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就いてよかったと思う人が多い仕事は? 仕事満足度 職種ランキング2022【職場環境】

  • #みんなの声
  • #ランキング

公開日:2022/11/7

今の仕事の職場環境に満足している人が多い職種は? ビジネスパーソン15,000人にアンケートを実施し、現在就いている職種に対する「職場環境」の満足度を100点満点中何点かで答えてもらいました。

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15,000人の「職場環境」の満足度は平均61.9点!

【主なトピックス】
・「職場環境」の平均満足度は61.9点で、昨年より0.8ポイント下がった
・職種大分類で、上位20職種に最も多かったのは「IT/通信系エンジニア」で5つランクイン

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職場環境ランキング(TOP20)

※点数目安:80点以上:たいへん満足 / 60点~79点:やや満足 / 40点~59点:普通 / 20点~39点:やや不満 / 0点~19点:不満

  • 1 プリセールスIT/通信系エンジニア

    満足度点数 72.2

    満足度コメント

    • 周りの人間はいい人が多いので恵まれている
    • たまに癖のある人がいるが、ほぼみんないい人で満足
    • ×テレワークばかりで同僚のことがよく分からないので、もっと知りたい
    プリセールスの仕事内容:ITエンジニアのキャリアパスの一つ。社内の営業担当者に同行し、その開発経験や知見をバックボーンに、自社が提案するシステムやパッケージ製品について説明し商談を成功に導く仕事です。

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  • 2 ゲームクリエイター(Web/モバイル/ソーシャル)クリエイティブ

    満足度点数 71.7

    満足度コメント

    • 人間関係は垣根なく相談ができる
    • 今の環境で満足です
    • ×経営層と管理層が見えなく、全体像が見通しにくい、声も反映しづらい
    ゲームクリエイター(Web/モバイル/ソーシャル)の仕事内容:ゲームの制作・開発に携わる仕事です。企画に携わるプロデューサーやゲームプランナー、開発に携わるシナリオライター、ゲームデザイナー、サウンドクリエイターなど、さまざまなエキスパートに分かれています。

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  • 3 企画/マーケティング関連事務アシスタント事務/アシスタント

    満足度点数 71.6

    満足度コメント

    • ガツガツしすぎず、ちょうど良い雰囲気
    • 皆さん良い人で、こちらの要望を聞いてくれる
    • ×少人数の職場で風通しはあまり良くないため
    企画/マーケティング関連事務アシスタントの仕事内容:商品やサービスを企画し、ユーザーに届け、反応を受けて商品を改善する一連のプロセスをサポートする仕事です。

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  • 4 決済/計理/カストディ金融系専門職

    満足度点数 70.8

    満足度コメント

    • 1人でできる仕事、しかも古株なので気を使わなくていい
    • 人間関係が良好
    • ×社内の人間関係は良いが、常に上や業界トップを目指す社風に疲れを感じる
    決済/計理/カストディの仕事内容:「決済」は銀行や証券会社で預けられているお金の受払を実際に行う仕事です。「計理」は投資信託会社で日々変化する基準価格を計算します。「カストディ」は、銀行や投資信託銀行で有価証券の管理と保管をするほか、投資家の事務手続きを代行します。

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  • 5 ネットワークエンジニアIT/通信系エンジニア

    満足度点数 70.1

    満足度コメント

    • 自身のまわりの人とは関係が良好だから
    • リモートワークが可能である点
    • ×ベンチャー気質の方が多く、異なる考えを持つ人のことを排除しようとする傾向がある。もっといろんな考えの方に対して寛容になるべき
    ネットワークエンジニアの仕事内容:コンサルティングファームや、ITサービスを提供している会社などで、サーバーと端末、あるいはサーバー同士をつなぎ、構築されたネットワークの設計・構築・運用・保守に従事する仕事です。

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  • 6 IT/通信/インターネットの営業営業

    満足度点数 69.7

    満足度コメント

    • マネージャーが風通しよくなるようさまざまな配慮してくれ、所属しているメンバーも密にコミュニケーションをとり課題解決をしようとしているから
    • 従業員が少ないので合わない人がいると辛いが、基本在宅勤務で毎日顔を合わせないため、ストレスは少ない
    • ×在宅勤務でコミュニケーションが取れず、同性の社員もおらず、居心地が悪い
    IT/通信/インターネットの営業の仕事内容:システム開発やパッケージソフトの導入、Webマーケティングやサイト制作を通してクライアントの課題を解決する仕事です。

