15ページ｜待遇・福利厚生【育児・託児支援制度】の求人募集がある企業一覧

株式会社三宝

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

神奈川県横浜市神奈川区新子安1-35-8

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設立 1962年
従業員数 21名
平均年齢 -

求人情報全3件

【厚木／5月入社優遇】営業事務（受発注など）◆未経験OK◆年休125日・定時退社OK
- NEW
～残業10時間以下／物流倉庫での勤務経験者の方歓迎！設立60年以上の機械部品専門商社～バックオフィス業務を広く担っていただける方を募集しています。 ■業務内容：・商品の受発注に関する営業事務（受注や仕入先への発注後の納期回答、納期調整、伝票作成など）・商品の出荷に関する物流事務（伝票の貼り付け、商品のピッキングと倉庫への格納、保管棚整理、商品一覧表の作成、他部署への発注漏れの確認など）＜1日のスケジュールイメージ＞ ■始業～お昼休憩・併設されている物流倉庫でのピッキング業務・棚の整理・伝票貼る作業など ※重い荷物を運ぶような作業は発生しませんのでご安心ください。 ■午後・事務所に戻り営業事務補佐など ■組織構成：当社のバックオフィスチームは現在10名体制で、20代から60代まで幅広い年齢層のメンバーが在籍しています。多様なバックグラウンドを持つメンバーが協力し合いながら業務を進めており、年齢や経験に関係なく意見交換が活発に行われ相談しやすい環境です。 ■採用背景：業務拡大に伴う増員募集 ■働き方・残業10時間以下、定時での退社も可能ですのでワークライフバランスを整えやすいです。・平均勤続年収11年10か月、有給消化率80％・全社員の90％以上が中途入社ですので、馴染みやすい雰囲気がございます。 ■入社後の流れ：入社後は、まずは商品の受発注業務や物流業務の基本的な流れを理解していただくために、先輩社員のサポートを受けながら実務を経験していただきます。その後は、徐々に担当業務の幅を広げていただき、最終的にはオールラウンダーとして自立して業務を行っていただくことを目指しています。 ■企業の魅力：当社は設立から60年以上の歴史を持ち、安定した経営基盤を築いています。取扱商品や取引先の多さから、多様な経験を積むことができる環境です。また、幅広い年齢層の社員が在籍しており、年齢や経験に関わらず成長をサポートする風土が根付いています。さらに、勤務地は神奈川県や東京都23区外で、地域に根ざした働き方が可能です。チームワークを大切にしながら、自分のスキルを活かし成長していきたい方にとって魅力的な職場です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞厚木支店住所：神奈川県厚木市妻田南1-16-10 勤務地最寄駅：小田急線／本厚木駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～375万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円＜月給＞ 220,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社柴橋商会

介護・福祉関連サービス

神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-11-5SGビル

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設立 1951年
従業員数 1,657名
平均年齢 -

求人情報全2件

未経験可／病院・施設の現場管理／賞与4カ月分／基本定時退社

取引先の病院・施設内で、当社スタッフ（10～20人）をまとめるお仕事です。最初は現場経験を積み、業務の流れを覚えることからスタート！ ━仕事内容━ リネン品の用意などと並行してパートスタッフの管理も行っていただき、徐々にマネージャーとしての業務もお任せします。【マネジメント業務】 ■スタッフ管理 ■新人スタッフのフォロー ■シフト管理 ■スタッフへの業務指導・教育【リネン用品関係業務】 ■患者様へのパジャマ・タオル類の提供 ■ベッドメイキング ■在庫管理・発注 ■お布団や枕等の寝具類の納品や使用済みの寝具類の回収【窓口業務】 ■入院患者様・ご家族への「入院セット」受付説明（料金やプラン内容の簡単な内容で医療知識は不要） ■病院側の担当者との連絡・調整、要望のヒアリング・対応 ■社内営業担当への情報共有　など【その他】 ■複数病院の応援・サポート～1日の流れ（例）～ 08：30　工場から納品されたリネンの確認・整理 09：00　病院・施設の所定の場所への納品・回収業務・ベッドメイク 12：00　休憩 13：00　現場内業務 15：00　病院担当者との打ち合わせ 16：00　発注やスタッフフォロー 17：00　終業 ◎午前中の業務がメインのため残業はほとんどありません♪ ～入社後の流れ～まずは複数の病院を経験し、現場業務を覚えていきます。各病院で先輩がイチからレクチャーします。経験や習熟度に応じて、徐々にマネジメント業務を引き継ぎ、入社後最短半年～1年でリーダーになります。 ※経験や状況に応じて研修期間は変動します。 ☆女性も働きやすい 30代～40代を中心に、幅広い年代の女性が活躍中です！重いものは二人で協力したり、カートを活用したり負担を軽減しています。

【自宅から通勤可能エリア内／転居を伴う異動なし】神奈川の病院・施設にて常駐勤務していただきます。 ★「通勤のしやすさ」を重視★ 多数の病院・施設の中から、ご自宅から通いやすい勤務先を最大限考慮いたします！＜神奈川県＞ ■聖マリアンナ医学部付属病院 ■横浜市立大学付属病院 ■けいゆう病院 ■昭和大学横浜市北部病院 ■済生会横浜市東部病院 ■横須賀共済病院 ■関東労災病院 ■海老名総合病院 ■聖マリアンナ西部病院 ■湘南鎌倉総合病院 ■藤沢市民病院 ■済生会横浜市南部病院 ■横浜医療センター ■湘南藤沢徳洲会病院 ■秦野赤十字病院 ■厚木市立病院 ■平塚市民病院 ■北里大学病院　ほか多数 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙 ※施設によりマイカー通勤可

月給：22万5000円～25万円＋賞与年2回（4カ月分） ※給与は、年齢・経験・スキルを考慮し、上記範囲内で決定いたします。 ※残業代は、所定労働時間（7.5時間）を超過した分を全額支給いたします。

セコムジャスティック上信越株式会社

警備・清掃

新潟県新潟市中央区新光町1番地10

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設立 1988年
従業員数 700名
平均年齢 -

求人情報全1件

施設内警備（未経験歓迎／正社員／転勤なし／研修制度充実）
- NEW
＜この仕事のポイント！＞ ★空調の効いた屋内での仕事メイン！ ★勤務エリアは新潟・群馬・長野 ★座ってできる仕事も多いので体の負担が少ない！ ★スポーツ大会や地域の祭り等イベントの案件あり＜こんなお仕事です！＞警備するのは、商業施設やオフィスビル、公共施設、工場、金融機関、学校、病院等さまざま。ご契約先の建物の安全とお客さまに安心して過ごせる環境を提供します。 ◎具体的には… ・出入管理・受付業務 └人や車両の出入りする場所で、入退館の受付や施設の案内等を行います。・巡回 └施設の見回りを行います。いたずらをされていないか、不審物は置かれていないか等の確認をします。・緊急対処 └施設内でのトラブル発生時に駆けつけます。ご契約先への報告や 110 番・119 番通報等を行います。・設備監視 └建物を守る設備機器（火災報知設備や監視カメラ等）を監視します。 ※常駐先により業務内容が多少変化する場合あり《体力に自信がなくてもOK！》体を鍛えたり護身術を身につけたりする必要はなく、重いものを運ぶこともありません！屋内メインなので、暑さや寒さとも無縁です。《未経験の方大歓迎》充実した研修制度・業務マニュアルを完備まずは当社についての学習（「セコムの理念」など）から始め、その後業務の基礎（警備の基本・緊急時対応）等を丁寧にレクチャー。業務マニュアルもご用意しています！《これまでの経験が活かせる！》この仕事はご契約先での施設警備（常駐警備）であり、さまざまな方と関わります。数名の自社チームで配属される場合は、メンバーから“人生の先輩”として頼りにされることも少なくありません。《キャリアアップもできる！》正社員コースの昇格制度あり！現場のリーダーや、事業所責任者になることも夢じゃない！「やりがいをもって働きたい」「地元に戻って再出発したい」という若い世代や、「セカンドキャリアは安定した仕事がしたい」「定年後も仕事を続けたい」というベテラン世代まで幅広く活躍しています！

【新潟・群馬・長野】★配属後は原則直行直帰★転居を伴う転勤なし全7事業所のエリア内にある契約先施設（商業施設、公共施設、工場、オフィスビルなど）にてご活躍いただきます。 ※配属事業所・担当エリアは希望を考慮します。 ■新潟県・新潟営業所・新発田営業所・長岡支社・上越営業所 ■群馬県・群馬支社 ■長野県・長野支社・松本営業所 ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

【1年目の月収例】27万2000円（配偶者・子1人扶養あり／30時間分の想定超過勤務手当込・45時間分の深夜手当込）＝＝＝＝＝＝＝＝月給20万円～＋賞与年2回＋各種手当 ◎超過勤務手当は別途全額支給します。＜年収モデルケース1＞（社員コース：住居異動の転勤あり）（配偶者・子1人扶養あり／30時間分の想定超過勤務手当込・45時間分の深夜手当込） ▼勤続3年目…約405万円 ▼勤続5年目…約429万円 ▼勤続7年目…約447万円＜年収モデルケース2＞（社員コース：住居異動の転勤なし）（配偶者・子1人扶養あり／30時間分の想定超過勤務手当込・45時間分の深夜手当込） ▼勤続5年目…約390万円 ▼勤続7年目…約398万円

イズックス株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル15F

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設立 1999年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

食品ルート営業／目黒駅直結／7.15h勤務

世界各国から輸入した冷凍野菜を、国内の取引先へ提案します。既存顧客への営業が中心のため、長期的な信頼関係を築きながら提案を行うスタイルです。 ■具体的には ―――――― ◎提案先・食品専門の卸問屋・食品メーカー・中食・外食企業のバイヤー　など ◎取り扱い商品・ブロッコリー・コーン・ほうれん草・ポテト　など提案した商品は、スーパーや外食チェーン、学校給食、医療・介護施設、社員食堂など、さまざまな場所で活用されています。 ※飛び込み営業・テレアポ・配送業務はありません。　◇◇◇ ■この仕事のポイント ―――――― ＼既存顧客中心の営業／長年取引のあるお客さまが中心。新規開拓に追われることなく、信頼関係を深めながら営業活動に取り組めます。＼身近な「食」を支える商材／日々の食卓や飲食店で使われる野菜を扱うため、提案のしやすさも特徴。自分の仕事が社会の食生活を支えている実感を得られます。＼プロセスも評価する社風／売上などの結果だけでなく、目標設定や行動プロセスもしっかり評価。一人ひとりの裁量が大きく、自分のスタイルで営業に取り組めます。　◇◇◇ ■入社後は… ―――――― ▼OJTで基礎を習得 └入社後は先輩社員によるOJTからスタート。取り扱う冷凍野菜の知識や取引先について学びながら、営業の基本を身につけていきます。 ▼先輩同行で業界を理解 └得意先への訪問に同行し、商談の進め方や業界の慣習を習得。実際の営業活動を通して仕事の流れを覚えていきます。 ▼徐々に担当を引き継ぎ └商品の価格調整や納期対応などを行いながら、既存顧客のフォローを担当。少しずつ担当エリアや取引量を広げていきます。

【目黒駅直結の好立地！】本社／東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル15F ※転勤は当面なし＜アクセス＞ JR山手線、東急目黒線、東京メトロ南北線、都営三田線「目黒駅」直結

〈月給〉月給27万円～40万円 ※時間外労働含まず〈想定年収〉年収500万円～800万円（賞与／諸手当含む） ※昨年の賞与支給実績6カ月 ※経験・能力・年齢を考慮のうえ、決定いたします。

アートセッティングデリバリー株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

東京都中央区日本橋浜町2-61-9　TIE浜町ビル2階

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設立 1985年
従業員数 2,749名
平均年齢 -

求人情報全2件

2名以上での配送ドライバー／未経験歓迎／年間休日実質135日

お客さまの生活空間に入り込んださまざまなサービスをご案内・提供し、家具や家電などの配送・設置をお任せします。／ ★この仕事のPOINT★ ＼【メリハリを持って働ける】残業は月20時間程度と、ワークライフバランスの取れた環境。休日もしっかり取得できるため、メリハリをつけながら働けます！【作業はチーム制】 2名以上のチームで作業を行うため、体への負担が少なく、1人きりになる心配もありません。また、先輩のほとんどが未経験入社。わからないことや不安なことがあれば気兼ねなく相談できます！【ゆくゆくはキャリアアップも！】経験を積み、テクニカルドライバーとして一人前になった後は、人員マネジメントや運行管理、支店長のポジションも目指せます！実際に、未経験から入社して支店長に昇格した先輩が多く活躍しています。／ ★主な業務の流れ★ ＼ ▼お客さま宅へ出発！ 2～4tトラックで、ご依頼のあったお客さまのもとへ向かいます。 ▼荷物の集荷・配送家財の梱包や組み立てなどを行い、1日15～18件程度の配送を担当します。／ ★1日のスケジュール★ ＼ ▼第1便（9:00～14:00）：午前中の配送を終えたら、一度支店に戻ります。（休憩時間あり） ▼第2便（15:00～17:00）：新たに荷物を積み込み、再び出発！ ▼終業（17:00～19:00）：配送件数によりますが、夕方には業務終了です。／ ★入社後の流れ★ ＼まずは梱包や荷運びなどを通し、先輩をサポートしながら基本的な業務を覚えていきます。身体に負担の少ない持ち上げ方のコツや、効率的な梱包の仕方なども先輩が丁寧にレクチャーするので、未経験の方もご安心ください！

【勤務地は居住地や希望を考慮＆転勤ほぼなし】＜北海道＞札幌市＜宮城＞仙台市＜茨城＞水戸市、つくば市＜栃木＞鹿沼市＜群馬＞高崎＜埼玉＞熊谷市、草加市、さいたま市、所沢市＜千葉＞千葉市、木更津市、船橋市、柏市＜東京＞足立区、練馬区、江東区、大田区、府中市、町田市＜神奈川＞横浜市、川崎市、海老名市、足柄上郡＜新潟＞新潟市＜富山＞射水市＜石川＞金沢市＜長野＞中野市、松本市＜山梨＞甲斐市＜岐阜＞羽鳥郡＜静岡＞静岡市、沼津市、浜松市＜愛知＞長久手市、岡崎市、名古屋市、一宮市＜三重＞四日市市＜大阪＞住之江区、西淀川区、岸和田市、摂津市、東大阪市、豊中市＜京都＞京都市＜兵庫＞神戸市、川西市、高砂市＜滋賀＞栗東市＜奈良＞大和郡山市＜和歌山＞和歌山市＜岡山＞岡山市＜広島＞広島市、東広島市＜香川＞高松市＜福岡＞北九州市、福岡市＜熊本＞熊本市＜鹿児島＞鹿児島市 ※支店により車通勤OK ※受動喫煙対策あり

【月収例】月収38万円 ※東京23区在勤在住／残業20時間／扶養家族3名（配偶者＋子2人） ※下記手当等を含む【給与】 ■関東圏／月給19万9000円～25万7000円（一律支給手当含む） └茨城・埼玉・千葉・東京・神奈川・山梨県 ■その他／月給18万円～22万9000円（一律支給手当含む） ※支店や扶養家族の有無等により異なります。【評価制度について】「上長」だけでなく「同僚」の声もベースに評価を決定。上長には伝わりにくい普段の頑張りも、正当に反映される仕組みが整っています！
配送ドライバー／未経験歓迎／残業少／年間休日実質135日
- NEW
お客さまの生活空間に入り込んださまざまなサービスをご案内・提供し、家具や大型家電などの配送・設置をお任せします。＜主な業務の流れ＞ ━━━━━━━━━ ▼お客さま宅へ出発！ 2～4tトラックで、ご依頼のあったお客さまのもとへ向かいます。 ▼荷物の集荷・配送家財の梱包や組み立てなどを行い、1日15～18件程度の配送を担当します。作業は2名以上のチームで作業を行うため、体への負担も少なめです。＜1日のスケジュール＞ ━━━━━━━━━━━ ■第1便（9:00～14:00）：午前中の配送を終えたら、一度支店に戻ります。（休憩時間あり） ■第2便（15:00～17:00）：新たに荷物を積み込み、再び出発！ ■終業（17:00～19:00）：配送件数によりますが、夕方には業務終了です。＜入社後は…＞ ━━━━━━━ まずは梱包や荷運びなどを通し、先輩をサポートしながら基本的な業務を覚えていただきます。他にも身体に負担の少ない持ち上げ方のコツや効率的な梱包の仕方なども学んでいただきますので未経験の方でも安心です！＼この仕事のPOINT！／ ◆メリハリを持って働ける当社のドライバー職は残業も20時間程度と少なく、休日もしっかりと取れるため、メリハリをつけながら働くことができます！ ◆作業はチーム制先輩のほとんどが未経験入社のため、わからないことや不安なことがあれば気兼ねなく相談できます！ ◆ゆくゆくはキャリアアップも！経験を積み、テクニカルドライバーとして一人前になった後は、人員マネジメントや運行管理、さらにゆくゆくは支店長のポジションも目指すことができます！実際、未経験入社から支店長に昇格した方が多く活躍しています。

【勤務地は居住地や希望を考慮＆転勤ほぼなし】＜北海道＞札幌市＜宮城＞仙台市＜茨城＞水戸市、つくば市＜栃木＞鹿沼市＜群馬＞高崎＜埼玉＞熊谷市、草加市、さいたま市、所沢市＜千葉＞千葉市、木更津市、船橋市、柏市＜東京＞足立区、練馬区、江東区、大田区、府中市、町田市＜神奈川＞横浜市、川崎市、海老名市、足柄上郡＜新潟＞新潟市＜富山＞射水市＜石川＞金沢市＜長野＞中野市、松本市＜山梨＞甲斐市＜岐阜＞羽鳥郡＜静岡＞静岡市、沼津市、浜松市＜愛知＞長久手市、岡崎市、名古屋市、一宮市＜三重＞四日市市＜大阪＞住之江区、西淀川区、岸和田市、摂津市、東大阪市、豊中市＜京都＞京都市＜兵庫＞神戸市、川西市、高砂市＜滋賀＞栗東市＜奈良＞大和郡山市＜和歌山＞和歌山市＜岡山＞岡山市＜広島＞広島市、東広島市＜香川＞高松市＜福岡＞北九州市、福岡市＜熊本＞熊本市＜鹿児島＞鹿児島市 ※支店により車通勤OK ※受動喫煙対策あり

【月収例】月収38万円 ※東京23区在勤在住／残業20時間／扶養家族3名（配偶者＋子2人） ※下記手当等を含む【給与】 ■関東圏／月給19万9000円～25万7000円（一律支給手当含む） └茨城・埼玉・千葉・東京・神奈川・山梨県 ■その他／月給18万円～22万9000円（一律支給手当含む） ※支店や扶養家族の有無等により異なります。【評価制度について】「上長」だけでなく「同僚」の声もベースに評価を決定。上長には伝わりにくい普段の頑張りも、正当に反映される仕組みが整っています！

株式会社ＩＨＩパーキングスクエア

建設機械・その他輸送機器メーカー

東京都中央区明石町8-1　聖路加タワー

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設立 1973年
従業員数 1,157名
平均年齢 -

求人情報全7件

メーカーでの設備メンテナンス／家賃補助8.5割／年125日休
- NEW
- 締切間近
＼ポイント／ ■オーダーメイドで製造からメンテナンスまでを行うメーカー ■パーキングシステムのシェアはトップクラス ■日本最大級の重工＆グローバル企業IHIグループ《仕事内容》「パーキングシステム（機械式立体駐車場）」の設備管理を担う部署に配属となります。【1】メンテナンス業務（保守・点検）【2】保全工事の提案（古い設備の保全、部品交換など）見積もり作成、提案書の作成などのPC業務は徐々にお教えします。 ◆具体的には作業はベテランのリーダーを筆頭に2人～3人1組のチームを組んで行います。 ◎点検 ◎老朽化した部品・装置があれば保全を提案 ◎協力業者を手配し、保全工事を実施 ※メンテナンス業務の合間に「落とし物をした」「機械が動かない」など問い合わせがあった場合には、現場に駆けつけて対応を行います＜メンテナンスの流れ＞機械操作担当と作業担当に分かれ、リーダーの指示のもと作業を行います。 ▼作業内容の確認 ▼清掃 ▼可動部分への給油、センサーなどの調整や点検 ▼作業記録・報告《技術力をどんどん磨ける》オーダーメイドで専門性の高い業務であるため、それぞれ座学研修を用意。実践的に学べるので早期スキルアップが叶います。【入社後研修（例）】マンツーマン研修など、複合的な教育プログラムで育成します・安全教育・パーキング業務の各システムにおける教育研修・機械基礎研修・電気基礎研修・フルハーネス特別教育　など ◎危険な箇所は、印をして触れないようにするなど安全対策を徹底。年10回以上の研修を実施するなど、安全対策には特に注力しています。＼全国の同期との合同研修も開催！／沼津工場で4日～1週間程度の体験型合宿を行っています。横のつながりができると好評です。

＜◎東京・大阪は採用強化中！＞北海道、宮城、東京、神奈川、愛知、大阪、広島、福岡いずれかの拠点へ配属 ※全国転勤ありーーー【家賃の85%を会社が負担】 ◎家賃が月8万円の家の場合→家賃が月2万円に！独身寮や新婚社宅、転勤社宅などの制度も整えています。【転勤について】転勤を含めたキャリア形成については毎年、上司と面談をしながら行っていきますので、ご自身の希望やご意向を率直に相談ください。【転勤手当】ご入社後、転居を伴う転勤に至った場合には、移転旅費（引越代、旅費交通費）は会社が全額支給。加えて、赴任手当として9万円～23万円を支給します。【単身赴任の場合】ご家族との別居手当として月4万5,000円～5万5,000円を支給。さらに、3カ月に4回分の帰宅交通費（実費）を支給します。ーーー＜1日のスケジュール例＞ 08:30　出勤・朝礼 10:00　点検　◎１物件あたりの所要時間：約1～3時間　◎1日あたりの担当物件：1～4物件 17:00　デスクワーク（事務）　◎点検報告書の整理・改修工事の見積　◎翌日の準備（器材準備など）　 18:30　退勤

