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[所在地]東海　

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    この条件の企業数48,500社

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    38ページ：所在地【東海】の企業一覧

    該当企業数 48,500 社中 1,851〜1,900 社を表示

    株式会社柿安本店

    ファーストフード関連
    三重県桑名市吉之丸8
    • 設立 1968年
    • 従業員数 2,801名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 【三重県桑名市】【経理】創業150余年の老舗企業・プライム市場/制度充実
      • NEW
      ■経理部のマネージャー候補として、以下の業務をお任せいたします。 【詳細】 経理システムの刷新導入/日常経理業務のチェック、月次・四半期決算とりまとめ/各種法定開示書類の作成/部下のマネジメント、監査法人対応、顧問税理士、税務調査対応、業務改善、経営数値分析業務など 【ミッション】 会社全体のコスト削減の仕組み作りをお任せします。 【このポジションの面白味】 配属後は部門長の下で業務を学び、次期部門長としてのスキルアップが可能です。また現状に満足せず、経理的な立場から業務改善できる点を見つけ、自身が主体となって業務を推進したい方にはご活躍いただけるフィールドがあります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県桑名市吉之丸8 勤務地最寄駅：近鉄名古屋／JR・関西本線／桑名駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 420万円～770万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～340,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 250,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重県桑名市】【経理マネージャー(候補)】創業150余年の老舗企業・プライム市場/制度充実
      • NEW
      ■経理部のマネージャー候補として、以下の業務をお任せいたします。 【詳細】 経理システムの刷新導入/日常経理業務のチェック、月次・四半期決算とりまとめ/各種法定開示書類の作成/部下のマネジメント、監査法人対応、顧問税理士、税務調査対応、業務改善、経営数値分析業務など 【ミッション】 会社全体のコスト削減の仕組み作りをお任せします。 【このポジションの面白味】 配属後は部門長の下で業務を学び、次期部門長としてのスキルアップが可能です。また現状に満足せず、経理的な立場から業務改善できる点を見つけ、自身が主体となって業務を推進したい方にはご活躍いただけるフィールドがあります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県桑名市吉之丸8 勤務地最寄駅：近鉄名古屋／JR・関西本線／桑名駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 580万円～770万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～340,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：130,000円～160,000円 ＜想定月額＞ 380,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社共栄商会

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    三重県桑名市参宮通19
    • 設立 1970年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全2件
    • 【未経験歓迎／三重・桑名市】機械工具のルート営業◆手厚いOJTあり／自動車部品メーカー向け※転勤なし
      • NEW
      ～UIJターン歓迎／創業54年／地域密着型の工具販売商社でのルート営業／転勤なし・プライベートも大事にしている社風／有給平均取得日数10日／退職金制度あり～ ■業務概要： 既存のお取引先（主に自動車部品メーカー）に対して機械工具のルート営業をお任せします。今までの社会人経験を活かしながら、ご自身で更に業務幅を広げていただき、会社に、お客様に、貢献いただく人材に成長していただければと思っています。 ※営業いただく先についてはご経験や適性、ご希望を鑑みて決めていきます ■担当社数： 約20社程度担当いただき、１日に5～10社へ工具のニーズが無いか訪問等にて確認していきます。 ■顧客規模： 町工場（家族経営）～月に3,000万円以上の売上の会社まで様々です。 ■営業スタイル： 地場の企業との取引が多い為、訪問して注文をお預かりするというFace to Faceが前提の営業スタイルとなります。 ■配属部署： 営業職の先輩社員6名（23～45歳）と共に勤務をしていただきます。実務対応をしながら丁寧に教える環境があるため、営業職・業界未経験の方でも安心して勤務いただけます。 主体的に自分で業務を覚える姿勢で成長いただくことを期待しています。 ■入社後： ・入社直後はOJT形式で数ヶ月、営業職の研修を受けていただき、製品や営業について実務を通して学んでいただきます。前職は学生・パート（ガソリンスタンド等）・事務経験の入社の方がおります。 ・目標（ノルマ）は上長と話し合い設定していきます。達成の為に常にチームとして取り組む体制ですので、孤独感はありません。 ■当社の雰囲気： アットホームで自分のやり方や意見を出していただきやすい社風です。興味関心があればHPの採用ページ（オレンジカラーが目印です）もご覧ください。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県桑名市参宮通19 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～260,000円 固定残業手当/月：45,500円～60,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,500円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回／業績次第で決定 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重・桑名市】機械工具のルート営業◆自動車部品メーカー向け※転勤なし／地元企業に貢献◎／土日休み
      • NEW
      ～機械や工具、自動車業界経験の方歓迎！／UIJターン歓迎／創業54年／地域密着型の工具販売商社でのルート営業／転勤なし・プライベートも大事にしている社風／有給平均取得日数10日／退職金制度あり～ ■業務概要： 既存のお取引先（主に自動車部品メーカー）に対して機械工具のルート営業をお任せします。今までの社会人経験を活かしながら、ご自身で更に業務幅を広げていただき、会社に、お客様に、貢献いただく人材に成長していただければと思っています。 ※営業いただく先についてはご経験や適性、ご希望を鑑みて決めていきます ■担当社数： 約20社程度担当いただき、１日に5～10社へ工具のニーズが無いか訪問等にて確認していきます。 ■顧客規模： 町工場（家族経営）～月に3,000万円以上の売上の会社まで様々です。 ■営業スタイル： 地場の企業との取引が多い為、訪問して注文をお預かりするというFace to Faceが前提の営業スタイルとなります。 ■配属部署： 営業職の先輩社員6名（23～45歳）と共に勤務をしていただきます。実務対応をしながら丁寧に教える環境があるため、営業職・業界未経験の方でも安心して勤務いただけます。 主体的に自分で業務を覚える姿勢で成長いただくことを期待しています。 ■入社後： ・入社直後はOJT形式で数ヶ月、営業職の研修を受けていただき、製品や営業について実務を通して学んでいただきます。前職は学生・パート（ガソリンスタンド等）・事務経験の入社の方がおります。 ・目標（ノルマ）は上長と話し合い設定していきます。達成の為に常にチームとして取り組む体制ですので、孤独感はありません。 ■当社の雰囲気： アットホームで自分のやり方や意見を出していただきやすい社風です。興味関心があればHPの採用ページ（オレンジカラーが目印です）もご覧ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県桑名市参宮通19 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～340,000円 固定残業手当/月：55,000円～77,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 305,000円～417,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回／業績次第で決定 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社パラキャップ社

    住宅設備・建材
    三重県桑名市大字大福338
    • 設立 1979年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全18件
    • 【京橋】構造設計・計算◆特殊免震建材のトップメーカー◆有名建築多数／特許500件以上／社会貢献性◎
      ～建設業界での設計経験者歓迎！/東日本大震災にも耐え抜いた免震用建材の専門メーカー～ ■ポジションの魅力 ・社会的意義：あなたの構造計算が、大地震から人々の命と建築を守ります。 ・技術的専門性：世界唯一の免震用エキスパンションジョイント専門メーカーで、業界トップの技術を磨けます。 ・実績：東京駅や国立新美術館など、日本を代表するランドマーク建築に携わることができます。 ・影響力と裁量：スーパーゼネコンや大手設計事務所を相手に、構造の専門家として技術提案を行うポジションです。 ■募集背景 建築物の大規模化・複雑化に伴い、顧客からより高度な構造安全性の根拠を求められるケースが増加しています。 当社は免震建材分野で国内トップの実績を持ちますが、さらなる技術力強化と体制拡充を目的に、構造設計・計算のスペシャリストを募集します。 ■業務内容 当社主力製品「免震用エキスパンションジョイント」に関する構造設計・計算・解析を担当していただきます。 ・建材の構造計算、解析 ・顧客（大手ゼネコン・設計事務所等）との仕様検討、技術提案 ・構造安全性の検証と技術資料（計算書・解析レポート等）の作成 ・施工図担当への技術支援（打合せ同行含む） ・社内の開発、製造部門と連携した製品改良提案 ・建築基準法等の法規に基づく設計適合性検討 ※構造設計案件が少ない場合は、通常設計業務やチームサポートを担当いただくこともあります。 《主な採用実績》 東京駅（丸の内駅舎）、国立新美術館、国土交通省庁舎、大手町プレイス等 ■キャリアパス ・構造設計のスペシャリストとして第一線で活躍 ・希望と適性に応じ、研究開発部門で新技術を生み出すキャリアチェンジも可能 ■働き方について： 「残業：月平均30時間程度」19時で退社する社員が多く、遅くても20時に退社することを促している職場です。 ■当社の強み・魅力 ・世界唯一：免震用エキスパンションジョイント専門メーカー ・圧倒的実績：特許530件以上、免震施工850件以上 ・信頼性：鹿島建設・大成建設・大林組・清水建設・竹中工務店等の大手ゼネコン、官公庁、大手設計事務所から技術パートナーとして信頼 ・評価制度：顧客評価・成果を昇給・賞与に反映し、社員の成長と生活を両面でサポート 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京事務所 住所：東京都中央区京橋3-4-3 パラキャップ社東京ビル 勤務地最寄駅：銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,000円～383,000円 固定残業手当/月：27,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～410,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ご経験・スキルに応じて考慮します。 昇給年１回査定、賞与年２回（７月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京橋/ニッチトップメーカー】法人営業◆有名建築物に多数採用／地震から命を守る商材／残業20H程度
      ～ノルマ無し！日本を代表する建築物への実績多数/東日本大震災にも耐え抜いた大地震対応建材のメーカー/施工実績は500件以上の業界トップ級企業～ ■業務概要： 大手設計事務所(設計者)やゼネコン向けに自社製品のエキスパンションジョイントを採用いただけるように提案をいただきます。 ※商材について※ エキスパンションジョイントは、長期的に建物を守るための建材です。 直近では世界の玄関口である「東京駅丸の内駅舎保存・復原工事」にも参加しています。 人の命を守る重要な製品として地震国日本ではこれから益々必要とされている建材です。 《採用実績例》 国立新美術館、大手町プレイス、兵庫県立美術館、石巻赤十字病院・種子島宇宙センターなど ■業務詳細： 大手設計事務所への提案営業は図面に自社製品を織り込んでいただく(記載いただく)ことを目的としております。 またゼネコン向けの営業活動は図面織り込み後にコストを管理する現場の方に対して、製品のメリットを伝えながら価格交渉もお任せします。 実際にその物件の建設が始まるよりも数年前からアポローチする必要があり、長い年月がかかりますが、お客様と長くお付き合いすることができ、大変にやりがいのある仕事です。 【顧客】大手設計事務所、大手建設会社、官公庁等 【販売先】鹿島建設・大成建設・大林組・清水建設・竹中工務店等 ■入社後の流れ： まずは、製品を理解するために、現場実習にて数カ月間学んでいただきます。 その後、先輩社員について実地で２年～３年をかけて一人前になれるようにじっくり学んでいただきます。 ■働き方： 土日祝休み、残業20時間程度と働きやすい環境です。 夏季休暇4日、年末年始休暇5日と長期休暇もあり、プライベートの時間も大切にしていただけます。 ■組織構成： 約５名（50代：2名、40代：2名、30代：1名） ■当社について： 当社は設立から40年以上エキスパンションジョイントを提供しており、日本全国で3000件以上の建物で選ばれています。 安全、高品質なものづくりの姿勢は大手設計事務所、スーパーゼネコン、各官庁から認められ、継続的にご指名されています。 また、特許申請数（510種類以上）だけでなく、施工実績も業界トップクラスのシェアを誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京事務所 住所：東京都中央区京橋3-4-3 パラキャップ社東京ビル 勤務地最寄駅：銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～359,000円 固定残業手当/月：27,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 297,000円～386,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご本人の経歴、経験を元に給与を設定いたします 昇給年１回査定、賞与年２回（７月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社磯美人

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    愛知県弥富市寛延6-27
    • 設立 1963年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • ※食品営業経験者歓迎※【愛知県弥富市】海苔・椎茸製品の既存ルート営業/ノルマなし/転勤なし
      ■業務内容： 中部地区を中心とした、ローカルスーパーや大手スーパーに対して自社製品のプレゼン、販売促進のための交渉といった営業活動を担当いただきます。 既存顧客：寵愛先とスーパーに自社製品の売れ行きの確認や新規アイテムのご提案をしていただきます。 新規顧客：寵愛先と常にコミュニケーションをとって、お取引のない顧客の情報をキャッチアップしながら関係性を構築していただき新規取引につなげていただきます。 ■特徴： 顧客のメインは大手のスーパーからローカルスーパーでローカルスーパーは10社程、大手は2～3社を担当していただきます。中部圏内が営業エリアですが、大手を担当することになれば、まれに全国出張が発生します。（月1回くらいのイメージ）当社は、小ロット多品種目扱えることを強みとしており200アイテムほど扱っています。自身が営業した製品がスーパーの棚に並ぶとやりがいにもつながります。 ■入社後の流れ： 入社後は、製品を覚えていただくため製造現場で2週間ほど作り方を学んでいただき、その後は先輩社員と半年くらい顧客先を同行しながら、春と秋にある顧客の棚替えに向けての準備をしていきます。その他にも1年に1回九州にいって、入札の仕方も覚えていただきますので1年を目途に業務をキャッチアップしてください。 ■組織構成： 現在、営業部は60代3名が営業として活躍しています。 ■評価制度： 営業としての評価は、結果よりもプロセスを重視して評価をしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県弥富市寛延6-27 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 420万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東邦ガスセイフティライフ株式会社

