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    32ページ：所在地【東海】の企業一覧

    該当企業数 51,303 社中 1,551〜1,600 社を表示

    大和グラビヤ株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    愛知県名古屋市中区金山1-14-16トキワビル5F
    • 設立 1957年
    • 従業員数 168名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【長野県飯田市/未経験歓迎】パッケージ製造スタッフ（印刷・ラミネート工程）～年休122日/土日祝休み
      ～創業60年以上続く老舗企業／残業平均20h程度／年間休日122日～ ■業務内容： 日用品に欠かせない パッケージ（軟包装資材） を製造する安定企業で、未経験から始められる製造スタッフを募集します。日用品のパッケージ製造に関わる工程を担当していただきます。 ■具体的に行うこと： 【印刷工程】 印刷機に原紙（フィルム）とインキをセットし、インキをフィルムに転写することで印刷を行います。機械操作、インキの調整、フィルムの運搬などの作業を行います。 【ドライラミネート工程】 ドライラミネート機を使用して、印刷されたフィルムと別のフィルムや素材とを貼り合わせます。機械操作、接着剤の調合、フィルムの運搬などの作業を行います。 ※適正に応じて印刷工程またはドライラミネート工程に配属されます。 ■働く環境： ・環境に配慮した素材や紙を使ったパッケージの開発にも力を入れ、社会の安心・安全・便利を実現させる役割を担っています◎ ・社員同士の距離が近く、部署や役職を超えて相談しやすい風通しの良い社風が特徴です。先輩社員がしっかりとサポートする体制が出来上がってます。 ※有機溶剤従事職です。作業場は排気により衛生管理区分も最良の環境が整えられています。 ■評価体制： 人事制度として4半期ごとに上長との面談、半期に1回の評価・振り返りの場があり、現状の立ち位置や評価が把握できます。評価は自分で立てた目標と行動の両面から行われ、透明性と納得感の高い制度です。 ■当社の特徴： 当社は創業60年以上、パッケージ印刷業界で50年以上の実績を持つ老舗企業です。食品や生活用品のフィルムパッケージを中心に、グラビア印刷技術を活かした高品質なパッケージを企画・製造し、多くの大手メーカーと取引しています。デザイン性や機能性を追求し、消費者の手に取られる製品づくりを支えています。 近年は、培った印刷技術を応用し新市場にも挑戦。その一環として、アートブランド「MOSHA-COLLE」を展開。美術館やギャラリーと連携し、印刷技術で再現したアート作品をパネルや雑貨として提供することで、より多くの人が気軽にアートを楽しめる機会を創出。伝統技術を活かしながら、時代に合わせた新たな価値の創造に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 南アルプス工場 住所：長野県飯田市龍江5569 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：全国の当社拠点
      ＜予定年収＞ 370万円～576万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,500円～320,000円 ＜月給＞ 207,500円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には想定される残業時間：20時間/月の手当、夜勤手当（1,000円/回）、深夜割増を含んで計算しております。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（8月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／犬山市】DTPオペレーター（日用品のパッケージの印刷データ制作）◆年休122日◆土日祝休
      ～創業60年以上続く老舗企業／年間休日122日～ ■業務内容： ・お菓子や化粧品のパッケージの印刷データを作る仕事をお任せします。 ・お客様から頂いたデザインデータをもとに、パッケージで美しく再現できるよう袋のレイアウトや色、画像を調整していきます。 ■業務詳細： ・機械仕様に合わせた袋の設計 ・デザインデータの調整 ・色や画像の補正 ・印刷用データの作成 ・文章、文字、色校正 ■このような方にオススメ： ・明るく話しやすいメンバーが多く、コミュニケーションを大切にしながら業務を進めている職場です。 ・前向きに物事を考え、チームの一員として成長していきたい方を歓迎します。また、新しい技術や業務改善に興味を持ち、チャレンジを楽しめる方、 自分の提案が現場に活かされることにやりがいを感じられる方にとって、活躍しやすい環境です。 ■評価体制： 人事制度として4半期ごとに上長との面談、半期に1回のタイミングで評価や振り返りの場があるため、現状の自分の立ち位置や評価が分かるようになっています。また評価に関しても自分で立てた目標への評価と行動評価の両面から評価されるため透明性は担保され納得度の高い評価制度になっています。 ■当社の特徴： 当社は、創業60年以上続く老舗企業であり、パッケージ印刷業界で50年以上の歴史を持つ企業です。食品や生活用品のフィルムパッケージを中心に、グラビア印刷技術を活かした高品質なパッケージを企画・製造し、多くの大手メーカーとの取引実績があります。商品パッケージのデザイン性や機能性を追求し、消費者の手に取られる製品づくりを支えています。 また、近年では長年培った印刷技術を応用し、新しい市場にも挑戦。 その一環として、アートブランド「MOSHA-COLLE」の事業を展開しています。美術館やギャラリーと連携し、印刷技術で再現したアート作品をパネルや雑貨として提供することで、より多くの人が気軽にアートを楽しめる機会を創出。伝統的な技術を活かしながらも、時代に合わせた新たな価値の創造に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 犬山工場 住所：愛知県犬山市高根洞5-29 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,500円～263,000円 ＜月給＞ 207,500円～263,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には想定される残業時間：20時間/月の手当を含んで計算しております。 ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（8月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社キョーエイファースト

    自動車部品 （商社）
    愛知県名古屋市北区落合町31
    • 設立 1961年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎【名古屋】納品＆ルート営業※学歴不問／年休120日／月残業15H以下／転勤無
      ◎大型車部品の提案営業・配送業の募集 ◎24卒歓迎・25卒歓迎！／普通自動車免許さえあれば応募可能！ ◎残業少！プライべートを大事にしたい方へ ■こんな方歓迎！ ・配送ドライバー経験があるが、もっとお客さん先と話し、働きかける仕事がいい ・新規営業は怖い…ルート営業をしたい ・未経験でも自動車に関連する仕事を始めたい！ ■業務内容： 大型車の修理に必要な部品の納品、引き取り業務を行います。 └扱う商品：車検整備に必要な部品や、自社工場にて再生したブレーキライニング ■仕事の魅力： 研修後も配送業務からお任せし、少しずつお客様に部品の提案もしていただきます。 先輩が同行しながら、徐々に業務を教えますので、未経験の方もご安心ください！ ※社用車に、ETC、ナビゲーション、前後ドライブレコーダー、バックカメラを搭載、安心快適に運転できます。 ■業務詳細： ≪訪問先≫ 大型自動車の整備工場やトラックディーラー ∟お取引のあるお客様であり、関係構築がしやすいです。 ■業務割合・魅力 業務の約9割は注文部品の納品に集中しています。 企業様からの依頼に基づいて部品の提案業務を実施することもございます。 配送業務のご経験等を活かし、深い関係構築やご提案ができることが魅力！ ≪エリア≫ 稲沢市、小牧市、一宮市、春日井市、岐阜方面など ≪1日の流れ≫ 8時15分：出勤・準備 ↓ 9時半～：午前配送／13時半～：午後配送（1日20件程度※独り立ち後） ↓ 16時：帰社・翌日準備 ↓ 17時半：退社 ■教育体制： ・約1か月間、商品の出し入れや、先輩について訪問を回り、業務のイメージをつけます。 ・その後、徐々にお客様を担当し、配送業務や部品の提案を始めます。 ※わからないことが聞きやすい環境にありますので心配はありません。 ■組織構成： ・配属先では、7名（30代～50代）が活躍中です。 ※別営業所では20代社員も活躍中！ ・アパレル／アミューズメント業界等、幅広い業界の方が活躍中！ ■当社について：創業68年の安定企業 自動車補修部品販売を軸に、大型自動車ブレーキ張替え、産業・建設機械のブレーキ・クラッチ張替えなど自社工場にて製造をしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区落合町31 受動喫煙対策：その他（屋内原則禁煙（喫煙室あり）） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 330万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,000円～250,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 216,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回(前年度実績) ※想定年収には賞与、各種手当が含まれます。 ※尚、経験や年齢によってこの限りではありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    仲建設株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    愛知県名古屋市北区敷島町90-3第二仲ビル2F
    • 設立 1958年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 56.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋/北区】地元で60年以上！木造住宅の”建築施工管理”◆年休120日/第二新卒歓迎
      • NEW
      ～確かな性能とこだわりの自然素材で、永く安心して暮らせる優しい家づくり～ 木のぬくもりを感じることができる家を当社の職人さんが一つ一つ丁寧に建てます。施工管理として、職人さんと一緒に家づくりをし、完成した時にはお客様と一緒に感動を分かち合える仕事です！ ■担当業務： 木造建築に特化した当社にて、建築現場の施工管理をお任せします。具体的には、現場の各作業員に適切な指示を出したり、段取り調整、工程管理や原価管理を担当いただきます。入社後はOJT形式で既存社員がしっかり教育していきます。 ＜1日の流れ＞ ▼9：00 出社 （朝礼や現場への確認連絡） ▼現場へ ▼17：00 帰社 （報告・日報等作成） ▼18：00 退社 ※天候や状況に応じて現場に出ない場合は、内勤業務（資料作成、段取り調整等）を行っていただきます。 ■業務詳細： 《物件特徴》注文住宅、リフォーム、空き家再生(木造)など 《担当エリア》(三河を除く)愛知県全域、名古屋市全域 《担当現場数》規模によりますが、平均2件 《出張・夜間作業》どちらもありません 《その他》直行直帰OKです。移動手段は社用車です。 ■組織構成： 役員2名(男性)、設計部3名(男性2名:31歳、55歳/女性1名:54歳)、建築2名(男性:43歳、26歳)、広報1名(女性:41歳)、総務1名(女性:59歳)、経理1名(　女性:38歳) ■キャリアパス： 実績次第では主任、部長へと昇格していただけます。 ■仕事の魅力： 社会に貢献することを会社の目的とし、地域材・国産材の積極的利用を通して耐久性の高い家造り、愛着のある良いものを長く使い続けることが真の豊かさであると信じ、お客様とともに家づくりに携わっております。 誇りのある仕事で信頼される家づくりをとおし、日本の住まいの伝統工法を伝えます。自然が持っている本来の力を引き出して生きる力を与えてくれる家を作ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区敷島町90-3 第二仲ビル2F 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄　名城線／黒川駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 465万円～623万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～360,000円 固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大池建工株式会社

    サブコン
    愛知県名古屋市北区大杉2-7-15
    • 設立 1962年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋市】建築施工管理/正社員/通勤社用車貸与/転勤なし/市場価値◎
      ◆昭和37年創業 ◆防水に強い『改修ゼネコン』 ◆建物の長寿命化工事の需要が急増 ■仕事内容 当社は昭和37年に防水専門業者としてスタートし、現在は元請けの『改修ゼネコン』として、建物の長寿命化に関わる改修工事を一貫して手がけています。地域に評価され続けるエンジニアチームとして、防水工事・外壁工事を中心に、高品質な施工を提供しています。 当社にて、『改修工事の施工管理（現場監督）』をお任せします。 ≪具体的には≫ 工事が円滑に進むよう、施工管理(現場監督)として、管理業務をお任せします。 　・工程管理（工事スケジュールの調整） 　・品質管理（施工チェック、写真管理） 　・安全管理（現場の安全確保） 　・協力会社への指示・打ち合わせ 　・見積作成・発注業務 　・現場監督としての施主対応 など 　※現場は主に愛知県内の建物。遠方出張はほとんどありません。 　※経験に応じた現場からスタートできます。 ■募集背景 国土強靭化対策の後押しもあり、近年は建物の長寿命化工事の需要が急増しています。当社への引き合いも年々増加し、施工管理者が不足しているため、増員募集です。 ■当社で働く魅力 ◎ エンジニアチームとしての技術力 　60年以上の防水技術を基盤に、外壁・下地補修・塗装など改修工事全般を手掛ける、地域から信頼される施工集団です。 ◎ 元請け比率が高く、裁量ある働き方 お客様と直接やり取りし、工程を自分で組み立てるおもしろさがあります。 ◎ 地域から評価される実績 　「任せて安心できる企業」として、官庁・民間を問わず信頼をいただいています。 ◎ 経験者はもちろん、未経験者も歓迎 　　経験に応じて仕事を丁寧に教え、資格取得支援もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区大杉2-7-15 勤務地最寄駅：名鉄瀬戸線／清水駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,100円～320,500円 ＜月給＞ 270,000円～470,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 固定残業手当(時間外50時間・休日7時間30分)85,900円～149,500円を支給 超過した時間外労働時間の残業手当は別途支給 昇給：年1回（7月） 賞与：年2回（5,12月）（前年度支給実績２ヶ月分） ※決算特別賞与支給の場合有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社朝日機器エンジニアリング

    設備管理・メンテナンス
    愛知県名古屋市北区玄馬町149
    • 設立 1967年
    • 従業員数 234名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全4件
    • 【名古屋市／業界未経験歓迎】業務用空調機の営業／年休124日／安定した業界＜ダイキン工業特約店＞
      暑くても寒くても必要な空調機器！安定業界＆知名度の高い当社で営業しませんか？ ■業務内容 業務用空調機設置に係る営業をお任せします。 ＜具体的な流れ＞ ［1］ニーズ獲得　… 新しく入った方は新規活動は行いません。お客様からの問い合わせに対する対応となります ［2］現地調査・見積作成　… 取付施設がどのような状態なのかを確認し、社内との調整の上、見積書を作成します ［3］提案・受注 ［4］施工立ち合い　… 施工は施工部隊が行いますが、営業として現場に立ち会います ＜販売先は？＞ 飲食店、オフィス、工場、学校など様々な施設が対象となります。 ＜働き方について＞ 工場が稼働していないとき、店舗がやっていないときに工事があるため、立ち合い時には休日出勤や残業が伴うケースがあります。 その際には振替休日や、時差出勤をしており、バランスを保ちながら働くことができます。 ■当社の強み： ◎販売だけでなく施工まで行えるのが当社の強みです。社内施工部門、協力業者と連携をとりながら小回りの利く対応が評価されています ◎全国的にも少ないダイキン工業特約店として大手に認められた実績により顧客から信頼されています ◎同族経営ではないため、柔軟な発想で社員起因による取り組みが進められており、風通しの良い社風です ■業界について： 【 空調機器の業界需要は非常に安定しています！ 】 気候変動が激しい昨今ではありますが、暑くても寒くても顧客のニーズが高く、且つメンテナンスの必要な機器だからこそ、安定した顧客ニーズを頂くことができています。 室内空間を作る上で、空調機器の無い空間を作るといった発想は今の世の中には存在しません。 直近では過去空調設備が無かった建物に対しての設置のニーズも多数いただけています（学校の体育館など）。 ■入社後について： 入社後まずは先輩社員と共に顧客先を回ることから始めていきます。 様々な顧客に対応できるようになるために、特定の社員が専属でつくわけではなく多数の営業と同行をしていただき、業務をキャッチアップしていただきます。 およそ1年ほどで独り立ちいただけることを想定し、育成していきます。 評価表に基づいた判断にて最終的に独り立ちしていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区玄馬町149 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回　賞与：年2回 その他手当：役職手当、資格手当 他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】空調設備の施工管理◆親会社はダイキンの代理店で安定／テレビ局・オフィスなど幅広く経験積める
      ■業務内容： 業務用空調機器の営業から施工まで行う同社で、飲食店やオフィス、工場向けに業務用空調機の施工管理を行います。営業メンバーが受注してきた案件の施工図面の作成や設備の据え付け・施工管理、試運転・初期トラブル対応などを行います。社内各部署（営業部門、サービス部門）や協力会社（施工会社）との調整業務もございます。 ＜関係部署＞営業部：案件獲得部隊。基本的には顧客対応窓口となります。サービス部：据え付け後のメンテナンス、補修サービスなど ■業務詳細： 大手企業の施設から地場の中小企業の工場やオフィスまで様々な規模の依頼が入ってきます。(例：工場、TV局、病院など)業務担当は、部門長がその方のスキルや経験などに合わせて決めております。成長に合わせて、大きな現場を任されることもありますし、希望する現場で活躍頂くこともできます。現場へは、協力会社の方々とチームを組んで向かって頂きます。まだ慣れないうちは先輩社員に同行し教育後、独り立ちしていただきます。 ■組織構成： 名古屋本社には、10名程の施工管理技士が所属しています。 ■朝日機器グループについて： 「朝日機器株式会社」「株式会社朝日機器エンジニアリング」「中国システック株式会社」の3社で構成されています。ダイキン社の代理店として空調に特化した事業展開をしています。朝日機器社は建設会社向けに事業を行い、朝日機器エンジニアリング社は工務店、飲食店、商業施設などをお客様として事業を行い、事業領域を分けています。空調設備のエンジニアリング会社として、同グループほどの規模をもつ会社は多くなく、お客様からの信頼を得られています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区玄馬町149 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回　賞与：年2回 その他手当：役職手当、資格手当 他 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社エム・シー・ケー

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県名古屋市北区駒止町2-13-1
    • 設立 1967年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全12件
    • 【名古屋市/転勤なし】＜未経験歓迎＞検査・メンテナンス（サービスエンジニア）◆夜間・休日対応なし
      【業界トップクラスシェアを持つ安定企業で長期キャリア形成／大手メーカー2500社との取引実績／出張で各地のグルメも堪能・出張手当も支給（入社してすぐは基本的には出張はありません）】 当社は半導体製造に不可欠なラミネート機で業界トップクラスシェアを誇り、創業半世紀以上の実績を持つ安定企業です。 大手企業2500社との取引実績を有し、今後は中国市場への進出も予定しています。（中国出張は頻繁にはございません。出張があっても日本企業の中国工場への出張のため言語に関してはご安心ください。） 今回募集するサービスエンジニアは、当社のラミネート機のメンテナンス業務などを担当します。 基本的な技術は入社後にしっかりと指導しますので、家具やプラモデルの組立が好きなど、モノづくりに興味がある方を歓迎します。 ■主な業務内容： ・部品検品 └ラミネート機は、５００～１０００ほどの部品でできています。それらを目視で確認をしたり、ノギスでサイズを計ります。また、組み立ててからの操作確認もしていただきます。 ・ラミネート機の修理・消耗品交換 ・メンテナンス業務のサポート └埃などが入っていないか、刃が欠けていないかの確認をします。 ・工場内での機械の調整・点検 ■扱う機械： フィルムなどを貼り合わせるラミネート機。スマホやPC、家電、車、食品、文具など、様々な分野の大手メーカーに導入されています。半導体製造にも使われており、将来的にも安定受注が見込まれています。毎日目にし、使っているものの製造を支える縁の下の力持ちとなる機械です。 ■育成体制： 先輩の指導のもと、まずは部品の検品からスタートし業務を覚えます。慣れてきたら徐々に、先輩のサポート役としてメンテナンスも経験。お客様ごとにラミネート機の仕様が異なり、対応方法も変わってくるため、焦らず業務を覚えていただければ大丈夫です。半年から1年は先輩に同行し学んでいただいてから、独り立ちをしていただくのでご安心ください。 ■働き方： 基本土日休みで年間休日も118日。夜間や休日対応もありません。社用車完備で直行直帰可能。祝日のある週は土曜が出勤日ですが有給をとり休む方がほとんどです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区駒止町2-13-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 384万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,000円～300,000円 固定残業手当/月：33,000円～45,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～345,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり（過去実績：4ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【日本橋/転勤なし】機械設計/半導体製造に不可欠なラミネート機◆業界シェアトップクラス
      【業界トップクラスシェアを持つ安定企業で長期キャリア形成／大手メーカー2500社との取引実績】 ラミネーター装置及び周辺装置の構造・機構設計担当として、受注生産による特注品の開発設計をお任せします。 当社は半導体製造に不可欠なラミネート機で業界シェアトップクラスを誇り、創業半世紀以上の実績を持つ安定企業です。大手企業2500社との取引実績を有し、今後は中国市場への進出も予定しています。 ■主な業務内容： 機械調整、現場調整作業といった全般的な業務から開発設計まで幅広い業務をお任せします。現在、国内含め海外からの工業用ラミネーターに要求される仕様は高いレベルが要求されているため、業務を通じて大幅なスキルアップが可能です。また仲介業者(商社やメーカー)と製品の価格交渉・仕入から携わることができます。会社としては海外への進出も行っており、それに伴って海外出張がございます。(年1～2回・1週間ほど/回) ■採用背景： 案件増加に伴う増員募集です。設計開発を行える社員を増やし、さらなる顧客のニーズに応えることで、当社の売り上げ拡大と安定化を目指します。 ■組織体制： ベテランの高度な技術を持った社員が多く、技術力の高い社員から直接学ぶことができます。 ■当社の特長： 【海外戦略について】 現在、中国企業からの案件が増えており、今後は受注増に伴い現地法人の設立や現地生産も検討中。 産業界から一般ユーザーまで満足いただける高付加価値の自社・他社製品の開発とともに、時代の流れや顧客の様々なニーズに応え、 次世代を見据えフレキシブルに対応する技術集団として邁進していきます。海外出張の場合、海外拠点がある日系企業への出張のため言語の問題はございません。 【顧客からの要望に幅広く対応】 『貼る』プリント基板、半導体パッケージング、パウチ／『印刷する』ロータリースクリーン印刷機 、製版機 『切る』電子･電気関連 、一般産業関連／『抜く』プレス方式、ロータリー方式／『はがす』粘着テープ式はく離装置、 その他はがき加工など各種加工 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京電子事業本部 住所：東京都中央区日本橋兜町7-1 KABUTO ONE 9F　WeWork 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／新富町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 384万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,000円～302,000円 固定残業手当/月：33,000円～48,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり（過去実績：4ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メイチュー

