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[会社・職場の環境]服装自由 　

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    44ページ：会社・職場の環境【服装自由】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 3,176 社中 2,151〜2,200 社を表示

    株式会社アンナヴァン

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    東京都墨田区太平3-3-12　アドバンス喜月ビル402号室
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • アパレル商品企画／未経験歓迎／月給28万円以上／年休127日
      自社オリジナルブランド「LUPILIEN」「en haut」の企画・生産管理～生産依頼、取引先との商談まで、一貫してお任せします。 ＜具体的には＞ ■サンプル手配・チェック ■デザインの案出し・商品企画・提案仕様書の作成 ■サンプル依頼納期 ■工場へ生産依頼取引先との商談 ■展示会の準備・ご案内 ■OEM・ODMの生産管理・品質管理　など ＜POINT：展示会を起点に、アイデアをすぐ形にできる環境＞ 当社では、月1回以上・年間14回のペースで展示会を開催しています。企画したデザインはすぐにサンプルとなり、数週間後にはお客様の手に届く。このスピード感が、当社の商品づくりの大きな特徴です。 実際に、入社1年以内のメンバーが企画した商品が展示会で高評価を受け、初回生産の80％以上を受注した事例もあります。 ＜POINT：熱量高く、挑める環境＞ 「自分主導で新しいブランドを立ち上げたい」 「海外での販路を広げていきたい」 そんな前向きなチャレンジは大歓迎です。会社としてもできる限りサポートしますので、やりたいことのイメージがある方は、ぜひ積極的に発信してください。 ＜POINT：関わるすべての人を幸せに＞ 当社は「お客様第一主義」を掲げています。それは、洋服を手に取るエンドユーザーだけでなく、取引先企業など、業務に関わるすべての人が幸せであること。お客様の声を大切にしながら、丁寧な商品づくりを心がけています。 ＜入社後の流れ＞ 入社後はOJTにて業務の流れを把握し、半年後の独り立ちを目指します。 いきなりすべてをお任せすることはなく、スキルや経験に応じてできる部分から少しずつ担当。困ったことや悩みがあれば、フォローしますので、無理なく成長できる環境です。
      【転勤なし／錦糸町駅徒歩4分の好立地】 東京都墨田区太平3-3-12 アドバンス喜月ビル 402号室 ☆今後、大阪に拠点を設ける可能性もあります。 ＜アクセス＞ 各線「錦糸町」駅より徒歩4分 受動喫煙対策：あり
      月給28万円以上（固定残業代含む） ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万6246円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社ネクサスイノベーション

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    ◆本社 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名1-14-45 Qiz TENJINビル4F ◆支店 ・東京支店 ・福岡営業所
    • 設立 2017年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全2件
    • ルート営業／未経験歓迎／土日祝休／残業ナシ／月給35万円～
      今回お任せするのは、全国各地でイベント・催事を行う会場を訪問し、 現地の店長や業者様と打ち合わせを行うお仕事です。 ≪具体的なお仕事の流れ≫ ▼訪問スケジュールの調整 訪問先と日程を調整し、 月曜日～金曜日内で効率よく回れるように 出張スケジュールを組み立てます。 ▼出張先へ移動 東北・関東～関西・四国までお任せします。 ▼現地で打ち合わせ 店舗の店長や業者様とコミュニケーションを取り、 注意点や現地の状況をヒアリング。 専用のフォーマットがあるので、 確認するポイントに沿って進められます。 ▼催事場をチェック 催事を行う場所の下見をしたり、 実際に催事を行っている現場へ足を運んだりします。 「現地に行かなければ分からない情報」を 自分の目で確かめることが大切です。 ▼支払い・情報共有 催事場の場所代など、現地での支払いにも対応。 確認した内容は社内に共有し、営業担当と連携します。
      ■本社 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名１丁目14-45 QizTENJIN4F ※平日は全国各地への出張が中心となります。 本社での勤務ではなく、催事会場などへの訪問・打ち合わせを行っていただきます。
      月給35万円～+諸手当＋賞与（年1回） ※41.1時間分／85,000円の固定残業代を含む ※固定残業代を超える勤務をした場合は、超過分を別途支給いたします。 《試用期間》 6か月間 月給35万円～ ※41.1時間分／85,000円の固定残業代を含む ※固定残業代を超える勤務をした場合は、超過分を別途支給いたします。 《諸手当＆賞与あり》 出張手当が手厚く、総支給額は40万円ほど♪ また賞与もあり、初年度から想定年収500万円以上 ■初年度から安定して想定年収500万円以上◎ ■賞与は2か月分以上支給！ ■目標、ノルマに追われず稼げる！ などなど、モチベーションをグッとUPする実績も多数★
    • 事務／未経験大歓迎！／土日祝休み／残業ナシ／賞与2～3か月分
      • NEW
      ★未経験から安心してスタートできる、シンプルな営業事務のお仕事です！ PCの基本操作ができれば、特別なスキルや知識は一切不要。 最初は決まったフォーマットへの入力など、 できる業務から少しずつお任せしていきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■データ入力・管理 ┗売上データなどを専用フォーマット・スプレッドシートへ入力 ■書類作成 ┗見積書や請求書の作成、Word・Excelを使った社内共有資料の更新 ■発信業務 ┗取引先の施設様への電話業務 ■電話・メール対応 ┗お客様や社内メンバーからの問い合わせ対応・取り次ぎ 【入社後のフロー・安心のサポート体制】 ★すぐに相談できる環境で安心！ すぐ横のデスクに先輩社員が常にいるため、 分からないことがあればいつでも質問・相談ができます。 業務の負担が偏らないようサポートしますので、 自分のペースで業務に慣れていっていたメンバーが多数活躍中です。 ★スキルアップしたい方も大歓迎！ 「これまでの事務経験を活かしたい」 「もっと新しい業務に挑戦してみたい」という方には、 適性やご希望に応じて、 ゆくゆくは幅広いお仕事をお任せすることも可能です。 気軽にご相談ください！ 【職場の魅力・働く環境】 ★20代メンバーが多数活躍中！ 和気あいあいとしたオープンな雰囲気で、 社内の風通しも抜群。すぐに馴染める環境です。 ★オシャレ自由＆充実のオフィス環境 髪型・髪色・ネイル・服装はすべて自由！ 天神駅から徒歩3分の好立地に加え、 ドリンクが楽しめるカフェスペースも完備しています。 ★頑張りはしっかり評価（昇給制度あり） 日々の貢献度や頑張りを評価する仕組みがあるため、 やる気次第でしっかり給与UPを目指せます。
      ■本社 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名１丁目14-45 QizTENJIN4F
      月給25万円～+諸手当＋賞与年1回（2～3か月） ※44時間分／64,000円の固定残業代を含む ※固定残業代を超える勤務をした場合は、超過分を別途支給いたします。 《試用期間》 6か月間 月給25万円～ ※44時間分／64,000円の固定残業代を含む ※固定残業代を超える勤務をした場合は、超過分を別途支給いたします。 ☆賞与年1回支給 ※昨年度実績は2～3か月分！
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    クレヨンピクチャーズ株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都台東区上野3-14-5 ヴェルコ黒門ビルディング2F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • 動画クリエイター／月給３５万円可／未経験歓迎／完全週休２日制
      ◇━━━━━━ 「映像」の力で、 会場をまるごと変えていく。 ━━━━━━◇ 動画・映像制作を中心に、 企画・演出や各種デザイン、 イベントの設営準備まで、 あなたの経験や得意分野に合わせてお任せします！ 【具体的には…】 ・イベントや作品に合わせた映像制作 ・プロジェクションマッピングや大型映像の制作 ・アニメ・ゲームの世界観を活かしたコンテンツ制作 ・グラフィック・Web・UIデザイン ・イベント会場の設営・機材セッティング ・企画・資料作成　など 【案件例】 ◎Netflixワンピース実写版ファンイベント └赤外線測域センサーを使ったデジタルコンテンツ ◎ジャンプフェスタ2026 NETFLIXブース └チェンソーマンになれるARコンテンツ ◎ムーミンバレーパークのスケートリンク └スケートリンクへ赤外線測域センサーを使った映像の投影 ☆ﾟ+.　入社後のステップ　+.☆ 【★】STEP01｜現場を知る 先輩と一緒にイベント現場へ！ 【★】STEP02｜見て、つくってみる 先輩の仕事を見ながら、映像制作や機材の扱いを少しずつ習得。 【★】STEP03｜アイデアをカタチに 映像・演出・機材を組み合わせながら、コンテンツ制作に挑戦！ 【★】STEP04｜できることを増やす 映像制作だけでなく、機材やシステムの知識も身につけていきます。 アニメやゲームが好き。 映像をつくることが好き。 「こんな演出があったら面白そう！」と考えるのが好き。 そんな気持ちを、実際のコンテンツづくりに活かせる仕事です。 あなたの「好き」と「ひらめき」を、 誰かの記憶に残る体験へ変えてみませんか？
      【　東京本社　】 〒110-0005 東京都台東区上野3-14-5 ヴェルコ黒門ビルディング2F 【　アクセス　】 ・東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩4分 ・東京メトロ銀座線「上野広小路駅」より徒歩3分 ・都営大江戸線「上野御徒町駅」より徒歩3分 ・JR山手線・京浜東北線「御徒町駅」より徒歩4分 ・東京メトロ千代田線「湯島駅」より徒歩5分
      月給27万円～35万円 ※経験・スキルにより変動あり！ ※試用期間3ヶ月（待遇に変動はございません！）
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    株式会社アクティアス

    ITアウトソーシング
    東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー37F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全15件
    • ITサポート事務／残業少／年休125日以上／研修制度充実
      • 締切間近
      「人と話すのは好きだけど、この先もずっと同じ働き方でいいのかな…」 そんな想いを持つ方にピッタリ！これまでの経験に「ITの専門性」をプラスして、一生モノの“手に職”をつけませんか？ ＼＼ココがＰＯＩＮＴ！／／ ◎マンツーマン＆資格取得サポートで「手に職」がつきます ◎年休125日以上／土日祝休み／残業ほぼなし ◎将来はエンジニアやPLなど幅広いキャリアパスあり ◎ネイル・髪型・服装自由／リモートワークも可能 【Step1：約2カ月の研修でイチからITスキルを習得】 まずは専任講師による研修からスタート！同期と一緒に学べる安心環境です。 ◆対面研修：ビジネスマナー、PCの基本操作、ネットワーク基礎 ◆オンライン研修：実務想定の操作練習、IT事務に必要な専門スキル さらに、IT入門資格などの取得も会社が全面バックアップします！ 【Step2：ITサポート事務としてデビュー】 研修後は希望や適性に合わせてプロジェクトへ配属。 ◆データ入力や書類作成 ◆システム利用に関する問い合わせ対応・ヘルプデスク ◆プロジェクトの進行管理サポート など 【Step3：思い描くキャリアへステップアップ】 IT事務として専門性を高めるのはもちろん、得た知識とスキルを活かして多様な道へ！ 《キャリアパス例》 ◎ITサポート事務のスペシャリスト・リーダー（PL） ◎ITエンジニア・Webデザイナーへの転身 ◎AI関連・Webマーケティング分野への挑戦
      【転勤なし／フルリモート案件あり／本社オフィスは六本木】 ★キャリア次第で完全在宅勤務も可能！ ★リモートワーク60％、フルリモート案件もあり、趣味やプライベートを充実♪ ★U・Iターン歓迎！希望勤務地を考慮しますので、まずはお話しましょう！ 本社（六本木）または東京都23区・神奈川県・千葉県・埼玉県の各プロジェクト先 ※駅チカ勤務のプロジェクトも多数あり 本社／東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー37F ＜アクセス＞ ・都営大江戸線「六本木」駅直結！ ・東京メトロ千代田線「乃木坂」駅より徒歩6分 ・東京メトロ千代田線「赤坂」駅より徒歩10分 ◆2024年より六本木「ミッドタウン」内に拡大移転しました！◆ 37Fからの眺望良好！スタイリッシュながら遊び心も忘れない、のびのびと働けるオフィスです♪ ★プロジェクトが異なる仲間とも顔を合わせられる★ 好きなタイミングで本社に帰社して同期や先輩と顔を合わせられる機会を設けており、孤独を感じることはありません！ 一緒にゲームをしたり、「この資格って取るの難しい？」など情報交換をすることも！ ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給21万5000円～25万円（固定残業代含む）＋賞与＋諸手当（資格手当、交通費全額など） ※これまでの経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月8時間分を、一律月1万2357円を支給。月8時間を超える時間外労働分は別途支給します。深夜割増手当は別途支給。
    • ゲームテスター／面接1回／残業少／年休125日／即日内定可
      • 締切間近
      ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『遊ぶ＆試す』が仕事に！ 未経験から始めるゲームテスター ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新作ゲームや話題のアプリ、システムがリリースされる前に実際にプレイ・操作し、バグがないかチェックするお仕事です！ ★★例えばこんな不具合を発見！★★ 「ログインボーナスが届かない…」 「キャラのグラフィックがズレている」 「特定の操作で画面が固まる」…など！ 発見した内容は、専用ツールに「選択・数字入力」するだけのシンプル作業♪ 「ゲームが好き」「コツコツ作業が得意」という方なら未経験から大活躍できます！ ★★ゆくゆくは…★★ 軽微なバグの調査、改修、修正、ヘルプデスク業務など、より高度な業務に挑戦できます！ 【未経験からプロへ！充実の1ヶ月研修】 「テスターって何？」という基礎からゼロベースでレクチャーします！ ◆基礎ビジネスマナー講座 ◆タイピング・PCの基本操作 ◆実務をイメージできる実践研修 IT入門資格「CCNA」などの資格取得サポートや勉強会も充実！ ゆくゆくは、AI関連案件やITエンジニアへのキャリアUPも目指せます♪ ＜ITエンジニアを目指す場合＞ 最初はデータ入力など簡単なお仕事からスタート！ AI関連の案件に携わることもできます。 【チーム制＆手厚いフォローで安心スタート！】 先輩社員がいる10～20名程度のプロジェクトチームへ配属。 「どんな人と一緒なら楽しく働けるか」など、あなたの希望や適性をしっかり考慮して決定します！ ★基本定時退社＆年休125日でワークライフバランスも抜群！ ★スキルに応じて「バグの調査・改修」や「ヘルプデスク」などステップアップも可能！
      【転勤なし／本社オフィスは六本木】 ★一部のプロジェクトはリモートワークも実施中！ ★U・Iターン歓迎！希望勤務地を考慮しますので、まずはお話しましょう！ 本社（六本木）または東京都23区・神奈川県・千葉県・埼玉県の各プロジェクト先 ※駅チカ勤務のプロジェクトも多数あり ※経験を積めばフルリモート可 【本社】 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー37F ＜アクセス＞ ・都営大江戸線「六本木」駅直結！ ・東京メトロ千代田線「乃木坂」駅より徒歩6分 ・東京メトロ千代田線「赤坂」駅より徒歩10分 ◆2024年より六本木「ミッドタウン」内に拡大移転しました！◆ 37Fからの眺望良好！スタイリッシュながら遊び心も忘れない、のびのびと働けるオフィスです♪ ★プロジェクトが異なる仲間とも顔を合わせられる★ 好きなタイミングで本社に帰社して同期や先輩と顔を合わせられる機会を設けており、孤独を感じることはありません！一緒にゲームをしたり、「この資格って取るの難しい？」など情報交換をすることも！ ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給25万円～80万円（固定残業代含む／月10時間分、月1万6915円～4万8500円）＋資格手当 ※未経験者は月給21万5000円以上（固定残業代含む／月8時間分、月1万2357円以上） ※これまでの経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※各固定残業時間を超過する時間外労働分は、別途支給します。 ※深夜割増手当は別途支給。
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    子田株式会社

    不動産仲介
    茨城県つくばみらい市川崎188-1
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 事務（法令調査・許認可申請担当）／年休124日／月給30万円
      太陽光発電所および系統用蓄電所の開発に必要な、法令調査・行政協議・許認可申請などをお任せします。 開発予定地ごとに異なる法令や条例、規制を調査し、必要な手続きを整理。 自治体や関係行政機関への事前相談から申請書類の作成・提出、許認可取得まで、案件を前に進める重要な役割を担っていただきます。 ＜主な業務＞ ・開発予定地に関する法令、条例、規制の調査 ・自治体、関係行政機関への事前相談・確認 ・開発に必要な許認可、届出事項の整理 ・申請書類、関連資料の作成・提出 ・行政機関からの追加資料・問い合わせへの対応 ・許認可の取得状況、申請期限などの進捗管理 ・用地、設計、工務、営業、法務など社内各部門との連携 ・行政書士、測量士、設計会社など外部専門家との調整 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、これまでのご経験やスキルに応じて担当案件を決定。 先輩社員や各部門と連携しながら、実際の案件を通して業務の流れや当社の進め方を身につけていただきます。 案件ごとに異なる法令・条例や行政機関との調整を経験しながら、再生可能エネルギー開発に関する専門性を高めていける環境です。 ＼この仕事の魅力／ ★専門性を活かし、市場価値を高める 法令・条例の調査から行政協議、許認可取得まで、開発に欠かせない専門業務を一貫して経験できます。 再生可能エネルギー、不動産、土地開発、行政手続きなど、幅広い知識を身につけながら専門性を高められます。 ★自分の仕事が、プロジェクトの前進につながる 許認可が取得できなければ、発電所や蓄電所の開発は進みません。 必要な手続きを見極め、行政機関や社内外の関係者と調整しながら案件を前に進める、プロジェクトに欠かせないポジションです。 ★成長分野で、経験の幅を広げる 再生可能エネルギー市場の拡大に伴い、太陽光発電所や系統用蓄電所の開発案件も増加しています。 これまで培ってきた法令調査・許認可申請の経験を活かしながら、成長分野で新たなキャリアを築けます。
      ＜東京本社＞ 東京都千代田区神田佐久間町2-6-1 森芳ビル3階 アクセス／ ・JR各線・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩3分 ・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩3分 ★リモートワークOK └育児・介護・体調不良時など、状況に応じて柔軟に対応 ★転勤なし ★受動喫煙対策：あり
      月給30万円～50万円 ※経験、専門性、担当可能な業務範囲を考慮して決定します。 ※上限額は、担当業務を自立して遂行し、案件進捗管理、関係機関との調整および業務改善まで担える方を想定しています。 ※残業代は全額別途支給します。 ★スピード昇給あり スキルや成果を正当に評価し昇給に反映しています。 昇給例） ・入社半年で、月額1万～3万円の昇給実績あり ・個人の頑張り次第で、月額1万～5万円の昇給も
    • 事務（電力申請・系統連系担当）／年休124日／月給30万円～
      太陽光発電プロジェクトにおける、電力申請・系統連系に関する業務を担当。 これまで培ってきた専門知識や経験を活かしながら、再生可能エネルギー分野でさらにキャリアを広げられるポジションです。 ◎配属について 開発部の電力チームへの配属となります。 これまでの経験やスキルを活かしながら、業務をお任せしていきます。 ＜おもな業務＞ ■電力申請・系統連系担当（開発部） ・接続検討、系統連系等に関する各種申請 ・一般送配電事業者との協議、各種確認 ・申請書類の作成、提出 ・申請書類の不備対応 ・申請期限、回答期限、進捗の管理 ・設計、用地、工務等の関係部署との連携 ・その他、電力申請・系統連系に関する業務全般 ＜入社後の流れ＞ これまでの経験やスキルを確認しながら、 担当業務を決定していきます。 社内の関係部署とも連携しながら、 実務を通して当社の業務の流れや案件について理解を深めていきます。 ＼この仕事の魅力／ ★専門性を活かして、さらにキャリアアップ。 電力申請や系統連系など、これまで培ってきた経験をダイレクトに活かせます。 再生可能エネルギー事業への理解を深めながら、専門性をさらに高めていける環境です。 ★プロジェクトを動かす一員として。 申請や協議、関係部署との連携など、 一つひとつの業務が太陽光発電所の開発につながっています。 自分の経験や判断がプロジェクトの前進を支える、そんな手応えを感じられる仕事です。
      ＜東京本社＞ 東京都千代田区神田佐久間町2-6-1 森芳ビル3階 アクセス／ ・JR各線・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩3分 ・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩3分 ★リモートワークOK └育児・介護・体調不良時など、状況に応じて柔軟に対応 ★転勤なし ★受動喫煙対策：あり
      月給30万円～50万円 ※経験、専門性、担当可能な業務範囲を考慮して決定します。 ※上限額は、担当業務を自立して遂行し、案件進捗管理、関係機関との調整および業務改善まで担える方を想定しています。 ※残業代は全額別途支給します。 ★スピード昇給あり スキルや成果を正当に評価し昇給に反映しています。 昇給例） ・入社半年で、月額1万～3万円の昇給実績あり ・個人の頑張り次第で、月額1万～5万円の昇給も
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    株式会社Wizleap

    保険代理店
    東京都渋谷区神宮前2-34-17住友不動産原宿ビル19F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全4件
    • 【フルリモート可】AIエンジニア◆金融業界向けSaaSプロダクト展開／フレックス／柔軟な働き方◎
      【金融系WEBサービス・マネーキャリアなどの運営企業／一昨年から450％の成長率】 ■ポジション概要： 当社は金融業界向けのSaaSのSaaSプロダクト「MCマーケットクラウド」「MCエキスパートクラウド」をリリースしており、追加機能開発等を行なっております。その中で、AIを駆使して圧倒的なスピードで開発を行い、プロダクトの価値を最大化させていただける方を募集いたします。 ■業務内容： ◇AIツールを活用した高速なプロダクト開発（新機能・新プロダクト） ◇要件の分解・整理からリリースまでの一気通貫の実装 ◇AIが生成したコードの検証・修正・品質担保 ◇開発チーム・PdMとの仕様調整・コミュニケーション ■開発環境： ・使用端末：MacBook Pro（エンジニア用の高スペック端末を貸与いたします） ・開発言語：TypeScript、PHP、Python、MySQL ・フレームワーク：React、Vue 3、Laravel 9 ・インフラ：AWS、Docker ・バージョン管理：GitHub ■本ポジションの魅力： ◎フルリモート&フレックスタイム制なのでライフスタイルに合わせて働けます。 ◎優秀なエンジニア陣のコードレビューもあり、お互いに切磋琢磨できる環境です。 ◎プロダクトの企画立案から実装・展開まで一気通貫に経験できます。 ■歓迎条件： ・Reactでの開発経験 ・個人開発やサイドプロジェクトでプロダクトをリリースした経験 ・AIを活用した開発の知見発信（ブログ、X、登壇等） ・SaaS／Webアプリケーションの開発経験 ・スタートアップでの開発経験
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル19F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 504万円～1,002万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,804,000円～7,560,000円 固定残業手当/月：103,000円～205,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 420,000円～835,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■会社業績賞与あり（過去実績あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アスタイム