    住宅設備・建材
    愛知県名古屋市昭和区福江3-7-7
    • 設立 1979年
    • 従業員数 324名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全4件
    • 【愛知】東邦ガスG/ガス機器販売・リフォーム営業/年間休日120日/残業20H/土日祝休
      ★東邦ガスGで福利厚生充実！年間休日120日で働き方も◎ ★成果主義でないお客さまに寄り添う提案営業 ■当社について 東邦ガスグループの一員として、安定的な事業基盤を有する会社です。住宅機器の提案や、より良い生活を実現するリフォームをご紹介し、信頼を獲得してまいりました。売上の拡大を目指し、より多くのお客様への営業をかけるために募集を開始します。 ■職務内容 お客さまの心象を第一にし、東邦ガスGとしての責任を持つ立場であるため、目標はありますが成果主義ではなく安定した働き方でお客さま第一の営業に取り組むことができます。表彰金等で評価を感じる場面もあります。 《営業獲得》 基本は反響営業ですが、新規のお客さま獲得や既存のお客さまとの接点創出のために商業施設の場所を借りて催事（イベント）等も実施しております。 ★都市ガス 都市ガスの開閉栓、修理業務。ガス機器や住設機器の提案や販売。 ∟更新時期に伴い、リストからお客さまにご案内を致します。故障のお問い合わせなどへも修理・交換のご提案を行います。 ★リフォーム リフォームを希望されるお客さま（戸建住宅、分譲マンション）を対象に、提案や見積折衝およびアフターフォローを行います。 ∟ショールームへのご来店もありますが、CM集客によるイベントやWEBからのご相談も多く、お預かりしましたら各営業へアサインします。お客さまのをご要望ヒアリングし、決して利益主義なご提案はせず、東邦ガスGの信頼に責任を持ちながら寄り添う営業を行います。 ★アフターフォロー 見積作成を行い、工事となりましたら担当業者へパスをします。工事完了後もお客様窓口としてたち、アフターフォローを行っていきます。 ■働き方 ・お打ち合わせはお電話なども主体になってきています。必要に応じ現地やショールームにて対面で行います。 ・月に１～２回、土・日どちらかの出勤を行い、その際は電話問い合わせの対応や対面でのお打ち合わせなどを行います。また、平日に振替休日も必ず取得頂き年間休日120日を維持しています。 ・サービス品質を落とさない集客/お打ち合わせの効率化で残業は20H程度となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 千種店 住所：愛知県名古屋市千種区新西1丁目3番36号 勤務地最寄駅：地下鉄名城線／茶屋ヶ坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 江南店 住所：愛知県江南市東野町神田35番地 勤務地最寄駅：名鉄犬山線／江南駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 守山店 住所：愛知県名古屋市守山区八剣1-203 勤務地最寄駅：名鉄瀬戸線／大森・金城学院前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 425万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給の下限は25歳で算定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,500円～280,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 252,500円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収の下限は25歳で算定 ■賞与：年2回 ■モデル年収： 　入社時25歳　425万　入社3年　455万 　入社時30歳　445万　入社3年　490万 　入社時35歳　455万　入社3年　500万 ※上記は、残業手当(想定時間：20ｈ/月)、家族手当（配偶者＋子1人）、賞与を含む。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】住宅給排水工事の施工管理/東邦ガスG/残業月20H/年休120日/土日祝休
      ★安定の東邦ガスGで、長く働ける！ ★年間休日120日・残業少なく働きやすい施工管理 ■当社について 東邦ガスグループの一員として、安定的な事業基盤を有する会社です。新築にあたっての住宅機器の提案や、より良い生活を実現するリフォームをご紹介し、多くの信頼を獲得してまいりました。ハードな働き方から、安定して長く技術を活かして働き方に変えられる特徴のある施工管理職の募集を開始します。 ■職務内容 主に、ハウスメーカー、デベロッパー、ゼネコン様が東海三県で新築される戸建・集合住宅の水道設備に関わる施工管理等の業務を担当していただきます。 ★平日内で収まる工事も多く、土日出勤が少ないことが特徴！竣工時期などで発生した場合は振替休日取得を徹底しています。 ★通勤圏内の現場がほとんどで、直行直帰可能。 ★工事期間目安は三か月ですが、細かな工事もあり並行して受け持ちます。無理なスケジュールの工事も少なく残業20Hが平均となっています。 ■組織 配属先の設備営業部には約50名が在籍しています。20代～50代の社員（平均年齢：43歳）で構成されており、担当物件や業務の特性から5グループ体制をとっています。 ■働きやすさ ・スマートフォンやiPadを積極的に活用することで写真・図面の共有や工程管理・書類作成を効率的に行うことができるとともに、現場で事務処理・社内報告もできるため、工事現場への現出・現退も可能となっています。 ・「現場に行く」「事務作業をする」など、自分の裁量でスケジュールを組んで柔軟に働いていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市昭和区福江3-7-7 勤務地最寄駅：各線／金山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 三河事業所 住所：愛知県岡崎市久後崎町字本郷53番地　東邦ガス㈱岡崎営業所　2階 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名古屋本線線／東岡崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 425万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給の下限は25歳で算定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,500円～280,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 252,500円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収の下限は25歳で算定 ■賞与：年2回 ■モデル年収： 　入社時25歳　425万　入社3年　460万 　入社時30歳　445万　入社3年　530万 　入社時35歳　455万　入社3年　540万 ※上記は、残業手当(想定時間：20ｈ/月)、家族手当（配偶者＋子1人）、賞与を含む。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    東邦ガスセイフティライフ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    三縁証券ウェルスマネジメント株式会社

    証券会社
    愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30名古屋三井ビル本館
    • 設立 1944年
    • 従業員数 98名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 業界未経験歓迎【愛知／豊川】証券コンサルタント◇完全土日祝休／岡三証券Gで安定性◎／顧客本位の組織
      ～残業抑制方針で月残業20時間以下／完全土日祝休みでWLB◎～ ～東証プライム上場岡三証券グループ100％子会社で安定性、研修も充実！～ ■採用背景： 地域密着型の資産運用サービスを展開している当社ですが、増大する顧客層・預り資産に対応するため、営業社員を増員いたします。 ■業務内容： ・地域のお客さまの資産運用のパートナーとして、お客さまに寄り添い、信頼関係を築きながら人生設計をサポートするやりがいのあるポジションです。 ・資産運用のご提案に加え、税理士法人・M＆A仲介業者等と連携し、資産・財産承継や事業承継・M＆Aなどのソリューションの提供も行っており、実務を通して金融の専門知識を磨くことができます。 ・ノートPCを活用し、お客さま先で受発注対応が完結する「現場即応型営業」を実現。東海地方の地場証券では珍しい、DXを活かしたフレキシブルな営業体制です。 ◇職務詳細（例）： ・個人・法人顧客に対する資産運用のアドバイス ・口座開設の提案とフォロー ・訪問や電話による新規顧客開拓 ・提携している専門業者を通じて総合的なソリューションの提供 ■配属部門： 豊川営業所：4名在籍 ■入社後の流れ： ・入社後には商品知識を取得できるよう社員研修を実施いたします。 ・入社当初は、地域の法人開拓や取引が停滞しているお客さまの活性化を中心に担当。その後、徐々に既存のお客さまも引き継ぎ、数年後には多くのお客さまを担当していただきます。 ＊キャリアアップに向けて資格獲得（FP等）もサポートいたします。 ■当社の魅力： （1）安定的な経営基盤 当社は東証プライム上場の岡三証券グループの100%子会社であり、高い水準の組織体制が整っています。 （2）圧倒的な顧客志向 当社は「お客さまとそのご家族の人生に貢献する」という経営理念のもと、取扱い商品を「シンプルで分かりやすい商品・サービス」に絞りこみ、複雑でわかりにくい商品提案を控えることで、東海地方のお客さまとの長期的な関係を築いております。 （3）風通しの良さ 当社は上司や先輩とのコミュニケーションが活発で、困った時にはすぐに相談できる環境が整っています。また、自分の頑張りが評価に反映される体制が整っているため、年齢問わずキャリアアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三縁証券ウェルスマネジメント　豊川営業所 住所：愛知県豊川市国府町下坊入3-1 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／国府駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～350,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ※IFAは、歩合制度を導入している企業が多いですが、当社は人事評価に基づく給与制度です。 ※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 業界未経験歓迎【三重／桑名】証券コンサルタント◇完全土日祝休／岡三証券Gで安定性◎／顧客本位の組織
      ～残業抑制方針で月残業20時間以下／完全土日祝休みでWLB◎～ ～東証プライム上場岡三証券グループ100％子会社で安定性、研修も充実！～ ■採用背景： 地域密着型の資産運用サービスを展開している当社ですが、増大する顧客層・預り資産に対応するため、営業社員を増員いたします。 ■業務内容： ・地域のお客さまの資産運用のパートナーとして、お客さまに寄り添い、信頼関係を築きながら人生設計をサポートするやりがいのあるポジションです。 ・資産運用のご提案に加え、税理士法人・M＆A仲介業者等と連携し、資産・財産承継や事業承継・M＆Aなどのソリューションの提供も行っており、実務を通して金融の専門知識を磨くことができます。 ・ノートPCを活用し、お客さま先で受発注対応が完結する「現場即応型営業」を実現。東海地方の地場証券では珍しい、DXを活かしたフレキシブルな営業体制です。 ◇職務詳細（例）： ・個人・法人顧客に対する資産運用のアドバイス ・口座開設の提案とフォロー ・訪問や電話による新規顧客開拓 ・提携している専門業者を通じて総合的なソリューションの提供 ■配属部門： 桑名支店：約20名在籍 ■入社後の流れ： ・入社後には商品知識を取得できるよう社員研修を実施いたします。 ・入社当初は、地域の法人開拓や取引が停滞しているお客さまの活性化を中心に担当。その後、徐々に既存のお客さまも引き継ぎ、数年後には多くのお客さまを担当していただきます。 ＊キャリアアップに向けて資格獲得（FP等）もサポートいたします。 ■当社の魅力： （1）安定的な経営基盤 当社は東証プライム上場の岡三証券グループの100%子会社であり、高い水準の組織体制が整っています。 （2）圧倒的な顧客志向 当社は「お客さまとそのご家族の人生に貢献する」という経営理念のもと、取扱い商品を「シンプルで分かりやすい商品・サービス」に絞りこみ、複雑でわかりにくい商品提案を控えることで、東海地方のお客さまとの長期的な関係を築いております。 （3）風通しの良さ 当社は上司や先輩とのコミュニケーションが活発で、困った時にはすぐに相談できる環境が整っています。また、自分の頑張りが評価に反映される体制が整っているため、年齢問わずキャリアアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三縁証券ウェルスマネジメント　桑名支店 住所：三重県桑名市中央町1-29 勤務地最寄駅：各線／桑名駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～350,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ※IFAは、歩合制度を導入している企業が多いですが、当社は人事評価に基づく給与制度です。 ※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社佐々木精機

    機械部品・金型メーカー
    愛知県名古屋市熱田区八番2-12-8
    • 設立 1975年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋市熱田区／1回面接】工作機械のサービスエンジニア～残業20h／土日休み／賞与実績5カ月分
      【100年続く熟練の技術で品質を支える／サービスエンジニアのご経験を活かしてさらなるスキルアップ／トヨタ自動車様や豊田自動織機様とのお取引で将来性抜群】 ■業務概要： 同社では、各種工作機械の修理・改造、オーバーホール、保全・メンテナンスを行うサービスエンジニアを募集しています。 ■職務詳細： （1）オーバーホール事業 └機械の分解・点検・清掃から必要に応じた部品購入や新規設計・制作まで幅広く業務に携わっていただきます。 （2）NCレトロフィット事業 └古いNC工作機械に最新のNC工作機械と同じ制御器及びサーボモーター等の周辺機器を組み込み加工タイムや加工精度を大幅に向上いたします。 （3）ユニット修理事業 └基本先輩社員と2名1組で現場訪問を行い、社内での修理作業を行います。 ※出張エリアは東海エリアのみ。基本1日で終了します。 ※1日以上時間を要する場合は、自社工場に持ち帰り修理します。 ■組織体制： 現在、同社は10名のサービスエンジニアで運営されています。入社後は、先輩社員とのOJTを通じて、実際の作業を学びながらスキルアップを図ります。経験豊富な先輩からの指導のもと、あなたの技術を磨き、チームとしてお客様のニーズに応えていきます。 ★分からないことがあれば、周りに聞きやすい環境です！ ■企業の特徴／魅力： 同社は半世紀以上にわたって技術一筋で歩んできた企業です。高い技術力を持つ職人たちが手がける作業は、JISに基づく精度調整・検査をクリアし、お客様に信頼されています。さらに、トラブルが発生した際も迅速なサポート体制を整えており、安心して働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区八番2-12-8 勤務地最寄駅：市営地鉄 名城線／六番町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,500円～306,000円 その他固定手当/月：10,000円～50,000円 ＜月給＞ 256,500円～356,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与支給：年3回 ※前年度実績：計5.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    新日本コーポレーション株式会社

    設備管理・メンテナンス
    愛知県名古屋市熱田区三本松町13-6
    • 設立 1978年
    • 従業員数 99名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋市熱田区】施工管理（塗装や水回り工事の管理）/土日祝休・残業月25h/50～60代活躍中
      ～会社のサブ事業のため働き方に余裕があり、ワークライフバランスが整います／土日祝休み・残業月25h程度／工期は1-2週間・エリアは車で1時間30分圏内～ ※定年を迎えられた方も応募可能 ■採用背景 当社は消防設備の保守・メンテンナンスを主な事業として運営しております。その中で工場やオフィスビル、官公庁などから修繕や改修工事のニーズがあるため当社で対応をしています。顧客のニーズが高まりつつあるため、より多くの顧客の依頼に応えていけるよう施工管理経験がある方を募集します。 ■業務概要 ・工場やオフィスビル、官公庁などの修繕/改修工事の施工管理業務を担当頂きます。 ≪担当業務≫ 1.塗装や防水、内装、外構工事などの工事を担当 ・外壁の塗装や天井や床の塗装、空調や給排水設備のリニューアル工事など取引先企業からの工事内容のヒアリング 2.工事計画や工事日程、施工図などの作成や提案 ・見積などは営業担当が中心に対応します 3.資材調達や人材確保、協力会社との工事内容打合せ ・工事開始後は計画通りに安全や環境に配慮した工事を進める事ができるよう工事全般管理工事進捗報告や工事書類作成申請業務など ※1つの担当工事が完了し、次の工事が開始されるまで期間が空く場合もございます。その場合は、営業に同行し調査や見積もりを行ったり、消防設備の保守点検を行うこともあります。 ≪工事規模≫ ・100万円～500万円規模の工事が中心。職人の数は2～4名、多くても10名程度。 ・工期は1日～2週間程度の工事が多いです。年に2～3回ほど2か月程度の大規模工事を担当頂く事がございます。 ■組織形態 ・50代～70代の３名の施工管理担当が活躍中です。 ■仕事の面白さ 工事がないときは、営業同行や消防設備の保守点検を行います。施工管理のスペシャリストとして極めていくのではなく、様々な仕事を幅広く対応できるスキルを身に着けたい方にはお勧めです。 ■就業環境 ・工事管理業務は働き方に余裕があり、ワークライフバランスに配慮した業務遂行が可能です。また、基本的には東海エリアの工事になるため、転勤はありません。 ≪労働環境が良い理由≫ ・工事規模も大きくないため、余裕のある工期 ・分業制で事務員が事務作業は対応 ・同時並行で担当する工事がない。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区三本松町13-6 勤務地最寄駅：(名鉄名古屋本線)常滑線／神宮前駅 受動喫煙対策：その他（■屋内禁煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は予定年収です ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(3か月程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社川野商店

