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[会社・職場の環境]服装自由 　

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    29ページ：会社・職場の環境【服装自由】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 2,814 社中 1,401〜1,450 社を表示

    ノアメディカルシステム株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1博多蔵本太田ビル5F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 40.1歳
    求人情報 全4件
    • 【鹿児島／未経験OK】薬局のITサポート職◆導入～運用まで寄り添うインストラクター◆年間休日125日
      • NEW
      ＼魅力ポイント／ （1）九州トップシェアの医療IT企業で、社会貢献性の高い仕事に携われる （2）未経験歓迎＆充実の研修制度で安心スタート （3）完全週休2日制・年間休日125日・働きやすさ抜群 薬局で働く薬剤師さんや事務スタッフさんが、「システムをストレスなく、安全に使える状態」をつくる仕事 です。 営業が契約した後の「導入～使えるようになるまで・使い続けられるまで」を一気通貫で担当します。 未経験でも1年かけて育てる体制が整っているので、安心してスタートできます。 ■仕事内容について ◎ STEP1：まずは「導入の準備」を担当 薬局ごとに業務の流れや使い方が違うため、実際の運用にフィットするようにシステムを調整します。会社で2～3日かけて丁寧に準備します。 ＜具体例＞ PCの初期設定、ソフトウェアのインストール、過去データの移行、プリンターの設定、ネットワーク接続の確認 ◎ STEP2：薬局に伺い、機器を設置（納品） 準備した機器を持って薬局へ。スタッフさんと一緒に動作確認しながら、「今日から使える状態」に整えていきます。 ◎ STEP3：稼働初日は一日つきそい 「今日から新システムが稼働！」という大事な日に終日立ち会います。 操作の最終説明、トラブルが出たらすぐ対応、業務が止まらないように現場を見守ります。 ◎ STEP4：使いこなせるようにフォロー 導入後は「困っていないか？」を継続的に確認。 お客様先を訪問しながら、電話・リモートでの問い合わせ対応には随時対応をしていきます。 ◎ STEP5：現場の声を社内にフィードバック 現場で出た改善要望は、社内のKintoneに記録して共有。 実際にプロダクト改善につながることも多く、「現場の課題が会社の改善になる」 という手応えを感じられます。 ■組織構成： 鹿児島は現在１名のインストラクターがおります。九州各拠点13名のインストラクターでミーティングを行いますので情報やノウハウを共有しながら進めることができます。 ■入社後の流れ・研修 ・入社後約１年間、先輩社員と同行しながら業務を習得 ・およそ１年後にデビューし、まずは月1件の導入設置からフォローを担当できるようになっていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 鹿児島支店 住所：鹿児島県鹿児島市西田１丁目5-1 鹿児島高見橋ビル6F 勤務地最寄駅：高見橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：155,000円～224,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：11,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間30時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 206,000円～275,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※これまでのご経験・能力・前職での給与などを考慮のうえ決定いたします。 ■その他固定手当：勤続手当 ■昇給年1回（3月） ■賞与年2回（前年実績4.6ヶ月／6月・12月） ■年収例： 年収390万円（入社3年目） 年収490万円（入社5年目） 年収720万円（入社11年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】調剤薬局向けIT提案営業◆医療×IT◆価格で売らない。提案力で選ばれる営業へ◆年休125日
      ～調剤薬局向けシステムで九州トップクラスの導入実績／医療×ITの成長分野で専門性を磨ける／売れるかではなくお客様の課題に向き合う営業～ ◎ 顧客の課題に深く入り込む提案がしたい ◎ 法人・無形商材・IT営業の経験を積みたい ◎ 将来性のある業界（医療×IT）で腰を据えて働きたい 少しでも当てはまる方はぜひご応募ください！ ■仕事について 調剤薬局向けにレセプトコンピュータ／クラウド薬歴などのITソリューション提案営業を行っていただきます。 ノアメディカルシステムの営業は、単なる商品説明や物を売るだけの営業、ではなく 経営や業務改善の相談相手になる営業です。 薬局の業務フロー・経営課題を丁寧にヒアリングし、 「今、なぜこのシステムが必要か？」を一緒に整理しながら提案します。 ■具体的な業務内容 ・調剤薬局へのレセコン・関連システム提案 ・新規／既存顧客への訪問 ・業務フロー・経営課題・将来構想のヒアリング ・課題整理・要件定義・ソリューション提案 ・見積作成／契約対応／導入スケジュール調整 ・インストラクター・サポート部門との連携 ・導入後フォロー・追加提案 ・顧客の声を社内へ共有し、製品改善に反映 ＼このポジションの魅力／ （1） 価格勝負ではない、顧客志向の営業 ・「安いから」ではなく、使いやすい・続けやすい・安心できるで選ばれる ・九州エリアで30年。選ばれ続けてきた実績 ・丁寧なサポート体制が選ばれるポイント （2） 無理な新規開拓なし ・飛び込みだけに頼らず、すでに関係性のある薬局・紹介案件が中心 ・関係構築・提案にしっかり時間をかけられる環境 ・達成可能性を考慮した目標設定 （3） 医療×ITという成長市場 医療業界 × DXは今後も確実に拡大。 2025年より医療DXを牽引するカケハシグループに参画し さらに安定性と成長性を兼ね備えたフェーズです。 ■入社後の流れ 入社後は研修や同行訪問を通じて、薬局業務や商品知識を基礎から習得。 半年～1年ほどで安定して成果を出せる状態を目指します。難易度の高い案件は拠点長や他拠点と連携し、チームで対応します。 ■ 福岡支店の体制 計8名：支店長／営業2名／インストラクター4名／フィールドサポート1名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1 博多蔵本太田ビル5F 勤務地最寄駅：地下鉄線／中洲川端駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,000円～244,000円 その他固定手当/月：11,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間30時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～295,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・能力などを考慮の上、当社規定により優遇します ■その他固定手当：勤続手当 ■昇給：年1回 3月 ■賞与：年2回 6月・12月 ※前年実績：4.6ヶ月 ■インセンティブ 月達成の平均支給額：60,000円／年 半期達成の支給実績：0～250,000円／年 ※直近年度、一般社員の実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＴＫＩ．ｄｅｓｉｇｎ株式会社

    建築設計事務所
    大阪事業所：大阪府大阪市北区西天満3-1-6　辰野西天満ビル5F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 建築PM／上流工程から一貫してリード／年休125日・実働7h
      • 締切間近
      【具体的には】 ━━━ 建築物の設計及び設計監理業務全般、空間デザインを担当していただきます。 近畿圏内の新築マンション（賃貸・分譲）を中心に、クライアントの要望を踏まえたボリューム検討、外観・共用部デザイン、配置計画、申請対応、監理、施工会社との折衝などを総合的に担当するポジションです。 少数精鋭のため、主担当として建築物の成功に導くための裁量と責任を持ちながら、より付加価値の高い建築物を生み出すことができます。 ★担当案件 賃貸・分譲など、さまざまな新築マンション（近畿圏内）が中心。 今後、S造工場やビルなどにも展開していく予定です。 ★裁量 建築物の設計だけでなく、プロジェクト全体の進行管理・チーム調整まで幅広く携われます。 【入社後の流れ】 ━━━ ご経験に応じて、早期に主担当として案件をリードしていただきます。 また、上流工程から判断・提案を行うポジションへのステップアップも可能です。
      【大阪勤務／転勤なし／U・Iターン歓迎】 大阪事業所：大阪府大阪市北区西天満3-1-6　辰野西天満ビル5F ┗京阪本線・大阪メトロ堺筋線「北浜駅」より徒歩7分 ┗大阪メトロ堺筋線・谷町線「南森町駅」より徒歩8分 ┗京阪中之島線「なにわ橋駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策あり
      月給30万円～50万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万5837円～13万5147円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮し決定 ＜月収例＞ 月収40万円～60万円 ※月給＋資格手当を含む ※資格手当：月10万円（1級建築士）
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    株式会社ラクシス

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都渋谷区鶯谷町2-7　エクセルビル3Ｆ【本社】 〒811-4204 福岡県遠賀郡岡垣町手野1002-2【福岡オフィス】
    • 設立 2009年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • エンタメ関連グッズのデザイナー（土日祝休／年休125日以上）
      • 締切間近
      各種グッズ・ノベルティのグラフィックデザイン、企画・提案およびクライアントからのデータ確認、修正作業など。基本的に複数案件を同時進行で行います。 ロゴの配置などシンプルなものをはじめ、ゼロからアイデアを求められるものまでさまざまです。場合によっては、撮影現場のディレクションを担当するケースもあります。 【業務内容詳細】 ◎コンサート、舞台、映画グッズ（Tシャツやタオル、ペンライト等）のグラフィックデザイン ◎立体物（ぬいぐるみ、フィギュア等）の設計・ラフイメージ ◎単純展開作業（説明書やJANシール等） ◎撮影現場の指揮・ディレクション　等 【業務の流れ】 ■デザイン受注 　　▼ ■仕事の振り分け（アートディレクターが判断） 　　▼ ■デザイン作業（1人もしくは、チームでの作業） 　　▼ ■アートディレクターのチェック・修正 ※アートディレクターのチェックの有無はデザイナーのレベルによる 　　▼ ■デザイン提案（営業を通じてクライアントとやりとり） 　　▼ ■クライアントOK後、入稿・納品 ※必要に応じてクライアントとの打ち合わせや社内ミーティング、撮影現場での指揮もお任せいたします。 【入社後は…】 入社後2日間は会社規定のオリエンテーションにて、社内の基本的なルールなどについて理解を深めていただきます。 その後現場に入り、振り分けられた案件に携わっていきます。 ☆インスタグラムでも情報発信中！
      転勤なし・渋谷駅から徒歩10分／東京都渋谷区鶯谷町2-7 エクセルビル3F ※受動喫煙対策：オフィス内原則禁煙（デザイナー：禁煙）
      ●デザイナー 月給26万円～30万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋通勤手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月5万9524円～7万1429円支給 ●チーフデザイナー 月給30万円～35万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋通勤手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万1429円～8万2809円支給 ※いずれも上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
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    株式会社マイルストーン

    介護・福祉関連サービス
    東京都葛飾区東立石4-29-5
    • 設立 2010年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 54.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京／葛飾区】訪問介護事業の事業責任者候補◆／経営目線をもって事業運営が可能◆転勤無し・土日休み
      【経営直下で事業を動かす／訪問介護事業の事業責任者候補ポジション】 ■要約 訪問介護事業の中核を担う事業責任者候補として、事業運営・組織構築・戦略立案まで幅広く関与いただきます。入社後早期から事業運営を担い、現場と経営をつなぐ重要な役割です。将来的には会社の中核人材として、事業成長および経営推進に携わることが可能です。 ■募集背景 高齢化の進展に伴い、訪問介護ニーズは拡大を続けています。当社では既存事業の強化および新たな成長基盤の確立に向け、事業運営を担う中核人材の採用を進めています。現場経験とマネジメント力を兼ね備えた方に、裁量を持って事業成長を牽引いただくことを期待しています。 ■職務概要 入社後は事業責任者候補として各部門業務の理解を深めていただき、早期に事業運営をお任せします。訪問介護および福祉用具関連事業を横断し、サービス品質向上と組織体制の強化、収益最大化に向けたマネジメントを担っていただきます。 ■業務詳細 ・訪問介護および居宅介護支援部門におけるサービス提供管理（身体介護・生活援助） ・スタッフのシフト管理、採用、育成、評価などの人材マネジメント ・売上・利益管理、KPI設計および進捗管理 ・事業計画の策定および実行、業務改善施策の立案 ・ケアマネ部門や福祉用具部門との連携強化 ・福祉用具レンタル・販売部門の統括および組織運営 ・現場課題の抽出および解決に向けた施策推進 ■職務の特徴／魅力 経営陣直下で事業運営を担うため、意思決定スピードが速く、自身の施策がダイレクトに事業成長へ影響します。単なる管理業務に留まらず、事業戦略の立案や組織改革など、経営に近い立場での経験を積むことが可能です。また、訪問介護・ケアマネ・福祉用具の複数事業を横断することで、事業全体を俯瞰した経営視点を養うことができます。 ■配属部門 東京事業所（約40名在籍）に配属 訪問介護、ケアマネ、福祉用具の各部門が連携し、地域に密着したサービスを展開しています。 ■企業の特徴 当社は地域密着型の介護サービスを展開し、訪問介護・ケアマネ・福祉用具を一体的に提供しています。「ご利用者様を我が家族と思う」理念のもと、質の高いサービスと働きやすい環境づくりを両立しており、今後の事業拡大に向けた重要なフェーズにあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京事業所 住所：東京都 葛飾区立石6-27-4 ライトコートK1階 勤務地最寄駅：京成電鉄京成本線線／青砥駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都葛飾区東立石4-29-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～1,000,000円 ＜月給＞ 500,000円～1,000,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社プリンシプル

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    兵庫県神戸市中央区海岸通2-2-3 東和ビルディング4F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 88名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 革製品の販売／未経験歓迎／新店続々オープン／完休2日制
      • NEW
      店頭での接客・販売を軸に、店舗運営に関わるあらゆる業務に能動的に携わっていただきます。 ■接客・販売 ■店舗VMD（ディスプレイ）の企画・構成 ■SNS（Instagram、YouTube等）での魅力発信・集客アイデア出し ■定期的な職人さんとのMTG参加・各ブランドの工房見学 ■在庫管理・発注　など 【選び抜かれた逸品を扱う誇り】 社長自らが現地に足を運び、その手で触れ、創り手と語り合うなか「これは本物だ」と確信した商品だけを扱う。それが私たちの譲れない信念です。 だからこそ、私たちの接客にマニュアル通りの流暢な喋りは必要ありません。 創り手の情熱に直接触れているからこそ、本気でお客様に商品の良さをお伝えすることができるのです。 【商品について】 店舗でのお取扱い商品の約2割が自社商品、8割がセレクト商品です。共通の軸として大切にしているのは「職人さん達が少人数でこだわりを持って手創りしている品質の高い商品であること」。セレクトブランドの多くはファクトリーブランドと呼ばれる世に知られていないブランドなので認知度はほとんどありませんが、私たち自身がその価値の高さを感じられる商品だけをセレクトさせていただいています。 また、自社商品は自社の職人さん達が企画から製造のフィニッシュまでを一気通貫で担っているので、品質とコストパフォーマンスの高さが魅力。これらの商品やブランド、職人さん達の想いまでお客様に届けていただくのが当社の販売員の役割です。
      全国で展開する『フリースピリッツ』のいずれかの店舗にて、ご勤務いただきます。 ※勤務地はご希望を考慮のうえ、決定します。 ※勤務地の詳細は下記よりご確認ください。 https://www.free-spirits.co.jp/store/ 【勤務地一覧】 ▼北信越・東海・中国 金沢フォーラス店、名古屋ラシック店、広島ミナモア店 ▼関西 京都店、なんばパークス店、大阪ルクアイーレ店、西宮ガーデンズ店、神戸店 ▼関東 東京ミッドタウン八重洲店、キラリナ京王吉祥寺店、原宿キャットストリート店、新宿店、横浜マークイズみなとみらい店、ジョイナス横浜店 ▼九州・北海道 アミュプラザ博多店、アミュプラザくまもと店 ★蔵前店：2026年6月OPEN！！ ＼超成長企業！全国で続々出店予定／ 主要都市・商業施設へ積極出店中で、店長・リーダーポジションも拡大中！ 2026～2027年には、岡山、東京、川崎、長崎、北海道などで新規出店を予定しています！ 今後さらに拡大予定のため、キャリアアップのチャンスも豊富です。 ◎受動喫煙対策：禁煙
      月給22万円～37万5000円 ※給与は経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。
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    株式会社築地くしや

    専門店・その他小売
    東京都江東区豊洲6丁目3-1 豊洲市場青果棟内
    • 設立 1967年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 40～50代活躍／月給30万円～／野菜の仕分け／未経験大歓迎
      • NEW
      全国から集められた野菜・果物を仕分け・ピッキングなどを行っていく業務です。 ★仕分け ★ピッキング ★商品管理 ★豊洲市場内の運搬作業 ＜入社後は…＞ 入社から3カ月～半年ほどかけて、先輩社員がマンツーマンでサポートします。 できることから少しずつお任せしていきますので、自分のペースで覚えていきましょう！ 　＼POINT！／ ◎未経験の方も大歓迎！ 当社では、意欲や頑張りをしっかり評価する環境です！ 大半が未経験スタートですので、ゼロからスキルを身に付けたい方も大歓迎です。 ◎日中は自由に使えます！ 市場が動き出す前に商品を整える役割のため、業務は夜間中心！ 日中は役所や病院に行ったり、子どもの送り迎えをしたりと、自分や家族の時間を大切にできます。 ◎多彩なキャリアを築けます 将来的にさまざまなお仕事にチャレンジできます！ 販売・企画・広報など、あなたの可能性を存分に発揮してください！ …【先輩社員インタビュー】… 大阪に住んでいましたが、「東京で働いてみたい」と思い上京しました。前職は飲食店の店長で、当社に転職してからは、頑張りをしっかり評価してもらえる環境だと感じています。 また、朝方の勤務スタイルのため、仕事後の時間を有効に使えるのも魅力の一つ。自分の時間を大切にしながら働けるので、無理なく長く続けられています。 努力をきちんと見てもらえる環境が、大きなやりがいにつながっています。 …【社長よりメッセージ】… 事業拡大に伴い、新しい仲間を募集しています。意欲があれば、これまでの経験や年齢は問いません。 当社には安定した仕事量があり、一人ひとりの適性や希望に合わせて、さまざまな業務にチャレンジできる環境です。 「こんなことに挑戦してみたい」「こういう働き方をしたい」といった想いがあれば、遠慮なく聞かせてください。皆さんのチャレンジを後押ししていきます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。お会いできることを楽しみにしています。
      【転勤なし／マイカー通勤OK】 ■豊洲市場：東京都江東区豊洲6丁目6-1 ＜アクセス＞ ゆりかもめ「市場前」駅から徒歩3分 【車・バイク・自転車通勤OK】 通勤ラッシュとも無縁な時間帯のため、ストレスなく職場に到着できます♪ 【通勤時の服装自由！】 仕事中は会社支給のジャケットを着用するため、スーツなどの購入は不要です！ ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙（喫煙所あり）
      【経験1年目でも月給30万円以上】 ■月給30万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ◎経験・スキルにより考慮します。
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    株式会社ＮＣＰ相続センター

    葬儀
    東京都千代田区麹町3丁目５番地１ 全共連ビル麹町館2階
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全2件
    • 相続サポートご案内窓口／未経験歓迎／年休120日／賞与年3回
      • 締切間近
      業界トップの相続サポートを行うNCPグループにて、あなたにお任せするのは、相続に関するお困りごとの“最初の窓口”となるポジションです。 提携先よりご案内をご了承いただいているお客様へご連絡し、現在の状況をお伺いしたうえで、当グループの専門家へお繋ぎします。 ／ ★具体的には ＼ ▼お客様へご連絡 相続に関するお手続きの状況をヒアリングし、 必要に応じて税理士・行政書士などの専門家をご案内します。 ▼内容をシステムへ記録 チーム内で共有しやすいよう対応内容を入力。次の担当へスムーズに繋ぎます。 ※1日40～60件程度（チームで目標管理） ＜ここがPOINT！＞ ◆行政書士監修のマニュアル・トークスクリプト完備 ◆判断に迷った際はすぐ先輩へ相談できるチーム制 ◆対応が難しい内容は専門スタッフへ引き継ぎOK ／ ★入社後の研修・サポート体制 ＼ ▽STEP1▽ 当グループや取引先の情報といった基礎知識をイチからレクチャー ▽STEP2▽ 相続に関する知識、業界のルールなどを習得 ▽STEP3▽ ロールプレイングを通してご案内のトレーニング ☆GOAL☆ 約3ヶ月間の研修を終え、ご案内スタッフとしてデビュー！ 経験がゼロの方でも、約3ヶ月の研修で基礎から習得可能。 「相続」という専門性のある分野だからこそ、段階的に学べるカリキュラムをご用意しています。 中にはコールセンターの経験があり、約2ヶ月で独り立ちした社員もいます！ 経験を積めば、一般→サブ→リーダーへと昇格。 意欲次第で、どんどん可能性を広げていける環境が整っています。 ＜ここがPOINT＞ ◆独り立ち後も、困ったことがあれば気軽に内線やチャットで相談OK！一人にしません♪ ◆将来的には意欲やスキルに応じて、法律の専門家や事務・人事へのポジションチェンジも可能！
      【東京（麹町三丁目）本社】 東京都千代田区麹町三丁目５番地１全共連ビル麹町館2階 《 アクセス 》 JR・丸ノ内線「四ツ谷」駅麹町口・赤坂口より徒歩10分 有楽町線「麹町」駅１番出口より徒歩2分 半蔵門線「半蔵門」駅2番出口より徒歩3分 【大阪事務所】 大阪府大阪市北区堂島二丁目3番5号JPR堂島ウエスト３階 《 アクセス 》 地下鉄四ツ橋線「西梅田」駅より徒歩5分 JR「大阪」駅より徒歩9分 JR「北新地」駅より徒歩5分 阪神「大阪梅田」駅より徒歩8分 【船橋事務所】 ※近日開設予定 ※研修は東京（麹町三丁目）本社で行います。 東京都千代田区麹町三丁目５番地１全共連ビル麹町館2階
      【東京本社】 月給28万円～(基本給26万円＋地域手当2万円＋固定残業代含む)＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月51,120円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 《年収例》 480万円(月給293,000円＋賞与3回＋インセンティブ)／入社2年目　20代 【大阪事務所・船橋事務所】 月給26万円～(基本給24万7,000円＋地域手当1万3,000円＋固定残業代含む)＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月49,230円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 《年収例》 450万円(月給271,000円＋賞与3回＋インセンティブ)／入社2年目　30代 ★直近3年、年1ペースで給与ベースアップ実績あり！
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    株式会社ＩＳＳ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都品川区西五反田1-24-4　タキゲンビル 5F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ３カ月研修／未経験からITインフラエンジニアへ！／年休125
      • NEW
      • 締切間近
      【入社後の流れ】 ◆未経験の場合、入社後3カ月間は学習期間です。 ビデオ講義・対面講義・ディスカッション形式で、専任講師が基礎から教えます。 1名～3名の少人数クラスで、開発とは何か？から開始。アプリ開発やサーバ準備、テスト、リリースまで一通りの流れを実戦形式で学びます。また、現場で必要になるコミュニケーションなどのパーソナルスキル研修も行います。 ◆研修講師は初心者にも分かりやすく丁寧に指導します。「講師は技術的にも人柄も素晴らしい人です」（当社社長）。カリキュラムは映像で学べるものも多く、内容がますます充実してきています。 【カリキュラムの概要】 ★Webシステムの全体像を体感します。 ・Webアプリって何？ ・開発環境を準備する ・Webアプリの設計 ・Webアプリのプログラムコーディング ・サーバ環境（AWS）の準備 ・開発したアプリをサーバ上に展開・配置 ・アプリのテスト ・リリースを体験 （パーソナルスキル） ・コミュニケーション ・ネゴシエーション ・リーダーシップ 【研修から実践へ】 ◆未経験者の配属は全員本社！ 当社は自社持ち帰り案件が多く、エンジニアの8割は本社で開発やITインフラの案件に携わっています。 こうした案件に参画することで先輩から直接教えてもらえ、グングン実力がつきます。 また複数案件にも関われるため、開発とインフラ両方ができるスーパーエンジニアも目指せます！ 【業務領域】 （ITインフラ） 仮想サーバやクラウドサーバでの構築・運用がメインで、ミドルウェア導入もあります。構築だけでなく設計から携わることもあります。 （システム開発に担当することも可能です） モバイルシステム、会計システム、POSシステム、生保・損保システム、カードシステム、メーカー関連のシステムなど。
      ★独身寮完備（家賃半額会社負担）★8割以上が地方出身！★東京で働きたい人・一人暮らししたい人も安心！ ◆本社（社内開発／東京都品川区西五反田）もしくは、東京23区・神奈川県（横浜市）のプロジェクト先 ★未経験者は全員本社配属です！ ★転居を伴う転勤はありません。 【本社の住所とアクセス】 東京都品川区西五反田1-24-4　タキゲンビル５F ◆JR山手線「五反田駅」より徒歩4分 ◆東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩1分 【寮があるから東京で働きたい人も安心！】 ◆会社（品川区）から歩いて10分の場所に快適な借上げ独身寮を完備。寮費は会社が50％を補助します。 住まいの心配がないので、東京で働きたい方も安心。実際、三重、群馬、長野、神奈川県秦野市など、遠方から入社して活躍している人も多数います。一人暮らしをしたい人も歓迎です！ ★実際に入寮している社員の声は「待遇・福利厚生・各種制度欄」でチェック！
      【未経験の方】 月給23万円以上からスタート+各種手当+賞与年2回 ※残業代は別途全額支給します。 ※スキルが身につくにつれ、給与がUPしていきます。 【経験者の方】 月給26万円～60万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキル・能力・前職給与などを考慮して優遇します。 ※経験者の金額には30時間分のみなし残業代（4万9000円～11万5000円を含みます）。みなし残業代は残業の有無に関わらず支払われ、30時間を超えた分については、別途全額支給します。 【年収例】 ◆330万円（26歳　オペレータ職／入社3年目） ◆560万円（30歳　インフラエンジニア職／入社10年目） ◆700万円（49歳　プロジェクトマネージャー職／入社5年目）
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    株式会社士

