更新日 : 2024/4/19（金）

掲載予定期間：2024/3/14（木）～2024/6/12（水）

三菱電機エンジニアリング株式会社

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 【広島/福山市/意欲重視】計器用変成器の設計／年休126日／三菱電機グループ

  • 正社員

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【広島/福山市/意欲重視】計器用変成器の設計／年休126日／三菱電機グループ

【第二新卒歓迎/三菱電機株式会社（東証プライム市場上場）の100％出資子会社（製品開発設計専業）/福山事業所（FAなどの分野）/低離職率◎】

■業務内容：
◇当社は、三菱電機福山製作所が製造する製品の設計部門を担っています。本ポジションは、計器用変成器（受電設備等で電圧、電流の計測等に使用される交流電流、電圧を変成する機器）の設計業務を担当します。
・製品開発、量産維持に伴う設計、図面作成等の業務に携わっていただきます。
・電気、磁気回路の知識や構造設計の能力、CADの操作スキルが求められますが、経験は不問です。
・設計に興味や熱意があり、挑戦したいという意欲がある方を歓迎します。

■ご入社後の教育体制：
教育体制及び研修制度が充実しており、三菱電機社の研修を受講頂く機会もございます。

■組織構成：
現在5名の組織を増員し組織強化を目的とした募集となります。

■働き方について：
・残業時間：平均20H程度です。メリハリをつけて働いている方が多い組織です。
・在宅、リモートワーク：週の半分（2～3回/週）在宅勤務をご利用いただけます。（※入社後すぐは事業所理解や、業務を学んでいただくために出社いただく可能性あり）

■福山事業所について：
◎概要：福山事業所はFA・産業分野の製品、各種生産設備の開発・設計を行っています。
◎製品：安心・安全を支える国内トップクラスのビル・工場用ブレーカ、電気料金取引や省エネルギーに不可欠な電気メーター、生産性向上、品質の安定を実現する各種自動化設備・試験・検査装置等
◎立地：福山市は、瀬戸内海に面した気候温暖で住みやすい街です。瀬戸大橋・しまなみ海道で四国、中国やまなみ街道で山陰地方へのアクセス抜群です。
◎特徴：約200名の社員が在籍しており、約9割がエンジニアで、三菱電機株式会社福山製作所の中で就業しています。
◎研修：先輩社員によるOJT、独自の技術教育・語学教育など、技術者として成長できる風土・環境があります。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■歓迎条件：
・理系学科卒のバックグランドをお持ちの方
・構造設計、電気・磁気回路の基礎知識をお持ちの方

勤務地

＜勤務地詳細＞
福山事業所
住所：広島県福山市緑町1-8 三菱電機株式会社　福山製作所内
勤務地最寄駅：JR山陽本線／福山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
事例としては少ないですが、他事業所転任の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:15
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：20時間を想定※フレックスタイム制度あり

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中はフレックスタイム制が適応外となります。
■試用期間中の勤務時間 8：45～17：15（休憩：12:15～13:00）

給与

＜予定年収＞
400万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～400,000円

＜月給＞
230,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回(6月・12月)　■賞与実績:6.3ヶ月支給
■昇給：年1回(4月)
■モデル年収：
経験者入社の例
１．610万円 入社2年目30才 主任(月給37万円（固定残業代30H/月込）、賞与）
２．760万円 入社5年目35才 専任(月給45万円（固定残業代30H/月込）、賞与）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：育成支援ポイント145,000円分/子(6年間）
住宅手当：賃貸に居住する世帯主に会社基準による額を支給。
寮社宅：一部従業員利用可
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
基礎技術や専門技術の取得に向けて、多様な研修や適切な教育カリキュラムによって無理のない技術習得を支援します。あくまでも自主性を尊重した研修となっておりますので、積極的に各研修へご参加下さい。

＜その他補足＞
カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会、親睦会、グループ保養所、社内住宅資金融資等

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

※事業所に応じ年休日数変動あり
■年間カレンダーにより定める。祝日、慶弔、特別、リフレッシュ休暇(勤続年数10年ごとに3～5日の休暇と報奨金を支給)、夏季・年末年始・GWに約10日間の連続休暇

会社概要

事業概要
■事業概要：
同社は、優れた技術力と全国規模のネットワークで社会と暮らしに貢献する総合エンジニアリング企業です。三菱電機株式会社の各種製品、システムの設計・開発業務等で培った多様な技術に加え、最新の技術と設備を積極的に取り入れることにより、市場ニーズに応えたソリューションや機器を提供しています。
所在地
〒102-0073
東京都千代田区九段北1-13-5
設立
1962年2月
従業員数
5,459名
上場市場名
非上場
資本金
1,000百万円
売上高
113,461百万円
経常利益
8,830百万円
平均年齢
42.2歳

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.mee.co.jp

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009921955

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