    食品・GMS・ディスカウントストア
    愛知県名古屋市熱田区川並町2-22
    • 設立 1969年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全3件
    • 【名古屋】＜未経験歓迎＞商品販売～水産物で全国の食卓を豊かに～1:00～10:00勤務/上流バイヤー
      ～皆様の食卓を豊かにするため日々奮闘、愛されて50年の企業様～ 「市民の台所」として重要な役割を果たしている中央卸売市場にて勤務です。 ■概要：鮮魚仲卸、水産物のお取り寄せを運営する当社で商品販売(営業、商品の仕入れ、市場内での荷捌き)を担当頂きます。 ■具体的には：当社では日々新鮮な水産物を扱う卸商社として事業を運営しております。主な取引先は大手スーパーなどが多く、その日の水産物の入荷状況などをバイヤーの皆さんに電話連絡する事から営業のスタートとなります。ご自身の目利きした新鮮な魚介類を仕入れバイヤーの皆さんに販売する業務を担当頂きます。またバイヤー様からご指示頂いた内容での商品仕分けも担当頂きます。(荷捌きはアルバイトの方がメインで仕分けるため、管理業務をメインに担当頂きます。)大手スーパーとは長年のお付き合いを頂いており、バイヤーの皆さんとの関係性も非常に良好です。当社の水産物の目利きには信頼を頂いており、営業活動やバイヤー様との交渉は非常に円滑に進んでいきます。仕分けした魚介類を配送先別に仕分けして内容を記載の上、出荷していきます。 ■組織形態：商品販売には営業８名、事務5名が活躍中です ■特殊な時間勤務の為、お昼から自由に動けます（残業ほぼなし！） ■求められる役割：バイヤー様との信頼関係を深めて頂き、当社の商品販売がより円滑に進むように尽力頂きます。業務を通じて魚介類の目利き力蓄積頂き信頼のおける営業としてスキルアップ頂きます。将来は当社の営業部門を牽引する人材として、他社員への業務指導や人材育成などにご活躍頂きたいと考えております。入社後は先輩から約1年かけてマンツーマンで教えていただけます。まずは水産物の種類を覚えてもらうことから始めて頂きます。 ■一日の働き方のモデル ・出社から下記順次対応 ∟注文リスト確認 ∟商品の仕入れ ∟行先別に商品ピッキング ∟売上入力 ・9:00～終業まで ∟翌日の商品の入荷情報をお客様へご連絡 自分で仕入れたスーパーに並ぶと気持ちいい！ 新鮮な種類の魚を安く購入も可能です 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人です。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区川並町2-22 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,000円～360,000円 その他固定手当/月：40,000円 ＜月給＞ 233,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給年1回 ・賞与年2回(1ヶ月) ・技能手当・職能手当 ・インセンティブ制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市／未経験歓迎】＜朝活・魚が好きな方＞商品販売／残業ほぼ無し／プライベート充実の勤務形態◎
      ◎「市民の台所」として重要な役割を果たしている中央卸売市場での勤務です！ ◎1時～10時までの勤務でお昼から自由時間◎プライベートが充実する勤務形態／朝活したい方、魚が好きな方にオススメ ■業務概要： 鮮魚仲卸、水産物のお取り寄せを運営する当社で商品販売(営業、商品の仕入れ、市場内での荷捌き)をお任せします！ ■業務詳細： ・水産物の入荷状況などをバイヤー様に電話連絡・新鮮な魚介類を販売 ・バイヤー様からご連絡いただいた内容で商品仕分け ・仕分けした魚介類を配送先別に分類し、内容を記載の上出荷 ※荷捌きはアルバイトの方がメインで仕分けるため、メインは管理業務 ※主な取引先：大手スーパーなど／長年のお付き合いや水産物の目利きにより信頼をいただいているため、営業活動やバイヤー様との交渉はスムーズに進みます！ ■組織構成： 商品販売には営業８名、事務5名が活躍中です！ ■教育体制： 入社後はまず水産物の種類を覚えていただきます。約1年間先輩社員からマンツーマンで指導いただけるため、未経験の方でもご安心ください。 ゆくゆくは当社の営業部門を牽引する人材として、他社員への業務指導や人材育成などにご活躍頂きたいと考えております！ ■魅力： ・自分で仕入れた魚がスーパーに並ぶためやりがいが大きいです！また、新鮮な種類の魚を安く購入することも可能です！ ・特殊な時間勤務ですが、残業もほぼなくお昼から自由に動くことができるため、プライベートが充実します◎ ・複数の大手スーパー様とのお取引があるため安定しています。 ■一日の働き方（例）：出社から下記順次対応 ・注文リスト確認 ・商品の仕入れ ・行先別に商品ピッキング ・売上入力 ・9:00～終業まで：翌日の商品の入荷情報をお客様へご連絡 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人です。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区川並町2-22 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,000円～360,000円 その他固定手当/月：40,000円 ＜月給＞ 233,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給年1回 ・賞与年2回(1ヶ月) ・技能手当・職能手当 ・インセンティブ制度あり 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    喜多村運輸株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛知県名古屋市熱田区一番1-8-1
    • 設立 1977年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知県弥富市】運行管理～マネジメント（候補）/週休2日制/転勤なし/夜間早朝勤務ほぼなし
      <社長に近い立場で管理職を目指せる/業務の幅を広げてキャリアアップ/早朝・夜間勤務ほぼなし/地域密着◎転勤なし／親会社が営業管轄のため、営業兼務なし> ■業務概要： 当社の管理部門の主要メンバーとして、運行管理業務をはじめ、管理業務全般を担当していただきます。ご経験に応じ、社長補佐として経営に近い立場での業務もお任せする予定です。 業界経験を活かし、今後管理職としてのスキルを磨いていきたい方大歓迎です！ ■業務詳細： ・点呼（体調確認、アルコール検知器によるチェック、スケジュール確認など） ・シフト作成、勤怠管理 ・配車業務（協力会社の手配、調整など）、運行計画の作成・管理 ・安全運転の指導、法令遵守の指導（事故防止対策の指導・過労運転の防止指導など） ・車両管理（整備状況の確認・点検・修理手配など） ・事故発生時の対応 ・各種書類作成 ※その他、総務、労務関連業務など、経験に応じてお任せします。 ～補足情報～ ・保有車両はトラック9台で、東海県内～長距離運行もございます。 ・何かトラブル等がなければ、基本は早朝や夜間勤務、トラックの運転はございません。 ■組織構成： ・運行管理担当1名 ■社長について： 非常に穏やかで、細やかに業務へのフォローをしていただける方になります。業務内での指示が的確なので、スムーズに仕事を進めることができ、仕事における考え方などを勉強することができます。 ■お客様から選ばれる理由： ・圧倒的な信頼関係 長いと20年ほど、お客様との関係が続いておりサービス品質の高さがあります。 ■会社について： ・喜多村運輸株式会社は喜多村工業株式会社運輸部が前身となって設立した輸送業務を一手に引き受けるグループ会社です。定期便、貸切便、混載便、緊急便などあらゆるご要望に対応させていただきます。特に、機械設備・金型など重量物のお取り扱いは半世紀以上の実務経験を重ねており、経験豊富なベテランドライバーが安全、合理的、確実な輸送をお届けします。 ・今回の募集は運行管理兼管理職として総務労務など幅広く携わることができ、キャリアの幅を広げられるポジションです！規範順守や安全確保の意識を高く持ち、業界・地域に貢献していきたい方のご応募お待ちしております！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 就業場所（喜多村工業㈱西部物流センター内） 住所：愛知県弥富市楠2丁目65-23 受動喫煙対策：その他（■屋内禁煙：敷地内に喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～400,000円 ＜月給＞ 350,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は想定年収です ※想定年収には賞与、各種手当を含む。 ※尚、経験や年齢によってこの限りではありません。 ■賞与：年2回（業績等に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エイチ・オー・エス

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県名古屋市中区栄4-1-1
    • 設立 1988年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【SE/PG】自社製品帳票ツール開発・受託システム開発の設計・開発・サポート／社内開発中心<名古屋>
      蓄積したノウハウを活かしたパッケージソフトの開発 / 転勤無しで腰を据えて長く働けます / 資格取得支援制度あり 【当社のご紹介】 ★業界、業種を問わず、官公庁や数多くの大手企業に採用されている帳票作成ツールを開発、販売しています。 ★大手企業にも導入されているグループ会社のERPパッケージの開発、導入プロジェクトに携われます。 ★従業員同士がとにかく仲がよく、風通しの良い雰囲気です。 【職務内容】 　自社パッケージソフト「シーオーリポーツ」の開発や、受託プロジェクトでのシステム開発業務をお任せします。社内開発がメインで、安定した働き方が可能です。現在は自社7割、受託が3割となります。 ＜具体的にお任せする業務内容一例】＞ ・自社製品帳票ツール（シーオーリポーツ）の設計、開発、サポート ・グループ会社の受託システム開発、導入プロジェクト ・派遣の場合も本社近隣エリアのみで、転居不要。 入社後はOJT研修を通じて、約半年かけて個々の成長度に応じたサポートを実施。 ・社内での開発が中心でワークライフバランスを保ちながらキャリアアップ可能です。 ・実力は幅広い分野・さまざまな職種で評価します。 【魅力／環境】 ・自社帳票作成ツールでは国内業界トップクラスです。 ・大手企業様に高い評価を頂いているグループ会社のパッケージソフト「統合化ERP WAO」の開発、導入（数千万円～数億円の元請大規模プロジェクト）の開発を受託しています。 【キャリアパス】 自社製品は自社社員だけで設計、開発、販売を行っております。このため、プログラミングスキルを学びつつ、製品設計や機能設計のスキルを身につけることができ、PL/PMへ成長できます。 また、グループ会社の案件に携わることで、顧客との折衝力を身につけることもできますので、ソフトウェア開発における様々なスキルを身につけることができます。 【お客様からの信頼に応えるために】 上記を大切にしており、お客様の情報を守るため、出社での勤務をお願いしております。 その分社内の環境は充実しており、広く綺麗なオフィスで勤務することができます。 皆さん出社しているからこそ、質問しやすい環境もあり、穏やかな社員が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県 名古屋市中区 栄四丁目1番1号 中日ビル16階 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄 名城線／栄駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制 ・月給+賞与制・経験・能力・スキルを考慮のうえ、当社規程により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～480,000円 ＜月給＞ 350,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【賞与】年2回 【通勤手当】会社規定に基づき支給　上限月50,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【PG/SE】第二卒可／自社製品帳票ツール開発・受託システム開発／資格取得支援制度あり<名古屋>
      蓄積したノウハウを活かしたパッケージソフトの開発 /転勤無しで腰を据えて長く働けます/社内開発中心 【当社のご紹介】 ★業界、業種を問わず、官公庁や数多くの大手企業に採用されている帳票作成ツールを開発、販売しています。 ★大手企業にも導入されているグループ会社のERPパッケージの開発、導入プロジェクトに携われます。 ★従業員同士がとにかく仲がよく、風通しの良い雰囲気です。 【職務内容】 　自社パッケージソフト「シーオーリポーツ」の開発や、受託プロジェクトでのシステム開発業務をお任せします。社内開発がメインで、安定した働き方が可能です。現在は自社7割、受託が3割となります。 ＜具体的にお任せする業務内容一例】＞ ・自社製品帳票ツール（シーオーリポーツ）の設計、開発、サポート ・グループ会社の受託システム開発、導入プロジェクト ・派遣の場合も本社近隣エリアのみで、転居不要。 入社後はOJT研修を通じて、約半年かけて個々の成長度に応じたサポートを実施。 【魅力／環境】 ・自社帳票作成ツールでは国内業界トップクラスです。 ・OJTでしっかりサポートするので経験が少なく不安な方も安心してください。 ・社内での開発が中心でワークライフバランスを保ちながらキャリアアップ可能です。 ・実力は幅広い分野・さまざまな職種で評価します。 【入社後の流れ】 　入社後、自社製品の理解と開発技術の基礎を身につけるため、自社製品「シーオーリポーツ」を利用した関連開発を行います。その後、チームに入って製品開発や受託開発を行っていただきます。 　例）1～2ヶ月目は自社製品を利用した関連開発、3ヶ月目以降はチームに入って製品開発や受託開発 【お客様からの信頼に応えるために】 上記を大切にしており、お客様の情報を守るため、出社での勤務をお願いしております。 その分社内の環境は充実しており、広く綺麗なオフィスで勤務することができます。 皆さん出社しているからこそ、質問しやすい環境もあり、穏やかな社員が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県 名古屋市中区 栄四丁目1番1号 中日ビル16階 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄 名城線／栄駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制 ・月給+賞与制・経験・能力・スキルを考慮のうえ、当社規程により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円 ＜月給＞ 210,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【賞与】年2回 【通勤手当】会社規定に基づき支給　上限月50,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コスモルート

