6ページ:休日・働き方【5日以上の連続休暇OK】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,101 社中 251〜300 社を表示
設立 1963年
従業員数 380名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗運営スタッフ/未経験歓迎/賞与年3回/残業月15h程度
- NEW
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- 押し売り等をせず、お客様の相談に乗ることが仕事です。 【具体的には…】 ■接客対応/水やり ■品出し業務 ■売り場づくり ■季節商品のPOPづくり ■レジ精算 など <入社後の流れ> 本社で2日間の研修をおこないます。 その後は配属先でOJTを受けながら、業務に慣れていきましょう! 栽培の知識だけではなく、農業資材や農機具に関する知識なども身につけていただきます。 <1日の仕事の流れ> (1)出社 (2)メールチェック・品出し (3)苗の水やり・接客対応 (4)発注業務 (5)売り場づくり (6)お金精算・閉店作業 地域によって「お花が売れる」「野菜が売れる」など、お店の数だけ特色があります。 あなたのアイディアで売上が変化するかも!? <お客様とコミュニケーションを取る機会が豊富> お客様は「農業屋」のファンになっている方が多く、お話する機会が豊富です! 天気に関する話や、販売している野菜の話など、色々な方と関係性をつくっていける楽しさがありますよ。 <年10回の研修制度> 季節ごとに取り扱う商品が変わり 「この時期はたまねぎが売れる」といったWeb研修を実施。 植え付けの注意点や育て方、お店づくりやPOP制作に関する研修も! メーカー様をお呼びしての対面研修もあるため、研修をもとにお店づくりを楽しんでくださいね。 <豊富なキャリアプラン!> 数年後には店長、マネージャーと昇進していくことが可能です! ※実際、1年~2年で店長へキャリアアップした事例もあります。 もちろん、店長をはじめとした様々な職種に挑戦する際にも研修があります。 その他、マーケティングやHP管理、バイヤーなどの道に歩んでいった事例もあります! あなたの希望するキャリアを歩んでいきましょう。
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- 【マイカー通勤OK/希望勤務地考慮】 愛知県・三重県・静岡県・岐阜県・滋賀県・奈良県・和歌山県・兵庫県のいずれかの店舗に配属★ ※自宅から勤務可能な店舗へ配属します。 ■本社/三重県松阪市川井町花田539 <アクセス> 近畿日本鉄道「松阪駅」より車で約8分 ※勤務地の詳細は農業屋HPの「店舗情報」をご確認ください。 ※受動喫煙対策:全店舗屋内禁煙
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- 月給20万円~30万円+賞与年3回(昨年度実績4カ月分)+各種手当 ※能力、経験等を考慮して決定します。 ※残業代別途全額支給
設立 1970年
従業員数 294名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全3件
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営業事務/土日祝休/残業ほぼなし/年休128日/設立50年超
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- 営業メンバーを支える営業事務業務をお任せします。 受発注対応や書類作成など、バックオフィスから事業運営を支えるポジションです。 1日の業務は、朝礼や売上速報の作成からスタート。 その後、受注対応や各種事務処理を通して営業メンバーをサポートしていきます。 【具体的には】 ■電話・FAXでの問い合わせ対応 ■受注センターとの連携 ■Excelを使用したデータ加工・集計 ■納期確認、出荷手配 ■営業からの依頼対応 ■商品サンプル手配 ■車両管理 ■事務所内の備品・環境管理 ■電話・メール対応 など データ入力などのコツコツ進める業務だけでなく、営業担当から「助かった!」と感謝される場面も多く、社内を支えるやりがいを実感できます。 また、少人数体制だからこそ、周囲とコミュニケーションを取りながら協力して進める風土があります。 分からないことがあれば気軽に相談できる環境のため、ブランクのある方も安心です。 【入社後の流れ】 入社後は、会社概要や事業内容、業務の流れについて学ぶところからスタートします。 その後は、先輩社員によるOJTを通して、 ・書類作成 ・システム入力 ・電話・メール対応 など、実際の業務を少しずつ覚えていただきます。 まずは、これまでの経験やスキルに合わせてできる業務からお任せするため、業界未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできます。
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- 【転勤なし】 仙台営業所/宮城県仙台市青葉区上杉2-9-27 上杉オフィス青山401 <アクセス> ■仙台市営地下鉄南北線「北四番丁駅」より徒歩7分 ■仙台市営地下鉄南北線「勾当台公園駅」より徒歩12分 ■JR「仙台駅」よりバス約15分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給19万5000円~22万4000円 + 各種手当 + 賞与年3回 ※残業代は別途支給します ※月給は経験スキルを考慮し決定します。
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アシスタント(一般事務)/残業月5h以下/年休128日
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- == ◆具体的には… == オフィス運営を支える事務業務全般をご担当いただきます。 習熟度に応じて担当範囲を広げられるので、できることから少しずつ成長を目指していけます。 ◎書類作成 ◎データ入力 ◎伝票整理 ◎ファイリング ◎電話・メール対応 ◎来客対応 ◎備品管理 ◎経理補助 ◎企画・マーケティングアシスタント など… <理想のキャリアを実現!> 事務作業を中心としたアシスタント業務がメインになりますが、希望に合わせて幅広い領域の業務にも挑戦可能。 幅広いスキルを身につけ、ステップアップできます。 == ◆入社後の流れ == <導入研修> 会社概要や当社で取り扱う製品、開発から製造・納品までの業務の流れを学んでいただきます。 お互いにサポートし合う、風通しの良い職場なので、分からないことがあれば何でも聞いてください!
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- 大阪府大阪市北区梅田1-11-4大阪駅前第4ビル22階 <アクセス> ■Osaka Metoro谷町線「東梅田駅」南改札口より徒歩約1分 ■Osaka Metoro御堂筋線「梅田駅」南改札口より徒歩約5分 ■Osaka Metoro四ツ橋線「西梅田駅」南7-Aより徒歩約5分 ■JR東西線「北新地駅」より徒歩約4分 ■ JR各線「大阪駅」より徒歩約8分 ■ 阪神各線「梅田駅」より徒歩約5分 ■ 阪急各線「梅田駅」より徒歩約10分 ※転勤なし ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給22万4000円~26万6000円 + 各種手当 + 賞与年3回 ※残業代は別途支給します ※月給は経験スキルを考慮し決定します。
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設立 1974年
従業員数 205名
平均年齢 46.7歳
求人情報 全2件
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法人営業/月給31万円以上/年休125日/土日祝休/昇給制度
- NEW
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- 【目先の数字を追う営業から、本質的な提案ができる環境へ】 「転職して、自分の時間がしっかり持てるようになり、年収もアップしました!さらに、社会貢献度の高い事業を支えているというやりがいを日々感じています」 これは、当社へ転職した若手社員からよく聞かれる声です。 一方で、決して楽な仕事ではありません。業界知識や商品知識など、入社後は覚えることも多く、自ら学ぶ姿勢が欠かせないのも事実です。 だからこそ当社では、マンツーマンのOJTを最低3カ月実施。既存のお客様を安心して担当できるようになるまで、しっかり育成します。 【具体的な仕事内容】 食品・製薬・化学メーカーや官公庁など既存のお客さまを中心に、産業廃棄物の処理方法やプランをご提案します。 \そもそも…産業廃棄物とは?/ 建設や製造、食品・医薬品・化学工場など、企業等の事業活動の中で不要となったモノのことです。法律に沿って適切な処理を行う必要があるため、それぞれの“処理の課題”に向き合い、最適な方法を提案する存在が不可欠です。 \POINT/ ◎扱うのはモノではなく「処理の仕組み」 → 単に売る営業ではなく、企業ごとに最適な進め方を設計します ◎1件ごとに内容が異なる → 廃棄物の種類や条件に応じて、適切な提案を行います ◎大手企業の生産現場に携わる場面も → 普段は入れない製造ラインや設備を見られることも! ※一部Web商談活用あり …… 仕事内容 …… ▼ヒアリング 既存のお客様を中心に、現在の処理方法や 新たに発生した廃棄物などについてヒアリングします。 「処理方法が分からない」 「他社では対応できないと言われた」 「コストを見直したい」 といった課題を整理し、状況を把握します。 ▼プラン提案・調整 廃棄物の種類や発生工程を確認し、 処理方法・費用・搬入フローまでを含めたプランを提案します。 一度の提案で完結する仕事ではなく、 打ち合わせを重ねながら、最適な形に調整していきます。 ▼フォロー・運用サポート 契約後も、搬入~処理が円滑に行われているかを確認し、 継続的にお客様をサポートします。
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- 【大阪本社/転勤なし】 大阪府大阪市鶴見区焼野3-2-79 ◎バイク・自転車通勤OK(無料駐車場あり) (アクセス) ・大阪メトロ鶴見緑地線「門真南駅」より徒歩15分 ・大阪メトロ鶴見緑地線「鶴見緑地駅」より徒歩18分 ・京都・大阪モノレール「門真市駅」より徒歩25分 ※担当エリアにより、月1~2回程度の出張が発生する可能性があります。 ※アポイントの時間により、直行直帰など柔軟な対応が可能です。(基本的には毎朝出社となります)
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- ■月給31万3,000円以上+諸手当+賞与年2回 ※経験・能力に応じて決定いたします。 ※月給には一律支給の職種手当(月2万円)を含みます。 ※月給には固定残業代(42時間分/7万7,000円以上)を含みます。(超過分別途支給)
設立 1954年
従業員数 -
平均年齢 38.0歳
求人情報 全19件
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品質保証/リモート有/年休125日/研修充実/業界売上トップ
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- 当社製品の化学物質の調査を行う品質保証部門。包装資材の場合、商品内容によっては使用できない化学物質などが多種多様にあるため、お客さまが安全に当社製品をご利用いただけるように調査・報告を行います。 ~調査対応の流れ~ お客さまから営業担当へ、製品に含まれる化学物質に対する各種調査依頼が入る ▽ 品質保証部(配属部署)へ共有があり、材料メーカーへ問い合わせ ▽ 材料メーカーから調査結果を受け、報告書を作成し、営業担当へ提出 ☆化学物質の分析業務は行いません ~具体的な業務内容~ ■取扱い製品についての化学物質調査、報告書作成 ■営業部門のサポート(顧客問合せへの対応) ■電話対応…社内(営業、製造現場、関連部署)、社外(材料メーカー) ☆顧客との直接のやりとりは基本ありません ☆オフィスワーク中心だから、文系の方でも取り組みやすいです ------------------ 入社後の流れ ------------------ ▼入社1~2カ月 本部のカリキュラムに沿って、シールについて学びます。「紙とは?インキとは?」といった基礎知識を習得する大切な期間です。教材も充実しています。 ▼入社3カ月以降 品質保証部へ配属。システムの使い方やスタンダードな調査業務からレクチャーしていきます。 ▼入社6カ月以降 入社半年でひとり立ちを目指しましょう。もちろんその後も、しっかりサポートしていきます。
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- 【リモートワーク制度あり/転勤なし/駅チカ自社ビル】大阪市平野区の自社ビル「イノベーションセンター」勤務となります ☆JRおおさか東線はJR・私鉄・メトロ計12路線に接続。都心部からのアクセスも抜群です(天王寺駅から15分、なんば駅から30分) ☆勤務地のイノベーションセンターは2021年夏に完成。事務フロアはフリーアドレスのため、「気分を変えたい」「集中したい」など目的に合わせて、好きな場所で作業できます。ウォーターサーバー完備、ジェンダーレストイレなど快適なオフィスです。 【イノベーションセンター】 大阪府大阪市平野区加美北5-8-23 <アクセス> JRおおさか東線「衣摺加美北(きずりかみきた)駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙)
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- 【賞与は年3回!】 月給24万円~28万円+各種手当+賞与年3回 【評価も明確に行っています】 5月・10月には振り返り面談を実施。日々の取り組みや目指したい姿などについて、上司としっかりと共有し、すり合わせをすることが可能です。早ければ6、7年で係長、リーダー(3~4名のメンバーのマネジメント)を任せることがあります!課長や部長、ゆくゆくは経営層への昇格も可能です。
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営業事務/未経験歓迎/土日祝休み/賞与年3回/転勤なし
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- 営業スタッフのアシスタントとして、バックオフィス業務全般をお任せします。 「サポート役として幅広く活躍したい!」そんな方にピッタリのポジションです。 ----------- 具体的なお仕事内容 ----------- ■受発注業務 ■売り上げ回収や入金伝票のチェック ■請求書の発行 ■デザイナーへのデザイン依頼 ■電話対応 ■営業スタッフのフォロー など -------- 入社後の流れ -------- まずはあなたの経験やスキルに応じてOJT形式で業務をお任せします! 「これはどうすればいい?」と迷ったら、いつでも気軽に相談してくださいね! --------- 当社のPOINT! --------- 【★幅広い分野で活躍できる】 あなたの経験・スキルに応じて、食品・日用品メーカーなどのクライアントと相談しながら、見積作成やデザイン発注をお任せすることも。「ただの事務作業」ではなく、裁量を持って動ける面白さがあります! 【★影響力のある仕事】 社内の営業スタッフだけでなく、クライアントやデザイナーとのやり取りも発生。多くの人をサポートする中で、「あなたのおかげで助かった!」と感謝されるやりがいを感じられます。 【★業界をけん引する企業!】 ■シール・ラベルの国内流通量の約3分の1を生産! ■シール印刷業界売上第1位/印刷業界売上第5位!(※帝国データバンク『業界動向2023- I』) など、あなたもきっと目にしたことがある製品を手掛けています。 安定した企業だからこそ、長く安心して働ける環境があります。 【★スムーズな連携が可能】 社内システムを活用し、本社・工場・営業拠点がオンラインでつながっているため、工程や納期の確認もスムーズに行えます。
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- 【転勤なし】 ■大阪営業部 大阪府大阪市天王寺区味原町13-21 OSP味原ビル ■札幌営業所 北海道札幌市中央区北五条西6-2-2 札幌センタービル13F ★受動喫煙対策:あり
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- 入社時想定年収300万円~400万円 【大卒以上】 月給22万円以上+残業手当+各種手当 【短大・専門学校卒】 月給20万円以上+残業手当+各種手当 ※経験やスキルなどを考慮し決定します
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設立 1937年
従業員数 85名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【大阪市】船舶・産業用ファンの設計・開発◆土日祝休・転勤なし◆大手取引多数の老舗メーカー
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- 【自社製品の設計担当へステップアップしたい方へ/所定労働時間7.5時間/年間休日121日/大手重工・造船企業とも取引のある老舗送風機メーカー】 ■業務内容 船舶・産業用ファンの設計・開発をご担当いただきます。 当社は船舶用、産業用の送風機を製造していて、顧客の様々なニーズに応えることを強みとしています。 入社後は、各業務の補佐からスタートしていただき、徐々に案件をお任せしていきます。 ■具体的な業務内容 まずは過去の案件をベースにお客様の依頼に沿った修正や設計を中心に担当いただきます。 1)設計 ・依頼・仕様書の共有 ・形状や材質の決定 ・2DCADを用いて納入図を設計 ・製作図面の設計 ・試運転 2)開発 燃料電池、水素をつくる装置に使われるファンを開発中です。 ■働く環境 ・幅広い年齢層の方が活躍していて、20~30代の若手社員もノビノビと活躍中です。 ・役職や社歴よる壁もなく、社内は和気あいあいとした雰囲気で仕事をしています。 ■当社について 当社は、創業100年以上の歴史を持つ、産業用および船舶用の送風機・ファン・ブロワの専門メーカーです。 1919年(大正8年)創業、1937年(昭和12年)設立以来、長年にわたり高性能・高耐久の送風機を提供しています。 船舶用ファンでは国内シェアトップクラスを誇り、様々な大手企業と取引を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府大阪市西成区津守2-1-41 勤務地最寄駅:南海電鉄汐見橋線/津守駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 西淀川工場 住所:大阪府大阪市西淀川区大野1丁目7-27 勤務地最寄駅:阪神なんば線/福駅・出来島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は年齢、経験、能力、前職考慮の上決定します。 ・昇給年1回(4月) ・賞与年2回(7月・12月)※6ヶ月支給実績あり ・決算賞与(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪市】船舶・産業用ファンの性能検査◆土日祝休・転勤なし◆大手取引多数の老舗メーカー
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- 【国内シェアトップクラス/所定労働時間7.5時間/残業月平均10~20時間/年間休日121日/大手重工・造船企業とも取引のある老舗送風機メーカー】 ■業務内容 船舶・産業用ファンの性能検査をお任せします。 <船舶・産業用ファンとは> 空気の循環・排気のために使用されています。日常生活で目にすることは少ないですが、快適な現場環境を保つために必要不可欠な製品です。 <使用される場所の例> ・タンカー ・大型船舶のエンジン ・発電所 ・工場 など ■主な業務の流れ: ◎選考中に経験・希望に応じて下記【いずれかの】業務選択を相談します。※業務チェンジも相談に応じます。 (1)検査対象の製品を確認 ・図面や仕様書を見て、寸法・性能の基準値をチェック (2)試運転の準備 ・製造現場の職人や組立担当と連携し、試験場へファンを移動 ・安全を確認してから試運転の準備をします (3)送風機の試運転 ・マニュアルに沿って、ファンを運転 ・運転中の音や振動、異常の有無を確認 (4)測定・記録 ・風量・圧力・回転数・電流値など、専用の計器で数値を測定 ・測定した数値を所定のフォーマットに記録 (5)成績書の作成・引き継ぎ ・検査結果をもとに試験成績書を作成 ・品質管理担当へデータを引き継ぎます。 ・基準から外れている部分があれば、原因を製造側と一緒に確認します。 ◎手順書やマニュアル完備で安心です。 ◎希望や適性に応じ品質管理担当としての採用も可能です。 ■入社後の流れ・キャリア: ・約6ヶ月を目安にOJT研修を実施(経験により前後) STEP1…先輩が測定した数値をフォーマットへ入力しながら、製品と検査項目を覚える STEP2…検査項目の少ない製品から、実際の試運転・測定に挑戦(先輩が隣でフォローします) その後は、 ・性能検査のスペシャリスト ・品質管理担当(不具合解析、お客様とのやりとりなど) ・資格を活かして他工程へチャレンジ といったキャリアも可能です。玉掛け・クレーン、電気工事士、非破壊検査など、資格取得は会社が費用面でサポートします。 ■当社について 当社は、創業100年以上の歴史を持つ、産業用および船舶用の送風機・ファン・ブロワの専門メーカーです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西成区津守2-1-41 勤務地最寄駅:南海電鉄汐見橋線/津守駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は年齢、経験、能力、前職考慮の上決定します。 ・昇給年1回(4月) ・賞与年2回(7月・12月)※前年度実績6ヶ月 ・決算賞与(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1955年
従業員数 366名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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上場食品メーカーのルート営業/創業99年/年休124日
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- 〈仕事内容〉 ■提案資料や見積書作成 ■お取引先様との打ち合わせ ■店舗応援・販売促進支援 ■既存販売ルートの拡大 ■販促活動 〈お取引先様〉 ■家庭用製品…問屋・小売店・全国展開量販店 etc. ■業務用製品…コンビニエンスストア・小売店・外食チェーン・問屋・全国展開量販店 etc. 〈大森屋ならではの楽しさ〉 一つ一つの契約規模が大きいため、 成約時は大きな達成感を得ることができます。 また商材が、「海苔」「ふりかけ」などの日常になじみがある食品なので、 スーパーなどで『あ、商品手に取ってくれてる』などやりがいを感じられます! ▼経験を活かしてスムーズに活躍できる環境 ━━━ 入社後はまず、 当社の商品ラインナップや既存のお取引先の特徴(量販店・問屋・外食等)を把握していただきます。 これまで培ってきた営業手法や接客スキル、業界知識を存分に活かせる環境です。 業界トップクラスの知名度と信頼を誇る「大森屋」ブランドだからこそ、提案のしやすさは抜群。 既存顧客との信頼関係をさらに深めながら、即戦力としてご活躍いただけます。 もちろん、当社の業務フローや独自の取り組みについては先輩社員が丁寧にフォローしますのでご安心ください。 ▼仕事のやりがい ━━━ 案件によっては、取り扱う数量や取引金額が 大きくなることも、業務用営業ならではの特徴です。 提案した海苔やふりかけが、 コンビニのおにぎりやスーパーのお惣菜、 外食チェーンのメニューに採用されることも。 店頭で商品を見かけた際には、 多くの方の食生活を支えている実感を得られます。 また、「大森屋」の知名度と商品力が提案を後押し。 お客様に合った商品を提案し、 「大森屋ファン」を全国に広げてください。
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- 【東京募集】交通費全額支給 ◆東京支店 埼玉県さいたま市南区沼影一丁目10番1号ラムザタワーA棟6階 〈アクセス〉JR埼京線「武蔵浦和駅」徒歩3分 ※U・Iターン歓迎 ※全国に拠点があるため、キャリア形成の一環として転勤の可能性があります。
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- 月給25万1,000円~34万円(一律営業手当含む) + 各種手当 + 賞与年2回 ※一律営業手当は固定残業代として支給されます ※一律営業手当は、時間外労働の有無に関わらずいずれの月給にも月17時間~7時間分/26,000~15,000円を固定残業代として支給 (上記を超える時間外労働分は追加で支給) ※固定残業時間数、金額は職位によって定まっています。 ※経験・能力・前職の給与などを十分考慮の上、加給優遇いたします。
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設立 1962年
従業員数 311名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造職/未経験歓迎/年休120日/賞与4.6カ月分/土日休み
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- \暮らしに欠かせない製品をつくっています/ 入社後は、給排水用の「パイプ製品」や鉄道のレールを支える「合成木材製品」などの製造をお任せします。 当社の製品は、普段は目にする機会が少ないかもしれませんが、水を届ける、鉄道を安全に走らせるなど、社会になくてはならない役割を担っています。自分が携わった製品が社会を支えている実感を得られる仕事です。 <具体的な業務内容> まずはシンプルな生産・検査・梱包業務からスタートします! ■製品生産業務 ■検査、梱包業務 慣れてきたら、徐々に以下もお任せしていきます。 ■原材料発注、在庫管理 ■機械、電気、生産設備の保守・メンテナンス ■生産計画の検討、立案、各種改善 ─── ★未経験からモノづくりのプロへ! ─── 入社後はOJT研修にて業務を学んでいきます。 先輩がマンツーマンで丁寧に教えますので、「製造業は初めて…」という方もご安心ください。 もちろん、社員が働きやすい環境整備にも力を入れています! ■豊富な手当で、1年目年収450万円以上スタート ■GWや夏季休暇など長期休暇もあり ■空調服支給&夏場はスポーツドリンクの配布やスポットクーラーも設置 ─── ★明確なキャリアパス ─── 当社では、一人ひとりのキャリアに合わせた成長をサポートしています。 入社後のOJTはもちろん、積水化学グループの研修や『モノづくりスクール』を通じて、製造・品質・生産管理など幅広い知識を習得可能です。 会社指定の資格を取得した場合には、奨励金も支給しています。 ▼マネジメントコース ジョブローテーションを通じて経験を積み、将来的にはリーダーや管理職として活躍できます。 ▼エキスパートコース 製造・設備・品質管理などの専門性を高め、モノづくりのプロフェッショナルを目指せます。 また、積水化学グループの人材公募制度があり、グループをけん引する積水化学工業(株)の社員としてキャリアを築くことも可能です。
