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    115ページ：休日・働き方【原則定時退社】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 5,785 社中 5,701〜5,750 社を表示

    ポラリス・ナショナルセキュリティ株式会社

    機械部品・金型メーカー
    東京都新宿区愛住町3-3
    • 設立 2025年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【東京】防衛DX営業／課長候補◆防衛省向けDX事業開発／海外防衛企業と連携／年休130日
      【日本の防衛DXを担う専門企業／防衛省・国内大手防衛企業と直取引し、海外大手防衛企業と連携する独自ポジション／年休130日】 当社の防衛DX事業を担う営業リーダー候補として、防衛省および国内大手防衛企業向けに、ミッション・エンジニアリング、訓練シミュレーション、電子戦（EW）など最先端デジタルソリューションの事業開発・提案をお任せします。 海外大手防衛企業との連携・代理店業務も担い、日本の防衛力強化と国際平和に直結するプロジェクトを、上流の企画段階から受注・契約・納品まで一貫してリードいただくポジションです。 ■DXビジネスの魅力： ・ミッション・エンジニアリングを基盤としたデジタル・ドメインにおける最先端のソリューション・プロバイダーとしての業務を通じ国家安全保証に貢献できます ・海外大手防衛企業との業務連携を通じ、グローバルに視野を向けてビジネス展開をしております ■主業務範囲： ・ミッション・エンジニアリング、訓練シミュレーション（ライブ・バーチャル・コンストラクティブ）、電子戦（EW）を中心としたデジタル分野における防衛省および国内防衛企業向け事業開発 ・海外大手防衛企業との連携を通じた、防衛省および国内防衛企業向け提案活動等 ・海外大手防衛企業の代理店業務 ◇担当業務◇ 入社後お任せする業務： ・見積書、注文書、契約書の作成（含む英語書類） ・各プロジェクトにおける諸調整（価格交渉、契約条件、納期、成果物の確認等々）　 ※管理職がそばできっちりサポートしますので任せっきりというようなことにはなりません。 慣れてからお任せする業務： ・海外パートナー企業来日時の顧客とのアポ取得、スケジュール調整 ・顧客（防衛省、国内大手防衛企業）、パートナー企業（海外大手防衛企業等）との打合せおよび議事録作成等 ■組織構成： ・4名体制：本部長1名（50代）、営業部長2名（50代）、メンバー1名（30代） ■DXビジネスの魅力： ・ミッション・エンジニアリングを基盤としたデジタル・ドメインにおける最先端のソリューション・プロバイダーとしての業務を通じ国家安全保証に貢献できます。 ・海外大手防衛企業との業務連携を通じ、グローバルに視野を向けてビジネス展開をしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区愛住町3-3 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／四谷三丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 750万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,500,000円～10,000,000円 ＜月額＞ 625,000円～833,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回あり、毎年10月 ■管理職につき通常残業代の支給対象外 ■モデル年収： ・次長：1000万円～ 平均年収：916万円 ※標準年収なので中央レンジであり、年に一度の評価査定によって変動がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Alfine

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都豊島区南池袋1－16－15ダイヤゲート4F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • SNS運用／未経験歓迎／月給30万／年休127日／フルリモ可
      • NEW
      SNSを活用したプロモーションや Webマーケティング業務に携わっていただきます。 入社後は研修からスタートするため、 知識や経験は一切不要。 できることから少しずつお任せするので、 未経験の方も安心して成長できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■SNS（Instagram・TikTok・YouTubeなど）の企画・運用 ■投稿用の画像・動画制作や簡単な編集 ■投稿内容の企画・スケジュール管理 ■データ分析・効果測定・改善提案 ■クライアントとの打ち合わせ・企画提案 ■Webマーケティング業務全般 など 仕事を通してSNS運用やマーケティングの知識はもちろん、企画力やコミュニケーション力など、将来にも役立つスキルを身につけられます。 「SNSが好き」「新しいことに挑戦したい」という気持ちがあれば、未経験からでも十分に活躍できる環境です。 【入社後の流れ】 ■STEP1　まずは研修からスタート！ 入社後は、ビジネスマナーやPCの基本操作、 SNS・Webマーケティングの基礎知識などを イチから学べる研修をご用意。 経験や知識がない方でも、安心してスタートできる環境です。 　▼ ■STEP2　実務を通して少しずつ成長 研修後は、先輩社員と一緒に簡単な業務から担当します。 SNSへの投稿やデータ入力、画像・動画の編集補助など、できることを一つずつ増やしていくので、無理なく仕事に慣れていけます。 　▼ ■STEP3　あなたらしいキャリアへ 仕事に慣れてきたら、SNS運用やマーケティング、企画・分析など幅広い業務にチャレンジ。 希望や適性に応じて、人事・広報などへのキャリアチェンジも可能です。 あなたの「やってみたい」を大切にしながら、 理想のキャリアを実現できます。
      【転勤なし／希望を考慮して配属】 下記いずれかの拠点、またはプロジェクト先への配属となります。 ■東京都（新宿・渋谷・池袋） ■大阪府（梅田・心斎橋・なんば） 【東京都】 ◆新宿 ◎都営新宿線「新宿三丁目駅」より徒歩1分 ◎JR各線「新宿駅」より徒歩7分 ◆渋谷 ◎JR各線・東急東横線・京王井の頭線「渋谷駅」より徒歩2分 ◆池袋 ◎JR各線・西武池袋線・丸ノ内線「池袋駅」より徒歩3分 【大阪府】 ◆梅田 ◎御堂筋線「梅田駅」より徒歩2分 ◎谷町線「東梅田駅」より徒歩1分 ◎阪神本線「大阪梅田駅」より徒歩3分 ◆心斎橋 ◎御堂筋線・長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」より徒歩7分 ◎堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩8分 ◆なんば ◎御堂筋線・千日前線「なんば駅」より徒歩1分 ◎近鉄難波・奈良線「大阪難波駅」より徒歩1分 ＜本社＞ 東京都豊島区南池袋1－16－15ダイヤゲート4F ※勤務地は希望を考慮のうえ決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※プロジェクト先により勤務地が変更となる場合があります。 ※受動喫煙防止対策：あり
      月給30万円～45万円＋インセンティブ＋賞与 ※経験・スキル・年齢などを考慮のうえ、 当社規定により優遇します。 ※残業が発生した場合は、別途時間外手当を 支給します。
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    シミック株式会社

    CRO
    東京都港区芝浦1-1-1浜松町ビルディング
    • 設立 2012年
    • 従業員数 2,125名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全25件
    • 【大阪】プロジェクトマネージャー◆内資CROのパイオニア／フレックス・リモート可／残業20h以下
      【日本初のCRO（医薬品開発受託機関）／日本の新薬開発の8割に携わる／ホワイト500・えるぼし認定企業でワークライフバランス◎】 ■業務内容： シミック株式会社が受託する国内治験、国際治験のプロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。 ＜プロジェクト例＞ ・海外の製薬会社やバイオテックカンパニーから依頼された最先端の医薬品・医療機器・再生医療等製品の国内治験、国際治験（アジア試験を含む）、PMSのプロジェクト ・国内企業から依頼された最先端の医薬品・医療機器・再生医療等製品の国内治験、PMSのプロジェクトマネージメント ※経験と本人希望、案件難易度、個々の業務量などを踏まえてプロジェクトにアサインされます。 〈具体的には〉 ・クライアントとのコミュニケーション窓口として、クライアントが要望する成果物を提供する ・プロジェクト横断的なタスク、タイムライン、予算の管理、課題抽出、および解決を行う ・プロジェクト運営の改善提案を行う ■組織構成 現在25名ほど在籍しています CRO（外資・内資）でCRA・DM・PV等の経験がある方、製薬企業で10～20年以上臨床開発に携われてきた方など様々なメンバーが在籍していま ■働き方 フレックスタイム制度とリモートを活用した柔軟な働き方が可能です。育児と両立しながら業務を行っている社員も多く在籍しています。 部門方針としては週2～3回程度の出社頻度が目安となります。 ※入社当初は会社に慣れていただくため、出社割合は増えます また残業時間についてもPJ状況によって変動いたしますが、月20時間以下となります。 ■トレーニングについて ・入社時プロジェクトマネジメントに関するトレーニング：10時間以上 ・年間PM本部独自のトレーニング：15時間以上（医薬品知識や規制に関するトレーニング） ・プロジェクトマネジメントの経験がない方メンターによる指導 ・実用英語トレーニング 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市北区中之島2-2-7　 中之島セントラルタワー 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／淀屋橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～600,000円 ＜月給＞ 360,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は時間外手当を含めません。 ※給与詳細は経験能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与は、業績連動+個人評価+勤怠状況により変動致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＡＩメタバース

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田和泉町1番地6-16 ヤマトビル405
    • 設立 2024年
    • 従業員数 92名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • AIエンジニア／Python／AIツール有料版の付与
      • NEW
      ＼◎Pick up!もぜひご覧ください！！／ ★AI案件の所有数は脅威の4,500件！ ーーーーーーーーーーーーーーーーー AI開発（アプリ・モデル）：約2,475件 AIインフラ（基盤・MLOps)：約1,665件 AI上流・コンサル（PM）：8%：約360件 圧倒的な案件数があるからこそ、 AI実務がなくてもあなたのレベルに合ったAI開発からスタート可能です！ ★案件選択制で、得意を伸ばす！ ーーーーーーーーーーーーーーー 「やりたいのに案件がない、、」という悩みとは無縁の環境で、 市場価値の高い最先端エンジニアへ成長できます！ ★専任のCAが案件参画後も年収アップに尽力！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 前職でも確かな実績を持つCAが、クライアントに直接的に単価交渉！ 平均134万円・最大238万円の年収UP実績があります。 手厚いサポートにより、定着率100%を実現しています！ →CAの主な経歴：某大手エージェントCA・SES営業・SESエンジニア... ≪キャリアアップ事例≫ ①28歳　AI案件で上流工程に挑戦！ 【年収60万円UP！】 ○入社前：500万円 口AWS基盤の新規構築案件 ●入社後：560万円　 生成AI活用の業務効率化ツール開発案件に参画 ＼要件定義から実装まで担当し、AIエンジニアとしてのキャリアをスタート！／ ②38歳　AIアーキテクトとして上流に特化！ 【年収120万円UP！】 ○入社前：700万円 SQLデータ抽出・設計（人事システム）／常駐 ●入社後：790万円⇒半年後：820万円 AI基盤（MLOps）のアーキテクチャ設計案件に参画 ＼要件定義からインフラ・運用体制の構築まで一括で担当！／ 【プロジェクト一覧】 ☆生成AI活用基盤のクラウド環境構築案件 工程：AWS上でのAI推論基盤の構築・運用 スキル：AWS／Azure／Docker ☆需要予測モデル開発案件 工程：データ前処理からモデル構築・評価、本番実装まで スキル：Python
      【フルリモート・ハイブリット・常駐勤務可能】 首都圏エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉） 大阪・名古屋・福岡を中心とした全国各地の プロジェクト先に参画いただきます。 ◇リモート率90%以上 ◇転勤なし ◇U/I/Jターン歓迎 →希望や居住地を考慮し決定します 本社／東京都千代田区神田和泉町1番地6-16 ヤマトビル405 ※敷地内全面禁煙
      ◇月給40万円～120万円 ※残業代別途支給 ★還元率83％ ーーー 業界最高水準の還元率を実現。単価連動型の透明な報酬設計により、最先端技術への挑戦がそのまま収入アップにつながります。 ＜年収アップ事例＞ 【90万円UP】35歳・男性 ▼入社前：350万円 社内SE・DX推進業務（Pythonを用いた自動化を担当） ▼入社後：430万円 自ら思考して、行動できるところが評価され、 プラットフォーム開発案件に参画　（要件定義～テストを担当） 【150万円UP】41歳・男性 ▼入社前：600万円 バックエンドにてシステム開発・AI駆動開発（自社開発） ▼入社後：750万円 AI駆動の経験が評価され、大手企業のAI駆動開発案件に参画
    • ITエンジニア／年収&スキルUP／原則リモート／還元率83%
      ＼◎Pick up!もぜひご覧ください！！／ ★案件選択制で、得意を伸ばす！ ーーーーーーーーーーーーーーー それぞれの得意な領域・言語をさらに伸ばしていくため、 幅広いジャンルの案件を常時10,000件以上保有しています。 チャレンジしたい案件を選んで、エンジニアとしての市場価値もアップ！ ★専任のCAが案件参画後も年収アップに尽力！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 前職でも確かな実績を持つCAが、クライアントに直接的に単価交渉！ 平均134万円・最大238万円の年収UP実績があります。 →CAの主な経歴：某大手エージェントCA・SES営業・SESエンジニア... ★手厚いサポートで定着率100%を実現！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 「案件に配属されたら、あとは自分次第」ではありません。 案件の悩みごとから次のキャリア相談まで、いつでも相談できる「一人にしない」体制を完備！ ≪キャリアアップ事例≫ ①25歳　チーム体制案件に挑戦！　 【年収40万円UP！】 ○入社前：350万円 C＃のテスト設計・テスター・改修・SQLデータ抽出 ●入社後：390万円　 ＼チーム案件に参画、設計からテストまでを担当し、上流工程に挑戦！／ ②36歳　単価交渉・Uターン成功！ 【年収160万円UP！】 ○入社前：420万円 SQLデータ抽出・設計（人事システム）／常駐 ●入社後：480万円⇒半年後：505万円 ★フルリモ ＼営業の単価交渉、正しい評価で案件を変えずに年収UP！さらにフルリモートでUターン成功！／ ☆プロジェクト一覧☆ 【再生エネルギー関連プロジェクト】 内容：改修や追加案件に対する上流～テスト 言語：C# 場所：フルリモート 【生産管理システムアドオン開発・コンサル】 内容：仕様化フェーズでの設計検討や課題検討 言語：Java、C#.NET、PL/SQL 場所：都内／リモート（ハイブリット） 【PyTorch】AIシステム開発案件 内容：コンテンツモデレーション向けAIシステムの開発、評価設計、推論パイプライン改善 言語：PyTorch、Python、AWS 場所：フルリモート
      大阪・名古屋・福岡を中心とした全国各地の プロジェクト先に参画いただきます。 ◇リモート率90%以上 ◇転勤なし ◇U/I/Jターン歓迎 →希望や居住地を考慮し決定します 本社／東京都千代田区神田和泉町1番地6-16 ヤマトビル405 ※敷地内全面禁煙
      ◇月給40万円～120万円 ※残業代別途支給 ＜年収アップ事例＞ ◆田中さん（29歳・男性・Unity/C#経験3年→AI生成メタバース開発） ・入社前：年収520万円（従来のモバイルゲーム開発） ・当社入社後：年収758万円（AI生成VR空間開発エンジニア） ・238万円UP！ ◆鈴木さん（32歳・女性・Blender/Python経験4年→メタバース3Dアセット生成） ・入社前：年収480万円（3DCGデザイナー） ・当社入社後：年収647万円（AI自動3Dモデル生成システム開発） ・167万円UP！ ◆川島さん（35歳・男性・Unreal Engine/C++経験7年→メタバースプロダクトPM） ・入社前：年収720万円（ゲーム業界エンジニア） ・当社入社後：年収1,050万円（AI生成メタバースプロダクトマネージャー） ・330万円UP！年収1,000万円超え達成！
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    イマハウス株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    神奈川県川崎市高津区千年新町11-2
    • 設立 2025年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 44.6歳
    求人情報 全2件
    • 注文住宅の提案営業◆新築の注文住宅・反響営業中心◆直行直帰可
      • NEW
      ～土地情報の補足説明、建築費用や住宅ローンを含めた資金計画のご案内など／反響営業～ 【ポジション概要】 新築の注文住宅をメインとした営業ポジションです。グループ企業である「殖産ベスト」の営業担当が土地購入を検討されているお客様をご案内する際に同行し、「このエリア・この土地なら、こういった建物が建てられます」といった建築面の提案を行っていただきます。ご経験次第ですが入社時から営業責任者・管理職としてお迎えする想定のため、プレイングマネージャーとして裁量高く動けるポジションです。 【職務概要】 不動産（土地）営業ではなく「住宅営業」として、土地情報の補足説明、建築費用や住宅ローンを含めた資金計画のご案内など、建物に関わる部分をイマハウス株式会社としてご担当いただきます。土地のご提案は殖産ベスト、建物のご提案は当社という役割分担で殖産ベストからの紹介・反響営業が中心です。 【主な業務内容】 ・殖産ベストより紹介される顧客への注文住宅の提案営業 ・顧客ニーズに基づくプランニング（CAD・図面作成含む） ・建築費用および資金計画（住宅ローン等）の説明・提案 ・土地担当（殖産ベスト営業）との情報共有・連携 ・商談～契約締結までの一連の営業プロセス管理 ・営業責任者としての数値管理、営業戦略の立案・実行 ・将来的な営業体制・仕組みづくりへの参画（制度やフローの構築） ※現状、殖産ベスト側には約25名の営業が在籍しており、そこから随時紹介が発生する想定です。 ※1週間あたり2～3件程度の新規相談が見込まれますが、案件の温度感によって増減があります。 【営業スタイル・働き方】 ・営業手法：反響営業（殖産ベストからの紹介案件がメイン） ・移動手段：車移動が中心 ・勤務スタイル：直行直帰が可能 ∟土日祝日は殖産ベスト各店舗に常駐 ∟週1回程度、本社へ出社し代表と打ち合わせ ∟その他は自宅から殖産ベスト店舗（顧客先）への直行直帰を想定 ・顧客アポイント：日中が中心 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：神奈川県川崎市高津区千年新町11-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客の各店舗（東京都内） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：366,666円～600,000円 ＜月給＞ 366,666円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ※業績に応じてインセンティブを支給します。 ■賞与：年2回（7月・12月）(昨年度実績：なし) ■昇給：会社業績と本人実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    オックスフォードパートナーズ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都豊島区東池袋2丁目62番8号 BIGオフィスプラザ池袋1206
    • 設立 2022年
    • 従業員数 112名
    • 平均年齢 36.6歳
    求人情報 全2件
    • ITエンジニア／フルリモート9割／案件選択制／月給40万～
      • NEW
      ■年収アップ事例 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ★＼年収1000万円が見えている！／ K.Iさん（28歳／入社3年目） 前職:650万円→現在:870万円 ┗ 年収に関してそんなに不満は無かったのですが、さらに年収アップできて有り難いです。 ■働きやすさアップ事例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★＼働くママさんもサポート！／ H.Tさん（32歳／入社2年目） 前職:週5出社→現在:基本リモート・週1出社 ┗ 子供の迎えが遅くなり園に迷惑をかけることがなくなり、大変助かっています。 ★＼毎日の残業から脱却！／ M.Nさん（38歳／入社1年目） 前職:1日2時間の残業は当たり前→現在:ほぼ毎日定時に退社 ┗ 疲弊して帰宅する毎日でしたが、今は定時になると強制的に帰らされるので身も心も元気です笑 ■スキルアップ事例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★＼エンジニア経験を活かしてコンサルタントとして活躍中！／ N.Kさん（36歳／入社3年目） 前職:複数案件を兼任するPL→現在:ITコンサルタント ┗ 現場のリアルな課題感を持ち込める点が、クライアントから高い評価をいただいています。 《主な業務内容》 ★PM（プロジェクト全体の責任者） ・プロジェクト全体の予算／スケジュール管理 ・顧客との折衝／要件のすり合わせ ・体制構築 ・リスク管理／進捗の最終責任 ・品質やコストのコントロール ★PL（現場チームの取りまとめ役） ・チームメンバーへのタスク割り振り ・日々の進捗確認／課題のフォロー ・PMへの報告／現場の状況共有 ・メンバーの技術的な相談対応 ・品質チェックやレビュー ★PMO（複数プロジェクトの管理支援） ・複数プロジェクトの進捗の可視化／一元管理 ・プロジェクト管理ルール／テンプレートの整備 ・経営層や上位マネジメントへの報告資料作成 ・各PMへの管理面でのサポート／標準化推進 ・リスクの早期発見と全体最適の視点での調整 ★コンサルタント（顧客の課題解決・提案担当） ・クライアントの経営／業務課題のヒアリング ・現状分析・課題の整理 ・解決策の企画・提案 ・提案内容の実行支援／進捗管理 ・効果測定／追加提案
      ☆フルリモートOK →もちろん「出社メインがいい」といった希望にもお応えします！ ☆首都圏エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉）・大阪・愛知・福岡を中心とした全国各地のプロジェクト先に参画いただきます） →希望をヒアリングした上で案件をご紹介します ☆上京支援あり（引っ越し手当） ☆転勤なし ▼本社 東京都豊島区東池袋2丁目62番8号 BIGオフィスプラザ池袋1206 ☆各線『池袋駅』より徒歩9分 ※受動喫煙対策あり
      月給40万円～120万円（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月30時間分を月7万6000円～22万8000円を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験や能力を考慮し決定 ★社員の平均年収689万円 ★前職給与保証 ★待機期間も給与保証あり ＜年収アップ例＞ 高橋さん（30歳） 前職：年収420万円（サーバー運用の保守・監視中心のエンジニア3年） ▼1年目：年収540万円（+120万円） AWSクラウド環境の構築・移行業務／モダンな技術に触れたいという希望でクラウド移行案件へ。 詳細設計～環境構築・テストまでの工程を担当。 ▼2年目：年収650万円（+230万円） 基本設計（チームリード）のフェーズから参画／進捗管理や構成レビュー、要件調整も担当。 ▼3年目：年収750万円（+330万円） 大規模インフラのリードエンジニア・PL業務／大手企業のライフライン系基盤の刷新プロジェクトへ。 アーキテクチャ選定の補助から携わりチームを牽引するPLとして活躍。
    • ITコンサル／エンジニアからコンサルへ！年収1000万円へ！
      これまでのエンジニア経験を活かし、 コンサル未経験からITコンサルタントへキャリアアップし、 年収アップを目指せる環境をご用意！！ 「今より年収を上げたい」 「エンジニアからコンサルへキャリアアップしたい」 「私生活も充実させたい」 そんな想いを、50名を超える営業担当と専属のCAが手厚いサポートで実現します。 ◎弊社内で大きくキャリアアップが可能！ BIG4を含む大手の案件に参画できるので、しっかりとした経験を積むことができます。 弊社をご自身のキャリアの踏み台として活用してください！ ＜年収アップ事例＞ ☆Kさん：28歳／開発エンジニア(Java/PHP、Web系開発5年) 前職520万円 → 620万円(+100万円) 要件定義フェーズから参画し、上流工程の経験を積んでいる最中！ ☆Aさん：32歳／SE(経験9年、うち上流工程2年) 前職650万円 → 780万円(+130万円) 顧客折衝・仕様書作成をリードしながら上流工程を専任で担当！ ☆Tさん：42歳／PM(大規模プロジェクト統括10年以上) 前職750万円 → 1,100万円(+250万円) 予算・スケジュール管理から複数ステークホルダーとの調整まで、管理職クラスで統括！ ＜プロジェクト例＞ 【コンサルティング】 ・大手金融機関・保険会社向けIT戦略立案、業務改革支援 ・老朽化システムの再構築に向けたグランドデザイン策定 ・DX推進、AI・データ活用の企画・検討支援 【要件定義／PM・PL・PMO】 ・大規模システム刷新プロジェクトのPM／PL支援 ・大手SIer・エンドユーザー直案件でのPMO業務 ・B2Bシステム・業務系システムの要件定義・進行管理 【開発】 ・業務系Webシステム開発（Java、C#） ・金融・製造・医療業界向け基幹システム開発 ★「手を動かすエンジニア」から「経営・業務視点で提案するITコンサルタント」へ！ 開発経験を軸に、上流工程・マネジメント・コンサル領域まで幅広くキャリアを広げられることが当社の強みです。
      ☆全国各地からフルリモートOK ⇒もちろん「出社メインがいい」といった希望にもお応えします ☆首都圏エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉）・大阪・名古屋・福岡を中心とした全国各地のプロジェクト先に参画いただきます。 ☆上京支援あり（引っ越し手当） ※希望をヒアリングした上で決定します ※転勤なし ▼本社 東京都豊島区東池袋2丁目62番8号 BIGオフィスプラザ池袋1206 ☆各線『池袋駅』より徒歩9分 ※受動喫煙対策あり
      月給40万円～120万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万6000円～を支給します 上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※経験や能力を考慮し決定します ★社員の平均年収689万円 ★案件待機期間も給与保証あり ＜年収UPモデル例＞ 野原さん（35歳） ※前職年収480万円（Java／C#エンジニア ⇒ 業務系システム開発 ⇒ 要件定義・業務分析 ⇒ ITコンサル案件へ参画） ▼年収620万円（入社初年度） ・Web系業務システム開発（Java、C#） ・顧客折衝や開発チームとの調整 ・既存システムの改修・機能追加案件に従事 ▼年収780万円（入社2年目） ・金融機関向け業務系システムの要件定義・設計補助 ・開発チームと連携した業務分析・課題整理 ・小規模PMO支援案件への参画 ▼年収1,090万円（入社3年目） ・大手企業向けIT戦略・業務改革プロジェクトに参画 ・コンサルタントとして要件定義・業務改善提案・ベンダー調整を担当 ・PMO／部分的PM業務も兼務し、上流工程での裁量を拡大
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    昭和KDE株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    東京都品川区東五反田1-2-33白雉子ビル6F
    • 設立 1934年
    • 従業員数 220名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【広島】事業計画マネージャー／経営企画・事業企画・DX推進◇創業90年／素材メーカー◇高シェア製品◎
      □■社会インフラを支える素材メーカー／創業90年を誇る老舗企業の事業中核ポジション／BU戦略立案から予算管理・DX推進まで幅広く担う■□ ＝求人のポイント＝ ◇創業90年超の安定基盤と高シェア製品を展開 ◇BU長直下で経営視点を磨ける中核ポジション ◇事業変革・DX推進を牽引し組織成長に貢献 ■業務内容： 主な担当業務は、耐火物ビジネスユニットにおける下記業務になります。 （1）BU戦略企画・立案 （2）BU予算／中期計画編成の取りまとめ業務（FP&A業務） （3）BU予算進捗管理、及び予算進捗会議提出資料取りまとめ業務 （4）BU内横断プロジェクト推進、事務局業務 （5）BU内原価低減／業務効率化推進業務 （6）BU内DX化推進業務 （7）BU長からの特命業務 （8）本社との窓口業務 ■当社について： 非金属鉱山開発及び精錬事業を営む「昭和鉱業株式会社」として創業、2024年で創立90年を迎えた工業材料の製造・販売メーカーです。製造品目として、グラスファイバー原料、耐火物、セメント用混和材、無機鉱産物等を供給しており、高いシェアを有しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 安芸津工場 住所：広島県東広島市安芸津町三津5563-4 勤務地最寄駅：JR呉線／安芸津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 750万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：438,000円～471,000円 その他固定手当/月：30,000円～60,000円 ＜月給＞ 468,000円～531,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■その他固定手当内訳：役職手当 ■賞与：年2回支給（7月、12月）※各回、標準で月給2ヶ月分 ※記載の想定年収は目安であり、現年収やご経験、選考過程での評価を総合的に考慮し決定するため、前後する可能性がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｒｉｓｅ　Ｔｏｐ

