13ページ:会社・職場の環境【自動車通勤可】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,383 社中 601〜650 社を表示
設立 1932年
従業員数 857名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全7件
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【熊本/上益城】旅行事業の企画(新規事業)転勤無し/年休114日・会員様向け旅行事業企画~
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- ■企業/求人の特色: ・「国内認知度96%」を誇るCMでおなじみ「ドモホルンリンクル」は2024年に50周年を迎え「第二創業期」として、新たなビジネスモデルへの転換をし、よりお客様にご満足いただく製品とサービスの提供を加速していきたいと考えています。 ■仕事の内容: ・50年続く化粧品Brand「ドモホルンリンクル」の製造販売を行っている漢方製薬メーカーの当社にて、新規事業を構造段階から一緒につくり、世の中に送り出していく仲間を募集します。 ■新規事業の概要: ・全国のお宿/体験施設と提携し、組み数十万名にのぼる自社会員様に向けてオリジナルの宿泊/旅体験を企画/提供する事業です。2026年4月スタート予定です。事業づくりの中核メンバーとして幅広く携わっていただきます。 ■具体的には: ・旅行事業の企画立案/事業計画の検討 ・提携候補となる宿泊施設/体験施設のリサーチ ・募集型ツアー/旅プランの企画立案など ■配属先情報: ・部門長以下5名前後 ※企画だけではなく、実行/推進まで一貫して関われます ■入社後は: ・立ち上げ初期は、全国の提携施設と共同で募集型ツアーを企画し、再春館製薬所の会員様にご案内し、実際に体験していただくことからスタートしていきます。将来的には、提携施設/体験数を全国/グローバルへと拡充させることや、オンラインで予約が完結する再春館製薬所独自のOTAモデルへと進化させていくことなどが構想となっています。 ■当社について: ・「ドモホルンリンクル」を中心とした基礎化粧品や医薬品、医薬部外品を製造/販売している製薬会社です。「人間も自然の一部である」という考えに立ち、人間の内なる自然の不調和を回復させるための製品開発/販売を主業務として事業を展開しています。「自然の生命力を、肌の力に生かす」という和漢の考えに習い、あらゆる天然原料の中から肌の力になる成分を求め続け、配合を繰り返してきました。 ・主力商品「ドモホルンリンクル」は、漢方から学んだ経験と皮膚科学を取り入れながら進化を続けてきました。また、肌を守る「HSP(ヒート/ショック/プロテイン)」の研究を大学と進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:熊本県上益城郡益城町大字寺中1363-1 勤務地最寄駅:JR豊肥本線/原水駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,000円~265,000円 その他固定手当/月:45,000円~48,000円 <月給> 257,000円~313,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・上記想定年収:想定年収は月15時間程度の残業代込みの金額 ・その他固定手当詳細:ランク手当25,000~、調整給20,000を含む/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1978年
従業員数 326名
平均年齢 -
求人情報 全35件
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発芽野菜の生産管理・品質改善/未経験歓迎/年休実質125日
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- ★スマホの方はPickUp!タブもご覧ください! ◎売り上げ130億円超!施設野菜のパイオニア企業 全国13拠点の植物工場を構え、過去10年間の平均成長率10%を誇る株式会社村上農園。 【豆苗・ブロッコリースプラウト】をはじめとした発芽野菜の生産・販売で国内トップクラスの企業です。 ◎成果をしっかり評価 年齢や社歴などに関係なく、日々の改善やチームの生産性向上など【数字で見える実績】を正当に評価。年52回のPDCAで高速成長が可能です。 栽培・包装・生産計画・設備管理まで多岐にわたる業務に携わり、品質向上・原価低減・増産といった成果を積み上げることで、昇格・昇給に直結。 実際に【平均2年で副主任】、【最短半年で管理職】を目指せるなど、キャリアも収入もしっかり伸ばしていける環境です! ▽年収例 ・副主任:年収約400~550万円 ・管理職:年収約700~900万円 ★ポジションや成果次第では年収1,000万円超も目指せます! ◎具体的には 1│栽培管理 種の管理・発芽から育成を担当。 温度・湿度・日射量・養液散布などをコントロールしながら発芽野菜を育てます。 苗の状態に合わせて水やりや換気を調整し、品質基準に合う製品を作ります。 2│包装管理 パートスタッフに指示を出し、予冷した野菜を出荷基準を満たすように包装・梱包作業を管理。 作業工程の進行管理や生産効率管理、製品の品質チェックも行います。 3│その他 生産計画の作成や設備・資材の管理、衛生・安全の維持など生産拠点運営を支える幅広い業務を担当します。 ◎基礎から学べる研修 入社後は約3カ月間、実務研修を実施。野菜の生産ラインに入り、業務内容や生産工程を学んでいただきます。 イチから専門知識やスキルを取得できるため、未経験の方の挑戦も歓迎!スピード感を持って成長できる体制です。 ★ほかのポイントも原稿下部で紹介しています。下までスクロールいただき、ぜひご覧ください!
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- 【全国の拠点で募集!/転勤なし/マイカー通勤OK】北海道・宮城・千葉・神奈川・山梨・静岡・三重・広島・福岡 いずれかの拠点へ希望を考慮して配属いたします。 ■北海道伊達生産センター/北海道伊達市南稀府町239-1 ■宮城大郷生産センター/宮城県黒川郡大郷町大松沢字新成田川10-1 ■千葉生産センター/千葉県東金市滝490 ■小田原生産センター/神奈川県小田原市小竹1013-1 ■大井川生産センター/静岡県焼津市中新田202 ■山梨北杜生産センター/山梨県北杜市明野町上手12250 ■スーパースプラウトファクトリー/山梨県北杜市明野町小笠原3394-415 ■山梨KM生産センター/山梨県北杜市明野町上手12250 ■四日市生産センター/三重県四日市市上海老町1648-66 ■広島生産センター/広島県広島市佐伯区五日市中央6-1888-1 ■湯来生産センター/広島県広島市佐伯区湯来町白砂1712 ■福岡生産センター/福岡県朝倉市隈江308 ※受動喫煙対策:各拠点とも屋内全面禁煙
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- <一般職> 月給 23万1,000円以上+賞与年2回+各種手当 ※固定残業代含む(時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、固定残業代として月3万1,000円以上支給) ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <管理職> 月給36万円以上+賞与年2回+各種手当 ※管理監督者のため残業代なし ※給与は、現職・前職の年収を考慮し、当社規定により決定します ★:年2回の賞与支給 ―― 年2回の賞与で売上を社員へ還元しています! 2025年実績は5.35か月分 管理職は年収1,000万円も目指せます! ★:公正な評価制度でキャリアアップ ―― 成果や個人の取り組みを徹底的に見える化し、公正に評価しています。 社歴や年齢、中途採用かどうかは関係ないので、「入社したばかりだし…」「まだ若手だから…」と遠慮する必要はありません! 日ごろ成果が出せていればスピーディーなキャリアアップも叶えられる環境です! ★その他手当 ◇通勤交通費(規程支給) ◇家族手当(規程支給) ◇時間外勤務手当(管理監督者を除く)
設立 1979年
従業員数 -
平均年齢 37.0歳
求人情報 全12件
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未経験で月給40万円スタート/知名度抜群の住宅反響営業
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- ――――――――――――――― 都心と同じくらい、稼げる理由とは? ――――――――――――――― 【高い歩合率】 商材は自社の持つ物件。仲介費用が無い分、売上は文字通り「桁違い」。だからこそ、一棟売れば大きなインセンティブが入ります。 【抜群の集客力】 県内での高い実績と知名度があるから、反響だけでも営業1人あたり「13、4件/月」の集客が。さらに、広告費が抑えられる分、それが給与にも上乗せされています! 【続けさえすれば、着実に伸びる】 決してラクな仕事ではありませんが、背中を支える先輩たちがいます。ノウハウの共有や商談のサポートも行うので、「やってやる!」という意気さえあれば、絶対に稼げるようになります。 ◎具体的な仕事の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼お客さまからのお問い合わせ対応 ▼ご来店の際住まいやエリアの希望を聞き、ニーズを発掘 ▼プラン提案・見積の作成 ▼最終確認・ご契約 ▼お引き渡し ▼アフターフォロー など 未経験入社が8割!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では、入社者の約8割が未経験からのスタート。 異業種で「成果を出してるのに報われない」と燻ぶっていたメンバーが、今では営業として高年収を達成しています。 入社後はOJTで、先輩についていきながら業務を学ぶスタイル。ロープレ&先輩からのアドバイスなどもあり、質問すれば、必ず答えてもらえる環境です。 そして、あなたが1人で提案活動を進めるようになっても、大事なシーンでは支店長や課長クラスの上司・先輩が同席してサポートしていきます。 そしてその実績は担当者の“あなた”に反映。 こういったフォロー体制があるのも、未経験からスタートした20代・30代社員が年収700万円~1200万円などの高収入を実現し、「入社2、3年で車や家を購入」できている理由です。 ※入社後の職種変更なし
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- 【転勤なし/社員寮完備でUIターン歓迎/車通勤OK】東京・埼玉の支店への配属となります。 ※居住地・希望を最大限考慮します ◇小手指支店 埼玉県所沢市小手指町1-1-4 「小手指駅」より徒歩1分 ◇新所沢支店 埼玉県所沢市向陽町2087-92 「新所沢駅」より徒歩10分 ◇入間支店 埼玉県入間市豊岡1-6-7 「入間市駅」より徒歩8分 ◇狭山支店 埼玉県狭山市富士見1-27-23 「狭山市駅」より徒歩10分 ◇飯能支店 埼玉県飯能市仲町1-11 「飯能駅」より徒歩5分 ◇川越支店 埼玉県川越市新宿町1-16-6 「川越駅」より徒歩9分 ◇ふじみ野支店 埼玉県ふじみ野市ふじみ野4-8-32 「ふじみ野駅」より徒歩7分 ◇若葉支店 埼玉県鶴ヶ島市富士見2-2-10 「若葉駅」より徒歩6分 ◇朝霞台支店 埼玉県朝霞市東弁財2-12-23 「朝霞台駅」徒歩1分 ◇大泉支店 東京都練馬区東大泉1-34-5 「大泉学園駅」より徒歩3分 ◇東久留米支店 東京都東久留米市本町1-3-1 東久留米本町ビル2F 「東久留米駅」より徒歩1分 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 【トップ営業の年収は2500万円超!】 ■月給40万円+高率歩合給+報奨金(個人業績に基づく) ■経験者は50万円スタート!※経験者規定あり ※上記の月給は固定残業代を含みます ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月38時間分、月9万300円以上を支給します。 ※月38時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※2年目以降、成績による固定給の査定有り 【月収例】 月収110万円/月の成約数2件 月収75万円/月の成約数1件 ⇒月給40万円以上の安定収入はもちろん、成果を出せば出しただけ、本人に高額還元される体制です! 多くのメンバーが「入社4、5年で年収1000万円を達成」し、「その先」へと飛躍しています。
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設立 1987年
従業員数 300名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全5件
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半導体材料の製造オペレーター/経験者歓迎/土日休み
- 締切間近
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- 【Q:ボンディングワイヤとは?】 PC・スマホ、家電製品、自動車など、いまや私たちの生活に欠かせない身近な製品に使用される半導体。 半導体の内部で半導体素子の電気信号を外部に伝達することが「ボンディングワイヤ」の役割です。 ★POINT:世界初の量産に成功! 世界に先駆けてパラジウム被覆銅ボンディングワイヤの開発・量産に成功した当社。 半導体需要の高まりと当社の高い品質に加え、きめ細やかな技術サポートにより顧客から高い信頼を得ており、世界でトップクラスのシェアを誇ります! 【主な仕事内容】 ======== 各製造工程での機械操作、ならびに操業データの管理、生産納期の管理などの業務をお任せいたします。 【製造の流れ】※下記いずれかの工程を担当いただきます。 <工程A> 原料であるインゴットを鋳造し、専用の機械でワイヤ状に細く加工します。 ▼ <工程B> ワイヤを機械に投入し、お客さまの要望に応じた線径に加工します。 ▼ <工程C> 加工したワイヤを、お客さまの要望に合わせて最終調整します。 ★ライン作業ではないので身体的負担も少なめ! ★当社のクリーンルーム内で防塵服を着用し業務を行います 【入社後の流れ】 ======== ▼入社時導入研修 まず初めに、当社や製品についての研修を実施します。 その後、一連の製造工程に参加し、製品ができるまでの流れを学んでもらいます。 ▼OJT研修 担当する工程が決定次第、先輩社員からの指導を受けながら経験を積みます。 質問・相談はいつでも大歓迎!困った時は周囲を頼ってください! 【ゆくゆくは…?】 将来的にはリーダーや係長、管理職などマネジメントにも携わることも可能です!
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- 【マイカー通勤可/通勤バスあり!】埼玉県入間市大字狭山ケ原158-1 <アクセス> 西武鉄道「入間市駅」より車で20分 ◎社宅制度もあり、U・Iターンの方も大歓迎です! ◎通勤用マイクロバスあり!(※日勤時間帯のみ利用可) ◎当面の間転勤はありません(将来的にはキャリアアップのために、他部門へ異動いただく可能性があります) ※受動喫煙対策あり:社内分煙
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- 月給22万円~27万円+各種手当+賞与年2回 ※ご経験やスキルに応じて決定いたします。 ※残業代は別途支給いたします。 【月収モデル】 ◎20代(担当者クラス) 月収33万円(基本給+各種手当) ◎30代(リーダークラス) 月収39万円(基本給+各種手当+役職手当) ◎40代(係長クラス) 月収48万円(基本給+各種手当+役職手当)
設立 1992年
従業員数 350名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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店長候補/未経験歓迎/海外店舗への挑戦も/賞与年2回
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- ◎店舗拡大による増員募集! 来期は5~6店舗を新規オープン予定。吉野家HDとして“ラーメン提供食数No.1”を目指し、2029年度には売上400億円・500店舗展開を計画中です。今まさにポストが増えるタイミング。経験の浅い方でも、これから大きく伸びる事業でキャリアを築けます。 ★直営店舗(ばり馬・とりの助・風雲丸)の店舗運営に関わるマネジメントをお任せします。 【当社のビジョン】 「夢と感動を創造する」を軸に、関わるすべての人に幸福を届けることを使命としています。他社が真似できない独自スープによる高品質なラーメンは、多くのお客様から支持され、業界トップクラスの出店数を誇っています。 【具体的な仕事内容】 ■調理、接客、仕込み業務 ■発注や在庫管理、シフト作成 ■原価、人件費、水道光熱費などの各種数値管理 ■アルバイトスタッフへの指導、教育 ●未経験でも安心の研修制度! ……… 入社後、まずは本社トレーニングセンターにて、基礎オペレーションの研修を実施、その後、実店舗で先輩上司がついて研修をおこないますので、未経験者の方でも大丈夫です。 また経験者は、スキルに応じて早期に業務を任せてもらえます。 意欲に合わせてどんどん成長できる環境です。 ●本部SVへも早期に昇格! ……… 研修後は、各直営店に配属。 早い方は半年で店長に。その後はSV、店舗開発、商品開発など多彩なキャリアが広がります。社長との距離も近く、希望を伝える機会が多いのも特徴。“頑張った分だけキャリアが開ける”環境があります。 ●働きやすさも業界トップクラス ……… ・月8~9日休み ・平均有給取得日数10.5日 ・5日以上の連休も取得可能 ・男性社員の育児休暇取得実績あり プライベートの時間もちゃんと確保できる安心の体制です。 ●プライム上場企業グループ ……… 吉野家HDは多彩な飲食業態を展開し、 2022年度は売上高10%増・営業利益50%増と好調。 安定基盤のもとで安心して働き続けられる環境が整っています。
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- 「ばり馬」「とりの助」「風雲丸」「神仙」など、広島・岡山・愛媛の各店舗 【車通勤可能】広島、岡山、愛媛 ※単身寮完備 ※募集エリア:広島・岡山・愛媛 <店舗> ・広島県(大竹市・呉市・広島市・安芸郡熊野町・安芸郡海田町・廿日市市) ・愛媛県(今治市) ・岡山県(倉敷市) <展開ブランド> ・ばり馬 ・とりの助 ・とりのすけ ・風雲丸 ・神仙 特定業務の専従者を除く社員は、入社後2週間の研修を経て、店舗勤務からキャリアがスタートします。 あなたのこれまでの経験に加えて、店舗勤務を通じて、対人コミュニケーション、チームワーク、チームビルディング、リーダーシップ、ロジカルシンキングの原理原則を身に付け、どの部署へ配属されても、どんな役職に就いても、仮に転職なさっても、新境地で活躍できる人材育成を行いますので、未経験でもご安心ください。 ※配属後、店舗配置転換の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ★受動喫煙対策あり
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- 【店長候補】 月給24万円~+手当+賞与年2回 ※経験や能力、年齢等を考慮し、当社規定により決定します ■店長昇格後 月給30万円~+手当+賞与年2回 ※店長手当込 ■SV昇格後 月給33万円~+手当+賞与年2回 その他、手当は店長候補と同様。海外赴任経験者には、海外経験手当あり(海外赴任終了後から継続支給) 《評価制度》 評価は年2回実施! まずは目標設定面談を実施し、評価シートを作成、 その内容をもとに上司と定期面談を行い、成果や課題などの進捗を確認します。 期末の評価面談では、今後の目標や改善点について話し合い、成長につなげます。
設立 1997年
従業員数 200名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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コールセンターSV/未経験歓迎/月給27万円/年休120日
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- 通信インフラを支えるコールセンターにて、オペレーター業務からスタート。 通信・ITの基礎知識を身につけてから、SV業務としてチーム運営に携わっていただきます。 【入社後の研修】 …………………… ▼入社後~約1週間 まずはオペレーターと同じ基礎研修を受講します。 ここでは商品知識やサービス内容、社内システムの操作方法、基本的な電話応対などを学び、コールセンター業務の基礎を理解します。 ▼2週間~1カ月 まずはオペレーターとして業務に慣れ、通信サービスやITの基礎知識を身につけます。その後、先輩SVやCSV(上位管理者)と相談しながらメンバー指導やチーム運営を少しずつ担当していきます。 ▼独り立ち! 習熟度に応じて1カ月~6カ月ほどで、リーダー業務やSV業務にも少しずつ挑戦していきます。 スキルに応じてより多くのメンバーを管理するなど、段階的にステップアップできる体制が整っているため、マネジメント経験をすでにお持ちの方もさらなる成長が可能です! 【具体的な業務内容】 ………………………… ■オペレーターからの質問対応・フォロー ■応対内容の振り返り、改善のサポート ■チームが働きやすくなるための環境づくり ■後輩育成のサポート ■チームのシフト管理 【評価体制・キャリアについて】 ……………………………………… 当社では年齢や社歴に関係なく、成果や姿勢を正当に評価する仕組みが整っていますので、意欲次第で早期キャリアアップも可能です! ◆評価は6カ月ごと! 日々の取り組みやチームの成果、マネジメント力などを6カ月ごとに評価し、昇給・昇格という形で反映しています。 中には評価期間を待たずに昇格するケースもあり、スピード感のあるキャリア形成が可能です!