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- 【車・バイク・自転車通勤OK/無料駐車場あり】 本社:滋賀県栗東市野尻75 <アクセス> JR東海道本線 栗東駅より徒歩15分 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- 月給20万3000円~40万円+諸手当+賞与2回(前年実績4.67カ月分) ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
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設立 1950年
従業員数 279名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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経理/残業少/完全週休2日/定着率96.4%/創業100周年
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- ▼ 主な業務内容 ――――――――― ◎小口現金管理、立替経費精算 ◎預金残高管理、入出金管理 ◎日常的な経費管理 ◎仕訳入力(記帳) ◎月次試算表の作成 など 【入社時のスキルやその後の成長に合わせ、以下の業務もお任せしていきます!】 ◎売掛債権管理(請求書の発行、与信管理) ◎買掛債権管理(仕入れ先等への振り込み) ◎決算業務(決算書作成、資料準備、財務分析) ◎中長期計画管理や管理会計(予実管理、経営分析)など 課内のスタッフで業務を分担し進行するため、いきなり上記のすべてをお任せすることはありません。まずはこれまでの経験を活かせる業務からスタートしていただき、少しずつ対応できることの幅を広げていただく想定です。 ―――――… 早期給与UPが可能です! ―――――… 本人の実力を重視し評価・還元する社風のため、早期のうちに昇給・昇格を目指せます。 \POINT/ ★実績も多数!入社2年目には主任になり、大きく昇給している先輩もいます。 ★昇格者に枠を設けていないため、組織図に捉われずスムーズな昇格を目指せます! ★昨今は社内環境・制度の改善が進んでいます。
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- 【大阪本社勤務】 大阪府大阪市西区立売堀3-4-24 <アクセス> 地下鉄 中央線・千日前線「阿波座」駅より徒歩4分 地下鉄 長堀鶴見緑地線・千日前線「西長堀」駅より徒歩7分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 【月給22.7万円~30万円+各種手当+賞与年2回】 ※経験・スキルに応じてアップします/経験・スキル・年齢を考慮のうえ、決定いたします ※時間外手当は別途支給いたします。 ―――――… 早期給与UPが可能です! ―――――… 上記月給額はあくまで初年度の給与額です。本人の実力を重視し評価・還元する社風のため、早期のうちに昇給・昇格を目指せます。 \POINT/ ★実績も多数!入社2年目には主任になり、大きく昇給している先輩もいます。 ★昇格者に枠を設けていないため、組織図に捉われずスムーズな昇格を目指せます! ★昨今は社内環境・制度の改善が進んでいます。
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機械商社法人営業/未経験歓迎/年120休/賞与3.88カ月
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- 「ペンチ」「ドリル」などの作業工具から「発電機」「ショベルカー」などの大型機械まで、幅広い機械工具の提案営業をお任せします。既存顧客がメインで、テレアポや飛び込み営業はありません。 教育体制も確立しており、営業未経験でも全く問題なし!新人1人に対し先輩社員2人がつく2on1体制が基本で、2~3年かけてじっくり一流の営業に育てます。 【具体的な仕事内容】 ■45万点以上の取扱商品の中から、お客様の課題に応じた商品を提案します ■商品の見積、在庫の確認、メーカーへの手配や納期確認等も行います お客様は電気や水道設備関係の業者、ホームセンターなど。大手上場企業をはじめ、4,000社以上の企業様とお取引があります。 【入社後は】 いきなり営業に配属するわけではなく、商品知識をしっかり覚えてもらうところからスタート。商品知識ゼロでも問題なく始められます! ▼商品研修(2~3カ月) 商品管理研修で、商品の入出庫作業などを経験し商品知識を習得。商品知識が身に付いたら、いよいよ営業部に配属です! ▼まずは内勤営業にトライ お客様との関係構築や提案の流れを学びます。 ▼メーカーの新商品発表会にも参加 新しい知識を蓄えて、提案力を磨きます。 ▼経験を積んで、外勤営業にもチャレンジ 法人のお客様に直接お会いして商品を提案します。経験者であれば入社後1年程度で、未経験の方は3年程度で外勤営業へ挑戦します。 【ここがポイント】 機械工具のプロフェッショナルとして、お客様のあらゆるニーズにお応えできる高度な専門性が圧倒的な強みです。お客様からも「困ったときはオノマシン」とよく言われます(笑) プロとしてお客様から頼られることが多く、やりがいを感じられる仕事です。
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- 【オンライン面接OK/ご希望の勤務地を考慮/地域別手当有り】全国16事業所で募集! ※Uターン、Iターン歓迎。 〈勤務地〉 ■九州地方 福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅南5-20-31 ■中国地方 広島営業所/広島県広島市南区東雲本町2-9-24 ■近畿地方 大阪支店/大阪府大阪市西区立売堀3-4-20 京滋営業所/京都府京都市伏見区深草下川原町123 姫路営業所/兵庫県姫路市飾磨区構5-84 ■中部地方 名古屋支店/愛知県名古屋市中川区松重町3-10 静岡営業所/静岡県静岡市駿河区下島344-2 新潟営業所/新潟県三条市東三条2-20-2 長野営業所/長野県長野市川合新田1471-1 金沢営業所/石川県金沢市糸田1-72 ■関東地方 板橋支店/東京都板橋区坂下3-1-1 大森支店/東京都大田区中央2-6-11 国分寺営業所/東京都国分寺市並木町3-23-1 神奈川営業所/神奈川県厚木市船子1069-3 高崎営業所/群馬県高崎市飯塚町1044-1 ■東北地方 仙台支店/宮城県仙台市若林区大和町2-12-7
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- 月給23.6万円~35万円(営業手当含む)+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキル・年齢等を考慮の上、決定いたします。 ※上記月給には固定残業代として営業手当が含まれます。営業手当は時間外労働の有無に関わらず、一律月3.5万円(20時間分)。上記を超える時間外労働分は別途全額支給します。 【首都圏(東京都・神奈川県の事業所)】 月給26.1万円~40万円(営業手当、特定地域手当一律2.5万円含む)+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキル・年齢等を考慮の上、決定いたします。 ※上記月給には固定残業代として営業手当が含まれます。営業手当は時間外労働の有無に関わらず、一律月3.5万円(20時間分)。上記を超える時間外労働分は別途全額支給します。 本人の実力を重視しますので、早期キャリアアップも可能です。 入社後にリーダーシップを発揮し、飛び級で昇進する社員も最近増えています。
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設立 1960年
従業員数 159名
平均年齢 43.4歳
求人情報 全2件
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金属熱処理の品質検査/未経験歓迎/年休125日/社員食堂あり
- NEW
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- 【熱処理とは?】  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 金属を加熱・冷却し、性質を変化させる技術。 自動車、建設機械、工具、締結部品など、幅広い分野で活用されています。 ━━━━━━━━━━━ 【お任せする仕事内容】 ━━━━━━━━━━━ 熱処理加工された製品の出荷検査をお任せします。 ■熱処理後の製品の抽出 ・各工場で処理された製品の検査対象をピックアップ ■品質検査 ・硬度の測定 ・外観検査 ・引張りによる強度測定 ・金属組織の確認 などにより金属の性質を高められているかを確認します。 ■合格判定 ・お客様が求める基準に満たしていれば出荷合格を出します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心!入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▽入社~1カ月半程度 研修を受け、作業の流れを学びましょう。 ▽配属後 持ち場について業務スタート。 作業手順に沿って、業務を行います。 周りの先輩がサポートするのでご安心ください。 分からないことがあれば、すぐに聞ける環境です! <あなたのペースで成長できる!> 扱う金属製品の種類や設備はさまざま。 一気に覚える必要はないので、 じっくり時間をかけて少しずつ吸収していきましょう! <国家資格取得もサポート!> 金属熱処理技能士(2級、1級、特級)の取得支援&手当あり。 技術を磨き、熱処理のプロフェッショナルを目指せます! <安定経営を続ける当社の強み> 目的に合わせた幅広い熱処理に対応できる、 多数の設備を保有していることが当社の特徴。 創業から65年、自動車、建設機械、工作機械や 一般産業機械、工具、締結部品等々、 多岐にわたる産業分野に貢献し、安定した成長を続けてきました。
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- 【マイカー・バイク・自転車通勤OK!】 ■本社:大阪府八尾市竹渕西4-28 ※駐車場あり ※受動喫煙対策あり(オフィス内分煙) ※将来的に大阪府柏原市の「柏原工場」への転勤可能性あり <アクセス> □「JR平野駅筋」バス停乗車、「平野東住宅前」バス停下車で徒歩3分 □地下鉄谷町線「平野駅」より自転車で10分 □JR関西本線「加美駅」より徒歩15分
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- 月給22万2740円以上+各種手当+賞与年2回 ※スキル・年齢・前職給与等を考慮して決定します \ 早期のキャリアアップも可能! / 昇給・昇格は上長と役員がつける考課表で判断。 「状況を判断し、自発的に行動できるから主任に」 「周囲を巻き込み、物事を前進させられるから係長に」 「メンバーを目標に方向づけられる能力があるから課長に」 などの判断基準でステップアップできます。 社員の中には入社約半年で主任、 1年半で係長になった実例もありますよ!
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金属熱処理加工の技術職/未経験歓迎/年休125日/賞与年2回
- NEW
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- 【熱処理とは?】  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 金属を加熱・冷却し、性質を変化させる技術。 自動車、建設機械、工具、締結部品など、幅広い分野で活用されています。 ━━━━━━━━━━━ 【お任せする仕事内容】 ━━━━━━━━━━━ 金属の熱処理加工をお任せします。 ■熱処理の準備 ・金属製品の運搬(リフトやクレーンを使います) ・熱処理炉へのセット作業 ■機械の操作 ・温度や条件の設定 ・処理状況の確認 ■各工程との連携 ・納期の確認や処理状況の共有 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心!入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▽入社~1カ月半程度 2週間ずつ工場で研修を受け、作業の流れを学びましょう。 適性に応じて配属を決定します。 ▽配属後 持ち場について業務スタート。 作業手順に沿って、業務を行います。 周りの先輩がサポートするのでご安心ください。 分からないことがあれば、すぐに聞ける環境です! ▽1年~数年後 定期的なローテーションで、業務の幅を広げてスキルアップ! 意欲次第で、年齢関係なくキャリアアップを目指せます。 <あなたのペースで成長できる!> 扱う金属製品の種類や設備はさまざま。 一気に覚える必要はないので、 じっくり時間をかけて少しずつ吸収していきましょう! <国家資格取得もサポート!> 金属熱処理技能士(2級、1級、特級)の取得支援&手当あり。 技術を磨き、熱処理のプロフェッショナルを目指せます! <安定経営を続ける当社の強み> 目的に合わせた幅広い熱処理に対応できる、 多数の設備を保有していることが当社の特徴。 創業から65年、自動車、建設機械、工作機械や 一般産業機械、工具、締結部品等々、 多岐にわたる産業分野に貢献し、安定した成長を続けてきました。
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- 【転居を伴う転勤なし/マイカー通勤OK】大阪府八尾市・柏原市★勤務地は希望を考慮★U・Iターン歓迎 ■本社工場:大阪府八尾市竹渕西4丁目28番地 <アクセス> ・JR大和路線「加美駅」徒歩15分、車5分 ・Osaka Metro谷町線「平野駅」車6分 ■柏原工場:大阪府柏原市円明町1000-119 <アクセス> ・近鉄南大阪線「駒ケ谷駅」徒歩18分、車4分 ・近鉄大阪線「河内国分駅」車8分 ※受動喫煙対策あり:屋内禁煙(喫煙室設置)
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- 月給22万2740円以上+各種手当+賞与年2回 ※スキル・年齢・前職給与等を考慮して決定します
設立 1930年
従業員数 52,503名
平均年齢 -
求人情報 全38件
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製造技術エンジニア/年休125日/ベースアップ12年連続
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- 【仕事の流れ】 ・各製造プロセスにおける生産技術業務 ・各製造プロセスにおける工程設計・工法開発・工程改善業務 ・各製造プロセス(鋳造・溶解・熱処理・加工・溶接)における製造技術の確立・改善 ・不良・不具合発生時の原因調査・メカニズム解明と改善対応 ・新材料・新製法導入時の試作・条件検討・技術検証 ・製造条件や品質基準の標準化・技術文書化 ・品質・調達・生産技術・営業・本社企画部門など、関係部署と連携した技術検討 ★「反応管」とは? プラスチック原料となるエチレンなどの生成に不可欠な設備です。 クボタの反応管は世界各地のエチレンプラントで採用され、 《グローバルなものづくりの基盤》を支えています! 枚方製造所では独自技術を活かした高機能反応管を生産しており 現在は増産に向けた設備投資も加速中! ★働き方・仕事の進め方について 業務は《チーム体制》で進行します。 製造工程の各担当者や品質・開発部門と密に連携しながら、 会議や品質改善の報告を計画的に行うため、一人で課題を抱え込む心配はありません。 ★担当テーマについて 担当テーマの規模はさまざまで、コア技術の確立には年単位でじっくり取り組む一方 不良改善など短期で成果を出せるテーマもあり、バランスよく経験を積むことができます。 【入社後のキャリアパス】 ▼入社後すぐは まずは製造技術スタッフとして専門性を磨いていただきます。 ▼5年目以降は 鋳造・置注・溶接・設備といった製造内の他セクションへのローテーションのほか 品質保証・技術・調達・開発など製造以外の部門への異動も可能。 幅広い経験を通じて、エンジニアとして多角的にキャリアを広げられる環境が整っています!
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- 【在宅勤務も相談可】 大阪府枚方市中宮大池1丁目1番1号 ※テレワークは規定やガイドラインに則り行うことができます。 ※敷地内禁煙(屋内・屋外喫煙可能場所あり)
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- 月給30万円以上 ※残業代別途支給 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します 《年収参考例》 ・約600万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給 ・約750万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給 ※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。
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総合職(機械設計・電気設計・ソフトフェア設計)/年休125日
- NEW
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- ◇創業130年以上!地球規模の課題に挑戦する老舗企業 ◇年休125日!有給休暇取得率104%&5日以上の連続休暇OK ◇海外売上比率77%!海外売上高20年連続世界トップクラス ◇プライム市場企業ならではの充実した福利厚生 ◇ベア12年連続!年収アップも目指せる \新たに3ポジションを募集/ 世界に誇る技術を持つクボタで、「ソフトウェア開発」「機械設計」「電気設計」として活躍いただける人材を募集。 ご経験に応じて適切なポジションをお任せいただきます。 【ソフトウェア開発】 <仕事内容> ■本機制御機C言語、もしくはMatlab/simulinkを使用した車両制御用のソフトウェア開発 ■メーター制御:LinuxOSのBSP構築、及びLinuxOS上で動作するUIソフトウェア開発 <業務イメージ> 明確なキャリアステップのもと、スキルをより磨いていけます! ▼入社後約3カ月間 製品やソフトウェアに関する基礎研修を実施。※必要に応じて各種研修を受講いただくことも可能 ▼その後1年程度 担当者として、比較的小規模な機能を対象に、設計・実装・試験までひと通りの業務を経験いただく予定です。 ▼入社1年以降 適性や成長度合いに応じて、少人数のメンバーを取りまとめる主担当としての役割をお任せします。 (具体的には:設計内容の取りまとめや、他部署との技術的な調整・折衝など) 【その他2ポジションについて】 ■機械設計 建設機械のキャビン(運転席)設計、建設機械のフレーム・作業機設計(製缶設計・金属構造物設計)の2ポジションより、ご希望や適性に応じて配属。 ■電気設計(電装品・ハーネス設計) 建設機械向けの電装品やハーネスの設計担当者として、電装品およびハーネスの要求仕様、レイアウト検討、技術成立性検証や、サプライヤや他部門との技術仕様や日程計画に関する折衝、電気関連部品、システムの先行技術開発などをご担当いただきます。 ※各職種の求人詳細はPick up!ページ下部のボタンからご確認ください
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- 【在宅勤務も相談可】 大阪府堺市堺区匠町1-11(グローバル技術研究所)および必要に応じて従業員の自宅(※) ※テレワークは規程やガイドラインに則り行うことができます。 <アクセス> 南海本線・堺駅からバス20分 南海高野線・堺東駅からバス25分 JR阪和線・堺市駅からバス30分 ※敷地内禁煙(屋内・屋外喫煙可能場所あり)
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- 大卒:月給290,000円~ 院卒:月給313,000円~ ※2025年度の新卒初任給実績 ※残業代別途支給 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します 《年収参考例》 ・約600万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給 ・約750万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給 ※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。
設立 1948年
従業員数 2,849名
平均年齢 38.1歳
求人情報 全29件
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製造スタッフ/未経験歓迎/賞与年130万円以上/年休129日
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- ジェネリック医薬品*の分野でトップクラスのシェアを誇る当社。 *新薬と同じ有効成分で、品質・効き目・安全性が同等でありながら、低価格で提供できる医薬品 茨城・兵庫などの自社工場にて、医薬品の製造または包装業務をお任せします。 配属先は、下記[1]・[2]のいずれかとなり、適性に応じて決定します。 ━━━━━━━━ 主な業務内容 ━━━━━━━━ [1] 製造業務/薬そのものを製造するお仕事です。 <仕事の流れ> ▼決まった量を機械で計測 ▼粉末状に加工 ▼原料を均一に混ぜる ▼錠剤やカプセルへ加工 ▼検査機で品質チェック [2] 包装業務/完成した薬を包装するお仕事です。 <仕事の流れ> ▼プラスチック袋に薬を充填 ▼アルミをかぶせてシール加工 ▼異物混入がないかチェック ▼決まった数をセットにして箱詰め ▼段ボールに詰めて倉庫に運搬 ──────*─ 未経験でも安心! ──────*─ 【研修はじっくり半年間】 入社後は製薬の基礎から丁寧にレクチャー。半年かけて、一歩ずつ成長できれば大丈夫です。 【マニュアル通りでOK】 大切なのは「正確さ」と「丁寧さ」。 すべての作業にマニュアルが整備されているため、一度覚えればスムーズに進められます。 【質問しやすいチーム体制】 3~5名のチームで作業することが多く、周囲には頼れる先輩も多数! わからないことはすぐに質問できる、安心の環境です。 ―★ 働きやすさも抜群! ★― ◎冷暖房完備で一年中快適 医薬品を扱う工場のため、清潔で整った環境の中で働けます♪ ◎小休憩をはさみながら無理なく作業 適度に休憩を取りながら、自分のペースで業務を進められます。 ◎年間休日129日|土日祝休み しっかり休める環境で、仕事とプライベートの両立が可能です!
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- 【U・Iターン歓迎/車・バイク通勤OK】 <鹿島工場>★積極採用中★ 〒314-0255 茨城県神栖市砂山14-6 《神栖市について》 ◎太平洋と利根川に囲まれた自然豊かな街 ◎子育て支援など各種サポートが充実 ◎車通勤のため満員電車のストレスなし♪ 近隣市町村からのアクセスも良好! 茨城県鹿嶋市・潮来市、千葉県銚子市・香取市・旭市から車で10~40分程度です。 <三田工場> 〒669-1339 兵庫県三田市テクノパーク2-1 <三田西工場> 〒669-1339 兵庫県三田市テクノパーク18-8 <九州工場> 〒820-0021 福岡県飯塚市潤野1238-1 <第二九州工場> 〒820-0073 福岡県飯塚市平恒1144-3 <関東工場> 〒297-0017 千葉県茂原市東郷1900-1 ※借上社宅あり(会社規定による) ※勤務時間により公共交通機関が利用できないため、自動車通勤となる場合があります。 【受動喫煙対策】敷地内完全禁煙 沢井製薬では健康産業に関わるものとして禁煙活動に取り組んでいます。勤務中は完全禁煙となります。
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- ―★ ボーナス年間130万円以上! ★― 入社3年目で年間200万円超えを実現した社員もいます! 【入社時の想定月収例】 月収22万7,400円~31万7,000円 【基本給】 月給21万9,400円~28万円(一律健保補助含む)+各種手当 ※年齢・能力など考慮し優遇いたします \POINT!/ 各種手当には時間外手当+交替勤務手当などが含まれます。 その他配属地・勤務体系に合わせて手当が支給されるため、上記月収例以上になる可能性もございます!
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設立 1958年
従業員数 2,378名
平均年齢 41.7歳
求人情報 全55件
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事務職/未経験歓迎/年休125日/賞与7.5カ月分/9連休有
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- 【お任せする業務】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <積算・見積り作成業務> お客様より依頼を受けた設計図をもとに、使用する材料や数量から工事費を算出します。 今回所属する部署では、主に事務所や店舗・複合施設などの建物を担当しています。 住宅に比べて規模が大きいため、設計図が複雑になるという側面もありますが、その分やりがいの大きな業務です。 <営業サポート業務> 営業担当が効率的に業務を進められるよう、スケジュール管理や事務業務、お客様からのお問い合わせへの対応を行います。 そのほか、書類整理やファイリング作業などもお任せします。 【入社後のながれ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 先輩がマンツーマンで業務をレクチャーします。 試用期間中にまんべんなく業務を理解できるよう、ひと段階ずつじっくりとお教えします。 建築業界での勤務経験がなくても、業務を行う中で少しずつ知識をお教えしますので、未経験の方もご安心ください。 【一日のながれ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 8:30/立礼・一日のスケジュール確認 ▼ 9:00/業務スタート 営業担当との業務の情報共有 ▼ 12:00/休憩 ▼ 13:00/午後の業務スタート 営業担当の帰社後に依頼された業務を 行うこともあります。 ▼ 17:00/退社 ※残業時間は月10時間~20時間ほどです 【目指せるキャリア】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎業務に慣れてきたら配属先である開発部署にて積算・見積もり業務を専任してお任せします。 ◎頑張りに応じた年収や賞与などの待遇のアップはもちろん、チームリーダーなどへのポジションアップも叶えられます。 ◎将来的には管理ポジションとして活躍することも可能です。 前向きな意欲をキャリアに活かせます!
