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    47ページ：募集・採用情報【入社後の職種変更なし】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 3,073 社中 2,301〜2,350 社を表示

    株式会社フォワードキャピタル

    その他専門コンサルティング
    東京都大田区山王2-5-6　SANNO BRIDGE
    • 設立 2012年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • フォローアップ営業／フルリモート／月給35万円／年休128日
      • 締切間近
      人事教育・コンサル クライアントの社内配置のミスマッチを適正化して、個人の能力を発揮出来るように整えて、会社の地力を向上させたり、 どのようなタイプを何名採用するか計画し、入社した方へ研修の実施を致します。 ライフコンサル 個人、法人に合ったライフコンサルティングをカスタマイズして提案します。 個人の方には最適な副業の提案や、やりたい資産形成や資産運用に詳しいプロを、 企業には資金繰りや、制度融資に詳しい税理士や、会計士さんなどのプロにマッチングします。 新規事業、独立支援 新規事業部の立ち上げや独立支援等のノウハウを持っているプロを紹介し、 営業計画策定からマーケティング調査まで幅広く対応し、スピード感を持ってサポートします。 【仕事の流れ】 ＜STEP1＞ ◎既存顧客へのフォローアップ商談(オンライン) └これまでに弊社サービスをご利用頂いたクライアント様と定期的に面談し、サービス提供後の「悩み」を丁寧に ヒアリングします。 新規アポイントの取得はなく、既存顧客へのフォローが中心。信頼関係を深めながらお客様に伴走し、カウンセラーのようなポジションです。 全国にお付き合いしている法人がある為、基本オンラインで対応しております。 ＜STEP2＞ ◎課題共有・改善提案のサポート（オンライン） └ヒアリング内容を社内のコンサルタントに共有し、人材育成プログラムの見直しや研修企画、新たな支援施策の 検討などを一緒に進めます。 あなた自身が提案の中心に立つというより、課題解決の橋渡し役として活躍していただきます。 ★お客様とのヒアリングはすべてオンライン対応！全国どこからでもリモートで働けます。 ★人事評価や育成に関わるポジションのため、人事制度設計や組織づくりなど、幅広い分野の知識が身につきま す。
      ★フルリモート・リモートOK／転勤なし／東京都大田区の本社勤務 自宅や全国にあるサテライトオフィスでの勤務も可能！ サテライトオフィスは駅から徒歩5分ほどの立地で好アクセス！ 好きな場所を選んで、自由にテレワークもできます。 居住はどこでもOK！ 基本リモートでの対応です！ ※敷地内全面禁煙
      月給35万円～45万円＋賞与（インセンティブ年3回） ※時間外労働分は追加で支給 ★経験・スキルに応じて当社規定により決定 ※試用期間中の給与 月給30万円(時間外労働分は追加で支給) 【インセンティブの詳細】 担当顧客のコンサルティング料の５％をインセンティブとして支給。 ご自身で頑張った分だけ、収入がどんどん上がっていきます！ ★インセンティブの例 ◎月額30万円コンサル契約50社担当の場合 1500万円×5％＝75万円がインセンティブ 【賞与の詳細】 業績に応じて変動はしますが、 給与の4か月支給（年2回）します！ ★賞与の例 基本給37万円の場合：総額：148万円　夏・冬：74万円毎支給
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    株式会社中部テクノ

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    愛知県名古屋市守山区野萩町3-13
    • 設立 1993年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全7件
    • 【名古屋】施工管理※プロジェクト統括◆残業15h◆賞与4か月以上◆食インフラに関わる設備メーカー
      ～賞与4か月以上（昨年は業績好調のため平均9か月！）／食品物流・冷凍冷蔵設備を支える専門メーカー～ ■業務内容： 冷凍・冷蔵・空調・食品の低温流通設備をエンジニアリングする当社にて、施工管理業務をお任せします。 物流センターや食品倉庫などの大規模案件を中心に、豊富な現場経験を活かしながらプロジェクト全体をリードしていただける方を募集しています。 ＜具体的な業務内容＞ 現場全体の工程・品質・安全管理 作業員や協力会社への指示・マネジメント クライアントとの折衝・調整業務 工事計画の立案、資材・人員の最適配置 ※基本的には現場での管理業務がメインとなってまいりますが、一部社内での業務も発生します ≪取り扱う設備≫ ◆超低温冷凍庫や低温物流センター設備 ◆急速冷凍／冷却設備 ◆食品加工場や給排水衛生設備、電気設備 ■業務特徴： ◆既存のお客様は東海エリアに拠点を構える企業が中心ですが、設備導入など依頼をいただく現場は、北海道から沖縄まで全国各地となります。 ◆出張の場合は短期間であればビジネスホテル、長期の場合はマンスリーを企業側で手配します。出張手当もございます。 ◆出張頻度は案件により異なりますが、一人に長期の出張が偏らないようになど工夫して案件振り分けを行います。 ◆残業をする場合は事前申請が必要となるため、月平均の残業時間は15時間程度と抑えられます。 ■働く環境： ≪組織構成≫ 工事部：総勢10名 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市守山区野萩町3-13 勤務地最寄駅：名鉄瀬戸線／喜多山駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：319,600円～488,300円 ＜月給＞ 319,600円～488,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与、残業代を加算したモデル年収 ※前職給与、経験、年齢を考慮し決定します ※経験・スキルにより基本給を決定するため上記からの変動可能性があります ※その他固定手当：現場手当、役職手当 ■昇給：有（年1回1月） ■賞与：有　年2回（4か月分以上） 【昨年度は業績好調により平均9か月分】 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ユニフィット

    総合広告代理店
    東京都新宿区新宿5-13-9太平洋不動産新宿ビル2F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 38.3歳
    求人情報 全1件
    • 総合職（企画営業・広告戦略マーケター）／企業や地域の成長支援
      募集する職種は以下の2職種です★ ◆アカウントプランナー◆ クライアントの窓口となり、 課題のヒアリング～企画提案、制作・施策の進行まで担当！ -配属先により、以下の領域を扱います。- ●企業・地域の支援（価値サポート）領域 企業や自治体の課題を捉え、事業成長や地域活性化など 課題解決につながる企画を提案。 当社の新たな事業の軸として、 事業拡大に取り組む仲間を募集中！ ●不動産広告領域 デベロッパーやハウスメーカーを主なクライアントとし、 物件・エリアの魅力を伝える広告や販促施策を総合的に提案。 創業以来培ったノウハウ・人脈を最大化し、 事業規模拡大を一緒に目指しましょう！ ●Web広告・デジタル領域 クライアントの集客や売上に関する課題を伺い、 Web広告やWebサイトを活用した施策を提案。 Webマーケターやデザイナーとチームを組み、 企画～実施・効果の振り返りまで、クライアントに伴走します。 業界問わず、様々な企業の課題をWeb領域から解決します！ 【具体例】 ・クライアントへのヒアリング ・広告、プロモーション企画の提案／Web広告の設計、運用 ・実施後の効果分析～改善提案など 強みは扱える手法の幅広さ◎ webサイト制作・動画・チラシ・パンフレット・イベント等 プロモーション手法に制限はありません！ マーケターとともに自由な発想でプランを組み立てて 課題解決、事業成長を支援する醍醐味が魅力です。 ◆マーケター（広告企画・戦略立案）◆ 企業・地域の成長支援事業を中心に、 アカウントプランナーと二人三脚で課題を整理し、 企画・広告戦略を立案、企画提案を行います。 【具体例】 ・市場、ターゲットの調査 ・施策や媒体の検討 ・提案書の作成 ・営業との企画提案など クライアントの課題を読み解き、アカウントプランナーとともに 「何を、誰に、どう届けるか」を考える仕事！ アイデアを提案書に落とし込み、 企業や地域の成長につながる企画を生み出せることが醍醐味です。
      ★転勤なし【本社】東京都新宿区新宿5-13-9 太平洋不動産新宿ビル 2F 各線「新宿三丁目駅」E1出口より徒歩3分 副都心線・大江戸線「東新宿駅」より徒歩6分 各線「新宿駅」より徒歩10分
      ◆月給30万円～＋賞与年2回＋決算賞与あり（業績による） ※経験・年齢・スキルを考慮し応相談 ※試用期間中は賞与対象外となります。 ◆固定残業代について 固定残業20時間分（40,761円）を含む ※超過分は別途全額支給
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    株式会社プロジット

    複写機・プリンタ （商社）
    愛知県名古屋市中区丸の内2-12-13　丸の内プラザビル5F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • DX提案営業／年休128日／月インセン平均18万円
      • NEW
      単なる機器販売ではなく、企業の「IT環境を整えたい」「セキュリティ体制を強化したい」「業務コストを削減したい」といった課題に対し、最新のITソリューションを組み合わせて最適なオフィス環境を構築します。 当社ならではの強み・商材力 ￣￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣ 東海エリアにおけるお客様数は5,000社以上！高いリピート率を誇り、すでに関係性が構築されているケースも少なくありません。京セラの複合機やUTM（統合脅威管理）といったネットワークセキュリティ商材を中心に、豊富な導入実績があるため、お客様へのご提案が非常にスムーズに進むのが特徴です。 ◆具体的な営業フロー（A社様での受注例） ￣￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣ ▼アプローチ・アポイント獲得 お電話にて、企業様の現状のお困りごとをヒアリングし、ご訪問のお約束をいただきます。 ▼訪問・ご提案（商談回数：1～2回） 2回のご訪問で現状分析と課題抽出を行い、最適なプランのお見積書およびご提案内容を提出します。 ▼ご契約（期間：アポイントから約1週間） 商材力が強いため決裁が早く、アポイントから約1週間でスピード契約に至るケースが多数！ ▼インセンティブ支給 成約1件あたりの平均インセンティブは約3万円！当社の月平均インセンティブは【18万円】です！ ◇働く環境・サポート体制 ￣￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣ ●効率重視のスマートワーク： 直行直帰を柔軟に活用して無駄な社内移動をカット。 残業は月平均10時間程度と極めて少なく、 オン・オフのメリハリを保てます。 ●ブラザー制度と充実の研修： 約1週間の基礎研修で知識を習得後、 専任の先輩（ブラザー）がマンツーマンで指導。 ロープレや商談同行を重ね、3ヶ月～半年での独り立ちを強力に支援します。
      ＼＼転勤一切なし★ずっと名古屋で働ける！／／ 【本社】 愛知県名古屋市中区丸の内2-12-13 丸の内プラザビル5階 ※UIJターン歓迎！転勤の心配は一切ありません。 ■交通アクセス ・地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」より徒歩5分 ・地下鉄名城線・桜通線「久屋大通駅」より徒歩約8分 ※名古屋駅や栄駅にもアクセス抜群！周辺にはランチスポットやコンビニも多数あります。 ■自慢のオフィス環境 2023年3月に移転したフルリノベーションオフィス！ 自分たちでデザインした綺麗でおしゃれな空間です。 ・広々とした【ロフト】 ・リフレッシュできる【ダーツスペース】 ・休憩スペースにはキャンプ気分が味わえる【テント】も完備！ 遊び心あふれる空間が自然なコミュニケーションを生み、 チームワークの良さにつながっています
      月給25万円以上＋各種手当＋インセンティブ ※月給額には一律職務手当（1万円）、固定残業代（12.8時間分／2万円）を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、別途時間外手当を追加支給します。 ※経験・能力・前職給与などを考慮のうえ、スタート時の金額を決定いたします。 ■月収例 ・入社4年目（20代）：月収47万円（月給32万円＋報奨金15万円） ＼ガラス張りのインセンティブ制度が自慢／ 頑張った分は毎月インセンティブ（1件成約：約3万円／平均支給額：月18万円）で還元！
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    株式会社エイワ産業

    リフォーム・内装・インテリア
    福岡県福岡市博多区東那珂2-1-8（福岡本社）
    • 設立 2005年
    • 従業員数 152名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 施工管理／経験・資格を活かす／年俸制600万円以上可能！
      解体・再生（リサイクル）・建築を一貫して手掛け、建設資源の再活用、跡地の有効活用、解体・建築工事まで、多角的な事業を展開している当社。ワンストップ対応を強みに、スーパーゼネコンをはじめ、大手ディベロッパー、官公庁、各種事業会社など、幅広いお客様と直接取引を行っています。 【具体的には...】 あなたには、経験を活かし2週間ほどで完了する小規模な案件から、5年に及ぶ長期案件など様々なプロジェクトをお任せ！ 多彩な現場であなたの経験を活かせる環境です。 《プロジェクト例（一部）》 ◇天神ビッグバン ◇博多コネクティッド ◇福島県焼却施設解体工事（環境省管轄） ◇住宅リフォーム ◇世田谷区役所リフォーム工事 ◇東日本大震災復興支援工事 ◇能登半島地震復興支援工事　など 【入社後のフォロー体制】 入社後は、先輩社員に同行しながら、当社の業務フローや協力会社を含めた体制についてレクチャー。 業務に慣れてきたら、できる範囲からあなたにお任せしていきます！ 直近で施工管理として働いていた方はもちろん、ブランクから復帰した方も存分に活躍できますよ！ 【裁量大きく活躍できる】 仕事の進め方や管理手法、取引先との調整については、各現場に大きな裁量を委ねています。代表や上司へ相談のうえ、現場主体で判断し業務を進められる環境です。たとえば複数の協力会社へ依頼する場合や、新たな重機が必要となった際も、相談後すぐに承認が下りるなど、スピーディーに意思決定できる体制が整っています。 【あなたの経験が未来への”カギ”】 これまであなたが培ってこられたスキルと実績を存分に発揮できる現場をご用意！ その後はご経験に応じ、さらに大規模かつ難易度の高い案件へとチャレンジすることができます。 また、主任・課長・次長・部長へと続く明確なキャリアパスが整っており、マネジメントポジションを目指すことも可能です。
      ＼U・Iターン大歓迎！／ 福岡・東京・大阪・愛知・福島から選べる勤務地！ あなたの“地元で働きたい” “新天地でチャレンジしたい”を応援します！ ※勤務地はご希望を最大限考慮します。 ■福岡本社：福岡県福岡市博多区東那珂2-1-8 └西鉄バス「上半道橋」より徒歩1分 ■東京支店：東京都港区芝1-12-7芝一丁目ビル4階 └各線「浜松町駅」「大門駅」より徒歩8分 ■関西支店：大阪府大阪市淀川区西宮原2-2-2 ゆめっせ新大阪4階6号 └各線「新大阪駅」より徒歩10分 ■名古屋支店：愛知県名古屋市港区小碓1-133 └あおなみ線「中島駅」より徒歩14分 ■福島営業所：福島県双葉郡広野町大字下浅見川字広長44-3 広野みらいオフィス4階 └JR常磐線「広野駅」より徒歩1分 ※マイカー通勤可（駐車場あり／一部拠点のみ） ※受動喫煙防止対策あり
      年俸制600万円～1050万円（固定残業代含む）＋各種手当 ※15分割して1／15を月々支給。残り3／15を8月・12月の賞与として支給。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月45時間分を月13万6800円～月19万1500円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ★経験やスキルに応じて、課長クラスでの採用も視野に入れています！
    • 法人営業／業界未経験可／年収1000万円以上可／年休126日
      • 締切間近
      建物の解体から、解体で発生した金属などの買取・販売（リサイクル）、跡地の不動産活用までワンストップで手がける当社。 あなたには、当社の事業をより多くのお客様に知っていただき、 新たな案件獲得につなげる法人営業をお任せします。 お客様は全国にいるため、幅広いエリアでスケールの大きな営業に携われます。 【取引先】 ■不動産オーナー ■不動産会社 ■建設会社　など 【お任せする内容】 ■顧客へのアプローチ、関係構築 ■現地調査・商談 ■社内の見積部門や施工部門との連携　など ◎POINT …… 【社長の直下で、事業を支える営業に】 入社後は、これまで社長が中心となって担ってきた営業業務をお任せします。 社長直下で考え方や営業ノウハウを間近で吸収しながら、経営視点を持った営業として成長できる環境です。 【年収1000万円以上の社員も在籍！】 成果を上げた分はインセンティブで還元。 年収1000万円～2000万円で活躍する社員もいるなど、青天井の待遇をご用意しています。 【マネージャーなどへのキャリアアップも！】 営業部門は立ち上げ期のため、これから組織を一緒につくっていけるタイミング。 裁量権も大きく、会社の中核メンバーとして組織づくりにも携われます。 営業部門が拡大した先には、部門を取りまとめるマネージャーなど、 組織を牽引するポジションで活躍するチャンスも！ ◎入社後の流れ …… ▼1週目～4週目 まずは東京支店で、社長の営業活動に同行。 これまで社長が築いてきたお客様との関係を引き継ぎながら、関係づくりを進めていきます。 その後は他拠点も回り、社内メンバーや関係各所へご挨拶。 案件を進めるうえで関わるメンバーとの関係を築いていきます。 ▼2カ月目以降 配属先の拠点で営業活動をスタート。 これまで培った経験を活かしながら、新たな案件の獲得にチャレンジしていただきます。
      【転勤なし／東京・愛知・大阪・福島・広島・福岡で募集】 ★マイカー通勤OK ★U・Iターン歓迎 ★直行直帰OK ■本社 福岡県福岡市博多区東那珂2-1-8 ■東京支店 東京都港区芝1-12-7 芝一丁目ビル4階 ■中部支店 愛知県名古屋市中村区則武1-19-13 KSビル7階 ■関西支店 大阪府大阪市淀川区西宮原2-2-2 ゆめっせ新大阪4階6号 ■福島営業所 福島県双葉郡広野町大字下浅見川字広長44-3 広野みらいオフィス4階 ■広島営業所 広島県広島市東区上大須賀町4-2 香取第一ビル402 ■久留米リサイクルセンター 福岡県久留米市善導寺町木塚35-5 ■広川リサイクルセンター 福岡県八女郡広川町大字藤田1568-1 ※受動喫煙防止対策あり（オフィス禁煙）
      月給40万円～50万円＋各種手当＋インセンティブ（年2回） ＼POINT／ 成約1件ごとに発生したインセンティブは、賞与に加算して支給。 役職に就いて月収180万円を得ている社員や、 インセンティブを含め年収2000万円で活躍する社員もいます。
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    株式会社スリィ・ウェイブ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区道玄坂1-16-7 ハイウェービル4F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • アプリ開発エンジニア／札幌オフィス立ち上げメンバー募集
      • NEW
      ＼経営者直下で、札幌オフィスの組織づくりにも携われるポジション／ スマホアプリ開発、Webシステム開発、インフラ構築から運用保守、業務改善、セキュリティ、システム監視などを担う当社。あなたには、これまでのご経験やスキル、志向性に合った業務をお任せいたします。 【具体的には】 ￣￣￣￣￣￣￣ ◆スマホアプリ開発 ◆Webアプリ開発 ◆Java言語を使用したWebシステム開発 ◆AIによる駆動開発　など ※現在は、主に東京本社で受託したシステム開発を担当していますが、今後は徐々に地元案件を増やしていく予定です。 ※全社的に、AI系のプロジェクトに注力していくというビジョンを掲げているので、今後の案件次第では、AIに携わることも可能です。 【入社後は？】 ￣￣￣￣￣￣￣ ▼まずは専門的な開発スキルを活かしながら、札幌市内の顧客プロジェクトに参画し、開発業務を担っていただきます。 ▼開発のみならず、課題設定や方針検討などのソリューションを提供。上流からプロジェクトを率います。 ▼信頼や実績を築き上げることで、当社メンバーやパートナーと共にチーム組成を行い、お客様に新たな価値を提供できる体制を目指します。 ★将来的なキャリアパス★ チームリーダーとして、将来的にはチーム構築や事業を動かす立場を目指すことも可能です。とりわけAI時代には人を育て、チームとして成果を出す力が求められます。次世代を担う若手を育てていくやりがいも実感できるでしょう。 ◎メンバーのマネジメント ◎札幌オフィスの戦略立案・運営 ◎事業の推進　など ★使用言語★ Java、C♯、SQL、Python、MySQL、Oracle、Spring など
      【転勤なし／U・Iターン歓迎／札幌駅より徒歩6分】 札幌オフィス、もしくは札幌市内（中心部）の各プロジェクト先にて勤務いただきます。 （お住まいやご希望を考慮の上、決定いたします） ▼札幌オフィス 北海道札幌市中央区北三条西7-1-1 SAKURA-N3 ＜アクセス＞ JR「札幌駅」より徒歩6分 札幌市営地下鉄「さっぽろ駅」より徒歩6分 ※転勤はありません。 ※チーム内の意思決定や連携を重視して原則出社となりますが、プロジェクトによっては、リモートワークも可能です。 ※社内の受託開発メンバーが増員すれば、近い将来に移転の可能性もございます。 ※受動喫煙対策あり。
      月給30万円～50万円（固定残業代を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万588円～6万7600円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※成果に応じて評価し、報酬を決定いたします。
    • ITエンジニア／明確な給与UP基準／残業月10h／20代活躍
      • NEW
      【ここがPOINT】 ★やりたいことは何？を明確にする「面接」 ★活躍の土台を作る「2か月の集中研修」 ★給与UP基準が明確な「評価制度」 ＼【POINT1】面接よりも「面談」です！／ ─────────────―――──── 「手に職をつけたい」「ITに興味がある」 そんな気持ちを、時間をかけ整理します。 時には厳しい現実も伝え、 「叶えたいことは何か」「強みは？」「何からチャレンジしようか？」など、 面接で成長のロードマップを描き、 納得して進むから、成長スピードも加速します！ ＼【POINT2】2カ月間のカスタマイズ研修で、集中育成！／ ─────────────―――──────────── いきなり案件には入らず「2カ月間の集中研修」からスタート。 Javaやインフラの基礎など、 適性や習熟度に合わせたカスタマイズ研修で、自分のペースで学べます。 ＼【POINT3】「これができたら給与が上がる」がわかる評価制度／ ─────────────―――─────────────── 研修後も、成長していくための項目を細分化！ 一つひとつクリアしていき、「◎がついたら給与が上がる」とわかるので、 成長の道筋がわかる＆評価に不満を持ちにくい仕組みです！ また、面接で話した「成長のロードマップ」とのズレがないか、 その時々の目標やキャリアの悩みを、 社内のキャリア支援部門が定期フォロー。 上司には言えないことを相談でき、 入社時の目標を見失わなずに成長していくことができます！ ★案件例 ・電子チケットシステムの新規開発 ・スマホ向けゲームアプリの開発・保守 ・地図アプリの道路渋滞・規制MAPの開発 ・セキュリティインフラの詳細設計、構築、単体テスト など
      【転勤なし／U・Iターン歓迎／渋谷駅より徒歩5分】 東京23区内を中心に、各プロジェクト先にて勤務いただきます。 品川区、千代田区、渋谷区、新宿区、中央区、港区、中野区、文京区、江東区などもございます。 ▼本社 東京都渋谷区道玄坂1丁目16-7 ハイウェービル4F ☆各線「渋谷駅」より徒歩5分 ☆井の頭線「神泉駅」より徒歩7分
      月給23万円～50万円（固定残業代を含む） （月収例） ★IT業界未経験：月収23万円～ ★IT業界1～2年経験：月収25万円～ ★IT業界3年以上経験：月収27万円～ ＼給与UP基準が明確な「評価制度」／ ─────────────―――─ これができたら給与UP、を明確に項目分けしているので、 入社後着実にステップアップしていけます！ ★頑張りは評価に反映するだけでなく、業績に応じて決算賞与として還元します★ 基本給のほかに、アニバーサリー手当や子ども手当、家賃補助など、 長く働くためのサポートも充実！ IT業界以外でも、社会人経験がある方は、 前職の経験も加味して給与を決定していきます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万1800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※各種手当には支給規定があります ※上記は一例です。詳細な給与については、面接時にお話しいたします！
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    株式会社トライバルユニット