    司法書士事務所・行政書士事務所
    東京都港区新橋六丁目9番8号　住友不動産新橋ビル4階
    • 設立 2002年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 司法書士補助者（事務業務）／未経験歓迎／土日祝休み
      • 締切間近
      ITベンチャーや新興企業などのお客様に向けてサービスを展開している当法人にて、司法書士業務のサポート（電話対応・書類作成・金融機関等での書類の受領など）を行っていただきます。 【具体的な業務】 ■不動産決済に伴う顧客管理・書類作成 ■相続業務に伴う戸籍取得・書類作成 ■マンション戸建て等の不動産売買等の不動産登記 ■相続登記、信託登記 ■成年後見に関する対策提案、М＆A ■事業承継等に絡む商業法人登記 ■ITベンチャー・スタートアップの起業支援 など 【入社後の流れ】 まずはOJTを中心とした新人研修を行います。 所長自ら行うスタッフ教育、知識の幅を広げる教育研修などの制度を整えています。未経験の方もご安心ください！ 【キャリアアップもサポート】 司法書士に興味のある方は、法務局や公証役場などへの書類授受をはじめ、司法書士関連業務も幅広く経験できます。 希望に応じたキャリアを描くことが可能です。 業務に必要な知識は、優しい先輩や司法書士が丁寧に教えていきますのでご安心ください。将来は、司法書士にかかわる業務まで幅を広げることも十分に可能です。
      【転勤／出張なし／U・Iターン歓迎／ビル内に喫煙場所あり】 ■名古屋支店／愛知県名古屋市中区錦1丁目8-18 錦ハーモニービル4階 ＜アクセス＞ 地下鉄「伏見駅」から徒歩4分 ※入社後は当社親会社の「司法書士法人中央ライズアクロス」への勤務となります
      【名古屋支店】 月給21万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万5470円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験者は現職の司法書士事務所の給与により要相談です
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    株式会社サイバーネーション

    ITアウトソーシング
    〒169-0075 東京都新宿区高田馬場3-23-3 ORビル
    • 設立 2000年
    • 従業員数 155名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • ITサポート／未経験歓迎／リモート可／残業月10h以下
      • 締切間近
      大手通信会社のサポートセンター内で、ITサポート対応をメインにお任せ。（ヘルプデスク・カスタマーサポート） ★具体的には… ・海外拠点からの問い合わせ対応（回線が重い、つながらないなど） ・現地通信キャリアへの依頼（メール中心） ＼ポイント／ ・基本はマニュアルに沿った対応でOK！ ・チーム制でいつでも周りのメンバーに相談可能 ・法人顧客（Webサービス・ECサイト運営）中心 ・資料の読み書き、海外のお客さまとの会話で英語を使用します ・英語と日本語を使う頻度は半々程度（※部署により変動） ・プロジェクト先によりますが、出社は平均で月に2～3日程度 ★入社後は… ・1カ月～2カ月間のICT・ネットワーク基礎研修を受講 ・現場に配属後も、3カ月～4カ月のOJT期間あり ・最終的には世界的なIT資格「CCNA」の取得が目標 ＼ポイント／ ・育成実績豊富な専任講師が研修を担当 ・社会人経験の無い方には、ビジネスマナー・PC操作の研修も実施 ・費用は全額当社負担 ★継続的なスキルUP環境 ・英語研修 ビジネス向け英会話オンラインサービスをはじめ、実務で活用できるビジネス英語を体系的に学べる研修制度を整えています。 国内顧客への応対は日本語がメイン、現地通信キャリアへの応対は英語です。 業務に慣れるまでは、英語での対応はメールが中心となるため、落ち着いて内容を確認しながら進めることが可能です。 また、配属部署に応じて、一般的なビジネス英語に加え、専門領域に特化した知識や表現も習得いただけます。 ・勉強会 社員が主体となって開催する勉強会では、知識・ノウハウの共有や、資格取得に向けた相互学習の機会が提供されています。 なお、資格取得にあたっては、「受験費用」だけでなく「テキスト代」も当社が負担し、継続的なスキルアップを支援します。
      【東京都内のプロジェクト先（大手町・品川エリアにあるお客さま先での勤務）】 ◎勤務地は希望を考慮 ◎転勤なし ◎リモート勤務8割 【本社】 東京都新宿区高田馬場3-23-3 ORビル アクセス…各線「高田馬場駅」より徒歩7分、西武新宿線「下落合駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：あり
      月給25万円（一律技術手当月1万5000円含む）以上＋各種手当 ※上記はあくまでも最下限給与額です。経験・スキルなどを考慮し、加給・優遇します ※研修期間中の給与は月給23万円以上、その他待遇に変わりはありません ※研修後（試用期間中）は給与・待遇ともに変わりはありません
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    株式会社ホームステージング・ジャパン

    リフォーム・内装・インテリア
    東京都品川区東品川4-13-34　品川シーサイドウェアハウス1階・4階（受付）
    • 設立 2013年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全4件
    • 営業アシスタント（HS・家具販売・撮影の各担当ごとに採用！）
      ◇ 『ホームステージング』とは？ …――――――――― 物件をより魅力的に見せることで、多くの購入希望者をひきつけることを目的とした、不動産販売の手法です。空室の物件に家具やアートを配置し、ターゲットのライフスタイルに合わせた空間を演出することで、物件の価値を最大限に引き出します。 近年、不動産業界では短期間でより高く売却できる最も効果的な手法として認識され、高く評価されています。 ◇ お任せするお仕事 …――――――――― HS（ホームステージング）担当、家具販売担当、撮影担当、いずれかの配属になります。 ■クライアント対応（電話・メール） 日程調整、納品までの進捗管理、納品後のアフターフォロー ■搬入・搬出管理 配車依頼、日程調整、納品内容の確認 ■書類作成・発送 見積書、請求書、同意書など、各種書類の作成および発送対応 ■情報入力・更新 クライアント、物件、依頼、作業、搬出情報などのシステム入力・更新 ■売上・受発注管理 週次・月次の売上管理、受発注状況の確認・管理 ■その他 資料作成、郵送対応、見積承認対応、新規問い合わせ管理、社内PCなどの簡易ヘルプデスク業務 ※適性に応じて、売上・在庫管理、CSやサイト運用などをお任せする場合があります。 ◇ キャリアパス …――――――――― ご希望と適性に応じて、社内のさまざまな職種へキャリアアップできます。 ▼法人営業 新規・既存クライアントへの営業活動を行いながら、搬入・搬出案件の管理、売上・システム管理などを担っていただきます。 ▼販売部スタッフ オンライン販売時の出荷業務や商品入荷対応をはじめ、店舗の新規開拓、店舗責任者、POPアップ店舗での接客・販売など、活躍の場が広がります。 ▼ホームステージャー ホームステージング業務全般を担当。モデルルーム提案、プランニング、コンサルティングまで、専門性を磨いていけます。
      【転居を伴う転勤なし／東京（品川区）の本社勤務】 ■本社： 東京都品川区東品川4-13-34 品川シーサイドウェアハウス1階・4階（受付） 【アクセス】 東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩1分 京浜急行電鉄「青物横丁駅」より徒歩10分 ★屋内原則禁煙
      ■月給26万円～40万円（固定残業代含む）＋諸手当＋決算賞与 ※上記金額には時間外労働の有無に関わらず月25時間分の固定残業代（4万1785円～6万4284円）を含む／超過分は別途全額支給。 ※あなたの経験や能力を考慮の上で金額を決定いたします。
    • 輸入家具の販売スタッフ／完全週休2日制／残業月平均15時間
      当社の直営店舗にて、輸入家具の接客・販売をお任せします。 ◆ メイン業務 ……―――――――― ＊店舗での接客・販売 ＊お客様の住まいの写真や図面をもとにしたコーディネート提案 ＊店頭商品の在庫管理・検品・品出し ＊売れ筋やお客様の声などを本社へフィードバック ＊パート・アルバイト・派遣スタッフの採用、育成、シフト管理 ＊オンラインショップの運営やCS対応 ＊本社での出荷・検品・発注サポート ※経験によっては即店長での採用も可能です。 ◆ 取り扱うブランドについて ……―――――――― ▽ LaForma（ラ フォーマ） スペイン・バルセロナで誕生したインテリアブランド。世界50カ国以上で展開され、洗練されたモダンデザインと確かな品質で高い支持を得ています。 家具のほか花瓶、ラグ、アートなど、生活シーン全体をトータルにコーディネートできる幅広いラインナップが魅力です。 ▽ DAN-FORM スカンジナビアデザインの美しさと、暮らしに機能的価値をもたらす実用性、そして「環境へのやさしさ」を大切にするデンマーク発のブランド。 30年以上の経験と創造性を持つチームによるデザインが特徴です。 ◆ 私たちについて ……―――――――― ホームステージングのパイオニアとして、空間演出を通じた不動産販売支援を手掛けてきた当社。2017年には『LaForma』の日本唯一の総代理店として事業をスタートし、これまで法人販売やECサイトを通じて実績を重ねてきました。 近年は個人のお客様にもブランドの魅力を届けるべく、各地で店舗を展開。今後はリアル店舗での販売を本格化させ、『LaForma』『DAN-FORM』販売事業を当社の新たな柱として、さらなる成長を目指しています。
      ＜1都3県のPOPUPストア会場、または本社（品川シーサイド）＞ 【店舗】 主に1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）で多数展開を予定しています。 詳細は面接時にお伝えします。（アルバイト応募の場合は希望店舗の指定可） （湘南・大森・有楽町など） ■湘南 T-SITE 神奈川県藤沢市辻堂元町6-20-1 ■アトレ大森 東京都大田区大森北1-6-16 ■有楽町丸井 東京都千代田区有楽町2-7-1 ★その他出店予定あり 【本社】 ■東京都品川区東品川4-13-34 品川シーサイドウェアハウス1階・4階（受付） └東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩1分 └京浜急行電鉄「青物横丁駅」より徒歩10分 ※屋内原則禁煙 ※転居を伴う転勤なし
      ■正社員・契約社員 月給26万円～45万円（固定残業代含む）＋諸手当＋決算賞与 ※上記金額には時間外労働の有無に関わらず月25時間分の固定残業代（4万1785円～7万2320円）を含む／超過分は別途全額支給。 ※あなたの経験や能力を考慮の上で金額を決定いたします。 ■アルバイト 時給1500円以上（フルタイム） ※週3日（8時間／日）～OK、フルタイム勤務可能な方優遇いたします。 ※正社員登用制度（実績多数あり） ■将来のキャリア 将来的には、お客様宅への訪問によるコーディネート提案など、サービスの拡充にも携わっていただきます。また、経験を重ねる中で店長として売上・予算管理、売場づくりなどのマネジメント、本社勤務での営業職・商品バイヤー・VMD・PR・オンライン販売・店舗運営担当など責任あるポジションを担って欲しいと考えています。
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    株式会社ゼロ不動産管理

    不動産管理
    福岡県福岡市中央区薬院3-16-27 ビジネス・ワン薬院ビル5階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 不動産管理／未経験歓迎／服装自由／土日祝休／残業ほぼ無し
      ◆お任せしたいこと ￣￣￣￣￣￣ 不動産を所有されているオーナー様（家主代理業者様）とご入居者様との架け橋となる仕事です。 《具体的な仕事内容》 ◇入居者様の募集業務 ◇入居者様管理業務 ◇建物管理業務 ◇オーナー様へのご報告・ご提案 《仕事内容の詳細》 ▽入居者様の募集業務 -------------- 空室になったお部屋の物件情報作成、各種メディア・チラシなどを使った物件案内、インターネットへの掲載、空室物件の不動産仲介業者への紹介などを手掛けます。 ▽入居者様管理業務 -------------- 退室時の立会いやお部屋のチェック、クリーニングの手配から契約更新・入退去の手続き、入居後の設備トラブルや問い合わせの対応などの業務です。入退去時の念入りなチェックが、入居者様の満足となり、オーナー様からの評価にも繋がります。 ▽建物管理業務 -------------- 建物の設備機器の日々の巡回や点検・簡単なメンテナンス、故障時の手配・管理なども大切なミッションです。 ▽オーナー様へのご報告・ご提案 -------------- オーナー様が管理する物件に対して、悩みや相談を受けながら、 入居促進対策の提案、資産形成へのアドバイス、修繕・リフォームの提案などを行います。 信頼関係が生まれ、新たなマンション管理を任せていただけたときは本当に嬉しいものです。 ◆ご入社後について ￣￣￣￣￣￣ 入社からおよそ3カ月間は、先輩社員によるOJT研修がございます。 異業種出身・未経験スタートの方でも、必要な知識をしっかりと身につけることができます。
      転勤なし！ U・Iターン歓迎！ 【大阪営業所】 大阪府吹田市豊津町2-1 第2中田ビル804 ＜アクセス＞ ・「江坂駅」徒歩4分 ※受動喫煙防止対策：有
      月給25万円～35万2000円（固定残業代含む） ■実績によりスピード昇給も可能です！ ※資格手当有 ※上記月給は固定残業代25時間分（月4万円～5万7000円）を含む ※月25時間を超える時間外労働分は別途支給 【年収例】 545万円／経験2年・入社3年目（月給38万6000円＋賞与2回） 376万円／未経験・入社2年目（月給26万6000円＋賞与2回）
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    株式会社ナイモノ

    人材紹介・職業紹介
    東京都千代田区神田東松下町23-1YunuoビルB1、1F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全8件
    • 【キャリアアドバイザー】新卒就活支援◆増収増益中企業◆入社1年で年収800万/リモート可
      ～固定給高×インセン還元も◎／年功序列ではない公平な評価制度／学生向けのため日中稼働メイン、リモートも相談可で働きやすさ◎～ ■募集背景： 直近5年間で、売上高216%→168%→126%→125％（※健全な成長率指標が115%とされている）と増収増益をしており、顧客からの引き合いやサービス浸透が広がっている状況のため、更なる事業拡大を見据えた増員採用となります。 ■当社サービス/業務について： 就職支援サービス「ジョーカツ」等展開する当社にて、学生の就職活動伴走をお任せします。 学生にとって人生を左右するファーストキャリアの支援をいただくポジションです。 ～「ジョーカツ」の他社にはない独自の競合優位性～ 首都圏で働きたい学生にとっては、交通費等の金銭問題や、情報格差問題がある中で、東京都内に120坪（約8棟、120室）のシェアハウスの土地を同社は借り上げ→"無償"提供をしており、その問題解決に寄与をしております。（この取り組みは業界で初めて同社が行っております） ■未経験から人材業界志望の皆さまへ： 当社は大学生の就活支援を行っているため、人材業界の中でもどのような特徴があるか以下ご紹介いたします。 《特徴/主に中途領域との違い》 ・社会に出たことがない＝何もわからない、頼られる/必要とされる実感値が大きい ・社会人ではなく、学生支援のため、平日且つ日中に業務が完結しやすく、ある程度整った働き方が可能 《特徴/その他》 ・業界特化型ではなく、多岐に渡る業界の法人企業とお付き合いがあるため、学生にとって幅広い選択肢、本質的な選択肢を提供できる環境。ご自身の知見も付随して深まる。 ■キャリアパスや昇給昇格について 増収増益の成長企業だからこそ、社員還元率も高く業界内では高水準報酬形態となっています。 ・現社員の80%が入社1年で年収100万円以上UP（2倍UPしたメンバーもいます） ・3年間での平均年収UP金額は210万円 ＜キャリアパス＞ メンバー（400万円台）→チーフ（550万円～）→リーダー（660~810万円）→マネージャー（900万円以上） ※その他にも、職種への転換（ジョブローテーション）や、新規事業社内立ち上げなどがございますので、幅広い選択肢がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田東松下町23-1 YunuoビルB1、1F 勤務地最寄駅：都営新宿線線／岩本町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～345,679円 固定残業手当/月：92,000円～154,321円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収となります。選考を経て最終決定となります。 ■昇給：年2回（5月・11月） ■賞与：決算賞与（10月）※業績による ■年収例： 600万円／1年目／役職あり／月給50万 480万円／3年目／メンバー／月給40万 800万円／5年目／役職あり／月給75万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【教育業界出身者歓迎】キャリアアドバイザー×新卒就活支援◆独自サービスで増収増益中／業界内高水準給与
      ～固定給高×インセン還元も◎／年功序列ではない公平な評価制度／学生向けのため日中稼働メイン、リモートも相談可で働きやすさ◎～ ■当社サービス/業務について： 就職支援サービス「ジョーカツ」等展開する当社にて、学生の就職活動伴走をお任せします。 ＜「ジョーカツ」について＞ 上京して就活する地方学生の「金銭負担」「時間的不利」「情報格差」を解消するために生まれたサービスです。 就活のための上京費用が平均30万～100万円にもなるなか、同社は都内シェアハウスの無償提供や交通費支援、企業紹介、選考調整までをセットで提供。 これらの費用は、優秀な地方学生と出会いたい首都圏の成長企業からの協力によってまかなっており、学生と企業双方の挑戦を後押しする""類を見ない独自の事業""として注目されています。 ■活躍のためのマスターキー： 学生との関係構築力が最も大事なポジションです。 そのため、教員の方や塾講師の方は傾向的に多数入社、活躍しています。 ■未経験から人材業界志望の皆さまへ： 当社は大学生の就活支援を行っているため、人材業界の中でもどのような特徴があるか以下ご紹介いたします。 《特徴/主に中途領域との違い》 ・学生にとって人生を左右するファーストキャリアの支援ができる ・社会に出たことがない＝何もわからない、頼られる/必要とされる実感値が大きい ・社会人ではなく、学生支援のため、平日且つ日中に業務が完結しやすく、ある程度整った働き方が可能 《特徴/その他》 ・業界特化型ではなく、多岐に渡る業界の法人企業とお付き合いがあるため、学生にとって幅広い選択肢、本質的な選択肢を提供できる環境。ご自身の知見も付随して深まる。 ■キャリアパスや昇給昇格について 増収増益の成長企業だからこそ、社員還元率も高く業界内では高水準報酬形態となっています。 ・現社員の80%が入社1年で年収100万円以上UP（2倍UPしたメンバーもいます） ・3年間での平均年収UP金額は210万円 ＜キャリアパス＞ メンバー（400万円台）→チーフ（550万円～）→リーダー（660~810万円）→マネージャー（900万円以上） ※その他にも、職種への転換（ジョブローテーション）や、新規事業社内立ち上げなどがございますので、幅広い選択肢がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田東松下町23-1 YunuoビルB1、1F 勤務地最寄駅：都営新宿線線／岩本町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～345,679円 固定残業手当/月：92,000円～154,321円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収となります。選考を経て最終決定となります。 ■昇給：年2回（5月・11月） ■賞与：決算賞与（10月）※業績による ■年収例： 600万円／1年目／役職あり／月給50万 480万円／3年目／メンバー／月給40万 800万円／5年目／役職あり／月給75万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ユニファ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区永田町2-17-3住友不動産永田町ビル1F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 249名
    • 平均年齢 37.3歳
    求人情報 全6件
    • 【iOSエンジニア】保育施設向け総合ICTサービス◆家族のための新しい社会インフラを創造／リモート可
      【異業界出身者も活躍中！／保育業界のアナログ課題を解決し、保育の質の確保・向上を支える／累計導入数20,000件突破の『ルクミー』を展開／mixi社とも提携】 ■概要： ◇当社では「家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す」というパーパスの元、保育の現場を支えるためのパートナーとなるべく事業を展開しております。 ◇保育施設向け総合ICTサービスである「ルクミー」は、提供する機能も増え、多くの保育施設に導入いただいておりますが、今後さらに領域を拡大し、かつ安定したプロダクトを提供するために、iOSエンジニアとして自社プロダクト全般におけるiOSアプリ開発・運用全般を担っていただきます。 ◇提供するサービスの数は多く、並行して複数の施策が実行されていくため、複数の開発チームと連携を取りながらサービス開発・運用を進めていくことが求められます。 ■業務詳細： 家族のための新しい社会インフラを創造する B2B／B2B2C事業において、サーバサイドエンジニアやインフラエンジニア、プロダクトマネージャーなどのメンバーと連携し、ルクミーを始めとする自社プロダクトのモバイルアプリの開発・運用を担っていただきます。 ■利用技術： ・言語：Swift ・バージョン管理：BitBucket／GitHub ・インフラ：AWS ・CI：Bitrise ・コミュニケーション：Slack、Google Meet ・ドキュメンテーション：Confluence ・チケット管理：Jira ■期待する役割： ◇新規プロダクト開発、既存プロダクトの追加開発におけるモバイルアプリ開発・運用 ◇プロダクトマネージャーやサーバサイドエンジニアなど他職種のメンバーと連携した仕様検討 ◇障害の対応、復旧プロセスの標準化、障害の予防的検知への取り組み 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区永田町2-17-3 住友不動産永田町ビル1F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／永田町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：264,900円～370,800円 固定残業手当/月：92,362円～129,285円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 357,262円～500,085円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、経験、能力に応じて決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社あわえ