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- 【基本的に転勤なし/希望の勤務地へ配属】 ◎基本、転勤なし ◎マイカー通勤応相談 <東北> 北海道/青森 <関東> 埼玉/神奈川/静岡 <北信越> 石川 <関西> 大阪/兵庫 <中国・四国> 山口/香川 <九州・沖縄> 福岡 【勤務地の詳細は弊社HPよりご確認ください】 ※上記エリア以外にも拠点はございますので、お気軽にご相談ください。
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- 月給20万7000円~25万円(一律手当含む) ※上記はあくまで最低保証額です ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します <一律手当詳細> ・食事手当
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設立 1960年
従業員数 15,664名
平均年齢 -
求人情報 全166件
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顧客(法人・個人)の理想を創る提案営業/完全週休2日制
- 締切間近
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- 【◆具体的な業務内容】 <賃貸住宅営業> 賃貸住宅シャーメゾンを主として、様々な土地活用をご提案する不動産経営コンサルタントとしてご活躍いただきます。賃貸住宅に限らず、医療・福祉関連施設・保育所などもご提案いただきます。お客様は個人の地主様から大学・企業といった法人まで多岐にわたります。 ■お客様探し(引合活動) └不動産会社や金融機関へのルート営業/エリアワーク等 ■請負契約 └マーケット分析や役所・利権関連の調査、事業収支計画の作成 ■建物の引渡し ■長期安定経営に向けたオーナーフォロー ――◇Point! ◎経営や地域活性につながるご提案を実施できます ◎大規模案件も多く、銀行や税理士をパートナーとしてプロジェクトを牽引いただくこともございます ◎マーケティングから営業まで担い、ゼロから価値を創り上げる達成感があります …法人や資産家のお客様に向けて、長期的な収益計画と競争力の建築プランを企画立案する営業です。 <戸建住宅営業> 戸建住宅の営業担当として、お客様との出会いから一緒に理想の住まいづくりを目指し、ご提案をいただくお仕事です。お引き渡しのその時までお客様のパートナーとしてご活躍いただきます。 ■お客様探し(引合活動) └展示場での接客や訪問/不動産会社や金融機関などへのルート営業 ■住まいに関するご要望のヒアリング ■邸別自由設計を強みとしたプラン提案 ■お引き渡しまでの細やかなお客様フォロー ――◇Point! ◎他にも、分譲地や建売など、お客様のニーズに合った商材を提案 ◎家族の成長やライフスタイルの変化を見据えた、満足度の高い住宅を実現 ◎設計・現場監督らを牽引しつつ、お客様にとっての「理想の一邸」が実現可能 …お客様の言葉にならない想いまで感じ取り、将来まで見据えた住まいを実現できるよう寄り添う営業です。
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- 【賃貸住宅営業の場合】 東京都、神奈川県、愛知県、静岡県、石川県、大阪府、岡山県、広島県 【戸建住宅営業の場合】 宮城県、福島県、岩手県、山形県、北海道、東京都、埼玉県、千葉県、大阪府、京都府、福岡県、佐賀県 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給30万4000円~46万9700円(別途、営業手当支給) ◎独身寮あり/30歳までの方(規定あり) 【モデル年収】 <33歳/家族扶養(配偶者、子供2名)の場合> 約1000万円(月給34万円、家族手当2.7万円/月、営業手当5.4万円/月、賞与年202万円、営業系業績手当313.6万円/年) ※あくまでもモデルであり、経験・スキルを考慮し優遇がございます。
田岡化学工業株式会社
設立 1934年
従業員数 412名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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未経験歓迎!製造スタッフ(残業月20h以下/賞与5カ月以上)
- NEW
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- Q.田岡化学工業ってどんな会社?  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ A.私たちの生活にも身近なスマホのレンズ、自動車のモーターやタイヤ、薬の原料、瞬間接着剤などを製造する上で必要な原料を製造している会社です。精密化学品、紙用加工樹脂、可塑剤、ゴム用添加剤、高機能接着剤などのファインケミカルズを取り扱っています。 Q.未経験でも大丈夫ですか?  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ A.入社後は先輩社員が作業のやり方を丁寧にお教えします。中途採用で入社した社員も多く在籍しているため、はじめての方も安心して働ける環境が整っています!少しずつ業務に慣れながら、着実にスキルを磨いていきましょう! \将来的には、リーダーとして活躍可能!/ ゆくゆくは、みんなをまとめるリーダーとしてご活躍いただけます! 希望と実力に応じて管理職へのキャリアアップができます。 もちろん、そのままオペレーターとして業務を極めることも可能です。 Q.具体的にどんな仕事をするの?  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ A.はじめての方でも、流れを覚えればできるシンプルな作業です。業務内容がイメージできていなくても大丈夫です! <主な業務の流れ> 1)タンクに原材料を投入し加熱加工 2)加工後に製品を容器に取り出す 3)製品の入った容器を倉庫に搬送し保管 4)専用機器を使用して容器を洗浄 ※その他、作業に付随する業務もお任せします
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- 希望の勤務地をお選びください。■淀川工場(大阪市淀川区)■播磨工場(兵庫県加古郡播磨町) ■淀川工場【自転車通勤OK、マイカー通勤NG】 ◎大阪府大阪市淀川区西三国4丁目2‐11 <アクセス> ・阪急宝塚線『三国駅』より徒歩10分 ・OsakaMetro御堂筋線『東三国駅』より徒歩15分 ■播磨工場【マイカー通勤OK】 ◎兵庫県加古郡播磨町宮西2丁目10‐6 <アクセス> ・山陽電車本線『別府駅』より徒歩15分 ・山陽本線『東加古川駅』より車10分 ・山陽電車本線『高砂駅』より車12分
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- <月収例>27万円~41万円(手当含む) ■月給:21万8,000円~32万円 ※残業代は別途支給 <社員の年収例> こんな風にステップアップしていきます! 【30歳経験者】 入社時/595万円 3年後/637万円 5年後/659万円 【30歳未経験者】 入社時/561万円 3年後/605万円 5年後 /618万円 ※年収には残業手当、夜勤手当、3直手当、家族手当(月8万円程度)を含む
設立 1963年
従業員数 844名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全20件
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医療機器等の法人営業/月収30万円~/直行直帰可/土日祝休み
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- 【具体的には】 ━━━ 調剤薬局、病院・ドラッグストア、販売代理店などに対して、自社製品の提案営業を行います。 <提案する製品> ■各種分包機 …薬を小分けにして包む機器 ■各種調剤支援システム …患者様へ提供した薬の一元管理や、薬の飲み合わせをチェックするシステム ※上記のほか、調剤の効率化、リスクマネジメント強化、患者様の待ち時間解消に向けた製品なども多数開発しています! <営業スタイル> ★既存顧客が中心です。お客様との会話の中でニーズをくみ取り、各製品や機能についてご提案します。 ★製品の耐久年数は7年~10年と長期にわたるため、導入後のフォロー・故障時の相談受付なども継続して担当します。 ※薬局新規オープン時には、マーケティングや店舗レイアウト検討なども行います ※担当エリアは配属営業所により異なりますが、社用車で移動して営業活動を行います 【入社後の流れ】 ━━━ 半年間のOJTで、業界・製品について学びます。まずは先輩社員の納品に同行し、取扱いの説明ができるようになるところから。 社内でロールプレイを行うなど、安心してお客様へご説明できるよう丁寧にサポートしますので、業界未経験の方もご安心ください! 【この仕事のPOINT】 ━━━ ◆業界内の知名度が営業を後押し! 当社は国内におけるトップクラスの販売シェアを誇っており、業界内でのブランド力があります。既存のお客様はもちろん、お取引のないお客様にも当社の認知度は高く、営業活動が進めやすい環境です。 ◆じっくりと長いお付き合いができる! 当社の製品は耐久年数が長いため、導入後アフターフォローも含めて長いお付き合いとなります。その中でさまざまなお話を聞き、新たな課題へアプロ―チをするなど、より深いご提案が可能です。
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- 【直行直帰可★希望を考慮】北海道・茨城・埼玉・千葉・神奈川・静岡・愛知・広島・福岡の各営業所 <募集拠点> ■北海道・東北…北海道 ■関東…茨城・埼玉・千葉・神奈川 ■東海…静岡・愛知 ■中国…広島 ■九州…福岡 ※U・Iターン支援あり!遠方の場合、一部面接交通費支給(役員面接時) ※受動喫煙対策:あり(就業時間中、喫煙不可) <各勤務地詳細> 各地の詳細な住所は下部をご覧ください。
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- 【入社時の想定年収】410万円~540万円 ※ご経験・スキルに応じて給与を決定いたします ■月給27万5340円~36万9004円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万7220円~月4万9880円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※ご経験・スキルに応じて給与を決定いたします 【経験に応じた月給モデル】 ・月給28万円(26歳/業界未経験者) ・月給30万円(28歳/業界経験者) 【先輩たちの年収例】 ・年収500万円(33歳/入社4年目) ・年収450万円(28歳/入社3年目) ・年収415万円(26歳/入社1年目)
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設立 1912年
従業員数 6,560名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全37件
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メーカー法人営業/年間休日122日/リモートワーク可
- 締切間近
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- …………………… ● ここがPOINT …………………… ◎ホーローという差別化された高品質商品を取り扱えるやりがい ◎世界最高水準の商品だから、自信をもって提案できる! ………………………… ● 具体的な仕事内容 ………………………… 【ルート・営業】 販売代理店などお得意先への営業をご担当いただきます。 現場の確認や情報収集、研修会の提案、新商品のご案内、カタログ設置に加え、新規取引先への提案も行います。 ……………………… ● 仕事のポイント ……………………… ◎独自の営業支援システムやツールの付与(タブレット型PC)などサポート充実 ◎リモートワーク導入、時差出勤など状況に応じて柔軟に対応 ◎完全週休2日制/年間休日120日以上/福利厚生充実 ◎個性を尊重した営業スタイル。会社のスタイルの強要などはなく、個人の意見を尊重する社風 …………………… ● 入社後の流れ …………………… 2~3カ月間、基礎研修やOJT研修を行い、習得状況を考慮しながら、少しずつ得意先を担当していきます。 会社の重要な資産である、人材育成に力を入れている当社。入社後は上記の流れで配属となりますが、そのほかにも階層別・職種別の各種研修などを多数設けています。
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- 【関西支社内(大阪・京都・神戸・奈良・和歌山・滋賀)の営業所のいずれかに配属予定】 ※U・Iターン歓迎 ※将来的に全国転勤の可能性あり 大阪営業所/大阪府東大阪市長田東2丁目4番33号 北摂営業所/大阪府箕面市稲1丁目1番10号 南大阪営業所/大阪府堺市西区鳳中町10丁8番地2 奈良営業所/奈良県橿原市新賀町129-1 京都営業所/京都府京都市伏見区竹田田中宮町61番地 彦根営業所/滋賀県彦根市高宮町1700-2 福知山営業所/京都府福知山市駅南町1丁目266番地 草津営業所/滋賀県栗東市小柿4丁目7番13号 神戸営業所/兵庫県神戸市須磨区弥栄台3丁目15番5号 姫路営業所/兵庫県姫路市飾磨区中野田1丁目66番 和歌山営業所/和歌山県和歌山市三葛322番地1号 紀南営業所/和歌山県田辺市新庄町1564番16号 ※受動喫煙対策あり
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- 【営業職経験5年未満の方】 ◆月給25万2640円~37万6820円(営業職経験年数により決定) ※経験や年齢、スキル・能力を考慮の上、当社規定により優遇します ※上記月給には営業手当(月20時間分/月3万5140円~5万4000円)を含みます 【営業職経験5年以上の方】 ◆月給28万6500円~38万2980円 ※給与は能力・経験・前職給与を考慮し決定します ※上記月給には営業手当(月20時間分/月3万9300円~5万3920円)を含みます ※上記いずれも営業手当は固定残業代として残業の有無に関わらず支給 ※20時間を超える時間外労働分は追加で支給 <試用期間中の給与> 月給21万7500円~34万9320円(営業職経験年数により決定) ※営業手当の支給なし、通常残業代を支給 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。
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案内スタッフ/年休122日/基本定時退社/賞与4・6カ月分
- 締切間近
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- ご来店されたお客様へ、システムキッチンやバス、洗面化粧台などの住宅設備をご紹介します。 商品の魅力を丁寧にお伝えしながら、お客様が思い描く暮らしの実現をサポートします。 ───── ★主な業務は… ──────── <製品のご案内・ご説明> ご来店されたお客様をお迎えし、ショールーム内をご案内します。 1組あたり約1時間かけて商品をご紹介。実際に見て・触れていただきながら、システムキッチンやバス、洗面化粧台などの魅力をお伝えします。 ご来場は予約制が中心のため、落ち着いてお客様と向き合えます。商品のご説明だけでなく、コミュニケーションを通じてお客様のご要望を引き出していきます。 <ヒアリング・プラン提案> お客様のライフスタイルや家族構成、ご希望を伺いながら理想の住まいづくりをサポートします。 例えば… 「使いやすい対面キッチンにしたい」 「収納力のある洗面台がほしい」 「冬でも暖かい浴室にしたい」 など、お客様の理想やお悩みに寄り添いながら、最適なプランをご提案します。一人ひとりのお話を丁寧に伺い、当社製品を通じて理想の暮らしを実現していきましょう。 <その他関連業務> ・PCでのデータ入力 ・見積書作成 ・その他事務業務 など ───── ★入社後は… ──────── 業界未経験の方もご安心ください! 入社後はOJTやWeb研修などを通じて、商品知識や接客の基礎から学べます。充実したサポート体制が整っているため、未経験からでも着実に成長できる環境です。 また、理解度や習熟度に応じて追加研修を実施するなど、一人ひとりに合わせたフォローをご用意。あなたのペースに合わせて成長をサポートします。 分からないことや困ったことがあれば、いつでも先輩に相談してください!
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- 関西エリアの下記ショールームから、ご希望の勤務地へ配属となります。 勤務地は応募時にご選択ください。 ※転居を伴う異動はありません(ご本人希望を除く) ※受動喫煙対策あり ■大阪HDC └大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪北館ナレッジキャピタル5F ■京都御池 └京都府京都市中京区柳馬場通御池下る柳八幡町65 京都朝日ビル1F ■和歌山 └和歌山県和歌山市三葛322-1
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- 【大阪・京都内のショールーム】 月給20万5500円~23万7500円 <共通> ※食事手当として3500円を別途支給 ※通勤手当、時間外手当は別途支給 ※前職での経験・能力を考慮し決定 ※試用期間は原則3カ月、最大6カ月(本採用後の条件変更なし) <年収例> 年収442万円 入社6年目/月給26万4600円 年収387万円 入社4年目/月給22万9800円 年収330万円 入社1年目/月給20万5500円 ※通勤手当、時間外手当は別途支給
設立 1971年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全11件
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インテリア・内装の提案営業/フレックス/賞与6.5か月
- NEW
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- ★ココが魅力★ 【大和ハウスグループの安定基盤】 連結売上高610億円超! 直近の賞与実績は「6.5ヵ月分」と、別途インセンティブ制度あり 【理想のワークライフバランス】 年休123日&フレックス制で日々のスケジュールも調整可能◎ 【”究極の提案”を支える商品力】 オリジナルの造作家具から国内外ブランドの仕入れ品まで、多種多様な提案ができます --------- 【具体的な仕事内容】 ハウスメーカーやデベロッパー、 および戸建て、マンション購入者様に対し、内装のトータルプロデュースを行います 。 設計やインテリアコーディネーターと連携しながら、 理想の空間づくりを推進していくポジションです。 【業務の流れ】 1|案件獲得 ハウスメーカーやディベロッパーからの依頼案件や問い合わせ対応、新規開拓など ▼ 2|ヒアリング 内装のイメージや予算、ライフスタイルなど ▼ 3|コンセプト設定・提案 設計担当者やインテリアコーディネーターと打合せをし、プレゼンを実施 ▼ 4|プロジェクトの進捗管理 各部署との連携し工期・進捗を確認 ▼ 5|納品立ち会い \仕事の楽しさ・やりがい/ ★設計・インテリアコーディネーターなど各分野のプロと連携。 営業は「プロジェクトリーダー」として、顧客の課題解決に専念できる体制です。 ★半年~3年に及ぶ大規模プロジェクトにも携わることが可能! 営業としての市場価値を高める、一段上のキャリアを築けます。 ★コンセプトの打合せ~納品立ち会いまで一貫して関わるため、空間が完成した瞬間の達成感は格別です!
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- 【仙台/さいたま/東京/名古屋/岡山/博多】 ■東北支店 仙台市泉区泉中央一丁目16番1号 カメイ泉中央ビル3階 ■北関東支店 さいたま市中央区新都心11番地1 JRさいたま新都心ビル16階 ■東京本店 千代田区飯田橋二丁目18番2号 大和ハウス九段ビル ※東京のみ土日定休と水日定休があります ※東京以外は土日定休 ■名古屋支店 名古屋市中村区平池町四丁目60番地9 大和ハウス名古屋ビル13階 ■岡山支店 岡山市南区下中野1424番地6 ■福岡支店 福岡市博多区上牟田二丁目7番14号 大和ハウスグループ福岡第2ビル2階 ★2026年秋に博多駅前へ移転予定 ※初任地確約 キャリア形成の観点から、将来的に転居を伴う転勤の可能性があります。 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- ■大卒以上:月給27万円~39万円 ■短大・専門以上:月給24万5000円~39万円 ■高卒以上:月給22万円~39万円 ※いずれの場合も、残業手当は1分単位で全額支給 ※経験・所有資格・能力を考慮うえ、社内規程により決定します
設立 1964年
従業員数 -
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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企画営業/既存中心/年休130日以上/完休2日/土日祝休み
- 締切間近
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- 【お仕事内容】 お任せするのは、 既存顧客中心の企画営業! 製造業の工場等のお客様がメインです。 エリアは大阪市内や豊中北部、 尼崎・西宮がメインで、 拠点内の移動は10~15分程度と短く、効率的に回れます。 【1日の流れ(例)】 ▼担当のお客様先を訪問(お困りごとがないかお伺いします) ▼会社に戻り、上司や同僚に相談や情報共有 ▼提案や見積書の作成、メーカーさんへの発注業務等 ★1日のスケジュールは自分のペースで自由に管理できるので、無理なく働けます! 【扱う商品について】 工場やものづくりに欠かせない、 さまざまなアイテムを扱います。 重い商品の運搬などは、 専任の配送スタッフが担当します! そのため、営業スタッフは 営業活動にしっかり集中できる環境です。 【入社後の流れ】 ▼先輩と同行(1ヶ月~半年) 希望や適性に合わせて期間を設定。 OJTや勉強会で基本から学べます。 ▼ひとり立ち 仕事に慣れてきたら、 担当のお客様先へ一人で訪問します。 ▼スキルアップ 外部の各種講習など、 さらに成長できる機会も◎ 専門知識は、入社してから少しずつ身につければ大丈夫。 大切なのは、深い知識よりも わからないことは、素直に教えてください!と周りに聞けることです。
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- 【転勤なし/大阪本社】 大阪市淀川区三津屋南3丁目10-3 ― アクセス ― ■最寄り駅 ・阪急神戸本線「神崎川駅」より徒歩17分 ■バスを利用 大阪シティバス97号に乗車し、 「三津屋」バス停から 徒歩3分 ※以下の駅から「大阪シティバス97号」が運行しています。 ・大阪駅前バスターミナル ・阪急電鉄「十三駅」 ・JR東西線「加島駅」
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- 月給25万円~+賞与(年2回)+業績により決算賞与 ※一律支給の手当含む ※残業代は別途全額支給いたします
設立 1960年
従業員数 330名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全10件
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営業事務/未経験歓迎/賞与2回・6.5カ月分/土日祝休み
- NEW
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- 【具体的な業務内容】 ■受発注の入力作業 ■電話・メール対応 ■在庫確認・納期確認 ■見積もり補助 など ■仕入や売上の計上処理 ■請求書業務 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員のサポート業務からスタート。できることから徐々に業務の幅を広げていくので、未経験の方や事務経験の浅い方でも着実にスキルアップできる環境です! 【point!営業活動を円滑に支える、重要ポジション】 今回募集する営業事務は、営業メンバーをサポート・バックアップする重要なポジションです。 受発注対応、在庫・納期確認などを通じて、営業活動をスムーズに進行していただきます。 社内外とのやり取りも多く、コミュニケーション力や事務スキル、業界知識を幅広く身につけられます。チームで成果を出す実感を得ながら、安定した環境で長く活躍できます! 【point!ワークライフバランス&安定性もバツグン】 ◇土日祝休み・年休122日 ◇賞与2回(今期支給実績:6.5カ月分) ◇育休・介護・看護休暇取得実績あり など 「仕事のやりがいも、働きやすさも譲れない」 そんな方も腰を据えて長く働ける環境です!
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- 【転勤なし】 ■新潟支社 新潟県三条市須頃1-42 <アクセス> JR燕三条駅より徒歩5分 ※受動喫煙対策あり:屋内禁煙
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- 【新潟支社】 月給20万2600円~29万4100円
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【福岡市博多区】オフィス家具の法人営業◆賞与6ヶ月分/年休122土日祝/残業20h/創業70年以上
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- ~残業20h/創業70年以上/オフィスづくりの「プロ」/ビジネスが活気づくオフィスを創る/はばたく中小企業・小規模事業者300社に選出~ ■業務内容 オフィス家具メーカーとして、業界で70年以上の実績を持つ当社にて、ルート営業を中心としたオフィス家具の販売、オフィス空間の提案をお任せします。理想のワークプレイスづくりを通じて、企業のブランディングに貢献することができるポジションです。 ■業務詳細 単なる「モノ売り」ではない、経営課題を解決する「空間ソリューション」のプロフェッショナルとして活躍頂きます。既存のお客様である販売店様をルート営業として定期訪問し、新製品や納入事例等の情報提供に加え、エンドユーザー様のニーズ等、直近の状況をヒアリングします。当社の製品に興味をもっていただいたタイミングで、販売店様や社内デザイナーと一緒にエンドユーザー様を訪問し、理想のオフィス空間を提案します。 ■業務の流れ ▼販売店様を定期訪問し、新製品や納入事例などの情報を提供 ▼お客様(企業)が当社製品に関心を持たれたタイミングで、要望をヒアリング ▼社内デザイナーと連携し、提案書・見積書を作成 ▼ご発注後、家具や内装の納品スケジュールを調整 ※案件の規模はさまざまで、イスの買い替えといった小規模なものから、壁紙や床材の選定を含むオフィスの全面リニューアルまで対応します。 ※レイアウト案件は、社内デザイナーと連携しながら進めていきます。 営業も図面作成ソフトの研修を受け、レイアウト提案に携わることもあります。 ■案件詳細 ・エリア:九州全域 ・担当顧客:法人(既存販売店へのルート営業/一人20社程度) ■組織構成 九州支店 11名(営業9名60代1人、50代3人、30代4人、20代1人 男8,女1)(事務女性2名) ■業務の魅力 オフィスは企業の顔であり、働きやすさに直結する重要なポイントです。ニューノーマルなオフィスに求められる多様な空間をつくり上げるのが、私たちのミッションです。図面で描かれたオフィス空間が少しずつ完成していく場面に立ち会えるのは、この仕事ならではの魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州支店 住所:福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4 第二博多偕成ビル10階 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線線/博多駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 480万円~670万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~350,000円 <月給> 255,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■能力・経験を考慮し、当社規定により決定 ■賞与:年2回(7月、12月) ・2025年度賞与実績6.0ヶ月分 ・2年連続賞与実績6ヶ月分 ■昇給:年1回(7月) ■月給例: ・306,000円(入社1年目/営業経験あり7年/30歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1964年
従業員数 3,184名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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総合職(倉庫内作業・運営管理orドライバー)/年休122日
- NEW
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- 入社後は『プラネット愛知』にて、物流センターの倉庫内作業・運営管理業務、または、近隣のお客様先への商品配送を担うドライバーとして活躍していただきます! =========== お任せする業務内容 =========== 【1】物流センターの運営管理 センター内で取り扱われる商品について、入出庫に関わる一連の作業や在庫管理などの業務を担当。また、ご注文いただいた商品が予定通りにお客様のもとへ配送されるように管理を行います。 あわせて、センターで働くパートスタッフの業務の割り振りや、シフトの管理などもお任せ。センターへの商品の入荷から配送まで、業務が少しでも効率的に進められるように、作業面・人員面などの管理、改善などを行っていくことがミッションです。 【2】商品配送のドライバー 2tトラックを運転し、決まったお客様に商品を配送する業務です。倉庫内からピッキングされた商品をお客様ごとに検品してトラックに積み込み、担当するお客様のところに商品を届けます。 基本的には既存のお客様先へ伺う、ルート配送業務となります。 ========= 入社後の流れ ========= 物流業界での経験やドライバーの経験がなくても、安心して仕事を始めていただける教育体制を整えていますので、ご安心ください! ▼入社後1カ月~3カ月 OJTで、担当する実務やセンタ―内の業務の流れを学んでいきます。 どちらの業務担当となっても、あなたの習得状況に合わせながらレクチャーしますので、未経験からのスタートでも焦ることなく、仕事を覚えていくことができる体制が整っています!
