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    12ページ：待遇・福利厚生【U・Iターン支援あり】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 876 社中 551〜600 社を表示

    株式会社ＬＩＦＩＸＧＲＯＵＰ

    不動産仲介
    東京都新宿区高田馬場3-2-5　ANビル6F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 賃貸物件の100％反響営業／未経験歓迎／完休2日制／研修充実
      ＼営業デビューなら、「売り込まない」ルームアドバイザー！／ 「営業に挑戦したいけど、経験がない…」 「いきなり一人で営業するのは不安…」 そんな方も大丈夫。 当社では、入社後約半年間の研修をご用意。 専任講師による研修からスタートし、不動産の基礎知識や接客の仕方、物件の提案方法までイチから学べます。 実際に、現在活躍している社員の多くが不動産未経験からのスタート。 販売・接客など、異業種から転職した先輩も多数活躍しています。 ━━━━━━━ ＊入社後は…＊ ━━━━━━━ ＜STEP1＞業界トップの自社研修センターにて知識取得！ 専任講師やトップセールスから、不動産の基礎知識・提案のコツを ロールプレイングを通して丁寧に学びます。 ＜STEP2＞チーム配属！ 当社はお客様への提案を1チームで行っています。 自分ができる範囲から取り組みつつ、 わからないことはすぐに相談できます。 ※経験者はチームにすぐに配属します ＜STEP3＞自分の好きなスタイルで成長できる！ ①評価制度で収入アップ、役職アップを目指す 売上賞、店舗賞、契約本数賞、SUUMOの物件の掲載件数賞、お客様の声賞など豊富な制度があります。20代で店長に昇格した実績も！ ②自分の市場価値を広げていく 様々な業界を担当する為、人脈が広がっていきます。お客様からの紹介をいただいたり、「○○さんだから」とうれしい声をいただけることも♪ ━━━━━━━ ＊仕事の流れ＊ ━━━━━━━ ◎お問い合わせ対応 SUUMOなどの物件情報サイト経由で問い合わせいただいたお客様に、内見の日程を調整します。 ▼ ◎ヒアリング・提案 来店いただいたお客様にご希望をお伺いし、条件に合った物件をご紹介します。 ※ヒアリングからチーム体制で取り組みます！ ▼ ◎内見のご案内 社用車や公共交通機関を利用して現地をご案内します。 ▼ ◎契約手続き ご契約が決まったら、契約書類作成や各種手続きを行います。 「未経験から営業スキルを身につけたい」 「頑張った分だけ収入を上げたい」 そんな方にぴったりの環境です♪
      【東京都、神奈川県内にある当社店舗／転勤なし／全店舗最寄駅から徒歩5分以内】 ※希望を考慮して決定します ※U・Iターン歓迎！支援あり（引っ越し費用の補助） ＜東京都＞ ■渋谷店 ■新宿西口店 ■新宿南口店 ■新宿本店 ■池袋東口店 ■池袋西口店 ■池袋本店 ■高田馬場店 ■目黒店 ■赤羽店 ■研修センター ＜神奈川県＞ ■横浜店 ■関内店 ■川崎店
      【未経験者の場合】 月給28万円～50万円+インセンティブ＋賞与＋諸手当 ※上記には固定残業代を含みます。固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず32.5時間分を、月5万148円～支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します 【経験者の場合】 月給30万円～65万円+インセンティブ＋賞与＋諸手当 ※上記には固定残業代を含みます。固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず32.5時間分を、月5万148円～支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します ＜1年目から月収100万円も可能＞ 成約1件につき7万円～12万円のインセンティブを支給します（案件により金額は変動）。頑張りをしっかり給与に反映する「稼げる仕組み」があり、未経験スタートでも、1年目から月収100万円も可能です。 ※キャリアを重ね、より高い還元率のフルコミッションにステップアップすることもできます
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    株式会社ＪＡＩＣ

    人材派遣
    東京都千代田区神田富山町６番地　松崎ビル７階
    • 設立 2011年
    • 従業員数 1,200名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 航空宇宙業界の総合職／年休120日以上／月収30万円～も可
      ／ 航空機やロケットの製造に、 本気で関わりたいあなたへ。 ＼ 当社は航空宇宙分野に特化し、大手重工メーカー・航空機メーカーなどの現場で活躍する人材を育てています。 お任せするのは、航空機・ロケット・宇宙機に関わる製造・整備・品証・検査など。 経験や適性、希望に合わせて、無理なく始められる業務から担当いただきます！ ★【注目】複合材部品成形・組立、電子機器・ワイヤーハーネス組立の経験・興味がある方大募集★ 神奈川県・愛知県の大手航空宇宙企業を中心に、複合材部品製作や組立、電子機器組立や基板・ハーネス製作のニーズが上昇中。これまでの知識や経験を航空宇宙の舞台で活かしたい方大歓迎です！ ◆製造 ・民間航空機の構造組立、防衛航空機の機体・エンジン組立、ロケット関連部品の組立、複合材成形・組立、 　精密電装、部品加工など ・航空機用アビオ機器の組立、電子プリント基板製作、ワイヤーハーネス製作 ◆整備 ・航空機エンジンの分解・洗浄・修理・再組立、機体の定期メンテナンスなど ◆品証 ・製造・整備された機体や機器類の検査手法の検討、検査記録や品質データの確認、不具合に対する原因究明・対 　策策定、QMS内部監査、顧客対応など ◆検査 ・製造・整備された機体や機器類の組立検査、目視確認、寸法測定、非破壊検査、3次元測定など
      主な配属先は、大手重工メーカー・航空機メーカーなど。 日本を代表する航空宇宙関連企業の現場で働けます。 ◇転居を伴う転勤は原則なし ◇U・Iターン歓迎 ◇勤務地は希望・経験・適性を考慮 ◇航空宇宙分野の関連業務に配属 ◇家賃補助最大4万円※転居者対象・規定あり ◇引越し代、初期費用、赴任旅費の補助あり 無期雇用派遣のため、当社の正社員として安定した雇用を得ながら、希望や適性に応じた就業先で経験を積むことができます。 ※基本的には同じ就業場所で長く勤めていただく前提の配属になっています また、当社は航空宇宙業界に特化して事業を展開しているため、他業界へ配属される心配はありません。 あなたの頑張り次第では、当社で培った経験をもとに、業界大手企業の正社員として活躍できるチャンスもあります。 航空宇宙の未来を、あなたのキャリアに。 あなたの挑戦も、ここから始まります！ 東京本社：東京都千代田区神田富山町６ 松崎ビル7F 名古屋事業所：愛知県西春日井郡豊山町豊場志水100番地
      未経験でも月給27万円スタートも可能（採用実績あり） 経験者なら月給30万円以上の実績も！ 未経験者の場合　月給25万円～＋残業代全額支給＋交通費＋各種手当 経験者の場合　　月給27万円～＋残業代全額支給＋交通費＋各種手当 ※ご経験・就業先による 〈給与＆キャリアアップ例〉 ■26歳・未経験入社の方の場合 入社時：月給27万円（整備検査担当配属） 3年後：月給30万円（配属先に正社員入社） ■34歳・製造経験者の方の場合 入社時：月給32万円（航空機部品の製造担当配属） 4年後：月給45万円（航空機エンジンの担当）
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    株式会社オリーブスパ (OLIVE SPA)

    理容・美容・エステ
    東京都港区南麻布4-5-48 フォーサイト南麻布 3F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験からはじめる受付・セラピスト／完週休2日／月給35万円
      リラグゼーションサロン「OLIVE SPA（オリーブスパ）」の受付・店舗運営を含む業務を担当いただきます ＜具体的な業務内容＞ ├ ご来店時の受付 ├ カウンセリング ├ アロマトリートメント、他各種メニューの施術 └ 施術前後の準備・片付けなど ※1人のお客様のカウンセリング～お見送りまでは基本的に同じスタッフが担当します。 ※8割がリピーターのお客様となり、事前予約がほとんどです。 ‥‥＊「OLIVE SPA（オリーブスパ）」とは ＊‥‥ 『OLIVE SPA（オリーブスパ）』はオールハンドトリートメントが基本。 1人ひとりに合わせたアロマオイルや精油を選択した上で アロマトリートメント、ストレッチ、ボディケアなどを組み合わせ 総合的な癒やし空間を提供しています。 ‥‥＊ 個人ノルマは一切ありません ＊‥‥ 1日に担当するのは多くて4名ほど。個人ノルマは設定していません。 無理に提案する必要がないので“目の前のお客様”に専念できる環境です。 ‥‥＊ 筋力に自信のない女性の方も安心 ＊‥‥ オリーブスパでは施術時に負担が掛からないよう 一人ひとりに合わせた手の使い方や体勢の指導をしています。 指圧や腕の力などに自信がない女性もご安心ください。 ‥‥＊ 将来的なキャリアプラン ＊‥‥ 店舗にて施術やマネジメントを経験していただいた後は 広報、人事、インストラクターへのキャリアチェンジも可能です。 実際本社で働くスタッフは全員店舗経験者となっており 公募や推薦などでキャリアチェンジした方がほとんど。 本人の希望・適性・ライフステージに合わせて 働き方を柔軟にカスタマイズしていくことができます。
      全国の『OLIVE SPA(オリーブスパ)』各店舗（東京/横浜/名古屋/大阪/福岡） ※いずれもほぼ駅徒歩10分圏内です ＊お住まいや希望を最大限考慮の上で決定します ＊新築・築浅社宅（WiFi/オートロック）完備 └人気の港区・渋谷区・新宿区・品川区・世田谷区エリア！ ■東京 <港区> *PENT HOUSE西麻布店/西麻布 *PANTHEON白金台プラチナ通り店/白金台 *PANTHEON西麻布店/西麻布 *PANTHEON赤坂店/赤坂 <渋谷区> *恵比寿店/恵比寿西 *DH恵比寿駅前店/恵比寿南 *PENT HOUSE代官山店/鉢山町 <新宿区> *PANTHEON新宿店/歌舞伎町 <中央区> *銀座店/銀座 *PANTHEON銀座並木通り店/銀座 <世田谷区> *三宿店/池尻 ■横浜 *横浜元町中華街店/中区 ■名古屋 *名古屋錦店/中区 ■大阪 *PENT HOUSE堀江店/西区 *PANTHEON心斎橋店/中央区 *PANTHEON西梅田店/北区 ■福岡 *PANTHEON西中洲店/中央区
      【月給35万円～50万円】 ※経験・能力を考慮の上で決定します。 ※入社後3ヶ月の試用期間あり └1～2ヶ月目の研修期間中は月給23.5万円～30万円、3ヶ月目以降は上記同待遇となります。 ＼ キャリアやスキルに応じ収入もアップ！／ 昇給は年4回実施されるため、入社1年で月給40万円以上も可能です。 また役職が上がることに昇給もUPしていきます。 ＼家賃を抑えて更にオトク♪／ 港区・渋谷区・新宿区・品川区・世田谷区エリアにある 駅徒歩約5分のWiFi/オートロック付きの新築・築浅社宅がございますので 地方にお住まいの方や引越しを考えている方もご安心ください。 自社物件に住まわれる場合は最大月8万円まで家賃補助を支給いたします。 ※入社後の望まない職種変更はありません
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    ユースタイルラボラトリー株式会社

    介護・福祉関連サービス
    東京都中野区中央1-35-6レッチフィールド中野坂上ビル6F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 6,527名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全68件
    • 医療介護ベンチャー／選べるMGRコース／年収600万円可
      • NEW
      『すべての必要な人に、必要なケアを届ける。』という理念のもと、介護業界で急成長を遂げてきた当社。 重度の障がいがある方やご高齢者が、命と尊厳を守り自分らしく暮らせるよう、訪問介護・障害者向けグループホームの拠点にて、施設やメンバーのマネジメントをお任せします。 研修として入社後最短半年の「マネージャー養成コース」をご用意。完全未経験でもあなたの強みを発揮できる環境です。 具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■担当エリアの運営、売上管理、営業活動 ■サービス提供の監督・管理 ■サービス設計・立上げ ■コンプライアンス管理 ■行政や医療機関、福祉事業所等との調整 ■スタッフ採用の管理・育成・定着管理 ■各種事業プロジェクトへの参加 ■介護現場での業務（※） （※）介護現場での業務は当ページ下部参照 マネージャー養成コース ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特設コースにより最短『入社半年』でマネージャーに就任し、事業所運営や新規立上げに携わることができます。 ※研修期間は事業ごとに異なります STEP1：入社後1週間の基礎研修&必要資格取得（費用は全額会社負担） 　▼ STEP2：ケアとサービス運営のスキル習得（現場業務を経験） 　▼ STEP3：各種研修を通じて事業の基本と事業所の運営能力の習得 ※上司がメンターとなりサポート 年収例 ￣￣￣ ◎入社直後～半年／マネージャー候補（養成コース） └年収420万円～ 　▼ ◎入社半年～1年／事業所立上げマネージャー └年収490万円～600万円 　▼ ◎入社1年～／エリアマネージャー └年収600万円～800万円 　▼ ◎ブロックマネージャー・ジェネラルマネージャー └年収800万円～1200万円 ※約半年の研修後にマネージャーをお任せする前提の採用です
      【全国から好きな勤務地を選べる／転勤なし可】 ＼愛着ある地域で働ける／ 勤務地はあなたの希望を考慮します！ ＝在宅ケア事業＝ 【1／全国マネージャーコース】 ☆早期キャリアUPしたい方に最適なポジション ☆引越し手当支給・家賃無料の借り上げ社宅提供 ◆全国募集 ◆四国・東北・関西・岐阜・長野で強化募集中 ◆入社半年は東京・神奈川・埼玉 ⇒養成期間後の勤務地は現在お住まいの地域又はジェネラルマネージャーと相談の上決定 《養成期間中の勤務地》東京・神奈川・埼玉・宮城・熊本※所在地はHP記載 【2／地元マネージャーコース】 ☆地元採用・転勤なしOK ☆別事業へのキャリアチェンジによる昇格可能 ◆勤務地はページ下部『勤務地一覧』を参照ください └湘南・川越・香川・川崎・江戸川・徳島・青森・多摩川に新規オープン ＝施設ケア事業＝ 【転勤なしOK／下記エリアの希望勤務地で勤務】 ■北海道・東北／北海道、宮城 ■関東／茨城、栃木、群馬、埼玉、東京、神奈川 ■甲信越・北陸／新潟 ■関西／兵庫 ■東海／静岡、愛知 ■中国・四国／岡山、広島 ■九州・沖縄／福岡、佐賀 ☆養成期間は最寄り施設勤務
      【エリアマネージャー候補】月給45万円～スタート 【サービスマネージャー候補】月給36万円～スタート 【コーディネーター候補】月給30万円～スタート 【サービススタッフ・サービスリーダー】月給27万円～35万円 ★マネジメント能力・経験に応じ給与を決定 ※評価により昇格・昇給あり ※エリアにより地域加算手当分が異なる ※時間外手当は別途全額支給 《★1／介護未経験でも月給40万円スタート実積あり》 介護・販売・飲食・サービス・営業のリーダーや店長など、 様々な業種でマネジメント経験のある方が活躍中です！ 20代後半～40代で始めた方が多いです。 《★2／移住支援の制度あり》 転居に伴う初期費用などを会社が負担する移住支援あり！UIターンを実現しながらもキャリアを築ける環境です。 ☆将来的には他の事業部での活躍や、社長直下のオープンポジションに手を挙げるなど、幅広いキャリアの選択肢があります。
    • 栃木勤務／生活支援コーディネーター／医療介護ベンチャー
      • NEW
      訪問介護の拠点で＜リーダー候補＞を採用します。介護の知識や経験は一切不問。 イチからキャリアを積み、ゆくゆくはマネージャーも目指していただけます！ ＼＼注目ポイント／／ ★「知識」「資格」「現場スキル」を習得できる研修体制！ ★ステップアップに伴って給与もアップ！ 　⇒下記「給与欄」をご覧ください ★他業界出身のメンバー多数！助け合うチーム体制！ ……………… 具体的な業務 ……………… 【現場業務】 ■食事、入浴前後、着替え等のお手伝い ■睡眠時の見守り ■居室の掃除や洗濯などの家事 ■外出時の同行 ■医療的ケア（痰の吸引、経管栄養）　など ＼管理者としての業務／ 【サービス提供の管理】 ■スタッフのフォロー ■他事業所や行政との打ち合わせ ■非常勤スタッフの面接 ■ご利用者さま・ご家族さまへのヒアリング　など ……………… 入社後の流れ ……………… 【step1：導入研修】 基礎知識や現場で必要なスキルを学びます。車いすの扱い方など、基本から身に付けましょう。 ★必須資格の取得費用はすべて会社負担です！ 【step2：業務スタート】 介護現場での業務、ご利用者さま・ご家族さまへのヒアリング、業務改善などに取り組みます。 【step3：3カ月～半年でキャリアアップに挑戦可能！】 充実の研修やフォローによって、未経験でもマネジメントに早期キャリアアップが可能。 採用、日常的なチームのフォロー、他事業所や行政との打ち合わせ、営業企画など、さまざまな視点からより良いサービスをつくり上げていきましょう！ ◎経験者の方は入社直後からリーダーとして活躍可能
      ＼栃木のみでの採用！／ 「転勤なしで働きたい」「UIターン希望」という方も大歓迎！ 【勤務地一覧】 宇都宮市、足利市、栃木市、佐野市、鹿沼市、日光市、小山市、真岡市、大田原市、矢板市、上三川町、益子町、茂木町、市貝町、芳賀町、壬生町、野木町、塩谷町、高根沢町、那須町、那須塩原市、さくら市、那須烏山市、下野市、那珂川町 ※希望勤務地を踏まえて配属決定 ※受動喫煙対策あり ＝＝＝ ☆将来的に全国のご希望勤務地へUIターン可能 ・初期費用会社負担等の移住支援あり（規定有） ・UIターン転勤希望者への年間の支援あり（規定有） ☆マイカー通勤手当あり（1回200円）
      【サービスマネージャー候補】月給40万円～スタート 【コーディネーター候補】月給36万円～スタート 【サービススタッフ・サービスリーダー】月給32万円～35万円 【一般～責任者候補】月給27万円～37万円 === ★能力・経験に応じ給与を決定 ※評価により昇格・昇給あり ※エリアにより地域加算手当分が異なる ※夜勤手当（1時間750円支給）、時間外手当は別途全額支給 ★介護未経験でも月給35万円スタート実績あり 介護・販売・飲食・サービス・営業のリーダーや店長など、 さまざまな業種でリーダー経験のある方が活躍中です！ 20代後半～40代で始めた方が多いです。 ■初期費用会社負担等の移住支援あり（県内外問わず利用可能） ■UIターン転勤希望者への年間の支援あり
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    株式会社リンクコンサルティンググループ

    組織人事コンサルティング
    愛知県名古屋市中区錦3-2-7 錦センタービル2F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎の事務（一般事務・採用）／栄5分／コンサル・広告
      「人が喜ぶ顔が好きな人」「自分の才能を発見したい人」「成長したい人」にはピッタリ！ ◆感謝の集まる顧客サポート 中小企業の社長さんたちの困りごとの1位は「人材採用と教育」。 だからこそ私たちは、一緒に採用を行い、 コンサルティングで成功いただくサポートをしています。 販売中心の求人会社とは違い、自由な発想で戦略から設計しますから、 顧客からの感謝の声がとても多いのが特徴です。 ◆好きなことから 採用や教育のサポートから、プレゼンや企画の立案など、 お客様にマッチしたサポートを実施。 関心のあることからスタートでき スキルが身につく環境で、将来も安心です。 ◆他社ができないこと 当社だけができることも多く、口コミや金融機関、 顧客からの紹介も多く、信用力は抜群。 「関わる人をより良くしよう」＆「人生は楽しむためにある」 をテーマに顧客と仲間の成長を大切にしている、珍しい会社です。 ＜具体的には＞ ■人事・採用系 □顧客の人材採用のサポート （応募者コミュニケーション・ヒアリング代行など） □採用企画の立案 （会社説明会・インターンシップ企画など） ■企画・クリエイティブ系 □プレゼン・企画の立案 （ナビ・HP・動画・SNS編集など） （新卒のマイナビや中途のdoda、その他のメディアも扱います） ■一般事務系 □書類作成等、事務サポート （エクセル等を使用した業務） （電話対応・来客対応等） ※安心のチーム制 困ったら隣の先輩社員がその場で解決。一人で抱え込まず、のびのびと学べます。 ※分野チェンジ自由 興味のあることから取り組むことで、それぞれの個性を活かし、その人に最適な分野からスタートできます。 ※入社したみんなは、 「顧客（社長）の皆さんも、とても良くしていただける」と安心です。 中小企業の社長を応援し、成功へ支援していく仕事です。
      【名古屋本社で転勤なし】栄駅徒歩7分／久屋大通駅徒歩4分／アクセス便利 株式会社リンクコンサルティンググループ　本社　 「桜通線・名城線」久屋大通駅4番出口より徒歩4分 「東山線・名城線」栄駅1番出口より徒歩 7 分 〒460-0003　愛知県名古屋市中区錦3-2-7　錦センタービル2F ※転勤はありません
      月給25万円～35万円 ※あなたの経験・適性・意欲を考慮して、相談の上、給与決定します。 ※固定残業代：27,800円～38,900円／17時間　含 ※固定残業代は、残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。 ※残業は日々20分以内、実績は月10時間以内で0時間を目指しています。
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    日信ＩＴコネクト株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都台東区東上野6-9-3 住友不動産上野ビル8号館 8階
    • 設立 2012年
    • 従業員数 116名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • インフラエンジニア／賞与5カ月分／年間休日128日／在宅あり
      • 締切間近
      東証プライム上場『日本信号グループ』の一員である当社。 グループ内のIT部門として上流工程のノウハウも蓄積しており、高い技術力が強みです！ ■業務内容 ―――――― 下記いずれかからご希望やお持ちのスキルに合わせた職種で活躍いただきます。 【1】ネットワークエンジニア ・大手企業のネットワークの設計・構築 【2】サーバーエンジニア ・大手企業案件におけるサーバーの提案・設計・構築 【3】クラウドサービスエンジニア ・大手企業案件におけるクラウド設計・構築 　◇◇◇ ＼大手案件多数／ 日本信号グループの案件をはじめ、大手企業案件が多数。 上流工程から携わる機会も多く、インフラエンジニアとして市場価値を高められる環境です。 ＜プロジェクト例＞ ◎大手製造メーカー／メールシステム提案・設計・構築 ◎大手製造メーカー／基幹ネットワーク提案・設計・構築 ◎大手鉄道会社／無線LANシステム提案・設計・構築 ◎大手スーパーチェーン／POSシステムネットワーク構築 ◎大手自動車メーカー／ネットワーク構築　…など 　◇◇◇ ＼成長を後押しする手厚いサポート体制／ ■資格取得支援が充実 『1人あたり年間1資格以上の取得』を目指してサポートを展開！ 面談で目指すエンジニア像を確認しながら、目標設定から取得までを支えています。もちろん取得費用・テキスト購入費などは会社負担です！ ■一人ひとりに寄り添う1on1制度 配属部署内で定期的に1on1を実施。「これから磨きたいスキル」を丁寧にヒアリングしてから案件をアサインするなど、常に前進できる環境を整えています。「成長したい」という想いに対する支援は惜しみません！ ■頑張りが「給与UP」に直結！ それぞれの成長を的確に評価するために、「担当できる業務」や「取得資格」に応じてポイントを設定しています。スキルが上がりポイントが増えた分だけ給与がUP＋昇格のチャンスも広がります！“何を頑張れば評価されるのか”が明確なので、目標設定もスムーズです。
      【社宅・引越し補助あり／東京本社へ配属】 ★リモートワークも可能（担当案件・スキルによる） ■本社： 東京都台東区東上野6-9-3 住友不動産上野ビル8号館 8階 （JR「上野駅」入谷改札口より徒歩9分） ＝＝＝＝＝＝＝＝ ★遠方から応募される方向けに、支援制度をご用意しています。ぜひお気軽にご相談ください！ ・月1万円～で利用できる社宅 ・引越し費用の補助（全額会社負担） ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※受動喫煙防止対策：勤務地により分煙または禁煙
      【月給24万円以上＋各種手当＋賞与年2回】 ※ご経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。 ―――――――――― 各種手当が充実！ ―――――――――― 交通費や残業代の全額支給はもちろん、住宅手当や家族手当なども充実。 安心して働けるよう、制度を整えています！
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    東洋製罐 株式会社