    アウトソーシング
    東京都豊島区池袋2丁目43－3 田村ビル 4階
    • 設立 2025年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 人材コーディネーター／未経験歓迎／フルリモート／土日祝休み
      ……… ◎具体的な業務内容 ……… ■求職者との面談 ■スタッフの引率として企業先へ同行 ■勤務スケジュールや就業スタイルの調整 ■企業やスタッフの対応（オンライン） ■求人の掲載・問合せ対応 ■メール・電話対応　など ＜ポイント＞ ★基本、新規開拓営業なし！ ―― 業績好調につき、既存のお取引先の対応が中心。 すでに関係性のある企業やスタッフのフォローをお任せします。 ただし「挑戦したい！」という意欲があれば、新規開拓のチャレンジは大歓迎です！ ★フルリモートでの勤務が可能！ ―― 研修後に内勤となれば、自宅での勤務も可能に！ 本社への出社義務はないため、全国どこからでも働けます。 ※スタッフさんの引率など、必要に応じて外出する場面はあります。 ★成果はしっかり給与に還元！ ―― 研修期間終了後は、月給30万円以上でスタート！ さらに、成果に応じてインセンティブを支給しており、経験や年次に関係なく、頑張りがそのまま収入に反映される仕組みが整っています。 インセンティブだけで月100万円の支給実績もあります！ ……… ◎未経験でも安心の研修体制 ……… 入社後は、最長1年間の研修をご用意。 人材業界がまったく初めての方でも、基礎からしっかり学べる体制を整えています。 研修期間中は、OJT研修で理解を深めつつ、月1回、代表や先輩社員が講師を務めるWeb研修も実施。 業界の仕組みや専門知識、現場で活きるノウハウまで、リアルな経験をもとに丁寧にレクチャーします。 「業界知識ゼロ」「社会人経験が浅い」 そんな状態からスタートした先輩も、この研修を通して着実にスキルを身につけ、いまでは第一線で活躍しています♪
      【出社不要（完全フルリモート）】★全国どこからでも勤務が可能です！ ＜本社＞ 東京都豊島区池袋2丁目43-3 田村ビル 4階 ※池袋駅から徒歩3分 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ※転勤なし ＼地方からの応募も歓迎！／ 本社への出社義務はなく、全国どこからでも働けます。 「地元で働き続けたい」という方も、安心して長く働けます。 ※研修期間（最大1年間）は、指定の勤務先への出勤があります。 ※スタッフさんの付き添いなど、必要に応じて外出する場面はあります。 ＼引っ越し支援サポートもご用意／ 「思い切って上京しよう！」という想いもしっかり応援する制度を整えています！
      【月給30万円以上】＋インセンティブ（最大月100万円） ※経験・能力を十分に考慮のうえ、優遇します ※残業代は別途全額支給いたします ■試用期間中の給与 ＜関東の場合＞ 月給23万円以上 ＜関西・東海の場合＞ 月給22万5,000円以上 ＜その他地域の場合＞ 月給22万円以上
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    株式会社ＩＢＥＲＩＳ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号　渋谷道玄坂東急ビル2F-C
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • SNSマーケター（動画編集）／フルリモOK／未経験可
      • NEW
      ＼まずはあなたのペースに合わせた研修からスタート！／ ▼STEP01　研修 入社後は、 PCの基本的な使い方、「SNSとは？」といった基礎知識から、 「どんな表現が伝わりやすいか」など、 SNS投稿用の動画制作から運用の分析方法まで、 未経験の方でも分かりやすくご説明します。 また、社会人としての基礎力を養うため、 顧客対応・電話対応などを含む業務に携わる期間も設けています。 ▼STEP02　プロジェクトへ配属！ あなたの成長度合いや希望を考慮しながら、 実際の制作業務やSNS運用に少しずつ携わっていきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ★Instagram・TikTok・YouTubeなどのSNS運用 ★SNSコンテンツの企画・運用・効果分析 ★投稿用の写真・動画コンテンツの撮影 ★Webサイト・バナーなどのデザイン制作 ★CanvaやCapCutを使った画像・動画の制作・編集 ★トレンドを取り入れたクリエイティブ制作 ★制作物のブラッシュアップ・改善 ★クライアントのSNS運用サポート ※いきなり全てをお任せすることはありません。
      ＼リモート・フルリモートOK！転勤なし！／ 【フルリモートOK・希望するエリアで勤務できます！☆】 ★リモート／フルリモート選択可 ★通勤なし・全国どこからでも勤務OK ★将来的には「カフェで仕事」「旅しながら働く」も可能 ★転勤なし（地方在住の方も歓迎） ※研修期間中は各プロジェクト先への出社となります。 在宅勤務、または 東京・大阪・愛知・福岡のプロジェクト先 ■本社 東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル2F-C ■銀座 東京都中央区銀座1-12-4 N&E BLD.6F ■六本木 東京都港区六本木3-16-12 六本木KSビル5F ■新宿 東京都新宿区西新宿3-3-13 西新宿水間ビル ■池袋 東京都豊島区東池袋2-62-8 BIGオフィスプラザ池袋 ■梅田 大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル12-12号 ■名古屋 愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 第2森ビル ■博多 福岡県福岡市博多区博多駅前1-23-1 ParkFront博多駅前1丁目5F-B
      ＼プロジェクト手当によるインセンティブは最大年12回支給！！／ 入社1年目から月給50万円も目指せます！☆彡 【給与】 月給：30万円～+インセンティブ 【研修期間】 月給：24万円＋インセンティブ ＼入社1年目から高収入を得られる理由は……業界トップクラスの高還元率！／ ★担当した案件の【PR売上のMAX80％】をインセンティブとして支給★ シーズンイベント等も実施しておりイベント期間中は還元率UPになることも！ 入社後早い段階から収入アップを目指せます！♪ 【年収アップ例】 ◇入社1年目／年収450万円 ◇入社2年目／年収600万円 ◇入社3年目／年収750万円 ◇フリーランス／年収1,100万円
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    株式会社クラウドテック

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都立川市錦町1-4-4 サニービル2F CS-245
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • 経営コンサルタント／月給50万円以上／起業家支援制度あり
      お客様の課題を解決するコンサルタントの仕事は、 豊富な知識や円滑な商談スキルが求められるため、 決して簡単な仕事ではありません。 だからこそ目指す価値がある仕事とも言えます。 課題を見抜き、解決策を考え、相手を動かしていく。 その経験を積み重ねることで、ビジネスを動かせる一段上の人材を目指せます。 さらに当社では起業家支援制度も用意しており、 コンサルの先に「起業家」というキャリアも見えてきます！ ━━【具体的な業務内容】━━ クライアントは人事・組織に関する様々な課題を抱えています。 「必要な人材が採用できない」「管理職が育たない」 「組織のまとめ方が分からない」など、内容は多岐に渡ります。 そこで専門知識を駆使して課題抽出から改善策の提案まで一貫して携わり、 クライアントの組織・事業の最適化を図る役割を担います。 ≪≪業務領域≫≫ ◆クライアントへのアプローチ ◆課題のヒアリング、抽出 ◆状況を加味した解決方法の提案 ◆提案の締結、アフターフォロー ◎クライアントごとに毎回異なった課題を解決するため、同じ提案の繰り返しはありません。 経験を重ねるほど、自身の知識・ノウハウも右肩上がりで増えていきます。
      ■本社／東京都立川市錦町1-4-4 サニービル2F CS-245 └「立川駅」より徒歩5分 └「立川南駅」より徒歩7分 └「立川北駅」より徒歩8分 ※転勤はありません。
      ■月給50万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収700万円） ★営業やCA・RA・コーディネーター経験がある方は現職・前職給与を考慮します。 ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給48万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。 【年収アップ例】 年収800万円（経験2年入社） 年収900万円（経験3年入社） 年収1200万円（経験5年入社）
    • フルリモート研修3ヵ月／未経験歓迎／セキュリティエンジニア
      • NEW
      完全未経験からニーズ拡大中のセキュリティエンジニアを目指せます！ セキュリティは企業や個人の財産や情報を守る上で大切な領域です。 だからこそITエンジニアの中でも収入・キャリアの面で大きな優位性を持つ仕事です。 ＼＼当社のポイント／／ ★未経験者向けで安心できる研修完備！ ★実績に合わせてスピード昇給・昇格可能 ★AIやIoTなど先端プロジェクトも多数 ★土日祝日休み、年休125日、残業ほぼなし 【◆IT時代に必要とされる人材へ！】 大手企業や上場企業、業界トップクラス企業、ベンチャー企業など、 様々なクライアントのプロジェクトを手掛けています。 研修を経て、最初は初級レベルの案件からスタート。 その後スキルに合わせて中級・上級のプロジェクトへとステップアップしていきます。 AI時代に必要とされる希少なIT人材として成長していきましょう！ ＜＜プロジェクト例＞＞ ◎Webの脆弱性診断や不正アクセスの調査 ◎セキュリティシステムの開発 ◎クラウド環境のセキュリティ監査 ◎ウィルス感染の原因分析と再発防止対策 ◎システム開発時のセキュリティレビュー　など 重要度の高いプロジェクトが多数！ 自分の技術・知識で、 大切な情報を守っているという実感が得られます。 【◆未経験者向けの研修完備！】 セキュリティエンジニアとして成長するためには、 IT技術に加えてセキュリティ領域の専門知識が求められます。 そこで当社では未経験者向けの研修を用意し、 ゼロから人材育成に取り組んでいます。 複数スキルを身に付けながら成長していきましょう！ ＜＜研修について＞＞ ☆研修期間はじっくりと3ヵ月間（フルリモートOK） ☆専任講師が理解するまで丁寧にレクチャー ☆開発スキルもインフラ・クラウド知識も学べる ◎研修後もメンターメンティ制度や資格取得支援など、 成長を支える制度が充実しています！ 学ぶ意欲を形にできる環境です。
      【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都立川市錦町1-4-4 サニービル2F CS-245 └「立川駅」より徒歩5分 └「立川南駅」より徒歩7分 └「立川北駅」より徒歩8分 【研修終了後】 ■東京23区を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。
      ■月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収350万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆ITエンジニア経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 【年収アップイメージ】 年収450万円（未経験入社2年目） 年収750万円（未経験入社3年目） 年収1100万円（未経験入社5年目）
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    株式会社ＩＴエグゼクティブ

    ITアウトソーシング
    東京都渋谷区恵比寿西2丁目4番8号ウィンド恵比寿ビル8F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 88名
    • 平均年齢 33.8歳
    求人情報 全2件
    • フルリモOK／最大100％還元／案件・働き方自由／エンジニア
      • 締切間近
      ★POINT ・中抜き前提のSES構造を壊す還元率83～100% ・会社都合のアサインは法律レベルで禁止（100%案件選択） ・単価＝年収。曖昧な評価・年功序列は一切なし ・意味のない社内業務・帰社日、完全撤廃 ・プライム・準プライム案件多数 ・上流工程案件も多数 ・リモート率93％ ・平均180万円年収UP ・エンジニア満足度97% ・チーム体制の案件約3.5割 ■業務内容 「今できること」ではなくこれから伸ばしたいスキル・年収から逆算して自由に選択 ・業種：金融・保険、製造系、通信キャリア、大手Webサービスなど ・内容：Web系、ECサイト、モダン技術など ⇒案件数20,000件超「選ばされる」のではなく、選びきれる数を用意 ■プロジェクト事例 ＜開発＞ ・次世代インターネットバンキングのシステム開発（Java/React/TypeScript） ・大手ECサイト向けレコメンドエンジン開発（Python／機械学習） ＜インフラ＞ ・官公庁向けシステムのオンプレミス環境からAWSへの全面移行プロジェクト ・大手企業向けネットワーク・サーバー基盤構築（Cisco／Linux／Zabbix） ＜PM／PL／ITコンサル＞ ・大手企業グループ全体でのIT中期戦略策定およびアーキテクチャの見直し ■自由度の高い働き方が当社なら叶います ・スキルは資産、年収は結果 ・キャリアの主導権は会社ではなくあなた ・「辞めないための転職」ではなく「攻める転職」 ・出社が前提？その発想、もう古い。働く場所は自分で決める ・仕事に人生を支配させない。家族の時間は守るもの ・収入もキャリアも一本化しない。副業は自由、申告不要
      ―全国各地からフルリモートOK！常駐も歓迎です！― ■フルリモート（在宅勤務）可能 ライフワークバランスを整えたい、趣味の時間や家族の時間を確保したい…そんな希望を叶えます！ 9割以上のメンバーが「フルリモート」または「リモート併用」の働き方で活躍中。 フレックス制度にも対応、帰社日無し。もちろん出社の案件もあります。 ■全国各地で採用強化中 勤務拠点はご希望を考慮して調整可能。 U・Iターンをご希望の方にも柔軟に対応します。 ■引っ越しを伴う転勤はなし 選考はすべてオンラインで完結。 必要に応じて対面での面談も可能です。 ＜オフィス所在地＞ 東京本社：東京都渋谷区恵比寿西2丁目4番8号 ウィンド恵比寿ビル8F 名古屋オフィス：愛知県名古屋市中区丸の内2丁目17-13 NK丸の内ビル 2-4F 大阪オフィス：大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル2階5-6号室 福岡オフィス：福岡県福岡市博多区博多駅前3-4 ＜プロジェクト先＞ 東京、神奈川、千葉、埼玉、名古屋、大阪、福岡など
      月給40万円～120万円＋各種手当 ◎平均年収820万円 ◎入社した全員が年収UP（前職年収平均180万円UP） ◎単価連動型：還元率83%超で高収入が実現 ◎待機時給与保証 ◎前職給与保証 ※上記月給には、固定残業代（月30時間／5万8,000円～22万8,000円）が含まれています。 ※超過分は別途支給。 ※試用期間3カ月（期間中の待遇差異なし） ★年収UP事例 Kさん／33歳ー「我慢して働く」から「選んで稼ぐ」へシフト 年収：420万円 → 617万円 案件：大手エンタメ企業の動画ストリーミングアプリ開発 単価：74万円 転職前：趣味の時間を増やしたい⇒転職後：週4在宅×残業0の案件へアサイン
    • 前職年収平均180万円UP／案件100％選択／ITエンジニア
      • 締切間近
      ★POINT ・中抜き前提のSES構造を壊す還元率83～100% ・会社都合のアサインは法律レベルで禁止（100%案件選択） ・単価＝年収。曖昧な評価・年功序列は一切なし ・意味のない社内業務・帰社日、完全撤廃 ・プライム・準プライム案件多数 ・上流工程案件も多数 ・リモート率93％ ・平均180万円年収UP ・エンジニア満足度97% ・チーム体制の案件約3.5割 ■業務内容 「今できること」ではなくこれから伸ばしたいスキル・年収から逆算して自由に選択 ・業種：金融・保険、製造系、通信キャリア、大手Webサービスなど ・内容：Web系、ECサイト、モダン技術など ⇒案件数20,000件超「選ばされる」のではなく、選びきれる数を用意 ■プロジェクト事例 ＜開発＞ ・次世代インターネットバンキングのシステム開発（Java/React/TypeScript） ・大手ECサイト向けレコメンドエンジン開発（Python／機械学習） ＜インフラ＞ ・官公庁向けシステムのオンプレミス環境からAWSへの全面移行プロジェクト ・大手企業向けネットワーク・サーバー基盤構築（Cisco／Linux／Zabbix） ＜PM／PL／ITコンサル＞ ・大手企業グループ全体でのIT中期戦略策定およびアーキテクチャの見直し ■自由度の高い働き方が当社なら叶います ・スキルは資産、年収は結果 ・キャリアの主導権は会社ではなくあなた ・「辞めないための転職」ではなく「攻める転職」 ・出社が前提？その発想、もう古い。働く場所は自分で決める ・仕事に人生を支配させない。家族の時間は守るもの ・収入もキャリアも一本化しない。副業は自由、申告不要
      ―全国各地からフルリモートOK！常駐も歓迎です！― ■フルリモート（在宅勤務）可能 ライフワークバランスを整えたい、趣味の時間や家族の時間を確保したい…そんな希望を叶えます！ 9割以上のメンバーが「フルリモート」または「リモート併用」の働き方で活躍中。 フレックス制度にも対応、帰社日無し。もちろん出社の案件もあります。 ■全国各地で採用強化中 勤務拠点はご希望を考慮して調整可能。 U・Iターンをご希望の方にも柔軟に対応します。 ■引っ越しを伴う転勤はなし 選考はすべてオンラインで完結。 必要に応じて対面での面談も可能です。 ＜オフィス所在地＞ 東京本社：東京都渋谷区恵比寿西2丁目4番8号 ウィンド恵比寿ビル8F 名古屋オフィス：愛知県名古屋市中区丸の内2丁目17-13 NK丸の内ビル 2-4F 大阪オフィス：大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル2階5-6号室 福岡オフィス：福岡県福岡市博多区博多駅前3-4 ＜プロジェクト先＞ 東京、神奈川、千葉、埼玉、名古屋、大阪、福岡など
      月給40万円～120万円＋各種手当 ◎平均年収820万円 ◎入社した全員が年収UP（前職年収平均180万円UP） ◎単価連動型：還元率83%超で高収入が実現 ◎待機時給与保証 ◎前職給与保証 ※上記月給には、固定残業代（月30時間／5万8,000円～22万8,000円）が含まれています。 ※超過分は別途支給。 ※試用期間6カ月（期間中の待遇差異なし） ★年収UP事例 Kさん／33歳ー「我慢して働く」から「選んで稼ぐ」へシフト 年収：420万円 → 617万円 案件：大手エンタメ企業の動画ストリーミングアプリ開発 単価：74万円 転職前：趣味の時間を増やしたい⇒転職後：週4在宅×残業0の案件へアサイン
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    株式会社Ｋプラスホスピタリティマネジメント