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- 【プラネット愛知勤務/マイカー通勤OK(無料駐車場完備)】 ●プラネット愛知:愛知県北名古屋市沖村白弓1-1 <アクセス> ・名鉄犬山線『西春』駅から車で9分 ※全館禁煙です。
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- 月給:26万円~38万円 + 各種手当 +賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※残業代は、別途全額支給いたします。
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物流系総合職(倉庫内作業・運営管理・ドライバー)年休122日
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- 入社後は『プラネット大阪』にて、物流センターの倉庫内作業・運営管理業務、近隣のお客様先への商品配送を担うドライバーとして活躍していただきます! =========== お任せする業務内容 =========== ■物流センターの運営管理・配送業務 センター内で取り扱われる商品について、入出庫に関わる一連の作業や在庫管理などの業務を担当。ご注文いただいた商品が予定通りにお客様のもとへ配送されるように管理を行います。 あわせて、センターで働くパートスタッフの業務の割り振りや、シフトの管理などもお任せ。業務が少しでも効率的に進められるように、作業面・人員面などの管理、改善などを行っていくことがミッションです。 また、ご自身でも2tトラックを運転し、決まったお客様に商品を配送する業務も行っていただきます。倉庫内からピッキングされた商品をお客様ごとに検品してトラックに積み込み、担当するお客様のところに商品を届けます。基本的には既存のお客様先へ伺う、ルート配送業務となります。センターへの商品の入荷から配送までを一貫して担っていただくポジションです。 ========= 入社後の流れ ========= 物流業界での経験やドライバーの経験がなくても、安心して仕事を始めていただける教育体制を整えていますので、ご安心ください! ▼入社後1カ月~3カ月 OJTで、担当する実務やセンタ―内の業務の流れを学んでいきます。 どちらの業務担当となっても、あなたの習得状況に合わせながらレクチャーしますので、未経験からのスタートでも焦ることなく、仕事を覚えていくことができる体制が整っています!
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- 【プラネット大阪勤務】 ●プラネット大阪:大阪府堺市堺区石津北町81-1 <アクセス> 南海電気鉄道高野線 堺東駅からバスで8分 南海バス バス停「緑ヶ丘」下車 ※受動喫煙対策:屋外に喫煙場所あり(時間指定の制限あり:お昼休憩時のみ利用可能)
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- 月給:26万円~38万円 + 各種手当 +賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※残業代は、別途全額支給いたします。
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設立 1974年
従業員数 487名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全4件
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飲料メーカーの社内SE/年休122日/土日休/残業月10h程
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- サンガリアの社内SEとして、社員が快適に業務を行える環境づくりと、ITを活用した業務改善を担当します。 …………………………… ◇ 具体的な仕事内容 ◇ …………………………… 以下の業務の中から、経験・スキルをふまえて、いずれかの業務をご担当いただきます。 ■業務システム開発・運用 ・業務アプリケーションの開発・保守 ・社内Webシステムの開発・運用 ・データベース管理 ・業務改善ツールの開発 ■基幹システム管理 ・基幹システムの運用・保守 ・マスタ管理 ・ベンダーとの調整 ・システム改善提案 ■ITインフラ管理 ・Windows Server運用 ・Active Directory管理 ・FortiGate等のUTMの運用管理 ・ネットワーク管理 ・VPN運用 ・セキュリティ対策 ■社内サポート ・PCキッティング ・ヘルプデスク対応 ・IT機器管理 ・社員向けITサポート ■DX推進 ・業務改善提案 ・現場ヒアリング ・システム化企画 ・データ活用推進 ……………………… ◇ 入社後の流れ ◇ ……………………… 主に未経験者の方は ・ヘルプデスク ・システム運用補助 などからスタートし、徐々に ・業務アプリ開発 ・基幹システム管理 ・インフラ管理 ・DX推進 へと業務範囲を広げていただきます。 先輩社員がサポートしながら育成します。 …………………… ◇ 仕事の特徴 ◇ …………………… 当社のIT課は経営層からも厚い信頼を寄せられており、社内のIT・DX化において大きな裁量を持っています。必要なツールの選定から導入・運用に至るまで、IT課の主導で完結できるスピード感が魅力です。 経営に直結するシステムづくりを担うため、「自らの手で会社の変革を牽引し、全社のDXを推進している」という大きなやりがいと実感を得られるポジションです。
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- 【大阪本社】 大阪府大阪市東住吉区中野4丁目2-13 <アクセス> ・地下鉄谷町線「駒川中野駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:あり ※全国転勤あり
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- 年俸300万円~700万円 ※12分割して1/12を月々支給。 ※経験・スキルを最大限に考慮し、決定いたします。即戦力枠で採用の方は優遇させていただきます。 <キャリアパス> 育成枠・即戦力枠ともに、将来的には ■社内SEの中核メンバー ■DX推進担当 ■プロジェクトリーダー ■ITマネージャー候補 現場導入の機器選定からシステム・インフラ面まで幅広く担当いただけます。 などとしてご活躍いただくことを期待しています。 最新のNVIDIA RTX PRO 6000 Blackwellを複数枚搭載したオンプレミスサーバーを利用して、機密性の高い社内特化型LLMの構築や、次世代のAIインフラ設計という、市場価値を最大化させる挑戦が可能です。 ポジションが上がるにつれて 収入面も着実にアップしていく環境です。 長期的なキャリアを描きながら、 モチベーション高く安心して働いていただけます。
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有名飲料水の商品開発職/年間休日122日/経験者募集
- NEW
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- <具体的な業務内容> ■商品設計 飲料のレシピ開発を行います。 ■試作・開発 原材料に問題がないかなど、安全性を確認しながら試作を開始。 味はもちろん、工場での製造が実現可能かなどを踏まえ、数カ月~1年をかけて試作を繰り返し、完成を目指します! <入社後の流れ> 開発チームの先輩の下、OJT研修を中心に実践的な業務からスタートしていただきます。 まずはできる業務から対応していただき、徐々に業務の幅を増やしていただく予定です。 入社歴に関わらず、良いアイデアは積極的に採用していくので、「こんな商品があったら」という意見は積極的に発言できる環境です! 業務上わからないことがあれば、気軽に相談できる社風のため、安心して質問してください! ★☆ 日本サンガリアベバレッジカンパニーのここがPOINT! ☆★ ◎新商品のヒントは身近な所から! 世の中にない商品を創り出すためには、世に出ている商品の情報を把握することが大切! また、市場に出回った新しい商品を見かけた際は、味だけでなく原材料や成分表示なども念入りにチェックしています。 ◎年齢や経験を問わず、誰もが発言できるフラットな環境。 自ら研究を行い、開発メンバーや上司へと共有しヒット商品の開発へと役立てます ◎フラットな職場環境 年次や経験、役職問わず風通しの良い当社。 フラットな社風だからこそ、誰もが意見を発信しやすいのが特長です! また、リフレッシュ中はプライベートの話など、ざっくばらんにコミュニケーションを取るメリハリのある環境が魅力です!
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- <大阪本社> 大阪府大阪市東住吉区中野4丁目2-13 [アクセス] 地下鉄谷町線「駒川中野駅」より徒歩10分 ※転勤なし ※受動喫煙対策:あり
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- 月給226,460円~430,000円 ※経験・技能・知識等を考慮のうえ、決定します。
設立 1939年
従業員数 1,408名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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医療機器の保全スタッフ/年休125日/日勤のみ/賞与4カ月
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- 千葉工場は、手術用縫合糸や電気メスといった医療機器の製造拠点です。 1人でも多くの患者様を救うために、安心・安全・誠実なモノづくりを徹底。医師からの「こんな製品が欲しい」というリクエストに応じ、特注品を提供することもあります。 <具体的な仕事内容> ■医療機器工場におけるユーティリティ設備、建物等の点検、保全業務 ・電気、空調、製造用水設備等の保守、管理、点検、緊急時のトラブル対応 ■消防設備の点検保全業務 ・消防設備の点検、保全業務、その他法令点検等の対応業務 ■環境整備業務 ・工場内、事業所敷地内の環境整備業務 ※基本的に日勤のみとなりますが、生産停止中の点検工事等で月に1~2回の休日出勤があります ★チームで協力しながら作業を行います <入社後の流れ> まず約1カ月間のOJTを通じて、管理する設備等についてだけでなく、工場の組織全体の仕組みを学んでいただきます。医療や医療機器に関する知識・経験がなくても、保全業務での業務経験があれば心配無用です。その後は、管理する設備類の中長期的な安定稼働に向けた更新計画、修繕計画の立案と推進も実施頂きます。 <豊富なキャリアパスをご用意> 実務経験を積んだ後は、それぞれの希望に合わせたキャリアを進んでいける人事制度を整えています。 例えば… ・チームをまとめる係長(リーダー)職 、課長や部長といった管理職など。 スキルを身につけながら、着実にキャリアアップできる環境です。
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- 【千葉工場】 千葉県野田市西高野278番地の5 <アクセス> 東武アーバンパークライン『川間駅』から車で20分 『関宿はやま工業団地バス停』から徒歩1分 ※マイカー通勤OK!(駐車場完備)
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- 月給:20万円~35万円+賞与年2回 ※月給は、経験や能力等を考慮の上、当社規程により決定します
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医療機器の生産部スタッフ/年休125日/日勤のみ/賞与4カ月
- NEW
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- 千葉工場は、手術用縫合糸や電気メスといった医療機器の製造拠点です。 1人でも多くの患者様を救うために、安心・安全・誠実なモノづくりを徹底。医師からの「こんな製品が欲しい」というリクエストに応じ、特注品を提供することもあります。 <具体的な仕事内容> 医療用縫合糸の製造におけるいずれかの工程をお任せします。 ・原料の加工 ・針付け加工 ・強度のチェック ・減菌処理 ・梱包 ★チームで協力しながら作業を行います。 <入社後の流れ> まず約1カ月間のOJTを通じて、工場や扱う医療機器、製造の流れ、管理の仕組みなどを基礎から学んでいただきます。 医療や医療機器に関する知識・経験がなくても、何らかの製造業務経験があれば心配無用です。 その後は、できる業務を少しずつお任せしていきますので、積極的にチャレンジしてください。 また、社内で取り組むSDGsなどのプロジェクトにも随時参加していただきます。 <豊富なキャリアパスをご用意> 実務経験を積んだ後は、それぞれの希望に合わせたキャリアを進んでいける人事制度を整えています。 例えば… ・チームをまとめるリーダー職 ・製造における品質、コスト、納期の管理やオペレーションの改良・改善提案を行う管理業務 ・課長や部長、工場長といった管理職 ・現場作業を極めるプロフェッショナルポジション など。 スキルを身につけながら、着実にキャリアアップできる環境です。
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- 【千葉工場】 千葉県野田市西高野278番地の5 <アクセス> 東武アーバンパークライン『川間駅』から車で20分 『関宿はやま工業団地バス停』から徒歩1分 ※マイカー通勤OK!(駐車場完備)
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- 月給:20万円~35万円+賞与年2回 ※月給は、経験や能力等を考慮の上、当社規程により決定します。
設立 1947年
従業員数 840名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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消火システムの設計/賞与実績6カ月/未経験歓迎/年休123日
- 締切間近
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- ★ 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社が誇る独自の自動消火システム「CABINEX」の設計を中心に、設置の立ち合い、センサーが作動した後の現場復旧業務まで携わります。具体的には、下記の通りです。 【1】設計業務 施設・現場に合わせてオーダーメイドで設計。 お客様との打ち合わせを行った後、プランニングシートと呼ばれる設計書をもとに「どこにセンサーを置けば確実に火災を検知できるか」「どのように配管したら良いのか」という観点で設計します。 プランニングシートを基に現場の先輩と相談ができるため、未経験者でも安心して業務に取り組むことができ、ミスなくお客様に設置場所をお伝えすることができます。 【2】設置の立ち会い 協力業者が図面通りにシステムを設置できているか現場で確認します。ただし、協力業者は腕利きのプロなので、指示出しというより進捗の確認やサポートがメインです。 【3】現場復旧 万が一火災が発生したときには現場へ向かい、装置を元の状態へ復旧させます。 ★ CABINEXについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社が開発した「CABINEX」は、効果的かつ安全に火災を止める自動消火システム。大規模な建造物の小さな火災にも反応するシステムであり、40年以上日本のモノづくりを陰ながら支えてきました。 万が一の火災時、私たちが設計した装置が作動し、現場で働く人々の大切な命や設備を守り抜きます。無事に役目を果たしたシステムを見たときには、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ★ 入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼先輩と一緒だから未経験でも安心 先輩と一緒に行動しながら仕事のやり方を覚えていきます。毎年4月と9月に安全教育や工場内でのルールに関する研修も実施。未経験でも安心です。2年程度で独り立ちのイメージです。 ▼将来は後輩を育てる存在へ 将来的には、年2回実施している研修で設計スタッフや協力会社へ教育を行う立場に成長してほしいと考えています。あなたの経験を後輩の育成に役立ててください。
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- ★東京・名古屋・大阪で同時募集です ★転勤ありの総合職となしの地域職を選択可能! ★希望を考慮し勤務地を決定します 東京支店/東京都港区芝大門1丁目5番10号 ・東京都営地下鉄「大門駅」徒歩3分 名古屋支店/愛知県名古屋市中区新栄2丁目28番13号 ・名古屋市営地下鉄「新栄町駅」徒歩11分 大阪支店/大阪府大阪市中央区農人橋1丁目1番22号 ・大阪メトロ谷町線「谷町四丁目駅」徒歩1分 受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給23万円~+賞与年2回(昨年度実績6カ月分)+各種手当 ※残業代は全額支給いたします。
豊国製油株式会社
設立 1951年
従業員数 110名
平均年齢 43.3歳
求人情報 全1件
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ヒマシ油関連製品の製造オペレーター/基本定時/年休120日
- 締切間近
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- 天然資源のトウゴマを原料とする ヒマシ油や関連製品の製造。 海外から輸入したヒマシ油の原油から、 目的に合ったヒマシ油や関連製品(誘導体) を精製・製造する工場スタッフです。 ◎機械による原料投入 ◎コンピュータでの反応工程の管理監視 ◎できた製品をドラム缶や一斗缶に充填 ◎フォークリフトで移動・出荷準備 など *―――――――――――――* 未経験スタートでも大丈夫◎ *―――――――――――――* 容器の準備など簡単作業からスタート。 機械の操作はまずは見るだけから始め、 少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 基本4人チームで作業しますので、 先輩に気軽に質問できて安心です◎ *―――――――――* 入社からの流れは… *―――――――――* 入社後~約3ヵ月までは日勤のみで 先輩について全体の流れを学びます。 3ヵ月~半年くらいから夜勤も開始し 習得具合も考慮しつつ徐々にお任せします。 無理なく学びながら一人前となり チームの戦力として活躍してください◎ *――――――――――――* 社会インフラを支える製品 *――――――――――――* 取引先には誰もが知る大手企業が多数。 接着剤・塗料・化粧品・自動車部材・ 電子材料などの原料を供給することで 社会インフラの広い領域を支えています。 *―――――――――* 環境保全につながる *―――――――――* ヒマシ油由来の潤滑油や樹脂は 分解性が高く、環境に優しい製品。 SDGsにつながる製品として 石油系からの代替需要が高まっています。
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- 【車通勤OK】 本社工場(大阪)または三重工場 <本社工場> 大阪府八尾市老原4-170 ⇒JR「志紀駅」徒歩20分 <三重工場> 三重県津市雲出長常町六ノ割1349-36 ⇒JR「高茶屋駅」車7分 ★ご希望により決定します! ★原則、転勤はありません!
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- <月収例> 月収25万円 /月収22万円+交替勤務・深夜手当 <月給> 月給23万円以上/大学院卒以上 月給22万円以上/大卒以上 月給20万円以上/上記以外の方 ※経験・スキルにより優遇します ※別途手当あり 【月給に含む一律手当】 ◎住宅手当/1万7000円 ◎食事手当/5000円
設立 1950年
従業員数 582名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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バレルめっきの生産技術/土日祝休/年休130日/定着率95%
- NEW
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- 当社が製造する電子部品(コネクタ、スイッチ、モジュールなど)のバレルめっき加工をご担当いただきます。 設備の操作だけでなく、工程設計や品質管理など安定した量産体制の構築・改善まで幅広く携わります。 【扱うめっきの種類】 ニッケルめっき、金めっき、錫銅めっき 【具体的な仕事の流れ】 ▼部品の準備 炭化水素洗浄装置を操作してプレスオイルを除去。部品を投入し、数量・種類を確認します。 ▼めっき加工 電流・薬品濃度・処理時間などを設定し、加工中の状態をチェックしながら機械を操作します。 ▼洗浄・乾燥 めっき後の部品を洗浄・乾燥し、次工程へ引き渡します。 ▼品質管理 色ムラや剥離の有無を確認し、膜厚測定器でめっきの厚さを測定。不良品の低減や品質安定化に向けた改善にも取り組みます。 ▼検収 秤で加工数量を確認し、生産状況を管理します。 ▼設備管理 薬品の補充・交換やメンテナンスを行い、安定稼働に向けた環境を整えます。 ※工程ごとに2名体制で作業します ※1日約20万個、最大15kgの部品を扱います 【入社後の教育体制】 いきなり一人で業務を任せることはありません。 まずは先輩社員のもと、機械の操作や一連の作業の流れについて学びます。 当社の品質基準を理解した上で、業務をお任せ。 分からないことはすぐに相談できる体制のため、安心してスタートできます。
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- 【大阪本社】 <住所>大阪府八尾市北久宝寺1-4-33 <アクセス>近鉄久宝寺口駅より徒歩7分、JR久宝寺駅より徒歩15分 受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給22万円~45万円+諸手当+賞与2回 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します ※残業代は別途支給します <試用期間中の給与> 月給21万8400円~44万4600円 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します ※残業代は別途支給します
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機構設計(生産技術)/未経験歓迎/年休130日/定着率95%
- NEW
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- ◆当社について  ̄ ̄ ̄ 当社は1950年設立の総合電子部品メーカーです。 スマートフォンや車載機器など、身近な製品に使われる電子部品を開発・製造。 長年培ってきた技術力を強みに、安定した事業基盤を築いています。 【生産技術課】 製品を「安定して・たくさん・効率よく」つくるための設備をつくっています。 機構設計はその中でも、設備の“動き”や“仕組み”を考える役割。 モノが流れるしくみや、部品を正確に運ぶ動きなど、生産ラインの土台を支える重要なポジションです。 ◆仕事内容  ̄ ̄ ̄ 生産ラインで使われる設備の「動く仕組み」を考え、カタチにしていく仕事です。 まずは先輩と一緒に業務を進めながら、以下の業務から段階的にお任せします。 ■設備や装置の簡単な設計サポート ■図面の修正やデータ作成(CAD) ■試作品の組立・動作チェック ■治具(作業補助ツール)の作成・改良 ◎段階的にスキルアップできる教育体制があり、未経験から“モノづくりの仕組み”を学ぶことができます。実際に動く装置を作り上げたときの達成感はひとしお! ◎業務に慣れてきたら、「どうすればスムーズに動くか」「効率よく量産できるか」を考え、自分のアイデアを設計に反映することも! ◎海外工場の立ち上げに伴い、出張(数週間程度)のチャンスもあります。 <携わる製品> ・Bluetoothなどの無線モジュール(スマート家電) ・スピーカーやマイク(スマートフォン) ・車載センサー・音響部品(自動車) など 身近な製品に関わるモノづくりに携われます。 ★無理のない働き方を実現 残業時間など、スタッフの勤務状況を管理者が随時チェック。 それぞれのスタッフにバランスよく業務が割り振られる体制を確立しています。 ★3部門で連携 当ポジションで対応するのは機構設計のみですが、電気・機械設計のほか2部門とも連携を取りながら製品を作り上げていきます。 社内で完結するからこそ、幅広いノウハウが吸収できます。
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- 【大阪本社】 <住所>大阪府八尾市北久宝寺1-4-33 <アクセス>近鉄久宝寺口駅より徒歩7分、JR久宝寺駅より徒歩15分 受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給22万円 ~ 45万円 + 諸手当 + 賞与2回 ※上記はあくまでも最低保証です ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
設立 1958年
従業員数 1,265名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業職/フレックス/年間休日125日/土日祝休み/残業少なめ
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- コンビニチェーンのおつまみ商品や製パンメーカー様に向けた食材の企画・提案をご要望に合わせて行う営業業務をお任せします。 <主な仕事の流れ> ▼クライアント先へのアポイント・訪問 ▼ご要望のヒアリング・打ち合わせ ▼ニーズに合わせた商品の企画・提案 ▼お見積り・スケジュール調整 ▼納品業務・アフターフォロー など <★食品業界未経験でも大丈夫!> 入社後、導入研修や先輩によるOJTで仕事の流れや基礎知識をつかんでいだだきます。成長を見ながら着実にステップアップできるようフォローしますので、食品や業界の知識がない方もご安心ください。 <★営業としてのやりがい充分!> ご要望に沿って自社商品のほか、OEMや他社商品のご提案を行うケースも。お客様のニーズに合わせて柔軟に対応し、満足度の高い商品をいかにカタチにできるかが仕事の醍醐味であり、面白さです。
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- 【東京支店】 東京都中央区築地4丁目7番5号 築地KYビル ■最寄り駅:地下鉄 日比谷線 「築地駅」徒歩2分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※変更の範囲:当社の事業範囲全域(キャリアアップのために勤務地・所属異動の可能性あり)
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- 月給23万5,000円~+各種手当+賞与 ※経験・スキル・年齢などを考慮のうえ、決定します ★人事考課制度について 年2回の賞与評価及び、年1回の総合評価では「行動評価」と「業績評価」の2軸で評価。
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設立 1957年
従業員数 422名
平均年齢 43.5歳
求人情報 全5件
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【神戸】リハビリ機器の医療機関向け営業◆個人業績が賞与に大幅反映◎/シェアトップ
- 締切間近