    経営・戦略コンサルティング
    徳島県海部郡美波町日和佐浦114
    • 設立 2013年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全3件
    • 【神楽坂／未経験歓迎】営業事務◆企業サポート・誘致集客業務／転勤なし／年休120日／
      【自治体と連携し地方と都市の「素敵」を繋ぐ地方創生カンパニー】～全国462自治体の支援実績、地域に携わりたい方、一緒に地域を盛り上げたい方へ～ ■業務概要： 全国の自治体と企業をつなぐ展示会「地域×Tech」において、営業が獲得した出展企業のサポートから展示会成功までを担う営業推進ポジションです。 ■業務内容： 営業が決定した出展企業に対し、出展準備の伴走支援や当日の成果最大化に向けた来場誘致などを行い、展示会「地域×Tech」を成功に導く役割を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ★出展企業サポート（カスタマー対応） ・営業が契約した出展企業への出展準備サポート ・出展内容の確認、当日までの各種調整 ・出展企業からの問い合わせ対応 ★「地域×Tech」集客・来場誘致 ・自治体向け来場誘致メールの企画・作成 ・セミナーやコンテンツの案内作成 ・「地域×Tech」来場者数向上のための施策サポート ★「地域×Tech」運営サポート ・「地域×Tech」開催準備 ・当日の出展企業対応 ・その他「地域×Tech」運営に関わる業務 ■オフィスの特徴： 明治時代に建てられた銭湯で、一世紀以上を経た現在も町民から親しまれている文化資産です！2014年リノベーションを経てオフィス兼コミュニティスペースとして生まれ変わりました！趣を残しつつ、湯船に机を設置し足をつけながら座れるように当初の銭湯を残し、番台や当時から仕様していたロッカーも活用しています。 歴史ある開放的な空間でお仕事が可能です。（当社HPに写真等も載せております） ■当社について： サテライトオフィスの誘致や企業と自治体のマッチングイベント等を通じて「日本の地方をもっと元気に　地方の力で日本を元気に」を目指す企業です。 徳島県はサテライトオフィス進出数全国1位！今後も地域に新しい活気を創り出して参ります。地域活性、振興に根ざした活動におくられる、ふるさとづくり大賞において、総務大臣表彰なども受賞しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都新宿区神楽坂6-46 ローベル神楽坂ビル9階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【徳島】地域事業リーダー候補◆地域事業の企画・推進／転勤なし／年休120日
      【自治体と連携し地方と都市の「素敵」を繋ぐ地方創生カンパニー】～全国362自治体の支援実績、地域に携わりたい方、一緒に地域を盛り上げたい方へ～ ■業務概要： 地域への「人の流れ」をつくり、美波町の活性化につなげていく地域事業の企画・推進を担当いただきます。 あわえでは、サテライトオフィス誘致、デュアルスクール、二地域居住、地域イベントなどを通じて、地域に継続的に関わる人を増やす取り組みを行っています。 本ポジションでは、個別業務の運営だけではなく、「どんな人を地域に呼ぶべきか」、「地域とどう関係をつないでいくか」、「地域にどんな変化を生み出すか」を考えながら、美波町や地域事業全体を前に進めていく役割を担っていただきます。 ■業務内容： □関係人口、交流人口創出事業の企画・推進 ・サテライトオフィス誘致、デュアルスクール、二地域居住等の推進、あるいはその補助 ・地域への人の流れを生み出す施策の企画立案、あるいはその補助 ・地域課題と企業・都市部人材をつなぐ企画立案、あるいはその補助 ・地域コミュニティ形成施策の企画推進、あるいはその補助 □美波町との連携・地域活性化プロジェクト推進 ・美波町と連携した地域活性化施策の推進、あるいはその補助 ・地域課題を踏まえた新規事業の企画立案、あるいはその補助 ■仕事の特徴： イベントや受入業務を“回す”ことが目的ではありません。 サテライトオフィス誘致で企業を呼ぶ。デュアルスクールで家族を呼ぶ。ひわさの市で地域に関わる人を増やす。 こうした一つひとつの取り組みを通じて、「地域にどんな未来をつくるか」を考え、地域全体を動かしていく仕事です。地域の小さな変化を積み重ねながら、美波町の未来につながる流れをつくっていく役割を期待しています。 ■オフィスの特徴： 明治時代に建てられた銭湯で、一世紀以上を経た現在も町民から親しまれている文化資産です！2014年リノベーションを経てオフィス兼コミュニティスペースとして生まれ変わりました！趣を残しつつ、湯船に机を設置し足をつけながら座れるように当初の銭湯を残し、番台や当時から仕様していたロッカーも活用しています。 歴史ある開放的な空間でお仕事が可能です。（当社HPに写真等も載せております） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県海部郡美波町日和佐浦114 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～357,000円 ＜月給＞ 300,000円～357,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ライフライク

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    東京都台東区台東3-15-34階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全4件
    • 御徒町／ペット用品の貿易事務＜輸入書類作成・納期交渉など＞◆着実にキャリアUP◆土日祝休・残業20h
      【ペット同伴出勤制度・ペット愛護手当あり／土日祝休み／残業20時間程度／年2回の賞与あり／ワンちゃんのお洋服を手がける】 先輩のサポートのもと、まずは一通りの貿易フローをマスターいただいた後、発注・在庫・需給コントロールまで、 貿易実務を一人称で回せる人材へ成長できるポジションです。 ■仕事内容： ・中国との輸入に関わる書類作成業務 ・仕入れ先や工場との納期や品質に関するやりとり・交渉 ・輸入商品の外注倉庫との在庫管理業務 ※商品点数が多く、1商品発注～納品までで2ヶ月程度とスピード感を持って仕事を進める必要がある職場です。 ■組織構成 ・20代と40代の2名のメンバーが在籍しています。 ■キャリアステップ ・貿易実務の基礎を習得 先輩社員のサポートのもと、輸入業務における一連の貿易フローを学習 輸入商品の外注倉庫への納品対応 倉庫担当者とのパッキングリスト共有、社内システムへの在庫計上 貿易・物流・在庫管理の基本業務を通じて、実務の土台を構築 ・発注、物流手配を主体的に担当 乙仲（通関業者）への船のブッキング、国内ドレージの予約手配 工場への商品発注業務（新規・リピート発注） 発注金額の仕入元帳への入力・管理 社内システム在庫と倉庫在庫の差異確認・調整 貿易実務を一人称で対応できるレベルへステップアップ ・需給コントロール、発注計画を担う 販売データを基にした需要予測、適正在庫を維持するための発注量算出 「欠品させず、余剰在庫を持たない」需給バランスの最適化 工場別の入荷数に基づく仕入元帳の更新・管理 数字とデータを活用し、事業成長を支える中核メンバーとして活躍 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区台東3-15-3 4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,100円～346,800円 固定残業手当/月：39,900円～53,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験に応じて決定いたします。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月／12月／昨年度実績／2～3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【御徒町※転勤無】ペット用洋服の生産管理◇中国工場とのやり取り・輸入業務など◇正社員◇土日祝休
      【ペット好きな方歓迎／全国のペット専門店・ホームセンターなどを中心に販売／ペット忌引休暇やペット愛護手当など、ペット好きのサポート体制充実】 ■業務内容： 当社にて、生産管理業務全般をお任せします。 ■具体的には： ・発注商品の工場振り分け　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・生産数量および納期の確定、発注業務、管理 ・生産から検品までの一連の業務 ・量産（バルク）の進行管理 ・中国工場からの輸入業務　 ・工場との価格交渉 ・商品不良発生時の国内及び工場への対応 ・入荷商品の倉庫在庫管理等 ■当社について： 当社は大切な家族のためにトレンド、機能性、楽しさを兼ね備えた商品を幅広く提供できるブランドを目指しています。ペットにとって着心地のいいウェアやオーナー様にとって使い勝手のいい商品改良を日々心掛けて商品開発しております。また、全国のペット専門店・ホームセンターなどを中心に弊社オリジナル商品の販売・卸を行っています。 ＜福利厚生＞ 当社には、ペットのことを真剣・大切に考える下記の制度があります。 ◇ペット忌引休暇…万が一大切な愛犬・愛猫が亡くなった場合に１日休暇を取得できます。 ◇ペット愛護手当…愛犬や愛猫と同居している場合は、ペット愛護手当を支給しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区台東3-15-3 MARK SQUARE御徒町4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,100円～346,800円 固定残業手当/月：39,900円～53,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験に応じて決定いたします。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月／12月／昨年度実績／2～3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    インター・ラボ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪市中央区平野町4-6-3大明ビル2階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • IT営業／未経験歓迎／月給25万円～／年休123日／充実研修
      • NEW
      営業として数字だけを追うのではなく、顧客とエンジニアの双方と信頼関係を築きながら、長くお付き合いを続けていくことが大切になります。 【具体的には】 …………… ■新規顧客へのアプローチ ■既存顧客へのフォロー、追加ニーズの確認 ■企業の課題や必要な人材像のヒアリング ■エンジニアの提案、マッチング ■エンジニアとの面談、面接対応 ■配属後のフォロー など。 開拓手法としては、既存ネットワークに加え、メールセールスも活用。 提案先の業界は特定分野に限られず、幅広い業界の企業と関わっていきます！ ☆企業の要望を聞くだけではなく、エンジニア一人ひとりの希望や気持ちにも目を向けることが大切です。 ＜業務の流れ＞ ▼STEP1／企業へアプローチ まずは既存顧客への連絡から始めます。 慣れてきたら新規開拓もお任せします！ ▼STEP2／ニーズをヒアリング 企業と接点を持ちながら、必要な人材や課題、今後のニーズなどをヒアリングしましょう。 ▼STEP3／エンジニアを提案 先方のニーズに合う人材を考えます。AIやIoTなど幅広い分野の人材を扱えるため、他社との差別化がしやすいのがポイントです。 ▼STEP4／面談・面接を調整 企業とエンジニア並行して面談をし、双方が納得できる条件で調整。 ▼STEP5／配属後のフォロー エンジニアが企業で働き始めたあとも、双方に状況を伺いながら満足度UPにつとめます。 ☆アフターフォローの体制により、追加の依頼や案件の相談につながることもあります。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎】 大阪市中央区平野町4-6-3大明ビル2階 ☆地下鉄御堂筋線・四ツ橋線・中央線「本町駅」より徒歩7分 ☆四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩約5分 ☆御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩約7分 ※受動喫煙対策あり
      月給25万円～40万円（固定残業代含む） ☆月給はこれまでの経験やお持ちのスキルを考慮して優遇します！ 【未経験者】 月給25万円～30万円（固定残業代含む）＋インセンティブ（上限5万円／月） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万3700円～4万0400円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【営業経験者】 月給28万円～40万円（固定残業代含む）＋インセンティブ（上限10万円／月） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万7700円～5万3800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※何かしらの営業経験3年以上を想定
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    株式会社ティーアイアール

    人材派遣
    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー15階
    • 設立 2011年
    • 従業員数 810名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • eスポーツ総合職（企画・育成等）未経験歓迎・年休120日／e
      • NEW
      • 締切間近
      ／ 『ゲームが好き』 『eスポーツ業界に興味がある』 そんな方は大歓迎！ ＼ 今回新たに立ち上げたeスポーツ事業。 さまざまなポジションの中で自らのアイデアを活かし、業界を盛り上げられるチャンスがあります！ ☆具体的な仕事内容 ・‥…━━━━━━☆ 世界トップクラスのプレイヤーが、新規事業の推進を全面的にサポート！ 希望と適性に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。 ■イベント企画 └大会や実況配信などのイベント企画、運営　 ■プレイヤーマネジメント └プレイヤーの育成や目標に向けて練習メニューの計画と実行　 ■プロeスポーツプレイヤー └スキル、知識を身に付け、プレイヤーとして大会へ参加 ■クリエイター／エンジニア └自社サービスの開発やSNSやWebにてお客様に合うサービスの展開、人材採用 └約3カ月間の無料スクールあり！ ■セールス └大手通信キャリアの店舗販売や経営コンサル、メンバー育成 ／ 他の職種へのチャレンジもOK！ ＼ ※面接時にご相談ください。 ■企画　 └研修、面談、交流会などの改善・企画やマーケティング └販売企画の立案 ■人事・広報 └説明会や面接の実施、入社までのフォロー、採用計画の立案 └SNSや社内報などを通じて社内外にTIRの魅力を発信 ■一般事務 └PC操作やデータ入力、電話の取次ぎ、お客様対応 ■販売 └携帯電話の販売やアパレルなどの店舗での接客対応 ■IT職 └約3カ月間の無料スクールあり └9割の方が未経験からエンジニアデビュー ☆入社後は…？ ・‥…━━━━☆ 最初は先輩の業務を手伝いながら、少しずつ仕事の幅を広げていただきます。 さらに、eスポーツマネージャー育成を見据えた研修もご用意しており、会社と共に成長することが可能！ ◎現在活躍しているメンバーの9割が未経験入社！ 経験に自身のない方に寄り添いながらサポートする環境が整っています！ ◎ジョブチェンジ（社内転職）制度あり！ 幅広く職種や業務を経験しながら、「好き」や「得意」を探していきましょう♪ まだやりたいことが決まっていなくても、入社後に見つけられます！
      ……全国の拠点で募集…… ◎希望を考慮し決定します！ ◎転勤なしの地域限定採用あり！ ◎U・Iターンも歓迎 ■北海道・東北／北海道、宮城、福島 ■関東／東京、神奈川、埼玉、千葉 ■中部／愛知 ■近畿／大阪、京都、兵庫 ■中四国／広島、愛媛 ■九州／福岡、鹿児島、沖縄 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給21万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず2時間分を、月3080円以上支給します。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※給与は能力などを考慮の上、決定します。
    • 動画クリエイター（未経験歓迎・研修充実・年120日休）／c
      • NEW
      • 締切間近
      …… クリエイター志望の方に 当社が選ばれる理由 …… 「動画クリエイターになりたいけどスキルがない」 「学びたいけどお金が心配」 当社の研修を経てクリエイターとして活躍している先輩社員たちも、 かつてはそんな悩みを抱えて一歩踏み出せずにいました。 でも、当社なら… ★スクール式の研修で基礎から実践までしっかりスキルが身につく ★給与をもらいながら学べる さらに ★制作の実践の場として副業推奨！実務スキルも副収入もget ★将来的な独立の夢も応援してもらえる だから、選ばれています！ …… 自慢の研修制度 …… もともと有料サービスとして展開されている育成スクールのカリキュラムを 研修として（もちろん無償で）受講できます。 ／ カリキュラムは3ステップ ＼ ▼ビギナー：動画制作に必要な各種ソフトの使い方のレクチャーからスタート ▼スタンダード：アニメーションなど、つくれる動画の引き出しを増やしていく ▼エキスパート：プロとして案件を扱う際に留意するべき点をおさえつつ、スキルを磨く ★また、当社の育成目標である「自律的でオールマイティなクリエイター」を目指し コミュニケーションスキルを磨ける多領域業務にも取り組んでいただきます。 （プロジェクト例） ・イベント運営 ・オフィスでの事務業務　ほか ／ いよいよデビュー ＼ 研修後は、自社クリエイターチームに配属 または、クライアント先での編集業務に参画する形で実務デビュー！ （プロジェクト例） ・ゲーム用アニメーション、エフェクトなどの制作 ・テレビCM用動画の制作（編集） ・遊技機用アニメーションの制作　ほか ★将来的な独立や、その準備としての副業も応援！ 収入を得ながら実践的なスキルを磨き、組織に依存しない働き方を目指せます◎
      ……全国の拠点で募集…… ◎配属は希望を考慮し決定！ ◎転勤なしの地域限定採用あり！ ◎U・Iターンも歓迎 ■北海道・東北／北海道、宮城、福島 ■関東／東京、神奈川、埼玉、千葉 ■中部／愛知 ■近畿／大阪、京都、兵庫 ■中四国／広島、愛媛 ■九州／福岡、鹿児島、沖縄 ※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
      月給21万円以上（固定残業代含む） ※給与は能力などを考慮の上、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず2時間分を、月3080円以上支給します。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 …… うれしい 副収入のチャンス …… 動画制作の実戦経験を積む手段として、副業が推奨されています！ およそ月5万円程度の収入を継続的に得ている先輩が多数。 経験のある先輩や、フリーランス経験のある講師もいるため 副業するにあたって抑えるべきポイントや単価アップのコツを教えてもらえます◎
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    株式会社エネテク

    電力
    【本社】愛知県小牧市大字間々27-1
    • 設立 2007年
    • 従業員数 99名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全12件
    • 事務スタッフ／年休124日／残業月5h／家庭を支える手当多数
      【業界未経験でも安心】チェックリストに沿って進める見守り・報告事務 太陽光発電設備の稼働状況を監視し、異常が発生した際に関係部署へ連絡する事務業務をお任せ。 全国の太陽光発電所の稼働データをリモートで確認し、通知内容に応じて社内担当者や現地スタッフへ連携。 あわせて、監視データの入力・集計、報告書作成、電話・メール対応なども担当します。 【仕事の流れ】 ◆通知確認 　監視装置から届く通知をチェックリストに沿って確認 　優先度の高いものから順に対応 　↓ ◆内容を判断 　「機械の停止」「温度上昇」などのエラー内容を見て、原因や対応部署を判断 　↓ ◆関係部署へ連絡 　実際のトラブルが疑われる場合は、現地スタッフや担当部署へ連絡 ★業務はチェックリストに沿って進めるため、専門知識がなくても始めやすい環境♪ ★入社後は先輩社員がそばで丁寧にサポートし、３～６ヶ月かけてチェック方法や報告手順を習得 ★太陽光発電の基礎知識を学ぶ研修や発電所見学もあり、半年ほどで独り立ちを目指せます！ 【資格取得でスキルも給与もUP！】 資格取得支援制度も充実しており、合格時の受験料は会社が全額負担。 取得資格に応じて毎月の資格手当も支給されるため、スキルアップと収入アップの両方を目指せます。
      【小牧か栄（駅直結）いずれかの拠点にて勤務】 ★転勤なし ★ U・Iターン歓迎！ ★引越費用も手厚くサポート！ 【小牧本社】 愛知県小牧市大字間々27番地1 【中部支社】 愛知県名古屋市中区栄4-1-1 中日ビル12階
      月給21万7,000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮し決定します。 ※上記金額には固定残業代（1万7,000円～／10時間分）を含みます。 ★時間超過分は別途全額支給しますが、月10時間を超える残業はほとんど発生いたしません。
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    センスグループホールディングス株式会社

