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[待遇・福利厚生]育児・託児支援制度 　

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    23ページ：待遇・福利厚生【育児・託児支援制度】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 3,633 社中 1,101〜1,150 社を表示

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県横浜市港北区新横浜3-7-8スイテ新横浜13F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 705名
    • 平均年齢 41.9歳
    求人情報 全6件
    • インフラエンジニア／在宅勤務可能／年間休日126日／土日祝休
      ＼ POINT ／ ■深い金融知識と、顧客と深く関わる“対話力”を磨ける ■勘定系システムのオープン化インフラ設計・構築を経験 ■要件定義・非機能設計（性能／可用性／災害対策）から構築・運用まで一気通貫で担当 ■一部リモートワーク可能 ■完全週休2日制・年間休日126日 横浜銀行をはじめ北海道銀行、北陸銀行、七十七銀行、東日本銀行が共同利用する金融機関向け基幹システムの主要開発会社である当社。今回は、その共同利用システムの更改に関する大規模プロジェクトにおける増員募集です。 …… 具体的には …… メインフレームの運用が主流である勘定系システムにおいて、NTTデータが開発したフレームワーク『PITON』の適用を実施し、オープン化を牽引します。 ※『PITON』はメインフレーム向けに開発されたアプリケーションをオープン系基盤で稼動可能にするフレームワークです。 従来のミドルウエアの制御機能を『PITON』と汎用製品で代替することで、オープン化における移行リスクの低減や安全性が確保できます。 ＜業務例＞ ◎テストフェーズにおける結合試験～総合運転試験 ◎パラメータ設計 ◎COBOLを用いたプログラミングおよび『PITON』の動作確認　 ◎テストデータ作成および試験の実施　など その他、ご経験やスキルに応じ、テストフェーズ以外での要件定義・設計など最上流工程やリーダー・PMポジションもお任せします。 …… 対話力に強みを持つエンジニアに …… 社内外ともに対話の機会が多いことが当社の特長。 上流～下流を問わず顧客折衝を行うため、傾聴力や伝達力といったこれからのエンジニアに欠かせないスキルも磨けます。 …… キャリアパス例 …… ▼1～2年目：インフラ設計・構築を通じた基盤理解 ▼3～5年目：要件定義・非機能設計／サブリーダー ▼5年以降：PM・インフラアーキテクトとしてプロジェクトを牽引 ※上記は一例です。経験や志向性に合わせ、ITスペシャリストといったキャリアも歩めます。
      【在宅勤務可／品川】 ■勤務地 東京都港区港南1-9-36 品川アレアビル　11階 ■勤務地２ 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目3-1　横浜銀行事務センター3階 ※受動喫煙対策：執務室全面禁煙 ＜リモートワーク（在宅勤務）OK＞ フルリモートは想定していませんが、出社とリモートのハイブリッドで勤務いただくことが可能です。 ※実施頻度は担当工程により異なります
      月給26万9580円～37万500円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします
    • ITエンジニア（アプリ開発・サーバ構築）／在宅・リモート可
      ＼ POINT ／ ■金融業務の理解と、顧客と向き合う“対話力”を、実務を通じて磨ける ■すでに複数銀行で稼働中の基幹システムを、さらに進化させるフェーズ ■要件整理・設計から実装、リリース後の改修・運用までスキルに応じて担当 ■一部リモートワーク可能 ■完全週休2日制・年間休日126日 携わるのは、金融機関の顧客・営業管理業務、融資関連業務を支える基幹システムです。すでに5銀行で導入されており、現在は新規立ち上げを経て、拡張・改善フェーズに入っています。 あなたには、これまでのスキルやご経験に応じて、以下いずれかの役割を担っていただきます。 ●金融系Webオンラインアプリケーション開発エンジニア ●WebアプリケーションAWSサーバ構築エンジニア ●金融系アプリケーション構築エンジニア いずれも「完全な分業」ではなく、他領域のエンジニアと連携しながらシステム全体を支えていく点が共通しています。リリース後も顧客からの要望やフィードバックが直接届き、UI改善や機能改修、運用改善といった形で継続的にシステムを育てていく環境です。作って終わりではなく、「どう使われているか」を踏まえて改善に関われる点が大きな特徴です。 ＜業務例＞ ◎アプリケーション開発エンジニア ・Webオンラインアプリケーションの開発 ・既存業務アプリケーションの改修、UI改善　など ◎AWSサーバ構築エンジニア ・AWS環境でのインフラ設計・構築（EC2, RDS, S3, Lambda, VPCなど） ・CI/CDパイプラインの構築・運用（CodePipeline, CodeBuildなど）　　など ◎アプリケーション構築エンジニア ・顧客要望を踏まえた仕様検討・認識合わせ ・各種データ連携業務　など その他、ご経験やスキルに応じ、リーダー・PMポジションもお任せします。
      【在宅勤務可／新横浜】 ■勤務地 神奈川県横浜市港北区新横浜3-7-8 スイテ新横浜 ※受動喫煙対策：執務室全面禁煙（一部喫煙可能場所あり） ＜リモートワーク（在宅勤務）OK＞ フルリモートは想定していませんが、出社とリモートのハイブリッドで勤務いただくことが可能です。 ※実施頻度は担当工程により異なります
      月給26万9580円～37万500円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします
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    日鉄興和不動産ファシリティーズ株式会社

    設備管理・メンテナンス
    東京都港区西新橋3-8-3ランディック新橋ビル
    • 設立 1987年
    • 従業員数 1,301名
    • 平均年齢 51.0歳
    求人情報 全11件
    • オフィスビルの清掃／15時半定時&残業ほぼなし／面接1回のみ
      ●日常清掃：専用部（事務室内）、共用部（トイレ、廊下）、外周 └掃除機掛け、ゴミ回収、机上拭き、トイレ、給湯、エントランス等 ●定期清掃／特別清掃：専用部（事務室内）、共用部 └カーペットクリーニング、床面洗浄、WAX塗布等 ●清掃現場責任者業務のサポート └クリーン・クルーのシフト管理等 ☆将来はマネジメントにも挑戦可能！ 経験や実績を積んで「ビル責任者」として マネジメント業務にも挑戦可能！ 研修や資格取得支援も充実しており 自分のペースで成長できる環境が整っています！ ＼現役社員が語る「会社のここが良い！」／ 【1】充実の研修制度 入社後は研修からスタート。 会社の基本的なルールや、清掃の基礎を一から学べます。 さらに年次毎の研修も充実しているため、長期的にスキルアップが可能です。 【2】働きやすさ抜群！　 ◎育休・産休取得実績多数 ◎原則15：30に業務終了 ◎入社した月に有給休暇を付与 ◎健康診断のプログラムも充実！ 全世代対象の健康診断に加え、45歳以上は希望者に人間ドック全額補助。がん早期発見のPET検査も在籍中に1回会社負担。 30歳以上女性は乳がん検診全額補助。その他、骨密度・甲状腺・頸動脈エコー・肺CT、腹部超音波、眼底検査、 前立腺がん検査も全額補助し、安心して働ける環境を整えています。 【3】女性現場責任者活躍中 多くの女性メンバーが活躍中！現場責任者としてマネジメントに挑戦でき、 経験や性別に関係なく成長・キャリアアップできる環境です。 ☆国家資格も取得可能 清掃業務において役立つ「ビルクリーニング技能士1級」の合格率は100%（過去4年実績）！ 一般的には合格率25％前後の難易度とされていますが、 当社では約２～3か月間の資格取得のための勉強期間を確保。 難関資格を取得することで、自身の市場価値も上げていけます。
      ＼転居を伴う転勤なし！勤務地は駅チカオフィスビル／ 【勤務地】 東京都港区・千代田区・中央区・新宿区などのオフィスビルがメイン他、 都内各地、及び川崎・横浜地区などにもあり ＼POINT！／ ◎自宅から通勤可能な勤務地 ◎転居を伴う勤務地の変更はありません ◎都内各沿線・各現場とも駅近です 2025年に新規開業した、高輪ゲートウェイシティーなども勤務地の1つです。 ＜本社＞ 東京都港区西新橋3丁目8番3号　ランディック新橋ビル 最寄駅／JR線 新橋駅 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給23万円＋皆勤手当月5000円＋賞与年2回 ※経験・年齢・前職の給与などを考慮の上、当社規定により決定します。 ＜ビル責任者就任時＞ 月給26万2000円以上（責任者手当含む）＋皆勤手当月5000円＋賞与年2回 ◆キャリアパス（モデルケース）　※経験と資格による 　正社員　→　副責任者（入社後2～3年）→　現場責任者（入社後4～5年）
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    サービス＆セキュリティ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    滋賀県大津市末広町1-1
    • 設立 1979年
    • 従業員数 2,102名
    • 平均年齢 32.3歳
    求人情報 全54件
    • インフラエンジニア／月給41万～／在宅7割／クラウド案件多数
      • NEW
      • 締切間近
      サーバ、NWの設計、構築から運用まで幅広くお任せします。これから「クラウド領域にチャレンジしたい」「Web案件におけるSRE業務を学びたい」「上流工程にチャレンジしたい」など、どんな希望でもしっかりとフォローできる体制のため、キャリア実現を自分のペースで目指すことができます！案件参画中もご自身が描くキャリアとギャップを感じてきたら、ご遠慮なくご相談ください。あなたの希望を最大限尊重したアサインを行います！ 【仕事のポイント】 ◇希望技術や案件領域などを自身で選択可能！ ◇基本的にチーム（3～5名程度）で参画！ ◇教育専門の役員が在籍し、研修/育成プログラムを充実化！ ◇案件は常時1000件以上！8割以上が直案件＆リモート比率75％！ ◇平均残業時間11.4時間でワークライフバランス◎ 【具体的なプロジェクト例】☆面接時点で参画可能性のある案件をご説明できます！ ■ISP・DCを活用したNW設計・構築・PJ運用方針策定・管理 ■BGP・ACL設計やPoC検証など上流工程対応 ■Cisco機器中心の検証・構築およびRHEL連携対応 ■大規模ECサイトのインフラ整備及び刷新（オンプレミスからAWS／GCPへ移行） ■流通系商社及び関連会社向けAWS基盤のサービス構築、保守 ■大手金融機関社内向けオンプレミスサーバーからAzureクラウド環境への移行 ■官公庁へのCitrix導入（仮想化） ■顔認証AWS構築（サーバ構築・保守・運用） ■プライム上場メーカー向け仮想化基盤の構築・運用 ■社内システム基盤の構築（Vmware ※フルリモート可） ※規模により異なりますが、案件の稼働期間は平均3年程度です 【経験の浅い方やブランクのある方へ】 まずはOJTで先輩がサポートするのでご安心を！社内スキルアップ制度（※）を活用しながら、少しずつできることを増やしていきましょう。 ※入社後の成長サポートを参照 ＜スキルチェンジも歓迎＞ 「Linux、Windows⇒AWS、Azure」など、環境のスキルチェンジもOK！
      【フルリモート・在宅あり／転勤なし！配属先はお住まいや希望業務を考慮し、相談のうえ決定します】 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・兵庫・京都・滋賀・愛知・岐阜・三重・福井の各プロジェクト先 ※リモート（在宅勤務）が全体の7割。フルリモートもあります。 ※U・Ｉターン歓迎！引っ越し費用は全額負担。 ※転勤なし ※遠方へ配属の際は住宅補助を支給 （月4万円 ※社内規定あり） 【プロジェクトエリア】 ■本社・東京支社／東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号 住友不動産新宿南口ビル 16階 ⇒東京23区内を中心に神奈川・埼玉・千葉 ■大阪支社／大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー24階 ⇒大阪を中心に兵庫（神戸市） ■京都支社／京都市中京区烏丸通四条上ル笋町688 第15長谷ビル4階 ⇒京都 ■大津支社／滋賀県大津市末広町1-1 日本生命大津ビル6階 ⇒滋賀 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル2階 ⇒名古屋市内を中心とした愛知・岐阜・福井（福井市） ■四日市支社／三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル6階 ⇒三重（四日市）
      【微経験者】 月給35万円以上＋賞与年2回 【経験者】 月給41万円～90万円＋賞与年2回 ※経験、スキル等を考慮のうえ、決定します。 ※当社はみなし残業を採用しておりません。残業代は全額支給します。 ★想定年収550万円以上も可能です ★前職給与100％保証 ★資格手当で収入UP！会社規定の資格を取得すれば毎月のお給料にプラス！受験費用も合格時に全額負担します！ ＜対象資格例と支給額＞ ・AWS認定資格　5,000～1万円／月 ・Google Cloud 認定資格　5,000～1万円／月 ・Microsoft 認定資格　5,000～1万円／月 ・シスコ技術者認定資格(CCNA他）1～3万円／月 ・応用情報技術者　1万円／月 ・ネットワークスペシャリスト　1万円／月 ・データベーススペシャリスト　1万円／月　　など 【先輩の年収アップ例】 前職：メンバークラス→現職：リーダー（インフラエンジニア） 前職：年収560万円→現職：年収630万円 ネットワーク構築、導入を担当していたが、マネジメントスキルを身に付けたいと転職。現在では約20名のチームリーダーとして要件定義を担当中！
    • セキュリティエンジニア／自社SOCで学べる／月給41万円以上
      • NEW
      ネットワーク、サーバー、クラウドといった分野が重要視される現代。情報セキュリティへの注目も一層高まってきています。クライアントに対し、予防・発見・回復の3つのフェーズからセキュリティサービスを提供していきましょう。 【具体的なプロジェクト例】 ■SOC（ネットワークの不正アクセス監視、ログ調査等） ■CSIRT運用支援／セキュリティコンサルタント業務 ■デジタルフォレンジック（インシデント発生時の証拠保全・解析） ■Webアプリケーション診断 ■ネットワーク診断（プラットフォーム診断） ■モバイル（ネイティブ）アプリ診断／ペネトレーションテスト など ※ツールはお客様により多数 ＜環境＞ 案件ごとに使用するツールや環境は多種多様！SOCでの機器操作や診断業務を通じて、あらゆる技術に触れながらスキルアップしていけますよ！ ★セキュリティエンジニアの仕事は、システムの作り手の意図を読み解くパズルのような面白さがあります。また来るAI時代にも必要とされ続ける将来性の高さも魅力です。 【経験の浅い方やブランクのある方へ】 まずはOJTで先輩がしっかりサポートしますので、安心してスタートできます！社内スキルアップ制度（※）を活用しながら、少しずつ知識や技術を身につけていきましょう。 ※入社後の成長サポートをご参照ください。 また、自社のSOCや診断センターでの業務を通じて、セキュリティ分野に関する理解を深め、実務に役立つ視点を身につける機会が豊富にあります。経験が浅い方でも、自信を持って成長できる環境を整えています！ 【将来歩めるキャリアパス】 ■セキュリティアナリスト ■セキュリティコンサルタント ■セキュリティマネジメント担当者 ■脆弱性診断士 ■ホワイトハッカー 【活躍する社員例】 実際に、自衛隊や警察でサイバー攻撃対策に携わっていた方も当社へ転職し、最前線で活躍中。国家レベルの人材が選ぶほど、当社のセキュリティ分野は信頼と実績を誇ります。
      【在宅率7割／転勤なし！配属先はお住まいや希望業務を考慮し、相談のうえ決定します】 東京・神奈川・埼玉・千葉・滋賀・京都・大阪・兵庫・愛知・岐阜・三重・福井の各プロジェクト先 ※リモートワーク（在宅勤務）が全体の7割。フルリモート案件もあります。 ※U・Ｉターン歓迎！引っ越し費用は全額負担します。 ※転勤はありません。 ※遠方へ配属の際は住宅補助を支給 （月4万円 ※社内規定あり）！ 【プロジェクトエリア】 ■本社・東京支社／東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号 住友不動産新宿南口ビル 16階 ⇒東京23区内を中心に神奈川・埼玉・千葉 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル2階 ⇒名古屋市内を中心とした愛知・岐阜・福井（福井市） ■大阪支社／大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー24階 ⇒大阪を中心に兵庫（神戸市）・京都 ■大津支社／滋賀県大津市京町2-5-10 大津神港ビルヂング2階 ⇒滋賀 ■四日市支社／三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル6階 ⇒三重（四日市）
      【微経験者】 月給35万円以上＋賞与年2回 【経験者】 月給41万円～90万円＋賞与年2回 ※経験、スキル等を考慮のうえ、決定します。 ※当社はみなし残業を採用しておりません。残業代は全額支給します。 ★想定年収550万円以上も可能です ★前職給与100％保証 ★資格手当で収入UP！会社規定の資格を取得すれば毎月のお給料にプラス！受験費用も合格時に全額負担します！ ＜対象資格例と支給額＞ ・応用情報技術者　1万円／月 ・シスコ技術者認定資格(CCNA他）1～3万円／月 ・ネットワークスペシャリスト　1万円／月 ・データベーススペシャリスト　1万円／月　 ・情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）2万円／月 ・CEH　認定ホワイトハッカー　2万円／月　など 【先輩の年収アップ例】 前職：メンバークラス→現職：リーダー（セキュリティエンジニア） 前職：年収450万円→現職：年収520万円 システム運用を担当していたが、セキュリティスキルを伸ばしたいと転職。現在ではお客様先のSOCで活躍中！
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    大宝運輸株式会社（名古屋証券取引所メイン市場上場）

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛知県名古屋市中区金山5-3-17
    • 設立 1951年
    • 従業員数 693名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 近距離配送中心の配送ドライバー／未経験歓迎／平均月収35万円
      • NEW
      ■業務内容 ━━ スケジュールに沿ってお客様先へ訪問し、配送する荷物をトラックへ積み込みます。 その後、納品先（物流センターなど）へトラックで移動し、荷下ろしを行って業務完了となります。 ※納品先によっては、庫内作業が発生する場合があります。 【何を運ぶの？】 取り扱っているものは、飲料と食料が中心。 その他、スポーツ用品や自動車部品、精密機器など支店によってさまざまな商品を配送しています。 【1日の配送件数は？】 大型の荷物であれば1日3～5件、小型のものは10～15件程度配送します。 無理のない配送スケジュールだからこそ、身体への負担が少ないことも特徴です。 【配送ルートは？】 「毎日同じルートがいい」「定期的に配送ルートを変えたい」いずれもOK。 入社時に希望を考慮して決定します。入社後の変更も可能です。 【運転する距離は？】 基本的に配送エリアは集荷場所から30km圏内！ 長距離の運転はありませんのでご安心ください。 ※大高支店のみ長距離業務がスポット的に発生します ★普通免許のみ（AT限定可）でスタート可能！ ━━ 中型免許をお持ちでない方は、免許の取得を進めていただきます。 取得に要する費用は全額会社が負担します！ 免許取得と並行しつつ、まずトラックの“横乗り”からスタート。 先輩社員が運転するトラックの助手席に乗り、仕事の仕方を覚えていきます。 独り立ちまで優しくサポートしますのでご安心を！ 経験などによって個人差があるので、1人ひとりに合わせて丁寧に教えていきます。 ★資格取得でステップアップ ━━ 入社後は主に3～4tの中型トラックを運転していただきます。 ステップアップしたい方は、大型免許の取得も支援！8～10tトラックの運転をお任せします。 意欲や希望があれば、事務職として「主任⇒係長⇒課長⇒支店長」とキャリアを築くことも可能。 そのほか、運行管理者として活躍することもできます。
      ★転居を伴う転勤なし／車・バイク通勤OK！◆愛知県内8拠点・三重県1拠点から希望に応じて配属決定 ＜名古屋エリア＞ 金山支店／愛知県名古屋市中区金山5-3-17 名南支店／愛知県名古屋市港区中川本町3-1 大高支店／愛知県名古屋市緑区鳴海町字下汐田20-1 ＜尾張エリア＞ 犬山支店／愛知県犬山市字上榎島23-2 西春支店／愛知県北名古屋市沖村権現35-1 春日井支店／愛知県春日井市上条町8-2670 ＜三河エリア＞ 三好支店／愛知県みよし市三好町池守田62-1 岡崎支店／愛知県岡崎市宇頭字南家下1-1 ＜三重県＞ 四日市支店／三重県四日市市河原田町字溝東1077-10 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙（屋外喫煙スペースあり）
      ＜週休2日制の場合＞ 月給24万円～35万円＋残業代100％支給＋賞与年2回 ※年齢や経験、スキルを考慮し決定します ＜完全週休3日制の場合＞ 月給19万円～24万円＋残業代100％支給＋賞与年2回 ＼平均月収は35万円です！／ 各種手当が充実しているため、平均月収は約35万円。 また、大型免許を取得して仕事の幅が広がれば、さらなる収入アップにもつながります。
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    株式会社ゲイン

    広告制作
    愛知県名古屋市中区大須3-8-1ゲインビルディング
    • 設立 1987年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全8件
    • 【名古屋】自社メディア、情報誌での編集制作（リーダー）◇名古屋で高い認知度のメディア／土日祝休み
      【自社のメディアなどで大型商業施設や企業の魅力を発信／名古屋では有名な媒体で自分の才能を発揮しませんか？】 ■仕事内容 ◇メディア編集チームで、自社メディア（KELLY、MOOK、日刊KELLYなど）の編集制作を中心に行なっていただきます。また、編集タイアップ等クライアントワークを行うこともあります。 ◇先々は経営幹部としてクリエイティブ現場を引っ張っていきたいという情熱をお持ちの方をお待ちしています！ ■就業環境 ◇平均残業時間は月30時間 ◇イベント運営などがない限り土日出勤は基本的になし ◇勤怠システムの導入等を行い、適切な管理を行う体制 ■当社の特徴 ◇当社は「Gather and Analyze Information in Town 」より社名を「GAIN」とし、1987年に誕生しました。街の情報を集めて分析し、読者（消費者）に伝えることが目的です。月刊「KELLY」の創刊に始まり、現在は複数の雑誌媒体とネット媒体を運営しています。また、 出版事業を軸に、イベント企画・運営、企業の販促・プロモーション支援などに広く活動しています。 ◇今後は地域密着の情報流通を一段と充実し、この地区の魅力を掘り起こし伝える事と、地域公共財のリノベーションと運営に関与し、世界中からより多くの人が訪れ、滞在し、定住するなど活力あるエリアとなるよう貢献します。 ■当社の魅力 ◇「KELLY」は東海エリア（愛知・岐阜・三重）を中心に高い知名度を誇っています。 ◇名古屋のエリア情報誌として高い認知度を誇る『月刊KELLY』や『カフェぼん』『パンぼん』等の多数MOOKの発行など 出版事業を軸に、イベント企画・運営、企業の販促・プロモーション支援など幅広く活動しています。　 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区大須3-8-1　 SINBIビル　4F 勤務地最寄駅：地下鉄名城線／矢場町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：282,080円～326,480円 固定残業手当/月：92,920円～107,520円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～434,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験を考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【丸の内】広告・PR企画営業※リーダー候補◆有名な自社メディアが複数／大型商業施設など取引あり
      【自社の有名情報誌からWeb、イベントまで幅広く提案／将来は営業や組織のリーダーへ！】 ■仕事内容 ◇大型商業施設や企業向けに販売促進の制作物（会報誌やマガジンなど）やイベントの企画提案、SNS／Webを絡めた販促提案をお任せします。 ◇将来は営業部門や組織のリーダーでの活躍を期待するポジションです。 ■業務詳細 ◇入社後はプレイヤーとして、商業施設や美容、観光、飲食、流通業界などの企業に対して、販促物などの提案を行い納品までを行います。 ◇プレイヤーとして成果を残した後はプレイングマネージャーとして目標設定、戦略立案、KPI策定、営業同行、メンバーコンディション管理などをお任せします。 ■配属先情報 現在7名が在籍しています。 ■就業環境 ◇平均残業時間は月20～30時間 ◇勤怠システムの導入等を行い、適切な管理を行う体制 ◇イベント運営などがない限り土日出勤は基本的になし ■当社の特徴 ◇当社は「Gather and Analyze Information in Town 」より社名を「GAIN」とし、1987年に誕生しました。街の情報を集めて分析し、読者（消費者）に伝えることが目的です。月刊「KELLY」の創刊に始まり、現在は複数の雑誌媒体とネット媒体を運営しています。また、 出版事業を軸に、イベント企画・運営、企業の販促・プロモーション支援などに広く活動しています。 ◇今後は地域密着の情報流通を一段と充実し、この地区の魅力を掘り起こし伝える事と、地域公共財のリノベーションと運営に関与し、世界中からより多くの人が訪れ、滞在し、定住するなど活力あるエリアとなるよう貢献します。 ■当社の魅力 ◇「KELLY」は東海エリア（愛知・岐阜・三重）を中心に高い知名度を誇っています。 ◇名古屋のエリア情報誌として高い認知度を誇る『月刊KELLY』や『カフェぼん』『パンぼん』等の多数MOOKの発行など 出版事業を軸に、イベント企画・運営、企業の販促・プロモーション支援など幅広く活動しています。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビル地下2階　B-203区 勤務地最寄駅：有楽町線／二重橋前駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 576万円～708万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：341,080円～423,840円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：118,920円～146,160円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 480,000円～590,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験を考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    生活協同組合ユーコープ

