63ページ｜勤務地【静岡県】の求人募集がある企業一覧

株式会社ＩＮＮＯＶＥＬ　ＨＥＡＬＴＨＣＡＲＥ

介護・福祉関連サービス

愛知県名古屋市緑区鎌倉台1-211

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全26件

【中部エリア】介護福祉施設のエリアマネージャー職　◇介護業界経験者歓迎／キャリアパス◎◇
- NEW
◇介護業界でのご経験や資格を活かす／上位職へキャリアパス◎◇ 介護・医療・障がい福祉事業を展開する当社にて、エリアマネージャーとして5か所程度の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 ■職務内容：〇新規施設の立ち上げ、スタッフ採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント〇連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓) 〇稼働、人員配置、コンプライアンスという3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント〇イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ■魅力：【上位職へステップアップできます！】 5施設程度の施設を管理する『エリアマネージャー』（月給50万円～）　↓ 事業部門の責任者やグループ内の経営を担う『シニアマネージャー』（年収1,500万円も可能）へステップアップしていくことができます！ぜひチャレンジしてください！ ■事業内容：「障がい福祉サービスの新しい風を創る」というミッションを掲げ、「Innovation」と「Novel」を融合させた先進的なアプローチと温かみのある支援を両立させることで、新しい福祉サービスを展開しております。・相談支援事業・居宅介護支援事業・児童発達支援事業・放課後等デイサービス・生活介護事業・就労継続支援事業・共同生活援助事業・短期入所事業／日中一時支援事業・地域生活支援拠点事業変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中部エリア住所：愛知県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円その他固定手当/月：142,490円固定残業手当/月：122,510円（固定残業時間45時間0分/月～45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【上位職へステップアップできます！】 5施設程度の施設を管理する『エリアマネージャー』（月給50万円～）　↓ 事業部門の責任者やグループ内の経営を担う『シニアマネージャー』（年収1,500万円も可能）へステップアップしていくことができます！ぜひチャレンジしてください！賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【静岡】福祉施設の事業所責任者兼管理者◇イノベル富士松岡／ビオネストグループ

◇介護業界でのご経験や資格を活かす／上位職へキャリアパス◎◇ ＜point＞ ◎全国500拠点・従業員5,000名の急成長グループ ◎介護・医療・障がい福祉を融合した社会貢献性の高い事業 ◎サービス管理責任者として裁量大きく活躍 ◎スタッフ育成・組織づくりに関われるポジション ◎拡大フェーズのためキャリアアップ機会豊富 ■ 仕事内容障がい者の生活介護事業所での事業所責任者兼管理者としてのお仕事より良い施設にするための施設運営や支援員の教育・指導をお願いします。＜特徴＞ ◎現場×マネジメントの両方に関わるポジション ◎利用者様の人生に寄り添う支援 ◎管理職やエリアマネージャー、本部職などキャリアアップの幅が広い ■事業内容／会社の特長：・ビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業／医療事業／障がい福祉事業などを幅広く手がけております。・全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療／介護／障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。・医療／介護／障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるように取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞生活介護イノベル富士松岡住所：静岡県富士市松岡418番地8 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 460万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：160,000円その他固定手当/月：127,080円固定残業手当/月：92,920円（固定残業時間45時間0分/月～40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・これまでのご経歴、面接時の評価、前職給与などを総合的に勘案し、最終的な給与額を決定いたします。・選考の結果、当社の標準採用基準に達しないと判断された場合でも、管理者補佐（管理者候補枠）として内定をご提示させていただく場合がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

浜松メタルワークス株式会社

機械部品・金型メーカー

静岡県浜松市浜名区都田町11135

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

【浜松】社内SE（情シス内製化／業務改善DX・インフラ）金属部品メーカー・東証プライムG／残業10h

～国内トップクラスの生産体制/テイボーのペン先製造技術を基盤にMIM事業を長年鍛えた歴史ある企業/東証プライム上場G/大手取引◎～ ■当社について：当社は、浜松市に本社を置く金属部品メーカーです。当社のMIM部品は、「自動車・医療機器・精密機器・消費財関連」など幅広い分野で採用されており、多様な顧客（例：シマノ、ヤマハ発動機、NTN など）に供給しています。技術の独自性×生産規模×高精度対応力を強みに、幅広い業界の精密部品を支える存在です。今回は、業務改善・DX推進の中核人材候補を担っていただける人材を募集いたします。 ■業務内容：社内システム課にて、基幹業務システムの改善推進およびITインフラ全般の管理を担っていただきます。〈社内システムの企画・運用・改善〉・各業務システム（販売・購買・在庫・生産管理系）の改善、運用・システム改修時のベンダーコントロール・社内の要望ヒアリング・業務課題整理〈ITインフラの管理〉・社内ネットワーク（LAN／WAN／VPN等）の運用管理・セキュリティ対策（権限管理、アクセス制御、脆弱性対応）・PC・サーバ・周辺機器の管理・調達・セットアップ・データバックアップ・ログ管理〈IT統制・情報管理〉・データ管理・データ品質管理・IT資産管理（PC、ライセンス、機器）・情報セキュリティに関する教育・指導・社内規程（情報セキュリティポリシー等）の整備・運用〈ユーザーサポート・教育〉・社内問い合わせ対応（ヘルプデスク）・パワーユーザー育成、業務効率向上のIT教育〈MIMとは〉金属射出成形（MIM／メタルインジェクションモールディング）とは、プラスチック成形方法に似たプロセスを使用し、金属粉末をもとに複雑な形の金属部品を作るための技術です。 ■採用背景：分社に伴い、親会社に委託していたIT関連業務を自社で運営することとなり、その運営の核となる人材を募集しています。システムの運用保守だけでなく、事業拡大をDX化や業務効率化を通して支援し、現場と共に成長を実現していくという重要なポジションです。 ■組織構成：組織再編にあたり未定

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県浜松市浜名区都田町11135 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～500,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 375,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※前年度実績3.97ヶ月（夏季＋年末） ※上記年収は時間外10h/月程度を分を含みます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｒｅａｌ　Ｒｅａｃｈ

システムインテグレータ（SIer）

■大阪本社：大阪府大阪市北区角田町8-1 梅田ツインタワーズ・ノース19F ■東京支社：東京都港区南青山4-18-11 フォレストヒルズ2F

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設立 2024年
従業員数 -
平均年齢 38.7歳

求人情報全1件

ITエンジニア／還元率82％超／年休130日／待機実績0％

◆案件常時5000件×待機ゼロ ◆還元率82％超 ◆昇給年12回 ◆入社後の平均年収150万円UP ◆年休130日／残業月平均10h以下 ◆下流～上流工程まで幅広い案件に挑戦可 ◆フルリモート案件多数 ◆PL・PM案件あり ★☆Pickup!画面もご覧ください☆★ ＞＞業界最高水準：還元率82％超￣￣単価は交渉時・決定時に開示し、給与へしっかり還元。還元率は82％以上と高水準だからこそ、経験やスキルが収入につながり納得感を持って働けます。＞＞案件常時5000件×待機ゼロ￣￣「収入」「働き方」希望に合う案件を自由に選べる◎ また、待機ゼロ！万が一発生した場合も、待機給与全額保証。【案件例】※あくまで一例 ▼開発系 ◎Webアプリケーションの新規開発（Java、C#、VB.NET、Oracle） ◎業務システムの開発・機能改善（PHP、Ruby、Javascript、Python、React、Vue.js） ◎ADAS制御ECUの組込開発（C、C++、MATLAB/Simulink、CAN） ▼インフラ系 ◎人材・電力会社インフラ基盤構築（Linux、AWS、GCP、Azure、Terraform） ◎官公庁NW更改（Cisco Catalyst、ASA、FortiGate、BGP、OSPF、Zabbix） ◎バックアップサーバ統合（NetBackup、Windows Server、Linux、VMware、NAS） ▼DX推進／RPA・BI活用／社内SE／情シス／ヘルプデスク ◎大手企業 DX推進・業務自動化支援（UiPath、WinActor、Power Automate、Excel VBA） ◎製造業 BIツール導入・活用支援（Power BI、SQL、Excel、各種データ分析ツール） ◎製造業社内DX支援・IT運用サポート（UiPath、WinActor、Power BI、Excel VBA、SQL、Active Directory） ◎人事系SaaS 社内ITサポート（Windows／Mac、Google Workspace、Slack、Active Directory）

あなたの理想を叶えよう！【フルリモート・完全在宅・在宅ワーク・在宅勤務OK！】 ★U・Iターン歓迎 ★転勤無し ■大阪本社大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース19F 最寄り駅：大阪メトロ「梅田駅」から徒歩3分 ■東京支社東京都港区南青山4ｰ18-11 フォレストヒルズイーストウィング2F 最寄り駅：東京メトロ「表参道駅」から徒歩6分 ■新宿オフィス東京都新宿区西新宿3-3-13 西新宿水間ビル2F 最寄り駅：都営大江戸線「都庁前駅」から徒歩8分 ■名古屋オフィス愛知県名古屋市中村区名駅4丁目24番5号第2森ビル401 最寄り駅：名鉄「名鉄名古屋駅」から徒歩5分

月給32万2000円～79万1000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万2000円～12万1000円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力を考慮の上、決定 ※前職給与を100％保証＼＼　月収UP例　／／ ▼入社1年目／経験3年月給46万円（諸手当含めず） ※前職から月給16万円UP！ ▼入社1年目／経験1年月給34万円（諸手当含めず） ※前職から月給10万円UP！

税理士法人オオタケ

税理士法人

静岡県沼津市岡宮969-1

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設立 1988年
従業員数 46名
平均年齢 -

求人情報全1件

【沼津/未経験歓迎】財務コンサルタント～税理士補助からスタート/土日祝休み/年休120日/転勤無し～

～未経験入社活躍中/資格取得のための支援制度有（試験休暇＆予備校代最大8割負担）/マイカー通勤OK/駐車場完備◎～ ■職務概要当法人の財務コンサルタントとして、税理士補助、財務コンサルティング業務などを担っていただきます。 ■主な業務内容下記の税務会計業務をお任せします。・税理士補助業務（入力業務・給与計算・年末調整・巡回・月次報告書作成・申込書作成など）・財務コンサルティング業務・起業家支援、事業承継・相続支援、中堅企業向け支援 ※顧問先訪問時はマイカー使用（経費は別途支給）、使用ソフト：弥生会計、TEC　freee、MJS、MFクラウド ■入社してからの流れ入社後は、まずは本社にて3か月ほどの研修を受けていただきます。座学やEラーニングを中心に丁寧に育成します。その後は先輩社員に同行しながら業務の補助やOJTを中心に業務を覚えていただきます。いづれは、企業の財務情報を読み解き、経営課題解決、業績向上、そして企業経営に必要不可欠な資金繰り等の専門的なアドバイスを行えるように目指していただきます。 ■部署内メンバー構成配属部署のメンバーは20~50代で20名程度在籍しており、男女比1：1、新卒：中途採用比1：1程度です。 ■働き方・年間休日120日、月平均残業時間15時間とワークライフバランスのよい職場環境です。お子様のイベントや急な体調不良の場合も、相談可能です。・税理士資格等各種取得に向けて勉強中の方や金融機関出身の方が、既に一緒に活躍しております。・評価制度も取り入れているため、日々の自分の頑張りが適切に給与･評価へ反映される仕組みが整っております。 ■職場環境に関して・様座な社員と交流してほしいという重いから固定席ではなく自由席制度をとっております。・我々の仕事は、経営者が創業時の「夢」に専念できるよう、経営をサポートすることです。その中で出会い、入社いただいたスタッフは何ものにも代えがたい貴重な財産です。だからこそ、多様性を尊重し、充実した生活を深め、自己実現をサポートする環境を作り上げたいと思っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県沼津市岡宮969-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円＜月給＞ 250,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＳＯＬＩＺＥ　ＰＡＲＴＮＥＲＳ株式会社

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

東京都千代田区三番町6-3

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全125件

【静岡県／未経験歓迎】3D CAD機械設計エンジニア◇フォロー体制充実◆年間休日121日

～エンジニアファーストのフォロー体制・研修制度あり／多彩なキャリアプランあり～ ■業務内容自動車／自動車部品／家電等の製品開発現場で、3D CADを使用した設計業務を担当いただきます。 ■主業務：形状検討、モデリング、設計変更提案、関係部門との折衝・調整 ■使用CAD：CATIA／NX／ProE（Creo）／solidworks ※製造や品質管理、CADオペレーションなど設計以外の案件には配属いたしかねますので、あらかじめご了承願います。 ■研修・フォロー環境＜入社時カスタマイズ研修（1～2ヶ月）＞大手メーカー様の技術研修代行も行っていた当社独自のプログラムをもとに、専任講師が対応いたします。入社時のスキルチェックを経て、個別の研修プランをカスタマイズし、即戦力エンジニアへの最短距離を用意いたします。 ※大多数の研修は在宅受講可能です。＜階層別研修＞各種技術研修の他、リーダー研修、マネジメント研修、エキスパート研修など、ご経験に応じたお困りごとを想定した内容を取り揃えております。受講方法も、オンデマンド形式や地区別の勉強会など、内容に応じた工夫を凝らしております。＜配属＞あなたのキャリアプランを踏まえて、研修講師・各地区技術リーダー・営業が三位一体となり案件を提案いたします。提案内容に合意いただけた際に晴れて配属となり、配属先にはリーダーをはじめ、必ず先輩社員が在籍しているため、日頃のお困りごとは気軽にご相談いただけます。また各地区内にコーチング資格保有者を配置しており、希望者は気軽にコーチングを受けることが可能です。＜キャリアパス＞配属先のリーダーや地区リーダー、他製品のエンジニア、他技術領域のエンジニア、受託開発エンジニア、コンサルタント、技術スペシャリスト、研修講師、営業担当、人事等の間接職など、様々なチャンスがございます。＜その他＞全社社内報・イベント・イントラネット、各地域のイントラネットやイベント開催など、皆様のエンジニアライフが円滑に流れるための環境整備に日々邁進しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞顧客先（静岡県）住所：静岡県受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先（埼玉県）住所：埼玉県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～610万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は賞与、想定月間残業時間20時間分の手当を含む金額です。　提示年収は能力・経験に応じて増減する場合があります。・昇給／昇格：年1回（1月）・賞与：年2回あり（8月、翌年2月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【静岡】自動車外装部品の機械設計／メンバー◆キャリアパス充実◆研修充実◆年間休日121日

◆◇板金部品の設計経験もしくは自動車外装部品の設計経験をお持ちの方へ／年間休日121日◇◆ ■業務内容：車両開発プロジェクトにおける外装板金部品の機械設計業務にて、CATIA V5またはNXを用いた部品設計、構造検討、強度・剛性評価、衝突安全性能の確保などを担当いただきます。取引先との技術的な折衝を通じて、設計品質の向上とコスト最適化を図り、公差設計や組立性検討を通じて量産性を考慮した設計を実施いただきます。 ■業務詳細：・車両開発におけるボデーシェルまたはドア構造の機械設計・CATIAまたはNXを活用した3Dモデル作成および詳細図面化・板金部品の設計、構造検討、強度・剛性解析の実施・公差設計、組立性、生産性を考慮した設計検証と改善・仕様調整、品質確認・生産技術・実験部門など関係部署との連携による課題解決・設計品質向上およびコスト低減に向けた改善活動の推進 ■デジタルものづくりを革新し続ける：私たちは、日本初の3Dプリンター活用など、製造業の皆さまを支える立場として、共にまだ世の中にない価値をどう実現するか、向き合い続けてきました。その結果現在では、高度な技術力と独自のデジタルものづくりソリューションを提供しています。どの企業グループにも属さない独立性の高い技術者集団だからこそ、私たちの考えや目指す世界を描きながら、お客さまの企業文化や開発体制の違いにも対応する柔軟な支援が可能です。 3D CADなどのデジタルツールを使いこなすスキル、最良の製品開発パートナーとして本質的な課題に踏み込む提案スキル。「価値あるものづくり」を追求するお客さまと共に、エンジニアリングのさらなる可能性を切り拓き、デジタルものづくりを革新し続けます。変更の範囲：会社の定める業務の範囲

＜勤務地詳細＞顧客先（静岡県）住所：静岡県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～388,000円＜月給＞ 235,000円～388,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※想定年収には、月間20時間分の時間外勤務手当を含みます。・賞与：年2回（8月、2月支給）・昇給・昇格：年1回（2月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2025年
従業員数 90名
平均年齢 -

求人情報全2件

【名古屋・浜松・豊橋/未経験歓迎】≪カジュアル面談≫アパート・マンション管理◇書類なしで参加OK！

～このままでいいのか不安を感じている方へ～まずは話を聞くだけでも大丈夫です。未経験から手に職をつけられる仕事について、気軽にお話ししませんか？＼こんなお気持ちの方へ／・このままでいいのか少し不安があるが、転職をするか迷っている・自分にどのような仕事が向いているのか知りたい。・まずは情報収取をしたい。・安定して長く働ける仕事を探している・未経験からチャレンジできる環境を知りたい ■カジュアル面談について「いきなり選考は不安…」「まずは仕事内容や会社の雰囲気を知りたい」そんな方向けに、カジュアル面談を実施しています。 ※ 志望動機は不要 ※ 書類提出なしで面談参加可能まずは情報収集の場として、気軽にご参加ください。カジュアル面談後、選考を希望される方は下記のフローで選考をさせていただきます。書類選考　→　面接　→　内定 ■仕事内容（参考）アパート・マンションの管理業務をお任せします。【具体的には】・入居者からの問い合わせ対応（設備トラブルなど）・修繕業者の手配・調整・退去後の状態チェック・建物点検・改善提案 ※1日5～10件程度訪問 ※外勤：内勤＝7：3 ■この仕事の特徴 ◇ 未経験からスタートできる多くの社員が未経験から入社し、実務を通してスキルを身につけています。経験に自信がなくても、基礎から学べる環境です。 ◇ 手に職がつく仕事設備・内装・修繕など、生活に関わる幅広い知識が身につきます。長く活かせるスキルを身につけたい方に適しています。 ◇ 長く働ける安定職マンション管理は、人とのやり取りや現場での判断が中心となるため、 AIに代替されにくく、景気に左右されにくい仕事です。長く腰を据えて働きたい方に向いています ■頑張りはしっかり評価される環境未経験からスタートした社員が多数在籍。最初はできないことが多くても、地道に努力を続けることで成長し、クライアントから「担当で良かった」と信頼される存在へと活躍しています。経験よりも、日々の姿勢や努力がしっかり評価される環境です ■勤務地以下いずれかでの配属になります。希望は考慮します。・名古屋（西区）・浜松・豊橋

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県名古屋市西区城西3-3-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞浜松営業所住所：静岡県浜松市中央区細島町7番地の13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞豊橋営業所住所：愛知県豊橋市つつじが丘３丁目１7－1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,160,000円～4,380,000円固定残業手当/月：67,000円～129,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 247,000円～494,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルに応じて決定します。 ■手当：各種資格手当（別途支給） ※資格手当一例：一級建築士50,000円/月、一級建築施工管理技30,000円/月、宅地建物取引士10,000円/月　等賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

プログレクト株式会社

ITアウトソーシング

愛知県名古屋市中区錦一丁目13-19 名錦ビル5階

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 31.4歳

求人情報全1件

週休3日SE／年収そのまま！週に1日・自分の時間が増える
- NEW
収入は下げたくない。でも、自分の時間もほしい。「もっと学びたい」「もっと家族と過ごしたい」「もっと自分をいたわりたい」そう思いながら、収入を簡単に下げられないからと、自分の時間を後回しにしていませんか。当社は、収入をそのままに、週休3日で自分の時間を増やす働き方をご用意。 ◆開発から外れないクラウド、AI、自動運転、Web系・業務系システムなど、案件の93％が開発案件です。これまでの経験を活かし、週32時間を前提に設計・開発に携わることができます。 ▼実現できる理由・業界15年で売上高20億円を達成した実績・受入企業200社以上・グループ共通の顧客基盤 ◆収入は下げない週32時間（週休3日）でも、前職給を保証。平均年収は574万円。勤務日が週1日減っても―― ・単価交渉と利益設計により、給与水準を維持・時間あたりの報酬価値は約1.27倍へ ◆年間416時間を、自分のために週40時間→32時間への再設計で、年間416時間の自分の時間が生まれます。学び・家族・心身の回復など、増えた時間の使い道は人それぞれ。 ▼無理なく続けられる理由・チェックリストで週休３日を顧客と事前合意 └ 稼働時間・休み方・業務範囲など・心身の疲れをため込まず働き続けやすいだから、離職0名（2026年6月時点）を実現しています。 ◆働き方は、後から見直せるライフステージや志向は変わっていくもの。将来、リモートや収入を重視したくなったら、転職せずグループ内で働き方を見直せます。リモート導入率73％の働き方や、オンサイト手当（月2万円）による収入重視の働き方など、その時の自分に合わせて見直せる環境です。

＜平日に、自分の時間を持てる働き方へ＞ ◆通勤時間にも手当支給（最大2万円/月） ◆週4日勤務により年間50日分の通勤をカット【勤務地】愛知、静岡、岐阜、三重、東京、神奈川、埼玉、大阪、京都、兵庫、滋賀の各プロジェクト先または本社へ配属 ※勤務地は希望を考慮、転勤なし ※平均通勤時間43.7分（当社平均）【グループについて】ライフステージや価値観の変化に応じて、転職せずグループ内で働き方を見直せます。 ★生活も時間も大切にしたいなら[プログレクト] 　└ 週休3日／年収を維持 ★収入もキャリアも伸ばしたいなら[レジリット] 　└ リモート導入率73％　└ オンサイト手当2万円 ※受動喫煙対策：あり

【月給】 30万円＋賞与年2回＋各種手当 ★平均年収574万円（＋週休3日） └ 前職給保証 └ 残業代は別途全額支給 └ スキル・経験・前職給与を最大限考慮 ■収入は、下げない週休3日による出勤20％減でも、単価交渉と利益設計により、同等以上の給与を保証。賞与も勤務日数に関わらず、基本給に基づいて支給します。 ■「時間あたりの価値」は約1.27倍へ！同じ年収でも、時間あたりの報酬価値が高まります。・週40時間勤務：　　年収600万 = 時給3,061円・週32時間勤務：　　年収600万 = 時給3,886円 ■入社後も着実に年収UP 週休3日でも、昇給スピードは変わりません。年1回の定期昇給に加え、次の2つの制度で持続的に収入UPを実現。 ▼ 臨時昇給申請制度自身の成果や貢献を自己申告し、昇給を実現できる制度です。 ▼ 勤続キャリア昇給勤続年数に応じて、毎月1,000円～1万円を追加支給。（定期昇給とは別に5段階で設計）

Ｎｅｘｔ　ＩＴ　Ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都品川区上大崎3丁目14-35　山手ビル4F

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設立 2020年
従業員数 100名
平均年齢 27.5歳

