条件変更

現在の検索条件

[所在地]岐阜県　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数4,936社

    検索する

    所在地【岐阜県】の企業一覧

    該当企業数 4,936 社中 1〜50 社を表示

    アピ株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    岐阜県岐阜市加納桜田町1-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 1,641名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全19件
    • 【岐阜／本巣市】医薬品工場の品質管理◆健康をテーマとした社会貢献性の高い事業／住宅手当あり
      • NEW
      ■募集背景 近年新設した本巣医薬品工場（経腸栄養剤を製造）において、本格稼働／業務増加に伴い新しいメンバーを募集します。 ■業務内容 医薬品工場に関連する品質管理業務をお任せ致します。 ・原資材及び製剤の試験実施 ・書類準備 ・事前検証が必要とされる試験の実施　など 初期は試験実施をメインといたしますが、経験に応じて試験責任者をお願いしたいと考えております。将来的には部門を支える幹部候補として、活躍を期待いたします。 ■業務のやりがい ・医薬品は生命に関わるため品質を守ることは非常に重要です。特に健康な体の人に使用することも多いワクチンなどは高い安全基準が求められております。社会貢献性の高い事業の軸となる部分に携わることができます。 ・人の健康に関わる医薬品を扱っていることもあり、試験時間を短縮するより確実性を重視しています。 液体クロマトグラフィーなど様々な試験機器を使って、集中して試験を行います。試験の他、結果をまとめた成績書の作成や法律に沿ったワークシートの内容改訂などのデスクワークも品質管理の重要な役割です。 ■交替勤務 3交替勤務制となりますが、基本的には8時半～17時半の日勤の時間での就業となります。深夜帯に関しては1～2人で対応するため、数カ月に1回程度、発生する予定であり、基本的には日勤ベースとなります。 ■通勤／住宅手当に関して 車で30分圏内の大垣市、瑞穂市、岐阜市から通勤されている方が多いです。入社の際に転居が必要な方は規定に応じて住宅手当支給があります。（社内規定に基づき月1～3万円支給） ■当社の特徴 当社は日本国内でも数少ないCDMOとして製薬企業などから、医薬品の製法開発ならびに前臨床、治験、商業段階までの製造を委託しています。ゼロベースから医薬品に携わることが可能です。 ■仕事とプライベートを両立できる環境 当社では仕事以外のプライベートの時間も大切にしています。 たとえば野球やランニング、自転車などのクラブ活動があり、仕事以外でも部署を超えた交流を行っています。女性従業員が大勢活躍しているのも特徴で、当社には事業所内保育施設が設置されており、子育てを行う従業員の仕事と家庭生活との両立を支援し、仕事にプライベートに、充実した日々を送ることができる環境が整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本巣医薬品工場 住所：岐阜県本巣市国領222番地 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 日給月給制（一月あたり目安21日程度／社内カレンダーに基づく） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～350,000円/月21日間勤務想定 その他固定手当/月：6,600円 ＜想定月額＞ 226,600円～356,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年2回（7月・12月）※昨年度実績4.51ヶ月分 ■その他手当：食事手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜／揖斐郡／管理職候補】品質保証（ワクチン原薬）◆UNIGEN勤務／社会貢献性の高い事業内容◆
      • NEW
      ■業務内容： 医薬品原薬（ワクチン原薬）の製造における品質保証業務、特にラインQAとして現場での対応をお任せいたします。 ・逸脱、変更、CAPA管理、バリデーション業務 ・記録書照査、承認、文書管理（発行、保管）　 ・供給者管理、製品品質照査、査察・監査対応、衛生・防虫防鼠管理　 ・リスクマネジメント、製造販売業者との取決めの締結及び更新 ・出荷管理、品質情報等に対する対応 ・レギュレーション、コンプライアンスへの対応（改善対応、教育訓練、申請書との整合性確認） ■組織構成： 配属組織は約20名で構成されております。 ■通勤／住宅手当に関して： 車で30分圏内の大垣市、瑞穂市、岐阜市から通勤されている方が多いです。転居が必要な方は規定に応じて住宅手当支給があります。 ■UNIGEN製インフルエンザワクチンの特徴： BEVSという技術を用いて昆虫細胞とウィルスを培養することで、ワクチン原薬を製造しています。技術進化により、製造期間は半年から約8週間へと短縮されました。従来は「型」毎新薬品の製造が必要でしたが、UNIGENのワクチンはどの型にも対応しています。世界最大級のプラントを所有、体制も整っているため大量生産が可能です(組み換えインフルエンザワクチンの製造では世界最大級の大きさです)。 ■UNIGENについて： 世界最大級のバイオプラントにおいて、UNIGENが誇る最先端のバイオ医薬品原薬製造技術と、アピの製剤製造技術により、初期検討や治験薬製造や商用原薬製造、商用製剤製造までをワンストップで担います。 昆虫細胞を用いるBEVSを中核技術とした世界でもトップクラスの本格的製造設備により米国への組換えインフルエンザワクチン原薬輸出を実現、その他の国や地域への展開、さらには、新型ウイルスのワクチン原薬生産に向けた設備状況の受け入れ準備を進めています。
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社UNIGEN　岐阜工場　 住所：岐阜県揖斐郡池田町宮地11番地 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～/月21日間勤務想定 その他固定手当/月：6,600円～ ＜想定月額＞ 276,600円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他手当内訳：食事手当 ■昇給：年1回(9月) ■賞与：年2回(7月・12月)　※昨年度実績4.51ヶ月分 ■残業代：全額支給　※管理職(課長以上)は支給なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    アピ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    中部薬品株式会社（Ｖ・drug）

    ドラッグストア・調剤薬局
    本社／岐阜県多治見市高根町4-29
    • 設立 1984年
    • 従業員数 8,159名
    • 平均年齢 35.1歳
    求人情報 全1件
    • 店舗スタッフ／未経験歓迎／賞与平均3.8カ月分／福利厚生充実
      【具体的な仕事内容】 ＼まずはここからスタート／ ■レジ業務、販売 ■商品の補充、陳列 ■売り場の企画、運営（売り場作成、従業員への作業の割振） ＼慣れてきたら…／ ■接客（お客さまへの声掛け、商品提案） ■店長や店舗運営サポート ■スタッフのマネジメント（パート・アルバイト含む） 入社後は、まずレジ業務を覚えるところからスタートします。 各店舗でのOJT研修にて業務を覚えていくので安心です◎ その後は、商品の場所を覚えるために 商品の補充、陳列をお任せしていきます。 慣れてきたら、徐々に業務の幅を広げていくイメージです。 同時に「医薬品登録販売者」の資格取得のための勉強をスタートさせ、 更なるスキルアップを図っていきましょう◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 将来はこんなキャリアが築けます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼▼店長へステップアップ！▼▼ 【店長】 2年ほどの期間を経て、店長へのステップアップが可能です。 店長代行という役職もご用意しているため、着実にステップを踏むことができます。 店長になるための特別なスキルは必要なく、店舗での活躍を評価して抜擢します。 店長昇格後は、店舗の目標達成を目指して、 スタッフをまとめながら店舗の成長に貢献していってください◎ ＜仕事内容＞ ・売上、利益管理 ・シフトの作成 ・スタッフの教育、採用　など ▼▼店長のその先は…▼▼ 【マネージャー】 広い視野を持ちながら、担当エリアの店舗（約20店舗）のマネジメントを行うのがミッション。 本部と現場の調整役としての役割も担います。 【教育・採用】 優秀な人材を採用し、 自社で活躍できる人材に育て上げるために欠かせない重要なポジションです。 【バイヤー】 全店の売り場のレイアウトから並べる商品まで全て決定するのがこのポジション。 新商品のアンテナを常に立て、他社との差別化を図れるように商品の買い付けなどを行います。 また、ホームタウン制度（自宅から1時間以内程度で通える範囲の店舗へ配属する制度）があるため、 安心して働ける環境が整っています！
      【希望勤務地を考慮します／マイカー通勤可・駐車場完備】 ＼以下いずれかの店舗に配属します／ ■愛知県 名古屋市、北名古屋市、清須市、春日井市、豊田市、瀬戸市、尾張旭市、みよし市、日進市、豊明市、知多郡、知多市、東海市、刈谷市、高浜市、半田市、常滑市、岡崎市、知立市、安城市、西尾市、豊川市、新城市、豊橋市 ■岐阜県 郡上市、下呂市、高山市、飛騨市、岐阜市、瑞穂市、関市、各務原市、美濃市、美濃加茂市、可児市、多治見市、土岐市、瑞浪市、恵那市、中津川市 ■三重県 桑名市、四日市市、鈴鹿市 ■静岡県 静岡市、藤枝市、浜松市 ■富山県 下新川郡、滑川市、高岡市、黒部市、射水市、小矢部市、中新川郡、砺波市、南砺市、氷見市、富山市 ■石川県 金沢市 ■福井県 福井市、敦賀市 ■京都府 京都市、宇治市、向日市 ■兵庫県 神戸市 ★ホームタウン制度 自宅から1時間以内（目安）で通える範囲の店舗へ配属する制度。 現在、90％のスタッフが自宅から通勤しています！ ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：あり
      ＜社員の年収例＞ 510万円／35歳 450万円／31歳 400万円／27歳 ＜月給＞20万円～30万円＋残業手当（100％支給）＋諸手当 ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。
    中部薬品株式会社（Ｖ・drug）で募集中の求人をもっと見る

    株式会社電算システムホールディングス

    システムインテグレータ（SIer）
    岐阜県岐阜市日置江1-58
    • 設立 2021年
    • 従業員数 935名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岐阜市】人事採用◇未経験歓迎◇国内有数Googleパートナー・プライム上場のIT企業◇残業5H
      ◆『コンビニ支払い』を世の中にリリースした会社／国内に数社のGoogleプレミアムパートナー企業◆ ■募集背景 事業拡大に伴う組織強化のため採用担当として新しいメンバーを募集します。 ■業務内容 電算システムグループの採用業務を当社（電算システムHD）人事部にて担っております。 人事担当者として、採用活動を中心とした人事業務全般に加え、 簡単な総務事務処理等もお任せします。 人事部全員でサポートいたしますので、 分からないことはいつでも聞ける体制となっております。 ・採用担当 採用イベントの企画・実行・広報活動、 学校訪問 ・会社説明会、インターンシップの計画 実施、 各種選考・面接案内 ・内定者フォロー ・人事業務(階層別教育計画補助・フォロー) ・簡易な総務事務処理等 ・ゆくゆくは人的資本経営推進のための取組等を行っていただきます ■働き方 平均残業時間は月5H未満です。 年間休日も120日あり、プライベートに合わせて有休取得も可能な環境です。 ■当社の特徴 当社グループは様々なサービスを展開する先進的IT企業でありながら、コンビニや電子決済などの収納代行サービスを世に送り出したパイオニア企業でもあります。BPO、システム開発等、すでに多くのお取引先様から信頼をいただいているサービスをはじめ、Google社のサービスをはじめとする「クラウドサービス」も積極的に展開しております。また、近年ではネットワーク・セキュリティ関連の企業をグループ化する等、セキュリティ分野にも力を入れており、これら様々なサービスをワンストップで提供し、DXの推進をしてまいります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市日置江1-58 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 310万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,000円～ ＜月給＞ 226,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(7月) ■賞与：年2回(7月・12月)　前年度支給実績平均：4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜市】総務業務◆未経験歓迎／東証プライム上場／独立系IT企業◆
      • 締切間近
      ◆『コンビニ支払い』を世の中にリリースした会社／国内に数社のGoogleプレミアムパートナー企業◆ ■業務内容 総務担当者として、総務業務（労務、法務、庶務、設備、その運営等）をお任せします。 まずは、簡易な業務から覚えていただき、ゆくゆくは東証プライム上場企業として求められる業務などに携わっていただきます。 現在、岐阜本社の総務部門には30代～60代の7名が所属しており、東京本社のメンバーとも情報連携しながら業務を行っております。当社は、従業員にとってのウェルビーイング、エンゲージメントに積極的に取り組んでおり、お仕事を通じてやりがいを感じていただけると共に、ご自身のスキルアップ、成長につながるものと考えております。 現担当者がサポートできる体制となっておりますので、安心してご応募下さい。 ■働き方 平均残業時間は月15H未満です。 年間休日も120日以上あり、プライベートに合わせて有休取得も可能な環境です。 ■当社の特徴 当社グループは様々なサービスを展開する先進的IT企業でありながら、コンビニや電子決済などの収納代行サービスを世に送り出したパイオニア企業でもあります。BPO、システム開発等、すでに多くのお取引先様から信頼をいただいているサービスをはじめ、Google社のサービスをはじめとする「クラウドサービス」も積極的に展開しております。また、近年ではネットワーク・セキュリティ関連の企業をグループ化する等、セキュリティ分野にも力を入れており、これら様々なサービスをワンストップで提供し、DXの推進をしてまいります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市日置江1-58 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 310万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,000円～ ＜月給＞ 226,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(7月) ■賞与：年2回(7月・12月)　前年度支給実績平均：4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社電算システムホールディングスで募集中の求人をもっと見る

    大日本土木株式会社

    ゼネコン
    岐阜県岐阜市宇佐南1-3-11
    • 設立 1944年
    • 従業員数 925名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【関西】土木施工管理～海外ODAにおいてトップクラスの実績を誇る優良ゼネコン～
      ～海外ODA実績トップクラス／バランスのよい事業構成比／働き方改革推進中の同社で、土木施工管理業務をお任せします～ ■業務概要： 当社が受注した土木工事における現場管理業務をお任せします。 ■業務詳細： 現場代理人、監理技術者として、施工計画の作成・工程管理・品質管理・安全管理・コスト管理などの施工管理業務をご担当いただきます。 ■施工対象： 上下水道、港湾、空港、エネルギー、農業土木をはじめ、土木工事の実績があります。受注形態は元請けのケースがほとんどです。 ■担当エリア： 西日本地域を担当します。案件によって関西～九州まで動く可能性はございますが、様々な案件を経験することで、守備範囲が広い同社内でのキャリアアップに大きく活用出来ます。 ■雇用形態補足： 契約社員としてのご入社となります。入社6か月経過後、ご希望により総合職（全国範囲での配属有り）、ブロック職（支社管轄範囲内での配属）への採用試験を受験いただけます。ほとんどの方が正社員として勤務しています。 ■職場環境： 西日本支社全体で200名ほど、工事部全体で100名ほどが在籍しています。案件規模にもよりますが、基本的に複数名で施工管理を行っていただき、一部業務をアウトソーシングするなどして、おひとりに業務が集中しないよう配慮しています。 ★手厚いキャリア支援 キャリア支援は教育・研修体系に基づき実施しています。新入社員教育、工務社員教育、所長（役職者）前研修等、自身のレベルに応じた教育が用意され、作業所においてはOJTにより現場の施工について学ぶことができます。また、社内のマイスター制度を利用することにより、経験者の意見等をイントラネット上で聞くことができ、若手社員をバックアップする態勢をとっています。 ★同社の強み １.海外ODA（政府開発援助。開発途上地域の開発を主目的とする国際協力活動のための公的資金がODAです）の実績が国内トップクラス（1～3位で推移）です。近年、海外志向のある方のご入社が増えており、若いうちからチャレンジに出ていく社員もいます。 ２.建築・土木のバランスが良いため、景気の波に左右されにくい事業構造です。 ３.借入金が一切ない、安定的なキャッシュフローです。
      ＜勤務地詳細1＞ 西日本支社 住所：大阪府大阪市浪速区湊町1丁目4番38号 近鉄新難波ビル13F 勤務地最寄駅：各線／難波駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 西日本支社 住所：大阪府大阪市浪速区湊町1丁目4番38号 近鉄新難波ビル13F 勤務地最寄駅：各線／難波駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 380万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～ ＜月給＞ 240,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで想定であり、ご経験／スキルを鑑みて最終的に決定いたします。 ■賞与：年2回支給 ＜モデル年収＞ 30代中盤：550万～程度 40代中盤：700万～程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【関西】建築施工管理～海外ODAにおいてトップクラスの実績を誇る優良ゼネコン～
      ～海外ODA実績トップクラス／バランスのよい事業構成比／働き方改革推進中の同社で、建築施工管理業務をお任せします～ ■業務概要： 当社が受注した建築工事における現場管理業務をお任せします。 ■業務詳細： 現場代理人、監理技術者として、建築計画の策定・施工計画の作成・工程管理・品質管理・安全管理・コスト管理などの施工管理業務をご担当いただきます。 ■施工対象： 官公庁、商業施設、住宅、医療施設、工場をはじめ、幅広い建築物の施工実績があります。受注形態は元請けのケースがほとんどです。 ■担当エリア： 西日本地域を担当します。案件によって関西～九州まで動く可能性はございますが、様々な案件を経験することで、守備範囲が広い同社内でのキャリアアップに大きく活用出来ます。 ■雇用形態補足： 契約社員としてのご入社となります。入社6か月経過後、ご希望により総合職（全国範囲での配属有り）、ブロック職（支社管轄範囲内での配属）への採用試験を受験いただけます。ほとんどの方が正社員として勤務しています。 ■職場環境： 西日本支社全体で200名ほど、工事部全体で100名ほどが在籍しています。案件規模にもよりますが、基本的に複数名で施工管理を行っていただき、一部業務をアウトソーシングするなどして、おひとりに業務が集中しないよう配慮しています。 ★手厚いキャリア支援 キャリア支援は教育・研修体系に基づき実施しています。新入社員教育、工務社員教育、所長（役職者）前研修等、自身のレベルに応じた教育が用意され、作業所においてはOJTにより現場の施工について学ぶことができます。また、社内のマイスター制度を利用することにより、経験者の意見等をイントラネット上で聞くことができ、若手社員をバックアップする態勢をとっています。 ★同社の強み １.海外ODA（政府開発援助。開発途上地域の開発を主目的とする国際協力活動のための公的資金がODAです）の実績が国内トップクラス（1～3位で推移）です。近年、海外志向のある方のご入社が増えており、若いうちからチャレンジに出ていく社員もいます。 ２.建築・土木のバランスが良いため、景気の波に左右されにくい事業構造です。 ３.借入金が一切ない、安定的なキャッシュフローです。
      ＜勤務地詳細＞ 西日本支社 住所：大阪府大阪市浪速区湊町1丁目4番38号 近鉄新難波ビル13F 勤務地最寄駅：各線／難波駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 380万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～ ＜月給＞ 240,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで想定であり、ご経験／スキルを鑑みて最終的に決定いたします。 ■賞与：年2回支給 ＜モデル年収＞ 30代中盤：550万～程度 40代中盤：700万～程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    大日本土木株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ユタカファーマシー

    医薬品卸
    岐阜県大垣市林町10-1339-1
    • 設立 1989年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 社内SE／完全未経験OK／基本定時退社／年2回6連休制度あり
      具体的には…？ ￣V￣￣￣￣￣ 《システムの企画・開発》 ■従業員や店舗向けの業務支援システムの企画・開発 ■新規ITシステム開発 ■稼働中システムのカスタマイズ　…など 《機器管理などのインフラ整備》 ■パソコン設定 ■パソコン設置 ■ハンディターミナル設定 ■サーバー保守　…など 《ヘルプデスク》 ■問い合わせ対応 ■メンテナンス対応 ■訪問対応　…など 上記の様に、システムの企画・開発、ヘルプデスクを はじめとした社内SE全般をお任せしていきます。 要件定義から設計、プログラミングまで一貫して行う場合や、 外部のパートナーと協働してタスクを割り振りながら行う場合もあります。 「パソコンが動かない」「メールの受信ができない」など、 IT関連の問い合わせが入れば、トラブル対応なども行います。 店舗に訪問し、対応する場合もあります。 ◆◇◆ 完全未経験からでも始められる、丁寧な研修があり安心です◎ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《入社後の流れ》 入社後はシステム全般教育、プログラミング開発教育、 運用サポート教育など、社内SEに必要な知識、業務内容を 親切丁寧に行いますので、未経験者でも安心して下さい。 教育の課題進捗、成果や個々の資質に応じて業務内容や量を決めていきます。 全くの未経験の方も、もう一度基礎から学びたい経験者の方も、 イチから学べるプログラミング研修やシステム研修などを実施しています。 もちろん、経験者の方は即戦力としてご活躍いただけます。 スキルに応じて研修を行っていきます。
      【U・Iターン歓迎】岐阜県の本社での勤務となります。 ◆本社 岐阜県大垣市林町10-1339-1 ＜最寄り駅＞ JR東海「大垣」駅
      月給20万円～40万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回 ※経験・能力に応じ、社内規定に基づいて決定
    株式会社ユタカファーマシーで募集中の求人をもっと見る

    岐阜プラスチック工業株式会社

    石油化学メーカー
    岐阜県岐阜市神田町9-27大岐阜ビル 12F
    • 設立 1953年
    • 従業員数 864名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 【各務原】商品設計（樹脂製射出成形品）◆プラスチック総合パイオニアメーカー／経験者の方歓迎／転勤なし
      幅広い分野のプラスチック製品の製造・開発・販売を手掛ける当社にて、樹脂製射出成形品の商品設計をお任せします。 ■業務内容： 2D-CAD、3D-CAD、3D-プリンター、3Dスキャナー、解析ソフト等を使用し、試作・検証を行いながらプラスチック製射出成形品の商品開発業務を行います。営業同行、金型製作、量産トライなど、他部署とも係わりながら、営業経由での顧客ニーズに基づく案件対応とともに、マーケティングや技術開発に基づくプロダクトアウト型の商品開発も行います。 ■入社後の流れ／就業環境： ・担当予定の商品カテゴリーは物流産業資材（コンテナー／パレット／キャリー）がメインとなります。この分野は物流業界の効率化・自動化に伴いニーズが増加しており、今後も新型案件の増加が見込まれています。 ・まずはチーム業務の補助を行いながら、当社での開発業務の流れや商品を理解し、徐々に担当案件をお任せする流れとなります。 ・上司や先輩社員がしっかりとサポートしていきますので、安心してこれまでの経験を活かせる環境です。 ■組織構成： 開発本部商品開発グループ計25名が在籍しており、3チームで構成されています。 ■事業の魅力 ◎当社は1953年創業。食品包装容器や物流産業資材、家庭用品、建築土木資材、工業部品、医療関連品、スポーツ資材など、幅広い分野における製品を開発・製造・販売するプラスチック総合メーカーです。「リスのプラスチックグループ」として、連結で売上1,135億円、社員数は2,500名、生産拠点13ヵ所、販売拠点17ヵ所、海外拠点1ヵ所を有しており、当社はその親会社にあたります。2021年度意匠登録件数は国内５位と、国内有数の技術開発型企業であるとともに、バイオマスプラスチック・マテリアルリサイクルなどの環境配慮型プラスチック製品の分野では、国内のリーディングカンパニーとして様々な新技術開発および製品開発を行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 生産本部 住所：岐阜県各務原市前渡東町4-222 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は、知見・スキル・経験に応じて決定します。 ■昇給：年1回（4月）※7,483円（2023年度組合員平均） ■賞与：年2回（2022年度組合員実績：4.1ヶ月分） ■モデル年収： ・35歳／主任／500万円 ・40歳／係長／600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    岐阜プラスチック工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    昭和コンクリート工業株式会社

    住宅設備・建材
    岐阜県岐阜市香蘭1-1
    • 設立 1956年
    • 従業員数 739名
    • 平均年齢 45.4歳
    求人情報 全29件
    • 【福島県西白河郡】コンクリート製品製造の品質管理　※全国50箇所に支店や営業所・工場を展開
      • NEW
      コンクリート製品（二次製品・ＰＣ桁・建築）等の生産・品質管理をお任せいたします。 具体的な仕事内容は以下になります、。 ・施工現場で納品する商品を現場で検査 ・出来形管理／品質管理 ・発注主の検査の立ち合い ・供試体の検査 ※仕事内容や商品知識は入社後約1年のOJT体制にてしっかり教育しますのでご安心ください。 ■働き方 現場での立ち合いで出張は発生しますが、泊りはございません。 また、クレーム対応等は営業担当が一次対応をするので検査業務に専念できます。 ■取扱製品： ・橋梁…プレテンション桁（スラブ橋げた、けた橋げた、軽荷重スラブ橋げた）、ポストテンション桁（コンポげた、バルブTげた、スラブげた）、PC床版 ・土木一般…カルバート（PCボックス等）、擁壁・法面保護（テールアルメ等）、道路水路（プレガードⅡ等）、水路（大型フリューム等）、河川（魚道SPIRAL等）、スラブ及び特殊（PC覆工板等） ・防災…シェッド（スノーシェッド、ロックシェッド、ポケット式スノーシェッド、ポケット式ロックシェッド、スノーシェルター、雪崩予防柵） ・建築…建築部材
      ＜勤務地詳細＞ 福島工場 住所：福島県西白河郡中島村大字滑津字平名塚13-1 勤務地最寄駅：東北本線／泉崎駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 440万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～320,000円 ＜月給＞ 230,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は経験・能力・年齢を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月・12月）昨年実績　年3回/6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【秋田県大仙市】コンクリート製品製造の品質管理　※全国50箇所に支店や営業所・工場を展開
      • NEW
      コンクリート製品（二次製品・ＰＣ桁・建築）等の生産・品質管理をお任せいたします。 具体的な仕事内容は以下になります、。 ・施工現場で納品する商品を現場で検査 ・出来形管理／品質管理 ・発注主の検査の立ち合い ・供試体の検査 ※仕事内容や商品知識は入社後約1年のOJT体制にてしっかり教育しますのでご安心ください。 ■働き方 現場での立ち合いで出張は発生しますが、泊りはございません。 また、クレーム対応等は営業担当が一次対応をするので検査業務に専念できます。 ■取扱製品： ・橋梁…プレテンション桁（スラブ橋げた、けた橋げた、軽荷重スラブ橋げた）、ポストテンション桁（コンポげた、バルブTげた、スラブげた）、PC床版 ・土木一般…カルバート（PCボックス等）、擁壁・法面保護（テールアルメ等）、道路水路（プレガードⅡ等）、水路（大型フリューム等）、河川（魚道SPIRAL等）、スラブ及び特殊（PC覆工板等） ・防災…シェッド（スノーシェッド、ロックシェッド、ポケット式スノーシェッド、ポケット式ロックシェッド、スノーシェルター、雪崩予防柵） ・建築…建築部材
      ＜勤務地詳細＞ 秋田工場 住所：秋田県大仙市大巻字宅地28-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 440万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～320,000円 ＜月給＞ 230,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は経験・能力・年齢を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月・12月）昨年実績　年3回/6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    昭和コンクリート工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社電算システム