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    ■ユーコープ本部／神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8日石横浜ビル22階、23階 ■しずおか県本部／静岡県静岡市駿河区恩田原21-1 ■やまなし県本部／山梨県甲府市落合町59-2
    • 設立 2013年
    • 従業員数 5,989名
    • 平均年齢 46.2歳
    求人情報 全1件
    • 生協の総合職／再配達なし／残業月平均約11h／平均勤続22年
      ★おなじみの『ユーコープ』正規職員募集★ ◎再配達・夜間・長距離運転なし。毎日決まったルートで安心 ◎重い積み込み作業なし！（専任スタッフがいます） ◎13週間の研修＋運転練習あり（免許はAT限定でOK） ◎平均勤続22年／景気に左右されにくい、生活インフラ企業の正社員 ━━ ◆仕事内容 ━━ ■配送スタッフ 1日平均40～50軒のお宅やグループに商品をお届け。 マンションなどの集合住宅もあり、効率的に回れます！ ＜扱う商品＞ 食料品／日用品／雑貨など（冷凍品、冷蔵品、野菜・果物、常温品に分けて配送） ＜運転する車＞ 1～1.5tトラック（普通免許でOK） ＜1日の流れ＞ ▼出勤：体操・朝礼 ▼出発：積み忘れチェックをして出発（商品は専任スタッフが積み込み済み） ▼配送：組合員さんのお宅へお届け（商品は台車で運びます） ▼センターへ帰着：簡単な事務処理をして業務終了！ ＼再配達なしで残業の心配もありません／ 不在の場合は、保存箱にドライアイスや保冷剤を入れてカバーで箱を覆います。 メモを残したり、雨の当たらない場所に置いたり、さりげない気遣いが喜ばれます！ ※総合職のため、希望や適性を踏まえ以下への配属となる場合もあります ■営業職：商品やサービスのご案内を担当 ━━ ◆初めての方でも安心してスタート可能 　13週間の研修プログラム ━━ ▼9月、11月の各21日に本部で入職式 ▼人事での集合研修（1日） ▼宅配事業の座学研修（1日） ▼宅配センターに配属 ▼研修担当のもと業務のポイントを学ぶ ┗1週目：安全運転 ┗2週目以降：商品を効率よく抜き出すコツやトラック内の整頓方法 ―◎運転に特化した研修も！ 提携先の教習所での運転に特化した研修もご用意！運転に自信がない方も安心してスタートいただけます。また、OJTでは先輩の横で「行き／帰り道だけ」「広い道だから運転してみよう」など段階的に運転機会を増やしていきます。
      【神奈川・静岡・山梨県内の『おうちＣＯ-ＯＰ』の宅配センター】★初期配属時には100％希望の県に配属 ◎マイカー通勤OK（申請に基づく許可制） ※入職後は転勤が生じる可能性があります（将来的には県外への異動の可能性もあり得ます） ■神奈川県 ・横浜市（金沢区福浦／瀬谷区阿久和南／栄区飯島町／鶴見区矢向／緑区青砥町／中区新山下／戸塚区上矢部町） ・川崎市（宮前区土橋） ・相模原市（中央区田名） ・海老名市（上今泉） ・横須賀市（衣笠町） ・厚木市（飯山） ・藤沢市（石川） ・平塚市（新町） ・小田原市（前川） ■静岡県 ・静岡市（駿河区） ・藤枝市（築地） ・浜松市（北区豊／南区） ・磐田市（見付） ・牧之原市布引原 ・御殿場市神山 ・田方郡函南町間宮 ・富士市久沢 ・伊豆市八幡 ・沼津市大岡 ■山梨県 ・甲府市（落合町） ・南アルプス市（藤田） ※受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙） ▼勤務地詳細は下記『勤務地一覧を見る』よりご確認ください。
      月給21万6800円～31万1200円＋各種手当＋賞与年2回 【年齢給に伴う月給例】 25歳／月給25万7400円 30歳／月給28万5400円 35歳／月給30万9400円 40歳／月給31万1200円 ＼　残業代全額支給！　／ 残業代は給与とは別途100％支給いたします。
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    株式会社中島屋本店

    食品・GMS・ディスカウントストア
    愛知県名古屋市昭和区高辻町11-35
    • 設立 1915年
    • 従業員数 73名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • お酒の納品スタッフ／未経験歓迎／完休2日／毎年昇給／手当充実
      • 締切間近
      ＼ここもPOINT！／ ただ“運ぶだけ”では得られないやりがいがあります。 ・顔を覚えてもらい、声をかけていただける ・新しい注文や相談を任される ・信頼関係が仕事の成果につながる 日々の積み重ねが、そのまま評価や手応えになる仕事です。 　◇◇◇ ◆お任せする業務 ――――― ・倉庫管理（ピッキング、積み込み） ・既存取引先への配送業務 ・納品時のコミュニケーション ・日報作成などの事務処理 担当するのは、すでにお取引のあるお客様。 決まったルートで訪問するため、未経験でも始めやすい環境です。 ◆未経験でも安心の理由 ――――― 特別な経験やスキルは必要ありません。 ・固定ルート配送で覚えやすい ・先輩との同乗研修からスタート ・運転に不安があれば練習も可能 実際に、ほとんどの社員が未経験からスタートしています。 ◆1日のスケジュール（例） ――――― ▼出発前の準備 朝礼後、当日の配送に向けて商品の積み込みを行います。 倉庫担当のサポートもあるため、すべてを一人で担うことはありません。 使用する車両は、1.5t～2tトラックが中心です。 ▼ルート配送 担当エリアに応じて配送を行います。 ・名古屋市内の場合：午前・午後の2便制 　└一度帰社し、再度積み込みを行って出発します。 ・市外エリアの場合：朝出発し、夕方に帰社 いずれも日中の配送のみで、夜間業務はありません。 ▼帰社・退勤 すべての納品を終えたら帰社し、日報などの事務処理を行って業務終了。 基本的には定時で退勤できるため、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ◆将来的なキャリア ――――― 希望に応じて、商品の提案など営業業務にも挑戦可能。 無理に任せることはなく、志向に合わせてキャリアを広げられます。
      【2020年にオフィス改装！／自転車貸与OK／転勤なし】 ■本社／愛知県名古屋市昭和区高辻町11-35 ※納品エリアは名古屋市内のほか、尾張地区・知多地区などです。 ＜アクセス＞ 市バス「高辻」停留所より徒歩5分 ※国道41号線「高辻」交差点近くです。 ※最寄りの金山駅からは約徒歩20分かかるため、通勤に使えるように自転車を貸与します。
      月給25万円～28万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜月収例＞ 月収30万円（基本給27万円＋諸手当／30歳）
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    麻益株式会社

    繊維メーカー
    愛知県名古屋市中区錦一丁目6番9号
    • 設立 1947年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 39.8歳
    求人情報 全1件
    • 商品管理／未経験歓迎／年休120日／残業ほぼなし／転勤なし
      • NEW
      商品管理として、入荷・出荷処理や在庫管理を担当します。 ただ「モノを運ぶ」「入力する」だけではなく、営業・製造・協力工場・運送会社など、多くの関係者と連携しながら、納期通りに商品を届けるための調整を行うポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■基幹システムへの入力業務 ■入荷・出荷処理 ■在庫管理 ■出荷書類・送り状作成 ■協力工場への出荷依頼 ■運送会社との調整 ■チャーター便の手配 ■他部署との納期確認・連携 ■売上処理　など ＜入社後の研修＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼入社～数カ月 入社後は、先輩社員によるOJTで業務を学んでいきます。 まずは出荷確認やデータ入力など、比較的覚えやすい業務からスタート。 教育用の決まったカリキュラムではなく、一人ひとりの理解度や経験に合わせて進めていくスタイルのため、未経験の方でも安心して慣れていける環境です。 ▼数カ月～半年程度 入社から半年程度で独り立ち！ いきなりすべての業務を任せることはなく、段階的に業務を引き継いでいきますので、ご安心ください。 ＜キャリアパス＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では今後の会社を担う若手の育成にも力を入れており、将来的には、リーダー、係長、部長など、管理職へのキャリアアップも可能です。 また、役職以外にも等級制度を導入しており、習熟度や対応できる業務範囲に応じて給与がアップしていきます。 ＜等級＞ ・1級：日常業務を理解し、指示を受けながら対応できるレベル ・2級：業務を一人で完結できるレベル ・3級：既存業務を改善したり、新しいやり方を提案できるレベル
      【転勤なし／マイカー通勤OK】 愛知県名古屋市西区長先町236番地 最寄り駅：名古屋鉄道・名古屋市営地下鉄「上小田井駅」 ※受動喫煙対策あり
      月給23万円以上＋各種手当＋賞与 ※経験やスキルを考慮し決定します
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    スーパーサンシ株式会社

    食品・GMS・ディスカウントストア
    三重県鈴鹿市算所2-5-1
    • 設立 1947年
    • 従業員数 2,482名
    • 平均年齢 38.3歳
    求人情報 全4件
    • 【三重／北勢・中勢】売場主導で任される◆現場裁量が大きい生鮮部門責任者候補（水産・畜産・農産）
      ★生鮮食品と宅配に強みを持つ地域密着型スーパー ★1983年開始の宅配事業×生鮮で他社にない経験が積める ★市場仕入れ～店内加工～売場まで現場主導で任される裁量 ★経験・技術を正当に評価 ★残業月平均17h／6連休可／三重で腰を据えて働ける ■募集背景 スーパーサンシは三重県北勢・中勢を中心に13店舗を展開し、「地域の生活インフラ」として、生鮮品質に徹底的にこだわった店舗運営を行っています。 特に水産・畜産・惣菜部門は、店内加工を前提とした売場づくりのため、技術・経験を持つ人材の存在が不可欠です。 今回は、即戦力～次世代の部門責任者を見据えた採用です。 ■職務概要 各店舗の生鮮部門（主に水産・畜産）にて、加工・売場づくり・数値管理・スタッフ育成を含めた部門運営全般をお任せします。 将来的には部門責任者として、売り方・仕入れ・人のマネジメントまで担っていただきます。 ■具体的な業務内容 水産部門 ・魚を一尾丸ごと扱うインストア加工（切り身・刺身・商品化） ・魚種・季節・客層を意識した売場づくり、商品構成 ・市場仕入れ（本部連携／希望者は市場同行も可） ・調理方法・食べ方提案を含めた対面販売 畜産部門 ・筋引き、部位ごとの加工、用途別の商品づくり ・価格帯・ボリュームを考慮した売場設計 ・惣菜・デリカ部門との連携による売上最大化 共通 ・発注、数値管理、在庫コントロール ・パート・アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ・宅配向け商品の品質・数量調整 ※加工だけで終わらず、「どう売るか」まで任される環境です。 ■組織構成／働き方 ・1部門あたり正社員2～3名＋パート・アルバイト ・売り方、打ち出し、商品構成は責任者の裁量が大きい ・朝7時出勤～16時退勤が基本 ・残業は事前申請制、平均月17時間 ■キャリアパス・評価 ・水産・畜産：未経験から7～8年目を目安に責任者を任せています。 ・経験者はスキル・実績に応じて早期に中核ポジションを目指していただきます。 ・評価軸：加工技術＋売上・数値＋育成・マネジメント ■会社・事業の特徴 1983年から宅配事業を手がける業界の先駆者で、現在は約3万世帯が利用。生鮮の強みを活かし、地域の生活インフラを支える企業として成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 桑名店 住所：三重県桑名市大仲新田新井水下84－１ 勤務地最寄駅：三岐鉄道北勢線／穴太駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ いくわ店 住所：三重県四日市市生桑町１６７－１ 勤務地最寄駅：川原町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 鈴鹿ハンター店 住所：三重県鈴鹿市算所２丁目５－１ 勤務地最寄駅：近鉄鈴鹿線／平田町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～280,000円 ＜月給＞ 260,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・残業手当（残業時間に応じて別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重県】未経験・第二新卒歓迎◎地域の食を支える生鮮部門担当◆正社員／残業月17h／創業70年以上
      ★生鮮食品に強みを持つ地域密着スーパー ★1983年から宅配事業を手がける業界屈指の先駆者 ★売場づくり・仕入れ・商品開発まで、現場主導で任される裁量 ★未経験からでも段階的に育てる ★残業月平均17時間／6連休取得可／転居を伴う転勤なし ■募集背景 スーパーサンシは三重県北勢・中勢を中心に13店舗を展開し、「地域のなくてはならない存在」を目指して、 生鮮部門（特に水産・畜産・惣菜）の強化を進めています。 ■職務概要 まずは各店舗の生鮮部門（鮮魚・精肉・青果・惣菜のいずれか）にて、 対面販売・加工・売場づくりなどの実務からスタートします。 業務を通じて商品知識・加工技術・売場運営を身につけ、 将来的には部門の責任者を目指していただきたいです。 ■具体的な業務内容 入社後は各店舗の生鮮部門に配属され、実務を通じて仕事を覚えていきます。 水産部門では、魚の種類や名前を覚えるところからスタートし、アジ・イワシなど扱いやすい魚種の下処理、切り身加工、パック詰め、売場への陳列を行います。 加工技術は段階的に習得するため、包丁をほとんど使ったことがない方でも問題ありません。 畜産部門では、精肉のパック詰めや値付け、売場づくりから始め、徐々に部位ごとのカットや筋引きなどの加工にも挑戦します。 いずれの部門でも、お客様への調理方法のご案内や売場での接客を行います。 ■組織構成／働き方 ・1部門あたり正社員2～3名＋パート・アルバイト（大型店では正社員3名体制） ・朝7時出勤～16時退勤が基本（午前中が勝負となります。） ・残業は事前申請制、平均月17時間で残業を減らす取り組みを実施 ・計画休暇＋公休で最大6連休取得可（繁忙期除く） ・育休・時短勤務取得実績あり ・平均勤続年数 約15年 ■教育体制／キャリアパス OJT中心に経験を積んで成長していただきます。 各部門技術難易度が異なるため責任者を任せるまでの期間は異なります。 ・農産部門：早ければ3年程度 ・惣菜部門：4年目程度 ・水産・畜産：加工技術習得のため7～8年目が目安 ■会社・事業の特徴 1983年から宅配事業を手がける業界の先駆者で、現在は約3万世帯が利用。生鮮の強みを活かし、地域の生活インフラを支える企業として成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 桑名店 住所：三重県桑名市大仲新田新井水下84－１ 勤務地最寄駅：三岐鉄道北勢線／穴太駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 鈴鹿ハンター店 住所：三重県鈴鹿市算所２丁目５－１ 勤務地最寄駅：近鉄鈴鹿線／平田町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ いくわ店 住所：三重県四日市市生桑町１６７－１ 勤務地最寄駅：川原町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～300,000円 ＜月給＞ 260,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・残業手当（残業時間に応じて別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社成田オートガラス

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    〒286-0221 千葉県富里市七栄575-257
    • 設立 1969年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 自動車ガラスの施工スタッフ／未経験歓迎／土日祝休／創業57年
      • NEW
      ★ココがPoint! ￣￣V￣￣￣￣ ◎資格不要！未経験から始められる 一人ひとりのペースや理解度に合わせて、マンツーマンで教えます。独り立ち後も、自社の車を使用してテストをしたりなど、最初から最後まで1人で業務を完結できる育成体制を完備。資格取得も支援しており、交通費や受験費など取得にかかる費用は会社が全額負担します。 （1資格あたり1回まで） ◎車好きにはたまらない！様々な車種に携われる 軽自動車やファミリーカーから、レクサスやフェラーリといった高級車、タクシー、バスまで幅広く扱います。ときには、航空機を誘導する特殊車両やランボルギーニなどの高級外車、クレーン車など特殊な車を扱うことも！ ◎創業57年の安定性 千葉県内に20社程度しかない、純正ガラスを優位に扱える自動車メーカーの指定店（SS店）です。これまで培ってきた豊富な実績と専門的なノウハウに加え、短納期での対応やスタッフの丁寧なサービスが支持され、多くのお客様からご依頼をいただいています。 ■仕事の流れ ── さまざまな自動車のガラスのメンテナンス・交換などをお任せします。 ▼お客様（個人・ディーラー）からのご依頼 ▼状態や修理範囲をヒアリング ▼必要なガラスの種類を特定して手配・調達 ▼お客様と納期や詳しい作業内容を相談 ▼作業を実施 ▼車両を引き渡して終了 ■手厚い教育体制 ── 入社後は先輩社員によるOJT研修を実施し、マンツーマンで業務の指導を行います。まずは先輩のやり方を見て、基本的な作業工程を覚えるところからスタート。自分のペースで、一つひとつ経験や知識を身につけていきましょう。 ※独り立ちまでは1年程度を想定 ■頑張りは「実績表」で評価 ── 作業内容や担当者を記録した実績表を作成しているので、客観的な評価が可能です。 平均年収は700万円！頑張りは、給与や職能手当で毎月還元するので、モチベーションアップにも繋がります。
      【転勤なし／千葉県内の各店舗／マイカー通勤OK】 ※勤務地は希望を考慮して決定します ■本社工場 千葉県富里市七栄575-257 ◎東関東自動車道「富里I.C.」から車で5分 ■千葉店 千葉県千葉市花見川区犢橋町1516 ◎東京環状道路「長沼」交差点から車で6分 ■東金店 千葉県東金市田間1919-9 ◎国道126号線「田間」交差点から車で2分 ※駐車場完備 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給20万円～30万円（22日勤務の場合）＋各種手当+賞与（昨年度実績3～5カ月分） ※日給月給制 【試用期間中】 月給／20万円（22日勤務の場合） ※日給月給制 ※月給は、経験・能力を考慮し決定します ※残業代は全額支給 ★平均年収は700万円！ ----------------------------- 作業内容や担当者を記録した「実績表」を作成しているので、客観的な評価が可能です。頑張りは「実績表」で評価し、給与や職能手当で毎月還元します。 中には2年目で年収600万円以上、38歳で年収1000万円以上の先輩も。
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    株式会社永昌堂

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    滋賀県彦根市西沼波町23
    • 設立 1973年
    • 従業員数 375名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全4件
    • 販促物の企画営業／月給29万円以上／完週休2日制／未経験歓迎
      • NEW
      ★永昌堂のココが魅力！ ＝＝＝ ◎創業110年以上の安定経営 ◎さらなる進化を目指しポストも拡大中 ◎未経験歓迎・サポート体制が充実！ ◎影響力抜群！あなたが携わったチラシや広告が街中に！ ◎月給29万円以上＋賞与年2回 ◎既存顧客メイン！飛び込み・テレアポなし ★お任せするのは… ＝＝＝ スーパー・家電量販店などの大手既存顧客へ ・販促物（チラシ・パンフレット・Webなど）の企画提案 ・制作～納品までのディレクション業務　など ※東京拠点は新規営業となるため、一部顧客新規開拓も担当。 ＜仕事の流れ例＞ クライアントと打合せ 　▽ 販促物（セールスプロモーション関連全般）のご提案 　▽ 社内デザイナーと打ち合わせ 　▽ 完成までの進行をサポート 　▽ 折込広告やSNSでよく見るような広告等を納品！ ＜ゆくゆくは…＞ 現在はチラシがメインですが、Web広告・動画・LP などデジタル提案も本格強化中。 「もっとこうした方が集客が見込めるのでは？」 「こっちの色合いの方がマッチするのでは？」 など、裁量大きく幅広い提案が可能です！ ★入社後の流れ ＝＝＝ 印刷の知識や社内システムなどをレクチャー 　▽ 先輩に同行しながら、商談の進め方や提案のノウハウを習得 　▽ 個々の成長に合わせて、クライアントをお任せ ＜未経験でも安心のサポート体制＞ ◎先輩や上司が常に業務をサポート ◎社内デザイナーと連携／ワンチームで仕事を実施！ ◎ひとりで抱え込まない体制を徹底 ＜営業経験者はスキルを活かして活躍可能＞ ◎ヒアリング・提案スキルがそのまま活きる ◎数字だけでなく「日頃の業務態度、姿勢」も評価 ◎裁量ある企画提案で、決まりきった営業じゃない ★わからないことがあればすぐに聞ける環境です！安心して業務に取り込めます。
      ◆滋賀（本社）・東京・千葉・埼玉・愛知のいずれか拠点に配属 ◆勤務地は希望を考慮し決定します ◆直行直帰OK ■滋賀県彦根市西沼波町23 ・「ひこね芹川駅」より徒歩15分 ・「彦根駅」より車で7分 ■東京都中央区日本橋小舟町11-16 ・「人形町駅」より徒歩7分 ・「日本橋駅」「新日本橋駅」「三越前駅」より徒歩10分 ■千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブウエスト24F ・「海浜幕張駅」より徒歩2分 ■埼玉県八潮市南後谷107-12 ・「草加駅」より車で5分、徒歩15分 ※上記の勤務地のみ車・バイク・自転車での通勤可 ■愛知県名古屋市中村区名駅3-2-22 エスカ名駅東ビル1F ・「国際センター駅」より徒歩4分 ・「名古屋駅」より徒歩15分 ◎受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙／分煙） ※意思確認のもと転勤をお願いする場合あり。 （管理職への昇格や拠点立て直しの際などに発生する可能性） ※入社から一度も転勤していない社員も多数います。
      月給29万4000円～35万円（固定残業代含む）＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万4000円～6万4000円支給。 ※実際の平均残業時間は月25時間になります。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ※経験・スキル及び前職給与を最大限考慮します。
    • 校正事務／未経験歓迎／土日休み／各種手当充実／創業113年
      • NEW
      広告の品質を守る“最後の砦”。 ポスター・チラシ・ECサイトなど、当社が手がける多彩な広告物において、校正は欠かすことのできない重要ポジションです。 誤りのない情報・正しい表現・的確な写真が揃って初めて、広告は人の心を動かすものになります。 広告制作の基礎を学び、クリエイティブを支える存在として活躍できます！ 【具体的には？】 ■校正事務 ・広告物に記載される文章や数値の誤りチェック ・表現の整合性確認 ・各種資料の作成サポート ・制作チームへのフィードバック ・電話やチャットツール等での社内コミュニケーション ＜ゆくゆくは以下の業務もお任せします＞ ■画像データ管理 ・画像登録・フォルダの整理 ・写真の選定と検索 ・広告物に使用されている画像のチェック ・制作チームへのデータ送付 ・Photoshopでの加工 【入社後の流れ】 ▽1～3ヶ月：基礎・初校の担当 校正の基礎を学び、簡単な案件の「第1校正」から開始します。 ▽3ヶ月～半年：案件の拡大 適性に応じて、難易度の異なる様々なクライアントの案件を徐々に担当します。 ▽半年～1年：独り立ち（最終校正） 俯瞰的な視点が必要となる、印刷手前の「最終校正」を任され独り立ちとなります。 ▽将来的な展望：リーダー・多方面への挑戦 経験を積んだ後は、周囲と連携しながらチームを引っ張るリーダー（マネジメント職）への昇格や、後輩育成や研修担当、写真管理業務などにも挑戦できます。 【安心の社内体制】 ◎OJTで先輩や上司がフォロー 全社的に育成を重視しており、未経験の方も着実にステップアップできます。 「OJTの期間は○カ月だけ」のように期限は設けていません。お客様の情報を扱う責任のある仕事ですから、少しでも不安があれば何度でも質問OKです！ ◎3段階の校正チェック体制 広告物の品質を守るために3段階のチェック体制を採用しています。 複数人で確認し合う仕組みがあるため、未経験の方でも安心して業務に取り組めます。
      【転勤なし／UIターン歓迎】 名古屋支店にて募集中！ ■名古屋支店：愛知県名古屋市中村区名駅3-2-22 エスカ名駅東ビル1F 「名古屋駅」から徒歩10分 「国際センター駅」から徒歩4分 受動喫煙対策：オフィス内禁煙／分煙
      ■名古屋支店 月給20万円～23万5000円＋諸手当+賞与年2回 ※経験などを考慮のうえ、当社規定により決定します ＜月収例＞ ■名古屋支店／1年目 月収24万円～28万5000円＋諸手当（交通費、家族手当 他） （月給20万円～23万5000円＋残業代25h～30h想定／4万円～5万円） 【モデル月収例】 月収25万円／27歳（配偶者なし）／3年目 月収34万円／32歳（配偶者あり）／9年目
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    株式会社プラザサービス