求人情報全1件

ITエンジニア／未経験99%／研修最大半年／月30万円／在宅

「PCをあまり触ったことがない」というレベルから、市場価値の高いエンジニアへ育成します。最大半年研修から始まる、あなたの成長ストーリー ━━【教育研修】━━ まずは自社ITスクールで「基礎のき」を習得 ■ 100名超の未経験者をITエンジニアに育成 ■ 社内の専任講師が、丁寧に指導 ■ 資格取得：世界共通資格『CCNA』の取得を支援。合格率は90％以上 ━━【キャリアステップ】━━ IT業界での経験を積めば、運用保守→構築・設計→クラウドエンジニアと段階的にステップを踏むことも可能！もちろん職種変更をしない選択もOKです！将来は次のようなキャリアを目指すことも可能です。 ■～3年目：基礎を固める期間・研修＋資格取得（合格率90％）・ネットワークの仕組みを理解 ■3年目以降～：市場価値を上げる期間・サーバ／クラウドへ挑戦・AWSなど上位資格取得・設計など上流工程へ将来的には、年収1000万円超や、フリーランスとしての独立も目指せる！ ━━【安心してチャレンジできる環境】━━ ■休日休暇：完全週休2日制（土日祝休み）／年間休日125日 ■残業時間：月5時間未満。プライベートも大切にできます ■サポート：専任メンター制度あり。困ったことはすぐ相談可能 ■社内交流：食事会やゲーム大会など、社員同士の交流機会もあります ■資格取得支援：インフラ設計・構築、クラウド、ITコンサルなど将来のキャリア形成をサポート。スキル向上が評価や待遇にも反映されます ━━【プロジェクト例】━━ あなたの趣味に近い案件で活躍する先輩がいます！・エンタメ業界関連のカスタマーサクセス・ゲームテスター・飲食DX事業のIT事務・スポーツビジネスのWebマーケティング分析・オンライン旅行サイトのPMO ・ペット会社向けシステムの社内SE ・大手通信キャリアのネットワーク業務・動画配信サイトのクラウド（AWS／Azure）業務

【東京23区及び、関東、甲信・東海】 ◎東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨・静岡のプロジェクト先　 ◎転居を伴う転勤なし　 ★配属先のプロジェクトはほとんどが東京23区内です。 ★配属先を一方的に決めることはありません。本人と相談のうえ決定します。 ■本社オフィス東京都品川区上大崎3丁目14-35　山手ビル4F ＜アクセス＞・各線「目黒駅」より徒歩8分・各線「五反田駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給30万円～ ※経験・スキルに応じて、給与を決定いたします。 ※交通費支給 ※資格手当あり ※インセンティブあり ■資格手当■ CCNA：6万円/年 CCNP：12万円/年 LPIC 1／LinuC―1：6万円/年 LPIC 2／LinuC―2：12万円/年基本情報技術者：6万円/年応用情報技術者：18万円/年 AWSアソシエイト系資格：6万円/年 AWSプロフェッショナル系資格：12万円/年 Excel VBAスタンダード：6万円/年 Access VBA スタンダード：6万円/年

株式会社タレント・エンパワーメント

組織人事コンサルティング

神奈川県鎌倉市御成町11-8

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

【全国リモートOK｜北海道中心に出張あり】生成AIエンジニア◆地方自治体・中小企業支援

クライアント企業・自治体への生成AIの導入・活用支援を、「ちいきのAI担当」として担っていただきます。単なるツール提案にとどまらず、課題ヒアリングから運用定着まで、地域のクライアントに寄り添って伴走するポジションです。 ■主な業務内容：・クライアントの課題ヒアリングと、生成AI活用の企画・提案・生成AIツールの選定、導入手続きの代行、活用支援・社員向け研修やガイドライン整備など、社内浸透の支援・生成AIを活用したアプリケーション、独自システムの開発・志向性に応じて、採用支援やアプリ開発など関連プロジェクトへの参画 ■プロジェクト例： ◇役場での生成AI導入・限られた職員数で「住民と向き合う時間」を増やすため、AI導入と事務作業の削減を推進（生成AIの選定や、研修・ガイドラインの展開、情シス部門との連携など） ◇中小企業での生成AI活用開発・エッセンシャル系企業におけるデジタル化を推進（Geminiでの記帳効率化や、Claude Codeを使ったアプリ開発によるペーパーレス化など）・Gemini/Claude等を活用した多言語SNS・ECの立上げ、マーケティング活動の内製化支援 ◇経営層向けセミナー・北海道の一次産業のリーディング企業の経営者向けに、生成AIのトレンドや活用法、未来の可能性について講演 ■働き方：全国からリモート勤務が可能です。当社は定常的に出社するオフィスを保有しておりません。販管費を抑えることで、その分を社員の給与や生成AIをはじめとするIT技術、出張費等への投資に回す方針をとっています。普段の業務はフルリモートですが、クライアント支援や地域での活動の際には、定期的に現地に足を運びます（リモートも組み合わせます）。地域の現場に身を置くことを楽しめる方にとっては、相性のいい働き方だと思います。 ■組織構成：全社員7名で、状況やスキルに応じて複数のプロジェクトを担当しており、組織横断的に動く体制となっております。 ■在籍社員の例：・人口数千人規模の自治体DXを推進する20代の女性（東京都在住）・地域採用・移住コーディネートを担当する30代前半の女性（千葉在住）・経理・労務領域のDXコンサルを推進する20代男性（北海道在住）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞北海道事業所住所：北海道札幌市中央区北2条西20丁目2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,958円～319,848円固定残業手当/月：64,042円～110,152円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～430,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与・昇給は会社業績および個人業績による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国リモートOK｜北海道中心に出張あり】生成AIデザイナー◆地方自治体・中小企業支援

生成AIを活用したクライアントのクリエイティブ制作を「ちいきのデザイナー」として担っていただきます。採用サイトや求人広告のビジュアル、マーケティング用のSNS画像など、地域の企業・自治体の魅力を伝えるデザインを、企画から制作まで手がけるポジションです。経験によっては、生成AIで構築した独自プロダクトのUI／UXデザインの領域に携わって頂くことも可能です。 ■主な業務内容：・クライアントのブランディングサイト・LP（ランディングページ）のデザイン制作・求人広告用のキービジュアル（KV）・バナーの制作・SNS投稿用の画像・クリエイティブの制作・クライアントの要望ヒアリングと、デザインの方向性提案・写真撮影（風景、人物、建物、商品etc…）・生成AIや各種ツールを活用した、デザイン業務の効率化・量産 ■プロジェクト例： ◇クライアントの採用サイト制作・地域企業の魅力を伝える採用サイトを、構成・デザインから制作 ◇求人広告・採用クリエイティブの制作・求人媒体のKVやバナーなど、応募につながるビジュアルを制作 ◇SNSクリエイティブの制作・SNS用の画像や動画素材を、生成AIも活用しながらスピーディに量産 ◇生成AIを活用したデザイン制作の効率化・画像生成AIやデザインツールを組み合わせ、少人数でも高品質・スピーディに制作 ■働き方：全国からリモート勤務が可能です。当社は定常的に出社するオフィスを保有しておりません。販管費を抑えることで、その分を社員の給与や生成AIをはじめとするIT技術、出張費等への投資に回す方針をとっています。普段の業務はフルリモートですが、クライアント支援や地域での活動の際には、定期的に現地に足を運びます（リモートも組み合わせます）。地域の現場に身を置くことを楽しめる方にとっては、相性のいい働き方だと思います。 ■組織構成：全社員7名で、状況やスキルに応じて複数のプロジェクトを担当しており、組織横断的に動く体制となっております。 ■在籍社員の例：・人口数千人規模の自治体DXを推進する20代の女性（東京都在住）・地域採用・移住コーディネートを担当する30代前半の女性（千葉在住）・経理・労務領域のDXコンサルを推進する20代男性（北海道在住）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞北海道事業所住所：北海道札幌市中央区北2条西20丁目2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,958円～319,848円固定残業手当/月：64,042円～110,152円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～430,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与・昇給は会社業績および個人業績による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｌｏｖｉａｓ

システムインテグレータ（SIer）

東京都世田谷区駒沢5－25－7 パークサイドテラスサウス 3F

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設立 2025年
従業員数 9名
平均年齢 27.0歳

求人情報全1件

AI時代にも通用するWebクリエイター／フルリモート勤務

入社後はまず、3カ月間の研修からスタートします。期間中は別の業務を任せるのではなく、学習に専念。グループ全体で500名のWebクリエイターを育ててきた知見を取り入れたカリキュラムで、Web開発の基礎からAIまで幅広く学びます。 <研修カリキュラムの概略> ◆IT基礎／基本用語など ◆AI開発基礎／AI開発環境構築、プロンプト設計、AIリテラシー ◆HTML、CSS、JavaScript、TypeScript／主にフロントエンドやアプリケーション画面の開発で使用する言語 ◆PHP、Node.js、Java、Go／サーバー側の処理やデータ操作を担当する言語 ◆MySQL／データの保存・取得などを管理するデータベース管理システム ◆React、Node.js、Nuxt.js、Next.js等各種フレームワーク／開発効率を高めるライブラリ・フレームワークや実行環境 ◆React Native／Reactベースのモバイルアプリの開発環境 ◆AWS／クラウド上でサーバーやサービスを構築・運用するためのプラットフォーム ◆Git、GitHub／ソースコードのバージョン管理に使用するツール ◆Docker／開発環境やアプリケーションをコンテナ化して管理するツール ◆Linux／サーバー開発で広く使われるOS ◆サービス開発／学んだ知識を活かして実際にサービスを作る演習【研修後は、いよいよ実務へ！】研修後は、Webサイトやアプリなどのプロジェクトへ配属。HTML・CSS・JavaScript・Reactなどを使ったフロントエンド開発をはじめ、バックエンド開発、Webデザインなど、身につけたスキルや適性に応じた業務に携わります。現在はAI駆動開発など、新しい開発手法も積極的に取り入れています。目指すのは、ただコードを書けるだけの人ではありません。AIを活用しながらも、コードの意味や技術の仕組みを理解し、ユーザーやお客様が本当に求めているものを考えられるWebクリエイターです。 ★ゆくゆくは顧客・ユーザー理解や提案、上流領域へ。スキルが身につけば、受託開発やDX支援など、さらに仕事の幅を広げていくチャンスもあります！

【配属後は原則フルリモート勤務になります】 ◆自宅もしくは本社（世田谷区駒沢）または首都圏内のプロジェクト先 ★転居を伴う転勤はありません。 ★配属後は原則フルリモート勤務になります。【本社】東京都世田谷区駒沢5-25-7 駒沢パークサイドテラスサウス 3F （アクセス）東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩10分

月給25万円～60万円以上＋諸手当（時間外手当100%等） ★3カ月の研修終了後の月給は25万円 ★本気の研修→実力がつく→給与UP→案件で実践→更に給与UPの好循環をつくれます！ ★当社の研修は正直大変な面もありますが、必ず実力がつきます。 ※未経験の場合、3ヶ月間の研修期間中は月給20万4,800円～25万円となります。その後は実力により給与が変動。【受託開発に参画することで給与が大幅UPになる可能性も！】 ◆最近力を入れ始めた受託開発案件。実力のある方が自分の案件を担当しつつ、同時並行で受託案件に参画するケースも考えています。その場合、元の給与に加え、受託案件の報酬も支払う形になります。経験したことのない新しい技術に触れて学びつつ、給与も大幅にアップする。そんなチャンスがあります！

株式会社マイキャリア

人材紹介・職業紹介

東京都渋谷区千駄ヶ谷1-11-14ビジデンス千駄ヶ谷603

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 26.0歳

求人情報全1件

事務系総合職／未経験可／月給30万円／年休125日／フルリモ

＼＼あなたの「やってみたい」を応援する会社です／／「自分に合う仕事って何だろう？」そんな気持ちからスタートでも大丈夫！ PC操作やビジネスマナーなど、基本から学べる環境なので、オフィスワークが初めての方も安心。先輩社員と相談しながら、興味のあることや挑戦したいことを見つけていきましょう！＜入社後の流れ＞ ▼Step.1：これからのことを相談興味のあることや挑戦してみたいことをお聞きします。やりたいことが決まっていなくても大丈夫。自分に合った働き方を一緒に考えましょう！ ▼Step.2：基礎から少しずつ習得ビジネスマナーやPC操作などをイチから学びます。先輩のサポートを受けながら、一つずつ覚えていけます！ ▼Step.3：自分に合った仕事に挑戦希望や適性に合わせて、事務・人事・広報などの業務をお任せします。できることから始め、少しずつ仕事の幅を広げていきましょう！【こんな仕事に挑戦できます！】 ◆データ入力・書類作成 ◆電話対応 ◆人事・採用のサポート ◆SNSへの投稿・運用　など希望や適性に合わせて、担当業務を決めていきます。【PCスキルも、できることから◎】サービス業や接客業から転職したメンバーも活躍中！ PC操作に自信がない方も、入社後に少しずつ覚えられるのでご安心ください。 ★主な使用ツール Excel、Word、Slack、kintone、Googleスプレッドシートなど【一人ひとりの成長をサポート！】定期的な面談では、仕事の悩みや今後挑戦したいことを気軽に相談できます。日々の業務を通して経験を積みながら、自分に合ったキャリアを見つけていける環境です。実際に、入社半年で主任へ昇格したメンバーもいます！

【本社orフルリモート／転勤なし／社宅・家賃補助あり】 ★遠方の方はフルリモート勤務もOK！全国から応募可能です！ ★研修期間中は本社に出社して研修を受けていただきます。（借り上げ社宅や住宅サポート制度あり） ★2～6カ月の研修は東京本社にて実施します！その後は、全国各地でのフルリモートの相談も可能です◎ 本社：東京都渋谷区千駄ヶ谷1-11-14 ビジデンス千駄ヶ谷603 ＜アクセス＞・JR中央本線「千駄ケ谷駅」より徒歩5分・都営地下鉄大江戸線「国立競技場駅」より徒歩5分・東京メトロ副都心線「北参道駅」より徒歩7分・JR山手線「原宿駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

月給：30万円～50万円＋賞与年2回＋諸手当あり ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。＼＼頑張りはしっかり還元！／／当社では、社員一人ひとりの成長や成果を評価シートに基づいてしっかり評価してるからこそ、たとえ役職に就かなくても【年収500万円～600万円】を実現◎ 「次は何ができるようになればいいか」「どんな力を伸ばせばキャリアアップできるか」が分かるからこそ、目標に向かって成長していけます。そして、成長や成果は給与にも還元。実際に、1回の昇給で【月給9万円アップ】したメンバーや、元アパレルスタッフから【入社後に年収100万円以上アップ】したメンバーも！役職や年齢だけで評価するのではなく、一人ひとりの頑張りを正当に評価し、キャリアも収入も、自分の手で上を目指せる環境です。

株式会社FULMARK

総合広告代理店

東京都千代田区九段南2-3-14日本生命靖国九段南ビル1F

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設立 2025年
従業員数 221名
平均年齢 37.7歳

求人情報全10件

SV＜東海エリア担当＞◆複数店舗の店舗運営支援／スタッフの採用・育成・運営まで一貫担当／在宅可
- NEW
□■「すべての生活者に、彩りとワクワクを。」をパーパスに掲げるセールスプロモーション会社■□ ■業務概要：愛知・岐阜・静岡にある店舗のうち、7～8店舗程度を担当いただき、スタッフの受け入れ・育成から日々の運営支援まで一貫して担います。決められた作業をこなすだけではなく、店舗やスタッフの状況を把握し、「今、何を優先するべきか」「誰と連携するべきか」を自ら考え、周囲を巻き込みながら動くことが求められるポジションです。 ■業務詳細： ◇店舗運営体制づくり・担当店舗の人員状況・稼働状況の把握・スタッフの勤務配置や運営体制の調整・欠員発生時の募集内容作成、応募者対応、オンライン面接・採用決定後の受け入れ面談、入社手続きの案内・Excel・Googleスプレッドシートを用いたスタッフ情報や稼働状況の管理 ◇スタッフの育成・オンボーディング・入社後2～3日間の現地オンボーディング・業務マニュアルに沿った研修の実施・習熟度に応じた追加研修や店舗同行・スタッフとの定期的なコミュニケーション、成長支援・必要に応じた業務改善の指導やフィードバック ◇日々の店舗運営サポート・電話、メール、チャット、各種アプリを用いたスタッフの遠隔サポート・店舗巡回によるスタッフの状況確認・急な欠勤やトラブル発生時の対応・欠員時の店舗ヘルプ・クライアントや社内関係部署への状況共有・調整・他のSVが休みの場合の担当店舗の相互フォロー ※担当者が休みの日は別のSVがカバーします。自身も他のSVの休日時にはフォローへ入るため、自分の担当店舗だけでなく、東海エリア内の店舗状況を広く把握することが求められます。 ■担当エリア・出張について：・東海拠点では、愛知・岐阜・静岡にある約25店舗を管轄しています。1人あたり7～8店舗程度を担当することが基本です。・静岡の店舗へは新幹線で移動することもあり、遠方店舗への出張は月1回程度です。基本的には日帰りですが、状況により宿泊を伴う場合があります。 ■働き方：・現場対応に合わせ、8時～12時の間で時差出勤が可能・21時まで営業する店舗の遅番対応日は、12時から勤務開始・土日祝日の出勤日は在宅勤務可能・遅番対応日は、店舗へ向かうまで在宅勤務可能変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東海支店住所：愛知県名古屋市中区錦1-4-16 KDX名古屋日銀前ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 352万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～332,500円固定残業手当/月：48,700円～77,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 258,700円～409,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収：3,522,400円～5,500,625円 ■賞与：年3回（6月・8月・12月） ※賞与の算定期間は試用期間後からとなります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｅａｓｔａｒｔ

アウトソーシング

神奈川県横浜市西区平沼1丁目40番17号モンテベルデ横浜117号室

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設立 2025年
従業員数 22名
平均年齢 26.0歳

求人情報全1件

SNSマーケティング／未経験歓迎／完全在宅OK／年休135日

━━━━━━━━ SNSマーケターの仕事 ━━━━━━━━ ■SNSアカウントの設計・運用 └Instagram／TikTok／X／Threads／LINE ■投稿の企画、数値分析・改善 ■集客施策・アフィリエイトによる収益化会社が用意するアカウントを運用し、売上は会社に帰属します。将来は運用代行や企業案件なども視野に、担当範囲を広げる方針です。＼学べるスキル／誰に・何を・どう届けるかを考える企画力、反応を読み解く分析力、収益につなげる運用力。Canva・ CapCutなどの制作ツールの基本にも触れます。 ━━━━━━━━ 入社からデビューまで ━━━━━━━━ ▼STEP1：研修／目安は約6カ月一都三県のプロジェクト先で働きながら、オンライン講義とアカウント運用で学習。火曜21～22時の Zoom講義は週1回、録画は配信後1週間視聴できます。質問はGoogleフォームで受け付け、講義内で解説します。広告費は会社負担。有料ツールは任意利用・本人負担です。 ▼STEP2：成果を出して、SNSの仕事を本格化返品・キャンセル分を除いた単月売上30万円（税抜）を1回達成すると修了です。アフィリエイトは商品販売総額ではなく、会社が受け取る報酬額で判定します。売上が発生した月に計上し、売掛金も対象に含めます。修了後は完全リモート勤務が可能です。給与・休日の適用条件は各欄をご確認ください。＼成長を次のキャリアへ／成果に応じたインセンティブ制度や、研修修了後の独立支援制度で、あなたの挑戦を後押しします

【研修修了後は完全リモート勤務】日本全国・海外からのリモート勤務が可能です。海外勤務の条件は事前にご確認ください。＜試用期間中＞東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県のプロジェクト先で勤務。自宅から90分圏内への配属を基本とします。 ★転勤・転居を伴う異動なし ★PC貸与なし／通信費は原則本人負担＜本社＞神奈川県横浜市西区平沼1丁目40番17号モンテベルデ横浜117号室 ※本社所在地と、入社直後の就業場所は異なります。

月給30万円～＋インセンティブ ※研修修了の翌月から適用します。＜試用期間中の給与＞月給25万円～＋インセンティブ ★成果を収入に反映するインセンティブ制度商材・案件・稼働時間等に応じて算定し、成果に応じた収入アップを目指せます。インセンティブが支給されない場合もあります。月給25万円の内訳：基本給21万7,000円＋固定残業代3万3,000円（20時間分）。研修修了翌月から役職手当5万円を加算。固定残業時間の超過分は別途支給します。 ※研修の修了基準は仕事内容欄参照。

株式会社テレ・マーカー

通信キャリア・ISP・データセンター

北海道札幌市中央区南一条西6-15-1札幌あおばビル9F

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設立 2025年
従業員数 303名
平均年齢 -

求人情報全11件

【静岡／転勤無】未経験からIT営業に◆月給28万円スタート◆年休128日◆1年以内の昇格実績あり

【未経験からIT営業として成長できる環境】「営業に挑戦したい」「頑張りを正当に評価されたい」「早いうちから収入アップを目指したい」そんな方に向けて、法人企業へIT機器・情報セキュリティ商材を提案する営業職を募集します。当社は全国11万社以上との取引実績を持ち、NTTブランドを中心とした情報通信サービスを提供しています。入社後は充実した研修とマンツーマン教育で、営業未経験の方も安心してスタートできます。 ■仕事内容法人のお客様に対し、オフィス環境や情報セキュリティに関する課題解決の提案を行います。 ■提案商材・インターネットセキュリティサービス・複合機（コピー機）・ビジネスフォン・ファイルサーバー・ネットワーク機器　など NTTブランドを中心とした知名度の高い商品を扱います。 ■入社後の流れ ▼STEP1（入社～1カ月）座学研修を実施・商材知識の習得・営業基礎研修・ロールプレイング研修営業未経験でも基礎から学べます。 ▼STEP2（配属後）専属の先輩社員によるマンツーマン指導・法人企業へのアポイント獲得・営業同行・提案方法の習得トークスクリプトも完備しているため安心です。 ▼STEP3（入社約6カ月後）独り立ちお客様への提案営業を担当しながら、先輩や上司のフォローを受けて成長していきます。早期キャリアアップも可能年齢や社歴に関係なく成果を正当に評価します。実際に、中途入社1年で主任へ昇格中途入社2年で係長へ昇格といった実績があります。本人希望によるジョブチェンジ制度もあり、将来的なキャリアの選択肢も豊富です。 ■頑張りは収入で還元月給28万円スタートに加え、インセンティブ制度を充実させています。 ●事業部平均インセンティブ支給額：年間303万円 ●新規契約インセンティブ：1契約につき2万円 ●各種達成インセンティブ（個人・チーム・四半期など）成果がしっかり評価される環境です。 ■働きやすさも魅力・年間休日128日・完全週休2日制（土日祝休み）・残業月平均5～10時間程度・転勤なし（旭川勤務）・産育休取得実績あり・育休復帰率100％変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡営業所住所：静岡県静岡市葵区栄町3-9　朝日生命静岡ビル12F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 336万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円その他固定手当/月：70,000円＜月給＞ 280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給査定：年4回 ■インセンティブ：年4回／事業部全社員の年平均支給は固定給に加えて303万円 ■成長サポート手当：月7万円を支給※支給期間は「入社月から12か月間」のみ賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＡＩメタバース

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区神田和泉町1番地6-16 ヤマトビル405

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設立 2024年
従業員数 92名
平均年齢 -

求人情報全2件

ITエンジニア／年収&スキルUP／原則リモート／還元率83%
- NEW
＼◎Pick up!もぜひご覧ください！！／ ★案件選択制で、得意を伸ばす！ーーーーーーーーーーーーーーーそれぞれの得意な領域・言語をさらに伸ばしていくため、幅広いジャンルの案件を常時10,000件以上保有しています。チャレンジしたい案件を選んで、エンジニアとしての市場価値もアップ！ ★専任のCAが案件参画後も年収アップに尽力！ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー前職でも確かな実績を持つCAが、クライアントに直接的に単価交渉！平均134万円・最大238万円の年収UP実績があります。 →CAの主な経歴：某大手エージェントCA・SES営業・SESエンジニア... ★手厚いサポートで定着率100%を実現！ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー「案件に配属されたら、あとは自分次第」ではありません。案件の悩みごとから次のキャリア相談まで、いつでも相談できる「一人にしない」体制を完備！ ≪キャリアアップ事例≫ ①25歳　チーム体制案件に挑戦！　【年収40万円UP！】 ○入社前：350万円 C＃のテスト設計・テスター・改修・SQLデータ抽出 ●入社後：390万円　＼チーム案件に参画、設計からテストまでを担当し、上流工程に挑戦！／ ②36歳　単価交渉・Uターン成功！【年収160万円UP！】 ○入社前：420万円 SQLデータ抽出・設計（人事システム）／常駐 ●入社後：480万円⇒半年後：505万円 ★フルリモ＼営業の単価交渉、正しい評価で案件を変えずに年収UP！さらにフルリモートでUターン成功！／ ☆プロジェクト一覧☆ 【再生エネルギー関連プロジェクト】内容：改修や追加案件に対する上流～テスト言語：C# 場所：フルリモート【生産管理システムアドオン開発・コンサル】内容：仕様化フェーズでの設計検討や課題検討言語：Java、C#.NET、PL/SQL 場所：都内／リモート（ハイブリット）【PyTorch】AIシステム開発案件内容：コンテンツモデレーション向けAIシステムの開発、評価設計、推論パイプライン改善言語：PyTorch、Python、AWS 場所：フルリモート

大阪・名古屋・福岡を中心とした全国各地のプロジェクト先に参画いただきます。 ◇リモート率90%以上 ◇転勤なし ◇U/I/Jターン歓迎 →希望や居住地を考慮し決定します本社／東京都千代田区神田和泉町1番地6-16 ヤマトビル405 ※敷地内全面禁煙

◇月給40万円～120万円 ※残業代別途支給＜年収アップ事例＞ ◆田中さん（29歳・男性・Unity/C#経験3年→AI生成メタバース開発）・入社前：年収520万円（従来のモバイルゲーム開発）・当社入社後：年収758万円（AI生成VR空間開発エンジニア）・238万円UP！ ◆鈴木さん（32歳・女性・Blender/Python経験4年→メタバース3Dアセット生成）・入社前：年収480万円（3DCGデザイナー）・当社入社後：年収647万円（AI自動3Dモデル生成システム開発）・167万円UP！ ◆川島さん（35歳・男性・Unreal Engine/C++経験7年→メタバースプロダクトPM）・入社前：年収720万円（ゲーム業界エンジニア）・当社入社後：年収1,050万円（AI生成メタバースプロダクトマネージャー）・330万円UP！年収1,000万円超え達成！
AIエンジニア／Python／AIツール有料版の付与
- 締切間近
＼◎Pick up!もぜひご覧ください！！／ ★AI案件の所有数は脅威の4,500件！ーーーーーーーーーーーーーーーーー AI開発（アプリ・モデル）：約2,475件 AIインフラ（基盤・MLOps)：約1,665件 AI上流・コンサル（PM）：8%：約360件圧倒的な案件数があるからこそ、 AI実務がなくてもあなたのレベルに合ったAI開発からスタート可能です！ ★案件選択制で、得意を伸ばす！ーーーーーーーーーーーーーーー「やりたいのに案件がない、、」という悩みとは無縁の環境で、市場価値の高い最先端エンジニアへ成長できます！ ★専任のCAが案件参画後も年収アップに尽力！ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー前職でも確かな実績を持つCAが、クライアントに直接的に単価交渉！平均134万円・最大238万円の年収UP実績があります。手厚いサポートにより、定着率100%を実現しています！ →CAの主な経歴：某大手エージェントCA・SES営業・SESエンジニア... ≪キャリアアップ事例≫ ①28歳　AI案件で上流工程に挑戦！【年収50万円UP！】 ○入社前：400万円 Javaでの受託開発・保守運用 ●入社後：450万円　生成AI活用の業務効率化ツール開発案件に参画＼要件定義から実装まで担当し、AIエンジニアとしてのキャリアをスタート！／ ②38歳　AIアーキテクトとして上流に特化！【年収120万円UP！】 ○入社前：700万円 SQLデータ抽出・設計（人事システム）／常駐 ●入社後：790万円⇒半年後：820万円 AI基盤（MLOps）のアーキテクチャ設計案件に参画＼要件定義からインフラ・運用体制の構築まで一括で担当！／【プロジェクト一覧】 ☆生成AI活用基盤のクラウド環境構築案件工程：AWS上でのAI推論基盤の構築・運用スキル：AWS／Azure／Docker ☆需要予測モデル開発案件工程：データ前処理からモデル構築・評価、本番実装までスキル：Python

【フルリモート・ハイブリット・常駐勤務可能】首都圏エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉）大阪・名古屋・福岡を中心とした全国各地のプロジェクト先に参画いただきます。 ◇リモート率90%以上 ◇転勤なし ◇U/I/Jターン歓迎 →希望や居住地を考慮し決定します本社／東京都千代田区神田和泉町1番地6-16 ヤマトビル405 ※敷地内全面禁煙

◇月給40万円～120万円 ※残業代別途支給 ★還元率83％ーーー業界最高水準の還元率を実現。単価連動型の透明な報酬設計により、最先端技術への挑戦がそのまま収入アップにつながります。＜年収アップ事例＞【90万円UP】35歳・男性 ▼入社前：350万円社内SE・DX推進業務（Pythonを用いた自動化を担当） ▼入社後：430万円自ら思考して、行動できるところが評価され、プラットフォーム開発案件に参画　（要件定義～テストを担当）【150万円UP】41歳・男性 ▼入社前：600万円バックエンドにてシステム開発・AI駆動開発（自社開発） ▼入社後：750万円 AI駆動の経験が評価され、大手企業のAI駆動開発案件に参画

株式会社アーカムホールディングス

葬儀

東京都千代田区丸の内1-11-1　パシフィックセンチュリープレイス丸の内（16階）

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設立 2025年
従業員数 1,579名
平均年齢 -

求人情報全2件

不動産営業／完全反響型／月給45万円も可／残業10h程度

グループの葬祭サービスをご利用いただいたお客様へ、相続不動産や資産整理に関するご提案を行います。＜具体的には＞ ■相続不動産や空き家に関する相談対応 ■査定から売却、引き渡しまでの仲介業務 ■遺品整理やリフォームなどの課題解決支援 ■関連業者との調整＼POINT／ ★グループ内の紹介案件が中心 ――――― グループ会社では年間約14,000件の葬儀を担当しており、そこで発生する相続不動産に関するご相談への対応が中心となります。私たちが向き合うのは、相続不動産や資産整理に関するご相談です。「亡くなった両親の家をどうすればいいかわからない」「遠方にある実感の管理が難しい」そんなお悩みを抱えるお客様が、安心して次の一歩を踏み出せるようにサポートします。新規開拓に追われることなく、お客様一人ひとりの課題解決に集中できる環境です。 ★相続に関する専門知識は入社後に学べます ――――― 業務の中心は、不動産の売却提案から契約・引き渡しまでの売買仲介業務です。相続税や遺産分割などの専門的な相談は、司法書士や税理士と連携して対応するため、入社時点で高度な金融・相続知識は不要。実務を通じて専門知識を身につけながら、活躍の幅を広げられます。

【栃木または静岡／希望に応じて配属／自動車通勤OK】 ■宇都宮栃木県宇都宮市大通り5-2-8 ＜アクセス＞ JR「宇都宮駅」徒歩9分 ■静岡静岡県静岡市駿河区八幡1丁目5-32 ＜アクセス＞ JR「静岡駅」徒歩9分 ※将来的なキャリアの選択肢を広げるため、適性や希望を考慮のうえ、転勤の可能性もあります。

月給30万円～50万円+各種手当 ※経験・スキルなどを総合的に評価し、優遇いたします。 ★宅建保有+重説対応ができる方は月給35万円～ ★マネジメント経験、死後事務サポート経験等がある方は月給45万円～でお迎えします。 ※試用期間中の給与は、雇用形態欄をご覧ください。
不動産事務／月給25万円以上／残業11時間程度／経験者歓迎
- NEW
新たに立ち上がる不動産事業の営業活動を支える事務としてご活躍いただきます。営業メンバーがスムーズに業務を進められるようサポートしながら、業務フローや運用ルールの整備といった「事業の土台づくり」に挑戦していただける方を募集します。＜具体的には＞ ■顧客管理システム（CRM）へのデータ入力・案件進捗管理 ■契約書類の製本・保管、法定帳簿の管理 ■来客・電話対応 ■業務フローや運用ルールの整備・改善提案 ■新事業における業務オペレーションの構築支援など【新事業「プラスアルファ」について】アーカムホールディングスでは、長年にわたり冠婚葬祭事業を展開する中で、ご遺族から相続や不動産に関する多くのご相談をいただいてきました。こうした声にお応えするために立ち上げるのが「プラスアルファ」です。葬儀後に発生する相続や不動産に関するお悩みに対し、不動産売却や活用のご提案、空き家管理、専門家の紹介・調整などを行い、ご遺族の課題解決をワンストップでサポートするサービスです。私たちの強みは、葬儀の前後を通じてお客様と接するグループだからこそ、ご遺族がどのような悩みを抱えているのかを理解し、必要な支援を適切なタイミングでご提供できること。長年にわたり築いてきた地域での信頼関係とグループネットワークを活かし、人生の節目に寄り添うサービスをさらに広げていきます。

【自動車通勤OK／希望に応じて配属】 ■宇都宮栃木県宇都宮市大通り5-2-8 ＜アクセス＞ JR「宇都宮駅」徒歩9分 ■静岡静岡県静岡市駿河区八幡1丁目5-32 ＜アクセス＞ JR「静岡駅」徒歩9分 ※将来的なキャリアの選択肢を広げるため、適性や希望を考慮のうえ、転勤の可能性もあります。

月給25万円～30万円+各種手当 ※経験・スキルなどを総合的に評価し、優遇いたします。 ※試用期間中の給与は、雇用形態欄をご覧ください。

株式会社Ｒｉｓｅ　Ｔｏｐ

アウトソーシング

東京都豊島区池袋2丁目43－3 田村ビル 4階

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設立 2025年
従業員数 40名
平均年齢 26.0歳

求人情報全1件

人材コーディネーター／未経験歓迎／フルリモート／土日祝休み
- NEW
……… ◎具体的な業務内容 ……… ■求職者との面談 ■スタッフの引率として企業先へ同行 ■勤務スケジュールや就業スタイルの調整 ■企業やスタッフの対応（オンライン） ■求人の掲載・問合せ対応 ■メール・電話対応　など＜ポイント＞ ★基本、新規開拓営業なし！ ―― 業績好調につき、既存のお取引先の対応が中心。すでに関係性のある企業やスタッフのフォローをお任せします。ただし「挑戦したい！」という意欲があれば、新規開拓のチャレンジは大歓迎です！ ★フルリモートでの勤務が可能！ ―― 研修後に内勤となれば、自宅での勤務も可能に！本社への出社義務はないため、全国どこからでも働けます。 ※スタッフさんの引率など、必要に応じて外出する場面はあります。 ★成果はしっかり給与に還元！ ―― 研修期間終了後は、月給30万円以上でスタート！さらに、成果に応じてインセンティブを支給しており、経験や年次に関係なく、頑張りがそのまま収入に反映される仕組みが整っています。インセンティブだけで月100万円の支給実績もあります！ ……… ◎未経験でも安心の研修体制 ……… 入社後は、最長1年間の研修をご用意。人材業界がまったく初めての方でも、基礎からしっかり学べる体制を整えています。研修期間中は、OJT研修で理解を深めつつ、月1回、代表や先輩社員が講師を務めるWeb研修も実施。業界の仕組みや専門知識、現場で活きるノウハウまで、リアルな経験をもとに丁寧にレクチャーします。「業界知識ゼロ」「社会人経験が浅い」そんな状態からスタートした先輩も、この研修を通して着実にスキルを身につけ、いまでは第一線で活躍しています♪

【出社不要（完全フルリモート）】★全国どこからでも勤務が可能です！＜本社＞東京都豊島区池袋2丁目43-3 田村ビル 4階 ※池袋駅から徒歩3分 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ※転勤なし＼地方からの応募も歓迎！／本社への出社義務はなく、全国どこからでも働けます。「地元で働き続けたい」という方も、安心して長く働けます。 ※研修期間（最大1年間）は、指定の勤務先への出勤があります。 ※スタッフさんの付き添いなど、必要に応じて外出する場面はあります。＼引っ越し支援サポートもご用意／「思い切って上京しよう！」という想いもしっかり応援する制度を整えています！

【月給30万円以上】＋インセンティブ（最大月100万円） ※経験・能力を十分に考慮のうえ、優遇します ※残業代は別途全額支給いたします ■試用期間中の給与＜関東の場合＞月給23万円以上＜関西・東海の場合＞月給22万5,000円以上＜その他地域の場合＞月給22万円以上

株式会社ＩＢＥＲＩＳ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号　渋谷道玄坂東急ビル2F-C

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳

求人情報全2件

SNSマーケター・運用アシスタント／フルリモOK／未経験可
- 締切間近
＼まずは6か月～1年の研修からスタート！／ ▼STEP01　研修入社後は、PCの基本操作や「SNSとは？」といった基礎知識からスタート！画像・動画制作、SNS投稿の企画・運用、効果分析など、実践を交えながら一つひとつ学べるので、未経験の方でも安心してスキルを身につけられます。また、社会人としての基礎力を養うため、顧客対応・電話対応などを含む業務に携わる期間も設けています。 ▼STEP02　プロジェクトへ配属！あなたの成長度合いや希望を考慮しながら、実際の制作業務やSNS運用に少しずつ携わっていきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ・SNS（Instagram／TikTok／YouTubeなど）運用・SNSコンテンツの企画／ディレクション／効果分析・投稿用の画像・動画コンテンツの撮影・Webサイトのデザイン作成・画像・動画編集・トレンドを意識したクリエイティブ制作・制作物の修正、ブラッシュアップ・運用サポート ※上記を兼務いただきますが、いきなり全てをお任せすることはありません。

＼リモート・フルリモートOK！転勤なし！／【フルリモートOK・希望するエリアで勤務できます！☆】 ★リモート／フルリモート選択可 ★通勤なし・全国どこからでも勤務OK ★将来的には「カフェで仕事」「旅しながら働く」も可能 ★転勤なし（地方在住の方も歓迎） ※研修期間中は各プロジェクト先への出社となります。在宅勤務、または東京・大阪・愛知・福岡のプロジェクト先 ■本社東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル2F-C ■銀座東京都中央区銀座1-12-4 N&E BLD.6F ■六本木東京都港区六本木3-16-12 六本木KSビル5F ■新宿東京都新宿区西新宿3-3-13 西新宿水間ビル ■池袋東京都豊島区東池袋2-62-8 BIGオフィスプラザ池袋 ■梅田大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル12-12号 ■名古屋愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 第2森ビル ■博多福岡県福岡市博多区博多駅前1-23-1 ParkFront博多駅前1丁目5F-B

＼プロジェクト手当によるインセンティブは最大年12回支給！！／入社1年目から月給50万円も目指せます！☆彡【給与】月給：30万円～+インセンティブ【研修期間】月給：24万円＋インセンティブ＼入社1年目から高収入を得られる理由は……業界トップクラスの高還元率！／ ★担当した案件の【PR売上の50％】をインセンティブとして支給★ シーズンイベント等も実施しておりイベント期間中は還元率50％以上になることも！入社後早い段階から収入アップを目指せます！♪ 【年収アップ例】 ◇入社1年目／年収450万円 ◇入社2年目／年収600万円 ◇入社3年目／年収750万円 ◇フリーランス／年収1,100万円
SNSマーケター（動画編集）／フルリモOK／未経験可
- 締切間近
＼まずはあなたのペースに合わせた研修からスタート！／ ▼STEP01　研修入社後は、 PCの基本的な使い方、「SNSとは？」といった基礎知識から、「どんな表現が伝わりやすいか」など、 SNS投稿用の動画制作から運用の分析方法まで、未経験の方でも分かりやすくご説明します。また、社会人としての基礎力を養うため、顧客対応・電話対応などを含む業務に携わる期間も設けています。 ▼STEP02　プロジェクトへ配属！あなたの成長度合いや希望を考慮しながら、実際の制作業務やSNS運用に少しずつ携わっていきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ★Instagram・TikTok・YouTubeなどのSNS運用 ★SNSコンテンツの企画・運用・効果分析 ★投稿用の写真・動画コンテンツの撮影 ★Webサイト・バナーなどのデザイン制作 ★CanvaやCapCutを使った画像・動画の制作・編集 ★トレンドを取り入れたクリエイティブ制作 ★制作物のブラッシュアップ・改善 ★クライアントのSNS運用サポート ※いきなり全てをお任せすることはありません。

＼リモート・フルリモートOK！転勤なし！／【フルリモートOK・希望するエリアで勤務できます！☆】 ★リモート／フルリモート選択可 ★通勤なし・全国どこからでも勤務OK ★将来的には「カフェで仕事」「旅しながら働く」も可能 ★転勤なし（地方在住の方も歓迎） ※研修期間中は各プロジェクト先への出社となります。在宅勤務、または東京・大阪・愛知・福岡のプロジェクト先 ■本社東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル2F-C ■銀座東京都中央区銀座1-12-4 N&E BLD.6F ■六本木東京都港区六本木3-16-12 六本木KSビル5F ■新宿東京都新宿区西新宿3-3-13 西新宿水間ビル ■池袋東京都豊島区東池袋2-62-8 BIGオフィスプラザ池袋 ■梅田大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル12-12号 ■名古屋愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 第2森ビル ■博多福岡県福岡市博多区博多駅前1-23-1 ParkFront博多駅前1丁目5F-B

＼プロジェクト手当によるインセンティブは最大年12回支給！！／入社1年目から月給50万円も目指せます！☆彡【給与】月給：30万円～+インセンティブ【研修期間】月給：24万円＋インセンティブ＼入社1年目から高収入を得られる理由は……業界トップクラスの高還元率！／ ★担当した案件の【PR売上の50％】をインセンティブとして支給★ シーズンイベント等も実施しておりイベント期間中は還元率50％以上になることも！入社後早い段階から収入アップを目指せます！♪ 【年収アップ例】 ◇入社1年目／年収450万円 ◇入社2年目／年収600万円 ◇入社3年目／年収750万円 ◇フリーランス／年収1,100万円

株式会社クラウドテック

システムインテグレータ（SIer）

東京都立川市錦町1-4-4 サニービル2F CS-245

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳

求人情報全3件

フルリモート研修3ヵ月／未経験歓迎／セキュリティエンジニア

完全未経験からニーズ拡大中のセキュリティエンジニアを目指せます！セキュリティは企業や個人の財産や情報を守る上で大切な領域です。だからこそITエンジニアの中でも収入・キャリアの面で大きな優位性を持つ仕事です。＼＼当社のポイント／／ ★未経験者向けで安心できる研修完備！ ★実績に合わせてスピード昇給・昇格可能 ★AIやIoTなど先端プロジェクトも多数 ★土日祝日休み、年休125日、残業ほぼなし【◆IT時代に必要とされる人材へ！】大手企業や上場企業、業界トップクラス企業、ベンチャー企業など、様々なクライアントのプロジェクトを手掛けています。研修を経て、最初は初級レベルの案件からスタート。その後スキルに合わせて中級・上級のプロジェクトへとステップアップしていきます。 AI時代に必要とされる希少なIT人材として成長していきましょう！＜＜プロジェクト例＞＞ ◎Webの脆弱性診断や不正アクセスの調査 ◎セキュリティシステムの開発 ◎クラウド環境のセキュリティ監査 ◎ウィルス感染の原因分析と再発防止対策 ◎システム開発時のセキュリティレビュー　など重要度の高いプロジェクトが多数！自分の技術・知識で、大切な情報を守っているという実感が得られます。【◆未経験者向けの研修完備！】セキュリティエンジニアとして成長するためには、 IT技術に加えてセキュリティ領域の専門知識が求められます。そこで当社では未経験者向けの研修を用意し、ゼロから人材育成に取り組んでいます。複数スキルを身に付けながら成長していきましょう！＜＜研修について＞＞ ☆研修期間はじっくりと3ヵ月間（フルリモートOK） ☆専任講師が理解するまで丁寧にレクチャー ☆開発スキルもインフラ・クラウド知識も学べる ◎研修後もメンターメンティ制度や資格取得支援など、成長を支える制度が充実しています！学ぶ意欲を形にできる環境です。

【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都立川市錦町1-4-4 サニービル2F CS-245 └「立川駅」より徒歩5分 └「立川南駅」より徒歩7分 └「立川北駅」より徒歩8分【研修終了後】 ■東京23区を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。

■月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収350万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆ITエンジニア経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。【年収アップイメージ】年収450万円（未経験入社2年目）年収750万円（未経験入社3年目）年収1100万円（未経験入社5年目）
リモート研修3ヵ月／未経験歓迎／在宅OK／クラウドエンジニア

＼＼当社のポイント！／／ ★自社内研修体制を整えるIT会社 ★ホワイト企業を目指して急成長中！ ★最先端のクラウド技術を習得可能 ★在宅週2回OK！フレキシブルに働ける ★20代が中心となって活躍する明るい雰囲気＜クラウドとは？＞インターネットを通じて必要なときに必要なだけコンピュータの機能を利用できる仕組みのことです。例えばGoogle Driveにファイルを保存すれば、スマホでも外出先のPCでもアクセスできるようになります。今やクラウドは、動画配信やキャッシュレス決済、AIや自動運転など、あらゆるサービスを支える基盤として活用されています。入社後は「クラウドの基本」から学べる研修を用意しています。当社の研修は完全未経験者用なので、文系・理系も関係なく安心して学べます。研修期間はじっくりと3ヵ月間で、期間中はフルリモートも選択できます。現在のお住まいの場所でスタートをきれるため、エンジニアデビューに向けてゆっくりと準備してください！＜研修内容例＞ ★専任講師がカリキュラム形式で教えていきます！ ◇AmazonやGoogleなどのクラウドサービスの仕組み ◇サーバーやネットワークの基礎 ◇Linux（リナックス）の使い方 ◇クラウドサービスの操作体験（AWSなど） ◇セキュリティの基本【◆こんなITプロジェクトで活躍！】金融・通信・製造・物流など幅広いクライアント企業に向けて、ビジネスが円滑に進むITシステムの構築を行います。あなたにお任せするのはクラウドシステムという最先端の領域！現代社会に必要不可欠なIT技術を扱うスペシャリストとして活躍します。【◆プロジェクト一例】 ◇キャッシュレス決済システム ◇医療データのクラウド化 ◇防災・災害対応システム ◇自動運転車のデータ連携 ◇動画配信サービスの基盤構築　他多数！

【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都立川市錦町1-4-4 サニービル2F CS-245 └「立川駅」より徒歩5分 └「立川南駅」より徒歩7分 └「立川北駅」より徒歩8分【研修終了後】 ■東京23区を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。