    システムインテグレータ（SIer）
    岐阜県岐阜市日置江1-58
    • 設立 1967年
    • 従業員数 698名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全23件
    • 【大阪市】法人向けGoogleソリューションの営業◆在宅勤務可／残業10H／東証プライム上場グループ
      【残業平均10.9時間／有給取得平均10日／在宅勤務可(週2程度)／転勤なし】 ■採用背景： 「クラウドサービス事業」は「情報サービス事業」と「収納代行サービス事業」に加え、当社の3つ目の柱となる事業です。3極事業体制となり2027年までに売上1000億を目指しております。リモートワークの普及などこの数年で受注が増えてきたため新たなメンバーを募集します。 ■業務内容： 当社はGoogleCloudが日本でビジネスを開始した当初よりGoogle製品の取り扱いを開始しています。製品の導入からサポート、活用支援までを一貫して提供しております。2023年にはウェアラブルデバイスFitbitの取り扱いも開始し、健康経営の支援にも幅を広げております。 価格帯：顧客規模は費用3000万円程までがメインとなる予定です。お客様の規模（使用ユーザーの数）によって導入までのサポートや期間、費用は異なります。 既存顧客：毎年更新があるため更新タイミングでのフォロー 新規顧客：セミナーはHPからの反響営業、Googleからの紹介顧客対応 営業スタイル：オンライン打ち合わせやメール問い合わせも多く1日の半分以上はデスクワークとなります。専門的なIT技術面はエンジニア同席で打ち合わせを行います。 ■組織構成： 配属先には課長以下13名(名古屋は7名)が在籍しております。社内でも非常にわきあいあとしており楽しい雰囲気の部署です。部長も、課長も中途入社で全社的に中途入社者が多く受入体制が整っております。 ■当社の特徴： ・国内で数社のGoogleプレミアパートナー(大規模案件に対応可能)の中でもGoogleとの取引が最も長く、導入支援などのノウハウをを持っております。 ・国内で3,000社を超える企業に Google Workspace や Google Cloud の導入実績があります。 ■今後のビジョン： ヘルスデータ(Fitbit)、働き方に関するデータ(Google Workspace)などあらゆるデータをGoogleCloudに蓄積し、すべてのデータを横串で可視化・分析が当社では可能になります。社内のコラボレーションやデータ活用の支援に携わった経験とFitbit のデータを組み合わせ、取引先企業の従業員エンゲージメントの向上や健康経営の推進を支援していきます。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市北区堂島2-4-27 JRE堂島タワー11F 勤務地最寄駅：阪神本線／福島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～350,000円 ＜月給＞ 220,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／リモート可】法人営業／BPO事業／プライム上場Gの安定基盤◆土日祝休／残業約11Ｈ／転勤なし
      【残業平均10.9時間／有給取得平均10日／育休取得率100％／転勤なし】 ■採用背景： 当社は「クラウドビジネス事業」「業務ビジネス事業」「決済ビジネス事業」の3事業を軸として、2027年までに売上1000億を目指しております。 今回は創業時から行っているBPO事業（業務ビジネス事業）にて新しいメンバーを募集します。 ■BPOとは 企業活動における業務プロセスの一部を一括して専門業者に外部委託することです。当社では顧客に対して委託するプロセスのご提案から、委託後の運用までを一括して受注しております。 例：AIを活用したデータ入力業務、インサイドセールスの委託　など ■業務内容 BPO事業部では、下記のチームに分かれて活動を行っており、（１）のチームに加入いただくことを想定しております。 当事業部では、お客様の要望に応えることを大切にしており「既存サービスにないものは新しく創り出そう」という 風土があります。AIを活用したサービスなど新たな技術を活用したサービスに携わることのできる環境です。 （１）既存・新規顧客深耕チーム 既存顧客６割、新規顧４割に対して営業活動を行っております。 東京では６名のメンバーが在籍しておりますので、ご経験に応じてチームの目標達成に向けた営業戦略の企画・立案から 実行までを行い、チームメンバーの育成や業績管理をお任せしていきます。 （２）自治体向けチーム （３）新BPOサービス構築チーム ※変更の範囲：会社が定める業務 ■業務詳細 ・新規顧客の開拓方法 業界ごとにターゲティングなどを行いダイレクトメール中心にアプローチしてアポイントをいただいた顧客に対して提案を行います。 ・担当エリア 東日本のクライアントを中心に担当しており、頻繁ではありませんが打ち合わせ等で出張が発生する可能性があります。 ・キャリアパス 入社後はOJTにて業務を覚えていただく予定です。当社では事業部異動が多くなく、本部門にて管理職を目指していただく等、長期的なキャリア形成が可能です。 ■組織構成 東京営業は8名（40代2名、30代4名、20代2名）で、運用部門は岐阜本社にあります。 ■働き方 在宅勤務は月10日（営業日の半分）まで活用が可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区八丁堀2-20-8 八丁堀綜通ビル 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 ＜月給＞ 230,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社電算システムで募集中の求人をもっと見る

    丸栄コンクリート工業株式会社

    ゼネコン
    岐阜県羽島市福寿町間島1518
    • 設立 1949年
    • 従業員数 682名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全2件
    • 【大阪／淀川区】コンクリート製品の設計職※平均残業月18H／数多くの特許を取得する技術力のある会社
      ～河川や堤防のコンクリート壁、コンクリートの側溝や水路、もしかしたら当社のコンクリート二次製品かもしれません！そういった当社オリジナルのコンクリート二次製品を施工現場のサイズに合わせ設計を行います～ ■業務内容：道路・河川・港湾・下水道など社会基盤の整備に使われるコンクリート二次製品の設計をお任せいたします。 ・AutoCADによる配列図面作成 ・施工現場に合った製品の構造検討、技術提案 ・技術開発、新製品の検討 多くは既成の製品を施工個所に合わせた設計になります。土質によって重さや性質が違うため計算して設計したり、多い車が通る道であれば耐荷重を変えて設計したりして頂きます。また、標準製品は２ｍサイズで設計していますが、施工場所がまっすぐとは限らないのでそれに合わせ加工し、加工した際の鉄筋を変更するなどの再検討も行います。 ■仕事の流れ：図面・計算書の作成がメインの仕事になりますが、設計職の方も建築現場での施工見学、工場での製品見学を行い、実際のイメージを膨らませアイデアを業務に活かしていきます。 ■魅力：設計職が営業担当者がコンサルや役所を訪問する際に設計者を連れて行くことで、お客様の疑問や要望をその場で解決できるような仕組みを作っています。設計職の方も直接お客様の生の声を聞くことで担当している工事をより身近に感じることができ、やりがいもアップします。 ■就業環境：月残業平均18時間とワークライフバランスが整う環境です。また現在設計職では女性も活躍しております。今後も女性の採用を強化し、新たに福利厚生を築いて行きたいと思っています。従来の方法に固執せず改善していく柔軟性や会社を成長させ続けようとする姿勢を大切にしています。 ■福利厚生：社宅・独身寮を用意しております。当社の規定により独身者は4000円、世帯有は8000円の負担で利用可能です。 ■同社の特徴・魅力：同社は道路・河川・港湾・下水道など、社会基盤の整備に使われるコンクリート二次製品の設計・製造・販売を手掛けています。創業の1925年より確実に進歩し、全国に30拠点以上の事業所を有する業界トップ企業に成長しました。現在では90年の実績を積み、1,800種類以上のオリジナル製品を保有し、数多くの特許も取得し、同社の開発力や技術力・品質は業界でも高く評価されています。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府大阪市淀川区西中島2-14-6 (2F) 勤務地最寄駅：御堂筋線／西中島南方駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,000円～300,000円 その他固定手当/月：35,100円 ＜月給＞ 222,100円～335,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮の上、同社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月／初年度2か月、年次に応じて最大5.8ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千代田区】コンクリート製品の設計職※平均残業月18H／数多くの特許を取得する技術力のある会社
      ～河川や堤防のコンクリート壁、コンクリートの側溝や水路、もしかしたら当社のコンクリート二次製品かもしれません！そういった当社オリジナルのコンクリート二次製品を施工現場のサイズに合わせ設計を行います～ ■業務内容：道路・河川・港湾・下水道など社会基盤の整備に使われるコンクリート二次製品の設計をお任せいたします。 ・AutoCADによる配列図面作成 ・施工現場に合った製品の構造検討、技術提案 ・技術開発、新製品の検討 多くは既成の製品を施工個所に合わせた設計になります。土質によって重さや性質が違うため計算して設計したり、多い車が通る道であれば耐荷重を変えて設計したりして頂きます。また、標準製品は２ｍサイズで設計していますが、施工場所がまっすぐとは限らないのでそれに合わせ加工し、加工した際の鉄筋を変更するなどの再検討も行います。 ■仕事の流れ：図面・計算書の作成がメインの仕事になりますが、設計職の方も建築現場での施工見学、工場での製品見学を行い、実際のイメージを膨らませアイデアを業務に活かしていきます。 ■魅力：設計職が営業担当者がコンサルや役所を訪問する際に設計者を連れて行くことで、お客様の疑問や要望をその場で解決できるような仕組みを作っています。設計職の方も直接お客様の生の声を聞くことで担当している工事をより身近に感じることができ、やりがいもアップします。 ■就業環境：月残業平均18時間とワークライフバランスが整う環境です。また現在設計職では女性も活躍しております。今後も女性の採用を強化し、新たに福利厚生を築いて行きたいと思っています。従来の方法に固執せず改善していく柔軟性や会社を成長させ続けようとする姿勢を大切にしています。 ■福利厚生：社宅・独身寮を用意しております。当社の規定により独身者は4000円、世帯有は8000円の負担で利用可能です。 ■同社の特徴・魅力：同社は道路・河川・港湾・下水道など、社会基盤の整備に使われるコンクリート二次製品の設計・製造・販売を手掛けています。創業の1925年より確実に進歩し、全国に30拠点以上の事業所を有する業界トップ企業に成長しました。現在では90年の実績を積み、1,800種類以上のオリジナル製品を保有し、数多くの特許も取得し、同社の開発力や技術力・品質は業界でも高く評価されています。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都千代田区内神田2-12-6 (8F) 勤務地最寄駅：JR在来線線／神田(東京都)駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,000円～300,000円 その他固定手当/月：35,100円 ＜月給＞ 222,100円～335,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮の上、同社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月／初年度2か月、年次に応じて最大5.8ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    丸栄コンクリート工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アイシン瑞浪

    自動車部品メーカー
    岐阜県瑞浪市小田町1905
    • 設立 2017年
    • 従業員数 636名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岐阜県瑞浪市】自動車部品の生産管理・物流管理＜世界シェアNo.1／アイシングループの重要拠点＞
      ～オートマチックトランスミッションの製造で世界シェアNo.1のアイシングループの主力モデルを生産する重要拠点～ ■採用背景： 当社はオートマチックトランスミッションでシェア世界No.1のアイシンの生産子会社として2017年11月発足している企業です。 昨今、自動車業界100年に一度の変革期が訪れる中、競争力upだけでなくSDGsやカーボンニュートラルへの取組みが求められています。 今後立ち上がる新製品を競合他社より安く・魅力的な価値ある商品として 世の中に提供できるように社内外の関係者と協力して日程管理、物流の視点から世界と戦えるものづくりの企画推進を一緒に進めて頂ける人材を募集します。 ■仕事の内容： ・生産準備： 大日程進捗管理や工場内推進会議の事務局を勤め実施事項や課題の明確化と納期管理推進をお任せします。 ・生産管理： 顧客からの販売情報を受けて、製品生産計画の立案。生産計画に基づく構成部品の発注手配と進捗管理をお任せします。 ・物流企画： 顧客への製品出荷、仕入先からの部品調達における最適配車体制の構築による輸送費低減、カーボンニュートラルへの貢献活動をお任せします。　 ■業務の魅力 ・自分が携わったプロジェクトの車を街で見かけるときに自分の仕事が形になって役に立っていると実感していただけると思います。 ・自身の改善の結果が、数字となって現れるだけでなく、在庫が減ることで工場の景色が変わるときにやりがいを感じて頂けるかと思います。 ・現場と近い距離で仕事をするので、直接お礼をいってもらえる機会も多く魅力だと思います。 ■配属先組織構成： 製造部の工務グループに配属予定です。 ■当社の魅力： ・親会社の株式会社アイシンは自動車のAT生産において世界シェア1位を誇っています。当社はその中で主力製品の製造を担う生産子会社であり、世界トップクラスの技術を誇っています。 ・当社は月平均残業時間が20Hで年間休日121日と働きやすい職場環境があり、在宅勤務も相談可能です。資格の取得制度なども全社員利用可能となっており、働きやすい環境でご自身スキルを磨いていただけます
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県瑞浪市小田町1905 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 410万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与実績：年間5.1ヶ月（23年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アイシン瑞浪で募集中の求人をもっと見る

    株式会社デンソーワイズテック

    電子部品メーカー
    岐阜県可児市姫ヶ丘3-1
    • 設立 1998年
    • 従業員数 920名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【岐阜/可児】品質保証（管理職候補）生産技術の方も歓迎／デンソーG／IATFに対する仕組み構築　
      • NEW
      ～デンソー100%出資子会社／車載センサやその周辺製品／モビリティ部品関連の生産技術の方も歓迎～ ■業務内容 ■デンソーブランドの「ワイヤーハーネス」「センサ」「メータ」「回路基板」等の品質保証業務をお任せします。 主に初期流動管理、顧客対応、IATFに関する業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■新製品立上げ期における品質や生産効率のモニタリング、解析、関連部署へのフィードバックによる工程の早期安定化および納入不良の未然防止 ■納入先（デンソーグループ、OEMメーカー）に対する不具合対応並びに監査対応 ■IATF16949認証に対する仕組み構築及び監査対応 ■募集背景／組織構成 クルマが進化する中でセンサ関連製品の需要が増加しており急速に売上げ増をしていく見込みです。その中で、品質保証は事業成長の基盤なことから、 組織強化のための人員を募集しています。なかでも組織構成上の観点から、プレイングマネージャー（次世代管理職候補）として活躍いただける方を歓迎します。 配属先は10名が在籍しており、40代後半から60代の世代が中心のため次世代リーダーの育成を想定しています。 ■就業環境 勤怠はPCで勤怠入力を行っており、残業が多くならないよう管理されています。またセキュリティーカードで、入場時間・退社時間が管理されているため、申告した勤怠と差がないかを徹底的に確認しています。差が大きい場合は上長の確認が入るため、そのような事がないよう業務マネジメントされています。 ■社風 同社は一つひとつの組織が10～30名程度となっており、それぞれ自身の年齢に関係なく意見を述べやすい組織です。社長や役員との距離も近く、困りごとがあった際にも先輩へ気軽に相談できるなど、フラットで風通しの良い社風があります。また、個人の頑張りや成果が評価される表彰制度や、教育・研修システム等も充実しており、「人を大切にする会社」として、様々な面で社員が一人ひとり力を発揮できるような環境が整えられています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社工場 住所：岐阜県可児市姫ケ丘3丁目1 勤務地最寄駅：JR太多線／下切駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～320,000円 ＜月給＞ 220,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢等を考慮の上、当社規程により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重県員弁郡】品質管理 ～センサ製品の需要増加／年間休日121日／平均月残業20H～
      ～CASEをリードしていくデンソーの100%出資子会社/車載センサ事業の売り上げが安定して伸び続けています！～ ■業務内容 デンソーブランドの「センサ」「メータ」「回路基板」「ワイヤハーネス」等の製品・部品の検査業務を担当していただきます。 主に各種計測器使用した初品検査・監査検査、受入検査・仕入先指導等の業務、製造部内の品質管理フォロー・製造不具合解析 【具体的な業務内容】 ・製造現場巡回・工程監査による製造体質向上推進（データ分析　等） ・各種解析機器を用いた製造不具合解析と調査対策の実施(X線CT　等) ・製品・部品の初品検査・監査検査を行い製品保証を行う(工具顕微鏡・三次元　等) ・部品仕入先指導管理(定期指導、会議体運営　等) 工場品質管理室は、より製造現場に近い部署に所属をしており製造部内の品質管理のフォローや不具合が起きた際の解析などを担っております。また仕入れた部品の受け入れの対応や仕入れ先に対しての品質監査などの対応をメインで行っております。 顧客との対応・折衝などは原則発生致しません。（別部署の品質保証部で対応しております。） ■募集背景／研修制度 クルマが進化する中でセンサ関連製品の需要が増加しており急速に売上げ増をしていく見込みです。その中で、品質管理は事業成長の基盤であり、組織強化のため人員を募集しています。 基本的にはOJTにて学んでいただきますが、社外研修を受講いただき学ぶこともあります。 ■就業環境 勤怠はPCで勤怠入力を行っており、残業が多くならないよう管理されています。またセキュリティーカードで、入場時間・退社時間が管理されているため、申告した勤怠と差がないかを徹底的に確認しています。差が大きい場合は上長の確認が入るため、そのような事がないよう業務マネジメントされています。 ■社風 同社は一つひとつの組織が10～30名程度となっており、それぞれ自身の年齢に関係なく意見を述べやすい組織です。社長や役員との距離も近く、困りごとがあった際にも先輩へ気軽に相談できるなど、フラットで風通しの良い社風があります。また、個人の頑張りや成果が評価される表彰制度や、教育・研修システム等も充実しており、「人を大切にする会社」として、様々な面で社員が一人ひとり力を発揮できるような環境が整えられています。
      ＜勤務地詳細＞ 東員工場 住所：三重県員弁郡東員町大字瀬古泉字一色468 勤務地最寄駅：三岐鉄道北勢線／穴太駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～300,000円 ＜月給＞ 170,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢等を考慮の上、当社規程により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社デンソーワイズテックで募集中の求人をもっと見る

    たんぽぽ薬局株式会社

    その他
    岐阜県岐阜市若宮町9-16トーカイビル9F
    • 設立 1995年
    • 従業員数 1,407名
    • 平均年齢 34.4歳
    求人情報 全4件
    • 【岐阜市／転勤なし】経理◆土日祝休／残業月20H以内／育児支援など福利厚生充実／決算など／管理職候補
      ～全国店舗展開！様々なスタイルの店舗を147店舗展開で安定感抜群／需要の高まっている地域・在宅医療に貢献ができる会社～ ■業務内容： 全国152店舗展開の当社にて会社のお金の流れを把握し、必要な手続きを行うために日次、月次、年次における経理業務をお任せします。 ■業務詳細： 具体的には下記業務をお任せします。 ・経費伝票入力、伝票内容確認、伝票承認 ・月次決算業務、四半期決算業務、年次決算業務、連結決算資料作成、税金計算、税務申告業務 ・支払業務 ・年次計画、中期計画作成 ・業績分析 ・業務改善　等 ■組織構成： 50代の本部長、40代の部長、40代、30代のメンバーの計5名で構成をされています。少数精鋭でアットホームな環境です。 ■当社の特徴： 当社は、どのような地域にあっても、そこで暮らす一人ひとりが望む生活が送れるよう、少しでもお役に立てるような質の向上を目指して、この潮流の中で、様々な取り組みを行って参りました。店舗環境の最適化のための最先端機器の導入、健康増進のための地域での積極的な啓蒙活動のほか、大学や病院との連携の中での高度薬学に特化した人材育成、積極的な在宅医療への取組みの中でのより良い処方適正化や減薬の提案など、地域のかかりつけ薬局としての「たんぽぽ薬局」であるためには、どうすればよいか、常に真剣に向き合ってきました。健康の考え方は、一人ひとり違っています。その一人ひとりに選んでいただき、そして、一人ひとりに本気で寄り添える「たんぽぽ薬局」を目指して、これからも、真摯に努力して参ります。 ■働く環境： 当社では働きやすい環境が整えられています。実際に2007年に業界初としてくるみんマークを認定以来、６回の認定を受けたほか、えるぼしにも認定されています。 また、2020年には「ぎふし共育・女性活躍企業」にも認定され、子育てサポート制度（無条件で２年間の育児休業制度・最大２時間半の勤務時間短縮制度など）、年間休日120日など充実の福利厚生も設け、ライフスタイル等が変わっても長く働くことのできる環境を提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市若宮町9-16 トーカイビル9F 勤務地最寄駅：JR東海道本線／岐阜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 420万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(過去実績：4~5か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜市】営業◆薬局開設に伴う医療機関への提案／東海・北陸担当／OJT有／155店舗の薬局展開
      ～全国店舗展開／様々なスタイルの店舗を東海地区中心に155店舗で安定感抜群／需要の高まっている地域・在宅医療に貢献ができる会社～ ■業務概要： 東海地区を中心に155店舗を展開する当社にて、薬局開設に向けた医療機関及び地権者への営業活動や当社薬局の利用推進における広告企画の提案・運用などに注力していただきます。 営業実務経験、プロモーション・クリエイティブ経験（illustrator経験者歓迎）、自ら主導して企画を前進させた経験をお持ちの方は、その経験が活かせます。 未経験であっても、企画などコンテンツに関わることが好きな方で、自身で積極的に情報収集する姿勢があれば経験は問いません。誰もが最初は未経験者ですので、安心してご応募ください。 ■具体的には： 薬局開設に伴う医療機関及び地権者等への営業活動をお任せします。 ・医療機関や開業希望医師、高齢者施設への営業活動 ・薬局開設に最適なロケーション調査 ・不動産情報の取得及び地権者との不動産条件等の交渉 ・契約後の開局準備や 保健所及び厚生局への申請 ・オープンに向けた広告の企画やプロモーション活動など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ◇担当エリア…東海地区／北陸地区 ◇営業スタイル…未出店医療機関／未出店医療機関の近隣地権者への提案営業、医療モールの構築、開業を希望する医師との関係構築 ■開局までの流れ： （1）周辺医療機関や開業希望医師への営業活動 （2）事前相談 （3）新規開設に最適なロケーションの調査 （4）不動産情報の取得および不動産条件等交渉 （5）契約後の開局準備 （6）保健所への申請 （7）厚生局への申請 （8）オープン直前の広告、プロモーション活動 ※上記業務を先輩社員とのOJTを通して必要期間（約2ヶ月～3ヶ月を目処）に一通り経験して頂き、独り立ち頂けるようサポートをいたします。 ■配属部署： ＜本社所属＞ 副本部長1名（50代）、担当部長1名（50代）、課長1名（40代）、係長1名（30代）、20代1名、事務担当1名 ＜西日本営業所所属＞ 係長1名（40代） ＜北陸営業所所属＞ 参事1名（60代）
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市若宮町9-16 トーカイビル9F 勤務地最寄駅：JR東海道本線／岐阜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,000円～312,500円 ＜月給＞ 217,000円～312,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    たんぽぽ薬局株式会社で募集中の求人をもっと見る

    岐阜乗合自動車株式会社

    道路旅客運送業
    ＜本社＞岐阜県岐阜市九重町4-20
    • 設立 1943年
    • 従業員数 604名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • バスドライバー／未経験歓迎／月収35万円／入社祝金30万円
      岐阜バスの運転士として、路線バスを運行していただきます。 ◆入社後の流れ ￣￣￣ 【免許取得】※内定時に大型二種免許をお持ちでない方のみ ■AT限定解除支援制度：入社後、限定解除にかかった費用を支給（支給額は上限8万円まで。内定時AT限定の方が対象、入社前までに解除いただく必要があります） ■大型二種免許取得支援制度：入社後に、大型二種免許を全額会社負担で取得可能 ■免許取得応援金制度：内定後、自費で大型二種免許を取得された方は入社1年後に20万円を支給 【最長3カ月間の研修】 運転経験30年以上の指導スタッフや先輩運転士が、独り立ちまでサポート。 ■座学（～入社1週間程度） 会社概要や運送法規、緊急時の対応や接客を丁寧にレクチャー！ ■空車教習（3～4週間） 専用の教習車（指導教官用のブレーキあり）を使って練習します。 営業所構内や自動車教習所のコースで練習後、お客さまを乗せない状態で実際のルートを運転。 「この道はここで一旦停まるといいよ」など、ルートごとに具体的なアドバイスを受けながら、デビュー前に運転の感覚を身につけられます。 ■実車教習（2～3週間） 先輩付き添いのもと、お客さまを乗せて実際のダイヤで運行。 最後に単独乗務の認定試験に合格すると、晴れて単独乗務デビュー！ 【単独乗務】 路線バス運転士として乗務をスタート。 単独乗務後も社内外の研修を受けたり、運転士同士の会議で目標を共有したりしながら、運転や接客の技を磨いていきます。 ◆当社について ￣￣￣ 当社は岐阜市とその近郊を結ぶ唯一の路線バス会社として事業を展開しており、設立81年を迎えます。 1日の利用者数は約3万9400人。 地域の交通インフラとして長年安定経営を続けています。
      【UIターン支援充実★借上げ社宅あり】 ※転居を伴う転勤なし／自動車通勤可 下記、岐阜県内の各営業所での勤務 ※勤務地は居住地を考慮の上、会社が決定 ＜路線・観光バス複合営業所＞ ■岐南営業所 ■美濃営業所 ＜路線バス営業所＞ ■高富営業所 ■柿ヶ瀬営業所 ■岐阜西営業所 ■関営業所 ■各務原営業所 ★UIターン支援制度 ＜対象者＞ 岐阜県外または岐阜県内で30km以上の転居を伴い入社される方※規程有 ■転居費用を補助 内定時に大型二種免許をお持ちの方：最大10万円 内定時に大型二種免許をお持ちでない方：最大5万円 ■借上げ社宅制度 最長6カ月間家賃全額会社負担でお住まいいただける社宅 （冷蔵庫や洗濯機、電子レンジなどのリース家電付き・単身用のお部屋） ■生活応援金制度 新生活にかかる費用の一部を補助：毎月1万5000円（6カ月間） ※借上げ社宅を利用する場合や、実家など家賃の発生しない住まいへの転居は対象外 ■交通費補助 会社説明会や二次選考にてご来社される際に、距離に応じて規定の交通費を補助（最大2万円※来社時に支給） ※受動喫煙対策：社内分煙
      【月収例】 ■月収35万円／経験9年／45歳(既婚者・子1人) ■月収33万円／ 経験4年 ／32歳(既婚者・子1人) ■月収25万円～30万円／入社1年目社員にて算出 ★月給17万3600円～19万6700円＋各種手当 ※基本給は年齢により決定します。 ※40歳以上の方は月給19万6700円＋各種手当となります。 ※月給に各種手当がプラスして支払われるため、上記月収例の金額がベースとなります。 ※支援制度を利用して大型二種免許を取得する場合、取得期間中（最大3カ月）の給与は「合宿：日給8000円／通学：日給6500円」となります。
    岐阜乗合自動車株式会社で募集中の求人をもっと見る