    石油化学メーカー
    東京都品川区東五反田2-18-1大崎フォレストビルディング
    • 設立 1917年
    • 従業員数 2,576名
    • 平均年齢 39.8歳
    求人情報 全21件
    • 製造スタッフ／未経験歓迎／賞与実績4.86ヵ月／年休128日
      • NEW
      当社の拠点の一つである茨木工場にて、ジュースやお酒、エナジードリンクなどの容器となる『飲料缶』の製造をお任せします！ 仕事内容について ￣￣￣／￣￣￣￣ ◆製造用機械の操作 ◆製品の検査 ◆機械のメンテナンス、管理 ◆不具合やトラブル発生時の対応 など ※業務の都合上、色の識別を必要とする作業があります。 ＞＞この仕事の楽しさは？ ★いつも飲んでいる“あの缶”の製造工程を知れたり、まだ世に出ていない新商品に出会えたり…。普段は見られないモノづくりの裏側に触れることで、日々ワクワクを感じられます！ ★メーカーごとに異なる缶の形やデザインに合わせて、毎日の作業も少しずつ変化します。同じことの繰り返しではなく、日々新しい発見や工夫があるからこそ、モノづくりの面白さを感じながら成長できます！ ＞＞働きやすい環境づくり推進中！ 生産ラインには自動化設備を取り入れるなど、作業の負担を減らす環境づくりを進めています。さらに、工程の見える化を行うことで、残業時間の削減にも取り組んでいます！ 入社後の流れについて ￣￣￣￣／￣￣￣￣￣ 当社が教育で大切にしているのは、一つひとつの工程をちゃんと理解し、自信を持って作業に取り組めるようになること。そのために、段階を踏んで説明していくのでご安心ください◎ ＜基礎研修からスタート＞ 入社後は、安全管理や製造工程の流れを学ぶことから始めていきます。まずは先輩のサポートとして作業に取り組みながら、仕事に慣れていきましょう。 ＜一歩ずつステップアップ＞ 業務に必要な資格を取得する際には、受験にかかる費用、交通費などを全て当社が負担します。さらに、希望に応じて通信教育の受講料やTOEICの受講料なども補助。金銭的な不安を感じることなく、スキルアップを目指せます！
      ★車・バイク・自転車通勤OK ★無料駐車場あり ★社員寮・社宅も完備 ＜茨木工場＞ 大阪府茨木市東宇野辺町1-81 └各線『南茨木』駅より徒歩9分 《アクセス抜群の立地》 ◆工場には無料の駐車場を完備。車やバイク、自転車での通勤もOKです！ ◆阪急・大阪モノレールの2路線が利用でき、駅から徒歩9分と通いやすい立地です。 →茨木市内以外にも高槻や吹田、少し足を延ばして尼崎から通う先輩もいます！ ＼格安の寮・社宅あります！／ 格安で利用できる社員寮や社宅を完備。U・Iターンを考えている方にもオススメです！
      ■月給20万5,000円～+各種手当+賞与（年2回） ※上記はあくまで新卒（高校卒）者の初任給です。 ※給与額は年齢やスキルを考慮して決定します。 ※残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給します。 【モデル月収：25歳／経験1年】 ■月収：368,500円 ├基本給：243,500円 ├残業代：60,000円（30時間） ├交替勤務手当：40,000円（夜勤10回） └深夜割増：25,000円
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    株式会社Ｈ４

    人材紹介・職業紹介
    愛知県一宮市森本4丁目13-8
    • 設立 2012年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 新卒エージェント／社歴に関係なく評価／ホワイト企業認定
      • NEW
      私たちが手がけるのは学生と企業をつなぐ新卒エージェント事業。 「就活のときに苦労した経験がある」 「人をサポートするやりがいのもと働きたい」 「成長できる環境で働きたい」 といった方にぜひ挑戦していただきたいお仕事です。 あなたの想い・将来像を当社が全力で応援します。 ＼ここがPOINT／ ★年功序列なし！未経験9カ月でオフィス長就任の実績あり ★立ち上げ4年目の事業部で意思決定に関われる中核フェーズ ★ノルマなし／チームでフォローし合う文化が根付く環境 【（1）専門学校生・大学生向けキャリアアドバイザー】 ■面談・求人紹介 Web面談で仕事やキャリアに関する希望をヒアリングし、マッチする企業を紹介します。 ■定期フォロー 面接対策や内定後の懇親会など、選考中から内定後もフォローを実施。 将来や就活に関するお悩みにも耳を傾け、親身になってアドバイスをします。 ■相談会の実施 大学は主に3月、専門学校は7～8月頃に学校へ訪問しキャリア相談会を開催。 お悩みをお聞きし、当社サービスに登録いただきます。 ★大学生：専門学校生は8：2 ★学生は相談会以外にSNS・Web経由や先輩の紹介などで当社を知り、登録されています 【（2）法人営業／リクルーティングアドバイザー】 ■採用課題のヒアリング 人材を獲得したい職種や人物像など、採用ニーズをヒアリングします。 ■人材紹介 案件に合った候補者をご紹介します。 ■採用アドバイス 企業の「人事担当」のような存在です。 面接方法や選考フロー、採用戦略についてもアドバイスします。 ★新規：既存＝5：5。1人20社程度を動かしていきます ★オンライン商談がメインで外出は1割程度。効率良く提案活動が行えます ＼入社後研修あり！／ 1カ月程度のOJT研修を実施します。 先輩がマンツーマンでフォローしながら、社内ルールや業界の基礎知識を習得していきましょう。 また商談同行や簡単な業務に取り組み、仕事の流れを覚えていきます。 研修の期間は一人ひとりの習熟度に合わせて調整します◎
      【転勤なし／勤務地は希望考慮／U・Iターン歓迎】 中部・関東・関西の各オフィスでの勤務となります。 ＜中部＞ ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市　 ＜関東＞ ■新宿オフィス／東京都新宿区 ＜関西＞ ■難波オフィス／大阪府大阪市
      月給29万4400円～68万6400円 ※固定残業代40時間分／月8万4400円～17万6400円を含む ※固定残業代の超過分は別途支給 ★上記金額とは別に職能手当・資格手当・賞与（規定あり）支給
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    株式会社SEC

    人材派遣
    東京都新宿区西新宿4-32-4 ハイネスロフティビル2F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 施工管理／月給30万円～／年休125日＆土日祝休／未経験歓迎
      全国の建設プロジェクトにおいて、 現場の進行や安全を管理する 施工管理のお仕事をお任せします！ 未経験の方は補助業務からスタート◎ できることから始められるので、 安心して自分のペースでひとつずつ覚えていけます！ ☆―――――――― 　具体的な業務内容 　――――――――☆ ◆STEP1：まずは基礎業務からスタート！ ・写真撮影／書類作成／検査対応 →現場の流れや専門用語を覚えながら、 　サポート業務からスタート。 　力仕事はいっさいありません！ ◆STEP2：慣れてきたら現場の中心業務へ！ ・打合せの進行／職人さんへの指示／安全管理 →関係者と連携しながら、 　現場を動かす進行管理を担います。 ◆STEP3：全体管理・上流業務へステップアップ！ ・工程管理、手配／図面の作成＋修正 →業務に慣れてきたら、現場全体をコントロールする 　役割へ成長していきます。 ＼多彩な現場で経験を積めます！／ 新築マンションでは着工から竣工までを経験。 写真管理など、未経験から入りやすい現場も多数！ さまざまな現場を経験しながら、 "どこでも通用する施工管理"に成長できます！ ☆―――――――――――― 　成長をサポートする仕組み 　――――――――――――☆ ★20～30代の営業担当がしっかりフォロー！ 担当が一人ひとりに付き、 日常的に連絡を取りながらフォロー。 相談には即対応し、必要に応じて 現場にも直接訪問します！ 働き方や人間関係の悩みも一緒に調整。 もし現場が合わなくても変更が可能◎ 絶対にひとりで抱え込ませません！ ★幅広い案件があるから安心！ 新築・改修・設計寄り・内勤メインなど案件は豊富。 勤務地や働き方を事前にすり合わせて配属を決定します。 現場は直行直帰でOK！ ★未経験向けの動画教材でスキマ学習！ 基礎知識を自分のペースで習得できる動画教材を用意。 配属後は現場の社員から実務を学び、座学と実務の両面で知識を積み上げていきます。
      ＜転勤なし／勤務地は希望を考慮／全国のプロジェクト先／U・Iターン歓迎＞ 関東（東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬・栃木・茨城）を中心とした、全国のプロジェクト先に勤務いただきます ★ご自宅から通える範囲で希望を考慮して決定します！ ★現場への直行直帰OK（毎朝本社へ出勤する必要はありません） ★転居を伴う無理な転勤なし ■本社 東京都新宿区西新宿4-32-4 ハイネスロフティビル2F ※受動喫煙対策あり 【交通】 プロジェクト先により異なります （現場によりマイカー通勤OK） ■本社 都営大江戸線「都庁前駅」A5出口より徒歩5分
      ◆未経験者の方 月給30万円以上＋残業代（全額支給） ◆施工管理経験者の方 月給35万円以上＋残業代（全額支給） ※現場での就業経験1年以上を想定 ◎初年度想定年収480万円！ ◎前職の給与を保証！ ★詳細はお気軽にお問合せください！ 【入社時の月収例】 月収32万円 ／ 保険営業4年・28歳 月収38万円 ／ とび職人経験6年・26歳 月収45万円 ／ 施工管理経験5年・32歳 ＊＊＊＊年収UP成功事例＊＊＊＊ 「プライベートの時間を確保したい！」 Ｉさん（前職：アパレル／22歳） ■年収280万円→400万円 ☆年収120万円UP! 入社前：月収23万円　 →入社後：月収33万円 「建設業未経験だけど、稼ぎたい！」 Ｍさん（前職：不動産営業／30歳) ■年収320万円→450万円 ☆年収130万円UP! 入社前：月収26万円　 →入社後：月収37万円
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    株式会社ＢｌｕｅＳｋｙＦＣ

    学習塾・予備校・専門学校
    大阪府貝塚市近木町8-27大橋水車ビル2F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【大阪】個別指導塾の教室運営◆賞与年2回＋決算賞与◆フレックスタイム制／残業10ｈ以内
      ＜教育経験を活かし、教室運営の中核へ／早期に教室長として活躍可能／関西で拡大中の個別指導塾＞ ＼おすすめポイント／ ◎賞与年2回＋決算賞与／年収500万円以上も可能 ◎残業月平均10時間以下＆フレックス制 ◎生徒の成長に向き合いながら、マネジメントスキルも磨ける ■業務内容 当社が運営する個別指導塾にて、教室運営を中心にお任せします。 生徒一人ひとりの成長を支えるだけでなく、講師育成や保護者対応、教室づくりまで幅広く担当いただくポジションです。 「生徒のために何ができるか」を軸に、自ら考え、教室運営に取り組める環境があります。 ■業務詳細 ・教室運営全般 ・生徒・保護者との面談、進路相談 ・講師の採用、育成、シフト管理 ・学習計画の作成および進捗管理 ・生徒募集に関する企画、運営 ・授業品質の管理、教育指導 ※授業を担当いただく場合もありますが、メインは教室運営となります。 ■入社後の流れ 入社後はOJTを通じて当社の運営方針や教室運営の進め方を習得いただきます。 即戦力としての活躍を期待しているため、これまでのご経験を活かしながら早い段階で教室運営をお任せしていきます。 実際に、入社後3ヶ月～半年程度で教室長を任されている社員もおり、年齢や社歴ではなく実力・意欲を評価する風土があります。 ■年収モデル ・700万円／32歳（入社7年目／教室責任者） ・500万円／33歳（入社5年目／教室責任者） ・450万円／31歳（入社5年目） ※実績・評価により決定 ■働き方 ・残業月平均10時間以下 ・フレックスタイム制 ・希望勤務地考慮 ※本人の同意なく転勤はありません ■キャリアパス 事業拡大に伴い、教室長やエリアマネージャーなどのポストが増加しています。 入社後は教室運営を担っていただき、実績や適性に応じて、早ければ3ヶ月～半年で教室長をお任せすることも可能です。 年齢や社歴に関係なく、成果や取り組みを正当に評価するため、教育経験を活かしながら早期のキャリアアップを目指せる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪府内の各教室 住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 365万円～608万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 その他固定手当/月：15,000円～80,000円 固定残業手当/月：35,000円～70,000円（固定残業時間18時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ モデル年収例として教室責任者職3年で500万円、エリア長職5年で700万円の実績あり。 ※その他、前職給与を考慮した調整給を支給する場合あり ※月給の内訳は変動する可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【奈良】個別指導塾の教室運営◆賞与年2回＋決算賞与◆フレックスタイム制／残業10ｈ以内
      ＜教育経験を活かし、教室運営の中核へ／早期に教室長として活躍可能／関西で拡大中の個別指導塾＞ ＼おすすめポイント／ ◎賞与年2回＋決算賞与／年収500万円以上も可能 ◎残業月平均10時間以下＆フレックス制 ◎生徒の成長に向き合いながら、マネジメントスキルも磨ける ■業務内容 当社が運営する個別指導塾にて、教室運営を中心にお任せします。 生徒一人ひとりの成長を支えるだけでなく、講師育成や保護者対応、教室づくりまで幅広く担当いただくポジションです。 「生徒のために何ができるか」を軸に、自ら考え、教室運営に取り組める環境があります。 ■業務詳細 ・教室運営全般 ・生徒・保護者との面談、進路相談 ・講師の採用、育成、シフト管理 ・学習計画の作成および進捗管理 ・生徒募集に関する企画、運営 ・授業品質の管理、教育指導 ※授業を担当いただく場合もありますが、メインは教室運営となります。 ■入社後の流れ 入社後はOJTを通じて当社の運営方針や教室運営の進め方を習得いただきます。 即戦力としての活躍を期待しているため、これまでのご経験を活かしながら早い段階で教室運営をお任せしていきます。 実際に、入社後3ヶ月～半年程度で教室長を任されている社員もおり、年齢や社歴ではなく実力・意欲を評価する風土があります。 ■年収モデル ・700万円／32歳（入社7年目／教室責任者） ・500万円／33歳（入社5年目／教室責任者） ・450万円／31歳（入社5年目） ※実績・評価により決定 ■働き方 ・残業月平均10時間以下 ・フレックスタイム制 ・希望勤務地考慮 ※本人の同意なく転勤はありません ■キャリアパス 事業拡大に伴い、教室長やエリアマネージャーなどのポストが増加しています。 入社後は教室運営を担っていただき、実績や適性に応じて、早ければ3ヶ月～半年で教室長をお任せすることも可能です。 年齢や社歴に関係なく、成果や取り組みを正当に評価するため、教育経験を活かしながら早期のキャリアアップを目指せる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 奈良県内の各教室 住所：奈良県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 365万円～608万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 その他固定手当/月：15,000円～80,000円 固定残業手当/月：35,000円～70,000円（固定残業時間18時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ モデル年収例として教室責任者職3年で500万円、エリア長職5年で700万円の実績あり。 ※その他、前職給与を考慮した調整給を支給する場合あり ※月給の内訳は変動する可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    遠東石塚グリーンペット株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    茨城県猿島郡境町大字下小橋字蝉野880
    • 設立 2012年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 製造スタッフ／未経験歓迎／年間休日180日／賞与年3回
      ＼Point！／ ・年間休日180日以上！５～10連休も取得可能♪ ・未経験でも安心！フラットな環境で着実に成長できるOJT研修あり◎ ・やりがい抜群！リサイクル事業で地球環境にも貢献 ■ボトルtoボトル事業とは？ ──────────── 回収したペットボトルを再度ペットボトルの原料に戻す＜ボトルtoボトル事業＞。 トップクラスの技術力があり、多くの取引先様に選んでいただいているため、国内でも有数の高いシェアを実現。安定性は抜群です。 ＼経験不問・人物重視の採用／ 環境問題の改善に貢献できるやりがいを実感しながらご活躍いただけます！ ■具体的な業務内容 ────────── ◎設備稼働状況の監視 ◎異常時のライン切替作業 ◎安定稼動のための簡易保守点検 ◎定期部品交換作業 ■入社後の流れ ──────── 業界知識や、製造経験などがなくてもOK！ 未経験スタートの先輩が数多く活躍しています。 必要な知識や技術面については、入社当初の不安がわかっている先輩社員による手厚いOJTでしっかりレクチャーしていきます。じっくり時間をかけて育成し、できる業務から徐々にお任せしていくのでご安心ください。 ＼当社独自の研修制度！30-60-90DAYPLAN／ ★研修期間の過ごし方★ ・1～30日：職務内容について集中的な研修を受け、社内ポリシーやチームの構造、担当業務などを学ぶ ・31～60日：新しいタスクに着手し、最初の30日で学んだことを実践する ・61～90日：仕事に必要なスキルに習熟し、30-60-90日プランに計画されている目標の達成に着手 わからないことはすぐ先輩に聞くことのできる環境がありますので、ご安心ください♪ 業務に必要なフォークリフトなどの資格は、全額会社負担により取得可能です。
      転勤なし／車通勤OK／希望の勤務地を選べる 茨城県の【本社工場】または、兵庫県【姫路工場】から、ご希望の勤務地をお選びいただけます！ ※応募時はご希望の勤務地を選択したうえでご応募にお進みください ■本社工場 住所：茨城県猿島郡境町大字下小橋字蝉野880 アクセス：東武日光線/南栗橋駅…車で約20分 ■姫路工場 住所：兵庫県姫路市飾磨区今在家1351-1 アクセス：山陽電気鉄道網干線／西飾磨駅…車で7分、徒歩25分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      月給20万円～28万円 ※時間外労働分は追加で支給します。 ※経験やスキルを考慮して決定します。
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    株式会社アイーナホーム

    不動産仲介
    北海道北斗市七重浜4-39-11
    • 設立 2012年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 31.7歳
    求人情報 全5件
    • 【札幌】リフォーム施工管理／仕様決定にも関われる／「現場＋顧客伴走」ポジション／残業月20h
      ■□現場主導で仕様決定まで関われるポジション／札幌・函館の地域密着企業／UIターン歓迎□■ ■業務概要： ・本ポジションは、一般的な「提案中心のプランナー」ではなく、施工管理を主軸としながら、お客様の仕様決定に伴走する役割です。 ・営業が大枠の方向性を固めた後、「実現する側の責任者」として、仕様確定～施工完了までを一貫して担当していただきます。 ・「売る仕事」ではなく、「完成に責任を持つ仕事」をしたい方に適したポジションです。 ■業務詳細： (1)リフォーム／リノベーション工事における現場管理（工程・品質・安全・原価） (2)中古住宅の現地調査（施工可否・改修範囲の確認） (3)営業担当との連携（プランの実現性検討・調整） (4)お客様との仕様打合せ（設備・内装・間取り等の最終決定に向けた伴走） (5)協力会社への発注・工程調整・進捗管理 (6)見積作成、契約関連書類の作成 (7)引き渡しまでのトータルマネジメント ※新規提案がメインではなく、「未確定な部分を整理し、実現へ落とし込む役割」です。 ■業務特徴： ▽営業任せではなく、施工目線で仕様決定に関与できる環境 ▽分業型ではなく、一貫して案件を担当できる体制 ▽「売るための提案」ではなく、“実現可能な最適解”を導く役割 ▽自社買取物件のリノベーションもあり、裁量ある現場運営が可能 ■働き方： ・残業：月平均20時間程度 ・担当案件数：同時並行3～4件程度 ・エリア：札幌市内中心 ・直行直帰：可 ■入社後の流れ： ・経験に応じてOJT中心（先輩同行、案件引き継ぎ） ・積算ソフト／CAD研修（月1回） ・外部研修（東京／年2回） ※経験者の方は、早期に現場をお任せします。 ■組織構成： ・施工管理：3名（20～30代中心） ※少数精鋭のため、裁量を持って働ける環境です。 ■年収例（※要確認・調整推奨）： ・30歳（経験5年）：480万円前後 ・35歳（主任）：600万円前後 ・管理職：700万円以上 ※経験・スキルに応じて決定 ■資格手当・支援（※要確認・調整推奨）： ・施工管理技士（1級／2級）手当あり ・建築士資格手当あり ・資格取得支援制度（受験費用補助等） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 札幌北33条店 住所：北海道札幌市東区北33条東8-1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 札幌北郷店 住所：北海道札幌市白石区北郷四条4-1-1 勤務地最寄駅：JR函館本線／白石駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～330,000円 固定残業手当/月：30,882円～61,765円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,882円～391,765円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■賞与：年2回（6月・12月／前年実績：1～4カ月）※年末特別支給賞与、決算賞与有 ■昇給：年1回（7月） ■モデル年収： ・360万円／月給25万円＋賞与（25歳／経験1年） ・430万円／月給30万円＋賞与（30歳／経験3年／主任） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    グローバルアドバンストメタルジャパン株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    東京都千代田区丸の内3-4-1新国際ビル9F
    • 設立 1972年
    • 従業員数 114名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全11件
    • 世界3社のみ！希少金属の品質保証幹部候補／転居支援100万円
      スマートフォン、5G通信、EV、医療機器、航空宇宙など最先端産業に不可欠な希少金属「タンタル」粉末の品質保証業務全体を担っていただきます。将来の品質保証部門幹部候補としてお迎えします。 【業務内容】 ・原料受入検査、合否判定 ・製品検査（元素分析および電気特性分析）・出荷可否判定 　元素分析：原料、工程内品、最終製品、試作品の分析 　電気特性分析：最終製品、試作品の分析 ・ISO9001監査対応 ・顧客対応（製品フォローアップ、クレーム対応等） ・QCサークル活動 【タンタルの身近な応用例】 ■スマートフォン等の小型高性能製品 タンタルコンデンサーがあるからこそ、手のひらサイズの機器が実現できます。 ■5G通信の拡充 通信網を支える基地局・データセンターで使用されています。 ■自動車の自動運転システム 環境に左右されない安全・安定的な作動を実現しています。 ■医療機器・航空宇宙 高い信頼性が求められる分野で欠かせない素材です。 【入社後の流れ】 ▽OJTを通じて製品・分析手法を習得 タンタルを同規模で扱う企業は世界でわずか3社のため、入社後はOJTで製品知識・分析手法を一から丁寧に習得していただきます。 ▽早期に中核業務へ 適性と成果を見ながら、将来の幹部候補として責任ある業務を早期にお任せします。 ※業務内容は多岐にわたり、機密事項も含まれるため、面談・見学時に詳しくご説明いたします。
      【福島県会津】U・I・Jターン支援最大100万円／転勤なし／車通勤OK／職場見学OK ＜会津工場＞ 福島県会津若松市河東町東長原字長谷地111 ＜アクセス＞ 会津若松市・市街地から車で15分～20分 磐越西線「東長原駅」徒歩5分 ★無料駐車場 ★日替わりランチ弁当（前日の15時の申し込みで600円で食べられます） ※ほとんどの社員がマイカー通勤／規程により通勤費は全額支給します ※採用前に工場見学あり／遠方からお越しの場合、社内規定に応じて日当を支給します ※受動喫煙防止対策あり 【県外からの入社、大歓迎！】 ◆費用の心配ナシ／支援金最大100万円 ・引越費用 ・物件入居の初期費用 ・通勤車両の購入費 などに対し、最大100万円の支援金制度を設けています ◆勤務開始時期も柔軟に対応 ◆長期休暇に帰省も可能 年末年始休暇、夏季休暇に加え、有給休暇の取得も推奨しています 直近では、品質保証のポジションでは、長崎県からご入社いただいた方がいらっしゃいます。 現在のお住まいやご家族の事情など、さまざまな状況に応じ、できる限りサポートします。
      ■年俸560万円～800万円 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定 ※別途、会社業績などに応じて特別ボーナス追加支給の可能性あり ※上記の年俸を16分割し、1/16を月々支給（月額35万円～50万円） ※残りは6月に2/16、12月に2/16を、それぞれ固定賞与として支給 ＝＝＝ ☆年齢や経験に関わらず、業績評価に応じて大きく異なりますので、例を挙げることは難しいですが、実績によって大幅な待遇アップも見込めます。
    • 【福島/会津若松】人事総務スタッフ◆年間休日122日／残業少なめ／福利厚生充実
      【世界トップシェアのレアメタル企業で採用・人事・総務領域を幅広く経験し、将来のコア人材を目指せるポジションです】 ■業務概要 当社は世界有数のレアメタルメーカーとしてグローバルな事業展開を進めており、本ポジションでは総務人事部門のスタッフとして主に採用業務を中心にご担当いただきます。徐々に人事企画や労務管理、総務全般に業務範囲を拡大し、将来的には組織運営の中核を担うリーダーポジションを目指していただきます。 ■業務詳細 ・採用業務全般（人材紹介会社や応募者との連絡、面接日程調整、一次対応、選考プロセスの進捗管理） ・人事企画や人件費の予算組み、社会保険や給与計算を含む労務管理 ・庶務業務（社内外文書の管理、備品や消耗品の管理、会議体運営の補助） ・工場敷地や固定資産の管理、保守業務 ・本国法務部門との連携による契約書管理や関連会社・協力企業との各種調整、折衝業務 ・OJTを通じた日常業務の習得および業務効率化・改善提案の推進 ■組織構成 現在1名体制で業務を推進しており、裁量を持って幅広い業務に取り組める環境です。長期的には人事総務部門の責任者を目指せます。 ■業務の魅力 世界トップシェア企業での業務経験を積み、採用から人事・総務まで多様な知識を得て、将来的なリーダー候補としてキャリアアップが図れます。 ■就業環境 平均残業10時間・年間休日122日。有給消化率95％以上でワークライフバランス良好です。 ■当社の特徴： ・当社は世界でも数少ないタンタル製品のサプライヤーです。 他社で代替できない素材を多数手がけ、市場の根幹を担う製品を提供しています。 ・代表的な素材であるタンタルを使ったコンデンサーは、生成AIの普及や 現代のスマートフォンの小型化に不可欠で、タンタルがなければ約50年前の技術水準に戻るほど重要です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 会津工場 住所：福島県会津若松市河東町東長原字長谷地111 勤務地最寄駅：磐越西線／東長原駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 480万円～720万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸を16分割し、月々1/16を支給。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,800,000円～7,200,000円 ＜月額＞ 300,000円～450,000円（16分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年俸を16で割り、1/16を月々支給。業績評価により大幅な待遇アップの可能性あり。固定ボーナスとして月額基本給の2か月分を6月と12月に支給（年間計4か月分）。特別賞与支給の場合あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    TKパートナーズ株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都品川区東五反田1丁目7番11号　AIOS五反田アネックス6階
    • 設立 2012年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／月給40万円～／40代～50代活躍中／在宅可
      ＼POINT／ ◆案件はエンジニアの意見を最大限尊重！ ◆営業が面接から一気通貫で担当し丁寧にヒアリング ◆エンジニアの約7割がリモート勤務 ◆月給40万円以上・前職給与保証 ◆残業平均月8.7時間 ◆退職金制度有！ インフラ関連（サーバ・DB・ネットワーク）や業務系システムの開発など、さまざまなプロジェクトに参画します。 ※クラウド等の最先端技術や設計や構築、運用保守などの案件からスキル・希望に合った業務をお任せ！ ＜プロジェクト例＞ 【インフラ】 ・AWS環境設計・構築・運用 ・電子決済サービスNW構築 ・某省庁Azure技術支援 ・大手タイヤメーカー社内システム基盤クラウド（Azure）リフト ・大手商社情シス支援（M365・AzureAD・Intune） ・OracleRAC基盤更改設計～構築など 【開発】 ・営業支援システムの設計、開発 ・金融系および移行系システムの調査、改修 ・サイトリニューアルの要件定義、設計、製造 ・EC通販サイトの設計、開発、改修 ・データ分析システムの開発支援など ＜キャリアアップ事例＞ 【Sさん】 新卒でNWエンジニアとしてキャリアを始めるが、24/365の監視業務から抜け出せず退職。その後、フリーやCCNP学習などを経て当社へ入社。今ではNW設計構築案件で新人指導もこなしながら、社内NW研修の講師も務める。 【Mさん】 地元岡山でデータセンター運用業務を約1年経験、1年のブランクを経て当社へ入社し上京。ミドルウェアのサポート業務を行ったあと、サーバ構築案件へ参画し上流へのステップアップを実現。 【Nさん】 3社にて25年間開発エンジニアとして運用保守を経験するも、会社の経営不安から長く働ける環境を求めて転職。現在はマネジメントスキルをつけるためリーダー業務に挑戦中。
      【フルリモートOK！／転居を伴う転勤なし】 本社または首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）のプロジェクト先※配属先は希望を考慮します ★上京、U・Iターン支援あり（引越し手当支給） 地方から上京し理想の就業環境を手に入れたメンバーも活躍中です！ リモートワーク導入中！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ 当社で活躍しているエンジニアの約7割がリモートワークを取り入れて仕事をしています。 「リモートワークをしたいけど、うまくコミュニケーションが取れるか不安…」そんな方は、すぐに相談できる出勤の案件から担当していただき、力をつけてからリモートワークに挑戦することも可能です。 ※地方在住の方は、フルリモート案件であっても首都圏にて出勤可能な住居への転居が必要です。 ※受動喫煙対策あり
      月給40万円～70万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月8万円～14万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験者は前職給与保証★ 経験やスキルを充分に考慮して給与を決定します。面接でしっかり話し合って決めていきましょう！
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    株式会社リクルート

