ＜入社後の流れ＞ ▼育成前提の教育体制 業界未経験が当たり前だと考えているため、必要な知識をしっかり身につけていただけるようサポートします。 ▼研修期間は柔軟に対応 必要な知識を身につける以外、特別なセールストークや提案力といったスキルは必要ありません。 ですので、BtoC経験者の方であれば2週間～1カ月程度でひとり立ちが可能です。 適性に応じて柔軟に同行やOJTなどを行うため、安心してスタートできます。 ＜そのほかのポイント＞ ★個人ノルマはなし …部署全体で、目標に向かって協力していくスタイルです。 ★営業活動の裁量大 …その日／その週はどう行動するか、案件へのアプローチ方法など、ひとり立ち後は大きな裁量を持って営業活動ができます。一方で、何か悩んだ時には、気軽に周囲へ相談してください！
      【転勤なし／自動車通勤OK／駅近オフィス】 ■本社：福島県郡山市駅前1丁目14番1号 増子駅前ビル3階 ＜アクセス＞ 「郡山駅」より徒歩4分 ■千葉営業所：千葉県八街市八街ほ947-1 ＜アクセス＞ 「八街駅」より車で5分 ※受動喫煙防止対策：オフィス禁煙
      月給30万円～40万円 ※経験や能力を考慮し優遇いたします
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    株式会社キャメロット

    コンビニエンスストア
    東京都江戸川区南葛西4-18-2
    • 設立 2005年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • コンビニ店長候補／未経験歓迎／基本日勤／面接1回／独立OK
      • NEW
      ◎募集のポイント！◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★設立21年、11店舗を展開する安定企業 ★基本、日勤のみだから負担が少ない ★未経験でも月給24.6万円以上 ★入社半年～1年を目途に店長へ ★将来はFCオーナーとして独立もOK ＝＝ ファミリーマート各店舗で、レジや品出し、発注などの基本業務からスタートします。正社員として働くのが初めての方や、コンビニ勤務が未経験の方も、先輩に教わりながら少しずつ店舗運営を学び、半年～1年を目安に店長をお任せします！ ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… ■レジ・接客対応 ■商品の発注・陳列・補充 ■売場づくり ■店内清掃・売場の整理 ■在庫・売上管理 ■スタッフのシフト管理 ■スタッフの教育・フォロー ■本部SVや社内統括との情報共有 ＼★入社後のキャリアステップ／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ まずは基本業務から 先輩社員に教わりながら、レジや品出し、発注などを経験。日々の業務を通じて、店舗運営の基礎を身につけます。 ▼ 店舗づくりに挑戦 一通りの業務を覚えたら、売上データや地域特性をもとに、発注や売場づくりを工夫。「どうすればもっと売れるか」を考えながら、店舗運営の視点を養います。 ▼ 半年～1年を目安に店長へ 店長研修を受講し、ファミリーマート本部との面談を経て店長資格を取得。売上管理やスタッフ育成、シフト管理など、店舗運営全般を担います。店長就任後も、先輩店長や統括、本部SVに相談しながら業務を進められます。
      【転勤なし／希望エリア考慮】 ■東京都内（足立区・葛飾区・江戸川区・板橋区・練馬区）のファミリーマート各店舗 ※勤務地は希望エリアを考慮します ※転居を伴う転勤はありません ＜足立区＞ 六町駅前店／足立区六町4-3-5 南花畑店／足立区南花畑2-36-17 六木四丁目店／足立区六木4-5-1 ＜葛飾区＞ 奥戸七丁目店／葛飾区奥戸7-3-8 葛飾鎌倉三丁目店／葛飾区鎌倉3-18-7 ＜江戸川区＞ 船堀三丁目店／江戸川区船堀3-2-23 南葛西四丁目店／江戸川区南葛西4-6-8 南葛西レク公園前店／江戸川区南葛西3-24-16 鹿骨五丁目店／江戸川区鹿骨5-39-4 ＜板橋区＞ 上板橋三丁目店／板橋区上板橋3-23-7 ＜練馬区＞ 高野台二丁目店／練馬区高野台2-12-16 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      ■月給24万6300円～33万8800円（固定残業代・一律手当含む）＋賞与年2回 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月21.5時間分を月3万3000円～4万5800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ※上記月給には一律手当月6万円～9万円を含みます ＝＝ ＜月収モデル＞ ■月収例：27万5000円～33万8800円（店長）
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    株式会社敬

    学習塾・予備校・専門学校
    千葉県習志野市谷津5-3-12
    • 設立 1991年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 【千葉県船橋市・市川市】教室長候補／未経験歓迎・残業少なめ・離職率0％・チーム制で働きやすい
      【直近3年離職率0％／未経験歓迎／チーム制で運営／無理な勧誘・ノルマなし／働きやすさ重視の教室長候補】 ■業務概要 当社が運営する個別指導塾「明光義塾」の各教室にて、教室長候補として教室の運営全般をご担当いただきます。主な役割は講師業務ではなく、生徒や保護者とのコミュニケーション、講師スタッフの育成やサポート、教室運営管理など多岐にわたります。 ■業務詳細 具体的には、小中高生（主に中学生）への学習相談や進路指導、新規入会希望者への教室説明、保護者への学習状況報告、進路や学習計画の提案、講師（大学生アルバイト中心）の採用・育成・研修、教室運営計画の立案と実行、予算管理、カリキュラム作成などを担当します。各教室は2名以上のチーム体制で運営され、教室長・副教室長やエリアリーダーが協力し合いながら生徒対応や教室運営に取り組みます。 ■扱うサービス 個別指導「明光義塾」のフランチャイズ教室運営全般を担います。 ■組織構成 1教室につき教室長と副教室長、エリアリーダー2名以上で運営し、講師は大学生アルバイトが中心です。 ■業務の魅力 ノルマや無理な勧誘は一切なく、生徒一人ひとりの学習や成長に寄り添った運営が可能です。口コミ中心で生徒が集まり、働きやすい環境も魅力。2026年３月まで直近3年離職率0％でした。残業は月平均18時間とワークライフバランスも良好です。 ■教育体制 入社後から先輩社員に丁寧におしえてもらうことができ、未経験でも安心して業務を習得できます。 ■就業環境 年間休日113日～115日、月21日勤務、産休育休制度や各種手当・福利厚生が充実しています。 ■想定されるキャリアパス 教室長からエリアリーダー、統括リーダーへとキャリアアップが可能で、着実な年収アップも見込めます。 ■企業の特徴/魅力 チーム運営を重視し、協力し合いながら成長できる環境が整っています。未経験者も安心してスタートできる体制が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 明光義塾　各教室 住所：千葉県　船橋市内か市川市内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 410万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給とは別に残業代・諸手当（教室長手当・副教室長手当・住宅手当・家族手当・実績手当など）を別途支給。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,000円～300,000円 ＜月給＞ 243,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年齢やキャリアによって変動あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ジントル株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都新宿区西新宿8-1-2 PMO西新宿303
    • 設立 2009年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 27.5歳
    求人情報 全1件
    • コンサルティング営業／賞与・昇給年4回／前職給与保証
      • NEW
      雇用に課題を持つ企業と、日本で働きたい外国人材を結ぶグローバル人材紹介事業を展開する当社。 ご入社される方には、日本企業の経営・採用課題の解決に向けて支援を行う「コンサルティング営業」として活躍いただきます。 ※語学スキルは不要です。 ━━━━━━━━ 　業務内容詳細 ━━━━━━━━ 企業開拓・受け入れから企業と人材のマッチングまでを担当。 ■受け入れ企業のリサーチ ■企業の課題のヒアリング・人材提案 ■受け入れに必要な書類回収 ■企業側の労務コンサルティング ■受け入れ企業と外国人材のマッチング・面接対応　ほか ＼ここがPOINT／ ＜エリア担当制で無駄のない営業が可能＞ 効率を重視しているため、一人ひとりの担当エリアを決定。 訪問件数は1日3～4件程度です。 ＜チームで業務を推進＞ 細かに連携をとっていることから困ったことがあってもすぐに相談が可能！ 一人で抱えることなく、チームワークを大切にして働けます！ ＜分業制でメイン業務に集中できる！＞ 受け入れ企業の準備や外国人材の入国など、後工程は巡回サポートメンバーが担当！ 営業は商談や課題解決に集中できる環境なので成長スピードが早く、未経験から入社1年で成果をあげる先輩も多くいます。 なかには早期にリーダーへ昇格した人も！ ━━━━━━━━ 　入社後は… ━━━━━━━━ 現在在籍している先輩は75％が未経験入社。 それでも、入社半年程度でスピーディに最前線で活躍できる人材へと成長できているのは、教育体制に秘密があります。 ▼2～3日の座学研修で業界知識・関連法規など基礎を学ぶ ▼OJTで「数字の捉え方」「組織論」といった考え方のベースになる知識を習得 成果を出している先輩よりマンツーマンで学べるからこそ、早期な成長を実現できます！ ★評価基準や給与テーブルも定量化されているため、頑張りが目に見えやすい点もモチベーションに繋がるポイントです。成長に応じてキャリアや収入も着実に上がっていきます。
      【東京・大阪募集／希望に沿わない転勤なし】 希望を考慮し、東京本社または大阪支社に配属いたします。 ■東京本社 東京都新宿区西新宿8-1-2 PMO西新宿303 └東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩4分 ■大阪支社 大阪府大阪市淀川区西中島4-6-4　トムボーイビル └大阪メトロ御堂筋線「西中島南方駅」徒歩2分
      ■経験者の場合 月給35万円以上＋賞与年4回＋インセンティブ ※上記月給には固定残業代（40時間分／8万2100円）を含む。 ■未経験の場合 月給32万円以上＋賞与年4回＋インセンティブ ※上記月給には固定残業代（40時間分／7万5100円）を含む。 ※経験や能力を考慮して決定します。 ※固定残業超過分は別途支給いたします。 ※賞与は入社7カ月目から発生します。 ＞＞昇給年4回！固定給7万円UPも！ 成長を後押しする研修があるため、評価基準となる個人グレードがスピーディに上がり、それに伴って給与もアップ。入社1年で固定給が7万円程度もUPするメンバーも多数！ ＞＞インセンティブについて 月々の個別インセンティブではなく「業績賞与」として還元しています。
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    株式会社Ｓｃｈｏｏｌ　Ｍａｋｅｒ

    学習塾・予備校・専門学校
    愛知県一宮市末広1-4-13
    • 設立 2008年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 個別塾の教室長候補／応募者全員面接／賞与年3回／特別手当あり
      ＼POINT！／ ◎年3回の長期休暇あり ◎毎月第5週目は連休！ ◎残業月20時間以内 ◎賞与年2回＋決算賞与あり ＜仕事内容＞ 個別指導塾の教室長候補として、教室運営全般をお任せ！ 教室長＝「自分がずっと授業をする」という仕事ではありません。 ■生徒とのコミュニケーション・目標設定 └勉強へのモチベーション管理、進路や悩み事の相談など ■保護者対応 └お子様の学習状況の共有、進路相談、面談など ■入塾希望者への対応 ※基本反響型 └お問い合わせ対応、体験授業のご案内、料金・合格実績の説明など ■講師マネジメント └大学生を中心としたアルバイト講師のシフト管理、育成、授業管理など ■カリキュラム・授業管理 └生徒の目標や状況に合わせた学習計画の作成、授業スケジュールの管理など ■教室運営・企画 └季節講習の企画、教室の雰囲気づくり、運営改善など ※中学生：6～7割、小学生・高校生も在籍 ＼POINT／ ★これまでの経験を活かせる！ 新規開拓の訪問営業や、チラシ配りなどはほぼありません。お問い合わせいただいた方に、料金や合格実績などをご説明し、入塾までをサポート！ ★1日の約5割は生徒とのコミュニケーション 「最近頑張っているね」「テストどうだった？」など、日々の声掛けから信頼関係を築きます。卒業後も相談に訪れる生徒がいるほど、長くつながれる仕事です。 ＜入社後の流れ＞ ▽全体研修 業界の基礎を学ぶ全体での座学研修からスタート！ ▽OJT研修 既存の教室長がいる教室に配属され、OJTで業務を教えます！ まずは生徒への挨拶や交流からスタート。いきなり一人で教室を任せることはありません。 ▽教室長へ 未経験入社の場合、1～2年で教室長をお任せします！ その後、希望や適性に応じて本部での業務に参画することも可能！ 年2回の代表との面接やマネージャーと定期的に相談できる機会があるため、幅広いキャリアステップに挑戦できます。
      【愛知・岐阜】明海学院・明海ゼミナール・明海プラスの校舎いずれかに配属 ★転居を伴う転勤なし ★車通勤OK ★U・Iターン歓迎 ★希望勤務地を考慮しますので、お気軽にご相談ください！ ＜愛知県＞ 一宮末広校／一宮木曽川校／一宮今伊勢校／一宮南部丹陽校／一宮駅前校／一宮木曽川東校／一宮新木曽川駅前校／江南江森校／犬山校／春日井駅前校／国府宮校 【岐阜県】 岐阜大学前校／柳津校／長良校／羽島校／笠松駅前校／西岐阜校／岩野田山県校／本巣北方校／忠節校／穂積校／大垣東校／神戸校／大垣西校 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（敷地内喫煙可能場所あり）
      月給24万円以上（固定残業代含む）＋賞与年3回＋オリジナル手当＋各種手当 ※これまでの経験や年齢・前職給与などを考慮し優遇 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万5000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼POINT／ ★インセンティブ 生徒数50名達成後、10名毎に毎月1万円を支給！ ほか、夏期、冬期講習の売上なども成果として、クリアな評価制度でしっかりと収入に還元します。 ★賞与（年2回） 賞与は業務量に応じて支給。 1回の賞与で100万円を支給された実績もあります！ ★決算賞与（年1回） 一定以上の役職者および目標達成者に業績により分配。 8年連続で支給！
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    株式会社RUSH／カードラッシュ

