株式会社 リコー

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＜在宅勤務可＞【神奈川】AIエンジニア（リーダーレベル）※デジタルサービスの技術開発支援

＜在宅勤務可＞【神奈川】AIエンジニア（リーダーレベル）※デジタルサービスの技術開発支援

～プライム市場上場／世界で最も持続可能な100社に日本企業で唯一10年連続選出／福利厚生充実／平均勤続年数18年でワークライフバランスも充実～

■職務内容：
・AIを使ったサービスのプロジェクトにおけるデジタルサービスの技術開発支援（※自部署のリーダーとして参画する）
・他部署への技術支援（AI開発/アルゴリズム開発）
・自部署のデータ開発業務のためのツール/アプリケーション開発

■デジタル人材戦略
デジタル戦略部は、リコーグループ全体がデジタルサービスカンパニーへ移行する変革を実現する部で、その中のデジタル人材戦略センターは「人材」に焦点を当て、デジタル人材を強化していくための部署となります。デジタル人材開発はその中のリコーグループ全体のデジタル人材育成に関わる全般について企画・ガバナンスする役割を担い世界に通用する人材を育成し会社の発展へと寄与していただきます。

＜職場の雰囲気・働き方＞
・リコーは、新型コロナウイルスの感染対策とニューノーマルへの対応としてリモートワークを推進しており、当職務に関しても基本的にはご自宅やサテライトオフィスでの勤務となります。（出社は月数回程度）
・残業時間は月平均10時間程度と働きやすい環境です。
・海外拠点と早朝や夕方にミーティングがある際は、遅めの勤務開始や早い時間での勤務終了などフレックスタイムを活用して柔軟に勤務可能です。

■リコーの今後について：
＜直近の経営状況＞2017年4月 現山下社長が就任、中期経営計画に『再起動』を掲げ過去のマネジメントからの決別資産・事業の抜本的な見直しを行っております。既存事業の売上・営業利益率増加、従業員一人当たりの売上利益率は伸長しています。
＜今後の成長戦略＞オフィスプリンティング以外での売上を36％⇒51％に伸長していきます。
現時点で売上高は２兆円を誇り、世界約200の国と地域に展開、海外売上高比率が62.4％を占めています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・自然言語処理技術の研究開発経験
・機械学習を使ったアルゴリズム開発

■歓迎条件
・AI、機械学習またはデータ分析の実務経験
・アプリケーションシステム開発経験
・プロジェクトリーダー・マネジメントの実務経験（小規模・自社向け/他社向け問わず）

＜勤務地詳細＞
リコーテクノロジーセンター
住所：神奈川県海老名市泉2-7-1
勤務地最寄駅：相模線／海老名駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
当面は予定していませんが、総合職採用のため、将来的な全国転勤の可能性はあります。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
休憩時間1h/1日、残業有（想定時間10h)

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～450,000円

＜月給＞
280,000円～450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職・経験を考慮の上、決定致します。
■昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（7月/12月、業績に基づき支給）
■手当：超過勤務手当、子女養育手当、出向手当、単身赴任手当　等
■モデル年収：28歳／500万円、35歳／700万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給/新幹線応相談・車通勤は事業所により可
家族手当：18才以下の子女　10000円/1人
寮社宅：寮は30歳未満、独身者のみ、社宅は転勤時貸与
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育体系：階層別研修／目的別研修（キャリア開発、グローバル対応力強化、人材タイプ別育成、ビジネススキル強化、グローバルエグゼクティブ養成　等）
■その他：各種公開講座、自己啓発支援　等



＜その他補足＞
■諸制度／財形貯蓄、各種融資、持株会、共済会、育児休職　ほか
■諸施設／独身寮、社宅（※）、総合グラウンド、保養所、リゾート施設、その他契約レジャー施設　ほか
※入社後、転居を伴う転勤の場合のみ社宅あり
■退職金・年金制度／退職一時金、確定給付企業年金、在職時払（確定拠出年金(401k)と賃金上乗せから選択）
※以前お勤めの会社の企業年金制度で、他制度へ移換可能な資産は、リコーの確定拠出年金(401k)で受け入れが可能。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

■有給休暇（半日、時間単位での取得可、1月に付与）
■シーズン休暇（夏、秋、冬連続休暇）
■特別休暇
■リフレッシュ休暇
■MVP5休暇（マイ・バケーション・プラン・ファイブ）　等