    総合コンサルティング
    北海道札幌市中央区北一条西3-3-1ばらと北一条ビル2F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【横浜】特殊健診・健診運用担当／産業保健知識活かせる◆リモート勤務可◆土日祝休み◆賞与年2回
      • NEW
      【産業保健分野の知識・経験を活かし、企業の健康診断・特殊健診運用を支援／健康管理SaaS導入支援／リモート勤務可・働きやすい環境】 ■業務概要 当社の産業保健サービス「DIME-Wellness」を導入する企業に対し、健康診断・特殊健診・ストレスチェックの実施に向けた運用支援やシステム設定、顧客対応を担うポジションです。既存顧客および契約後の新規導入企業への対応が中心で、健康管理業務の円滑な運用をサポートします。法人営業経験は問いません。 ■業務詳細 ・健康診断や特殊健診、ストレスチェックの内容や運用方法に関する企業担当者・産業医との打ち合わせ ・新規導入企業への実施内容ヒアリング、運用フロー整理、DIME-Wellnessへの設定 ・健診機関との予約・日程調整、実施までの各種調整業務 ・健診フロー（予約・受診・事後措置・結果管理等）の設計と運用補助 ・結果登録・管理などシステム操作、および顧客・社内オペレーションチームへの操作説明・引き継ぎ ・労働基準監督署への報告書作成サポート ・社内営業・CS担当者との情報共有と連携 ■扱うサービス 産業保健管理SaaS「DIME-Wellness」の導入・運用支援 ■組織構成 営業・CS・オペレーションチームと連携しながら、2名体制で顧客対応を行います ■業務の魅力 産業保健の知識を活かし、企業の健康管理体制をサポートできる社会貢献性の高い業務です。新規営業活動や売上ノルマはなく、既存顧客対応や運用設計が中心です。 ■教育体制 入社後は、DIME-Wellness固有の操作や運用フローを丁寧に習得できる環境です。OJTやサポート体制が整っています。 ■就業環境 年間休日125日、完全週休2日制。習熟後は週2日程度リモート勤務可、8割以上がオンライン打ち合わせです。 ■想定されるキャリアパス 産業保健サービス運用支援のプロフェッショナルとして活躍し、将来的にはチームリーダーや他職種へのキャリア展開も可能です。 ■企業の特徴/魅力 健康管理SaaSを通じて企業の産業保健を支援、働く人の健康と生産性向上に貢献しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社トライバルユニット　横浜支社 住所：神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には月30時間分の固定残業代を含みます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,000円～492,000円 固定残業手当/月：67,700円～114,700円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 356,700円～606,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収は月給12か月分と標準賞与年間72万円をもとに算出しています。賞与は年2回（6月・12月）、業績連動型（標準支給：年間72万円）。直近の賞与支給実績は年間100万円～130万円。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トゥーエイト

    PR会社・代理店
    東京都渋谷区恵比寿南1-1-9 岩徳ビル3F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全3件
    • 経理・総務（バックオフィス）／残業10h以下／時差出勤OK
      経理・総務・人事をはじめとするバックオフィス業務をお任せします。 業務の幅を少しずつ広げていけるポジションです。 ＜おもな業務内容＞ ■経理業務 ・給与計算 給与関連資料の回収、所得税の計算、税金の反映。 顧問税理士や社労士とのやり取り。 ・帳簿記帳・決算業務 日々の売上や仕入などの入力から、月次・年次決算業務を会計ソフト（freee）を使用して実施。会社の経営状況や財務状況を把握。 ・経費精算 社員が使用した交通費や立替金の精算、小口現金や金券の管理。 ・入金チェック 前入金や売掛金の入金を毎日確認。 入金遅延があれば担当者に共有し、状況を調査。 ・住民税納付 eLTAXを用いた住民税(特別徴収分)の月次納付、退職・転居時の自治体への連絡や手続き対応。 ■総務業務 ・備品管理 文房具や消耗品の発注、新入社員向けPC設定、設備修理時の業者手配など。 ■人事・労務業務 ・採用活動 求人媒体の選定、取材対応、原稿確認、応募管理、面接～入社までのフォローを担当。 ・社内面談 新入社員に向けた社内ルール説明や、入社後の面談も実施し社員全員が働きやすい環境作りをフォロー ・各種手続き 新入社員対応、入退職手続き、社労士事務所との社会保険手続き。 ・勤怠管理 社員の残業時間や実働時間を確認し、適切な休暇取得や残業管理、有給休暇の管理を実施。 ※このほか、取引契約書の確認、健康診断管理、社内からの様々な問い合わせ対応も随時行います。 ＼仕事の魅力／ ★やりながら学べる環境 専門的な内容は弁護士や税理士、社労士といった スペシャリストと相談できます。 実践を通じてスキルを広げることができます。 ★マルチタスクの充実感 複数の業務を同時進行で進めるため スケジュール管理や優先順位づけが求められますが、うまく回ったときの達成感をしっかり味わえます。
      ★恵比寿駅徒歩1～3分！複数路線利用OK ★本社勤務＆転勤なし ＜本社＞ 東京都渋谷区恵比寿南1-1-9 岩徳ビル3F ※敷地内分煙 複数路線が利用できるので通勤ラクラク♪ 雨の日も負担が少なく快適に通えます。 仕事帰りに買い物や食事も楽しめる便利な勤務地です。 【アクセス】 ・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」徒歩1分 ・JR各線「恵比寿駅」徒歩3分
      月給　24万円以上　＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績2～4ヶ月分） ※上記には固定残業代（月3万2,425円以上／月20時間分）を含み、超過分は追加で支給します。 ※スキル・経験を考慮のうえ決定いたします ＜試用期間中の給与＞ 月給　23.7万円以上 ※上記には固定残業代（月3万2,000円以上／月20時間分）を含み、超過分は追加で支給します。 ＼20代から年収アップを目指せる！／ ■実際の年収例 27歳・入社2年目：年収430万円 28歳・入社5年目：年収460万円 昇給は年2回。さらに役職は7段階あり、 キャリアアップに応じて役職手当も支給します。 ■実際の昇給例 ・入社2年目：月給1～2万円UP（年12～24万円） ・入社3年目：月給3万円UP（年36万円）
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    株式会社ベストペイント

    リフォーム・内装・インテリア
    兵庫県西宮市津門仁辺町1-22
    • 設立 2002年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎の営業職／完全反響型／週休3日／年休148日可能
      • 締切間近
      問い合わせがあったお客さまへの【完全反響型営業】をお任せします。 【 POINT 】 ★専属の職人がいる優位性 外注しない分、低価格で高い技術力を提供できるのが強み。 「コストパフォーマンスの良さ」を武器に、自信を持って提案できます！ ★寄り添った提案ができる 実際の外壁や屋根を見ながら、お客さまとじっくりお話しし、カラーシミュレーションや塗装箇所を丁寧に打ち合わせをするのが特長。画一的な提案ではなく「お客さまの納得」を大切にできます。 ◎ 仕事の流れ ─────── ▼ヒアリング お問合せがあったお客さまにご連絡。 ご要望をヒアリングします。 ▼現地調査～プランニング お客さまのご要望にあった最適なプラン・見積もりをご提案します。 ▼契約！ 契約まで進んだら、必要な書類を作成。 その後、工事の手配や、近隣住宅へのご挨拶などを行います。 工事は、自社の職人が担当しますので、連携もバッチリ！ スムーズに作業を進めることが可能です。 ▼完成・引き渡し 無事完成したら、お客さまへ引き渡しをします。 「ありがとう！」と直接言っていただける機会も多く、うれしい瞬間です。 ◎ 入社後は？ ─────── ▼入社後研修 まずは本社（兵庫県西宮市）で1～2カ月の研修からスタート。 基本的な業界の知識や、営業ノウハウをイチから学んでいただけます。 ▼先輩に同行 実際の現場に同行し、実践的なスキルを身につけていきます。 ▼営業デビュー！ 一通りの流れを掴んだら、いよいよ営業活動をお任せ。 あなたらしく、自由度高く働けるスタイルをつくっていきましょう！ ★入社後の職種変更なし
      【全国募集（沖縄以外）／転勤なし／基本直行直帰】 ＜以下拠点積極採用中！最優先で面接します＞ 鳥取県・静岡県・埼玉県・千葉県・東京都・長野県・青森県・北海道 ★自宅から直行直帰となり、出社することはほぼありません ★希望に応じ、社用車・マイカーの使用をお選びいただけます 勤務地の詳細については下記をご覧ください。 http://bestpaint.co.jp/area-map ※受動喫煙対策あり
      ★平均年収750万円（月給20万円＋インセンティブ）★ ※令和6年度実績（全従業員） 月給20万円以上＋諸手当＋インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上、優遇いたします ★インセンティブでしっかり還元★ 1棟ごとの契約時に、インセンティブを支給し、社員に還元しています！
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    株式会社ウィルビイ

    玩具メーカー
    東京都台東区駒形1-3-14 駒形TCビル9F
    • 設立 1983年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 35.6歳
    求人情報 全2件
    • 玩具・カプセルトイのフィニッシャー（彩色）完週休２日／土日祝
      • NEW
      バンダイが手がけるカプセルトイ・食玩・フィギュアなどの彩色業務をお任せします。 あなたが制作するのは、工場が量産を行う際の基準となる「デコマス（デコレーションマスター）」。 ただ綺麗に塗るだけではなく、“キャラクターの魅力をどう表現するか”まで追求していく仕事です。 ☆･*:.｡. .｡.:*･☆ﾟ･*:.｡. .｡.:*･☆ﾟ･*:.｡. .｡.:*･☆ﾟ･*:.｡. .｡.:*･☆ ＜仕事の流れ＞ ■原型完成・仕様確認 ∟原型師が制作した立体データ・原型をもとに作業スタート。 版元から共有される設定資料や色指定（PANTONE等）を確認します。 ↓ ■調色 ∟指定色をそのまま再現するだけではなく、サイズ感や塗る面積による“見え方の違い”まで考慮しながら色を調整。 フィニッシャーの技術と感覚が最も問われる工程です。 ↓ ■マスキング・塗装 ∟エアブラシや筆を使用し、細かな塗り分けを行います。 パーツごとの乾燥時間も考慮しながら、効率よく作業を進めます。 ↓ ■版元確認・修正対応 ∟「もう少し赤みを足したい」など、細かな調整依頼を受けることも。 修正を重ねながら、完成度を高めていきます。 ↓ ■量産チェック ∟完成したデコレーションマスターをもとに工場で量産スタート。 量産サンプルの仕上がり確認や調整も行います。 ↓ ★市場へ！ 自分が手がけた商品が店頭に並び、SNSで話題になることも。 人気キャラクターに携わる機会も多く、ものづくりの手応えを強く感じられる仕事です。
      東京都台東区駒形1-3-14 駒形TCビル9F 転勤無し <アクセス> 都営大江戸線「蔵前」駅より 徒歩4分 都営浅草線「浅草」駅より 徒歩4分 東京メトロ銀座線「田原町」駅より 徒歩8分
      入社時想定年収：400万円～600万円 月給28万円～34万円（固定残業代含む）＋賞与＋各種手当 ※経験・能力・前職の給与を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間3ヶ月あり（期間中の待遇に変更はありません） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず30時間分、月5万円～6.5万円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
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    グラン・エム株式会社

    総合広告代理店
    東京都千代田区神田神保町2-2-34 千代田三信ビル6F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 採用コンサルタント／売るだけではない営業へ（001）
      ＜未経験から、広告・マーケティングの仕事へ＞ ひとことで言うと… 企業の「人が集まらない」を、 広告のアイデアで解決する仕事です！ ＼こんなお悩みを解決します／ 「応募が来ない」 「若手が採用できない」 「求人広告を出しても効果が出ない」 そのために考えるのは、この3つ。 ◆どんな人を採用したいのか ◆どんな言葉なら伝わるのか ◆どの広告を使うべきか 企業と一緒に、採用成功を目指します。 接客・販売の経験も、そのまま活かせます♪ 【仕事の流れ】 ￣￣￣￣￣￣ ◆お客様と打ち合わせ 　「どんな人を採用したい？」 　「今どんな悩みがある？」をヒアリング 　　▼ ◆求人広告を企画 　応募したくなる言葉や写真、 　広告媒体を考えます。 　　▼ ◆掲載後のフォロー 　応募数や反響をチェックして、 　もっと良くなる改善案を提案。 　　▼ ◆採用成功！ 　「良い人が採用できました！」と 　お客様から感謝されることも多い仕事です。 【未経験でも安心の入社後STEP】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いきなり現場に出ることはありません ＜STEP1＞座学研修 人材業界の仕組み・採用の基礎知識・ ビジネスマナーから丁寧にお教えします。 ＜STEP2＞同行OJT研修 先輩の商談に同行して、 会話や提案の仕方を隣でじっくり見学。 少しずつお仕事をお任せしていきます。 ＜STEP3＞独り立ち 独り立ち後も、会社全体でフォロー。 困ったときはいつでも相談できます。 【頑張りはしっかり評価】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆半年でチーフ昇格＆月給2万円UP ◆1年後にはメンバーを持つことも 頑張り次第で、キャリアUPも目指せます♪ 【扱う求人メディアも豊富】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆アルバイト領域 バイトル・マイナビバイト・求人ボックス など ◆中途領域 エン転職・マイナビ転職・doda・女の転職type など 企業の課題に合わせて、最適な媒体を選びます。
      ＜本社＞ 東京都千代田区神田神保町2-2-34 千代田三信ビル6F ◎転勤なし ◎3駅3路線以上利用可 ◎交通費全額支給 【アクセス】 ・地下鉄各線「神保町駅」徒歩1分 ・地下鉄各線「九段下駅」徒歩5分 ・JR中央・総武線「水道橋駅」徒歩10分 ＼ 駅徒歩1分×10時出社で、通勤ラクラク♪ ／ 神保町駅から徒歩1分の好立地。 10時出社なので、朝の満員電車を避けて ゆとりを持って出勤できます。 周辺にはカフェや飲食店が多く、 ランチタイムも楽しめるエリアです。
      月給30万円～35万円 ＼ 未経験からでも、月給30万円スタート！ ／ ※基本給・固定残業代・一律手当の総額です。 ※経験・年齢・能力・前職給与を考慮のうえ決定します。 ※実力に応じて、マネージャークラスでの採用も可能（給与応相談）。 【内訳】 基本給：月給21万円～22万5000円 固定残業代：月7万円～7万5000円（40時間分） ※超過分は別途支給 一律手当：月2万円～5万円 ・・・ ◆昇給随時（相談のうえ都度） ◆賞与あり（業績による） ◆役職手当1万3000円～ ※試用期間中（6ヶ月） 　月給28万円（固定残業代：月7万円／40時間分を含む） ※固定残業時間を超えた分は別途支給 ・・・ ＜月給例＞ ■月給32万円／27歳／無形商材営業2年 ■月給35万円／29歳／人材広告営業3年 ■月給40万円／35歳／人材広告営業7年
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    株式会社エスプリフォート

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市西区江戸堀2-2-1　アズワン別館8F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • IT人材営業／未経験歓迎／月給30万円～／年休127日
      • NEW
      ＼まずは「お客様の話を聞く」ところから／ IT人材営業は、エンジニアを必要としている企業から案件や条件を聞き、その仕事に合うエンジニアを提案する仕事です。 ＜具体的なステップ＞ ▼アプローチ＆ヒアリング 既存・新規のお客様へ連絡し、必要なスキル・人数・開始時期を聞きます。 ▼「この人なら！」を考える 案件内容とエンジニアの経験・スキルを確認。 社内の情報や仕組みを使い、条件に合うエンジニアを考えます。 ▼エンジニアを提案・契約 お客様へエンジニアの経験や強みを伝えて提案。 面談や条件調整を経て契約に繋げます。 ▼プロジェクト開始・フォロー 契約後もお客様とエンジニアをフォロー。 信頼関係が深まれば、次の案件について相談を受けることも。 【未経験でも実践しやすい仕組み】 ◆全部覚えてから始めなくてOK IT用語や人材営業をすべて覚えてから営業を始めるのではなく、 提案する→分からないことを覚える→また提案する という流れで実践と学習を繰り返します。 ◆AIで時間・知識・営業力を補う 企業情報や案件情報の整理、メール作成、商談準備などにAIを活用。 「このIT用語は何か」 「商談で何を確認するか」 といった場面でも知識や考え方を補い、営業力を高めます。 ◆営業事務・エンジニアもサポート 見積書や契約書などの書類関係は【営業事務】 専門的な技術内容は【エンジニア】 分からないことは【先輩】 調査や整理には【AI】 その分、営業活動に多くの時間を使えます。 ◆━━━━━◆ 基礎を学びながら実践へ 2週間～1カ月程度は先輩同行 ◆━━━━━◆ IT業界、人材営業の仕組み、仕事で使うIT知識、営業の基本から学びます。 並行して2週間～1カ月程度は先輩に同行。 お客様とのやり取りを見ながら、教わる→やってみる→振り返る→次で試すという流れで実務経験を積みます。
      ＼転勤なし！希望勤務地を考慮◎U・Iターン歓迎／ ※大阪本社または東京事業所 【大阪本社】 大阪府大阪市西区江戸堀2-2-1 アズワン別館8F 【東京事業所】 東京都新宿区四谷4-6-10 ビクトリアセンタービル2F ＜アクセス＞ 【大阪本社】 Osaka Metro四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩6分 【東京事業所】 東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目駅」より徒歩4分
      【未経験者】 月給30万円～＋累積インセンティブ ※固定残業代（月36時間分/6万1698円～）含む 【経験者】 月給32万円～45万円＋累積インセンティブ ※固定残業代（月36時間分/6万5811円～）含む ※経験・能力等を考慮し決定 ※固定残業代の超過分は別途支給 ※試用期間3カ月あり（その間の待遇・給与に変更なし） ★成果が増えるほど「毎月の収入」も積み上がる★ 当社のインセンティブは、契約を取った月だけで終わりません。 契約が続いている間、その契約分のインセンティブを毎月支給。 さらに新しい契約が増えれば、その分も毎月上乗せされます。 つまり、 契約を増やすほど、毎月受け取るインセンティブ自体が積み上がる仕組みです。 ＜リアルな月収モデル＞ ◆入社半年 月給30万円＋インセン4万～5万円 ＝月収34万～35万円 ◆入社1年 月給30万円＋インセン8万～10万円 ＝月収38万～40万円 成果を一度きりで終わらせず、その後の収入にもつなげられます。
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    株式会社カネマル