    通信販売・ネット販売
    東京都千代田区外神田1-15-8（本社）
    • 設立 2015年
    • 従業員数 310名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • トレーディングカード販売・買取／月給38万円以上／未経験歓迎
      • 締切間近
      ＼ここがポイント！／ ■ 正社員採用！未経験歓迎＆学歴不問 ■ 月給38万円以上の高給与スタート ■ 年4回の昇給・昇格チャンスあり ■ 秋葉原駅などの主要駅近く＆転勤なし ――――――――― 具体的な仕事内容 ――――――――― 「カードラッシュ」は、トレカ業界で業界トップクラスで急成長を遂げています。 接客や在庫管理、カードの査定など、バイヤーとして店舗運営の中心となるお仕事をお任せします。 ■STEP1 店舗運営の基本となる、レジ会計・品出し・在庫管理などの業務からお任せします。 ■STEP2 適性や習熟度に応じて、接客とそれに付随する業務など専門性の高い業務にも挑戦できます。 ■STEP3 さらに経験を積んだ後は、一部フロアの運営や人員管理にも携わっていただきます。 ■STEP4 将来的には、店舗全体の運営管理を担うポジションとして、マネジメント業務にも挑戦できます。 ＼先輩の声／ ◆入社3年目／Nさん（29歳） 前職は編集職。将来の収入や人間関係に悩み、「好きなことを仕事にしたい」とRUSHへ転職しました。入社後は、トレカ好きが集まるフラットな社風に驚きました。強いプレイヤーとの交流も多く、直接学べる環境が魅力です。趣味を共有できる仲間と楽しく働けています。 ◆入社3年目／Fさん（28歳） 子どもの頃からカードゲームが好きで、高校時代から大会にも参加していました。業界ではアルバイト採用が多い中、当社は正社員として働けることや待遇面の良さに魅力を感じ、入社を決めました。 ＼お休みも取りやすい環境／ 毎月、希望休を指定して提出できる制度があり、連休にすることも可能です。 有休消化率も78％（2024年度実績）→83％（2025年度実績）と年々増加中！ ※希望休の受諾率98％（2025年実績） ※有休申請の受諾率100％ ＼キャリアビジョン／ 当社には通販事業部のスタッフもいます。 適性や希望に合わせて仕事を設定するので、あなたのやりたいことを教えてください！
      【秋葉原・池袋など主要駅近くの勤務地！（転居を伴う転勤なし）】 ◆秋葉原0号店TC◆ 東京都千代田区外神田1丁目18-18 ※日によっては秋葉原2号店にヘルプの可能性があります。 ◆秋葉原2号店◆ 東京都千代田区外神田1丁目3-13 秋葉原大森ビル1階～2階 ＜アクセス＞JRほか各線「秋葉原」駅より徒歩10秒～4分程度 ◆池袋店◆ 東京都豊島区東池袋1-13-10 岡安園ビル 5F ＜アクセス＞JRほか各線「池袋」駅より徒歩4分程度 受動喫煙対策：屋内原則禁煙
      月給38万円～60万円（固定残業代を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月42時間分を、月8万9775円～14万1756円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★昇給昇格チャンスあり★ 年4回、人事評価を反映します。 年齢ではなく実力や成果に応じて行います！ ＜キャリアイメージ＞ 1年目：新入社員　月給39万円 2年目：店舗スタッフ　月給42万円 3年目：店舗サブマネージャー　月給49万円 5年目：店舗サブマネージャー　月給53万円 8年目：店舗マネージャー　月給73万円 9年目：マネージャー　月給183万円
    • トレカのECサイト運営／月給38万円以上／未経験歓迎／正社員
      • 締切間近
      「カードラッシュ」は、トレカ業界で業界トップクラスで急成長を遂げています。 あなたには、ポケモンカードや遊戯王など、人気トレーディングカードを扱うECサイトの運営スタッフとして、在庫管理や発送業務、販促・PRなどをお任せします。 ＜具体的には＞ ーーーーーーーーー ■STEP1 ピッキングなど、発送関連業務に携わっていただきます。 ■STEP2 商品の状態確認や在庫に関わる業務にも携わっていただきます。 ■STEP3 適性や習熟度に応じて、指導業務などの専門性の高い業務にも挑戦できます。 ■STEP4 一部業務やチームの運営管理にも携わっていただきます。 ■STEP5 将来的には、運営管理を担うポジションとして、マネジメント業務にも挑戦できます。 ＼ここがポイント！／ ■ 正社員採用！未経験歓迎＆学歴不問 ■ 月給38万円以上の高給与スタート ■ 年4回の昇給・昇格チャンスあり ■ 秋葉原駅などの主要駅近く＆転勤なし ★キャリアビジョン★ カードラッシュでは通販事業部だけでなく店舗運営の仕事もあり、希望や適性に応じて店舗業務に携わるチャンスもあります。
      【秋葉原駅より徒歩圏内】 ◎転居をともなう転勤なし ◆秋葉原オフィス◆ 東京都千代田区外神田 ＜アクセス＞ ・JR「秋葉原」駅より徒歩8分 ・東京メトロ銀座線「末広町」駅より徒歩3分 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙
      月給38万円～60万円（固定残業代を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月42時間分を、月8万9775円～14万1756円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★昇給昇格チャンスあり★ 年4回、人事評価を反映します。 年齢ではなく実力や成果に応じて行います！
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    Ｃｏｓｍｏ　Ｆｉｌｍｓ　Ｊａｐａｎ合同会社

    化学品（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業） 商社
    東京都足立区入谷6-2-11 東京団地倉庫ヤマタネ内 3F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • グローバル企業の経理／年休126日／残業月10h／土日祝休
      単純な入力作業だけではなく、月次・決算や試算表の作成など、会社のお金の流れを幅広く把握できるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■日常的な経理業務 ■月次・年次決算 ■試算表の作成 ■財務関連資料の作成 ■税理士・監査関連の対応 ■海外親会社・海外法人との経理関連のやり取り ■社会保険関連の手続き ■備品・社用携帯・社用車などの管理 ＜SAPを使った経理経験を積めます！＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社ではSAPを使用して経理業務を行っています。 SAPはグローバル企業をはじめ、国内外のさまざまな企業で導入されている代表的なERPシステム。 これまでの経理経験に加えてSAPの実務経験を身につけることで、今後のキャリアにも活かせる専門性を磨けます。 SAP未経験の方も、入社後に操作方法をレクチャーしますのでご安心ください。 ＜入社後の流れ＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは当社で使用している会計システムや業務フローを覚えるところからスタート。これまでの資料も保管されているため、過去の事例を確認しながら業務を進めることができます。 経理経験をお持ちの方であれば、これまで培ってきた知識・経験を活かしながら、徐々に担当範囲を広げていくことができます。 ＜私たちについて＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、食品包装やラベルなど、暮らしに身近なさまざまな製品に使われる「フィルム」を製造・販売するグローバル企業「Cosmo Films」の日本法人。 親会社は、インドに本社を置く「Cosmo First Limited」。 世界100カ国以上に製品を展開するグローバル企業グループの一員として、事業を展開しています。 海外からの調達力に加え、国内で製造できる体制もあり、現在はレトルト食品など新たな分野への販売拡大や営業体制の強化に取り組んでいます。
      【転勤なし／「舎人公園駅」から徒歩15分／U・Iターン歓迎】 ■東京都足立区入谷6-2-11 東京団地倉庫ヤマタネ内 3F └東京都交通局日暮里・舎人ライナー「舎人公園駅」から徒歩15分 └東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」西口よりバス10分 ※受動喫煙対策あり
      月給25万円以上（固定残業代10時間分含む）＋各種手当 ※上記には固定残業代（月10時間分・2万1404円以上）を含み、超過分は別途支給します ※経験やスキルを考慮し決定します
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    PwCビジネスアシュアランス合同会社

    リスクコンサルティング
    東京都千代田区大手町1-1-1大手町パークビルディング
    • 設立 2015年
    • 従業員数 931名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全27件
    • 【フルリモート】システム監査～IT経験を活かしてコンサル領域へ◆600万円～／PwC案件
      ●売上2642億円でPwCグループとしての安定性 ●システムの信頼性・安全性について第三者視点から点検・評価いただく業務をお任せ ●客観的なキャリアサポート制度で高い社員満足度◎ ●「全国フルリモート可×平均残業20時間×離職率2％」でWLB実現 ■業務概要 近年、企業活動においてITは不可欠な存在となっており、業務プロセスや重要情報の多くがデジタル化されています。 それに伴い、企業の内部統制やコンプライアンスに対する第三者評価の重要性が高まっており、システム監査・セキュリティ監査のニーズは年々拡大しています。 本ポジションでは、ITエンジニアとしてのバックグラウンドを活かし、これらの監査・評価業務に携わっていただきます。 ■業務内容： 監査業務に使用するシステムの監査・評価業務をご担当頂きます。PwCJapan監査法人システム監査部門と協業し、大手顧客の監査業務に参画頂きます。 ＜業務内容詳細＞ （1） 評価計画・手続きの立案 ・システム概要や業務プロセスの調査 ・内部統制評価に向けた計画策定、検証手続きの設計 （2） 評価の実施 ・クライアント担当者へのヒアリング ・設計書／仕様書の査閲、ロジック確認 ・画面確認、データ検証等による統制の有効性評価 問題が識別された場合は、原因分析および影響度の評価を行い、クライアントと連携しながら対応方針を検討します。 （3） 監査調書の作成 ・評価結果のドキュメント化 ・改善に向けた提案／推奨事項の整理 ■労働環境について： ・繁忙期でも残業は月20時間程度（8時間労働換算）で、残業が発生しにくく落ち着いた労働環境です。 ・所属組織の約5割が女性で、時短で働く社員も複数名おり、子育てと両立のしやすい環境です（フレックス制を導入しているため中抜けなども可能で、ライフスタイルに合わせた働き方が可） ■業務の特徴： ・IT業界での経験を活かして、顧客のシステム上に存在するリスクを監査する業務に御参画頂きます。 ■キャリア： 様々な業界を経験し、各業態のシステムやシステム管理の特徴を理解することが可能なため、同社での経験を積んだ後、適性を判断の上、監査法人へのキャリアチェンジの道がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～425,000円 固定残業手当/月：70,000円～113,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 420,000円～538,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、同法人の報酬規定により決定します。 ※上記月給には30時間分のみなし残業代（53,820円以上）を含みます（超過分は別途支給） ■賞与：年1回 ■昇給：年1回 ※マネジャー以上は残業手当対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    弁護士法人永和総合法律事務所

    法律事務所
    東京都港区虎ノ門3-23-6　RBM虎ノ門ビル3階
    • 設立 2010年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務スタッフ／残業月10h以下／年休120日／未経験歓迎
      ＝＝ 業界未経験・知識ゼロでもOK！ 電話・PC作業に抵抗が無い方であれば大丈夫です。 ＝＝ ◎システム入力等は未経験でも簡単にできるので安心！ ◎法律に関係する複雑な業務はないため、専門的知識は必要なし！ ◎残業月10h程度と負担も少なく、プライベートとの両立可能！ ＝＝ お任せする業務 ＝＝ ■電話対応 ■書類作成 ■専用システムへのデータ入力 ■来客応対 ■伝票処理・整理 ■備品管理・発注　など ＝＝ 入所後の流れ ＝＝ ◎初めは先輩がOJT形式でサポートしますので、分からないことがあれば教えてもらいながら徐々に独り立ちを目指しましょう。 ◎業務に慣れてきたら自分自身でヒアリング、データ入力、書類作成を担当するようになります。 ＝＝ 相談しやすい環境！ ＝＝ ワンフロアで業務を行っており、代表や上司との距離も近いため業務の中で気づいたことや、わからないことがあればいつでも相談できる環境です。 ＝＝ アイデア大歓迎！ ＝＝ メンバーの要望を積極的に取り入れる環境です。書面の入力方法の改善案やデータベースの入力方法など、業務的な要望以外にも、休憩室の設備を充実させて欲しいなど、些細な意見もしっかり取り入れ、反映しています。 あなたの視点から気づいた改善点をぜひご提案下さい！ 最初は簡単なデータ入力や、電話対応からスタート。法律の知識はゼロで全く問題ありません！
      【転勤なし・最寄り駅から徒歩3分の駅チカ事務所！】 東京都港区虎ノ門 3-23-6 RBM虎ノ門ビル3階 ＜アクセス＞ ・「神谷町駅」から徒歩3分、「御成門駅」から徒歩6分 ※受動喫煙対策：あり
      ■未経験者：月給27万円～35万円 ■経験者：月給30万円～40万円 ※経験やスキルを考慮して、決定します ※経験や年齢を考慮し、月給30万円以上からスタートされた方も！
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    株式会社ネオシード

    複写機・プリンタ （商社）
    東京都千代田区内神田2-3-9 翔和第7ビル2F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • IT法人営業／未経験歓迎！早期昇格制度＆年休125日・土日休
      〇オフィスに必要な機器・ITソリューションの選定・ご提案 〇見積書の作成および導入後のアフターフォロー ＼☆お任せする内容☆／ 複合機、ネットワーク機器、セキュリティ対策など、オフィスに必要なIT機器の選定から導入・サポートまでを一貫して行っていただきます！ ★入社後の流れ★ STEP1:▼社内研修・OJT研修 商材に関する知識など基礎から学んでいただきます！ 社員9割以上が未経験なので、 未経験からでも安心してスタートできます。 STEP2：▼営業同行 先輩の商談に同行し、 商談の流れや提案のヒアリングポイントを間近で学びます。 STEP3：▼独り立ち・早期昇格 約3～6ヶ月目途に 独り立ちを目指します。 「先輩同行での契約1件＋自身のアポでの契約1件」で即昇格対象に！ 早ければ入社1ヶ月で1人前・昇格を果たすメンバーもいます。 ☆彡ネオシードのポイント☆彡 【独り立ちできるまでしっかりサポート】 業界知識、IT営業のノウハウなどイチから全て教えます。 「IT営業」と聞くと難しそうと思われるかもしれませんが、専門知識は一切不要！ 手厚い研修制度のもと一人前に育てます☆ 【成果に応じた正当な評価】 日々の頑張りはしっかり評価！ 20代で管理職へ昇格している社員も多数在籍！ 入社1年目から昇格のチャンスを獲得できます☆
      ■転勤なし 〒101-0047 東京都千代田区内神田2-3-9 翔和第7ビル2F ≪最寄り駅≫ ◎JR各線・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩4分 ◎東京メトロ各線・都営三田線「大手町駅」（A2出口）より徒歩5分
      ・月給28万円～＋諸手当+賞与年4回 ※経験・スキルなどを考慮の上、決定 ※固定残業代40,000円(20時間分)含む ※超過残業代は支給いたします ーーー試用期間中ーーー 月給25万円～ ※固定残業代40,000円(20時間分)含む ※超過残業代は支給いたします ※試用期間3～6ヶ月
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    Ｆ　ｃｏｍｍｕｎｉｔｙ株式会社