    求人サイト・求人メディア
    千葉県柏市柏７-10-17
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • ”売る人”ではなく”つくる人”求人広告の法人営業／未経験歓迎
      ＜上のPickUPタブもぜひご覧ください！＞ 求人広告は、 右から左に売るものではありません。 「また人が辞めてしまって…」 「求人を出しても応募が来なくて…」 そんな経営者の本音を 聴くところから仕事は始まります。 何を売るかより、その会社が これからどうなりたいかを一緒に考える。 それが、アスタイムの営業です。 【具体的には】 ・千葉県東葛エリア 　柏・流山・松戸・我孫子・野田などの 　中小企業への新規開拓・訪問・ヒアリング ・「じもきゃり」「doda」「バイトル」等、 　求人媒体の原稿作成・入稿 ・採用のお困りごとに合わせた提案 　媒体選定だけでなく、 　HP制作やSNS運用のご提案も ・掲載後のフォロー、 　既存企業からの継続相談・紹介対応・取材 自社メディア「じもきゃり」もまだ育成中です。 営業をしながら、自分のアイデアや意見を メディアづくりに反映できる場面もあります。 会社もサービスも、完成されていません。 だからこそ、自分で考えて動ける人を求めています。 【ある1日の流れ】 ▽9:30｜出社・朝礼 ▽10:00｜資料作成・テレアポ ▽13:00｜お客様先への訪問 ▽16:00｜提案書・求人原稿作成 ▽18:30｜翌日準備・退社 　残業は月平均20h程。 　 ／ 　POINT！ ＼ 未経験からのスタートが前提の環境です。 パソコン操作に自信がなくても、 営業経験がなくても大丈夫。 最初はできなくて当たり前です。 先輩たちも同じ道を通ってきました。 できるまで、育てるのが当たり前の会社です。
      【柏駅徒歩15分】【転勤なし】【自転車通勤OK】 千葉県柏市柏7-10-17　第3マツダビル3B ／ 自転車通勤のスタッフが8割です！ 家近が続けやすさの秘訣かも？ ＼
      月給250,000円＋賞与年2回＋インセンティブ （固定残業手当46,000円／30時間分を含む） ※時間超過分の残業代は別途支給 ＜有期期間2ヶ月＞ 月給240,000円 （固定残業手当39,000円／26時間分を含む） ※時間超過分の残業代は別途支給 ……………… 　月収例 ……………… 350,000円 基本給250,000円 ＋目標達成インセンティブ100,000円 未経験入社、半年でここまで成長した先輩も！ 頑張り次第で稼げる環境です。 頑張ってる人にキチンと還元したいから、 インセンティブで稼げる仕組みを用意しています。 残業もお給料も自分次第！ 小さな会社だからこそ、 年功序列や経験による壁はありません。 頑張りを正当に評価します。
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    ＥＭＣ　Ｈｅａｌｔｈｃａｒｅ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区神田駿河台1-7-10YK駿河台ビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京】テックリード◆介護DXを推進／AI×IoTで介護現場を変革する／週1リモート可
      ■業務概要： 介護施設向けDXサービス「OwlCare」の今後の機能拡張や導入先の多様化に向け、「チームの核」としてソフトウェア開発を推進いただく、フルスタックエンジニアポジションです。 ＜「OwlCare」とは＞ センサーとナースコールを統合、AIを活用することにより、介護現場への最適な情報提供と入居者との双方向コミュニケーションを実現。さらにはデータによる科学的介護も可能に。 ■業務詳細： ◇要件定義 ◇設計 ・業務プロセス設計 ・アーキテクチャ設計 ・Web、IoTアプリケーション設計 ◇開発 ・介護DXソリューション OwlCareの開発 ・当社が手がけるその他プロダクトの開発 ※基本的にフルスタック開発を行っております。 ◇技術意思決定 ◇チームの技術的課題の発見と解決推進 ◇開発プロセス改善（CI/CD・自動化など）の推進 ◇メンバーの技術的サポート・レビュー ■開発環境： ・バージョン管理：GitLab ・フレームワーク：Meteor ・フロントエンド：TypeScript、React ・バックエンド：Node.js、TypeScript、Go（Golang）、MongoDB、MQTT、Asterisk ・インフラ：Linux（Ubuntu Server）、Docker、Kubernetes、Prometheus、Grafana、Rancher、Proxmox ・モバイル：Xcode（Swift）、Android Studio（Kotlin） ※プロジェクトにより使用する技術は異なります。 ※全ての技術経験は必須ではありません。 ■組織の特徴： ・週4回出社を基本とし、リモートとのハイブリッドな環境でコミュニケーションをうまく取りながら開発を進めています。10時半～11時に出社しているメンバーが多いです。比較的自由度が高く働いており、社員満足度の高い環境です。 ・メンバーが自主的に勉強会を開催するなど、新たな技術取得を支援しあう風土です。資格取得補助、書籍購入補助があります。 ・アメリカ、カナダ、香港出身のメンバーなど、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 ※基本的には日本語を使用していますが、英語ができる方は英語でカジュアルなコミュニケーションを取っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台1-7-10 YK駿河台ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,000,000円～10,000,000円 ＜月額＞ 583,333円～833,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｐｒｅｃｉｏｕｓ

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都新宿区西新宿4-29-6WISビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験から一流のコンサルタントへ／賞与年１５回／月５０万円～
      • 締切間近
      ＼66兆円市場で“市場価値の高い自分”へ／ ROLEX・HERMES・CHANEL・Cartierなど、 世界的ブランドの時計・バッグ・ジュエリーを扱う 「買取コンサルタント」として活躍していただきます。 「今の仕事を続けて、1年後の自分はどうなっている？」 「もっと稼ぎたい。でも、収入だけ上がれば満足？」 Preciousで手に入るのは、収入だけではありません。 営業力・提案力・査定スキルなど、この先も武器になる力を身につけられます。 【ＳＴＥＰ０１｜未経験から一流を目指す研修】 「未経験から、本当にできる？」 そんな方もご安心ください。 代表自ら行うセミナーをはじめ、マンツーマンで徹底サポート。 商品知識や査定、商談の進め方まで基礎から学びます。 【ＳＴＥＰ０２｜マーケティング×完全反響営業】 「テレアポや飛び込みもするの？」 Preciousでは、マーケティング事業部が戦略から集客までを担当。 そのため、営業メンバーによるテレアポや飛び込みは一切ありません。 お問い合わせいただいたお客様への完全反響営業スタイルです！ 【ＳＴＥＰ０３｜コンサルタントとして実践】 お問い合わせいただいたお客様先へ─。 商品の査定から買取のご提案まで担当。 ただ買い取るのではなく、お客様の想いまで汲み取り、 「あなたになら任せたい」と思われる存在を目指します。 【ＳＴＥＰ０４｜振り返りで成長】 商談後は先輩と一緒にフィードバック。 経験を次に活かしながら、どこでも通用するスキルを磨いていきます。 『年収2000万円は、ゴールじゃない─。』 成果はインセンティブ＋賞与で還元。 未経験から年収2000万円超を実現した社員もいます。 でも、そこで終わりではありません。 目指すのは、ただ「稼げる人」ではなく、市場価値を持った一流のビジネスパーソン。 年収2000万円は、ゴールではなく通過点。 収入も、キャリアも、市場価値も。その先へ。
      【転勤なし／東京・神奈川・名古屋・大阪の4エリア同時募集！】 【東京本社】 東京都新宿区西新宿4-29-6　WISビル6F 【渋谷支店】 東京都渋谷区笹塚1-54-7　KSビルヂング8F 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中区栄2-2-1　中駒ビル3F-C号室 【横浜支店】 神奈川県横浜市中区翁町1-4-5　ヨコハマNSビル2F 【大阪支店】 大阪府大阪市淀川区西中島7-8-21 新大阪グランプリビル7F ＼その他、一都三県や兵庫/京都/奈良等、各支社へ通いやすい方も大歓迎／
      月給：５０万円～＋賞与 ※経験・スキルに応じて決定いたします。 ※固定残業代（30時間分／50,000円）を含みます。 ※超過分は別途全額支給いたします。 ≪ インセンティブについて ≫ 成果に応じたインセンティブを毎月支給いたします。 還元率は業界トップクラスに設定しており、 高収入を実現しやすい制度を構築しています。 詳しい制度やパーセンテージは面接でご説明させていただきます♪ ≪ 成果をしっかり還元する3つの賞与 ≫ ・インセンティブ賞与：年12回（毎月） ・業績賞与：年2回 ・決算賞与：年1回 ＼年間最大15回の賞与機会を用意しています／
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    株式会社陽向

    介護・福祉関連サービス
    千葉県柏市加賀3-23-10 富士ビル3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 事務スタッフ／未経験歓迎／残業なし／家賃の5割を会社負担
      • 締切間近
      ＜事務社員＞の募集となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◎紙書類のデータ化・整理 ◎電話応対 ◎請求処理 ◎各種手続き業務 ◎利用者様への昼食配膳およびチルドキットの加温作業（調理業務なし） ※その他介護業務や送迎業務はありません。 ★パソコンを使う仕事が多いので、PC操作が苦手でなければOK！ いずれの業務も入社後に覚えてもらえれば大丈夫です！ <<入社後の流れ>> まずはデイサービスの管理者と本社事務員から業務内容についてレクチャーを受けてください。 入社後数ヶ月は、紙資料をデータ化し整理するなど簡単な業務からお任せし、 徐々に請求処理など利用者さんや事業所にかかわる仕事もお任せしていく予定です。 少しずつ丁寧に教えていくので、経験がない方でも大丈夫です。 <<アイデアを形にできる職場>> 「このデータをわかりやすくフォルダ分けしてみよう」「FAXを入れておける箱を用意しておこうかな」「ラインのグループ設定を考えてみようか」などなど。もっとこうしたらみんなが便利に働けるかも！と思ったことはどんどん実行に移してください。先輩からの指示を待っているのではなく、積極的に行動してもらえたら嬉しいです。
      【転勤なし】 〒270-2261 千葉県松戸市常盤平1-27-12 ハイツオカダ101 ＜アクセス＞ 常盤平駅　（新京成電鉄　新京成線） 徒歩約5分（北口側） ※受動喫煙対策／屋内禁煙
      月給20万円～（一律処遇改善手当含む） ＋各種手当（住宅、扶養、時間外） ＋賞与年2回 ★社宅利用の場合、住居費の5割が会社負担となります！ 住居費の負担が少ないため、収入を自由に使えます。
    • 訪問支援スタッフ／日勤のみ！／未経験可／賞与あり！
      ★障がいをお持ちの方などの食事や入浴、外出、お買い物の付き添いなど 生活のサポートをお任せします。 ★施設介護とは異なり、原則、利用者様1名に対しスタッフ1名～2名でサポートを行います。 一人ひとりの利用者様としっかり向き合うことができ、より深いサポートが可能です。 【具体的な仕事内容】 ◆身体介護（食事や入浴、トイレ、着替えのサポートなど） ◆家事援助（調理、洗濯、掃除、生活必需品の買い物など） ◆付き添い（買い物や通院など） ※担当は1日1～5件ほど、となります。 外出先への付き添いなどは長時間のケースもあり、利用者様によって異なります。 ※身体介護は必要に応じて2名体制で行うので、体力的にも安心です。 基本的に同性支援となり、力仕事もありません。 【利用者様について】 柏市、松戸市、流山市、野田市にお住まいの 障がいをお持ちの方やご高齢者。 年齢は、3歳～90歳まで幅広いです。 【入社後の流れ】 入社後は先輩と一緒に行動し、現場で実務経験を積みながら資格取得を目指していただきます！資格取得後は経験を積みながら、少しずつ1人での訪問を増やしていきます。先輩社員が「一人でも大丈夫！」と太鼓判を押してからの独り立ちになります。経験のない方も安心してください。 【資格取得を全面サポート！】 未経験の方は試用期間中に「初任者研修」という業務に必要な資格取得を目指します。先輩たちもみんな取得している資格なので勉強が苦手な方も大丈夫！取得にかかる費用は全額会社負担となり、一度取得した資格は一生有効です。 【将来は管理者へ】 ３つの拠点の管理者は全員未経験からのスタート。入社後3年で支社長になっています。今後も社員の成長にあわせ、支店を拡大していく予定です。興味がある方は、ぜひ支社長を目指してみませんか。
      【マイカー通勤OK／柏市・松戸市・流山市の拠点に配属】 ★希望勤務地を考慮し配属先を決定します！（転居を伴う転勤なし） ★訪問エリアは近距離ばかり！ 直行直帰が基本スタイルなので効率よく働けます。 【松戸支店】 千葉県松戸市常盤平2-11-11 ジョリーメゾン1左号室 ＜アクセス＞新京成線「常盤平駅」より徒歩5分 【本社】 千葉県柏市加賀3-23-10 富士ビル3階 ＜アクセス＞東武アーバンパークライン「増尾駅」より徒歩1分 【流山支店】 千葉県流山市平和台2-3-11 ＜アクセス＞流鉄流山線「流山駅」より徒歩5分 ＜訪問エリア＞ 松戸市、柏市、流山市、野田市 ※松戸支店のみ、我孫子市への訪問もあります ※ほとんどが車で片道15分ほどの距離です。 ※受動喫煙対策／屋内禁煙
      ＜月収例＞ ◎月収30万円（各種手当含む）／未経験1年目 ◎月収40万円（各種手当含む）／未経験3年目 ◎月収50万円（各種手当含む）／未経験5年目 月給21万円～（一律処遇改善手当含む） ＋各種手当（住宅、扶養、時間外、資格） ＋賞与年2回 ※社宅利用の場合、住居費の5割は会社負担となります！ 住居費の負担がほぼないため、収入を自由に使えます。
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    スクールバス空間設計株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    大阪府大阪市中央区北浜1-5-8ディライト北浜ビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全12件
    • 【北浜／転勤無】リノベーション営業◆反響中心（飛び込み・テレアポなし）／／年休120日・フレックス
      • NEW
      ～アメリカンスタイルのリノベーション専門企業／住まいづくりを一貫担当＜中古購入＋リノベ提案＞／デザイナーと協働／成果は昇給賞与へ反映／ お客様と長く伴走／デザイン案件多数～ ■どんな会社？ 本場アメリカのスタイルに学び「快適な暮らしをデザインする」リノベーション会社です。本場のスタイルを日本の住宅事情に即した形にアレンジし、快適な暮らしをデザインしています。 ■採用背景 カフェのような雰囲気の住まいや、思わず写真を撮りたくなるデザイン性の高い空間づくりが支持され、多くのファンを獲得し、InstagramやHPを通じて数多くの問い合わせをいただいており、お客様と最前線で向き合うリノベーション営業を募集します。 ■仕事内容 住まいづくりを担う提案営業をお任せします。 ≪具体的には≫ ・お客様へのヒアリング、打合せ実施 ・物件探しおよび購入サポート ・資金計画の提案、住宅ローン相談対応 ・リノベーションプランの企画提案 ・見積作成、契約業務 ・工事中の現場確認、進行管理 ・完成後の引渡し対応 ＜入社後＞ 先輩ディレクターとの同行からスタートします。住宅・建築業界未経験の方でも、実際の商談や現場を通じて物件知識、設計、施工の流れを学べる環境です。 ＜キャリア＞ 営業だけでなく、設計提案や工事監理まで経験可能。住まいづくり全体を理解したディレクターとして専門性を高められます。 ■業務の特徴 Instagramやホームページからお問い合わせいただくお客様への提案が中心です。飛び込み営業やテレアポはありません。 物件紹介だけではなく、設計デザイナーと連携しながらプランを作成し、工事進行まで関わります。お客様との接点は物件探しから引渡しまで続くため、長期的な信頼関係を築ける営業スタイルです。 ■組織 営業担当と設計デザイナーがチームを組み、お客様ごとにプロジェクトを進行。職種の垣根が低く、アイデアを出し合いながら住まいづくりを進めています。建築未経験で入社したメンバーも在籍しており、相談しやすい環境です。 ■働き方 ・年間休日120日 ・フレックスタイム制 ・飛び込み営業なし ・反響提案営業中心 ・成果は昇給、賞与へ反映 ・カフェ併設オフィス 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区北浜1-5-8 ディライト北浜ビル6F 勤務地最寄駅：京阪線／北浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 385万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,800円～295,000円 固定残業手当/月：72,200円～105,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： ・超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※経験／能力を考慮の上、決定します。 [昇給]年1回(10月)※臨時昇給有 [賞与]年2回(3月・9月) [諸手当]役職手当/資格手当/残業手当/勤続手当/家族手当/通勤手当/勤務地手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【目黒区／転勤無】リノベーション営業◆反響中心（飛び込み・テレアポなし）／／年休120日・フレックス
      • NEW
      ～アメリカンスタイルのリノベーション専門企業／住まいづくりを一貫担当＜中古購入＋リノベ提案＞／デザイナーと協働／成果は昇給賞与へ反映／ お客様と長く伴走／デザイン案件多数～ ■どんな会社？ 本場アメリカのスタイルに学び「快適な暮らしをデザインする」リノベーション会社です。本場のスタイルを日本の住宅事情に即した形にアレンジし、快適な暮らしをデザインしています。 ■採用背景 カフェのような雰囲気の住まいや、思わず写真を撮りたくなるデザイン性の高い空間づくりが支持され、多くのファンを獲得し、InstagramやHPを通じて数多くの問い合わせをいただいており、お客様と最前線で向き合うリノベーション営業を募集します。 ■仕事内容 住まいづくりを担う提案営業をお任せします。 ≪具体的には≫ ・お客様へのヒアリング、打合せ実施 ・物件探しおよび購入サポート ・資金計画の提案、住宅ローン相談対応 ・リノベーションプランの企画提案 ・見積作成、契約業務 ・工事中の現場確認、進行管理 ・完成後の引渡し対応 ＜入社後＞ 先輩ディレクターとの同行からスタートします。住宅・建築業界未経験の方でも、実際の商談や現場を通じて物件知識、設計、施工の流れを学べる環境です。 ＜キャリア＞ 営業だけでなく、設計提案や工事監理まで経験可能。住まいづくり全体を理解したディレクターとして専門性を高められます。 ■業務の特徴 Instagramやホームページからお問い合わせいただくお客様への提案が中心です。飛び込み営業やテレアポはありません。 物件紹介だけではなく、設計デザイナーと連携しながらプランを作成し、工事進行まで関わります。お客様との接点は物件探しから引渡しまで続くため、長期的な信頼関係を築ける営業スタイルです。 ■組織 営業担当と設計デザイナーがチームを組み、お客様ごとにプロジェクトを進行。職種の垣根が低く、アイデアを出し合いながら住まいづくりを進めています。建築未経験で入社したメンバーも在籍しており、相談しやすい環境です。 ■働き方 ・年間休日120日 ・フレックスタイム制 ・飛び込み営業なし ・反響提案営業中心 ・成果は昇給、賞与へ反映 ・中目黒エリア勤務 ・カフェ併設オフィス 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ SCHOOLBUSSNAKAMEGURO 住所：東京都目黒区青葉台3-18-9 勤務地最寄駅：東急電鉄線／池尻大橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 385万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,800円～295,000円 固定残業手当/月：72,200円～105,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： ・超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※経験／能力を考慮の上、決定します。 [昇給]年1回(10月)※臨時昇給有 [賞与]年2回(3月・9月) [諸手当]役職手当/資格手当/残業手当/勤続手当/家族手当/通勤手当/勤務地手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    クライアントファースト株式会社

    アウトソーシング
    東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT 新宿ビル4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • クライアント企業の採用事務／時短・リモートワーク（条件付）
      • NEW
      《具体的には─》 ●専用管理画面を用いた応募者対応 ●管理画面の初期設定 ●担当営業との打合せ、他部署との折衝 ●クライアント企業 採用担当者様との電話打合せ ●対応用マニュアル作成、リスト作成（Excel）　など 対応内容はクライアント企業様によって異なりますが 採用に関する事務系業務を対応します。 《入社後の流れ─》 約1ヶ月間の入社後研修（中途社員全員：新宿本社） 会社（グループ）のことや取扱媒体の研修などで業界知識を深めていきます。 　　▼ 部署配属で業務研修スタート　 はじめは業務に必要なツールの説明や画面操作など簡単な業務からお任せします。 　　▼ 各拠点にて対応スタート ★クライアント企業様の人材採用を成功に導く─ 目標はクライアント企業様がスムーズに人材の採用に成功すること。 そのために企業様の採用に関する事務業務を担っています。 対応方法については、一人で考えるのではなく、 チームメンバーや担当営業さんと相談しながら進めていきます。 日々の積み重ねが企業様の採用成功につながります！
      転勤なし★東京/名古屋/札幌で同時募集！ ■本社■ 東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT 新宿ビル4F 　＜アクセス＞ 　「新宿三丁目駅」E5出口より徒歩1分 　JR各線「新宿駅」新南口より徒歩3分 ■サテライトオフィス札幌■ 北海道札幌市中央区南一条西11丁目327 シティセンタービル 　＜アクセス＞ 　「中央区役所前」徒歩1分 ■サテライトオフィス名古屋■ 愛知県名古屋市中区栄3丁目13-20 栄センタービル 　＜アクセス＞ 　「栄」駅徒歩7分 　「矢場町」駅徒歩5分
      ■月給22万円以上 （みなし残業代13時間相当分／2万円を含む） ※上記を越えた場合は、別途支給。 ※試用期間6ヶ月あり。（待遇面の変動なし）
    • 営業サポート／未経験者歓迎／年休125日／残業月10ｈ以下
      • NEW
      求人広告代理店である当社の営業サポートとして、 提案資料の作成や発注業務、原稿修正・入稿作業、契約後の企業様のサポートなど、担当業務は多岐にわたります。 多彩な商材の取り扱いがあるため、多くの知識が必要となりますが、 入社後一つひとつ丁寧にお教えしますので、安心して始められます。 ＜具体的には─＞ ◆求人広告の原稿修正や入稿業務 ◆掲載中企業様のサポート業務（スカウトメール配信など） ◆各種資料作成（Excel表作成、データ更新など） ◆申込登録 ◆請求書発行業務 ◆各案件・データ管理（主にExcel使用） ◆クライアントからの問合せ対応（電話・メール） ◆各媒体社への確認（電話・メール） ◆その他、営業からの依頼業務　など ◎PC作業がメインとなりますので、得意な方は活かせます！ ＜入社後の研修は─＞ 入社後は、簡単なルーティーン業務から対応をはじめ、 同時にマンツーマンのOJT研修で業務の幅を広げていきます。 扱う商材が多い他、メインで取り扱う求人媒体についても掲載までの流れが各媒体によって異なるため、 ひとつひとつ確認しながら進めていきます。まずは正確・丁寧に対応していくことが大切です。
      ◎新宿駅徒歩3分の駅チカ！ ◎転勤なし！ ＜勤務地＞ 東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT 新宿ビル4F ＜アクセス＞ 東京メトロ丸ノ内線・副都心線「新宿三丁目駅」E5出口より徒歩1分 都営新宿線「新宿三丁目駅」C1出口より徒歩3分 JR各線・小田急線「新宿駅」新南口より徒歩3分 都営大江戸線・京王線「新宿駅」E10出口より徒歩10分
      ■月給22万円以上 （みなし残業代13時間相当分／2万円を含む） ※上記を越えた場合は、別途支給 ※試用期間6ヶ月あり（待遇面の変動なし）
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    株式会社ポテンシャライト