    電子部品 （商社）
    東京都豊島区南長崎6-20-13花岡ビル
    • 設立 2010年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ルート営業／未経験歓迎／月給25万円～／年休125日／転勤無
      • NEW
      既存の顧客である電気資材、設計・デザイン会社への、ルート営業をお任せします。 業界の知識がない方、未経験の方もご安心を。 1～2年程度は勉強の期間として先輩に同行し、じっくり時間をかけて業務を覚えていきます。 【具体的な仕事内容は】 電気資材と設計・デザイン会社に関わる製品の見積り作成～提案までの業務をお任せ。 ▼既存のお客さま先に訪問 ▼見積書の作成と提出 ▼打ち合わせ ▼納品確認 ＼★POINT／ ◆ノルマなしのルート営業 ┗既にお取引のあるお客さまなので、提案もスムーズに進みます。 ◆賞与年2回＆別途インセンティブ支給あり ┗正当な評価により、頑張った分収入アップ！ 当社が持っている技術とノウハウがあれば、お客さまが求めるあらゆるニーズに対応が可能です。 そのため、未経験スタートでも自信をもってお客さまと向き合い、営業を行うことができます。 【入社後の流れについて】 入社後は3カ月間の研修を実施予定です。先輩から営業活動のノウハウや、業務内容について教わります。親身に教えてくれる頼もしい先輩ばかりなので、研修が終わる頃には自信をもって営業デビューできますよ◎ ※入社後の職種変更なし
      【転勤なし／東京勤務／駅チカ徒歩3分！】 東京都豊島区南長崎6-20-13花岡ビル ※受動喫煙対策：あり ※転勤はございません 【交通手段】 「東長崎駅」より徒歩3分
      月給25万円～50万円+諸手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※別途インセンティブを支給します
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    有限会社アートコンセプト

    リフォーム・内装・インテリア
    東京都新宿区高田馬場3-14-2 佐成屋ビル1F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全3件
    • 未経験OKのリノベーションスタッフ／残業20h以下／土日休可
      • NEW
      日本全国に、内装、大工、電気、水道、塗装と幅広い工事を手掛ける会社は、 100社いて1社あるかないか。自社で工事スタッフをかかえている当社だからこそ、 自社の先輩社員と一緒になりながら、モノがつくられる工程を楽しく学んでいくことができます。 ＜具体的な仕事内容＞ 私たちの仕事を簡単にお伝えすると、 現状の状態から借りた時の元の状態に戻すこと。 例えば、部屋の壁紙を汚してしまった。 その際に壁紙を元の綺麗な状態へ戻すリノベーション工事をします。 これはほんの一部ではありますが、 当社であれば、様々な工事を学ぶことができるため、 日常生活で役立つのはもちろん、一生モノのスキルを身につけていくこともできます。 未経験の方は、はじめは先輩社員と一緒に アシスタントとしてお仕事をお任せしていく予定です！ そんなに難しく考える必要はないので、まずはラフにお話ができると嬉しいです。
      ※転勤ナシ ※現場は都内23区が中心。神奈川・埼玉もあります。 【本社】東京都新宿区高田馬場3-14-2 佐成屋ビル1F
      月収例：37万円／月給30万円+皆勤手当1万円＋その他手当+賞与（未経験者1年目） ■月給30万円～60万円+皆勤手当1万円＋その他手当+賞与（未経験者） 月収例：39万円／月給32万円+皆勤手当1万円＋その他手当+賞与（経験者1年目） ■月給32万円～60万円+皆勤手当1万円＋その他手当+賞与（経験者） ～【皆勤手当（月1万円）】については、ほとんどの社員が取得しています！～ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★頑張っていただいた方にはたくさん賞与ををお渡し出来ればと考えています！ 　4か月、5か月分、それ以上のお渡しもいたします♪（社長より） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★仕事の覚え具合やスキルに応じて給与もUP！ 　┗ 経験やスキルを積んだ分はもちろん給与でしっかり還元します。 　　頑張る社員が多いこともあり、少なくとも1年で1～5万円はお給与があがっていく社員がほとんどです。 ＜社員の年収例＞ 年収600万円／入社3年目・36歳 年収520万円／入社2年目・32歳
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    Ｆａｂｅｅｅ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区日本橋兜町22-6　東京セントラルプレイス6階
    • 設立 2010年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 人材紹介事業／立ち上げ1人目／年休125日以上／在宅あり
      当社は急成長するベンチャー・スタートアップ企業の“黒子”として、システム開発を支えてきました。 現在はその実績をもとに、「バンソウDX」というコンセプトのもと、クライアント企業の事業成長とDX推進を一気通貫で支援しています。 そしてこのたび、新規事業として人材紹介事業を立ち上げることになりました。 これまで伴走してきたクライアント企業から寄せられる「人の課題」に、事業として応えていくための挑戦です。 その立ち上げの1人目として、事業責任者候補をお任せできる方を募集します。 【具体的な業務】 ＜事業の仕組みづくり＞ ■Fabeeeならではの人材紹介サービスの設計 （ターゲット領域、提供価値、料金体系など） ■両面型（法人営業と求職者支援を一貫して担当する形）での業務フローの構築と型化 ■CRMやKPIなど、事業を回すための運用基盤の整備 ＜事業の推進＞ ■ご自身もプレイヤーとして、法人開拓から求職者支援、成約まで一連の実績づくり ■既存クライアントとの関係を活かした求人開拓 ■事業計画の策定、予算・数値管理 ＜組織づくり＞ ■事業拡大に向けたメンバーの採用・育成 ■チーム体制の設計 【このポジションの魅力】 ■代表直下のポジションのため、意思決定が速く、提案がすぐに形になります ■評価は代表が直接行います。成果次第で、事業責任者から幹部へのキャリアアップも可能です ■まだ何もない0→1のフェーズから、事業の土台をご自身の手でつくれます まだ何もない状態だからこそ、あなたの経験が事業の形そのものになります。 0を1へ、そして1を100へ。 仕組みからともにつくり上げていただける方をお待ちしています。
      【転勤なし／リモートワークあり／アクセス抜群】 東京都中央区日本橋兜町22-6　東京セントラルプレイス6階 ＜交通アクセス＞ 「日本橋駅」徒歩5分 「茅場町駅」徒歩5分 「東京駅」徒歩10分 ★業務状況により週2～3日程度の在宅勤務も可能です ★受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
      年俸500万円～700万円（固定残業代含む） ※12分割して1／12を月々支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月10万9000円～15万2000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜月額＞ 月額41万8000円～58万5000円＋手当 ★経験・スキルによりさらに高い年俸額も可能です ★成果・業績により早期の昇給も可能です
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    株式会社クラツクス

    文房具・事務・オフィス用品メーカー
    ■大阪本社 大阪府大阪市中央区南久宝寺町2-2-9 船場フジイビル4F・8F（受付：7F）
    • 設立 1992年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全4件
    • 【大阪】カプセルトイの企画・開発◆年休126日/有休取得率80％以上/フレックス制
      ～学歴不問／業種未経験歓迎／社会人経験10年以上の方も歓迎／新規事業のコアメンバーとして裁量大きく働きたい方～　 ■仕事内容 カプセルトイの商品企画・制作進行などをお任せします。 ◎企画の立案 チームで話し合いを重ねながら、どんなグッズにするのか、アイテムやコンセプトを決定。 ◎権利元との調整 権利元へのプレゼンや、社内の関係者との調整。 ◎仕様書の作成 ExcelやIllustratorを用いて作成。商品のサイズ感や素材、その他細かい仕様まで企画します。 ◎デザインと詳細を決定 商品のデザインやデザイン、素材など詳細を打ち合わせ、全体像が確定すれば、サンプルを発注します。 ◎サンプル確認 協力工場に依頼し、届いたサンプルを確認。修正が必要な場合は修正し、再度サンプルを発注します。 ※進めたい企画・アイデアによっては新規の製造工場の開拓もお任せします。 ◎商品完成・納期管理 権利元から製品が出たら生産へ。生産スケジュールや品質を管理します。 ■手掛ける商品： ぬいぐるみやキーホルダーなどの雑貨小物。自社キャラクターやライセンス商品などを取り扱い予定です。 ■チーム組織構成： 配属先である開発課には現在30名ほどが在籍しています。 その中で、ステーショナリー、アニメ、雑貨といった商品ごとのチームに分かれ、開発を行っています。 社内はざっくばらんにコミュニケーションをとる雰囲気です。 ■働き方： 有休の取得率も高くこれまで10連休の取得実績がございます。 仕事のスケジュールさえ調節できれば、自由に休んでいただける風通しの良さがあります。フレックスタイムや産休・育休も活用しながら、一人ひとりが働きやすいスタイルを実現しています。 ■開発課メンバーの声： 【開発課 Aさん】 「サンプルが届いたらチームのみんなに共有します。『かわいい～！』と声が上がることも！自分のアイデアがカタチになる嬉しい瞬間です」 【開発課 Nさん】 「今流行っているものだけでなく、次のトレンドを意識することが求められます。時にはアンケートを何度もかけて、企画を熟考することもありますね」 【開発課 Tさん】 「自分が手に手掛けたグッズをGETした方の反応を、SNSを通じて見られるのも大きなやりがいです」 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 大阪本社 住所：大阪府大阪市中央区南久宝寺町2-2-9 船場フジイビル4F 勤務地最寄駅：Osaka Metro 堺筋線／堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 390万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～230,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 230,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※別途残業代全額支給 ※経験・スキルを考慮し優遇いたします ■昇給：年1回（12月） ■賞与：年3回（7月・12月＋決算賞与9月） ＜賞与について＞ ※入社日により賞与開始日が異なります ※考課期間内に4カ月以上在籍が支給条件 ※決算賞与は業績により支給（過去3年平均106万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】文具・雑貨・カプセルトイの企画・開発◆年休126日/有休取得率80％以上/フレックス制
      ～学歴不問／業種未経験歓迎／社会人経験10年以上の方も歓迎／新規事業のコアメンバーとして裁量大きく働きたい方～　 ■ミッション： 市場調査やデータ分析でリアルなニーズを捉え、消費者の「欲しい！」をカタチにする企画職です。文具や雑貨などのコンセプト立案から制作ディレクションまで一貫して担い、新たなヒット商品を生み出してください。 ■仕事内容 ◎市場調査・分析：トレンド調査、売上データ分析、アンケート等を通じて顧客インサイトを発掘し、ヒットの種を見つけ出します。 ◎商品企画・調査結果を基に、新商品のコンセプトや販売戦略を立案。既存品のリニューアルや企業コラボも担当します。 ◎制作ディレクション：コンセプトをデザイナーと共有し、仕様書作成やサンプルチェックを通じて商品をカタチにします。 ■チーム組織構成： 配属先である開発課には現在40名ほどが在籍しています。 その中で、ステーショナリー、アニメ、雑貨といった商品ごとのチームに分かれ、開発を行っています。 社内はざっくばらんにコミュニケーションをとる雰囲気です。 ■働き方： 有休の取得率も高くこれまで10連休の取得実績がございます。 仕事のスケジュールさえ調節できれば、自由に休んでいただける風通しの良さがあります。フレックスタイムや産休・育休も活用しながら、一人ひとりが働きやすいスタイルを実現しています。 ■開発課メンバーの声： 【開発課 Aさん】 「サンプルが届いたらチームのみんなに共有します。『かわいい～！』と声が上がることも！自分のアイデアがカタチになる嬉しい瞬間です」 【開発課 Nさん】 「今流行っているものだけでなく、次のトレンドを意識することが求められます。時にはアンケートを何度もかけて、企画を熟考することもありますね」 【開発課 Tさん】 「自分が手に手掛けたグッズをGETした方の反応を、SNSを通じて見られるのも大きなやりがいです」 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 大阪本社 住所：大阪府大阪市中央区南久宝寺町2-2-9 船場フジイビル4F 勤務地最寄駅：Osaka Metro 堺筋線／堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 390万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～230,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 230,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※別途残業代全額支給 ※経験・スキルを考慮し優遇いたします ■昇給：年1回（12月） ■賞与：年3回（7月・12月＋決算賞与9月） ＜賞与について＞ ※入社日により賞与開始日が異なります ※考課期間内に4カ月以上在籍が支給条件 ※決算賞与は業績により支給（過去3年平均106万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    クロスイメージング株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都品川区西五反田1-5-1五反田サンケイビル6F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【第二新卒★五反田駅×週2リモート】システムエンジニア◆自社製品◆ニュース番組の気象情報描画システム
      ～自社開発／フレックス／平均残業10ｈ／NHKや大手キー局各社に導入！気象情報描画システムのリーディングカンパニー(独立系SIer)／面接1回／年休128日～ ■業務内容： ・気象／防災に特化した自社システムの開発を担当します。パッケージの機能追加や顧客（大手テレビ局）に合わせたカスタマイズの開発業務を行います。 ・自社開発の製品のため、既存機能の改修や新規機能の追加、出荷の際の試験・キッティングまで開発に一貫し携わることが可能です。 ※案件は1～5名程度、3か月～1年の期間が多いです。 ■入社後の流れ： ・入社後まずはプログラミング工程をお任せします。ゆくゆくは要件定義や基本設計といった上流工程にも挑戦できます。 ・OJTで先輩エンジニアの指導の元、技術力を身に着けていただきます。これまでの開発経験を活かしつつ、当社業務にキャッチアップしていきます。 【大手テレビ局各社と直取引の安定企業】 ニュースや天気予報で目にする「緊急地震速報、防災情報、気象情報」の作画システム、情報送出システムを手掛ける独立系SIerです。 放送局がニュース番組などで使用する気象・防災の画像を作成するソフトウェアです。 当社システムは大手テレビ局各社が採用。国民生活を陰ながら支えています。緊急地震速報システムは全国のNHKに導入されており、トップクラスのシェアとなります。 ※気象情報：ひまわり雲画像、天気図、全国の天気　など ※防災情報：地震、津波、緊急地震　など ■働く環境・社風： ・週2リモート勤務(木＋金)となります。フレックスタイム制も導入しており、出社時刻は社員に任せています(コアタイム11時までの出社)。ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。役員含めて全員がワンフロアで勤務し、風通しの良い社風です。 ・配属部門には20名ほどのエンジニアが在籍しています。5名前後のチームで開発PJTを推進していきます。PJT期間は3か月～1年程度が多いです。 ・一人ひとりの裁量が大きく、開発の大部分を担当できるためスキルアップも早く、PL／PMなどへのキャリアアップも可能です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田1-5-1 A-PLACE五反田駅前9F 勤務地最寄駅：JR山手線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～420,000円 ＜月給＞ 280,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給： ・あり（前年度実績　あり） ・金額：1月あたり3,000円～25,000円（前年度実績） ■賞与： ・あり（前年度実績　あり）年2回（前年度実績） ・賞与月数：計4.80ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アクト印刷

    印刷
    大阪府高槻市前島3-12-1
    • 設立 2011年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ★未経験歓迎【大阪／高槻】製造スタッフ◆日勤のみ◎／転勤無／マイカー通勤可
      ～身近でよく目をするパッケージ製品の製造オペレーター／正社員／退職金制度あり／未経験からの活躍事例あり～ ■職務内容： 私たちの生活でよく手に取る紙器パッケージ（個装箱）の製造スタッフをお任せいたします。 メーカーとして、社内一貫生産にてこだわりを持ってモノづくりに取り組んでおります。 下記業務のいずれかをお任せいたします。 各個人の習熟度に応じて複数ポジション習得しスキルアップして頂く事も可能です。 （1）板紙への印刷（印刷機：KOMORI GL-540） （2）トムソン（トムソン機：三和2台　TRP1060SE） （3）バラシ作業（トリミング機：河原紙器　TXR-1200） （4）糊り貼（サックマシン：サンエンジニアリング2台　3SG650DWH-1、SR1000） （5）梱包して出荷 ■入社後： 先輩社員がOJTにて1から作業をレクチャー致します！ 未経験者の方でもご心配なく働いて頂けます。 ■組織構成： 13名（20代～50代） 共同作業のポジションもありますが、個人で粛々と作業を行うポジションも御座います。 ■事業内容： ・紙器を中心としたパッケージ印刷及び包装資材の製造、販売。 （1）食品バッケージ： ・おいしいものを食べる時の幸せな気持ち。その思いをバッケージに表現しました。 ・お店で商品を選ぶ時、私達が開発／製造したパッケージがお客様の目に留まり話しかけ、買って頂く事が私達の願いです。 （2）文房具／雑貨： ・手を伸ばせばそこにある文房具。見慣れたロゴやバッケージは時代が培った信頼の証です。 （3）健康食品／化粧品： ・健康／元気で美しくありたい、皆様の願いを製品化した健康食品／サプリメント／基礎化粧品。 ・その思いをパッケージに表現し、開発／生産しています。 （4）ギフト： ・夢と感謝の気持ちを贈るすばらしい愛情表現です。 ・あたたかい心のこもったメッセージを相手に伝えるパッケージを開発／製造しています。 ■親会社： 【アクト石原（大正13年創業）】 ・トータルパッケージ（段ボール、プラダン、仕切り、木箱、包装資材）をお届けするアクト石原 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 高槻工場 住所：大阪府高槻市須賀町27-3 勤務地最寄駅：阪急京都本線／高槻市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 330万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■固定残業時間超過分の時間外労働は、割増賃金を追加で支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：209,270円～281,656円 固定残業手当/月：50,779円～68,344円（固定残業時間33時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,049円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(業績により変動あり） ■賞与：年2回（業績により変動あり） 【別途支給】 皆勤手当：5,000円/月 禁煙手当：500円/月 資格手当：500円/月 残業手当：超過分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ディックス・エイチシーズ株式会社

    ファーストフード関連
    東京都港区浜松町2-6-4402
    • 設立 2010年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【五反田】人気ラーメンチェーン店の店長／業績は積極的に評価に還元
      ～五反田駅／人気ラーメンチェーン店／店舗運営のプロを育成／転居の伴う転勤なし／髪型、髪色自由～ ＜具体的な業務内容＞ ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 ・店舗売上管理 ＜身につくスキル＞ ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事（アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど）時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 ＜働き方＞ 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 ＜採用背景＞ ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント： 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】：店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 天下一品五反田店 住所：東京都品川区西五反田1-25-5 勤務地最寄駅：JR線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 520万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：302,000円～340,000円 固定残業手当/月：98,000円～115,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～455,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜モデル年収＞ 店長：520万円 部門長：900万円 ■賞与: 年2回（業績により決定） ■役職手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【関内／未経験歓迎！】人気ラーメン店「天下一品」の正社員スタッフ◆店長になれれば年収500万円以上！
      ～未経験者大歓迎♪／髪型、髪色自由！／転居の伴う転勤なし／将来は店舗運営にも挑戦できます！～ ＜具体的な業務内容＞ ・日々の接客業務 ・アルバイト社員のシフト管理 ・具材、調味料の発注管理 ＜身につくスキル＞ ・店舗運営、店舗マネジメントについては余すことなく学べます。 店舗ではアルバイトの方が8割以上を占めるため日常業務の難易度はアルバイトの方にもお任せできるものと同等です。 それをいかに効率化して自身の時間を創出し、正社員だからこそできる仕事（アルバイト社員の育成、店舗の管理やマネジメントなど）時間を創出するかがポイントになりますので、時間管理能力や、マルチタスクのスキルも養えます。 もちろん、アルバイト社員との日々のコミュニケーションも大切です。 ＜働き方＞ 休みについては基本的に希望を考慮しております。 飲食業である以上、アルバイトの方の急な欠勤などで急遽出社せざるを得ない可能性もございますが、隙間バイトのタイミーを導入して以降、緊急の出社対応を依頼する頻度も抑えることができております。 ＜採用背景＞ ラーメン屋という特性を生かしてコロナ禍でも黒字経営を継続することができております。 当社は関東で1番のFC店舗数を保有する規模まで拡大する予定ですので、今まで以上にお客様へのサービス品質を向上させ、従業員の働きやすい環境づくりにもさらに注力するために増員を計画しております。 また当社では、本部から送られてくるスープを用いてラーメンを作るため、いわゆる「ラーメン職人」を連想させるようなスープつくりや大掛かりな仕込みなどの業務はございません。 「ラーメンのプロ」よりも「店舗経営のプロ」を育成していける環境だと考えておりますので、数値管理やマネジメントに将来的に挑戦したいという方はぜひ一度ご応募ください。 ■魅力ポイント： 【公平・公正な評価体制/結果には報酬でお応えします】：店舗業績が良く、結果を出した方には、賞与で積極的に還元する方針です。多い時は、1回の賞与で1.5か月分を支給しています。同業他社と比較しても還元額は、高水準です。評価体制も個人評価シートを作成し、項目を設け、何をどれだけやればどんな評価となるか、明確にしています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 天下一品関内店 住所：神奈川県横浜市中区尾上町3丁目45番地 尾上町共同ビル１Ｆ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円 その他固定手当/月：4,000円～64,000円 固定残業手当/月：73,000円～93,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜モデル年収＞ 店長：520万円 部門長：900万円 ■賞与: 年2回（業績により決定） ■役職手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ランド・クリエイト