    ITアウトソーシング
    大阪府大阪市北区万歳町4-12 浪速ビル西館8階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 109名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • Webデザイナー／未経験歓迎／フルリモ／定時退社／推し活手当
      • 締切間近
      【サポート◎】AI×プロ講師のWサポート 【自由な働き方】フルリモート・副業OK 【プライベート充実】土日祝休＆残業月3h以下 ★思う存分推し活したい！ ⇒定時退社×推し活手当あり ★面白そうな仕事がしたい！ ⇒アニメやゲーム、SNS関連案件あり ★最新スキルを磨きたい！ ⇒腕試しできる社内コンペやトレンドスキル研修あり 育成予算平均4.7倍の当社なら 手厚いサポートのもと活躍できます◎ ＼AI×プロ講師のWサポート／ Point 1 プロの講師やアドバイザーがサポート 講師は人気クリエイター！ 大阪本社、東京支社は対面で 名古屋・福岡支社はリアルタイムの オンライン研修で！ノウハウを学べます☆ Point 2 AIを利用して学習スピードアップ 弊社独自の研修AIを利用可能！ チャットで気兼ねなく質問できるので 「同じ質問を講師に何度もするのは気が引ける」 そんな不安を解消できます◎ ※講師にも何度でも、気軽に質問OKです♪ Point 3 基礎から最新スキルまで幅広く！ IT基礎：PC操作、Word・Excelの基本 デザイン：Photoshop／Illustrator Web制作：HTML／CSS／TypeScript／Java／PHP SNS運用：マーケティング戦略 動画制作：Premiere／After Effects さらに、自由参加の勉強会ではトレンド技術を学べます。 直近ではプロンプトエンジニアリング（AI活用技術）の 学習を行いました！ ＼スキル×モチベUP／ # 人気クリエイターによるデザイン講座 # YouTuberによる動画編集講座 などワクワクできる研修内容に加えて、 #最長1年間の研修制度 #IT資格取得支援制度 #社内コンペ　などサポート制度多数！ ニーズの高いスキルが身につくので、 フルリモなどの『憧れの働き方』や 好きな案件に挑戦する『なりたい自分』を、 たくさんの先輩が叶えています！
      ★転勤なし★フルリモートOK★ 大阪本社または東京支社、名古屋支社、福岡支社。 または一都三県・名古屋・関西・福岡のプロジェクト先。 ■本社所在地 大阪府大阪市北区万歳町4-12浪速ビル西館8階 ■東京支社 東京都新宿区新宿1‐9‐10 ■名古屋支社 愛知県名古屋市西区牛島町6-1名古屋ルーセントタワー ■福岡支社 福岡県福岡市中央区天神1‐14‐18 【交通】 プロジェクト先により異なります。 【アクセス】 ＜本社＞ ◆Osaka Metro谷町線「中崎町駅」より徒歩1分 ◆Osaka Metro御堂筋線「梅田駅」より徒歩7分 ◆JR「大阪駅」より徒歩7分 ◆阪急「大阪梅田駅」より徒歩5分 ＜東京支社＞ ◆丸の内線「新宿御苑前駅」より徒歩3分 ◆各線「新宿三丁目駅」より徒歩10分 ＜名古屋支社＞ ◆各線「名古屋駅」徒歩5分 ＜福岡支社＞ ◆地下鉄空港線「天神駅」地下直結 ◆地下鉄七隈線「天神南駅」より徒歩5分 ◆西鉄天神大牟田線「西鉄福岡（天神）駅」より徒歩6分
      月給25万円～50万円 研修期間中 関東：月給21.6万円～ 名古屋・関西・福岡：月給21万円～ 試用期間中 関西：月給21万円～ 関東：月給21.6万円～ 名古屋：月給20.1万円～ 福岡：月給20万円～ ★いずれの場合も残業代全額支給！ ★インセンティブ支給あり！ ┗直近90万円（単月）の支給実績あり プライベートは重視しつつも 旅行や生活水準を上げるために 今は頑張りたい！という方にも 成果としてお応えします。
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    株式会社ＳＴＡＲ　ＣＡＲＥＥＲ

    人材紹介・職業紹介
    東京都渋谷区渋谷2-15-1渋谷クロスタワー　25Ｆ
    • 設立 2016年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • IT総合職（エンジニア・Webデザイナー・事務）／未経験歓迎
      • NEW
      ―――――――――― >>まずはここから！ ―――――――――― ■基礎固め（入社～約1年目安） 配属先で事務やカスタマーサポートなどの実務を行いながら、 「ITパスポート」「基本情報技術者」の国家資格取得を目指します。 お給料をもらいながら学べて、ビジネスマナーや コミュニケーション力も同時に身につきます。 ★テキスト無料提供＆受験料は全額会社が補助！ ―――――――――― >>いよいよ本格始動！ ―――――――――― ■専門スキル習得＆IT実務スタート 基礎資格を取得した方から、 プロレベルの外部専門スクールカリキュラムを 【無料】で受講できるeラーニングへ移行！ 24時間365日いつでも受講でき、 希望のコースを選んで学習を進めます。 ＼選べる2つの本格学習ルート／ ◆Web・アプリ開発コース スクールカリキュラムを学び、 Webデザイナーやプログラマーへ！ ゆくゆくはAI、VR、DXなど、 最先端技術に関わることも夢ではありません！ ◆クラウドエンジニアコース 世界的シェアを誇るシステム「Salesforce」を習得！ 専任メンターの伴走で市場価値の高いエンジニアへ！ ―――――――――― >>未来が広がる！ ―――――――――― ■多彩なキャリアパスを描こう！ 市場価値の高いITエンジニアとしてキャリアを広げます。 目指せるキャリアは多彩。定期面談やジョブチェンジ制度を活用し、 なりたい自分を一緒に見つけましょう！ ▼POINT▼研修中もずっと安心の伴走型サポート！ <1>2週間に1回の定期面談で進捗確認＆悩みを解消 <2>24時間対応のAI先生＋現役エンジニアのWフォロー <3>学習費用は全額会社負担だから金銭面の不安ゼロ <4>ジョブチェンジ制度で「なりたい自分」を柔軟に軌道修正OK
      【転勤なし／勤務地は希望を考慮して決定】 関東全域、愛知、大阪、および九州全域の各プロジェクト先、または自社拠点。 ★U・Iターン支援あり！ ★ゆくゆくは【在宅・フルリモート】案件に挑戦するチャンスもあります！ 《主な勤務先エリア》 ■関東エリア 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県、栃木県、群馬県 ■大阪市、名古屋市エリア ■九州エリア（沖縄を除く） 福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県 〈本社〉 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目15-1 渋谷クロスタワー 25F 〈福岡支社〉 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-9-17 ARISTO大名 ７F ★配属先勤務地例は下記一覧をご確認ください。 ＼ご自宅最寄り駅を考慮し下記以外もご相談可能です。／ ◎受動喫煙対策 ：あり／屋内全面禁煙
      【東京】 ・月給23万2000円～30万円＋役職手当（6000円～3万円）＋インセンティブ（3000円～7万円） 【神奈川・大阪】 ・月給23万円～30万円＋役職手当（6000円～3万円）＋インセンティブ（3000円～7万円） 【千葉・埼玉・愛知】 ・月給22万3000円～30万円＋役職手当（6000円～3万円）＋インセンティブ（3000円～7万円） 【群馬・栃木・茨城】 ・月給20万1000円～30万円＋役職手当（6000円～3万円）＋インセンティブ（3000円～7万円） 【福岡】 ・月給20万1000円～28万円＋役職手当（6000円～3万円）＋インセンティブ（3000円～7万円） 【熊本・佐賀・宮崎・鹿児島・長崎】 ・月給19万円～28万円＋役職手当（6000円～3万円）＋インセンティブ（3000円～7万円） 【経験者】リーダー・マネジメント経験等がある方を想定 ・月給25万円以上 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回 ※経験・スキル・年齢などを考慮し、当社規定により優遇します。 ※残業代は1分単位で支給
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    備後漬物株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    広島県福山市駅家町大字法成寺1613-47
    • 設立 1950年
    • 従業員数 359名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【栃木】機械メンテナンス◇予防保全メイン◆経験者向け◇残業約10時間◆人気漬物メーカー
      ～予防保全強化／「吉野家白菜キムチ」「旨えびキムチ」などの人気漬物メーカー／モンドセレクション金賞受賞～ ■採用背景： 組織拡大に伴い、機械メンテナンススタッフを新たに募集します。組織を整え、現時点で夜間や休日の呼び出しはほとんど発生しておりませんが、予防保全をメインとした業務体制に移行できるよう採用を行っております。 ■業務内容： 機械メンテナンススタッフとして、以下の業務を担当していただきます。 ・機器の点検業務、設備メンテナンスの実施 ・生産設備のベルトコンベアなどの機器の点検、生産製造設備のメンテナンス、制御系のメンテナンス これまでのご経験を活かして早期ご活躍いただくことを期待しておりますが、新しい環境でもスムーズに業務に入れるよう、必要なサポートを行います。 また工場全体が約70名と小規模で稼働をしているため、保全メンテナンスだけでなく製造部門も兼務していただく可能性がございます。 ■ 役割分担： 特定の担当はなく、全体を見渡しながら仕事を進めます。チーム全体で協力して業務を行うため、リーダーシップを発揮する機会も多くあります。 ■資格支援： 当社では資格取得を積極的に支援しています。受験して合格した場合、受験費用が支給され、報奨金も支給されます。業務の必要に応じて資格取得をしていただいた際には、手当も支給されます。 ■組織情報： 現在、メンテナンスチームには50代のメンバーが１名在籍しております。残業も月10時間前後で、突発業務が発生しないよう取り組んでおり、夜間・休日の呼び出しもありません。 ■ キャリアパス： 半年に1回の面談にて、メンテナンス以外の他部署にチャレンジすることも可能です。実際に別部署に異動し、活躍の場を広げている社員もいます。 ■当社の特徴： 当社は「吉野家白菜キムチ」「旨えびキムチ」などの人気漬物メーカーとして知られており、モンドセレクション金賞を受賞するなど高い評価を得ています。社員定着率95%を誇り、働きやすい環境が整っています。従業員全員が誇りを持ち、「安全で美味しいお漬物」を提供しています。原料から製造方法、品質管理、衛生管理、商品開発に至るまで、すべての段階にこだわりを持ち、美味しい漬物を作り続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関東新工場 住所：栃木県栃木市千塚町1724 千塚産業団地内 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は個人の経験、スキルにより決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福山】機械メンテナンス◆夜間・休日呼出し無／残業少◎月約10h◆人気漬物メーカー
      ～予防保全強化／「吉野家白菜キムチ」「旨えびキムチ」などの人気漬物メーカー／モンドセレクション金賞受賞～ ■採用背景： 組織拡大に伴い、機械メンテナンススタッフを新たに募集します。予防保全をメインとした業務体制に移行できるよう採用を行っております。 ■業務内容： 機械メンテナンススタッフとして、以下の業務を担当していただきます。 ・機器の点検業務、設備メンテナンスの実施 ・生産設備のベルトコンベアなどの機器の点検、生産製造設備のメンテナンス、制御系のメンテナンス これまでのご経験を活かして早期ご活躍いただくことを期待しておりますが、新しい環境でもスムーズに業務に入れるよう、必要なサポートを行います。 ■ 役割分担： 特定の担当はなく、全体を見渡しながら仕事を進めます。チーム全体で協力して業務を行うため、リーダーシップを発揮する機会も多くあります。 ■資格支援： 当社では資格取得を積極的に支援しています。受験して合格した場合、受験費用が支給され、報奨金も支給されます。業務の必要に応じて資格取得をしていただいた際には、手当も支給されます。 ■組織情報： 現在、メンテナンスチームには40～50代のメンバーが5名在籍しており、全員が協力し合いながら業務を進めています。残業も月10時間前後で、突発業務が発生しないよう取り組んでおり、夜間・休日の呼び出しもありません。 ■ キャリアパス： 半年に1回の面談にて、メンテナンス以外の他部署にチャレンジすることも可能です。実際に別部署に異動し、活躍の場を広げている社員もいます。 ■当社の特徴： 当社は「吉野家白菜キムチ」「旨えびキムチ」などの人気漬物メーカーとして知られており、モンドセレクション金賞を受賞するなど高い評価を得ています。社員定着率95%を誇り、働きやすい環境が整っています。従業員全員が誇りを持ち、「安全で美味しいお漬物」を提供しています。原料から製造方法、品質管理、衛生管理、商品開発に至るまで、すべての段階にこだわりを持ち、美味しい漬物を作り続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市駅家町大字法成寺1613-47 勤務地最寄駅：福塩線／駅家駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は個人の経験、スキルにより決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カルティベクス

    バイオベンチャー業界
    ・東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル（本社） ・新潟県新潟市北区松浜町3412-8（新潟工場）
    • 設立 2016年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全5件
    • 土日祝休・年間休日122日／賞与2回／バイオ医薬品専門職
      ご経験・ご希望・適性に応じて各業務をお任せします。 2018年稼働の工場は、厳格な管理の下、温度／湿度を維持し常に清潔に保たれており快適です。 ①品質保証リーダー候補（QA） ・手順書の作成及び照査 ・製造記録・試験検査記録の照査 ・原材料供給業者，設備点検校正業者及び外部委託業者に対する監査 ・品質イベントに対するマネジメント業務（変更管理，逸脱管理，是正措置・予防措置等） ・教育訓練の実施，管理 ・文書管理 ・自己点検　等 ②製造リーダー候補 ・培養、精製作業の実務 ・技術移管，バリデーション，データ整理、文書管理、製造条件検討 ・製造、分析に係る機器操作、設備管理 ・GMP対応（変更，逸脱，CAPAなど） ・10名程のチーム運営、タスク・スケジュール管理、教育 ・顧客を含む社内外関係者とのコミュニケーション ▼入社後の流れ 基本的な知識などの座学研修から、実際の現場で研修を実施。 経験・知識のある方は即戦力としてのご活躍に期待しています。 ▼徐々に独り立ち 入社半年程で1人で進められる作業も増えてきます。 基本的に2～3人のチーム制のため、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。
      ★車・バイク・自転車通勤OK★転勤なし 【勤務地】 新潟県新潟市北区松浜町3412-8 【アクセス】 ・車の場合 「新崎駅」～約11分 「新潟駅」～約20分 ・バスの場合 「松浜病院前」～徒歩4分
      ①品質保証（管理職採用） 月給：427,500円～517,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※本ポジションは労働基準法第41条に規定する「管理監督者」としての採用となるため、 　時間外手当および休日手当の支給対象外となります。 （深夜労働（22:00～翌5:00）が発生した場合は、法定通り深夜割増手当を別途支給いたします） ②製造 月給：327,500円～517,000円＋各種手当＋賞与年2回 ★両職種、経験・能力・前職給与などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
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    株式会社アップコム