■月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収350万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆ITエンジニア経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。【年収アップイメージ】年収450万円（未経験入社2年目）年収650万円（未経験入社3年目）年収800万円（未経験入社5年目）

オプテラ株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都新宿区山吹町346ー6 KAGURAZAKA VIGAS 5F

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設立 2025年
従業員数 32名
平均年齢 34.0歳

求人情報全2件

ITエンジニア／年休131日／フルリモOK／残業10h以下
- NEW
／還元率を選択できます！＼ ◎還元率80%：サポートを重視したい方に。専任チームが定期的にフォローし、成長を後押し！ ◎還元率90%：収入を重視したい方に。自立した働き方でスキルや成果を還元！自分に合った働き方を選べます！ ★希望を最大限に考慮 ◎約4000社／約2万件以上の案件から選択可能 ◎上流工程へのチャレンジも応援 ◎Web系開発・業務系開発・ゲーム開発・社内SE・ヘルプデスク等案件あり ◎客先常駐・フルリモート・ハイブリッド勤務を選べる ★専属フォローチームがサポート元エンジニアも在籍する専属チームが悩みや要望をヒアリング。働き方、給与、今後のキャリアなど、営業に伝えにくいことも相談できます。伺った内容は営業担当と共有し、改善や次案件のご提案につなげます。 ■入社後の流れ ▼希望をヒアリング「高単価な案件がいい」「フルリモート案件希望」など理想の条件をお伝えください。 ▼プロジェクト決定営業が限りなく理想に近い案件をご提案。 ▼プロジェクトスタート困ったことがあればいつでもご相談ください。定期的な面談やサポートで全力フォロー！

＼あなたの希望に合わせた働き方が可能／【フルリモートワーク・在宅勤務案件多数】　※プロジェクトにより異なります ■本社：東京都新宿区山吹町346ー6 KAGURAZAKA VIGAS 5F ┗「江戸川橋駅」から徒歩3分／「神楽坂駅」から徒歩8分 ■北海道支店：北海道札幌市中央区南2条西五丁目31-1 RMBld. 　アクセス：「大通駅」から徒歩3分 ■愛知支店：愛知県名古屋市中村区名駅3-4-10 アルティメイト名駅1st 　アクセス：「国際センター駅」から徒歩3分／「名古屋駅」から徒歩7分 ■大阪支店：大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル　アクセス：「北新地駅」から徒歩2分／「梅田駅」から徒歩5分 ■福岡支店：福岡県福岡市中央区天神4-6-28 いちご天神ノースビル　アクセス：「天神駅」から徒歩6分／「西鉄福岡（天神）駅」から徒歩8分 ※転居を伴う転勤なし ※オフィス敷地内全面禁煙 ※今回募集しているプロジェクトは47都道府県すべてで勤務可能です

月給40万円～100万円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮の上、決定します（前職給与を100％保証） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万5000円～18万9900円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給【モデル月収例】 ◎月収40万円（住宅手当などの諸手当込）・エンジニア／入社1年目／経験4年・前職から月給10万円アップ ◎月収60万円（住宅手当などの諸手当込）・エンジニア／入社1年目／経験18年・前職から月給16万円アップ ◎月収100万円（住宅手当などの諸手当込）・PM／入社1年目／経験25年・前職から月給12.5万円アップ【今以上の給与を実現！】 1：前職給与を保証前給を下回る提示はしません。最低でも月給40万円以上のスタートです。２：オープンな給与形態案件単価をすべて公開し、担当案件の単価は即給与に反映します。 3：還元率80％以上還元率は業界でもトップクラス！前職から月給10万円～20万円UPした先輩も多数います。
前給保証／フルリモOK／定着率95％以上／Webエンジニア
- NEW
システム開発やインフラ構築など、豊富な案件からご希望に合わせてアサインします。【★】あなたの希望を最大限に考慮 ◎約4000社／約2万件以上の案件から選択可能 ◎上流工程などへのチャレンジも応援 ◎Web系開発・業務系開発・ゲーム開発・社内SE・ヘルプデスクなどの案件あり ◎客先常駐・フルリモート・ハイブリッド勤務を選べる【★】専属フォローチームが徹底サポート元エンジニアも在籍する専属チームが、お悩みやご要望をヒアリング。業務量や働き方、給与、今後のキャリアなど、営業に伝えにくいことも相談できます。伺った内容は営業担当と共有し、改善や次案件のご提案につなげます。【★】入社後の流れ 1．希望をヒアリング「高単価な案件がいい」「フルリモート案件希望」など理想の条件をお伝えください。 2．プロジェクト決定営業メンバーが、限りなく理想に近い案件をご提案します。 3．プロジェクトスタート！困ったことがあればいつでもご相談ください。定期的な面談やサポートで、あなたの活躍を全力フォロー！

＼あなたの希望に合わせた働き方が可能／【フルリモートワーク・在宅勤務案件多数】　※プロジェクトにより異なります ■本社：東京都新宿区山吹町346ー6 KAGURAZAKA VIGAS 5F ┗「江戸川橋駅」から徒歩3分／「神楽坂駅」から徒歩8分 ■北海道支店：北海道札幌市中央区南2条西五丁目31-1 RMBld. 　アクセス：「大通駅」から徒歩3分 ■愛知支店：愛知県名古屋市中村区名駅3-4-10 アルティメイト名駅1st 　アクセス：「国際センター駅」から徒歩3分／「名古屋駅」から徒歩7分 ■大阪支店：大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル　アクセス：「北新地駅」から徒歩2分／「梅田駅」から徒歩5分 ■福岡支店：福岡県福岡市中央区天神4-6-28 いちご天神ノースビル　アクセス：「天神駅」から徒歩6分／「西鉄福岡（天神）駅」から徒歩8分 ※転居を伴う転勤なし ※オフィス敷地内全面禁煙 ※今回募集しているプロジェクトは47都道府県すべてで勤務可能です

月給40万円～100万円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮の上、決定します（前職給与を100％保証） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万5000円～18万9900円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給【モデル月収例】 ◎月収40万円（住宅手当などの諸手当込）・エンジニア／入社1年目／経験4年・前職から月給10万円アップ ◎月収60万円（住宅手当などの諸手当込）・エンジニア／入社1年目／経験18年・前職から月給16万円アップ ◎月収100万円（住宅手当などの諸手当込）・PM／入社1年目／経験25年・前職から月給12.5万円アップ【今以上の給与を実現！】 1：前職給与を保証前給を下回る提示はしません。最低でも月給40万円以上のスタートです。２：オープンな給与形態案件単価をすべて公開し、担当案件の単価は即給与に反映します。 3：還元率80％以上還元率は業界でもトップクラス！前職から月給10万円～20万円UPした先輩も多数います。

株式会社アシスト

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区芝5-32-12

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

Webデザイナー／未経験／フルリモ／在宅勤務／月収32万円可
- NEW
＼＼募集のポイント／／【基礎から学べる】最大3カ月の導入研修で、デザインの基礎から習得【多彩な案件】Webサイト・SNS・アプリなど、幅広い制作に携われる【働きやすさ】原則定時退社・土日祝休み・年間休日125日【柔軟なワークスタイル】フレックス制・リモートワークを活用可能 ★多彩なジャンルのデザインに携われる ………………………………………………… 大手企業を含む、様々なクライアントのプロジェクトに携われます。ジャンルも幅広く、興味やスキルレベルに応じたプロジェクトからスタートが可能です。 ■コーポレートサイトのデザイン・制作 ■商品・サービスを紹介するPR・キャンペーンサイトの制作 ■アパレル・コスメ・美容系ブランドのECサイト制作 ■ゲーム・音楽・アニメ・動画など、エンタメ系のSNSコンテンツやアプリ制作 ★入社後の研修・フォロー体制￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP1：最大3カ月の導入研修ゼロからスキルを身につけられる導入研修をご用意。完全オンラインで、全国どこからでも受講可能です。研修期間中は実務に入らず、デザインの基礎やツールの操作方法を学ぶことに専念。無理なくスキルを身につけられます。 ▼STEP2：Webデザイナーデビュー Webサイトやキャンペーンページなどの制作案件に参加。スキルや希望を考慮し、できる業務から少しずつお任せします。 ▼STEP3：スキルの幅を広げる経験を積む中で、デザインの企画や改善提案にもチャレンジ。 UI・UXを意識した画面設計やディレクションに携わるなど、担当領域を広げ、着実に成長していけます。

＜リモートOK／全国47都道府県のクライアント先／転勤なし＞【研修期間中】 ■フルリモートによるオンライン研修（全国各地どこでも受講OK）【研修終了後】 ■関東エリア（東京都近郊）・関西エリア（大阪府近郊）の案件が中心 ※勤務地はあなたの希望や通勤時間・アクセスなどを考慮したうえで決定します＼リモートワーク案件多数！／業務に慣れて独り立ちした後は、フルリモートやハイブリッド勤務など、柔軟な働き方で効率よく業務に取り組めます。 ※リモートワーク（在宅勤務）が全体の7割。フルリモート案件もあります。 ※U・Ｉターン歓迎！引っ越し費用は全額会社が負担します。 ※転勤はありません。【本社】東京都港区芝5-32-12 └各線「三田駅」「田町駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり

★未経験入社1年目でも月収32万円を目指せます！ ■月給27万円以上＋残業代全額支給＋賞与年2回 ※これまでの経験・スキルなどを考慮し優遇いたします ※上記月給には残業代を含みません、残業代は別途全額支給します ※上記月給には一律支給の住宅手当2万円を含みます ★Webデザイナー経験がある方は前職給与を考慮した上で、優遇します！

株式会社ＮｏｗＴｅｃｈ

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区富士見1-3-8 田中ビル5F

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

完全未経験から自社開発エンジニアへ／リモート・フルリモート有

クラウドサービス「ServiceNow」を活用し、企業の業務を効率化・自動化するエンジニアの仕事です。ServiceNowは、業務の流れを整理し、「ムダな作業を減らす」「仕事をスムーズにする」ための仕組みをつくるツール。世界の大手企業の多くが導入（※）しており、日本ではこれから広がっていく成長分野です。 ※米国の雑誌『Fortune』が毎年発表している、総収益に基づいた全米上位500社の90％以上が導入！【まずは3カ月を基本とした研修から】入社後は、実務を持たず研修に集中。IT・開発の基礎からServiceNowまで段階的に学びます。1～2カ月目は共通の基礎を身につけ、3カ月目は一人ひとりの理解度や得意分野、配属予定のプロジェクトに合わせて学習内容を調整。実際の仕事につなげることをゴールに、一人ひとりに合わせて育成していきます！ ※詳しくは原稿下部の「入社後の流れ」をご覧ください。【具体的な業務内容】ただシステムをつくるだけではなく、お客様の業務を理解し、より効率的に仕事を進める仕組みを一緒に考えていくことが特徴です。 ■お客様の業務内容や課題のヒアリング ■業務を効率化するための仕組みづくり（開発・設定） ■ServiceNowの導入・カスタマイズ ■導入後の改善・運用サポート ■プロジェクト全体の管理　など ※プロジェクトはチームで担当 ※航空会社や電力会社、メーカーなど、誰もが知る企業の業務改善に携われます。 ※ServiceNowは現在AIプラットフォーマーへの転換も見せております。AIについての知見も深めていけますよ！ ※現在は、エンジニア業務を軸に、人事・採用やAI活用など、会社づくりにも関わるメンバーがいます。決められた役割だけではなく、自分の興味や強みを活かしながら、新しい挑戦を広げていける環境です！

【自社開発（社内開発）勤務！客先常駐は一切なし／転勤なし！U・Iターン歓迎】 ◆東京本社もしくは自宅での勤務本社／東京都千代田区富士見1-3-8 田中ビル5F

月給26万円以上 ※上記は月15時間分の固定残業代27,315円を含む。超過分は別途全額支給します。 ※研修終了後の給与につきましては、ご相談に応じます。 ★2年目以降は月給50万円以上／年収600万円以上も想定★ 2年目以降は、月給50万円以上・年収600万円以上を想定しています。 NowTechでは、会社づくりにおいて「成果を本人の収入にもきちんと還元すること」を大切な考え方の一つとしています。だからこそ、成果や成長を正当に評価し、早期の収入アップにつなげていける給与設計を整えています。

株式会社Ａｌｔｅｒｎａ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラスノース1F

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

クリエイティブエンジニア（開発／デザイン）／研修後は基本在宅

★スマホの方は「Pick up!」タブもご覧ください！未経験者の場合、入社後3ヶ月間は研修のみに集中！ Webサイトやサービスづくりに必要な基礎を少しずつ学んでいきます。「本当に自分にできるのかな？」「プログラミングって難しそう…」「実は社会人経験にも少し不安がある…」そんな方も安心してください！ Webの基礎やプログラミングだけでなく、ビジネスマナーも学べる研修を用意しています。焦って現場に出るのではなく、まずは3ヶ月かけて土台づくりからスタートできます◎ ＜研修で学べること＞ ★HTML・CSS・JavaScriptなどの基礎 ★プログラミングの考え方 ★ビジネスマナー ★仕事でのコミュニケーション ★ChatGPTなどAIツールの活用方法　など！また、研修後はコールセンターや事務、販売スタッフなど、 “エンジニア以外の業務”へ配属されることはありません。しっかり学んだうえで、 Webサイト制作や開発プロジェクトなど、クリエイティブ・エンジニア領域で実務デビューできる環境を整えています！＊　＊　＊　経験を積んだ後は、エンジニア、Webデザイナーだけでなく、ディレクター、AIエンジニアなど、さまざまな道を目指すことも可能。一緒に学びながら、自分に合うキャリアを見つけていきましょう☆ 【プロジェクト例】 ◆アパレルブランドのECサイト制作 ◆コスメブランドのキャンペーンLP制作 ◆ゲーム・アニメ関連のプロモーションサイト制作 ◆医療施設のIoT連携サービス ◆大学・学校法人の情報サイト制作 ◆SNS連動型キャンペーンサイト制作　など └アパレル、コスメ、ゲーム、アニメ、音楽、学校法人など、身近な業界のWebサイトやサービスに関われるチャンスも多数！

【研修後は原則（基本）リモート勤務になります／フルリモート（完全在宅勤務）も可能／転勤なし】 ◆全国の自宅または都内のプロジェクト先。 ※勤務地は希望を元に決定いたしますので、ご安心ください。 ※研修期間3ヶ月中は下記本社オフィスに通勤していただきます。【本社】 ◆住所：東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラスノース1F ◆アクセス：東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩10分

月給23万円～60万円＋諸手当（時間外手当100％支給など） ※研修期間3ヶ月中は月給19万6160円。【年2回の昇給でモチベーションUP】 ★初回の平均昇給額2万2095円 ★1年目の平均昇給額5万8145円【モデル月収例】 ▼25万円～30万円（1年目） ▼35万円（2年目） ▼50万円（3年目）

設立 2025年
従業員数 6,944名
平均年齢 -

求人情報全1件

アパレル店舗スタッフ／賞与年2回／残業少／転勤なしも選択可能
- 締切間近
◆ 扱うブランドは？￣￣v￣￣￣￣￣￣￣『GLOBAL WORK』『niko and...』『LOWRYS FARM』『LAKOLE』など。 ★国内・海外に約30種類のブランドを展開！ ★1300店舗以上展開中！ ◆ 仕事内容は？￣￣v￣￣￣￣￣・お客さまへのコーディネート提案・ディスプレイなどの売り場づくり・レジ業務、数値管理、商品管理、品出し・売り場レイアウトの企画・SNSなどWEBメディアでの情報発信・スタッフの育成など ★同業種でのご経験をお持ちの方は、店長からキャリアをスタートすることも可能！ ◆ アダストリアの魅力は？￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣【業界トップの働きやすさ】月9～10日（110日）のお休み、春・夏・冬の季節休暇が9日、有給休暇が10日付与されるため、合算すると休日は120日以上に！残業も月10h以下と少なめ。趣味や家族・友人と過ごす時間も楽しめます。また、育児支援にも力を入れているため、ライフステージが変わっても働き続けられます！【多種多様なブランドで活躍】アパレルに限らず、インテリア小物や雑貨など幅広いブランドを展開しています。好きなブランドがあれば、ぜひお聞かせください！【”やりたいこと”に挑戦できる】初めは店舗でスタッフ、サブ（副店長）、店長として活躍いただきますが、ゆくゆくは商品企画や広報、EC担当など本部社員へキャリアチェンジしていくことも可能です。社員のチャレンジ精神を大いに評価する社風のため、理想的なキャリアを積むことも可能です！＜キャリアアップ例＞サブ（副店長）／店長／マネージャー／SV ＜ジョブチェンジ例＞商品企画／広報／EC担当など ★多くの社員が業界未経験スタート！保育士、不動産業者、秘書、事務、自動車ディーラー、飲食、営業など異業種からの転職者も活躍してます！

【転勤なしも選択可★希望の地域で活躍！全国47都道府県／U・Iターン歓迎】＜★積極採用エリア＞北海道（札幌市）／宮城（仙台）／東京／埼玉／千葉／神奈川／愛知（名古屋）／大阪／京都／兵庫（神戸）／香川（高松）／岡山／福岡／鹿児島＜★積極採用店舗＞フジグラン松山／ららぽーと磐田／イオンモール大高／アピタ稲沢／イオンモール高岡／具志川メインシティ／佐野プレミアム・アウトレット／イオンモール太田／イオンモール須坂／土岐プレミアム・アウトレット／イオンモール浜松市野／イオン釧路もちろん上記以外の応募も歓迎です！ ※地域限定職の方は転勤はありません ※エリア限定職は現住所（または帰省先）から通勤可能店舗で勤務いただいた後、　そのエリアの範囲内でのみ転勤の可能性があります。 ※総合職の方は全国転勤の可能性があります。 ※受動喫煙対策あり

■総合職月給24万5000円～36万7000円 + 時間外手当など＋賞与年2回 ※積極募集中！ ┗さまざまな地域・店舗でご活躍いただくことで、高い経験値を積むことができます。　そのためスキル・キャリアをどんどん上げていきやすいです！ ■エリア総合職月給23万5,000円～36万2000円 + 時間外手当など＋賞与年2回 ┗全国を7つのエリアに分割し、そのエリアの範囲内でのみ転勤があります。 ■地域限定職月給22万円～34万2000円 + 時間外手当など＋賞与年2回 ┗現住所または帰省先住所から、2時間未満で通える店舗で勤務していただきます。 ※経験・スキル・年齢を考慮の上決定します ※残業代は1分単位で【全額支給】します！

株式会社ヨネヤマホビーセンター

玩具メーカー

静岡県駿東郡長泉町上土狩188-1

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設立 2025年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全1件

【静岡市/バンダイ新工場】プラスチック射出成形オペレーター◆ガンプラ製造支える／年収500万円以上可
- NEW
■この求人の魅力・世界中のファンに愛されるガンプラをはじめ、さまざまなプラモデルの製造に携わる・射出成形技術の最高峰が学べる・全国からの応募を歓迎(北海道や三重県など県外からの入社実績多数) ・売り上げの伸びている安定分野・冷暖房完備 ■当社について 2025年5月1日に設立され、プラモデル成形加工を中心に事業を展開しています。株式会社BANDAI SPIRITSのプラモデル生産工場「バンダイホビーセンター・BHCPDII」での製造業務請負を行っており、射出成形機の修理や金型メンテナンスも手掛けています。親会社である株式会社米山製作所の55年以上にわたる「モノ造り」のノウハウを活かし、時代の変化に柔軟に対応する姿勢を持っています。 ■業務内容：射出成形機オペレーター業務をお任せします。プラモデルを製造するためのプラスチック射出成形機操作（成形条件設定メンテナンス）、金型替えや段取り作業、周辺機器操作を行います。新工場のため、最新の機械と自働化、省力化を目指しています。～具体的には～・射出成形機の操作・監視・成形条件の設定・最適化・金型の段取り替え・成形品の品質確認・不良要因の分析・改善・生産効率向上に向けた改善活動・生産管理・品質管理業務など将来的には、班長やリーダーとして現場を牽引するポジションへのキャリアアップも可能です。 ■入社後の流れ：入社後はグループ会社となる株式会社米山製作所製作所(長泉町)にて、3~6か月間研修を行います。(社宅補助あり) バンダイホビーセンターで求められる高度な品質基準や生産ノウハウを習得したうえで、現場へ配属となります。単なる機械操作ではなく、成形条件の最適化や品質改善まで担う技術者として成長できる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞静岡事業所(BHCPDII内) 住所：静岡県静岡市葵区長沼500-15 BHCPDII内勤務地最寄駅：静岡清水線／長沼駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞静岡事業所(BHCPDII内) 住所：静岡県静岡市葵区長沼500-15 BHCPDII内勤務地最寄駅：静岡清水線／長沼駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～400,000円＜月給＞ 280,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力により決定します。 ※深夜時間帯は25％アップ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エターナルホスピタリティジャパン（鳥貴族）

居酒屋・バー

【本社】大阪府大阪市中央区淡路町4丁目2番13号　アーバンネット御堂筋ビル20F 【東京事務所】東京都杉並区天沼3-3-3　渋澤荻窪ビルディング3F

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設立 -
従業員数 909名
平均年齢 -

求人情報全22件

【静岡/未経験歓迎】鳥貴族の店長候補◇最短9カ月で店長へ昇格/残業20時間程度

【鳥貴族の運営会社/月残業時間20時間程度/休日出勤なし/5連休取得可/平均1～2年で店長に昇格/研修制度充実/退職金有/車通勤可/希望勤務地考慮/最寄り駅から通いやすい店舗が多く、交通アクセス抜群/シフトのカバー体制も◎でオンとオフのメリハリをつけて、しっかりリフレッシュしながら働けます！】 ■業務内容：店長に昇格するまでは、店舗オペレーションを中心にご担当いただきます。スタッフ管理や採算管理をいきなりお任せすることはないので、ご安心ください！【店舗オペレーション業務】 ▼接客・調理お料理の提供、レジ打ち、予約の管理、ドリンク作り、焼き台での調理…などをお任せします。 ▼店舗のオープン・クローズ作業店内調理がこだわりの鳥貴族。お肉のカット、串打ち、タレへの漬け込み…といった仕込みを通して、店舗運営の基礎を学べます！【店長業務】 ▼スタッフの採用教育・シフト管理店舗を一緒に回していく、アルバイトスタッフのみなさん。彼ら彼女らの採用～教育～毎月のシフト管理もお任せします。 ▼採算管理・情報管理売上見込みを立ててスタッフを配置したり、近隣でイベントが開催される日は食材を多めに発注したり…など、店舗の「人・モノ・お金・情報」を管理する、大切な仕事です。 ■モデル年収・年収463万円／月給31.6万円／入社2年目（子1人：未就学児）・年収509万円／月給34.9万円／入社4年目（子2人：未就学児、小学生）・年収678万円／月給46.4万円／入社7年目（子2人：中学生・高校生） ■キャリア【店長】※目安：入社2～3年スタッフのシフト管理、育成、売上・利益管理、発注といった、店舗運営業務を中心に担当します。 ↓ 【エリアマネージャー】担当エリア（10店舗前後）の売上・サービス向上を目指して、店長と協力しながらトライアンドエラーで業務を進めます。 ↓ 【営業部長／本社勤務】店舗で経験を積んだのち、営業部長や本社勤務（人事・商品開発など）へのキャリアアップも目指せます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡県内の各店舗住所：静岡県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 412万円～482万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円その他固定手当/月：19,352円～67,352円固定残業手当/月：48,380円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 282,732円～330,732円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇級：年1回(1月) ■賞与：年2回（9月、3月）家族手当で理論年収が変動いたします。扶養家族が全くいない方を下限、扶養家族（高校生以上2名）がいらっしゃる方を上限年収にて設定しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
鳥貴族の店長・店長候補／スピード昇進可能／年121日以上休み