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都豊島区南池袋2-30-12 BITビル4F 【支店・支社】 ■横浜 ■浦和 ■岩槻 ■福島 ■福岡 ■宮城 ■大阪 ■北海道札幌 ■北海道千歳 ■群馬 ■広島
    • 設立 2012年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 「完全隔週休3日」／営業系総合職／未経験歓迎／3連休が月2回
      ★★年休140日でも稼げる5つの理由★★ 1．ソニーグループなど知名度の高い商品 2．8年連続全国No.1のノウハウ 3．1対1！あなただけのオリジナル研修 4．月給25万円～＋高率インセンティブ 5．分業制だから営業だけに集中できる！ ★★人気商材だから結果が出せる！★★ メインクライアントはソニーグループ！ テレビCMなどで知名度が高く、 お客様にメリット大の商材を提案します。 たくさんのお客様に感謝される やりがいを味わえます。 ★★1対1！あなたに合わせて研修★★ ▼座学研修 名刺の渡し方などの超基礎から、 ロープレ、全国1位のマル秘テクまで！ あなたの長所や得意を伸ばせるように 個別に研修内容をカスタマイズ！ マニュアルやトークスクリプトも充実☆ ▼OJT研修 全国トップクラスの先輩が 1対1で丁寧に指導！ 安心して独り立ちできるまで ずっとフォローし続けます☆ 独り立ち後も、心配になったら、 何度でも研修を受講可能！ もちろん先輩や上司が相談にのり しっかりサポートします。 ★ノルマなし ★ツメル風潮も皆無！ ★★広がるキャリアの可能性★★ 夢をかなえた先輩が多数！ ◎管理職にチャレンジ！ ◎人事や広報などに転身！ ◎グループ会社の社長に！ 【募集職種】 ■ダイレクトセールス （個人向け営業／法人向け営業） インターネット通信回線のコスト削減・品質改善の提案、Web広告枠の提案、Webサイトの改善提案などを行います。 ■セールスプロモーション （販売） 携帯ショップ・量販店・イベントブースで、通信サービスの販売を行います。 ■コーポレートセールス （営業コンサルティング） 営業面でお悩みのクライアント企業に、「どうすれば成果を出せるのか？」コンサルティングを行います。 ■キャリアアドバイザー 人材を募集している企業に人材を紹介、求職者に人材を募集している企業を紹介、両方をマッチングするお仕事です。
      【転勤無／引越し補助有】東京都・神奈川県（★横浜NEW OPEN！）・埼玉県・福島県・福岡県・宮城県・大阪府・北海道（★千歳NEW OPEN！）・群馬県・広島県・千葉県・茨城県の自社拠点・プロジェクト先 ※希望があれば転勤可能 ※U・Iターン支援有（引越し支援制度） ※車通勤OKの場合は無料駐車場完備 ■東京本社　 「池袋駅」徒歩5分 ■横浜支店　★2月OPEN！ 「新横浜駅」徒歩8分 ■浦和支社 「浦和駅」徒歩3分 ■岩槻支社 「東岩槻駅」徒歩4分 ■福島支店 「郡山駅」徒歩1分 ※車通勤OK ■福岡支店　 「赤坂駅」徒歩4分・「天神駅」徒歩10分 ■宮城支店 「広瀬通駅」徒歩4分・「仙台駅」徒歩7分 ■大阪支店　 「本町駅 」徒歩2分 ■北海道札幌支店 「さっぽろ駅」徒歩5分・「大通駅」徒歩3分・「札幌駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■北海道千歳支店　★3月OPEN！ 「千歳駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■群馬支店 「高崎駅」より車で10分 ※車通勤OK ■広島支店 「縮景園前駅」徒歩1分・「広島駅」徒歩10分 ※受動喫煙防止対策：屋外喫煙ルーム有
      月給25万円～70万円＋高率インセンティブ＋各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間中の給与は月給20万円以上+インセンティブ+各種手当となります。 ★【平等＆明確な評価基準】については、下記で詳しくご説明しています。
    • 稼げて休める総合職／未経験歓迎／完全隔週休3日・3連休月2回
      • 締切間近
      【★　稼げる×休める6つの理由】 ＝＝＝ 【1】社員全員完全隔週休3日 【2】大手企業の有名商材を提案 【3】8年連続全国1位のノウハウ 【4】月給25万円以上＋毎月インセンティブ 【5】1対1！あなた専用のオーダーメイド研修 【6】透明で公平な評価制度 【★　安定性はバツグン！】 ＝＝＝ ■設立以来13年増収増益！ ■ソニーグループをはじめとする 　大手クライアントから厚い信頼 【★　研修の手厚さに自信アリ☆】 ＝＝＝ ■座学＆OJTの二刀流！ ■一人ひとりに合わせて、 　研修内容をカスタマイズ （あなたの「得意」を伸ばせます！） ■もちろんマンツーマン！ ■超初級ビジネスマナーから 　全国1位の営業テクニックも伝授 ■マニュアルやトークスクリプトも完備 ※研修後も、あなたが自信を持てるまで 　ずっとサポートするので安心です☆ 【★　広がるキャリアの可能性】 ＝＝＝ ■管理職にチャレンジ！ ■人事や広報にキャリアチェンジ！ ■グループ会社の代表に！ ＜実例＞ ◎未経験入社→29歳で代表取締役に！ ◎入社1年でグループ会社社長に！ ＜募集職種＞ ※配属業務が合わなかったら 　チェンジ可能！ ■ダイレクトセールス（営業） 個人のお客様・法人のお客様に、インターネット通信回線のコスト削減・品質改善の提案、Web広告枠の提案、Webサイトの改善提案などを行います。 ■セールスプロモーション（販売） 携帯ショップ・量販店・イベントブースで、通信サービスの販売を行います。 ■コーポレートセールス （営業コンサルティング） 営業面でお悩みのクライアント企業に「どうすれば成果を出せるのか？」コンサルティングを行います。 ■キャリアエージェント 人材を募集している企業に人材を紹介、求職者に人材を募集している企業を紹介、双方をマッチングするお仕事です。
      【転勤無／引越し補助有】東京都・神奈川県（★横浜NEW OPEN！）・埼玉県・福島県・福岡県・宮城県・大阪府・北海道・群馬県・広島県・千葉県・茨城県の自社拠点・プロジェクト先 ※希望があれば転勤可 ※U・Iターン支援有（引越し支援制度） ※車通勤OKの場合は無料駐車場完備 ■東京本社　 「池袋駅」徒歩5分 ■横浜支店　★2月NEW OPEN！ 「新横浜駅」 ■浦和支社 「浦和駅」徒歩3分 ■大宮支社　 「大宮駅」徒歩6分 ■岩槻支社 「東岩槻駅」徒歩4分 ■福島支店 「郡山駅」徒歩1分 ※車通勤OK ■福岡支店　 「赤坂駅」徒歩4分・「天神駅」徒歩10分 ■宮城支店 「広瀬通駅」徒歩4分・「仙台駅」徒歩7分 ■大阪支店　 「本町駅 」徒歩2分 ■北海道札幌支店 「さっぽろ駅」徒歩5分・「大通駅」徒歩3分・「札幌駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■北海道千歳支店　★3月NEW OPEN！ 「千歳駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■群馬支店 「高崎駅」より車で10分 ※車通勤OK ■広島支店 「縮景園前駅」徒歩1分・「広島駅」徒歩10分 ※受動喫煙防止対策：屋外喫煙ルーム有
      月給25万円～70万円＋インセンティブ＋各種手当 ※月給額は経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間中は月給20万円+インセンティブ＋各種手当 ★99％が前職年収よりUPしています！ ★20代最高月収：120万円 ＜平均年収＞ ■20代：510万円 ■30代：725万円 【★　業界屈指！高率インセンティブ】 ◎業界水準よりかなり高率！ ◎契約1件ごとに発生！ ◎毎月支給 ◎支給上限額なし！ 頑張った分だけ稼げます！ ★【透明な評価制度】については、 　下記で詳しくご説明しています。
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    株式会社ベルテックコーポレーション

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    京都府八幡市岩田南野11番地2階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 事務／土日祝休／年間休日124日／服装・髪色自由・ネイルOK
      ＜ベルテックコーポレーションって？＞ モノづくり企業を支える精密装置を作っています。 例えば… ・スマホや家電に使われる半導体に関わる装置 ・レーザーカットの装置 ・カップにうどんを入れる装置　など これらの装置・製品が納期通りに完成し、お客様へ届けられるようにサポートするのが今回募集する事務職のポジションです！ 　具体的には… ―ｖ――――― ◆データ作成 ◆注文書・納品書の作成 ◆資材調達や加工手配 ◆荷受け・仕分け作業 ◆電話・来客対応　など ※始めからすべてをお任せすることはありません。 　まずは簡単な業務からお任せします♪ 　入社後は… ―ｖ―――― ★先輩が隣につき、OJTでしっかりレクチャー。 ・まずは電話応対やExcelのデータ入力などできることからお任せ。 ・1カ月位で簡単な入力はできるようになります！ -- 徐々に対応できる業務の幅を広げていきましょう！ 半年～1年位で取引先ごとの違いなど全体像が把握できるようになります。 　POINT ―ｖ――― ★チーム制 複雑な受注や、急ぎの対応がある時は、チームで相談しながら解決します。 部署内はもちろん、専門知識が必要な時は他部署と連携します。 1人で思い悩むことはほとんどありません！相談のしやすさが自慢です♪ ★チャレンジは大歓迎 「このデータわかりにくいな」 「この書類フォーマットを見やすくしたい」 「業務手順を変えたらどうか」 といった、みんなにとってプラスになる、ちょっとした改善や段取りの工夫は大歓迎！ 「CADをやってみたいな」 「営業にも興味が出てきた」 など、業務の幅を広げたくなったらいつでも相談を！サポートは惜しみません！
      【転勤なし／車通勤OK／U・Iターン歓迎】 ※配属先は希望を最大限考慮します。面接の際にご相談ください。 【枚方工場】大阪府枚方市高野道2-2-5 京阪「樟葉」駅からバスに乗車し、「高野道」で下車後徒歩1分 【京田辺事業所】京都府京田辺市三山木野神78番地 JR「同志社前」駅より徒歩4分 ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙（喫煙所あり）
      月給21万円～ ※経験・年齢・スキル等を考慮の上、優遇いたします
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    ヒューマンリレーションネクスト株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都千代田区内神田3-16-9松浦ビル2F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 135名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 人事・採用／最大手水準の福利厚生／年休129日／残業月10h
      創業以来、東証プライム企業や大手企業を中心に3000社以上と取引を続ける当社は、高いIT技術力を強みに、20年連続で黒字経営を実現し、事業を拡大し続けています。元ITエンジニアの代表が自身の経験をもとに”エンジニアファースト”の職場作りを推進し「健康経営優良法人」「プラチナえるぼし」などの認定を取得していることに加え、「ホワイト企業ランキング全国29位」にもランクイン。今後さらに多様化するお客様のニーズに応えるため、採用を通じて当社の成長を促進していただける仲間を募集しています。 【仕事内容】 採用に関する企画から実行まで、一気通貫で担当いただきます。 具体的には・・・ ・採用戦略立案、KPI管理 ・採用手法の調査・検討および調整・導入・実行 ・応募者対応、会社説明、採用面接、オファー面談の実施 ・入退職手続き、入社研修、社員面談の実施 ・HPやSNSの運用等 ・転職フェア等イベントへの出展対応 ・障がい者雇用対応 等 ※業務習得状況により、担当業務以外にも挑戦したい業務がある場合は、適宜調整が可能です。 【ここがPoint！】 ◎抜群の裁量権 一人ひとりの裁量権が大きく、例えば新たな広報活動や採用手法の導入、求人広告・SNS等で社外に発信する内容も自ら考え提案し、導入することができます。入社当初から採用戦略に携わることができ、組織拡大に直接貢献できる働き甲斐と醍醐味があります。 ◎これまでの経験・スキルを活かし、人事のスペシャリストとして長期的にキャリアを築ける 他部署への異動は原則ございません。細かい分業制ではなく、経験に応じて人事を中心とした管理部門全般の業務をお任せするため、高い専門性が得られます。 ◎社歴を問わず、あなたの貢献を正当評価！ 改善提案を歓迎する文化があり、年次に関係なく組織を創る中心メンバーとして活躍できます。入社1年以内で役職に抜擢された実績もあり、社歴に関わらず、実力と意欲次第で早期のキャリアアップが可能です。
      【転勤無し／本社】東京都千代田区内神田3-16-9 松浦ビル2F ◎「JR神田駅」「東京メトロ銀座線神田駅」から徒歩1分 ◎リモートワーク実施実績あり
      【月給】28万円～50万円（固定残業代含む）＋昇給随時＋賞与（年2回：6月／12月） ※月給は、ご経験・能力・スキルを考慮して決定いたします。 ※固定残業代は、仮に残業が0時間でも30時間分、月5万3850円～16万円支給／超過分は1分単位で別途支給 ※固定残業代は30時間分ですが、月の平均残業時間は10時間程度です。 【試用期間中の給与】 月給24万4000円～45万円 （月30時間分、月4万5975円～10万円の固定残業代含※超過分は1分単位で別途支給）
    • 未・微経験大歓迎／最大手水準の福利厚生／ITエンジニア
      • NEW
      ◆公共・流通・通信・電力・メーカー・金融など、主要業界と幅広く取引 ◆東証プライム企業・大手直請を含む安定したPJ多数 ◆取引実績3000社以上／毎月10000件以上のPJ依頼あり ◆上流～下流、インフラ／開発、最先端～王道まで幅広く経験可能 ◆多彩な選択肢からベストなPJをご提案◎ ■業務内容 ・クラウド環境の構築・運用（AWS／Azure／GCPなど） ・オンプレの設計構築・運用（Windows／Linux） ・業務システムの開発（Java／Pythonなど） ・ネットワークの設計・構築・運用保守　 ・各種運用／保守等　他多数 ／ 未・微経験からの挑戦を支える育成環境！ ＼ 当社では、安心してエンジニアデビュー・キャリアアップできるよう自社ITスクールでの学習からスタート！IT基礎からクラウド技術まで、講師によるLIVE型の実践講義を実施。 AWSやAzure、GCPなど、今後も需要の高い技術を体系的に身につけ、配属後の業務をイメージしながら学べます。 【配属後も続く手厚いサポート】 配属後も、営業・部門役職者・チューター・管理部門が多方面から継続支援。 定期ヒアリングを通じて、スキルや目標に合わせた成長を支援します。 【段階的にステップアップできる業務内容】 業務はインフラ・開発双方あり、運用・保守・テストなど基礎工程からスタート。 スキル習得に応じてクラウド構築やシステム開発、設計などの上流工程へも段階的に挑戦できます。実際に中級資格の取得等を経て、入社後半年以内にクラウドや開発案件へ参画している社員も多数在籍中！ 【長期的なキャリア形成支援】 経験を重ねた後は、PL／PMへの挑戦や専門性を高めるキャリア形成も可能。一人ひとりの「成長したい」を長期的に支える環境です。
      【在宅併用PJ多数／転勤なし】東京、神奈川、千葉のPJ先、自宅（在宅勤務の場合） ※新宿／品川／豊洲／横浜／海浜幕張等 　現在、品川、浜松町、天王洲アイルなど首都圏のエリアでの勤務者多数。 【本社】 東京都千代田区内神田3-16-9 松浦ビル2F JR神田駅／東京メトロ銀座線神田駅から徒歩1分 ◎PJ先の98.5％以上がリモートワークを実施　※出社多め希望も可 ★在宅ワークと出社の比率はPJによります ★一人称で設計／構築・製造（インフラ／開発不問）が可能なスキルがあれば、フルリモート案件多数 ※キッティング、テスター、ヘルプデスク、監視等のご経験のみの方も、技術を習得した上で完全在宅勤務も可 ※PJ動向に応じてハーフリモートの場合有 ◎本社への帰社・呼出し等はほぼ0！ 入社研修で1～2日間は本社へ出社となりますが、その後の各種手続きや申請、キャリアサポート、勉強会などは全て”オンライン”で完結！ 現場配属後、本社への出社はほとんどなく、就業後の時間も充実できます。
      ★ITエンジニア経験者は前職給与以上保証★ 月給30万円～80万円（固定残業代・手当（一律支給）含む）＋昇給随時＋賞与（年2回） ※ご経験・スキル＋将来性も適正に評価！前職給与を最大限考慮し決定 ※前職年収から、50万円～100万円以上アップした社員がほとんど ※記載金額は選考を通じて変動する可能性あり（スキル見合い）※下限金額の変動はなし ※固定残業代は、仮に残業が0時間でも月30時間分、月5万5000円～16万円を満額支給／超過分は別途支給 ※95％のエンジニアが毎月残業20h以内ですが、固定残業代は30h分満額支給 ※試用期間中は月給27万円～50万円 （月30時間分、月5万円～12万円の固定残業代含む／超過分は別途支給） ★未経験者★ 月給28万円以上＋賞与 （月30時間分、月5万3850円～の固定残業代含む／超過分別途支給） ※試用期間中は月給24万4000円以上 （月30時間分、月4万5975円～の固定残業代含む／超過分別途支給） ■給与目安 【設計・構築・製造等のご経験】月給例37万円～60万円＋賞与
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    株式会社ＲＥＩＣ

    不動産仲介
    東京都千代田区神田駿河台2-1-4　ヒルクレスト御茶ノ水５階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 契約事務／月給27万円～・インセン有／初掲載／ピタットハウス
      • NEW
      ★━━━━━━━━━━━━━━━━★ 　＼“売る側”から“動かす側”へ／ 　不動産取引の中核を担うポジション ★━━━━━━━━━━━━━━━━★ ＼事業拡大につき急募！1週間で内定も可／ 「数字を追う営業に少し疲れた」 「でも、ただの事務にはなりたくない」 そんなあなたへ。 お任せするのは、不動産売買における 契約後～引き渡しまでのサポート業務。 営業が獲得した案件を“成立させる” 取引の中核を担うディレクションポジションです。 ━━━━━━━ ■お仕事内容 ━━━━━━━ ・重要事項説明 ・売買契約書の作成 ・契約締結の進行管理 ・物件調査 ・売主／買主／司法書士との調整・折衝 ・引き渡しまでの一連のディレクション ＼ POINT ／ 単なる事務ではなく 「契約を完結させる責任者」として 案件全体をコントロールします。 ━━━━━━━━━ ■働きやすさも充実 ━━━━━━━━━ ★月給30万円も可 ★毎月インセンティブ支給可 （営業部の達成に応じて） ★上京支援・住宅手当・家族手当など 　嬉しい福利厚生多数 ★完全週休2日 ★有給も取りやすい 事務職には珍しく インセンティブも支給！ 「収入は維持しながら、働き方を変える」 そんな転職が実現できます。 ━━━━━━━━━━ ■なぜ成果が上がりやすいのか ━━━━━━━━━━ ピタットハウスのブランド力により 安定した反響を頂けているのが当社の強み。 知名度による問い合わせも多く 営業が案件を追いかけるのではなく、 案件が入ってくる状態ができています。 そのため営業部は高い達成率を毎月維持しており、事務系職種もインセンティブが貰いやすい環境ができています！ ━━━━━━━ ■入社後の流れ ━━━━━━━ 【経験者】 スキルに応じて即戦力として案件を担当 難易度の高い契約や重要案件もお任せ 【実務浅め】 先輩同行のもとキャッチアップ 約3～6ヶ月で独り立ち ＼安心ポイント／ 「ピタットハウス」加盟店のため、 研修制度も整っており基礎から学べます。
      ＼転勤なし！全国展開予定★上京・UIターンもサポート／ 【本社】 東京都千代田区神田駿河台2丁目1-4ヒルクレスト御茶ノ水5階 ▼アクセス 【本社】御茶ノ水駅から徒歩1分、新御茶ノ水駅から徒歩3分
      月給27万円～40万円＋インセンティブ（営業部の目標達成に応じて）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代はありません。 ※経験やスキルを考慮して決定いたします。 ★ピタットハウスというブランディング力から、 毎月安定的に営業部が達成し、インセンティブを支給できているため、 毎月の平均月収は【30万円以上】です！
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    株式会社クインズ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    大分県大分市森町西4-14-6
    • 設立 2013年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全3件
    • 【大分市／シニア層活躍】システムエンジニア｜時短勤務相談可能／半導体案件特化／少数精鋭・私服OK
      【ママさん・パパさんでも経験を活かせる！少数精鋭の組織体制／働き方◎／ブランクある方も歓迎】 ＼エンジニアファーストの文化です！／ ◎エンジニアとしてのキャリアを再スタートされたい方歓迎！ ◎育児との両立可能！突然の有給も可能です！ ◎ミドル・シニアの方も活躍！ ■採用背景： 半導体関連案件を継続的に受注しており、安定した開発ニーズがあります。今後も案件増加が見込まれる中、組織としての開発力強化を目的とした前向きな増員募集です。 ■業務概要： 半導体事業に関わるオープン系・制御系システム開発において、基本設計から単体テストまでのいずれかの工程を担当します。プロジェクト単位で業務を進め、案件ごとに自身でスケジュール管理を行いながら、品質と納期を意識した開発を担います。 ■業務詳細： ・半導体関連システムの開発（基本設計～単体テストのいずれかを担当） ・プロジェクト単位でのスケジュール管理 ・2名体制によるレビュー・相互確認を行いながらの実装 ・使用言語：Java、VB、C など ※プロジェクト規模は300万円～2億円と幅広く、1ヶ月単位で区切る案件を中心に、平均3ヶ月～半年、長くても1年以内の期間で推進します。短中期の案件が多く、業務の見通しを立てやすい点が特徴です。 ■当ポジションの魅力： ・専門性が資産になる： 半導体関連システムに継続的に携わり、設計からテストまで幅広い工程経験を積める ・柔軟な勤務環境： 勤務時間・出勤日の調整が可能で、私服勤務も認められている ・ブランクからの復帰実績： エンジニア経験を活かし、段階的に業務へ復帰できる環境 ■配属組織： 役員2名、社員6名の少数精鋭体制です。若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍し、入社後はスタッフ全員でフォローする体制が整っています。 ■当社の特徴： これまで半導体分野を中心に開発実績を積み重ね、現在も安定した受注を継続しています。社員の事情に配慮する文化があり、PTAや子どもの部活遠征などでの休暇取得実績もあります。離職率が低く、良好な人間関係を背景に長期就業しやすい環境です。なお、本求人は内閣府「先導的人材マッチング事業」に基づく募集です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大分県大分市森町西4-14-6 勤務地最寄駅：JR日豊本線／鶴崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大分県内のお客様先 住所：大分県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～350,000円 ＜月給＞ 330,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり（年1回）　前年度実績：5,000～10,000円 ■賞与あり（年2回）　前年度実績：300,000～500,000円 ※基本給はご本人の年齢・経験・能力等を考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大分市／シニア層活躍】ITエンジニアのサポート業務｜時短勤務相談可能／半導体案件特化／私服OK
      【ママさん・パパさんでも経験を活かせる！少数精鋭の組織体制／働き方◎／ブランクある方も歓迎】 ＼エンジニアファーストの文化です！／ ◎エンジニアとしてのキャリアをスタートされたい方歓迎！ ◎育児との両立可能！突然の有給も可能です！ ◎ミドル・シニアの方も活躍！ ■採用背景： 本ポジションは、既存社員が複数案件を並行して担当している状況を受けて新設されたサポートポジションです。設計書作成やテスト、資料整理などの周辺業務を担い、エンジニアが本来注力すべき開発・設計業務に集中できるよう支援していただきます。プロジェクト全体を円滑に回すための重要な役割となります。 ■業務概要： ITエンジニアの業務サポートとして、設計書や各種ドキュメントの作成・修正、Excelによるデータ集計や管理表作成、VBAマクロを用いた業務効率化を担当します。設計内容を理解し、エンジニアやPMと連携しながら、プロジェクト全体の円滑な進行を支える微経験者向けの役割となります。 ■業務詳細： ・ドキュメント作成・整理（設計書の修正・清書） ・ Excel業務（マクロ含む） ・テスト・検証サポート ・開発サポート（軽め） ・データベース・SQLの補助作業 ・エンジニア・PMの業務支援 ■当ポジションの魅力： ・専門性が資産になる： 半導体関連システムに継続的に携わり、設計からテストまで幅広い工程経験を積める ・柔軟な勤務環境： 勤務時間・出勤日の調整が可能で、私服勤務も認められている ・ブランクからの復帰実績： エンジニア経験を活かし、段階的に業務へ復帰できる環境 ■配属組織： 役員2名、社員6名の少数精鋭体制です。若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍し、入社後はスタッフ全員でフォローする体制が整っています。 ■当社の特徴： これまで半導体分野を中心に開発実績を積み重ね、現在も安定した受注を継続しています。社員の事情に配慮する文化があり、PTAや子どもの部活遠征などでの休暇取得実績もあります。離職率が低く、良好な人間関係を背景に長期就業しやすい環境です。なお、本求人は内閣府「先導的人材マッチング事業」に基づく募集です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大分県大分市森町西4-14-6 勤務地最寄駅：JR日豊本線／鶴崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大分県内のお客様先 住所：大分県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：179,000円～250,000円 ＜月給＞ 179,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり（年1回）　前年度実績：5,000～10,000円 ■賞与あり（年2回）　前年度実績：300,000～500,000円 ※基本給はご本人の年齢・経験・能力等を考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    盈泰ジャパン株式会社