    人材派遣
    東京都豊島区南池袋2-49-7 4F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 1,050名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全3件
    • 3DCGデザイナー／育成前提／土日祝休／リモート・副業可
      • NEW
      【POINT】 ★最長2年間の研修＆成長サポ―トあり ★先輩も全員が未経験スタート ★年休120日／残業ほぼゼロ／リモートあり ★有給100％消化を推奨！など ――― 将来も安心のスキルを手にしよう！ ――― あなたに目指していただくのは、 【3DCGデザイナー】。 例えば… ●YouTubeなどで人気のVTuber ●リアルな世界観を描くゲーム ●メタバース空間のキャラクターデザイン　など アニメ・映画、ファッション、広告まで、 幅広い分野で活用が進むデジタル映像の デザイン制作を手がけるお仕事です。 ――― どんな仕事に携われる？ ――― ■ゲーム／アニメの3Dアバター制作 ■Webデザイン ■VTuberなどアバターのアニメーション化、 　キャラクターコンテンツ …など ――― じっくり学べる♪研修＆成長サポート ――― 経験ゼロからでも活躍できる理由は… 「最長2年間の研修」があるから！ これまで数多くの未経験者を、 優秀な人材に育ててきた自慢の育成体制で プロへ育てます！ ＜そんな当社の研修内容をご紹介＞ ■コミュ力研修 クリエイタースキルと同じくらいコミュニケーションスキルが大切だと考える当社。 接客現場における実地研修を通じて、チームで楽しく一生モノのコミュニケーション能力を身につけられます♪ ■IT・Web研修 理解できるまで何度も学び直しができるオンライン研修を受講。 豊富なカリキュラムと、頼れる講師にいつでも相談できるチャット＋定期面談など… あなたの成長をバックアップ！ ★1年未満で研修を終え、クリエイターデビューした先輩も！ ★英語や中国語で顧客と話すケースも！もちろん語学力がなくても活躍できます！
      【転勤なし／リモートワーク・フルリモート・在宅勤務可能／勤務地は希望を考慮】 ★以下拠点or全国のクライアント先で勤務 ■営業所 東京本社／東京都豊島区南池袋2-49-7 大阪／大阪府大阪市西区京町堀1-12-9 福岡／福岡県福岡市博多区博多駅前4-20-23 名古屋／愛知県名古屋市中村区名駅5-4-14 札幌／北海道札幌市中央区北4条西4-1-7 広島／広島県広島市中区大手町3-1-3 金沢／石川県金沢市彦三町1-2-1 1階 仙台／宮城県仙台市青葉区五橋2-11-1 高崎／群馬県高崎市栄町3-11 宇都宮／栃木県宇都宮市大通り5-1-11 水戸／茨城県水戸市宮町1-2-4 新潟／新潟県新潟市中央区南笹口1-1-38 長岡／新潟県長岡市大手通2-2-6 春日山（上越）／新潟県上越市大和2-3-54 長崎／長崎県長崎市大黒町10-10 大分／大分県大分市中央町1-4-4-24 静岡／静岡県静岡市葵区栄町2-5 長野／長野県長野市栗田2125番地 京都／京都府京都市下京区七条通油小路東入大黒町227 横浜／神奈川県横浜市西区高島二丁目11番2号 ※受動喫煙対策／屋内禁煙
      ※給与前払いも可♪※ 【一都三県】 月給25万円（固定残業代月20時間分／月3万2383円を含む） 【関西・東海】 月給23万円（固定残業代月15~19時間分／月2万3092円～2万8488円を含む） 【その他地域】 月給22万円（固定残業代月3~20時間分／月4803円～2万8497円を含む） ※いずれの固定残業代も、残業時間の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。 ――――――――― 【試用期間中給与】 ――――――――― 【一都三県・関東甲信越・関西・東海】 月給22万円（固定残業代月3~12時間分／月4803円～1万8033円を含む） 【その他地域】 月給21万円（固定残業代月12~18時間分／月1万7213円～2万4803円を含む） ※いずれの固定残業代も、残業時間の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。
    • 人材コーディネータ／土日祝休／育成前提／残業5h／残業ほぼ無
      • NEW
      ★設立から9期連続増収・増益の安定成長企業 ★未経験スタート95％／社会人デビュー・ブランク復帰も大歓迎 ★リモートワークOK／年間休日120日以上／残業月5時間未満 「こんな人に来てほしい」というクライアント企業と「自分に合う仕事を探している」スタッフさんをつなぐ“コーディネーター”の仕事をお任せします。話をじっくりと聞き、ピッタリの出会いをつくっていくポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・応募者との面談 ・スタッフの配属、クライアントへの紹介 ・クライアントの人材ニーズのヒアリング ・スタッフへの研修・フォロー・労務管理（勤怠管理）など 「社会人経験がほとんどない…」 　という方でも大丈夫◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 敬語やビジネスマナーなど“基礎の基礎”からスタートし、少しずつ実務にチャレンジしていく研修をご用意。焦らず自分のペースで成長できるので、無理なくデビューを目指せます！ ▼STEP1 敬語や名刺交換、電話の取り方など、仕事の基本からゆっくり習得。 社会人経験がない方でも安心して働けるようサポートいたします◎ ▼STEP2 クライアント先での業務に挑戦！実際の仕事に触れながら、少しずつ慣れていきます。 働くスタッフさんの就業環境を理解することで、同じ目線にたったサポートできるから安心★ ★英語や中国語で話すケースも！もちろん語学力がなくても大丈夫です！ ▼STEP3 先輩の面談に同席しながら実践スキルを習得。先輩のサポートのもと、独り立ちを目指します いきなり一人で担当することはありません、相談できる環境が整っています♪　 ”未経験のほうが”活躍しているって本当？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「何をしたいか分からない…」「なんとなく人と話すのは好きだけど…」 当社では、そんな方が未経験の方が伸びしろがあり、活躍しています。 「できることを、まずはやってみよう」という気持ちがあれば、しっかり活躍できます！
      【転勤なし／リモートワーク・フルリモート・在宅勤務可能／勤務地は希望を考慮】 ★以下拠点or全国のクライアント先で勤務 ■営業所 東京本社／東京都豊島区南池袋2-49-7 大阪／大阪府大阪市西区京町堀1-12-9 福岡／福岡県福岡市博多区博多駅前4-20-23 名古屋／愛知県名古屋市中村区名駅5-4-14 札幌／北海道札幌市中央区北4条西4-1-7 広島／広島県広島市中区大手町3-1-3 金沢／石川県金沢市彦三町1-2-1 1階 仙台／宮城県仙台市青葉区五橋2-11-1 高崎／群馬県高崎市栄町3-11 宇都宮／栃木県宇都宮市大通り5-1-11 水戸／茨城県水戸市宮町1-2-4 新潟／新潟県新潟市中央区南笹口1-1-38 長岡／新潟県長岡市大手通2-2-6 春日山（上越）／新潟県上越市大和2-3-54 長崎／長崎県長崎市大黒町10-10 大分／大分県大分市中央町1-4-4-24 静岡／静岡県静岡市葵区栄町2-5 長野／長野県長野市栗田2125番地 京都／京都府京都市下京区七条通油小路東入大黒町227 横浜／神奈川県横浜市西区高島二丁目11番2号 ※受動喫煙対策／屋内禁煙
      ※給与前払いも可 【一都三県】 月給25万円（固定残業代月20時間分／月3万2383円を含む） 【上記除く関東＋山梨】 月給23万円（固定残業代月9時間分／月1万4435円を含む） 【関西・東海】 月給24万円（固定残業代月20時間分／月3万1088円を含む） 【その他地域】 月給23万円（固定残業代月20時間分／月2万9793円を含む） ※いずれの固定残業代も、残業時間の有無に関わらず必ず支給し、超過した場合は追加支給。 ―――――――― 【試用期間中】 ―――――――― 【一都三県】 月給23万円（固定残業代月9時間分／月1万4435円を含む） 【上記除く関東＋山梨】 月給21.6万円（固定残業なし） 【関西】 月給22万円（固定残業代月8時間分／月1万2360円を含む） 【東海】 月給22万円（固定残業代月12時間分／月1万8033円を含む） 【その他地域】 月給21万円（固定残業代月12~18時間分／月1万7213円～2万4803円を含む） ※いずれの固定残業代も、残業時間の有無に関わらず必ず支給し、超過した場合は追加支給。
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    株式会社ライズアセット

    不動産仲介
    大阪府大阪市中央区北久宝寺町4丁目3番5号　本町サミットビル6階
    • 設立 2015年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 金融アライアンス営業／新部署始動／土日祝休／紹介ベース
      当社は、 中古収益物件の買取／マンション開発／高齢者住宅開発／リゾート開発／ロードサイドテナント誘致など幅広い事業を展開しています。 金融機関・士業との信頼関係を一つひとつ築きながら、 その一本の電話、その一言の紹介が、誰かの資産を、何倍にも変えていく仕事です。 業績好調により自社開発物件も多数◎ 銀行・信用金庫・税理士事務所とのリレーションを築き、 経営者・富裕層への資産形成コンサルティングをお任せします！ 【業務内容】 ①金融機関・税理士事務所の新規開拓 ■銀行・信用金庫・税理士事務所を定期訪問 ■情報交換・勉強会等を通じた関係構築 ■担当者との信頼関係構築 ※じっくり腰を据えて取り組める、飛び込み型ではない開拓スタイル！ ②経営者・富裕層・法人顧客の紹介獲得 ■アライアンス先担当者からの顧客紹介 ■資産運用に関心のある経営者・富裕層・法人顧客との接点構築 ※紹介ベースのため、飛び込みやテレアポは一切ありません！ ③紹介顧客への商談・提案 ■収支シミュレーション・税務シミュレーションの作成 ■自社商品である収益不動産のご提案 ■数字の裏付けをもった提案立案 ④契約～追加購入までの一気通貫フォロー ■契約後の追加購入提案 ■お客様の資産形成への長期的な伴走 単発売り切りではなく、長期的な関係を築けます！ ＜ここがポイント＞ ◎1棟数千万円～億単位の商材を扱う、コンサルティング型営業 ◎今回新設の部署のため、立ち上げ期から裁量を持って任せてもらえる環境 ◎これまで培った金融機関・士業とのご経験をそのまま活かせる 【この仕事で得られる経験】 ★金融機関・士業とのアライアンス構築ノウハウを一から習得できる ★収支・税務シミュレーションを通じて提案力が急成長 ★経営者・富裕層向けコンサルティングに直接関われる ★紹介実績が正当に評価される環境でキャリアを積める ★数字の裏付けを持った、専門性の高い提案力が身につく
      【大阪本社】 大阪府大阪市中央区北久宝寺町4丁目3番5号 本町サミットビル6階 【駅近♪】 大阪メトロ中央線「本町駅」徒歩2分 大阪メトロ御堂筋線「本町駅」徒歩5分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」徒歩5分 ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎！
      月給40万円～60万円＋インセンティブ＋決算賞与 ※経験に応じて考慮します。 ※上記給与にはみなし残業代（10時間・2.8万円～4.1万円）が含まれます。超過分は別途全額支給。 ※各種手当社内規定あり
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    株式会社創建planning

    ディベロッパー
    神奈川県横浜市中区尾上町4-54 Kannai ex 7F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 街づくりの起点を担う営業／月給40万円&高率インセンティブ
      • NEW
      【ここから、新しい街がはじまる】 私たちの営業は、出来上がった家を売る仕事ではありません。 扱うのは、まだ何も建っていない土地。 「ここにどんな家を建てたら、地域の人に喜んでもらえるかな？」と、 未来の暮らしを自由に妄想して、 土地の価値を最大限に引き出すのがミッションです。 自分が仕込んだ土地が、グループ会社の手によって 実際にカタチになっていくのを見るのは、 何度経験しても鳥肌が立つほど面白い瞬間です。 土地の仕入れから企画、裏側の販売計画まで まるごとトータルで経験できる環境なので、 気づけば周りの同世代に圧倒的な差をつけるプロへと成長できますよ！ ∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞ 【具体的には】 ▼不動産会社や地主様から情報収集 ▼土地の現地調査 　立地や周辺環境、法規制などを確認 ▼事業計画の立案 　どんな住宅を建築するか企画 ▼土地の仕入れ交渉・契約 ▼グループ会社と連携し住宅開発を推進 ∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞ 【入社後について】 まずは不動産業界の基礎知識から学びます。 業界知識や営業経験がない方もご安心ください。 先輩社員との同行営業や実践研修を通じて、 土地の見方や仕入れのポイントを習得。 実際に未経験入社の先輩も多数活躍しています。 【先輩社員の成績（例）】 　・年間成績 2億5,000万円（入社4年目／次長） 　・年間成績 1億8,000万円（入社3年目／主任） 　・年間成績 4,500万円（入社2年目／一般） 実際に先輩社員はみな成績を伸ばし、 年間成績1億円以上を達成しています！
      【本社】 神奈川県横浜市中区尾上町4-54 Kannai ex 7F [最寄り駅] 関内駅、馬車道駅、桜木町駅 【東京支店（2026年8月オープン予定）】 東京都渋谷区恵比寿2丁目1-10 インテックス恵比寿 1・2F [最寄り駅] 日比谷線恵比寿駅（徒歩1分）、山手線恵比寿駅（徒歩3分） ※勤務地は本人の希望を優先します ※転勤なし ※受動喫煙対策：室内禁煙（喫煙室有）
      ●月給40万円～ ※前職を考慮して上げることもあり 【年収例】 ◆入社4年目 次長/成績:年間2億5,000万円 給与:固定3,000万円+歩合2,300万円=計5,300万円 別途接待交際費枠1,000万円(年間) ◆入社3年目 主任/成績:年間1億8,000万円 給与:固定1,200万円+歩合1,600万円=計2,800万円 別途接待交際費枠:200万円(年間) ◆入社2年目 役職無し/成績:年間4,500万円 給与:固定480万円+歩合250万円=計730万円 別途接待交際費枠120万円(年間)
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    株式会社サーティーンズ

    サブコン
    三重県四日市市智積町5919-1
    • 設立 2016年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 鳶工事・塗装スタッフ／残業月5h以下／未経験歓迎／転勤なし
      多種多様な足場の組立や、重量物の運搬を行う鳶職や塗装業務をお任せします。 【主な業務】 ■鳶職 鉄塔・橋梁・プラント等などでの足場の組立や解体、機械器具の設置・撤去が中心です。 施工できる会社が少ない、特殊な内容の施工も行えるため、全国からの受注が発生します。 ■塗装職 鉄塔塗装やプラント内での各種塗装や建築物塗装、防水工事を行います。 鳶職で培った高所での作業経験を活かし、安全に作業を行います。 ※鳶・塗装業務の割合は8：2程度となります。 ＼資格は入社後の取得でOK！／ 業務に必要な資格は入社後に取得可能。 取得費用は会社が負担します！ 未経験からでも、しっかり活躍できる環境です！ 【入社後の流れ】 ▼入社研修 会社や業界、現場での仕事について学びます。 ▼OJT（約1年～） 現場で、道具の使い方から作業の仕方などを先輩から学びます。 会社全体でサポートしていきますので、未経験からでも安心してスタートできます！ 「見て覚えろ」という体制ではなく、先輩と作業をしながら業務を覚えていくことが可能です。 【将来的なキャリアパス】 資格取得支援制度を利用し、さまざまな資格を取得することができます。 また、技能を取得し施工管理として活躍することも可能です。 将来的には、技能を身に付け、裁量を持って動くといった働き方も叶います。 ＜取得可能な資格・講習の例＞ ■とび技能士（国家資格） ■玉掛け技能 ■足場組み立て等作業主任者 ■移動式クレーン ■フォークリフト免許 ■アーク溶接　など
      【転勤なし／マイカー通勤可】 ■三重県四日市市智積町5919-1 近鉄湯の山線「高角駅」出口から徒歩約8分 ※受動喫煙対策：あり
      【月収例】 月収25万円以上 【日給月給制】 日給1万5000円～2万5000円 ※スキルや経験、能力を考慮の上決定します
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    オプテックス株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    滋賀県大津市雄琴5-8-12
    • 設立 1979年
    • 従業員数 320名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全16件
    • 【港区／在宅有】プリセールス／セールスエンジニア／SE／プライムG／国内外トップシェア／残業10h
      ～プライム上場G／国内・海外ともにトップクラスのシェア／年休125日／離職率2%／「個人」の働き甲斐を一番に考える会社～ 国内外で防犯センサーの売上トップシェアを誇る同社にて、プリセールス/技術営業としてシステム関連のプロジェクトをお任せします。ネットワークカメラ（IP カメラ）・入退館システムに関係する、製品/システム を取り扱います。 ■職務詳細： ・クライアント：警備会社、ハイセキュリティが求められる施設など ＜業務の流れ＞ ・製品／サービス ／システムの導入、ソリューション提案 ・必要に応じて営業およびフィールドエンジニアのサポート（現場対応など） ■同社で働く魅力 （1）働きやすさを追求しています 個人の満足なくして、社会貢献はできない。 上記考えのもと、従業員ファーストを実現。だから、残業は10時間程度、フレックスタイム制、在宅勤務等を取り入れています。 （2）事業安定性抜群！ 屋外用のセンサーは、風や動物など外的要因からの誤作動を防ぐ必要があるため、開発が非常に難しく新規参入が難しい分野です。同社はいち早くこの分野に取り組むことで、グローバルシェア40%を実現しています。 （3）年次関係なく意見を言い合える風土です！ 同部署には、7名（50代 3名、40代 2名、30代 1名、20代 1名）が所属しています。組織風土も非常に風通しが良く、社長であっても｢さん｣付けで呼び合うフラットな風土があります。そのため、年次関係なく意見が活発に交わされています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都港区海岸1-9-1 浜離宮インターシティ3F 勤務地最寄駅：JR各線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮し、同社規定により決定します。 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年3回（6月、12月、決算賞与3月※2026年計画／年間4.5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    弁理士法人高田・高橋国際特許事務所