    組織人事コンサルティング
    東京都目黒区上目黒2-9-35
    • 設立 2017年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 採用コンサルティング／未経験歓迎／在宅勤務可／月給33万円～
      • 締切間近
      ＼未経験からのチャレンジを応援！／ 担当企業はHRパートナーと一緒に担当するため、いきなり一人で担当企業を任されることはありません。 チームで並走しながら、採用課題の分析や改善提案に挑戦できます。 □■―――――― 具体的な仕事内容 ―――――――― ■採用コンサル・採用戦略の立案 ■採用実務 ・採用チャネルの選定 ・母集団形成 ・書類選考 ・最終面接後のディレクション 【HRパートナーとは？】 企業ごとに異なる採用課題を分析し、「採用のプロ」として最適な戦略を提案・実行。 採用成功に向けて伴走し、課題解決へ導きます。 本ポジションはアソシエイトレベルからのスタート。 経験を積み重ね、将来的にはシニアHRパートナーとして、顧客企業の採用戦略設計～実行までを幅広く担当します。 【担当スタイル】 ■複数のクライアント企業を担当し、圧倒的な経験を積める ■CxOや事業責任者と伴走し、採用戦略を推進 ■実務だけでなく、採用全体を設計するポジション □■―――― 入社後の流れ ―――――― ▼入社～3カ月 まずは先輩HRパートナーのサポート業務からスタート。 応募者対応や採用データの管理、スカウト送付などの採用実務を学びます。 ▼3～6カ月 担当企業の採用ミーティング主導、一部戦略設計に挑戦！ 採用課題の整理や改善施策の立案にも少しずつ挑戦します。 ▼6カ月以降 HRパートナーと一緒に担当企業を持ち、採用成功に向けた伴走支援を担当。 将来的には採用戦略の設計やコンサルティング業務にも携われます。
      【転勤なし／リモートあり／駅チカ】 東京都目黒区上目黒2-9-35 GS第2ビル3F ◎業務に慣れてきたら、週1出社、週4は在宅勤務も可能です！ ■アクセス（東急東横線 / メトロ日比谷線 中目黒）駅より徒歩2分 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      月給33万円～43万円＋賞与 ＼挑戦と成長を後押しする評価制度／ 当社では年齢や社歴に関係なく、成果と成長をフェアに評価しています。 難易度の高い課題への挑戦や新しい取り組み、ナレッジ共有なども評価対象の一つ。 クライアント支援で得た知見が新サービスや組織づくりにつながる機会もあり、自らの成長が会社の成長にも直結します。 将来的にはシニアHRパートナーや育成担当など、より大きな裁量・責任を持つポジションへのキャリア形成も可能です。
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    ＧＲＯＶＥ株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー31階
    • 設立 2012年
    • 従業員数 84名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 制作プロデューサー／土日祝休／月給33～50万円／若手活躍
      ご経験やスキルに応じた案件からお任せします。経験者はもちろん、SNSやエンタメが好きな方であれば、先輩社員のサポートのもと企画・制作・運営まで幅広い業務に挑戦できます。 ＼担当コンテンツ例／ ＃縦型ショートドラマ 「瞬間seju」などのオリジナルコンテンツ ＃SNSコンテンツ ・事務所公式チャンネル「せじゅです。」 ・所属インフルエンサーのYouTube・TikTok動画 ＃音楽・MV 「MADAMADA」「竹下☆ぱらだいす」など所属アーティストのMV ＃プロモーション動画 企業広告・タイアップ動画など 【具体的には…】 1：企画・プロデュース ■企画立案・脚本開発・キャスティング ■撮影・編集ディレクション ■公開後の数値分析・改善提案 ■マーケティング戦略の立案 2：制作進行・ディレクション ■撮影現場での演出・進行管理 ■ロケ地や機材の手配 ■映像コンテンツの品質チェック ※スキルに応じて撮影・編集業務も担当可能 3：プロジェクト推進 ■クライアントや社内外メンバーとの調整 ■制作チーム全体の進行管理 ＼企画を形にしやすい環境です／ 前職で「アイデアを形にしづらい」「制作プロセスが多く意思決定に時間がかかる」と感じていた社員も、入社後はYouTubeチャンネルの立ち上げを主導。 企画から公開後の分析・改善まで一貫して携われるため、自身の企画の成果を数字で実感できます。 ＼Point／ ■成果を正当に評価 企画力やプロジェクト推進力、チームへの貢献も含めて評価。年齢や社歴に関係なく活躍できます。 ■早期キャリアアップ 成果や挑戦を重視する風土のため、プロデューサーからチーフプロデューサーやマネジャーへ早期昇格した実績もあります。 ■未経験分野への挑戦をサポート メンター制度や1on1などフォロー体制も充実。SNSコンテンツやショートドラマ等、新しい領域にも挑戦しながらスキルの幅を広げられます。
      ＃転勤なし ＃六本木駅直結 ■本社：東京都港区六本木6-10-1　六本木ヒルズ森タワー31階 ＜アクセス＞ ・東京メトロ日比谷線「六本木駅」コンコースにて直結 ・都営大江戸線「六本木駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：あり
      月給33万円～50万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万5940円～13万150円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ／ ★正当な評価のもと、頑張りはダイレクトに反映 ＼ 挑戦する姿勢や、制作本数、クオリティ、プロジェクトの貢献度（売り上げ・再生数）などをもとに正当に評価。 頑張った分は昇格・賞与などでしっかり還元しています。
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    株式会社ＡＲＳ

    不動産仲介
    東京都江東区大島5-7-2 寿大島ビル2階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 不動産営業／未経験歓迎／月30万円～／土日祝休／リモート可
      • NEW
      土地や建物をお持ちの個人・法人のお客様へ、不動産に関するお悩みやご要望を伺い、お客様に合った解決方法をご提案する仕事です。 ＜仕事の流れ＞ 【Step.1】■お客さまとの接点づくり 電話や訪問を通じて、不動産に関する相談のきっかけをつくります。 【Step.2】■ヒアリング・調査 土地や建物の状況、所有者さまのご希望、不安などを確認します。 表面的な要望だけでは見えない課題を整理します。 【Step.3】■提案・商談 売る、貸す、建てる、管理するなど、案件ごとの選択肢を検討。 必要に応じて社内や外部の専門家とも連携し、お客さまに合う提案を組み立てます。 【Step.4】■契約・フォロー 商談や手続きを進め、契約後も不動産や資産について相談される関係を目指します。 ＼ここに注目／ 契約書類などの実務はベテラン社員が担当。 煩雑な事務作業に追われず、お客さまとの接点づくりや商談に集中できます。 ――★入社後の流れ まずは出社を中心に、先輩社員のOJTと訪問・商談同行からスタート。 基礎知識、電話での話し方、ヒアリング、提案の進め方を実務の中で覚えます。 ――★仕事のポイント 【決まった商品を売るだけではありません】 お客さまの事情によって答えは異なります。 知識が増えるほど提案できることも増え、 自分なりの営業スタイルが形になります。 【行動と成長が収入につながります】 インセンティブで頑張りを正当に評価！ 数字だけを追うのではなく、行動し、学び、 提案の幅を広げた結果が評価と収入につながります。 まだ成長途中の会社だからこそ、会社づくりにも参加できます。「こうした方がいい」というアイデアも歓迎！自分たちで会社を大きくしていく面白さを味わえます。
      【フレックスタイム制／転勤なし／直行直帰・リモートも可能／服装・髪型・ネイル自由】営業エリアは一都三県（居住地を考慮して決定） 【東京本社】東京都江東区大島5-7-2 寿大島ビル2階 アクセス ・都営新宿線「大島駅」より徒歩3分 入社当初は、先輩から業務を学ぶため出社が中心です。 独り立ち後は、訪問予定や担当業務に応じて出退勤時間、直行直帰、在宅勤務を柔軟に組み合わせられます。 ※受動喫煙防止対策あり
      未経験から月給30万以上＋業績給年2回 ★経験者の方は前職の給与を考慮！経験やスキルによって上乗せも可能です ＼インセンティブ制度あり／ 売買契約の成立後、利益の5%～10%をお支払いしています。 たとえば…3億円の案件なら、1件あたり50～100万円を支給！ ※社員のインセンティブ平均は150万円程度／年です。
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    ｃｒａｇｅ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都新宿区山吹町346-6KAGURAZAKAVIGAS6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【週2在宅×残業20ｈ】Webデザイナー◆デザイン組織をリードをお任せ◆上流工程も経験可◆フレックス
      ◇◆Webデザインの枠を超え、事業と組織をリードするデザインリードポジション／大手パートナー企業のデザイン責任者として、品質・施策・改善を推進◆◇ ■業務内容： 特定パートナー企業のデザインリードとして、事業部のデザインQCD（品質・コスト・納期）を担保しつつ、実際にデザインも実施いただきながら、デザインを軸にした施策の推進・組織づくりを将来的に担っていただくことを期待するポジションです。 本ポジションでは、具体のデザイン制作そのものよりも ・デザインを提案ベースで実施できる ・案件／施策のリード（デザイン以外の施策も含む） が主に求められます。 また将来的には、 ・レビューや指示出しによるアウトプット品質の担保 ・事業状況の把握と、伸びしろ／ボトルネックの検討 ・特定パートナー企業におけるデザインの統括 ・メンバーの配置／アサイン／評価／育成 など、組織・事業の長期的な成果に責任を持つ役割を期待しています。 ■具体的には： ＜入社後の業務内容＞ ・Web領域におけるデザイン制作（LP改善、Webサイトのフルリニューアル等） ・パートナー企業／社内メンバーとのコミュニケーション（要件のすり合わせ、認識合わせ） ＜将来的に担っていただきたい業務＞ ・デザイン案件および施策のリード（実作業、将来的にAD的なレビュー・指示出しによる品質担保） ・デザイン以外の施策の推進（KPT対応のリード、業務・環境改善などの施策推進） ・事業部のデザインQCD（品質・コスト・納期）の担保（直接のFB、フォロー、仕組み的な体制検討） ・事業状況の把握と課題整理（数字での把握、伸びしろ／ボトルネックの検討） ・メンバーマネジメント（個々の状況把握・フォローアップ、全体の配置・アサイン検討・評価） ■ポジションの魅力： ＜長期的にサービスに関わるデザイン＞ 単発の制作ではなく、継続的な改善・運用を通してサービスの成長に関わることができます。 ＜ デザイン × 上流工程の経験＞ 将来的には ・要件整理 ・課題整理 ・デザイン方針の判断 など、デザインディレクションに近い業務にも関わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区山吹町346-6 KAGURAZAKAVIGAS6F 勤務地最寄駅：江戸川橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,262円～314,950円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：108,405円～130,050円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,667円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社給与規程に準じて能力や適性、経験を考慮し決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【週2在宅×残業20ｈ】Webデザイナー（アートディレクター候補）企画から携われる◆フレックス
      ～大手企業のWebデザインを、企画からリード／Webデザインだけでなく、情報設計・提案・品質向上まで担うアートディレクター候補／大手企業の採用・コーポレート・プロモーションサイトを担当～ Webデザイナーとして、プロジェクトメンバーと協力しながら、コーポレートサイト・採用サイト・LPを中心としたWebデザインの提案から制作までをお任せします。ホームページやLP、自社プロダクトのデザイン制作等を担当します。 将来的には技術面でチームを牽引する存在として、レビュー体制の構築やデザインの知見共有、レビューなどを通じたチーム全体のデザイン品質向上にも貢献いただくことを期待します。 ■業務内容 ・顧客の課題の要件整理とトンマナやブランドイメージの検討 ・ワイヤーフレームの作成 ・サイトデザインとデザイン作業におけるデザインルールやガイドラインの設計 ・コーダー／エンジニアへの実装連携（ディレクター／PMが間に入ることもございます） ・デザイン品質のチェックおよびフィードバックの提供 ■案件例 ・採用サイト（大手スーパー、IT、医療メーカーなど） ・企業コーポレートサイト（電気設備・食品物流サービスなど） ・プロモーションサイト（新作ゲームタイトル・音声配信アプリなど） ・大学研究室のサイト ・LP（フィットネス、経営支援など） ・ECサイト（自社飲食店舗、食品関連メーカーなど） ■組織構成 チームメンバー5名で、ゆくゆくは5名のデザインを見ていただきたいです。 ■ポジションの魅力 ◇企画・情報設計からデザイン提案まで一貫して携われる ◇営業・ディレクターと連携し、コンペやクライアントへの提案にも参加できる ◇新規サイトの立ち上げから、大企業のサービス運用まで幅広い案件・フェーズに携われる ◇デザイン組織づくりや品質向上にも携われる ◇大手、有名企業、サービスのデザインを実施できる ◇お客様からのリピートも多く、単なる制作者としてでなく、プロとして信頼の上でデザイン制作に携われる ◇将来的にはチームを技術面から牽引する役割を担える ◇自社の飲食ブランドもあり、自社他社問わず様々なデザインに携われる ■使用ツール ・Figma ・XD ・Illustrator ・Photoshop　など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区山吹町346-6 KAGURAZAKAVIGAS6F 勤務地最寄駅：江戸川橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,262円～314,950円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：108,405円～130,050円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,667円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社給与規程に準じて能力や適性、経験を考慮し決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社 massenext（マッセネクスト）

    放送・新聞・出版
    東京都港区南青山3-1-3 スプライン青山東急ビル 4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経理／チーフポジション／土日祝休み／音楽配信サービス
      • NEW
      「経理として、もっと仕事の幅を広げたい」 「決められた業務だけでなく、業務改善にも関わってみたい」 そんな方におすすめしたいのが、株式会社massenextの経理ポジションです。 エンターテインメント業界で培った独自の視点と発想力を活かし、 音楽・映像配信の流通に関わる新しいビジネスを展開する当社。 今回は、経理実務を担いながら、将来的に経理チームを支えるチーフ候補を募集します。 【業務内容】 ーーーーー 仕訳・伝票処理 現金・預金管理 売掛金・買掛金管理 月次・年次決算 月末の振込処理・経費精算・制作関連の精算 各部署から集約した資料の取りまとめ 社長・税理士からの指示を実務へ落とし込み、スタッフへ業務を割り振る まずは日々の業務を正確・丁寧に進めることが大切。そのうえで、チーフとして「もっとこうした方が効率的では？」という視点も期待しています。 【「こうしたら、もっと良くなる」を歓迎】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 現在、経理ソフトの新しいシステムを導入している真っ最中。 「この処理を一人で担当しているけれど、分担した方がいいのでは？」 「この業務フローは、もっと効率化できそう」 そんな客観的な意見やアイデアを出し、業務の仕組みを一緒につくっていける方を歓迎します。 前職のやり方をそのまま持ち込むのではなく、 当社の規模や社風、代表・税理士の方針を理解したうえで、自分なりの改善案を考える。 そんな「まっさらな姿勢」を大切にしています。 【チーフのその先には、マネージャーへ】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー まずはチーフとして経理実務と業務改善の両面で経験を積み、 将来的には経理マネージャーへのステップアップも可能です。 経理の専門性を深めるだけでなく、 メンバーの業務管理や仕組みづくりなど、少しずつマネジメントにも挑戦できます。 経理としての実務力に加えて、周囲と相談しながら、 より良い仕事の進め方を考える力を活かせるポジションです。
      【転勤なし／外苑前駅・表参道駅】 ■本社／東京都港区南青山3-1-3 スプライン青山東急ビル 4F ■受動喫煙対策：事務所内禁煙（喫煙ルーム有）
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制（正社員・契約社員） ※年俸420万円～600万円を12分割して支給 ※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。 ＜月額＞ 350,000円～500,000円（固定残業代、一律手当を含む） ■内訳 月額（基本給）：283,500円～405,000円 固定残業手当/月：66,500円～95,000円（※固定残業時間30時間相当/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■アルバイト 時給1,280円 ※経験・能力により異なります。
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    ＧＭＯ　ＯＭＡＫＡＳＥ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 内部監査（室長候補）／一流飲食店向け予約サービス／フレックス
      ■ 業務内容 ①内部監査体制の構築および内部統制（J-SOX）の統括業務 ※監査役および経営陣と密に連携し、全社的なリスクマネジメント・ガバナンス強化を主導していただきます。 　・年度内部監査計画の策定および監査の企画、実施、統括 　・社内規程および各種法令の遵守状況の評価、モニタリング 　・業務プロセスのリスク抽出、改善提案およびフォローアップ 　・監査役会との連携および取締役会向け報告資料の作成、プレゼンテーション 　・内部統制（J-SOX）の評価・運用および監査法人対応 ②その他、コーポレート業務の補助業務 ※業務理解のため、コーポレート領域の補助的な業務を分担していただく可能性があります。 　・雇用契約書の作成 　・勤怠管理 　・職場環境・業務改善 　・不審請求対応 　・コンプライアンスチェック ■入社後の流れ 先輩社員や部門長のもと、OJTで業務を覚えていっていただきます。 一通り業務を覚えていただいた後は基本的にご自身でお仕事を進めていただきますが、社外監査や社内のメンバーもサポートにつくので、安心してお仕事をしていただける体制を整えています。 ■この仕事で得られるもの ・IPO準備の最前線での実務経験 ・コーポレート分野の経験 ・将来の「内部監査室長」としてのキャリアパス ・GMOインターネットグループの知見やノウハウを活かしながら進めるガバナンス構築
      〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー6F ※転勤なし ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙）
      月給30万7940円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万100円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は前職のご年収やスキルを考慮し、決定いたします
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    Ｓｅｐｔｅｎｉ　Ａｄ　Ｃｒｅａｔｉｖｅ株式会社