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- <年休130日/残業月20時間程度/前年度賞与実績6か月/リハビリ機器で複数のトップシェアを持つ医療機器メーカー> ■ポジション魅力 ★営業職は職位にも寄りますが、およそ基準の掛け率±50%分個人業績が反映されます。※たとえば、3か月分が基準の場合、最高4.5か月分の支給になります。職位が上がると後輩育成への貢献度や部下の業績も賞与に反映されます。 昇給は役割責任+態度意欲+業績で評価されます。そのため、頑張りが給与や役職にしっかりと反映される制度が整っています。 ★異業界出身者が多数活躍しており、未経験から専門性を身につけられる研修体制があります。 ★自分の提案が利用者の回復支援につながる、社会貢献性の高い営業です。 ★直行直帰可・年休130日など、働きやすさと成果の両立が可能な環境です。 ■職務詳細 ・兵庫県および周辺エリアでの既存顧客訪問がメインです(直販3割、卸7割程度)。新規顧客への提案活動を行うこともございます。 ※宿泊を伴う出張は原則ありません! ・お困りごとのヒアリング、導入済み機器のアフターメンテナンス ・新製品の案内、見積り作成、問い合わせ対応 ・院長や責任者との面談、定期的なフォロー訪問 ・1日5~10件の訪問を行い、スピード感ある対応で信頼関係を構築 ■組織構成 営業5名(30代~50代)、サービス2名、事務1名 ■担当製品 主力は低周波治療器、ウォーターマッサージベッド、牽引治療器の3種です。視覚的に操作しやすいタッチパネル搭載モデルや、世界初の機能を備えた製品など、従来品に改良を加えたラインナップが特徴です。整形外科クリニック、病院、福祉施設、接骨院など幅広い施設で利用されており、利用者のリハビリや身体のケアを支える役割を担います。 ・低周波治療器 電気刺激を用いて筋肉のこりや痛みの緩和をサポートする機器。整形外科や接骨院など幅広い施設で使用されています。 ・ウォーターマッサージベッド 水圧によるマッサージで全身の筋緊張をほぐす機器。利用者が横になるだけで施術でき、リラクゼーションやリハビリの補助として導入されています。 ・牽引治療器 首や腰をやさしく引っ張ることで負担を軽減し、姿勢改善や痛みの緩和を目的に使われる機器。整形外科領域での導入が多い製品です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 神戸事業所/中央研究所 住所:兵庫県神戸市中央区港島南町5丁目2番10 勤務地最寄駅:神戸新交通ポートアイランド線/医療センター駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):194,800円~250,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 254,800円~310,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢、経験に応じて決定 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月、前年実績6.0ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【欧州アジアへの海外出張年1/4あり】医療機器海外営業兼エンジニア◆賞与実績6カ月分/年休130日
- 締切間近
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- ■業務内容: 医療機器の海外顧客向け技術サービス業務と営業を兼務して頂きます。 欧州やアジアの海外のお客様(代理店)を相手に、メール、電話、オンラインや現地出張(年1/4程度発生します)にて、機器の技術サポートと営業の両方を担当していただくポジションです。 技術面では、海外代理店に対して、機器の技術教育・製品トレーニング、設置サポートや点検、トラブル対応、修理、などの指導を行います。 また、製品に関する技術説明資料や営業資料の作成も行います。 営業活動では海外の既存代理店を担当し、日常的なやり取りや営業フォローを行います。代理店からの問い合わせや案件の相談に乗りながら、製品情報の共有や提案サポートを行うのが主な役割です。 また、海外代理店への技術フォローや製品説明、社内への情報共有なども担当します。 ■担当製品: 主力は低周波治療器、ウォーターマッサージベッド、牽引治療器の3種です。視覚的に操作しやすいタッチパネル搭載モデルや、世界初の機能を備えた製品など、従来品に改良を加えたラインナップが特徴です。整形外科クリニック、病院、福祉施設、接骨院など幅広い施設で利用されており、利用者のリハビリや身体のケアを支える役割を担います。 ・低周波治療器 電気刺激を用いて筋肉のこりや痛みの緩和をサポートする機器。整形外科や接骨院など幅広い施設で使用されています。 ・ウォーターマッサージベッド 水圧によるマッサージで全身の筋緊張をほぐす機器。利用者が横になるだけで施術でき、リラクゼーションやリハビリの補助として導入されています。 ・牽引治療器 首や腰をやさしく引っ張ることで負担を軽減し、姿勢改善や痛みの緩和を目的に使われる機器。整形外科領域での導入が多い製品です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市淀川区新北野3-13-11 勤務地最寄駅:JR神戸線/塚本駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 480万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~230,000円 その他固定手当/月:20,000円~26,000円 固定残業手当/月:30,000円~40,000円(固定残業時間16時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~296,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢、経験に応じて決定 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月、前年実績6.0ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1920年
従業員数 4,372名
平均年齢 41.9歳
求人情報 全7件
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提案営業/賞与5.33カ月/えるぼし&プラチナくるみん認定
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- \「Pick Up!」ページもぜひご覧ください!/ 当社の営業は、+αの付加価値実現を強みとした提案型営業です。商品を守る基本的な機能である「強度」や、消費者に商品をアピールする「デザイン性」、作業効率を上げるための「開封性」など、あらゆる角度からお客さまの課題解決に繋がるパッケージを企画・提案していきます。 ■仕事の流れ ━━━━━━━ ▽ヒアリング 訪問またはオンライン商談で、包装に関するニーズをお客さまから引き出します。 例)「新たな商品に合うサイズ、デザインの段ボールを提案してほしい…」 ▽企画立案 ヒアリングした情報をもとに、課題解決に繋がるパッケージを企画します。包装設計やデザイナーなど社内の他部門と連携し、提案内容を準備します。 例)「サイズは〇〇くらい、強度は〇〇で、パッケージには商品のイラストを!」 ▽提案・受注 提案内容をプレゼンし、採用いただけたら受注となります。 見積作成などの事務作業や、輸送試験、落下試験などの品質管理にも一貫して携わります。 ★過去の提案事例をまとめたiPadを全員に支給! ★優れた設計部門に気軽に相談可能! \先輩たちの声!/ ◎ゼロから企画・提案するのが面白い! 決められたモノを売るのではなく、お客さまの課題に合わせて、ゼロから考えて提案するからこそ受注できたときの喜びは大きいです。 ◎モノづくりの感覚を味わえる! 社内部門と協力しながら一気通貫で商品に携わるため、営業という立場でありながらモノづくりのやりがいも感じられます。 ◎手掛けた商品があらゆる場所に! 自分が手掛けたパッケージがネット注文した商品に使われていたり、街のスーパーなどで見かけたりしたときは嬉しい気持ちになります。 ■入社後の流れ ━━━━━━━━ ▼入社後研修(1カ月目) 段ボールをはじめとしたパッケージの知識を、自社工場の見学などを通じて学びます。 ▼OJT(2カ月目) 先輩社員の訪問に同行して、営業の流れを学びます。 ▼独り立ち(3カ月目以降) 一人での営業活動スタート。一人前になれば、50社前後のお客さまを担当します。
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- <全国の事業所で募集中!希望と適性を考慮の上、配属いたします> ※マイカー・バイク・自転車通勤OK! ※営業職には社用車貸与 ■北海道事業部 北海道恵庭市 北海道旭川市 ■東北事業部 青森県青森市 宮城県黒川郡 福島県西白河郡 ■関東事業部 栃木県小山市 群馬県前橋市 埼玉県川口市 千葉県佐倉市 神奈川県高座郡 新潟県新発田市 ■中部事業部 長野県長野市 長野県松本市 静岡県静岡市 愛知県豊橋市 愛知県春日井市 福井県越前市 ■近畿事業部 滋賀県栗東市 京都府長岡京市 兵庫県三田市 和歌山県紀の川市 ■中国・四国・九州事業部 岡山県総社市 広島県安芸郡 山口県防府市 愛媛県東温市 佐賀県鳥栖市
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- 月給38万7,000円~47万2,000円(一律営業手当含む) ※営業手当は、実際の時間外労働の有無に関わらず支給される固定残業代(25時間分、月6万5,000円~7万9,000円)と、一律支給の手当(月2万円)の合計額です。 ※実際の時間外労働が25時間を超過した場合には、その分の時間外手当を全額支給します。 ※試用期間中の給与は、月給30万3,000円~37万3,000円となります。(一律営業手当なし)
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設立 1968年
従業員数 1,315名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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インフラ施設の維持管理/未経験歓迎/残業少なめ/資格取得支援
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- ☆★スマホの方は、Pickupページもご覧ください!☆★ \ここがポイント/ ★充実の研修・マニュアルで未経験の方も安心! ★3~5名のチーム体制で、分からないこともすぐに聞けます♪ ★業務に必要な資格は会社が取得を支援! ★取引先は官公庁案件がメインで安定感も抜群! \技能手当対象の資格は140種類以上!/ 業務に必要な資格の取得は会社負担で、資格によっては合格報奨金も支給! 座学講習や実技の研修などで試験対策を行い、上司や先輩社員も試験に向けてしっかりフォローします。 【入社後の流れ】 水をきれいにする施設、道路施設の役割や仕組みなどから、よくある故障の内容、直し方などを学びます。 基本知識を習得できたら先輩と一緒に仕事の流れを学び、1ヵ月程度で独り立ちを目指します。 研修後も丁寧なフォローがあるためご安心を! ☆★↓に研修の詳細あり!☆★ 【主な業務内容】 交替で上・下水道設備や道路施設の監視を行い、定期的な点検、機器の部品の交換などのメンテナンスを行います。 具体的には… 1.上・下水道施設の維持管理 ■運転監視 …中央監視室でモニター監視し、機器の運転状況や処理された水の状態の確認など、設備全体の運転管理を行います。 ■保守点検 …施設内を巡回し、施設に設置されている機器が正常に稼働しているか点検・メンテナンスします。水の状態を見て適切な処理ができているかなどの確認を行います。 2.道路施設の維持管理 ■交通管理 …パトロールカーに乗り、道路が安全に走行できる状態か、落下物や周囲の状態など、危険や不具合はないかを巡視します。 ■交通管制 …中央監視室にて高速道路に設置されたカメラの映像を確認し、事故や故障等で停車している車両がないか、人が入り込んだりしていないか等、安全に走行できる状態かを監視します。 ★具体的な仕事の流れはページ下部「1日の流れ(例)」をご覧ください。 ※入社後の職種変更はありません
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- 【面接1回/車・バイク通勤OK】 大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・岡山・広島・福島・福岡・鹿児島・愛知で募集中! ※◎印の拠点のみ ※勤務地は基本的に通勤可能エリアへの配属を予定しています。 ※U・Iターン歓迎! ■大阪府(吹田市・◎箕面市) ■京都府(◎長岡京市・◎京都市・◎宮津市・◎綾部市・◎舞鶴市・◎亀岡市・◎相楽郡精華町) ■滋賀県(◎草津市・◎彦根市・◎甲賀市・◎湖南市・◎米原市) ■兵庫県(◎姫路市・尼崎市・◎宍粟市・◎丹波市・◎佐用郡) ■奈良県(◎奈良市) ■岡山県(◎美作市) ■広島県(◎広島市・◎福山市・◎呉市) ■福岡県(◎久留米市) ■愛知県(◎名古屋市港区・◎豊橋市) 本社:大阪府大阪市北区同心1-7-14
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- \2年連続で基本給のベースアップ中!/ <月収例> 大学院卒:24万2000円+各種手当 大 卒:23万8000円+各種手当 高 卒:20万5000円+各種手当 【月給】 20万5000円~25万8500円 ※年齢・学歴・資格を考慮し決定します ※夜勤手当、残業手当等の支給があります ※上記金額より昇給あり ==資格取得で収入UP== 業務に必要な資格を取得すれば、月給もアップ。 下記2つは座学試験のみのため、入社1年ほどの社員も取得しています! ■下水道第3種技術検定→月5000円支給 ■危険物取扱者乙種4類→月500円支給 そのほか、技能手当の対象となる資格は140種類以上あります! 業務に必要な様々な資格の取得を会社が全面的にサポートいたします! ↓資格の一例 *電気主任技術者(3種)…8000円/月 *下水道技術検定(第3種)…5000円/月 *ボイラー技士(1級)…3000円/月 ※詳細は面接時にお伝えします。
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設立 1950年
従業員数 5,654名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全24件
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生産オペレーター/賞与実績7.63カ月/残業20h/週休2日
- NEW
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- 「植物性油脂」の製造作業をご担当いただきます。 複雑な作業は多くはなく、機械操作がほとんどです。 <職場について> 大阪または千葉の自社事業所・工場にて活躍! 工場の敷地はかなり広いため、移動用の自転車 を完備しています♪ / ★業務内容詳細 \ ■生産設備の稼働操作、運転管理、メンテナンス ■工程ごとの品質管理 など ※配属先の工場によって業務内容は変わります。 …ここがPOINT… [1:作業は機械操作メイン] 各工程の作業は機械操作がほとんど。 機械自体をその場で直接操作するものから、 遠隔で機械を操作するものまで、 さまざまな機械操作経験を積めます! [2:作業はチーム制♪] 安全のためにも、製造作業はチームで担当。 数名の班で協力し合いながら業務を進めます。 分からないことはすぐに周りの先輩に確認できます。 / ★入社後の育成体制 \ 製造経験者の方も安心! 教育担当の指導からスタートできます◎ ▼基本業務のレクチャー 製造全体の作業の流れと基本的な業務を説明。 工場内にはさまざまな機械があります。 業務の特性上機械操作が多くなりますが、 先輩がコツを伝授! 焦らずに順番に作業を覚えていきましょう。 ▼独り立ち それぞれの習得具合を確認し、 独り立ちを見極めます。
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- <大阪勤務限定>※マイカー通勤OK!※勤務地はご希望を考慮のうえ、決定します。 ※当面転勤ナシ(将来的には転勤の可能性あり) [大阪・阪南事業所] 大阪府泉佐野市住吉町1番地 \広大な工場の敷地内も楽々移動♪/ 当社の工場の敷地は広く、歩いての移動は少し大変… 社員に少しでも楽に動いてほしいという想いから、 数カ所に自転車を設置しています。 ※受動喫煙対策:全面禁煙
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- 月給22万円~29万円+各種手当+賞与年2回(★昨年度実績7.63カ月分!) ※経験・能力により考慮致します
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設備管理/賞与実績7.63カ月/年休124日/土日祝休
- NEW
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- 【製造しているもの】 阪南事業所では植物性油脂、業務用チョコレート、乳化・発酵素材、大豆加工素材を製造しています。昨今の健康志向の高まりによって注目を集める大豆ミートを手掛けていることも特長です。 【主な業務内容】 ■工場のメンテナンス、周期保全・定期整備 <1>生産設備の故障を未然に防ぐ …機械が異音を出していないか、配管に漏れがないかなどを生産現場と協力して確認します。 <2>突発故障への対応 …状況確認のうえ、部品の交換などを行い復旧します。 <3>故障の再発防止 …原因を究明し、改善を行います。 <4>回転機械の振動測定業務 …測定機器を用いたデータ取得および結果の整理 …振動データの解析、異常兆候の有無の確認 …測定結果にもとづく報告書作成及び整備計画の作成 ■工事計画、予算管理、施工管理、安全管理 →故障の規模によっては、工事を計画する必要があります。 その際は、現場の施工管理や、作業員の手配・安全管理も行います。 ■生産効率・作業効率の改善など生産管理、省エネ活動の推進 →設備の見直しや新規導入によって、環境を改善します。 ―――――――― 【入社時研修が充実】 <未経験者の場合> 業界の基礎知識や現場で必要な知識を学ぶ座学、 大阪工場での実務研修などを実施。 実際に設備を触ったり、業務にチャレンジしながら成長していきましょう。 <経験者の場合> 入社時のスキルによって期間は異なりますが、 まずは大阪本社で研修を実施します。 現場に入ってからもオンライン研修があるのでご安心ください。 ―――――――― 【評価体制】 能力評価点に基づいて昇給する等級制度です。 「一人で工事を計画して完成できるようになる」 「ある機械を分解して整備できるようになる」 「大規模な整備工事を一人で管理できるようになる」 など、毎年課題を立て、年2回面談を実施。 年度末の達成度合いによって評価が決まります。
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- <大阪府>※マイカー通勤OK!※勤務地はご希望を考慮のうえ、決定します。 ※当面転勤ナシ(将来的には転勤の可能性あり) 【本社・阪南事業所】 大阪府泉佐野市住吉町1番地 ※受動喫煙対策:全面禁煙 ※入社時の研修は大阪府泉佐野市の本社で実施します。(期間は本人のスキルによる)
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- ■月給22万円~35万円+各種手当+賞与年2回(★昨年度実績7.63カ月分!) ※経験・能力・前職給により考慮致します
設立 1947年
従業員数 7,229名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全102件
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企業福利厚生プランナー/平均月給48.8万円/土日祝休み
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- 担当エリアの中小企業へ、経営者の保障や健康支援など、さまざまな福利厚生プランを提案します。 【仕事の流れ】 1.中小企業を訪問 担当エリアの中小企業へ訪問し、情報誌のお届けやご挨拶を通じて接点をつくります。 2.経営者の課題をヒアリング 会社の状況や、従業員の福利厚生、将来への備えに関するお悩みを丁寧に伺います。 3.福利厚生制度をご提案 ヒアリング内容をもとに、その会社に合った保険商品・サービスをご案内します。 4.導入後フォロー 契約後も定期的に訪問し、会社の状況変化に合わせて必要な情報提供や追加提案を行います。 ◆主な提案商材 ━━━━━━━━ ・経営者向けの保障制度 ・従業員向けの健康支援サービスや安否確認システム ・宿泊・レジャーなどの優待サービス(T&Dクラブオフ) ◆個人の人脈ではなく、提携団体の企業へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 法人会、納税協会、税理士・公認会計士加盟団体などと連携していて、各団体に所属する中小企業に提案するため、特定業界に限らず、幅広い業界の企業と接点を持てます。 ※家族・友人・知人への営業はありません! ◆専門知識を身につけ、収入アップも目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社会保険、税務、年金など、金融の知識を幅広く身につけ、専門的な知識を活かして活躍していただくことが可能です。 固定給の割合が大きく安定した収入を得ながら、成果に応じて固定給+αの収入アップも目指せます。
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- 東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、愛知、福岡でご希望に応じて配属 ※転勤なし ※通勤時間や希望エリアもご相談ください ※U・Iターンも大歓迎 【受動喫煙対策:あり/屋内全面禁煙】 就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして、本社・支社ともに完全禁煙としています \この仕事のポイント/ ★提携団体を通じ、幅広い業界の中小企業に対する提案経験を積める ★企業で働く従業員が「働き続けたい」と思える職場づくりに貢献できる ★社会保険・税務・年金など、生涯役立つ知識が自然と身につく ★家族・友人・知人への営業なし ★17時退社・土日祝休み・転勤なし ★平均月給48.8万円
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- 【平均月給48.8万円(2025年度実績)】 月給21万円~23万円+諸手当+賞与年2回 ※経験・スキル・地域により異なります ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います
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企業福利厚生プランナー/未経験歓迎/残業ほぼなし
- NEW
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- ■独自の育成プログラムあり ━━━━━━━━━━━━━━ 当社の育成プログラム「D-STANDARD」では、入社後3年間を育成期間として設定。 未経験の方も安心してプランナーとしての活動が始められるよう、ビジネスマナーや商品知識から始め、企業への訪問・ヒアリング・提案まで、段階的に身につけられます。 ■eラーニング …大同生命保険独自のプログラムをご用意。パソコンを使って自分のペースで納得するまで学習できます。 ■ロールプレイング …お客さまとの話し方や商品の説明の仕方など、より実践に近い研修です。 ■同行研修 …上司と一緒に企業に訪問。フォロー体制も抜群です。業務に慣れた後も、オンラインでの同行支援あり。 ■集合研修 …コミュニケーション能力やコンサル能力の向上など、よりスキルアップが可能です。またファイナンシャルプランナーの資格取得セミナーもご用意しています。 ■仕事の流れ ━━━━━━━ 1.中小企業を訪問 担当エリアの中小企業へ訪問し、情報誌のお届けやご挨拶を通じて接点をつくります。 2.課題のヒアリング 会社の状況や、従業員の福利厚生、将来への備えに関するお悩みを丁寧に伺います。 3.福利厚生制度をご提案 ヒアリング内容をもとに、その会社に合った保険商品・サービスをご案内します。 4.導入後フォロー 契約後も定期的に訪問し、会社の状況変化に合わせて必要な情報提供や追加提案を行います。 ◆営業先となる中小企業との接点も豊富 当社は「法人会」「納税協会」「税理士・公認会計士加盟団体」と業務提携しているため、営業先となる中小企業との接点も豊富にございます。 未経験からでも、法人営業に挑戦しやすい営業基盤があります。 ◆専門知識を身につけ、収入アップも目指せます 社会保険、税務、年金など、金融の知識を幅広く身につけ、専門的な知識を活かして活躍していただくことが可能です。 固定給の割合が大きく安定した収入を得ながら、成果に応じて固定給+αの収入アップも目指せます。
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- 東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、愛知、福岡でご希望に応じて配属 ※転勤なし ※通勤時間や希望エリアもご相談ください ※U・Iターンも大歓迎 【受動喫煙対策:あり/屋内全面禁煙】 就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして、本社・支社ともに完全禁煙としています \この仕事のポイント/ ★名刺交換から学べる3年間の育成期間 ★上司との同行・ロープレで段階的に成長 ★家族・友人・知人への営業なし(法人営業) ★平均月給48.8万円(固定給を土台に成果を収入へ反映) ★17時退社・土日祝休み・転勤なし
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- 【平均月給48.8万円(2025年度実績)】 月給21万円~23万円+諸手当+賞与年2回 ※経験・スキル・地域により異なります ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います
設立 1914年
従業員数 937名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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電気メーターの取替員/未経験歓迎/研修制度充実/年休124日
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- ★入社後の職種変更なし ■具体的な仕事内容■ 【1】対象となるお客さまへ工事のお知らせを配布 【2】お客さまと工事日のスケジュールをお電話で調整 【3】お客さま先を訪問し、工事内容をご説明 【4】電気メーターの取り替え工事 【5】事務処理 \POINT/ ★担当エリアは「〇区〇丁目」単位で割り振り ★スケジュールやルート、1日の工事量を自分で組み立てられる! ★ノルマなし ★移動中の駐車料金などは会社が全額負担 ★ほとんどの社員が16:30までに事務所に帰社 ■入社後の流れ■ 入社後、まずは研修で必要な知識やスキルを身につけてから実際の現場へ行くことができるので、未経験の方でも安心してスタートを切っていただけます! \座学⇒訓練⇒現場の3ステップで安心!/ <入社後1日~4日> ・メーター取り替え工事に関する知識やお客さま対応について座学研修。 工事内容の説明の接遇もわかりやすく教えています。 <入社後5日~30日> ・当社の尼崎技術訓練センターにある模擬設備で実技訓練 ・車両訓練 ・現場見学 ・社内の仮認定テスト(筆記・実技) ・工事所仮配属の実技テスト、他と比べて技術の習得が遅いと感じても、焦らず時間をかけて習得すれば大丈夫です。個々のスキルに合った教え方をしています。 <入社後1カ月~2カ月> ・各工事所に配属となり、指導担当と担当エリア内でOJT研修 ※単独で作業ができるようになるまで指導担当の先輩がサポートします! <入社後3カ月> ・研修時の教育担当との面談をします。仕事に慣れたか?困りごとはないか?コミュニケーションを取りながら仕事の悩みや疑問の解消を手助けします。 <入社後5カ月> ・同期が集合しフォロー研修を実施します。現場でのできごとや仕事の進め方などを意見交換をする機会があります。
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- 【京都府】【大阪府】【兵庫県】【滋賀県】のいずれかに配属 ★転居をともなう転勤なし ★配属先は居住地を考慮します ★自宅から通勤可能です ★オフィス内禁煙 ■大阪府 ・大阪市 ・豊中市 ・寝屋川市 ・高槻市 ・岸和田市 ■兵庫県 ・神戸市 ・尼崎市 ・明石市 ■京都府 ・京都市 ■滋賀県 ・大津市 ※マイカー・バイク通勤不可
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- 月給21万1600円以上+諸手当 ★年収700万円以上の社員も!