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  • 7 MR営業

    満足度点数 69.5

    満足度コメント

    • 上司に恵まれているため職場環境は全く問題ないと感じています
    • 皆前向きに仕事をしている
    • ×オフィスの閉鎖があり、内勤業務がはかどらない
    MRの仕事内容:Medical Representatives(医療情報提供者)の略。医師や薬剤師といった医療関係者に対する自社の医薬品の販売と情報提供を行う仕事です。反対に、医療現場の情報を収集し、開発担当にフィードバックを行うのも大切な仕事です。

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  • 7 臨床開発関連医療系専門職

    満足度点数 69.5

    満足度コメント

    • 子どものいるママさん方も多くて働きやすい
    • 自由度が高く、個人の裁量に任されている。オフィスもとても綺麗で仕事が捗る
    • ×自分の部署には不満はあまりないが他部署には苦手な人もいるので
    臨床開発関連の仕事内容:実際の患者への投薬を通して、薬の効果や副作用などのデータを収集・分析します。CRA(Clinical Research Associate:臨床開発モニター)やCRC(Clinical Research Coordinator:治験コーディネーター)などの役割が該当します。

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  • 9 内部監査企画/管理

    満足度点数 68.7

    満足度コメント

    • 大きな企業だが人との心の距離が近い気がする
    • 皆さん仲が良い
    • ×部門内の年齢層が広く気を使う
    内部監査の仕事内容:社内のほかの部署から独立した立場で、経営や業務に不正がないかをチェックする仕事です。監査には経理部門が対象の「会計監査」、取締役が対象の「適法性監査」などの種類があります。

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  • 9 広報/PR/IR企画/管理

    満足度点数 68.7

    満足度コメント

    • 手本になる先輩が多く、トラブルが少ない
    • 人はみんないいため
    • ×人間関係が近すぎてしんどいときがある
    広報/PR/IRの仕事内容:自社の商品やサービス、経営に関する情報を発信する仕事です。発信先はコンシューマーだけでなく、マスコミ、株主、投資家、さらに取引先、地域社会、従業員など、社外・社内を問わず多岐にわたります。

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  • 9 薬事医療系専門職

    満足度点数 68.7

    満足度コメント

    • 付き合いやすい方ばかりで、かなり恵まれている
    • 人間関係で困っていることはない
    • ×そもそもの人員が少ない。もう少し人的余裕が欲しい
    薬事の仕事内容:製薬会社やCRO(Clinical Research Organization:医薬品開発受託機関)、医療機器メーカーなどで、医薬品や医療機器の厚生労働省への承認申請業務を担当する仕事です。

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  • 12 法務/知的財産/特許企画/管理

    満足度点数 68.6

    満足度コメント

    • まわりの同僚は皆誠実で協力的
    • 自由に発言できる風土、上下関係がない
    • ×テレワークによるコミュニケーション不足
    法務/知的財産/特許の仕事内容:会社やその事業に関わる法的手続きを進める仕事です。「法務」は通常業務で発生する契約書チェックや取引に関する法務相談を担当し、「知的財産/特許」は、国内外、自社・他社の知的財産侵害を防ぎ、製品、ビジネスモデル、技術、アイデア、ブランド、クリエイティブなどの資産価値を守ります。

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  • 13 WebエンジニアIT/通信系エンジニア

    満足度点数 67.9

    満足度コメント

    • アットホームな雰囲気でリラックスして仕事できること
    • 常識が通用しており、人間関係の距離感も適度だと感じている
    • ×社内で扱える有料ツールの積極的な活用ができないため、そういった環境が整うことを希望
    Webエンジニアの仕事内容:Webの知識・スキルを活かして働くエンジニアです。ステムの企画から、設計、サーバー選定、デザイン、コーディング、テスト、SEO対策、サイト誘導、Webマーケティングなどの領域を幅広く理解する必要があります。

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  • 14 美容関連職(理美容/エステ/マッサージ)販売/サービス

    満足度点数 67.6

    満足度コメント

    • 仲が良いけれどいいライバル関係もうまく築けている
    • みんな子どものいるスタッフばかりで理解がある
    • ×無駄な古い習慣が残っている
    美容関連職(理美容/エステ/マッサージ)の仕事内容:理美容やエクステ、ヘッドスパ、ネイル、フットケアなど、顧客に対し美容関連のサービスを提供する仕事です。「理容師」、「美容師」、「あん摩マッサージ指圧師」などは国家資格がある仕事です。

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  • 15 サーバーエンジニアIT/通信系エンジニア

    満足度点数 66.8

    満足度コメント

    • 人間関係はよいから
    • 職場では怒る人がおらず、トラブルにも理論的に解決に向かうため楽である
    • ×リモートワークが基本であり、コミュニケーションが不十分
    サーバーエンジニアの仕事内容:サーバーの構築と運用・保守に特化して、ITシステムのインフラを支える仕事です。デバイスの多様化やアクセス速度の向上、セキュリティ強化、情報の大量化という課題に、サーバーの新設入れ替えを通して取り組みます。