    ホテル・旅館・宿泊施設
    東京都港区虎ノ門1-2-8虎ノ門琴平タワー24F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【虎ノ門】経理課長◆世界最大級のホテルチェーン・マリオットG／年休122日
      ～投資ファンドや大手監査法人と連携し、全国3,600室超を運営するホテル経営の根幹を支えませんか？経理の専門性を活かして組織構築やDX化を推進！将来の課長候補としてキャリアアップを目指せる環境◎～ ■仕事内容 経営管理部門にて、経理業務全般を担当しながら、将来的には課長（シニアマネージャー）として組織を牽引していただきます。まずはこれまでのご経験に応じた業務からスタートし、徐々にマネジメント業務をお任せします。 ・日常的な伝票処理、請求書や領収書の作成および管理 ・売掛金の管理、消込処理、経費の仕訳や精算 ・外部委託業者との連携、各帳票の作成、支払い、契約管理 ・業務効率化に向けたプロセスの改善やDX化の企画・実施 ・外部パートナーと協働した仕組みづくり、ガバナンスの強化 ■組織構成 経営管理部長1名、経理メンバー2名、予実管理会計メンバー1名、店舗経理を担当するメンバー4名 幅広い年齢層（20代～50代）でチーム連携しながら業務を進めていただきます。 女性メンバーが多い職場環境で、チームワークを重視した働き方が可能です。 ■魅力／やりがい ・外資系大手投資ファンドや大手監査法人、ホテル経営専門コンサルタントといった各分野のプロフェッショナルと連携する機会が豊富にあります。 ・単なるルーチンワークとしての経理に留まらず、ダイナミックな組織構築や仕組み作りに深く関わることが可能です。大規模な再建プロジェクトに参画することで、自身の市場価値を飛躍的に高められる環境が整っています ・ワークライフバランスを大切にできる点も魅力です。完全週休二日制で年間休日は122日を確保しており、有給休暇も取得しやすい雰囲気です。オンとオフを切り替え、腰を据えて専門性を磨き続けることができます。 ■会社説明 当社は世界的なホテルチェーン「マリオット・インターナショナル」のフランチャイジーとして、新たなブランドへのリブランディングを強力に推進しています。2024年後半には全国13拠点で合計3,600室を超える宿泊特化型ホテルを展開し、業界内での存在感を急速に高めています。この成長戦略を支えるため、バックオフィス体制の強化が急務となっており、あなたの知見が会社の未来を左右する重要な役割を担います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー24F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 ＜月給＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※今までのご経験や年収、面接時の評価に応じ、当社規定に基づき決定いたします。 ■賞与：年2回 ■昇給：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    オプテラ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都新宿区山吹町346ー6 KAGURAZAKA VIGAS 5F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全2件
    • ITエンジニア／年休131日／フルリモOK／残業10h以下
      ／ 還元率を選択できます！ ＼ ◎還元率80%：サポートを重視したい方に。専任チームが定期的にフォローし、成長を後押し！ ◎還元率90%：収入を重視したい方に。自立した働き方でスキルや成果を還元！ 自分に合った働き方を選べます！ ★希望を最大限に考慮 ◎約4000社／約2万件以上の案件から選択可能 ◎上流工程へのチャレンジも応援 ◎Web系開発・業務系開発・ゲーム開発・社内SE・ヘルプデスク等案件あり ◎客先常駐・フルリモート・ハイブリッド勤務を選べる ★専属フォローチームがサポート 元エンジニアも在籍する専属チームが悩みや要望をヒアリング。 働き方、給与、今後のキャリアなど、営業に伝えにくいことも相談できます。 伺った内容は営業担当と共有し、改善や次案件のご提案につなげます。 ■入社後の流れ ▼希望をヒアリング 「高単価な案件がいい」「フルリモート案件希望」 など理想の条件をお伝えください。 ▼プロジェクト決定 営業が限りなく理想に近い案件をご提案。 ▼プロジェクトスタート 困ったことがあればいつでもご相談ください。 定期的な面談やサポートで全力フォロー！
      ＼あなたの希望に合わせた働き方が可能／【フルリモートワーク・在宅勤務案件多数】　※プロジェクトにより異なります ■本社：東京都新宿区山吹町346ー6 KAGURAZAKA VIGAS 5F ┗「江戸川橋駅」から徒歩3分／「神楽坂駅」から徒歩8分 ■北海道支店：北海道札幌市中央区南2条西五丁目31-1 RMBld. 　アクセス：「大通駅」から徒歩3分 ■愛知支店：愛知県名古屋市中村区名駅3-4-10 アルティメイト名駅1st 　アクセス：「国際センター駅」から徒歩3分／「名古屋駅」から徒歩7分 ■大阪支店：大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル 　アクセス：「北新地駅」から徒歩2分／「梅田駅」から徒歩5分 ■福岡支店：福岡県福岡市中央区天神4-6-28 いちご天神ノースビル 　アクセス：「天神駅」から徒歩6分／「西鉄福岡（天神）駅」から徒歩8分 ※転居を伴う転勤なし ※オフィス敷地内全面禁煙 ※今回募集しているプロジェクトは47都道府県すべてで勤務可能です
      月給40万円～100万円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮の上、決定します（前職給与を100％保証） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万5000円～18万9900円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【モデル月収例】 ◎月収40万円（住宅手当などの諸手当込） ・エンジニア／入社1年目／経験4年 ・前職から月給10万円アップ ◎月収60万円（住宅手当などの諸手当込） ・エンジニア／入社1年目／経験18年 ・前職から月給16万円アップ ◎月収100万円（住宅手当などの諸手当込） ・PM／入社1年目／経験25年 ・前職から月給12.5万円アップ 【今以上の給与を実現！】 1：前職給与を保証 前給を下回る提示はしません。最低でも月給40万円以上のスタートです。 ２：オープンな給与形態 案件単価をすべて公開し、担当案件の単価は即給与に反映します。 3：還元率80％以上 還元率は業界でもトップクラス！前職から月給10万円～20万円UPした先輩も多数います。
    • 前給保証／フルリモOK／定着率95％以上／Webエンジニア
      システム開発やインフラ構築など、豊富な案件からご希望に合わせてアサインします。 【★】あなたの希望を最大限に考慮 ◎約4000社／約2万件以上の案件から選択可能 ◎上流工程などへのチャレンジも応援 ◎Web系開発・業務系開発・ゲーム開発・社内SE・ヘルプデスクなどの案件あり ◎客先常駐・フルリモート・ハイブリッド勤務を選べる 【★】専属フォローチームが徹底サポート 元エンジニアも在籍する専属チームが、お悩みやご要望をヒアリング。 業務量や働き方、給与、今後のキャリアなど、営業に伝えにくいことも相談できます。 伺った内容は営業担当と共有し、改善や次案件のご提案につなげます。 【★】入社後の流れ 1．希望をヒアリング 「高単価な案件がいい」「フルリモート案件希望」 など理想の条件をお伝えください。 2．プロジェクト決定 営業メンバーが、限りなく理想に近い案件をご提案します。 3．プロジェクトスタート！ 困ったことがあればいつでもご相談ください。 定期的な面談やサポートで、あなたの活躍を全力フォロー！
      ＼あなたの希望に合わせた働き方が可能／【フルリモートワーク・在宅勤務案件多数】　※プロジェクトにより異なります ■本社：東京都新宿区山吹町346ー6 KAGURAZAKA VIGAS 5F ┗「江戸川橋駅」から徒歩3分／「神楽坂駅」から徒歩8分 ■北海道支店：北海道札幌市中央区南2条西五丁目31-1 RMBld. 　アクセス：「大通駅」から徒歩3分 ■愛知支店：愛知県名古屋市中村区名駅3-4-10 アルティメイト名駅1st 　アクセス：「国際センター駅」から徒歩3分／「名古屋駅」から徒歩7分 ■大阪支店：大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル 　アクセス：「北新地駅」から徒歩2分／「梅田駅」から徒歩5分 ■福岡支店：福岡県福岡市中央区天神4-6-28 いちご天神ノースビル 　アクセス：「天神駅」から徒歩6分／「西鉄福岡（天神）駅」から徒歩8分 ※転居を伴う転勤なし ※オフィス敷地内全面禁煙 ※今回募集しているプロジェクトは47都道府県すべてで勤務可能です
      月給40万円～100万円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮の上、決定します（前職給与を100％保証） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万5000円～18万9900円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【モデル月収例】 ◎月収40万円（住宅手当などの諸手当込） ・エンジニア／入社1年目／経験4年 ・前職から月給10万円アップ ◎月収60万円（住宅手当などの諸手当込） ・エンジニア／入社1年目／経験18年 ・前職から月給16万円アップ ◎月収100万円（住宅手当などの諸手当込） ・PM／入社1年目／経験25年 ・前職から月給12.5万円アップ 【今以上の給与を実現！】 1：前職給与を保証 前給を下回る提示はしません。最低でも月給40万円以上のスタートです。 ２：オープンな給与形態 案件単価をすべて公開し、担当案件の単価は即給与に反映します。 3：還元率80％以上 還元率は業界でもトップクラス！前職から月給10万円～20万円UPした先輩も多数います。
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    ＰＳＷマグアルファ株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    東京都千代田区岩本町3丁目5-2 合人社東京秋葉原ビル902号室
    • 設立 -
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業職／未経験歓迎／年休128日／前職給与保証／残業ほぼなし
      仕入先から非鉄金属材料を調達し、日本国内の大手アルミメーカーおよび世界各国のアルミ関連企業へ供給することが主な業務です。 ※取引先の約70％は中国企業、約30％は日本企業。 中国語を活かして働ける環境ですが、日本企業との商談や社内コミュニケーションもあるため、日本語能力試験N1相当以上の日本語力が必要です。 ＜Point＞ 【シンプルな業務】 ★日本国内の中国企業の開拓がメイン 金属のチップや鉄屑などを販売する製造工場やスクラップヤードを中心に仕入れ先を開拓。（6割が新規開拓） 7割が中国企業なので中国語を活かせる営業職です！ 【頼れる先輩がパートナー】 ★入社2年目の先輩社員がOJTでレクチャー 輸出入や金属の知識などを習得しつつ、 日本語も中国語も堪能な先輩がしっかりサポート。 難しい業務ではないため、入社1カ月から2カ月程度で独り立ちが可能です！ 【上を目指したい人のキャリアパス】 ★支店長を目指す道も！ 現在は山梨県、東京都、千葉県に事務所のある当社。 将来的に新たな地域に拠点を拡大した際、支店長として異動ができる可能性もあります。 【働きやすさもバッチリ】 ★ワークライフバランスの両立が可能 土日祝に休めて年間休日も128日と多め。 残業も月10時間未満でほぼ定時退社が可能。 この働きやすさを決め手に入社した社員も多数。 さらに有給取得率100％で休みがとりやすいのも 山梨の営業所の特徴です！
      【マイカー通勤OK】 山梨県大月市初狩町中初狩600 ※最初は山梨県勤務ですが、独り立ち後は東京（秋葉原）勤務を選ぶこともできます！ 東京都千代田区岩本町3丁目5-2 合人社東京秋葉原ビル902号室 ※受動喫煙対策:事務所内禁煙
      月給23万円～50万円＋インセンティブ
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    株式会社アシスト

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区芝5-32-12
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • Webデザイナー／未経験／フルリモ／在宅勤務／月収32万円可
      • 締切間近
      ＼＼募集のポイント／／ 【基礎から学べる】最大3カ月の導入研修で、デザインの基礎から習得 【多彩な案件】Webサイト・SNS・アプリなど、幅広い制作に携われる 【働きやすさ】原則定時退社・土日祝休み・年間休日125日 【柔軟なワークスタイル】フレックス制・リモートワークを活用可能 ★多彩なジャンルのデザインに携われる ………………………………………………… 大手企業を含む、様々なクライアントのプロジェクトに携われます。 ジャンルも幅広く、興味やスキルレベルに応じたプロジェクトからスタートが可能です。 ■コーポレートサイトのデザイン・制作 ■商品・サービスを紹介するPR・キャンペーンサイトの制作 ■アパレル・コスメ・美容系ブランドのECサイト制作 ■ゲーム・音楽・アニメ・動画など、エンタメ系のSNSコンテンツやアプリ制作 ★入社後の研修・フォロー体制 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP1：最大3カ月の導入研修 ゼロからスキルを身につけられる導入研修をご用意。完全オンラインで、全国どこからでも受講可能です。研修期間中は実務に入らず、デザインの基礎やツールの操作方法を学ぶことに専念。無理なくスキルを身につけられます。 ▼STEP2：Webデザイナーデビュー Webサイトやキャンペーンページなどの制作案件に参加。 スキルや希望を考慮し、できる業務から少しずつお任せします。 ▼STEP3：スキルの幅を広げる 経験を積む中で、デザインの企画や改善提案にもチャレンジ。 UI・UXを意識した画面設計やディレクションに携わるなど、担当領域を広げ、着実に成長していけます。
      ＜リモートOK／全国47都道府県のクライアント先／転勤なし＞ 【研修期間中】 ■フルリモートによるオンライン研修（全国各地どこでも受講OK） 【研修終了後】 ■関東エリア（東京都近郊）・関西エリア（大阪府近郊）の案件が中心 ※勤務地はあなたの希望や通勤時間・アクセスなどを考慮したうえで決定します ＼リモートワーク案件多数！／ 業務に慣れて独り立ちした後は、フルリモートやハイブリッド勤務など、柔軟な働き方で効率よく業務に取り組めます。 ※リモートワーク（在宅勤務）が全体の7割。フルリモート案件もあります。 ※U・Ｉターン歓迎！引っ越し費用は全額会社が負担します。 ※転勤はありません。 【本社】 東京都港区芝5-32-12 └各線「三田駅」「田町駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり
      ★未経験入社1年目でも月収32万円を目指せます！ ■月給27万円以上＋残業代全額支給＋賞与年2回 ※これまでの経験・スキルなどを考慮し優遇いたします ※上記月給には残業代を含みません、残業代は別途全額支給します ※上記月給には一律支給の住宅手当2万円を含みます ★Webデザイナー経験がある方は前職給与を考慮した上で、優遇します！
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    株式会社ＤＯＴＳ＆ＬＩＮＸ

    ITアウトソーシング
    東京都渋谷区道玄坂1-20-1 大沢ビル2階
    • 設立 2025年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎ITサポート・ゲームテスト／残業月5h／リモート有
      • 締切間近
      まずは、ゲームやアプリのテスト業務など取り組みやすい業務からスタート。 毎月のキャリア面談やフォローマップを通じて、資格取得や次に挑戦するプロジェクトを一緒に考えながら、開発・インフラ・AIなど市場価値の高い領域へステップアップを目指します。 ＜具体的な業務内容＞ ■ゲーム・アプリ・システムのテスト・品質チェック ■システム運用・監視・保守業務 ■ネットワーク・サーバーの運用・構築 ■ITに関する問い合わせ対応・ヘルプデスク など ＜プロジェクト例＞ ■海外向けゲームアプリ・大手ゲームタイトルのテスト業務 ■金融・公共系システムの開発・保守 ■ECサイトの開発プロジェクト ■ロボティクス（物流ロボット）のシステム開発 ■生成AIを活用した社内システムの開発 ■ネットワーク・サーバー・クラウド環境の構築・運用 ＜将来的には＞ 経験や希望に応じて、設計・開発などの上流工程や、AI・クラウド・PMO・ITコンサルなど幅広いキャリアへ挑戦できます。 また、設立2期目の会社だからこそ、社内システムや仕組みづくりなど、会社づくりに携わるチャンスもあります。 【入社後の流れ】 ■入社～3カ月 ビジネスマナーやITの基礎知識を学んだ後、先輩社員のサポートのもと、ゲーム・アプリのテストや運用業務など取り組みやすいプロジェクトからスタートします。 　▼ ■半年～1年 CCNAなどの資格取得を目指しながら実務経験を積みます。 毎月のキャリア面談でスキルや目標を確認し、一人ひとりに合った成長プランや次のプロジェクトを一緒に設計します。 　▼ ■2～3年 経験や希望に応じて、インフラ構築やシステム開発、AI関連プロジェクト、設計などの上流工程へ挑戦。 PMOやITコンサルなど、多彩なキャリアを目指せます。
      ＜7割の社員がリモートワークを活用中！柔軟な働き方を実現＞ 本社または東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の各プロジェクト先での勤務となります。 勤務地は希望を考慮し、転居を伴う転勤はありません。 ■本社／東京都渋谷区道玄坂1-20-1 大沢ビル2階 ◎各線「渋谷」駅より徒歩5分 ※U・Iターン歓迎 ※プロジェクトにより、リモートワークあり ※受動喫煙対策：あり
      月給21万3,000円～60万円＋各種手当＋賞与 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※プログラミングスキル、IT関連資格、エンジニア経験などは内容に応じて優遇します。 ※上記月給には一律手当および月5時間分の固定残業代（8,000円～3万2,813円）を含みます。 ※超過分は別途支給します。 ※給与額・固定残業代は配属先により異なる場合があります。 ＜定期昇給制度あり＞ 未経験からでも、スキルや経験に応じて着実に収入アップを目指せます。 ■入社～3年間：6カ月ごとに月給5,000円UP ■入社3年目以降：個人業績や現場評価に応じて昇給額変動 入社後3年間は”必ず”半年ごとに昇給（3年間で基本給3万円UP確約）！ また、資格を取るだけで毎月の給与がドンドン上がる！（手当最大月10万円）
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    株式会社ＦＵＫＩ

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    大阪府大阪市東成区大今里西1丁目13-9 BELLフォレスト1F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • デザイン制作／Illustrator経験歓迎／土日祝休
      • 締切間近
      制作するのは学校行事やお祝い事で着用するオリジナルTシャツ、部活・サークルのユニフォームなど。 ＜入社後の流れ＞ ■OJTを中心に業務を習得！ ■入社後1～2日で基礎を学び、先輩のサポートのもと実務をスタート。 ■Tシャツ製造に関する知識なども1～2週間で習得可能。 ■難易度の高い作業もなく、特別な専門知識は不要で、未経験の方も比較的短期間でひとり立ちできます！ 【入社後にお任せする業務】 ・デザインイメージの作成：デザインイメージの作成 お客様のご要望をもとに完成イメージや印刷用データを作成 ・デザイン・ロゴ制作：テンプレートデザインの企画・作成、ロゴ制作 ・顧客ヒアリング・デザイン提案：お客様へのヒアリングおよび要望に合わせたデザイン提案・調整 ＜注文の流れ＞ ▼当社公式LINE・電話・メールで依頼受付（9割以上がLINE） ▼料金・納期案内 ▼デザインヒアリング ・当社が用意したテンプレートの組み合わせ ・写真など使いたい画像をもとに制作 ・手描きイラストのデータ化　等 ▼デザイン提案 ▼注文受付 ★料金案内や受付は事務スタッフが担当。案件化した案件のみ対応します（対応する中で一部交渉や調整が発生する場合もあります）。 ★イチからイラストやデザインを制作する業務はありません。 ★AIツールの活用や画像のコラージュ、背景透過の経験が活かせます！ 【将来的に挑戦できる業務（キャリアパス）】 自社（インハウス）のデザイナーとして、デザインにとどまらず幅広いクリエイティブ・マーケティング領域に挑戦いただけます。 ・商品・PR用の動画撮影および編集 ・Web運用（ホームページの更新・バナー作成・集客施策全般） ・カタログ・各種ノベルティ等の作成 ・撮影の立ち合い・ディレクション等 ・マーケティング業務（デザインを通じた集客・売上アップの戦略立案） 少数精鋭の組織のため、将来的には案件管理や制作ディレクションにも携わり、Webディレクターや責任者として活躍できます！
      【転勤なし／駅近オフィス／バイク・自転車通勤OK】 大阪府大阪市東成区大今里西1丁目13-9 BELLフォレスト1F ＜アクセス＞ 大阪メトロ 今里筋線 千日前線「今里駅」より徒歩3分 ※12月から移転予定 大阪府箕面市船場東3-6-66 船場base1階 ※受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
      月給25万円～35万円 ※経験能力を考慮し優遇します
    • 問合せ対応事務／土日祝休み／残業ほぼなし／月給20～25万円
      • 締切間近
      営業事務職として、オリジナルTシャツ制作の問い合わせ対応や事務作業を中心にご担当いただきます。 ＜仕事内容＞ ■問い合わせ対応 （公式LINE中心。その他電話・メールなど） ■見積もり対応 （料金、納期などの案内） ■領収書、発送書類など書類作成 ■その他事務 ★問い合わせ対応からデザインの相談に入る前までを担当します。 ★一人で全て担当するわけではなく、チームで協力して対応していきます。 ＜業界・職種未経験でも安心の体制＞ ▼入社後、まずは基礎知識からレクチャーいたします。 ▼国内仕入れと海外仕入れの違いや納期、料金の仕組みなどを学び、先輩に見てもらいながら実務をスタート。 ▼やり取りのテンプレート、業務マニュアル、料金計算ツールを完備。スムーズに始められるほか、いつでも確認できるため安心です◎ ▼マンツーマンで教わりながら「こういう問い合わせ内容にはこう返していく」とパターンを身につけます。 ▼早ければ1週間ほどで一人でも対応できるように◎ ＜拡大成長に伴う増員募集です＞ 学生を中心にオリジナルTシャツやユニフォームの制作を行っている当社。 全国から依頼が来ており、急成長を果たしています。 今期は更なる設備の導入を行い、法人への受注も視野にさらなる拡大が見込まれる状況です。 成長を続ける当社で、共に活躍してくださる方を歓迎します！
      【転勤なし／駅近オフィス／バイク・自転車通勤OK】 大阪府大阪市東成区大今里西1丁目13-9 BELLフォレスト1F ＜アクセス＞ 大阪メトロ 今里筋線 千日前線「今里駅」より徒歩3分 ※12月から移転予定 大阪府箕面市船場東3-6-66 船場base1階 ※受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
      月給20万円～25万円 ※経験能力を考慮し優遇します
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    株式会社Ｒｅｃｔａｓ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー23FWeWork
    • 設立 2025年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 経営と現場をつなぐ◆業界で唯一の戦略実行型コンサルティング◆経営層との折衝｜代表直下で創業期に参画
      ■求人魅力 ・代表を含む経営陣との距離が非常に近く、創業フェーズならではのスピード感と裁量のもとで意思決定や事業づくりに関与できます。 ・CoXという独自モデルを通じて経営と現場の橋渡しを行い、日本企業の競争力向上に貢献できる社会的意義の高い仕事です。 ・顧客は部長層以上やコンサルファームパートナー層が中心であり、高い視座での提案力・マネジメント力・経営視点を身につけられます。 ■企業概要 同社は2025年設立のコンサルティングファームです。 法人顧客の「売上が伸びない」「利益が出ない」といった表面的な課題ではなく、その根本原因となるボトルネックを特定し、解決まで伴走する経営変革コンサルティングファームです。独自サービス「CoX」を通じて、経営戦略と現場の実行を結び付け、高収益化と組織成長を実現。戦略提案だけで終わらない実行伴走型の支援を強みとしています。 ■採用背景 創業1年で約30名規模まで成長し、クライアント数も拡大しています。今後の事業成長に向けて、複数案件の責任者として顧客支援と組織拡大の双方を担う中核人材を増員募集します。 ■業務内容 高付加価値化・高収益化を目指す企業に対し、経営と現場のギャップを埋めながら課題の本質を言語化し、成果創出まで伴走します。 徹底した現場理解と当事者視点にもとづき、戦略を描くだけで終わらせず、営業の実行まで担い、成果が出るまで一気通貫で伴走します。 ・経営課題・現場課題の分析およびボトルネック特定 ・改善施策の企画立案および提案 ・クライアントとの折衝および実行支援 ・メンバーのアサイン、進捗管理、品質管理 ・5アカウント前後のマネジメント ※クライアントのコンサルタントや営業メンバーと協力し、営業活動を実行します。平均単価が300万円と高単価なプロジェクトが中心です。 ■組織情報 ・平均年齢28歳（20代～30代で構成） ※代表はベイカレント出身。コンサルティングファーム出身者やSIer出身者など多様なバックグラウンドのメンバーが在籍しており、経営陣との距離も近いフラットな組織風土です。 ■サポート体制について 入社前後の研修に加え、月2回のビジネス研修を実施しており、 大手コンサルティングファームで営業・PJの実行を経験した先輩からノウハウを直接学べます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門4－1－1神谷町 トラストタワー 23F 勤務地最寄駅：日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：666,667円～833,333円 ＜月給＞ 666,667円～833,333円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力により相談の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■インセンティブあり（規定に基づく） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】コンサルタント｜営業から一段上へ◆戦略×実行／経営に近い視点で成果をつくる◆正当な評価
      【未経験や営業からコンサルタントへ挑戦／企業の成長にコミット】 営業としての土台を活かし、経営に近い視点で成果を出せる人材を目指せる環境です。 成果に向き合い、結果を出した分だけ、成長や評価として正当に返ってくる文化があります。 ■当社について Rectasは、戦略提案のみ／実行支援のみを行う会社ではありません。企業の収益向上・改善を起点に、大手コンサルティングファームと協働しながら営業の現場に入り、売上などのKGI達成まで担う会社です。 ■業務内容 ◇経営層・事業責任者へのヒアリングを通じた課題抽出・分析 ◇収益向上・事業成長を目的とした課題解決に向けた戦略立案・施策設計 ◇実行支援および成果創出までの伴走 ※徹底した現場理解と当事者視点にもとづき、戦略を描くだけで終わらせず、営業の実行まで担い、成果が出るまで一気通貫で伴走します。 ■業務の特徴 ・クライアントのコンサルタントや営業メンバーと協力し、営業活動を実行します ・平均単価が300万円と高単価なプロジェクトが中心 ・企業に必要とされる業務のため安定した需要があります ※収益改善・KGI達成を前提に、戦略理解と営業実行の両方を担う点が当社の最大の特徴です。 ■研修体制について： 入社前後の研修に加え、月2回のビジネス研修を実施しており、 大手コンサルティングファームで営業・PJの実行を経験した先輩からノウハウを直接学べます。 ■組織情報： ・平均年齢28歳（20代～30代で構成） ※代表は大手コンサルティングファーム出身。未経験入社のメンバーも多数在籍しています。 ■キャリアパス例： ・1～2年目：営業メンバーとして商談の現場で基礎スキル『営業の型』を習得します。顧客との接点を持ち、信頼構築の第一歩を踏み出します。 ・3～4年目：営業リーダーとしてチームマネジメントやクライアントごとの戦略設計を担当。より上流工程からプロジェクトに関与します。 ・4年目以降：無形商材×エンタープライズという営業として最も難易度の高い領域で成功した人材として、事業責任者や他社経営幹部など、経営視点を持ち事業を動かすリーダーへ。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23FWeWork 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 480万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：348,186円～573,644円 その他固定手当/月：51,814円～86,356円 ＜月給＞ 400,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力により相談の上決定します。 ※上記「その他固定手当」：固定残業手当20時間分 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■インセンティブあり（規定に基づく） ■モデル年収（各種手当、成果連動型ボーナスを含む） ・700万円（入社3年） ・900万円（入社5年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アットグロース