    レシップホールディングス株式会社

    電子部品メーカー
    岐阜県本巣市上保1260-2
    • 設立 1953年
    • 従業員数 631名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜／本巣市】経理マネージャー◆財務諸表の確認・資金繰り等／中途社員多数活躍中／年休122日
      ～バスの機器をフルラインナップで扱っている「国内唯一のバス用機器総合メーカー」／リモート可／WLB充実／社内託児所あり～ ■業務内容： ◇経理・財務業務全般について、マネージャークラスとしてマネジメントを含めた業務を実施いただきます。 ◇グループ内には、各担当メンバーが所属していますので、各担当者のマネジメントを行い、日時の仕訳承認～月次単体・連結財務諸表の確認、資金繰りの照査、各種会計処理への対応検討、監査法人対応等をお願いします。 ◇年次業務においては、経営管理部の経費計画作成や、グループメンバーのスキルマップ把握、教育研修計画を含めた対応もお任せします。 ◇現在、2026年度の会計システムリニューアルに向け、システム更新検討を進めていますので、業務についてご理解をいただいた後には、これまでのご経験を活かし、業務変革を推進頂くことも可能な環境にあります。各担当メンバーと連携し、業務推進をお願いします。 ■業務のミッション： 会計業務を中心に実務をご担当いただきます。グループ内には、連結・債務担当、税務担当、資金・未払担当、債権担当、在庫・固定資産担当がメンバーとして所属しており、仕訳～財務諸表の確認を含めた実務、有価証券報告書等担当箇所の作成、及び監査法人対応を担っています。財務諸表に影響を与える取引については、関連部門とも積極的に関わりを持ち、業務を推進しています。 ■当ポジションの魅力： ◇当社グループの連結対象会社は、現在国内4社（レシップホールディングス、レシップ、レシップエンジニアリング、レシップ電子）、海外4社（北米、シンガポール、タイ、スウェーデン）となっています。各会社について、事業特性に応じた財務諸表の確認や、海外の会計基準についても理解を深めることができます。 ◇日常の仕訳処理から、管理会計的な視点まで、グループメンバーと連携し意見交換を頂き、社内の各部門とも密接に関わり事業活動を支えていくことが可能なセクションです。 ◇グループメンバーには転職者が多く、これまでのご経験を活かしていただき、ご活躍を頂くことが可能な風土があります。 ■キャリアパス： マネージャーとしてご経験を頂いた後には、将来的には、経営層に対する月次の財務報告も担って頂きたいと考えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県本巣市上保1260-2 勤務地最寄駅：樽見鉄道線／糸貫駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 680万円～765万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～450,000円 ＜月給＞ 400,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績：5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜／本巣市】社内SE★未経験スタート歓迎◆バス・鉄道関連機器 国内シェアトップクラス
      【未経験歓迎／新しいもの、事柄への興味・感度の高い方を積極採用／年間休日122日／完全週休2日制（土日）】 バス・鉄道・自動車などの電装機器などで国内トップクラスのシェアを誇る当社の情報システム部にて、社内SE業務をお任せします。 ■主な業務内容： 社内システムおよびインフラストラクチャーの運用保守（ヘルプデスク）およびIT企画の立案と推進をご担当いただきます。 ＜システムの開発と保守＞ ・特有のニーズに合わせたシステムの設計・開発・実装 ・既存システムの維持、アップデート、トラブルシューティング ＜業務効率化のための技術導入＞ ・プロセスの自動化、最適化に貢献する技術の導入 ＜セキュリティとコンプライアンスの確保 ・情報セキュリティの強化、リスク管理 ・法規制、業界基準への準拠 ＜社内外とのコミュニケーションと協力＞ ・他部門との連携、ニーズの理解と技術的サポート ・ベンダーや外部サービス提供者との協力関係の構築と管理 ＜イノベーションと持続可能性の推進＞ ・新しい技術トレンドの追跡と評価 ■入社後に任せる業務： 社内システムおよびインフラストラクチャーの運用保守（ヘルプデスク）およびIT企画の立案と推進がメイン業務となりますが、その中でも主に情報セキュリティやインフラサイド（PC,ネットワーク,サーバ等）をメインで担当いただきます。海外拠点とのやり取りも多少あります。 ■業務の面白み・魅力： ・最新技術の導入と運用により、業務改善やイノベーションを実現できる ・ITソリューションを通じて企業の業務効率化、収益向上に直接貢献できる ・常に新しい問題を解決することで、スキルと知識を幅広く伸ばすことができる ■配属先情報： ・正社員：5名、パート社員：1名、アルバイト：1名 ・男女比7：1／平均年齢45歳／38歳～72歳 ■キャリアパス： ・担当→リーダー→課長
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県本巣市上保1260-2 勤務地最寄駅：樽見鉄道線／糸貫駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,000円～320,000円 ＜月給＞ 206,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：計5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    レシップホールディングス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社大光　アミカ事業本部

    食品・GMS・ディスカウントストア
    岐阜県大垣市古宮町227番地1
    • 設立 1950年
    • 従業員数 1,027名
    • 平均年齢 38.5歳
    求人情報 全1件
    • 業務用スーパーの運営／経験不問／月9日休／残業少／賞与3カ月
      • NEW
      ・商品の在庫管理 ・商品の発注 ・売り場づくり ・接客 ・レジ打ち など、バックヤード業務から売り場での業務まで幅広く担います。 ◎活躍できる場所は店舗内にとどまらない！ 社用車でお客さま先に訪問し、新商品のご案内をすることもあります。また、お客さまの飲食店用メニューの相談を受けることも。「食のプロフェッショナル」に頼りにしていただける存在になれます。 ◎ご来店されるお客さまはさまざま！ 1店舗あたりの1日の来客数は、平日で250～300人、土日祝で300人以上です。飲食に関する事業をされているお客さまが多めですが、最近では一般の消費者さまも増えてきました。 ◎腰を据えてキャリア形成できる！ キャリアパスが充実しています。詳しくは、スクロールした先の「キャリアパス」にてご紹介しています。 ／ 現場主体の風土 ＼ 「大きな企業だと、本部がすべて運営方針を担ってそう…」そんなイメージがあるかもしれませんが、当社は違います！商品のラインナップや売り場レイアウトなど、運営に関することは現場主体。だからこそ、店舗により特色があります。 ／ アイデアが活かせる ＼ 上記のように現場主体の風土のため、運営スタッフのアイデアを活かせる場面が多くあります！たとえば、売り場づくり。販促ポップをつくったり、お客さまの導線を考えたレイアウトにしたり、商品の並べ方を工夫したりできます。 未経験でも大丈夫？ ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 「しっかりサポートするので心配は不要です！」 入社後は、先輩社員に同行しながら業務をひとつずつ覚えます。段階的にできることを増やしていけるため、着実にスキルアップが可能。のびのび働けるよう丁寧にサポートします！ ※現場での教育のほか、各種研修や教育制度、年に数回食品メーカーが集まる商品説明会があります。
      【希望を最大限考慮します！】 愛知・岐阜・三重・静岡・滋賀・福井・東京・長野の「業務用食品スーパーアミカ」 ※転勤有無はライフスタイルに合わせて選択可能（転居を伴う異動のないエリア採用もあり） ※U・Iターン歓迎！ ※マイカー通勤OK（駐車場完備／一部店舗除く） ※受動喫煙対策あり ■愛知県 中村井深店／大須店／大曽根店／守山大森店／港当知店／高針店／緑浦里店／堀田店／一宮店／小牧店／尾張旭店／春日井店／豊橋店／豊橋佐藤店／豊田店／半田店／安城店／岡崎店／豊川店／豊明店／東海名和店／西尾店／刈谷店 ■岐阜県 岐阜店／大垣店／大垣北店／長良店／各務原店／可児店／多治見店／中津川店／高山店／岐阜真砂店 ■三重県 四日市店／伊勢店 ■静岡県 浜松店／磐田店／掛川店／浜松上浅田店／静岡清閑店／静岡清水店／富士店 ■滋賀県 彦根店／瀬田店／長浜店／滋賀守山店 ■福井県 福井文京店 ■東京都 赤羽西口店／立川店 ■長野県 飯田店 ◎転勤の有無は、あなたのライフスタイルに合わせて選択していただけます。 「家庭の都合で転勤できない」などご要望があればお気軽にご相談ください！
      月給19万円～25万円＋各種手当＋賞与（昨年度実績3カ月分） ※上記は最低保証額となります ※基本給は年齢給と職能給（評価給）により決定します。 【その他の手当】 ■交通費（車通勤／規定による、公共交通機関／定期代） ■時間外手当 ■家族手当（配偶者：月2万円、扶養する子ども：月5,000円） ■役職手当 ■残業手当 ■職務手当 ■住宅補助手当（規定あり） ■単身手当 ほか
    株式会社大光　アミカ事業本部で募集中の求人をもっと見る

    株式会社安部日鋼工業

    建設コンサルタント
    岐阜県六条大溝3-13-3
    • 設立 1949年
    • 従業員数 519名
    • 平均年齢 42.6歳
    求人情報 全4件
    • 【新大阪／転勤無】橋や高速道路の工事管理◆未経験から手に職！／土木業界ニッチトップ／年休125日
      • NEW
      【年間休日125日！/資格取得支援充実！未経験から手に職つける・後輩教育の社風！/JRや官公庁案件が9割以上の安定企業◎/働き方改革進行中・PCログにて勤怠管理/PC製タンク日本トップシェア！】 ■施工管理職とは： 受注した工事を円滑に進めるため、施工図面の作成や工事の準備、工事現場での指揮など、工事における5大管理（品質、原価、工程、安全、環境）を担当する仕事です。 ■未経験でもご安心ください！ 基本的にはOJTで現場経験を積んでいただきます。初めは補助業務がメインとなります。経験がなくても、周りのバックアップがある為安心して業務に就くことが可能です。 ■資格取得支援： 資格手当・資格取得時の祝い金はもちろん、試験前には勉強会や同社独自の対策問題集を用意いたします。会社として資格取得へのバックアップ体制をとっています。 ■業務内容： 橋や高速道路の土木現場にて施工管理業務を担当します。身近な高速道路や橋といった地図に残る大きな建設物を造り上げるやりがいのある仕事です。 【変更の範囲：無】 ■業務詳細： 【受注元】国土交通省といった官公庁の案件が9割です。 【施工対象物件】橋梁、タンク、高速道路などです 【新設修繕割合】新築が7割、修繕が3割です。今後の修繕のニーズは高まりつつあります。 【工期】半年から2年のものまで案件によって異なります。 【担当エリア】関西支社の担当する関西・四国・中国地方がメインです。 【出張】担当エリアでの出張がございます。出張時の住まいは同社が用意します。また帰省時は当社が交通費を全額負担させていただきます。 ※単身者：月2回/独身者：月1回 ■弊社について PC(プレ・ストレスドコンクリート)を用いた線路のマクラギやタンク(貯水・燃料用)、橋梁を施工するニッチトップ企業です。 マクラギに関してはJR・大阪メトロ等全国約100社の鉄道会社に納品しており、受注が安定しております。 PCタンクは日本全国で約8000基のタンクのうち5000基以上を施工しております。 国土交通省案件やNEXCOの案件でPCを用いた橋梁の施工も行っています。 近年はPCログを用いた勤怠管理を行っており、残業時間の可視化・抑制にも力を入れています。(月平均残業時間30～40時間程度)
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府大阪市淀川区西中島6-1-3 アストロ新大阪第2ビル6F 勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄御堂筋線／西中島南方駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～240,000円 ＜月給＞ 200,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、同社規定に基づき基本給及び諸手当を決定します。 ■昇給あり（過去実績1.5％） ■賞与：年2回（過去実績計4ヶ月分） ≪例≫ 28歳(独身、一級土木施工管理技士)430万 50歳(配偶者あり、子供二人、一級土木施工管理技士)630万 ※賞与(昨年実績)・諸手当見込み含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪/未経験歓迎】土木施工管理◆JR・官公庁からの案件多数！土木業界のニッチトップ！／年休125日
      【年間休日125日！/資格取得支援充実！/後輩教育の社風！/官公庁案件が9割以上の安定企業◎/働き方改革進行中・PCログにて勤怠管理/構造物の老朽化によって生じる建設物修繕ニーズから売上上昇！/PC製タンク日本トップシェア！】 ■施工管理職とは： 受注した工事を円滑に進めるため、施工図面の作成や工事の準備、工事現場での指揮など、工事における5大管理（品質、原価、工程、安全、環境）を担当する仕事です。 ■未経験でもご安心ください！ 基本的にはOJTで現場経験を積んでいただきます。初めは補助業務がメインとなります。経験がなくても、周りのバックアップがある為安心して業務に就くことが可能です。 ■資格取得支援： 資格手当・資格取得時の祝い金はもちろん、試験前には勉強会や同社独自の対策問題集を用意いたします。会社として資格取得へのバックアップ体制をとっています。 ■業務内容： 橋や高速道路の土木現場にて施工管理業務を担当します。身近な高速道路や橋といった地図に残る大きな建設物を造り上げるやりがいのある仕事です。 ■業務詳細： 【受注元】国土交通省といった官公庁の案件が9割です。 【施工対象物件】橋梁、タンク、高速道路などです 【新設修繕割合】新築が7割、修繕が3割です。今後の修繕のニーズは高まりつつあります。 【工期】半年から2年のものまで案件によって異なります。 【担当エリア】関西支社の担当する関西・四国・中国地方がメインです。 【出張】担当エリアでの出張がございます。出張時の住まいは同社が用意します。また帰省時は当社が交通費を全額負担させていただきます。※単身者：月2回/独身者：月1回 ■弊社について PC(プレ・ストレスドコンクリート)を用いた線路のマクラギやタンク(貯水・燃料用)、橋梁を施工するニッチトップ企業です。 マクラギに関してはJR・大阪メトロ等全国約100社の鉄道会社に納品しており、受注が安定しております。 PCタンクは日本全国で約8000基のタンクのうち5000基以上を施工しております。 国土交通省案件やNEXCOの案件でPCを用いた橋梁の施工も行っています。 近年はPCログを用いた勤怠管理を行っており、残業時間の可視化・抑制にも力を入れています。(月平均残業時間30～40時間程度)
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府大阪市淀川区西中島6-1-3 アストロ新大阪第2ビル6F 勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄御堂筋線／西中島南方駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～240,000円 ＜月給＞ 200,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、同社規定に基づき基本給及び諸手当を決定します。 ■昇給あり（過去実績1.5％） ■賞与：年2回（過去実績計4ヶ月分） ≪例≫ 28歳(独身、一級土木施工管理技士)430万 50歳(妻、子供二人、一級土木施工管理技士)630万 ※賞与(昨年実績)・諸手当見込み含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社安部日鋼工業で募集中の求人をもっと見る

    岐建株式会社

    ゼネコン
    岐阜県大垣市西崎町2-46
    • 設立 1946年
    • 従業員数 495名
    • 平均年齢 40.2歳
    求人情報 全14件
    • 【大阪府/吹田市】1級土木施工管理技士/1903年に創業の安定企業
      • NEW
      ■業務内容： 同社の土木施工案件を担当します。 担当案件としては、高速道路河川橋脚の下部工、護岸工、道路新設、拡幅、改良、浄化センター、野球場、公園等の官公庁工事が中心です。 ・施主（発注者）との打合せ ・CADによる施工図作成と施工図チェック ・施工計画の策定、工程進捗状況管理 ・資材、下請け手配、現場出入り管理 ・予算、コスト、品質、安全管理 ・社内検査、各種申請に関する業務 ■同社の特徴： ・同社は創業120年を迎える企業であり、地場に根づき、まちづくりを担ってこれたのは「堅実な経営」「誠実な仕事」を地道に続けてきた結果と言えます。バブル期も堅実に内部留保を増強し、リーマンショックの際にも誰一人欠けることなく現在の成長期を迎えています。自己資本比率も高く、無借金経営で安定している企業です。 ・地場に根差した企業で、東海圏・関西圏を中心に事業を展開しています。メンバークラスでは転勤もなく、地元で長く就業することが可能です。 ・実力主義の社風のため、新卒・中途の垣根なく評価をしています。中途入社でスタートした役員も在籍し、実力に応じて昇格することが可能です。 ■社是： 「企業は常に顧客を最優先に社会に貢献することを目的とし、従業員の幸福と共に成長繁栄することを本旨とする。会社を愛し、互いに信頼し合う者の統合により顧客に対し奉仕の精神をささげ、そこから生まれる好意と信頼により常に健全な発展経営を展開し、顧客の利益・従業員の利益・会社の利益の三益の合致点を見出すことを経営の信条とする」ことを社是に掲げています。 ■同社が求める人物像： 建設業は多くの人々に支えられて成り立っています。その多くの人を束ね、管理しながら、一つの形になるものを創造していくことが同社の仕事です。「何事にも挑戦しようとする意欲、行動力、また、チームワークを大切にする方」を求めています。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府吹田市千里丘上2-4 勤務地最寄駅：ＪＲ東海道線線／千里丘駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：291,666円 ＜月給＞ 291,666円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は、資格・実務経験等を考慮し決定します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【岐阜】建築設備施工管理～1903年創業の安定企業～
      ■業務内容： 同社施工案件の建築設備工事の施工管理及びその他を担当します。 ・施主（発注者）、設計事務所との打合せ ・CADによる施工図作成と施工図チェック ・施工計画の策定、工程進捗状況管理 ・資材、下請け手配、現場出入り管理 ・予算、コスト、品質、安全管理 ・社内検査、各種申請に関する業務 ■同社の特徴： 同社は創業120年を迎える企業であり、地場に根づき、まちづくりを担ってこれたのは「堅実な経営」「誠実な仕事」を地道に続けてきた結果と言えます。バブル期も堅実に内部留保を増強し、リーマンショックの際にも誰一人欠けることなく現在の成長期を迎えています。自己資本比率も高く、安定している企業です。 ■社是： 「企業は常に顧客を最優先に社会に貢献することを目的とし、従業員の幸福と共に成長繁栄することを本旨とする。会社を愛し、互いに信頼し合う者の統合により顧客に対し奉仕の精神をささげ、そこから生まれる好意と信頼により常に健全な発展経営を展開し、顧客の利益・従業員の利益・会社の利益の三益の合致点を見出すことを経営の信条とする」ことを社是に掲げています。 ■同社が求める人物像： 建設業は多くの人々に支えられて成り立っています。その多くの人を束ね、管理しながら、一つの形になるものを創造していくことが同社の仕事です。「何事にも挑戦しようとする意欲、行動力、また、チームワークを大切にする方」を求めています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市西崎町2-46 勤務地最寄駅：JR東海道線／大垣駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：291,666円～ ＜月給＞ 291,666円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は、資格・実務経験等を考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    岐建株式会社で募集中の求人をもっと見る

    東海化成工業株式会社

    自動車部品メーカー
    岐阜県可児郡御嵩町御嵩2192-30
    • 設立 1968年
    • 従業員数 762名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全7件
    • 【可児/第二新卒歓迎】生産技術(自動車部品・ウレタン製品)◆住友理工GP・福利厚生充実・高速通勤可◆
      ■採用背景： 当社は自動車のヘッドレストなど日頃目にすることが多い内装部品を生産しています。 ■業務内容： 生産技術部にて、内装部品（ヘッドレスト、アームレスト等）の生産準備業務および工程・設備設計業務に携わります。 ■業務詳細： まずは既存の設備から始まり、経験に応じて新規の設備導入をお願いすることになります ・設備仕様検討、手配・導入 ・加工手順決定 ・治具設計 エンジンカバーやエンジン回りの部品を作るために 金型にウレタン注入して成形する工程などもお任せします。 ■組織構成： 生産技術部は約40名の社員が所属しております。自動車のシート部分、ドア部品、インパネ部品ボディサイド部品、制遮音部品の各製品ごとに担当がわかれております。ご経験に応じて配属を決定いたします。 ■就業環境： 残業時間は月平均30時間、有給取得実績は年11日と働きやすい環境です。親会社の住友理工と同水準の福利厚生を完備しております。残業時間も上限が定められておりそちらを守るような体制が整っております。 休日・夜間の急な呼び出しはございません。 ■通勤手当： 遠方の場合は高速代片道分が会社負担となります。 高速を使えば１時間かからないため、愛知県から出社している社員もいます。 ■住宅手当： 賃貸の場合は上限3万円/月の支給、持家は1.9万円/月 ■当社の特徴： 住友理工グループの一員として、1968年の創業以来、ウレタン発砲の材料技術および成形技術を根幹として、自動車用内装品ならびに自動車制遮部品を、お客様に提供してきました。 自動車内装品においては、快適・安全な社室空間作りを、自動車用制遮音部品では社内外の静粛性（騒音防止）を目指し、先進的な技術開発と、高品質を提供するモノづくりに取り組んでいます。 内装部品は、ガソリン車/HV車/電気自動車/燃料電池車など、様々な車の構造が異なる車種に関わり、車の自動運転化が進む中で車内空間の快適性がより求められております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県可児郡御嵩町御嵩2192-30 勤務地最寄駅：名鉄線／御嵩駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～256,000円 ＜月給＞ 200,000円～256,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7、12月）昨年実績：4.42ヶ月分（年間） <年収例＞ 年収650万円/中堅（30歳）(月給25万円＋諸手当＋賞与） 年収700万円/リーダー(35歳）(月給30万円＋諸手当＋賞与） 年収750万円/リーダー（40歳）(月給35万円＋諸手当＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜・可児/第二新卒歓迎】自動車シート部品の設計※東証上場の住友理工G／福利厚生◎・高速通勤可
      ～住友理工グループ／福利厚生充実／高速通勤で愛知県からも1時間以内～ ■募集背景：当社は、大手自動車部品メーカー向けに、内装品(シート／ドア／インパネ部品)の開発／製造／販売を行っております。IoTや電気自動車等など変化が起こる中でも必要不可欠な自動車内装品を扱っております。生産量の増加に伴い、設計のメンバーを新たに募集します。 ■業務内容： 内装担当として、シート関連部品のて設計をお任せいたします。 ■業務詳細： 自動車内装品の設計業務に携わっていただきます。 入社間もなくはご経験に即して対応いただける業務から携わって頂き、ゆくゆくは製品の企画から仕様決定、詳細設計、試作、量産に向けての調整業務等設計職として一連の業務をご担当いただけます。 ■部署取扱い製品について： 技術部では自動車内装部品を取り扱っています。 今回お任せする製品例：ヘッドレスト、アームレスト、トリムアッパー 、ピラーガーニッシュ 、コンソール、グラブドア、　他 ■配属組織： 配属先には課長以下10名の方が所属しております。 ■就業環境： 残業時間は月平均30時間、有給取得実績は年11日と働きやすい環境です。親会社の住友理工と同水準の福利厚生を完備しております。残業時間も上限が定められておりそちらを守るような体制が整っております。 ■通勤手当： 遠方の方は片道分の高速代が会社負担となります。 ■住宅手当： 賃貸の場合は上限3万円/月の支給、持家は1.9万円/月 ■当社の特徴： 住友理工グループの一員として、1968年の創業以来、ウレタン発砲の材料技術および成形技術を根幹として、自動車用内装品ならびに自動車制遮部品を、お客様に提供してきました。 自動車内装品においては、快適・安全な社室空間作りを、自動車用制遮音部品では社内外の静粛性（騒音防止）を目指し、先進的な技術開発と、高品質を提供するモノづくりに取り組んでいます。 内装部品は、ガソリン車/HV車/電気自動車/燃料電池車など、様々な車の構造が異なる車種に関わり、車の自動運転化が進む中で車内空間の快適性がより求められております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県可児郡御嵩町御嵩2192-30 勤務地最寄駅：名鉄線／御嵩駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～256,000円 ＜月給＞ 200,000円～256,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）過去実績4.42ヶ月（前年） <年収例＞ 年収650万円/中堅（30歳）(月給25万円＋諸手当＋賞与） 年収700万円/リーダー(35歳）(月給30万円＋諸手当＋賞与） 年収750万円/リーダー（40歳）(月給35万円＋諸手当＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    東海化成工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    大同プレーンベアリング株式会社

    自動車部品メーカー
    岐阜県関市のぞみケ丘8-1
    • 設立 2001年
    • 従業員数 503名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ～未経験から世界水準のスキルを得る～生産技術／賞与4.5カ月
      ＼大同プレーンベアリングってどんな会社？／ 自動車のすべり軸受など複数の製品で世界トップシェアである大同メタル工業の100％出資会社です！ 自動車、建設機械、一般産業向けなどで使用される「軸受（ベアリング）」を製造。 自動車エンジン軸受けの市場シェアは36％！ 世界中の自動車の３台に１台が 大同メタルグループの製品を使用しています！ ◆世界が認める品質保証◆ 高い性能を認められており、『品質保証』を複数獲得！ ※詳細は画面下記載の『認める品質保証』をご覧ください！ ■主な業務内容 ――――― ・ＣＡＤを使用して工場内加工設備や治具の設計 ・現場からの要望に合わせ、機械設備の改善 ・新規設備の設計・導入 ・PLC、タッチパネルを用いたプログラミング　など ～ 具体的には ～ ◆生産効率の良い設備の図面を作成 ◆設備メーカー様と協力し組立までを行ったり、 　フローの自動化を図るための仕組みを作る　等 「設備がいかに正確に、速く稼働するか」を 専門的な視点から手掛けます！ ＜仕事のPOINT！＞ ◎世界が認める技術力を身に付けられる！ ◎裁量大きく業務を進めることができ、やりがいは抜群 ◎主体性を持って自身のアイデアを活かせる 岐阜地域でも知名度の高い企業で、 ＼仕事へ誇りを持って取り組んでいます／ ＜働きやすいPOINT！＞ ◆福利厚生充実！家族手当...etc ◆賞与4.5カ月分（23年度実績） ◆社員食堂完備！1食277円というお得さ！ 大同グループの安定基盤のもと、腰を据えて長く活躍しませんか？ ■入社後の流れ ――――― ＜入社～半年程＞ 先輩社員が付いてマンツーマンでOJT研修！ 一つひとつの業務をじっくり教えていくので、未経験の方でもご安心ください！ ＜半年～1年程＞ 少しずつ独り立ちに向けて準備していきます！ 業務内容に合わせて、先輩社員も一緒に動きつつ 1人でも業務を行えるようにサポートします！
      【転勤なし／マイカー通勤OK！】 U・Iターン歓迎！ ■岐阜県関市のぞみヶ丘8番地1 関テクノハイランド アクセス：「関下有知駅」から車で5分
      月給21万円～26万円＋時間外手当＋賞与年2回 ※これまでのご経験やスキルを考慮して決定いたします
    大同プレーンベアリング株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社中広