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワー
    • 設立 2012年
    • 従業員数 14,192名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全243件
    • 企画営業／月給26万円～／賞与年2回／年休140日／研修充実
      • NEW
      業界最大級サイト『HOT PEPPERグルメ』のサービス提案を行っていただきます。 ●具体的な仕事内容 ・飲食店へ集客サービスのご案内 ・サービス利用後における、売上アップの提案、業務支援提　など 知名度の高い商材を扱うため、商談ベースを掴みやすいのも◎ ●入社後の流れ ＼まずは導入研修からスタート！／ 名刺の渡し方や電話の取り方など、基礎からしっかりレクチャーします。 配属先ではOJTやロープレによる実務演習で、業務を素早く身につけていただける環境を整備◎ インプットとアウトプットを繰り返し、時には実務を経験しながら、独り立ちまで先輩がしっかりサポートします！ ＼フォロー体制万全で安心！／ 結果が出ない時や上手くいかない時… そんな時も、先輩が優しくフォローするので安心です◎ 「こうしてみたらどうかな？」 「どこが不安？」など、 あなたに寄り添いながら、思考力、課題解決力のスキルアップをサポートします。 ●3年間で飛躍的に成長 ＼お客さまは、個人経営から有名店まで幅広いのが特徴！／ 売上に直結するサービスのご提案になるため、経営者と直接商談する機会の多い当社。 頑張り次第で「提案力」や「課題抽出と解決力」が身につく環境です。 経営目線を持った営業として、経験値を積み上げていただけるので、3年後にはどこでも通用する、最強の営業に成長が叶います◎ ※勤務地が札幌、首都圏、名古屋、関西、福岡の場合、「新規開拓」に専念する部署、もしくは「新規開拓と既存営業」の両軸を担う部署のいずれかに配属を予定しています。
      【転勤なし／全国応募！】 ★全国にある営業拠点のうち、適性や希望に応じて配属を決定 ★配属後の転勤なし ★UIターン支援あり／会社が引越費用を補助（当社規定有） 変更の範囲：雇入れ直後の就業場所として通知した場所が属するブロック内で会社の定める場所 ※ブロックは日本全国を10ブロックに分割した地域のこと。ブロックの範囲を超える配転、転勤の場合、個別に同意を得て行う。 ≪首都圏エリア≫ 千代田区、町田市、八王子市、横浜市、大宮市、船橋市、宇都宮市 ≪北海道エリア≫ 札幌市、旭川市 ≪東北エリア≫ 仙台市、盛岡市、郡山市 ≪北陸エリア≫ 金沢市 ≪甲信越エリア≫ 新潟市、長野市 ≪東海エリア≫ 静岡市、浜松市、名古屋市 ≪関西エリア≫ 大阪市、京都市、神戸市、姫路市 ≪中国四国エリア≫ 岡山市、高松市、松山市、徳島市、高知市 ≪九州エリア≫ 福岡市、北九州市、熊本市、長崎市、宮崎市、鹿児島市、大分市
      月給26万6667円（見込み超過勤務手当を含む）～＋インセンティブ ■全国を3つの地域に分け、勤務地によって異なります。 ・第一地域：月給31万2500円以上＋インセンティブ ・第二地域：月給28万7500円以上＋インセンティブ ・第三地域：月給26万6667円以上＋インセンティブ ※見込み超過勤務手当は固定残業代として、月35時間分(第一地域/70,565円、第二地域/64,920円、第三地域/60,216円)を支給。超過した分は別途支給。 ※営業目標の達成度合いにより個人業績だけでなく、チーム業績でもインセンティブを支給。 〈エリア区分〉 ・第一地域　東京、神奈川、千葉、埼玉 ・第二地域　大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡 ・第三地域　上記以外エリア
    • 「HOT PEPPER Beauty」企画営業／リモートOK
      • NEW
      今回募集するのは、『HOT PEPPER Beauty』の企画営業。 美容室やサロンに対して、立地やターゲット層に合わせた集客プランの提案や売上改善のためのクーポン設計、メニューの見せ方の改善提案などを行い、経営をサポートするパートナーになっていただきます。 ＜新規・既存営業について＞ ■新規営業 新規取引を目的としたアプローチ～商談～契約までの業務を一貫して担当します。 ■既存営業 すでに広告をご掲載いただいているお客様に対し、掲載後の効果検証を行った上で新たな課題を抽出し、売上最大化や業務支援に繋がる最適なプランを再提案します。 ＜業務の流れ＞ ▼お客様からお悩みをヒアリング 例)平日の売上が低い、リピート率が低い、顧客単価が低い など ▼『HOT PEPPER Beauty』を活用した解決施策をご提案 例）特定の顧客層に向けた限定クーポンの発行など ▼企画提案にご満足いただけたらご契約 ▼ご契約後はお客様の売上最大化実現を目指し伴走・サポート ＼POINT／ 集客支援だけではなく、人材育成や新店舗の不動産支援など、リクルートの総合力を活かした経営支援にも挑戦可能！市場価値の高いビジネススキルも身につきます。 ＜入社後の流れ＞ ▼配属直後 座学でサービスの特徴や電話でのアポイントの取り方、商談の進め方といった営業に必要な基本知識を身につけます。 ▼入社2ヵ月後 研修（集合研修・OJT）を通じて、営業の実践スキルをスピーディに体得していきます。 ▼入社半年後 自律的な営業活動をスタート。困った際は先輩がサポートします。 ＼POINT／ 実践を想定した商談練習や上司・先輩からのフィードバックなどによる日常的な学びだけではなく、営業スキルや対人スキル向上のための各種研修制度も充実。社内外どこででも通用する課題解決力や提案力を未経験から身につけられます。
      ＜転勤なし！全国募集◎＞ ★全国にある営業拠点のうち、適性や希望に応じ配属 ★配属後の転勤なし ★UIターン支援あり：会社が引越費用を補助（当社規定有） 変更の範囲：雇入れ直後の就業場所として通知した場所が属するブロック内で会社の定める場所 ※ブロックは日本全国を10ブロックに分割した地域のこと。ブロックの範囲を超える配転、転勤の場合、個別に同意を得て行う。 【首都圏エリア】 千代田区、渋谷区、新宿区、豊島区、町田市、八王子市、横浜市、さいたま市、船橋市 【東北エリア】 盛岡市、仙台市、郡山市 【甲信越エリア】 新潟市、長野市 【北関東エリア】 宇都宮市、つくば市、水戸市、高崎市 【東海エリア】 静岡市、浜松市、名古屋市 【関西エリア】 大阪市、京都市、姫路市、神戸市 【中四国エリア】 広島市、岡山市、高松市、徳島市、松山市、高知市 【九州エリア】 福岡市、北九州市、熊本市、鹿児島市、長崎市、宮崎市、大分市 ※受動喫煙対策あり
      月給26万6667円（見込み超過勤務手当を含む）～＋インセンティブ ■全国を3つの地域に分け、勤務地によって異なります。 ・第一地域：月給31万2500円以上（見込み超過勤務手当を含む）＋インセンティブ ・第二地域：月給28万7500円以上（見込み超過勤務手当を含む）＋インセンティブ ・第三地域：月給26万6667円以上（見込み超過勤務手当を含む）＋インセンティブ ※月35時間分(第一地域/70,565円、第二地域/64,920円、第三地域/60,216円)の見込み超過勤務手当を含む。超過した分は別途支給。 ※見込み超過勤務手当は固定残業代として支給される ※営業目標の達成度合いにより個人業績だけでなく、チーム業績でもインセンティブを支給。 ＜エリア区分＞ ・第一地域　東京、神奈川、千葉、埼玉 ・第二地域　大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡 ・第三地域　上記以外エリア
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    一般社団法人日本血液製剤機構

    特殊法人・財団法人・その他団体・連合会
    東京都港区芝浦三丁目1番1号 田町ステーションタワーN15階
    • 設立 2012年
    • 従業員数 1,245名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 製造スタッフ／未経験から始める安定キャリア・残業少なめ
      あなたには、千歳工場（千歳市）または京都工場（福知山市）にて「血漿分画製剤」の製造及び品質管理業務をお任せします。 配属地は、希望をお伺いした上で決定します。 ―― 具体的には ―― 各工程とも作業の手順がしっかり決まっていてマニュアルも完備しているので、専門知識がない方でもすぐに慣れることができます。 【　STEP1　】★管理番号チェック 日本赤十字社から血漿分画製剤の原料となる血漿（けっしょう）が搬送されてきます。 原料一つひとつに10桁の管理番号が割り振られているので、その番号を確認しながら入荷内容に誤りがないかチェックし、問題がなければ－30℃の冷凍倉庫で保管・管理します。 【　STEP2　】★融解・分離・洗浄 冷凍保管していた血漿を攪拌器（かくはんき）に投入し、融解・分離します。 作業が終了したら、使用した機器をきれいに洗浄します。 【　STEP3　】★ウイルス除去 加熱・ろ過などを行う機械に融解・分離した血漿を投入し、液中に含まれているウイルスの不活化・除去を行います。 【　STEP4　】★梱包・目視チェック 精製した薬液を1本ずつ瓶に詰め、ラベル貼り・包装を行ったら、最後に不良品がないか機械と目視でダブルチェックし、一連の作業が終了です。 ―― 入社後の流れ ―― ▼入社後は工場見学を実施し、機器の名称や使用方法などの基礎知識を身につけていきます。 ▼その後、先輩職員によるOJT研修を通して製造工程をイチから学んでいきます。
      【引越し費用負担／借り上げ社宅あり】 ◎マイカー通勤OK！ ◎配属地は、希望をお伺いした上で決定します。 ＜京都工場＞ 住所：京都府福知山市長田野町2-11 アクセス：石原駅より車で約7分／福知山駅より車で約10分 ＜千歳工場＞ 住所：北海道千歳市泉沢1007-31 アクセス：千歳駅より車で約13分 ※受動喫煙対策：分煙
      ＜高卒以上＞月給18.2万円～＋賞与年2回（前年実績5カ月分）＋各種手当 ※2025年4月入社の高校卒の初任給 ※上記はあくまで新卒初任給の場合の金額です ※【モデル年収】入社10年目／年収480万円（高校卒業者モデル／諸手当は含まれていません） ※上記はあくまで最低保証額です。 ※経験・能力・年齢などを考慮し、当社規定により優遇します。
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    株式会社ウィンフィールドジャパン

    設備管理・メンテナンス
    東京都中央区京橋2-12-2NEWSXビル4F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【越谷】法人営業◆大手企業向け再エネ提案＜数億円規模の大型案件／飛び込みなし＞年休128日・土日祝休
      ～法人営業経験を活かし、成長市場である再生可能エネルギー業界へ挑戦／太陽光発電所や蓄電池開発を通じて社会課題解決に貢献／大手企業とのプロジェクト推進を担いながら専門性を高められる環境／テレアポ・飛び込み・ノルマなし／残業20h・転勤無し～ ＼おすすめポイント!／ ・社会貢献性の高い再エネ領域◎ ・未経験者の育成実績多数◎ ・直行直帰や土日祝休で働きやすい◎ ■業務概要： 太陽光発電所および系統用蓄電池の開発を行う当社にて、法人顧客に対し提案営業（既存顧客・新規開拓）を行います。 【製品】当社が開発する太陽光発電所および系統用蓄電池 【顧客】大手上場企業や中小企業、投資家（商社/デベロッパー／エネルギー企業/外資ファンドなど） 【金額規模】1億円～10数億円 【開発エリア】関東・中部・東北（9割が関東となります。） ■業務詳細： ・大手企業や電力会社へ、太陽光発電所・系統用蓄電池の提案 ・屋上への太陽光発電システムの提案 ・太陽光発電所や系統用蓄電池等の建設のスケジュールのすり合わせ ・O&M（発電所管理サービス）の提案 ・お客様の予算の管理 ・他の部署との連携業務 ※基本的には反響営業となっており、一人当たり3~5案件ほどを担当していただいております。 ※個人にノルマなどはなくチームで目標を追っていく形となります。 ■事業・組織紹介： 現在8名のチーム体制で業務を行っています。個人プレーではなくチームプレーを基本としているため、周囲との協調性や、それぞれの個性を活かしたシナジー生み出し活躍してます。 ■教育体制： ご入社後はまず太陽光発電所の開発に関する全般をレクチャーを行い、また発電所現場案内を通して知識を深めていただきます。その後現場配属になりましたら、先輩スタッフに同行して業務を学んでいただきます。 最初は顧客への御礼メールの送付から指導し、半年後の独り立ちを目途に徐々に業務をお任せしますが、チーム一丸で顧客への提案を進めていく営業スタイルのため、困ったときは周囲に相談できる環境です。 ■当社について 当社は太陽光発電所や系統用蓄電池の開発を通じて、再生可能エネルギーの普及を推進する企業です。土地の選定から開発・運営まで一貫して手掛け、事業拡大を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉支社 住所：埼玉県越谷市南越谷1-17-2　 朝日生命越谷ビル3F 勤務地最寄駅：JR武蔵野線/東武伊勢崎線／南越谷/新越谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,777円～340,444円 固定残業手当/月：37,223円～59,556円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与実績：年2回※賞与とは別に決算賞与あり（業績により） ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【越谷／転勤無】事務×工程・コスト管理◇年休128日／土日祝休／専門性を高められる◎再エネ成長企業
      ＝求人のポイント＝ ◇再エネ成長企業／工事部門を支える事務 ◇年間休日128日／土日祝休み／駅徒歩1分 ◇CADにも挑戦可能／将来は管理職も目指せる ■業務内容： 太陽光発電の企画・設計・施工を行う当社にて、各種申請やコストの管理、協力会社とのスケジュール調整等をお任せします。 複数案件を扱うため、スケジュール管理力が自然と身につきます。また社内外とのやり取りが多く、コミュニケーションを取りながら物事を進めていきます。 会社の利益(コスト)と現場の円滑な進行を支える、工事事業部の中核ポジションです！ ■具体的には： ◇見積もり、請求管理 ◇提案資料管理 ◇契約書管理 ◇不動産登記事務 ◇社内リレーション ◇顧客対応 ◇現場の工程管理サポート ◇工事報告書の作成（進捗報告書） ■業務の特徴： ◇発電所設置現場のメンバーサポートをお任せいたします。（事務業務のみ） ◇将来的にはCADツールを用いた設計にも挑戦いただくことを期待しております。 ■キャリアパス： 別部署・別職種への挑戦も可能であり、スキルや役割、業務範囲によって管理職へのキャリアパスもございます。 ■教育体制： 業界未経験の場合でも、先輩社員2名が丁寧に教育しますのでご安心ください。 まずはできることからお任せし、対応できる幅を徐々に広げていただきます。 ■当社の魅力について： （1）成長市場の再生可能エネルギー事業に携われる 太陽光発電や蓄電所開発を通じて、クリーンエネルギーの普及や地域活性化に貢献。社会的意義の高い事業に携わりながら、将来性のある業界でキャリアを築けます。 （2）未経験業務にも挑戦できる成長環境 先輩社員による丁寧な教育体制が整っており、事務業務からスタートして将来的にはCADを用いた設計業務にもチャレンジ可能。職種転換や管理職へのキャリアパスも用意されています。 （3）働きやすさとワークライフバランスを実現 年間休日128日、完全週休2日制（土日祝）、服装自由など、働きやすい制度が充実。駅徒歩1分の好立地で、長期的に安心して働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉支社 住所：埼玉県越谷市南越谷1-17-2　 朝日生命越谷ビル3F 勤務地最寄駅：JR武蔵野線/東武伊勢崎線／南越谷/新越谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：191,499円～255,333円 固定残業手当/月：33,501円～44,667円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与実績：年2回※賞与とは別に決算賞与あり（業績により） ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リンクスタッフグループ

    人材派遣
    千葉県船橋市湊町2-2-19イシデンビル201
    • 設立 2012年
    • 従業員数 92名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【経営推進担当】◆取締役直下／会社運営業務／広報、Web運営、法務関連、助成金申請業務など／土日祝休
      • NEW
      ～業種未経験・職種未経験歓迎／「建設」×「人材」を軸に事業を展開／会社づくりに携わるやりがい◎／転勤なし／年間休日125日～ ■業務内容： 取締役直下にて、会社運営に関わる様々な業務を横断的に担当いただくポジションです。 広報・PR、Web運営、法務関連業務、助成金申請など、業務領域を限定せず、会社の成長に必要な施策や課題解決を推進していただきます。単なるアシスタント業務ではなく、主体的に考え、提案・実行まで担っていただくことを期待しています。 ■具体的には： ◇企業ホームページの更新、管理 ◇SNSの企画、運用、情報発信 ◇広報、PR関連業務 ◇助成金、補助金申請に関する資料作成および申請業務 ◇法務関連資料の作成補助、顧問弁護士との連携 ◇社内外との各種調整業務 ◇取締役からの依頼事項対応 ◇その他、会社運営に関わる業務全般 ■ポジション魅力： ◎取締役直下で経営に近い立場から会社づくりに携われる ◎業務領域を限定せず幅広い経験を積むことができる ◎会社の仕組みづくりから対外的なブランドづくりまで横断的に関与できる ◎成長フェーズの組織において裁量を持って活躍できる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー18階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 510万円～530万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,560,000円～4,743,192円 固定残業手当/月：45,000円～46,400円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 425,000円～441,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンクスパートナーズ

    人材紹介・職業紹介
    大阪府大阪市中央区平野町3-3-10浅野ビル7F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【淀屋橋】製造職領域のキャリアアドバイザー～新しいことに挑戦したい方へ/製造業に知見のある方◎
      【年次や職種に関係なく実力主義の就業環境/未経験可/成長環境/教育特化型では圧倒的シェア／学研Gの安定基盤の下挑戦と成長が実現できる！】 ■このポジションで活躍が期待できる人： ・機械や電気、生産管理等の知見をお持ちの方 ・人材紹介問わず、技術者の転職支援にかかわってこられた方 ■業務概要： 学研Gの傘下である当社にて、人材紹介のキャリアアドバイザーをお任せいたします。当社は教育業界をバックボーンに持つ会社ではあるものの、今回のポジションでは製造業（メーカー）の技術者、商社の技術営業等に従事されている30~60代のミドルからハイクラスの方々の転職活動のサポートとなるため、これまで培ってこられた知識を存分に活かしていただきたいです。 ■業務内容： ・転職者のキャリア相談（転職理由の深堀、転職軸のすり合わせ） ・求人の紹介（応募企業の選定） ・スカウト配信 ・面接対策 ・ご入社までのフォロー ■当社の強み： 当社ではマニュアルにとらわれず、転職希望者の状況に合わせたサポートを重要視しております。例えば、営業担当が面接に同席を行い、求職者の改善点を一緒に考える等、きめ細やかな対応を心がけております。 ■評価制度： 紹介手数料の数％がインセンティブとして支給される仕組みです。通常はいくら成果を上げてもインセンティブ額が定額となっている企業様も多い中で、当社は紹介手数料に応じて支給額を定めているため、成果を上げた分だけ評価される仕組みとなっております。 ※決定手数料の2.5%～5%がインセンティブとして支給 例：決定単価約200万円とし、年間で20名採用決定した場合、インセンティブ約200万円支給 ■組織構成： 社員数16名（法人営業1名、キャリアアドバイザー10名、サポートスタッフ5名） 総合チーム人数：5名（男性3名 女性2名） ■キャリアプラン： 入社後はご経験を活かしながらご活躍いただき、ゆくゆくは社員マネジメントをお任せしていきたいと考えております。 ・メンバー管理 ・業績管理 ・戦略立案　など 【昇進モデル】 入社後の早期昇格事例：未経験入社後３年でマネジャー マネジメント昇格後のモデル年収事例：600万円以上
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区平野町3-3-10 浅野ビル7F 勤務地最寄駅：御堂筋線／淀屋橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,000円～381,000円 固定残業手当/月：69,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（4月,10月） ■賞与：年2回（5,11月）半年間の業績連動（成果）に応じて支給します。 ■インセンティブ支給：年4回（3、6、9、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【淀屋橋】キャリアアドバイザー～成果を正当に評価～★CA経験者歓迎／裁量大／主体的に挑戦できる環境
      【裁量大／少数精鋭の第二創業期／インセンティブ有／求職者支援に本気で向き合える環境／学研Gの安定基盤の下挑戦と成長が実現できる！】 ＼人材業界経験を活かし、より本質的な転職支援へ／ ■業務概要： 学研Gの傘下である当社にて、人材紹介のキャリアアドバイザーをお任せいたします。当社は教育業界をバックボーンに持つ会社ではあるものの、今回のポジションでは教育業界に限らず他業界出身の方の転職活動のサポートとなるため、これまで培ってこられた知識を存分に活かしていただきたいです。 ■業務内容： ・転職者のキャリア相談（転職理由の深堀、転職軸のすり合わせ） ・求人の紹介（応募企業の選定） ・スカウト配信 ・面接対策 ・ご入社までのフォロー ■働き方： 1か月に、35~45件ほど面談を実施いただきます。 今回のポジションは業界経験者向けとなるため、即戦力としてのご活躍を期待しておりますが、面談数はご状況に合わせて調整いたしますので、ご安心ください。 ■評価制度： 売上となる紹介手数料の数％がインセンティブとして支給される仕組みです。通常はいくら成果を上げてもインセンティブ額が定額となっている企業様も多い中で、当社は紹介手数料に応じて支給額を定めているため、成果を上げた分だけ評価される仕組みとなっております。 ※決定手数料の2.5%～5%がインセンティブとして支給 例：決定単価約200万円とし、年間で20名採用決定した場合、インセンティブ約200万円支給 ■組織構成： 社員数16名（法人営業1名、キャリアアドバイザー10名、サポートスタッフ5名） 総合チーム人数：5名（男性3名 女性2名） ■キャリアプラン： 入社後はキャリアアドバイザーとしてご経験を活かしながらご活躍いただきます。ゆくゆくは社員マネジメントをお任せしていきたいと考えております。 ・メンバー管理 ・業績管理 ・戦略立案　など 【昇進モデル】 入社後の早期昇格事例：未経験入社後３年でマネジャー マネジメント昇格後のモデル年収事例：600万円以上 少数精鋭・第二創業期の今だからこそ、組織の中核メンバーとして活躍いただける環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区平野町3-3-10 浅野ビル7F 勤務地最寄駅：御堂筋線／淀屋橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,000円～381,000円 固定残業手当/月：69,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（4月,10月） ■賞与：年2回（5,11月）半年間の業績連動（成果）に応じて支給します。 ■インセンティブ支給：年4回（3、6、9、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エンパワー