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県名古屋市北区彩紅橋通1-1-14
    • 設立 1987年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 42.2歳
    求人情報 全4件
    • 【名古屋市／転勤無し】設備設計◇アルミ溶解炉で業界トップクラスシェア／未経験でも安心のフォロー体制
      ～業界シェアトップクラスのアルミニウム溶解炉のパイオニアメーカー／確かな技術力により特許多数／夜勤なし／ワークライフバランス◎／高い定着率で社員を大切にする社風／無借金経営で安定～ ◇アルミをはじめとした金属を加熱し、溶解するための溶解炉を製造・販売する会社です。 ◇数々の特許を取得、業界のスタンダードをつくりあげた正真正銘のリーディングカンパニーです。 ◇将来を見据えた増員としての募集となります。 ■業務内容 炉の周辺設備の設計業務をお任せします。 主に営業が受注した仕様の設備をオーダーメイドで設計していただきます。具体的には、設備自動化や搬送装置、材料投入装置等の設計です。 ※製作は協力会社が担います。 ■入社後のフォロー 入社後半年を目途に自身の案件が持てることを目標に、入社後は先輩社員と組んでスタートとなります。 ■組織構成 SE課：3名 ■当社製品（アルミニウム溶解炉「ホーメル炉」について） アルミをはじめとする各種金属の加熱・溶解に使用されており、国産車向けアルミ部品の製造工程でも広く採用されています。 ■ポジションの魅力 ・数々の特許を取得してきた社長から多くの技術を学べる環境ですので、経験が浅い方でもキャリアを築いていきたいとお考えの方大歓迎です。 ・年休120日、基本土日休み、残業時間月平均10時間、有給休暇の平均取得率も78%など働きやすい環境で、定着率が高いです。 ■当社の魅力 ◇トヨタ系大手サプライヤーと取引をしていた現社長が小型連続溶解炉をイチから開発。元々経済学部卒で、独学で勉強して開発したことから、社員にも挑戦を推奨する社風が根付いています。取引顧客はトヨタ・アイシン・デンソーなどの大手企業から海外取引先まで様々です。 ◇確かな技術力による特許の取得と、無借金経営が強みです。 ◇2050年までにカーボンニュートラルを達成すべく、CO2を排出しない炉を目指して、新エネルギーを利用した炉を開発中です。特許開発を強みとしてきた当社だからこそ、脱炭素社会の実現にも他社に先駆けて取り組んでいます。 ◇また海外では中国を中心としたアジアに販路を拡大中。現地のサービスエンジニアとしての技術提携先を開拓しつつ、当社製品の普及に着手しているため今後も売上の伸長中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区彩紅橋通1-1-14 勤務地最寄駅：地下鉄名城線／平安通駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～256,000円 ＜月給＞ 220,000円～256,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（過去実績4.7ヶ月分） ■業績により決算賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜・土岐】アルミ溶解炉の製造スタッフ／ニッチトップシェア×無借金経営の安定メーカーで手に職を
      ＜“丸ごと一台”をつくり切る裁量×家族との時間を両立／残業少なめ・夜勤なし／特許多数の溶解炉メーカー＞ ■応募者の方へ アルミ溶解炉「ホーメル炉」で国内外に納入実績を持つリーディングカンパニーである当社で、製缶・溶接スキルを核に“完成品を自分の手で仕上げる”醍醐味を味わいませんか。ホーメル炉は1982年に世界初の方式として誕生し、現在は総出荷台数が海外を含め5,000台規模に迫る当社の主力製品となり、市場からのニーズも拡大中となります。 ■業務内容 自社主力商品の「ホーメル炉」の製缶～溶接～仕上げまで、骨格づくりを一気通貫で担当いただきます。厚板の切断・曲げと精密な溶接、現場据付後の稼働確認まで関与でき、“部分工程の職人”ではなく“完成させる職人”としてスキルを磨くことが可能です。また、客先で自分が組み上げた炉が立ち上がる達成感は格別です。 ■キャリアアップ 入社直後は先輩社員の方とペアでOJTを通して、半年以上の期間を経て業務に慣れていただきます。最終的には単独で段取り～製作まで進められる状態を目標に育成します。将来的には改善活動にも領域を広げ市場価値を高めることも可能です。 ■働きやすい環境 ◎年休120日、基本土日休み、長期休暇あり、毎年定期昇給など働きやすい環境で、直近5年の定着率は100%です。 ◎残業時間は月平均8時間で、有給休暇の平均取得率も83%と高く、社員が働きやすい環境づくりに本気で取り組んでいます。 ■当社の魅力 ◇同社はアルミ溶解炉のパイオニアで業界シェアは60%を誇り、国産車アルミ部品の30％に同社の溶解炉が使用されています。 ◇取引顧客はトヨタ・アイシン・デンソーなどの大手企業から海外取引先まで様々で、確かな技術力による特許の取得と、無借金経営による安定性が強みです。 ◇海外では中国を中心としたアジアに販路を拡大中。現地のサービスエンジニアとしての技術提携先を開拓しつつ、当社製品の普及に着手しているため今後も売上の伸長中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 土岐津工場 住所：岐阜県土岐市土岐津町土岐口字中山1372-108 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～400,000円 ＜月給＞ 240,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（実績3.3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社インタースペース

    サブコン
    愛知県名古屋市北区五反田町185
    • 設立 1988年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全4件
    • 【名古屋市北区】施工図作成※有名企業商業施設など/業界トップレベルの仕事/大手企業から引き合いあり
      ～大手企業、有名施設の内装施工を手掛ける企業でスキルアップ/次世代リーダー候補を募集します～ ■概要 商業施設、文化施設、展示施設などの内装施工図作成業務に従事頂きます。有名企業や誰もが知っている施設の内装、ディスプレイを手掛けることも多く、やりがいや自己成長を感じる社員が多いです。 ■担当業務 ・取引先様からご相談頂いた各種施設の内装などに関するご相談対応 ・受注物件の積算業務、予算管理、施工図作成業務 ・顧客との施工方法などの検討 ・施工計画や工程計画などの検討 仕様決定など完了した後は施工管理者が担当いたします。 ≪業務の魅力≫ 当社の仕事は知識はもちろんですが、現場で経験を積む事で蓄積される技術やスキルが非常に役に立つ業務です。 ■組織構成 現在、施工図作成業務は外注が多いですが、今後はより社内で施工図作成ができるスタッフを募集いたします。 今回入社いただく方には、次世代リーダー候補として活躍いただけることを期待します。 ■就業環境 現場が多い繁忙期は休日出勤などもありますが、閑散期はお休みをまとめて取得いただくことも可能です。 ※商業施設内での店舗内装の場合、お客様がいない時間での施工になるため、夜勤が発生する場合もございます。 ■当社の魅力 ◇業界トップレベルの仕事 当社の主な取引先は業界トップレベルの企業が多く、一流企業とタッグを組んで業務に従事できる経験はご自身にとっても非常に大きな財産となります。 ◇顧客からの信頼◎ 大手顧客からの信頼が厚く、長年のお取引があります。顧客からは高い技術力を認めていただき、大きな案件を受注できています。 ◇社内の雰囲気 当社では、役員との距離が非常に近く、日常的に意見交換がしやすい環境が整っています。また、アットホームな雰囲気で、社員同士のコミュニケーションが円滑に行われる職場です。 ◇キャリアアップ◎ 年齢や社歴に関係なく、実力があれば昇格が可能です。３０代で管理職をされている社員もいます。 ◇やる気があればステップアップを応援 やる気と実力があれば積極的に仕事お任せします。早急なステップアップが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区五反田町185 勤務地最寄駅：地下鉄名城線／黒川駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 510万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～380,000円 ＜月給＞ 200,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京都江東区】施工図作成※有名企業商業施設など/業界トップレベルの仕事/大手企業から引き合いあり
      ～大手企業、有名施設の内装施工を手掛ける企業でスキルアップ/次世代リーダー候補を募集します～ ■概要 商業施設、文化施設、展示施設などの内装の施工図作成業務に従事頂きます。請負工事がほどんどですので、自社での企画・設計業務は少量です。 ■担当業務 取引先様からご相談頂いた各種施設の内装などに関するご相談対応 受注物件の積算業務、予算管理、施工図作成業務 顧客との施工方法などの検討 施工計画や工程計画などの検討 仕様決定など完了した後は施工管理者が担当いたします。 ■業務内容詳細： 当社の仕事は知識はもちろんですが、現場で経験を積む事で蓄積される技術やスキルが非常に役に立つ業務です。 ■組織構成：現在、施工図作成業務は外注が多いですが、今後はより社内で施工図作成ができるスタッフを募集いたします。 今回入社いただく方には、次世代リーダー候補として活躍いただけることを期待します。 ■就業環境 現場が多い繁忙期は休日出勤などもありますが、閑散期はお休みをまとめて取得いただくことも可能です。 ※商業施設内での店舗内装の場合、お客様がいない時間での施工になるため、夜勤が発生する場合もございます。 ■当社の魅力 ◇業界トップレベルの仕事 当社の主な取引先は業界トップレベルの企業が多く、一流企業とタッグを組んで業務に従事できる経験はご自身にとっても非常に大きな財産となります。 ◇顧客からの信頼◎ 大手顧客からの信頼が厚く、長年のお取引があります。顧客からは高い技術力を認めていただき、大きな案件を受注できています。 ◇社内の雰囲気 当社では、役員との距離が非常に近く、日常的に意見交換がしやすい環境が整っています。また、アットホームな雰囲気で、社員同士のコミュニケーションが円滑に行われる職場です。 ◇キャリアアップ◎ 年齢や社歴に関係なく、実力があれば昇格が可能です。３０代で管理職をされている社員もいます。 ◇やる気があればステップアップを応援 若手であってもやる気と実力があれば積極的に仕事お任せします。早急なステップアップが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都江東区福住1-11-4 福住石橋ビル5F 勤務地最寄駅：地下鉄東西線／門前仲町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 510万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～500,000円 ＜月給＞ 340,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エスター

    リフォーム・内装・インテリア
    愛知県名古屋市北区楠5-308
    • 設立 1990年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【名古屋】エクステリア・外構の施工管理◆富裕層にも選ばれる意匠性の高いお庭・プール等／働き方の良さ◎
      ＜働き方の改善が可能！／外構・お庭・プール等の高い意匠性でお客様の理想の暮らしを実現／富裕層からも選ばれる高価格帯工事も多数実績あり＞ ■業務内容： 当社では、お庭づくりや外構工事、防犯セキュリティ強化はもちろん、愛知県内で数少ない家庭用プールなどの事業を行っています。 施工管理スタッフとして、大工や左官などの職人への指示や工事進行の調整、資材発注などを行います。提案プロデューサー（営業）やデザイナーと連携を取りながら、完成・引き渡しまでを監督していただきます。 ■業務詳細： (1)仕事の特徴 施工管理は2名（50歳前後）が所属しています。愛知県内をエリアとし、工期2週間～1か月程の案件を5～10件掛け持ちしながら管理を行います。また、外構工事は施工管理資格が無くともチャレンジできます。現場が戸建住宅のため、一人で指示出しを行い、完成現場が多く持てることでステップアップができます。 (2)具体的案件 例えば、カフェテラスのあるお庭や天然石を置いた和モダンなお庭、暮らしのステージをランクアップするプライベートプール等。当社はデザイン賞を多数受賞しているデザイナーが在籍しており、お客様の様々なご要望を丁寧にお聞きし、寄り添ったご提案で理想の暮らしを実現しています。 ■やりがい： (1)外構・エクステリアは美しい景観を生み出し、ご家庭ごとの『色』と『夢』を表現できる場です。お客様が想い描く理想の暮らしを実現するお手伝いができ、完成した際には感動とやりがいを感じられる仕事です。また、工期も短いため、多くのお客様と出会えることも仕事の楽しさです。 (2)当社は価格勝負ではなく質を重視した提案を徹底しています。決して安くない金額ですが、HPからのお問い合わせ、ハウスメーカーや設計事務所からのご紹介などで、1000万円以上するお庭の工事も毎月のように手掛けています。エスターならではの仕事に携われることも大きな魅力です。 ■就業環境： 年間休日111日（土日）の完全週休2日制です。有給休暇5日取得はもちろん、長期休暇もあり、無理なく仕事ができる環境です。会社の方針として、私生活が充実できるよう残業の抑制に取り組んでおり、当社で働き方の改善が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区楠5-308 勤務地最寄駅：東海交通事業城北線／味美駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【平針・春日井】エクステリアプランナー◆残業10H程・就業環境◎／デザイン性の高い外構・お庭・プール
      ＜富裕層にも選ばれる意匠性の高さ／外構・お庭・プール等のデザイン設計など総合提案可能／デザイン賞の受賞実績多数／残業少なく働きやすさ◎＞ ■業務内容： エクステリアプランナーとして、自社のショールームにご来店されたお客様の接客、お庭・住まいの外観のヒアリング・提案業務を行って頂きます。 例えば、カフェテラスのあるお庭や天然石を置いた和モダンなお庭、暮らしのステージをランクアップするプライベートプール等。当社はデザイン賞を多数受賞しているデザイナーが在籍しており、お客様の様々なご要望を丁寧にお聞きし、寄り添ったご提案が可能です。 ■業務の流れ： (1)お客様の要望をヒアリング、その場でご提案出来る製品があればカタログでご説明し、提案内容に合わせて後日現地調査を行います。 (2)工事の内容を踏まえて見積りを出し、契約を行います。外構工事を必要とする場合は、設計担当と一緒にデザイン設計の説明とプラン提案を行った後、契約・現地調査を実施します。 (3)合計で打合せを3回程行った後に工事に移り、調整を行いながら完成まで携わります。 ※（1）直接お問合せ頂いた個人のお客様(toC)、（2）ハウスメーカー・工務店・設計事務所などからのご依頼(toB)の2パターンに対応いただきます。 ■やりがい： (1)外構・エクステリアは美しい景観を生み出し、ご家庭ごとの『色』と『夢』、お客様が想い描く理想の暮らしを実現できる仕事です。住宅工事と比べて工期も短いため、多くのお客様と出会えることも仕事の楽しさです。 (2)価格勝負ではなく質を重視した提案を徹底しています。決して安くない金額ですが、HPからのお問合せ、ハウスメーカーや設計事務所からのご紹介などで、1000万円以上するお庭の工事も毎月のように手掛けています。エスターならではの仕事に携われることも大きな魅力です。 ■就業環境： ◇働き方：年間休日111日（基本は火水）の完全週休2日制です。ご事情に合わせて土日での取得も可能です。会社の方針として、私生活が充実できるよう残業の抑制に取り組んでおり、当社で働き方の改善が可能です。 ◇評価制度：評価は社長の裁量ではなく、人事制度に基づいて決定していますので、ご自身のステップごとにキャリアアップが可能です。契約目標は年間で設定しており、厳しいノルマ等はありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 平針店 住所：愛知県名古屋市天白区荒池2-1501 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線・名鉄豊田線／赤池駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 春日井店 住所：愛知県春日井市柏原町5-18 勤務地最寄駅：JR中央本線／春日井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 固定残業手当/月：20,000円～30,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    新晃コンサルタント株式会社

    建設コンサルタント
    愛知県名古屋市北区志賀本通2-46
    • 設立 1968年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 補償コンサルタント　＜開発の為の補償業務＞～資格取得に力を入れています～
      補償コンサルタント／ ＜資格取得で自身のスキルアップを目指したい方を全面バックアップする会社です＞ ■業務概要： 当社顧客の開発計画に準ずる補償業務をお任せします。 ■業務詳細： 補償業務とは公共事業（道路拡幅・区画整理等）等により、移転を余儀なくされる建物及び構造物・庭木等の調査を行い、移転計画案の作成及び補償金額を算定する業務です。また、店舗等の営業的な損失等の調査や、公共工事等による事業損失も行います。補償コンサルタントとして、調査の上どれだけの補償が必要になるかを算出します。地権者や住民、会社や店舗等と依頼主である地方公共団体との架け橋となり、その説明までを行っていただきます。 ■求める人物像 ・観察力と洞察力に自信がある方（建物の外観だけでなく、壁の中の構造までも想像できる方） ・お宅に入っての調査もあり、住人との会話は業務を行う上でとても重要、人と関わりながら物事を進めていくことが好きな方なら大歓迎。 ■当社の特徴： 当社には、技術士、RCCM、技術士補、一級土木施工管理技士、二級土木施工管理技士、下水道技術検定2種、測量士、測量士補、一級建築士、二級建築士、補償業務管理士、総合補償士と、各種有資格者が在籍しております。資格取得支援制度があるほか、資格に応じた資格手当を支給しています。資格取得への取り組みに関しては非常に力を入れており、資格取得支援の為に学校に通う社員に対し、時間外に取り組んでいることを評価し手当を支給するといったこともしています。また、社員の中には公共事業経験者も在籍しており、公の観点から意見を述べられる方や、補償業務管理士資格を8部門以上持つ「総合補償士」も在籍しております。 現在は名駅の再開発やリニアモーターカーの開通に向けて、各所で開発が行われており、多数の業務が今後も長期的に続くと見込まれます。こうした発展に対し、自身の仕事を形にしていきたい方に是非参加して欲しいと考えております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区志賀本通2-46 勤務地最寄駅：地下鉄名城線／志賀本通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 344万円～504万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 220,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験、能力に応じて決定致します（経験者は前職給与を考慮）。 ■給与改定：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月・12月）※昨年実績4ヶ月分 ■住宅手当一律２万円(社宅利用者以外) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ニッショーコミュニケーションズ

    専門広告代理店（雑誌・新聞・交通・屋外・折込など）
    愛知県名古屋市北区城見通2-10-1
    • 設立 1985年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】社内SE　◆転勤無／年4回5連休取得可能／プライベートと両立／ITを活用して会社の業務改善
      ■概要：当社の社内システム運用・管理、ヘルプデスク業務を担当します。転勤なし、働きやすい環境です。 ■担当業務： ・社内システムの改修・設計(社内ネットワーク、サーバー運用・保守、PC資産管理) ・PC、プリンター、インターネットの不具合対応、セットアップ ・問い合わせ対応（1日数十件程度） ・アカウント管理(Active Directory) ・業務システム開発・改善(新規システム導入企画、要件定義、設計、プログラミングなど) ・外部ベンダーとの調整、プロジェクト管理 ■業務内容詳細： 当社の社内システムやPCに関するヘルプデスク業務と、システムの改修・設計を担当します。 具体的には、東海3県に103拠点ある店舗からの問い合わせ対応（PC、プリンター、インターネットの不具合など）や、システムの不具合解決を行います。 問い合わせは1日数十件寄せられ、チームで分担して対応します。 また、既存システムの改修や新規システムの設計・開発にも携わります。 使用する技術には、IBMオフコン、PHP、Java、JavaScript、SQL Serverが含まれます。 月に数回、故障した機器の交換対応で店舗を訪れることもあります。 ■組織構成：20～30代の若手社員が活躍中で、チームで協力し合いながら業務を行っています。 ■キャリアパス： 入社後、社内SE担当の業務サポートを通じて業務フロー習得→ システムの改修・設計担当として独り立ちしてご活躍→ 将来は担当業務のリーダーとしてご活躍頂きたいと考えております ■働き方、就業環境： 転勤はなく、年間4回の5連休以上の休暇が取れます。 月給25万円以上で、無理なく働ける環境です。 仕事とプライベートを両立させたい方に最適な職場です。 離職率においても、グループ全体4.5％と長く働く方が多い環境です。 ■仕事の魅力： 当社での仕事は、単なる「社内問い合わせ業務」だけでなく、システムの運用・管理を通じて会社全体の業務改善に貢献できるやりがいがあります。 また、新しい技術に触れる機会が多く、幅広いITスキルが身に付きますく事でスキルアップが図れます。 さらに、東海エリアで長く働ける環境が整っており、転居の心配がないため、安心して長期的にキャリアを築くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区城見通2-10-1 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄名城線／黒川駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：181,500円～188,000円 その他固定手当/月：27,000円 固定残業手当/月：43,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 251,500円～258,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アクアメニテイ工業株式会社

    設備管理・メンテナンス
    愛知県名古屋市北区稚児宮通2-30
    • 設立 1982年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】未経験歓迎！法人営業※官公庁・工務店向け◇残業月10H/生活インフラ「水道」を守る安定企業
      ～20代・30代活躍中／得意先・紹介顧客向け／家族・住宅・皆勤手当や退職金など福利厚生充実／年休126日※土日祝・17時定時・残業月10hと働き方◎～ ■職務内容： 県営住宅やコミュニティセンターなどの官公庁案件から住宅・店舗・施設といった民間案件まで、多彩な建築物の水回りを支えている当社での営業業務をお任せします。 ■職務内容詳細： ・名古屋市水道局や住宅供給公社などへの入札 ・お付き合いのある工務店への提案・見積作成 ※予算が合えば成約となり引き渡しまで伴走します。 ■働き方： ・提案先は取引ある顧客が中心です（新規は紹介きっかけ）。 ・テレアポや飛び込みなし ・営業エリアは愛知県中心（名古屋市内や春日井、小牧、一宮など） ・社用車での移動となります。 ■アピールポイント： ・社内は何でも相談しやすい風通しの良い職場環境です。 ・入社後は、先輩社員からの丁寧な指導が受けられるので安心です。 ・福利厚生が充実しているので、長く勤務していただけます。 ・役職も目指せます！ ■組織構成： 異業種出身や新卒入社の20代・30代メンバーが複数名活躍しています。入社5年以内の人材も多く、中途の方もなじみやすい雰囲気です。先輩が一丸となって後輩を育成しようと取り組んでいます。何でも気軽に質問してくださいね。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区稚児宮通2-30 勤務地最寄駅：地下鉄名城線／志賀本通 駅 受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙・分煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～340,000円 ＜月給＞ 250,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 ■昇給：有（年1回） ■賞与：有（年2回／前年度実績7月・12月）※事業年度の実績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジー・コミュニケーション