    総合広告代理店
    岐阜本社：岐阜県岐阜市東興町27番地 〒450-6324 名古屋本社：愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番1号　JPタワー名古屋24階
    • 設立 1978年
    • 従業員数 447名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • フリーマガジンの企画営業／未経験歓迎／20代中心に活躍
      • NEW
      担当する地域の店舗や企業に向けて、当社が運営する自社のフリーマガジン『地域みっちゃく生活情報誌(R)』各紙への掲載をご提案します。国内最大級のフリーマガジンで、地域のみなさまに役立つ情報を収集・発信していきましょう！ 【掲載内容は？】 カフェ・レストラン・アパレルショップ・美容院といった店舗広告から、研修・講演会・コンサートなどの告知までジャンルは多種多彩です。 ━━━━━━━ 主な仕事の流れ ━━━━━━━ ▼＜STEP1＞お客様先訪問 アポイントを取ったお店や企業などを訪問します。 ※社用車で移動する場合もあります。 ▼＜STEP2＞ご提案 紙面や掲載内容のご説明、ご提案 ▼＜STEP3＞掲載準備 掲載が決まれば、取材・原稿作成を行います。 ※撮影を行う場合もあります。 ▼＜STEP4＞掲載内容ご確認 原稿をご確認していただき、 必要に応じて修正・調整します。 ▼＜STEP5＞掲載・フォロー 掲載して終了…ではありません。 反響を調べたり、次回掲載に向けた 提案も行っていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 丁寧な研修サポートがあります！ ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩とお客様先を同行訪問したり、仕事の流れを覚えたり、丁寧な研修から始めます。営業や取材・編集の仕事が初めての方もチャレンジ可能！社会人経験の浅い方であれば、名刺交換の仕方やビジネスマナーの基礎から教えていきます。また、ヒアリングについてはフォーマットがあるので、安心して取り組めます◎
      ★フリーマガジン『地域みっちゃく生活情報誌(R)＞の各拠点 └北海道から九州まで、 地域毎に137誌（※2023年4月末現在）を発行しています！ ★勤務地は選択OK └特に岐阜、愛知で積極採用実施中 ★ご希望がない限り転勤ナシ！ └転勤はご本人希望によるところが多いです。 ステップアップのための転勤で活躍している人もたくさんいます。 〔下記いずれかの拠点（編集室）〕 北海道、宮城、群馬、埼玉、 岐阜、愛知、三重、滋賀、福井、 奈良、和歌山、鳥取、福岡、佐賀 ※詳細は下記をご覧ください https://chuco.co.jp/modules/company/index.php?cat_id=7
      月給208,000円＋残業代＋各種手当＋インセンティブ ※初回契約期間＝3ヶ月(期間中、待遇に差異はありません） 【月収例】28万8800円（月給＋諸手当＋インセンティブ） ＜評価について＞ 頑張りをしっかり評価する社風。入社2～3年目で編集室長を目指すことも可能です！ 各種インセンティブなど、モチベーション高く働ける環境を整えています。
    株式会社中広で募集中の求人をもっと見る

    株式会社セイノー情報サービス

    システムインテグレータ（SIer）
    岐阜県大垣市田口町1
    • 設立 1984年
    • 従業員数 484名
    • 平均年齢 41.7歳
    求人情報 全14件
    • 【大垣市】システムエンジニア（西濃グループ向け案件）◆在宅勤務制度有／顧客先常駐なし◆
      ■業務内容 システムエンジニアとして、西濃グループの企業に対してITシステムの企画開発・構築を行っていただきます。 ■具体的な業務内容 営業担当者やコンサルタントが顧客よりヒアリングした課題を物流・ITの観点から解決に導くため、システムの詳細設計・開発を中心に業務を推進します。 ■業務の特徴・やりがい ・業務はシステムエンジニア150名、営業及びコンサルタント50名で行っており、案件ごとに3者が連携する体制です。顧客ニーズや課題のヒアリング、プロジェクト発信、全体管理を営業担当者が担い、ITシステムの実稼働、詳細設計はシステムエンジニアが担当、詳細ヒアリングやより専門性の高い提案、分析アライアンス等はコンサルタントが行っています。 ・プログラミング等の作業は、中国やベトナムの海外パートナー企業でも行っているため、IT視点の設計開発（上流工程）に近い立場でプロジェクトに参加できます。また、経験によっては、営業担当者によるヒアリングの段階からプロジェクトに関わることも可能です。ITエンジニアの知識、スキルを活かして業務に携わることで、やりがいを実感できます。 ■働きやすい環境 （1）離職率は2％以下 福利厚生の充実や働き方改革の実施はもちろんですが、人間関係が良好なことも働きやすさに繋がっていると思っています。上司や先輩社員、同じ部署のメンバーだけでなく、他部署との垣根も低く、コミュニケーションが取りやすい環境です。 （2）育休取得率11年連続100％ 育児休業も2年間取得する事ができ、取得率は過去11年間100％。結婚・出産のイベントでも退職する人はいません。復帰後は、時短勤務（6h,7h）や在宅勤務など個人にあった働き方が選べます。 （3）残業時間の平均25時間以下 RPAを導入するなど業務効率化を図っており、案件によっては人員を30％削減し労働時間を大きく改善したという実績もございます。 ■当社の魅力／物流業界の安定性とIT業界の成長性を同時に実感 社会インフラである物流を最先端のIT技術を駆使することで、運用業務の改善・効率化を支援する事が重要なミッションです。ユーザーとの距離も近く、基本的に自社内製しておりますので、両業界の強み・特徴をダイレクトに実感しながら仕事ができる環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市田口町1 勤務地最寄駅：養老鉄道養老線／美濃青柳駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～ ＜月給＞ 290,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■年収例 620万円（月給33万円、入社5年目、28歳、主任）、700万円（月給36万円、入社10年目、33歳、係長※家族手当含む）、880万円（月給51万円、入社15年目、38歳、課長※家族手当含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大垣市】システムエンジニア◆西濃運輸グループ／在宅勤務制度有／顧客先常駐なし◆
      ■業務内容 システムエンジニアとして、ITシステムの企画開発・構築を行っていただきます。 ■具体的な業務内容 営業担当者やコンサルタントが顧客よりヒアリングした課題を物流・ITの観点から解決に導くため、システムの詳細設計・開発を中心に業務を推進します。顧客は食品、家電、通信業界の割合が多めです。 ■業務の特徴・やりがい ・業務はシステムエンジニア150名、営業及びコンサルタント50名で行っており、案件ごとに3者が連携する体制です。 顧客ニーズや課題のヒアリング、プロジェクト発信、全体管理を営業担当者が担い、ITシステムの実稼働、詳細設計はシステムエンジニアが担当、詳細ヒアリングやより専門性の高い提案、分析アライアンス等はコンサルタントが行っています。 ・プログラミング等の作業は、中国やベトナムの海外パートナー企業でも行っているため、IT視点の設計開発（上流工程）に近い立場でプロジェクトに参加できます。また、経験によっては、営業担当者によるヒアリングの段階からプロジェクトに関わることも可能です。ITエンジニアの知識、スキルを活かして業務に携わることで、やりがいを実感できます。 ■働きやすい環境 （1）離職率は2％以下 福利厚生の充実や働き方改革の実施はもちろんですが、人間関係が良好なことも働きやすさに繋がっていると思っています。上司や先輩社員、同じ部署のメンバーだけでなく、他部署との垣根も低く、コミュニケーションが取りやすい環境です。 （2）育休取得率11年連続100％ 育児休業も2年間取得する事ができ、取得率は過去11年間100％。結婚・出産のイベントでも退職する人はいません。復帰後は、時短勤務（6h,7h）や在宅勤務など個人にあった働き方が選べます。 （3）残業時間の平均25時間以下 RPAを導入するなど業務効率化を図っており、案件によっては人員を30％削減し労働時間を大きく改善したという実績もございます。 ■当社の魅力／物流業界の安定性とIT業界の成長性を同時に実感 社会インフラである物流を最先端のIT技術を駆使することで、運用業務の改善・効率化を支援する事が重要なミッションです。ユーザーとの距離も近く、基本的に自社内製しておりますので、両業界の強み・特徴をダイレクトに実感しながら仕事ができる環境です。
      ＜勤務地詳細＞ ソフトピア事業所 住所：岐阜県大垣市加賀野4-1-16 セイノーソフトピアビル 勤務地最寄駅：樽見鉄道線／東大垣駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～ ＜月給＞ 290,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■年収例 620万円（月給33万円、入社5年目、28歳、主任）、700万円（月給36万円、入社10年目、33歳、係長※家族手当含む）、880万円（月給51万円、入社15年目、38歳、課長※家族手当含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社セイノー情報サービスで募集中の求人をもっと見る

    日本耐酸壜工業株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    岐阜県大垣市中曽根町610
    • 設立 1930年
    • 従業員数 455名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全4件
    • 【岐阜/大垣】人事採用◇未経験歓迎◇リサイクルガラス×アートでSDGｓに取り組む老舗企業◇土日休
      ～ びんの底に「NT」マークがあれば同社の製品です ～ 栄養ドリンクをはじめ、薬品や食料品等さまざまな用途に使われる『ガラスびん』を製造している当社にて、新卒・キャリア採用業務など、人事・採用業務をお任せいたします。 ■仕事内容詳細： ・学校への定期訪問や学生、キャリア向け採用説明会の運営 ・応募者対応、面接日程調整 ・選考母集団を増やすための企画・運営 ・インターンシップの企画・運営 ・SNS投稿の企画・運営 ・内定者フォロー 上記のほか、採用の現場に慣れてきたら、社員研修等、人事業務等に関する幅広い業務をお任せしていきます。 ■組織構成： 総務関係（採用含む）を1名のスタッフが行っております。そのスタッフのもとで、採用業務を覚えていって頂きます。 ■会社の特徴： 同社は創立からガラスびんの製造および販売を行っています。創立当初は、耐酸壜という名の20リットルサイズの工業用ガラス容器を生産しており、当時の国内シェアは90％以上を占めていました。樹脂容器・ステンレス容器の開発により耐酸壜の役目は終わりましたが、同社の社名はこれが由来となっています。 現在は、食料びんやお酒のびんなど各種サイズのガラスびんを約400種類製造していますが、特に100ml程度の栄養ドリンクびんが主力商品の一つです。 市場に出回る栄養ドリンクびんの3割以上は同社で生産されたびんが使用されており、びんの底にアルファベットでNTと刻印されていれば、それは同社で作られたびんです。SDGsを目的と□、使い終わったガラスびんの回収・原料としての再利用等、環境経営に力を注いでいます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市中曽根町610 勤務地最寄駅：東海道本線／大垣駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 340万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,000円～300,000円 ＜月給＞ 212,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により決定 ■賞与：年2回支給　3.95ヶ月分/年（前年度支給実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】人事総務◇未経験歓迎◇リサイクルガラス×アートでSDGｓに取り組む老舗企業◇土日休
      ～ びんの底に「NT」マークがあれば同社の製品です/未経験歓迎/設立90年以上の老舗企業 ～ 栄養ドリンクをはじめ、薬品や食料品等さまざまな用途に使われる『ガラスびん』を製造している当社にて、人事・採用・労務業務をお任せいたします。一部、総務業務もお願いしたいと考えております。 ■仕事内容： ・パートの採用面接 ・社員からの相談受付、サポート Lカウンセリング業務、冠婚葬祭の対応 ・地域住民への対応、来客対応 L官公庁からの問い合わせ対応、地主への対応 ・工場見学時の案内、健康診断手配 ・学校への定期訪問や学生、キャリア向け採用説明会の運営 ・応募者対応、面接日程調整　等 内部での業務が8割、外部（説明会など）での業務が2割となっております。 ■組織構成： 総務関係（採用含む）の業務は１名のスタッフが行っております。そのスタッフのもとで、業務を覚えていって頂きます。 ■会社の特徴： 当社は創立からガラスびんの製造および販売を行っています。創立当初は、耐酸壜という名の20リットルサイズの工業用ガラス容器を生産しており、当時の国内シェアは90％以上を占めていました。樹脂容器・ステンレス容器の開発により耐酸壜の役目は終わりましたが、当社の社名はこれが由来となっています。 現在は、食料びんやお酒のびんなど各種サイズのガラスびんを約400種類製造していますが、特に100ml程度の栄養ドリンクびんが主力商品の一つです。 市場に出回る栄養ドリンクびんの3割以上は当社で生産されたびんが使用されており、びんの底にアルファベットでNTと刻印されていれば、それは当社で作られたびんです。ガラスびんならではの優位性を活かし、使い終わったガラスびんの回収・原料としての再利用等、環境経営に力を注いでいます。
      ＜勤務地詳細＞ 九州工場 住所：福岡県田川市大字川宮1440番の1 勤務地最寄駅：日田彦山線／田川伊田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 340万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,000円～300,000円 ＜月給＞ 212,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により決定 ■賞与：年2回支給　3.95ヶ月分/年（前年度支給実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日本耐酸壜工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    タック 株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    岐阜県大垣市小野4-35-12ソフトピアジャパンA-14
    • 設立 1976年
    • 従業員数 391名
    • 平均年齢 37.7歳
    求人情報 全19件
    • 【博多】健診システム導入エンジニア◆在宅勤務制度有／医療×ITで社会貢献できる会社◆
      • NEW
      ■募集背景 自社医療パッケージシステムの導入が好調のため今後の業績拡大を見込んでいます。顧客から引き合いを多くいただいており顧客のニーズに対応するため新たなメンバーを募集します。 ■健診システムとは 人間ドック・健康診断業務を行われている病院や健診センター等でご使用いただき、快適に業務を行っていただくためのシステムです。 事務作業を効率化することにより、間接的ではありますが、日本の健康寿命の延伸へ貢献しています。 ■業務内容 医療分野向け自社製品「タック総合健診システム」の導入業務を担当していただきます。 導入プロジェクトの規模により１名で実施するものから、5名以上でチームを組んで実施するものもあります。※客先常駐はありません。 ・お客様との要件ヒアリング、導入スケジュール作成・管理 ・カスタマイズ機能や帳票等の打合せ・設計・開発・テストおよびその他医療情報システムとの連携・各種調整業務 ・お客様先の使用環境の構築 ・システムの操作説明、稼働時の立ち合いなど ■業務のやりがい ・単にシステム導入を行うのではなく、健診機関の業務改善に繋がるシステム運用の提案を積極的に行うことができ、健診機関の業務改善に寄与することができます。 ・自社製品であるため、お客様から寄せられた声をスピード感をもって製品に反映させることができ、製品をより良くする活動を行うことができます。 ■組織構成 配属先:プロジェクトの進捗状況や課題点などの情報共有が行いやすい雰囲気です。 　　　「チーム力」 「人を大事にする」 をモットーにしている組織です。 ■入社3年目までのスキル習得例 ～1ヶ月：医療・健診業務・健診システム基礎知識学習 ～6ヶ月：社内でプロジェクト支援として帳票作成やテストなどの簡易作業 ～1年目：プロジェクトへのメンバー参加 ～2年目：プロジェクトリーダー経験メンバーの支援を受けて小規模プロジェクトリーダー経験 3年目以降：適正に合わせてプロジェクトリーダーとして活躍いただくことを期待いたします。 ■働きやすい環境 ・在宅勤務制度を導入（週1回は出社義務あり） ・月平均残業20時間 ・育休後復帰率100％/有給取得率100％（労使協定で定めた日数の消化率） ・離職率3％/業界平均9.2%：業界平均よりも低い離職率を実現
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区御供所町3-21 大博通りビジネスセンター7F 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／祇園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 470万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,800円～292,800円 ＜月給＞ 240,800円～292,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■モデル年収： 35歳（配偶者・子2人）：576～636万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/上野】産婦人科・不妊治療施設向け電子カルテシステム導入SE（PL候補）◆プライム上場G
      • NEW
      【安定性◎】東証プライム上場グループ 【働きやすさ◎】全社平均残業月20H・年休123日・完全週休2日制／くるみん子育てサポート企業にも認定 【成長性◎】社会貢献性の高い医療情報システムに携われる ■業務内容： 産婦人科・不妊治療施設向けに特化した自社製品「タック電子カルテシステムDr.F」の導入プロジェクトの推進を担当していただきます。 国が推し進めている「医療DX」においても、医療情報システムは社会貢献性が高く、今後ますます成長が見込まれる分野です。 【変更の範囲：会社が定める業務】 ■具体的には： ・要件定義：システム導入に向けての打合せ ・環境構築：サーバー、クライアントなどのセットアップ ・連携先システムとの連携作業 ・導入：マスタ構築、データ移行、システムテスト、操作説明、運用テスト、稼働立会いなど ※東海～九州エリアを中心に出張があります。 ■自社製品について： 周産期・不妊治療に特化した機能を兼ね備え、産婦人科病院から診療所までサポート可能な電子カルテシステムです。後発ながら、産婦人科・不妊治療施設向け電子カルテ市場において、昨年最もシェアを伸ばしており、今後も成長を見込んでおります。 ■業務のやりがい： ◇単にシステム導入を行うのではなく、医療機関の業務改善に繋がるシステム運用の提案を積極的に行うことができ、医療機関の業務改善及び患者サービスの向上に寄与することができます。 ◇自社製品であるため、お客様から寄せられた声をスピード感をもって製品に反映させることができ、製品をより良くする活動を行うことができます。 ◇政府が掲げている医療DX推進の状況や市場を注視し、且つ自社製品の特長を活かすことで、新しいサービス作りを行うことも可能です。 ◇既存製品・サービスをベースに新しいサービス作りに挑戦できる環境があるため、幅広いキャリアを築くことも可能です。 ■入社後の流れ： ・医療・産婦人科などの基礎知識の習得 ・製品の概要・構成・操作方法・特長などの基礎知識の取得 ※基礎知識の習得と並行しながら、プロジェクトへ参画頂き、OJTにて導入手法などを習得して頂きながら活動していただきます。 ■組織構成： 配属先：24名在籍／平均年齢：30代前半 雰囲気：若手が多く、フランクな雰囲気です。
      ＜勤務地詳細＞ 東京ソリューションセンター 住所：東京都台東区松が谷1-3-5 JPR上野イーストビル6階 勤務地最寄駅：銀座線／稲荷町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 470万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,800円～292,800円 ＜月給＞ 240,800円～292,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※2020年度実績5.0カ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    タック 株式会社で募集中の求人をもっと見る

    太平洋精工株式会社

    自動車部品メーカー
    岐阜県大垣市桧町450
    • 設立 1961年
    • 従業員数 411名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • ※第二新卒・未経験歓迎※【岐阜県大垣市】自動車用ヒューズの製品設計※世界No.1シェアTier1企業
      • NEW
      ～自動車ヒューズNo.1シェア！国内91%・世界48％シェアで世界の自動車メーカーの9割と取引／事業安定性◎・安心の労働環境～ ■業務内容： 同社主力製品の自動車用回路保護機器（ヒューズ）の製品設計業務となります。お客様との仕様調整から量産移管まで一貫してご担当いただきます。 ・製品構想の検討、図面作成、材料手配、試作評価、量産移管までの一連の業務 ・お客様との仕様調整や、試作評価・量産化のための関連部署との製品開発、設計業務に関する様々な調整 ■業務の特徴： 一貫性のため業務の遣り甲斐を感じていただけます。自動車用ヒューズは全く新しい製品・形状を考えることは少ないですが、車種・利用場所・使用条件ごとに求められる要件(形状・大きさ・回路数等)が変わります。今後自動車の電気化・自動化に伴い自動車用ヒューズのニーズが拡大する中で、安定的に依頼もいただけ信頼を得ています。 ■ヒューズとは： ショートなど何らかのトラブルによって想定以上の電流が流れるケースが発生した際に経路を切断して、非常にデリケートな電子機器などに想定以上の電流が流れて発熱発火してしまうことを防ぐ役割を担う部品です。 ■組織構成： 配属先には10名程在籍しております(20代5名、30代5名)。若手中心の環境です。 ■働きやすい職場環境： ・残業時間は月10～30時間で、有給休暇の取得率も約80％、全体の平均勤続年数は14年と働きやすい環境です。 ・上場製造メーカーや同業界と比較しても利益率が極めて高く、高待遇であるため、頑張りに応じた評価や待遇が得られる評価制度があります。 ■仕事のやりがい： 製品特性上、どれだけの負荷が掛かったら内蔵する合金部品が溶断しなければならないかという電気知識や金属素材の知見が必要となるなど、形状だけの設計ではない幅広い知識・経験が求められる業務であり、単純に見えて奥深くやりがいがある分野となります。 ■企業魅力： 設立以来60年近くに渡り、他社に先駆け設計開発を行い設備投資を重点的に行うことで国内問わず様々な企業ニーズに迅速に対応のできる企業体制を整えてきました。EV車やHV車の普及拡大により今後の売上拡大も見込め私たちの専門技術に大きな期待が寄せられ、国内シェア91％、海外シェア48％と圧倒的な信頼を得ています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岐阜県大垣市桧町450 勤務地最寄駅：ＪＲ東海道本線／荒尾駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大垣工場 住所：岐阜県大垣市久瀬川町7丁目5番地8号 勤務地最寄駅：養老鉄道養老線／西大垣駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 470万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～340,000円 ＜月給＞ 220,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 同職種社員の給与平均を例示(残業代30時間／月を含んだ金額) 目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります モデル年収： 520万円/25歳/担当/月給25万円+諸手当 570万円/30歳/担当/月給27万円+諸手当 700万円/37歳/係長相当/月給34万円+諸手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県大垣市】品質保証＜自動車ヒューズ世界No.1シェア＞※年収500万円～／年休121日
      ～自動車ヒューズNo.1シェア！国内91%・世界48％シェアで世界の自動車事業発展に貢献／年休121日／事業安定性◎・安心の労働環境～ ■職務内容： 同社メイン商品である自動車用回路保護機器(ヒューズ)の品質保証業務・顧客対応業務を担当していただきます。 ■詳細： 国内、海外における各生産工場と連携しながら、製品品質の維持、向上を図ります。顧客からの品質要求に対する窓口として顧客満足、すなわちニーズにマッチした製品を提供するためのシステマティックな活動を推進する業務を担当していただきます。 ■具体的な内容： ・顧客との製品仕様書の取交わし、及び付随する品質契約業務 ・顧客要求事項に対する調査、解析 ・顧客よりの品質クレーム処理 ・品質管理全般に関する手順の標準化と推進 ■ヒューズとは： 電気系パーツ同士やバッテリーなどを接続するケーブル（電線）などの間に取り付けられる部品です。ショートなど何らかのトラブルによって想定以上の電流が流れるケースが発生した際に経路を切断して電気の流れをシャットダウンし、非常にデリケートな電子機器などに想定以上の電流が流れて発熱発火してしまうことを防ぐ役割をしております。 ■組織構成： 品質管理・保証担当は10名在籍しておりその中で品質保証担当は5名となります(20代1名、30代2名、40代2名)。 ■企業の魅力： ・設立60年/自動車用「ヒューズ(回路保護機器)」世界トップメーカー/国内シェア91％/世界シェア48％ ・2014年に経済産業省「グローバルニッチトップ企業100選」に選定される ・2023年に自動車用ヒューズ販売累計600億本達成 ・日本及び世界中の自動車メーカーで同社製品を採用 ■同社の特徴： ますます同社が手掛けるヒューズの活躍の場が広がっているとともに重要性が増しています。例えば、パワーステアリングは、油圧式だった部分が電気式に代わっています。また、従来の電装部品は別々のシステムでしたが、一つのコンピュータでトータルシステムを制御するという流れもあります。駆動システムにおいてもハイブリッドはもちろん、燃料電池、ピュアEVなど、環境共生時代の主流となる方式が次々に実用化されております。電気・回路があるところに必ずヒューズは使われています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岐阜県大垣市桧町450 勤務地最寄駅：ＪＲ東海道本線／荒尾駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大垣工場 住所：岐阜県大垣市久瀬川町7丁目5番地8号 勤務地最寄駅：養老鉄道養老線／西大垣駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～320,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 220,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性あり。 昇給：年1回(4月) 賞与：年2回(6月・12月)※5.65ヶ月分（2023年度実績） モデル年収 ・年収650万円/36歳/係長/月給30万円+諸手当 ・年収1,100万円/40歳/課長/月給60万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    太平洋精工株式会社で募集中の求人をもっと見る