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区代々木3-22-7
    • 設立 -
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【リモート可】事業グロース責任者候補／PdM・事業推進／経営直下
      【売上100億→200億を目指す成長フェーズ／事業グロースを担う中核ポジション／経営層直下／裁量大】 ■採用背景 当社は建設業界向け人材サービスを展開するアットキャドグループの成長戦略を担う会社として設立されました。 現在、CADオペレーター派遣・人材紹介事業、施工管理領域の人材サービス、CADスクール事業などを展開しており、今後は売上100億円から200億円への成長を目指しています。 その実現に向け、集客・サービス・業務オペレーション全体を見直し、事業成長を加速させる仕組みづくりが必要です。 そこで今回、事業課題の特定から施策立案、プロジェクト推進まで一気通貫で担う事業推進責任者を募集します。 ■業務内容 当社グループが展開する各事業において、事業課題の整理からグロース施策の企画・実行までを推進していただきます。 単なるWebディレクションではなく、「事業をどう成長させるか」を起点に、事業責任者や経営層と連携しながらプロジェクトをリードするポジションです。 ・事業KPIの分析および課題抽出 ・売上拡大に向けた成長戦略の立案 ・集客改善、CVR改善施策の企画・推進 ・Webサイトやサービス改善に伴う要件定義 ・業務フロー改善およびDX推進 ・プロジェクトの優先順位設計およびロードマップ策定 ・事業責任者と連携したプロジェクトマネジメント ■関わるサービス 主力サービスである「アットキャド」を中心に、 ・CADオペレーター派遣、人材紹介事業 ・施工管理技術者向け人材サービス ・CADスクール事業 ・設計、製図領域のアウトソーシング事業 など、建設業界に特化した複数サービスを展開しています。 本ポジションでは各事業に関わり、集客・サービス・業務改善を通じて事業成長を推進していただきます。 ■ポジションの魅力 経営層と近い距離で事業成長を推進できるポジションです。 「何を作るか」ではなく「どうすれば事業が伸びるか」を考えながら、事業戦略・サービス改善・DX推進を横断的に担当できます。 立ち上げフェーズの組織のため裁量も大きく、施策やプロジェクトの優先順位設計から関与できます。 将来的には事業責任者、新規事業責任者、PdMなど経営に近いポジションへのキャリア形成も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木3-22-7 勤務地最寄駅：山手線／新宿駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：8,000,000円～13,000,000円 ＜月額＞ 666,666円～1,083,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート可】WEBディレクター
      【専門人材サービス×CADアウトソーシング分野のWeb戦略推進／成長企業の事業拡大をWebディレクターとして牽引いただくポジションです】 ■業務概要 人材派遣・紹介予定派遣やCAD製図アウトソーシング事業における、Webマーケティング部ディレクターとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細 ・人材派遣事業／人材紹介事業／CADスクール事業に関わるWeb施策全般の企画・整理 ・事業課題を踏まえた要件定義、仕様整理、ワイヤーフレーム作成 ・求人サイト、LP、応募フォーム等の制作ディレクションと進行管理 ・デザイナー／エンジニアとの連携による制作進行・品質管理 ・UI・ユーザー導線改善の企画・実行 ・複数案件のスケジュール管理、既存Webページの改善提案と反映 ■扱うサービス 専門人材サービス領域の求人サイト、CADスクールのWebページ、応募導線最適化施策等 ■業務の魅力 単なる制作進行に留まらず、設計や改善に主体的に関わることで事業成長に直結した提案や施策実現が可能です。複数事業に横断的に携わるため幅広い経験と成長機会が得られます。 ■就業環境 年間休日122日。有給・産休・育休・介護休暇取得実績あり。福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 将来的にはWebサービス全体のリードやプロダクト改善の主担当、部門マネジメントなどへキャリアアップ可能です。 ■企業の特徴/魅力 建設業界に特化した人材・技術・教育の3軸で事業を拡大中。業界トップクラスの成長率と安定した経営基盤を誇ります。 ■事業内容： CADオペレーターや設計士に特化した人材サービスを手がけている株式会社アットキャドのマーケティングを支援する立ち位置として設立。 ■関わるサービスについて ◎CADに特化した人材サービス 建設業界で建物や土木構造物などを設計する際には、コンピュータ上で行う設計支援ツール“CAD”が必要不可欠な存在です。極めて専門性が高いツールだけに、その操作に長けたCADオペレーターの役割は極めて重要なものです。 お客さまも実に幅広く、誰もが知るようなランドマークを造るスーパーゼネコンから、設計事務所、設備などを形作るサブコン、小規模な工務店まで多岐にわたります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木3-22-7 勤務地最寄駅：山手線／新宿駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,500,000円～7,500,000円 ＜月額＞ 458,333円～625,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｆｉｎｆｉｎｉｔｙ

    保険代理店
    東京都千代田区神田須田町1-4-6　5F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • ファイナンシャルプランナー／月給30万円～／年休120日～
      • 締切間近
      お客さまのご相談からライフプランニングを行い、課題の抽出・改善プランのご提案、そして最適なソリューションの提供を行っていただきます。 ★当社の特徴★ ………………… ◎アポイントは提携会社からの紹介がメイン！飛び込みやテレアポは行わず、お客さまへのご提案に専念！ ◎無理な販売やノルマは一切なし！顧客に寄り添った提案が可能！ ◎安心の年俸制！営業数字での評価ではなく「お客さまからの信頼度」と「日々の行動評価」を軸に評価。 仕事の流れ ……………… ▼お客さまのライフプランをヒアリング ▼コンサルティング（現状分析・改善プランのご提案） ▼ライフプラン実現のためのサポート ▼ご契約後も定期的にアフターフォロー ◎一度ご契約いただいたお客さまとのお付き合いは長く続いていくので、長期的にサポートできます！ 教育プログラム …………………… 必要に応じて導入研修も実施しています。 ▼具体的な内容は… ・ビジネスマナー ・同行面談 ・FP知識習得 ・行動経済理論 ・ロールプレイング ・相談プロセス改善 ・質の改善　など 最初の1カ月程は、座学とジョイントワークをメインに教育を行い、その後実務スタート。 できることから徐々に対応していき、3カ月程で独り立ち。 独り立ち後もわからないことはしっかりサポートするので、安心してくださいね！ ★明確な評価制度★ ………………………… 評価はすべてポイント制の定量評価。 基準は全社員に公開されており、目標と数値に基づいてランクが決まります。 評価軸は、契約件数ではなく「お客さまからの信頼度」と「日々の行動」。 プロセスも含めて、しっかり評価される仕組みです。 全30段階のランク制度に基づき、年俸が決定。 基準を満たせば、成績連動型報酬の“プロFP”へステップアップも可能です。 上司の主観に左右されることなく、誰もが納得できる公平で透明性の高い評価制度を整えています。
      【駅チカ／転勤なし／今年5月に神田エリアの新オフィスへ移転】 東京都千代田区神田須田町1-4-6　5F ＜アクセス＞ 丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩2分 都営新宿線「小川町駅」より徒歩2分 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩2分 銀座線「神田駅」より徒歩5分 JR各線「神田駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策あり
      月給30万円～170万円（固定残業代・一律生涯設計手当含む） ※経験・スキル、年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分／月76,900円～59万7,656円を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
    株式会社Ｆｉｎｆｉｎｉｔｙで募集中の求人をもっと見る

    株式会社TOMAS

    学習塾・予備校・専門学校
    【本社】 東京都豊島区目白3-1-40 目白リソービル
    • 設立 2025年
    • 従業員数 557名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 入会アドバイザー（反響営業）／固定休（日・月）／フレックス
      • NEW
      首都圏に111校を展開する完全1対1の進学個別指導塾『TOMAS』の入会アドバイザー業務をお任せします。 資料請求や体験授業にお申込みをいただいた保護者の方へ、「お子様の学習状況のヒアリング」～「最適な学習プランのご提案」を行い、入会までをサポートします。 ※新規開拓・飛び込み営業はありません 【仕事の流れ】 ▼お問い合わせ対応 チラシやWebからお問い合わせいただいたお客さまへご連絡し、面談日時を設定。 過去にお問い合わせをいただいた方にも、定期的に連絡を行います。 　 ▼面談 志望校や最適な学習方法など、お子さまや保護者さまの悩み・要望をヒアリング、指導システム（※）をご提案します。 ※板書指導→発問・質問→個別指導→定着学習という指導システムで、弱点克服のための課題を理解し、理解度を高めるスタイルを採用しています。 　 ▼ご入会 ご入会の意思をいただいた方に、具体的な手続きを進めます。 【当グループの強み】 ◆分業制で質の高いサポートを実現 入会案内業務と教室運営業務を分けており、それぞれが自身の業務に専念できるため、教育やサポートの質向上に直結。名門校への圧倒的な合格実績を誇ります。 ◆未経験から安心してスタート 教育業界の基礎知識を学ぶ研修からスタートします ▼1カ月目：上司と一緒に行動し、ノウハウを学びます ▼2カ月目：少しずつ目標を持ちながら独り立ち ※3カ月目以降も、充実の研修制度で自信を持って独り立ちできます！ ◆入会率は60～80%！競合優位性の高さ 『進学塾』×『個別指導塾』としての他社との差別化戦略と高い合格実績から、保護者や生徒から厚い信頼を寄せられています。 ◆やりがいと感謝があふれる職場 お金や昇格などの物理的な報酬だけでなく、精神的な報酬も多くいただけるようなお仕事です。
      【勤務地はご希望を考慮し決定／転居を伴う配属・異動なし】 ★積極採用中につき、スムーズな選考を行わせていただきます！ 【TOMAS事業部】 東京、神奈川、千葉、埼玉 ※配属先は現住所をもとに決定！転居を伴う転勤はございません ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙（喫煙可能場所は勤務地によって異なる）
      月給30万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ ※経験やスキルを考慮して決定します ※残業が発生した場合は時間外手当を全額支給 ◆月平均インセンティブ支給額は20万円以上（管理職含む全体平均） ☆9割以上の社員が毎月目標を達成！ ☆担当したお客さまの入会数に応じて、毎月インセンティブを支給！ ☆入社2年目で100万円以上や、年間400万円以上のインセンティブを獲得する社員も！ 子どもたちの夢の志望校合格にとことん向き合う、完全1対1の進学個別指導サービスだからこそ、誠意を持ってサービスを提案することで成約に繋がります！ ◆多くの社員が年収アップを実現 社員の約85%が毎月の目標を達成し、インセンティブの獲得や年2回の昇給・昇格チャンスで年収アップを実現！ ◆早期キャリアアップ可能 公平な人事評価制度で、1年で役職が2つ上がったり、入社3年目で管理職に昇格することも！年齢や社歴に関係なく、キャリアアップを目指せる環境です。
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    合同会社バディオン

    人材紹介・職業紹介
    東京都千代田区神田佐久間河岸51 第一スレートビル2F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • 総合職（PR企画・SNS広報）未経験／月給50万円可／初掲載
      • NEW
      ◇販売するだけじゃない。「どうしたら商品の魅力が伝わるか」を考える仕事 販売促進・PRを通して、商品の魅力を伝える力や提案力を身につけながら、自分の工夫で成果を生み出していく仕事です。 「新しいことに挑戦したい」 「頑張った分だけ成長したい」 そんな想いを持つ方にこそ、バディオンでの仕事に挑戦してほしいと思っています。 今回お任せするのは、 商品の魅力を伝える販売促進・PRのお仕事。 ただご案内するだけではなく、 お客様の反応を見ながら伝え方を工夫したり、 チームでアイデアを出し合ったり。 自分の工夫次第で、お客様の反応が変わる。 そこが、この仕事の面白さです♪ ◇具体的な仕事内容 ーーーーーーーーーーー 【販売促進・PR】 ■商品の魅力をお客様へPR ■お客様のニーズに合わせたご案内 ■販売促進活動 ■イベント・プロモーションの運営 ■チームメンバーとの連携　など まずは研修やOJTからスタート。 先輩と現場に入りながら商品の知識や接客のコツ、 「伝わる」コミュニケーションを身につけます。 経験を積めば、 自分なりに考えて動けるように。 人と関わる力が、そのまま自分の武器になります。 ＼「売る」から、「選ばれる」をつくる。／ 販売促進・PRを通して身につくのは、 コミュニケーション力だけではありません。 相手のニーズを読み取る力や、 商品の魅力を伝える力、 周囲と協力して成果を出す力も身につきます。 さらに現場責任者やリーダー、幹部候補など、 キャリアアップにも挑戦可能。 そんな仕事を、ここから始めませんか？
      【本社】 東京都千代田区神田佐久間河岸51 第一スレートビル2F 「秋葉原駅」より徒歩5分 ＼関東エリアを中心に幅広く活躍！／ ★転勤なし／配属先は希望を考慮★ 関東近郊の各エリアを中心に、さまざまなプロジェクト先で活躍していただきます。 バディオンでは、さまざまな案件を取り扱っているため、勤務地も幅広い選択肢の中から選択可能。 「自宅から通いやすい場所がいい」「このエリアで働きたい」など、あなたの希望をぜひお聞かせください♪ 面接時に希望エリアを詳しく伺ったうえで、あなたに合った配属先を決定します。 ◆配属先は希望を考慮します ◆各現場へ直行直帰OK ◆関東近郊を中心に配属 ◆遠方の現場の場合は宿泊費全額会社負担 ◆未経験からスタートOK ◆事前研修・OJTあり ■その他勤務地 ・東京都内 ・神奈川県 ・埼玉県 ・千葉県 など、関東近郊の各プロジェクト先
      月給28万円＋インセンティブ＋各種手当 ★業界トップクラスの稼ぎやすさを目指せる環境★ 基本給に加えてインセンティブや各種手当を支給！ 頑張りや成果がしっかり収入に反映される仕組みが整っています。 【収入例】 入社直後から月収35万円以上も目指せます！ さらに、月収50万円を稼ぐメンバーも多数活躍中♪ 未経験からでも、頑張り次第で高収入を実現できる環境です！
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    株式会社ビルキッド

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区渋谷3丁目10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル B1
    • 設立 2025年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／前給保証／100％案件選択可能／還元率87％
      • NEW
      ＼約2万件のなかから、自分で案件を選択！／ ★アプリやシステムなどの開発・インフラ ★生成AIなどのモダン開発 ★PMなど上流工程 上記のようなさまざまな案件のご用意があります。 また、グループ内での自社プロダクトや社内受託案件に携わることも可能！ 現在は受託案件の新規開拓や新規プロダクトの企画も進めています。 ◎携わってみたい案件に挑戦できるのでスキルチェンジも歓迎！ 営業が企業へ直接交渉し、挑戦を後押しします◎ （例）「テスト→開発」「オンプレ→AWS」など ◎未経験領域のチャレンジ案件もあり！ 育成枠・同案件内でのスライドなど 未経験業務に挑戦できる案件もあります。 ※会社都合のアサイン・炎上案件への強制配属一切なし！ ＼市場価値に見合った収入へ！／ ★入社後平均年収157万円UP ★300万円以上年収UP事例あり …収入UPが叶う理由… [01]還元率87％！頑張りを正当に反映 市場価値を、正当に給与へ。 単価・商流をフル開示します。 71％がエンド元請け・直請け案件であることや、 固定費の削減、グループ会社の安定基盤などで 創業期より業界トップクラスの還元率を維持しています。 [02]昇給チャンス年12回！ 単価UPや評価を毎月給与へ反映。 単価UPは翌月の給与に反映されるため、毎月昇給チャンスがあります。 当社なら「頑張っても給与が上がらない」という悩みとは無縁です。
      【フルリモート・完全在宅可能／リモート案件比率74%】 勤務先は、本社または、東京・神奈川・千葉・埼玉、大阪、名古屋を中心とした全国の各クライアント先。あなたの希望を第一優先でお伺いし、アサインします。 フルリモート案件も多く、全国から勤務いただけます。 ※転勤はありません。 ※勤務形態や通勤時間の希望を考慮して配属を決定します ＜本社＞ 東京都渋谷区渋谷3丁目10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル B1F [交通アクセス] └「渋谷」駅より徒歩約2分 └本社に併設のコワーキングスペースを無料利用可能 ＜プロジェクト先エリアの例＞ 関東：東京・神奈川・千葉・埼玉 関西：大阪・京都・兵庫 東海：愛知・静岡・三重　など ※受動喫煙対策：あり ※転居を伴う転勤なし ※勤務地は希望を考慮します。
      【前職給与保証／入社後平均年収152万円UP★最大350万円UP】 月給35万円～100万円＋各種手当＋毎月昇給チャンス ※経験やスキルなどを考慮して決定 ※固定残業代（月30時間分／4万3,620円～）を含む。超過分は別途支給 【モデル月収例】 ■月収47万円 （インフラ、開発）28歳 経験6年 前職から《月給14万円》UP ■月収52万円（インフラ、クラウド）32歳 経験7年 前職から《月給8万円》UP ■月収63万円(ITアーキテクト・PM／PL) 23歳 経験3年 前職から《月給17万円》UP ＼案件単価の【最大87％】を還元できる理由／ ◎71％がエンド・元請け案件 大手Slerや事業会社から直案件が7割以上 ◎業務効率化の推進で管理コストを抑制 AIや独自の業務管理システム、RPAなどを活用し 管理コストを最小限に！ ◎固定費の削減 グループ会社とオフィスをシェアするなど、 エンジニアに影響がない部分でコストを最小限に！ ◎グループの安定した経営基盤 社員が500名を超えるグループで安定性◎ そのため立ち上げ期から最大87％の高還元が可能に
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    株式会社Ａｌｔｅｒｎａ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース1F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • クリエイティブエンジニア（開発／デザイン）／研修後は基本在宅
      • NEW
      ★スマホの方は「Pick up!」タブもご覧ください！ 未経験者の場合、 入社後3ヶ月間は研修のみに集中！ Webサイトやサービスづくりに 必要な基礎を少しずつ学んでいきます。 「本当に自分にできるのかな？」 「プログラミングって難しそう…」 「実は社会人経験にも少し不安がある…」 そんな方も安心してください！ Webの基礎やプログラミングだけでなく、 ビジネスマナーも学べる研修を用意しています。 焦って現場に出るのではなく、 まずは3ヶ月かけて土台づくりからスタートできます◎ ＜研修で学べること＞ ★HTML・CSS・JavaScriptなどの基礎 ★プログラミングの考え方 ★ビジネスマナー ★仕事でのコミュニケーション ★ChatGPTなどAIツールの活用方法　など！ また、研修後は コールセンターや事務、販売スタッフなど、 “エンジニア以外の業務”へ配属されることはありません。 しっかり学んだうえで、 Webサイト制作や開発プロジェクトなど、 クリエイティブ・エンジニア領域で 実務デビューできる環境を整えています！ ＊　＊　＊　 経験を積んだ後は、 エンジニア、Webデザイナーだけでなく、 ディレクター、AIエンジニアなど、 さまざまな道を目指すことも可能。 一緒に学びながら、 自分に合うキャリアを見つけていきましょう☆ 【プロジェクト例】 ◆アパレルブランドのECサイト制作 ◆コスメブランドのキャンペーンLP制作 ◆ゲーム・アニメ関連のプロモーションサイト制作 ◆医療施設のIoT連携サービス ◆大学・学校法人の情報サイト制作 ◆SNS連動型キャンペーンサイト制作　など └アパレル、コスメ、ゲーム、アニメ、音楽、学校法人など、 身近な業界のWebサイトやサービスに関われるチャンスも多数！
      【研修後は原則（基本）リモート勤務になります／フルリモート（完全在宅勤務）も可能／転勤なし】 ◆全国の自宅または都内のプロジェクト先。 ※勤務地は希望を元に決定いたしますので、ご安心ください。 ※研修期間3ヶ月中は下記本社オフィスに通勤していただきます。 【本社】 ◆住所：東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース1F ◆アクセス：東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩10分
      月給23万円～60万円＋諸手当（時間外手当100％支給など） ※研修期間3ヶ月中は月給19万6160円。 【年2回の昇給でモチベーションUP】 ★初回の平均昇給額2万2095円 ★1年目の平均昇給額5万8145円 【モデル月収例】 ▼25万円～30万円（1年目） ▼35万円（2年目） ▼50万円（3年目）
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    株式会社ユニオンゲートグループ

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    東京都港区北青山2-9-5スタジアムプレイス青山9F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 246名
    • 平均年齢 37.9歳
    求人情報 全16件
    • BRIEFINGの販売職／未経験OK／年休122日／賞与2回
      • NEW
      ≪『BRIEFING』とは？≫ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ＼主要都市を中心に直営店25店舗を展開／ 1998年に誕生した、ミリタリー由来の「耐久性のある機能美」が特徴のブランド。米軍規格に準拠したタフな素材やパーツを使用しながらも、洗練されたタウンユースデザインへ昇華させたバッグやゴルフウェアを展開しています。 近年は生活をよりアクティブに導く“ACTIVE LIFE GEAR”をコンセプトに、アウトドア用品や雑貨など多様なカテゴリを扱っています。 企画から製造、販売まで自社でこだわり、シンプルで洗練されたデザインが人気の、現在急拡大中のブランドです。 【具体的な仕事内容】 接客、商品ディスプレイ、検品、商品管理、備品発注、修理対応、コーディネート投稿など店舗業務全般をお任せします。 接客スタイルや商品陳列は店舗に委ねることが多く、主体的にやりがいをもって働けます。 また、弊社では販売スタッフを、お客様を未知なる発見へ導く「Navigator（案内人）」と定義。お客様のライフスタイルに寄り添い、新しい価値提供のために徹底した接客を行っています。 趣味や仕事、旅の話など……時には1時間近くお話ししながら、最適な商品をご案内しています。 ≪★自由度の高い接客スタイル≫ ■「ブランド世界観」を伝えるため、ゴルフ知識は不要です ファッション性の強いブランドのため、ゴルフの販売・プレー経験は不要です！ 必要な知識は研修で習得いただけます。先輩社員のほとんどがゴルフ未経験での入社です！ ■自分のスタイルで接客できる自由さ 細かなマニュアルや接客の縛りはなし。提案アイテムも自由に決められるため、アパレル接客ならではの面白さとやりがいを存分に味わえます。
      全国の『BRIEFING』『BRIEFING GOLF』など各店舗 ※U・Iターン歓迎！ご希望や通勤時間を考慮し決定 ※バッグ専門店、GOLF専門店、複合店のいずれかに配属 【店舗】 ■北海道 ・札幌ステラプレイス店 ■東京都 ・GINZA SIX GOLF店 ・日本橋高島屋S.C.GOLF店 ・NEWoMan新宿店 ・表参道ヒルズ店 ・玉川高島屋S・C店 ・玉川高島屋S・C GOLF店 ・六本木ヒルズ店 ・丸ビル店 ・新宿高島屋GOLF店 ・渋谷スクランブルスクエア ■神奈川県 ・MARK IS みなとみらい店 ・テラスモール湘南店 ■愛知県 ・名古屋LACHIC店 ・高島屋ゲートタワーモール店 ■京都府 ・京都高島屋 GOLF店 ■大阪府 ・なんばパークス店 ・グランフロント大阪店 ■兵庫県 ・ミント神戸店 ■岡山県 ・岡山店 ■福岡県 ・VIORO店 ・ららぽーと福岡店 ・アミュプラザ博多店 ■熊本県 ・熊本店 ■宮崎県 ・アミュプラザみやざき店 ＜自分に合うキャリアが築ける＞ 転居を伴う遠方への転勤なし！駅チカの商業施設内が中心でアクセスも抜群！
      【月給】24万5,645円～37万2,190円＋賞与年2回＋インセンティブ ※給与は経験やスキルを考慮して決定します。 ※上記には、みなし残業代2万5,482円～3万8,609円（15時間分／月）を含みます。 ※みなし残業時間を超えることはほぼありませんが、万が一超えた場合には超過分を別途全額支給します。 【実績×プロセスの評価制度】 店舗ごとの目標達成に向けて、一丸となって取り組む環境です。その頑張りは、【1】成果×【2】プロセスの二軸でしっかりと評価。数字結果だけでなく、日頃からの姿勢も重視しています。 ＼27年連続で黒字経営を継続中！／ 【好待遇でお迎えします！】 ----- ★年間休日122日（月10～11日休み） ★残業月平均5時間未満 ★産前産後休暇の取得・復職実績あり ★賞与年2回 ★私服勤務OK(アメカジや古着、お好きなブランドなどで勤務可能） この他にも、結婚祝金や出産祝金をはじめ、社員一人ひとりのライフステージの変化に寄り添う制度を豊富に整えています。「働き方を見直したい」「プライベートの時間も大切にしたい」という方も大歓迎です！
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    ＡＶＯＬ　Ｊａｐａｎ株式会社