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- 【転勤なし/「土橋駅」から徒歩3分/U・Iターン歓迎】 ■広島県広島市中区猫屋町7-2 ウイング本社ビル <アクセス> ・広島電鉄本線「土橋駅」から徒歩3分 ・広島電鉄本線「本川町駅」から徒歩5分 ・広島電鉄本線・横川線「十日市町駅」から徒歩7分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給27万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします
設立 1981年
従業員数 190名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ペット製品の製造スタッフ/年休120日へUP/未経験歓迎
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- 国内外に広く流通している「ネコの紙砂」製造ラインにて、下記業務をお任せします。 <紙砂とは・・・?> 同社が製造するネコの紙砂は、紙オムツなどの製品ロスや産業故紙を原料に使用している観点からSDGsの側面でも注目を浴びています。社会貢献性も高い事業です。 ■粉砕工程 原材料の投入作業を行います。 通常の粉砕機に加え、大型破砕機と微粉砕機があり、 リフトやクレーン・玉掛けの免許が必要となります。 ■造粒工程 紙砂を形成するラインでの業務です。 工程の中には、 ・ペレッタ―(ペレット製造機) ・粒コーティング ・乾燥 ・品質検査 などがあります。 ■包装工程 担当する作業は、 ・包材セット ・段ボールセット ・品質検査 などです。 紙砂を袋詰め、製品を段ボール詰めする作業は自動機が行います。 <衛生品だから綺麗な環境で働ける> 大切なペットに欠かせない製品のため、 衛生的な環境で働くことが可能です。 <資格取得支援もアリ> 製造オペレーター業務に慣れてきたら、 フォークリフトでの構内作業も担当します。 作業に必要となるフォークや玉掛け等の資格は、入社後に取得可能!「製造業は未経験の方や無資格」でも、着実にスキルアップできるのでご安心ください。 <将来を見据えたキャリアアップも◎> 将来的にはリーダーやマネージャーへのステップアップも可能。長く安定して働き続けたい方を応援します。
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- <島田市もしくは藤枝市勤務/マイカー通勤OK/引越しを伴う転勤無し> 【本社工場】 静岡県島田市牛尾74番地の1 【藤枝工場】 静岡県藤枝市下当間422 ★2024年に新工場を開設★ キレイな新しい工場で勤務が可能です。
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- 月給22万円~30万円 ※これまでの経験やスキルに応じて優遇します。 <各種手当> ・時間外手当(100%支給) ・交替手当 ・深夜手当 ・精勤皆勤手当 ・扶養手当 ・交通費支給(会社規定による)
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設立 1977年
従業員数 1,382名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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人気パン製品の製造管理/賞与4.55カ月/祝金最大650万円
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- 大手コンビニ『セブンイレブン』などで販売されるパンを担当。 工場での生産がより効率良くなるように管理するお仕事です。 工場全体を管理するという意味でも、重要な役割。 また、『金の食パン』シリーズや『お店で揚げたカレーパン』など、人気商品の開発や製造にも携わっており、やりがいを実感しながら働けます◎ ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ■スタッフ管理 製造スタッフのシフト作成、製造指示、新人教育などを実施。 ■生産管理 製造の進捗管理。効率的な商品製造を心がけます! ■食品ロスの管理 食材などの廃棄率を管理します。 ■商品管理 各店舗への配送内容を確認。 ■問題点や改善点に対しての取り組み 「どうすれば業務効率をあげられるか」などを 仲間同士で話し合って解決していきます。 ■品質管理・衛生管理 不備がないか、商品の仕上がりをチェック。 \新商品をいち早く食べられるチャンスも!/ 試食検食をおこない、味・香り・異物混入などを確認するのも大切な仕事のひとつ。 新商品も数多く手掛けているので、まだ世に出ていない商品をいち早く試食できるのもこのポジションの醍醐味です! ◇ ◇ ◇ ━━━━━━━━━━━━ 未経験から安心スタート! ━━━━━━━━━━━━ ★入社後3カ月は試用期間 最初は製造スタッフとして、実際の製造工程を経験しながら、製造機械や商品知識を身に付けていただきます。 教育係の先輩が丁寧にお教えしますので、未経験の方もご安心ください! ━━━━━━━━━ 家族も大切にできる ━━━━━━━━━ ★働きやすさ&充実の福利厚生 手厚い福利厚生をしっかりご用意!イベントやクラブ活動なども行っており、和気あいあいとした雰囲気のある職場環境なので、すぐに馴染んでいただけますよ♪ ◎年間休日120日+リフレッシュ休暇年最大2日 ◎出生祝金最大200万円+入学祝金合計100万円 ◎社員はリゾート施設を一泊2000円で格安利用できる!
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- 【マイカー通勤可/無料送迎バスあり/U・Iターン歓迎】埼玉県の工場での勤務となります ◆カムス第1工場 〒355-0204 埼玉県比企郡嵐山町花見台4-1 ◆カムス第2工場 〒355-0204 埼玉県比企郡嵐山町花見台14-2 \ 無料送迎バスで通勤便利 / 武蔵嵐山駅より送迎バスがでています。 もちろん無料で利用可能! 車がない方もご安心ください♪ \ 格安で利用できる社員食堂あり / カレー・ラーメン・うどん・そばなどが1品100円~120円ほど、 定食が300円ほどで食べられる社員食堂があります。 食費がかなり抑えられるので、社員からも好評です! ※メニューや値段は工場により異なります。 ※受動喫煙対策あり
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- 【総合職(転居を伴う転勤あり)】 ■大卒以上/月給26万1000円以上 ■短大・専門卒・高卒/月給24万100円以上 【一般職(転居を伴う転勤なし)】 ■大卒以上/月給22万8100円以上 ■短大・専門卒・高卒/月給20万7200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。 ※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。 ◎別途、賞与年2回と各種手当(時間外手当は全額支給)を支給! 【試用期間中】 ■大卒以上/月給22万8100円以上 ■短大・専門卒・高卒/月給20万7200円以上
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設立 1985年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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派遣営業/未経験歓迎/年休127日/土日祝休み/基本定時退社
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- 当社は、熊本・大分・宮崎のエリアで事務職求人を中心に多種多様な業界・職種の人材サービスを提供している創業40年以上の総合人材会社です。今回はそんな当社にて、人材不足などでお困りの企業様のニーズを掴み、課題解決に向けた派遣サービスの提案をお任せします。 \POINT/ ★個人ノルマなし!じっくりと人と企業に向き合える。 ★裁量大!スケジュールなどは自由に調整OK。 ★サポート充実!成長スピードに合わせて柔軟にフォローします。 ===== 具体的には ===== ◆取引先企業に対して… ・ニーズのヒアリング、適切な人材の提案 ・契約更新の確認 ・取引先開拓 ◆派遣スタッフに対して… ・定期訪問、フォロー ・契約更新の確認 ・企業面談、入社初日の同行 ※そのほか、見積書や契約関連書類の作成などもお任せします。 (見積書などはExcelのフォーマットがあります) ※外勤・内勤は7:3程度です。 ※移動の際は社用車を使用します。 <取引先は?> 地場企業、上場企業、自治体など。 業種業態を問わず、多くの企業への派遣実績があります! ====== 入社後の流れ ====== 【1カ月目】 導入研修として会社の理解や派遣法などの知識を学びます。 その後は、取引先開拓に挑戦!受注獲得だけが目的ではなく、まずはどんな企業があり・どんなニーズがあるのかなど、企業や地域への理解を実践を通じて学んでいただきます。 ▼ 【~3カ月目】 受注が獲得できたら、ニーズのヒアリングから人材の提案、契約まで、一連の流れを経験していただきます。もちろん、先輩社員が同行し、一緒にやりながら覚えていただけますのでなんでも質問してください! ★入社6カ月目頃までには、ある程度担当を持ちながら、ひと通りを一人でできるようになるイメージです!不安なことがあれば、柔軟にフォローできる体制のため、気兼ねなく相談できます。
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- 【熊本本社勤務/転勤なし/U・Iターン歓迎】★車通勤もOK! ◆本社:熊本県熊本市中央区水前寺公園14-22 パークビル1F <アクセス> ・電停「市立体育館前」より徒歩4分 ※受動喫煙対策あり(敷地内全て禁煙)
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- 月給20万円 ~ 25万円(別途手当有り) ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
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設立 1969年
従業員数 10,257名
平均年齢 -
求人情報 全17件
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未経験OK!食品製造管理/賞与5.2カ月/祝金&福利厚生充実
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- 製造管理職として、生産ラインの管理や時間調整などをお任せします。 ★あくまでも管理を行うポジションなので、身体への負担も少ないお仕事です★ 【具体的な業務】 ■製造スタッフ管理・指導 アルバイトさんやパートナー(武蔵野グループにおけるパートさんの呼び名)の勤務シフト作成やスタッフへの製造業務指導・衛生指導などを実施します。 ■歩留り管理 歩留りとは「どれだけ無駄を出さずに製造できたか」を示す割合のことです。出来上がった商品量や食品ロスなどの数値を見て、より効率よく製造できるように管理していきます。 ■HACCP(ハサップ)の導入・推進 HACCPとは国際的に認められた食品の衛生管理手法のことです。その導入を進めて推進する役割を担っていただきます。もちろんHACCPについては入社後に学んでもらえればOK! 異業種出身者でも入社後の研修を経て、必ず活躍できるようになりますので、ご安心ください。 できるところからお任せしていきますので、じっくり成長していきましょう! -- \安心の研修制度/ 入社後はまず、座学で会社概要や心得を学びます。 その後、品質管理や衛生面の研修を受け、入社約1週間後から製造部門の研修がスタート。 ラインでの作業や食品仕入れ部門などひととおりの業務を学んでいただきます。 また、京都以外の工場での研修も受けられます。 -- <POINT> ◎休日:完全週休2日制で、“月に一度は3連休の取得”を推進しています。家族のイベントがあるときなどは、遠慮なく休んでくださいね。 ◎給与:頑張りは給与として還元。年2回の賞与はもちろん、毎年の昇給でもしっかりと評価してもらえます。 ◎残業:残業が多くならないよう会社として管理しており、誰かの残業が多くなっているときはフォローする体制が整っています。残業代は全額支給なので、サービス残業はありません!
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- 【マイカー通勤可(送迎バス有)/家賃負担2割の独身寮あり】京都府八幡市戸津水戸城55 <アクセス> 京阪「樟葉」駅・JR「松井山手」駅・近鉄「大久保」駅より社員専用送迎バスあり(1時間に約1本のペースで運行) ※受動喫煙対策あり \★遠方の方もぜひご応募ください!★/ 独身者の方には、家賃負担2割で住める、借上げ社宅をご用意します!「工場から徒歩5分以内」「最寄駅から徒歩10分圏内」など、ご希望に沿った形でお探しします!※当社規定あり さらに家電つきが良い場合は、3000円~4000円費用は上がりますが対応しています!
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- 【総合職】 ■大卒以上/月給26万1000円以上 ■短大・専門卒・高卒/月給24万100円以上 【一般職】 ■大卒以上/月給22万8100円以上 ■短大・専門卒・高卒/月給20万7200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。 ※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。 ◎別途、賞与年2回と各種手当(時間外手当は全額支給)を支給! 【試用期間中】 ■大卒以上/月給22万8100円以上 ■短大・専門卒・高卒/月給20万7200円以上
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家族も喜ぶ製造管理/賞与5.2カ月/子育て支援最大650万円
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- 締切間近
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- セブンイレブンで販売されるおにぎりやお弁当などの食品を開発・製造している武蔵野。 あなたには、製造管理職として生産ラインの管理や時間調整などをお任せします。 ★あくまでも管理を行うポジションなので、身体への負担も少ないお仕事です★ 【具体的な業務】 ■製造スタッフ管理・指導 アルバイトさんやパートナー(武蔵野グループにおけるパートさんの呼び名)の勤務シフト作成やスタッフへの製造業務指導・衛生指導などを実施します。 ■歩留り管理 歩留りとは「どれだけ無駄を出さずに製造できたか」を示す割合のことです。出来上がった商品量や食品ロスなどの数値を見て、より効率よく製造できるように管理していきます。 ■HACCP(ハサップ)の導入・推進 HACCPとは国際的に認められた食品の衛生管理手法のことです。その導入を進めて推進する役割を担っていただきます。もちろんHACCPについては入社後に学んでもらえればOK! 異業種出身者でも入社後の研修を経て、必ず活躍できるようになりますので、ご安心ください。 できるところからお任せしていきますので、じっくり成長していきましょう! \安心の研修制度/ 入社後はまず、座学で会社概要や心得を学びます。 その後、品質管理や衛生面の研修を受け、入社約1週間後から製造部門の研修がスタート。 ラインでの作業や食品仕入れ部門など一通りの業務を学んでいただきます。 また、京都以外の工場での研修も受けられます。 <POINT> ◎休日:完全週休2日制で、“月に一度は3連休の取得”を推進しています。家族のイベントがあるときなどは、遠慮なく休んでください。 ◎給与:頑張りは給与として還元。年2回の賞与はもちろん、毎年の昇給でもしっかりと評価します! ◎残業:残業が多くならないよう会社として管理しており、誰かの残業が多くなっているときはフォローする体制が整っています。残業代は全額支給なので、サービス残業はありません!
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- 【送迎バス有/マイカー通勤可】京都府八幡市戸津水戸城55 <アクセス> 京阪「樟葉」駅・JR「松井山手」駅・近鉄「大久保」駅より社員専用送迎バスあり(1時間に約1本のペースで運行) ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり ――――――――――――――― 遠方の方もぜひご応募ください! ――――――――――――――― 独身者の方には、家賃負担2割で住める、借上げ社宅をご用意します!「工場から徒歩5分以内」「最寄駅から徒歩10分圏内」など、ご希望に沿った形でお探しします!※当社規定あり さらに家電つきが良い場合は、3000円~4000円費用は上がりますが対応しています!
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- 【総合職】 ■大卒以上/月給26万1000円以上 ■短大・専門卒・高卒/月給24万100円以上 【一般職】 ■大卒以上/月給22万8100円以上 ■短大・専門卒・高卒/月給20万7200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。 ※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。 ◎別途、賞与年2回と各種手当(時間外手当は全額支給)を支給! 【試用期間中】 ■大卒以上/月給22万8100円以上 ■短大・専門卒・高卒/月給20万7200円以上
設立 1987年
従業員数 160名
平均年齢 37.5歳
求人情報 全42件
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反響型リフォーム営業/広島県/未経験OK/インセンティブあり
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- お問い合わせをいただいたお客様に対し、住まいに関するご要望を伺いながら、リフォーム・リノベーションの提案を行います。設計・施工管理と3名のチームで進めるため、専門的な判断は随時相談が可能。お困りごとを整理し、解決へ導く役割です。 ―――――――… ◆業務の詳細 ―――――――… ■お客様の特長は? ご相談いただくのは、50代~60代後半のお客様が中心。「水回りが古くなってきた」「子どもが独立したので間取りを見直したい」「手すりを付けたい」など、暮らしの変化に伴うご要望が寄せられます。 お住まいの中で生活を続けながら工事を行うケースも多く、工事内容やスケジュールを説明し、安心してリフォームを進められるよう配慮します。 ■提案するサービス・案件の幅 水回りのみの部分リフォームから、間取り変更を含むフルリノベーションまで、幅広い案件を担当します。現地調査で専門性が求められる場合も、必要に応じて専門業者を手配し、確認を行います。 ―――――――… ◆仕事の流れ ―――――――… ▼STEP1|来店ヒアリング ご来店いただいたお客様から、お困りごとや「暮らしをどう変えたいか」をヒアリング。ご要望を整理し、リフォームの方向性を共有します。 ▼STEP2|訪問・現地調査 お客様宅を訪問し、住まいの状態を確認。チェックリストやマニュアルに沿って進められるため、未経験の方でも安心して取り組めます。 ▼STEP3|プラン・見積作成/打ち合わせ 設計担当と連携し、プランや見積を作成。お客様とは複数回の打ち合わせを重ねながら、理想の住まいを具体化していきます。 ▼STEP4|ご契約~工事・引き渡し 内容にご納得いただけたらご契約へ。工事中は進捗の共有や調整を行い、引き渡しまでしっかりサポートします。
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- <転勤なし/マイカー通勤可> 希望に応じて配属を決定します! 【東広島支店(本社)/広島支店/福山支店】 ■東広島支店/広島県東広島市西条土与丸4-3-31 └「西条駅」から車で6分 ■広島支店/広島県広島市安佐南区西原9-6-10 └「西原駅」から徒歩5分 ■福山支店/広島県福山市南蔵王町3-8-35 └「東福山駅」より車で4分 ※転居を伴う転勤なし ※マイカー通勤可(駐車場あり) ※受動喫煙対策あり
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- 月給23万円~45万円+インセンティブ+諸手当+賞与(2回)+決算賞与(5年連続支給中) ※月給は固定残業代を含み、時間外労働の有無に関わらず、月44時間分を月6万0059円~11万9999円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします \1棟を成約するごとにインセンティブを支給/ チームで目標を追いながら、成果はしっかり一人ひとりに還元します!
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反響営業/積極採用/未経験OK/インセンティブあり/転勤なし
- NEW
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- 新築注文住宅の企画営業として、モデルハウスや展示場に来場されたお客様に、理想の暮らしを一緒に形にしていきます。設計士や施工担当と連携しながら、住まいづくり全体をプロデュースします。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… ■お客様の特長は? ご来場されるのは、20代後半~30代のファミリー層が中心。結婚や出産などライフステージの変化をきっかけに、「長く安心して暮らせる住まい」を真剣に考えている方が多く、一組一組と丁寧に向き合いながら提案を行います。 ■自信を持って提案できるオーダーメイド住宅 提案するのは、素材やデザインにこだわった高品質な注文住宅。選りすぐりの国産檜をはじめ、見えない部分にも品質を追求した住まいづくりが特長です。地域密着型ハウスメーカーとして、「手の届く贅沢」を実現できる点が、多くのお客様から選ばれています。 ―――――――… ◆仕事の流れ ―――――――… ▼STEP1|来場対応・ヒアリング モデルハウスや展示場に来場されたお客様に対応します。住まいへのご要望を伺いながら、当社の住宅の特長をご説明。どのような暮らしを実現したいのかを共有し、方向性をすり合わせます。 ▼STEP2|プランニング・ご提案 ヒアリング内容をもとに、設計士と連携しながらプランを検討。ラフ案の作成や間取り・デザインの方向性を整理し、お客様の理想を具体的な住まいの形へと落とし込みます。 ▼STEP3|調整・ご契約 プランや資金計画について、打ち合わせを重ねながら調整を行います。内容にご納得いただけたらご契約へ。営業は住まいづくりの窓口として、全体の進行をリードします。 ▼STEP4|着工~引き渡し 着工後から引き渡しまでを継続的にサポート。完成後のアフターフォローも含め、長く信頼関係を築きます。
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- <転勤なし/マイカー通勤可> 希望に応じて配属を決定します! 【 東広島支店(本社)/ 広島支店 / 福山支店 / 三原・尾道営業所 】 ■東広島支店/広島県東広島市西条土与丸4-3-31 └「西条駅」から車で6分 ■広島支店/広島県広島市安佐南区西原9-6-10 └「西原駅」から徒歩5分 ■福山支店/広島県福山市南蔵王町3-8-35 └「東福山駅」より車で4分 ■三原・尾道営業所/広島県三原市明神3-5-1 └「三原駅」より車で9分 ※転居を伴う転勤なし ※マイカー通勤可(駐車場あり) ※受動喫煙対策あり
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- 月給23万円~45万円+インセンティブ+諸手当+賞与(2回)+決算賞与(5年連続支給中) ※月給は固定残業代を含み、時間外労働の有無に関わらず、月44時間分を月6万0059円~11万9999円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします \1棟を成約するごとにインセンティブを支給/ チームで目標を追いながら、成果はしっかり一人ひとりに還元します!