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  • 16 銀行の営業営業

    満足度点数 66.7

    満足度コメント

    • みんなが助け合い、風通しのある職場であり、仕事がやりやすい
    • 全体的な人間関係は問題なし
    • ×テレワークによりコミュニケーションが不十分
    銀行の営業の仕事内容:銀行で、直接顧客とやり取りをする営業の仕事です。融資・出資や事業承継のサポート、資産売却の支援などを行う法人営業と、個人に預金商品、信託商品、収益商品といった商材を販売する個人営業に分かれます。

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  • 16 研究開発/R&D(IT/通信)IT/通信系エンジニア

    満足度点数 66.7

    満足度コメント

    • 良い意味で上下関係が自由
    • 部署内の風通しは比較的よく、働きやすいから
    • ×もともと部署内のつながりが希薄だったうえに、コロナで在宅勤務が増え、ほとんどつながりがなくなった
    研究開発/R&D(IT/通信)の仕事内容:ネットワークやデジタルツールの分野で、今は世の中に存在しない新しい価値を作り出す仕事です。

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  • 18 製品企画モノづくり系エンジニア

    満足度点数 66.4

    満足度コメント

    • 自分の好きなようにフロアレイアウトできるので
    • 人間関係がよく、職場の風通しがいい
    • ×中途半端なメンバーでの組織化がされている。各技術のエキスパート集団での組織化が望まれる
    製品企画の仕事内容:数年後の製品化を見込んで、既存の自社製品のバージョンアップを考える仕事です。競合製品の分析や、既に同様の新製品が出ている海外の市場調査を通して、次に市場に投入する製品を企画します。

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  • 18 構造設計建築/土木系エンジニア

    満足度点数 66.4

    満足度コメント

    • フレンドリーな感じで働きやすい
    • 静かな環境で集中できる。社内の雰囲気や人間関係も良好
    • ×社内の人間関係の風通しが悪い点
    構造設計の仕事内容:意匠設計をもとに建物の耐震性や強度などを計算し、柱や梁などの土台や骨組みを設計する仕事です。

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  • 20 品質管理/品質保証(モノづくり系)モノづくり系エンジニア

    満足度点数 66.3

    満足度コメント

    • 現在、新ビルに入居しており、環境は良い
    • まじめな人が多く、時間を忘れて業務に取り組んでいるから
    • ×コロナ以降、明らかなコミュニケーション不足を感じる
    品質管理/品質保証(モノづくり系)の仕事内容:主に製品の生産において、国際規格や国の安全基準などに沿って、安全性や耐久性を担保する仕事です。汚染物質の排出がないかなど、工場内の環境整備も担います。

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職種ランキング「職場環境」の結果は?

2022年の「職場環境」に対する満足度は平均61.9点で、昨年の62.7点よりも0.8ポイント低くなりました。ランキングの1位は「プリセールス」(IT・通信系エンジニア)、2位は「ゲームクリエイター(Web/モバイル/ソーシャル)」(クリエイティブ)、3位は「企画/マーケティング関連事務アシスタント」(事務/アシスタント)です。1位の「プリセールス」をはじめとして、「IT・通信系エンジニア」の職種は20位までに5つランクインし、次いで「営業」系と「企画/管理」系の職種が3つランクインしました。

「職場環境」の満足度80点以上では、「人間関係が良好」「なんでも相談できる点、協力しあえる点」のように、上司や同僚との関係を評価するコメントが見られました。満足度が低い場合では「客先常駐のため、社内の人との関わりがほとんどない」「気難しい部下が多い」といった回答がありました。

また、「コロナで会議はすべてリモートとなり気楽でよい」「リモート組と出社組でコミュニケーションが取りづらい」と、リモートワークによる職場環境の変化に触れる声は、プラス・マイナスの両面で寄せられました。

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調査概要
【対象者】20歳~59歳の男女
【雇用形態】正社員
【調査方法】ネットリサーチ会社を利用したインターネット調査(ネットリサーチ会社保有のデータベースを元に実施、doda会員登録の状況については不問)
【実施期間】2022年8月22日~8月30日
【有効回答数】15,000件
※ウェイトバック:正社員の地域・年代・性別に合わせて実施
※データのご利用について:出所が「転職サービスdoda」であること、本ページのタイトルを明記し、本ページへのリンクを掲載のうえで、利用してください

※調査方法・集計方法は年によって異なります

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