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県名古屋市熱田区金山町1-7-5電波学園金山第1ビル2F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 195名
    • 平均年齢 36.4歳
    求人情報 全7件
    • 【名古屋／未経験歓迎】システムエンジニア◇充実のフォロー体制有／残業13時間程度／フレックス有◇
      【未経験入社多数／充実のフォロー体制／チームでの就業／１次請け案件多数により、キャリアアップできる環境】 ■募集背景 事業拡大に伴い新しいメンバーを募集します。 ■業務内容 大手ベンダー様からの1次請けの案件がメインとなります。 三菱電機グループ、官公庁など幅広い業界大手のクライアント先の案件に携わっていただきます。 現在はクライアント先に常駐もしくはリモートにてご就業をされている方が7割、自社での開発案件が3割ほどの就業状況です。 クライアント先でのご就業の際には、当社チーム単位での就業となりますのでご安心ください。 ■未経験者の方への充実したフォロー体制 2か月間外部の研修所・もしくはウェブにて基礎を身に着けてもらうための勉強を準備しており、未経験者にむけての教育体制を整えております。 また入社後300種類以上におよぶ資格取得支援制度などでエンジニア1人ひとりのスキルアップをバックアップしております。 資格取得者には表彰、報奨金を付与されます。 また、大手教育セミナー会社のオンライン教育を使用し、いつでもなんどでも受講可能な環境があり、階層別教育に今後も力を入れていきます。 ■働き方 残業時間は月平均13時間程度で年間休日120日以上、フレックス制度ありと働きやすい環境です。 ■当社の特徴 （１）チームを大切にする社風 資格取得やITスキルの勉学において、グループ活動として、部署別にテーマを決め、チームとして学習していく風土が作られています。 またスポーツやゲームなどの同好会もあり、社員旅行に海外などもあり充実した組織です。 （２）ご希望に応じたキャリア選択／案件配属 プロジェクト待機になることはなく、エンジニアの方の興味に応じてご面接時点から寄り添い、案件配属を行います。 最終選考合格後、条件面のすりあわせ、ざっくばらんなご質問をいただくための機会もご希望によってご準備しております。 一緒に考え、一緒に成長していくという思いを持ちながらご入社前から寄り添っていただける環境にあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区金山町1-7-5 電波学園金山第1ビル2F 勤務地最寄駅：各線／金山駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,768円～382,075円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 254,768円～382,075円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／港区】ITコンサルタント◆ITエンジニアから上流に挑戦したい方歓迎／残業13時間程度◆
      ■募集背景 東京にて新規のお客様からの引き合いが増えており新たなメンバーを募集します。既存のお客様の紹介や展示会などから仕事につながるケースが多くなっております。 ■業務内容 ITコンサルタントとして業務をお任せします。 大手SI出身のメンバーと共に新しいキャリアに挑戦していただけるポジションです。 現在案件が多数あり中核メンバーとしてご活躍いただける方を求めております。 RPA案件やSAP案件に参画していただき、OJTを通してITコンサルタントのノウハウを習得していただきます。 ■経験が浅い方も安心の充実したフォロー体制 未経験者の入社実績も多く、教育体制が整っております。 入社後300種類以上におよぶ資格取得支援制度などで1人ひとりのスキルアップをバックアップしております。 資格取得者には表彰、報奨金を付与されます。 また、大手教育セミナー会社のオンライン教育を使用し、いつでもなんどでも受講可能な環境があり、階層別教育に今後も力を入れていきます。 ■働き方 残業時間は月平均13時間程度で年間休日120日以上、フレックス制度ありと働きやすい環境です。 ■当社の特徴 （１）チームを大切にする社風 資格取得やITスキルの勉学において、グループ活動として、部署別にテーマを決め、チームとして学習していく風土が作られています。 またスポーツやゲームなどの同好会もあり、社員旅行に海外などもあり充実した組織です。 （２）フラットで社員の意見を大切にする社風 入社年数、年齢に関係なく評価する制度が定着しており、頑張りをしっかり評価してもらえる体制が整っています。 また、トップダウンで経営層、上長の方針に従うという風潮は全くなく、意見を発言しやすく、良い意見は積極的に検討、採用される点もとてもやりがいを持てます。 当社は社員を大切にすることを会社理念として持っております。 （３）ご希望に応じたキャリア選択／案件配属 最終選考合格後、条件面のすりあわせ、ざっくばらんなご質問をいただくための機会もご希望によってご準備しております。 一緒に考え、一緒に成長していくという思いを持ちながらご入社前から寄り添っていただける環境にあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都港区虎ノ門五丁目11番2号 オランダヒルズ森タワー 18階 勤務地最寄駅：地下鉄日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,000円～350,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 254,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与形態はご経験に応じて年棒制（年収12分割）となります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社パル

    アパレル・繊維 （商社）
    三重県桑名市川崎町4659-13
    • 設立 1987年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 【三重】キッズシューズデザイナー◆名古屋からも通勤可能◆服装自由◆年間休日120日◆17時定時◆
      ＜ベビー・キッズのデザイナー経験ある方大歓迎！サンリオ・ディズニーなどのライセンスブランドも取り扱っています★17時定時帰宅可能/年間休日120日/アットホームな社風で中途採用の方も長期で働き易い環境です★＞ ■業務内容： ベビー用・子供用シューズのデザイナーとして、顧客様が求めているニーズに応えるデザイン提案を行って頂きます。 【仕事の流れ】 （1）企画※アイテムの方向性を確認 （2）デザイン画作成 （3）サンプル品を製作 （4）サンプル品検討・デザイン修正 （5）製造（中国工場に発注） （6）販売＊営業に同行し、バイヤーに対してデザインのプレゼンやアピール、消費者傾向のヒアリングを行って頂くことも有ります。 ＊営業アシスタントの様なお仕事をお願いする場合も有ります。 ＊素材セレクトなど、客先バイイヤーと出張に行って頂く場合も有ります。 ■組織構成： 現在デザイナーは2名（20代・30代女性）体制となっております。 ■補足： ・残業はほとんど無く、定時（17時）に退社しております ・年3～4回海外出張に行って頂きます。（韓国、中国／1回で2～3日） ■企業概要（三重県桑名市のメーカー）: ベビー・キッズのシューズ専門メーカーとして約40年の歴史があります。 大手小売店様へのOEM供給、また自社ブランド製造を行っております。 デザインを形にし、機能や色味などサンプル品を検討してさらに手を加る。 そうしたプロセスを経てお客様の元にお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県桑名市川崎町4659-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月） ＊賞与は、業績連動となります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～250,000円 ＜月給＞ 230,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社松尾工業所

    機械部品・金型メーカー
    三重県桑名市和泉1288-4
    • 設立 1977年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 【三重県桑名市】自動車エンジンダイカスト金型の設計/トヨタ車のTier1と取引◎/残業15H/夜勤×
      自動車エンジンダイカスト金型の設計・製作、精密加工製品の製造等を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 <業務詳細> ・ダイカスト金型の設計（2D/3D CADによるオペレーション） ・ダイカスト製品の形状の検討・構想 ・部品のモデル作成 等 ※使用するソフト：2D：Auto CAD / 3D：Nx、Visi、Solid Works 等 <業務の流れ> 1. 形状・金型の構想等の打ち合わせ 2. 金型の３Dモデル化 3. 加工用２D図面の作成 ... ■組織構成：設計グループ8名在籍 └ 年齢構成：20代1名、30代2名、40代4名、50代1名 └ CAD部門：女性リーダー1名、メンバー4名 / CAM部門：男性リーダー1名、メンバー1名 / CADCAM兼任：1名 ■将来のキャリアパス： 中途入社後最短1年で即戦力になり、年齢や経験に関わらず、実力次第で昇進できる環境です。 ■教育体制について OJTをメインとして未経験でも中長期でスキルアップいただける教育体制を整えております。 スキルアップのための座学講習の導入も検討しています。 入 社後は研修からスタートします。 業界のこと、製品のことなど丁寧な研修で知識を学んでいただきます。 始めは先輩社員と2人体制でスタートし、徐々に一人でお任せします。 独り立ち後も技術面のサポートは上司や先輩が行いますので安心してください！ ■モデル年収 年収370万円（経験8年）（入社8年目） 年収470万円（経験17年）（入社17年目） ※ご経験やスキルによって変動がございます。 ■会社概要： 当社は、創業50年を迎える金型の専門メーカーです。工場内の設備は常に最新鋭の高精度加工機等を保有し、その高精度加工機又は汎用加工機を操作するものづくりのプロフェッショナル集団がいます。 また金型を製作する為に欠かせない設計プロフェッショナル集団もいます。 少数精鋭部隊でも品質・納期・価格の良さはもちろんの事、お客様に安心してお付き合い頂けることを念頭に置き、アルミダイカスト金型を通して地域社会に貢献していきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県桑名市和泉1288-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 370万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～415,000円 ＜月給＞ 230,000円～415,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（年1回　3月） ■賞与：有（年２回 / 3.5か月（前年度実績） ■時間外手当：実労働分 / 月平均15H程度 ■手当（月給に含む）： ・皆勤手当：10000円 ・能力手当：10000～50000円 ・その他：通勤・住宅・家族手当 を上記月給に含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トーカン

    食品・飲料・たばこ （商社）
    愛知県名古屋市熱田区川並町4-8
    • 設立 1949年
    • 従業員数 389名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【愛知】オープンポジション（製造）／創業75年の総合食品商社／名証メイン市場上場グループ
      • NEW
      ■当社について 当社は、食品の専門商社（卸売業）として、生産（メーカー様）と小売（量販店様・外食店様）、またその先にある消費者様の皆様とを結ぶ中間流通の役割を担っております。また、物流・情報を中心とした改革をもとに、東海・中京エリアを中心に「食ビジネス」に取り組んで参りました。 「おいしい食材の提供」「効率的な食品流通の構築」「安心・安全な商品の安定供給」といった基本的な食生活の向上はもとより、消費者の生活や社会情勢の変化、そして小売業・メーカーの皆様の課題を的確にとらえ、食ビジネスを取り巻く環境の変化にいち早く対応しています。 ■業務内容 食品製造工場での製造工程管理、生産管理、品質管理、設備保全等のいずれかの業務で、ポテンシャルを発揮していただきます。 【具体的には】 ・製造工程の進捗管理、ロス管理等の工程管理業務 ・生産計画と配員の調整による収支管理 ・生産性向上、品質向上を目的とした改善提案 ・パート社員の労務管理、指導、教育 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 王将営業部弥富工場 住所：愛知県弥富市五之三町川平193番地2 勤務地最寄駅：名古屋鉄道尾西線／五ノ三駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 惣菜営業部 住所：愛知県名古屋市港区丸池町3丁目3番1号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知】オープンポジション（物流）／創業75年の総合食品商社／名証メイン市場上場グループ
      • NEW
      ■当社について 当社は、食品の専門商社（卸売業）として、生産（メーカー様）と小売（量販店様・外食店様）、またその先にある消費者様の皆様とを結ぶ中間流通の役割を担っております。また、物流・情報を中心とした改革をもとに、東海・中京エリアを中心に「食ビジネス」に取り組んで参りました。 「おいしい食材の提供」「効率的な食品流通の構築」「安心・安全な商品の安定供給」といった基本的な食生活の向上はもとより、消費者の生活や社会情勢の変化、そして小売業・メーカーの皆様の課題を的確にとらえ、食ビジネスを取り巻く環境の変化にいち早く対応しています。 ■業務内容 ・自社物流の企画・運営業務 ・物流センター内入出荷管理業務 【具体的には】 ・物流業務効率化を図るための物流センター内のレイアウト企画 ・最適化検討・ロケーション設計 ・収支管理、物流コスト計算業務 ・契約先との交渉・調整業務 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区川並町4-8 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄名港線／日比野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ フードサービス営業部 住所：愛知県一宮市大和町馬引字焼野78番地 勤務地最寄駅：JR東海道線線／尾張一宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ CVS営業部 住所：愛知県名古屋市港区品川町１丁目６０ 勤務地最寄駅：名古屋臨海高速鉄道あおなみ線／荒子川公園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    愛知時計電機株式会社

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    愛知県名古屋市熱田区千年1-2-70
    • 設立 1949年
    • 従業員数 1,739名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岡崎】ガス関連機器の設備保全◆日勤のみ◆残業～15h◆国内トップシェアのプライム上場企業
      ★ガス・水道メーターで国内シェアトップクラスを誇る創業125年超のプライム上場企業 ★景気に左右されない製品のため、売り上げ・利益も安定しています。過去リストラも行ったことはありません。 ★冷暖房一部完備です。丈量工程の部分で冷暖房がないところもありますが、機械が大きくないため熱い環境ではありません。 ★設備トラブルが発生することもありますが、自社設備ため調整可能ですので、ワークライフバランスを整えた働き方が可能です。 ■業務内容： ガスメーターや水道メーターのメーカーとして業界トップクラスの実績を誇る当社にて、ガス関連機器の設備メンテナンス業務をお任せします。 将来的には、生産技術のキャリアも目指せるポジションです。 ■業務詳細： 【設備関連の書類作成】 設備の増減や変更に合わせて点検表の作成・改訂、社内での変更手続きを行います。また、必要に応じて動作確認やデータ取りを行い、検証結果を作成します。 【社内設備のメンテナンス、修理、点検】 製造現場からの連絡を受け、設備の修理や予防保全、定期点検を実施します。設備トラブル時の原因箇所特定と修理（センサ、シリンダー交換等）を行います。 保全業務は、一人ではなくチームで業務を遂行いただきます。 担当工場は岡崎工場のみです。 【治具部品の製作】 製造現場からの依頼に応じて、加工機を使用して部品や治具を製作します。 ◇業務の割合 書類：現場＝5:5程度です。 ■研修について： 入社時研修として、本社にて1日研修を受けます。その後は、職場にてOJTにて業務を覚えていただきます。 ■ゆくゆくはお任せしたいこと： 設備を覚えていただき、生産技術業務もお任せすることを期待しています。 ・設備提案 ・設備導入 ・設備の改善提案 ・設備の検証作業 ■組織構成： 岡崎工場　技術課…約300名（設備保全…3名、平均年齢30代、男性のみ） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岡崎工場 住所：愛知県岡崎市岡町字上野川100番地 勤務地最寄駅：名鉄線／美合駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～390,000円 ＜月給＞ 230,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収には想定残業代（月15h分）が含まれています。 ■昇給：年1回※実績が昇給・昇格に反映される評価制度を導入 ■賞与：年2回　昨年度実績　5か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • インフラを支える法人営業／賞与実績約5カ月分／未経験歓迎
      • 締切間近
      ＼★ココがPOINT★／ ◎長年の信頼があるから、提案しやすい！ 創業125年以上、社会インフラを支える事業を通じて、多くのお客さまと信頼関係を築いてきました。 長年の実績に裏付けされた知名度と信頼があるため、営業活動もスムーズ。 継続的なお取引が多く、提案のしやすさは抜群です！ ◎新製品の企画に関わるチャンスも！ 担当するお客さまのニーズに応じて、お客さまからの声を開発部署へフィードバックし、それが新たな製品の誕生につながることも。 自分のアイデアや提案がカタチになる、メーカーならではのやりがいを実感できるポジションです。 ◎第三者機関も認める働きやすさ！ 「健康経営優良法人2025」 「くるみん認定」 など、働きやすい環境づくりに力を入れています。 プライベートも大切にしながら働ける環境です。 ＼★具体的な業務★／ ■お客さまへの訪問・提案（※オンラインで行うこともあります） ■提案書・見積書の作成 ■技術部門との連携・調整 《提案する製品》 ・ガスメーター（都市ガス用・LPガス用） ・水道メーター（家庭用・商業施設用） ・計装製品（監視・制御システムなど） ・産業機器（工場向け流量計・流量センサーなど） 《主な取引先》 ・水道局 ・ガス会社 ・商社 ・施工会社 ・不動産管理会社 ＼★入社後の流れ★／ ▼座学研修 本社または配属部署にて、会社・業界・製品に関する基礎知識を学びます。 ▼OJT研修 先輩と一緒に営業活動スタート！ 同行を通じて提案のコツを学びながら、少しずつ業務に慣れていきましょう。 ▼独り立ち 入社2～3カ月を目途に、不安なく営業活動が行えるようになれば晴れて独り立ち。 先輩が担当しているお客さまを引き継ぎます。 もちろん独り立ち後も先輩がしっかりフォローしますので、ご安心ください！
      【U・Iターンも歓迎】福岡で積極採用中！ ■福岡支店 福岡県福岡市南区高宮五丁目3番12号 ニシコーリビング高宮5F ┗「高宮駅」より徒歩1分 ★キャリアアップの観点から、将来的に全国転勤の可能性があります。 ※受動喫煙対策あり
      月給24万1000円～ ＋ 諸手当 ＋ 賞与（年2回） ※年齢・スキル・経験を考慮の上、決定いたします。 ／／ 今年度は全社で昇給を予定しております。 ＼＼
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    株式会社名給