    広告制作
    北海道札幌市中央区北一条西5-2札幌興銀ビル7F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全3件
    • 【新宿】広告ディレクター◆SNS動画・バナー制作／セプテーニグループの制作会社／在宅可／残業20ｈ
      ◆誰もが知っている取引先・案件の取り扱い多数／東証スタンダード上場・インターネット広告代理店のグループ会社／デジタル広告の最前線で制作スキル・経験を積める／副業可／年休130日／土日祝休み◆ 【仕事内容】 動画をはじめとしたデジタル広告のディレクション業務をお任せします。 広告効果を考慮の上、 ・営業、クライアント、社内クリエイターとの連携 ・コンセプト、構成の考案 ・制作進行管理 ・品質管理 などのディレクション業務を行うほか、納品体制構築やその他プロジェクトにも関わっていただきます。 デジタル広告の最前線で、制作スキル・経験を磨き上げることができます。 ・TikTok、YouTube等の縦型動画やSNSバナーなど。誰もが知るクライアント案件に携わることができます。 ・広告効果を重要視した企画・構成が可能 ・営業・制作（デザイナー）・運用コンサルとの完全分業制のため、ディレクションに100％集中できる環境です。 【組織構成】 ダイレクトセールス領域 25名（札幌・東京） 【キャリア】 業界トップレベルを目指せるほか、チームの中心としてマネジメントや育成も目指していただけます。 また弊社には、 ・自己啓発支援制度 ・書籍購入 ・キャリア相談(年2回) ・挑戦を応援する文化(提案が通りやすい) があり、成長できる環境が整っています。 【評価制度】 「頑張った人をしっかり評価したい」という思いのもと、1年に2回の査定（8月／2月）を行っています。また、数ヶ月毎に目標達成の評価を行うインセンティブ制度のほか、賞賛することを目的としたアワード（年1回）や3ヶ月ごとの表彰を開催しています。 【働き方】 ・土日祝休み・年間休日130日 ・平均残業時間20時間 ・フレックスタイム制（コアタイム:10:00～16:00） ・リモートワーク可（週2日） ・副業OK（一部従業員利用可） ・時短制度有（全従業員利用可） ・服装自由（全従業員利用可）市ワーク・ライフ・バランスplus企業 認証／副業可／年休130日・土日祝休み◆ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都新宿区西新宿8丁目17-1 住友不動産新宿グランドタワー27F 勤務地最寄駅：丸の内線／西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：346,000円～513,000円 その他固定手当/月：1,000円 固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間40時間0分/月～35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 367,000円～534,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職を考慮したうえで決定 ※平均残業時間は月20時間程度 ■賞与：年2回（9月、3月) ■昇給：年2回（8月、2月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿】デジタル広告領域の動画プロデューサー＜PM経験歓迎＞セプテーニグループ／在宅可／残業20h
      ◆東証スタンダード上場・インターネット広告代理店のグループ会社／副業可／年休130日／土日祝休み◆ 募集背景： デジタル広告領域における動画需要の拡大に伴い、運用型広告からブランディング広告までを横断して担う動画プロデューサー体制の強化を目的とした募集です。 これまでプロダクションマネージャー（PM）として広告制作の現場をリードしてきた方が、プロデューサーとして次のステージに進めるポジションです。 仕事内容： デジタル領域における動画制作のプロデューサーとして、企画～制作～効果検証までの全工程をリードしていただきます。 具体的な業務内容： ・Septeni Japanおよび他広告代理店との折衝・要件整理 ・動画制作における企画立案、進行管理 ・制作予算・スケジュール・クオリティ管理 ・社内外の制作パートナー（制作会社・クリエイター等）との連携 ・顧客課題に向き合ったクリエイティブ設計 ・市場動向を踏まえた新規プロダクト開発、新領域へのチャレンジ ※ WebCM・SNS動画・デジタル広告用動画が中心となります このポジションの魅力： ■ 動画広告のプロとしての市場価値を高められる 単に動画を「作る」だけでなく、データに基づいて成果を検証・改善し続ける環境で、「獲得型（ダイレクト）」×「ブランディング」両軸の動画制作経験を積むことが可能です。 ■ PM経験を活かし、プロデューサーへステップアップ チーフPMとしての実務経験を土台に、より上流から案件をリードする役割を担っていただきます。 ■ 大手広告グループならではの案件規模と挑戦機会 電通・セプテーニグループの基盤のもと、多様なクライアント・案件に携わることができます。 【評価制度】 頑張った人をしっかり評価したいという思いのもと、1年に2回の査定（8月／2月）を行っています。また、数ヶ月毎に目標達成の評価を行うインセンティブ制度のほか、賞賛することを目的としたアワード（年1回）や3ヶ月ごとの表彰を開催しています。 【働き方】 ・土日祝休み・年間休日130日 ・平均残業時間20時間 ・フレックスタイム制（コアタイム:10:00～16:00） ・リモートワーク可（週2日） ・副業OK（一部従業員利用可） ・時短制度有 ・服装自由 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京スタジオ 住所：東京都新宿区余丁町11-1 枝ビルB1F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：346,000円～513,000円 その他固定手当/月：1,000円 固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間34時間0分/月～31時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 367,000円～534,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職を考慮したうえで決定。実績により上限超過可 ※平均残業時間は月20時間程度 ■賞与：年2回（9月、3月) ■昇給：年2回（8月、2月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    Ｓｅｐｔｅｎｉ　Ａｄ　Ｃｒｅａｔｉｖｅ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    FORSQUARE株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区神南1-9-7丸栄・慶雲館2F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全10件
    • 【東京／リモート可】ITエンジニア（PM／PL）AI関連PJT増加中／独自制度で就業環境◎※言語不問
      PL、PM等目指したいキャリアを実現できる！プライム案件8割！◇残業10h程／リモート×フレックス◎ ■業務内容： ITエンジニアとして下記業務をお任せいたします ・法人・コンシューマー向けサービス開発 ・業務アプリケーション開発 ・当社で請け負っている受託案件や、チーム参画している案件に参画いただきます ■入社後： ・当社が手掛ける受託開発プロジェクトや、既に体制参画しているプロジェクト、新規プロジェクトに参画いただきます ・SEとしてプロジェクトに参画いただき、必要に応じ周囲のサポートを受けながら、チームの一員としてご活躍いただきます ・PLとして参加いただき、必要に応じてサポートを受けながら、当社プロジェクトチームをリードいただきます ・PMとして参画いただき、必要に応じてサポートを受けながら、顧客調整や弊社プロジェクトチームをリードいただきます ■魅力・特徴： ・PLやPMを目指し、キャリアの幅を拡大 ・得意なポジション、習得したいポジションで成長 ■当社がスキル成長を支えられる理由： （1）希望に合わせて選べる案件 専任営業が伴走し、多数のプロジェクトの中からスキル・志向性・働き方に合う案件を選べます。 （2）受託×チーム参画で学べる環境 100件以上の受託案件があり、チーム体制で参画するため、経験の浅い方でも安心。AI関連プロジェクトも増加しており、最新領域にも挑戦できます。 （3）会社と一緒に描くキャリア 役員やリーダーとの1on1を定期的に実施し、希望する技術・ポジションに向けてステップを明確化。案件選択やスキル習得を継続的にサポートします。 ■社員の声から生まれた制度： 社員の意見を起点に、制度を継続的にアップデートしています。 最近は以下の制度を導入し、働きやすさとスキル向上を両立しています。 ・Udemy Business（オンライン学習） ・シエスタ制度（お昼寝OK） ・ランチ補助制度 このほか、社内イベントや交流企画なども積極的に取り入れ、今後も新制度を柔軟に追加していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都渋谷区神南1-9-7 丸栄・慶雲館2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 2026年12月移転　本社 住所：東京都豊島区西池袋3-28-13 IT tower TOKYO 勤務地最寄駅：各線／池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,020万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 その他固定手当/月：160,000円～550,000円 固定残業手当/月：60,000円～117,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 420,000円～867,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■その他固定手当：能力給 ■賞与：年2回（7月・12月）(昨年度実績：年間総計2.5ヶ月分) ■業績賞与年1回（3月） ■昇給：年1回（4月）(昨年度実績：1箇月単位で35,000円、または 7％) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【盛岡／リモート可】ITエンジニア（PM／PL）AI関連PJT増加中／独自制度で就業環境◎※言語不問
      PL、PM等目指したいキャリアを実現できる！プライム案件8割！◇残業10h程／リモート×フレックス◎ ■業務内容： ITエンジニアとして下記業務をお任せいたします ・法人・コンシューマー向けサービス開発 ・業務アプリケーション開発 ・当社で請け負っている受託案件や、チーム参画している案件に参画いただきます ■入社後： ・当社が手掛ける受託開発プロジェクトや、既に体制参画しているプロジェクト、新規プロジェクトに参画いただきます ・SEとしてプロジェクトに参画いただき、必要に応じ周囲のサポートを受けながら、チームの一員としてご活躍いただきます ・PLとして参加いただき、必要に応じてサポートを受けながら、当社プロジェクトチームをリードいただきます ・PMとして参画いただき、必要に応じてサポートを受けながら、顧客調整や弊社プロジェクトチームをリードいただきます ■魅力・特徴： ・PLやPMを目指し、キャリアの幅を拡大 ・得意なポジション、習得したいポジションで成長 ■当社がスキル成長を支えられる理由： （1）希望に合わせて選べる案件 専任営業が伴走し、多数のプロジェクトの中からスキル・志向性・働き方に合う案件を選べます。 （2）受託×チーム参画で学べる環境 100件以上の受託案件があり、チーム体制で参画するため、経験の浅い方でも安心。AI関連プロジェクトも増加しており、最新領域にも挑戦できます。 （3）会社と一緒に描くキャリア 役員やリーダーとの1on1を定期的に実施し、希望する技術・ポジションに向けてステップを明確化。案件選択やスキル習得を継続的にサポートします。 ■社員の声から生まれた制度： 社員の意見を起点に、制度を継続的にアップデートしています。 最近は以下の制度を導入し、働きやすさとスキル向上を両立しています。 ・Udemy Business（オンライン学習） ・シエスタ制度（お昼寝OK） ・ランチ補助制度 このほか、社内イベントや交流企画なども積極的に取り入れ、今後も新制度を柔軟に追加していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岩手オフィス 住所：岩手県盛岡市盛岡駅西通2-9-1 マリオス16F 勤務地最寄駅：JR線／盛岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,020万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 その他固定手当/月：160,000円～550,000円 固定残業手当/月：60,000円～117,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 420,000円～867,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■その他固定手当：能力給 ■賞与：年2回（7月・12月）(昨年度実績：年間総計2.5ヶ月分) ■業績賞与年1回（3月） ■昇給：年1回（4月）(昨年度実績：1箇月単位で35,000円、または 7％) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フォトン算数クラブ

    学習塾・予備校・専門学校
    東京都品川区上大崎3-1-11
    • 設立 2007年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 36.9歳
    求人情報 全4件
    • 【目黒】 事務職（経理・総務・上場準備）残業月5h／月給35万円◆難関中学受験向け人気学習塾
      • NEW
      【立上げたばかりの新組織】～塾業界未経験歓迎！／入塾希望者も急増中の人気学習塾／実働7.5時間／月給35万円／家庭との両立◎／塾運営の中核メンバーとして活躍◎～ ■概要： 都内3エリアで難関中学受験算数専門塾を展開している当社にて下記業務をお任せします。 ・日次・月次・年次決算業務 ・仕訳入力、請求書処理、入出金管理 ・経営陣への数字報告資料作成 ・税理士対応 ・監査法人対応補助 ・上場準備関連業務 ・備品管理、発注 ・オフィス設備管理 ・来客対応、電話対応 ・郵便物の管理 ・株主総会や取締役会の運営補助 ・その他、CFOのサポート、総務関連業務、事務業務 ■組織構成： 管理部門には多い日だと8名程度(30代～70代、男性6名、女性2名)勤務しております。2026年2月に立ち上げた新しい組織です。 人に投資するのが弊塾の基本方針のため、人材も妥協なく精査しており、スキルや人柄ともに申し分ないメンバーが揃っています。 重要なポストに女性社員が就いているなど、男女問わず活躍している社風です。全員優秀で接しやすい人ばかりですので安心してご応募いただければと存じます。 ■魅力： ・裁量を持ってお仕事できるので、自分の工夫次第で色々な取り組みができ、自分自身の成長やスキルアップに繋がります。 ・目立った活躍をしていた人や優れたアイデアには毎月「社長賞」「アイデア賞」が贈られ、社員の頑張りやアイデアを大切にしています。 ・子供達の成長をサポートできる社会貢献性の高い事業内容です。 ・毎年塾生の8割以上が御三家・早慶以上合格という高実績で対面教室希望者もオンライン教室受講者も急増中の勢いのある会社です。 ■働く環境： ・家庭との両立がしやすく、産休育休の取得実績があります。有休も社員同士で調節して積極的に取得しています。 ・飲み会などのイベントは基本的になく、あっても決して強制はしません。社員同士で良好な関係性を築くことができますが、仕事とプライベートの線引きはしっかりしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 目黒本社 住所：上大崎3-1-11 石井ビル3F 勤務地最寄駅：山手線／目黒駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円 ＜月給＞ 350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、規定により優遇　 ※交通費別途支給 ※残業代は1分単位で支給 ※社長賞やアイデア賞等の手当あり ■賞与：年2回（毎年7月/12月）※昨年実績2か月分 ■昇給：年1回（毎年4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【目黒】経理・開示業務◆難関中学受験向け人気学習塾◆月給50万～／フレックス／年休120日
      ～塾業界未経験歓迎！／入塾希望者も急増中の人気学習塾／実働7.5時間／月給50万円～／会社の中核メンバーとして活躍◎ ■業務内容： 都内3エリアで難関中学受験算数専門塾を展開している当社にて経理として下記業務をお任せします。 ・仕訳、伝票処理、帳簿管理 ・月次／年次決算業務 ・開示資料作成：決算短信、発行者情報（有価証券報告書）の作成 ・監査対応:公認会計士や監査役による監査への対応、会計処理の根拠提示 ・予算・管理会計: 予算策定（予実管理）、原価計算、経営分析 ・税理士／会計士との連携 ※ご経験に応じて、業務範囲は柔軟に調整いたします ※予実管理や経営分析などのご経験がある方には、経営企画に関わる業務もお任せします。 ■組織構成： 管理部門には多い日だと8名程度(30代～70代、男性6名、女性2名)勤務しております。2026年2月に立ち上げた新しい組織です。 人に投資するのが弊塾の基本方針のため、人材も妥協なく精査しており、スキルや人柄ともに申し分ないメンバーが揃っています。 重要なポストに女性社員が就いているなど、男女問わず活躍している社風です。全員優秀で接しやすい人ばかりですので安心してご応募いただければと存じます。 ■魅力： ・裁量を持ってお仕事できるので、自分の工夫次第で色々な取り組みができ、自分自身の成長やスキルアップに繋がります。 ・目立った活躍をしていた人や優れたアイデアには毎月「社長賞」「アイデア賞」が贈られ、社員の頑張りやアイデアを大切にしています。 ・子供達の成長をサポートできる社会貢献性の高い事業内容です。 ・毎年塾生の8割以上が御三家・早慶以上合格という高実績で対面教室希望者もオンライン教室受講者も急増中の勢いのある会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎3-1-11 石井ビル3階 勤務地最寄駅：山手線／目黒駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～1,000,000円 ＜月給＞ 500,000円～1,000,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、規定により優遇 ※交通費別途支給 ※残業代は1分単位で支給 ※社長賞やアイデア賞等の手当あり ■賞与：年2回（毎年7月/12月）※昨年実績2か月分 ■昇給：年1回（毎年4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    リゲルデザイン株式会社

    総合広告代理店
    東京都中央区新川1丁目26-9 新川イワデビル 8F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • SNS広告営業／未経験から半年で月収150万円／年休126日
      ＜ここがPoint！＞ ◆新卒入社から約1年半で次長へ昇格し、月収150万円以上を実現した社員も！ ◆東京／大阪のいずれかで活躍 ◆広告の知識・センスは入社後でOK ◆学歴不問！営業部長も高卒からキャリアアップ ◆土日祝休み・年間休日126日 ◆家賃補助あり！地方出身者も多数活躍中 ＜具体的な仕事内容＞ ・動画CMの企画提案 ・テレアポ、営業業務全般 ・社内クリエイターとの連携 ＼入社1年目から月収100万円超が可能な理由／ ★評価基準を全社員に公開 「2カ月連続で予算を達成すれば係長」など、昇給・昇格の条件を明示。 ★成果を収入へ還元 月の予算を達成すると、役職に応じて10万円～100万円の歩合を賞与として支給。 ★上司が成長を本気でサポート 部下の売上が上司自身のインセンティブに直結するため、営業ノウハウを惜しみなく教える風土があります。 ＼提案先の自由度が高い／ ◆好きな業界を開拓してOK ◆社内テレアポ部署から紹介されるケースも ◆問い合わせをくださったお客さま対応も週10件程度あり ※週4件程度の商談のうち、1件が契約に繋がっています！ ＼リゲルデザインならではの魅力ポイント／ 【1】勢いのあるベンチャー企業 ・創業以来、顧客企業は全国1000社超！海外顧客も！ ・マイナビ、サントリーなど大手有名企業とも取引実績有◎ 【2】豊富な商材あり ・Webプロモーションに関わる商材を網羅！ （YouTube広告／CM動画／Web広告／LP制作／SNS広告・運用／Webコンテンツ制作など） ・最適な商材を組み合わせたご提案が強み◎ 【3】社内のプロが、あなたの味方に ・社内にはデザイナー／エンジニア／アドプランナー／カメラマンなど、広告のプロが多数在籍 ・ハイクオリティ品質で、安心のノークレーム◎ ・商談への同行も可能！技術面での心配無用 【4】商材も提案先もアプローチ方法も自由！ ・Webや情報誌を用いたお客さま開拓もOK◎ ・自社でLPを作成→広告出稿も可能！
      【転勤なし／家賃補助あり】東京・大阪の2拠点で募集！ ■東京本社 東京都中央区新川1丁目26-9 新川イワデビル8F ＜アクセス＞ 東京メトロ「八丁堀駅」より徒歩6分 東京メトロ「茅場町駅」より徒歩8分 ■大阪支店 大阪府大阪市淀川区木川東2丁目4-3 甲東ビル4階 ※10月5日開設予定 ＜アクセス＞ 大阪メトロ御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩5分 阪急京都本線「南方駅」より徒歩5分 ＼東京・大阪で新生活を始めたい方にも！／ 当社では、毎月3万円の家賃補助を支給しています。 現在、新潟や沖縄など、日本各地から上京した社員も多数活躍中。 転勤はないため、希望のエリアに腰を据えて働けます。 ※受動喫煙防止対策：あり
      月給27万円以上＋家賃補助3万円＋高額歩合を賞与として支給 ※上記月給額には、一律支給の役職手当が含まれます ※月給額はご経験や能力を考慮し、決定いたします ※詳細は面接時にご相談ください ※試用期間の6カ月が終了後、営業成績により5％程度の給与アップも！ ＜月収150万円超の実例をご紹介＞ ・新卒で入社し、1年半で次長に昇格したメンバー ・月収は150万円を超えています！ ★成果に応える高額歩合が魅力です！ 1カ月のチーム予算を達成した場合には、部下の人数に応じて10万円～100万円を支給いたします！ ※賞与として支給いたします
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    一般財団法人大田区環境公社

    特殊法人・財団法人・その他団体・連合会
    東京都大田区田園調布本町32-12
    • 設立 2017年
    • 従業員数 117名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 収集スタッフ／16時15分退勤／年休120日以上／未経験歓迎
      【具体的な仕事内容】 …………… 可燃ごみ収集車に同乗し、担当エリアを巡回しながら可燃ごみの収集・積み込みを行っていただきます。 ＜収集するのは＞ 主に家庭から出される可燃ごみを収集します。日々の生活の中で出るごみを決められた手順に沿って、安全かつ着実に作業を進めていく仕事です。 ＜運転免許不要＞ 収集車の運転は専任のスタッフが担当するため、運転免許を持っている必要はありません。大切なのは、決められた流れに沿って丁寧に仕事を進めることと、チームで声を掛け合いながら動けること。 地域の衛生環境を守り、住民の暮らしを支える役割を担うため、日々の業務を通じて社会への貢献を実感できます！ 【1日のスケジュール（一例）】 …………… （7:30）出勤・朝礼 その日の担当ルートや注意事項を確認し、1日の流れを共有します。 出発前には、腹痛予防体操で、ケガの予防をします。 （8:00）収集車で出発、担当エリアの収集作業 チームで担当エリアを回りながら、可燃ごみの収集・積み込みを進めます。 （11:00）昼食・休憩（1時間） しっかり休憩を取り、午後の業務に備えます。 （12:00）午後の収集作業 引き続きルートを回り、作業を進めます。 （14:30）事業所帰社・業務報告 作業を終えたら事業所へ戻り、業務報告を行います。 （15:30）シャワー・退勤準備 作業後は施設内のシャワーを利用し、汗を流してさっぱりしましょう。 なお、この時間も勤務時間内に含まれます。 （16:15）退勤 残業はほとんどなく、夕方以降の時間をしっかり確保できます。 ※ごみの量や時期によって、1日の流れは多少前後する場合があります。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎／バイク・自転車通勤OK】 本部：東京都大田区田園調布本町32-12 ☆東急多摩川線「沼部駅」より徒歩4分 ☆各線「多摩川駅」より徒歩7分 環境資源センター：東京都大田区京浜島3-5-7 ☆JR「大森駅」よりバス乗車、「京浜島三番地」下車徒歩7分 ☆東京モノレール「昭和島駅」より徒歩20分 ※転居を伴う転勤はありません ※配属先は当法人にて決定します。 なお、初任配属は環境資源センターを予定しています。 ※受動喫煙対策あり
      月給21万8020円（一律手当を含む）～＋各種手当＋賞与年2回 ※初任給は年齢を考慮のうえ決定します。（採用時の年度末年齢で算定） ※上記は基本給と一律支給の調整手当の合算であり、その他諸手当の額は含みません。 【初任給の一例】 ・25歳の方：月給23万2540円 ・35歳の方：月給25万6740円 ※記載金額は、令和8年5月1日現在の額です。 ※残業代は別途支給します。
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    株式会社ワールドフィット

    スポーツ・ヘルス関連施設
    東京都渋谷区富ヶ谷1-37-5 白寿本社ビル4階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 589名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経理／税務経験者歓迎！成長企業でスキルアップ！
      • NEW
      あなたのスキル・経験に応じて、日常的な経理業務から決算対応、監査準備といった業務まで幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 ・仕訳入力、内容の確認 ・月次残高精査 ・事業部ごとの売上集計 ・新規事業における経理オペレーションの構築 ・月次／年次決算対応（税効果会計） ・監査法人対応（資料準備、質疑対応補助） 入社後は、チームの先輩メンバーから業務を引き継ぎ、段階的に業務の幅を広げていただきます。監査対応なども段階的に関わっていける体制が整っており、安心してスキルアップが可能です。 将来的には、業務フローの見直しや、新たな経理管理手法の導入など、仕組みづくりにも積極的に携わっていただきます。新規事業・M&Aに関わる経理領域もあり、挑戦の機会が豊富です。 社内は風通しの良さが特徴で、部署を超えたコミュニケーションも活発。個々のアイデアや提案が尊重されるカルチャーで、やりがいと責任感を持って取り組めます。
      ◆〒151-0063 東京都渋谷区富ヶ谷1-37-5 白寿本社ビル4階
      ◆月給35万円～70万円 ※スキルや経験を考慮した上で決定。 ※上記月給には40時間のみなし残業代（75,200～157,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※試用期間2か月間あり。待遇に変更はありません。
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    株式会社インターテック

    経営・戦略コンサルティング
    東京都中央区日本橋本町4-3-4 東海日本橋ビル3階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 法人営業／月給35万円／土日祝休み／未経験歓迎／残業ほぼなし
      資金調達にお悩みの中小企業に対して、さまざまなサービスの提案をしていきます。 ■反響営業 自社サイトにお問い合わせいただいたお客様への反響営業が中心です。 興味をお持ちのお客様への対応のため、スムーズな提案が可能！ そのため成約率も高く、未経験から始めやすいことが特長です。 ■飛び込み一切なし アポイントなしで訪問することは一切ないのでご安心ください。 また、お客様とは基本的に電話やメール、Zoomなどを用いてやりとりするので、外回りも多くありません。 【手厚いサポート体制】 入社1カ月目　業界や仕事に関する知識研修 2カ月目以降　先輩同行　仕事に慣れるまでは先輩とペアで営業活動 【スケジュールは柔軟に調整OK】 営業活動でやむを得ず退社が遅くなってしまった場合は、次の日の出勤時間を調整し無理な業務が発生しないように努めています。
      【転勤なし／駅から徒歩3分】東京都中央区日本橋本町4-3-4 東海日本橋ビル3階 【アクセス】 ・JR新日本橋駅　徒歩3分 ・JR神田駅　　　徒歩5分 ・東京メトロ銀座線　三越前駅　徒歩5分 ・東京メトロ日比谷線小伝馬町駅徒歩7分 ※受動喫煙対策あり
      月給35万円（基本給30万円＋営業手当5万円※）＋時間外手当 ※入社後6ヶ月間は営業手当として月5万円を支給、 　6ヶ月経過後は月給30万円＋インセンティブへ変更
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    株式会社カケテック

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区渋谷3-27-11 祐真ビル新館
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 月1500万人利用／国内最大級Webメディアを支える営業事務
      【入社後まずお任せする業務】 まずは営業担当のサポートとして、 見積書・請求書・契約書の作成や電話・メール対応、営業資料の管理・更新などの 営業事務業務からお任せします。 先輩社員が業務の流れを丁寧にお教えしますので、 広告業界未経験の方もご安心ください。 【仕事に慣れてきたら】 業務に慣れてきたら、広告掲載データや売上データの集計、自社メディアの実績管理、提案資料の作成サポートなどにも携わっていただきます。 営業担当と連携しながら、広告提案をバックオフィスから支えるポジションです。 【この仕事の魅力】 一般的な営業事務とは異なり、 Web広告やマーケティングに関する知識を実務を通じて身につけられることが特徴です。 希望や適性に応じて、データ分析や営業企画などへ業務の幅を広げることも可能です。 【この仕事のPOINT】 ★国内最大級のWebメディアを支える仕事 月間1,500万人以上が利用する国内最大級の地域コミュニティメディアの広告事業を支えます。 ★"営業事務＋マーケティング"のスキルが身につく データ分析や広告レポート作成など、 一般的な営業事務では経験できない仕事にも携われます。 ★Web広告業界の知識が自然と身につく 広告効果やデータ分析など、 市場価値の高い知識・スキルを習得できます。 ★キャリアアップも可能 希望や適性に応じて、 ・広告データ分析 ・営業企画 ・マーケティング などへステップアップできる環境があります。 【国内最大級の自社メディア】 ・月間アクティブユーザー：約1,500万人 ・月間PV：約11億PV ・1日あたり約70万件の投稿 ・全国4,000以上のカテゴリを展開 これだけの利用者・投稿量があるため、多くの企業から広告媒体として選ばれています。
      ★「渋谷駅」より徒歩3分／転勤なし★ 東京都渋谷区渋谷3-27-11 【アクセス】 ■JR「渋谷駅」新南口より徒歩3分
      月給：30万円～35万円＋各種手当 ◎経験・スキル・能力などを考慮して優遇します！ 広告業界経験者： 月給：35万円～80万円＋各種手当 ◎経験・スキル・能力などを考慮して優遇します！ ≪年収例≫ ・年収480万円／入社2年目 ・年収750万円／入社4年目
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    株式会社Information Plus-T