    不動産仲介
    ■不動産営業部 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目6番25号　永和ビル1階 ■管理部・総務部 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目12番7号　秋月ビル302号
    • 設立 1987年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 不動産仲介営業／年休125日・土日祝休／最高年収2800万円
      • NEW
      ／ 　当社で働く 　メリットとは？ ＼ 【 働きやすさ抜群！】 業界では珍しい土日祝休みに加え、 年間休日125日で私生活も充実可能。 無理して働くのではなく、 自分や家族の時間も大切にできます。 【 年収アップで夢が叶う！】 ●平均年収1,200万円（2023年～2025年） ●最高年収は1,800万円～2,800万円 ●賞与実績：100万円～300万円 と、『誰かだけ』ではなく、 『全員』がしっかり稼いでいるのが当社。 単価が高いので効率よく成果を上げられますし 数億円規模の物件を扱うチャンスも◎ 多彩なインセンティブで頑張りを還元し、 稼げる手ごたえをきちんと実感しながら 年収アップを実現できる環境です。 ★営業メンバーは全員、 マイホームを手にしています！ ／ 　当社の強みとは？ ＼ 【 ワンストップですべて解決！】 ・不動産を購入して賃貸に出す ・今まで賃貸に出していた物件を売る など、『売る』『買う』『貸す』を 当社ですべて完結できるのが強み◎ これまで培ってきた実績と知見を武器に 不動産のあらゆるニーズに応え、 10～20年と長くお付き合いの続いている オーナー様がたくさんいらっしゃいます。 ＜ 業務の流れ ＞ ――――――― ★物件へのご案内などは徒歩、 もしくはタクシー利用OK！ （1）売買仲介 ▼売りたい不動産についてヒアリング ▼価格などの相談・提案 ▼売却・引き渡し ▼買いたい不動産についてヒアリング ▼マッチする物件をリサーチ ▼物件へのご案内 ▼引き渡し ※すべて一人で完結させるのではなく 「こんな物件出たけど、 　条件に合う人はいませんか？」と メンバー間で情報共有をしっかり行い “売りたい”と“買いたい”を スムーズにつなげられる体制も整っています。 （2）賃貸仲介 ▼空室状況を確認し、改善案を提案 ▼入居者募集を実施 ▼物件へのご案内 ▼更新業務など、継続サポート
      【表参道駅から20秒！駅チカオフィス／転勤なし】 東京都港区南青山5丁目6番25号　永和ビル1階 ＜ アクセス ＞ ・『表参道駅』B3出口より、徒歩20秒 ※受動喫煙対策：事務所内禁煙
      月給：30万円～38万円 + インセンティブ + 報奨金 ※上記金額には、固定残業代（月30時間分／4万5,000円～6万5,000円）が含まれています。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 頑張りを取りこぼさないよう 多彩なインセンティブを用意！ ―――――――――――――― ●月の売上に対するインセンティブ ●6カ月の成果に対するインセンティブ ●状況に応じた特別インセンティブ など、さまざまな角度から成果を還元します！
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    日本土地評価システム株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    愛知県名古屋市中区大須4-11-50 カミヤビル8F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • システム開発部の管理者候補／年休120日以上／土日祝休
      ＜POINT！＞ ◎官公庁・大手企業も利用する土地評価のプロフェッショナル企業 ◎社内案件メインで、余裕のあるスケジュール＆連携も取りやすい ◎マネジメント経験を活かせる管理職。程よくシステム開発にも携われる！ ◎土日祝休、ほぼ定時退社。ワークライフバランスも整う。 ＜具体的な業務内容＞ 社内システムを開発する部署のリーダーとしてご活躍いただきます。 社内の部署間で連携を取り、社員の業務効率を改善していくことがミッションです。 ◆プロジェクト管理 └社員のシステムに関する悩みや課題をヒアリングし、役立つシステムを開発していきます。 ◆業務振り分け ◆ISO27001・ISO9001対応 └改定があったときに社内の規則・ルールを見直します ◆名古屋大学共同研究の推進 └AIを利用した新技術を開発し、自治体の課題解決に貢献していきます ◆DX化やAI活用なのどの推進立案 └AIを活用した業務効率化に積極的に取り組んでいます。 ◆各部との調整 ◆部の中期計画、数値計画 ＜プロジェクト事例＞ ◆開発路線価評価システムの開発 ◆社内ツールの開発 ◆大学との共同研究など新規事業への取り組み ◆社内サーバーの保守管理（Windows,Linux) ◆社外サーバーの保守管理（Linux） ◆ネットワーク機器の管理 ＜使用言語等＞ Access,PostgrSQL Java,JavaScript,VBA,C#,Python ＜入社後の流れ＞ 現管理職の後任としてご活躍いただく予定です。 12月末までの長い期間で、しっかりと時間をかけて丁寧に引継ぐためご安心ください。 マニュアルなども完備し、メンバー全員が業務を把握しているため、分からないことは気軽に相談できます。
      【転勤なし／駅チカ／U・Iターン歓迎】 ※Iターン等、遠隔地の方は、住宅補助制度もあります。 ■名古屋本社 愛知県名古屋市中区大須4-11-50 カミヤビル8F 最寄駅：地下鉄 上前津駅 ※駅から徒歩1分 受動喫煙対策措置：あり（屋外喫煙スペースあり）
      月給35万円～43万円＋資格手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※残業代は別途全額支給します ※決算賞与を支給する場合もあります
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    司工業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県横浜市港北区綱島東6-11-36
    • 設立 1955年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 製造職（溶接）／賞与5カ月／年休122日／土日祝休／日勤のみ
      • NEW
      図面を参考に、材料の切り出しから加工、組立、検査、完成まで一貫して担当していただきます。 流れ作業ではなく、製品ごとに向き合える製造スタイルです。 【具体的には…】 ■溶接作業 ・TIG溶接 ・半自動溶接 ■製缶加工 ・切断 ・曲げ ・穴あけ ■組立 ・部品取り付け作業（ボルト、ネジなど） ・部品の組み立て ・ねじこみ配管・溶接配管 ■仕上げ作業 ・検査 ・品質管理 ・外観、調査チェック ・測定器を使った検査　など ＼主要取引先／ 大手企業を中心に、幅広い業界と継続的な取引を行っています。 特定の業界に依存しないことで、安定した受注基盤を築いています。 ・株式会社宇野澤組鐵工所 ・日本ファーネス株式会社 ・富士フイルム株式会社 ほか、年間30社以上と取引 ＼この仕事のポイント／ ★一品一様だから、腕が磨ける 産業用製品を中心に、多種多様な製品を製造いただきます。同じ作業の繰り返しではなく、毎回異なる製品に向き合うため、溶接技術をより深く・着実に高めていける環境です。 これまでには、『遊園地アトラクション“大型ブランコ”』『名古屋市の某テーマパークの噴水の一部』などの製造実績もあります。 ★技術と貢献はしっかり還元 大手・上場企業と直接取引を行い、業績は安定成長。 社員一人ひとりの技術と貢献は、賞与（4～5カ月分／年3回）でしっかり還元しています。 ★納期に追われない働き方 担当案件は原則1人1案件。 営業がスケジュールを調整するため、無理な短納期はありません。 工場内での作業が基本となり、建設現場への出張や据え付け工事に時間が割かれる…という悩みとは無縁です。丁寧な仕事をしっかり評価します！
      【転勤なし／住宅手当・昼食手当あり／水曜日はノー残業デー】神奈川県横浜市港北区綱島東6-11-36 ★交通・アクセス 東急東横線「綱島駅」より徒歩15分 ※受動喫煙防止対策：敷地内喫煙可能場所あり
      【年収例】 年収450万円（入社3年目・25歳／月給＋賞与＋各種手当） 年収550万円（入社5年目・35歳／月給＋賞与＋各種手当） 年収670万円（入社15年目・45歳／月給＋賞与＋各種手当） 【月給】 25万円～50万円 ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。 ※上記下限はあくまで最低保証額です。経験者は前職給与を考慮します。 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。
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    株式会社ネオ

    ITコンサルティング
    愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19住友生命名古屋ビル25F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 320名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全12件
    • 年収500万～【名古屋】車載ECUテスト設計リーダー◆年休121／フレックス／5名程度のマネジメント
      □■最先端の技術に触れられる／就業環境整えられる◎／充実の福利厚生／土日休み／有給取得率86％／社員平均年齢は35歳／大手取引先が多数■□ ■魅力 ・テスト実行ではなく、品質を担保する「テスト設計・戦略立案」の上流工程を主導 ・3～10名規模のチームマネジメントを担い、組織づくり ・車載×組込み領域において、QA・品質コンサルへと繋がるキャリア形成が可能 ■概要 車載ECU開発における品質保証領域のリーダーとして、テスト設計および品質戦略の策定、ならびにチームマネジメントをお任せします。開発部門とは異なる第三者視点から、「世の中に出してよい品質か」を判断する重要なポジションです。 ■業務詳細 ・要求仕様の分析および品質観点の抽出 ・テスト計画／テスト方針の策定 ・テスト設計（観点整理／ケース設計）のレビューおよび高度化 ・不具合傾向の分析および品質改善提案 ・開発部門との折衝・品質フィードバック ・3～10名規模のチームマネジメント（進捗管理／工数管理／育成） ・品質向上に向けたプロセス改善・標準化の推進 ■職務魅力 単なるテスト実行ではなく、「何をどの観点で検証すべきか」を設計し、品質基準を定義する役割です。例えば仕様上は問題がない場合でも、ユーザー視点での違和感や潜在的不具合を見抜く力が求められます。AIでは代替しづらい領域であり、長期的に市場価値の高いスキルを磨くことが可能です。 ■キャリアパス リーダー（主任・係長）としての組織統括に加え、将来的にはQAエンジニアや品質戦略立案、品質コンサルタントなど、より上流のポジションへキャリアを広げることができます。組織がフラットなため、裁量を持って役割を拡張できる環境です。 ■組織構成 現在、20～30代を中心とした50名がテストエンジニアとして活躍しています（男女比7：3）相談も含めメンバー同士のコミュニケーションが活発です。 ■当社について 【SE・PG が働きたい IT 企業】【スキルアップができそうなIT企業】【福利厚生が充実していそうなIT企業】で2024年度No.１を獲得いたしました。 同社は「名古屋で一番働きやすいシステム開発会社」を目指しており、残業抑制や有給取得の推奨などエンジニアに働きやすい環境を用意しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル25F 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所有）） ＜勤務地詳細2＞ 愛知県内にある各プロジェクト先（常駐） 住所：愛知県（主に刈谷市、安城市、名古屋市内） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 その他固定手当/月：24,000円 ＜月給＞ 324,000円～474,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月、12月）※3.2カ月分（昨年度実績） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当（月1万円～15万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜車載×品質で市場価値UP＞【名古屋】車載ECUテスト設計エンジニア◆年休121日／フレックス
      □■最先端の技術に触れられる／就業環境整えられる◎／充実の福利厚生／土日休み／残業11h程度／有給取得率86％／社員平均年齢は35歳／大手取引先が多数■□ ■魅力 ・「実行」ではなくテスト設計・品質担保の上流工程に関われる ・第三者視点で「世の中に出してよい品質か」を見極める重要ポジション ・車載×組み込み領域で市場価値の高いスキルが身につく ■概要 車載ECU開発において、開発者の視点とは異なる角度からのテスト設計および品質検証業務をお任せします。 単なるテスト実行ではなく、「どのような観点で検証すべきか」を設計し、市場に出せる品質かを判断するポジションです。 ■業務詳細 ・仕様書の読解および要求分析 ・テスト観点の洗い出し（抜け漏れの防止） ・テスト計画／テスト方針の策定 ・テストケース／テスト項目の設計 ・テストスクリプト設計（独自言語） ・テスト結果の分析、不具合の傾向分析 ・開発部門への品質改善フィードバック テストは実際の車を使用するのではなく、独自のソースコードで作成したテスト用プログラムでECUの各処理をチェックするためデスクワーク中心です。 ■キャリアパス： フラットな組織で主任・係長など志向に応じた役職アップが可能で、マネジメントにも挑戦できます。さらにテスト設計からQAエンジニアへ成長し、将来的には品質戦略やコンサル領域で市場価値を高められます。 ■組織構成： 現在、20～30代を中心とした50名がテストエンジニアとして活躍しています（男女比7：3）相談も含めメンバー同士のコミュニケーションが活発です。 ■当社について 【SE・PG が働きたい IT 企業】【スキルアップができそうなIT企業】【福利厚生が充実していそうなIT企業】で2024年度No.１を獲得いたしました。 同社は「名古屋で一番働きやすいシステム開発会社」を目指しており、残業抑制や有給取得の推奨などエンジニアに働きやすい環境を用意しております。 ■充実の福利厚生 ◎住宅補助、資格補助、奨学金返済補助制度など福利厚生が充実。全社的に77％の社員が利用しております。 ◎女性社員の産育休・復職は100％。パパの育休取得も推奨しております（現在70％程度）。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル25F 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所有）） ＜勤務地詳細2＞ 愛知県内にある各プロジェクト先（常駐） 住所：愛知県（主に刈谷市、安城市、名古屋市内） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,000円～360,000円 その他固定手当/月：24,000円 ＜月給＞ 240,000円～384,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月、12月）※3.2カ月分（昨年度実績） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当（月1万円～15万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＧＲｉＰ’Ｓ

    専門店・その他小売
    滋賀県草津市野村2-11-1
    • 設立 1994年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全5件
    • ◆未経験OK【滋賀／長浜】ドコモショップスタッフ◆ノルマ無し／年休120日
      ◇各種サブスクサービスの無料利用アリ◎／社員の成長を大切にする社風／転居を伴う転勤無し◇ ■業務内容： ドコモショップに所属いただき、お客様対応をお任せします。 スマートフォンの販売接客だけではなく、「電力会社を見直したい」「Wi-Fiの種類を変えたい」など、生活にまつわる様々なお悩みに寄り添いながら対応頂きます。 スタッフを指定して予約してくれるお客様も多くいらっしゃり、「○○さんのおかげで助かった」という言葉もかけていただけることがやりがいのお仕事です。 ■安心のサポート体制： 教育担当のマンツーマンサポートのもとで、研修カリキュラムに沿いながら少しずつ業務を覚えていきます。 3か月ほどで機種変更の対応が一人でできるようになることが、最初の目標。 取り扱っているサービスはスマホ以外にもあるので、eラーニング教材も活用しながら時間をかけて独り立ちを目指します。 ■働く環境： お住まいを考慮して配属先を決定します。（目安：通勤1時間以内） 1店舗あたり10～13名ほどが在籍中。 20代～30代を中心に活躍しています。 個々の理解度をチェックしてから業務をお任せしていますが、困っている人がいればすぐに声をかけてくれる社員が多い職場です。 ■当社について： 私たちの社名は、私たち社員が自分の強みを再認識し、今後の会社・お客様・スタッフの成長・発展を願い名付けました。 私たちは、社員一人ひとりが強みを活かし、年輪のようにたゆまぬ努力で成長していくことができます。 人と人のつながりを大切にし、お客様・スタッフ、そして社会の無限の可能性を引き出し、伸ばすことができる存在でありたいと願っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ドコモショップ長浜店 住所：滋賀県長浜市八幡中山町703 勤務地最寄駅：JR北陸本線／長浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,750円～250,000円 ＜月給＞ 218,750円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 【モデル年収】 年収550万円 入社6年目 店長（月給36万円＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ◆未経験OK【滋賀／栗東】ドコモショップスタッフ◆ノルマ無し／年休120日
      ◇各種サブスクサービスの無料利用アリ◎／社員の成長を大切にする社風／転居を伴う転勤無し◇ ■業務内容： ドコモショップに所属いただき、お客様対応をお任せします。 スマートフォンの販売接客だけではなく、「電力会社を見直したい」「Wi-Fiの種類を変えたい」など、生活にまつわる様々なお悩みに寄り添いながら対応頂きます。 スタッフを指定して予約してくれるお客様も多くいらっしゃり、「○○さんのおかげで助かった」という言葉もかけていただけることがやりがいのお仕事です。 ■安心のサポート体制： 教育担当のマンツーマンサポートのもとで、研修カリキュラムに沿いながら少しずつ業務を覚えていきます。 3か月ほどで機種変更の対応が一人でできるようになることが、最初の目標。 取り扱っているサービスはスマホ以外にもあるので、eラーニング教材も活用しながら時間をかけて独り立ちを目指します。 ■働く環境： お住まいを考慮して配属先を決定します。（目安：通勤1時間以内） 1店舗あたり10～13名ほどが在籍中。 20代～30代を中心に活躍しています。 個々の理解度をチェックしてから業務をお任せしていますが、困っている人がいればすぐに声をかけてくれる社員が多い職場です。 ■当社について： 私たちの社名は、私たち社員が自分の強みを再認識し、今後の会社・お客様・スタッフの成長・発展を願い名付けました。 私たちは、社員一人ひとりが強みを活かし、年輪のようにたゆまぬ努力で成長していくことができます。 人と人のつながりを大切にし、お客様・スタッフ、そして社会の無限の可能性を引き出し、伸ばすことができる存在でありたいと願っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ドコモショップ栗東店 住所：滋賀県栗東市安養寺8-2-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,750円～250,000円 ＜月給＞ 218,750円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 【モデル年収】 年収550万円 入社6年目 店長（月給36万円＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社真栄産業

    建材 （商社）
    愛知県名古屋市昭和区福江1-1-23
    • 設立 1969年
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 商社のルート営業／未経験歓迎／ノルマなし／賞与5カ月分以上
      • NEW
      建設現場に必要な資材・工具・作業用品などを、大手ゼネコンを中心とした既存顧客へ届けます。 ━【具体的には】━ ◆建設現場や事務所への訪問（情報交換・ニーズ確認） ◆商品の提案、見積作成、受発注対応 ◆商品の配送（状況に応じて） ◆電話問い合わせ対応 ◆納期調整、在庫確認、社内連携　など 現場訪問と社内業務の比率は6：4で、一人あたり10～20社ほどを担当。 午前は受注や配送、午後は訪問という流れが多いです。 春～秋は案件が増えやすく、冬は少し落ち着きます。 >>Q.扱う商材は？ 建築資材に加え、現場事務所で使う文具や日用品、作業着への刺繍加工まで！ 「暑くなる前に、空調服や飲料などの熱中症対策グッズを提案してみよう」 「前職の家電販売の知識を活かして、必要そうな電化製品を提案してみよう」 など、自分の目線でお客様を思った提案が可能です。 ＞＞Q.顧客は？ 大林組・清水建設・竹中工務店など、業界トップクラスの企業が主要顧客。 大阪IRやジブリパークなど話題性のある大型案件も多く、最初から最後まで深く関われます！ 自分が携わった建造物が街に残るやりがいはひとしおです。 ＞＞Q.未経験でも大丈夫？ お客様自身が必要なものを把握して伝えてくださるため、入社当初は知識がなくても大丈夫！ まずは人柄で信頼を積み上げ、知識がついてきたら提案営業にステップアップしていきましょう。 ―【当社のPOINT】― ◆57年間黒字経営！ 東海地方ではトップクラスのシェアを誇り、創業から半世紀以上黒字経営を継続。 売上は直近5年ほどで《22億円→31億円》に急成長！ ◆頑張りは見える形で還元！ 昨年の賞与実績は5.5カ月分で、過去には7～8カ月分の支給実績も。 担当顧客を持った月からインセンティブが発生するため、早ければ入社1～3カ月程度から頑張りが収入に反映されます！ ◆既存顧客メイン・ノルマなしで、長く働ける環境 お客様の意に沿わない押し売りを防ぐため、ノルマは設けていません。
      【転勤なし／車通勤OK／住宅手当あり】名古屋市・東大阪市・京都府八幡市のいずれかにて勤務 ★U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤可・駐車場あり ★ご希望を考慮して決定します。 ■名古屋本社 愛知県名古屋市昭和区福江1-1-23 （地下鉄「東別院駅」「鶴舞駅」より徒歩8分） ※営業エリアは名古屋・岐阜・愛知 ■大阪営業所 大阪府東大阪市吉原2-10-30 （けいはんな線「吉田駅」より車で7分・徒歩18分） ※営業エリアは大阪・兵庫・奈良・京都・滋賀 ■京都営業所 京都府八幡市戸津蜻蛉尻1-1 ※営業エリアは大阪・京都 ※受動喫煙対策：オフィス内全面禁煙／敷地内喫煙所あり
      月給26万円～35万円 ※経験やスキル、前職給与などを考慮して決定します。 ※残業した分は営業報奨金として全額支給します。 ＼ 頑張った分だけ給与UP！／ 担当企業から新しい現場での発注をいただくごとに、毎月インセンティブが発生！ お客様1社につき数十件の現場を抱えていることもあるため、新しい現場の取引も継続して任せてもらえれば、着実に給与UPが目指せます。 ★中には、未経験入社5年目で10万円以上のインセンティブを獲得した中途社員も！ ＼ 行動面も評価します！／ 売上などの数字面だけでなく、「見積提出の件数」「名刺を渡した数」などの行動面もしっかり評価し、賞与や昇給で還元します！
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    株式会社あんしんネットなごや