【★月収例】月収例38万円（残業代含む）／20代後半スタッフ（中途：入社５年目）月収例50万円（残業代含む）／30代半ばチームリーダー（中途入社9年目） ※以下は入社時の最低保証給であり、年齢や経験を考慮のうえ優遇いたします！ ※高卒、大卒など学歴に関わらずキャリアアップ、昇給できます！ ◎月給：20万円～35万円＋賞与昨年5.36カ月分＋各種手当【★直近入社者の年収例】 ◆2023年入社者（入社時25歳）　前職年収：350万円→2024年度予想年収：476万円 ◆2023年入社者（入社時34歳）　前職年収：450万円→2024年度予想年収：585万円【★評価基準】業務に対する姿勢、日々の行動記録などをもとに評価を行っています。＼キャリアパス／技術系職種以外にも、道が拓けています。・チームリーダー→所長代理→所長→エリアマネージャー・技術指導員として研修、育成担当へ・営業や企画、本部職種など別職種へのキャリアへ

相鉄バス株式会社（相鉄グループ）

道路旅客運送業

神奈川県横浜市西区北幸2-9-14

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設立 2001年
従業員数 594名
平均年齢 -

求人情報全5件

相鉄バス運転士／未経験歓迎／賞与4カ月分／住宅支援制度あり
- NEW
- 締切間近
☆スマホでご覧の方は、上部タブより要点をまとめた【Pick up!ページ】もご確認ください☆ 横浜や海老名といった相鉄沿線の駅と住宅街を結ぶ路線バスの運転・接遇をお任せします。お客さまが安心・快適にバスを利用できるように、安全運転はもちろん、車内での声掛けや乗り降りしやすい工夫などを実施します。＼相鉄バスのここが魅力／ ■最長6カ月の充実研修あり ■創業以来賞与4カ月超の支給を継続 ■職務給＋年齢給＋勤続給で毎年昇給 ■有給消化率ほぼ100％ ■住宅支援制度／引越費用サポートあり ■未経験入社79％ ■運転士以外のキャリアパスも可能 ■運転に集中できる環境（バスの車内外清掃はグループ会社が担当）＜入社後の流れ＞※未経験の方が養成制度を利用した場合【1】入社後、大型二種免許を取得するため、提携先の教習所に通う ※日給の支給あり ※大型二種免許をすでにお持ちの方は研修からスタート！【2】新入社員研修 ■知識習得のための座学業務上必要な法令や安全知識、接遇やマナーなど ■路線研修（約1カ月）お客さまを乗せずに、指導運転士のもと教習車で運転練習 ■実務研修（約2カ月半）お客さまを乗せて、班長運転士が相乗りのもと実際のルートを走行！運転のコツも、道も、じっくり覚えられる期間がありますよ♪ 【3】ドライバーデビュールート運行をお任せします。地域ごとの交通特性やお客様のお顔なども覚えていきながら、プロの運転士を目指していきましょう。 ☆デビュー後も定期的に運転アドバイスや2カ月・1年ごとに定期教育があります。 ☆デビュー後の1日の流れは、休日・休暇欄下部の【デビュー後の1日の流れ】欄をチェック！＼キャリアパスも豊富／ ☆登用試験を受けて、班長・副班長運転士になると高速バスの運転も可能です。 ☆運行管理者や事務職など運転士以外にも目指せる多様なキャリアパスあり！

【神奈川県の綾瀬・旭・横浜いずれかの営業所勤務】 ☆転居を伴う転勤なし／車通勤OK（駐車場完備）／U・Iターン支援制度あり（住宅支援制度、転居費用支援制度など）＜アクセス＞ ■綾瀬営業所：各線「海老名駅」より車で12分 ■旭営業所：相模鉄道本線「三ツ境駅」より車で13分 ■横浜営業所：横浜市営地下鉄ブルーライン「三ツ沢上町駅」より車で5分 ※出退勤が公共交通機関を使用できない時間に及ぶため、車や自転車など営業所までの通勤手段をご確認ください。 ※受動喫煙対策／分煙：喫煙所あり＜U・Iターン支援制度あり！遠方の方もぜひ応募ください！＞ ●転居費用支援制度(最大50万円を貸与／3年間勤務すれば返済不要） ●住宅支援制度（入社後2～5年間：月額3万円の家賃補助） ※上記制度には社内規定があります。詳細はお問い合わせください。

＜月収例／各種手当含む＞ ■月収32万6035円／25歳 ■月収39万1206円／35歳 ■月収42万5554円／45歳 ■月収50万2407円／55歳 ※月給23万円～29万1000円＋時間外手当＋その他手当＋賞与年2回＼「年齢給」を採用しています！／入社時の年齢に応じた給与額からスタートし、毎年安定して給与がアップします。結婚出産・子の進学・老後貯蓄など、ライフイベントを安心して迎えられます。＼残業代は全て支給！／残業があった場合は1分単位で全額を支給。サービス残業は一切ありません。
相鉄バス運転士／未経験歓迎／賞与4カ月分／住宅支援制度あり

☆スマホでご覧の方は、上部タブより要点をまとめた【Pick up!ページ】もご確認ください☆ 横浜や海老名といった相鉄沿線の駅と住宅街を結ぶ路線バスの運転・接遇をお任せします。お客さまが安心・快適にバスを利用できるように、安全運転はもちろん、車内での声掛けや乗り降りしやすい工夫などを実施します。＼相鉄バスのここが魅力／ ■最長6カ月の充実研修あり ■創業以来賞与4カ月超の支給を継続 ■職務給＋年齢給＋勤続給で毎年昇給 ■有給消化率ほぼ100％ ■住宅支援制度／引越費用サポートあり ■未経験入社79％ ■運転士以外のキャリアパスも可能 ■運転に集中できる環境（バスの車内外清掃はグループ会社が担当）＜入社後の流れ＞※未経験の方が養成制度を利用した場合【1】入社後、大型二種免許を取得するため、提携先の教習所に通う ※日給の支給あり ※大型二種免許をすでにお持ちの方は研修からスタート！【2】新入社員研修 ■知識習得のための座学業務上必要な法令や安全知識、接遇やマナーなど ■路線研修（約1カ月）お客さまを乗せずに、指導運転士のもと教習車で運転練習 ■実務研修（約2カ月半）お客さまを乗せて、班長運転士が相乗りのもと実際のルートを走行！運転のコツも、道も、じっくり覚えられる期間がありますよ♪ 【3】ドライバーデビュールート運行をお任せします。地域ごとの交通特性やお客様のお顔なども覚えていきながら、プロの運転士を目指していきましょう。 ☆デビュー後も定期的に運転アドバイスや2カ月・1年ごとに定期教育があります。 ☆デビュー後の1日の流れは、休日・休暇欄下部の【デビュー後の1日の流れ】欄をチェック！＼キャリアパスも豊富／ ☆登用試験を受けて、班長・副班長運転士になると高速バスの運転も可能です。 ☆運行管理者や事務職など運転士以外にも目指せる多様なキャリアパスあり！

【神奈川県の綾瀬・旭・横浜いずれかの営業所勤務】 ☆転居を伴う転勤なし／車通勤OK（駐車場完備）／U・Iターン支援制度あり（住宅支援制度、転居費用支援制度など）＜アクセス＞ ■綾瀬営業所：各線「海老名駅」より車で12分 ■旭営業所：相模鉄道本線「三ツ境駅」より車で13分 ■横浜営業所：横浜市営地下鉄ブルーライン「三ツ沢上町駅」より車で5分 ※出退勤が公共交通機関を使用できない時間に及ぶため、車や自転車など営業所までの通勤手段をご確認ください。 ※受動喫煙対策／分煙：喫煙所あり＜U・Iターン支援制度あり！遠方の方もぜひ応募ください！＞ ●転居費用支援制度(最大50万円を貸与／3年間勤務すれば返済不要） ●住宅支援制度（入社後2～5年間：月額3万円の家賃補助） ※上記制度には社内規定があります。詳細はお問い合わせください。

＜月収例／各種手当含む＞ ■月収32万6035円／25歳 ■月収39万1206円／35歳 ■月収42万5554円／45歳 ■月収50万2407円／55歳 ※月給23万9,000円～30万200円＋時間外手当＋その他手当＋賞与年2回＼「年齢給」を採用しています！／入社時の年齢に応じた給与額からスタートし、毎年安定して給与がアップします。結婚出産・子の進学・老後貯蓄など、ライフイベントを安心して迎えられます。＼残業代は全て支給！／残業があった場合は1分単位で全額を支給。サービス残業は一切ありません。

株式会社吾妻商会

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

東京都中央区京橋2丁目5番18号　京橋創生館7階

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設立 1938年
従業員数 77名
平均年齢 -

求人情報全1件

人々の安全を守る道路用品のルート営業／年休125日／直行直帰
- NEW
《ポイント》 ■社会貢献度の高い仕事「道路交通安全用品」という、人々の安全を守る商品を扱います。この取り組みは、度々メディアに取り上げられることも。実績もあり、営業しやすい環境です。 ■100年企業／業界のリーディングカンパニーこれまでの実績を強みにしながら、今もなお、新たな社会課題の解決に向けて新商品の開発にも取り組んでいます。【道路交通安全用品とは】・電光表示板・各種看板・標識・反射板・ポールなど、”人・車が道路を安全に通行するために設置されるモノ”のこと。形や用途はさまざまですが、共通しているのは「安全を守る」商品です。自身の提案した商品が設置されることで、長い間事故を減らしたり、安心を与えたりできる、貢献度の高い仕事です。【具体的な業務内容】販売代理店、役所、建設コンサルタントなどに対して、当社の扱う「道路交通安全用品」を提案します。＜業務の流れ＞ ▼ニーズのヒアリング ▼ニーズをもとに、製品選定・導入プランの立案 ▼提案・見積作成 ▼納品＼スケジュールにも裁量度あり／入社後は一通り研修を受けていただきますが、その後は自身でスケジュールを管理することが可能。訪問件数や直帰、外回り、内勤など、調整しながら業務にあたれるので、効率良く業務を進められます。＼個人ノルマなし！／部署や拠点、会社全体の目標を追っていく形となります。既存顧客がメインなので、お客さまとの信頼関係を築きながら、一歩ずつ成長していってください。【納得のいく評価のもと、キャリアアップ】将来のキャリアの選択肢は豊富で、理想に合った道を歩めます。営業のスペシャリストを目指すも良し、営業所長・支店長・ゼネラルスタッフを目指すも良し。スキルを磨き上げながら、あなたらしいキャリアを描いていただけたらと思っています。

【直行直帰可】 ■大阪支店大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番24号新大阪第一生命ビル9階＜アクセス＞「新大阪駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：あり

月給24万円～+各種手当+賞与（年2回） ※上記には一律地域手当含む。

株式会社仙令平庄

食品・GMS・ディスカウントストア

千葉県柏市若柴91番地32

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設立 1987年
従業員数 567名
平均年齢 40.0歳

求人情報全3件

食品の品質管理及び食品表示スタッフ／賞与年2回＆業績賞与

仙令平庄の高品質な食品を支える要となる仕事です。即戦力として、責任感を持ちながら品質管理及び食品表示のスペシャリストとして成長できる環境があります。具体的な仕事内容は￣￣￣￣￣￣￣￣￣・食品品質基準に基づく検査および管理業務・工場や協力会社との品質向上に向けた改善活動・製品の出荷前検査、異常時の原因究明および対応策の立案・食品表示法、HACCP、ISO規格などに基づく規格書作成等・外部監査や顧客監査対応

＜仙台支社＞〒984-0015 宮城県仙台市若林区卸町4-7-8 仙台水産ビル4F

月給：300,000円～試用期間：3か月 ※条件変わらず

株式会社パルライン

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

東京都江東区千石1-4-9

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設立 1987年
従業員数 3,451名
平均年齢 31.0歳

求人情報全1件

パルシステムのルート配送スタッフ／土日休み／月収30万円可
- 締切間近
「運転に自信がない…」「初めての仕事で不安…」そんな方でもご安心ください！【Q】なぜペーパードライバーでもOK？配送車は普通免許（AT）で運転できる1.5t車だから！今のスキルで十分活躍できます！【Q】未経験でも本当に大丈夫？もちろんです！入社後は丁寧な研修と万全のフォロー体制があり、実に9割の先輩が未経験スタート！【Q】運転に不安がある場合は？最初の1～2カ月は先輩が同乗。自信がつくまでマンツーマンでしっかりサポートします！ ★お任せすること★ 決まったルートで、組合員の方々（9割がファミリー層）へ商品をお届けするルート配送。伝票整理や積み込み、簡単な事務作業もあります。 ======= お仕事内容 ======= 毎週決められたルートで、決まったお客さま（組合員）に商品を届ける仕事です！組合員さんの9割がファミリー層で温かみのある方々ばかり！ ※注文用紙の整理や内容確認、荷物の積み込み、事務作業もあります＜ここも確認！＞あなたにもっと安心していただけるよう「一日の流れ」「研修制度」についても詳しく記載しています！本ページをスクロールしてご確認ください♪ （就業時間と入社後の研修については必見です！） ======= 当ドライバーの特徴 ======= 「短距離で道を覚えやすい」「深夜配送なし」「商品は1kg～10kg程度」なので、身体の負担も少なめ！同業の中でも「働きやすい」と選ばれております。基本6～8名単位でチームを組み、みんなで助け合いながら進めます。忙しい日には、先輩がサポートに来てくれることもあり、安心につながりますよ◎ ※本人の希望しない職種変更はありません

【転居を伴う転勤なし／車・バイク通勤OK（営業所による）】 ★配属先は希望により決定 ★U・Iターン歓迎します！【東京都】昭島営業所大田営業所八王子営業所青梅営業所三鷹営業所多摩営業所【神奈川県】横浜南営業所鶴見営業所宮前営業所平塚営業所【静岡県】富士営業所袋井営業所受動喫煙対策：屋内禁煙

＼毎年全員が昇給★賞与年2回／月収30万円以上可能！ ■東京・神奈川：月給27万5295円～ ■静岡：月給25万5221円～＝＝＝＝【試用期間中(1～2カ月)の給与】東京・神奈川：月給25万1206円～静岡：月給23万1133円～ ※試用期間中の待遇・福利厚生に差異はありません【固定残業代(20時間分)】東京・神奈川エリア／3万5295円～（試用期間中：3万2206円～）静岡エリア／3万2721円～（試用期間中：2万9633円～） ※月給には一律支給の外勤者手当（5万4000円）と固定残業代（20時間分／超過分支給）を含みます。 ★実際の残業が20時間未満（閑散期など）の場合も固定残業代20時間分のお支払いします＼手当も充実／ ◎家族手当…配偶者、子ども、扶養家族と計5名分まで支給。（配偶者：月1万円、子ひとり：月8000円、扶養の父母兄妹：月7000円） ◎無事故表彰…3年:3万円、5年:5万円、7年:7万円、10年:10万円支給。他には、職階手当、ステージ手当などご用意！

宇津商事株式会社

化学・医薬原料（有機・高分子）商社

東京都中央区日本橋本町2-8-8宇津共栄ビル

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設立 1916年
従業員数 133名
平均年齢 40.8歳

求人情報全2件

化学商社営業／大手中心取引／年休125日／残業月10h未満

仕入れ先の「化学品メーカー」と納品先の「製造メーカー」の間に入り、安定した供給に向けた調整や、新たな機能的な商品のご採用に向けた化学原料の提案営業をお任せします。【具体的には】・既存取引のフォロー＆深耕・業界・商品のマーケット分析・新規アイテムの拡販・研究開発部署へのアプローチ・国内外サプライヤーとのコミュニケーション・調査・開拓・新規顧客の開拓：訪問・展示会出展など入社後は《化学品事業部》3部署のうち、いずれかに配属を予定しております。 ◆ファインケミカル部〈担当商材〉シャンプー・リンス、ボディソープなど化粧品・衛生品の原料となる化学品 ◆マテリアルソリューション部〈担当商材〉電子材料製造工場向けの化学品中間体、国内、海外の無機・有機化学品 ◆ベーシックケミカル部〈担当商材〉コンビナート、大規模製造工場向けの国内、海外化学品全般【新規営業について】顧客の割合は既存7割、新規3割。昨今の世界情勢の影響を受けて市場が変化していることから、当社では新たな顧客獲得のチャンスも拡大中。希望によっては新規営業を中心にお任せすることも可能です。意欲のある方はぜひ手を挙げてください！また、闇雲な営業ではなく、チームでターゲットやアプローチ方法の作戦を練った上で提案をお任せします。事前準備にも時間を割けるので、新規営業が初めての方もご安心ください。 ◎残業月10h未満 ◎国内出張あり（海外出張のチャンスもあり！） └頻度：月数回 └エリア：主に東北～関西 ◎顧客訪問頻度：1日2～3件、多くて5件程度 └日々のスケジュールの組み立ても自由

◎当面転勤なし【本社】東京都中央区日本橋本町2-8-8 宇津共栄ビル〈アクセス〉東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩4分東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩6分東京メトロ半蔵門線「三越前駅」より徒歩10分 JR総武線・快速「新日本橋駅」より徒歩4分 JR各線「神田駅」より徒歩15分都営浅草線「人形町駅」より徒歩8分都営新宿線「馬喰横山駅」より徒歩10分受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給24万円～35万円+賞与年2回（2025年実績：5カ月分）+各種手当 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。

押谷フエルト化成株式会社

自動車部品メーカー

東京都中央区銀座1丁目20番17号

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設立 1951年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全1件

生産支援／年休129日／賞与5カ月分／お人柄重視の採用

━【入社後の流れ】━ ▼協力会社の工場見学素材が加工されて製品になっていく過程を、目で見て学んでいただきます。 ▼導入研修化学製品の基礎、現場での安全対策といった基本的な知識を身に付けましょう。 ▼OJT研修現場担当の先輩が、OJTで業務を教えます。 3カ月間の研修のなかできっちりフォローしますので、未経験の方もご安心ください。 ━【仕事内容】━ 取扱製品の生産支援を行うポジションを募集します。品質管理はもちろん、納期やコストを考えながら、効率的にモノづくりを進めるお仕事です。＜具体的には＞・製品の加工業務・生産指示・スタッフの指導・QC活動（品質の改善活動）・生産管理との連携＼POINT／ ★責任者候補募集今回入社する方には、将来的に工場の運営を担っていただくことを期待しています。未経験からスキルを習得しながら、キャリアアップも目指せる環境です。

【転勤なし／マイカー通勤OK】群馬県伊勢崎市境上矢島670-5 ※受動喫煙対策あり

月給19万8000円～24万7500円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万8300円～3万5400円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

横浜冷凍株式会社／ヨコレイ

倉庫業・梱包業

神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-3 横浜コネクトスクエア10階

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設立 1948年
従業員数 -
平均年齢 35.3歳

求人情報全1件

総合職（倉庫管理）／未経験歓迎／若手活躍／手当・福利厚生充実
- NEW
『高品質な食品』を日本中のお客様へお届けするために欠かせない仕事です！ ―――――――――――――――― 食品メーカーやスーパーなどの物流を支える冷蔵倉庫事業は当社の柱。あなたには食品の入出庫に必要な積み下ろしや、検品、整理、ピッキング（倉庫内に保管してあるものの中から、出荷指示があったものを集める作業）などの業務をお任せします。＼未経験でも安心！チームワークが活かせます／【入社後の流れ】 ─────── ▼まずは経験やスキルに応じた研修を実施フォークリフト免許をお持ちでない方は、免許を取得するために5日間の研修を受講いただきます。取得費用はもちろん会社が全額負担します！ ▼その後はOJTで指導現場に配属され、先輩社員によるOJTで実践的に仕事を覚えていきます。「入出庫作業」「検品」「貨物在庫管理」の業務ができるようになるまで、じっくり学べます。【具体的な仕事内容】 ───────── ◆1）入出庫作業《入庫》トラックで運ばれてきた食品を倉庫内に運び入れ、倉庫内の検品場所まで運びます。《出庫》倉庫内からトラックまで運搬。複数ある搬入口から、行先ごとに荷物を運搬します。 ☆チームワークが大切な仕事です！ ◆2）検品作業届いた食品を伝票と照らし合わせ、箱に書かれた数や品目に誤りはないか、箱に異常がないかなどを確認します。 ☆品質維持のために重要な仕事です！ ◆3）貨物在庫管理フォークリフトを使用し、検品後の食品を冷凍庫内の定位置に格納。出荷時は「〇番の商品を〇個」といった伝票をもとにピッキングします。 ☆冷凍庫はマイナス20度以下！会社支給の防寒着を着て作業します。 ☆お客様が必要とする食品を正確に出荷する役割です！ ★経験を積んだら、ゆくゆくは現場責任者へポジションアップ。もちろん昇格に伴って昇給していきます！

【全国各地の当社の冷蔵倉庫】総合職（全国転勤あり）・特定総合職（下記地区内で転勤あり）からご希望をお選びください！ ★マイカー通勤可・駐車場完備！ ★U・Iターン転職も歓迎です！【北海道地区】北海道／小樽市・虻田郡喜茂別町・河西郡芽室町・恵庭市【東北地区】※特定総合職募集なし青森県／八戸市宮城県／気仙沼市・仙台市【圏央・京浜地区】茨城県／つくば市埼玉県／加須市・鶴ヶ島市・幸手市神奈川県／伊勢原市・横浜市千葉県／千葉市東京都／大田区・品川区【中京地区】愛知県／小牧市・名古屋市【東海地区】※特定総合職募集なし静岡県／沼津市・焼津市【阪神地区】大阪府／大阪市兵庫県／神戸市岡山県／岡山市【九州地区】福岡県／糟屋郡粕屋町・福岡市佐賀県／鳥栖市・唐津市長崎県／長崎市・佐世保市宮崎県／都城市鹿児島県／鹿児島市・志布志市・南九州市・枕崎市・指宿市 ★受動喫煙対策：各拠点とも屋内全面禁煙 ※HPの国内ネットワーク・冷蔵倉庫事業のページに詳細あり（https://www.yokorei.co.jp/）

■総合職(全国転勤あり) 【大卒・院卒以上の方】月給25万1500円以上＋以下各種手当（時間外手当など）【それ以外の方】月給20万円6000以上＋以下各種手当（時間外手当など） ■特定総合職(地区内で転勤あり) 月給22万9700円以上＋以下各種手当（時間外手当など） ※上記はあくまで最下限金額です。経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※基本給には、選択制確定拠出年金制度のライフプラン支援金を含みます。 ※配属先により、上記金額に以下の地域手当が別途支給されます。（特定総合職のみ）【圏央・京浜地区】1万円／月【阪神・中京地区】8000円／月 ★昇給のチャンスがありますので、経験を積めば給与アップも可能です！