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設立 1980年
従業員数 310名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全1件
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食品包装機械のメンテナンススタッフ/夜勤なし/年休126日
- NEW
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- 担当するのは、スーパーやコンビニなどに並ぶ食品の生産ラインを支える設備。単なる修理ではなく、食品工場の安定稼働を支える技術職として活躍していただきます。 ※入社後の職種変更なし 【具体的には】 ■既存設備のメンテナンス・保守 ・定期点検 ・部品交換等の修理対応 ■新規設備の設置・立ち上げ ・試運転 ・各種調整 ・使用方法の説明 ◎1日の訪問件数は1~2件程度 ◎基本は社用車でお客様先へ訪問 ◎取り扱うのは100%自社製品 ◎マニュアル・技術資料完備 ◎夜勤なし 慣れてきた後は1人で現場を担当するため、自分でスケジュールを組みながら裁量を持って働けます! 【入社後の流れ】 入社後は、座学にて製品知識や作業ルールなどを習得。 その後、先輩社員とのOJTにて実際の現場を周りながら、作業の流れなどより実践的なスキルを身につけていただきます。 独り立ちまでは半年~1年程度を見込んでいます。 ・・・・・・ \ペーパードライバー・運転に不安がある方へ/ この仕事では、社用車でお客様先を訪問していただきます。ですが、 「免許はあるけど、最近ほとんど運転していない…」 「ペーパードライバーなので不安…」 という方は、入社後に会社負担による講習や、各拠点の安全運転管理者による運転技能講習を受講できます! \有名企業・スポーツ団体とも取引多数!/ 当社が手掛ける包装機械・包装資材は、食品業界を中心に幅広い企業で導入されています。 また、有名球団とのスポンサード関係や、プロ野球球団関連商品の受注実績もあり、食品包装を通じてスポーツ業界とも関わりを持っています。
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- 【東京・大阪・名古屋募集/転勤なし】 ■東京都中央区京橋1-13-1 WORK VILLA KYOBASHI 7F <アクセス> ・都営地下鉄浅草線「宝町駅」から徒歩3分 ・東京メトロ銀座線「京橋駅」から徒歩5分 ・JR各線「東京駅」から徒歩8分 ■大阪府大阪市淀川区宮原1-8-10 ヴィアノード新大阪11F <アクセス> ・各線「新大阪駅」から徒歩5分 ・JR東海道本線「東淀川駅」から徒歩8分 ・大阪メトロ御堂筋線「東三国駅」から徒歩8分 ※昨年10月に移転したばかりでキレイなオフィスで働けます! ■愛知県名古屋市西区名駅2-22-9 あいおいニッセイ同和損保名古屋名駅ビル5F <アクセス> ・各線「名古屋駅」から徒歩6分 ・名古屋市営地下鉄東山線「亀島駅」から徒歩7分 ※広いオフィススペースを構える名古屋支店。自社商品のショールームも最大規模です! ※不定期で出張が発生する場合があります (出張頻度例:8月なし・9月なし・10月1泊2日が1回) ※受動喫煙対策:共有の喫煙スペースあり
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- <東京・大阪> 月給25万円~35万円(一律手当・固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、3万3800円~4万7300円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一律手当は3万6200円~7万2700円支給 <名古屋> 月給23万1300円~32万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、3万1400円~4万3500円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一律手当は2万9900円~5万6500円支給
設立 1977年
従業員数 804名
平均年齢 42.5歳
求人情報 全20件
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インテリア・雑貨商社の事務職/土日祝休/年休120日以上
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- 当社ホームリビング事業部にて、ECサイトの運営をサポートする 事務業務をお任せします。 【 お任せするのは… 】 ●データ入力・受発注業務 ECサイトの注文内容を専用の管理画面へ入力し、発送手配を行います。 ●お客様対応・他部署との連携 お客様からの問い合わせ対応のほか、社内の他部署と進捗確認や調整業務を行います。 (メール8割/電話2割) ●サービス向上へのステップアップ 仕事に慣れてきたら、お客様のレビューを分析してサイトの改善提案をしたり、 クチコミの返信をしたりなど、カスタマーサービス業務もお任せします。 ●仕組みづくり Excelの機能などを少しずつ学びながら、業務を効率化する仕組み作りにも携われます! *・*・*・・・・・・ ここがPOINT ・・・・・・・*・*・* 【 人と関わる楽しさも実感! 】 パソコンに向かってモクモク作業するだけではなく、 チームや他部署とのやり取りも大切にしています。 あなたの対人スキルを存分に発揮できる環境です。 【 東証プライム上場の安定感と好待遇 】 月29万円以上、年休120日以上(土日祝休み)、残業月10時間! 仕事帰りに話題のお店に立ち寄るなど、プライベートも満喫できます!
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- 【転勤なし】東京都品川区 ◎交通費全額支給 ■東京本社第一ビル 東京都品川区東大井1-8-10 <アクセス> りんかい線「品川シーサイド駅」B出口より、徒歩7分 京浜急行線「青物横丁駅」より、徒歩10分 東急大井町線・JR京浜東北線「大井町駅」より、徒歩15分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月額29万円以上 (年俸350万円~) ※12分割して1/12を月々支給。 ※給与はご経験に応じ決定します。
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設立 1980年
従業員数 110名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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法人ルート向け営業/年休127日/残業月6h/賞与年3回
- NEW
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- ━━━━ 仕事内容 ━━━━ 家電量販店や大手小売チェーン、飲食店、建築関連企業などのお客様へ、自社のラミネート製品や関連機器を提案します。 既存のお客様から 「新店舗で使用する販促物を増やしたい」 「販促物作成のコストを削減したい」 「店舗での内製化を進めたい」 といったご相談を受け、課題解決につながる最適な製品をご提案します。 営業先の約8割が既存顧客のため、お客様との長期的な信頼関係を築きながら提案できる営業スタイルです。 <ここがPOINT> 【既存顧客との関係構築が中心】 営業先の約8割が既存顧客。ルート営業中心のため、お客様との関係構築に注力できます。 継続的なお取引のあるお客様へ定期訪問を行い、課題やニーズに合わせた提案を行います。 【個人ノルマなし】 目標となる数値は設定していますが、ノルマなどは一切ありません。 目標を達成すればインセンティブを支給!高いモチベーションをもって活躍できます。 【多彩な経験を積める環境】 インクジェットプリンタやレーザー加工機といった他社周辺機器等の代理店業務も行っている当社。 「メーカー営業」だけでなく「商社営業」として、幅広い商品を扱うことができます。 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ 入社後は約2~3カ月間の研修を予定しています! ▼自社研修 当社が扱う商品やメンテナンス作業などについて学びます。 ▼メーカー研修 プリンタなどの他社周辺機器・付随するサプライ品について学びます。 ▼OJT研修 先輩の同行を通して、仕事の流れやお客様との接し方などを身につけます。 早ければ1.5カ月ほどで独り立ちも可能。先輩がしっかりレクチャーするので安心です。
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- 【U・Iターン歓迎/名古屋営業所】 ■愛知県名古屋市西区城西4-22-8 清光ビル浄心 ※業務状況に応じて直行・直帰OK ※将来的にキャリアアップによる転勤の可能性あり ※受動喫煙対策:屋内禁煙 <営業エリアについて> 東海エリア(愛知・三重・岐阜・静岡)のほか、北陸エリアの一部(福井・石川)で営業活動を行います。(社用車あり) スケジュールは個人で調整できるので、自由度高く日々の業務を進められます。 ★遠方の場合は宿泊を伴う出張をお願いしていますが、宿泊費はもちろん会社負担です! <研修期間中の勤務地について> 研修期間(1カ月~1.5カ月想定)は他営業所で研修を行う可能性があります。(候補地は下記) ・大阪府大阪市福島区福島6-4-11 ラミービル(本社) ・東京都品川区大井1-21-17(東京支店) ・大阪府大阪府泉南市りんくう南浜3-18(りんくうロジスティクスセンター)
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- 月給23万5000円~+各種手当+インセンティブ+賞与年3回 ※経験・スキルに応じて決定します。
設立 1987年
従業員数 24,300名
平均年齢 38.1歳
求人情報 全28件
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車両技術職/未経験歓迎/賞与5.4カ月分/残業月11h程度
- NEW
- 締切間近
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- ◆2府16県をつなぎ、 安全を守るポジション ━━━━━━━━━━ 北陸から近畿・中国・九州北部の2府16県にわたる約1200駅。その一つひとつをつなぎ、鉄道ネットワークを構築しているのが、約6500両の車両です。 今回募集するのは、山陽新幹線や北陸新幹線、在来線などの鉄道車両に加え、検査に欠かせない設備のメンテナンスを担当する鉄道車両技術職。 安全で快適な鉄道輸送を維持・向上するために、あなたの力を貸してください! 【具体的な業務内容】 ────────── 大きく分けて〈車両〉および〈機械設備〉のメンテナンスをお任せします。 <車両> ■鉄道車両の点検・メンテナンス ■車両維持に関わる資材管理や経理業務 など <機械設備> ■各種車両設備の点検・メンテナンス └車体洗浄装置/車体塗装装置/車輪の研磨装置 など ◎メンテナンス方法も変革中! これまで目視で行っていた装置検査にカメラ・AIを活用するなど、さまざまな技術革新が進んでいます。 また保守メンテナンスの実施を一定周期ではなくコンディションベースに変えていくことで、さらなる安全性・生産性の向上を目指しています。 【JR西日本ならではの成長サポート】 ───────────────── ◎入社後は メンテナンスに関わる知識・技術を習得いただくために「集合研修」や「現場研修」など、充実した研修制度をご用意しています。 ◎スキルアップの後押しも! 安全で快適な鉄道輸送を維持・向上させていくためには、「技術者」が欠かせません。 生きたスキルを学び高めていけるよう、技術習得のバックアップを惜しまず、以下のような機会を設けています。 ・通信教育の実施 ・チーム単位での課題解決 ⇒車両の技術課題を解決し、成果を全社に発表 ・技術者の競技会 ⇒社員間で技能の高さを競い合います
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- 【北陸/近畿/中国/九州】【U・Iターン歓迎】 JR西日本本社(大阪市北区)または当社事業エリア内(北陸から北九州まで)の各支社 ※可能な限り希望に沿う配属をいたします 【北陸エリア】 富山県(富山市) 石川県(金沢市、白山市) 福井県(敦賀市) 【近畿エリア】 京都府(京都市、向日市、福知山市) 大阪府(大阪市、吹田市、泉佐野市) 兵庫県(明石市、豊岡市、揖保郡) 奈良県(奈良市) 三重県(亀山市) 和歌山県(和歌山市、田辺市) 【中国エリア】 鳥取県(鳥取市、米子市) 島根県(出雲市) 岡山県(岡山市) 広島県(広島市) 山口県(山口市、下関市) 【九州エリア】 福岡県(那珂川市) <本社> 〒530-8341 大阪府大阪市北区芝田2-4-24 (各線「大阪」駅より徒歩7分) ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- ■大卒以上:月給24万1,692円~39万5,780円+各種手当+賞与2回 ■高卒以上:月給22万2,662円~39万5,780円+各種手当+賞与2回 ※上記は2026年度新卒支払額(京阪神地区)です。勤務地・学歴で異なります ※京阪神地区以外の勤務地の場合は、月給(大卒以上)23万706円以上、月給(高卒以上)21万2,541円以上となります ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します 【入社時年収例】 大卒/月15時間相当の時間外労働手当/賞与5.3ヵ月分(2025年度)を含む ■社会人経験 05年の場合:入社時年収 450万円程度~ ■社会人経験 10年の場合:入社時年収 500万円程度~ ■社会人経験 15年の場合:入社時年収 540万円程度~ ■社会人経験 20年の場合:入社時年収 590万円程度~ ■社会人経験 25年の場合:入社時年収 600万円程度~ ※上記に加えて、扶養・職務・通勤・夜間勤務手当等を支給します ※上記は京阪神地区における支払額です。勤務地で異なります
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線路を守る技術職(保線)/未経験歓迎/残業月11h程度
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- 締切間近
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- 【 保線業務とは? 】 列車が毎日安全に運行できるよう、線路を検査・補修する業務のことです。 線路の歪み・損傷等ないかミリ単位で検査して、適切な補修を実施。 耐用年数に達する前に計画的に検証し、損傷事故を未然に防ぐ重要なポジションです。 【 検査の種類 】 ■軌道保守検査 定期的に線路全般にわたり保守状態、列車動揺などを検査します。 ■軌道材料検査 軌道材料の損耗、減耗、腐食等の状態を検査。これにより損傷事故の発生を未然に防止します。 ■巡回検査 日常線路を巡回し、線路全般の巡視及び保安監視などを行います。 【 仕事の流れ 】 ▼線路の点検 線路に沿って歩き、レールの傷や歪み具合をミリ単位で検査。 専用の測定器具を使ったり、レールをハンマーで叩いて音をチェックします。レールの下にある枕木や、周囲に敷かれた石などの状態も確認。 ▼点検結果のチェック 巡回した際の結果だけでなく、特殊車両が自動で点検したデータのチェックも行います。 ▼工事の手配・立ち合い 線路に不具合があった場合は、社内で工事計画を策定し、工事会社に修繕を依頼。工事現場にも立ち合い、施工管理(安全面や品質、スケジュールなどの管理)も担当します。 ▼その他 書類作成・点検前のミーティング・スケジュール把握のための列車ダイヤ照合など <安全とチームワークが大切> 基本的に2人1組体制で仕事を行います。安全第一ですので、声を掛け合いながら連携することが大切。先輩のノウハウもすぐ近くで学べます。 【 未経験でも安心の研修体制 】 ▼初期教育(3日間) 会社・経営方針、鉄道について、安全研修 ▼研修センターでの集合教育(約1カ月) 路線上での安全教育、訓練線での検査や補修実習 ▼配属 OJT研修、研修施設での集合研修(約2カ月間)で、着実に実務を身につけることができます。
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- 【大阪または北陸/近畿/中国/九州】 JR西日本本社(大阪市北区)または当社事業エリア内(北陸から北九州まで)の各支社 ※可能な限り希望に沿って配属します ※I・Uターン歓迎 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり ■北陸 新潟県(糸魚川) 富山県(富山、高岡) 石川県(金沢、七尾、羽咋、白山、加賀) 福井県(福井、敦賀、小浜) ■近畿 三重県(伊賀) 滋賀県(大津、草津) 京都府(京都、福知山) 大阪府(大阪、高槻、堺) 兵庫県(神戸、明石、姫路、加古川、豊岡、神崎郡神河町、丹波篠山) 奈良県(奈良、北葛城郡) 和歌山県(和歌山、田辺) ■中国 岡山県(岡山、和気郡和気町、笠岡、新見、総社、倉敷、津山) 鳥取県(米子、鳥取) 島根県(松江、浜田、出雲) 広島県(広島、福山、三原) 山口県(山口、周南、下関) ■九州 福岡県(福岡)
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- ■大卒以上:月給24万1,692円~39万5,780円+各種手当+賞与2回 ■高卒以上:月給22万2,662円~39万5,780円+各種手当+賞与2回 ※上記は2026年度新卒支払額(京阪神地区)です。勤務地・学歴で異なります ※京阪神地区以外の勤務地の場合は、月給(大卒以上)23万706円以上、月給(高卒以上)21万2,541円以上となります ※上記基本給と別途、諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します …… 入社時年収例 …… 大卒、月15時間相当の時間外労働手当、賞与5.3ヵ月分(2025年度)を含む ・社会人経験 5年:入社時年収 450万円程度~ ・社会人経験 10年:入社時年収 500万円程度~ ・社会人経験 15年:入社時年収 540万円程度~ ・社会人経験 20年:入社時年収 590万円程度~ ・社会人経験 25年:入社時年収 600万円程度~
設立 1992年
従業員数 -
平均年齢 39.6歳
求人情報 全1件
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営業職/業界未経験歓迎/既存顧客中心/大きな裁量権/残業少
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- ━━━━━━━ ライフ事業 ━━━━━━━ 既存のお客様への、生活用品および職場の労働環境改善機器の法人営業をお任せします。 売り場づくりや販売戦略にも携わりながら、日常生活に関わる身近な商材を通じて市場を拡大していくポジションです! <具体的には> ■ルートセールス ■展示即売会の企画・運営~販売 └展示する商材選定、出展スペースのレイアウト構成など、企画から携われます! ■販売キャンペーン提案 など <取扱い商材例> ・家電(ロボット掃除機、調理機器など) ・健康機器 ・ギフト商品 ・防災商品 ・熱中症対策用品 など <POINT> ◎決まった商品に誘導する必要はありません。あなたが「本当にお客様のためになる」と思ったものを提案できます! ◎お客様の約9割が長年お付き合いのある販売店様のため、じっくり関係を構築していけます。 ◎商材を多角的に分析し、最適な商品提案や販売方法を考えることで、マーケティング思考を養っていける環境です。 ━━━━━━━━━━ プランニング事業 ━━━━━━━━━━ ものづくり業界の企業様を中心に、プロモーション営業・営業企画をお任せします。 顧客の抱える課題を解決するため、多様な手法を組み合わせ、「売れる仕組み」をつくり上げるポジションです! <具体的には> ■展示会ブースのデザイン提案 ■イベントの企画・運営 ■Webプロモーション、カタログの紙媒体提案 ■PR・広告(SNSのバナー広告)提案 ■映像制作 ■ノベルティ制作 など <POINT> ◎親会社である山善・山善の取引メーカー様を中心にお取引しており、約9割が既存顧客。長期的な関係を築きながら、ご提案に集中できる環境です。 ◎さまざまな媒体を活用し、企画から実行まで一気通貫でお客様を支援できる、ダイナミックな仕事のやりがいを感じられます。 ◎決まった正解のない仕事だからこそ、論理的思考力・発想力・企画力といったクリエイティブな視点を磨くことができます。
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- 【大阪・福岡で募集】 ■大阪本社: 大阪府大阪市西区立売堀2-1-9 日建ビル4階 ■福岡支店: 福岡県福岡市博多区東比恵2-20-18 株式会社山善九州支社4階 ※直行直帰OK ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
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- 月給28万円~36万円+各種手当+賞与年2回+業績連動賞与 ※残業手当は別途全額支給します。
設立 1937年
従業員数 63名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全2件
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プラント設備コーディネーター/未経験歓迎/賞与5.4カ月実績
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- 工場やプラントの設備を、安全かつ効率よく動かすための電気設備・自動制御システムに関する提案から、工事の進捗管理まで幅広く担当します。 丁寧に研修を実施し、年単位で育成していきますので、未経験でも安心してスタートできます! ……… ◎入社後の流れ ……… まずは現場作業や図面作成などに携わりつつ、基礎知識を習得。 その後は先輩に同行し、打ち合わせの進め方や提案のコツなど、段階的に学んでいきます。 いきなり前面に立って話すことはないので、ご安心ください。 年単位でじっくりと育成していきます! ……… ◎具体的な業務内容 ……… ■既存のお客様への定期訪問・フォロー ■お客様との打ち合わせ (設備の新設・改修に関するご要望のヒアリング) ■現場や工事内容の確認 ■見積書の作成・ご提案 ■工事のスケジュール・進捗管理 など <補足> ※「花王株式会社」様を主に担当いただきます。 ※設計自体は協力会社に依頼します。 ※月1回ほど県外への出張が発生します(3日間~1週間程度)。 (その土地の美味しいものを堪能するなど、社員も楽しんでいます♪) ……… ◎仕事のポイント ……… ★ 大手メーカーから頼られるパートナーに 化学メーカー大手「花王」の和歌山工場に近く、長年にわたる信頼関係が既に築かれています。 日本を代表する大手企業のパートナーとして、誇りをもって業務にあたることができます! ★ 専門スキルが身につく! プラントの電気設備や制御システムに関する専門知識が身につくだけでなく、顧客との信頼関係構築やプロジェクト全体を見渡す調整力・提案力も磨かれる仕事です。電気工事士・施工管理技士などの資格取得も推奨しています! ★ 設計職へのキャリアチェンジも可能 設計の詳細は協力会社が担当しますが、業務を進めるうえで基礎知識の習得は必要。その延長線上で、もし設計職にチャレンジしたくなった場合は、キャリアチェンジも歓迎しています!
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 ■本社/和歌山県和歌山市広瀬通丁2-30 <アクセス> ・JR「和歌山駅」より徒歩約16分 ・和歌山電鉄貴志川線「田中口駅」より徒歩約13分 ■湊事業所:和歌山市湊御殿2-3-4 <アクセス> ・南海電鉄「和歌山港駅」より徒歩約18分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給25万円~44万円(固定残業代含む)+諸手当+賞与年2回(5.4カ月分※昨年実績) ※経験・スキル等を考慮のうえで決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月15時間分を、月2万円~4万円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 1987年
従業員数 166名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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老舗梅干しメーカーの食品営業/ほぼ定時退社/土日祝休み
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- 自社製品・OEM製品の提案とフォローをお願いします。 一般顧客向けの製品はもちろん、デリカ惣菜・外食業界向けの業務用製品の提案に加え、新製品やPB製品開発などの提案にも取り組んでいただきます。 ★主な取引先はスーパーマーケット、コンビニエンスストア、量販店、食品卸会社、通販会社など。 定番製品の販売を中心としながら、長年お取引のあるお客様と信頼関係を構築していくのが1番のミッションです。 テレアポや飛び込み営業はありません。 ★梅干しはスーパーの一角で必ず売られている定番ジャンル。 安定した需要があることに加え、商品単価が低いので試しやすいという特徴があります。 また当社でも新商品の開発や既存商品のリニューアルなどを行っていますが、基本的にはベストセラーを売り続けるという営業スタイル。 新商品を数多く出すのではなく、市場のニーズに合致した商品を販売しており、お客様と一緒になって考えた商品を開発していくため、腰を据えてじっくり営業活動に取り組めます。 ★現在では健康食品かつ日本食ブームの後押しもあり、アメリカやヨーロッパなど海外市場でも当社の製品が流通しています。 ---------------------------------- 【ある一日の流れ】 ※あくまで一例です。 9:00 出社/メールチェック・スケジュール確認 10:00~ 外出(車で向かいます) 11:00~ お客様と商談 12:00~ 昼食 13:00~ 商談内容振り返り/資料作成/商品サンプル作成 15:00~ 商品見積書作成/事務処理 16:00~ 既存顧客へアポ取りの為の電話対応・日報作成 18:00 退勤
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- ◆転勤なし◆ <東京勤務>or<大阪勤務>の選択が可能! 下記どちらか、希望される営業所への配属となります。 【東京営業所】 東京都中央区日本橋馬喰町2-7-13 第8東洋ビル201 ・アクセス 各線「浅草橋駅」徒歩5分 【大阪営業所】 大阪府吹田市広芝町3-29 エッグビル第3江坂703 ・アクセス 大阪メトロ御堂筋線「江坂駅」徒歩5分
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- 月給25万円~40万円(一律営業手当3万円含む) ※経験を考慮の上で決定します ★安定した売上があるからこそ、社員の皆さんにも利益をしっかり還元できています。 仕事の成果は給与に反映します。
設立 1970年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業事務/未経験歓迎/完週休2日/年休120日/基本定時退勤
- 締切間近
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- 経験やスキルに応じて下記業務を担当していただきます。 …ーーーーーーーー ◆主なお仕事内容 ーーーーーーーー… ◎受発注業務 …メールやFAXで受けた注文書を製造工場へ共有します。 ◎PCA入力・見積書・請求書作成 ◎電話対応・来客対応 ◎その他、庶務 など ゆくゆくは総務・人事における事務業務も徐々にお任せしていきます。 …ーーーーーーーー ◆安心の育成フォロー体制 …ーーーーーーーー 入社後、1カ月~2カ月間は先輩社員がOJTでお仕事のやり方を丁寧にレクチャーします。これまでの経験に合わせて指導し、段階的に無理なく成長していける環境です。 未経験の方もイチから業務スキルを身につけられ、安心して取り組んでいただけます。 …ーーーーーーーー ◆将来的には… …ーーーーーーーー 意欲を持って業務に取り組めば、能力や適性に応じて『主任→係長→課長』に昇格することも可能。未経験からでも着実なキャリアアップを目指せる環境です!