未経験から店舗運営のプロへ。『鳥貴族』では充実した研修・教育制度で、あなたの成長とキャリアアップをサポートします。「焼鳥屋で世の中を明るくする」という想いを大切に、国内外に出店を続けている『鳥貴族』。挑戦できるチャンス、活躍の場が多数あります。 ◎具体的な業務 …… 【店舗オペレーション業務】 ▼接客・調理お料理の提供、レジ打ち、予約の管理、ドリンク作り、焼き台での調理など ▼店舗のオープン・クローズ作業お肉のカット、串打ち、タレへの漬け込み……といった仕込み業務 ※店内調理が鳥貴族のこだわりです！【店長業務】 ▼スタッフの採用教育・シフト管理アルバイトスタッフの採用・教育・毎月のシフト管理 ▼採算管理・情報管理「人・モノ・お金・情報」を管理する大切な業務＜例＞・売上見込みを立ててスタッフを配置・近隣でイベントがある日は多めに食材を発注＜POINT＞ ★いきなりスタッフ管理や採算管理をお任せすることはありません！店長に昇格するまでは、店舗オペレーションを中心に経験を積めます。 ★新卒採用と同等の教育・研修があるため、飲食業界未経験の場合でも、入社2年～3年程度で店長に昇格可能。入社9カ月で店長になった先輩も！ ◎手厚い研修・教育制度 …… ★接客・調理のマニュアル等を完備 ★研修制度が充実 ▼入社時研修　当社事業や業務の全体像を学習 ▼店舗でのOff-JT／OJT 　店長や先輩と一緒に実務を習得 ▼時間帯責任者研修、店長候補者研修など　成長に応じて、キャリアアップのための研修を受講＜POINT＞ ★マンツーマンで教えます！入社後2カ月は、店長またはベテランの先輩と同じシフトで勤務。1対1で基礎からしっかり教えます。 ★入社同期と一緒に学べる研修も！久しぶりに同期に会って情報交換したり、研修後に飲みに行くなど交流できます。 ★外部講師によるロジカルシンキング研修・リーダーシップ研修なども用意「どんな場所でも通用する幅広い社会人スキル」が身につきます！

【関西・東海・九州・関東・東北の各直営店舗／希望勤務地を考慮】 ★勤務にあたり引越しをする場合、敷金・礼金ゼロの住居を会社がご用意します。 ★最寄り駅から通いやすい店舗が多く、交通アクセス抜群です！ ★受動喫煙対策あり＜株式会社鳥貴族西日本＞ ■関西大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀 ■東海愛知・静岡・岐阜・三重 ■九州福岡・大分＜株式会社鳥貴族東日本＞ ■関東東京・千葉・神奈川・埼玉 ■東北宮城・福島 ※『鳥貴族』直営店は全国417店舗（2026年6月時点）。今後も新店舗を増やしていく予定です！ ※配属エリアによって株式会社鳥貴族西日本、または株式会社鳥貴族東日本への在籍出向となります。 ※勤務地の一部を下記でご紹介しています！ ★2026年も新規出店あり ★ 直近では、西新店（福岡県）、大和西大寺店（奈良県）、別府店（大分県）がオープン！今後もさらなるスピードで新規出店を進めていきます。 ※それぞれオープンまでは各店舗での勤務を予定しています（設備準備など）

★2024年昇給実績平均は4.8％！★ ■東京月給：30万2,083円～地域手当（9,500円）定額残業手当（固定残業代：30時間／5万1,845円～）定額深夜手当（60時間／2万738円～）を含む ■神奈川月給：30万1,689円～地域手当（9,200円）定額残業手当（固定残業代：30時間／5万1,778円～）定額深夜手当（60時間／2万711円～）を含む ■千葉・埼玉月給：29万5,503円～地域手当（4,500円）定額残業手当（固定残業代：30時間／5万716円～）定額深夜手当（60時間／2万287円～）を含む ■大阪月給：29万237円～地域手当（500円）定額残業手当（固定残業代：30時間／4万9,812円～）定額深夜手当（60時間／1万9,925円～）を含む ■愛知・静岡・岐阜・三重・兵庫・京都・奈良・滋賀・福岡・宮城・福島月給：28万9,579円～定額残業手当（固定残業代：30時間／4万9,699円～）定額深夜手当（60時間／1万9,880円～）を含む ※各定額手当を超過した場合は追加支給

株式会社リーブル

設備管理・メンテナンス

愛知県豊橋市神ノ輪町68

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設立 2025年
従業員数 35名
平均年齢 -

求人情報全4件

【静岡／浜松】通信環境の提案営業◆未経験歓迎／約半年の研修体制／ノルマなし・インセンティブあり

◎半年間の丁寧な研修×丁寧なOJT×未経験9割でフォロー体制充実～＜業務パートナーへ提案だから未経験も挑戦・営業しやすいです＞ ■業務内容業務パートナーのケーブルテレビ放送エリア内にて、主に戸建て住宅にお住まいのお客様へ自宅のインフラ環境整備に関する通信コンサルティング業務に従事いただきます。お客様の生活環境そのものの改善を、お客様と会話をしながらプランニングしていきます。 ■入社後の流れ入社後、1か月間は知識・営業研修をおこない、ビジネスマナーから業務に必要な知識、スキルを身に付けます。研修期間後半では現場OJTにて1日の業務の進め方を先輩社員から学びます。また現場配属後も、チームで業務を進めていき、適宜人事からのフォローもおこないます。 ■業務詳細（1）担当エリアのお客様にご自宅のインフラ環境についてヒアリング。お客様に最適な環境のご提案をおこないます。調査に基づき、施工の詳細と料金にご納得いただき、契約までをいただきます。（2）工事日程の段取りや契約書の取り交わし、必要情報を専用システムに入力。社内担当部署に連携します。（3）お客様宅への光回線施工が完了後、解約のサポートや通信環境の検査確認を実施します。＊連携している会社様からの紹介での営業なども多いため、成約率も20～30％と非常に高い水準となります。 ■やりがい・地域のお客様へ直接インフラを届け、これまで以上に快適な暮らしをサポートしており「地域貢献」を感じることができます。・お客様宅のインフラ環境を“最適な形”に組み替え、「ありがとう」「あなたが担当でよかった」という言葉をかけてもらえる。・日々のスケジュールや営業スタイルなど自分で考え決めることが多く、裁量をもって働けます。 ■組織構成 5名（20代2名、30代 2名、40代1名）で構成されております。設立から日が浅い組織だからこそ、2年目でチームリーダーや、4年目で管理職にステップアップしている方もいます。 ■当社について： 6期目を迎えた株式会社81bridが株式会社リーブルとして生まれ変わりました。これまで事業部としていた部署がグループ会社となり、事業の拡大と従業員のキャリア選択の幅が広がります。会社もメンバーも毎年スピードを上げて拡大中です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞営業拠点住所：静岡県浜松市東区植松町70-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 375万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,210円～279,600円固定残業手当/月：31,290円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 231,500円～310,890円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：5月 ■賞与：年間2回×1か月分 ■インセンティブ：実績に応じて支給あり ■モデル年収入社3年目：月給30～35万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【応募意思不問／＊会社説明会】【浜松】通信環境の提案営業◆未経験歓迎／ノルマなし・インセンティブあり

◎8割が未経験から活躍／丁寧なフォロー体制あり◎ 営業未経験の方、公務員の方、就業経験のない方なども歓迎です。～まずは会社説明会に参加してみませんか～ ■説明会概要月に1～２回を目安に会社の説明会を実施いたします。 30分～1時間ほどで、会社概要や当社の営業職に関しての説明をいたします。説明会後に、選考意思をお伺いしますので、選考意思のある方はそこから書類選考に進む形となります。 ■業務内容業務パートナーのケーブルテレビ放送エリア内にて、主に戸建て住宅にお住まいのお客様へ自宅のインフラ環境整備に関する通信コンサルティング業務に従事いただきます。 ■入社後の流れ入社後、1か月間は知識・営業研修をおこない、ビジネスマナーから業務に必要な知識、スキルを身に付けます。研修期間後半では現場OJTにて1日の業務の進め方を先輩社員から学びます。 ■やりがい・地域のお客様へ直接インフラを届け、これまで以上に快適な暮らしをサポートしており「地域貢献」を感じることができます。・お客様宅のインフラ環境を“最適な形”に組み替え、「ありがとう」「あなたが担当でよかった」という言葉をかけてもらえる。・日々のスケジュールや営業スタイルなど自分で考え決めることが多く、裁量をもって働けます。 ■組織構成 5名（20代2名、30代 2名、40代1名）で構成されております。設立から日が浅い組織だからこそ、2年目でチームリーダーや、4年目で管理職にステップアップしている方もいます。 ■当社について： 6期目を迎えた株式会社81bridが株式会社リーブルとして生まれ変わりました。これまで事業部としていた部署がグループ会社となり、事業の拡大と従業員のキャリア選択の幅が広がります。会社もメンバーも毎年スピードを上げて拡大中です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞営業拠点住所：静岡県浜松市東区植松町70-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 375万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,210円～279,600円固定残業手当/月：31,290円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 231,500円～310,890円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：5月 ■賞与：年間2回×1か月分 ■インセンティブ：実績に応じて支給あり ■モデル年収入社3年目：月給30～35万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【パナソニックグループ6社合同募集】

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都港区東新橋1-5-1　※パナソニックエレクトリックワークス株式会社

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全7件

営業系総合職（ポジションマッチング）／多彩な領域で活躍
- NEW
営業系総合職として、以下いずれかのポジションでご活躍いただきます。＜各社共通＞【1】空調設備・システムの法人営業法人施主や設計事務所、ゼネコンなどへ、業務用空調機器や全館空調システムを提案。建物の計画段階から関わり、仕様提案から受注、施工に向けた調整まで案件を推進します。配属先により、代理店への商品提案、販売戦略の立案、販促企画なども担当します。【2】ルームエアコンの商品担当営業営業所や販売会社、代理店などへ、ルームエアコンの商品提案や営業・技術支援を行います。販売計画の管理や市場・競合情報の収集を通じ、販売拡大や商品改善につなげます。【3】電気・ガス設備のソリューション営業企業や自治体、ガス事業者などへ、照明設備や省エネ機器、ガスメータ関連サービスを提案。課題解決に向けたソリューション企画、販売戦略の立案、新サービス企画まで幅広く携わります。【4】官公庁・公共分野向けソリューション営業中央省庁や自治体、公共施設へ、情報システムや映像・音響設備などを提案。顧客課題に応じたソリューションを企画し、提案から導入までプロジェクト全体を推進します。新規案件の開拓や営業戦略立案にも携わります。【5】IT・クラウドソリューション営業法人顧客へ、SaaSやクラウドサービス、IoT・通信サービスなどを提案。課題整理から提案、導入支援、既存顧客フォローまで一貫して担当。配属先によっては営業チームのマネジメントも担います。【6】空間ソリューションの営業・営業企画オフィスを中心に、働きやすい空間づくりを提案。コンサルティングや照明・音・風・映像、内装実装などを組み合わせ、導入後まで一貫して担当します。【7】半導体材料製品の営業半導体・電子部品メーカーへ、半導体材料を提案します。顧客ニーズを開発部門へ共有し、新製品開発にも貢献。提案から量産化まで案件を推進し、販売計画や納期管理も担当します。【8】市販電池の営業・チャネル戦略家電量販店やEC事業者、ドラッグストアなどを担当し、市販電池の販売戦略を立案・実行。市場分析、本部商談、販促企画、売場づくりを通じ、売上拡大とブランド価値向上を目指します。

配属法人・ポジションにより勤務地が異なります。入社された法人内で、ご希望も考慮の上、選考過程で決定します。＜パナソニックエナジー株式会社＞東京都＜パナソニックインダストリー株式会社＞愛知県＜パナソニックコネクト株式会社＞東京都／愛知県＜パナソニックエレクトリックワークス株式会社＞北海道／青森県／岩手県／宮城県／秋田県／茨城県／栃木県／群馬県／埼玉県／東京都／新潟県／石川県／山梨県／長野県／静岡県／愛知県／大阪府／奈良県／鳥取県／広島県／香川県／福岡県／大分県＜パナソニック HVAC＆CC株式会社＞宮城県／東京都／愛知県／大阪府／広島県／福岡県＜パナソニック HVAC＆CCシステムズ株式会社＞北海道／群馬県／東京都／愛知県／大阪府／広島県／福岡県

月給27万3,000円～49万円 ※これまでのご経験・能力を考慮の上、規程に基づき決定します。＜各社共通＞

株式会社インフレーション

ITコンサルティング

東京都目黒区下目黒一丁目1番14号コノトラビル7F

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設立 2025年
従業員数 103名
平均年齢 -

求人情報全2件

ITエンジニア／フルリモート可／自由に働いて年収188万UP
- NEW
＼当社の特徴／・前職から平均188万円年収UP！・案件は100％あなた主導で選択！・紹介案件数は平均50件！・最低保証還元率82％・フルリモート/ハイブリッド/常駐から選択OK ・月平均残業7.3h ・希望有休取得率100% ・副業申請無しでOK 当社では、これまでのエンジニア経験を活かし、フリーランスと正社員の“いいとこどり”を実現可能！フリーランス並みの「自由」と「高収入」、そして正社員の「安定」を同時に手に入れられるSES企業です。「会社の不透明なマージン搾取に納得がいかない」「案件や働き方を自分で選びたい」「正社員としての安心感・安定も捨てがたい」そんな想いを、実績豊富な営業陣の手厚いサポートで実現します。 ★独立を目指すエンジニアも大歓迎！ずっと正社員として安定して働くのも、資金とスキルを貯めて独立・起業するのも、あなたの自由！独立を目指す方は、当社の営業力・高還元・安定した環境を「次のステージへの加速装置」として、とことん使い倒してください。あなたの理想のキャリアを全力で後押しします◎

【転勤・帰社日なし／全国募集】フルリモート or 全国のプロジェクト先 ◆日本全国どこでも好きな場所で働ける！ ◆リモート実施率87% ◆UIターン歓迎（東京から沖縄へ移住したメンバーも） ◆リモート／出社の頻度も自分で選べる ◆転居を伴う転勤なし ※希望や居住地を考慮し決定します ★全国で積極的に採用中勤務地やリモートの頻度も希望を考慮して決定！

＼前職の給与、保証！／※還元率82％以上月給45万円～100万円＋賞与＋各種手当 ※前職給与保証／スキル・経験により決定します。 ※給与は案件単価に完全連動 ※案件の契約内容や昇給、賞与額はすべて開示いたします。 ※上記給与には、月30時間の固定残業代（85,000円～189,000円）を含みます。超過分は別途支給。 ※待機時初月100%支給、2カ月目以降待機時は直近給与の60%支給 ■社員の年収UP例 ※当社の平均年収は656万円 ◎590万円：25歳／Java／経験2年（入社後＋180万円UP） ◎640万円：28歳／C#／経験3年（入社後＋185万円UP） ◎770万円：31歳／JavaScript／経験5年（入社後＋190万円UP） ◎830万円：34歳／Java／経験7年（入社後＋210万円UP）
ITエンジニア／納得の案件と正当な評価で年収188万円UP！

「フルリモートで働きたい」「もう少し年収を上げたい」そう思いながらも、どこかで「今のスキルだとこの位が妥当かな…」とモヤモヤしていませんか？原因はスキル不足ではなく、不透明な単価や営業力不足といった構造の問題により、過小評価されているだけかもしれません。不透明さを無くし、エンジニアが納得して働ける環境をつくりたい。そんな想いで構造を整えてきた当社なら、あなたの働く環境はこう変わります。【当社ならどう変わる？】【1】13,000件以上の選択肢から、理想の働き方と適正収入が手に入る営業開拓チームが多重下請けの低単価案件を排除し、大手プライム案件や高単価・リモート案件を直開拓。豊富な選択肢から希望案件を選べるため、「自分の本当の市場価値」に合った収入と自由な働き方が手に入ります。【2】単価アップがダイレクトに自分の年収へ反映される単価と給与還元率（82～100%）、給与の仕組みもすべて公開！会社に搾取されることなく、上がった単価がダイレクトに自分の年収へ跳ね返ります。【3】「話が違う」をゼロにし、参画後も理想の環境がずっと続く案件選定から参画後まであなたの強みを深く理解した専任担当が一貫伴走し、ミスマッチを完全防止。参画後の現場での悩みやトラブルもすぐ相談・改善交渉を行えるため、ずっと安心して働き続けられます。 ★プロジェクト例・大手保険会社向け基幹システムのマイクロサービス化（Java Spring Boot、Kubernetes、Kafka）・契約管理システムのバックエンドAPI開発（Go、gRPC、GCP）・ECサイト・社内ポータルのフルスタック開発（React、TypeScript、Node.js）・スマートファクトリー向けIoT制御アプリケーション開発（C++、Rust、MQTT）・スマートフォンアプリの新規開発・保守（iOS／Android）・クラウドネイティブ基盤の構築・運用（Docker、Kubernetes、AWS／GCP／Azure）

【リモート実施率87％ | 転勤なし | 案件は完全選択制】勤務地は東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・愛知・福岡を中心に、全国のクライアント案件から選べます。案件はすべて選択制のため、帰社日や日報もなく、リモート中心のスタイルも実現できます。現場でのコミュニケーションを大切にしたい方は、もちろん常駐の案件も選べます！必要なスキルを身につけられる環境が整っており、経験を重ねるごとに携われる案件の幅が広がります。＼本社への出社義務・事務作業は一切ナシ／本社：東京都目黒区下目黒一丁目1番14号コノトラビル7F ※受動喫煙防止対策：あり（オフィス内禁煙）

＼前職の給与、完全保証！／月給38万円～100万円（固定残業代含む）＋賞与＋各種手当 ※前職給与保証／スキル・経験により決定します。 ※給与は案件単価に完全連動 ※案件の契約内容や昇給、賞与額はすべて開示いたします。 ※上記給与には、月30時間の固定残業代（72000円～180000円）を含みます。超過分は別途支給。

株式会社ＡＩクラウド

システムインテグレータ（SIer）

大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12

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設立 2024年
従業員数 51名
平均年齢 34.0歳

求人情報全2件

エンジニア／モダンスタック／リモート率86％／会社都合はゼロ
- NEW
【国内最大級のAI案件数：4,849件】 Go、Rust、TypeScript（Next.js）等モダンスタックを用いた豊富なAI実装案件を保有【最先端～上流まで多彩なAI案件】 AI投資を強化する大手企業等、生成AI推進部門の多彩な案件を保有が豊富【平均案件紹介数：61件】 AIによる未知のマッチングパターンと高速マッチングで最短翌日アサイン【レガシー運用からモダン開発の主役へ】 23,570件の案件から要件定義・設計など上流も選択可経験豊富なメンバーがリモートでもステップUPを支援【万全のフォロー体制】 24時間365日の相談体制を完備高難度なモダン技術への挑戦に置き去りやほったらかしはなし【将来のキャリアパス】 ◆生成AIスペシャリスト ◆FDE（Forward Deployed Engineer） ◆AIプラットフォームアーキテクト ◆プリセールスエンジニア ◆M＆A新規事業参入

【全国各地】東京、名古屋、大阪、福岡を中心とした全国のプロジェクトにアサイン。 ※リモート比率：86％ ※プロジェクトは完全選択制です。 ※リモート、ハイブリッド型、常駐案件から自由に選択可能です。 ※転勤なし ※U・Iターン歓迎 ★京阪神エリア（京都・大阪・神戸）は対面カジュアル面接も歓迎です！ご対面の場合は、昼食、夕食をご馳走します！お酒好きな代表と飲みながらでもOKです！あなたの悩みをお聞かせ下さい！ ★採用面談はWebで完結可能！(オフィス、カフェ等での面談も可能) 土日祝日、夜遅い時間帯の面談もOK！まずはご相談ください。 ★地方在住の方もリモートで活躍中！＜大阪本社＞大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12 ＜東京本社＞東京都中央区京橋1-1-1

月給38万円～140万円＋諸手当【平均年収：603万円／初年度年収例：450万円～1,680万円】 ※案件の契約内容や昇給額などはすべて開示します。 ※経験や能力を考慮し決定します。 ※月給には固定残業代（30時間分／8万9000円～32万8000円）が含まれています。超過分は時間外手当を別途支給 ◆昇給あり（年1回以上）※年4回昇給の実績あり ◆賞与あり（年1回） ※支給額200万円以上の実績あり！
案件ガチャなし！通勤ゼロで本気度100％の働き方へ／SE
- NEW
【リモート案件数：3,169件】勤務地に縛られず、正社員の安定した環境で案件選択可。「地方在住でもキャリアを妥協しない」を前提にしたリモート案件多数あり。【大手企業の長期・安定案件】全国どこからでも参画可能。宮城、茨城、群馬、富山、奈良、大分などからリモートで稼働中。【スキルアップ支援が充実】外部研修・Udemy・資格取得支援・書籍購入・オンライン勉強会・社内コーチングなど、場所を問わず成長できる制度あり。【上流工程へ挑戦できる】 23,570件の案件から、要件定義・設計など上流も選択可。経験豊富なメンバーが、フルリモートでもステップUPを支援。運用中心から設計側へ進む選択肢あり。【将来のキャリアパス】 ◆テックリード／スペシャリスト ◆アーキテクト ◆QA／データサインティスト ◆PM／PL／PMO ◆自社開発部門立ち上げ（データ基盤・業務システム等の新規事業企画・開発） ◆プリセールスエンジニア

【全国各地】100％希望の案件にアサインします。 ※フルリモート、ハイブリッド型から自由に選択可能です。 ※プロジェクトは完全選択制です。 ※転勤なし ※U・Iターン歓迎 ★採用面談はWebで完結可能！（オフィス、カフェ等での面談も可能）土日祝日、夜遅い時間帯の面談もOK！まずはご相談ください。 ★京阪神エリア（京都・大阪・神戸）は対面カジュアル面接も歓迎です！＜大阪本社＞大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12 ＜東京本社＞東京都中央区京橋1-1-1

月給38万円～140万円＋諸手当【平均年収：603万円／初年度年収：450万円～1,680万円】 ※案件の契約内容や昇給額などはすべて開示します。 ※経験や能力を考慮し決定します。 ※月給には固定残業代（30時間分／8万9000円～32万8000円）が含まれています。超過分は時間外手当を別途支給 ◆昇給あり（年1回以上）※年4回昇給の実績あり ◆賞与あり（年1回） ※支給額200万円以上の実績あり！＼透明な評価制度！／案件の単価や契約内容、評価制度はすべてオープン。正当に評価される環境です。＼勤続年数に応じた還元制度で収入も安定！／勤続年数に応じて還元率が上がり、10年目では100％還元。安定した収入が得られ、長期的なキャリアアップも望めます。

ＧＯドライブ株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都千代田区西神田1-1-1オフィス21ビル7F