    特許事務所・弁理士事務所
    東京都中央区築地1-12-22コンワビル7F
    • 設立 1983年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【銀座】管理部門（経理・労務・総務等）※大手企業と多数取引有／定着率95％／年休127日
      【大手有名企業と多数取引あり／定着率95％／年休127日／退職金有／月平均残業20時間程／転勤無】 ■職務内容： 同社の管理部門全般を担って頂きます。経験のない業務については、OJTで丁寧に教えますので、一部の業務にしか経験がない方も安心して就業できます。 ■職務詳細： （１）経理関連業務 （1）一括請求書の作成（2）売掛集計（3）売掛管理（4）国内外未払い督促（5）技術者売上集計（6）国内外送金（7）小口現金等 （２）労務関連業務 社会保険関係窓口、中退共入退管理、勤怠データ集計＆残業報告書、インフルエンザ予防接種手配、健康診断手配、入退所手続きの手配、就業規則の作成、従業委の就労証明書等の作成等 （３）総務関連業務 備品管理、防災用品管理、中元・歳暮の礼状手配、事務所ホームページ・パンフレットの更新等 ■組織構成： 現在、弁理士20名（女性1名）、特許技術者5名、事務スタッフ23名（すべて女性）、IT管理者1名の総勢49名で構成されています。本ポジションと同職種で働いている方は2名です。 事務スタッフの平均年齢は39.7歳です。チームワークを大切にしながら、互いに自由を尊重し合い、主体性を持って業務に取り組んでおります。また、一人ひとりの成長に重きを置き、そのためのサポートに力を注いでおります。 ■就業環境： 月平均残業20時間程、年休127日（土日祝休み） ■同事業所の魅力： ・国内及び外国での特許・商標・意匠に関する調査・権利化業務をメインに係争処理、契約、発明の発掘、知的財産権戦略の立案までコンサルティングを行っている企業です。国内だけでなく海外出願も多く、クライアントから厚い信頼を獲得し、安定した経営基盤を確立しています。 ・子育て中の所員もおり、産休・育休、時短勤務制、フレックスタイム制もあり、長く安心してご勤務いただける環境が整っています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都中央区築地1丁目12番22号 コンワビル　7階 勤務地最寄駅：日比谷線／東銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～529万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,500円～352,800円 ＜月給＞ 242,500円～352,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、前職・経験により検討いたします。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京・築地】弁理士／特許技術者（技術分野：自動車、自動運転、SmartCity）
      ■主な業務内容 （1）技術文書（明細書）の作成：顧客より依頼を受けて、発明について特許を取得することを目指します。発明の内容を明確に説明する「明細書」を作成します。 （2）打ち合わせ：発明の内容を把握し、また、特許取得の戦略を立てるために、行います。 （3）中間処理：作成した明細書は特許庁に提出され、審査されます。結果を受けて、引き続き特許取得を目指して顧客と話し合いをし、特許庁とやり取りをします。 （4）外国特許の取得：顧客が外国における特許取得を望む場合、（1）の明細書を英語で作成します。また、外国代理人を通して（3）を行います。 ＊注）特許技術者は弁理士の監督下で上記の業務を行います。 ■担当技術分野 ・自動車（電気自動車、車両制御、自動運転、遠隔支援、MaaS、等） ・SmartCity（新規システム、新規サービス、MaaS、画像認識、AI、等） ・ビルシステム（エレベーター、エスカレーター、認証装置、及び空調の個別制御/連携制御等） ・住環境システム（家電、給湯、空調、及び照明の個別制御/連携制御等） ※ご希望に応じて他分野へ幅を拡げることも可能です。 ■未経験者の方に対する指導例 ・入所～１，２年：ＯＪＴを通して明細書の書き方を先輩弁理士がマンツーマンで指導します。打ち合わせにも同席します。 ・１年後～：外国特許を取得するために英語明細書の書き方について先輩弁理士がマンツーマンで指導します。 ・２～４年後：スペシャリストとして独り立ちできるようになります。 ■弊所の特徴 ・弁理士20名中、14名が未経験から入所後に資格取得 ・定着率95％/土日休み・年間休日127日 ・子育て中の所員もおり、産休・育休、時短勤務制、フレックスタイム制もあり、長く安心して働ける環境が整っています。 ■モデル年収 ・特許技術者（入社3年目/30代前半)‥年収：650万円（定期昇給制度） ・特許技術者（入社3年目/30代前半）年収：950万円（売り上げ対応制度） ・弁理士(入社10年目/40代前半）・・年収：1,300万円（売り上げ対応制度） ※入所後3年間は定期昇給が実施されます。同時に、自身の売り上げに対応する年収を当所規定に従って計算します。売り上げに基づく年収が定期昇給に基づく年収を超えた段階で、給与を前者にスイッチします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区築地1-12-22 コンワビル7F 勤務地最寄駅：日比谷線／東銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：466,000円～661,270円 ＜月給＞ 466,000円～661,270円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 前職における年収を基に入所時の給与を決定します。極端な場合を除き、前職での待遇を下回らない金額を提示します。■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    イフスコダイニング株式会社

    ファーストフード関連
    愛知県名古屋市中区丸の内1-17-19　キリックス丸の内ビル6階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 600名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 面接確約／オープニング募集／ビアードパパ店長候補／賞与年2回
      ＜応募者全員面接！学歴不問／未経験・第二新卒歓迎＞ 10月開店のオープニングスタッフ募集です！ *☆「ビアード パパ」について☆* 幅広い世代に愛される大人気シュークリーム専門店！ できたて・作りたての美味しさでお客様を笑顔にしています。 今回ご入社いただくあなたには、そんなお客様に感動の美味しさの提供と、温かい心のこもった接客で、「また食べたい！」と思ってもらえるお店を一緒に作っていただきたいと考えています♪ ＼未経験でも安心してスタートできます！／ ★分かりやすいマニュアルをご用意♪ ★簡単な作業が中心で仕事に慣れやすい！ ★業務はチームでフォローし合うため、一人に負担が偏ることはありません！ －－《 業務内容詳細 》－－ ◆接客販売 ◆材料発注 ◆人材管理 ◆シュークリームの製造（シュークリームの生地を焼き、クリームを詰める） ◆ゆくゆくは… 商品管理・衛生管理・売場管理・売上管理・労務管理・数値管理 ◆1年～2年で店長昇格となります。 【1日の流れ】 《8：00》　 開店準備（シュー皮焼き・クリーム仕込み・レジ設定） 《10：00》 開店（販売・接客、必要に応じた追加製造） 《12：00~16：00》 順次休憩・販売／接客対応 《16：00~20：00》 ピーク帯の販売メイン（追加製造も実施） 《20：00~21：00》 翌日仕込み・発注・販売対応 《21：00~21：30》 閉店作業（清掃・レジ締め）後に退店 －－《 入社後 》－－ オープニングから当面の間は、当社の事業責任者がトレーナーとして、 一緒にシフトインしますので安心して下さい！ まずは、店舗運営に欠かす事の出来ないオペレーションを習得していただきます。 その後、簡単な事務作業から覚えていただき、 食材・備品の発注やシフト作成などを段階的に習得していただきます。
      ■ビアードパパ・ヴェルサウォーク西尾店 住所：愛知県西尾市高畠町3丁目23-9 1階 ※マイカー・バイク通勤可 ※駐車場あり ※U・Iターン歓迎 ※本人の意思確認のもと、将来的な転勤の可能性がございます。
      月給25万円～35万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月45,000円～支給します。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※近似業態経験者は優遇いたします。
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    株式会社Ｃ９

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区代々木4-32-1 トーシンビルミレニアム7F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎の映像編集／月給28万円／フルリモート可／土日祝休
      ◎この求人のポイント！ ・未経験から映像編集に挑戦可 ・1カ月研修で基礎習得 ・フルリモ・フレックス選択可で残業月10h未満 ★一人ひとりのスキルに合わせて案件を振り分け …………………………………………………………… 上長が一人ひとりのスキルを見極め、吟味した案件をおまかせします。 無理なく経験を積みながら着実に成長できる環境でスキルを磨いていきましょう！ もちろん希望とチャレンジできる範囲であれば案件希望も考慮します！ 【入社後の流れ】 ▼基礎研修（～1カ月） （1）映像の基礎知識、機材や編集ソフトの操作方法を習得 （2）模擬編集：過去に先輩が担当した映像作品を元素材から真似して制作 →模擬編集を何度か行って編集作業に慣れたら、いよいよ案件に着手！ ▼案件制作 社内案件・企業案件などの中からあなたのスキルに合ったものをおまかせ。 上長からのアドバイス・FBを都度受けながら、少しずつ経験を重ねていきます。 ☆撮影、ディレクションに携わっていくことも可能です！ ＜案件例＞ ○自社メディアのコンテンツ ○プロモーションビデオ ○Youtubeチャンネルの撮影・編集 ○TikTok用のショート広告動画 ○結婚式用の映像作成 ○運動会、七五三などライフイベントの撮影・編集　など ▽ ＼CHECK／ ★あなたらしいキャリアパスを描ける ……………………………………………… 経験を積んでいくうちに、やりたいことが新しく見つかることもある場合も。 そんな時にも会社があなたを柔軟にバックアップしていきます！ たとえば…… ・映像スクールのアシスタント職 ・他事業部へのキャリアチェンジ ・フリーランスとして独立 ……など、多彩なキャリアを描けます。 もちろん「編集スキルを極めたい！」というのも大歓迎です！
      【転勤なし／フレックス／選べる週休制度あり／駅チカ徒歩4分/新宿駅からも出勤可能】 東京都渋谷区代々木4-32-1 トーシンビルミレニアム7F ＜アクセス＞ 京王線「初台駅」から徒歩4分 小田急線「参宮橋駅」から徒歩8分 JR「新宿駅」から徒歩15～20分 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★ フルリモートorフル出勤orハイブリッド勤務から選択可能！ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ※受動喫煙防止対策（屋内全面禁煙） ★選べる週休制度あり→詳しくは休暇欄をご確認ください！
      年収例：400万円（未経験入社2年目） 月給28万円～42万円＋各種手当＋賞与（年2回） ★経験・スキルを考慮の上、決定します 【各種手当】 ■交通費（全額支給） ■職務手当　など
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    勝新工業株式会社

    サブコン
    千葉県市川市原木3-6-5
    • 設立 2016年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【千葉/市川】電気設備施工管理◆年収550万円以上◆土日祝休◆離職率ゼロ◆決算賞与100万円実績
      ～施工実績5,000件超／平均年齢34歳／設立から約10年で売上18億円規模へ成長／完全週休2日制（土日祝）／転勤なし～ 商業施設・オフィス・マンション・工場・病院など幅広い電気設備工事を手掛ける当社にて、電気設備施工管理をお任せします。 創業以来の施工実績は累計5,000件を突破。高圧工事や低圧工事、新築工事、改修工事、空調設備工事まで幅広く手掛けており、2016年の設立から約10年で売上18億円規模まで成長を続けています。案件増加に伴い、更なる組織強化のための採用です。 ◎年収550万円～800万円 ◎完全週休2日制（土日祝） ◎年間休日120日 ◎昨年度決算賞与100万円支給実績あり！ ◎平均年齢34歳 ◎直近3年間離職率0％ ◎転勤なし ■業務内容 改修工事を中心に、小中規模新築工事やテナント工事などの電気設備施工管理業務を担当いただきます。 ■業務詳細 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・施工図確認 ・資材発注および手配 ・協力会社との打ち合わせ ・施主や元請会社との調整 ・現場巡回 ・各種書類作成 工期は2～3ヶ月程度の案件が中心です。テナント、オフィス、工場、病院、マンションなど、多彩な案件に携われるため施工管理として経験の幅を広げることができます。 ■同社の強み 当社では高圧工事・低圧工事・空調設備工事まで一貫して対応しています。豊富な技術力と柔軟な対応力が評価され、多くの案件で継続受注を実現しています。 また、高圧ケーブルのトラブルや緊急案件にも最短即日で対応できる体制を構築しており、お客様から高い評価を獲得しています。 ■働き方・社風の魅力 施工管理と職人の距離が近く、自社職人との連携を取りながら現場を進められるため、工程管理や品質管理が行いやすい環境です。 平均年齢は34歳と若く、社長との距離も近いことが特徴です。LINE WORKSを活用しながら日常的に相談できる環境があり、「分からないことをすぐ聞ける文化」が根付いています。 また、主体性を重視する社風のため、年次に関係なく挑戦できる環境があります。入社1年目から現場を任されるケースもあり、自ら考え行動できる方には成長機会の多い職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県市川市原木3-6-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,900円～520,600円 固定残業手当/月：82,100円～159,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～680,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回（業績・評価に応じて） ■モデル月給 ・1級電気工事施工管理技士有資格者：月給450,000円～ ・2級電気工事施工管理技士有資格者：月給370,000円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千葉／市川】1級電気施工管理◆年収1100万目指せる◆離職率0％◆大型案件多数◆土日祝休
      ～1級電気工事施工管理技士限定／年収700万円～1100万円／転勤なし／完全週休2日制（土日祝）／施工実績5,000件超／設立約10年で売上18億円規模へ成長～ 関東エリアを中心に電気設備工事を手掛ける当社にて、1級電気工事施工管理技士として大型案件の施工管理業務をお任せします。案件増加に伴い、組織体制の強化と社員一人ひとりの負担軽減を目的とした増員採用です。 ◎年収700万円～1100万円の高待遇 ◎昨年度は全社員へ決算賞与100万円支給実績あり ◎施工実績5,000件超の安定基盤 ◎平均年齢34歳・離職率0％の働きやすい環境 ◎完全週休2日制（土日祝）／年間休日120日 ◎転勤なしで腰を据えて働ける ■業務内容 マンション、工場、商業施設などの大型案件を中心に、電気設備工事における施工管理業務全般を担当いただきます。これまで培われた経験を活かし、現場全体の司令塔としてプロジェクト推進を担っていただくことを期待しています。 ■業務詳細 ・施工計画の立案 ・工程管理、品質管理、安全管理 ・原価管理および予算管理 ・協力会社や職人への指示、マネジメント ・施主や元請企業との折衝、打ち合わせ ・各種申請書類、施工関連書類の作成 ・竣工後の検査対応 当社は高圧工事から低圧工事、新築工事、改修工事、空調設備工事まで幅広く対応しています。中でも高圧工事の割合が高く、高度な専門性を活かせる環境です。施工実績は累計5,000件を超え、多様な現場で経験を深めることができます。 ■ポジションの魅力 自社職人が多数在籍しているため、施工品質や工程をコントロールしやすいことが特徴です。電気工事に精通したベテラン職人と連携しながら案件を進められるため、現場運営に集中しやすい環境があります。 また、意思決定のスピードも同社の強みです。代表との距離が近く、LINE WORKSを活用した相談体制が整っており、現場判断や課題相談もスムーズに行えます。会社規模がコンパクトだからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、大型案件を主体的に推進できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県市川市原木3-6-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：450,000円～520,600円 固定残業手当/月：82,100円～159,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 532,100円～680,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回（業績・評価に応じて） ■モデル月給 ・1級電気工事施工管理技士有資格者：月給450,000円～ ・2級電気工事施工管理技士有資格者：月給370,000円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東保建設株式会社

