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    7ページ:所在地【岐阜県】の企業一覧

    該当企業数 5,202 社中 301〜350 社を表示

    株式会社杉山商店

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    岐阜県岐阜市長住町6-11
    • 設立 1960年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 47.5歳
    求人情報 全3件
    • 【岐阜県揖斐郡】金属加工オペレーター◆残業平均10h/週休二日制/創業90年で安定性◎
      【転勤無/地元で働き続けたい方へ/経験不問/マイカー通勤可/ ■募集背景 同社は創業90余年の歴史を持ち、鐡の技術と流通における信頼を築いてきました。現在、事業拡大に伴い、製造職を募集しています。ものづくりの仕事に情熱を持ち、地元で安定した勤務を希望する方に最適な環境を提供します。 ■職務概要/職務の特徴: スチールドアや大型シャッターなどの製造を担当していただきます。鉄板の折り曲げやシャーリング加工、機械オペレーション、組立、運搬作業など、製造工程全般にわたる業務を行い、高品質な製品をお客様に提供します。 ■配属部門 大野工場での勤務となります。製造工程全般に携わり、チームワークを重視しながら業務を進めていただきます。現場作業を通じて、技能を磨きつつ成長できる環境です。 ■業務概要: あなたのものづくりへの情熱を活かし、スチールドアや大型シャッターなどの製造を担当していただきます。地元で安定した勤務を希望する方にとって、魅力的な職場環境を提供します。製造工程全般に携わり、高品質な製品をお客様に提供するお仕事です。 ■職務詳細: ・鉄板の折り曲げ、シャーリング加工 ・機械オペレーション、組立 ・運搬作業、塗装の補助作業 ・製造工程全般の業務 ■組織体制: 大野工場には経験豊富なスタッフが多数在籍しています。新しく仲間に加わるあなたには、先輩たちが丁寧にサポートします。製造職としてのスキルを磨きながら、チームの一員として成長できる環境です。地元で長く働きたい方にとって、理想的な職場です。 ■企業の特徴/魅力: 同社は創業90余年の歴史を誇り、鐡の技術と流通における信頼を築いてきました。誠実・謙虚をモットーに、環境と社会の変化に対応し続ける地域密着型の企業です。鉄の加工から販売まで一貫して手掛ける同社では、安定した経営基盤と充実した福利厚生を提供しています。チームワークを大切にし、お客様満足度100%を目指す同社で、あなたのスキルを活かしませんか? 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大野工場 住所:岐阜県揖斐郡大野町大字稲富字大明神1136 勤務地最寄駅:樽見鉄道線/本巣駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 290万円~362万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 時間外勤務:平均10時間/月 賞与支給:年2回 前年度実績 年間2.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県岐阜市】鋼材の営業~老舗の鋼材卸会社/平均残業月20h程度/地元密着のお取引~
      人票】 ■募集背景 同社は創業90余年の歴史を持ち、鐡の技術と流通における信頼を築いてきました。事業拡大に伴い、営業職を募集しています。地元で落ち着いて働きたい方、鉄鋼業界での経験を活かしたい方に最適な環境を提供します。 ■職務概要/職務の特徴 ルート営業を中心に、一般鋼材や二次加工品などの提案営業を担当していただきます。お取引先は岐阜市内近郊(関市、各務原市含む)、一宮市、小牧市が中心です。既存取引先の深耕営業や新規取引先開拓営業を行い、お客様のニーズに応えます。 ■配属部門 営業部門に配属され、同社の製品・サービスの提案営業を行います。現在6名の営業担当がおり、30代から50代までのバランスの良い構成となっています。入社後は先輩社員からの指導を受けながら、スムーズに業務を進められる環境です。 ■業務概要: あなたの営業スキルを活かし、一般鋼材や二次加工品の提案営業を担当していただきます。地元で安定した勤務を希望する方にとって、魅力的な職場環境を提供します。お客様のニーズに応え、信頼されるパートナーとして活躍できるお仕事です。 ■職務詳細: ・既存取引先の深耕営業および新規取引先開拓営業 ・お客様からの引き合いに対する受注検討、見積作成、提案 ・用途に応じた鋼材の仕入指示 ・加工部門への指示、納期管理、配車手配 ・各種事務手続、報告書作成 ■組織体制: 営業部門には30代から50代までの経験豊富なスタッフが在籍しています。新しく仲間に加わるあなたには、先輩たちが丁寧にサポートします。営業職としてのスキルを磨きながら、チームの一員として成長できる環境です。地元で長く働きたい方にとって、理想的な職場です。 ■企業の特徴/魅力: 同社は創業90余年の歴史を誇り、鐡の技術と流通における信頼を築いてきました。誠実・謙虚をモットーに、環境と社会の変化に対応し続ける地域密着型の企業です。鉄の加工から販売まで一貫して手掛ける同社では、安定した経営基盤と充実した福利厚生を提供しています。チームワークを大切にし、お客様満足度100%を目指す同社で、あなたのスキルを活かしませんか? 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県岐阜市長住町6-11 勤務地最寄駅:名鉄竹鼻線/南宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 固定残業手当/月:61,524円~64,762円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 251,524円~264,762円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社渡辺組

    サブコン
    岐阜県海津市海津町高須町720-1
    • 設立 1960年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【岐阜県海津市/転勤無】土木施工管理~官公庁工事を中心/残業平均10時間/出張無~
      ◎社用車で貸与で直行直帰することが可能です ◎会社の案件の9割が官公庁案件で安定性○/木曾三川公園施工実績あり! ◎風通しの良い職場で働きやすい! ■業務内容 同社は、総合建設業として土木工事だけでなく建築工事やリフォーム、造園工事など様々な工事を行っております その同社で、土木施工管理としてご活躍いただきます ■業務詳細【変更の範囲:会社の定める業務】 案件は、ほぼ官公庁(国土交通省、岐阜県、海津市、愛知県、三重県)からの公共工事です 河川や下水、道路などの土木工事の施工監理技術者として、現場での指揮調整、測量・施工管理、安全・工程管理などを行っています 現場ごとに状況も変化するため、自分で考え、対応していく必要があります 人員の管理や協力会社との連携なども重要な業務であると共に、工事現場全体において、自分の判断一つで工事が円滑に進むかどうかが決まっていくと考えると責任は重いですが、やりがいのある大きな仕事です ■働き方 残業時間が平均10時間ほどと少なくなっています 1人1現場をお任せしており、日中に書類業務等も行うため、残業時間が少なく、多くの社員が定時で帰宅しております。もちろん忙しいタイミングは時間連動で残業代支給となります 休日出勤は多くても1カ月に1度程度です 現場によって休日のみしか立ち入ることができない場所があるためです 現場は、30分前後の距離感で近場の場合は会社に顔を出してから現場へ行くこともありますが、社用車を一人1台貸与し通勤も社用車で行っていただいておりますのでそのまま現場へ直行直帰いただくことも多いです 出張や夜勤になる案件はありません ■組織構成 同社には、土木部門に7名建築部門に4名が所属しております 作業員も自社の正社員として在籍しておりますので協力体制の取りやすい環境です しかし案件によっては協力会社の職人さんへ依頼をしております 原則同じ職人さんへの依頼になるので初めましての方と一緒に仕事をすることは少ないです ■入社後の流れ ご入社後は同社の仕事に慣れて頂き次第、どんどん現場施工管理業務へとチャレンジ頂きます
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市海津町高須町720-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県海津市/転勤無】※未経験歓迎※建築施工管理~手に職つけられる!残業平均10時間/出張無~
      ◎業界未経験・職種未経験の方が活躍中! ◎手に職つけて頑張りたい方大歓迎!資格取得補助あります! ◎社用車貸与で直行直帰可能/残業平均10時間、有給取得率約80%! ◎お取引先が官公庁9割!安定性◎/木曾三川公園施工実績あり! ◎風通しがよく働きやすい環境◎ ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 同社は、総合建設業として建築工事だけでなくリフォーム、土木工事、造園工事など様々な工事を行っております その同社で、建築施工管理としてまずは見習い業務として先輩の下で業務を学んでいただきます ■入社後の流れ ご入社後は先輩社員について現場で施工管理としての業務などを学んでいただきます。様々な外部講習もありますのでそちらにもご参加いただき将来的には資格取得も目指していただきます 一人で大方の業務を回せるようになるまでは早くても3~4年ほどかかりますのでそれまでは先輩の補助として従事していただきます 未経験で入社をした方も2名おります。未経験の方も現在ご活躍中なのでご安心ください ■建築施工管理としての仕事 施工管理職として見積作成や申請書類作成、申請業務や現場での資材管理、人員管理、協力会社との連携業務など、担当する施工工事の全体を広く管理して頂きます 現場業務従業員や協力会社とのコミュニケーションや工事進捗確認、安全な工事が実施できているかの確認などを行います 業務の裁量はご自身にお任せしておりますのでやりやすい業務運営が可能なところも当社の良いところです 地域に貢献する建築施工を担当頂く事でやりがいも大きい業務となります ■働き方 残業時間が平均10時間ほどと少なくなっています 1人1現場をお任せしており、日中に書類業務等も行うため、残業時間が少なく、多くの社員が定時で帰宅しております。もちろん忙しいタイミングは時間連動で残業代支給となります 休日出勤は多くても1カ月に1度程度です 現場によって休日のみしか立ち入ることができない場所があるためです 現場は、30分前後の距離感で近場の場合は会社に顔を出してから現場へ行くこともありますが、社用車を一人1台貸与し通勤も社用車で行っていただいておりますのでそのまま現場へ直行直帰いただくことも多いです 出張や夜勤になる案件はありません
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市海津町高須町720-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社大橋工務店

    ゼネコン
    岐阜県海津市海津町平原432
    • 設立 1978年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜県海津市】土木施工管理
      ■担当業務:河川の護岸工事や道路の公共工事を中心とした土木工事の現場監督業務を担当して頂きます。 ■詳細:現場での切盛り、具体的には打合せから施工完了までを担当して頂きます。工事現場の現場監督として、現場管理・図面作成・測量・積算等トータルに工事に携わって頂きます。 ■特徴: (1)同社は「チームプレー」を非常に重んじる風土があります。自分の現場が終わったらそれでよしとする人はおらず、他の現場に応援にいき少しでも会社全体の工事品質が向上するようにチームプレーを徹底しています。また自社だけに限らず、工事を一緒に行う1次請け・2次請けの協力会社との連携も重視し、お互いが最大限のパフォーマンスを上げられるように努力しています。 (2)同社の受注割合は官公庁80%・民間企業20%で、仕事の大きな部分を官公庁から受注しています。高いサービス品質から、安定的な受注を可能にしています。また、同社は公共事業の下請け企業ではなく、官公庁から直接発注を受ける元請け会社のため、同業界の他社と比較しても利益率が高いのも大きな特徴です。 (3)同社の「技術力」は非常に高いです。これを裏付ける根拠として、国土交通省(中部地方整備局)から認定される「工事成績優秀企業」に2008年度受賞しています。この賞は過去2年間で3工事以上の工事において、工事の評価が平均80点以上を取得した企業にのみ与えられるものです。この認定を受けた企業は、東海圏では4社のみとなっています。この技術力が決めてとなり、同じ入札金額でも逆転で公共工事を入札するケースがよくあります。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市海津町平原432 勤務地最寄駅:養老線/駒野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~400,000円 <月給> 270,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収構成 基本給×12ヶ月+賞与 ■賞与 賞与は3ヶ月/年が平均的な支給額です。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【岐阜・海津】生活道路や橋などの土木施工管理/未経験可/若手歓迎/直行直帰OK!
      • 締切間近
      公官庁発注工事の施工管理や外構工事、上下水道設備工事などを行う当社の土木施工管理担当として、下記業務に従事いただきます。施工管理未経験の方も歓迎いたします。 ・現場の安全管理 ・施工計画書作成 ・施工、工程、資機材、労務管理 ・工事の出来高の確認、品質管理など ■ 働き方: ・4月~9月:完全週休2日制(土日) ・10月~3月(繁忙期):日曜・会社カレンダーに基づく ・休日出勤・・・個人差はありますが、繁忙期で納期迫っていると発生することもあります。 ・残業平均時間:繁忙期20~30時間程度/通常はほとんどなし ・エリア:本社より40分~50分圏内(泊りなどなし) ■当社の特徴: (1)「チームプレー」を非常に重んじる風土があります。自社だけに限らず、工事を一緒に行う1次請け・2次請けの協力会社との連携も重視し、お互いが最大限のパフォーマンスを上げられるように努力しています。 (2)受注割合は官公庁80%・民間企業20%で、高いサービス品質から、安定的な受注を可能にしています。官公庁から直接発注を受ける元請け会社のため、同業界の他社と比較しても利益率が高いのも大きな特徴です。 (3)「技術力」が非常に高いです。国土交通省(中部地方整備局)から認定される「工事成績優秀企業」に2008年度受賞しています。この賞は過去2年間で3工事以上の工事において、評価が平均80点以上を取得した企業にのみ与えられるものです。この技術力が決め手となり、同じ入札金額でも逆転で公共工事を入札するケースがよくあります。 ■勤務地補足: 現場は岐阜県、愛知県、三重県で会社から1時間以内がほとんどとなります。本社に出勤し、現場まで遠回りとなってしまう場合は直行直帰も可能です(社用車貸与)。また、マイカー通勤も可能です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市海津町平原432 勤務地最寄駅:養老線/駒野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 252万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~270,000円 <月給> 210,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※月給21万円はあくまで最下限の金額です。実務経験のある方は、月給30~50万円スタートとなります。 ※給与詳細は経験、スキルを考慮し、決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:3ヶ月分/年が平均的な支給額です。 ※過去実績/施工管理の平均賞与支給額は150万円となります。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    株式会社伊藤工務店

    サブコン
    岐阜県海津市海津町馬目404-3
    • 設立 1971年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【岐阜県海津市】建築施工管理~ベテラン活躍/基本的に18時には退社/転勤・出張無/福利厚生充実◎~
      【創業56年/岐阜県建設人材育成リーディング企業・ゴールド認定、ワークライフバランス推進企業認定/福利厚生充実】 ■業務内容: 公共施設、工場、事務所などの建築施工管理をお任せします。公共事業を中心としており安定性があります。案件の幅が広く、ICT技術(ドローン、3Dレーザースキャナー等)の新技術の導入も行い、事業拡大を続けています。 ■業務詳細: ・案件:学校や、市民プール、工場など、公共建築から民間建築まで幅広く手掛けています。 ・エリア:岐阜県西濃エリアと隣接する愛知県、三重県 ※最大移動時間は車で1時間程度で、直行直帰可能です。 ・工期:6ヶ月程度で、案件の掛け持ちはありません。※建物の改変を伴う業務は含みません。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■配属先: 工務部:建築2名、土木25名(20代~60代) ■当社で働く魅力: ◎転勤がなく案件も岐阜県西濃エリアと隣接する愛知県/三重県のため腰を据えて安定的に働くことが可能です。 ◎残業改善が進んでおり、基本的に18時には退社しています。4~10月は17時に退社することも多いです。 ◎業績好調のためドローンなど新技術にも積極的に投資しており最新技術に触れながら技術力を高めることができます。 ◎社用車利用で、自家用車での通勤時は通勤費(上限有)の支給有です。※社用車通勤は入社決定時に相談となります。 ■当社の特徴: ・当社は、1967年に創業して以来、地域に密着した総合建設業として、「より良く(高品質)、より早く(工期短縮)、より安く(低価格)」をモットーに歩み続けています。 ・土木工事を主としていましたが、現在は造園工事、建築工事での事業拡大も進めています。 ・近年、建設業界での技術革新はめざましいものがあります。当社でも、より高品質の確保、環境への配慮やICTの導入等を行い、顧客の幅広いニーズに応えるべく、全社員一丸となって努力しています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市海津町馬目404-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~370,000円 固定残業手当/月:56,000円~98,000円(固定残業時間36時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,000円~468,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定 ■諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※賞与実績:3.0ヶ月(2022年度実績、年2回計) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県海津市】土木施工管理~公共案件9割/最先端技術/転勤無~
      【創業56年/「岐阜県建設人材育成リーディング企業・ゴールド認定」「ワークライフバランス推進企業」認定/福利厚生充実】 ■業務内容: 土木・建築・造園・営繕等の施工管理をお任せします。公共事業を中心としており、安定性があります。案件の幅が広く、ICT技術(ドローン、3Dレーザースキャナー等)の新技術の導入も行い、事業拡大を続けています。 ■業務詳細: ・案件:河川・道路・農業土木・公営公園などの工事、民間施設の造成などです。(9割が公共案件です) ・規模:数千~数億円 ・工期:6ヶ月~1年 ・エリア:岐阜県西濃エリアと隣接する愛知県、三重県です。最大移動時間は車で1時間程度で直行直帰可能です。 ・1案件の担当人数:原則2名以上、多くて5名程度で、掛け持ちはありません。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■配属先: 工務部:土木25名(20代~60代) ■当社で働く魅力: ◎転勤がなく案件も岐阜県西濃エリアと隣接する愛知県/三重県のため、腰を据えて安定的に働くことが可能です。 ◎残業改善が進んでおり、基本的に18時には退社しています。4~10月は17時に退社することも多いです。 ◎業績好調のためドローンなど新技術にも積極的に投資しており、最新技術に触れながら技術力を高めることができます。 ◎社用車利用可能で、自家用車での通勤時は通勤費(上限有)の支給有です。※社用車通勤は入社決定時に要相談。 ■当社の特徴: ・当社は、1967年に創業して以来、地域に密着した総合建設業として、「より良く(高品質)、より早く(工期短縮)、より安く(低価格)」をモットーに歩み続けています。 ・土木工事を主としていましたが、現在は造園工事、建築工事での事業拡大も進めています。 ・近年、建設業界での技術革新はめざましいものがあります。当社でも、より高品質の確保、環境への配慮やICTの導入等を行い、顧客の幅広いニーズに応えるべく、全社員一丸となって努力しています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市海津町馬目404-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~370,000円 固定残業手当/月:56,000円~98,000円(固定残業時間36時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,000円~468,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定 ■諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※賞与実績:3.0ヶ月(2022年度実績、年2回計) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    近藤技研株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    岐阜県海津市海津町五町335-1
    • 設立 1980年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全3件
    • 【岐阜県/海津市】品質保証 ※完全土日休み/転勤なし/大手メーカーがエンドユーザで安定感抜群◎
      ~完全土日休み/年休116日※年間休日有給取得率併せて121日/平均残業時間10時間程度/大手メーカーがエンドユーザで安定感抜群/工場増設予定/ワークライフバランスの充実実現可~ 変更の範囲:会社の定める業務 ■採用背景: 当社は、自動車業界を中心に工作機械・特機部品・航空機・医療機器など各部品の機械加工を行っている企業です。 お客様の業界は多岐に渡るので業界の景気の波に影響を受けることが少ない為、売上も安定しております。 何事にもまじめに取り組み、社員の力強い団結心と優れた技術力より新しい事業を開拓することができております。 今後も更に数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■業務内容: 3次元測定器等計測機器を用いた完成品・段取り品の測定をお任せします。 ※画像測定器、形状測定器等も使用します。 将来的には、取引先との対応も行って頂きます。 ■ミッション: 完成検査は、厳しい品質基準の基、検査・測定を実施しお客様に確かな品質を保証致します。 現場の方で段取り品・工程途中の作品の検査を行っていただく為、商品検査は重要なポジションです。 ■働き方: ・製造部と生産技術部と協力し合いコミュニケーションを図っていただきます。 ※同じ工場内で勤務している為相談しやすい環境です◎ ■組織構成: 今現在品質保証職は3名(50代前半1名、20代後半女性1名、20代新卒社員1名)が勤務をしています。 若手も在籍している中で技術を学べる環境なので、わからない際は一緒に覚えていくことができます。 ■入社後の流れ: 当社の検査測定機器の操作方法等を覚えていただき、簡単な製品の測定から実施していただきます。 ■当社の特徴: <業績好調> 当社は、多品種少量(約800点/月)及び多量生産(数十万個)のどちらにも対応できる生産体制です。 製品の材質は鉄、アルミ、真鍮、インコネル、チタンなど快削材から難削材まで材質を選ぶ事なく一貫生産加工をしている為様々な顧客から依頼を頂いております。 現在は自動車部品の製造が4割ほどですが、工作機械、産業機械など幅広い分野の業界とお付き合いがあり事業拡大をしております。時代の流れに合わせて今後も顧客の要望に応え続けて参ります。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市海津町五町335-1 勤務地最寄駅:近鉄養老線/石津駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~350,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:3,200円 <想定月額> 268,200円~353,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2ヶ月/前年度実績) ■食事手当:1日4時間を超える勤務をした場合、160円/日の食事手当を支給します。※半日早退、半日遅刻の場合は支給しません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県/海津市】製造職※夜勤担当◇年間休日121日/基本土日祝休/大手メーカーとの取引有り◎
      ■採用背景: 当社は、自動車業界を中心に工作機械・特機部品・航空機・医療機器など各部品の機械加工を行っている企業です。 お客様の業界は多岐に渡るので業界の景気の波に影響を受けることが少ない為、売上も安定しております。 何事にもまじめに取り組み、社員の力強い団結心と優れた技術力より新しい事業を開拓することができております。 今後も更に数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■業務概要 機械を使用し(マシニングセンタ、NC旋盤、NC自動機等)金属部品の加工業務をお任せ致します。現場での生産作業も対応頂きます。 <具体的な流れ> (1)図面を見てプログラム作成 └お客様が求める製品寸法を満たすよう機械の管理 (2)段取り替え/加工 └刃具の付け替え、治具の載せ替え、寸法出し (3)製品確認 └加工後の製品をノギスやマイクロメータを用いて簡単な測定を実施 (4)出荷 【業務の流れ】 http://kondougiken.com/original.html ■組織構成/フォロー体制について: 下記いずれかの班に配属となります 1.NC自動機班:3名(30代~50代の社員が在籍しています) 2.マシニングセンタ班:8名(20代~60代の社員が在籍しています) 3.NC旋盤班:2名(50代~60代の社員が在籍しています) ※今までのご経験・適性に合わせて配属先を決定します。 ※ベテラン社員多数在籍していることで、技術取得ができます。分からない事など気軽にご相談いただける環境です。 ■ミッション: 一人当たりにお任せする裁量が大きいため、スペシャリストとして成長頂き 将来的にはリーダークラス・中心となって活躍頂く事を期待しています。 ■当社の特徴: <業績好調> 当社は、多品種少量(約800点/月)及び多量生産(数十万個)のどちらにも対応できる生産体制です。 製品の材質は鉄、アルミ、真鍮、インコネル、チタンなど快削材から難削材まで材質を選ぶ事なく一貫生産加工をしている為様々な顧客から依頼を頂いております。 現在は自動車部品の製造が4割ほどですが、工作機械、産業機械など幅広い分野の業界とお付き合いがあり事業拡大をしております。時代の流れに合わせて今後も顧客の要望に応え続けて参ります。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市海津町五町335-1 勤務地最寄駅:近鉄養老線/石津駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 475万円~650万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~320,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:62,500円~80,000円 <想定月額> 312,500円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2ヶ月/前年度実績) ■食事手当:1日の勤務時間が4時間を超える場合、160円/日の食事手当を支給します。半日早退や半日遅刻の場合は支給されません。/基本給+3200円(月)想定。 ■諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) ■残業手当:時間に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社小野電気商会

    設備管理・メンテナンス
    岐阜県海津市平田町今尾1826-1
    • 設立 1980年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 36.5歳
    求人情報 全1件
    • 【岐阜/海津】電気工事施工管理技士 ※残業月20h以内/定着率◎/資格取得支援
      店舗、公共施設、オフィスビル、工場、住宅など、建物の総合電気設備工事を行っている当社の電気工事施工管理技士として、工事現場にて照明器具等の電気設備に関する現場監督業務を行っていただきます。 ・現場巡視による工事品質の管理/技術者、作業員などの安全管理 ・予算管理(必要経費の計算、実費の把握) ・工程管理(工事が効率的に進むようにセッティング) ・資材置き場の確保、工事用電源の確保 ・必要書類の作成/施工図面の作成 ※案件はオフィスビル、スーパーマーケット、ドラックストア(大型店舗)、工場、住宅、公共施設など多岐にわたります。 ※業務ではCADを使用していただきます。 ■組織構成: 工事部は20名(部長50代・課長40代)で構成されております。また、現場での工事は2~3名で行っていただきます。 ■当社の特徴: 1953年に創業以来、電気設備、電気通信設備の多様化や目覚ましい発展とともに事業を展開してまいりました。現在、中部、関西、北陸を中心に、店舗、公共施設、オフィスビル、工場、住宅など、建物の総合電気設備工事を行っております。企画から設計、施工、メンテナンス、およびリニューアルまで、一貫したエンジニアリング事業を展開しております。お客様のニーズを適確に把握し、良きパートナー、良きアドバイザーとして愛されるよう、優れた技術力とサービスの提供に努めております。また、社員教育の充実・強化、働き方改革など、未来を支える人材育成に努めてまいります。今後ともコンプライアンスの徹底と安全・品質の向上を図り、高い企業価値の創造と強固な企業体質の確立により、総合電気設備のエンジニアリングを通じて豊かな社会を支えていく所存です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市平田町今尾1826-1 勤務地最寄駅:養老線/駒野駅
      <予定年収> 306万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 その他固定手当/月:5,000円~33,000円 <月給> 255,000円~433,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・資格・経験により決定します。 ■賞与:年2回(7月・12月/2ヶ月分)※過去実績 ■決算賞与:業績による 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    近藤建設株式会社