    ファーストフード関連
    兵庫県尼崎市塚口町1-22-9
    • 設立 2025年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪府】財務経理マネージャー◆外資系企業の日本法人立ち上げ期◆英語力を活かす／裁量大／年休125日
      【世界最大級トラベルリテール企業の日本進出／Finance Headとしてゼロから組織構築／裁量大きくAPAC経営層直下で活躍】 ■業務概要 2026年６月にオープンした関西国際空港内の飲食店舗運営を支える当社の財務経理マネージャーとして、財務・経理・会計・コンプライアンス領域の基盤構築および運用を一手に担うポジションです。経営陣と密に連携し、事業立ち上げ・急成長フェーズを財務面から推進していただきます。グローバル本社・APAC CFOとも英語でコミュニケーションしつつ、国内外の基準や法令に則り強い財務組織を構築します。 ■業務詳細 ・月次・年次決算および財務報告業務の統括 ・日本会計基準、税法、各種法令への対応 ・内部統制・ガバナンス体制の構築・運用 ・外部監査・税務申告業務の管理 ・銀行、監査法人、税理士等との折衝・管理 ・予算策定、予実管理、事業計画・フォーキャスト作成 ・キャッシュフロー管理・経営レポート作成 ・財務分析による経営判断支援 ・投資評価、事業性評価、収益改善推進 ・日本法人の財務・経理プロセスの構築 ・SAPを活用した財務管理、業務改善・自動化推進 関西国際空港内の飲食事業運営における財務・経理業務全般を担って頂きます。 ■組織構成 現状は経理スタッフ1名。今後の組織拡大・人材育成も主導。 ■業務の魅力 世界最大規模のトラベルリテール企業の日本立ち上げ期に参画し、裁量大きくFinance Headとして経営をリード。グローバル基準での財務構築や英語を活かし、APAC経営層と連携して経験を活かせます。 ■教育体制 外資系のグローバルなナレッジ共有環境あり。立ち上げメンバーとして多様な業務に携われます。 ■就業環境 完全週休二日制・年休125日と働きやすい環境。 ■想定されるキャリアパス 日本法人の財務経理部門の中心メンバーとして、今後の組織拡大やAPAC/グローバルでの更なるキャリアアップも可能。 ■企業の特徴/魅力 世界75か国5,500店舗超展開のグローバルカンパニー。外資系×スタートアップ環境で専門性と経営貢献を両立できます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ Avol Japan株式会社 住所：大阪府泉佐野市りんくう往来南2-2 りんくうエルガビル７階 勤務地最寄駅：南海空港/JR線／りんくうタウン駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 1,000万円～1,400万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：10,000,000円～14,000,000円 ＜月額＞ 833,333円～1,166,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給制度：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】社内SE◆「Avolta」日本法人立ち上げ／英語活かせるグローバル環境！年休125日
      ＜りんくうタウン／年収650万円～！スイス本社フードサービス企業「Avolta」の日本法人立ち上げフェーズに参画！＞ ■採用背景 2026年の事業開始に伴い、日本国内のIT基盤整備と運用体制の強化を進めています。 事業成長を支えるIT担当として、新たなメンバーを募集します。 ■業務概要 関西国際空港内の飲食店舗および本部業務を支えるITスペシャリストとして、POSシステムを中心としたITインフラの運用・管理を担当する仕事です。 店舗運営の安定稼働を支えるとともに、日本法人のIT基盤づくりに幅広く関わるポジションです。 ■業務詳細 ・POSシステムの設定、運用サポート、障害対応 ・バックオフィスとのデータ連携管理やセキュリティ対応 ・ネットワーク、PC、周辺機器、IP電話の導入および管理 ・店舗および本部スタッフからの問い合わせ対応 ・IT資産管理、ライセンス管理、業務システム導入支援 ・国内ベンダーや海外ITチームとの連携、各種ITプロジェクト対応 <支えるシステム・業務領域について> 飲食店舗で利用するPOSシステムを中心に、ネットワーク、PC、IP電話、業務アプリなど店舗運営と本部業務を支えるIT環境全体に関わります。 現場の安定稼働を支えながら、日本法人のIT基盤づくりにも携われる環境です。 ■組織構成 日本法人立ち上げ期のコアメンバーとして参画いただきます。 日本国内では経営層と距離の近い環境で業務を進めながら、、APAC IT Headをはじめ海外ITチームとも連携します。 ■キャリアパス POS運用、ITインフラ、ヘルプデスク、ベンダーマネジメントなど幅広い経験を積むことができます。 日本法人立ち上げ期のIT基盤構築に関わることで、社内SEやITスペシャリストとして専門性を高めるキャリアが描けます。 将来的にはグローバルプロジェクトへの参画やITマネジメントへの挑戦も可能です。 ■企業の特徴 世界最大級のトラベルリテールグループの日本法人として事業を展開しています。 海外拠点との連携機会が多く、日常的にグローバル環境で業務を進めます。 事業立ち上げ期ならではの経験を通じて、IT領域の幅広い知識と実務経験を身につけられる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ Avol Japan株式会社 住所：大阪府泉佐野市りんくう往来南2-2 りんくうエルガビル７階 勤務地最寄駅：南海空港/JR線／りんくうタウン駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 650万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,500,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 541,666円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 昇給制度：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ジェイフィルム株式会社

    石油化学メーカー
    東京都千代田区東神田2-5-15
    • 設立 1955年
    • 従業員数 608名
    • 平均年齢 42.9歳
    求人情報 全1件
    • 【東京】経理プレイングマネージャー◆在宅勤務併用可◆ラミネート製品メーカー◆
      【将来の部長候補／安定した経営基盤／食品・日用品・医療向けなど幅広い業界と取引多数◎】 ■業務概要 経理業務全般及び副部長／グループリーダーとして経理グループのマネジメントをお任せいたします。 ご本人の経験に応じて、入社後数年後に部長として活躍していただくことを期待しております。 ■業務詳細： まずは実務メインでご担当いただき、その後並行してマネジメント業務をお任せします。 ・経理業務全般：全社決算、連結決算、財務会計、会計監査対応、税務申告、銀行との折衝などをチームリーダーとして担当いただきます。 ・管理会計業務として、原価管理及び経営分析にも参画いただく予定です。 ■就業環境： ・残業時間：通常期20時間、繁忙期は40時間 ・在宅勤務：ご本人の経験に応じて、入社後約1年は基本出社となります。週1～2回の在宅を活用されている方が多いです。 ■配属先について 本社経理部は現在5名（男女比＝2：3）の体制で、うち1名が派遣社員です。 ■キャリアパス まずは、プレイングマネージャーとして自ら業務を行いつつ、部下のマネジメントを実施していただき、先々は経理部長を目指していただきます。 会社の特命業務にも関与いただくことにより、ご自身のスキルアップの機会が得られます。 ■当社について： ジェイフィルム株式会社は、1955年創業の包装フィルムメーカーとして長年培った技術力を強みに、食品・医療・日用品など幅広い業界へ製品を提供しています。原料設計から製膜、印刷、ラミネートまで一貫対応できる高い開発力を有し、顧客ニーズに合わせたオーダーメイド提案が可能です。また、環境配慮型フィルムの開発にも注力しており、安定した事業基盤と成長性、社会貢献性を兼ね備えた企業です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区東神田2-5-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～600,000円 ＜月給＞ 500,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月 ※前年実績4.6カ月） ■モデル年収： グループリーダー：830万円 副部長：1,000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ミライア

    経営・戦略コンサルティング
    東京都中央区銀座3-4-1
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 事務／未経験歓迎／月給30万円～／服装自由／女性活躍中
      • 締切間近
      少数精鋭の組織のため、メンバー同士のコミュニケーションを大切にしています。 「人と話をするのは好きだけど営業や接客はしたくない」そんな方にもピッタリのお仕事です。 具体的には… …………………… ■リストの確認作業 ■顧客情報の整理 ■顧客へのメール送信（定型文あり） ■問合せや返信があった場合、社内に共有　など M&Aに関する顧客情報の入力・整理や、社内での情報共有がメイン。 マニュアルや定型文も揃っていますので、パソコン作業に抵抗がなければOKです！ 専門知識は必要ありませんが、企業情報や機密情報を扱うため、 正確さと丁寧さを大切に業務に取り組んでいただきます。
      ■本社 東京都中央区銀座3-4-1 大倉別館 【アクセス】 「銀座一丁目駅」より徒歩2分 「銀座駅」より徒歩4分 「有楽町駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策あり
      月給30万円＋賞与＋諸手当 ※経験・スキルを考慮のうえ、優遇いたします。 ※上記金額には固定残業代（20時間分／3万7,700円）を含みます。超過分は別途全額支給します。
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    株式会社ＮＡＧＡＲＡ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-2-32STATION・Ai
    • 設立 2025年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【名古屋市昭和区】サブCTO候補／介護業界の負担軽減をIT技術でサポート
      ■募集背景： 介護現場の記録業務を音声AIで自動化する自社プロダクト『ながらかいご』を開発し、事務作業「ゼロ」を目指しています。事業拡大と機能強化を加速させるため、代表と二人三脚で技術戦略・開発組織をリードいただくサブCTO候補として技術責任者を募集します。 ■概要：音声AI介護記録サービスの技術戦略立案と開発推進を担うサブCTO候補 ■担当業務： ・『ながらかいご』のフロントエンド開発リード(TypeScript/React) ・ユーザー要望の要件化と仕様設計、技術選定 ・CI/CDの設計・改善、開発環境の整備・標準化 ・エンジニアメンバーの育成・コードレビュー ・ビジネス/デザイン部門との連携によるUX向上施策の推進 ・投資家との調整業務 ■業務内容詳細： 介護現場で利用される音声AIプロダクト『ながらかいご』の開発責任者候補として、企画～リリースまでのエンジニアリング全体をリードいただきます。現場ユーザーやビジネスメンバーからの要求を整理・要件化し、最適な技術選定を行いながら、TypeScript/ReactベースのSPAとしてフロントエンド開発を推進。並行してGitHub Actions等を用いたCI/CDパイプラインの最適化を図ります。また、コードレビューやペアプロを通じたメンバー育成、デザイナーとのUI/UX改善検討、インフラ・バックエンド担当との連携など、プロダクトの「心臓部」をつくり上げる役割を担っていただきます。また技術責任者として投資家との調整業務などにも従事頂きます ■組織構成：代表を含む4名の精鋭メンバーが活躍中。 ■キャリアパス： 開発責任者候補としてフロントエンド領域を牽引、プロダクト理解と開発基盤整備→音声AIサービス全体のユーザー要望の仕様設計・技術選定を主導し、開発組織の標準化・仕組み化を推進→サブCTOとして事業戦略に直結する技術ロードマップ策定や新規機能開発をリード ■働き方、就業環境： フレキシブルに働きながらも、スタートアップならではのスピード感と裁量の大きさが魅力です。完全週休2日制（土日）、年間休日120日、有給休暇も取得しやすい環境です。残業は業務状況に応じて発生しますが、自律的なタスクマネジメントを尊重した働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-2-32 STATION・Ai 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 800万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：667,000円～750,000円 ＜月給＞ 667,000円～750,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    UPSKILL WORKS株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower20F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／前職給与保証／フルリモートOK／案件自由選択
      • NEW
      「自分の案件単価を知らない」 「会社都合で案件が決まる」 「経験を積んでも、なかなか給与が上がらない」 ――そんな【ITンジニアが報われない働き方】をUPSKILL WORKSが変えます。 当社が目指しているのは、エンジニアが自分の価値を知り、自分でキャリアを選べる会社です。 だから還元率は業界屈指の約80～100％。 案件単価・支給額・還元率は毎月の明細ですべて開示します。 案件も会社が一方的に決めるのではなく、希望に合わせて平均30件前後を厳選して提示。 単価、勤務地、開発環境、契約形態などの情報を確認したうえで、 「収入を上げたい」「フルリモートで働きたい」「モダンな技術に挑戦したい」など、 あなた自身が納得できる案件を選択できます。 会社にキャリアを決められるのではなく、 自分の市場価値を、自分で高めていきませんか？ 【開発・インフラ案件例】 ●メタバース空間生成AIの開発・運用・最適化 ●AIによる自動3Dモデリングシステムの構築 ●医療システムのデータ解析 ●小売業向けデータ分析 ●アパレルECサイトの開発 ●DX、業務管理システム開発 ●ソーシャルゲーム開発（スマホゲーム） ●Vtuber配信プラットフォームアプリの開発 【開発環境例】 ■バックエンド（Java、Python、PHP、Go言語、C#） ■フロントエンド（TypeScript、React、Nuxt） ■クラウド、サーバー、ネットワーク関連（AWS、Azure、Linux、Windows、Cisco） ■その他（Dart、Flutter） #開発・インフラ・クラウド・AI・DX・SaaSなど豊富なプロジェクトあり （開示内容） ◇案件単価 ◇就業場所（フルリモート・ハイブリッド勤務可） ◇スキルレベル・システム環境 ◇契約形態・更新タイミング
      ≪80％以上がフルリモート・ハイブリッド勤務を実現！≫ ■東京・横浜・大阪・福岡を中心とする全国各地のプロジェクト先 ※勤務地やプロジェクトは丁寧な面談の上で決定します。 ※希望を最優先するため転居を伴う転勤はありません。 ＜オフィス所在地＞ 【東京】東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower20F 【横浜】神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビルディング5F 【大阪】大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル14F 【福岡】福岡県福岡市中央区天神2-8-38 協和ビル5F ＜スキルアップ支援完備＞ 自社研修施設「Tech academia」に専任講師がいるため、 AI、モダン開発、DX、SaaS、PMなども学べて、 自分のタイミングでキャリア相談、スキルアップが可能です！ ＜転職入社事例＞ □入社と同時に年収が100万円以上アップ □運用・監視から上流工程へのキャリアアップ □PM/PLとして再スタート □ヘルプデスクからクラウド系へのキャリアチェンジ □リモート・ハイブリッドワーク勤務
      ≪前職の総収入100％保証！還元率最大100％≫ ■月給35万円～120万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※月30時間（6万6456円～22万7848円）の固定残業代を含み超過分は別途支給します。 ★入社時点で年収100万円以上UPの実績多数！ ★即戦力の方は年収800万円以上もOK！ ＜還元率は最大100％＞ ■1年目：還元率80%以上 ■2年目～9年目：毎年還元率が上昇 ■10年以降：「全部還元」へ移行（売上から社会保険料等、必要最低限のコストを除き、残り全額が還元） ※転職を考えなくても待遇もキャリアも上げられます！ 【待機時月給保証】 もし前月までにプロジェクト先が決まらず待機になっても毎月の給与は100％支給します！ 【年収アップ事例】 ◆年収450万円⇒年収600万円／150万円UP！ └32歳（前職：大手グループのSES会社） ◆年収580万円⇒年収750万円／170万円UP！ └45歳（前職：中堅Sierでプロジェクト管理） ◆年収350万円⇒年収500万円／150万円UP！ └28歳（前職：Web制作会社）
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    Towa Stellar株式会社

    その他
    東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号渋谷道玄坂東急ビル2F－C
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • マーケター職／未経験歓迎／月給33万円～／社長直下で成長
      ★｡:ﾟ･☆:ﾟ･★｡☆｡:ﾟ･★:ﾟ･☆ ＼ あなたの「アイデア」が武器になる。／ 自分をもっと成長させたい。 人と関わる仕事がしたい。 将来、どこでも通用する力を身につけたい。 そんな方に、 Towa Stellarで新しい一歩を。 お任せするのは、 通信サービスの魅力をより多くの方に届ける PR・プロモーションに関するマーケターのお仕事。 ◇具体的な仕事内容 ■顧客ニーズや市場動向の情報収集・分析 ■通信サービスのPR施策の企画・立案 ■販促イベントやプロモーション手法の検討 ■ターゲットに合わせた訴求方法の企画 ■販促施策の実行・効果検証・改善提案 ■商業施設などでのPR活動・サービス案内 ＼＼アイデアを、カタチにできる／／ 「どうすれば興味を持ってもらえる？」 「どんな伝え方なら魅力が届く？」 お客様の反応やニーズを分析し、 効果的なPR施策を考え、実践する。 企画から実行・改善まで携わることで、 マーケティングの面白さを実感できます。 ＼＼未経験からでも成長できる／／ 代表自身が、あなたの成長をサポート。 ソフトバンク時代にトップクラスの 営業実績を残した代表から、 マーケティングの基礎やPR施策の考え方、 成果につなげるノウハウを直接学べます。 実践とフィードバックを重ねながら、 一歩ずつ成長していきましょう！
      ■東京都 千代田区、中央区、港区、新宿区、渋谷区、豊島区、台東区、墨田区、江東区、品川区、大田区、世田谷区、杉並区、中野区、練馬区、板橋区、北区、足立区、葛飾区、江戸川区、荒川区、文京区、目黒区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、府中市、調布市、町田市、多摩市、日野市、国分寺市、国立市、小金井市、小平市、東村山市、東久留米市、西東京市、武蔵村山市、青梅市、昭島市、あきる野市 ■神奈川県 横浜市、川崎市、相模原市、横須賀市、藤沢市、鎌倉市、平塚市、茅ヶ崎市、厚木市、大和市、海老名市、座間市、伊勢原市、秦野市、小田原市、綾瀬市、逗子市、愛川町、湯河原町 ■千葉県 千葉市、船橋市、市川市、松戸市、柏市、流山市、習志野市、八千代市、浦安市、市原市、木更津市、成田市、佐倉市、印西市、我孫子市、野田市、鎌ケ谷市、白井市、茂原市、東金市、君津市、富里市、四街道市、銚子市、香取市、旭市 ■埼玉県さいたま市、川口市、戸田市、蕨市、草加市、越谷市、春日部市、三郷市、吉川市、八潮市、所沢市、狭山市、入間市、新座市、朝霞市、和光市、志木市、富士見市、ふじみ野市、川越市、上尾市、桶川市、北本市 など
      月給33万円～＋各種手当＋成果に応じた賞与（支給額300万円の実績あり！！） ※経験・能力などを考慮して決定します。 ≪成果はしっかり還元≫ Towa Stellarでは、 頑張りや成果をしっかり評価。 毎月の給与だけではなく、 成果に応じて賞与へ反映することで、 一人ひとりの頑張りに応えます。
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    株式会社インフレーション