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都新宿区西新宿6-8-1住友不動産新宿オークタワー19F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 1,128名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全81件
    • 売らない営業／月収50.1万円～／残業ほぼなし／完全週休2日
      ＼オフの時間も、収入も♪／働きやすい3POINT 【POINT1】年間休日120日～／定時退社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・完全週休2日制。5日以上の連休もOK！ ・「閉店＝退勤」で残業ほぼなし ・アニバーサリー休暇（最大10日＋特別手当） 【POINT2】【全員】月収50.1万円スタート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・毎月のインセンティブ＋賞与年2回 ・昇給のチャンスは年4回。成果は翌月の給与へ ・TVCMやメディア露出でご来店数は前年比2倍以上 【POINT3】ひとりにはしない体制があります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・入社後は5日間の研修で、査定と接客の基礎から ・チーム制で、困ったときはすぐ相談できる環境 ・査定額なども本部にオンラインで確認できて安心 未経験から”お休み”も、”成果”も。 旅行やライブ遠征、推し活も思いのままに 楽しむことができます！ ＜査定・買取＞ ・お客様からご依頼いただいたお品物を査定 └お品物を写真撮影し、本部に確認を行います ・査定結果をもとに価格交渉 ・成約後の情報入力・発送手配 ・お客様へのご案内やPR業務 大型商業施設やショッピングモールでの 『買取フェア』での買取を主にお任せします。 ◎1日あたりの接客数：10～15人 ◎成約率：90% ◎商談時間：20～60分／組 ◎ご成約単価：平均十数万円 ※高単価！ ＜さまざまな手法で買取を実施＞ 店舗でのお買取りやご予約のお客様宅に伺う出張買取など 買取手法はさまざまです。希望・適性に応じてお任せします。
      【全国46都道府県のいずれか／希望により配属／直行直帰可／社宅あり】 ※勤務地はご希望を考慮の上、決定します ※U・Iターン支援あり（社宅あり）　 ※マイカー通勤OK（地域により規定あり。詳細はお問合せください） ◆北海道・東北 北海道・青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島 ◆関東 東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬 ◆中部 山梨・新潟・富山・石川・福井・長野・岐阜・静岡・愛知・三重 ◆近畿 滋賀・京都・大阪・兵庫・和歌山・奈良 ◆中国・四国 鳥取・島根・岡山・広島・山口・香川・愛媛・高知・徳島 ◆九州 福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島 ※適性に応じて直営店舗で経験を積んでいただく場合もあり 《出張も旅行気分で♪》 出張先では、チームで現地のグルメを味わったり、 観光地を巡ったり。 旅気分でリフレッシュしながら働いています！
      ＼＼★【全員】月収50.1万円スタートを保証！★／／ 月給30万1000円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与＋特別手当20万円（半年間） ※経験者は優遇いたします ※固定残業代：月7万4000円／45時間を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します ※4カ月目以降もテスト不合格の場合：月給28万3000円（固定残業代含む） └これまで1カ月以内の合格率100%ですのでご安心ください！ ※固定残業代：月7万円／45時間を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します
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    株式会社エイトエンジニアリング

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    愛知県刈谷市広小路4-203
    • 設立 2006年
    • 従業員数 320名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全38件
    • 機械設計／未経験歓迎／年3回9連休／研修制度充実／前給保証
      日本を代表する自動車メーカー・トヨタ自動車。当社はそのパートナー企業として、ハイブリッド車（HEV）やエンジン車など、「次世代の自動車」の開発に携わっています。 「機械設計って難しそう…」 「CADを仕事で使ったことがない」 そんな方もご安心ください。入社後は約3カ月の研修からスタートし、基礎から段階的に学んでいきます。 【主な業務】 ■設計図面の作成や修正 ■3Dモデリング業務 ■デザインデータからの製図作業 ■図面や設計データの管理 ■各種資料の作成・整理 など ※見た目に関する「ボデー」「外装」、シート・インパネなどの「内装」、ドアロック・ワイパーなどの「電装部品」、ブレーキ・エアバッグなどの「機能部品」と多岐にわたります。 【入社後の流れ】 ▼入社～入社3カ月 座学で基礎知識とCAD操作を学びます。 ＜研修内容＞ 1ヶ月目：ビジネスマナー、OAスキル、技術分野知識 2ヶ月目：3DCADの基礎知識・操作 3ヶ月目：3DCADの応用 ▼入社3カ月～ 現場に配属。最初のうちはOJTで先輩がフォローします。 ＼メンター制度で未経験でも安心／ 知識と経験を持つ先輩社員が、個別に支援活動を行う体制をとっている当社。最初のうちは慣れないことも多いですが、課題解決に向けてサポートします。
      【希望しない転勤なし／U・Iターン支援】 ■愛知県、三重県、栃木県、大阪府、福岡県、熊本県、鹿児島県にある各プロジェクト先での配属 （プロジェクト先） ・愛知：尾張エリア、三河エリア ・三重：鈴鹿市 ・栃木：宇都宮市、さくら市 ・大阪：池田市 ・福岡：宮若市 ・熊本：菊池郡 ・鹿児島：霧島市 ※同プロジェクトに、5～20名は自社のエンジニアがいる体制ですので、気軽に相談・質問できるような体制を整備。 ※入社時に転居が必要な方は、引越し費用・礼金・仲介手数料を一部負担。（弊社規定に則り） ※受動喫煙対策あり。
      ■月給24万円～80万円 ※経験やスキル、年齢、前職給与を考慮して決定 ※前職年収より100万円以上UPできるように考慮しており、実際に300万円以上UPした人もいます。 ※還元率は平均70％という実績 ※今期ベースUP実績：4万201円（全技術者平均実績） ＼透明性と公平性で納得感が違う！／ 「出図ができれば□円」「マネジメント対応ができれば□円」と明確な評価基準を策定。全社員がわかるようになっているので、次の目標を立てやすくモチベーションにもつながっています。 ＼技術力を高めることで年収1000万円も！／ メーカーの開発者と直接話し合える機会も多数あり、開発に提案を求められることもある、自由度の高いポジション。信頼関係を築けば、トヨタから指名で仕事をいただくこともあり、そのレベルに達している社員は、年収1000万円以上稼いでいます。
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    株式会社CIN GROUP

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都品川区大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 239名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全9件
    • 在宅勤務OK／未経験歓迎／エンジニア／服装自由／土日祝休み
      • NEW
      ◎入社前のギモンにQ&Aでお答えします！◎ Q.育成カリキュラムの内容は？ A. エンジニアの基礎からスタートし、HTML・JavaScript・Javaなどを個別カリキュラムで習得できます♪ フロントエンドからバックエンドまで幅広く学べるので、じっくりスキルを身につけられる環境です！ Q.実践的な研修もある？ A. もちろんです♪未経験からでも安心して学べるカリキュラムを用意！ 最終的には自社運営サービスのプロジェクトに参画し、現場で実際に使うツールを使いながら学習できます。 Q.半年後には現場デビュー？ A. はい、入社7カ月目には現場デビューを目指します！ デビュー後も現役エンジニアがしっかりナビゲートし、技術面のフォローも万全。 さらに、月に1回「Knowledge Week」（仕事を休んで、学習にあてて良い日）を実施し、スキルアップに専念できる時間を確保しています。 Q.どんな仕事をする？ A. 1000件以上のプロジェクトから、希望やスキルに合った案件に参画できます◎ 先輩たちは幅広いプロジェクトで経験を積み、入社2・3年後には活躍の場を広げています。 未経験から入社4年目でPMに昇格した実績も！ 【ココが魅力】 ★未経験でも安心の給与設計 「未経験から挑戦して、ちゃんと評価してもらえるの？」そんな不安を抱えていませんか？ 当社では、年2回の昇給制度で半期で最大125％UPの昇給率を完備！ また、評価制度は現役エンジニアが設計しているため、あなたの成長や成果がしっかり給与に反映される仕組み。 学歴や経験に関係なく、スキルを磨いた分だけ給与が上がる環境で、安心してチャレンジできますよ！
      ★リモートワークOK ★転居を伴う転勤はありません 一都三県・大阪市近郊・名古屋市近郊のプロジェクト先への勤務です。 ■東京本社 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F ■渋谷ラウンジ 東京都渋谷区道玄坂1-16-6 二葉ビル8A ■大阪支社 大阪府大阪市北区梅田1-11-4大阪駅前第4ビル24F ■名古屋支社 愛知県名古屋市中区栄2-2-1名古屋広小路伏見中駒ビル5F-12号室 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      ■月給26万円～29万円＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定。 ※上記月給には固定残業代（月30時間分／月49,400円～月55,100円）を含み、超過分は別途支給 ＜試用期間中＞ 【東京・神奈川・千葉・埼玉勤務】 ■月給24～27万円＋各種手当 ※上記月給には固定残業代（月13時間分／月22,200円～24,900円)を含み、超過分は別途支給 【大阪・名古屋勤務】 ■月給23～26万円＋各種手当 ※上記月給には固定残業代（月13時間分／月21,300円～24,000円)を含み、超過分は別途支給 ＼ POINT！／ ★フォローアップDay 研修期間をより充実させるため、オンラインで週1回以上、オフラインで月に1度講師・メンターがカリキュラムのフォローアップをする取り組みを行っています。 また、MetaLifeを活用した「もくもく会」も実施しており、カリキュラムで行き詰った点を重点的に相談できるので、不安はすぐ解消できますよ ！
    • 手厚い研修で未経験からITエンジニアへ／在宅可／年休120日
      • NEW
      Q：本当に未経験からでも大丈夫？ A：もちろん！　入社後は当社自慢の6カ月の研修に参加。未経験からエンジニアとして活躍する先輩が講師を担当します。つまずきやすいポイントも把握しているので、「ITってなに？」というあなたも安心♪　すでに100人以上の先輩が未経験からデビューしました。未経験スタートした先輩の定着率は96％です！ Q：どんな研修をするの？ A：基礎から丁寧にスタートし、HTML・JavaScript・Javaなどを個別カリキュラムで習得。あなたのペースで進めてOKです。講師がチャットツールに常駐しており、気軽に会話しながら質問できます！実践的な研修もあり、自社運営サービスのプロジェクトで実際のツールを使いながら学習します！ Q：どんな仕事をするの？ A：1000件以上ある案件から、あなたの希望やスキルに合わせた案件をアサイン。 例えば、 ■シェアオフィス予約・運用管理システム開発 ■キャッシュレス決済サービス開発 ■モバイルオーダーシステム開発　など 多岐にわたります。 言語はJava、PHP、Ruby、HTML、CSS、JavaScript、Pythonなどさまざま。こんな言語に挑戦したいという希望も聞かせてください！ ＼＼＼ここがポイント！／／／ （1）デビュー後も成長を支えるサポート体制 技術面は経験豊富な先輩がフォローし、「新人エンジニア研修」 でさらに実践的なスキルを習得。さらに、月に1回、業務時間内に学習に専念できる「KnowledgeWeek」 を実施。継続的なスキルアップが可能な環境で、市場価値の高いエンジニアを目指せます！ （2）安心の給与設計 安定したキャリアを築くために、デビュー後は成果に応じてしっかりと昇給する仕組みを構築。年齢やスキルに応じた納得感のある給与で、安心して成長できます。 （3）資格取得支援制度 スキルアップを応援するため、基本情報技術者試験やJava Silverなどの資格取得費用を会社が負担。さらに複数資格取得で最大約26万円年収アップも可能です！
      ★リモートワークOK ★転居を伴う転勤はありません 一都三県・大阪市近郊・名古屋市近郊のプロジェクト先への勤務です。 ■東京本社 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F ■渋谷ラウンジ 東京都渋谷区道玄坂1-16-6 二葉ビル8A ■大阪支社 大阪府大阪市北区梅田1-11-4大阪駅前第4ビル24F ■名古屋支社 愛知県名古屋市中区栄2-2-1名古屋広小路伏見中駒ビル5F-12号室 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      ■月給26万円～29万円＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定 ※上記月給には固定残業代（月30時間分／月49,400円～月55,100円）を含み、超過分は別途支給 ＜試用期間中＞ 【東京・神奈川・千葉・埼玉勤務】 ■月給24～27万円＋各種手当 ※上記月給には固定残業代（月13時間分／月22,200円～24,900円)を含み、超過分は別途支給 【大阪・名古屋勤務】 ■月給23～26万円＋各種手当 ※上記月給には固定残業代（月13時間分／月21,300円～24,000円)を含み、超過分は別途支給 ＜POINT＞ ★フォローアップDay 研修期間をより充実させるため、オンラインで週1回以上、オフラインで月に1度講師・メンターがカリキュラムのフォローアップをする取り組みを行っています。 また、MetaLifeを活用した「もくもく会」も実施しており、カリキュラムで行き詰った点を重点的に相談できるので、不安はすぐ解消できますよ ！
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    株式会社アド機械設計

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    長野県下伊那郡松川町元大島4265-1
    • 設立 2005年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全4件
    • 【下伊那※新工場／転勤なし】プロジェクトコーディネーター（生産設備／FA装置｜技術折衝・進行管理）
      「新規ライン立ち上げを支える、ものづくりの中核ポジション。」 ～新規設計が9割。顧客要望を言語化し、技術者と形にする中で、生産設備・工程理解や調整力が身につきます～ ■業務内容 当社は、大手メーカー向けに新製品・新規ライン立ち上げ用の生産設備・FA装置をオーダーメイドで開発しています。 本ポジションは、顧客・商社と社内技術者の間に立ち、装置開発プロジェクトの進行・調整を担うプロジェクトコーディネーターです。 営業としての新規開拓や数字管理はなく、技術的な内容を理解した上でのヒアリング、情報整理、スケジュール調整が中心となります。 ■業務詳細 生産設備・FA装置開発プロジェクトにおいて、顧客・商社と社内技術者をつなぐ役割を担っていただきます。 【具体的には】 ◇顧客・商社との打ち合わせ調整 ・装置開発に関する打ち合わせ日程の調整 ・設計担当と同行し、要望や仕様のヒアリング（新規ライン／新製品向け） ◇要望・質問事項の整理、社内展開 ・顧客からの質問や要望を取りまとめ、社内技術者へ共有 ・技術的な内容を理解したうえで、認識齟齬が出ないよう情報を整理・言語化 ◇プロジェクト進行に関わる調整業務 ・受注後の社内スケジュール取りまとめ ・設計・製造各部門の進捗確認 ・レビュー（設計・装置）のアポイント調整および同席 ◇各種ドキュメント作成 ・打ち合わせやレビュー時の議事録作成 ・納品関連書類の作成・管理 ※新規開拓・売上目標の設定はありません。 ※技術者が設計・開発業務に集中できるよう、調整・管理業務を担うポジションです。 ■提案する製品 ハンダボール搭載機、溶接機、部品実装機、レーザー印字機、外観検査機、電装BOXなど幅広い専用機を提案します。 ■働き方 生産設備・FA装置の開発プロジェクトを支える調整・進行管理業務が中心で、納品後の対応は技術者が担当しており、急な呼び出しや突発的な出張はありません。 出張が発生する場合も日帰りが基本で、泊まりがけの出張はほとんどありません。 現在の平均残業時間は月30～40時間程度で、案件状況により波があります。 今後は即戦力人材の採用を進め、体制を強化することで、 将来的に平均残業時間を10～20時間程度まで抑えることを目標としています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 飯田新工場 住所：長野県下伊那郡松川町元大島4265-1 勤務地最寄駅：JR飯田線／伊那大島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～430,000円 ＜月給＞ 280,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■賞与月数：3か月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社坐山リトリート（旧社名：株式会社水上館）

    ホテル・旅館・宿泊施設
    群馬県利根郡みなかみ町小日向573
    • 設立 1927年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ホテルスタッフ／未経験歓迎／自然と温泉が豊かなみなかみで働く
      • NEW
      ★スマートフォンから閲覧されている方は、ぜひPick up！ページもご覧ください！ ＼＼私たちの接客スタイル／／ 当ホテルでは堅苦しくかしこまった接客は行いません。 一人ひとりのお客さまと会話を楽しみ、「また会いたい」と思っていただける存在となれるよう、個々が取り組んでいます。 ━━━━━ 仕事内容 ━━━━━ 「坐山みなかみ」内のレストランにて、お客さまの接客をお願いします。 ＜具体的には＞ ■お席のご案内 ■お料理・ドリンクの提供 ■片づけ・清掃 ■チェックアウト時のお見送り ※レストランでの接客がメインのため、予約・フロント業務は発生しません ※販売サービス系の管理職経験者はマネージャーとしてお迎えし、通常業務に加えてシフト管理やドリンクの在庫管理などもお任せします ＜お料理について＞ ■夕食…和会席 上州の味覚だけではなく、全国の旬の食材をふんだんに使ったお料理をご提供しています。 ■朝食…バイキング 旬の地元食材を生かした、約35種類の朝食バイキングをご提供しています。 ＜お客さまについて＞ ひとり旅行、カップル、ご家族など、さまざまな年代のお客さまにご利用いただいています。 海外からのお客さまもおりますが、ポケトークも取り入れているため語学力は必要ありません。 ※英語ができる方はスキルを活かせます ━━━━━ 入社後は ━━━━━ 実務を通して業務を身につけましょう。 シフト制なので教育担当をつけるのではなく、先輩たち全員でサポートしていきます。 質問しにくい雰囲気も一切ないので、安心して取り組んでくださいね！ [総支配人より] 「『誰も教えてくれなくて放置されるのでは…』という心配がある方がいるかもしれませんが、当ホテルでは絶対にありません。何かひとつでも困っていたら声をかけ合う風土がありますし、ミスが起こるとその先でお客さまに影響してしまいます。だからこそ、全員でフォローし助け合う雰囲気をつくっているんです。」
      【転勤なし／U・Iターン歓迎】 「坐山みなかみ」群馬県利根郡みなかみ町小日向573 ★マイカー通勤OK（駐車場あり） ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ＜みなかみ町について＞ 東京駅から最寄りの上毛高原駅までは新幹線で1時間と、都心までのアクセスも良好！ 雪深い地域ではありますが、道幅が広いため除雪が行き届き、生活しやすいことが特長です。
      月給22万円～36万円＋諸手当＋賞与年2回（7月・12月） ＜未経験者＞ 月給22万円～26万円＋諸手当＋賞与年2回（7月・12月） ※固定残業代および一律食事手当を含む ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万2000円～2万6000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜マネージャーの場合＞※前職が販売サービス系の管理職経験者であることを想定 月給26万円～36万円＋諸手当＋賞与年2回（7月・12月） ※固定残業代および一律食事手当を含む ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万6000円～3万5500円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社ＦＫＧコーポレーション

    鉱業・金属製品・鉄鋼 （商社）
    熊本県八代市千丁町古閑出262
    • 設立 1985年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 43.3歳
    求人情報 全5件
    • 【八代市】重機オペレーター（リーダー候補）◆職種未経験歓迎◆独自技術が強み◆環境にやさしい事業展開◆
      ～創業50年の安定企業／転勤なし／年休112日／循環型社会の推進に貢献◎／災害に強い人工石の製造・販売／自社開発のRUSシステムを全国展開中～ ＼特徴／ ◇業界・職種未経験からチャレンジ頂けます。 ◇第二創業期として組織改革を進める当社にて、現場→組織の中核を担う管理職を目指せるポジションです。 ◇年間休日を105日⇒112日に増やすなど、働きやすい環境づくりにも注力しています。 ■業務内容： 建設資材や産業廃棄物を活用した再利用製品を開発・製造する当社で、重機オペレータとしての業務をお任せいたします。 自社工場内にて建設機械（バックホー、ローダー）を使用し、主に積み込みの業務に従事いただきます。 ■入社後のフォロー体制： ご入社後は1～2日程度座学で当社のビジネスモデルをご理解頂き、 その後は実務をOJT研修で学んでいただきつつ、業務知識や流れをキャッチアップいただきます。 ■配属先情報： 14名（課長1名、代表係長1名、係長4名、品質管理者1名、全員男性） ※物流業界など異業種からのメンバーも活躍中！ ■中長期的なキャリアについて： まずは現場業務からスタートいただき、業務に慣れてきたら3～4名程度のチームリーダーをお任せする予定です。 リーダーとして現場の課題や意見を吸い上げ経営層にフィードバックいただいたり、生産性向上に向けた取り組みなどにチャレンジいただきます。 段階的にマネジメント業務を習得いただき、将来的に工場長や製造部門長を目指していただくことを期待しています。 ■当社について： ◇当社は、循環型社会の実現に向け、アスファルト合材（砕石・砂・石粉及びアスファルトを配合した混合材料）や、地震や水害などの災害に強い人工石の製造・販売を行なっています。 例えば、発電所の灰やお客様の工場廃棄物などを用いて道路を造ったり、土を浄化したり、海を再生したり、捨てられているものの中に価値を見つけ、新しい価値を創造し、世界を豊かにする事業を展開しています。 ◇また、パートナー企業様にあった、燃焼灰処理モデルの構築や導入後の人材の育成（導入研修／運用サポートなど）事業化に向けたコンサルティングも手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県八代市千丁町古閑出262 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社高建築事務所