    道路旅客運送業
    愛知県名古屋市中村区畑江通3-2-1
    • 設立 1951年
    • 従業員数 2,500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 送迎ドライバー／グループ内売上No1／平均年収535万円
      ◆名古屋で圧倒的なシェアを誇る「つばめタクシー」。 近年、需要が高まるケアアテンダント（送迎ドライバー）として お客さまをご自宅からデイケア施設や病院などへ送迎する仕事です。 ★あなたの「人生経験」、買います！ ……… 年齢を重ねると、たいていの人は「丸く」なります。 人への気遣い、態度の落ち着きも備わり、 タクシードライバーという職種にとっては 大きなアドバンテージです。 お任せしたいのは、通常のタクシー業務に加え、 病院までの送り迎えや買い物の代わり、 小さなお子さんや妊婦さんの送迎など。 日常のささやかながら、 不可欠な用事をサポートします。 タクシーをご利用になる方は、ご高齢の方も多数。 以前、お乗せしたことがある方は 顔を合わせるなりしっかり覚えていて、 「またあなたでよかったわ～」と言われたり。 親戚のおばさんを車に乗せるような、 親密さを感じられるのが、この仕事の魅力です。 ★未経験でも安心スタート ……… 「やりがい」だけではありません。 業界トップクラスの売上実績だから、 安定性と働きやすさも抜群です！ 　　↓　↓　↓　↓　↓ ★二種免許の取得費用は、会社負担 ★運転に不安があっても、研修があるから大丈夫（※下記の「万全の研修制度」を参照） ★入社支援金は20万円～最大40万円 ★家賃2万5000円の寮完備 ★ボーナス年3回（1年目から支給） ★初年度の平均年収は、535万円以上 ★働きやすい職場認証制度（3つ星）取得 ――――――――――――――――――――― つばめグループ内で給与水準はトップクラス！ 安定した収入をキープできます。 ―――――――――――――――――――――
      【転勤なし／UIターン歓迎／社員寮完備】 ★入社から半年間、社員寮は【家賃無料】（他県からの赴任の場合） ※通常の家賃は【月2万5000円】 ★他県からの赴任の場合、社員寮への赴任費【最大5万円】支給 つばめタクシーグループのいずれかの営業所での勤務となります。 ◆名古屋市 黄金営業所／中村区 中川営業所／中川区 守山営業所／守山区 ＜出向先（在籍出向）＞ ◆名古屋市 あんしんネットなごや／南区・天白区・緑区 あんしんネットあいち／中川区・瑞穂区・長久手市 つばめ自動車／中区・昭和区・西区 ◆東海市 あんしんネットなごや　知多セントレア営業所 ◆岐阜市 つばめ自動車 岐阜支社 ■ココもポイント■ ――――――――― 実は移送介護や通院利用における当社タクシーのご利用シェアは日本でトップクラス！ 高齢化で介護タクシー事業の需要は高まり続け、公共交通機関と同じような生活インフラになりつつあります。 もちろん業績成長にともない、売上は積極的に社員に還元！ セカンドライフを安心して楽しみたい方、誰かを助けながら長く働き続けたい方にはピッタリです。 ※勤務地の受動喫煙対策：あり
      ＜入社された全員に入社支援金20万円～最大40万円支給！＞ ※内訳 ・研修終了後に1人立ちした初回給与時10万円（※岐阜支社を除く） ・半年後の勤怠状況に応じて最大5万円 ・社員寮への赴任費最大5万円 ・2種免許取得費用負担分 ■月給31万7000円～57万2000円+賞与年3回+別途成果給 ■平均月収46万円（2024年12月実績） ◎つばめグループ内で最も高い給与水準です！（タクシー協会調べ／2025年1月） ◎つばめグループ内での売り上げトップ！（タクシー協会調べ／2025年1月） 実働1日1車あたりの収入がグループ内トップのため、給与水準も高いです！ ■保証給30万円（試用期間終了後、最大1年間）あり 月給+成果給が30万円未満の場合も、 月額30万円の給与を保証しますので、安定して稼げます！ これに加えて成果給があるため、高年収と落ち着いた働き方の両立を実現できます！ ☆入社4カ月目で先輩社員と並ぶくらい稼いでいる社員も！ やる気さえがあればどんどん稼げる仕組みです。
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    マツイ機器工業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    滋賀県長浜市東上坂町242-5
    • 設立 1969年
    • 従業員数 138名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【滋賀／長浜】購買管理職（住宅インフラ機器）年休120日／ニッチトップ／転勤無／マイカー通勤可
      【国内外大手メーカーへ安定供給／住宅インフラ機器を支える購買管理職／転勤無・マイカー通勤可／働きやすい制度充実】 ■業務概要 当社のガス栓事業における購買管理職として、原材料や部品の調達からコスト低減、受発注・納期管理、部下のマネジメントまで幅広く担当いただきます。事業拡大中のため、購買組織の中核としてご活躍いただきます。 ■業務詳細 ・お客様からの注文書受付、仕入先への発注手配 ・納期管理や生産指示、出荷伝票作成など社内外との調整 ・原価低減に向けた仕入先との価格交渉、新規仕入先の開拓 ・見積書や営業資料の作成、営業職のサポート ・売上目標達成に向けた進捗管理 ・部下7名のマネジメントおよび育成 ・営業部門や生産部門との連携・調整 ■扱うサービス 給湯器やガス機器用バルブ、各種住宅インフラ部品の購買業務全般を担当します。 国内外の住宅設備メーカーが主要取引先です。 ■組織構成 原価管理開発部の購買チームに配属。購買担当者7名のマネジメントが主な役割です。 ■業務の魅力 創業50年以上の安定メーカーで、事業の根幹を担う購買業務に携わります。自らの交渉力や管理能力が会社のコスト競争力向上や事業拡大に直結するため、大きなやりがいがあります。 ■教育体制 入社後はOJT中心に、会社や製品知識、業務フローを学んでいただきます。必要に応じて各種研修や資格取得支援も利用可能です。 ■就業環境 転勤はなく、マイカー通勤可。年間休日120日以上、夏季・年末年始休暇もあり、ワークライフバランスを重視した就業環境です。 ■企業の特徴/魅力 当社は開発から生産まで一貫体制を持つ住宅インフラ機器メーカーです。国内外大手メーカーとの安定した取引と、海外生産拠点の展開などグローバルにも成長しています。社員の働きやすい環境整備に力を入れています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県長浜市東上坂町242-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制。試用期間中も条件変更なし。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：269,000円～329,000円 その他固定手当/月：13,000円 ＜月給＞ 282,000円～342,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 月給には基本給と諸手当を含みます。管理監督者のため残業手当の支給はありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大塚工務店

    不動産管理
    滋賀県長浜市八幡東町40八幡ビル2F
    • 設立 1974年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【滋賀／長浜】100％反響型◎注文住宅営業◆業界未経験歓迎／フルオーダー住宅・地域密着型の工務店
      □■住宅に関する知識は入社後に習得可／営業が全工程を導く一貫担当制で厚い信頼を築く姿勢を重視／少数精鋭ならではの社員同士の距離の近さで風通し◎／「家を売る」のではなく「お客様の未来を一緒に作る」老舗工務店■□ ■業務概要： モデルハウスへ来場されたお客様へのヒアリング、プラン提案から引渡しまでをワンストップで担当いただきます。 設計士と連携し、お客様の理想を形にするプロジェクトリーダーのような役割を担っていただきます。 ■業務の特徴： ◇完全反響で月4～6組を担当。SNS等の情報で「やりたいこと」が溢れているお客様に対し、優先順位を整理し、現実的なプランへ着地する合意形成がメインです。 ◇専門外の質問を受けても、その場で安請け合いせず技術者と連携し、根拠を持って翌日回答するといった商談の確実なハンドリングを重視しています。 ■当社の強み： ＜当社ならではの”上質なお家づくり”＞ ・25年経っても飽きないデザイン（将来のライフスタイルも考えた提案） ・担当者が一貫しているため、多種多様なニーズに対応可能 ＜お客様への姿勢＞ ・建築物を造り上げる際の根底にはお客様の思いや気持ちを大切に受け止めていくことが、私達の使命であると考えております。 ・その事業に対する姿勢を「cocorone＝ココロネ」『心音』と呼びお客様の要望・ニーズに深く傾聴し建築物や人々とのつながりを通して地域に貢献いたします。 ＜完全フルオーダー住宅＞ ・ライフスタイルの変化にともない、家族が自然体でいられる暮らしを提供し家族それぞれの住み心地の理想をカタチにします。 ・当社のこだわりである自然を活かした完全フルオーダー住宅でお客様の夢を叶えます。 ■当社の歴史： 1974年創立以来、一般住宅建築や商業ビルや神社仏閣など様々な建築物の企画・設計・監理・施工を手がけてきました。 「機械」だけに頼らず、建築の工夫でつくる快適さを追求し地域のお客様に選ばれてきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県長浜市八幡東町40 八幡ビル2F 勤務地最寄駅：JR 北陸本線／長浜駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～540,000円 ＜月給＞ 270,000円～540,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（月あたり3,000円～10,000円） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【滋賀・長浜】住宅営業のプレイングマネージャー◇育成・戦略設計◇フルオーダー住宅・地域密着型の工務店
      【自らも現場に立ちながら、チームと顧客満足を同時に伸ばす中核ポジション】 ■業務内容： 滋賀県長浜市密着の工務店にて、プレイングマネージャーを募集します。 ご自身でお客様対応・商談を行いながら、営業チーム全体の底上げを図るプレイングマネージャーとして、育成・戦略設計・数値管理まで幅広くお任せします。 ■具体的には： ・モデルハウスやイベントに来場されたお客様へのヒアリング、初期提案、プランニング ・営業メンバーの商談への同席、クロージング支援、スキル向上に向けたフィードバック ・分譲地案件における集客状況の把握、成約までのプロセス分析と改善 ・設計士、現場監督と連携し、引渡しまでを見据えた顧客満足度向上の仕組みづくり ・自身の売上目標達成に加え、チーム全体の目標管理・進捗マネジメント ■ポジションの特徴： 自らもプレイヤーとして背中を見せつつ、メンバーが成果を出せるよう柔軟にアドバイスを行っていただきます。 ■当社の強み： （1）当社ならではの”上質なお家づくり” └25年経っても飽きないデザイン（将来のライフスタイルも考えた提案） └担当者が一貫しているため、多種多様なニーズに対応可能 （2）社風 └少数精鋭ならではの社員同士の距離の近さ └長年の実績・信頼から地場の協力業者にも愛される （3）お客様への姿勢 ・建築物を造り上げる際の根底にはお客様の思いや気持ちを大切に受け止めていくことが、私達の使命であると考えております。 ・その事業に対する姿勢を「cocorone＝ココロネ」『心音』と呼びお客様の要望・ニーズに深く傾聴し建築物や人々とのつながりを通して地域に貢献いたします。 （4）完全フルオーダー住宅 ・ライフスタイルの変化にともない、家族が自然体でいられる暮らしを提供し家族それぞれの住み心地の理想をカタチにする。 ・当社のこだわりである自然を活かした完全フルオーダー住宅でお客様の夢を叶えます。 ■当社の歴史： 昭和49年(1974年)創立以来、一般住宅建築や商業ビルや神社仏閣など様々な建築物の企画・設計・監理・施工を手掛けてきました。 「機械」だけに頼らず建築の工夫でつくる快適さを追求し地域のお客様に選ばれてきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県長浜市八幡東町40 八幡ビル2F 勤務地最寄駅：JR 北陸本線／長浜駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：460,000円～540,000円 ＜月給＞ 460,000円～540,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（月当たり3,000円～10,000円） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社大塚工務店で募集中の求人をもっと見る
    • 設立 1960年
    • 従業員数 348名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • タクシードライバー／月1回は週休3日／平均月収48万円
      タクシードライバーって、正直どんなイメージですか？ 「体力が必要そう。」 「稼げるか不安。」 「道を覚えられるか心配。」 そう思っていませんか。 つばめタクシーなら、その不安が消えていきます。 お任せするのは、 名古屋市内を中心にお客様を目的地まで安全に送り届けること。 病院へ向かうご年配の方、出張帰りのビジネスマン、 夜遅く帰宅する方など、毎日さまざまなお客様と出会います。 毎日違うお客様と、毎日違う会話がある。 それがこの仕事の醍醐味です。 アプリや無線からの予約が全体の70％を占めるため、 流すだけでなく、予約を軸に効率よく動けます。 また、アプリではお客様がタクシーを指定することもできるため、 名古屋で長年親しまれてきたつばめタクシーだからこそ、選ばれやすい。 その信頼の積み重ねが、ドライバーの稼ぎを支えています。 ★予約が70％だから、効率よく稼げる。 ――――――――――――――――――― 待つだけじゃない。 アプリや無線で予約が入るから、無駄なく動けます。 売上目標達成率は、なんと98％。 ★ルートも、休憩も、自分で決める。 ――――――――――――――――――― 走るエリアも時間も自由。 疲れたら休む、稼ぎたい日は走る。 自分のペースが、そのまま働き方になります。 ★普通免許だけで、プロになれる。 ――――――――――――――――――― 二種免許の取得費用は全額会社負担。 研修期間も給与は業界トップクラス。 入社祝い金は最大20万円。 飛び込むリスクが、限りなく低い仕事です。 ＼ つばめタクシードライバーのリアル ／ ▼07：00⇒出社・点呼 ▼07：30⇒病院や出勤など、予約客のお迎え ▼13：40⇒ランチタイム ▼14：40⇒アプリ予約のお客様を送迎 ▼15：30⇒休憩 ▼16：30⇒最後の予約が終わり、洗車・燃料入れ ▼17：00⇒業務終了、帰宅 ＜各社共通＞
      【転勤なし／勤務地は希望を考慮／社員寮完備】 ★3カ月間は「無料」の社員寮を完備！ ★引っ越し費用「最大10万円」を補助 愛知県（名古屋市内）の各社での勤務となります。 ■セントラル交通株式会社 愛知県名古屋市昭和区駒方町2-57 ■中央交通株式会社 愛知県名古屋市中村区寿町3 ■中央交通株式会社 港営業所 愛知県名古屋市港区小碓4-546 ■伸和交通株式会社 愛知県名古屋市千種区猪高町大字猪子石山之端81-4 ■伸和交通株式会社 守山営業所 愛知県名古屋市守山区菱池町11-3
      ■月給30万4,400円～61万円＋賞与年3回＋別途成果給 ★入社された方全員に入社祝い金10万円を支給！ └研修期間終了後、 　一人で乗務した月に10万円支給いたします。 ★安心の保証制度あり！ └研修期間終了後から、 　約半年間は月給30万円以上を保証します。 　いきなりは不安という方も、安定して収入を確保できますよ。 ◆入社初年度の想定年収：年収529万円 ◆社員の平均月収は48万円（2026年1月実績） ◆トップクラスドライバーの年収例：年収824万円 ＜各社共通＞
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    株式会社川島織物セルコン

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    京都府京都市左京区静市市原町265
    • 設立 1938年
    • 従業員数 893名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • インテリアのルート営業／年休126日／土日祝休／未経験歓迎
      店舗やオフィス、大型商業施設を彩る、 内装商材（カーテン・床材など）を提案し 企画～現場への立ち会い～完了まで担当。 職人との連携をはじめ、 時には、夜間に現場に立ち会うなど、 簡単な作業だけではない分、 『本物の達成感』を味わえます。 苦労を乗り越え、やり抜くからこそ、 大きなやりがいを実感でき、 よりスピーディーに成長できる環境。 創業183年の安定基盤のもとで、 新たな挑戦をしてみませんか？ 　仕事のポイント ――――――――― （1）“営業の枠”に留まらない面白さ アイデアを形にしていくために 過程にもきちんと寄り添うポジション。 幅広い経験からスキルを身につけ、 営業としての市場価値を高められます。 （2）未経験からでも挑戦しやすい！ 7割以上が既存のお客さまであり、 新規も、紹介や反響営業がメインですので、 テレアポや飛び込みはほぼありません。 （3）特別な空間づくりに貢献できる！ 依頼の多くは、既製品ではなく『特注品』。 お客さまのイメージやニーズに合わせて、 イチから空間づくりをお手伝いできます！ 中心となって現場を動かし、 チームと共に完成を目指していきます◎ ／ 　待遇面・働きやすさも抜群！ ＼ ●完全週休2日制&土日休み ●年間休日126日 ●未経験でも月給26.1万円～ ●直行直帰OK！ 　具体的な仕事内容 ―――――――――― ●定期訪問・問い合わせ対応 ●ニーズに合わせた提案 ●施工のための職人の手配・指示出し ●現場への立ち会い　など ※案件はチームで連携して進めていきます。 ※現場訪問は毎日ではなく 状況に合わせて節目のみ訪問など 自分で調整できます！ ＜ 商材 ＞ カーペット、床タイル、カーテン ＜ 提案先 ＞ 設計事務所やゼネコン、内装工事店 ※施工先 ：オフィス・百貨店・商業施設　など
      【東京・名古屋・福岡募集】 下記拠点の中から、希望を踏まえて、配属いたします。 ■東京本社：東京都江東区豊洲5-6-15 　NBF豊洲ガーデンフロント6Ｆ ■名古屋支店：愛知県名古屋市名東区上社5-1204 ■福岡支店：福岡県福岡市博多区博多駅東3丁目4番10号コマバビル ※受動喫煙対策：全館禁煙
      月給：26万1000円～36万6000円 ＋ 賞与年2回 ※給与には、固定残業代（月15時間分／2万8300円～3万5000円）が含まれています。 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
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    株式会社日立ＩＣＴビジネスサービス

    ITアウトソーシング
    神奈川県横浜市西区高島一丁目1番2号　横浜三井ビルディング9階
    • 設立 2008年
    • 従業員数 2,217名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • ITサポート事務／未経験歓迎／在宅勤務OK／研修制度あり
      ■プロジェクト管理支援 ・会議調整、会議でのファシリテータ、議事録作成 ・プロジェクトの進捗・課題管理、ドキュメント作成支援 ・各種資料作成／提出前の内容確認 ・メンバーの入退場管理、プロジェクトで使用する機器管理　等 ■各種業務支援 ・納品物の体裁調整支援、納品データの収集／フォロー ・現地立ち合い支援、イベント支援、報告支援 ・見積依頼と見積書入手、見積書作成支援、業績管理システム入力 ・発注情報の取得/整理支援、発注用書類の作成、発注システム入力 ・業績管理システムからの各種帳票出力や業績データ入手及びドキュメント加工　等 ………………………… ■この仕事の魅力 ………………………… 日々の業務をこなすだけではなく、 多彩なアイデアを活かして効率化を進めることがミッションです。 例えば、 「この方法に変えたら、もっと効率よく進められるのでは？」 「RPAやExcel VBAなどのIT技術を使って、最適なやり方を試してみよう！」 といった視点で、新しい手法をチームと一緒に模索しながら、 お客様の業務効率化をめざして取り組んでいきます。 若手のアイデアを積極的に取り入れる社風で、 意見・要望を発信しやすい環境です。 ………………………… ■充実した研修制度 ………………………… 日立グループならではの充実した研修制度のもと、 IT業界未経験からしっかりステップアップできます。 たとえば、若手5ヵ年計画（100時間プラン）もその1つ。 これは、入社から5年間で100時間分の研修や講座を受講してもらう制度です。 ほかにも、階層別教育や資格取得支援など、 社員一人ひとりの成長をバックアップする制度が整っています。 ………………………… ■リモートワークも活用 ………………………… 入社後は1カ月を目安に出社して業務に慣れていただきます。 その後はリモートワークを活用しながら勤務可能ですが、 業務内容や顧客対応状況により出社が必要となる場合があります。 なお、在宅勤務の頻度や可否は、 担当業務や時期によって変動する場合がありますので予めご了承ください。
      東京都内のいずれかの拠点・プロジェクト先で勤務いただきます。 ※希望を考慮の上、いずれかの勤務地への配属となります。 ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり） ■東京都杉並区阿佐ヶ谷北2-13-2 ■東京都品川区南大井6-26-1 ■東京都中央区晴海2-5-24 ■東京都港区新橋6-19-15 ■東京都新宿区西新宿2-7-1
      月給25万円以上 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※時間外手当は別途全額支給します。
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    光洋マテリカ 株式会社

    鉱業・金属製品・鉄鋼 （商社）
    愛知県名古屋市昭和区滝川町47-24
    • 設立 1955年
    • 従業員数 173名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全7件
    • 【名古屋】経理財務職※未経験歓迎/岡谷鋼機G/年休121日/福利厚生◎/土日休み/健康経営優良法人
      ～年間休日121日/完全週休二日制/平均残業時間月20時間/中途入社者活躍中！/フレックス制度あり/岡谷鋼機G企業～ ■業務概要： 入社当初は財務・経理として補助業務からスタートしていただきます。その後、税務など幅広い業務を習得して頂きます。 【具体的には】 ・出納業務 ・経費精算業務 ・請求書などの書類作成、発送業務 ・日次経理業務（伝票起票、債権債務管理等） ・月次/四半期/年次決算業務補助 ・海外子会社経理業務サポート　などをお任せいたします。 ■組織構成 ・現状経理事務は20代～50代の幅広く9名で構成されています。うち20代3名在籍しております。中途社員が多くを占め、中途でご入社いただいても非常になじみやすく、働きやすい環境です。 今回は、将来的なローテーションや教育体制強化に向けた増員での採用です。 ■教育体制： OJTにて業務を覚えていただきます。教育担当としては明るく、何でも聞きやすく親しみやすい環境です。 ■成長性 当社では創業から大手自動車メーカー、サプライヤー様とお取引をして参りました。電動化の変革期の中でも、当社はさらなるビジネスチャンス捉え電動化に必要とされる銅材の取り扱いに特化しております。より事業の成長を目指しシェア拡大を目指しております。 ■働き方 当社は健康経営優良法人に認定されており、社員が長期就業していただけるような環境づくりをしております。年間休日121日、残業時間も少なく、働きやすい環境を整備しております。また退職金についても確定給付企業年金と確定拠出年金の二つの年金をご用意しており長く働ける社員にとって魅力に感じていただける内容となっております。 また、同社では事務職での産休・育休の取得実績があります。長期的に勤務が可能である環境で、安心して働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市昭和区滝川町47-24 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／八事駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 335万円～425万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,200円～250,000円 ＜月給＞ 217,200円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験・能力・年齢・前職給を考慮の上決定します。昇給年1回、賞与年2回(年間5ヶ月：但し会社業績に連動します。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社横浜建物