アークシステム株式会社

システムインテグレータ（SIer）

神奈川県横浜市西区高島2丁目6番32号横浜東口ウィスポートビル4F

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設立 1988年
従業員数 97名
平均年齢 -

求人情報全2件

ITエンジニア／平均年齢32歳／次代を担うAIエンジニアへ
- NEW
- 締切間近
「実務経験が少なくて不安…」という方も大丈夫！必ず【 2名以上のチーム】でプロジェクトに入るから、困ったときはスグ隣に、頼れる先輩がいます！＼ココがポイント／ ◆ 多種多彩なプロジェクト！・金融・通信・流通など、世の中を支える大手案件がメイン・要件定義など上流工程にも挑戦できる環境 ◆ 最先端の技術を“武器”に！・AI、クラウド、モダン開発など…“旬”の領域にも挑戦できます・「研修で学ぶ ⇒ 現場で試す」のサイクルで、着実にレベルUP ＼「暮らしやすさ」を第一に考え、給与制度を刷新／￣￣￣￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年より「新給与テーブル」導入！賞与の一部を月給へ組み込むことで、毎月の手取り額を大幅UP。「ボーナスまで我慢…」をなくし、月々の生活をより豊かに、安定させました♪ 【評価も納得感バツグン】結果だけでなく「成長プロセス」も重視！ 1on1であなたの頑張りをしっかり可視化します。＊月給30万円～＋諸手当＋賞与＊平均年収45万円UPの実績あり＊年2回の社員満足度アンケートを制度・体制に反映

＼転勤なし・本社（横浜）・東京・神奈川のプロジェクト先で働く★／ ▼本社神奈川県横浜市西区高島2-6-32 横浜東口ウィスポートビル4F ＜アクセス＞・各線『横浜駅』より徒歩7分・みなとみらい線『新高島駅』より徒歩7分・ブルーライン『高島町駅』より徒歩7分＊ランチや仕事帰りのショッピングも充実しちゃう好立地 ▼プロジェクト先東京23区内や横浜市内がメインです。あなたの「希望」を最大限に考慮して決定！「通いやすい場所がいい」「あのエリアで働いてみたい」など、本音を教えてください！ ▼柔軟なワークスタイルフルリモートやハイブリッドワーク（在宅併用）の案件も多数！一人ひとりの「働きやすさ」を大切にするのがアークシステム！＼引越し支援制度を用意！／「心機一転、横浜や東京で頑張りたい！」という U・Iターン希望の方も大歓迎！一都三県（東京・神奈川・埼玉・千葉）以外から転居される場合は、会社が費用の一部を負担します。 ※新しい生活のスタートを、金銭面からもサポート

■月給30万円～＋諸手当＋賞与 ※経験やスキルを考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 ※上記には一律手当（中途手当2万円）が含まれます。＜【新制度】仲間同士で称え合う「ピアボーナス」導入＞＼お客様の評価だけじゃない！／「フォロー助かった♪」そんな仲間への感謝を専用ツールで贈る新習慣★ これがそのまま【評価＆報酬】に直結します！＊些細なアドバイスも見逃さない＊互いに称え合う文化が自慢＊チームの絆もグンとUP！支え合う安心感があるから、新しい技術にも一歩先へ挑戦できるんです☆

株式会社ファースト

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1-1 ランドマークタワー39階

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設立 1998年
従業員数 127名
平均年齢 -

求人情報全3件

未経験から目指すITエンジニア／年休124日／在宅案件多数

入社時期によって異なりますが、 ■システム開発（プログラミング） ■でき上がったシステムの運用・保守 ■インフラ構築（サーバー、ネットワーク機器）など、システムに関係する仕事をお任せします。＼プロジェクト例をご紹介！／メガバンクや大手電機メーカーまで、名だたる企業からご依頼を頂いています。下記がプロジェクト例です。・金融機関のシステム構築・IT家電のプログラム設計・完全自動運転のプログラム構築・AI関連プロジェクト全て、メーカーまたはユーザーとの直接取引。加えて案件の80%が上流工程です！＼入社後の流れ／ ▼入社～2カ月最大2カ月間、外部研修やオンライン学習に参加し、みっちり基礎知識を学びます。ここで学んだ内容が全ての土台となります。 ▼3カ月目～1年研修終了後は必ず先輩のいる現場に配属になり、OJTで仕事を覚えていきます。簡単な作業からスタートして少しずつできる仕事を増やしていきます。業務進捗は定期的に本社に共有し、アドバイスを受けられるので安心です。 ▼2年目～慣れてきたら設計など上流工程のプロジェクトをお任せしていきます。最先端の技術やITテクノロジーを使って、ITエンジニア初級からシステムエンジニア、最終的にはコンサルタントへまで成長することができます。 ※経験者の方は、研修なしで現場へ入っていただく可能性もあります＼オリジナルプロダクトの開発も／現在、当社はお客さまの仕事をお受けする立場ですが、今後は自社のプロダクトやサービスの開発も検討していきます。ぜひ、あなたの新しいアイデアをどんどん提案してください。そんな意欲のある方をお待ちしています。

＜　品川オフィス　＞東京都港区港南2-15-1 品川インターシティＡ棟28F ＜　本社　＞神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1-1ランドマークタワー39F 【リモート案件8割／服装自由】首都圏（東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県）の各プロジェクト先です。担当プロジェクトは、居住地や希望・志向、適性を考慮の上、決定します。転居を伴う転勤はありません ※ロサンゼルスにもオフィスがあり、海外でのプロジェクトも進行中です。希望があれば日本と海外を行き来するエンジニアになれる道もあります ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

経験者・未経験者ともにご年齢やスキル、前職給与などを考慮し、当社規定の下決定します。【経験者】月給35万円～80万円【未経験者】月給25万円～

株式会社ＴＡＫイーヴァック

住宅設備・建材

■東京都江東区新砂1丁目7番9号 TAK新砂ビル（東京本店） ■大阪府大阪市中央区久太郎町4丁目1番3号大阪センタービル（大阪支店）

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設立 1943年
従業員数 135名
平均年齢 41.0歳

求人情報全4件

年収550万～1100万円／施工管理（電気）年休126日／

★充実の研修アリ！入社後は、(株)竹中工務店の社員の方々と共に丁寧な研修を実施していますので、未経験、経験の浅い方も安心してご応募ください！ ※その他大手企業との研修も有り下記一連の業務をチームで取組んでいきます。【具体的には】 1. 施工計画の作成 2. 現場管理（工程・品質・安全・原価） 3. 資材・機器の手配 4. 協力業者・職人さんの手配・指導 5. 図面・資料の作成（Rebro、T-fasなどを使用） 6. 施主・設計事務所・監理者とのやり取り・調整 7. 試運転・検査対応 8. アフター対応（場合により）【主な施工実績】東京ドーム、羽田空港国際線ターミナル、アクアシティお台場、東京ミッドタウン八重洲、大手センタービル、渋谷PARCO、江東区立有明西学園、有楽町マリオン、横浜市庁舎、NHK放送センター、阪急彩都、グランフロント大阪、クリスタルタワー、梅田センタービル、石川県穴水町MS発電所、他 ※希望がない限り入社後の職種変更はありません。

原則転勤無し／東京・大阪／各プロジェクト現場 ※直行・直帰OK ■東京都江東区新砂1-7-9 TAK新砂ビル（東京本社） ■大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3 大阪センタービル1階（大阪支店）＜プロジェクト現場の一例＞・東京23区内・神奈川・千葉・埼玉（電車で1時間以内）・オフィスビル、複合施設（ミッドタウン）、マンションなど・遠方の場合は、出張手当有り＜アクセス＞東京本社／東西線「東陽町駅」より3番口から徒歩8分大阪支店／各線「本町駅」より14番出口（大阪センタービル連絡口）直結

想定年収／550万円～1,100万円月給26万円～54万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・年齢・前職の給与などを考慮の上で決定試用期間3ヶ月（条件変更なし）
年収550万～1100万円／施工管理（管工事）年休126日／

★充実の研修アリ！入社後は、(株)竹中工務店の社員の方々と共に丁寧な研修を実施していますので、未経験、経験の浅い方も安心してご応募ください！ ※その他大手企業との研修も有り下記一連の業務をチームで取組んでいきます。【具体的には】１．施工計画の作成（設計図や仕様書をもとに工程・体制を計画）２．工程管理（工事の進捗確認や他工種との調整）３．品質管理（配管チェック、各種検査対応、写真整理など）４．安全管理（安全指示やKY活動、安全パトロールの実施）５．原価管理（材料費・外注費などのコスト管理）６．施工図・各種書類の作成（CAD使用）７．協力会社・施主・設計事務所との打合せ・連携 ★工程・品質・安全・コストをバランスよく管理し、現場をスムーズに進めていくポジションです。【代表的な対象設備】空調設備（冷暖房・換気）、給排水衛生設備（トイレ・洗面・厨房・雨水処理）、消火設備（スプリンクラー・消火栓など）、ガス配管設備（都市ガス・LPG）【主な施工実績】東京ドーム、羽田空港国際線ターミナル、アクアシティお台場、東京ミッドタウン八重洲、大手センタービル、渋谷PARCO、江東区立有明西学園、有楽町マリオン、横浜市庁舎、NHK放送センター、阪急彩都、グランフロント大阪、クリスタルタワー、梅田センタービル、石川県穴水町MS発電所、他 ※希望がない限り入社後の職種変更はありません。

原則転勤無し／東京・大阪／各プロジェクト現場 ※直行・直帰OK ■東京都江東区新砂1-7-9 TAK新砂ビル（東京本社） ■大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3 大阪センタービル1階（大阪支店）＜プロジェクト現場の一例＞・東京23区内・神奈川・千葉・埼玉（電車で1時間以内）・オフィスビル、複合施設（ミッドタウン）、マンションなど・遠方の場合は、出張手当有り＜アクセス＞東京本社／東西線「東陽町駅」より3番口から徒歩8分大阪支店／各線「本町駅」より14番出口（大阪センタービル連絡口）直結

想定年収／550万円～1,100万円月給26万円～54万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・年齢・前職の給与などを考慮の上で決定試用期間3ヶ月（条件変更なし）

株式会社サン・アシート

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

千葉県市原市姉崎海岸53-1

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設立 1995年
従業員数 5名
平均年齢 38.0歳

求人情報全3件

総務・経理／転勤なし／賞与年3回／未経験歓迎／車通勤OK

総務・経理を中心に、事務作業および当社グループ全体のバックオフィス業務をお任せいたします。【総務業務】 ◎販売管理システムの管理（システム内への価格表の入力など） ◎PCやプリンターなどの設備入替え・管理、その他備品管理 ◎消防への対応、事故発生時の対応など ◎会社イベントの対応（年2～3回程度、他事業部も交えたイベントを実施）【経理業務】 ◎小口現預金処理 ◎仕分け、月次／年次決算処理（決算書や試算表など） ◎給与計算、社会保険手続き（提携している社労士あり） ◎減価償却計算など ※銀行や税務署などへ直接行く機会もあり、その際は車の運転が発生します。 ※使用ソフト：勘定奉行 ☆研修体制もバッチリ！マンツーマンで先輩社員が業務を教える「マイスター制度」で、業務をスタート。事務職が未経験の方、経験が浅い方でも、初めは先輩社員がしっかりと丁寧に指導しますので、安心してください！独り立ち後も、外部研修の受講なども可能で、成長機会を多く設けています。 ☆業務のポイント総務と経理の両方に関わり、会計実務から労務連携、備品管理までバックオフィス業務を幅広く経験できます。グループ全体を支える仕事だからこそ、経営に近い視点も身につき、将来のキャリアの幅も広がります！

★転勤なし／車通勤可（無料駐車場完備）千葉県市原市姉崎海岸53-1 ＜アクセス＞ JR「姉ケ崎駅」より徒歩15分受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給23万7500円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず12時間分を月1万8000円以上支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社竹中道路

サブコン

東京都江東区新砂1-3-3

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設立 1961年
従業員数 -
平均年齢 41.3歳

求人情報全1件

技術総合職（道路施工管理など）／月給25万円以上／賞与年2回

あなたのこれまでの経験や希望を鑑み、プロジェクトの工程や安全、品質、費用などを管理する「施工管理」や、現場の技術者を支える「建設ディレクター」、さらには、当社の東京工場（八王子）での、アスファルト合材に関わる「品質管理」などの業務をお任せします。 ☆施工管理業務￣￣￣￣￣配属された拠点にて、管轄する地域のプロジェクトに関わります。当社では「官公庁案件」と「竹中グループや民間企業からの案件」が、半々の割合となっています。・官公庁案件について工期が8カ月～1年半くらいの長期案件となるものが多くなります。また、新規の道路建設工事もありますが、どちらかというと維持、修繕工事が多くなるイメージです。 1プロジェクトには最大3名程度の当社社員が配属に。その他、協力会社のスタッフ20名程度と一緒に作業を進めていきます。＼ポイント／ ☆工期が長めの大きいプロジェクトが完了したあとは、長めの休暇を取得することもOK！その後、比較的小さな案件を担当しながら、また大きいプロジェクトを担当する流れになります。 ☆当社の社員数は120名程。このうち技術総合職のメンバーは60名程度。だから、拠点が違っても、社員はお互いのことを知っている環境です。大規模な組織ではない分、コミュニケーションが取りやすい職場です。 ※建設ディレクター業務や品質管理業務については、勤務希望地や経験やスキルなどに応じて、お任せいたします。 ☆入社後の流れ￣￣￣￣￣まずは配属先の拠点にて、先輩が担当する案件にサポートの形で入り、当社での業務の流れを掴んでいただきます。現場で直接、仕事のやり方を学びつつ、当社での経験値を増やしていただきます。これまでの経験やスキルによりますが豊富な経験がある方であれば先輩のサポート期間を短くし、即戦力として活躍いただくことも想定しています！あなたの経験がすぐに活かせる環境となっています。

☆2つの働き方から選択可能！＜総合職A／全国各地の現場を担当＞または＜総合職B／各拠点管轄の現場のみ担当＞＜総合職A＞全国各地の現場に従事します＜総合職B＞各拠点管轄の現場のみに従事します＼ポイント／ ☆プロジェクト先での宿舎は、現場から近い地域に当社が用意をしますので、現場まで楽に通っていただけます。 ☆自宅や宿舎から現場へ直行直帰OK！プライベート時間を有効に活用できるようにしています。【　本支店拠点一覧　】 ■東京本店／東京都江東区新砂1-3-3 ■名古屋支店／愛知県名古屋市千種区豊年町5-20 ■大阪本店／大阪府大阪市鶴見区鶴見6-7-30 ■九州支店／福岡県福岡市中央区天神4-2-20 ■東京工場／東京都八王子市小宮町1003

月給25万5000円以上＋作業所手当＋その他手当＋賞与年2回 ※実務経験年数・スキルなどを考慮し、当社規定により決定します

株式会社七保

建材（商社）

山梨県甲府市向町296

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設立 1962年
従業員数 85名
平均年齢 37.0歳

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建築施工管理／資格取得支援・手当あり／基本土日祝休み／転勤無

注文住宅・建売住宅を中心に、商業施設・公共施設などの施工管理業務をお任せします。未経験の方は、まずは注文住宅の現場からスタート。段階的に仕事を覚えられる環境です。【具体的な業務】 ■工事スケジュール・品質・安全管理 ■協力会社との打ち合わせ、指示出し ■現場状況の確認・写真撮影・報告書作成 ◎担当エリア山梨県内が中心なので、県外への出張や長期間の出張はありません。 ◎工期の目安住宅：4～5カ月程度大型施設：8カ月～1年程度（規模による）【入社後の流れ】まずは、住宅案件から担当していただきます。慣れてきたら、商業施設などの非住宅案件もお任せしていきます。木造・RC・鉄骨など多様な構造を経験できるため、施工管理として着実に成長していける環境です。【ここがポイント！】 ★仕事のシステム化を推進中！現場にはカメラを設置しており、会社にいながら現場の状況を確認できるなど、仕事のシステム化を積極的に推進しています。また、書類はすべてシステム上で管理し、外出先からでもスムーズに確認・共有が可能。スマホやタブレットを使って先輩とリアルタイムでつながれるため、わからないことがあってもすぐに相談できます。 ★資格取得を会社がサポート施工管理技士をはじめ、建築士、高所作業車、玉掛、クレーンなど、業務に必要な資格の取得は会社がしっかりサポート。実務に役立つ資格を段階的に取得できます。取得にかかる費用は会社負担で、資格取得は強制ではなく、本人の意欲を尊重。取得後は資格手当も支給されるため、成長がしっかり評価される環境です。

【転勤なし／車通勤OK（無料駐車場あり）】山梨県甲府市向町296 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（喫煙専用室設置） ★子育て世代に嬉しい「企業主導型保育園」完備社員は保育料月6,000円で利用可能です。産休・育休から復帰しても安心して働ける環境が整っています。

【未経験の方】月給23万7,220円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分（月3万420円以上）を支給上記を超える時間外労働分は追加で支給【経験者の方】月給39万2,280円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分（月8万9,160円以上）を支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力等を考慮の上、決定します。 ◎月収例◎ 月収25万円／21歳／入社2年目月収41万円／係長・37歳／入社12年目月収61万円／部長・44歳／入社22年目
住宅資材の法人営業／既存中心／賞与年3回／家族手当・社宅あり

提案するのは、木材・窓サッシ・キッチン・お風呂など、戸建て住宅に使われる資材全般。家づくりに関わる「目に見えるもの」は、ほぼすべて提案対象になります。競合が多く、商品自体に大きな差が出にくい業界だからこそ、当社が大切にしているのは地場工務店に寄り添う営業。補助金の申請サポートや保険商品の提案など、他社にはない工務店サポート体制も充実しています。工務店が持つ技術や強みを理解し、「今の時代に合った商品は何か」「どうすれば受注しやすくなるか」を一緒に考え、家づくりを支えるパートナーとして提案します。単なるモノ売りではない営業スタイルです。既存のお取引先へのルート営業が中心で、長年お付き合いのあるお客様との関係構築が大切な営業です。【具体的な業務】 ■お客様先への定期訪問・ヒアリング ■住宅資材の提案、見積作成 ■新商品や施工方法のご案内 ■受発注、納期調整など社内との連携 ■新規顧客への提案活動（既存7割・新規3割）【入社後の流れ】入社後は先輩営業が教育担当となり、同行しながら仕事を教えます。まずは商品知識や受発注の流れを学び、半年～1年ほどで担当顧客を持つイメージです。いきなり数字を求めることはありませんのでご安心を。段階的に成長できます。【ここがポイント】 ◎個人ノルマなし ◎チーム・全体で目標達成を目指すスタイル ◎もし未達成でもペナルティはなし ◎達成時には決算賞与に反映自分の数字だけでなく、「チームや局全体を盛り上げる姿勢」を大切にしています。チームワークを大事にできる方や、協調性を大事にできる方はご活躍いただけます！

【転勤なし／車通勤OK（無料駐車場あり）】山梨県甲府市向町296 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（喫煙専用室設置） ★子育て世代に嬉しい「企業主導型保育園」完備社員は保育料月6,000円で利用可能です。産休・育休から復帰しても安心して働ける環境が整っています。

月給23万7,220円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分（月3万420円以上）を支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力等を考慮の上、決定します。 ◎月収例◎ 月収25万円／21歳／入社2年目月収41万円／係長・37歳／入社12年目月収61万円／部長・44歳／入社22年目

ブリヂストン化工品ジャパン株式会社

住宅設備・建材メーカー

神奈川県横浜市戸塚区柏尾町1化工品技術センター6F

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設立 2015年
従業員数 762名
平均年齢 -

求人情報全2件

ルート営業／未経験歓迎／年間休日120日／フレックス制あり
- NEW
★既存顧客からのリピート発注が9割すでにお取引のあるお客様からのリピート発注やご提案がほとんど。新規営業はお問い合わせやご紹介いただいたお客様が対象で、テレアポや飛び込みなどはほとんどありません！ ★品質の高い「ブリヂストン製品」を提案・提供お客様のニーズ・ご要望に合わせて、最適な資材をご提案していきます。長年培ってきた技術力と品質は、名だたる大手企業からも厚い信頼を寄せられています！【扱う商材は？】 ◎工業用ゴム製品（高圧ホース、ゴムクローラ、MTパッド、編上ホースなど） ◎建築資材製品（住宅・施設に導入する樹脂配管システムなど）【取引するクライアントは？】大手鉄鋼メーカー、ハウスメーカー、ゼネコン、機械工具商、商社など【入社後の流れは？】＜社内研修＋OJT＞で、商品知識・営業スキルをしっかりサポート。 ▼先輩への同行、OJT ▼商品についての社内勉強会などを通して、幅広い商品知識や業務の進め方などを身につけていきましょう！

大阪・東京・名古屋・神奈川・札幌・仙台・埼玉・広島・松山のいずれかの拠点 ■大阪事務所大阪府大阪市西区新町2丁目4番2号 ■関東支社東京都港区芝公園2丁目4番1号 ■名古屋事務所愛知県名古屋市昭和区鶴舞2丁目17番22号 ■本社神奈川県横浜市戸塚区柏尾町１番地 ■北海道支社　北海道札幌市中央区南7条西1丁目21番地1号 ■東北支社　　宮城県仙台市若林区荒井6丁目1番14号 ■さいたま営業課　埼玉県さいたま市中央区上落合2丁目2番地11号 ■中四国支社　広島県広島市佐伯区千同2丁目1番地40号 ■松山営業課　愛媛県松山市朝生田町2丁目2番地24号 ※受動喫煙対策（敷地内全面禁煙）

月給226,400円～ ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■残業手当（全額支給） →1分単位で計算・支給しています

株式会社アミナコレクション

ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー

神奈川県横浜市中区山下町123-1 横浜クリード7F

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設立 1977年
従業員数 1,099名
平均年齢 -

求人情報全5件

フラダンス教室の営業／年休122日／既存顧客中心／未経験歓迎

フラダンス業界でシェアトップクラスを誇る老舗ブランド『マウナロア』を展開する当社で、全国のフラダンス教室の先生方への提案営業をお任せします。【◆ 具体的な業務内容】 ■既存顧客（フラダンス教室の先生）への定期訪問・提案 ■衣装・グッズ・アクセサリーなどのトータルコーディネート提案 ■イベント出店、展示会での接客販売 ■発表会・イベントに合わせたシーズン提案 ■新規教室へのアプローチ ――★お客様について担当するのはほぼ既存のお客様です。長年の信頼関係で成り立っているビジネス。先生方の「発表会を成功させたい」という想いに寄り添うことが仕事の中心になります。先生の9割以上は女性で、50代～70代が多い層です。 ――★販売チャネル・恵比寿・名古屋の実店舗・全国のイベント会場・展示スペース・フラダンスのイベント・発表会・卸向け年2回の展示会・オンラインショップ【◆ 当社のPOINT！】既存顧客との関係を深めることも大きく評価される環境。数字を追うだけでなく、先生方からの「またあなたにお願いしたい」という言葉が、この仕事の最大の報酬です。