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    愛知県名古屋市北区黒川本通2-46
    • 設立 1997年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【フルリモート】社内SE※Webアプリ開発◆自社内開発100％◆年休130日◆月残業ほぼなし
      ◆◇配属部での3年定着率100％／完全週休二日制（土日祝）／グループ向け基幹システムや飲食店舗システムの開発および運営／育産休取得実績あり／長期休暇取得も可能◆◇ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 飲食業17社（総従業員数約7,656名）からなる企業グループのホールディングスカンパニーとして、内製でIT全般を担っています。グループ合計約500店舗で利用されるシステムのほか、グループ会社内・自社内で用いられるシステムの開発を中心に担うエンジニアを増員いたします。 ■組織構成： 配属先のクックシステム事業本部は30～40代中心に男女12名。 東京5名、大阪4名、名古屋・山口に1名ずつ＋育休中1名。 東京はシステム全般の開発・運営、名古屋はセキュリティや端末のキッティング（インフラ周りやユーザーサポート）など、大まかな役割分担があり、 今回は主にシステム開発よりの役割の方を求めています。 ■システム状況： ご担当いただくシステムは店舗やお客様が使用するWebのオーダーシステム、宅配システム、店舗のバックヤードに関わる基幹系の売上管理・物流のシステム、事業運営のための勤怠・人事給与システムなど多岐にわたります。その中から、ご経験や希望なども伺いながら適性や業務状況等を鑑みて柔軟に2,3つ程度のシステムをご担当いただく想定です。 ■開発について： ・開発は上流の要件定義から、設計・実装まですべて一貫した経験を積むことができます。 ・内製開発のため、スピーディに開発を進めることができ、また開発のフィードバックも受けやすく、開発したものが実際に役に立つところまで実感することができます。 ・細かいカスタマイズを見据えて、既存のパッケージを使用するのではなく、システムを自社でスクラッチ開発することもあります ・技術的な挑戦も可能で、タッチパネル式メニューでは料理の"シズル感"を演出できるようなフリーレイアウト化を実現するなど裁量を持った開発が可能です ＜主な使用技術＞ 言語：ASP.NET、JavaScript、HTML5、CSS3、SQL等 DB：SQL Server等 基盤：AWS、Azure等 ※オンプレミス基盤はなく、ほぼ全てクラウド基盤でシステムを構築 ツール等： Visual Studio
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都中央区築地2-10-6 Daiwa築地駅前ビル 3F・10F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／築地駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 370万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,000円～375,000円 その他固定手当/月：10,500円～70,500円 固定残業手当/月：30,000円～55,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 205,500円～500,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回（業績による） 勤務手当：5000円（勤続年数に応じて支給、勤続1年以上：上限25000円） 役職手当：上限60000円 地域手当（東京大阪に限る）10,500円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    伊藤建設株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    愛知県名古屋市西区木前町2
    • 設立 1959年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【名古屋/西区】戸建住宅の営業・販売企画≪未経験歓迎≫◆創業64年/一緒に作り上げていくメンバー募集
      ＜創業64年/事業拡大を見据えた新しい一歩/職種未経験歓迎・業種未経験歓迎＞ ＜住宅の魅力を発信/お客様に広めてください＞＜残業ほぼ無/年休日119日＞ ■求人概要 これまで64年に亘り、家族が長く住み続けられる快適さと品質にこだわった木の家を販売しています。分譲住宅にも力をいれ展開しておりますが、事業拡大のため、営業職の募集を行います。 ■具体的には 時代に合わせたニーズや幅広い属性のお客様に向けてシリーズ分けしPRしたいと考えています。自社ホームページやポータルサイトへの掲載やSNSの活用など集客UPにつなげる活動をお任せします。 ・分譲住宅では物件見学会を開催しますので、お客様との接点をとりながら提案をしたり、顧客満足度を上げていただく事もお任せします。 ※宅地建物取扱士の資格取得をいただき、自らの提案を積極的に実施いただくことも可能です。 ＜営業活動の一般的な流れ＞ Webサイトやポータルサイトへの掲載、チラシ制作打合せ等→自社物件見学会への集客→商談・資金計画などご提案→成約→お引渡し後のフォロー ■組織構成 代表（女性）、営業2名（男性）、建築士1名（女性）、総務・経理1名（女性）、人事労務・採用担当1名（女性） 男性2名、女性4名の6営業体制となります。 ■入社後のキャリアステップ 既存の営業担当や設計士が身近にいますし、風通しがよく、なんでも相談ができる環境です。比較的新しいメンバーでもあり、堅苦しいルールや雰囲気は一切ありません。この環境において、新たな学びを得ながら、自身の顧客目線からのアイデアや、取り組みなど積極的に打ち出して頂けるポジションになります。 ■当社の特徴 当社では在来工法の木の家にこだわり、広さ・高さを活かして注文住宅のように、長く快適に住み続けられる家づくりを大切にしています。お客様の評価と満足度は非常に高く、創業以来クレームらしいクレームはありません。業界内でも驚かれますが、これまで地道にお客様と向き合い続けた成果だと考えます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区木前町2 勤務地最寄駅：名鉄犬山／地下鉄鶴舞線／上小田井駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※前職給与、経験・スキルなどを考慮して決定します。ご希望をお聞かせください。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 250,000円（最低保証額）＋資格手当など 月給：250,000円～400,000円＋賞与年2回＋資格手当 昇給：年1回 賞与：年2回。業績・販売実績に応じて支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋/西区】住宅設計・施工管理◆創業64年/新たな一歩/一緒に作り上げていただくメンバー募集
      ＜設計から施工の管理までをトータルでお任せ＞ ＜創業64年/新社長と共に新しい一歩＞ ＜残業ほぼ無/年間休日119日＞ ■求人概要 建築士として実務3年以上の経験をお持ちの方/創業64年/新しい歴史の一歩を一緒に歩んでいただける方を募集しております。 ■職務内容 戸建て住宅を中心に施工を手掛けている当社にて、設計から施工の管理までトータルでお任せします。 ・設計（意匠／構造）から施工管理までトータルでお任せします。伊藤建設の家づくりの最大の特徴・やりがいに直結する部分になります。 ・分譲住宅が中心ではありますが、伊藤建設の手掛ける住宅は、一般的な分譲住宅とは全ての面で一線を画します。 例えば広さ・高さを活かす利便性はもちろん飽きのこないデザイン。無駄のない動線やプライバシーへの配慮。さらに耐震等級3の取得や防犯性の高い設計を強みにしています。 ■具体的には ・現地調査・測量・各案件の申請業務。 ・CADによる図面作成（基本設計・実施設計～技量に合わせて担当して頂きます） ・外部設計事務所や関係者との交渉・打ち合わせ ■キャリアステップ/入社後 ・入社1ヵ月～6ヵ月：まずは当社の業務の流れなど進め方を覚えいただきます。営業チームなど各メンバーとの連携を図ります。 ・入社7ヵ月～1年：できる事から徐々に実務でお任せしていきます。OJTにて必要なスキルなどは、習得いただく時間もございますので安心下さい。 これまでの経験年数・保有資格により、進め方は多少の変更がありますが、お任せするポジションはございますので、是非将来を見据えたキャリア選択を実現させてください。 建築士として3年の実務経験（一級建築士や二級建築士、木造建築士など）をお持ちの方に、受講資格が与えられる管理建築士を受講いただきます。 また、一級建築士の取得を目指す方のサポートさせてただきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区木前町2 勤務地最寄駅：名鉄犬山／地下鉄鶴舞線／上小田井駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 700万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：450,000円～550,000円 ＜月給＞ 450,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与年2回、資格手当などを含めた参考年収になります。 昇給：年1回 賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社伊藤清商店

    その他メーカー
    愛知県名古屋市西区児玉3-38-19
    • 設立 1962年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【三重・松阪】未経験歓迎の製造スタッフ◆羽毛布団づくりを支える工場業務◆残業少なめ◆転勤なし
      ～未経験歓迎／日本製寝具の製造／自社工場で年間７万枚以上の羽毛布団の製造／職人品質を支える仕事／丁寧なOJT／転勤なし／残業少なめ～ ■働き方 ・繁忙期以外は残業が少なく、メリハリある勤務が可能です。 ・入社後に工程を段階的に習得できる教育が整っております。 創業62年の老舗寝具メーカーで、羽毛布団づくりを支える製造スタッフを募集します。羽毛の充填や検品など、一つひとつの工程を正確に行い、品質を形にする役割です。工場での実務は入社後に丁寧に学べるため、経験よりも「コツコツ取り組みたい」という意欲を重視します。 ■業務内容 松阪市の自社工場にて、羽毛布団の製造工程を担当します。 【主な業務】 ・羽毛の充填作業で、専用設備を使用しながら生地へ規定量の羽毛を詰め、均一な仕上がりとなるよう確認しながら進めます。 ・完成した製品は検品を行い、破れや汚れ、羽毛の偏りなどを目視や手触りでチェックし、基準に沿って判定します。 ・製品の入出荷準備も担当し、梱包や数量確認、PCでの入力作業、送り状の作成などを行います。 ・工場内では羽毛布団や資材などを運ぶ場面があるため、重量物の取り扱いも発生します。繁忙期には工程が増えるため、周囲と連携しながらタスクを分担し、作業の進行状況を共有しつつ進めていきます。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員が工程ごとに作業手順をOJTで教えるため、未経験の方でも手順を確認しながら始められる環境です。丁寧に作業し、品質に気を配りながら進める姿勢が求められます。 ■業務の魅力 自社工場での工程に携わるため、製品の仕上がりを直接確認でき、完成した布団が形になる達成感があります。手順を守りながら丁寧に作業することが品質へ直結するため、モノづくりに集中して働きたい方に向いた環境です。 ■キャリアパス まずは羽毛充填や検品など基本工程を担当し、複数の作業を習得した後、工程管理や後輩の育成を担う働き方も可能です。手順の理解や丁寧な作業が評価され、長く働きながらスキルを高められます。 ■企業魅力 昭和37年創業の老舗寝具メーカーとして、年間７万枚以上の羽毛布団の製造、羽毛の洗浄から仕立てまで国内の自社工場で一貫生産しています。生活に密着した製品を扱い、安定した需要があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 松阪工場 住所：三重県 松阪市 広陽町16番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 266万円～280万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～200,000円 ＜月給＞ 190,000円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績2ヵ月分） ■昇給：年1回 ※残業代別途支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市/転勤無】<未経験歓迎>安心の研修制度あり！高品質な寝具を提案する営業◇残業基本なし◇
      ～創業62年の老舗寝具ブランドメーカー／残業基本なし／有給取得率◎／未経験からの安心スタート！／自社ブランド「Duvet Circle」をグローバル展開と安定経営～ ★営業としての魅力ポイント★ ◎高品質な製品を提案できる 自社工場で熟練職人が仕立てる日本製の羽毛布団を扱っており、「日本品質」「高機能」「快眠文化」といった価値を武器に、品質に自信を持って提案できます！ ◎多品種・小ロット対応の柔軟な製造体制 最新鋭の設備を備えた松阪工場では、小ロットから大量生産まで対応可能。顧客の細かなニーズに応えることができる製造環境が整っており、営業としての提案の幅が広がります！ ■業務内容： 創業62年の老舗寝具メーカーで、職人が仕立てる羽毛布団を提案する営業職です。品質を丁寧に伝えながら、お客様との信頼関係を育てる仕事を目指せます。製品知識は入社後に段階的に学べるため、顧客対応の経験があればスムーズに活躍できます。 【具体的には】 ・既存顧客への訪問前のアプローチ、提案書や企画書の作成 ・既存のお客様への訪問、ご要望のヒアリング ・受注に向けた製造部門との社内連携、納期確認・管理 ・商品の発送手配・搬入対応 ※新規顧客へのアプローチも行い、担当顧客を増やしながら営業スキルを磨いていただきます。 ■営業活動： ・担当領域：小売店、量販店、病院、ホテルなど幅広い業界の企業様とお取引をしております。（提案先の担当は、調達担当やバイヤー、支配人と様々なポジションの方になります。） ・担当エリア：メインは東京から東海、四国になり、担当企業ごとで製品も分かれており、場合によっては宿泊を伴う出張もございます。 ・製品搬入時には力仕事も一部あります。 ※全て一人で行うわけではございませんのでご安心ください！ ■組織構成： 営業担当6名（30代前半～60代と幅広いご年齢の方がご活躍いただいております。）事務サポートのアシスタントもおり、連携して営業活動に専念できる環境です。 ■入社後について： 入社時から高い目標を設定するわけではなく、OJTを通じて少しずつ商品や業界、お客様（業界やご担当者様）について覚えていただければ大丈夫です。将来的には、管理職になっていただき、事業の中心でご活躍いただけることを期待しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区児玉3-38-19 勤務地最寄駅：名古屋市営バス線／康生通四丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～321,000円 ＜月給＞ 285,000円～321,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績2ヵ月分） ■昇給：年1回 ※残業代別途支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社林鉄工所

    サブコン
    愛知県犬山市字裏山2-54
    • 設立 1968年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ★未経験歓迎★建築施工管理【愛知県/犬山市】／設立50年以上の老舗企業
      ＜業界・職種未経験歓迎！＞＜未経験でご入社された方にも、丁寧に指導をいたします＞ ■担当業務：工事現場での鉄骨工事の管理。具体的には、鉄骨の搬入誘導、鉄骨を組み上げの進捗と安全作業の管理を担ってもらいます。 最初は必要な知識・名称・図面の読み方などの研修があり、その後係員について、やり方を学んでもらい、1人で任せられるようであれば、小さな現場から始めます。 業務に慣れてきたら、関東の現場などもご担当いただく予定です。数か月程度の案件の場合は、交通費を支給いたしますので月2回程度自宅に帰省することも可能です。 ■当社について：1968年に名古屋市で創業した林鉄工所。鉄骨工事を専業とし、東海地方で数多くの実績を築いてきました。2014年には、犬山市に工場を新築。より低コストで高精度な鉄骨加工を行なえるよう、設備や労働環境の改善を図っているところです。今後もより多くのお客様の依頼にお応えしていくため、新たな仲間をお迎えすることとなりました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県犬山市字裏山2-54 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※残業手当：30分単位で支給 ■賞与実績：※2～3ヶ月分／年 ■昇給：1回／年 ■モデル年収：40歳・530万円 ※あくまで一例であり、在籍年数によって変動をします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中央コンサルタンツ株式会社

    建設コンサルタント
    愛知県名古屋市中区丸の内3-22-1
    • 設立 1960年
    • 従業員数 661名
    • 平均年齢 36.3歳
    求人情報 全3件
    • 【札幌市】土木設計技術者 ※完全週休二日制／所定勤務7時間／創業65年の安定企業
      • NEW
      ～札幌市中央区（JR札幌駅徒歩10分）／全国に4千社以上ある建設コンサルタント会社において売上高ランキング25位／直近3年の入社社員定着率93.3％／長期休暇取得可能～ ■職務内容： 総合建設コンサルタントとして65年の歴史を持ち、建設プロジェクトの企画・立案・調査・計画・施工管理など、一連の技術サービスを提供し、数多くの公共事業を手掛けてきました。そんな当社にて、土木設計技術者として、計画から設計まで、一貫して携わっていただきます。 ■業務詳細： ・構造、道路、河川、港湾、上下水道、橋梁、都市計画分野における計画・調査および設計など ・土木構造物の維持管理　ほか 建設コンサルタントの仕事を進める上では、他分野の知識が必要となる場面も多々ありますが、気軽に橋梁や道路などの各専門技術者に相談できるところが当社の社風です。 ■組織構成： 札幌支店は支店全体で69名在籍しております。 そのうち、技術者は約50名おります。 技術者の平均年齢は40歳前後ですが、20代の方も含めて幅広い年代の社員が活躍しております。 ■母店選択制度について 当社は全国に拠点がございます。 そのため将来的に転勤が発生する可能性もございますが、社内の職責が上がっていくタイミングで、自分の母店を決めることができます。 転勤が発生してもいずれ母店に戻って勤務することが前提になります。 ■当社でのキャリアについて： 20代は視野を広げる時期、30代は自らの技術を深める時期、そして40代以降は習得した技術をπの字に広げる時期だと考えています。 そのため20代では技術士の国家資格にチャレンジするとともに、多様な業務で経験を積んでいきます。そして30代ではその知識や経験を後輩たちに伝え40代になってマネジメント力を発揮することでマルチな技術者になることができます。 ■教育制度について： 当社は社員教育に力を入れております。 入社時研修や現場でのOJT以外にも階層別研修や技術研修など個々人の取得スキルに合わせて教育を受けることができるため、経験の浅い方も安心して学ぶことができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 札幌支店 住所：北海道札幌市中央区北四条東一丁目2番地3 札幌フコク生命ビル 12階 勤務地最寄駅：地下鉄東豊線／札幌駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～830万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～408,000円 ＜月給＞ 270,000円～408,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回（7月・12月）※賞与は業績連動 ■入社時の想定年収： 年収500万円／25歳（所定時間外勤務27.2時間/月、賞与4カ月）※技術士なし 年収830万円／45歳（所定時間外勤務27.2時間/月、賞与4カ月）※技術指導手当（技術士）含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/新宿】建築設計・監理／母店選択制度／所定勤務7時間／創業65年の安定企業
      ～全国に4千社近くある建設コンサルタント会社において売上高ランキング25位／直近3年の入社社員定着率95.5％／長期休暇取得可能～ ■仕事内容： ＜公共及び民間の設計・施工管理、建築物健全度調査、PPP／PFI関連業務＞ ・総合建設コンサルタントとして60余年の歴史を持ち、全国の建設プロジェクトの企画・立案・調査・計画・施工管理など、一連の技術サービスを提供し、数多くの公共事業を手掛けてきました。そのような当社にて、公共及び民間の建築物の調査、設計、管理等に一貫して携わって頂きます。 ■直近の実績など： ・公園改修設計に合わせて、公園内の建築物に関する設計及び計画通知（埼玉県内） ・野球場の施設改修に合わせて、ダッグアウトや野球関連施設の建築設計及び計画通知（都内） ・給水所のポンプ棟に関する建築設計及び計画通知（都内） ・水門や樋門等の土木施設に付随する操作管理室の建築設計及び計画通知（都内他） ■当社の社風： ・仕事を進める上では、他分野の知識が必要となる場面も多々ありますが、気軽に各専門技術者に相談できるところが当社の社風です。道の駅、駅前広場、都市公園、上下水道施設、港湾施設等々、インフラ基盤と一体となった建築設計に携われることも魅力の一つです。 ■組織構成： ＜平均年齢36.3歳の若手が活躍できる企業風土＞ ・平均年齢が40歳を超える企業が大半という建設コンサルタント業界のなかで、当社の平均年齢が36.3歳と将来への成長も期待できる組織構成です ・配属部門は、都市計画部門が主となりますので、当該部門への配属を検討しています ■当社でのキャリアについて： 20代は視野を広げる時期、30代は自らの技術を深める時期、そして40代以降は習得した技術を広げる時期だと考えています。 そのため20代では建築士や技術士等の国家資格にチャレンジするとともに、多様な業務で経験を積んでいきます。そして30代ではその知識や経験を後輩たちに伝え40代になってマネジメント力を発揮することでマルチな技術者になることができます。 入社後も経験や能力に応じた研修や、技術者スキルアップ支援制度など個人の取得スキルに合わせてスキルアップを進めることができるため、経験が浅くても技術者としてのキャリアを積んでいただける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都新宿区西新宿八丁目17番1号 住友不動産新宿グランドタワー10F 勤務地最寄駅：地下鉄丸ノ内線／西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～830万円 ＜賃金形態＞ 月給制 一級建築士の有資格者に技術指導手当として3万円/月を支給します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：413,000円～447,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 443,000円～477,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※昇給額は成績評価による ■賞与：年2回（7月・12月）※賞与は業績連動 ■諸手当： ・技術指導手当（一級建築士：月30,000円、技術士：月50,000円） ・時間外勤務手当 ■月収：固定手当／一律一級建築士手当含む ※金額は選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三洋技研株式会社

    機械部品・金型メーカー
    愛知県名古屋市西区比良3-492
    • 設立 1973年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知県／名古屋市】合成樹脂の成形に欠かせない金型の設計／経験・スキルが活かせます／スキルアップ可能
      ■概要： ・三次元CADによる自動車用電動ポンプ、電動パーキングブレーキ、シフトバイワイヤー等の自動車部品及び高精度を要するバルブ継手等、他社では手掛ける事が困難な精密樹脂金型の設計／製作を担当 ■担当業務： ・合成樹脂の射出成形金型の仕様検討／設計（取引先から依頼頂いた製品をもとに金型設計イメージつけ／製品形状の変更依頼なども実施） ・三次元CAD（CATIA、TopSolid）を用いた金型図面の作成 ・顧客との打ち合わせによる仕様調整／提案 ・社内製造部門との連携による製造立ち上げ支援（加工方法指示、各種手配など） ・設計品質向上に向けた改善／標準化検討 ■業務内容詳細： ・合成樹脂の射出成形金型の設計業務を中心にお任せします。取引先メーカーからの依頼内容をもとに、三次元CADを用いて金型構造や仕様を検討し、詳細図面を作成していただきます。顧客との打ち合わせを通じて、要求仕様の確認や技術的な提案を行いながら、最適な金型仕様を決定します。社内の製造部門とも密に連携し、加工性やコスト、納期などを考慮しつつ、完成度の高い金型を仕上げていく業務です。あわせて、設計ノウハウの蓄積や標準化にも取り組み、設計品質と効率の向上にも寄与していただきます。 ■組織構成： ・金型設計エンジニア5名が活躍中です。 ■キャリアパス： ・金型設計担当の業務サポートを通じて業務フローを習得→簡易な金型から担当し、三次元CADスキル／設計スキルを強化→担当する設計領域を拡大し、顧客折衝も含めた一連の業務を担当→設計のエキスパートとして、高度案件の主担当や後進指導／技術コンテンツ監修などで活躍 ■働き方、就業環境： ・設計業務の内製化により、スケジュール調整がしやすく、計画的に業務を進められる環境です。社内の製造部門との連携も近く、設計意図を共有しながら効率的に仕事を進められます。残業時間も抑制する方針で、メリハリをつけて働ける体制づくりに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区比良3-492 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～325,000円 ＜月給＞ 260,000円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給： ・年1回 ■賞与： ・年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    鈴木マーク株式会社

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    愛知県清須市春日五反地10
    • 設立 1965年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験OKの営業事務（シール・ステッカー印刷の資材管理）
      • NEW
      工業用シールやステッカーなどを製造する当社で、印刷に必要な資材（インク・フィルム・粘着材料など）の発注・在庫管理や、協力会社（外注先）の管理を行う資材・外注管理担当の事務ポジションをお任せします。 【具体的な業務内容】 ＊インク、フィルム、粘着シール材料などの発注・在庫管理 ＊仕入先や協力会社との納期調整、進捗確認 ＊材料の品質・数量チェック ＊見積確認やコスト管理　など 業務は、オフィス内が中心です。 製品が完成するまでの工程を支えるバックオフィス担当として、社内の製造部門と外部パートナーをつなぎ、スムーズな生産体制を整えていただきます。 ◆未経験から専門スキルを習得可能 入社後は印刷資材の基礎知識や材料の特性、外注管理の流れなどを一から学べる体制があります。 製造業未経験の方でも安心してスタートできます。
      ◎転勤なし　◎U・Iターン歓迎　◎車通勤可　 愛知本社（愛知県清須市春日五反地10／各線「上小田井」より車で10分）
      ＜想定年収＞420万円～500万円 月給30万円～35万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力・前職給与を考慮のうえ、決定します。 ※試用期間3ヶ月間（能力・経験によって短縮）は月給25万円以上
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    丹羽興業株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛知県名古屋市西区木前町98
    • 設立 1957年
    • 従業員数 185名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【愛知県名古屋市】＜未経験可＞お客様の課題解決を行うルート営業/ノルマなし/年間休日125日
      ～顧客の課題を解決できる営業職/ノルマなし/年間休日125日/有給消化率83%/営業にチャレンジしてみたいが何から始めていいのか分からないお方にぴったりです～ ■職務内容： 物流業務や業務請負といった、営業職をお任せします。 物流・輸送・倉庫管理といった製造の付帯業務であり、ものづくりの工程の終盤を効率化するプロとしての役割を担います。 ■業務詳細 ・顧客への営業 └ルート営業（新規先への飛込み営業やテレアポなどは無し） └1日あたりの訪問先数は2～3社です。 ・車やトラックなどの先導業務 └事務所の移設等の大型案件や特殊物の誘導案件の対応 出張はほぼありませんが、出張の場合は手当が支給されます。 先導業務は基本的に、平日に行うため休日出勤は基本的に発生しません。 業務割合は年度によって変わりますが、営業と先導業務など半分ほどになります。 ■組織構成 営業部は営業2名（30代後半・20代後半）の先輩社員になります。 ■入社後の流れについて（教育体制） ・先輩社員によるOJTが中心 └商談に同行しコミュニケーションスキルや、ヒアリング力を学んでいただきます。 └知識に関しては、商談をしていき徐々にインプットしていきます。 ■就業環境 ・当社は創業65年以上の歴史をもち、大手重工メーカーの専属物流会社として精密な製品を高度な輸送技術で支えています。安定した事業基盤のもと転勤もないため、長期に安定して働くことが可能です。 ・毎年、「経営計画手帳」を全社員へ配布し、経営方針や目標等を共有します。年1回の経営発表会では優秀社員賞など表彰式もあり社員の団結力を高めています。 ・年間休日が125日と多く、2024年度の有休消化率は83%と高い水準となっているので、社員からはプライベートを充実させやすいとの声をもらっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区木前町98 勤務地最寄駅：名鉄犬山／地下鉄鶴舞線／上小田井駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：169,320円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：3,000円～14,000円 固定残業手当/月：30,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 202,320円～243,320円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月・12月　昨年実績：基本給の2.5ヶ月分） ・残業手当有 ・皆勤手当（11,000円～） ・出張手当（4,000円/日） ・一律支給の評価手当（3000円～） ※能力 / 資格 / 手当によって変動あり ■モデル年収 400万円（入社5年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県名古屋市】＜未経験可＞アウトソーシングサービスの営業/年間休日125日/資格取得支援有
      ■業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■職務内容： 物流業務や業務請負といった、アウトソーシングサービスの営業職をお任せします。物流・輸送・倉庫管理といった製造の付帯業務であり、ものづくりの工程の終盤を効率化するプロとしての役割を担います。 ■業務詳細 ・提供商品・サービス：製造業における物流サービス ・営業顧客：三菱重工業などの製造メーカー（メイン取引先は東海三県を中心とした30社程度） ・営業方法：ルート営業（新規先への飛込み営業やテレアポなどは無し） ※既存顧客への訪問やニーズのヒアリング（聞き取り）、見積作成、契約、スケジュール管理、現場立合いまでを行います。 ※1日あたりの訪問先数は2～3社です。出社後に連絡事項等を確認してから本社を出発し、16時頃まで外回りをして、帰社後に事務処理…という流れが基本です。 ※製品の輸送など通常の物流案件とともに、事務所の移設等の大型案件や特殊物の誘導案件も対応します。現地立合いのため全国への出張や誘導案件等お客様を横にしたタイムキープ、夜間輸送の同行も行います。出張時には出張手当有。 ■入社後の流れについて 一緒に働くのは営業2名（30代後半・20代後半）の先輩社員です。入社後は先輩社員によるOJTが中心となります。先輩の商談に同行し、取引先の名前や担当者の顔、顧客との接し方やヒアリングの仕方を学んでください。製造現場に関する専門知識、提供できるソリューションに関する知識や、当社の強みについても徐々に覚えていく必要がありますが、何より大切なことはお客様から繰り返し案件を依頼いただけるよう、丁寧な仕事を積み重ねることで信頼関係を築くことだと考えています。そのため、営業ノルマや目標は設けていません。 ■就業環境 ・当社は創業65年以上の歴史をもち、大手重工メーカーの専属物流会社として精密な製品を高度な輸送技術で支えています。安定した事業基盤のもと転勤もないため、長期に安定して働くことが可能です。 ・毎年、「経営計画手帳」を全社員へ配布し、経営方針や目標等を共有します。年1回の経営発表会では優秀社員賞など表彰式もあり社員の団結力を高めています。 ・年間休日が125日と多く、2023年度の有休消化率は80.0%と高い水準となっているので、社員からはプライベートを充実させやすいとの声をもらっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区木前町98 勤務地最寄駅：名鉄犬山／地下鉄鶴舞線／上小田井駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：161,320円～165,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：3,000円～14,000円 固定残業手当/月：30,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 194,320円～239,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月・12月　昨年実績：基本給の2.5ヶ月分） ・残業手当有 ・皆勤手当（11,000円～） ・出張手当（4,000円/日） ・一律支給の評価手当（3000円～） ※能力 / 資格 / 手当によって変動あり ■モデル年収 400万円（入社5年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社セレックス