    ゼネコン
    埼玉県志木市本町5-24-1プリムローズ・T2階
    • 設立 2000年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【セカンドキャリア歓迎】土木施工管理※直行直帰／大手ゼネコン取引先と安定性◎／昨年賞与実績4ヵ月分
      ～セカンドキャリア歓迎／終電から始発までの作業のため、残業が少なくプライベートの時間◎／残業月20h程度／基本土日祝休み／過去10年間の定着率95%／大手ゼネコン主要取引先の為安定性◎～ ■業務概要 大手ゼネコンの一次協力会社として、鉄道関係の工事をメインに、土木構造物の新設、既設構造物の点検・補修、耐震補強工事の施工管理をお任せいたします。 ■業務内容　 ・作業工程、手順書の作成 ・元請との作業打合せ ・職人や資材の手配 ・担当現場での採算管理 ・工事日報の作成　等 ■工事内容 ・都市土木工事 　地下鉄・共同溝・橋脚などの覆工・掘削から構築 ・耐震補強工事 　鉄道の高架橋を中心とした耐震補強 ・補修・改修工事 　鉄道を中心とするコンクリート床版や法面などの補修工事 ・構造物点検 　鉄道のホーム・トンネル・橋梁などの構造物の点検 ■入社後の流れ 入社後はスキルや適性に合わせ、最適な案件をお任せしていきます。まずは先輩社員の現場に同行していただきますが、意欲と経験のある方には、どんどん案件をお任せします。 ■組織構成 施工管理社員は16名。20代～60代までおり平均年齢は40歳。 ■長期就業できる環境　 ・夜勤ではあるものの、終電から始発までの時間までしか作業しないため残業時間は20時間程度に抑えられ、プライベートの時間も確保できます。 ・仕事終わりに子供の学校のイベントに参加し、仕事前に寝てから出社する方も多く、ご家族との時間もしっかりとることができます。 また、ご家族参加可能なレクリエーションなどもあり、ご家族様に自慢できる会社です。 ・会社カレンダーの年間休日数は116 日ですが、元請け企業の休日に準じるため、2024年度の実績では最多で129日の休日が取得されています。 ※ただし工事の進捗や案件次第で日数が減ります。 ■勤務時間 配属現場により勤務時間帯が異なります。 昼勤のみの現場、夜勤のみの現場、昼勤と夜勤の両方がある（交替制）現場の３パターンがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社※2024年11月移転 住所：埼玉県志木市本町5-24-1 プリムローズ・T　2階 勤務地最寄駅：東武東上線線／志木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～374,500円 固定残業手当/月：76,000円～125,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 301,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※夜間勤務の場合、労働日数に応じ深夜勤務手当支給。 ■賞与・年2回（昨年実績：基本給4カ月相当） ■モデル年収 ・680万円（月給470,072円＋賞与）/43歳 ・770万円（月給516,000円＋賞与）/46歳・有資格者 ・800万円（月給532,000円＋賞与）/54歳・有資格者 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【首都圏／直行直帰】鉄道などの施工管理※1回面接／昼夜勤務無・出張なし・残業20H程で定着率◎
      ～終電から始発までの作業のため、残業が少なくご家族の時間が作れます！／大手ゼネコン主要取引先で安定性◎／福利厚生充実・過去10年間の定着率95%～ ■業務概要 大手ゼネコンの一次協力会社として、鉄道関係の工事をメインに、土木構造物の新設、既設構造物の点検・補修、耐震補強工事の施工管理をお任せいたします。 ■業務内容　 ・作業工程、手順書の作成 ・元請との作業打合せ ・職人や資材の手配 ・担当現場での採算管理 ・工事日報の作成　等 東京と神奈川での現場を中心にお任せいたします。 ■工事内容 ・都市土木工事 　地下鉄・共同溝・橋脚などの覆工・掘削から構築 ・耐震補強工事（鉄道の高架橋が中心） ・補修・改修工事（コンクリート床版や法面など） ・構造物点検（鉄道のホーム・トンネル・橋梁など） ■長期就業できる環境　 ・夜勤ではあるものの、終電から始発までの時間までしか作業しないため残業時間は20時間程度に抑えられ、プライベートの時間も確保できます。 ・仕事終わりに、学校のイベントに参加し、仕事前に寝てから出社する方も多く、ご家族との時間もしっかりとることができます。 また、ご家族参加可能なレクリエーションなどもあり、ご家族様に自慢できる会社です。 ・会社カレンダーの年間休日数は116 日ですが、元請け企業の休日に準じるため、2024年度の実績では平均129日の休日が取得されています。 ※ただし工事の進捗や案件次第では、日数が減る場合もあります。 ■組織構成 施工管理社員は16名。平均年齢は40歳。 ■入社後の流れ 入社後はスキルや適性に合わせ、最適な案件をお任せしていきます。まずは先輩社員の現場に同行していただきますが、意欲と経験のある方には、どんどん案件をお任せします。 ■モデル年収 ・680万円（月給470,072円＋賞与）/43歳 ・770万円（月給516,000円＋賞与）/46歳・有資格者 ■勤務時間 配属現場により勤務時間帯が異なります。 昼勤のみの現場、夜勤のみの現場、昼勤と夜勤の両方がある（交替制）現場の３パターンがあります。昼勤と夜勤の両方がある現場では、まとまった期間（1～2週間ほど）で昼勤と夜勤を入れ替えます。1週間の中で昼勤と夜勤が混在することはありません 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社※2024年11月移転 住所：埼玉県志木市本町5-24-1 プリムローズ・T　2階 勤務地最寄駅：東武東上線線／志木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～374,500円 固定残業手当/月：76,000円～125,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 301,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※夜間勤務の場合、労働日数に応じ深夜勤務手当支給。 ■賞与・年2回（昨年実績：基本給4カ月相当） ■モデル年収 ・680万円（月給470,072円＋賞与）/43歳 ・770万円（月給516,000円＋賞与）/46歳・有資格者 ・800万円（月給532,000円＋賞与）/54歳・有資格者 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＬＩＦＥＳＹＮＣ（ライフシンク）

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル11F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 208名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア（アプリ・Webサービス）／未経験入社が98％
      □■この求人のポイント■□ ★同期・先輩との3カ月研修からスタート★　 ★AIプログラミングやクラウド技術を学習★　 ★研修中に国家資格にもチャレンジ★　　　　 ★早期の昇給！入社3年で年収約1.5倍★　 ▼入社後の流れ▼ 【STEP.1】 ＼まずは1週間のビジネススキル研修からスタート／ ビジネスパーソンとしての基本的なマナーや成功の秘訣、 LIFESYNCが大切にしている考え方や価値観などを学びます。 【STEP.2】 ＼エンジニアへの第一歩♪3カ月研修／ 1カ月目：ITの基礎を学ぶ 2カ月目：開発・インフラの学習 3カ月目：チームでWebアプリ開発に挑戦 【STEP.3】 ＼研修後は先輩と一緒のプロジェクトへ／ できる仕事から少しずつ担当し、 実務の流れや技術への理解を深めます ≪配属プロジェクト例≫ ◆先輩エンジニアのアシスタント ◆Web系サービスのテスト・運用 ◆官公庁のサーバ・ネットワーク設計～運用　など 【STEP.4】 ＼実務を通じて自分らしいキャリアを見つける／ 将来は希望や適性に合わせて チームを動かす「マネジメントコース」か 専門スキルを磨く「技術者コース」へ。 定期面談などのフォロー体制の中で、 納得できる“自分だけのキャリア”を選べます。 ◎【Pick up！】のキャリアステップもぜひご確認ください♪
      ＜転居を伴う転勤なし／リモートあり＞ ◎上京手当（最大16万円）などのサポート制度充実！ ◎U・Iターン歓迎 ■本社もしくは首都圏のプロジェクト先での勤務 ※研修は本社で実施します ◎8割以上が東京都内でのプロジェクトです ◆テレワーク／リモート／在宅の可能性あり ※プロジェクト先による ＝＝＝ 【東京本社】 ◆東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル11F ＜アクセス＞ ・JR各線「田町駅」より徒歩12分 ・JR各線「高輪ゲートウェイ駅」より徒歩約20分 ・京急、都営地下鉄「泉岳寺駅」より徒歩11分 ・都営地下鉄各線「三田駅」より徒歩約15分 ◎2025年10月に移転した新オフィスです ◎屋内禁煙（ビル内専用喫煙所あり） ＝＝＝ ＜U・Iターン支援あり＞ ■住宅手当（月2万円） ■上京手当（最大16万円のサポート） などのサポート制度も充実！ 遠方からの転職も応援します！ ※いずれも規定あり
      ■月給25万円～28万円＋各種手当＋賞与 ※経験・能力を考慮し決定します ※固定残業代（3万2000円～3万7175円／20時間分）含む ※超過分は別途支給 ＜ITエンジニア実務経験者の方＞ ■月給28万円～40万円＋各種手当＋賞与 ※固定残業代（3万7175円～5万3100円／20時間分）含む ※超過分は別途支給 ━━━━━━━━━━━━ ▼▼給与UPの実績多数！▼▼ 未経験からの成長は スキルアップだけで終わりません。 できる仕事や担う役割が増えるほど、 給与にも反映される評価制度があります。 ■入社1年目は月給【4万円UP！】 ■入社3年で年収は【約1.5倍】に！ ※未経験入社の平均昇給額 ※各種手当を含む ＝＝＝ ■2025年 昨年比昇給率【7.1％UP】 （全国平均昇給率+5.52%／厚生労働省発表） ■2年半で【年収300万円UP】も ・元教師／2020年入社 入社1年半で主任に昇格 →2年半で係長に昇格！ ━━━━━━━━━━━━
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    株式会社アイ・アイ・ティー

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区内神田3-18-2 アドミラル神田ビル5階
    • 設立 2012年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • SE・PG／プライム案件5割超／リモート多数／年休125日
      月1万件超の幅広い案件から想像以上に可能性が広がります！ ＜プロジェクト例＞ ■大手アパレルメーカーの営業支援システム開発・基幹システムリニューアル 使用言語の選定を含む要件定義から、開発～運用に至るまで一貫してサポート。 長期間に及ぶ大規模案件のため、自分に合ったフェーズから活躍が可能です！ ■BtoC向けWeb予約一元管理サービス Java、Oracle、Spring framework ■ゲーム会社内インフラ管理（ソーシャルゲーム用サーバーの構築・運用） GCP（Google Cloud Platform）、AWS（Amazon Web Services）、CentOS、Apache、 Nginx、MySQL、Zabbix ■社内人材育成管理システム Java、Spring-Boot、VSCode、React、TypeScript、Oracle、GitHub、Eclipse ■Androidアプリケーション開発 Kotlin、AndroidStudio ☆プロジェクト参画は基本チーム制！先輩たちが一緒なので安心です。 ◎Point1：実力を正当に評価！ 当社では案件単価ではなく、等級制度で給与評価を行っています。 仕事への姿勢や結果を正当に評価し、昇給率は8％～12％と高水準です！ ◎Point2：社長や営業によるフォロー万全 本人の適性や希望をきちんとヒアリングするため、IT業界経験20年以上の当社代表がヒアリングを実施。 【月1万件超の案件から、希望に合う仕事を】 希望をもとに複数のプロジェクトを提示。要件定義～設計・構築、開発、運用まで、フェーズも多彩です。技術も様々で、仕事を通して「エンジニアとしての市場価値」を高められます。
      ★リモート案件多数！ ★転居を伴う転勤なし ★帰社日なし！本社への出入り自由 本社またはプロジェクト先より希望を考慮して決定します。 【本社】 東京都千代田区内神田3-18-2　アドミラル神田ビル5階 ＜アクセス＞ ・JR、地下鉄「神田駅」より徒歩2分 【プロジェクト先】 東京23区内（JR山手線沿線がメインです） ★リモートワーク可能！★ 案件全体で各種リモートワークを取り入れています。 希望により在宅勤務もOKです！ ・フルリモートワーク：3割～4割 ・リモートワーク導入：4割～5割 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      【前職給与保証あり！】 月給30万円以上（みなし残業代含む）＋各種手当＋賞与 ※上記には月10時間分、月2万2430円以上のみなし残業代を含みます ※時間超過分は別途、全額支給いたします ★応募資格に満たない方も大歓迎！★ ＜未経験者＞ 月給23万円以上（みなし残業代含む）＋各種手当＋賞与 ※上記には月10時間分、月1万7420円以上のみなし残業代を含みます ※時間超過分は別途、全額支給いたします ＜テスター経験者＞ 月給25万円以上（みなし残業代含む）＋各種手当＋賞与 ※上記には月10時間分、月2万2430円以上のみなし残業代を含みます ※時間超過分は別途、全額支給いたします
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    株式会社DelightZ