【転勤なし】横浜市中区の本社での勤務となります ※入社後2カ月～3カ月は研修のため、恵比寿本店での勤務となります。 ◎本社神奈川県横浜市中区山下町123-1横浜クリード7F ■アクセス・みなとみらい線「元町・中華街駅」より徒歩4分・JR根岸線「石川町駅」より徒歩7分 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙 ◎研修先マウナロア恵比寿本店 ■アクセス・JR「恵比寿駅」東口より徒歩5分 ※繁忙期（2月～5月・7月）は月2回～3回、それ以外は月1回程度の全国出張あり ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績2カ月分） ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
アパレルデザイナー／未経験歓迎／リモート可／年休122日

自社の全ブランドを対象に、アパレル商品や雑貨、アクセサリーなどの企画・デザインをお任せします。【◆ 当社のブランドをご紹介】日本国内だけでなく、世界各地の文化を取り入れた多彩なエスニックブランドを展開しています。チャイハネ、Kahiko（カヒコ）、倭物やカヤ、岩座（いわくら）、欧州航路、Maunaloa、Chai Tea Cafe、HARE-TABI ※シーズン、月ごとに新アイテムを投入しており、スケジュールに合わせて制作を展開していきます。【◆ 仕事の流れ】 ▼チームメンバーでプランを立案 ▼各国を訪れ、商品プランを策定 ▼デザインソフトを使用して社内でデザインを作成 ▼デザイン確認会で「テーマに沿っているか」を検討 ▼承認 ▼指示書を作成 ▼メーカーに製造を依頼 ▼試作品チェック ▼展示会に出品 ▼商品化こうした流れのもと、フォークロアの世界観と遊び心のある商品を発信していきます。【◆ 当社デザイナーのPOINT！】 ――POINT01　年3回程度、海外出張へ中国やインド、ネパール、タイ、韓国などを中心に、年3回ほど海外出張を実施しています。長い取引のあるメーカーからデザインのアイデアを得たり、新しいメーカーを探して買い付けを行うこともあります。 ――POINT02　展示会を通して商品化毎年1月、4月、9月の年3回、展示会を実施しています。出店数は最大4500点と大規模で、通年のスケジュールに沿って準備を進めています。また毎月商品化を行っており、全国（一部海外）の店舗で販売を実施しています。 ――POINT03　支え合う温かい社風いつでも先輩や同僚とコミュニケーションを図れる職場で、不安な点があれば、すぐにアドバイスを求められます。お互いに支え合う温かい雰囲気が根付いており、高い創作意欲を発揮しながら仕事に取り組める環境です。

【転勤なし／入社後半年より週1回リモートワーク可能】本社：神奈川県横浜市中区山下町123-1 横浜クリード7F ＜アクセス＞・みなとみらい線「元町・中華街駅」より徒歩4分・JR根岸線「石川町駅」より徒歩7分 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

月給22万円～＋各種手当＋賞与年2回（各1カ月分最低保障） ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

株式会社東洋クオリティワン

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

埼玉県川越市下小坂328-2

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設立 1935年
従業員数 356名
平均年齢 40.2歳

求人情報全7件

【広島市】自動車内装材のルート営業／年休120日／完全週休2日(土日祝)／副業可

【年休120日・完全週休2日(土日祝)でメリハリのある就業環境／住宅手当や家族手当など各種手当◎／自動車や鉄道などインフラ設備に使用／競合少なく、技術力、製品力◎】 ■業務内容：自動車シートなどの車内の内装品に関する法人営業をご担当いただきます。 ■具体的には： ◇顧客／自動車関連などの既存顧客（メーカー）を担当 ◇中国エリア／中国地区を中心 ◇営業活動／製品導入に関する企画・営業、自社工場との生産調整、売掛金・在庫等の管理など ■入社後のフォロー◎：約3ヶ月間、OJTにて製品知識や業務フローを身につけていきます。研修もあるため、異業界出身の方でも安心です。 ■キャリアプラン：将来的に実力次第ではメンバー→主任→係長といったキャリアアップも可能です。実際中途入社した方で、昇格されている方もおります。長期的にご活躍頂けることを期待しています。 ※将来的には車両製品以外の商材営業や海外営業(上海子会社など)へチャレンジいただくことも可能です。【当社製品について】自動車関係ではシートクッション、内装材、シール材、エンジン等の制振材。化成品関係では、家電製品吸音断熱材、コンピュータ静電気防止剤、家具クッション材等を扱っています。【ポリウレタンフォームについて】ポリウレタンフォームとは、発泡剤、整泡剤、触媒を混合してつくるプラスチック発泡体です。その発泡倍率によって用途が多様にあるため、私たちの身近にもたくさん使用されています。例えば、自動車・飛行機などの交通分野をはじめ、建築・土木、電気・電子、農業などの産業資材、インテリア、スポーツ用品、健康器具などの生活用品に至る多種多様な幅広い領域で活用されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島営業所住所：広島県広島市中区国泰寺町1-8-13 あいおいニッセイ同和損保広島TYビル4階勤務地最寄駅：広島電鉄宇品線／市役所前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：199,000円～226,000円その他固定手当/月：31,000円～56,000円＜月給＞ 230,000円～282,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当：住宅手当21000円～26000円、営業手当20000～30000円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※合計6.4ヶ月(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東京マツダ販売株式会社

自動車ディーラー

東京都中央区八丁堀1-10-7　TMG八丁堀ビル2F

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設立 1948年
従業員数 128名
平均年齢 -

求人情報全1件

経理事務／年休121日／残業月5h以下／賞与4.7カ月分

関東で最も歴史のあるマツダ販売店を運営する当社の経理担当または経理アシスタントとして、請求業務や入出金の確認、データ入力などの業務をお任せします。【具体的な仕事内容】 ■請求書管理や伝票のデータ入力 ■現預金の入出金 ■電話・メール対応 ■書類作成、ファイリング ■売掛金管理 ■領収書発行 ■残高確認 ■会計ソフト操作 ■通帳記帳 ■印紙および切手類管理 ■その他経理業務など ☆店舗ごとにメンバーで分担して経理業務などを行います。 ☆ルーティンワークのため、自身でスケジュールを組み立てながらマイペースに業務を進めていけるお仕事です。 ☆月平均残業5時間以下。毎日定時に帰るメンバーもいますのでご安心ください。【入社後の流れ】まずは、先輩がマンツーマンで日々の業務をお教えします。未経験の方はアシスタント業務からスタート。システムの使い方や経理の専門用語なども、一つずつ覚えていきましょう。日々の業務は1カ月ほど、月末の業務を含めると2～3カ月ほどで一通りの流れを掴めるイメージです。周りと連携しながら業務を進めるので、分からないことは何でも相談しやすい環境です！

＜本社勤務／転勤なし＞東京都中央区八丁堀1-10-7 ★周辺には飲食店やカフェも多く、ランチにも便利な場所です♪ ＜交通アクセス＞ ■各線「八丁堀駅」より徒歩1分 ■東京メトロ日比谷線「茅場町駅」より徒歩4分 ■都営浅草線「宝町駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給21万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は別途支給

株式会社アールケイエンタープライズ

専門店（アパレル・アクセサリー）

神奈川県横浜市中区蓬莱町3-104　RKセントラルビル

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設立 1954年
従業員数 220名
平均年齢 38.1歳

求人情報全4件

高級ブランド品のオークション運営／未経験歓迎／福利厚生も充実

★＝RKオークションとは？＝★ 会員数1200社以上（主に質業・リサイクル業者）へ向けたオークション。出来高は25億円を超える大商いとなっており、毎月5回（バッグ大会・宝石大会・時計大会）とジャンルに分けて開催しています。 ★＝具体的には…？＝★ ◎オークションの準備商品情報の管理・検品、会場の設営など。 ◎下見準備会場内の設営や商品陳列、商品を見に来られるお客様の対応など。 ◎当日の対応基本的に専用のシステムを使って取引を行っています。 ※出品者の希望落札価格に至らなかったとき（例：1000万円で出品した落札結果が999万円だった場合）などは調整を担当。 ◎出品の誘致次回の開催に向けて会員様へ出品のお誘いをするなど、定常的にアプローチ。 ※メールやSNSでの情報発信も行います。＜POINT！＞国内外問わず、毎月約1万点ほどのブランド品を取り扱っています。例えば、世界で100点～200点ほどしか存在しない貴重な品や特に時計では、2000万円以上もする超高級品も！すぐ近くで見て・触れることができるのもこの仕事の魅力です。 ★＝未経験でも本当に大丈夫？＝★ 『専門的な仕事だからやっていけるか不安…』そう思う方もいるかもしれません。そこで当社では未経験の方でも安心してスタートいただけるよう、先輩社員がマンツーマンで業務レクチャーを行う「ブラザー・シスター制度」をご用意。困った時はいつでも気軽に質問・相談できる環境があります！ ★＝入社後の流れ＝★ まずはオークションで使用する専用システムの使い方を学びます。その後は専用システムを使った入力業務やデータチェック、その他オークション会場の設営など簡単な業務から携わっていきましょう。慣れてきたら検品作業の補助など少しずつ幅を広げていただきます。全体の流れを少しずつ覚えていきましょう。最初の1年ほどは、ブランド品に触れる期間。種類・相場感を知り、商品知識を身につけていきます。

【転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎】オークション事務局：神奈川県横浜市中区（ブランド品など高価なものを保管しているため、所在地は一部非公開） ※詳細は、応募後にお伝えします。 ※受動喫煙対策:あり＜アクセス＞JR根岸・京浜東北線「関内駅」より徒歩2分

月給23万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は全額支給 ※経験・能力・前職給与などを考慮のうえ、当社規定により給与額を決定 ※上記金額はあくまで最低支給額／業界経験者は優遇します
上場企業コメ兵HDグループ！バイヤー職／未経験歓迎！

当社が運営する店舗（ロデオドライブ）やECショップで販売する商品（※）の仕入れ・値付けをお任せ。あわせて、同業他社（同じリユース品の販売を行う企業）への卸販売もご担当いただきます。（※）時計・バッグ・ジュエリーなど＝＝＝ポイント！＝＝＝ ★未経験でも大丈夫！ →先輩社員がマンツーマンで業務レクチャーを行う「ブラザー・シスター制度」をはじめ、経験や知識の習得具合に応じた研修・フォロー制度をご用意しています。 ★驚きと発見の連続 →廃盤や絶版など、マニアでも滅多に目にできないようなレアモノにも出会えるチャンスが盛りだくさん！ ★飽きが来ない →ブランドやアイテムカテゴリーにしても、知れば知るほど探求意欲が高まるから、いつまでも新鮮な気持ちで業務に向き合える！＝＝＝主な業務内容＝＝＝ ■商品仕入れ：オークション、あるいは同業他社から商品の仕入れを行う。 ■値付け：仕入れた商品の状態を確認して、商品の価格を決める。 ■卸販売：仕入れた商品を同業他社へ販売、あるいはオークションへ出品。 ※部署によっては年に1・2回程度の短期海外出張あり＝＝＝主な業務の流れ（一例）＝＝＝＜オークションでの商品仕入れ・値付けの場合＞ ▼チームで仕入れ予算を決める ▼出品情報やアイテムの相場を確認 ▼最初はチームで議論して入札額を決定！ ▼入札し、金額が折り合えば落札 ▼商品の状態を確認して値付け ▼店頭・EC販売／自社オークション出品／国内外卸販売のいずれかのルートで流通＜卸販売の場合＞ ▼主に既存の取引先に連絡を入れる ▼アポイントを取得して訪問 ▼価格交渉や条件のすり合わせを行い、合意が取れたら販売契約を結ぶ ※ゆくゆくは、新たな取引先の開拓に参加していただく場合もあります

【転居をともなう転勤なし／U・Iターン歓迎】 ★横浜市内の下記いずれかでの勤務（1）神奈川県横浜市中区蓬莱町3-104 RKセントラルビル（本社）（2）神奈川県横浜市中区不老町2-9-1 関内ワイズビル4階 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給23万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は全額支給 ※経験・能力・前職給与などを考慮のうえ、当社規定により給与額を決定 ※上記金額はあくまで最低支給額／業界経験者は優遇します

株式会社重慶飯店（ローズホテル横浜）

居酒屋・バー

神奈川県横浜市中区山下町185

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設立 1959年
従業員数 510名
平均年齢 -

求人情報全1件

ホテル・サービス総合職／賞与年3回／経験者優遇／年休122日
- NEW
希望と適性、ご経験に応じて、当社のローズホテル横浜内と運営する直営レストランにて、下記いずれかの業務をお任せします。【重慶飯店・関連店舗】 ■レストランサービスレストランでの接客 ■ソムリエ料理に合わせたワイン提案や提供を行うソムリエ業務 ■店舗販売サービスお惣菜、お弁当の販売 ■店舗管理責任者スーパーバイザー ■調理レストランでの調理【ローズホテル横浜】 ■レストランサービスレストラン（個室レストラン含む）での接客サービス ■宴会サービスボールルーム、プライベートダイニングフロア、ザ・ローズレジデンス等での宴会サービス ■フロントスタッフチェックイン・チェックアウト対応、館内やレストランの説明・予約など ■デューティーマネージャー（顧客対応スタッフ）夜間におけるホテル責任者業務昼間はロビーにてゲスト対応、ホテル内パトロール及びゲストからのクレーム対応等 ■調理ホテル内レストラン、宴会調理（洋食、中華、製菓、製パンなど）【その他の業務】 ■マーケティング・広報制作物作成、SNS運用、メディア対応 ■事務業務総務、人事、経理、施設設備管理など各種バックオフィス業務 ■宿泊・レストラン予約受付電話・Webからの予約受付、社内システムへの反映、問合せ対応など ■コーディネーター宴会、婚礼のプランニング・提案など ■営業宿泊・宴会プランの提案、企業・団体・旅行代理店への営業活動など ■店舗運営店舗管理 ■重慶飯店食品工場製造、品質管理など

【転勤なし／お住まいやご希望を考慮の上決定します】 ★U・I・Jターン希望者歓迎 ★配属先については、希望を最大限考慮いたします！ ★転居を伴う転勤はございません。 ★横浜中華街のほか、西麻布、名古屋や岡山にも店舗があります！　職種に応じて、下記のいずれかに勤務していただきます。 ★各ブランドの特色は広告下部にて紹介していますので、ぜひご覧ください！【　ローズホテル横浜　】　神奈川県横浜市中区山下町77 【　重慶飯店　】　神奈川県・東京都・愛知県・岡山県のいずれかの店舗 ■本館 ■新館 ■新館個室 ■麻布賓館 ■名古屋店 ■岡山店【　重慶茶樓　】　神奈川県の店舗【　重慶厨房　】　東京都・神奈川県のいずれかの店舗 ■コレド室町2 ■シァル桜木町店【　重慶飯店 GIFT＆DELI　】　神奈川県のいずれかの店舗 ■シァル横浜 ■シァル桜木町店【　重慶飯店売店　】　神奈川県のいずれかの店舗 ■本館売店 ■第一売店 ■第二売店 ■新館売店 ◎受動喫煙対策：各店舗屋内禁煙

月給25万円～50万円＋各種手当 ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします＝＝★ポイント★＝＝ホテルやレストランでの経験をお持ちの方は「主任」や「係長」などからのスタートも可能！さらに経験豊富な方であれば、『課長』や『次長』などの管理職ポストからキャリアを始めていただくことも可能です！「係長」⇒月給25万円以上＋各種手当「課長」⇒月給30万円以上＋各種手当「次長」⇒月給35万円以上＋各種手当入社時のポジションや待遇は、これまでの経験やスキルを考慮し、決定します。また、個人面談も定期的に行っており、将来の目標やキャリアについて相談できる機会も豊富。あなたの「なりたい自分」を実現できるよう、一緒にプランを考えていきましょう！

株式会社越後交通鉄工所

建設機械・その他輸送機器メーカー

新潟県長岡市千秋2丁目2788番地1

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設立 1980年
従業員数 55名
平均年齢 -

求人情報全1件

法人営業／年休123日／賞与4.5カ月／転勤無／残業月10h

越後交通グループの安定基盤のもと、地域インフラを支える「水門」「橋梁」などの大型構造物に関する営業を担当します。官公庁・ゼネコンからの引き合い対応が中心で、専門知識は入社後に習得できます。【主な業務内容】＜入札・情報収集＞ ┗官公庁の入札情報の収集 ┗ゼネコンからの問い合わせ対応 ┗他社動向や価格情報の収集 ※案件の7～8割はゼネコンからの問い合わせです。＜顧客対応・現地調査＞ ┗官公庁・ゼネコンへの訪問、挨拶や情報交換 ┗必要に応じた現地調査 ※新潟県および近郊が中心のため、出張はほとんどありません。＜見積・書類作成＞ ┗見積作成、積算業務 ┗契約書類の作成 ※書類作成などの業務は営業事務スタッフがサポートします。＜納入までの調整＞ ┗製造部門・工事部門とのスケジュール調整 ※工期は案件により1～2年に及ぶこともあり、長期視点で管理します。【仕事の進め方・働き方の特徴】＜営業活動の割合＞外出：内勤の割合はおよそ7:3です。午前中には外出し、夕方に戻って事務処理を行う働き方が一般的です。【育成・研修体制】＜専門知識は入社後でOK＞ ┗業界経験がなくても問題なし ┗現メンバーもほぼ全員が未経験入社＜育成スタイル＞ ┗OJTを交えながら実践的に学べます。 ┗先輩・他部署と同行しながら、製品名・構造・施工の流れを実物で学びます。＜一人前になるまで＞ ┗3～5年程度が目安 ┗積算などの事務作業だけでも2～3年は必要なため、専門性の高い仕事です。

新潟県長岡市千秋2丁目2788番地1 千秋が原ビル5階 ※転勤なし ※自動車通勤可 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙・屋外に喫煙場所設置）

月給23万円～28万円＋各種手当＋賞与年3回

日新理化株式会社

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

千葉県市原市五井南海岸12-18

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設立 1972年
従業員数 -
平均年齢 -

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製造系総合職（製造オペレーター・品質管理）／実質年休120日

希望や経験に応じ、「製造オペレーター」「品質管理」のいずれかをお任せします。 ◎主な業務内容 ━━━━━━━ 【製造オペレーター】 ■プラントの監視・運転操作室の専用システムを用いて流量・圧力・蒸気等、パラメーターなどの化学製品の反応を確認する作業や、必要に応じた微調整を実施。 ■サンプリングの採取・確認製造途中や完成時など、定期的にプラントからサンプルを採取しながら工程管理を行います。 ■設備メンテナンスなど 1カ月の集中メンテナンス期間や年1回の解放点検における、ポンプ、フィルター、ボイラーなどの各種機器の整備からプラントの立ち上げの一連の流れを担当。【品質管理】 ■製品・製造工程品の検査・管理化学反応を用いた化学物質量の測定（滴定分析）や気体や液体の混合物の測定（ガスクロマトグラフィー分析）などを実施。 ※十分安全に配慮しておりますが、劇物や有機溶剤を含む薬品の使用があります ■入力作業 Excelやをwordを使用し、分析記録の入力などを行います。 ◎入社後の流れ ━━━━━━━ 【1】座学研修からスタート！入社後は1週間程度の座学を通して、当社の事業や製品についての知識を身に付けます。【2】各チームへ配属研修後は実際のチームへ配属となり、OJTで先輩社員からレクチャーを受けながら実務を習得。業務は各チームごとに2人1班体制で行っているため、協力し合いながら進めることができます。【3】約1年程度で独り立ち！業務の習熟度が早い方の場合、入社から1年後にはひとり立ち。将来的には「班長」のポジションを目指すことも可能です。

★転勤なし★マイカー通勤OK★駐車場完備★ 【勤務地】千葉県市原市五井南海岸12-18 ＜アクセス＞JR内房線「五井駅」より車で14分 ◎社員の多くがマイカー通勤を利用♪ ◎自由で快適な通勤スタイルを楽しんでいます ※受動喫煙対策：あり

<モデル月給> 月給34万8000円+各種手当 ※経験5年月給27万円+各種手当 ※経験2年月給24万5000円+各種手当 ※未経験入社 <基本給> 月給21万8000円～月給26万3000円以上＋賞与年2回 ※実際の給与は経験・スキル等を考慮の上、決定します。＼正当な評価制度／年次ごとに目標評価を実施。期初に会社方針に基づき決められた目標に合わせ個人別に面談を行い、評価します。結果は、すぐに賞与に反映されます。また期初の定期昇給にもつながります。少なくとも3カ月ごとに個人面談を実施。あなたの頑張りを見逃しません！

神奈川ダイハツ販売株式会社

自動車ディーラー

神奈川県横浜市中区長者町9-176

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設立 1927年
従業員数 865名
平均年齢 36.7歳

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ダイハツ車の営業／未経験歓迎／年休124日／年収400万円～

抜群の働きやすさ♪ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣完休2日（土日休みのポジションあり！）、年休124日、残業月15hという高水準な働きやすさを実現。そのため「働きやすいと友人に誘われて入社した」という社員や「一度は転職したけど、やっぱりこっちの方がしっかり休める」と再入社した社員も◎ さらに…！ ★ノルマ＆未達ペナルティなし ★チームで無理なく目標設定 ★結果が出なくても、努力はしっかり評価といった定量的な面での続けやすさも充実しており、多くの社員が長く安定したキャリアを実現しています。＼神奈川県内に30店舗を展開！／創業から98年を迎える『神奈川ダイハツ販売』。当社は、県内のカーディーラーとして唯一「ホワイト500企業」（2025年、日本経済新聞社）の認定を受けており、神奈川県で一番歴史のある自動車ディーラーとして、創業100年を迎える現在も、安定成長を続けています。【具体的な業務内容】 ■法人営業リース会社や県内の企業さま・官公庁へ向け「社用車にダイハツ車を採用しませんか？」と、時には数十台単位の大規模な提案を行う部署です。 ◎綿密な戦略を立て、長期スパンで仕事を進める面白さがあります。 ◎休日／土・日休み ■販売店営業代理店のような形でダイハツ車を販売してくださる「販売協力店さま」へ向けて、販売推進のための試乗イベント開催や情報提供などの各種サポートを行います。 ◎営業経験がある方が、より活躍いただけるポジションです。 ◎休日／火・日休み ■店舗営業店舗に来店されたお客さまへのヒアリング～お車のご提案や、お見積りなどを行います。お客さま一人ひとりに合ったベストなご提案に専念できるポジションです。 ◎平日は1日2～3組、土日祝は4～5組ほどのお客さまがご来店します。 ◎休日／毎週火曜＋第2・第3水曜＋他シフト休み【入社後の流れ】ご経験・スキルに合わせて、基本から丁寧にレクチャーします。実は、「入社前は車に詳しくなかった」という先輩も多く、事前知識はゼロでOK！基本研修＋OJTに加え、階層や能力に合わせた10種類以上の独自研修があるため、継続的にスキル＆キャリアUPを実現できます。