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- ★転勤なし/マイカー通勤OK 勤務地/滋賀県湖南市夏見1398-1 …JR草津線「甲西駅」より徒歩10分 ◆現住所の近隣にて、新しい工場が2027年内に完成予定です! ※屋内禁煙(敷地内に喫煙スペース有)
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- 月給20万6000円以上+賞与2回+決算賞与 ※経験・スキルに応じて優遇します。
設立 1980年
従業員数 194名
平均年齢 40.2歳
求人情報 全1件
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豆腐の製造スタッフ/経験不問/年休120日/U・Iターン歓迎
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- 素材や製法にこだわった豆腐や豆乳の製造業務をお任せします。 製品は関西一円の大手スーパーやコンビニ、ドラッグストアなどで販売されています! ……… ◎具体的な業務内容◎ ……… ■機械オペレーション ■工程や生産量の管理 ゆくゆくは… パートスタッフの作業管理・シフト管理などもお任せしていきます。 ……… ◎入社後の流れ◎ ……… 基本的には現場でのOJTを通して、仕事を覚えていきます。 できることから少しずつお任せしますので、製造の仕事が初めてという方もご安心ください! 専門知識も少しずつ覚えていけばOK。経験豊富な先輩がノウハウを伝授します! 資格取得のための技能研修や、管理職向けのマネジメント研修など、継続的にスキルアップできる環境も整っています。 ……… ◎仕事の魅力◎ ……… ★ 一年を通して食卓を支える 冷奴や鍋など、季節を問わずさまざまな料理に使われる豆腐。 地域の人々にとって身近で馴染み深い食品を自らの技術で生み出し、たくさんの人をおいしさで笑顔にできる仕事です! ★ 幅広いビジネススキルを磨ける 豆腐という繊細な食品を作る過程を通し、論理的思考力やマルチタスクなどのビジネススキルが磨かれます。また、パートスタッフのシフト管理など、マネジメント業務にも挑戦可能。“製造”に留まらない成長が叶う環境です。 ★ がんばりを正当に評価 製造の仕事には、“真面目さ”が不可欠。 だからこそ、立場を問わず真面目に取り組んでくれる社員を正当に評価しています。 3カ月に1度、上司面談も実施。年に2回の昇給・昇格の機会があり、地道に業務に取り組むことで、主任→係長とキャリアアップも目指していけます。 ★ 環境整備も積極的に推進 熱中症対策としてスポーツドリンクの無料支給に加え、新たに除湿冷房機も導入。 社員の健康と働きやすさを考えた職場づくりも積極的に進めています!
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK/U・I・Jターン歓迎】 ■奈良県吉野郡大淀町馬佐817 ◎自転車・バイク通勤もOK ◎交通費支給&寮手当あり(社内規定あり) <交通手段> ☆近鉄吉野線「六田」駅より、徒歩約25分(約2km) ☆国道169号線から県道222号を北上、車で約3分(約1km) ☆橿原市・大和高田市から車で約30分 <通勤について> ・ほとんどの社員が車で30分~40分圏内に住んでいます。 ・和歌山県橋本市から通勤している社員も! ・電車通勤をしている社員もいます。 ★受動喫煙体制:敷地内全面禁煙(屋外に喫煙所あり)
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- 月給23万8000円~29万円+各種手当+賞与年2回 ★ベースアップ実施★ 社員の立場に立って、時代に合わせたさまざまな改革に取り組んでいます。 2024年~2026年にかけて、継続的に給与のベースアップも実施しています!
設立 1948年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全9件
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業界をリードする経営管理職/年間休日123日/在宅勤務OK
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- 創業100周年を迎えた日清食品グループの一員として、収益の柱である菓子事業を担う日清シスコ。 『シスコーン』や『チョコフレーク』など、数々のロングセラー商品を展開中です。 『もっと次の100年へ』を掲げる当社にて、さらなる組織強化に伴う募集を行うことになりました。 沢山の商品がこれからも愛され続けるため、一緒に当社を盛り上げてくださる方をお待ちしています。 【具体的には】 数値・損益分析をもとに、事業成長のための経営企画・管理をお任せします。 ・事業計画策定(年次・中期事業計画) ・業績管理(損益分析・見込、月次決算、報告) ・管理会計(ブランド別、営業部門の損益管理) ・経営改善提案、IR業務、内部統制業務 ※経験やスキルに応じて業務をお任せします。 当社では意見やアイデアをどんどん発信・実現可能。 業務をより良くしようという意識が根づいているため、何かあればすぐに社内プロジェクトが立ち上がり、行動に移せる環境です。 各部署との打ち合わせも多く、Webでの相談も気軽にできます。 自分の提案が会社全体のルールとして定着し、業務改善や事業の発展にまで影響を与えられることがこの仕事の醍醐味です。 【入社後は】 管理会計の経験を活かせる業務から、即戦力として順次お任せします。 並行して全体の事業の流れや各部署の動きを把握していただき、業務の幅を超えて組織づくりまで担える存在を目指してください。 ゆくゆくは経営陣への提言や、事業計画書のプレゼン等もお任せしたいと考えています。
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- ■東京本社 東京都台東区東上野4-24-11 グローバル・ワン上野11階 ※将来的に異動・全国転勤の可能性もございます ★在宅勤務・直行直帰可能・フレックスタイム制 ※コアタイム無しのスーパーフレックスタイム制度を導入しています。
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- 月給:27万6,000円~39万6,000円(手当含む) ※入社時の年齢、経験、能力により決定します。 【手当】 ■交通費全額支給 ■資格手当 ■職位手当 ■時間外手当 ■休日出勤手当 ■家族手当 ■住宅手当 ■食事手当
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経理(管理職候補)/フレックス制度/在宅勤務/年休123日
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- 決算・経理業務、固定資産管理、会計監査対応、税務などの財務経理業務全般をお任せします。 【具体的には】 ◆日常経理・資金管理業務 └支払業務、銀行振込、キャッシュフロー管理 ◆決算関連業務 └月次・四半期・年次決算、IFRS/連結パッケージ作成 └監査法人監査への対応、会計・経費精算システムの運用や一次受付 ◆税務関連業務 └税理士との折衝、税務申告用資料の作成 ◆固定資産管理業務 └固定資産登録データの作成、減価償却費連携データの作成 ◆その他プロジェクト └業務効率化を推進する「財務DXプロジェクト」への参加 ※上記の業務を全て1人で行うのではなく、チーム内で分担して取り組んでいただきます。 ご本人のこれまでのご経験に基づいて、最適な業務からお任せしていく予定です。 当社では意見やアイデアをどんどん発信・実現することが可能。 会社全体で業務をよりよくしていこうという意識が根づいているため、何か意見があればすぐに社内プロジェクトが立ち上がり、行動に移していくことが当たり前にできる環境です。 各部署との打ち合わせ機会も多く、Webを通じての相談も気軽にできます。 自分の提案したことが会社全体のルールとして定着し、社内の業務改善や収益改善、さらには事業にまで影響を与えられることがこの仕事の醍醐味です。 【入社後は…管理職候補として期待すること】 これまでの財務経理のご経験を即戦力として活かしていただきながら、並行して日清シスコ全体の事業の流れやシステムの全体像を把握していただきます。 ゆくゆくは管理職として、会社全体の業務効率化や管理体制の強化を主導していただくほか、部下の指導・教育、チーム全体の業務品質向上といった組織運営や人材育成にも携わっていただきます。 業務の枠を超え、組織づくりまで担っていただける存在感のあるポジションとしてのご活躍を期待しています。
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- 【東京本社・大阪支店募集!駅チカ/希望考慮】 以下のいずれかに配属予定です。 ・東京都台東区東上野4-24-11 グローバル・ワン上野11階 ・大阪府大阪市淀川区西中島4-1-1 日清食品ホールディングス(株)大阪本社ビル12階 ※将来的に異動・全国転勤の可能性もございます。
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- 年俸820万円※12分割して1/12を月々支給。 年1回(6月)に業績賞与を支給 ※入社時の年齢、経験、能力により決定します。 【手当】 ■交通費全額支給 ■資格手当 ■職位手当 ■時間外手当 ■休日出勤手当 ■家族手当 ■住宅手当 ■食事手当
設立 2000年
従業員数 453名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全7件
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【姫路】品質管理・食品安全◇経験者歓迎/有休取得率90%以上/東証プライムの出光興産G/就業環境◎
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- 【東証プライム上場・出光興産100%出資子会社/約50年の事業歴あり/食品・医療等のプラスチック包装素材メーカー/マイカー通勤可/有給取得率90%以上・残業月20時間程度◎】 ■職務内容: 同社兵庫工場にて品質保証事務局は品質保証、食品安全活動の計画、実施、監査、教育などをお任せします。 ■主な業務: 1.品質保証活動の計画と実施 ・品質保証活動の中期計画や年度計画を策定し、各部門に展開。 ・各部門の品質保証活動の自律化を推進し、重大品質クレームの発生防止や品質コンプライアンスの確保に努めます。 2.品質監査の実施: ・内部品質監査を実施し、文書・記録管理、変更管理、出荷管理などの重点項目を確認します。 ・監査結果に基づき、是正措置や改善計画を策定し、実施状況をフォローアップします。 3.教育・研修の実施 ・内部品質監査員養成研修や製品安全に関する専門研修を計画・実施し、従業員の知識・技能向上を図ります。 4.リスク管理と支援 ・各部門の品質リスクを評価し、必要な支援を提供します。 ・新規事業の品質リスク低減策を策定し、関連法令の遵守を確保します。 5.品質保証体制の強化 ・全社的な品質保証体制の維持・向上を図り、品質クレームの削減や品質コンプライアンスの確保を目指します。これらの活動を通じて、品質保証事務局は工場の品質保証体制の強化と品質向上に貢献しています。 ※未経験者でも丁寧にOJT教育を行います。 ■兵庫工場について: 同社は出光興産グループの一員として、約50年の事業歴がある食品・医療等のプラスチック包装素材メーカーです。 兵庫工場では、透明性・バリア性・耐熱性などに優れ、食品・医療分野を中心とした容器包装に採用されている多機能シート、耐衝撃強度・耐寒性・耐熱性などに優れ、主に冷凍商品やレトルト食品包装向けのナイロンフィルムを生産しています。又、ISO9001認証取得、多機能性シート製造部門においては、食品安全マネジメントシステム、FSSC22000審査登録された工場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 兵庫工場 住所:兵庫県姫路市白浜町甲841-3 勤務地最寄駅:山陽電鉄線/白浜の宮駅 受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙スペースあり) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 498万円~689万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):266,360円~348,250円 <月給> 266,360円~348,250円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■定期昇給:年1回(総合評価結果による) ■ベースアップ:社会経済情勢に応じて実施 ■賞与:年2回(6月・12月)※当社規定による ※年収:前提として残業20時間、賞与は理論値(満額支給)、子供手当・通勤手当は含まない 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【姫路】フィルムの品質管理<品質技術セクションの牽引を期待>◇各種手当充実◇出光興産G
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- 【ISO9001認証取得済/検査業務の管理からお任せ/残業20h程度・年間休日125日/出光興産グループの樹脂加工事業からスタートした企業】 ■配属部署:製造二課 品質技術セクション ■具体的な業務内容 ・品質管理業務(出荷前製品検査、製品データ送信、 防虫防塵管理(防虫点検1回/月、場内燻蒸2回/年) ・物性管理業務(試験依頼、物性値管理、COA作成) ・品質保証業務(クレーム受理、初期対応、改善の立案と実施)品質管理業務(製品検査、製品データ送信、品質管理機器の管理) ※検査・測定業務は、試験を担当するグループが別にあるため、本ポジションの方は検査実務は担当しません。 ※クレーム対応は数か月に1度の目途で発生いたします。 ※兵庫工場は、ISO9001認証取得、多機能性シート製造部門においては、食品安全マネジメントシステム、FSSC22000審査登録された工場です。 <担当する製品>ナイロンフィルム(主に冷凍商品やレトルト食品包装向け) ■入社後の流れ:現場担当者から、OJTでサポート致します。 クレーム対応に必要な専門知識については別途プログラムに沿って教育を実施します ■キャリアパス:将来的には、顧客クレーム対応など品質技術セクション内の幅広い業務に職務拡大してもらい、品質技術セクションを牽引していく活躍を期待しています。 ■働き方: ・残業時間:20h程度 ・年間休日:125日(有休取得率88.4%) ■福利厚生(各種手当): ・家族手当(1.2~2.3万円)※子供の年齢区部により支給 ・住宅手当(1~2.5万円) ・食事手当 ■当社について:出光興産グループの一員として、約50年の事業歴がある食品・医療等のプラスチック包装資材メーカーです。プラスチック加工技術における特許も多数保有し、国内外への技術供与も行なっており、加工技術開発におけるリーディングカンパニーです。保有する複数の樹脂による共押出加工技術、結晶コントロール技術等を活かしながら特長のある製品群を通して、幅広い顧客との信頼関係を構築しています。 主に食品等のパッケージの素材となる各種特色のあるシート、フィルム、ジッパーテープを取り扱っています。 これらの製品は食品や日用品の容器や袋等のパッケージとなって、世の中に送り出されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 兵庫工場 住所:兵庫県姫路市白浜町甲841-3 勤務地最寄駅:山陽電鉄線/白浜の宮駅 受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙スペースあり) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 364万円~546万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):200,500円~284,800円 <月給> 200,500円~284,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■定期昇給:年1回(総合評価結果による) ■ベースアップ:社会経済情勢に応じて実施 ■賞与:年2回(6月・12月)※当社規定による ※年収:前提として残業20時間、賞与は理論値(満額支給)、子供手当・通勤手当は含まない 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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海外営業/ODA案件担当/年休128日/土日祝休み/実働7h
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- 世界各地の医療・社会基盤を整えるODAプロジェクトで、必要な機材を国内外から調達し、現地へ届け、有効に活用してもらうまでを担当。商品を提案するだけではなく、入札、仕入れ、輸出、納入、据付・操作指導の調整まで、案件全体を見渡すポジションです。 【扱う機材】 医療機器、理化学機器、通信機器をはじめ、防災・高等教育・文化支援・空港・セキュリティ関連など、幅広い資機材を扱います。 ODAや国際調達、資機材に関する専門知識を深められます。 <主な仕事内容> ・ODA案件の入札対応 ・国内外メーカーとの調達・交渉 ・輸出入・納入の手配 ・プロジェクト進行管理 など ※海外出張は案件に応じて2カ月に1回程度、期間は1~3週間が目安 .......... 【プロジェクトの進め方】 ▼国家間で定められた協力案件の入札図書を基に情報収集 英文・仏文の入札図書を読み、メーカーや資機材を選定し交渉 ▼入札参加・受注 落札に向け入札図書に指定された資機材・資料を準備し、入札に対応 ▼資機材の調達・調整 受注後は資機材を調達し、輸出・納入に関するメーカーやゼネコンとの調整 ▼現地対応 メーカー等と協力して、ODA被援助国において据付や操作指導を実施 案件は履行完了まで数年に及ぶものもあり、一人あたり数件を並行して担当します。 これまで培った輸出業務の流れ、知識を活かしながら、プロジェクトを完遂へ導いてください。 ※マネージャー候補の方は、グループ内の案件の管理・統制も行います。 ........ 【世界を動かすキャリアへ】 入社2年で中南米を単独担当し、新製品の輸出ルートを築いた社員もいます。 会社として挑戦を後押しする風土があり、意欲次第で早期から裁量ある仕事を任されます。 貿易経験を土台に、国際プロジェクトの専門家を目指せます。
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- 【市ヶ谷勤務/駅徒歩1~3分/転勤なし】 ■東京都千代田区九段南四丁目7番15号 JPR市ヶ谷ビル ━━ アクセス ━━ ◆都営新宿線『市ヶ谷駅』A3出口より徒歩1分 ◆JR総武線『市ヶ谷駅』より徒歩3分 ◆東京メトロ南北線・有楽町線『市ヶ谷駅』より徒歩3分 ☆アフリカ、中南米、アジア、中東などへの出張機会があります。 ☆現地政府機関や病院、大学と連携しながらプロジェクトを進めます。 ※受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙
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- 月給25万円~40万円+時間外手当+賞与年2回 ※営業マネージャー候補 月給33万円~50万円+賞与年2回 ※経験・能力・前職給与を考慮して決定します。 (面接の際に積極的にアピールしてください!) \徐々に収入もアップしていきます/ ★収入例 ◎40代:年収600万円以上 ◎50代:年収700万円以上
設立 1953年
従業員数 137名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全15件
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【戸塚/50・60代活躍中!】建築施工管理(RC造)◇再雇用制度あり/転勤・出張無/年休120日
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- ~完成後も街に残り続ける“ランドマーク”を自分の仕事として誇れる/人の生活・学び・働く場所を支える貢献性/再雇用制度で70代活躍!/海外進出も積極的~ ■業務内容: 神奈川県横浜市戸塚エリアでの大型新築案件をメインに、RC造・S造の多様な新築建築物の建築施工管理をお任せします。 ■業務詳細: ・施工計画の立案・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 ・施主・近隣住民とのコミュニケーション(進捗報告、要望ヒアリング) ・協力業者の選定・折衝 ・現場での作業指示・監督 ・若手技術者の育成・指導 ■担当する現場: 商業施設、物流倉庫、教育施設など。 請負金額は数億~数十億円規模。 40億円規模の大型商業施設プロジェクトも進行中です。 ※工期は10カ月~15カ月程度 ※基本的には現場に常駐。現場へは直行直帰 ※2~3名チームで現場を担当(今後は3~5名体制へ拡充予定) ※同一期間に担当いただくのは原則1現場のみ ■当社の施工管理の特長: ★一気通貫スタイル★ 平岩建設では、着工から竣工まで所長が一貫して現場を追います。 部分的な工程だけではなく、建築プロジェクト全体を見渡せる環境です。 「幅広い技術を身につけたい」「大型案件で腕を磨きたい」方にとって最適な環境です。 ■就業環境・働き方改革: ・休日出勤は月1~2日程度。週1回のノー残業デーを実施 ・建設ディレクターの導入により、書類作成・データ整理の負担を軽減 ・BIMを積極活用し、定期的に専門家を招いた研修を実施 ・ウェアラブルカメラ・ホロレンズも導入。最新IT技術で業務効率化を推進 ■将来的なキャリアパス: 所長経験者 → 大型案件の所長として活躍 現場代理人・次席経験者 → 所長候補として早期に所長ポジションへ ※65歳以上の方も歓迎。直近まで現場に立っていた方、若手へのアドバイザーとしても活躍いただけます。 ■募集背景: 業績拡大に伴い、首都圏各エリアで数十億円規模の大型案件が増加中。 着工から竣工まで一気通貫で現場推進できる施工管理技術者を募集します。 所長の右腕・左腕として現場を動かせる方、将来の所長候補としてキャリアアップを目指す方を歓迎します。 「まずは話を聞いてみたい」方にもカジュアル面談スタートOKです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜支店 住所:神奈川県横浜市中区扇町2-4-3 第一ミヤビル803号 勤務地最寄駅:JR線/関内駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):345,000円~487,000円 その他固定手当/月:15,000円~63,000円 <月給> 360,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※転勤なしで全国規模ゼネコンに匹敵する年収水準を実現しています。 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(5月)※毎年必ず昇給がある給与体系 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【千葉/シニア世代活躍中!】建築施工管理(RC造)◇再雇用制度あり/転勤・出張無/年休120日
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- ~完成後も街に残り続ける“ランドマーク”を自分の仕事として誇れる/人の生活・学び・働く場所を支える貢献性/再雇用制度で70代活躍!/海外進出も積極的~ ■業務内容: 千葉大学近隣/南行徳エリアでの大型新築案件をメインに、RC造・S造の多様な新築建築物の建築施工管理をお任せします。直行直帰OK。 ■業務詳細: ・施工計画の立案・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 ・施主・近隣住民とのコミュニケーション(進捗報告、要望ヒアリング) ・協力業者の選定・折衝 ・現場での作業指示・監督 ・若手技術者の育成・指導 ■担当する現場: 商業施設、物流倉庫、教育施設など。 請負金額は数億~数十億円規模。 40億円規模の大型商業施設プロジェクトも進行中です。 ※工期は10カ月~15カ月程度 ※基本的には現場に常駐。現場へは直行直帰 ※2~3名チームで現場を担当(今後は3~5名体制へ拡充予定) ※同一期間に担当いただくのは原則1現場のみ ■当社の施工管理の特長: ★一気通貫スタイル★ 平岩建設では、着工から竣工まで所長が一貫して現場を追います。 部分的な工程だけではなく、建築プロジェクト全体を見渡せる環境です。 「幅広い技術を身につけたい」「大型案件で腕を磨きたい」方にとって最適な環境です。 ■働き方改革: ・休日出勤は月1~2日程度。週1回のノー残業デーを実施 ・建設ディレクターの導入により、書類作成・データ整理の負担を軽減 ・BIMを積極活用し、定期的に専門家を招いた研修を実施 ・ウェアラブルカメラ・ホロレンズも導入。最新IT技術で業務効率化を推進 ■キャリアパス: 所長経験者 → 大型案件の所長として活躍 現場代理人・次席経験者 → 所長候補として早期に所長ポジションへ ※65歳以上の方も歓迎。直近まで現場に立っていた方、若手へのアドバイザーとしても活躍いただけます。 ■募集背景: 業績拡大に伴い、首都圏各エリアで数十億円規模の大型案件が増加中。 着工から竣工まで一気通貫で現場推進できる施工管理技術者を募集します。 所長の右腕・左腕として現場を動かせる方、将来の所長候補としてキャリアアップを目指す方を歓迎します。 「まずは話を聞いてみたい」方にもカジュアル面談スタートOKです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県所沢市南住吉8-19 勤務地最寄駅:西武池袋線/所沢駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):345,000円~487,000円 その他固定手当/月:15,000円~63,000円 <月給> 360,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※転勤なしで全国規模ゼネコンに匹敵する年収水準を実現しています。 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(5月)※毎年必ず昇給がある給与体系 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 -
平均年齢 39.4歳
求人情報 全5件
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施工管理/年休127日/完休二日/賞与年2回/未経験歓迎
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- 【具体的には】 ■施工図、請求書、発注書の確認 ■現場の定例会議への参加 ■工程管理 ■工事内容の品質管理 ■職人さんの安全管理 このほか、施主さんが現場に来られた際の来客対応をはじめ、設計事務所とのコミュニケーション、近隣にお住まいの方のお問い合わせ対応なども行います。 〈手掛ける建物例〉 ビル、倉庫、公共施設、医療福祉施設、幼稚園や保育園など \ポイント/ 【★】入社後の流れ 入社研修として、まずは一週間、弊社のことや制度などを学びます。その後はOJTとして、現場で先輩メンバーに付きながら、工事の進め方や職人さんとのコミュニケーションなどを覚えていきます。 職人さんとは長年の信頼関係が出来ていますので、ご安心ください◎兄貴肌で明るい方が多く、面倒見が良いのでしっかり教えてくれる方ばかりです! 【★】億単位の建物を未経験から 基礎工事から完成まで、1つの工事をしっかり見るのが当社の施工管理です。部分的ではなく、トータルで担えるので、施工管理としてしっかりスキルアップができる環境です。 埼玉県内のさまざまな建物を手掛ける当社。9億円規模の老人ホームをはじめ、億単位の建物を手掛けられるので、完成した建物を見上げた時の達成感は、格別です! 【★】施主さまの想いに寄り添える 使い勝手の良さなど、実際に使う方を想像しながら手掛けることが、このお仕事の大切なポイント。施主さまとコミュニケーションを取る中で、仕上げの部分の変更や、要素をプラスしてほしいなど、相談を受けることも。 施工管理だからこそ、判断や決定できる部分も大きいので、柔軟に対応しながら想いをカタチにできるのも、このお仕事も面白さです!