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全13件

【フルリモート可】エッジエンジニア◆次世代AIドラレコ等のデバイスおよび関連アプリの開発◆フレックス
- 締切間近
～10万台超を展開するAIドラレコサービスの進化を支えるエッジエンジニア／Android・iOS・Linux・Flutter・Rust等の幅広い技術領域に挑戦可能／フルリモート・スーパーフレックス勤務～ ■募集背景：『DRIVE CHART』の出荷台数は10万台を突破し、これからも右肩上がりに増えていきます。交通事故削減をはじめとした交通課題の解決というミッションのもと、これからはGOドライブ社の立ち上げとともに『DRIVE CHART』の新領域への展開・『GO運転管理』の急成長に備え、スケールしていくためにも開発・運用を支える経験豊富で社会貢献にも意欲が強いエンジニアを求めています。 ■業務概要： ◇『DRIVE CHART』と『GO運転管理』という2つのサービスに携わっていただきます。 ◇『DRIVE CHART』は、AIとIoTを掛け合わせた交通事故削減支援サービスです。ドライブレコーダー等の専用の車載デバイスから得られる各種データから、交通事故に繋がる可能性の高い危険シーンを自動検知し、運転傾向を分析します。 ◇『GO運転管理』は、企業のドライバーが対応しなければならない日報作成や点呼（酒気帯び確認）などを、スマホアプリで手軽に実施することができるドライバーマネジメントサービスです。 ◇エッジの開発は目の前で実際に動くデバイスやアプリを開発できるお仕事です。ドライブレコーダーのような組込機器からスマホアプリ、その中で動かすAI実装をも担い、リアルワールドのデータをサービスに届けています。 ■具体的な業務内容：エンドユーザーが使用するプロダクトやシステムを開発・運用します。 ◇『DRIVE CHART』で利用するデバイスのソフトウェア開発、運用ドライブレコーダー等のデバイスの機能開発からエッジAIの導入・保守運用に携わっていただきます。機能開発だけではなくハードウェアベンダーと協力しながらハードウェアの検討とその実現にも取り組みます。 ◇『GO運転管理』『DRIVE CHART』で利用するスマホアプリの開発・運用お客様が利用するスマホ（Android／iOS）のアプリの機能開発・運用が主な業務です。 ■開発言語：言語：Java／Kotlin／Dart／Python／Rust／C／C++ 変更の範囲：会社が指定する業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区西神田1-1-1 オフィス21ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する営業所（テレワークを行う場所を含む）

＜予定年収＞ 600万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,162,356円～8,564,724円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：133,137円～266,273円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 500,000円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞入社後に管理監督者になった場合は残業手当なし ■毎年6月・12月の2回査定あり ■その他固定手当：ニューノーマル手当支給（月20,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート可】プロダクトエンジニア◆バックエンド開発◆交通事故削減支援サービス◆フレックス
- 締切間近
～契約車両10万台超のAIドラレコサービス開発／Go・Ruby・TypeScript×AWS環境でAI×IoT×ビッグデータ基盤の設計・開発に挑戦～ ■募集背景：フロントエンドからバックエンドまでのWEBアプリケーション開発に加えて、インフラ構築・運用も、サーバサイドエンジニアで行っています。導入台数も10万台を超えて、より開発体制を強化したく、プロダクト志向の高いバックエンドエンジニアを募集します。 ■業務概要： ◇『DRIVE CHART』と『GO運転管理』という2つのサービスのプロダクト開発に携わっていただきます。 ◇『DRIVE CHART』は、AIとIoTを掛け合わせた交通事故削減支援サービスです。車内外の映像・加速度センサー・GPSなどから得られるデータを組み合わせ、一時不停止など自身では認識できていない危険運転を可視化。レポート提供や、車間距離不足などリアルタイムでのアラート機能により、運転の癖や気の緩みといった運転状況をドライバー自身が把握することができます。 ◇『GO運転管理』は、企業のドライバーが対応しなければならない日報作成や点呼（酒気帯び確認）などを、スマホアプリで手軽に実施することができるドライバーマネジメントサービスです。 ■具体的な業務内容： ◇サービス拡大に伴うバックエンド開発を行っていただきます。開発にあたっては、毎日、数万台の車両から大量のデータが収集される為、その管理・解析等をより安定的に、よりセキュアに、今後も加入台数が増え続けるため、スケーラビリティ高く取り扱う必要があります。 ◇このような「AI×IoT×ビッグデータ」のサービスの根幹を支えるシステムをインフラ構築からAPIの設計・開発、および、ユーザ向けのWEBアプリケーション開発まで幅広い領域で、チャレンジしてくれる方をお待ちしています。 ◇具体的には、AWSのマネージドサービスを活用したシステム設計からインフラ構築、アプリケーションレイヤーの開発、そして商用サービス運用まで幅広く携わっていただきます。手を動かしながら、一緒にサービスを作っていける方を積極的に募集しております。 ■開発言語： Go／Ruby／TypeScript 変更の範囲：会社が指定する業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区西神田1-1-1 オフィス21ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が指定する営業所（テレワークを行う場所を含む）

＜予定年収＞ 600万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,162,356円～8,564,724円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：133,137円～266,273円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 500,000円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※入社後に管理監督者になった場合は残業手当なし ■毎年6月・12月の2回査定あり ■その他固定手当：ニューノーマル手当支給（月20,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社イグニッション・ギルド

システムインテグレータ（SIer）

神奈川県横浜市中区太田町2-23 横浜メディア・ビジネスセンター 7F

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 38.0歳

求人情報全1件

ITエンジニア／設立1年／リモート／フレックス／還元率80%
- NEW
コンサルティングファーム『Trive』から生まれたスタートアップ。 ITエンジニアとして、IT業界のこれからを創っていくプロジェクトに参画しませんか？【★】0からのスタート！制度設計から経営に近いところまで携われます！ ◎代表は大手人材⇒SaaS出身のトップセールスです。 ◎親会社のコンサルティングファーム『Trive』との連携で資本とノウハウが既にあります。 ◎これから入っていただく方にはCTOやテックリードの席が空いています。【★】働きやすさ＆キャリアアップには惜しみない環境です！ ◎グループ連携により約2万件以上の豊富な案件から選択可能 ◎エンド直・プライム案件多数!上流工程への挑戦も歓迎 ◎Web・スマホアプリ・AI・組込み・インフラなど幅広い領域 ◎リモート・フレックス・居住地不問など自由な働き方【★】エンジニアファーストの徹底サポートがあります！会社都合のアサインは一切なし。「単価連動制」で成果を正当に還元(還元率80%超)します。独自のコネクションより商流の浅い超高単価案件を獲得。「将来どんなキャリアを描きたいか?」を最優先に、営業担当（代表）があなたの理想を実現するために伴走します。 ※入社後の職種変更はありません。

リモート有もしくは各プロジェクト先（東京、大阪、福岡、名古屋など） ※希望は最大限考慮します ※勤務地はお選びいただけます ※希望されない転勤は発生しません ■本社神奈川県横浜市中区太田町2-23 横浜メディア・ビジネスセンター 7F ※受動喫煙対策：あり

月給42万円～120万円(固定残業代含む)＋賞与 ※経験・能力を考慮の上、決定します。（前給100%保証） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、（7万4,000円～21万3,000円）支給上記を超える時間外労働分は追加で支給します

ＴＹ　ＲＯＢＯＴＩＣＳ株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

静岡県浜松市浜名区新都田1-9-3

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設立 2025年
従業員数 5名
平均年齢 44.0歳

求人情報全1件

【静岡・浜松市／転勤無】生産管理※中国語を活かせる／ヤマハ発動機出資企業／年休124日◎

【ヤマハ発動機×台湾メーカー設立／産業用ロボットの生産管理を担当／冷暖房完備・軽作業中心／中国語スキル活かせる環境】 ■業務概要：当社の生産管理部にて、産業用ロボットの製造・販売を支える生産管理業務全般をお任せします。製品の安定供給と高品質を実現するため、システムを活用した在庫管理や部品発注、営業事務、製造補助まで幅広い業務を担当いただきます。台湾本社とのやりとりが発生するため中国語スキルを活かせるポジションです。 ■業務詳細：・生産管理業務：専用システムを利用して部品や製品の在庫状況を正確に把握し、適切なタイミングでの部品発注、納期管理、進捗確認を行います。また、営業事務として出荷・納品書類の作成、取引先との調整業務も担当します。・製造補助業務：ピッキングや梱包など出荷前の軽作業を現場と連携して実施し、納期遵守と品質確保を支援します。・台湾本社・国内関連部門との調整：日常的に中国語（北京語）を活用し、仕様確認や部品調達に関するやり取りを円滑に進めます。 ■扱うサービス：産業用ロボットの製造・販売を主軸とし、今後事業拡大に伴う生産体制強化を目指しています。 ■組織構成：現在は4名体制で、少数精鋭のため、各メンバーが幅広い業務を担うフラットな組織です。 OJTや先輩社員によるサポート体制があり、未経験分野も丁寧に指導します。入社後は1,2か月程度台湾本社にて研修を受けていただきます。 ■業務の魅力：日中両言語を活かしながらモノづくりの現場に貢献でき、産業用ロボット分野の最先端技術に触れられる環境です。 ■想定されるキャリアパス：会社の立ち上げ期のメンバーとなり、将来中核人材としてご活躍いただくことを期待しております。 ■企業の特徴/魅力・ヤマハ発動機と台湾メーカーの合弁会社として、グローバルな視点と安定した事業基盤がありございます。・冷暖房完備の工場で、軽作業中心のため身体的負担が少なく、残業も月平均10時間以内です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県浜松市浜名区新都田1-9-3 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 470万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,000円～550,000円＜月給＞ 370,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※実際の給与はご経験・スキルにより決定致します ■賞与：年2回（入社1年目は対象外） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社デジタルノマド

システムインテグレータ（SIer）

東京都中央区日本橋室町1丁目11番12号日本橋水野ビル7階

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設立 2023年
従業員数 85名
平均年齢 31.2歳

求人情報全2件

クラウドエンジニア／前職給与保証／初年度年収600万円～
- NEW
─★デジタルノマドのおすすめポイント★─ 【POINT 01】先端技術を磨ける環境「クラウド」「セキュリティ」「生成AI」の3領域を、これからのエンジニアに欠かせない重点技術と位置づけ、案件の獲得や人材育成に力を入れています。学びたい技術・スキルに応じて、好きなタイミングで受講できる研修も充実。さらに、実際のプロジェクトをもとにした「設計構築シミュレーション課題」や、実機を操作できる「インフラエンジニアラボ」も完備しています。【POINT 02 】希望の案件を選び、次のキャリアへ常時12,000件以上の案件から、希望に合うプロジェクトを自由に選択できます。メガベンチャーや大手事業会社など、取引先も多彩。AWS・Azureを活用した新規構築を中心に、一次請け案件も豊富です。 ◆こんなエンジニアが活躍中！◆ 27歳：Linux運用1年→AWS設計2年→Terraformによる自動化を担当 29歳：Cisco運用2年→クラウドNW設計に挑戦中 25歳：ヘルプデスク2年→AWS認定資格を取得→監視設計の主担当へ【POINT 03】働きやすさも自慢！設立以来、定着率95％以上を維持している当社。リモートワークを中心に、残業の少なさや休暇の充実など、無理なく、長く活躍できる環境づくりに力を入れています。 ◎フルリモート案件多数 ◎残業月平均6h以下 ◎年間休日125日以上 ◎有休消化率100％ ◎ほとんどの社員がチームで参画 ◆プロジェクト例◆ ・AWS案件内容：保険会社/オンプレ→クラウド移行技術：AWS（CloudFormation等）、RHEL 環境：原則リモート/残業月5h以内単価：85万円/年収765万円・SV/DB案件内容：官公庁/インフラ設計構築技術：Azure、PostgreSQL、RHEL 環境：週3リモート/残業月5h以内単価：70万円/年収610万円・コンサル／PM案件内容：官公庁/インフラの刷新技術：インフラ全般の知識、RFP作成・折衝スキル環境：原則出社/残業月20h以内単価：140万円/年収1,334万円

＜全国のプロジェクト先＞フルリモートを中心に、ハイブリッド勤務や出社など、希望に合わせた働き方を選択できます！ ◎勤務地・働き方は希望やスキル、ライフスタイルを考慮して決定 ◎転居を伴う転勤なし ◎帰社日なし ◎面談・打ち合わせは原則オンライン ◎U・Iターン歓迎（東京から沖縄へ移住した社員も！引越し手当あり）＼全国で積極採用中！／東京・大阪・愛知・福岡を中心に、北海道から沖縄まで全国各地の案件を保有しています。居住地にかかわらず、希望のキャリアや働き方を実現できる環境です。 ■本社東京都中央区日本橋室町1丁目11番12号日本橋水野ビル7階（東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩2分） ※受動喫煙対策あり ※全国5拠点（東京・横浜・大阪・名古屋・福岡）を展開中 ※希望者がいる場合は、新拠点の設立も視野に入れています

【前職給与保証／社員全員が年収UP／平均178万円UP】 ■月給45万円～83万円 ★入社時想定年収：600万円～1,200万円 ★経験・スキル、前職給与、案件単価を考慮して決定します ※上記月給には固定残業代（月30時間分／7万5,900円～）を含みます ※超過分は別途全額支給 ※案件待機中も給与を支給します【案件単価を公開する、透明性の高い給与制度】当社では、案件単価と還元率（82～100％）をもとに給与を決定。担当案件の単価や適用される還元率をすべて公開しているため、給与の根拠が明確です。案件単価が上がれば給与にも即時反映されます。【経験年数別の月給目安】 ◇実務2～3年：月給45～55万円 ◇実務4～7年：月給55～75万円 ◇実務8年以上：月給75～120万円【年収UP例】 ■29歳｜オンプレ運用→クラウド設計主担当へオンプレ運用3年→AWS環境設計→Terraform自動化に挑戦年収450万円→年収680万円 ■34歳｜運用エンジニア→SRE/インフラPLへオンプレ運用5年→クラウド監視設計→チーム横断SREへ年収580万円→年収870万円

エボルテックエンジニアリング株式会社

ITアウトソーシング

愛知県名古屋市中村区名駅2-41-10

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設立 2025年
従業員数 50名
平均年齢 -

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【浜松市／正社員】アプリ開発プログラマー◇ソフトウェア／ファームウェア開発をお任せ◇年休127日

～組み込み開発にチャレンジしたい／今より技術力を高めたい／安定した環境で長く働きたい方必見◎～ ■業務内容：ソフトウェア／ファームウェア開発をお任せします。IoTから身近な製品まで、最新技術に触れながら業務を行えます。＜開発環境＞・C ／ C++ ／ C# ＜対象製品・プロジェクト＞・IoT技術を活用した最先端の製品開発・モノづくりを支える機械制御アプリケーション・企業の課題を解決する業務アプリシステム ■ この仕事の魅力： ◎家電や自動車など、身近で使われる製品開発に携われます ◎最新技術に触れ、エンジニアとしての市場価値をアップ可能です ◎意欲やスキルに応じ、上流工程にもチャレンジできます ◎安心のチーム開発ですので、分からないことはすぐに相談・解決できるサポート体制があります ◎風通しが良く、フラットに意見を言い合えるカルチャー ◎チームでプロジェクトを進めるため、一人で抱え込む心配はありません ◎年間休日127日と、オンオフのメリハリをつけて休める環境ですので、プライベートも充実できます ■ 専任のキャリアサポートあり：社内に「国家資格キャリアコンサルタント」が在籍していますので、安心して就業できます。・今後のスキルアップの方向性・中長期的なキャリア設計・ライフステージに合わせた将来の働き方など、エンジニア人生を二人三脚でサポートできる体制が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞浜松オフィス住所：静岡県浜松市中央区篠ケ瀬町32 勤務地最寄駅：天竜川駅受動喫煙対策：その他（屋外喫煙所あり）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～550,000円＜月給＞ 300,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■業績により決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【浜松市／正社員】二輪・四輪部品の設計開発エンジニア◇戦力として活躍◎／年休127日

～NX・設計経験をお持ちの方歓迎／スケールの大きいものづくりに携われるポジション／大手メーカー案件×製品開発の中核として活躍可能～ ■業務内容：大手輸送機器メーカーの製品開発プロジェクトに参画いただき、二輪・四輪部品の設計開発業務をお任せします。 ■業務詳細： 3DCAD「NX」を使用し、設計・モデリング業務を担当します。顧客や各チームと連携しながら、開発を進めていくポジションです。 ■ポジションの特徴： ◎大手メーカーの開発に関われる ◎チーム連携しながら進める設計業務 ◎グローバル展開の可能性あり将来的には、海外展開プロジェクトに関わるチャンスもあり、グローバルに活躍できる可能性もあります。 ■スキルアップ環境： ◇スキルもキャリアも広げられる環境・eラーニング・資格取得支援制度・外部研修受講補助 ◇マネジメント領域まで視野に入れた成長が可能・リスクマネジメント研修・コンプライアンス研修 ■専任のキャリアサポートあり：社内に「国家資格キャリアコンサルタント」が在籍していますので、安心して就業できます。・今後のスキルアップの方向性・中長期的なキャリア設計・ライフステージに合わせた将来の働き方など、エンジニア人生を二人三脚でサポートできる体制が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞浜松オフィス住所：静岡県浜松市中央区篠ケ瀬町32 勤務地最寄駅：天竜川駅受動喫煙対策：その他（屋外喫煙所あり）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 408万円～780万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～650,000円＜月給＞ 340,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■業績により決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社スノア

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区神田淡路町2-1-401

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 26.0歳

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夢中になれる面白さ／フルリモート研修3ヵ月／ゲームテスター
- NEW
━≪≪スノアはこんな会社です！≫≫ ★IT人材育成に力を注ぐIT会社 ★平均年齢26歳！仲間と一緒に成長できる ★大手企業からベンチャー企業まで多数の取引 ★年功序列なし！スピード昇給・昇格可能 ★プライベートも大切にできる環境 ━≪≪ゲームテスターの仕事とは？≫≫ ゲームやアプリのバグやエラーを未然に防ぐため、試作品のテストや検証を行うお仕事です。ゲームやアプリを使っているときに、画面が固まったり電源が落ちてしまうと困りますよね？エラーのない完璧な商品やサービスを提供するためには “テスター”の存在は必要不可欠！スキルも市場価値も高められるITポジションです。 ━≪≪入社後は研修からスタート！≫≫ ゲームテスターとして活躍するためには、開発知識やエラーの発見方法など専門知識が求められます。そこで当社では未経験から成長できる研修体制を用意！研修期間は3ヵ月で、文系・理系不問でゼロからチャレンジできます。【研修内容】 ◎プログラミング基礎 ◎エラーやバグの発見方法 ◎アプリの仕組みについて ◎ネットワーク・サーバの基本 ◎プロジェクトの進め方　など【研修のポイント】 ◎研修期間はじっくりと3ヵ月間 ◎研修期間はフルリモートOK ◎専任講師がカリキュラム形式でレクチャー ━≪≪ワクワクできる仕事多数！≫≫ 研修後は学んだことを活かせる業務から始めます。最初は先輩と一緒に基本業務から取り組み、少しずつレベルを高めていきましょう。開発中のゲームやアプリを操作できたり、ユーザーが楽しんでいる反響を受け取れたり、たくさんのやりがいを感じられます！【プロジェクト例】 ☆人気スマホゲームのテスト業務 ☆有名アプリのアップデート検証 ☆オンライン対戦ゲームの動作確認 ☆ガチャ・課金システムのチェック　他多数！

【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都千代田区神田淡路町2-1-401 └都営新宿線「小川町駅」より徒歩1分 └東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩2分 └東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩3 【研修終了後】 □東京23区を中心とした全国各地のプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。

■月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収350万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。【年収アップイメージ】年収450万円（未経験入社2年目）年収550万円（未経験入社3年目）年収650万円（未経験入社5年目）

株式会社ＮＩＮＥ

その他商社

東京都新宿区西新宿7-22-27西新宿KNビル

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -

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買取営業／年収1000～3000万円実績多数／年休120日～

「かいとるんだ」FC加盟 ★ノルマなし/転勤なし ★未経験OK研修あり ★業界トップクラスの高率インセンティブ ★月収100万円～200万円超も実績多数 ★年収1000万円は通過点、2000万円超を目指せる環境 ★年休120日以上・土日休・大型連休年3回（9連休あり）【「売る」ではなく「買う」スタイル】出張買取サービス「かいとるんだ」買取営業をお任せ。【仕事内容】 ■買取サービスの説明、ご案内 ■売却希望の商品の確認、品目のヒアリング ■査定、契約 ★成果は給与と評価へ直結！理想のキャリアへ。年功序列なし！「結果を出しても給与や役職などキャリアアップに繋がらない。」そんな環境から卒業。当社で思う存分活躍ください！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【買い取るお品物】 ◆ブランド品　◆時計　◆アクセサリー ◆スポーツ用品　◆楽器　◆食器 ◆スニーカー　◆切手・古銭　◆骨董品　◆電動工具　◆家電　◆自転車　◆各種ノンブランド品　など… まだまだ買い取れるものは数多くあります。 ★業界トップクラスの商品取り扱い幅のため、成果に繋がりやすい環境です。お客様に幅広い提案ができることが強みです。 ◆充実の研修＆安心のフォロー体制入社後は、ロープレや研修を通じてサポート！何度失敗しても構いません。積極的な行動が成功への近道です。当社でチャレンジして良かったと思えるように全力でサポートします。 ◆働きやすい環境・基本給30～40万円＋毎月インセン＋各種手当＋特別報酬・コンスタントな月収100万円超えが可能・年休120日以上・土日休み

★転勤なし・希望勤務地をお選びください。新宿/錦糸町/立川/大宮/渋谷/名古屋/金沢/豊橋/京都/沼津/横浜/富山/新潟/町田/千葉/水戸/宇都宮/長野/熊本/鹿児島/新橋/静岡/浜松/札幌/青森/八戸/仙台/函館/博多/沖縄/大分/高松/小倉/松山/広島/岡山三重（2027年1月オープン）松江/練馬/姫路/高崎/宮崎(2027年2月オープン) 徳山/藤沢/福山/上野(2027年3月オープン) 鳥取/長崎/ 秋田(2027年4月オープン) ※受動喫煙対策あり

＜新宿・錦糸町・新橋・渋谷・練馬・上野＞月給40万円＋毎月インセンティブ＋交通費＋各種手当＋特別報酬＋役職手当＜立川・大宮・町田・横浜・千葉・名古屋・博多・藤沢＞月給35万円＋毎月インセンティブ＋交通費＋各種手当＋特別報酬＋役職手当＜その他営業所＞月給30万円＋毎月インセンティブ＋交通費＋各種手当＋特別報酬＋役職手当 ☆毎月インセンティブ＋達成報奨金＋ランキング報奨金 ☆年収1000万円は通過点、年収2000万円超も可能＼成果が収入に直結する高率インセンティブ／試用期間中、給与・インセンティブ制度ともに変動なし。入社初日から先輩たちとまったく同じ給与体系でスタート。年功序列もないため、誰もが成果に見合った収入を得られます。 ★3種類のインセンティブがあり、業界トップクラスの給与を実現 ★土日休み、年間休日120日以上 ★未経験スタートでも月給保証