【転勤なし＆マイカー通勤OK＆社用車リース制度あり】神奈川県内の各店舗での勤務となります。 ※配属先はご希望を考慮いたします。 ※詳細な住所は、下部の「住所一覧」をご覧ください。 ■法人営業部￣￣￣￣￣￣・横浜市旭区川井町 ■販売店営業部￣￣￣￣￣￣￣・京浜ブロック（横浜市港北区）・横須賀ブロック（横須賀市公郷町）・県央・藤沢ブロック（横浜市泉区）・西湘ブロック（平塚市田村）・小田原ブロック（小田原市東町）・相模原ブロック（愛甲郡愛川町） ■店舗営業部￣￣￣￣￣￣・横浜市・川崎市・相模原市・小田原市・横須賀市・鎌倉市・大和市・愛甲郡・厚木市・海老名市・綾瀬市・藤沢市・平塚市・伊勢原市・秦野市・足柄上郡 ≪★☆最新のダイハツ車を、営業車としてリース！☆★≫ 営業車は、半年に一度の更新で常に最新の車種を利用できます。業務車両手当（7,000円／月）に加えて、ガソリン代や車検・税金も会社負担なためご安心ください！ ◎U・Iターン歓迎！ ◎自動車通勤OK（駐車場完備） ※受動喫煙防止対策：オフィス内禁煙

月給22万7,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※ご経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。／ ★実績に応じて、インセンティブを支給。　頑張りを目に見える形でお返しします！＼車両販売だけでなく、保険や点検パックなどの付帯商品の販売実績もしっかり評価します。新人でも、個人差はありますが月給に加えて月3万円前後のインセンティブを獲得しており、中にはインセンティブだけで月10万円弱を稼ぐ社員も在籍しています！
正規ディーラー整備士／19時半には完全退社／土日の希望休可能

◇―――――― 　具体的には ―――――――◇ ■車検・定期点検自動車検査員とペアで実施。受入検査は自動車検査員が担当するので、整備に集中できます！所要時間は1時間半～2時間程度。 ■一般整備・修理・メンテナンス重整備はほぼなし！エンジンオイル・バッテリー・ワイパー・ランプ交換など。 ■整備箇所をお客さまへご説明「こんな症状が出たら交換のサイン」など、お客さまが長く車に乗れるようにアドバイス。 -- ・1日平均30台（整備士11人の場合）・車検＋定期点検7割／一般整備3割 ◇――――――― 　お客さまは？ ――――――――◇ ■7割が女性＆常連のお客さま通勤や買い物、子どもの送り迎えなどに普段使いしている20～40代のお客さまが多いです。地域に根差したお店のため、常連のお客さまが多いのも特長。中には「○○さんにお願いしたい！」と頼ってくれるお客さまも。作業の相手は車ですが、仕事の相手はあくまで「人」。必ずしも車に詳しい方ばかりではないため、丁寧な説明と接客を心がけ、お客さまとのつながりを何よりも大切にしています。 ◇―――――― 　働く環境 ―――――――◇ 暑さ対策として全員にクールスーツを支給。一部店舗は冷暖房を備え、空気を逃がさない高速シャッターで室内と同じ環境で作業しています。 ◇――――――――― 　さまざまなキャリア ――――――――――◇ 整備士としてのスキルをさらに磨きたい方は、重整備や故障診断等に携わることも可能です。一人ひとりの希望や「やってみたい！」にあわせて業務をお任せします。頑張り次第では入社後1～2年でのポジションUPも可能です！

【転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎！／車通勤OK】神奈川県内の各店舗（希望は最大限考慮！）・横浜市・川崎市・相模原市・小田原市・横須賀市・鎌倉市・大和市・愛甲郡・厚木市・海老名市・綾瀬市・藤沢市・平塚市・伊勢原市・秦野市・足柄上郡 ※自動車通勤OK（ダイハツ車のみ） ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜店舗の詳細は下記をご覧ください。＞

月給24万9500円以上＋残業代全額支給＋交通費＋各種手当＋インセンティブ ※ご経験・スキル・年齢等を考慮の上、決定いたします。＜モデル月収＞ ★月収35万1518円（基本給24万9500円+残業代+交通費+各種手当+インセンティブ）＜インセンティブ＞ ★月4万円まで目標達成率に応じて支給！ ★ダイハツ検定取得級によってもインセンティブUP！

株式会社千代田

その他商社

東京都中央区新川1-5-3　千代田ビル4F

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設立 1983年
従業員数 8名
平均年齢 -

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専門商社の営業職／未経験歓迎／賞与実績5カ月分／年休127日

建設業界の企業様を中心に、工事現場での仮設事務所の設置の提案営業と管理業務をお任せします。基本的にはお付き合いのある企業様を担当いただくため、新規の飛び込みやテレアポはなし！未経験のご入社でも、先輩と同行しながら、徐々に業務を引き継ぎますので安心です♪ ＜　提案業務ってどうやってするの？　＞お付き合いのあるお客様先へご訪問した際、「今度○○地区で新しくビル建設するんだよね～」「そうなんですね、仮設事務所はぜひ当社でやらせてください！」というように何気ない世間話からご依頼まで結びつくことが多いです。はじめはあまり気負わず、まずは関係構築からスタートしましょう！＼POINT！／ ◎使用後はリサイクルが可能なユニットハウスを取り扱っており、SDGsにも配慮した商品を取り扱っています。＜　入社後のステップ　＞ ▼同行営業先輩の営業に同行しながらお客様との関係構築についてや基本的な知識・業務のながれについて学んでいきましょう。 ▼徐々にひとりで業務に挑戦業務に慣れるまでは、先輩がきっちりバックアップします。ある程度慣れてきたら、少しずつ主体となって業務に取り組んでいただきます。ーーー ◇業務のながれ（仮設事務所設置の場合）ーーー既存のお客様より新たな依頼を受ける ↓ 【規模】【使用期間】【仕様設備】について詳細にヒアリング ↓ ヒアリング内容を元に見積り書・図面・安全対策資料を作成（Excel、簡易図面ソフトを使用） ↓ ご成約 ↓ 商品の調達 ↓ 協力会社の現場責任者との打ち合わせ ↓ 設置　※協力会社が行います ★安全確認のための見回り

【転勤なし／U・Iターン歓迎】東京都中央区新川1-5-3　千代田ビル4F ＜アクセス＞・東京メトロ「茅場町駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：あり

【基本給】月給27万円～36万円 ※上記には固定残業代・各種一律手当含みます。 ※一律手当の詳細は下記にてご確認ください ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万0476円～9万3968円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします【手当】 ■一律営業手当月1万円(固定給に含む) ■一律深夜手当月1567円～2089円支給/5時間分の上乗せ額(固定給に含む) ※超過分は別途支給上記に加えて、該当者には ■住宅手当（最大2万円）を支給 ■家族手当（最大1万9000円）を支給【年収例】年収400万円／未経験入社1年目年収520万円／未経験入社5年目 ※あくまでもモデルケースです。

株式会社日工

設備管理・メンテナンス

〒480-1103 愛知県長久手市岩作落合12番地9

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設立 1971年
従業員数 99名
平均年齢 -

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エレベーター等の修理・部品交換／年休120日／賞与年2回

■当社の強み ……………… ◎設立55年・大手メーカーからの業務請負 ◎建物がある限り、なくならない仕事 ◎未経験でも安心の教育体制 ◎資格取得支援あり・嬉しい技能手当も！ ■働きやすさも保証 ……………………… ◎年間休日120日以上 ◎完全週休2日制（土日祝休） ◎代休や残業代もしっかり支給 ■当社は… …………… 現代社会のインフラとして、必要不可欠なエレベーターやエスカレーター事業に携わることで社会に貢献しています。2025年5月には、北陸支店の新社屋が完成！大手メーカーからの業務請負により、安定基盤を築いています。 ■仕事内容 …………… 3～5名のチームでエレベーターの修理・部品交換作業を行います。最初は先輩のお手伝いからスタート、一通りできるようになるまでしっかりとお教えします。 ※担当エリア：東京都内メイン ※担当案件：オフィスビルがメイン、その他、官公庁、複合施設など＜一日の仕事の流れ（日勤）＞ ▼出社　準備、車への積込みをして現場へ ▼現場に到着　作業開始 ▼休憩を挟みつつ作業（10時～15分休憩） ▼昼休憩（12時～13時） ▼休憩を挟みつつ作業（15時～15分休憩） ▼現場作業終了　会社へ ▼会社到着　片付け、明日の準備をして退社（定時は17時30分）＜一日の仕事の流れ（夜勤）＞ ▼作業開始時間に合わせて出社　準備、車への積込みをして現場へ ▼現場に到着　作業開始 ▼休憩を挟みつつ作業 ▼現場作業終了　会社へ ▼会社到着　片付け、明日の準備をして退社 ※現場の場所、作業開始時間によって出社時間は変わります。8時前（定時）の出社時間（日勤の場合）、現場までの移動時間は時間外業務扱いです。 ※現場は1日1箇所 ■入社後の流れ ………………… まずは2週間程度、社内での研修や最低限の資格取得講習からスタート。その後、先輩と一緒に現場に行き、作業の補助を通してスキルを習得していただきます。まずは工具の名前を覚えることから始めましょう。資格取得支援制度などを利用しての、スキルアップも可能です！

【原則転勤なし／マイカー通勤可】 ■東京出張所：神奈川県川崎市川崎区中島1丁目6番4号 ◎「JR川崎駅」東口よりバス川04.05.07系統「中島交番前」下車徒歩2分 ◎神奈川1号線横羽線「浅田インター」より約10分 ※転勤は、本人の希望があれば協議します ※受動喫煙対策：屋外喫煙室あり

月給20万円～25万円(固定残業代含む)＋諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず5時間分を、月7,250円～8,500円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験やスキルに応じて決定します

株式会社山九海陸

海運業

神奈川県横浜市中区本町3-30-7 TIMECROSS YOKOHAMA3F

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設立 1949年
従業員数 443名
平均年齢 39.5歳

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安全衛生担当事務／賞与年3回／年間休日121日／土日祝休み

物流現場における安全衛生管理を中心に、現場と本社をつなぐ業務をお任せします。単にルールや書類を管理するのではなく、実際に現場へ足を運び、課題を見つけ、改善につなげていくことがこのポジションの大きな役割です。【具体的には…】 ■社内安全規則の統括管理・周知徹底法令改正への対応、社内ルールの見直し・展開など ■作業現場へのパトロール計画作成および実施月4～6回程度／必要に応じて定期的な現場巡視も実施 ■安全衛生関連会議の企画・運営月1～2回程度／議事進行・資料作成・議事録対応など ■現場から提出される安全衛生関連書類の事務処理内容確認・添削・集計・社内回覧 ■その他一般事務業務書類作成、データ分析、ファイリングなど ※業務の種類は幅広くありますが、事務所内で事務処理業務が中心です。＜この仕事の特徴＞安全衛生担当として、現場の声を直接聞きながら「どうすれば事故を未然に防げるか」「現場に無理なく浸透するか」を考え、改善を積み重ねていく仕事です。担当者であっても幹部や経営層と意見を交わす機会があり、自分の提案が会社全体の安全方針や現場運用に反映されることも少なくありません。＜1日の流れイメージ＞ 8:00　出社・情報確認 9:00　書類確認・資料作成 10:30　現場へ移動・パトロール 12:00　昼休憩 13:00　安全衛生会議・打ち合わせ 14:30　パトロール報告・改善対応 16:30　業務整理・翌日準備 17:00　退社

★マイカー通勤OK・社員用駐車場あり ★住宅補助あり（※U・Iターンも歓迎します！）【千葉支店】千葉県袖ケ浦市中袖3-1 出光バルクターミナル株式会社構内・JR内房線「長浦駅」から車で5分 ◆通勤手段は自由・マイカー・バイク・自転車通勤OK 先輩の多くは近隣からマイカー通勤しています。 ◆U・Iターン支援あり住宅補助として毎月3万円～最大6万5000円を支給しています！ ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙／屋外に喫煙スペースあり）

月給21万円以上＋各種手当＋賞与年3回（支給実績5カ月） ※年齢や経験を考慮して決定します。ー★残業代100％支給★ー固定残業はなく、時間外の残業代は働いた分だけしっかり全額支給します！【収入例】・月収例31万5000円（入社1年目／月給＋残業代＋住宅補助）・月収例35万5000円（入社3年目／月給＋残業代＋住宅補助）
倉庫スタッフ／未経験歓迎／賞与年3回／年休118日／転勤なし

トラックで運ばれる樹脂製品をフォークリフトで決められた場所に保管管理・移動・積み込みする仕事です。 ―★作業は基本3ステップ！★― 「降ろす → 動かす → 積む」の3ステップの繰り返しが基本です。大切なのは、スピードよりも丁寧さと正確さ。「ここに、きれいに収める」という感覚を掴むほど、操作の精度やスムーズさが自然と身についていきます。 ―★未経験から安心スタート★― ○入社後はマニュアル＋OJTで丁寧にレクチャー ○簡単な作業から少しずつ操作に慣れていけます ○フォークリフト操作も先輩が近くでフォローまずは丁寧に作業することが大切。無理に急がせることはないので安心してください！ ―★やることはシンプル。でも、奥が深い★― ○決められた場所に、きれいに収める作業が中心 ○回数を重ねるほど操作がスムーズに ○「今日はうまくできた」が実感できる仕事ベテランの先輩は10センチ程度しか余裕がないスキマでも迷いなく収められるように。繰り返すうちにリフトの技術がどんどん磨かれていきます。 ―★資格取得も会社が全面サポート★― ○フォークリフト運転技能講習 ○玉掛け技能講習など必要な資格は会社がしっかりサポート。働きながら、少しずつできることを増やしていけます。

☆転勤なし／マイカー通勤OK・社員用駐車場あり ☆住宅補助あり（※U・Iターンも歓迎します！）【樹脂作業課】千葉県市原市姉崎海岸7-1　IMT流通センター内［アクセス］ JR内房線「姉ケ崎駅」より徒歩25分程度小湊鐵道バス「別荘下バス停留所」より徒歩11分 ―★通勤手段は自由★― マイカー・バイク・自転車通勤OK。先輩の多くは近隣からマイカー通勤しています。 ―★U・Iターン支援あり★― 住宅補助として毎月3万円～最大6万5000円を支給しています！ ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙／屋外に喫煙スペースあり）

月給21万5300円～25万円＋賞与年3回＋各種手当 ※経験・能力等を考慮し、優遇いたします。 ―★残業代100％支給★― 固定残業はなく、時間外の残業代は働いた分だけしっかり全額支給します！【収入例】・月収例31万5000円（入社1年目／月給＋残業代＋住宅補助）・月収例35万5000円（入社3年目／月給＋残業代＋住宅補助）

株式会社ＢＰ

ブライダル・ウェディング

神奈川県横浜市南区永楽町1-8

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設立 1971年
従業員数 583名
平均年齢 -

求人情報全41件

月給26万円～／産育休100％／無料託児所完備／スタイリスト

ウエディングドレスやアクセサリーのご提案、ヘアメイクやブーケとのトータルコーディネートを担当していただきます。新郎新婦様の“特別な1日”を、一緒に心を込めて準備していくお仕事です。最初のご来店は挙式の約1年前から3ヶ月前。初回のカウンセリングでおふたりのご希望や想いをしっかりお伺いし、ドレスや小物のご提案を行います。その後の試着やフィッティング、衣装のメンテナンスや最終準備まで、一組ずつ専任で丁寧にサポートしていきます。＼接客数／平日：約1～2組休日：約1～3組＼完全個室のフィッティングルーム／試着の時間も素敵な思い出になるよう、お飲み物やスイーツをご用意。ご新郎様やご両親様と一緒に、ゆったり過ごせる特別な空間です。＼未経験でも安心／入社後は約3ヶ月の研修で、ドレスの知識や結婚式の流れを基礎から学べます。独り立ち後も面談やスキルアップ研修があり、安心して成長できる環境です。＼福岡はオープニング募集／ 2026年夏、福岡・天神に誕生するウエディング会場「THE CLASSICA GOEN」のオープンに伴い、福岡エリアではドレススタイリストの経験者を募集しています。新しい会場の立ち上げメンバーとして、これまでの経験を活かしながら、ブランドの世界観づくりにも関わっていただけるポジションです。 ★―★―★嬉しい瞬間★―★―★ 世界中からセレクトしたドレスや、ここでしか出会えないオリジナル衣装を取り扱っています。おふたりの想いを伺いながら、「運命の一着」を一緒に見つけていく時間はとても特別。「この一着にしてよかった」と笑顔で言っていただける瞬間が、何よりのやりがいです。結婚式が終わった後も、お客様とのご縁は続いていきます。ギフトサロンやアニバーサリーイベント、フラワーレッスン、キッズフォトスタジオなど、人生のさまざまなシーンに寄り添える場をご用意。結婚式をきっかけに始まるご縁を、これからも大切にしていく。それもLIVE LOVE LAUGHらしさのひとつです。

◎各都県に配属いたします。 ◎エリア変更を伴う転勤はありません。 ◎関東エリアは、入社直後は神奈川県勤務となる可能性が高いです。『LIVE LOVE LAUGH横浜店』神奈川県横浜市中区山下町50-1 ・みなとみらい線「日本大通り駅」徒歩1分・地下鉄・JR線「関内駅」より徒歩14分『LIVE LOVE LAUGH表参道店』東京都港区北青山3-15-7 SUNODA Bldg.表参道・東京メトロ「表参道駅」B2出口徒歩2分『LIVE LOVE LAUGH仙台店』宮城県仙台市宮城野区榴岡3-6-3 ・各線「仙台駅」徒歩3分『LIVE LOVE LAUGH福岡店』※NEW ★2026年6月～7月オープン予定！「天神駅」徒歩1分

月給263,334円～400,833円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万8981円～7万4555円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★給与はエリアによって異なります。 ★経験、スキル、意欲など総合的に判断し、面談後決定します。
オープニング募集あり／ノルマなし／法人イベントプロデューサー

ブライダル会場ならではの洗練された空間や料理、演出力を活かし、企業の大切な節目や特別な時間をプロデュースする仕事。営業でありながら、イベントプロデューサーのような役割を担うポジションです。 ■具体的な仕事内容￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆問い合わせ対応・打ち合わせ HPやポータルサイトからのお問い合わせ、既存企業からのご相談対応が中心。ご依頼の4～5割はリピーターのお客様。飛び込み営業やテレアポなどの新規開拓はありません。 ◆イベントの企画・プランニング目的や要望を伺い、演出やレイアウトを含めたイベント全体を設計します。 ◆料理・演出などの調整装花、音響などの内容を社内スタッフや協力会社と調整していきます。料理は、シェフと相談しながら特別メニューなども対応。季節ごとの新メニューづくりにもアイデアを活かせる環境です。 ◆イベント当日の運営サポート幹事様へのご挨拶や最終確認を行い、運営を現場スタッフへ引き継ぎます。 ■入社後の流れ￣￣￣￣￣￣￣入社研修後、先輩との同行を通して提案のコツを学びます。会場の特徴や提案のポイントも少しずつ身につけていけるため、業界未経験の方でも安心してスタートできます。 ■イベントについて￣￣￣￣￣￣￣￣￣・社員のモチベーションを高める表彰式・節目を祝う周年パーティー・結束を深めるキックオフミーティングほかにも、祝賀会や有名歌手のディナーショー、 CM・ドラマの撮影など、多彩な場面で利用されています。近年はインバウンド需要も増加しており、海外企業や海外ゲストによるイベントのご相談も増えています。 ※入社後の職種変更はありません。

◎転居やエリア変更を伴う転勤はありません。 ◎お住まいや希望を考慮の上、各都府県に配属いたします。【神奈川】 ★グランドオリエンタルみなとみらい「みなとみらい駅」徒歩8分 ★横浜迎賓館「日ノ出町駅」徒歩5分「桜木町駅」徒歩12分 ★ザクラブオブエクセレントコースト「元町中華街駅」徒歩30秒 ★ザコンチネンタル横浜「日本大通り駅」徒歩1分 ★ザクラシカベイリゾート「横浜駅」直結【東京】 ★クラシカ表参道「表参道駅」徒歩3分 ★東郷記念館「原宿駅」徒歩3分【京都】 ★ザオークガーデン「京都市役所前駅」徒歩2分「三条駅」徒歩5分【宮城】 ★セントジェームスクラブ迎賓館仙台「仙台駅」徒歩3分【福岡】※NEW（6月～7月オープン！） ★THE CLASSICA GOEN（ザクラシカゴエン）「天神駅」徒歩1分

＜営業経験者＞月給33万4167円～50万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、6万2155円～ 9万2300円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給＜営業未経験者＞(固定残業代含む) 月給25万5000円～35万5000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、4万7430円～ 6万6030円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験、スキル、意欲など総合的に判断し、面談後決定します。