    鍋屋バイテック株式会社

    機械部品・金型メーカー
    岐阜県関市桃紅大地1
    • 設立 1940年
    • 従業員数 421名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【関市】生産技術（ネジ・カップリング等）◆1560年創業の機械部品メーカー／年休129日／夜勤なし
      • NEW
      ～岐阜の隠れホワイト企業／ワークライフバランス◎／残業月平均18h／福利厚生充実／女性の育休取得実績100％～ ■業務内容 カップリングやネジ等の機械部品メーカーである当社にて、生産技術職として下記業務をお任せします。 ・量産化に向けた新規設備の導入～立ち上げ ・データ分析と活用 ・生産現場のリードタイム短縮や活人化など、生産性向上に向けた改善業務／生産業務 ■具体的な改善例： （1）一つのラインでNC旋盤を複数使用していたものを複合旋盤に集約し、活人化リードタイム短縮 （2）24時間稼働のものに切り替え生産性向上 （3）手作業撲滅に向けたバリレス加工や切粉レス加工推進 ※まずは機械オペレーターとしてNC旋盤やマシニングセンタなどを操作し、製造業務も担当しながら生産技術業務を担当していただきます。 ■当社の魅力： ◎「カップリング」や「プーリー」「ねじ」といった機械要素部品のメーカーです。扱う商品は8万点越えの「知る人ぞ知る」歴史的企業です。 ◎中にはシェアトップクラスの商品もあり、世界中の幅広い業界から支持を得ています。 ◎創業以来培った技術と新技術で、様々な商品を生み出しています。 ◎スピーディーな納品が求められる商品や、最先端の製品に搭載される技術力が必要な商品まで、幅広いニーズに対応しております。 ■働きやすい環境： ・「毎日6時には家にいます」という社員もおりワークライフバランス◎ ・年休129日で土日祝休み＆夜勤なし、男性育休取得率も約50％ ・モダンで美しいオフィス（日経ニューオフィス推進賞など受賞） ・フィットネスジムや麻雀室などユニークな設備 ・社内はポロシャツやトレーナー等、リラックスして働けるよう服装も自由です ・年間500万円の賞金が出る改善表彰制度あり ・岐阜県関市は愛知県犬山市・一宮市・小牧市から1時間圏内で、愛知在住の方も多数在籍しています ■本社工場（関工園）について： 「社員がものづくりに誇りの持てる会社、ゆとりのある工場にしたい」 という想いから生まれた本社工場（関工園）は工場でありながら、緑豊かな公園、美術館、フィットネスジムも併設されており、実現したい製品を自ら企画・開発し、ものづくりの楽しさを忘れずに新しいことにトライできる環境が整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県関市桃紅大地1 勤務地最寄駅：長良川鉄道越美南線／刃物会館前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,300円～250,000円 ＜月給＞ 223,300円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 【モデル年収】 20代半ば／大卒／勤続5年／年収440万円 30代半ば／大卒／勤続15年／主任／年収580万円 40代半ば／大卒／勤続25年／課長／年収700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県関市】海外営業事務◆1560年創業の機械部品の専門メーカー／英語力を活かせる／年休129日
      機械要素部品の専門メーカーである当社において、 「海外営業部の事務担当」として、海外営業部での事務業務をメインにご担当いただきます。 ご入社後は先輩社員の支援の下、スキルやご経験に応じて業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・見積り業務：代理店様やWebで興味をもっていただいたお客様のお問合せ向け ・インサイドセールス：見積した案件をメール等でフォローし受注に結び付けるため、追加での提案見積等を行います。 ・法令管理：FTA・安全保障貿易含む、海外貿易協定・法令統括（各貿易協定を踏まえた海外貿易戦略策定、各法令を遵守出来る体制を構築） ■当社の魅力 ・「毎日6時には家にいます！」という社員もいるくらいのワークライフバランスの良さが魅力です。 ・年間休日129日、有給も取得しやすい雰囲気です。（育休取得率女性100% 男性50％） ・モダンで美しいオフィスです。（日経ニューオフィス推進賞など受賞） ・フィットネスジムや麻雀室などユニークな設備が整っています。 ・年間500万円の賞金額が出る改善表彰制度がございます。 ■働き方： 個人の時間を大切にしてほしいという会社としての想いがあり、年間休日129日、有給休暇も取得しやすい環境であり、残業も月平均20h以下です。連休と有休を繋げて長期バカンスに行く社員も多数。 ■社内の雰囲気 「社員がものづくりに誇りの持てる会社、ゆとりのある工場にしたい」 という想いから生まれた本社工場（関工園／工場でもあり緑豊かな公園でもあります）には、実現したい製品を自ら企画・開発し、ものづくりの楽しさを忘れずに新しいことにトライできる環境が整っています。 ■UIターン歓迎／アクセス 当社がある岐阜県関市は愛知県犬山市・一宮市・小牧市からは1時間圏内で愛知県在住の方も多数在籍しています。 ※住宅手当：賃貸世帯主7,500円　持家世帯主4,500円
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県関市桃紅大地1 勤務地最寄駅：長良川鉄道越美南線／刃物会館前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円～280,000円 ＜月給＞ 223,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    鍋屋バイテック株式会社で募集中の求人をもっと見る

    共立コンピューターサービス株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    岐阜県大垣市加賀野4-1-9
    • 設立 1980年
    • 従業員数 310名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【岐阜県大垣市】SE（自社パッケージ商品）/福利厚生充実/OKBグループ会社／残業月20H
      • NEW
      ■職務内容： 当社パッケージ「office-prism」（グループウェア、勤怠管理）のシステム提案を行います。 ・営業と同行してクライアントとの打ち合わせ（要件定義） ・開発者との調整業務 ・導入対応、アフターフォロー ■業務詳細： 当社営業が獲得した案件や同行して顧客のニーズや困りごとを引き出し、その後クライアントとの打ち合わせや要件定義を行います。要件が定まったら、社内開発者へ引継ぎ、最終的に導入～アフタフォローまでお任せします。 1案件の導入スパンは2～3ヶ月程度で、1人当たり4,5件程同時進行で担当します。 ■入社後の流れについて： 入社後の1ヶ月目は座学として、当社の商品について勉強します。その後おおよそ3ヶ月社内でロープレなどの研修を行い、OJTにて先輩と営業同行して現場に配属されます。独り立ちまでおおよそ半年の想定です。 ■組織構成：現在SEグループは10名程在籍しており、平均年齢は30代前半です。開発チームと同じ部署にいるためコミュニケーションが取りやすい環境です。 ■福利厚生：残業時間は月20時間を想定しています。繁忙期は40時間程度になる場合があります。最大10日間の連続休暇でプライベートも充実できます。（連続休暇取得率100％） ■魅力： ・民間企業だけでなく、自治体などからの依頼も多く、生活に身近な案件が多数あります。 ・大垣共立銀行の関連会社として設立していますが、案件は大垣共立銀行からの取引は3割程度で、他7割はOKBブランドの信頼もあり、一般企業、地方自治体との取引になります。 ■当社の特徴： 1980年創立来、大垣共立銀行の金融システム開発と情報処理を担い、コンピューターの安定稼働による「安全」と「信頼」を支えてきました当社では、ITについて、コンサルティングから開発、運用、保守管理までトータルにサポートを行い、新しいビジネススタイルの実現とコストメリットの追求をお客様と共に目指しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市加賀野4-1-9 勤務地最寄駅：JR線／大垣駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    共立コンピューターサービス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    イビデングリーンテック株式会社

    ゼネコン
    岐阜県大垣市河間町3-55
    • 設立 1959年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 41.6歳
    求人情報 全20件
    • 【浜松市】土木施工管理＜業務未経験歓迎＞◆東証プライム上場のイビデングループ/土木施工管理資格者優遇
      • NEW
      土木施工管理者として、静岡県内における法面工事作業所での工事施工管理（安全、工程、品質、原価）業務をお任せします。 ■法面工事の施工管理について： 昨今の地震・大雨などの災害に伴い需要が増加しております。また、これまで工事を行ってきた場所の入れ替え需要も発生しております。 ■活かせるスキル： のり面の施工管理については、施工管理をご経験された方であれば、初めと終わりまでの進め方は同じであり、工法が異なるだけで、これまでの施工管理のご経験を活かす事ができます。1年程度で一通りの工法は学んで頂けると考えております。 ■当社の工法： 工法は、各会社にとって強みとなります。案件の約8割は一般的な工法を用いますが、2割は当社が特許を取っている工法を用いる案件です。例えば、ＧＴフレームといった工法については、コンクリートではなく、緑を多くしたいといった景観を求めるときに使用されたりします。傾斜や土の質などに応じて、様々な工法を提案できる点は、当社の強みです。また、今後3Dの技術や現在若手にはドローンの使用などを促進し、新しい技術も取り入れております。 ■業務の特徴： ・官公庁の仕事をメインにしております。官公庁の場合、予算もありますが、良いものを住民の為に作るという事もあるので、お金よりも品質・安全性などがより重視され、納得のいく技術を提供する事ができます。 ・ゼネコンから仕事を受け、お金の管理についても裁量権もって担当頂けます。（施工図・躯体図などの図面はすべて担当） ・業務には1人1台支給の社有車・パソコンを使用（プロボックス、アクア／通勤用に使用可能）。 ・静岡県内の案件のみであり、直行直帰が基本。会社には月に10回程度の出勤となりますが、現在はリモートワークの割合も増えています。 ・遠方の場所での工事になると、宿泊も可能。宿泊費などは会社負担。 ■働き方： ・残業も20～30時間程度であり、PCで管理しております。月に1度指導も入るなど、働きやすい環境を整えております。 ・日曜日の休日出勤はほぼなく、土曜日の休日出勤の場合でも手当の支給は全額支払います。 ■組織構成： 浜松営業所は法面事業を担当しており、営業と施工管理で合計5名の組織です。毎年新卒も迎えており、若手の方も増えております。
      ＜勤務地詳細＞ 浜松営業所 住所：静岡県浜松市浜名区中条1554番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 380万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～ ＜月給＞ 300,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、同社規程により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ＊上記とは別に、昼食手当月1000円/借上げ社宅制度など福利厚生も充実しております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡市】土木施工管理　◆東証プライム上場のイビデングループ/離職率1%程度/土木施工管理資格者優遇
      • NEW
      土木施工管理者として、静岡県内における法面工事作業所での工事施工管理（安全、工程、品質、原価）業務をお任せします。 ■法面工事の施工管理について： 昨今の地震・大雨などの災害に伴い需要が増加しております。また、これまで工事を行ってきた場所の入れ替え需要も発生しております。 ■活かせるスキル： のり面の施工管理については、施工管理をご経験された方であれば、初めと終わりまでの進め方は同じであり、工法が異なるだけで、これまでの施工管理のご経験を活かす事ができます。1年程度で一通りの工法は学んで頂けると考えております。 ■当社の工法： 工法は、各会社にとって強みとなります。案件の約8割は一般的な工法を用いますが、2割は同社が特許を取っている工法を用いる案件です。 例えば、ＧＴフレームといった工法については、コンクリートではなく、緑を多くしたいといった景観を求めるときに使用されたりします。 傾斜や土の質などに応じて、様々な工法を提案できる点は、当社の強みです。 また、今後３Ｄの技術や現在若手にはドローンの使用などを促進し、新しい技術も取り入れております。 ■業務の特徴： ・官公庁の仕事をメインにしております。官公庁の場合、予算もありますが、良いものを住民の為に作るという事もあるので、お金よりも品質・安全性などがより重視され、納得のいく技術を提供する事ができます。 ・ゼネコンから仕事を受け、お金の管理についても裁量権もって担当頂けます。（施工図・躯体図などの図面はすべて担当） ・業務には1人1台支給の社有車・パソコンを使用（プロボックス、アクア／通勤用に使用可能）。 ・静岡県内の案件のみであり、直行直帰が基本。会社には月に10回程度の出勤となりますが、現在はリモートワークの割合も増えています。 ・伊豆などの工事になると、宿泊も可能。宿泊費などは会社負担。 ■働き方： ・残業も20~30時間程度であり、PCで管理しております。月に1度指導も入るなど、働きやすい環境を整えております。 ・日曜日の休日出勤はほぼなく、土曜日の休日出勤の場合でも手当の支給は全額支払います。 ■組織構成： 静岡営業所は法面事業を担当しており、営業と施工管理で合計12名の組織です。毎年新卒も迎えており、若手の方も増えております。
      ＜勤務地詳細＞ 静岡支店 住所：静岡県静岡市葵区竜南２丁目１１番４３号 アクト・オムビル 勤務地最寄駅：静岡鉄道線／長沼駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～ ＜月給＞ 300,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・残業代はみなしではなく時間に応じて支給となりますので上下します。 ※給与詳細は、同社規程により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ＊上記とは別に、昼食手当月1000円/借上げ社宅制度など福利厚生も充実しております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    イビデングリーンテック株式会社で募集中の求人をもっと見る

    イビデンエンジニアリング株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    岐阜県大垣市木戸町1122
    • 設立 1973年
    • 従業員数 323名
    • 平均年齢 41.8歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜県大垣市/元請案件あり】工場内設備・発電設備などの現場監督(設計・積算・施工管理)
      • NEW
      ■概要：同社「ファシリティ事業本部　建設事業部」にて現場監督として工場内設備・発電設備などの設計・積算・施工管理までを一貫して担当。 ■詳細：工場内設備の空調や給排水設備・電気設備の設計・積算・施工管理、再生可能エネルギー発電設備をはじめとしたガスエンジン、非常用発電設備などの設置工事に関する設計・積算・施工管理などをご担当頂きます。 ■対象設備：コージェネレーションシステム、非常用発電装置、受変電設備、太陽光発電システム、小水力発電など ■業務のやりがい・魅力：案件の中には元請けの立場でスケールの大きい設備の設計から施工まで携わる事もでき、自分が描いたモノが設置完了できた時の達成感はひとしおです。また、チームで業務を遂行するため、完成した際の達成感を分かち合うことができる環境です。 ■働きやすい職場環境：イビデングループは「岐阜県ワークライフバランス推進エクセレント企業認定」、「健康経営優良法人2019認定」取得をされております。親会社同様、グループ会社は多様な人材が長く働ける制度づくりに加えて、働き方改革を推進しています。 ■キャリアアップ：入社時は、技術系を担当していただきますが、業務に慣れてきたらご本人のご希望により、技術職またはマネージメント職もお任せします。メンター制度を取り入れており、先輩社員とペアを組んで教育を受け、実務経験を積んでいくことが可能です。 ■特徴・魅力：(1)資格取得に関しては、サポート体制が整っております。受験費用、交通費用を全額会社が負担致します。(2)社員一人ひとりが仕事への意欲を持ち続けられる環境づくりを大切にしており、常に新しいことに挑戦できる社風です。 ■グループ別の働き方について:平均残業時間は、30～40時間/月、一日の仕事は、朝礼後、客先にて工事監督、打合せ、調査等を実施し、帰社後に工事見積りや書類作成の流れで、各グループほぼ同じです。 (1)産業電力グループ：出張エリアは四日市市または岩手県北上市。四日市市は毎日、日帰出張、岩手県北上市は年2回の頻度で出張期間は2ケ月～6ケ月。 (2)プラント建設グループ：出張エリアは中部圏が中心で、ほぼ毎日、日帰り出張。中部圏以外は出張期間が2ケ月から6ケ月の宿泊を伴う出張となります。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岐阜県大垣市木戸町1122 勤務地最寄駅：JR線／養老鉄道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ イビデン(株)　各事業場(大垣市・安八郡・揖斐郡) 住所：岐阜県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 現場作業所 住所：三重県四日市市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,700円～292,500円 ＜月給＞ 197,700円～292,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記、年収はご年齢、ご経験、スキル・知識に応じて決定いたします。 ・昇給：年1回(4月) ・賞与：年2回（6月、12月）※直近実績4.8ヵ月※ ・諸手当：通勤手当、住宅手当、家族手当有り 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【岐阜県大垣市/元請案件あり】設備メンテナンス職(工場内設備・発電設備など)
      ■概要：同社「ファシリティ事業本部　メンテナンス事業部」にて工場内設備・発電設備などの設備メンテナンス業務をご担当していただきます。 ■詳細：工場内設備の空調や給排水設備・電気設備の保守管理、再生可能エネルギー発電設備をはじめとしたガスエンジン、非常用発電設備などの設置工事に関する保守管理などをお任せいたします。 ■対象設備：コージェネレーションシステム、非常用発電装置、受変電設備、太陽光発電システム、小水力発電など ■業務のやりがい・魅力：社会インフラの要となる発電設備や工場ユーティリティの大動脈となるプラント設備の保守管理に携わることによって、社会に貢献できる「やりがい」を実感できます。また、チームで業務を遂行するため、業務の達成感を分かち合うことができる環境です。 ■働きやすい職場環境：イビデングループは「岐阜県ワークライフバランス推進エクセレント企業認定」、「健康経営優良法人2019認定」取得をされております。親会社同様、グループ会社は多様な人材が長く働ける制度づくりに加えて、働き方改革を推進。 ■グループ別の働き方について:一日の仕事は、各グループほぼ同じで、朝礼後、客先にて工事監督、点検、修理作業を実施して、帰社後に見積り作成等の書類作成の流れです。 (1)電力保全グループ：平均残業は20～30時間、出張はほとんどなし。 (2)PSメンテナンスグループ：平均残業時間は30～40時間で、出張エリアは中部圏を中心に、ほぼ毎日出張してもらいます。また、繁忙期は土日曜日の休日出勤があります。 (3)プラントメンテナンスループ：平均残業時間は30～40時間で、出張エリアは岐阜県や愛知県内で、日帰りまたは、宿泊出張での対応となります。 ■キーワードで見る魅力：■急募■社会人経験10年以上歓迎■U・Iターン歓迎■業界経験者優遇■離職率5％以下■定着率95%以上■中途入社5割以上■女性管理職登用実績有　■産休・育休取得実績有■育児中の社員在籍中■設立30年以■上場企業のグループ会社■子育てママ活躍中■中途入社50％以上■女性が活躍中■女性管理職登用有■年間休日120日以上■完全週休2日制■土日祝休み■マイカー通勤可■オフィス内禁煙・分煙　■社宅・家賃補助制度■自動車通勤OK■取得支援・手当あり■社員食堂・食事補助あり■研修制度充実■時短勤務OK
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岐阜県大垣市木戸町1122 勤務地最寄駅：JR線／養老鉄道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ イビデン(株)　各事業場(大垣市・安八郡・揖斐郡) 住所：岐阜県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,700円～292,500円 ＜月給＞ 197,700円～292,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記、年収はご年齢、ご経験、スキル・知識に応じて決定いたします。 ・昇給：年1回(4月) ・賞与：年2回（6月、12月）※直近実績4.8ヵ月※ ・諸手当：通勤手当、住宅手当、家族手当有り 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    イビデンエンジニアリング株式会社で募集中の求人をもっと見る

    日本リファイン株式会社

    ナノテク・バイオメーカー
    岐阜県安八郡輪之内町中郷新田2574-1
    • 設立 2017年
    • 従業員数 311名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全16件
    • 【第二新卒・未経験歓迎／千葉市原】プラント設計施工担当◆化学・環境リサイクルプラント※手厚いOJT◎
      • NEW
      【プラント機能実現に必要なパーツ設計や施工をお任せ／溶剤のリサイクル事業を展開／環境保護・SDGsに貢献／グローバル展開／年休126日（土日祝休み）】 ■業務概要： 有機溶剤等のリサイクル設備（蒸留設備、VOC回収設備等）の設計（図面作成・修正）を主に、施工管理、販売、設備の品質保証、市場調査、営業同行などをお任せします。職務については入社後にOJTで丁寧に指導します。 ■具体的な業務： ・設計…機能実現に必要なパーツ（塔、槽、熱交換器、配管、電気計装品、架台等）を組合せた設備の開発、設計、製作管理を行います。サイズは様々ですが海外工場への設置が多いため、船便に積載可能なトレーラーコンテナサイズのユニットに分割して運搬し、現地でユニット同士の配管を接合します。 ・施工…製造した設備を顧客の工場へ設置し、試運転を行います。施工計画の策定や管理を担当します。 ※その他、営業へ同行して技術面のサポートや情報収集を担当している方もいます ※プロジェクトは半年～1年程度です。主な納納実績地は日本国内各社に加え、台湾、中国、韓国、タイ、北米等です ■配属組織： 勤務先の技術開発センターは66名、うち女性10名（パート2名）、平均年齢40歳で構成。配属先となる基本設計課は、課長やスタッフ計11名、平均年齢33歳で構成されています。 ■求める人物像： 当社は利用された溶剤を高純度に精製し再利用いただくリサイクル溶媒の受託・販売、国内外顧客向けの蒸留設備や環境リサイクル設備の施工設計販売を行っており、将来性と活気ある職場で共に取り組める方を求めています。 ■当社の特徴： 環境汚染が進む中、当社は化学工業、医薬業、塗装工業その他あらゆる工業会から発生する有機溶剤その他産業廃棄物を回収し、リサイクル（蒸留精製による減量化）しているトップメーカーです。環境に意識が払われなかった時代から環境保護に挑戦し、環境保護の重要性が声高に叫ばれるようになった昨今、リサイクルやCO2削減などといった取組みが世界規模で行われ市場からのニーズも高まっています。例えば、電気自動車用のリチウムイオン電池製造工程における使用済み溶剤リサイクルに関しては、日本国内はもちろん、各国の企業とタッグを組んで世界でも先駆けた技術開発を行うなど、グローバルに展開しています。
      ＜勤務地詳細＞ 日本リファイン（株）技術開発センター 住所：千葉県市原市八幡海岸通2388－22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,300円～250,000円 その他固定手当/月：31,700円～148,000円 ＜月給＞ 216,000円～398,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給は経験・能力等を考慮して決定します ※年収は休日・時間外手当（25時間／月平均）含む想定金額です ■モデル年収：35歳550万円、40歳650万円 ■賞与：年2回（3月・9月）直近実績80万円～180万円／年 ■昇給：年1回（1月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 製造スタッフ／未経験歓迎／年休153日／昨年賞与70万円以上
      リサイクル製品を製造する化学工場で、運転・操作などを行う設備のオペレーション業務をお任せします。 ＼POINT！／ 業界トップクラスのシェアを誇る当社のお客様は、半導体メーカー、製薬メーカー、自動車関係の企業がメインです。 ■具体的な業務内容 ━━━━━━━━━ □原料の受け入れ・充填作業 □プラント設備（蒸留設備）の運転操作 □工程分析、設備の運転管理 □機械メンテナンス、洗浄作業 □原料・製品の物流管理 ★さらに、当社独自の溶剤を使用した新規プロジェクトも進行中です！ ※フォークリフトを用いて、構内の製品移動も行います。 ＜設備について＞ ・工場には「蒸留塔」というプラント設備が15本あります ・一つひとつの操作を完璧に身に付けるためには、ある程度の経験年数を重ねる必要がありますが、焦らずじっくりスキルを身に付けられる環境です ■入社後の流れ ━━━━━━━ ▽入社後から2～3カ月間は、先輩スタッフOJTにより工場での実務を通して業務フローを習得 ▽一つの設備を一人で動かせるようになるまでは、約1年程度を想定しています ▽将来的には「班長→課長」のように、キャリアアップを目指すことが可能！ ▽年功序列ではないため、知識とスキルを活かしながら理想のキャリアへチャレンジできる環境です スキルアップについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ◎資格取得支援を行っている当社では、フォークリフト免許や危険物取扱者（乙種4類）など、会社負担で取得OK！ ◎半年に一度の人事評価に基づき、個人の目標達成度合いに応じた評価や昇給・賞与アップに直結する環境です
      【千葉／岐阜の各工場】 ◎転勤なし ◎車通勤OK ＜千葉工場＞千葉県市原市八幡海岸通74-18 ▽最寄り駅／JR「八幡宿」駅 ＜輪之内工場＞岐阜県安八郡輪之内町中郷新田2574-1 ▽最寄り駅／JR岐阜「羽島」駅 ※勤務地はご希望を考慮して決定いたします ※受動喫煙対策：屋内指定喫煙所あり
      月給18万円～27万円＋各種手当＋賞与（年2回） ※経験・スキルを考慮して決定いたします ※時間外労働分は別途全額支給
    日本リファイン株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社マルエイ

    ガス
    岐阜県岐阜市入舟町4-8-1
    • 設立 1955年
    • 従業員数 266名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岐阜市】不動産仲介営業＜未経験歓迎＞◆創業130年超の実績／教育充実／残業月平均10H／転勤なし
      ～未経験でも安心してチャレンジできる／転勤なし／残業少なめ／岐阜県下トップクラス規模のLPガス販売事業者～ 創業130年超の実績を誇り、エネルギー事業や快適生活提案事業などを展開する当社にて、営業職（不動産）をお任せします。 ■具体的な仕事内容： ・不動産（土地、建物等）仲介 ・分譲用地の仕入れ及び販売 ・賃貸駐車場の仲介、管理 等 ■充実の教育体制： 未経験の方も大歓迎です。慣れるまでは先輩社員が営業に同行しますので、安心してスタートできます。 ■働きやすい環境： ◎残業は月平均10時間と少なめ ◎転勤はなく腰を据えて働ける ◎マイカー通勤可（駐車場あり） ◎育児休業取得実績あり ■当社の事業： ◎マルエイは明治18年創業以来、明治・大正・昭和・平成・令和と5つの時代に渡り、総合エネルギー事業を通じて「永続的発展的な幸せ社会の創造」に取り組んで来ました。現在は、エネルギー事業、快適生活提案事業、アグリ事業、自立支援事業と幅広い事業形態で皆様の暮らしに貢献しており、新たな分野にも進出するフットワークの軽さが特徴です。 ◎エネルギーの多様化・生活様式の多様化の中、環境に優しい商品・便利で快適な商品・健康に貢献出来る商品・安全で安心な商品やサービスを通じて、企業経営に関わる全ての存在（お客様・仕入れ先・社員・株主・地域社会・未来社会・地球）と共に永続的発展的な幸せな社会を創造することが、当社の願いです。
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社マルエイ 不動産部 住所：岐阜県岐阜市北一色2-1-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：178,700円～219,900円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：27,800円～33,900円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 216,500円～263,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（前年度実績3か月分） ■昇給：あり（前年度実績3,300円～5,500円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社マルエイで募集中の求人をもっと見る

    株式会社東和製作所

    機械部品・金型メーカー
    岐阜県美濃加茂市川合町4-5-2
    • 設立 1958年
    • 従業員数 244名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【岐阜/美濃加茂】データサイエンティスト 「はたらくクルマ」の油圧シリンダ総合メーカー/ニッチトップ
      ＜特装車｜農業｜建機｜船舶｜航空分野で油圧シリンダの設計開発から部品加工～組立まで一貫生産/油圧シリンダの全国トップシェア多数＞ ■業務内容： 当社にてデータサイエンティストとして、下記業務をお任せします。 必須言語：SQL（※詳細は応募資格ご覧ください。） ・社内ヒアリング（社内の各部署に対してヒアリングを行い、課題を抽出） ・設計（システム概要の作成など） ・データ分析と社内への成果物提供 ・データエンジニアリング ・システム開発補助（ソースレビュー等。メインは開発ではなく、改善点の指摘や指示） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：課長を含め4名で構成されております。 20代～40代のスタッフ（ITエンジニア兼リーダー１名、プログラマー２名、フロントエンド兼デザイナー1名）が活躍しております（※外国籍社員2名含む：アメリカ｜イタリア）。 データサイエンティストとしての経験が浅いメンバーが多く、今回入社頂いた方にはデータサイエンティスト業務とメンバーへの教育・フォロー業務もお願いしたいと考えております。 ■採用背景： IT推進室のミッションは「課題解決」。 工場内の進捗確認や間接業務におけるデータ入力、システム上の連携不足などデータ活用面では、まだまだ改善が必要な、発展途上の状態となっています。社内でのデジタル化を強力に推進することで、利益率10％企業を目指し、お客様にとって「いい製品」を作り、働く社員にとっても「いい会社」を目指し、製造業FactoryTechとして地域密着のリーディングカンパニーとなるべく、今回の採用をスタートしました。 ■当社の特徴： ・消防はしご車、コンビニの配送トラックの昇降機を始め、ごみ収集車、高所作業車、トラクター、フォークリフト等々、「はたらくクルマ」のほとんどに採用されている当社の＜油圧シリンダ＞。最近では陸海の防衛関係にも採用される等、高い技術力を誇ります。「TOWA」ブランドは業界でも認知度が高く、カヤバ社を中心に大手油圧機器メーカー様ともつながりが強く、業績も景気に左右されにくい強みがあります。 ・油圧業界は10年で約4.3％（１兆円規模）の成長が見込まれ、当社も大きく業績を伸ばし続けており、更なる増産対応を目的に、2025年には美濃加茂市内に新工場を建設します。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県美濃加茂市川合町4-5-2 勤務地最寄駅：古井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 ＜月給＞ 300,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2～3回（夏冬及び業績に応じて期末） ■2023年度　期末賞与の支給実績有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社東和製作所で募集中の求人をもっと見る