設立 1966年
従業員数 77名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【静岡県浜松市/転勤無】バイク部品などの機械設計/年間休日121日/ヤマハ発動機など大手多数取引
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- ~年間休日121日/大手二輪車のエアクリーナー/新規事業も開拓中/ヤマハ発動機シェア7割/ヤマハ技術開発賞受賞~ ■採用背景: ・県内大手メーカーとの継続した取引があり、受注が安定しております。設計開発から製造・品質管理までを行う一貫体制の当社にて、将来的な組織体制を考慮し、今回は機械設計の業務をお任せします。 ■業務内容: ・二輪車用エアクリーナー/オイルクリーナー、船外機用樹脂部品、汎用エンジン/発電機用樹脂部品等の設計・試作業務です。 ・メーカー担当者として製品開発に関わる設計・試作業務を担当していただきます。 CATIAを使用した2D図面・3Dモデルの作成 樹脂部品の設計検討、金型構造の確認 試作品の組立・評価・改善提案 メーカーとの技術折衝、仕様調整 社内関連部署との連携(製造部・品質保証部・営業技術部など) ■入社後の教育体制: ・OJTにより先輩社員から丁寧に業務内容を教えていただけますので、ご安心ください。分からない事があれば何でも質問できる職場環境です。 ■当社の特徴・強み: ・県内大手メーカーとの継続した取引があり、受注が安定しております。設計開発から製造・品質管理までを行う一貫体制で、幅広いニーズに対応し、高品質な製品を提案・提供しております。 ・今後業界の変化に伴い、新事業や新分野への参入を積極的に検討しております。社員の新しい意見を吸収していきたいと考えております。 ・年間休日121日、残業月平均10hでプライベートも充実できます。 ■同社について: 現在同社は第二創業期にあたり、既存の二輪部品(エアクリーナー等)に加え、現在医療やロボットなどの領域への進出を図っています。 二輪部品についても残存する製品になるため、既存領域と新規事業の両立を目指し日々開発を進めています。 ※新規事業:https://yamatoseisakusyo.jp/service/plate 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市浜名区尾野2285-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~270,000円 <月給> 220,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収については、入社後の実績に応じて見直しを行っていきます。 ■昇給:有 年1回(2025年度実績:1月あたり6,000円) ■賞与:有 年2回(2025年度実績:4ヶ月分) ■手当:通勤手当、養育手当等 【モデル年収】 ・年収680万円 入社19年目 係長(月給40万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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営業職/年休125日/土日祝休/残業少/ノルマ無/賞与年3回
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- 【 住宅に欠かせない商品を扱うお仕事 】 サッシ(窓枠)やエクステリア(門扉やカーポートなど家の外に設置するもの)、バスルーム・キッチンなど住宅設備を扱うお仕事です。 法人・個人割合は9:1。既存顧客からのご要望への対応が中心となります。 【 一日の流れの例 】 7:30 出社。職人さんへの指示出し 8:30 メールチェックや事務作業 10:00 午前休憩 10:30 現場打合せのため外出 12:00 昼休憩 13:00 お問合せへの対応 15:00 午後休憩 15:30 見積もりや書類の作成 17:30 退社 【 安心の教育体制!】 入社後は経験に応じた研修を実施します。 未経験の方でもしっかりと仕事が身に付く教育体制をご用意していますので安心してチャレンジできる環境です! ▼e-ラーニング等を活用し座学で基礎知識を習得 ▼職人さんと現場へ同行し、設置の仕方などを見学 ▼先輩社員のOJTを受け、業務のサポートを中心にカンタンなことからスタート。 ▼できることを増やしながら一連の流れを身につけ、少しずつ担当先を持っていきます。 ▼担当を持った後も、わからないことは先輩へいつでも相談可能! 【 働き方に裁量アリ!】 お客様からのご要望に対する反響営業が中心で、自ら提案を行うことやニーズ発掘のための外回りなどはありません。 一方で「新規顧客を開拓してみたい」「いい提案ができそうなのでしてみたい」といったチャレンジは大歓迎! 仕事の進め方もコントロールしやすく「今日は外に出ず事務に集中して取り組む」といったスケジュールの組み立てができます。 ノルマもないので、数字にとらわれずにお客様や会社に貢献できる働き方が叶う職場です!
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK/社用車通勤利用OK/駐車場完備】 広島県三原市古浜2丁目4番3号 <アクセス> 三原駅より徒歩15分 ※受動喫煙防止対策:オフィス禁煙
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- 月給24万円~35万円(固定残業代含む)+諸手当+賞与年3回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15時間分を、月2万4000円~月3万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は経験能力を考慮し優遇します
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組立・施工スタッフ/年休125日/基本残業なし/賞与年3回
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- サッシ(窓枠)やエクステリア(門扉やカーポートなど家の外に設置するもの)を住宅に設置する作業をお任せします。 三原市内や近郊エリアでの作業となるので、遠方への出張はありません。 【 具体的には… 】 ■サッシ・エクステリア等の組立・施工業務 ■テラス等の組立・施工業務 ■住宅建材などの材料の搬入作業 など ★十数分で終わる現場もあれば、3日かけて作業する現場もあり、作業内容も現場によってさまざま。「同じことの繰り返し」とはならないのがポイントです! ★現場の規模によって、ひとりで担当することや2~3名で協力して作業する場合も。 ※慣れるまではひとりで現場に行くことは一切ありません! 【 工具を使ったことがなくてもOK!】 工具を使うのが初めてという方でも、ドライバーの使い方からお教えしますのでご安心ください! まずは製品搬入の手伝いや、カンタンな作業などから始め、サポート役として現場や仕事に慣れていくことを目指しましょう。 ▼ 10件ほど現場を経験すると一人でできることも増えていきます。 例) ・網戸の張替え ・ガラスの交換 など 自身のペースでステップアップできるので、成長を急かされることはありません! ▼ ひとり立ち後は、自身のやり方できれいな仕上がりを追及したり、難易度の高い現場にも対応したりと、技術力を高めていくことができます! 施工技術が上がるにつれ、お客様満足度もより大きくなるので達成感もUP◎ ★目指す姿は人それぞれ! ひとくちに職人といっても、人によって得意分野は異なります。 「手先の器用さを活かした加工技術」 「豊かな想像力で顧客ニーズに応える柔軟な施工」など、先輩方も自身の強みを活かしながら活躍しています。 ぜひ、先輩方から多くのことを吸収しつつ、あなたなりの職人像を目指してください!
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK/社用車通勤利用OK/駐車場完備】 広島県三原市古浜2丁目4番3号 <アクセス> 三原駅より徒歩15分 ※受動喫煙防止対策:オフィス禁煙
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- 月給22万1020円~28万1400円(固定残業代含む)+諸手当+賞与年3回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万6020円~月2万400円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★基本的に残業はありません。現場が早く終わった日には早上がりすることも!
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設立 1973年
従業員数 108名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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未経験歓迎のメカニック/賞与実績4.8カ月分/年休120日
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- ★未経験・資格のない方も大歓迎!★ 「中途入社+未経験」から整備士になった社員が大勢います。 スキルや経験に合わせて、無理なくお任せしていきますので、安心してご入社ください。 ほとんどの方が、3~4カ月ほどで一人で点検ができるようになりますよ! 具体的には何をするの? ーーーーーーーーーーー ■新車の納車の前に行う整備 ■お客さまから持ち寄られた不具合の確認・整備 ■各種パーツ取付(カーナビ、ETC、ホイールなど) ■法定点検・日常車検 ■お客さま対応(受付時/整備後)など ○作業の内訳:車検+点検、一般整備がほとんど ○整備士の人数:1店舗あたり8~16名在籍 ※クリーニング業者と提携し制服を洗濯しているため、毎日きれいな制服で勤務が可能 入社後の流れは? ーーーーーーーー ▼座学研修にて車の構造を学びます ▼トレーナーによるOJT研修 並行して… 国家整備士資格の取得を目指します ※業務時間内に受験可能です ▼じっくり時間をかけ、一人前のメカニックに!! <スキルアップイメージ> ▼基礎研修…入社後 ▼1年目…車検整備 ▼2年目…一般整備 ▼3年目…難問整備 ▼5年目…管理職 ◆ここもPOINT◆ [ 1 ] 独自の予約システムを導入 各店舗の整備士の数や経験に基づいて、業務量をコントロールしているため安定して働けます。 [ 2 ] 代車の多さ+比較的新しいモデルを採用 お客さまにご満足いただける代車をご用意することで、無理な納期での依頼がなく、余裕を持ったスケジュールを組むことが可能となっています。 [ 3 ] 感謝の言葉を直接いただける お車の引渡しの際は担当営業と一緒に対応。 お客さまの笑顔を見る機会も多く、感謝の言葉がモチベーションにつながります!
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK・駐車場完備】 希望を考慮し、下記いずれかのHondaショールームへ配属します。 ■桶川店 〒363-0008 埼玉県桶川市坂田1633-1 ■上尾南店 〒362-0031 埼玉県上尾市東町1-1-1 ■伊奈店 〒362-0805 埼玉県北足立郡伊奈町栄3-121-1 ■大宮吉野町店 〒331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町1-400-18 ★U・Iターン歓迎! 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 【月収例】 月収29万円(入社3年目/自動車整備士2級・Honda SE 2級保有) 月給17万7600円以上(一律業務手当含む) + 各種手当 + 賞与年2回(前年度実績4.8カ月分) ※給与は、年齢・経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します <頑張りはしっかり還元!> ・3級自動車整備士:月1万2000円 ・2級自動車整備士:月1万6000円 ・1級自動車整備士:月2万円 ・自動車検査員:月1万5000円(専任された方) など…スキルアップ&キャリアアップすることができる環境です! ★インセンティブもあり!(各指標の目標達成率に応じて支給) 月平均1~2万の支給実績があります。 頑張った分だけ給与にしっかり還元される環境です!
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反響営業/未経験歓迎/賞与平均4.8か月/完休2日/残業少
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- 埼玉県のHonda正規ディーラー(桶川店・上尾南店・伊奈店・大宮吉野町店)にて、お客さまへの営業販売を担当していただきます。 <ポイント> ○ノルマはございませんが、実績を残した分、しっかり給与に反映されます。 入社1年目でも高収入を目指すことが可能です! ○髪型や髪色、ネクタイ着用など、厳しい規定はありません! 【主な仕事内容】 ■ショールーム案内・車の紹介 お客さまの家族構成や使用用途などをお聞きしながら、ニーズに合った車をご提案します ■見積もり作成・契約手続き 見積もりをお客さまに提示し、説明を行います 納車前の書類作成などは事務スタッフもサポートしますので、過度な負担はありません ■納車対応・納車式 お客さまが待ちに待った納車日です。 お花を渡したり、お写真を撮影したり…営業担当にとっても嬉しい瞬間です! ■アフターフォロー 過去に購入いただいたお客さまと、電話やダイレクトメールにて定期点検などをご案内します 【入社後の流れ】 ■店舗配属まで 基本的なシステム操作や業務の概要に関する基礎研修を受けていただきます。 1日の流れを感じていただけるよう、研修期間中に配属予定のショールームへ行くことも。 入社後2週間~1カ月で店舗デビューです ■配属後の研修 実際の店舗にて、先輩社員からOJT研修を受けながら実務を覚えていきましょう。 入社3カ月後には、メーカーである本田技研工業株式会社にてセールスや商品知識について理解を深めるためのフォロー研修も受けていただきます。 ■ひとり立ちまでは? 入社後2カ月~半年で新車販売を担当された先輩社員もいますが、焦る必要はありません。 自分のペースで、じっくり仕事を覚えていきましょう。 【スキルアップ研修】 ひとり立ちした後も、定期的にスキルアップ研修をご用意しています。 ■保険研修/査定研修 保険募集人資格と査定人資格を取得いただくための研修制度です。 資格取得のための研修や勉強会はもちろん、受験費用も全て会社負担なのでご安心ください♪ ■海外研修あり 2024年は2回の海外研修を実施しています!
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK(無料駐車場完備)】 桶川店、上尾南店、伊奈店、大宮吉野町店いずれかのHondaショールームへ配属 【桶川店】 〒363-0008 埼玉県桶川市坂田1633-1 【上尾南店】 〒362-0031 埼玉県上尾市東町1-1-1 【伊奈店】 〒362-0805 埼玉県北足立郡伊奈町栄3-121-1 【大宮吉野町店】 〒331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町1-400-18 ★受動喫煙対策:分煙(敷地内喫煙所あり)
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- 月給21万3300円以上+賞与年2回(2024年実績4.8カ月分) ※年齢や経験・スキル等を考慮の上、決定します。 ※時間外手当別途支給 ※早出出勤(残業)をした場合は、別途時間外手当を支給します。 <がんばりはしっかり還元♪インセンティブあり!> 各指標の目標達成率に応じて2カ月に一回支給、平均20万円~30万円程です。 1回の支給で70万円支給される方もいらっしゃいます!
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設立 1989年
従業員数 680名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【埼玉・桶川】経理アシスタント(日次業務中心)◆マイカー通勤OK/ブランクOK!/残業ほぼ無し
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- 【地域密着&安定の病院勤務/日次業務・一般事務をお任せ/残業ほぼなし/時短4H~OK/勤務日数も週4日~OK!】 ■業務内容: 医療法人財団の本部にて、経理を中心とした事務業務をお任せします。 ・日常経理業務(現金出納、PCA会計ソフトへの仕訳入力、経費精算) ・支払業務(振込データ作成/確認など) ・入金管理(入金チェック、消込、残高確認) ・現金関連業務(釣銭の準備、各部署からの現金回収、残高照合、現金預け入れ※週1回程度で銀行へ) ・電話対応、ファイリングなどの一般事務 毎朝の残高合わせなど、基本的な経理ルーティンを正確に進めていただくポジションです。税理士とも連携しており、専門的な相談がしやすい環境です。 ■組織構成: 経理担当は2名体制で、少数精鋭の落ち着いた職場です。業務は分担しながらも、協力して進めるスタイルのため、周りに確認しやすく、ブランクのある方や経験浅めの方も馴染みやすい雰囲気です。 ■入社後の流れ: まずは先輩社員の指示のもと、現金出納や経費精算、電話対応など、比較的取り組みやすい業務からスタート。 PCA会計ソフトの使い方や、法人内での経理ルールはOJTで丁寧にお教えします。業務に慣れてきた段階で、支払業務や入金管理、銀行対応なども徐々にお任せしていきます。分からない点はその場で確認しながら進められますので、医療法人での経理が初めての方も安心してスタートいただけます。 ■当社・当求人の魅力: ◎地域医療を支える本部経理として、救急から在宅まで幅広い医療・介護サービスを支える「やりがい」のあるポジションです。 ◎税理士が関与しているため、実務を通じて会計・税務の知識を深められ、スキルアップにつながります。 ◎仕事と家庭の両立に理解があり、子育てや介護と両立したい方にも配慮のある職場です。 ◎少人数体制のため、自分の仕事が組織の安定運営に直結する実感を得やすく、コツコツと正確な仕事が評価される環境です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 埼玉県央病院 住所:埼玉県桶川市坂田1726 勤務地最寄駅:JR線/桶川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 301万円~343万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,000円~236,000円 その他固定手当/月:9,000円 <月給> 215,000円~245,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他手当:資格手当9,000円 ■昇給制度:あり ※1月あたり3,000円~(過去実績) ■賞与制度:年2回 ※計2.00ヶ月分(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 121名
平均年齢 40.9歳
求人情報 全1件
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技術部SV・据付・メンテ/完週休2土日/扶養手当月10万円
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- 自動車、航空機、新幹線などの塗装ブース・空調設備の施工管理・メンテナンスを担当します。 お客様の工場を訪れ、設備を“最適な状態”で稼働させるための技術的な提案や施工を行う仕事です。 <具体的には> ■塗装設備の据付・試運転(SV職) 設計図をもとに、塗装ブースや空調設備を組立・設置。 現場では協力会社と連携しながら、工程・品質・安全を管理します。 据付後の試運転・調整まで一貫して担当し、設備が安定稼働するまで責任を持ちます。 経験を重ねると、工事全体を統括するスーパーバイザー(SV)として活躍できます。 ■メンテナンス・アフターサポート 納入後の設備の定期点検、トラブル対応、改修提案などを行います。 お客様の現場に寄り添い、長く安心して使っていただくための“最後の砦”となるポジションです。 【ANDEX技術部について】 技術部は、「話せる職人」が集うチーム。 設計・営業が受注した案件を引き継ぎ、現場での打ち合わせ、システム設計、工程管理、据付工事をトータルに担います。 新しい技術を柔軟に取り入れ、万全な準備を重ねながら、スムーズに工事を完遂させることを大切にしています。
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- 大阪、名古屋、広島、東京、埼玉、福岡、岐阜★車通勤可 ■大阪営業所/大阪府大阪市淀川区宮原5-1-18 ■名古屋営業所/愛知県名古屋市中区丸の内3-21-25 ■広島本社/広島県尾道市東尾道15-29 ■東京営業所/東京都品川区南品川2-2-7 ■埼玉(関東営業所・テクニカルセンター)/埼玉県久喜市久喜東2-36-16 ■福岡営業所/福岡県福岡市博多区上川端町12-28 ■岐阜営業所/岐阜県各務原市蘇原東栄町2-81-1 <アクセス> ■大阪営業所「東三国駅」徒歩2分、「新大阪駅」徒歩8分 ■名古屋営業所「久屋大通駅」徒歩2分、「丸の内駅」徒歩5分 ■広島本社「東尾道駅」 バス10分、 今免バス下車 徒歩3分※車通勤可 ■東京営業所「青物横丁駅」徒歩4分 ■埼玉(関東営業所・テクニカルセンター)「久喜駅」徒歩13分 ■福岡営業所「中洲川端駅」徒歩1分、「呉服町駅」徒歩7分 ■岐阜営業所「蘇原駅」 徒歩9分 ★業界トップシェアの塗装ブース製造を軸に、 新規事業にもチャレンジし続ける当社で働きませんか。 ※受動喫煙対策:あり ※案件によっては出張がある場合もあり ※U・Iターン歓迎
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- 年俸500万円~890万円 ※前職給与・能力などを考慮の上 応相談。 ※12分割して1/12を月々支給。 ※経験・能力により、さらに優遇される可能性もございます。
設立 1991年
従業員数 4,488名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【岡山市/未経験OK】倉庫管理◆作業は基本ナシ・管理メイン/夜勤なし・残業月10h/福利厚生充実
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- <全国生協(CO-OP)の店舗や宅配の物流業務を支える企業/残業月10時間未満> 私たちは生協の物流会社として、ふだんの暮らしには欠かせない、食品や日用品などを各地の生協組合・連合にお届けしています。 専用システムでの在庫管理や請求支払処理、受発注管理等のPC業務や、取引先や各メーカー、問屋との各種調整、交渉をお願いします。 ほかのスタッフと連携して業務を行います。 ■業務内容: ・在庫数や賞味期限等の管理、不足商品の追加発注 ・業務委託の指示・作業進捗のチェック ・受委託費用の請求・支払業務 ・荷主様への報告資料作成 など 主に商品の在庫管理・不足商品の発注業務、業務委託会社への作業委託指示などがメインとなります。 また、月次の請求支払業務もお願いすることになります。 業務習得・経験を積んだ後にキャリアアップとして他の物流センターや本社などで、さまざまな部署・職種にもチャレンジしていただきたいと考えています。 これらの経験からいずれは、組織の管理運営者として活躍する人財を募集しています。 物流倉庫業務経験があれば、大歓迎です。 入社後の教育はスタッフが指導・サポートしていきます。 ■1日の流れ: 曜日ごとに報告文書・数値まとめ等、おおまかなルーチン業務は決まっています。 その他はスタッフへのマネジメント等行っていただきます。 ■魅力: ・仕事に慣れてしまえばイレギュラー発生時を除き、残業月10時間未満。プライベートの時間も確保出来ます。 ・管理のお仕事なので、倉庫内での作業は原則ありません。見回り点検などはあります。 ■働きやすい環境・福利厚生 ・独立単身者手当として、満30歳を迎える月度まで、月額10,000円の手当が支給されます。 ・消化しきれない有給休暇は、ストック休暇として長期休暇などに活用いただくことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 岡山冷蔵流通センター 住所:岡山県岡山市南区藤田564-178 勤務地最寄駅:JR宇野みなと線/妹尾駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~348,000円 その他固定手当/月:850円 <月給> 235,850円~348,850円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・経験や能力によって決定します ・その他固定手当詳細:一律支給の共済手当850円 ・賞与あり:年2回、6月・12月 ・昇給あり:年1回、4月 ※考課による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1999年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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農作業管理スタッフ/未経験OK/賞与年2回/髪型・髪色自由
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- 当社では東京ドーム約17個分の広大な農地を活用し、葉野菜を中心に水稲、バジル、カボチャなどを栽培しています。契約栽培による計画生産を行い、安定した供給体制を整えています。 ★JGAP認証農場 第三者機関の認証制度であるJGAPを取得し、食品安全・環境配慮・労働安全に配慮した生産管理体制を構築しています。 【具体的な作業内容】 ◆レタス・キャベツなどの生産・販売業務 └播種(種まき)、農地の準備、作付、管理、収穫、出荷、記録、片付けなど ◆水稲の生産 └播種(種まき)、作付、管理、収穫 ◆カボチャ・バジルの生産 など ■■ 収穫スケジュール ■■ 気温・気候にあわせて年間スケジュールを組み、チームに分かれて業務を分担して対応します。 【レタス類】1月~5月、10月~12月 【キャベツ】1月~6月、11月~12月 【水稲】8月、10月、11月(モチ米) 【カボチャ】6月~7月 【バジル】6月~9月 6月~8月は収穫する作物が少ないため、閑散期となります。 期間中は時短勤務となり、朝早めに作業をはじめてお昼ごろには終了となります。 (年間で労働時間を管理しているため、給料の変動はありません) ■■ 1日のスケジュール例 ■■ <通常期> 7:00 始業・ミーティング 7:30 作業開始(収穫など) 10:00 休憩(15分) 12:00 昼休憩(60分) 13:00 午後の作業(収穫・管理作業など) 15:00 休憩(15分) 16:30 業務終了 <夏期> 5:00 始業・作業開始 12:00 業務終了 ※扱う作物が少ないため、時短勤務で対応 ※閑散期にはまとまったお休みも取得できます
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- 【熊本県玉名市】転勤はありません! ※バイク・マイカー通勤OK(駐車場完備) ※U・Iターン歓迎 ▼アクセス ・JR鹿児島本線「肥後伊倉駅」より車で20分 <勤務地詳細> 北部農園横島農場/熊本県玉名市横島町共栄342-2 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給19万9200円~46万1000円+各種手当+賞与年2カ月分 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します
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設立 1974年
従業員数 57名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全2件
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事務職/未経験歓迎/マイカー通勤OK/服装自由/決算賞与あり
- NEW
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- ■お任せする業務 ━━━━ ・データ入力 ・書類作成/整理 ・電話対応(担当部署への取次ができればOK!) ・来客対応 など ★難しいPCスキルは必要ありません! タイピングが苦手だった先輩も活躍中です。 〈慣れてきたら...〉 習熟度合やご希望に合わせて、以下のような業務にも挑戦できます。 ・請求書の作成 ・注文対応 ・営業資料の作成 ・業務日報まとめ など ■入社後は ━━━━ まずは先輩と一緒に業務を行いながら、できることからお任せしていきます。 簡単なデータ入力からお任せしていく予定です。 ■資格の取得も可能 ━━━━ 習得したいスキルや取得したい資格があればまずはご相談ください! スキルアップのための支援は惜しみません。 業務で使用する資格であれば受験費用などは会社が全額負担! 実際に入社後にCADのスキルを身につけた先輩もいます。 ■トーヨー産業について ━━━━ 建築現場で使用されるトーヨーフェンスをはじめ、幅広い製品を開発・販売しています。 国内シェア95%の製品や特許を取得しているオリジナル製品もあり、業界の先駆者として多くのお客さまからの信頼を得てきました。 大手企業との取引実績も多数あり、今後もさらなる拡大を目指しています!