日本証券業協会

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会

東京都中央区日本橋2-11-2　太陽生命日本橋ビル

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設立 1973年
従業員数 -
平均年齢 -

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総合職（自主規制部門／監査部門）／土日祝休／残業月20h未満
- NEW
日本証券業協会は、金融商品取引法に基づき、法令・諸規則および取引の信義則の遵守状況を通じて、証券市場の公正性、健全性を確保する重要な役割があります。あなたのご経験や適性に応じて、「自主規制部門」または「監査部門」の業務に就いていただきます。 ■自主規制部門 ………………… 自主規制業務に関する政策、企画、立案、調査に関する事項／協会員等の法令等違反行為に係る報告書の審査等＜主な業務＞投資者保護や証券市場の公正性を守るための自主規制規則の制定・改廃です。金融庁や協会員との議論・折衝を重ね、業界全体のスタンダードを創り上げます。また、協会員からの規則解釈に関する問合せ対応など、コンプライアンスの指針を示す役割も果たします。さらに、不祥事発生時には報告書を精査し、弁護士と連携しながら処分を慎重に決定します。単なる規制にとどまらず、発生抑止と再発防止のプロセスを通じて、証券業界全体の信頼性を底上げしていくのがこの部門の使命です。 ■監査部門 …………… 協会員である証券会社・銀行等に対し、法令等の遵守状況等の監査業務＜主な業務＞当協会の協会員に対して監査を行い、業務運営が法令・規程に沿って適切に実施されているかを、実際の現場で確認する業務です。監査の中心は本社や営業店を直接訪問して行う「臨店監査」であり、協会員の運営状況を客観的に把握し、内部管理体制や業務プロセスが適切に機能しているかを検証します。協会員の拠点は全国に所在するため、監査は出張を伴うことがあります。多様な規模や形態の現場を監査することで、専門性を幅広く高めることができる点も、この業務の大きな魅力です。

＜東京地区協会＞東京都中央区日本橋2-11-2　太陽生命日本橋ビル ※在宅勤務制度あり＜アクセス＞ JR「東京駅」八重洲北口から徒歩5分東京メトロ銀座線・東西線「日本橋駅」直結都営地下鉄　浅草線「日本橋駅」から徒歩4分 ※受動喫煙防止策：事務所内原則禁煙（喫煙室あり）＜転勤＞地区事務所への転勤あり ※全国主要8都市（札幌市、仙台市、名古屋市、金沢市、大阪市、広島市、高松市、福岡市） ※本部勤務職員約320名中、地区事務所への転勤は多い場合でも年間5名程度 ※在宅勤務制度あり

月給40万円～70万円＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代別途支給 ※スキルや経験に応じて決定します

株式会社アイエム製作所

機械部品・金型メーカー

山梨県甲府市徳行5-9-8

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設立 1985年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

機械オペレーター／日勤／賞与3回＆最大5.5か月分／昼食支給
- NEW
液化天然ガスの運搬や、船に使われる部品（バルブ）などをつくる「機械オペレーター」をお任せします。＝＝＝＝＝＝＝＝　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝担当するのは、奥深い「ものづくり」の一工程です。一人で行う作業のため「コミュニケーションが苦手…」という方も安心です！【加工の準備】加工機械のアイドリング、必要な治工具の準備・セットを行い、加工工程を整理します。　▼ 【各種機械への指示】加工図面をもとにプログラムを作成し、加工機械へ入力。素材をセットし、加工を開始します。実際の加工は機械が行い、加工後には仕上がり具合をしっかりチェックします。＼ 3つの安心POINT！／ ★未経験でも安心！使用する機械はNC旋盤、マシニングセンタ、普通旋盤、ボール盤、フライス盤など。今「何のことだかさっぱり…」という方も、どうぞご安心ください！必要な知識や技術は、会社負担の研修で磨けます◎ ＜研修の一例＞・社外研修（ポリテクセンター・山梨県産業人材育成課・各機械メーカーなど） ※社外研修時は出張手当を支給します ★流れ作業ではありません♪ 毎日同じ作業をひたすら繰り返す…という仕事ではないため、習熟度に合わせて、ものづくりの醍醐味を味わいながらスキルアップできます。最初は先輩社員のサポートを受けて基本的な業務からスタートし、数年後には立派な技術者になれる環境です！ ★需要の高い製品をつくっています◎ 当社が手がけているのは「船（タンカー）に使用される部品」や、「半導体製造装置の部品」など、いずれも需要の高い製品ばかり。大企業からの継続的な取引があるため、経営も安定しています。＜手がける製品の一例＞・液化天然ガスの運搬に使われる部品（バルブ）・船、タンカーに使われる部品（バルブ）・半導体製造装置の部品　など

【転勤なし／U・Iターン歓迎！】山梨県甲府市の本社工場勤務となります★マイカー通勤可（無料駐車場あり）【本社工場】山梨県甲府市徳行5-9-8 ＜アクセス＞ JR「竜王駅」より車で8分 ※年に数回程度、社外での研修などがあります（出張手当支給） ※受動喫煙対策：あり（分煙／屋外喫煙所あり）

月給20万5000円～30万3000円＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 ※給与は経験やスキルなどを考慮の上、最終的に決定します＼ POINT！／ ★頑張りが給与に直結する環境♪ 上層部との距離が近く、しっかり社員一人ひとりを見て評価をしています。年功序列の決まりきったランク制度などはなく、頑張りを昇給・賞与として還元する体制があります。

株式会社建設ドットウェブ

システムインテグレータ（SIer）

石川県金沢市広岡3-3-11JR金沢駅西第四NKビル7F

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設立 2001年
従業員数 96名
平均年齢 32.0歳

求人情報全4件

【福岡】建設業の経営課題を解決するコンサル営業◆建設業／簿記歓迎◆導入実績業界トップクラス／土日祝休
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■□建設×会計のプロへ。大手パートナーと行う提案型コンサル営業□■ ■建設業界への導入実績トップクラス「どっと原価NEO」全国5000社への導入実績！■ ■大手専門商社とのパートナー営業でテレアポや飛び込みもなく、ノルマもありません■ ■建設×会計のプロとしてクライアントの経営の見える化を支援するコンサル営業■ ■年休126日でワークライフバランス◎■ 建設業界に特化した原価管理システムでトップクラスの導入実績を誇る当社。今後さらに建設会社の経営改善支援を強化するため、福岡での増員採用を行います。 ■仕事内容＜建設会社の経営改善を支えるコンサルティング営業＞・道路工事・電気工事・設備工事・地域工務店など、幅広い建設会社に向けて、原価管理・利益可視化を実現する専門システムをご提案します。＜大手パートナー企業と二人三脚で提案＞・大手ITコンサル企業の営業担当と協業していただきます。パートナー企業が開拓した顧客に同行し、建設会社の社長・経理部長クラスの方へ業務改善の打ち手をコンサル視点で提案します。＜提案～導入～アフターフォローまで一貫担当＞・業務フローのヒアリングから原価管理の課題整理を行い、導入、アフターフォローまで、売って終わりではなく、改善の成果が見えるところまで伴走します。 ■入社後の流れ建設業・会計への深い知識が必要なため、入社後1年間は先輩の商談に同行しながら知識を身に着けます。2～3年目は先輩に同行いただきフォローをしながらしっかり教育をしていきます。 ■本ポジションの魅力：（1）ノルマなし。代理店同行で提案に集中できる・代理店の顧客が中心のためテレアポ・飛び込みなどの営業はありません。・ただシステムを売るのではなく「本質的な課題解決」に向き合える営業です。（2）建設業×会計の「専門性」が身に付く・原価管理、会計、業務フローの深い理解が必須のため業界のプロとして活躍ができます。（3）経営層と商談できる希少な営業経験・社長、専務、経理部長などが提案先のため経営改善という大きなテーマに関われます。（4）若手が活躍するフラットな文化・営業の平均年齢34.1歳で20代～30代が中心の組織です。・福岡支店は少数精鋭で裁量が大きいのも特徴です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞福岡営業所住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目7-35 博多ハイテックビル6階勤務地最寄駅：地下鉄箱崎線／呉服町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,000円固定残業手当/月：37,800円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記月給は最低保障額です。年齢や経験、スキルを考慮し当社規定により決定。 ■昇給：年1回 ■賞与：年4回 ■モデル年収：年収460万円 25歳一般（月給＋賞与）年収550万円 30歳リーダー（月給＋賞与）年収660万円 35歳マネージャー（月給＋賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】建設業の経営課題を解決するコンサル営業◆建設業／簿記歓迎◆導入実績業界トップクラス／土日祝休
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■□建設×会計のプロへ。大手パートナーと行う提案型コンサル営業□■ ■建設業界への導入実績トップクラス「どっと原価NEO」全国5000社への導入実績！■ ■大手専門商社とのパートナー営業でテレアポや飛び込みもなく、ノルマもありません■ ■建設×会計のプロとしてクライアントの経営の見える化を支援するコンサル営業■ ■年休126日でワークライフバランス◎■ 建設業界に特化した原価管理システムでトップクラスの導入実績を誇る当社。今後さらに建設会社の経営改善支援を強化するため、福岡での増員採用を行います。 ■仕事内容＜建設会社の経営改善を支えるコンサルティング営業＞・道路工事・電気工事・設備工事・地域工務店など、幅広い建設会社に向けて、原価管理・利益可視化を実現する専門システムをご提案します。＜大手パートナー企業と二人三脚で提案＞・大手ITコンサル企業の営業担当と協業していただきます。パートナー企業が開拓した顧客に同行し、建設会社の社長・経理部長クラスの方へ業務改善の打ち手をコンサル視点で提案します。＜提案～導入～アフターフォローまで一貫担当＞・業務フローのヒアリングから原価管理の課題整理を行い、導入、アフターフォローまで、売って終わりではなく、改善の成果が見えるところまで伴走します。 ■入社後の流れ建設業・会計への深い知識が必要なため、入社後1年間は先輩の商談に同行しながら知識を身に着けます。2～3年目は先輩に同行いただきフォローをしながらしっかり教育をしていきます。 ■本ポジションの魅力：（1）ノルマなし。代理店同行で提案に集中できる・代理店の顧客が中心のためテレアポ・飛び込みなどの営業はありません。・ただシステムを売るのではなく「本質的な課題解決」に向き合える営業です。（2）建設業×会計の「専門性」が身に付く・原価管理、会計、業務フローの深い理解が必須のため業界のプロとして活躍ができます。（3）経営層と商談できる希少な営業経験・社長、専務、経理部長などが提案先のため経営改善という大きなテーマに関われます。（4）若手が活躍するフラットな文化・営業の平均年齢34.1歳で20代～30代が中心の組織です。・福岡支店は少数精鋭で裁量が大きいのも特徴です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府大阪市淀川区西中島3丁目23番15号セントアーバンビル5階勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線線／西中島南方駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,000円固定残業手当/月：37,800円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記月給は最低保障額です。年齢や経験、スキルを考慮し当社規定により決定。 ■昇給：年1回 ■賞与：年4回 ■モデル年収：年収460万円 25歳一般（月給＋賞与）年収550万円 30歳リーダー（月給＋賞与）年収660万円 35歳マネージャー（月給＋賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

サンライズオイルサービス株式会社

石油・資源

神奈川県横浜市鶴見区安善町2-4

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設立 1999年
従業員数 190名
平均年齢 44.0歳

求人情報全2件

レア求人／大手海運企業グループの出荷管理／賞与4カ月分
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◆自動化された設備・機器の安全性、石油製品の品質に問題がないかチェックなどをお任せします。横浜事業所の場合、幅広く船舶入出荷業務とアスファルト出荷業務の両方を担当いただきます。【具体的には】 ■着桟した船から石油製品の受入石油製品…横浜：ベースオイル・アスファルト／神戸：ガソリン・軽油・灯油等 ■石油製品の貯蔵・管理 ■事業所内の設備定期点検 ■出荷時の安全管理 ◎輸送船は、横浜事業所の場合ほぼ毎日、平均3隻程度着桟します。神戸は3～4日に1度程度。出荷は毎日対応します。 ◎出荷時のタンクローリーへの充填はドライバーが対応。オーダーの確認と安全性への配慮のみお任せ。 ◎業務は安全管理や監視がメインのため、重いものを運ぶ作業はありません。体力的な負担が少ないのもポイントです。【入社後の流れ】手厚い研修で、未経験の方もイチから育成。安心して飛び込んできてくださいね！＜横浜事業所＞ ▼1カ月目／船舶入出荷業務教育・安全教育・施設関連・業務内容 ▼2カ月目／アスファルト出荷勤務（昼勤）教育・アスファルト教育（ローリー出荷設備、ボイラー設備等）・ローリー出荷業務・タンク計算・報告業務 ▼3カ月目／アスファルト出荷勤務（夜勤）教育・アスファルト教育（夜勤出荷準備）・ローリー出荷業務研修終了後も手厚くフォローします！＜神戸事業所＞ ▼1カ月～・ローリー出荷業務・ローリー手仕舞い作業 ▼3カ月目～・ローリー早出業務（平日） ▼7カ月目～・ローリー早出業務（日・祝日）・桟橋出荷業務（潤滑油・軽油）・桟橋場荷業務（潤滑油・白油） ▼1年目～・日次処理／配線業務約2年間の教育期間を設け、OJTで業務をレクチャーします。 ★はじめの目標は資格の取得！まずは配属先で実務研修を受けながら、【危険物取扱者（乙種第4類）】を取得するのが第一目標。資格取得にかかる講習・受験費用、受験先までの交通費などは2回まで会社が負担します！

＜神奈川県横浜市＞＜兵庫県神戸市＞※マイカー通勤OK（無料駐車場あり、申請要件あり） ※受動喫煙対策あり【1日のスケジュール例】 □横浜事業所（船舶入出荷業務） 08:30～　出勤／作業準備 09:00～　業務開始 12:00～　昼休憩 13:00～　業務開始 17:30　　退勤 □横浜事業所（アスファルト出荷業務） ●昼勤の場合 08:30～　出勤／業務開始 12:00～　昼休憩 13:00～　業務開始 18:00　　締め作業・報告 18:30　　退勤 ●夜勤の場合 18:30～仮眠 24:30～　仮眠明け／業務開始 3:30～　休憩1 4:00～　業務開始 7:00～　休憩2 7:30～　業務開始 8:15　　締め作業・報告 8:45　　退勤 □神戸事業所（標準勤務時間帯） 08:30～　出勤／ミーティング 09:00～　業務開始 12:00～　昼休憩 13:00～　業務開始 16:00～　締め作業 17:00　　退勤

★月収例25万円＋賞与4カ月分／30代／妻子あり ◆2年連続で約5％のベースアップを実施！◆ 近年の物価高を受け、2年連続で約5％ほどベースアップを行っています。社員が安心して生活を送れるよう、当社としてもできる限りのことをしたい考え、尽力しています。【基本給】月給19万円～26万6000円＋残業手当（全額支給）・深夜割増手当 ※上記月給には一律都市圏手当（横浜事業所は4000円、神戸事業所は3000円）を含みます。世帯状況によって加算あり。 ※年齢・経験・能力を考慮します。＜年収例＞年収350万円～／40代／年齢・経験により異なる年収320万円～／30代／年齢・経験により異なる

株式会社希松

化粧品メーカー

東京都中央区新川1-22-11

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設立 1992年
従業員数 318名
平均年齢 31.4歳

求人情報全2件

越境ECサイト運営／自社ブランド／業種未経験歓迎／研修充実
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中国の越境サイト（アリババグループが運営する“天猫国際”（Tmall Global）やジンドン（京東集団）の“京東全球購”（JDWorldwid）のフラッグシップストア運営をお任せします。中国のパートナーと協業し、自社ブランドのさらなる拡大に貢献出来るポジションです。【仕事内容】・越境ECサイトの運営／企画／立案・売上向上のための戦略／実行・SNS運用・Webマーケティングの企画／実行・インフルエンサーマーケティングの企画／運用／効果分析・生産計画、納品計画の作成、管理・在庫管理・データ分析や結果に基づく改善案の施策など各セクションに分かれ、現地のパートナーと協力しながらECサイトの運営を行っていきます。日本人、中国人共にフラットな関係で関わり合いながら業務を進めていける環境です。【取り扱う製品】デリケートな肌の新生児から敏感肌の大人まで、低刺激でも効果が十分に発揮出来る成分・処方を研究したスキンケアブランド「ナチュラルサイエンス」が展開する“ママ＆キッズ”など。【まずは入社後】ご入社後は、会社の事業紹介や各部署の紹介、モノづくりからコトづくりまでの全工程・こだわりを知っていただく研修を行います。工場での業務体験のほか、人事制度の説明に至るまで、当社で働く上で必要な知識のレクチャーをします。事業の全体感や自社製品への理解を深めてからOJT研修がスタートするため、自身のポジションの必要性や今後の行動方針が掴みやすい環境です。未経験の方でも安心して活躍出来ます。【当社の強み／魅力】化粧品・医薬部外品のODMメーカーとして30年以上成長を続けてきた当社。製品の開発から製造、販売までを自社で一貫管理しています。仕事を通じて自社ブランドの魅力を広めていけるやりがいが感じられる仕事です。中国籍の方も多数在籍していますが、国籍等は関係なく積極的に関わり合いながら互いに成長出来る環境を実現しています。

【事業本部】東京都江東区北砂3-4-27 ナチュラルファクトリー東京＜アクセス＞都営新宿線「西大島駅」A4出口より徒歩10分 ※敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり）

月給24万円～30万円 ※残業代全額支給
社内SE／年間休日122日／残業少／月給25万円～

経験・スキルに応じてお任せする業務を決定します。少しずつ業務に慣れていただきますのでご安心ください。 ◎一部総務業務もご対応いただきます。 ◆仕事内容 ■ITインフラ管理（サーバーの運用管理等）ネットワーク構成と機器（ルーター・スイッチ・Wi-Fi）の設定・保守サーバー（ファイル、メール、AD等の運用管理）クラウドサービス（Microsoft 365、BOXなど）の管理 ■ユーザーサポート（ヘルプデスク対応） PC・周辺機器のセットアップ、トラブル対応ソフトウェアのインストロール・ライセンス管理ヘルプデスク対応（電話・メール・チャット） ■セキュリティ管理（ウイルス対策ソフトの導入・更新）ウイルス対策ソフトの導入・更新社内セキュリティポリシーの策定・周知アクセス権限の管理（ファイルサーバー、システム） ■業務システムの運用・改善（販売管理、会計などの基幹システムの運用）基幹システム（販売管理、会計、人事など）の運用社内業務の効率化ツールの導入・開発（Excel VBA、Power Automateなど）ベンダーとの折衝・要件定義・導入支援 ■資産管理（IT 機器の台帳管理） IT機器の台帳管理（PC、スマホ、ライセンス）購入・廃棄・更新のスケジュール管理 ◆入社したらまずはモノづくりからコトづくりまでの流れを学んでいただきます。会社の事業についての紹介をはじめ、各部署による説明・体験などを通して、当社で働く上で知っておいていただきたい知識や価値観を共有。その後、スキルに合わせて少しずつお任せしていきます。

【東京都江東区で募集中／転居を伴う転勤なし】 ■事業本部東京都江東区北砂3-4-27 ナチュラルファクトリー東京＜アクセス＞都営新宿線「西大島駅」A4出口より徒歩10分 ※敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり）

月給25万円～ ※経験・スキルなどを考慮して決定します。

コンフォート株式会社

その他商社

東京都千代田区大手町1-3-1　JAビル15F

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設立 1996年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

既存営業／未経験歓迎／年休127日／福利厚生充実

既存顧客への法人営業をご担当いただきます。当社と取引のあるディベロッパーやハウスメーカーが、新たに施工を行う際、当社の製品を提案し導入してもらうことが主な業務です。【業務の流れ】 ◆問い合わせ対応・訪問（10社～20社/月） ◆製品の紹介 ◆提案 ◆見積作成 ◆完了までのアフターフォロー ★家づくりの流れディベロッパーが新たに家を造る際、ドアやトイレ、風呂、キッチンなど、エリアごとにどの企業へ任せるかを検討します。当社の営業は、そのタイミングで自社の製品を提案し、導入してもらえるよう提案を行っています。 ※その他、自社で運営しているショールームへのご案内も行います。【入社後の流れ】まずは基礎研修で、業務に必要な事や業界の知識、基本的なスキルをレクチャーします。その後OJTを通して、実践の中で経験を積み成長ができるようサポートいたします。【成長できる環境】営業職でありながら、建築や住宅建材の専門知識も身につくのが大きな特徴です。住空間全体をトータルで提案するポジションのため、営業スキルだけでなく、設計視点やインテリア知識も磨かれます。【働く環境や待遇も抜群です！】 ◆月残業20h程度／年間休日127日／産休・育休取得実績あり ◆月給28万円～ ◆選べる始業時間／完全週休2日制（土日祝休み） ◆OJTで着実な成長 ◆宿泊施設の割引あり他では味わえない仕事の楽しさや、やりがいにくわえて、働きやすさも重視している当社。今後もよりよい仕組みづくりを続けていきます！【キャリアアップ】当社では、年2回以上、上長と面談を実施。「どんな風に成長したいか」等について、ヒアリングします。営業成績などの数値だけでなく、自己学習での理解力やマネジメント力など行動部分も評価の対象となります。また、年功序列ではなく、若くても役職を得て活躍できる環境です！実際に20代の中途入社メンバーが、入社後半年ほどで、チームをまとめるリーダーとして活躍している事例も◎ あなたの思い描くキャリアプランを一緒に探しましょう！

本社／東京都千代田区大手町1-3-1　JAビル15F ※敷地内全面禁煙 ※入社後は本社勤務となります。将来的に九州営業所へ転勤の可能性もございます ※ご本人の意思を無視した転勤はありません九州営業所／福岡県福岡市中央区天神1-1-1

月給28万円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万3000円～9万円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆前職給与・経験・スキルに応じて決定いたします

オリエント商事株式会社

機械部品・金型（商社）

東京都中央区八丁堀2-20-8八丁堀綜通ビル8F

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設立 1993年
従業員数 115名
平均年齢 44.3歳