    不動産仲介
    【本社】埼玉県川越市新宿町6-25-16
    • 設立 2008年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全1件
    • 仕入れから販売まで担う不動産営業／未経験から人生を変える
      • NEW
      ────── ゼロから、人生を変える挑戦を。 ────── 土地や建物の所有者様から物件を買い取り、新たな価値を生み出す仕事です。必要なのは、華やかな経歴でも、特別なスキルでもなく、現状を変えるために挑戦する覚悟。 自ら情報を集め、お客様と信頼関係を築き、粘り強く交渉する力が求められます。簡単に成果が出る仕事ではありません。だからこそ、実力を磨き、成果をつかんだ先には、人生を変えるチャンスが広がっています。 【成果をつかむまでの流れ】 ▼STEP1｜土地の情報を集める 地域の情報や土地・建物の状況を調べ、仕入れにつながる情報を探します。 ▼STEP2｜飛び込み訪問 土地の所有者様や不動産会社を訪問し、お悩みやご要望を伺います。 例えば、 ・相続した土地をどう活用すればいいかわからない ・古い建物の管理に困っている ・所有している土地を手放したい まずは世間話や地域の話題など、身近な会話から。対話を重ね、信頼関係を築いていきます。 ▼STEP3｜条件をご提案 土地の相場やエリアの特徴などを踏まえ、買い取り価格や条件を検討・提案します。 ▼STEP4｜契約成立 お客様と条件がまとまれば契約へ。 ▼STEP5｜販売 仕入れた物件を販売。成約後にインセンティブが発生します。（粗利金額の10％） ※初受注までの平均期間は約10カ月。インセンティブは、仕入れた物件の売却成立後に支給されます。 ＜インセンティブ＞ 例）粗利額1,500万円×10％＝150万円 例）粗利額2,000万円×10％＝200万円 ＜年収例＞ ・年収1,000万円（入社2年目） ・年収2,000万円（入社3年目） ・年収3,000万円（入社5年目） ◎24歳で年収2,500万円を達成した社員も
      【転勤なし】 ◎川越本社、池袋支店のいずれかへの配属になります。 ◎業務中の移動費用は、会社が全額負担します。 ■川越本社 埼玉県川越市新宿町6-25-16 ＜アクセス＞ ・東武鉄道・JR各線「川越駅」西口出口よりバス約4分・徒歩約1分 ■池袋支店 東京都豊島区東池袋4-8-8 東池袋パークビル2F ＜アクセス＞ ・地下鉄有楽町線「東池袋駅」より徒歩3分 受動喫煙対策：あり
      ＜月給＞ ■24歳以下：月給25万円以上（固定残業代を含む） ■25～26歳：月給27万円以上（固定残業代を含む） ■27歳～：月給30万円以上 （固定残業代を含む） ＜固定残業代＞ 上記全月給には時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万9,250円～8万8,760円を支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※基本的には残業が月45時間を超えることはありません。 ──── 成果は収入に還元 ──── 粗利金額に応じてインセンティブを支給。 成果が収入に反映されるため、高収入を目指せる環境です。 例）粗利額1,500万円×10％＝150万円 例）粗利額2,000万円×10％＝200万円
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    株式会社ＯＮＥ　ＭＩＮＤ(ISSHINグループ)

    居酒屋・バー
    大阪府柏原市国分本町 2-6-5
    • 設立 2014年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 店舗スタッフ／未経験歓迎／月給30万円～／応募者全員面接！
      • NEW
      「飲食は初めて」「料理に自信がない」「正社員として働くのが初めて」――そんな方を歓迎します。営業、販売、アパレル、介護、製造、エンジニア、ホテルスタッフなど、異業種出身の先輩も多数活躍中です。 ■まずは、できることから 写真付きマニュアルと先輩社員によるOJTで、お客様のご案内、料理・ドリンクの提供、テーブルの片付け、盛り付けなどからスタート。いきなり難しい調理や店舗運営を任せることはありません。近くに先輩がいるため、分からないことをその場で確認できます。 ■慣れたら、仕事の幅を広げる 焼き物などの調理、食材管理、接客サービス、おすすめメニューの考案へと、あなたのペースで挑戦。早い方は約2カ月、未経験の方も3カ月～半年で一通りの業務を身につけられます。 ■将来は、自分で選べる 接客・調理を極める道も、店長、料理長、エリアマネージャー、独立を目指す道もあります。希望・適性に応じて、売上・コスト管理、シフト作成、スタッフ育成などの店舗運営も学べます。未経験入社から最短2カ月で店長へ昇格した実績もあります。 ■料理の面白さも味わえる 店舗ごとにおすすめメニューを考案でき、あなたのアイデアが実際の一品になることも。魚・肉など幅広い食材に触れ、希望があれば他店舗やセントラルキッチンでの研修にも挑戦できます。
      ★「西中島」の店舗いずれかに配属 ★マイカー・バイク通勤OK ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎！ ■炉端焼き酒場一心 西中島店 大阪府大阪市淀川区西中島3-17-10 新大阪第2南ビル 1F └大阪メトロ御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩3分 ■御忍び炉端一心 西中島店 大阪府大阪市淀川区西中島２-15-12 カジサンビル 2F └大阪メトロ御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩1分 ■炉端とカツラ。@西中島 大阪府大阪市淀川区西中島3丁目16-2 └阪急京都線「南方駅」より徒歩1分
      ■月給30万円以上＋賞与年2回＋各種手当＋インセンティブ ※年齢・能力などを考慮の上決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 ※インセンティブは店舗売上などに応じて支給します。 ＼入社1年で月給10万円UPの実績あり！／ ONE MINDでは、年齢や社歴だけで評価を決めません。 「できる仕事が増えた」 「店舗の売上に貢献した」 「スタッフをまとめられるようになった」 など、一人ひとりの成長や頑張りを評価し、給与やポジションに反映しています。 実際に、入社1年で月給が10万円アップした社員も！ 未経験からでも、頑張り次第で早期の収入アップを目指せます。
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    ハウスレップトーキョー株式会社

    不動産仲介
    東京都渋谷区広尾1-4-15-301
    • 設立 2010年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 外国人向けの不動産仲介／年休125日／ノルマなし／未経験OK
      • NEW
      慣れない日本で住まいを探すお客様の「頼れる案内役」として、 英語を通じて新生活のスタートを支える仕事です。 ※対面・オンライン・資料作成など業務は基本英語です。 【主な業務内容】 ▼ヒアリング ┗メールやオンラインで希望条件だけでなく 　来日の目的や理想の暮らし方・家族構成まで詳しく伺います。 ▼物件提案・内見案内 ┗英語の資料で物件を提案し車で現地へ。 　駅や学校といった周辺環境など『暮らし方』もご案内。 ▼契約・入居サポート ┗日本独自の契約ルールを英語で丁寧に説明。 　入居後のご相談にも長く対応します。 ＜どんな物件を提案するの？＞ 売買・賃貸の両方を扱います。 月額賃料100万円を超える高級物件など、 普段ではあまり目にする機会の無い ラグジュアリーな物件を見る事が出来ます。 「子どもの学校に近い家はある？」 「駅近で広めの部屋がいい」 ──そんなご要望に合わせ、都心・横浜エリアの 上質な賃貸住宅を提案します。 ＜お客様はどんな人たち？＞ 仕事で来日するビジネスパーソンや そのご家族・外資系企業の役員・各国の外交官など。 物件探しだけでなく日本での暮らし全般の相談にも寄り添います。 ＜専門家として頼られるやりがいも＞ 日本独自の契約ルールや商習慣を 英語で分かりやすく説明するのもあなたの役割。 経験を重ねるほど「あなたに任せたい」と 専門家として頼られる場面も増えてきます ＼入社後の流れ×安心の研修体制／ ▼STEP1 研修で不動産取引の基礎や契約の流れ、 よく使う専門用語を学びます。 英語での説明の仕方も先輩が、 しっかりとわかりやすく教えます。 ▼STEP2 先輩の内見案内や商談に同行。 お客様とのやり取りや物件の見せ方、 街の紹介の仕方を間近で学んでいきます。 ▼STEP3 先輩のフォローを受けながら、ご自身で案件を担当。 できることが増えるほど、任される範囲も少しずつ広がります。
      【転勤なし】東京都渋谷区広尾1丁目4-15-301 ★JR線・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩5分
      ご希望に応じて歩合給型と固定給型を選ぶことができます。 【歩合給型】 月給23万円～40万円＋賞与＋インセンティブ(売上額の5～15％) ※上記金額には一律支給の営業手当(1万円分)と 　25時間分/3万8000円～7万6000円の固定残業代が含まれています。 【固定給型】 月給26万円～40万円＋賞与 ※上記金額には24時間分/5万円～7万6000円の固定残業代が含まれています。 ※固定残業代を超える勤務をした場合は追加支給します。 ※経験・年齢・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定します。
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    株式会社ダイアログ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都品川区西五反田2-12-3第一誠実ビル8F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全9件
    • 【ITコンサルタント／物流DX】大手コンサル出身者在籍／急成長企業／若手活躍／フレックス・リモート可
      ～大手コンサルファーム・IT企業出身者が多数在籍／160％の急成長企業／若手活躍／リモート・フレックス～ 【企業の特色】 ・当社では「ロジスティクス」×「IT」をベースとしてお客様の課題解決に向けた業務をしています。・5年で500社に導入された次世代クラウド型在庫倉庫管理システムを展開しています。・ロジスティクスDX 対応の先駆けとも言える自社プロダクトの企画・開発・運用も手掛けています。・大手コンサルファーム・コンピュータ関連サービス企業出身者が多数在籍をしている業務システム導入の専門家集団です。・当社は年130％以上の成長を続けており、今期は約160％の成長を達成しました。成長に伴いキャリアアップの機会が豊富で、入社後1年半でリーダーに昇進した新卒の実例もあります。4年後に上場を予定しておりさらなる成長に携わることが出来ます。 【仕事内容】 物流DXプロジェクト推進。物流業界のお客様を中心にITの導入支援や戦略策定を行う事で、顧客の事業課題を解決・支援する業務をお任せいたします。具体的にはWarehouseManagementSystem（WMS）自社プロダクト企画開発導入プロジェクトや、物流DXプロジェクト推進を行なっていただきます。 ＜業務の一例＞ ・顧客ニーズのヒアリング・要件定義から設計、開発との連携・パートナーやメンバーとの連携※また1~2年のプロジェクト経験後は、WMSのプロダクト成長開発や、新サービス開発、他社ロボティクスとのアライアンスなどにも携わっていただく機会もございます。 【働き方/職場環境】 ■私服勤務、フレックス、リモートワークが導入されており自由な働き方が可能。 ■実績と努力が報われる環境を提供しています。四半期毎に実績をアピールする機会があり、評価次第で短期間での昇格が可能です。 【人事から一言】 ・経営×物流×テクノロジーの軸で全く新しいサービスを創造し展開しています。・物流テックは現在、急成長を遂げている業界！業務での成長チャンスが多くあります。・IT技術だけでなくビジネス戦略、運用最適化、デザイン思考など多岐にわたる知識やスキルを磨くことができます。・今後の組織拡大に伴い、担当案件だけでなく組織全体のマネジメントにも携わることができます。・問題解決の提案手法の提供、効果の体感まですべて一貫して携われます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-12-3 第一誠実ビル8F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,459円～320,797円 固定残業手当/月：47,462円～81,203円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,921円～402,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■賞与：年2回 ■昇降給：年2回 ■昇格：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • インサイドセールス・マーケティング・導入支援を一貫して担う「フルスタックセールス」
      【決められた範囲の仕事」に、物足りなさを感じていませんか？】 「リードを獲るまでがインサイドセールス、受注後はカスタマーサクセスにお任せ。」 そんな「職種」の分断が、あなたの成長を「部分最適」に留めてはいませんか？ 当社が求めているのはインサイドセールスの枠を軽々と飛び越え、マーケティング戦略から受注後のSaaS導入支援までを一気通貫で完結できる「フルスタックセールス」です。 【業務内容】 （1） 見込み顧客の育成（リード獲得まで） ・セミナー企画をはじめとしたリードを獲得して、セールスにつなぐ ・セミナー参加者、展示会来場者への継続的なフォローアップ。 ・休眠顧客に対し、再アプローチを行い、検討度合いを引き上げる。 ・フィールドセールスへのスムーズな案件トスアップと、受注確度向上のための商談フィードバックの実施。 （2）導入支援（受注後～導入まで） ・営業と連携し、受注内容や仕様書を基にお客様と導入にあたっての詳細を打ち合わせ（SaaS内の設定項目、導入スケジュール等） ・導入後はアフターフォローを担当する部署に引継ぎを行う。 （3）営業プロセスの型化と仕組みの構築（日常タスク） ・Salesforce等のCRMを活用した管理体制の構築。請求・契約関連業務の自動化やAIによる効率化を含めた、理想的な営業ワークフローの設計と運用。 ・トークスクリプトやメールテンプレートなど営業ナレッジの標準化と高速なPDCA。 【獲得できるスキル】 ■戦略的コンサルティング能力 ┗単なる製品説明ではなく、顧客の経営課題を特定し、ITを活用した解決策を提示する「課題解決型」の提案力が身につきます。 ■セールス・オペレーションスキル ┗Salesforce等のCRMを用いた管理体制の構築、データ分析に基づく営業プロセスの標準化など、組織の「仕組み」を設計・運用する能力が磨けます。 ■多角的な課題解決スキル： ┗ITだけでなく現場の運用最適化、ビジネス戦略、デザイン思考など多岐にわたるフレームワークを用いて複雑な問題を整理する力がつきます。 【連携するチーム・組織等】 ・営業：リードを獲得したら営業と連携＋営業が正式受注後、商談資料等を見ながら導入までの支援策を練る ・CX：導入後に情報共有し、引継ぐ。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-12-3 第一誠実ビル8F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,962円～369,053円 固定残業手当/月：67,538円～92,947円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 357,500円～462,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■賞与：年2回 ■昇降給：年2回 ■昇格：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トーエイ

    設備管理・メンテナンス
    東京都港区高輪4-11-9
    • 設立 2000年
    • 従業員数 42名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 東芝製エレベーターの点検／未経験歓迎／月給25万円～／転勤無
      • NEW
      ／ この求人のポイント ＼ ◆年間休日120日以上＆残業少なめ ◆年3回の長期休暇あり ◆資格取得費用は会社負担 ◆夜間の呼び出しはなし 【　トーエイについて　】 東芝エレベータ株式会社のパートナーとして、 全国の東芝製エレベーター・エスカレーターのメンテナンスや部品交換を担当する当社。 ・全国で稼働する約10万台のうち約1万台を管理 ・高層ビルの増加やバリアフリー化により需要拡大 この先も、なくならない仕事です。 【　具体的な仕事内容　】 東芝製エレベーター・エスカレーターのメンテナンスや部品交換を行います。 ◆メンテナンス ・手順書通りに約50項目を1時間ほどでチェック ・動作や部品の寸法などを確認 ◆部品交換 ・交換時期に合わせて実施 ・作業時間は3～8時間ほど ・故障を防ぐための予防交換を重視 ＜夜間の呼び出しなし！＞ 夜間のトラブルは、24時間体制の東芝エレベータ社が対応。 当社は連絡を受けてからの二次対応を担当します。 ※基本は1日1現場／月に数回、2現場の場合あり ※2～6名のチームで担当 ※現場は営業所から1時間前後（地方は2～3時間の場合あり） 【　この先も安定の理由とは？　】 全国の約10万台のうち、約1万台を当社が担当しています。 部品ごとに耐用年数が異なり、それぞれ適切なタイミングで交換・メンテナンスが必要で、 当社への依頼は絶えません！ 【　国家資格にもチャレンジ可！　】 資格取得費用は会社負担のため、なかには3年間で10以上の資格を取得した先輩も！ 未経験スタートの方も、早期にスキルUPが叶う環境です。 ※入社後の職種変更なし
      【転勤なし／希望を考慮／一部マイカー通勤OK】 ☆東京・神奈川・愛知・大阪・福岡で募集中！ ☆希望を考慮して配属します ☆勤務地により、マイカー・バイク・自転車通勤なども可能です ☆U・Iターン歓迎 東京営業所／東京都墨田区江東橋5-1-8 神奈川営業所／神奈川県横浜市栄区桂町697-22 横浜営業所／神奈川県横浜市戸塚区小雀町118 名古屋営業所／愛知県名古屋市中川区南脇町1-68 大阪営業所／大阪府茨木市畑田町1-16 九州営業所／福岡県福岡市東区原田1-47-7 ※受動喫煙対策：あり（社内分煙）
      月給25万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や能力に応じて決定します ※残業手当は、別途全額支給いたします
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    株式会社テラスハートジャパン

    その他メーカー
    大阪府大阪市北区梅田3-3-45 マルイト西梅田ビル5F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • オーダーメイド人工乳房の製作スタッフ／研修充実／残業月20h
      お任せするのは、乳がん手術後の女性へお届けするオーダーメイド人工乳房（エピテーゼ）の製作です。 ただ製品をつくるだけではありません。？ お客様のお悩みやご希望を伺いながら、肌の色や質感、左右のバランスまで細かく再現し、一人ひとりに合わせた製品を仕上げていきます。 美容師のカラーリングやネイリストの色合わせのような色彩感覚、接客で培ったヒアリング力や寄り添う力を活かせる仕事です。 完成した製品をお渡しした際には、 「好きな服を着られるようになった」 「鏡を見るのが怖くなくなった」 「自信を取り戻せた」 といった感謝の言葉をいただくこともあります。 技術を通じて、お客様の笑顔や前向きな気持ちを支える専門職です。 【★仕事の流れ】 ▼お悩みやご希望のヒアリング お客様のお話を伺いながら、ご希望やお悩みを共有します。 ▼採寸・型取り 専用機器でサイズや形状を確認します。 ▼製作・着色 シリコーン素材を使い、肌の色や血管の表現まで再現します。 ▼フィッティング 実際に装着していただき、細かな調整を行います。 ▼お渡し 完成した製品をお渡しし、使用方法などをご説明します。 ※製作だけでなく、お客様と関わる機会も多い仕事です。 ※病院相談会やイベントに参加することもあります。 【★入社後の流れ】 現在活躍しているスタッフは全員未経験入社。 前職は美容師、ネイリスト、アパレル販売、ブライダルスタッフなどさまざまです。 ※医療知識や製作経験は必要ありません。 段階的に学べる研修制度をご用意しています。 ▼入社～3カ月 シリコーン素材の扱い方や商品メンテナンスなど基礎から学習 ▼3カ月～半年 先輩のサポートを受けながら製作工程を経験 ▼半年～1年 採寸・着色・フィッティングなど担当範囲を拡大 ▼1年程度 お客様対応から製品完成・お渡しまで一貫して担当 一つずつ習得できるため、未経験でも安心してスタートできます。
      ★転勤なし★大阪梅田または東京新宿での勤務★通勤に便利な駅近オフィス！ 【大阪工房】 大阪府大阪市北区梅田3-3-45 マルイト西梅田ビル2F 《アクセス》 ・JR線「大阪駅」桜橋出口より徒歩5分 ・各線「梅田駅」より徒歩5分 【東京新宿工房】 東京都新宿区西新宿3丁目 《アクセス》 ・各線「新宿駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      【未経験スタートの方】 ■月給22万円～　（試用期間3カ月：月給21万円・ほか待遇変動なし） 【造形・特殊メイク学校出身の方】 ＜エピテーゼ経験者＞ ■月給24万円～　（試用期間3カ月：月給23万円・ほか待遇変動なし） ＜社会人経験を2年以上お持ちの方＞ ■月給23 万円～　（試用期間3カ月：月給22万円・ほか待遇変動なし） ※残業代は別途100％支給
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    アストンジャパン株式会社

    半導体 （商社）
    東京都千代田区外神田5-3-6フィールドスリー外神田ビル2階
    • 設立 2008年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 商社営業／平均年収889万円／年休120日・土日祝休／残業無
      ご希望と適性に合わせて以下【1】・【2】いずれかの業務をお任せします。 【1】半導体・電子部品営業（既存顧客メイン） 営業活動の中心は、既存顧客からメールで届く問い合わせへの対応です。 既に受注している商品に加え、別製品の追加提案を目指していただきます。 ★POINT！ 1件あたり数千万円規模の大きな金額を動かす営業になります。 スケールの大きい営業の楽しさを実感できます。 【2】梱包資材・機器の営業（新規開拓メイン） 企業の倉庫担当者や物流部門に対し、梱包用の緩衝材や関連機器の提案を行います。 主な営業手法は電話によるアプローチで、ニーズをヒアリングし、商品提案から契約獲得までをお任せします。 ★POINT！ 採用率が高く、一度契約が決まれば毎月継続して発注がもらえる仕組みです。 提案を重ねるほど、自分の売上がどんどん積み上がっていきます。 ＊　＊　＊ ━━私たちが目指す組織━━ 当社は、成果に本気で向き合うプロフェッショナルの集団です。 組織として継続的に成果を出すことを最優先に考え、方向性を明確にし、合う人が最大限力を発揮できる組織を目指しています。 成果を出した人が正当に評価され、 報酬で報われる会社でありたいと考えています。 ━━評価について━━ 評価の中心は「成果」と「成果を生む行動」です！ 「どれだけ頑張ったか」より「どんな価値を生み出したか」を見ています。 どれだけ努力したかではなく、成果につながる努力ができたかを評価しています。 ＼営業として成長できる理由／ 上長からは、数字だけでなく商談の進め方や提案内容についても具体的なフィードバックを受けられるため、「何をどれくらい頑張れば良いか」が明確な状態で日々の業務に取り組むことができるので、営業スキルを着実に高めていける環境です。
      【東京本社／駅近／直行直帰・リモート可／転勤なし】 本社：東京都千代田区外神田5-3-6フィールドスリー外神田ビル2階 ＜アクセス＞ JR山手線「御徒町駅」徒歩5分 東京メトロ銀座線「末広町駅」徒歩3分 東京メトロ銀座線「上野広小路駅」徒歩4分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給50万円～71万4285円＋賞与年2回 ※経験・能力等考慮の上、規定により優遇いたします。 ★業績に応じて、賞与支給額を決定 半期ごとに個人の売上・粗利を基準に賞与額を決定しており、頑張りが収入に直結する環境です◎ ★成果を正当に評価 もちろん売上だけで評価することはありません。 それぞれの営業スタイルに合った成果を正当に評価するため、どちらのポジションでも高収入を目指せます！ ★評価の基準 評価は次の3つの視点を軸に行います。 [1]成果・結果（最重要） [2]成果につながる行動・判断 [3]チーム・組織への貢献 個人の成果だけでなく、 チームとして前に進めているかも重視します。
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    株式会社アスカクリエート