    建築設計事務所
    大分県大分市賀来北2-23-5
    • 設立 1979年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大分】建築設計(意匠)◇地方×キャリアアップで次のステージへ！リモート・博多サテライト勤務相談可◇
      ～地方で働きながらもキャリアアップを妥協したくない方へ！月の半分リモート勤務可／博多のサテライトオフィスでの勤務相談可／一貫設計／裁量ある設計／地域密着／キャリアアップ志向～ ■業務概要： 1979年創業、公共・福祉・商業施設を中心に地域の建築を支えてきた設計事務所です。地方に拠点を置きながらも、企画から工事監理まで一貫して担い、裁量ある立場で設計力とキャリアの双方を高められるポジションです。 ■業務詳細： ◇福祉施設・商業施設・公共施設を中心とした意匠設計業務全般 ◇施主・行政との打ち合わせを通じた要件整理・与条件の整理 ◇企画・基本設計・実施設計・工事監理までの一貫担当 ◇分業ではなく、設計者が主担当として案件全体を統括 ◇設計意図を施主・施工者・行政へ直接説明・調整 ◇用途や条件の異なる案件を横断的に経験し、機能性・意匠・コストバランスを踏まえた設計判断 ◇設計チームの進捗管理・設計品質のチェック ◇若手設計者へのOJT・設計レビュー・フィードバック ■当社で働く魅力： （1）多用途×一貫担当で「市場価値が上がる設計経験」 福祉施設・商業施設・公共施設など、用途の異なる案件を横断的に経験可能。それぞれで求められる設計思想・機能性・コスト管理を学ぶことで、 設計者としての引き出しを広げ、応用力の高いスキル習得につながります。 （2）裁量の大きさと顧客折衝経験 分業制ではなく案件ごとに設計者が主体となって進行。クライアントとの直接折衝を通じて、設計力だけでなく「提案力・調整力・プロジェクト推進力」を磨くことが可能。 （3）リーダーとしてのキャリアアップ機会 将来的に設計チームを牽引するリーダーとして組織成長に関わることも可能。後輩育成、案件統括、組織運営への関与など、プレイヤーからマネジメントへのステップアップを実現できる環境です。 （4）設計職として継続しやすい働き方 月の半分はリモート勤務可能、年休123日を確保し、設計職としてスキル向上と働き方のバランスを両立しながら長期的にキャリアを築ける環境です。 ※福岡営業所での勤務相談可 ■こんな方におすすめ！ ◎設計経験を活かし裁量を持って案件を進めたい方 ◎幅広い用途の建築に携わり設計者としての市場価値を高めたい方 ◎地方で働きながらもキャリアアップを妥協したくない方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大分県大分市賀来北2-23-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～500,000円 ＜月給＞ 400,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ※業績により決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アソートフジ

    設備管理・メンテナンス
    【本社】〒808-0021 福岡県北九州市若松区響町1-110-10 【株式会社アソートフジ仙台事業所】〒983-0001 宮城県仙台市宮城野区港1丁目6-1 JFEスチール仙台製造所構内
    • 設立 2000年
    • 従業員数 88名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 国家資格が手に入る製造スタッフ／未経験歓迎／国家資格も取れる
      ＼対象者は面接確約！工場見学からでもOK！気軽にご相談ください。／ 「実際の職場を見てから入社するか決めたい…」という方もOK！ ＼知ってほしい“働きやすさ”／ ★作業はシンプル！ 「ペダルを踏みながらボタンを押す」といった操作がメインで、そこまで難しくはありません。 ★快適な作業環境あり 操作室は冷暖房完備！加えて防塵マスク配布など、快適な作業環境を整えています。 さらに、事務所棟には食堂・浴室・洗濯機をご用意しています！ ★各種手当・制度が充実 交代勤務手当、深夜手当などの手当が充実。また、国家資格は全額会社負担で取得できます！ 他にも、駐車場付きの独身寮や昼食補助など、嬉しい制度を豊富に揃えています。 ＝＝＝ ■主な仕事内容 ＝＝＝ 鋼片の検査やキズ取りの機械操作をお任せします。 未経験スタートでも大丈夫！詳しい研修体制は＜入社後の流れ＞をご覧ください。 ◎鋼片（こうへん）とは… 鋼の塊の断片のこと。製鋼工場で製造された鋼の塊を圧縮して延ばし、切断したものを指します。 【仕事の流れ】 ▼荷受け 鋼片が届いたらバーコードを読み取り、正しい種類・数量が届いているか確認します。 ▼検査機械にセット 天井クレーンを使って鋼片を検査機械にセット。 ▼キズの除去 機械で鋼片を検査し、キズがある場合は切削します。ペダル・ボタンで操作するため、クレーンゲーム感覚で機械を動かせます。 ▼ピッキング 各集積場所でラベル情報をもとにピッキング。製品によっては切断などの加工も行います。 ▼出荷 天井クレーンで製品を出荷します。 ※まずは機械操作やピッキングをお任せ。資格取得後、業務に慣れてきたら荷受けや加工などを担当することもあります。
      【仙台事業所】 ★転勤なし ★駐車場完備 ★U・Iターン支援あり！ （面接にかかる交通費は当社負担。お気軽にご相談ください） （月1万6400円で住める独身寮完備） ★マイカー・バイク通勤OK！ 住所：宮城県仙台市宮城野区港1丁目6-1 JFEスチール仙台製造所構内 ＜アクセス＞ ・JR仙石線「中野栄駅」より車で11分 ・仙台東部道路「仙台港IC」より車で5分 ※敷地内（駐車場含む）終日完全禁煙
      【月収例】 月収25万1700円（未経験入社／入社1年目） ※内訳：基本給19万7000円＋諸手当（深夜手当1万9600円＋交代勤務手当6100円）＋残業手当2万9000円（20時間残業した場合） ★社員の月収例は… ・月収25万円／入社1年目 ・月収26万円／入社3年目 ・月収27万円／入社5年目 【月給】 月給20万5082円～＋各種手当＋賞与年2回 ※あなたの経験・スキルを考慮して、給与を決定します。
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    株式会社京栄センター

    人材紹介・職業紹介
    愛知県名古屋市中村区名駅4丁目14-8 名駅あさひビル2Ｆ
    • 設立 1990年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 施工管理／月給60万円以上／賞与年2回／土日祝休／在宅案件有
      ◇ 現場を知る元施工管理が専属フォロー 　担当営業は全員、施工管理経験者。 　工程・安全・人員調整の大変さを理解した上で、現場目線のサポートを行います。 ◇ 月給60万円以上＋残業代100％支給＋各種手当 　経験・スキルを正当に評価。 　「サービス残業」「曖昧な評価」とは無縁の、納得感ある報酬体系です。 ◇ 目標に応じたキャリア設計が可能 　現場の第一線で活躍し続ける道、 　管理職・マネジメント、さらには事業会社役員を目指す道まで。 　年齢や経験に応じて、現実的なキャリアを一緒に描きます。 ◇ 長く働ける安心の待遇 　退職金制度をはじめ、将来を見据えた福利厚生も整備。 　腰を据えて働きたい方にも選ばれています。 【業務内容】 スーパーゼネコン・準大手の大型案件を中心に、 土木・建築・プラント分野の施工管理業務をお任せします。 ＜営業は“施工管理経験者”＞ 「営業に現場の話が通じない」 「相談してもレスが遅い」 ――そんなストレスはありません。 全営業が現場経験者。 電話・メッセージにも迅速に対応し、 技術者が現場に集中できる環境づくりを徹底しています。 資格取得支援も行い、 「この会社にいれば、次が見える」 そんなキャリアを用意しています。 ■ 主なプロジェクト分野 ・テーマパーク新エリア工事 ・高速道路／橋梁／トンネルなどの大規模土木工事 ・上下水道・配管布設などのインフラ整備 ・公共施設／物流倉庫などの建築施工（RC・S・SRC造） ・発電所・プラント設備の基礎工事・定期補修 ほか
      ★全国の勤務地で希望を考慮（東海・関東がメイン） ★転勤無しも選択可能 ★無料の寮や借り上げ社宅あり ★マイカー通勤あり（※現場により異なる）で希望を考慮 ■本社 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目14-8 名駅あさひビル2F ■東京営業所 東京都品川区西五反田1丁目27-5VORT五反田3階 ■首都圏／東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 ■関西／大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、和歌山 ■東海／愛知、岐阜、三重、静岡 ■九州／福岡、鹿児島、熊本、大分、長崎、宮崎県、佐賀県 ■北海道／北海道 ■東北／青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ■中国／広島、岡山、山口、島根、鳥取 ■四国／香川、徳島、愛媛、高知 ■北陸／富山、石川、福井 ■沖縄／沖縄
      月給60万円以上+残業代100％支給+住宅手当など各種手当 ※経験・能力を考慮し決定します ◎転職して年収が100万円UPした社員も多数在籍！ ＜年収例＞ ■年収720万円／23歳／入社2年目 ■年収830万円／26歳／入社6年目 ■年収940万円／38歳／入社11年目
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    株式会社エルハンド

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県名古屋市中区栄4-2-29JRE名古屋広小路プレイス10階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 62名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全13件
    • ITエンジニア／大手案件多数／希望配属100%／在宅あり
      【具体的には…】 ◎基幹システム・Webシステムの開発 ◎サーバー・クラウド環境の設計・構築・運用 ◎スマートフォンアプリの開発 ◎組込み・制御系システムの開発 ◎上流工程（要件定義・設計）への参画 ★選べるキャリアパス 技術を磨くスペシャリストコースはもちろん、 チームを支えるリーダーやPM・PLを目指すことも可能。 会社都合で一方的にプロジェクトを決めることはありません。 これまでの経験や得意分野、 今後身につけたいスキルやキャリアについて話し合い、 双方が納得したうえで配属先を決定します。 経験者の方は、これまでのスキルを活かせる案件、 未・微経験の方は、 運用・保守やテスト・検証などから経験を積み、 段階的に開発・構築へステップアップできます。 ▼プロジェクト例 ●大手自動車部品メーカーの基幹システム開発（Java） ●AI画像システム開発（PHP／JavaScript／Python／MySQL） ●クラウドインフラ環境の設計・構築・運用・保守（AWS／Azure） ●iOS・Androidアプリ開発（iOS／Android／Objective-C／Java／Kotlin／Swift） ●VR・メタバース事業における新規プロダクト開発（Unity） ★月1回の営業面談 業務の悩みや今後のキャリア、 ときにはプライベートの話をすることもあります。 気軽に相談しやすい関係づくりを大切にしているため、 一人で抱え込む必要はありません。 ★7～10名の少人数グループ制度 年次や経験の異なるメンバーによるグループ制度を導入。 言語の勉強会や食事会、交流イベントを通じて、 現場を越えたつながりを築いています。 エルハンドが大切にしているのは、 エンジニアがありのままの自分で働けること。 仕事の悩みや人間関係の不安を、 一人で抱え込まない環境づくりに力を入れています。
      勤務地は100%希望配属【転勤なし／リモート・在宅勤務案件あり／U・Iターン歓迎（引越補助あり）】 東海・関東いずれかでの勤務です。 ■東海 名古屋本社または各プロジェクト先（名古屋市内／三河／岐阜） ＊2025年12月に名古屋本社を移転！ 明るく開放的な空間で、休憩に使えるリフレッシュスペースも完備しています。 ■関東 東京オフィスまたは各プロジェクト先（都内(23区中心)／神奈川／埼玉） ◎自宅から通勤圏内で配属 ◎転居を伴う転勤なし ◎プロジェクト先によりフルリモートワークも可能 現在、全エンジニアの41%がリモート活用中！（うち約14%がフルリモート） ＜プロジェクト先でも安心のフォロー体制＞ 専任の営業コーディネーターがつき、小まめなフォローを実施。現場状況やお悩みを随時キャッチして、改善が必要な際はすぐにプロジェクト先企業へ働きかけます。入社後1年間は人事も定期的にフォロー。必要に応じて、社長との食事会などもセッティングしています。 ※受動喫煙対策：自社オフィス内禁煙（プロジェクト先は各社規定による）
      ■実務経験者■ 月給25万円～60万円＋残業手当（100％支給）＋賞与年2回 ※経験者は前職給与を保証 ※月給はスキル・経験・能力を考慮して決定 ■未経験・微経験者■ 月給20万円～30万円＋残業手当（100％支給）＋賞与年2回 ＼　未経験と経験者のスキル・キャリアアップ支援に注力　／ “You Can do IT！”のスローガンのもと、スキル・キャリアアップに向けた挑戦を制度面から後押ししています。 ☆オンライン動画研修ツール受講可能！ ☆研修・勉強会（職種別・階層別）を定期開催！ ☆開発課内のグループ活動も、オンラインまたはオフラインで月1回ペースで開催！ また、2025年12月の名古屋本社の移転に伴い「自社内研修ルームも完備」！ 快適空間のなかで、着実にあなたのスキルUPをサポートします。
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    株式会社アスピースコーポレーション

    スポーツ・ヘルス関連施設
    東京都調布市国領町1-12-1小川ハイツ101
    • 設立 2010年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【球磨/未経験歓迎】ゴルフ場の事務・受付業務/1回面接/残業少/勤務前後の練習可/社割有
      【熊本クラウンゴルフ倶楽部／ゴルフ好き歓迎／転勤なし／住宅手当・寮社宅あり／未経験歓迎／残業ほぼ無で働きやすい／2023年リニューアルオープン】 ■担当業務： 熊本クラウンゴルフ倶楽部のクラブハウス内にて、フロント・受付対応および一般事務を中心とした業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・フロント・受付業務 　ご来場されたお客様の受付対応 　専用ソフトを使用した精算業務 　ご予約に関する受付および各種問合せ対応（電話応対を含む） ・事務業務 　各種書類やチラシなどの作成（Word・Excelを使用） ・その他の業務 　お客様対応に伴うカートの運転　等 ■入社後の流れ： ・まずは簡単な業務からスタートしていただきます。 ・ゴルフ未経験の方は、受付やご案内等の実務を通して、ゴルフのルールや用語を少しずつ覚えていただきます。 ■ 働く環境・特徴 ・2023年にリニューアルされたクラブハウスでの勤務です。 ・ラウンジやレストランから四季折々の景色を望める環境で、気持ちよく働いていただけます。 ・就業前後にはゴルフ練習が可能で、ゴルフプレー・食事についての社員割引制度もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 熊本クラウンゴルフ倶楽部 住所：熊本県球磨郡あさぎり町深田東1304-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～340万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験に応じて決定致します。 ■賞与実績:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【球磨/未経験歓迎】ゴルフ場スタッフ（受付・サポートなど）/1回面接/勤務前後の練習可/社割有
      【熊本クラウンゴルフ倶楽部／ゴルフ好き歓迎／転勤なし／住宅手当・寮社宅あり／未経験歓迎／残業ほぼ無で働きやすい／2023年リニューアルオープン】 ■担当業務： ゴルフ場に来場されるプレーヤーの受付対応や、キャディバッグ・カートの準備、プレー進行の管理などを通じて、ゴルフプレー全体がスムーズに進むようサポートする業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・受付・プレー進行サポート 　ゴルフ場を利用されるプレーヤーの受付対応 　コースへ出発する時間や順番の管理など、プレー全体の進行管理 ・キャディバッグ・カート関連業務 　お客様からのキャディバッグ（クラブ）の受け取り 　キャディバッグをカートへ積み込む作業 　ゴルフカートの準備（出庫準備など） 　使用後のカート清掃 ・コンペ（大会）関連業務 　コンペのスコア・結果の集計 　成績表などの出力業務 ■入社後の流れ： 入社後は、簡単な業務から順にお任せします。 ゴルフ未経験の方は、お客様のご案内や実務を通して、ゴルフのルールや用語を少しずつ覚えていける環境です。 入社前にゴルフの知識がなくても就業可能であり、未経験の方も実際に活躍しています。 ■ 働く環境・特徴 ・2023年にリニューアルしたクラブハウス内での勤務です。 ・ラウンジやレストランから四季折々の風景が楽しめる環境で、気持ちよく働ける職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 熊本クラウンゴルフ倶楽部 住所：熊本県球磨郡あさぎり町深田東1304-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～340万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験に応じて決定致します。 ■賞与実績:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＡＰパートナーズ

    人材派遣
    ■東京本社 東京都新宿区新宿2-6-4 新宿通東洋ビル9F（総合受付）・10F ◎その他、全国に多数の事業拠点あり
    • 設立 2011年
    • 従業員数 650名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 販売スタッフ／接客経験を次のキャリアへ／残業月10h以内
      • NEW
      「接客は嫌いではない。でも５年後に同じ働き方を続けている自分は想像できない」 「店長以外のキャリアが見えずらい」 「転職で評価されるほどの経験なのか不安」 そんな不安を抱えている方ほど、当社を次のキャリアへの入り口にして欲しいと考えています。 お任せするのは、モバイル端末や通信サービスのご案内です。 ただし、店舗で働き続けることだけがゴールではありません。 仕事を通じてお客様の希望を引き出す力、商品を分かりやすく提案する力、目標に向けて行動改善をする力を身に付け、店舗で培った経験を営業・採用人事・IT職種など次のキャリアに繋げていただきたいです。 ★入社後の流れ ＜約１か月間の入社後研修＞ ビジネスマナー基礎、モバイル端末・通信サービスの商品知識、接客・提案方法などを座学で学びます。 「通信業界の知識が無い」 「料金とプランを覚えられるか不安」 という方も基礎から段階的に学べる環境です。 ＜現場配属後＞ 家電量販店などで、モバイル端末や通信サービスのご案内を担当します。 ▼具体的な業務内容 ・モバイル端末や料金プランのご案内 ・お客様の利用状況や希望のヒアリング ・商品の陳列やPOP作成などの売り場づくり ・店舗イベントの企画・運営　など 分からないことは現場の先輩社員が丁寧にフォローします。 ＜店舗販売の次のキャリア＞ ３か月ごとの定期面談を通して、困りごとの解消や今後のキャリアについて一緒に考えます。 入社時点で将来やりたいことが明確に決まっていなくても問題ありません。 仕事を経験しながら得意なことや向いている仕事を見つけていきましょう。 キャリアを急いで決める必要はありません。あなたのペースに合わせて、次のステップを一緒に考えます。 ★先輩社員のキャリアチェンジ例 ・販売スタッフを10か月経験後、営業へ ・販売スタッフを１年半経験後、採用人事へ ・販売スタッフを２年経験後、IT職種へ 社内の各ポジションで活躍している社員の多くが、店舗での実務経験を経て次のキャリアへ進んでいます。
      ≪無理なく通えるお店へ配属／U・Iターン歓迎≫ 北海道～沖縄まで全国での募集！ いずれかの勤務地へ配属します。 ☆転居を伴う転勤や、本人の意向に反する異動はありません！ ☆研修期間終了後は居住地を考慮の上、各店舗にて勤務していただきます！ ＜本社＞ 東京都新宿区新宿2-6-4　新宿通東洋ビル9F（総合受付）・10F ◎各線「新宿駅」南口から徒歩5分 ◎「新宿三丁目駅」から徒歩1分 ＜関西支社＞ 大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第４ビル12F ＜中部営業所＞ 愛知県名古屋市中村区名駅4-17-3 メイヨンビル3F ＜九州営業所＞ 福岡県福岡市博多区博多駅東1-12-6 花村ビル9F ＜中国営業所＞ 広島県広島市東区二葉の里1-1-72 G.C二葉通り5F ＜東北営業所＞ 宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMFビル仙台01 14F ＜北海道営業所＞ 北海道札幌市中央区北3条西3-1 札幌北三条ビル6F ＜沖縄営業所＞ 沖縄県浦添市牧港4-16-5 マチナトボウル3F ※受動喫煙対策：オフィス内分煙
      ≪年収340万円～／手当＆インセンで収入UP！≫ 月給22万円以上＋残業代+諸手当＋インセンティブ ◎残業代は月給とは別に、100％支給 ◎研修期間中は時給1226円（残業代は別途全額支給） 【月収例】 ■入社1年目 月収28万9416円（月給22万円＋残業10時間＋諸手当） ■入社2年目 月収34万416円（月給28万円＋残業10時間＋諸手当）
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    ｅ‐Ｎａ株式会社

    専門店・その他小売
    岐阜県多治見市京町1-156-1
    • 設立 2013年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 買取営業／未経験歓迎／年収1000万円可／残業ほぼなし
      • NEW
      ★平均年収746万円。買取業界経験者はもちろん、営業や接客の経験を活かして年収が大きくアップした社員が多数！ ★1年以上勤務している社員は全員、店長として活躍中！ 今後も新規出店に伴いポジションが増えるので、未経験からでも早期キャリアアップを目指せます。 ★ライフスタイルに合わせて、あなたらしい働き方が選べます！ 「収入重視」と「休日重視」の働き方を選べます。 ◎休日重視派のあなたは 休日を重視した働き方の［店長代理］ 月10日休み・年間休日124日 ◎収入重視派のあなたは ［店長］へ昇格！ 店長になれば裁量も大きく、自分のアイデアをお店づくりに活かせます。 完全週休2日 ◎買取専門店での実務経験者なら ■半年以上：店長代理からスタート ■１年以上：店長代理または店長からスタート 【どんなお仕事？】 お客様がお持ちになった商品を査定・買取するお仕事です。 「ブランド品の知識がないから難しそう…」 そんな方もご安心ください。ブランド品はスマホで撮影するだけで本物か偽物か確認できるシステムがあるため、未経験の方でも安心してスタートできます。 査定も最初は先輩が担当するので、まずはお客様との会話を楽しむことから始めましょう。 【具体的には…】 ■お客様がお持ちになった商品の査定・買取 ■1日平均5組程度のお客様を接客 ■買取した商品のデータ入力 ■商品の仕分け・発送準備　など ■出張買取対応（買取査定品の数が多いお客様のみ） 【未経験でも安心！入社後の流れ】 STEP1：仕事の流れを覚える 基礎知識の座学研修、外部コンサルの接客指導を経て、店舗の開け閉めなどの仕事の流れを覚えます。 STEP2：簡単な仕事からスタート データ入力や商品の仕分けなどを経験して、少しずつ査定の知識を身につけます。 STEP3：接客デビュー！ 慣れてきたら実際にお客様の対応へ。 もちろん先輩がしっかりついてサポートするので、一人で悩むことはありません。 早ければ1～2カ月程度で一人で接客できるようになります。
      ★マイカー通勤可（星ヶ丘店を除く／駐車場完備） ★転居を伴う転勤なし（通勤1時間以内の店舗間異動あり） ■買取大吉 星ヶ丘店 愛知県名古屋市千種区星が丘元町15-16 Wizビル1階 ■買取大吉 ヨシヅヤ犬山キャスタ店 愛知県犬山市天神町1-1 ヨシヅヤ犬山キャスタ2階 ■買取大吉 春日井バロー高蔵寺店 愛知県春日井市東神明町1-4-3 バロー高蔵寺店前 ■買取大吉 ヨシヅヤ豊山テラス店 愛知県西春日井郡豊山町豊場幸田197-1 ヨシヅヤ豊山テラス1階 東口 ■買取大吉 ユーストア印場店 愛知県尾張旭市庄中町1-5-1 ユーストア印場店1階 　 ■買取大吉 西友江南店 愛知県江南市村久野町鳥附44-3 西友江南店1階 ■買取大吉 多治見京町店 岐阜県多治見市京町1-156-1 ■買取大吉 マックスバリュ砂田橋店 愛知県名古屋市東区砂田橋1-1-10 マックスバリュ砂田橋店1階 ■買取大吉 カネスエ江南高屋店 愛知県江南市高屋町清水39 カネスエ江南高屋店2階 ★岐阜県で3店舗を出店予定。さらに愛知・岐阜県内で新規出店を進めていきます。 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      【店長代理】 月給26万円～(固定残業代含む)＋各種手当＋インセンティブ ※固定残業代は月31時間分を月5万1,000円～支給 ※経験、スキルなどを考慮し決定いたします。 ◆まずはここからスタート！ 【一般社員】 月給23万円～(固定残業代含む)＋各種手当 ※固定残業代は月22時間分を月3万4,000円～支給 ◆店長として活躍できる実力が身についたら… 収入重視派は【店長】へ昇格！ 月給28万円～(固定残業代含む)＋各種手当＋インセンティブ ※固定残業代は月30時間分を、月5万4,000円～支給 ◆さらにキャリアアップのチャンスも！ 【マネージャー】 ・月給31万円～（固定残業代含む)＋各種手当＋インセンティブ ※固定残業代は月38時間分を、月6万7,000円～支給 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆買取専門店実務経験のある方なら 半年以上：【店長代理】からスタート １年以上：【店長代理】または【店長】からスタート
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    株式会社Weプラス