    サブコン
    岐阜県海津市平田町今尾941
    • 設立 1948年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岐阜県海津市】建築施工管理 ※平均残業時間15h/出張なし/転勤無し
      ■業務概要:工務部に所属し、公共工事等の各現場において安全管理等を行っていただきます。 ■業務詳細: ・現場調査/工事計画の立案、業者/資材の手配、工程/安全/コスト管理など ※業務には社用車(MT車)を使用致します。 ■案件内容 担当エリア:海津市、岐阜県(西濃エリア) ※全て元請け現場です 施工期間:3,4か月~半年 担当案件:1つの案件担当期間は、他の現場を担当いただくことはございません。 ※国交省からの案件は2名担当制となります。 案件数:公共事業が10本/年間、民間が5本/年間程度です。 ■過去の施工事例 国交省…河川(木曽川の上流~下流まで) 県や市…農林関係、下水管工事、道路舗装 等 建築…小学校のトイレ、公民館の新築(海津市)等 ※国交省の案件も有 ■就業環境 残業は年間で平均すると、15h/月です。※閑散期0h(4月~9月) 繁忙期30h(10月~3月)基本的に土日休みですが、お店や工場などの案件の場合は休日出勤をお願いしています。頻度は月に1回程度です。転勤や出張は全くございません。 ■組織構成 配属予定先の工務部には、10名(土木:7名/30代2名、40代2名、50代3名/ 建築:3名/60代3名)の社員が在籍しています。他に営業部がありますが、互いの部同士で手伝ったりと、社員仲は良好です。また社長と社員の距離も近く、会話も多い環境のため居心地がよく、社員は長く勤めている方がほとんどです。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市平田町今尾941 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~390,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり※ひと月あたり3,000円~5,000円(前年度実績) ■賞与:年2回※計 2.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県海津市】土木施工管理 ※平均残業時間15h/出張なし/転勤無し
      ■業務概要:工務部に所属し、公共工事等の各現場において安全管理等を行っていただきます。 ■業務詳細: ・現場調査/工事計画の立案、業者/資材の手配、工程/安全/コスト管理など ※業務には社用車(MT車)を使用致します。 ■案件内容 担当エリア:海津市、岐阜県(西濃エリア) ※全て元請け現場です 施工期間:3,4か月~半年 担当案件:1つの案件担当期間は、他の現場を担当いただくことはございません。 ※国交省からの案件は2名担当制となります。 案件数:公共事業が10本/年間、民間が5本/年間程度です。 ■過去の施工事例 国交省…河川(木曽川の上流~下流まで) 県や市…農林関係、下水管工事、道路舗装 等 建築…小学校のトイレ、公民館の新築(海津市)等 ※国交省の案件も有 ■就業環境 残業は年間で平均すると、15h/月です。※閑散期0h(4月~9月) 繁忙期30h(10月~3月)基本的に土日休みですが、お店や工場などの案件の場合は休日出勤をお願いしています。頻度は月に1回程度です。転勤や出張は全くございません。 ■組織構成 配属予定先の工務部には、10名(土木:7名/30代2名、40代2名、50代3名/ 建築:3名/60代3名)の社員が在籍しています。他に営業部がありますが、互いの部同士で手伝ったりと、社員仲は良好です。また社長と社員の距離も近く、会話も多い環境のため居心地がよく、社員は長く勤めている方がほとんどです。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市平田町今尾941 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~390,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり※ひと月あたり3,000円~5,000円(前年度実績) ■賞与:年2回※計 2.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    東興産業株式会社

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    岐阜県養老郡養老町船附1479
    • 設立 1948年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【三重県北部/リモートワーク可】営業職<特許商品多数のニッチトップ企業/基本直行直帰>
      ◆基本リモートワーク可能(出社義務なし)/直行直帰可能/異業種からの転職者も多数活躍中!/特許商品も保有する老舗企業/転勤無/有給取得率90% ■採用背景: 当社はコンクリート製品を作る際に必要なプラスチックスペーサーの製造、販売をしています。スペーサーの製造、販売を一括で行っているのは当社含め全国に2社しかなく、国内でニッチトップの立場を確立しています。 今回の採用では、お取引先のお客様が全国各地にいらっしゃるため、お客様が多い三重県エリアに基本出社義務なしで、かつ直行直帰でお仕事を進めていただける方を採用します。 ■業務内容: プラスチックスペーサや金属印刷、銘板の提案営業をお任せ致します。 ■業務詳細: 具体的には下記業務をお任せいたします。 ・訪問営業(提案・ヒアリング) ※90%が既存顧客への深耕営業になります ・提案資料作成 ・商品の受注、見積 ■業務の魅力: ・お客様と良好な関係を築きながら長期的にお取引を続けることを大切にしています。そのような営業スタイルを貫いてきた結果、特許製品の開発、販売を始めた1970年代からの既存のお客様とのお付き合いが続いており、業績も安定しております。 ・商材数が1,000種類以上あり、お客様のニーズに合わせて幅広い提案ができます。また、当社はメーカーとしての機能も兼ね備えているため、お客様のニーズを形にして提案することも可能となっており、提案の幅が大きいです。 ■勤務地について: ・当社のお取引先の企業様が多い三重県北部エリア(四日市、鈴鹿、桑名、いなべ)にてご自宅からリモートワークと直行直帰を組み合わせて業務に取り組んで頂きます。 ■取り扱い製品について: ・当社の特許製品であるプラスチックスペーサは営業社員の社内提案から生まれた商品です。鉄筋コンクリート構造物を構築する際に鉄筋の位置のずれを防ぎ、所定の強度・耐久性を確保するために鉄筋コンクリート内に埋没する製品です。目にすることは少ないですが、身の回りの生活を支えている製品です。 ・この商材を扱っている企業は全国的にも珍しく、全国に4社しかありません。 そのため競合が少なく、安定したお取引があります。 ■組織構成: ・今回の採用後に配属予定の営業部には20~40代の6名の営業が在籍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> リモートワーク(三重県北部) 住所:三重県 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 固定残業手当/月:50,000円~80,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~430,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県/リモートワーク可】営業職<特許商品多数のニッチトップ企業/出社義務なし/直行直帰可能>
      ◆基本リモートワーク可能(出社義務なし)/直行直帰可能/異業種からの転職者も多数活躍中!/特許商品も保有する老舗企業/転勤無/有給取得率90% ■採用背景: 当社はコンクリート製品を作る際に必要なプラスチックスペーサーの製造、販売をしています。スペーサーの製造、販売を一括で行っているのは当社含め全国に2社しかなく、国内でニッチトップの立場を確立しています。 今回の採用では、お取引先のお客様が全国各地にいらっしゃるため、お客様が多い愛知県エリアに基本出社義務なしで、かつ直行直帰でお仕事を進めていただける方を採用します。 ■業務内容: プラスチックスペーサや金属印刷、銘板の提案営業をお任せ致します。 ■業務詳細: 具体的には下記業務をお任せいたします。 ・訪問営業(提案・ヒアリング) ※90%が既存顧客への深耕営業になります ・提案資料作成 ・商品の受注、見積 ■業務の魅力: ・お客様と良好な関係を築きながら長期的にお取引を続けることを大切にしています。そのような営業スタイルを貫いてきた結果、特許製品の開発、販売を始めた1970年代からの既存のお客様とのお付き合いが続いており、業績も安定しております。 ・商材数が100種類以上あり、お客様のニーズに合わせて幅広い提案ができます。また、当社はメーカーとしての機能も兼ね備えているため、お客様のニーズを形にして提案することも可能となっており、提案の幅が大きいです。 ■取り扱い製品について: ・当社の特許製品であるプラスチックスペーサは営業社員の社内提案から生まれた商品です。鉄筋コンクリート構造物を構築する際に鉄筋の位置のずれを防ぎ、所定の強度・耐久性を確保するために鉄筋コンクリート内に埋没する製品です。目にすることは少ないですが、身の回りの生活を支えている製品です。 ・この商材を扱っている企業は全国的にも珍しく、全国に4社しかありません。 そのため競合が少なく、安定したお取引があります。 ■組織構成: ・今回の採用後に配属予定の営業部には20~40代の6名の営業担当が在籍しています。 ■教育体制: ・ご入社いただいて1か月間は、座学を中心とした当社の商材理解とOJT(先輩社員への営業同行やお客様先への工場見学など)を中心とした顧客理解のための研修を受けていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> リモートワーク(愛知県) 住所:愛知県 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 固定残業手当/月:50,000円~80,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    養老ミート株式会社

    水産・農林・鉱業
    岐阜県養老郡養老町石畑288-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【岐阜/養老町】商品の仕分けスタッフ◆未経験歓迎/日勤のみ/研修・手当充実◆設立50年超老舗/正社員
      ~未経験歓迎◎/岐阜の地元優良企業/創業50年以上の老舗/大手スーパーをはじめとして幅広い業界と長年取引/~ ■業務内容: 工場内・将来の管理者候補として業務をお任せします。 工場内で、顧客向け(主として食品スーパー)商品の仕分け(ピッキング)を担当いただます。 ■本ポジションのミッション: 工場内の作業現場の商品管理の人材が不足しており、まずは現場の工員として基本的な知識や技能を習得後、現場をまわすことができる能力を身に着けていただき、将来的には工場内の管理業務を担う幹部として活躍出来る方を求めています。 ■当社について: 岐阜県養老町は古くから食肉の一大生産地として知られ、食生活の西洋化とともに発展してきました。その中で当社は、昭和47年の設立と食肉メーカーでは後発ながら、地域のみなさまに支えられ、現在では卸業、生産、小売、輸出へと多角的に事業を展開するに至っております。ここまで発展できた理由は、消費者ニーズにマッチする食肉をどこよりも「おいしく、誠実に」提供することを心掛けてきたからだと考えます。 曲がったことを認めないのが当社の気風です。 お客様はもちろん、同じ仕事をしている仲間にも誠意を持って対応する。多くの人に助けてもらいここまで来られたことへの感謝を忘れない。そういった当たり前のことを大切に、まじめに 商売をする伝統が当社にはあります。さらにそこへ加えて社員一人ひとりが自身の能力を最大限に発揮しようと日々努めることこそが、大きな推進力になっているのです。おかげさまで飛騨牛は、日本のブランド牛の中でも随分と認知されてきました。また、海外においても神戸牛や松阪牛に並ぶブランドになりつつあります。今後はこの流れをさらに加速させ、世界中の人々に飛騨牛のおいしさを伝えるべく海外市場にも積極的に進出していきたいと考えています。 ■生活環境について: 大垣市、瑞穂市、養老町等の県内主要自治体では、子育て支援策、生活支援策、医療サービスが充実しており、加えて近隣に大型商業施設が複数存在する一方、自然環境も充実しており、生活環境は整っています。 実際に登用経済における「住みよさランキング(2023年)」では、全国ランキングで大垣市が26位とTOP50にランクインする等、客観的にも評価されています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県養老郡養老町石畑288-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 その他固定手当/月:20,000円~50,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はご経験によって変動します ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(1ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県養老町】お肉の法人向けルート営業 営業経験を活かして/高いノルマなし/長年地元企業との取引有
      ~岐阜の地元優良企業!創業50年以上の老舗/ルート営業/高いノルマなし/定時退社/大手スーパーをはじめとして幅広い業界と長年取引~ ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 長年取引のある顧客へのルート営業をお願いします。 ■詳細な業務内容 ・受注いただいた商品の納品 ・お客様へ自社商品の提案 ∟お客様からニーズをいただき、それに該当する自社製品をご提案します。 ・顧客の売上数値管理や在庫管理 ・受注業務や売場づくりの応援・サポート ※新規の取引について ∟既存顧客からの紹介がほとんどですので、新規開拓等は基本ありません。 ■お客様先(お取引先)について ホテルや飲食店、焼肉店、食品スーパーなど幅広いお取引先様と長年、信頼関係を築き、ご依頼を頂けております。エリアは岐阜県にとどまらず、愛知県や、京都府や大阪府と幅広いです。 ■働き方: ・宿泊を伴う出張はほぼありません ・既存営業が9割です ・直行直帰が相談可能です ・お肉の社販あり(購入時に割引がございます) ■組織構成について 営業部への配属になります。常務・部長・課長・係長・メンバー1名の計5名の組織で、年齢層は40~50代の方が活躍されています。 ■キャリアステップ: 営業としてご活躍頂き、ゆくゆくは役職についていただくなど当社の中核を担う人材としてご活躍頂きたいと考えております。 ■当社について: ・昭和47年の創業以来、大手スーパー様をはじめとし、地元の企業様からご信頼を頂きながら成長を続けてまいりました。 ・生産から販売までワンストップにて対応しております。肥育から加工、卸、小売までを展開している企業少なく、競合他社にはない強みです。 ・川上から川下まで責任を持ち自社で完結することによって、高い透明性を保ちつつ安全な商品をお届けすることができております。 ・伊吹山の麓に位置する自社牧場では、山の伏流水と安全な餌で健康な牛を育てています。牛のストレスは肉の成分に大きく影響するため、当社ではクラシック音楽を聴かせるなどして、牛にストレスを与えない環境づくりに配慮し、当社で販売する全ての国産牛には「個体識別番号」が記載され、高品質にこだわり、提供し続けております。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県養老郡養老町石畑288-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間11時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はご経験によって変動します ※月給に固定残業代11時間分3万円含む ■賞与:7月・12月 年2回支給(昨年度実績 基本給1ヵ月分) ■手当:皆勤手当:1万円 その他家族手当等有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社大幸プラスチック工業

    自動車部品メーカー
    岐阜県養老郡養老町大坪348-1
    • 設立 1971年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全1件
    • <未経験/第二新卒歓迎>【岐阜県養老町】プラスチック部品製造/手に職を付けられる/丁寧なOJTあり
      プラスチック製造メーカーでの製造技術職の募集です! ~プラスチックの発展と共に、技術向上で夢のある未来をつくる~ 未経験から手に職をつけたい方やものづくりに興味のある方歓迎です。 ■業務概要 入社後まずは「射出成型機」を使用したプラスチック部品の製造を担当していただきます。 慣れていただいたら、成形条件の最適化や不具合解消策の検討・実施など、品質向上のノウハウや技術・知識を深め、製造の責任者を目指していただきます。 ■仕事の内容 ・製品の検査(目視検査)、梱包作業 ・成形機への原料や金型のセット ・成形機、補助設備の操作 ・成形機、補助設備の洗浄  ・成形機、補助設備、金型のメンテナンス ・配送準備など ■仕事の特徴 扱う機械が大型のため、立ち仕事がメインとなります。 機械の操作には技術力が必要となりますので、丁寧な研修・OJTを行います。 工場内での製品の運搬にクレーン車やフォークリフトを使用することがあります。 (必要に応じて会社負担にて資格取得が可能です) ■組織構成 製造部門20名(製造3名、検査担当17名) 年代別には20代、40・50代が多く、平均すると35歳~40歳となります。 ■当社の特徴~自社工場のもと、設計~量産まで社内一貫生産体制をとっています~ ▽車両部品…自動車部品事業では内外装品や大型成形品などの製品を150種類以上生産しております。産業ロボット・手作業を使用しこれまでに培ってきた豊富な成形ノウハウを基に、既存品での機能向上・軽量化など、様々なニーズにもお応えしております。 ▽育苗箱…「苗が取り出しやすい」「稲の育成にやさしい」という特徴を持ち、西美濃地区JA様、ホームセンター様、企業様、営農組合様をはじめとする多数のお客様にご愛顧いただいております。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県養老郡養老町大坪348-1 勤務地最寄駅:JR東海道本線/大垣駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 312万円~360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~210,000円 <月給> 200,000円~210,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■技術系のお仕事となりますので、1回/年の昇給時点で、スキルを考慮した基本給の見直しを実施します。 ※予定年収には、平均残業手当を含みます ※未経験の方のスタートとしての想定年収です。経験者の方は経験考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社高木ミンク

    アパレル・繊維 (商社)
    岐阜県養老郡養老町飯田1372
    • 設立 2005年
    • 従業員数 88名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【東京/新宿支店】アパレルメーカーの営業◆年間休日125日/未経験歓迎/充実した福利厚生/土日祝休み
      ~完全週休2日制/アパレルメーカーの営業(商品の提案~生産管理~納品)/OEMから自社ブランドまで展開/有給が取りやすい環境~ ■職務内容 当社は毛皮製品の製造・卸売業者から原材料を購入し、日本・中国・ベトナムの工場にて製造した商品を販売しているアパレルメーカー兼商社になります。 社用車を使ってアパレル業者 (取引先)へ営業に行って頂きます。 ■具体的には ・国内のアパレルメーカーに対して、ニーズ発掘、受注、進捗管理 ・国内の卸売問屋・販売会社に対して、自社ブランドの提案、受注、納品管理 ■業務の特徴 ・顧客からのご要望、貴重な意見などは、企画部門につなぎ、商品の改良に活かすことが可能です。企画会議にも参加して頂き、お客様からの要望を受けて意見出しをお願いします。 ・顧客先に出向いての営業活動の他に、自社主催の展示会にご招待し、商品を見て頂きながらの営業活動を行います。 ・生産管理、工場管理など、業務は分担制になっていますが、年1回程、製造拠点(中国・ベトナム)への視察出張が発生いたします。 ■入社後のステップ ・入社後は、岐阜県の本社にて入社研修、実践研修を行います。期間は6か月を目安にしておりますが、習熟度に応じて期間は柔軟に変動いたします。岐阜県以外にて入社された方には、本社での研修期間の寮(お住まい)は当社にてご準備いたします。 ・本社研修後、現場配属後も先輩社員・上司が丁寧にサポートしますのでご安心下さいませ。中途採用、異業種からご入社された方も多数活躍中です。 ・営業を通じて経験を積むことで、スキル・適性に応じて商品企画、ブランドプロデュースなどをお任せするステップもございます。 ■就業環境 ・年間休日125日、30分単位での有給取得が可能など仕事とプライベートの両立が可能!趣味やご家族との時間を大切にして働ける環境となっています。 ・ネイルOK、髪色も比較的自由度が高く自分らしく働くことが可能!過去には金髪の方もいました! ・未経験から活躍可能!お客様とコミュニケーションが取れる方であれば専門的な知見は必要ございません。過去にも別業界から入社し活躍している方も多数いるためご安心ください。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都新宿区市谷本村町2-5 AD市ヶ谷ビル 6F 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙 (屋外に喫煙室あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 380万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,000円~339,000円 固定残業手当/月:54,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 281,000円~419,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ●賞与1か月分、固定残業手当(30時間分)を含めた想定年収となります。 ※賞与は実績などに応じて変動いたします。入社初年度の賞与は1ヶ月分に満たない場合があります。 ※基本給は、経験・知識・資格などを加味して決めさせていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜支店】アパレルメーカーの営業◆年間休日125日/未経験歓迎/充実した福利厚生/土日祝休み
      ~完全週休2日制/アパレルメーカーの営業(商品の提案~生産管理~納品)/OEMから自社ブランドまで展開/有給が取りやすい環境~ ■職務内容 当社は毛皮製品の製造・卸売業者から原材料を購入し、日本・中国・ベトナムの工場にて製造した商品を販売しているアパレルメーカー兼商社になります。 社用車を使ってアパレル業者 (取引先)へ営業に行って頂きます。 ■具体的には ・国内のアパレルメーカーに対して、OEM商品の企画提案、ニーズ発掘、受注、進捗管理 ・国内の卸売問屋・販売会社に対して、自社ブランドの提案、受注、納品管理 ■業務の特徴 ・顧客からのご要望、貴重な意見などは、企画部門につなぎ、商品の改良に活かすことが可能です。企画会議にも参加して頂き、お客様からの要望を受けて意見出しをお願いします。 ・顧客先に出向いての営業活動の他に、自社主催の展示会にご招待し、商品を見て頂きながらの営業活動を行います。 ・生産管理、工場管理など、業務は分担制になっていますが、年1回程、製造拠点(中国・ベトナム)への視察出張が発生いたします。 ■入社後のステップ ・入社後は、岐阜県の本社にて入社研修、実践研修を行います。期間は6か月を目安にしておりますが、習熟度に応じて期間は柔軟に変動いたします。岐阜県以外にて入社された方には、本社での研修期間の寮(お住まい)は当社にてご準備いたします。 ・本社研修後、現場配属後も先輩社員・上司が丁寧にサポートしますのでご安心下さいませ。中途採用、異業種からご入社された方も多数活躍中です。 ・営業を通じて経験を積むことで、スキル・適性に応じて商品企画、ブランドプロデュースなどをお任せするステップもございます。 ■就業環境 ・年間休日125日、30分単位での有給取得が可能など仕事とプライベートの両立が可能!趣味やご家族との時間を大切にして働ける環境となっています。 ・ネイルOK、髪色も比較的自由度が高く自分らしく働くことが可能!過去には金髪の方もいました! ・未経験から活躍可能!お客様とコミュニケーションが取れる方であれば専門的な知見は必要ございません。過去にも別業界から入社し活躍している方も多数いるためご安心ください。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 横浜支店 住所:神奈川県横浜市旭区上川井町272 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙 (屋外に喫煙室あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 370万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,000円~405,000円 固定残業手当/月:52,000円~95,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ●賞与1か月分、固定残業手当(30時間分)を含めた想定年収となります。 ※賞与は実績などに応じて変動いたします。入社初年度の賞与は1ヶ月分に満たない場合があります。 ※基本給は、経験・知識・資格などを加味して決めさせていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    新拓興産株式会社

    サブコン
    岐阜県養老郡養老町高田668-3
    • 設立 1986年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【岐阜・養老】施工管理※ 職長・建設機械オペレーター(ICT建設機械運転業務)・現場スペシャリスト他
      ~自社で重機保有・ICT建設機械保有で地域の土木を牽引中/転勤なし/年休110日~ ■業務内容: 【工事部/現場施工業務】 公共事業工事や民間工事における施工管理業務全般を主に行い、安全管理業務や若手社員教育等を行います。 また、道路・護岸・治山・上下水道等の工事を行っている当社にて、土木工事における施工管理をお任せします。 ■業務の特徴: 担当エリアは東海三県となります。基本的には地元に密着した案件を受注している為、長期に渡る出張などはほぼ発生しません。一般的な工期は約3ヶ月~1年程度です。業務量によっては、現場をかけ持つこともあります。 ■組織構成: 土木工事部は施工管理4名、現場作業員8名で構成されております。いずれの社員もベテラン社員ばかりですので、自ら考えながら動ける自立した組織です。 ■当社の強み: 当社は自社で重機を保有しており、健全な財務体制で運営しております。また近年、ICT建設機械を導入しており、現場での働きやすさや、作業効率に対しての改善を行ってきております。徐々にIT化を進めていき、より時代に即した土木工事を行えるよう、今後もICT建設機械を増やしていく予定です。 上記のように環境を整備することで元請けにも下請けにも対応できる業務体制で、小回りの利く対応を行うことで、お客様から高い支持を得ております。 ■当社の特徴: ・時代を切り拓く創造的変革に、積極果敢に地域の発展と新しい価値創造に一丸となって企業努力を続けております。時代やお客様のニーズに応じて日々精進し、我社の特性を活かし「お願いしてよかった」と言っていただけるよう、常に向上/チャレンジ精神で挑んでおります。 ・人々のより身近な存在になるべく、東海三県を拠点に事業を展開し、優れた「ものづくり」を信念に社会に貢献してまいります。また、どんな小さな事でも真摯に向き合い、頼れる会社だと思っていただけるように取り組み、高齢化が進む中、立派なスタッフと成長できるよう、若い人材が夢とロマンを抱ける環境づくりにも努めて参ります。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県養老郡養老町高田668-3 勤務地最寄駅:養老鉄道線/美濃高田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 300万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※別途残業手当・夜勤手当・休日出勤手当あり 【資格手当】 1級土木施工管理技士 30,000円 2級土木施工管理技士 15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜・養老】施工管理業務 ※職長・主任技術者・安全管理責任者/自社で重機・ICT建設機械保有
      ~職長・主任技術者・安全管理責任者の経験がある方歓迎!/転勤なし/年休110日~ ■業務内容: 【工事部/現場施工業務】 公共事業工事や民間工事における施工管理業務全般を主に行い、安全管理業務や若手社員教育等を行います。 また、道路・護岸・治山・上下水道等の工事を行っている当社にて、土木工事における施工管理をお任せします。 ■業務の特徴: 担当エリアは東海三県となります。基本的には地元に密着した案件を受注している為、長期に渡る出張などはほぼ発生しません。一般的な工期は約3ヶ月~1年程度です。業務量によっては、現場をかけ持つこともあります。 ■組織構成: 土木工事部は施工管理4名、現場作業員8名で構成されております。いずれの社員もベテラン社員ばかりですので、自ら考えながら動ける自立した組織です。 ■当社の強み: 当社は自社で重機を保有しており、健全な財務体制で運営しております。また近年、ICT建設機械を導入しており、現場での働きやすさや、作業効率に対しての改善を行ってきております。徐々にIT化を進めていき、より時代に即した土木工事を行えるよう、今後もICT建設機械を増やしていく予定です。 上記のように環境を整備することで元請けにも下請けにも対応できる業務体制で、小回りの利く対応を行うことで、お客様から高い支持を得ております。 ■当社の特徴: ・時代を切り拓く創造的変革に、積極果敢に地域の発展と新しい価値創造に一丸となって企業努力を続けております。時代やお客様のニーズに応じて日々精進し、我社の特性を活かし「お願いしてよかった」と言っていただけるよう、常に向上/チャレンジ精神で挑んでおります。 ・人々のより身近な存在になるべく、東海三県を拠点に事業を展開し、優れた「ものづくり」を信念に社会に貢献してまいります。また、どんな小さな事でも真摯に向き合い、頼れる会社だと思っていただけるように取り組み、高齢化が進む中、立派なスタッフと成長できるよう、若い人材が夢とロマンを抱ける環境づくりにも努めて参ります。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県養老郡養老町高田668-3 勤務地最寄駅:養老鉄道線/美濃高田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 300万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~400,000円 <月給> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※別途残業手当・夜勤手当・休日出勤手当あり 【資格手当】 1級土木施工管理技士 30,000円 2級土木施工管理技士 15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社桐山組