    住宅設備・建材
    愛知県名古屋市西区宝地町136
    • 設立 1972年
    • 従業員数 249名
    • 平均年齢 43.1歳
    求人情報 全3件
    • 【名古屋市北区】◇営業（新築住宅の外構プランの提案）／飛び込みなし／LIXIL特約代理店で安定基盤
      • NEW
      週休2日制／3年連続売上げ拡大／福利厚生充実／飛び込み営業なし／働き方改革も推進／LIXILの特約代理店として全国トップクラスの商品取扱量を誇る企業～ ■採用背景 当社は、「住生活の総合産業」として、外装、内装、エクステリアなど、家づくりに必要な、あらゆる商材をトータルに取り扱っています。 LIXILの代理店の中でも、トップクラスの業績を誇っており業績も順調に拡大を続けております。そのため、受注案件・売上高増加に伴い、全社的に組織強化を目的として、中途採用を行っております。 ■業務内容： 住宅づくりの外構提案営業をお任せいたします。 具体的には、新築住宅の外構（建物以外の敷地部分）の構成プランや工事に関する提案営業をお任せします。 懇意にするハウスメーカーからのご紹介案件がほとんどとなるため、飛び込み営業はございません。 ＊営業エリアは愛知県がメインとなり、一人あたり15名ほどのハウスメーカーの営業の方をご担当頂きます。 ■業務の流れ ご紹介頂いたマイホーム購入予定の方と打ち合わせの上、マイホームにおける外構部（門扉、塀（フェンス）、玄関アプローチ、お庭、カーポートの配置やデザイン 等）のイメージ提案をしていただきます。イメージ提案プランは打合せ内容をもとに専任のスタッフが作成しますので、ご安心ください。 お客様の生活に密着するマイホームの提案は難しい点もありますが、非常にやりがいがございます。 ■働く環境： 配属予定の外構営業所には計12名のメンバーが在籍しております。 一人一台社用車貸与いたしますので、そちらを使用し営業活動に従事いただきます。通勤での使用も可能です。 ■当社の魅力／TOPICS： ◇安定性 設立50年の当社は、LIXILの特約販売代理店の中で1社しか選ばれない『ダイアモンド賞』を20年以上続けて受賞するなど、信頼や実績をもとに取引先様から選ばれ続け、業績も右肩3年連続拡大中です。また、昨今需要が増加しているリフォーム事業も展開しており、今後も売り上げは拡大を予想しております。 ◇働き方 年間休日120日、転勤無しと地域に密着して、長く働き続けることのできる環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 外構営業所 住所：名古屋市北区玄馬町105 勤務地最寄駅：城北線／比良駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～416,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：50,738円～96,744円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 270,738円～512,744円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（７月・12月）※初年度は寸志となります ■決算賞与　年１回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／転勤無】サッシ・玄関ドア工事の営業◆／LIXIL特約代理店／安定基盤×研修体制充実
      ～年休120日・週休2日制・土日祝休みで働き方◎／福利厚生充実／上場企業ナイスグループの中核企業／働き方改革推進中／サッシ・玄関ドア工事の営業の正社員募集～ ■仕事内容： ビル・マンションのサッシ・玄関ドア工事における下記業務をお願いします ・営業業務 ・工程管理／品質管理／安全管理／コスト管理 ・協力業者との調整 ・書類作成／報告 ※担当工事：ビル・マンションの新築・リフォーム工事 ※現場エリア：名古屋市内 施工管理・設計・事務のメンバーと協力して業務を進めます。 一人一台社用車貸与します。通勤での使用もOKです。 ■未経験でも安心／充実の研修制度： ・研修期間は3か月～半年ございます。施工、製品に関する知識をしっかりインプットし、OJTを通じて営業同行や他職種の業務内容も学習します・手厚い研修＆フォロー体制があるため、未経験でも安心してスタートできます。 ■ポジションの魅力： ◇土日祝休み・年休120日 休みをたっぷりとれるので、プライベートも充実しています。 ◇賞与年2回＋決算賞与年1回 がんばりはきちんと評価されます。決算賞与は15年連続支給中です。 ◇希望しない転勤なし ご希望に沿う勤務地で、基本出張もなく、腰を据えて働ける環境です。 ◇福利厚生充実 家族手当：配偶者1万円/月、子供一人につき4千円/月 ■職場環境： 20代～40代の若手から中年層を中心に活躍する活気ある職場です。ボトムアップの社風で、チャレンジしたいことの提案がしやすい環境です。 仕事やプライベートのことでも何でも相談できる雰囲気になっています。 ■当社の魅力／TOPICS： ◇安定性 設立50年の当社は、LIXILの特約販売代理店の中で1社しか選ばれない『ダイアモンド賞』を20年以上続けて受賞するなど、信頼や実績をもとに取引先様から選ばれ続け、業績も右肩3年連続拡大中です。また、昨今需要が増加しているリフォーム事業も展開しており、今後も売り上げは拡大を予想しております。 ◇働き方 年間休日120日、土日祝休み、転勤無しと地域に密着して、長く働き続けることのできる環境です。
      ＜勤務地詳細＞ ビル事業部 住所：愛知県名古屋市西区歌里町354 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線線／庄内緑地公園駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～416,000円 固定残業手当/月：50,738円～96,744円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,738円～512,744円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（７月・12月） ■決算賞与：年1回（15年連続支給中） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    若鈴コンサルタンツ株式会社

    建設コンサルタント
    愛知県名古屋市西区中小田井5-450
    • 設立 1963年
    • 従業員数 186名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋市西区】人事業務／将来の人事部長候補／残業少なめ／ワークライフバランス配慮
      ■募集背景： 人事・労務体制の強化が急務となっています。特に人事業務の運営を支える実務領域での専門性向上が重要となっており、人事労務経験をお持ちの方を新たにお迎えすることで、安定した人事運営とさらなる組織体制構築を目指しています。 ■概要：人事労務業務全般を担当頂き将来の人事部長候補として活躍 ■担当業務： 新卒採用、中途採用業務（書類選考→面接→採用決定など） 新卒採用に関しては各大学などへの訪問、キャリアセンターなどとの情報交換、連携 ・勤怠データのチェックおよび勤怠管理業務 ・入社・退職に伴う各種手続き（書類作成・発送等） ・助成金・補助金申請に関する事務業務 ・人員配置に関するデータ整備・事務サポート ■業務内容詳細： 新卒、中途採用業務（新卒採用に関して各大学への訪問やキャリアセンターとの連携）やスタッフの勤怠データを確認し、締め処理や不備のチェックを行います。入退職手続きでは、入社時の雇用契約書・労働条件通知書の作成・送付から、退職時の雇用保険などの各種手続きまで一連の業務を対応。あわせて、健康保険・厚生年金・雇用保険など社会保険の加入・喪失手続きもお任せします。その他、助成金・補助金申請のための資料作成や、人員配置に関する基礎データの整理や配置検討など人事業務の管理運営をお任せしていきます ■組織構成： 人事・労務関連として3～4名活躍中です ■キャリアパス： 人事担当の業務サポートを通じて当社の人事業務フローを習得→業務引継ぎを受けながら、勤怠管理・給与計算や社会保険手続きなど担当範囲を段階的に拡大→将来的には人事部長候補として人事業務運営管理全般を担うポジションへのステップアップを目指せます ■働き方、就業環境： 人事業務は年間を通じて業務量の波が読みやすく、計画的に進めやすい環境です。締め日前後などの繁忙期を除き、残業は比較的少なく、メリハリをつけて働けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区中小田井5-450 勤務地最寄駅：地下鉄、名鉄犬山線／上小田井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：367,000円～433,000円 その他固定手当/月：10,000円～30,000円 ＜月給＞ 377,000円～463,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社神田設計

    建設コンサルタント
    愛知県名古屋市西区花の木1-3-5
    • 設立 1962年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【名古屋/未経験歓迎】法人ルート営業◇官公庁・民間企業への提案/ノー残業デーあり/土日祝休み
      ～人と話すことが好きな方、歓迎！/まずは顧客に顔と名前を覚えて頂く所からスタートできる営業職/新規開拓、飛び込みなし・ノルマ無しのため未経験でも安心◎～ ■業務内容 企画営業部にて官公庁・民間企業への営業をお任せします。愛知県内を中心とする官公庁や建設会社・設計事務所などを訪問して、当社で設計や施工をお任せいただけるように、当社のPRや情報の収集・交換をお任せいたします。また民間事業においては、各種申請書の作成や建築・外構設計、測量などお客様の要望に沿って企画・提案いたします。 ≪具体的には≫ ・官公庁入札案件に対する積算／入札業務 ・民間案件についての情報収集／見積書の作成 ・契約関連書類の作成／受注後および納品後のフォロー ・技術部署との連携による提案営業　など ≪特徴/魅力≫ ◇新規開拓、飛び込み営業なし 現在は顧客から多くのニーズを頂いている状況ですので、声がかかった顧客に対しての提案がほとんどです。 すでに当社を信頼いただいている顧客が多いため、営業活動が行いやすいです。 ◇ノルマなし 個人ノルマはありません。チームで目標を立てて営業活動を行うため、未経験の方でも安心して顧客に向き合うことができます。 ■入社後の流れ/キャリアアップ 入社5～6日：座学の研修後、現場配属。 入社1年目：先輩について仕事の流れを覚える。顧客に顔と名前を覚えてもらう。 入社2～3年目以降：徐々に一人で仕事を任せられるようになります。 ※年3回の人事考課と年2回の目標面接制度があり、自身が立てた目標に向かってチャレンジして、自分をアピールできる制度を導入しています。 ＼なぜ未経験でチャレンジできるの？／ （1）入社したら先輩と一緒に顧客の所に行き、顔と名前を覚えて頂くところからスタートします。明るいコミュニケーションが取れる方は活躍できます◎ （2）ノルマがないため、未経験の方もチャレンジしやすい環境が整っています。 （3）2週間に1度、営業部全体で今後の方針についてのミーティングが行われるため、安心して営業活動を行えます。 ■働く環境 ◇年間休日120日、完全週休2日制、土日祝休み ◇残業月15時間程度 ◇毎週水曜日はノー残業デー ※ワークライフバランスを考え仕事のやり方を変え早く帰る『変える・帰る』を推奨しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区花の木1-3-5 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／浅間町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～503万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,000円～274,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：30,000円～49,000円 ＜想定月額＞ 236,000円～323,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまでモデルであるため、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。 ■賞与：年2回（2024年度実績4.4ヶ月）※業績に応じて臨時賞与有 ■昇給：あり ■下記手当はすべて別途支給 時間外勤務手当/休日出勤手当/通勤手当/家族手当/技術資格手当/役付手当/現場手当　他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／転勤無】提案営業※官公庁・民間企業向け ◆建設コンサルタント／ノー残業デーあり／土日祝休み
      ≪転勤無、残業少なめでスキルを活かして長期就業ができる環境／官公庁案件多数で事業安定◎≫ ■業務内容： 企画営業部にて官公庁・民間企業への営業をお任せします。愛知県内を中心とする官公庁や建設会社・設計事務所などを訪問して、当社のPRや情報の収集・交換をお任せいたします。また民間事業においては、各種申請書の作成や建築・外構設計、測量などお客様の要望に沿って企画・提案いたします。 ≪具体的には≫ ・官公庁入札案件に対する積算／入札業務 ・民間案件についての情報収集／見積書の作成 ・契約関連書類の作成／受注後および納品後のフォロー ・技術部署との連携による提案営業　など ■仕事の魅力： ◆案件受注について…会社全体での官公庁と民間企業からの依頼比率は、6:4となっています。民間企業に対する宅地開発の分野については先発して始めており、かねてからのつながりが強くお客様との信頼関係も強いため、取引先からは直接依頼を受けています。取り扱う案件も幅広く、特定の分野を極めたいという方も、幅広い知識を身につけたいという方もそれぞれのキャリアプランを描くことができます。 ◆裁量持ちながらチャレンジができる環境…新しいものは積極的に取り入れていこうという社風です。最新の機器の使用やさまざまなことにチャレンジができる環境です。業務に関しては、自身の担当については最初から最後まで一貫して対応するので、幅広い経験を積むことができます。 ■当社の魅力： (1)毎週水曜日にノー残業デーを実施しています。ワークライフバランスを考え仕事のやり方を変え早く帰る『変える・帰る』を推奨し、20時までには帰宅するよう全社員で取り組んでいます。 (2)年3回の人事考課と年2回の目標面接制度があり、自身が立てた目標に向かってチャレンジして、自分をアピールできる制度を導入しています。 ■事業実績例： ◆急傾斜地崩壊対策工事（公共）の内設計業務委託／発注元：愛知県豊田加茂建設事務所 ◆河川局部改修工事の内測量及び設計業務委託／発注元：新城設楽建設事務所 ◆歩道設置工事（公共）の内設計業務委託／発注元：愛知県知立建設事務所　など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区花の木1-3-5 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／浅間町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 577万円～611万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：308,000円～330,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：64,000円 ＜想定月額＞ 372,000円～394,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまでモデルであるため、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。 ■賞与：年2回（2023年度実績4.2ヶ月）※業績に応じて臨時賞与有 ■昇給：あり ■下記手当はすべて別途支給 時間外勤務手当/休日出勤手当/通勤手当/家族手当/技術資格手当/役付手当/現場手当　他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東和空調株式会社

    設備管理・メンテナンス
    愛知県名古屋市西区あし原町270
    • 設立 1975年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋/西区】施工管理＜業務用空調機など＞■未経験歓迎■日祝休/残業平均20時間/諸手当充実
      ＜大手メーカー提携で業績安定＞ ＜中途入社活躍/未経験歓迎/幅広い年齢層が活躍＞ ＜ＯＪＴ研修あり/資格取得支援あり＞ ■求人概要 業務用空調機および給排気設備の施工管理業務をご担当いただきます。実際の取付工事は下請け業者が行いますので、進捗・安全面・納期の管理をお任せします。 ■具体的には 【設計】： ・クライアントの要望に基づいた空調機・給排気設備の設計 ・CADソフトを使用して詳細設計図の作成 【施工管理】： ・現場での施工スケジュールの立案と調整 ・施工現場での品質管理と安全管理 ・工事進捗の確認と報告 【調整・打ち合わせ】： ・クライアントや設計者との打ち合わせ ・設備メーカーやサプライヤーとの交渉 ・現場での問題解決と対応 ■組織構成： 7名（20代～50代の幅広い年齢層の社員が活躍しております） ■入社後のステップ 経験に応じてできる業務からお任せいたします。未経験の方でも先輩の実務に同行し学べる環境です。また、メーカー主催の研修会に参加するなど、学べる環境はあります。 ■業務の特徴： ・施工担当1人につき、1～3件の現場を担当します。現場は店舗や商業施設など、業務用空調機および給排気設備の新設・取替などになります。工事は1日～数日に及ぶものまで様々です。設置現場の状況・条件により、早い時間帯や土日などの曜日・時間が指定される場合もございます。夜間作業は基本ありませんが、夏場の繁忙期など多くて月1～2回の頻度で発生する場合があります。 ・基本業務は、各現場を回り、作業指示、安全管理、関係各社との調整、下請け業者の手配などを行います。 ■当社の魅力： 当社は、タマダホールディングスグループ傘下の一員で、『ダイキン工業』のサービス認定店・特約店です。ダイキン工業をはじめとした空調メーカーの代理店として、事業者様向け空調設備の設計・施工・メンテナンスを中心に手掛けています。 中途入社者の前職は様々。 前職は飲食店で働いていた者など、当社で活躍する社員は様々です。 これまでの経験に関係なく、一から業務を学んでいただく事で専門的なスキルが身につき、また資格取得支援補助や資格手当もあるため、資格をまだお持ちでない方でも会社のバックアップ体制で取得を目指して頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区あし原町270 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 その他固定手当/月：4,500円 ＜月給＞ 204,500円～254,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験者の方は前職給与など参考に別途相談させていただきます。 ※残業、賞与などを含めた参考年収となります。 ■賞与：年２回(7月・12月)　※昨年度実績：4.2ヶ月分 ■昇給：年1回(4月) ■その他固定手当内訳：食事手当：月額4,500円 ※その他、諸手当が充実/福利厚生欄参照 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    サンエス工業株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県名古屋市西区栄生1-9-19
    • 設立 1963年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】サッシなどの金属加工・製造◆日勤のみ／充実の評価制度／残業ほぼなし／面接１回
      • 締切間近
      ～設立55年の安定企業で製品展開は全国区！／充実の評価制度で成長実感／繁忙期以外ほぼ残業なし＆夜勤なし～ ■採用背景 今後の事業継承・拡大を行うため、体制強化のための採用を行います。 未来の幹部候補として長期にわたってご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容 建築関連製品のオーダーメイド加工・製造をお任せします。ステンレス・アルミ・スチール等の金属板に対してプレスブレーキや溶接機を使用し、切断／曲げ／溶接等の加工を施すことで、サッシ／パネル／手すり／建築金物の金属製品を製作いただきます。 ■業務詳細 ・組立・加工・３ＤＣＡＤ作業 ・生産技術・保全・生産性向上に向けた管理業務 ・製造品質・原価・工程・納期などの各種管理 ・現場メンバーの各種調整・フォロー　等 ■組織構成 会社全体で従業員数8名が在籍しており、配属部署は20代1名、30代2名、50代1名で構成されています。中途入社者も多く、互いにフォローしあいながら業務を進めています。 ■充実の評価制度 図面作成／枠扉製作／鏡面仕上げ／曲げなどのスキル1つ1つに技術手当が付与されます。項目と手当額がオープンにされているため、常に次の目標や成長実感をもちつつ、納得感のある評価を得ることができます。一歩ずつの努力が認められ、実力を身につけた分だけ早く昇給できる制度です。 ■1日の流れ例 8時：始業・先輩と図面確認 10時：15分間の休憩を挟み、その後は金属板加工 12時：休憩 13時：曲げて削ってを繰り返しながら成形 15時：15分間の休憩を挟み、その後作業再開 17時：終業 ■当社の特徴 北は山形～南は岡山まで、全国区のお客様に製品を提供。建築用資材はその用途や利用環境までを考慮して加工を行う必要があり、そのノウハウをもった企業は東海圏でも数社しかありません。時に図面にないニーズを汲み取って処理を施したりお客様へ当社側から加工方法を提案したりする技術力・提案力を評価いただき、幅広いエリア・業種のお客様から引き合いがあります。 ＜施工例＞東山動植物園、名古屋市内マンション、トヨタ社工場設備、重要文化施設設備　等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：愛知県名古屋市西区あし原町34 勤務地最寄駅：名鉄犬山線／下小田井駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 その他固定手当/月：5,000円～70,000円 ＜月給＞ 265,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜昇給＞あり ＜賞与＞年2回 ＜モデル年収＞ ・年収600万円/40歳 技術職 経験10年/月給40万円(技術手当含む)×12ヶ月＋賞与 ・年収420万円/33歳 技術職 経験3年/月給28万円(技術手当含む)×12ヶ月＋賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイカ

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    愛知県名古屋市西区木前町35
    • 設立 1976年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪市/第二新卒歓迎】既存メインの法人営業◆残業月10～15h◆老舗総合印刷会社◆未経験歓迎
      ☆全国有数の設備力を武器に「プロに認められたプロの印刷会社」での法人営業職、他業界からの転職者多数、若手が多く活気ある組織風土です☆ ■職務内容： 印刷会社や広告会社向けの法人営業を担当します。 クライアントが求める印刷物（雑誌やチラシ、名刺、パンフレット等）のご要望をヒアリングし、ニーズに合わせた提案を行っていただきます。 ■入社後の流れ： 入社直後は先輩社員とマンツーマンで営業を行いながら、徐々に受注に向けての見積書作成や顧客の要望のヒアリング等をお任せします。遅くとも半年程度で独り立ちを予定しております。 ■担当社数： 1人30社程度担当、1日の訪問は5社程度 ■求める人物像： 未経験から中途入社されご活躍中の方も多数いらっしゃいます。 特殊なスキルは特に必要なく、元気で気持ち良いコミュニケーションをとれる方・地道にお客様とコミュニケーションを重ね関係性を構築していける方がご入社に至っています。 ■配属先について： 若い営業課員が多く活気ある組織風土で、ゆくゆくは管理職を目指すことも可能です。 ■評価制度： ご自身で目標を設定いただき、半年に1回上長と面談を行います。 ■当社について： 第印刷～製本加工までを社内設備でワンストップ化を実現し、東海工リアではナンバーワンの設備力であらゆる印刷物に対応しています。 ・小牧の印刷工場「DREAM」は日本でも有数の設備を持ち、品質でも51回全国力タログ・ポスター展「日本商工会議所会頭賞」「観光部門賞金賞」受賞、独自技術による色彩再現性で高評価を受けております。 ・プロ向けの総合印刷会社としてナンバーワンの設備を保有し、技術も高い評価を受けておりますー印刷・製本のWEB受注システム「良安」を自主開発・運営中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市東成区神路2-2-23 勤務地最寄駅：地下鉄中央線／深江橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～300,000円 ＜月給＞ 245,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6・11月） ■昇給：年1回（6月） ※年齢・経験・スキルを勘案し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大一商会