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    千葉県松戸市本町11-5明治安田生命松戸ビル1F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 74名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【千葉／松戸】電気設備設計（太陽光発電所もしくは蓄電所）◆年間休日127日／土日祝休／成長中企業
      ～松戸駅から徒歩4分／安心して長く働ける環境／有給休暇取得率80%以上／土日祝休み／完全週休2日制／ワークライフバランス◎～ ■職務内容： 当社にて、太陽光発電所もしくは蓄電所（系統用蓄電池）の電気設備設計をお任せします。 ■お任せする仕事の一例： 【配線設計】 ◇高圧ケーブルと低圧幹線計算（仕様決定・許容電流・電圧降下・短絡電流・PV） 【施工図面作成】 ◇ストリング図（太陽光パネルの接続図面）※PCS配置検討も含む ◇太陽光パネル設置向き図 ◇配管図 ◇材料積算 ■当社について： 【太陽光発電事業】 当社は地球、環境、そして未来を大切にします。 私たちの力だけでは非常に高い壁ですが、同じ志をもつお客様と共に大きな輪を作り、クリーンな未来の実現を目指します。太陽光発電全般にかかわる事業を展開しております。 【電気保安管理事業】 太陽光発電所の電気工作物（電気を供給するのに必要な設備）の電気保安管理事業を展開しています。 太陽光発電所に係る、設計⇒調達⇒建設⇒保守・点検を一気通貫して事業を展開しており、そこから得られるノウハウを最大限生かすことで、お客様への貢献の幅を広げていくことを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県松戸市本町11-5 明治安田生命松戸ビル1F 勤務地最寄駅：JR常磐線／松戸駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～360,000円 ＜月給＞ 240,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の給与や経験・能力を考慮して優遇いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＣＡＰサービス

    人材紹介・職業紹介
    大阪府大阪市中央区淡路町３丁目５‐１３ 創建御堂筋ビル 3階
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • 事務スタッフ／経験不問／オシャレ自由／土日祝休／社員登用あり
      事務スタッフ大募集！ 商談・営業活動のサポートや、事務作業などをお任せします♪ ＊商談のスケジュール調整 ＊社外向けの書類・資料作成 ＊営業活動のサポート ＊社内の担当者への引継ぎ ＊受注後のアフターフォロー　など 入社後はまず丁寧な研修からスタート。 先輩と一緒に、ロールプレイから始めていきましょう！ いきなりひとりですべてお任せ！なんてことはないので、未経験の方も安心してご応募くださいね◎ 実際に、未経験から始めているスタッフも多数活躍中。 少しでも「やってみたい」という気持ちがあればどなたでも活躍できます！ ／ 　安心のサポート体制 ＼ 入社後は研修から始めていきます！ 先輩がマンツーマンであなたをしっかりサポート。 業務の基礎から丁寧にお教えするので、未経験の方やブランクがある方も安心です◎ 当社では人柄・意欲重視で採用を行っているので、先輩社員の全員が未経験入社！ ちょっとした困りごとや、業務でわからないことがあれば何でも気軽に相談しやすい雰囲気です♪ 自由度の高い職場なので、基本の業務を覚えた後は、あなたのアイデアもどんどん活かせる環境！ スキルアップを目指している方にもおすすめです。 まずはお気軽にご応募してみてください！ ／ 　安定した収入が叶う ＼ 未経験の方でも月給25万円からのスタート！ 各種手当も充実しているので、初月から安定した収入をゲットすることができます♪ 昇給制度もあるのが安心ポイント！ あなたの頑張りがきちんと評価され、収入で還元される環境です。
      大阪府大阪市中央区淡路町３丁目５‐１３ 創建御堂筋ビル 3階
      月給250,000円～ ※固定残業手当38,136円（20時間分/月）を含む ※超過分は別途支給 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ／ 　安定収入ゲット ＼ 未経験の方でも月給25万円からのスタート！ 初月から安定した収入を得られるので生活面も安心です。 頑張りや成長をきちんと評価してもらえる環境なので将来的には更に収入アップのチャンスも★
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    株式会社ＺＥＡＬ（いい部屋ネット）

    不動産仲介
    東京都新宿区高田馬場2-8-5 　ワシヤビル 1F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 反響中心の不動産セールス／年休120日／未経験月給28万円～
      来店やお問い合わせをいただいたお客様に、最適なお住まいを提案する仕事です。 ……… ◎具体的な業務内容 ……… ■お客様対応（来店・電話・オンラインなど） - 希望条件のヒアリング - 物件のご提案 ■内見のご案内 ■手続き・契約のフォロー （契約手続自体は別の担当者にバトンタッチ！） ＜ポイント＞ ※接客は月20～30件程度 ※約3割がオンラインでの接客 ※公式LINEを活用し、LINEでのお客様とのやりとりも多くあります （オンラインで完結することも増えています！） ……… ◎研修について ……… 入社後は約3カ月の研修期間を設けています。 OJT中心で、実践に近い形で知識とスキルを身につけられます。 ▼STEP1：基礎研修（1カ月目） - 不動産業界の基礎知識の習得 - 物件の案内・契約書類の扱い方のレクチャー - ロールプレイング研修 ▼STEP2：先輩への同行（2カ月目） - お客様とのやりとりや内見、提案の流れを見学 - 見積もり・契約準備のサポート ▼STEP3：独り立ちに向けた実践（3カ月目） - 徐々に一人で接客・案内を担当 - 先輩からのフィードバックを受けながら成長 ……… ◎仕事の特徴 ……… ★ 接客・提案に集中できる！ 問い合わせや来店者が自然と集まる人気エリアのため、集客のための営業活動は不要。 また、チームで考え、動く体制を整えているため、営業は目の前のお客様に心から満足いただくことに全力を注げます！ ★ 多彩なキャリアパス 将来的には、社内の不動産売買部門や管理部門へのキャリアチェンジも可能！ 不動産業界での幅広いキャリアを構築できます。 ★ オープニングスタッフになれるチャンス 2026年夏には「中野エリア」に新店舗をオープン予定。 そのオープニングスタッフとしてご活躍いただくことも可能です！ ※今後も増店を計画中！それにともない役職やポジションも増える予定です。
      【転勤なし／「高田馬場」「中野」の2拠点で募集！】 ■東京都新宿区高田馬場2-8-5 　ワシヤビル1F ＜アクセス＞ ・JR山手線「高田馬場駅」から徒歩5分 ・東京メトロ副都心線「西早稲田駅」から徒歩5分 ★今夏、中野エリア（中野駅）にも新店舗をオープン予定！ オープニングスタッフになれるチャンスもあります♪ ※受動喫煙対策：社内禁煙
      【営業未経験者】 月給28万円～（固定残業代含む）＋諸手当＋賞与年2回 【なんらかの営業経験者】 月給30万円～（固定残業代含む）＋諸手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月30時間分を、月4万7000円～支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 【諸手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当（固定残業超過分） ■役職手当 ■資格手当 - 宅地建物取引士：月2万円 - 管理業務主任者：月5000円 - 賃貸不動産経営管理士：月5000円
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    クロマジャパン株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    神奈川県横浜市港北区新羽町888番地
    • 設立 2008年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 安全試験機・自動検査システムのエンジニア／土日祝休／残業少
      • NEW
      ＼世界的に評価される高い製品力／ ◎AI、EV市場を中心に、パワー半導体や再生可能エネルギー分野からの引き合いも多数！ -------- そんな世界で認められる計測器の技術提案やメンテナンスをお任せします！ ① 安全試験機のサービスエンジニア 装置の安全評価に使用される安全試験機（耐電圧・絶縁抵抗・部分放電）のアフターサー ビス業務を中心にご担当いただきます。 具体的には・・・ ・顧客からの問い合わせ対応 ・ 試験装置のトラブル診断・修理 ・ 定期点検・校正　など ② 自動検査システム（ATS）統合エンジニア・ソリューション提案 台湾本社で開発された装置をベースに、顧客の検査要件に合わせたシステム構成の提案や導入支援をご担当いただきます。 具体的には･･･ ・ 顧客のヒアリング ・ システム構成の提案 ・ 客先での据付・立上げ・動作調整 ・ 導入後の技術サポート・改善提案など 希少スキルを身につけることで専門性が高まり、市場価値の高いエンジニアへ着実に成長できます！ 【入社後の流れ】 >>STEP1 -------- 経験やスキルをもとに、業界知識や製品の理解を深めながら、担当社員同行による顧客対応やデモ対応、修理、点検、校正などのアフターサービスの一次対応、問い合わせ対応をお任せします。 >>STEP2 -------- 慣れてきたら、顧客への技術提案やカスタマイズ提案をしていただきます。営業戦略のサポートにも挑戦できる環境です。 >>STEP3 -------- 長期的にスキルを磨きながら、志向に合わせて、プロジェクトリーダーなどの管理職やスペシャリストのポジションで活躍！
      【横浜・大阪の希望勤務地／転勤なし】 【横浜本社】 神奈川県横浜市港北区新羽町888番地 ■アクセス 横浜市営地下鉄「新羽駅」より徒歩7分 【関西支店】 大阪府吹田市豊津町13-11 ■アクセス 大阪メトロ御堂筋線・北大阪急行「江坂駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策：禁煙（室外の別場所に喫煙室あり）
      年俸450万円以上（固定残業代含む） ※14分割して1／14を月々支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万3284円～6万7568円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキル・前職給与による
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    株式会社グッドライフ

    不動産仲介
    東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー16F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 149名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全27件
    • 【六本木／転勤無】未経験◎法人向け仕入れ営業（既存）◇月給30万～／年休124日・水日祝／残業20h
      ～第二新卒歓迎／スキルUP・高年収を実現！最短3カ月で管理職へ昇格可能／成長率130%・上場視野の拡大フェーズ～ ★求人のオススメPOINT★ ・座学やOJTなど研修サポート充実◎ ・希望や適性に合わせて様々なキャリア形成が可能 「不動産」と「IT」2つの事業を展開する当社にて、取引業者様からの物件の仕入れ業務をご担当いただきます。入社後、既存の取引先との営業がメイン業務となります。既存取引先と関係性を深める営業にチャレンジしたい方を歓迎しています。座学とOJTといった研修体制も整っているため、未経験の方でも安心して挑戦することが出来ます。 ■未経験でも安心の研修： 約1週間の座学研修あり。その後、1～2カ月ほどかけて、提案内容やお客さまとのやり取りの仕方など、実際の業務についてOJTで学んでいきます。必ず先輩が指導役としてつくので、分からないことは先輩が説明します。徐々に仕事に慣れてもらい、目標も現実的な数値に設定。入社から半年ほどで、一人で仕事ができるようになることが目安です。 ■早期キャリアアップが可能 未経験で入社した20代の社員でもマネジメント職に就いています。最短3か月で管理職に昇格が可能で、希望や適性に応じて様々なキャリアを用意しています。 ■企業特徴： 当社では、主に区分所有マンションを仕入れからリノベーション、デザイン、販売、管理まで不動産に関わるワンストップサービスを展開しております。従来の不動産取引の煩わしさを解消した不動産スピード買取サービスなどを展開し、先のビジョンに向けて成長をすることで、5年以内の上場も見据えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー16F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,245円～300,000円 固定残業手当/月：70,755円～90,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルなどを考慮した上、決定します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ■賞与実績:有（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【採用・人事戦略／CHRO候補】急成長中のIT×不動産／裁量持って活躍したい方へ／年休124日
      ～早期に裁量持って活躍したい方へ／10時始業／不動産テクノロジー×アドテクで不動産の未来を創る～ 当社は設立から10年以上、中古ファミリーマンション市場のパイオニアとして事業を発展させ、現在では売上70億円、約170名以上の社員が活躍する会社となりました。ベンチャーならではのスピード感と革新的なビジネスモデルを武器に成長を続けており、会社の成長に伴い、この度新たに人事総務部長候補を募集いたします。 ■具体的な業務内容 ・人事戦略/中期人員計画/人員配置計画の策定 ・年間採用計画（中途採用60名/アルバイト80名を想定）や年間人事予算計画策定等の計画 ・研修制度の企画、実行（階層別研修・新入研修など全般） ・人事メンバーのマネジメント（5名程度） ・組織活性のための施策立案 ・各種人事労務データの活用 ■組織構成 人事総務部は現在5名で構成されており、全員が20代～30代前半です。労務担当2名（30代男性女性各1名）人事担当3名（30代2名、20代1名）で構成されておりコミュニケーションが活発な組織です。 ■ポジション魅力 人事の上流工程を担当いただきます。決まった業務に留まらず幅広い業務に携わることが可能です。アイデアを自由に提案しやすく、新しいものを取り入れやすい環境が整っておりベンチャー企業ならではの裁量の大きさと自由度の高さが魅力です。 ■当社の特徴 『知とテクノロジーを駆使して人々を幸せに』この経営理念をもとに、不動産業とITを掛け合わせた、リーテック分野に積極的に取り組み順調に拡大してきました。不動産業界をIT技術で新しくすることをミッションと考えています。そして従業員にとってじっくり長く勤められる働きやすい営業会社になることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー16F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 700万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～1,000,000円 ＜月給＞ 400,000円～1,000,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルなどを考慮した上、決定します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）※個人の評価と会社の業績に連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社Ｈｕｒｒｙ

    道路旅客運送業
    東京都江戸川区北葛西2-26-9
    • 設立 2004年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ロケバスドライバー／未経験歓迎／基本土日祝休み／服装髪型自由
      単なるドライバーではなく、ロケチームの一員として撮影がスムーズに進むよう支えるポジションです。 テレビCMや雑誌、PV、カタログ、YouTubeなど幅広いジャンルの撮影に関われるため、日々違う現場・違う人と仕事ができるのが大きな魅力。 業界の“裏側”に関わりながら、非日常を体感できる仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ 【ドライビング業務】 ■撮影スタッフやキャストの送迎 ■スタジオやロケ地への移動対応 ■衣装や撮影機材の搬出入 など ＜具体例＞ ・雑誌撮影に伴い、スタイリストとともにアパレルブランドのプレスルームを巡回（衣装の受け取り・返却） ・CM・PV・屋外撮影のロケ地への送迎および機材運搬 ・地方ロケへの同行（宿泊を伴う場合あり） など 【サポート業務】 ■カメラやレフ板など撮影機材の運搬・補助 ■撮影時の簡単なサポート業務 ■通行人対応や現場の安全確保 ■お弁当の手配や準備、片付け など ＜運転する車両・研修体制＞ ■ハイエース（5人乗り） ■コミューター（11人～14人乗り） ■マイクロバス（24人乗り） 入社後は先輩社員への同乗研修からスタートし、個々のペースで段階的に独り立ちへ。 まずはハイエースの運転から担当するため、未経験の方も安心してスタートできます。 ※長距離運転（500km以上または15時間以上）の場合は2名体制やドライバーの交代で運行するなど、安全面にも十分配慮しています。
      【本社】 東京都江戸川区北葛西2-26-9 ブルーハイツV102 ［アクセス］ ◎東京メトロ東西線「西葛西駅」より徒歩18分 ◎都営新宿線「船堀駅」より徒歩15分 ※転勤はありません ※車・バイク通勤可（駐車場完備） ※受動喫煙防止対策：あり
      月給20万円～24万円＋各種手当 ※経験や能力を考慮し、当社規定に基づき決定します ※残業代は別途全額支給します。
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    株式会社イクロスホールディングス

    介護・福祉関連サービス
    【本社】 大阪府吹田市江坂町3-4-39　icross AMビル　2階
    • 設立 2006年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業事務・総務／完全週休2日・在宅ワークあり（シフト制）
      具体的な仕事内容は ■報告書作成 ■施工進捗管理 ■業者手配 ■電話対応 ■各種資料作成・ファイリング ■見積書作成 ■請求業務 ■新規パートナー会社の推進 ■システム入力 など。 その他、総務全般のお仕事をお願いします。 ★求める人材★ お客様・パートナー会社・管理会社様への対応が求められるため、責任感を持って業務にあたれる方を募集します。 経験のある方は、これまで培ってきた経験と知識を活かしてご活躍いただけます。 ★Point★ 2024年7月より在宅ワークを実施（シフト制）。 在宅勤務を活用することで、柔軟な働き方が可能です。 事務所には常に最小で3名の事務スタッフが在籍しており、少人数のため集中して仕事を進めやすい環境です。 オフィスと在宅のハイブリッド勤務により、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。
      ★転勤なし★ 大阪府吹田市江坂町3-4-39　icross AM江坂ビル
      月給25万円～35万円 ●管理職候補の方は月給35万円～ ※経験・能力により応相談 ※未経験の方は月給22万円～
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    株式会社ジョイテック

    土地活用
    東京都渋谷区猿楽町12-1 代官山コーポラス1105号
    • 設立 2003年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 不動産事務スタッフ／未経験歓迎／土日祝休み／残業ほぼなし
      ※スマホから閲覧された方は、ぜひPick up!ページもご覧ください！ 当社は、売買・賃貸・管理など、不動産に関するさまざまな業務を一貫して取り扱う会社です。 今回は、経理業務、賃貸業務を担当する不動産事務の募集です。 ＜具体的には...＞ ◆経理業務◆ ・銀行の入出金データ管理 ・会計ソフト（弥生会計）への入力 ・賃料の入金管理（Excel） ・経費精算 ・今期、来期の収支計算 ・税金関連（固定資産税など）の集約管理とファイリング ・年末調整や統計調査などの対応 ・入退社時の労務手続き ・不動産火災保険の加入判断と手続き ・銀行窓口での対応 ・備品管理 ・郵送物の仕分け、発送　など ◆賃貸業務◆ ・空室の賃料検討 ・空室の図面作成 ・SUUMOなどの専用サイトへの掲載 ・入居申し込みがあった場合の契約手続き ・退去時の立ち合い ・退去後のクリーニング業者との調整 ・工事完了後の確認 ・更新などの事務手続き ・入居中のお客様からの問い合わせ対応 ・保有物件をまわり、管理状況の確認 ・備品管理、郵送物の仕分け、発送　など 不動産の仕事と聞くと、難しそうに感じるかもしれませんが、 少しずつお任せしていくので、一つひとつしっかりと覚えていけます。 ◎安心のサポート体制◎ まずは会社のルールや業界について知ることからスタート。 その後はOJTで業務を行いながら覚えていきます。 1人前になるまでは長くて半年程度を想定しており、年に一度の業務は都度教えながら進めていきます。 分からないことがあれば、いつでも周りの方に聞ける環境なので安心。 ◎社員想いの環境◎ 「プライベートの時間も大切にしてもらいたい」という想いから、メリハリのある働き方を推奨しています。 社内ではレトルト食品やカップ麺などの無料フードを常備しており、お昼代の節約にもつながります。 また、リフレッシュできる環境づくりとして、コーヒーメーカーも設置しています。 ほどよく息抜きしながら仕事ができる環境です♪
      【転勤なし】 本社／東京都渋谷区猿楽町12-1 代官山コーポラス1105号 ＜アクセス＞ ■東急東横線「代官山駅」より徒歩約7分 ■JR・東京メトロ・東急・京王「渋谷駅」より徒歩約12分 ◎好立地の環境◎ 本社からは、代官山駅・渋谷駅へどちらも徒歩圏内！ ランチの場所にも困らないほか、疲れた時にはオシャレなカフェでリフレッシュすることもできます。 私服・髪型自由＆ネイルOKなので、仕事の後にそのまま友人とご飯に行くこともできますよ♪ ※受動喫煙防止対策：屋内喫煙可能場所あり
      月給25万円以上（固定残業代含む）＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、1万8,000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※ご経験・スキルを考慮の上、社内規定により決定します。
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    株式会社医薬情報ネット