    建築設計事務所
    岐阜県大垣市上石津町牧田2644-2
    • 設立 1972年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岐阜県大垣市】土木施工管理/年間休日121日/施工エリアは東海3県/転勤無し/残業少なめ
      ■概要:総合建設業を運営する当社で土木施工管理としてご活躍頂きます ■担当業務: ・公共工事(国、県、市)発注の河川改修、道路新設、舗装、堰堤新設工事など。また民間工場内の維持修繕や宅地造成工事が中心です。 ・工事に関する打合せを実施して工事計画や見積積算 ・ご依頼先への工事計画や見積提案 ・工事開始前の資材調達や人員確保、協力会社との打合せ ・安全かつ計画通りに工事が進むよう工程管理、進捗管理、安全管理、予算管理など工事全体の管理運営 ・工事に関する書類作成や申請業務 ・工事完了後の報告など ■業務内容詳細: ・公共工事や河川改修、道路新設、舗装、堰堤新設工事を中心とした土木施工管理業務に従事頂きます。工事計画策定や見積の積算業務、ご依頼先との工事に関する打合せなどを経て工事計画が完成します。資材調達や人員確保、協力会社との事前打ち合わせを経て工事開始。工事が安全かつ計画通リに進むように工事全体の管理・運営をお任せします。工事に関する書類作成や申請業務にも対応頂きます。 ■キャリアパス: ・施工管理担当の業務サポートを通じて土木施工管理業務の流れを習得→ご自身で担当する業務の幅を広げながらスキルアップ→独り立ち頂き、様々な工事を担当頂きます。 ■施工エリア: ・岐阜県を中心とした東海3県 ■働き方、就業環境:年間休日は121日(土日休み)に加え、有給休暇も取得しやすい環境です。男性社員が自由な働き方を実現できるため、退職者が少なく、離職率も低いのが特徴です。安定した職場で、社員同士が支え合いながら働ける環境が整っています。 ■仕事の魅力: ・安全性の向上、地域経済の活性化、住民の生活向上です。まず、河川改修や堰堤の新設により、洪水や土砂崩れのリスクを低減し、災害対策を強化します。次に、道路新設や舗装工事で交通の便を改善し、地域経済を発展させます。最後に、これらのインフラ整備によって、住民の生活が便利になり、生活の質が向上します。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県大垣市上石津町牧田2644-2 勤務地最寄駅:東海道本線/関ケ原駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙) 変更の範囲:無
      <予定年収> 420万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~200,000円 その他固定手当/月:40,000円~165,000円 固定残業手当/月:80,000円~135,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回/1月あたり5,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与年2回/計2.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県大垣市】建築施工管理/年間休日121日/施工エリアは東海3県/転勤無し/残業少なめ
      ■概要: ・総合建設業を運営する当社で建築施工管理としてご活躍頂きます。 ■担当業務: ・公共工事(国、県、市)・高速道路関係の維持修繕が中心の業務です。 ・公共工事(国、県、市) ・高速道路関係の建物の維持修繕 ・民間住宅建設やリフォーム ・工事に関する打合せを実施して工事計画や見積積算 ・ご依頼先への工事計画や見積提案 ・工事開始前の資材調達や人員確保、協力会社との打合せ ・安全かつ計画通りに工事が進むよう工程管理、進捗管理、安全管理、予算管理など工事全体の管理運営 ・工事に関する書類作成や申請業務 ・工事完了後の報告など ■業務内容詳細: ・公共工事や高速道路関係修繕工事を中心とした建設施工管理業務に従事頂きます。工事計画策定や見積の積算業務、ご依頼先との工事に関する打合せなどを経て工事計画が完成します。資材調達や人員確保、協力会社との事前打ち合わせを経て工事開始。工事が安全かつ計画通リに進むように工事全体の管理・運営をお任せします。工事に関する書類作成や申請業務にも対応頂きます。 ■キャリアパス: ・施工管理担当の業務サポートを通じて建築施工管理業務の流れを習得→ご自身で担当する業務の幅を広げながらスキルアップ→独り立ち頂き、様々な工事を担当頂きます。 ■施工エリア: ・岐阜県を中心とした東海3県 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県大垣市上石津町牧田2644-2 勤務地最寄駅:東海道本線/関ケ原駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙) 変更の範囲:無
      <予定年収> 420万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~200,000円 その他固定手当/月:40,000円~165,000円 固定残業手当/月:80,000円~135,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回/1月あたり5,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与年2回/計2.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社杉山製作所

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    岐阜県不破郡垂井町表佐333-2
    • 設立 1948年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岐阜/垂井町】資材調達 ◇経験者歓迎◇ 残業11h程/転勤無し/地元で長く働きたい方へ
      ■企業情報: 砂利・砕石プラント・各種リサイクルプラントに組み込まれている産業用機械類、それらを支える骨組み架台及び、食品製造ラインに使用する機械などを製作しています。 設計から製作・設置(施工)までワンストップで行える全国でも数少ない会社です。1948年に設立以降、長年培ってきた技術と経験で、受注生産ならではの”ちょうどほしい”を叶えます。 砕石プラント業界2位のユタカをグループ会社に持ち、安定した基盤を築いています。 ■募集背景: 業績好調につき増員採用になります。 ■業務詳細: ○部材の発注及び管理: 製図された図面を元に、製作に必要な鋼材や部品を手配します。 ○見積作成: 図面から正確に鋼材等を積算し、見積を作成します。 ○在庫棚卸業務: 在庫部品の管理、棚卸を行います。 ■業務のポイント: 製図された図面から製作に必要な材料・部品等の手配をし、納期に間に合うよう部材の仕入状況や在庫を管理します。 また、納品前に製品の全体、細部にわたってチェックを行います。 その他、図面から正確に鋼材等を積算し見積を作成します。 ■やりがい・魅力: ・風通しの良い職場です。社長と社員の距離も近く、気軽に質問したり意見も聞いてもらいやすい環境です。 20代から70代の幅広い世代の社員が在籍しており、世代を超えて和気あいあいとした雰囲気があります。 ■入社後の流れ: 経験やスキルに応じて、できることからお任せします。簡単な発注作業などを通じて、OJTにて業務を学んでいただきます。 ■組織構成: 現在、2名の資材調達スタッフが活躍しています。 【生産管理】業務、【購買、品質管理】業務に分かれ、各々が担当業務を行います。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県不破郡垂井町表佐333-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 残業時間は平均月11時間程度 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~350,000円 その他固定手当/月:20,000円~50,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賞与は二年目からの支給となります ※各種手当については福利厚生欄に記載 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜/垂井町】設計 ◇経験者歓迎◇ 残業平均11h程・転勤無し
      ■企業情報: 砕石プラントをはじめとした、各種プラント・生産設備機械を手掛けています。 設計から製作・設置(施工)までワンストップで行える全国でも数少ない会社です。1948年に設立以降、長年培ってきた技術と経験で、受注生産ならではの”ちょうどほしい”を叶えます。 砕石プラント業界2位のユタカをグループ会社に持ち、安定した基盤を築いています。 ■募集背景: 業績好調につき増員採用になります。 ■職務内容: ◇砕石プラントをはじめとした、各種プラント・生産設備機械の設計・測量業務◇ 砂利・砕石プラント・各種リサイクルプラントに組み込まれている産業用機械類、それらを支える骨組み架台及び、食品製造ラインに使用する機械などを設計します。 具体的には、コンベヤベルト、振動篩、トロンメル、ホッパーなど。主に「混ぜる・ふるう・運ぶ・砕く」役割を持つ機械を製作しています。 ■業務の流れ: 経験やスキルに合わせてできることからお任せします。はじめは重量計算や、歩廊や階段の設計など、構造が比較的簡単なものの設計からOJTにて研修します。 ■業務詳細: ・2DCADを用いた設計及び製図 ・客先での測量、折衝 ・必要材料の拾い出しなど ・顧客先での機械据え付け工事の立ち合い ■出張について: ※担当案件により異なります 頻度・期間:月に5~6回・日帰りメインの方もいれば、月0~2回・日帰りや宿泊伴う2日程度の出張の方もいます。 出張エリア:愛知または滋賀など近隣メイン/全国の場合もあり ■魅力: ・当社は風通しの良さが魅力です。社長との距離も近く感じられ、自分の日頃の努力を正確に評価してもらえる環境です。20代から70代の幅広い世代の社員が在籍していますが、世代を超えて、和気あいあいとした雰囲気があります。 ・最初の業務は身近な先輩社員から、その後ステップアップのためにベテラン社員から技術を継承し、高度なスキルが身につきます。 ・受注生産のため、現地での測量をもとに設計します。お客さまの要望を直接聞き取り、お客さまの”ちょうどほしい”を実現する設計です。経験を重ね、”あなただから任せたい”と信頼を得る重要なポジションです。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県不破郡垂井町表佐333-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~350,000円 その他固定手当/月:30,000円~50,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賞与は二年目からの支給となります。 ※各種手当については福利厚生欄に記載 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    関ケ原ゼネラル・サービス株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    岐阜県不破郡関ケ原町大字関ケ原2067
    • 設立 1983年
    • 従業員数 87名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岐阜/関ケ原駅⇒徒歩5分】メンテナンススタッフ◆未経験歓迎/福利厚生◎/社員寮完備/賞与5.5ヶ月
      ~先輩社員は全員未経験スタート!/全国出張中心/当ポジション年収600万円(勤続2年以上)/地元で有名な優良企業であり福利厚生が充実/環境に関わる社会インフラを支える事業で景気に左右されず安定~ \当社の魅力!/ ◆社員の働きやすさを大切にしているため福利厚生が充実◎ ◆賞与実績5.5ヶ月分、手当充実でしっかりと稼ぐことができる! ◆親会社である関ケ原製作所は地域の方からの知名度抜群◎ ◆長期連休(2025年は最長10日)となるため、家族や友人との時間も楽しめる! ■職務概要: 環境施設の安定的な運営をサポートしている当社にて、クレーンなどの設置・メンテナンスをお任せします。 ■仕事内容: クレーンやバケット(クレーンの先に取り付ける部分)を洗浄して点検したり、不具合があった場合に修理する仕事がメインです。そのほかバケットの製造も担当します。 ※1案件を数日かけて、チーム(4名1組)で対応します。 ※現場は中部エリア近辺ですが、最近では関東エリアの案件もあります。基本出張スタイルです。 ■組織構成: 配属先は17名、20代~60代まで各年代幅広く活躍中です。 大垣市や岐阜市、滋賀の米原市から通われている方もいらっしゃいます◎ ■入社後の流れ: 技術を身につけられるように会社全体でサポートします! (1) 入社1ヵ月程度 社内研修で会社概要や現場研修など基礎を学びます。 (2) 2ヶ月目以降 OJTで仕事の流れを学びます。先輩と一緒に作業をしたり、見学したり、使う道具を覚えたり、段階的に成長頂きます。 \出張が多い分、旅行気分を味わえる!/ 出張エリアは、関ケ原から400km圏内まで。点検・整備は、前もってスケジュールが分かるため、残業はほとんどありません。仕事が終わればご当地グルメや観光を楽しめます◎ ◆人を大切にする社風: 当社の理念である『事業49%、広場が51%』をモットーに、ミライ事業でのカフェ・食堂の運営を通じて、社員が安心して働ける職場を目指しています◎ 手厚い住宅手当や家族手当(最大4万6千)などをはじめ、きれいな社員寮も完備。駐車場込みで家賃月1万6000円です。また親会社の食堂にて通常の2/3の金額で昼食が食べられる食事補助もあります。資格取得支援も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 関ケ原ゼネラル・サービス株式会社 住所:岐阜県不破郡関ケ原町大字関ケ原2067番地 勤務地最寄駅:JR東海道本線/関ケ原駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,500円~294,500円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:2,200円 <想定月額> 185,700円~296,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて、給与額を決定します。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績:計5.5ヶ月分 ■その他手当:残業手当、深夜残業手当、休日出勤手当等 【年収イメージ】 メンテナンススタッフ(勤続2年以上)の昨年年収平均:620万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜/関ヶ原駅近】機械設計<CAD経験を活かして設計に挑戦!>年休121日/ごみクレーンのニーズ◎
      ~CAD経験を活かして機械設計に挑戦できる!/ごみクレーンの需要はなくならないので安定性◎/年休121日・土日休・残業10h~20hで働きやすい環境/現社員のマンツーマンサポートでしっかり成長できる/賞与5.5ヶ月分~ ■職務概要 クリーンセンターで使用するクレーンやバケットなど専用機器の製造を行う当社にて設計業務を行っていただきます。 ■業務詳細: 具体的には、下記業務をお任せします。開発から検査、設置まで一連の工程をお任せします。 ・お客様と仕様打合せ ・現地調査 ・お客様からの要望をもとに図面作成 ・製品完成後及び現地の動作確認 ・技術提案、既存現場の技術対応 ・現場、現場を重視した設計・計画業務 ※打ち合わせや現地調査時に出張が発生しますが2か月に1回程度です。 ※図面作成や製造の一部を外注することもあります。 ■業界の安定性 ・環境に関わる仕事でニーズがなくなることはなく、景気に左右されず安定的です。さらに環境施設は、延命化や大規模集中型に再編成が進んでおり、ゴミ排出量が増加しているため市場はなくなりません。お客様はクリーンセンターのお客様等で、お仕事も安定しています。 ・ニッチな業界で全国的に特化した会社は限られており、競合も少ないため安定した売上を保っております。特に当社は、開発・製造・設置・年次メンテナンスまで自社で全て行っており、より知識とスキルに優れたスタッフを配置できるため、お客様満足度も高いです。 ■業務のやりがい クリーンセンターで使用されるクレーンやバケットなど社会のインフラを支える機器の設計業務を行うため、社会貢献性がある業務に携わることができます ■組織構成 陸機事業部の中の技術部に配属されます。今現在は1名(50代男性)と技術顧問が在籍しています。少数のため、日々相談をしながら助け合う風土があり働きやすい環境です。※技術顧問は技術部全体の指導をしています。 ■当社の展望 当社は関ヶ原製作所のグループ企業です。クリーンセンター向けクレーンの製造・保守メンテナンスを主軸に、カフェ運営など多彩なビジネスを展開しています。2021年10月には関東営業所も開設しており、安定した経営基盤を元にさらなる事業展開をめざします。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県不破郡関ケ原町大字関ケ原2067 勤務地最寄駅:JR東海道本線/関ヶ原駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~270,000円 <月給> 220,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月) ※等級S~Eランクで査定。平均1回で3000円UPしています。 ■賞与:年2回(7月、12月) ※昨年度実績:計5.5ヶ月分 ■その他手当:残業手当、深夜残業手当、休日出勤手当、出張宿泊手当、出張手当、出張交通費*公共交通機関は全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社澤頭建設

    ゼネコン
    岐阜県不破郡関ケ原町大字玉532-2
    • 設立 1985年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【岐阜・関ケ原町/転勤無】建築設計/主に木造住宅の新築や住宅・店舗・事務所/施工エリア車で1時間圏内
      • NEW
      ■概要:一般建築の設計施工 / 住宅の新築、リフォームの設計施工を運営する当社で建築設計を担当頂きます。 ■具体的な業務内容: CADソフト(主にJWW)による図面作成 主に木造住宅の新築や、住宅・店舗・事務所等の建築全般を請け負うリフォーム設計 取引先と打ち合わせをしながらの設計プラン提案 確認申請業務 ■業務内容詳細: 取引先からのご依頼に基づいて、木造住宅や店舗、事務所などの建築全般の設計業務を担当頂きます。取引先との打ち合わせを実施しながら設計イメージを作りあげていきます。打ち合わせ段階で設計内容を提案しながら取引先の考えている建築イメージを図面として表現していく業務です。設計した内容をもとに工事を進めていきますので非常にやりがいを感じて頂ける業務となります。また設計と合わせて、建築工事にあたっての確認事項や申請に必要な書類作成、申請業務などにも対応頂きます。 ■組織形態:2名の担当者が活躍中です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県不破郡関ケ原町大字玉532-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~300,000円 <月給> 215,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回(前年実績1ヶ月~1.5か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【不破郡関ケ原町】建築施工管理/転勤無し/施工エリアは車で1時間県内
      • NEW
      ■概要:一般建築の設計施工 / 住宅の新築、リフォームの設計施工を運営する当社で建築施工管理としてご活躍頂きます。 ■具体的な業務内容: CADソフト(主にJWW)による図面作成 木造住宅の新築、リフォームの設計、施工 木造以外の工事(S造、RC造の倉庫・工場・事務所等)の施工管理 リフォームの施工管理 (工程管理、予算管理、安全管理、協力会社手配や現場での調整業務、不具合発生時の改善策検討、実施) ■業務内容詳細: 木造住宅や住宅以外の工事を管理頂く施工管理としてご活躍頂きます。工程、安全、予算管理など工事が安全に、計画通リに進捗できるように管理頂く事が主な役割になります。工事を進めるにあたっての協力会社手配や、工事に関する不具合が生じた際の協力会社との調整や改善策の検討、実施などにも対応頂きます。顧客からお任せ頂いた建築工事がご満足頂けるに管理運営をお願いします。 ■施工エリア:愛知県、岐阜県、滋賀県(どんなに遠方でも事務所から車で1時間程度です) ■組織形態:4名の担当者が活躍中です ■求められる役割:施工管理としてご活躍頂くと共に、将来の管理職としてのご活躍も期待しております。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県不破郡関ケ原町大字玉532-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~300,000円 <月給> 215,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回(前年実績1ヶ月~1.5か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    川西工業株式会社

    その他メーカー
    岐阜県大垣市曽根町2-195
    • 設立 1957年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜・大垣市】経理◆働き方◎/土日祝休み/年休122日/定着率◎/経理としてのキャリアアップ
      【マスク、医療用手袋などの衛生消耗品・作業用手袋などの作業用品を提案・販売/無借金で県内有数の優良企業/定着率が高く、長期就業しやすい環境あり/産休サポートなど女性が安心して働ける】 ■業務概要: メインは経理業務になりますが 将来的には総務全般、貿易関係業務もお任せします。 ■具体的な業務:お任せする業務内容は相談して決定します (1)経理業務 伝票の確認などの補助業務 ・売掛金の入金確認 ・請求書作成 ・日報、月次試算表・決算の作成 ・買掛金と未払いの管理(海外送金含む) ・為替及び保有有価証券管理 ・経費精算など 将来的には以下の業務もお任せいたします。 ・IR資料作成、連結決算等おまかせいたします。 そのほかに経験として、、、 ・総務全般の業務を覚えていただきたいです。 ・社内行事、各種保険関係手続き、人事などもお任せできればと思います。 ■組織構成: 総務経理16名 一般事務:10名 30代前半 総務人事:3名 30代後半 経理担当:3名 40代前半 環境としては同じフロアですのでコミュニケーションは取りやすいです。 関連する業務もあるので聞きやすい。 ■働く社員の声: ・会社に訪問した時は、社長を含めとにかく若いスタッフの方が多く、細かい対応なども丁寧で活気がある印象を受け、「ぜひここで働いてみたい」と思いました。 ・働いてみて感じたのは「自分の意見が言いやすい会社であること」。私が入社したばかりの頃は残業も多く、業務の流れがシステマチックになっていないということで、スタッフの声を集め、業務の流れのスムーズ化などを行いました。まさに「働き方改革です!」 ■当社について: 手袋メーカー兼商社として、マスク・医療用エプロン・レインコート・シューズなど消耗資材を扱い、食品・医療・介護などの業界を支えてきた当社。 大手通販会社などと取引を行い、業界での知名度も高いです。近年では行政や医療機関などからの問合せも増え、売上も倍増しています。 ■残業:10時間~20時間 人数もいるため繁忙期でも30時間(決算時期でも) 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県大垣市曽根町2-195 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~280,000円 固定残業手当/月:60,000円~100,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上、決定します ※残業の超過分は別途支給します ■賞与支給:年2回(6月、12月)前年度実績 計5.0ヶ月分 ■昇給有無:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜・大垣市】経理※経験浅くてもOK◆働き方◎/土日祝休/年休122日/経理としてのキャリアアップ
      【マスク、医療用手袋などの衛生消耗品・作業用手袋などの作業用品を提案・販売/無借金で県内有数の優良企業/定着率が高く、長期就業しやすい環境あり/産休サポートなど女性が安心して働ける】 ■業務概要: メインは経理業務補助になりますが 将来的には総務全般、貿易関係業務もお任せします。 ■具体的な業務:お任せする業務内容は相談して決定します ★経理業務★ 伝票の確認などの補助業務 ・売掛金の入金確認 ・買掛金と未払いの管理及び支払い ・請求書作成 ・日報、月次試算表・決算の作成補助 将来的には以下の業務もお任せいたします。 ・為替及び保有有価証券管理 ・経費精算など ・IR資料作成、連結決算等おまかせいたします。 そのほかに経験として、、、 ・総務全般の業務を覚えていただきたいです。 ・社内行事、各種保険関係手続き、人事などもお任せできればと思います。 ■組織構成: 総務経理16名 一般事務:10名 30代前半 総務人事:3名 30代後半 経理担当:3名 40代前半 環境としては同じフロアですのでコミュニケーションは取りやすいです。 関連する業務もあるので聞きやすい。 ■働く社員の声: ・会社に訪問した時は、社長を含めとにかく若いスタッフの方が多く、細かい対応なども丁寧で活気がある印象を受け、「ぜひここで働いてみたい」と思いました。 ・働いてみて感じたのは「自分の意見が言いやすい会社であること」。私が入社したばかりの頃は残業も多く、業務の流れがシステマチックになっていないということで、スタッフの声を集め、業務の流れのスムーズ化などを行いました。まさに「働き方改革です!」 ■当社について: 手袋メーカー兼商社として、マスク・医療用エプロン・レインコート・シューズなど消耗資材を扱い、食品・医療・介護などの業界を支えてきた当社。 大手通販会社などと取引を行い、業界での知名度も高いです。近年では行政や医療機関などからの問合せも増え、売上も倍増しています。 ■残業:10時間~20時間 人数もいるため繁忙期でも30時間(決算時期でも) 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県大垣市曽根町2-195 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~230,000円 固定残業手当/月:50,000円~70,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上、決定します ※残業の超過分は別途支給します ■賞与支給:年2回(6月、12月)前年度実績 計5.0ヶ月分 ■昇給有無:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    IMSテクノ株式会社