    建材 （商社）
    愛知県名古屋市港区大手町6-10
    • 設立 1980年
    • 従業員数 133名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全7件
    • 【東京／木場】専門商社のルート営業（配管資材）／年休122日（土日祝）／創業50年超で安定性◎
      【土日祝休みで年間休日122日/創業50年以上の老舗専門商社！】 ■採用背景 当社は製造工場、建築現場などで用いられる配管部材の卸売を行なう専門商社です。建築物には欠かせない製品を取り扱っているため、安定した売り上げ、成長を続けております。今後さらなる発展のために、ご入社頂いた方には当社の一員として、取り扱い製品の提案活動をお任せします。 ■業務内容： すでにお取引のあるお客さまへの提案活動が9割以上のルート営業です。配管という定期的な交換が必要となる商材を取り扱っているため、お問い合わせに対応がメインです。「顧客のニーズに沿ったものをご提案できる」営業職であることが何よりの特長です。飛び込み営業はございません。 ■入社後の業務の進め方： （1）入社後3～6ヶ月は倉庫での商品の入出荷、配達等の業務（商品管理職）を通し、商品知識や物流の流れを学んでいただきます （2）先輩社員のアシスタント業務 ある程度、商品のことを把握できたら先輩のアシスタント役として営業活動に参加。商談同行や簡単な資料作成などの事務作業を行いながら、業務の流れを覚えていただきます。 （3）営業デビュー 業務の全体像を把握できたら営業デビュー！ひとり立ち後も、営業サポートのメンバーはもちろん、引き続き先輩からのフォローも受けられますので、安心して活動できることと思います。 ■業務特徴 当社では、営業メンバーと営業サポートのメンバーがバディとなり、二人三脚で顧客を支援。サポートメンバーのおかげで、事務作業に時間を圧迫されることなく、営業活動に集中することができます。顧客のニーズにマッチした商材の提案を行うことが出来ます。 ■組織構成 支店長１人、営業職４人、事務職7人、嘱託社員1人がいます。年齢は20代～40代まで幅広いです。営業経験のない中途社員が活躍しております。前職が飲食店の接客や飲料店の従業員だった社員もいます。 ■当社の魅力 ・食品、自動車といった様々な工場に対して配管材料・ステンレス材料を提供しています。500社・1万8000点以上に及び充実した商品を、迅速に届けることができる点が評価され、安定した成長を続けています。 ・奨学金手当アリ、家族手当アリ、育休復帰度100％と非常に働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都江東区木場六丁目6番2号 エミネンスビル 勤務地最寄駅：東西線／木場駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～217,000円 その他固定手当/月：34,000円～40,000円 ＜月給＞ 234,000円～257,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はスキル・年齢を考慮の上、決定します ※固定手当：職能手当 ※残業時間25時間だと残業手当45,000円程 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回（7月、12月+決算）決算賞与は業績による ■年収例： 410万円／入社3年目／25歳 470万円／入社8年目／30歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【市原】未経験歓迎♪配管資材の法人ルート営業◆年休122日／残業月20h／創業50年超／福利厚生◎
      【9割が既存顧客◎定期交換が必要となる為安定需要・問合せ対応中心／奨学金手当・家族手当・退職金など福利厚生◎】 ■採用背景 当社は製造工場、建築現場などで用いられる配管部材の卸売を行なう専門商社です。建築物には欠かせない製品を取り扱っているため、安定した売り上げ、成長を続けております。今後さらなる発展のために、ご入社頂いた方には当社の一員として、取り扱い製品の提案活動をお任せします。 ■業務内容： すでにお取引のあるお客さまへの提案活動が9割以上のルート営業です。配管という定期的な交換が必要となる商材を取り扱っているため、お問い合わせに対応がメインです。「顧客のニーズに沿ったものをご提案できる」営業職であることが何よりの特長です。飛び込み営業はございません。 ■入社後の業務の進め方： （1）入社後3～6ヶ月は併設倉庫での商品の入出荷、配達等の業務（商品管理職）を通し、商品知識や物流の流れを学んでいただきます （2）先輩社員のアシスタント業務 ある程度、商品のことを把握できたら先輩のアシスタント役として営業活動に参加。商談同行や簡単な資料作成などの事務作業を行いながら、業務の流れを覚えていただきます。 （3）営業デビュー 業務の全体像を把握できたら営業デビュー！ひとり立ち後も、営業サポートのメンバーはもちろん、引き続き先輩からのフォローも受けられますので、安心して活動できることと思います。 ■業務特徴 当社では、営業メンバーと営業サポートのメンバーがバディとなり、二人三脚で顧客を支援。サポートメンバーのおかげで、事務作業に時間を圧迫されることなく、営業活動に集中することができます。顧客のニーズにマッチした商材の提案を行うことが出来ます。 ■組織構成 支店長１人、営業職４人、事務職7人がいます。年齢は20代～50代まで幅広いです。営業経験のない中途社員が活躍しております。前職が飲食店の接客や飲料店の従業員だった社員もいます。 ■当社の魅力 ・食品、自動車といった様々な工場に対して配管材料・ステンレス材料を提供しています。500社・1万8000点以上に及び充実した商品を、迅速に届けることができる点が評価され、安定した成長を続けています。 ・奨学金手当アリ、家族手当アリ、育休復帰度100％と非常に働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 千葉支店 住所：千葉県市原市岩崎西一丁目4番地6 勤務地最寄駅：内房線／五井駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～217,000円 その他固定手当/月：34,000円～40,000円 ＜月給＞ 234,000円～257,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はスキル・年齢を考慮の上、決定します ※固定手当：職能手当 ※残業時間20時間だと残業手当35,000円程 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回（7月、12月+決算）決算賞与は業績による ■年収例： 410万円／入社3年目／25歳 470万円／入社8年目／30歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三洋スチールサービス株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    愛知県名古屋市西区新木町104
    • 設立 1979年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【名古屋・西区／夜勤無】＜クレーン操縦経験者歓迎＞製造オペレーター◆冷暖房完備◆年休115日
      • 締切間近
      ～年間休日115日／残業ほぼなし／冷暖房完備／資格支援あり／生活必需品関連で安定／クレーン経験を活かせる／キャリアアップ可能～ ガス機器メーカー向け鉄板加工を担う当社で、クレーン操縦経験を活かしませんか？現場は冷暖房完備、残業ほぼなし。資格支援や評価制度も整い、長期的なキャリア形成が可能です。 ■働き方： ・年間休日115日＋長期連休あり ・残業は繁忙期のみ、基本定時退社（17:15） ・資格支援制度でスキルアップ可能 ■働く環境： 冷暖房完備の工場で、ウォーターサーバーや冷蔵庫も常時利用可能。夏場の熱中症対策も万全。社員旅行や野球観戦チケット支給など、福利厚生も充実しています。 ■業務内容： 当社は大手ガス機器メーカー向けに鉄板加工を行う工場です。担当いただくのは、加工機の操作と積み込み作業になります。 【具体的には】 ・まずは自動化された加工機の操作からスタートいただきます。 指示を入力すれば加工が進み、重量物はなく手で持てるサイズが中心です。 ・加工後の鉄板はトラックへ積み込みますが、この工程でクレーン操作が必要となります。小型移動式クレーンの資格や操縦経験をお持ちの方は即戦力として活躍できます。 ■キャリアアップ： 業務に慣れた後は、他の機械操作や工程管理も習得し、受発注や人員管理など幅広い役割へステップアップ。将来的には工場長候補として現場を牽引するキャリアも描けます。 ■組織構成： 本社工場は6名の製造担当が在籍しております。(20代後半～40代が中心) 現場は6名体制で、互いに声を掛け合いながら進捗を確認する協働型の環境。効率的な段取りや安全意識を持ち、稼働時間内で作業を完了する力が求められます。 ■当社について： 鉄板加工・卸売の専門企業として1979年の設立以来、安定した事業基盤を築いてきました。主力はガス機器関連製品向けの鉄板加工で、給湯器や衣類乾燥機など、家庭に欠かせない生活必需品を支える役割を担っています。この分野は景気に左右されにくく、常に一定の需要があるため、長期的な安定性が魅力です。大手メーカーをはじめ多くの取引先から信頼を獲得し、長年にわたり継続的な取引を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区新木町104 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ◇昇給年1回 ◇入社日により翌月の給与計算式が異なります。（毎月20日締め） ・毎月1日～20日の場合、基本給÷稼働日×日割り計算。 ・毎月21日～翌月20日の場合、満額の支給。 ＜モデルケース＞ 30代後半:400万円 40代後半:450万円 50代後半:500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋・西区／夜勤なし】＜未経験歓迎＞製造オペレーター（簡単な機械操作から）◆残業基本なし◆正社員
      • 締切間近
      ～未経験歓迎／年休115日／残業ほぼなし／冷暖房完備／資格支援あり／生活必需品関連で安定／キャリアアップ可能～ ★応募者へメッセージ★ 製造業界では珍しい働きやすさと安定性を兼ね備えた職場です。まずは簡単な機械操作からスタートし、資格取得やスキルアップを支援。未経験からでも安心して長期的なキャリアを築けます。 ■働き方： ・年間休日115日＋長期連休あり ・残業は繁忙期のみ、基本定時退社（17:15） ・資格支援制度でスキルアップ可能 ■働く環境： 冷暖房完備の工場で、ウォーターサーバーや冷蔵庫も常時利用可能。夏場の熱中症対策も万全。社員旅行や野球観戦チケット支給など、福利厚生も充実しています。 ■業務内容： 当社は大手ガス機器メーカー向けに鉄板加工を行う工場です。お任せするのは、加工機の操作と積み込み作業になります。 【具体的には】 ・最初は簡単な工程から始め、指示を入力すれば自動で加工が進む機械を扱います。重量物はなく、手で持てるサイズが中心なので体力的な負担も少なめです。 ・加工後の鉄板はトラックへ積み込みますが、この際にクレーン操作を行います。資格をお持ちの方は即戦力として活躍できますし、未経験の方も資格取得を会社が支援します。 ■入社後の流れ： 簡単な業務から担当し、業務に慣れていただます。ある程度覚えた後、他の機械操作なども覚えていただき、担当の幅を広げていただきます。作業員として経験を積んだ後、将来的には、受発注や人員の管理などを含めて担当し、工場長として活躍いただくようなキャリアアップを期待しております。 ■組織構成： 本社工場は6名の製造担当が在籍しております。(20代後半～40代と幅広くご活躍いただいております。) 小規模だからこそ、互いに進捗具合等、声を掛け合いながら働いております。 ■当社について： 鉄板加工・卸売の専門企業として1979年の設立以来、安定した事業基盤を築いてきました。主力はガス機器関連製品向けの鉄板加工で、給湯器や衣類乾燥機など、家庭に欠かせない生活必需品を支える役割を担っています。この分野は景気に左右されにくく、常に一定の需要があるため、長期的な安定性が魅力です。大手メーカーをはじめ多くの取引先から信頼を獲得し、長年にわたり継続的な取引を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区新木町104 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ◇昇給年1回 ◇賞与年2回 ◇入社日により翌月の給与計算式が異なります。（毎月20日締め） ・毎月1日～20日の場合、基本給÷稼働日×日割り計算。 ・毎月21日～翌月20日の場合、満額の支給。 ＜モデルケース＞ 20代後半:320万円 30代後半:400万円 40代後半:450万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＭＡＲＵＪＯＵ株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    愛知県名古屋市西区那古野1-1-8
    • 設立 1957年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 【名古屋・西区】国内トップシェアのガラスメーカーで提案営業◆ノルマなし×既存中心◆土日祝休み
      ～創業75年／有給消化率100％／残業少なめ／社員想いの制度が充実したガラス加工メーカーの営業／OJT充実／キャリアアップ可能～ ■働き方 ・土日祝休み、週休2日制、有給取得率100％（繰越含め全消化） ・残業抑制を会社目標として運用（前年以下を目標） ・育児休暇取得実績あり ・営業に専念！営業事務5名が見積・調整をサポート ■従業員への還元（代表の想い） （1）退職金とは別に「企業型確定拠出年金（DC）」を会社補助で支給 給与天引きではなく、会社負担で積み立てが可能。長期的に安心して働ける制度を整えています。 （2）お菓子・コーヒー常備（無料） 仕事の合間にリフレッシュしやすく、部署を越えた会話も生まれます。 （3）社員旅行（勤務時間内に実施／参加率約8割） 会社負担で開催。コミュニケーションにしっかり投資する文化があります。 （4）土曜出社日（月1回）に社内BBQ 夏以外の時期で実施。アットホームな雰囲気で社員同士の距離が縮まります。 ■仕事内容 創業75年、ガラスの「強化・印刷・曲げ・コーティング」まで一貫対応できる技術力を強みに、水道・ガスメーターなどのインフラ領域から、家電・タッチパネルまで幅広く支えるメーカーです。 営業ノルマはなく、顧客と長期的に向き合いながら、「最適なガラス」を企画・提案する仕事をお任せします。 【具体的には】 ・既存顧客のフォロー（まずは引き継ぎからスタート） ・購買／設計担当者への製品提案 ※海外出張あり ・技術部門と連携した仕様検討・改良提案 ・見積作成、納期調整（営業事務5名が支援） ・品質問い合わせの一次対応（専門部門と連携） 【扱う製品】 タッチパネル用カバーガラス、ガス/IHグリル窓、水道メーター用強化ガラス、家電用ガラス、変圧器・キュービクル用ガラス など ■入社後の流れ OJTを通じて製造工程と基礎知識を習得し、2～3ヶ月で独り立ち可能です。 異業種からの転職者（金融→入社3年）も活躍しています。 ■当社について 創業75年、ガラス加工技術で国内トップクラスのシェアを誇る老舗メーカー。公共案件も多く、景気変動の影響を受けにくい安定経営基盤です。 多様な加工技術を保有し、タッチパネルや家電、インフラ関連など幅広い分野に貢献してます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新木工場 住所：愛知県名古屋市西区新木町92番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～343,000円 ＜月給＞ 250,000円～343,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現職の年収を考慮いたします。 ■昇給年1回 ■賞与年2回(前年実績2か月) ■期末賞与　※状況によって変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／転勤無】ガラス加工品の工場責任者◆年休118日◆土日祝休み◆ISO対応・改善提案に裁量あり
      ～老舗ガラス製品メーカー／創業75年／国内トップシェアのガラス加工／工場管理全般／ISO対応／設備導入に挑戦／有給取得率ほぼ100％／残業少なめ／転勤なし～ ■働き方： ・土日祝休みの週休2日制 ・有給取得率100％ ・育児休暇取得実績あり ■業務内容： 創業昭和24年、75年近く経営を持続させる老舗ガラスメーカーで、タッチパネルや照明カバー、公共メーター、家電用ガラスなど幅広い製品の製造現場責任者をお任せします。 【具体的には】 ・生産計画の立案・実施 ・工程管理、業務改善・効率化の推進 ・人材育成 ・安全衛生対策 ・ISO9001・14001認証維持のための管理責任者業務 ・新規設備導入に伴う立ち上げや調整業務 ・現場の生産性向上をリード 現場スタッフや経営層と連携しながら、計画策定力や改善力を発揮し、品質・安全を重視した運営を実現することが期待されています。工場長経験を活かし、チームをまとめながら、安定基盤の中で新しい挑戦に取り組むポジションです。 【扱う製品】 タブレットのタッチパネルや液晶ディスプレイなど加触された強化ガラスやオーブン、電子レンジ、ガラス棚、水道やガスメーター、インフラ関連に使用されるガラス窓など ■業務の魅力： ・国内トップシェアの製品群を扱い、景気に左右されない安定した需要があります。 ・改善提案や設備導入など、現場改革に主体的に関われる裁量があります。 ・ISO対応や安全管理など、専門性を活かしながら経営に近い視点で働けます。 ■働く環境： 製造部は13名体制（男性4名、女性9名）が在籍してます。 ■キャリアパス： 工場運営の責任者として長期的にキャリアを築けます。改善や設備導入の経験を積み、経営に近いポジションへのステップアップも可能です。 ■企業魅力： 1957年創業、ガラス加工技術で国内トップクラスのシェアを誇る老舗メーカー。強化・印刷・曲げなど多様な加工技術を保有し、タッチパネルや家電、インフラ関連など幅広い分野で安定した受注を得ています。 長年インフラや家庭用ガラスを支える安定企業で、工場運営の中核を担うポジションです。生産計画から改善提案まで裁量を発揮し、設備導入や新規立ち上げにも関われる環境で、経験を活かしませんか。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新木工場 住所：愛知県名古屋市西区新木町92番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回(前年実績2か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エイコー

    医療機器メーカー業界
    愛知県名古屋市西区則武新町2-22-3
    • 設立 1978年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 40.4歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋※転勤無】＜未経験歓迎・土日祝休＞検品・箱詰め作業（コンタクトレンズケア用品）
      ■採用背景 コンタクトレンズケア用品の製造をし、全国各地に取引先を持つ当社にて、より迅速かつ高品質に業務遂行をするため、製造部にて、検品、箱詰め担当を増員募集します。 ■職務内容 コンタクトレンズケア用品及び装着薬の検品、箱詰め、資材の管理を担当頂きます。 仕事の流れは以下の通りです。 （2）（3）（4）（5）※を担当頂きます。（（2）は装着薬以外の液剤の容器詰めのみ） 業務割合は、（3）が6～7割ほどです。 （1）コンタクトレンズ用液剤の製造 （2）機械を用いた容器への充填作業 （3）汚れ、傷、異物がないかの検品 （4）合格した製品を箱詰め （5）その他資材管理等の事務作業 ■魅力 ・コツコツこなしていく仕事 決められた作業をこなすため、未経験からでも着手しやすい、黙々と作業を進めることが好きな方にはピッタリの業務です。 ・衛生面 直接目に入れる製品を製造しているため、衛生管理の徹底された、且つ危険度も低い環境で働けます。帽子、作業服を着用して頂いての勤務となります。ホコリが入らないようこまめな清掃をしており、清潔な環境で働けます。 ・働き方 繁忙期やイレギュラーな対応がある場合は残業することもありますが、遅くとも19:30には退社する風土です。 ・産休育休取得実績あり 実際に、全社合計で5名が産休育休制度を利用しており、女性が働きやすい職場です。 ■組織構成 ・製造部は、課長（50代男性）、主任2名（30代男性、20代女性）、社員3名（30代男性、20代女性）、パート7名（20代～60代）の計13名です。 女性の主任の教育を受けながら仕事を覚えて頂きます。 重量物の持ち運びがある装着薬の製造、容器詰めは男性社員が、それ以降を女性が担当しております。 ■当社の強み 現在のコンタクトレンズ市場は、1日使い捨てタイプや2週間交換型を始めとする頻回交換タイプが主流となっています。当社は、これらに満足していないユーザー、あるいはこれらを使用しているユーザーを助けるニッチな分野を狙っております。 例えば、一人一人の目に合わせた「オーダーメイドコンタクトレンズ」あるいはコンタクトレンズの異物感を軽減するための「コンタクトレンズ装着薬」などが主力商品です。これらは、顧客からも高い評価を頂いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ CLC開発センター 住所：愛知県名古屋市中村区竹橋町10番17号 エイコー開発センタービル 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,380円～222,447円 固定残業手当/月：29,390円～32,146円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 232,770円～254,593円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、現年収を考慮する場合もあります。 ■年収構成：（基本給+固定残業手当）×12ヶ月+賞与（基本給 目安2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エイチアップ株式会社（旧社名：株式会社浜田）