    その他
    大阪府大阪市淀川区西中島７丁目４番１７号
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • マーケター／年間休日120日／土日祝休み／フレックス／残業少
      • 締切間近
      広告プランナーとして、Web広告の企画・運用、広告効果の分析、レポート作成、改善施策の検討などをお任せします。 この仕事で大切なのは、広告を出して終わりにしないこと。お客様の目的やターゲットを整理し、配信後の数字を見ながら次の改善につなげていきます。 案件ごとに広告の役割が異なるため、状況に合わせ考える力が身につきます。 ▼仕事の流れ STEP 1｜課題を整理する 「集客を増やしたい」「商品の認知度を上げたい」など、 　お客様の目的や課題を把握します。 STEP 2｜広告の方向性を考える 　誰に届けるのか、何を魅力として打ち出すのか、 　案件ごとにターゲットや訴求内容を考えます。 STEP 3｜広告をプランニング 　ターゲットに合わせて、WEB・SNS等媒体を選定しプラニングします。 STEP 4｜効果を分析する 　配信後の数値確認、アクセス解析、反応のチェックを実施。 　広告レポートを作成し、結果を整理します。 　リスティング広告など、各種Web広告の配信・運用を行います。 　必要に応じて、Webサイト制作・運用の知見も活かします。 STEP 5｜次の改善につなげる 　数値をもとに、広告文・ターゲット・打ち出し方などを見直し、 　より効果的な施策を検討します。 チーム内で分担しながら、得意なことを活かして進められます。 「分析が得意」「企画を考えるのが好き」など、 それぞれの強みを活かしながら成長できます。 ▼経験に応じて、無理なくスタート 入社後は、これまでの経験やスキルを踏まえて担当業務を決定します。 【経験者の方】 広告運用やWebマーケティングの経験を活かし、早い段階から運用・分析・改善提案に関われます。 【経験が浅い方】 レポート作成や数値確認などから開始し、徐々に担当領域を広げられます。 経験だけでなく、広告への興味や学ぶ姿勢も評価します。 先輩社員がしっかりサポートし、手厚いフォロー体制を整えています！
      〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島７丁目４番１７号 新大阪上野東洋ビル２Ｆ ＜アクセス＞ 大阪メトロ　御堂筋線　新大阪駅　徒歩2分 ★転勤なし
      月給25万円～30万円 ※経験・スキルを考慮の上、優遇 ※固定残業代なし　 　入社年数に関わらず、成果をしっかり給与に反映
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    オールイン株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都渋谷区東1-3-5 MORE-EXCELLENCE 2F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全6件
    • 人事／完全在宅OK／フレックス／未経験から採用のプロへ
      • NEW
      HR戦略コンサルティング事業部にて、クライアントの採用活動をサポートします。 まずは採用代行などの人事業務を中心にお任せしますが、少しずつHR戦略コンサルタントの業務もお任せします。 【主な業務内容（人事業務）】 ■応募者対応・面接調整の運用 ■書類選考の条件すり合わせ～実施 ■スカウト配信・運用（数値分析・候補者検索・文面作成・送付) ■クライアントとの打ち合わせ 【その他業務（コンサルティング業務）】 ■年間計画/戦略設計（採用チャネル選定、施策提案など） ■マーケットリサーチ・提案書作成 ■商談・ヒアリング ■面接代行・面接フローの改善提案など 【具体的な業務フロー】 1～3ヶ月 ：先輩のサポートを受けながら人事業務（応募者対応・スカウト運用・面接調整など）を習得 4ヶ月目～：1～2社の人事業務を担当／スカウト文面の策定や面接業務の効率化について主体的に提案 6ヶ月目～：複数社の採用課題を解決するコンサルタントとして活躍／採用戦略策定の上流工程にも挑戦 【キャリアパス例】 1年後：クライアントの経営陣へ採用戦略などを直接提案／クリエイティブチームと連携し、採用ブランディング企画のリードを担当 2年後：リーダー・マネジャーとしてチームを牽引する道も可能 【幅広い提案力がオールインの強み】 世界的アワードの受賞実績もあり、クリエイティブに強いHRブランド戦略・コンサルティング会社です。企業ブランディングをはじめ、採用サイトや動画制作、求人広告の原稿制作まで幅広く手掛けています。社内のクリエイティブチームと連携して、他にはないユニークかつ高品質なクリエイティブ施策を提案・実行できることもオールインの特徴の1つです。
      フルリモート可／渋谷本社／転勤なし 【本社】東京都渋谷区東1-3-5 MORE-EXCELLENCE 2F ※「渋谷駅」より徒歩約8分／「表参道駅」より徒歩約10分
      月給35万円～45万円＋インセンティブ＋各種手当 ※経験やスキルを考慮して決定 ※上記月給には固定残業代92,000円～118,000円／月40時間分を含む（超過分は別途支給）
    • ストラテジックプランナー／完全在宅可／フレックス／Web面接
      • NEW
      HR戦略コンサルティング事業部のセールスチームとして、新規顧客の開拓を中心に、マーケティング戦略の立案・実行によるリード獲得から商談・提案、そして顧客の採用成果まで見届けるポジションをお任せします。 【主な業務内容】 ■自社マーケティング戦略立案 ・Web広告の運用（出稿設計・効果分析・改善） ・ウェビナーの企画、主催 ・展示会の出展企画、運営 ・SEO施策の検討　など ■HR戦略コンサルティング（ソリューション提案・プランニング業務） ・新規顧客への商談（課題ヒアリング・提案書作成・クロージング） ・採用戦略、ブランド戦略、コミュニケーション戦略の立案 └Webサイト、求人広告、SNSなど、顧客課題に合わせたクリエイティブの提案 ・受注後、社内のコンサルタントやクリエイティブチームへの連携、顧客フォロー　など どのチャネルで、誰に、何を届けるか。戦略を描き、企画から実行まで牽引できます。 商談では多彩な手札を組み合わせ、顧客ごとに最適なプランを設計。 売って終わりではなく、自ら提案した施策が顧客の採用成功につながるまでを実績として見届けられます。 【取り扱うサービス】 ■HR戦略コンサルティング『ストラテジンジ』 　採用戦略の策定から採用実務代行まで行い、採用活動を一気通貫で支援 ■企業ブランディング・採用ブランディング 　世界的アワードの受賞実績を持つクリエイティブ力で、ブランド構築・Webサイト・映像・印刷物・SNS・求人広告などを支援 ■映像制作スタジオ『ALLIN STUDIO』 　2026年始動。生成AIと実写で企業の映像を"映画"として制作。
      フルリモート可／渋谷本社／転勤なし 【本社】東京都渋谷区東1-3-5 MORE-EXCELLENCE 2F ※「渋谷駅」より徒歩約8分／「表参道駅」より徒歩約10分
      月給35万円～45万円＋インセンティブ＋各種手当 ※経験やスキルを考慮して決定 ※上記月給には固定残業代92,000円～118,000円／月40時間分を含む（超過分は別途支給）
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    株式会社ネクスタ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    大阪府大阪市北区芝田1-1-4
    • 設立 2017年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全35件
    • 【大阪市】ソリューション営業◆＜製造業DX＞顧客全社を巻き込む提案営業／基本Web商談／リモート可
      □■製造から営業管理まで、広範囲の業務をカバーする基幹業務クラウド「SmartF」を開発・提供■□ ◎経営層への提案を通じて高度なBtoB営業力が身につく ◎150以上の機能を持つ大規模SaaSプロダクトを扱える ◎AI機能搭載による成長市場で経験を積める ■業務概要： 製造業向け基幹業務クラウド「SmartF」のソリューション営業としてご活躍いただきます。 顧客の会社全体を巻き込み、経営課題を解決する商談（1回1.5～2時間／検討期間3～4ヶ月）を主導していただきます。 ■業務詳細： ◇経営層・現場へのヒアリング：購買・在庫・生産・原価など、多岐にわたる複雑な業務課題を泥臭く抽出 ◇本質的な変革提案：単なる機能説明ではなく、顧客の業務フローそのものを変革するソリューションを提案 ◇全社を巻き込むプロジェクト推進：複数の部署を巻き込み、意思決定まで伴走 ■営業スタイル： ・基本はWeb商談、場合によって出張での訪問があります。 ・顧客のエリア：全国 ・顧客属性：製造業全般（食品、美容品、薬品、金属加工、組み立て等） ・生産管理全般のパッケージ商品なので、複数の部署を巻き込み、横断的に対応いただく形になります。 ・一回の打ち合わせは1.5～2時間程度、1日の商談数は多くて2～3件、月20件前後くらいです（無い日もあり）。顧客が会社全体を巻き込んで意思決定するため、商談の平均期間は長く、3～4ヶ月はかかります。 ■「SmartF」について： ◇当社は、オンプレミスの個別カスタマイズが当たり前だった中で「完全ノンカスタマイズ」の生産管理クラウドSaaSをリリースし、進化を牽引してきました。 ◇150以上の機能画面（ポップアップ等を除く）と1,500を超えるDBカラムにより、購買・在庫・生産・品質・原価など、製造業のあらゆる業務を網羅的にカバーすることが可能です。一つのシステムでこれだけの業務領域をカバーできるからこそ、お客様から選ばれています。 ◇お客様の声を起点に、常に進化し続けるプロダクトです。ネクスタでは週次アップデートを徹底し、大小含めて年間約800もの機能を改善・リリース。導入支援部とプロダクト企画部そして開発部が一体となり、この圧倒的な開発スピードを実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル12F 勤務地最寄駅：JR線／大阪駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,657円～422,728円 固定残業手当/月：102,200円～148,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 392,857円～571,428円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新橋】ソリューション営業◆＜製造業DX＞顧客全社を巻き込む提案営業／基本Web商談／リモート可
      □■製造から営業管理まで、広範囲の業務をカバーする基幹業務クラウド「SmartF」を開発・提供■□ ◎経営層への提案を通じて高度なBtoB営業力が身につく ◎150以上の機能を持つ大規模SaaSプロダクトを扱える ◎AI機能搭載による成長市場で経験を積める ■業務概要： 製造業向け基幹業務クラウド「SmartF」のソリューション営業としてご活躍いただきます。 顧客の会社全体を巻き込み、経営課題を解決する商談（1回1.5～2時間／検討期間3～4ヶ月）を主導していただきます。 ■業務詳細： ◇経営層・現場へのヒアリング：購買・在庫・生産・原価など、多岐にわたる複雑な業務課題を泥臭く抽出 ◇本質的な変革提案：単なる機能説明ではなく、顧客の業務フローそのものを変革するソリューションを提案 ◇全社を巻き込むプロジェクト推進：複数の部署を巻き込み、意思決定まで伴走 ■営業スタイル： ・基本はWeb商談、場合によって出張での訪問があります。 ・顧客のエリア：全国 ・顧客属性：製造業全般（食品、美容品、薬品、金属加工、組み立て等） ・生産管理全般のパッケージ商品なので、複数の部署を巻き込み、横断的に対応いただく形になります。 ・一回の打ち合わせは1.5～2時間程度、1日の商談数は多くて2～3件、月20件前後くらいです（無い日もあり）。顧客が会社全体を巻き込んで意思決定するため、商談の平均期間は長く、3～4ヶ月はかかります。 ■「SmartF」について： ◇当社は、オンプレミスの個別カスタマイズが当たり前だった中で「完全ノンカスタマイズ」の生産管理クラウドSaaSをリリースし、進化を牽引してきました。 ◇150以上の機能画面（ポップアップ等を除く）と1,500を超えるDBカラムにより、購買・在庫・生産・品質・原価など、製造業のあらゆる業務を網羅的にカバーすることが可能です。一つのシステムでこれだけの業務領域をカバーできるからこそ、お客様から選ばれています。 ◇お客様の声を起点に、常に進化し続けるプロダクトです。ネクスタでは週次アップデートを徹底し、大小含めて年間約800もの機能を改善・リリース。導入支援部とプロダクト企画部そして開発部が一体となり、この圧倒的な開発スピードを実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都港区新橋3-9-10　 天翔新橋ビル3F302号室 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,657円～422,728円 固定残業手当/月：102,200円～148,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 392,857円～571,428円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社FMサポート21

    人材派遣
    東京都港区新橋1-18-16
    • 設立 2017年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全3件
    • 総務アシスタント／ほぼ毎日定時退勤／年休122日／土日祝休
      当社は、総務業務のアシスタントサービスを通じて企業運営をサポートしています。 当社の直雇用（契約社員）として働きながらお客様企業のオフィスであるクライアント先で 総務アシスタントとして活躍します。 3部内をまかされています！ ※正社員登用実績有 ＜例＞ ■宅配便や郵便物の宛先不明分の検索 ■社内便に関する問い合わせ対応（メール・電話） ■備品（事務用品ほか）の在庫管理・発注 ■会議室の整備・予約表管理 ■セキュリティカード管理（貸出から返却まで） ■個人ロッカー管理（従業員の方への貸出／返却の鍵管理、軽い掃除） ■切手の払出管理（従業員の方からの要請に応じる） ■機密に関わる重要書類の受け渡し・発送時の受け取りなど ★お客様からご依頼いただいた事務の仕事を こなしていけばOKです！ ★適性やスキルに応じて配属していきますので あなたに合った業務がみつかります♪ ／ ここがポイント ＼ ★大株主は日本生命保険相互会社 創業以来黒字経営を続けており、 コロナ禍でも揺らがなかった安定基盤。 大企業基準の福利厚生を実現しており、安心して働けます。 ★残業ほぼなし 毎日定時退勤が基本！ 発生したとしても、1日あたり たった5分～10分程度（平均月4～5時間）。 趣味や自炊、スクール通学など 平日も夕方以降の予定が組めます◎ ★プライベートも充実 ・年間休日122日 ・土日祝休み ・ＷワークOK と、夢の実現、家族との時間の充実など、 プライベートを大事にできます。 ★有休がとりやすい 事前に申請すれば、基本的にいつでも お休みを取得できます。 しかも、年間16日と有休日数も多めなのは 嬉しいポイント！ ★お子さんのいる社員も活躍中 男性も育休が取れますので 子どもが生まれても安心◎ （取得実績あり） さらに「子ども手当」もあり ライフステージが変わっても 家族を大切にしながら長く働き続けられます！
      【東京／大手町・日比谷／二重橋】 ◎希望を踏まえて配属／転勤なし ◎受動喫煙対策あり ■日比谷／二重橋：東京都千代田区丸の内3-2-3 最寄り駅：日比谷駅、二重橋駅 ／ そのほかの勤務地も 続々増加中 ＼ 都内に新しい拠点が増えています！ 今後、ご希望やお持ちのスキルによって 上記のほかの拠点をご紹介することも可能です。
      【試用期間後（3カ月間）】月給21万3,500円 　　　▼ 【正社員登用後（８カ月後）】月給22万3,000円 ※試用期間中：時給1,300円～（パート雇用）　 └受付業務　英語日常会話できる方：時給1,600円～ ＊―＊―＊―＊ 正社員の月収例 ＊―＊―＊―＊ 月収27万3,000円（役職手当3万円含む）マネージャー／2年目・33歳 ＼役職・業務に応じて手当がつきます！／ 正社員登用後は、希望や適性に応じて、スタッフの管理業務が加わります。 また、チーフやサブマネージャーなど、役職が上がるにつれて手当がつきます。 ※管理業務を希望しない場合は、本人の希望を優先しています
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    株式会社リバティタウン

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー8F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • 法務／エンタメ・SNS業界のビジネスを法律知識で支える
      YouTube・TikTokなどを活用したプロモーションを展開する当社で、企業法務を担当します。契約書の確認・作成を中心に、社内各部署や取引先と連携しながら、クリエイターが不当な契約やトラブルに巻き込まれないための「盾」となり、当社の事業を法務面から支えてください。 具体的には ◆クリエイターを守る契約実務 所属契約、プロモーション契約、NDA等の作成・レビュー ◆コンプライアンス支援 公開前動画のチェック、所属クリエイター・従業員向け研修の実施 ◆リスクマネジメント インシデント対応、顧問弁護士との連携、知財管理 ◆攻めのガバナンス 契約フォーマットの刷新、業務フローの改善提案、社内規程の整備 ◆組織づくり メンバーマネジメント、法務内製化に向けたオペレーション構築 【扱う書類】 ・クリエイター所属契約書 ・雇用契約書 ・各プロモーションの秘密保持契約書 ・クライアントとの個別契約書、基本契約書 ・各種取引や権利に関わる契約書　など 契約書チェックや取引先とのやり取りを含め、現在は1日5～6件程度の案件に対応しています。 ★語学力を活かせる 基本は日本語対応ですが、外資企業との取引では一部英語の契約書を扱うこともあります。ただし、翻訳を使用できるほか顧問弁護士やクライアント相談もできるので、英語が得意でなくても大丈夫です。 ★業務改善や組織づくりにも挑戦できる 現状の各種契約書フォーマットや管理体制などへの改善提案は大歓迎。上司・役員との距離も近いため、良いアイデアは実行までのスピード感も速いです。 ★法務のコアメンバーとして活躍を期待 国内五大弁護士事務所のうち2つと顧問契約を締結。オペレーション構築をはじめ、組織の要として、連携して動いていただきます。
      ★転勤なし★本社／東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー8F 【アクセス】 ・東急田園都市線 「池尻大橋駅」 より徒歩7分 ・京王井の頭線 「神泉駅」 より徒歩8分 ・京王井の頭線 「渋谷駅」 より徒歩10分 ※渋谷駅よりビル直通のシャトルバスがあります。 途中には有名カフェや飲食店などがたくさん並んでおり、仕事帰りの買い物にも便利な立地です。 受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）
      月給30万円～＋賞与年2回＋諸手当 ※賞与については、在籍が１年を超えてから支給いたします。 ※経験・スキル・前職の給与等を総合的に考慮して決定します。 ※上記月給にはみなし残業代（月45時間・7万6000円～）を含む。 超過分は別途全額支給します。 【人事評価制度で、昇給チャンスあり】 明確な人事評価制度に基づいて、半年間の成果を評価。個人の努力や実力を、正当に還元しています！ 【管理職経験のある方】 月給35万円＋賞与年2回＋諸手当 ※上記にはみなし残業代（月45時間・8万8000円）を含む。 超過分は別途全額支給します。
    • マーケティングプロモーション／SNSを活用した企画提案
      当社はYouTube・TikTokのMCN認定クリエイターファーム。 クライアントのニーズに応える各種プロモーションを企画、実施しています。 「営業」「企画」「ディレクション」と役割を限定せず、クライアントへの提案から企画、制作進行、効果分析まで、一つのプロモーションを一貫して動かします。 【 仕事の流れ】 ▼クライアントとの打ち合わせ・提案 施策の目的、ターゲット、ブランドトーンなどをヒアリング。 ▼企画・プランニング 「誰を起用し、どんな切り口なら届くか」を考え、クリエイターの個性を活かした構成やプロモーションを設計します。 ▼クリエイターとの調整 クリエイターやマネージャーと表現をすり合わせ、演出・撮影内容などを決定します。 ▼制作・進行ディレクション 制作スケジュールを組み、各所と調整しながら投稿まで進行します。 ▼効果分析・改善提案 公開後は視聴回数やエンゲージメント、売上、SNS上の反応などを分析。クライアントへの改善提案や次の施策につなげます。 ▼ナレッジの蓄積・共有 SNSのトレンドや成功事例などを分析し、チーム内でノウハウとして共有します。 企画から投稿後の分析・改善まで一貫して関われるため、自分のアイデアがどんな反響や成果を生んだのかまで見届けられる仕事です。 【入社後の流れ】 入社後はまず、自社の事業内容やクリエイターの特徴を理解する基礎研修からスタート。必要に応じてビジネスマナー研修なども実施します。 その後、最大半年間のOJTを通じて、SNS・Web広告・マーケティングの基本知識を習得。実務では問い合わせ対応や資料作成、ディレクション補助など幅広い業務を経験しながら、ノウハウを実践的に学べる環境です。
      転勤なし◎渋谷駅よりビル直通のシャトルバスあり！ 東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー8F 【アクセス】 ・東急田園都市線 「池尻大橋駅」 より徒歩7分 ・京王井の頭線 「神泉駅」 より徒歩8分 ・京王井の頭線 「渋谷駅」 より徒歩10分 受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）
      月給25万円～45万円＋賞与年２回 ※賞与については、在籍が１年を超えてから支給いたします。 ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記月給にはみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。 月給25万円の場合は、月28.7時間分／4万4000円 月給45万円の場合は、月45時間分／11万3000円 【人事評価制度で、昇給チャンスあり】 明確な人事評価制度に基づいて、半年間の成果を評価。個人の努力や実力を、正当に還元しています！
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    株式会社Ｃｏｌｏｂｉｚ

    ITアウトソーシング
    大阪府大阪市西区南堀江3-9-13堀江家具WESTビルディング3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 30.2歳
    求人情報 全5件
    • 【大阪】Webディレクター・進捗管理◆多彩な案件で活躍/幅広い知識で成長可◎
      • NEW
      ～システム開発・コールセンター運営・セールスプロモーション事業を展開～ 事業の拡大に伴い、Webディレクターの増員を図ることで、クライアントの多様なニーズにお応えしていきたいと考えています。 ■業務内容： ・Webサイト・Webサービスの企画立案および制作進行管理 ・要件定義・仕様策定、ワイヤーフレーム／画面設計のとりまとめ ・スケジュール・品質・予算（工数）の管理 ・クライアント・社内関連部署との折衝、要望のヒアリングと調整 ・デザイナー・エンジニアなど制作チームのディレクション ■ポジション魅力： クライアントが抱える課題の解決方法を柔軟に考え、システムでいかに実現していくかを企画し、管理していくポジションです。社内の各部署はもちろん、営業と連携してクライアントへのプレゼンやその後の調整にもかかわるため、コミュニケーション力を発揮できます。多彩な種類の案件があり、関わる部署も多いため、幅広い知識を得て成長できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区南堀江3-9-13 堀江家具WESTビルディング3F 勤務地最寄駅：大阪メトロ千日前線／桜川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：268,900円～492,700円 その他固定手当/月：21,100円～173,300円 ＜月給＞ 290,000円～666,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記その他固定手当：固定残業手当（10時間分～45時間分）※超過分別途支給 ■賞与：あり（※業績によって変動） ■昇給：あり（※業績によって変動） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】QAエンジニア／AI駆動QAによる品質保証プロセスの構築・推進
      • NEW
      ■業務概要 Web・アプリのQAエンジニア。上流工程から開発チームと連携し、QA戦略策定や品質リスク抽出を担当。生成AIや自動化技術を活用し、プロダクト品質と開発プロセスの改善をリードする職務です。 ＜主な業務内容＞ ・プロダクト特性・品質リスクを踏まえたQA戦略、テスト方針の策定 ・要件定義・設計段階からの仕様レビューおよび品質リスクの洗い出し ・テスト計画・テスト設計・テスト実行 ・リスクベースでのテスト観点・テストケースの設計 ・不具合の分析・起票・管理および開発チームへの改善提案 ・品質状況の可視化、分析、レポーティング ・リリース判断に必要な品質評価および情報提供 ・Playwright等を活用したテスト自動化の企画・設計・推進 ・Claude Code等の生成AIを活用したテスト観点抽出、テストケース・自動テストコード作成 ・生成AIを活用した不具合傾向の分析・品質リスクの洗い出し ・QAプロセス・テストプロセスの継続的な改善 ・開発チームと連携したプロダクト品質・開発プロセスの改善 ・AIチームと連携したAI駆動QAの改善・活用方法の検討 ・新しいQA技術・AIツール・自動化技術の調査、検証、導入 【仕事の魅力】 志向に合わせテスト設計やプロセス検証等、品質保証の上流から携わることが可能です。あわせて、AIを前提とした品質保証の進め方をゼロから作り上げるフェーズにも参画できます。 ■ポジション魅力： QAエンジニアとしてテスト計画立案・設計・実行から自動化まで幅広く担当。上流工程から開発部門と連携し品質向上に貢献します。品質保証の要として専門スキルを一層磨ける、やりがいある職務です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区南堀江3-9-13 堀江家具WESTビルディング3F 勤務地最寄駅：大阪メトロ千日前線／桜川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：268,900円～492,700円 その他固定手当/月：21,100円～173,300円 ＜月給＞ 290,000円～666,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記その他固定手当：固定残業手当（10時間分～45時間分）※超過分別途支給 ■賞与：あり（※業績によって変動） ■昇給：あり（※業績によって変動） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    社会保険労務士法人グランディス

    社会保険労務士事務所
    埼玉県さいたま市大宮区上小町544タケイビル4F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大宮】社会保険労務士／時短勤務相談可／専門キャリアの幅がさらに広がる／企業規模の幅広さも魅力◎
      ～労使トラブル対応や就業規則設計など、企業の“人の問題”を根本から支える実務を経験できる／先々は幅広い企業規模のお客様もお任せ／複数企業に入り込めることがやりがいの方にピッタリ／客先訪問ほぼなし／チーム体制でスキルが磨かれ成長できる～ ■求人ポイント： ・時短勤務相談可能、稼働時間で最大限パフォーマンスを発揮してください ・社長の実績から数千名規模の企業案件あり ・手続き業務だけでは物足りない方にも更なる成長環境あり ■業務内容： 社会保険労務士の業務全般をお任せします。 お客様の良きパートナーとして企業活動に貢献していただきます。 ■具体的には： ・労働／社会保険手続き／給与計算 ・お客様の様々な労務業務相談の解決／回答 ・就業規則作成／変更／助成金の提案／申請 給与計算や社会保険の業務を正確かつ丁寧な対応を実践していただきます。 クライアントからの相談はメールや電話での対応となり、対面での打合せは基本的にオンラインかもしくはご来訪が中心、訪問はほとんどありません。 ■入社後について： 過去の資料やシステムの使い方をご自身でキャッチアップしていただきつつ、一人当たり10社前後～20社程度の企業様を徐々に担当していただきます。 ■当ポジションの体制： 複数チーム制となっており、チーム内で相談や相互チェックなども行える体制となっております。 先輩方の強みを吸収しつつ、切磋琢磨し合い成長しやすい環境です。 時にはお客様のご要望をチーム一丸となって、解決していくこともあります。 ■組織構成： 従業員数は10名(社員6名・パート4名／40代7名、50代2名、60代1名／男女比7:3)が在籍しております。 うち社労士は2名、社労士補助は8名が在籍しています。 ■当法人について： 社長の実力とこれまでの信頼獲得から、中小企業をはじめ数千名規模の企業案件も先々挑戦できる環境です。 ・同じことのルーティーンでやりがいを感じない ・給与計算業務の効率化や仕組みに興味をお持ちの方 ・”こうすれば改善できるのに…”を今の環境で実現できない方 ・社内に留まらず社外に対して価値発揮をしていきたい方 これらに当てはまる方であれば、当法人でもきっとご活躍いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県さいたま市大宮区上小町544 タケイビル4F 勤務地最寄駅： JR 東北本線／大宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：315,100円～500,000円 ＜月給＞ 315,100円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給あり：年1回 ・賞与あり：年2回 ※支給実績2～4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    社会保険労務士法人さいき事務所

    社会保険労務士事務所
    東京都千代田区飯田橋４丁目４番８号東京中央ビル５０４号室
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 社労士事務アシスタント／在宅週3日可／フレックス／1日7H
      【入社後は…】 入社後は、簡単な入力業務などからスタートするため、未経験の方も安心してください。 知識がないことを不安に思う必要はありません。わからないことは相談専用チャットや週1のミーティングで気軽に質問できる体制をとっています！AIの利用も推進しているので、積極的に使ってOKです！ 【詳しい業務内容】 以下のような業務のアシスタントをお任せします。 ■メール対応、データ入力、書類作成等一般的な事務 ■社会保険関係の手続き・役所への手続 ■給与計算 ■労務相談 など 【ゆくゆくは…】 専門知識を身につけ、資格取得を目指していただけます。 「社労士の資格を取得したい」そんな方は大歓迎です。
      【転勤なし／リモートワーク可】 東京都千代田区飯田橋4－4－8 東京中央ビル504号室 〈アクセス〉 ・総武線　飯田橋駅　東口改札徒歩5分 ・地下鉄（有楽町線・南北線・東西線・大江戸線）飯田橋駅より徒歩5分 ・地下鉄（東西線・半蔵門線・新宿線）九段下駅より徒歩５分　 ※職場内は完全禁煙です。
      月給20万円～28万円 ※残業代全額支給
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    社会保険労務士法人 みんなのHR

    社会保険労務士事務所
    東京都中央区八丁堀2-19-6 ヤサカ八丁堀ビル4階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 社労士補助事務スタッフ／未経験歓迎／土日完全休／原則定時退社
      社会保険労務士事務所の事務スタッフとして、 顧客の人事課題を解決します。 【具体的には】 顧問先の人事・労務・総務関連の業務をサポートします。 ◎給与計算（1社あたり2～20名程度） ◎就業規則の作成、助成金の支給申請 ◎専用ソフト（社労夢）を使用した社会保険・労働保険の手続き ◎勤怠管理 ◎顧問先からの相談対応など 【顧問先について】 歯科クリニックや調剤薬局などの医療機関を中心に、 メーカー・小売・ITなど多岐に渡る業界のお客様を抱えています。 また都内近郊かつ中小規模がメインで、 現在は約40社程度と顧問契約を結んでいます。 【未経験でも安心★入社後の流れ】 ▼先輩からの丁寧な指導からスタート 特に未経験の方を中心に、社労士業務の基礎知識をはじめ 顧問先の情報や実際の業務ノウハウ、さらに実際に使用する 各種システムの操作方法まで丁寧に教えます。 わからないことがあればその都度、質問してください。 ▼先輩のサポート業務にチャレンジ まずは各先輩スタッフの指示を受けながら、 簡単な事務作業からチャレンジします。 特に毎月行う給与計算業務や助成金などの申請手続きから 仕事に慣れていただきます。 ▼ゆくゆくは 顧問先を数社担当することで、責任を持って人事・労務・総務関連の サポートを行っていきます。 また状況に応じて顧問先からの相談や問い合わせにも丁寧に対応。 解決策などのアドバイスも行います。 【資格取得支援あり！手に職が就きます】 将来社労士の資格を手にすることで、安定したキャリアを築きたい方を応援！ ◎各種書籍の購入支援 ◎資格勉強時間の確保や配慮 などを行っています。 また現在、社労士資格取得を目指すスタッフもいます。 そのため、スタッフ同士で教えあったり相談に乗ったりすることで、 同じ仲間と励まし合いながら資格取得に挑める安心感もあります。 　▼ 実際に資格を取得できたら毎月、資格手当を支給！ もちろん資格を取ればさらに活躍の場が広がるとともに、 よりお客様の経営を強力にバックアップできます。
      【転勤なし】 東京都中央区八丁堀2丁目19番6号 ヤサカ八丁堀ビル4階 【アクセス】 ・各線「八丁堀駅」より徒歩2分 ★育児中の方は一部リモート勤務OK★ 夏休みなどにリモート勤務を併用している女性スタッフも♪
      【未経験の方】 ■月給25万円以上＋残業代全額支給＋各種手当＋賞与年2回（平均2.5～3カ月実績） 【経験者の方】 ■月給27万円以上＋残業代全額支給＋各種手当＋賞与年2回（平均2.5～3カ月実績） ※経験・スキルを考慮して決定します
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    社会保険労務士法人クラシコ

    社会保険労務士事務所
    大阪府大阪市中央区博労町3-2-8 岩田東急ビル8階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 人事労務コンサルタント／リモート＆フレックス勤務可／転勤無
      • NEW
      当法人が大切にしているのは、「顧問先の手本となれる組織」であること。 自社でも働きやすさや生産性の向上につながる制度を設計し、実際の運用まで行っています。 ▼具体的な仕事内容 ---------------------- 顧問先企業の人事・労務業務を、3～4名のチームで支援します。 これまでの労務経験を活かしながら、手続き業務から顧客対応、課題解決に向けた提案へと仕事の幅を広げられます。 【主な業務】 ■社会保険・雇用保険に関する手続き ■クラウドシステムを活用した給与計算 ■勤怠管理・年末調整などの手続き ■労務相談・問い合わせ対応 ■働き方改革や人事制度設計に関する提案 ■助成金の情報収集・申請 ■業務効率化に向けたITツールの導入支援　など ＼クラシコで働く3つの魅力／ 【1】手続きだけで終わらない仕事 依頼された手続きをこなすだけではなく、「なぜこの問題が起きているのか」という背景まで捉え、顧客ごとに適した解決策を考えます。 現場や組織運営への理解を深めながら、働き方改革や制度設計、業務効率化など、企業の成長につながる提案力を磨ける環境です。 【2】クラウド活用で業務を効率化 定型業務の標準化・テンプレート化も進めており、紙書類や押印を伴う作業はほとんどありません。 業務を効率よく進められるため、顧客への提案や資格の勉強など、専門性を高めるための時間も確保できます。 【3】多彩に広がるキャリア 顧問先は150社超で、幅広い業界に触れて知見が深まります。 経験を積んだ後は、より高度な労務コンサルティングのほか、IPO・M&A支援や大型案件にも挑戦できます。 リーダーやマネージャー、役員を目指す道もあり、志向に合わせたキャリアを描けます。
      【転勤なし／リモートワーク可】 大阪府大阪市中央区博労町3-2-8 岩田東急ビル8F 【最寄り駅】 大阪メトロ各線「本町駅」より徒歩8分 大阪メトロ各線「心斎橋駅」より徒歩7分 ★業務に支障がない範囲でリモートワークも可能です（社内基準を満たした方） 受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給24万8,000円～36万円 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、支給額を決定。 ※上記月給には固定残業代（月16時間分／月2万8,000円～4万2,000円）を含む。超過分は別途支給。
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    一般財団法人 地域・教育魅力化プラットフォーム

    特殊法人・財団法人・その他団体・連合会
    島根県松江市東本町2-25-6
    • 設立 2017年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 地域みらい留学プロジェクトリーダー＜高校生の未来の選択肢を広げる＞広報・地域連携・受入れ環境づくり
      ■事業について 当財団は、「意志ある若者にあふれる持続可能な地域・社会をつくる」をビジョンに活動しています。 「地域みらい留学」は、高校生が都道府県の枠を越えて地域の公立高校へ進学し、そこで3年間を過ごす国内留学プログラムです。 地域での暮らしや多様な大人との出会い、実践的な挑戦を通じて、高校生が「自分らしい生き方」や「将来の可能性」を見つけています。 現在では全国173校、累計4,000名を超える高校生が参加する取り組みへと広がっています。 ■募集背景 全国の公立高校・自治体・地域と連携し、「地域みらい留学」の受入拡大を進めています。 より多くの学生に学びと成長の選択肢を届けるため、全国各地で受入体制の整備を進めています。 そこで今回、自治体や学校、地域住民と協働しながら、地域みらい留学を支える受入基盤づくりに取り組むプロジェクトリーダーを募集します。 ■業務詳細 ◆受入拠点の運営設計・推進 地域みらい留学の高校生が安心して暮らし、挑戦できる環境づくりを担当します。住まいや生活支援体制の整備に加え、業務フローの構築や保護者対応などを通じて、持続可能な受入体制をつくります。 ◆高校生の募集と広報活動 地域や高校の魅力（人とのつながり、文化、産業、日々の暮らしなど）を言語化して発信します。募集活動だけでなく、地域全体の受入体制づくりにつながる広報活動を行います。 ◆関係者との連携・プロジェクト推進 学校、自治体、地域住民、事業者など多様な関係者と連携しながら、受入拠点づくりを推進します。課題整理や合意形成を行い、プロジェクトを前進させる役割です。 ◆活動の振り返りとナレッジ共有 活動を通じて得られた知見や成功事例を整理し、本部へ共有します。他地域へ展開できる仕組みづくりにも携わります。 ■入職後の流れ 入職後は、松江本部および先進地域での実地研修を通じて、地域みらい留学の仕組みや受入拠点立ち上げに必要な知識を学んでいただきます。 その後は適性や事業計画に応じて現地へ赴任し、自治体や学校と連携しながら受入体制の構築を進めます。現地赴任後も本部メンバーが継続的に伴走するため、安心して地域づくりに取り組める環境です。 将来的には、他地域支援やエリアマネジメント、本部事業へのキャリア展開も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：島根県松江市東本町2-25-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京オフィス 住所：東京都港区元赤坂1-7-8 元赤坂イースト2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 佐賀事務所 住所：佐賀県佐賀市多布施4-1-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～400万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,906,400円～3,229,608円 固定残業手当/月：57,800円～64,200円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 300,000円～333,334円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回（業績に応じて支給） ■昇給：あり（人事評価による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エースディレクション

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区新宿4-1-23
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • Web広告の法人営業／未経験歓迎／土日祝休／月給30万円以上
      • NEW
      ＝＝＝ ＼＼未経験からでも働きやすい環境のポイント／／ ◎年休125日以上、土日祝日休み。個人の裁量で働き方を調整しやすい ◎Googleパートナーとして、現在累計6,000社以上のWeb広告支援実績あり ◎早期リーダー昇格も可能！入社2年目でマネージャーへの昇格実績あり ＝＝＝ ＜業務の流れ＞ 中小企業に特化したWeb広告代理店として、お客様の課題に合った広告を提案・実行・改善を行い、Webプロモーション全般の支援をします。飛び込みや訪問営業を行わない効率的な営業スタイルで、業績を順調に拡大しています。 ※1日あたりの商談数は3～5件ほど ▼ご提案企業のリストアップ ▼電話でアプローチ ▼お客さまのお悩みをお聞きし、広告内容を提案・商談の実施 ▼クロージング ▼ご契約 ▼広告掲載スタート ▼月1回以上のフォローアップ・効果をヒアリング ＜ご提案先企業…＞ 医療業界・不動産業界・整体店舗・不動産・ペットショップなど、幅広い業界のWebプロモーションを一貫してフォローアップしています。 ＜提案するWeb広告は…＞ ◆リスティング広告（Google、Yahoo！） ◆SNS広告（Instagram、TikTokなど） ◆動画広告　など ＜キャリアアップ例＞ 入社1年目：リーダー （チームのマネジメント） 入社2年目：マネジャー（10名～20名規模の支社マネジメント） 【6年連続増収の成長企業】 元GMOインターネットのトップセールスである代表が、惜しげもなくノウハウを共有する環境で、現在は6年連続増収中（前年比成長150％）。現在はインサイドセールスを軸に、国内上位3％のネット広告代理店に与えられる「Googleプレミアパートナー」の地位を確立しています。
      ☆原則転勤なし☆U・Iターン歓迎【希望を100％考慮！東京（新宿区）・北海道（札幌市）から選択】☆駅から徒歩スグの好立地！ 【新宿オフィス】 東京都新宿区新宿4丁目1-23 新宿SKYビル６F JR「新宿駅」より徒歩1分 【札幌オフィス】 北海道札幌市中央区大通西7-2-5 5F 地下鉄「大通駅」より徒歩3分 ★7月6日（月）より新オフィスへ移転予定！ 北海道札幌市中央区大通西10丁目4-132 南大通ビル東館 6F 東西線「西11丁目駅」より徒歩1分、「大通駅」より徒歩8分 ※原則転勤はありませんが、拠点立上げなどの経営に関わる場合は、転勤を打診する可能性があります。実績次第で自分の慣れ親しんだ場所に支社を立ち上げられる可能性もあります♪ ※受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）
      月給30万円～＋毎月インセン支給+諸手当 ※固定残業代40時間分／月7万1500円以上含む ※いずれも超過分は別途支給します ※ご経験やスキルに応じて基本給を決定します 【月収＋インセンティブモデル例】 年収1100万円（入社2年目・20代／前職：営業） 年収890万円（入社2年目・30代／前職：建設業） 年収650万円（入社1年目・20代／前職：アパレル店員） ★入社1年目業界未経験 年収600万円（入社6カ月・20代／前職：飲食店スタッフ） 年収550万円（入社1年目・20代／新卒入社） ※入社2年目で年収800万円も多数。十分に達成可能な年収額です。 ＜＜インセンティブ制度＞＞ ◎入社後すぐにインセンティブ制度を適用！月次予算の達成度に応じて支給され、入社2カ月で20万円以上の支給実績もあります。 ◎新規獲得ランキング上位者には追加インセンティブを支給。成果次第で高収入を目指せる環境です。 ◎早期リーダー昇格も可能。昇格後は『月給＋毎月インセンティブ』となり、入社半年で月収60万円以上、1年目で月収100万円を実現した社員もいます。
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    株式会社リフレクト

    リフォーム・内装・インテリア
    千葉県船橋市薬円台2-3-2
    • 設立 2017年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【千葉/船橋】仕入れ営業（未経験歓迎）■宅建士資格をお持ちの方へ／インセンティブ有◎高収入を目指せる
      ～＜千葉・船橋勤務＞宅建士を活かす！未経験から「住まいの価値を創る」不動産仕入れ営業～ ■業務概要： 船橋エリアにて、中古物件の仕入れからリフォーム企画まで一貫して携わる仕入れ営業をお任せします。 ■職務詳細： ・中古戸建・マンション等の物件情報の収集、調査 ・物件の査定、仕入れ価格の交渉、契約業務 ・リフォームの企画立案、コンセプト設計（間取り変更、内装デザイン、設備選定など） ・リフォーム工事の進捗管理、品質チェック ・販売戦略の立案、販売パートナーとの連携 ・上記に付随する各種書類作成、データ管理 ■業務の特徴： ・「ただ物件を買う」だけじゃない、クリエイティブな仕入れ営業。 当社の仕入れ営業は、単に物件を仕入れるだけではありません。物件の潜在的な価値を見抜き、どのようなリフォームを施せばより魅力的な住まいとなるのかを考え、企画に落とし込むところまで深く関わります。未経験からでも、先輩社員がOJTで丁寧に指導しますのでご安心ください。 ・高い報酬と充実のプライベートを両立！ 平均月収約55万円（本店営業5名平均）と高水準の報酬を実現しながらも、残業は月平均15時間程度と少なめ。年間休日120日以上、さらに誕生日休暇などもあり、プライベートの時間をしっかり確保できます。仕事終わりに仲間と釣りに行ったり、旅行を楽しんだり、ワークライフバランスを重視する方には最適な環境です。昨年入社の新人さんも、入社1年でマニュアル通り働いて年収600万円を達成しています。 ※インセンティブは半年ごとの支給となります。支給額は達成率により異なりますが、成果をしっかり給与に反映いたします。 ■当社について： 地域密着で「住まい」に関する事業を展開する当社は、社員同士の助け合いを大切にするアットホームな社風です。社長の「仕事もプライベートも充実させてほしい」という想いから、社員旅行や各種社内イベントも活発。社員の成長を後押しするため、社内勉強会や外部研修、資格取得支援制度も充実しています。実力次第では早期に責任者として活躍するチャンスも豊富。宅建士の資格を武器に、新たなキャリアを築きたいあなたを歓迎します！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 船橋支店 住所：千葉県船橋市薬円台2-3-2 薬円台ガーデンヒルズ1F 勤務地最寄駅：新京成線／習志野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 460万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,872円～994,466円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：54,128円～225,534円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～1,250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験／年齢／能力などを考慮の上、決定します。 ※上記月給には、宅建士手当と固定残業代が含まれています。 ※いずれも、超過分は別途支給します。 ・みなし残業時間30時間／月（実働は月平均15時間程度です） ・賞与年2回＋各種手当 ・昇給：年2回 ・宅建士手当：3万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉/草加】仕入れ営業（未経験歓迎）■宅建士資格をお持ちの方へ／インセンティブ有◎高収入を目指せる
      ～＜埼玉・草加勤務＞宅建士を活かす！未経験から「住まいの価値を創る」不動産仕入れ営業～ ■業務概要： 埼玉の草加エリアにて、中古物件の仕入れからリフォーム企画まで一貫して携わる仕入れ営業をお任せします。 ■職務詳細： ・中古戸建・マンション等の物件情報の収集、調査 ・物件の査定、仕入れ価格の交渉、契約業務 ・リフォームの企画立案、コンセプト設計（間取り変更、内装デザイン、設備選定など） ・リフォーム工事の進捗管理、品質チェック ・販売戦略の立案、販売パートナーとの連携 ・上記に付随する各種書類作成、データ管理 ■業務の特徴： ・「ただ物件を買う」だけじゃない、クリエイティブな仕入れ営業。 当社の仕入れ営業は、単に物件を仕入れるだけではありません。物件の潜在的な価値を見抜き、どのようなリフォームを施せばより魅力的な住まいとなるのかを考え、企画に落とし込むところまで深く関わります。未経験からでも、先輩社員がOJTで丁寧に指導しますのでご安心ください。 ・高い報酬と充実のプライベートを両立！ 平均月収約55万円（本店営業5名平均）と高水準の報酬を実現しながらも、残業は月平均15時間程度と少なめ。年間休日120日以上、さらに誕生日休暇などもあり、プライベートの時間をしっかり確保できます。仕事終わりに仲間と釣りに行ったり、旅行を楽しんだり、ワークライフバランスを重視する方には最適な環境です。昨年入社の新人さんも、入社1年でマニュアル通り働いて年収600万円を達成しています。 ※インセンティブは半年ごとの支給となります。支給額は達成率により異なりますが、成果をしっかり給与に反映いたします。 ■当社について： 地域密着で「住まい」に関する事業を展開する当社は、社員同士の助け合いを大切にするアットホームな社風です。社長の「仕事もプライベートも充実させてほしい」という想いから、社員旅行や各種社内イベントも活発。社員の成長を後押しするため、社内勉強会や外部研修、資格取得支援制度も充実しています。実力次第では早期に責任者として活躍するチャンスも豊富。宅建士の資格を武器に、新たなキャリアを築きたいあなたを歓迎します！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 草加支店 住所：埼玉県草加市氷川町21512 勤務地最寄駅：東武スカイツリーライン線／草加駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 460万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,872円～994,466円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：54,128円～225,534円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～1,250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験／年齢／能力などを考慮の上、決定します。 ※上記月給には、宅建士手当と固定残業代が含まれています。 ※いずれも、超過分は別途支給します。 ・みなし残業時間30時間／月（実働は月平均15時間程度です） ・賞与年2回＋各種手当 ・昇給：年2回 ・宅建士手当：3万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シェアダイン

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー23F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全9件
    • 【神谷町/リモート可】経理リーダー（月次・年次決算から）◆J-SOX構築にも携われる／フレックス
      • NEW
      ～IPO準備中の成長企業／シリーズBで総額26億円の資金調達を実施◇年休120日/リモート・フレックス◎/裁量をもって幅広い業務に携われる！～ ■企業概要 料理人向けキャリアプラットフォームを中心に複数事業を展開し、登録料理人は5万人を突破。 シリーズBで総額26億円の資金調達を完了し、成長を続けているスタートアップ企業です。 ■ミッション 事業拡大とIPO準備の本格化に伴い、経理組織の強化を進めています。 単なる決算業務だけでなく、AIやSaaSを活用した業務改革を推進し、J-SOX構築などにも携わっていただく中核人材を募集します。 ■業務内容 急成長中の事業を支える経理ポジションですが、まずは下記業務内容を主担当としてご対応いただきます。 ・財務、資金管理 ・月次・四半期・年次決算業務 ・監査法人、税理士対応 ・SaaS導入、運用改善 下記業務もご経験・スキルに応じでご対応いただきます。 ・J-SOX、内部統制整備 ・AI活用による業務効率化、品質向上 ・業務フロー再設計、標準化、BPO設計 ・IPO準備、開示体制構築 ■組織構成 現在1名でこちらに即戦力としてご入社いただきます！ 少人数体制だからこそ裁量が大きく、経営陣と近い距離で議論しながら制度設計や業務改善を推進できる環境が整っています。 ■サポート体制 入社後は決算業務や既存フローの理解からスタートし、現メンバーとの連携を通じて業務全体を把握いただきます。 その後、改善提案やプロジェクト推進を担いながら主体的に活躍いただく想定です。 ■求人魅力 ・IPO準備フェーズの中心メンバーとして、経理・財務基盤の構築に主体的に携われます。 ・AIやSaaSを活用した業務改革を推進し、経理組織そのものを進化させる経験を積めます。 ・経理実務に留まらず、経営層と近い距離で意思決定を支えながら事業成長へ貢献できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F 勤務地最寄駅：日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：303,780円～455,050円 固定残業手当/月：71,220円～94,950円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～550,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収となり、最終的には経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記金額には30時間分のみなし残業代を含む ■昇給：年2回あり（当社規程に基づく） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神谷町】UI/UXデザイナー◆食の専門人材（シェフ等）と飲食事業者をつなぐプラットフォーム／在宅可
      ～食の専門人材（料理人・栄養士など）と飲食事業者を一気通貫で結びつける人材・キャリア支援サービス展開／食に関わる社会課題を解決／グローバルな事業拡大も推進～ ■募集背景： 直近、料理人同士がネットワーキングやスキルアップを図る場を提供するため、料理人専用のキャリアサポートSNS「CHEFLINK」の提供を開始しました。求人掲載だけでなく、AIを活用したプロフィール作成等、料理人のキャリアを全面支援するサービスを更に強化中です。また、2024年11月にはシリーズBのファーストクローズとして約20億円の資金調達を完了しました。 プロダクトはまだまだ成長過程のため、ユーザー体験向上をもっと追求しさらに使いやすいプロダクトにしていく必要があります。さらなるユーザー体験と事業成長を最大化させるべく、新たな仲間をお迎えします。 ■業務内容： 各プロダクトのUI設計や情報設計、ビジュアル制作など、デザイン全般をお任せします。 ・サービスデザイン、LP作成 ・ユーザー体験の設計、プロトタイピングの作成 ・デザインシステムの設計、デザインガイドラインの作成　など ■期待する役割： ・現在のプロダクトのバイアスがかかることなく、0→1で改善を考えること ・プロダクトの本質的な問題をとらえて、課題解決を発見できること ・PdMやエンジニアと日々、密にコミュニケーションを重ね、チームとしてプロダクトに向き合うこと ■当社について： 当社は「食の世界からソーシャルトランスフォーメーションを駆動する」をパーパスに掲げ、食産業を通じた社会変革を目指している日本発のグローバルスタートアップ企業です。創業以来、家庭の食事を出張シェフで支えるご家庭向け出張シェフサービスや、必要な時に即戦力の料理人に仕事を依頼できる企業向けのシェフマッチングサービス、世界中の料理人同士が繋がるキャリアサポートSNSの展開を通じて4万人の料理人のキャリアプラットフォームとして成長してきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F 勤務地最寄駅：日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,033円～405,050円 固定残業手当/月：63,300円～94,950円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収となり、最終的には経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記金額には30時間分のみなし残業代を含む ■昇給：年2回あり（当社規程に基づく） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ネコカリ

    ITコンサルティング
    千葉県千葉市中央区富士見2-7-9富士見ビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • サーバサイドエンジニア◇年休120日以上/土日祝休み/完全フレックス制◎
      • NEW
      社会の基盤になりつつあるサービスの裏側を、設計から運用まで自分の手で動かしたいエンジニアを募集します。 【同社について】 ネコカリは、ホテル・大手小売・製造業など、利用者数が数百万人規模に達するプロダクトを受託で開発している会社です。少人数のチームで、要件の整理からアーキテクチャ設計、実装、本番運用までを通して担当します。「言われたものを作る」だけの受託ではなく、技術選定や設計判断にまで踏み込み、サービスの成長に長く伴走する開発スタイルです。 【本求人について】 ホテル業界向けのIoTサービスに携わっていただきます。 サーバーサイドは PHP（Laravel）を中心に、プロジェクトによって Node.js や Python も採用しています。あなたには API・管理基盤・バッチ処理など、プロダクトの中核となるバックエンド全般の設計・開発をお任せします。 ■担当していただく開発 ・Webサービス／業務システムのバックエンド設計、開発 ・REST API、管理画面、バッチ／非同期処理の実装 ・データベース設計とパフォーマンス改善 ・外部サービス（決済・通知・CMS・生成AI・IoTなど）との連携設計 ・既存プロダクトの運用、保守、リファクタリング ・開発フローやCI/CD、インフラ構成の継続的な改善 希望に応じて、技術戦略や技術選定をリードしていく道も開かれています。 ■開発環境 ・言語／フレームワーク：PHP（Laravel）、Node.js、Python ※案件による ・データベース：MySQL、PostgreSQL、AlloyDB、Firestore ・クラウド：AWS、Google Cloud、Microsoft Azure ※案件による ・インフラ／IaC：Docker、ECS Fargate、Cloud Run、Terraform ・CI/CD：GitHub Actions、Cloud Build ・コミュニケーション：GitHub、Backlog、Slack、Figma ・開発支援：生成AIコーディングエージェントを日常的に活用 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社ネコカリ 住所：東京都港区西新橋2-39-3 WAW SVAX西新橋ビル 勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／内幸町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：勤務地の移転予定あり
      ＜予定年収＞ 453万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,000円～515,500円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：72,619円～125,119円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 377,619円～650,619円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収： ■年収構成： 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＳＴＡＲＢＡＳＥ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区猿楽町4-10
    • 設立 2017年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • ストリートカルチャーブランド『YENTOWN』運営◆EC運用/生産管理/数値管理など幅広く担当◆
      • NEW
      ☆YEN TOWN MARKET（イェンタウンマーケット）は、日本らしさをアイデンティティに掲げ、「音楽」「アート」「ストリートカルチャー」を軸にした商品開発やトレンドを発信するカルチャーショップです☆ オンラインストアのほか、渋谷PARCO/心斎橋PARCOなどに店舗を展開しています ■業務内容 商品企画からお客様の手元に届くまでのプロセス、および実店舗、ECの運営まで、ブランドビジネスの全般をサポートいただくポジションです。 ・商品／販売計画のサポート 売上動向の分析、シーズンごとの販売計画策定の補助 ・売上／在庫／数値管理 日々および週次の売上、在庫データの集計、進捗管理 ・実店舗の運営サポート 店舗の在庫状況の把握、VMDやアルバイト管理、プロモーションの連動サポート ・ECサイトのバックオフィス運用 商品登録、在庫連携、受発注管理、配送状況の確認 ・商品／在庫／生産管理 倉庫への入出荷指示、在庫適正化の管理、生産スケジュールの進捗確認 ・OEMメーカー折衝 製品の仕様確認、見積もり調整、納期管理、サンプルチェックのやり取り ■関わるステークホルダー 社内外の多様なステークホルダーと連携し、ハブ（中心）となって業務を円滑に進行します。 ・社内：MD責任者/ブランドディレクター/店舗スタッフ/EC運営チーム ・社外：OEMメーカー・工場・物流・倉庫パートナー・各種IP（音楽・アートなど）の関係者やライセンサー ■業務の特徴、魅力 ◎ブランドビジネスの「すべて」が学べる 一般的な企業のように「EC担当」「店舗SV」と縦割りになっていません。MD、店舗、EC、生産、メーカー折衝まで、ブランド運営の全工程を横断して経験できるため、圧倒的なスピードで「ブランドを動かすスキル」が身につきます。関わる領域が非常に広いため、タスクの優先順位を自分でコントロールできる力が養われます。 ◎独立直後の第二創業期に参画できるエキサイティングな環境 事業拡大の真っ初中にあるため、会社の成長をダイレクトに肌で感じながら、自身のアイデアや貢献が組織の基盤になっていくやりがいを感じられます。 仕組みやマニュアルが1から10まで整っているわけではないため、変化を楽しみながら、自ら仕組みを作っていく自律性が求められます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区猿楽町4-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,000円～380,000円 固定残業手当/月：80,000円～120,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 334,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷】コミュニケーションプランナー／進行管理ポジション◆音楽×イベント×ブランディング◆
      □■トヨタやNTTドコモ、アサヒ飲料などの大手ナショナルクライアント取引◎職種の枠を超えて総合的なエンタメプロデュース能力が身につく環境■□ 当社は、「エンターテインメント」を軸に、大手企業やブランドのブランディング・プロモーションを数多く手掛けています。 ■業務内容 ○プロジェクト進行管理、コントロール：全体のタイムライン作成、予算管理、各種手配、リスクヘッジ ○ステークホルダー調整：社内プランナー、クリエイター（ディレクター・カメラマン等）、クライアント間の合意形成と調整 ○企画サポート、スムーズな現場運営を設計 ○現場立ち会い、クオリティ管理：撮影現場や編集での進行統括、納品までのスケジュール管理 ■業務の特徴、魅力 ☆プロジェクトの中心に立ち、予算とスケジュールをコントロールしてクオリティを現実にする、非常にキャリア価値の高い主役ポジションです。 STARBASEが求めるPMは、単なる「手配師」ではありません。 プロジェクトの中心に立ち、予算とスケジュールをコントロールしてクオリティを現実にする、非常にキャリア価値の高い主役です。 ☆当社は大手ナショナルクライアントの音楽・イベント・ブランディングをワンストップで手掛けているため、職種の枠を超えて総合的なエンタメプロデュース能力が身につく環境です。 ■入社後に直面する厳しさ・リアル ☆高いクリエイティブ意図と現実的な予算、スケジュールの間で板挟みになりながら、着実かつ確実にプロジェクトを着地させる泥臭い調整力とタフさが求められます。 ■企業概要 エンターテインメント・カルチャーを活用して『楽しい』を創出する企業です。音楽、ファッション、アート、映像などのエンタメ領域を強みに、ブランディング、プロモーション、ファンづくり、新規事業創出といった企業・ブランドのビジネス課題を解決しています！ ■就業環境 ◎クオリティ重視の環境 フレックスタイム制、過度な残業の徹底抑制、休日出勤時の代休完全消化など、驚くほどクリーンで長く働ける労務環境が整っています。 クリエイティブな刺激に溢れた環境で業務に集中いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区猿楽町4-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 336万円～456万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～380,000円 ＜月給＞ 280,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    住宅ネット協同組合

    特殊法人・財団法人・その他団体・連合会
    埼玉県所沢市岩岡町666-5
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 住環境の提案プランナー／未経験歓迎／残業なし／月給25万円
      • 締切間近
      住環境の安心・安全を提供する仕事です。具体的には、住まいの点検・メンテナンスやリフォーム、 害虫駆除などの問合せ・相談に対応し、施工の手配まで行います。特に近年では木造住宅の床下修繕のご依頼が増え、多くの顧客を抱えています。大手ホームセンター、ドラッグストアなどとも提携しており、幅広くPR活動が可能です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　入職後のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 数日間の座学研修があります。そこでビジネスマナー、商材・サービスの知識、法関連の知識、PRのロールプレイングなど一通りの基礎を学んでいただきます。その後、数カ月間、先輩との同行を通して実践で業務の流れを習得し、ひとり立ちする流れです。ひとり立ちしてからも、困ったときには随時、先輩がフォローする体制になっているので、ご安心ください。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　ひとり立ち後は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■定期顧客のアフターサービス ■問合せ・相談いただいたお客さまへのPR活動 ■ポスティング 上記を中心に取り組んでいただきます。仕事自体は決してむずかしくないので、前向きに取り組めばすぐに成果にもつながるでしょう。「協同組合」という信用度とリーズナブルな価格で一般企業と一線を画しています。慣れてきたら、新規開拓や法人向け（ホームセンターやドラッグストアなど）の営業活動にも取り組んでください。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　この仕事の魅力は ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ノルマがない！ ⇒売上に追われることなく、お客さまと向き合い、じっくりとPR活動に専念できます。 ■フォローが充実 ⇒「わからないままにしない」という方針が全体に浸透しているので、気兼ねなく相談できます。 ■残業がない！ ⇒17：00には業務を終了し事務所へ ⇒17：30に現地から直帰するなど、残業がないからプライベートも充実！
      東京、埼玉、神奈川、千葉、茨城、群馬、栃木、山梨、静岡、長野の各拠点 ※勤務地により、社用車・マイカー通勤可／ガソリン代支給・無料駐車場有 ※直行直帰OK ＊東京本部　／東京都多摩市永山3-18-4 ＊埼玉本部　／埼玉県所沢市岩岡町666-5 ＊神奈川本部／神奈川県厚木市愛甲3-6-1 ＊千葉本部　／千葉県流山市南流山1-7-6 ドュリエール203 ＊千葉中央　／千葉県佐倉市臼井291-7 ＊茨城本部　／茨城県水戸市城南3-16-16アシスト城南ビル2F ＊群馬本部　／群馬県前橋市表町2-1-10 Storyビル2F ＊栃木本部　／栃木県宇都宮市東宝木町9-22 ニューレジデンス 東宝木 1F ＊山梨本部　／山梨県甲府市国母7-9-38 1F ＊甲府駅前　／山梨県甲府市丸の内2丁目1-10 アルカディアビル1F ＊静岡本部　／静岡県静岡市葵区三番町21-12 三番町Ａビル1Ｂ号 ＊松本本部　／長野県松本市岡田松岡147-6 ハイツMIYUKI ＊長野本部　／長野市大字鶴賀田町2133-4 城東第一ビル4F ご希望に合わせた勤務もできますのでお気軽にご相談ください。
      月給25万円以上
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    株式会社ビークルー

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都目黒区中目黒2-8-22中目黒TDビル3F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【目黒区】データサイエンティスト※自社開発のIoT×AIシステムで現場課題解決
      【データ分析だけでなく顧客提案まで担う上流ポジション／IoT・位置情報・人流解析など成長市場の最先端領域に挑戦／事業拡大フェーズで組織づくりやサービス改善にも深く関われる環】 ■企業概要 当社はBLEビーコンをはじめとしたIoT技術を活用し、リアル空間における位置情報データの可視化・分析サービスを提供する企業です。自社サービス「Loco」を通じて駅・商業施設・アリーナなどの限定空間における人流や行動データを収集し、顧客の業務改善や利用者体験向上を支援しています。ハードウェアからクラウドサービス、導入支援まで一貫して提供している点が強みです。 ■募集背景 同社では事業拡大に伴い、IoTセンサーや位置情報データから取得される膨大なデータを活用し、顧客への価値提供をさらに強化しています。今後は案件ごとにデータサイエンティストが主体となり課題解決を推進する体制構築を目指しており、分析だけでなく顧客折衝や企画提案まで担える中核メンバーの採用を進めています。 ■業務概要 当社の自社サービス「Loco」を通じて、IoTデバイスや各種センサーから得られるリアルタイムの位置情報・人流データなどを分析し、顧客の現場課題の可視化と解決を担うデータサイエンティスト職です。営業担当と連携しながら技術的知見を活かして顧客提案・要件定義・企画ディレクションまで一気通貫で取り組み、社会インフラ領域のDX推進に貢献します。 ■業務詳細 ・自社IoTサービスから取得されるデータの集積、分析基盤の設計・運用 ・各種センサーデータや位置情報の高度分析（AIによる行動推定・混雑予測など） ・分析結果を資料化・可視化し、顧客に分かりやすく説明・プレゼンテーション ・営業担当と同行し、顧客の業務現場で課題抽出・要件定義、技術的観点から企画・改善提案を実施 ・分析結果をもとに、ダッシュボードやUI/UXの新規機能企画、プロダクト開発チームへのフィードバック ・現場の課題をデータ起点で可視化し、最適なソリューションとして自社サービスに組み込む業務 ■業務の特徴 データ分析に留まらず、顧客との対話を通じて課題発見から解決策の提案まで担うことが特徴です。人流データや位置情報データといった実世界のデータを扱うため、分析結果が現場改善やサービス向上に直結します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区中目黒2-8-22 中目黒TDビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 経験により裁量労働制の場合あり。試用期間3ヶ月（スキルに応じて短縮／試用期間中月給マイナス2万円）。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,800円～328,897円 固定残業手当/月：84,200円～171,103円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【目黒区】自社IoTシステム導入営業※位置情報IoTサービス「Loco」
      □■IoT・位置情報サービスの導入から運用まで伴走できる／営業・CS・PM経験を活かして上流工程へ挑戦可能■□ ■企業概要 株式会社ビークルーは、BLEビーコンを活用した位置情報ソリューションを提供するIoT企業です。自社サービス「Loco」を中心に、交通インフラ、商業施設、スタジアムなどのリアル空間における人流分析や位置情報活用を支援しています。ハードウェア導入からクラウドサービス提供、運用支援まで一貫して手掛けていることが強みです。 ■募集背景 主力サービスである「Loco」の導入案件増加に伴う増員募集です。これまでは営業的な訴求を中心に採用活動を行っていましたが、実際には新規開拓営業ではなく、既存顧客への提案・導入支援・運用伴走を担うポジションです。今後は交通インフラ、商業施設、スポーツ施設など既存領域に加え、新たな業界への展開も強化していくため、顧客課題の整理からプロジェクト推進まで担える人材を求めています。 ■業務内容 交通事業者や商業施設運営会社などに対し、位置情報サービス「Loco」を活用した業務改善や顧客体験向上を支援します。顧客の課題整理から導入計画、現場調整、運用定着まで一貫して伴走し、サービス導入の成功と継続活用を実現するポジションです。 ■業務詳細 ・既存顧客への課題ヒアリングおよび要件整理 ・Loco導入に向けた企画提案、導入コンサルティング ・社内開発メンバーとの仕様調整、要件連携 ・ビーコン設置に伴う現地確認、設置計画立案 ・設置パートナーや協力会社との調整業務 ・導入スケジュール管理および進行管理 ・導入後の運用支援、活用促進提案 ・利用状況分析および改善提案 ・既存顧客へのアップセル、追加提案活動 ■組織構成 Loco事業は営業・カスタマーサクセス・開発メンバーが密に連携する体制です。少数精鋭組織のため顧客や開発チームとの距離が近く、担当領域を限定せず柔軟に意見を発信できる環境です。経営層との距離も近く事業拡大フェーズを肌で感じながら働けます。 ■業務の特徴 顧客への提案だけでなく、現場でのビーコン設置や運用設計まで関わる点が特徴です。導入コンサルタントとして顧客と開発チームの橋渡し役を担い、リアル空間とデジタル技術をつなぐ役割を果たします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区中目黒2-8-22 中目黒TDビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,800円～328,897円 固定残業手当/月：84,200円～171,103円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社一二三

    リフォーム・内装・インテリア
    大阪府大阪市中央区安土町2-5-5 本町明大ビル10F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 415名
    • 平均年齢 29.2歳
    求人情報 全2件
    • 営業（未経験歓迎／月給35万円スタート／早期キャリアアップ）
      • 締切間近
      ★「Pick Up!」タブで一二三（ひふみ）の魅力を公開中！ぜひご覧ください★ ハウスクリーニングやリフォームを中心に、住まいに関するさまざまなお困りごとに対する解決策を提案する仕事です。 …… 業務の流れ …… 住まいに関するお悩みには、継続的なケアが必要なものがたくさんあります。 お問合わせいただいたサービス（ハウスクリーニング・パイプクリーニングほか）を入り口に、長くご愛顧いただけるよう関係をつくれるかが腕の見せどころです。 当社について知っていただき、また仕事ぶりを見ていただくことで、信頼関係をつくっていきましょう。なお、お客さまはお仕事を引退された方や専業主婦の方が中心です。 ▼ハウスクリーニングやリフォームのお問い合わせをいただく ▼日程を調整して訪問。お困りごとについてヒアリング ▼お見積り・カタログを示しつつご提案 ▼ご契約（強引な契約はもちろんNG） ▼協力会社や職人さんに発注し、打合せ ▼工事開始のご挨拶・進捗管理（ご近所へのあいさつ回りも実施） ▼工事完了／御礼訪問・集金 ▼定期的点検 …… ここがポイント …… ★未経験でも早期に活躍可能 お客さまからのお問い合わせに対応する【反響営業】が中心。 既にサービスに興味を持っていただいている状態からコミュニケーションをスタートできるため、未経験者でも比較的すぐに活躍できます！ ★手厚い育成体制 入社後は、先輩社員の訪問に同行しながら、基本的なフローを覚えます。その後OJTを通して経験を積むことで、1～2カ月程度でひとり立ちすることが可能です。 ★ゆくゆくは大規模提案も！ お客さまとの信頼関係ができてきたら、リフォームなど大規模な案件を手掛けることができます。お客さまに喜んでいただくことで達成感が得られることはもちろん、大きなインセンティブが手に入ります！
      【転勤なし／マイカー通勤相談OK】 ＜関西エリア＞ ■姫路支店　 ■三宮支店　 ■梅田支店 ■本町支店 ■難波支店 ■橿原支店 ■滋賀支店 ■京都支店 ＜関東エリア＞ ■横浜支店 ■川越支店 ■池袋支店 ■立川支店 ■宇都宮支店 ＜東海エリア＞ ■名古屋支店 ■岡崎支店 ■岐阜支店 ■栄支店 ■静岡支店 ＜中国エリア＞ ■岡山支店 ■広島支店 ＜四国エリア＞ ■香川支店 ＜九州エリア＞ ■天神支店 ■博多支店 ■小倉支店
      月給35万円（固定残業代含む）＋インセンティブ（歩合給） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月10万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【試用期間中の給与】 ■1～3カ月目 月給25万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず33時間分を、月5万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■4～6カ月目 月給30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず43時間分を、月7.5万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
    • 未経験から始める人事／残業10h未満／賞与年2回／転勤なし
      • 締切間近
      ＝＝ ★具体的な仕事内容 ＝＝ リフォーム、リユース、飲食など、グループ会社を含めたさまざまな事業の人事業務全般をお任せします。 ＜採用リクルーター業務＞ ◎面接日程の調整 ◎応募者との面接 ◎採用後のフォロー ◎営業担当者とのやりとり ◎中途採用の媒体選定 ＜労務＞ ◎入退社の手続き ◎勤怠管理 ◎福利厚生などの見直し・改善 ＜研修・育成業務＞ ◎入社後の社員教育 ◎定着率向上に向けた社員研修 ◎社員面談 ＼ここがポイント！／ ◎スキルアップを実現！ 業界を越えたさまざまな事業の人事を担当するため、その業界だからこそ求められる人・環境があり、人事としての多角的な業務に対応できるスキルが手に入ります。 ◎個人の裁量大！ 代表との距離も近く、若手社員が多いため、自分の意見を発信しやすい風通しの良い職場です。 「こんなことをしてみたい！」というアイデアがあれば、スムーズに実現できます。 ＝＝ ★入社後の流れ ＝＝ 先輩社員がOJTを通して、人事の知識を基礎からじっくり教えてくれます。 業務の流れは、実際に取り組む姿を見せながら教えてくれるので、未経験の方でも安心して始められる環境です。 ＝＝ ★とある1日のスケジュール ＝＝ 09：00【出社】 　▽ 午前　 【労務・勤怠関係の事務作業、電話対応】 　▽ 午後　 【面接調整】 　▽ 夕方　 【面接対応】2件 　▽ 18：00 【退社】 ◎残業はほとんどなく、定時退社が可能です！
      【転勤なし・大阪／本町駅より徒歩5分】 ＜本社＞ 大阪府大阪市中央区安土町2-5-5 本町明大ビル4F・6F ＜アクセス＞ 大阪メトロ「本町駅」より徒歩5分 大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩5分 大阪メトロ「谷町四丁目駅」より徒歩9分 大阪メトロ「松屋町駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり：屋内禁煙
      月給23万円～25万円（固定残業代含む）※経験考慮 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず19時間～24時間分を、月3万円～4万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています
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    株式会社ブルーオーシャン

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都中央区八丁堀2-25-10三信八丁堀ビル5F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全4件
    • WEBサイトの企画～運用まで一貫して担当！裁量を持って挑戦できるWEB制作★土日祝休み
      ■業務概要 自社および自社サービスのWEBサイト制作を中心に、企画設計からディレクション、制作進行、公開後の保守運用まで一貫して携わっていただきます。 新設ポジションのため、既存の枠にとらわれず、裁量を持って業務を担える点が特徴です また、空いた工数では広告代理店業務・インフルエンサー事務所業務のサポートにも携われるため、WEB領域にとどまらず、幅広い経験を積むことができます。 ■募集背景 自社サービスの強化に伴い、社内でWEB制作を推進できる方を募集しています。 これまでは外部パートナー中心でWEB制作を行ってきましたが、今後は「社内にノウハウを蓄積していくための専任担当」が必要なフェーズに入りました。 また現在は、WEBサイトの更新や改善、新規サイトの立ち上げなどを経営層や各部署が個別に対応している状況です。 今後は本ポジションの方が中心となり、社内のWEBに関する企画・制作・運用を一元的に推進していくことを想定しています。 専門性を持ちながらも周囲と柔軟に連携し、組織づくりから一緒に携わっていただける方を歓迎します。 ■主な業務内容 ▼WEBサイト制作（メイン業務） ・自社HPおよび自社サービスサイトの企画・設計・制作 ・プロモーション用LPの制作および改善 ・サイト更新、保守・運用 ・アクセス解析、改善提案、継続的なサイト改善 ・ワイヤーフレーム作成 ・外部制作パートナーの選定・ディレクション ・公開後の保守運用 ・社内各部署と連携し、WEBサイト・LPに関する企画、改善、更新の推進 ▼その他の業務（工数に応じて） ・広告代理店業務のサポート ・インフルエンサーマネジメント業務のサポート ■当ポジションの特徴・やりがい ◎企画段階から携われる どういうサイトが最適かという議論から参画でき、制作の上流工程も経験できます。 ◎会社のWEB戦略をリードできる コーポレートサイトやサービスサイト、LPなど、社外から見えるWEBコンテンツ全般を担当します。 どう作るかだけでなく、何を発信するか、どう改善していくかといった企画段階から携わり、会社全体のWEB施策を主体的に推進できるポジションです。 自社のブランドやサービスの魅力を形にし、会社の成長に直接貢献できるやりがいがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-25-10 三信八丁堀ビル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 392万円～448万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,800円～259,200円 固定残業手当/月：53,200円～60,800円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は月給×14ヶ月分です。 ※月給はご経験やスキルに応じて前後します。 ■昇給 年1回（9月） ■賞与 年2回　※月給1ヶ月分を6月末と12月末に支給予定。入社から半年経過した方が対象です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ゲーム業界中心のプロモーション企画営業｜営業未経験可（ゲーム・エンタメへの興味関心の高い方歓迎）
      • 締切間近
      ＜インフルエンサーやVTuber、声優などを起用した提案／お客様の業界が幅広く、営業スキルUP＞ ■職務内容 ゲーム会社を中心としたクライアントへ、インフルエンサーを活用したプロモーションの企画・提案をお任せします。YouTubeやSNS、ライブ配信などを活用し、ゲームタイトルの認知拡大やユーザー獲得を目的とした施策を企画・提案するポジションです。 単なる広告枠の提案ではなく、企画立案から実施、効果検証まで一貫して携わることができます。営業未経験の方もご応募可能ですが、「ゲームが好き」という気持ちだけでなく、営業として成長したいという意欲や、自ら学び行動する姿勢を重視しています。 ■業務内容 ・クライアントとの打ち合わせ・課題のヒアリング ・プロモーション施策の企画・提案 ・インフルエンサーやクリエイターのキャスティング ・YouTube・SNS・ライブ配信等を活用した施策の進行管理 ・社内外の関係者との調整 ・撮影・配信現場での立ち会い ・施策実施後の効果検証・改善提案 ■入社後について 既存案件の進行補助や提案資料の作成などを通じて、業務の流れや業界知識を習得していただきます。経験や習熟度に応じて、徐々に担当案件をお任せします。 ■案件について ・ゲーム会社を中心とした既存顧客が中心 ・人気ゲームタイトルやVTuber、インフルエンサーを起用したプロモーション案件多数 ・案件規模は数十万円から数千万円まで幅広い ■このポジションの特徴 ＜企画提案に注力できる営業スタイル＞ 既存顧客との取引が中心のため、飛び込み営業やテレアポはございません。顧客の課題に合わせた企画立案や提案に時間をかけられる環境です ＜話題性の高い案件に携われる＞ ゲームタイトルのプロモーションを中心に、有名インフルエンサーやVTuber、声優等を起用した施策にも携わる機会があります。自分が関わった企画が多くのユーザーに届くやりがいを感じられます ＜企画力・マーケティングの知識も身につく＞ マーケティングやディレクションの視点も身につくため、市場価値の高いスキルを習得可能！ ■組織構成 営業チーム（国内向け）：4名体制 案件ごとにチームで連携しながら業務を進めており、分からないことがあれば相談しやすい環境です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-25-10 三信八丁堀ビル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 378万円～406万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：199,700円～214,500円 固定残業手当/月：70,300円～75,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～290,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給は経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回（9月） ※制度としては年１回の昇給となりますが、成果に応じて随時給与面の見直しをしております ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ネクステージ

    旅行・旅行代理業
    東京都千代田区内神田1-12-2 三秀舎ビル4F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 外国人ゲストと日本の家庭をつなぐホームステイコーディネーター
      • NEW
      来日した外国人ゲストとホストファミリーをつなぎ、ホームステイを通じて、かけがえのない出会いや体験を生み出す仕事です。 手配や書類作成などの事務業務をはじめ、外国人ゲストやホストファミリー、学校法人などとの調整業務、プログラムの企画・提案まで幅広く携わります。 また、外国人ゲストへの対応だけでなく、日本のホストファミリーや学校法人とのやり取りも多く発生するため、基本的に業務は日本語でのコミュニケーションとなります。 【具体的にお任せしたいこと】 ◆電話・メール対応 └取引先や日本のホストファミリー・滞在中のゲストへの連絡 ◆書類作成 └請求書、手配に関する書類の作成 ◆ホストファミリーの手配・マッチング └ゲストの希望や条件に合わせた選定・手配 ◆ホームステイサポート └滞在中のゲスト・ホストファミリーのフォロー、オリエンテーション、お迎えサポート ◆提案・企画・募集活動 └日本語学校などへのホームステイプログラム・サービスの企画提案、英会話スクールや学校などへのホストファミリー募集活動、登録説明会の実施 【入社後の流れ】 先輩がOJTで丁寧にサポートしながら、入社半年を目安に独り立ちを目指します。各業務にはマニュアルがあり、それに沿って仕事の進め方を習得。外国人ゲストへのオリエンテーションも、先輩とのロールプレイを経て担当します。困ったときはいつでも先輩に相談できる環境です。 【外国人ゲストの出身国は？】 アメリカを中心に、ヨーロッパ、中国、韓国など世界各国からゲストを受け入れています。 英語以外の語学力をお持ちの方も大歓迎！ 【英語を使う場面は？】 ◆海外の大学・留学エージェントとの英文メール ◆外国人ゲストへのオリエンテーション ◆日本での生活に関する相談対応（電話・メールなど） ※翻訳ソフトやAIも活用できるため、日常会話レベルの英語力で対応できます！
      【転勤なし／駅チカでアクセス抜群】大阪支店での勤務となります。 ■大阪支店 ＜アクセス＞ Osaka Metro御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩4分 阪急京都本線「南方駅」より徒歩5分 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 【海外出張のチャンス！】 インバウンド・留学フェアなどへの出展に伴い、希望者は海外出張のチャンスも。 2025年はイギリス・アメリカ・タイ・インドネシア・台湾・韓国などを訪問しました。
      月給28万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社コーナー

    人材紹介・職業紹介
    東京都渋谷区渋谷1-1-3第35荒井ビル8・9F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全4件
    • 【週4在宅可】コンテンツマーケティング～フレックス・複業可／年休126日／人事・ESG領域の人材事業
      《SEO／CVR／コンテンツ企画／オウンドメディア／MA運用等》 ☆オウンドメディアやホワイトペーパー、メルマガなどのコンテンツを企画・制作・運用し、見込み顧客の獲得・育成に寄与 ☆自社サービスの価値やノウハウを魅力的に発信し、ブランディングや認知度向上を推進 ☆柔軟に働ける環境／社員は全員パラレルワーカー ■業務内容 人事・ESG領域に特化した課題解決支援サービスを展開し、日本最大級・1万人のプロフェッショナル人材が登録する同社にて、コンテンツマーケティング業務をおまかせします。 （1）オウンドメディア「UPGRADE」の企画・運営・グロース （2）ホワイトペーパー・調査コンテンツの企画・制作 （3）共催・イベント施策の企画・運用 （4）メールマーケティング・ナーチャリング （5）その他コンテンツ施策 ※すべての領域を最初から一人でお任せするわけではありません。これまでのご経験や強みを踏まえて重点領域を定めつつ、チームで連携しながら複数施策を横断して担当いただく想定です。 ■組織構成 マーケティング部門はコンテンツ領域とデマンド領域で役割を分担しており、入社後はコンテンツ領域をメインに担当いただきます。 ・マネージャー：1名 ・デマンドジェネレーション：1名 ・コンテンツマーケ：今回の採用ポジション ☆経営陣や事業部と連携し、事業視点でマーケティング業務に取り組む事が可能です。 ■事業内容・サービスについて 人事や採用、組織開発などの専門スキルを持つプロフェッショナル人材と、週1日や必要な時間・業務量に応じた支援を求める企業を結びつけるサービスを提供。日本最大級のプロフェッショナル人材登録数を誇ります。 ■働き方 ＊社員もパラレルワーカー 『WORK IN PARALLEL』を掲げる当社では社員がパラレルワークを行い、自らが体現できるようにしています。社員が自律的に、かつ、生産性高く働けるような制度を整えています。 挑戦と実行を重視する少数精鋭組織で、時間や場所に縛られず、自分らしい働き方の実現が可能です。 ・フレックス制度（コアタイムなしの7～22時の間で自由に働けます。） ・フルリモート制度 当社には様々な地域に住まいがあるメンバーがおり、好きな場所で働けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-1-3 第35荒井ビル8・9F 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：528,000円～704,000円 固定残業手当/月：114,000円～153,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 642,000円～857,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与・インセンティブ：年2回支給 ※個人業績や会社業績によって変動 昇給：年2回（4月,10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート可】プロジェクト推進／人事組織コンサルタント＊MGR候補
      □■人材営業経験者が多数在籍！HR業界で【副業市場の未来を創る】ポジション／フルリモート勤務者多数■□ 「1人が、複数の会社で本気で働ける社会をつくる。」という想いを形にすべく、2016年に創業。 企業の採用/制度設計/組織開発/労務等の組織課題に対して、 当社に登録いただいている”プロフェッショナル（プロ人事）”と伴走する形で企業課題の解決を行う、コンサルタント（MGR/パートナー）のポジションです。当社への”プロ人事”のご登録者数は7000名を突破。支援企業も増加の一途を辿っています。 ■業務内容 -顧客の業界 / 事業 / 取り巻く環境から、組織/人事課題を見立てる -顧客の経営 / 人事 / 現場など様々な関係者へヒアリングを行い、事業推進上における課題を設定し、提案を行う 具体的には、大手企業からスタートアップまで、幅広い顧客企業の持続的事業成長のため、 経営者や役員クラスのクライアントとの定期的なミーティングなどを通じ、顧客接点を強化し課題をヒアリングします。そうした日々の顧客接点から、クライアントの経営課題を特定し解決に向けたコンサルティング提案書を作成・提案します。 様々な人事課題に対して、即戦力となるフリーランス/複業会社員/顧問などのプロフェッショナルとともに、パートナーとして課題解決を目指していくポジションです。 ■業務の特徴 ◎顧客の課題解決を第一に、型にはまらないソリューション設計や提案ができます。数ヶ月にわたって支援するプロジェクトが多いため、顧客課題に深く入り込むこみながら多角的な顧客支援ができます。 ◎サービス拡大余地のある国内市場の拡大を担う最前線に身を置けます！ 少子高齢化による人手不足やデジタル人材不足、ジョブ型雇用への流れが加速する現在において、人事的課題の多種多様化が進み、企業は自社内リソースだけでは課題解決ができなくなってきています。 外部リソース活用の市場は拡大傾向にあり、その最前線でマーケットのダイナミクスを肌で感じられるポジションです。 ■働き方 全国からフルリモートで就業可能で、全国各地の顧客を支援できます。実際に、北海道在住の社員も複数名おり、成果とプライベートを両立。ライフスタイルや生活環境に合わせて働き方を選択しながら、モチベーション高く働いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-1-3 第35荒井ビル8・9F 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,700円～486,000円 固定残業手当/月：73,000円～114,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 373,700円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与・インセンティブ：それぞれ年2回支給 ※個人業績や会社業績によって変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＭＩＪ

    不動産管理
    東京都渋谷区代々木2丁目27-16 ハイシティ代々木1F店舗（103号室）
    • 設立 2015年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経理・会計／年収500万円以上／年休120日／残業月10H
      【主な業務内容】 ■新規管理受託物件の会計帳票の作成 ■マンション管理会計ソフトを用いた業務対応 ■月次会計帳票等の書類作成 ■会計部門のマネジメント・育成 ■自社開発会計システムの改善提案 【基礎業務フロー】 管理組合の会計関連データ・口座情報を会計ソフトへの登録・入力 ▽ 入出力データや会計数値のチェック 会計報告書など各種書類作成補助 ▽ 必要書類の整理・ファイリング 【主に関わる顧客・部門】 社外／都内分譲マンションの管理組合 社内／部署メンバー、マンションフロント担当 【システム環境】 全社員AIを取り入れ、業務効率化を進めています。社内基盤であるGoogleWorkspaceを業務管理システムとしてフル活用し、最新AIを活用できる環境です。 【使用する環境・ツール】 Google Workspace AI Gemini Claudecode ――――――― 【入社の流れ】 即戦力として、これまでのご経験を存分に発揮していただける環境をご用意しています。環境に慣れていただいた後は、あなたのスキルや強みに応じて、早期にプロジェクトやコア業務をお任せしていく方針です。「もっと裁量を持って働きたい」「培ったスキルを試したい」という意欲を全力で後押しします。 【スキルUPも可能】 成長段階の部署だからこそ、事業の全体像を把握しながら、業務の「仕組み化」や組織づくりにダイレクトに関わることができます。また管理組合向けの報告書テンプレート作成・KPI設計、チームの業務分解と育成計画の策定を担当。成果と意欲次第で、早期にマネージャー候補やプロジェクトリーダーを任せる方針です！
      【転勤なし／住宅手当あり】 東京都渋谷区代々木2丁目27-16 ハイシティ代々木1F店舗（103号室） ＼2027年3月、代々木新築オフィスへ移転予定／ 快適なオフィス空間を創出予定です。 管理会社のオフィスとして最適な環境を考慮し移転を決定しました。 ※受動喫煙対策：あり
      ■月給38万円以上＋賞与あり（規定有り） ※これまでの経験やスキル・能力を考慮の上で決 定します ※残業代は別途支給いたします。 ☆賞与支給は業績に応じて支給の有無が決定いたしますので、頑張り次第で業界平均給与を大きく上回るチャンスが得られます。 【評価制度】 実力をしっかり評価するシステムを導入しています。定性面での努力も評価されるため、モチベーションを高く保ちながら仕事に取り組むことができます。 ＼どんどん上を目指せる環境です／ 当社はベンチャー企業ですので、自分たちでサービスや商品を改善し新たに生み出していくことにはやりがいを感じられるはずです。年功序列はなく、昇進を目指せます。
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    株式会社ＬＯＬ

    放送・新聞・出版
    東京都港区芝2丁目27-11パリオアクティフ804
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／TV番組制作スタッフ（AD）／月給27.4万円～
      • 締切間近
      まずは、テレビ番組を制作する際に、番組制作現場のアシスタントとして アシスタントディレクター(AD) の業務をお任せします。 く入社後の流れ＞ 新人研修あり。 先輩ADについて作業を覚えてもらいます。 く主な業務内容＞ ■入社後はADとして活躍 ・企画や出演者に関するリサーチ ・台本作成のサポート ・ロケ地の下見や撮影準備 ・ロケ・収録現場でのサポート ・編集作業の補助 ・関係者との連絡・調整　など ◆将来的にはディレクターへのステップアップも可能 ・番組の企画立案 ・出演者や取材先との打ち合わせ ・演出 ・編集・MA ・制作進行管理、予算管理　など く1日の流れ＞ ・11:00／出社 ・午前／会議（制作打ち合わせ） ・午後／現場移動・編集など／ロケ準備 ※ロケは現場直行の場合もあります。 く制作実績＞ ■日本テレビ ・キントレ ・king&princeる。 ・VS.超特急 ・ロイロム鉄道 ■フジテレビ ・何だコレ！ ？ミステリー ・潜在能カテスト ・もろもろのハナシ ■関西テレビ・フジテレビ ・村上マヨネーズのツッコませていただきます！ ■仙台放送 ・永野のわっしゃ！ ・＃東京バズストーリー ・「終着駅からはじめちゃう？ !」～満腹＆ハプニング！サンドが行くローカル線〉～ ■ネット配信 ・Abema prime ほか
      【六本木から徒歩8分】転勤なし／リモートあり 東京都港区六本木3-16-35　イースト六本木ビル1階　 (株)ディ・コンプレックス内 最寄り駅：六本木駅　徒歩8分 受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給27万4515円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず50時間分を、月7万7515円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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