更新日 : 2024/4/18（木）

掲載予定期間：2024/4/18（木）～2024/7/17（水）

株式会社アウトソーシングテクノロジー

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 【京都市下京区】モーター設計開発・解析◆Web面接可◆年休123日／教育制度・福利厚生充実

  • 正社員

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【京都市下京区】モーター設計開発・解析◆Web面接可◆年休123日／教育制度・福利厚生充実

～業界トップクラスのレベルでエンジニアの教育・人材育成に投資／東証プライム上場Gの大手エンジニアリング会社に所属し、大手企業で就業／売上規模590億・22,000名規模の中核企業～

空調用モータ、工業用モータ等の各種モータの設計開発、解析業務をお任せします。

■業務詳細：
・空調用モータ、工業用モータ等の各種モータの設計開発、解析

※学歴やご年齢は問いません。
ご経験によってお任せする範囲も検討させていただきます。

■魅力：
研修内容・サポート体制・福利厚生充実しています。
キャリアの選択肢も広く定年まで安心して就業できる環境です。
勤務地は最大限考慮致します。

■当社について：
【東証プライム上場・売上規模590億・22,000名規模のグループ会社（エンジニア領域を統括する中核企業）】
当社は、自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野と取引があり、特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。（表彰実績多数／国家規模、最新技術の参画なども多数実績あり）（リーマンショック後、「毎年15％以上の売上高」を記録した業界唯一の会社）当社の直近5年間の在籍人数は454％の成長を誇っており、業界トップレベルの成長を続けています。研修や福利厚生が充実しており、エンジニアから選ばれているからこそ成長を続けることが可能となっております。
【研修・教育制度が豊富／ワークライフバランス・ライフイベントに対する適応力が高く長期的なキャリア形成が可能／各種手当充実】
当社は、技術研修・企業研修・導入研修・ビジネスマナー研修等、充実した研修制度があり、未経験の方でも活躍できる環境が整っています。また、産休・育休の取得率が100％（男性の育休取得実績あり）・復職や時短勤務など、ワークライフバランスの整った環境で就業が可能で、長期就業している社員が多数となっています。

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
＜下記いずれかのソフトを操作出来る方＞
・CAD、CATIA、Solidworks

■歓迎条件：
・機構設計など設計業務を1年以上経験された方
※裁量権を持って自分の力を発揮していきたい方歓迎※

勤務地

＜勤務地詳細＞
顧客先（京都市下京区）
住所：京都府京都市下京区
勤務地最寄駅：JR線／丹波口駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・残業：月平均20時間
※プロジェクト先によって変わる可能性あり

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

給与

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～350,000円

＜月給＞
270,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は「残業20時間/月の場合」、「賞与」を計算した想定金額
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）
■残業手当：1分単位

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：※福利厚生その他欄参照
住宅手当：転居が必要な場合のみ（家賃の半額／3万円上限）
寮社宅：借上げ社宅制度あり
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（受験費用負担、祝い金）
■KENスクール割引
■キャリアプラン支援
■スキルアップ支援

＜その他補足＞
※家族手当補足：配偶者13,000円、第1子6,000円、第2子4,000円
■単身赴任手当、出張手当、職務手当
■確定拠出年金制度（401k）
■借上げ社宅制度：家賃補助（最大3万円）、初期費用会社負担（規定あり）、引越費用全額会社負担、赴任交通費
■慶弔金制度
■帰省旅費
■メンタルヘルス研修
■定期健康診断
■提携保養所

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

出産・育児休暇、介護休暇
※プロジェクト先によって変わる可能性あり

会社概要

事業概要
■事業内容：
主に下記事業を展開し、IT、モノづくりをキーワードに多方面からアプローチしています。
（1）R&Dに特化した機械・電子・電気・組込制御分野の受託開発及び技術者派遣 ※次世代自動車・航空機・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
（2）IT、ソフトウェア開発、評価、解析などの受託開発、人材派遣、人材紹介他
所在地
〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F
設立
2004年12月
従業員数
19,236名
上場市場名
非上場
資本金
483百万円
平均年齢
33歳

この企業について

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.ostechnology.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010152881

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