    明智セラミックス株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岐阜県恵那市明智町1614
    • 設立 1938年
    • 従業員数 260名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岐阜／恵那市】生産技術◆セラミックス製耐熱容器の開発・製造／グローバルに活躍／年休122日
      ～東証一部上場TYKグループ／強固な財務体質／賞与実績7.6カ月／残業20～40時間／各種手当充実／社宅あり／年休122日～ ■業務内容： 広い分野で使用される、セラミックス製耐熱容器の開発及び製造をお任せします。 ■具体的には： ・生産工程管理（資材調達、生産スケジュールの立案、納期管理等） ・生産設備の導入検討及び自動化検討 ・製品の原価削減 ・リサイクル原料の再利用化開発 ・国内外向け新製品開発 ・顧客使用製品の対応　等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の魅力： ・鉄鋼・非鉄金属業界等基幹産業向け高級耐火製品は固有技術をもって国内外で高いシェアを誇り、田舎にいながら世界的な仕事ができることも魅力です。 ・現在新規分野が大急成長中で、強固な財務体質です。会社の敷地面積は220000㎡（7万坪）を誇り、東京ドーム4つ分の大きさです。計画緑化された敷地内には約1kmに渡る遊歩道、公園工場化、四季折々の草花、経済産業大臣賞を受賞しました。 ・人間関係はとても穏やかで優しく、親しみやすく恰好をつけないいつもの自分でいられます。 ■働き方： ◇恵那市明智町（明知駅）はJR東海中央線恵那駅から明智鉄道で50分。また、JR東海中央線瑞浪駅からバスで50分。名古屋駅から約2時間。人口は約5,310人。廻りを小さな山々に囲まれ、大正村として観光地化された大正浪漫あふれる叙情豊か風光明媚な所で環境に恵まれています。町内は観光施設や観光スポットも多く、町内や周辺地域にはゴルフが多数存在しています。 ◇当社の社宅は町の一等地にあり、駅まで歩いて1分、スーパーまで歩いて2分、金融機関も歩いて2分、コンビニ・病院・郵便局・小学校・中学校・高校も歩いて5分程度の場所にあり日常生活には困りません。会社までは車で5分。自転車通勤も徒歩通勤にも良い距離でとても気持ち良いです。 ◇社宅の家賃は1万円以下です。民間アパートの物件は少ないですが、旧雇用促進住宅が民営化され家賃25,000円程度。民家の貸し出し物件も多く3万円程度で1軒まるっと借りることも可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県恵那市明智町1614 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 390万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～255,000円 ＜月給＞ 210,000円～255,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（2022年度実績：計7.6ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    明智セラミックス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    新日本ガス株式会社

    不動産管理
    岐阜県岐阜市則武東3-15-7
    • 設立 1956年
    • 従業員数 210名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全3件
    • 【岐阜市】インフラ企業での経理◆10年以上黒字の安定経営／自己資本率71％／年収650万～土日祝休
      【UIターン歓迎・地域社会に貢献／LPガス供給を中心とするインフラ企業／10年以上黒字経営／退職金制度あり／自主性を大事にする社風】 ＜取り組んで頂きたいミッション＞ 課長が定年を迎えるに向けて、後継の人材採用・継承していくための募集となります。 昭和30年創業以来、LPガス供給を中心とするインフラ企業としてコロナ渦でも黒字経営を続けるなど、会社業績は非常に安定しています。 県下LPガス業界の中では、売上・顧客数とも最大級の規模。 メイン事業だけでなくリフォーム、不動産、保険事業など現在の事業軸は6つ。 多角的なビジネスを展開しています。 ■業務概要： 経理・税理のスペシャリストとして指導的立場で助言、管理、統括していただきます。 ■具体的な業務： ・決算業務 ・税務申告業務 ・経理事務全般 ・出先機関の経理事務指導 実務経験はもちろん、税務調査など、対人コミュニケーションが重要視されるポジションです。 ■配属組織： 取締役経理部長1名、補佐（課長級）1名、係長1名、総合職女性1名、一般職女性2名 金融機関出身の方も活躍されています。 「あなたの声と始める未来」 インフラを守る企業でありながら、革新的な企業です。 バックオフィスでもDX化を進めており、クラウドや業務のスリム化など、 既存の仕事に対しても自分の意見が言える人／変化を前向きに捉えれるような人であれば、当社ではやりがいを感じられるのではないか、と考えております。 良き伝統・社風は大切に継承しながらも、いまの時代に合った革新・チャレンジをしていきたい、 これまでの経験を活かして上を目指していきたいという方はぜひご応募ください。 https://shinnihongas.co.jp/campany/ ＜業績の安定性・財務内容が非常に良好＞ ★自己資本率71%/リーマンショック・コロナ禍でも利益が出る経営地盤 ・残業抑制や就業環境の良さ、充実した福利厚生制度により社員の定着率は非常に高いです（在籍社員平均勤続年数16年） ・当社はお客様に寄り添った関係作りを大事にしているため、数字よりもお客様のためになにができるか、寄り添った対応に重きを置いております
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市則武東3-15-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 650万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～320,000円 その他固定手当/月：90,000円～130,000円 ＜月給＞ 370,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験や能力によって決定します ※管理職の為、残業手当は無し。ただし休日出勤時は12,000円／1日を支給します ■その他固定手当：役職手当、役割給 ■賞与：年3回／計5.7ヶ月分（前年度実績） ■昇給：年1回／1月あたり4,000円～8,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知】住宅リフォーム施工管理／経験を活かして働き方を変えたい方に。10年超え黒字経営/地域密着
      ■業務内容： 当社にて、住宅リフォームの施工管理（営業・設計など）をお任せいたします。 訪問先・営業先の大部分は、当社のLPガスを使用頂いている信頼関係のある消費者様です。 LPガス営業担当者からのリフォーム希望情報に基づき、ガス担当者と同行して、お客様の望んでいるトータルリフォーム（増改築、キッチン、バス、トイレ等）を提案して頂きます。 ニーズがある前提ですので、無理な営業というよりは、お客様の「今後」を考えたときに「今どうしておくべきか」を正しく提案頂くことで成約を進めていただきます。 （施工当日の挨拶や、工事の進捗状況のチェック、完成後の引き渡しなどにも携わります） ■魅力： ・LPガス販売を主としているインフラ企業のため、安定性は抜群です。 ・顧客の多くは、ガスを使用頂いているお客様で信頼関係が築けている為、営業活動はスムーズに展開できます。 ・工期も1日で終わるものから、1週間、大型の案件であればその限りではありませんが泊まり込みで遠方へ、ということなどはありません。 ・1日中現場に張り付くようなスタイルでもないため、施工管理経験のある方にとっては、働き方カイゼンに繋がる職場環境だといえます。 ・残業抑制や就業環境の良さ、充実した福利厚生制度により社員の定着率は非常に高いです（在籍社員平均勤続年数16年）。 ・当社はお客様に寄り添った関係作りを大事にしているため、数字よりもお客様のためになにができるか、寄り添った対応に重きを置いております。 ■採用背景： 増員での募集となります。 30代～50代のベテラン勢まで活躍する中、一人当たりの負担を減らし、より顧客に沿った対応をすること、 今後の組織バランスを変えていくために仲間を求めています。 ■当社について： 液化石油ガスの卸・小売、ガス器具の卸・小売並びに石油類等の販売を行うエネルギーの総合商社です。 昭和30年創業以来、業績は順調に推移している県下LPガス業界の中では、売上・顧客数とも最大級の規模であり、21世紀のクリーンエネルギーを扱う会社として益々発展することが期待できます。 2004年より住宅リフォーム事業にも参入しました。
      ＜勤務地詳細＞ 尾張支店 住所：愛知県北名古屋市 鍜治ヶ一色西二丁目207番地 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～270,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間36時間0分/月～24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力によって決定 ・賞与：年3回／計6ヶ月分（前年度実績） ・昇給：年1回／1月あたり4,000円～8,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    新日本ガス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社和井田製作所

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    岐阜県高山市片野町2121
    • 設立 1946年
    • 従業員数 175名
    • 平均年齢 42.6歳
    求人情報 全6件
    • 【港区・西新橋】研削盤の制御設計（ソフト）／工作機器メーカー～年休120日・働きやすさ◎
      • NEW
      ■職務内容： 工作機械メーカーである当社の制御設計（ソフト）をお任せする予定です。 受注生産となりますので、顧客から仕様の要望を受け、設計を行います。 そのため、設計において幅広い知識を習得することができます。 ・シーケンスソフト ・C、C#　 ・その他言語を使用したソフト開発 ■働き方： 東京での勤務になりますが、実際設計している機械の動作確認や他の課との連携のため、年に3～6回程度２～３週間ほど高山本社に長期出張することがございます。出張時発生する諸費用は会社負担になります。 ■組織構成： 東京営業所は16名在籍しており、９割が営業で１割が輸出部門になります。 制御設計部門は全社で14名在籍しており、それぞれ次長１名、課長２名 / 50代：6名、40代：３名、30代：２名、20代３名となっております。 ■モデル年収： 有価証券報告書記載の同社社員の平均年収 ・勤続年数16.6年：年収6,333,000円（2023年度） ・勤続年数16.7年：年収5,702,000円（2022年度） ・勤続年数16.1年：年収5,988,000円（2021年度） ・勤続年数16.1年：年収7,598,000円（2020年度） ■同社へ入社した方の入社決め手 ・ワークライフバランスが叶うため／技術部門でも男性の育休取得実績有（年に複数名） ・昇給、業績連動での賞与還元も含め、待遇面の良さ ・海外ともお取引がある企業だったため ■当社の特徴： 研削技術を基礎とした「高品質」「高精度」「高能率」研削盤の開発・製造・販売を行う技術開発型の工作機器メーカーです。特殊研削盤の製造・販売に特化しており、「ニッチ市場」で「高シェア」を維持し「高収益」を目指す「ニッチトップ」戦略をビジネスモデルとしています。 当社製品である研削盤は、自動車等の金属加工に使われる切削工具の分野、また、スマートフォンの精密コネクタの生産に使われる精密金型の分野など、「ニッチな市場分野」ではありながら基幹産業を支える重要な役割を担っています。国内はもとより、中国、アジア、ヨーロッパ、アメリカ等、世界市場をターゲットとしたグローバルな展開を図っています。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都港区西新橋2-18-2 新橋NKKビル3F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 472万円～567万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：249,100円～302,100円 ＜月給＞ 249,100円～302,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：4,000～6,000円 ■賞与：6.1か月（昨年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 国内・海外営業サポート／未経験可／残業少なめ／年休123日
      国内営業サポート及び海外営業サポートをお任せします。 ■主な業務内容 ・海外顧客とメール等の対応 ・アフターサービス対応の依頼登録、顧客からの電話受付とメール等の対応 ・見積書の作成 ・部品手配および作業日日程調整 ・各種申請書類作成 ・顧客売り上げおよび入金管理 ＊入社後の流れは？＊ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ いきなり専門性の高い業務をお任せすることはありません。まずは日常業務を先輩と一緒に進めながら、徐々に仕事を覚えていきます。商品知識などはすぐに覚える必要はありませんので、3年くらい時間をかけて、少しずつ身に付けてくださいね。 ＊どんな人が活躍してる？＊ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業が必要とする見積書の作成や、お問い合わせがあったお客様への資料送付など、率先して業務を見つけられる人が活躍しています。「手が空いたので何かできますか？」と声をかけてもらえると、営業もお願いしやすいです。
      ■東京支店 東京都港区西新橋2-11-13 CIRCLES新橋10F ※転勤はありません ※月に数回大阪営業所への出張有 ■アクセス ・各線「新橋駅」より徒歩8分 ・地下鉄「虎ノ門駅」より徒歩6分 ／「内幸町駅」より徒歩6分／「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩3分
      ■月給264,100円～（一律地区手当1万5000円を含む） ※経験・スキルを考慮の上、優遇します ＜賞与について＞ 会社の業績に応じて変動しますが、夏季・冬季、それぞれ最低1カ月分は支給されます（年間最低2カ月） 2024年度　実績5.8カ月
    株式会社和井田製作所で募集中の求人をもっと見る

    株式会社セントラルパートナーズ

    生命保険
    岐阜県大垣市神田町1-1弘光舎ビル 5F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 【岐阜県大垣市】【WEB面接可】生命保険営業／賞与年2回／福利厚生充実/土日休み
      • 締切間近
      2006年の設立以降、保険代理店として傷害・疾病・介護の三大保険をメインに大手保険会社の商品を多数取り扱ってきた当社にて、更なる業容拡大を図っての採用となります。 ■業務内容： お電話による生命保険のご案内・提案営業（内勤） 個人のお客様の現状やニーズをヒアリングし、当社が扱う豊富な保険商品の中からお客様にピッタリなライフプランをコンサルティングします。 ■当社の営業スタイル 潜在顧客リストがあり、主に電話での営業になります。１時間に５０件ほど電話し、その後資料を送付する形になります。資料送付したお客様へ対して商材の説明や商談のアポイントをさらに獲得していく流れになります。 ほぼ電話でのやり取りになりますが、２割程度対面やWEB商談もございます。 個人に対して目標が課されるのではなく、チームごとに目標が設定されます。また、チームは10名~15名で編成され、経験豊富な社員から 業界未経験入社の社員まで幅広い層が在籍しています。 チームリーダーやより上の役職の上司があなたの成長をサポートしますので ライフプランニング・営業職が初めてという方もご安心ください。 ■入社後の流れ： 前職がサービス業や運送業界の方など、未経験の方でも活躍しております。 入社後は手厚い研修制度があるのでご安心ください。 座学研修後、チームの責任者様から個別にOJTにて業務をフォローしてまいります。まず最初に保険募集人試験の資格取得いただくが、当社の合格率は100％です。 ■魅力 １．キャリアパス早い：メンバー⇒リーダー⇒サブマネージャー⇒マネージャー⇒統括部長・役員のように、フラットな人事制度となっております。 リーダーへの昇格については１～2年でなられています。早い方は半年間で昇格された方もいらっしゃいます。20代での管理職登用実績あり! ２．転勤ございません。腰を据えて業務に集中して頂けます。 ３．若い社風！平均年齢は29歳！仕事とプライベート、双方にメリハリをもって楽しんでます。 ４．育成体制が豊富 リをもって楽しんでます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市神田町1-1 弘光舎ビル 5F 勤務地最寄駅：JR東海道本線／大垣駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～240,000円 固定残業手当/月：45,000円～60,000円（固定残業時間31時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は初年度の金額となり、給与詳細は、経験・能力により加給し、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社セントラルパートナーズで募集中の求人をもっと見る

    株式会社水生活製作所

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    岐阜県山県市東深瀬94-2
    • 設立 1963年
    • 従業員数 157名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【山県市／岐阜駅から車で30分】プラスチック射出成形部門の課長候補(水回り製品) ※転勤無／土日祝休
      当社が製造・販売を行う水まわり製品製造において、主にプラスチック射出成形部門の課長候補として業務をお任せします。担当する品物は、シャワーヘッド及びその内部構造部品、浄水器等のカバーや関連部品、蛇口のハンドル等の水回り部品になります。 ■業務概要： ・成形品の見積もり、顧客や他部署との打ち合わせ ・当社射出成形部門の製造体制の見直し ・夜勤体制の割り振り ・製造現場にて、成形条件設定、型交換、試作トライ、現場フォロー ■ミッション： 当社の樹脂成形事業は2014年に始まりました。始業して8年、現在体制がまだ整いきれていない部分もございます。夜勤体制の割り振りや樹脂成形部門の生産体制の確立を行い、より社員が働きやすい環境づくりに励んでいただきたいと考えております。 ■入社後の流れ： １年近くOJTにて一般業務を行い、課長補佐として業務改善等行っていただき、将来的には課長としてご活躍いただきたいと考えております。 ■組織構成： 樹脂成形課は８名在籍しております。(課長50代後半、20代2名、30代1名、40代1名、50代1名) ■働く環境： 和気あいあいとした雰囲気で業務を行っております。同部署は金型製造課の方々とも仲が良く、毎日顔を合わせ一緒にご飯に行くなどプライベートでも仲の良い方が多いです。また、樹脂工場自体が工場創設から8年ほどしか経っておらず清潔に保たれているので就業環境も整っております。 ■製品の特徴： 浄水器、シャワーヘッドや水栓などお呂関連グッズや節水に関連するものなど水に関わるあらゆる製品の製造・販売を行っております。 ガーデニングで使いやすさを重視し開発された製品は蛇口部分が360度回転し、ホースが絡まずストレスなく自由に移動が可能です。 当社が製造する水栓は、デザインの美しさだけで勝負しているのではありません。「飲み頃センサー付き浄水器専用水栓」は、浄水器を安全安心に使用できるように、LEDの光で最適な捨て水時間を知らせます。マイクロナノバブルとミスト水流を組み合わせた「ミストップリッチシャワー」は、肌や髪に優しい潤いを与えます。浄水器「磨水IV」は、世界基準でつくられた浄水器で安全安心な水を追求し、利用者の皆様に対してより素敵な暮らしを提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ 樹脂工場 住所：岐阜県山県市佐野298 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：346,000円～500,000円 ＜月給＞ 346,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【岐阜県山県市】プラスチック射出成形金型の設計職 ※転勤なし／残業10h程・年休118日／面接1回
      ～東証スタンダード上場（SANEI株式会社）の関連会社／業界トップクラスのシェアを保有する製品有／グッドデザイン賞受賞製品多数／就業環境◎～ ■業務概要： 当社が製造・販売を行う水まわり製品に使われる、主にプラスチック射出成形金型の設計をお任せします。金型設計する品物は、シャワーヘッド及びその内部構造部品、浄水器等のカバーや関連部品、蛇口のハンドル等の水回り部品になります。社内で使うプラスチック金型、ゴム金型、砂型鋳造用金型がメインの為残業も少なく働きやすい環境です。 ■具体的な業務内容： 【使用CADソフト】Solid Works／CAM：solidmill 【使用する樹脂材料】ABS、POM、PP※今後はPPSなどのスーパーエンプラを使用した金型製作も検討 【金型のサイズ】おおよそ100～150トンクラス ※樹脂型以外にも、ゴム金型（NBR、EPDM等）、砂型鋳造用金型（青銅鋳物）も製作します。 ※同じ建屋に樹脂成形課が併設されているため、金型設計上でわからないことがあった場合でも、成形技能士に相談しやすい環境です。 ■組織構成： 金型製造課には4名所属しております。2名が設計を主業務に2名が製造を主業務にしておりますが、全行程を協力して行っております。 社内の樹脂成形部門から依頼を受けて金型の設計・製造・メンテなどを行います。和気あいあいとした雰囲気で業務を行っております。同部署は樹脂部門の方々とも仲が良く、毎日顔を合わせ一緒にご飯に行くなどプライベートでも仲の良い方が多いです。 ■製品の特徴： 浄水器、シャワーヘッドや水栓など水に関わるあらゆる製品の製造・販売を行っております。 ガーデニングで使いやすさを重視し開発された製品は蛇口部分が360度回転し、ホースが絡まずストレスなく自由に移動が可能です。 当社が製造する水栓は、デザインの美しさだけで勝負しているのではありません。「飲み頃センサー付き浄水器専用水栓」は、浄水器を安全安心に使用できるように、LEDの光で最適な捨て水時間を知らせます。マイクロナノバブルとミスト水流を組み合わせた「ミストップリッチシャワー」は、肌や髪に優しい潤いを与えます。浄水器「磨水Ⅳ」は、世界基準でつくられた浄水器で安全安心な水を追求し、利用者の皆様に対してより素敵な暮らしを提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ 樹脂工場 住所：岐阜県山県市佐野298 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～450,000円 ＜月給＞ 230,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社水生活製作所で募集中の求人をもっと見る

    ウイングフィールド株式会社

    その他
    岐阜県各務原市蘇原興亜町1-1
    • 設立 2009年
    • 従業員数 203名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岐阜県各務原市】システム（アプリ）開発・社内SE※東証プライム上場 新明和工業 グループ
      ～東証プライム上場の新明和工業(株)のグループ企業／無借金経営で業績安定◎／新システム導入～ ■採用背景： 航空機部品加工、複合材部品加工、機体組立、航空機用座席等の製造及び販売を行っている会社です。 今後も安定し、成長していける企業を目指すため、システムを通じて生産性を上げてける体制を目指します。 そのため、今後も数多くのお客様の要望に応える為、中途採用を積極的に行っております。 ■職務概要： 航空機部品の製造および組立、航空機シートの製造販売を行う当社にて、工場内のシステム部門として主にアプリ開発及び運用を担当頂きます。 ・自社基幹システム等のプログラム改修（メイン） ・サーバー、ネットワーク、クライアント端末等の運用管理及び保守（オンプレミス） ・ベンダーとの折衝 ・マニュアル作成 ・社内からのシステム関連の問い合わせ対応（システム課はヘルプデスクとしての役割も担っております。） ■配属先： 生産管理部生産管理課（システム部門）に配属となる予定です。生産管理部は20名程度のスタッフが在籍しており、資材課（調達）と生産管理課があります。システム部門では2名のスタッフが活躍しており、少数精鋭の組織となっています。コミュニケーションがとりやすく、相談しやすい環境となっております。 ■キャリアパス： まずはアプリ開発からお任せし、ゆくゆくはインフラ関係業務もお願いしていく予定です。比較的自由度高く、裁量をもって業務を進めて頂くことが可能なため、スキルを積んでいただきやすい環境です。 ■会社の特徴： ・航空機部品の製造および組立、航空機シートの製造販売を行う当社。 東証プライム上場の新明和工業(株)のグループに加わり、個々の力を結集することによる好循環の会社組織を目指しています。グループでは、航空機や特装車、パーキングシステムなど幅広い分野で活躍する製品を生み出しております。 ・中期経営計画から、現在は外注加工部品をメインに行っていますが、今後は設計から出荷までの全工程を一貫してできる体制（一貫外注）に変革していくことを検討しております。板金部品、表面処理の事業、システムへ投資し、刷新を行っております。また、人員拡充を行うことで、より生産効率が良く、高い品質の製品を安定的に製造するためにも、採用・教育を強化していく方針です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県各務原市蘇原興亜町1-1 勤務地最寄駅：高山本線／蘇原駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：1回／年 ・賞与：2回／年　平均2.2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ウイングフィールド株式会社で募集中の求人をもっと見る

    信和株式会社

    住宅設備・建材
    岐阜県海津市平田町仏師川30-7
    • 設立 2014年
    • 従業員数 143名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【大阪／江坂】ルート営業(仮設足場製品)◆東証スタンダード市場上場／直行直帰可能◆
      • NEW
      ■業務内容： 仮設足場製品のルート営業を担当します。営業先は、東海エリアを中心とするリース会社、工務店、足場架設備工事業者、商社(総合商社の場合建設リース会社）がメインです。 ■業務詳細： 既存のお客様に対してのルート営業を中心にお任せします。 営業スタイルは製品の性能を説明するようなものではなく、リースではなく購入することによるメリットをお伝えするようなコンサルティング営業です。お客様先を周り、新しい製品の案内や新規ニーズの確認、不具合や困ったことがないか等をお伺いしていきます。 ■商材について： くさび緊結式足場“キャッチャー”は業界のパイオニアであり、足場資材分野では約40%のシェアトップクラスの企業です。製品は岐阜の本社で製造しており、競合がコストを落とすために安い海外産の鉄鋼を使うなか、国産にこだわり品質には非常に自信を持っています。 また、「次世代足場」と呼ばれる「耐久性」と「施工性（組立易さ）」のどちらも兼ね備える商品も開発しており、当社の業績拡大の一役を担っています。また、主力にしている建設用足場資材は、住宅リフォーム需要の拡大や規制緩和による中高層建物への利用などにより、今後も更なる成長が期待できる製品分野を扱ってます。 ■当社の強み： リース会社が多いこの業界においてメーカーである当社は寡占状態であり競合優位性が非常に高いです。価格的にも競合よりも優位性を持っており、歴史と信頼性のある支払能力が、原料となる鉄鋼の安定仕入れを可能にしており、昨今の鉄鋼不足やそれに伴う価格上昇の局面においてもお客様に適正な価格で提供することが可能です。 ■入社後の流れ： 配属後は先輩社員との同行がメインとなります。配属前後で関東・関西の他営業拠点へ出張し異なるエリアでの営業を学ぶ機会や、工事部に見学に行き自分が携わる製品がどのように現場で使われるかを実際に体感する機会があります。 ■配属部署について： 本社営業部は10名のメンバーで構成されています。営業は30前半から40後半の社員が在籍しています。経験豊富なメンバーが揃っていますので業界未経験の方も安心してご入社いただける環境です。一人前になるまでOJTでしっかりサポートします。組織には中途入社社員も多く、また食品業界など異業界から入社して活躍している社員もいます。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府吹田市江坂町1-23-101 大同生命江坂ビル10階 勤務地最寄駅：御堂筋線／江坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 390万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：51,000円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 261,000円～435,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収には営業手当（30H相当）を含みます。 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／秋葉原】ルート営業(仮設足場製品)◆東証スタンダード市場上場／直行直帰可能◆
      • NEW
      ■業務内容： 仮設足場製品のルート営業を担当します。営業先は、東海エリアを中心とするリース会社、工務店、足場架設備工事業者、商社(総合商社の場合建設リース会社）がメインです。 ■業務詳細： 既存のお客様に対してのルート営業を中心にお任せします。 営業スタイルは製品の性能を説明するようなものではなく、リースではなく購入することによるメリットをお伝えするようなコンサルティング営業です。お客様先を周り、新しい製品の案内や新規ニーズの確認、不具合や困ったことがないか等をお伺いしていきます。 ■商材について： くさび緊結式足場“キャッチャー”は業界のパイオニアであり、足場資材分野では約40%のシェアトップクラスの企業です。製品は岐阜の本社で製造しており、競合がコストを落とすために安い海外産の鉄鋼を使うなか、国産にこだわり品質には非常に自信を持っています。 また、「次世代足場」と呼ばれる「耐久性」と「施工性（組立易さ）」のどちらも兼ね備える商品も開発しており、当社の業績拡大の一役を担っています。また、主力にしている建設用足場資材は、住宅リフォーム需要の拡大や規制緩和による中高層建物への利用などにより、今後も更なる成長が期待できる製品分野を扱ってます。 ■当社の強み： リース会社が多いこの業界においてメーカーである当社は寡占状態であり競合優位性が非常に高いです。価格的にも競合よりも優位性を持っており、歴史と信頼性のある支払能力が、原料となる鉄鋼の安定仕入れを可能にしており、昨今の鉄鋼不足やそれに伴う価格上昇の局面においてもお客様に適正な価格で提供することが可能です。 ■入社後の流れ： 配属後は先輩社員との同行がメインとなります。配属前後で関東・関西の他営業拠点へ出張し異なるエリアでの営業を学ぶ機会や、工事部に見学に行き自分が携わる製品がどのように現場で使われるかを実際に体感する機会があります。 ■配属部署について： 本社営業部は10名のメンバーで構成されています。営業は30前半から40後半の社員が在籍しています。経験豊富なメンバーが揃っていますので業界未経験の方も安心してご入社いただける環境です。一人前になるまでOJTでしっかりサポートします。組織には中途入社社員も多く、また食品業界など異業界から入社して活躍している社員もいます。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル5階 勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 390万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：51,000円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 261,000円～435,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収には営業手当（30H相当）を含みます。 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    信和株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社タカコム