    食品・飲料・たばこ （商社）
    愛知県名古屋市熱田区新尾頭2-2-61
    • 設立 1950年
    • 従業員数 320名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【名古屋】業務用食材の法人営業／創業91年の専門商社／定着率90％／残業10h／休日122日
      ≪残業１０ｈ以内でじっくり働きたい方にオススメの企業/定着率90％超/平均勤続年数15年/年間休日122日/ワークライフバランス◎≫ ■業務内容： 教育・医療・介護施設や企業に対して業務用食品の提案営業を行っていただきます。基本的には既存顧客に対する深耕営業がメインですが、新規開拓もご担当いただきます。（既存:新規＝7:3） ■業務詳細： 商談の相手は管理栄養士の方が多数を占めています。 担当社数は20社程度で、1日に4件程度の打ち合わせを行っている社員が多いです。営業の仕方としては、既存顧客への納品時に商品のフィードバック等をいただき、改善提案や新商品の提案を行います。また、新規顧客獲得に関しては新しくできた施設に対してアプローチしていただきます。 【変更の範囲：当社の定める業務】 ■入社後の立ち上がり： 当社ではベテラン社員がOJT形式で約3か月間しっかりサポートいたします。ミスをしてもカバーをしてくれる上司がいるので安心です。 ■評価制度： 期初に「目標管理シート」を上長と作成します。定量評価（売上・粗利・新規獲得数など）の項目と定性評価（目標や課題に対する取り組み・主体的な姿勢など）の項目が設定されており、売上だけでなく、ご自身の取組みすべてが評価の対象となります。そのため納得感があり、やりがいをもって働いている社員が多いです。 ■組織構成： ８名　課長　40代　メンバー　60代 1名　40代 2名　20代 4名 ■当社の魅力： 1932年に名古屋で創業し、90年以上たった今では、全国展開（関東・中部・関西・九州）する企業へと成長しました。現在は「食」のプロフェッショナルとして、学校給食だけにとどまらず、産業給食・外食産業・惣菜等、あらゆる分野に参入し、頼りにされる存在となっております。また、食を扱う老舗企業として今まで培ってきた実績とノウハウを活用し、少子高齢化社会に対応すべく、病院食・介護食の分野にも力を入れており、地域の特産物や食文化などを活用した新メニューの開発も率先して行っております。常にお客様サイドの視点で物事を考え、「こんな商品があったら喜んでいただけるのではないか」という気持ちを芯とし、老舗でありながらも新しいことに常に挑戦を続けております 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区新尾頭2-2-61 勤務地最寄駅：各線／金山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～460万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：147,000円～208,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：39,600円 固定残業手当/月：32,400円～42,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 219,000円～290,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は、年齢・経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（7月、12月）2.5か月分を想定「賞与（昨年実績）を含む」※業績により変動 ■モデル年収 4年目　470万　※情報システム手当込み　5万支給(最大10万円支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 名古屋◆社内SE／システム開発◆上流～幅広く◎創業91年の専門商社／定着率90％超／残業10h
      ≪創業90年以上の長い歴史を持つ、食品・食材を販売している老舗企業/安定性◎≫≪基幹システムの刷新の企画・開発≫≪社風としては残業基本少なめ/じっくり働きたい方にオススメの企業/年間休日122日/ワークライフバランス◎≫ ■募集背景： 現行システムがかなり古く使いずらい為、2年後に基幹システムの刷新を控えております。今回はそこに向けた増員募集となります。 ■業務内容： 社内基幹システムの開発をメイン業務としてご担当いただきます。その上で稼動する個別システムの保守・運用にも携わっていただきます。 ■業務詳細： ・システム開発 └社内基幹システムの企画～開発、保守 └その他取引先に応じたシステムの開発（EOS…オンライン受注システム、WebEDI…受発注や見積もり書などの電子化） ・インフラ管理 └ネットワーク構築やパソコン管理等 ・その他 └社内からのPCに関する問い合わせ対応 └先方の指定伝票の作成 ■ポジションの特徴、魅力： ◎入社後は20，30代のメンバーがしっかり教えます！ ◎VB.NETでの開発経験を存分に活かせる環境です。 ◎上流から下流まで一貫して担当していただけます。 ◎各拠点への出張が月1回（一泊程度）発生する可能性がございます。 ■組織構成：5名　部長50代　課長40代　メンバー30代と20代 ■当社の魅力： 1932年に名古屋で創業し、90年以上たった今では、全国展開（関東・中部・関西・九州）する企業へと成長しました。現在は「食」のプロフェッショナルとして、学校給食だけにとどまらず、産業給食・外食産業・惣菜等、あらゆる分野に参入し、頼りにされる存在となっております。また、食を扱う老舗企業として今まで培ってきた実績とノウハウを活用し、少子高齢化社会に対応すべく、病院食・介護食の分野にも力を入れており、地域の特産物や食文化などを活用した新メニューの開発も率先して行っております。常にお客様サイドの視点で物事を考え、「こんな商品があったら喜んでいただけるのではないか」という気持ちを芯とし、老舗でありながらも新しいことに常に挑戦を続けております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区新尾頭2-2-61 勤務地最寄駅：各線／金山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～440万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：147,000円～208,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：39,600円 固定残業手当/月：32,400円～42,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 219,000円～290,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は、年齢・経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（7月、12月）2.5か月分を想定「賞与（昨年実績）を含む」※業績により変動 ■モデル年収 4年目　470万　※情報システム手当込み　5万支給(最大10万円支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    名古屋海産市場株式会社

    専門店・その他小売
    愛知県名古屋市熱田区川並町2-22中央卸売市場本場中央管理棟本館 5F
    • 設立 1947年
    • 従業員数 79名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋/転勤なし】未経験からの魚のセリ／午後12時から優雅な時間／魚好きの未経験歓迎
      お昼12:00から自分の時間を確保したい方大歓迎！/安定した経営/住宅補助・社員食堂完備/未経験から専門職にチャレンジ可能！ ■『魚に価値を』セリの魅力とは？ 仲買人に魅力的に映る置き方を考えたり、 かけ声のかけ方で場の雰囲気も変わり、 ほんの一工夫で魚の値段が左右されます。 仲買人を盛り上げ、買いたい気持ちを 最大限に高めるのがせりの役割。 言葉のスピードやテンポによって 雰囲気が変わり、相場以上の値段にせり上がることも！ ■仕事内容 主に市場でのセリを担当（1～2年ほど修行） 仲卸業者への販売を行っていただきます。 ■ここがポイント ◎出荷地に問いあわせて明日入荷出来る確認/取寄！ ◎優秀な社員は、セリ中にお客様から最近のニーズをヒアリング →人気なお魚を新しく仕入れられるように 　新しい仕入先を探して出張することも出来ます！ ■同社で働く特徴 魚好きな方と、セリと言う珍しい職業に興味を持った方が たくさんいます。業務が12時に終わるので、午後を楽しむ方が多いです！ ■このポジションの魅力 ・海産市場というなかなか関わることのない 　業界で働けるチャンスがあります ・食堂も朝220円、昼270円と格安であったり 　手厚い手当や職場環境があるため貯金ができるとの声 ■組織構成 現在冷凍部門は15名 塩干部門は17名の社員が在籍。 ■入社後の流れ 初日から深夜の出勤を予定しています！ 1～2ヶ月：歳の近い先輩に付いて仕事を覚えます。 1～3　年：個人の成長に合わせて、充分に経験を積んだのちにセリに挑戦！ ■1日のイメージ セリの時間は4：00～5：00。 出社後はセリ会場の準備をします。 セリが終わった後（6：00～）は会社に戻り、 その日の売上入力や在庫管理、 翌日の仕入れ品の発注業務を行います。（～11：30） ■キャリアステップ 働き方は変えずセリの プロフェッショナルを目指す方が大半です。 仕入れ先様と長い関係を構築して 名古屋中心に魚の文化を広げていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区川並町2-22 中央卸売市場本場中央管理棟本館 5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：149,200円～263,300円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 179,200円～293,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ▼月収例 月収214,000円（高卒の場合） 月収250,700円（大卒の場合） ※上記金額は各種手当含む（ご経験や能力に応じて変動あり） ※年収は残業月/40ｈの場合の想定金額となります。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三五

    自動車部品メーカー
    愛知県名古屋市熱田区六野1-3-1
    • 設立 1950年
    • 従業員数 2,760名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全40件
    • 【愛知・みよし市】品質管理／データ管理・資料作成など※図面読める方歓迎◎独立系大手自動車部品メーカー
      ～東海地方の非上場部品メーカーでは最大規模の売上を誇る、独立系の大手自動車部品メーカー／2028年に創業100周年／DX化へ国内過去最大の35億円を投資～ ■業務内容： VA・SSA（品質適正化）における全社事務局としての運営・管理業務をお任せします。 ■業務詳細： （1）社内図面システムから図面ファイル抽出・保管 （2）VA・SSA提案内容の理解（部品の図面・用途・機能を理解してVA内容を理解する） （3）VA・SSAの推進リスト作成 （4）社内VA提案の社内システム（HOST）への登録処理 （5）ExcelでのVA金額等の集計、グラフ化 （6）SSA採否件数集計、グラフ化／会議議事録作成 （7）上記の事務局補助業務を覚えて最終的に事務局メインを担当 ※※出張が月1回あります。日帰り出張メインです。 ■組織構成： 配属債の技術統括部　製品統括室　製品統括Gには、13名（室長1名、G長2名、担当8名、派遣2名）の社員が在籍しています。 人数構成：20代：2 名、30代：4名、40代：2名、50代以上：5名 若手からベテランまで幅広い年齢層の方がご活躍しています！ ■研修体制： 入社初日に導入研修で基本知識を習得し、2日目以降は各部署でOJTを通じて実践的なスキルを身に着けていただきます。OJT期間は習熟度に応じて設定し、終了後も先輩社員のフォローがあります。 ■当社の魅力 製品の多角化が進んでおり、売上比率に関しては排気系部品：ボデー部品：鉄鋼の2次加工を手がける精鋼にてほぼ同じ比率となっているなど事業ポートフォリオのバランスの良さが特徴です。また直近大型プレス機の導入も進んでおり、今後ますます排気系以外への進出も見込まれています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 技術本館・八和田山工場 住所：愛知県みよし市三好町八和田山5-35 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／知立駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～740万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,900円～382,900円 ＜月給＞ 270,900円～382,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験を考慮の上、規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7・12月） ※賞与実績:2023年度実績5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県みよし市】生産性向上・改善業務（生産調査部）◆残業月15h程／独立系大手自動車部品メーカー
      ～東海地方の非上場部品メーカーでは最大規模の売上を誇る、独立系の大手自動車部品メーカー／2028年に創業100周年／DX化へ国内過去最大の35億円を投資～ ■業務内容： トヨタ生産方式を学習し、社内外の自主研究会のメンバーとして、改善活働を行うとともに、担当工場の支援に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・他社改善活動（トヨタ自主研）に改善メンバーとして参画し、生産性向上及び生産リードタイム短縮の改善を実施 ・工場TPS担当として改善活動（自主研）の企画運営、活動のサポートを実施 ・担当工場の新規生産用支援、高負荷ラインの対応、困りごとフォロー ■出張有無／出張先や頻度： ・出張あり ・主に国内（グループ会社、トヨタ自動車、トヨタ関連企業）2～10回／年 ■やりがい： 改善活動での目標達成時の喜び、充実感、自信を得られ、自己成長やモチベーション向上に繋がります。 ■組織構成： ・人数：7名（管理職2名、担当5名） ・組織のミッション： トヨタ生産方式を正しく理解して実践、指導できる人材の育成、経営に寄与するトヨタ生産方式改善活動の実践と推進等です。 ■当社の魅力 製品の多角化が進んでおり、売上比率に関しては排気系部品：ボデー部品：鉄鋼の2次加工を手がける精鋼にてほぼ同じ比率となっているなど事業ポートフォリオのバランスの良さが特徴です。また直近大型プレス機の導入も進んでおり、今後ますます排気系以外への進出も見込まれています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福田工場 住所：愛知県みよし市福田町宮下1-1 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／知立駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,900円～342,800円 ＜月給＞ 270,900円～342,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験を考慮の上、規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7・12月） ※賞与実績:2023年度実績5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    熱田工業株式会社