    ITコンサルティング
    東京都目黒区下目黒一丁目1番14号 コノトラビル7F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 103名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ITエンジニア／フルリモート可／自由に働いて年収188万UP
      ＼当社の特徴／ ・前職から平均188万円年収UP！ ・案件は100％あなた主導で選択！ ・紹介案件数は平均50件！ ・最低保証還元率82％ ・フルリモート/ハイブリッド/常駐から選択OK ・月平均残業7.3h ・希望有休取得率100% ・副業申請無しでOK 当社では、これまでのエンジニア経験を活かし、フリーランスと正社員の“いいとこどり”を実現可能！ フリーランス並みの「自由」と「高収入」、 そして正社員の「安定」を同時に手に入れられるSES企業です。 「会社の不透明なマージン搾取に納得がいかない」 「案件や働き方を自分で選びたい」 「正社員としての安心感・安定も捨てがたい」 そんな想いを、実績豊富な営業陣の手厚いサポートで実現します。 ★独立を目指すエンジニアも大歓迎！ ずっと正社員として安定して働くのも、 資金とスキルを貯めて独立・起業するのも、あなたの自由！ 独立を目指す方は、当社の営業力・高還元・安定した環境を「次のステージへの加速装置」として、とことん使い倒してください。 あなたの理想のキャリアを全力で後押しします◎
      【転勤・帰社日なし／全国募集】フルリモート or 全国のプロジェクト先 ◆日本全国どこでも好きな場所で働ける！ ◆リモート実施率87% ◆UIターン歓迎（東京から沖縄へ移住したメンバーも） ◆リモート／出社の頻度も自分で選べる ◆転居を伴う転勤なし ※希望や居住地を考慮し決定します ★全国で積極的に採用中 勤務地やリモートの頻度も希望を考慮して決定！
      ＼前職の給与、保証！／※還元率82％以上 月給45万円～100万円＋賞与＋各種手当 ※前職給与保証／スキル・経験により決定します。 ※給与は案件単価に完全連動 ※案件の契約内容や昇給、賞与額はすべて開示いたします。 ※上記給与には、月30時間の固定残業代（85,000円～189,000円）を含みます。超過分は別途支給。 ※待機時初月100%支給、2カ月目以降待機時は直近給与の60%支給 ■社員の年収UP例 ※当社の平均年収は656万円 ◎590万円：25歳／Java／経験2年（入社後＋180万円UP） ◎640万円：28歳／C#／経験3年（入社後＋185万円UP） ◎770万円：31歳／JavaScript／経験5年（入社後＋190万円UP） ◎830万円：34歳／Java／経験7年（入社後＋210万円UP）
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    ＩＮＴＬＯＯＰ　Ｐｒｏｊｅｃｔ　Ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都港区赤坂2-4-6赤坂グリーンクロス27F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【京都/在宅可】PM/PMOコンサルタント｜平均昇給率8.97%・成果次第で初年度から大幅年収UP
      ◆平均昇給率8.97%。SE経験を武器に、市場価値と年収を高める実行型コンサル◆ PM/PMOコンサルタントは、プロジェクト成功確度の最大化を支援する専門職です。 構想・企画などの超上流から実行・定着まで、プロジェクト全体を横断して推進します。 特定領域に閉じないため、業界・テーマを問わず活躍できる再現性の高い推進力を身につけ、将来的には事業開発などへの キャリア拡張も可能です。 ■本ポジションで得られる経験 ・プロジェクトマネジメントの専門性を体系的に習得できる。 ・業界／領域を問わず横断的に活躍できる。 ・構想～実装～定着まで幅広いフェーズに関わり、段階的なキャリアアップが可能。 ■業務内容 ▼プロジェクト上流～企画 ・IT戦略立案・グランドデザイン策定支援 ・業務改革／To-Be設計 ・RFP作成・ベンダー選定支援 ▼実行フェーズ ・進捗／課題／リスク管理 ・PMの意思決定支援（情報整理・可視化） ・ステークホルダー調整・合意形成 ・会議運営・ファシリテーション ・ベンダーコントロール ▼定着・高度化 ・プロジェクト評価・改善提案 ・運用定着支援・標準化推進 ・ガバナンス設計・高度化 ■ならではの魅力 （1） 平均昇給率8.97%｜実力次第で年収アップを実現 評価は年2回。売上貢献・デリバリー品質・組織貢献を総合評価し、年齢や社歴ではなく成果に応じて昇給・昇格が決まります。 （2） 約55,000名のプロフェッショナルネットワーク 国内最大級の人材ネットワークを活用し、大規模・高難度案件に挑戦可能。多様な経験を通じて市場価値を高められます。 （3） PMOを専門キャリアとして確立 PMOをプロジェクト成功の中核を担う専門職として位置付け。指揮型PMOやPM支援など上流案件も多く、専門性と年収の双方を高められます。 ■キャリアパス ・PM/PMOコンサルタント：意思決定以外のすべてに関与するプロジェクトマネジメントに特化。 ・戦略コンサルタント：戦略案件での超上流PJに特化。INTLOOP Strategyに異動可能。 ・ITコンサルタント：SAPや開発フェーズなどのITスキルに特化。INTLOOPに異動可能。 ・事業推進：自社サービス開発や事業開発などの各部門への異動可能。
      ＜勤務地詳細＞ 京都顧客先 住所：京都府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：428,000円～857,000円 ＜月給＞ 428,000円～857,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力に応じて、当社規定により決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ■年収モデル： ・35歳/シニアコンサルタント/700万円 ・47歳/マネジャー/1000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／カジュアル面談】PMOコンサルタント『プロジェクト成功請負人として成長』／働き方◎
      ◆“作る側”から“成功を動かす側”へ/戦略～実行～定着まで担う実行型PMOコンサル◆ 同社のPMOは単なる進捗管理ではなく、プロジェクトの成功確度を高める専門職です。 クライアントが担う意思決定に対し、その質とスピードを高めるための情報整理・推進・実行を担い、プロジェクト全体を成功へ導きます。 経験を活かし、「部分最適」ではなく全体最適の視点でプロジェクトを統括いただきます。 ■PMOとしてのミッション 本ポジションは以下の上位役割を担います： ・PMの意思決定を支える「参謀」 ・プロジェクト全体を俯瞰し推進する統括機能 ・ステークホルダー間の調整・交渉推進 →単なる管理ではなく“プロジェクト成功を左右する役割”を担って頂きます ■業務内容 DX・IT・業務改革プロジェクトにおける以下業務： ▼プロジェクト上流～企画 ・IT戦略立案・グランドデザイン策定支援 ・業務改革／To-Be設計 ・RFP作成・ベンダー選定支援 ▼実行フェーズ ・進捗／課題／リスク管理 ・PMの意思決定支援（情報整理・可視化） ・ステークホルダー調整・合意形成 ・会議運営・ファシリテーション ・ベンダーコントロール ▼定着・高度化 ・プロジェクト評価・改善提案 ・運用定着支援・標準化推進 ・ガバナンス設計・高度化 →構想～実行～定着まで一気通貫で関与し、成果に責任を持つポジションです ■ならではの魅力 （1） 「戦略だけで終わらない」実行型コンサル 戦略提案で終わらず、実行・定着まで責任を持つ環境。市場価値を高めつつ、手触り感をもってやりがいを追及できます。 （2） 約55,000名の人材ネットワーク 既存体制に縛られず不足リソースを自ら補完し、最適体制を構築。 「できない理由」を潰しながらプロジェクトを前に進められる実行力が身につきます。 （3） PMOを専門職として確立 補助ではなく「プロジェクト成功の中核」としてキャリア構築が可能。 社内にもPMOのプロフェッショナルが多数在籍しています。 ■プロジェクト特徴 ・ナショナルクライアント中心 ・業界：金融／製造／製薬／ITなど ・DX／AI／ERP／基幹刷新など →大規模・複雑なプロジェクトに参画し、社会的インパクトの大きい業務に携われます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県愛知県名古屋市中村区名駅4丁目24番5号 第2森ビル9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：428,000円～857,000円 ＜月給＞ 428,000円～857,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力に応じて、当社規定により決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ■年収モデル： ・35歳/シニアコンサルタント/700万円 ・47歳/マネジャー/1000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＩＮＴＬＯＯＰ　Ｐｒｏｊｅｃｔ　Ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ケアネット

    医療広告代理店・出版社・マーケティング・リサーチ
    東京都千代田区富士見1-8-19住友不動産千代田富士見ビル
    • 設立 1996年
    • 従業員数 203名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全26件
    • 【飯田橋】セキュリティマネージャー※次期CISO/CIO候補◆医師7割が利用する情報プラットフォーム
      • NEW
      【直近2年で売上2倍と急成長中の医療×IT企業／働きがいと働きやすさの両方を実現する「プラチナ企業」に選出！】 ■業務内容 情報システムマネジメントと情報セキュリティの双方を担う役割です ◇ITマネジメント／情報システム運営 ・コーポレートIT・社内システムの運営統括。本社およびグループ会社のID・エンドポイント・SaaS・社内システムを一体で運営し、安定稼働と業務の後押しを担う※ITチームの構築・育成を含む ・グループIT基盤の標準化・共通化。ID・エンドポイント・SaaSの共通化と中央管理、基幹・ERP・共通ツールの導入・展開を主管。 ・ITガバナンス・IT全般統制の整備、社内システムの運用・サポート体制の確立 ・IT調達・ベンダーマネジメントの統括、SaaS・クラウド等のコスト管理・ライセンス最適化 ◇情報セキュリティ ・グループ全体の情報セキュリティ体制の構築・展開。グループ会社向け基準の策定・展開、個社向けセキュリティ要件の策定・運用、SaaS移行プロジェクトへのセキュリティ要件の策定・導入 ・情報セキュリティ基本方針・各種規程・ガイドラインの改定・新規策定、運用実態の点検、社内浸透施策の企画・実行 ・ISMS等の認証取得・維持。リスクアセスメント、内部統制文書の整備、審査機関・構築支援会社との連携、内部監査・マネジメントレビューの運用。 ・グループセキュリティ課題の整理・一覧化、経営層への報告・エスカレーションの仕組みづくり、対応策の実施 ■ミッション 第二創業期として事業投資と成長を加速させている当社の事業拡大にともない、本社およびグループ会社を横断する情報システムの運営・ガバナンスの強化と、情報セキュリティ体制の構築・対外的な説明力の強化が急務となっています。 コーポレートITの運営統括と、グループ全体の情報セキュリティ体制の構築・運営を一体で担っていただき、IT基盤の標準化・共通化、IT調達・コスト管理、規程・ルールの整備、ISMS推進、グループ会社への展開までを幅広く推進いただきます。 ■会社の雰囲気 リモートワークは週2～3日利用、転勤無し、と長く腰を据えて就業が可能な環境です。当社は働きがいと働きやすさの両方を高いレベルで実現している企業の指標となる、「プラチナ企業」にランクインしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区富士見1-8-19 住友不動産千代田富士見ビル 勤務地最寄駅：JR線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 1,000万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：10,008,000円～14,769,120円 ＜月額＞ 834,000円～1,230,760円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記は想定です。選考の評価によって前後する可能性がございます。 ※別途、賞与支給の場合がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【飯田橋】事業推進・PMO◆日本の医師7割が利用する情報プラットフォーム
      【医師向け情報プラットフォームの事業推進／直近2年で売上2倍と急成長中の医療×IT企業／働きがいと働きやすさの両方を実現する「プラチナ企業」に選出！】 ■業務内容 ◇横断プロジェクト／実行計画の管理 アプリ、Web、コンテンツ、マーケティングにまたがる実行計画を一元管理し、期限、担当者、依存関係、完了条件を明確化。遅延や部門間の衝突を早期に把握し、解決に向けて推進する。 ◇KPIマネジメント Activeユーザー数、MRPlus視聴、Web講演会、新規医師UU、適合経験等の主要KPIを週次・月次でモニタリング。異常値や未達要因を一次分析し、責任者が判断すべき論点を整理する。 ◇予算・発注・投資執行の管理 予算残高、発注、外部実装、マーケティング投資等の執行状況を可視化し、予算超過・不足が見込まれる場合は、対応案を事前に整理する。最終決裁はユニット責任者が行う。 ◇関係部署・外部パートナーとの調整 国内PM／Tech、海外開発、デザイン、コンテンツ、法務、マーケティング、経営企画等との間で、スケジュール、成果物、責任分界を調整・合意し、会議後のアクションまで完遂させる。 ◇経営・会議体向けレポーティング 定例会議や取締役会向けの進捗報告、投資・ROIに関する数値資料の一次稿を作成。資料作成そのものを目的とせず、意思決定に必要な論点・数値を簡潔に整理する。 ◇意思決定支援 課題発生時に、選択肢、トレードオフ、KPIへの影響、必要工数・金額を整理し、責任者の確認待ちでプロジェクトが止まらない状態をつくる。 ■ミッション 着任後は、プラットフォームユニットにおける事業推進・PMOの中核として、計画・KPI・予算・会議体の運用を確立していただきます。実績に応じて、ユニット副責任者に近い立場として、進捗管理の最終判断、採用一次対応、対外的な実行説明等、責任者の権限の一部を担うことを想定しています。 ■会社の雰囲気 リモートワークは週2～3日利用、転勤無し、と長く腰を据えて就業が可能な環境です。当社は働きがいと働きやすさの両方を高いレベルで実現している企業の指標となる、「プラチナ企業」にランクインしております。 【メンバーや業務の紹介】 https://carenet.co.jp/recruit/people/yh/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区富士見1-8-19 住友不動産千代田富士見ビル 勤務地最寄駅：JR線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 750万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,384,560円～8,861,520円 ＜月額＞ 615,380円～738,460円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記は想定です。選考の評価によって前後する可能性がございます。 ※別途、賞与支給の場合がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ａｅｇｉｓ　ＡＩ

    システムインテグレータ（SIer）
    福岡県福岡市中央区天神1-11-1ＯＮＥＦＵＫＵＯＫＡＢＬＤＧ．７階
    • 設立 2025年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全15件
    • 【福岡】プロジェクトマネージャー◆完全AIネイティブスタートアップ◆リモート可
      • NEW
      ■業務概要： ・大型プロジェクト責任者として、現場の要件を優先度に落とし込み、製品を形にしていただきます。 ・研究開発チームのエンジニア（外部連携・フロントエンド）と組み、共創開発のロードマップとスプリントを回していただきます。 ■業務詳細： ・鉄道グループの現場・業務部門へのヒアリングと、要件の構造化・優先度の決定 ・プロダクトロードマップ・スプリント計画の運営、受け入れ基準の定義 ・画面・業務フローの仕様化（Aegis Studioの型に沿ったOS設計）と、プロトタイプでの検証 ・お客様のご担当者との定例運営、課題管理、リリース計画 ・利用データと現場の声をもとにした改善サイクルの設計 ■開発について： ・チーム：エンジニア5名／全社10名（2026年10月時点）。実装は研究開発チームが担当 ・開発手法：スプリントを回すアジャイル型の開発 ・開発環境：Aegis Studio（独自OS開発基盤）、プロトタイピングツール、Claude Code・CodexなどのAIツール ・タスク管理ツール：Linear ・コミュニケーションツール：Slack ■魅力： ・鉄道の安全を支える現場業務に、AIを活用したプロダクトで向き合えます。 ・大手鉄道グループと直接並走し、現場の声を製品に反映するサイクルを自ら設計できます。 ・立ち上げ期のプロダクトの責任者として、ロードマップから仕様まで幅広く決められます。 ・鉄道の業界知識は不要です。現場のある業務で要件を構造化してきた経験を活かせます。 ■組織の特徴： ・CTO・Chief AI Officerのもと、研究開発チームがStudio（独自OS開発基盤）と各プロダクトの設計・実装を担っています。 ・プロダクトマネージャーが現場の要件と優先度を担い、実装は研究開発チームが担当する体制です。 ・Claude CodeやCodexなどのAIツールを全面的に取り入れています。 ・経営陣との距離が近く、事業の方針や技術判断について日常的に議論しながら進めています。 ■技術環境： ・Aegis Studio（独自OS開発基盤）、プロトタイピングツール ・タスク管理：Linear 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区天神1-11-1 ＯＮＥＦＵＫＵＯＫＡＢＬＤＧ．７階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 1,000万円～1,600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：833,300円～1,333,300円 ＜月給＞ 833,300円～1,333,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■ストックオプション制度あり（年2回の評価で付与を判断） ■賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡／天神】テクニカルPM◆大手企業の業務改革◆完全AIネイティブスタートアップ◆リモート可
      • NEW
      ■業務概要： 大手企業の業務改革プロジェクトを計画から稼働まで一貫してリードしていただきます。 国内大手鉄道グループとの共創から始まり、その先の基幹システム改修級の案件を担っていただきます。 ■業務詳細： ・業務改革プロジェクトの計画・体制・予算・リスクの管理（数億円規模） ・業務部門へのヒアリング、業務棚卸、要件の優先付けと要件定義のリード（AIを活用した棚卸・要件整理を含む） ・Aegis Studioを活用したOS設計の意思決定。アーキテクチャ・データ・連携仕様を読み、研究開発チームのエンジニアと設計判断を共有 ・顧客の経営層・業務部門・情報システム部門・既存ベンダーとの合意形成、定例・ステアリングコミッティの運営 ・鉄道メンテナンスOSのPMや研究開発チームとの連携、次の案件（基幹システム改修）の提案・見積もり ■開発について： ・チーム：エンジニア5名／全社10名（2026年10月時点）PMは計画・要件定義を担い、実装は研究開発チームと分担。 ・技術：Aegis Studio（独自OS開発基盤）、Python／TypeScript、GCP・AWS ・開発環境：Claude Code・CodexなどのAIコーディング環境 ■魅力： ・大手企業の業務改革を既存ベンダーの立場ではなく、お客様と一緒につくる側からリードできます。 ・エンジニアとしての経験を活かし、技術判断にまで踏み込んだPMができます。 ・AIを前提とした新しい要件定義・開発の進め方を自ら形にしていけます。 ・創業期のため、事業の成長に直接関わる大きな裁量があります。 ■組織の特徴： ・CTO・Chief AI Officerのもと、研究開発チームがStudio（独自OS開発基盤）と各プロダクトの設計・実装を担っています。 ・PMがお客様との要件定義や計画を担い、研究開発チームと設計判断を共有しながら分担して開発を進める体制です。 ・Claude CodeやCodexなどのAIコーディング環境を全面的に取り入れています。 ・経営陣との距離が近く、事業の方針や技術判断について日常的に議論しながら進めています。 ■技術環境： Aegis Studio（独自OS開発基盤）、Python／TypeScript、GCP・AWS 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区天神1-11-1 ＯＮＥＦＵＫＵＯＫＡＢＬＤＧ．７階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 1,000万円～1,600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：833,300円～1,333,300円 ＜月給＞ 833,300円～1,333,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■ストックオプション制度あり（年2回の評価で付与を判断） ■賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ａｅｇｉｓ　ＡＩで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＡＩクラウド

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12
    • 設立 2024年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全2件
    • エンジニア／モダンスタック／リモート率86％／会社都合はゼロ
      【国内最大級のAI案件数：4,849件】 Go、Rust、TypeScript（Next.js）等モダンスタックを用いた豊富なAI実装案件を保有 【最先端～上流まで多彩なAI案件】 AI投資を強化する大手企業等、生成AI推進部門の多彩な案件を保有が豊富 【平均案件紹介数：61件】 AIによる未知のマッチングパターンと高速マッチングで最短翌日アサイン 【レガシー運用からモダン開発の主役へ】 23,570件の案件から要件定義・設計など上流も選択可 経験豊富なメンバーがリモートでもステップUPを支援 【万全のフォロー体制】 24時間365日の相談体制を完備 高難度なモダン技術への挑戦に置き去りやほったらかしはなし 【将来のキャリアパス】 ◆生成AIスペシャリスト ◆FDE（Forward Deployed Engineer） ◆AIプラットフォームアーキテクト ◆プリセールスエンジニア ◆M＆A新規事業参入
      【全国各地】 東京、名古屋、大阪、福岡を中心とした全国のプロジェクトにアサイン。 ※リモート比率：86％ ※プロジェクトは完全選択制です。 ※リモート、ハイブリッド型、常駐案件から自由に選択可能です。 ※転勤なし ※U・Iターン歓迎 ★京阪神エリア（京都・大阪・神戸）は対面カジュアル面接も歓迎です！ ご対面の場合は、昼食、夕食をご馳走します！ お酒好きな代表と飲みながらでもOKです！ あなたの悩みをお聞かせ下さい！ ★採用面談はWebで完結可能！(オフィス、カフェ等での面談も可能) 土日祝日、夜遅い時間帯の面談もOK！まずはご相談ください。 ★地方在住の方もリモートで活躍中！ ＜大阪本社＞ 大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12 ＜東京本社＞ 東京都中央区京橋1-1-1
      月給38万円～140万円＋諸手当 【平均年収：603万円／初年度年収例：450万円～1,680万円】 ※案件の契約内容や昇給額などはすべて開示します。 ※経験や能力を考慮し決定します。 ※月給には固定残業代（30時間分／8万9000円～32万8000円）が含まれています。 超過分は時間外手当を別途支給 ◆昇給あり（年1回以上）※年4回昇給の実績あり ◆賞与あり（年1回） ※支給額200万円以上の実績あり！
    • 案件ガチャなし！通勤ゼロで本気度100％の働き方へ／SE
      【リモート案件数：3,169件】 勤務地に縛られず、正社員の安定した環境で案件選択可。 「地方在住でもキャリアを妥協しない」を前提にしたリモート案件多数あり。 【大手企業の長期・安定案件】 全国どこからでも参画可能。 宮城、茨城、群馬、富山、奈良、大分などからリモートで稼働中。 【スキルアップ支援が充実】 外部研修・Udemy・資格取得支援・書籍購入・オンライン勉強会・社内コーチングなど、 場所を問わず成長できる制度あり。 【上流工程へ挑戦できる】 23,570件の案件から、要件定義・設計など上流も選択可。 経験豊富なメンバーが、フルリモートでもステップUPを支援。 運用中心から設計側へ進む選択肢あり。 【将来のキャリアパス】 ◆テックリード／スペシャリスト ◆アーキテクト ◆QA／データサインティスト ◆PM／PL／PMO ◆自社開発部門立ち上げ（データ基盤・業務システム等の新規事業企画・開発） ◆プリセールスエンジニア
      【全国各地】100％希望の案件にアサインします。 ※フルリモート、ハイブリッド型から自由に選択可能です。 ※プロジェクトは完全選択制です。 ※転勤なし ※U・Iターン歓迎 ★採用面談はWebで完結可能！（オフィス、カフェ等での面談も可能） 土日祝日、夜遅い時間帯の面談もOK！まずはご相談ください。 ★京阪神エリア（京都・大阪・神戸）は対面カジュアル面接も歓迎です！ ＜大阪本社＞ 大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12 ＜東京本社＞ 東京都中央区京橋1-1-1
      月給38万円～140万円＋諸手当 【平均年収：603万円／初年度年収：450万円～1,680万円】 ※案件の契約内容や昇給額などはすべて開示します。 ※経験や能力を考慮し決定します。 ※月給には固定残業代（30時間分／8万9000円～32万8000円）が含まれています。 超過分は時間外手当を別途支給 ◆昇給あり（年1回以上）※年4回昇給の実績あり ◆賞与あり（年1回） ※支給額200万円以上の実績あり！ ＼透明な評価制度！／ 案件の単価や契約内容、評価制度はすべてオープン。 正当に評価される環境です。 ＼勤続年数に応じた還元制度で収入も安定！／ 勤続年数に応じて還元率が上がり、10年目では100％還元。 安定した収入が得られ、長期的なキャリアアップも望めます。
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    株式会社イグニッション・ギルド

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県横浜市中区太田町2-23 横浜メディア・ビジネスセンター 7F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／設立1年／リモート／フレックス／還元率80%
      コンサルティングファーム『Trive』から生まれたスタートアップ。 ITエンジニアとして、IT業界のこれからを創っていくプロジェクトに参画しませんか？ 【★】0からのスタート！制度設計から経営に近いところまで携われます！ ◎代表は大手人材⇒SaaS出身のトップセールスです。 ◎親会社のコンサルティングファーム『Trive』との連携で資本とノウハウが既にあります。 ◎これから入っていただく方にはCTOやテックリードの席が空いています。 【★】働きやすさ＆キャリアアップには惜しみない環境です！ ◎グループ連携により約2万件以上の豊富な案件から選択可能 ◎エンド直・プライム案件多数!上流工程への挑戦も歓迎 ◎Web・スマホアプリ・AI・組込み・インフラなど幅広い領域 ◎リモート・フレックス・居住地不問など自由な働き方 【★】エンジニアファーストの徹底サポートがあります！ 会社都合のアサインは一切なし。「単価連動制」で成果を正当に還元(還元率80%超)します。独自のコネクションより商流の浅い超高単価案件を獲得。「将来どんなキャリアを描きたいか?」を最優先に、営業担当（代表）があなたの理想を実現するために伴走します。 ※入社後の職種変更はありません。
      リモート有もしくは各プロジェクト先（東京、大阪、福岡、名古屋など） ※希望は最大限考慮します ※勤務地はお選びいただけます ※希望されない転勤は発生しません ■本社 神奈川県横浜市中区太田町2-23 横浜メディア・ビジネスセンター 7F ※受動喫煙対策：あり
      月給42万円～120万円(固定残業代含む)＋賞与 ※経験・能力を考慮の上、決定します。（前給100%保証） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、（7万4,000円～21万3,000円）支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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    ヘブン・リトリート株式会社