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK(駐車場完備)】埼玉県八潮市浮塚339-1 <アクセス> 「八潮駅」「綾瀬駅」より東部バス関屋下車徒歩6分 ※受動喫煙対策あり
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- 想定年収320~450万円 ■月給21万円以上(固定残業代含む)+ 皆勤手当 + 各種手当 ※皆勤手当(8000円/月)は欠勤さえしなければ全員に毎月支給されます。 ※固定残業代は、月最大11.5時間分(1日30分)を残業の有無にかかわらず一律月2万円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ◎経験やスキルなどを考慮し、決定します
設立 1950年
従業員数 58名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業/熊本県ブライト企業/残業月10h/直行直帰OK
- 締切間近
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- \鋼材とは…?/ 鋼鉄を「板」「棒」「管」などの用途に合わせて加工したもの。ビル、マンション、橋など、あらゆる建物の骨組みになる重要な素材です。 希望や適性に応じて【鋼材非鉄部】または【土木建材部】へ配属します。 ───── 鋼材非鉄部 ───── 既にお取引のあるお客さまを定期的に訪問し、ビルやマンションなどの建設に使う鋼材や建材を提案します。 <具体的には> ■お客さまへヒアリング(用途・数量・納期など) ■条件に合った鋼材の提案・仕入れ ■倉庫への加工指示 ■スケジュール・納期管理 ■納品後のフォロー など <お客さまは> 鉄工所、造船所、ゼネコン、土木・建築会社、加工メーカーなど。 ルート営業が中心ですが、既存顧客からのご紹介を通じて新規提案を行うこともあります。 <実績例> ・熊本城の復旧工事 ・アミュプラザくまもと ・NTT西日本桜町ビル ・アクアドーム など ───── 土木建材部 ───── 民間・公共工事を受注したゼネコンや設計事務所などへ向けて、工事内容に応じた特殊工法や建築資材といった施工工事内容に関する提案を行います。 また、実際の工事現場にも足を運び、「資材は予定通り届いているか」「工事がスムーズに進んでいるか」などを確認。現場と社内をつなぐ窓口として、工事全体を支えます。 ★入社後の流れ  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは入社研修として、商品知識や業務フローを学ぶことからスタート。先輩によるOJTを中心に、一つひとつ知識やスキルを身につけていきましょう。 独り立ちまでは1年~3年を想定しています。成長スピードに合わせて丁寧にフォローしますのでご安心ください! 将来的には、主任→係長→課長とキャリアアップも目指せます。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎】 本社:熊本県合志市幾久富1600-5 合志工業団地内 <交通アクセス> ・JR豊肥線「光の森駅」より車で8分 ・熊本電鉄「御代志駅」より車で10分 \通勤しやすいオフィス/ 阿蘇にほど近く、空港までも好アクセス! 市街地までも30分ほどで生活がしやすい立地です! ※マイカー通勤OK(駐車場完備) ※U・Iターン歓迎(独身寮完備) ※受動喫煙対策:分煙(屋内喫煙可能場所あり)
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- 月給22万5000円~30万5000円+諸手当+賞与年2回 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※上記月給には、一律支給の手当と固定残業代(21時間~14時間分/一律月2万5000円)を含みます。固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給します。超過分は追加で支給します。 ※基本給ごとに固定残業時間が定まっています。
設立 1996年
従業員数 5,330名
平均年齢 36.3歳
求人情報 全35件
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【静岡】社内SE(社内システム企画・導入)◆UIターン歓迎/HV電池の世界シェアトップクラス
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- 会社の中長期ビジョンおよび単年度計画に基づき、製造業務全体を横断的に俯瞰し、電池生産を支える新たな仕組みづくりを企画・推進する仕事です。 情報化企画構想から、システム導入・展開・運用までを一貫して担当いただきます。 ■業務内容: ・製造・生産技術・品質などのユーザー部門の実務に深く入り込み、現場課題や要望を理解したうえで、企画・仕様検討を行い、業務改革を支援・推進します。 ・工場全体の業務を横断的にカバーする領域が主な担当範囲となります。 ・近年では、MESと設備・IoTデータの連携、工場ネットワーク環境の整備などを通じて、データ活用を前提とした生産の高度化・安定化に積極的に取り組んでいきます。 ■仕事の魅力: 当社はトヨタ自動車とパナソニックの合弁により設立され、ハイブリッド車市場の拡大とともに着実な成長を遂げてきました。現在、トヨタ自動車が掲げるマルチパスウェイ戦略の中で、トヨタバッテリーの役割はこれまで以上に重要性を増しており、電池生産の高度化・安定化が大きなテーマとなっています。 本ポジションは、社内SEとして工場の情報化に関する企画構想からシステムの導入・展開までを一貫して担う役割です。製造現場のデータを一元的に管理・活用する工場システムは、現在、本格展開フェーズにあり、企画・仕様検討から現場への定着、関係部門やベンダーとの調整まで、対応領域は多岐にわたります。将来の電池生産を支える基盤づくりに、企画段階から主体的に関与できる点が、本ポジションの大きな魅力です。 ■キャリアプラン: ・入社後は先輩社員のOJTのもとでプロジェクトを経験していただきます。 ・能力・適性に応じて、各業務分野のプロジェクトリーダーを担当していただきます。 ・社内外の研修やジョブローテーションを通じて、工場・IT双方の知見を広げながらキャリアを形成していただきます。 ・将来的には、幹部職としての活躍を期待しています。 ■当社の魅力: ・自分自身が開発に携わった電池が世界中のクルマを動かすことができます。 ・親会社でありお客様でもあるトヨタ自動車と密接に情報共有しながら開発を進めることができる強みを活かしつつ、自らも主体的なリチウムイオン電池の開発に取り組んでおり、電動車化社会に向けて他の電池会社に負けない技術力を蓄積しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:静岡県湖西市岡崎20 勤務地最寄駅:JR東海線/新所原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 境宿工場 住所:静岡県湖西市境宿555番地 勤務地最寄駅:JR東海道線/新所原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 新居工場 住所:静岡県湖西市新居町内山浜名湖西岸土地区画整理事業2-187街区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 560万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~450,000円 <月給> 280,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月30時間を想定した残業代と賞与を含みます。 ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月)※各人の業務能力の伸長度、勤務成績も反映 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【静岡】サーキュラーエコノミー実現に向けた企画推進◆UIターン歓迎/HV電池の世界シェアトップクラス
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- 電動車駆動用バッテリーのサーキュラーエコノミー実現に向けた全社企画・推進を担当します。 ■業務内容: ・欧州電池規則(リサイクル含有率等)に関する要求分析、およびトヨタグループとしての対応方針の策定 ・リサイクル事業者・サプライヤーとの連携による、リサイクルスキーム(材料循環・回収ネットワーク)の構築・推進 ・工場廃材および市中品(交換電池・廃車回収電池等)の回収・再資源化プロセスの企画 ■仕事の魅力: 世界中のあらゆる企業で地球環境問題・エネルギー問題への対応が求められる機会が多くなっている事を受けて、全社の環境企画を担う組織が2021年1月に発足しました。社内の関係部署と連携し電池事業に於ける環境問題全般に関わる事は勿論の事、電池業界に限らず広く社外の情報を収集・解釈することが必要になるため、環境問題全般に渡る業務経験を積むことが出来ます。メンバーは20代~50代の約10名で出身も専門分野も多様性に富んでいるため、自身の経歴に応じた働き方を模索しながら業務を進めることが出来ます。 ■キャリアプラン: 様々な分野の環境に関する全社企画の立案を担当する事により、「環境分野」のリーダーの育成を目指しております。 入社後は、サーキュラーエコノミーの業務を推進したのち、ご本人の要望・適正に合わせて環境・サステナビリティ関連の企画立案の業務やリーダーを担って頂きます。 ■職場のイメージ: グループ長、主幹(課長級)主事職(係長級)、一般社員、他社出向者等専任・兼務メンバー合わせて約10名で構成されています。 年齢層は20代~50代と幅広いメンバーで構成され、自らの成長を実感出来て明るく楽しい職場と働き方を目指しています。 ■当社の魅力: ・自分自身が開発に携わった電池が世界中のクルマを動かすことができます。 ・親会社でありお客様でもあるトヨタ自動車と密接に情報共有しながら開発を進めることができる強みを活かしつつ、自らも主体的なリチウムイオン電池の開発に取り組んでおり、電動車化社会に向けて他の電池会社に負けない技術力を蓄積しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:静岡県湖西市岡崎20 勤務地最寄駅:JR東海線/新所原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 境宿工場 住所:静岡県湖西市境宿555番地 勤務地最寄駅:JR東海道線/新所原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 新居工場 住所:静岡県湖西市新居町内山浜名湖西岸土地区画整理事業2-187街区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 560万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~450,000円 <月給> 280,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月30時間を想定した残業代と賞与を含みます。 ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月)※各人の業務能力の伸長度、勤務成績も反映 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1962年
従業員数 130名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全2件
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【福山】運行管理・安全管理◆年休120日◆土日祝休◆宝和HDグループ◆残業月平均10時間
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- 【大手ユーザーからの安定受注/年休120日/土日祝休/宝和ホールディングスグループの中核企業】 ■業務内容: ・安全で確実な輸送、物流事業を支えるための、維持管理業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・月1回の安全会議(少人数制で複数回実施) ・ドライバーがケガをしないように安全指導、労働時間、休息時間の管理 ・客先構内ルールの定着確認 ・お客様構内パトロール(積み込み先・荷下ろし先でのルール順守確認) ※事故やトラブルは年間数件程度と頻度は少なく、土日対応もほとんどないのが実態となっております。 ■教育制度: ・まずは一つ一つの業務フローを知っていただくためにも、担当者と一緒に実務に当たっていただきます。 ■組織構成: 配車1名、事務員4名、課長1名、所長1名20代~50歳 ■宝和運輸株式会社について: 宝和運輸は鋼材や機械などの重量物の輸送や、自動車産業、建機産業のタクト納入等、専門的なノウハウが要求される輸送をメインに行っております。 トレーラー・ウィング・平ボディ等、多岐にわたる車両を保有し、お客様のニーズに最適な車両でお応えできる配送システムを完備しております。 また、ドライバーへの安全教育とその徹底に力を注ぎ、安全で確実な輸送サービスでお客様企業の業務の効率化、円滑化に貢献いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市一文字町18-6 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~270,000円 <月給> 250,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回+前年度決算賞与実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1983年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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施工管理/未経験者月給30万円以上/残業月3時間程度
- NEW
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- 【お任せする業務】 ■解体計画の確認 ■進捗や品質、安全面の管理 ■必要な機材や職人さんの手配 ■現場の状態や工具・建材の整理状況を確認 ■現場写真の撮影や書類整理 ■工事終了後の最終確認や手続き など ★主な工事現場は東京23区内。一部東京の市町村や埼玉・千葉・神奈川など関東近郊での案件もあります。 ★お客様とのやり取りや見積作成、諸官庁への申請手続きは営業担当が対応します。 【研修の流れ】 入社後は1年~2年程度ほど先輩の施工管理に同行していただき、一通りの業務を覚えたらひとり立ちです。最初は木造建築やテナントの改修といった小規模案件からお任せします。 【キャリアパスについて】 職人さんへのお声がけや管理のクオリティなど、当社の営業担当やゼネコンや協力会社からの評判が良ければ、一般スタッフから現場全体の管理を手がけられる現場代理人に。さらにスキルと意欲に応じて主任・部長の順にキャリアアップできます。 また、当社事業部に移って営業担当になる道も。当社の営業は全員現場経験があり、工事計画の立案・予算の算出などにも関われます。 【国家資格の取得を支援します】 5m以上のコンクリート造の工作物の解体には必須となる「作業主任者」や大規模な現場を管理できる「監理技術者」など、案件によって必要不可欠な資格もあるため、まずは資格が必要ない現場で経験を積んでいただき、会社側で講習を受ける時間を確保します。 さらにハイレベルな施工技師や施工管理技士などを、休憩中または自宅で勉強して取得する方も。取得に応じて手当の支給や評価アップもございます。 ★資格取得支援制度については「約40種類の資格取得を支援!」欄をご確認ください。 【給与アップの明確な基準あり!】 担当した案件の実績や、本人の意欲、社内外からの評価などを加味して年に1回人事考課が行われます。 年齢や経験の有無ではなく、その年の実績しっかり評価するので未経験からのスタートでも本人の意欲・行動次第で給与アップは十分に期待できます。
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- ★基本は現場へ直行直帰!★転勤なし★遠方での業務は要相談 【オフィスワーク時は下記いずれかに出社】 ■神田支店:東京都千代田区鍛冶町2丁目10番4号 神田奥野ビル4階 神田支店/JR中央線・山手線・京浜東北線、東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩2分、都営地下鉄新宿線「岩本町駅」より徒歩3分 ■埼玉支店:埼玉県八潮市鶴ヶ曽根2061番地 東武伊勢崎線「草加駅」下車、バス停「北公園入口」より徒歩8分 ※マイカー通勤OK&駐車場完備(埼玉支店のみ) ※受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙
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- 月給30万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月5万9000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★異業種からの転職でもしっかり評価されるので、キャリアの幅も広がります!
設立 1967年
従業員数 232名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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リサイクル工場作業スタッフ/年収400万円可/実質休179日
- 締切間近
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- 焼却灰をリサイクルする工場で作業スタッフとしての仕事をお任せします! ■仕事内容 ――――――――― ◎モニタリング 自動化された設備が正常に動いているか操作室で管理・コントロール ◎クレーン操作 焼却灰を焼成炉へ投入 ◎現場作業 工場内点検やフォークリフト業務 ■2カ月の研修でゼロから一人前へ成長 ――――――――― 【STEP1】入社~1カ月目 まずは安全教育や工場ルールを学びます。先輩と現場を回って、流れをつかめるのも安心! 【STEP2】1~2カ月目 点検作業や工具の使い方は、実際の作業を通して覚えていきます。先輩がそばでフォローしてくれるので、ミスする心配もありません! ■重機作業中心で体への負担は少ない!資格も会社負担で取得 ――――――――― クレーンなどの重機を使って作業するので、重いものを持ち続ける力仕事は基本ナシ。 点検など体を動かす作業はありますが、体力に自信がなくても大丈夫です。 フォークリフトなどの資格は会社負担で取得可能!「資格取得&活かしたい」方にもピッタリの環境です。 ■4~5名の班体制で、いつも誰かがそばに! ――――――――― 現場は4~5名ほどの班ごとに「モニタリング」「クレーン操作」「現場作業」を交代しながら担当します。 新人は必ずベテランと同じ班なので、一人で悩むことはありません! \実質”月の半分休み”の働き方/ ―――――――――― 埼玉工場は、 日勤→夜勤→明け休み→休み を1セットとした4班2交替制 日勤と夜勤の間は24時間以上あり、必ず明け休みと休日が入るため体を休めながら働けます! 明け休みを含めると、実質月の約半分が休み。平日休みも多く役所や通院の予定も立てやすいため、「仕事も私生活も大事」という方にぴったりです!
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- 【埼玉での募集です!転勤なし/マイカー通勤OK/駐車場完備】 ■埼玉工場 埼玉県大里郡寄居町大字三ヶ山250-1 アクセス:寄居駅から車で12分 ◎社員寮完備のため、遠方の方やU・Iターン希望の方も大歓迎!
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- 月給20万円~30万円 + 賞与年2回4.0ヶ月(昨年実績4.0ヶ月) ※年齢や経験、スキルを考慮し、当社規定により優遇します。
設立 1948年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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ミスタードーナツの店長候補/正社員/月10日~11日休み
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- ミスタードーナツの店長候補としてお迎え。まずは接客販売や製造からお任せし、 ゆくゆくは店舗運営などの店主業務を覚えていただきます。 【主な仕事内容】 ■ドーナツの製造、販売 ■時間帯業務および清掃 ■在庫管理と発注業務 ■スタッフの育成とシフト管理 ■販売計画やマネジメント業務全般 【あなたの発想を活かせる売り場づくり】 年3~4回つくっている他ブランドやキャラクターとのコラボ商品も好評! シーズンごとに工夫をしながらお店の演出やお客様への提案方法などを工夫する楽しさがあります。 【研修・フォロー体制が充実】 本社での研修では、55年にわたり積み重ねてきたドーナツ製造の技術を身につけ、ライセンスを取得。 その後は配属店舗でのOJTを通して、製造・販売、店舗運営などの業務を覚えていきます。 先輩社員や上司からのフォローはもちろん、フォローアップ研修や、技術研修などで ミスタードーナツ独自の店舗運営のノウハウを身につけてていきます。 数年に一度はフォローアップ研修もあり、経験を積むにつれて着実にスキルアップできる環境です。 *―*―*―*―*―* 【休日も取りやすく、ワークライフバランスを整えられる】 必要に応じて土日も交代で休みを取れるようにしています。 夏休みなどの連休を取りたい場合も相談しながら取得。5日以上連続休暇の取得もOKです! 産育休や復職後の時短勤務制度など、ライフイベントがあっても長く働き続けられる制度が充実。 【選べるキャリアプラン】 年1回の「自己申告制度」で、キャリアや勤務地についての希望を申告することが可能です。 ライフステージの変化に合わせて、長く働き続けられるように「自分で選択できる」制度を整備。 多様なキャリアの選択肢の中から、自分のなりたい姿を実現できる環境です。 ★イオングループのキャリアアップ支援制度も!★ バイヤーやトレーナーなど専門性を深めるキャリアを歩むことも可能です。 「イオンセルフスタディ制度」として、店主やバイヤーへのキャリアアップに必要な資格取得支援を行っています。
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- 【自宅から通勤できるショップで働ける!転居転勤なし/マイカー・バイク通勤可/オフィス内禁煙】 <三重県、愛知県、静岡県の当社運営のミスタードーナツ各店舗> ★三重県/名張市(準備中) ★愛知県/名古屋市守山区、小牧市、春日井市、西春日井郡豊山町 ★静岡県/浜松市中区、静岡市清水区、静岡市葵区、静岡市駿河区、富士市、沼津市、富士宮市、磐田市、藤枝市、田方郡函南町、島田市、焼津市、駿東郡、三島市、御殿場市、伊東市、裾野市
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- 月給21万3000円~+賞与年2回+決算賞与+各種手当を別途支給 ■大学院卒・大学卒 ・月給 :25万7500円~+賞与年2回+決算賞与+各種手当を別途支給 ・月収例:33万2600円(賞与年2回を含んだ場合) ■短大・専門卒 ・月給 :23万円~+賞与年2回+決算賞与+各種手当を別途支給 ・月収例:29万7000円(賞与年2回を含んだ場合) ■高卒 ・月給 :21万3000円~+賞与年2回+決算賞与+各種手当を別途支給 ・月収例:27万5000円(賞与年2回を含んだ場合) ★会社の業績好調により、年々給与ベースが上がっています! ※能力やスキルを考慮して決定いたします
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店舗スタッフ/経験者優遇/年休125日/残業少/賞与年2回
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- 入社後は本人の希望や適正にあわせて、農産、水産、畜産、デリカのいずれかの部門に配属。 先輩社員について、実務を担当しながら、業務の流れや作業内容などへの理解を深めていきます。 <お任せする業務> ■売場づくり ■販売対応 ■商品の調理や加工 など ☆入社後のスケジュール 【本部オリエンテーション】入社日~2日間 座学にて、当社の事業内容や担当する業務内容などについて学びます。 ↓ 【配属先店舗でのOJT】3日目~ 配属部門において、部門チーフや先輩社員が商品知識や仕事内容などをイチから教えていきます。 併せて、店長や副店長からも指導を行ったり、本部主体でフォローアップ研修や調理や食品加工などの 技術研修も実施しています。 ☆自身のアイデアをお店づくりに活かせる 当社では、エリアの特性やそこに住むお客様のライフスタイルに合わせ、商品をラインナップ。 店舗スタッフがお客様の声や地域のイベントなどを考慮し、商品の仕入れをしたり、 自分のアイデアのもと、企画を実施するなど、地域のお客様に喜ばれる売り場づくりを進めることができます。 ☆イオングループだからできるキャリア形成 部門スタッフからスタートし、次のステップは部門チーフ職。 その後のキャリアとして、店長を目指すことも、本部のバイヤーや商品開発職などへのキャリアチェンジも可能です。 また、キャリアアップを目指した社員は希望により、「イオンビジネススクール」の受講ができます。 スクール卒業後は学んだ部署に優先的に配属されるなど、将来のキャリアが描きやすくなっています。 さらに「イオンセルフスタディ制度」として、各種資格の取得支援も実施。店長昇格に必要な資格の取得や、 バイヤー向けの資格取得など、目指すキャリアへ向けた明確な一歩が踏みだせるサポートをグループ全体で行っています。
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- 【転勤あり・なしが選べる】★愛知県豊橋市エリア積極採用中! 静岡県・愛知県・岐阜県・三重県・滋賀県・神奈川県・山梨県内の各店舗 ◎U・Iターン歓迎 ◎受動喫煙対策/オフィス内禁煙 ◎マイカー・バイク通勤可(駐車場完備) ※各店舗の詳細につきましては、当社HPをご覧ください https://www.mv-tokai.co.jp/ ☆【希望勤務地制度】を導入  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 静岡県・愛知県・三重県・岐阜県・滋賀県・神奈川県・山梨県のエリア内であれば、自分が希望するエリア内だけで働くことができる制度です。 今後の働き方として、自分が働きたい場所で担当したい仕事で、働き続けることができます!