    石油化学メーカー
    岐阜県安八郡神戸町大字安次700
    • 設立 2011年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 製造オペレーター/未経験歓迎/完全土日休み/賞与4.4カ月分
      • NEW
      <仕事の流れ> ▼【原料となる布を準備】 最初に、加工に必要な布や素材を準備します。 次に、機械を稼働させるために必要な設定を端末で入力し、機械に原料をセットします。 最初は先輩がサポートしてくれるので、安心して作業を進められます。 ▼【数値を機械に入力、材料をセットし加工】 機械が動き出したら、その後の加工プロセスを確認し、問題なく動作しているか監視します。 温度や速度など、設定値に従って動かしていくので、細かい作業が得意な方にはピッタリの仕事です。 ▼【仕上がりをチェック、品質を確認】 加工が終わったら完成品のチェックを行い、品質に問題がないか確認します。 仕上がりに問題があれば、すぐに調整を加えます。 ※5台の機械を操作して製造します! ※業務の進行具合などをチームで調整しながら、担当する工程をローテーション。 ※うち1台は2交替で稼働 <主な製品> IMSテクノは、防水シートの様な布素材を加工している会社です。 あなたが携わるのは、自動車のエアーバッグ、紅茶パック、水のろ過用フィルターなど さまざまなところで使われているシート製品の製造工程です。 \POINT!/ 【充実の研修制度】 入社後は、先輩社員が一つひとつ丁寧に指導し、基本的な操作から徐々に覚えていけます! 機械の操作や原料のセット、数値入力など、初めは簡単な作業から始め、 半年もすれば一通り自分で進められるようになります◎ また、希望があれば資格取得を目指すことも可能! 玉掛けクレーン、フォークリフトなどは資格取得支援も活用して取得することができます。 【フレンドリーな職場】 社員同士の距離が近く、誰かが困っていれば「何かあった?」と自然に声をかけ合う、優しい先輩ばかり。 新しい仲間もすぐに馴染むことができる、温かい社風です! 【安定した勤務環境】 基本的に昼勤がメインですが、交替制もあります。 遅番の勤務があれば夜勤手当も付き、給与面でもしっかりサポートします!
      【岐阜県勤務・転勤なし/マイカー・バイク通勤OK◎無料駐車場あり】 <本社>岐阜県安八郡神戸町大字安次700 ★アクセス:養老鉄道養老線「広神戸駅」より徒歩15分 ※受動喫煙対策:社内禁煙
      【月収例:23万円】 月給19万1000円~25万8000円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

    フジ精密株式会社

    機能性化学(有機・高分子)メーカー
    岐阜県安八郡神戸町大字加納127-1
    • 設立 1987年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜/大垣】座学研修など通じてスキルアップ!未経験歓迎<電子部品の製造・検査>◆年120日休み
      ~モノ作り業界で自分の市場価値を高めたい方歓迎!/座学研修など安心のサポート充実◎電子部品の製造・検査業務/創業30年以上の地元密着企業/年120日休・安定の正社員採用~ ■業務内容: 大手電子部品メーカーであるイビデン株式会社大垣工場において、電子部品の検査業務を担当していただきます。 スマートフォンやパソコンに使用される部品を検査し、変形や傷、汚れ、変色がないかをチェックする作業です。 ■業務詳細: ・生産設備を使用した機械オペレーター業務 ・各種規定に則った形での検査業務 ・設備間の製品を運ぶ物流業務 など ■入社後の進め方・研修: 入社後、業務に必要なスキルや知識はしっかりと教育いたします。個人差はありますが2カ月~半年ほどかかります。 座学を含めて、まずは仕事を覚えるところから始めます。徐々に業務を習得していただき、段階を踏んで担当する範囲を広げていただきます。 将来的には現場をマネジメントする立場として、生産管理などのポジションへのキャリアアップの可能性もございます。 ■将来的にお任せしたい業務 ・生産計画の立案・管理 ・業務効率化や生産性向上のための改善策の検討、実現に向けた取り組みの実施 ・受注管理、出荷管理 ・人員管理、資材等の発注管理 ・請負先にて同じ工程を担当する他社様との協業連携 ・従業員への指導 など ■組織構成(当社請負 事業所内) 工場ごとにより異なりますが、工場全体で当社の社員は30名程度となります。 その中で生産管理を担当している当社社員は5,6名となります。20代が約4割、30代2割、40代2割、50代2割程在籍。 男性6割、女性4割在籍。中途入社者7割弱在籍。 ■会社の特徴: 当社は創業より30年以上、地元大垣に密着して業務を続けてきました。地域社会への貢献なくして、長く続く企業にはなり得ません。 当社では地元での工場求人を通じて、地域の雇用創出で力を注いでいます。 未経験は問題にはなりません。地元を大切に、この地で働きたい。 そんな地元愛にあふれる方、初めてのことにも頑張ろうと思える方、同じ地元の仲間を大切にできる方。そう言った人と会社を、地域を盛り上げていきたいと思っています。
      <勤務地詳細> 大垣工場 住所:岐阜県大垣市木戸町905 勤務地最寄駅:養老鉄道線/西大垣駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回 ■モデル年収: 20代前半…年収350万円(夜勤込み) 40歳以上…年収400~450万円(管理職手当前提) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県大垣市】電子部品や自動車部品等の生産管理※創業30年地元密着/転勤無/住宅・家族手当有
      ■職務概要 大垣工場:大垣市内の委託先のお客様であるイビデン社の工場にて、製造組立・検査等の請負事業における生産管理を担当していただきます。 ※大垣市内に委託先工場がいくつかあるため、上記以外の可能性もございます。いずれも大垣市内の工場になります。 ■仕事の内容 ・生産計画の立案・管理。 ・業務効率化や生産性向上のための改善策の検討・実現に向けた取り組みの実施。 ・受注管理、出荷管理。 ・人員管理、資材等の発注管理。 ・従業員への指導。 ■組織構成 工場ごとにより異なりますが、工場全体で30名程度となります。生産管理を担当している社員は5,6名となります。 ■教育体制 OJTを予定しております。座学を含めて、まずは仕事を覚えるところから始めます。 新卒で入社して、現場の作業者からキャリアをはじめ、現在は生産管理者としてご活躍いただいている方もいらっしゃいます。 育成には定評があるため、文系の方も歓迎です。 ■会社の特徴 弊社は創業より30年以上、地元大垣に密着して業務を続けてきました。地域社会への貢献なくして、長く続く企業にはなり得ません。 弊社では地元での工場求人を通じて、地域の雇用創出で力を注いでいます。 未経験は問題にはなりません。地元を大切に、この地で働きたい。 そんな地元愛にあふれる方、初めてのことにも頑張ろうと思える方、同じ地元の仲間を大切にできる方。そう言った人と会社を、地域を盛り上げていきたいと思っています。
      <勤務地詳細> 大垣工場 住所:岐阜県大垣市木戸町905 勤務地最寄駅:養老鉄道線/西大垣駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~357,000円 <月給> 285,000円~357,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年齢および前職の年収を参考に基本給および固定手当(役職手当)を算定 賞与支給有 年2回 (6月、12月) 会社の業績および人事評価により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    大和工業株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    岐阜県安八郡輪之内町楡俣新田199-1
    • 設立 1982年
    • 従業員数 99名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全7件
    • 【岐阜県/安八※転勤なし】品質管理~家族手当など福利厚生充実/土日休み/マイカー通勤可~
      ~需要拡大中の半導体製造装置の営業職/トップニッチでマーケットシェア◎/グローバル展開で安定性・成長性◎~ ★当社の役割★ 需要の高まる半導体製造において製造工程の間に洗浄という工程を挟むのですが、洗浄液も薬液になるため金属では錆びてしまいます。そこで当社の薬液に強いプラスチックを使い半導体の洗浄を可能にしています。 ■業務内容: 自社製品の品質管理と協力会社の製造した部品の品質管理を行っていただきます。 ■業務詳細: 今までは検査業務がメインの部門でしたが今後は、協力会社が生産した部品の品質チェックやその上での指導、社内の品質向上のための業務など力を入れていきたいと考えております。 同社は半導体洗浄装置の製造を行っておりますが、その部品は約3割が自社製造で7割ほどが協力会社での製造となっております。複数の協力会社向けに品質指導など折衝業務も発生いたします。 また各協力会社の製品の品質状況を購買部門へ伝達し仕入れ先選定にも関与していただきます。 ■入社後の流れ: 今までのご経験にもよって変わりますが、1か月くらいは教育期間となります。品質業務では半年ほど時間をかけて業務を学んでいただきます。しっかりできるようになるまでの教育期間は確保しておりますのでご安心ください。 ■組織構成: 現在品質管理部門には社員・派遣・パート合わせて16名が所属しております。20代~60代まで幅広い年代の方が所属しております。(課長/係長/主任2名)現在課長が定年を迎えるため近い将来管理職としてご活躍を期待しております。 ■同社の特徴: プラスチックの特殊加工技術から始まり、その独自の技術が礎となり、半導体の洗浄装置や液晶パネルの製造装置をはじめ、メッキや現像などの耐蝕設備などの付帯設備を設計・製作・組立・改造メンテナンスサービスなどを行なっています。設計から組立、アフターメンテナンスまで一貫した生産体制を持っているためお客様から選ばれ続けております。 また、同社は中国・韓国・アメリカにグループ会社を有しており、グローバルなニーズに対応しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県安八郡輪之内町楡俣新田199-1 勤務地最寄駅:東海道・山陽新幹線/岐阜羽島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~360,000円 <月給> 260,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月) ■業績により決算賞与あり ※給与はご経験・年齢・スキルに応じて決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜羽島IC10分/転勤なし】電気設計◆半導体装置の設計/経験浅い方も可・育成環境有/増員採用
      ~需要の高まっている半導体製造装置の顧客ごとオリジナル設計をお任せします!~ ★当社の役割★ 需要の高まる半導体製造において製造工程の間に洗浄という工程を挟むのですが、洗浄液も薬液になるため金属では錆びてしまいます。そこで当社の薬液に強いプラスチックを使い半導体の洗浄を可能にしています。 ■業務内容: 同社の主力製品である、半導体洗浄装置の電気設計をお任せします。機械設計や組立担当とチームになって製品をご担当していただきます。 改良設計も御座いますが、全く新しい装置を作り出すための設計も多く御座います。当社としても同じものを繰り返し製造することはほとんど御座いません。 ■業務詳細: ・販売品または社内設備の装置設計 ・顧客との仕様協議および設定 ・メカ設計との擦り合わせ ・設計外注への指示およびQCD管理 ・組立電装作業や動作検査など 将来的には、納品時の動向やアフターメンテナンスに伴う出張も発生する可能性がございます。現状は仕様検討での顧客先訪問に伴う出張のみです。 顧客先での打ち合わせには営業が必ず同行しております。当社の営業の方々は雰囲気も話しかけやすく協業しやすい環境です。 ■組織構成/教育体制: 元々電気設計は外注に依頼をしておりましたが、昨年50代の電気設計経験者が入社し、一緒に担っていける方を求めております。すべてを自社開発しておりませんので経験の浅い方でもしっかり教育し活躍いただけます。 先輩にあたる方は元々指導係なども担っていた方となります。 一人立ち後は、裁量持って業務を任せていきます。 ■働き方: 現在残業は平均で20時間程度です。休日出勤は現状発生しておりませんが、今後納期や受注バランスによって発生する可能性はございます。 ■同社の特徴: プラスチックの特殊加工技術から始まり、その独自の技術が礎となり、半導体の洗浄装置や液晶パネルの製造装置をはじめ、メッキや現像などの耐蝕設備などの付帯設備を設計・製作・組立・改造メンテナンスサービスなどを行なっています。また、同社は中国・韓国・アメリカにグループ会社を有しており、グローバルなニーズに対応しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県安八郡輪之内町楡俣新田199-1 勤務地最寄駅:東海道・山陽新幹線/岐阜羽島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~290,000円 <月給> 230,000円~290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は、年齢・スキル・経験等に応じて決定します。 ■賞与:年2回(7月・12月) ■業績により決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    東洋産業株式会社

    不動産仲介
    岐阜県安八郡輪之内町大藪135
    • 設立 1973年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【岐阜県羽島市】【不動産営業職(※新設の営業所でのオープニングスタッフ】
      ■担当業務 当社の自社部兼の不動産売買の営業職をご担当いただきます。  不動産物件のご提案やお問い合わせの対応など不動産業務全般をお任せ致します。 ■具体的な仕事内容 ・お客様からのお問合せの対応 ・物件の調査や購入に向けてのご提案 ・契約締結業務や物件のお引き渡し ・アフターフォロー など ※土地、建物(中古の戸建てメイン)の売買となります。  ※入社後は、これまで取引実績のあるお客様との信頼関係を築きながら、ご自身の活躍の場を広げていただきます。 ※働くスタッフを大切にしたいと心から思っています。仕事で分からないことや困ったことは必ずフォローします。 ■担当エリア ・安八郡輪之内町 ・羽島市 ■組織構成 岐阜県羽鳥市に新設の営業所をオープン予定です。そちらは3名体制で運営する予定です。
      <勤務地詳細> 新営業所 住所:岐阜県羽島市内 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~400,000円 固定残業手当/月:55,000円~100,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業代20時間、金額は5.5万~10万円を固定残業代として支給予定 ※上記の月給は固定残業代を含んだ額となります。  賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    西濃建設株式会社

    ゼネコン
    岐阜県揖斐郡揖斐川町上ミ野128
    • 設立 1946年
    • 従業員数 195名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【岐阜/転勤無】建築施工管理◆「生き残る力があるゼネコン」官公庁~民間施設まで幅広い案件/転勤無
      ≪定年63歳で長期就業が叶う環境◎社員想いの制度充実/年間休日115日(土日祝)月平均残業20h/転勤無/休みも取りやすく高い定着率◎≫ ■概要/採用背景: 当社は土木・建築・舗装工事を中心に、公共事業から教育施設やビル・工場・住宅の建設まで幅広く手がける総合建設会社です。今回官公庁工事から民間企業の施設や店舗まで幅広い案件の建築施工管理業務をお任せします。引き合いも多く、今後の組織強化にむけた増員採用を実施します。 ■業務詳細: 発注者との打合せ/施工図面作成や施工図のチェック/施工計画の策定/工程進捗状況管理/品質管理/安全管理/資材・下請け発注/予算管理/社内検査/各種申請に関する業務 など ≪案件例≫ 工場/商業施設/事務所/学校/高齢者施設など ≪施工エリア≫ 施工エリアは基本的には東海3県となりますので、出張にて家に帰れないといったことはありません。(直行直帰可能) ≪組織構成≫ 6名のメンバーが在籍しており、将来的にマネジメントとしてのキャリアも想定したポジションです。 ■当社の魅力: 【利益率の高さ】…自社にて太陽光発電事業やディベロッパー事業など、建設業以外の事業を行っているため同業他社よりも高い利益率を誇ります。その利益を社員に還元しています。 【資金力】…上記より蓄えた資金により完成払いをする余力があるが故に、発注のしやすい業者としての地位を確立できており、高い引き合いをいただいております。 【地域密着】…施工エリアは岐阜県を中心とした東海3県です。そのため、転勤がなく家族も安心して働くことができます。 【働きやすい環境】…2015年7月より本社が新社屋に移転したため、快適なオフィス環境で社員が生き生きと仕事をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県揖斐郡揖斐川町上ミ野128 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜/転勤無】土木施工管理◆「生き残る力があるゼネコン」官公庁~民間施設まで幅広い案件/転勤無
      ≪定年63歳で長期就業が叶う環境◎社員想いの制度充実/年間休日115日(土日祝)月平均残業20h/転勤無/休みも取りやすく高い定着率◎≫ ■概要/採用背景: 当社は土木・建築・舗装工事を中心に、公共事業から教育施設やビル・工場・住宅の建設まで幅広く手がける総合建設会社です。今回お任せするのは、官公庁からの大型工事から、造成開発等の民間土木工事の土木施工管理業務です。引き合いも多く、今後の組織強化にむけた増員採用を実施します。 ■業務詳細: 発注者との打合せ/施工図面作成や施工図のチェック/施工計画の策定/工程進捗状況管理/品質管理/安全管理/資材・下請け発注/予算管理/社内検査/各種申請に関する業務 など ≪案件例≫ 高速道路/大型公共工事/電力関連/住宅地の造成など ≪施工エリア≫ 施工エリアは基本的には東海3県となりますので、出張にて家に帰れないといったことはありません。(直行直帰可能) ≪組織構成≫ 6名のメンバーが在籍しており、将来的にマネジメントとしてのキャリアも想定したポジションです。 ■当社の魅力: 【利益率の高さ】…自社にて太陽光発電事業やディベロッパー事業など、建設業以外の事業を行っているため同業他社よりも高い利益率を誇ります。その利益を社員に還元しています。 【資金力】…上記より蓄えた資金により完成払いをする余力があるが故に、発注のしやすい業者としての地位を確立できており、高い引き合いをいただいております。 【地域密着】…施工エリアは岐阜県を中心とした東海3県です。そのため、転勤がなく家族も安心して働くことができます。 【働きやすい環境】…2015年7月より本社が新社屋に移転したため、快適なオフィス環境で社員が生き生きと仕事をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県揖斐郡揖斐川町上ミ野128 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    西建産業株式会社

    サブコン
    岐阜県揖斐郡揖斐川町脛永1645-1
    • 設立 1967年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 51.7歳
    求人情報 全1件
    • 【岐阜県揖斐川町/転勤無】土木施工管理技士 ※創業54年/UIターン歓迎/残業月平均15時間
      • NEW
      土木工事現場における現場管理者として、各種工事(主に砂防工事、法面工事、林道開設工事、道路舗装工事、トンネル工事などの公共工事)の施工管理を行っていただきます。具体的には以下の通りです。 ・発注者との打合せ、CADによる施工図作成と施工図チェック ・施工計画の策定、工程の進捗状況管理 ・資材、下請手配、現場出入り管理 ・予算、コスト、安全、品質管理 ・各種申請に関する業務 ■業務の特徴: ・現場は岐阜県揖斐郡内がメインとなります。出張・泊りの現場はありません。基本的には直行直帰となります。(社用車貸与) ・工事部は部長1名、その他22名の計23名で構成されております。 ・社用車を貸与し直行直帰での勤務可能 ・公共工事が中心となりますので、休日の急な現場対応、電話対応などもほとんど発生しません。 ■当社の特徴: 創業者故宗宮道郎氏が1965年、生まれ故郷であるこの地において斯業を立ち上げました。創業者の人並み外れた先見性と行動力に加え、折からの高度成長の波にも助けられ、骨材及び生コンクリート製造販売部門と共にこの地に根を下ろし、確固たる基盤を築いてまいりました。当社の今日は、創業者及び歴代社員の並々ならぬ努力はもちろんのこと、地域社会の皆さま、そして国・県・町をはじめ発注者様各位の温かいご理解とご指導なくしてはあり得なかったものと心より感謝申し上げます。記念すべき創業50周年を超えた現在、社員一同「感謝の心で」を肝に銘じ、これから先も、ひたすら愚直に地域社会のため、ふるさとの豊かな自然環境を守るため、「豊かに自然をオリジナル」のスローガンのもと、西建グループ一同、専心努力を重ねてまいります。創業50年という一つの時代の節目を迎え、次の50年へのスタート地点に立ち、若くやる気のある人材を広く募集しております。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県揖斐郡揖斐川町脛永1645-1 勤務地最寄駅:養老線/揖斐駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 500万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,000円~294,000円 その他固定手当/月:8,000円 固定残業手当/月:115,000円~148,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(8月、12月)※前年度実績3ヶ月分 ■その他固定手当:資格手当 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    株式会社山辰組

    サブコン
    岐阜県揖斐郡大野町稲畑203-1
    • 設立 1967年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 43.2歳
    求人情報 全1件
    • 【岐阜県・揖斐郡】/土木・建築施工管理職/残業15H/地元密着/転勤なし
      ■業務内容: 現場技術者は受注工事の測量・設計・施工・発注者との打合せ等、受注してから工事完成までの施工管理を主な業務とします。私たちが行っている施工管理業務は、新技術の知識・経験が無くても、日々の業務の中で先輩社員と一緒に仕事をする事により、覚えていくことが出来ます。最近では、国土交通省が積極的に推進している「i-Construction」に関係する研修会にも参加し、またそれに対応する測量機器やソフトを積極的に導入しております。今までは手計算が基本であった測量業務等の効率化を進めており、常に新しい技術に接する事が出来ます。 ■業務詳細: ・施工管理 ・現場での施工写真撮影 ・提出書類の作成(申請書、報告書など) ・下請企業の管理、連絡調整 ■組織構成: ・施工管理者は土木/建築合わせて20名います。 ・土木部門は18名(10,20代5名、30,40代8名、50,60代5名) ・建築部門は2名(40代2名)で構成されています。 ■特徴: ・施工案件は官公庁:民間企業が9:1という内訳で官公庁からの案件が多くを占めているため、仕事の納期も余裕を持って、残業時間は月平均15時間程度です。 ・案件内容としては土木:建築:環境保全が8:1.5:0.5という割合で展開されています。 ・平成3年に環境事業部を立ち上げて以降、様々な環境製品や工法を開発してきました。特に河川における魚の遡上を助ける「棚田式魚道」シリーズは全国各地に設置されており、また「ハイブリッド山辰サイフォン送水装置」は、国土交通省主催の新技術検証・評価プレゼンにおいて、大手スーパーゼネコンと並び最高評価をいただきました。 ・平成29年12月当社は「ぎふ建設人材育成リーディング企業」として、知事より最高ランク「 ゴールド 」の認定を受けました。これは労働環境改善や人材育成において、積極的に取り組んでいる企業として認定されるものです。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県揖斐郡大野町稲畑203-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~370,000円 その他固定手当/月:10,000円~30,000円 <月給> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■資格手当:上限30,000円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    株式会社チェックハウス

    住宅(ハウスメーカー)
    岐阜県揖斐郡大野町黒野1723-1
    • 設立 1989年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全4件
    • 【北方町】住宅営業(100%反響型)/未経験者歓迎/完全週休2日/転勤無/建築家とつくる注文住宅
      ~スーモ工務店ランキング10年連続岐阜県1位で販売しやすい環境/チェックハウスという名の「感動の暮らし」を売る仕事~ ■職務概要: 展示場へご来場されるお客様へのお家の提案や、それに付随する業務をご担当いただきます。 ※飛び込み営業などは一切ございません ■職務の特徴: お客様へモデルルームのご案内や商品説明、プラン提案・契約・各種手続き・お引き渡しなどをお任せします。具体的には、商品説明、プランの提案、資金計画、住宅ローンシュミレーション~ローン審査までの一連の手続き、ご契約、着工後のスケジュール管理等になります。現在展示場は完全予約制です。新規でテレアポや飛び込み営業はなく、ご来場されたお客様ご家族の為に幸せの住まいづくりを提案していただく営業です。 ■業務のポイント: ・お客様1組あたり、3~5回の打ち合わせを行い、プランと金額のご提案をします ・ご来場~ご契約、そしてお引渡しまで一貫して担当します ・昨年度の平均受注棟数は9棟程度です。 ・インセンティブが発生します。 ・社内には設計部、工務部、積算部、アフターメンテナンス部があり分業が整っています。 ■組織構成: 営業部は現在、10名(20代2名、30代3名、40代3名、50代2名)が在籍しております。 ■入社後の流れ: 充実した研修プログラムを用意しております。全くの業界未経験の場合は、半年程度先輩がつき丁寧に教えていきます。ある程度経験をお持ちの方は、3か月の研修後に現場配属と、それぞれのスキルに合わせて進めて参ります。 ■当社の特徴: 家づくりの仕事をしていて最高に幸せなのは、「一緒に理想の家づくりができてとても楽しかったです」と、「ありがとうの笑顔」 をいただけた時です。大切なことは、十年、二十年先の風景を思い描きながらご家族の想いを形にして、ごく普通の当たり前を満たし、今日も、明日も、何十年先も最良の居心地がそこにあることです。そして、家は実用性も大事ですが、非日常的な喜びを得られる空間も必要であり、楽しんで感動を味わってもらいながら家づくりをするのがポリシーです。そんな想いで日々仕事に取り組んでおります。 チェックハウスのミッションは、「BE EMOTION ~毎日、一生、胸躍る家を建てよう~」です。お客様を幸せにするお手伝いを、私たちと一緒にしてみませんか?
      <勤務地詳細> 北方ショールーム 住所:岐阜県本巣郡北方町高屋白木2丁目44-2 勤務地最寄駅:R東海道本線線/穂積駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 410万円~600万円 <賃金形態> 月給制 経験を考慮し、面談の上決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円 固定残業手当/月:68,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 営業成績に応じて年収が異なります。 ■下限年収は最低金額保証です。 月給+受注棟数インセンティブ+会社査定(賞与) ※年収1000万円以上も可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大垣市】住宅営業(100%反響型)/未経験者歓迎/完全週休2日/転勤無/建築家とつくる注文住宅
      ~スーモ工務店ランキング10年連続岐阜県1位で販売しやすい環境/チェックハウスという名の「感動の暮らし」を売る仕事~ ■職務概要: 展示場へご来場されるお客様へのお家の提案や、それに付随する業務をご担当いただきます。 ※飛び込み営業などは一切ございません ■職務の特徴: お客様へモデルルームのご案内や商品説明、プラン提案・契約・各種手続き・お引き渡しなどをお任せします。具体的には、商品説明、プランの提案、資金計画、住宅ローンシュミレーション~ローン審査までの一連の手続き、ご契約、着工後のスケジュール管理等になります。現在展示場は完全予約制です。新規でテレアポや飛び込み営業はなく、ご来場されたお客様ご家族の為に幸せの住まいづくりを提案していただく営業です。 ■業務のポイント: ・お客様1組あたり、3~5回の打ち合わせを行い、プランと金額のご提案をします ・ご来場~ご契約、そしてお引渡しまで一貫して担当します ・昨年度の平均受注棟数は9棟程度です。 ・インセンティブが発生します。 ・社内には設計部、工務部、積算部、アフターメンテナンス部があり分業が整っています。 ■組織構成: 営業部は現在、10名(20代2名、30代3名、40代3名、50代2名)が在籍しております。 ■入社後の流れ: 充実した研修プログラムを用意しております。全くの業界未経験の場合は、半年程度先輩がつき丁寧に教えていきます。ある程度経験をお持ちの方は、3か月の研修後に現場配属と、それぞれのスキルに合わせて進めて参ります。 ■当社の特徴: 家づくりの仕事をしていて最高に幸せなのは、「一緒に理想の家づくりができてとても楽しかったです」と、「ありがとうの笑顔」 をいただけた時です。大切なことは、十年、二十年先の風景を思い描きながらご家族の想いを形にして、ごく普通の当たり前を満たし、今日も、明日も、何十年先も最良の居心地がそこにあることです。そして、家は実用性も大事ですが、非日常的な喜びを得られる空間も必要であり、楽しんで感動を味わってもらいながら家づくりをするのがポリシーです。そんな想いで日々仕事に取り組んでおります。 チェックハウスのミッションは、「BE EMOTION ~毎日、一生、胸躍る家を建てよう~」です。お客様を幸せにするお手伝いを、私たちと一緒にしてみませんか?
      <勤務地詳細> 大垣ショールーム 住所:岐阜県大垣市中ノ江2-35-1 勤務地最寄駅:JR東海道本線線/大垣駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 410万円~600万円 <賃金形態> 月給制 経験を考慮し、面談の上決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円 固定残業手当/月:68,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 営業成績に応じて年収が異なります。 ■下限年収は最低金額保証です。 月給+受注棟数インセンティブ+会社査定(賞与) ※年収1000万円以上も可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    太陽工業株式会社