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー13階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • SNS・Web広告の提案営業／土日祝休み／月収例105万円
      • NEW
      InstagramやYouTubeなどSNS広告の提案営業をお任せします！ 企業様の認知拡大や集客、売上、採用などの課題を解決する仕事です。 Webマーケティングの知識は入社後に学べるため、未経験から始められます。 ★＼まずは研修からスタート！／★ 最初の3カ月は、専属育成トレーナーによる研修を受けていただきます。具体的には、 ・ビジネスマナー研修 ・Web業界研修 ・営業スキルアップ研修　など 段階的に知識やスキルを習得していただけます◎ ★＼身につく知識やスキルの幅が大きい！／★ クライアントは業界問わず多種多様！たとえば、 ・アパレル企業 ・不動産企業 ・結婚相談所　など 商談相手は、経営者やオーナー様がメイン。業界ごとの課題やビジネススタイルに沿った提案を行います。 Web知識だけでなく、営業力や提案力、各業界への知見や経営者視点まで、幅広いスキルと知識を習得できます◎ ★＼上限なしのインセンティブで収入UP！／★ インセンティブは契約数に応じて支給！ あなたの取ったアポイントが契約に繋がった場合も、あなたの実績に◎ まずはアポイント取得業務からのスタートですが、入社初月から収入UPも可能です。 ☆インセンティブ支給例 ・27万円支給／月：契約数5件 （入社3年目、25歳） ・80万円支給／月：契約数13件 （入社4年目、25歳） ≪基本的な仕事の流れ≫ ▼企業様にアプローチ アポイント専属部署からのパスや問い合わせなど、反響営業も多数◎ ▼商談 件数は、1日1～2件ほど。 訪問が4割、オンラインが6割の比率です。 ▼ご契約 契約率は30％以上と、IT業界最高水準！ 提案商品はすべて自社開発なので、お客さまの課題に合わせた提案が可能です◎ ▼制作部へ引継ぎ ご契約いただいたお客さまを、制作部に引継ぎます。 業務はチームワーク制。先輩があなたをしっかりサポートしますので、ご安心くださいね。 一歩ずつ業務に慣れていただきながら、経験も収入も着実に上げていける環境です◎
      【転勤なし／希望勤務地考慮】名古屋、東京(港区)、大阪いずれかのオフィスへ配属となります。★U・Iターン歓迎 ※本人の希望がない限り転勤はありません！ ■名古屋本社 愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー13F ［アクセス］ ・地下鉄東山線、鶴舞線「伏見駅」より徒歩4分 ・地下鉄東山線、名城線「栄駅」より徒歩6分 ■東京オフィス　★2024年6月オープン！ 東京都港区虎ノ門1丁目23-1 4号 虎ノ門ヒルズ森タワー24F ［アクセス］ ・東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」B1出口直結 ・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」B1出口（地下通路直結） ・東京メトロ丸ノ内線・千代田線・日比谷線「霞ケ関駅」A12出口 ・都営三田線「内幸町駅」A3出口 ■大阪オフィス　★2025年7月に移転しました！ 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA35F ［アクセス］ ・JR「大阪駅」連絡橋口または中央口より徒歩3分 ・Osaka Metro御堂筋線「梅田駅」北改札口から徒歩7分 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
      ■月収例 ・月収56万円（25歳／入社3年目） ・月収105万円（25歳／入社4年目） ■月給 □名古屋・大阪 月給28万1000円（固定手当※含む）+インセンティブ ［試用期間中］ 月給26万6000円（固定手当※含む）＋インセンティブ □東京 月給28万8000円（固定手当※含む）+インセンティブ ［試用期間中］ 月給27万3000円（固定手当※含む）＋インセンティブ ※固定手当は、いずれの場合も固定残業代として一律5万円を支給。 ・名古屋・大阪／29.6時間　(試用期間中は30.6時間) ・東京／28.7時間　(試用期間中は31.7時間) ※固定残業代は、いずれも超過分を別途支給。 ★上記はあくまでも最低保証額です。スキル・年齢などを考慮し、加給優遇します。
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    ツリーベル株式会社

    その他・各種スクール
    東京都目黒区三田1-4-2恵比寿ガーデンプレイス壱番館
    • 設立 2005年
    • 従業員数 162名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全12件
    • インドアゴルフの店舗開発／未経験歓迎／残業月15h／土日祝休
      関東圏で60店舗を展開するインドアゴルフスクール『ZEN GOLF』。市場トップクラスの実績を誇る同ブランドは【2030年100店舗展開】を目指し、動き出しています！ あなたには、この新店舗開発に関わる一連の業務をお任せ。企業の成長をダイレクトに実感できる環境で、一歩を踏み出してみませんか？ ━━ 具体的な仕事の流れ ━━ ▼出店候補物件の情報収集： Webで公開された物件情報、ディベロッパー・オーナー様からのご紹介、商業施設内のテナント情報などを収集。情報は流動的なので、最新情報を得られるよう小まめな対応・コミュニケーションが大切です！ ▼現地・周辺環境調査： 物件の広さや構造が開店する条件を満たしているか、ZEN GOLF会員層に適した環境かを現地へ足を運び、調査します。 ▼オーナー・管理会社との折衝： 最適な物件が見つかったら「顧客満足度95％超」「過去に撤退例がない」「最新設備に魅力を感じ優良会員が集まる」「ウェルネススポットとして地域貢献できる」など…ZEN GOLFの強みや魅力をアピール。 ▼契約締結／店舗完成までのディレクション： 不動産の契約締結や取り扱い、店舗設計・工事については専門のパートナー企業がおります。各パートナー担当者が専門性を発揮できるよう、ディレクション・進行支援を行います。 ━━ POINT！ ━━ 【店舗開発の一連に携われる！】 店舗開発の最上流工程から完成まで、プロジェクト推進者として一連に携わります。マニュアル通りの作業ではなく、自身のアイデアを存分に盛り込めるのが魅力。裁量ある環境で、新店舗を生み出す達成感を味わえます。 【伴走型の成長サポートあり！】 入社後は経験豊富な先輩がOJT形式で仕事の流れや進め方、専門知識を学べるようサポート。最初からすべてをお任せするのではなく、数カ月単位をかけステップアップしていただく想定です。習熟度に合わせて新しい業務をお教えするため、安心して成長を目指せます！
      【転勤なし／恵比寿・本社勤務】 東京都目黒区三田1-4-2恵比寿ガーデンテラス 壱番館2F （JR線「恵比寿」駅より徒歩11分） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      【月給30万8000円～46万2000円（固定残業代含む）＋賞与】 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。 ※固定残業代は月15時間～25時間分、月3万750円～5万9500円を月給に含む。超過分は追加支給いたします。 ※固定残業時間および固定残業代は、役職・等級により異なります。 ※管理監督者として採用となる場合は、固定残業代の支給はありません。 【半年1回人事評価制度】 等級ごとの目標達成度に応じた実績ベースの評価を実施しており、早々に昇給に繋がった例も！成果が正当に評価・還元される納得度の高さがあるからこそ、モチベーション高く挑戦を続けられます。
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    株式会社リペイント匠

    リフォーム・内装・インテリア
    三重県津市一身田上津部田1356-3
    • 設立 2012年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【三重／津市※転勤無】＜未経験歓迎×年休123日＞住宅リフォーム施工管理／残業月10h／定着率95％
      【三重県で施工実績3,700件超・地域No.1クラスの安定企業／未経験から施工管理に挑戦可能※社員のほとんどが異業種出身／年間休日123日・残業月10h以下で無理なく働ける】 ■業務概要 当社が受注する住宅の外壁や屋根などのリフォーム・塗装工事において、現場の司令塔として工事全体の進捗管理をお任せします。お客様や職人、関係者との打ち合わせや日程調整、資材や機材の手配、現場の進捗管理、品質チェック、安全管理など、施工現場を円滑に進めるための業務を一貫して担当していただきます。 ■業務詳細 お客様との工事日程調整や打ち合わせ、色決めのサポート、現場状況の把握と段取り、職人への作業依頼、必要資材や機材の手配、工事進捗の管理、現場の安全・品質確認、工事完了後のアフターフォロー（電話や訪問での確認）などを行います。新規出店時には店舗責任者も担っていただく場合があります。初めは3～4件の現場を担当し、2日に1回程度現場へ赴くため、未経験の方も無理なく成長できます。 ■扱うサービス 外壁・屋根塗装、屋根工事、防水工事、仮設足場工事、各種リフォームなど、幅広い住宅関連サービスを取り扱います。 ■配属部門・組織構成 本社配属。社員30名のうち、ほとんどが未経験スタートです。 年齢・社歴に関係なく相談しやすい雰囲気で、 **直近3年以内の定着率は95％**と高水準を維持しています。 ■この仕事で得られるもの 建築・リフォームの専門知識 調整力・段取り力など、どこでも通用するスキル 地域のお客様から「ありがとう」と直接言われるやりがい 安定収入と、プライベートを大切にできる働き方 ■教育体制 研修・OJT・代表のサポートに加え、資格取得支援や勉強会も充実しています。 ■就業環境 年間休日123日、残業月10時間以下。産休育休・介護・ラブ休暇など各種制度が整い、マイカー通勤も可能です。 ■企業の特徴/魅力 自社施工・地域密着型で「日本建築塗装功労賞」も受賞。社員の幸せや働きやすさを大切にし、自由な価値観で働ける風土があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県津市一身田上津部田1356-3 勤務地最寄駅：JR 紀勢本線／津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：141,000円 その他固定手当/月：110,750円 固定残業手当/月：76,950円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 328,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績:年2回（昨年度6ヶ月分実績あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重県津市※転勤無し】外壁・屋根塗装リフォーム現場の施工管理／年休123日／経験者歓迎　
      【三重県津市で地域密着の住宅リフォーム施工管理／高定着率95％・年休123日／賞与年2回・手厚い福利厚生】 ■業務概要 当社は三重県を中心に外壁塗装・屋根塗装等のリフォーム工事を手がけています。本ポジションでは、主に戸建て住宅や集合住宅のリフォーム施工現場にて施工管理全般を担当していただきます。現場ごとに施工計画やスケジュールの調整、資材・人員の手配、安全・品質・工程管理などを一貫してお任せします。 ■業務詳細 ・現場ごとの工程進行管理（スケジュール調整、品質チェック、安全管理） ・職人や協力業者への指示・調整 ・資材発注、在庫管理、工程設計 ・お客様との打ち合わせ（施工内容、工程説明、進捗報告） ・現場レポート作成、報告業務 ・施工後のアフターフォロー（点検・メンテナンス） ※1～数現場を並行して担当。三重県内の現場が中心となります。 ■扱うサービス 外壁塗装・屋根塗装・屋根工事・防水工事・仮設足場工事など住宅リフォーム全般。 ■組織構成 社員30名規模で、経験豊富な施工管理と職人が在籍。新入社員の定着率95％と高く、協力体制が強みです。 ■業務の魅力 施工実績3700件以上、安定した受注基盤と確かな現場力を誇ります。成果や頑張りは昇給・賞与、インセンティブで還元します。 ■教育体制 OJTや勉強会を実施。資格取得支援や受験費用の補助、成長を後押しする社内制度が充実。 ■就業環境 転勤なし・マイカー通勤可・社員寮/社宅あり。年間休日123日、連続休暇も取得可能。副業・Wワークも相談可。 ■企業の特徴/魅力 自社施工・地域密着型で「日本建築塗装功労賞」も受賞。社員の幸せや働きやすさを大切にし、自由な価値観で働ける風土があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県津市一身田上津部田1356-3 勤務地最寄駅：JR 紀勢本線／津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 560万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：141,000円 その他固定手当/月：110,750円 固定残業手当/月：76,950円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 328,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ティーアイアール

    人材派遣
    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー15階
    • 設立 2011年
    • 従業員数 810名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • eスポーツ総合職（企画・育成等）未経験歓迎・年休120日／e
      「ゲームが好き」 「eスポーツ業界に興味がある」 …そんな方は大歓迎！ 今回新たに立ち上がったeスポーツ事業。 さまざまなポジションの中で自らのアイデアを活かし、業界を盛り上げられるチャンスがあります！ ★具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ 世界トップクラスのプレイヤーが、新規事業の推進を全面的にサポート！ 希望と適性に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。 □イベント企画 └大会や実況配信などのイベント企画、運営　 □プレイヤーマネジメント └プレイヤーの育成や目標に向けて練習メニューの計画と実行　 □プロeスポーツプレイヤー └スキル、知識を身に付け、プレイヤーとして大会へ参加 □クリエイター／エンジニア └自社サービスの開発やSNSやWebにてお客様に合うサービスの展開、人材採用 └約3カ月間の無料スクールあり！ □セールス └大手通信キャリアの店舗販売や経営コンサル、メンバー育成 ／ 他の職種へのチャレンジもOK！ ※面接時、応相談 ＼ □企画　 └研修、面談、交流会などの改善・企画やマーケティング └販売企画の立案 □人事・広報 └説明会や面接の実施、入社までのフォロー、採用計画の立案 └SNSや社内報などを通じて社内外にTIRの魅力を発信 □一般事務 └PC操作やデータ入力、電話の取次ぎ、お客様対応 □販売 └携帯電話の販売やアパレルなどの店舗での接客対応 □IT職 └約3カ月間の無料スクールあり └9割の方が未経験からエンジニアデビュー ★入社後は…？ ━━━━━━━━ 先輩の業務を手伝いながら、少しずつ仕事の幅を広げましょう！ さらに、eスポーツマネージャー育成を見据えた研修もご用意。会社と共に成長することが可能です！ ◎活躍しているメンバーの9割が未経験入社！ 経験に自身のない方に寄り添いながら、サポートする体制が整っています。 ◎ジョブチェンジ（社内転職）制度あり！ さまざまな職種や業務を経験しながら、「好き」や「得意」を探していきましょう♪ まだやりたいことが決まっていなくても、入社後に見つけられます。
      ……全国の拠点で募集…… ◎希望を考慮し決定します！ ◎転勤なしの地域限定採用あり！ ◎U・Iターンも歓迎 ■北海道・東北／北海道、宮城、福島 ■関東／東京、神奈川、埼玉、千葉 ■中部／愛知 ■近畿／大阪、京都、兵庫 ■中四国／鳥取、広島、愛媛 ■九州／福岡、鹿児島、沖縄 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給21万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず2時間分を、月3080円以上支給します。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※給与は能力などを考慮の上、決定します。
    • 総合職（動画制作・人事・IT職）未経験歓迎・月残業5h／ｃ
      ◎9割以上の方が未経験スタート！ ◎人柄重視！学歴や転職回数は問いません！ ◎平均年齢26.5歳！風通しの良い社風♪ ◎完全週休2日制&残業月5h！オンオフしっかり♪ ◎仕事内容によっては在宅ワークも可能♪ ◎好きなエリアで働ける♪ ◎13年連続で増収増益の成長企業 ◎スピード出世！3年で課長に昇格した時例も！ ＼＼仕事内容／／ …………………… ■動画制作　 実績豊富なクリエイターを講師に迎え、3段階の講習で動画制作を学びます！ ゲーム用アニメーションやエフェクト、テレビCM用の動画など、スクール研修でイチから技術を身に付けることが可能です。 研修後は、自社クリエイターチームに配属 または、クライアント先での編集業務に参画する形で実務デビュー！ ■人事・広報 説明会や面接の実施、入社までのフォロー、採用計画の立案をします！ SNSや社内報などを通じて、会社内外にTIRの魅力を発信！ 人のサポートやSNSが得意な方は、活躍できますよ♪ ■IT職（監視・運用・保守など） 約3カ月間の無料スクールを提供。 9割の方が未経験からエンジニアデビューしています！ 万全の研修体制で安心♪ ＼＼入社後の流れ／／ ……………………… STEP1▽座学研修でスキルアップ！ ビジネスマナー／報連相／webラーニングなど 社会人デビューの方でもしっかり学べます！ STEP2▽プロモーションを経験 クライアント先でプロモーション業務に携わり、会社や業務への理解を深めます！ STEP3▽ジョブチェンジ（社内転職）制度を活用し、様々なポジションにチャレンジ！ 様々な職種や業務を経験する事で自分の「好き」や「得意」を探していきましょう♪ まだやりたい事が決まってない方も入社後に見つけられます！！ ＼＼チャレンジできる環境／／ …………………………………… 右肩上がりの成長を続ける当社では、常に新規事業が生まれているため、新しいことに携れるチャンスも！ それだけでなく、配属後「職場が合わないから変えたい」「違う仕事にチャレンジしたい」の、ご相談もOKです！
      ……全国の拠点で募集…… ◎希望を考慮し決定します！ ◎転勤なしの地域限定採用あり！ ◎U・Iターンも歓迎 ■北海道・東北／北海道、宮城、福島 ■関東／東京、神奈川、埼玉、千葉 ■中部／愛知 ■近畿／大阪、京都、兵庫 ■中四国／鳥取、広島、愛媛 ■九州／福岡、鹿児島、沖縄 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給21万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず2時間分を、月3080円以上支給します。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※給与は能力などを考慮の上、決定します。
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    株式会社エネテク

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    愛知県小牧市大字間々27-1
    • 設立 2007年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全10件
    • 需要の高い省エネ商材の営業／年休124日（土日祝）／手当充実
      ＝＝この仕事のポイント＝＝ ★社会的ニーズの高い商材を提案 企業ではCO2削減や省エネへの取り組みが求められており、導入ニーズは年々拡大中。 ★営業＋専門知識が身につく シミュレーション作成や効果検証なども担当するため、省エネや設備に関する専門知識も自然と身につきます。 ★企業の経営支援につながる仕事 省エネ設備の導入によって電力使用量を削減し、企業のコストダウンに貢献。経費削減を通じてお客様の経営を支えられるやりがいがあります！ ＝＝＝＝＝ 現在はお問い合わせをいただいた企業に対する提案営業がメインです。 商材は「α-HT」という省エネ機器で、既存の空調設備に取り付けることで消費電力や電気料金の削減につながる製品です。 「CO2削減に取り組んでいる」「電気料金を削減して会社の経費を減らしたい」など、企業の課題やご要望を伺いながら、最適なソリューションを提案していきます。 【具体的な仕事の流れ】 ▼お問い合わせ対応 HPなどからお問い合わせいただいた企業へ、製品資料や調査票を送付 ▼省エネシミュレーションの作成 調査票の回答内容（空調機の型番や使用時間、設置場所など）をもとに、 ・年間のCO2削減量 ・電気料金削減効果 ・投資回収年数 などをシミュレーションしてご提案 ▼現地調査・効果検証 企業の設置先へ訪問し、設置環境を確認 試験設置を行い、実際の省エネ効果をデータで測定・検証 ▼ご契約・導入サポート 効果検証の結果をもとに正式なお見積りをご提示 ご契約後は工事日程の調整や導入までをサポート ※営業メンバーで分担して全国のお客様を担当しています。現地調査は近隣エリアの営業同士で協力しながら進めるため、チームワークも抜群です。
      ＜愛知県・埼玉県のいずれか＞ ★希望勤務地へ配属★直行直帰OK★U・Iターン歓迎 【小牧本社】 愛知県小牧市大字間々27-1 ※マイカー通勤可 【関東支社】 埼玉県さいたま市大宮区三橋3丁目162 ※各拠点の受動喫煙防止対策：あり
      月給30万円～40万円（固定残業代含む）＋ インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分（8万円）支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ★インセンティブ制度あり！ 成果に応じてインセンティブを支給しています！頑張った分は収入として返ってくるので、モチベーション高く働ける環境です！
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    センスグループホールディングス株式会社

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都豊島区南池袋2-30-12　BITビル4F 【支店・支社】 ■横浜 ■浦和 ■岩槻 ■福島 ■福岡 ■宮城 ■大阪 ■北海道札幌 ■北海道千歳 ■群馬 ■広島
    • 設立 2012年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 稼げる休める総合職／未経験歓迎／完全隔週休3日・3連休月2回
      • NEW
      【★　稼げる×休める6つの理由】 ＝＝＝ 【1】社員全員完全隔週休3日 【2】大手企業の有名商材を提案 【3】8年連続全国1位のノウハウ 【4】月給25万円以上＋毎月インセンティブ 【5】1対1！あなた専用のオーダーメイド研修 【6】透明で公平な評価制度 【★　安定性はバツグン！】 ＝＝＝ ■設立以来14年増収増益！ ■ソニーグループをはじめとする 　大手クライアントから厚い信頼 【★　研修の手厚さに自信アリ☆】 ＝＝＝ ■座学＆OJTの二刀流！ ■一人ひとりに合わせて、 　研修内容をカスタマイズ （あなたの「得意」を伸ばせます！） ■もちろんマンツーマン！ ■超初級ビジネスマナーから 　全国1位の営業テクニックも伝授 ■マニュアルやトークスクリプトも完備 ※研修後も、あなたが自信を持てるまで 　ずっとサポートするので安心です☆ 【★　広がるキャリアの可能性】 ＝＝＝ ■管理職にチャレンジ！ ■人事や広報にキャリアチェンジ！ ■グループ会社の代表に！ ＜実例＞ ◎未経験入社→29歳で代表取締役に！ ◎入社1年でグループ会社社長に！ ＜募集職種＞ ※配属業務が合わなかったら 　チェンジ可能！ ■ダイレクトセールス（営業） 個人のお客様・法人のお客様に、インターネット通信回線のコスト削減・品質改善の提案、Web広告枠の提案、Webサイトの改善提案などを行います。 ■セールスプロモーション（販売） 携帯ショップ・量販店・イベントブースで、通信サービスの販売を行います。 ■コーポレートセールス （営業コンサルティング） 営業面でお悩みのクライアント企業に「どうすれば成果を出せるのか？」コンサルティングを行います。 ■キャリアエージェント 人材を募集している企業に人材を紹介、求職者に人材を募集している企業を紹介、双方をマッチングするお仕事です。
      【転勤無／引越し補助有】東京都・神奈川県（★横浜NEW OPEN！）・埼玉県・福島県・福岡県・宮城県・大阪府・北海道（★千歳NEW OPEN！）・群馬県・広島県・千葉県・茨城県の自社拠点・プロジェクト先 ※希望があれば転勤可 ※U・Iターン支援有（引越し支援制度） ※車通勤OKの場合は無料駐車場完備 ■東京本社　 「池袋駅」徒歩5分 ■横浜支店　★2月NEW OPEN！ 「新横浜駅」 ■浦和支社 「浦和駅」徒歩3分 ■岩槻支社 「東岩槻駅」徒歩4分 ■福島支店 「郡山駅」徒歩1分 ※車通勤OK ■福岡支店　 「赤坂駅」徒歩4分・「天神駅」徒歩10分 ■宮城支店 「広瀬通駅」徒歩4分・「仙台駅」徒歩7分 ■大阪支店　 「本町駅 」徒歩2分 ■北海道札幌支店 「さっぽろ駅」徒歩5分・「大通駅」徒歩3分・「札幌駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■北海道千歳支店　★3月NEW OPEN！ 「千歳駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■群馬支店 「高崎駅」より車で10分 ※車通勤OK ■広島支店 「縮景園前駅」徒歩1分・「広島駅」徒歩10分 ※受動喫煙防止対策：屋外喫煙ルーム有
      月給25万円～70万円＋インセンティブ＋各種手当 ※月給額は経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間中は月給20万円+インセンティブ＋各種手当 ★99％が前職年収よりUPしています！ ★20代最高月収：120万円 ＜平均年収＞ ■20代：510万円 ■30代：725万円 【★　業界屈指！高率インセンティブ】 ◎業界水準よりかなり高率！ ◎契約1件ごとに発生！ ◎毎月支給 ◎支給上限額なし！ 頑張った分だけ稼げます！ ★【透明な評価制度】については、 　下記で詳しくご説明しています。
    • 斬新な働き方「完全隔週休3日」／営業系総合職／未経験歓迎
      ★★年休140日以上でも稼げる理由★★ 1．ソニーグループなど知名度の高い商品 2．8年連続全国No.1のノウハウ 3．1対1！あなただけのオリジナル研修 4．月給25万円～＋高率インセンティブ 5．分業制だから営業だけに集中できる！ ★★人気商材だから結果を出せる！★★ メインクライアントはソニーグループ！ テレビCMなどで知名度が高く、 お客様にメリット大の商材を提案します。 たくさんのお客様に感謝される やりがいを味わえます。 ★★1対1！あなたに合わせて研修★★ ▼座学研修 名刺の渡し方などの超基礎から、 ロープレ、全国1位のマル秘テクまで！ あなたの長所や得意を伸ばせるように 個別に研修内容をカスタマイズ！ マニュアルやトークスクリプトも充実☆ ▼OJT研修 全国トップクラスの先輩が 1対1で丁寧に指導！ 安心して独り立ちできるまで ずっとフォローし続けます☆ 独り立ち後も、心配になったら、 何度でも研修を受講可能！ もちろん先輩や上司が相談にのり しっかりサポートします。 ★ノルマなし ★ツメル風潮も皆無！ ★★広がるキャリアの可能性★★ 夢をかなえた先輩が多数！ ◎管理職にチャレンジ！ ◎人事や広報などに転身！ ◎グループ会社の社長に！ 【募集職種】 ■ダイレクトセールス （個人向け営業／法人向け営業） インターネット通信回線のコスト削減・品質改善の提案、Web広告枠の提案、Webサイトの改善提案などを行います。 ■セールスプロモーション （販売） 携帯ショップ・量販店・イベントブースで、通信サービスの販売を行います。 ■コーポレートセールス （営業コンサルティング） 営業面でお悩みのクライアント企業に、「どうすれば成果を出せるのか？」コンサルティングを行います。 ■キャリアアドバイザー 人材を募集している企業に人材を紹介、求職者に人材を募集している企業を紹介、両方をマッチングするお仕事です。
      【転勤無／引越し補助有】東京都・神奈川県（★横浜NEW OPEN！）・埼玉県・福島県・福岡県・宮城県・大阪府・北海道（★千歳NEW OPEN！）・群馬県・広島県・千葉県・茨城県の自社拠点・プロジェクト先 ※希望があれば転勤可能 ※U・Iターン支援有（引越し支援制度） ※車通勤OKの場合は無料駐車場完備 ■東京本社　 「池袋駅」徒歩5分 ■横浜支店　★2月OPEN！ 「新横浜駅」徒歩8分 ■浦和支社 「浦和駅」徒歩3分 ■岩槻支社 「東岩槻駅」徒歩4分 ■福島支店 「郡山駅」徒歩1分 ※車通勤OK ■福岡支店　 「赤坂駅」徒歩4分・「天神駅」徒歩10分 ■宮城支店 「広瀬通駅」徒歩4分・「仙台駅」徒歩7分 ■大阪支店　 「本町駅 」徒歩2分 ■北海道札幌支店 「さっぽろ駅」徒歩5分・「大通駅」徒歩3分・「札幌駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■北海道千歳支店　★3月OPEN！ 「千歳駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■群馬支店 「高崎駅」より車で10分 ※車通勤OK ■広島支店 「縮景園前駅」徒歩1分・「広島駅」徒歩10分 ※受動喫煙防止対策：屋外喫煙ルーム有
      月給25万円～70万円＋高率インセンティブ＋各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間中の給与は月給20万円以上＋インセンティブ＋各種手当となります。 ★【平等＆明確な評価基準】については、下記で詳しくご説明しています。
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    有限会社十勝屋