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    岐阜県土岐市下石町字西山304-709
    • 設立 1947年
    • 従業員数 145名
    • 平均年齢 42.6歳
    求人情報 全9件
    • 【東京/未経験歓迎】サービスエンジニア ※創業90年以上を誇る優良通信機器メーカー/年休129日
      • NEW
      ～業務用留守番電話や通話録音装置等を展開するニッチトップ企業/年間休日129日(完全週休2日制)～ ■職務概要： 同社のカスタマーサポートエンジニアとして、下記業務に携わっていただきます。 ・同社製品(業務用留守番電話や音声応答装置、通話録音装置など)の顧客環境における動作確認/据付、システム立ち上げ業務/定期点検・修理・問い合わせ対応/障害対応など 外勤と内勤の割合は半々程度で、外勤の業務割合も定期点検、設置設定、障害修理対応それぞれ同等程度となります。 担当エリアは都内が中心で関東・甲信越・北陸・沖縄が含まれます。 ※入社直後は、同社製品を学んでいただきながら、環境に応じた営業サポートも行っていただきます。まずは点検業務中心にお任せします。ゆくゆくは同社製品の顧客への提案など、経験に応じて業務をお任せいたします。 ■組織構成： 同部署は6名の社員で構成され30代の方が多くなっています。中途入社の方も多く、未経験から入社・活躍している社員も多く、わからない点は丁寧に指導いただける環境です。 ■教育体制： 数日間の本社研修はございますが、基本的にはOJTで業務をキャッチアップいただきます。まずは先輩同行が中心で、慣れてきたら業務をお任せいたします。 ■魅力： 【大手との取引多数/無借金経営の安定した経営基盤】 通信機器メーカーとして独自の開発技術力を生かし、大手顧客に選ばれています。国内シェア100%を誇る製品（業務用留守番電話など）も多数あり、無借金経営を続けており、安定した経営基盤があります。また、大手通信会社との共同研究など行い、次世代機器の開発などにも力を入れています。創業から90年以上、製品の開発から生産、販売、アフターフォローまで、一貫したサービス提供を行っています。 【良好な就業環境（年間休日129日・完全週休2日制）】 同社は年間休日が129日（完全週休2日制）・有給取得も奨励しており良好な就業環境です。深夜、休日出勤も発生する可能性もありますが、その分、深夜勤務手当、代休または休日出勤手当が必ずあります。夜間も緊急対応ではなく、事前にスケジューリングされているケースがほとんどです。同社では有給取得の強化を目指しており、就業環境がより良くなっています。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都中央区日本橋堀留町2-9-8 Daiwa日本橋堀留町ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／人形町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～420,000円 ＜月給＞ 220,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給年1回(4月)■賞与年2回(過去実績7か月分) ■モデル年収：25歳460万／30歳540万／35歳620万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪/第二新卒歓迎】ルート営業(業務用音声応答装置等)ニッチトップ／ 年休127日／残業約10ｈ
      ～通信機器メーカー／業務用留守番電話では国内100％の独占シェアを誇るニッチトップ企業／無借金経営を続ける安定の経営基盤／年間休日127日／賞与◎～ ■業務内容： 情報通信商材の商社/代理店・大手通信キャリア・大手電機メーカー等に対して、業務用の留守番電話や音声応答装置、通話録音装置の販売・営業をお任せいたします。 既存顧客へのルート営業が中心です。新規の場合は顧客からの問い合わせ対応や展示会来場者へのフォローがメインですが、新たな販路の拡大も期待しております。 ※全国各地に拠点があるため、大阪営業所の営業エリアは、近畿地区となります。そのため長期出張は発生せず、日帰りまたは2・3日の出張が稀にある程度です。 ■組織構成： 比較的幅広い年齢層の方が活躍しています。中途入社の方も多く、わからない点は丁寧に指導いただける環境です。 ■教育体制： 基本的にはOJTで業務をキャッチアップいただきます。まずは先輩同行が中心で、慣れてきたら業務をお任せいたします。 ■魅力： 【大手との取引多数／無借金経営の安定した経営基盤】 通信機器メーカーとして独自の開発技術力を生かし、大手顧客に選ばれています。国内シェアトップクラスを誇る製品（業務用留守番電話など）も多数あり、無借金経営を続けており、安定した経営基盤があります。 通話録音装置・転送装置などの主力製品群は、人材不足・悪質なクレーマーの増加などの世相も反映して、これからも多くの需要が見込めると予想しております。 厚生労働省が時間外勤務の抑制に取り組んでいることもあり、終業後の電話を自動音声で対応する企業さんが増えております。また、小中学校の導入も多いです。 また、大手通信会社との共同研究など行い、次世代機器の開発などにも力を入れています。創業から90年以上、製品の開発から生産、販売、アフターフォローまで、一貫したサービス提供を行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府大阪市中央区南船場2-5-8 インターワンプレイス長堀4F 勤務地最寄駅：御堂筋線／長堀橋駅・心斎橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 430万円～650万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～330,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：10,000円 ＜想定月額＞ 230,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※基本給：営業経験やスキルに応じてご年収提示させていただきます。 ※賞与実績：2022年度　基本給×7.00か月（平均） ※その他固定手当：被服手当（外勤）1万円 ※残業手当：1分単位で支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社タカコムで募集中の求人をもっと見る

    矢橋大理石株式会社

    住宅設備・建材
    岐阜県大垣市赤坂町273
    • 設立 1901年
    • 従業員数 133名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪/枚方市】建築施工管理　※経験者歓迎/完全週休2日制/年休125日/直行直帰可
      ■職務概要 ・当社の石材を使用した外装・内装工事に関する現場の施工管理業務を担当していただきます。 ・ビルやホテルなどの建築プロジェクトが中心の現場です。 ■具体的な仕事内容 ・施工計画の作成 ・現場の施工管理（工程管理、安全管理） ・施工現場は京都や大阪が中心です。（現場により直行直帰も可） ■組織構成等 　配属：建築石材部 大阪支店　　人員：総勢 １５名　うち男性 １２名、女性 ３名 ■特徴 ・社員のキャリアアップによるモチベーションの向上や市場変化に柔軟に対応できる体制づくり、顧客要求事項に応えられる技術力の習得を目指して一人ひとりの力を最大限に伸ばせる環境を整えています。 ・当社で上位資格の合格を目指す方は、費用など全面的に応援します。 ・「私たちとともに夢に向かってチャレンジしたい」そんな皆さんにお会いでいることを心より楽しみにしております。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府枚方市西禁野１-16-1-101 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 580万円～820万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 ＜月給＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です ■賞与年2回 前年度実績３.6か月分 ■昇給年1回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    矢橋大理石株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社岐阜造園

    サブコン
    岐阜県岐阜市茜部菱野4-79-1
    • 設立 1966年
    • 従業員数 88名
    • 平均年齢 41.8歳
    求人情報 全10件
    • 【岐阜市】造園施工管理※Ｕ・Ｉターン歓迎／造園業界唯一の上場企業
      • NEW
      ～上場企業／経験者歓迎／幅広いジャンルの造園設計に携わることが出来る同社で安定的な長期就業を目指しませんか？～ ■職務概要 ・工事部に所属し、造園工事の現場の施工管理に従事していただきます。 ■仕事の内容 ・造園工事の施工管理・現場監督全般 ・工程管理、予算管理 ・資材発注、協力業者手配 ・営業、設計担当者との打合せ ・発注者とのコミュニケーション ■職務内容 個人住宅の庭だけではなく、公共施設（ホテル・公園・庭園・マンション等）も扱い、植物やエクステリアを使ったお庭の施工管理を行っていただきます。 岐阜・愛知（長久手）は個人邸／東京・大阪・愛知（名古屋）は公共施設がメインとなります。 図面やデッサンを作成し、詳細を詰めていきます。工事が始まってからも、 図面通りに工事が進むように現場の指揮をとって頂きます。 ■社風 ものづくり現場で働くスタッフから本社スタッフまで、定着率が高く平均勤続年数は11年です。また「会社の主役は社員」という社長の考えのもと、人を思うアットホームな社風です。 ■施工例 「孫がたくさん遊びに来るような庭にしたい」というお客様のご要望をコンセプトにし、施工完了後、お孫さんが頻繁に来られるようになり、造園という切り口からお客様の生活を変えることが出来ております。 公共施設の場合、瑞浪北中学校や中国青島八景、ラグーナベイコート倶楽部ホテル＆スパリゾート等地域に根差した所から、海外にまで進出をしております。 ■当社の魅力 当社のシェアは造園業界ではトップクラスのシェアを誇っており、取引先も官公庁や大手ゼネコンとの取引がメインのため経営は安定しております。 昨今は、「人」と「自然」とが共生でき、エコや地球環境などの時代変化に対応できるような技術開発に積極的に取り組んでいます。それらの技術や実績が認められ、大型ビルの壁一面をツル植物などで覆った「壁面緑化工事」が環境大臣賞を、「企業との協業による森林づくり」では国土緑化推進機構理事長賞を、「国営木曽三川公園広場工事」では国土交通省中部地方整備局長表彰を受賞しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市茜部菱野4-79-1 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線・竹鼻線線／笠松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ ＜月給＞ 250,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪市】造園施工管理※Ｕ・Ｉターン歓迎／造園業界唯一の上場企業
      • NEW
      ～上場企業／経験者歓迎／幅広いジャンルの造園設計に携わることが出来る同社で安定的な長期就業を目指しませんか？～ ■職務概要 ・工事部に所属し、造園工事の現場の施工管理に従事していただきます。 ■仕事の内容 ・造園工事の施工管理・現場監督全般 ・工程管理、予算管理 ・資材発注、協力業者手配 ・営業、設計担当者との打合せ ・発注者とのコミュニケーション ■職務内容 個人住宅の庭だけではなく、公共施設（ホテル・公園・庭園・マンション等）も扱い、植物やエクステリアを使ったお庭の施工管理を行っていただきます。 岐阜・愛知（長久手）は個人邸／東京・大阪・愛知（名古屋）は公共施設がメインとなります。 図面やデッサンを作成し、詳細を詰めていきます。工事が始まってからも、 図面通りに工事が進むように現場の指揮をとって頂きます。 ■社風 ものづくり現場で働くスタッフから本社スタッフまで、定着率が高く平均勤続年数は11年です。また「会社の主役は社員」という社長の考えのもと、人を思うアットホームな社風です。 ■施工例 「孫がたくさん遊びに来るような庭にしたい」というお客様のご要望をコンセプトにし、施工完了後、お孫さんが頻繁に来られるようになり、造園という切り口からお客様の生活を変えることが出来ております。 公共施設の場合、瑞浪北中学校や中国青島八景、ラグーナベイコート倶楽部ホテル＆スパリゾート等地域に根差した所から、海外にまで進出をしております。 ■当社の魅力 当社のシェアは造園業界ではトップクラスのシェアを誇っており、取引先も官公庁や大手ゼネコンとの取引がメインのため経営は安定しております。 昨今は、「人」と「自然」とが共生でき、エコや地球環境などの時代変化に対応できるような技術開発に積極的に取り組んでいます。それらの技術や実績が認められ、大型ビルの壁一面をツル植物などで覆った「壁面緑化工事」が環境大臣賞を、「企業との協業による森林づくり」では国土緑化推進機構理事長賞を、「国営木曽三川公園広場工事」では国土交通省中部地方整備局長表彰を受賞しています。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市淀川区三国本町1-6-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ ＜月給＞ 250,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社岐阜造園で募集中の求人をもっと見る

    厚生産業株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    岐阜県揖斐郡大野町加納339-1
    • 設立 1964年
    • 従業員数 126名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全7件
    • 発酵食品の提案営業／未経験歓迎／土日祝休／国内トップクラス
      • NEW
      ■主な仕事内容 ――――― 全国の食品メーカーに対し、調味料・甘酒などの原材料として米麹を販売・卸していただきます。 顔なじみのお客さまへ『新たな商品のご提案』や、新規でお取引いただくメーカー向けには同社の『米麹の魅力や品質の高さ・実績』を訴求いただきます。 卸し先に滞りなく納品できるように同社工場と打ち合わせをし、製造調整することも重要な仕事の一つ！ ＜担当エリア＞ 食品メーカー本社への営業で関東・東海エリアが多めですが全国の企業様を本社で対応しています。 出張は少なめで、zoomでの商談がメイン。展示会対応で年2～3回出張があります。 ＜担当社数＞ 個人によりますが、頻繁にご連絡を取るお客さまは20～30社ほど。 新規・既存は半々。新規製品の場合は製品開発～受注・量産まで半年～1年ほどかかるため、顔なじみのお客様と商談をするケースの方が多いです。 ＜1日の流れ＞ 1日多くて2～3商談を実施、それ以外の時間で提案準備や社内業務を行います。 新規営業は、HPからの問い合わせや展示会でお会いしたお客様の継続フォロー対応。 ※飛び込みやリストを元に電話・DMなどはなし 【取り扱い製品】 米麹は麹菌という非常に取扱いの難しいものでできています。菌のコントロールが難しく、雑菌の少ない高品質な米麹を生産する事は難易度が高いといわれています。 また、自社で研究設備と工場を持っており、そこで顧客の声を反映した商品を生み出すことにこだわりを持っています。 ■入社後の流れ ――――― 1～2週間程度の製造研修を実施し、顧客に提案する上で必要な知識やスキルを身に付けます。 その後は、営業同行等のOJTを中心に学び、あなたのペースで独り立ちしていきましょう！ また、一人立ち後も本社の上司と密に連携をとりながら、フォローできる環境を整えております。
      【転勤なし／自動車通勤OK】 本社／岐阜県揖斐郡大野町加納339-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      月給21万1880円～24万5740円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月12時間分を、月1万7880～2万740円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
    • 【宮城県仙台市】ルート営業（漬物の素など麹製品）◆リーダ候補／漬物の素で国内トップシェア企業◆
      • NEW
      ■募集背景 当社は日本が誇る素晴らしい食文化である「漬物」を、ご家庭で簡単に作って頂く為の「漬物の素」を開発・製造しています。最近ではご自宅で漬物に挑戦するご家庭も大幅に増えております。より多くの方に当社製品を知っていただくための営業担当の募集です。 ■業務内容 食品メーカーの営業担当として法人営業（既存ルート営業）をお任せします。 当社の営業部門はチャネル別で3チームに分かれています。 今回は商系チーム（スーパー向け）での募集です。 お客様（スーパー）の売上がＵＰするために自社製品が売れる提案活動が中心です。消費者の皆さんに「漬物を作る楽しさ」を知っていただくための「漬物講習会」やイベントの企画・運営も行います。 全国のスーパーの本部に対して営業に行くことが多く、顧客別（イオン社、ヨーカドー社等）で担当を分けています。基本的に商談は問屋を交えて行い、店舗への不良品回収なども問屋が代理対応します。 ■組織構成 配属先の商系チームは計8名。20代2名、30代3名です。 ■当社の特徴 粉末【漬物の素】のトップメーカーであり、甘酒に使われる麹のメインサプライヤーです。最近の麹ブームから、麹を調味料としてそのまま販売する機会も増えています同社商品のラインアップは幅広く、漬物の素だけでも60種類を超え、これは業界内ではかなり多い部類に属します。顧客目線を取り入れた研究開発に力を入れており、扱いが難しいとされる麹を高品質で安定的に大量に生産できる技術を持ちます。 ■働き方 繁忙期以外は基本的に土日・祝日休みで、業務と休みのメリハリをつけて就業することができます。19時には帰宅する社員も多いです。風通しの良い穏やかな社風も魅力です。
      ＜勤務地詳細＞ 仙台営業所 住所：宮城県黒川郡大和町吉岡東3-2-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～634万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,000円～362,000円 固定残業手当/月：18,200円～30,000円（固定残業時間12時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 214,200円～392,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回 ・賞与：年2回(昨年度実績4.5ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    厚生産業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社メイホーエンジニアリング

    建設コンサルタント
    岐阜県岐阜市吹上町6-21
    • 設立 1981年
    • 従業員数 127名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全9件
    • 【静岡】公共工事の発注者支援業務～正社員採用/完全週休2日制／残業月30時間程度／有資格者歓迎～
      ■業務内容： 静岡県の公共事業（道路、橋梁、河川、ダム等）を発注・管理する発注者（国や都道府県等の官公庁）を計画～維持管理の各段階で支援していただきます。官公庁など発注機関や出先機関での業務となり、資料作成などのデスクワークが7割で、現場への外出は少なめです。複数名のチームでの勤務となりますので不明点は先輩社員に確認しながら業務いただけます。 ■業務詳細 これまでのご経験を考慮し、下記のいずれかの仕事をお任せいたします。 ・資料作成…事業計画に関わる資料作成、及び予算関連資料や計画図面、維持管理に関する資料収集をお任せいたします。 ・積算…「工事発注図面」や「数量計算書」に基づき、工事費算出のための基礎資料を作成していただきます。 ・工事監督支援…施工が円滑に進んでいるか、施工進捗の確認、発注者への報告などを行っていただきます。現場を確認し、問題が発生したら随時対応していただくほか、施工業者からの提出書類の確認や各種打ち合わせも実施いただきます。 ・公物管理…各種インフラ整備の点検、及び河川／道路関係法令に基づき、各種申請書類の受付や審査を行っていただきます。 ■職務の魅力： 高速道路などインフラ整備に発注者の立場で携わることができ、社会への貢献度の高いやりがいのある仕事です。発注者である官公庁の技術者と歩調を合わせ、同じ目線で仕事を進めます。難しいと思われるかもしれませんが、施工管理など、土木業界での経験があればスムーズに馴染むことができますのでご安心ください。 ■配属先の特徴： 配属される部署には、現在60名の社員が在籍し、20～60代までの幅広い年齢層の社員が活躍中で、女性技術者も活躍しております。ほとんどの方が建設会社やコンサルタントの経験を保有しておりますが、業界経験をお持ちなら、未経験からでもスムーズに馴染める仕事です。
      ＜勤務地詳細1＞ 静岡市 住所：静岡県静岡市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 沼津市 住所：静岡県沼津市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 浜松市 住所：静岡県浜松市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～485,000円 ＜月給＞ 210,000円～485,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力、年齢などを考慮の上、給与額を決定いたします。 ■賞与：年2回（6月、12月／業績により、別途業績賞与あり） ■昇給：年1回（7月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【愛知】公共工事の発注者支援業務～正社員採用/完全週休2日制／残業月30時間程度／有資格者歓迎～
      ■業務内容： 愛知県の公共事業（道路、橋梁、河川、ダム等）を発注・管理する発注者（国や都道府県等の官公庁）を計画～維持管理の各段階で支援していただきます。官公庁など発注機関や出先機関での業務となり、資料作成などのデスクワークが7割で、現場への外出は少なめです。複数名のチームでの勤務となりますので不明点は先輩社員に確認しながら業務いただけます。 ■業務詳細 これまでのご経験を考慮し、下記のいずれかの仕事をお任せいたします。 ・資料作成…事業計画に関わる資料作成、及び予算関連資料や計画図面、維持管理に関する資料収集をお任せいたします。 ・積算…「工事発注図面」や「数量計算書」に基づき、工事費算出のための基礎資料を作成していただきます。 ・工事監督支援…施工が円滑に進んでいるか、施工進捗の確認、発注者への報告などを行っていただきます。現場を確認し、問題が発生したら随時対応していただくほか、施工業者からの提出書類の確認や各種打ち合わせも実施いただきます。 ・公物管理…各種インフラ整備の点検、及び河川／道路関係法令に基づき、各種申請書類の受付や審査を行っていただきます。 ■職務の魅力： 高速道路などインフラ整備に発注者の立場で携わることができ、社会への貢献度の高いやりがいのある仕事です。発注者である官公庁の技術者と歩調を合わせ、同じ目線で仕事を進めます。難しいと思われるかもしれませんが、施工管理など、土木業界での経験があればスムーズに馴染むことができますのでご安心ください。 ■配属先の特徴： 配属される部署には、現在60名の社員が在籍し、20～60代までの幅広い年齢層の社員が活躍中で、女性技術者も活躍しております。ほとんどの方が建設会社やコンサルタントの経験を保有しておりますが、業界経験をお持ちなら、未経験からでもスムーズに馴染める仕事です。
      ＜勤務地詳細1＞ 千種営業所 住所：愛知県名古屋市千種区今池南29-24 川島第一ビル4H 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 豊田市 住所：愛知県豊田市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 岡崎市 住所：愛知県岡崎市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～485,000円 ＜月給＞ 210,000円～485,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力、年齢などを考慮の上、給与額を決定いたします。 ■賞与：年2回（6月、12月／業績により、別途業績賞与あり） ■昇給：年1回（7月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    株式会社メイホーエンジニアリングで募集中の求人をもっと見る

    三井金属ユアソフト株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    岐阜県飛騨市神岡町東雲785
    • 設立 1989年
    • 従業員数 133名
    • 平均年齢 38.1歳
    求人情報 全24件
    • 【リモート】システムコンサルタント～S/4HANAの提案～ ※三井金属Gr／家賃補助9割
      • NEW
      現在、三井金属グループ約40社・70拠点（海外拠点を含む）を対象に、SAP新システムのS/4 HANA導入に伴う基幹システムの一斉リプレイスを実施し、2022年4月から稼働しています。 会計・販売・購買・在庫・生産・品質業務等全てのプロセスにおける新システムの安定稼働が現在のミッションです。 加えて、「使いこなす・使い倒す」をキーワードに、DX推進の基盤としてユーザーにより貢献できるものとするため、稼働後の機能拡張や展開・新規導入を実施し、三井金属グループのありたい姿の実現に貢献します。 ■業務内容： これまでのご経験と本人の希望をもとにプロジェクトにアサインします。 S/4HANAの導入と稼働後支援に関して、チーム内で役割分担しながら以下の業務を実施いただきます。 ・新システム導入に向けた業務整理や導入対象事業所への提案 ・マスタデータ移行準備等ユーザー様の新システムへの移行支援 ・新システム稼働後の問い合わせ対応（展開先ごとのユーザー様および協力会社との連携） ・導入したシステムを活用した業務最適化の支援（業務領域ごとのグループ全体窓口担当者とのやり取りを想定） ・ありたい姿として構想策定した追加機能を実現するための要件定義と評価、開発 ※技術面のサポートだけでなく、コンサルタントとして業務目線でのシステムコンサルティングに従事いただきます。 ■組織構成： 配属先のDX推進チームは30名で構成されております。三井金属グループのDX推進をリードするチームです。本ポジションではS/4HANAのグループ展開のため、案件ごとに事業領域横断でプロジェクトチームを編成し、規模に応じて協力会社のメンバーにも参画いただきます。 ■魅力： ・当社は、三井金属グループのDX推進を中長期的に支援していきます。したがって、S/4HANAの導入を軸に、大規模かつ先進的な案件に継続的に参画できます。 ・業界・規模・国籍ともに多岐にわたるクライアントとやり取りをしながらプロジェクトを推進するため、多角的な業務理解と技術力の向上が見込めます。プロジェクトで得た経験と知識は、システム導入に閉じずITを軸とした今後のキャリアに幅広く活かせます。
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウェストタワー20F 勤務地最寄駅：JR線／大崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 469万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,300円～350,000円 ＜月給＞ 246,300円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回支給（10月、4月） ※賞与は業績＋本人評価による支給となります。 ■参考年収：769万円 --内訳-- 予定年収6,085,600円＋時間外手当407,826円＋借家補助1,200,000円 ＊残業時間を13.9時間/月として計算 ■昇給：年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート可】システムコンサルタント～人事システムの提案～ ※三井金属Gr／家賃補助9割
      • NEW
      人事システムの拡充を通して、三井金属グループ全体の人事戦略と人財育成に貢献することがミッションです。 ・三井金属グループ全体を対象に、SuccessFactorsを中心とした人事・給与システムの機能拡張や新規導入案件において、要件定義～開発・導入までをワンストップで実施 ・稼働中のシステムに対して、問い合わせ対応や稼働後支援等のヘルプデスク業務を行い、三井金属グループの人事・給与システム活用を包括的にサポート ■業務内容： これまでのご経験を活かし、お客様との折衝・要件定義段階から案件を推進いただくことを期待しています。 ・お客様（親会社の三井金属ならびにそのグループ会社）との折衝（例：業務ヒアリングの設計・実施、業務要件定義） ・人事業務／給与業務の各要件に対するシステム化提案・導入（例：システム要件定義、PMとしての導入PJ推進） ・お客様からの問い合わせ対応 ※導入・開発案件と保守対応の比率はおおむね1:1です。フェーズの偏りなく上流から下流まで関与いただけます。 ■組織構成： 配属先の活用推進チームは30名で構成されております。リーダー1名（40代）、メンバー3名（30代2名、20代1名）の4人体制で人事領域全般のシステムを担当しています。本人の希望とスキルに応じて案件単位で役割分担を決めており、若手も要件定義から開発、保守まで幅広く関与できるように調整しています。 ■魅力： ・案件ごとに役割分担を決めチームとして推進するため、要件定義から開発、稼働後支援まで幅広く関与できます。上流工程への参画を増やしたい方や、実際に手を動かしてシステムを構築したい方にも、柔軟なアサインが可能です。 ・人事・給与システムは全社員が利用するため、他のシステムに比べてお客様との距離が近く、自分の仕事に対する反応や成果を実感する機会が多いことが魅力です。目に見えるアウトプットが、仕事へのモチベーションに繋がります。 ・システム構築を通して、三井金属グループの人財育成全般に貢献しています。スケールの大きい仕事をしたいとお考えの方にもおすすめです。
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウェストタワー20F 勤務地最寄駅：JR線／大崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 469万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：276,300円～ ＜月給＞ 276,300円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与　年2回支給（10月、4月） ※賞与は業績＋本人評価による支給となります。 ■参考年収：769万円 --内訳-- 予定年収6,085,600円＋時間外手当407,826円＋借家補助1,200,000円 ＊残業時間を13.9時間/月として計算 ■昇給：年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    三井金属ユアソフト株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社エスラインミノ