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- <月収例/大学院・大卒の場合>月収33万2600円(賞与年2回含む) ■大学院、大卒の場合 月給25万7500円以上+各種手当+賞与年2回+決算賞与 ■短大、専門卒の場合 月給23万円以上+各種手当+賞与年2回+決算賞与 ■高校卒・その他の場合 月給21万3000円以上+各種手当+賞与年2回+決算賞与 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 <月収例> 大学院・大卒の場合/月収33万2600円(賞与年2回含む) 短大・専門卒の場合/月収29万7000円(賞与年2回含む) 高校卒・その他の場合/月収27万5000円(賞与年2回含む) ★店長へ昇格した場合には…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <年収例>年収790万円以上 ◎スーパーの元店長の経歴をもつ方もたくさん中途で入社しており、当社でも店長として力を発揮しています♪
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設立 1950年
従業員数 470名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全5件
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【愛媛/松山市】理化学用ガラス機器メーカー・営業職 /国内トップシェア/年休120日/土日祝休
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- ◇世界2位・国内トップシェアの理化学用ガラス機器メーカー/マイカー通勤OK/既存顧客へのルート営業/商社機能も兼ねた幅広い提案が可能&年休120日◇ ■おすすめPOINT \理化学業界をリードする営業職・安定のワークライフバランス/ ・国内トップシェア、世界でも2位を誇る理化学ガラスプラント製品の営業ポジションです◎ ・既存顧客へのルート営業が中心、ノルマもないため長期的な信頼関係を築けるやりがいがあります! ・業界未経験の中途入社者も多数活躍中です! ■職務内容: 営業担当として、理化学機器や分析機器の販売をお任せします。 ・既存顧客へのルート営業:自社製のフラスコや実験用ガラス製品、他社製の理化学機器(分析装置、検査装置など)や消耗品の販売代理店営業を担当します。 ・メーカーへの仕入れ・調整業務:製品の仕入れや調整を行い、顧客のニーズに合わせた提案を行います。 ・営業エリアは営業車でカバーできる範囲で出張もほぼございません。 ■組織構成: 3名、9割が中途入社です! ■業務の魅力 ・世界中のメーカー、ラボで使用される薬品などのろ過装置やガラス実験器具等の営業活動を担当できます◎ 当社は理化学商材の商社としての機能も併せ持っており、100社を超えるメーカー(分析装置、消耗品、実験装置)の製品をお客様のニーズに合わせて提案、販売しています。 ■入社後の働き方 ご入社後はOJTを中心に営業同行を行い、営業ノウハウや自社製品に関する知識を習得していただきます。メーカー勉強会もございますので、商材知識を深めながら、1年程度で独り立ちできるようにサポートします◎ 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 松山オフィス 住所:愛媛県松山市井門町392-3 勤務地最寄駅:JR予讃線線/市坪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~230,000円 その他固定手当/月:10,000円~14,000円 <月給> 230,000円~244,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収:基本給、住宅手当、残業20H、賞与3か月分含む *当社は役職手当、技術手当はありません。すべて基本給に含みます。 *通勤手当は距離により規定額 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1945年
従業員数 185名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全6件
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製造職(熱処理)【静岡市清水区蒲原/転勤なし】プライム上場日軽金G◆残業月10H◆福利厚生充実
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- ≪冷暖房完備の休憩室あり/夏場はドリンクや塩飴無料支給≫ ≪溶鉱炉・電気炉用カーボン製品において世界トップクラスシェア≫ ≪世界に先駆けて開発・商業化!老舗安定企業の新規事業に携われます≫ ■募集背景 東証プライム上場アルミニウム総合メーカー「日本軽金属」グループである当社。カーボンニュートラル達成に向けて世界各国で加速する電動化・再エネシフトへの動きに貢献するべく、2026年から新規事業である熱処理ビジネスを本格的に稼働することが決定しています。 ■業務内容 お客様からお預かりした原料(粉末)を、お客様のニーズにあわせた温度で熱処理します。当社で熱処理した製品はお客様が最終製品に仕上げ、EV・HEVやみなさんが毎日使うPC・スマートフォンなどに使用されるリチウムイオン電池用負極材をはじめ、さまざまな用途で使用されます。 以下いずれかの工程をお任せします。 ほとんどは機械や設備で自動化されているため、正常に作業が実行されているかの監視やフォークリフト・クレーンでの運搬業務が主となります。 業務上必要な資格をお持ちでない方は入社後に会社負担で取得できます。 <前処理> ◇混錬(粉末の原料を機械に投入し、練り合わせる) ◇造粒(練りあがったものをペレット化) ◇乾燥 <熱処理> ◇前工程で完成したペレットを炉に投入 ◇熱処理(安全な場所でモニター監視) ◇冷却 ◇出荷 <設備メンテナンス> ・日常的な点検、メンテナンス ・定期的な炉の改修 ■特徴/魅力 ◇どなたでもチャレンジできる業務です!階段の昇り降りは頻繁に発生しますが、重い物を持ち上げる・運ぶといった体に負担のかかる作業はありません。未経験から入社した社員が多数活躍しています。 ◇乾燥・熱処理工程など暑い環境の中での作業となることもあります。ただし、グループ全体で社員の安全面・健康面を第一に考え、働きやすい環境づくりを推進していますのでご安心ください。 ※冷暖房完備の休憩室あり/夏場はドリンクや塩飴無料支給/作業着クリーニング無料・年2回の定期支給に加えて適宜交換OK ■組織構成 現在本ポジションでは20代~60代まで幅広い年代の社員8名が活躍しています。教育・サポート体制も充実、未経験からの中途入社者多数の環境です! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県静岡市清水区蒲原5600 勤務地最寄駅: JR東海線線/新蒲原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,500円~251,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 232,500円~256,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮した上で決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績:平均計5.13月分) 【年収例】 454万円/40歳(月給25万1千円+賞与+食事手当+役付手当) 408万円/35歳(月給22万7千円+賞与+食事手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 170名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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自動車部品の製造オペレーター/年休141日/賞与4.35ヶ月
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- 5人1組のチームを組み、マツダ自動車などの自動車部品の製造をお任せします。 約40台の加工機に対し一定の場所で作業するのではなく絶えず巡回します。 一日の歩数は2万歩を超えることも!運動不足とは無縁の生活です。 <具体的には> ■材料の供給 自動車部品の元となる材料を機械に投入 ■測定・記録 部品の測定や記録 ■切削油の補充 機械が潤滑に動くよう油を補充 ■刃物交換 長く稼働していると刃が摩耗するので交換 ■ラインの管理 しっかり機械が動いているかをチェック <製品例> ・オートマトランスミッション(AT)用バルブ ┗AT車のギアチェンジに欠かせない部品 ・フューエルレール ┗ガソリン等の燃料を安定的に供給する部品 ・アペックスシール ┗ロータリーエンジンの生命線。 エンジン作動室の気密性を保持するシール 【研修・教育について】 ■1日目 座学の研修では 「どんなものを作っているの?」 「どんな仕事をしているの?」 といった知識をつけることからスタート。 座学が終わり次第、OJTに移ります。 ■2日目以降 製造の流れや検査機器の操作などを実際に目で見て、触れて学びます。 ■1ヶ月後(未経験スタートの場合) 配属 ※『配属=ひとり立ち』ではないので未経験の方もご安心ください。
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- 【高屋台工場】 広島県東広島市高屋台2丁目2番4号 ■最寄り駅 JR「入野駅」から車で7分 【本社工場】 広島県東広島市高屋町郷676 ■最寄り駅 JR「西高屋駅」から徒歩で19分 ※マイカー通勤可 ※無料駐車場完備(規定あり)
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- 月給18万円~25万4500円+ 各種手当 ※上記はあくまで新卒未経験者と同額の最低保証額です。 実際の支給額は、最終学歴、年齢、経験を考慮した上で決定いたします。 ※時間外手当(1.3倍)、休日出勤手当(1.35倍)全額支給
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社内システム担当/年間休日121日/土日休み/残業ほぼなし!
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- 社内システムの構築・運用保守や、社員からの問い合わせ対応をお任せします。 <具体的な仕事内容> ■社内でのシステム関連の困りごとがあった際のヘルプデスク業務 ■パソコン、携帯電話、固定電話、クラウド製品などの選定・管理業務 ■サーバーの保守、点検業務 ■社内業務改善のためのシステム構築業務(RPA、マクロなど) ■稟議書の作成業務 ■総務のサポート業務(郵便や入館許可証の対応など) ■従業員へのIT教育 など <研修・教育について> 1日目は座学の研修からスタート。 ここでは、「マイクロテクノ株式会社」について基本知識を学んでいただきます。 座学が終わり次第、OJTに移っていきます。 ↓ 2日目以降はOJT研修で現場では「どんな方が働いているのか」「どんなトラブルが発生するのか」 などを実際に目で見てもらい知ってもらいながら少しずつ対応できることを増やしていって下さい。 <ゆくゆくはこんなお仕事も…> ■新しい社内システムの検討・構築・運用 ■新規事業立ち上げ時のセキュリティ面・システム面のサポート ■新技術を盛り込んだ社内システムの検討 ■経営戦略や業務改善にも深く関わるようなIT企画
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- 【本社】 広島県東広島市高屋町郷676番地 ■U・Iターン大歓迎 ■マイカー通勤可
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- 月給200,000 円 ~ 254,500 円 + 各種手当 ※上記はあくまで新卒未経験者と同額の最低保証額です。 実際の支給額は、最終学歴、年齢、経験を考慮した上で決定いたします。 ※時間外手当(1.3倍)、休日出勤手当(1.35倍)全額支給 【モデル月収例】 ◆基本給20万円+諸手当+時間外=月収23万8000円/入社2年目22歳 ◆基本給25万円+諸手当+時間外=月収34万2000円/入社6年目36歳 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ※試用期間3ヶ月(同条件) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
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設立 1968年
従業員数 -
平均年齢 39.0歳
求人情報 全2件
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車の反響営業/未経験歓迎/転勤なし/年収450万円以上
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- 長年、地域密着で健全な経営をしてきた当社。ご来店されるお客様の中には、世代を超えて設立当時からお付き合いのあるお得意様もいます。 <主な業務内容> ◆ご来店されたお客様の対応(要望ヒアリング) ◆ご希望に合う車の紹介・販売 ◆車検・点検などのご案内 ◆任意保険のご案内・販売 ◆店舗の販促企画 など \未経験でも大丈夫/ 知識や経験は入社時に必要ありません。知識や接客のイロハは、入社後の教育研修制度で学べます! 現場配属後も「お客様対応専門員」や「メンタルケアに関する資格」を保有する先輩が、OJTを通して丁寧に教えますので、営業のノウハウも効率的に身に付けることができます。 \望むキャリアを目指せる/ 当社ではスタッフの「意欲」や「積極性」を尊重する風土があり、一人ひとりの希望や適性に合わせたキャリアチェンジが可能です。例えば、「事務から営業」「営業から整備」など、あなたに合った適職と出会えるチャンスがたくさんあります!
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- 【車通勤可】埼玉・栃木・群馬のいずれかの店舗 ※希望考慮の上、配属先決定 ◎時短勤務可 ◎マイカー/バイク/自転車通勤可 ◎受動喫煙対策:社内禁煙 ◆オートガーデン桶川/埼玉県桶川市下日出谷東 ◆北坂戸店/埼玉県坂戸市片柳 東武東上線「北坂戸駅」徒歩約15分 ◆新座店/埼玉県新座市野火止 JR武蔵野線「新座駅」徒歩約15分 ◆U-Select鶴ヶ島/埼玉県鶴ヶ島市三ツ木新町 東武東上線「若葉駅」西口徒歩20分 ◆U-Select志木/埼玉県新座市野火止 JR武蔵野線「新座駅」徒歩5分 ◆オートガーデン富士見/埼玉県富士見市下南畑 東武東上線「みずほ台駅」車で8分 ◆オートガーデン羽生/埼玉県羽生市下岩瀬 東武伊勢崎線「羽生駅」徒歩15分 ◆オートガーデン本庄/埼玉県本庄市南 JR高崎線「本庄駅」徒歩5分 ◆オートガーデン佐野 越名店/栃木県佐野市越名町 東武佐野線「田島駅」車で9分 ◆オートガーデン佐野 高萩店/栃木県佐野市高萩町 東武佐野線「田島駅」車で6分 ◆館林店:群馬県館林市富士原町95街区
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- 月給24万7000円以上 ※一律営業手当含む/月2万1000円以上支給 ※固定残業代含む/上記月給には、固定残業代として時間外労働の有無に関わらず月42時間分を、月5万5000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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受付事務/未経験歓迎/完全週休2日/時短勤務OK/賞与2回
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- ホンダ正規ディーラーとして新車販売などを手がける当社にて、事務業務を担当していただく方を募集いたします! ★具体的な仕事内容 ━━━━━ ・伝票の入力(売上、売掛金の管理票の作成、自動車の登録業務の補助) ・店舗でのお客さまへの受付・接客 ・お客さまの車の引取り業務 ・店舗での商品説明、お茶出し など ★入社後は… ━━━━━ 入社後、教育研修を受講し基礎知識を学んでいただきます。その後、実践でのOJT研修を通して、業務の流れなどを覚えていきましょう。すぐに一人で任されることはなく、先輩が近くでじっくりサポートしますので、未経験の方でもご安心ください! ★1日の流れ《例》 ━━━━━ 09:00 【出社/朝礼】 朝礼でその日のスケジュールや仕事の進捗を共有します。 その後、ショールームやトイレの清掃を行い、お客さまをお出迎えする準備を整えます。 09:00~ 【お客さま対応】 ショールームへ来店されたお客さまを笑顔でお出迎え。 テーブルへのご案内や点検・整備の受付など、お客さまに快適に過ごしていただくための接客業務をメインに行います。 12:00~ 【休憩】 休憩室でお弁当を食べたり、その日の気分で自由に過ごします。 同僚たちと情報共有し、親睦を深めるための大切な時間でもあります。 13:00~ 【事務作業】 お客さま対応をメインに行いながら、書類作成やチェックなどの事務作業も並行して進めていきます。 銀行や郵便局へ外出することも。 16:30~ 【店内飾りつけ】 お客さま対応や事務作業が落ち着いたら、店内の飾りつけを見直します。 キッズスペースに新しいおもちゃを用意したり、商品のPOPを作ることも。 また、その日の売上を計上し、仮締めをして入出金の誤差などのチェックも行います。 18:00 【退勤】 翌日の予定を確認してから退勤。 仲の良いスタッフと出かけたり、みんなで食事に行くこともあります。
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- 【埼玉・栃木・群馬/転勤なし/時短勤務可】 ※マイカー通勤OK ※希望を考慮の上配属先を決定 <オートガーデン桶川> 埼玉県桶川市下日出谷東2-15-1(ベニバナウォーク1F) <北坂戸店> 埼玉県坂戸市片柳2280-4 東武東上線「北坂戸駅」徒歩約15分 <新座店> 埼玉県新座市野火止7-4-6 JR武蔵野線「新座駅」徒歩約15分 <U-Select鶴ヶ島> 埼玉県鶴ヶ島市三ツ木新町1-2-5 東武東上線「若葉駅」西口徒歩20分 <U-Select志木> 埼玉県新座市野火止5-6-8 JR武蔵野線「新座駅」徒歩5分 <オートガーデン富士見> 埼玉県富士見市下南畑3440-1 東武東上線「みずほ台駅」車で8分 <オートガーデン羽生> 埼玉県羽生市下岩瀬381-1 東武伊勢崎線「羽生駅」徒歩15分 <オートガーデン佐野 越名店> 栃木県佐野市越名町2040-1 東武佐野線「田島駅」車で9分 <オートガーデン佐野 高萩店> 栃木県佐野市高萩町1342-6 東武佐野線「田島駅」車で6分 新店オープン予定:群馬県館林市富士原町95街区 ◎受動喫煙対策:社内禁煙
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- 月給215,000円~430,000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず22時間分を、月5万5000円~11万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎時短勤務選択の場合 月給165,000円~280,000円 ※時間外労働分は残業代として別途支給
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設立 1968年
従業員数 47名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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自動車ガラスの施工スタッフ/未経験歓迎/年休120日/転勤無
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- 自社工場またはお客さま先(ディーラー、中古車販売店など)で自動車ガラスの交換やフィルム貼りをメインに作業を行っていきます。 <主な業務内容> ■車のガラス交換・修理・メンテナンス ■車のフィルム貼り付け作業 ■お客さまとの簡単な打ち合わせ ■自社工場内の整理整頓・清掃 など ◆未経験スタートでも安心の 手厚いサポート体制があります! …………………………………………… 元製造業や営業など、現在活躍中のスタッフは全員が異業種からの転職者。そのため未経験者に対する理解が深く、サポート体制も万全です。 入社後はまず、先輩の作業を手伝いながら仕事の流れをつかんでいけばOK。作業は常に2人1組で行うので、わからないことはすぐに聞くことができます! \\大倉で働く魅力// ◎さまざまな車に触れられる ━━━━━━━━━━━━━━ 国産車から輸入車までさまざまな車に携われるので、車好きにはたまらない環境です。 お客さま先で作業する際はプロの整備士たちと話す機会が多く、作業をするなかで自分の技術を褒められたりといったやりがいも感じられます。 ◎自身の成長を実感できる ━━━━━━━━━━━━━ 車のガラス施工に関する基礎的な技術の習得と「JAGU2級」の資格取得が、入社後の最初の目標です。 ベテラン社員のマンツーマン指導のもと基礎が身に付いたら、より難易度の高い車種や特殊な作業へと徐々にレベルアップ!技術と経験を積み重ねることで、確かなスキルアップを実感できます。 ◎ワークライフバランスも抜群 ━━━━━━━━━━━━━━━ 平日休みやシフト制の勤務も多い整備業界において、当社は完全週休2日制の土日祝休み。年間休日もたっぷり120日あるので、自分の趣味や家族との時間を大切にできます。 転居を伴う転勤もないため、大分に腰を据えながら無理のないキャリアを描くことが可能です!