    住宅（ハウスメーカー）
    神奈川県横浜市戸塚区矢部町1‐29
    • 設立 1987年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 意匠設計／定着率100％／充実の資格支援制度
      ＼ぜひpickupページもご確認ください／ 横浜市を中心とするエリアで、当社の特徴である「新築分譲セミオーダー住宅」の建築設計をお任せします。 ■仕事の流れ ─────── セミオーダー住宅とは、基本の間取りプランに、お客様のご要望と自分のアイデアを反映させ、自由度の高いカスタマイズが可能な住宅です。 ▼お客様との打合せを行い、ニーズをヒアリング ▼お客様の思いをくみ取った提案を実施 ▼図面作成業務やカラーコーディネートなど ▼現場からの図面内容確認依頼への対応 ▼出来上がった図面のチェック　など ■入社後は ─────── まずは先輩社員のサポートを行いながら、打ち合わせなどに参加し、業務の流れを覚えていきます。 慣れてきたら、できるところから設計業務をお任せします。 ★経験豊富な先輩社員が経験に合わせて二人三脚で指導します。 ★独り立ちまでは3カ月～１年の予定。経験やスキルに合わせてじっくりサポートします。 ＼当社の設計職の特徴／ ◆自社一貫体制が強み 当社は、土地の仕入れから、造成工事、設計、施工、販売、アフターサービス・リフォームまで担う「自社一貫体制」。 各分野のエキスパートが同じ社内に揃っており、席も近いので、気軽に相談・情報共有できるのが特長。 身近なエキスパートたちから専門性を学ぶことで、自らの知識向上を目指せます。 ◆徹底した分業制 各部門ごとに分業制が徹底されているため、それぞれが自分のやるべき業務に集中することができます。 一方で、建築設計に関わることはすべて担えるので、着実にスキルアップしていける環境です。
      【「戸塚」駅徒歩2分！】 ★転勤なし 本社：神奈川県横浜市戸塚区矢部町1-29 ＜アクセス＞ JR東海道線・横須賀線・湘南新宿ライン／横浜市営地下鉄ブルーライン「戸塚駅」東口より徒歩2分 受動喫煙対策：あり
      月給30万～50万円 ※資格・経験・スキル等により決定。 ※残業代は１分単位で支給します。
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    株式会社アンフォルム

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区本町3-13-12渋谷本町ビル2F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • ITエンジニア／案件選択制／単価公開／年収UP確約／転勤なし
      • NEW
      《エンジニア出身が立ち上げた会社だからこそ、営業都合の案件参画は一切なし！》 スキルと希望するキャリア・働き方を聞いたうえで、Web系やアプリ、ゲーム開発、インフラ系まで、常時1000件以上の案件から最適な案件にアサインできます！ ※希望する案件がない場合は、営業担当が新たに獲得しにいきます。 【アンフォルムの魅力】 ★高還元率：還元率78％～87%（最大還元率87%） ★案件選択制：常時1000件以上の案件の中から選べる（生成AIのツールを使用した案件も増加中） ★充実の福利厚生：テレワーク時の光熱費補助や誕生日祝い金など ★手厚いフォロー体制：チャットや月1回の帰社日で、なんでも気軽に相談できる （オンラインかつ勤務時間内に実施／任意参加の懇親会も実施しています！） ★ワークライフバランス：年休140日、残業月平均10h以下でプライベートも充実◎ ★理想のキャリア：一人ひとりの働き方を尊重！家庭優先や現状維持、スキルアップなど働き方は様々 【プロジェクト例】 ・ライブ配信アプリの開発（PHP） ・スマホ向けゲーム・アプリの設計・開発（iOS） ・自動運転サーバーアプリの開発（Java） ・高等教育機関向けDXシステムの開発（AWS） ・生成AIを活用したマーケティングプロダクト開発（Python、TypeScript） ※フルリモート・リモート案件は7割程度 【入社後の流れ】 ▼納得できる案件にアサイン あなたの要望を営業が丁寧にヒアリングし、最適な条件をご提案します。 案件によっては営業担当がお客様との商談・面談に同席し、納得して働けるかを確認してもらう場合もあります。 参画後の条件交渉や改善要望にもきめ細やかに対応します。
      【リモート＆フルリモート案件あり！】 ★本社または関東・関西エリアのプロジェクト先勤務 【関東】東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城 【関西】大阪・京都・兵庫・滋賀・奈良・和歌山 ※U・Iターン歓迎 ※U・Iターン支援あり 【本社】 東京都渋谷区本町3-13-12　渋谷本町ビル2F 【大阪営業所】 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 北館 7F ※大阪在住の専任営業担当もいて、安心して働けるフォロー体制で孤立することはありません！ 【アクセス】 都営地下鉄大江戸線「西新宿五丁目駅」より徒歩1分 ※その他、プロジェクト先により異なります ※受動喫煙防止対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜年収UP確約＞ 月給35万円～90万円+賞与年2回+各種手当 ★前職給与保証／前職比平均100万円UP！ ★最大還元率87％ 【月収例】 月給35万円～45.2万円（経験1年以上） 月給47.2万円～58.3万円（経験3年） 月給53.7万円～62.6万円（経験5年） 月給58.4万円～90万円（経験7年） 【年収UP例】 前年収290万円→入社時年収370万円（サポートエンジニア・経験2年／23歳） 前年収314万円→入社時年収494万円（プログラマ・経験3年半／27歳） 前年収515万円→入社時年収630万円（システムエンジニア・経験12年／42歳） 【案件単価も開示！】 例）単価月60万円の場合 月給36万円×12カ月＋賞与36万円＝468万円 例）単価月80万円の場合 月給46.4万円×12カ月＋賞与46.4万円＝603万円 ※待機時も月給は全額保証 ※福利厚生、諸手当等を含めると年間の還元率は78％～87％になります。（最大還元率87％） ※毎月交通費が1万円かかる想定で算出をしています
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    白金鍍金工業株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県名古屋市守山区花咲台2丁目1001番地
    • 設立 1949年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 製造スタッフ／未経験可／完休2日／転勤なし／創業77年
      • NEW
      製造スタッフとして、めっき・塗装・成形・組付などをお任せします。 扱うのは、自動車のドアノブ・エンブレム・フロントグリル、住宅設備、水栓、美容機器部品など。 ◎製品ができるまで …… ▼成形 部品によっては、表面処理前に形を整える作業を行う場合があります。 ▼めっき・塗装加工 部品を機械にセットし、液に浸してめっき加工を行います。 ▼検査（仕上がりチェック） 加工後の部品を取り出し、キズや色ムラなどがないか目視で確認。 ▼組付 ほかの部品を取り付ける作業を行います。 ▼箱詰め・出荷 最終確認を行い、問題がなければ箱詰めをしてお客様先へ。 ◎入社後の流れ …… 【軽作業からスタート！】 配属後は、部品のセットや箱詰めなど始めやすい作業からお任せします。 先輩が丁寧にお教えしますので、未経験の方もご安心ください。 【専門技術を学べる外部講習】 めっき講習や基本技術講習などの外部講習も受講できます。 また、経験を積んだ後は、 ・スタッフや生産スケジュールの管理 ・機械のメンテナンス ・不良品対策　などにも携われます！
      本社工場／愛知県名古屋市守山区花咲台2丁目1001番地 ★転勤なし ★自動車通勤OK ＜アクセス＞ ■名鉄瀬戸線「旭前駅」より車8分 ■バス停「志段味西小学校」より徒歩11分 ※受動喫煙対策あり（喫煙所あり）
      月給21万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ★想定年収340万円～ ※給与は経験・能力を考慮の上、決定いたします ※時間外手当は別途支給いたします
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    株式会社大一建設

    住宅（ハウスメーカー）
    三重県伊勢市宇治浦田3-35-24
    • 設立 1975年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 注文住宅コンサルタント／完全反響営業／年休120日／成果評価
      三重県伊勢市を中心に注文住宅の設計・施工を手がける当社。 新拠点立ち上げに伴い、体制強化のため新たに営業スタッフ仲間を募集します！ ＝＝＝＝＝＝ 具体的な業務 ＝＝＝＝＝＝ お客様の理想の家づくりをトータルでサポートする営業担当としてご活躍いただきます。 個人ノルマはなく、完全予約制（100%反響）のため、一人ひとりのお客様とじっくりと向き合いながら最適なご提案ができる環境です。 ＜主な流れ＞ ▼お客様対応 SNS・紹介などを通じて、モデルハウスや会社にご来場いただいたお客様の対応を行います。 ※一人当たり月5～7件程度 ▼ヒアリング・打ち合わせ 理想のライフスタイルや予算など丁寧にヒアリング。ご要望に合うプランのご提案を行います。 ▼ご成約 提案内容にご納得いただけたら、ご成約となります。 ※成約までは平均3カ月程度です。 ▼引き継ぎ 見積書類を作成し、コーディネーターや施工管理へ引き継ぎます。引き継ぎ後も、全体の進捗を確認しながら、完成・引渡しまでお客様に寄り添い、家づくりをサポートしていきます。 ＼POINT／ ★集客活動は専任スタッフが担当！ 当社では広報に力を入れており、ご来場される方の9割以上がSNS経由です。専任のマーケティング担当がいるため、営業担当はお客様対応に集中でき、成果を出しやすい環境です。 ★幅広いニーズに応えられる！ 自社ブランド「D-one home」とFCブランド「PG HOUSE」の2ブランドを展開。コスト面・デザイン面で幅広いニーズに応えられる点も、多くのお客様から選ばれている理由の一つです。 ＝＝＝＝＝ 入社後は… ＝＝＝＝＝ 入社後1～2カ月は研修期間として、社内での基礎研修やロールプレイングなどを実施します。 業界未経験の方も、専門知識を基礎からしっかりと学べる環境なのでご安心ください。 現場デビュー後も、上司や先輩社員が、必要に応じて商談の同席やアドバイスを行うなど丁寧にサポートしていきます！
      【転勤なし】★2026年秋に四日市に新拠点オープン予定！ ※本社（伊勢市）または新拠点（四日市）にて勤務いただきます。 ＜住所＞ ■本社：三重県伊勢市宇治浦田3-35-24 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ★今後も三重エリアで出店計画を進めています！
      ■住宅業界経験者 月給34万2000円～45万8000円（固定残業代含む） ※固定残業代は20時間分／4万4200円～5万8800円を支給 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■業界未経験 月給27万5000円～35万5600円（固定残業代含む） ※固定残業代は20時間分／3万5300円～4万5600円を支給 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＼インセンティブで収入UP／ 完工粗利10％分をインセンティブとして支給しています。 成果を出せば頑張った分だけしっかり収入へ還元される仕組みです！
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    株式会社矢島製作所

    機械部品・金型メーカー
    滋賀県草津市上寺町200-5
    • 設立 1964年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 36.5歳
    求人情報 全1件
    • 製造スタッフ／年休125日／土日祝休み／最大10連休が年3回
      自動車部品などに使われる、精密プラスチック部品の製造をお任せします。 【お任せする仕事】 専用の生産設備を使用し、製品を作ります。 実際の生産は、自動で機械が行います。 その機械が安定して良いモノを生産できるようにするのが私たちの役目。 皆さんには、生産の設定や管理をお願いします。 単純な流れ作業はありません。モノづくりの技術が身につく仕事です。 ＜未経験でも安心！入社後の流れ＞ 何も分からないまま、現場で「さぁやってみて」ということは絶対にありません。丁寧に指導し、少しずつ仕事を覚えていただきますのでご安心ください。 ▽まずは基礎からスタート プラスチックの性質や、材料を溶かして形を作る「射出成形」の流れについてなど、基本的な知識から学びます。 ▽品質についての理解 モノづくりで重要な品質に関する知識を身につけます。製品のチェックを通じて「良品とはどういうものか」「どんな状態が不良なのか」を学びましょう。 ▽製造の流れを社内研修・社外研修・OJTで習得 金型や材料のセット、機械の操作など、実際の製造の流れを先輩からレクチャー。分からないことはいつでも聞ける環境なので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ＼大手企業との取引実績多数！／ 手がける製品の約8割が、自動車の電気系統に関わる精密部品。電気自動車（EV車）やハイブリッド車など、最先端の車に搭載される部品も多数。街を走る車に自分たちの作った部品が使われる、やりがいを実感できる仕事です！ 主要取引先：デンソーグループ／オムロングループ／東レグループ／パナソニックグループ など
      【転勤なし／マイカー通勤OK／配属は希望を考慮】本社・草津工場または大津・高島工場での勤務 【本社・草津工場】 滋賀県草津市上寺町200-5 ◎アクセス ・JR「栗東」駅より車で11分 ・JR「草津」駅より車で13分 【大津・高島工場】 滋賀県高島市安曇川町南船木683-1 ◎アクセス ・JR「安曇川」駅より車で15分 └大津市・湖西エリアからも通勤圏内です！ （参考）堅田から車で30～40分 ★応募の際に、希望する勤務地をお知らせください。 └両工場で選考を受けたい場合も、その旨お知らせください。 ※車・バイク・自転車通勤OK └公共交通機関での通勤が難しいため、ご自身で通勤手段を確保いただく必要があります。 ※受動喫煙対策あり：社内禁煙
      月給24万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験を考慮して決定します 【試用期間3カ月】 月給23万円以上＋各種手当
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    株式会社帝国機械製作所

    機械部品・金型メーカー
    大阪市西淀川区歌島2丁目4番31号
    • 設立 1934年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • ポンプメーカーの社内SE／残業ゼロ／土日祝休／年休128日
      総務部電算課の一員として、データ管理やIT環境の整備、社内の庶務業務など、社内のさまざまな業務を幅広く支えていただくポジションです。 ◆◇────── お任せするのは… ───────◆◇ ◆社内システムの運用管理 ◆受注、在庫、見積もりなど、一連のデータの管理・集計業務 ◆業務効率化に向けた企画・立案・実行 … 日々の業務の中で気づいた改善点を、各部署（営業や工場など）と話し合いながら進めます。 ◆設備点検の業者の受付対応 【社内システムの運用管理について】 自社で使っている生産管理システム「電脳工場」に関して、 「操作方法が分からない」「この機能を改善したい」といった相談・要望に対応します。 ◎改修を伴わない内容 → 操作方法や運用の工夫を個別にレクチャー ◎システム改修が必要な内容 → 内容を整理し、開発会社へ依頼・調整 ※自らプログラミングを行う業務は基本的にありません。 社内SEとして、要件整理・社内外の調整を行う立場で活躍いただきます。 ほか、社内PCのセットアップや、ネットワーク・周辺機器の管理・運用もお任せします。 ◆◇────── 　入社後の流れ ───────◆◇ ＜◆1～3年目：基本業務をじっくり習得＞ 座学とOJTを通じて、現担当者から業務の流れを学んでいただきます。 生産管理システム「電脳工場」の機能や、自社の製造業務の流れ、 各部門とのやり取りなどを、実務を通して段階的に習得していきます。 ※フォローやレクチャーはリモートで行います。 ※月に1.2回程度、大阪での研修もございます。 ＜◆3年目を目安に業務を引き継ぎ＞ 業務の完全な引き継ぎは3年後を目安にしています。 時間に余裕を持って学べる環境なので、 焦らず着実にスキルを身につけてください。
      【三重県松阪市／転勤なし／マイカー通勤可】 ■松阪工場：三重県松阪市上川町3456番地 ■最寄り駅：松阪駅 U・Iターン転職も歓迎！ -----------------------★☆ 遠方からお越しの方は、公共交通機関が発行した領収書をご持参いただければ面接交通費を支給します！ また、月実質4000円で入居できる社員寮もありますので、下部「待遇・福利厚生 各種制度」欄をご確認ください。 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ※無料駐車場あり
      月給20万円～31万円+諸手当+賞与年2～3回 ※経験・年齢・能力を考慮して、当社規定により支給いたします ※残業代全額支給 ★年齢給のため、長く勤めるほど給与も着実にアップします！
    • ポンプメーカーの製造職／未経験歓迎／残業ゼロ／年休128日
      組立・製造からメンテナンス・アフターサービスまで幅広く携わるため、機械に関する知識や技術を総合的に身につけることができます。 【業務内容】 ■工場内業務 ・船舶用ポンプの組立作業 ・部品の組立・調整 ・ポンプ開放整備および修理作業 ・出荷前の各種確認作業 ■船舶メンテナンス・アフターサービス業務 ・納入済ポンプの定期点検 ・メンテナンス作業 ・故障やトラブル発生時の対応 ・現地据付サポート ・お客様との打ち合わせ ・国内外の船舶への出張サービス ※工場内での製造業務だけでなく、実際にお客様の船へ訪船し、機械のメンテナンスやトラブル対応を行うこともあります。 【入社後は…】 仕事に必要な知識や技術は、経験豊富な先輩社員が一つひとつ丁寧に指導します。 組立課は少人数でチームワークと一体感を重視しており、分からないことはすぐに相談できる環境です。 【キャリアプラン】 将来的にはSE（サービスエンジニア）として故障診断や技術支援を担い、さらにはSV（スーパーバイザー）として現地据付工事やメンテナンス工事を統括する責任者を目指していただきます。 技術力だけでなく、人をまとめる力や現場を動かすマネジメント力も身につけることができます。 …☆この仕事の魅力☆… ★世界を舞台に活躍できる！ 当社の製品は国内外のさまざまな船舶で使用されています。 ゆくゆくは海外へ出張し、自分が組み立てたポンプの整備や修理に携わる機会もあります。 大型船や艦艇への乗船（乗艦）、海外のお客様との仕事など、一般的な製造職ではなかなか経験できないスケールの大きな仕事に挑戦できます。 ★自分の手で製品を完成させる達成感！ 一つひとつの部品を組み上げ、自分が組立に携わったポンプが世界中の船舶で活躍します。 「自分の仕事が社会を支えている」そんな実感を得られる仕事です。
      【三重県松阪市／転勤なし／マイカー通勤可】 ■松阪工場：三重県松阪市上川町3456番地 ■最寄り駅：松阪駅 U・Iターン転職も歓迎！ -----------------------★☆ 遠方からお越しの方は、公共交通機関が発行した領収書をご持参いただければ面接交通費を支給します！ また、月実質4000円で入居できる社員寮もありますので、下部「待遇・福利厚生 各種制度」欄をご確認ください。 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ※無料駐車場あり
      月給20万円～31万円+諸手当+賞与年2～3回 ※経験・年齢・能力を考慮して、当社規定により支給いたします ※残業代全額支給 ★年齢給のため、長く勤めるほど給与も着実にアップします！
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    株式会社パルディア

    総合広告代理店
    東京都中央区銀座3-15-10JRE銀座三丁目ビル8F
    • 設立 1996年
    • 従業員数 72名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • プロモーション営業◆リーダー候補◆業界トップレベル実績＆大手顧客多数取引／転勤なし／土日祝休み
      ◇業界トップレベルの運用実績数！大手取引多数！ ◇独自のノウハウを生かしてクライアントの目的に合わせたキャンペーン企画やオペレーションを提案 ◇転勤なし、産休取得・復帰実績ありでプライベート両立！ ■概要： リアル×WEB／SNSを組み合わせた販促プロモーションを強みに、多数の大手企業と取引する同社にて、食品・飲料など消費財メーカー向けに、SNS等を活用したキャンペーンや販売促進施策を企画・提案するプロモーション営業をお任せします。 ■業務詳細： ＜誰に＞ ・食品・飲料などの消費財メーカーがメイン ・窓口は販促・マーケティング系の部署が中心 ＜何を＞ ・SNSキャンペーン、店頭連動キャンペーン、レシート応募など各種プロモーション施策 ＜どのように＞ ・自社保有リストへのテレアプローチ（担当企業目安：保有約50社／稼働10～20社） ・KPIは「1日10件架電で1件アポイント獲得」を目安に活動 ・顧客の課題ヒアリングから、キャンペーン企画・販促戦略の立案・提案 ・SNS運用／広告メニューや店頭施策を組み合わせたプランニング ・キャンペーンやイベントの実施ディレクション、結果の振り返り・次回提案 ■入社後の流れ： 約1か月の座学＋研修を実施し、見積り作成や顧客コミュニケーションの取り方などをOJTで段階的に習得。 チームメンバーが商談に同席しながら、プランニング・運用部署とも連携して案件を進めていきます。 ■組織構成： 営業組織は、メーカー等の直クライアントを担当するチームと、大手広告代理店を中心に担当する代理店チームの2チーム体制で、本人の適性を見てどちらかに配属予定です。 ■当社について： 店頭広告キャンペーンのリーディングカンパニーとして業界初のサービスを多数生み出してきたプロモーション専門企業です。年間キャンペーン運営本数は1,300本以上にのぼり、ユニクロ、キッコーマン、LINE、ソフトバンク、電通グループ、博報堂グループ、サイバーエージェントグループなど大手企業を主要顧客として安定した取引を継続。リアルとWEB／SNSを組み合わせた販促領域で独自のノウハウを蓄積し、設立以来、安定した収益と成長を両立させています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 最寄り駅から徒歩3分！ 住所：東京都中央区銀座3-15-10 JRE銀座三丁目ビル8F 勤務地最寄駅：日比谷線・浅草線 線／東銀座駅駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 519万円～588万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：291,446円～329,160円 固定残業手当/月：79,716円～90,020円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 371,162円～419,180円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イセトー