    専門店・その他小売
    福岡県福岡市博多区東光寺町2-1-26
    • 設立 2014年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 31.1歳
    求人情報 全1件
    • 店舗スタッフ／月給30万円～／地元で長く働ける／手厚い研修
      • NEW
      買取専門店「諭吉」にて、ご来店されたお客様への接客および査定業務をお任せします。 店舗は基本的に2～3名のチーム体制。先輩と協力して対応するため安心です。 貴金属から、トレカ、おもちゃ、骨董品まで「買い取れないものの方が少ない」ほど幅広い品物を扱います。 ／ ここがポイント！ ＼ ●「人が良すぎて驚いた」と声があがるほど温かく良好な人間関係 ●残業月平均10～20時間程度で定時退勤多数 ●月9日休み（シフト制）でプライベートの予定が立てやすい ●産休・育休取得率100％！ライフステージの変化にも対応 ●厳しい個人ノルマなし！頑張りはインセンティブで給与に還元 ／ 未経験でも安心の『手厚い研修制度』 ＼ 1ヶ月目：福岡本社での座学研修 専任トレーナーから査定の基礎知識をしっかりと学びます。 ※期間中の住まいは会社が手配するため安心して受講可能です！ 2ヶ月目～6ヶ月目：店舗でのOJT研修 配属先の店舗にて、先輩スタッフのもとで実地研修を行います。 サポートを受けながら、自分のペースで知識を身につけられます。 ／ 1日の基本的な流れ ＼ 1）出勤・開店準備 店内の清掃や準備を行い、お客様をお迎えする態勢を整えます。 ▼ 2）接客・ヒアリング 明るい挨拶でお迎えし、「商品のことについて」ヒアリングを実施。 ▼ 3）査定・ご提案 思いに寄り添い、お客様とお話ししながらご納得いただける提案を行います。 ▼ 4）退勤 残業は少なく、定時で退勤できる日も多くあります。 ※接客のポイント 買取店に不安を持つお客様もいらっしゃいます。丁寧な言葉遣いや明るい雰囲気づくりで「また来よう」と思っていただける接客が大切です！
      ＼U・Iターン歓迎！／ 長崎・佐賀・熊本の18店舗に配属となります。 【長崎県】 宝町店、浜町店、エレナ大村中央店、松浦志佐店、新大村駅前店、エレナ長与店、諫早駅西口店、住吉店、エレナ日見店、マックスバリュ佐々店、エレナ上小島店、イオン島原店、イオンタウン早岐店 【佐賀県】 HIヒロセ スーパーコンボ多久店、スーパーモリナガ白石店、エレナ伊万里店、佐賀本庄店、小城店 【熊本県】 ミスターマックス松橋店、天草本渡店、水前寺駅店、ゆめマート武蔵ヶ丘店
      月給30万円～＋インセンティブ（実績に応じて毎月支給） 平均インセンティブ：200万円～300万円 ※固定残業代（月3万9000円／20時間分）を含みます ※超過分は全額別途支給します ※上記は年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します ＼社員の年収・インセンティブ額／ 一般職 3年目：平均年収510万円 （内インセンティブ150万円） 5年目：平均年収660万円 （内インセンティブ300万円） 店長職 3年目：平均年収720万円 （内インセンティブ300万円） 5年目：平均年収1,020万円 （内インセンティブ600万円） 《成果に応えるインセンティブ》 各部署や個人の実績を評価し、インセンティブとして還元しています。 努力がダイレクトに報酬に結びつく仕組みで、モチベーションアップと継続的な成長を支援します。
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    BUNKLE株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル4F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全6件
    • 未経験4000名の育成実績／本気でITエンジニアを目指せます
      • NEW
      • 締切間近
      ★ITの世界で市場価値の高い人材を多数育てること ★社員が未来の可能性を広げていける場をつくること ★実力派人材を揃えたメガベンチャーとして注目される存在になること それが当社の夢です。 この夢を叶えるため、私たちは走り続け、 2030年に社員数1000名という目標に向けて、成長を加速していきます。 設立10年を機に、今年7月には次の飛躍に向けて 社名をBUNKLE（ばんくる）株式会社に一新。 麻布十番に新本社もオープンしました。 ◆私たちの夢は決して絵空事ではありません。 事実、自社運営のプログラミングスクール「Freeks」で未経験者4000名を育ててきた実績があり、 この教育ノウハウと、新社内研修制度「College」で、3年かけて市場価値の高いITエンジニアを育てます。 【入社後3年間の流れ】 ◆入社時／ 同期と一緒に学ぶ3カ月間の研修で基礎固め（24時間オンライン学習可） ＋実践を通してのOJT ↓ ◆1年目／ 基礎を身につけ、本格的な開発プロジェクトに参画。 資格取得も目指します。 ※一般合格率約3割のIT資格・CCNAの合格率100％！ ※2025年の新人は平均約3個の資格取得実績！ ↓ ◆2年目／ より専門的な業務にステップUP。 ・ECサイト・アプリ制作、SNS系業務などさまざま ・取引先は200社以上 ↓ ◆3年目／ どこでも通用すITエンジニアへ！ 【2025年スタートの新社内研修制度】 ◆「College」は、自社のエンジニアがよりハイスキルな人材を目指せるよう、継続的に育成する仕組み。 3年かけて一人前のエンジニアになり、さらにその先のキャリアUPも目指せます。 【多彩なキャリアパス】 ◆開発・インフラエンジニアの他、Webデザイナー、UI/UXデザイナー、 ゲーム開発、社内SEなど多彩なキャリアを描けます。 また、プロジェクトマネジメントの道に進んだり、 スクール運営や将来はフリーランスを目指すことも可能です。
      ★転勤なし／引越し支援制度あり ★リモート・フルリモートあり ★東京本社・仙台営業所・富山営業所・大阪支社・横浜支社・首都圏（東京・神奈川・埼玉・千葉）の各プロジェクト先のいずれかで勤務 【新規メンバー積極採用中！】 ★富山営業所（2026年11月オープン予定） ★仙台営業所（2027年1月オープン予定） ■本社＜2026年7月に移転！ 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル 4F ・都営地下鉄大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩3分 ・都営地下鉄大江戸線「麻布十番駅」より徒歩6分 ・都営地下鉄三田線「芝公園駅」より徒歩9分 ■大阪支社＜2025年1月開設！ 大阪府大阪市中央区久太郎町4-2-15 5F ・大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩1分 ・大阪メトロ中央線「堺筋本町駅」より徒歩8分 ・大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」より徒歩10分 ■横浜支社＜2025年10月開設！ 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目5-2 ・JR各線、横浜市営地下鉄「新横浜駅」より徒歩5分以内 ※希望や通いやすさなどを考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤なし ※U・Iターン歓迎
      ★未経験者：月給25万円～60万円＋諸手当＋賞与年2回 ★経験が豊富な方：月給35万円～60万円＋諸手当＋賞与年2回 ※年齢やスキルを考慮して優遇します。 ※上記月給には一律支給の手当と下記の固定残業代を含みます ・固定残業手当（5時間～22時間分/8,500円～86,200円） ・上記時間を超える場合は別途残業代を全額支給 ・固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず支給します 【試用期間中／3～6ヶ月の給与】 ＊首都圏：月給22万5000円～60万円 ＊関西：月給22万円～60万円 ※期間中の給与変動あり、待遇は変動ありません。 ※残業代は別途全額支給いたします。 【モデル年収例】 ★500万円 ／ 24歳 経験3年 ／前職は飲食業 ★650万円 ／ 28歳 経験4年 ／前職は元事務 ★700万円 ／ 29歳 経験5年 ／前職はヘルプデスク ★800万円 ／ 31歳 経験8年 ／前職はルート営業
    • ＼平均28歳／総合職（営業・採用）昇給年4回・年休125日
      • NEW
      ──────── 未経験から 会社の中核人材へ ──────── 2026年7月に社名をBUNKLE（バンクル）へ刷新し、事業成長を加速させている当社。 本社も麻布十番の最新オフィスに移転。世の中に「番狂わせ」を仕掛ける第2創業期をスタートさせました。 急成長と共に新ポストも次々生まれる今は、最速で”会社を動かすコア人材”になる絶好のチャンスです！ ───────── ビジネス構造を 体得する研修 ───────── 入社後は約半年の研修からスタート。自社ビジネスの仕組みと顧客現場のリアルを体得いただきます。 「現場の解像度」を高めることで、どのポジションでも再現性の高い成果を出せるビジネスパーソンへ成長できます。 ───────── 希望や適性に応じた ポジションへ配属 ───────── 希望や適性に応じて「営業」または「採用」を担当します。 ◆営業 飲食店向け集客・売上改善ソリューション、企業とITエンジニアのマッチング、ITを活用した企業の課題解決のいずれかをお任せします。受注件数に応じたインセンティブが支給されるため、自分の成果がダイレクトに給与へ反映されます。 ◆採用 組織拡大のキーとなる採用業務全般（媒体選定、面接、内定フォロー、イベント企画等）を担当。自分が獲得した人材が組織を動かすダイナミズムを体感できます。 ─────── 爆発的な 拠点拡大に伴う 無制限のポスト ─────── 2026年11月には富山、2027年1月には仙台と、新拠点の開設を続々予定。組織拡張に伴い、支社長や事業責任者などのポジションが生まれます。 ＼キャリアイメージ／ ・1年目：現場、業務の基礎を体得 ・3年目：課長、部長レイヤーへ昇格（年収例600万円） ・5年目：事業部長や支社長として活躍（年収例1,000万円超も可能）
      【転勤なし／引越し支援制度あり】 東京本社・大阪支社・横浜支社いずれか（希望を考慮して決定） ＼新拠点を続々と拡大中！／ ◇富山営業所（2026年11月） ◇仙台営業所（2027年1月） 上記2拠点＋さらに2拠点を来年春に立ち上げ予定。 エリア・拠点の急拡大に向けて、積極採用中です！ ───── 各拠点住所 ───── ◆本社＜2026年7月に移転！ 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル4F ・都営地下鉄大江戸線 「赤羽橋駅」より徒歩3分 ・都営地下鉄大江戸線、東京メトロ南北線「麻布十番駅」より徒歩6分 ・都営地下鉄三田線「芝公園駅」より徒歩9分 ◆大阪支社＜2025年1月開設！ 大阪府大阪市中央区久太郎町4-2-15 5F ・「本町駅」より徒歩1分 ・「堺筋本町駅」より徒歩8分 ・「心斎橋駅」より徒歩10分 ◆横浜支社＜2025年10月開設！ 神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-2 5F ・「新横浜駅」より徒歩5分以内 ★希望や通いやすさなどを考慮して決定 ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎
      ◆未経験者： 月給25万～60万円＋手当＋賞与年2回 ◆マネジメント経験者（営業or人事）： 月給40万～60万円＋手当＋賞与年2回 ★営業はインセンティブを別途支給 ★年齢やスキルを考慮し決定 ※月給には一律支給の手当と下記を含む ・固定残業手当（5時間～22時間分/8,500円～86,200円） ・上記を超える場合は別途残業代を全額支給 ・時間外労働の有無に関わらず支給 ────── モデル年収例 ────── ◇年収400万円～450万円（未経験入社1年目） ◇年収600万円（入社3年目／課長職） ◇年収1,000万円以上（入社5年目／支社長・事業部長） ＼圧倒的な昇給・評価スピード／ 昇給機会は「年4回」！定期的なフィードバック面談を実施し、成果と意欲をダイレクトに評価します。入社1年で年収が120万～200万円跳ね上がった社員も多数在籍しています。
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    株式会社シールエンジニアリング

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    東京都港区虎ノ門4-3-9
    • 設立 2016年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 蓄電池システム導入ディレクター／在宅OK／土日祝休／転勤なし
      ◎働き方をガラリと変えるチャンスです！◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★「ずっと現場」が、当たり前ではありません 実際の施工は協力会社が担当し、Webカメラによる遠隔管理も活用。 着工や竣工など必要なタイミングで現場へ足を運びながら、 在宅勤務やオフィス勤務を中心に働けます。 ★フレックスタイム制をはじめ、働きやすい環境を整備 コアタイム（10：00～15：00）以外は勤務時間を柔軟に調整可能。 年間休日126日・土日祝休み、残業も月20時間程度と、 自分の時間を大切にしながら働けます。 ★成長分野で、専門性もキャリアも一段上へ 成長が続く蓄電池×EMS（エネルギーマネジメントシステム）の領域で、 未経験者は基礎から、経験者は設計やプロジェクト統括までスキルを拡大。 資格取得支援も活用しながら、専門性と市場価値を高められます。 ＝＝ 蓄電池システムの導入に向けて、 設備が無事に稼働するまでプロジェクトを推進していく役割です。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… 施工管理や電気工事、設計など、経験分野を活かして役割を分担。 協力会社や電力会社などと連携しながら進めます。 ■蓄電池設備導入に向けた現地調査・要件確認 ■設計内容の確認・工程管理・進行管理 ■電力会社への申請や許認可関連の対応 ■試運転・調整・保守対応のサポート ■メーカー・協力会社・事業者との打ち合わせ ■プロジェクト全体の進行管理・品質管理　など ＼＼未経験からスタートしやすい、内勤ポジションも！／／ 未経験の方、経験の浅い方は、内勤業務からスタート可能。 希望に応じて将来は、現場管理や技術サポートなどへ担当領域を広げられます。 ■メーカーへの仕様確認・問い合わせ ■電力会社への申請・許認可関連 ■各プロジェクトの工程・進捗状況の管理 ■メール・電話による各種調整
      ＜在宅勤務OK／転勤なし／「神谷町駅」徒歩2分＞ ■本社 東京都港区虎ノ門4-3-9 住友新虎ノ門ビル2階 ※転勤はありません ※在宅勤務OK ※受動喫煙対策あり 【交通】 日比谷線「神谷町駅」より徒歩2分 南北線「六本木一丁目駅」より徒歩11分 ＼業務に合わせた、柔軟なワークスタイル／ 現場管理を担当する場合も、実際の施工は協力会社が進めるため、長期常駐はありません。現場を訪れるのは、着工・途中確認・竣工などの節目が中心で、数日単位の対応です。 また、内勤ポジションでは、業務に慣れた後は在宅勤務を中心とした働き方も可能。担当業務に応じて、現場・オフィス・在宅を組み合わせながら柔軟に働けます。
      ★入社お祝い金10万円支給あり（入社から3カ月経過後に在籍の方が対象） ※支給のタイミングは入社月に応じて異なります。 【未経験者】 ■月給：27万円～35万円（固定残業代を含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月40時間分を月6万4,501円～月8万3,613円支給 想定年収：351万円～455万円 【経験者（有資格者）】 第二種電気工事士保有者： ■月給：35万円～60万円（固定残業代を含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月40時間分を月8万3,613円～月14万3,335円支給 想定年収：455万円～780万円 電気工事施工管理技士（2級または1級）保有者： ■月給：45万円～85万円（固定残業代を含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月40時間分を月10万7,502円～月20万3,058円支給 想定年収：585万円～1,105万円 ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
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    ＩＫシステム株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区道玄坂1-17-9-1102
    • 設立 2012年
    • 従業員数 600名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • システムエンジニア／未経験歓迎／土日祝休み／月残業10h以下
      ＼プログラミングスクール以上のスキルを／ グループ会社の研修所で、エンジニアとしての基礎から学んでいきます。 もちろん、期間中は給与を支給。別の業務をしながら仕事終わりに研修を受けに行く、ということではありませんので、ご安心ください◎ 内容についても、スクール以上の実践的なスキルを身に付けることができます。給与をもらいながら、3カ月間じっくりレベルアップできる環境です！ 【研修の流れ】 ◎1週間目： PCの仕組みや専門用語など、いろはの“い”からしっかり学んでいきます。 ◎2週間～1カ月： 基礎研修として、Javaを中心に、プログラムやネットワークなどの仕組みをレクチャー。 ◎2～3カ月： 実際の仕事現場ではどういったことが起こるかなど、実務に近い形で仕事内容を覚えていきます。 ★エンジニアデビュー 研修後は、お客様先に出向する形で、Javaをメインに既存システムの開発やサーバー構築に取り組みます。ゆくゆくは、上流工程や数億～数十億円の大きなシステムの一部をお願いすることもありますので、やりがいの大きい環境です。 〈業界について〉 銀行や証券、保険、ゲーム業界などさまざまです。プログラム開発をはじめ、インフラやサーバー構築がメインになってきます。 【★】誰もがエンジニアに とび職をはじめ、調理師や土質調査員、宝石加工職人、ボクサー、サーファーなど、エンジニアとは関係のない未経験スタートがほとんどです。 エンジニアとして全くの未経験だった先輩メンバーも、今では第一線で活躍しています。大切なのは、悩みや不安をすぐに打ち明けられること。安心の研修体制やサポート体制はしっかり整えていますので、あなたのペースで、一歩ずつレベルアップしていきましょう！
      ★転勤なし ★関東圏または関西圏の現場になります ★リモートワーク可（案件による） ◎東京および大阪の2カ所で、面接および研修を実施します ◎ご希望にあわせた場所で実施しますので、ご相談ください 【東京】 ★面接：中目黒営業所 〒153-0043　東京都目黒区東山1-3-10銀河東山ビル ★研修：グループ会社の研修所 〒153-0043　東京都目黒区東山1-17-3中目黒テラス 【大阪】 ★面接および研修： 〒540-0011　大阪府大阪市中央区農人橋2-1-24 コープ野村農人橋 1203号室
      【東京】 月給24万9900円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万7438円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★研修期間中の給与 月給22万円（固定残業代は含まず別途支給） 【大阪】 月給22万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万3063円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★研修期間中の給与 月給20万円（固定残業代は含まず別途支給） 【年収例】 ◎430万円／入社2年目技術者（月給33万円） ◎470万円／入社3年目技術者（月給36万円） ◎500万円／入社4年目技術者（月給39万円）
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    有限会社アクア

