マレーシアで働くために必要な就労ビザとは？取得方法・必要書類についても解説

更新日：2026/7/9

マレーシアで働くためには、いわゆる「就労ビザ」の申請・取得が必要となります。ここでは、マレーシアでの長期就労に必要な就労ビザの種類をはじめ、取得条件や、具体的な申請手順などを解説していきます。マレーシアでの就業に興味がある方は、ぜひチェックしてみてください。申請条件は現地事情により随時変更されることがありますので、最新情報は大使館HPなどをご確認ください。

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マレーシアの就労ビザについて紹介するキャリアアドバイザー
マレーシアの就労ビザの主な種類
マレーシアの就労ビザ取得に必要となる条件
マレーシアの就労ビザを申請・取得するための手順
マレーシアの就労ビザ取得のための必要書類
マレーシアの就労ビザ取得にあたり注意しておきたいこと
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マレーシアの就労ビザについて紹介するキャリアアドバイザー

倉川紫音（くらかわしおん）
パーソルマレーシア

マレーシア在住歴、キャリアアドバイザー歴8年以上。シンガポール、カンボジアでの滞在経験あり。大学卒業後、フリーアナウンサーとして活動。東日本大震災を機に海外へ渡り、飲食店の立ち上げなどに携わった後、海外で人と関わる仕事をしたいと考え、パーソルマレーシアに入社し現職。

マレーシアの就労ビザの主な種類

マレーシアの就労ビザは以下のような種類があります。

ビザの種類	対象者	ビザの期間	家族帯同	申請条件
雇用パス（カテゴリーⅠ）	マレーシアで登記された外国企業の支店・法人化された子会社・駐在員事務所などの雇用主に雇用される、専門職・管理職に就く外国人	最長10年	可	月額RM20,000以上
雇用パス（カテゴリーⅡ）		最長10年	可	RM10,000〜19,999
雇用パス（カテゴリーⅢ）		最長5年	可	RM5,000〜9,999 （製造関連サービスは RM7,000〜9,999）
プロフェッショナルビジットパス	マレーシア国内で1年以内の短期就労をおこなう外国人	1年間	不可	申請元の企業は、入国管理局のESDを通じて申請する必要がある
レジデンスパス	国家重要経済分野に貢献する優秀な外国の人材	10年間	可	マレーシアでの3年以上の就労経験、かつ、15,000リンギ（約4,500,000円）以上

※参照元：JETRO 外国人就業規制・在留許可、現地人の雇用

なかでも長期就労を目的とした就労ビザとして以下があります。

雇用パス（EP：Employment Pass）

マレーシアで登記された外国企業の支店・法人化された子会社・駐在員事務所などの雇用主に雇用される専門職・管理職に就く外国人に発給される、マレーシアでの長期就労を目的に発給される最も一般的な就労ビザ。

※就労ビザの有効期限は通常1～5年（更新期間は給与額や役職によって異なります）
※配偶者ビザ（配偶者が就労ビザや永住権を所有している場合に取得できるビザ）でも就労許可の取得が可能な場合があります。

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マレーシアの就労ビザ取得に必要となる条件

雇用パスの取得には、最低月額給与として5,000リンギット（約150,000円）以上が必要です。
基本的に年齢制限について明確なものはありませんが、職位にふさわしい資格・実務経験が求められるほか、中卒・高卒での申請は難しい傾向にあり、大卒以上かつ3年以上の関係業務の経験を有することが必要となります。

※1リンギット＝30円で換算
※カテゴリーⅢの雇用パスを申請する会社は、最低月額給与5,000リンギの要件を免除する旨の認可を内務省から受けた後、初めてカテゴリーⅢの申請が可能になる。
※就労ビザの種類によってさまざまですが、最も一般的な就労ビザの取得条件として記載しています。
※BPO業界など一部の業界・職種では就業経験が3年未満や大卒以下でも就労ビザの取得が可能な場合があります。