    人材紹介・職業紹介
    埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5ソニックシティビル21階
    • 設立 2004年
    • 従業員数 346名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 保育人材コーディネーター／未経験歓迎／土日祝休み／賞与6カ月
      岡山県をはじめ、中四国エリアの保育施設と、仕事を探す保育士さんをつなぐ人材コーディネーターとしてご活躍いただきます。 保育施設への求人確認から、保育士さんとの面談、職場見学・面接への同行、入社後のフォローまで一貫して担当。 双方に寄り添うからこそ「ありがとう」と直接感謝していただける機会も多い仕事です。 ＜具体的には＞ ■先輩に同行して保育園・幼稚園を訪問 ■求人原稿の作成（フォーマットあり） ■保育士さんとの面談 ■面接日程の調整・職場見学への同行 ■職場見学・面接への同席 ■契約関係の手続き ■就業後のフォロー など ☆★ アスカクリエートならではの魅力 ★☆ ◎長年築いてきた信頼とネットワーク 民間の保育園だけでなく、役所や公立保育園とも長年にわたり取引を続けています。 豊富なネットワークを活かし、保育施設と保育士さん双方に合ったマッチングを実現できます。 ◎約8割が既存のお客様 取引先の約8割が既存のお客様。 新規開拓だけを追うのではなく、これまで築いてきた信頼関係を大切にしながら、長くお付き合いしていく営業スタイルです。 ◎ノルマなし。数字より「人」に向き合える 保育士さんや施設の方にしっかり向き合ってほしいという想いから、個人ノルマは設けていません。 目先の数字だけではなく、一人ひとりに合った提案を大切にできます。 ◎一人で抱え込まないチーム体制 競争よりも協力を大切にする社風。 困ったときには周囲に相談しながら、チームでより良いマッチングを目指せます。 ☆★ 未経験から学べる研修制度 ★☆ 入社後は全国の新入社員と合同で1週間の研修を実施。 その後も先輩社員がマンツーマンでフォローします。 営業マナーや保育業界の基礎知識、関連する法律、システムの操作方法などを基礎から学べるため、未経験でも安心してスタートできます。 ※入社後の職種変更なし
      【転勤なし／岡山支店で募集中！】 ＜岡山支店＞ 岡山県岡山市北区駅元町15ｰ1リットシティビル6階 ＜アクセス＞ ◎JR「岡山駅」から徒歩3分 ※受動喫煙対策あり（オフィス禁煙）
      月給27万円（固定残業代含む）＋賞与年2回（年100万円以上支給実績あり！） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月6万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜試用期間中＞ 月給26万3,000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月5万3,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社ブルー・スターＲ＆Ｄ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県相模原市中央区横山台1丁目31-1
    • 設立 2010年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 世界唯一の技術／電気設計／客先常駐無／業種未経験歓迎／土日休
      超音波洗浄装置・超音波バリ取り洗浄装置の電気設計をお任せします。扱う装置の大部分は既存の標準機。まずは既存図面や完成済みの制御ソフトを確認するところから始め、段階的に担当領域を広げていきます。 【具体的な業務】 ■超音波洗浄装置の電気回路設計 ■PLCを使用したシーケンス制御設計 ■タッチパネル画面や制御ソフトの修正 ■社内での動作確認、試運転、調整 ■顧客先での据え付け・立ち上げ支援 ■装置の操作方法や電気仕様の説明 ■納入後の点検・メンテナンス対応 【入社後のステップ】 ＜STEP1：標準機を知る＞ 既存の図面や完成済みの制御ソフトを確認し、装置の構造や動き方を学びます。実験室で実際の物理現象やデータにも触れ、独自の超音波技術が洗浄力を生み出す仕組みへの理解を深めます。 ＜STEP2：仕様変更・ソフト修正に挑戦＞ 顧客の要望に合わせて、PLCやタッチパネルの設定・修正を行います。先輩が内容を確認するため、超音波装置の経験がなくても問題ありません。 ＜STEP3：試運転・立ち上げまで担当＞ 社内での動作確認や調整を経験した後、先輩と一緒に顧客先での据え付け・試運転に参加。装置の操作方法や電気仕様の説明も担当します。 ＜STEP4：一台の装置を一貫して担当＞ 経験を積んだ後は、回路・シーケンス設計から試運転、納入後の調整まで、自分が中心となって一台の装置を完成させます。 主に三菱・オムロン製のシーケンサーやタッチパネルを使用します。国内出張のほか、中国・タイ・ベトナムなどへの海外出張もありますが、語学力は問いません。設計した装置が現地で動き、お客さまから直接評価されるところまで見届けられる仕事です。
      【転勤なし・時短勤務可】 ＜田名工場＞ 神奈川県相模原市中央区田名8685 JR相模線「原当麻駅」よりバス「塩田さくら橋」より徒歩5分 ※勤務地は弊社田名工場となります ※本社での業務あり ※本社から田名工場まで社用車による送迎あり ※本社の方がご自宅に近く通勤に便利な場合は本社へ出社のうえ、田名工場への送迎もご相談可 ＜本社＞ 神奈川県相模原市中央区横山台1丁目31-1 JR相模線「南橋本駅」より徒歩20分 ◎車通勤OK ◎駐車場あり ※受動喫煙防止対策あり
      月給25万円～40万円＋残業代全額支給＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。 ※上記月給には一律支給の技術手当（月5万円）を含みます。 ※残業代は別途全額支給します。
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    株式会社ワイドトレッド

    建材 （商社）
    東京都中央区八丁堀4-9-4 VORT八丁堀2 10階
    • 設立 2008年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業事務／未経験歓迎／土日祝休み／賞与年2回／ネイルOK
      • NEW
      ◇―― ここに注目！ ――◇ ★マンツーマン教育で安心スタート ★スキルアップサポートとして研修もご用意 ★ジョブチェンジ＆キャリアアップOK ★年休120日以上・残業少なめ …… 建築資材の販売・設計・施工を手がける当社にて、営業事務としてバックオフィス業務をお任せします。 ＊‥‥＊‥‥＊ 　 仕事内容 ＊‥‥＊‥‥＊ ■受発注対応 └資材販売・工事のご依頼に合わせた、納期や施工日の日程調整 └納品／施工完了後の請求業務　など ■電話・来客対応 ■PC入力業務　など ◎お客様は…ハウスメーカーを中心とした法人がメインです ～1日の流れ（一例）～ ▼9:00　 始業・メールチェック ▼9:30　 受注処理業務 ▼12:00　お昼休憩 ▼13:00　資料・帳票類・見積もり作成など ▼15:00　来客対応後、上記事務作業 ▼18:00　退勤！おつかれさまでした♪ …………………… 教育体制について …………………… 入社後は、OJT研修を通じて少しずつ業務をレクチャー。 先輩がメンターとしてつき、サポートしますので、いつでも質問・相談が可能です。 マニュアルも整備されているため、未経験の方でも不安なくスタートできる環境です！ ＼一通りのスキルが身についたら…／ スキルや適性を考慮しながら、見積・資料作成といった営業サポート業務もお任せしていきます。 …………………………… スキル＆キャリアアップ …………………………… OJTのほか、建築資材や業界知識を学べる座学、展示会見学などの機会もご用意。 「もっとここを学びたい！」という気持ちがあれば、気兼ねなくご相談ください！ さらに、営業事務として経験を積んだ後は、さらなるキャリアアップも可能。 ・営業担当者として活躍 ・工事部で施工管理 中途入社や性別に関係なく、意欲と実力を正当に評価する環境です！ ◎希望しない入社後の職種変更はありません
      【転勤なし／最寄駅から徒歩1分で通勤ラクラク♪】 東京都中央区八丁堀4-9-4 VORT八丁堀2 10階 各線「八丁堀駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙／屋外喫煙可能場所あり）
      ■未経験者 月給23万円～＋各種手当＋賞与年2回 ■営業事務の業界経験者 月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します
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    株式会社ｇｒｅｅｎ建築工房

    リフォーム・内装・インテリア
    大阪府枚方市堤町10-24　枚方鍵屋別館4F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 人事責任者候補／制度・採用・労務まで組織作りを担う／社長直下
      会社の成長と社員数の増加に合わせ、これまで経営陣が担ってきた人事・組織づくりを、より体系的なものへ進化させていくための採用です。 完成した制度を運用するのではなく、社長や経営陣、社員との対話を重ねながら、「この会社に合った仕組み」をゼロベースで考え、設計から運用・改善まで携わっていただきます。 ＜具体的には＞ (1)人事制度・評価制度 ・理念・クレド・行動指針を反映した評価制度の設計・改善 ・目標設定、等級・役割、評価基準の整備 ・評価フロー・運用ルールの構築 ・制度導入後の検証・改善 (2)採用・人員計画 ・事業計画に基づく人員・採用計画の立案 ・求める人物像・採用基準の策定 ・求人媒体・紹介会社との連携、応募者対応・面接 ・入社後のオンボーディング・定着支援 (3)労務・社労士連携 ・入退社・勤怠・社会保険等に関する実務 ・社労士との連携・各種手続き ・就業規則・社内規程の整備、改定 ・労務相談への対応、職場環境の改善 (4)組織開発・教育 ・1on1・定期面談などの仕組みづくり ・社員教育・研修、管理職育成の企画 ・理念・クレド・行動指針の浸透 ・組織課題の把握と改善施策の立案・実行 入退社手続き、勤怠・労務管理、社労士との連携など、人事実務についても幅広く担っていただきます。 最初から全てをお任せするのではなく、これまでのご経験や得意分野を活かしながら、徐々に担当領域を広げていただきます。 ＜ポイント＞ 社長と直接対話しながら、会社の理念や価値観を採用・評価・育成・労務などの「仕組み」に落とし込み、人と組織の土台をつくっていく仕事です。 社長の考えを形にするだけではなく、同じ目標に向けて率直に意見を交わし、ともに組織をつくっていくことを期待しています。
      【バイク・自転車通勤OK／U・Iターン歓迎】 大阪府枚方市堤町10-24　枚方鍵屋別館4F ※受動喫煙対策あり
      月給35万円～45万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上で決定します
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    株式会社フルタイムロッカー

    住宅設備・建材メーカー
    神奈川県横浜市港北区北新横浜1-4-7
    • 設立 2014年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【東京・千代田区／駅チカ】宅配ロッカー営業／業界トップシェア・未経験OK・働きやすさ◎
      【業界39年No.1・国内シェア73.7％の宅配ロッカーメーカー／社会貢献性と働きやすさを両立／営業未経験から成長できる環境】 ■業務概要 当社は宅配ロッカーのパイオニアとして、全国の不動産管理会社やオーナー、ゼネコン、デベロッパーに向けた提案営業を担当します。ロッカーの導入による物件価値向上や収益構造の改善など、お客様の課題解決に寄り添うコンサルティング型営業が特徴です。見積もりや契約書作成などの事務作業は専門部門が担当するため、営業活動に専念できる完全分業制を採用しています。 ■業務詳細 担当エリアの物件をリサーチし、宅配ロッカー未導入物件の情報収集や現地調査を実施。設置可否や物件の特性・ニーズを把握し、最適なプランを提案書としてまとめます。商談の際は導入メリットや運用方法を丁寧に説明し、導入決定までしっかりサポート。見積もりや契約書は別部門が対応するため、顧客との信頼構築や提案活動に注力できます。 ■扱うサービス 業界トップシェアの宅配ロッカーを中心に、物件価値向上や入居者満足度アップにつながる各種インフラソリューションも提案します。 ■組織構成 既存物件・更新・新築物件などの専門チームで構成され、適性や希望に応じて配属。チームで協力しながら課題解決を目指す文化が根付いています。 ■業務の魅力 月30件以上の問い合わせがあり、飛び込みや力押しの営業は不要。接客業出身者も多く、ヒアリング力や提案力を活かせます。営業未経験でも成長できる教育体制も整っています。 ■教育体制 入社後はOJTや先輩社員のフォローがあり、業界知識や提案ノウハウも基礎から学べます。分からないことも相談しやすい環境です。 ■就業環境 週休2日制（土日祝休み／月1回土曜出勤あり）、有給消化率8割以上。残業月15時間と少なめで、メリハリを持って働けます。原則転勤なし、直行直帰OK、駅チカ勤務地も魅力です。 ■想定されるキャリアパス 営業経験を積み、将来的にはチームリーダーや管理職へのキャリアアップも可能。未経験からでも着実に成長できる支援があります。 ■企業の特徴/魅力 創業39年で業界をリードし、社会インフラとして高い信頼性と安定基盤を誇ります。全員で成長する風土があり、長く安心して働ける環境です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 東京 住所：東京都千代田区岩本町2-10-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 固定残業手当/月：33,839円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 273,839円～333,839円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■初年度年収320万円～500万円。賞与は年2回（業績・評価に応じて支給・入社2年目以降） ■残業代ついて：超過分は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【全国5拠点】宅配ロッカーの法人営業／不動産・金融知識活かせる／残業ほぼなし・安定基盤
      【業界39年・国内シェア73.7%のインフラ商材／宅配ロッカーのBtoB営業／安定基盤・働きやすい環境で論理的提案力が身につく】 ■業務概要 当社は不動産管理会社・不動産オーナー・ゼネコン・デベロッパー・金融機関向けに宅配ロッカーの導入を提案するBtoB営業職を募集しています。営業活動に専念できる完全分業制のもと、顧客の課題や投資・運用面のニーズに合わせた本質的なソリューション提案を行います。 ■業務詳細 担当エリアの物件状況をリサーチし、宅配ロッカー未導入物件の情報収集を管理会社や銀行等と連携して行います。その後、現地調査を実施し、調査結果を踏まえて最適な提案書を作成。顧客ごとに異なる課題や将来的な運用・収益性を考慮したプランを提案し、商談を進めます。見積もり作成や契約手続きは別部門が担当するため、営業活動に集中できる環境です。配属は既存物件・更新・新築等のチームに分かれ、適性や希望を最大限考慮します。 ■扱うサービス 宅配ロッカーを中心に、不動産の価値向上や物件運用効率化を実現する商材を扱います。 ■組織構成 全国5拠点（東京・金沢・名古屋・大阪・福岡）でチーム制を導入し、個人の希望や適性を考慮した配属となります。 ■業務の魅力 国策の後押しや物流課題の解決に貢献する商材力があり、月30件以上の問い合わせが自動的に発生。力押しの営業は不要で、論理的な提案力や業界知識を高められます。 ■教育体制 知識や経験を段階的に学べる研修・OJT体制を用意しており、未経験でも安心して成長できます。 ■就業環境 残業は月平均15時間・直行直帰OK・サポート部隊による24時間365日対応・有給消化率8割以上と、ワークライフバランスを重視した職場です。 ■想定されるキャリアパス チームリーダーや営業企画、商品開発など多様なキャリアが描けます。 ■企業の特徴/魅力 安定した業界シェア、働きやすい制度、将来性のある成長市場で営業力を磨きたい方に最適な環境です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 東京 住所：東京都千代田区岩本町2-10-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 364万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には固定残業代20時間分を含みます。超過分は別途全額支給されます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～360,000円 固定残業手当/月：33,839円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 293,839円～393,839円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月給に固定残業代20時間分を含む。超過分は別途全額支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シャインテック

    機械部品・金型メーカー
    滋賀県守山市今市町3-5
    • 設立 1977年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【滋賀/守山】機械設計〈含浸乾燥機〉生活インフラを支える／年休120日／福利厚生充実◎／車通勤可
      ～生活インフラを支える大型産業機械メーカー／顧客ニーズに合わせた設計／残業月20h程度／転勤なし／退職金あり／1.5万円の住宅手当～ ■業務内容： CADソフトを使用した大型産業装置の設計業務から、設置・試運転および納入後のメンテナンスを行います。製作は全て外注で協力会社に依頼しています。 ≪具体的な業務≫ ・CADを使用した大型機械装置の設計がメインです。 　使用ソフト：CADSUPER（2D）、SOLIDWORKS。 ・顧客工場での設置、試運転、修理、メンテナンス作業 ・その他、入荷した製品の検品、及び出荷業務等 ※入社後数年間は上司・先輩と同行しながら習得いただきます。自分達が設計した機械装置の稼働を間近で見ることができます！ ≪取引業界≫ 基板メーカー・ガラスクロス関連・ 自動車部品メーカー・パソコン/スマートフォン関連・家電メーカーなど。 ≪出張業務≫ 客先工場での機械設置、試運転、および改造、修理、点検作業を行います。 ※当社は海外納入実績も多数あり、国際的な環境で働けます。通訳同行ですのでご安心ください。 ※頻度：月1～2回（宿泊出張あり） ※出張範囲：国内が中心ですが、海外（中国・台湾・韓国・アメリカ）出張もございます。将来的に1か月以上の長期出張の可能性があります。 ■組織構成 技術部8名（20代１名、30代２名、40代１名、50代２名、60代１名、70代１名・嘱託社員） ベテラン社員が多く在籍しており、OJTや出張同行を通じて技術を習得できる環境です。年齢に関係なく相談しやすい風土があり、自主性を尊重しながら業務に取り組めます。 ■働き方 ・年間休日120日以上 ・土日祝休み ・残業月20時間程度 ・転勤なし ・住宅手当あり（月15,000円） ・賞与年2回（前年度実績4か月分） ・退職金制度あり ■今後の展望 国内では既存設備の更新・メンテナンス需要に加え、海外向け大型案件も継続的に受注しています。オーダーメイド設備の設計を通じ、国内外のモノづくりを支える技術集団としてさらなる成長を目指しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県守山市今市町3-5 勤務地最寄駅：JR琵琶湖線／守山駅 受動喫煙対策：その他（喫煙室設置） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 440万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～285,000円 その他固定手当/月：15,000円 ＜月給＞ 265,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり8,000円～12,000 円（前年度実績） ■賞与：年２回※賞与月数　計 4.ヶ月分（前年度実績） ■その他固定手当：住宅手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｃｒａｎｅ＆Ｉ