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- 【配属先は希望を考慮/U・Iターン歓迎/転勤なし】 当社の各営業所(大分市、別府市、佐伯市)での勤務となります。 ■大分営業所 大分県大分市東浜1-13-9 ■別府営業所 大分県別府市若草町5-16 ■佐伯営業所 大分県佐伯市長島町1-34-21 ◎マイカー通勤OK ◎受動喫煙対策あり
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- 月給20万円~25万円 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※残業代は別途支給いたします。
株式会社タキ電装
設立 1986年
従業員数 93名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造サポートスタッフ/賞与年2回/連休9日年3回/手当充実
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- あなたには、自動車の部品に欠かせない「自動車専用ランプ」やフロントガラス洗浄などに使われる「ウォッシャータンク」などの製造がスムーズに進むように管理・指示などを行う製造サポートスタッフとして活躍していただきます。 【仕事内容】 ■生産指示・納期管理 ┗取引先からの、いつまでにこれくらい作ってほしい、という依頼に基づいて、担当する3~4人の技能員(現場で組み立てなどを行う作業員)に当日や翌日の製造量を共有します。新しく注文が入った際には、納期を守れるよう、既存のタスクと比較し、優先順位をつけながら指示出しを行います。 ■現場巡回・部品供給サポート ┗現場(製造ライン)を見回りし、技能員が困ったときなどに点灯する異常ランプがついていないかなどを確認し、対応します。また、製造するための部品の入荷確認や準備、供給を行います。 ☆製造ラインが止まることがないようにするための大切なお仕事です。 ■設備保全・品質担当との連携 ┗技能員さんにヒアリングを行い、機械や品質の不具合があった場合、設備・品質担当の方と連携し、対処依頼を行います。 ☆自分で対応できるものは自分で対応し、難しいものやわからないものを対処依頼します。 【入社後は…】 \未経験の方も安心して始められる研修を行います/ 1か月目は、現場に入り、技能員として実際の製造工程(部品の組み立て方、傷のチェック方法、箱詰めなど)を学びます。 その後2~3か月かけて、製造サポートの仕事をOJTで学びます。一人ひとりに合わせてしっかりサポートを行うので、着実に成長し、半年ほどを目途に独り立ちを目指しましょう!
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- 静岡県◇◆U・Iターン歓迎/転勤なし◆◇ ☆マイカー通勤OK(駐車場有) ※希望の勤務地で勤務可能です! ■細江工場(☆積極採用中です!) └静岡県牧之原市細江2420-3 ■宍原工場 └静岡県静岡市清水区宍原2861-1 (清水工業団地内)
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- 【月給】22万円~25万円+各種手当 ☆賞与年2回(賞与実績3.8ヵ月分~☆連続支給更新中!) ☆残業手当は全額支給 ※年齢や経験などを考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。
設立 1953年
従業員数 151名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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未経験◎【札幌】メーカー営業(ルートメイン)~年休128日/ダイヤモンド工具の総合メーカー/安定性◎
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- ◎国内トップクラス×世界26か国で使われる「SHIBUYA」ブランド ◎ルート営業中心で未経験から育成! ◎社会インフラを支える「壊さず穴をあける」専門メーカー 当社は、コンクリート構造物に「きれいな穴」をあける ダイヤモンドドリルマシン・工具を製造・販売するメーカーです。 営業職として、以下の業務を段階的にお任せします。 ◆具体的な業務内容 既存のお取引先(商社・工事会社)へのルート営業 製品のご案内・PR 見積作成、受注対応、納品フォロー 展示会や勉強会の企画・運営 商社と連携し、製品理解を深める活動を行います 工事現場での立ち会い・使用方法の説明 実際の使用状況を確認し、改善点を社内へフィードバック ◆その他付随業務 伝票処理、情報収集、集金対応 機械の簡単なメンテナンス対応 など ◎ 新規開拓はほぼなく、既存顧客対応が中心(新規は年2件あるかないか程) ◎飛び込み営業もほぼありません ◎ 専門知識は入社後に習得できるため、未経験の方も安心してスタート可能 ◆担当エリア 北海道内全域 入社後すぐに単独担当は持たず、 半年~1年程度は同行・OJT中心となります。 習熟度を見て担当を決定します。 ◆出張について 頻度:月1回程度 期間:2泊3日を想定 エリア:主に道内 ◆組織構成(札幌営業所) 営業職:3名 60代:1名(定年再雇用) 50代:1名 40代:1名 営業事務:1名 ※少人数のため、OJT・同行を通じて丁寧に指導する体制です ※過去に新卒採用実績もあり、未経験者育成のノウハウがあります ◆働き方 年間休日:125日超(実績) 完全週休2日制(土日祝) ワークライフバランスを大切にできる環境です ◆当社について コンクリートに円筒状のダイヤモンド刃で穿孔するドリルマシンの国内トップクラスメーカーです。 製品は世界26か国で販売され、「SHIBUYA」ブランドは世界的にも高い認知度です。ドリルマシン本体から消耗品であるダイヤモンド刃まで国内一貫製造を行います。コンクリート構造物がある場所すべてが当社の市場であり、 新築工事だけでなく、老朽化インフラの維持・修繕分野でも需要が拡大中。 将来性・安定性の両方を兼ね備えた事業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 札幌営業所 住所:北海道札幌市東区北28条東18-4-16 勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄線/元町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 376万円~510万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,968円~272,552円 その他固定手当/月:17,032円~23,098円 固定残業手当/月:17,032円~23,098円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 235,032円~318,748円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:営業手当 ■賞与:年2回実績 (2024年実績 4.7ヶ月/年) ■昇給:年1回 (前年度実績1月あたり0円~27,400円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1941年
従業員数 248名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全1件
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【栃木県佐野市】ルート営業◆トップシェア製品・現場対応型/教育体制・福利厚生充実◆
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- ≪徹底した育成体制/未経験でも自信がつく/人に優しい職場文化/日本一の商材を扱う/着実にキャリアが積める≫ ■この求人のオススメポイント: ・本社研修3ヶ月+配属後同行で未経験でも一歩ずつ成長できる ・月残業20H・年休113日で無理なく働ける ・日本一シェア製品で提案しやすく成果につながりやすい 除雪機・草刈機・ロボット草刈機を扱い、販売代理店へのルート営業と簡易メンテナンス、納入時の説明などを担当します。 ■職務内容: ・販売代理店へのルート営業 ・製品提案、在庫・状況確認 ・軽微なメンテナンス対応 ・納入立ち会いと操作説明 ・本社メカニックや設計との技術連携…等 営業×サービスの実務型で、現場で課題を解決するやりがいがあります。修理は一般工具でできる範囲に限定され、重整備は専門部署へ引継ぐため未経験でも安心です。 ■徹底した育成と“迷わせない”フォロー環境: 入社後は本社で3ヶ月かけて製品理解と技術の土台を作ります。1ヶ月目は工場で組立工程や構造を実体験し、営業に必要な「なぜこの構造なのか」まで理解。2~3ヶ月目は営業基礎・提案手法・競合比較・よくある故障対応を体系的に学び、分解や点検など軽微修理も実践で習得します。宿泊施設と食事は会社負担のため生活コストを抑えて研修に集中可能。配属後は約1ヶ月の先輩同行で実務を段階的に習得し、営業所の2名のベテランや本社CS課・設計部門が常に相談先として控える“多層サポート”体制で一人にさせない環境が整っています。 ■成果を出しやすい強力な商材ラインナップ: 除雪機は国内生産台数トップで提案しやすく、近年需要が伸びるロボット草刈機など独創的な製品も強み。営業経験が浅い方でも商品力を背景に自信を持って活動できます。 ■当社について: 当社は国内トップシェアの除雪機や独自技術を活かした草刈機・ロボット草刈機を開発し、省力化ニーズの高まる市場で強固な立ち位置を築いています。大手メーカーとの共同開発実績を背景に技術力と信頼性を兼ね備え、厳しい環境下で求められる耐久性や安全性に応える製品群が評価されています。近年はロボット化・電動化・海外展開を加速させており、100億円規模へ成長しつつある企業として将来性も十分。地域密着で働きやすい体制と挑戦を続ける技術文化を持つ企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関東営業所 住所:栃木県佐野市久保町150-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~400万円 <賃金形態> 月給制 月給制。基本給のほか営業手当を支給。 <賃金内訳> 月額(基本給):178,000円~298,000円 その他固定手当/月:33,000円 <月給> 211,000円~331,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(計4ヶ月分)あり。営業手当33,000円/月を含む。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【静岡/島田/転勤なし】建築施工管理◆住宅から店舗、施設までは幅広く担当する面白さ/地域密着で実績◎
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- ~創業50年以上、地域の有名施設で実績◎/幅広い案件を担当する面白さ/転勤なし/マイカー通勤OK/実績のある企業で、安定して働く/静岡県産の木材を利用するなどお客様の健康やライフスタイルを考えた住まいづくりも提案~ ■業務内容: ◇建築現場における監督業務および建築工程管理業務全般をお任せします。 ◇昭和46年創業以来、個人住宅から店舗、官公庁まで幅広い実績を積んできた堅実な企業で、地域に根差した建築プロジェクトに携わることができます。 ■当社の特徴: ◇当社は昭和46年の創業以来、静岡県島田市を拠点に住宅、店舗、官公庁向け物件など多くの建築工事を手掛けています。 ◇地元建材を利用した家づくりなど、お客様のライフスタイルや健康にも寄り添う住まいづくりも進めています。 ◇マイカー通勤可能で駐車場も完備しており、通勤の利便性も高い環境です。 ◇賞与年2回、昇給制度、退職金制度など安定して長く働ける環境づくりを進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県島田市金谷泉町842-1 勤務地最寄駅:大井川鐵道線/代官町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~400,000円 <月給> 320,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 47名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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※未経験歓迎【北上/転勤なし】法人営業(各種タンク類)◆賞与4ヶ月/事業を支えるオーダーメイド製品◆
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- ◆創業50年以上/インフラを支える/火力発電所の冷却水管や野球場の照明塔など/専門性重視の提案型営業◆ ■業務概要: 当社は社会インフラや産業設備を支える受注生産型の鋼管や大型タンクを提供しており、企業や官公庁に対する技術営業を担当いただきます。個人向け営業やノルマはなく、顧客との信頼関係や専門性を重視した提案活動が中心です。 ■業務詳細: 見積書や提案書の作成をはじめ、電話やメール、必要に応じて取引先訪問による要望ヒアリングを行います。案件ごとに費用算出や提案を行い、受注後も顧客フォローを担当します。完全受注生産のため、各案件に対してきめ細やかな対応が求められます。入社後1年間は工場内作業を経験し、製品知識や工程理解を深めていただきます。新入社員はOJTや先輩社員の同行指導があり、顧客訪問も慣れるまでサポートします。宿泊を伴う出張も発生します。 ■取扱製品: ・上下水道・農業用水などに使用される大口径パイプ ・発電所・ダム向けの高圧パイプや水管橋 ・道路標識柱・照明塔・通信鉄塔・風力発電タワーなど街づくりに必要な鉄構造物 ・工場で使われる圧力容器(タンク)や熱交換器 ・お客様の要望に合わせて設計・製作するオーダーメイドの鉄管構造物 などの幅広い商材を取り扱います。 ■組織構成: 従業員47名の少数精鋭体制で、ノウハウを組織内で共有し合いながら業務を進めています。 ■業務の魅力: 当社製品の高い技術力とオーダーメイド対応力を生かし、社会や産業を支えるやりがいを実感できます。ノルマや飛び込み営業はなく、顧客との信頼構築や専門性の向上に専念できます。 ■教育体制: OJTや先輩社員の同行で基礎から丁寧に指導し、未経験分野でも安心して習得できます。 ■就業環境: 原則土日祝休・週休2日制・有給消化率85%・賞与年2回(4ヶ月分)、育児・介護休暇実績あり、マイカー通勤も可能です。 ■想定されるキャリアパス: 営業スキルや製品知識を高め、将来的には技術営業リーダーや管理職としての活躍が見込めます。 ■企業の特徴/魅力: 創業50年以上、社会インフラを支えるものづくり企業として安定性と信頼性を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県北上市北工業団地2-10 勤務地最寄駅:東北本線/村崎野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):173,400円~211,000円 <月給> 173,400円~211,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮して決定します 賞与:年2回(前年度実績4か月分)※業績により異なる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 15名
平均年齢 31.6歳
求人情報 全4件
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【岩手/北上市】不動産営業◆北上市内シェアNo.1の実績/年間休日126日/転勤なし
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- ~北上市内シェアNo.1の実績/安定した売上を確保/LIXIL HOME'S優良店認定/新社屋で勤務◎/年休126日/転勤無し/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可・駐車場完備~ ■業務内容: 不動産の売買仲介営業を担当していただきます。一戸建て、アパート、土地等の個人向け不動産の取り扱いが中心です。 ・不動産を売却したいお客様からの相談対応 ・価格査定/調査 ・ネット等への不動産情報の掲載/問い合わせ対応 ・不動産を購入したいお客様への情報提供 ・不動産のご案内 ・資金計画の提案 ・契約締結 ・引き渡し等 売買仲介業務全般をお任せします。 ■当社の特徴: お客様の来店率の高さが当社の特徴です。創業から50年超の歴史があり、たくさんのお客様とご縁を大切にしてきました。その結果、自ら当社へ来店し相談してくださるお客様が非常に多くいらっしゃいます。そのため、飛び込み営業などはほとんどございません。 ■入社後のイメージ: 入社後は、OJTで業務を覚えていただきます。営業となりますので社外での折衝が多く、1日に3~5人のお客様と面談していただきます。 ■組織構成: 所属いただく売買グループは、3名体制(30代前半男性、20代後半男性、20代後男性)です。その他、社長、取締役2名、管理グループ(3名)、賃貸グループ(4名)、総務経理(2名)に分かれており、20代~60代の社員が在籍しています。 ここ数年は新卒社員も入社しており、20/30代の社員が活躍しています。少数精鋭のメンバーでグループ間の垣根を超えて、全員で協力し合いながら業務を進めていることが当社の強みです。 ■就業環境: ◎同社は、家族のようなアットホームな環境が特徴です。年に1回社員旅行(直近は東京、大阪)に行くなど社員同士の親睦を深めています。 ◎2022年8月に本社を新設し、社員が働きやすい快適な職場環境を整えております。定着率は90%以上となっており、長く腰を据えて働きたい方にはぴったりの環境です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県北上市本通り3-1-17 勤務地最寄駅:JR東北本線/北上駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 434万円~604万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,420,000円~4,560,000円 固定残業手当/月:35,000円~60,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 320,000円~440,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与あり/年2回(基本給×2か月分想定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岩手/北上市】未経験◎不動産営業◆北上市内シェアNo.1の実績/年間休日126日/転勤なし
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- ~職種未経験&業種未経験の方も歓迎!北上市内シェアNo.1の実績/安定した売上を確保/LIXIL HOME'S優良店認定/新社屋で勤務◎/年休126日/転勤無し/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可・駐車場完備~ ■業務内容: 不動産の売買仲介営業を担当していただきます。一戸建て、アパート、土地等の個人向け不動産の取り扱いが中心です。 ・不動産を売却したいお客様からの相談対応 ・価格査定/調査 ・ネット等への不動産情報の掲載/問い合わせ対応 ・不動産を購入したいお客様への情報提供 ・不動産のご案内 ・資金計画の提案 ・契約締結 ・引き渡し等 売買仲介業務全般をお任せします。 ■当社の特徴: お客様の来店率の高さが当社の特徴です。創業から50年超の歴史があり、たくさんのお客様とご縁を大切にしてきました。その結果、自ら当社へ来店し相談してくださるお客様が非常に多くいらっしゃいます。そのため、飛び込み営業などはほとんどございません。 ■入社後のイメージ: 入社後は、OJTで業務を覚えていただきます。営業となりますので社外での折衝が多く、1日に3~5人のお客様と面談していただきます。 不動産営業が未経験でも、しっかりとサポートする体制を整えていますのでご安心ください。 ■組織構成: 所属いただく売買グループは、3名体制(30代前半男性、20代後半男性、20代後男性)です。その他、社長、取締役2名、管理グループ(3名)、賃貸グループ(4名)、総務経理(2名)に分かれており、20代~60代の社員が在籍しています。 ここ数年は新卒社員も入社しており、20/30代の社員が活躍しています。少数精鋭のメンバーでグループ間の垣根を超えて、全員で協力し合いながら業務を進めていることが当社の強みです。 ■就業環境: ◎同社は、家族のようなアットホームな環境が特徴です。年に1回社員旅行(直近は東京、大阪)に行くなど社員同士の親睦を深めています。 ◎2022年8月に本社を新設し、社員が働きやすい快適な職場環境を整えております。定着率は90%以上となっており、長く腰を据えて働きたい方にはぴったりの環境です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県北上市本通り3-1-17 勤務地最寄駅:JR東北本線/北上駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 392万円~492万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~3,600,000円 固定残業手当/月:35,000円~60,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 285,000円~360,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与あり/年2回(基本給×2か月分想定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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役員専属ドライバー/月給30万円~/賞与年4回/未経験歓迎
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- ――――――――――― お任せする仕事内容 ――――――――――― ■都内近郊の商談先・会合先への役員送迎 + 送迎がない時間帯・日は… ■社内で簡単な事務作業(伝票整理、データ入力、雑務など) 月の稼働日数の2~3割程度です。 / ここがポイント! \ 1)商談中や待機中は自由! ┗ルートの確認などが終われば、あとはゆっくり待つスタイルでOK! 自分時間を合間に取れるので、息抜きしながら働けます。 2)ずっと運転業務…ではない! ┗送迎がない時間帯や日は、オフィス業務で気分転換。 運転だけを毎日毎日…ではなく、リフレッシュしながらできる仕事です! 3)生活リズムを大切にできる ┗基本8:00~18:00勤務で、プライベートと両立できます! ★送迎ドライバー経験者や、土地勘のある方は、即戦力として活躍可能! ―――――――――――――― 具体的な1日スジュール例 ―――――――――――――― 【8:00】 出社 当日の運行予定・道路状況確認 【8:45】 カンタンな事務作業など 車両点検・洗車/清掃・備品確認(運行前準備) 目的地のルート/渋滞確認、給油、車両整備など 【12:00】 会食(昼食)会場へ送迎 午後の会議終了のタイミングで迎車→取引先・次の会場へ送迎(予定変更にも対応) 【18:00】 役員の帰宅送迎 帰社後 報告書提出、車両確認(点検・清掃)、鍵返却などをして退勤 ※午前中は事務所内でほぼ待機となります。 ※あくまでもスケジュールの一例となります。 業務の状況により異なる場合もございます。