    居酒屋・バー
    ■本社／〒250-0011 神奈川県小田原市栄町1-14-12
    • 設立 2005年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 和食料理の調理スタッフ／引っ越し・住宅支援あり／定着率良好
      • NEW
      まずは仕込みや季節の魚の扱いからスタートし、あなたの熟練度に応じてカウンターでの握りをお任せします。 お客様との会話を楽しみながら、目の前でご自身の技を披露できる、職人としての醍醐味が味わえるポジションです。 ＜具体的には…＞ ・仕込み ・天ぷらなどの揚げ物調理 ・魚の捌き、握り、盛り付け ・洗い物 ・テイクアウトにおける販売・接客　等 ◎メニューに決まったコンセプトはありません 珍しい魚を仕入れた日は、それを活かした新メニューの提案や、利き酒師の資格を持つスタッフと相談しながら、日本酒に合うおつまみを考案することも！ ◎訪れるお客様の6割が常連客 常連の方やお祝いごとで利用されるお客様が多いです。 お花やケーキをお渡しする機会もあります。 あなたならではの気配りが、そのままおもてなしにつながります。 ＜教育制度は…＞ 「新しい技術を学びたい」 「これまでの経験を活かしたい」 といった、あなたの現在の習熟度を最大限に考慮します。 ＜将来的には…＞ ゆくゆくはカウンター席でお客様と接しながら握りを提供する寿司（鮨）職人のポジションをめざしていただけます！ 北海道直送の鮮魚や小田原近郊の漁港から朝獲れで届く新鮮な魚介類は、どれも新鮮。寿司職人としても捌きがいがあります。 ＜キャリアチェンジの選択肢も！＞ 業態も多数運営していることから、キャリアチェンジの幅が豊富。 他にも、各社員の適性に合わせて活躍する場も用意しています！ ▼業態の展開例 ・ステーキハウス響 ・箱根の森のパンケーキ ・箱根そば五代福庵 ▼料理好きなら… 新メニュー開発やアイデア出し ▼SNS好きなら… 店舗のSNS運用・発信業務
      ★U・Iターン支援あり！ ★車・バイク通勤可！ ★駅チカで通いやすい！ ★転勤なし！ ■すし処「潮り」 神奈川県小田原市栄町2-7-7 ホテルポシュ1F ＜アクセス＞ 小田原駅東口から徒歩３分 ※受動喫煙防止対策あり（オフィス内禁煙・分煙）
      ◆キッチンスタッフ 月給36万円～＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月60時間分を、月9万円～11万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＿＿＿＿＿ ★頑張りは給与に還元！ 当社は社員の頑張りを正当に評価。 過去には1回の昇給で5万円UPした社員も！ （社員の年収例） ・年収630万円／38歳（経験8年／店長） ・年収560万円／35歳（経験5年／店長候補） ・年収504万円／30歳（経験1年）
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    株式会社URコミュニティ

    不動産管理
    東京都千代田区神田錦町3-22　テラススクエア9階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 2,404名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全16件
    • 総合職／年休124日＆夏季7日休／借上住宅・住宅手当あり
      仲間と一緒に入居者様の安全・安心・快適なくらしのサポートをする仕事です。 事務・営業などさまざまな経験を持つメンバーが、力を合わせて活躍しています。 【主な業務】 ■入退去・名義に関する各種申請、お手続きのご案内 ■UR賃貸住宅の入居者様からのご要望・ご相談への対応 ■家賃や駐車場の利用料金などの収納管理 ■共用部分の維持管理のための共益費運営・管理 ■工事などに係る入札・契約締結業務 【具体的な問い合わせ内容】 ■子どもが生まれたのですが何か手続きは必要ですか？ ■上階の方の足音が気になります ■家賃の支払いが遅れてしまう場合はどうしたら…… ■団地内の防災対策や訓練はありますか？ 基本的に住まいセンター内でのデスクワークが中心ですが、時には団地に出向いて現場を確認、入居者様と折衝、イベントを企画・運営などのお仕事もあります。 【住まいセンターとは？】 全国にあるUR賃貸住宅をエリアごとに分けて管理している拠点です。1センターあたり50～60団地、部屋数にして平均2～3万戸を管理しており、管轄団地の入居者様からの問い合わせに対応します。 【身に付くスキル】 ■調整力 自分だけ、自部署だけで完結する業務は少なく、縦横の連携が大切です。 業務を通じて、さまざまな場面で重宝される調整力を培えます。 ■柔軟性 社内外に関わる人が多い分、相手に合わせた対応力が磨かれます。 また定期的な部署異動を通じて、業務へ柔軟に対応できる能力が付きます。 ☆ほかにも業務に応じた専門知識・スキルが身に付き、スキルアップが叶います
      全国の住まいセンターまたは本社など（下記、勤務地一覧参照） ※総合職のため転居を伴う配属・異動となる可能性がございます（借上住宅制度あり）。ご家族や家庭の事情などを最大限考慮して異動を決定しています。 ＜北海道エリア＞ 北海道札幌市 ＜関東エリア＞ 東京都千代田区／墨田区／立川市／豊島区／多摩市／港区／台東区 千葉県千葉市／船橋市／柏市 神奈川県横浜市／藤沢市 埼玉県草加市／さいたま市／ふじみ野市 ＜中部エリア＞ 愛知県名古屋市 ＜関西エリア＞ 大阪府大阪市／豊中市／堺市 兵庫県神戸市／尼崎市 京都府京都市 奈良県奈良市 ＜九州エリア＞ 福岡県福岡市／北九州市 【入社後の勤務地について】 住まいセンターは全国にありますが、基本的には同じエリア（北海道・東日本・西日本・中部・九州）内や、住まいセンターの中で課が変わるといった異動がほとんどです。 管理職昇格時などの場合に転居を伴う異動が発生することがありますが、ライフステージやその時々の状況など事情がある場合は社員と相談のうえ決定しますので、ご安心ください。 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
      月給24万6,500円以上（2026年4月大卒初任給実績） ≪モデル年収例≫ 年収480万円/25歳（入社1年目・社会人4年目） 月収28万円／年間賞与4.6カ月分／首都圏勤務/住居手当込み ※能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたしますので、下記モデル年収を参考にしてください。 ※その他、地域間調整手当、扶養手当、住居手当、時間外勤務手当等の諸手当あり
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    有限会社乾商店

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    大阪市住之江区南港中6丁目11-6
    • 設立 2002年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ドライバー／平均月収50万円以上／家賃補助あり／転勤なし
      • NEW
      大型トラックを運転し、取引先へさまざまな貨物を届けます。 安全第一の運行を徹底し、一つひとつの荷物を確実に目的地まで輸送。 運転業務に集中しやすいよう、運転以外の業務も必要最低限にしています。 業務終了後は愛車の状態をチェックし、簡単な日報を作成すればOKです。 ＜こんな荷物を運びます！＞ ■野菜 ■冷凍食品 ■鉄製品 ■精密機械　など 当社の特徴は、「何でも運ぶ」をモットーに幅広い貨物を取り扱っていること。 経験を積むほど対応できる荷物の幅が広がり、 ドライバーとして着実にスキルアップできます。 「こんな仕事に挑戦したい」という希望も考慮して担当を決定します。 ◆無理なくステップアップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは、港周辺へのコンテナ輸送など、 手積み・手降ろしがない比較的取り組みやすい業務からお任せ。 先輩のサポートを受けながら、 運行ルートや荷物の扱い方、 現場ごとのルールなどを一つずつ身につけていきましょう。 仕事に慣れてきたら、野菜や冷凍食品など、 積み込みに手作業が必要な貨物にも挑戦。 荷物に合わせた梱包や固縛の方法、 安全に運ぶためのポイントを覚えながら、 対応できる仕事の幅を広げていきましょう。 ◆早上がりや配送ルートも希望考慮 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「早く上がりたい」 「体力負担の少ない仕事がいい」 といった働きやすさの希望から、 「高単価案件に挑戦してガッツリ稼ぎたい！」 というステップアップの希望まで、 一人ひとりの声に寄り添って案件を割り振っています。 扱える貨物の種類が増えるほど高単価案件を任せられるようになり、 ドライバーとしてのスキルも収入も着実に高めていける環境です。 あなたの理想の働き方を、ぜひ遠慮なく教えてください！
      ★勤務地は希望を考慮の上、決定します！ ★U・Iターン歓迎 ★転勤なし ■本社 大阪府大阪市住之江区南港中6-11-6 ■北九州営業所 福岡県北九州市門司区新門司北3-1-29 ■熊本営業所 熊本県玉名郡玉東町上木葉43-6 ■神戸営業所 兵庫県神戸市東灘区向洋町東3-20 ■神奈川営業所 神奈川県川崎市川崎区東扇島24 F棟317号
      月給35万円～＋歩合給 ＜月収例＞ ・月収70万円／経験2年／トレーラー ★歩合給でしっかり稼げる！ 実際に活躍中のメンバーは、歩合含めて月収40万円～100万円を達成中！ 3年目頃には、多くのドライバーが「平均月収50万円」を実現させています。 試用期間：1～3ヶ月 ※期間中の給与は日給1万円～1万5000円 ※その他同条件
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    シナノア株式会社

    その他商社
    愛知県大府市横根町新江15-20大府新江工業団地
    • 設立 1948年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全2件
    • 【愛知・大府】設備エンジニア（保全・導入・顧客対応）◆夜間対応基本無し／残業15h／年休121日
      「スキルアップはしたい。でも、働き方も犠牲にしたくない――そう感じているあなたへ。」 設備保全の経験を活かしながら、導入支援や改善提案といった上流工程にも挑戦可能です。 夜勤は基本なく、残業も少なめ。安定した環境で、無理なく次のキャリアへ進めます。 ☆この求人のポイント ・経験を活かしながら導入や改善提案にも広げていけます ・夜勤は基本なく、残業も少なめで落ち着いて働けます ・顧客対応や提案を通じて技術の幅を広げていけます ■募集背景 創業約80年の塗装専門商社として顧客の製造現場を支えてきた当社では、設備事業の強化に伴い新部門を立ち上げました。 顧客ニーズの高度化に対応するため、体制強化として新たなメンバーを募集します。 ■職務概要 塗装設備を中心とした生産設備において、アフターサービスから設備導入・改善提案まで一貫して担当します。 まずは既存設備対応から始め、現場理解を深めながら業務領域を広げていきます。 ■具体的な業務内容 ◎入社後の業務 ・顧客先での設備点検、保守サポート ・トラブル一次対応、原因分析（技術部門と連携） ・設備改善に向けた提案 ※先輩社員との同行を中心に業務習得が可能です ◎将来的にお任せしたい業務 ・設備導入時の立会い、工事進捗・安全管理 ・設計部門との仕様調整、技術検討 ・営業と連携した技術提案支援、顧客折衝 ・グループ工場の設備保全・改善 ■新設部署の組織体制 営業と分担した少人数体制で、技術業務に専念できる環境です。グループ内設計部門と連携しながら業務を進めます。出張は案件に応じて発生しますが、長期常駐はなく社内で分担して対応します。 ■入社後の流れ 入社後は、会社・事業理解のための基礎研修を実施した後、進行中のプロジェクトに同行しながら業務の流れを把握していただきます。 ■仕事のやりがい ・多様な産業設備の自動化・改善案件に携わり、技術の幅を広げられます ・設備導入の企画から立上げ、運用まで一貫して関われる環境です ・海外メーカー設備にも触れながら最先端技術に関わることができます ・将来的には技術・アフターサービス部門を支える中核人材として成長可能です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県大府市横根町新江15-20 大府新江工業団地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 435万円～567万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～284,000円 固定残業手当/月：50,288円～65,475円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 268,288円～349,475円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収とは別に、個人に応じた家族手当、資格手当など支給 ■賞与：年2回（2025年度実績：5.2か月分支給） ■モデル年収： ・30歳（主任）：年収520万円 ・35歳（係長職）：年収579万円 ・40歳（課長職）：年収708万円 ※上記は目安となり、個人のスキルや評価による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／大府】社内SE※リーダー候補◆現場と経営をつなぐ／経営戦略貢献◆賞与5.2か月／年休121日
      ～創業約80年・塗料専門商社の安定基盤／大手鉄鋼・建設機械メーカーと取引あり／年間休日121日・残業月平均25時間・各種手当などWLB◎～ ■業務内容： 「現場と経営をつなぐ次世代ITリーダー候補」を募集します。DX・AIなどに興味・学習意欲があり、将来的には社内のIT責任者・リーダーとして活躍したい方を歓迎いたします。 経営企画部門にて、社内システムやネットワークに関する企画・運用の業務に携わっていただくため、幅広い知識を習得しながら、経営層に近い立場で経営戦略に貢献できるポジションです。DX・AI推進、運用改善、トラブル対応など幅広い業務を経験することができます。 技術を極めるだけではなく、事業視点も持ちながら現場の業務課題解決に主体的に動いていただける方をお待ちしております。 ■業務詳細： ◆社内システム企画・ネットワーク管理業務 ・販売管理システムの企画・運用 ・営業／会計システムの企画・運用 ・業務フローの改善・支援 ・IT機材の導入サポート等 ・IoTの推進 ・AIの導入推進 ◆サーバー・ネットワーク機器の運用・保守業務全般など ※初めから全てをお任せするのではなく、お持ちのスキルやご経験に応じて徐々にお任せする業務を広げていきます。 ■入社後の流れ： 数日の社内基礎研修のち、先輩社員のもとOJTを開始します。まずは社内のシステムについて学んでいただき、お持ちのスキルやご経験に応じて業務をお任せしていきます。マンツーマンで、何でも質問しやすい環境ですのでご安心ください。 必要に応じて、資格取得支援制度をご利用いただけます。 ■当社について： 当社は1948年の創業以来「塗料」「塗装設備販売」「塗装請負事業」を中心に、専門商社としての豊富なノウハウで顧客の塗装工程をトータルサポートしており、自動車業界、建設機械業界、鉄鋼業界と幅広い業界のお客様から多くの依頼を頂いております。塗料メーカーとの新機能塗料開発分野の拡充や、中国拠点においては塗装ロボットの分野で多くの実績を出すなど、従来の”単なる塗料の卸売販売”の域を出た、高い付加価値を提供する事業を展開しています。今後は、国内外へ拠点を積極的に展開し、M＆Aによる事業拡大を進めていく中、デジタルを活用した経営改革にも重点的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県大府市横根町新江15-20 大府新江工業団地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 441万円～535万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,000円～268,000円 固定残業手当/月：50,963円～61,800円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 271,963円～329,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収とは別に、個人に応じた家族手当、資格手当等を支給 ■賞与：年2回（2025年度実績：5.2か月分） ■年収例： ・30歳（主任）：年収509万円 ・35歳（係長職）：年収560万円 ・40歳（課長職）：年収700万円 ※上記は目安となりますので、個人のスキルや評価によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社萬年

    その他電気・電子・機械 （商社）
    埼玉県児玉郡神川町大字八日市545-1
    • 設立 2009年
    • 従業員数 94名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全4件
    • 【藤岡市／生産管理責任者候補（リーダー）】2027年11月竣工の新工場立ち上げ／売上急成長中
      【この仕事の魅力】 ■今後全国に工場を作っていく計画内での、最初の新設工場をお任せします ■代表が30代と若く、何でも意見が言えるフラットな文化の組織 ■業界成長の中心で、将来の基盤を構築する醍醐味あり ■新工場立ち上げや運営構築に挑戦できる希少ポジション 【募集の背景】 群馬県藤岡工場に勤務いただきながら、2027年建設予定の新工場（敷地5,000坪）の体制作りを、工場管理部部長とともに進めていただきます。 独りに丸投げすることは一切なく、管理部のサポートのもと、会社全体で進めていく計画ですので、ぜひ挑戦心を持ってエントリーいただけますと幸いです。 ■現状課題 成長スピードに、業務整理と内部の仕組み化、そして社員の成長が追いついておらず、工場の中はあまりポジティブな雰囲気ではありません。 ただ、今後の改革に大きな期待を抱くメンバーが多いこともあり、現場目線での改善を進めながら、新工場建設に向けた準備を進めている状態です。 ■リユース・リサイクル業界について この十数年で3倍以上に市場成長しており、さらに世界的にも拡大を続けております。 「循環型社会」を掲げる環境省の後押しがあるからこそ、企業や自治体からのニーズは、今後10年にわたり増加し続けると言われています。 ■業務内容 工場管理部長とオペレーション改善を進めながら、各セクションのリーダー達と共に現状把握・改善計画を共にしていただきます。 新工場設立準備を進めながら、より健全な運営体制に向けて、どんどん施策立案していただけることを期待しています。 ※お互いに意見交換を行いながら同じ目線でフランクにコミュニケーションを取りながら進めていければと思っています。 【具体的な業務内容】 ・分解業務をはじめとした、各工程のマネジメント ・原価管理 ・現場スタッフの採用・教育 ・安全衛生管理（チームで進めます） ・他部署（運送・営業）との調整、連携窓口 ・DX化・業務効率化の推進 ・新工場計画に向けた体制構築準備 ※役員直下のポジションで裁量を持って業務を進められます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 藤岡工場 住所：群馬県藤岡市本郷１１７３ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 昨年ベースアップ実施／賞与年2回 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～393,000円 ＜月給＞ 300,000円～393,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収構成：月給＋賞与（2か月分＋評価給） ※上記以外に業績に応じて決算賞与有。昨年度実績1.3ヶ月分 ※年間個人目標の達成率に応じて6月の賞与に最大2ヶ月分加算されます ※本求人は管理職候補のポジションです 昇進した場合の想定年収：課長（500～650万円）、部長（650～1000万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京都_転勤なし】PCやIT機器のデータ消去や買取の営業／年間休日127日以上／出勤時間調整OK
      ◆売上好調のリユース・リサイクル業界／IT機器に関する営業職 ＜ポイント＞ ・アポ獲得（架電）チームがいるため、ヒアリングに注力できます ・IT機器に常に触れる環境のため、自然とITプロフェッショナルが目指せます ・活発な新規事業、様々な商材を創り出している最中のため、今後様々な商材に挑戦できます 〈業務詳細〉 中古PCをはじめとした、法人や官公庁で不要となったIT機器の買取依頼や、データ消去のご依頼に対し、ヒアリングミーティングを実施するところからスタートします。 現在ご依頼が非常に多く、ご入社いただいた場合は、3か月間の研修期間を経て、既存顧客の引継ぎからスタートする想定です。 また、販路開拓はアウトソーサーチームや架電チームが担っていますが、ご自身で新しい販路拡大のための人脈開拓や様々な展示会にも率先してご参加いただきたいと考えています。 買い取り業務は、問い合わせを受け、スケジュールを調整したうえでお客様のもとへ訪問し、不用品の確認や見積りを行います。不用品の分解や検品は別の担当者が行いますが、営業は回収完了の報告と入金までお客様の窓口を担います。 不用品の回収・運送は運送部が基本的に担当しますが、顧客の要望によっては回収に同行することもございます。 ※担当する顧客はエリア制ではなく、経験に応じて数を調整しています。 ※出張は、半年に1回あるかないかほどの頻度で、発生する可能性があります。 ■回収品目： デスクトップPC／ノートPC／サーバー／複合機・プリンター／液晶モニター／スマホ・タブレット／マウス・キーボード／充電器・ケーブル／ルーター等 詳細は以下HPをご参照ください。 https://www.mannen.jp/items/ ■組織構成： 東京上野営業所 営業部長1名、営業メンバー7名 ※東京営業所は2名のみ（他は埼玉県にある本社に勤務しています） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都台東区東上野3-37-11 VORT上野plus 3階・4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 昨年ベースアップ実施／残業代全額支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～392,000円 ＜月給＞ 285,000円～392,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／通年で平均して月給2.0か月分（6月、12月の昨年度合計実績） ※上記以外に業績に応じて決算賞与有。昨年度実績1.3ヶ月分 ※賞与補足：年間個人目標の達成率に応じて6月の賞与に最大2ヶ月分加算されます。 ■時間外手当：実労働分／月平均10時間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    IT FORCE株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都中央区新川1-14-5金盃第3ビル6F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 83名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全9件
    • 【茅場町/在宅可】PM／社会貢献性◎自治体向けSaaS「監査くん」◆年休126日
      • NEW
      【大規模の自治体PJTにPMとして携われる／公共DXの社会貢献性ｘ安定的かつ再現性の高い収益性／リモート可／グローバルな開発環境】 ■業務内容： 住民サービスの向上と職員の働き方改革を実現する、「監査くん」を提供する当社にて、PMポジションを募集します。大型案件での導入実績がございます。 現在、事業部長がPMを兼任していますが、専任担当者として、戦略の検討から提案・実行・改善までを一貫して担う裁量の大きいポジションです。 行政DXの最前線でプロジェクトマネージャーとして、自治体職員の声を反映しながら、開発チームと連携して業務フロー改善や新機能リリースを推進。単なる開発管理にとどまらず、行政DXの最前線で、住民サービスの向上と職員の働き方改革に寄与することができる、社会的意義のある成果を生み出す役割を担います。 【ポジションの魅力】開発部門と近い距離感で、顧客の声を迅速にプロダクトに反映できる環境です。潜在ニーズを言語化し、顧客満足度･利用率向上に直結する社会貢献度の高い自社サービスです！ ■業務詳細 ・プロジェクト計画策定 ・チームマネジメント（1チーム10名程度） ・進捗・課題・リスク管理 ・自治体の各部署担当者、情報システム部門、上層部、関連ベンダーとの連携 ・Salesforce導入を前提とした新しい業務フローの設計の支援 ・リリース後の運用フォローおよび改善提案 ・市場ニーズや自治体特有の課題分析 ■組織構成： エンジニア20～30名（30～40代前後が中心） 中途入社多数 外国籍メンバーも在籍する、フラットでオープンな社風（社内公用語は日本語） ■当社について： ◎確かな技術力で企業のDXを支えながら、自社サービスで社会課題の解決に挑むIT企業です。 DX・システム開発事業： SES事業やSalesforce導入支援を通じ、企業の業務効率化やDX推進を強固にバックアップ。Salesforce公式パートナープログラムにて製品別levelⅡ認定を取得にしています。 自社サービス事業： 指導監査DX「監査くん」、介護タクシー予約「よぶぞー」、アルコールチェック管理「セーフくん」、IoTプラットフォーム「IT PLATT」など、福祉・自治体・民間の課題を解決する社会的意義の高いサービスを企画・開発・提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区新川1-14-5 金盃第3ビル5F 勤務地最寄駅：東西線/日比谷線／茅場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：437,500円～562,500円 ＜月給＞ 437,500円～562,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与改定：年1回 ※残業手当は別途支給いたしますが、一定の役職（管理監督者等）に該当する場合は、支給対象外となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社鈴勝工業