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- ★転勤なし ★直行直帰OK(現場による) ★マイカー通勤OK(現場による) <アクセス> ・東武東上線 上福岡駅 徒歩4分
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- 月給25万5000円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15~25時間分を、3万5000円 ~ 7万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <年収例> 月給32万円×12ヶ月+賞与年2回=年収490万円 月給50万円×12ヶ月+賞与年2回=年収700万円
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注文住宅の反響営業/年休127日/賞与年2回/未経験歓迎
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- 「建築士とつくる家」を掲げ、お客様のニーズを聞き取り、お客様と一緒にお客様の家をプロデュースしていくお仕事。 建築士同席ですので、図面を抱えず提案に集中できる環境です。 ◆具体的には ======= ◎展示場に来たお客様への接客 ◎要望やニーズのヒアリング ◎建築予定地の現地調査 ◎見積もりの作成 ◎契約 ★来場されるお客様は1日1組ほど。呼び込みなどは一切ありません! 来客されたお客様の接客がメインとなります。 ◆この仕事のPOINT! ======= ◇住宅を引き渡したあとも、お客様とお付き合いは続くので、信頼関係を構築しながらその家族の歴史の一部となれることは何よりのやりがいです。 ◇業務は2~3名のチームで進めていきます。分からないことがあれば直ぐに相談できるのでご安心ください! ◇アイデアや意見を発信しやすい風通しの良さがあるので、「こういうイベントやってみたい!」「商談でこうしてみたい!」などの提案も可能。実際に営業発信で、年に2回の恒例イベントになった例もあります。 ◆研修制度について ======= 入社後は、まず先チームリーダーについてOJTでスタート。まずは先輩同席のもと、展示場でのお客様の接客から少しずつ業務の幅を広げていきます。 接客についてはロープレもありますので、実践に近い形でスキルを磨ける環境です。 さらに昨年から始まった「若手研修」では、30代の先輩社員が講師となり月に1回、基礎的な知識習得の機会もあります! ★当社は社員同士の距離が近く、ベテランの社員から「こういう時は、こうすると良いよ」などアドバイスも頻繁に聞ける環境。年齢や社歴の垣根なく誰もが支え合う社風が大きな魅力です!
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- 転勤なし!地域に根差してご活躍いただけます♪ 希望を考慮した上で本社または、展示場での勤務となります。 【近藤建設株式会社 本社】 ■埼玉県ふじみ野市上福岡1-14-7 <アクセス> ・東武東上線 上福岡駅 徒歩4分 ・東武東上線 ふじみ野駅 車10分 ・東武東上線 川越駅 車25分 【展示場】 ■LIFE FIT STUDIO所沢 ■LIFE FIT STUDIO浦和 ■新座・朝霞ハウジングステージ ■川越ハウジングギャラリー ■Kon Kon Smile若葉
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- 月給25万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず18~37時間分を、35,000円~75,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1971年
従業員数 4,909名
平均年齢 35.7歳
求人情報 全677件
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最先端の技術職(宇宙・航空・半導体・自動車)/上流工程メイン
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- ◎最新技術案件が豊富 ────────── ■700社以上の企業との取引実績 日本を代表するメーカーなどと幅広く取引しており、航空機用エンジンの開発や宇宙ステーション・人工衛星、ロボットの制御回路設計など、最先端技術に携われるチャンスが広がっています。 ■エンジニアファーストのアサイン 希望・専門性・キャリアプランを十分に考慮して案件をアサイン。経験の浅い方には評価業務や設計補助から、経験豊富な方は即戦力としてリーダークラスからお任せします。 ◎プロジェクト例 ──────── 【航空・宇宙系】 ■航空機、航空機用エンジンの設計開発 ■宇宙ステーション、人工衛星などの構造設計 ▽具体的には… ・CADを利用したモデリング、機械・構想設計業務 ・最先端メカトロニクス分野の機械設計から解析・評価業務 【LSI・産業機器系】 ■IoT、5GシステムLSI回路設計 ■産業機器、ロボットの制御回路設計 ▽具体的には… ・アナログ・デジタル回路設計、マイコン設計、光学設計業務 ・最先端メカトロニクス分野の電気・電子回路設計から解析・評価業務 【自動車系】 ■エンジン開発(EV、PHV、ディーゼル、ガソリン等) ■トランスミッション、マフラー、ブレーキの設計・解析 ■特殊車両、福祉車両、大型車両の設計 ◎成長できる環境 ──────── 上流工程の企画・仕様検討から設計・開発、そしてテスト・デバッグまで、一連の業務に携われます。 開発力などの技術的なスキルをはじめ、コミュニケーションスキルやレビュースキルまで、多岐に渡り成長できる機会が豊富です。 社内で開催される勉強会では、AIやPythonなど実務レベルで活用できるところまでスキルを伸ばすこともできます!
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- 【在宅勤務・リモートワークあり】 全国各地に勤務地あり◎勤務エリアはご希望を最大限考慮します。 【勤務エリア】 北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県 茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県・山梨県 岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 新潟県・富山県・石川県・福井県・長野県 滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県 鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県 福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県 自社工場(栃木県・長野県) \POINT/ ★勤務地は最大限考慮/希望に応じて自宅近くの配属先を決定 ★一人ひとりの希望・専門性・将来の方向性を十分に考慮し、エンジニアファーストで案件をアサイン! ★配属先企業の判断により在宅勤務なども実施中 ※受動喫煙防止対策:屋内喫煙可能場所あり
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- 【未経験】月給23万円以上 ※上記はあくまで最下限給与であり、給与は能力などを十分考慮し決定します。 ※残業代は全額支給します。 【実務経験者】月給33万円以上 ※上記はあくまで最下限給与であり、前職給与も十分考慮し決定します。 ※残業代は全額支給します。 ★「ポイント制」について 当社では、明確な評価制度を用いた「ポイント制」で、成果を昇給・賞与に反映するシステムを導入しています。たとえば、勉強会への参加や講師になるなど、会社へのポジティブな行動で加点ポイントが付くようになっています。さらに、ポイントは将来的に「チームリーダー」や「技術マネージャー」などへのキャリアアップにもつながります。自分の行動がしっかり評価されるため、やりがいを持って働ける仕組みです。
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設立 1940年
従業員数 1,538名
平均年齢 -
求人情報 全13件
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【東京】経理 ◆創業100年/東証上場/スパイス&ハーブのパイオニア/グローバル展開/福利厚生◎
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- 2023年に創業100周年を迎えたスパイスやハーブを中心に展開する同社の経理のリーダー候補としてご活躍いただける方を募集致します。 ■業務内容: 同社の会計や税務業務に関する業務をお任せ致します。 ・決算対応(単体、連結) ・税務に関する業務(国内外含む) ・海外子会社の管理や連携 ・会計システムの入力など経理業務 など まずは国内に関する会計や税務業務を中心にお任せしますが、中期経営計画にも公表している通り、今後グローバル展開も推進していくための経理メンバーの増員です。 現在は米国、欧州、シンガポールに海外展開しております。 ■組織構成: 経理業務チームは8名の方が在籍しております。 単体、連結、税務をみなさんで協力しながら業務を進めています。 ■就業環境: 残業時間:30~40時間程度/月(決算期) ※決算期以外は10時間程度となります リモートワークは可能ですが、制度上は入社1年後から利用可能です。 ■同社の想い: 「地の恵み スパイス&ハーブ」を科学的に解明し、おいしさだけでない無限の可能性を引き出します。人が日々、おいしく食べて、美しく、健やかに、安心して暮らせる生活のお役に立ちたい。笑顔ある食卓、夢ある暮らしの中に「S&B」がある。それが私たちの願いです。 そして、お客様からいただいたブランドへの信頼が、より社会に役立つ研究や製品開発の原動力となり、さらには従業員の幸せな暮らしと生き甲斐につながることが理想です。お客様の笑顔の向こうには、きっと、今日より明るい未来がある。その想いと誇りを持って働きます。信頼されるものづくり。だから、私たちが納得したものだけにしか「S&B」のラベルを貼りません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋兜町18-6 勤務地最寄駅:銀座線/日本橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):312,500円~531,250円 <月給> 312,500円~531,250円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮した上で個別に決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【仙台】企画営業(本部向け)◆東証STD上場の食品メーカー「S&B」◆福利厚生充実/年休121日
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- 2023年に創業100年を迎えたスパイスやハーブを中心に展開する同社の企画営業としてご活躍いただける方を募集致します。 ■業務内容: 家庭用または業務用のいずれかの企画営業職として下記の業務をお任せ致します。 適性と希望に応じて配属先を決定致します。 入社後は1~3か月程度を目安に現場でのOJTを中心に商談やプレゼンなどサポート致します。 【家庭用営業】 スーパーマーケットや小売店などへの営業活動をお任せ致します。 ・新商品のご案内、販促の企画提案 ・イベントやキャンペーンの企画立案 ・店舗の陳列やPOPの飾りつけ、店舗改装の手伝いなど売り場作り ご自身が提案した商品がスーパーマーケットなどで並べられるなど目に見えるやりがいのある業務です。 お客様からの信頼を得ることで店舗全体の売り場作りを任せられることもあるため達成感も得られます。 【業務用営業】 飲食店やコンビニ、給食センターなどへの営業活動をお任せ致します。 ・店舗のコンセプト提案 ・自社商品を生かしたメニュー提案 ・新規顧客の獲得 など 自社商品を生かしたメニュー提案などクリエイティブな業務もやりがいの一つとなります。店舗全体のコンセプト立案など自社商品以外の提案要素もあります。 ■組織構成: 家庭用営業は300名、業務用営業は100名 ■就業環境: 営業スケジュールに応じて直行直帰が可能です。 ■キャリアパス 他職種への異動(営業企画、人事などの管理部門) または営業部門のリーダーとして所長や、支店長としてご活躍いただくことを期待しています。 ■同社の想い: 「地の恵み スパイス&ハーブ」を科学的に解明し、おいしさだけでない無限の可能性を引き出します。人が日々、おいしく食べて、美しく、健やかに、安心して暮らせる生活のお役に立ちたい。笑顔ある食卓、夢ある暮らしの中に「S&B」がある。それが私たちの願いです。 そして、お客様からいただいたブランドへの信頼が、より社会に役立つ研究や製品開発の原動力となり、さらには従業員の幸せな暮らしと生き甲斐につながることが理想です。お客様の笑顔の向こうには、きっと、今日より明るい未来がある。その想いと誇りを持って働きます。信頼されるものづくり。だから、私たちが納得したものだけにしか「S&B」のラベルを貼りません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 南東北営業所 住所:宮城県仙台市青葉区一番町2‐10-17 仙台一番町ビル9階 勤務地最寄駅:地下鉄線/青葉通一番町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):266,000円~431,250円 <月給> 266,000円~431,250円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮した上で個別に決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■年収例 600万円(30歳/総合職/月給35万円+賞与) 700万円(35歳/総合職/月給40万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1925年
従業員数 180名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全17件
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電気設備の施工管理/月給42万円以上/賞与年3回/土日祝休み
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- ★Pickup!ページもぜひご覧ください! <業務内容> □工事計画の立案 □現場管理 □業者・資材の手配 □工程・安全・コスト管理 など <取り扱う工事> ■電気設備(強電設備、弱電設備、大規模改修、照明器具LED更新、受変電設備更新工事など) ■空調設備(熱源機器の更新、倉庫への空調導入、美術品保管用の専用室構築、クリーンルーム構築工事など) ■衛生設備(トイレ新設、給排水管の更新、給水・排水ポンプの更新、消火設備工事など) <手掛ける施設> 【1】新築工事/高層マンション、オフィスビル、ホテル、倉庫 【2】リニューアル工事/オフィスビル、工場、教育施設、神社仏閣、医療福祉施設、商業施設、娯楽施設 【3】工場内電気設備工事/薬品メーカー、建材メーカー、お菓子、精密機器など (予算:数百万~数十億規模 工期:約1カ月~2年程度) <主な施工実績> 国立競技場、代々木体育館、神宮球場、東京湾アクアライン、浅草寺、成田山 深川不動堂、大型高層マンション・ビル、ほか ▼入社後は 本社での入社研修(4日間)からスタート。その後、経験やスキルを考慮したうえで、得意分野を活かせる仕事からお任せします。「計装工事もできるようになりたい」など、習得したい技術があれば、ぜひアピールしてください。 \経験者に嬉しいPOINT/ ◆基本長期出張なし!直行直帰OK 首都圏勤務の方は東京・神奈川・千葉・埼玉、関西勤務の方は大阪が中心です! ◆学びの機会も豊富 外部セミナーの受講や、若手向け、初級管理職者向け、管理職者向けの外部研修を実施。キャリア採用の方がよりレベルUPできる環境を整えています。 ◆専門業務に集中できる分業体制 検査業務や事務作業は「施工支援センター」がサポートをするため、効率的に作業が進められます。 ◆万全のサポート体制でクオリティを担保 メイン担当のほかにサポートメンバーがつき、チームで現場を回します。進捗に遅れが出た場合でも、サポートメンバーが入るなど、現場任せではなく会社が安全・品質のクオリティ向上を主導しています。
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- <転勤なし&社員寮あり> 本社(両国)、各事業所・営業所(東京、神奈川、千葉、栃木、大阪) ◎勤務地は希望を考慮して決定 ◎転居を伴う転勤なし ◎基本長期出張なし ◎本社は竣工したばかりの新社屋! 【本社】東京都墨田区緑1丁目11-2両国M-1Garden ※JR総武線両国駅から徒歩約8分 ※大江戸線両国駅から徒歩約3分 【西東京営業所】東京都武蔵野市中町2-2-2 ジュネス武蔵野4F ※JR線「三鷹駅」より徒歩6分 【神奈川営業所】神奈川県横浜市中区長者町5-48-1-601 ※ブルーライン「伊勢佐木長者町」すぐ 【千葉営業所】千葉県船橋市夏見1-8-15 ※JR線「船橋駅」より徒歩11分 【木更津事務所】千葉県袖ヶ浦市蔵波台5-9-1 ※JR線「長浦駅」より徒歩21分 【栃木営業所】栃木県宇都宮市東今泉2-5-4 ※各線「宇都宮駅」より徒歩22分 【大阪営業所】大阪府大阪市中央区高麗橋4-8-10パークコート淀屋橋ビル2F ※「肥後橋駅」より徒歩2分 ◎受動喫煙対策あり
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- 月給42万円~ ※主任クラス以上での採用を想定しています ※管理監督者のため残業代は支給対象外 ★2026年7月に給与改定を実施 「物価高に影響されず、社員には以前と変わらない生活をしてほしい」という考えのもと、全員の基本給を【1~5万円アップ】しました! == 施工管理職の年収データを大公開! == ・30代の場合・・・最小値530万円/平均値:797円/最大値:1130万円 ・40代の場合・・・最小値732万円/平均値:1064万円/最大値:1280万円 ・50代の場合・・・最小値740万円/平均値:1039万円/最大値:1374万円 == 待遇の充実化 == この10年間で役員を除く社員の平均年収は約150万円UP、工事長クラスの平均年収は1,050万円以上とオーナー企業を脱却したことで社員へ適切に利益が還元される仕組みがあります。 == 施工管理職:賞与実績(2025年度) == 平均支給月数:7.8カ月(勤続1年以上) <支給イメージ> ・勤続2-4年:平均5.8か月 ・勤続5-9年:平均7.5か月 ・勤続10年以上:平均9.8か月 ※支給月数は勤続年数や評価に応じる
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管工事施工管理/土日祝休/月給42万円以上/寮あり
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- 【無理なく回せる案件が前提】の施工管理 すべての案件は、規模・工期・人員体制を事前に精査したうえで受注しているため、 着工後に案件が回らなくなるような状況は起こりにくい環境です。 ----- ◆業務詳細 ----- 空調・給排水衛生設備の施工管理をメインに担当。 ◎スキルや希望に応じて、計装工事へのチャレンジも可能です。 <エリア> ・都内中心(直行直帰OK) ・千葉・埼玉などの近郊案件あり ・長期出張なし <手掛ける施設> ・オフィスビル/倉庫/クリーンルーム ・ホテル/工場/教育・医療施設/商業施設 ほか (規模:数百万~数億円/期間:1カ月~2年) ◎希望を重視!多彩な案件に携わり、技術力を高められます。 ------ ◆入社後は ------ ●本社での入社研修(4日間)からスタート 社内のルールや社内システムの教育、安全教育、原価管理を学びます。 ・入社後はチームの一員として現場に参画 ・経験を見ながら段階的に案件を担当 ・担当可能な案件から任せていくため、無理なく立ち上がれます ◎半年間は先輩の案件を一緒に担当。その後、金額規模の小さな案件や簡単な案件から徐々にお任せします。 ------ ◆働く環境 ------ ◎協力し合えるチーム体制 メイン担当のほかにバックアップ担当がつき、チームで現場を回します。進捗に遅れが出た場合でもサポートメンバーが入るため、しっかりと休みを取得できる体制です。 ◎業務分担で効率化 事務作業は「施工支援センター」がサポートをしてくれるため、効率的に作業が進められる仕組みづくりがされています。 ◎学ぶ機会も豊富 年に4回程度、メーカーが開催する外部セミナーを受講する機会があります。また、計装士の資格やレベルの高い知識・経験を持つ社員から直接教えてもらえる機会も◎
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- <直行直帰OK!転勤なし&社員寮あり> 現場は都内がメイン! ◎転居を伴う転勤なし ◎長期出張なし ◎本社は竣工したばかりの新社屋! 【本社】東京都墨田区緑1丁目11-2両国M-1Garden ※JR総武線両国駅から徒歩約8分 ※大江戸線両国駅から徒歩約3分 ◎受動喫煙対策あり
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- 月給42万円~ ※主任クラス以上での採用を想定しています ※管理監督者のため残業代は支給対象外 ★2026年7月に給与改定を実施 「物価高に影響されず、社員には以前と変わらない生活をしてほしい」という考えのもと、全員の基本給を【1~5万円アップ】しました! == 施工管理職の年収データを大公開! == ・30代の場合・・・最小値530万円/平均値:797円/最大値:1130万円 ・40代の場合・・・最小値732万円/平均値:1064万円/最大値:1280万円 ・50代の場合・・・最小値740万円/平均値:1039万円/最大値:1374万円 == 待遇の充実化 == この10年間で役員を除く社員の平均年収は約150万円UP、工事長クラスの平均年収は1,050万円以上とオーナー企業を脱却したことで社員へ適切に利益が還元される仕組みがあります。 == 施工管理職:賞与実績(2025年度) == 平均支給月数:7.8カ月(勤続1年以上) <支給イメージ> ・勤続2-4年:平均5.8か月 ・勤続5-9年:平均7.5か月 ・勤続10年以上:平均9.8か月 ※支給月数は勤続年数や評価に応じる
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設立 1946年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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建築施工管理/未経験歓迎/月給28万円~/基本土日祝休み
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- 公共施設や分譲マンション、オフィスビルなどの建築工事が、安全かつ計画通りに進むよう現場全体を管理する施工管理業務をお任せします。 クライアントや設計担当、協力会社と連携しながら、品質・工程・安全・原価を管理し、一つの建物を完成へ導くポジションです。 案件の最初から完成まで一貫して携わるため、建物が形になっていく達成感を味わえます。 <具体的な業務内容> ■クライアントとの打ち合わせ ■設計担当との調整・連携 ■工程・スケジュールの作成・進捗管理 ■安全・品質・原価管理 ■協力会社・職人への指示・打ち合わせ ■資材・人員の手配、各種管理業務 など ★基本は1人1案件を担当し、1名~4名のチームで協力しながら工事を進めます。 ★現場への直行直帰が中心。本社への出社は打ち合わせや研修、案件終了時など必要なタイミングのみです。 <入社後の流れ> OJTを中心に現場で業務の流れや施工管理の進め方を学びます。 先輩社員のサポートを受けながら現場で必要な知識や調整力を身につけ、徐々に担当範囲を広げていきます。 独り立ちまでは経験にもよりますが約1年~3年を想定。 一人ひとりの成長ペースに合わせて育成するため、着実にスキルアップできる環境です。 ★会社負担で施工管理技士資格取得も可能! 【携わる施工案件について】 地域のランドマークとなる公共施設をはじめ、分譲マンションやオフィスビル、商業施設など、多彩な建築プロジェクトを手掛けています。 グッドデザイン賞を受賞した建物の施工実績もあり、街に長く残る建物づくりに携われることが魅力です。 <主な案件例> ◎公共施設(小学校・税務署など) ◎分譲マンション(5~10億円規模の案件が多いです) ◎オフィスビル ◎商業施設 ◎リニューアル・改修工事 さまざまな工法や現場管理のノウハウを身につけながら、施工管理として着実に成長できます。
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- 【東京都内を中心とした各プロジェクト先】 ★現場への直行直帰が中心・現場掛け持ちなし ★担当案件により勤務地が異なります。 ★本社への出社は打ち合わせや研修、案件終了時など必要なタイミングのみです。 <本社> 東京都杉並区荻窪5-18-14 [アクセス] ◎中央・総武線、丸ノ内線「荻窪駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給28万円以上(固定残業代・一律環境手当を含む)+各種手当+賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※月給には、固定残業代(月20時間分/3万4,000円~)および一律環境手当(月1万円)を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合の時間外手当は、1分単位で別途支給します。