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- 【自動車通勤OK/転勤なし】 中間処理センター:埼玉県吉川市大字中井小松川68-1 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給:30万円~ + 賞与年4回 ※給与は、経験や能力を考慮の上、優遇いたします。
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設立 1955年
従業員数 8,480名
平均年齢 -
求人情報 全20件
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倉庫内スタッフ/未経験歓迎/賞与年3回(平均賞与50万円)
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- ≪仕事内容≫ ◆トラックで運ばれてくる業務用食品の検品 ◆検品された商品を倉庫に格納 ◆庫内の業務用食品の仕分け ◆在庫商品の管理(賞味期限や、数量のチェック) 上記の作業を、日々ローテーションで担当していきます。 ☆毎日さまざまな作業を担当できるので、飽きることなく続けることができます♪ ☆各作業自体は難しいものではなく、マニュアルもあるので未経験の方でもご安心ください。 ☆重い荷物はフォークリフトで運ぶため、体力的な負担は少なめです。 ーーーーー ≪入社後は≫ まずは倉庫内をご案内した後、先輩と一緒に実際に現場に入りながら、少しずつ業務を覚えていただきます。 フランクにコミュニケーションを取りながら仕事を進めていくので、困ったことやわからないことがあっても、すぐに相談しやすい環境です。 ☆フォークリフトの免許などは入社後に会社負担で取得可能!操作の仕方も先輩が丁寧にお教えします。 ーーーーー ≪この仕事のPoint!≫ ★効率よく進める楽しさ お客さま先に時間通り荷物を届けるためには、いかに効率よく作業を進めていくかが大切。 「こうすればもっと早いかも」 「このやり方の方が負担が少なくやりやすいのでは?」 そういった意見は大歓迎!改善提案は積極的に採用していく社風です。 あなたのアイデア・采配でうまく荷物をさばけたときの達成感はひとしおです! ★頑張りをきちんと評価しキャリアアップ! 希望をすれば、「アルバイトスタッフをマネジメントするリーダー」を目指すことも可能です。 メンバーへの指示や勤怠管理などを経験することでマネジメントスキルを身に着けることができます。 ーアルバイトから営業所長に昇進し、年収1000万円以上を叶えた社員も! ー意欲と実績次第でリーダー以上のポジションも目指せます。 ★キャリアチェンジも可 希望をすれば、専用システムへの入力などの事務作業や、電話応対などの事務業務への異動も可能です。
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- 【広島県広島市/転勤なし】★車、バイク、自転車通勤OK・駐車場完備(無料)※U・Iターン歓迎 ■広島西第一営業所 所在地:〒733-0832 広島県広島市西区草津港二丁目8-7 ※室内原則禁煙(屋外喫煙スペース有)
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- 月収例:25万4177円~39万1604円 月給:18万4670円以上 ★時間外手当は1分単位で全額支給します
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短距離ルート配送/未経験歓迎/賞与年3回/実質年休124日
- NEW
- 締切間近
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- ――― ◆仕事内容 ――― ◇運ぶもの 野菜や肉、焼き肉のタレ、小麦粉などの食品 ー適性や体調を考慮し、「タレ1本だけ」など軽いものを中心にお任せすることも可能! ※倉庫スタッフと協力し積み込みも行います。 ◇配送先 拠点近辺の飲食チェーンや病院、給食センター等 ー大手取引先多数! ◇配送スタイル 固定のお客さまに決まったルートで荷物をお届け ー企業向けの配送のため再配達はなく、クレームのリスク等もありません! ≪Point!≫ ★トラブル時のお客さまへの連絡は営業所が担当。運転に集中できます。 ★配送ルートごとのにマニュアル完備!初めてのルートでも安心です。 ★代走制度があるので、体調不良時も班の仲間に安心してお任せください。 ――― ◆入社後は ――― ★未経験者の3年以上定着率は約90%! 【入社後安全運転講習(2日)】 改めて運転に関する知識を学べるので、お仕事での運転経験がない方も安心です ▼ 【同乗研修】 先輩社員と一緒に配送ルートを回ります ルートや駐車、台車を使うときのルールなどを一つずつ学べます ▼ 【資格取得は自己負担なし】 普通免許のみの方は、庫内作業などを行いながら準中型などの免許取得を目指していただきます。 働きながら無理なく自動車学校に通えるようにしていますので、ご安心ください! \こんなところも魅力!/ ☆やる気次第でチャレンジの幅は無限大! 新人教育やメンバーマネジメントを担当したり、新コースの調整を行ったりと、「やりたい!」と思ったことには積極的に挑戦できる環境です。 ☆個人のライフスタイルを尊重! お子さまがいる方はお迎えが間に合うようにシフトを調整。しっかり稼ぎたい人はガツガツ働くなど、その人のライフスタイルに合わせて働き方も柔軟に変えることができます。
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- <転勤なし>中京北信越・関西・中四国・九州の各拠点 ★希望拠点へ配属!応募時にお知らせください ★車・バイク・自転車通勤可/無料駐車場有 【中京北信越】 石川営業所/石川県能美郡 尾張一宮営業所・一宮営業所/愛知県一宮市 【関西】 高槻第一営業所/大阪府高槻市 ※面接地は高槻第三営業所になります。 住所:〒569-0841 大阪府高槻市西面北2丁目25-1 六甲アイランド営業所/兵庫県神戸市 甲子園第二営業所/兵庫県西宮市 【中国】 岡山デリバリー営業所/岡山県倉敷市 倉敷営業所/岡山県倉敷市 広島西第一営業所/広島県広島市 沼田第二営業所/広島県広島市 善通寺営業所/香川県善通寺市 【九州】 福岡第一営業所/福岡県糟屋郡 鳥栖ICセンター/福岡県小郡市 熊本営業所/熊本県上益城郡 鹿児島営業所/鹿児島県鹿児島市 ※室内原則禁煙/屋外喫煙スペース有
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- \各拠点、1年目から年収500万円以上も実現可能!/ ★ドライバー職の賞与年間平均支給額50万円以上! 【月給】 ■石川 18万7170円~ ■尾張一宮/一宮 20万5170円~ ■高槻第一/六甲アイランド 21万2170円~ ■甲子園第二 19万3170円~ ■岡山デリバリー 19万7170円~ ■倉敷 18万6170円~ ■広島西第一 18万6670円~ ■沼田第二 18万5370円~ ■善通寺 18万4170円~ ■福岡第一 19万4170円~ ■鳥栖ICセンター 18万570円~ ■熊本 17万6670円~ ■鹿児島 17万3170円~ ※月収例は「休日・休暇」の下で紹介しています
設立 1960年
従業員数 98名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート配送ドライバー/未経験歓迎/賞与年2回/最大9連休あり
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- \仕事のポイント/ ◎長距離運転なし ◎日帰り配送のみ ◎無理のない配送スケジュール ◎重いモノを持つ力仕事なし ◎研修からスタート&資格取得支援あり ━━━━━━━━━━━ 【お任せする仕事内容】 ━━━━━━━━━━━ ■大型トラック(ウイング車)でのルート配送 ■配送先での荷下ろし・納品対応 ■倉庫作業 └フォークリフトを使った荷物の積み込みなど <配送エリア> 広島市・安芸郡周辺がメイン。 往復10km~20km程度の近距離が中心で、泊まりや出張はありません。 <一日の配送> 1日3便ほどから始め、慣れてきたら5便~7便程度をお任せします。 無理のないスケジュールを組んでいるため、急かされることなく、安全第一で業務に取り組めます。 <扱う荷物> 自動車に使われる部品を、大手自動車メーカーへお届けしています。 荷物の積み下ろしはフォークリフトを使用し、重い荷物を持ち上げるような力仕事はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心の育成体制】 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、先輩のトラックに同乗する「横乗り研修」からスタート。 先輩の仕事を横で見ながら、実際の流れを覚えていきます。 経験・スキルに応じて、3カ月~半年ほどで独り立ち。 あなたのペースに合わせて一つずつ任せていきますので、焦らず成長を目指していきましょう! <資格取得をサポート> フォークリフト免許・大型免許は、入社後の取得もOK。 自社倉庫でフォークリフトの練習ができ、先輩が操作のコツをアドバイスします。 入社後に取得する方も、「免許はあるけど自信がない」という方も、基礎からしっかり身につけられる環境ですので、ご安心ください。 ★大型免許をお持ちでない方は、倉庫作業を覚えながら免許取得を目指していただきます。
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- 【転勤なし/自動車通勤OK/駐車場完備】 広島県広島市安芸区矢野新町2-2-22 └「矢野駅」より車で5分 ※受動喫煙対策あり:屋内禁煙・喫煙可能場所あり
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- 【月収例27万円~40万円】 日給8800円以上+各種手当 ※スキル・経験を考慮して決定します ※勤務日数の平均は月19日~23日 ★収入例(月22日勤務の場合+各種手当) 経験1年未満:月収例25万円~30万円 経験2年以上:月収例30万円~35万円 経験3年以上:月収例35万円~40万円 ※日々の無事故運転や勤務態度に応じて安全品質の担保のできる方に積極的に仕事を依頼しており、短期間で収入アップを目指せます!
設立 1967年
従業員数 1,189名
平均年齢 -
求人情報 全15件
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文系職種オープンポジション/未経験歓迎/賞与5.6ヶ月分
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- 具体的な業務内容 ───────── 以下の業務から、あなたの希望・適性に合った部署へ配属します。 興味のある仕事や得意分野を伸ばしながら、自分らしいキャリアをスタートしましょう! <IT/DX> ■ITマネジメント ・サイバーセキュリティ対策の立案、実装 ・インフラ設計、構築、運用 など ■DX推進 ・AI/データ活用推進 ・IoT系システム/Web系内製開発の企画立案 ・人財の育成サポート ・社内DX推進 ・業務アプリ開発 など <営業> ・国内外OEM向け営業業務 ・各種触媒の市場調査 ニーズ調査 など <管理部門> ・総務業務 ・人事業務 ・経理業務 <海外赴任候補> ・海外拠点の財務報告 ・コスト管理および戦略的財務管理の立案 <新規事業> ・カーボンニュートラル/資源エネルギー分野等、新規開拓営業 ・新規事業テーマリーダー業務 <CN・環境事務局> ・環境関連業務全般 ・環境ISO事務局 ・CN関連業務 入社後の流れ ──────── 入社後は、OJTを通じて業務に必要なスキルを身につけながら業界や仕事に対する理解を深めていきます。 各種階層別研修や専門知識、英語教育など、豊富な研修制度も整えるなど『人財育成制度』も豊富に完備。 あなたの希望やスキル、適性に合わせた仕事で得意を伸ばしながら活躍が可能です!
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- ◆社宅・家賃補助あり ◆マイカー通勤OK 以下いずれかの拠点へ配属となります。 <本社> 静岡県掛川市千浜7800番地 <研究開発センター> 静岡県磐田市下野部1905番地10 <掛川駅前オフィス> 静岡県掛川市亀の甲亀の甲1丁目3-1 掛川グランドホテル10階 ※入社後、異動による勤務地変更の可能性があります ※海外赴任業務を希望の場合は当社海外拠点
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- 【学部卒】 月給263,010円以上 【修士了】 月給290,990円以上 【博士了】 月給320,230円以上 ※経験・スキルを考慮の上決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。
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理系職種オープンポジション/年休121日/賞与5.6ヶ月分
- 締切間近
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- 具体的な業務内容 ───────── 以下の中から、あなたの希望・適性に合った職種へ配属します。 興味や得意を伸ばしながら、技術者としてのキャリアをスタートしましょう! <製品開発> ◆大手自動車メーカー向け触媒の開発に向けた実験検討・評価 ◆報告書の作成、特許起票 ◆報告資料の作成 ◆技術ミーティング など <燃料電池触媒開発> ◆燃料電池、水電解向け触媒の材料研究・製品開発 ◆試作業務 など <製品設計> ◆スラリーの設計に関する技術開発 ◆設計要領の整備・管理運営 など <品質管理> ◆ICP分析を用いた調査 ◆検査法の開発・改善 ┗量産分析方法の開発、分析機器の選定・管理など <生産技術> ◆生産設備の設計・導入 ◆現工法の改善 ◆新技術開発のシナリオ立案、具現化 ◆新規製品の生産設備の開発 など 入社後の流れ ──────── 「浄化触媒とは」「キャタラーについて」など、まずは基本的な知識を習得。その後、あなたが学んできた知識、経験を最大限活かせるチームへ配属します。着実にスキルアップできる研修をステップごとに用意しているため、実務経験がなくても大丈夫!イチから技術者として成長することが可能です。
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- ◆社宅・家賃補助あり ◆マイカー通勤OK 以下いずれかの拠点へ配属となります。 <本社> 静岡県掛川市千浜7800番地 <研究開発センター> 静岡県磐田市下野部1905番地10 <掛川駅前オフィス> 静岡県掛川市亀の甲亀の甲1丁目3-1 掛川グランドホテル10階 ※入社後、異動による勤務地変更の可能性があります
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- 【学部卒】 月給263,010円以上 【修士了】 月給290,990円以上 【博士了】 月給320,230円以上 ※経験・スキルを考慮の上決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。
設立 1987年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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施工管理(現場監督)/残業少・18時退勤推奨/未経験歓迎
- 締切間近
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- ショールームでお客様とお家の色や設備のメーカーなどを打ち合わせ。 その内容をカタチにするため、職人さんと材料や施工方法を相談します。 着工後は工程管理や現場の安全管理も担当。 家づくりの工程が、お客様にとって良い思い出になるよう、楽しい打ち合わせを心がけてくださいね。 【入社後の流れ】 最初は先輩と現場を回りながら、現場の流れや社内ルール、専門用語などを少しずつ覚えていきます。 「日本一キレイで安全な現場をつくろう」という目標があり、そのためのノウハウもしっかり教えてくれます。 入社から3ヶ月くらいで徐々に1棟担当していきます。 とはいえ、周りがちゃんとサポートしてくれるから安心です! 【お客様に愛される「完全フル装備の家」】 富士住建の大きな特長である「完全フル装備の家」は、住宅に必要な設備を最初からすべて備えた住まいです。 キッチンや浴室などの水回りはもちろん、照明・カーテン、太陽光発電や断熱性能の高い窓まで標準仕様。 100以上の設備で、引き渡し後すぐに快適な生活を始められる点が多くのお客様に選ばれています。 これまでの施工実績は14,000件以上。「安心して長く暮らせる家」を提供する一員として、 お客様の理想を形にする責任とやりがいを実感できる環境があります。
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- 【関東1都6県の各拠点/希望を考慮し決定】 ◎社用車貸与 ◎U・Iターン歓迎 ◎本社、横浜ショールームに企業内保育所あり ■東京、埼玉、神奈川、千葉、群馬、栃木、茨城の各公務所にて勤務いただきます。 ※配属先はご希望を考慮し、決定します。 <東京都> 世田谷区、国分寺市 <埼玉県> 上尾市、熊谷市、所沢市、川口市、川越市 <神奈川県> 横浜市、小田原市、鎌倉市 <千葉県> 千葉市中央区、流山市、成田市 <群馬県> 高崎市、前橋市 <栃木県> 宇都宮市、佐野市 <茨城県> つくば市、水戸市 ※詳細は当社HPをご覧ください。 https://www2.fujijuken.co.jp/showroom.php ■本社:埼玉県上尾市東町2-9-20
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- 【25歳以下の方】月給25万円~27万円 【26歳以上の方】 ・未経験者:月給28万円以上 ・経験者:月給30万200円以上 【管理職経験または2級建築士の資格をお持ちの方】月給32万5,200円以上 ◎他、追加工事の請負金額に応じて、歩合支給。 ◎年齢・経験・能力などを考慮の上、決定します。 ◎待遇条件の詳細については、面接時にご相談ください。 ※上記金額には、下記の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します。 【25歳以下の方】固定残業代(18時間分/2万9,221円~3万1,558円) 【26歳以上の方】 ・未経験者:固定残業代(18時間分/3万2,727円以上) ・経験者:固定残業代(18時間分/3万5,088円以上) 【管理職経験または2級建築士の資格をお持ちの方】固定残業代(18時間分/3万8,010円以上)
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アフターサービススタッフ/未経験歓迎/賞与昨年実績5ヶ月分
- 締切間近
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- 家づくりからアフターサービスまで一貫して手掛けている当社。 今ある住まいに、長く安心して住み続けていただくために欠かせない アフターメンテナンスや定期点検を通じて、お客様に安心と安全を提供します。 <主な仕事内容> ■当社引渡し物件の定期点検 トラブル発生時の対応はもちろん、お引渡しの1ヶ月後、半年後、 1年後、2年後に行う計4回の定期点検も実施します。 点検時期が近づいたら、電話やアプリで訪問日程を調整。 当日、お客様先に車で訪問し、チェックリストに基づいて、 建物外観・建具・水まわり・床下など、家の外側から内側まで くまなくチェックを行います。 また、お客様にも住みながら気になる点はないかも併せてヒアリング。 カンタンな補修作業であれば、対応していただく場合もあります。 すぐに修理が難しい場合は、状況を確認して、協力会社や社内の担当部署に 業務を引き継いで対応いただきます。 ■社内外への情報共有 定期点検やトラブル対応時の事例や情報を社内関連部署や取引先のメーカーへ フィードバックし、さらなる品質向上につなげます。 お客様により良い住まいを提供できるよう、自身が対応した事例や情報を 社内やメーカー様にも共有し、住宅設備の品質向上や改善に努め、 お客様満足度を高めます。 <入社後は・・・> 業務の流れを実務を通じて覚えていただきます。 扱う物件は自社施工物件のみのため、技術の習得もスムーズ。 先輩と共に業務を行うことで、不明点や疑問点をその場で解決しつつ、 着実に知識とスキルを身につけられます。 プロの目線から住まいをチェックすることももちろん大切ですが、 お客様の立場に立ち「どんな対応をされたら嬉しいか」を考え、 より良いサービスを提供しましょう。
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- ★神奈川・東京・埼玉・千葉エリアで採用強化中! ★車通勤可/社有車貸与 ■埼玉県 ・本社(埼玉県上尾市)※企業内保育所あり ★2023年本社移転! ・熊谷(埼玉県熊谷市) ・所沢(埼玉県所沢市) ・川口(埼玉県川口市) ・越谷(埼玉県越谷市) ・久喜(埼玉県久喜市) ・川越(埼玉県川越市) ■東京都 ・世田谷(東京都世田谷区) ・国分寺(東京都国分寺市) ■神奈川県 ・横浜(神奈川県横浜市)※企業内保育所あり ・相模原(神奈川県相模原市) ・鎌倉(神奈川県鎌倉市) ・小田原(神奈川県小田原市) ■千葉県 ・千葉(千葉県千葉市) ・船橋(千葉県船橋市) ・流山(千葉県流山市) ・成田(千葉県成田市) ・木更津(千葉県木更津市) ■栃木県 ・宇都宮(栃木県宇都宮市) ・小山(栃木県小山市) ・佐野(栃木県佐野市) ■群馬県 ・高崎(群馬県高崎市) ・前橋(群馬県前橋市) ■茨城県 ・つくば(茨城県つくば市) ・水戸(茨城県水戸市) 詳細は下記URLをご覧ください! https://www.fujijuken.co.jp/showroom/index.php
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- ■月給27万円~ ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には固定残業代(月18時間分/3万1,558円~)が含まれます。超過分は別途支給します。 ※待遇面の詳細に関しては面接時にご相談ください。 【管理職(課長クラス)】月給37万円~57万7,000円 <モデル年収> ・年収460万円/23歳 経験1年 ┗月給27万円+賞与+各種手当
設立 1994年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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整備スタッフ/未経験歓迎/年間休日115日/月残業10h以下
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- 【担当する業務】 ■一般整備&板金塗装 ■車検・完成検査・お客様への説明 ■新車・中古車販売の窓口業務 ■保険関連の業務 など __________________ ★車検は整備・検査担当の2名1組で対応します ★1日あたりの対応台数は約3台  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【入社後の研修について】 まずは先輩整備スタッフが仕事の流れをお教えします。資格を取得していなくてもオイル交換や簡単な作業はできるので、まずはそこから担当いただきます。作業を一通り、期日までにできれば一人前!昇給も実現できます。 【資格取得もサポート!】 まずは2級自動車整備士を目指し、その後は自動車検査員、1級自動車整備士の資格取得を目指せます。もちろん費用は当社負担、現役整備士がアドバイスします! 【全ての国産車メーカーを扱います】 あらゆる国産車メーカー・車種の乗用車の整備を手がけられるので、日々の仕事に変化と学びがあるのも当社の特徴!最新のEVにも対応した整備技術を身につけられます。 【1日の流れ(例)】 09:00~12:00 出社し、車両1台の車検対応 12:00~13:00 昼休憩 13:00~15:00 車両の一般整備や法人車メンテナンスに対応 15:00~15:30 30分休憩で代表や同僚と談笑 15:30~17:30 整備・メンテナンス作業の続きを進める 17:30~18:00 片付け・翌日の準備を済ませて定時退社!