    不動産仲介
    福岡県福岡市中央区天神2-8-41福岡朝日会館B1F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東京】営業｜執行役員COO ◆残業基本無／所有権付シェア別荘を展開◇九州からグローバル展開を目指す
      ◆◇地方創生に貢献できる成長企業／“体験×不動産”の新市場を創る／残業無・土日休可／上場を目指すコアメンバー募集／裁量大きく挑戦できる環境◇◆ ■募集背景： 九州から全国を中心にシェアリングヴィラを開発・運営する当社。 事業を立ち上げ、成長できる再現性に目途がたってきたので、不動産・信託受益権により販売を行っていきたいと考えています。 ついては、不動産特定事業法・第二種金融取引の免許を取得する必要があり、その想いに貢献してくれる方を募集します。 ■業務内容： 当社のCEOの右腕として、経営・現物不動産及び、信託受益権販売業務、開発の事業運営をお任せします。 合間にゴルフイベント、研修、セミナーの講師として営業活動も行っていただきます。 ■業務詳細： ◇リード顧客の獲得、ナーチャリングの指導、経営戦略の立案、開発物件の選定、新規開拓、マーケティング（プロフェッショナルあり）を通じて、 ハウスオーナー候補の方に当社の商品・サービスの説明、受注の獲得をマネージメントしていただきます。 ◇営業・マーケティングチームをリードしてのゴルフイベントの企画や代理店の獲得活動。 ◇ゴルフ接待、マーケティングチームとの企画創生、クレーム対応など、会社の顔として社外への対応、社内のチー　 ムビルディングにも貢献いただきます。 ■組織構成：営業本部には7～8名が在籍しています。 ■ポジションの特徴： ＜これまでの経験を生かせます＞ これまでの不動産や信託受益販売関連の業務経験を生かし、会社の成長に寄与できるやりがいがあるポジションです。 ＜様々なプロフェッショナル集団で上場を目指す＞ 九州最大の銀行も出資する100億円規模のファンドから資金調達に成功。 様々な分野のプロフェッショナルがおり、成長できる企業です。 5年後の上場を目指し、一緒に頑張ってくれる仲間を募集しています。 ■同社の魅力： 「地方創生 × 体験型不動産」という独自事業で成長する福岡発スタートアップ企業です。 経営陣は大手・会計士・コンサル出身のプロ集団で、学びの多い成長環境が整っています。 商品力が高く営業しやすいことに加え、社会貢献性とやりがいを両立できる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京事務所 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 720万円～1,116万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～830,000円 その他固定手当/月：100,000円 ＜月給＞ 600,000円～930,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■証券化マスター資格手当：100,000 (月) ■別途インセンティブ及び業績により決算賞与があります。 　インセンティブ：年間販売物件価格×1％ （例：年間販売物件価格合計4億円の場合、400万円） ■ストックオプション付与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【天神】営業｜執行役員COO ◆残業基本無／所有権付シェア別荘を展開◇九州からグローバル展開を目指す
      ◆◇地方創生に貢献できる成長企業／“体験×不動産”の新市場を創る／残業無・土日休可／上場を目指すコアメンバー募集／裁量大きく挑戦できる環境◇◆ ■募集背景： 九州から全国を中心にシェアリングヴィラを開発・運営する当社。 事業を立ち上げ、成長できる再現性に目途がたってきたので、不動産・信託受益権により販売を行っていきたいと考えています。 ついては、不動産特定事業法・第二種金融取引の免許を取得する必要があり、その想いに貢献してくれる方を募集します。 ■業務内容： 当社のCEOの右腕として、経営・現物不動産及び、信託受益権販売業務、開発の事業運営をお任せします。 合間にゴルフイベント、研修、セミナーの講師として営業活動も行っていただきます。 ■業務詳細： ◇リード顧客の獲得、ナーチャリングの指導、経営戦略の立案、開発物件の選定、新規開拓、マーケティング（プロフェッショナルあり）を通じて、 ハウスオーナー候補の方に当社の商品・サービスの説明、受注の獲得をマネージメントしていただきます。 ◇営業・マーケティングチームをリードしてのゴルフイベントの企画や代理店の獲得活動。 ◇ゴルフ接待、マーケティングチームとの企画創生、クレーム対応など、会社の顔として社外への対応、社内のチー　 ムビルディングにも貢献いただきます。 ■組織構成：営業本部には7～8名が在籍しています。 ■ポジションの特徴： ＜これまでの経験を生かせます＞ これまでの不動産や信託受益販売関連の業務経験を生かし、会社の成長に寄与できるやりがいがあるポジションです。 ＜様々なプロフェッショナル集団で上場を目指す＞ 九州最大の銀行も出資する100億円規模のファンドから資金調達に成功。 様々な分野のプロフェッショナルがおり、成長できる企業です。 5年後の上場を目指し、一緒に頑張ってくれる仲間を募集しています。 ■同社の魅力： 「地方創生 × 体験型不動産」という独自事業で成長する福岡発スタートアップ企業です。 経営陣は大手・会計士・コンサル出身のプロ集団で、学びの多い成長環境が整っています。 商品力が高く営業しやすいことに加え、社会貢献性とやりがいを両立できる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 天神サロン(本社) 住所：福岡県福岡市中央区天神二丁目8番41号 福岡朝日会館 B1F 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／天神駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 720万円～1,116万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～830,000円 その他固定手当/月：100,000円 ＜月給＞ 600,000円～930,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■証券化マスター資格手当：100,000 (月) ■別途インセンティブ及び業績により決算賞与があります。 　インセンティブ：年間販売物件価格×1％ （例：年間販売物件価格合計4億円の場合、400万円） ■ストックオプション付与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デジタルノマド

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区日本橋室町1丁目11番12号 日本橋水野ビル7階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 31.2歳
    求人情報 全2件
    • インフラエンジニア／フルリモ中心／月給42万円～／案件選択制
      • NEW
      ＼＼デジタルノマドの魅力／／ ■これまで入社した全社員が年収UP！■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件単価に連動した給与制度を採用し、還元率は業界最高水準の82％～最大100％。これまで入社した全社員が年収アップを実現し、その額は平均178万円！スキルが収入にしっかり反映される環境です。 ◆27歳・経験4年 └案件：サーバー運用保守 → AWS構築 └環境：Linux / AWS └年収：430万円→560万円 ★130万円UP ◆30歳・経験6年 └案件：NW設計構築 → ゼロトラスト基盤構築 └環境：Cisco / Palo Alto / AWS / Azure └年収：480万円→650万円 ★170万円UP ■万全のフォロー・育成体制■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現役エンジニアの代表やメンターが、一人ひとりの経験や希望に合わせて成長をサポートします。 ▼入社直後～1・2年目 構築・運用やAWSの基礎からスタート。徐々に経験の幅を広げ、IaCなどの自動化技術も習得します。 ▼2～3年目 クラウドやオンプレミス環境の設計・要件定義など、上流工程へのステップアップを目指します。 ▼3年目以降 テックリードをはじめ、クラウドアーキテクト、SRE、インフラPM、PMOなど、多彩なキャリアに挑戦できます。 ＝＝ 【プロジェクト例】 ◆NW案件 内容：商社/DC機器のリプレース 技術：Cisco(Nexsus、Cat9300)、NetAttest 環境：原則リモート(構築時出社)/残業月5h以内 単価：68万円/年収589万円 ◆AWS案件 内容：保険会社/オンプレ→クラウド移行 技術：AWS(CloudFormation等)、RHEL 環境：原則リモート/残業月5h以内 単価：85万円/年収765万円
      ＜全国のプロジェクト先＞ フルリモートを中心に、ハイブリッド勤務や出社など、希望に合わせた働き方を選択できます！ ◎勤務地・働き方は希望やスキル、ライフスタイルを考慮して決定 ◎転居を伴う転勤なし ◎帰社日なし ◎面談・打ち合わせは原則オンライン ◎U・Iターン歓迎（東京から沖縄へ移住した社員も！引越し手当あり） ＼全国で積極採用中！／ 東京・大阪・愛知・福岡を中心に、北海道から沖縄まで全国各地の案件を保有しています。居住地にかかわらず、希望のキャリアや働き方を実現できる環境です。 ■本社 東京都中央区日本橋室町1丁目11番12号 日本橋水野ビル7階 （東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩2分） ※受動喫煙対策あり ※全国5拠点（東京・横浜・大阪・名古屋・福岡）を展開中 ※希望者がいる場合は、新拠点の設立も視野に入れています
      ■月給42万円～83万円 【前職給与保証／社員全員が年収UP／平均178万円UP】 ★入社時想定年収：550万円～1,200万円 ★経験・スキル、前職給与、案件単価を考慮して決定します ※上記月給には固定残業代（月30時間分／7万5,900円～）を含みます ※超過分は別途全額支給 ※案件待機中も給与を支給します 【案件単価を公開する、透明性の高い給与制度】 当社では、案件単価と還元率（82～100％）をもとに給与を決定。担当案件の単価や適用される還元率をすべて公開しているため、給与の根拠が明確です。案件単価が上がれば給与にも即時反映されます。 【経験年数別の月給目安】 ◇実務1～3年：月給42～55万円 ◇実務4～7年：月給55～75万円 ◇実務8年以上：月給75～120万円 【年収UP例】 ■29歳｜オンプレ運用→クラウド設計主担当へ オンプレ運用3年→AWS環境設計→Terraform自動化に挑戦 年収450万円→年収680万円 ■34歳｜運用エンジニア→SRE/インフラPLへ オンプレ運用5年→クラウド監視設計→チーム横断SREへ 年収580万円→年収870万円
    • クラウドエンジニア／前職給与保証／初年度年収600万円～
      ─★デジタルノマドのおすすめポイント★─ 【POINT 01】先端技術を磨ける環境 「クラウド」「セキュリティ」「生成AI」の3領域を、これからのエンジニアに欠かせない重点技術と位置づけ、案件の獲得や人材育成に力を入れています。 学びたい技術・スキルに応じて、好きなタイミングで受講できる研修も充実。さらに、実際のプロジェクトをもとにした「設計構築シミュレーション課題」や、実機を操作できる「インフラエンジニアラボ」も完備しています。 【POINT 02 】希望の案件を選び、次のキャリアへ 常時12,000件以上の案件から、希望に合うプロジェクトを自由に選択できます。メガベンチャーや大手事業会社など、取引先も多彩。AWS・Azureを活用した新規構築を中心に、一次請け案件も豊富です。 ◆こんなエンジニアが活躍中！◆ 27歳：Linux運用1年→AWS設計2年→Terraformによる自動化を担当 29歳：Cisco運用2年→クラウドNW設計に挑戦中 25歳：ヘルプデスク2年→AWS認定資格を取得→監視設計の主担当へ 【POINT 03】働きやすさも自慢！ 設立以来、定着率95％以上を維持している当社。リモートワークを中心に、残業の少なさや休暇の充実など、無理なく、長く活躍できる環境づくりに力を入れています。 ◎フルリモート案件多数 ◎残業月平均6h以下 ◎年間休日125日以上 ◎有休消化率100％ ◎ほとんどの社員がチームで参画 ◆プロジェクト例◆ ・AWS案件 内容：保険会社/オンプレ→クラウド移行 技術：AWS（CloudFormation等）、RHEL 環境：原則リモート/残業月5h以内 単価：85万円/年収765万円 ・SV/DB案件 内容：官公庁/インフラ設計構築 技術：Azure、PostgreSQL、RHEL 環境：週3リモート/残業月5h以内 単価：70万円/年収610万円 ・コンサル／PM案件 内容：官公庁/インフラの刷新 技術：インフラ全般の知識、RFP作成・折衝スキル 環境：原則出社/残業月20h以内 単価：140万円/年収1,334万円
      ＜全国のプロジェクト先＞ フルリモートを中心に、ハイブリッド勤務や出社など、希望に合わせた働き方を選択できます！ ◎勤務地・働き方は希望やスキル、ライフスタイルを考慮して決定 ◎転居を伴う転勤なし ◎帰社日なし ◎面談・打ち合わせは原則オンライン ◎U・Iターン歓迎（東京から沖縄へ移住した社員も！引越し手当あり） ＼全国で積極採用中！／ 東京・大阪・愛知・福岡を中心に、北海道から沖縄まで全国各地の案件を保有しています。居住地にかかわらず、希望のキャリアや働き方を実現できる環境です。 ■本社 東京都中央区日本橋室町1丁目11番12号 日本橋水野ビル7階 （東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩2分） ※受動喫煙対策あり ※全国5拠点（東京・横浜・大阪・名古屋・福岡）を展開中 ※希望者がいる場合は、新拠点の設立も視野に入れています
      【前職給与保証／社員全員が年収UP／平均178万円UP】 ■月給45万円～83万円 ★入社時想定年収：600万円～1,200万円 ★経験・スキル、前職給与、案件単価を考慮して決定します ※上記月給には固定残業代（月30時間分／7万5,900円～）を含みます ※超過分は別途全額支給 ※案件待機中も給与を支給します 【案件単価を公開する、透明性の高い給与制度】 当社では、案件単価と還元率（82～100％）をもとに給与を決定。担当案件の単価や適用される還元率をすべて公開しているため、給与の根拠が明確です。案件単価が上がれば給与にも即時反映されます。 【経験年数別の月給目安】 ◇実務2～3年：月給45～55万円 ◇実務4～7年：月給55～75万円 ◇実務8年以上：月給75～120万円 【年収UP例】 ■29歳｜オンプレ運用→クラウド設計主担当へ オンプレ運用3年→AWS環境設計→Terraform自動化に挑戦 年収450万円→年収680万円 ■34歳｜運用エンジニア→SRE/インフラPLへ オンプレ運用5年→クラウド監視設計→チーム横断SREへ 年収580万円→年収870万円
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    株式会社Ｇｌｏｂｅｘａ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区西新宿3丁目3番13号西新宿水間ビル2F
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／フルリモ・副業ＯＫ／ＳＮＳマーケター／月給３5万
      • NEW
      ▼具体的な仕事内容 ＃Ｗｅｂサイト・ＬＰのデザイン制作 ＃ＳＮＳ・広告クリエイティブ（バナー・ビジュアル）制作 ＃ＵＩ／ＵＸを意識したページ設計・改善 ＃インフルエンサー施策・ＳＮＳ連動デザイン ＃生成ＡＩを活用したクリエイティブ制作 など ※ＷｅｂデザインやＳＮＳクリエイティブにかかわるマーケターの様々なお仕事を兼務します。 ＝＝＝ ≪“好き”を仕事に。実案件へチャレンジ≫ 研修後は、Ｗｅｂサイト・ＬＰ制作やＳＮＳ広告、バナー制作など幅広いプロジェクトへ。 「デザインを極めたい」「ＳＮＳに関わりたい」など、あなたの得意分野や挑戦したい領域を考慮して案件をお任せします。 ≪ゼロから、クリエイティブスキルを身に付ける≫ 未経験を前提に、配色・レイアウト・デザインの基礎からＵＩ／ＵＸまで段階的に学べる実践研修をご用意！ ≪ＳＮＳ×動画×インフルエンサー案件も≫ 企業のＰＲやプロモーション企画、インフルエンサー施策、ＹｏｕＴｕｂｅ・ショート動画の企画・撮影・編集まで一貫して携われます。 トレンドを生み出すクリエイティブに関われる、ワクワクの多い環境です！
      【本社】東京都新宿区西新宿3-3-13 西新宿水間ビル2F 【大阪支社】大阪府大阪市中央区南船場３丁目２－２２ おおきに南船場ビル205 【福岡支社】福岡県福岡市中央区天神2丁目2-12Ｔ＆Ｊビルディング7F 【名古屋支社】愛知県名古屋市中村区名駅4丁目24-5第2401 ※試用期間後は基本的にリモートワークになりますので出社もありません。
      月給35万円～＋インセンティブ ※残業代別途全額支給 === 【研修期間中】 月給：23万円～25万円＋インセンティブ ※残業代別途全額支給 ※その他、同条件 ※研修期間中は出社となります。 ※固定残業代は含まれておりません。 ※研修期間は６ヵ月間となります。
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    ＧＬＣ株式会社

    土地活用
    福岡県福岡市博多区博多駅前3-4-112F
    • 設立 -
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全14件
    • 【福岡／博多】意匠設計◆自社ブランドの賃貸マンションの住みやすさなどを追求◆17期連続で増収中
      • NEW
      ～東証スタンダード上場企業／年休125日でワークライフバランス◎～ ■業務概要 自社ブランドの賃貸マンション「LIBTH」の意匠設計および工事監理をお任せいたします。 長期入居につながる住みやすさや、資産価値を維持できる収益物件を追求し設計していくことがミッションです。 「仕入れ（ビジネス）×設計（クリエイティブ）×施工（技術）を一気通貫で学べる環境で、 実務を通じて着実にスキルを高めていただけるポジションです。 ■業務詳細 ◇ボリュームチェック・企画 用地仕入担当が取得した土地情報に基づき、その土地のポテンシャルを最大限に引き出すプランニングを行います。 ◇設計業務 基本設計から実施設計、役所との事前協議、確認申請業務までを担当します。 ◇工事監理 着工後、設計図通りに施工が進んでいるか、品質が保たれているかを現場で確認。 設計の意図を形にする最終工程まで責任を持って関わります。 ◇ブランドのブラッシュアップ 経営者層との定期の打ち合わせを実施し、より魅力的なブランドにするための協議を行います。 ホテルなど新規事業のデザインに関わっていただく事もあります。 ◇プロジェクト管理、進捗管理 メンバーの進捗確認や、部全体のプロジェクト管理もお願いします。 ■携わる物件 ・RC造10～15階建ての投資用賃貸マンション ・1棟あたり平均35戸前後の中規模物件を中心に担当いただきます。 ■当社について 不動産投資家（オーナー様）に対し、主に投資用新築一棟賃貸マンション「LIBTH」の用地仕入、企画・設計、施工、賃貸仲介、賃貸管理、売却までのワンストップサービスを提供する不動産投資マネジメント事業を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-4-1 12F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 804万円～1,007万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：443,900円～573,900円 その他固定手当/月：150,000円～170,000円 ＜月給＞ 593,900円～743,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 年収は経験・能力等を考慮して決定します。 ■昇給：年2回（1月・7月） ■賞与：年2回（2ヶ月分/年） ■上記「その他固定手当/月」内訳：役職手当（50,000円～70,000円）＋資格手当（100,000円） ※管理監督者としての採用のため残業手当はありません（深夜残業を除く） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多】意匠設計（課長～次長）◆マンション・ホテル等の新規事業のブランド構築にも関与
      ～東証スタンダード上場企業／年休125日でワークライフバランス◎／資格手当あり／年収850万円から～ ■業務内容： 自社ブランドの賃貸マンション「LIBTH」の意匠設計および工事監理業務をお任せいたします。 単なる図面作成にとどまらず、図面精度・デザイン・コスト・納期のチェックやメンバーへの技術指導など、組織全体のパフォーマンスを引き上げる中心的存在としてご活躍いただくポジションです。 ■業務詳細： ・企画・ボリュームチェック ・基本設計・実施設計・各種申請業務 ・図面チェック・技術サポート（精度・デザイン・コスト・納期の確認とアドバイス） ・案件配分・進捗フォロー ・工事監理（現場での品質確認・設計意図の反映） ・ブランド強化（新規事業のデザイン・ブランド構築など） ■携わる物件： ・RC造 10～15階建て／平均35戸前後の投資用賃貸マンション ■業務の魅力： ◎長期入居につながる住みやすさと、収益物件としての資産価値を両立する本質的なデザイン・設計を徹底的に追求できます。 ◎マンションの枠にとどまらず、ホテルをはじめとする新規事業のデザイン・ブランド構築にも関わっていただけます。 ■当社について： 不動産投資家（オーナー様）に対し、主に投資用新築一棟賃貸マンション「LIBTH」の用地仕入、企画・設計、施工、賃貸仲介、賃貸管理、売却までのワンストップサービスを提供する不動産投資マネジメント事業を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡本社 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-4-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 850万円～1,170万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：480,200円～687,300円 その他固定手当/月：150,000円～170,000円 ＜月給＞ 630,200円～857,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 年収は経験・能力等を考慮して決定します。 ■昇給：年2回（1月・7月） ■賞与：年2回（2ヶ月分/年） ■上記「その他固定手当/月」内訳：役職手当（50,000円～70,000円）＋資格手当（100,000円） ※管理監督者としての採用のため残業手当はありません（深夜残業を除く） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スノア

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田淡路町2-1-401
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全2件
    • 夢中になれる面白さ／フルリモート研修3ヵ月／ゲームテスター
      ━≪≪スノアはこんな会社です！≫≫ ★IT人材育成に力を注ぐIT会社 ★平均年齢26歳！仲間と一緒に成長できる ★大手企業からベンチャー企業まで多数の取引 ★年功序列なし！スピード昇給・昇格可能 ★プライベートも大切にできる環境 ━≪≪ゲームテスターの仕事とは？≫≫ ゲームやアプリのバグやエラーを未然に防ぐため、 試作品のテストや検証を行うお仕事です。 ゲームやアプリを使っているときに、 画面が固まったり電源が落ちてしまうと困りますよね？ エラーのない完璧な商品やサービスを提供するためには “テスター”の存在は必要不可欠！ スキルも市場価値も高められるITポジションです。 ━≪≪入社後は研修からスタート！≫≫ ゲームテスターとして活躍するためには、 開発知識やエラーの発見方法など専門知識が求められます。 そこで当社では未経験から成長できる研修体制を用意！ 研修期間は3ヵ月で、文系・理系不問でゼロからチャレンジできます。 【研修内容】 ◎プログラミング基礎 ◎エラーやバグの発見方法 ◎アプリの仕組みについて ◎ネットワーク・サーバの基本 ◎プロジェクトの進め方　など 【研修のポイント】 ◎研修期間はじっくりと3ヵ月間 ◎研修期間はフルリモートOK ◎専任講師がカリキュラム形式でレクチャー ━≪≪ワクワクできる仕事多数！≫≫ 研修後は学んだことを活かせる業務から始めます。 最初は先輩と一緒に基本業務から取り組み、 少しずつレベルを高めていきましょう。 開発中のゲームやアプリを操作できたり、 ユーザーが楽しんでいる反響を受け取れたり、 たくさんのやりがいを感じられます！ 【プロジェクト例】 ☆人気スマホゲームのテスト業務 ☆有名アプリのアップデート検証 ☆オンライン対戦ゲームの動作確認 ☆ガチャ・課金システムのチェック　他多数！
      【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都千代田区神田淡路町2-1-401 └都営新宿線「小川町駅」より徒歩1分 └東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩2分 └東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩3 【研修終了後】 □東京23区を中心とした全国各地のプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。
      ■月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収350万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。 【年収アップイメージ】 年収450万円（未経験入社2年目） 年収550万円（未経験入社3年目） 年収650万円（未経験入社5年目）
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    株式会社保険見直し本舗グループ