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都中央区日本橋大伝馬町12-12
    • 設立 1941年
    • 従業員数 442名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • デジタル開発職／フルフレックス／リモート可／土日祝休み
      • NEW
      DX化を支援する独自WEBサービスを展開する創業170年の当社。 企業の契約内容や料金明細などの情報を「紙」と「デジタル」両軸のサービスを組み合わせて提供しています。 【 業務内容 】 最上流から一貫して担当します。お客さまは、金融業界や自治体・官公庁などがメインです！ 稼働中システムの保守担当を経験いただいた後、開発業務へステップアップいただけます。 ＜開発エンジニア＞ ◆企画、顧客折衝 ◆要件定義 ◆プロジェクトマネジメント ◎お客さまとの打ち合わせや各部門・パートナー企業へのディレクションも実施 ◎コーディング専属のプログラマが在籍 ◎新規サービスやシステムの企画、立ち上げにも挑戦可能 ＜インフラエンジニア＞ ◆基盤設計 ◆基盤構築 ◆基盤保守 ◎クラウド環境がメインです ・開発環境 ◆言語：JavaScript、PHP、html、css ◆クラウド：IBMcloud、aws、RedhatOpenshift ◆DB：MySQL、MariaDB、PostgreSQL 【 入社後は？ 】 要件定義などの経験がない場合は、開発・構築からお任せ。先輩にレクチャーを受けながら最上流工程の業務を覚えます。 【 自社サービスについて 】 ■デジタル手続きサービス『Link Next』 専用のアプリがなくても、スマートフォンやPCのブラウザから手続きできるサービス。 お客さまの要望に合わせた機能を追加可能。 ▽導入例 銀行：本人認証サービス、NISAやiDeCoの手続きフォーム、各種通知状の電子交付 生命保険会社：保険金デジタル請求サービス 自治体：各種特別給付金請求フォーム
      【リモートワーク（在宅勤務）推奨中※週2～3日程度実施】 （東京本社）東京都中央区 ※総合職でのご採用となるため、将来的に転勤の可能性がございます 【アクセス】 ・都営新宿線「馬喰横山駅」、都営浅草線「東日本橋駅」A2出口から徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」1番出口から徒歩5分
      月給20万7,500円～ ※上記は最低保証額です。経験を考慮のうえ決定します ※時間外手当は全額支給します（みなし残業なし） ＜収入例＞ 【IT経験5年以上 28歳（入社1年目）の場合】 ・月収：35万円（基本給＋時間外手当約20時間分＋資格手当＋社宅補助5万円相当含む） ・年収例：510万円（上記月収例×12カ月＋賞与3.5か月分の場合）
    • 営業／リモート可／フルフレックス／年休124日／土日祝休み
      • NEW
      「紙」と「IT」を融合した事業を展開する創業170年の当社。 企業の契約内容や料金明細などの情報を「紙」と「デジタル」両軸のサービスを組み合わせてサービスの提供をしています！ ＼＊業務内容＊／ 既存顧客への営業活動、営業支援業務 （適正に応じ、将来的に企画職等への異動もあります） ◆お客様のニーズや困りごとをヒアリング ◆課題解決に繋がるサービスのご提案やスケジュール管理 ◆企画資料・販促資料作成、見積書作成 ◆デザイナーへ依頼やエンジニアとの調整 ◆サービスの納品・運用 ◆アフターフォロー ◎POINT！◎ ・オンライン商談も実施中 ・一人あたり1～5社ほど担当します ・チームで目標達成を目指します。 ＼＊9割がルート営業！＊／ お客様は、銀行（都市銀行・地方銀行など）や証券会社、保険会社、クレジットカード会社、官公庁など法人客です。 一部新規もありますが、関連会社など繋がりのあるお客様なので、飛び込み営業はなし！ ＼＊研修体制＊／ 入社後は、先輩社員によるOJT教育をご用意！先輩社員に同行しながら顧客理解を深めていきましょう。 「何もかも初めてで不安…」という方もご安心ください！業界未経験の方、営業経験の浅い方でも安心してチャレンジできる環境ですよ。 ◇先輩社員によるOJT教育 ◇配属先で詳しい業務や基礎的な営業スキルを習得
      【東京本社／リモートワーク可※週2日程度】 ※ご希望を考慮の上、決定いたします。 ■東京本社 東京都中央区日本橋大伝馬町12-12 ・都営新宿線「馬喰横山駅」、都営浅草線「東日本橋駅」A2出口から徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」1番出口から徒歩5分 ※将来的に転勤の可能性がございます ※社内分煙・禁煙
      月給20万7500円～ ※上記は最低保証額です。経験を考慮のうえ決定します ※時間外手当は全額支給します（みなし残業なし） 【給与例】 営業経験2年／24歳（入社1年目）の場合 ・月収例：29万円（基本給＋時間外手当約20時間分＋社宅補助5万円相当含む） ・年収例：410万円（上記月収例×12カ月＋賞与2.2カ月の場合）
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    株式会社デリブ

    サブコン
    京都府京都市中京区西ノ京東中合町81番地
    • 設立 1957年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 電気施工管理／未経験歓迎／年休126日／昨年度賞与6.3カ月
      • 締切間近
      電気工事が問題なく進むよう、工事のプランニングから完成まで一貫してお任せします。 【★大手企業からご依頼の案件多数！】 京都市や京都府内の病院、京都中央信用金庫などの、公共施設の電気工事を担当。 地元の大手企業から多数ご依頼をいただいており、安定した取引基盤が強みです。 お客さまの声をダイレクトに反映できる面白さがあります！ 【★京都ならではの案件も！】 公共施設のみならず、東本願寺などの文化施設や、京都の有名ランドマークも数多く手掛けています。 幅広い業界の電気設備や億単位の大規模案件に携わることで、大きなやりがいを感じながらスキルアップできる環境です。 ＜主な取引先＞※敬称略 ・官公庁（京都市、京都府など） ・民間企業（京都中央信用金庫、真宗大谷派（東本願寺）、堀場製作所グループなど） ・建設業者（大林組、清水建設など） ＜施工実績＞ ■京都大学などの学校施設 ■京都中央信用金庫 ■京都近郊の商業施設・オフィスビル・工場・病院 ★当社HP『電気設備について』『施工実績』もぜひご覧ください！ ◇入社後の流れ◇ ━━━━━━━━ 経験に応じて先輩とのOJTや研修を行います。 電気工事施工管理は、経験と知識が必要となる仕事。経験が浅い方は2年ほどの研修期間を想定しているので、ご安心ください！ ■頑張りを正当に評価 社員の成長と成果を適切に評価。知識やスキルの向上だけでなく、仕事に対する姿勢やチームとの関係構築など、多面的な観点から総合的に判断しています。また評価は昇給や賞与にしっかり反映しています！ ■スキルアップが叶う環境 社員が着実に成長し、段階的にキャリアを築ける環境を整えています。将来的には、扱う現場規模の拡大や、後輩社員への指導、さらにはメイン担当者として現場を一人で管理していただきます。 ★昨年度賞与実績6.3カ月分 ★30代後半で課長職へ昇進した社員も在籍
      【京都本社勤務／転勤なし★家賃手当あり（月3万円）★引っ越し補助を上限10万円まで負担※規定あり】 京都本社：京都府京都市中京区西ノ京東中合町81番地 ＜アクセス＞ ・地下鉄「西大路御池駅」より徒歩1分 ・阪急「西院駅」より徒歩10分 ・JR「円町駅」より徒歩10分 ＼ 生活にうれしい手当・制度も充実！ ／ ★U・Iターンの方は引っ越し補助あり ………………………………………………… 入社に伴い勤務地付近に転居する場合は、転居費用（引っ越し費用、敷金礼金、仲介手数料を含む）を10万円まで会社が負担！転職をきっかけに京都で働きたい方も大歓迎です◎ また、実家が遠方の方には家賃補助（月3万円、規定あり）も行っています。 例）大卒の場合、卒業年度より5年間支給！ ★直行直帰もOK！車両借上手当あり ………………………………………………… 業務に自家用車を使用する場合は、車両借上手当を支給。必要に応じて社用車も貸与します。 ◎月2万円～3万円（排気量により決定） ※マイカー通勤OK！ガソリン代や駐車場代は別途支給 ※受動喫煙対策：執務スペース内全面禁煙、執務スペース外に喫煙所あり
      【月給】21.9万円～50万円＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 ※下限は第二新卒の場合の金額となります。 ※資格・経験・能力を考慮して決定します。 ＼ 40歳以上の平均年収約930万円！ ／ 経験を積んで技術を身につければ、どんどん収入がアップしていく仕事です。 同世代の平均年収を大きく上回る収入も目指せます！
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    ナカライテスク株式会社

    診断薬・臨床検査機器・臨床検査試薬メーカー
    京都府京都市中京区二条通烏丸西入東玉屋町498
    • 設立 1958年
    • 従業員数 409名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 試薬などのルート営業／年休126日／土日祝休／賞与5カ月分超
      大学・研究機関・大手メーカーに向けて、実験に使用する試薬・消耗品・分析機器などの提案をお任せします。 自社商品だけでなく他社商材も含めて1600万品目以上の中から、最適な商品を提案できます。 【具体的な仕事内容】 ■受注・納品・請求関連業務 ■販売促進 ■ニーズのヒアリング、情報提供 ■商品の提案　など 【主な取引先】 ■最先端の研究機関 ■有名国公立、私立大学 ■東証プライム上場企業、製薬・食品メーカー　など 【営業スタイル】 既存のお取引先へのルート営業が中心。（訪問メイン・オンラインもあり） お客様との関係構築やニーズに寄り添った提案を重視しているため、個人ノルマはなく、チーム全体で目標達成を目指します。無理な売り込みではなく、じっくり提案を行う営業スタイルです。 ――――――――― ◆裁量大×サポート体制◎ ――――――――― 営業一人ひとりに大きな裁量があり、お客様の研究内容や課題に合わせて、自分で提案を組み立てられます。 資料作成・在庫管理・技術支援など社内のバックアップ体制も充実しており、周囲と連携しながら提案を進められるため、専門知識がない方も安心してスタートできます。 ――――――――― ◆最先端研究を支える社会貢献性 ――――――――― 提案した製品は、医療・バイオ・半導体など幅広い分野の研究開発に活用されます。 世界的な研究成果につながるケースもあり、社会や科学の発展を支えるやりがいを実感できます。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、研修や勉強会を通じて試薬や製品知識を基礎から学べます。 配属後は先輩に同行しながら、3ヶ月～半年を目安に独り立ちを目指します。 その後も定期的な勉強会や現場研修で継続的に知識を深められる環境です！
      【東京・横浜・京都・大阪／転勤なし】U・Iターン歓迎 ■東京営業所 東京都新宿区百人町2-19-13 ＜アクセス＞ JR「新大久保駅」から徒歩6分 ■横浜営業所 神奈川県横浜市中区太田町6-84-2　大樹生命横浜桜木町ビル1F ＜アクセス＞ 横浜高速鉄道「馬車道駅」から徒歩3分 JR「桜木町駅」から徒歩7分 ■本社営業所（京都市） 京都市中京区二条通烏丸西入東玉屋町498 ＜アクセス＞ 地下鉄 烏丸線「烏丸御池駅」から徒歩5分 ■大阪営業所 大阪府吹田市出口町4-1 ＜アクセス＞ JR「吹田駅」から徒歩8分 ※原則、転居を伴う転勤はありません。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（屋上に喫煙スペースあり）
      関東：月給29万7735円～37万6822円（固定残業代・一律手当含む）+ 別途手当 + 賞与年2回 関西：月給28万0391円～35万9479円（固定残業代含む）+ 別途手当 + 賞与年2回 ※給与額は能力などを考慮し弊社規定により決定します。 ※一律手当は地域手当として月1万5000円支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分支給（月3万8835円～5万995円） 　上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    エクスコムグローバル株式会社（にしたんARTクリニック）

    病院・大学病院・クリニック
    東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア26階
    • 設立 1995年
    • 従業員数 319名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 医療事務・受付スタッフ／年休130日／最大9連休可／残業少
      • NEW
      ★Pick up!もチェックしてください★ 当院は、患者さまに“受診して良かった”と思っていただけるよう「医療技術＋ホスピタリティ」を重視しています。医療事務も身につけられる受付カウンセラー。ホスピタリティを担う大切なポジションです！ □■主な仕事内容■□ 【受付・事務】 カルテ作成／問診票等記入依頼／会計／電話対応など 【カウンセリング】 医師の初診に入る前に、治療への想いや不安を伺う時間を設けています。患者さまの不安な気持ちを和らげながら、治療の流れについてご案内します。 【看護助手業務】 診察や内診の介助／看護助手／同意書の取り寄せ／カルテ入力など □■入社後の育成】■□ ▼導入研修（7日間程度） 動画視聴と座学で基礎知識を身に付けます！不妊治療の内容だけではなく、保険診療やにしたんARTグループの特徴についてもレクチャーします。接遇研修もあるので未経験からでも安心です。 ▼OJT研修（3カ月程度） 研修プログラムが組まれていますが、研修担当が個々のペースやスキルに合わせて指導・サポート！ 独り立ち後も定期的な面談を実施しています。本社の人事担当との面談もあるので遠慮なくご相談ください。 □■キャリアパス■□ 今後開院予定が続くため、キャリアを積んでいきたい！方も大歓迎。マネジメントの他、新規拠点の立ち上げやコーポレート部門など、スキルに合わせたポジションをご用意しています。 ポジション例）メンバー⇒チームリーダー⇒グループリーダー⇒マネージャー ★昇格ごとに2～3万円手当がつきます！ ～患者さまの一番近くで治療をサポート～ 医師や看護師とは異なる立場から患者さまの不安を取り除き、前向きに治療に臨めるようサポートする大切な役割を担います。不妊治療は複数回来院いただくので、受付でのやりとりや電話対応などでも患者さまを継続的に支えていきましょう。
      【駅チカ／転勤なし】新宿・品川・渋谷・日本橋・丸の内・名古屋・神戸・博多★ 更に2院OPEN予定！日本最大級の不妊治療クリニック ■東京丸の内本院：東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル1階 ■新宿院：東京都新宿区新宿3-25-1 ヒューリック新宿ビル10階 ■渋谷院：東京都渋谷区渋谷1-10-9 MIYAMASU TOWER2階 ■日本橋院：東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋高島屋S.C.新館4階 ■品川院：東京都港区港南2-15-2 品川インターシティS&R棟5階 ■名古屋駅前院：愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング8階 ■神戸三宮院：兵庫県神戸市中央区雲井通7丁目1-1 ミント神戸 15階 ■博多駅前院：福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-33 ゲートスクエア博多駅前3階 ※受動喫煙対策あり
      ■各種手当含む月収例：27万7,000円～ ・資格手当＋家賃補助＋昼食手当含む ■月給24万円～37万円＋諸手当＋賞与（年2回） ・経験・能力等を考慮のうえ、優遇いたします。 ・月給には見込み残業代月25時間分（3万6,800円～5万9,000円）を含みます。（超過分は別途支給） 【明確な評価制度のもと、頑張りを給与に反映！】 不妊治療はいくつかの段階に分かれており、業務レベルに応じて手当を支給します。また、年1回昇給・昇格のタイミングで総合的な評価のもと昇給幅を決定。最短入社1年でチームリーダーになった実績もあり、早期キャリアアップも可能です。
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    パナソニックホームズ滋賀株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    滋賀県草津市野路町669-1
    • 設立 1979年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全4件
    • 【滋賀／南草津】経理総務＜決算～採用等、幅広い業務＞（部長候補）◆パナソニックグループ／転勤無し
      ～管理職候補／経理・人事・総務と幅広い業務へ取り組める環境～ ■業務内容 パナソニックグループハウスメーカーとして滋賀県における住まいづくり・街づくりに取り組んでいる当社にて、経営管理部（経理・人事・総務部門）の部長候補として、部署の運営・メンバーマネジメントをお任せします。ご経験に応じてお任せする業務を広げていく形です。 ■業務詳細 ◆経理 ・月次・中間・期末決算のチェック、 ・承認業務 ・月次の親会社への報告業務 ◆人事 ・採用計画の立案 ・人事制度の企画立案・改定の承認業務 ◆総務 ・経営層との経営企画会議 ・社内イベントや総会等の事務局運営 ■入社後の流れ 親会社にて、当社の経理システム等の研修を受けて頂き、現部長から徐々に業務を引継いでいきます。 ■研修体制 入社後すぐに、親会社のパナソニックホームズ（大阪OR名古屋支店）にて、半年~1年程、経理システムの研修を行います。パナソニックホームズグループによる階層別、職能別研修により体系的に研修を受けられます。入社後すぐは、全国のパナソニックホー ムズの中途入社者と、2～3日通して、当社の歴史や基礎知識を学びます。 ■キャリアステップ まずは現在の部長から業務を引き継い業務を覚えることから始まりますが、将来的には当社の経営管理部部長に業務をお任せします。経理だけではなく、人事・総務など、企業のバックオフィス全般に携わることができるため、経営層と一緒に企業の未来に向けて方針を定めていくことができる、魅力的なお仕事となっています。 ■組織構成 経営管理部は5人で構成されています。部長1名（男性）、経理2名(女性）・人事総務2名(女性）が在籍しています。 ■当社について パナソニックグループとしての誇りと確かな技術力で、長年にわたり滋賀県において分譲・リフォーム・資産活用・不動産等に関する幅広い事業を展開しています。 創エネ・省エネをはじめ、独自の技術や構造、先進の環境性能が実現したパナソニックホームズならではの戸建住宅商品を提供してきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県草津市野路町669-1 勤務地最寄駅：JR・びわこ線／南草津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：428,000円～500,000円 ＜月給＞ 428,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（昨年度実績：2か月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【滋賀／草津】住宅設計プランナー＜打ち合わせ～設計提案＞◆パナソニックＧ／年休120日
      【20代～60代まで幅広い世代が活躍／地域密着型の事業展開で腰を据えて長く働く】 ■業務内容 パナソニックGとして滋賀県における住まいづくり・街づくりに取り組んでいる当社にて、戸建・集合住宅の営業設計業務をお任せします。 ・平均単価：3000~4000万 ・注文：分譲＝8:2 ■業務詳細 営業担当者と一緒にご契約前のお客様とお打合せ、新築物件のプラン作成、設計のご提案などを行います。事前に営業から建設予定地の広さや大体のご要望は共有されますので、実際にお客様と対面し、現在と将来のライフスタイル、趣味や叶えたいこだわりなどのお打合せを行います。ご契約に結び付けるためにも、営業と二人三脚でお客様に喜んでいただけるご提案をしていきます。ご契約後の詳細設計にも携わっていただきます。 ■商材の強み お手入れをする必要がなく10～20年経ってもキレイな状態を保つことができる外壁タイル「キラテック」や地震に強い独自の構造技術「パワテック」、住まいの空気を健康・快適に保つ空気制御技術の「ＨＥＰＡ＋（プラス）」など、パナソニックグループの高品質な商品を取り扱っているので、自信を持って提案できます。これが決め手で当社を選んでいただくこともあります！ ■働く環境 ・落ち着いた穏やかな社風が特徴で、相談やコミュニケーションのとりやすい環境です。お客様との打ち合わせも、じっくり時間をかけてお客様に寄り添うのが当社のスタイルで、一緒に理想の住まいづくりを叶えていきます。 ・地元密着のハウスメーカーとして地域に根差した会社です。豊富な経験を活かしながら、仲間と協力して新たな価値を生み出せる職場です。社員同士の連携が強く、困ったときにはすぐに相談できる環境です。 ■企業情報 昭和54年の創業以来、パナソニックグループとしての誇りと確かな技術力で、長年にわたり滋賀県において分譲・リフォーム・資産活用・不動産等に関する幅広い事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：草津市野路町669-1 勤務地最寄駅：JR琵琶湖線線／南草津駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～282,000円 ＜月給＞ 190,000円～282,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給の下限額は初任給の金額です。経験・保有資格等を考慮して決定します。 ※残業手当等の諸手当は別途支給 ■昇給：年 1 回（4 月） ■賞与：年 2 回（7 月・12 月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ネッツトヨタヤサカ株式会社

    自動車ディーラー
    京都府京都市中京区壬生仙念町5番地
    • 設立 1967年
    • 従業員数 280名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • お客様との信頼関係を大切にするトヨタ・レクサス車の営業
      トヨタ自動車の新車、中古車の販売が主な仕事です。 販売のみならず、自動車の点検や整備、アフターフォロー、損害保険のご提案なども行っていきます。 【詳しいお仕事内容】 ■ご案内⇒ご予算や、好み、購入背景、使用シーンなど 　お客様の要望やニーズを丁寧にヒアリング。 ■販売⇒ヒアリングした情報をもとに、 一人ひとりのニーズに寄り添う商品をご提案。 ■ご成約⇒自動車の販売を通じて 自動車保険やオプションなど 付随商品なども併せてご案内いたします。 ＜ずっと同じエリアを担当します＞ お客様との信頼関係作りに重点を置き、一生のお付き合いをさせていただくスタイルなので、基本的には店舗異動はなく、同じエリアを担当していただきます。 （店長等への昇進に伴う異動が発生する場合あり） 【入社後は？】 入社後1週間はビジネスマナー研修を行い、名刺の渡し方など基礎からレクチャーします。 その後、車両の基礎や点検などのサービス知識、クルマの査定、任意保険、クレジット、リースなど車の販売に関わる全ての事柄を、約2カ月で学びます。 2年次、3年次も月１回の集合教育を実施し 課題の検討会や好事例を共有して横展開できる機会を設けています。 3年かけて細部にこだわった人材育成を実施しています。 … ＼POINT！／ ★トップクラスの営業力 トヨタ系ディーラーの中でもトップクラスの実績を誇り、19年連続でメーカー表彰を受けている当社！ その背景には、入社後1年間は学びを優先させる教育体制があるから。じっくり時間をかけて、一人前のスタッフへと成長できます！ ※入社後の職種変更なし
      【京都の各拠点で募集／転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK】 京都市、宇治市、向日市、京田辺市、木津川市のいずれかの店舗 勤務地一覧： 四条店、桂川店、十条店、乙訓店、山科店、桃山店、宇治店、大久保店、ALAL京田辺店、木津店、松井山手店、レクサス宇治 ※受動喫煙対策：あり
      月給23万円～27万円（一律手当含む）＋インセンティブ ※経験や能力を考慮し決定します ※上記には一律手当（月1万円）を含みます ※営業メンバーの平均年収700万円
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    株式会社興和工業所

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県名古屋市瑞穂区二野町2-28
    • 設立 1947年
    • 従業員数 1,133名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／製造職／年休122日／土日祝休／賞与実績5カ月分
      • NEW
      創業から70年以上、さまざまな事業を展開し黒字経営を続けてきた当社。 今後の事業拡大と新工場設立を見据えた増員募集です。 あなたには『めっき加工』の分野における製造職をお任せします！ ★未経験から技術を身につけられる仕事です！ ┌─────┐ 　業務の流れ └─────┘ 【1】段取り 金属製品を専用の治具に入れたり吊るしたりして、めっき加工しやすい状態にします。 　▽ 【2】前処理 製品を薬品につけて表面の油やサビを落とし、めっきがつきやすい状態に表面処理を行います。 　▽ 【3】めっき加工 当社が扱うめっきは亜鉛を高温で溶かしたもの。製品を亜鉛浴に浸漬させ表面に亜鉛皮膜を形成させます。 　▽ 【4】検査・仕上げ めっき後の製品の表面状態を確認し、仕上げ・梱包まで行ったら完了です！ ◎入社後は希望を考慮の上、いずれか1つの工程に配属されます ◎工程は数年ごとのサイクルで持ち回る形となります ／ ココがポイント！ ＼ 当社が加工しているのは、 ・建築資材の足場 ・道路関係のフェンスや柱 ・立体駐車場の鉄骨 など、世の中に欠かせないものばかり。社会貢献性の高さも感じられる仕事です！ また、1日に異なる製品を複数扱うため、飽きずに作業できるのもポイントです◎ ┌──────┐ 　入社後は…… └──────┘ ▼新入社員研修 最初の3～4日間は就業規則など、当社で働くための基礎をお教えします。 ▼座学研修＋現場作業 その後の1週間ほどは、半日は座学研修による安全意識の教育、もう半日は現場での先輩によるOJTというスタイルで進めていきます。 安全教育が終わったら、1日現場作業を行う形になります。 ▼独り立ち 業務の習得状況に応じて、半年～1年ほどで独り立ち！ その後は資格取得支援制度も活用しながらスキルを高め、班長や係長を目指していきましょう。 未経験の中途入社でも、1年で現場の班長へ昇進した実績があります！
      【当面転勤なし／マイカー通勤OK！】 ■半田東工場：愛知県半田市潮干町1-10 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙、屋外には喫煙所を設置しています） ※当面転勤なし（滅多にないですが、将来的には発生する可能性があります）
      月給20万8150円～29万1470円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します 《　年収例・月収例　》 年収475万3505円／月収30万4200円（入社1年目／25歳） ＜内訳＞ 月給21万8870円＋時間外手当＋深夜手当（残業月30時間、昼夜勤を想定）
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    テンワス株式会社