    自動車部品メーカー
    愛知県名古屋市熱田区五番町10-10
    • 設立 1970年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 39.9歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋・港区／転勤無】自動車ブレーキ部品の機械加工スタッフ◆完全週休二日制／ルーティンワーク中心◆
      ★完全週休二日（土日固定休）／残業20h／ボーナス支給4カ月分実績！ ★スポットクーラー完備／お弁当提供有／1名につき1名の育成担当がつくので安心して働ける環境～ ★平均年齢30歳で若手が働きやすい環境です◎ ■仕事内容： ・機械加工オペレーターとして、アルミ部品の加工業務を担当していただきます。材料をセットし、機械を操作して穴あけや面削りを行います。製品の検査も担当し、前工程と後工程に分かれて作業を進めます。 ■職務詳細： ～もくもくとルーティンワークを繰り返していただきます～ （1）材料（アルミの塊）をセットし、機械を操作して自動加工 （2）加工後の製品検査 ※前工程と後工程に分かれて作業を進行します。 ＼入社社員1名につき、1名のフォロー担当がつくので分からないことがあれば聞ける環境が整っています／ ■組織体制： ◇本社工場：21名、◇善進工場：22名 ＼若手を中心に構成されており平均年齢は30歳です！風通しの良い社風も当社の魅力です／ ■職場環境： ◇当社の製造現場では、快適に作業していただけるように配慮しています。 ◇工場内にはスポットクーラーを設置しており、夏場の暑さ対策を行っています。 ◇1週間交代の夜勤もありますが、夜勤手当が支給されるため、働き方に合わせて収入を増やすことも可能です。 ◇お昼にはお弁当の提供（1食295円、給料天引き）もあり、食事の心配も不要です。 ■企業の特徴／魅力： ・当社は長年にわたりエンジン部品やトランスミッション部品の製造で実績を積み重ねてきました。現在はEV部品の製造にも注力し、時代のニーズに応えた製品作りを進めています。また、安定した取引先を持ち、受注生産を行っているため、継続的な成長が見込めます。教育体制が整っており、未経験者でも安心してスタートできる環境です。 ■募集背景： ・当社はエンジン部品、トランスミッション部品、そして今後はEV部品の製造に力を入れており、事業拡大中です。新規ラインの立ち上げに伴い、機械加工オペレーターを募集いたします。量産の開始に向けて、一人前のオペレーターとして活躍していただける方をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 熱田工業株式会社 善進工場・工機工場 住所：愛知県名古屋市港区善進本町407番地 受動喫煙対策：その他（喫煙所あり） ＜勤務地詳細2＞ 熱田工業株式会社 宝神工場 住所：愛知県名古屋市港区神宮寺一丁目508番地 受動喫煙対策：その他（喫煙所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢･能力に応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：年1回(4月) ■賞与あり：年2回(7月/12月）前年実績支給実績 計4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イワタツール

    機械部品・金型メーカー
    愛知県名古屋市守山区花咲台2-901-1
    • 設立 1928年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業事務／未経験歓迎／年休122日／月給25万円／服装自由
      • NEW
      【主な業務内容】 ■PCへの入力作業（Word,Excel） ■電話やメールなど、お客さまから営業担当へ取次ぎ ■受注処理、伝票作成 ■お客さまに製品をお届けするための出荷準備　など ※梱包の手作業などは、別チームが担当しています。 ◇コミュニケーションをとる相手は？ 取引先の商社は約50社あり、その担当者の方がメインです。 製品の在庫や納期、特殊品の製作可否に関するお問合せがありますが、その場で答えられなくて大丈夫！ 営業担当に確認して、ご返答するのが役割です。 ――――― 【入社後は？】 業務の手順書やマニュアルが完備されています。 先輩メンバーがレクチャーしますので、 まずは一つずつ覚えていきましょう。 自社システムを使う基礎業務は、 1カ月半くらいあれば慣れてきます。 むずかしい作業はないのでご安心ください♪ ――――――― 【会社の特長】 当ポジションは、あくまで事務アシスタント。 営業部門として、 闇雲に新規開拓営業をするようなスタイルではありません。 なぜそれが可能なのか。 それは、当社製品は世界中に10,000社規模のユーザーを有し、 既存顧客で充分に事業が回っているから。 目先の数値に追われていないため、 独自の技術開発に取り組めているのです。 ――――― 【評価体制】 数値に基づいた評価基準書があり、 自身のスキルの向上にともなって着実に昇給できます。 「事務をがんばっているのに会社が実力を見てくれない」 という悩みも解消できる環境です。
      【名古屋市守山区／マイカー通勤OK／転勤ナシ】[本社]愛知県名古屋市守山区花咲台2-901-1 【アクセス】 JR大曽根駅より、ゆとりーとライン「志段味西小学校前」もしくは「平池南」から徒歩5分 ★車（マイカー）通勤OK！ 駐車場完備♪
      ■月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回
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    株式会社アサプリ

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    三重県桑名市大字安永923
    • 設立 1963年
    • 従業員数 164名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【三重県桑名市】WEBデザイナー◆残業月20～30H／土日祝休／大規模案件に挑戦でキャリアUP可能◎
      ～地元にいながら自己成長を感じ続けれる環境が整っています！／増収増益継続中の成長企業／得意な業界からお任せ／大手企業との取引有◎／スキルアップ／転勤無／オープンな環境～ ■採用背景 業務拡大に伴う増員募集です！コーディングの知識をお持ちで、WEBデザイナーの即戦力としてご活躍いただける方歓迎です！ ■職務概要 コーポレートサイト、ECサイト、採用サイト、ランディングページの制作におけるWebデザイン業務をお任せします。 ■職務詳細 ・受注に対し、WEBディレクターより業務を振り分けます。得意な業界、興味のある業界からご担当頂き、ご活躍いただくことを想定しています。 ・直請け案件または、グループ会社経由案件がメインですので、先方との調整が可能な点も特徴です。 ＼他社と比較した当社の魅力！／ 当社では全国規模のネットプロモーションやWEB広告に携わることができます。東京企業様のHP制作や大規模イベントのWEB広告も手掛けており、地元三重県にいながら比較的予算の大きいブランディング支援や集客支援を行うことができるためやりがいが大きく、成長の機会にも繋がります◎ ■キャリアステップ ご入社後は、WEBデザイナーとして業務をお任せしますが、将来的には、デザイン～ディレクションまで幅広く業務をお任せしたいと考えています。 ■仕事のやりがい ◎お取引先の領域は幅広く、大手企業との取引もございます。そのため、幅広い業界の知識を身に着けることができるとともに、大手代理店とのプレゼン等に携わることができることはやりがいの一つです。 ◎常に新しいことが求められるため、自らのアイデアで新しいことを作り出す楽しさを学べます。 ■組織 WEB事業部では、20代30代の方が多く、社内で相談・協力しながら業務を進めています。また、全社として社長との距離感が近く、意見の通りやすいオープンな環境です。 ■働き方 当社では特定の職種の方の負担が多くなりすぎないよう、業務・スケジュール調整を行っていますので、残業月２０～３０Hと、プライベートとの両立が可能な環境です。 ■主要取引先 株式会社コメダ、株式会社あかのれん、株式会社百五銀行、長島観光開発株式会社（ナガシマリゾート）など幅広い業界 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県桑名市大字安永923 勤務地最寄駅：近鉄名古屋線／益生駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回 ■役職手当：あり ※前職に応じて待遇の考慮あり ※社内の評価制度も充実しており、成長をお給料に還元しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重県桑名市】WEBディレクター◆残業20～30H／土日祝休／大規模案件にも挑戦でキャリアUP可◎
      ～地元にいながら自己成長を感じ続けれる環境が整っています！／受注拡大の成長企業／得意な業界からお任せ／大手企業との取引有◎／転勤無／オープンな環境～ ■採用背景 業務拡大に伴う増員募集！ WEBディレクターの即戦力としてご活躍いただける方歓迎です！ ■職務概要 コーポレートサイト、ECサイト、採用サイト、ランディングページの制作におけるWebディレクター兼デザイン業務をお任せします。 ■職務詳細 ・各プロジェクトのディレクション業務、チームビルド ・クリエイティブ考案 ・WEBマーケティングを活用したコンサルティング業務 ・お取引先への提案や折衝 ・協力パートナーとのコミュニケーション ・その他、社内新規事業企画等 ≪特徴≫ ・基本的には、WEBディレクター、営業、コーダーの３名でチームを組み、一つの案件を遂行します。各担当者への業務分担も仕事の一つです。 ・直請け案件または、グループ会社経由案件がメインです。 ＼他社と比較した当社の魅力！／ 当社では全国規模のネットプロモーションやWEB広告にも携わることができます。東京企業様のHP制作や大規模イベントのWEB広告も手掛けており、地元三重県にいながら比較的予算の大きいプロジェクトに挑戦できるため自己成長の機会にも繋がります◎ ■やりがい ◎幅広い領域の大手企業との取引があり、広い業界の知識を身に着けることができるとともに、大手代理店とのプレゼン等に挑戦することができます。 ◎常に新しいことが求められ、自らのアイデアで新しいことを作り出す楽しさを学べます。 ■キャリアステップ ご入社後はできる業務からお任せしていき、将来的にはデザイン～ディレクションまで幅広く業務をお任せします。 ■組織 WEBディレクターとして４名が活躍中です。WEB事業部では、20代30代の方が多いです。全社として社長との距離感が近く、意見の通りやすいオープンな環境です◎ ■働き方 特定の職種の方の負担が多くなりすぎないよう、業務・スケジュール調整を行っていますので、残業月２０～３０Hと、プライベートとの両立が可能な環境です。 ■主要取引先 株式会社コメダ、株式会社あかのれん、株式会社百五銀行、長島観光開発株式会社（ナガシマリゾート）など幅広い業界 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県桑名市大字安永923 勤務地最寄駅：近鉄名古屋線／益生駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回 ■役職手当：あり ※前職に応じて待遇の考慮あり ※社内の評価制度も充実しており、成長をお給料に還元しています。※社内の評価制度も充実しており、成長をお給料に還元しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    愛知太平洋建販株式会社

    建材 （商社）
    愛知県名古屋市熱田区伝馬2-16-15クラウン30ビル
    • 設立 1942年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】営業・資材管理◆第二新卒・未経験歓迎！生コン・セメント販売商社
      ~業界最大手の太平洋セメントグループ企業/転勤なし・地元で働きたい方歓迎！/人物重視の採用～ ■業務概要： 営業職として、生コンクリートの納入管理からスタートし、将来的には法人営業へとステップアップしていただきます。現場での立ち会いや品質管理を通じて製品知識を習得し、取引先とのコミュニケーションを密に図りながら、営業活動を行っていただきます。 ■職務詳細： ・生コンクリートの納入管理、現場立ち会い ・取引先担当者とのコミュニケーション、ニーズの収集 ・建設会社への営業活動、受注業務 ・安全協議会への出席 ・問い合わせ対応、クレーム処理 ■配属部門 営業部に配属となります。現在、営業部は8名（50代3名、40代1名、30代1名、20代2名）で構成されております。 ■入社後の流れ OJTを通じて先輩社員から業務を学んでいただきます。生コンクリートの納入管理からスタートし、現場での立ち会いや品質管理を通じて製品知識を習得し、将来的には法人営業も担当いただきます。チームワークを重視し、未経験からでも安心してスタートできる体制です。 ■募集背景 同社は太平洋セメントのグループ会社として、建材業界での信頼と実績を築いてきました。更なる成長と事業拡大を目指し、新たに営業職を募集します。未経験からでもチャレンジできる環境が整っており、安定した職場でキャリアを積みたい方を歓迎します。 ■企業の特徴／魅力： 同社は太平洋セメントのグループ会社として、安定した経営基盤を持ちます。セメントや生コンクリート、骨材といった建材・建築土木資材の販売を手掛けています。50年100年と使用され、安全に関わる重要な製品の安定した顧客への提供に評価いただいております。社員の働きやすさを重視し、計画的な休暇取得や定時退社が推奨されているため、ワークライフバランスを大切にする方に最適な職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区伝馬2-16-15 クラウン30ビル 勤務地最寄駅：名城線／伝馬町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～280,000円 その他固定手当/月：2,000円～80,000円 ＜月給＞ 210,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：9,000円～17,000円／月（過去実績） ■賞与：年2回（計80万～174万円※過去実績） ■その他固定手当概要： ・役付手当5,000円～／月 ・住宅手当2,000円～3,000円／月 ・立会手当1,000円／日 ・家族手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山信株式会社

    住宅設備・建材
    愛知県名古屋市熱田区中田町6-8
    • 設立 1957年
    • 従業員数 245名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • ≪小牧≫ルート営業※建築資材<未経験歓迎>基本土日祝休・年休125／転居を伴う転勤無
      ≪愛知県中心に70年以上の実績／転居を伴う転勤無しで地域密着での活躍◎≫ ■職務概要： 建築物に必要不可欠な建築資材を商材としたルート営業をお任せします。事業好調による組織強化に向けた増員採用です。 ≪担当顧客≫ ◆建設／建築会社・地元の工務店など30社程度を徐々にお任せします。顧客との関係性も良好で営業のしやすい環境です。 ◆商談相手は企業の役職者や職人さんがメインです。 ≪担当エリア≫ 愛知県内にも複数営業所を構えており、営業所管轄を分けているため基本的に日帰りで対応が可能なエリアです。 ≪商材≫ 一般住宅、ビル、マンション、プラント、病院など建築物に必要不可欠な資材を扱います。当社の取扱商品は3万6000点以上です。 ◆配管資材…バルブ類、計器類、水栓・衛生器具等 ◆住宅設備・空調…衛星陶器・金具、システムキッチン、エアコン等 ※パイプなど重量ある資材を運んでいただく場合もあります。 ≪営業スタイル≫ ◆担当顧客を定期的に訪問いただきニーズをヒアリングします。受発注や納期管理を幅広く担当いただき適宜事務担当と協力をいただきます。 ◆基本的に既存顧客の対応となりますが、顧客紹介などで新規顧客の獲得をする機会もあります。 ◆業界柄かしこまったビジネススタイルよりかは明るいコミュニケーションを活かして活躍いただけます。 ≪目標≫ 粗利をもとにした目標設定があり達成した場合は賞与とは別に手当が支給されます。達成しない場合の減給などはありません。 ※顧客を担当するまで目標はありません。 ■未経験でも活躍できる理由： ≪教育体制≫ 基本的な資材の学習を座学や商品の検品／出荷／配達業務を通じて学びます。その後先輩に同行し営業手法を学び、1年ほどかけて一人立ちを目指していただく充実した教育体制を整えています。 ≪商材の優位性≫ 業界内でも高いシェアを誇り、豊富な品揃えからお客様のご期待にお応えできるため、営業活動がしやすい環境です。 ■働く環境： ≪組織構成≫ 配属先営業所では事務担当や配達担当含め10名程度（20代～60代男性）が在籍しています。 ≪働き方≫ ◆夏季休暇・年末年始などは会社全体がお休みのため長期連休があります。 ◆有給も平均取得日数10日程度で、取得しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 小牧営業所 住所：愛知県小牧市下小針天神1-124 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～412万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～260,000円 ＜月給＞ 220,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■補足：経験／年齢などを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■年収例： ・500万円／33歳／入社11年（月給29万円＋手当＋賞与） ・400万円／26歳／入社4年（月給25万円＋手当＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ≪豊田≫ルート営業※建築資材<未経験歓迎>基本土日祝休・年休125／転居を伴う転勤無
      ≪愛知県中心に70年以上の実績／転居を伴う転勤無しで地域密着での活躍◎≫ ■職務概要： 建築物に必要不可欠な建築資材を商材としたルート営業をお任せします。事業好調による組織強化に向けた増員採用です。 ≪担当顧客≫ ◆建設／建築会社・地元の工務店など30社程度を徐々にお任せします。顧客との関係性も良好で営業のしやすい環境です。 ◆商談相手は企業の役職者や職人さんがメインです。 ≪担当エリア≫ 愛知県内にも複数営業所を構えており、営業所管轄を分けているため豊田市内近隣で日帰りで対応が可能なエリアです。 ≪商材≫ 一般住宅、ビル、マンション、プラント、病院など建築物に必要不可欠な資材を扱います。当社の取扱商品は3万6000点以上です。 ◆配管資材…バルブ類、計器類、水栓・衛生器具等 ◆住宅設備・空調…衛星陶器・金具、システムキッチン、エアコン等 ※パイプなど重量ある資材を運んでいただく場合もあります。 ≪営業スタイル≫ ◆担当顧客を定期的に訪問いただきニーズをヒアリングします。受発注や納期管理を幅広く担当いただき適宜事務担当と協力をいただきます。 ◆基本的に既存顧客の対応となりますが、顧客紹介などで新規顧客の獲得をする機会もあります。 ◆業界柄かしこまったビジネススタイルよりかは明るいコミュニケーションを活かして活躍いただけます。 ≪目標≫ 粗利をもとにした目標設定があり達成した場合は賞与とは別に手当が支給されます。達成しない場合の減給などはありません。 ※顧客を担当するまで目標はありません。 ■未経験でも活躍できる理由： ≪教育体制≫ 基本的な資材の学習を座学や商品の検品／出荷／配達業務を通じて学びます。その後先輩に同行し営業手法を学び、1年ほどかけて一人立ちを目指していただく充実した教育体制を整えています。 ≪商材の優位性≫ 業界内でも高いシェアを誇り、豊富な品揃えからお客様のご期待にお応えできるため、営業活動がしやすい環境です。 ■働く環境： ≪組織構成≫ 配属先営業所では事務担当や配達担当含め14名程度（20代～60代男性）が在籍しています。 ≪働き方≫ ◆夏季休暇・年末年始などは会社全体がお休みのため長期連休があります。 ◆有給も平均取得日数10日程度で、取得しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 豊田営業所 住所：愛知県豊田市丸根町1-34 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～412万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～260,000円 ＜月給＞ 220,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■補足：経験／年齢などを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■年収例： ・500万円／33歳／入社11年（月給29万円＋手当＋賞与） ・400万円／26歳／入社4年（月給25万円＋手当＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ハヤシ化成株式会社

    石油化学メーカー
    愛知県名古屋市熱田区神宮2-11-25
    • 設立 1949年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全2件
    • ＜100年続く企業×転勤なし＞【静岡/袋井市】ルート営業※第二新卒・未経験可※◇土日祝休／19時退勤
      ～トヨタ自動車や名古屋大学などの企業・大学との取引／化学知識不問／営業経験不問／独り立ちできるまで先輩が同行サポート◎／創業100年を迎えた安定老舗商社～ ■職務内容 自動車系などの大手メーカー、大学関連の開発・研究を支える、試薬・化学工業薬品・理化学機器の専門商社にて、営業職をお任せいたします。 まもなく100年を迎える老舗企業。多くの企業様から長く信頼をいただき取引をさせて頂いておりますので、既存顧客の対応が中心となります。 ■具体的には ・既存顧客への定期訪問を行い、様々なご相談にお答えするべく、商材や手法をご提案します。 例えば、研究開発を行う部署に対して、消耗品の定期納品と併せて、コスト削減や工数削減のための提案を行います。 オリジナル機器の導入やリース・レンタル・中古などの導入方法など、あらゆる観点から納得いただける最適なご提案を行います。 ・専門的な説明・情報が必要な場合は、化学品のメーカー担当者に同行をいただきます。 ■配属先 営業活動は、４～5名で構成されるチームで行います。 わからないこと、業務上の悩みなど、常に相談ができます。 営業所の規模によりますが、1拠点6名～20名程の営業担当が在籍しております。 営業担当は、20～30代が中心となり、リーダーを筆頭にチームを作り、チームの売上目標が与えられ、それをもとに個人目標を設定し、みんなで協力しながら達成を目指します。 ■入社後の流れ 入社後は、独り立ちできまで先輩が同行を行いサポートいたします。 お客様との折衝、提案の方法、見積書など提案書の作成など、サポート体制は整備されているため、安心してスタートができます。 化学系の専門知識なども不問で、徐々に製品知識や顧客の特性を把握して頂きます。 ■企業の特徴 ・大正13年に創業したハヤシ化成株式会社は、さまざまな研究に使われる試薬・化学工業薬品・理化学機器の専門商社です。 取引先には、トヨタ自動車及び関連企業を筆頭に、名古屋大学など、一流企業・大学が名前を連ねています。 世界をリードするような企業ですから、研究・開発には力を注ぎます。 そこで、私たちの出番！お客様の困りごとを解決するパートナーとして、重要な役割を担います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 袋井営業所 住所：静岡県袋井市広岡1691 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円 固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間39時間0分/月～26時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1回 ■賞与：4回※利益分配金方式 ※様々な評価制度でモチベーションUP 「勤評制度」や「チャレンジ制度」など、結果だけではなく過程もしっかり評価。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜100年続く企業×転勤なし＞【三重/四日市】ルート営業※第二新卒・未経験可※◇土日祝休／19時退勤
      ～トヨタ自動車や名古屋大学などの企業・大学との取引／化学知識不問／営業経験不問／独り立ちできるまで先輩が同行サポート◎／創業100年を迎えた安定老舗商社～ ■職務内容 自動車系などの大手メーカー、大学関連の開発・研究を支える、試薬・化学工業薬品・理化学機器の専門商社にて、営業職をお任せいたします。 まもなく100年を迎える老舗企業。多くの企業様から長く信頼をいただき取引をさせて頂いておりますので、既存顧客の対応が中心となります。 ■具体的には ・既存顧客への定期訪問を行い、様々なご相談にお答えするべく、商材や手法をご提案します。 例えば、研究開発を行う部署に対して、消耗品の定期納品と併せて、コスト削減や工数削減のための提案を行います。 オリジナル機器の導入やリース・レンタル・中古などの導入方法など、あらゆる観点から納得いただける最適なご提案を行います。 ・専門的な説明・情報が必要な場合は、化学品のメーカー担当者に同行をいただきます。 ■配属先 営業活動は、４～5名で構成されるチームで行います。 わからないこと、業務上の悩みなど、常に相談ができます。 営業所の規模によりますが、1拠点6名～20名程の営業担当が在籍しております。 営業担当は、20～30代が中心となり、リーダーを筆頭にチームを作り、チームの売上目標が与えられ、それをもとに個人目標を設定し、みんなで協力しながら達成を目指します。 ■入社後の流れ 入社後は、独り立ちできまで先輩が同行を行いサポートいたします。 お客様との折衝、提案の方法、見積書など提案書の作成など、サポート体制は整備されているため、安心してスタートができます。 化学系の専門知識なども不問で、徐々に製品知識や顧客の特性を把握して頂きます。 ■企業の特徴 ・大正13年に創業したハヤシ化成株式会社は、さまざまな研究に使われる試薬・化学工業薬品・理化学機器の専門商社です。 取引先には、トヨタ自動車及び関連企業を筆頭に、名古屋大学など、一流企業・大学が名前を連ねています。世界をリードするような企業ですから、研究・開発には力を注ぎます。 そこで、私たちの出番！お客様の困りごとを解決するパートナーとして、重要な役割を担います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 四日市営業所 住所：三重県四日市市川尻町719 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円 固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間39時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1回 ■賞与：4回※利益分配金方式 ※様々な評価制度でモチベーションUP 「勤評制度」や「チャレンジ制度」など、結果だけではなく過程もしっかり評価。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社関東電化ファインテック

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    三重県伊賀市四十九町2397
    • 設立 1937年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全6件
    • 【三重/伊賀市】化学メーカーの品質管理※未経験歓迎※～東証プライム上場G/年休122日（土日祝）～
      ～夜勤無/東証プライム上場グループ会社/創業106年の老舗企業/業界経験不問/ニッチな業界で活躍したい方～ ■当社について： 当社は、三重県伊賀市に本社を置く創業106年の鉄系製造メーカーです。 主な取扱商材は、ベンガラです。ベンガラは、道路や建築材料の着色として使われております。 今回は、新規事業を立ち上げるため、鉄系製造事業の品質管理の採用です。 ■業務内容： 〈入社後に任せる業務〉 ・製品の分析、検査業務 ・顧客からの調査依頼対応 〈将来的にお任せする業務〉 ・ISO運用管理 ・製品仕様書等の品質に係る契約、検査試験表の作成 〈キャリアについて〉 メインでお任せする業務は、製品の分析/検査業務です。 将来的には、ISOや仕様書の作成等もお任せいたしますが、分析/検査業務のスペシャリストを目指していただきたいと考えています。 ■入社後について： 入社後は商品知識を覚えて頂くところからはじめていただきます。 先輩社員が一から丁寧に実務をしながら指導いたします。ベテランの社員もいるため、わからないことはなんでも相談できる環境です。 まずは分析や検査、顧客からの調査依頼対応など品質保証の基本業務を担当いただき、ゆくゆくは他部署との連携など業務の幅を広げていただきたいです。 ■組織構成： 正社員5名、パート2名の計7名が品質管理として勤務しております。 20～50代まで幅広い世代が活躍中です。 ■当社の特徴： 1918年、人工硫酸鉄を原料とする製造法が当社創業者・森下元良氏によって開発され、創業されました。やがてベンガラ生産の主流は従来の緑礬法から人工硫酸鉄法へと移行しましたが、当社ではその後、マルーン色等各種色調の開発、チタン副生硫酸鉄の活用、焙焼ロータリーキルンの採用、活性弁柄の発見等、業界の技術的先駆をつづけました。明治以降の、船舶建造を始めとする重工業の発達に対応する近代的酸化鉄製造方式の原点を確立し展開したという点において、当社の歴史は即日本の近代ベンガラ工業史であるといえます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県伊賀市四十九町2397 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 ＜月給＞ 190,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※1月あたり3,500円～5,500円（過去実績） ■賞与：年2回（7月、12月）※計4.00ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重/伊賀市】機能性鉄粉における品質管理～残業5ｈ程/東証プライム上場G/年休122日（土日祝）～
      ～夜勤無/東証プライム上場グループ会社/創業106年の老舗企業/業界経験不問/ニッチな業界で活躍したい方～ ■当社について： 当社は、三重県伊賀市に本社を置く創業106年の鉄系製造メーカーです。 主な取扱商材は、ベンガラです。ベンガラは、道路や建築材料の着色として使われております。 今回は、新規事業を立ち上げるため、鉄系製造事業の品質管理の採用です。 ■業務内容： 〈入社後に任せる業務〉 ・製品の分析、検査業務 ・顧客からの調査依頼対応 〈将来的にお任せする業務〉 ・ISO運用管理 ・製品仕様書等の品質に係る契約、検査試験表の作成 〈キャリアについて〉 メインでお任せする業務は、製品の分析/検査業務です。 将来的には、ISOや仕様書の作成等もお任せいたしますが、分析/検査業務のスペシャリストを目指していただきたいと考えています。 ■入社後について： 入社後は商品知識を覚えて頂くところからはじめていただきます。 先輩社員が一から丁寧に実務をしながら指導いたします。ベテランの社員もいるため、わからないことはなんでも相談できる環境です。 まずは分析や検査、顧客からの調査依頼対応など品質保証の基本業務を担当いただき、ゆくゆくは他部署との連携など業務の幅を広げていただきたいです。 ■組織構成： 正社員5名、パート2名の計7名が品質管理として勤務しております。 20～50代まで幅広い世代が活躍中です。 ■当社の特徴： 1918年、人工硫酸鉄を原料とする製造法が当社創業者・森下元良氏によって開発され、創業されました。やがてベンガラ生産の主流は従来の緑礬法から人工硫酸鉄法へと移行しましたが、当社ではその後、マルーン色等各種色調の開発、チタン副生硫酸鉄の活用、焙焼ロータリーキルンの採用、活性弁柄の発見等、業界の技術的先駆をつづけました。明治以降の、船舶建造を始めとする重工業の発達に対応する近代的酸化鉄製造方式の原点を確立し展開したという点において、当社の歴史は即日本の近代ベンガラ工業史であるといえます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県伊賀市四十九町2397 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 ＜月給＞ 190,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※1月あたり3,500円～5,500円（過去実績） ■賞与：年2回（7月、12月）※計4.00ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社瓢屋

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    愛知県名古屋市熱田区神宮3-10-10
    • 設立 1957年
    • 従業員数 115名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【三重／桑名】未経験・第二新卒歓迎◎砂の製造◆転勤なし／年休124日◆日本を支える技術に携われる
      • NEW
      【創業95年◇鋳物砂を中心に、鉱物資源の技術開発～製造まで◇大手企業と直接取引あり】 ■職務内容： □1930年の創業時より、瓢屋の資源開発は国内にとどまらず、良質の砂を求めて海外にもその視野を広げてきました。そして現在では、国内有数の天然資源である島根県の｢三子山鉱山｣、栃木県の｢日瓢鉱山｣を所有。品質・粒型ともに優れた砂の採掘選鉱を行っています。 □当社の桑名事業所（工場）にて、製造オペレーターをお任せいたします。 ■職務詳細： ・鋳物用中子砂（ＲＣＳ）製造担当 ・鋳物砂再生プラント操業及び点検修理　等 ※ゆくゆくは製造業務全体の管理の業務も行っていただく方の募集です。 ※仕事を介し知識・技能を習得、また必要な資格取得を支援します ＜具体的には＞ ・原料の仕込みと管理：製品の工程確認と原料の品質確認 ・配合と混合：材料の投入作業、制御盤から仕様書に従って原材料を選択し各種条件を入力した後、製品の製造を行います。 このプロセスは中子砂の品質に直結するため、非常に重要です。 ・コーティング工程：加熱した砂にレジン粉を混ぜ合わせます。 ・品質検査：混合わせた製品の冷却工程の間に品質検査を行います。 ・製品の包装と出荷準備：合格製品は製品貯蔵タンクに送られ梱包されます。 ・設備の保守・点検：製品ごとの清掃、毎日の整備点検を行います。 ・安全管理：毎月リスクアセスメントを行い、毎月安全委員会にて報告します。 ・毎日の作業報告書を作成 ■入社後： 簡単な作業を行いながら、座学など含め鋳物や砂についての研修を２週間程度予定しています。 その後、社内インターシップでの研修後、業務に入って製造などの実務に慣れていただきます。 ■組織構成： ・桑名事業所　28人（うち女性：5人、パート：5人） ・事務・営業・技術開発部・製造部 ・配属先の製造部は10名程度です ■会社・求人の魅力： ・やりたいことはやらせてもらえる環境、得意なことを伸ばせて個性をカバーできる体制が整っています。 ・大手自動車メーカーとも直接取引があり日本の工業を支える事業や先端技術に携わることができます。 ・完全週休２日、年間休日120日以上、有給消化も積極的に推進中と長く働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 桑名事業所（工場併設） 住所：三重県桑名市桑部1053-1 勤務地最寄駅：三岐鉄道北勢線／在良駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与：年2回　（前年度合計1.5カ月分）※業績による ・昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大一