    サブコン
    岐阜県揖斐郡池田町八幡1041
    • 設立 1960年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【揖斐郡池田町】建築土木施工管理~創業70年以上の老舗企業/残業ほぼなし/土日休み~
      ★出張一切なし!地域密着により残業抑制で月10時間程度 ★朝礼なし 働き方を改善したい施工管理の方必見! ■採用背景 創業77年。地域に根付いて土木、建築を中心とした総合建築業者です。 社員の定着率が良く、長らく採用をしていなかったのですが、社員の高齢化に伴い業務を引き継げる方を増やすために、体制強化のための採用です。将来的には部署の中心となって業務を行っていただける方であればご応募をお待ちしております! ■業務内容: 建築土木現場での施工管理業務をお任せします。 ■業務詳細: 原価管理、工程管理、安全管理、品質管理、書類作成 など現場が安全に予定通りに進むよう管理、現場作業員への指示出しなどを行っていただきます。 ≪現場≫ おもに西濃地域で、稀に県外の案件もございます ≪案件≫ 公共工事、民間工事を中心に、過去に請け負った工事の補修、個人宅の新築など ≪担当案件数≫ 1人1~2案件ほどを担当いただきます。工期は担当いただく案件にもよりますが平均して1か月程度の案件が多いです。 ■働き方【働きやすい施工管理】 ・泊りがけの出張は一切ございません ・残業平均時間10時間。ほぼほぼ定時で帰れます ∟現場との距離も近く、事務所と現場の行き来が効率よく組めます。また、朝礼もなく、自社の作業員もいるため、早朝の準備もなく効率よい管理も実現できます。 ・直行直帰も可能です ・休日出勤が発生したら振替取得と手当支給の選択が可能です 以上の取り組みなどをあわせ、将来的な完全週休二日制に向けて動いております。 ■組織、環境: 現在5名の社員が活躍しています。 優しいベテラン社員が多く、作業員も正社員として雇用しています ■案件 土木と建築の割合は6:4です。官公庁案件が多いですが、地域密着で現場も近い関係で書類業務で残業が発生することはほとんどありません。土木では池田町の道路舗装、建築では図書館や小学校の改修工事など、周辺地域の街づくりと維持を担う企業となっています。過去は揖斐郡の県道の橋の工事など大きな案件も完遂しており、それもあって厚い信頼の下安定的な依頼を官公庁より頂戴しています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県揖斐郡池田町八幡1041 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):275,000円~435,000円 その他固定手当/月:10,000円~35,000円 <月給> 285,000円~470,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当内訳※ 資格手当:5,000円~30,000円 通信手当:5,000円(一律) ■昇給:年1回/1月当たり10,000円(昨年実績) ■賞与:年2回/計2か月分(昨年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【揖斐郡】未経験歓迎!第二新卒もミドルシニア層も歓迎/建築土木施工管理(見習)/残業少なめ/土日休
      ■財務安定の地域密着の建設会社 転勤出張一切なし! ■朝礼なしの施工管理で働き方改善◎ ■採用背景 創業77年。地域に根付いて土木、建築を中心とした総合建築業者です。 社員の定着率が良く、長らく採用をしていなかったのですが、社員の高齢化に伴い業務を引き継げる方を増やすために、体制強化のための採用です。将来的には部署の中心となって業務を行っていただける方であればご応募をお待ちしております! ■業務内容: 建築土木現場での施工管理業務をお任せします。 ■業務詳細: 原価管理、工程管理、安全管理、品質管理、書類作成 など現場が安全に予定通りに進むよう管理、現場作業員への指示出しなどを行っていただきます。 ≪現場≫ おもに西濃地域で、稀に県外の案件もございます ≪案件≫ 公共工事、民間工事を中心に、過去に請け負った工事の補修、個人宅の新築など ≪担当案件数≫ 1人1~2案件ほどを担当いただきます。工期は担当いただく案件にもよりますが平均して1か月程度の案件が多いです。 ■キャリア形成の仕方 将来的な資格取得を目指して頂きます。土木と建築どちらの施工管理技士の資格も目指し取得できれば今後の収入UPやキャリア形成にもつながります。 ■働き方【働きやすい施工管理】 ・泊りがけの出張は一切ございません ・残業平均時間10時間。ほぼほぼ定時で帰れます ∟現場との距離も近く、事務所と現場の行き来が効率よく組めます。また、朝礼もなく、自社の作業員もいるため、早朝の準備もなく効率よい管理も実現できます。 ・直行直帰も可能です ・休日出勤が発生したら振替取得と手当支給の選択が可能です 以上の取り組みなどをあわせ、将来的な完全週休二日制に向けて動いております。 ■組織、環境: 現在5名の社員が活躍しています。 優しいベテラン社員ばかりなので、丁寧に技術やノウハウを教えます。未経験はOJTでしっかりと、ヘルメットの付け方からお教えします。 ■案件 土木と建築の割合は6:4です。土木では池田町の道路舗装、建築では図書館や小学校の改修工事など、周辺地域の街づくりと維持を担う企業となっています。過去は揖斐郡の県道の橋の工事など大きな案件も完遂しており、それもあって厚い信頼の下安定的な依頼を官公庁より頂戴しています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県揖斐郡池田町八幡1041 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 255,000円~355,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定手当内訳:通信費5,000円 ■昇給:年1回/1月当たり10,000円(昨年実績) ■賞与:年2回/計2か月分(昨年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    安田工業株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    岐阜県揖斐郡池田町藤代295
    • 設立 1946年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【揖斐郡】農業用噴霧器の営業~既存メイン/残業月20時間程度/創業77年の安定企業~
      • NEW
      ~既存メイン/残業月20時間程度/創業77年の安定企業~ ■採用背景: 現在活躍中の社員の年齢が高くなってきているため、今後、営業部を任せいける方を育てたく新しい仲間を募集します。将来的には営業部を担っていただきたいと考えているため、ステップアップのチャンスがある環境です! ■業務内容: 全国の農具店を中心に農業用噴霧器の営業をお任せします。 ■業務詳細: 全国の農業用品店や岐阜県、愛知県のJA向けに動力・人力噴霧機の営業を担当いただきます。既存のお客様を中心に、新商品の紹介や機械の問い合わせを受けて適切な商品の提案や説明などを行っていただきます。 1人あたりの担当顧客数は150社程度ですが、メインとなるお客様50社程度を中心にオンラインや電話での対応、訪問などでお客様の要望に応えていただきます。 お客様は青森から鹿児島まで幅広く、地域によって担当を分けておりますが、年に数回3泊~1週間程度の宿泊を伴う出張が発生します。 農業は衰退してくると言われておりますが、農業は人々の「食」を支えるために必要なため、なくなることはないと考えています。創業77年の実績でお客様からも信頼いただいており、安定した経営を続け、全国の農業を支えています。 ■組織、環境: 配属先となる営業部署には40代~60代の社員3名が在籍しています。 ベテラン社員ばかりのため、知識も豊富でわからないことは丁寧に教えていただけ、質問などもしやすく、アットホームな環境です。 残業は月に20時間程度です。 ■魅力: ◇安定した事業基盤 創業77年。当社は農業用の噴霧機の製造メーカーと上下水道資材の設計、加工、施工という大きく2つの事業を展開しております。噴霧器部門では日本の農業を支え、上下水道部門では水管橋という家庭に水を運ぶというインフラ整備で人々の生活を支えています。また、上下水道部門では関連会社である「安田株式会社」からの依頼がほとんどのため、安定した依頼を確保しております。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県揖斐郡池田町藤代295 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~220,000円 <月給> 180,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績/400,000円~800,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【揖斐郡】現場監督~インフラを支える水管橋工事/土日休み/創業77年の安定企業~
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      ~水管橋工事/土日休み/創業77年の安定企業/入社後に資格取得可能~ ■採用背景: 現在多くの依頼をいただいておりますが、すべての案件に対応しきれていない状況です。そのため、今後、より多くの依頼に応え、会社の売り上げ拡大に力を貸していただける仲間を募集します! ■業務内容: 水源地から家庭まで水を運ぶための水道管工事の現場監督をお任せします。 ■業務詳細: 水管橋の工事現場で、予定通り工事が進んでいるかの工程管理や予算管理、安全、品質を守りながら工事が進んでいるかの現場管理や指示出しなど、現場全体のマネジメントを行っていただきます。 水管橋とは…水源地から家庭まで水を運ぶには水道管を通して運ばれますが、河川等があると対岸へ水を渡すために水管橋という構造物を使用し水を家庭まで運んでいます。 人々の生活を支えるインフラ整備に携わっていただく業務です! 関連会社である安田株式会社からの下請け工事がメインとなっており、担当現場数は年に20件程度、1つの工事の工期は3~4日程度、社内での書類作成業務も行っていただきます。 資格取得支援制度があるため、入社後に管、土木施工管理技士の取得も可能です。 ■組織、環境: 現在、1名の社員で対応しています。入社後は先輩社員について業務に慣れていただき、徐々に一人で現場を任せていきます。 先輩社員はベテランのため、わからないことは丁寧に教えていただけ、質問などもしやすく、アットホームな環境です。 残業は月に30時間程度、第一土曜日のみ出勤ですが他は土日休みで休みの日の電話対応なども発生しないため、しっかり休んでいただけます。 ■魅力: ◇安定した経営基盤 創業77年。当社は農業用の噴霧機の製造メーカーと上下水道資材の設計、加工、施工という大きく2つの事業を展開しております。噴霧器部門では日本の農業を支え、上下水道部門では水管橋という家庭に水を運ぶというインフラ整備で人々の生活を支えています。また、上下水道部門では関連会社である「安田株式会社」からの依頼がほとんどのため、安定した依頼を確保しております。今回の採用によって現在対応しきれていない案件も対応することができるようになり、更なる売上拡大を見込んでいます。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県揖斐郡池田町藤代295 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~220,000円 <月給> 180,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績/400,000円~800,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    加藤建設株式会社

    ゼネコン
    岐阜県揖斐郡揖斐川町春日小宮神1158-1
    • 設立 1981年
    • 従業員数 122名
    • 平均年齢 39.3歳
    求人情報 全6件
    • 【岐阜県揖斐郡】土木・造園施工管理 ◆転勤なし/直行直帰OK/賞与実績4ヵ月分/成長を続ける建設会社
      ~ワークライフバランス優良認定企業/年間休日113日(2025年1月より)のため、より働きやすさをお求めの方必見です/直行直帰可/転勤・出張無~ ■仕事内容: 当社建築部門では、公共工事や企業の社屋、工場、倉庫、個人住宅の施工などの民間工事まで幅広く手掛けてきました。“お客様がこだわりたいことにこだわりぬく”ことを大事にしています。 <具体的には> ・安全管理、品質管理 ・施工管理、進捗管理 ・発注者、協力業者と工事の進め方等の打ち合わせ ・設計図の確認 ・積算業務、予算管理 ・各種必要書類の作成 ・役所など関係各所への手続き ※はじめはできることからスタートし、先輩たちのフォローを受けながら一歩ずつ一人前を目指しましょう。分からないことは質問しやすい風通しの良い風土です。 ■働き方について: ・現場は岐阜県、愛知県がメインとなりますので、長期の出張や泊りでの対応はほとんどありません。社用車で現場に直行直帰が可能です。 ・ノートPC・スマートフォンを貸与しますので、現場で事務作業なども可能尾です。 ■仕事のやりがい: 当社本店のある揖斐川町春日は自然豊かな地域ですが、災害の多い地域でもあります。台風や大雨による土砂崩れ、道路の崩落などにより地域住民の生活道路が分断され、孤立するような災害も度々起こります。 先回りで環境を整備することで、防災・減災へとつながるような重要な役割を担い、地域の方々の生活と自然を守り続けることができます。 ■充実したサポート体制: ・資格取得支援: 未経験から施工管理資格合格までしっかりとサポートします。研修や勉強会を積極的に実施、現場で必要な知識技能の講習を受けにいくことも推奨しており、一人一人のスキルアップを支援しています。 ・研修内容: 入社日翌日から入社1年目研修があります。そのほかにもOFF-JTや階層別教育があります。 ・若手会議: 若い方にも経営に参加してもらうために有志で(vision・社内イベントなど)  若手からベテランまで20名くらいのチームを創って一緒に会社の事を考える取組を進めています。 <若手会議のテーマ事例> ・男女別の作用服の導入 ・社内報告書類の業務改善 ・熱中症対策での会社へ物品購入要望 ・社員旅行委員会 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 池田支店 住所:岐阜県揖斐郡池田町沓井1258-2 勤務地最寄駅:養老鉄道線/揖斐駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 280万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):160,700円~325,000円 その他固定手当/月:10,000円~30,000円 固定残業手当/月:40,650円~84,540円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 211,350円~439,540円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月)※前年度実績…計4ヵ月分 ■業績に応じて決算賞与支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県揖斐郡】建築施工管理 ◆転勤なし/直行直帰OK/賞与実績4ヵ月分/成長を続ける建設会社
      ~ワークライフバランス優良認定企業/年間休日113日(2025年1月より)のため、より働きやすさをお求めの方必見です/直行直帰可/転勤・出張無~ ■仕事内容: 当社建築部門では、公共工事や企業の社屋、工場、倉庫、個人住宅の施工などの民間工事まで幅広く手掛けてきました。“お客様がこだわりたいことにこだわりぬく”ことを大事にしています。 <具体的には> ・安全管理、品質管理 ・施工管理、進捗管理 ・発注者、協力業者と工事の進め方等の打ち合わせ ・設計図の確認 ・積算業務、予算管理 ・各種必要書類の作成 ・役所など関係各所への手続き ※はじめはできることからスタートし、先輩たちのフォローを受けながら一歩ずつ一人前を目指しましょう。分からないことは質問しやすい風通しの良い風土です。 ■働き方について: ・現場は岐阜県、愛知県がメインとなりますので、長期の出張や泊りでの対応はほとんどありません。社用車で現場に直行直帰が可能です。 ・ノートPC・スマートフォンを貸与しますので、現場で事務作業なども可能尾です。 ■仕事のやりがい: 当社本店のある揖斐川町春日は自然豊かな地域ですが、災害の多い地域でもあります。台風や大雨による土砂崩れ、道路の崩落などにより地域住民の生活道路が分断され、孤立するような災害も度々起こります。 先回りで環境を整備することで、防災・減災へとつながるような重要な役割を担い、地域の方々の生活と自然を守り続けることができます。 ■充実したサポート体制: ・資格取得支援: 未経験から施工管理資格合格までしっかりとサポートします。研修や勉強会を積極的に実施、現場で必要な知識技能の講習を受けにいくことも推奨しており、一人一人のスキルアップを支援しています。 ・研修内容: 入社日翌日から入社1年目研修があります。そのほかにもOFF-JTや階層別教育があります。 ・若手会議: 若い方にも経営に参加してもらうために有志で(vision・社内イベントなど)  若手からベテランまで20名くらいのチームを創って一緒に会社の事を考える取組を進めています。 <若手会議のテーマ事例> ・男女別の作用服の導入 ・社内報告書類の業務改善 ・熱中症対策での会社へ物品購入要望 ・社員旅行委員会 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 池田支店 住所:岐阜県揖斐郡池田町沓井1258-2 勤務地最寄駅:養老鉄道線/揖斐駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 280万円~680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):160,700円~337,500円 その他固定手当/月:10,000円~30,000円 固定残業手当/月:40,650円~87,510円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 211,350円~455,010円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月)※前年度実績…計4ヵ月分 ■業績に応じて決算賞与支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社クリエストン

    受託加工業(各種加工・表面処理)
    岐阜県揖斐郡池田町萩原1297-6
    • 設立 2005年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全3件
    • 【東京都墨田区】法人営業(石材や大判タイル等の建築資材) ※業界経験者募集/裁量ある働き方
      ■職務概要: 建築資材の営業職をお任せいたします。将来的には次世代のリーダー候補として働いていただくことを期待しています。 ■職務概要: 設計事務所、ゼネコン、内装会社、建材メーカーなどを対象とした、壁や床などに使用する天然石材やセラミックタイルなどの建築石材の営業をお任せします。また、当社は加工から現場施工まで一貫体制を特徴としており、各部門との連携・調整も必要となります。時には積算業務や現場の進捗管理もお任せ致します。 <具体的には> ・建築資材の販売(提案、積算、受注業務) ・施主、設計事務所、ゼネコン、建築会社、内装会社、建材メーカーとの打ち合わせ、進捗管理 ・社内各部門の調整業務 ■担当エリア: 基本的には東京中心ですが、全国の取引先を対応していただきます。商談は週平均2,3社程です。 商談は、1か月程で決着するものから、大きい案件だと締結まで3年程かかるものまで規模は様々です。数億円の案件が決まった時の喜びはひとしおです。 ■働き方: 基本的に残業はありません。目標の数字を達成していれば、働き方は自由です。 ■組織構成: 営業部は、部長(30代)、課長2名(40代、30代)、ほか4名(40代2名、50代2名)で構成されております。その中で2,3名ずつエリアに分かれ働いています。社員は同業界からの中途入社で構成されておりますので、なじみやすい環境です。
      <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都墨田区江東橋1-7-21 勤務地最寄駅:JR東日本総武線/錦糸町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):355,000円~470,000円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 <月給> 375,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回(8月・12月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【岐阜県池田町】法人営業(石材や大判タイル等の建築資材) ※業界経験者募集/裁量ある働き方
      ■職務概要: 建築資材の営業職をお任せいたします。将来的には次世代のリーダー候補として働いていただくことを期待しています。 ■職務概要: 設計事務所、ゼネコン、内装会社、建材メーカーなどを対象とした、壁や床などに使用する天然石材やセラミックタイルなどの建築石材の営業をお任せします。また、当社は加工から現場施工まで一貫体制を特徴としており、各部門との連携・調整も必要となります。時には積算業務や現場の進捗管理もお任せ致します。 <具体的には> ・建築資材の販売(提案、積算、受注業務) ・施主、設計事務所、ゼネコン、建築会社、内装会社、建材メーカーとの打ち合わせ、進捗管理 ・社内各部門の調整業務 ■担当エリア: 基本的には岐阜中心ですが、全国の取引先を対応していただきます。商談は週平均2,3社程です。 商談は、1か月程で決着するものから、大きい案件だと締結まで3年程かかるものまで規模は様々です。数億円の案件が決まった時の喜びはひとしおです。 ■働き方: 基本的に残業はありません。目標の数字を達成していれば、働き方は自由です。 ■組織構成: 営業部は、部長(30代)、課長2名(40代、30代)、ほか4名(40代2名、50代2名)で構成されております。その中で2,3名ずつエリアに分かれ働いており、岐阜は部長が1名在籍しています。社員は同業界からの中途入社で構成されておりますので、なじみやすい環境です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県揖斐郡池田町萩原1297-6 勤務地最寄駅:養老鉄道線/美濃本郷駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):355,000円~470,000円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 <月給> 375,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回(8月・12月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    だるま堂製菓株式会社

    食品・飲料メーカー(原料含む)
    岐阜県本巣市下真桑353-1
    • 設立 1953年
    • 従業員数 173名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岐阜・揖斐郡】米菓製造機械の設備保全◆経験者歓迎/製造ラインの守護神/基本定時退社/転勤無し
      ~創業70年以上の米菓老舗!設備保全はもちろん機械などのメンテナンス業務経験者歓迎/基本定時の17時退社/転勤なし/プライベートとの両立◎~ ■職務概要: 米菓(あられ)製造ラインで使用される各機械や設備設備の保全・保守および製造業務をお任せします。設備担当の世代交代を見据えた募集となります。 ■具体的な仕事内容: ・工場は本社(本巣市下真桑)、谷汲工場(揖斐郡揖斐川町谷汲名礼)、安八工場(安八郡神戸町)の3拠点あります。基本的には谷汲工場での勤務ですが、機械の故障やメンテナンスの際は社用車で20~30分かけて、本社工場や安八工場へ出向きます。 ・基本的に故障などが発生した際に対応します。機械の状況をみて、自社で対応できるのか、メーカーに対応依頼する内容なのかその場で判断します。自社対応であれば、自身で部品調達から行い、修繕・メンテナンス作業をします。 ・細かい修繕であれば毎日、大掛かりな修繕は月1回程度です。夜間対応はございませんが工場が稼働していない土日に対応する場合もあります。 ・米菓(あられ)の製造業務にも携わっていただきます。 ■仕事の魅力: ・製造工程ごとに様々な機械がありますので、幅広い技術知識やトラブルシューティング能力を身につけることができます。 ・機械や設備の正常な動作を維持することで、生産ラインの停止や品質低下を最小限に抑えることができます。生産性向上に貢献するやりがいを感じられる業務です。 ■組織構成: 配属部署社員数:86名、設備保全は60代の男性1名で行っています。 ■入社後について: まずは1か月程度、週単位で各製造部署を回って、社員とのコミュニケーションを取りながら、製造現場にて機械の動きなどを見ていただきます。その後は、先輩社員に付いて回り、実務を行いながら、習得していただきます。米菓の機械設備に携わって40年以上の大ベテランの先輩ですので、しっかり技術・スキル・ノウハウを学んでください。ゆくゆくは現在の設備担当者の後任として工場全体の保守・保全をお任せしたいと考えています。 ■働く環境: ・通常時期であればほとんどの社員が定時の17時で退社しています。贈答用の受注が増える11月・12月、年度末、お盆などの繁忙期は月10時間程度の残業時間と少なく、メリハリのある職場環境です。
      <勤務地詳細> 谷汲工場 住所:岐阜県揖斐郡揖斐川町谷汲名礼459-288 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 282万円~378万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):120,000円~170,000円 その他固定手当/月:80,000円~105,000円 <月給> 200,000円~275,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり:年1回 前年度実績2,000円~3,000円 ■賞与あり:年2回 前年度実績 計2.0ヶ月分 ※業績により、昇給が無い場合や賞与の支給額を変更する場合もあります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    森松工業株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    岐阜県本巣市見延1430-8
    • 設立 1964年
    • 従業員数 791名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【福岡市*未経験歓迎】法人営業◎正社員/土日祝休/年休120日/官公庁向け◎水インフラ支える提案
      ~ステンレスタンクの先駆けとして国内トップクラスのシェア◎暮らしや産業に欠かせない水インフラを支える/ ■職務内容 マンションやビルに設置されるステンレスタンクが主力商品の当社にて、ルート営業をお任せします。 ・既存顧客(地方自治体・ゼネコン・設計会社など)に向けた提案活動 ・工事内容を確認の上、官公庁や建設会社と打ち合わせ ・社内の製造部との連携、納品までのフォロー *新規での飛び込み営業などはございません ■職務の魅力・特徴 ・ステンレスタンクは様々な水や熱を保管・輸送するための大きな容器で、「水」というライフラインを支えるものです!「社会に貢献したい」「くらしの快適さを守りたい」「環境保護に力を尽くしたい」という思いを持った方におすすめです◎ ・公共事業で、地域の配水ニーズや設置場所の地形、周辺環境など、ご希望の設計や仕様に柔軟に対応でき、お客様ニーズや社会の変化に合わせたご提案ができます。 ■働きやすさ ・年休120日以上×土日祝休みでプライベートも充実♪ ・家族手当や住宅手当などの各種手当も充実。 ■教育体制 ・配属後は先輩社員が付きっきりでサポートする体制のほか、約15種類の資格取得を会社がサポートするなど、手厚い教育体制が魅力です! ・部活動や部署ごとの福利厚生費など社員交流もあり、コミュニケーションが取りやすい環境です。 ■会社の魅力・特徴 当社は建築設備・水道・航空宇宙の3つの事業を中心に、社会に不可欠な水インフラの「おいしく安全な水が飲める」に貢献する総合メーカーです。当社が強みとするステンレスタンクは、家・街・お店・オフィス・施設など、身近な場所で使われております。 ・水道は97%以上の普及率で、暮らしや産業に欠かせない社会基盤。ライフスタイルの変化や老朽施設の大規模更新が進む中で、水道事業のニーズは高まっており、安全・安心な水を安定的に供給できる水環境ソリューション(ステンレス配水池)を提供しております。 ・また、水道事業の他に、空調衛生(病院・学校・ホテル・ビルなど)や産業分野(工場など)まで、建物の機能を担う「設備」を担うステンレス製タンクが水をためる・熱をためるという機能を果たしております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 福岡支店 住所:福岡県福岡市中央区大手門3-4-22 OMビル2F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 370万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 固定残業手当/月:47,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 247,000円~310,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・11月)*年間支給4ヶ月 ■昇給:年1回(6月) ■モデル年収 ・年収580万円(30代/営業係長) ・年収700万円(40代/営業課長) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宮城・仙台*未経験歓迎】法人営業◎正社員/土日祝休/年休120日/官公庁向け◎水インフラ支える提案
      ~ステンレスタンクの先駆けとして国内トップクラスのシェア◎暮らしや産業に欠かせない水インフラを支える/ ■職務内容 マンションやビルに設置されるステンレスタンクのリーディングカンパニーとして、ルート営業をお任せします。 ・既存顧客(地方自治体・ゼネコン・設計会社など)に向けた提案活動 ・工事案件を確認の上、官公庁や建設・設計会社と打ち合わせ ・社内の製造部との連携、納品までのフォロー *新規での飛び込み営業などはございません ※担当エリア…青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島 ■職務の魅力・特徴 ・ステンレスタンクは様々な水や熱を保管・輸送するための大きな容器で、「水」というライフラインを支えるものです!「社会に貢献したい」「くらしの快適さを守りたい」「環境保護に力を尽くしたい」という思いを持った方におすすめです◎ ・公共事業で、地域の配水ニーズや設置場所の地形、周辺環境など、ご希望の設計や仕様に柔軟に対応でき、お客様ニーズや社会の変化に合わせたご提案ができます。 ■働きやすさ ・年休120日以上×土日祝休みでプライベートも充実♪ ・家族手当や住宅手当などの各種手当も充実。 ■組織構成 水道:2名・建築4名 ■教育体制 ・配属後は先輩社員が付きっきりでサポートする体制のほか、約15種類の資格取得を会社がサポートするなど、手厚い教育体制が魅力! ・部活動や部署ごとの福利厚生費など社員交流もあり、コミュニケーションが取りやすい環境 ■会社の魅力・特徴 建築設備・水道・航空宇宙の3つの事業を中心に、社会に不可欠な水インフラの「おいしく安全な水が飲める」に貢献する総合メーカーです。強みとするステンレスタンクは、家・街・お店・オフィス・施設など、身近な場所で使われております。 ・水道は97%以上の普及率で、暮らしや産業に欠かせない社会基盤。ライフスタイルの変化や老朽施設の大規模更新が進む中で、水道事業のニーズは高まっており、安全・安心な水を安定的に供給できる水環境ソリューション(ステンレス配水池)を提供しております。 ・また、水道事業の他に、空調衛生(病院・学校・ホテル・ビルなど)や産業分野(工場など)まで、建物の機能を担う「設備」を担うステンレス製タンクが水をためる・熱をためるという機能を果たしております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東北営業所 住所:宮城県仙台市青葉区柏木1-4-37 勤務地最寄駅:仙台市営地下鉄南北線/北四番町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 370万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 固定残業手当/月:47,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 247,000円~310,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・11月)*年間支給4ヶ月 ■昇給:年1回(6月) ■家族手当・住宅手当 ■モデル年収 ・年収580万円(30代/営業係長) ・年収700万円(40代/営業課長) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社東洋化学

    その他メーカー
    岐阜県関市下之保4927-2
    • 設立 1977年
    • 従業員数 133名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業職/岐阜県勤務/業種未経験歓迎/年収400万円~/土日休
      • NEW
      国内外のメーカーからプラスチック製品の仕入れ・プラスチック再生原料の販売を行います。 既存顧客が中心のルート営業が7割で、新規開拓は3割。県内を始め東海圏内を担当することが多いです。慣れてきたら範囲に縛られず営業活動ができます。 ◆プラスチック製品の仕入れ ◆プラスチックを加工した際に出る端材(不適合品)の買い取り ◆プラスチック再生原料の販売 ◆国内・国外展示会への出展/年1~2回 【法改正でさらにプラスチック再生材が注目】 「資源有効利用促進法」が改正され、プラスチックの再生材の利用を企業が取り組むべき事項として明確化。それに関する計画の策定や実績の定期報告が必要となります。また、EUでは2030年までにプラスチック包装材を完全にリサイクル可能にする目標を設定、廃棄物量の削減が義務化。これにより、当社の事業はまさに環境問題に取り組む社会的意義につながります。 【国内・海外出張が可能です!】 数カ月に一度程度仙台や中国地方など1泊程の出張もできます。また、近年は海外の新規開拓も視野に入れているため、希望があれば海外に挑戦することもできます! 【海外営業へのチャレンジも可能!】 「国内営業としてじっくりお客様との関係を築きたい」という方はもちろん、「英語力を活かして早い段階から海外で活躍したい」という方もどちらも歓迎。 具体的には、海外での展示会で来場したお客様リストをチェックし、取引に前向きなお客様の現地訪問やメール、電話でのやり取りなどです。 ◆入社後の流れ 入社後の数カ月は商材の基礎知識を身につけ、リサイクルペレットの加工、販売の流れを把握するため、工場の各部署を体験。 ▼ 営業部配属後1カ月程は先輩に同行し、お客様を覚えたり話し方を学んだりOJTでレクチャー。 ▼ 徐々にお客様を引き継ぎ、1人で担当・訪問を始めます。
      【転勤なし/車通勤OK】 岐阜県関市の本社勤務(無料駐車場完備) ★愛知県から通勤している方もいます。 ★車通勤可能/任意保険加入必須/通勤手当支給 【本社】 岐阜県関市下之保4927-2 <アクセス> ■JR「美濃太田駅」より車で20分 ■富加関ICより車で11分 ■関シティバス 関上之保線バス停「上野」下車徒歩10分 ※受動喫煙防止対策:あり(敷地内禁煙)
      <想定年収>400万円~700万円  ★前職給与を考慮します! 月給23万4000円~39万6500円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、「業務手当」として月5万4000円~9万1500円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与はこれまでの経験・能力・前職給与等を考慮し決定いたします 入社後3ヶ月間は研修期間として、月給を20万7000円~35万750円(固定残業代含む)とする ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月2万7000円~4万5750円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給

    東海テック株式会社

    機械部品・金型メーカー
    岐阜県郡上市八幡町初納1627-58
    • 設立 1994年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全8件
    • 【岐阜/郡上】塗装工(転勤なし)※実装機、航空機、工作機械、産業用機械等の精密部品加工
      ■業務内容: 産業機械部品等の塗装を行います。小規模なものから大規模なものまで幅広く対応しています。 ベテラン社員も多く、未経験の方へも丁寧に教えることが可能です。ものづくりに興味がある方の応募を歓迎致します。 ■同社の特徴: 同社は、実装機の部品、工作機械や産業用機械の部品、さらに航空機の部品など、精密な技術を要する大型部品加工を事業内容としています。 また、製缶から機械加工まで、一貫作業をしています。今後ますます高い技術が要求される時代にその良きパートナーとして最善の力を発揮します。 ■主な顧客先: ※長年の信頼と実績から、大手企業との直取引が叶っております! パナソニックファクトリーソリューションズ株式会社様、日本電産コパル株式会社様、ヤマザキマザック株式会社様、三菱重工業株式会社様、日本トムソン株式会社様、三星ダイヤモンド工業株式会社様、株式会社明電舎様(順不同)
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県郡上市八幡町初納1627-58 勤務地最寄駅:長良川鉄道越美南線/郡上八幡駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 310万円~400万円 <賃金形態> 月給制 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):258,333円 <月給> 258,333円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 補足事項なし 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • ※未経験歓迎【岐阜/郡上】仕上げスタッフ◆転勤なし◆大手メーカーと取引多数/安定性◎
      ■業務内容: 産業機械の土台となるベット部分の仕上げ作業をお任せします。小規模なものから大規模なものまで幅広く対応しており、東海圏でも有数な大型加工も可能な機械を所有しており、品質の高さを評価頂いております。 ■具体的には: 加工が終わった製品の最後の仕上げとして、バリ取り、ねじの切削、加工時に製品についた水たまりをエアーで飛ばして乾かすなど、綺麗な状態で納品をするのがミッションになります。 ■組織構成: ベテラン社員が多く、平均年齢は50代で現在5名在籍しております。技術の継承のため、組織の若返りのため、未経験の方へも丁寧に教えることが可能です。ものづくりに興味がある方の応募を歓迎致します。 ■同社の特徴: 同社は、実装機の部品、工作機械や産業用機械の部品、さらに航空機の部品など、精密な技術を要する大型部品加工を事業内容としています。 また、製缶から機械加工まで、一貫作業をしています。今後ますます高い技術が要求される時代にその良きパートナーとして最善の力を発揮します。 ■主な顧客先: ※長年の信頼と実績から、大手企業との直取引が叶っております! パナソニックファクトリーソリューションズ株式会社様、日本電産コパル株式会社様、ヤマザキマザック株式会社様、三菱重工業株式会社様、日本トムソン株式会社様、三星ダイヤモンド工業株式会社様、株式会社明電舎様(順不同)
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県郡上市八幡町初納1627-58 勤務地最寄駅:長良川鉄道越美南線/郡上八幡駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 310万円~400万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):258,333円/月24日間勤務想定 <想定月額> 258,333円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社小西砕石工業所

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    岐阜県加茂郡坂祝町取組1-1
    • 設立 1958年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【岐阜県加茂郡】総合職(生産管理)<人柄重視!未経験から将来の幹部候補へ>※福利厚生充実/残業20h
      ~地球の長い歴史で創り出された「石」を活用した事業を運営!/福利厚生充実/社員同士の距離が近く仲の良い社風です◎/有給消化率69.1%~ ■職務概要 当社は鉄道のレール、枕木を支える道床用石材、高速道路等のアスファルト舗装用石材、生コンクリート用骨材の製造を行い鉄道会社やゼネコンの関連会社、地元生コン業者等に販売しております。 道路建設・ビル建設、鉄道建設などインフラ建設において無くてはならない骨材で、今後も安定経営を目指します。 そんな当社の10~15年後の役員候補として活躍いただける方を求めています。 ■職務内容 生産管理として砕石の原料になる原石を採取し整粒(大まかな大きさをそろえる)し選別・出荷します。各工程を経験しながら全体の管理をお任せしていきます。生産管理として現場での経験を積みながら、営業や総務・経理などを経て社長の右腕として活躍していただきます。 ■将来的な役員候補へ 当社は現場も営業もマネジメントをする上で「現場を知っている事」を非常に大切だと考えており、代表も現場を経験し着任しています。 管理本社では現状社員の年齢構成が50歳以上が多く、また中心となっていることから10年~20年後に本社における核となり、今年30歳である代表者の右腕となるような社員の獲得と養成が急務であり、今回将来の幹部候補を募集しております。役員は現在50~60代ですが、10~15年後の役員候補として活躍いただける人材を求めています。 ■入社後の流れ 入社後は約3ヶ月間はグループ会社含めて研修の一環として各現場体験を行います。その後、砕石現場の生産管理業務からスタートし、営業や管理部などを経験してマネジメントを経て10~15年をめどに経営に携わるポジションにキャリアアップしていただくことを期待しています。 ■砕石事業について 加茂郡坂祝町と瀬戸市に砕石場があり、各採石場が事業部制となっています。(加茂郡坂祝町:30名、瀬戸市:20名) 高度成長時代から安定成長時代になっても「砕石」は道路建設・ビル建設にも、そして鉄道建設にもなくてはならない骨材です。採石場はあと50~100年分の資源確保しており今後も安定経営を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県加茂郡坂祝町取組1-1 勤務地最寄駅:高山本線/坂祝駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 340万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~323,000円 <月給> 214,000円~323,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回※約5,000円 ■賞与:年2回※過去実績4か月~5ヶ月 ■モデル年収 ・30代 450万円程度 ・40代 550万円程度 ・50代 650万円程度 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【岐阜県加茂郡】ルート営業(インフラ建設を支える骨材)※福利厚生◎/残業20h程/将来の幹部候補
      ~地球の長い歴史で創り出された「石」を活用した事業を運営!/福利厚生充実/既存営業/社員を育てる体制が充実/仲の良い社風です◎/有給消化率69.1%~ ■職務概要 当社は鉄道のレール、枕木を支える道床用石材、高速道路等のアスファルト舗装用石材、生コンクリート用骨材の製造を行い鉄道会社やゼネコンの関連会社、地元生コン業者等に販売しております。 道路建設・ビル建設、鉄道建設などインフラ建設において無くてはならない骨材で、今後も安定経営を目指します。 そんな当社の営業担当、将来の幹部候補を募集します。 ■職務概要 主な顧客は鉄道会社様やゼネコンの関連会社様、地元生コン業者様になります。既存のお取引のある企業様に対してのルート営業になります。営業目標も厳しく設定することなく深耕要素の強い営業であるためノルマは設定されておりません。※柔軟な営業を望まれている方におすすめです ■入社後の流れ 入社後は約3ヶ月間はグループ会社含めて研修の一環として各現場体験を行います。当社は社員教育に力を入れており、資格試験の勉強などスキルアップの機会がございます。 ■キャリアについて 管理部などを経験してマネジメントを経て10~15年をめどに経営に携わるポジションにキャリアアップしていただくことを期待しています。将来的には現在30代の社長の右腕として活躍していただきます。 ■先輩の声・当社の魅力 ・会社の支援で資格試験の勉強ができること。社員教育に力をいれているため目標を持って日々の業務にあたれると思います。社員同士のコミュニケーションの場があるのも魅力で参加率が高いことに驚きました。(花見など) ・グループにゴルフ場経営があり仲間とゴルフができてよい。野球部、釣りクラブ、ゴルフをやる人が多くて同じ趣味の仲間が多いです ■砕石事業について 加茂郡坂祝町と瀬戸市に砕石場があり、各採石場が事業部制となっています。(加茂郡坂祝町:30名、瀬戸市:20名) 高度成長時代から安定成長時代になっても「砕石」は道路建設・ビル建設にも、そして鉄道建設にもなくてはならない骨材です。採石場はあと50~100年分の資源確保しており今後も安定経営を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県加茂郡坂祝町取組1-1 勤務地最寄駅:高山本線/坂祝駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 340万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~323,000円 <月給> 214,000円~323,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回※約5,000円 ■賞与:年2回※過去実績4か月~5ヶ月 ■モデル年収 ・30代 450万円程度 ・40代 550万円程度 ・50代 650万円程度 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    株式会社ビクトリー

    食品・飲料メーカー(原料含む)
    岐阜県関市関口町2-1-7
    • 設立 1982年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 40.3歳
    求人情報 全1件
    • 【群馬/板倉町】工場の設備保全≪課長候補≫◆『ピュアの森』などミネラルウォーターの製造/河上薬品G
      ~『ピュアの森』などミネラルウォーターの製造を行っております/受注増加に伴い新工場立ち上げ/将来の管理者候補の募集/基本土日祝休み/U・Iターン歓迎/広貫堂河上薬品グループ/当社でもグループ全体としても直近5年以上売上右肩上がり~ ■職務概要: 岐阜県関市に本社を構えるミネラルウォーター【ピュアの森】を製造している当社では、受注増加に伴い群馬県に新工場を立ち上げる運びとなりました。新工場にて、設備管理・保全の全般的な業務向上をお任せいたします。将来的な管理職候補としてご活躍頂けることを期待しております。 ■具体的には: ・工場内の製造設備の保全・点検を行い、故障や異常を早期に発見し、必要なメンテナンスや修理を行います。 ・予防保全活動を実施し、設備の効率性と稼働率の向上を担います。 ・メンテナンススケジュールの作成と管理を行い、生産計画に合わせて適切なタイミングでメンテナンスを実施します。 ・保全関連の文書や記録の作成・管理を行い、法令や品質基準に準拠した保全活動を実施します。 ※チームメンバーと協力し、製造ラインの安定稼働をサポートする重要な業務となります。 【変更の範囲:無】 ■ご入社後について: 群馬県板倉町に新工場を令和6年秋に稼働開始を予定しておりますので、ご入社後は現在の本社工場(岐阜県関市)で1~2か月ほど当社業務を理解いただいた上で、設備管理・保全業務全般をお任せいたします。 ■働き方: ・基本的には土日祝休みで、会社カレンダーにより月に数回土曜出勤いただきます。 ・トラブル対応などで休日の呼び出しが発生する場合もございます。 ■組織構成: 設備保全チームは5名が在籍しており、50代2名、40代2名、30代1名の計5名が活躍中です。新設される群馬工場にはベテランの50代2名とともに立ち上げを担っていただく予定です。 ■当社について: 広貫堂河上薬品グループ株式会社のグループ企業で、ナチュラルミネラルウォーターの製造・販売をおこなっております。日本国内は勿論、輸出にも力を入れ、既に出荷の実績があります。また、最新のセラミックフィルターを使用し、水本来のおいしさを損なわず、非加熱充填で製造しています。
      <勤務地詳細> 群馬工場 住所:群馬県邑楽郡板倉町6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 650万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,671,875円~7,187,500円 固定残業手当/月:152,344円~234,375円(固定残業時間36時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 486,049円~747,767円(14分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(前年度実績:1月あたり3,000円~100,000円) ■賞与:有(年俸制14分割のうち2回分が夏(7月)、冬(12月)に賞与として支給) ■月々の支給金額は年俸の1/14+固定残業36時間分(152,344円~234,375円)とし、月額48万円以上を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    有限会社山田製作所

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    岐阜県加茂郡富加町加冶田2605番地
    • 設立 1985年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 技術職(加工・生産管理・組立)/日勤のみ/土日祝/未経験歓迎
      親会社である大手包装機メーカーからの依頼を受け、図面をもとに包装機の製造を行っていきます。 あなたには、希望や適性に合わせて次のいずれかの工程をお任せします。 【◆ 部品加工 ◆】←特に積極採用中です! マシニングセンタや旋盤などの機械を使って鉄やステンレスなどの金属を加工し、包装機の部品をつくります。 工作やモノづくりが好きな方にぴったりのポジションです! 【◆ 生産管理 ◆】 加工した部品や協力工場(約50社)から届いた部品を仕分け、システムを使って管理します。 部品の発注や調達も担うため、たくさんの部品が一堂に集まるセクションであり、整理整頓が得意な方は活躍いただけます! 【◆ 機械組立 ◆】 部品加工、生産管理を経て集められた部品から、包装機を組み立てていきます。 包装機はすべてお客さまの要望に合わせたオーダーメイド品。組み上がった瞬間の達成感は格別です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎未経験でも安心の手厚い育成環境! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は各工程で2カ月ずつ、社内での人間関係を構築しながらステップを踏んで育成していきます。 ◇STEP1…作業を見る 先輩がどんな作業を行っているのかを見学することからスタート。全体の作業のイメージを掴んでいただきます。 ◇STEP2…一緒にやってみる 作業のイメージを掴んだら、先輩と一緒に簡単な作業から挑戦。先輩のアドバイスを受けながら、着実にできることを増やしていきます。 ◇STEP3…担当工程に配属 一通りの業務を経験したら、いよいよ担当する工程を決定します。 本人の「やってみたい」という意欲がモチベーションにつながるという考えから、配属先は本人の希望を重視。あなたのプロフェッショナルへの道が、ここからはじまります!
      【転勤なし/U・Iターン歓迎】 本社/岐阜県加茂郡富加町加治田2605番地 ◎マイカー通勤OK(無料駐車場完備) ◎受動喫煙対策あり
      月給20万円以上+各種手当 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。

    佐伯綜合建設株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    岐阜県加茂郡川辺町上川辺1643
    • 設立 1969年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全6件
    • 管理スタッフ/月給27万円以上/残業月15h程度/基本土日休
      • NEW
      ■当社について ━━━━━━━ 創業以来の無借金経営を誇り、9月には新社屋完成予定など、歴史のある会社ながらまだまだ成長を続けています! そんな当社は先進的な取り組みも積極的に行い、BIMをメインに建設DXを推進中! 生産性の向上はもちろん、工数削減を目標に「社員が楽しく、働きやすい職場」を目指してこれからも邁進していきます。 【仕事内容の詳細】 建築部へ所属し、営繕工事をメインに担当いただきます。 (経験やスキルを考慮し、新築工事に携わっていただくことも可能です。) ■具体的には? ・設計者や営業との打ち合わせ ・工事の段取り、職人さんや資材の手配 ・積算業務 ・スケジュール管理(工事の進捗具合/コスト管理/品質管理など) ・安全管理や環境管理 ・完成~引き渡し ・アフターフォロー など ■プロジェクト例 工場・事務所・倉庫・商業施設など、民間工事がメイン。 これまでには、「ニトリ」さまや「DCM株式会社」さまなど、有名商業施設を手掛けてきました! ■担当エリアは? 岐阜県の案件が6割、愛知県の案件が4割程度。 営繕グループについては岐阜県がメインです。 ■工事の規模は? 営繕工事は、工事期間は数週間から数カ月、契約金額は数万円から数千万円規模の工事まで幅広い案件に携わることができます! 関われる分野が豊富にあるため、さらなるスキルアップが望めます♪ 基本的にはお一人で進めていただきますが、規模によっては2人以上で進める場合もあります。 ■入社後の流れは? 経験を活かし、即戦力としてご活躍いただけます! 仕事の進め方については先輩社員が一通りレクチャー。 また、未経験者の方については、必要に応じて新人向け教育プログラムを実施予定です◎
      【可児/尾張/三河】★勤務地は希望を考慮します ★自動車通勤OK ■可児支店:岐阜県可児市川合70-1 ■尾張支店:愛知県丹羽郡大口町高橋2丁目23 ■三河営業所:愛知県刈谷市松栄町1-11-1 カタヤマビル3F ※受動喫煙防止対策:屋内喫煙可能場所あり \新社屋を建設中です!/ 9月完成を目途に、建設DX推進の拠点となる「集中管理センター」を建設しています。 新しく、より綺麗な事務所で働くチャンスです!
      月給27万円~60万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず60時間分を、月8万5000円~10万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
    • 【可児市】建築施工管理◆創業60年超/無借金経営の地場優良企業/有資格者の方歓迎◆
      【SAEKIグループで受注から物件管理まで一貫して対応/支店まで車で15分の社員寮あり】 ■業務内容: 鉄骨造を中心とする建築工事の施工管理をお任せします。 ・工程表を元に工事の段取り、職人さん、資材の手配をします ・現場の監督なので安全管理も徹底して行い、災害が無いよう管理します。 現場で建物ができあがっていく段階を近くでみられることにやりがいを感じられる仕事です。同社の物件は愛知、岐阜がメインのため実際に自分が担当した物件(店舗など)を街中で見かけることもあります。 ■1日の流れ: 朝礼(会社から遠方の場合は直行OK)→現場の巡回(工事の安全を守るために大切な仕事)→昼食→お客様との打ち合わせ(変更点の有無や進捗の確認)→事務作業→退社。平均18時ごろには退社しております。 ■担当プロジェクトについて: 地域密着の同社では担当エリアは愛知4割、岐阜6割となっています。建物が完成するまでの期間は数か月~1年のものが多く、金額としては5000万~10憶円程度の案件になります。 ■組織構成: 工務部は各支店で約20名ずつが在籍しています。 ■当社の特徴: 創業以来60年以上の歴史を持ち岐阜県、愛知県を中心に建築・土木・鉄骨加工の実績を積んできた「SAEKIグループ」の企業です。グループ会社で加工を行っている鉄骨は国交省から「Hグレード」の認定を受けている他、建設会社としては大変珍しく、耐震部材の研究開発を行うなど、組織力を活かして地域発展に貢献しています。
      <勤務地詳細> 可児支店 住所:岐阜県可児市川合70-1 勤務地最寄駅:JR太多線/可児駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 600万円~750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~360,000円 固定残業手当/月:65,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 325,000円~425,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1回(4月) ■賞与:年2回(10月・3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    中部興業株式会社

    設備管理・メンテナンス
    岐阜県加茂郡七宗町上麻生2336
    • 設立 1964年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全9件
    • 【岐阜加茂/転勤無】土木工事施工管理/年間休日123/50~60代活躍できる環境◎/1回面接可◎
      ≪50~60代も活躍できる環境◎官公庁・中部電力からの受注で事業安定◎/年休123・土日祝休・特別休暇・長期休暇あり/現年収考慮・希望給与相談可◎≫ ■職務内容: 官公庁及び民間から受託した土木工事施工管理業務を担当頂きます。 ≪施工エリア≫ 基本的に美濃加茂エリアの案件が中心です。 ≪主要顧客≫ 中部電力、地方公共団体(岐阜県内各地)、民間事業者など ■働く環境: ≪組織構成≫ 6名程度の施工管理が在籍しております。(30~50第男性メイン) ≪働き方≫ ▽年間休日123日、ワークライフバランスに配慮した職場環境です。基本土日祝休み、お盆や年末年始は長期休暇が可能です。 ▽アニバーサリー休暇(1日)やハローパパ休暇(2日)、イクメン休暇(5日)など育児休暇取得の推進も全社として行っており、業務とプライベートとの両立ができる環境です。 ▽定年後も65歳までの再雇用制度により長くご活躍いただける環境です。 ■増員採用の背景: 1952年の創業以来、中部電力や官公庁からの受注をメインとして設備工事を行う当社。これまで岐阜の本社エリアと愛知を中心とし、電気工事を主力事業としていましたが、事業好調に伴い岐阜営業所を開設し事業拡大を行います。岐阜営業所では電気工事に加え管工事の受注拡大中につき、増員採用を実施します。 ■こんな方へおすすめ: ◎転勤無:岐阜でプライベート時間を充実させながら長期就業をしたい方 ◎UIターン歓迎:転居費用企業負担相談可能(実績あり)のため県外からもチャレンジがしやすい環境です ■キャリアパス: 施工管理の経験を活かして、先輩社員に同行しながら当社施工管理業務をお任せします。資格取得も会社で全面バックアップをするため管工事施工管理部門の中核社員を目指しご活躍頂きます。いずれは組織強化に向けた業務指導や人材育成にも貢献頂けます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県加茂郡七宗町上麻生2336 勤務地最寄駅:JR高山本線/上麻生駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~600,000円 <月給> 450,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記(年収)は想定給与です。 ■昇給年1回 ■賞与年2回(前年実績3か月) ■その他手当: ・資格手当 施工管理技士(1級:20,000円、2級:10,000円) ・監督手当 ・現場手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜加茂/転勤無】土木工事施工管理/年休123・土日祝休・特別休暇や長期休暇有/WEB1回選考◎
      ≪官公庁・中部電力からの受注で事業安定◎/年休123・土日祝休・長期休暇あり/現年収考慮・希望給与相談可◎UIターン歓迎◎転居費用負担相談可◎≫ ■職務内容: 官公庁及び民間から受託した土木工事施工管理業務を担当頂きます。 ≪施工エリア≫ 基本的に美濃加茂エリアの案件が中心です。 ≪主要顧客≫ 中部電力、地方公共団体(岐阜県内各地)、民間事業者など ■働く環境: ≪組織構成≫ 6名程度の施工管理が在籍しております。(30~50第男性メイン) ≪働き方≫ ▽年間休日123日、ワークライフバランスに配慮した職場環境です。基本土日祝休み、お盆や年末年始は長期休暇が可能です。 ▽アニバーサリー休暇(1日)やハローパパ休暇(2日)、イクメン休暇(5日)など育児休暇取得の推進も全社として行っており、業務とプライベートとの両立ができる環境です。 ▽定年後も65歳までの再雇用制度により長くご活躍いただける環境です。 ■増員採用の背景: 1952年の創業以来、中部電力や官公庁からの受注をメインとして設備工事を行う当社。これまで岐阜の本社エリアと愛知を中心とし、電気工事を主力事業としていましたが、事業好調に伴い岐阜営業所を開設し事業拡大を行います。岐阜営業所では電気工事に加え管工事の受注拡大中につき、増員採用を実施します。 ■こんな方へおすすめ: ◎転勤無:岐阜でプライベート時間を充実させながら長期就業をしたい方 ◎UIターン歓迎:転居費用企業負担相談可能(実績あり)のため県外からもチャレンジがしやすい環境です ■キャリアパス: 施工管理の経験を活かして、先輩社員に同行しながら当社施工管理業務をお任せします。資格取得も会社で全面バックアップをするため管工事施工管理部門の中核社員を目指しご活躍頂きます。いずれは組織強化に向けた業務指導や人材育成にも貢献頂けます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県加茂郡七宗町上麻生2336 勤務地最寄駅:JR高山本線/上麻生駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記(年収)は想定給与です。 ■昇給年1回 ■賞与年2回(前年実績3か月) ■その他手当: ・資格手当 施工管理技士(1級:20,000円、2級:10,000円) ・監督手当 ・現場手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    大脇建設株式会社

    サブコン
    岐阜県加茂郡白川町河岐1897-1
    • 設立 1958年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【岐阜県加茂郡】未経験歓迎/土木工事の管理業務/収入UP/完全週休2日/転勤無/資格手当3万/土日休
      ≪国道41号を中心に、岐阜の道路作り 橋の補修 土砂崩れ対策など 土木を柱として支えてきた歴史ある企業≫ ★転勤無 残業少なめ 資格手当有で働き方×収入UPが叶えられる! ■当社について 100年以上にわたり地域に根差してきた当社は国道41号の開通以降、道路補修や防災工事の依頼を国土交通省から依頼される信頼をその実績を持って築いてきました。山や川の多い岐阜ならではの土木工事を強みとし、個々の社員の技術力を持って美濃加茂中心に街づくりをしております ■概要【変更の範囲:なし】 ≪未経験からでも資格をとって市場価値をあげられます!≫ 将来の土木工事における現場監督担当としてご活躍頂きます。 入社後は基本の工程や資材の名称などを覚えて頂きながら、高い技術を持つ先輩社員の後ろで現場監督のサポートをしていきます ◎サポート内容 ∟現場の写真撮影 書類作成 職人への指示 など ◎現場監督の主な業務(ゆくゆくお任せする業務) ・クライアント(官公庁)との打ち合わせ ・協力会社への工事依頼 ・資材の調達 ・現場での安全、品質。予算、工程管理 ∟決められた予算と日程で、安全に品質高い工事が出来ているか管理します ■成長/収入UP まずは「土木施工管理技士」という資格を取得して頂きます。土木施工管理は土木工事の管理責任者として欠かせない資格であり、業界しいては国として価値の高い資格となります。 当社からは資格取得に向けてテキスト購入や講座受講のサポートはもちろん受験費用も負担します。社長自らが解らない点などを教える勉強会を開くこともあります。1級取得をすれば月3万の手当が付き、さらに社内でのキャリアアップの道も開きますので着実に収入をあげることも可能です ■組織構成: 15名の施工管理担当が活躍中です そのうち1級の資格を持つ管理担当は7割を超えます。30代や20代の社員も活躍中です ■働き方 労務管理はPCを使って運用し、大雑把にならない勤怠管理を実現しています。年度末は繁忙期になりますが、それ以外は現場と事務所の距離も近く、また直行直帰も可能としているので残業抑制をかなえています。 有給休暇についても各自率先して取り、プライベートの時間も大事にしています。頑張って働けば、休み方については個々を尊重する社風です 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県加茂郡白川町河岐1897-1 勤務地最寄駅:各線/白川口駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙) 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~320,000円 <月給> 250,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県加茂郡】転勤無/土木施工管理/完全週休2日/夜勤無/定年後の収入も安定
      ≪残業平均20H程度!国道41号を中心に、岐阜の道路作り 土砂崩れ対策など 土木を柱として支えてきた歴史ある企業≫ ■当社について 100年以上にわたり地域に根差してきた当社は国道41号の開通以降、道路補修や防災工事の依頼を国土交通省から依頼される信頼をその実績を持って築いてきました。山や川の多い岐阜ならではの土木工事を強みとし、個々の社員の技術力を持って美濃加茂中心に街づくりをしております ■担当業務【変更の範囲:なし】 土木工事における現場監督担当としてご活躍頂きます。 当社は施工管理技士も多く在籍しており、当社ならではの部分も含めスムーズに業務についての引継ぎや教育を可能としております。 ・クライアント(官公庁)との打ち合わせ ・協力会社への工事依頼 ・資材の調達 ・現場での安全、品質。予算、工程管理 ・工程表、施工計画書、手順書、見積書の作成 ・着工前物件の現場確認 【案件】 一級土木施工管理技士をお持ちの方は国土交通省の案件をお任せします。1億規模の案件が中心です。上麻生防災におけるトンネル工事への参入も目指し、より岐阜の防災 インフラに貢献できる工事の実現をかなえる一助になっていただきます ■働き方 【残業】 PCを利用し大雑把にならない勤怠管理を実現しています。年度末は繁忙期になりますが、それ以外は現場と事務所の距離も近く、また社用車貸与のうえ直行直帰も可能で残業を抑制できています 【有給】 有給休暇についても各自率先して取り、プライベートの時間も大事にしています 【振替】 官公庁受注の工事は2024年に入り土日休みの依頼が主体となっておりますので、休日出勤はほとんどありません。台風などの予報に対し防災対応をする際はあらかじめのスケジュールの上出勤の可能性がありますが、振替休日の取得は各社員徹底しております。 【夜勤】 夜間工事は一切ございません 【定年後の雇用】 65歳の定年以降も、年金とあわせて収入が減らない形で給与を調整し雇用継続が可能です ■資格手当 当社の土木施工管理技士1級の手当は月3万となります ■組織構成 15名の施工管理担当が活躍中で、女性施工管理もいます。1級の資格を持つ管理担当は7割を超えます 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県加茂郡白川町河岐1897-1 勤務地最寄駅:各線/白川口駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙) 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 680万円~780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):460,000円~535,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 490,000円~565,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■資格手当:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社天野建設

    サブコン
    岐阜県可児郡御嵩町中切960-1
    • 設立 1979年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 57.0歳
    求人情報 全1件
    • 【岐阜県御嵩町/転勤無】土木施工管理※未経験歓迎/生涯現役歓迎!~残業35h/家具家電付社員寮あり~
      ~未経験の方歓迎!異業界出身の方も活躍しています◎/長年経験をお持ちで生涯現役で働きたい方も歓迎!60代でも活躍されている方います!~ ■業務内容 土木工事における施工管理職をご担当いただきます。当社は受注高全体の約9割が推進工事関連ですが、今後は推進工事以外に地元土木工事の受注増加にも注力します。引き合いがあるのにお断りしている状況であり、今回の増員で受注拡大が可能となります。 ■職務の詳細 ・施主との工事打合せ、協議 ・現場の安全管理業務 ・工程管理業務 ・出来形管理業務 ・品質管理業務 ・PC操作(報告書作成等) ■組織構成 土木部門への配属となりますが、施工管理職が約10名程度(20代1名/40代8名/60代2名)在籍しています。 未経験の方は入社後教育担当の先輩について一緒に現場を回り業務を覚えていただきます。 過去には、配送スタッフや電気工事スタッフなど異業界・異職種の方も手に職つけて安定して稼いでいきたいお気持ちからご入社し活躍されております。 ■同社の特徴 ・道路、橋梁工事などの公共土木工事が全体の約6割、ほか水道施設、給排水設備、駐車場整備、建築営繕工事等を受注しています。 ・受注工事は元請けとなりますので自治体や発注事業者との調整が必要となりますが、裁量を持って働くことができます。 ・現場は常駐で、岐阜県を中心に近隣の市町村となりますので移動の負担が少ないです。 ・基本的な報告・連絡・相談をしっかり実施したうえで、基本的には細かなやり方は現場判断にお任せしています。 ・原則現場は岐阜県内で片道1時間程度です。将来的に長期で出張の可能性もありますが入社後4~5年目までは想定しておりません。 ■働き方 残業が発生することはありますが、日中に書類作成の時間も設けられています。ワークライフバランスを大切にされる方にとって働きやすい環境です。 ・ベテラン職員が多く、経験が浅い方でもサポート体制がしっかりしていますので、安心して働いていただけます。また、施工管理技士等資格取得を奨励しており、資格取得受講料も全額会社が補助します。資格取得者には手当を付与するなど支援が充実しているので、スキルアップに最適な環境です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県可児郡御嵩町中切960-1 勤務地最寄駅:名古屋鉄道広見線線/御嵩駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 330万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~290,000円 その他固定手当/月:70,000円~187,000円 <月給> 270,000円~477,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> その他固定手当 ・資格手当 10,000円~30,000円 ・役職手当 10,000円~30,000円 賞与:年2回(8月、12月)前年実績 100,000円~300,000円(年間) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    名古屋モザイク工業株式会社

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    岐阜県多治見市笠原町2455-20
    • 設立 1938年
    • 従業員数 127名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【代々木/未経験可】ヨーロッパのデザインタイル販売◆年休124日/インテリアに興味のある方におススメ
      ~未経験OK/インテリアや建築に興味ある方におススメ/美しくデザイン性豊かなイタリア・スペインのデザインタイル/リゾートホテルを含めた空間プロデュースで実績◎/各種表彰実績多数/80年以上の歴史があり、国内・海外の空間を美しく仕上げる企業~ ■主な業務内容: ◇当社の東京ショールームにて、バリエーション豊かなタイルをご案内する仕事です。 ◇ご案内するのは設計事務所や建設会社、工務店、卸売業や、施主などです。 対応するお客様は幅広く、設計事務所、建設会社、工事店、卸売業者、お施主様などになります。建設する際に実物を見て直接施主様が決めることもありますが法人として導入する際の参考に見に来られる方も多い状況です。バリエーション豊かなタイルはインテリアや外壁としても多様で提案の幅も広くインテリアなど建築、空間に興味のある方にオススメです。 ※東京ショールーム https://www.nagoya-mosaic.co.jp/showrooms/tokyo.html ■未経験でも安心、先輩のフォロー◎: 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので、安心して業務をはじめることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支店・ショールーム 住所:東京都渋谷区代々木1丁目21-8 クリスタルハウス 勤務地最寄駅:山手線/代々木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,000円~254,000円 <月給> 234,000円~254,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回※0~4,000 円(前年度実績) ■賞与:年2回(7月・12月)※計 4.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【沖縄】法人営業◇イタリア・スペインのデザインタイル輸入老舗/反響メイン/年休124日・土日祝休み
      • 締切間近
      ◇イタリア・スペインのデザインタイル輸入においては40年以上の歴史があり、国内外のタイルで、期待以上の空間を提案/リゾートホテルとの連携もあり美しい空間をプロデュース◇ 国内外のタイルの提案営業・商品企画をお任せします。既存顧客中心に新規営業(反響営業メイン)も行います。 ■主な業務内容:国内外のタイルを提案 入社後は提案営業・商品企画を既存顧客中心に対応いただきます。 業務になれると新規営業(反響営業メイン)のご対応も行います。 【具体的には】 設計事務所、ディベロッパー、デザイナー、ハウスメーカー、タイル施工工事店など法人向けに提案していただきます。 ・デザインタイルの提案営業 ・タイルの受発注対応 ・見積り等の書類作成、事務作業 ・施工現場のフォロー 基本的に、ニーズのあるお客様向けに「売り込む」よりも『適切な提案をする』営業スタイルとなります。 私達のクライアントとなるのは、インテリアデザイン事務所や建設会社。 様々な方と同時並行して連携をとるためこまめなレスポンスが大切です。 自分の提案が会社のパンフレットに刻まれ“街の景観”として何十年も残る 非常にやりがいのあるお仕事です。 他にも、新規営業については反響営業がメインとなります。車を使用しての営業となりますので車移動が中心となります。 カタログなどの販促物の充実性やデザインアワードなどの開催により紹介等も多く頂いております。 時間ができたときには、新規顧客の獲得方法を先輩と一緒に考えていきましょう! ■組織構成 沖縄営業所3名:営業職2名(男2名:女0名)) 年齢幅:30代~40代 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 沖縄営業所 住所:沖縄県那覇市天久762-1 プラザ天久 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,000円~254,000円 <月給> 234,000円~254,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は最下限給与を記載しております。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) ■年収例: 550万円/入社5年目 510万円/入社3年目 400万円/入社1年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    中部プロパン株式会社

    ガス
    岐阜県多治見市笠原町3843-3
    • 設立 1960年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 53.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜県多治見市】LPガスに関する総合職(営業・保安・配送業務など)】将来の幹部候補
      経験等を考慮しながら、LPガスの小売販売に関する様々な業務を担当していただき、将来的な当社の幹部候補を目指します。 ■具体的な仕事内容 ・お客様からサポート業務 カスタマーサービス部門にて、ガス使用量や料金に関するお問い合わせなど、業務支援システムを使用したサポート業務を通じて、弊社の業務内容全般に関する理解を深めていただきます。 ・LPガスの充填業務 各家庭や法人等から回収した空のガスボンベに新たにLPガスを充填します。 充填機械は自動充填機と手動充填機があり、ガスボンベの種類により充填方法が異なります。この業務を通じて、ガスボンベの取扱いに慣れていただきます。 ・LPガスの配送業務 充填されたガスボンベを配送車両にて各家庭や法人に配送し、空になったガスボンベを回収します。配送業務はお客様のガス使用量を基に配送計画を立てて実行していきます。 ・LPガスの保安点検業務 液化石油ガス法に基づき、全てのお客様を対象に定期的な保安点検を行います。お客様への訪問日時のアポ取りと実際の点検業務を行います。 ・LPガスおよびガス機器などの販売業務 営業として、お客様とのLPガス供給契約やガス給湯器、ガスヒーターなど各種ガス機器の販売などを行います。 ■採用背景: 将来の幹部候補となり得る若手社員の確保となります。 ■LPガスについて LPガスは災害に強いエネルギーです 「容器を設置してガスを供給する」という電気、都市ガスとは違い独立系統ですので、安定したエネルギーを確保できます。 大きな災害時が発生した時、電気・都市ガスは配管による供給のため復旧するまで時間がかかることがありますが、LPガスは独立しているため、たとえ電気が復旧していなくても熱源を確保でき、炊き出しやお湯を沸かすといったことが即座に行うことができる心強いエネルギーです。
      <勤務地詳細1> 本社 住所:岐阜県多治見市笠原町3843-3 勤務地最寄駅:JR線/多治見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 中部プロパン(株)供給管理センター 住所:岐阜県多治見市笠原町4022-44 勤務地最寄駅:JR線/多治見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 <月給> 180,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与年2回、計2.0ヶ月分(前年度実績) ・昇給年1回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【岐阜県/UIターン歓迎】LPガスに関する総合職(営業・保安・配送業務など)◇寮・社宅有り/
      ■採用背景: 当社は、地域の生活に欠かすことのできないLPガスを取り扱う企業です。今回、 将来の幹部候補となり得る若手社員の方を募集致します。 様々な経験を積み、会社の資格手当を受けながら専門的な資格の勉強をすることができます! ■具体的な仕事内容 (1)お客様からサポート業務 カスタマーサービス部門にて、ガス使用量や料金に関するお問い合わせなど、業務支援システムを使用したサポート業務を通じて、弊社の業務内容全般に関する理解を深めていただきます。 (2)LPガスの充填業務 各家庭や法人等から回収した空のガスボンベに新たにLPガスを充填します。 充填機械は自動充填機と手動充填機があり、ガスボンベの種類により充填方法が異なります。この業務を通じて、ガスボンベの取扱いに慣れていただきます。 (3)LPガスの配送業務 充填されたガスボンベを配送車両にて各家庭や法人に配送し、空になったガスボンベを回収します。配送業務はお客様のガス使用量を基に配送計画を立てて実行していきます。 (4)LPガスの保安点検業務 液化石油ガス法に基づき、全てのお客様を対象に定期的な保安点検を行います。お客様への訪問日時のアポ取りと実際の点検業務を行います。 (5)LPガスおよびガス機器などの販売業務 営業として、お客様とのLPガス供給契約やガス給湯器、ガスヒーターなど各種ガス機器の販売などを行います。 ■働き方 ・年間休日122日 ・家族手当や社宅制度有り ・平日の残業は基本的にございません ・資格取得支援の制度があり、ガス業界という専門的な資格が必要となる業界でのキャリアップが可能です ※月に1回程度の宿直勤務・月に2回程度の休日日直当番があります ■岐阜県多治見市の魅力 ◇名古屋へもアクセスしやすい! 高速道路は中央自動車道、東海環状自動車道。鉄道はJR中央本線とJR太多線の2沿線。中央本線は快速が停車し、名古屋駅まで所要時間45分と都市圏への交通アクセスがスムーズです。多治見駅始発の電車もあり、名古屋まで座って通勤する市民も多くいます。 ◇マイホーム購入がしやすい 多治見市は、子育て支援が手厚く、自然豊かなエリアでマイホームを持つ家庭が増加しております。住宅価格は名古屋市の約5分の1!子育てファミリーにとって魅力的な街です。
      <勤務地詳細1> 本社 住所:岐阜県多治見市笠原町3843-3 勤務地最寄駅:JR線/多治見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 中部プロパン(株)供給管理センター 住所:岐阜県多治見市笠原町4022-44 勤務地最寄駅:JR線/多治見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 <月給> 180,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与年2回、計2.0ヶ月分(前年度実績) ・昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ヤマセ

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    岐阜県土岐市妻木町3107-29
    • 設立 1974年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 街を彩るタイルの原料のルート営業/残業月5h/毎年必ず昇給
      \具体的にはどんな仕事?/ ▼①ニーズのヒアリング 他社とのバッティングがないため「ヤマセさんにお願いしたいんだけど」とご相談やご依頼を頂き、丁寧にニーズをヒアリングします。 ▼②試作品づくり ニーズをふまえて、技術部門と試作品を製作します。 営業は「色味の調整」などをメインに携わります。 専門性の高い部分は技術部門が進めますのでご安心ください。 ▼③製造・出荷手配 完成品を納品した後も不具合がなかったかなどを確認。 そういった日々の細かな積み重ねがお客様からの信頼にもつながります。 【入社後の流れ】 ・入社時研修 ・製造現場での短期研修 ・技術部門研修 ・OJT(先輩の営業同行)など 原料のこと、タイル製造のことは入社後にしっかりレクチャー。 「知識や経験がない」「モノづくり業界は初めて」という方も安心です。 研修後は、まず1社から担当し、お客様や社内とのやり取りに慣れていきます。 ゆくゆくは海外出張の機会も。 ヤマセの製品を海外において販路拡大していくため、市場調査やパートナー探しに携わります。
      岐阜県土岐市妻木町 ◎転勤なし ◎マイカー通勤OK ◎U・Iターン歓迎 ▽アクセス ・JR「多治見駅」南口出口より車で約14分 ・東海環状自動車道「土岐南多治見IC」より車で約15分 ・中央自動車道「多治見IC」より車で約25分 ※受動喫煙防止対策あり(屋内全面禁煙 ※喫煙専用室設置あり)
      月給24万円~31万円(一律手当を含む)+各種手当+賞与年2回 ★年齢・スキル・経験を考慮の上、決定します ※上記給与には一律住宅手当(月2万5000円)を含みます 【各種手当】 ■通勤手当(月上限5万円まで) ■時間外手当 ■職能手当 ■皆勤手当(月5000円) ■資格手当

    株式会社中島窯業

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    岐阜県多治見市笠原町4024-26
    • 設立 1969年
    • 従業員数 81名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 生産管理/月給31万円以上/完全週休2日(土日)/管理職候補
      まずは生産現場における基本的な管理業務からスタート! ■ 生産管理 計画通りに製品が製造されているか、進捗確認・管理 ■ 品質管理 製品に不良がないか、基準を満たしているかなどをチェック ■ スタッフ管理 作業に関わるスタッフの配置や業務指示を行い、現場が円滑に動くようサポート ■ 原材料管理 材料の在庫状況を把握し、必要に応じて発注や補充の手配 ※タイルの製造には「人・設備・材料」のバランスが非常に重要です。 それぞれの状況を的確に把握し、生産ライン全体がスムーズに稼働するようにマネジメントしていくポジションです。 ★入社後、現場業務を通じて基礎を身につけていただいたのち、 下記のようなより専門的な業務にも携わっていただきます。 ■ 設備管理(機械の点検・修理・メンテナンス対応) ■ 業務改善(生産効率や品質向上に向けた提案・実施) ■ 工程管理(各製造工程の進行管理および調整) ※詳細は「入社後の流れ」欄を要check! 【タイル製造の流れ】 ▼原材料の配合 ▼高圧プレス機による成形 ▼表面への釉薬(ゆうやく)塗布 ▼高温炉による焼成 ※各工程は製品の品質を左右する重要なプロセスであり、細かな調整・監視が求められます。 ☆社会に“形”として残る仕事! 当社のタイルは、大手住宅メーカーをはじめ多くの企業に採用されており、戸建住宅や商業施設など幅広い現場で使われています。 街中で自社製品が使われているのを目にした際には、自身の業務の成果を実感できる、非常にやりがいのある仕事です。
      【多治見市での勤務/転勤なし/マイカー通勤OK】 <本社>岐阜県多治見市笠原町4024-26 最寄り駅:多治見駅 ★U・Iターン歓迎 ★無料駐車場あり ※受動喫煙対策:屋外の喫煙所あり
      月給31万円~45万円+各種手当+賞与(年2回) ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

    杉浦製陶株式会社

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    岐阜県多治見市笠原町995-102
    • 設立 1950年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岐阜多治見】製造管理※管理職候補◆土日休み/有名テーマパーク等に使用*タイルメーカー/年~600万
      ~創業75年・黒字経営のタイルメーカー/有名コーヒーチェーン店や有名テーマパークにも使われています/充実の教育体制の元、得意な業務の管理職に/完全週休2日制(土日)/有給取得率高/福利厚生充実~ ■応募者へのメッセージ: タイルの製造、原料の製造、機械の開発・修理・生産管理・品質管理など、製造にかかわる仕事の中から、あなたの経験を最大限生かせる業務についていただき、その道のプロ・管理職候補としてご活躍いただける方を募集します。※工場勤務などの製造業でマネジメント経験がある方は優遇します。 ■業務内容: 下記業務の中から、経験に応じて業務をお任せします。 ・タイルの製造 ・原料の製造 ・機械の開発/修理 ・生産管理 ・品質管理 など ■仕事の特徴・やりがい: ・人材育成や改善行動など、現場で働くスタッフたちとコミュニケーションを取りながら仕事を進めていただきます。 ※製造部門:5名(20代~40代)、品質管理:3名(20代~40代)等 ・有名コーヒーチェーン店や有名テーマパーク等にも使われており、自分が携わった商品が世の中に出ていく楽しさを感じることができます。「タイルを変えると雰囲気が全然違う!」、「オシャレになった!」など、お客様からの声が励みとなります。 ■教育体制: 入社後は指導者と相談者がつくので、将来の課長候補として安心してご活躍していただけます。また、指導者と相談者に随時質問ができるので直近3年間の定着率は83%を達成しています。 ■働き方: 完全週休2日制(土日)、工場の有給消化率62%(令和5年度)、髪型・髪色自由、残業もほとんどありません。転勤もないため、プライベートを大切にしながら安定したキャリアを形成していただける環境です。 ■当社の魅力: 【創業75年の安定性】 当社では、磁器質タイルの製造から販売まで一貫生産を行っている共に、小~中ロット特注生産できる設備を備えているため、顧客のニーズに合わせた生産が可能であり、多数の顧客を持ち業績を安定させています。マンション壁の補修タイルや海外向けプールタイルの生産量は日本一です。 【福利厚生】 資格取得支援制度や、各種手当のみならず、社宅・プール・テニスコートなどの施設も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県多治見市笠原町995-102 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):264,700円~330,400円 <月給> 264,700円~330,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ユーワン

    専門店・その他小売
    岐阜県中津川市福岡978-15
    • 設立 1975年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岐阜/中津川】不動産営業◆残業月平均10時間/地域密着◆~0から不動産事業を大きくしませんか~
      【~営業経験者大歓迎!岐阜県のために働いてみませんか~】 ■こんな人におススメ ・岐阜県や中津川で長く勤務されたい方 ・営業のご経験を活かしたい方 ■採用背景 ・昭和30年の創業当初から、地元である中津川市福岡を中心に、地域のみなさんが暮らしやすい地元であってほしいという想いを大切にしております。 様々な事業展開をしている中、不動産事業に伴う業務の全般をお任せします。 今後もさらに数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■任せたいミッション ・不動産事業を拡大していく中で、故人様の持ち家を始め、庭などの土地や建物といった不動産が不要になる場合がございます。その不動産を買い取り、お客様の不動産売却のお手伝いをしていただきます。そしてゆくゆくは既存営業だけでなく新規営業をしていただきたいと考えております。 ■職務概要【変更の範囲:なし】 (1)亡くなった方の遺品整理や空き家の片づけを行います。 (2)空き家を整理して不要となった土地の売買を行います。 ■職務の魅力 (1)感謝の度合いの大きさ 他の不動産営業の仕事とは違い、死という人生の大きな節目に携わることになるため、他営業職では味わえないほどの感謝やありがとうを伝えていただけます。 (2)営業の経験を存分に生かせる点 今のところ、配属される事業部には営業専門の従業員がいらっしゃらないため、営業専門職の第一人者になっていただきます。 そのため、今までに培った営業経験を存分に活かし、将来の幹部候補となっていただけるような人材を探しております。 ■働き方 ・寮社宅あり(単身用・世帯用どちらも) ・平均残業時間月5h
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県中津川市福岡978-15 受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙所設置)
      <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(1月あたり3,000円~5,000円※前年度実績) ■賞与:年2回(100,000円~500,000円※前年度実績) ※ご年齢により想定年収は要相談と致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜/中津川/完全未経験歓迎】葬儀スタッフ◆お客様から感謝されたいあなたへ◆残業月平均10時間
      【業界職種未経験歓迎!/~人生の節目に携われる唯一無二の仕事~】 ■採用背景 ・昭和30年の創業当初から、地元である中津川市福岡を中心に、地域のみなさんが暮らしやすい地元であってほしいという想いを大切にしております。 様々な事業展開をしている中、葬儀施行に伴う業務の全般をお任せします。 今後もさらに数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■職務概要 ・葬儀スタッフとして2.3人で1チームを作り、1チーム単位で1家族の葬儀の運営を行っていただきます。葬儀のプランからその後のアフターフォローまで全て行っていただきます。 ■具体的な職務内容:【変更の範囲:なし】 (1)お客様と話し合い、葬儀プランを決めます。 (2)葬儀にあたって、お坊さんや仕出し弁当、花を手配したりなど葬儀に必要なものを準備するために関係各所に連絡を行います。 (3)葬儀後、請求書周りの葬儀代のお金の管理や、四十九日や何回忌といった アフターフォローを1家族単位で行っていきます。 ■職務の魅力 (1)お客様から感謝されることです。 この仕事は”死"という人生の節目に携われる唯一無二の仕事です。その分だけ感謝の総量も他業種と比べ段違いに多く、他の仕事では味わえない分の感謝をされます。 (2)未経験者での働きやすさ 入社後はOJTという形で、先輩社員につき実際に業務をしながら仕事を覚えていきます。また、最短3か月で独り立ちされた方もいらっしゃることや、チームで動くことが多いことから、分からないことがあってもすぐ聞ける環境下にあります。 ■葬祭事業 ・ご希望に沿って、あたたかく送り出す葬儀のお手伝いをします。 ・近年、葬儀の形態も時代の変化と共に従来の一般葬から親族、近親者だけで行う「家族葬」が増加しつつあります。 ・当社では家族葬プランの提供はもとより、地域の習慣に沿った葬儀の施行、ご遺族様の希望に沿った葬儀にも対応できるよう、相談します。費用、形式にこだわらず、心から故人様をお送りできる「感動と感謝」の葬儀を実現します。 ■組織構成 ・社員4名、パート1名 *うち3名が未経験でのご入社です。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> ユーワン葬祭事業部 住所:岐阜県中津川市福岡1077-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(1月あたり3,000円~5,000円※前年度実績) ■賞与:年2回(100,000円~500,000円※前年度実績) ※ご年齢により想定年収は要相談と致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    志津建設株式会社

    建設コンサルタント
    岐阜県中津川市下野118
    • 設立 1978年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 55.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜・中津川市】<経験者歓迎>土木施工管理◆土日休み/残業10h~20h程度/地域貢献ができる!
      • 締切間近
      ~職種&業種経験の方歓迎!土日休み/完全週休2日制/残業10h~20h程度/馴染みある土地のインフラ整備や災害復旧に携われる!地域貢献・やりがいを感じることができます/プライベートとの両立◎長く働ける職場~ ■職務概要: 当社は、都道府県や市町村などが発注者となる公共工事を中心に、地元のインフラ整備に携わっています。そんな地域密着型企業の当社で、公共工事の現場監督をお任せする施工管理を担当していただきます。 ■具体的な仕事内容: ・施工現場巡視による工事品質の管理 ・技術者や現場担当者等の安全管理 ・予算管理(必要経費の計算や実費の把握) ・工程管理(工事が効率的に進むように段取りします) ・現場での人員の配置・管理 ・現場や取引先との打合せ ・工事見積作成・工事関係書類作成  ■担当頂く現場の特徴 道路新設工事・改修工事、災害復旧工事などの公共土木の現場が6割を締めます。その他、一般土木現場、下水、個人住宅等民間工事、(株)KANSOテクノスからの依頼で各発電所の点検・メンテナンスなども行っています。 <直行直帰>状況に応じて可能 <担当エリア/出張>対応エリアは岐阜県内が中心です。車で片道30分以内の現場がほとんどで直行直帰も可能です。社用車を支給します。 <担当案件数>1人当たり3件ほどとなっております。 ■スキルアップ: <更なる資格取得に向けて> 資格取得に向けて外部研修を受講することができます。 平日の業務時間内で受講していただき、費用も企業で全額負担いたします。 ■組織構成: 会社全体24名。配属先の土木部は総勢15名体制です。うち施工管理者は5名です。平均年齢は54歳、30代~70代まで幅広い年代の方が在籍しています。 ■働く環境: ・土日休みの完全週休2日制 ・休日出勤は災害発生などの緊急時の際にはございます。(年に3日程度) ・残業時間は月10時間~20時間程度です。 ・プライベートを大切にしながら、長く就業できる環境が整っています。 ■モデル年収: 2級土木施工管理技士取得:420万円(入社時) 1級土木施工管理技士取得:500万円(入社経過3年ほど) 1級取得後+民間/公共案件実務:560万円 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県中津川市下野118 勤務地最寄駅:JR線/中津川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 420万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~280,000円 その他固定手当/月:60,000円~120,000円 固定残業手当/月:15,000円~20,000円(固定残業時間6時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 315,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与あり:年3回(5月/7月/12月) ■昇給あり:年1回(11月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜・中津川市】<未経験者歓迎>土木施工管理◆土日休み/残業10h~20h程度/有給取得率9割
      • 締切間近
      ◎職種未経験&業種未経験の方歓迎! ◎土日休み/完全週休2日制/残業10h~20h程度 ◎長く働ける職場<平均勤続年数12年><有給取得率9割> ◎自治体等から受注する公共案件が7割を占め、経営基盤が安定しています。 ■職務概要: 当社は、都道府県や市町村などが発注者となる公共工事を中心に、地元のインフラ整備に携わっています。そんな地域密着型企業の当社で、公共工事の現場監督をお任せする施工管理を担当していただきます。 ■具体的な仕事内容: ・施工現場巡視による工事品質の管理 ・技術者や現場担当者等の安全管理 ・予算管理(必要経費の計算や実費の把握) ・工程管理(工事が効率的に進むように段取りします) ・現場での人員の配置・管理 ・現場や取引先との打合せ ・工事見積作成・工事関係書類作成  ■担当頂く現場の特徴 道路新設工事・改修工事、災害復旧工事などの公共土木の現場が7割を締めます。その他各発電所の点検・メンテナンスなども行っています。 <直行直帰>状況に応じて可能 <担当エリア/出張>対応エリアは中津川市が9割で残りの1割が長野県です。車で片道30分以内の現場がほとんどで直行直帰も可能です。社用車を支給します。 ■入社後の研修制度: <実務に関する研修> 先輩に同行していただき、OJT形式で進めてまいります。 <資格取得に向けた研修> 資格取得に向けて外部研修を受講することができます。 平日の業務時間内で受講していただき、費用も企業で全額負担いたします。 ■組織構成: 会社全体24名。配属先の土木部は総勢15名体制です。うち施工管理者は5名です。平均年齢は54歳、30代~70代まで幅広い年代の方が在籍しています。 ■働く環境: ・土日休みの完全週休2日制 ・休日出勤は災害発生などの緊急時の際にはございます。(年に3日程度) ・残業時間は月10時間~20時間程度です。 ・プライベートを大切にしながら、長く就業できる環境が整っています。 ■モデル年収: 入社時:310万円 2級土木施工管理技士取得:420万円(入社経過5年ほど) 1級土木施工管理技士取得:500万円(入社経過8年ほど) 1級取得後+民間/公共案件実務:560万円 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県中津川市下野118 勤務地最寄駅:JR線/中津川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 310万円~360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~240,000円 <月給> 210,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与あり:年3回(5月/7月/12月) ■昇給あり:年1回(11月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    山岡電気工事株式会社

    設備管理・メンテナンス
    岐阜県恵那市山岡町下手向555
    • 設立 1957年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岐阜県恵那市】電気工事施工管理~創業66年/防衛省や大手企業との取引有~
      ~資格取得制度有!防衛省や大手企業取引有!創業67年の安定企業~ ■採用背景: お客様からの依頼が増えており、また、新しい技能者育成のための体制強化のための採用です。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 電気工事現場の施工管理をお任せします。 ■業務詳細: ・施主との工事打合せ ・安全管理、品質管理、資材管理、工程管理 ・施行計画図面作成 ・図面修正、写真管理 ・官公庁向け書類作成等 ・現場調整 担当いただく案件は、国、機構(独立行政法人)、公共機関及び民間企業等が発注する施設の電気設備工事、メンテナンス、改修工事などです。それに伴い、長期(1年半~2年程度)の出張が発生します。出張中の住居費・光熱費につきましては当社で用意いたします。 狭い枠にとらわれず、スキルに合わせて大きな仕事もお任せしていくため裁量権を持って働ける環境です。 ■入社後: OJTにて会社に慣れていただきながら徐々に業務をお任せしていきます。 ■組織: 現在5名の社員が施工管理技士として活躍しています。 ■魅力: ◇防衛省や岐阜県、トーエネック社からの案件が多く、安定して受注数を伸ばしています。 ◇1957年設立。電気工事の専門家として、信用と信頼を大切に、責任感を持って施工してきました。経験豊富な職人が多く個人のお客様、法人のお客様ともに信頼いただき、多数のご依頼をいただいております。 ◇資格取得支援あり、取得後の資格手当あり、経験豊富なベテラン社員多数!とこれから電気工事の技術者として活躍したい方にはぴったりの環境です!
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県恵那市山岡町下手向555 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 基本給+固定残業手当(45時間分)です。官公庁の工事の施工管理経験豊富な方は、実績に応じます。 <賃金内訳> 月額(基本給):325,000円~400,000円 固定残業手当/月:50,000円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回(賞与は業績・個人評価等により変動しますが、実績としては基本給の4か月分ほどになります。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜県恵那市/転勤なし】電気工事の施工管理◆技士補から経験積んでいける/防衛省や大手企業との取引
      ~資格取得制度有!防衛省や大手企業取引有!創業67年の安定企業~ ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 電気工事現場の施工管理をお任せいたします。 技士補の方は、施工管理技士の補助をしながら実務経験を積んで頂きます。 ■入社後: OJTにて会社に慣れていただきながら徐々に業務をお任せしていきます。 ■採用背景: さらなる受注拡大と人材育成のため増員採用を行います。 ■魅力: ◇防衛省や岐阜県、トーエネック社からの案件が多く、安定して受注数を伸ばしています。 ◇1957年設立。電気工事の専門家として、信用と信頼を大切に、責任感を持って施工してきました。経験豊富な職人が多く個人のお客様、法人のお客様ともに信頼いただき、多数のご依頼をいただいております。 ◇資格取得支援あり、取得後の資格手当あり、経験豊富なベテラン社員多数!とこれから電気工事の技術者として活躍したい方にはぴったりの環境です! ■当社について: 安全で快適な空間の創出や、情報ネットワークの基盤づくりなどを行う、暮らしや産業に欠かせない電気設備工事の会社です。 新設電気工事をはじめ、メンテナンス、改修工事等を行っています。 豊富な経験と技術力で、一般家庭・店舗やオフィス・工場・公共施設等の電気・通信設備の設置、配線、屋内・屋外の照明設備など、高品質な電気設備工事事業に取り組んでいます。 社内の環境については、コミュニケーションを重視し、風通しの良い職場環境の醸成に努めています。 中央自動車道瑞浪インターチェンジやJR瑞浪駅より車で約20分のところにあります。
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県恵那市山岡町下手向555 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 基本給+固定残業手当(20~45時間分)です。施工管理の実務経験が豊富な方は、実績に応じます。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 固定残業手当/月:50,000円~75,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定残業時間は、お持ちの資格や経験値により、20時間~45時間で差があります。 ■賞与:年2回(業績・評価等により変動/実績約4か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    花菱建材株式会社

    建設コンサルタント
    岐阜県恵那市上矢作町小田子536-2
    • 設立 1971年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知県/豊田市】事務(伝票発行・受注・電話対応等) ~未経験OK/転勤なし/マイカー通勤OK~
      <お客様からの受注・電話対応や伝票発行業務/未経験OK/面接1回/平均残業時間10時間程度/マイカー通勤OK/賞与2回> ■担当業務: ・受注・電話対応 └当社には営業がいないため、お客様からの依頼は事務が対応します。 ・伝票発行 └依頼をいただいた後は、当社オリジナルソフトで伝票を作成します。 └オリジナルソフトはテンキーを使う簡単なものです。 ・書類整理 ・掃除 ・その他付随する業務 ■業務の特徴: (1)当社は建設材料と土木一般材料を製造・販売しているため、お客様は建設業者、土建業、生コン工場やアスファルト工場になります。山から原料となる原石を搬出し 機械により色々な大きさに振り分けます。その後注文いただいた内容に製造・加工し、お客様先に運搬します。 (2)繁忙期は年末と年度末のため、11月~3月頃は比較的忙しくなります。それ以外だと定時で帰れることもありますし、残業時間が10時間未満の時もあります。 ■組織構成 現在当社には25名が在籍しており、管理部門を担っているのは経理1名、その他の業務を2名の計3名が担当しています。(60代2名、70代1名、女性2名、男性1名) ご入社後は取締役専務が教育係を担当し業務を教えていきます。難しい業務はあまりなくフレンドリーに教えて頂けるため、少しずつ覚えていっていただければ問題ございません。
      <勤務地詳細> 砕石工場 住所:愛知県豊田市夏焼町クダリヤマ495-9 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり(年2回) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    金子工業株式会社

    ゼネコン
    岐阜県下呂市萩原町萩原1500
    • 設立 1947年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全5件
    • 未経験歓迎!【建築施工管理】建築施工管理技士など資格取得支援あり◆住宅手当等充実/残業月20時間程度
      【持続可能な社会を実現する現場管理職募集中!/ICT・DXを活用】 当社では、土木・建築工事を中心とした建設事業を展開しています。そのミッションは、単に建てるだけではなく、持続可能な社会実現のための運営・維持管理まで行うことです。現在、私たちは施工計画から現場管理までを担当する建築施工管理職を募集しています。 ★未経験からスタートしたい方を歓迎!  外部講師を招いた研修などイチから学べる環境を用意しています。 ■主な業務内容: ・施工計画から施工図や各種書類の作成。 ・必要な資材/機材および人員の手配、確認申請。 ・着工後は現場代理人として予算・工程・品質・安全をトータルに管理。 ・ICT・DXを利用した業務 ・社有車貸与、現場直行直帰 ・クラウドを利用した、正確な勤怠管理 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織体制: 本社:計133名 (20代22名、30代14名、40代23名、50代33名、60代以上41名) ■企業の特徴/魅力: 金子工業は、創業以来「住みよい環境づくりに奉仕する」というモットーで事業を展開してきました。地域貢献に力を入れ、安全や防災関連、施設建設や運営など多岐にわたる事業を行っています。私たちは常に「いいものを造りたい」という思いで提案を行い、皆様に満足していただける仕事を行っています。 ■当社の工事実績: 建築事業…「中部薬品武儀店新築工事(店舗新築工事)」「T氏邸新築工事(新築工事)」「花水木改修工事(店舗改修工事)」「ホームセンターバロー高山店タイヤ市場新築工事(店舗新築工事)」「高山労働基準監督署設備改修工事(改修工事)」「下呂警察署庁舎耐震補強工事(耐震補強工事)」「トヨタカローラ岐阜カーロッツ多治見店新築工事(店舗新築工事)」「グループホーム萩原 福壽苑新築工事(養護施設新築工事)」「トラック会館給排水設備等改修工事(改修工事)」「管工第25-52号下呂総合庁舎本館棟耐震補強工事(耐震補強工事)」他多数 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県下呂市萩原町萩原1500 勤務地最寄駅:高山本線/飛騨萩原駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 固定残業手当/月:24,000円~29,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 224,000円~279,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※本給・資格手当・役職手当が基本給となり、諸手当として作業手当・技能手当・難易度手当・遠隔手当・都市手当・通勤手当・家族手当があります。金額ベースについては、経験等により希望額を考慮し決定します。 また自宅が遠方の方の場合は、住宅手当があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【建築施工管理】★建築施工管理技士資格者対象求人!◆残業月20時間程度/住宅手当等、福利厚生充実
      【2級、1級建築施工管理技士募集/ICT・DXを活用/施工計画から管理まで担当】 当社では、土木・建築工事を中心とした建設事業を展開しています。そのミッションは、単に建てるだけではなく、持続可能な社会実現のための運営・維持管理まで行うことです。現在、私たちは施工計画から現場管理までを担当する建築施工管理職を募集しています。 ■主な業務内容: ・施工計画から施工図や各種書類の作成。 ・必要な資材/機材および人員の手配、確認申請。 ・着工後は現場代理人として予算・工程・品質・安全をトータルに管理。 ・ICT・DXを利用した業務 ・社有車貸与、現場直行直帰 ・クラウドを利用した、正確な勤怠管理 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織体制: 本社:計133名 (20代22名、30代14名、40代23名、50代33名、60代以上41名) ■企業の特徴/魅力: 金子工業は、創業以来「住みよい環境づくりに奉仕する」というモットーで事業を展開してきました。地域貢献に力を入れ、安全や防災関連、施設建設や運営など多岐にわたる事業を行っています。私たちは常に「いいものを造りたい」という思いで提案を行い、皆様に満足していただける仕事を行っています。 ■当社の工事実績: 建築事業…「中部薬品武儀店新築工事(店舗新築工事)」「T氏邸新築工事(新築工事)」「花水木改修工事(店舗改修工事)」「ホームセンターバロー高山店タイヤ市場新築工事(店舗新築工事)」「高山労働基準監督署設備改修工事(改修工事)」「下呂警察署庁舎耐震補強工事(耐震補強工事)」「トヨタカローラ岐阜カーロッツ多治見店新築工事(店舗新築工事)」「グループホーム萩原 福壽苑新築工事(養護施設新築工事)」「トラック会館給排水設備等改修工事(改修工事)」「管工第25-52号下呂総合庁舎本館棟耐震補強工事(耐震補強工事)」「特別養護老人ホーム オーネスト名城新築工事(新築工事)」他多数 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県下呂市萩原町萩原1500 勤務地最寄駅:高山本線/飛騨萩原駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 650万円~750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~350,000円 固定残業手当/月:30,000円~40,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~390,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※本給・資格手当・役職手当が基本給となり、諸手当として作業手当・技能手当・難易度手当・遠隔手当・都市手当・通勤手当・家族手当があります。金額ベースについては、経験等により希望額を考慮し決定します。 また自宅が遠方の方の場合は、住宅手当があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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