Cyberz株式会社

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都千代田区神田多町2-1-23 神田東山ビル7F

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -

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フルリモート研修3ヵ月／AI技術も習得OK／ITエンジニア
- NEW
★フルリモート研修3ヵ月あり！ ★未経験からITエンジニアを目指せる！ ★男女比6:4の明るい企業文化♪ ★実力に合わせてスピード昇給・昇格！ ★ワークライフバランスを大切にできる♪ 知識ゼロからITエンジニアとして活躍できるだけではなく、 AIをはじめとした最新技術も扱えるエンジニアを目指せます！せっかくIT業界で活躍するなら、圧倒的な成長も手にしてみませんか？ ◆◇未経験からチャレンジできます！◇◆ まずは「ITとは？」を学べる自社内研修からスタートします。プログラミング言語やネットワーク・サーバの仕組みなど、 ITエンジニアとして必要な知識をゼロから学べます。専任講師がカリキュラム形式でレクチャーするので、文系・理系も一切不問で、分からないことは質問しながら少しずつ理解を深めていきましょう。 ≪≪研修中はフルリモートOK！≫≫ 3ヵ月の研修期間は、対面またはフルリモートを選択できます。遠方にお住まいの方は、現在の場所で研修を受けられます。引っ越しや入社準備を焦ってすることなく、じっくりとITエンジニアデビューを目指すことが可能です！ ◆◇少しずつ成長しよう！◇◆ 研修後はいよいよITエンジニアとして実際のプロジェクトで活躍します。最初は先輩と一緒のチームで、研修で学んだことを活かせる業務からお任せします。いきなり難しいことを担当しないので安心してください。 ≪≪プロジェクト例≫≫ ◆大手ECサイトの新機能開発・テスト支援 ◆国内大手自動車メーカーの品質管理システム開発 ◆人気ゲーム会社のアプリ開発サポート ◆大手飲料メーカーの物流システム開発 ◆大手金融機関の社内ポータルサイト ☆そのほか、AI・DX・自動化などの最先端プロジェクトも多数あります！ ☆エンジニアデビュー後も研修や勉強会、資格取得支援などを利用できるため、学ぶ意欲を形にできます！

【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都千代田区神田多町2-1-23 神田東山ビル7F └各線「神田駅」徒歩2分 └各線「淡路町駅」徒歩4分【研修終了後】 □東京・大阪を中心とした全国各地のWebプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。

■月給28万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収380万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給26万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆実務経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。【年収例】年収420万円／ITエンジニア職（経験2年入社）年収700万円／ITエンジニア職（経験4年入社）年収920万円／ITエンジニア職（経験6年入社）
Webデザイナー／未経験歓迎／フルリモート研修／年休125日

「Webデザイナーを目指す人に、チャレンジする環境を整えたい！」という想いで、 Web・IT研修を用意し、未経験人材の育成に力を注いでいます。入社後は3ヵ月のフルリモート研修で、Web知識をゼロから習得しましょう！研修後はコーポレートサイト制作やバナー広告、ECサイト制作など様々なWebデザインプロジェクトで活躍できます。「Webデザインを仕事にしたい！」というその想いを、私たちが全力で応えていきます！ ◆◇具体的な業務内容◇◆ 最初はバナー広告やLP（ランディングページ）制作などの初級業務からスタート！将来的にはWebサイトやECサイト、コーポレートサイトの制作など、中・上級Webデザイナーへと成長できます。大手企業からベンチャー企業まで幅広く取引している当社であれば、様々なWebデザイン業務にチャレンジ可能です。 ◆◇研修をご紹介します！◇◆ 入社後3ヵ月の本社研修またはフルリモート研修で、 Webスキルをゼロから習得していきます。 PhotoshopやIllustratorなどのデザインソフト、 HTMLやCSSなどのコーディングスキルも基本から丁寧に教えます！／　未経験でも大丈夫！　研修のポイント！＼ ★専任講師がカリキュラム形式で研修を実施 ★研修期間はじっくりと3ヵ月間（フルリモートOK） ★複数名採用だから同期と一緒に成長できる ★未経験者向けの内容だから不安になる心配なし ★経験者の方はスキルアップの場としてもOK ◆◇研修後は様々なWeb案件で活躍！◇◆ クライアントは多種多彩！食品・飲料メーカー、自動車メーカー、美容業界、教育関連、建築・不動産、大手・上場企業など、多くの人々が閲覧するWeb制作に関われるので、大きなやりがいを感じられます！＜案件例＞ ◎コーポレートサイト制作 ◎Webバナー、広告制作 ◎ECサイト制作 ◎UI/UXデザイン

【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都千代田区神田多町2-1-23 神田東山ビル7F └各線「神田駅」徒歩2分 └各線「淡路町駅」徒歩4分【研修終了後】 □東京・大阪を中心とした全国各地のWebプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。

■月給28万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収380万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給26万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆実務経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。【年収例】年収420万円／Webデザイナー職（経験2年入社）年収700万円／Webクリエイター職（経験4年入社）年収920万円／Webクリエイター職（経験6年入社）

株式会社ＳＴＲ

日用品・雑貨（商社）

愛知県春日井市上条町9-60-1GRAMB3上条町102

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設立 -
従業員数 18名
平均年齢 29.0歳

求人情報全6件

完全反響の買取営業／残業なし／直行直帰OK／年間休日126日
- NEW
【挑戦できる環境が魅力】＝＝＝ ◎事業成長のためのコアメンバー募集！「催事買取の分野で日本一を目指す」という目標を掲げ、設立わずか数年で急成長を遂げている当社。事業をさらに拡大させる中核メンバーとして活躍できます。 ◎全員でミーティング・勉強会を実施社長を含めた社員全員で随時ミーティングを実施。立てた目標に対してどう行動していくかを毎期話し合います。また、営業に関する勉強会も随時開催。成功事例の共有やよりよい対応のため意見を交換しあえる環境があります。 ◎拡大を見据えた挑戦を今後は買取事業だけでなく、複数の事業を展開する予定です。将来的にはホールディングス化も視野に入れた成長を遂げている最中。そのため、自分のアイデアや経験を事業に反映できるほか、ゆくゆくはグループ会社の幹部としても活躍できます。【具体的な仕事内容】＝＝＝ ◆買取イベントの会場運営管理（4～5日間） ◆貴金属、ブランド品などの査定・買取交渉 ◆来場促進のための会場内コミュニケーション ◆反響分析および報告業務 ★完全反響営業となります。【入社後の流れ】＝＝＝ ▽まずは座学研修からスタート会社のルール・規定から商品知識、接客の流れなどを座学で学びます。 ▽現場でのOJT 基礎を身につけたら実際の現場での業務経験を積みます。先輩と一緒に会場での対応を行いながら、5～6カ月ほどかけて独り立ちを目指します。

【直行直帰OK】★U・Iターン歓迎！ ★名古屋・岐阜・静岡・徳島の各地域で募集！各エリアに近いイベント会場での勤務となります。＜本社＞・名古屋を中心に愛知県・多治見市／美濃加茂市／各務原市など愛知県寄りのエリア・静岡県内＜徳島＞徳島県のイベント会場※直行直帰／社用車貸与あり ★徳島は本社所属となり、自宅から買取イベント会場への直行直帰となります。 ◆本社／愛知県春日井市上条町9-60-1 GRAMB3上条町102 ※転居を伴う転勤はありません。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給35万円～45万7746円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月3万4159円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。【モデル年収】 ◆入社1年目／20代年収700万円～年収800万円 ◆入社2年目／30代年収1200万円 ★月給40万円＋インセンティブ＋決算賞与で高収入を目指せます！
【静岡市・駿河区】買取営業／急成長中業界のベンチャー／残業ほぼなし／年休126／直行直帰／18時退社

設立数年の急成長中のベンチャー企業！／直行直帰可能／風通が良い社風で裁量を持って働ける◎／年間休日126日(完全週休2日制)／残業ほとんどなし／ノルマなし（個人目標なし） ■社長の思い：起業して社会に貢献をしていきたい思いを持った社長が、前職の友人とリファラル採用でいままで会社を大きくしてきました。風通しのよく、裁量をもって働ける会社を目指し、将来的には会社をホールディングス化して買取事業部以外に事業を展開していこうとしている、急成長中企業です！ ■採用背景： 2026年4月より社長含めた18名で会社の方針を決めていきます。その中で、特に成長をさせていく【買取事業】をより大きくするために人員を募集します。 ■業務内容：中古買取品の営業職として、会場の設営、顧客折衝などを担当いただきます。 ■業務詳細： ■買取イベントの会場運営管理（4～5日間） ■貴金属、ブランド品等の査定・買取交渉 ■来場促進のための会場内コミュニケーション ■反響分析および報告業務 ◎これまでの経験を活かし、より効率的な運営や接客の工夫を歓迎します ※反響営業のため、テッシュ配りなどは行いません。 ■やりがい：・裁量をもって業務に取り組める └自分自身で成功するかわからないが、やってみたいことに挑戦などできる環境なので自分の裁量で仕事を進められます。・ものに価値を与える └一見価値の判断がつかないものでも、査定していけば価値ある商品になります。お客様の保存していた商品を適切に判断し、価値を与えることも面白みの１つです。 ■働き方：基本的に直行直帰可能で、残業はほとんどなしです。 ■組織構成：代表含め14名の社員が在籍しています。年代は20代～30代前半と若いメンバーがそろっています。 ■会社について：リユース業界は2009年から2025年まで拡大を続けている成長業界であり、今後にも更なる成長が見込まれています。そこに勢いのある、ベンチャー要素がかけ合わさり、会社をより大きくしていきます。創業数年ではありますが、2026年4月に社員全員合宿に行き、会社の方針や今後の成長、社員がどのような方向性で成長をしていきたいのかなど考える予定です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡営業所住所：静岡県静岡市駿河区中田1 勤務地最寄駅：JR線／静岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,841円～423,587円固定残業手当/月：34,159円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～457,746円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与年2回・インセンティブ制度有 ■その他：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制超過分別途支給） ■モデル年収 20代入社1年目で年収700～800万円、30代入社2年目で年収1,200万円の実績あり。月給50万円＋インセンティブ＋決算賞与で高収入を目指せる環境です賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＡＬＢＡ社会保険労務士法人

社会保険労務士事務所

静岡県静岡市駿河区下島345-1

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設立 -
従業員数 5名
平均年齢 -

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【静岡市駿河区】管理職／社会保険事務所■受託案件の管理・推進／メンバーマネジメント／転勤なし

＜ＡＬＢＡグループ/税理士法人の顧客から依頼/ワンストップ支援＞＜受託業務の管理・マネジメント・メンバー指導など企業の労務課題解消＞＜年間休日125日/週２～３回リモートワーク可・フレックス可/転勤なし＞ ■求人概要ＡＬＢＡグループ/税理士法人・弁護士事務所と連携し、顧問先企業の労務・社会保険業務を一手に担う社会保険労務士法人です。税理士法人の顧問先から依頼が増えている中で、社会保険労務士法人の体制強化を図りたいため、受託案件の管理・推進ができる管理職を募集いたします。 ■業務詳細・顧問先企業の給与計算、入退社手続き・社会保険・労働保険の取得・喪失・給付申請等・労務相談や労働環境整備に関するアドバイス・就業規則や諸規程の作成・改訂・各種助成金の申請手続き、資料作成・業務進捗管理やスタッフのマネジメント・業務効率化のための業務フロー整備 ■業務の特徴・依頼をいただく案件の多くは、税理士法人の顧問先からが多くなります。新規獲得、ノルマなどはなく、チーム制で対応いただきます。依頼をいただく顧客の期待にお応えできるよう、メンバーと共により正確に納期厳守で対応いただく他、様々な労務関連の課題にお応えしていきます。・給与計算や社会保険・労働保険手続き、労務相談、就業規則作成、助成金申請など幅広い実務のほか、組織運営や業務管理にも携わっていただきます。 ■組織構成現在の社会保険労務士法人の体制は、管理職1名、出社スタッフ1名、クラウドワーカー3名の少数精鋭体制です。 ■働き方/入社後のステップ・ALBAグループとしてワンストップであらゆるサービスを提供できる点を強みとして事業を運営しております。顧客からの依頼も安定しており、信頼・期待にお応えすることに専念できる環境です。・業務慣れてきましたら、フレックスタイム・リモートワークの制度を活用しながら無理なく勤務いただけます。繁忙期はございますが、通常期であれば残業は10時間程度で、土日祝休みの年間休日125日となります。ワークライフバランスを保ちながら長く勤務いただける環境です。・業務に慣れてきましたら、組織運営や業務改善リーダー等、事業の中心的な存在としてご確約を期待しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県静岡市駿河区下島345-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：333,932円～450,420円固定残業手当/月：96,068円～129,580円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 430,000円～580,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※基本給は、経験・スキルなどを考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※別途決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＨＯＹＡアイケアリテイリング合同会社

医療機器メーカー業界

東京都中野区中野4-10-2

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【通勤範囲内のお近くの店舗へ配属】視能訓練士(店長候補)／コンタクトレンズ専門店アイシティ

～東証プライム上場ＨＯＹＡ株式会社から26年4月に分社化/日本を代表する医療・精密機器メーカーＨＯＹＡグループ/国内約380店舗のコンタクトレンズ専門店アイシティを展開中～ ■ポジション概要：コンタクトレンズ専門店「アイシティ」の店長候補として、以下の業務を担当します。・販売数値管理・分析・販売業務・商品管理・エリア内の販促企画・販促活動・人材育成・パート・アルバイト採用 ■当社について：「ライフケア」「情報・通信」の分野でグローバルに事業を展開するHOYA株式会社のグループ企業として、コンタクトレンズ専門店「アイシティ」を全国に370店舗以上展開。コンタクトレンズおよび関連商品の販売を通じて、お客さま一人ひとりの“見える”を支えるアイケアサービスを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス6F 勤務地最寄駅：JR中央線／中野駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～330,000円＜月給＞ 200,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■職務経験等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与：年2回（直近実績　年間4.4か月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

スター精密株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

静岡県静岡市駿河区中吉田20-10

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設立 1950年
従業員数 525名
平均年齢 42.0歳

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【静岡市／新幹線通勤相談可】グローバルサイバーセキュリティ◆年休130日／在宅可／フレックス可

◎東証プライム上場グローバルメーカー ◎グローバルセキュリティ強化の立上げフェーズに参画 ◎新幹線通勤手当有 ◎転勤はほとんどなし ◎在宅勤務可（週1～2日）／フレックス制度あり ◎賞与実績：過去5年平均8.2ヶ月分 ■募集背景当社は売上の約80％を海外市場が占めるグローバルメーカーです。サイバー攻撃の高度化に伴い、海外拠点を含むセキュリティ体制の強化を推進しており、組織体制強化のため増員募集を行います。グローバルセキュリティガバナンスの構築・運用に加え、IT基盤企画やインフラ領域にも携わりながら、企画から実行まで主体的に活躍いただけるポジションです。 ■仕事内容経営戦略本部情報システム部 IT基盤企画室にて、グローバルセキュリティ推進およびIT基盤強化を担当いただきます。・グローバルセキュリティガバナンスの企画・運用・海外拠点のセキュリティアセスメント・セキュリティ対策の企画・導入推進・IT-BCP計画の策定・セキュリティ教育・啓発活動・Microsoft365、AWS環境の運用改善・ネットワーク、サーバー環境整備・新工場や事業拠点立上げ時のITインフラ企画企画だけでなく導入・運用まで一気通貫で携わるため、自ら企画した内容を形にできるやりがいがあります。 ■グローバル業務について現在は北米拠点を中心にセキュリティ強化を進めており、今後は欧州・中国・タイ・インドなどへ展開予定です。Web会議やメール、チャットを通じた海外連携のほか、年1回程度の海外出張機会もあります。英語力は歓迎要件であり、翻訳ツールも利用可能なため、「これから英語を活かしたい・学びたい」という方も歓迎します。 ■組織構成情報システム部 IT基盤企画室は5名体制（20代1名、30代1名、40代2名、50代1名）。インフラ経験者や社内異動メンバーなど多様なバックグラウンドを持つ組織です。 ■この仕事の魅力グローバルセキュリティ体制の立上げに携わりながら、インフラとセキュリティ双方の知見を身につけられる環境です。海外との業務にも挑戦できるほか、年間休日130日・残業月平均14.5時間・在宅勤務・フレックス制度など、働きやすさも充実。少数精鋭組織のため経営層との距離も近く、自身の提案が会社の変革につながる実感を得られます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県静岡市駿河区中吉田20-10 スター精密株式会社勤務地最寄駅：JR・東海道線／草薙駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～400,000円＜月給＞ 280,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ※業績連動型賞与（過去5年平均 8.20ヶ月 21年：6.57ヶ月、22年：10.06ヶ月、23年：11.33ヶ月、24年：6.71ヶ月、25年：6.33ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【静岡市／在宅可】経理◇税務主担当として経営変革を支える／年休130日／東証プライム上場

◎世界トップクラスシェア製品を有する東証プライム上場メーカー ◎海外売上高比率約80％のグローバル企業で税務専門性を発揮可能 ◎法人税を中心とした税務領域の主担当として活躍 ◎税務調査対応、論点整理、制度運用、標準化まで担当 ◎変革期における経理組織強化の中核メンバーとして参画可能 ◎在宅勤務制度（月8日まで）・フレックス制度あり ◎年間休日130日、有休取得率80％超、賞与過去5年平均8.2ヶ月 ■募集背景スター精密では現在、中期経営計画に基づき事業・組織・業務プロセスの再設計を進めています。経理部門でも体制強化と業務高度化を推進しており、特に税務領域では属人化解消と複数名体制化を重要テーマとして取り組んでいます。今回は、税務実務を自律的に推進しながら、業務標準化やナレッジ共有にも携わり、将来の組織基盤づくりを担っていただける方を募集します。中期経営計画：https://star-.jp/ir/files/medium_term_management_plan_2.pdf ■職務概要法人税を中心とした税務業務全般を担当いただきます。申告業務のみならず、税務論点の整理、社内各部門との調整、税務調査対応まで幅広くお任せします。また、税務業務の安定運営に向けた標準化や手順整備、業務改善にも携わっていただきます。単体決算業務についても主担当者と連携しながら一部対応いただく予定です。 ■ポジションの魅力・税務調査対応を含め、税務実務を主担当として担う経験を積むことができます。・複数税目・社内調整を通じて、専門性だけでなく推進力（論点整理・調整力）も磨ける環境です。・属人化の解消や標準化に関与することで、税務の専門性と推進力を武器に「専門リード」としてキャリアを築くことができます。・在宅勤務・フレックスタイム等、柔軟な働き方も可能です。 ■当社について ◇工作機械（スイス自動旋盤機）、特機（POS関連市場の小型プリンター）において世界シェア製品を有するグローバル企業です。 ◇自動車部品や5G基地局向部品など、小型精密部品のニーズは年々高まっており、当社の工作機械の売り上げも好調です。コロナの影響もありましたが、中国市場回復などにより売り上げは上がっており、今後も得意とする小型精密加工、組立技術は需要が拡大すると考えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県静岡市駿河区中吉田20-10 スター精密株式会社勤務地最寄駅：JR・東海道線／草薙駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～450,000円＜月給＞ 320,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※業績連動型賞与 ※過去5年平均：8.20ヶ月（25年実績6.33ヶ月、24年実績6.71ヶ月、23年実績11.33ヶ月、22年実績10.06ヶ月、21年実績6.57ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ヒトモア株式会社

人材紹介・職業紹介

東京都渋谷区神南1丁目11-4 FPGリンクス神南5F

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

人材系総合職／未経験者歓迎／研修制度充実／20代も活躍中
- 締切間近
「人と話すことが好き」「誰かを支える仕事に興味がある」「未経験から、人の役に立てる仕事を始めたい」そんな方にぴったりなのが人材コーディネーター。ヒトモアでは、派遣スタッフに寄り添いながら、企業との間に立ち「働く」をサポートします。まずは研修で業界の基礎や仕事の流れを学び、先輩とスタッフ対応からスタートします。【具体的には？】【1】派遣スタッフの相談相手に「仕事には慣れましたか？」「困っていることはありませんか？」など、スタッフに定期的に連絡し、職場での悩みをヒアリング。職場見学や企業との顔合わせにも同行し、新しい環境でも安心して働けるよう支えます。就業後もフォローし、頼ってもらえる存在になれる仕事です。【2】企業とスタッフをつなぐ企業を訪問、「どんな人を採用したいのか」「どんなことで困っているのか」をヒアリング。スタッフの希望と企業の採用条件をすり合わせながら、双方に良い出会いをつくります。ただ人を紹介するだけではなく、企業とスタッフの間に立って、一緒に解決方法を考える“伴走役”として支えていきます。【3】慣れてきたら仕事の幅も広がります経験を積んだ後は、求職者との面談や求人紹介、企業への採用方法の提案などにもチャレンジできます。人と接する経験を重ねながら、コミュニケーション力や提案力など、将来役立つスキルが身につきます。 ☆独り立ち後の働き方は自分で決めてOK☆ 独り立ち後は、年間休日や働くスタイルを自分で決められるのが大きな特徴！日々スタッフとの関係づくりを大切にする人、休みを多く取り家族との時間を大切にする人など、さまざまな働き方を選ぶ先輩が活躍中♪ 「しっかり稼ぎたい」も「プライベートを大切にしたい」も、自分らしい働き方を選べる環境です◎ ☆頑張りが、キャリアにも収入にもつながる☆ 成果は昇給やインセンティブで正当に評価。将来的にはリーダーやマネージャーへのキャリアアップも目指せます。 ■評価制度について個人売上に応じ、最大30%のインセンティブが支給されます。（毎月支給） 2026年上期支給実績：平均187,290円／月

【転勤なし／在宅勤務もあり】 ≪47都道府県から選べる勤務地≫ 東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、愛知、福岡など好きな地域で働けます！【東京・渋谷本社】〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目11-4 FPGリンクス神南5F 【勤務地エリア】 ■首都圏エリア：東京都、神奈川、埼玉、千葉 ■関東エリア：茨城、栃木、群馬、山梨 ■関西エリア：大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山、滋賀 ■中部エリア：愛知、岐阜、三重、静岡 ■北信越エリア：新潟、富山、石川、福井、長野 ■北海道・東北エリア：北海道、青森、秋田、岩手、宮城、福島、山形 ■中国四国エリア：鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 ■九州エリア：福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄 ※研修期間中はプロジェクト先へ配属（希望を考慮します） ※研修後はリモートOK

【東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県】月給：28万円～＋賞与 ※固定残業代【20時間分（3万6,220円以上）】が含まれます。【大阪府・愛知県・福岡県】月給：27万円～＋賞与 ※固定残業代【20時間分（3万2,990円以上）】が含まれます。【北海道・宮城県】月給：26万円～＋賞与 ※固定残業代【20時間分（2万9,760円以上）】が含まれます。【その他エリア】月給：25万円～＋賞与 ※固定残業代【20時間分（2万6,530円以上）】が含まれます。 ※試用期間3カ月間、研修期間6カ月間あり ※研修期間中は月給225,630円～ ※その他の待遇は変わりません ※研修期間中の固定残業代は含みません。 ※超過した分の残業手当は追加で全額支給します。 ※成長進捗によって研修期間が短くなる場合もあります＜インセンティブについて＞研修期間・ひとり立ち後で基準は異なりますが、成果に応じた還元を整えています。入社2～3か月で月3万円のインセンティブをGETする人も！

東海アールテクノロジー株式会社

設備管理・メンテナンス

静岡県静岡市清水区本郷町5-8-106

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設立 2025年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