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    岐阜県羽島郡岐南町平成1-104
    • 設立 1947年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 既存顧客の法人ルート営業／ノルマなしで営業デビューに最適！
      • NEW
      ・・・……・・・……・・・ 会社としては おかげさまで業績安定！ 創業から85年にわたり 信頼を積み重ねてきた エスライングループだからこそ、 揺るがない基盤があります◎ 業界屈指の大手グループの 一員として、エスラインミノを 一緒に盛り上げていきましょう！ ・・・……・・・……・・・ ＼今回は【営業職】を大募集／ ＊すでに取引のあるお客様のフォロー中心 ＊ノルマなし！数字に縛られすぎず、 　お客様のためになる提案ができます◎ ガツガツした売り込みよりも 丁寧なコミュニケーションが大切です。 定期的なやり取りを重ねながら、 『信頼関係』を深めていってください！ ≪フォローするのはどんなお客様？≫ 荷物の配送や引越しをお考えの企業様を、 1人10社ほど担当していただきます。 ※東海3県内の企業様のため、 　出張などは滅多にありません！ 1社ずつ丁寧にお客様と向き合えるので、 喜んでいただける提案がしやすいです！ 関係性を深めて信頼につなげることを 何より大切にしてください◎ □業務内容 ￣￣￣￣￣￣ ・定期的なあいさつ、ヒアリング ・物流プランのご提案 ・荷物の搬入や搬出時間の打ち合わせ ・引っ越し作業の打ち合わせ　など 提案したお仕事が通った場合は、 先輩のサポートを受けながら お客様との打ち合わせもお願いします。 ■業界未経験の方もしっかりサポート ￣￣￣￣￣￣ 「営業経験はあるけど運送の知識が……」 という方もご安心ください。 最初の2～3か月は先輩が同行して、 お客様との接し方や業界知識をレクチャー！ 慣れてきたら徐々に担当企業をお任せします◎
      〒501-6013 岐阜県羽島郡岐南町平成1-104
      月給24万円～30万円 ＼入社1ヶ月目の月給24万円／ 【収入例/月23日勤務】 ◇入社1年目 　月給27万円/年収365万円 ◇入社5年目 　月給29万円/年収400万円 ◇入社15年目 　月給37万円/年収500万円 （※全て残業60時間込み） □評価制度について ￣￣￣￣￣￣ 仕事量や営業成績、勤務態度や人柄など 適正な人事考課で評価します。 頑張りは昇給や賞与でしっかり還元！ 年齢やキャリアにかかわらず 評価されるので、やりがいもバッチリ◎ 将来的にマネジメント等の業務に 携わることも可能です。
    • 大手グループの経理職／残業少なめ／簿記資格＆経理スキルで活躍
      • 締切間近
      ・・・………・・・………・・・ 会社としては おかげさまで業績安定！ 創業から85年にわたり 信頼を積み重ねてきた エスライングループだからこそ、 揺るがない基盤があります。 業界屈指の大手グループの 一員として、エスラインミノを 一緒に盛り上げていきましょう♪ ・・・………・・・………・・・ 経理業務全般を中心として、 会社全体の管理にかかわっていただきます。 【具体的には……】 ＊電話対応 ＊勤怠管理 ＊給与計算 ＊社会保険手続き ＊消耗品発注 ＊入出金管理 ＊荷主様･ドライバーからの問い合わせ対応　など ☆業務が幅広いから、面白い ￣￣￣ 経理職の業務は多岐に渡りますが、 新鮮な気持ちで日々仕事に取り組むうちに、 気づけば確かなスキルが身についています◎ 社内外から頼りにされる オールマイティーな存在を目指しませんか？ ☆キャリアを問わずしっかり評価 ￣￣￣ 「会社全体で今するべきことは？」 「社員がもっと働きやすくなるためには？」 会社全体にかかわる業務だからこそ、 自分から考えて行動し、成果につながれば 年齢や経験を問わずしっかり評価されます◎ ☆目指せるキャリアパス ￣￣￣ ・経理主任や財務職、財務責任者へ ・役員など経営に近いポジションへ ・管理部門の統括、マネジメント業務へ 頑張り次第で多彩なキャリアを目指せます！
      〒501-6013 岐阜県羽島郡岐南町平成1-104 ＼マイカー通勤OK／ 岐阜県各務原市、笠松町、 岐阜市、羽島市、瑞穂市、 愛知県江南市、一宮市 丹羽郡扶桑町からも通勤圏内！
      月給 181,240～189,510円+交通費 ※月20時間分の固定残業代(20,470円～21,510円)を含みます。 　固定残業代を超える労働を行った場合は、別途追加支給します。 ◆賞与年2回 　(計2～3ヶ月分) 　※業績により変動あり ◆昇給年1回
    株式会社エスラインミノで募集中の求人をもっと見る

    日産工業株式会社

    サブコン
    岐阜県下呂市萩原町跡津439-1
    • 設立 1970年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全4件
    • 【岐阜県下呂市】土木施工管理◆市内案件中心／出張なし・直行直帰OK・残業10h◆表彰実績多数
      経験者、資格者所持者の方は即戦力として仕事をお任せしご活躍頂きます。 ■職務内容：工事全体の管理業務をお任せいたします。　土木組織は30名程度（30代:2割　40代:３割　50代:３割　60代:2割） （1）工事目的物施工に際しての品質・安全・施工指導・予算・工程などの管理（設計変更や積算などの対応もあり） （2）設計・見積・測量・丁張などの業務や写真整理・出来型監理などの管理 （3）資材・職人の手配　他　対象工事の規模や分野は多岐にわたります。 ■過去実績：岐阜県発注 中呂河川 41号下呂管内防災工事 国道41号　常泉寺川下部工工事 カクラ山治山工事 国道257号　川上災害防除 久々野・宮道路建設（高山国道）跡津河川（岐阜県）中呂治山（カクラ）中呂河川 中部縦貫町方東ヶ洞建設工事 下呂高山防災工事 馬瀬下山防災工事 国道４１号維持工事 桜谷治山 黒石災害 馬瀬川上地区災害復旧工事 馬瀬中切地区災害復旧工事 小坂・久々野トンネル内装版設置 跡津治山 惣島床版 北部水路　 ■現場：下呂市、高山市が中心。道路工事、舗装工事、上下水道工事、補修工事 ■特徴：1970年の創業以来岐阜県下呂の土地で、道路、橋、建物など公共工事の土木、建築工事から一般住宅や商工業施設の設計、施工までを幅広く手掛け地域の皆様の快適で安全な生活を支えています。 ■表彰実績等： 令和2年度工事成績優秀企業認定新聞、ホームページ掲載中部地方整備局（国交省）平成30年度・令和元年度の土木工事に対して中日新聞奥田洞歩道設置工事岐阜新聞、中日新聞7月豪雨災害復旧（国道41号線）優良工事表彰、優良工事施工者岐阜労働局（厚労省）建設業の「新しい働き方」セミナーの事例高山国道事務所（国交省）平成28年度41号下呂維持管内維持修繕工事岩屋ダム管理所岩屋ダム左岸法面対策工事感謝状高山国道事務所（国交省）平成30年度41号下呂防災工事下呂市 下呂市北部学校給食センター改築工事岐阜県林政部県単治山事業　夏焼平地区工事中部地方整備局（国交省）国道41号線の「美化・愛護活動」下呂土木事務所県単河川局部改良事業工事萩原小学校校庭内にある築山の改修岐阜県　県土整備部川上2期バイパス工区　工事高山国道事務所（国交省）台風19号においての災害対策支援の活動高山国道事務所（国交省）7月豪雨災害復旧（国道41号線）
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県下呂市萩原町跡津439-1 勤務地最寄駅：JR高山本線線／禅昌寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～ ＜月給＞ 285,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回／計3ヶ月分（前年度実績） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【岐阜県下呂市】建築施工管理◆残業10h！市内案件中心／一般住宅～商工業施設建築まで
      ■採用背景：事業拡大のための増員です。案件引き合いも多く、また未来の世代交代も含め着任いただきます。実務経験を積みながら、施工管理技士資格の資格を取得を目指すこともできます。施工管理のご経験は活かしつつ、組織固めや、工事ルールの再構築など会社の変化を楽しんでいける方を求めています。工事全体の管理業務をお任せいたします。 （1）工事目的物施工に際しての品質・安全・施工指導・予算・工程などの管理（設計変更や積算などの対応もあり） （2）設計・見積・測量・丁張などの業務や写真整理・出来型監理などの管理 （3）資材・職人の手配　他　※対象工事の規模や分野は多岐にわたります。 ■現場：下呂市、高山市が中心となります。 ◎夢のマイホームづくりのお手伝い。私達はお客様の資金に関する問題から予算・プラン・施工・アフターまで安心していただける対応をお約束します。 ■建築事業　ログハウスから、純和風住宅、バリアフリー、ソーラーハウスまで、様々なご要望にお応えします。新築工事　住宅リノベーション　平屋住宅　商業施設　ホテル耐震改修　マンション新築　工事増築 ■リフォーム「新築するにはもったいない」「少しイメージを変えたい」「家族が高齢になり手摺、バリアフリーを考えたい」そんなお客様の要望をきちんと把握し、より経済的で快適なリフォーム空間を提案します。 ■当社について：1970年の創業以来岐阜県下呂の土地で、道路、橋、建物など公共工事の土木、建築工事から一般住宅や商工業施設の設計、施工までを幅広く手掛け地域の皆様の快適で安全な生活を支えています。 ■入社後の流れ：先輩社員についてOJTで仕事の流れを覚えていただきます。一人立ちまで3年～5年かかりますが、意欲的に吸収し分からないことを先輩に聞く姿勢が大切です。 ■就業環境について：誰とでもコミュニケーションがとりやすい環境で、OJTを通して1つ1つ丁寧に指導してもらうことができます。未経験から入社し活躍している社員もいるため、安心してスキルを磨いていくことができます。 ■組織構成：6名　20代:１名　30代：3名　40代：1名　70代：1名
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県下呂市萩原町跡津439-1 勤務地最寄駅：JR高山本線線／禅昌寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～ ＜月給＞ 285,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回／計3ヶ月分（前年度実績） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    日産工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    トヨタホーム岐阜株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    岐阜県岐阜市市橋二丁目1番1号
    • 設立 1987年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 住宅営業／完全週休2日／未経験歓迎／社員平均年収560万円
      • NEW
      既にお問い合わせをいただいている方、住宅展示場に足を運んでくださった方に対する反響営業です！ お客様の夢を叶える、マイホームづくりのお手伝いをお任せします。 【お任せする業務】 ▼問い合わせ対応 お問い合わせをいただいたお客様にお電話し、住宅展示場にいらっしゃる日時を確認。 土日祝にいらっしゃるお客様が多いですが、平日にいらっしゃることもあるので、お客様に合わせて動きます。 ▼来場準備 お客様に向けた資料を作成。 また、工場見学会や完成宅見学会などのイベントに備えて、POPやチラシなどの販促物も制作します。 ▼ご案内・接客 お客様が来場したら、モデルハウスを案内してください。 分かりやすく説明しながら、楽しく見ていただくことを心がけましょう！ ▼商談 理想の暮らしや住みたいエリア、予算、家族構成、ライフプランなどをヒアリング。 お客様に合ったプランや資金計画をご提案します。 ▼間取図面作成 当社では、間取図面の作成までを営業が担当します。 ヒアリング内容をもとにどんな家にしていくかを考え、設計士やインテリアコーディネーター、施工監督とともに建設スタート。 完成した住宅をお客様に引き渡すまで一緒に活動します。 ▼入居後フォロー 住宅をお客様に引き渡した後は、定期的にお手紙を作成したり、訪問してご状況を伺います。 【研修充実！未経験の方でもしっかりサポート】 社会人経験が少ない人であれば、まずは本社で、マナーや礼儀など社会人としての基礎研修からスタート。 その後はトヨタホームや住宅に関する研修を受けていただき、各店舗に配属します。 配属先ではチームのみんなでロールプレイングをしたり、お客様がついたら間取図面を見たり、土地を見たりして実践の中で学んでいきます。 チームで営業しており、新入社員には先輩が必ずついてフォローしますのでご安心ください！ 入社後1年目～2年目は先輩が主導しますので、それを見て学びながら、できるところから業務に取り組んでいきましょう！
      ◆希望勤務地を考慮します ◆転居を伴う転勤なし ◆マイカー通勤可 （業務でも自家用車を使用できます） 岐阜県内の4展示場のいずれかへの配属となります。 ・大垣中日ハウジングセンター ・ハウジングギャラリー県庁前 ・可児中日ハウジングセンター ・イオンモール土岐展示場 ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙）
      ＜大卒＞ 基本月給19万3千円以上＋固定残業代＋各種手当＋インセンティブ ＜短大・専門学校卒＞ 基本月給18万8千円以上＋固定残業代＋各種手当＋インセンティブ ＜高卒＞ 基本月給18万3千円以上＋固定残業代＋各種手当＋インセンティブ ※固定残業代はいずれも、時間外労働の有無に関わらず月18時間分を、月3万円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
    トヨタホーム岐阜株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社セイノースタッフサービス

    人材派遣
    岐阜県大垣市田口町1番地
    • 設立 1996年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全2件
    • 人材派遣営業／土日祝休み／報奨金制度あり／残業月20h程度
      • NEW
      ＜エリア開拓＞ 人材不足で悩みを抱える企業さまへ当社の人材派遣サービスをご提案いただきます。 企業さまのどこに課題があるかを細かくヒアリングし、最適な解決方法を見出すことがポイント！ 西濃グループのブランド力を活かすことも大切ですが、それよりもお客さまに寄り添った提案が成約につながります。 ※テレアポは1日平均3件程度です 【提案事例1】 ▼慢性的な人手不足で悩む企業 ▼細かくヒアリングしたところ1日8時間の製造ラインを従業員ひとりで回す状態だということが発覚 ▼業務効率化のため、パートスタッフ2名の派遣を提案し、無事に採用が決定 【提案事例2】 ▼請負先の現場で活躍中の外国籍労働者の派遣をご提案 ▼言葉の壁などの問題で雇用が難しいと企業側から回答を受ける ▼その労働者が読める言語の掲示板を張り、職場環境改善をご提案 ▼無事採用が決定、現在も活躍中！ ＜人材派遣業＞ ■スタッフの派遣 ■クライアント企業・スタッフのフォロー ■スタッフの面接サポート　など ＜入社後の流れ＞ 基本的には先輩社員に同行し、クライアント企業との商談やスタッフのフォロー対応などに同席いただきます。 先輩の仕事を隣で見ながら、実際の業務の流れや進め方を学びましょう！ ※独り立ちまで約1年ほどを想定しております ※東京営業所での研修もあります ＼ココがPOINT／ ★個人ではなく「チーム」で目標を追いかける 当社は基本的に個人に対するノルマを課してはいません。 メンバー同士で協力しながらチームで目標達成を目指します！ ★明確な評価制度でモチベーションアップ！ 新規でお客さまと契約を交わし、派遣した方の就業が始まった時点で売り上げが発生します。 売り上げ50万円で1万円、100万円で2万円と明確に定められた基準のもとで報奨金を支給！ まだまだ未開拓なエリアも多いため、活躍しがいのある環境です。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎】 ■関東支店管轄 群馬県安中市板鼻16-1　西濃運輸高崎支店内 ＜アクセス＞ 「群馬八幡駅」より徒歩17分 ※受動喫煙対策（屋内全面禁煙）
      ＼各種手当も充実！／ 月給22万円以上 ★スキル・経験・能力を考慮して決定します ■時間外手当（1分単位で支給） ■家族手当（月2万9300円～4万5300円） ■住宅手当（月1万円～4万2500円） ■資格手当（月800円～2000円） ■新規案件獲得報奨金制度
    • 物流倉庫の管理／上場グループ／住宅・家族手当・退職金有
      • 締切間近
      物流センターの管理担当として、物流の工程やスタッフのマネジメントをお任せ。 現場スタッフへの指示出しや、進捗管理などを主に担当していただきます。 【具体的には】 ■現場スタッフの点呼 ■現場スタッフへの指示出し →効率良く作業できるよう、作業の順序などを指示 ■入出荷状況の確認 →入荷予定のものが納品されているか、出荷した物品に抜け漏れがないかを確認 ■作業の進捗確認 →作業が予定通りか、終了は何時ごろかを随時把握 ■物量に応じて、モノの配置やスペースを調整 【どんな所で働く？】 働く場所は千葉市稲毛区にある、できたばかりの綺麗な物流センター。 病院や研究所などで使われる医療用品や、理化学機器を取り扱っています。物品は小さくて軽いものが多いため、現場作業を手伝うときも大きな力は不要です！ 【一緒に働くのは？】 センター内での実作業を担当するアルバイト・パートのスタッフと、管理担当の正社員の先輩。管理業務は複数名で担当しており、不明点や迷うことがあっても、相談しながら進められます。 【入社後の流れは？】 先輩社員1名が「ブラザー」として付き添い、約1カ月かけて仕事を教えていきます。 マニュアルを参考にしながら、倉庫管理・スタッフ管理で気を付けるべきことや、物流業界ならではのルールなどを覚えていきましょう。物流業界未経験で入社した先輩もいるため、優しく丁寧に仕事を教えてもらえます！ 【資格支援制度でスキルアップ！】 資格支援制度を活用して、フォークリフト免許を取得することも可能。もちろん、取得済みの方は活躍できます！ また、管理できる業務の幅が広がる「第一種衛生管理者」といったさらなる資格取得の挑戦もサポートします。 安定した基盤で、キャリアを高めながら長く働きたいあなたを応援します！
      【転勤なし／マイカー・バイク通勤OK】 ■千葉北事業所 千葉県千葉市稲毛区六方町210-27　プロロジスパーク千葉 ▽アクセス 「都賀駅」「四街道駅」「みつわ台駅」「動物公園駅」よりバスで15分 ※受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
      月給22万5000円～30万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
    株式会社セイノースタッフサービスで募集中の求人をもっと見る

    未来精工株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岐阜県不破郡垂井町栗原780番地
    • 設立 1985年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 技術系総合職／年間休日126日／残業平均月20時間以下
      • NEW
      技術系総合職として、自動機、省力化機器、押出成形付帯装置などの機械設計、電気設計、プラスチック金型の3DCADを用いた金型設計のいずれかの業務をお任せします。標準的な設備から、お客様の要望に応じた専用機まで幅広く対応。モノづくりに一貫して携わり、技術を高められる環境です。また、製造業の心臓部でもある金型設計の仕事。責任重大な業務である分、やりがいもあります。 ■機械設計 ━━━━━ ・生産設備の機械設計（AutoCAD Mechanical） ・受注前の構想設計、見積もり ・お客様との打ち合わせ ＊打ち合わせはWebで行う場合もあります ＜業務の流れ＞ ▽受注後、設計前レビュー ▽仕様書・構想設計に基づき組立図設計 ▽電気設計担当者と打ち合わせ ▽顧客承認 ▽部品図設計、出図 ▽組立後、必要に応じて設計変更の対応 ■電気設計 ━━━━━ ・電気設計（ハード設計） ・制御設計（PLC、タッチパネルの構想設計から製作、設置） ・各種制御機器のセットアップ業務 ・制御盤製作 ・機械回り配線 ・試運転～調整、装置納入業務 ＜業務の流れ＞ ▽受注後、設計前レビュー ▽機械設計担当者と打ち合わせ ▽ハード設計 ▽顧客承認 ▽プログラム、タッチパネル設計 ▽制御盤配線・機械周り配線 ▽デバック・試運転 ▽客先立ち会い ▽取扱説明書の作成 ▽装置納入・立上げ ＊配線は協力会社に依頼する場合もあります ＊装置納入時には出張があります ■射出（プラスチック）金型設計 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・プラスチック金型の設計（TOP_Solid、AutoCAD） ・仕様書に基づき構想設計、見積もり ・お客様との打ち合わせ ＊打ち合わせはWebで行う場合もあります ＜業務の流れ＞ ▽受注後、仕様書に基づき構想設計 ▽客先承認 ▽本設計（組立図、部品図、リスト） ▽社内レビュー ▽部品手配 ▽組立完了後のトライ立ち会い
      【転勤なし／車通勤OK】 ■本社：岐阜県不破郡垂井町栗原780番地 JR垂井駅より徒歩40分 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      月給19万円～25万円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮し社内規程に応じて決定します
    未来精工株式会社で募集中の求人をもっと見る

    豊栄興業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岐阜県多治見市脇之島町1-21
    • 設立 1967年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜県多治見市】生産設備の設計開発 ◆業界・製品不問◎／転勤なし／TYKグループ／土日祝休み
      ～無人化・省人化といった最新技術に携わることが出来る！／残業ほぼありません！／国内外の製鋼所向け耐火物の大手製造メーカー、(株)TYK(スタンダード市場)のグループ企業です～ ■職務内容： 製鉄所の無人化・省人化を行うための装置の開発設計を行っていただきます。親会社である(株)TYK(スタンダード市場)から依頼が入り、エンドユーザーである国内外の製鉄所のニーズに基づき開発設計を行います。（案件によって外部企業と協業） ■具体的には： （1）装置の開発・設計業務 （2）設計～装置の設置立会までの一連業務 ※ゆくゆくは一連の業務に携わることが可能です。スキルアップしたい方は大歓迎です。 ■業務詳細： 普段は自分のデスクで３DCADを使用し、設計をしていただく事をメインとしますが、場合によっては工場に出向き、現場の方のフォローをすることもあります。また、完成した装置の設置・試運転にも立会することができます。 親会社からの依頼がメインの為エンドユーザーから直接連絡が入ることは御座いません。また、休日に呼び出しなどもありませんのでご安心ください。 ■海外出張に関して： 親会社である(株)TYK(スタンダード市場上場)が海外に拠点を置いているということもあり、海外の案件をいただくこともあります。そのため海外出張をする可能性があり、海外で自分の技術を試すことが出来るだけでなく、人としても成長することができます。出張の際は親会社の担当者と一緒に出向く形になります。 ■組織構成： 配属先の開発チームには、課長（40代前半）、係長（30代前半）、係員（20代後半）の若い3名が在籍しております。 ご入社後は、OJTで学んでいただきながら、設計業務を覚えていただきます。非常にアットホームな職場で、人として成長したい・スキルアップしていきたい方を100％サポートします。 また、入社後はチームで対応していくために、分からないことがあってもフォロー体制は万全ですので、安心してご応募ください。 ■当社の特徴： 1967年、国内外の製鉄所向け耐火物の大手製造メーカーである(株)TYKのから保全部隊が分社化することで発足しました。窯業用の金型/窯業レンガ等の製鉄用耐火物に取付ける金具の製造、製鋼所内の省人化/無人化の提案やそのための装置の開発設計を行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県多治見市脇之島町1-21 勤務地最寄駅：JR太多線・中央本線／多治見駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～500,000円 ＜月給＞ 260,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安です。給与詳細は、スキル・経験等を考慮し決定します。 ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県多治見市】生産設備の設計開発（管理職候補）◆転勤なし／TYKグループ／土日祝休み
      ～無人化・省人化といった最新技術に携わることが出来る！／残業ほぼありません！／国内外の製鋼所向け耐火物の大手製造メーカー、(株)TYK(スタンダード市場)のグループ企業です～ ■職務内容： 製鉄所の無人化・省人化を行うための装置の開発設計、マネジメントを行っていただきます。親会社である(株)TYK(スタンダード市場)から依頼が入り、エンドユーザーである国内外の製鉄所のニーズに基づき開発設計を行います。（案件によって外部企業と協業） ■具体的には： （1）装置の開発・設計業務のプレイングマネージャー （2）設計～装置の設置立会までの一連業務フォロー （3）開発・設計者の人材教育 ■業務詳細： 普段は自分のデスクで３DCADを使用し、設計をしていただく事をメインとしますが、場合によっては工場に出向き、現場の方のフォローをすることもあります。また、完成した装置の設置・試運転にも立会することができます。 親会社からの依頼がメインの為エンドユーザーから直接連絡が入ることは御座いません。また、休日に呼び出しなどもありませんのでご安心ください。 ■海外出張に関して： 親会社である(株)TYK(スタンダード市場上場)が海外に拠点を置いているということもあり、海外の案件をいただくこともあります。そのため海外出張をする可能性があり、海外で自分の技術を試すことが出来るだけでなく、人としても成長することができます。 出張の際は親会社の担当者と一緒に出向く形になります。 ■組織構成： 配属先の開発チームには、課長（40代前半）、係長（30代前半）、係員（20代後半）の若い3名が在籍しております。 ■当社の特徴： 1967年、国内外の製鉄所向け耐火物の大手製造メーカーである(株)TYKのから保全部隊が分社化することで発足しました。窯業用の金型/窯業レンガ等の製鉄用耐火物に取付ける金具の製造、製鋼所内の省人化/無人化の提案やそのための装置の開発設計を行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県多治見市脇之島町1-21 勤務地最寄駅：JR太多線・中央本線／多治見駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～ ＜月給＞ 270,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安です。給与詳細は、スキル・経験等を考慮し決定します。 ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    豊栄興業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 年収査定
    • 合格診断
    • レジュメビルダー
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    ほかの所在地で企業情報を探す

    静岡県 愛知県 三重県

    業種から企業情報を探す

    IT・通信業界 メーカー（機械・電気）業界 メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）業界 商社業界 医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス 金融業界 建設・プラント・不動産業界 コンサルティング・リサーチ業界・専門事務所・監査法人・税理士法人 人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター インターネット・広告・メディア業界 小売業界 運輸・物流業界 エネルギー（電力・ガス・石油・新エネルギー）業界 旅行・宿泊・レジャー業界 警備・清掃業界 理容・美容・エステ業界 教育業界 農林水産・鉱業 公社・官公庁・学校・研究施設 その他 外食産業・飲食業界 冠婚葬祭業界

    岐阜県の転職・求人情報を探す

    岐阜県
    岐阜市 大垣市 高山市 多治見市 関市 中津川市 美濃市 瑞浪市 羽島市 恵那市 美濃加茂市 土岐市 各務原市 可児市 山県市 瑞穂市 飛騨市 本巣市 郡上市 下呂市 海津市 揖斐郡（揖斐川町、大野町、池田町） 加茂郡（坂祝町、富加町、川辺町、七宗町、八百津町、白川町、東白川村） 安八郡（神戸町、輪之内町、安八町） 羽島郡（岐南町、笠松町） 不破郡（垂井町、関ケ原町） 養老郡（養老町） 可児郡（御嵩町） 本巣郡（北方町） 大野郡（白川村）

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます