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[所在地]中国･四国　

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    この条件の企業数26,651社

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    41ページ：所在地【中国･四国】の企業一覧

    該当企業数 26,651 社中 2,001〜2,050 社を表示

    ＳＯＭＰＯケアソリューションズ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    岡山県岡山市南区西市522-1
    • 設立 2000年
    • 従業員数 4,600名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【品川区】LAN工事管理◆残業20h以内／土日祝休／直行直帰OK／リモートワーク◎
      ※全国400以上施設を運営する介護業界大手SOMPOケアグループの当社にて、対応案件量も年々増加しているための増員採用※ ■職務概要： 介護事業所への無線導入工事等に伴う環境調査、工事進捗管理、運用サポート業務をお任せします。実際の工事作業は下請け会社が担当します。 （東日本エリアを主に担当していただきます。） ■職務詳細： ・事業所全館無線化、ナースコールスマホ連動工事への対応 ・工事業者、協力会社との折衝 ・無線接続障害への対応 ・各種センサー保守作業 ・資料作成（受注案件の改築工事のオーナー承認をもらうため、プロット図や配線の図面作成等が発生します） └主に会議へ参加や先方の拠点へ訪問して調査を行っていただきます。施主直案件なので、ユーザーの声を直接聞けます。 ★既存建物への無線導入工事がメイン ★夜勤無し・土日祝工事無し ★担当エリアは「東日本エリア」です。 ★リモートワーク可 ★現場への直行直帰OK、夜勤なし、土日祝の工事なし └無理なく長く働ける環境を整えています ■おすすめポイント ◎リモートワーク環境あり グループで推奨しており、今後も継続予定です。 ◎月20時間程度の残業時間 就業時間を超えた無理な残業はございません。 ◎年間平均16.5日の有給休暇取得 プライベートと仕事どちらも両立することが可能です。 【SOMPOケアソリューションズのココがポイント！】 ◎部門平均年齢38.1歳 ◎業界経験は不要：大切なのは「ITのチカラで人を支えたい」という想い！ ◎部門残業月平均20時間程度：仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ◎SOMPOホールディングスの充実した福利厚生制度 ■組織構成： 東京2名、大阪2名、岡山4名 ■同社について： ・施設介護～在宅介護まで、幅広い介護サービスを提供する、国内最大級の介護事業会社SOMPOケアグループの一員です。 ・主要取引先は、SOMPOケア(株)を筆頭に、有料老人ホームなどの介護関連事業所、病院・クリニックなどの医療関連機関、 民間企業と多岐にわたり、安定した経営基盤を構築しています。 ・18時には外線が閉まるので、残業は20H程度/月と、長く腰を据えて働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 品川本社 住所：東京都品川区東品川4-12-8 品川シーサイドイーストタワー11Ｆ 勤務地最寄駅：りんかい線／品川シーサイド駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 その他固定手当/月：42,800円 ＜月給＞ 292,800円～342,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・経験により金額は決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山市／業種未経験歓迎】ソリューション営業◆リモート／介護業界大手SOMPOケアG／残業約15h
      介護事業所へのICT化サービスの導入に関わる営業活動をお任せします。 介護業界の人手不足の課題をITの力で解決する、社会貢献性の高いお仕事です。 ※営業の案件はSOMPOグループ、地方銀行からの紹介がほとんどで、飛び込み営業やノルマは一切ありません。 【主な仕事内容】 ・介護事業者様への弊社 提供サービス､製品のご提案 ・弊社 提供サービス､製品に興味を持ちお問い合わせを頂いたお客様へのご説明､ご提案 【取り扱いサービス例】 ー見守り支援システム「眠りSCAN」ー マットレスの下に設置することにより、体動（寝返り、呼吸、心拍など）を検出し、利用者様の睡眠・覚醒・起きあがり・離床などを表示するシステム 【SOMPOケアソリューションズのココがポイント！】 ◎部門平均年齢38.1歳 ◎介護業界経験は不問、大切なのは「ITのチカラで人を支えたい」という想い！ ◎部門残業月平均15時間程度、休日の出社や急な呼び出しなども無し リモートワーク週2~3日：仕事とプライベートを両立しやすい環境で長期的に就業できる環境が整っています。 ◎SOMPOホールディングスの充実した福利厚生制度（保険料割引、社販、SOMPOケアグループ利用優待制度、家族手当や退職金など） ◎飛び込み営業は行っておりません！ 取引先からの紹介や、展示会でお知り合いになった方へお送りする DMからの反響を受け活動をしております。 ◎対応件数は1日2件前後！ お話の機会をいただいたお客様としっかり向き合うべく、無理なスケジュールは設定しておりません。プレゼン資料を作成し、メンバー間でロープレ等を実施の上臨んでいただきます。 ◎キャリア/スキルアップができる研修制度 「SOMPOケアグループ」が行っているグループ研修をはじめ、e-ラーニング等、ご希望に応じて参加することが可能です。ご自身のキャリアビジョンに合わせたスキル向上が可能な環境です。 ■取引先： SOMPOケア(株)を筆頭に、有料老人ホームなどの介護関連事業所、 病院・クリニックなどの医療関連機関、民間企業と多岐にわたり、安定した経営基盤を構築。長く腰を据えて働ける環境が整っています。 ※担当社数：一人当たり4,5社 ■組織構成： 東京2名／岡山4名／大阪2名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岡山オフィス 住所：岡山県岡山市南区西市522-1 勤務地最寄駅：宇野線／備前西市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 その他固定手当/月：6,000円 ＜月給＞ 206,000円～256,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・経験により金額は決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ケイアイホールディングス

    土地活用
    岡山県岡山市北区中仙道2-33-1
    • 設立 2000年
    • 従業員数 197名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【広島駅／営業事務】未経験歓迎◎定時退社OK／有休の積極取得可／資格取得やスキルアップ応援！／正社員
      【不動産展開する中で急成長中のAM事業部／不動産知識の取得やスキルアップを全面的に応援／営業・事務の分業制でそれぞれの業務に専念できる／有休積極取得可】 ■業務内容： ＜未経験OK／20～30代活躍中＞ 全国のマンスリーマンションの開拓・物件の作りこみ・契約手続きにおける「営業事務」をご担当いただきます。 ・契約書の作成・申請 ・ホームページの更新 ・入金確認 ・RPAなどのシナリオ作成 ・清掃業者の発注　など ■商材について： マンスリーマンションとは、1ヶ月単位などの短期間で借りられる家具・家電付きの賃貸住宅のことです。 オーナーの空き部屋を借上げ、部屋作りや家具を設置してマンスリーとして貸し出しています。 ■本ポジションの特長： ・今回の募集は、転勤なしの広島採用です。 「地域に密着して働きたい」、「未経験だけど不動産業界で働きたい」という方を求めています。 ・クリエイティブな事務と反響型の営業スタイル AM事業部では、全国37府県にてマンスリーマンションの開拓・運用管理を おこない、お客様へご提供しています。 お客様の必要とするお部屋をご用意し、「利用して良かった」と思っていただけるサービスの提供に、チーム一丸となって取り組んでいます。 ■少数精鋭型の組織づくり： 一人ひとりが専門性と主体性を持ち、明確な役割分担と迅速な意思決定体制により、スピード感のある事業推進が可能です。 また、コミュニケーションの密度が高いため、部署間の連携がスムーズで。変化の大きい環境下でも柔軟に対応できる組織運営を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 広島駅前事務所 住所：広島県広島市南区大須賀町13-5 田村ビル5F 勤務地最寄駅：広島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回（前年度実績計1～2か月分） ■モデル月収例： 月収27万円（入社1年目／営業事務） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島駅近】営業マネージャー◇マンスリー物件／組織立ち上げ／地場有力不動産
      【広島拠点の立ち上げマネージャー募集！】営業を強化し、拡大フェーズを迎えている広島にて、組織作りやマネジメントで活躍しませんか？インテリアコーディネートにも携わり、キャリアアップを目指せる環境です。 ■採用背景： 業務の効率化と組織の成長を目指し、営業MGR・リーダーポジションを募集します。 現在、広島には1名が在籍しております。新しいものを取り入れながらトライ＆エラーを繰り返しながら、短時間で成果の出せる組織づくりをしたいと考えております。 ■ミッション： 現在37府県を担当しており、月に1回（約1週間）の出張がございます。各エリアの数字を確認しながら、出張エリアを決め、裁量権を持って働くことができます。将来的には47都道府県に増やしていきたいと考えています。 あなたの今までの経験を活かし、生産性をあげながら利益を生み出す組織づくりをしたいと考えております。 ■業務内容： 次のような業務を担当していただきます。 ★営業業務の管理：マンスリーマンションを運営できる物件をリサーチし、所有者と交渉します。契約は取りやすいです。 ★インテリアコーディネート：家具や家電の配置、清掃業者の手配など、マンションの部屋をコーディネートします。 ★マネジメント：スタッフの業務管理、数値の把握、フロント対応など、組織全体の管理を行います。 ★DX化推進：RPAや自動応答の導入を進め、業務の効率化を図ります。AI導入などの先進的な取り組みに関与します。 ■AM事業部： サブリースを中心とした新規事業開発部署です。サブリースとは借り上げ事業をさし、オーナーの空き部屋を借上げ、部屋作りや家具を設置してマンスリーとして貸し出しています。また、同部署はグループで一番利益を上げている事業でもあります。 「それいいね、やろう！」とアイデアを直ぐに実行できる風土があります。 ■特徴： 短期滞在から長期滞在までのウィークリーマンション、マンスリーマンションを提供しています。各種生活設備が充実しており、入居のためにわざわざ生活用品を用意する必要はありません。さらに、敷金、礼金、仲介手数料、保証金がすべて無料です。気軽に利用できる安心の低価格、分かりやすい料金設定になっています。出張に、観光に、仮住まい等、様々なシーンで活用できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 広島駅前事務所 住所：広島県広島市南区大須賀町13-5 田村ビル5F 勤務地最寄駅：広島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～300,000円 固定残業手当/月：55,000円（固定残業時間52時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～355,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します ※組織づくり、生産性向上などによって年収は上がっていきます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 ■モデル年収：600万円（30代、経験3年） ■資格手当： ・役職手当1万円～ ・賃貸経営管理士資格保持者3万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    サンタクローススクールジャパン株式会社

    公社・官公庁・学校・研究施設
    広島県広島市西区井口明神1-15-11
    • 設立 1994年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島市】保育士・幼稚園教諭◆年休111日・残業５ｈ／研修はすべて業務時間内／企業内保育所あり～
      ～年休111日・残業５ｈ・有給取得率95％／研修はすべて業務時間内／産育休取得率100％！働く柔軟性に魅力／子どもの生命を第一に考え、人間が持つ無限の可能性を引き出す保育等を展開～ ■業務内容： ”子ども達と職員両方が幸せに！”を大切にしています。 「子どもは遊びで育つ」事をスローガンに、すべての活動を「楽しい」の「あそび」に転換して保育しています。 保育士としての知識を学び、スキルアップ、キャリアアップできるよう援助しています。 ■魅力： プライベートも大切にできる環境！ ・年間休日111日 ・残業月平均5時間 ・年次有給休暇：初年度10日間付与 　└新卒の有給休暇消化率100％！（全体95％） ・マイカー通勤可（駐車場あり） 充実の研修は全て業務時間内に！ ・新人向け研修 ・年2回全体研修 ・各幼児クラス・乳児クラスのミニ勉強会 ・週会議でのミニ研修（主任と園長先生主体で実施） ・安心のキャリアパス（中堅研修・リーダー研修・管理者研修） 　└1年目補助～2・3年目担任～4年目リーダー～5・6年目主任…と段階を踏んで無理なくキャリアアップが可能！ 結婚・子育てを経ても長く続けられる！ ・産休育休制度（取得率100％！復帰実績あり） ・育休復帰後の働き方の相談可（フルタイム、時間固定勤務、パートとして時短勤務など） ・企業内保育所あり（保育料無料！利用中の保育士在籍中） ・住宅手当あり、賞与年3回（計4カ月分支給） ■当社について： 【夢と感動とありがとうと笑顔の創造】 『リトルニュートン学園』は、子どもたちの笑顔と未来を創り出し、子どもの生命を第一に考え、人間が持つ無限の可能性を信じ、心の力、体の力、脳の力、仲間の力を育むための、創造的な保育をし、保護者の方の『ありがとう』が溢れる園にします。 すべての子どもたちは無限の可能性を秘めている存在だと信じています。その可能性を引き出す手助けをしたい。夢にあふれた子どもに育ってほしい。 そんな想いの1つ1つが子どもたちの未来を育てていくと確信しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ リトルニュートン井口認定こども園 住所：広島県広島市西区井口5-22-34 勤務地最寄駅：広電2号線（宮島線／修大協創中高前駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,687円～224,394円 その他固定手当/月：4,600円 固定残業手当/月：13,313円～22,606円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 193,600円～251,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月／1,000円～3,000円） ■賞与：年3回（8月・12月・3月）※規定あり ■その他固定手当：職務手当3,000円＋文具・研修手当600円＋処遇改善手当Ⅲ1,000円 ■年収例： ・勤務3年目：想定年収例／約310万円 ・勤務6年目：想定年収例／約374万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社キクプランドゥー

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    広島県広島市安佐北区倉掛2-15-8
    • 設立 1998年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【広島市】設備設計エンジニア◆裁量大なポジション◆連続成長で事業拡大中◆手当も豊富◆醸造設備メーカー
      • NEW
      ◆◇製造業の知識や図面読解力を活かせる/独自のビジネスモデルで4年期連続2桁成長中/賞与前年実績4.4ヵ月分/社食補助・手当充実/日本酒醸造設備メーカー◆◇ ■業務内容： 当社は日本酒醸造設備の導入・改善を行っています。 これまで設計は現場ベースで運用してきましたが、事業拡大に伴い設計機能の強化・整理を進めています。 本ポジションでは、図面作成を中心に、現場と連動した設備設計の仕組みづくりを担当頂きます。 ■具体的には： ・機械設備の設計図作成／修正　(JWCAD、AutoCADを使用) ・機械配置図の作成（建築図面ベース） ・既存設備図面の整理／統一（標準化／再構成） ・現地確認（搬入可否／仕様検討のための出張） ・設計内容に基づく部品選定／発注連携（図面ベース） ・導入後の設計フィードバック（不具合／改善点の反映） ■業務の特徴： ・設計業務が主軸のポジションですが、現地確認のために全国のお客様の元で出張頂く場合がございます ・設備導入時は他部門が主担当となり、必要に応じて監督／補助的に関わります ・既存設備をベースに、設計／標準化を進めていきます ・営業／現場と連携しながら、現実に成立する設計をつくります ■業務の魅力： ◎既存設備をベースに、現場と連動した設計を行うことで、「図面を描く力」だけでなく、設備を成立させる判断力・構造理解力を身につけることができます。 ◎本ポジションは、設計業務を軸にしながら、現場・営業・他部門と連携して設備を成立させていく役割です。 ■入社後の流れ： （1）初期（～3ヶ月） ・現場同行しながら既存案件の図面作成／修正 ・まずは「正確に図面化する」ことに集中 （2）中期（3ヶ月～1年） ・配置／仕様の調整（ルール内） ・既存図面の整理／標準化に着手 （3）後期（1年～） ・特注設計の判断 ・設計基準／ルールづくりへの関与 ■当社の強み： ほかのどこを探しても見つからない、ユニークかつ「かゆいところに手が届く」名品をいくつも生み出してきました。初期に商品を導入した顧客に対してはアップデートのたびに入れ替えを案内するなど、ソフトウェアやアプリケーション開発に似た方法で機器・設備を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区倉掛2-15-8 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 その他固定手当/月：5,000円～104,000円 ＜月給＞ 215,000円～354,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収：450～580万円（係長） ■賞与：年2回（前年実績：4.4ヵ月）+決算賞与（前年実績：1.2ヵ月） ■昇給：3千円～3.5万円／月（前年）　賞与は会社業績連動 ■その他手当有 　電話手当：4,000円 　役職手当：1,000円～100,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市安佐南区】日本酒醸造機器の製造◆4年連続2桁成長中◆基本土日祝休・転勤無
      • NEW
      ☆独自のビジネスモデルで4年期連続2桁成長中の勢いのある会社☆広島大手の【ｵﾀﾌｸｿｰｽ様】や全国でも有名な【賀茂鶴酒造様】【獺祭様】等、全国各地に導入☆ ■業務内容： 日本酒醸造機器（自社製品“バッチ式自動瓶燗・急冷システム　ヒートリード”等）の製造業務をお任せいたします。 ＼具体的には／ ・部材の穴あけ加工、カット、ステンレス溶接、機器の組み立て加工、電気部品組み立て加工等 未経験の方でも、簡単な作業から始めてステップアップできるようフォローします。 ■就業環境： 社員12名（うち女性２名/30～40代）・パート14名（20～80代） デザイン・広報担当も3名おり、ＳＮＳ活動やブランディングにも力を入れております。冷暖房、防音設備完備の快適な工場です｡ 【バッチ式自動瓶燗・急冷システム　ヒートリードとは】 従来酒蔵杜氏の技術や経験をもとに行われていた日本酒の火入れ作業を、細やかな温度管理と対流コントロールによって思い通りに瓶燗火入れする事ができる機器です。※特許取得済 生酒はフルーティーでおいしいですが、それは出来立てでフレッシュだから。日本酒醸造の過程で微生物等を殺菌する必要がありますが、火入れをすると美味しさの元となる成分が飛んでしまいます。 ヒートリードは殺菌しながらも生酒と同様の美味しい成分を残せるため、美味しい日本酒がつくれます！ ■当社魅力： ◎得意、個性を見極めてお仕事をお任せ パートさんも社員も平等に活躍しており、社内でスキルアップを図っています（例：設備マニアの社長40歳・80代の旋盤職人さんなど） ◎全員中途入社。SNSや酒造会社の繋がりで全国各地から入社（例：群馬、岩手、香川等） ◎営業・マーケティング活動は自分達の手でオリジナルDM作成 デザイン担当者3名で作成し年に数回1700社（酒造・ワイン・醤油メーカーや飲食店）に送付。お問い合わせを多数いただいています。 ◎世の中にないものを作り出す商品開発力とスピード 一般的に機器完成後の仕様変更は難しいもの。同社はお客様からの要望を断らず出来る限り応えた結果、多くのお客様から支持されるようになりました。毎年個性的な新商品を10個程を生み出し、SNSでも話題。お客様のニーズに全て対応する強みを持っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 八木スペース 住所：広島県広島市安佐南区八木9丁目11-12 勤務地最寄駅：JR可部線線／上八木駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区倉掛2-15-8 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 上深川01工場 及び 02工場 住所：広島県広島市安佐北区上深川町 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 その他固定手当/月：5,000円～104,000円 ＜月給＞ 215,000円～354,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収 係長：450～580万円　課長：530～730万円　部長：680～1000万 ■賞与：年2回（前年実績：4.4ヵ月）+決算賞与（前年実績：1.2ヵ月） ■昇給：3千円～3.5万円/月（前年）賞与は会社業績連動 ■その他手当有 ・電話手当　4千円・役職手当　千円～10万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トーフレオメガフレックス株式会社

    機械部品・金型メーカー
    山口県萩市川上字白上886-1
    • 設立 1995年
    • 従業員数 111名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【萩本社・転勤なし】◆品質管理◆圧倒的な品質力／地下から宇宙産業まで安全を守る商材／年休121日
      ～創業65年業績安定／フレキシブルチューブの世界トップ級メーカー／UIターン歓迎！山口で腰を据えて働きたい方にも◎～ 同社はステンレス製フレキシブルチューブの開発に国内で初めて成功しました。2019年には、地域振興や活性化に貢献した事業者として『ふるさと企業大賞』を受賞しています。今後も地元社会への貢献と共に、『萩から世界へ』展開する企業を目指しています！ ■フレキシブルチューブとは？ 『柔軟に曲がる配管』のことで、配管全体を振動による破損から守っています。BtoBメーカーのため、普段の生活で目にすることはほとんどありませんが、実は地下から宇宙産業まで、トーフレの製品が人々の暮らしの「安全・安心」をささえています。例えば、ガソリンスタンドの地下の配管。柔軟性のあるフレキシブルチューブが、地震が起きても配管の破損を防いでいます。他にも食品メーカーの工場や、産機械設備のものづくりの現場、大型ビルや住宅、新幹線の車両など様々な分野で利用されています。 ■業務内容："自社製品の品質を守る最後の砦" ・検査検証（製品又は部材が図面指示通りに仕上がっているか、性能的に問題がないかを確認） ・検査（初期流動検査） ・不具合調査（客先で不具合が発生した製品を調査し、原因を調べ、対策を講じる ・工場品質監査（品質向上を図る為、年2回の監査を実施） ※社内業務だけでなく、顧客先へ直接出向くこともございます。 ※海外工場とのやり取りも発生しますが、翻訳ツールを使うため、英語力は不要です。 ■組織構成：６名（男性３名・女性3名） ※パート・補助含む。女性は事務を担当。 　 当社で働く従業員104名のうち、山口県内出身者は85名と山口県内出身の先輩社員がたくさんいます！ ■定時退社推奨の背景 ・会社全体として、残業はせずワークライフバランスを大切にする社風 ・設備の自動化を推進しているため、業務の効率化が叶っています。 ■社風について 先輩・後輩関係なく、社員という仲間を大切にし、新たな発想をみんなで育てる風通しの良い社風◎ ■はたらき方◎ ・年休121日 ・平均勤続年数：10.8年 ・平均年齢：38.2歳 ・有給休暇平均取得日数：10.7日 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県萩市川上字白上886-1 勤務地最寄駅：ＪＲ山陰本線／萩駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 その他固定手当/月：5,400円 ＜月給＞ 255,400円～305,400円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※2年目以降の通年賞与：4カ月分（昨年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【萩本社】品質管理◆製品の検査など／転勤無／土日祝休／地下から宇宙産業まで安全を守る商材
      ～未経験からのフォロー体制充実で安心◎品質守る専門職へ／創業65年業績安定／フレキシブルチューブの世界トップ級メーカー／UIターン歓迎！山口で腰を据えて働きたい方にも◎～ 同社はステンレス製フレキシブルチューブの開発に国内で初めて成功しました。2019年には、地域振興や活性化に貢献した事業者として『ふるさと企業大賞』を受賞しています。今後も地元社会への貢献と共に、『萩から世界へ』展開する企業を目指しています！ ■フレキシブルチューブとは？ 『柔軟に曲がる配管』のことで、配管全体を振動による破損から守っています。BtoBメーカーのため、普段の生活で目にすることはほとんどありませんが、実は地下から宇宙産業まで、トーフレの製品が人々の暮らしの「安全・安心」をささえています。例えば、ガソリンスタンドの地下の配管。柔軟性のあるフレキシブルチューブが、地震が起きても配管の破損を防いでいます。他にも食品メーカーの工場や、産機械設備のものづくりの現場、大型ビルや住宅、新幹線の車両など様々な分野で利用されています。 ■業務内容："自社製品の品質を守る最後の砦" ・検査検証（製品又は部材が図面指示通りに仕上がっているか、性能的に問題がないかを確認） ・検査（初期流動検査） ・不具合調査（客先で不具合が発生した製品を調査し、原因を調べ、対策を講じる ・工場品質監査（品質向上を図る為、年2回の監査を実施） ※社内業務だけでなく、顧客先へ直接出向くこともございます。 ※海外工場とのやり取りも発生しますが、翻訳ツールを使うため、英語力は不要です。 ■組織構成：６名（男性３名・女性3名） ※パート・補助含む。女性は事務を担当。 　 当社で働く従業員104名のうち、山口県内出身者は85名と山口県内出身の先輩社員がたくさんいます！ ■定時退社推奨の背景 ・会社全体として、残業はせずワークライフバランスを大切にする社風 ・設備の自動化を推進しているため、業務の効率化が叶っています。 ■社風について 先輩・後輩関係なく、社員という仲間を大切にし、新たな発想をみんなで育てる風通しの良い社風◎ ■はたらき方◎ ・年休121日 ・平均勤続年数：10.8年 ・平均年齢：38.2歳 ・有給休暇平均取得日数：10.7日 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県萩市川上字白上886-1 勤務地最寄駅：ＪＲ山陰本線／萩駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：5,400円 ＜月給＞ 205,400円～305,400円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※2年目以降の通年賞与：4カ月分（昨年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エムケーエス有限会社

    アウトソーシング
    愛媛県今治市波方町小部甲914-3
    • 設立 1992年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本】船舶塗装の現場管理（造船業界もしくは施工管理経験の方歓迎）出張なし
      • NEW
      ◎資格取得支援 玉掛け、クレーン、有機溶剤作業主任者など、資格取得の費用を当社で【全額負担】します！ ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ジャパンマリンユナイテッド株式会社の有明事業所内にて、同工場内で製造されている「船舶塗装」の現場監督業務をお任せします。 ■職務詳細： ・手掛ける船は主に大型鉱石運搬船等の世界を駆け巡る大型船になります。 ・船舶の塗装における施工管理（工程管理、人員管理、品質管理）を担います。 ・工場内での当社の塗装作業員は約60名ほどとなっており、各区画に5～10名程度を配員します。 ・幹部になると事業所運営に携わっていただきます。 ■組織構成： 社員の大半が施工管理を担っており、作業は外注の職人が担います。 社員は所長を筆頭に社員5名（30～60代）在籍しております。 ■やりがい：　 皆で協力して、世界でも有数の巨大船を造り上げることができます。貴重な環境で、仲間とともに達成感を感じ、専門スキルを身につけプロフェッショナルになることができます 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ ジャパンマリンユナイテッド株式会社　有明事業所 住所：熊本県玉名郡長洲町大字有明1番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～900万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：8,980円～15,000円/月21日間勤務想定 固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 238,580円～415,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（前年度実績1月あたり0円～4,000円） ■賞与：あり（前年度実績　年合計2ヶ月分） ■給与締め毎月20日月末払い 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本】＜幹部候補＞船舶塗装の現場管理（造船業界もしくは施工管理経験の方歓迎）
      ◎資格取得支援 玉掛け、クレーン、有機溶剤作業主任者など、資格取得の費用を当社で【全額負担】します！ ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ジャパンマリンユナイテッド株式会社の有明事業所内にて、同工場内で製造されている「船舶塗装」の現場監督業務をお任せします。 ■職務詳細： ・手掛ける船は主に大型鉱石運搬船等の世界を駆け巡る大型船になります。 ・船舶の塗装における施工管理（工程管理、人員管理、品質管理）を担います。 ・工場内での当社の塗装作業員は約60名ほどとなっており、各区画に5～10名程度を配員します。 ・幹部になると事業所運営に携わっていただきます。 ■組織構成： 社員の大半が施工管理を担っており、作業は外注の職人が担います。 社員は所長を筆頭に社員5名（30～60代）在籍しております。 ■やりがい：　 皆で協力して、世界でも有数の巨大船を造り上げることができます。貴重な環境で、仲間とともに達成感を感じ、専門スキルを身につけプロフェッショナルになることができます 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ ジャパンマリンユナイテッド株式会社　有明事業所 住所：熊本県玉名郡長洲町大字有明1番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 450万円～900万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：9,190円～15,000円/月21日間勤務想定 固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 242,990円～415,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（前年度実績1月あたり0円～4,000円） ■賞与：あり（前年度実績　年合計2ヶ月分） ■給与締め毎月20日月末払い 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    萩野鉄店有限会社

    鉱業・金属製品・鉄鋼 （商社）
    愛媛県松山市余戸西3-13-19
    • 設立 1990年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛媛県松山市】<未経験可>金属スクラップの回収・選別スタッフ/残業なし／定着率○
      ■職務概要：金属リサイクル現場の作業スタッフとして、鉄工所・工場・解体現場などで発生する金属スクラップ（鉄・非鉄）の引き取り（回収）と、構内での選別・仕分け作業を担当します。 未経験からでも業務を覚えられる体制があり、入社後約2か月間は先輩に同行しながら業務を丁寧に覚えていただける体制があります。独り立ち後は、基本的に1人で作業を進める役割となります。 ■職務詳細： ・鉄工所、工場、解体現場などへの訪問、金属類（鉄・非鉄金属スクラップ）の引き取り（回収）対応 ・回収物の積み込み、運搬、荷下ろし（安全確認・合図・養生など基本ルールを徹底） ・構内（ヤード）での金属スクラップの選別・仕分け（品目／材質／形状別）、保管・整理 ・フォークリフト等を使用した構内運搬、コンテナ・置場の整理、簡単な清掃・片付け ・保有資格に応じて、ユニック車での積み下ろし、玉掛け作業なども担当（無資格の場合は補助作業からスタート） 【主な対応エリア：松山市を中心とした近郊】 ■所属先人員構成：7名（30代～70代） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛媛県松山市余戸西3-13-19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 365万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円 ＜月給＞ 270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社オー・エス・ジー

    システムインテグレータ（SIer）
    愛媛県松山市西石井1-1-252F
    • 設立 1985年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【松山市】医療情報システムの運用・ヘルプデスク◆元看護師なども活躍◆ヘルプデスクからキャリアアップ！
      ◎医療情報技師も目指せる！医療情報システムで活躍したい方必見！ ◎病院・医療のシステムを、外部の技術職として支える！ ◎ヘルプデスクからのスタートでキャリアアップを目指せる！ ■業務内容： 松山市の病院における情報処理室に常駐して、電子カルテなどの医療情報システムの運用・保守・ヘルプデスク業務をお任せします。 ■医療情報システムについて 〇医療情報とは ・IT技術の普及に伴い、病院のシステムやカルテなどはIT化してきている昨今の中で、「医療」と「情報技術（IT）」の両方の知見を備えた人材の需要は一層高まっています。 ・この求人では、そんな両方の知見を備えた人材（医療情報技師）になっていただくことをミッションとし、まずはIT技術職の入り口である「サポート・ヘルプデスク」からスタートしていただきます。 〇医療職（介護士や看護師など）からの転身者も ・「医療情報技師」の知見は「医療」と「情報」を兼ね備えます。 ・その関係上、介護士や看護師といった「医学・医療職」からの転職者も少なくありません。 ・SEやプログラマ、ヘルプデスクといったIT技術者はもちろん、「ITへキャリアチェンジしてみたい・挑戦してみたい」といった医療職の方も歓迎します。 ■入社後の流れ： 〇１か月後 ・指示を受けたトラブル対応を行っていき、対応に慣れていくところからはじまります。 〇３か月後 ・医療業界での経験者などは、データベースの情報からレポート作成なども行っていきます。 〇１年後 ・入社1年後には、ヘルプデスクの業務を網羅的に遂行できるようになっていただきます。 ■組織構成： 〇人数：18名 ■常駐先： ・松山市内の病院（400床以上規模）で就業いただきます。 ■資格手当について 医療情報技師:3,000 円 LPIC レベル 1:1,000 円、LPIC レベル 2:5,000 円、LPIC レベル 3:8,000 円 IPA 認定（FE）:2,000 円 IPA 認定（AP）:3,000 円 IPA 認定（ST/SA/PMNW/DB/SC/SM/AU）:6,000 円 CCNP:3,000 円 情報処理安全確保支援士：10,000 円 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛媛県松山市西石井1-1-25 2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円 固定残業手当/月：25,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回（8月5日）※過去実績：0.5～1.0ヶ月程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    医療法人一朋会

    病院・大学病院・クリニック
    愛媛県松山市山越3‐5‐24
    • 設立 1970年
    • 従業員数 64名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛媛/松山市】正看護師（病棟）◆療養病棟入院患者様に対する看護業務／面接１回
      ■担当業務： 療養病棟入院患者様に対する看護業務（ベッド数：54床）のお仕事です。 ■詳細： ・スタッフ14～15人で、入院患者様50人程を担当します。 ・療養病棟ですが、地域包括ケア病床がございますので、急な入院等もあります。 ・時間外は業務により随時あり。 ・就業時間（2）当直は、月に4～5回程度となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛媛県松山市山越3‐5‐24 勤務地最寄駅：伊予鉄環状線／本町6丁目駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 292万円～356万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：178,000円～220,000円 その他固定手当/月：15,000円 ＜月給＞ 193,000円～235,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり（勤務評価等による／前年度実績なし） ■賞与前年度実績：年2回・計3.40ヶ月分 ■固定手当内訳：住宅手当：5,000円・職務手当：10,000円 ■皆勤手当：6,000円 ■当直手当：7,500円／回 ■賃金締切日：毎月20日／支払日：当月25日 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社愛媛建築住宅センター

    その他
    愛媛県松山市三番町4-4-7
    • 設立 2000年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛媛／松山】建築物の指定検査※建築士の資格や学歴を活かせる／完全週休2日制◎／年間休日日数120日
      ◆◇U/Iターン歓迎／建てる側では無く、審査する側のお仕事／愛媛県内シェア60％／休日・福利厚生など充実していて働きやすい◇◆ ◇愛媛県唯一の指定確認検査機関◇ 第三機関として、厳格な審査・検査を通して、愛媛県の建築物の信頼を守っています。 ◇建築関係、建築物の設計、建てる仕事から審査・検査 ■職務内容： 検査員として、建築物が建築基準法に適合しているかの審査・検査業務をお願いします。 ・建築基準法にもとづく建築確認 ・検査、フラット35適合証明、構造計算適合性判定、住宅性能評価、省エネ適合性判定、瑕疵担保保険現場検査、建物状況調査 ■業務の特徴： 社内でのデスクワークが中心の業務！ 必要に応じて現場に行き、検査をすることもあります。 メールや電話にて、お客様や設計士とやり取りを行いながら書類上で確認審査を進めます。 案件は1週間程度から1～2ヶ月かかるものまで建物の規模によって様々 ※1人あたり1日2件程度（年間500件程度）の案件を担当します。 ※チームでの仕事ではなく、各担当者が完結まで責任をもって担当します。 ■所属先人員構成： 建築部門には、審査・検査・構造に分かれており、審査業務の補助からスタートします。当社には男性20名、女性13名が勤務しております。 ■入社後の流れ： 戸建ての審査・検査業務をOJT形式で覚えていって頂きます。半年ほどで一通りの業務を覚えた後は、件数を熟しながら少しずつ知識・経験を身に着けてレベルアップを図って頂きます。 ■建築基準適合判定資格者検定合格までの道のり 建築士2級⇒建築士1級⇒建築基準適合判定資格者検定合格まで目指して頂きます。 ※建築士1級をお持ちの方は同社で指定検査業務の実務経験積み、目安2年後に受験頂きます。 同社で建築士の資格取得～建築基準適合判定資格者検定に合格された方は多くいます。 同じ道を歩んできた方が多く在籍しているため、資格取得の勉強ために夕方から学校に通うことや勉強の悩みは相談しやすい環境です。 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛媛県松山市三番町4-4-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～300,000円 ＜月給＞ 180,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給：有り ■賞与：有り（前年実績4カ月分）※業績による ■残業：月平均20時間程度※実労働時間に合わせて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    池田薬草株式会社

    医薬品メーカー業界
    徳島県三好市池田町州津中津1808-1
    • 設立 1984年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【三好市／未経験歓迎】医薬品・健康食品の製造オペレーター◇年休120日◇地域密着型の安定企業／転勤無
      【正社員／残業平均6h／OJTで先輩社員が丁寧にサポート！未経験の方も安心／住宅手当や退職金制度など福利厚生あり／安定した経営基盤あり】 ＼おすすめポイント！／ ・年間休日120日、長期休暇はGW・お盆・年末年始に毎回5～9連休のお休みあり ・有給消化率も80％以上と平均に比べて高い、長期就業しやすい ・マイカー通勤も可能、駐車場完備（交通費支給有） ■仕事内容： 医薬品や健康食品などをつくる工場で、製品づくりを支えるお仕事です。 原料の受け入れから製品の製造、箱詰め、出荷準備まで、チームで協力しながら進めていきます。入社後は先輩社員がしっかりサポートするので、製造の仕事が初めての方でも安心してスタートできます。 地域に根差した安定企業で、ものづくりの基礎から少しずつ学びながら成長できる環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・原料の受け入れや準備作業 ・専用の機械を使った製品づくりのサポート ・製品を粉末にする工程での機械操作 ・完成した商品の充填（容器に入れる作業）や箱詰め ・出荷するための準備や運搬作業 ・機械や作業場の清掃・洗浄 ・工場内の整理整頓や環境整備 ※一人ですべてを担当するわけではありません。チームで協力しながら作業を進めます。 ※適性や状況に応じて事務作業や製品試験等への業務変更の可能性もあります。 ■本ポジションの魅力 当社は医薬品・健康食品メーカーから依頼を受けて製品を製造しています。 人々の健康を支える製品づくりに携われることが大きなやりがいです。 また、ライン作業だけではなく原料投入から出荷まで幅広い工程を経験できるため、製造現場で必要な知識や設備操作スキルを身につけることができます。 また、入社後はOJTを中心に先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験からでも安心して業務を習得できる環境が整っています。 ■組織構成 約20名体制の製造部門で、工程ごとに専任スタッフが在籍し、チームワークを重視した協力体制で業務を進めています。製造オペレーターのメンバーは12名程在籍しており、20～50代まで幅広い世代のメンバーが活躍しています。 ■企業の特徴/魅力 地域密着型の安定企業として医薬品分野で長年の実績と信頼を築き、安定した経営基盤と働きやすい環境を提供しています。 変更の範囲：事務、製品試験
      ＜勤務地詳細＞ 本社工場 住所：徳島県三好市池田町州津中津1808-1 勤務地最寄駅：土讃線／阿波池田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制。月給は基本給と交代勤務手当（20回分）を含みます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,400円～260,000円 その他固定手当/月：8,000円～32,000円 ＜月給＞ 216,400円～292,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：有（昨年度実績4.0か月分） ※固定手当：交代勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社丸運テクノサポート

    石油・資源
    岡山県倉敷市潮通2-1
    • 設立 2002年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 43.4歳
    求人情報 全4件
    • 【倉敷/カジュアル面談】製油所における構内オペレーター◆ENEOSグループ／日勤のみ
      【未経験歓迎／転勤無／年休122日／残業ほぼなし／土日祝休み／福利厚生充実／教育・研修体制充実／ENEOSグループ】 ■潤滑油とは 潤滑油（じゅんかつゆ）とは、機械の部品同士が接触する部分に塗布することで摩擦を減らしスムーズな動きを保つために使われる油のことです。主に以下の役割があります ・摩擦の低減: 部品同士の摩擦を減らし、スムーズな動きを実現します。 ・冷却: 運転中に発生する熱を吸収し、機械の温度を抑えます。 ・防錆: 金属部品を錆から守ります。 ・清浄: 機械内部の汚れや微小な金属片を取り除きます。 ・密封: 液体やガスの漏れを防ぎます ■業務内容: ENEOS水島製油所内における以下業務のいずれかをお任せいたします。 ・潤滑油製造オペレーター ・ジェット燃料・ガソリン等のタンクローリーの充填 ・LPガスの充填作業 ■ポジションの魅力点： 年間休日122日 残業平均/月10～20時間 有給休暇所得率80％以上 プライベートの時間も充実し、趣味・子育ての時間を大切にされるかた歓迎します。経験や知識が蓄積される事で、製品を作る楽しさ・やりがいが感じられる仕事です。 ■充実した教育体制 他業種からの転職者が多数在籍していますが、入社後はマンツーマンでの指導ですので未経験者も安心です。 資格取得、各種教育および講習の受講により、成長を支援します。 ■同社の特徴： 当社は1961年より、ENEOS水島製油所内における石油製品の出荷業務を主に行っております。 2002年より東証スタンダード上場企業である株式会社丸運（ENEOSホールディングス株式会社の関係会社）の連結子会社として分社化を行いました 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市潮通2-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,500円～281,000円 ＜月給＞ 177,500円～281,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与(前年度実績)の回数：年2回 ■賞与金額：計 3.5ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎／岡山・倉敷市】構内業務オペレーター※ENEOSグループ／転勤無／日勤のみ／基本土日祝
      【未経験歓迎／転勤無／年間休日122日／残業ほぼなし／土日祝休み／福利厚生充実／教育・研修体制充実／ENEOSグループ】 ■潤滑油とは： 潤滑油（じゅんかつゆ）とは、機械の部品同士が接触する部分に塗布することで摩擦を減らし スムーズな動きを保つために使われる油のことです。主に以下の役割があります ・摩擦の低減: 部品同士の摩擦を減らし、スムーズな動きを実現します。 ・冷却: 運転中に発生する熱を吸収し、機械の温度を抑えます。 ・防錆: 金属部品を錆から守ります。 ・清浄: 機械内部の汚れや微小な金属片を取り除きます。 ・密封: 液体やガスの漏れを防ぎます ■業務内容： ENEOS水島製油所内における潤滑油製品の製造業務 ・潤滑油調合設備の運転業務 ・潤滑油充填設備の運転業務 ・フォークリフトの運転業務、他 ※入社後に危険物取扱者乙種4類の資格を取得いただきます。 ■ポジションの魅力点： ・業務は各種の機器設備の運転 土日祝休み 残業は月10～20時間 有給休暇所得率80％以上 プライベートの時間も充実し、趣味・子育ての時間を大切にされるかた歓迎します。 経験や知識が蓄積される事で、製品を作る楽しさ・やりがいが感じられる仕事です。 ■充実した教育体制： 他業種からの転職者が多数在籍していますが、入社後はマンツーマンでの指導ですので未経験者も安心です。 資格取得、各種教育および講習の受講により、成長を支援します。 ■同社の特徴： 当社は1961年より、ENEOS水島製油所内における石油製品の出荷業務を主に行っております。 2002年より東証スタンダード上場企業である株式会社丸運（ENEOSホールディングス株式会社の関係会社）の連結子会社として分社化を行いました 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市潮通2-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,500円～281,000円 ＜月給＞ 177,500円～281,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与(前年度実績)の回数：年2回 ■賞与金額：計 3.5ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山陽イシダ株式会社

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 （商社）
    岡山県岡山市北区津高325-1
    • 設立 2002年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 40.6歳
    求人情報 全6件
    • 【兵庫・明石/エリア限定職】省力化の提案営業《食品・物流業界向け》◆「ISHIDA」グループ/転勤無
      ★国内シェア圧倒的トップである株式会社イシダの地元密着型販売会社での営業担当の募集です★ ■業務内容： 顧客先である食品スーパーや食品工場で使用される機器（自動化および省力化システムや検査機器）の営業を担当頂きます。 量販店・各種小売店の本部や店舗（現場）を中心に提案を行い、既存顧客の深耕営業・新規顧客の開拓営業を行っていただきます。 新規強化分野（物流・FA市場）などへの販路拡大も積極的に活動をしています。 ■主な業務内容： イシダの製品だけでなく他社の製品もご提案することができるため、お客様が気づいていない課題解決ができる点が非常に魅力的です。製品の幅は広いものの株式会社イシダや協業会社の支援もあるので、安心です。 担当エリアは岡山県内全域及び福山エリアとなりますが、社外での営業活動が多いです。一日の大半は外出していますが、外出先でも業務ができるOA機器環境や車両としていますので、効率よく業務を遂行できます。 ■入社後の流れ／研修体制について： ・入社後は配属前研修及び、現場OJTがあるなど、しっかりと教育体制が整っています。 　大きな仕組みの勉強やイシダでの研修を経て確実にステップアップをすることができます。 ・現場では先輩社員に同行し、商談の進め方・提案方法等を直接学べます。 ・その他、外部派遣研修、営業研修、通信教育補助なども充実しています。 ※入社後のキャリアパスには等級制度を導入し、導入し、等級ごとに必要な知識・能力・素養を明示。資格認定制度も活用し、社員が着実に自分の目指すキャリアに近づけるよう、成長を後押ししています。 ■組織構成： 兵庫営業所では7名の社員が営業担当として業務を行っています。中途メンバーも多数活躍中です。 ■同社の特徴・魅力： 創業130年以上、世界100カ国以上に事業展開する「ISHIDA」グループ。当社はより地域に密着した活動を行うため、2002年、中国地方・兵庫地区を中心とした顧客に向け、イシダ100％出資の販売会社として別法人となりました。当社の流通・産機システムには、国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 兵庫営業所 住所：兵庫県明石市小久保3丁目4-24 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,000円～245,000円 その他固定手当/月：25,000円 固定残業手当/月：33,800円～42,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 252,800円～312,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮しながら決定します。 ■昇給・昇格：年1回 ■賞与：年3回 ※直近実績5.2ケ月 ※初年度の賞与は寸志程度での支給となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫/明石】省力化の提案営業《食品・物流業界向け》◆BtoB営業経験者限定/年休120日
      ★国内シェア圧倒的トップである株式会社イシダの地元密着型販売会社での募集です！★ ■業務内容： 顧客先である食品スーパーや食品工場で使用される機器（自動化および省力化システムや検査機器）の営業を担当頂きます。 量販店・各種小売店の本部や店舗（現場）を中心に提案を行い、既存顧客の深耕営業・新規顧客の開拓営業を行っていただきます。 新規強化分野（物流・FA市場）などへの販路拡大も積極的に活動をしています。 ■主な業務内容： イシダの製品だけでなく他社の製品もご提案することができるため、お客様が気づいていない課題解決ができる点が非常に魅力的です。製品の幅は広いものの株式会社イシダや協業会社の支援もあるので、安心です。 担当エリアは兵庫県内全域となりますが、社外での営業活動が多いです。一日の大半は外出していますが、外出先でも業務ができるOA機器環境や車両としていますので、効率よく業務を遂行できます。 ■入社後の流れ／研修体制について： ・入社後は配属前研修及び、現場OJTがあるなど、しっかりと教育体制が整っています。 　大きな仕組みの勉強やイシダでの研修を経て確実にステップアップをすることができます。 ・現場では先輩社員に同行し、商談の進め方・提案方法等を直接学べます。 ・その他、外部派遣研修、営業研修、通信教育補助なども充実しています。 ■組織構成： 兵庫営業所では7名の社員が営業担当として業務を行っています。中途メンバーも多数活躍中です。 ■働き方について： 年間休日120日＋有休取得5日間で、お子さんの学校行事、家族旅行等、プライベートの時間も充実できます。 また、モバイルツールの充実、定時帰宅デーの実施など働き方改革にも積極的に取り組んでいます。 ■同社の特徴・魅力： イシダといえば「はかりのイシダ」と言われるほどの老舗企業であり、日本だけでなく、海外展開でも成功を納めています。特にアメリカやEU等の先進国で高い伸びを見せています。同社の流通・産機システムには国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 兵庫営業所 住所：兵庫県明石市小久保3丁目4-24 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～280,000円 固定残業手当/月：40,000円～45,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～325,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮しながら決定します。 ■昇給・昇格：年1回 ■賞与：年3回 ※直近実績5.2ケ月 ※初年度の賞与は寸志程度での支給となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社インテックスホームズ

    不動産仲介
    岡山県岡山市南区新保1192-8
    • 設立 2002年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全3件
    • 【岡山】来店型不動産営業《未経験可》◆「ハウスドゥ！」のFC店を展開/新規飛込・ノルマ無
      • NEW
      【20～30代活躍中！/チームで仕事を進めるスタイルなので未経験も安心な環境です◎】 ■募集背景：～増員採用～ 当社は、地域に根ざした信頼と実績を活かし、岡山県内で不動産仲介・買取り事業を展開しています。2024年4月に新店舗をオープンし、今後もさらなる店舗拡大を計画中です。お客様に安心と満足を提供するため、新しい仲間を募集しています。未経験者でも安心してスタートできる研修体制が整っており、将来的には店舗統括やリーダーとしての成長を期待しています。 ■業務内容： 当社が運営している不動産店舗（ハウスドゥ）にて不動産（土地、戸建、マンション、事業用、収益物件）の仲介・買取りをお任せします。 お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、最適な物件を提案し、内見のご案内・ご相談～ご契約まで担当していただく「ハウスエージェント」としてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ・来店予約いただいたお客様の接客対応（土日は1日約2～3組程度） ・物件情報の収集：オーナーへの挨拶や物件の写真撮影、間取り図作成、不動産サイト登録など、広告作成 ・店舗での接客：来店されたお客様へ希望条件にあった物件を紹介。売却希望のお客様には周辺の物件情報を参考に査定し、金額提示をします。 ・各種契約手続き：住宅ローンの申し込みや契約書の取り交わし ※目標はありますがノルマではありません。店舗スタッフみんなで達成を目指します。書類作成やネットの反響に対する返答、メールへの返信など、内勤業務もあります。 ■組織構成： 1店舗に3～4名の社員が在籍しており年代は20～40代が中心です。未経験入社の社員も多いです。すべての店舗に共通するのは個人主義でなくチームワークですので、スタッフ全員が助け合う姿勢で日々の仕事に取り組んでいます。事務スタッフもいるため営業に集中できる環境が整っています。 ■入社後のフォローについて： 基礎を学べるFC本部の研修があり、FC研修が終わったあとは各店舗で先輩がサポートにつきます。また、国家資格である「宅建」を取得するサポート制度も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 平井店 住所：岡山県岡山市中区平井7丁目-1-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 岡山南店 住所：岡山県岡山市南区藤田652-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 大安寺店 住所：岡山県岡山市北区大安寺南町1-2-103 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～230,000円 固定残業手当/月：25,000円～30,000円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～260,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：随時 ※実績に応じて別途インセンティブ支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【倉敷】来店型不動産営業《未経験可》◆「ハウスドゥ！」のFC店を展開/新規飛込・ノルマ無
      • NEW
      【20～30代活躍中！/チームで仕事を進めるスタイルなので未経験も安心な環境です◎】 ■募集背景：～増員採用～ 当社は、地域に根ざした信頼と実績を活かし、岡山県内で不動産仲介・買取り事業を展開しています。2024年4月に新店舗をオープンし、今後もさらなる店舗拡大を計画中です。お客様に安心と満足を提供するため、新しい仲間を募集しています。未経験者でも安心してスタートできる研修体制が整っており、将来的には店舗統括やリーダーとしての成長を期待しています。 ■業務内容： 当社が運営している不動産店舗（ハウスドゥ）にて不動産（土地、戸建、マンション、事業用、収益物件）の仲介・買取りをお任せします。 お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、最適な物件を提案し、内見のご案内・ご相談～ご契約まで担当していただく「ハウスエージェント」としてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ・来店予約いただいたお客様の接客対応（土日は1日約2～3組程度） ・物件情報の収集：オーナーへの挨拶や物件の写真撮影、間取り図作成、不動産サイト登録など、広告作成 ・店舗での接客：来店されたお客様へ希望条件にあった物件を紹介。売却希望のお客様には周辺の物件情報を参考に査定し、金額提示をします。 ・各種契約手続き：住宅ローンの申し込みや契約書の取り交わし ※目標はありますがノルマではありません。店舗スタッフみんなで達成を目指します。書類作成やネットの反響に対する返答、メールへの返信など、内勤業務もあります。 ■組織構成： 1店舗に3～4名の社員が在籍しており年代は20～40代が中心です。未経験入社の社員も多いです。すべての店舗に共通するのは個人主義でなくチームワークですので、スタッフ全員が助け合う姿勢で日々の仕事に取り組んでいます。事務スタッフもいるため営業に集中できる環境が整っています。 ■入社後のフォローについて： 基礎を学べるFC本部の研修があり、FC研修が終わったあとは各店舗で先輩がサポートにつきます。また、国家資格である「宅建」を取得するサポート制度も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 倉敷バイパス店 住所：岡山県倉敷市新田2971-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～230,000円 固定残業手当/月：25,000円～30,000円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～260,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：随時 ※実績に応じて別途インセンティブ支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社メディカルプロダクト

    調剤薬局・ドラッグストア業界
    岡山県井原市井原町126-1
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山／井原市】管理薬剤師(管理薬剤師としての経験・マネジメント経験おありの方)◆面接1回／転勤無
      • NEW
      【井原市密着の薬局！／UIJターン歓迎◎】 ■募集背景： 近年の高齢者人口増加に伴い、医療とサービスの需要が増加しています。 そうしたなか、一人ひとりに寄り添ったケアを提供するため、スタッフを新たに募集したいと考えております。 ■業務内容： ・店舗/従業員管理 ・保健調剤 ・在宅業務 ・一般薬/介護用品の販売 ■組織構成： 1店舗あたりの人数は4～6名(管理薬剤師1名、薬剤師1,2名、調剤事務2,3名) ■就業環境： ◎コミュニケーションが円滑で、各々の個性を尊重しながら助け合う職場です ◎残業は月に5～10時間程度で他薬局と比較しても少ないです ■入社後の流れ： 入社後は店舗での1日の流れや雰囲気に慣れていただきます。徐々に薬剤師業務に取り組んでいただき、従業員への指導や店舗の管理業務をお任せしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ あおぞら薬局 住所：岡山県井原市上出部町500-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～500,000円 ＜月給＞ 400,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収はスキルや経験によって前後する可能性がございます ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山県／井原市】薬剤師◆ワークライフバランス◎／地域密着型の薬局／社員定着率◎／面接1回／転勤無
      • NEW
      【井原市密着の薬局！／UIJターン歓迎◎】 ■募集背景： 近年の高齢者人口増加に伴い、医療とサービスの需要が増加しています。 そうしたなか、一人ひとりに寄り添ったケアを提供するため、スタッフを新たに募集したいと考えております。 ■業務内容： ・保健調剤 ・在宅業務 ・一般薬/介護用品の販売 ■組織構成： 1店舗あたりの人数は4～6名(管理薬剤師1名、薬剤師1,2名、調剤事務2,3名) ■就業環境： ◎コミュニケーションが円滑で、各々の個性を尊重しながら助け合う職場です ◎残業は月に5～10時間程度で他薬局と比較しても少ないです ■入社後の流れ： 入社後は、まず先輩社員がマンツーマンで指導を行います。基本的な業務の流れを学びながら、徐々に実際の業務に取り組んでいただきます。丁寧なOJT（On-the-Job Training）を実施しますので、ご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ あおぞら薬局 住所：岡山県井原市上出部町500-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～400,000円 ＜月給＞ 320,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収はスキルや経験によって前後する可能性がございます ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フロムシステムダイレクト

    設備管理・メンテナンス
    広島県広島市西区山田町32-9
    • 設立 2002年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【江戸川区/未経験歓迎！】ルート営業（業務用厨房機器）◆案件多数・高受注率◎◆土日祝休み◆転勤無
      ◎丁寧さ×積み重ねで営業成果が出る！営業未経験でも大歓迎です！ ◎お客様からの問い合わせで営業を行うため、”売り込む営業”から”選ばれる営業へ” ◎営業だけでなく、製品知識も身につく「技術営業」へキャリアアップ！ ■この求人について 〇この仕事 ・厨房メーカー向けに業務用厨房機器の提案営業をお任せします。 ・主に取り扱うのは生ごみ処理システム。ゴミを粉砕・脱水し、容積を減らせる機能をもち、水に流したり、肥料へ加工も可能になります。 〇営業の流れ ・大手厨房メーカーからの問合せに対して、実際の使用者からの予算やニーズも踏まえ、最適な機器の選定・組み合わせを行い提案・見積を行います。 〇ごみ処理システムの需要 ・食品リサイクル法制定によりニーズが急増。 ・問い合わせ時点で厨房環境図面の中に当社聞きが組み込まれている事も多く、案件多数・高受注率なルート営業です。 ・業務多忙により人材を募集致します。 〇営業先 ・新規はなく、既存先や問い合わせを受けた先に提案します。 （厨房メーカー、厨房機器販売代理店、病院、給食センターなど） 〇業務の特徴 ・個々の目標はなく、数値目標は各営業所での管理となります。 ・営業所長がバランスをみて業務を振るため、個々で目標を追いかけることはせずに、チームで目標を達成させることを重視しています。 ■営業所メンバー： ・東京営業所では、30代、40代それぞれ在籍しております。 ・入社後まずは先輩社員と同行からスタートしますので、未経験の方でもスムーズに業務習得を目指せます。 ■モデル年収：入社3年目＿420万円　入社5年目＿500万円 ■長期休暇について：GW、夏季、年末年始は長期休暇がございます。（本年度計画：GW=5日　夏季＝5日　年末年始＝5日） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都江戸川区一之江8-19-6 彦新ビルⅡ-303号室 勤務地最寄駅：都営新宿線／一之江駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,100,000円～3,000,000円 その他固定手当/月：40,000円～50,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 265,000円～350,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収 ・入社3年目＿420万円 ・入社5年目＿500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社旺建

    建築設計事務所
    香川県高松市春日町163-1
    • 設立 2002年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【高松本社】建築デザイナー／年間休日115日／残業少なめ／物件の完成までの全てに携わる！
      ～年休115日／自身のアイデアを100％活かしスキルアップできる環境～ ■業務内容： 当社の建築士として建築物（住宅、店舗など）の設計業務を担当します。 ■具体的には： ・デザインプラン作成 ・建築CADを使用しての設計業務 ・顧客と打ち合わせ ■ポジションの魅力： 当社では、設計から、引渡しまでを担当しているので、設計士が物件の完成までの全てに携わります。決められた設計ではなく、設計士一人ひとりが自らの発想と判断で家づくりを行っていきます。 スキルの足りない部分は、上司や先輩社員のサポートがあるため、自身のアイデアを100％活かせる家づくりができます。 ■当社の特徴： （1）住み手の期待を超える理想の生活を実現…顧客本位の立場で、高い提案力、技術力、ハイコストパフォーマンスにより、住み手の一人ひとりが満足する豊かな空間という「器」を提供することを目指しています。 （2）2012年に10周年を迎え、WHITE SQUAREを展開…コストを抑えつつも自由度の高い設計を可能にする家づくりが評価され、年間60棟の注文住宅を受注し、2014年には丸亀市にもスタジオを展開し、業績も年々伸ばし続けています。 （3）設計から引渡しまでを担当…当社では、設計士が物件の完成までの全てに携わります。決められた設計ではなく、設計士一人ひとりが自らの発想と判断で家づくりを行っています。 ■当社からのメッセージ： 家を建てる理由は様々ですが、家族がより充実した幸せな時を過ごせる住まいなら建てるに値する「幸せな住宅」だと考えています。 当社では、家族の一員としてその住宅が存在できることを目指しています。 幸せな住宅を実現するために、従来の考えに縛られることなく色々な発想を持ち、オーダーメイドの住まいを提供することを目指しています。 現在、設計事務所を独立運営している方も歓迎しています。当社の目標に共感し、腕を振るうことが期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：香川県高松市春日町163-1 勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道長尾線／木太東口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 丸亀スタジオ 住所：香川県丸亀市田村町955-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～500,000円 ＜月給＞ 200,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高松】木造住宅のトータルデザイン・コーディネート／施工管理◆年間休日115日／残業少なめ◆
      ～年休115日／自身のアイデアを100％活かしスキルアップできる環境～ ■業務内容： 現場監督として、住宅・店舗等の建築工事にかかる現場管理及び施工管理を行います。 ■具体的には： ・工程の立案、管理 ・施工業者の手配、打ち合わせ ・工事予算の管理 ・資材の選定、調達 ・現場の監督、進捗管理 ・安全管理、品質管理、施主へのアフターフォロー等 ■募集背景： 事業拡大のための増員募集です。 ■当社の特徴： （1）住み手の期待を超える理想の生活を実現…顧客本位の立場で、高い提案力、技術力、ハイコストパフォーマンスにより、住み手の一人ひとりが満足する豊かな空間という「器」を提供することを目指しています。 （2）2012年に10周年を迎え、WHITE SQUAREを展開…コストを抑えつつも自由度の高い設計を可能にする家づくりが評価され、年間60棟の注文住宅を受注し、2014年には丸亀市にもスタジオを展開し、業績も年々伸ばし続けています。 （3）設計から引渡しまでを担当…当社では、設計士が物件の完成までの全てに携わります。決められた設計ではなく、設計士一人ひとりが自らの発想と判断で家づくりを行っています。 （4）各スタッフのスキルアップ…入社後は、各個人のレベルに合わせてのスキルアップ学習があり、「家づくりに関するすべてを学びたい」「将来、こういう設計士になりたい」という希望をかなえられる環境です。 （5）現在、独立されている人材も求めます…現在、設計事務所を独立運営している方も歓迎されます。 ■当社からのメッセージ： 家を建てる理由は様々ですが、家族がより充実した幸せな時を過ごせる住まいなら建てるに値する「幸せな住宅」だと考えています。 当社では、家族の一員としてその住宅が存在できることを目指しています。 幸せな住宅を実現するために、従来の考えに縛られることなく色々な発想を持ち、オーダーメイドの住まいを提供することを目指しています。 現在、設計事務所を独立運営している方も歓迎しています。当社の目標に共感し、腕を振るうことが期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市春日町163-1 勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道長尾線／木太東口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～500,000円 ＜月給＞ 200,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    石王観光株式会社

    旅行・旅行代理業
    島根県浜田市高田町56
    • 設立 1989年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【出雲市/未経験歓迎】法人営業◆旅行企画◆学校/自治体/企業向け◆土日祝休（年休120日）
      ◎旅行企画を中心にBPO（業務委託）など展開する企業で安定経営 ◎未経験からでも法人営業に挑戦可能！必要なのは「長く働いてくれるか」です！ ◎営業～企画、イベントの実施まで一貫して行えるためスキルも身につく！ ■このお仕事について 〇学校への営業 ・出雲市を拠点に、新規開拓のお仕事をお任せ！ ・基本的には地元の学校への「修学旅行」を提案します！ 〇自治体向けの営業 ・その他自治体向けにBPO（観光に関する調査・集計など）なども実施 ・観光・誘客施策の事務局運営に関する提案営業を行います。 ・新規取引先の開拓、ヒアリング、提案書・見積作成、契約手続き、納品後フォローまで一貫して担当します。 〇入社後の流れ： ・先輩によるトレーニング、月1回の営業会でノウハウ共有などございます。 ・まずは先輩の営業についていき、業務を習得。 ・徐々に独り立ちしてもらい、担当幅を拡大し、事務局運営や企画リードへとステップアップできます。 ■この会社について： 〇人数 ・現在4名活躍しており、内1名が出雲にて勤務しております。 ・今回出雲拠点の営業力強化のため増員します。 ■実績・事例について： https://www.sekiwo-tourist.co.jp/case_study/ ・地方自治体様／健診・予防接種のデータ入力業務 ・コンサルティング会社様／パラオツアー※約70名　団体旅行（受注型企画旅行）など ■働く環境： ・年間休日120日、土日祝休み ・賞与年2回あり ・早出、遅出などご家庭のご状況に応じ相談可 ・子育て応援制度など働きやすさも充実 ■当社について： ・設立35年超の地域密着型企業である当社は、旅行代理店としての旅行事業、自治体向けBPO業務、地域活性化・誘客事業の3つの柱を持っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 出雲営業所 住所：島根県出雲市今市町北本町１丁目１番地　セントラルビル4階 勤務地最寄駅：JR山陰本線／出雲市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり ■賞与年2回あり（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    新保電機工業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岡山県岡山市南区新保1309-3
    • 設立 1981年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【岡山市／転勤なし】電気設備の積算・見積り作成担当／内勤中心／年休120日／大手メーカー案件多数
      ◆◇岡山市勤務×転勤なし/年間休日120日/内勤中心で現場経験・積算経験を活かせる/三菱自動車工業など大手メーカー案件多数/会社の受注を支える積算専任ポジション◆◇ ■おすすめPOINT ＼電気設備業界で培った経験を活かし、腰を据えて長く活躍したい方に最適／ ・三菱自動車工業をはじめ、大手メーカーや官公庁向け案件を手掛ける安定企業です！ ・転勤なし、岡山市勤務で地域に腰を据えて長く働けます◎ ・年間休日120日でワークライフバランス充実！ ・営業や工事担当を支える重要ポジションとして、会社の利益や受注に直接貢献できます。 ・高圧盤、制御盤、受配電設備など専門性の高い案件に携わり、これまでの電気設備の知識や積算経験を存分に発揮できる環境です◎ ■職務内容 電気設備工事や制御盤製作案件における積算・見積作成業務を担当いただきます。 ＜主な業務＞ ◇図面確認および数量拾い出し ◇工事に必要な材料数量の算出 ◇電設資材の価格調査・価格確認 ◇協力会社への見積依頼 ◇人件費や工数の算出 ◇原価試算および見積書作成 ◇営業担当や工事担当との打合せ 案件ごとに図面を確認しながら、必要な資材や施工費を算出し、いくらで工事ができるかを判断する重要な役割です。積算精度が利益率や受注可否にも大きく影響するため、経営面への貢献度も高いポジション◎ ■キャリアの魅力 現場常駐ではなく内勤中心のため、体力的な負担を抑えながらこれまでの経験を活かせます。電気設備工事、高圧盤、制御盤など幅広い案件に携わることで、積算の専門性をさらに高めることが可能です。 将来的には積算のスペシャリストとして活躍するだけでなく、原価管理、工事管理、プロジェクト管理などへキャリアの幅を広げることも可能。 ■教育体制 入社後は営業担当や工事担当と連携しながら業務を進めていただきます。積算経験をお持ちの方を想定しているため、これまでの知見を活かしながら早期にご活躍いただくことを期待しています！ ■組織について 積算・見積業務は現在営業担当が兼務しており、今回新たに専任担当として活躍いただくポジションです。受注案件の増加に伴う体制強化採用となるため、会社からの期待も大きく、これまで培った積算経験を活かして裁量を持って業務に取り組むことができます◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市南区新保1309-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 550万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回※1月あたり3,000円～12,000円（前年度実績） ■賞与：年2回 ※その他固定手当：能力手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／転勤なし】設計補助・CADオペレーター※未経験歓迎／将来は電気設計者へ／大手企業との取引多数
      ～「電気設計をやってみたい」を応援します～ 創業40年以上、三菱自動車工業様をはじめとした大手メーカーや官公庁の電気設備を支えてきた当社。今回は将来の組織づくりを見据え、「設計補助・CADオペレーターからスタートし、将来的には電気設計者として活躍いただく育成前提採用」を行います。電気設計の経験がなくても、ものづくりや設備に興味がある方であれば歓迎します。 ■採用背景 自動車メーカーや船舶関連企業、公共工事などから継続的に案件を受注しており、今後さらに設計体制を強化していくための増員募集です。 現在は経験豊富な設計者が中心となって業務を担っていますが、将来を見据えて次世代人材の育成を進めていきたいと考えています。 最初からすべての知識や経験は必要ありません。 設計補助業務からスタートし、数年かけて電気設計者として成長いただくことを想定しています。 ■業務内容 まずは設計担当者のサポート業務からお任せします。 電気設備がどのように作られているかを理解しながら、設計の基礎を学んでいただきます。 「入社後まず担当いただく業務」 ・CADを使用した図面修正 ・図面作成補助 ・設計資料の作成 ・部材リスト作成 ・設計担当者との打合せ参加 ・現場や製作工程の見学 「将来的にお任せする業務」 経験や習熟度に応じて、徐々に設計業務へステップアップしていただきます。将来的には一人で案件を担当できる設計者を目指していただきます。 ■教育体制 設計部門にはベテラン社員が在籍しており、実務を通じて丁寧に指導します。業界未経験の方でも安心してチャレンジいただけます。 ■当社ならではの魅力 1．設計から施工まで一貫して携われる 当社は、 ・電気設計 ・板金加工 ・制御盤製作 ・電気工事 ・試運転 まで自社で対応しています。そのため、「図面を書くだけではなく、実際に設備が完成するまでを見ることができる」ことが大きな特徴です。（※設計以外の業務は別部門が担当します） 2．社会インフラを支える安定企業 当社が手掛けるのは、 ・三菱自動車工業 ・三井E&S ・官公庁案件 など、日本のものづくりや社会インフラを支える設備です。景気に左右されにくく、安定した事業基盤があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市南区新保1309-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回※1月あたり3,000円～12,000円（前年度実績） ■賞与：年2回 ※その他固定手当：能力手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    菱陽メンテナンス株式会社

    設備管理・メンテナンス
    岡山県岡山市北区島田本町1-2-25
    • 設立 1987年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山市／未経験◎／土日祝休み】昇降機の設備メンテナンス◆手厚いフォローでスキルUP／年休121日
      ～転勤なし／土日祝休み、年休121日／三菱電機ビルソリューションズとメレック出資／40年以上の歴史を持ち、安定経営～ ■業務内容： 三菱電機ビルソリューションズ製のエレベータ・エスカレーターの保守点検業務を担当します。 ■具体的には： 保守契約先のエレベーター、エスカレーターの点検を実施（1台あたり3ヶ月1度など） ※メーカー基準に沿った厳格な点検を実施します。 ・修理呼び出しは会社として月3回程度 ・担当エリア／岡山県内がほとんど ※県内数百ヵ所の箇所点検を担当(県南エリアおよび北部) ・作業時間帯／日中が多いが担当施設によっては夜間作業あり ・保守先への修理提案などの営業活動（その他の営業活動はほぼなし） ■入社後の流れ／教育： ◎入社後OJTで教育し、3年～5年ほどでエレベーター保守等級1級（メーカー資格）を取得し、一人で点検をできるような技術者になることを想定しています。 ◎勤務体制は資格取得までは複数人で実施し、資格取得後は1人で点検、大型案件では複数人で点検を実施します。 ◎メーカー（三菱電機ビルソリューションズ）にてエレベーター機種別の研修があります ◎資格取得補助も整えています。 ■当ポジションの魅力： ◎三菱電機ビルソリューションズと、地元で各種設備の施工・メンテナンスを行うメレックの出資という安定性 ◎機械創業40年以上（グループとしては60年以上）の歴史を誇り、幅広い顧客基盤と優れた技術力 ◎未経験から専門技術を身に付けることができる教育制度 ◎岡山県内を営業エリアとしているため、地元密着で無理な出張はなく働きやすい環境 ◎年休121日、土日祝休みで休日出勤が発生しても振替休日を取得できるためプライベートも充実 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区島田本町1-2-25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～261,500円 ＜月給＞ 208,000円～261,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山市／土日祝休／転勤なし】昇降機の設備メンテナンス◆年休121日◆手厚いフォローでスキルUP
      ～転勤なし／土日祝休み、年休121日／三菱ビ電機ルソリューションズとメレック出資／40年以上の歴史を持ち、安定経営～ ■業務内容： 三菱電機ビルソリューションズ製のエレベータ・エスカレーターの保守点検業務を担当します。 ■具体的には： ・保守契約先のエレベーター、エスカレーターの点検を実施（1台あたり3ヶ月1度など） 　※メーカー基準に沿った厳格な点検を実施します。 ・修理呼び出しは会社として月3回程度 ・担当エリア／岡山県内がほとんど 　※県内数百ヵ所の箇所点検を担当(県南エリアおよび北部) ・作業時間帯／日中が多いが担当施設によっては夜間作業あり ・保守先への修理提案などの営業活動（その他の営業活動はほぼなし） ■入社後の流れ／教育： ◎入社後OJTで教育し、3年～5年ほどでエレベーター保守等級1級（メーカー資格）を取得し、一人で点検をできるような技術者になることを想定しています。 ◎勤務体制は資格取得までは複数人で実施し、資格取得後は1人で点検、大型案件では複数人で点検を実施します。 ◎メーカー（三菱電機ビルソリューションズ）にてエレベーター機種別の研修があります ◎資格取得補助も整えています。 ■当ポジションの魅力： ◎三菱電機ビルソリューションズと、地元で各種設備の施工・メンテナンスを行うメレックの出資という安定性 ◎機械創業40年以上（グループとしては60年以上）の歴史を誇り、幅広い顧客基盤と優れた技術力 ◎未経験から専門技術を身に付けることができる教育制度 ◎岡山県内を営業エリアとしているため、地元密着で無理な出張はなく働きやすい環境 ◎年休121日、土日祝休みで休日出勤が発生しても振替休日を取得できるためプライベートも充実 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区島田本町1-2-25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,000円～313,500円 ＜月給＞ 224,000円～313,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山陽設計工業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岡山県玉野市玉3-1-9
    • 設立 1957年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山】社内SE（リーダー候補）DXプロジェクト推進／事業拡大に伴い増員／年間休日122日
      • NEW
      【創業 65 年以上の技術力×安定基盤／三井 E&S など大手企業と長年取引／産業機械・造船・配管設計の老舗エンジニアリング企業】 ■募集背景： 令和 9年本社移転を計画しており、それに併せた事業拡大のため、IT 専門知識を持つ人材の増員を急務としています。ネットワークインフラやサーバー管理、システムの安定稼働、デバイス管理やユーザーサポートの専門家が必要です。また、業務の生産性向上を図るために、社内システムの改善を図り、より良い業務環境を提供することを目指しています。 ■業務概要： 新社屋のシステム構築から導入、社内のシステム管理・業務全般を担っていただきます。 ※ご経験に応じて入社後、将来的にお任せする業務範囲を決定いたします。 ・IT 環境の最適化 PC やデバイスの管理を行い、社内の IT 環境を最適化します。具体的には、デバイスの設定、メンテナンス、トラブルシューティングを担当します。 ・社内システムの改善提案 業務効率を向上させるための社内システムの改善提案を行い、実施に向けた計画策定を支援します。業務フローの分析や新しいツールの導入を検討します。 ・業務プロセスの分析 各部門からのフィードバッグを基に、業務プロセスの効率化を図るための改善策を提案・実施します。 ・セキュリティ対策 データバックアップの実施と管理を担当し、セキュリティ対策を強化します。定期的なシステム監視やリスク評価を行い、適切な対策を講じます。 ・ネットワークインフラの設計・構築・運用 既存のネットワーク環境を分析し、最適なインフラ設計を行います。 また、構築後の運用も担当し、トラブルシューティングを迅速に行います。 ・サーバーの保守管理 サーバーのパフォーマンス関しや定期メンテナンスを実施し、安定稼働を確保します。必要に応じて、アップグレードやセキュリティ対策を講じます。 ・IT サポートの提供 従業員からの IT 関連の問合せに対して、適切なサポートを提供し、業務の円滑な遂行を助けます。特に、コミュにケーソン能力を活かして、技術的な内容をわかりやすく説明する役割が求められます。 ■組織構成 企画管理部（4名、年齢構成：30 代～60代） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県玉野市玉3-1-9 勤務地最寄駅：宇野駅 受動喫煙対策：その他（専用喫煙室設置） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～290,000円 ＜月給＞ 230,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山】機械設計（リーダー候補）企画提案～設計／多様な機械設計で成長◎／年休122日／平均残業20h
      【創業 65 年以上の技術力×安定基盤／三井 E&S など大手企業と長年取引／産業機械・造船・配管設計の老舗エンジニアリング企業／岡山県下初の設計製図マイスターが指導する育成体制】 ■募集背景 今後の事業拡大を見据えて、令和 8 年に本社を岡山市南区築港新町に移転を計画しており、この度設計請負体制を強化するため、機械設計の知識、技術、ご経験をお持ちの方に来ていただきたいです。 ■業務概要： 往復動圧縮機、誘導加熱装置、産業用クレーン等の製品の設計業務をお任せいたします。 ・2D／3D CAD による設計業務：AutoCAD、MICRO CADAM、ICAD、Inventor、SOLIDWORKS ・構造解析業務：MULTIFRAME等による解析業務 ・産業機械等のファブレス製造に関する設計業務 ・メンテナンス設計・装置製作に関する業務 ※お任せする仕事の詳細は面接の中でご説明させていただきます。 ■組織構成： 製造している製品に応じて第一設計部（プラント Gr、開発設計 Gr）、第二設計部（運搬機設計 Gr、回転機設計 Gr）に分かれております。ご経験や適性に応じて配属先を決定いたします。 ■当社の特徴： 当社は、過去 60 年余り、各種産業機械の設計、造船配管艤装設計に携わり、お客様の「ものづくり」の開発、設計及び生産性向上に貢献してきました。顧客のご要望に対し、早く最適なソリューションを提供できるエンジニアリング会社となることを経営目標としています。新入社員教育は充実しており、年間 370 時間に及ぶ基礎教育を岡山県下初の設計製図マイスター等が指導しています。 【主な業務】 一般産業機械設計（往復動圧縮機、誘導加熱装置、産業用クレーンなど）、製鉄所内の設備新設・更新に関するエンジニアリング、自社製品の開発、船舶の配管艤装設計 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県玉野市玉3-1-9 勤務地最寄駅：宇野駅 受動喫煙対策：その他（専用喫煙室設置） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～290,000円 その他固定手当/月：50,000円 ＜月給＞ 280,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    西日本鑑定株式会社

    その他専門コンサルティング
    広島県広島市中区寺町5-20広島城南リバーサイドB.L.D.5F
    • 設立 1984年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【松江市・松江駅】損害鑑定人◎未経験・第二新卒歓迎◎資格取得支援あり/スキルアップ可
      【大手保険会社と安定取引◎未経験から専門性を身につけ、安定したキャリア形成を実現できる環境です】 ■業務概要 □「損害保険登録鑑定人」は、主に火災や自然災害などによる損害保険の支払いにおいて、中立的な立場で建物や家財の被害状況・原因を調査し、適正な損害額を算出する業務を担います。 当社の山陰支店(松江市)にて以下業務をお任せ致します。 ■業務詳細 □入社後の流れ 入社後は「3級損害保険登録鑑定人」の取得を目指して資格試験対策に専念します。 もちろん取得費用は100%会社負担！未経験スタートの先輩たちも取得できています。 資格勉強の合間に先輩社員と現場同行を行い、仕事の進め方も徐々に習得いただきます □主な業務の流れ ▼保険会社から依頼を受ける ▼損害を現地で確認…建物・家財・什器備品・機械設備など ▼関係者へのヒアリング ▼写真や図面で記録 ▼損害額を算定 ▼鑑定書の作成・保険会社へ提出 損害額の算出や図面作成は事務スタッフがサポート／慣れてきたら、案件を多く担当するほど収入にも反映されていきます。 ■扱うサービス 損害鑑定：火災、落雷、爆発、水漏れ等火災新種保険の損害額の算出をいたします。 自動車事故による損害の調査並びに損害額の算出をいたします。 評価鑑定：工場、ビル、ホテル、学校、神社、仏閣、店舗、家屋等の再調達価額並びに時価評価額を算定いたします。 広域災害：台風・水害・地震等の大規模な自然災害発生時には、全国各地へ鑑定人を派遣いたします。 ■組織構成 中国地方を中心に複数拠点を展開し、経験豊富な先輩と未経験入社者が共に活躍。異業種出身者も多数在籍し、9割以上が未経験からのスタートです。 ■企業の特徴/魅力 地域随一の規模と実績、大手保険会社からの信頼も厚く、未経験から専門職を目指し長く働きたい方に最適な職場です。 ■業務の魅力 数字ノルマや営業活動はなく、専門性を高めながら安定収入・キャリアアップが可能。担当件数や資格取得に応じて収入も増加し、専門家として信頼されるやりがいの大きい仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 山陰支店 住所：島根県松江市伊勢宮町519-1 山陰中央新報駅前ビル 3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～320,000円 ＜月給＞ 220,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※前職の給与を考慮し、決定します。待遇条件の詳細については面接などでご相談ください。 ・賞与：年2回※業績による ・昇給：年1回 モデル年収例 年収470万円 ／ 32歳 経験2年 ／月給28万円＋手当＋賞与（鑑定人3級） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市・寺町駅】損害鑑定人◎未経験・第二新卒歓迎◎資格取得支援あり/スキルアップ可
      【大手保険会社と安定取引◎未経験から専門性を身につけ、安定したキャリア形成を実現できる環境です】 ■業務概要 □「損害保険登録鑑定人」は、主に火災や自然災害などによる損害保険の支払いにおいて、中立的な立場で建物や家財の被害状況・原因を調査し、適正な損害額を算出する業務を担います。 当社にて以下業務をお任せ致します。 ■業務詳細 □入社後の流れ 入社後は「3級損害保険登録鑑定人」の取得を目指して資格試験対策に専念します。 もちろん取得費用は100%会社負担！未経験スタートの先輩たちも取得できています。 資格勉強の合間に先輩社員と現場同行を行い、仕事の進め方も徐々に習得いただきます □主な業務の流れ ▼保険会社から依頼を受ける ▼損害を現地で確認…建物・家財・什器備品・機械設備など ▼関係者へのヒアリング ▼写真や図面で記録 ▼損害額を算定 ▼鑑定書の作成・保険会社へ提出 損害額の算出や図面作成は事務スタッフがサポート／慣れてきたら、案件を多く担当するほど収入にも反映されていきます。 ■扱うサービス 損害鑑定：火災、落雷、爆発、水漏れ等火災新種保険の損害額の算出をいたします。 自動車事故による損害の調査並びに損害額の算出をいたします。 評価鑑定：工場、ビル、ホテル、学校、神社、仏閣、店舗、家屋等の再調達価額並びに時価評価額を算定いたします。 広域災害：台風・水害・地震等の大規模な自然災害発生時には、全国各地へ鑑定人を派遣いたします。 ■組織構成 中国地方を中心に複数拠点を展開し、経験豊富な先輩と未経験入社者が共に活躍。異業種出身者も多数在籍し、9割以上が未経験からのスタートです。 ■企業の特徴/魅力 地域随一の規模と実績、大手保険会社からの信頼も厚く、未経験から専門職を目指し長く働きたい方に最適な職場です。 ■業務の魅力 数字ノルマや営業活動はなく、専門性を高めながら安定収入・キャリアアップが可能。担当件数や資格取得に応じて収入も増加し、専門家として信頼されるやりがいの大きい仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市中区寺町5-20 広島城南リバーサイドB.L.D.5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～320,000円 ＜月給＞ 220,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※前職の給与を考慮し、決定します。待遇条件の詳細については面接などでご相談ください。 ・賞与：年2回※業績による ・昇給：年1回 モデル年収例 年収470万円 ／ 32歳 経験2年 ／月給28万円＋手当＋賞与（鑑定人3級） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    呉伸工業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    広島県呉市吉浦新町2-2-17
    • 設立 1974年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全3件
    • 【広島県/呉市】産業用装置の製造スタッフ◆経験者募集！転勤無し/基本土日休み・大手メーカーと取引有り
      ◇昭和49年創立／転勤無し／資格取得支援制度あり／大手プラントメーカーへの納入実績多数があり安定した経営基盤◇ 消音装置や圧力容器などの金属製造物を手掛ける老舗企業である当社にて、プラント用鉄鋼製缶品や消音装置、圧力容器の製造業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・鋼板や型鋼、鋼管類のマーキング ・加工や切断、組立 ・仕上げ業務 ・別工場への荷物搬入による軽トラックの運転など ※先輩社員によるOJTを通じて、着実にスキルを磨ける環境です。 ■組織構成： 現在、製造担当として15名のメンバーが活躍中。業務によって担当が分かれているため、集中しやすい環境です。 ■当社について： 消音装置・圧力容器・空気清浄装置などの金属製造物の製造を行っています。オーダーメイドのモノづくりで毎回お客様のご要望に合わせて、一から製品の設計・製造・納品までを一貫して行っています。そのため、幅広く深い知識や経験を得て、特別なスキルが身につけられます。モノづくりが好きな方、モノづくり業界にチャレンジしたい方にピッタリです。 長く安心して働ける環境整備のため、手当などの福利厚生を充実させています。安定した職場で活躍したい方、歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県呉市吉浦新町2-2-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める各事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～290,000円 その他固定手当/月：25,000円～50,000円 ＜月給＞ 250,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績：600,000円～1,000,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島県/呉市】プラント用鉄鋼製缶品・圧力容器の設計◆年休109日×残業20H程度
      ◇昭和49年創立／転勤無し／資格取得支援制度あり／大手プラントメーカーへの納入実績多数があり安定した経営基盤◇ 消音装置や圧力容器などの金属製造物を手掛ける老舗企業である当社にて、プラント用鉄鋼製缶品、消音機器、圧力容器、発電関連機器の設計をお任せします。 ■具体的な業務内容： ◎プラント用鉄鋼製缶品、消音機器、圧力容器、発電関連機器の設計 ◎製作に必要な設計・図面作成・バラシ・詳細展開 ◎2次元CAD図面の作成 ◎材料集計・手配・加工指示 ◎圧力容器の官庁手続き、検査成績書作成 ※先輩社員によるOJTを通じて、着実にスキルを磨ける環境です。 ■当社について： 消音装置・圧力容器・空気清浄装置などの金属製造物の製造を行っています。オーダーメイドのモノづくりで毎回お客様のご要望に合わせて、一から製品の設計・製造・納品までを一貫して行っています。 そのため、幅広く深い知識や経験を得て、特別なスキルが身につけられます。モノづくりが好きな方、モノづくり業界にチャレンジしたい方にピッタリです。長く安心して働ける環境整備のため、手当などの福利厚生を充実させています。安定した職場で活躍したい方、歓迎します。 ■手当充実： ・通勤手当（月15,000円まで） ・残業手当 ・家族手当（配偶者／3,000円、18歳未満の子／2,000円） ・住宅手当（25,000円～50,000円） ・皆勤手当 ・精励手当 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県呉市吉浦新町2-2-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～390,000円 ＜月給＞ 245,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績：600,000円～1,000,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ノーベル学習館

    学習塾・予備校・専門学校
    広島県竹原市中央4-6-24
    • 設立 1995年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島県／三原市】＜自立学習サポート ＞教室長候補／中学生向け塾講師／アルバイト経験歓迎／地域密着
      ◎勉強を教えることが好きな方歓迎／アルバイト講師等の経験も大歓迎♪ ◎学校の授業＋αの指導／自立学習をサポート／全員が教育コーチング保持！ ◎生徒一人一人の成長に寄り添う校風です！日本の未来を支える仕事 ■担当業務詳細： 生徒は約30名在籍しており、個別指導を実施しております。 教室長として、塾の運営やスタッフの人員管理もお任せいたします。 【具体的には】 ・授業 ・面談（生徒・保護者） ・カリキュラム作成　等 ■指導対象と科目： 中学生への英語または数学の学習指導がメインとなります。 ■スキルアップも目指せるキャリアパス： 全教科の指導ができるようになり、ご本人の希望があれば教室長として施設運営もお任せいたします。ご希望に合わせたスキルアップが可能です。 ■組織構成： 三原教室は講師8人で運営しています。 学生時代の塾講師アルバイト経験等、教育・指導に関わってきた方等が活躍しております。 ■働き方： 日曜日は教室がお休みです。勤務時間はシフト制です。 平日：13:00~22:00 土曜日：10:00~19:00 ■当社の魅力： ＊学習姿勢の定着と自立学習の促進 ＊教育コーチング資格＋担任制による個別サポート ＊実践的な進路指導と内部試験対策体制 ＊オリジナルノート＆各種検定対応による継続力・向上心の育成 ■当社の概要： 広島県竹原市に本社を置く学習塾運営企業。1960年創業、1995年設立、資本金1,000万円、従業員約30名。小・中・高校生を対象に、集団・個別・映像授業を展開。「共に学び、共に育つ」を理念に、学力向上と人間力育成を重視し、教育コーチングや進路指導、検定対策を通じて生徒の自立学習を支援。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三原宮沖教室 住所：広島県三原市宮沖　１丁目３－１０ 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 ＜月給＞ 260,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■残業手当：有 ■賞与：2ヵ月分※昨年度実績 ■昇給：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ★未経験歓迎★中学生向け塾講師【広島県/三原市】◇教えることを仕事に◇週休2日／年休116日◇
      ◎教えることが好きな方歓迎／アルバイト講師等の経験も歓迎 ◎学校の授業＋αの指導 ◎子供たちの将来をサポートできる仕事 ■担当業務詳細： 授業体系は個別指導を実施しております。 生徒は約30名在籍しております。 【具体的には】 ・授業 ・面談（生徒・保護者） ・カリキュラム作成 ★カリキュラムはベースを用意しており、個人に合わせて調整していただくので、1から作成ではございませんので、未経験でもご安心ください♪ ■指導対象と科目： 中学生へのご対応がメインになります。 科目は主に英語または数学となります。 ■スキルアップも目指せるキャリアパス： 全教科の指導ができるようになり、ご本人の希望があれば1教室長として施設運営のスキルも身に着けることが可能です。 ■組織構成： 三原教室は講師8人で運営しています。 学生時代の塾講師アルバイト経験等、教育・指導に関わってきた方等が活躍しております。 ■働き方、就業環境： 日曜日は教室がお休みです。 勤務時間は下記で、シフト制です。 平日：13:00~22:00 土曜日：10:00~19:00 ■仕事の魅力： 生徒と関わり、教育した生徒が、志望校に合格された時の喜びが共感できます◎ ■採用背景： 今回現在働かれている方が1名独立でご退職されますので、新たにメンバーを募集いたします！
      ＜勤務地詳細＞ 三原宮沖教室 住所：広島県三原市宮沖　１丁目３－１０ 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■残業手当：有 ■賞与：2ヵ月分※昨年度実績 ■昇給：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中通冷蔵株式会社

    倉庫業・梱包業
    広島県竹原市下野町2794-14
    • 設立 1974年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島県竹原市】倉庫業（責任者候補）◆年収400万～◆管理者の立場で新拠点を管理できる
      ◎センター所長候補として、幅広い業務をお任せします！ ◎物流業界でのキャリアを積める！ ◎残業時間は月15時間以内！ ■ミッション：同社社長と現場長との懸け橋になって頂く事を期待します。また、物流会社や運送会社でのマネジメント経験を活かし、組織運営や社員育成をお任せしたいと考えています。 ■職務内容 〇所長代理 ・冷凍倉庫5棟の全体の施設管理や運営管理全般をお任せします。 ・所長代理として入社頂き、その後は経験に応じて、入社後半年～数年以内には所長を目指していただきます。 ・今までのご経験を元にした「育成・指導」にも期待しています。 〇具体的な業務内容 （1）倉庫全体の施設、設備に関する管理 ・倉庫のハード面に関する管理で火災事故等の防止やメンテナンスの維持 （2）倉庫管理業務の運営管理 ・荷役業務や荷役の保管など、倉庫内業務全般における管理 （3）倉庫で働く人たちの管理 ・労働災害の防止と作業効率や能力を向上させる （4）新規の事業、既存顧客の営業活動 ■組織構成 ・社員：約10名ほどが在籍 ・「マイペースに自分の経験を活かして働くことができる環境」に魅力を感じ、他県で東証一部上場で活躍されていた方や責任者クラスの方が中途入社でご活躍されています。 ■こんな方を歓迎いたします ・物流業界で、管理職を目指したい方 ・センターや物流拠点の工程改善や作業内容に携わった経験がある方 ・作業や工程を0から企画してみたい方 ■当社の特徴： ・同社が属するCHUTSUグループは中国通運、中通冷蔵、中通倉庫、中国通運岡山の4社でなる広島県の総合物流グループです。 ・大手顧客との深耕やニーズある事業形態の為安定性があります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県竹原市下野町2794-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～330,000円 ＜月給＞ 290,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回（1.5か月分／実績ベース） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島県竹原市】倉庫作業員◆新しい物流拠点の立ち上げメンバー！◆年収350万円～
      ◎残業時間は月15時間以内！ ◎新しく建った物流拠点なので設備が綺麗！ ◎新規立ち上げの拠点なので、人間関係も0から始められる！ ■仕事内容 ・フォークリフトを使った荷積み・荷降ろし ・入出庫のお手伝い ・荷物の仕分け作業　など ■職場環境 〇作業場 ・基本的には冷蔵庫内での作業となります。 ・防寒着や飲み物などは会社から支給されますので、ご自身でご用意していただく必要はございません！ 〇残業時間について ・月15時間以内に抑えております。 ・繁忙期/閑散期で残業時間に変わりはなく、安定した勤務時間で働いていただきます。 〇新規立ち上げ拠点 ・今回、勤務いただく物流センターは今年度より新設されたものです。 ・そのため新規メンバーを0から集めている状況であるため、人間関係も完全に新規となります！ ・作業量が多くなれば、隣接している物流センターからヘルプを出しますので、業務量が多くなりすぎることの無いように工夫をしています。 ・心機一転新しい職場で頑張りたいという方におすすめです！ ■入社後の流れ ・まず会社全体のことを知るために研修を1日、2日程度行います。 ・研修が終了し次第、フォークリフトの取り扱いからはじめ、徐々にできる作業内容を増やしていただきます。 ■組織構成 ・「中国通運株式会社」グループ社員：140名 ・中通冷蔵株式会社：7名 ■こんな方に来てほしい！ ・毎日コツコツ作業をしたい方 ・広島県内で働きたい方 ■当社の特徴 ・当社は1974年の設立以来、CHUTSU（中国通運）グループの一員として冷蔵倉庫業やピッキング・仕分け作業など地域に貢献する事業を展開しています。 ・「物流の未来を走る」をモットーに、冷蔵物流分野で随一の現場力と新しいチャレンジを続けています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県竹原市下野町2794-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～480,000円 ＜月給＞ 240,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オカモトテクノ

    機械部品・金型メーカー
    広島県竹原市港町1-9-30
    • 設立 1966年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島県竹原市】マシンオペレーター（切削加工）～工場設備充実・冷暖房完備/日勤のみ～
      ◇大手メーカーと取引あり◇切削工具製造のマシンオペレーション /五軸加工機の導入・新工場完成など設備投資が充実 / 工場は冷暖房完備◇ 切削工具の製造をメインに、産業機械部品の部品・研磨加工などを手掛ける当社で以下のマシンオペレーターとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細： 切削工具製作のマシンオペレーションを担当していただきます。 ■加工対象物： おもに工作機械で使用されるバイトという工具などの製造がメインです。 最終的には、自動車・航空・医療・半導体などの業界での製造に使用される製造業には欠かせない部品を生産しております。 ■操作する機械： ・マシニングセンタ（五軸・三軸加工機）がメインとなります。 CAD/CAMのみの経験者であれば、入社直後はそちらからご担当いただき、徐々に業務を覚えていただく予定です。 ■組織構成： ・切削工具製作担当：5名 （10代～60代まで幅広い年代が活躍しております） ■工場の環境： 工場内は冷暖房完備！休憩所も新たにリニューアル！カフェのようなおしゃれな休憩室で休憩時間を過ごせます。昼食は会社でのお弁当の取り寄せも可能。（工場付近にコンビニもございます）個人ロッカー有。 ■当社について： 当社は金属を目的に合わせて高精度に切削加工する熟練の技術を持っています。120年の間、お客様からいただく多種多様なご依頼に応え続けることで、金属への深い知識や経験、目的・要望に沿った加工をする技術力があります。大手メーカーでは対応できないカスタマイズ工具の小ロット品や、短納期品にも柔軟に対応致します。充実した設備で、お客様の欲しい製品を多品種＆短納期、少ロッド＆大量生産が可能な万全の生産体制を整えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県竹原市田万里町1292-1 勤務地最寄駅：山陽本線線／白市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～350,000円 その他固定手当/月：5,000円～30,000円 ＜月給＞ 240,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：有（年2回 / 計3.0か月分（前年度実績 ※直近3年間は2.0か月分以上の安定支給あり）） ■手当：職能手当：5000～30000円 / 役職手当（主任以上）：会社規定に準ずる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シャルル

    機械部品・金型メーカー
    広島県東広島市西条町寺家7278-1
    • 設立 1992年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東広島市】経理財務＜管理職候補＞◆資金繰り管理・決算統括／自動車部品メーカー／年休121日
      【自動車部品の製造を支える経理責任者候補／資金繰り・決算統括など経理全体をマネジメント／安定した経営基盤と働きやすい環境を両立】 ■業務概要 当社にて、経理責任者候補として経理・財務部門の中核を担い、資金繰り管理を中心に経理・財務業務全般をお任せします。経理実務のほか、経営視点での財務分析や決算統括など、会社全体の数字を支える重要な役割です。組織内のメンバーと連携し、経理体制の強化・継続性を図っていただきます。 ■業務詳細 ・資金繰り計画、日々の現金・預金管理 ・月次・四半期・年次決算の取りまとめ・統括 ・経営層への財務報告・財務分析 ・会計事務所や監査対応 ・勘定科目の管理・伝票承認 ・経理業務の効率化・内部統制の推進 ・他拠点やグループ会社との連携 ■扱う商材 当社は自動車部品のプラスチック射出成形・組立加工を中心に事業を展開しています。主要取引先は大手自動車部品メーカーで、安定した受注基盤があります。 ■組織構成 3名:部長＋2名（50代後半・40代前半） 今回のポジションは将来的な部長の後任となる責任者候補です。 ■業務の魅力 現場と経営をつなぐ経理責任者として、裁量を持って経営に関わることができます。自らの提案が組織改革や業務改善に直結します。 ■教育体制 業務引継ぎやOJTを中心に、ベテラン社員によるサポート体制があります。実務に慣れるまで丁寧にフォローします。入社後は1～2年くらいの期間をかけて引き継ぎ予定でございます。 ■就業環境 週休二日制・年間休日121日。土日休みで長期休暇も充実。安定した働き方が可能です。 ■想定されるキャリアパス 経理責任者として実績を積み、将来的には管理部門の統括や本社経営管理へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 プラスチック成形から組立まで一貫生産体制を有し、自動車産業の発展を支えています。「ものづくり精神」を大切に、持続的な成長を実現する企業文化が根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県東広島市西条町寺家7278-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：302,100円～362,600円 固定残業手当/月：97,900円～117,400円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～480,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社江田島自動車学校

    その他・各種スクール
    広島県江田島市江田島町鷲部4-3-23
    • 設立 2015年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【江田島】自動車教習インストラクター候補／未経験歓迎◆資格取得支援・賞与年2回
      【未経験から国家資格を取得し、教習インストラクターとして生徒を育成／年間休日115日・福利厚生充実で安定して長く働ける環境】 ■業務概要 当社自動車学校にて、教習インストラクター候補として入社いただき、国家資格「教習指導員」の取得を目指しながら、自動車運転免許取得を目指す生徒への運転技能・学科指導やサポートを担当します。未経験から充実した研修で知識・技能を身につけ、合格後は安全運転者の育成に貢献できるやりがいあるポジションです。 ■業務詳細 入社後は約2ヶ月間の研修で国家資格取得に向けた座学・実地研修を受け、合格後はインストラクターとして教習生への運転技能や学科指導、安全運転教育、教習生の送迎、受付対応、事務補助など校内業務全般を担当します。生徒一人ひとりの目標達成まで寄り添い、成長を見守る役割を担います。将来的にはバイクや中型免許の教習・指導、検定員などキャリアの幅も広がります。 ■扱うサービス 普通自動車免許の教習を中心に、今後はバイク・中型免許など多様な教習も提供予定です。 ■組織構成 新入社員や未経験からスタートしたスタッフも多く在籍し、先輩が丁寧にサポートするアットホームな職場環境です。 ■業務の魅力 生徒の成長や「ありがとう」の言葉が直接やりがいにつながります。人と関わることや教育に興味がある方に最適です。 ■教育体制 資格取得費用は全額会社負担、研修期間中も給与支給。先輩のサポートや研修制度が充実し、未経験者も安心して成長できます。 ■就業環境 年間休日115日、賞与年2回、住宅・家族手当や退職金制度など福利厚生も整い、転勤なしで地域に根差して働けます。 ■想定されるキャリアパス 資格取得後は指導員として経験を積み、バイク・中型免許の指導や検定員など多様なキャリアに挑戦可能です。 ■企業の特徴/魅力 地域社会の安全運転教育に貢献でき、安定した環境で長期的なキャリア形成を目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県江田島市江田島町鷲部4-3-23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給は基本給と固定残業代の総額です。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間34時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    錦工業株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    香川県高松市春日町1520-1
    • 設立 1969年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【香川／未経験歓迎】機械加工※転勤無し／賞与実績4か月分
      ■仕事内容： 建設用クレーンの部品を製造するための機械加工職の募集です。常に技術力、品質の向上に取り組み、顧客の信頼を得ており、業績好調な企業です。きびしい中にも枠にとらわれる事なく伸び伸びムードで仕事ができる環境です。 ■業務詳細： 横型マシニング操作し、穴あけボーリング加工・スライス加工等 ラジアルホール盤を使用しての穴あけ作業 その他付帯作業全般 ■入社後の流れ： 個人により差はありますが、2~3か月のOJT期間を設けております。先輩より操作方法をしっかりとお教えしますので安心です。 先輩社員と一緒に作業を行っていただき、入社3か月程度で1人で簡単な作業からできるようになっていただきます。 5年程度で大体の工程を任せられる技術が身につくので、コツコツ仕事を習得していきたい方におすすめです。 資格取得支援も充実！全員が有資格者となれるよう社内での技術研修だけでなく、公的機関の研修にも積極的に参加しております。
      ＜勤務地詳細＞ 志度工場 住所：香川県さぬき市末1236-24（志度末工業団地内） 勤務地最寄駅：JR線／志度駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 285万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～312,500円 ＜月給＞ 200,000円～312,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■予定年収： 285万円～375万円 ※経験に応ず ■残業手当：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／さぬき市】工場での部品の製缶・溶接作業◆経験者歓迎／賞与実績4か月／食事・飲み物補助あり
      ◇建設用クレーン製造に係る重要構造部品を提供する会社 ◇工場での部品の製缶・溶接作業がメイン ◇常に技術力・品質向上に取り組み業績好調 ◇食事・飲み物補助あり ◇高級ホテルさながらのトイレ、シャワールーム ■仕事内容： クレーン車の製造に使用する各種鉄鋼構造物の製缶・溶接作業をお任せします。 ブランクのある方も歓迎のポジションです。 ■募集背景： 2023年に新工場（さぬき市造田工場）完成し、業務拡大による増員募集です。 ■1日の流れ（例）： 08：10　出社、朝礼、班別ミーティング 08：30　班ごとに作業開始 12：00　お昼休憩～会社から弁当代補助～ 12：50　午後の作業開始 15：00　小休憩～夏は会社から飲み物支給～ 15：10　班ごとに作業再開 16：45　作業領域の清掃 17：00　終業 ■研修制度： 約2～3ヶ月のOJT期間を設け、丁寧にお教えします。 先輩社員と一緒に作業を行い未経験でも3ヶ月程度で作業を行えるまでになります、入社3年ほどで大体の工程をお任せできるようになります。 全員が有資格者を目指し社内研修だけでなく、公的機関の研修にも積極的に参加しています。 ■職場環境： 平均年齢：43.5歳／従業員数：62名 長く続ける社員が多く定着率も高め。風通しよく伸び伸びとした雰囲気の中で仕事ができます。 ■働きやすさ： 高級ホテルさながらのトイレ、シャワールームほか会議室の再整備など働く環境整備にも注力しています。 2024年11月に制服も一新。昼の弁当支給や夏の飲み物支給など働きやすい快適な環境を目指しています。 ■こんな方におすすめ： ・ものづくりが好き・興味がある ・地域に根ざして長く働きたい ・安定しながら技術を身につけたい ・誇りを持って仕事がしたい
      ＜勤務地詳細1＞ 志度工場 住所：香川県さぬき市末1236-24（志度末工業団地内） 勤務地最寄駅：JR線／志度駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 造田工場 住所：香川県さぬき市造田是弘字西下所109-1 勤務地最寄駅：JR線／神前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：あり（勤続1年以上※年4.0ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    肱川産業株式会社

    生命保険
    愛媛県大洲市柚木900-1
    • 設立 1947年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【松山市】＜未経験可＞保険営業/ノルマなし/社用車貸与/転勤なし/業績安定成長の地域密着企業
      ■職務概要：個人・法人のお客様への営業（ルート営業中心） ■職務詳細： ・契約手続き ・保険商品のご案内 ・事故・災害時の保険対応 ※基本的に既にご契約のあるお客様への訪問、契約更新が中心です。 ※飛び込み営業など無理な営業はしません。 ※お客様のライフイベント（車や住宅の購入、お子さんの誕生など）に合わせて新たに保険のご相談をいただいたりします。 ※お客様からお知り合いの方をご紹介いただくことで、新たなご契約につながることがあります。 Q：事前に保険の知識は必要？ 　未経験や異業種から入社している方が多く、知識がなくても問題ありません。 Q：入社後の流れは？ 　基本的な知識を学んでいただいた後、先輩との同行などOJTを通して業務理解を深めていただきます。 Q：研修など自己研鑽の機会は？ 　保険会社主催の研修に参加することで知識を磨いていただけます。 　そのほかにも各種資格取得のサポートをしますので、積極的に取り組みたい方は大歓迎です。 ■所属先人員構成：松山２名、大洲本社３名 　※２０～３０代の若い社員の多い会社です。 ■採用背景：お客様との長いお付き合いを大切に、大洲市から愛媛県のお客さまに選ばれてきた保険代理店です。 今回は松山支店で活躍いただける方を募集します。現在は２名体制ですが、ご紹介や他社からの移管によりご契約が増えており増員が必要になってきました。 営業ノルマがないので無理な営業はしません。 お客様と繋いてきた信頼を今後も長く繋いでいってくれる方を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 松山支店 住所：愛媛県松山市朝生田町７丁目５ エル・ミオーレ朝生田 1F西号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社島出建築事務所

    サブコン
    徳島県徳島市国府町早淵27-6
    • 設立 1989年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【徳島市】建築施工管理◆残業ほぼなし◆転勤なし<街づくりデザイン賞受賞企業>退職金制度あり
      ◆◇プライベート重視の方必見／高いデザイン性と技術で人気店舗やこだわりの住空間を生み出す当社にて施工管理職の募集◇◆ ■業務内容 店舗やオフィス、クリニック等の商業施設から戸建て住宅、リフォームまで、設計から施工までをトータルに手がける当社の施工管理職をお任せします。 ほぼ全ての新規案件がお客様からのご紹介で、徳島県を中心に高い知名度と好調な業績を誇ります。 施行対象としては個人住宅・店舗・商業施設と幅広くお任せします。 ■施工実績 【ホテル】モアナコースト／リストランテフィッシュボーン／ヴィラ ベル トラモント 【店舗】阿波焼肉 牛藍／イロプラス（住吉店）／コメダ珈琲店鳴門店／但馬 【医療施設】虹の橋　葵ホスピタル／サービス付き高齢者向け住宅　夢ビレッジネルトリンゲン／大クスどうぶつ病院／庄野歯科診療所 その他新築住宅、集合住宅、リフォーム・イノベーション事例多数！ ■入社後の流れ 経験がある方でも当社の雰囲気や業務の進め方を身につけ安心して仕事に取り組めるよう3ヶ月間の研修期間を設けています。 各ポジションの先輩に付き同行やアシスタント業務を通じて徐々に仕事や環境に慣れていただきます。 資格取得支援制度を活躍しながらさらなるステップアップも可能です。 社内には設計や大工などの業務担当者も在籍。部門間の壁を感じることのない体制なのでわからないことがあれば気軽に質問や相談ができます。 風通しが良く、助け合う風土が根付いています。 ■同社の特徴 1987年創業の同社は、個人住宅中心に店舗、商業施設などの新築およびリフォームに強みを持っています。常時20棟前後の工事を請け負っており、建築では県下上位です。また、近年は介護施設などの中型物件も手掛けています。その他、ソーラー事業（神山、松茂、北島、小松島）にも参入しています。 住宅の年間着工件数は約50棟で、店舗などの工事とあわせ安定的な受注があります。長年の工事実績から業界内での評価は高く、施主からの直接指名工事も多いです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市国府町早淵27-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はスキル・資格・年齢などにより相談の上、決定します。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【徳島/転勤なし】【責任者候補】建築施工管理<第15回徳島市街づくりデザイン賞受賞企業>残業少なめ
      ■業務内容： ・建築の企画、設計、施工管理、竣工後のアフターフォローなど ・若手社員の指導、教育など人材育成 ■同社の特徴： ・1987年創業の同社は、個人住宅中心に店舗、商業施設などの新築およびリフォームに強みを持っています。常時20棟前後の工事を請け負っており、建築では県下上位です。また、近年は介護施設などの中型物件も手掛けています。その他、ソーラー事業（神山、松茂、北島、小松島）にも参入しています。 ・住宅の年間着工件数は約50棟で、店舗などの工事とあわせ安定的な受注があります。長年の工事実績から業界内での評価は高く、施主からの直接指名工事も多いです。 ・創業からの30年間で施工実績数は2,100棟を超えました。豊富な経験を元にベストプランを提案します。 ・同社は「日々人と人とのご縁を大切にすること」「日々仕事をさせていただけることに感謝すること」「日々何事にも思いやりを持って対応すること」をモットーに事業を行っています。 ・仕事の段取りなど、個人の裁量に任せられている部分も多く、自分自身でコントルールができるため、働きやすい職場環境です。 ・社員の任意保険加入など福利厚生面も充実しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市国府町早淵27-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はスキル・資格・年齢などにより相談の上、決定します。 ■賞与：年2回（計3ヶ月／過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三木建材株式会社

    住宅設備・建材
    香川県高松市高松町2310-1
    • 設立 1975年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【高松／転勤なし】リフォーム営業◆土日祝休・年休125日・残業平均月20h/退職金有/新規開拓なし
      • NEW
      【生活の質の向上を支える・手助けができるやりがいあり／取引先へのルート営業で未経験も安心／退職金あり・再雇用制度あり（70歳まで）】 ■業務内容： リフォーム工事に関する営業のお仕事になります。メーカー紹介からのリフォーム工事の為飛び込み営業などないので安心して働ける会社です。 ■業務詳細： ・電話、来店での問合せ対応（ご提案、見積書の作成等） ・工事現場での進捗管理、取引先への依頼　等 ・当社取引先へのルート営業（新規開拓営業はありません。） ※社用車での移動（乗用車） ※エリア：香川県内 ■当社について： タイル、石工事、エクステリア工事、ユニットバス、キッチン、トイレ等の水回り工事、リフォーム全般工事を承っています。 ■当社の事業内容： ・エクステリア：営業3名／売上全体の50％ ・住宅設備関係：営業2名／売上全体の20％ ・マンションなどの外壁タイル工事：社長ともう1名営業／売上全体の20％ ・リフォーム（キッチンや水回りのみ）：営業兼務／売上全体の10％ 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市高松町2310-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 322万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 ＜月給＞ 230,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※前年度実績：計2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高松】外壁タイル工事に関わる現場施工管理※転勤なし／残業月20h以内／県内で落ち着いて働きたい方へ
      【大手ゼネコン・サブコン・ハウスメーカー・ビルダー各社との取引実績多数！中途社員が多数活躍／温かい社風が魅力の県内トップクラスメーカー】 ■業務内容： ゼネコン・サブコンからの受注を受けた外壁タイル工事に関わる現場施工管理をご担当頂きます。 「タイル」と一言で言っても、大学校舎や裁判所などの外壁に使用されるような大がかりなものを手掛けています！ ■業務詳細： ◇現場における工程管理、安全衛生管理、納期管理を主に行います。 ◇顧客の要望に合わせてヒアリングを実施し、見積もり作成・提出を行います。 ◇施工体制台帳の書類作成や、材料などの発注、また職人の手配などの業務を行います。 ■業務の特徴： ◇対象エリアは基本的には香川県内のみとなります。 ◇残業月20h以内と少なく、出張もほとんどありません。 ◇大手ハウスメーカー、ゼネコン、ビルダー(工務店)から依頼を受けたお客様に対して、受注・施工を主に行っています。 ですので、1件1件の個人宅を訪問して営業をかけるみたいなことはございません。 ■同社の事業内容： ・エクステリア：営業3名／売上全体の50％ ・住宅設備関係：営業2名／売上全体の20％ ・マンションなどの外壁タイル工事：社長ともう1名営業／売上全体の20％ ・リフォーム（キッチンや水回りのみ）：営業兼務／売上全体の10％ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市高松町2310-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～300,000円 固定残業手当/月：20,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 200,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※計3～4ヶ月分支給 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    有限会社林建設工業

    ゼネコン
    香川県仲多度郡琴平町389-7
    • 設立 1996年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【未経験歓迎／香川】土木施工管理※正社員採用／安心の教育体制◎／残業月10H以下／働き方改革推進！
      ＼手に職つけて働きたい方必見！資格支援制度充実・ブラザー制度導入!1996創業・現場担当総勢20名！閑散期は週休2日制導入・県内案件中心／ ＜具体的な業務＞ 土木施工管理技士の仕事内容は、建設現場における工程管理、品質管理、原価管理、安全管理など、多岐に亘ります （1）工程管理…工期（納期）を守るためのスケジュール管理 （2）品質管理…点検・確認する手段として、評価対象ごとに決められた試験方法や点検方法により確認を行い、品質を確保 （3）原価管理…施工計画の見直しや工程表の調整、下請け工事業者の変更などを行い、実行予算と原価を調整しながら、利益計上できるように管理 （4）安全管理…KYK：危険余地活動／ヒヤリハット運動など ＜同社の特徴＞ 土木工事、舗装工事、水道施設工事、運送業を行う当社にて県内を中心とした土木施工管理業務を行います。民間工事・官公庁＝5:5の比率となり、1人当たり5～10件の現場を担当予定です。また、施工管理は残業が多いと思われがちですが、弊社は現場から帰宅後の事務処理を専任の担当が行うので残業時間が月平均10h未満におさまっています。 ■組織体制について： 20代（7名）30代（4名）40代（5名）外国人実習3名　の約20名が在籍しており日々業務に邁進しております。 ■ご入社後の流れ： 現場に出ていただきながら、業務を習得いただきます。ブラザー制度を採用しており、マンツーマンで成長するまで責任をもって育成します。ブラザーの担当者は30代男性を予定しております。土木施工管理の資格も保有しており、経験豊富の為学べることも多いでしょう。これから転職つけて働きたい方にはbestな環境をご用意！また資格支援制度もあり、受験料は会社で全額負担しております。資格を取得いただくと、1級土木施工管理技士で月1万円程／2級で月5千円程を支給。※詳細は面接の中でご確認くださいませ。 ■当社の特徴： 県内案件を中心に、永く地域に根差しサービス提供を行っていたことから、幅広い工事対応実績を持つだけでなく、経験豊富な社員の元で就業しつつ、スキルアップを目指していただける環境となります。 また業界内の働き方改革に合わせて、閑散期は週休二日制を目指し、調整を行っており、今後はシステム導入等を基により働きやすい環境を目指しながら事業運営を行う予定となります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県仲多度郡琴平町389-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：有 ■賞与：年2回／2か月～2.5カ月（昨年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川】土木施工管理 ※事務担当在籍・システム導入／残業10時間未満／転勤無し
      ＼事務処理システム・専任担当が在籍しています！閑散期は週休2日制導入・県内案件中心・転勤無し／ ■業務内容： 主に土木工事、舗装工事、水道施設工事を担当いただきます。民間工事・官公庁＝5:5の比率となり、1人当たり5～10件の現場を担当いただきます。現在は施工管理担当2名・作業員16名体制となり、案件ごとに割り振りを行ったうえで各現場で安全管理等の施工管理業務を行っていただきます。 ■業務の特徴： 事務担当が別途在籍しており、事務作業については事務担当と連携を取っていただく予定となります。またシステム化も進めており円滑な業務を行うための環境づくりを進めております。 ■組織体制について： 施工管理2名／作業員16名となり、1級土木施工管理技士資格の取得者も在籍しており、これから1級資格を目指す方も学びやすい環境となります。 入社後はまず業務を経験踏まえて覚えていただき、ゆくゆくは協力会社との連携も行いながら円滑に工事進捗を進めていただけることを期待されての採用となります。 ■概要： 1996年に創業し、 土木工事、舗装工事、水道施設工事、運送業を行う当社にて県内を中心とした土木施工管理業務をお任せいたします。 ■当社の特徴： 県内案件を中心に、永く地域に根差しサービス提供を行っていたことから、幅広い工事対応実績を持つだけでなく、経験豊富な社員の元で就業しつつ、スキルアップを目指していただける環境となります。 また業界内の働き方改革に合わせて、閑散期は週休二日制を目指し、調整を行っており、今後はシステム導入等を基により働きやすい環境を目指しながら事業運営を行う予定となります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県仲多度郡琴平町389-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 462万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～500,000円 ＜月給＞ 330,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：有 ■賞与：年2回／2か月～2.5カ月（昨年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ネットワーク応用通信研究所

    システムインテグレータ（SIer）
    島根県松江市学園南2-12-5HOYOパークサイドビル2F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【松江市】ソフトウェア開発 ◆リモート勤務可／一次請案件約半分／Ruby開発者在籍
      【年間休日130日・リモート勤務相談可能で働きやすい/プライム案件比率も約半数ですので、上流工程から関わることが可能】 ■職務概要： Ruby/Railsを利用したWebアプリケーションをメインにソフトウェア開発の受託開発や運用保守を行っています。また、RubyをはじめとするOSS自体の開発やOSSを活用した開発経験を活かし技術的に難易度の高い開発にチャレンジしています。 ■職務詳細： プログラミング言語Rubyを使ったシステムの開発及び設計を行います。お客様から依頼を受けたものを開発いただきます。 ＜実績紹介＞ ・水関連施設総合管理システム ・全社システム連携基盤（製品品質と開発スピードの向上・ソフトウェア開発コストの軽減） ■組織構成： 社員数：35名（男性28名、女性7名）※うち開発は30名 平均年齢：42.3歳 ■要素技術： Ruby・AWS・C・C＋＋・Java Script・Ruby on Rails ■当社の特徴/魅力： ・当社の通称である「NaCl」は、社名の英語表記「Network Applied Communication Laboratory Ltd.」の頭文字であると同時に、生物が生きていくために欠かせない「塩」の化学式NaClでもあります。同社は「NaCl」を塩の化学式にちなみ、「エヌ・エー・シー・エル」と呼んでいます。 ・オブジェクト指向スクリプト言語Rubyの開発者「まつもとゆきひろ」氏をはじめとし、多くの著名な開発者が在籍しています。今後も、開発者にとって魅力的な職場であり続けるよう、努力していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：島根県松江市学園南2-12-5 HOYOパークサイドビル2F 勤務地最寄駅：JR山陰本線／松江駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 410万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～300,000円 ＜月給＞ 255,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は技術力、前職及び年齢、経験、スキルを踏まえて決定 ■昇給：年1回（査定による） ■賞与：年2回（約4ヶ月分程度） ■モデル年収：500万円（40歳） ■業務手当7,000円 ■ランチ手当：1,560円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千代田区】ソフトウェア開発 ◆リモート勤務可／一次請案件約半分／Ruby開発者在籍
      【年間休日130日・リモート勤務相談可能で働きやすい/プライム案件比率も約半数ですので、上流工程から関わることが可能】 ■職務概要： Ruby/Railsを利用したWebアプリケーションをメインにソフトウェア開発の受託開発や運用保守を行っています。また、RubyをはじめとするOSS自体の開発やOSSを活用した開発経験を活かし技術的に難易度の高い開発にチャレンジしています。 ■職務詳細： プログラミング言語Rubyを使ったシステムの開発及び設計を行います。お客様から依頼を受けたものを開発いただきます。 ＜実績紹介＞ ・水関連施設総合管理システム ・全社システム連携基盤（製品品質と開発スピードの向上・ソフトウェア開発コストの軽減） ■組織構成： 社員数：35名（男性28名、女性7名）※うち開発は30名 平均年齢：42.3歳 ■要素技術： Ruby・AWS・C・C＋＋・Java Script・Ruby on Rails ■当社の特徴/魅力： ・当社の通称である「NaCl」は、社名の英語表記「Network Applied Communication Laboratory Ltd.」の頭文字であると同時に、生物が生きていくために欠かせない「塩」の化学式NaClでもあります。同社は「NaCl」を塩の化学式にちなみ、「エヌ・エー・シー・エル」と呼んでいます。 ・オブジェクト指向スクリプト言語Rubyの開発者「まつもとゆきひろ」氏をはじめとし、多くの著名な開発者が在籍しています。今後も、開発者にとって魅力的な職場であり続けるよう、努力していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都千代田区外神田5-6-12 コーワビル3 2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 470万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～300,000円 その他固定手当/月：30,000円～50,000円 ＜月給＞ 285,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は技術力、前職及び年齢、経験、スキルを踏まえて決定 ■昇給：年1回（査定による） ■賞与：年2回（約4ヶ月分程度） ■モデル年収：500万円（40歳） ■業務手当7,000円 ■地域手当：東京勤務者に適用一律50,000円 ■ランチ手当：1,560円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メイプルシティ

    ファーストフード関連
    広島県広島市西区古田台2-10-29
    • 設立 1991年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全4件
    • 【山口：正社員】飲食店舗スタッフ◇社会保険完備◇選べるキャリアパスあり／残業ほぼなし
      ◎Zona ITALIAをはじめとする飲食店７店舗運営！ ◎未経験歓迎！20代～30代活躍中！ ◎選べるキャリアパスあり！ ◎各店舗独自メニューあり！店舗スタッフで企画しています♪ ■業務内容： Zona ITALIAをはじめとする、当社が運営している店舗のフロアまたは調理業務をご担当頂きます。入社後は、フロア（食器を下げたり、テーブルの準備）・調理（野菜のカット等）に分かれて、OJT方式にて業務を覚えていきます。成長に合わせて、できる業務から担当します。 ■組織構成： 社員は約50名程、全体ではパート・アルバイトを含め150名程在籍しています。 異業種からのキャリアチェンジでご入社された方も活躍中です♪ ■選べるキャリアパス： ・店舗経営に関わるキャリアコース（準管理職）と、残業の発生しないオンオフ充実コース（一般職）のどちらかを、自由に選択することができます（途中でコースの変更も可能）。 準管理職になるとメニュー開発などにも携わることができます。 ・仕入れから人件費まで、店舗運営の決裁権を店長やフロアマネージャーに一任しています。賞与に関しても、店舗ごとの利益から創出しているため、高いモチベーションへとつながっています。 ■キャリアアップ： 店舗スタッフ（準管理職）→管理スタッフ（管理職）→店長・フロアマネージャー（管理職）→SV（管理職） ※まずは店舗管理を中心に行う管理スタッフを目指し経験を積んでいきます。日頃の業務や意欲を重視しているため、入社後1年でフロアマネージャーに昇格した方もいます。 ■店舗一覧： ・Zona ITALIA（広島県広島市西区） ・Zona ITALIA in・Centro（広島県広島市中区 広島県立美術館内） ・Zona ITALIA HACHIGAMINE（広島県大竹市） ・KAIZOKU（広島県中区 広島バスセンター7階） ・オーソレミオ（広島県廿日市市宮島口） ・Sakanaya（広島市佐伯区） ・Zona ITALIA 徳山店（山口県周南市） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ Zona ITALIA 徳山店 住所：山口県周南市久米２７２－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 290万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,184円～230,000円 その他固定手当/月：7,000円 ＜月給＞ 177,184円～237,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキル・前職を考慮の上、面談により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月） ■その他固定手当内訳：食事代 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島：正社員】飲食店舗スタッフ◇社会保険完備◇選べるキャリアパスあり／残業ほぼなし
      ◎Zona ITALIAをはじめとする飲食店７店舗運営！ ◎未経験歓迎！20代～30代活躍中！ ◎選べるキャリアパスあり！ ◎各店舗独自メニューあり！店舗スタッフで企画しています♪ ■業務内容： Zona ITALIAをはじめとする、当社が運営している店舗のフロアまたは調理業務をご担当頂きます。入社後は、フロア（食器を下げたり、テーブルの準備）・調理（野菜のカット等）に分かれて、OJT方式にて業務を覚えていきます。成長に合わせて、できる業務から担当します。 ■組織構成： 社員は約50名程、全体ではパート・アルバイトを含め150名程在籍しています。 異業種からのキャリアチェンジでご入社された方も活躍中です♪ ■選べるキャリアパス： ・店舗経営に関わるキャリアコース（準管理職）と、残業の発生しないオンオフ充実コース（一般職）のどちらかを、自由に選択することができます（途中でコースの変更も可能）。 ・仕入れから人件費まで、店舗運営の決裁権を店長やフロアマネージャーに一任しています。賞与に関しても、店舗ごとの利益から創出しているため、高いモチベーションへとつながっています。 ■キャリアアップ： 店舗スタッフ（準管理職）→管理スタッフ（管理職）→店長・フロアマネージャー（管理職）→SV（管理職） ※まずは店舗管理を中心に行う管理スタッフを目指し経験を積んでいきます。日頃の業務や意欲を重視しているため、入社後1年でフロアマネージャーに昇格した方もいます。 ■勤務地： ・Zona ITALIA（広島市西区） ・Zona ITALIA in・Centro（広島市中区 広島県立美術館内） ・Zona ITALIA HACHIGAMINE（大竹市） ・KAIZOKU（広島県中区 広島バスセンター7階） ・オーソレミオ（広島県廿日市市宮島口） ・Sakanaya（広島市佐伯区） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ Zona　ITALIA　FURUTADAI 住所：広島県広島市西区古田台2丁目10－29 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ゾーナイタリア イン・チェントロ 住所：広島市中区上幟町2-22 広島県立美術館内　ゾーナイタリア イン・チェントロ 勤務地最寄駅：広島電鉄白島線／縮景園前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 広島市内各店舗 住所：広島市内各店舗 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 290万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,184円～230,000円 その他固定手当/月：7,000円 ＜月給＞ 177,184円～237,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキル・前職を考慮の上、面談により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月） ■その他固定手当内訳：食事代 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アサクラソフト株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    岡山県津山市東一宮51-1
    • 設立 1996年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京／※フルリモート可】ITソフトのサポート営業◆土日祝休・残業月10h・直行直帰・転勤無◎
      ◎フルリモート可！ （フルリモート勤務ですが、関東・北関東エリアでの訪問出張に対応いただく場合があります。） ◎自社パッケージソフトの導入支援特化 ◎オンライン中心で出張少なめ ◎未経験からIT×建設業界の専門性を習得 ■業務内容： カスタマーサポートとして、主に自社開発したパッケージソフトの納品後における顧客支援業務をご担当いただきます。 具体的には、同社営業担当が受注したお客様に対し、ソフトの導入支援およびアフターフォローを行っていただきます。 加えて、営業業務、営業上長のアシスタント業務も一部発生します。 ■業務詳細 ・納品及び運用までのサポート ・導入企業に対する操作指導 ・その後のアフターフォロー 等 ・販売代理店や自社HPからの引き合い対応等 ・営業統括者のサポート業務 ■業務の特徴： 月に10～15件程度のソフト操作方法および導入支援の顧客対応をお願いする予定です。 会社方針として全ての訪問活動のオンライン化を推奨していますので、以前に比べると出張回数が減少しています。 ただし、顧客および販売店から希望がある場合は、直行直帰での現地訪問対応が必要なります。 ■将来的なキャリアについて： サポート業務に1年半～2年ほど従事いただいた後、ご本人の希望および双方合意のうえで、「営業職」を担当いただくこともあります。（要相談） ■未経験の方も安心の教育体制： ソフトウェアや建設業の知識をお持ちでない方でも、基礎から学べる教育体制を整えています。 ＜研修の流れ＞ 1.入社時に、オンラインまたは岡山本社にて新人研修を実施 　（自社製品の概要、操作方法、業界知識など） 2.配属後は、先輩社員によるOJTを通じて実務を丁寧に指導 ■同社からの将来的な希望： サポート業務に1年半～2年ほど従事していただいた後、話し合いの上で「営業職」を担当いただくこともあります。（要相談） ■未経験の方も安心の教育体制： 未経験の方で、ソフトウェアの知識をお持ちでない方も1から学ぶことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都新宿区新宿2-5-12 FORECAST新宿 AVENUE6F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線・副都心線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 312万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    錦川産業運輸株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    山口県岩国市多田116
    • 設立 -
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【山口・岩国】ミキサー車のドライバー（近場の配送で日中のみの作業です）※転勤無し／残業月10時間
      岩国市内、もしくは近郊エリアへ生コンの配送業務です。同社工場にて製造した生コンをミキサー車に充填、製造現場までミキサー車を運転して配送していただきます。 ～生コンクリートを運ぶミキサー車。タンクを回転させながら走る、お馴染みの車です～ ・夜勤はなく日中の作業となります。生コンクリートを敷き詰める工事は日中に行なわれるためです。日が暮れるまでに退社可能な環境です。 ・生コンクリートをタンク重点やおろす作業はレバー作業のみ、重い荷物を積み下ろしなどはありません。 ・無線で常時コミュニケーションを取れる環境です。無線を通じて本社や他ミキサー車と会話ができるので、何かトラブルが起きたとしてもヘルプを出せますし、道に迷うこともありません。 ■ドライバー組織 ドライバーは現在12名在籍しております。年齢は４0～60代です。 ■親会社　中国開発コンクリートの経営理念： 当社は以下の内容を経営理念に掲げ、事業に取り組んでおります。 （1）品質…品質管理を推進し、信頼できる品質の確保 （2）安全…安全第一の行動 （3）育成…社員の教育、育成を実施し、社内標準化の推進 （4）繁栄…適正利益による企業の繁栄 （5）発展…更なる発展の追及 ■社会貢献性が高い業界です： 例として、西日本豪雨の際、真備地区の河川氾濫にて堤防が損傷しましたが その復旧作業に協力しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県岩国市多田116 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 294万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1ヶ月あたり4,000円～10,000円（前年度実績） ■賞与：年2回※計2.00ヶ月分（前年度実績） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社ダテ薬局

    調剤薬局・ドラッグストア業界
    岡山県玉野市築港1-11-19
    • 設立 1947年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岡山市北区／転勤無】薬剤師◆地域密着の薬局でのお仕事／育児との両立◎／社員の定着率◎／面接1回完結
      ■業務内容： 岡山市北区のダテ薬局清輝橋店にて薬剤師として勤務いただきます。 ■業務詳細： ◇患者様への服薬指導 顔馴染みの患者様が多いため、より患者様に寄り添いながら健康をサポートしていくことができます。 ◇健康相談 患者様への服薬指導の他にも、健康相談を行って患者様の健康状態の把握をします。患者様の状態を詳しく把握しておくことで将来的に発生する恐れのある病気の予防や早期治療が可能となるため重要な業務です。 ◇保険薬局の調剤業務 処方箋に記載された通りに医薬品を調合することだけでなく、医師の処方が医学的に妥当であるかの判断（処方監査）や、医薬品の相互作用や重複投与の防止、薬剤処方歴の管理などの業務を行います。 多種多様なケースに対応しながら処方内容を検討し患者様に提供します。 ◇在宅訪問 ご自宅やご入居先を訪問し、お薬のお届けとご説明をいたします。 ■業務の特徴： ・薬剤師として、地域の方々の健康を支えられる業務です。調剤業務の経験がある方は、スキルを活かしてご活躍いただけます。 ・顔馴染みのお客様が多いため、よりお客様に寄り添いながら健康のサポートをすることができます。 ■就業環境： 当社は家庭を持っていらっしゃる方も多く、育休や産休、時短勤務などご希望に合わせた働き方を叶えることができます。 ※育休産休取得・時短勤務実績あり ■当社について： 当薬局は、大正6年に創業し百余年、この玉野の地で薬局として地域の皆様とともに、保健衛生、医薬品販売、保険調剤、化粧品販売とさまざまな分野で歩いてまいりました。 そして、今後も時代のニーズに応じた情報、サービスなど地域の皆様とともにこの玉野の地で精進していく所存でございます。
      ＜勤務地詳細＞ ダテ薬局　清輝橋店 住所：岡山県岡山市北区清輝橋４丁目８－１５ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 453万円～648万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～400,000円 その他固定手当/月：40,000円 ＜月給＞ 310,000円～440,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験等を考慮・優遇します。 ■固定手当：薬剤師手当 40,000円 ■賃金改定：年1回（12月） ■賞与：当社規定により支給（年2回、夏季2ヶ月分、冬季1ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【玉野市／転勤無】薬剤師◆地域密着の薬局でのお仕事／育児との両立◎／社員の定着率◎／面接1回完結
      ■業務内容： 岡山市北区のダテ薬局清輝橋店にて薬剤師として勤務いただきます。 ■業務詳細： ◇患者様への服薬指導 顔馴染みの患者様が多いため、より患者様に寄り添いながら健康をサポートしていくことができます。 ◇健康相談 患者様への服薬指導の他にも、健康相談を行って患者様の健康状態の把握をします。患者様の状態を詳しく把握しておくことで将来的に発生する恐れのある病気の予防や早期治療が可能となるため重要な業務です。 ◇保険薬局の調剤業務 処方箋に記載された通りに医薬品を調合することだけでなく、医師の処方が医学的に妥当であるかの判断（処方監査）や、医薬品の相互作用や重複投与の防止、薬剤処方歴の管理などの業務を行います。 多種多様なケースに対応しながら処方内容を検討し患者様に提供します。 ◇在宅訪問 ご自宅やご入居先を訪問し、お薬のお届けとご説明をいたします。 ■業務の特徴： ・薬剤師として、地域の方々の健康を支えられる業務です。調剤業務の経験がある方は、スキルを活かしてご活躍いただけます。 ・顔馴染みのお客様が多いため、よりお客様に寄り添いながら健康のサポートをすることができます。 ■就業環境： 当社は家庭を持っていらっしゃる方も多く、育休や産休、時短勤務などご希望に合わせた働き方を叶えることができます。 ※育休産休取得・時短勤務実績あり ■当社について： 当薬局は、大正6年に創業し百余年、この玉野の地で薬局として地域の皆様とともに、保健衛生、医薬品販売、保険調剤、化粧品販売とさまざまな分野で歩いてまいりました。 そして、今後も時代のニーズに応じた情報、サービスなど地域の皆様とともにこの玉野の地で精進していく所存でございます。
      ＜勤務地詳細1＞ ダテ薬局　田井店 住所：岡山県玉野市田井３－２－１２ 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ダテ薬局　日比店 住所：岡山県玉野市羽根崎町5-3 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ ダテ薬局　メルカ店 住所：岡山県玉野市宇野1‐38‐1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 453万円～648万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～400,000円 その他固定手当/月：40,000円 ＜月給＞ 310,000円～440,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験等を考慮・優遇します。 ■固定手当：薬剤師手当 40,000円 ■賃金改定：年1回（12月） ■賞与：当社規定により支給（年2回、夏季2ヶ月分、冬季1ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＺＥＲＯ

    サブコン
    徳島県徳島市北沖洲3-9-75
    • 設立 -
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【徳島】現場サポーター※建築業界×徳島で落ち着いて働きたい方※
      ～板金事業とエコ事業の2事業を展開／住環境を総合的にプロデュース～ ■業務内容： 建築工事（屋根、外壁及び新築リフォーム）に関わるスタッフとしてご活躍いただきます。 得意先である工務店や建築会社の外壁工事、屋根工事、雨樋工事などの施工について、得意先と連携して進めていただきます。 ■現場サポーター： 現場の工程に合わせ得意先の現場監督と打ち合わせを行いながら、搬入スケジュール・職人配置などの着工～完成までのフォローを行います。 ■サポート体制： （1）給与制度…板金業界でいち早く月給制を採用し、社員のより充実した生活をサポートしています。 （2）職場環境…社会保険制度と有給などの福利厚生制度を完備。快適に仕事のできる設備機器などの社内環境から、現場における万全の安全対策まで、社員の働きやすい環境の充実を図っています。 （3）教育…専門知識と技術力に加え、企画力・提案力・営業力を身につけた組織人となれるよう、社内外の研修を設け、人を育てています。 （4）資格取得応援…種々の資格取得を奨励し、社員一人ひとりのスキルアップを積極的に応援します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市北沖洲3-9-75 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間33時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：あり ■賞与：1ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【徳島／未経験歓迎】現場サポーター※建築業界×徳島で落ち着いて働きたい方※
      ～板金事業とエコ事業の2事業を展開／住環境を総合的にプロデュース～ ■業務内容： 建築工事（屋根、外壁及び新築リフォーム）に関わるスタッフとしてご活躍いただきます。 得意先である工務店や建築会社の外壁工事、屋根工事、雨樋工事などの施工について、得意先と連携して進めていただきます。 ■現場サポーター： 現場の工程に合わせ得意先の現場監督と打ち合わせを行いながら、搬入スケジュール・職人配置などの着工～完成までのフォローを行います。 ■サポート体制： （1）給与制度…板金業界でいち早く月給制を採用し、社員のより充実した生活をサポートしています。 （2）職場環境…社会保険制度と有給などの福利厚生制度を完備。快適に仕事のできる設備機器などの社内環境から、現場における万全の安全対策まで、社員の働きやすい環境の充実を図っています。 （3）教育…専門知識と技術力に加え、企画力・提案力・営業力を身につけた組織人となれるよう、社内外の研修を設け、人を育てています。 （4）資格取得応援…種々の資格取得を奨励し、社員一人ひとりのスキルアップを積極的に応援します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市北沖洲3-9-75 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円～200,000円 固定残業手当/月：37,500円～50,000円（固定残業時間33時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 187,500円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：あり ■賞与：1ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タマテックス

    繊維メーカー
    愛媛県今治市上徳1-7-33
    • 設立 1995年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【今治市／未経験歓迎！】ルート営業／今治タオルの企画提案◇高品質×デザイン性◇転勤なし
      ◎高品質な今治タオルを全国へ届ける提案営業で顧客の期待に応える！ ◎若手活躍中！転勤なし・残業ほぼなし・年休120日♪ ■仕事概要： ・法人営業担当として、取引先に対する提案営業をお任せします。 ■仕事詳細： ・県内外の取引先（商社など）に対する営業活動 ・例：「こんな商品作れないですか」というような取引先やその先のエンドユーザーの要望を形にするための提案（素材、仕様の検討） ※価格勝負だけでなく、素材やクオリティなどの高付加価値を提供します。 ■働き方： ・出張：月に１～2回県外への出張がございます。（1泊～2泊） （ゆくゆくは海外への出張（中国がメイン）をお願いする可能性があります。） ・担当社数：主要に担当いただく先は1～数社を想定しております。そのほか随時取引先の要望に基づいて、スケジュール感に合わせて担当を割り振ります。 ■所属先人員構成： ・当社の営業担当（今治）は5名在籍しています（60代1名、40代1名、30代3名）。中には異業種出身者も在籍しています。 ■魅力ポイント： （1）世界に誇る今治の地場産業「今治タオル」から海外製のタオルまで幅広い仕入れ先と共に、取引先の要望を形にする、やりがいや面白さのあるお仕事です。 （2）社長はじめ若い世代も多く在籍しています。異業種出身者の社員も多く、わからないことは気軽に相談できる雰囲気です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛媛県今治市上徳1丁目7番33号 勤務地最寄駅：JR予讃線／今治駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ※賞与：年2回 賞与が発生するのは　入社1年を経過した2年目以降となります。　 ※昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社山海興産

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛媛県松山市桑原1-7-32
    • 設立 1973年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛媛・松山市／転勤無】工事部の責任者候補※週休2日制／事業拡大に伴う体制強化
      ～堅調に業績拡大／愛媛県内が中心、長期出張や転勤無し～ コンクリート建造物の補修・補強工事をはじめ、耐震補強、外壁の改修工事などを行っている同社にて、現場管理業務をお任せ致します。 ■お任せする業務： ＜工事部全体の管理＞ ・工事毎の原価 ・採算管理 ・メンバーのマネジメント管理 ・現場全体の進捗管理など ■採用の背景： 現在工事部含めその他2つの事業部を常務1名にて管理している状況。今後事業拡大を図っていくにあたり社内体制の強化として、工事部管理を担って頂ける方を募集するものになります。 ■組織構成： 工事部は現在6名が在籍中。若手社員2名と施工管理有資格者が4名(30、40、50、60代が各1名ずつ) 上記メンバーのマネジメント含め、工事部を牽引頂ける方からのご応募お待ちしております！ ■同社の特徴： 同社は運送事業部（ダンプトラック各種チャーター、産廃残土収集運搬処理、重機作業、重機・資材回収業など）を基幹事業とし、平成23年より工事事業部を立ち上げ、土木工事一式、コンクリート構造物の補修・補強、橋梁補修・補強工事、トンネル補修工事、耐震補強工事を請け負っております。 今後事業拡大に向け、会社成長の一端を担ってくれる方からのご応募お待ちしております！ 道路の拡張・補修、土地造成・補修、橋やダムの補修といった土木工事をメインで対応しています。ダンプカーの保有数が多い事や山を保有しているといった強みを生かし、堅調に建設部門の事業を拡大拡大させています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛媛県松山市桑原1-7-32 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 工事部 住所：愛媛県松山市平井町甲795 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■昇給：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    あおやサイエンス株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    鳥取県鳥取市青谷町善田1-4
    • 設立 1963年
    • 従業員数 161名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【鳥取市青谷町】製造・生産管理◆ハーネス・基板実装／地域密着／安定企業
      【長年培った技術力と安定性／設計から製造まで一貫対応／半導体事業メインで将来性◎／ワークライフバランス充実】 ■業務概要 当社の製造部門にて、ワイヤーハーネスやプリント基板等、電子機器部品の工程管理業務全般を担っていただきます。 ■業務詳細 主な業務は、工程管理業務を行い、ワイヤーハーネスや、プリント基板実装の組立・検査も一部担当し、工具等を用いた手作業による加工や目視検査も含みます。 ■組織構成 部長・主任・リーダー・メンバーの体制。入社後は現メンバーと協力し、段階的に管理職を目指します。 ■業務の魅力 最先端設備と蓄積されたノウハウを活かせる現場で、製造のプロとして成長できます。 ■教育体制 OJTを中心に、業務に必要な知識・スキルは丁寧に指導します。 ■就業環境 基本土日祝休みの週休二日制（会社カレンダーあり）、有給活用推奨、残業月20時間程度。福利厚生として家族手当・退職金制度あり。 ■想定されるキャリアパス 経験を積みリーダー～管理職を目指せます。製造のプロとして組織運営にも携わることが可能です。 ■企業の特徴/魅力 地域に根差し、長年の技術・信頼を武器に半導体事業を中心とする安定成長企業です。ワークライフバランスも重視しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県鳥取市青谷町善田1-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～285,000円 ＜月給＞ 210,000円～285,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：あり 昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鳥取県鳥取市】品質管理（リーダー候補）◆電子機器部品の検査・品質分析／安定企業でキャリア形成
      【長年培った技術力と安定性／設計から製造まで一貫対応／半導体事業メインで将来性◎／ワークライフバランス充実】 ■業務概要 当社の品質管理部門にて、ワイヤーハーネスやプリント基板等、電子機器部品の品質管理業務全般を担っていただきます。完成品の検査から品質分析、ISO運営までを担当し、将来的にはリーダーとして組織運営にも関与いただきます。 ■業務詳細 主な業務は、ワイヤーハーネスの完成品や、プリント基板実装後の目視検査および機械検査、並びにISO品質マネジメントシステムの運営補助です。品質分析管理では日々のデータ集計・不良原因分析・改善提案を行い、不良率の低減に貢献します。電子機器や部品の組立・検査も一部担当し、工具等を用いた手作業による加工や目視検査も含みます。クレーム対応や、必要に応じ顧客やサプライヤー訪問（業務車両運転）も実施します。 ■組織構成 部長・主任・リーダー・メンバーの4名体制。入社後は現メンバーと協力し、段階的に管理職を目指します。 ■業務の魅力 最先端設備と蓄積されたノウハウを活かせる現場で、品質のプロとして成長できます。ISO運営等専門知識は入社後に習得可能。将来的なキャリアアップも目指せる環境です。 ■教育体制 OJTを中心に、業務に必要な知識・スキルは丁寧に指導します。ISO関連は部長・主任から直接学べます。 ■就業環境 基本土日祝休みの週休二日制（会社カレンダーあり）、有給活用推奨、残業月20時間程度。福利厚生として家族手当・退職金制度あり。 ■想定されるキャリアパス 経験を積みリーダー～管理職を目指せます。品質管理のプロとして組織運営にも携わることが可能です。 ■企業の特徴/魅力 地域に根差し、長年の技術・信頼を武器に半導体事業を中心とする安定成長企業です。ワークライフバランスも重視しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県鳥取市青谷町善田1-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～285,000円 ＜月給＞ 210,000円～285,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：あり 昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ブックス

    印刷
    岡山県瀬戸内市邑久町北島222-1
    • 設立 1995年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 【瀬戸内市】ウィンドウディスプレイの提案＜未経験歓迎◎＞異業種・20代若手が中心に活躍中！
      • NEW
      ≪提案営業ポジションの増員採用♪カーラッピングの新規事業も開始◎≫ ＼職務内容／ ―――――――――――――― ブックスの新規事業『せとうちデジタルデンター』の営業業務として、広告代理店や、メーカーに対して横断幕やウィンドウディスプレイ等の提案をしていただきます。 ※同社では最大3.2m幅で印刷ができる、布、合成紙への印刷機を導入、 2021年末から「せとうちデジタルセンター」を操業しています。また同社では書類の電子化も請け負っており、コロナ禍でリモートワークが進んだ中で非常にニーズがあるサービスを展開しています。 ※業績好調により新しいお客様が増えてきております。ご提案活動を一緒に行ってくださる方を募集しております！ ＼入社後の流れ／ ―――――――――――――― まずは、社内で半年から一年間、業務の流れを勉強しながら、主に受注から納品までの工程を管理して頂くことから始まります。 前職は店舗販売やブライダル関係・飲食店でのご勤務をされていた方等、未経験の方もご活躍されています！ ＼組織構成／ ―――――――――――――― 現在営業職には3名（20代後半、40代2名）が在籍しています。せとうちデジタルセンターのセンター長は30代です。 ＼同社について／ ――――――――――――――　 当社では大手出版社を主要な取引先として教材カタログ・DM等を中心に、中綴じ、無線綴じ、各種折加工などの一般的な製本加工から企画物、紙加工、立体形の商品まで印刷物全般に幅広く業務活動を行っています。 蓄積されたネットワークと知識を活用して、新規事業も展開中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県瀬戸内市邑久町北島222-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～280,000円 ＜月給＞ 240,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社システムコミュニケイト

    専門店・その他小売
    岡山県倉敷市笹沖515-1
    • 設立 1998年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【倉敷市／未経験歓迎】ソフトバンクの受付スタッフ◆オープンスタッフ／インセンティブ有／残業月約10h
      【UIターン歓迎◎／転居を伴う転勤無し／基本シフト通りで残業は月10ｈ程度／評価制度が充実していて成長できる環境◎】 ■募集概要： 当社はソフトバンク／ワイモバイル・その他通信会社の販売店舗を3店舗展開しております。今回は、新たな事業事業拡大に伴い増員募集しております。 ■職務内容： ・受付…ショップに来店したお客様のご用件確認 ・販売…スマホなどの商品のご説明や契約手続きなどの対応 ※説明は本部の丁寧なマニュアルと、電話でも随時、本部へ問い合わせが可能。もちろん、先輩社員も隣でサポートするので、一人で困るようなことはありません◎ ■一日の流れ： 9：40　出勤 10：00　開店準備…受付や販売、事務業務、在庫確認、窓口やショップ内にてお客様対応、バックヤードで1日の来店数等の予約確認など、販売に関わる業務を行います。 12：00　交代で休憩をとります 19：00　閉店準備…基本残業せず退社します ■組織構成： 現在弊社では20・30代を中心に若い仲間が多数活躍中！ 休憩中は和気あいあいと盛り上がったり、仕事中ではフォローしあったりと明るい職場です！ ■評価制度： 同社では個人の能力に合わせて各自目標を設定いたします。個人目標については達成すると月々手当を支給いたします。 ■当社について： 平成9年の創業以来移動体通信機器及び関連機器の販売をメインとして、倉敷に3店舗展開しております。今後もさらなる店舗の拡大を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岡山県倉敷市笹沖515-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ソフトバンク新倉敷駅前 住所：岡山県倉敷市新倉敷駅前4-52-1 新倉敷駅前ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ ソフトバンク倉敷インター店 住所：岡山県倉敷市平田278-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 340万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給/賞与：年2回 ■モデル年収： ・389万円／入社1年目・一般社員 ・420万円／入社3年目・一般社員 ・658万円／入社6年目・管理職 ■昨年度の賞与実績：2~5.7か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社兼森鉄工

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    広島県呉市川尻町小仁方2-5-23
    • 設立 -
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【呉市】未経験歓迎！金属加工スタッフ◆口コミだけで広がる受注◆技術者集団◆モノづくり◆16時半退勤♪
      ◎HPはあえて作成せず、口コミのみで成り立つ技術者集団！ ◎未経験でも安心の体制あり。現場見学も可能です！ ◎顧客から高い技術力×信頼で評価を受け、大手企業2社を筆頭に受注を受けています。 ■採用背景： 目指すところは、今後も変わらずに顧客を大事にし、顧客からの受注に技術力で応えることができる企業であり続けることです。そのためには次世代を担っていただける方を増やしていく必要があると考え、新しい仲間を募集しています。 ■業務内容： 当社は、金属製品の加工をメインとし、メインとなる取引先の主力製品であるポンプ機械部品の精密な加工を行っています。 主に、マシニングセンターやラジアルボール盤という機械を使って、金属部品を滑らかに加工したり、細かく削ったりします。 ■組織構成： 従業員4名（代表者含む） ■入社後の流れ： まずは、半年程度OJTを実施し、簡単な業務から徐々に業務を覚えていただいます。直近では、インドネシア出身の方がご入社され、慣れない日本語環境の中でも業務ができるようになっていらっしゃいます。 ＼　★未経験の方への安心ポイント★　／ 作業する上で、分かりやすいように、図面に指示が記載してあり、注意点は大きく太字で記載しています。口頭のみで伝えるということはせず、誰が見ても分かりやすいような指示を会社として心掛けています。 また、失敗しても問題ないという考え方で、次の対策は先輩と一緒に考えて、チームで解決するというスタンスをお持ちの企業です。 ■キャリアパス： 将来的には当社の幹部を目指して技術力を上げていただくことが可能です。 経理等の事務も希望があれば少しだけお任せすることがあるかもしれません。 ■社風： 仲が良い活気のある雰囲気が特徴です。皆で協力することで、納期に間に合わせる等、お客様への信頼構築だけでなく、社員の達成感も感じてもらえれるよう意識的に取組みしています。 ■doda企業担当オススメポイント： ・未経験からも圧倒的な技術力をみにつけることができます。 ・人数の少ない企業だからこそ、社員同士の関係性が深く、なんでも相談しやすい環境だと感じます。 ・会社としての考え方に触れ、現場を実際に見ていただきたい企業様です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県呉市川尻町小仁方2-5-23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社神谷美術

    日用品・雑貨 （商社）
    広島県広島市中区本川町3-3-23
    • 設立 1989年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島】美術作品の営業◆ヨーロッパアンティーク◆美術品知識研修あり◆成績はボーナスへ反映◆業績好調
      ＼アールヌーヴォー期のガラス作品所有量・レベル共に国内トップの美術品商社。業績好調！／ ＼実務経験不問、海外研修や国内の美術館研修等、充実の教育制度！／ ■職務内容： 老舗美術商社である同社にて美術作品の営業ポジションを募集します。百貨店の外商部または美術部の方と一緒に顧客の自宅などを訪問し、作品の紹介や販売をお任せします。また、ホテルや百貨店内での展示会開催の場合は、会場にて展示準備や販売を行います。 上記期間以外は、催事の準備や、顧客情報のまとめ、作品の入荷整理などを広島の事務所で行います。 販売担当エリアは広島、福山、岡山、米子、金沢、富山等多数あり、催事企画によりスタッフが交替して従事しています。2、3週間程度の宿泊を伴う出張が発生します。出張料金などは全額会社負担です。 ■取り扱い商品 主にヨーロッパからの輸入品です。アンティークガラス（数十万円～数千万円の商品）等高額商品を販売します。 ■職務の特徴： ・百貨店の方とのコミュニケーション能力、芸術に触れたときの顧客の感動に共感する心が大事なポジションです。 ・本ポジションは、専門知識を要するため、随時研修を行います。 ■組織構成： 現在営業は2名（40代／男女1名ずつ）で構成されております。 ■同社の特徴： ・同社はヨーロッパのアールヌーヴォー期の芸術家である「エミール ガレ」「ドーム兄弟」に代表されるガラス作品、18世紀から20世紀にかけての「マイセン」の磁器などを海外から仕入れ、百貨店を通して顧客に販売しています。昨今の厳しい経済情勢の中、地方都市の少人数の会社ながら順調に業績を伸ばしています。 販売している作品のレベル、数ともに非常に高く、現在多くの百貨店から、展示会の引き合いがあります。 ・美術や接客に関する知識は入社後に学びます。向上心と向学心を持ち、積極的に自己研鑚をされ努力を惜しまない方には、大きな飛躍の可能性がある会社です。 前例ですが、年に1回の海外研修があり実際に目で見て、知識や感覚を養うことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 広島支店 住所：広島県広島市中区本川町3丁目3-23 勤務地最寄駅：広島電鉄横川線／寺町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 308万円～532万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：162,700円～281,100円 固定残業手当/月：57,300円～98,900円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月45時間分のみなし残業代を給与に含む ■昇給：あり（2,000円～30,000円／月※過去実績） ■賞与：年2回（205万～408万円※過去実績） ※昨年度年収実績：450～780万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    東洋測量株式会社

    サブコン
    広島県広島市南区宇品御幸1-7-3
    • 設立 -
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島／経験者向け】測量スタッフ◆資格取得支援制度あり／UIターン歓迎／残業月10時間以下
      • NEW
      ～マツダスタジアムや広島駅前工事など実績多数／メリハリをつけながらの業務可能◎／遠方の方はオンラインでの面接も可能／中途入社者活躍中！～ ■ポジション概要： 建築工事における測量と墨出しを手掛ける当社にて、測量業務をお任せします。建物ができる前の道しるべを示していく重要な仕事です。 県内でも建築測量に特化した会社は多くなく、当社へのオファーは年々増加しています。舞い込んでくる依頼に変わらぬクオリティーで対応するべく、建築測量技術者として新メンバーを募集します。 ■具体的な業務内容： ビル、マンション、公共施設など建築現場での測量・墨出し／建築現場で基準線を引き、建物完成までの道しるべを作ります。 具体的には、建築測量・墨出し作業をお任せします。 ※建築測量とは…機械を使い、建物の位置を出したり、工事に必要な基準線を引いていく作業 ※墨出しとは…測量結果を見ながら建物内の柱や壁などの位置を墨で印付けしていく作業 ■出張頻度：現場によりますが、現状は福山あたりまで想定しています。（宿泊あり） ■魅力：現場作業だけを行うため、作業後に帰社して書類作成をしたり、事務処理をする必要はなし。測量の仕事に専念できる環境です。 ■入社後の流れ： 2～3日ほど建築測量について座学研修を行った後、現場作業にて先輩のサポート業務を通して少しずつ仕事を覚えていきます。（3ヶ月の間に研修やOJTで作業） ※経験者の方は、座学研修後にレベルに応じてお任せします。 ■一日の流れ（例） 8:00 朝礼→8:10 危険予知活動／その日の作業で注意すべき点を共有→10:00 現場作業（基本、1日に1現場）→10:15 休憩→12:00 現場作業→13:00 お昼→15:00 現場作業→15:15 休憩→17:00 退社 ■配属先情報： 一緒に働くのは下は20代から上は60代までの16名です。未経験からスタートした社員がほとんどですのでご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市南区宇品御幸1-7-3 勤務地最寄駅：広電線／県病院前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 ＜月給＞ 200,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給：あり（1月あたり 1,500円～4,000円） ■賞与：年2回（賞与月数 計3.5ヶ月分）※過去実績 ■その他：現場手当（遠方時）、役職手当、職責手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島／未経験歓迎】測量スタッフ◆資格取得支援制度あり／UIターン歓迎／残業月10時間以下
      • NEW
      ～マツダスタジアムや広島駅前工事など実績多数／中途入社者活躍中！／建物完成までの道しるべ業務／メリハリをつけながらの業務可能◎／遠方の方はオンラインでの面接も可能～ ■ポジション概要： 建築工事における測量と墨出しを手掛ける当社にて、測量業務をお任せします。建物ができる前の道しるべを示していく重要な仕事です。 県内でも建築測量に特化した会社は多くなく、当社へのオファーは年々増加しています。舞い込んでくる依頼に変わらぬクオリティーで対応するべく、建築測量技術者として新メンバーを募集します。 ■具体的な業務内容： ビル、マンション、公共施設など建築現場での測量・墨出し／建築現場で基準線を引き、建物完成までの道しるべを作ります。 具体的には、建築測量・墨出し作業をお任せします。 ※建築測量とは…機械を使い、建物の位置を出したり、工事に必要な基準線を引いていく作業 ※墨出しとは…測量結果を見ながら建物内の柱や壁などの位置を墨で印付けしていく作業 ■出張頻度：現場によりますが、現状は福山あたりまで想定しています。（宿泊あり） ■魅力： 現場作業だけを行うため、作業後に帰社して書類作成をしたり、事務処理をする必要はなし。測量の仕事に専念できる環境です。 ■入社後の流れ： 2～3日ほど建築測量について座学研修を行った後、現場作業にて先輩のサポート業務を通して少しずつ仕事を覚えていきます。（3ヶ月の間に研修やOJTで作業） ※経験者の方は、座学研修後にレベルに応じてお任せします。 ■一日の流れ（例） 8:00 朝礼→8:10 危険予知活動／その日の作業で注意すべき点を共有→10:00 現場作業（基本、1日に1現場）→10:15 休憩→12:00 現場作業→13:00 お昼→15:00 現場作業→15:15 休憩→17:00 退社 ■配属先情報： 一緒に働くのは下は20代から上は60代までの16名です。未経験からスタートした社員がほとんどですのでご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市南区宇品御幸1-7-3 勤務地最寄駅：広電線／県病院前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～200,000円 ＜月給＞ 180,000円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給：あり（1月あたり 1,500円～4,000円） ■賞与：年2回（賞与月数 計3.5ヶ月分）※過去実績 ■その他：現場手当（遠方時）、役職手当、職責手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    宇部樹脂加工株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    山口県山口市佐山字村山3-17
    • 設立 1965年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【山口市／未経験歓迎】フォークリフト業務スタッフ◇残業10H以内／住宅手当有／転勤無）
      • NEW
      【～ABS樹脂日本シェアトップクラスであるテクノUMG社が親会社／安定就業可能/社宅制度有り／正社員・基本土日休み・転勤なし・残業月平均10時間～】 ==================== 当社の魅力： ◎ABS樹脂日本シェアトップクラスであるテクノUMG社が親会社で安定就業可能 ◎正社員・未経験歓迎♪イチからスタートできます！ ◎1日の勤務時間は7時間30分／基本土日休み／残業平均10H以内／転勤なし ◎働く環境：休憩室、個人ロッカー有り／お昼は宅配弁当が400～450円で利用可能 ◎作業服支給／車通勤可能／駐車場無料 ==================== ■仕事内容： プラスチック製品の運搬・出荷準備・倉庫管理業務をお任せいたします ■具体的な業務内容： ・フォークリフト製品他運搬作業（1ｔのカウンターフォークを使います） ・製品の空箱や空台車の投入や完成品の出荷場への移動など ・出荷準備 ・倉庫管理 ※未経験者からの活躍例多数！OJTにてしっかり教えますのでご安心ください。 ＜勤務時の服装＞ 制服（作業服貸与） ＜取扱商材＞ 水産用フロート、コンベヤー用ローラー、自動車部品等の受託成形加工など ■組織構成： ・人数：16名（パート・派遣含む） ・年齢構成：年齢層は幅広いですが、コミュニケーションが取りやすく馴染みやすい環境となっております！ ■製品について： ・自社ブランド品のUBEフロートは全国の漁場や養殖場で長くご愛顧いただいております。漁網や、はえ縄等につけて浮かせる「浮き」ですが魚釣りの浮きよりもかなり大きなもので、直径10cmくらいの小型のものから２ｍくらいの大型まで150種類くらいの品種があります。 ■魅力： ◎基本土日休み ◎残業平均10H ◎未経験歓迎／イチからスタートできます ◎充実の研修制度あり ◎昇給、賞与あり ■社宅制度あり： ・ご自宅から通勤が困難な場合、補助制度がございます。 家賃補助：月35,000円まで 社宅制度：月7000円で入居可能 ※上記は単身の場合となります。ご家族がいる場合は上記とは別途補助がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県山口市佐山字村山3-17 勤務地最寄駅：JR線／本由良駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 318万円～416万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,200円～220,000円 ＜月給＞ 177,200円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社給与規定により経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。想定年収にはその他手当を含みます ■賞与あり 年2回（6月・12月）※昨年度賞与実績5.3ヶ月分　■昇給あり 年1回（4月）■その他手当 交替勤務手当 1万円 深夜勤務手当 1万円～3万円 通勤手当 2,600円～33,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山口市／未経験歓迎】製造スタッフ◇研修制度も充実◇正社員◇残業月10H・基本土日休◇社宅制度有
      • NEW
      【～ABS樹脂日本シェアトップクラスであるテクノUMG社が親会社／安定就業可能/社宅制度有り／正社員・基本土日休み・転勤なし・残業月平均10時間～】 ▼こんな方にお勧め！ ・未経験から製造業でキャリアアップしていきたい！ ・土日休みで腰を据えて働ける職場で活躍したい！ ■仕事内容： 射出成形機を用いたプラスチック成形品の成形加工業務をお任せいたします ■入社後まずはお任せしたい業務： 製品の外観チェック、検品、梱包などから携わっていただき、慣れてきたら下記業務にも徐々に携わっていきますので、未経験の方も安心のペースでスキル習得できます！ ■具体的な業務内容： ・プラスチック成形品の生産・加工・仕上げ（射出成形機を使用） ・射出成形機への金型を取り付け ・射出成形機への原料の投入 ◎製品の加工や組立作業を行うこともあります。 ＜取扱商材＞ 水産用フロート（漁業などで使用される「浮き」）、コンベヤー用ローラー、自動車部品等の受託成形加工など ■過去の未経験中途入社実績： ・飲食、物流、販売サービス出身など異業界の方も現在活躍中ですので、未経験の方もぜひご応募ください！ ■将来的なキャリア形成： 品質管理や生産管理など日勤ポジションに異動されている方もいるので、将来的にも幅広いキャリア選択が可能です！ ■組織構成： ・人数：9名 ・年齢構成：20代/３名　30代/３名　40代/３名 ■魅力： ◎基本土日休み ◎残業平均10H ◎未経験歓迎／イチからスタートできます ◎充実の研修制度あり ◎昇給、賞与あり ◎馴染みやすい職場 ■社宅制度あり： ・ご自宅から通勤が困難な場合、補助制度がございます。 家賃補助：月35,000円まで 社宅制度：月7000円で入居可能 ※上記は単身の場合となります。ご家族がいる場合は上記とは別途補助がございます。 ■当社について： ・1965年創業、各種プラスチック成形品の成形加工メーカーです。 ・親会社のUMG株式会社はABS樹脂日本シェアトップクラス、大企業のグループ企業であり安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県山口市佐山字村山3-17 勤務地最寄駅：JR線／本由良駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～435万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,200円～211,200円 その他固定手当/月：20,000円～40,000円 ＜月給＞ 197,200円～251,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社給与規定により経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。想定年収にはその他手当を含みます ■賞与あり 年2回（6月・12月）※昨年度賞与実績5.3ヶ月分　■昇給あり 年1回（4月）■その他手当 交替勤務手当 1万円 深夜勤務手当 1万円～3万円 通勤手当 2,600円～33,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    公益財団法人愛媛県総合保健協会

    公社・官公庁・学校・研究施設
    愛媛県松山市味酒町1-10-5
    • 設立 1998年
    • 従業員数 425名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【松山】＜未経験歓迎＞健康診断の案内・申し込み対応（企業や自治体向け）◇土日祝休・年間休日122日
      • NEW
      【残業20h以下／外回りが半分＊取引ある企業や自治体へ訪問◎社内研修＆先輩への同行研修からスタート！半年かけて独り立ち／住宅手当など福利厚生充実】 ◎ノルマ無し、既存先への定期的な健康診断申込案内をお任せ ◎年休122日・完全週休2日制でワークライフバランス充実！ ■業務内容 一般企業や市町を訪問し、健診の申込みのご案内を行っていただきます。 【具体的には】 ・顧客先：企業や市町村（役所や庁舎） ・新規営業はほとんどありません。既存の顧客に年1回の定期健康診断のご案内を行います。 ・健康診断の内容に新しいものが出た場合には、既存の健診に合わせて提案します。 ・働き方：外勤5割：内勤5割ほどとなります。 契約書や請求作業等の事務作業もございますが、しっかりとフォロー・サポートいたしますのでご安心ください。 ■入社後の流れ： 社内研修、先輩への同行から始めていただきます。 最初は２名で訪問しますが、今後は基本的には１名で訪問（事業所の車を使用）します。 半年ほどで独り立ちされる方が多いです。 ■担当エリア： 基本的には松山周辺をお任せいたします。 ■組織構成： 現在14名が活躍をしており、20～40代の方が在籍しております。 ■当協会の特徴 当協会は愛媛県下全域を対象として、結核をはじめとする感染症、がんその他生活習慣病等の早期発見と予防に関する支援並びに健康の保持増進へ向けた調査研究と情報提供を行ってきました。当協会は「各種健診業務」の他、飲料水、公共用水、工場排水、煤煙、騒音振動をはじめホテルで提供される食事の衛生管理検査に至るまで幅広い分野において「環境検査業務」へも積極的に取り組んでおり、事業のもう一つの柱となっています。2006年度からJISQ9001、2000／ISO9001、2000の認証を取得し、品質確保に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛媛県松山市味酒町1-10-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,774円～238,544円 ＜月給＞ 200,774円～238,544円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職での経験年数により基本給変動 ■昇給：あり※1月あたり3,000円～7,000円（前年度実績） ■賞与：年2回※計5.5ヶ月分（前年度実績） ■年収モデル：（基本給と賞与のみ、各種手当含めず） 20代　370万円～ 30代　440万円～ 40代　540万円～ 50代　590万円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新居浜】＜未経験歓迎＞健康診断の案内・申し込み対応（企業や自治体向け）◇土日祝休・年間休日122日
      • NEW
      【残業20h以下／外回りが半分＊取引ある企業や自治体へ訪問◎社内研修＆先輩への同行研修からスタート！半年かけて独り立ち／住宅手当など福利厚生充実】 ◎ノルマ無し、既存先への定期的な健康診断申込案内をお任せ ◎年休122日・完全週休2日制でワークライフバランス充実！ ■業務内容 一般企業や市町を訪問し、健診の申込みのご案内を行っていただきます。 【具体的には】 ・顧客先：企業や市町村（役所や庁舎） ・新規営業することはあまりありません。既存の顧客先に年1回の定期健康診断のご案内を行います。 ・健康診断の内容に新しいものが出た場合や追加の検査について合わせて提案する場合があります。 ・働き方：外勤5割：内勤5割ほどとなります。 契約書や請求作業等の事務作業もございますが、しっかりとフォロー・サポートいたしますのでご安心ください。 ■入社後の流れ： 社内研修、先輩への同行から始めていただきます。 最初は２名で訪問しますが、今後は基本的には１名で訪問（事業所の車を使用）します。 半年ほどで独り立ちされる方が多いです。 入社後３ヶ月間は松山市で研修していただき、その後は東予支所(新居浜市)での勤務を想定しています。 ※松山市での研修期間中の居住は提供いたします。 ■担当エリア： 基本的には東予エリアをお任せいたします。 ■組織構成： 現在14名が活躍をしており、20～40代の方が在籍しております。 ■当協会の特徴 当協会は愛媛県下全域を対象として、結核をはじめとする感染症、がんその他生活習慣病等の早期発見と予防に関する支援並びに健康の保持増進へ向けた調査研究と情報提供を行ってきました。当協会は「各種健診業務」の他、飲料水、公共用水、工場排水、煤煙、騒音振動をはじめホテルで提供される食事の衛生管理検査に至るまで幅広い分野において「環境検査業務」へも積極的に取り組んでおり、事業のもう一つの柱となっています。2006年度からJISQ9001、2000／ISO9001、2000の認証を取得し、品質確保に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 公益財団法人愛媛県総合保健協会 東予支所 住所：愛媛県新居浜市田の上1丁目1番3号 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,774円～238,544円 ＜月給＞ 200,774円～238,544円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職での経験年数により基本給変動 ■昇給：あり※1月あたり3,000円～7,000円（前年度実績） ■賞与：年2回※計5.5ヶ月分（前年度実績） ■年収モデル：（基本給と賞与のみ、各種手当含めず） 20代　370万円～ 30代　440万円～ 40代　540万円～ 50代　590万円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社アーキテック

    住宅設備・建材
    鳥取県鳥取市田島797
    • 設立 -
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【鳥取市】建設設計事務所での事務◇こおげ建設のグループ会社／年間休日120日／残業無し／時短勤務可
      【こおげ建設のグループ会社で安定性◎／年間休日120日＆残業なし＆時短勤務可でワークライフバランスも整う環境／UIターン歓迎】 ■仕事内容： ・勤怠管理 ・給与計算/仕訳 ・会計ソフトへの入力 ・見積書の作成、ワードやエクセルを使用した資料作成 ・データの記録や写真撮影のサポート　等 ■仕事の魅力： ・設計士と近い距離で仕事ができるため、建築や設計の知識を実務の中で学べます。 ・少人数の職場のため、自分の改善提案や工夫が業務効率化に直結し、貢献を実感しやすい環境です。 ・経理・総務・設計補助と、事務職としてのキャリアの幅を広げられ、将来的なスキルアップにもつながります。 ■当社魅力： ・住宅設計だけでなく、商業施設や学校の耐震改修工事、リノベーションなど公共、大型プロジェクトの設計、監理も行っています。 ・一級建築士事務所としての専門性を活かした設計が強みです。 ・地域に根ざした設計事務所として地元の気候風土や地域の暮らしのニーズに合わせた提案を行います。 ■人員構成： ・1級建築士7名、建築技士1名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県鳥取市田島797 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～240,000円 ＜月給＞ 208,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：実績なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鳥取市／転勤無し】建築設計◇設計経験者歓迎◇こおげ建設のグループ会社で安定性◎／年間休日120日
      【こおげ建設のグループ会社で安定性◎／年間休日120日＆残業20時間以下でワークライフバランスも整う環境／UIターン歓迎】 ■当社について： 当社は一級建築士事務所として住宅から商業施設、学校などの耐震改修・リノベーションまで幅広い設計・監理を行う会社です。 地域に根ざした設計事務所として、鳥取の気候風土や暮らし方を熟知し、公共・大型案件も手がけることで、安定した受注と高い専門性を両立しています。 少数精鋭のメンバー構成により、個々の専門性を活かしながら、設計の上流工程から携われる点が大きな魅力です！ ■仕事内容： ・クライアントの要望をヒアリングし周辺環境の調査する ・建物のレイアウトやデザインを決定し、配置図、平面図、パースを作成する ・詳細図面（仕様書）を作成する ・施工期間は現場で施工のチェックを行う ■働く環境： ・担当エリア：案件は鳥取県内がほとんどなので出張はほとんどございません。 ・使用ソフト：AutoCAD・JwCad ・案件：公共工事がメインですが、他にもグループ会社のこおげ建設からの紹介や代表が持つ別会社の引き合いの民間案件もございます。 ■仕事の魅力： ・住宅だけでなく、商業施設や学校の耐震改修など、公共性・スケールの大きい案件に携われます。 ・一級建築士が多く在籍しており、高い専門性を持つメンバーから直接学べる環境です。 ・クライアントヒアリングからプランニング、詳細図作成まで、一連の工程を担当でき、設計者としての総合力が身につきます。 ・地域密着型の事務所のため、自分の手がけた建物が地元に残り、長く使われるやりがいがあります。 ・少人数の組織のため、裁量を持って意見やアイデアを反映しやすく、自分の設計思想を形にしやすい環境です。 ■当社魅力： ・住宅設計だけでなく、商業施設や学校の耐震改修工事、リノベーションなど公共、大型プロジェクトの設計、監理も行っています。 ・一級建築士事務所としての専門性を活かした設計が強みです。 ・地域に根ざした設計事務所として地元の気候風土や地域の暮らしのニーズに合わせた提案を行います。 ■人員構成： ・1級建築士7名、建築技士1名、事務員1名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県鳥取市田島797 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：291,000円～416,000円 ＜月給＞ 291,000円～416,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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