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都港区赤坂2-21-12アローム赤坂4F
    • 設立 1995年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全6件
    • 【経営企画】管理部長候補◆COO直下◆医療業界での創業30年の信頼×上場JMDCグループの安定基盤
      ◇医療・製薬業界のマーケティング支援事業を展開 ◇COO直下×新設部門でで意思決定や組織運営に広く関与可能 ■当社について 当社は、製薬企業・医療機器メーカーを対象に、マーケティング活動支援を通じた課題解決を行っています。新薬上市時における適切な情報発信や、データに基づくマーケティング施策の最適化、医療従事者・患者セグメントに応じたチャネル設計などを支援しています。「データ・デジタル・リアル」の3軸を掛け合わせ、エビデンスに基づいた効率的かつ効果的なマーケティング活動の実現をパートナーとして伴走支援しています。 ■業務概要 経営企画部長として、全社横断での事業管理・経営管理を推進いただきます。 各事業の数値構造を可視化し、経営判断の質を高めることで、事業成長を推進する役割をお任せします。 事業部門や経営陣と連携しながら、サービス単位・顧客単位での収益構造を捉え、事業成長に直結する打ち手の設計・推進を担っていただく想定です。 また管理部長候補として、経営企画業務に加え、経理・人事・総務等の管理部門全体の統括や組織マネジメントを担っていただくことを期待しています。 ■具体的には - 事業計画・予算の策定およびモニタリング - KPI設計・管理、経営レポーティング - 各事業部との連携による数値分析・改善提案 - サービス別・顧客別の収益構造の可視化および課題抽出 - 経営会議／取締役会資料の作成および意思決定支援 - 経営課題に対する企画立案・推進 - セキュリティ関連審査対応 - 社内業務システム導入・業務改善推進 - 管理部門全体(経理・人事・総務等)のマネジメント ■組織構成 新設部門への配属予定。 COO直下のポジションとなり、入社後はCOOからの直接レクチャーあり。 ■ポジションの魅力 - 経営直下で、経営・事業・組織の全体に関与できるポジション - 経営管理・事業推進・コーポレート整備など、経営に必要な領域を横断的に担える環境 - 既存事業の強化だけでなく、事業拡大・組織変革フェーズに深く関われる - 少数精鋭組織のため、意思決定スピードが早く、自らの提案を事業へ反映しやすい環境 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂2-21-12 アローム赤坂4F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 803万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：464,916円～7,802,496円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：201,751円～252,188円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 255,494円～917,396円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年俸制での支給となります。 月収・基本給・固定残業代・その他手当を含みます。 賞与は業績に応じて決算賞与あり（過去5年は毎年支給実績あり）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【経営企マネージャー】医療・製薬業界のマーケティング支援／経営直下で事業・組織の両面に関与
      【医療×データ領域で事業成長を牽引／経営直下で意思決定や組織運営に広く関与可能なマネジメントポジション】 ■当社について 当社は、製薬企業・医療機器メーカーを対象に、マーケティング活動支援を通じた課題解決を行っています。新薬上市時における適切な情報発信や、データに基づくマーケティング施策の最適化、医療従事者・患者セグメントに応じたチャネル設計などを支援しています。「データ・デジタル・リアル」の3軸を掛け合わせ、エビデンスに基づいた効率的かつ効果的なマーケティング活動の実現をパートナーとして伴走支援しています。 ■業務概要 経営企画マネージャーとして、事業成長を支える経営管理体制の構築・運用を担っていただきます。 各事業の収益構造を可視化し、経営陣・事業責任者と連携しながら、事業成長に向けた意思決定を支援する役割です。 事業計画や予実管理、経営レポーティングを通じて経営課題を抽出し、改善施策の立案・推進まで主体的に担っていただきます。 また、JMDCグループとの連携や全社横断プロジェクトにも関与いただきながら、将来的には管理部長や経営人材として事業・組織運営全体をリードいただくことを期待しています。 ■業務詳細 - 事業計画・予算の策定およびモニタリング - KPI設計・管理、経営レポーティング - 各事業部との連携による数値分析・改善提案 - 収益構造の可視化・課題抽出 - 経営会議／取締役会資料の作成および意思決定支援 - 経営課題に対する企画立案・推進 - セキュリティ関連審査対応 - 社内業務システム導入・業務改善推進 ■組織構成 新設部門への配属予定。COO直下のポジションとなり、入社後はCOOからの直接レクチャーあり。 ■業務の魅力 経営陣に近い立場で経営管理・財務・事業推進など幅広いスキルを実践的に習得可能。組織運営やコーポレート機能の仕組み化など裁量が大きい環境です。 ■就業環境 ・全社研修やコーチング制度（月1回）、スキルアップ支援制度あり。OJTや役員面談を通じて成長を支援します。 ・フレックスタイム制 ・リモート勤務可 ・服装自由 ・年間休日126日 ・産休育休実績有 ・福利厚生充実 ・転勤なし 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂2-21-12 アローム赤坂4F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：406,801円～523,030円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：176,532円～226,970円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 225,432円～285,555円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年俸制での支給となります。 月収・基本給・固定残業代・その他手当を含みます。 賞与は業績に応じて決算賞与あり（過去5年は毎年支給実績あり）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山地ユナイテッド株式会社

    不動産管理
    北海道札幌市中央区北一条西10-1-17北一条山地ビルディング9F
    • 設立 -
    • 従業員数 742名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【札幌/転勤なし】経理・総務担当＜管理職候補＞土日祝休／事業多角化で成長・安定のヤマチユナイテッドG
      ～多角化事業展開で安定成長のヤマチユナイテッドグループにて経理ポジションを募集～完全週休2日制／土日祝休み／転勤無し ■採用背景： 【管理部門メンバーを増員募集】 当社は、住宅・建築資材・福祉・健康・イベントなど多彩な分野で50以上の事業を展開する多角化企業です。社員数・事業数・売上高も毎年拡大しています。今回は体制変更に伴い、グループ全体のバックオフィス業務を管理する方を募集します。 ■仕事内容： 当社管理部門の一員として経理業務をお任せします。徐々に業務の幅を広げていけるようサポートします。 ■具体的には： ・グループ全体の経理/労務業務、総務の実務業務 ・グループ全体の勤怠システムや制度統一 ・体制強化・担当業務に慣れていただいた後にはグループ全体の基盤整理、メンバーへの育成・指導も担当いただきます。 【詳細】 ・経理業務：月次・年次決算業務など ・労務業務：入退社管理など ・総務業務：グループ全体イベントに関わる補助業務など ■入社後の流れ： まずは経理・総務→労務の順に覚えていただき、早ければ1～3年以内にリーダー・マネージャーポジションも検討できる方を募集します。 ■キャリアアップのチャンスが多数： ＼実力を磨いて成長できる環境／ 当社は「100の事業を成功させる」というビジョンを掲げ、新規事業やグループ会社設立にも積極的。 積極性や主体性を持って業務に取り組む方はリーダー⇒マネージャーへの昇格チャンスもあります。 将来的には経営に近い立場で活躍する道も拓けています。 ■グループについて： 北海道札幌市で創業し、現在では 住宅・建材・インテリア・イベント・教育・ヘルスケア・メディアなど50以上の事業を展開する多角化企業グループです。北海道から新しいライフスタイルと働き方を創造することを使命に、多様な業界へ挑戦を続けています。 主なグループ会社には、住宅・リフォーム事業を担うジョンソンホームズ、建材商社として国内外に展開するヤマチコーポレーション、家具製造のヤマチ工芸社、イベントプロデュースのアンカー、北海道のFM局FM NORTH WAVEなどがあり、各社が多様な業界で価値創造に挑戦しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区北一条西10-1-17 北1条山地ビルディング 勤務地最寄駅：東西線／西11丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：275,000円～300,000円 その他固定手当/月：1,000円～20,000円 固定残業手当/月：44,136円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,136円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トクラス株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    静岡県浜松市中央区西山町1370
    • 設立 1991年
    • 従業員数 655名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全5件
    • 【博多区】法人ルート営業◆高品質商材でオシャレ空間をデザイン＜土日祝休・年休123日・女性活躍企業＞
      • NEW
      ～～家庭と仕事の両立をしながら長く働ける環境／両立支援制度充実で女性の勤続平均12年／世界的大手楽器メーカーが前進の超優良企業／”こころくすぐる”キッチン・バスルームの法人営業／休123日(土日祝)／残業10～20hで働き方◎～～ ＼＼求人のおすすめポイント／／ ◆「えるぼし認定」最高位取得◎国が認める女性活躍企業 ◆ガツガツ新規開拓無し！自社開発・製造の”誇れる商材”で価値で選ばれる商品を提案 ◆育休取得率100％◎ライフスタイルが変わっても長く働ける環境整備 ■業務内容： 取引先（販売代理店／工務店／ハウスメーカー等）へのキッチン、バスルーム、洗面化粧台の提案営業をお任せします。 ■業務詳細： ・取引先と共に、エンドユーザーの満足を目指して商品提案活動を行います。また建築現場の事前確認や、見積・発注・納期確認等の幅広い業務に至るまで、トクラスの代表窓口として活躍します。 ・BtoBであるものの、エンドユーザーと接する機会もあるため、喜びの声をダイレクトに受け取ることができます。 ・素材の研究・開発から成形まで自社で一貫して手がけた人造大理石のキッチン・バスルームなど、自慢の高品質商材をメーカーの営業として自信を持って提案できることも、この仕事の大きなやりがいです。 ＜＜女性が長く活躍できる環境整備☆圧倒的働きやすさ＞＞ ◎「えるぼし認定」最高位の3つ星を取得しており、業界トップクラスの女性比率です。 今回配属となる営業所でも、女性の営業担当が多数活躍しています。 ◎年休123日・土日祝休み／残業15h程で仕事と家庭を両立できる働き方です。 ◎男性含む育休取得率100％◎両立支援制度充実で女性の勤続平均は12年です。 ■当社について： ・ヤマハ(株)のリビング事業が原点となり、その歴史は50年以上に及びます。 ・楽器製造の中で培われてきた「塗装技術」や樹脂形成技術を生かした「人造大理石」などを活かし、システムキッチン・システムバスをはじめとした水まわり製品を製造。 ・2013年に社名変更し「トクラス株式会社」として新たなスタートを切りました。これまで通りオリジナリティ溢れる商品づくりを進めるとともに、暮らし全般を視野に入れた生活ソリューション提案を目指して、選ばれるメーカーとなるべく挑戦を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡営業所 住所：福岡県福岡市博多区豊1丁目9-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～320,000円 その他固定手当/月：50,500円 ＜月給＞ 295,500円～370,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】法人ルート営業◆高品質商材でオシャレ空間をデザイン＜土日祝休・年休123日・女性活躍企業＞
      ～～営業経験歓迎(業界経験不問)／家庭と仕事の両立をしながら長く働く／両立支援制度充実で女性の勤続平均12年／世界的大手楽器メーカーが前進の超優良企業／高品質×キッチン・バスルームの法人営業／休123日(土日祝)／残業月平均10～20時間で働き方◎～～ ＼＼求人のおすすめポイント／／ ◆「えるぼし認定」最高位取得◎国が認める女性活躍企業 ◆ガツガツ新規開拓無し／自社開発・製造の”誇れる商材”で価値で選ばれる商品を提案 ◆育休取得率100％◎ライフスタイルが変わっても長く働ける ■業務概要： 取引先（ハウスメーカー等）へのキッチン／バスルーム／洗面化粧台の提案営業をお任せします。 ■業務内容詳細： 取引先（＝パートナー）と共に、エンドユーザーの満足を目指して商品提案活動を行います。また、建築現場の事前確認や、見積・発注・納期確認等の幅広い業務に至るまで、トクラスの代表窓口として活躍します。営業スタイルとしてはBtoB営業であるものの、エンドユーザーと接する機会もあるため、喜びの声をダイレクトに受け取ることができます。当社で開発・製造された自慢の商品をこの手で売れることに大きなやりがいがあります。 ＜＜女性が長く活躍できる環境整備／圧倒的働きやすさ＞＞ ◎「えるぼし認定」最高位の3つ星を取得しており、業界トップクラスの女性比率です。 ◎年休123日・土日祝休み／残業は月10～20時間程度で仕事と家庭を両立できる働き方です。 ◎男性含む育休取得率100％◎両立支援制度充実で女性の勤続平均は12年です。 ◎有給休暇については入社月より使用可能です。 ■当社について： ・ヤマハ（株）のリビング事業が原点となり、その歴史は50年以上に及びます。 ・楽器製造の中で培われてきた「塗装技術」や樹脂形成技術を生かした「人造大理石」などを活かし、システムキッチン・システムバスをはじめとした水まわり製品を製造。 ・2013年に社名変更し「トクラス株式会社」として新たなスタートを切りました。これまで通りオリジナリティ溢れる商品づくりを進めるとともに、暮らし全般を視野に入れた生活ソリューション提案を目指して、選ばれるメーカーとなるべく挑戦を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪事業所 住所：大阪府大阪市中央区本町4-4-24 住友生命本町第2ビル3階 勤務地最寄駅：地下鉄各線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～320,000円 その他固定手当/月：50,500円 ＜月給＞ 295,500円～370,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リンクス

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー37F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 28.7歳
    求人情報 全3件
    • インフラエンジニア ／残業5h程度／研修や教育ノウハウが豊富・キャリア支援◎
      【年休125日／残業5時間程度（夜勤などが発生した場合変動可能性あり）／ITエンジニアスクールを運営していたこともあり、研修や教育のノウハウ◎一次面接でカジュアルにキャリアについてのご相談や壁打ちも可能です！】 ■業務内容 ・クラウド、サーバーなどのインフラ構築・設計・運用管理に携わって頂きます。 ・業界内に抱える幅広いネットワークを武器に、金融、生活インフラ、建設業界の企業様などが顧客となります。 ※ご自身のキャリアの希望なども踏まえて、案件のアサインが出来るよう体制を整えています！ ■キャリアアップ ・もともとITエンジニアスクールを運営していたこともあり、研修や教育についてノウハウを多く抱えています。 ・『現場で専門スキルを磨いてスペシャリストの道を目指していく』『ゆくゆくはチームをまとめるマネジメントポジションに付く』等、描きたいキャリアプランを当社で実現していくことが可能です。 ■就業環境 ・月1回以上、社内の所属するチームにてミーティングを実施。プロジェクトの進捗状況や困っていることなどを気軽に相談することが出来る体制を整えています。 ・月に1回チームリーダーと面談を行い、客先の状況共有～顧客との交渉により残業時間の削減を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー37F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 常駐先（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 380万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,500円～268,750円 ＜月給＞ 237,500円～268,750円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験やスキルに応じて、ご提示年収は変動可能性あり。 ※1分単位での残業代の支給となります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    opzt株式会社

    人材派遣
    大阪市中央区本町4-2-12　野村不動産御堂筋本町ビル5階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 360名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • データエンジニア／未経験からITデータ領域へキャリアチェンジ
      【入社後の流れ】 入社後は、これまでの経験やスキルに応じて、無理のない業務からスタートしていただきます。 弊社のカリキュラムを通して、まずはIT基礎、Excel、データ集計、SQL、BIツールなどの基本スキルを習得。その後、実務を通じてデータ抽出、分析、可視化、業務改善提案など、段階的に対応範囲を広げていきます。 未経験からでも、研修やOJTを通じて着実にスキルアップできる環境を整えてるので、安心して取り組めます◎ ＜具体的には、以下のような業務をお任せします＞ ■Excelを用いたデータ集計・加工 ■SQLを使用したデータ抽出、条件指定、集計 ■売上データ、顧客データ、人材データ、業務データなどの整理 ■BIツールを用いたダッシュボード作成、レポート作成 ■データ分析に必要な資料作成、報告書作成 ■社内外の関係者との要件確認、進捗共有 ■業務改善に向けたデータ活用支援 ■将来的にはPythonなどを活用したデータ処理・自動化にも挑戦可能 データエンジニアは、単に数字を扱うだけの仕事ではなく、企業が抱える課題に対して、データをもとに改善のヒントを見つけ、意思決定を支える重要なポジションになります。 例えば、売上データを分析して営業戦略に活かしたり、顧客データを整理してサービス改善に役立てたり、業務データを可視化して現場の生産性向上につなげたりします。 ITスキルだけでなく、論理的思考力・課題解決力・コミュニケーション力も身につくため、将来性の高いキャリアを築くことが可能です◎
      東京・大阪本社および各プロジェクト先 ※リモートワークや在宅勤務もOK（案件による） ※お住まいの地域や希望を考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京オフィス：東京都渋谷区渋谷2-21-1　渋谷ヒカリエ32F（各線「渋谷駅」直結） ■大阪オフィス：大阪市中央区本町4-2-12　野村不動産御堂筋本町ビル5F ※入社後の研修期間や、定期的な社内会議・フォローアップの際に利用します。
      月給：242,180円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分／月32,180円～支給。 ▼試用期間あり（6カ月） 東京月給：226,020円～（固定残業代含む） 大阪・その他月給：220,000円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分（東京：月30,020円～、大阪・その他：30,000円～支給） ■賞与に関しては7月・12月の賞与時期に支給（個人実績と業績連動を加味） ■上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ■グレード制の導入で目に見えるカタチで昇給が可能！
    • Web・IT総合職／未経験歓迎／リモート勤務／服装自由
      ＼完全未経験からの可能性は無限大／ 未経験からデビューした先輩たちの志望動機も様々ありました。 『データ分析のスペシャリストになりたい』 『最先端のWebとIT業界で長期的に活躍したい』 『スキルを上げて市場価値を高め収入を上げたい』 AI技術、データ分析、ITエンジニア…どんな未来でも叶えられます！ 必要なのは経験・実績ではなく、学ぶ意欲とIT業界で活躍したいという想いです。 ＜入社後＞ まずは短期の研修に集中していただき、IT業界の基礎となる知識や仕事の進め方を学びます。 研修後からは実務で経験を積みながら、先輩や講師と継続的にスキルアップできる環境なので安心◎ ＜具体的な仕事内容＞ ■データ収集、加工、分析 ■課題設定、統計分析、可視化 ■機械学習／深層学習モデルの構築 ■AIをプロダクトや業務へ組み込み ■要件定義・設計 ■開発プログラミング ■システム監視・運用保守 ■定型的なメンテナンス作業 ■ソフトウェアVerアップ、パッチ適用　…etc ＜キャリアプラン＞ 将来的に活躍次第では大手クライアント案件のチームの責任者等にも抜擢され、 チーム編成、運営にも携われる可能性が高く、あらたなやりがいも感じられます！ ＼Point.／ ◆20代の若手を中心に異業種出身の若手が数多く活躍中！ ◆毎月5名以上の採用をおこなうため、いつでも同期がいる環境◎ ◆完全未経験からスタートしたメンバーが90%！
      東京・大阪本社を中心とした近郊のプロジェクト先 ※リモートワークや在宅勤務もOK（案件による） ※転居を伴う転勤はありません 【東京本社】 東京都渋谷区渋谷2-21-1　渋谷ヒカリエ32F 【大阪本社】 大阪府大阪市中央区本町4-2-12　野村不動産御堂筋本町ビル5F 【福岡オフィス】 福岡県福岡市中央区大名2-9-17　ARISTO大名7F
      月給：242,180円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分／月32,180円～支給。 ▼試用期間あり（6カ月） 東京月給：226,020円～（固定残業代含む） 大阪・その他月給：220,000円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分（東京：月30,020円～、大阪・その他：30,000円～支給） ■賞与に関しては7月・12月の賞与時期に支給（個人実績と業績連動を加味） ■上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ■グレード制の導入で目に見えるカタチで昇給が可能！
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    ネイス株式会社

    スポーツ・ヘルス関連施設
    東京都千代田区富士見1-3-11　富士見デュープレックスビズ3F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 450名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験9割のSV／加盟店支援／月30万円～／年休125日
      あなたにお任せするのは、 全国で展開する『ネイス体操教室』のFC加盟店とともに、教室を育てていく仕事です。 単なる運営チェックではなく、 「どうすれば教室をアピールできるか」 「どうすればチームが働きやすくなるか」 を一緒に考え、実行していくポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝ お任せする業務 ＝＝＝＝＝＝＝ ★未経験9割／充実研修で安心スタート ★全国170店舗以上展開の急成長企業 ★販促・教育・改善提案まで幅広く関われる SVの役割は、教室のフェーズごとに変わります。 ▼オープン前～立ち上げ期 新規開校に向けて、スタートを成功させる準備を行います。 ・オープンイベントの企画サポート ▼運営初期～安定期 教室が動き出した後は、運営を軌道に乗せるフェーズです。 ・課題に応じた改善提案 ▼成長・改善フェーズ 安定した教室をさらに伸ばしていく段階です。 ・イベント／施策の強化提案 実務を通して、様々なスキルを身につけることができます。 ＜入社後の流れ＞ ■STEP1：研修（約1ヶ月） 理念や運営基礎を学び、現場理解を深めます。 ■STEP2：現場経験（半年～1年半） 教室スタッフとして現場を経験し、運営や子どもとの関わり方を習得します。 ■STEP3：SVとして独り立ち 1～2教室を担当し、先輩SVのフォローを受けながら業務を開始します。 ＼POINT！／ 加盟店のオーナーや現場スタッフと向き合いながら、 「どうすればもっと良くなるか」を一緒に考え、形にしていく仕事です。 改善を重ねて教室が成長していく過程そのものが、この仕事の面白さです。
      【転勤なし／直行直帰OK】 ■東京都千代田区富士見1-3-11　富士見デュープレックスビズ3F（本社） ※入社後半年～1年半は教室スタッフとして経験を積んでいただきます。 ＜アクセス＞ ・JR総武線／東京メトロ東西線「飯田橋駅」徒歩5分 ・都営新宿線「九段下駅」徒歩9分 ＼ネイスで働く魅力をCHECK／ ★全国に約170店舗以上展開中！成長フェーズ真っ只中 ★残業月平均10h・年休125日など働きやすさバツグン ★スピーディーに昇給昇格＆新規事業への挑戦も可能 ★子どもの成長を見守り、第三の居場所を創るやりがい ★未経験スタート9割！充実研修で安心スタート ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      月給30万円～43万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月7万円～8万5000円（30時間分／月）支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ▼入社後は実店舗にて現場知識を学んでいただきます▼（最短半年～1年半） ※試用・研修期間（計6カ月）は、月給27万5000円となります。 ※上記月給は、固定残業代（月15時間分／4.5万円）を含む金額です。超過分は別途支給します。 ※上記期間中は1カ月単位の変形労働時間制（1週間の平均労働時間：40時間）となります 【ステップアップ例】 　▼１年後～ SV・本部スタッフ（年収380万円～450万円） 　▼2年後～ マネージャー・本部スタッフ（年収500万円～600万円） 　▼3年後～ ゼネラルマネージャー・独立（年収750万円～1000万円以上！）
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    株式会社ＳＡＢＯＮ　Ｊａｐａｎ

    理容・美容・エステ
    東京都渋谷区神宮前1-4-16神宮前Ｍ－ＳＱＵＡＲＥ　2Ｆ
    • 設立 2007年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ビューティーアドバイザー／残業少／年休120日／ノルマなし
      ◇仕事内容 ━━━… ・ご来店されたお客さまへのご案内 ┗お客さまと一緒に“香りやテクスチャー”を楽しみながら、商品の魅力をお伝えします。 ・ウォータースタンドを使った商品のお試し ┗さまざまな商品を実際に体験いただき、感動を共有する接客スタイルです。 ・ギフトラッピング、ディスプレイのクリンネス　など ┗大切な贈り物のラッピングや、季節ごとのディスプレイづくりもお任せします。 ◇個人の販売ノルマはなし！ ノルマに追われる心配はありません。店舗全体で協力し合うスタイルなので“みんなで目標を叶える楽しさ”を感じられます！ ◇入社後は？ ━━━… ＜店舗でのOJT＞ 店舗で先輩が優しくレクチャー。一緒に仕事やアイテムについてしっかり学んでいきます。 ▼ ＜本社での基礎研修＞ 入社3カ月以内を目安に対面でのトレーニングにご参加いただきます。 ロールプレイングなどを通して、独自の接客サービスを習得。 また、基礎的な知識として商品の特長や肌に関する知識、ギフトラッピングなどの技術を身に付けます。 ▼ ＜フォローアップ研修＞ オンライントレーニングやe-ラーニングなども多数。安心して成長いただけます。 ◇ワークライフバランスも充実 ━━━… 仕事とプライベートのメリハリを大切にしており、無理なく働ける環境を整えています。そのため、基本的に残業はほとんどありません。 勤務後の予定も立てやすく、自分の時間をしっかり確保できる点も魅力的です！ ◇自分らしさを大切に ━━━… 髪型・ネイル・アクセサリーの基準もより自由になり、一人ひとりの個性や感性を大切にできる環境へと進化しました。 （私服勤務も可／一部補助あり） ◇キャリアアップ ━━━… 年齢や社歴に関係なく、成果が正当に評価される環境です！ ■シニアビューティーアドバイザー ■アシスタントストアマネージャー ■ストアマネージャー ■セールストレーナー
      ＜全国の各店舗／U・Iターン歓迎！＞自宅近くで働ける！ ◇積極採用中 ■アトレ恵比寿 5月下旬オープン ■新潟市内（万代） 8月オープン予定 ◇希望店舗の詳細は公式HPをご確認ください。 （応募時期により募集勤務地が充足している場合があります） ◇WEBでの会社説明会も随時実施中！ 【北海道・東北】 仙台パルコ 【関東】 ルミネ新宿 ルミネ池袋 西武池袋 ルミネ横浜 ルミネ大宮 銀座松屋通り ルミネ有楽町 渋谷ヒカリエShinQs 渋谷マークシティ キラリナ京王吉祥寺 ルミネ町田 ルミネ北千住 京急上大岡 大船ルミネウィング 調布パルコ グランデュオ立川 パルコヤ上野 浦和パルコ 千葉ペリエ 高崎オーパ FKDインターパーク 水戸京成百貨店 【北陸】 金沢フォーラス 【東海】 ジェイアール名古屋タカシマヤ 名古屋パルコ 浜松遠鉄 【関西】 ルクア大阪 うめだ阪急 高島屋大阪 天王寺ミオ 京都烏丸 JR京都伊勢丹 京都高島屋S.C. 大丸神戸 【中国・四国】 岡山一番街 いよてつ高島屋 【九州】 岩田屋本店 博多阪急 沖縄パルコシティ アミュプラザ長崎新館 大分トキハ
      ＜正社員＞ 月給22万5,600円以上＋残業手当別途支給＋業績賞与 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ◆未経験の方もご応募可能です！◆ 契約社員でのオファーとなる可能性がございます。 ＜契約社員＞ 月給22万5,600円以上＋残業手当別途支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
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    株式会社ジョブ・プランニング

    アウトソーシング
    東京都港区赤坂2-13-12 赤坂AYビル3階
    • 設立 1978年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 事務専任職／未経験可／残業少／土日祝休み／無借金経営
      • NEW
      ～事務デビュー歓迎～ あなたの気配り力や コミュニケーション力を 活かして活躍してください！ 事務専任スタッフとして、 下記の業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ■備品発注管理 ■書類管理 ■受付・来客対応 ■電話応対 ■営業サポート事務 ■その他庶務　など ゆくゆくは希望や適性に応じて 経理・人事・労務等の職種へ キャリアを広げていくことも可能です。 ＜入社後の流れ＞ ▼オリエンテーション 初日は人事より、社内規則などの 説明・確認を行います。 ▼OJT研修 先輩社員と一緒に働きながら、 仕事の手順やポイントの レクチャーを受けます。 ▼徐々にお任せ 一通りの流れや知識が身についたら 少しずつ業務をお任せしていきます。 20～30代の若手がメインとなり、 明るく風通しの良い社風です。 ------------------------------------- 　頑張りを称える「表彰制度」 ------------------------------------- 実力は正しく公平に評価し、称える社風です。 具体的には以下の表彰制度を設けています。 ◇新人賞：入社3年未満の社員が対象 ◇功労賞：入社3年以上の社員が対象 ◇所属長功労賞：所属長の社員が対象 勤務中は業務に集中、 退勤後や休日は自分の時間を楽しむ、 そんなメリハリをつけた働き方ができる環境です。
      東京都港区赤坂2-13-12 赤坂AYビル3階 ※転勤はありません
      月給230,300円 ※固定残業10時間分(1万6400円)を含みます。 固定残業時間超過分の追加支給あり。 ※試用期間は6ヶ月あります 期間中は月給22万5300円となり、 固定残業代10時間分(1万6100円)を含みます。 固定残業時間超過分の追加支給あり。 ※給与額以外の待遇の差異なし。
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    株式会社スタディーネットワーク

    学習塾・予備校・専門学校
    山梨県甲府市徳行1-4-5　サニービルド2F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 塾講師／未経験OK／3カ月間の入社研修／定着率95%／残業少
      • NEW
      ■■業務・学習空間について■■ カリキュラム作成や学習指導を中心に、勉強方法の指導や保護者対応などをお任せ！ ＜授業・教室について＞ ・個別指導形式 ・各教室の生徒数：約40名 ・経験豊富な教室長とペアを組んで運営 講師は基本的に2教室を担当し、生徒が個別に立てた学習計画に合わせて巡回指導を実施。 生徒が自主的に学んでいく中で、答えの導き出し方・考え方を指導していきます。 ＜ココもPOINT＞ 授業形式で学校の先生のようにすべてを教える講師ではないので、全教科への網羅的な知識を有する必要はありません！ 生徒が力を発揮できるように応援役のような役割を担います。 ◎ご経験に応じて最初からスクール長をお任せすることも！ その際には教室管理業務も行っていただきます。 ＼＼90％以上の時間を指導に使える理由／／ ★事務作業やシフト管理が少なめ！ ・アルバイト講師がいないためシフト管理などはなし ・指導に集中できる環境で生徒にしっかり向き合えます ★講師主体での教室運営ができる ・基準となるカリキュラムをベースにカスタマイズ ・教材選びも現場の判断で決定OK ・成功事例や勉強法を教室同士で共有 全員が正社員として働いているため、教育への熱意も◎ 教室・講師が主体となって、より良い学びの空間をつくり上げています！ その結果が「この教室ならしっかり成長できる！」という高い評価にもつながっています。 ■■入社後の流れ■■ 入社後3カ月間の充実した研修で、業務を段階的に学べます。 先輩講師の指導見学や学習内容の見直しから始め、段階的に指導のやり方やコツを習得。 教室での経験を通じて、徐々に生徒との関係性も深めていきましょう！ 「メンター制度」も導入しており、配属先だけでなく、他エリアの先輩からもアドバイスを受けられるため安心です。
      ★転勤はありません・勤務地は選択可能です！／東京、埼玉、千葉、神奈川、北海道、宮城、福島、栃木、茨城、群馬、山梨、愛知、岐阜、三重、長野、新潟、石川、福井、静岡、滋賀、兵庫、京都、大阪、岡山、広島、香川、福岡、熊本 ※上記は勤務地例です。新教室も随時オープン予定！ 詳細な教室所在地については、当社が運営している学習空間・あすがく・まながくなどの各塾のHPからご確認ください。 ★車通勤OK（通勤手当も支給されます） ★勤務地は希望を考慮して決定します。 ★転居を伴う転勤はありません。希望により、他エリアでの勤務も可能です。 ★受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      月給25万円以上＋2つの昇給制度あり ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※試用期間中の給与は【月給22万円】となります ※講習実施時には別途講習手当を支給します ＼＼先輩の声をご紹介！／／ 「最初は正直、自分に講師が務まるのかと不安でいっぱいでした。 ですが1年、2年と続けていくうちに、生徒だけでなく自分自身も『これもできるようになった！』と実感することが増えました。 今ではすっかりこの仕事に夢中になっています（笑） でもこれは決して私だけの話ではなく、周りにもそういう方は多いんです。 『今度はこれに挑戦したい』と自然と思えるようになった自分が誇らしいです！」 … これはとある先輩社員の声。 ですがこれはこの先輩だけの成長のエピソードではないんです。 最初は自信がなくても大丈夫。私たちがしっかりとフォローします！ 『現場でずっと活躍したい』という方。 『マネージャーとして、運営に挑戦してみたい』と思うようになった方。 当社は一人ひとりの“今の頑張り”をしっかりと評価・反映。 だからこそ、それぞれが明るい笑顔で理想のキャリアを描き、実現できるんです。
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    株式会社ｂａｔｏｎ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都品川区西五反田5-2-4レキシントン・プラザ西五反田11階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 98名
    • 平均年齢 30.4歳
    求人情報 全11件
    • 広報◆QuizKnockの魅力を社会へ届ける│PR戦略立案～実行│遊びと学びを繋げるサービス
      株式会社batonでは、ビジョンに掲げる「遊ぶように学ぶ世界」を実現するために、遊びと学びをつなげる各種サービスの運営やコンテンツの制作を行っています。 広報チームは、その価値を言葉やビジュアルにして情報発信を行っています。 本ポジションでは、QuizKnockおよび各種事業の「広報・PR」および「広告・宣伝」業務に携わっていただきます。 ■仕事内容： ・企画・戦略の立案から進行管理 ・メディアとのリレーション作り ・具体的なコミュニケーションプランの実行 ・プレスリリースの作成 ■業務のポイント： ・特にメディアとのリレーション作りにおいては、「自ら機会を創り出すこと」を重要視しています。プレスリリースを送って待つだけでなく、メディア担当者へ直接アプローチを行い、自ら企画を提案して記事化や露出に繋げる、営業活動に近い能動的な動きを期待しています。 ・SNSやオウンドメディアを活用した情報発信まで、幅広く担当することが可能です。 ・ゆくゆくは顧客からの声を社内に伝えていく橋渡し役としてもご活躍いただきたいと考えております。 【取引先企業例】 Google、Microsoft、三菱地所設計、東京ドームシティ、カルビーグループ、東京エレクトロン、株式会社野村アセットマネジメント、積水ハウス厚生労働省 ■社風：様々なバックグラウンドを持つ社員が集まり、社内コミュニケーションがとても活発です。誰にでも相談しやすい環境が整っています。 ■入社後のキャリア：一人ひとりの成長とモチベーションを大切にしています。資格取得支援もあるため、スキルアップしたい方にも合う環境です。 ■当社の特徴： ・主力事業であるQuizKnockの運営では、Webメディアや動画コンテンツ制作を通じて、多くの企業や自治体、省庁とのタイアップを実現しています。また登録者・再生回数ともに右肩上がりな芸術発信チャンネル「Artoone!」も運営しており、今後の事業成長も見込めます。 ・多くの企業や自治体、省庁とのタイアップを実現しています。YouTubeにとどまらず、展示・ライブ・コラボなど多角的な展開も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都23区内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給 320,000円～420,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,660円～312,850円 固定残業手当/月：83,340円～107,150円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：業績に応じて決算賞与を年度末に支給　 ■社宅制度を利用しない場合は、住宅手当￥30,000を追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】広報◆QuizKnockのYouTubeチャンネル運営│登録者250万人超！
      【若手活躍中／厚生労働省とのタイアップで国際的な表彰も受賞／主体的に発信する広報を募集】 batonでは「遊ぶように学ぶ世界」の実現を目指し、学びとエンターテインメントをつなげるサービスやコンテンツを展開しています。広報チームは、その魅力や価値を多くの人に届けるために、文章やビジュアルを通じて情報発信を行う役割を担っています。 本ポジションでは、QuizKnockをはじめとした各種事業に関わる「広報・PR」「広告・宣伝」の業務を担当していただきます。 ■仕事内容：（未経験の方も段階的に挑戦できます） ・広報の企画やアイデア出し、スケジュール管理のサポート ・メディア（テレビ・Webメディアなど）とのコミュニケーション ・SNSや記事を通じた情報発信の実行 ・プレスリリース（お知らせ文章）の作成サポート ■業務のポイント： ・「待ち」ではなく「自分から動く」広報です。プレスリリースを送るだけでなく、メディアの担当者に自ら連絡し、企画の提案を行うなど、積極的にチャンスをつくっていきます。未経験の方も、先輩のサポートを受けながら少しずつチャレンジできます。 ・SNS運用や記事制作など、さまざまな手法での情報発信に携われます。 ・将来的には社内と外部をつなぎ、声をサービス改善に活かす役割も期待しています。 【取引先企業例】 Google、Microsoft、三菱地所設計、東京ドームシティ、カルビーなど ■社風：様々なバックグラウンドを持つ社員が集まり、社内コミュニケーションがとても活発です。誰にでも相談しやすい環境が整っています。 ■入社後：一人ひとりの成長とモチベーションを大切にしています。資格取得支援もあるため、スキルアップしたい方にも合う環境です。 ■当社の特徴： ・当社は、主力事業である「QuizKnock」の運営において、Webメディアや動画コンテンツ制作を通じ、数多くの企業・自治体・省庁とのタイアップ実績を築いてきました。現在はその基盤を活かし、新規メディアの創出にとどまらず、教育分野をはじめとする新事業の立ち上げなど、さらなる事業領域の拡大へ向けて挑戦を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都23区内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給 304,000円～387,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,470円～287,710円 固定残業手当/月：79,530円～99,290円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 304,000円～387,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：業績に応じて決算賞与を年度末に支給　 ■社宅制度を利用しない場合は、住宅手当￥30,000を追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｅｌｅｃｔｒｉｃ　Ａｒｃｈｉｔｅｃｔ

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県川崎市川崎区東田町11-27 メットライフ川崎ビル4F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／リモートOK／土日祝休み・年休125日以上
      官公庁・金融・製造・流通など、幅広いロジェクトにて、 システム開発やIT基盤の構築・運用をお任せします。 案件は、開発・インフラ・クラウドなど幅広く、 未経験の方はもちろん、ステップアップしたい経験者の方にも成長機会の多い環境です。 将来的には設計・要件定義などの上流工程や、 専門性を高めていくことも可能です。 【1】ソフトウェアエンジニア ・既存システムの改修・テスト ・Javaなどを用いたプログラミング ・設計書作成、詳細設計のサポート ・経験に応じて、要件定義など上流工程もお任せ ＜使用技術例＞ Java／ServiceNow／AWS／Salesforce など 【2】インフラエンジニア（クラウド） ・AWS・Azureなどクラウド環境の構築・運用 ・サーバー／ネットワークの運用・保守 ・障害対応、改善提案 ・経験に応じて設計・構築フェーズにも挑戦可能 ＜環境＞ AWS／Azure／ServiceNow など ▼取引先 金融・製造・流通・官公庁などの大手企業が中心。 大規模案件に関わるチャンスもあります。 ▼入社後は… 経験に応じて、1～3ヶ月の研修期間をご用意。 未経験の方はJavaやAWS・Azureなどの基礎から、 経験者の方はスキルに応じた案件やキャリアアップを見据えてスタートできます。 ServiceNowなど、市場価値の高い資格取得支援も充実。 配属後も、ベテランのシステム開発部長をはじめ、先輩社員がしっかりサポートし、 チームで進めるので、分からないことはすぐ相談できます。 入社後の職種変更はありません。 ※本人希望によるキャリアチェンジは相談可能です。
      ◆転勤なし ◆クライアント先からの直行直帰OK ◆リモートワーク・在宅勤務可能 ◆フルリモート案件もあり 【勤務地】 オフィスまたは、各クライアント先（神奈川県、東京都をメインとした関東圏内） ※クライアント先は希望を考慮 【オフィス】 神奈川県川崎市川崎区東田町11-27 メットライフ川崎ビル4F ◆JR川崎駅中央東口徒歩7分 ◆京急川崎駅中央口徒歩10分 ◆JR八丁畷駅徒歩15分
      ・経験者：月給32万円～60万円（固定残業代含む)＋賞与年2回＋業績賞与＋手当 ・未経験者：月給23万円～（固定残業代含む)＋賞与年2回＋業績賞与＋手当 ★経験者の方は、前職の給与・経験値を考慮して決定します。 ＜固定残業代＞ ・経験者：月給32万円～60万円 　※時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月2万4000円～3万6600円分支給 ・未経験者：月給23万円～ 　※時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万6050円分支給 全て、上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社セット

    住宅（ハウスメーカー）
    神奈川県藤沢市南藤沢8-7 ビッグリバービル5F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 建築施工管理（自社企画＆施工）／湘南エリア勤務／年休121日
      • NEW
      湘南エリアを中心に、自社ブランドの分譲住宅などを手がけます。海やまち並みに調和した住まいづくりを通じて、“まちの景観・暮らし”をかたちにする仕事です。 【具体的には】 ◆家づくりにおける管理 ・スケジュール作成（工程管理） ・職人さん・資材の手配 ・品質／安全／コストの管理 ・現場での進行確認・調整 ◆お客様対応・引き渡し ・間取りやリフォームの打ち合わせ ・完成物件の引き渡し対応 ◆アフターフォロー ・入居後の相談対応 ・リフォームの提案／工事手配 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　仕事のポイント！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎湘南エリア密着の家づくり →地域の特性や景観を活かした住宅に携われます。 ◎自社企画＆自社施工 →工程や品質など、裁量を持った家づくりが可能です。 ◎一棟ごとに異なるこだわりの住まいづくり →同じ仕事の繰り返しではない面白さを実感できます。 ◎企画～完成後まで一貫して関われる →設計・営業とも連携しながら“湘南エリアのまちづくり”にも携われる。 ◎珍しい建物にも挑戦可能 →レンタルラボなど、一般住宅以外の案件もあります。
      【転勤なし／直行直帰OK／U・Iターン歓迎】 神奈川県藤沢市南藤沢8-7 ビッグリバービル5F ＜アクセス＞JR「藤沢」駅より徒歩7分 ◎社用車を支給／社用車での通勤も可能です ◎直行直帰OK／スケジュールは業務状況に応じて柔軟に調整できます ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      【実務未経験の方】 月給25万円～35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万8594円～月8万2031円支給。超過分別途支給。 【実務経験をお持ちの方】 月給40万円～50万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月9万3750円～月11万7188円支給。超過分別途支給。 ＜共通＞ ※給与は経験・スキルを考慮した上で決定します
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    株式会社ハビタット

    住宅（ハウスメーカー）
    神奈川県横浜市中区尾上町1-8関内新井ビルディング8階
    • 設立 2005年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全4件
    • インテリアコーディネーターのアシスタント・事務／残業ほぼなし
      【インテリアコーディネーターを支えるサポート業務全般】 ●資料作成・データ整理 ・指示に基づいた仕様書の作成 ・仕様書のまとめ（PDF作成・ファイリング） ・プレゼン用資料のとりまとめ ●CADを使用した業務 ・電気図や棚図など作成・修正 ・クロス貼り分け図の作成 ●顧客対応 ・電話、メール対応（見積依頼など） ・来客対応 ●現場同行・提案サポート ・週1回程度の現場同行（クライアント先など） ・建売住宅のカラーセレクト提案など デスクワークが中心ですが、 週に1回程度、現場同行があります。 社用車で移動しますので、運転に慣れている方だと助かります。（同行がない週もあります）
      【神奈川県横浜市中区尾上町1-8　関内新井ビルディング8F】 ★JR根岸線：関内駅より徒歩4分 ★横浜みなとみらい線：日本大通り駅より徒歩8分 ★横浜市ブルーライン：伊勢佐木長者町駅から徒歩9分 【転勤なし】【家賃手当あり】【U・Iターン歓迎】
      ■月給25万円～＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上で決定 ※上記金額は固定残業代として4万8000円以上（月30時間分）を含む（超過分は別途支給）。 ※固定残業代は残業がない場合でも支給
    • 経理アシスタント／年休125日／月給25万円以上／服装自由
      ＼POINT／ ★DX化で効率的な働き方を実現 ★十分な人数で業務を分担するから、ムリなく続けられる！ ★完全週休2日制＆土日祝休で仕事と休日のメリハリもつけやすい！ ＜具体的には＞ 業界未経験の先輩も活躍中！ 不動産に関する専門知識はそれほど必要としないため、入社後に身につければOKです◎ ○システムへのデータ入力 ○経費処理、入出金管理 ○伝票入力、仕訳、起票 ○請求書、領収書発行 ○役所、法務局への訪問（書類取得のため） ○電話、来客対応　 まずは経験やスキルを考慮のうえ、簡単な仕事からお任せ！ 慣れてきたら、支払業務や契約書の作成、事業収支計算なども徐々に引き継いでいきます。 「業務は分担して行うため、一人で仕事を抱え込む心配はありません。普段からコミュニケーションが盛んで、自然とお互いの業務状況を把握できる環境です。体調不良で急にお休みしたときも、急ぎの仕事をメンバーが協力して手伝ってくれました。非常に温かみのある職場だと思います」（社員談） ＜入社後は？＞ 先輩がマンツーマンで丁寧にサポートしていきます。 困ったことがあれば、すぐに質問して解決できる環境です◎ ＼★ 将来を見据えた働き方ができるポイント ★／ 【1】ワークライフバランスを大切にできる 「完全週休2日制」「土日祝休」でプライベートのスケジュールも立てやすい休日体制。 「月平均残業10ｈ以下」で、平日の仕事終わりも充実できます。 有休も取りやすく、時間休や将来的には時短勤務制度の利用も可能。 子育て世代にも安心のワークライフバランスが整った環境です。 【2】転勤なし＆駅チカ＆服装自由 転勤なしの本社勤務。横浜市の関内駅より徒歩3分の好立地です♪ 服装も自由で、堅苦しすぎない雰囲気があります。 【3】キャリアアップも可能 希望者は管理職へのキャリアアップを目指すことができます。 早くて2～3年で主任へ昇格した先輩も！
      【転勤なし・横浜勤務】★家賃手当あり★U・Iターン歓迎 本社／神奈川県横浜市中区尾上町1-8　関内新井ビルディング8F ・「関内」駅より徒歩3分 ・「日本大通り」駅より徒歩7分 ※受動喫煙対策あり
      月給25万5000円以上＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上で決定します ※上記には固定残業代（月30時間分・4万4000円以上）を含んでいます ※固定残業代は残業がない場合でも支給し、上記を越える時間外労働分は追加で支給します
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    株式会社インフォディオ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都文京区本郷2-27-20本郷センタービル5F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 98名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全9件
    • 【週3在宅可】経理※リーダー候補◆官公庁・大手が多数導入！AIプロダクト企業◆時差出勤可
      • NEW
      【土日祝休/時差出勤可能/月平均残業19h/NTTドコモ・国税庁などの大手企業・官公庁など1800社以上の導入実績/急成長中のIT企業でキャリアアップ】 ■業務概要 メンバーと連携しながら、経理チームの実務中核を担うプレイングリーダーとして活躍していただける方を募集します。裁量持って働ける環境のため、経理視点から業務改善や新規導入ツールの提案など、幅広い業務へ力を発揮していただけます。 ■業務内容 ・月次・年次決算 ・財務諸表・開示資料（計算書類等）の作成および精度向上 ・保険料や税金等の管理 ・経理会計ソフト（奉行クラウド）を活用した経理フローの標準化・自動化 ・規程・マニュアルの整備 ・他部門との連携による業務プロセス改善 ・管理補助業務 ■使用ツール 奉行クラウド（勤怠管理・給与計算） サイボウズGaroon（スケジュール管理・社内申請） slack（コミュニケーションツール） Microsoft365・Outlook ■入社後のフォロー 入社後１ヵ月間は出社していただき、業務内容や基本的な部分を把握していただいた後、支払申請業務や決算業務等を徐々にお任せしていきます。 ご経験に応じて管理補助業務も行っていただきますが、適性やご意向に合わせて相談しながら幅広くチャレンジすることもできる環境です！将来的には財務戦略や経理視点からの業務改善にも関わっていただくことが可能です。 また、ワークライフバランスを意識した働き方を推奨している会社のため、オンオフのメリハリをつけながら仕事の質を高めていただける環境があります！ ■業務概要 当社は自社開発のAIプロダクトを強みに、官公庁・自治体からベンチャー・大手企業まで幅広いお客様にサービスを展開しています。従業員数増加に伴い、管理本部にて給与計算を中心とした人事労務業務を担っていただきます。バックオフィスの体制強化を通じて、企業成長を支える役割です。 ■本社勤務地移転予定 本社を26年10月ごろにに赤坂見附駅周辺に移転予定です 本移転について勤務問題ない場合応募を頂けますと幸いです 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都文京区本郷2-27-20 本郷センタービル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／本郷三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 新本社（2026年10月予定） 住所：東京都千代田区永田町2丁目13-5 赤坂エイトワンビル2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 480万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：344,000円～464,000円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：54,600円～73,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 403,600円～542,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年2回（1月、7月） ■決算特別手当が出る場合あり（年1回（会社業績による） ※管理監督者となった場合、残業代はつきません。 ※年収はご経験やご希望を考慮し、当社給与規則に基づき決定します。 《年収例》 ■サブマネジャー：600万円前後～ ■マネジャー：700万円前後～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【週3在宅可】人事労務（給与業務メイン）◆官公庁・大手が多数導入！AIプロダクト企業◆時差出勤可
      【土日祝休/時差出勤可能/月平均残業19h/NTTドコモ・国税庁などの大手企業・官公庁など1800社以上の導入実績/急成長中のIT企業でキャリアアップ】 ■業務概要 当社は自社開発のAIプロダクトを強みに、官公庁・自治体からベンチャー・大手企業まで幅広いお客様にサービスを展開しています。従業員数増加に伴い、管理本部にて給与計算を中心とした人事労務業務を担っていただきます。バックオフィスの体制強化を通じて、企業成長を支える役割です。 ■業務詳細 主な業務は、従業員の勤怠データのチェックや集計、給与計算および給与支給処理、年末調整の案内や書類チェック、入退社時の各種労務手続き（社会保険・雇用保険の手続き補助）、経理補助（入出金確認）、オフィス備品管理や来客対応など多岐にわたります。加えて、従業員や行政への各種届出発行、庶務業務も担います。 ■使用ツール 奉行クラウド（勤怠管理・給与計算） SmartHR（人事DB） サイボウズGaroon（スケジュール管理・社内申請） slack（コミュニケーションツール） Microsoft365・Outlook ■組織構成 管理本部所属で、他の労務・人事メンバーと連携しながら業務を推進します。 ■入社後のフォロー 入社後１ヵ月間は出社していただき、業務内容や基本的な部分を把握していただいた後、まずは勤怠管理と給与処理を中心にお任せする予定です。徐々に経理補助、管理補助業務も行っていただきますが、適性やご意向に合わせて相談しながら幅広くチャレンジすることもできる環境です！将来的にはツールの導入提案や運用なども行っていただけます。 ■想定されるキャリアパス 将来的には労務・人事領域のリーダーやマネジャー、業務効率化のプロジェクト推進などキャリアの幅が広がります。 ■企業の特徴/魅力 AI・IT技術を活用し、社会に貢献する創造的な企業文化が根付いています。成長意欲のある方には多様なチャレンジ機会が提供されます。 ■本社勤務地移転予定 本社を26年10月ごろにに赤坂見附駅周辺に移転予定です 本移転について勤務問題ない場合応募を頂けますと幸いです 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都文京区本郷2-27-20 本郷センタービル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／本郷三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 新本社（2026年10月予定） 住所：東京都千代田区永田町2丁目13-5 赤坂エイトワンビル2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定残業代20時間分含む（45,400円～）。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～400,000円 固定残業手当/月：45,400円～60,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 335,400円～460,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年2回（1月、7月） ■決算特別手当が出る場合あり（年1回（会社業績による） ※管理監督者となった場合、残業代はつきません。 《年収例》 ■リーダー：550万円前後～ ■サブマネジャー：600万円前後～ ■マネジャー：700万円前後～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＤＥＭＯ　ＰＲＩＮＴ株式会社