    その他メーカー
    愛知県名古屋市中区錦2-9-29 ORE名古屋伏見ビル5階
    • 設立 1994年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 包装パッケージの提案営業／経験不問／年休123日／土日祝休み
      ＼ ワークライフバランスも抜群 ／ ★年休123日 ★完全週休2日・土日祝休み ★年末年始・夏季・GWもしっかりお休み ★スケジュールの裁量が大きく有休取得率も高め 　◇　◇　◇ 包装パッケージを中心とした各種サービスの企画・提案を行います。 一つのパッケージの完成までは1～3カ月ほどです。 ＞＞お客様は… 量販店、メーカー、商社など。 全国に多数の店舗を持つ某家具専門店やアパレル商社など、大手との取引実績も多数あります。 ＞＞ご提案できるものは… 寝具やアパレル、雑貨などの包装パッケージを中心に幅広く提案可能です。 ※『★提案できる商材について』欄もCheck！ 【業務の流れ】 ■アポイント取得＆ニーズの確認 電話や訪問などでお客様のニーズをキャッチアップ。 任せていただける仕事はないかのお伺いや、パッケージ刷新の提案などを行います。 　▼ ■イメージのヒアリング 包装のコンセプトや使用する素材、条件面などのご要望を詳しく伺います。 案件によっては社内のデザイナーも同席してイメージを固め、一度持ち帰ります。 　▼ ■パッケージの企画 デザイナーや海外工場（中国・ベトナム）の社員と持ち帰った内容について打ち合わせを重ね、企画が固まったらサンプルを発注。 デザインのディレクションやアイデア出しにも積極的に関与できます！ 　▼ ■クライアントへの提案 完成したサンプルをもとにデザイン・色味の調整やコスト面などの要望を伺い、再企画や調整を重ねます。 　▼ ■生産管理・納品 お客様からOKをいただけたら、工場に提出する指示書を作成。 工場への状況確認やお客様への現状報告など、生産中の進捗管理も行います。 【入社後の流れ】 入社後は基礎知識を学ぶ2～3週間ほどのオリエンテーリングと並行して、先輩への同行や小さな案件に挑戦。 業務の流れやお客様との接し方、印刷の知識などを掴んでいきます。 自身で企画提案を行うのは入社2年目～が目安ですので、焦らずじっくり成長していきましょう。
      【愛知県名古屋市 or 東京都千代田区／転勤なし／駅チカ】 お住まいや希望を考慮し、本社または東京オフィスにて勤務いただきます。 《本社》 愛知県名古屋市中区錦2-9-29 ORE名古屋伏見ビル5階 ■アクセス… ・地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩2分 ・地下鉄桜通線「丸の内駅」より徒歩4分 《東京オフィス》 東京都千代田区神田須田町2-25 GYB秋葉原10F ■アクセス… ・都営新宿線「岩本町駅」、東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩5分 ・JR各線「秋葉原駅」より徒歩6分 ※営業エリア… 本社：東京・大阪を中心に日本全国 ／ 東京オフィス：東京近郊 ※受動喫煙対策：あり
      月給26万円～＋諸手当＋賞与 ※経験・スキルに応じて営業手当支給
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    セキスイファミエス中部株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    愛知県名古屋市東区東桜1-13-3NHK名古屋放送センタービル8F
    • 設立 1988年
    • 従業員数 423名
    • 平均年齢 44.4歳
    求人情報 全13件
    • 【名古屋／本山駅】住宅エクステリアの営業職◆素材や植栽にこだわるデザイン／積水化学工業のグループ会社
      ★積水化学グループ企業の安定性抜群！／高いデザイン力と施工力、安心の品質保証でお客様満足度5年連続90％を達成★ ■採用背景： 積水化学工業のグループ会社として、個人のお客様向けに新築やリフォームの提案をしている当社ですが、お客様の要望も高く、現在は新築よりもリフォームに力を入れております。そこでこの度、素材や植栽にこだわったエクステリアのリフォームブランド”ザ・シーズン”を立ち上げ、お客様のさらなるニーズにお応えできる組織体制の強化を図っております。 詳しくはこちら：https://the-season.net/ ■”ザ・シーズン”ブランドコンセプト ザ・シーズンがつくる外構や庭には、旅先で得られる癒しや解放感に似た非日常があふれています。私たちは心地よい非日常空間をつくるため、素材や植栽にこだわり、美観や機能性だけではない本物志向のデザインを常に心がけています。 ”ザ・シーズン”には高いデザイン力と施工力、そして安心の品質保証があり、お客様満足度5年連続90％を達成しています。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ”ザ・シーズン”に関する営業活動を行っていただきます。当ブランドを検討しているお客様にアプローチをかけていただくため、ご自身の提案力が重要になります。 ◇お客様：新規のお客様、セキスイハイムの住宅にお住まいのお客様 ◇営業方法：HPやショールームに訪れたお客様に提案する反響営業 契約後もデザインの図面の作成や施工会社とのやり取り、施工の立ち合いなども行います。契約後も担当し続けるため、様々な経験を積むことができます。また、事務仕事は、専門の担当者にお任せできるため、ご自身のスキルを存分に発揮できる環境です ■就業環境： 【休日】 原則火・水の完全週休2日制。 月に1度は日曜の休み取得が可能です。お客様センターがあり、休日はそちらに連絡が行くため、メリハリをつけて就業可能です。仮にお客様都合で休日出勤をした際は振休取得をしていただきます（取得率100%）。お子さんの運動会等、家族行事で土日にお休みを取ることも可能です。 【給与面】 給与は固定給とインセンティブで構成されておりますが、固定給の割合が高く、業績が悪かったとしても安定した収入を得ることができます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ ザ・シーズン　名古屋店 住所：愛知県名古屋市千種区四谷通1-7 ビレッジよつや1階 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄線／本山駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 ＜月給＞ 210,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜】施工管理(リフォーム)◇セキスイハイムグループ/年間休日125日/(水)(日)休み
      ～セキスイハイムグループで安定受注◎/ワークライフバランスが整う環境/18時10分PCシャットダウン/入社後も安心のフォロー体制～ ■業務内容 「セキスイハイム・セキスイツーユーホーム」のリフォーム全般、一般物件のリフォーム事業を展開する当社にて、リフォーム工事の現場の施工管理業務全般をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・施工計画の立案 ・現場管理（進捗・安全・品質・コストなど） ・協力会社や職人さんとの打ち合わせ ・現場指示　など ＜案件事例＞ ・建物劣化による建替やリフォーム ・バリアフリー ・給湯器や水回り機器の取り換え ・庭周りのエクステリア　など ■特徴 ・長年取引している協力会社/職人さんが多いため、コミュニケーションを取りやすい環境です。当グループの研修も受けていただいており、関係性も深い状態です。 ・工期は、数日で終わるものから数か月かかるものまで様々。多種多様な案件があるので、経験を活かしながらスキルアップできます。 ・タブレットでの業務が可能です。また、直行直帰も可能等、柔軟に働いていただけます。 ・愛知、岐阜、三重、石川、富山、福井にそれぞれ営業所があるため、近隣での案件がほとんどです。遠方の出張はありません。 ■就業環境 （1）休日 原則日曜日と水曜日の完全週休2日制。休日出勤をした場合は、振替休日が取得可能。お子さんの学校行事などで、土日にお休みをとることもできます。 （2）残業 ほとんどの社員が19時には退社しています。18時10分にPCのシャットダウンシステムを導入し、メリハリをつけて働ける環境づくりに力を入れています。 ■入社後の流れ 入社1か月のカリキュラムでの研修が充実しているため、早期にキャッチアップが可能です。入社後2か月は現場をお任せしないため、数か月かけて当社の業務に慣れていただきます。 ■当社の魅力 当社はセキスイハイム・セキスイツーユーホームで住宅を建てられたユーザー向けにリフォームやメンテナンスを行っています。 当社担当エリア内には約5万6,000棟のセキスイハイム・ツーユーホームが建てられています。今後も、毎年1,000棟以上のペースで新築物件の建築予定があり、そのためのリフォームのニーズ拡大が予想されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岐阜営業所 住所：岐阜県岐阜市竜田町3丁目6番地 勤務地最寄駅：名鉄各務原線／田神駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 ＜月給＞ 210,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ニッポンレンタカー東海株式会社

    自動車（インポーター・販売） 商社
    愛知県名古屋市中村区則武1丁目33番4号
    • 設立 1976年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 37.2歳
    求人情報 全1件
    • レンタカーの受付スタッフ／未経験可／賞与3～4カ月／研修充実
      当社が運営する店舗で、予約受付や接客、車両管理などをお任せします。 【お任せする内容】 ▼WEB・電話での予約受付 ご希望を伺い、空き状況を確認して車を手配。 お客様情報はフォーマットに沿って入力するため、簡単に操作できます！ ▼カウンター接客・お見送り 車の操作方法や補償内容、注意事項をご案内。 ▼車両管理 車庫からの移動や給油、返却車の掃除や点検を行います。 ／ ニッポンレンタカーの ここが魅力！ ＼ 【お客様との出会いを楽しもう！】 お客様は旅行客やファミリー、出張中のビジネスマンなどさまざまです。 一期一会の出会いを楽しんだり、時にはお客様のお土産話に笑顔になることも。 堅苦しくない接客が喜ばれることも多いので、あなたらしいスタイルでお客様との時間を作ってくださいね。 【社員の声からサービスが生まれることも！】 カウンターでは、環境に配慮したゴミ袋や手作りの現地マップをお渡ししたり、心のこもったメッセージ付きのお守りを添えたりすることも。 こうした温かい工夫は、現場スタッフの声から生まれたもの。 社員の意見が反映されやすい社風なので、お客様に喜んでいただくためのアイディアを形にできる楽しさがあります！ ／ 教育体制も充実！ ＼ ◆Off-JT（座学）：ビジネスマナーや社内規定、車種・保険補償制度などを学習 ◆OJT（実践）：先輩がつき、研修の復習やロールプレイングで実践スキルを習得 その他「eラーニング」「資格取得支援・報奨金」など学べる制度多数！ ★運転に不安がある方は、改めて自動車学校で研修を受けていただくことも可能です！
      愛知県、静岡県、三重県、岐阜県の各店舗で募集中！ ◎転居を伴う転勤なし ◎勤務地は希望を考慮して決定します ◎一部店舗を除き、車通勤OK！ ＼POINT／ 各地に店舗を展開しているため、「ライフスタイルが変わって引っ越すことになった」という場合でも、他地域で勤務可能です！ ◆◇店舗詳細◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ★愛知県 名古屋駅新幹線口／名古屋駅桜通口／名古屋納屋橋／名古屋金山駅／名古屋今池 豊橋駅東口／三河安城駅前／一宮駅西口／中部国際空港（セントレア） ★静岡県 静岡駅南口／清水駅西口 新富士駅前／御殿場駅前／沼津 浜松駅南口／掛川駅北口／藤枝駅南口／富士山静岡空港 三島駅南口／熱海駅前／下田駅前／伊豆高原駅前／伊東駅前 ★三重県 近鉄四日市駅南口／津駅東口／伊勢宇治山田／鈴鹿白子駅前 ★岐阜県 岐阜羽島駅前／JR岐阜駅南口 ※受動喫煙対策あり（オフィス禁煙）
      月給20万円～27万1000円＋賞与年2回（昨年度実績3カ月～4カ月分） ※年齢やスキルを考慮のうえ、決定します。
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    株式会社トーメーコーポレーション

    医療機器メーカー業界
    愛知県名古屋市西区則武新町2-11-33
    • 設立 2000年
    • 従業員数 263名
    • 平均年齢 42.5歳
    求人情報 全9件
    • 【名古屋】制御ソフトウェア設計◆眼科向け医療機器／UIターン歓迎・転勤無／研修制度◎／即戦力で活躍
      • NEW
      ■□世界中のドクターから強い支持を得る眼科向け医療機器メーカー／完成品そのものの設計／社会への影響力◎／若いメンバーが揃う活気あふれるポジション□■ ■業務内容： 眼科医療機器の組込ソフトウェア、Windowsアプリケーションの開発設計をお任せします。 当社は世界中の眼科医に医療機器を提供してまいりました。入社後は即戦力として医療機器開発に携わっていただきます。 プロジェクトは製品ごとに立ちあがり、プロジェクトチームが複数走っています。プロジェクトチームには、機械設計・電気設計・ソフト・光学設計が所属。その中で医療機器の制御ソフトウェア設計を担当していただきます。 具体的には、安全性や使いやすさを重視することはもちろんのこと、医学に貢献できるような設計を進め、担当製品を完成させていくイメージです。 ■主力製品： 3次元前眼部OCT、光眼軸長測定装置、超音波による眼内診断装置など ■配属組織： ・技術部：約45名（機械設計6名、光学設計3名、電気設計10名、ソフト開発（アプリ・制御）が20名程） ・20代後半～30代前半の若いメンバーが集まる、活気あふれる部署です。 ■当ポジションの魅力： ・眼科用医療機器における部品単体ではなく、完成品そのものを手がけることが特徴です。自分が設計段階から関わった製品が、世の中で役立っていると実感できます。 ・当社の開発する眼科向け医療機器の需要は年々高まっており、将来にわたって安心して働ける会社です。 ■入社後の流れ： ◇入社後すぐは、オリエンテーションを行ないます。会社や仕事について、理解を深めていただく機会です。 ◇毎月職場ごとで研修を行なっており、その他にも毎年4月には眼科基礎知識研修を実施。本人の希望、または上司の指示により、技術系研修を中心に業務上必要と思われる外部研修にも参加することが可能です。 ■当社の特徴： 眼科医療機器に特化したメーカーとして、角膜形状測定装置や超音波画像装置等、ニッチで付加価値の高い機器を製造しています。特に角膜形状測定装置はトップレベルのシェアを持っています。今後高齢化社会を受け業界的にも安定しており、アジア各国やブラジル等の海外ニーズも高まっているため将来的にも大きな成長が見込める企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区則武新町2-11-33 勤務地最寄駅：地下鉄線／亀島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収： 460万円／20代 590万円／30代（役職者） 780万円／40代（役職者） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】知財／国内シェアトップクラスメーカー／眼科用機器／残業20H以内／転勤なし
      • NEW
      ～法律や技術知識を活かし、知財・特許の経験を積める環境／眼科検査機器で高シェアを持つ安定企業／年間休日120日（土日祝）／残業20時間以内～ ■業務内容： 知的財産の権利化、知財関係の各種対応業務を担当します。 当社の機械製品ごとに分かれて対応いただきます。 ◇発明の発掘 ◇関連特許の調査 ◇出願業務 (自社で明細書を作成または特許事務所に依頼、外国出願の検討・手配) ◇拒絶理由通知対応 ◇権利取得後の管理など ■ご入社後： ・出願権利化業務（発明発掘・出願・中間処理）と維持管理 ・特許調査（先行技術調査、クリアランス調査、無効資料調査等） ■将来的にお任せする内容： 知財戦略の策定及び実行をお任せいたします。 ・競合他社の知財分析 ・知財係争対応（ラインセンス交渉・訴訟対応） ・知財に関する契約 ・部内外における知財教育 ■教育体制： ・自社製品や眼科基礎知識の習得のための社内研修を実施します。 ・知財業務では、まずは先輩社員からのOJTにより出願権利化業務・特許調査業務に従事していただきます。 ・外部セミナーや学会参加により知識習得していただく機会もあります。 ・開発現場が近く、連携を取りながら仕事を進められます。 ■働き方： ・年間休日１２０日（土日祝） ・完全週休二日制 ・年末年始、GW、夏期休暇など長期休暇あり ・有給取得しやすい環境 ・残業：繁忙期に月20H程度 ※当社はメーカーでの知財業務のため長期的な対応が多く、時間調整は比較的しやすいです。 ※新製品発売が近づくと調査・出願業務が活発となりますので、多くて月20H程残業が発生。 ■会社の安定性： 当社は眼科用医療機器を開発製造しており、トップクラスのシェアを誇ります。日本・アジア・オセアニア・北米・中南米・ヨーロッパ・CIS・中近東・アフリカなど、国内外の様々な地域で当社製品が利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区則武新町2-11-33 勤務地最寄駅：地下鉄線／亀島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■賞与：年2回（6月・12月）※過去実績4ヶ月／年 ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収： 500万円／30代(月収30万円＋賞与年2回※4ヵ月分) 主任クラス 600万円／40代(月収40万円＋賞与年2回※4ヵ月分) 係長クラス 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日本高熱工業社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県名古屋市西区枇杷島5-19-16
    • 設立 1949年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【名古屋西区】『製造組立・据付』※経験者歓迎◇創業75年／大手メーカーがお客様◎
      【自動車産業をはじめ数々の大手企業がお客様で安定感◎／年休124日／メリハリ付けた就業／夜間休日の呼び出し無し】 ■募集背景 同社はアルミ溶解炉・保持炉・熱処理炉など工業炉メーカーとして、大手自動車メーカーや部品メーカー向けに多くの設備を納入してきました。近年、設備更新や新ライン立ち上げ案件が増加しており、製造・組立・据付体制の強化が必要です。製造業でのご経験や設備組付けのスキルをお持ちの方に中核メンバーとして参画いただき、現場力の底上げと将来のマネジメント候補としての活躍を期待した募集です。 ■業務概要 ・客先工場での据付工事計画立案、工程・安全管理 ・機械・配管・搬送装置などの組立指示、試運転立ち会い ・納入設備の定期メンテナンス、トラブルシューティング ・お客様・社内設計との技術打ち合わせ（仕様調整） ■職務詳細 自動車メーカーの生産を支える工業炉・鋳造設備の「製作管理～組立～据付～メンテナンス」まで、設備ライフサイクルの中心となって関わっていただきます。協力会社が製作した製缶・部品の品質確認から、機械・配管・付帯設備の組付け指示、客先工場での据付工事監督、試運転・性能確認、納入後の定期点検・改造工事までを一貫して担当。ものづくりの現場感覚を活かしながら、大型設備を“カタチにして動かす”ところまで見届けられるポジションです。 土日工事は月に1～３回ほど発生しますが、平日に代休取得が可能です。基本的に夜間/休日の急な呼び出しはありません。平日に客先から連絡が入りすぐに対応したり直近の休日工事になる場合もありますが頻度は少ないです。 ■組織体制 製造チームは7名で、20代～40代まで幅広い年代が在籍しています。OJTでベテランのノウハウを吸収しつつ、将来的には現場の取りまとめや若手育成を担うポジションへキャリアアップしていただけます。 ■当社の特徴 ◇創業70年以上の歴史と実績で、主要顧客の大手自動車メーカーや大手自動車部品メーカーから高い信頼。顧客のカスタマイズ要求に答えながら一品一様のものづくりで自動車産業を支えています。 ◇2017年より収益構造の改善や事業基盤の強化のため、ユニット標準製品の開発を行い、現在はさらなる標準製品の開発・量産に向けたオペレーションの構築・標準製品の拡販に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区枇杷島5-19-16 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／東枇杷島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、これまでのご経験を考慮し、面接後に別途明示いたします。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（計2.5ヶ月分※過去実績） ■モデル年収： ・540万円（中途入社　5年目）※スキルや経験等の評価によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県津島市】機械設備の開発・設計◇未経験歓迎／創業75年「溶かす」に強み／お客様は大手で安定
      ■募集背景： 現在、同社では業界初の鋳造設備の導入拡大を目指しており、新規設備の立ち上げや改善を進めるため、チームの体制強化が急務となっています。今回はより事業を拡大するべく増員の採用を行ってまいります。 ■業務概要： 同社の工業炉や鋳鍛造設備の要素技術開発を担当していただきます。要素技術開発とは、製品を構成する基本技術や部品を研究・改良し、性能や機能を向上させることです。 市場調査からデザイン設計、試作品の試験とデータ分析まで、一連の開発プロセスを手がけることで、新製品の能力向上とバリエーションの拡充に貢献します。チームメンバーと協力しながら、最先端の技術を駆使してプロジェクトを推進していきます。 ■職務詳細： ・試作品の設計図作成および外注先への発注 ・試験およびデータ取り、分析 ・社内および開発部内での報告会の実施 ・市場調査および企画案の設定 ・デザイン構想・設計の実施 ★まずお任せすること 経験にもよりますが、試作品の設計図をもとに、CADなどを使用していくところからOJTでスタートしていただきます。装置全体の概要などを見ながら習得いただく予定です。 ゆくゆく慣れてきましたら市場調査・企画案の設定、デザイン構想・設計をお任せすることを想定しております。 ■組織体制： 現在、同社の要素技術開発チームは3名で構成されています。30代後半のメンバーが中心で、和気あいあいとした雰囲気の中で仕事を進めています。未経験の方でもOJTを通じてスキルを習得できる環境が整っています。自分のペースで仕事を進めつつ、周りとの連携も大切にできる環境が魅力です。 ■教育体制： 上記の通り、基本的にOJTを通じて業務を学びます。最初の半年で独り立ちし、1年程度で自ら進められるようになります。トライアンドエラーを繰り返しながら成長できる環境が用意されています。 ■企業の特徴／魅力： 同社は鋳造設備の設計から開発、メンテナンスまで一貫して手がける工業炉メーカーです。自動車産業などの大手企業への豊富な納入実績があり、最先端技術のサポートで確固たる信頼を築いています。チームでの協力が重視され、自己のペースで仕事を進めることができる環境が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 津島工場 住所：愛知県津島市百町土冨25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、これまでのご経験を考慮し、面接後に別途明示いたします。 ※想定年収は、残業を含めた金額です。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ノザキ製菓株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    愛知県名古屋市西区城北町3-41
    • 設立 1947年
    • 従業員数 220名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【三重県多度町/転勤なし】お菓子工場の製造・管理◇業界未経験歓迎/年収450万～/土日休み/空調完備
      ～ゆくゆくは工場長などの幹部候補へ・チャンスあり／土日休み※月1回土曜出社あり／日勤中心※希望あれば夜勤あり／空調完備～ ■職務内容： 創業以来78年にわたり、チューインガムやチョコレートなどの菓子製造と包装を中心に事業を展開してきた当社において、2002年から稼働の三重工場での製造・管理業務をお任せします。 ■三重工場について： 50代の工場長の元、社員・アルバイト総勢140名程が在籍しています。 男女比は約6対4となり男女ともに活躍中の工場です。また防暑・防寒対策も食品を扱いますので徹底しておりウォーターサーバー等も完備しています。 ■工場の雰囲気・衛生管理について： すべての従業員が白い帽子と白い制服を身につけ、常に清潔な環境で作業しています。 工場への出入り時にはエアシャワーがあり、制服のほこりをコロコロローラーなどでしっかり除去しています。 お客様に安心して召し上がっていただけるお菓子をつくるため、衛生管理を徹底しています。各工程では緻密な製造管理や選別作業があります。 一つひとつの工程が「おいしさ」と「品質」を守る大切な仕事です。衛生面に気を配りながら、仲間と協力してお菓子をつくるそんなやりがいと達成感のある職場です。 ■働き方について： シフト：8時～17時、19時～翌4時の2交代制（日勤のみも可能） 残業：1日1～2時間程度、月20時間程度 休日：年休105日、土日休み、月1回土曜出勤有 休暇：GW・夏季・年末年始休暇有 ■当社について： ★全国の菓子メーカーや流通企業との信頼関係 └長年にわたり培ってきた製造技術と国際規格FSSC22000に基づく品質管理体制、そしてOEM（受託製造）で培った柔軟な対応力が強みです。 └特に中ロットから大ロットまで幅広く対応できる生産ラインと、安定した品質を実現する技術力は、多くの取引先から高い評価を得ています。 ★新規事業領域の構築にも挑戦中 ・現在、当社は既存のガム／チョコレート部門の堅調な収益を基盤に、健康食品など新たな食品カテゴリーへの展開を進め、持続的な成長を目指しています。 ・これらの活動を通じて、次代を担う人材がやりがいを感じながら成長できる環境づくりを推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三重工場 住所：三重県桑名市多度町御衣野3601-14 勤務地最寄駅：養老鉄道養老線／下野代駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～550,000円 ＜月給＞ 300,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社長瀬組

    ゼネコン
    愛知県名古屋市西区城西4-25-20
    • 設立 1947年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 47.8歳
    求人情報 全6件
    • 【名古屋/転勤なし】不動産ディベロッパーへのルート営業 ◇年間休日105日◇ノルマなし既存営業メイン
      ＜飛び込みなし！ノルマなし！＞名古屋を中心とした地元密着営業のため安心して長期就業可 ■職務の特徴： 既存のお客様を中心に定期的に訪問し、集合住宅や商業施設などの建設案件の受注、打ち合わせをお任せいたします。 お客様は官公庁や設計事務所が多く、創業から100年の技術力を誇る当社ではリピートで受注することも多数あるため、飛び込み営業は行っていません。 ノルマはなく年間6～7物件の受注を達成していけるように動きます。 独り立ちしてからは個人目標の設定を検討する可能性もありますが、現段階ではチームで設定するスタイルです。 ■組織構成： 本社営業部は、社長、副社長、営業課長、営業事務の計4名で構成されております。 入社後はOJTを通して業務を身に付けていただきます。 個人差はありますが、1～3年は先輩社員との同行や業界の勉強などを重ね、じっくり一人前に教育していく予定ですので、 営業ノウハウを学びながら活躍していける環境です。 ■働き方： 日曜、祝日、第2・4・5土曜が休日で現在は残業がほとんどありません。 ノルマはなく、ご入社後もしっかりフォローいたしますのでご安心ください。 ■施工実績： ・オープンレジデンシア 名古屋 Live ・ファミリアーレ浄心レジデンス ・サンメゾン藤が丘イーストエルド ・名古屋市営住宅　など… ■特徴・魅力： ・創業100年を迎え、堅実に経営を行っています ・建築会社でも施工できることが少ない寺社・仏閣も得意としている企業は少なく、当社の特徴となっております ・これまでの100年で築いた実績や信頼をもとに官公庁からの仕事のご依頼もいただいております ・社員同士の仲がよくアットホームな雰囲気であることも魅力です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区城西4-25-20 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／浄心駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～460,000円 その他固定手当/月：3,000円～15,000円 固定残業手当/月：30,000円～75,000円（固定残業時間44時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 393,000円～550,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7・12月）実績:3.0ヶ月分支給(昨年実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【浄心/転勤無】経理総務（管理職候補）※50代活躍中！◆残業22H◆創業100年◆退職金あり
      ＜経理総務／65歳定年・希望あれば70歳まで働ける／管理職候補／残業22H＞ ■職務の特徴： 当社の総務部で経理・総務業務をメインとしたバックオフィスの業務を幅広く担当いただきます。 具体的には以下の通りとなります。 ・月次決算、年次決算 ・伝票起票、入出金管理、経費精算、資金調達、財務諸表作成 ・入退社手続き、給与計算、社会保険手続、採用業務（新卒、中途問わず）、備品管理 ・他部門との調整　など ※上記以外にも管理部門のさまざまな業務を身に着けていくことが可能です。中小規模の会社だからこそ可能な幅広いスキルや経験が得られる環境です。 ■入社後の流れ： ・まずは経理業務をメインに月次決算をお任せしながら、総務系の手続き含め少しづつ業務を覚えていただきます ・一連の業務を理解いただきましたら、部署内の業務割り振りや納期管理等のマネジメント業務をお任せします ■組織構成： ・本社管理部門は、50代男性1名、60代女性2名、50代女性2名、30代女性1名の計6名で構成されております。 ・業務毎の担当制ではなく全員で業務を分担しながら進めておりますので、不明点あれば相談いただけます。 ■働き方： ・当社は定年年齢65歳、希望者は70歳まで嘱託再雇用制度ありますので長く働くことができます。 ・管理部門の幅広い業務を覚えていただきながら、管理職としてキャリアアップできる環境です。 ■特徴・魅力： ・創業100年を迎え、堅実に経営を行っています。 ・現在は集合住宅を中心に仕事をしておりますが、建築会社でも施工できることが少ない寺社・仏閣も得意としている企業は少なく、当社の特徴となっております。 ・これまで築いた実績や信頼をもとに官公庁からの仕事のご依頼もいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区城西4-25-20 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／浄心駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～400,000円 その他固定手当/月：3,000円～15,000円 固定残業手当/月：30,000円～90,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 293,000円～505,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は月、44時間0分、30,000円～75,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7・12月）実績:3.0ヶ月分支給(昨年実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    名古屋製綱株式会社

    その他メーカー
    愛知県名古屋市西区名駅2-4-3
    • 設立 1948年
    • 従業員数 92名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全4件
    • 【愛知蒲郡】【未経験歓迎】ロープ製造※機械にセットしボタンを押すだけ/なわとびや公園ネットに使われる
      ■当社について： ロープの製造から加工、販売までワンストップで対応しています。アスレチックネット、綱引きの綱、縄跳びといった一度は目にしたことがある身近なものから、玉掛け用の工業用ロープまで商材は多岐にわたります。取引先も自動車、医療、建設、土木、農業、スポーツなど幅広く、景気の変動に左右されず業績も安定しています。 ■業務内容： ロープは複数の糸をねじって強度の高い糸(ヤーン)にし、それをさらにねじってより強度の高い糸(ストランド)にし、さらにそれを束ねることでロープになります。 それぞれの工程ごとに専用の機械があるため、機械に糸をセットし、ボタンを押す等の簡単な業務をお任せします。 行うこと自体はシンプルで難しい工程はないですが、その日の気温や扱う糸の種類等によって調整が必要になる奥深い仕事です。 ※製造の手が空いた際には出荷の補助もいただく可能性があります。 ■教育体制： 糸を結ぶ練習からスタートし、糸をつむぐ(綿や繭から繊維を引き出しねじりながら強度を出して一本の糸にする)工程を2カ月程度で学んでいただいた後に、機械操作を教えていきます。 未経験からでも確かな技能を身につけ、プロへ成長できる環境です。 ■本業務の魅力： ・公園の遊具のネット、縄跳びの縄、綱引きの綱、ホームセンターのロープ等、自身が製造した製品を目にすることが多くあります。家族や友人にロープの製造について話したり、安心安全な製品をお届けしているという想いは、楽しみややりがいになります。 ・将来リーダーになっていただくことも期待しています。そのため、施工管理や店長など、管理や指導、マネジメント経験をお持ちの方は歓迎です。 ・会社からの押し付けではなく、やりたいことを先輩がサポートする風土が根付いています。社員は全員中途入社で気さくな社員が多いため、中途の方がなじみやすい環境です。 ・アクセス良好（三河鹿島駅から徒歩1分／車通勤も可）で通勤のストレスがありません。 ■組織構成： 全14名・全員中途の社員で女性も活躍しています。営業や販売サービスなど、製造未経験者も多く入社後に業務を覚えて活躍いただいています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 鹿島工場 住所：愛知県蒲郡市金平町長田9-5 勤務地最寄駅：名鉄蒲郡線／三河鹿島駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,000円～247,000円 ＜月給＞ 187,000円～247,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： ・月給（基本給）：現場手当5,000円含む ・想定年収：270万円～360万円／あくまで目安の金額で、選考を通じて変動する可能性があります。 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】【未経験歓迎】製造加工・出荷業務※座って業務ができる/なわとびや公園のネットに使われる
      ■当社について： ロープの製造から加工、販売までワンストップで対応しています。アスレチックネット、綱引きの綱、縄跳びといった一度は目にしたことがある身近なものから、玉掛け用の工業用ロープまで商材は多岐にわたります。取引先も自動車、医療、建設、土木、農業、スポーツなど幅広く、景気の変動に左右されず業績も安定しています。 ■業務内容： 当社で製造したロープの加工、出荷業務をお任せします。まずは加工業務からお任せし、1年程度で習得いただいた後、徐々に出荷の業務もお任せしていきたいと考えています。 ◇ロープ加工（手作業中心）：図面を確認し、ロープを注文通りの長さにカットいただきます。その後ロープにカラビナを結んだり、ネットにするためにロープを組むといった業務をお任せします。 ※基本座って業務をすることができます。注文製造のため、流れ作業ではない面白さもあります。 ※将来的に遊具のネットを取り付けるため現地での業務が発生する可能性があります。 ◇出荷業務：指定されたロープをピッキング、検品、梱包、フォークリフトで運搬をお任せします。 ※フォークリフトの資格保有者は歓迎です。お持ちでない方は会社負担にて資格を取得することができます。 ■教育体制： ロープの端を使い、加工の練習（切る・結ぶ）からスタート。材質理解、長さ精度の習得など基礎をOJTで丁寧に指導し、ニーズに合わせて技術講習会も開催します。 最初の1年間は加工技術に集中し、その後出荷や段取りへ範囲を広げていただきます。未経験からでも確かな技能を身につけ、プロへ成長できる環境です。 ■本業務の魅力： ・ライン作業ではなく、考えて作るモノづくりに没頭できます。座り作業が中心で集中しやすく、日勤のみ・残業はありません。 ※ご自身で座布団を持参いただいても構いません。ご自身で働きやすい環境を整えていただけます。 ・将来リーダーになっていただくことも期待しています。そのため、施工管理や店長など、管理や指導、マネジメント経験をお持ちの方は歓迎です。 ・アクセス良好（東枇杷島駅徒歩5分／車通勤も可）で通勤のストレスがありません。 ■組織構成： 全11名・全員中途の社員です。営業や販売サービスなど、製造未経験者も多く、現リーダーも未経験スタートでキャリアを築いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 枇杷島工場 住所：愛知県名古屋市西区枇杷島2－5－26 勤務地最寄駅：名鉄犬山線／東枇杷島駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,000円～247,000円 ＜月給＞ 187,000円～247,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： ・月給（基本給）：現場手当5,000円含む ・想定年収：270万円～360万円／あくまで目安の金額で、選考を通じて変動する可能性があります。 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    萱野工業株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県名古屋市西区上名古屋3-15-11
    • 設立 1961年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【名古屋市西区】プラスチック部品ルート営業※第二新卒・未経験歓迎／既存中心／年休119日・残業20H
      ～浄心駅から徒歩8分／第二新卒・未経験歓迎／「顧客に喜ばれる技術提案型企業」の営業マンにチャレンジ！～ ■募集背景： 半導体や半導体製造装置、ロボットアームなど自動化機械に使用されるプラスチック部品をはじめとし、電力機器分野、産業機器分野、半導体・医療機器分野、環境分野等の様々な顧客から依頼を受けてFRP（繊維強化プラスチック）やプラスチック樹脂製品を製造している当社。多業界取引で引き合いの多い当社にて、組織力強化のための増員採用となります。 ■業務概要： 工業用プラスチック部品の営業をお任せします。主に半導体製造装置関連のお取引先の調達、資材、開発等の部署に対して、顧客が求めるプラスチック製品の仕様をヒアリングを行い、当社の技術やノウハウを通じて提供できるかを社内検討して顧客に提案します。知識が無い方も当社社員よりフォローさせていただきます。 ■業務の特徴： ・9割がルートの既存営業、1割が新規営業となります ・新規は紹介会社や展示会で興味を持たれた会社になります ・営業先は岐阜県周辺、関東～北陸、関西、広島あたりまでとなります。月に1回ほど短期間での出張がございます ・担当企業は数十社で１日３～４件程回っていただきます ■入社後の流れ： 入社した当初は先輩同行を中心に、仕事の流れを覚える事から始めます。仕事に慣れてきたら、既存の顧客を少しずつ担当していきます。 ※当面海津本社での勤務となりますが、営業体制の変更により将来的に名古屋営業所(名古屋市西区)への異動可能性があります ■当社の魅力： ・受注生産に強みがあるため、自動車業界のような大量生産が求められる業界ではなく、電力機器分野、半導体・医療機器分野等の顧客から依頼を受けることが多いです。機械加工・FRP成形という全くジャンルの違う2つのコア技術と、素材や製品調達のための海外ネットワークを保有していることから引き合いが強いです。 ・「顧客に喜ばれる技術提案型企業になる」という会社方針のもと、顧客の求めるプラスチック樹脂部品の製品化に一から携わるので、顧客と一緒に製品を作り上げる過程を楽しみながら業務を行うことができます ・営業は目標はありますがノルマはなく、お客様の課題解決や信頼関係構築に専念しやすい環境になっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋事業所 住所：愛知県名古屋市西区上名古屋3-15-11 勤務地最寄駅：名古屋市地下鉄　鶴舞線／浄心駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回＋業績により特別賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県海津市】プラスチック素材・製品の技術提案／年休119日・残業20H
      ■募集背景： 半導体や半導体製造装置、ロボットアームなど自動化機械に使用されるプラスチック部品をはじめとし、電力機器分野、産業機器分野、半導体・医療機器分野、環境分野等の様々な顧客から依頼を受けてFRP（繊維強化プラスチック）やプラスチック樹脂製品を製造している当社。多業界取引で引き合いの多い当社にて、組織力強化のための増員採用となります。 ■業務概要： 工業用プラスチック部品において、営業と製造とタイアップした上でお客様の要求に対し技術的な支援を行っていただきます。 ■具体的には： ・新規製品立ち上げ ・不良品が発生したタイミングなどの対処法の策定 ・技術的な資料の作成担当 ■当社の魅力： ・受注生産に強みがあるため、自動車業界のような大量生産が求められる業界ではなく、電力機器分野、半導体・医療機器分野等の顧客から依頼を受けることが多いです。機械加工・FRP成形という全くジャンルの違う2つのコア技術と、素材や製品調達のための海外ネットワークを保有していることから引き合いが強いです。 ・「顧客に喜ばれる技術提案型企業になる」という会社方針のもと、顧客の求めるプラスチック樹脂部品の製品化に一から携わるので、顧客と一緒に製品を作り上げる過程を楽しみながら業務を行うことができます ・営業は目標はありますがノルマはなく、お客様の課題解決や信頼関係構築に専念しやすい環境になっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県海津市海津町平原字貫川1624-1 勤務地最寄駅：養老線／駒野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給には残業代20時間分が含まれています。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回＋業績により特別賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ハヤカワカンパニー

    鉱業・金属製品・鉄鋼 （商社）
    愛知県名古屋市西区那古野2-22-8
    • 設立 1932年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 45.3歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】法人営業（鋼材・レアメタル等）※未経験・第二新卒歓迎！創業93年技術商社
      ＼月平均残業15時間程度、年間休日121日、平均有給取得率70%超で働きやすい環境です◎インセンティブあり！／ ■業務内容： ・大手工作機械、繊維機械メーカー等（国内有数のトップメーカー様）既存顧客向けに、営業活動を担っていただきます。 ・顧客のニーズにこたえるため、商材や仕入先の調査、見積もり受発注、納期や品質管理等に従事いただきます。 ＜一日の流れ（一例）＞ 8:30　出勤、朝礼 9:00　見積書・資料作成 10:00　顧客訪問、打合せ 12:00　昼休憩 14:00　顧客訪問、打合せ 16:30　メール確認や、事務作業 18:00　退勤 ◎取扱商材について◎ ・鉱石、特殊鋼、レアメタル、鋳物　等 ・特殊鋼は、自動車、建設機械、工作機械、エネルギー、ロボットなど幅広い分野の重要な部品の材料に使われています！ ■入社後イメージ： ・入社半年～1年は先輩社員と2人で行動いただきます。 ・独り立ち後は、10社ほどを担当いただく予定です。（メイン1社+メイン関連の顧客、のイメージ) ※独り立ち後も、アシスタントもおりますし、新規案件やトラブル対応などは、個人でなく上司含めた複数人で連携する体制を取っておりますのでご安心ください。 ・将来的には「管理職」を目指していただくことを期待していますが、キャリア形成の希望があれば他職種への異動も可能性がございます。 ■就業環境： ・時差出勤やリモートワークは、上司と調整の上可能です。 ・配属先の名古屋営業部は18名在籍しており、約半数が中途入社ですのでなじみやすい環境です◎ ・年度単位のインセンティブあり！「新規開拓表彰」という形で新規獲得の利益額に応じて報奨金の支給がございます。 ■当社について： ・創業90年を超える歴史を持つ技術商社です。長い年月をかけて構築した多岐にわたる業界のお客様、仕入先様との繋がりと、グループ会社でモノづくりを行い培った技術的な基盤による総合力が、当社のビジネスを支えています。 ・海外鉱山から鉱石を調達することから始まり、お客様の求めるカタチへ製造・加工を行い、国内有数の各業界トップメーカーへ販売を行っております。グローバルな調達網、製造技術力、幅広い取扱製品を扱う唯一無二の技術商社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区那古野2-22-8 勤務地最寄駅：地下鉄桜通線／国際センター駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～271,500円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：2,000円～5,000円 ＜想定月額＞ 247,000円～276,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※あくまで想定金額のため、選考を通じて変更する可能性がございます。年功での昇給制度ではなく、人事評価に基づきます。 ■昇給年１回、賞与年2回（7月、12月） ■モデル年収：20代後半(入社5年) ：490万円 　　　　　　 30代前半(入社10年)：580万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    白月工業株式会社

    設備管理・メンテナンス
    愛知県名古屋市西区上名古屋4-10-6
    • 設立 1954年
    • 従業員数 137名
    • 平均年齢 40.4歳
    求人情報 全5件
    • ※未経験歓迎【愛知県知立市】技術営業◆設立70年以上の電気設備管理会社◆福利厚生充実◆教育体制◎
      • NEW
      ～未経験でも安心のフォロー体制／無借金経営の安定基盤で落ち着いて働ける環境／住宅手当など各種福利厚生も充実～ ■業務内容： ・営業（法人向け）と産業電機機器販売及びメンテナンスに掛かる諸業務全般をお任せします。 ■仕事の流れ： （1）お問い合わせ・ご相談：お客様から、生産設備や専用部品に関するご相談をいただきます。 （2）現場調査・技術理解：設備の状態や課題を確認。必要に応じて社内やメーカーと情報を共有 （3）提案・見積作成：最適な製品や部品を選定し、更新・改善を含めた提案を行います。 （4）納入・設置対応：受注後は製品手配から設置工事まで対応。 （5）保守・フォローアップ：稼働後の点検やトラブル対応を行い、次の更新提案につなげていきます。 ■配属先について： 産電工機課は、自動車部品メーカーをはじめとした生産現場に向けて、 生産設備・その専用電子機器・消耗部品の販売およびメンテナンス を行っています。 取り扱うのはブレーカーやシーケンサといった汎用品ではなく、現場ごとに仕様が異なる「専用の機器・部品」が中心。メーカーや協力会社と連携しながら、お客様の課題に合わせた最適な製品を提案するのが大きな特徴です。 単なる物品販売にとどまらず、設備の更新計画や安定稼働の支援など、「生産現場のパートナー」として信頼をいただいている部署です。 ■魅力ポイント： ・1954年設立。大手優良企業との取引が多く、現在自動車業界向けの取引がメインとなります。 ・自己資本比率50％を超え、実質無借金経営の安定した財務基盤。新規開拓・事業拡大を目指し積極採用中です。 ■当社について： ◇電気設備工事の設計・施工管理 一般的な電気工事は、お客様やゼネコンの仕様の通りに、 配線の設計から施工までを行います。 当社はお客様と一緒に仕様を検討していくことからスタートします。 必要としている生産設備によっては、電力を賄うために建物の受電設備から提案することもあります。 ◇各種システムの設計・施工管理職 生産設備を生産ラインとして機能させるシステムを扱っています。 一つひとつの生産設備のシステムで動かす設備メーカーとは役割が異なり、 単体で稼働する設備を連携させて生産ラインとして 高効率で機能させることが私たちの仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東部支社 住所：愛知県知立市西町宮腰10番地1　 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／知立駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：愛知県名古屋市　本社／愛知県知立市　東部支社／愛知県安城市　安城支社　他各拠点
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,100円～300,000円 ＜月給＞ 245,100円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・前職給与等を考慮して決定します。 ■昇給／給与改定：年1回（10月） ■賞与：年2回（6月、12月 ※過去3年賞与平均4.5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／知立】設計内製力の強化に向けた募集◎機械設計～設立70年以上／トヨタTier1などとお取引
      ～50代活躍中！あなたの経験を求めています／無借金経営の安定基盤で落ち着いて働ける環境／設計内製力の強化に伴う募集／構想設計から携われる／住宅手当など各種福利厚生も充実／取引先は大手中心～ ■採用背景と任せるミッション： 当社では、部門体制の強化と内製設計力の向上を目指し、新たな人材を募集しています。成長する企業で共に挑戦し、未来を創り上げる仲間をお待ちしています。 幅広い知見・経験を活かし共に部門体制強化を図っていきたいと考えております。また、２０代の経験の浅い社員の技術的な教育も担っていただきたいと考えております。 ■業務内容： 客先打ち合わせ（営業と同行）→構想設計→客先確認→機器・部品等設計→客先確認→発注→組付け→動作確認→納入 ※特に設計の部分を中心にご対応いただきたいと考えております。 ※営業に関しては、担当が行います。但し、技術的な会話が伴う際には同行していただきお客様のニーズをくみ取ります。そこから担当業務として、構想設計～詳細設計までを中心となってになっていただきたい。機械の組付けに関しましては他の担当が行い現地納入します。 ※愛知県内を中心としたトヨタ自動車のティア１企業が主なお客様であり、業界としましては自動車関連業界となります。 ■組織構成： ｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ部：16名（男子14名・女性2名） 内訳：50代3名、40代5名、30代3名、20代5名 ■当社について： 愛知県を中心に２０２４年で設立70年を迎えた電気設備の施工管理を行う会社です。部門として電気工事部門、システム工事部門、今回募集の機械設計部門、 機器販売部門は三菱電機特約店として中部地区最大級の売上げを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東部支社 住所：愛知県知立市西町宮腰10番地1　 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／知立駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～480,000円 ＜月給＞ 300,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・前職給与等を考慮して決定します。 ■昇給／給与改定：年1回（10月） ■賞与：年2回（6月、12月 ※過去3年賞与平均4.5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ワタナベ鋼管株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県名古屋市西区名西1-23-4
    • 設立 1964年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋市西区】倉庫管理（鋼管、管材等の入出荷業務）※未経験者歓迎／寮完備／市外への転勤なし
      • NEW
      ～未経験者歓迎／充実した研修体制／社員同士の仲◎／市外への転勤なし／設立60年／無借金経営／安定経営～ ■採用背景： 昨年社長が代替わりし、会社は生まれ変わりました。さらに進化して行こうとしている時期です。 今後、一緒に会社を進化させていただける仲間を募集します。 ■業務内容： 主に倉庫内でクレーンを使用して鋼管、鋼材、管材等の商品の入出荷作業（手作業あり）、 ならびに品質管理業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・明細書に沿った構内での商品の入出荷（荷造り、トラック等への積み降ろし、検品） ・商品管理業務（品質管理） ・鋼管、鋼材の切断加工 ・トラックによる配達業務（東海３県および周辺地域） ・お客様への対応 ・別倉庫への業務支援 ・その他業務 ≪充実した研修体制≫ 本社にて座学の後、倉庫にて実際に商品を触りながらマンツーマンでの研修を予定しています。 研修は経験豊富な専務や倉庫長から直接教わっていただきます。 1年目は商品知識を中心に商品の出し入れの際の効率の良い手順など技術的な部分を習得いただき、2年目から徐々に独り立ちを目指していただきます。 ≪特徴≫ ・倉庫の中心メンバーとして倉庫長、商品の知識を活かして営業職、などステップアップも叶う環境です。 ・扱っていただくアイテム数は6000以上ありますが、研修制度も整っており、土台を習得後はスムーズに覚えることができます。 ・クレーン、運転免許の限定解除等の資格取得制度もあります。（費用は全額会社負担） ・ジョブチャレンジ（興味とやる気があれば、営業職にチャレンジできる可能性もあります。） 　 ■組織、環境： 配属先では20代、30代の社員を中心に5名の社員が活躍しています。 社長との距離も近く働きやすい環境です。残業も1日平均30分程度。 ■魅力： ・設立60年。社会のインフラに必要不可欠な資材を販売しており、様々な要望に応えられることから多くのお客様より信頼をいただき業績も安定しています。 ・今後、会社の制度や体制も整えていきたいと考えており、時短勤務やフレックス勤務の導入なども検討中です。 ・定期的な面談を実施しており、役職関係なく話しやすい関係構築に努めています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 新川倉庫 住所：愛知県名古屋市西区こも原町138番地 勤務地最寄駅：JR東海道線／枇杷島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円～179,900円 その他固定手当/月：75,000円～89,950円 ＜月給＞ 225,000円～269,850円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定手当内訳： 職務手当64,300円～77,100円 住宅手当10,700円～12,850円 ■昇給：年１回（1月あたり3,000円～5,000円／前年度実績） ■賞与：年３回（計3.55ヶ月分／前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ノダキ

    機械部品・金型 （商社）
    愛知県名古屋市西区名駅3-10-26
    • 設立 1907年
    • 従業員数 73名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【静岡/浜松】既存ルート営業（部品材料）◆創業110年の歴史「老舗だけど、提案は最先端。」
      • NEW
      ■担当業務 ◇浜松営業部では、部品材料のルートセールスをご担当頂き、担当企業に対して深耕型の営業を行います。取扱う主な製品は住友電工製の合成ダイヤモンド単結晶や、セラミック部品を扱い、エンドユーザーへ提案していきます。新規開拓も一部ございますが、基本的にはルートセールスとなります。 ■配属部署について 現在５名体制となります。 ■特徴・魅力 社員同士の距離が近く、気軽に相談出来る職場環境です。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。　 ■当社について 当社の基本の営業スタイルは、大手自動車、航空機、機械を扱う工場へのルート及び新規提案営業です。現在は仕入先が約700社、得意先が約980社ほどあり、お客様が求める商品を必ずや提供できるコネクションを持っていると自負しています。 もちろん、お客様が求める商品が別の場所にあると感じた場合は、仕入先を新規開拓することも大歓迎！先代の営業社員たちが積み重ねた信頼と共に、当社を力強く支えてください！ ノダキは、創業者・野田貴一郎が1907年に創業した機械工具の商社です。110年にわたって、世界中で活躍している多くのメーカーの成長に貢献してきました。 各メーカーの創業時代から共に歩んできたからこそ、困難に直面した時も、歓喜の声を上げた時も、その全てを知っています。 だからこそ、メーカー各社の特性やルール、今まで積み上げてきたノウハウや改善に至る経緯なども全て理解した上で提案が出来るのです。 今後は、今までのノダキの良い部分は残しつつ、お客様にとって最高のパートナーであり続ける為に、チャレンジ＆変化し続けていきたいと考えています。ノダキのこれからの”100年”を、是非とも一緒に創っていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 浜松営業所 住所：静岡県浜松市中央区細島町6-8 北川原ロビスト1A 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 固定残業手当/月：39,600円～49,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 279,600円～349,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社範多

    リフォーム・内装・インテリア
    愛知県名古屋市南区三条2-4-8
    • 設立 1957年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎／名古屋】設備施工管理・現場管理※熱絶縁工事の施工をメインにお任せ／転勤無し／直行直帰可
      ■業務概要： 保温・保冷・防露・防音工事施工、その他熱絶縁に関する工事を運営する当社で設備施工管理業務を担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・取引先からの工事依頼に沿って資材手配や人員、協力会社手配 ・1日2件程度、現場を巡回して工事日程などスケジュール管理を実施 ・原価管理や安全管理、資材管理など工事全体の管理運営 ・業務進捗に応じて協力会社との調整や打ち合わせなど ・工事途中や完了後の報告書作成や報告業務 ■業務内容詳細： 当社ではビルや工場などの熱絶縁工事の施工を中心に事業を運営しております。当社の施工は技術力が高く取引先からも高い評価と技術力への信頼を頂いております。取引先は東海3県が中心で、工事現場を巡回して工程チェックやスケジュール管理、安全・原価・人員管理など工事が計画通りに進むことができるように管理運営して頂きます。協力会社と連携しながら工事を進めていきますので、打ち合わせや連携業務も重要な業務です。また、報告書作成や報告業務などにも従事頂きたいと考えております。 ■組織形態：5名の施工管理担当が活躍中です。 ■求められる役割： 若手中心のメンバーが中心の部署ですので、将来は施工管理部門の取りまとめ役としてご活躍頂きたいと考えております。 ■本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市南区三条2-4-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年3回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    中央電機工事株式会社

    設備管理・メンテナンス
    愛知県名古屋市西区上名古屋4-11-6
    • 設立 1955年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋／転勤なし】電気工事施工管理◆未経験歓迎／年休123・出張なしで働き方◎／プライム上場子会社
      ≪浄心駅徒歩10分／完全未経験から手に職をつけてキャリアアップ◎／年休123×土日祝休×出張・夜勤・転勤なしで働き方◎≫ ■業務概要： 工場・店舗・高圧設備・防災設備等のあらゆる電気設備の提案・施工を行う当社にて電気工事施工管理をお任せします。組織強化にむけた採用を実施します。 ■職務内容： 愛知県内の銀行・住宅(主に県営)・ビルのメンテナンス電気工事の現場における現場管理業務をお任せします。 ≪具体的には≫ ▽職人さんやほかの工事会社さんとの打ち合わせ ▽工事に使用する材料の手配 ▽作業をお願いする職人さんの手配 ▽工事の進行スケジュールの作成・管理　など ≪取引先≫ 官公庁・銀行・一般企業様などがメインです ≪案件エリア≫ 愛知県のエリアがほとんどです。出張を伴う対応や夜間の対応はありません。 ■働く環境について： ≪働き方≫ 残業も月平均18時間程度かつ土日祝休みで年休123日です。出張や夜勤もないため働き方を整えながらキャリアを形成することが可能です。 ≪未経験からの研修体制について≫ 入社後は先輩社員からOJTでの業務始動が充実しているため、未経験から手に職をつけることができる環境です。 ≪充実した福利厚生／資格手当≫ ▽役職に応じて月1万円～25万円を支給する役職手当 ▽資格の種類等級に応じて月3,000円～1万円を支給する資格手当 ▽子ども手当（第1子9,000円・第2子10,000円・第3子15,000円/人） ▽その他慶弔手当（例:誕生祝い金 第1子20万円、第2子20万円、第3子50万円） ■当社について： ▽1952年創業以来、約70年に亘り愛知県を中心に官公庁の公共施設関連、銀行、オフィスビル、一般住宅の電気設備工事全般から空調工事全般を手掛けている企業です。 ▽2020年8月に、株式会社TOKAI（本社：静岡県静岡市）の連結子会社となりました。TOKAIは全国約80万件の顧客基盤を擁する主要事業のLPガス・宅配水事業の他に、静岡県・愛知県・神奈川県で建築、設備工事、不動産事業を展開しており、両社の中京圏での事業拡大に、より一層の成長が期待されます。 ＊施工実績＊ 銀行　新築電気設備工事／病院施設　リニューアル工事／食品工場　キュービクル・自家発電設備　など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区上名古屋4-11-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,000円～381,000円 固定残業手当/月：61,000円～119,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給／あり ■賞与／年2回 ■モデル年収 ： 年収410万円：入社3年目／26歳(未経験／電気工事の資格あり) 年収580万円：入社8年目／34歳(電気工事の実務経験・資格あり) 年収650万円：入社18年目／40歳(電気工事の実務経験・資格あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東海プラスチック工業株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    愛知県春日井市春日井町字七ツ割55-1
    • 設立 1959年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎【足立区】ルート営業(食品トレイ)◇土日祝休／転勤無／デザインしたパッケージが店頭に並ぶ
      ★あなたの提案したトレイが“商品として店頭に並ぶ”やりがい！ ★既存顧客中心×企画力も活かせる“提案営業”で未経験でも安心スタート ★土日祝休み×残業ほぼゼロ×転勤なしの安定環境 ■どんな会社？ 当社は、食品トレイ・パッケージの製造を中心に、60年以上続く安定企業。 お菓子・スイーツ・海苔・珍味など、誰もが一度は手にしたことがある食品の“トレイ”を作るプロ集団です。 食品メーカーや有名菓子メーカーの包装工程で欠かせない存在として、 “見た目をよくする”“運びやすくする”“衛生的に保つ”という役割を担っています。 あなたが提案したトレイが、実際に店頭に並ぶ瞬間は大きなやりがいにつながります。 ■仕事内容 あなたにお任せするのは、 既存のお客様への食品トレイ・パッケージのルート営業です。 具体的には… スーパー・コンビニ向け商品のトレイ提案 新商品のパッケージ相談のヒアリング 必要数量・納期の確認、注文書作成 生産工場との調整（「いつ作る？」「どれくらい作る？」の調整） 価格見積もり、交渉 納品対応・アフターフォロー 既存のお客様が中心で、飛び込み営業はありません。 お客様の「こんな商品を新しく作りたい」という声を形にしていく、企画に近い営業です。 ■この仕事の面白さ・やりがい ・自分が関わった商品が、店頭で「カタチ」になる 提案したトレイが実際に採用され、スーパーの棚に並ぶ。 友人や家族に「これ、俺が担当した商品なんだ」と誇れる仕事です。 ・企画・生産・納品まで一貫して関われる 食品メーカー → 工場 → 店頭 この一連の流れに関わるため、“モノづくりの司令塔”のような存在になります。 ・特注品が多く、クリエイティブな提案ができる 形・色・素材・強度など、食品にあわせて自由に提案できます。 “決まった商品を売るだけ”の営業ではありません。 ■入社後のサポート体制 先輩同行で仕事の流れを一から習得 お客様への提案方法、製品知識、素材知識をOJTで学べる 工場見学で「どう作られるのか」もしっかり理解できる 営業未経験の方でも安心のフォロー体制 「ものづくりが好き」「人と話すのが好き」そんな気持ちがあればOKです♪ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都足立区東綾瀬３丁目１－１３ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～323,000円 その他固定手当/月：35,000円～47,000円 ＜月給＞ 300,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 月給の金額は営業手当代を含んだ金額です 【モデル年収例】 480万円（入社10年／35歳） 600万円（入社15年／40歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三若純薬研究所

    総合化学メーカー
    愛知県名古屋市中川区山王1-6-35
    • 設立 1950年
    • 従業員数 47名
    • 平均年齢 39.5歳
    求人情報 全2件
    • 【愛知県半田市】分析業務等（半導体原料や衣料品原料）◆創業70年以上◆化学の知識を活かせる
      ～年間休日120日／転勤無／前年度実績賞与4ヶ月～ ■業務内容： ・ICP-MS／ICP-OES／イオンクロマトグラフィーを用いた無機元素分析 ・分析条件の最適化や新規手法の立ち上げ ・顧客監査・クレーム対応（技術説明・原因調査・報告書作成） ・ISO9001の文書管理、内部監査、教育などの品質マネジメント業務 ・レスポンシブルケア活動（環境保全、法令遵守、廃棄物・化学物質管理） ■取り扱い製品： 半導体原料や衣料品原料など多岐にわたります。 ■やりがい： 高度な分析装置を扱いながら専門性を磨き、製品の品質と安全性を科学的に支えるだけでなく、顧客から直接信頼される技術者として活躍でき、さらにISO運用や環境保全（レスポンシブルケア）にも関わることで、企業の品質向上と社会的責任の両面に貢献できるやりがいの大きいポジションです。 ■配属先について： 5名、平均43歳／男性2名・女性3名　※2026/2/5現在 ■配属部署のミッション： 1）分析体制の強化と安定運用 ・ICP・イオンクロマトグラフィーの分析スキルを持つ人材を増やし、分析リードタイムの短縮と品質の安定化を実現 ・新人教育や技術継承を進め、属人化リスクを低減 2）顧客対応力の底上げ ・技術的な説明ができる人材を増やし、監査・クレーム対応の質を向上 ・顧客からの信頼度向上につながる 3）品質マネジメントの推進力強化 ・文書管理・内部監査・教育などの業務を分担し、ISO運用の負荷を軽減 ・改善活動を継続的に回せる体制を構築 ■採用背景： 当部署は、製品品質の科学的保証、顧客信頼の向上、ISO9001に基づく品質マネジメントの維持・改善を担っています。今後、分析技術の高度化、顧客対応力の強化、品質マネジメントのレベルアップを進めるため、募集する運びとなりました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 衣浦工場 住所：愛知県半田市潮干町1番7号 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～350,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・キャリア・スキル、前職の給与を考慮 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月、12月）前年実績4ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋・転勤無】化学品営業（ルート営業メイン）/創業72年/化学の知識を活かせる
      ■職務内容 大手化学会社、大手機械・装置会社など、モノづくり関連企業様へ配合剤(剥離剤 ・ 洗浄剤等)や受託製造の提案をお任せします。8 割以上が既存顧客へのルート営業です。製造前の原料調達～実生産～出荷までのコーディネートをします。 ■業務詳細 既存顧客からの依頼や、問い合わせフォームよりお問い合わせをいただいた顧客に対してヒアリングを行い、顧客のニーズ把握をします。 その後社内に持ち帰り、自社開発チームとの連携の上、製造可否や見積もりを顧客に提案。受注となった場合には、開発チームよりサンプルの作成、製造、納入といった流れになります。主に顧客との窓口として対応をおこなっていただきつつ、社内とも連携・調整が必要になる業務です。 【主な取扱商品】剥離剤、脱脂剤、洗浄剤、特注品(受託製造品)など、40社以上のメーカー・100種類以上の商品を取り扱います。 ＜1日の仕事の流れ＞ ▼メールチェック 受注、新規問合せ、社内依頼概要確認 ▼お客様を訪問（1週間 10～15件／web含め） 既存顧客との要望確認、金額交渉、各種お客様の課題への解決提案、今後のフォーキャスト確認、情報交換などを行っていただきます。 ※小回りの利く体制を大切にしているので、なるべくweb 会議ではなく、お客様の都合次第ですが、対面での面談を基本とします。 お客様は全国にあり、関東や関西圏が中心です。月に数回の出張があります。 ▼帰社～事務処理 見積もり書の作成、社内の各部門と顧客要望事項の解決にあたります。※ときには急な依頼が来ることもあります。その際もご要望に的確にお応えできるよう、スピーディーで臨機応変な対応を心掛けています。 ※３ヶ月ほどかけ、先輩がイチから丁寧に業務を教えていきますので、未経験者でも安心して業務を進められます。 ■組織構成 営業を担当しているメンバーは3名です。 ■キャリアパス 2023年に最新の環境を備えた第7工場を新設予定いたしました。そこからの事業拡大フェーズを経営陣と共に歩んでいただき、企業や組織と共に自らのキャリア形成していくことができます。入社時のご自身の経験やスキルにもよりますが、営業実績が伴えば、5年未満で経営幹部に昇進の実績があり、会社の中枢でご活躍いただくことを期待しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区山王1-6-35 勤務地最寄駅：名鉄本線／山王駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 370万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※残業超過分は都度支給※固定手当は固定残業制度：12時間～17時間(28,000円～35,000円) ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～350,000円 その他固定手当/月：28,000円～35,000円 ＜月給＞ 233,000円～385,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・キャリア・スキル、前職の給与を考慮 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月、12月）前年実績4ヵ月 ■モデル年収： 45歳 年収650万円／月給34万円＋賞与 32歳 年収420万円／月給26万円＋賞与 27歳 年収390万円／月給24万円＋賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東海機器工業株式会社

    その他メーカー
    愛知県小牧市下小針中島1-150-1
    • 設立 1959年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【小牧／転勤なし】電気設計◆畳製造装置の電気設計／国内トップシェア
      • NEW
      ■職務概要： 現行機械の改良から新型機械の開発、特注機械の設計など、一から最終製品の開発に携わっていただきます。 ■職務詳細： ・顧客から依頼を受けて設計した生産設備に対し、適切な電圧設計・回路設計などの電気設計に関わる業務全般を行います。 ・営業と同行してお客様ニーズのヒヤリングから、受注後の詳細技術打合せ、社内への要件定義なども幅広くお任せします。 ※クライアントからの意見や感想を直接聞くことが可能です。設計だけでなく、構想から計画図や部品図の作成、試作部品の取付けからテストまで、一連のプロセスに関わることができます。まずは当社の製品を知って頂き、研修を行いますので安心してスタートできます。 ■働きやすい環境： 平均残業10時間、教育体制（研修・OJT）が整っているため、経験が浅い方でも安心してスキルアップできます。 ■当社について 東海機器工業株式会社は、1959年に創業した、日本文化の象徴である「畳」と、日本の将来を支える「医療・福祉」分野を支える機械メーカーです。両分野ともに国内トップシェアを誇り、業界に先駆けてアジア圏を中心とした海外展開にも積極的に挑戦するグローバル企業です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県小牧市下小針中島1-150-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 361万円～646万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,600円～281,600円 その他固定手当/月：20,000円～89,000円 固定残業手当/月：14,700円～27,300円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 212,300円～397,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与 ・昇給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【小牧/転勤無し】畳機械ルート営業・保守◆未経験歓迎/既存顧客中心
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      ■職務概要 畳製造機械の販売および保守・メンテナンスを行うポジションです。既存ユーザーが中心で、飛び込み営業はありません。訪問件数は1日あたり1～5件程度となります。 ■職務詳細 ・畳製造機械の点検・修理対応 スパナやドライバーを使った軽作業が中心で、専門資格や高度な技術は不要です。未経験の方でも、最初は先輩の同行などを通じて学んでいただきますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ・機械更新（入替）提案 既存ユーザーの使用状況を確認し、入替時期に合わせて最適な機種を提案します。提案しやすい環境で、無理な営業活動はありません。 ・畳関連資材（ダニ除けシート等）の紹介・提案 メンテナンス訪問時に、畳店が必要とする付随商材をご案内・ご提案します。 ・新規営業 業界向け展示会やメーカー主催セミナーに参加された畳店へ、興味度に応じて訪問します。また、その他の畳店にも、業務に慣れていただいたタイミングで少しずつ営業活動を行っていただきます。 ■働き方 ・ノルマや飛び込み営業はありません。 ・社用車・iPad・PCを貸与（直行直帰仕様） 営業活動に必要な機材はすべて会社が貸与します。iPadでの遠隔対応や見積作成も可能で、作業の効率化を図れる環境が整っています。 ■当社について 東海機器工業株式会社は、1959年に創業した、日本文化の象徴である「畳」と、日本の将来を支える「医療・福祉」分野を支える機械メーカーです。両分野ともに国内トップシェアを誇り、業界に先駆けてアジア圏を中心とした海外展開にも積極的に挑戦するグローバル企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県小牧市下小針中島1-150-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,600円～281,600円 その他固定手当/月：20,000円～114,000円 固定残業手当/月：14,700円～29,100円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 212,300円～424,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり 1月あたり2300円～4000円（前年度実績） ■賞与：あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 住宅（固定）手当 10000円～14000円 営業（固定）手当 10000円～100000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンゲツ

    日用品・雑貨 （商社）
    愛知県名古屋市西区幅下1-4-1
    • 設立 1953年
    • 従業員数 1,194名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全6件
    • 【名古屋／一部リモート可】社内SE※グループ全体のセキュリティ担当◆インテリア大手／東証プライム上場
      ■業務内容： ・サンゲツグループにおけるセキュリティマネシメントに関する業務をお任せします。 ・当部署のミッションはセキュリティフレームワークの整備およびインシデント対応です。 　セキュリティ領域に挑戦したい方の応募をお待ちしています。 ■具体的には： ・各部門における現状の識別業務 　当社各部門とグループ会社における業務上のセキュリティの脆弱性を洗い出し、対応事項をタスク化します。 　その後、要件定義の上、改修等が必要な場合、外部ベンダーに依頼の上、解決まで伴走します。 ・CSIRTの活動促進 　インシデントの発生時の対応を現場定着させるための体制、仕組みづくりをお任せします。 ■詳細： ・インシデント(初動～事後)対応や情報収集、外部組織との連携 ・外部SOCとの連携体制の構築・改善 ・SIEMを活用したログ収集、分析 ・グループ会社のセキュリティアセスメント ・セキュリティポリシーの策定や運用 ■携わるシステム： ・対象ユーザー／グループ会社 ・対象機器／全端末、全ネットワーク機器の管理 ■組織構成： 室長1名、メンバー2名が在籍 ※外部ベンダーも利用しながら業務に対応 ■リモートワーク： 週に1～2回程度のリモートワークは可能です。 ■海外出張： 海外のグループ会社や拠点を指導することもあります・ （年に1～3回で、1回2～3日） ※語学力（英語等）は必須ではありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区幅下1-4-1 勤務地最寄駅：鶴舞線／浅間町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円～450,000円 ＜月給＞ 310,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給等の処遇に関してはご経歴に応じて検討・相談をさせていただきます。 ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回（6月・12月） ■手当：時間外・休日勤務手当、深夜勤務手当、通勤手当、地域手当、単身赴任手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【品川・日比谷／一部リモート可】グループ全体のセキュリティ担当◆インテリア大手／東証プライム上場
      ■業務内容： ・サンゲツグループにおけるセキュリティマネシメントに関する業務をお任せします。 ・当部署のミッションはセキュリティフレームワークの整備およびインシデント対応です。 　セキュリティ領域に挑戦したい方の応募をお待ちしています。 ■具体的には： ・各部門における現状の識別業務 　当社各部門とグループ会社における業務上のセキュリティの脆弱性を洗い出し、対応事項をタスク化します。 　その後、要件定義の上、改修等が必要な場合、外部ベンダーに依頼の上、解決まで伴走します。 ・CSIRTの促進 　インシデント発生時の対応を現場定着させるための体制、仕組みづくりをお任せします。 ■詳細： ・インシデント(初動～事後)対応や情報収集、外部組織との連携 ・外部SOCとの連携体制の構築や改善 ・SIEMを活用したログ収集、分析 ・グループ会社のセキュリティアセスメント ・セキュリティポリシーの策定や運用 ■携わるシステム： ・対象ユーザー／グループ会社 ・対象機器／全端末、全ネットワーク機器の管理 ■組織構成： 室長1名、メンバー2名が在籍 ※外部ベンダーも利用しながら業務に対応 ■リモートワーク： 週に1～2回程度のリモートワークは可能です。 ■海外出張： 海外のグループ会社や拠点を指導することもあります・ （年に1～3回で、1回2～3日） ※語学力（英語等）は不要です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京支社 住所：東京都品川区東品川3-20-17 勤務地最寄駅：りんかい線／品川シーサイド駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 株式会社サンゲツ PARCｓ 住所：東京都千代田区内幸町2丁目1-6 日比谷パークフロント 12階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円～450,000円 ＜月給＞ 310,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給等の処遇に関してはご経歴に応じて検討・相談をさせていただきます。 ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回（6月・12月）、業績連動賞与（5月） ■手当：時間外・休日勤務手当、深夜勤務手当、通勤手当、地域手当、単身赴任手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    村武建築株式会社

    ゼネコン
    愛知県名古屋市西区名西2-2-22
    • 設立 1949年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 56.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】施工管理※資格不問／直請けのみ／残業20H以内／夜勤・転勤なし／名古屋市内の施工がほとんど
      ■業務概要：建築工事、建築設計、リフォーム工事、造園工事、耐震工事、建物解体工事、エクステリア工事を運営する当社で施工管理としてご活躍頂きます。 ■具体的には： 当社は総合建築業として顧客の様々な建設工事のご依頼に対応しております。リフォーム、耐震工事、解体工事、エクステリアまで多種多様な工事の管理を担当頂きたいと考えております。工事計画などの書類作成なども業務の1つです。工事が始まって以降は工事計画に沿った工事が実施できているか、工事日程は順調に進捗できているか、安全な工事が実施できているかなど工事現場全体の管理をお任せします。資材、人員の管理や協力会社との円滑な連携業務も重要な業務となります。当社では高い技術を持った多数の協力会社とのネットワークも強みとしておりますので、協力会社の選定や連携した工事運営も管理業務の1つとなります。 ■施工エリア： 名古屋市内が中心です。(他：清須・北名古屋市など)現場は会社から1時間程度で移動できる勤務地ばかりです。 ■対象案件： 創業72年の信頼関係から地元密着が特徴です。下請けは一切なく、直請けのみの案件です。公的機関からの受注もありますので、対象物としては個人住宅、オフィスビル、公共建物(避難所や地域コミュニティセンター)、公園、学校、警察署、交番などです。 ■組織形態： 5名の施工管理（1級建築士2名、1級施工管理技士3名）が活躍しています。 基本的には1案件1名体制です。掛け持ちがある場合は、類似・近隣の案件に限り、多くて3案件１名が担当することもあります。(案件により直行直帰も可能) ■魅力： 社員・チームワークを大事にする社風があり、無理な案件は受注せず、夜勤もありません。残業約20H以内の背景も、工期が長い案件が多く竣工に追われることはほぼ無いからです。 ■同社について： 当社は、空間の企画設計から建築物の施工・監理、そして不動産事業にいたるまで、多様なお客様のご要望に的確にお応えしています。商業ビル、オフィスビル、官公庁舎、病院、公共施設から集合住宅、個人住宅など、様々な建物の新築、増改築、リフォームに対応。培ってきた長年の技術とノウハウ、企画設計力をフルに生かして、どのような仕事にも真剣に全力を挙げて取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区名西2-2-22 勤務地最寄駅：鶴舞線／浅間町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～475万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～250,000円 その他固定手当/月：60,000円～90,000円 ＜月給＞ 230,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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