    ITアウトソーシング
    東京都新宿区神楽坂1-2 研究社英語センタービル3階
    • 設立 2014年
    • 従業員数 195名
    • 平均年齢 31.2歳
    求人情報 全7件
    • ITエンジニア／完全未経験歓迎／年休127日／フルリモート可
      • NEW
      • 締切間近
      「スマホがつながる仕組みを整える」「社内アプリや業務システムをつくる」「ネットが動くようにPC周りを設定・運用する」など、選択肢はさまざま。あなたの興味や目標をもとに、理想のキャリアを一緒に考えていきましょう！ ▼ 1ヵ月間の技術研修からスタート！ IT人材の教育事業も展開する当社ならではの育成環境をご用意。 自社内には専属講師が在籍しており、同期と一緒に講義＋実技の両面からしっかり学んでいけます！ >>PCスキルやビジネスマナーなどゼロから学習！ >>業務との並行なし！1カ月は学ぶことに集中できます♪ ▼ 簡単な業務から徐々にお任せ♪ ITサポートやPCの設定など、未経験の方でもできる業務から担当し、 IT用語やITに関する知識を身につけていきましょう♪ >>先輩と一緒のプロジェクトなので、いつでも相談OK！ >>定期的に面談も実施し、お悩みやキャリアの相談にも対応！ ▼ 理想のキャリアを一緒に設計！ 専属のメンターが、どんなキャリアを歩んでいくか一緒に考えます！ 必要なスキルや学習方法まで一緒に考えていきます♪ >>クラウドエンジニア、社内Webエンジニア、社内リーダーなど選択肢が豊富◎ >>働き方を大切にしたい方、収入を重視したい方も歓迎！ ＼+*評価制度も新しくしました♪*+／ ￣￣￣￣￣￣￣ 透明度の高い評価制度を設定し、社員に常時公開！「何をすれば給与が上がるのか」「どんなスキルが評価されるのか」など評価の基準が明確に定められているため、納得感を持って収入アップを目指せる環境です♪ ＼+*リモートなど理想の働き方も♪*+／ ￣￣￣￣￣￣￣ リモート制度、年休127日以上、残業月9.8hなど、無理なく働ける環境づくりを大切にしている当社。「恩返し休暇」や「鶴の恩返し制度」など、ユニークな福利厚生も整えています！
      【リモートワーク・フルリモート案件あり！】 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県などの各プロジェクト先 ◎転居を伴う転勤はありません ◎U・Iターン歓迎！ ◎在宅勤務OK！ ◎フルリモート案件あり ＜本社＞ 東京都新宿区神楽坂1-2 研究社英語センタービル3階 - JR飯田橋駅 西口より徒歩4分 - 東京メトロ飯田橋駅 B3出口より徒歩4分 ※受動喫煙対策あり：敷地内全面禁煙 ★スキルが増えれば、働き方も広がる ………… まずはプロジェクト先で実務経験を積みながら、エンジニアとしてスキルアップ。経験やスキルを身につけていけば、リモートワークや完全在宅のフルリモート案件に挑戦することも可能です。
      月給30万円～35万円（固定残業代含む）＋各種手当 ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分（5万7000円～6万6500円）を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【研修中の評価による昇給あり！】 入社後の研修結果に応じて評価（S～D）を行い、半年後から基本給へ反映します。 受講者の8割が半年以内に給与UPを実現しています！「自分の業務に加えて周囲のサポートまでできること」をクリアできるとS評価となります。 【資格手当で給与アップ！】 資格を取得した方には別途、資格手当も支給。 資格を取得するとそれ以降の”月給ベース”がそのまま上がる仕組みになっており、資格手当だけで、毎月17万円以上獲得している社員もいます！ ※資格手当の一例は「福利厚生欄」に記載しています。 ＝＝＝年収例＝＝＝ 年収550万円／29歳（経験5年） 年収420万円／27歳（経験3年） 年収348万円／24歳（経験1年）
    • 総合職（営業・コンサル）月給40万～／年休135日／リモート
      • NEW
      当社は「採用業務の効率化」「自社商材の販売強化」など、企業が抱える経営・事業課題に対し、幅広いコンサルティング支援を展開している当社。 取り扱うのはSaaS系商材や電子決済サービス、AI導入支援サービスなど。クライアントの課題分析、戦略立案～企画提案、導入支援、プロセス改善まで一貫してお任せいたします！ 【具体的なコンサルティング領域】 伸ばしたいスキルや強み、適性に合わせて、以下いずれかの領域をお任せします。 1）AI・業務改善ソリューションによるDX推進支援 ▼企業課題・ニーズのヒアリング ▽ソリューションの紹介・商談機会の創出 2）SaaSを活用した売上拡大・営業改善支援 ▽企業課題・ニーズのヒアリング ▼課題に応じた改善提案・導入支援 3）営業戦略・業務改善コンサルティング ▼営業データの分析・課題抽出 ▽クライアントのサービス導入支援 ▼販売戦略・改善施策の企画立案 【入社後の流れ】 「自分にもできるだろうか」と不安な方もご安心ください！ 入社後は教育担当が伴走し、座学研修やロープレを通して同期と一緒に基礎から学習していきます！ ＜1＞1カ月間の充実研修 ・ビジネスマナー ・商材戦略／市場分析 ・商談創出の再現性構築 ・ケース別ロープレ ・プロジェクトマネジメントOJT等 基礎を身につけ、強みとなる部分はより伸ばす、初級～上級までの研修をご用意しています。 ＜2＞適性を考慮して配属先を決定 先輩が常にサポートするので質問・相談もしやすい環境！ 独り立ち後もフォローするので安心。事実、当社では90％の先輩が未経験入社です！ ＜3＞経験を積み、キャリアアップ！ 結成1年半の新規部署だから、昇格チャンスが豊富！ 入社1年半・24歳でプロジェクトリーダー＆部内リーダーへ昇格した先輩や、 未経験から入社半年・29歳で部内リーダーに就任した先輩もいます！ 【最後に】 れからのAI時代に求められるのは、営業力に加え、IT知識とコンサルティング力を兼ね備えた人材。 当社では「営業×IT×コンサルティング」の3つのスキルを磨き、企業の経営課題を解決できる人材を育成しています。あなたらしいキャリアを、一緒に築きませんか？
      【転勤なし／飯田橋駅より徒歩4分】 ■東京本社：東京都新宿区神楽坂1-2　研究社英語センタービル3階 ＜交通アクセス＞ ◎JR飯田橋駅 西口より徒歩4分 ◎東京メトロ飯田橋駅 B3出口より徒歩4分 ※担当プロジェクトにより、将来的にリモートワーク（在宅勤務）も可能です！
      月給40万円～(固定残業代含む)＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万6000円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼昇格・スキルUPで大幅に収入UP！／ ★年4回の昇格チャンスあり ★入社1年で課長へ昇格＆年収150万円UPの実績あり ★全社員に給与テーブルを公開！成果だけじゃなく、プロセスもきちんと評価 ＼こんなスキルが身につきます！／ ソリューション提案力、コンサルティングスキル、フィールドセールススキル、アカウント営業スキル、新規開拓力、法人向けサービスの提案力、顧客課題解決力、顧客支援スキル、営業プロデュース力、課題分析力、営業企画力、販促企画力、マーケティング企画力、事業企画力、戦略立案力、プロジェクト推進力、KPI設計スキル、AIデータ活用スキル ＼こんな業務領域にも挑戦可能！／ SaaS、クラウドサービス、システム導入支援、CRM、CRM活用支援、MAツール活用支援、業務効率化支援、DX推進支援、DXコンサルティング、業務改善コンサルティング、ITコンサルタント、マーケティング、新規事業立ち上げ、組織立ち上げ
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    有限会社ファインテック

    機械部品・金型メーカー
    福島県白河市大坂山16-2
    • 設立 2002年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全3件
    • ※未経験歓迎【白河／転勤無】成形オペレーター◆東証プライム上場のメーカーと取引あり／月平均残業20H
      ◆24時間自動化ラインの最先端工場／大手上場の電子部品メーカーとも取引あり／夜間稼働なし◆ ■電子部品や機構部品のプラスチック金型製作からプラスチック成形量産加工までを手掛ける当社。この度、新たにプラスチック成形オペレーターを募集します。 ■業務内容：プラスチック成形機の操作全般をお任せします。 ・成形機の立ち上げ、停止 ・金型の取り付け、交換(金型搬入・位置合わせ、締め付け) ・成形条件の設定、微調整(温度、圧力、射出速度、保圧、サイクルタイムなど) ・外観検査業務(製品の良し悪し判断、寸法チェック) ・成形に関わる付帯業務　　 *重量物の移動などにはクレーンを使用するため、身体への負担は少ないです。 ■組織構成： 社員22名(男性8名・女性14名、平均年齢約43歳)の会社です。 配属先の成形グループは、3名の社員が同業務に従事(30代～50代と各年代の社員が所属)。入社後は、4名体制にて、同業務に当たっていただきます。 ■魅力ポイント： 【東証プライム上場企業との強固な信頼関係】 大手プライム上場の電子部品メーカーとの太いパイプを軸に、自動車関連部品が65％、産業設備・工作機械向け部品が35％というバランスの良い安定した受注基盤を確立。景気に左右されない圧倒的な経営安定性を誇ります。 【24時間自動化ラインの工場】 夜間はコンピュータ制御による全自動で設備を稼働。「受注後48時間以内で納入可能」という他社を圧倒する圧倒的な短納期体制を実現。冷暖房完備の最先端の工場です。24時間稼働をしていますが、夜間対応、夜勤はありません。 【未経験歓迎／他職種からのキャリアチェンジ歓迎】 文系・理系は不問。未経験歓迎です。手に職を付けたキャリアを築くことができます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県白河市大坂山16-2 勤務地最寄駅：JR東北本線／白坂駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～364万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり:年2回(昨年実績:約1か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【白河／転勤無】品質保証・ISO関連業務◆東証プライム上場の大手メーカーと取引あり／月平均残業20H
      ◆24時間自動化ラインの最先端工場／大手上場の電子部品メーカーとも取引あり／夜間対応なし◆ ■電子部品や機構部品のプラスチック金型製作からプラスチック成形量産加工までを手掛ける当社。この度、新たに品質保証担当者を募集します。品質保証・ISO関連業務を担当していただきます。 ■業務内容： ・ISO認証取得・維持 ・ISO方針の管理と現場への落とし込み(月1回の会議参加、現場教育実施) ・トラブル対応：一次受付～原因解析～再発防止策の実施・報告 ・品質管理(成形品の外観・寸法検査、生産工程のチェック、測定器管理、検査手順の現場指導) ・改善プロジェクトの推進 ・内部監査 *トラブル発生時でも夜間対応はありません。 ■組織構成： 社員22名(男性8名・女性14名、平均年齢約43歳)の会社です。 配属先の品質保証グループは、1名の社員が同業務に従事(20代後半の社員)。入社後は、2名体制にて、同業務に当たっていただきます。 ■魅力ポイント： 【東証プライム上場企業との強固な信頼関係】 大手プライム上場の電子部品メーカーとの太いパイプを軸に、自動車関連部品が65％、産業設備・工作機械向け部品が35％というバランスの良い安定した受注基盤を確立。景気に左右されない圧倒的な経営安定性を誇ります。 【24時間自動化ラインの工場】 夜間はコンピュータ制御による全自動で設備を稼働。「受注後48時間以内で納入可能」という他社を圧倒する圧倒的な短納期体制を実現。冷暖房完備の最先端の工場です。24時間稼働をしていますが、夜間対応、夜勤はありません。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県白河市大坂山16-2 勤務地最寄駅：JR東北本線／白坂駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～380,000円 ＜月給＞ 300,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり:年2回(昨年実績:約1か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ソフィレ

    医療コンサルティング
    千葉県千葉市中央区本千葉町6-1 エレル千葉中央駅前ビル5階
    • 設立 2014年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 41.4歳
    求人情報 全1件
    • 労務／土日祝休み／年休120日以上／残業月5.5h／駅チカ
      • 締切間近
      産婦人科をはじめとした複数の病院・診療所をバックオフィスから支援する業務をお任せ。 具体的には、労務をご担当いただきます。あなたのスキルや適性に応じてご担当いただきます。 …… 労務 …… ・勤怠管理 ・給与計算 ・入退社手続き ・法令関係の制度設計・届出 ・グループの労働時間管理 ・研修資料の作成 ・昇給・賞与に関する資料準備・提案　 ・新入社員の方の給与額設計・提案　など ＜ここがPOINT！＞ ★委託いただいた医療機関の労務を担当。 ★最初から一気にすべてをお任せすることはありません！ 　ご経験に応じ、まずはできることから進めていただきます。 ★業務は誰か一人に負担が偏らないチーム体制。 ★意欲や経験に応じ、将来的にリーダーなども挑戦いただけます。 ※産婦人科など直接現場に赴き、スタッフの方とコミュニケーションを取る機会もあります。 ---- 【入社後の流れ】 先輩にOJT形式で教わりながら、業務の流れを覚えましょう！ 分からないことがあった時は、隣の先輩にすぐ質問できる環境です。 ---- 【プライベートとキャリアを両立！】 残業は月平均5.5時間ほどに抑えられており、プライベートの時間を大切にできます。 また、産休・育休の取得実績、復職実績は100％！ 復職後も時短勤務制度を使えるため、柔軟な働き方が可能です。
      ★転勤なし ★駅チカ ■千葉県千葉市中央区本千葉町6-1 エレル千葉中央駅前ビル5階 （アクセス）：京成千葉中央駅 ロータリー目の前より徒歩1分 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
      ★お任せするお仕事に応じて給与を決定します。 <モデル年収例> 役職：550万円～（月給32万円～） 一般職：480万円～600万円（月給32万円～） ■月給28万円～37万円＋残業代＋賞与（3カ月分 ※過去実績） ※残業代は別途1分単位で全額支給します！ ※パートの場合、時給1,300円～
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    株式会社モリタセーリンクメンテ

    住宅設備・建材
    埼玉県川口市上青木6丁目32番11号A棟（本社）
    • 設立 1984年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 「より良い環境で働きたい」が叶う！未経験歓迎の管工事スタッフ
      • NEW
      集合住宅の水回り設備において、居住中のお宅のメンテナンスや退去後の原状回復を行います。 施工数は1日あたり2～3件ほどです。 【取り扱う設備は…】 ガス給湯器や台所の換気扇を中心に、トイレ・キッチン・お風呂の水栓やシャワー、排水管などの施工に携わります。 ◆仕事の流れ ￣￣￣V￣￣￣ 《準備》 前日のうちに、施工に必要な資材を車へ積み込んでおきます。 　▼ 《午前》 自宅から1件目の現場へ直行。 台車で給湯器やバスタブなどの資材を運び入れ、施工を行います。 　▼ 《お昼休憩》 　▼ 《午後》 2～3件目の施工を行い、17時前後に帰社。 明日に向けた資材の積み込みや事務処理を行います。 　▼ 《退勤！》 ★居住中のお宅で施工を行う場合は、工事前にご挨拶や工事の概要説明を行います。 退去後の原状回復の場合は、電気や内装の工事を行う業者の皆さんと日程などをすり合わせながら進めます。 ◆入社後は… ￣￣￣V￣￣￣ 先輩に同行してOJTで学びながら、元請け企業のもとで座学の講習を受けます。 3カ月～半年ほどで独り立ちの予定です。 その後は基本的に一人での施工となりますが、分からないことがあれば上司や先輩に遠慮なくご相談ください！ ◆POINT！ ￣￣￣V￣￣ ★一人一台の専用車 一人につき一台、余裕を持って積み込める社用車を支給します。 ★裁量の大きさも スケジュールや仕事の段取りは、ある程度自身での調節が可能です。 休みを取得したい日や勉強をしたい日に合わせて組み立てられます。 ◆キャリアについて ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ ・経験を積み重ね、設備工事のプロへ ・マネジメントや案件獲得にも携わる課長・所長などの管理職へ ・施工管理技士の資格を取得し、現場監督に転職 ・独立して自分の会社を持つ など、描けるキャリアプランはさまざま。 まだ目標が見つからない、という方も働くうちに少しずつ見えてくるはず。 「こうなりたい」の発見や実現を、会社全体で後押しします。
      【転勤なし／直行OK／東京（町田）・埼玉】 下記のいずれかの拠点へ、お住まいや希望を考慮の上配属します。 ■町田営業所　＼積極採用中です！！／ 東京都町田市忠生1丁目27番36号1階 （町田市・日野市などの多摩エリア、大和市・藤沢市・相模原市などの神奈川西エリアを担当） └ JR線「町田駅」からバスで15分　★バス停から徒歩1分！ ■本社 埼玉県川口市上青木6丁目32番11号A棟 （東京・埼玉・千葉エリアの現場を担当） └埼玉高速鉄道線「鳩ヶ谷駅」からバスで5分 └JR線「蕨駅」からバスで10分 ★U・Iターン歓迎 ★自動車通勤可／駐車場あり／社用車支給 ★受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に喫煙可能場所あり）
      ＼ モデル月収 ／ ☆月収47万4300円（45歳／課長） ☆月収37万7400円（35歳／係長） ☆月収32万6400円（30歳／担当者） ☆月収27万0300円（25歳／担当者） 　＝＝＝＝＝ ■町田営業所・本社 月給18万2000円～39万6200円 ★スキルや経験、前職給与を考慮の上で決定します。 ★固定残業、みなし残業はありません。 スマートフォンで勤怠を正確に記録できる仕組みを作っており、残業が発生した場合は残業手当を別途全額支給します。 【前職給与考慮】 まったく異なるお仕事からの転職であったとしても、あなたがこれまでの仕事で積み重ねてきたスキルや経験は大切な財産です。 そのため、当社は前職の給与を最大限考慮の上で給与設計を行っています。 「転職して給与が下がってしまうかも…」と心配に思っている方も、面接時に遠慮なくご相談ください◎
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    株式会社グリーン設備

    サブコン
    埼玉県所沢市緑町3-21-8
    • 設立 2002年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 施工管理／年休120日・土日休み／未経験でも月給35万円以上
      ビルや工場の空調・照明・監視システムが正常に稼働するための「計装設備工事の進行」を統括していただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■工程・安全・品質・原価などの施工管理全般 ■機器・制御盤への配線・結線に関する指示、確認 ■施工図・報告書・写真・体制台帳など各種書類の作成 ■協力会社や作業員への指示、調整、進捗管理 ■元請・施主・設計事務所との打合せ、調整業務　など ※一部で海外研修、海外出張を行うこともあります ※英語のスキルがあれば活かせます！（必須ではありません） ＼ POINT！／ ★経験者にも選ばれる待遇と技術力 未経験者は月給35万円以上、経験者は月給50万円以上でスタートと、業界内でもトップクラスの給与水準です。 日々の頑張りが収入面にもしっかり反映される環境で、世界水準の自動制御設備に関する技術を磨くことができます！ ★施工管理の仕事に集中できる環境 工事やシステムの調整などの各工程に、それぞれスペシャリストがいるため、あなたは「施工管理」のみに集中してOK！ 協力しながら、大規模なプロジェクトを仲間とともに進めていきましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 段階を踏んだスキルアップが叶います。 【入社後は…】 未経験の方は基礎研修とOJT研修で業務に慣れていきましょう。 道具の使い方や基礎から、先輩がついて丁寧にサポートします。 　▼ 【独り立ち後は…】 スキルアップしてスペシャリストを目指すことも、別の分野に挑戦することも可能です！ ★設計から施工・保守まで一貫して自社で対応できる当社だからこそ、キャリアパスも豊富です。 ※ご希望のない職種変更はありません
      【転勤なし／U・Iターン歓迎！】埼玉県所沢市の本社勤務となります★マイカー通勤OK！★新所沢駅／小手指駅から徒歩10分 【本社】★新社屋建設中！2027年3月完成予定！ 埼玉県所沢市緑町3-21-8 ＜アクセス＞ 「新所沢駅」から徒歩約10分 「小手指駅」から徒歩約10分 ※受動喫煙対策：あり（屋内禁煙、敷地内喫煙スペースあり）
      【経験者の場合】 月給50万円～120万円＋各種手当＋賞与（年2回）＋決算賞与（業績による） 【未経験の場合】 月給35万円以上＋各種手当＋賞与（年2回）＋決算賞与（業績による） ※上記はあくまで最低保証額であり、年齢・資格・経験・能力を最大限考慮し、優遇します
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    株式会社ビートレーディング

    その他金融
    本社／東京都港区芝大門1-2-18 　野依ビル3F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 33.3歳
    求人情報 全4件
    • チャットを使う反響営業／未経験も月給30万円～／残業月10h
      • 締切間近
      ＜ファクタリングとは…？＞ 『取引先から代金を支払ってもらう権利（売掛債権）』を買い取るサービスで、銀行の融資よりもスピーディーな資金調達が実現できます。「来月には売上が入るけど、今手元には資金がない」など、資金繰りに悩む中小企業の経営を迅速にサポートできるため、次世代の金融サービスとして注目を集めています。 ★お問い合わせ対応が中心の反響営業 相談の9割は、お客様からのお問い合わせ。飛び込みやテレアポで数を追う営業ではありません。経営者に対し、資金繰りの課題を整理し、事業の状況に合わせた解決策を提案することがミッションです。 ★仕事の流れ ▼お問い合わせのあったお客様へのヒアリング ▼必要に応じて追加書類のご案内 ▼社内の専門チームへ審査の依頼 ▼審査結果のご提示・ご契約 ▼契約中の状況確認・アフターフォロー ※反響：新規開拓＝9：1 ※お相手は中小企業の経営層・経理責任者の方々です ★「買い取って終わり」にしない提案 少額のご相談は公式LINEやメールで完結しますが、数百万円を超える案件では面談を行うことも。「請求書の発行前でも、着手済みの案件なら買い取れます」といった提案や、他の調達手段へ移行するまでの道筋の提示など、目の前の資金繰りにとどまらないアドバイスをお任せします。深く踏み込むほど、次のご相談やご紹介にもつながっていきます。 ★お客様の商流を、深く知る ご相談の約7割は建設業。同じ建設業でも内装・躯体・解体では資金の流れがまるで違います。金額の妥当性を見極めるには、お客様の事業理解が不可欠。あらゆる業界の内側に興味を持てる好奇心が求められます。 ＜職場環境＞ 顧客対応や審査の判断はチームで連携するため、一人で数字を背負うことはありません。前職でITコンサルティング営業をしていた社員が2年で年収700万円を達成、入社3年で支店長に昇格した先輩もおり、組織に貢献した成果は正当に評価されます。
      【東京・名古屋・福岡／駅から徒歩5分】 ■東京本社 東京都港区芝大門1-2-18 野依ビル3F ＜アクセス＞ ・都営地下鉄浅草線・大江戸線「大門駅」から徒歩5分 ・都営地下鉄三田線「御成門駅」から徒歩5分 ・JR線「浜松町駅」から徒歩8分 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄2丁目4-1 広小路栄ビルディング5F ＜アクセス＞ ・地下鉄東山線「伏見駅」から徒歩5分 ■福岡支店　 福岡県福岡市博多区御供所町2-60　テクニカハウス福岡3階 ＜アクセス＞ ・福岡市地下鉄空港線「祇園駅」から徒歩2分 ※転勤はございません。 ※受動喫煙対策：本社・支店ともに屋内全面禁煙（屋外喫煙スペースあり）
      月給30万円～（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮の上決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、30時間分・月5万9056円～を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 数値面での評価も行いますが、人柄も重視。 『良いことだけでなく、悪いことも隠さずに報告できる』 「お金」を扱うからこそ、お客様や会社への誠実な姿勢も評価しています。
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    GLM株式会社

    自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー
    京都府京都市伏見区竹田向代町74-3
    • 設立 2010年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【伏見区】EV車の電装設計◆日本初のEVスポーツカーメーカー／フレックス・年休121日
      ◇企画段階から自身のアイデアや希望を形にできる環境です◎／日本初でEVスポーツカーの開発に成功した京都大学発ベンチャー◇ ■職務内容： ・現在弊社では、主に以下3つの事業を行っています。 　1. 軽自動車規格等のEVの開発・販売 　2. 商用車向けサブバッテリーシステムの開発・販売 　3. 試作車等の受託開発 上記事業での開発プロジェクトに係る電気、電子機器の設計・開発を担当できるエンジニアを求めています。 ポジション詳細 【電装設計】 ・軽自動車規格等のEVの開発 　例： 外部給電システム検討 ・商用車向けサブバッテリーシステムの開発 　例： ハーネスレイアウト、詳細設計、サプライヤとの各種調整 ・試作車等の受託開発 　例： 顧客との仕様調整・見積もり、電装部品レイアウト検討・詳細設計 【テスト】 ・不具合防止・対策（FMEA/FTA/DRBFM等） 【その他】 ・クライアントとのコミュニケーション（仕様決め、要件整理、打合せ等） ■組織構成 技術部門は8名で構成されており、電装設計担当は１名在籍しています。 ■入社後キャリアステップ 入社後はOJTを主体で、約3ヶ月を目安に一通りの業務を経験いただく予定です。将来的にはご本人の能力・意向により、管理職としても活躍いただくことを想定しています。幅広い業務が経験でき、組織拡大・運営に携わっていただけます。 ■働く環境 ・年間休日121日で残業もほぼなく、転勤ないため腰を据えて長期就業が叶います。 ・コアタイム11-16時のフレックス勤務制を取り入れています。 ■当社の魅力 （1）日本で初めてEVスポーツカーの開発に成功したEVモビリティメーカーです。 （2）2023年8月にはカーシェアリング向け軽自動車規格EV「MiMos（ミモス）」もリリースし、国内で大きな反響と多数の引き合いをいただいています。 （3）将来的に益々需要が期待されるEVモビリティ領域においてさらなる新製品開発や、蓄積したEV開発の技術をサードパーティーに提供し、EV開発を自動車メーカー以外でも可能にする「プラットフォーム事業」など、多くの構想が動き出しており、世界の投資家からも注目されています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市伏見区竹田向代町74-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定残業代を含む(60時間) ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：199,300円～341,700円 固定残業手当/月：92,400円～158,300円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 291,700円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験や能力、スキルにより優遇、相談の上決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デ・リード

    不動産管理
    京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85-1
    • 設立 2014年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【京都・烏丸／転勤無】マンション組合の管理会計◆第二新卒◎／休１２０土日祝／残業１５ｈ／働き方◎
      • NEW
      ◆京都で歴史のある老舗企業／年間休日120日／週休2日（土日祝）／残業15時間◆ ■業務内容 京都市を中心にマンション管理やリノベーションを手掛ける当社にて、当社が受託しているマンション管理組合の会計事務をお任せします。 具体的には… （1）各管理組合の会計帳票の作成 （2）管理費等の請求・会計・出納業務 （3）専用システムを用いたデータ入力 （4）マンション所有者や居住者からの電話一次対応 （5）月次および年次決算報告書の作成 （6）上記の他、当社の経理業務補助・総務業務 ■キャリアステップ まずは上記の業務からお任せしていきますが、将来的にはマンション会計だけではなく、企業経理や財務などをお任せし、将来の幹部候補としてキャリアを築いていただくことも期待いたします。 ■組織構成 部長（40代男性）、40代女性社員1名、派遣社員2名の4名で構成されています。 ■働き方 ・年間休日120日で、お盆と年末年始には長期休暇があります（7日～9日程度／土日含む） ・烏丸御池駅から徒歩1分と通勤に便利で、スタッフは皆明るく楽しい雰囲気のオフィスです。 ・入社1年経過後、勤続給1,000円が毎年加算されます。 ・評価制度により昇給・昇格があります。 ■当社について 当社は、賃貸マンションの一棟管理から分譲マンションの区分所有者様がオーナーとなって賃貸にだされる一室管理まで、 様々なケースに高いスキルで対応しています。本業が多忙な方や遠隔地のオーナー様に代わり、入居者募集や建物管理、家賃の集金送金、 退居後のアフターケアなど、管理運営業務全般をトータルにサポートします。また、空室管理においては、繁華街や駅前に多くの店舗展開をされている関西の賃貸仲介会社、約200店舗と密接なネットワークを形成。 さらに長年培ってきた人脈を活かし、複数の京都有名大学生協との提携を実現し、学生の街・京都で優位性の高い入居率を誇っています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85-1 KDX烏丸ビル 勤務地最寄駅：地下鉄東西線／烏丸御池駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,000円～262,000円 ＜月給＞ 242,000円～262,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■保有されている資格に応じて技能資格手当をお支払いします。 ■昇給：あり ・前年度実績あり ・金額1月あたり1,000円～（前年度実績） ■賞与：あり ・前年度実績あり ・年2回（前年度実績） ・賞与月数：計2.60ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都・烏丸／転勤無】マンション組合の会計業務◆業界未経験・第二新卒◎／休１２０土日祝／残業１５ｈ
      • NEW
      ◆京都で歴史のある老舗企業／年間休日120日／週休2日（土日祝）／残業15時間◆ ■業務内容 京都市を中心にマンション管理やリノベーションを手掛ける当社にて、当社が受託しているマンション管理組合の会計事務をお任せします。 具体的には… （1）各管理組合の会計帳票の作成 （2）管理費等の請求・会計・出納業務 （3）専用システムを用いたデータ入力 （4）マンション所有者や居住者からの電話一次対応 （5）月次および年次決算報告書の作成 （6）上記の他、当社の経理業務補助・総務業務 ■入社後の流れ 入社後すぐは、（1）マンションの修繕積立金や変動金の請求、（2）回収した資金の支払い、会計帳簿の作成・出納業務の3つを主にお任せすることからスタートします。経験豊富な部長もサポートしていきますので、ご安心ください。また、将来的にはマンション会計だけではなく、企業経理や財務などをお任せし、将来の幹部候補としてキャリアを築いていただくことも期待いたします。 ■組織構成 部長（40代男性）、40代女性社員1名、派遣社員2名の4名で構成されています。 ■働き方 ・年間休日120日で、お盆と年末年始には長期休暇があります（7日～9日程度／土日含む） ・烏丸御池駅から徒歩1分と通勤に便利で、スタッフは皆明るく楽しい雰囲気のオフィスです。 ・入社1年経過後、勤続給1,000円が毎年加算されます。 ・評価制度により昇給・昇格があります。 ■当社について 当社は、賃貸マンションの一棟管理から分譲マンションの区分所有者様がオーナーとなって賃貸にだされる一室管理まで、 様々なケースに高いスキルで対応しています。本業が多忙な方や遠隔地のオーナー様に代わり、入居者募集や建物管理、家賃の集金送金、 退居後のアフターケアなど、管理運営業務全般をトータルにサポートします。また、空室管理においては、繁華街や駅前に多くの店舗展開をされている関西の賃貸仲介会社、約200店舗と密接なネットワークを形成。 さらに長年培ってきた人脈を活かし、複数の京都有名大学生協との提携を実現し、学生の街・京都で優位性の高い入居率を誇っています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85-1 KDX烏丸ビル 勤務地最寄駅：地下鉄東西線／烏丸御池駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,000円～262,000円 ＜月給＞ 242,000円～262,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■保有されている資格に応じて技能資格手当をお支払いします。 ■昇給：あり ・前年度実績あり ・金額1月あたり1,000円～（前年度実績） ■賞与：あり ・前年度実績あり ・年2回（前年度実績） ・賞与月数：計2.60ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イーストアンドウエスト

    マーケティング・リサーチ
    東京都台東区台東2-9-4　明治安田生命秋葉原昭和通りビル8F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 採用アシスタント／月給33万／賞与2回／土日祝休／未経験OK
      • NEW
      国内の企業や外資系企業などを中心としたクライアントの採用を支える、 法律厳守の「バックグラウンドチェック（採用前信用調査）」をお任せします。 ＜お任せする業務＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆クライアント企業からの調査依頼の受付 ◆調査対象者への同意確認 （クライアント側で実施する場合もあり） ◆インターネットや各種データベースを活用した情報収集 ◆収集した情報の整理、調査レポートの作成・提出 ★バックグラウンドチェック（採用前信用調査）って？ 企業が安心して採用できるよう、応募者の経歴や勤務実績などに誤りがないかを確認する調査です。当社では、勤務先への確認や公的な情報の調査などを通じて、企業の採用判断をサポートしています。 なお、調査は必ずご本人の同意を得たうえで実施しており、プライバシーに配慮した適正な調査を徹底しています。そのため、未経験の方も安心して業務に取り組めます。 ＜入社後の流れ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆入社後1年間：基礎からじっくり学べる研修期間 まずは先輩社員によるOJT研修からスタートします。 先輩のサポートを受けながら実際の業務に取り組み、仕事の流れや調査の進め方、採用前信用調査が企業にとってなぜ必要なのかを少しずつ学んでいきます。 いきなり難しい業務をお任せすることはありません。できることから段階的にお任せするため、未経験の方でも安心して成長できる環境です。 ◆約3年で一人前へ 経験を積みながら、担当できる業務の幅を徐々に広げていきます。 約3年を目安に、幅広い案件に対応できる担当者としての独り立ちを目指していきましょう。
      【転勤なし／最寄り駅より徒歩4分の好立地◎】 ■東京都台東区台東2-9-4 明治安田生命秋葉原昭和通りビル8F ＜アクセス＞ ・東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩4分 ・東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩6分
      【未経験】月給33万円～+各種手当+賞与年2回 ※上記には固定残業代（45時間分／月77,200円～）を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【英語スキルをお持ちの方】月給40万円～50万円 ※上記には固定残業代（45時間分／月103,000円～128,600円）を含みます。 ※超過分の時間外労働手当は別途支給します。 ※ビジネスレベルの英語力をお持ちの方を想定います。
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    おおはる商産株式会社

    不動産仲介
    愛知県海部郡大治町大字三本木字寒宿39番1
    • 設立 2014年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 働きやすさバツグンの経理事務／年休120日／完休2日／転勤無
      • NEW
      ＼働き方改革中の安定企業で、経理事務をおまかせ！／ ★年間休日120日以上・土日祝休み ★19時にはほぼ全員が退社 ★オリジナル福利厚生・手当で還元 ★職種・業種未経験歓迎 　仕事内容 ……………… 土地の売買・賃貸を手がける当社で、経理をお任せします。 ●請求書の管理（管理番号の付与・台帳へ記入） ●銀行の入金と照合、仕訳（会計ソフト：TKC） ●入金チェック、領収書の発行 ●現金の管理 ●給与計算 ●賃貸借契約書に関する書類の作成 ●決算の準備（税理士と連携） ＜ 業務の流れ ＞ STEP1：社内で発行された請求書に管理番号をつける STEP2：台帳に記入する STEP3：銀行の入金と照らし合わせ、仕訳を入力 STEP4：入金を確認し、必要に応じて領収書を発行 土地の貸し借りの請求書が中心のため、契約の期間や延長にも目を配ります。 ★. このポジションの魅力 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＼不動産の経理だからこそ、身につく専門性／ 日々の入力だけでなく、給与計算や決算の準備まで任されます。 税理士と連携しながら経験を積めるため、経理として評価される力が着実に身につきます。 ＼他部署とも、気軽に声をかけ合える／ 社員全員がワンフロアで働いています。 「この請求書の期間は合っている？」と、振り向けば営業メンバーにすぐ確認できる距離感です◎ ＼未経験からでも、幅広いスキルが身につく／ 入金管理から給与計算、決算の準備まで。 経験の浅い方も、経理の先輩がすぐそばにいるので、分からないことはその場で確認できます。 ★. 働きやすさの取り組み ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 社内では「早く帰りなよ！」の声が飛び交い、19時にはほぼ全員が退社。 5日以上の連休も取れ、旅行に出かける社員も多数です。 ★. そのほかのポイント！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★5日以上の連休も取得できます ★資格手当あり ★無料駐車場完備・マイカー通勤OK ★残業月10時間程度
      【本社／転勤なし／★清潔感のあるクリーンなオフィスで働けます】 〒490-1142 愛知県海部郡大治町大字三本木字寒宿39番1 【アクセス】 名鉄バス名古屋「東条駅」より徒歩7分 大治南ICより車で5分 【point】 ★転勤なし ★無料駐車場完備 ★マイカー通勤可 ★受動喫煙対策：有
      月給22万円～32万円＋オリジナル手当＋各種手当＋賞与年2回 ＜ご経験に応じた月給の目安＞ ■経理経験者（一般担当）：月給26万円～28万円 ■決算・税務まで担当できる方：月給30万円　など 経験・能力・スキルなどを考慮のうえ決定します！ ※残業代は別途全額支給します ＜各種手当＞ ■時間外手当（全額支給） ■資格手当 ■家族手当（子ども1人につき月5,000円／扶養が外れるまで） ■交通費（上限あり／月5,000円）
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    株式会社ビジョン．システムズ

    ITコンサルティング
    大阪府大阪市中央区今橋3-1-7日本生命今橋ビル
    • 設立 2014年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【大宮】急募！DELL連携企業でインフラ運用／Mgr候補・経験浅めOK・残業月10h
      インフラ運用・保守を担うポジションです。実務経験が浅い方でも、OJTやチームサポート体制のもとで着実にスキルを習得可能。 将来的にはマネージャーとしてチーム運営や顧客対応を担うリーダー候補としての活躍を期待しています。 ～DELLプラチナパートナー企業/月平均残業10時間/年間休日128日～ITコンサルティングを中心に、ITサービス事業を展開する同社のインフラエンジニアの募集です！ ■業務内容： ITコンサルティングを中心に、ITサービス事業を展開する同社のインフラエンジニアとして業務に取り組んでいただきます。 ■業務詳細： ・サーバー、ストレージ、スイッチの設定 ・Vmware、Hyper-Vを用いた仮想化基盤構築 ・クライアントPCの導入環境に合わせたキッティング ・仕様、要件に基づいた設定シートの作成 ※全国の顧客先に出張も一部発生します。 ■配属先について： 埼玉ITサービスセンター：SE4名と運用保守メンバー4名とSEアシスタント1名で構成されています。 ■就業環境： 繁忙期と閑散期での差はありますが、残業月平均は10時間のため、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ■入社後について 入社後希望があれば、大阪オフィスへの転勤も可能となっております。 ※希望がない場合は、転勤は発生しません。 ■同社の特徴： 同社は、お客様の希望をIT技術で叶える会社です。 これまでの既成概念やビジネスモデルを見直し、「適正な機能・サービス・価格の提供」をモットーとしています。 情報技術（IT）サービスの提供を通じてお客様が有意義な生活を営み、希望を実現するために貢献できる企業を目指しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉ITｻｰﾋﾞｽｾﾝﾀｰ 住所：埼玉県さいたま市大宮区宮町4-150 KANEGENビル 3階・4階 勤務地最寄駅：大宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～415,000円 固定残業手当/月：21,700円～36,250円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 281,700円～451,250円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有り ■賞与：2ヶ月分（過去実績） ※給与は年齢と経験によって総合的に判断します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンエーテック

    機械部品・金型 （商社）
    和歌山県和歌山市湊4-8-5
    • 設立 2013年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【堺市】ルート営業～未経験者歓迎～　※工業用製品の専門商社／大手企業と取引多数／年休125日
      【未経験歓迎／年休125日／教育環境◎／日本製鉄(株)や(株)クボタなど日本を代表する大手企業とも直接取引中】 工業用ゴム製品、機械加工品、工業用樹脂製品等、工業用製品全般を取り扱う専門商社である当社。この度、新たに営業職を募集します。 ＼魅力ポイント／ 【大手企業との取引で得られる貴重な経験】 日本製鉄、神戸製鋼、カネカ、クボタ等、日本を代表する大手企業とも当社は、直接の取引をしています。 ニーズに沿った提案の実現が可能な当社の営業活動の中で大手企業の動きや取り組みにも触れることができるため、貴重な経験・実績が得られます。 ■業務内容： ＜営業活動＞ ・お客様からいただいた注文への対応の他、定期巡回をし、ニーズをヒアリングしながら、製品の提案、アプローチを行います。 一人辺り4～5社を担当いただき1社1社に向き合った深耕営業を実施いただきます。1社に対して取引先部署や子会社への販路拡大もミッションとなります。 ・営業エリア：拠点の和歌山市を中心に和歌山県内がメインエリアです。稀に製品の仕入れ等で、出張対応が発生する場合があります。 ・社用車を貸与します。社用車は通勤使用可です。 ＜設置工事対応＞ お客様からご依頼をいただくと製品の設置工事を実施します(例：エンジンポンプの交換等)。 ・工事の協力業者への依頼、指示書作成、立ち会い ・報告書作成 ※スタート時や工事作業工程での途中経過確認、工事終了時等での立ち会いがあります。 ※基本は常駐ではなく、巡回による立ち会いです。 ■入社後について 先輩の営業同行や設置工事立ち合いを含めた業務のOJT教育を実施します。 ※入社後にて2tトラックを運転するケースがあるためMT車の運転免許を取得いただきます（免許取得のための費用は全額負担） ＜評価制度について＞ 取引先の単価や前年の成長率など様々な角度から実績のご評価をいただけます。業績や取り組みに応じて正当に昇給・昇格を目指していただける環境です。 ■組織構成： 和歌山本社は、5名の社員が在籍しています。営業4名、事務員1名で構成されています。直近で中途入社された方も在籍されており、和気あいあいとした雰囲気です。 社長様との個別面談を通して営業活動や今後のキャリアの相談など風通しの良い環境です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 堺営業所 住所：大阪府堺市堺区松屋町2丁63-9 勤務地最寄駅：南海本線／七道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 堺営業所（2026年12月1日より） 住所：大阪府堺市堺区南旅籠町東一丁33番2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 445万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※記載年収には固定残業20h分と賞与を含む ■賞与:年2回 (６月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【和歌山市】ルート営業～未経験者歓迎～　※工業用製品の専門商社／大手企業と取引多数／年休125日
      【未経験歓迎／年休125日／教育環境◎／日本製鉄(株)や(株)クボタなど日本を代表する大手企業とも直接取引中】 工業用ゴム製品、機械加工品、工業用樹脂製品等、工業用製品全般を取り扱う専門商社である当社。この度、新たに営業職を募集します。 ＼魅力ポイント／ 【大手企業との取引で得られる貴重な経験】 日本製鉄、神戸製鋼、カネカ、クボタ等、日本を代表する大手企業とも当社は、直接の取引をしています。 ニーズに沿った提案の実現が可能な当社の営業活動の中で大手企業の動きや取り組みにも触れることができるため、貴重な経験・実績が得られます。 ■業務内容： ＜営業活動＞ ・お客様からいただいた注文への対応の他、定期巡回をし、ニーズをヒアリングしながら、製品の提案、アプローチを行います。 一人辺り4～5社を担当いただき1社1社に向き合った深耕営業を実施いただきます。1社に対して取引先部署や子会社への販路拡大もミッションとなります。 ・営業エリア：拠点の和歌山市を中心に和歌山県内がメインエリアです。稀に製品の仕入れ等で、出張対応が発生する場合があります。 ・社用車を貸与します。社用車は通勤使用可です。 ＜設置工事対応＞ お客様からご依頼をいただくと製品の設置工事を実施します(例：エンジンポンプの交換等)。 ・工事の協力業者への依頼、指示書作成、立ち会い ・報告書作成 ※スタート時や工事作業工程での途中経過確認、工事終了時等での立ち会いがあります。 ※基本は常駐ではなく、巡回による立ち会いです。 ■入社後について 先輩の営業同行や設置工事立ち合いを含めた業務のOJT教育を実施します。 ※入社後にて2tトラックを運転するケースがあるためMT車の運転免許を取得いただきます（免許取得のための費用は全額負担） ＜評価制度について＞ 取引先の単価や前年の成長率など様々な角度から実績のご評価をいただけます。業績や取り組みに応じて正当に昇給・昇格を目指していただける環境です。 ■組織構成： 和歌山本社は、5名の社員が在籍しています。営業4名、事務員1名で構成されています。直近で中途入社された方も在籍されており、和気あいあいとした雰囲気です。 社長様との個別面談を通して営業活動や今後のキャリアの相談など風通しの良い環境です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：和歌山県和歌山市湊4-8-5 勤務地最寄駅：各線／和歌山市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～200,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※記載年収には固定残業20h分と賞与を含む ■賞与:年2回 (６月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    かすみメンテナンス株式会社

    設備管理・メンテナンス
    千葉県松戸市根本56
    • 設立 2014年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 外壁高圧洗浄スタッフ／未経験歓迎／月給25万円～／残業なし
      外壁洗浄を通して建物の美観と安全を守る仕事です。未経験の方も道具の扱い方から現場での動き方まで丁寧に覚えていけます。 ーーーーー ■主な業務 ーーーーー ◎外壁・ガラス洗浄工事 マンションやビルの外壁、ガラス面を高圧洗浄機や専用道具で清掃。必要に応じてエントランスなどの共用部の清掃も行います。 ◎資材・道具の管理 現場で使う道具の準備、片付け、メンテナンスも大切な仕事です。 ＜仕事のポイント＞ …………………… ★高圧洗浄作業は2名1組が基本。案件規模によって3名以上で対応する場合もあります。 ★業務エリアは関東近郊。平均3日～4日の宿泊を伴う出張が半年に1回発生することもあります。 ★日々の高圧洗浄作業は適切な安全管理のもと、専用ゴンドラや鉄骨の足場の上で行います。ロープを使ったブランコ工法は社長や熟練の社員が担当し、お任せすることはありません。将来的に技術を身につけたい希望者には丁寧に指導します。 ＜1日の流れ＞ ………………… 08:00　現場直行・作業スタート！ ↓ 10:00（休憩15分） ↓ 12:00（お昼休憩♪） ↓ 13:00　各自午後の作業を確認し、作業スタート！ ↓ 15:00（休憩15分） ↓ 17:00　作業終了！解散！！ ーーーーーー ■万全の育成フォロー体制 ーーーーーー ◎フルハーネス講習（全員） ◎職長安全衛生責任者講習（必要に応じて） 入社後、現場に配属する前に社内講習や上記の講習を受けて安全に関する資格（修了証）を取得していただきます。その後は先輩による現場指導（OJT）で業務スキルをイチから身につけられるのでご安心ください。 もちろん、高度な技術を持つスペシャリストになるには数年かかりますが、初歩的な現場であれば半年から1年くらいで一人で担当できるレベルに成長できます。 資格支援制度を活用して、「ゴンドラ取り扱い」「高所作業車」に関する資格のほか、現場から管理に回りたい方向けの「建築施工管理技士」などの資格取得を目指すことも可能です。
      【直行直帰／転勤なし／社用車通勤OK】 ■本社／千葉県松戸市根本56 …松戸駅から徒歩8分 ＜POINT＞ ★現場への直行直帰で、会社に出社することはほぼありません！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      ■月給25万円～40万円 ※年齢・経験・能力等を考慮して優遇します！
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    株式会社ラビット・カーネットワーク

    専門店・その他小売
    東京都江戸川区臨海町3-2-1officeCIS1F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全14件
    • 企画マーケター／未経験歓迎／年休120日／20～30代活躍中
      外部の制作会社や広告代理店と連携しながら、企画の立案からクリエイティブの制作までを担当。SNSの運用やデジタル広告の出稿も行い、営業部門と協力し店舗の集客につながる販促企画も手がけます。自身のアイデアなども戦略に反映できるポジションです。 【主な業務内容】 ▼市場調査をもとにした企画立案 ┗テレビCM・マス広告・ラジオなど媒体多数 ▼SNSアカウントの運用およびデジタル広告の出稿 ┗YouTubeのショート動画などにも参画 ▼店舗集客につながる販促企画の立案・実行 ┗キャンペーンや公式マスコットキャラクター「ラビカー」グッズ企画など ＜この仕事の魅力ポイント＞ ・イチから多彩なマーケティングスキルを学べる ・自社ブランドのプロモーションに一貫して携われる ・媒体選定やPR方法など裁量を持って取り組める ・全国店舗の売上に貢献するスケール感 ＜入社後の流れ＞ ▼STEP1 OJTをベースに先輩がマンツーマンで指導。 専門用語や企画の進め方も実務を通して 自然と身につけていけます。 まずは簡単な集計作業からスタート。 ▼STEP2 自分の担当施策を持ち始め SNS投稿の企画などに挑戦。 制作物のチェックや分析までを一通り行い、 小さな成功体験を積み重ねます。 ▼STEP3 より大きな企画のディレクションを複数担当。 集客に繋げられるよう、自ら積極的に改善提案します。 ゆくゆくはチームを率いるポジションも目指せます。 ＜1日の流れ＞ ▽9:00　出社・朝のミーティング ┗前日の反響と当日の予定を共有 ▽10:00　SNS運用・反響チェック ┗投稿の反応を確認し、次の一手を考えます ▽13:00　昼休憩 ┗チームで調整し、しっかり休憩 ▽14:00　企画立案・資料作成 ┗新しい販促企画を検討・資料化 ▽15:30　営業部門との情報共有 ┗現場の声を企画に反映 ▽17:00　デジタル広告の運用チェック ┗配信中の広告の数値を確認 ▽18:00　退社
      【本社】 東京都江戸川区臨海町3-2-1 officeCIS 1F ※転勤はありません。 ※マイカー・自転車・バイク通勤OK（無料駐車場完備）
      ■月給24万9000円～46万円＋各種手当＋賞与年2回 ※年齢・経験・スキルを考慮して決定します。
    • 事務職／業界未経験OK／年休120日／東証プライム上場G
      • 締切間近
      中古車・新車オークションの運営管理業務をお任せします。 車の知識がなくても、研修と先輩のサポートで安心して習得できます。 【具体的な業務内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼加盟店からの出品依頼受付・システム入力対応 ▼出品処理の進捗確認・照合およびスケジュール調整 ▼加盟店からの電話・システム問い合わせ対応 ▼業務フローの改善提案など ＜出品情報のチェック・入力がメイン＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国129の加盟店と17の直営店から寄せられる出品依頼を 専用システムで出品情報を確認処理・調整します。 全国19カ所のオークション会場と連携しながら、加盟店へ出品状況をご案内。 電話やシステム経由での問い合わせに対応するのがメイン業務です。 ＜多種多様な車両に出会える面白さも！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 扱う出品情報は国産車から輸入車、旧車まで実に多彩。 毎週2万台以上という規模だからこそ、思いもよらない一台に出会えることも。 クルマ好きにとっては小さな発見が詰まった飽きのこない環境です。 ＜入社後の流れ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP1 配属先で業務の全体的な流れをレクチャー。 専用システムの操作方法や加盟店とのやり取りなど 基本業務をOJTで学びます。 ▼STEP2 査定の考え方やオークションの仕組みなど、 業界知識を座学と実地の両面から習得。 ▼STEP3 実際の出品処理や問い合わせ対応を担当。 先輩のサポートから少しずつ業務範囲を広げていきます。 研修期間中はマンツーマンで進めるため、 安心してステップアップできる環境です。
      【本社】 東京都江戸川区臨海町3-2-1 officeCIS 1F ※転勤はありません。 ※マイカー・自転車・バイク通勤OK（無料駐車場完備）
      ■月給25万2500円～40万5000円＋各種手当＋賞与年2回 ※年齢・経験・スキルを考慮して決定します。
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    ＷｉＬＬ株式会社

    介護・福祉関連サービス
    東京都八王子市明神町2-20-7 アクトプレイス4階、5階
    • 設立 2014年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全2件
    • 生活サポートスタッフ／マネージャー候補／年休158日／在宅可
      ＼WiLLの「介護っぽくない介護」とは？／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・1日1件の訪問 ・ベッド上でのケアが中心 ・日勤のみや夜勤のみの働き方も可能 一緒にテレビを観たり、洋服を選んだり…。 利用者様と日常を共にするのがWiLLのお仕事です！ ■具体的には…？ ━━━━━━━━ ・食事・入浴・着替えなどのサポート ・掃除・洗濯などの家事サポート ・散歩や買い物など外出時の付き添い ・就寝時の見守り ・痰の吸引など医療的ケア ※所定の研修を修了したスタッフが対応（点滴などの高度な医療行為は担当しないためご安心ください） ■キャリアパスは…？ ━━━━━━━━━━━ 事業拡大中の今だからこそ、早期にキャリアアップし、収入もどんどん上げていけます！ ・STEP 1｜ヘルパー（スタッフ職） まずは研修と先輩の同行からスタートし、利用者様ごとの支援方法を学びます。 未経験者向けの研修を平日に毎日開催中。必要な知識や技術を継続して学べるため、介護経験がない方も段階的に成長できます。 ・STEP 2｜コーディネーター（入社4カ月目以降） 現場業務と並行しながら、新しく入社したスタッフの研修やフォローを担当します。 ・STEP 3｜サービス提供責任者候補（入社6カ月目以降） 現場業務とマネジメント業務を半分ずつ担いながら、担当スタッフへの連絡や面談、シフト作成、支援状況の確認などを担当します。 ・STEP 4｜サービス提供責任者 5～10名のスタッフを担当し、支援の状況確認や内容改善、チームの目標・売上管理を行います。 ・STEP 5｜チーフサービス提供責任者 複数拠点を担当し、5～10名程度のサービス提供責任者をマネジメントします。
      【転勤なし／直行直帰OK／車・自転車・バイク通勤可】 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・名古屋・兵庫・福岡内の各エリア ※希望を考慮し、通いやすいご利用者様宅をご担当いただきます ＜拠点一覧＞ 【本社】東京都八王子市明神町2-20-7 アクトプレイス4階、5階 【渋谷支店】渋谷区南平台13-４ 南平台セントラルハイツ309 【神奈川支店】神奈川県横浜市中区翁町2-8-5　関内エメラルドビル302 【埼玉支店】埼玉県川口市西川口1-23-13 アルディージャーノD'ｓ2　301 　　　　　　埼玉県さいたま市南区別所5丁目15番地2 【千葉支店】千葉県船橋市本町6丁目18-19 【名古屋支店】愛知県名古屋市千種区内山3-28-6 マンション森　7D号室 【関西支店】大阪府大阪市北区天神橋3-9-13 イナガキハイツ　602号室 【福岡支店】福岡県福岡市中央区渡辺通5-1-26 アローマンション103号館503号室
      月給24.3万円～40万円＋賞与 年3回 ※月給については勤務地・働き方により異なる ※残業代は全額支給 ■関東（一都三県） ・日勤のみ：月給28万～30万円 ・日勤＋夜勤：月給32万～35万円 ・夜勤多め：月給35万～40万円 ※年収500万円の実績もあり ■関西（大阪・兵庫） ・日勤のみ：月給27万～29万円 ・日勤＋夜勤：月給28万～35万円 ・夜勤多め：月給32万～36万円 ■愛知 ・日勤のみ：月給25.2万～28.8万円 ・日勤＋夜勤：月給25.7万～30.9万円 ・夜勤多め：月給27.7万～34.2万円 ■福岡 ・日勤のみ：月給24.3万～27.7万円 ・日勤＋夜勤：月給24.8万～29.9万円 ・夜勤多め：月給26.5万～32.6万円 ※想定月給・年収は勤務条件等により変動します。
    • 応募者全員面接／在宅ケアスタッフ／年休158日・週休3日可能
      ＜WiLLの「介護っぽくない介護」とは？＞ ☆1日1件の訪問で利用者様との関係をじっくり築ける…！ ☆ベッド上でのケアが多く、体力に不安があっても大丈夫！ ☆日勤or夜勤orミックス、選べる働き方でプライベートも充実！ 一緒にテレビを観たり、洋服を選んだり…。 利用者様と日常を共にするのがWiLLのお仕事です！ ━━━━━━━ 具体的には ━━━━━━━ ■食事・入浴・着替えなどのサポート ■掃除・洗濯などの家事サポート ■散歩や買い物など外出時の付き添い ■就寝時の見守り ■痰の吸引など医療的ケア ※所定の研修を修了したスタッフが対応します ※点滴などの高度な医療行為は担当しませんのでご安心ください 働き方も、週休3日や日勤夜勤を選べたりと、自由度が高く、あなたらしい働き方を実現できます！ 特別な経験はいりません。WiLLで新しい一歩を踏み出してみませんか？
      【直行直帰可／転勤なし／車・自転車・バイク通勤可】 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・奈良・名古屋・兵庫・福岡内の各エリア ※希望を考慮し、通いやすいご利用者様宅へ配属 ＜働き方のイメージ＞ 本社・支店に在籍し担当する利用者様宅を訪問します。 訪問先へそのまま直行し、ケア終了後はそのまま帰宅できます。 ※自宅から介護現場への直行直帰が可能です。 ＜拠点一覧＞ 【本社】東京都八王子市明神町2-20-7 アクトプレイス4階、5階 【渋谷支店】渋谷区南平台13-４ 南平台セントラルハイツ309 【神奈川支店】神奈川県横浜市中区翁町2-8-5　関内エメラルドビル302 【埼玉支店】埼玉県川口市西川口1-23-13 アルディージャーノD'ｓ2　301 　　　　　　埼玉県さいたま市南区別所5丁目15番地2 【千葉支店】千葉県船橋市本町6丁目18-19 【名古屋支店】愛知県名古屋市千種区内山3-28-6 マンション森　7D号室 【関西支店(大阪・兵庫)】大阪府大阪市浪速区敷津西2-2-8 ラ・メゾンカトウ605 【福岡支店】福岡県福岡市中央区渡辺通5-1-26 アローマンション103号館503号室
      ◎月給平均30万円以上可能 ◎年収500万円超の社員も在籍 ◎残業代は全額支給 【関東エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉）】 日勤専属：月給27万～28万円　　 日勤夜勤：月給29万～32万円　　 夜勤専属：月給30万～34万円　　 【関西エリア（大阪・兵庫・奈良）】 日勤専属：月給25万～27万円　 日勤夜勤：月給26万～29万円　　 　　 夜勤専属：月給28万～32万円　　 【九州エリア（福岡）】 日勤専属：月給24万～26万円　　 日勤夜勤：月給26万～29万円　　 夜勤専属：月給28万～32万円　　 【東海エリア（愛知）】 日勤専属：月給25万～27万円　　 日勤夜勤：月給25万～29万円　　　 夜勤専属：月給27万～32万円
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    ｅｌＤｅｓｉｇｎ株式会社

    石油・資源
    東京都港区六本木1-9-10アークヒルズ仙石山森タワー42F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全4件
    • 六本木一丁目／役職定年なし【管理部長職】◆バックオフィス全般の統括◆AI×エネルギーで成長中
      • 締切間近
      ～『AI×エネルギー』の新規事業で最先端領域へ挑戦/異業種出身が活躍する社風/AI新規事業・多角経営を支える管理部長候補～ ■職務概要： 管理部長として、バックオフィス全体（経理・財務・労務・総務）のマネジメントを行いながら、特に財務経理領域のプレイングマネージャーとして以下の業務の主導、及びメンバーの育成・管理をお任せします。 ■具体的には： ◇財務経理領域・メンバーが対応した日次業務（売掛金・買掛金管理/経費処理/出納管理/仕訳・伝票整理/債権債務管理等）の最終チェック ・月次・年次決算業務の取りまとめ、および税理士対応 ・資金調達・資金繰り管理、金融機関との折衝・管理会計、予算管理の構築・運用 ◇人事、IT総務、法務に関わる業務全般の進捗管理・統括 ◇組織管理領域・管理部メンバーのマネジメント（KPI設定、評価等） ■業務のやりがい： 入社当初は、これまでのご経験を活かし、財務経理領域の責任者として当社の経営基盤を強固なものにしていただくことを期待しています。 月次・年次決算の早期化や資金繰り、精度の高い予実管理を通じて、経営判断に直結する重要な役割を担う手応えを実感できる環境です。 また、財務経理の体制構築がひと段落した後は、人事・労務、総務、法務など、管理部門全般のマネジメントへと順次業務の幅を広げていくことが可能です。 単なる「事務方の責任者」に留まらず、管理部門のトップとして事業成長をバックオフィスから牽引する不可欠な存在へと成長できることが、当ポジションの魅力となります。 ■当社について： 当社は、エネルギー領域を中心に、事業の立ち上げから運営までを一貫して支援するプロフェッショナル集団です。戦略立案にとどまらず、実行・運用フェーズまで深く関わることで、クライアントの事業成長を実現しています。 近年では、電力自由化や脱炭素の流れを背景に、エネルギー業界は大きな変革期を迎えています。当社はこの変化を機会と捉え、新たなビジネスの創出や既存事業の高度化を支援するとともに、自らも事業者として挑戦を続けています。 「構想だけで終わらせない」ことが私たちの特徴です。多様な専門性を持つメンバーが連携しながら、社会に新しい価値を提供していきます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都港区六本木一丁目9番10号 アークヒルズ仙石山森タワー42階 勤務地最寄駅：南北線線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：8,000,000円～12,000,000円 ＜月額＞ 666,666円～1,000,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※提示条件はご経験等を総合的に判断し、当社規定により決定いたします ※業績賞与あり（3月末在籍者を対象とする） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社インフィニックス

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区内神田1丁目12-3 翔和内神田ビル6F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • Webマーケティング営業／未経験OK／年休126日／土日祝休
      私たちは、「問い合わせを増やしたい」「費用対効果を最大化したい」などのお客様の課題に対し、SEO対策の強化、広告導線の改善、HPのサイトデザイン変更などを提案。 そして企画から制作、そしてアフターフォローまで、一貫してサポートしています。 時代の流れに合わせ、AIO対策にもいち早く取り組み。 Web検索に強くするSEO対策に加えて、AI検索で選ばれやすくなるAIO対策も推進することで、お客様のニーズに応えています。 変化し続けるWebマーケティングを実践的に学べる環境です。 【具体的な仕事内容】 ■アポイント獲得に向けたアプローチ ■訪問・課題のヒアリング ■自社デザイナーとのミーティング ■提案書作成とお客様への課題解決案の提示 など 【一人前になるまでの流れ】 ▼基礎知識を習得 まずはビジネスマナーや基本知識を研修。 先輩が近くでサポートするので、疑問点はその場で解消できます！ ▼先輩同行での訪問商談 先輩のアポイントへ同行したり、自分のアポイントに同行してもらい、実践的なスキルを習得。 またWebマーケティングについてや営業のコツなど、必要に応じて研修も実施します。 ▼単独でお客様を担当 案件を重ねながら、都度必要な知識や新しいシステムを勉強していきます。 一人で担当するようになってからも、分からないことや不安なことがあればいつでも先輩に相談できる環境です。 【働き方について】 ■未経験でも月給28万円以上＋インセンティブ ■1回の昇給で月5万円UPの実績あり ■年間休日126日！土日祝＆長期休暇あり ■残業少なめ！月平均20時間以下 ※本人の希望しない入社後の職種変更はありません。
      【本社】 東京都千代田区内神田1丁目12-3 翔和内神田ビル6F 【最寄り駅】 神田駅（JR中央線など）から徒歩6分 大手町（東京メトロ半蔵門線など）から徒歩5分 小川町（都営新宿線）から徒歩7分 淡路町（東京メトロ丸の内線）から徒歩7分
      月給28万円以上＋各種手当＋賞与（年2回） ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇。 ※上記の金額には、固定残業代（5万円～／20時間分）を含みます。 ※試用期間3ヶ間あり（期間中の待遇に変更はありません） ※経験・スキルなどによって、試用期間が短縮になる可能性あり。 ※時間外労働は全額別途支給（試用期間中の残業は原則なしです）
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    株式会社ＲｅｄＢｅａｒ

    介護・福祉関連サービス
    東京都千代田区神田三崎町 2-2-6 THE CORNER水道橋 4階
    • 設立 2014年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • フィットネスの店舗運営・接客／新規店・積極採用中／未経験歓迎
      リハビリ型デイサービス「レコードブック」で、利用者様の健康づくりをサポートします。利用者様は、運動や健康づくりに前向きなシニア世代の方が中心です。 【主な業務】 ■運動プログラムの計画・作成 利用者様やご家族の希望、身体の状態を伺い、一人ひとりに合うメニューを考えます。 ■運動サポート・接客 ボールやマシンを使う運動をサポート。会話を通じた交流も大切にします。 ■送迎 利用者様のご自宅と店舗の間を、安全に送迎します。 プログラムは午前・午後に1回ずつ実施。「できること」が増える喜びを一緒に感じられます。店舗管理者を目指す方は、現場の経験を積みながら店舗運営、スタッフ育成、新しい利用者様の獲得などを学べます。 【12カ月の研修で基礎から習得】 利用者様との接し方や運動指導を段階的に学びます。未経験の方も、周囲に相談しながら成長できます。
      【転居を伴う転勤なし／希望を考慮】 東京都内の「レコードブック」各店舗での勤務です。 ■杉並区：永福、上井草、西荻窪、八幡山 ■港区：赤坂 ■板橋区：志村坂上、大山、上板橋、高島平、本蓮沼、成増 ■足立区：鹿浜、北千住、花畑、六町、北綾瀬、西新井、五反野、西新井大師 ■葛飾区：新小岩、お花茶屋、水元、金町、亀有 ■北区：十条、駒込、王子、赤羽 ■荒川区：南千住、熊野前 希望する勤務地は、面接時にご相談ください。 本社：東京都千代田区神田三崎町2-2-6 THE CORNER水道橋4階 ご希望の勤務地がございましたら お気軽に面接時にご相談ください。 ▼詳しい住所は、HPからもご確認いただけます！ https://redbear.co.jp/service/record-book/
      月給28万4000円～40万円＋インセンティブ ※月給には固定残業代（月23時間分／4万700円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 【試用期間中（3カ月）】 月給24万2000円以上 ※固定残業代（月20時間分／3万800円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 【想定月収】 入社6ヶ月後：29万8000円 入社12ヶ月後：33万2000円以上 ※手当・インセンティブを含みます。 店舗管理者・マネージャーへのキャリアアップを通じて、役割と収入を高めることも可能です。
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