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- ★車・バイク通勤OK!駐車場あり ★転勤なし ■住所:広島県山県郡北広島町蔵迫534-1 ■アクセス:千代田ICより車で11分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給18万円以上
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設立 2000年
従業員数 139名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎の配送・倉庫管理/年休130日/土日祝休み
- 締切間近
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- 取り扱う商品は、主に1.2m×2.4m・重さ20kgほどのベニヤ板や化粧板。お客様は工務店様や設計会社様などで、既存のお取引先様がほとんどです。 ◆───────────◆ セールス(サービス)ドライバー・倉庫管理 ◆───────────◆ 【主な業務内容】 ◎出荷商品の品出し ◎出荷商品の梱包 ◎トラックへの積み込み ◎2tトラック(AT車)での商品の配送(関東全域) ※配送は1日あたり10件ほど ◎フォークリフトでの商品運搬 ※フォークリフト免許は必須ではありません 商品の出荷作業がメインとなり、お客様のご希望と商品の種類や数が合っているか、傷がないかを確認して積み込む重要なお仕事です。 配送の際にはキャンペーン内容のご案内や営業のサポート業務も行いますが、積極的な営業活動は必要ありません。営業担当者が別にいるため、サポート役としてお客様に役立つ情報をお伝えする程度で大丈夫です。長く信頼いただいているお取引先様への訪問が大半で、お客様と世間話に花が咲くこともしばしば! ┏──────┓ 入社後は…? ┗──────┛ 広い倉庫のどこにどんな商品があるかを、先輩と一緒に作業をしながら見て触って覚えていきます。 いずれも特別な商品知識やスキルは不要!先輩社員が、時にはお客様とも一緒になってじっくり教えます。 いきなり全てをお任せすることはありません。先輩たちも皆、何年もかけてできるようになっていきました。 ペースに合わせて少しずつお任せしていくので、安心して飛びこんできてください。 配送は先輩の運転するトラックに同乗し、商品の積み下ろしや実際のお取引の様子を見ながら知識を習得していきます。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK(駐車場完備)】 ■本社:埼玉県入間郡三芳町上富890-1 ■関東中央営業所:埼玉県吉川市木売2-7-7-2F ■関東中央物流センター:埼玉県三郷市彦成2-82 ■南関東営業所/物流センター:神奈川県高座郡寒川町倉見1738-1 ■東関東営業所/千葉県千葉市花見川区大日町1328-1 ※上記よりご希望の勤務地をご選択いただきます。 ★受動喫煙対策:分煙
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- 月給23万3000円~29万円+賞与(3.0カ月分)+各種手当(住宅手当・家族手当) ※経験・スキル・能力により決定します
設立 1963年
従業員数 112名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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総務/賞与年2回/土日休み/未経験歓迎/残業月15h程
- 締切間近
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- 事務所内でのバックオフィス業務を中心に、社員の声に合わせた社内環境の改善をお任せします。 == ◆お任せするのは… == 新卒・中途採用・派遣採用の窓口 クラボウグループや社内外との窓口、書類作成、提出物のとりまとめ 各種セミナー、社内イベント等の運営 官公庁、労基署等への各種届出 契約書類の管理 == ◆ここがポイント! == <安定性> 当社は東証プライム上場企業で倉敷紡績株式会社(クラボウ)のグループ会社であり、安定した売上・財務基盤を誇ります。 また、当ポジションについては役員との距離も近く、懸案事項などの判断も早く自身の意見が反映されることもあります。任せられる範囲も大きく、責任もありますがその分やりがいのある職場です。 <クラボウグループの研修充実!> グループの一員だからこそ、クラボウが開催する数々の外部研修やセミナーに参加できるとのこと。 多様な知識を身につけられ、スキルアップにつなげられます。 また、業務に必要な資格については計画的に取得の推進を行っています。 == ◆こんな声にも応えます! == 「休憩時間になると女子トイレに行列ができて大変」 との声が多く集まり、設備投資案件の中でも承認されにくいトイレ改修工事が決定。 便器の数を増やしたり、トイレのレイアウトを変えるなどの対策を取り、改善を図りました。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 本社・黒瀬工場:広島県東広島市黒瀬町乃美尾119 ※無料駐車場あり ※受動喫煙対策あり
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- \想定年収400万円~500万円/ 月給23万円~27万円+諸手当
設立 1955年
従業員数 7,752名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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ルート配送ドライバー/未経験歓迎/普免OK/自社研修施設あり
- NEW
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- ≪≪当社について≫≫ アサヒロジスティクスは、食品物流に特化して70年以上の歴史を持っています。全国65拠点、4200名以上の仲間とともに毎日500万人の食生活を支え、業界トップクラスの実績を誇ります。毎日の食卓に欠かせない「食品」を扱っているからこそ、安定感も抜群!仕事のやりがいを感じられるだけではなく、景気や社会情勢の波に左右されにくいので長く働き続けられる安心感もあります。 \\入社後は研修スタート!// 普通免許があれば未経験から始められます! ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ 大手コンビニエンスストアへの食品配送を行います。 ※配送エリアは千葉県・東京都になります。 ※1日の配送店舗数は10~12件程度です。 <仕事のポイント!> ★長距離なし&固定ルートだから安心♪ ★台車を利用して納品するため重労働なし ★和気あいあいとした明るい社風 ━━━━━━━━━━ 自社研修センター完備! ━━━━━━━━━━ ドライバーの成長支援に力を注いでいる当社では、自社で独自の研修センターを構えています。入社後はS字や縦列駐車といった実践的な研修を行い、運転スキルを基本から身に付けていただけます。また、グループ会社で自動車学校を運営するなど、研修ノウハウは万全!“教えるプロ”が丁寧にサポートするので、未経験の方も安心して入社してください。 ☆埼玉県初!中型AT車の教習も開始 ☆準中型・中型免許の取得支援あり(費用は会社が負担) ☆OJTで同乗研修も実施! ━━━━━━━━ 安心の固定ルート! ━━━━━━━━ 研修が終われば、いよいよ業務開始です。当社の業務は決められたルートで担当店舗に配送していくので、一度道順を覚えれば無理なくお届けできます。長距離配送もなく、体への負担も最小限です♪もちろん最初は先輩との同乗研修も行うので、公道でしっかりと技術を磨くことも可能です!
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- ■埼玉県草加市青柳1-6-39 草加物流センター5F ※マイカー通勤OK ※希望に沿わない転勤なし ※UIターン歓迎 【受動喫煙体制】 屋内全面禁煙(屋外に喫煙所設置)
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- ■月給30万円~+残業代+深夜手当+諸手当
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現場管理スタッフ(スタッフ管理・倉庫作業)/年休117日
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- アサヒロジスティクスは約2万か所を超える物流拠点やスーパーマーケット、コンビニ、飲食店への食品供給を担っている物流企業です。あなたには狭山グロッサリー物流センターで現場管理スタッフとして活躍していただきます。 【仕事内容】 ドライバーが決められた時間までに出発できるように、作業の進み具合を見ながら進捗を管理します。一緒に働くパート・アルバイトスタッフをとりまとめ、自分自身も荷物の積み降ろし、移動、在庫管理、仕分け、出荷管理などの作業をしながら他のメンバーの仕事がスムーズに進むように指示出しをお願いします。 ~1日の流れ~(例) 7:00~商品の入荷対応 9:00~センターからの出荷対応 11:00~商品の補充や格納作業 15:00~清掃、整理整頓 16:00~退勤 【取扱い商品】 常温商品(ドライ品、乾物、調味料、飲料) 【研修について】 入社後は先輩が1人ずつ丁寧に仕事を教えてくれます。「新しい環境では仕事を聞きたくても聞けない…」「理解できないまま仕事をしなければならない...」と不安になるかもしれませんが、当社の研修ではそんな不安を持たなくて大丈夫です!確認したり、教わったりが気軽にできるフランクな環境です。 【業務のポイントについて!】 毎日の業務をスムーズを行うために、コミュニケーションをしっかりと取ることがポイント!パート・アルバイトスタッフに指示を出すことが多いので、日頃からこまめに声をかけて信頼関係を築き、お互いに気持ちよく働きましょう。
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- アサヒロジスティクス株式会社 狭山グロッサリー物流センター 埼玉県狭山市根岸671-1 ★転勤なし★ 転勤なしで安心。お仕事に集中できます。 ★バイク・車通勤可 ★駐車場完備
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- 月給23万6500円以上+各種手当+賞与年2回 *給与は経験や能力、年齢によって決定します。 *残業手当は1分単位で全額支給します。
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設立 1967年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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鋼材加工スタッフ/尾道・三原/実質年休125日/賞与6ヵ月
- 締切間近
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- ★できる業務から少しずつ★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆クレーンを使用 └トレーラーから鋼材の荷下ろしや製品の積込 └ロボット切断機や曲げ加工の専用機械のラインに鋼材を配置 ◆切断機を使った鋼材の切断 ◆グラインダーでの仕上げ作業(鋼材の磨き・削り) ◆その他 ・ガス切断・ぎょう鉄 ・製品のチェック、結束、積込み準備 などなど いきなり全てをお任せするようなことはなく、 簡単な業務から少しずつチャレンジしていただきます! ◆入社後の流れは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼まずは―― 社内での安全講習を実施。 安全に作業が行えるよう、工場内のルール等を学びます。 ▼現場での作業は―― OJTを通じて製品知識を身に付けるため、最初は「加工製品のチェック」からお任せする予定です。 実際の仕事の流れや現場の雰囲気に少しずつ慣れていただきます。 ▼その後は―― 機械の使い方を習得しながら、できることを増やしていきましょう! ◆働きやすさ抜群!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎豊富なお休み! 完全週休2日制&5日以上の計画有給・各種休暇を合わせて年間休日は125日以上! フォローし合う職場のため、有給取得率も70%以上となっています! ◎家族の幸せも考える ご家族のいらっしゃる方への「家族手当」に加えて、 大学や専門学校に通うお子様に対する「返済不要の最高年25万円の奨学金」や「入学祝い金」を支給! ※ご希望のない限り、職種変更はありません。
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- 広島県尾道市、三原市いずれかの工場 <マイカー・バイク通勤OK/転居を伴う転勤なし> ◆尾道工場 広島県尾道市向島町111番地〔JFE商事造船加工(株)内〕 ◆本社工場 広島県三原市本郷町南方8827-1 ※マイカー・バイク通勤可(無料駐車場完備)。 ※グループ会社「(株)メタルプロ」への在籍出向となります(同一労働条件)。 <先輩社員の住まいは>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 活躍中の先輩たちは、尾道市、三原市、福山市などから通勤しているメンバーが多く、少し遠いものの竹原市から通勤している方もいます!
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- 月給24万8,500円~31万3,500円 + 時間外手当(別途全額支給)+ 各種手当 ※月給には一律手当を含みます。 ※みなし残業代は含んでおりません。残業代は別途全額支給になります。 ※あくまで最低保証金額です。経験・能力・年齢を考慮の上、提示します。
設立 1973年
従業員数 81名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【埼玉/児玉】環境試験器の設計技術スタッフ◆未経験歓迎/土日祝休/「ETAC」ブランドの製造企業
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- □■マイカー通勤OK/環境試験・信頼性試験のトータルパートナー/環境試験器やイオンマイグレーションの特性評価システムなどの製造を手掛ける■□ ■業務概要: 環境試験器の設計業務をお任せします。 ■具体的には: ◇設計業務:筐体、電気回路、水回路、冷凍回路、空調など ■環境試験・信頼性試験とは: ◇環境試験 供試品(コンポ―ネント、部品、機器等)が実際に受ける環境条件を再現することによって、供試品が規定する環境条件に耐え、かつ、動作することの立証を目的としています。 ◇信頼性試験 供試品が、与えられた条件の下で、与えられた期間、要求機能を遂行できる能力(信頼度、故障率、平均寿命等)の立証を目的としています。 ※主な評価対象(供試品):半導体、電子部品、TV・PC・携帯電話、自動車部品の工業製品全般 ■当社の魅力: <安定経営> 当社の顧客は、自動車メーカーや、家電メーカー、大手部品メーカーなど、国内の名だたるメーカーがほとんどです。顧客の業界も幅広く、また経年劣化による継続利用が多いため、安定して顧客を獲得しています。 <顧客志向> 細かいカスタマイズなど、可能な限りお客様の要望に合った製品づくりを心がけています。大手企業では難しい個別対応を実現し信頼を得ています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 児玉工場 住所:埼玉県児玉郡上里町大字嘉美字立野南1600-4 勤務地最寄駅:JR高崎線/本庄駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 311万円~622万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,840円~379,580円 その他固定手当/月:16,000円~22,000円 <月給> 200,840円~401,580円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:住宅手当(一律支給) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績:4ヶ月分) ■別途各種手当あり(規定に基づき支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉/児玉】サービススタッフ/環境試験器のメンテナンス等◆未経験歓迎/年休124日/賞与実績4ヶ月
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- 【マイカー通勤OK/環境試験・信頼性試験のトータルパートナー/環境試験器やイオンマイグレーションの特性評価システムなどの製造を手掛ける】 ■業務概要: 当社で納入した各種試験器類のメンテナンス業務をお任せします。外勤での顧客対応がメインですが、部材の発注や請求書作成等の事務対応もございます。 ■具体的には: ・定期点検メンテナンス ・トラブル対応メンテナンス ・部材の発注や請求書作成等の事務対応 ※業務中は社用車(普通AT車)を利用し移動いただきます。 ■訪問先: 埼玉県内、関東圏および新潟、長野、山梨など ※宿泊を伴う出張の可能性がございます。(手当支給あり/福利厚生欄に詳細記載) ■入社後について: 入社後は、メンテナンス業務習得のため工場にて研修を実施いたします。 ■環境試験・信頼性試験とは: ◇環境試験 供試品(コンポ―ネント、部品、機器等)が実際に受ける環境条件を再現することによって、供試品が規定する環境条件に耐え、かつ、動作することの立証を目的としています。 ◇信頼性試験 供試品が、与えられた条件の下で、与えられた期間、要求機能を遂行できる能力(信頼度、故障率、平均寿命等)の立証を目的としています。 ※主な評価対象(供試品):半導体、電子部品、TV・PC・携帯電話、自動車部品の工業製品全般 ■当社の魅力: <安定経営> 当社の顧客は、自動車メーカーや、家電メーカー、大手部品メーカーなど、国内の名だたるメーカーがほとんどです。顧客の業界も幅広く、また経年劣化による継続利用が多いため、安定して顧客を獲得しています。 <顧客志向> 細かいカスタマイズなど、可能な限りお客様の要望に合った製品づくりを心がけています。大手企業では難しい個別対応を実現し信頼を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 児玉工場 住所:埼玉県児玉郡上里町大字嘉美字立野南1600-4 勤務地最寄駅:JR高崎線/本庄駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 311万円~622万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,840円~379,580円 <月給> 184,840円~379,580円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:住宅手当(一律支給) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績:4ヶ月分) ■別途各種手当あり(規定に基づき支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1993年
従業員数 225名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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宅配BOXの設置・点検/月給27万~/年休120日/土日祝休
- NEW
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- \この仕事のポイント!/ ・夜勤・深夜作業なし(日勤のみ) ・年間休日120日(土日祝休み) ・残業ほぼなし ・2人1組で安心(設置スタッフ) ■主な仕事内容■ マンション・戸建て・オフィスビルなどに設置されている宅配ボックスの設置や点検・メンテナンスを担当します。※希望や適性に応じて、どちらかに配属します。 ━━━━━━━━━━━ 【設置・工事スタッフ】 ━━━━━━━━━━━ <主な作業内容> ■宅配ボックスを設置現場まで配送 ■宅配ボックスを設置 など <働き方の特徴> ◎2人1組で作業 ◎午前1件/午後1件が基本 ◎1件あたり約2時間で作業完了 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【点検・メンテナンススタッフ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ <主な作業内容> ■宅配ボックスの修理・メンテナンス └故障原因の調査や点検作業を担当 ■イレギュラー対応 など <働き方の特徴> ◎1日5~6件ほどの点検対応 / 「困った…」 そんなときは手厚いサポートあり! \ 宅配ボックスの故障など、トラブルが発生したときはオフィスのスタッフがしっかりサポートします。 オフィスには常に管理者がおり、いつでも相談OK。 電話・チャットを活用してサポートしますので、「1人で何とかしなきゃ…」と抱え込む必要はありません。 ★資格取得支援でスキルアップ! 技術者の資格取得を会社でも奨励しており、「第二種電気工事士」など取得できるよう全力でバックアップ。 働きながら知識・技術も身に付けることが可能!
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- 【希望勤務地に配属】 札幌、埼玉・東京・名古屋、大阪の各拠点 ※原則、転勤はありません。 <各拠点住所> ◆札幌支店 北海道札幌市中央区大通西6丁目10番地4 エナスクエア大通ビル8F ◆上尾ロジスティクス 埼玉県上尾市菅谷西仲通り433 ◎車通勤OK! ◆東京本社 東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル1F ◆名古屋本社 愛知県名古屋市東区葵1丁目25番1号 ニッシンビル4F ◆名古屋ロジスティクス 愛知県名古屋市北区大杉3丁目20番13号 ◆関西支社 大阪府大阪市中央区平野町4丁目2番3号 オービック御堂筋ビル8F
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- 月給27万円~+賞与年3回+各種手当 ※月給は最低保証額です。経験・スキル等を考慮し決定します。 ※みなし残業なし
設立 1952年
従業員数 164名
平均年齢 46.0歳
求人情報 全2件
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管理事務/年間休日125日/土日祝休/定時退社可能/転勤なし
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- 「管理事務スタッフ」として、下記内勤業務を中心にお任せします。 いきなり全部を担当することはありません。できることから少しずつ覚えていけば大丈夫です! 事務が初めての方も、丁寧にフォローします◎ 【具体的には…】  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・各種書類作成・整理・保管 ・データ入力 ・会議で使う資料づくり ・電子システムを使った工事の受発注 ・電話対応 など 【入社後の流れ】  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼入社1日目 まずは会社のことや社内ルール、使うシステムの基本操作などを学びます。 「まずは知ること」からスタートするのでご安心ください◎ ▼入社2日目~1週間 先輩がそばでサポートしながら、データ入力や書類整理などのカンタンな業務からスタート。 ▼2週目以降 少しずつ慣れてきたら、工事に関する資料づくりや受発注業務にもチャレンジ。 もちろん、わからないことはいつでも聞ける環境です。 ▼1カ月後 電話対応や関連会社とのやり取りなども担当し、仕事の幅を広げていきます。 ▼半年~1年 一通りの事務業務を身につけ、管理事務スタッフとして独り立ちへ。 あなたのペースに合わせてサポートするので、焦らなくて大丈夫です!
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- ★転勤なし★マイカー通勤OK(駐車場無料)★交通費支給 【事業本部】愛知県名古屋市守山区苗代1-1-29 └名鉄瀬戸駅「小幡」駅より徒歩15分 └車通勤OK!ガソリン代は支給いたします。 ※受動喫煙対策あり
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- 月給22万5,000円~ + 各種手当 + 賞与 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。
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設立 1959年
従業員数 33名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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【名古屋/転勤無し】<未経験歓迎×年休128日>電気工事の法人ルート営業/残業月10h/第2新卒歓迎
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- 【月残業10h/土日祝休/未経験歓迎/池花町駅(駅から徒歩1分)/マンション等の電気設備工事に特化した法人営業/既存顧客メインで新規開拓負担少なめ/年間休日128日・安定した働き方を実現】 ■業務概要 当社の法人営業職として、主にマンション新築工事や商業施設・工場などの電気設備工事における受注拡大を目指し、既存顧客であるゼネコンや設計事務所等へのルート営業を中心に担当いただきます。お客様の要望に応えつつ、受注から工事完了まで社内外と連携しながらプロジェクトを推進していくポジションです。 ■業務詳細 ・既存顧客への定期訪問と案件情報の収集、要望ヒアリング ・図面等をもとに社内積算課へ見積依頼、内容説明 ・価格・条件調整、受注・契約手続き ・施工部門との工事進行に関する社内調整 ・顧客からの問い合わせ対応やアフターフォロー 入社後は先輩社員と同行し、業界知識や顧客対応をOJTで身につけます。営業未経験・異業種出身の方も安心してキャッチアップできるよう、丁寧な研修体制を用意しています。 ■組織構成 法人営業部は2名体制。年間300件ほどの見積依頼に対し、受注は約30~40件、分担して対応しています。 ■業務の魅力 電気設備工事は生活インフラに直結し、自身の仕事が街に残るやりがいがあります。既存顧客中心で信頼関係を築きながら長期的な取引を育てていけます。 ■教育体制 半年間は先輩同行OJTを実施。知識ゼロからでも専門性や提案力が身につきます。 ■就業環境 完全週休二日制・年間休日128日、残業は月10時間程度と少なめ。転勤・夜勤・出張もありません。 ■想定されるキャリアパス まずは小規模案件から担当し、経験を積みながら主要顧客の引継ぎや提案主導へと成長可能。将来的にはリーダーや育成担当も目指せます。 ■企業の特徴/魅力 60年以上の実績と自社一貫体制による高い技術力が強み。働きやすい環境や安定した事業基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区三軒町234 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 320万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~255,000円 固定残業手当/月:32,000円~40,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 236,000円~295,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回、賞与年2回を含む年収です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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