    介護・福祉関連サービス
    福岡県那珂川市後野2-10-1
    • 設立 2005年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 福祉用具アドバイザー／未経験歓迎／飛び込み・ノルマ無／残業少
      病院や介護施設へ定期訪問し、利用者さまへの福祉用具をご提案。 快適な生活を送れるよう、長期的にサポートするお仕事です。 ＜当社の営業のしやすさ＞ 【1】安定需要＆ノルマ・飛び込みなし 月約10名、ケアマネージャーさま経由で利用者さまの紹介をいただいています。 福祉用具は高齢者の生活に不可欠であるため、需要も安定的です！ 【2】未経験でも安心！ 福祉用具が必要な方への提案なので、営業が未経験でもしっかり研修してから営業デビューできます！ 【3】価格競争なし & 信頼重視の提案 介護保険と関わりがあるため、福祉用具には価格競争がなく、信頼関係を築く最適な提案ができます。 ＜仕事の流れ＞ ▼ケアマネージャーさまへの訪問 病院や介護施設のケアマネージャーさまを定期訪問し、福祉用具をご案内。 同時に、福祉用具が必要な利用者さまの紹介をいただきます。 ▼福祉用具サービス計画書の作成 ケアマネージャーさまのプランに基づき、福祉用具サービス計画書を作成します。 ▼利用者さま宅でのご提案 利用者さまのご自宅を訪問し、福祉用具や住宅改修について具体的な提案を行います。 ▼福祉用具の納品・設置 福祉用具の説明や調整、設置を実施。合わせて見積もり提示や必要書類の手続きも行います。 ▼定期的なアフターフォロー 数カ月に1回程度訪問し、状況をヒアリング。必要に応じて新規購入やレンタルの計画を立てます。 ＜＜早期キャリアアップ・昇給も目指せる＞＞ 成果はポイント制にして評価。ポイントに応じて、昇格・インセンティブを決定しています。 ・入社後1～2年で、ほとんどの社員が主任に昇進！ ・中には、入社4年目で月10万円～20万円獲得する先輩も。 ※詳細は下記「インセンティブはポイント制」をご覧ください
      【転勤なし／福岡市・福岡県那珂川市・久留米市で募集中！】 ★ご希望にあわせて、いずれかの営業所へ配属します ★転勤なし ★マイカー・バイク通勤OK（駐車場無料・研修後は営業車での通勤可） ■福岡営業所 福岡県福岡市東区多の津1-11-4 ＜アクセス＞ 西鉄 オロシアムFUKUOKAバス停より徒歩3分 ■本社 福岡県那珂川市後野2-10-1 ＜アクセス＞ JR博多南駅より車で8分 ■久留米営業所 福岡県久留米市東合川7-10-33 ＜アクセス＞ JR久大本線 御井駅より車で6分 ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙（屋外喫煙所あり）
      月給24万円以上（固定残業代含む）＋無事故手当1万円＋インセンティブ＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※福祉系有資格者は経験などに応じて優遇あり（社会福祉士／介護福祉士／理学療法士／作業療法士） ＜試用期間中＞ 月給24万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 【月収例／27歳（入社2年目・主任）】 月収31万円（月給24万円＋役職手当3万円＋無事故手当1万円＋歩合給3万円+諸手当） 【キャリアアップ・昇給のモデルケース】 入社後1～2年で、ほとんどの社員が主任に昇進しています。主任に昇格すると、毎月3万円のインセンティブを受け取る社員が多数。中には、入社4年目で月10万円～20万円のインセンティブを受け取る社員もいます！
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    株式会社ＧｏＥＮ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区神田須田町2-25-16 日宝秋葉原ビル５階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • カスタマーサクセス／未経験歓迎／残業月10時間／年休126日
      • NEW
      ＝＝ 業界を変革するポテンシャルを秘める！ メンテナンスアプリ「ENメンテナンス」とは… ＝＝ 厨房機器の不調や、新店舗開設の相談など、現場での急なトラブルや悩みに対し、的確なトラブルシューティングを提供し、スピーディな最適化に貢献する当社開発のデジタルソリューションです。 業界内でも反響を呼んでおり、既に超大手飲食チェーンでも導入！ そんな注目の新サービスを、お客様に広げていきませんか？ ＝＝ 業務内容 ＝＝ 「ENメンテナンス」アプリからの問い合わせに対してのご対応を担当いただきます。 【01】カスタマーサクセス業務 ■顧客問い合わせ対応（電話・メール） ■アプリ操作、システム利用のフォロー ■設備、機器の修繕・予防保全の提案 ■パートナー・メーカー企業の調整、手配 ■見積書・報告書作成、処理 ■現地訪問してのサポート業務 【02】店舗運営サポート ■顧客ニーズのヒアリング ■担当部署・協力会社への引継ぎ・フォロー ■その他、店舗開発に関する諸業務、引き渡しまでの諸対応など ★問い合わせは1日10件前後。無理のない件数のため、1件1件丁寧に対応できます。 ＼ＰＯＩＮＴ！／ ◎働きやすさも高水準！ └年休126日・基本土日祝休みでプライベートも安心！急な問い合わせが入らなければ、定時で帰れる日も多く、残業は月10時間以下に収まります。 ◎ベンチャーならではの柔軟環境！ └意思決定スピードも早く、メンバーの意見を取り入れながら福利厚生や制度はどんどん拡充！1年以内にリモートワーク制度も開始予定です！ ◎未経験でも安心成長！ └先輩社員がOJTにてノウハウを伝授！マニュアルやカリキュラムもご用意するので、未経験の方も安心です！ ★資格取得支援もあり！ ◎キャリアの可能性も無限大！ └これからはPRの強化や新拠点の設立も予定する成長フェーズ！ 経験を積んだ後は、新チームや拠点の責任者や、人事・広報などのバックオフィス強化ポジションへのキャリアチェンジも可能です！
      【転勤なし／リモート勤務導入予定／直行直帰もOK】 ★U・Iターン希望の方も歓迎！ 【株式会社GoEN】 東京都千代田区神田 須田町2-25-16 日宝秋葉原ビル５階 └各線「秋葉原駅」より徒歩5分 └都営新宿線「岩本町駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給25万円～45万円 ※経験やスキルを考慮し決定します。
    • 施工ディレクター・店舗開発／年休126日／リモート可能
      • NEW
      私たちのミッションは、取引先の飲食店舗が最大限に機能する環境を設計し、店舗スタッフが安心して笑顔で活躍し続けられる現場を実現すること。 今回募集するのは、飲食店の内装・設備施工、店舗開発等をサポートするディレクター。 お客さまにとってプランニングから、運用支援まで、一貫してサポートします。 ＝＝ 業務内容 ＝＝ 【01】店舗内装・設備の施工ディレクション ■顧客や設計会社、協力会社との工事前後の打ち合わせ ■現地調査の実施、見積作成、施工図の作成 ■工程表の作成、工程管理 ■現場スタッフへの施工指示、進捗確認、安全管理 ■工事完了後の引き渡し、アフターフォロー対応など 【02】店舗開発 ■顧客ニーズのヒアリング ■新店舗出店・改装・解体のマネジメント ■出店候補エリアの調査・競合、市場分析 ■工事～受け渡しまでの対応、アフターフォローなど ＝＝ 私たちは請負の工事会社ではありません。 理想の店舗実現のためにお客様に伴走する 飲食店プロデュース企業です。 ＝＝ 実際の施工実務は協力会社が担当。 ヒアリングした内容を受けて、ニーズを満たせる店舗を実現できるよう進行・管理していくディレクターとして活躍いただきます。 打ち合わせや資料作成など、オフィスワークの割合が比較的多いポジションです。 ＝＝ 入社後は… ＝＝ 先輩社員とのOJTにて、業務のノウハウを習得。段階的にステップアップできるカリキュラムも用意しているため、自身の成長を明確に把握することが可能です。 未経験の方でもイチから成長できる研修＆フォローをしていくので、安心してご入社下さい。 ★資格取得支援もあり！取得に関わる費用は会社で負担します！ ＝＝ 拡大フェーズの成長期！ ダイナミックなキャリアを描ける！ ＝＝ 事業も軌道に乗り始め、これからはPRの強化や新拠点の設立も予定。 経験を積んだ後は、新チームや拠点の責任者や、人事・広報などのバックオフィスへの配属も可能です。 これからの成長を推進するコアメンバーとして活躍下さい！
      【転勤なし／一部リモート勤務可能／直行直帰もOK】 ★U・Iターン希望の方も歓迎！ 【株式会社GoEN】 東京都千代田区神田 須田町2-25-16 日宝秋葉原ビル５階 └各線「秋葉原駅」より徒歩5分 └都営新宿線「岩本町駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給25万円～50万円 ※経験やスキルを考慮し決定します。
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    株式会社ＡＸＬ

    ITアウトソーシング
    東京都中野区本町2-2-13
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／運用・監視から上流へ／年休125日
      AXLが大切にしているのは「これから何ができるようになりたいか」。運用・監視から設計・構築、さらに上流工程へ。経験と目標に合わせ、次のステップにつながるキャリアを一緒につくります。 ★POINT1／「3名＋1」でサポート 担当営業は配属先や働き方、現場マネージャーは日々の業務や技術、所属部上長はスキルアップや中長期のキャリアを支援。必要に応じて代表も加わります。「誰に相談すればいいか分からない」「現場の悩みが会社に伝わらない」という状態をつくらない体制です。 ★POINT2／将来から逆算して案件を考える 官公庁案件を中心に、運用・監視、設計・構築、開発、上流工程など多彩な案件があります。将来像から逆算して参画案件を考え、経験を積んだ後はPM・PLにも挑戦できます。 ★POINT3／月1回・2時間の研修 毎月第二金曜日の帰社日には、2時間の全員参加研修を実施。ITの専門技術や最新トレンドに加え、プレゼンテーションなどのヒューマンスキルも学びます。資格取得費用は会社が負担。社内ライブラリーも利用でき、読みたい書籍はリクエストすれば会社が購入します。 【案件例】 ◆システムの運用・監視、エラー対応 ◆サーバ／NW／DBの運用保守・設計・構築 ◆アプリケーション設計・開発 ◆PM・PL業務 ◆AIを活用した運用改善・自動化 ※開発案件：約4割／インフラ案件：約6割
      【東京・神奈川のプロジェクト先】 ■本社／東京都中野区本町2-2-13 ・中野坂上駅より徒歩7分 ・西新宿五丁目駅より徒歩7分 東京または神奈川のプロジェクト先に配属となります。 ※片道1時間以内で通勤できる範囲 ※勤務地はプロジェクトにより異なります ※転居を伴う転勤はありません ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ※リモート案件もあります
      月給25万円～70万円（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず20時間分を月3万9000円～10万9000円支給 ※20時間を超える時間外労働分は追加で支給 ※年齢・経験・スキルなどを考慮の上、優遇します
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    Atikus Consulting株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都中央区日本橋2-8-6 太陽生命ひまわり日本橋ビル4階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • リサーチャー・コンサルタント／年収1000万円可／未経験歓迎
      医療・IT・ スマートマニュファクチャリングに特化した人材紹介を行っています。 ■ 主な業務 …………… ◎ ターゲット企業・業界のリサーチ ◎ 候補者リストの作成 ◎ 候補者への電話・メールアプローチ ◎ 面談、キャリアの志向ヒアリング ◎ クライアント企業とのマッチング、推薦 ◎ 面接調整、入社後のフォロー ▼"ターゲットサーチ"とは クライアントが求める人材像を起点に、 転職市場には現れない候補者を探し出し、 直接アプローチする手法。 応募を待つ"登録型"とは一線を画す、 ヘッドハンティングの王道です。 　　　◇　　◆　　◇ ■ ヘッドハンティングの流れ ………………………………… ▼STEP.1：ターゲット企業を分析 第三者の調査会社から組織情報を入手し、 クライアントの求める人材像を緻密に設計。 ▼STEP.2：候補者を特定 社内リサーチチームと連携し、 ターゲット企業に在籍する候補者を発掘。 ▼STEP.3：候補者へアプローチ ★あなたの主戦場 電話やメールで候補者に直接コンタクト。 現職への思い、キャリアの志向を深く理解した上で、 新たな舞台への一歩を後押しします。 　　　◇　　◆　　◇ ■ この仕事のPOINT ……………………… 【1】世界の一流と、対等に渡り合える あなたが向き合うのは、何兆円企業の役員・本部長クラス。業界の最前線で活躍するトップ人材と、入社初日から接点を持つ仕事です。他ではなかなか得られない経験と刺激が、豊富にあります。 【2】頑張りが、そのまま収入に変わる 成果に応じたインセンティブ制度を完備。年功序列も、社歴の壁もありません。現在活躍しているスタッフも、全員入社3年以内に年収1000万円を実現しています。 【3】未経験から、プロへと育つ環境 経験豊富な先輩たちが、あなたの挑戦を全力でサポート。加えて、独自マニュアルを用いた育成体制を完備しており、知識ゼロからでも、一流のヘッドハンターへと成長できます。
      【転勤なし／駅チカ徒歩1分】 東京都中央区日本橋2-8-6 太陽生命ひまわり日本橋ビル4階 ＜アクセス＞ ・東京メトロ東西線「日本橋駅」より徒歩1分 ・東京メトロ日比谷線「茅場町駅」より徒歩4分 ・JR各線「東京駅」より徒歩11分 ・東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給30万円～35万円 + 各種手当 ＋ インセンティブ賞与年4回 ※経験・スキルを考慮のうえ、社内規定により決定します ※試用期間中は月給25万円～となります ※インセンティブ年4回（3月、6月、9月、12月支給／月によって変動あり）
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