    サブコン
    ＜本社＞埼玉県ふじみ野市上ノ原2-6-1 ＜三芳支店＞埼玉県入間郡三芳町北永井956－67
    • 設立 2016年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 少数精鋭でやりがいを実感する施工管理／高収入で月収40万円～
      【具体的には】 ■土木・解体などの現場作業（掘削、整地、片付けなど） ■職人・作業員への声かけや作業指示 ■工程の確認・段取り調整 ■資材・機材の準備や管理 ■現場の安全確認・整理整頓 ■職人さんとのコミュニケーション ★経験や希望に応じて「作業専門」か「施工管理」 どちらの道に進むかを決定します。 【未経験からでも活躍できる★】 人と現場をつなぐ“まとめ役”として成長できる仕事です。 この仕事は、周囲とのやりとりや段取りを通し、 現場全体を円滑に進めるサポートを行います。 未経験の方でも、先輩がイチから丁寧に教える 体制が整っているので安心してください。 少しずつ現場を理解していきながら、 経験と自信を積み上げていける仕事です。 【資格取得サポートします★】 知識や経験がなくても安心してスタートできる ように、資格取得支援制度を用意しています。 業務に必要な資格は、会社が費用をサポート。 仕事で経験を積みながら、無理なくスキルアップできます。 将来を見据えて手に職をつけたい方にはピッタリの環境です！ 【さまざまな建物に携われるのが当社の魅力★】 現場ごとに求められる技術や段取りが異なる為、 常に新しい発見や学びがあります。 経験を積むごとにスキルの幅が広がり、 「建築のプロ」として成長できる環境です。 ルーティンでは物足りない方、いろんな現場を 経験したい方にピッタリの仕事です！ 【現場】関東一円
      ◆車・バイク通勤OK◆ ＜本社＞埼玉県ふじみ野市上ノ原2-6-1 ＜三芳支店＞埼玉県入間郡三芳町北永井956-67 【現場】東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県 【最寄り駅から「上福岡駅」まで路線１本で40分圏内】 新河岸駅・川越駅・川越市駅・霞ケ関駅・ 鶴ケ島駅・若葉駅・坂戸駅・北坂戸駅・ 高坂駅・東松山駅・森林公園駅・ふじみ野駅・ 鶴瀬駅・みずほ台駅・柳瀬川駅・志木駅・ 朝霞台駅・朝霞駅・和光市駅・成増駅 ■受動喫煙対策：あり
      月給30万円～+職長手当+諸手当 ★入社1年目から月収40万円以上可能です。
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    株式会社アシストクリップ

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    ■本社 / SIGN LAB. 東京都江東区東陽5-29-17 東陽パークビル1階 ■営業部事務所 東京都江東区東陽5-29-17 東陽パークビル4階
    • 設立 2011年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 総合職（イベント企画・設営・空間プランナー）／リモートあり
      • NEW
      完全オリジナルな展示会ブースや イベント装飾を創る企画提案、 プロジェクトの進行管理、制作など 適性と希望を考慮してお任せしていきます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿_ 　　仕事の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ イベント・展示会などでご依頼があった場合 ▼企画案の作成・デザイン案の制作 ▼見積もり作成、提案～ご契約 ▼必要な資材や備品の手配 ▼会場での設営・空間づくり ▼イベント当日　裏方サポート～撤収 当日は、来客集計などで運営をフォロー。 大型プロジェクトで複数ブースを手掛ける際は、 チームで協力しながら進めます。 ＼案件は他にも…！／ ◎プロサッカー選手使用施設のロッカールーム ◎スノーボード＆アウトドアブランドのPOPUPショップ など店舗・オフィス内外装の案件もあり、 あなた次第で幅広い経験を積めます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿_ 手厚い研修でスキルUP ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP1｜先輩スタッフによるOJT 先輩のそばで簡単な業務からスタート！ 実際の制作現場で、 実物を見ながら理解を深められます。 ▼STEP2｜慣れてきたら… CADやillustratorを使った制作や デザインにチャレンジ！ ▼STEP3｜独り立ち後も！ 高所作業のための資格取得の費用負担など、 サポートは惜しみません。 ＼当社ならではの強み／ ◎企画～制作・施工まで自社一貫体制 ブースの企画から制作、施工まで すべてを手掛けているのが当社の強み！ ◎最新の施工方法を導入 海外からも商材を仕入れるなど、 仕上がりの質向上、AI活用での施工効率化、 コスト削減につながる方法を積極的に導入。 新たな技術に触れて、スキルを磨けます。
      【転勤なし／リモート・在宅OK】☆U・Iターン歓迎☆住宅手当・家賃補助 ◆営業部事務所 東京都江東区東陽5-30-7 サン・クレシェンテ1階 ◆本社（サイン製作の拠点） 東京都江東区東陽5-29-17 東陽パークビル1階 ・アクセス いずれも東京メトロ東西線「東陽町駅」より徒歩8分 ＊営業部と本社は徒歩2分の距離。製作部ともコミュニケーションをとりやすいです。 ＊年に数回、名古屋や大阪での展示会準備などで出張があります。 ＊終日在宅勤務のほか、展示会場での業務後、近くのカフェでPC作業をするといったこともOK！効率的な働き方を推奨しています。 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      【未経験者】 月給26万2000円～32万5000円(固定残業代含む) ・固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万8954円～月6万0725円支給(超過分は別途追加で支給) 【経験者】 月給35万円～(固定残業代含む) ・固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万5397円~支給(超過分は別途追加で支給) ※経験、スキルを考慮のうえ決定します 【年収例】 700万円（45歳／入社8年目） 460万円（26歳／入社3年目）
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    株式会社クオンテックス

    ITアウトソーシング
    大阪府大阪市北区梅田1-3-1大阪駅前第1ビル11F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【神戸/面接1回】WEB・業務アプリエンジニア（リーダークラス）※キャリアパス多彩／定着率96％
      【社員ファーストでこだわった待遇や制度あり／定着率96%／土日祝休み】 ■業務内容： アプリエンジニアとして、製造業向け基幹システムやECサイトの構築・保守をご担当いただきます。 ※工程…基本設計～総合テスト、保守 案件例） 例（1））業務内容　：通信業様向けアジャイル開発 Javaなどを用いて設計、開発、テスト、本番導入までおこないます。 例（2））業務内容　：運送業向け勘定系システム保守・開発 問い合わせ対応、調査、改修などがあれば、Javaなどを用いて設計、開発、テスト、本番導入までおこないます。 例（3））業務内容　：部品メーカー向け基幹システムの運用・保守・開発 問い合わせ対応、調査、改修などがあれば、VBやC#などを用いて設計、開発、テスト、本番導入までおこないます。 ■事業内容 ・自社パッケージの開発・販売・導入・保守 ・自社内請負でのアプリ設計開発やインフラ設計構築 ・WEBサイトの制作・運用保守 ・客先でのSES ■このお仕事で得られるもの ・業界としてはメーカーや金融、通信など幅広く、様々なプロジェクト・言語に関わることができます。 ・エンジニアの育成にも力を入れており、研修や資格取得支援を通してスキルアップできる環境を整えています。 例） ＞AI研修など、希望の多い研修の定期的な実施 ＞資格取得支援 ＞書籍購入補助 ・経験を積んでいくことで、設計や要件定義といった上流工程にもチャレンジしていくことができます。 ⇒クオンテックスでは要件定義～運用保守まで一貫して携わるプロジェクトも多く、上流工程の経験を積める環境があります。 ■キャリアパスについて SES案件に従事頂きますが、将来的には同社の自社PKG開発部門や、受託案件部隊への挑戦が可能です。幅広い事業を展開する同社だからこそ、様々な活躍フィールが用意でき、高い定着率を実現しています。 例） 新卒入社/数年間SES事業に従事⇒受託案件に異動。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 兵庫 顧客先 住所：兵庫県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：337,000円～540,000円 ＜月給＞ 337,000円～540,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜/面接1回】WEB・業務アプリエンジニア（リーダークラス）※キャリアパス多彩／定着率96％
      【社員ファーストでこだわった待遇や制度あり／定着率96%／土日祝休み】 ■業務内容： アプリエンジニアとして、製造業向け基幹システムやECサイトの構築・保守をご担当いただきます。 ※工程…基本設計～総合テスト、保守 案件例） 例（1））業務内容　：通信業様向けアジャイル開発 Javaなどを用いて設計、開発、テスト、本番導入までおこないます。 例（2））業務内容　：運送業向け勘定系システム保守・開発 問い合わせ対応、調査、改修などがあれば、Javaなどを用いて設計、開発、テスト、本番導入までおこないます。 例（3））業務内容　：部品メーカー向け基幹システムの運用・保守・開発 問い合わせ対応、調査、改修などがあれば、VBやC#などを用いて設計、開発、テスト、本番導入までおこないます。 ■事業内容 ・自社パッケージの開発・販売・導入・保守 ・自社内請負でのアプリ設計開発やインフラ設計構築 ・WEBサイトの制作・運用保守 ・客先でのSES ■このお仕事で得られるもの ・業界としてはメーカーや金融、通信など幅広く、様々なプロジェクト・言語に関わることができます。 ・エンジニアの育成にも力を入れており、研修や資格取得支援を通してスキルアップできる環境を整えています。 例） ＞AI研修など、希望の多い研修の定期的な実施 ＞資格取得支援 ＞書籍購入補助 ・経験を積んでいくことで、設計や要件定義といった上流工程にもチャレンジしていくことができます。 ⇒クオンテックスでは要件定義～運用保守まで一貫して携わるプロジェクトも多く、上流工程の経験を積める環境があります。 ■キャリアパスについて SES案件に従事頂きますが、将来的には同社の自社PKG開発部門や、受託案件部隊への挑戦が可能です。幅広い事業を展開する同社だからこそ、様々な活躍フィールが用意でき、高い定着率を実現しています。 例） 新卒入社/数年間SES事業に従事⇒受託案件に異動。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 神奈川 顧客先 住所：神奈川県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：337,000円～540,000円 ＜月給＞ 337,000円～540,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ワーキテクノ

    建設コンサルタント
    【本社】 大阪府大阪市中央区淡路町4-2-13 アーバンネット御堂筋ビル4F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 650名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全24件
    • 建設業務アシスタント／年収700万円／定着率95％／面接1回
      • NEW
      あなたにお任せするのは、さまざまな建設プロジェクトがスムーズに進むよう支える「進行サポート」のお仕事です♪ 体力仕事や職人作業ではなく、スケジュール調整や書類作成、関係者との連絡などを通して、プロジェクト全体を進行するポジション。 「人の役に立つのが好き」「段取りを組むのが得意」「コツコツ作業が向いている」そんな方にピッタリです！ 【具体的には】 ■スケジュールの調整・管理（予定通り進んでいるかの確認） ■関係者との連絡（メール・電話での調整、打ち合わせ準備） ■進捗の記録（写真撮影・データ整理など） ■書類作成・データ入力（報告書、各種申請書類など） ■新築及び改修現場の内装・外装の設計 ■備品や資料の準備、メンバーのサポート ※いきなり難しいことはお任せしません。 できることから少しずつ覚えればOKです♪ 【安心して働けるキャリア設計】 当社では、あなたの「得意」や「理想の働き方」に合わせて、"最短でのキャリアアップを設計します♪" 雑談ベースで進める面接なので、まずは気軽に理想を聞かせてください！ 【入社後の流れ】 入社後はプロジェクト先へ配属となり、先輩がしっかりフォローします♪ 最初はデータ入力や書類整理、日程確認、関係者への連絡（テンプレあり）など、できることからスタート。 慣れてきたらスケジュール調整やCADを用いての作図などへステップアップできます。 分からないことはその場で確認でき、未経験からでも着実に成長できる環境です。 【経験者の方へ】 経験・スキルに応じて、大規模案件やリーダー業務もお任せ可能。 多様な案件に関われるため、キャリアアップ・収入アップも目指せます！
      【全国47都道府県で大型採用！】 ※転勤・出張なし／希望に応じて勤務可 【大阪本社】大阪府大阪市中央区淡路町4-2-13　4階 【支社】 ・東京：東京都千代田区霞が関1-4-2　 3階 ・名古屋：愛知県名古屋市中区錦1-17-26　2階 ・福岡：福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20　7階 ・仙台：宮城県仙台市青葉区本町1-3-9　5階 ・広島：広島県広島市中区大手町2-8-5　4階 【営業所】 ・仙台：宮城県仙台市青葉区本町1-3-9　5階 ・大宮：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-18 ・船橋 ：千葉県船橋市湊町2-12-24　6階 ・柏：千葉県柏市柏6-4-24　3階 ・金沢：石川県金沢市彦三町1-2-1　1階 ・浜松： 静岡県浜松市中区砂山町355-4　4階 ・京都：京都市下京区室町通綾小路上鶏鉾町480　6階 ・神戸：兵庫県神戸市中央区海岸通3-1-1　7階 ・広島：広島県広島市中区大手町2丁目8-5　4階 ・高松：香川県高松市寿町2-2-10　4階 ・北九州： 福岡県北九州市小倉北区米町1-1-1　6階 ・沖縄：沖縄県那覇市久米2-3-15　5階
      ■未経験者の方■ 月給32万円～+諸手当 ■経験者【施工管理経験1年以上】の方■ 月給40万円～90万+諸手当 経験・能力を考慮の上、優遇いたします。※未経験の方でも前職での経験・給与等を考慮の上、決定いたします。 ※時間外手当は100％別途支給します。 ※未経験の方でも前職での経験・給与等を考慮の上、決定いたします。 ※首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)以外は月給31万円～となります。 ★前職から年収120万円以上UPも実現可能！ ★大多数の社員が入社後1年で昇給を実現しています！ ≪年収例≫ 370万円／22歳・未経験　入社1年目 450万円／34歳・未経験　入社1年目 680万円／38歳・経験5年　入社5年目 1000万円／53歳・経験35年　入社4年目
    • SE・PG／フルリモート可／前職給与保障／案件決定件100％
      【エンジニアに選ばれるポイント！】 ★常にエンジニアファーストだから叶う働き方 ★年収200万円UP事例＆更なるスキルアップを実現 ★フルリモート・ハイブリッドOK □■常時2.4万案件から自由選択■□ 「上流工程にチャレンジしたい」「新しいスキルを身につけたい」等、あなたの経験・希望にあわせて最適な業務に取り組んでいただけます。 □■定期面談でキャリアプランを明確に■□ 1・2年後の理想を叶える為に、月に1度の定期面談でキャリアプランをすり合わせ。 今のあなたは何をすべきか、何が必要か明確化されるのでモチベーションも常に最高潮！ □■経験者はコース選択可■□ ≫マネジメント：PL・PMを経験後、若手の育成 ≫スペシャリスト：幅広い言語を経験、専門性を磨き、現場でバリバリ活躍 マネジメントコースか現場のスペシャリストコースかあなたが次に活躍する場を選択！ 一人ひとりのキャリアを考えているため、案件情報は内容・単価・スキルレベル・システム環境などを開示しており、会社都合で案件が決まることはありません。
      ★全国47都道府県で大型採用中★在宅勤務可能！ 【大阪本社】〒541-0047　大阪市中央区淡路町4-2-13　4F 【東京支社】〒100-0013　千代田区霞が関1-4-2　3F 【名古屋支社】〒460-0003　名古屋市中区錦1丁目17-26　2F 【福岡支社】〒812-0011　福岡市博多区博多駅前1-15-20　7F 【広島支社】〒730-0051　広島市中区大手町2丁目8-5　4F 【仙台支社】〒980-0014　仙台市青葉区本町1-3-9　5F 【神戸営業所】〒650-0024　神戸市中央区海岸通3-1-1　7F 【京都営業所】〒600-8491　京都市下京区室町通四条鶏鉾町480　6F 【船橋営業所】〒273-0011　船橋市湊町2-12-24　6F 【柏営業所】〒277-0005　柏市柏6-4-24 3F 【大宮営業所】〒330-0854　さいたま市大宮区桜木町1-9-18 【浜松営業所】〒430-0926　浜松市中区砂山町355-4　4F 【北九州営業所】〒802-0003　北九州市小倉北区米町1-1-1　6F ※在宅勤務可 ※転勤なし
      IT業界最高基準の還元率・昇給率を実現！ 前職年収から200万円UPを叶えた先輩も！ 【月給】 38万円～80万円＋諸手当＋賞与年2回 ※残業代別途支給 ※前職給与保障 ＜＜未経験の場合＞＞ 首都圏エリア／月給27.5万円～ 首都圏以外のエリア／月給26.8万円～ ※10時間分の固定残業代(首都圏エリア／1万9000円以上、首都圏以外のエリア／1万8000円以上)含む。 ※超過分は別途支給 ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。
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    株式会社ＧＡＹＡ不動産

    不動産仲介
    東京都港区赤坂4丁目1-33 赤坂中西ビル4F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 反響不動産仕入営業／未経験歓迎／月給30万／年収1500万可
      • NEW
      ★★まずは魅力をcheck！★★ ＃反響メインでアポも分業制 ＃基礎から学べる研修制度 ＃未経験から年収1500万円可 ＃土地・一棟・マンション・戸建て ＃年間休日120日以上＆月残業15h ――【業務内容】―――――――― 株式会社GAYA不動産の営業職として、 土地・一棟・マンション・戸建てなど 幅広い不動産の売買仲介を 担当していただきます。 ■仕入れ業務 ・反響（WEBメディアからの流入）対応 ・アポインターからトスアップされた商談 ・物件査定　など ■販売・売買仲介業務 ・自社物件の提案・販売 ・各物件の仲介・サポート ・各種契約業務　など ■その他関連業務 ・市場分析・調査 ・WEBメディアへの掲載 ・その他営業活動全般　など ≪　入社後の研修について　≫ 入社後は、未経験でも安心して 業務に取り組めるよう、 上司や先輩と同行しながら実務を経験し、 段階的に学べる研修制度を用意しています。 ≪　成果を出せる仕組み　≫ 【★】分業制で安心＆働きやすい 契約書作成や事務手続きは専任の管理部が担当。 アポ取得もアポインターが取得し 営業は商談や数字を作ることに集中でき、 残業も少なめ（月15時間以内が目安）です。 【★】自由度の高い営業活動 反響営業もありながら、自分の裁量で 物件アプローチや提案方法も選択可能。 自分のアイデアを活かして成果を狙えます。 【★】インセンティブでモチベーションUP 過去には月200万円以上の支給もあったほど!! 高収入を実現しやすい環境です。 インセンティブの仕組みは「給与」欄で 詳しくご確認ください！
      ★2026年8月新オフィス本社移転★ ＼＼好立地！赤坂見附駅より徒歩3分♪／／ 【新オフィス本社】 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目1-33 赤坂中西ビル4F 《　事業拡大に伴う増床移転◎　》 新オフィスで新たな仲間を募集します ☆彡 ※転勤はございません。 ≪　アクセス　≫ 東京メトロ「赤坂見附駅」より徒歩3分 東京メトロ「永田町駅」より徒歩5分 東京メトロ「赤坂駅」より徒歩7分
      ≪未経験≫ ■月給30万円～40万円+インセンティブ+各種手当 固定残業代(40時間分/65,817円)含む 超過分別途支給 ≪経験者≫ ■月給40万円～50万円+インセンティブ+各種手当 固定残業代(40時間分/85,716円)含む 超過分別途支給 ≪管理職≫ ■月給50万円～60万円+インセンティブ+各種手当 固定残業代(40時間分/85,716円)含む 超過分別途支給 ≪インセンティブについて≫ 頑張りがしっかり評価される環境なので モチベーションを保ちやすいのが魅力！ 成約に応じて2種類のインセンティブが 同時支給されるため、まさしく青天井の 高収入を目指せますよ！ 【★】契約成立インセンティブ 売上金額に関わらず、 1件成約するごとに支給いたします。 【★】売上比例インセンティブ 物件仕入～売却まで一貫して行えるようになれば、 仕入＆売却2回分のインセンティブを売上に応じて支給。 スキルが高まるほどガッツリ稼げます。 ≪実際のインセンティブ例≫ ■営業職 月77万円＋基本給 月115万円＋基本給 月214万円＋基本給
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    株式会社メイツ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都新宿区高田馬場2-14-2新陽ビル6F602
    • 設立 2014年
    • 従業員数 115名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全20件
    • 【高田馬場】集客支援チームの育成・管理◆未経験歓迎・教育体制◎／子どもの未来を支える集客支援に挑戦
      □■中高一貫校専門の個別指導塾「WAYS」を運営／塾運営事業・アプリ開発事業を展開し、現場と連携したICT教育を実現■□ ■業務概要： 集客支援チームのアルバイトメンバーを育成・サポートし、チーム全体のパフォーマンスを最大化させるマネジメント業務をお任せします。 ※電話対応はアルバイトメンバーが担当しますが、必要に応じて架電・受電のヘルプも行っていただきます。 ■業務詳細： ◇アルバイトメンバー研修 ◇アルバイトメンバー数値管理 ◇営業施策の推進 ◇トークスクリプト設計 ◇業務改善提案 ■入社後について： ＜約2ヶ月の育成プログラムで、未経験から管理者への成長をサポート＞ ・現場理解のための実務体験から始め、徐々にマネジメント業務へ移行。常に先輩が相談に乗れる環境です。 ・研修の一環でお電話でのご案内を中心にお任せいたします。保護者の声を聞き、「どんなお客様がいて、どんなことに悩んでいるか」を学んでいただきます。 ■集客支援チームについて： エスカレーター式の進学だからこそ起こる成績の中だるみに対し、悩みを抱える保護者から、日々多くのお問い合わせをいただきます。 そうしたお問い合わせに対し、電話にて学習相談や体験指導のご案内をして集客を担う部門です。 ■魅力： 業界内で注目されてこなかった「中高一貫校ならではの悩み」に対し、直接お客様の声を聞きながら問題解決に携われるポジションです。 たくさんの保護者とお子さんを見る中で、過去教育面で失敗してしまった方に出会うこともあります。 保護者の教育や先を見据えた情報提供に注力し、子どもたちが望む将来に向かって歩めるよう、日々使命感を持って活躍できる環境です。 ■1日の流れ： 10：00～　メンバーへの業務指示確認、数値確認、録音確認 10：15～　メンバーミーティング実施 11：00～　メンバーの録音データを分析 13：00～　メンバーとのミーティング実施 14：00～　休憩 15：00～　メンバーとのミーティング実施 16：00～　お客様への受電・架電 17：00～　メンバーの電話対応を録音 18：00～　メンバーとのミーティング実施 19：00　　退勤 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区高田馬場2-14-2 新陽ビル802 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／高田馬場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 336万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,162円～345,945円 固定残業手当/月：37,838円～54,055円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収： ・入社5年目（マネージャークラス）：600万円（月給＋各種手当） ・入社3年目（リーダークラス）：450万円（月給＋各種手当） ・入社1年目（一般社員クラス・未経験者）：350万円（月給＋各種手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 英語教材の編集サポート／未経験歓迎／土日祝休／残業月10時間
      全国の塾で活用される自社アプリ教材『aim＠』の英語教材制作スタッフとして、問題文・選択肢・解説の作成から編集・校正まで担当します。生成AIも活用しながら、分かりやすく正確な教材づくりを行う仕事です。 【具体的な業務内容】 ◆教材データの作成・登録・更新 AIを用いた問題文、選択肢、解答、解説の制作・登録 既存コンテンツへの修正内容の反映 ◆英語教材の編集・校正 英文のスペル、文法、表現の確認 問題文・解答・解説の整合性チェック 修正が必要な箇所の整理・反映 ◆公開前の品質チェック 文字化け、表示崩れ、登録漏れの確認 問題と解答が正しく連動しているかの確認 ☆英語力とAIを活かして教材づくりに挑戦 生成AIを活用しながら、問題文・選択肢・解説の作成から編集・校正まで担当します。AIが作成した内容を自身の英語力で検証・改善し、分かりやすく正確な教材へ磨き上げていく仕事です。 「英語を使う仕事がしたい」「学んできた知識を誰かの役に立てたい」という方にぴったりのポジションです。自身が携わった教材が、全国の子どもたちの学習を支えるやりがいを感じられます。 ☆ITサービスで教育の未来を変える 『aim＠』は、採点や成績管理までをアプリ上で完結できるICT教材です。先生方の業務負担を軽減し、子どもたちに向き合う時間を増やすことにもつながっています。 教育業界や教材制作の経験は問いません。英語への興味や学ぶ意欲があれば、業務を通じて必要な知識を身につけながら成長できます。
      【転勤なし／アクセス良好・高田馬場駅徒歩1分】 本社/東京都新宿区高田馬場2-14-2 新陽ビル603 ＜アクセス＞ 東京メトロ東西線「高田馬場駅」より徒歩1分 JR山手線・西武新宿線「高田馬場駅」より徒歩5分 ＜受動喫煙対策＞屋内禁煙（喫煙可能場所あり）
      月給25万円～37万5000円 ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇。 ※上記には固定残業代、月20時間分（3万3784円～5万676円）が含まれます。 ※超過分の残業代は全額支給致します。
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