    不動産金融
    東京都千代田区有楽町1-1-2東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー32F
    • 設立 1995年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 事務職／土日祝休み／住宅手当最大５万円／創業４６年の安定企業
      • NEW
      +*　具体的な業務　*+ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業担当者が行う各種契約に関する書類作成などを担当していただきます。 ★営業サポート ｜ ├資料作成 ├データ入力 ├書類データ化 ├その他営業補助　など ★バックオフィス業務 ｜ ├バックオフィス業務補助 ├採用、労務業務のサポート ├各種手配 ├電話応対　など ■万全のサポート体制（未経験でもOK♪） ￣ 今回の募集では、宅建の資格は必須になりますが、業務に関する経験は問いません！ ご経験が豊富でなくても実際の業務の中で覚えて頂ける環境にあります。 契約書の管理や資料作成など、一からサポートしていきますので、 是非、安心して飛び込んできてください!! ■前職の年収を考慮 ￣ 転職というと、時にはキャリアダウンをしてしまうケースもあります…。 ご縁があってご入社を決めた方にはそういった想いをしてほしくないので、 面接時に希望年収や前職年収をお伺いした上で、可能な限り、年収がダウンしないようにしていきます！ また、多くの業務をこなしていけるスキルを身に付ければ、昇給のチャンスも豊富にあります！ ■健康経営の取り組み ￣ グループの純資産額２５０億円の安定した基盤のもと、長期的なキャリアを形成可能。 健康診断やワクチン等にかかる費用は会社負担で受診可能。 また、ミッドタウン内に併設されているスポーツジムもテンワス社員は無料で活用できます。 その他にも、社内フリードリンク制や住宅手当など働きやすい環境が整えられています。 ■経営理念を大切にする会社 ￣ 一． 我が社は、人と世の幸せに貢献する絶え間ない事業価値の発見と創造の経営を行う。 一． 我が社は、社員の成長を支援し、社員と家族の物心両面の幸せを追求する。 一． 我が社は、私たちを生かす大いなる存在に祝福される事業経営を行う。 「人と世の幸せに貢献する事業を行う。」 この理念の永続的な実現に向けて、 妥協することなく、 常に上を目指し、成長し続ける。 それが私たちテンワスの姿です。 人を大切にする文化が、企業力の源です。
      東京都千代田区有楽町1-1-2　東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー32階
      月給：２８万円＋賞与 支給例）月給２８万円＋住宅手当５万円＝３３万円/月＋賞与 ※固定残業制度なし ※時間外労働分（残業代）は追加で支給 ※経験によって給与相談可能 ※２８万円～３８万円
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    株式会社キョーリン

    住宅設備・建材メーカー
    滋賀県守山市播磨田町140
    • 設立 1979年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 【滋賀県守山/未経験歓迎】発泡樹脂加工の営業◆年間休日120日/車通勤可/UIターン歓迎/転勤無
      • NEW
      ～プラスチック等の発泡樹脂関連の既存営業をお任せ/教育・研修制度充実/残業月20時間程度/自転車通勤可～ ■業務内容 大手メーカー・商社との商品づくり、素材提案、また単純な資材の販売や、断裁加工のお見積り作成などを担当いただきます。 取り扱い商材：発泡樹脂、プラスチック、フィルム等 顧客：法人顧客（製造業・流通業が多い）が9.5割：個人顧客が0.5割 既存営業がメインとなっており、既存顧客からのお問い合わせ対応がメインとなります。 業務内容の一例 <8：15>メールチェック、返信 <9：00>お見積り・問い合わせ対応 <11：00>顧客打合せ <12：00>お昼休憩 <13：00>工場試作 <14：00>顧客打合せ <15：00>顧客工場試作立ち合い <16：00>社内打合せ <17：00>お見積書・お問い合わせ対応 <18：00>帰宅 ■組織構成： 40代メンバー３名で構成されております。中途入社の方も多く、様々なバックグラウンドの方が活躍頂いております。 ■入社後の流れ： ～３カ月目途：上司から既存顧客を引継ぎ、見積書の作成やメール・電話対応などの仕事の全体像と基本的な進め方を理解していきます。 ～６カ月目途：10社前後の顧客引継ぎを行い、営業補佐として商品の立ち上げや提案活動を行います。 半年以降：業務の大まかな流れを理解した後、主担当として案件を担当いただきます。 未経験入社の方も多く本人の専門分野や経験により、業務遂行状況を見ながら指導/育成していきます。分からないことは丁寧に教えるので、スキルを活かして、ぜひ大きなやりがいを手に入れてください。 ■同社について 株式会社キョーリンは、発泡体加工を中心に発泡樹脂・テープ類販売、建築部材製造、産業用部品組立など多分野に対応する素材加工メーカーです。スリット加工や発泡スチロール加工など高度な加工技術を強みとし、小ロットから多品種まで柔軟な対応が可能。オンライン見積など独自サービスも展開し、全国から高い信頼を獲得しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県守山市播磨田町140 勤務地最寄駅：JR線／野洲駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 その他固定手当/月：10,000円～99,999円 ＜月給＞ 240,000円～499,999円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回(4月) ・賞与：年2回(6月・12月) ・営業手当：25000～ ・初年度年収は賞与分が寸志となる可能性がある為、凡そ-50万程度見込み １年半後に予定年収値となる。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    フジパングループ本社株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    愛知県名古屋市瑞穂区松園町1-50
    • 設立 1951年
    • 従業員数 16,640名
    • 平均年齢 35.1歳
    求人情報 全6件
    • パンの生産製造／未経験・第二新卒歓迎／賞与支給実績4.1カ月
      • NEW
      パン製造のラインにおいて、（1）～（5）の製造過程のいずれかのポジションをお任せします！ ポジションは希望・適性を考慮して決定します。 【 具体的なパン製造の流れ 】 …………… （1）仕込み 材料を充填し、ミキサーを操作してパンの生地を製造します。 （2）成形 仕込みで製造したパン生地を、一つひとつ整えていきます。 （3）焼成 形を整えたパンをオーブンに入れ、焼き上げます。温度の管理も大切な役割です。 （4）包装 焼き上がったパンを十分冷ましたら、包装作業に移ります。 （5）仕分け 包装したパンを、パン箱に詰めます。 ★入社時は1つのラインからスタートし、経験に応じて徐々にできることを増やしていきます！ ★将来的には品質管理や資材調達、商品開発などに挑戦いただく可能性も◎ ★季節ごとの新商品に携われるため、日々の仕事に新鮮さがあります。 ※製造スタッフをとりまとめるお仕事にも携わっていただきます。 【入社後の流れ】 …………… 入社後はまず、会社についてや業務への理解を深めるために基礎研修を受講します。「労働安全」「食品衛生」の講義も受けながら、安全に高品質な食品を製造するための心構えも学びましょう。 その後、実際の製造ラインに配属されます。ベテランの先輩に業務を教わりながら、着実に成長を目指せる環境です。 ☆独り立ち後も、継続して学習の機会があります。 通信教育制度のほか、意欲や成長度合い次第では、製パンの職業訓練校や日本パン技術研究所で開催されている研修も受講可能です！
      【転勤なしの働き方も選択可能／U・Iターン歓迎】 北海道から九州までの拠点にて勤務いただきます！ ☆希望の配属拠点にて入社可能です。 ☆オフィス内分煙（受動喫煙対策） ☆マイカー通勤可（フジパン神戸工場以外） 【北海道】 恵庭 【東北】 宮城 【関東】 埼玉、神奈川、千葉、茨城 【東海】 愛知 【関西】 大阪、兵庫、滋賀 【中国・四国】 岡山、広島、愛媛 【九州】 福岡、熊本、長崎
      月給23万5,730円～30万3,290円＋賞与（2025年度支給実績4.1カ月分） ※月給は年齢、これまでの経験やお持ちのスキルを考慮して優遇します。 ※エリア限定職（転居を伴う転勤なし）の場合、賞与に変動があります。 【 実際に働く社員の月収例 】 ■ 30万1,000円＋賞与（25歳／独身） ■ 40万4,000円＋賞与（35歳／子ども2人／係長） ■ 45万5,000円＋賞与（46歳／子ども2人／課長）
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    株式会社AVANTIA

    住宅（ハウスメーカー）
    愛知県名古屋市中区錦2-20-15広小路クロスタワー12F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 575名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全22件
    • 未経験歓迎／サポート事務／原則定時退社／完全週休2日制
      ＜★ここがポイント！★＞ ◆スタンダード市場上場企業の安定感！総合不動産サービスを展開 ◆未経験歓迎！不動産業界の知識も身につくチャンス♪ ◆職場の雰囲気良好♪チームワークも抜群！ ◆完全週休2日制／基本定時退社／産育休取得実績多数 抜群の安定環境で事務職デビューを応援！ 仕事もプライベートも両方充実できる環境で、新たなチャレンジができます♪ 【　主な業務内容　】 バックオフィスのスタッフとして、事務業務全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ ◆契約書や住宅ローン手続きに関する書類の作成 ◆不動産登記の手続き ◆HPやSUUMOなどへの物件登録 ◆DMの作成・発送 ◆電話対応 など 【　未経験にも安心のサポート！　】 「不動産業界は難しそう…」 そう思う方も大丈夫！ 未経験からスタートした先輩も多く、 OJTでのサポートも充実！ 専門知識は入社後に学べるよう、丁寧にサポートするのでご安心ください♪ 【　自分らしく働ける！　】 ある程度業務に慣れてきたら、自分でスケジュール調整が可能。 基本的に定時退社のため、仕事終わりの時間にも余裕があります♪
      ★転居を伴う転勤なし 【京都オフィス】 京都府京都市右京区山ノ内苗町26番地9 ＜アクセス＞ ・路面電車「山ノ内駅」より徒歩7分 ・路面電車「天神川駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      月給20万円～＋諸手当＋賞与年2回 ★宅建資格をお持ちの方は＋月2万円支給 ※あなたの経験・能力を考慮のうえ、優遇します。 ※残業代は、時間外手当として別途全額支給されます。
    • 【大宮】リノベーションマンションの仕入販売※新店オープン立ち上げメンバー／スタンダード上場
      【新規店舗をオープン・オープニングメンバー募集／スタンダード上場企業／リノベーション用マンションの仕入販売／残業月20H程度／チームワーク重視の社風で顧客満足を追求できる環境です】 ■業務概要 新規オープン予定の大宮で、リノベーション用マンションの仕入販売業務を担当していただきます。主に不動産の情報収集や現地調査、資料作成、売買契約条件の交渉から決済、オープンハウスの運営、販売物件の管理まで一貫して携わります。顧客満足を第一に、お客様のご希望に合わせた幅広い案件紹介やトータルコンサルティングを実施します。 ■業務詳細 ・不動産情報の収集・分析 ・現地調査の実施とレポート作成 ・売買契約条件（価格、内容、決済日時等）の交渉・契約・決済対応 ・販売中および予定物件の現地管理やオープンハウス運営 ・顧客への物件紹介、コンサルティング提案 ・各種資料作成、社内外の関係者との調整 入社後は先輩社員と同行しながら実務を習得し、段階的に業務をお任せします。 ■扱うサービス リノベーション用マンションの仕入れから販売までを一貫してサポート。 ■組織構成 支店長1名、メンバー2～3名、アシスタント1名の計4～5名でスタート予定です。ゼロから一緒に立ち上げをお任せしたいです。立ち上げ前に新宿や横浜などの既存店舗で育成ができるので安心ください。 ■業務の魅力 顧客満足を重視した提案型営業により、信頼関係を構築しながら専門性を高めることができます。インセンティブ制度もあり、成果に応じて収入アップも目指せます。 ■就業環境 他拠点の同ポジションのメンバーは、残業月20時間程度、18:30には退社しています。完全週休2日制（火・水）、年間休日120日以上。ワークライフバランスの推進や、育児・介護支援制度も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 仕入販売の実務経験を積むことで、将来的にはマネジメントや事業推進など幅広いキャリアが描けます。 ■企業の特徴/魅力 中部エリアを基盤とした安定経営、積極的な事業拡大とM&Aにより成長を続けるスタンダード市場上場企業です。中部エリア以外を強化し、リスク分散を行い、且つ海外進出もしているため、事業としても拡大成長しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大宮オフィス　※新店オープン 住所：埼玉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 残業手当は残業時間に応じて別途支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：416,000円～540,000円 ＜月給＞ 416,000円～540,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績:年2回（6月と12月）、実績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ワタナベ楽器店

    その他電気・電子・機械 （商社）
    京都府京都市中京区西革堂町184-3 ワタナベビル
    • 設立 1947年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 営業職（法人・ECサイト）残業少なめ／賞与3.45ヶ月分
      • NEW
      【法人営業】 音響会社、テレビ局、ラジオ局、ライブハウス、官公庁、一般企業などに向けた営業活動を行います。 多彩な取引先で共通するのは、提案型営業で「相手のお困り事を解決していく」こと。 定期的なコミュニケーションを通じて、お客様のニーズに沿ったモノやシステムを提案します。 ※既存8割／新規2割程度の割合です ≪配属先の編成≫ 当社営業部は対面でのルート営業をメインとした【ローカルチーム】と、日本全国のお客様を顧客とする【ワイドチーム】という2つの部署に分かれて営業を行っています。 ワイドチームは、世界中から仕入れた新商品のセールスを担当します。 ≪1日の流れ≫※例 ■ローカルチーム ・09:30 始業・朝礼 ・09:45 メールチェック ・11:30 お客様との商談　 ★合間に休憩 ・17:30 商談終了、御見積書の作成 ・18:30 業務終了 ■ワイドチーム ・09:30 始業・朝礼 ・09:45 メールチェック、TEL対応 ・11:00 HP確認、書類作成、納期確認など　 ★合間に休憩 ・18:30 業務終了 ≪海外出張もあり≫ 中国やヨーロッパなど、海外出張の機会も多数あります！ 【ECサイト営業】 ECサイトを通じて、音響機器や各種設備の販売を行います。 ・販売ページの管理、更新 ・問い合わせ対応 ・売上向上に向けた施策立案（販促、改善）など ＼★残業は1日1h以内☆／ メリハリをつけて働ける環境です！ ＼★丁寧な研修でサポート☆／ 未経験の方は、業界ならではの用語や多彩な機器など覚えることの多さに戸惑うかもしれません。 最初は分からなくても当たり前です。商品を覚える勉強は必要ですが、一人前になるまでスタッフ全員あなたの成長をしっかりフォローします。 ＼★当社について☆／ 1947年に創業した音響商材の専門商社です。取扱い製品は多岐に渡ります。
      【京都本社】京都市中京区 ◎U・Iターン歓迎 ■京都府京都市中京区西革堂町184-3 ワタナベビル 3F
      ■月給23万9180円以上（京都） ※固定残業代（3万7500円～／月10.625時間分）を含む金額です。 　超過した場合は別途残業代を支給します。 ※上記は現行の金額です。 ※給与は、法改正や会社の方針に応じて随時アップデートしています。 　最新の条件は面接時に詳しくご案内いたします。 ※2年目以降は賞与あり ※別途皆勤手当あり（5000円） ※業界経験、能力、保有資格等により優遇 ＼頑張りをしっかり還元！／ 2年目以降は賞与支給！年収がグッと上がります。（昨年度実績3.45ヶ月分）
    • 音響&映像機器SE／残業少なめ・賞与3.45ヵ月分・未経験可
      お客様のデマンドに応じた最適なAVLプランの設計、工事及び付帯業務全般 公共ホールや商業施設・学校・スタジオ・会議室など、 お客様のニーズに合わせた音響・映像設備をプランニングし、設計・機器選定・現場施工・納品後のメンテナンスまでをチームで担当します。 ≪業務の流れ(例)≫ ▼営業と同行し、要望のヒアリング ▼システムプランニング(設計・機器選定) ▼現場での施工・機器の設置 ▼納品後の動作確認・メンテナンス対応 ※入社後は、先輩社員のサポートから始め、徐々にスキルを身に付けていきます。 ◎残業は1日1h以内 ≪丁寧な研修でサポート！≫ 未経験の方は、業界ならではの用語や多彩な機器など覚えることの多さに戸惑うかもしれません。 最初は分からなくても当たり前です。一人前になるまでスタッフ全員あなたの成長をしっかりフォローします。 ≪当社について≫ 1947年に創業した音響商材の専門商社です。取扱い製品は多岐に渡ります。
      【京都本社】京都市中京区 ≪京都府京都市中京区西革堂町184-3 ワタナベビル 2F≫ ◎U・Iターン歓迎
      ■月給23万9180円以上 ※固定残業代（3万7500円～／月10.625時間分）を含む金額です。 　超過した場合は別途残業代を支給します。 ※上記は現行の金額です。 ※給与は、法改正や会社の方針に応じて随時アップデートしています。 　最新の条件は面接時に詳しくご案内いたします。 ※2年目以降は賞与あり ※別途皆勤手当あり（5000円） ※業界経験、能力、保有資格等により優遇 ＼頑張りをしっかり還元！／ 2年目以降は賞与支給！年収がグッと上がります。（昨年度実績3.45ヶ月分）
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    エバ工業株式会社

    自動車部品メーカー
    三重県員弁郡東員町大字瀬古泉339-1
    • 設立 1957年
    • 従業員数 178名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【三重／員弁郡】自動化設備の機械設計 ◆転勤無／土日休み／大手取引多数◎／スマート工場化に貢献！
      • NEW
      ～桑名市から車で20分ほど／愛知県西部からの通勤者も在籍中／「人は8時間、機械は24時間」働き方改革実現に貢献／大手取引多数／国内最大級メカトロテックジャパン参加～ ■仕事内容： 工作機械周辺の自動化システム設備設計を担当頂きます。顧客要望を汲み取りIotやAIロボットを活用した設備の設計業務をお任せ致します。【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■業務の特徴： 設計～製造～出荷までを一貫しており、自分の設計がカタチになる過程を見届けられる面白味があります。設計にあたって企業様と仕様などに関して打ち合わせする機会もあります。 ■担当製品例： パレット自動交換装置：工作機械へ加工物を自動で搬出入する装置です。 ツール自動交換装置：加工物を加工する様々なツールを自動で交換する装置です。 ■入社後の流れ： これまでに工作機械業界での就業経験がある人は1人の担当のもとについてもらい、実際の仕事の流れを確認していただきながら設計業務に取り組んでいただきます。業界就業経験が無い場合は実際に半年ほど現場で就業していただきながら工作機械の各部品の意味合いなどを知っていただきます。その後、部品図のような簡単なものから作成しながら徐々に社員と一緒に1つの設備を担当していただきます。 ■配属先情報： 技術部：30名　機械設計担当と電気設計担当に分かれており、機械設計は約20名在籍しており、担当設備ごとに分かれて就業しております。平均年齢が44歳なので若返りを図りたいと考えております。 ■当社の特長： 創業から間もなく70年を迎える、工作機械周辺の自動化システム設計製作と自動車部品製造を行っている歴史ある企業です。スキルアップを目指していただけるだけでなく、社員の働きやすさを重視し、福利厚生や社内制度も充実しております。 ■当社の魅力： 主力の工作機械周辺装置と合わせ、自動車部品の製造というもう一つの大きな柱を持っています。社内一貫で開発/製作を行える技術力により、大手取引先の信頼を得ております。2015年には経済産業省より「がんばる中小企業・小規模事業者300社」にも選ばれています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県員弁郡東員町大字瀬古泉339-1 勤務地最寄駅：三岐鉄道 北勢線／穴太駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～380,000円 ＜月給＞ 250,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回（前年度実績3.7ヶ月～4ヶ月程度） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マキテック

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県名古屋市熱田区旗屋1-9-21
    • 設立 1974年
    • 従業員数 760名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【名古屋】建築施工管理＜業界トップ級シェア＞◆残業月平均10h◆年休123日◆大手取引有
      • NEW
      ～創業70年以上の安定基盤◎／コンベヤなどの搬送機器をメインに、ニッチな業界でトップクラスシェア／残業月平均10h～ ■業務内容： 1～3階建て軽量鉄骨の集合住宅や、戸建て住宅、介護施設などをご担当いただきます。案件規模は数千万円～2億円程度の幅広い案件を取り扱います。 ■業務詳細： ・仕様確認…仕様や現場施工、注意点などについて確認します ・工程表、予算作成…スケジュールや予算の取り決め、資材の手配 ・工程管理、原価管理…引き渡し日までに工事を終わらせられるように管理します ・安全管理、引き渡し ■当社の魅力： ◇安定した経営基盤 搬送機器メーカーとして業界トップクラスのシェアを持つ当社。安定した経営基盤やお客様からの信頼があります。 ◇多岐に渡る事業展開 当社は主力事業である搬送機器の製造販売を中心に、介護用品の製造販売や建設事業など、多種多様な事業に挑戦しています。さらなる成長、拡大が期待できます。 ◇働きやすさ 労働環境の向上を目指し、数年前から誰もが自由に業務や職場環境の改善を提案できる制度を実施しています。これまでにペーパーレス化や社内システムの改善など、さまざまな提案が実現してきました。 変更の範囲：当社定める範囲内
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区旗屋1-9-21 勤務地最寄駅：名城線／西高蔵駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める拠点全般
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,000円～363,000円 その他固定手当/月：58,000円 ＜月給＞ 300,000円～421,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はご年齢・ご経験を考慮し決定致します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）※昨年度実績：4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市/転勤なし】建築設計職/建築士 ※1946年創業※残業ほぼなし※年間休日123日
      ■案件内容 1～3階建て軽量鉄骨の集合住宅や、戸建て住宅、介護施設など。幅広い案件を取り扱います。 ■業務詳細 (1)発注者との打合せ　(2)施工図の作成　(3)仕様・施工手順の策定　(4)発注者や工事業者との工事予算の取り決め　(5)施工業者への指示　(6)工事の監督等 ■案件規模：数千万円～2億円程度 ■プロジェクト期間：3ヵ月～1年程度 ■担当エリア：名古屋市・愛知県中心。一部岐阜県・三重県。宿泊を伴う出張はほとんどありません。（遠方の現場の場合は、直行直帰可） ■組織体制：名古屋営業所では営業1名営業事務1名が在籍しています。 ■働き方について 残業はほとんどありません。土日に出勤した場合は、振替休日の取得を徹底させております。また、今後働き方改革の推進に伴い全社のシステムを一新し労務管理の強化を進めて行く予定です。 ■企業の魅力 ・安定した経営基盤・・・搬送機器メーカーとして業界トップクラスのシェアを持つ同社。安定した経営基盤やお客様からの信頼があります。 ・多肢に渡る事業展開・・・同社は主力事業である搬送機器の製造販売を中心に、介護用品の製造販売や建設事業など、多種多様な事業に挑戦しています。さらなる成長、拡大が期待できます。 ・働きやすさ・・・配属部署では残業がほとんどないため、定時で帰ることもできます。有給休暇の希望を断ることもありませんので、家庭やプライベートを大事にしながら働ける職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区旗屋1-9-21 勤務地最寄駅：名城線／西高蔵駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：158,000円～167,000円 その他固定手当/月：142,000円～195,000円 ＜月給＞ 300,000円～362,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はご年齢・ご経験を考慮し決定致します。 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＴＯＡＩ

    レジャー・アミューズメント
    京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85-1烏丸ビル5F
    • 設立 1986年
    • 従業員数 6,356名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全7件
    • 【京都市中京区】人事採用担当リーダー候補／採用戦略の企画・実行◆新規事業推進・キャリア支援充実
      【顧客中心主義を掲げる当社で中途・新卒採用戦略の立案～実行まで一貫して担い、企業成長を支えるポジションです】 ■業務概要 当社の人事採用担当リーダー候補として、中途・新卒採用の企画・戦略立案から実行、採用プロセス全体の最適化、組織成長を見据えた人材確保を推進していただきます。顧客体験向上に資する人材基盤の構築と、採用を通じた企業価値向上がミッションです。 ■業務詳細 中途採用においては市場・競合分析を行い、ターゲット人材のプロファイリング、求人広告やSNS等多様なチャネルでの母集団形成、ダイレクトスカウト、面接・クロージング、入社後フォローまで一連の業務を主体的に推進します。採用面接の運用や評価基準の策定・見直しを通じて採用の質・効率化を実現します。新卒採用においては大学・専門学校との連携、インターンシップや説明会の企画・運営、学生へのキャリア支援も担当いただきます。 ■扱うサービス 全国でカラオケチェーンを展開し、無人受付精算機や公式アプリなど革新的なサービス提供に加え、新規事業にも積極的に挑戦しています。 ■組織構成 人事部門は採用・育成・制度設計等多様な機能を担うチームで、企業成長の要となっています。 ■業務の魅力 採用活動を通じて新たな価値創出や組織変革に直接貢献でき、リーダー候補として自らのアイデアを具現化できる環境です。 ■教育体制 研修・資格取得支援など育成制度が充実し、専門性やキャリアの幅を拡げられます。 ■就業環境 完全週休2日制、年間休日122日、服装自由、育児・介護支援など柔軟な働き方を実現しています。 ■想定されるキャリアパス 採用リーダーとして実績を積んだ後、組織マネジメントや人事制度企画など幅広いキャリア展開が可能です。 ■企業の特徴/魅力 顧客体験の革新と従業員の成長を両立し、多事業展開・第二創業期の変革期に挑戦できる企業風土です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85-1 烏丸ビル5F 勤務地最寄駅：市営地下鉄烏丸線／烏丸御池駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～428,000円 その他固定手当/月：128,000円 固定残業手当/月：128,000円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 556,000円～684,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回（6月、12月支給）、昇給年1回を含む年収です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都市中京区】マーケティング戦略部門責任者候補／グループ全体の顧客戦略・販促施策の企画立案・実行
      【西日本最大級カラオケチェーンを中心に多角的事業展開／第二創業期の変革推進／戦略部門責任者候補としてダイナミックな事業成長に貢献できるポジションです】 ■業務概要 当社グループの顧客戦略策定や競合分析、対抗施策の企画・推進、アプリ機能拡張に伴う顧客データ活用、売上拡大・集客向上を目的とした販促施策の立案・実行までを一貫してお任せします。グループ全体の成長を牽引するため、マーケティング領域を中心に幅広い業務に携わっていただきます。 ■業務詳細 グループ会社全体の顧客戦略設計・推進、市場や競合環境の分析、対抗施策の企画立案、アプリやデジタルプロダクトの新機能企画・追加提案、顧客データを活用した販促・集客施策の企画・実行、ブランド・コミュニケーション戦略の構築、広報やメディア戦略の企画・運用、組織マネジメントや社内外関係者との連携推進など、多岐に渡る業務を担当します。 ■扱うサービス 当社はカラオケチェーンをはじめ、カフェレストラン、フィットネス、デリバリー、温浴、トランクルームなど多角的事業を展開しており、幅広いサービスの戦略設計に携われます。 ■組織構成 各事業部門・マーケティング・広報・プロダクト開発などの専門チームが密接に連携する分野横断的な組織体制です。 ■業務の魅力 第二創業期の変革フェーズで、新規施策の企画・実行をリードし、グループの成長に大きく貢献できるダイナミックな環境が特徴です。 ■教育体制 研修や資格取得支援制度が整っており、高い専門性と実践力を着実に身につけることができます。 ■就業環境 完全週休2日制（土日祝）、年間休日122日で、ライフワークバランスを重視したフレキシブルな働き方が可能です。 ■想定されるキャリアパス 事業責任者や経営幹部など、上位ポジションを目指せるキャリアアップの機会が豊富にあります。 ■企業の特徴/魅力 ヒトとテクノロジーの力で「新しいカラオケ体験」を創造する成長企業として、さらなる事業拡大を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85-1 烏丸ビル5F 勤務地最寄駅：市営地下鉄烏丸線／烏丸御池駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 1,000万円～3,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：714,000円～2,142,000円 その他固定手当/月：297,100円～442,400円 ＜月給＞ 1,011,100円～2,584,400円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回（6月、12月支給）、昇給年1回。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社しっつ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    京都府京都市伏見区両替町四丁目320番地1
    • 設立 1990年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験OK・建築積算／完全週休2日制／残業少なめ／転勤なし
      入社後は、材料費や人件費など、建物を建てるために必要な工事全体にかかる費用を算出する「積算」業務をお任せします！ ＼＼ココがポイント／／ ■自社積算ソフトを使った“積算の技術力”に高い評価と信頼あり。クライアントには大手企業も多数！ ■積算の基礎から学び、スキルを身につけられる！多様な建物の積算に挑戦し、スキルアップ可能！ ■平面図面から自社ソフトを使用し、図面を3D化。PC内で建物を立てながら積算を実施。 ■自分に振り分けられた案件の積算をコツコツと進めて、評価も収入も上げられる！ ■基本的にはPC操作で業務が完結。内勤のみの業務で男女関係なく活躍可能！ 【具体的な業務内容】 ■建物図面の確認作業 ■自社積算ソフトへのデータの入力 ■クライアントとの打合せ ■納品対応 など 担当物件について、建物図面を読み解きながら、積算実務のほか、必要に応じて、クライアントへの確認や調整などを行い、納品まで、担当者として一連の業務を担います。 最初は簡素な倉庫などから積算を担当し、将来的には大型施設など、多様な物件の積算を担当できます。 また、積算は“経験を積み上げていくことで成長できる仕事”。当社では多くの案件や難しい案件を担当することで評価が上がる仕組みに。成果を上げた分、収入で還元されます。 ＜入社後は…？＞ 未経験からでも安心の研修期間を用意しています！ ◎入社から2カ月程度 業界のこと、積算の基礎のほか、図面の見方など、基本的なことからレクチャーしていきます。併せて、自社開発の積算ソフトをデモデータで操作しながら、使い方なども習得していきます。 自分でシステムを動かし、実際に建物が3Dで現れると、達成感を感じられますよ！
      【転勤なし／伏見桃山駅から徒歩2分の駅チカ勤務地！】本社（京都市伏見区）勤務となります。 ＜本社＞京都府京都市伏見区両替町四丁目320番地1 ＼駅チカ！アクセス良好／ ■「伏見桃山駅」から徒歩2分 ■「桃山御陵前駅（近鉄京都線）」から徒歩5分 ☆通勤手当も支給されるので、滋賀や大阪、兵庫から通勤している社員も多くいます。 ※自転車通勤OK ※受動喫煙対策／オフィス内禁煙
      月給20万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業代は1分単位で支給します。 ＼＼ココもPOINT！／／ 【　★頑張った分は賞与でしっかり還元します！　】 物件の積算を行い、クライアントに納品することで、1物件ごとに売上が計上されます。 当社では賞与支給について、この売上が売上目標に対してどれくらいの達成率になるかを社員ごとに計算し、達成率順に賞与を割り振るスタイルにしています。 だから、社員の頑張りを見逃すことはありません！ 日々コツコツと積算業務を積み重ねていくことが何よりの評価に繋がります。 半期に一度、代表との面談で頑張りに対して、評価と次のステップへのアドバイスをもらいながら成長し続けられます。
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    愛知時計電機株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    愛知県名古屋市熱田区千年1-2-70
    • 設立 1949年
    • 従業員数 1,719名
    • 平均年齢 45.5歳
    求人情報 全2件
    • インフラを支える法人営業／年休123日／賞与実績約5カ月分
      • 締切間近
      ガスメーターや水道メーターのメーカーとして業界トップクラスの実績を誇る当社。さらなる成長と組織強化を目指し、新たな仲間を募集します！ ＜ココがPOINT！＞ ◎実績と信頼により提案がしやすい！ 創業から128年、社会のインフラに欠かせない事業を展開して人々の生活を支えてきました。 長年の実績と信頼により、多くのお客さまとの継続的な取引を実現。業界知名度も高く、提案のしやすさは抜群です！ ◎第三者機関も認める働きやすさ！ 会社として社員が働きやすい環境づくりに注力しており、プライベートも大切にしながら働けます。 ・健康経営優良法人2026 ・くるみん認定 【具体的には】 ■お客さまへの訪問・提案（※オンラインで行うこともあります） ■提案書・見積書の作成 ■技術部門との連携・調整 ＜提案する製品＞ ・ガスメーター（都市ガス用・LPガス用） ・水道メーター（家庭用・商業施設用） ・計装製品（監視・制御システムなど） ・産業機器（工場向け流量計・流量センサーなど） ＜主な取引先＞ ・水道局 ・ガス会社 ・商社 ・施工会社 ・不動産管理会社 【入社後の流れ】 ▼座学研修 本社または配属部署にて、会社や業界、製品に関する基礎知識を学びます。 ▼OJT研修 先輩と一緒に営業活動スタート！同行などを通じて提案のコツを学びながら、少しずつ業務に慣れていきましょう。 ▼独り立ち 入社2～3カ月を目途に、不安なく営業活動が行えるようになれば晴れて独り立ち。先輩が担当しているお客さまを引き継ぎます。 もちろん独り立ち後も先輩がしっかりフォローしますので、ご安心ください！
      【U・Iターンも歓迎】大阪支店（大阪市淀川区）で積極採用中！ ■大阪支店：大阪府大阪市淀川区三津屋北2-22-5 ＜アクセス＞ 阪急神戸本線「神崎川駅」から徒歩約10分 ★キャリアアップの観点から、将来的に全国転勤の可能性があります。 ※受動喫煙対策あり
      月給25万8000円～ ＋ 諸手当 ＋ 賞与（年2回） ※年齢・スキル・経験を考慮の上、決定いたします。 ※残業代全額支給
    • 計装工事のルート営業／インフラ業界／残業月平均15h
      官公庁や上下水道施設などに向けて、 流量計・水位計といった計測機器や、 監視・制御システムの提案営業をお任せします。 ＜ 主な業務 ＞ ■計装の営業 ・官公庁や設計コンサルへのルート営業 ・水位計・流量計など計測機器の提案 ・監視制御システムの提案・プレゼン ・見積書・積算資料の作成 ・エンジニアと連携した仕様検討・価格調整 ・施工前の打ち合わせ、現場同行 ・納品後のフォロー、設備更新の提案 ＜ 将来的には… ＞ ■リーダー・マネジメント業務 ・案件全体の取りまとめ、進行管理 ・チーム内での役割分担やフォロー ・後輩育成 ☆飛び込み・テレアポなし！ ※営業エリア内での出張あり ※計装以外の営業部門に異動する可能性があります 　　　◇　　◆　　◇ ＜ 入社後の流れ ＞ 入社後はまず、製品や業界知識を学ぶ研修からスタート。 その後は先輩社員に同行しながら、 官公庁への訪問や提案の流れを学んでいきます。 徐々にシステム提案や大規模案件へと ステップアップしていきます。 常に先輩のフォローアップがある他、 見積や設計についてはエンジニア部門とも連携するため、 分からないことがあっても、 一人で抱え込む心配はありません。 経験や習熟度に応じて、 半年～1年を目安に独り立ちを目指します。 　　　◇　　◆　　◇ ★安定したインフラ分野で長く活躍 水道など生活に欠かせないインフラを支える仕事のため、 景気に左右されにくく、安定した需要があります。 官公庁案件が中心で、長期的な関係構築が可能です。 ★“モノづくり”に近い営業 数千円の部品から、数億円単位の設備まで 非常に幅広い商材や案件を扱います。 自分が提案した設備が形となり、 長く使われるやりがいを実感できます。 ★専門性を高めながらキャリアアップ 電気・通信・設備などの知識を身につけながら、 将来的にはチームを牽引する リーダーポジションも目指せます！
      【U・Iターン歓迎／直行直帰OK！】 ■札幌支店 北海道札幌市中央区大通西15-2-9 札幌市営地下鉄「西18丁目駅」出口4より徒歩約8分 ★キャリアアップの観点から、将来的に全国転勤の可能性があります。 ※受動喫煙対策あり
      月給24万1000円～ ＋ 諸手当 ＋ 賞与（年2回） ※年齢・スキル・経験を考慮の上、決定いたします。
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    株式会社瓢屋

    その他メーカー
    愛知県名古屋市熱田区神宮3-10-10
    • 設立 1930年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 営業事務／未経験歓迎／年休124日／残業少なめ／家族手当あり
      • NEW
      ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業事務として、ご注文の受付や問い合わせ対応を中心にご担当いただきます。 ■受発注・在庫管理…注文受付、納期の確認・調整、輸送用トラックの手配など ■データ管理…売上のデータ入力など ■問い合わせ対応 ※将来的には調達業務として、仕入先からの新製品案内対応や価格交渉などにもチャレンジできます 【1日のスケジュール例】 09：00　出社、メール・ファックス・社内チャットでのご注文のチェック 　▼ 10：00　電話対応など（入ってくる依頼に順次対応） 　▼ 12：00　お昼 　▼ 13：00　電話対応など（入ってくる依頼に順次対応） 　▼ 17：00　退社 ＼ POINT！／ ★チームで割り振って、効率的に対応 午前中はご注文が多く入ってくる時間帯のため、部署内で担当する案件を割り振り、効率的に取り組んでいます。 すべて一人で行う必要はありませんので、ご安心ください。 順次入ってくる対応事項に優先順位をつけながら、一つひとつ落ち着いて対応していきましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ お客さまによって必要な製品や対応が異なりますので、まずは基本的なことからじっくりお教えしていきます！ 【導入研修】 1～2週間ほどの研修を行います。 まずは実際の製品がどのような工程で作られているか確認し、製品知識を身につけていきましょう。 　▼ 【OJT研修】 一社一社に合わせた注文が多いため、OJT研修で少しずつ覚えていただきます。 先輩のフォローを受けながら、「このお客さまはこういう注文」と一つずつ学んでいけばOKです◎ また、営業のサポートで現場に同行し、実際に製品が使用されているところを見ることも！ 　▼ 【独り立ち】 スキルや経験によって個人差がありますが、入社から数カ月程度で基本的なことが身につくように育成します。
      【転勤なし】名古屋市熱田区の本社勤務となります★「熱田神宮伝馬町駅」「神宮前駅」より徒歩4分 【本社】 愛知県名古屋市熱田区神宮3-10-10 ＜アクセス＞ 名古屋市営地下鉄・名城線「熱田神宮伝馬町駅」より徒歩4分 名鉄名古屋本線・名鉄常滑線「神宮前駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：あり
      月給23万円以上（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万8750円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
    • ルート営業職／未経験歓迎／年休124日／残業少なめ／転勤なし
      ＼＼「訪問先が決まっている営業」です／／ 建物、車、ガラス…など、生活のあらゆるものに使用する「砂」を扱い、既にお取引のあるお客さまを中心に訪問します。 最初は先輩に同行しながら、お客さまの顔と名前を覚えるところからスタート。 飛び込み訪問やテレアポで、ゼロから開拓するのではなく「いつもお世話になっているお客さま」に対して、用途にあった砂を提案していくスタイルです。 8割が未経験スタートなので、安心してご応募ください！ ◎仕事の流れ 基本的に問い合わせのあったお客さまに対して提案する「反響営業」です！ ━━━━━━━━ ▼問い合わせ対応 ▼お客さまのニーズのヒアリング ▼適切な砂の提案 ▼見積書の作成 ▼テスト ▼成約 《こんな用途で使われています！》 ・建物の外壁材 ・車のエンジンやプレーキ ・窓、飲み物のビンなどのガラス製品 ・人工芝 ・ゴルフ場 ・スポーツ大会の会場（国際的なイベントでも使用されました！）　など 上記以外にも、鉄橋や船舶などの塗装を剥がす際に砂が使われています。 ※お客さまは建材関係の企業様などさまざまです ＼＼ココがPOINT！／／ 【★】ニッチな業界で確かな実績 砂を専門的に扱う企業は、全国で10社程度しかありません。その中で、当社は創業95年と確かな実績があります。 ありとあらゆる業界で使用されている砂。珍しい商材のため競合他社は少なく、今後も必要とされ続けるからこそ、安定して成長し続けられます。 【★】経験よりも、信頼されることが大切 付き合いの長いお客さまへの提案になるので「この人なら任せられる」と思っていただけるよう、信頼関係を築くことが大切。 そのコツは、経験豊富な先輩が丁寧にレクチャー。やりながら覚えていただければ、大きな心配はいりません◎ ※経験を積むと、数千トン規模・年単位の案件に携わり、キャリアアップも可能！ ※案件の期間は、短くて数カ月～長くて年単位です。 ※海外の砂を仕入れられる機会も。グローバルな環境でも活躍できます！
      【転勤なし】 ■本社 愛知県名古屋市熱田区神宮3-10-10 ■東京本店営業所 東京都江東区永代 2-19-7 ■菊川営業所 静岡県菊川市本所1694-1 ■九州事業所 福岡県京都郡苅田町長浜町 44-7 ※受動喫煙対策：あり
      ■本社・東京本店営業所 月給23万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万8750円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ■菊川営業所・九州事業所 月給23万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万4375円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
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    株式会社テクナート

    電子部品メーカー
    滋賀県草津市西大路町2-21
    • 設立 1989年
    • 従業員数 73名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全27件
    • 【滋賀／JR草津駅】製品評価（新製品開発有り）管理監督者候補◆液晶表示システム／コントローラメーカー
      ～年休127日／転勤なし／所定労働7時間30分／駅・空港での自動券売機、自動改札機、金融機関ATM等の液晶表示システムで国内トップクラスのシェア、ニッチトップ◎～ 当社製品である「液晶表示システム／コントローラ」「映像処理ボード」の製品評価に携わっていただきます。組込タッチモニタシェアトップクラスであり、新製品の開発にも積極的に取り組んでいただく予定です。 ■業務詳細： ・要求仕様の確認（機能／性能／コスト等） ・評価基準／評価項目の作成 ・試作品のUPチェック／評価（機能／性能／操作性等） ・使用するユーザーの立場に立ったテスト、評価の実施、製品の提供 ・海外認証の申請業務 ■ポジションの特徴： ご経験、スキルにもよりますが、将来的にマネジメントにも挑戦頂きたいと考えています。 ■配属先情報： ＜開発本部＞社員18名、内製品評価4名で構成されています。 ■補足： ※開発本部である株式会社テクナートラボへ在籍出向となりますが、勤務地はテクナート社と変わりございません。（（株）テクナートラボは、液晶表示システム・コントローラーの開発を行っています。） ■優れた技術力： 規格外のものや、残像をいかに残さずに綺麗に表示するかといった液晶表示システムで高い技術を保有しています。ATMや券売機など新規参入障壁の高いインフラ事業に早期から進出し、確固とした地位を確立しました。今後は、既存分野だけでなく、医療機器や船舶、空港の管制など幅広い分野にも展開し予定しています。また、遠隔操作可能なタッチパネルなどの新技術開発にも積極的です。 ■当社について： 当社は液晶表示システム／タッチパネルシステムやデジタルサイネージシステム、映像処理ボードの開発／製造を行う表示機メーカーです。 確固たる技術力と開発力で、市場及び顧客のニーズに柔軟に対応し成長することで、創業以来無借金経営を継続しています。 鉄道・地下鉄・空港等の自動発券機や船舶・車載用モニタを始め、銀行・コンビニATM、医療向け各種検査装置・産業機械向け各種製造装置に当社の液晶表示システムが導入され、タッチモニタの国内出荷数及び、組込みタイプ半完成品で国内シェアトップクラスを獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：滋賀県草津市西大路町2-21 勤務地最寄駅：JR琵琶湖線／草津駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 株式会社テクナートラボ（在籍出向） 住所：滋賀県草津市西大路町2番21号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 490万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：314,000円～469,000円 ＜月給＞ 314,000円～469,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年3回 ※過去実績：6.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【滋賀／JR草津駅】組込ソフト開発＜管理監督者候補＞液晶表示システム／コントローラメーカー
      ～年休127日／転勤なし／所定労働7時間30分／駅・空港での自動券売機、自動改札機、金融機関ATM等の液晶表示システムで国内トップクラスのシェア、ニッチトップ◎～ ■仕事の内容： 当社製品である「液晶表示システム／コントローラ」「映像処理ボード」のソフトウェア開発に携わっていただきます。組込タッチモニタシェアトップクラスであり、新製品の開発にも積極的に取り組んでいただく予定です。 ■業務詳細： ・組込型マイコンのソフト開発、ソフトカスタマイズ対応（C言語を使用） ・組み込みLinuxを使用した開発 ・デバッグ、検証作業 ・仕様、費用、日程の管理 ・新規案件の実現仕様検討 ※開発期間：約1か月（既製品のカスタマイズ）～約半年程度 ■組織構成： ＜開発本部・開発部＞ 組込ソフトチームは7名で構成されています（20代2名／30代1名／40代4名） ■補足： ※開発本部である株式会社テクナートラボへ在籍出向となりますが、勤務地はテクナート社と変わりございません。（（株）テクナートラボは、液晶表示システム・コントローラーの開発を行っています。） ■スキルアップできる職場： 規格外のものや、残像をいかに残さずに綺麗に表示するかといった液晶表示システムで高い技術を保有しています。ATMや券売機など新規参入障壁の高いインフラ事業に早期から進出し地位を確立し、今後医療機器や工作機械、船舶、空港の管制など幅広い分野にも展開を予定しています。また、遠隔操作可能なタッチパネルなどの新技術開発にも積極的です。経験を活かしつつ、未経験の新技術へのチャレンジもできます。 ■当社について： 当社は液晶表示システム／タッチパネルシステムやデジタルサイネージシステム、映像処理ボードの開発／製造を行う表示機メーカーです。 確固たる技術力と開発力で、市場及び顧客のニーズに柔軟に対応し成長することで、創業以来無借金経営を継続しています。 鉄道・地下鉄・空港等の自動発券機や船舶・車載用モニタを始め、銀行・コンビニATM、医療向け各種検査装置・産業機械向け各種製造装置に当社の液晶表示システムが導入され、タッチモニタの国内出荷数及び、組込みタイプ半完成品で国内シェアトップクラスを獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：滋賀県草津市西大路町2-21 勤務地最寄駅：JR琵琶湖線／草津駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 株式会社テクナートラボ（在籍出向） 住所：滋賀県草津市西大路町2番21号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 490万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：314,000円～469,000円 ＜月給＞ 314,000円～469,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年3回 ※過去実績：6.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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