求人情報全4件

【八丁堀】社内SE◆IT機器の管理・キッティングやヘルプデスク業務など／残業平均月20h／土日祝休
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～創業70年超の老舗商社／グローバルに幅広い産業分野で事業を展開／ワークライフバランス◎／転勤なし～ ■業務内容：当社の社内SEとして、下記業務を中心にお任せします。 ◇IT機器の管理・操作（キッティング） ◇社内システムのヘルプデスク ◇各部門とのシステム要件確認 ◇外部ベンターとの調整など ※各種システムについての知識や、外部ベンダーへの対応業務については入社後のOJTの中で身につけることが可能です。 ■ポジションの特徴：・将来的に、リーダー格として活躍していただくため、システム部門の業務だけではなく、社内プロジェクトにも参加いただきます。・ヘルプデスクとして自社社員からの問い合わせ対応や困りごとの解決だけでなく、外部ベンダーとの折衝業務もあり、日々多くの関係者と連絡を取りながら業務を吸進めていくポジションです。 ■当社について： ◎事業展開大手コンビニチェーンの新規出店や修繕作業で使用される建設資材の施工店・メーカーからの問い合わせ対応を行っています。また、日本を代表する大手重工業、自動車、建設機械メーカ等に対して、工業製品を中心に部品をOEM提供しています。お客様のご希望に沿った品質・価格・納期に対応できるように国内のみならずアジア地区の製造メーカーと一体となり部品提供を行っており、会社業績は安定しています。 ◎就業環境全従業員に占める中途入社社員の割合は高く、入社後に定着しやすいようOJTも設定されており、スキル伸長に併せてキャリアアップも可能です。落ち着いた環境で長期的に働けます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八丁堀2-20-8 八丁堀綜通ビル8F 勤務地最寄駅：地下鉄日比谷線／八丁堀駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 383万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：219,030円～339,480円＜月給＞ 219,030円～339,480円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて給与は決定します。 ■賞与実績：年2回（計4ヵ月分を想定） ■期末手当（過去5年支給実績あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
建築外装資材の提案営業（大手コンビニ企業向け）◆WLB◎／創業70年超の老舗商社
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◎大手コンビニチェーンの内装材・外装材9割以上を取り扱う創業70年以上の老舗商社 ◎月平均残業25h／年休123日・土日祝休み／有給取得率約80％ ■業務概要：創業70年以上の歴史を有する老舗総合商社である当社にて、建築外装資材の営業をお任せします。大手コンビニチェーン企業様に対するご提案や価格交渉等メインに担当いただきます。 ■業務詳細：＜業務内容＞チェーン店本部への建材提案、新商品提案、新工法検討、価格交渉、データ作成など ※国内出張あり＜商材＞建築外装資材（鉄骨、屋根、壁、サッシ等）＜顧客＞大手コンビニチェーン企業の外装資材担当として、原則一社担当いただきます。 ■入社後について： OJT研修のほか、業務に関連する研修は100％会社負担で受講可能なスキル向上の研修を用意しております。入社半年後を目途に独り立ちいただく想定です。 ■評価：半期ごとに目標（業績・行動）を設定し、達成度や評価が賞与に反映されます。 ■配属先情報：・第一営業部（17名）・外装チーム（6名）：部長1名、40代2名、30代1名、20代2名 ■当社について：＜事業展開＞大手コンビニチェーンの新規出店や修繕作業で使用される建設資材の施工店・メーカーからの問い合わせ対応を行っております。また、日本を代表する大手重工業、自動車、建設機械メーカ等に対して、工業製品を中心に部品をOEM提供しております。お客様のご希望に沿った品質・価格・納期に対応できるように国内のみならずアジア地区の製造メーカーと一体となり部品提供を行っており、会社業績は安定しています。＜就業環境＞全従業員に占める中途入社社員の割合は高く、ご入社後に定着しやすいようOJTも設定されており、スキル伸長に併せてキャリアアップも可能。落ち着いた環境で長期的に働けます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八丁堀2-20-8 八丁堀綜通ビル8F 勤務地最寄駅：地下鉄日比谷線／八丁堀駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 370万円～570万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：212,650円～330,750円＜月給＞ 212,650円～330,750円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与詳細は経験やスキルによって相談の上、決定します。 ■賞与実績：年2回 ■期末手当：過去5年支給実績あり ※期末手当は夏季・冬季の賞与とは別に、全社目標の達成状況によって支給される手当です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社クスリのアオキ

調剤薬局・ドラッグストア業界

石川県白山市松本町2512

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設立 1985年
従業員数 5,627名
平均年齢 -

求人情報全117件

店舗スタッフ／土日休みOK／正社員採用／毎年5～6連休あり
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／ ★『クスリのアオキ』で働く魅力＼ ▼将来も安心のキャリアアップ体制▼ ・毎年200以上の昇格ポストあり・20代で管理職を目指せる・早期に年収400万円以上も可能！ ▼未経験でも挑戦できる環境▼ 「接客の仕事は初めて…」「ドラッグストア業界は分からない…」そんな方も大歓迎です！入社後の研修と先輩の丁寧なサポートで、未経験からでも最短でキャリアを築けます。 ▼本社勤務へのキャリアチェンジも可能▼ 店舗での経験を活かして、いずれはこんな部署へのキャリアチェンジも可能です！ ◎店舗運営・教育・IT・物流 ◎商品企画・バイヤー・販促 ◎出店企画・設計 ◎総務・人事・経理・採用など／ ★お任せするお仕事＼まずは、できることから少しずつ覚えていけば大丈夫。入社後は「登録販売者資格」の取得を会社がサポート！応募段階では知識・経験ゼロで問題ありません。 ■レジ・お客様対応 ■商品の品出し・在庫チェック ■商品の発注・売場づくりなど ※将来的には、売場づくりや店舗運営（マネジメント）にもチャレンジできます！／ ★『クスリのアオキ』ってどんな会社？＼全国に1000店舗以上展開する大手ドラッグストア。この10年で店舗数は「約4倍」、売上高は「約5.6倍」と、右肩上がりに急成長を続ける安定企業です！【実は「食品」にも強いんです】クスリのアオキは医薬品だけでなく、食品の売上が業界トップクラス。「ここに来れば何でも揃う」と、地域の方に頼られるお店です。【働きやすさもバッチリ完備】 □最大6連休のサマーバケーション └取得率は99.6％！ □残業月平均7.8時間 □月9日休み／土日休みもOK □正社員のまま、毎年働き方の変更が可能 □時短勤務・早番固定制度あり □男性の育休取得実績もあり

★北陸エリア積極採用中！【配属エリア、転勤の有無を自分で選べる／社宅あり】北陸、甲信越、東北、関東、東海、関西、四国の各店舗《勤務先エリア》 ■北陸　：石川、富山、福井 ■甲信越：新潟、長野、山梨 ■東北　：福島、宮城、岩手、山形 ■関東　：群馬、埼玉、栃木、茨城、千葉 ■東海　：岐阜、愛知、三重、静岡 ■関西　：滋賀、京都、奈良、大阪 ■四国　：愛媛、香川、徳島、高知 ※各店舗の住所は弊社HPをご覧ください ※マイカー通勤OK！駐車場を完備しています ★年に1回、働き方を選べる安心感★ 希望の働き方を選べて、毎年1回、変更申請を行うことができます。【1】キャリアアップコース（ナショナル社員）挑戦する姿勢を応援する環境で、さらなる飛躍を求める方へ条件：転居あり・全国転勤可能（当社営業エリア内）【2】地元密着コース（ローカル社員）ライフスタイルの変化に対応しながら、地元で安心して働きたい方へ条件：転居なし・本拠地から車で片道60分以内の勤務可能 ※3つ目の選択肢として、リージョナル社員もあります。（本拠地から車で片道4時間以内の範囲で転勤可能（高速道路利用時））

【1】キャリアアップコース（ナショナル社員） ◇大卒以上／月給24万2000円～31万6000円＋時間外勤務手当＋賞与年2回＋各種手当 ◇高卒・専門卒・短大卒／月給22万2000円～31万6000円＋時間外勤務手当＋賞与年2回＋各種手当【2】地元密着コース（ローカル社員） ◇大卒以上／月給21万2000円～29万6000円＋時間外勤務手当＋賞与年2回＋各種手当 ◇高卒・専門卒・短大卒／月給19万2000円～29万6000円＋時間外勤務手当＋賞与年2回＋各種手当 ※その他、リージョナル社員もあります。（本拠地から車で片道4時間以内の範囲で転勤※高速道路利用時）＼ここがPOINT！／ ★職務給制度を導入！昇格試験などはなく、また、学歴・職歴なども一切関係なく、役職に就いた時点で年収がUPする制度です。課長クラス以上であれば、年収800万円も叶います！ ★エリア手当の対象要件が拡大！社員区分に関わらず、1万円を会社規定に基づき別途支給 ※対象エリア:石川県(本社・精肉センター除く)、富山県、福井県、岐阜県、群馬県、茨城県 ▼「取材レポート」上に年収UPイメージを紹介中！▼
【千葉県/いすみ市】店舗スタッフ（鮮魚担当）※未経験歓迎／ドラッグストア業界成長率トップクラス！
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～職務給制度で若手からでもキャリアアップしやすい環境！/研修制度充実・一から店舗運営を学べます！！/本社勤務などキャリアパス多数～ ■業務内容：鮮魚を捌き、切り身や刺身にして陳列いただく業務をメインでお任せいたします。・魚の捌き方を習得・パック値付け、陳列業務将来的にシフト管理や売上管理等の業務もお任せします。生鮮食品は納品・陳列・値引き・廃棄など時間管理が重要なため、業務がルーチン化されており、残業が発生しにくく、チャレンジしやすい環境です。 ■ドラッグストア業界で急成長中！成長率が高いドラッグストア業界においてNo1、店舗数も10年間で4.8倍と急成長を遂げております！・年間85店舗以上の新規出店を継続し、「フード＆ドラッグ」として、生鮮食品を含む、食品部門を強化のための増員募集となります！・プライベートブランドや地域食材を活用し、地域のインフラを目指しております！ ■充実した研修制度：当社では年に2回、生鮮基礎研修を実施しております。集合研修として、衛生管理、労務管理から、クレーム対応、店舗運営など幅広く学んでいただくことが可能です！未経験の方はもちろん、小売業を経験している方にとっても、学びのある研修となっております◎ 上記研修とOJTによる研修を通して、一人前を目指していただきます。 ■キャリアパス：現場での業務を修得いただき、将来的には、店舗の管理をお任せいたします。早ければ2年目～チーフに、4年目には主任として、店舗運営をお任せいたします！その後は本社での商品戦略や販促企画業務など、ご希望の業務などに挑戦いただくことも可能です！【モデル一例】担当→チーフ→主任→ＳＶ（エリアマネージャー）→係長（本社）→課長（本社）→部長（本社） ■評価制度：当社は職務給制度となっており、年功序列での評価ではなく、店舗運営への貢献や店舗管理など、プロセスも踏まえた売上での評価となります。そのため、年次関係なく、キャリアアップをしていくことが可能です！ ■ライフステージに合わせて選べる働き方：当社では、転勤の有無や勤務エリアによって社員区分を設けており、ご自身のライフステージによって年に１回区分を変更することができます。 ※詳細は転勤欄に記載しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞いすみ大原店住所：千葉県いすみ市大原1176 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 279万円～435万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,000円～277,000円＜月給＞ 207,000円～277,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記年収はナショナル社員、リージョナル社員を選択した場合の給与想定です。昇給：年1回(7月) 賞与：年2回(7月・12月) ※業績連動型賞与チーフ・主任クラスには役割手当支給！年収UPも目指しやすい環境です！賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ティ・ジョイ

レジャー・アミューズメント

東京都中央区銀座1-13-1

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設立 2000年
従業員数 205名
平均年齢 35.0歳

求人情報全2件

映画館のマネジメント／月給26万円～／賞与年2回／20代活躍

全国19カ所に展開する、東映グループの映画館『ティ・ジョイ』。実際に行ったことがある、という方も多いのではないでしょうか？今回は映画館づくりや、企画・運営を担うポジションを募集。自身の創造力を存分に発揮できるフィールドです！ ◆具体的には？ ―――――… ◎オフィス業務（劇場運営に関する業務、各セクションの責任者業務、売上・オペレーション管理など） ◎アルバイトスタッフのマネジメント（採用・育成・労務管理・シフト作成など） ◎売り場でのサポート（混雑時の各セクションへのヘルプ、お客様対応など）上記の業務を中心に劇場づくりを担っていただきます。経験や創造力を活かして、自発的に理想や目標に向かって取り組める方にはピッタリの環境です！ ※状況に応じ、売り場に出てお客様対応やスタッフのヘルプを行うことがありますが、マネジメントや管理業務が主です ◆仕事のやりがい ―――――… 作品を観るだけでなく"この映画館にまた遊びに来たい！"と、劇場のファンをつくることも仕事の魅力の一つ。「映画作品」を通じて、一番近くでお客様の笑顔や反応を実感できます。また、お客様に安全・安心して劇場を利用していただくために、トラブルのない運営を行うことも重要。＜その他のやりがい＞ ◎自分の成長に加え、スタッフや社員の成長を実感する喜び ◎個人で仕事を進めることもあれば、チームで意見を出し合い、1つの目標に向かって結果を出していく達成感 ◎個人の責任と裁量でチャレンジできる自由度。自ら考えた施策が形になり、実際の売上や反応に直結する手応え ◆入社後は？ ―――――… 映画館では、チケット・フロア・フード・グッズなど、さまざまなセクションでスタッフが活躍しています。入社後はまず1～1.5カ月間、売り場でアルバイトスタッフと同じ業務を一通り研修で学びます。その後は、事務所で電話対応やシステム操作などのオフィス業務を学び、慣れてきたタイミングでいずれかのセクションを担当としてお任せします！

【全国の映画館】 ※U・I・Jターン歓迎 ※初回配属先は相談可能です【映画館所在地】 ■関東…東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 ■関西…大阪府、京都府 ■北陸…新潟県 ■中国…広島県、島根県 ■九州…福岡県、大分県【勤務地／最寄り駅】・新宿バルト9／新宿三丁目駅・T・ジョイPRINCE品川／品川駅・T・ジョイSEIBU大泉／大泉学園駅・横浜ブルク13／桜木町駅・T・ジョイ横浜／横浜駅・T・ジョイ蘇我／本千葉駅・T・ジョイエミテラス所沢／所沢駅・こうのすシネマ／鴻巣駅・T・ジョイ新潟万代／新潟駅・T・ジョイ長岡／長岡駅・T・ジョイ京都／京都駅・T・ジョイ梅田／東梅田駅・広島バルト11／天神川駅・Ｔ・ジョイ東広島／西条駅・Ｔ・ジョイ出雲／出雲市駅・Ｔ・ジョイ博多／博多駅・Ｔ・ジョイ久留米／西鉄久留米駅・Ｔ・ジョイリバーウォーク北九州／西小倉駅・Ｔ・ジョイパークプレイス大分／大分駅 ※全劇場に敷地内喫煙可能場所あり

月給26万3,240円＋賞与年2回 ※上記月給には時間外労働の有無に関わらず固定残業代（月20時間分／33,240円）と住宅手当（月15,000円）が含まれています ※残業超過分は別途支給いたします ※住宅手当は一律で支給いたします

株式会社サティスファクトリー

その他専門コンサルティング

東京都中央区八丁堀3-12-8 HF八丁堀ビルディング6F

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設立 1996年
従業員数 120名
平均年齢 37.0歳

求人情報全1件

営業事務／年休125日／時差出勤／1年で昇格実績／未経験
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【未来・社会・組織、三方に仕組みをつくる】営業サポートを起点に、持続可能な未来を支えるオペレーションを担います。 ■具体的な業務内容メール・電話対応（顧客・パートナー企業とのやり取り）廃棄物回収の手配・調整（業者の選定、コスト管理、スケジュール調整など）見積書、受発注書など各種資料作成業務効率化に向けた企画・提案・実行＼あなたのアイデアが、社内、社会、未来を変える／「このフローを変更して業務を効率化しよう」「このやり方を変えれば、顧客に環境・経済両方の価値を提供できるはず」「パートナ企業との連携を強化して、持続可能な仕組みを異業種にも展開してみよう」 1人1人のアイデアと実行が持続可能な未来へとつながっています。裁量の大きいフィールドで、あなたのアイデアを形にしましょう！ ●入社したら ……… 業界知識や業務スキルをコツコツ習得！年功序列ではなく実績重視の社風のため、入社1～2年での早期キャリアアップのチャンスも！プロフェッショナルとしての活躍フィールドがここにあります。

【転勤なし｜6路線徒歩15分圏内の好立地】 ★転勤なし！腰を据えて長く働ける環境 ★6路線利用可能でアクセス抜群 ★環境と人に配慮した、自慢のサステナブルオフィス【本社】〒104-0032 東京都中央区八丁堀3-12-8 HF八丁堀ビルディング6F 【最寄り駅】・八丁堀駅（東京メトロ日比谷線、JR京葉線）より徒歩4分、・宝町駅（都営浅草線）より徒歩6分、・京橋駅（東京メトロ銀座線）より徒歩8分、・茅場町駅（東京メトロ日比谷線、東西線）より徒歩9分、・新富町駅（東京メトロ有楽町線）より徒歩9分、・東京駅(複数路線)　より徒歩14分【オフィス環境】持続可能な未来を仕組む会社として、社内も環境と人に配慮した設計です！・LESS WASTE（ゴミを出さない）、FORESTY（森を感じる）、RILAXING（リラックスできる）をコンセプトに、木目調の内装、什器やアクリルカラーパネル、優しい日差しに包まれるカウンタースペースなどがあります。ご来社いただいた際はぜひご覧ください！

【月給25万2,000円以上(固定残業代含む)＋各種手当＋賞与年2回】 ◆経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します ◆固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万7,848円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給＜試用期間中＞月給22万6,800円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万3,063円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給【昇給・賞与】賞与：年2回（7月・12月）昇給：年2回（5月・11月） ※評価制度に応じて決定 └入社1～2年で昇格し、役職手当を得ている社員も在籍しています

株式会社トモズ

ドラッグストア・調剤薬局

東京都文京区西片1丁目15番15号　KDX春日ビル

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設立 1993年
従業員数 -
平均年齢 34.6歳

求人情報全10件

総合職（接客スタッフ・調剤事務）／未経験歓迎／残業少なめ
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◎Pick up!タブも、ぜひ併せてご覧ください。＼　当社なら…　／ ★住友商事グループの安定基盤 ★調剤事務 or 接客スタッフとして活躍♪ ★休みが取りやすく、無理なく働ける◎ ★店長や育成担当などキャリアアップも ★本社キャリアにも挑戦可能！ ┌┐ └■ 調剤薬局事務 …………… ★医療の現場を支えるサポート役★ まずはこんな仕事からスタート！・受付・会計対応・患者様情報や処方箋のデータ入力・薬剤師へ調剤依頼・ピッキング業務　└処方箋を確認しながら薬を棚からピックアップ慣れてきたら… ・レセプト業務　└診療報酬のレセプト作成・棚卸・発注業務　└薬の在庫や品質をチェック＼Point！／・病院の混雑日がある程度決まっているので、忙しさの予測がしやすい！・「待ち時間を短くするには？」など、店舗ごとにアイデアを出し合う風土・患者様から「ありがとう」をもらえるやりがいも◎ ┌┐ └■ 接客スタッフ ………… ★お客様に寄り添うトモズの顔★ ▽まずはこんな仕事からスタート・接客・カウンセリング・レジ対応・売場づくりや商品管理・店内の清掃 ▽慣れてきたら… ・売り場レイアウトの企画・お客様に合わせた商品提案＼Point！／・「登録販売者」の資格取得を会社がサポート！・販売ノルマなし！・自分のアイデアで商品が売れる面白さあり・休みも取りやすい環境＼キャリアアップも可能！／・調剤事務：後輩育成や複数店舗のサポートへ・接客スタッフ：店長として店舗運営に挑戦 ▽将来は… ・商品開発・店舗開発・販売促進・バイヤー・経営企画・人事・総務・財務など、本社でのキャリアにチャレンジできるチャンスもあります！

【転勤なし／埼玉・千葉・東京・神奈川／ご自宅から1h圏内の店舗に配属】以下いずれかの業態で、ご自宅から通いやすい店舗へ配属となります。 ◆調剤併設型ドラッグストア「トモズ」 ◆欧米型ドラッグストア「アメリカンファーマシー」（AP） ※調剤未実施の店舗もございます ※受動喫煙対策：店舗内禁煙

■調剤薬局事務月給20万7000円以上＋各種手当 ■接客スタッフ月給22万2000円以上＋各種手当 ※いずれも経験・能力を考慮し決定いたします
未経験歓迎！医薬品系総合職／転勤なし／賞与3.6～4カ月分
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◎Pick up!タブも、ぜひ併せてご覧ください。 ★ご希望や適性を考慮のうえ、下記いずれかの業務をお任せ。【調剤薬局事務】 ------------- ◆受付・会計業務 ◆お客様情報や処方箋のデータ入力 ◆薬剤師に調剤を依頼 ◆ピッキング業務 └薬剤を処方箋に書かれている通りに棚からピックアップ ▽ゆくゆくは・・・ ◆レセプト業務 └必要データを入力し、診療報酬点数などが記載されたレセプトを作成 ◆棚卸業務 └薬剤の数量と品質を確認し、状況に応じて発注 ☆病院が混雑する曜日がある程度決まっていることが多く、忙しさの予測もつきやすい！ ☆待ち時間短縮のための店舗毎の工夫など、入社年次に関係なく意見を出し合ってより良いサービスにつなげています。 ☆患者様へのお声掛けひとつで不安が和らぎ、感謝の言葉をいただけることも。コミュニケーション力を活かして、医療に貢献するやりがいを実感できます。【接客スタッフ】 -------------- ◆カウンセリング・接客 ◆レジ対応 ◆売場や商品の管理・清掃 ▽ゆくゆくはこんなお仕事にも挑戦！ ◆売り場のレイアウト企画 ◆お客様のご要望に合わせたアイテム提案 ☆「登録販売者」の資格取得全面サポート！ ☆販売ノルマは一切なし！店舗売上アップのために、自分の提案から新商品が展開されたり、商品が売れたりする面白さがあります。 ☆休みが取りやすい！＼キャリアアップも目指せる！／ ◆調剤事務：後輩育成・お店巡回して品質向上に努める。 ◆販売スタッフ：店長として店舗運営に必要な業務を担う。将来本社での企画職や総務職など別キャリアを目指せる可能性もあります。例：商品開発、店舗開発、販売促進、バイヤー、経営企画、総務、人事、財務管理など

【転勤なし／埼玉・千葉・東京・神奈川／ご自宅から1h圏内の店舗に配属】以下いずれかの業態で、ご自宅から通いやすい店舗へ配属となります。 ◆調剤併設型ドラッグストア「トモズ」 ◆欧米型ドラッグストア「アメリカンファーマシー」（AP） ※調剤未実施の店舗もございます ※受動喫煙対策：店舗内禁煙

■調剤薬局事務月給20万7000円以上＋各種手当 ■接客スタッフ月給22万2000円以上＋各種手当 ※いずれも経験・能力を考慮し決定いたします

株式会社ヨコハマタイヤジャパン

自動車部品（商社）

東京都港区港南2-15-3　品川インターシティC棟13階

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設立 2009年
従業員数 2,500名
平均年齢 -

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経理職／残業月12h／基本土日祝休／家族手当など福利厚生充実
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関東甲信エリアを取りまとめる管理部門で、経理業務をお任せします。業界未経験の方や実務経験の浅い方でも、先輩が丁寧に教えていきますのでご安心ください。【◎具体的な仕事内容】 ■入出金・経費計上などの伝票作成 ■予算・決算（月次・四半期・年次）の実施 ■資金管理（資金繰りの作成など） ■子会社の予決算管理【◎入社後は…】当社の事業や業務の流れについて、座学研修やOJTで丁寧にレクチャーします。経理業務については、これまでの経験や得意分野をふまえて、できるところからお任せしていきます。慣れてきたら、徐々に幅広い業務を担当。段階的にスキルを身につけながら、経理として幅広い経験を積むことができます。将来的には、部門のコアメンバーとして活躍いただくことを期待しています！【◎仕事の特徴】 ◆ スキルを磨くチャンスが豊富税制改正や会計制度の変更にも迅速に対応するため、当社ではスタッフ全員が社外研修に参加でき、知識の習得やスキルアップを積極的に推進。経理に関すること以外の講座も受講でき、幅広い知識を身につけることができます。 ◆ 業務の電子化を推進中クラウドサービスを導入し、経理業務の電子化・効率化を推進中。業務の進め方についてはまだまだ改善の余地があるため、新しいサービスやシステムの導入に際して、積極的に関わっていくこともできます。 ◆ 着実にキャリアアップができる明確な社内資格・等級制度があるため、年齢に関係なく、がんばりに応じて着実にキャリアを伸ばしていける環境です。

関東甲信管理部／埼玉県さいたま市大宮区三橋2-727 ＜アクセス＞各線「大宮」駅西口からバス15分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給20万1300円～（残業代全額支給） ※経験・年齢に応じて当社規定により決定いたします。

日本ロード・メンテナンス株式会社

ゼネコン

東京都港区芝浦4-17-4　日本ロードビル

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設立 1969年
従業員数 350名
平均年齢 -

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施工管理職／賞与実績5～7カ月分／資格取得支援／年休125日

主に官公庁やNEXCO関連企業から依頼を受けた道路清掃・植栽管理・維持補修業務における施工管理業務をお任せします。 ◇各事業拠点により業務内容が異なります。今回募集する部署については以下の通りです（転勤なし） ―――――――――――― ▼一般道の道路清掃を主軸とする「営業所」 ―――――――――――― 募集拠点：東京・山形・仙台・福島・東関東・横浜・名古屋営業所業務内容：国交省・各自治体発注の道路清掃業務の施工管理を担当各営業所は「道路清掃」を主軸とし、路面のみならず暗渠や排水管などの排水構造物などの清掃一式を請け負っています。発注者と現場との橋渡しをする存在として活躍をしてみませんか？ ―――――――――――― ▼高速道路の維持修繕業務を請負う「事業所」 ―――――――――――― 募集拠点：宇都宮事業所・袋井事業所業務内容：NEXCO子会社の一次下請として高速道路の維持修繕業務の施工管理を担当高速道路の維持修繕業務を請負う事業所は、高速道路本線や側道の清掃・植栽・補修工事を幅広く手掛けています。高速道路という特別なフィールドで活躍してみませんか？ ◇工事が安全かつ円滑に進むよう、発注者や協力会社など関係各所と連携を取りながら進めていきます。営業所も事業所も、業務内容は異なりますが基本的な仕事の流れは同じです。【具体的な業務内容】 ■現場調査、作業の打合せ ■協力会社との連携、指示出し ■現場の安全管理 ■書類作成 ■顧客との協議　など ―――――――――――― ◎社会インフラを支えるやりがい ―――――――――――― 道路という社会に欠かせないインフラの維持・補修工事に携わるため、自分の仕事が人々の安全や快適な生活を支えているという実感を得られます。清掃した路面、取り替えてピカピカになった防護柵、新しくなったアスファルト舗装、日々の仕事の足跡が目に見える形で残っていきます。生活の中で自分の仕事が息づいていることを感じられる確かなやりがいのある仕事です。

【営業所】東京・山形・仙台・福島・東関東・横浜・名古屋【事業所】宇都宮・袋井事業所 ■東京営業所（本社所在地）東京都港区芝浦4-17-4日本ロードビル ※本勤務地のみマイカー通勤できません ■山形営業所山形県山形市大字十文字大門1546 ■仙台営業所　宮城県仙台市太白区郡山字原田5-1 ■福島営業所福島県福島市松川町下川崎字佐久間38-1 ■東関東営業所茨城県つくば市東光台5-11-3 ■横浜営業所神奈川県横浜市鶴見区東寺尾6-18-33 ■名古屋営業所愛知県名古屋市北区志賀南通2-34 ■宇都宮事業所栃木県鹿沼市茂呂69-1 ■袋井事業所静岡県袋井市山科3588-1（袋井IC内） ※マイカー通勤OK ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙

月給32万8000円～41万6000円 ※経験・スキルなどを考慮の上、決定します＜有資格者の入社時想定年収＞ 2級土木施工管理技士　年収550万円～750万円　 1級土木施工管理技士　年収580万円～800万円

グローバルハウス株式会社

住宅（ハウスメーカー）

山梨県中巨摩郡昭和町西条14-1

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設立 1991年
従業員数 55名
平均年齢 -

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住宅アドバイザー／年休120日／転勤なし／3連休取得可
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モデルハウスにご来場されたお客様への完全反響営業です。問い合わせ・来場への対応が中心なので、提案に集中できます。【主な業務の流れ】・モデルハウスでのヒアリング（ご家族構成・ご予算・ご要望など）・資金計画のご案内、土地探しのサポート・間取り／プラン提案（設計部門と連携）・見積、ローン手続きのご案内・ご契約～着工～お引渡し、アフターフォロー ★高い認知度と信頼が強みに当社は山梨県で2024年度注文住宅着工棟数第1位（JSK調べ）。TVCMやSNS(主にインスタグラム）での情報発信により認知度が高く、完全反響営業・飛び込み不要でも安定した来客があります。これまで2,200組を超えるお客様に住宅をお引渡ししてきた当社。お客様満足度も高く、近年の受注の5割は紹介がきっかけです。来場前に期待値が高まっているため初回から信頼関係を築きやすく、提案が結果につながりやすいのが強みです。 ★価値が伝わりやすい独自商品高い断熱・気密性能で冬暖かく、夏涼しい「まほうびん住宅」は当社のオリジナル。電気代が月8,568円安くなるといった“数字で語れる”材料があり、未経験でも説得力のある提案が可能です。来場数も多く、1カ月あたり7組前後のお客様と面談できています。「スマート家事室」など生活者目線のアイデアも好評！洗濯労働時間を1日50分減らし、自分や家族との時間を大切にしてほしいという想いから生まれました。TVCMの効果もあり、認知度も抜群です。【入社後の流れ】当社の事業、商品・サービスに事業やサービスに関する説明を受けた後、各モデルハウスのチームに配属。先輩の接客や商談に同席し、仕事の流れを学びます。その後はスキルに応じてメイン担当を徐々にお任せします。社内開発したAIマネージャーにLINEで質問し、すぐ答えが返ってくる教育制度の仕組みを整備。社内FAQや過去成功事例も多く共有されており、商談のたびに学びが積み上がります。

【本社／昭和住宅公園内モデルハウス】山梨県中巨摩郡昭和町西条14-1 ［アクセス］ JR「国母駅」徒歩約12分／車で4分 ★昭和住宅公園内　3つのモデルハウス ■昭和アンバス店 ■昭和平屋生活店 ■昭和 noie店 2026年春には昭和通り沿いに「平屋暮らし体感パーク cocoa展示場」をオープン予定。オープニングスタッフとして活躍できるチャンスもあります！受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

月給25万7,490円（未経験者）～40万3,510円（固定残業代含む）＋歩合＋賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月42時間分を6万2,640円～9万8,160円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★業界経験者は前年度の年収100%保証 ★入社祝い金20万円支給

設立 1972年
従業員数 142名
平均年齢 42.0歳

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国際海運物流の営業／業界最大級／土日祝休み／駅チカ

【当社について】台湾に本社を置く「EVERGREEN LINE」。当社はその国内総代理店です。世界でも有数の船舶量を誇る国際海運業者として、業界知名度は抜群。大手メーカーから、商社、輸送業者など幅広い取引があり、グローバルな事業を展開しています。＜主な取引先＞ ◆大手自動車メーカー ◆電機、精密機械メーカー ◆商社 ◆物流企業 ◆フォワーダー　など＜主な運搬商品＞ ◆PC、スマホなどの電子機器 ◆家電 ◆自動車部品 ◆米、小麦などの食品 ◆椅子、ベッドなどの家具 ◆医療機器　など【具体的な仕事内容】お客さまの荷物の輸出・輸入の際に使用するコンテナの提案からアフターフォローまでをお任せします。 ◆輸送プランのご提案 ◆効率的な輸出・輸入計画、見積もりの提出 ◆契約関連事務 ◆トラブル時の解決策・代打案の提案 ◆アフターフォロー　など ※既存顧客をメインにご担当いただきます。　飛び込みなどはなく、お客さまから問い合わせを受け新規受注につながるケースが多くを占めています。【POINT】 ◆世界と密接に関わる仕事気候や紛争、労働問題などの世界情勢に影響を受けやすい船の運航スケジュールを管理。必要に応じて代替ルートを提案することもあります。ニュースで見るだけだったものが実際の業務に影響を及ぼしていることもあり、世界情勢と密接に関わる仕事の面白さを感じられます。＜主な輸出先＞ ◆アジア ◆アメリカ ◆ヨーロッパ ◆南アフリカ　など【入社後の流れ】 ▼基本知識をOJTで学ぶ入社後はまず、会社について、お客さまについてOJTをメインに学んでいきます。 ▼先輩と同行基礎知識を身につけた後は、先輩や上司と同行を行い業務を習得していきます。これまでの経験にもよりますが、おおよそ3カ月ほどで独り立ちの予定です。また、独り立ち後も随時研修を行い、スキルアップができる体制がありますので、継続して自己研鑽ができる環境です。

【東京・大阪・名古屋】★U・Iターン歓迎！ ■東京本社／東京都港区高輪2-15-13 都営浅草線「泉岳寺」駅より徒歩2分 JR「高輪ゲートウェイ」駅より徒歩5分 JR「品川」駅より徒歩13分 ■大阪支店／大阪府大阪市中央区安土町2-3-13　大阪国際ビルディング7階地下鉄堺筋線「堺筋本町」駅より徒歩2分地下鉄御堂筋線「本町」駅より徒歩5分 ■名古屋支店／愛知県名古屋市中区栄2-2-12　NUP伏見ビル7階地下鉄東山線・鶴舞線「伏見」駅より徒歩3分 ※勤務地はご希望を考慮して決定します。 ※受動喫煙対策：あり（敷地内全面禁煙）

月給31万6967円（昼食手当・生活手当含む）＋各種手当＋賞与 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

株式会社オムニツダ

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

愛知県名古屋市中区大須4-9-21オムニツダビル

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設立 1985年
従業員数 54名
平均年齢 39.6歳

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未経験◎【三重／いなべ】木材加工機械オペレーター◆転勤無／土日祝休・年休127日・日勤のみ・残業5H
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【天然木材を活用した製造オペレーション／残業月5h未満・年休127日／未経験から専門技術を習得可能な環境】 ■業務概要当社三重工場にて、天然木材を素材とした小口テープ製品の製造業務を担当します。主に、木材の裏面に紙を貼り付ける機械オペレーションをお任せし、機械操作から品質管理まで一連の作業を習得していただきます。立ち作業が中心ですが、残業はほとんどなく、土日祝休みで安定した働き方が可能な職場です。 ■業務詳細ラミネーター機械に材料となる木材と紙をセットし、糊の状態や仕上がりを確認しながら貼り合わせ作業を行います。完成品は目視で検品し、不良品の除去や製品の取り出しも重要な業務です。天然木材特有の素材特性を学びながら、貼り付け作業以外にも将来的には研磨や幅決めなどの他工程へ業務の幅を広げていただくことが可能です。生産効率や品質向上のための改善提案も歓迎しています。 ■扱うサービス当社が自社生産するウッドテープは、建材や家具、楽器メーカー向けに展開しており、業界内でも高い評価を得ています。 ■組織構成工場内は21名体制で、幅広い年齢層が活躍。先輩社員による丁寧なOJTがあり、未経験の方も安心して業務に取り組める環境です。 ■業務の魅力残業は月平均5時間未満、完全週休2日制でプライベートも大切にできます。天然木材という希少な素材を扱うことで、専門性の高い技術力が身に付きます。 ■教育体制入社後は約1ヶ月間のOJTを中心に先輩が指導。工程習得には2年ほどかかりますが、質問しやすい環境で着実にステップアップが可能です。 ■就業環境車通勤可能で、専用駐車場を完備。屋内は全面禁煙で、清潔な職場環境が保たれています。 ■想定されるキャリアパス機械オペレーションから他工程へのステップアップや、リーダー職へのキャリアアップも目指せます。社内評価制度が明確で、目標設定や振り返りを通じて成長できます。 ■企業の特徴/魅力競合が少ない天然木材製品分野に強みを持つ当社は、安定した経営基盤と働きやすい環境を両立。資格取得支援や各種休暇制度も充実しており、長期的に安心して働けます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞三重工場住所：三重県いなべ市北勢町其原広上895 勤務地最寄駅：北勢線線／麻生田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 320万円～340万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～220,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 205,000円～225,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績：年2回（4か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

明鏡管理サービス株式会社

設備管理・メンテナンス

【本社】愛知県名古屋市中区錦2-18-19 三井住友銀行名古屋ビル7F 【東京支社】東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス27F

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設立 1993年
従業員数 220名
平均年齢 36.0歳

求人情報全8件

法人ルート営業／未経験から月給28万円以上／家賃補助あり
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既存のお客様を中心に、設備工事における「調達・価格交渉・納期管理」をお任せします。あなたのミッションは、工事がスムーズかつ適正に進むよう全体をコントロールすること。いわば“縁の下のキーパーソン”として、品質と信頼を支えるポジションです。【具体的な業務内容】・設備改修工事（電気・空調・給排水など）の外注管理・協力会社（施工業者）への見積依頼・価格交渉・見積作成、工事費用の試算・案件ごとの納期・コスト管理・クライアントとの打ち合わせ・営業メンバーとの連携・オフィスビルや各種施設に向けた工事の提案・サポート ◎コスト以上の価値を届ける単なるコスト管理ではなく、「安全に工事が進むか」「適正な品質が保たれているか」といった視点も重要。お客様のコスト最適化と同時に、社会インフラを支えるやりがいも感じられます。 ◎社会貢献性の高い仕事オフィスビルや施設の設備を支えるこの仕事は、人々の“当たり前の暮らし”を守ることにも直結。目に見えない部分で社会を支える実感が得られます。＜入社後の流れ＞入社後は3～6カ月の研修をご用意。座学やOJTを通して、専門知識や業務の流れを基礎から学べます。未経験の方には、商談の進め方や提案のコツもイチからレクチャー。段階的に成長できる環境なので、安心してスタートできます。【POINT！安定したニーズ×大手取引多数】設備の点検・メンテナンスは継続的に必要とされるため、需要は安定。既存顧客が中心で、長期的な関係性を築けるのも特長です。【POINT！新規開拓なし】飛び込みやテレアポは一切なし。既にお取引のあるお客様への提案がメインのため、無理なく取り組めます。＜身につくスキル＞・調達・交渉を通じた「折衝力・調整力」・関係各所をまとめる「プロジェクト推進力」・お客様ニーズに応える「提案力・対応力」

【転勤なし／品川駅より徒歩5分】東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス27F ＜アクセス＞ JR「品川駅」港南口より徒歩5分京浜急行電鉄「品川駅」高輪口より徒歩9分 ※東京タワーが見える高層ビルでの勤務です！ ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

月給28万円以上（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与（年2回）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分／一律（定額）月9万円を支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※月給はご経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。＜社員の年収例＞年収640万円／入社3年目（月給37万円＋賞与＋インセンティブ）年収730万円／入社6年目（月給40万円＋賞与＋インセンティブ）【インセンティブについて】 1件受注ごとに、月給とは別にインセンティブを毎月支給！支給額は、受注金額に応じて変動します。 1万円～2万円程度から、案件規模によっては10万円、50万円になることも！頑張りがすぐ給与に反映されるため、やりがいにつながります。
電気設備の点検／無資格歓迎／年休125日／残業月20h未満
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＝＝ ◆「キュービクル」とは… ＝＝これまで公的機関が保守管理をしていた、高圧電気を安全に使用するために欠かせない電気設備「キュービクル」。近年では、民間での管理が可能になり、コスト安い&サービスが充実している当社への依頼が増加！機器の点検は月次・年次での実施が義務付けられているため、今後も安定した需要が見込まれています。＜当社が選ばれる理由＞実績は2万件以上、大手企業との取引多数！設立以来、受変電設備点検のパイオニアとして事業を拡大し、電気設備の保安管理に関する“高い技術力”と“コスト削減効果”が評価されております。＝＝ ◆具体的には… ＝＝ ◎電気設備の保安管理や検査・工事立ち会い（竣工検査、改修工事や官庁検査など） ◎高圧受変電設備の点検業務 ◎月次定期点検補佐（運転状況の確認や各種計測） ◎年次定期点検（技術基準を満たしているかの確認）など＜主要取引先＞※順不同・敬称略・株式会社マツモトキヨシ・スターバックスコーヒージャパン株式会社・株式会社ファーストリテイリング＝＝ ◆入社後の流れ＝＝＜入社1年目は…＞先輩社員に同行して、仕事の流れを習得。お客様への対応方法、点検の流れ、書類作成など、経験やスキルに合わせて段階的にレクチャーします！＜2年目以降は…＞ 1日2件～3件ほどの現場を担当。保安点検業務以外に、施設の改修工事や検査の立ち会い方法なども教えていくので、着実に専門スキルを身につけられますよ！＝＝ ◆働きやすい環境も充実！＝＝「現場技術者は休みが少ないのでは？」そんなイメージを変えるために、当社では年休125日・土日祝休みなど、社員の働く環境を大切にしています！また、入社5年目にして年収700万円の実績もあり、待遇も業界高水準！社員の頑張りに応じて、正当に給与へ還元しております。

【転勤なし／自動車通勤OK】 ★東京都・神奈川県・宮城県・茨城県・静岡県・秋田県の拠点で募集中！ ★ご希望を考慮の上、勤務地を決定いたします。 ■東京支社東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス27F ■横浜営業所神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー12F ■仙台支店宮城県仙台市青葉区本町1-6-23 インテリックス仙台ビル5F ■水戸営業所茨城県水戸市城南2-9-12 第3プリンスビル6F ■静岡営業所静岡県静岡市葵区黒金町11番地7 大樹生命静岡駅前ビル3階 ■秋田営業所秋田県秋田市中通1-4-32秋田センタービル ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

入社5年目で年収700万円も可能です！＜東京・神奈川・茨城・静岡（富士川町より東に在住の場合）＞月給：28万円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代：月55時間分／一律（定額）月8万円を支給。（時間外労働の有無に関わらず支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給）＜宮城・秋田・静岡（富士川町より西に在住の場合）＞月給：25万円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代：月45時間分／一律（定額）月5万円を支給。（時間外労働の有無に関わらず支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給） ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。

アサヒロジ株式会社

倉庫業・梱包業

東京都品川区東五反田3-20-14　住友不動産高輪パークタワー７階

企業情報を見る

設立 2006年
従業員数 2,300名
平均年齢 43.0歳

求人情報全1件

アサヒグループの物流を担う総合職（未経験歓迎／充実した待遇）

各事業拠点（本社、配送センター、工場など）での「事務業務全般」をお任せします。物流の上流工程を担当するため、専門知識が身に付き「物流のプロフェッショナル」へと成長できます。【具体的には】以下の業務のいずれか、あなたの適性に合ったお仕事をお任せします。 ■配車部門（主に配送センターや工場）　運行管理、車両手配、求荷、運賃計算、請求支払い、安全推進など ■受託事務部門（主に配送センターや工場）　在庫管理、製品需給、空容器管理、ギフト、倉庫管理、安全推進など ■総務管理部門（本社）　経営戦略、採算管理、支店支援、採用研修、給与労務、安全推進など ※部門によって勤務地が異なります ※希望や適性により、営業部門へ配属となることもあります＜入社後は…＞各配属先で、あなたと年齢が近い先輩社員が中心となり業務をサポートします。業界知識をはじめとする専門用語などもゼロから丁寧に教えていきますので、未経験の方も積極的にご応募ください。

全国の事業拠点／借り上げ社宅・引越代支援有 ※本社を含む以下の各事業所へ配属予定【転勤になった場合】 ■物件の希望を伺った上で、「借上げ社宅」（賃料一部会社負担）をご用意いたします。 ■引越について全額会社負担。引越手配も会社が行い、入社前に社宅に入居いただけるようにいたします。 ※赴任支度料の支給有り ※U・Iターン歓迎します ※マイカー通勤OK（駐車場あり／拠点によります）【北海道・東北エリア】 ■北海道 ■宮城県 ■福島県【関東エリア】 ■東京都 ■神奈川県 ■埼玉県 ■千葉県 ■群馬県 ■茨城県 ■栃木県 ■長野県【東海エリア】 ■愛知県 ■静岡県 ■富山県 ■石川県【近畿エリア】 ■大阪府 ■兵庫県 ■滋賀県 ■岡山県【西日本エリア】 ■福岡県 ■佐賀県 ■鹿児島県 ■愛媛県 ■広島県

月給22万7900円～25万3100円　＋　賞与年2回 ※採用時の金額です（採用時の年齢により決定）【月収例】 ●月収23万7900円（入社1年目/未経験/23歳）　※関西エリア勤務、独身 ●月収29万4600円（入社1年目/未経験/32歳）　※首都圏エリア勤務、配偶者1名、子1名の場合 ●月収25万2960円（入社1年目/未経験/28歳）　※首都圏・関西エリア外、配偶者1名＜「明確な基準」で正当に評価＞各自が年に1回、年間の目標を立て、その達成具合によって評価がなされます。上司の気分や相性などで決まることはなく、評価の基準があることで、納得感のある評価が得られます。