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    岐阜県岐阜市柳津町上佐波西6-13-4
    • 設立 2004年
    • 従業員数 178名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【恵比寿】既存顧客向け内勤営業｜イベント向けなどプリントTシャツの営業／年休125日／土日祝休み
      ～外回り中心の営業から、提案に集中できる内勤営業へ／既存顧客中心のため関係構築に注力できる環境／イベントや企業プロモーション、また企業ユニフォームなどで使われるオリジナルTシャツを提案～ ■仕事内容 既存顧客（法人）に対し、電話やメールを中心にオリジナルTシャツやグッズの提案を行う内勤営業ポジションです。飛び込みや新規開拓中心ではなく、既にお取引のある顧客に対して、ニーズやタイミングに応じた提案を行っていただきます。 【具体的には】 ・既存顧客への電話・メールによる提案営業 ・用途やシーンに応じた商品提案（Tシャツ、バッグ、タオルなど） ・見積作成、納期調整 ・製造部門との連携（進行管理） 全国6,000社以上の法人顧客基盤があり、イベント・季節・用途に応じた提案をします。 ■この仕事の特徴 ◎効率的な営業スタイル 外回りではなく、電話やメール中心の営業スタイルのため、移動時間に左右されず、提案業務に集中できます。 ◎既存顧客中心で提案しやすい 既にお取引のある顧客への提案が中心のため、関係構築を深めながらニーズに応じた提案が可能です。 ◎身近な商材で提案のしやすさ イベントや企業プロモーションなど、用途がイメージしやすい商材のため、提案のしやすさがあります。 ◎仕組みづくりにも関われる 今後インサイドセールスの仕組みを整備していくフェーズのため、営業フローの構築や改善にも関わることができます。 ■組織構成 営業部門は全14名で構成されており、フィールドセールスとインサイドセールスに分かれています。本ポジションはインサイドセールスチームへの配属となり、20代～30代のメンバーが中心となって活躍しています。 ■教育体制 入社後は、既存顧客対応を中心とした営業スタイルを理解するところからスタートします。 まずは先輩社員のサポートのもと、顧客対応や提案の進め方を学びながら、業務全体の流れを習得していただきます。製造部門との連携や納期調整なども含め、一通りの業務を経験しながら、提案の幅を広げていきます。 ■キャリアパス まずは内勤営業として顧客対応や提案スキルを磨いていただき、将来的には営業企画やフィールドセールスなど、志向に応じたキャリアの広がりがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～628万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,000円～374,000円 固定残業手当/月：39,400円～56,100円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,400円～430,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与補足 年齢や勤続年数ではなく、「担う役割」に応じて評価される制度です。 既存顧客への提案や顧客との関係構築など、成果に応じて評価されるため、 営業としてのスキルを磨きながら年収アップも目指せる環境です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／本町】既存顧客向け内勤営業｜ライブ・イベントTシャツの営業／年休125日／土日祝休み
      ～外回り中心の営業から、提案に集中できる内勤営業へ／既存顧客中心のため関係構築に注力できる環境／ライブイベントや企業プロモーションで使われるオリジナルTシャツを提案～ ■仕事内容 既存顧客（法人）に対し、電話やメールを中心にオリジナルTシャツやグッズの提案を行う内勤営業ポジションです。飛び込みや新規開拓中心ではなく、既にお取引のある顧客に対して、ニーズやタイミングに応じた提案を行っていただきます。 【具体的には】 ・既存顧客への電話・メールによる提案営業 ・用途やシーンに応じた商品提案（Tシャツ、バッグ、タオルなど） ・見積作成、納期調整 ・製造部門との連携（進行管理） 全国6,000社以上の法人顧客基盤があり、イベント・季節・用途に応じた提案をします。 ■この仕事の特徴 ◎効率的な営業スタイル 外回りではなく、電話やメール中心の営業スタイルのため、移動時間に左右されず、提案業務に集中できます。 ◎既存顧客中心で提案しやすい 既にお取引のある顧客への提案が中心のため、関係構築を深めながらニーズに応じた提案が可能です。 ◎身近な商材で提案のしやすさ ライブイベントや企業プロモーションなど、用途がイメージしやすい商材のため、提案のしやすさがあります。 ◎仕組みづくりにも関われる 今後インサイドセールスの仕組みを整備していくフェーズのため、営業フローの構築や改善にも関わることができます。 ■組織構成 営業部門は全14名で構成されており、フィールドセールスとインサイドセールスに分かれています。本ポジションはインサイドセールスチームへの配属となり、20代～30代のメンバーが中心となって活躍しています。 ■教育体制 入社後は、既存顧客対応を中心とした営業スタイルを理解するところからスタートします。 まずは先輩社員のサポートのもと、顧客対応や提案の進め方を学びながら、業務全体の流れを習得していただきます。製造部門との連携や納期調整なども含め、一通りの業務を経験しながら、提案の幅を広げていきます。 ■キャリアパス まずは内勤営業として顧客対応や提案スキルを磨いていただき、将来的には営業企画やフィールドセールスなど、志向に応じたキャリアの広がりがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市西区靱本町1-10-24 三共本町ビル2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～628万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,000円～374,000円 固定残業手当/月：39,400円～56,100円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,400円～430,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与補足 年齢や勤続年数ではなく、「担う役割」に応じて評価される制度です。 既存顧客への提案や顧客との関係構築など、成果に応じて評価されるため、 営業としてのスキルを磨きながら年収アップも目指せる環境です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クリーブウェア

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市北区豊崎3-20-12パールグレイビル9F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 116名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全6件
    • 【大阪市】インフラSE（PL）◆サーバ・NW等／上流にも参画可／賞与実績6.08カ月／残業19h
      ～健康経営優良法人2025認定／創業以来17年連続右肩上がりの業績◎大手企業からの受託案件多数／自社サービス開発にも注力／育休取得率100％・平均離職率4.6％・年休126日と働きやすい環境も整備◎～ ■ 概要 大手金融機関のシステム部門に常駐し、システム企画からサーバ構築・維持管理・運用まで幅広くご担当いただきます。応募者様のご経験やご希望に応じ、選考過程で配属プロジェクトを決定いたします。詳細は以下のとおりです。 1）システム企画・設計・構築・運用 金融機関向けのサーバ構築、Office365（SharePoint、Teams等）の導入・保守、ETLツール（Talend）を利用したデータ連携システムの開発・管理など、上流工程から幅広く業務に携わります。 2）端末・セキュリティ関連業務 数万台規模のPC端末開発やセキュリティ対策を実施し、障害対応・トラブルシューティング、ベンダーとの調整、マネジメント業務を行います。 ■ 当社について クリーブウェアは、 IoT・AI・クラウドを中心としたシステム構築ソリューションと 越境EC・音楽アプリなどの自社サービス開発の両軸で成長を続ける IT 企業です。 ■ 事業の特徴 IoT／クラウド／AI を核とした高付加価値の開発に強みを持ち、製造・金融のお客様向け案件を中心に、IoT・M2M・インフラ開発が全体の約90％を占めています。また、金融領域では「高品質・高セキュア」な構築力、製造領域では「先端技術を踏まえた提案力」が評価され安定的に案件受注をしています。 ■ 成長と挑戦を支えるカルチャー 創業以来18期連続の右肩上がりの業績 AWS や最新フレームワークを使ったモダンな開発環境 社内アイデアコンテストで提案がそのまま事業化する文化あり ■ 働きやすさ 離職率：4.6％（直近） 平均残業：19時間／月 年間休日：126日 リモートワーク比率：60％（職種による） ライフサポート休暇（月1日、男女利用可） この働きやすさが評価され、 健康経営優良法人2025認定・ホワイト企業認定（シルバー）を取得しています！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 顧客先（大阪市内） 住所：大阪府大阪市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 639万円～931万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：249,500円～358,000円 その他固定手当/月：119,800円～237,200円 ＜月給＞ 369,300円～595,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月／2025年度実績：決算賞与含む6.08カ月）※決算賞与は創業以来毎年支給 ■昇給：年1回（1月） ■モデル年収： 入社8年目　マネージャ　876万円 (月給56万円＋賞与) 入社9年目　部長　　　　940万円 (月給60万円＋賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】インフラSE（PL）◆バックエンドシステムの構築など幅広い案件あり◎賞与実績6.08カ月
      ～昨年度賞与6.08ヵ月/在宅勤務可/育児休暇取得率100％/上流工程/大手金融機関向けシステム企画・設計・構築～ 現在東京事業所では、大手生保会社のインフラ部門を中心に事業を展開しております。 バックエンドシステムの構築、改善の提案～構築・運用まで全般にわたり幅広い案件がございます。 【主な仕事内容】 ・顧客・BP（協力会社）との調整、運用改善提案 ・数年周期の大規模更改案件の計画・推進支援 ・Microsoft Endpoint Configuration Manager（MECM）を用いたアプリケーション・パッチ配布、自動化設計 ・PowerShell/VBA/.net や、C,C++等を用いた運用自動化・補助ツール開発 ・セキュリティアップデート、端末ロック等の設計・運用 ・保守開発・維持開発（小規模改善案件や運用効率化施策の実装） 【フィットする人物像】 ・「現場の課題を拾い、仕組みで解決する」のが好きな人 ・お客様・パートナー様と共同し合意形成が図れる人 ■ 配属：東京事業所 ・6名の社員で構成されており、パートナー様含めると20名超の組織となります ■ 現場・社員の雰囲気 ・外部講師による技術研修や、トレーナーによるフォロー体制があるので、スキルアップしやすい環境です ■ 成長と挑戦を支えるカルチャー 創業以来18期連続の右肩上がりの業績 AWS や最新フレームワークを使ったモダンな開発環境 社内アイデアコンテストで提案がそのまま事業化する文化あり ■ 働きやすさ 離職率：4.6％（直近） 平均残業：19時間／月 年間休日：126日 リモートワーク比率：60％（職種による） ライフサポート休暇（月1日、男女利用可） この働きやすさが評価され、 健康経営優良法人2025認定・ホワイト企業認定（シルバー）を取得しています！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京事業所 住所：東京都千代田区神田小川町2-1 勤務地最寄駅：都営地下鉄都営新宿線／小川町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先（東京都23区内） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 540万円～760万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：209,400円～264,900円 その他固定手当/月：104,000円～195,700円 ＜月給＞ 313,400円～460,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月／2024年度実績：決算賞与含む6.08カ月）※決算賞与は創業以来毎年支給 ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収： 入社8年目　マネージャ　876万円 (月給56万円＋賞与) 入社9年目　部長　　　　940万円 (月給60万円＋賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    行知学園株式会社

    学習塾・予備校・専門学校
    東京都新宿区百人町2-8-15ダヴィンチ北新宿5F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 163名
    • 平均年齢 35.1歳
    求人情報 全1件
    • 【東京／転勤無】編集職（実用書・学習参考書）◆業界トップ級シェア◆外国人留学生予備校事業のパイオニア
      ～日本最大級の留学生向け予備校を運営／年休126日・土日祝休～ ■業務内容： 「出版で日本と世界をつなぐ」書籍の企画・編集・販促をご担当いただきます。 具体的なジャンルは、語学書や人文書です。日本人向けに海外の言語や文化を知る書籍、外国人向けに日本語や日本のルール・慣習を知る書籍などを手掛け、世界と日本の架け橋となる出版事業を目指しています。 ■業務詳細： ・編集業務：企画立案、予算・スケジュール管理、著者選定・依頼、原稿整理・校正など、書籍完成までの一連の業務 ・販促・プロモーション：SNSキャンペーン立案、書店イベント企画・実施など、市場に届けるための施策実行 ■本ポジションの魅力： 単に本を作るだけでなく、プロモーションやイベント企画まで幅広く携われるのが特徴です。社内に書店部門を持つため、実際の売り場と連携した仕掛け作りが可能で、読者の生の声を企画に活かせる醍醐味があります。 ご自身が手掛けた書籍が、言葉や文化の壁を越えて多くの人々の手に渡る瞬間は、他では味わえない大きな達成感となるはずです。 編集のプロフェッショナルとして、裁量を持って事業を動かしていくやりがいを感じてください。 ■当社について： 「教育で世界を結ぶ」を企業理念に掲げ、留学生向け進学予備校や日本語学校の運営、出版や模擬試験事業、書店事業や就職支援、生活協同センター事業など、外国人を対象に教育から人生に寄り添うインフラ整備業務まで、多数の事業を展開しています。 教育によって、異なる文化を理解し受け入れる力を育み、異文化理解を促進させ、多文化共生社会の実現に寄与するため、日々奮闘しています。 変更の範囲：当社の定める業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 管理本部 住所：東京都新宿区百人町2-8-15　ダヴィンチ北新宿 勤務地最寄駅：山手線／新大久保駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 378万円～462万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～330,000円 ＜月給＞ 270,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 ■昇給：あり ■モデル年収 ・4,921,100円（月給310,000円、残業代48,425円※月20時間、賞与620,000円） ・4,445,000円（月給280,000円、残業代43,750円※月20時間、賞与560,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コントロールテクノロジー

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区港南2-15-2
    • 設立 2013年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 29.5歳
    求人情報 全20件
    • 【品川】経営管理部門※バックオフィス体制強化◇官公庁・上場企業と取引多数のSaaS企業/残業10h程
      ～経営企画グループでバックオフィスの仕組みづくりからお任せします/適性に合わせて業務をアサイン/月平均残業10時間程度～ ■当社について 当社が開発するRESERVAは誰もが使える予約システムで、350業種35万社に導入されており業界トップクラスの実績を有しています。予約機能だけでなく、各店舗が蓄積した顧客情報資産を最大限に活用し売り上げを最大化するためのツールを提供しています。 ■募集背景 プロダクト及び会社の急激な成長を支えるバックオフィス体制の強化と、より精度の高い経営判断を実現するため、経営企画グループにて新たな仲間を募集します。 本ポジションでは、経営陣と現場部門のハブとして、全社プロジェクトの企画・推進、数値管理、社内オペレーションの最適化など、広範な業務に携わっていただきます。 配属先である経営管理部門は、官僚出身の役員がゼロから設計・構築してきた組織であり、ロジカルかつスピード感ある業務運営が特徴です。チームは互いに支え合いながら進める文化が根づいており、経営視点を持ちながら地に足のついた実行を重視する方にフィットする環境です。 ■主な業務内容 ご経験に応じて、以下の業務を主担当またはサブ担当として担っていただきます。 ・各部門（開発・営業・サポート等）の予実管理、KPI分析、経営陣へのレポーティング ・社内インフラ・IT投資など全社プロジェクトの企画・実行（ROI試算・スケジュール管理含む） ・官公庁・上場企業との業務提携、プロスポーツチームへのスポンサード等に関する渉外交渉 ・国内外拠点の内部統制、リスクマネジメント、ISMSなどの認証管理業務 ・経営管理業務の仕組み化・システム化に向けた企画立案と推進 ■当ポジションの魅力 ・役員と距離が近く、社長に対して自身のアイデアを直接提案できる環境です。社内では積極的にMTGが行われ、部門間を超えた打ち合わせが多く、よりよいシステム開発に向けて社員が一丸となって仕事に取り組んでいます。 ・『「誰もが使える」便利なインターネットサービスを創る』をモットーに「ユーザーファースト」を追求しているサービスにて、業界を今後も先導していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 品川オフィス 住所：東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟5階 勤務地最寄駅：JR山手線／品川駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 650万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：272,600円～425,000円 その他固定手当/月：50,000円～100,000円 固定残業手当/月：95,000円～190,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 417,600円～715,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■評価：年1回 ■賞与：年2回（初年度は固定賞与を支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【品川】カスタマーサポート（マネージャー候補）／国内最大級の予約管理SaaS「RESERVA」を展開
      株式会社コントロールテクノロジーは、SaaS型予約管理システム「RESERVA（レゼルバ）」を展開するIT企業です。 導入実績は35万社を超え、教育・医療・美容・行政など多様な業界に利用が広がっています。 ■募集背景 事業拡大に伴い、カスタマーサポート部門の体制強化を目的とした採用です。 ユーザー数の増加に比例して問い合わせ件数や要望も高度化しており、 今後は“サポートの質”を競争優位性の一つとして確立していくフェーズにあります。 その中核を担うリーダー／マネージャー候補として、 部門運営・改善・メンバー育成を通じて顧客満足度向上を推進していただける方を求めています。 ■仕事内容 カスタマーサポート部門のマネジメントを担いながら、ユーザー体験の向上と部門運営の最適化をミッションとします。 当社サービス「RESERVA」を導入・運用いただいている法人・個人ユーザーに対し、安定的かつ高品質なサポートを提供する体制を構築・運営していただきます。 また、新機能リリース時にはサポート体制の設計・テスト対応・ユーザーへの説明支援も含まれ、大きな裁量を持って業務を推進していけるポジションです。 【業務詳細】 ・カスタマーサポート部門のチーム管理 ・問い合わせ対応プロセスの設計・改善、問い合わせデータの分析による課題抽出 ・マニュアル・FAQ・ナレッジベースの整備・運用 ・エスカレーション対応／高度問い合わせ対応、他部門との連携 ・新機能リリース時のサポート設計（体制構築・テスト実施・ユーザー案内） ・顧客対応品質維持のための仕組み構築 ・定量・定性データに基づいた改善提案・実行 ・メンバーの採用・配置・評価運用、予算・リソース管理 ■当社で働く魅力 当社は、予約システム業界において革新的な製品とサービスを提供しており、急成長を遂げています。 社内にはフラットなコミュニケーションが根付いており、上司や同僚との距離も近いです。チームでの協力を重視し、共に成長できる環境があります。 年次研修やスキルアップのためのセミナー参加支援もあり、自身のキャリアアップにつながる機会が豊富です。新しいことに挑戦したい方や、自分の意見をしっかり伝えたい方には最適な職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 品川オフィス 住所：東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟5階 勤務地最寄駅：JR山手線／品川駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 620万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：272,000円～340,000円 その他固定手当/月：30,000円～100,000円 固定残業手当/月：90,000円～141,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 392,000円～581,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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