鉄道に関わる測量業務／未経験スタート可／賞与前年度3.5カ月
- NEW
【入社後は…】最新機器を用いた鉄道の業務をお任せ。基本的には先輩社員のサポートをしながらOJTで業務を学んでいきます。専門的な知識や経験値が必要な仕事のため、まずは「楽しいな」と感じてもらえればOKです。時間はかかりますが身につけた技術は一生モノ。焦らずコツコツとじっくり成長していきましょう！　――――― 新幹線や在来線、リニアなど、鉄道という社会に不可欠なインフラを支える仕事です。 JR東海グループ企業からの依頼に特化し、安定した受注を続けているため、腰を据えて専門技術を磨きながら長く活躍できます。 === 鉄道関連業務（測量課） === 静岡県全域の東海道新幹線・在来線の用地管理業務として、軌道（線路）内の土地境界を調査・測量するお仕事です。山梨県内のリニア中央新幹線建設の測量はほぼ当社が請け負っており、JR東海グループからの受注量は5年連続トップクラスを維持しています！＼★ここが面白ポイント！／　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　実は線路に立ち入るためには特別な資格が必要です。そのため、普段入ることのできない場所へ立ち入れるワクワク感はこの仕事ならではの面白さ！鉄道を間近で見られるため、この仕事がきっかけで鉄道の魅力を知ることもできますよ！ === 人工衛星機器を用いた測量業務 === 最新機器（人工衛星［GNSS測量機］／2D3Dソフトウェア）を使用した測量を行います。 GNSS測量機を使用し、人工衛星から取集したデータを社内に持ち帰り、データ解析をするお仕事です。＼★ここが面白ポイント！／最新の機械に触れられることが最大の魅力！測量って難しそう、と思うかもしれませんが、今は機械が全て計測してくれます。スマートフォン一つで測量技術者になれるため、きっと楽しいと思いますよ！

【静岡県または東京都／転勤なし／U・Iターン歓迎（引っ越し代補助・家賃補助あり）】 ■静岡本社：静岡県静岡市清水区本郷町5-8-106 ■東京営業所：東京都品川区西五反田2-24-7-902 ※現場は静岡県・東京都全域です。 ※U・Iターン歓迎（引っ越し代補助・家賃補助あり） ※静岡本社のみ自動車通勤OK ※受動喫煙対策あり

月給20万5000円～35万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。＜給与例＞月給28万円（経験3年／20代）月給32万円（経験8年／30代）月給40万円（経験15年／40代） ※基本給＋残業手当＋住宅手当＋交通費

設立 -
従業員数 12名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

【静岡/富士市】事務スタッフ／未経験歓迎◆会計データ入力から◎税務の専門知識が身につく◎残業少なめ

【富士市・成長できる税理士法人／未経験から専門知識が身に付く／働きやすい明るい職場環境／UIJターン歓迎・柔軟な就業形態相談可】 ■業務概要：当事務所は、税務・会計に関する専門サービスを提供する税理士法人です。今回、正社員として税務署への提出書類作成補助や会計データ入力、日々の事務業務を担当していただく方を募集します。未経験からスタートし、基礎から税務・会計の知識を身につけられる研修体制が整っています。 ■業務詳細：主な業務は、税務申告書や各種資料の作成補助、専用会計ソフトを利用した仕訳データの入力、ワード・エクセルを用いた文書作成、電話・来客対応、庶務業務などです。繁忙期（年末・3月～5月等）には土曜出勤・残業が発生しますが、それ以外は定時退社がほとんどです。業務に慣れてきたら、担当業務の幅を広げていくことができ、スキルアップも目指せます。税務書類作成、会計データ入力、税理士法人の基幹業務全般を担当します。 ■組織構成：従業員11名（うちパート3名）、30～40代が中心。中途入社や他業種からの転職者も多く、和やかで明るい職場です。 ■業務の魅力：実務を通じて税務・会計の専門知識が身につき、将来のキャリア形成に役立ちます。専門職として長く働ける環境です。 ■教育体制：社内研修やOJTで基礎から学べ、税法改正や会計の基本も丁寧に指導します。未経験者も安心して成長できます。 ■就業環境：広く明るいオフィス、マイカー通勤可（駐車場あり）、年休116日・有給休暇制度あり。繁忙期以外の残業は月平均5時間程度で、プライベートも充実させやすい職場です。 ■キャリアパス：実務経験を積み、希望に応じて税務・会計のプロフェッショナルも目指せます。担当業務の拡大や資格取得も支援しています。 ■企業の特徴／魅力働きやすさと専門性の両立が可能な税理士法人です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞税理士法人アクアリウス　青葉事務所住所：静岡県富士市青葉町498 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 330万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～189,000円その他固定手当/月：40,000円～81,000円＜月給＞ 210,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与は年2回、前年度実績4.0ヶ月分。月給には食事手当・職能手当を含む。固定残業制ではない為、所定労働時間の7時間30分を超過した時間に残業手当を支給します。所定労働時間が7時間30分で、その代替として土曜日出勤が年に12回あります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

RaY株式会社

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル9F

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 26.0歳

求人情報全2件

未経験99名採用／還元率86％／フルリモート／ITエンジニア

当社で手にできるのは、高い技術力は当たり前！さらに大幅な収入アップやスピード感のある昇格も実現できます。実績をダイレクトに給与額へと反映する仕組みを整えているので、早くから大幅な収入アップも現実的です。「チャレンジしたい！」という方にはチャンスを用意！入社後の3ヵ月の研修でプログラミングやインフラを基本から学べるので、未経験の方や経験の浅い方も大歓迎です！これからは「稼げるエンジニア」を目指してみませんか？【◆研修であなたの道を照らします！】「何から始めればいいか分からない」という方も安心してください。入社後は3ヵ月のフルリモート研修で、「ITとは？」といった基本から教えていきます。教えるプロでもある専任講師がしっかりと寄り添うので、自分でも驚くほどの成長を手にできるはず！さらに複数名採用なので、入社と同時にITエンジニア仲間ができます。 ≪研修内容例≫ ◎プログラミング言語について ◎サーバ・クラウド（AWSなど）の基礎学習 ◎データベース・SQL基礎研修 ◎アプリ開発の実践トレーニング ◎生成AIの活用、プロンプト作成方法　など ★パソコン経験が浅い方にはPC研修も行います。また、初めての社会人の方にはビジネスマナー研修も実施し様々な角度から成長を後押しします。

【研修期間中】 ■本社もしくはオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル9F └各線「新橋駅」より徒歩3分【研修終了後】 ■東京23区を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務はプロジェクトによって異なります。

【未経験の場合】 ■月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収350万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給します。 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし）【経験者の場合】 ■月給35万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収500万円） ※IT・Web業界で半年以上の経験がある方を想定しています。 ※経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給します。 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給33万円以上で、その他の待遇に変更なし）
Uー35限定／未経験歓迎／フルリモート研修／Webデザイナー
- NEW
現在活躍中の先輩たちも、みんな最初は未経験でした。 Webの基礎を学び、デザインソフトのスキルを身に付け、センスを磨きながら成長していきました。だから、もし今のあなたが経験・スキルがなくても心配いりません！当社では入社後に研修から始めるので、Webスキルをゼロから取得できます。「Web業界で活躍したい！」「未経験から成長したい！」という想いがあれば、私たちが大切に育てていきます！ ★多種多彩なWeb案件で活躍！￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣当社では大手企業や上場企業、ベンチャー企業などを取引先に、様々なWebプロジェクトを手掛けています。経験・スキルに合った業務を担当できるので、無理なくステップアップできる環境です！案件もWebサイトやECサイト、バナー広告、 LP（ランディングページ）など多種多彩で、刺激を感じながら成長できるはずです◎ ★未経験者向けの研修完備！￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣入社後、まずは研修で「Webの仕組み」を基本から学んでいきましょう。専任講師がカリキュラム形式で教えていくため、「ついていけなかったらどうしよう…」という心配はいりません。分からない箇所は理解できるまで何度も質問してOK！研修期間はフルリモートができるので、全国各地から研修に参加できます。＜研修内容例＞ ◎Web・IT・SNSの仕組み ◎PhotoshopやIllustratorなどデザインソフトの知識 ◎HTMLやCSSなどWeb技術について ◎デザインの作り方・企画の出し方 ◎Web動画制作・編集 ★パソコン経験が浅い方にはPC研修も実施します。スマホアプリではつくれないような高度なデザインもつくれるようになります！

【研修期間中】 □本社もしくはオンライン（全国各地からOK） ■本社／東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル9F └各線「新橋駅」より徒歩3分【研修終了後】 □東京23区を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務はプロジェクトによって異なります。

【未経験の場合】 □月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収350万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし）【経験者の場合】 □月給35万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収500万円） ※Web・IT業界で半年以上の経験がある方を想定しています。 ※経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給33万円以上で、その他の待遇に変更なし）

Ｌｉｂｅｒｔｙ合同会社

その他

大阪府大阪市浪速区桜川2丁目6-4

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設立 2024年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

Vライバー／副業・業務委託契約／売上100％還元／経験不問

当社で「L GROUP（Lグループ）」に所属し、 TikTokでの配信／コラボ配信を行っていただきます。【Point】 ★好きな時間帯に配信ができる ★ギフト（投げ銭）によって得られる収益は100％還元 ★立ち絵は希望を考慮した上で当社が用意 ★160名のライバーが所属するのでコラボがしやすい ★他事務所のライバーともコラボOK 【Live2D化のチャンスも！】 ◆トップライバーになるには配信時間がカギ当社で結果を出しているVライバーは配信時間自体が長い傾向があります。そのため、1カ月の配信時間が150時間を達成したVライバーに対しオーディションを開催。合格すれば一つ上の「Lプロ」への所属が決定し、 Live2D化の権利を獲得できます！ ◆オーディション突破では以下の項目を見ます！・配信時間・配信内容（見せ方が上手さなど）・他者との関係値や連携ができているか専業Vライバーとして活動していくにあたり、必要になるスキルが備わっているかどうかを見ていきます。活動を通して少しずつ積み上げていきましょう！【契約開始後は…】エフェクトの付け方などの技術的なノウハウのほか、配信の際の「こうした方がいい」というアドバイスなどマニュアルの内容を共有するための LINE通話による研修を行った後に配信活動をスタートしていただきます。また、初心者の間のコラボ配信の際はマネージャーがマンツーマンでサポート。「今こう喋ってください」などのアドバイスを送るので読み上げながらの配信を行なっていただきます。配信後は担当者がフィードバック！サポートなしで配信／コラボ配信ができるようになるまで繰り返すので安心です。

業務委託のため転勤なし、自宅での作業が可能です！

完全出来高報酬制 ★平均月収18万円、最高月収は105万円です！

株式会社FANTASM

研修サービス

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークプラザ5F Regus525

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設立 2025年
従業員数 25名
平均年齢 -

求人情報全2件

SNSマーケティング／年休135日以上／フルリモ／未経験可
- 締切間近
【業務内容】 ■SNS（Instagram・TikTok・YouTubeなど）のアカウント設計・運用 └投稿用コンテンツ（画像・動画）の企画およびデザイン制作も含む ■公式LINEアカウントの構築・運用管理 ■LP（ランディングページ）の作成など ★まずは自社商材（商品・サービス）のSNSマーケティングからお任せし、将来的にはクライアント企業（他社）のSNS運用代行案件にも携わっていただきます。 ━━━━━ 身に付くスキル ━━━━━ ■画像制作スキル（Canva） ■動画編集スキル（CapCutやAdobe Premiere Pro、Final Cut Pro）…など他にもSNS運用に関わるさまざまなスキルが身に付きます！【入社後の流れ】 ▼研修期間（目安：6カ月）現場体験を通じてビジネスマナーを身につけつつ、SNSの基礎知識をオンライン研修で学びます。講義でのインプットと、練習用アカウントを使ったアウトプットを繰り返すカリキュラムなので、SNSマーケティングのノウハウをしっかり習得できます◎ ※あくまで6カ月目安のため、個人の習熟度に合わせて短縮・延長する場合があります。 ▼SNSマーケターとして本格デビュー研修が終わったら、いよいよSNSマーケターデビュー！ご自身のスキルレベルに応じた案件からスタートし、少しずつ業務の幅を広げていきましょう。＼POINT／ ★独立・起業に直結するノウハウが身につくいくつもの動画研修カリキュラムや、多彩なスキルアップ支援をご用意。副業やフリーランスとして“自分の力で稼ぐスキル”も習得可能です。加えて、代表のすぐそばで働けるスタートアップ企業だからこそ、会社とともに成長し、経営の基礎を学べます。「将来は独立・起業したい！」という方にはピッタリの職場です。 ★努力が直結！圧倒的な高収入を目指せる◎ 入社1年目から年収450万円以上！収益の最大50％がインセンティブとして支給されるため、頑張りや結果次第では年収1000万円超えも夢ではありません。

＜研修終了後はフルリモート＞ ※研修期間中はプロジェクト先（一都三県）にて勤務いただきます。 ★マーケターとして稼働後はフルリモート・フレックスOK！ ★基本はフルリモート勤務ですが、何かしらの理由があり集まる際は、神奈川本社が拠点となります。＜本社＞　※2026年移転しました！キレイで眺望もとても素敵です！神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークプラザ5F Regus525 ＜バーチャルオフィス＞東京都渋谷区神南1丁目11-4 FPGリンクス神南5階 ※受動喫煙防止対策あり

月給30万円～＋インセンティブ＜研修期間中の給与＞月給25万円～＋インセンティブ ※経験・能力などを考慮し、決定します。 ★業界トップクラスの還元率！★ 売上に応じ、最大50％をインセンティブとして支給しています。業界でも最大クラスの還元率により、【年収1000万円】を目指すことも可能です！

株式会社Ａｓｃｅｎｄｒｉｘ

ITアウトソーシング

東京都港区北青山1丁目3番1号アールキューブ青山3階

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設立 2025年
従業員数 27名
平均年齢 -

求人情報全2件

ITエンジニア／高還元だから年収UP！専任担当のサポートあり

「スキルアップしたいけど、ビジョンが描けない」「このスキルで本当に年収が上がるの？」そう思っていませんか？ Ascendrixでは確実にスキルと年収が上がります。＜スキルアップの理由＞・完全案件選択制だから、平均紹介数50件の中から自分の希望通りの案件に参画できます。・営業人数は40人超で、エンジニアさんに対して一対一で向き合うので安心です。・専任担当があなたの希望や条件、キャリアプランから逆算してピッタリな案件をご紹介します。気に入らなかったら断ってOK！＜年収アップの理由＞・頼れる営業が取ってくる案件は、プライム、元請け案件が多数！商流が浅いので同じスキルでも高単価な案件に参画できます。＼案件選択の流れ／ ▼ ヒアリング・案件のご紹介あなたの希望や条件、将来のキャリアプランを正直にお伝えください！専任担当がとことん付き合います！ 10,000件以上の豊富な案件から専任担当が希望に沿った案件をご提案します。個別サポートが充実しているから、「現在は運用しかできないが、次はJavaの開発に挑戦したい」といったステップアップも実現可能です。 ▼ 面談前準備スキルシートの添削・面談練習を行い、希望の案件へ参画！＼案件参画後も安心のフォロー体制／ ▼フォロー体制定期面談やLINEで気軽に相談可能！現場のトラブルも担当が責任をもって対応します◎ ▼チーム参画体制初めての現場は先輩エンジニアと同じチームへ参画も可能。わからないことはその場で聞ける環境です◎

関東・関西・東海・九州を中心とする各プロジェクト先 ※会社都合の転勤はありません。 ◎フルリモート・リモート併用が可能 ◎帰社日・社内業務は一切なし＜本社＞東京都港区北青山1丁目3番1号アールキューブ青山3階 ※帰社日はございません。 ※受動喫煙対策：あり

月給45万円以上＋諸手当＋賞与 ※入社時の想定年収：年収600万円～ ★前職給与保証 ★還元率82％～ ★単価連動型【年収UP事例】 ◆ H・Oさん（35歳・バックエンドエンジニア経験8年）入社前：年収520万円入社後：年収780万円 ⇒【260万円UP】 ◆ K・Rさん（41歳・インフラエンジニア経験15年）入社前：年収600万円入社後：年収900万円 ⇒【300万円UP】
ITエンジニア／自分の案件は自分で決める！お米手当アリ！
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Ascendrixは、エンジニアさんの「やりたい」に向き合う会社です。この工程が「やりたい」この言語が「やりたい」このポジションが「やりたい」リモートが「やりたい」これらは全て実現可能です。会社都合のアサインは絶対にありません。 40人の営業が稼働しており、案件保有数は10,000件以上。また、エンジニアさんに紹介する案件数は、業界最高水準の平均50件。紹介する案件も、事前に条件のヒアリングのお時間を頂いた上で進めていくので、ご希望に沿った案件を選択することができます。さらに、プライム案件多数で高還元なので、同じスキルでも給与が確実に上がります。自分のやりたい案件で、給与も上げていきましょう！＼POINT／ ◎SES構造を壊す還元率82～最大100% ◎平均年収176万円UP！ ◎会社都合のアサインはなしで100%案件選択制 ◎単価＝年収。案件内容・給与テーブルは全公開 ◎社内業務・帰社日ゼロ ◎プライム・準プライム案件多数 ◎リモート実施率90％【案件例】 ◆開発・恋愛マッチングアプリを展開している上場企業のテックリード案件（Java）・警備業管理SaaS開発支援（TypeScript、React）・大規模システム化プロジェクト支援（React、Node.js）・Python×クラウド活用！toCアプリサーバーサイド開発案件（Python、AWS／Azure／GCP） ◆インフラ・大手食品業向けAWSデータ分析基盤の設計・開発および運用（AWS）・Azure上の生成AI系環境の基盤構築・運用（Azure） ◆PM／PMO／PL／ITコンサルタント・外資系レストランチェーンのテクノロジー本部PM案件（PM）・SAP導入コンサルタント(SAP）

【転勤なし／リモート勤務可能】宮城／東京／神奈川／千葉／大阪／愛知／福岡・リモート活用率90%（プロジェクトによる） ■フルリモート（在宅勤務）可能ワークライフバランスを整えたい、趣味の時間や家族の時間を確保したい…そんな希望を叶えます！ 9割以上のメンバーが「フルリモート」または「リモート併用」の働き方で活躍中。フレックス制度にも対応、帰社日無し。もちろん出社の案件もあります。 ■全国各地で採用強化中勤務拠点はご希望を考慮して調整可能。 U・Iターンをご希望の方にも柔軟に対応します。 ■引っ越しを伴う転勤はなし選考はすべてオンラインで完結。必要に応じて対面での面談も可能です。＜本社＞東京都港区北青山1丁目3番1号アールキューブ青山3階 ※帰社日はございません。 ※受動喫煙対策：あり

月給45万円以上＋諸手当＋賞与 ★前職給与保証 ★還元率82％～ ★単価連動型【年収アップ事例】 H・Oさん（35歳・バックエンドエンジニア経験8年）入社前：年収520万円／業務系システム開発（Java／オンプレ環境）入社後：年収780万円／クラウド基盤上でのAPI開発（Java／Spring Boot／AWS） ⇒260万円UP K・Rさん（41歳・インフラエンジニア経験15年）入社前：年収600万円／サーバー運用・保守（Linux／オンプレ）入社後：年収900万円／クラウド移行・設計案件（AWS／Terraform／設計フェーズ） ⇒300万円UP

株式会社吉野家

ファーストフード関連

東京都中央区日本橋箱崎町36-2　Daiwaリバーゲート18階

企業情報を見る

設立 2026年
従業員数 1,207名
平均年齢 -

求人情報全4件

中日本エリア／店長候補／未経験歓迎／賞与年2回／手当充実

＼変わらない、確かな味を未来に／吉野家ホールディングスは、牛丼、うどん、ラーメンなど多彩な業態の飲食店を展開。 2022年度のグループ連結業績は、売上高が前年度比約10%増、営業利益は約50％増を達成。今後、さらなる事業拡大を目指しています。【　具体的な仕事内容　】 ■接客業務 ■調理業務 ■店舗マネジメント ■アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。『吉野家』の店長候補として、まずは接客・調理などの基本業務からスタート。その後、アルバイトスタッフへの声かけや育成、シフト管理、店舗運営などにも少しずつ関わっていただきます。お客様に気持ちよく過ごしていただくことはもちろん、一緒に働くスタッフが前向きに働ける店舗づくりも大切な役割です。【★】安心してスタートできる環境入社後は、当社の研修施設および、実店舗などで研修を実施。すでに実務経験をお持ちの方は、経験・スキルに見合った業務をお任せします。【★】未経験から店長に研修後は各店舗にアシスタントマネジャーとして配属。その後店長を目指します。未経験の方でも、対人経験や現場経験を活かして、店長ポストに上がれますので、ご安心ください◎ ★なお前職で店長を経験している方には　前職給与＋10％を保証します！（条件あり）【★】人と関わる経験が、店舗づくりに活きる店長ポジションでは、店舗づくりやスタッフの育成がメインになってきます。そこで大切になってくるのが、コミュニケーション。接客経験など、寄り添う心や円滑なコミュニケーションが、店長ポジションでのお仕事で活きていきます。メンバーが気持ちよく働けるよう、あなたならではの人柄とコミュニケーションで、雰囲気の良い店舗にしていくーー。やりがいの大きいポジションです◎

★山梨・岐阜・静岡・愛知・三重・富山・石川・福井・長野・関東1都6県 ★転居を伴う転勤なし 500以上の店舗を展開！ご自宅から通える勤務地に配属となります。【富山県】富山、魚津、高岡等【石川県】金沢、加賀、小松等【福井県】福井、越前、鯖江等【長野県】長野、松本、塩尻等【山梨県】甲斐、甲府、南アルプス【岐阜県】恵那、大垣、岐阜等【静岡県】伊東、伊豆の国、静岡等【愛知県】名古屋、岡崎、安城等【三重県】伊勢、伊賀、鈴鹿等【東京都】東京23区【千葉県】千葉、船橋、市川、習志野、松戸、柏、野田、流山等【埼玉県】熊谷、秩父、深谷、蓮田、さいたま、所沢、深谷、川口、川越等【神奈川県】横浜、川崎、相模原、鎌倉等【群馬県】太田、高崎、前橋【栃木県】宇都宮、佐野、足利、大田原、鹿沼【茨城県】水戸、日立、ひたちなか、つくば、つくばみらい、土浦等 ※配属後、店舗配置転換の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ■受動喫煙対策あり

月給24万円以上＋各種手当＋賞与　 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 ☆　店長経験者は、前職給与＋10％保証！　☆ 前職で店長を経験しているあなたには、前職給与＋10％を保証します！　※条件あり ☆　きちんと評価されるから、仕事が楽しい！　☆ 当社では無理な目標を設定することはありません。評価制度が明確に示されているため、各段階での取り組む項目が明確です。また、評価者との対話を通じて、納得の上で評価が決まります。正当な評価が受けられる環境だからこそ、仕事に専念できます！【給与例】 Aさん前職：エリアマネージャー年齢：40代前半入社時月収：38.2万円入社時年収：570万円 Bさん前職：店長年齢：30代後半入社時月収：27.2万円入社時年収：426万円 Cさん前職：飲食経験者年齢：30代前半入社時月収：26.1万円入社時年収：392万円