    保険代理店
    東京都新宿区新宿5-17-18
    • 設立 2025年
    • 従業員数 202名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全7件
    • コールセンタースタッフ／未経験歓迎／年休123日／ccGPx
      • NEW
      *+. 自分らしく働こう！ .+* 年休123日×残業月5h程度！ 服装・髪型・ネイルも自由だから、 おしゃれも我慢しなくてOK！ 【 仕事内容 】 ￣￣ お電話で保険サービスをご案内いただきます。 ◎お客さまは既にお付き合いのある方ばかり！ ご契約内容や近況のご確認をして、 保険の見直しや最適なサービスをご案内します。 ＼ ここがPoint！ ／ ☆未経験でも、無理なくスタート！ 教育体制が万全なので、お客さま対応が初めて！ という方でも心配いりません。 マニュアルやトークスクリプトもあるので お話の展開が想定しやすいのも安心！ ☆チーム制×ノルマなし 6~8名前後で、お互いに声をかけながら チームで仕事を進めます。 だからこそ、困ったことがあっても 一人で抱え込むことのない環境です！ 【 入社後は？ 】 ￣￣ ▼導入研修（1～2週間） 保険の知識はもちろん、 基礎的なビジネスマナーなども学びます。 ▼チームに配属 先輩社員のOJTを中心に、 実務研修で一連の流れを理解！ eラーニングや定期研修を受講しながら 資格取得も目指しましょう。 ▼一人立ち（入社半年後） 専門資格取得後、お客さまへのご案内デビュー！ お電話にてお客さまのニーズを聞きながら、 最適な商品をご案内しましょう。 保険に加入したまま見直しをしていない方や、 保障期間が超過する方へ向けたご案内が中心◎ ※今年4月より研修チームが発足！教育体制をさらに強化しました！ ※一人立ち後も、先輩や上司がすぐにフォローします。 【 スキル・キャリアUPも！ 】 ￣￣ 入社年数や経験問わず、意欲があれば 希望部署へチャレンジできる社内公募制度あり！ 社内外の研修や講義も豊富で、学べる分野は多岐にわたります。 ※成約率は33％で、新卒1年目で経理に異動という実績も！
      【転居を伴う転勤なし／東京・札幌・仙台・大阪のいずれか】 ※希望の勤務先に配属となります ■新宿本社　 東京都新宿区新宿5-17-18 H＆Iビル5F～8F ◎JR各線・京王線・小田急線・大江戸線「新宿駅」より徒歩10分 ■池袋営業所 東京都豊島区東池袋1-25-8 タカセビル4F～6F ◎JR「池袋駅」よりら徒歩6分 ■札幌営業所　 北海道札幌市中央区北三条西3-1-25 メットライフ札幌北三条ビル9F ◎地下鉄南北線・地下鉄東豊線「さっぽろ駅」より徒歩3分 ◎JR「札幌駅」より徒歩5分 ■仙台営業所　 ◎宮城県仙台市青葉区五橋1-6-6 五橋ビル4F ■大阪営業所 大阪府大阪市中央区瓦町四丁目7番4号 南星瓦町ビル4F ◎大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ■新宿本社・池袋営業所・大阪営業所 月給250,000円～340,000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月40,000円～50,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■札幌営業所・仙台営業所 月給235,000円～330,000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月40,000円～45,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・能力を考慮し決定します
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    Cyberz株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区神田多町2-1-23 神田東山ビル7F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • フルリモート研修3ヵ月／AI技術も習得OK／ITエンジニア
      ★フルリモート研修3ヵ月あり！ ★未経験からITエンジニアを目指せる！ ★男女比6:4の明るい企業文化♪ ★実力に合わせてスピード昇給・昇格！ ★ワークライフバランスを大切にできる♪ 知識ゼロからITエンジニアとして活躍できるだけではなく、 AIをはじめとした最新技術も扱えるエンジニアを目指せます！ せっかくIT業界で活躍するなら、圧倒的な成長も手にしてみませんか？ ◆◇未経験からチャレンジできます！◇◆ まずは「ITとは？」を学べる自社内研修からスタートします。 プログラミング言語やネットワーク・サーバの仕組みなど、 ITエンジニアとして必要な知識をゼロから学べます。 専任講師がカリキュラム形式でレクチャーするので、 文系・理系も一切不問で、 分からないことは質問しながら少しずつ理解を深めていきましょう。 ≪≪研修中はフルリモートOK！≫≫ 3ヵ月の研修期間は、対面またはフルリモートを選択できます。 遠方にお住まいの方は、現在の場所で研修を受けられます。 引っ越しや入社準備を焦ってすることなく、 じっくりとITエンジニアデビューを目指すことが可能です！ ◆◇少しずつ成長しよう！◇◆ 研修後はいよいよITエンジニアとして実際のプロジェクトで活躍します。 最初は先輩と一緒のチームで、 研修で学んだことを活かせる業務からお任せします。 いきなり難しいことを担当しないので安心してください。 ≪≪プロジェクト例≫≫ ◆大手ECサイトの新機能開発・テスト支援 ◆国内大手自動車メーカーの品質管理システム開発 ◆人気ゲーム会社のアプリ開発サポート ◆大手飲料メーカーの物流システム開発 ◆大手金融機関の社内ポータルサイト ☆そのほか、AI・DX・自動化などの最先端プロジェクトも多数あります！ ☆エンジニアデビュー後も研修や勉強会、資格取得支援などを利用できるため、 学ぶ意欲を形にできます！
      【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都千代田区神田多町2-1-23 神田東山ビル7F └各線「神田駅」徒歩2分 └各線「淡路町駅」徒歩4分 【研修終了後】 □東京・大阪を中心とした全国各地のWebプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。
      ■月給28万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収380万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給26万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆実務経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 【年収例】 年収420万円／ITエンジニア職（経験2年入社） 年収700万円／ITエンジニア職（経験4年入社） 年収920万円／ITエンジニア職（経験6年入社）
    • Webデザイナー／未経験歓迎／フルリモート研修／年休125日
      • NEW
      「Webデザイナーを目指す人に、チャレンジする環境を整えたい！」という想いで、 Web・IT研修を用意し、未経験人材の育成に力を注いでいます。 入社後は3ヵ月のフルリモート研修で、Web知識をゼロから習得しましょう！ 研修後はコーポレートサイト制作やバナー広告、ECサイト制作など 様々なWebデザインプロジェクトで活躍できます。 「Webデザインを仕事にしたい！」というその想いを、私たちが全力で応えていきます！ ◆◇具体的な業務内容◇◆ 最初はバナー広告やLP（ランディングページ）制作などの初級業務からスタート！ 将来的にはWebサイトやECサイト、コーポレートサイトの制作など、 中・上級Webデザイナーへと成長できます。 大手企業からベンチャー企業まで幅広く取引している当社であれば、 様々なWebデザイン業務にチャレンジ可能です。 ◆◇研修をご紹介します！◇◆ 入社後3ヵ月の本社研修またはフルリモート研修で、 Webスキルをゼロから習得していきます。 PhotoshopやIllustratorなどのデザインソフト、 HTMLやCSSなどのコーディングスキルも基本から丁寧に教えます！ ／ 　未経験でも大丈夫！ 　研修のポイント！ ＼ ★専任講師がカリキュラム形式で研修を実施 ★研修期間はじっくりと3ヵ月間（フルリモートOK） ★複数名採用だから同期と一緒に成長できる ★未経験者向けの内容だから不安になる心配なし ★経験者の方はスキルアップの場としてもOK ◆◇研修後は様々なWeb案件で活躍！◇◆ クライアントは多種多彩！食品・飲料メーカー、自動車メーカー、 美容業界、教育関連、建築・不動産、大手・上場企業など、 多くの人々が閲覧するWeb制作に関われるので、 大きなやりがいを感じられます！ ＜案件例＞ ◎コーポレートサイト制作 ◎Webバナー、広告制作 ◎ECサイト制作 ◎UI/UXデザイン
      【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都千代田区神田多町2-1-23 神田東山ビル7F └各線「神田駅」徒歩2分 └各線「淡路町駅」徒歩4分 【研修終了後】 □東京・大阪を中心とした全国各地のWebプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。
      ■月給28万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収380万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給26万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆実務経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 【年収例】 年収420万円／Webデザイナー職（経験2年入社） 年収700万円／Webクリエイター職（経験4年入社） 年収920万円／Webクリエイター職（経験6年入社）
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    株式会社ＳＴＲ

    日用品・雑貨 （商社）
    愛知県春日井市上条町9-60-1GRAMB3上条町102
    • 設立 -
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全6件
    • 完全反響の買取営業／残業なし／直行直帰OK／年間休日126日
      【挑戦できる環境が魅力】 ＝＝＝ ◎事業成長のためのコアメンバー募集！ 「催事買取の分野で日本一を目指す」という目標を掲げ、設立わずか数年で急成長を遂げている当社。 事業をさらに拡大させる中核メンバーとして活躍できます。 ◎全員でミーティング・勉強会を実施 社長を含めた社員全員で随時ミーティングを実施。 立てた目標に対してどう行動していくかを毎期話し合います。 また、営業に関する勉強会も随時開催。 成功事例の共有やよりよい対応のため意見を交換しあえる環境があります。 ◎拡大を見据えた挑戦を 今後は買取事業だけでなく、複数の事業を展開する予定です。 将来的にはホールディングス化も視野に入れた成長を遂げている最中。 そのため、自分のアイデアや経験を事業に反映できるほか、ゆくゆくはグループ会社の幹部としても活躍できます。 【具体的な仕事内容】 ＝＝＝ ◆買取イベントの会場運営管理（4～5日間） ◆貴金属、ブランド品などの査定・買取交渉 ◆来場促進のための会場内コミュニケーション ◆反響分析および報告業務 ★完全反響営業となります。 【入社後の流れ】 ＝＝＝ ▽まずは座学研修からスタート 会社のルール・規定から商品知識、接客の流れなどを座学で学びます。 ▽現場でのOJT 基礎を身につけたら実際の現場での業務経験を積みます。 先輩と一緒に会場での対応を行いながら、5～6カ月ほどかけて独り立ちを目指します。
      【直行直帰OK】★U・Iターン歓迎！ ★名古屋・岐阜・静岡・徳島の各地域で募集！ 各エリアに近いイベント会場での勤務となります。 ＜本社＞ ・名古屋を中心に愛知県 ・多治見市／美濃加茂市／各務原市など愛知県寄りのエリア ・静岡県内 ＜徳島＞徳島県のイベント会場※直行直帰／社用車貸与あり ★徳島は本社所属となり、自宅から買取イベント会場への直行直帰となります。 ◆本社／愛知県春日井市上条町9-60-1 GRAMB3上条町102 ※転居を伴う転勤はありません。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給35万円～45万7746円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月3万4159円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 【モデル年収】 ◆入社1年目／20代 年収700万円～年収800万円 ◆入社2年目／30代 年収1200万円 ★月給40万円＋インセンティブ＋決算賞与で高収入を目指せます！
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    株式会社グリットワイズ

    総合コンサルティング
    東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー16F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 117名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【六本木】シニアコンサルタント◆急速成長中／創業フェーズのため貢献度や裁量◎
      ～2031年3月に売上300億円・コンサルタント数1,500名の事業規模を目指しております／事業運営の柔軟性・スピード◎／適正価格での提供を実現～ ■事業企画： 業界最速の事業成長を目指し、2031年3月に売上300億円・コンサルタント数1,500名の事業規模を目指しております。 優秀人材採用・育成、営業体制強化等積極投資を通じて、クライアントへの提供価値を拡大し計画達成を図っております。 ■業務概要： 各業界のリーディングカンパニーに対し、戦略立案から実行支援まで一連のコンサルティング業務をご担当いただきます。 業界や機能軸に限定せずワンプールでの採用を実施しますので、幅広い業界・領域で経験を積むことが可能です。 ■業務詳細： ◇strategy - 新規事業戦略策定、中期経営計画策定、M&A戦略・PMI支援 ◇operation - 業務プロセス改善、組織・人事制度設計、サプライチェーン最適化 ◇IT - ERP導入、データ分析基盤構築、サイバーセキュリティ体制構築、大規模システム更改支援 ◇DX - デジタルマーケティング支援、RPA・AI活用による業務自働化、データアナリティクスによる顧客行動分析・売上予測 ■サービス特徴： (1)品質担保／向上： ・常駐型＋100％専任体制による品質保証 ・営業／コンサル分業による品質担保 (2)適正価格： ・国内資本 / 独立資本で実現する適正価格 ■当社の魅力： (1)事業運営の柔軟性・スピード： 柔軟かつ機動力の高い事業運営、経営層との距離が近いこと、独立系による財務の柔軟性などにより、柔軟性や早いスピード感を実現しております。 (2)大企業さながらの安定性： 大手ファーム出身者等の経験豊富な創業メンバーによる品質担保、体系的な教育体制など安定性を確保しております。 ■当社について： 10月に創業したばかりの新進気鋭の総合コンサルティングファームです。 業界最速の事業成長を目指し、2031年3月に売上300億円・コンサルタント数1,500名の事業規模を目指しております。 営業とコンサルタントが完全分業しているため、デリバリー品質に集中できる環境が整っており、国内資本・独立資本だからこそ実現できる高い利益還元率も魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー16F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 客先常駐 住所：東京都23区内 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：8,000,000円～11,000,000円 ＜月額＞ 571,428円～785,714円（14分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【IT経験者歓迎／六本木】シニアコンサルタント◆急速成長中／創業フェーズで裁量大
      ～2031年3月に売上300億円・コンサルタント数1,500名の事業規模を目指しております／事業運営の柔軟性・スピード◎／適正価格での提供を実現～ ■事業企画： 業界最速の事業成長を目指し、2031年3月に売上300億円・コンサルタント数1,500名の事業規模を目指しております。 優秀人材採用・育成、営業体制強化等積極投資を通じて、クライアントへの提供価値を拡大し計画達成を図っております。 ■業務概要： 各業界のリーディングカンパニーに対し、戦略立案から実行支援まで一連のコンサルティング業務をご担当いただきます。 業界や機能軸に限定せずワンプールでの採用を実施しますので、幅広い業界・領域で経験を積むことが可能です。 ■業務詳細： ◇strategy - 新規事業戦略策定、中期経営計画策定、M&A戦略・PMI支援 ◇operation - 業務プロセス改善、組織・人事制度設計、サプライチェーン最適化 ◇IT - ERP導入、データ分析基盤構築、サイバーセキュリティ体制構築、大規模システム更改支援 ◇DX - デジタルマーケティング支援、RPA・AI活用による業務自働化、データアナリティクスによる顧客行動分析・売上予測 ■サービス特徴： (1)品質担保／向上： ・常駐型＋100％専任体制による品質保証 ・営業／コンサル分業による品質担保 (2)適正価格： ・国内資本 / 独立資本で実現する適正価格 ■当社の魅力： (1)事業運営の柔軟性・スピード： 柔軟かつ機動力の高い事業運営、経営層との距離が近いこと、独立系による財務の柔軟性などにより、柔軟性や早いスピード感を実現しております。 (2)大企業さながらの安定性： 大手ファーム出身者等の経験豊富な創業メンバーによる品質担保、体系的な教育体制など安定性を確保しております。 ■当社について： 10月に創業したばかりの新進気鋭の総合コンサルティングファームです。 業界最速の事業成長を目指し、2031年3月に売上300億円・コンサルタント数1,500名の事業規模を目指しております。 営業とコンサルタントが完全分業しているため、デリバリー品質に集中できる環境が整っており、国内資本・独立資本だからこそ実現できる高い利益還元率も魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー16F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 客先常駐 住所：東京都23区内 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：8,000,000円～11,000,000円 ＜月額＞ 571,428円～785,714円（14分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    合同会社横浜ピア８ホスピタリティ

    ホテル・旅館・宿泊施設
    神奈川県横浜市中区新港2-14-1
    • 設立 2019年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【横浜・みなとみらい】クラブラウンジ・マネージャー／ミシュラン掲載ホテルで上質なホスピタリティを提供
      【ミシュランガイド掲載／クラブラウンジ・マネージャー／横浜みなとみらいの上質なホテルでホスピタリティ力を発揮できるポジションです】 ■業務概要 当社が運営するラグジュアリーホテル「インターコンチネンタル横浜 Pier 8」にて、クラブラウンジ・マネージャーとしてラウンジ全体の運営管理やチームマネジメントをお任せします。国内外のお客様に対し、パーソナライズされたきめ細やかなサービスを提供し、ホテルのブランド価値向上に貢献いただきます。 ■業務詳細 ・クラブラウンジ利用ゲストのチェックイン・チェックアウト対応 ・クラブラウンジでの上質な接客と料飲サービスの提供 ・ゲストからのお問い合わせ、ご要望への迅速な対応 ・レストラン予約や送迎手配等のコンシェルジュ業務 ・スタッフの育成、指導およびチームのマネジメント ・サービス品質向上を目指した運営管理 ・国内外の多様なゲストへのホスピタリティ提供 ■扱うサービス クラブラウンジにおける高品質な料飲サービス、各種コンシェルジュ業務、オーダーメイドの接客対応を担当します。 ■組織構成 6名体制（平均年齢20代）。既存メンバーのマネジメントを通じてチーム力強化をリードしていただきます。 ■業務の魅力 ミシュランガイド掲載の評価を受けるラグジュアリーホテルで、国内外のVIPゲストに寄り添ったおもてなしを実践。夜勤なし・転勤なし、安定した働き方が可能です。 ■教育体制 入社後は研修制度やOJTでラウンジ業務やマネジメントスキルを習得でき、成長意欲をしっかりサポートします。 ■就業環境 シフト制（月10日休み／希望休取得可）、休憩室・フリードリンクなど福利厚生も充実。勤務は日勤のみです。 ■想定されるキャリアパス マネージャー経験を活かし、今後はホテル全体の運営管理や本部ポジション等、幅広いキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力 ウォーターフロントの立地・世界水準のホスピタリティ・グループ内研修制度も魅力。上質なサービスを追求する環境で自身の成長を実感できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市中区新港2-14-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：420,000円～450,000円 ＜月給＞ 420,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 年収にはインセンティブ（年収の10％）が加算されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本コロムビアグループ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区神宮前1-4-16
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【神宮前】労務マネージャー◆エンタメ×AI企業／労務DXと制度構築を牽引◎年休126日
      ■当社について 日本初の音楽・エンタメDNAを持ち、AIを核に次世代クリエイティブとコンテンツ体験を創出するプロデュース企業です。AI×コンテンツ共創プラットフォームやIP事業を軸に新市場の成長機会を推進しています。 ■業務内容 今後の事業成長や将来的なIPOも見据えた労務コンプライアンス・管理体制の強化に向け、実務を担いながらチームをリード頂ける方を募集します。 ■業務詳細 日常の労務業務を自ら担当するプレイングマネージャーとして、労務業務の安定運用に加え、業務改善やメンバーのマネジメント・教育にも携わって頂きます。AI・DXを活用した業務効率化や人事労務領域の仕組みづくりにも取り組んで頂き、将来的には人事労務領域の中核メンバーとして組織づくりを担って頂くことを期待しています。 ＜メイン業務：労務＞ ・労務業務全般（給与計算、社会保険手続き、勤怠管理 等） ・入退社手続き、各種人事手続き ・就業規則・各種社内規程の運用・改定 ・労務相談、労働法令・コンプライアンス対応 ・労務リスクの把握・対応 ・メンバーのマネジメント・教育、業務フォロー ・業務フローの見直し・改善、業務品質の向上 ＜AX・DX／AI活用に関わる業務＞ ・勤怠管理・給与計算等のデジタル化・効率化 ・人事データの整備・活用、レポーティングの高度化 ・AIツールを活用した業務効率化 ・人事労務領域におけるDX・業務改善施策の企画・実行 ＜拡張業務（希望・適性に応じて）＞ ・採用（新卒・キャリア採用） ・人事評価・教育制度の運用・改善 ・その他、人事制度・人材施策に関する業務 ※まずは労務領域を中心にご担当頂き、ご経験・適性に応じて人事領域へ業務の幅を広げて頂くことも可能です。 ■組織構成 人事は5名在籍。全員が労務、人事制度、採用など人事業務を横断的に担当しており、協力しながら業務を進めています。 ■魅力 少数精鋭組織の中で、主体的に意思決定や業務改善を進めていただける環境で、経営陣との距離が近くスピーディーな意思決定のもとで裁量を持って業務に取り組むことができます。将来的には、人事制度全般や組織戦略にも関与し、人事責任者候補としてのキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前1-4-16 神宮前M-SQUARE 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～810万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～530,000円 ＜月給＞ 400,000円～530,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力・経験・スキルなどを考慮のうえ当社規程により決定 賞与（平均評価で1.5ヶ月分を年2回支給） ※上記の月額に月30時間分（19,124円～25,339円）の深夜残業見合給を含みます。超過分は別途支給します。時間外の残業手当の支給は管理監督者のため対象外です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    まちづくり開発株式会社

    その他商社
    愛知県長久手市山越505
    • 設立 2025年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知/長久手】経理※責任者候補＜内製化／ゼロから管理基盤を整備＞転勤なし・年休120日以上
      ■募集背景: 当社は新規事業の拡大と複数拠点展開を見据え、これまで外部会計事務所に依存していた経理業務を社内で整備するため、経営に近い経理・財務の専任担当を募集します。月次決算や資金管理体制の構築を通じて事業判断を支えるポジションです。 ■概要：経営直下で月次・年次決算や資金管理等の基盤構築を自走で推進 ■担当業務： 月次・年次決算体制の構築と実務 予算策定・予実管理の導入運用 資金繰り表・キャッシュフロー管理 投資案件の損益管理・分析 金融機関対応・資料作成 会計ソフト選定・内部規程整備 子会社や外部会計事務所との連携支援 ■業務内容詳細： 社長へ直接報告・提案する経理・財務責任者として、ゼロから管理基盤を整備していただきます。月次・年次決算の取りまとめから、予算・資金繰りの設計、管理会計による経営レポーティング、金融機関向け資料の作成、会計システム選定や業務フロー・規程の整備まで幅広く担当していただきます。外部事務所や子会社との調整も行い、事業成長に直結する財務基盤を構築します。 ■キャリアパス：入社→経理業務の立ち上げ担当→管理会計・予実管理の中核担当→経営に近い財務分析の上位スペシャリスト ■働き方、就業環境： 少数精鋭の組織で裁量が大きく、自律的に業務推進できます。リモートワークやフレックスは相談可。業務状況により残業が発生しますが、効率重視でワークライフバランスに配慮した運用を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県長久手市山越505 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 630万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：392,000円～498,000円 その他固定手当/月：133,000円～168,000円 ＜月給＞ 525,000円～666,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 業績に応じて決算賞与あり 監理監督者の為残業手当無し 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    JAPAN TALENT AGENT株式会社

    人材派遣
    東京都港区虎ノ門2-6-1　虎ノ門ヒルズステーションタワー18階
    • 設立 2025年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 事務系総合職／未経験歓迎／在宅勤務有／賞与年2／残業ほぼ無
      • NEW
      【手厚い入社後研修×いつでも繋がる24hサポートで、自分らしく輝くオフィスワーク！】 ★当社の無期雇用スタッフとして、有名企業や大手企業の綺麗なオフィスで事務を担当します。 ★「座って働きたい」「自分時間を大切にしたい」という理由での応募も大歓迎！ ★ライフステージが変わってもずっと続けられる、ワークライフバランス抜群の環境です。 *＿＿*＿＿*＿＿*＿＿* 「今日、仕事終わったら何する？」 そんなワクワクする毎日へ！ *＿＿*＿＿*＿＿*＿＿* <バックオフィスの種類> ◇一般事務 ◇営業事務 ◇経理 ◇総務 ◇人事・採用アシスタント ◇広報 ◇受付事務 ◇医療事務 ◇貿易事務 ◇IT事務 他多数！ あなたの希望や適性に合わせて、上記いずれかの業務をお任せします。 ★「いつでも味方がいる」から、初めての派遣も安心★ 一般的な正社員だと、会社の先輩や上司に本音で相談しづらいこともありますよね。 でも派遣なら、あなたを100％守る「専任のフォロー担当」がついています。 しかも24時間365日いつでもチャットや電話で相談OK！ どんな些細なことでも一人で抱え込ませないのが、当社の自慢です。 一日の仕事の流れ（営業事務） ▼09:00／出社・朝礼 ▼10:00／電話対応・資料をクライアントに送付 ▼12:00／ランチ ▼13:00／問い合わせ対応 ▼15:00／日程調整 ▼17:00／翌日の準備やタスク整理 ▼18:00／退勤(残業はほとんどありません！) ※定時でピタッと終わるから、「仕事終わりの自分時間」がしっかりと叶います。 お友達とディナーに行ったり、推し活に全力を注いだり、お家でドラマを一気見したり。 心にも体にもたっぷりとゆとりが生まれます。 ※入社後の職種変更はありません
      ≪フルリモート勤務あり！首都圏で積極採用中！≫ ◇東京・神奈川・埼玉・千葉を中心とした全国のプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※フルリモート（完全在宅）、リモート＋出勤のハイブリッド勤務もプロジェクトにより可能です。 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【本社】 東京都港区虎ノ門2-6-1　虎ノ門ヒルズステーションタワー18階 └日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅直結 【アクセス】 日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結 銀座線「虎ノ門駅」徒歩3分 ▼アクセスしやすいエリア ・銀座 ・新橋 ・六本木 ・恵比寿 ・霞ヶ関 都内主要エリアから通いやすく、複数路線が利用可能。 駅直結のため天候に左右されず快適に通勤できます。 転勤なしで長く安定して働ける環境です。
      ★未経験でも、月給35万円が目指せる給与体系！ ※経験者の方は入社時から給与等で優遇します！ ≪初年度想定年収：300万円≫ ◇月給21万円～35万円＋賞与年2回＋その他手当（交通費・残業代など） ※事務職経験者の場合：月給25万円以上＋賞与年2回＋その他手当（交通費・残業代など） ※残業代は1分単位でしっかり支給 ※交通費支給・昇給制度ありで安心 ※試用期間3か月あり（期間中は賞与・確定拠出年金制度以外の給与・待遇面は本採用時と変わりありません） 【スキルに合わせて昇給！】 半期に一度、自己評価の振り返りと起業評価のフィードバックを行っています。 実績や成長は昇給・賞与でしっかりと評価するので、 高いモチベーションでチャレンジしていただけるはずです！
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