    食品・飲料・たばこ （商社）
    愛知県名古屋市熱田区川並町2-22名古屋市中央卸市場内
    • 設立 1950年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋／未経験OK】スーパー向け“鮭”の営業～食の未来を創る～完全週休２日制／残業ほぼなし
      ～深夜シフト＆平日休みで仕事終わり時間を有意義に～ ◇水・日・祝休み／未経験歓迎・学歴不問／マイカーOK／ガソリン代支給・駐車場あり／水産加工品の営業◇ ★仕事終わりに子どものお迎えにも行けるのでパパが大活躍中！通勤ラッシュもなし。趣味や買い物の時間に充てることができます。 ★名古屋市場の水産加工仲卸業において取引数・売上高ともにNo.1 ★未経験から“食”のプロフェッショナルに ■職務概要： スーパー向けに水産加工品の仕入・提案販売をお任せします。既存顧客がメインです。 ＜具体的な業務＞ ・商品の紹介から納品・積み込み ・受発注業務 ・日々の収支・在庫管理 ・得意先のスーパーへの訪問および提案 ＜お仕事の流れ＞ 2:00　出勤・市場での仕入れ（主に鮭の選別） 4:00　注文対応・配送準備 6:00　取引先との商談（TEL・訪問） 9:00　配送状況確認・事務処理 12:00　退勤（午後は自由に！） ■サポート体制： ご入社後、先輩社員の指導のもと、3～6ヶ月程度で独り立ちを目指します。特別なスキルや経験は不要で、基本的な業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていきます。20年以上のベテランが多数おりますので、ノウハウはしっかり伝授します。 ■組織体制： 営業部門には20代から50代までの幅広い年齢層の社員が在籍しております。配属は“鮭”担当の部署で、3名が所属しております。 ■中途社員の採用多数！ 中途入社の方が多く、異業界・営業未経験の方がほとんどです。例えば、薬局店員や製造職、介護職の経験など様々です。定着率は非常に高く、顧客折衝経験なしの方もご活躍頂けます。 ＜中途入社者の入社理由＞ 安定した企業に勤めたい（創立75年）、保育園の迎えが出来るので勤務時間が魅力的、シフト制を変えたい、食に関わる仕事がしたいなど 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区川並町2-22 名古屋市中央卸売市場内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～255,000円 その他固定手当/月：110,000円 ＜月給＞ 295,000円～365,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山下機械株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    愛知県名古屋市熱田区中田町8-20
    • 設立 1962年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 42.8歳
    求人情報 全2件
    • 【愛知・西尾】営業≪第二新卒歓迎！≫～機械工具専門商社／創業95年の老舗企業／年休121日～
      ◇◆工作機械・切削工具の専門商社／オーダーメイド品で引き合い多数／ルート営業中心／マイカー通勤可◆◇ 金属部品加工業界向けに工作機械や切削工具・自動化システムを取り扱う当社にて、営業職をご担当いただきます。自社製品の設計・製作・アフターサービスといった、設備の構想から納入後のアフターフォローまで一貫して携わります。基本的に既存の顧客へのルート営業が中心（9割程度）ですが、顧客の紹介等のルートで新規の顧客獲得も行います。 技術的な顧客サポートを中心に提案を行うので、技術者としての知識もつきます。確かな知識を持って、ものづくりを支えるプロフェッショナルを目指していただきます！ ■働き方： 西尾市中心のエリアを担当することを予定していて、主に金属加工業の顧客（中小から大手まで様々）を約20社から30社担当します。 社用車を使用して顧客先へ訪問します。 ・変更の範囲：会社の定める業務 ■配属先： 営業8名、事務2名で構成されています。 ■入社後の流れ： 1週間ほど座学で、お取引先や会社の概要・商品知識や基幹系システムの説明などを実施。その後、配属先の先輩社員によるOJTにて業務を覚えていただきます。 ■就業環境： ・中途入社の社員も多く、受入体制が整っています。事業所は各地にありますが、基本的に現地採用を行っているため、転居を伴う異動はございません ・ノルマがないことから、離職率は2％未満と非常に少なく、安定して長期的に就業できる環境も整えています。 ・結果だけでなくプロセスも評価する体制です。 成果さえだせばよいというわけではなく、どういう思いでどのように取り組んだのか、成果に至る過程も重要視しています。年2回上司や人事部との面談を行い、個々の適性に合った成長ができる教育を行っています。 ■同社の特徴： 創業から95年を超える老舗企業です。ものづくりの根幹をなす生産技術、工機代行や保全業務の緊急対応を図り、顧客のものづくりに対する国内外の生産サポートを行っています。製造業を営む全ての顧客に対し、自動化による生産性の向上、省力化された最適な生産体制を提案します。顧客のヒアリングを経て最適な提案を行い、社内に製造・技術部門を有しているため、機械購入のみならず加工の提案も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三河営業所 住所：愛知県西尾市下町御城下18 勤務地最寄駅：名鉄・西尾線／西尾駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,000円～252,400円 その他固定手当/月：6,800円～14,000円 固定残業手当/月：33,000円～45,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 215,800円～311,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績5.49ヶ月） ■モデル年収： ・年収486万円 入社9年目 係長 ・年収635万円 入社20年目 課長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熱田区】機械設計＜第二新卒＆未経験歓迎＞～サポート体制◎無借金経営を継続！創業95年超の専門商社
      【製造部門を併設する工作機械・切削工具の専門商社／新社屋建立＆無借金経営を継続／経営基盤安定◎／年休121日（土日休み）／残業月平均20時間】 ■業務内容 CADにて機械設計をしていただきます。 ◇使用ソフト：CADPAC-CREATOR（2D・3D） ◇主な設計：工作機械、治具、空圧回路、油圧回路等 入社後、概要説明や機械構造教育を経て、指示のもとの製図から作業していただきます。 ■業務詳細： ◇顧客の要望に合わせたオーダーメイドの工作機械・切削機械・その他関連機器を設計します。使用される業界や作業のニーズに合わせて作られるため、それに対応した機械設計の知識・経験を得ることができます。 ◇特定の目的や用途に合わせて使われる機械（専門機）の設計を行います。初めは先輩社員にアドバイスをもらいながら徐々に知識をつけていきます。製造部門内での風通しもよく、じっくりとスキルを伸ばせる環境です！ ■組織構成： 7名（20代後半～50代、60代） ■当社の特徴： 創業から95年を超える老舗企業です。ものづくりの根幹をなす生産技術、工機代行や保全業務の緊急対応を図り、顧客のものづくりに対する国内外の生産サポートを行っています。製造業を営む全ての顧客に対し、自動化による生産性の向上、省力化された最適な生産体制を提案します。顧客のヒアリングを経て最適な提案を行い、社内に製造・技術部門を有しているため、機械購入のみならず加工の提案も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区中田町8-20 勤務地最寄駅：地下鉄・名城線／西高蔵駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～200,000円 その他固定手当/月：10,500円～32,500円 ＜月給＞ 185,500円～232,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。 ■昇給：あり ■賞与：年2回 ■その他固定手当：職能手当（8,000円～30,000円）、車両手当（500円）、食事手当（2,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    伸栄産業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    愛知県名古屋市熱田区旗屋町616
    • 設立 1962年
    • 従業員数 93名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 商社のルート営業／未経験OK／月給27万円以上／ノルマなし
      • NEW
      ―――――――――――― ■油圧・空圧機器とは？■ ―――――――――――― 自動車のブレーキなどの製造現場の工作機械、建設現場のショベルカーのアーム、遊園地の遊具の「動力」として使われている部品です。当社はその油圧・空圧機器メーカーの正規代理店として、国内4,320社・海外66社のお客様と取引があり、モノづくりの現場に欠かせない役割を担っています。 ――――――― ■仕事の流れ■ ――――――― （１）アポ取り （２）提案 （３）見積もり作成／納期調整 （４）納品 ＜お客さまとの関係性を深めるのが仕事＞ 仕事で大事になるのはニーズを聞き出すこと、良好な関係を築くことです。たとえば商品の配送に営業が同行する、定期的にお客さまへ顔を見せることなどが大切です。製品に関する専門知識は、油圧・空圧機器メーカーの担当者がサポートしてくれます。もちろん、ご自身で理解し、説明できることに越したことはありません。ですが、あなたに求められるのは、いかに関係性を深められるか。すぐに専門知識を身につけなくても大丈夫です。 ―――――――――― ■お客さま企業は？■ ―――――――――― 当社の顧客の9割が、継続して取引している既存顧客です。自動車、食品、設備・機械工作など、メーカーが中心になります。仕事に慣れたら新規営業にも取り組みますが、飛び込み営業はないので安心してください。担当エリアは埼玉、群馬、東京（多摩地域）が中心のため、出張で全国を飛び回るということはありません。※海外は子会社が担当するので、担当するお客さまは国内企業のみ。 ――――――――――― ■研修・サポート体制■ ――――――――――― 入社後、いきなり一人で営業に行くことはありません。まずは先輩に同行し、仕事を覚えてください。 ＜一人前までの道のり＞ ▼納品から担当 ▼納品の準備や品出し ▼サポートを受けながら提案 ▼一人で提案・受注 半年～1年で一人前になってくれればOK！分からないことは先輩に聞いたり、取り扱い製品のメーカー研修を通じて製品知識を深められます。
      厚木営業所・大宮営業所 ※転勤なし ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ※配属は希望を考慮 【厚木営業所】 神奈川県厚木市栄町2丁目5-3 ビューロー88 1階101号室 アクセス：小田急小田原線「本厚木駅」より徒歩13分 【大宮営業所】 埼玉県さいたま市北区宮原町3丁目584-2 アクセス：JR「宮原駅」より徒歩5分
      月給27万7,060円以上（固定残業代含む） ※経験や能力、年齢などを踏まえて当社規定により決定。 ＜固定残業代＞ 固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、45時間分・月7万560円以上を支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
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    足立機工株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県名古屋市熱田区8-2-20-8
    • 設立 1963年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】送風機の自社設計職（経験者採用）◆転勤なし／残業20h／完全週休2日制／大手メーカーと取引
      ～完全週休2日制/年間休日120日/自社のオリジナル送風機の設計/残業約20h/大手メーカーとのやり取り/海外にも商品展開～ ◎日本の工場を支える工業炉に特化した送風機メーカー ◎安定した事業のため福利厚生＆働きやすい就業環境 ■業務概要： 同社は、工業炉用ファンや各種送風機の設計、製作、販売を一貫して手掛けるメーカーです。特に耐熱、耐寒、耐酸、耐アルカリ、耐摩耗などの特殊仕様に対応する技術力を持ち、最先端の素材を活用した製品を提供しています。本ポジションでは、顧客の要求に基づいたオリジナル送風機の設計開発を担当します。多様な送風機の中から最適な製品を選び、お客様のご要望に応じた設計を行います。 ■職務詳細： - 顧客の要求に基づき、オリジナル送風機の設計開発 - 各種送風機の特性を理解し、最適な製品選定 - 製造現場との連携を図り、設計業務の円滑な進行 - 新素材を用いた特殊設計の実施 ■組織体制： 同社の設計部門は小規模ながらも、高い技術力を持つエンジニアが集まっています。チーム全体でコミュニケーションを重視し、互いにサポートし合いながら業務を進めています。経験豊富なベテラン社員から若手社員まで幅広いメンバーが在籍しており、意見交換が盛んな環境です。このため、未経験者や経験が浅い方でも安心してキャリアを積むことができます。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、送風機を通じて環境に優しいエコエネルギーを提供しています。小さなエネルギーで大きな風を生み出し、産業界の高品質・高精度なニーズに応えています。日本国内のみならず、海外にも出荷される製品は、多くの顧客から高い評価を得ています。今後も変化に対応し、柔軟な生産体制を築くことで、さらなる成長を目指しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区八番二丁目20番8号 勤務地最寄駅：地下鉄名港線／六番町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～360,000円 ＜月給＞ 300,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回（6・12月、基本給2.0～5.5ヶ月分） 役職手当、出張手当、残業手当（全額支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    鈴豊精鋼株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    愛知県名古屋市緑区清水山1-132
    • 設立 1949年
    • 従業員数 182名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全3件
    • 総務部／年間休日120日以上／月残業10h以下／制度充実
      創業105年を迎える当社にて、本社管理部門の一員として、会社全体を支える役割をお任せします。 将来は 安全衛生業務から人事と幅広くスキルアップしながら働けます。 まずは総務としての業務を中心にお願いします。 …………………… 　具体的には？ …………………… ・安全衛生委員会の運営業務 ∟入社後は、第一種衛生管理者の資格取得をお願いしています。 　資格講習から受験まで、会社が全額負担。未経験の方でも安心できるサポート体制があります◎ ・メンタルヘルス対応 ・労務管理（社会保険申請業務など） ・社内研修、社内イベントの企画運営（社内健康セミナー等） …………………… 　将来的には？ …………………… ・採用活動全般 （求人媒体への掲載、応募者とのやりとりなど） ・経理・財務のサポート ・会社の広報的な役割 ・資材の受発注対応　など ＜入社後の流れ＞ 総務業務は「1年で1サイクル」が基本。最初の1年は修業期間としてじっくり仕事を覚えていきましょう。 1ターン目は先輩と一緒に動く「見習い期間」、2ターン目以降から少しずつ一人で対応していただきます。 困ったときは総務課3名でしっかりフォローしますのでご安心ください。 ＜ゆくゆくは幅広い業務をお任せ！＞ ご入社された方には現メンバーの後継者として長く活躍いただきたいと考えています。 会社の中核を担う人材としての成長も目指していただけます。 将来的には総務部全体を見られるようになっていただきたく、 リーダーや管理職などへのキャリアアップのチャンスも十分にあります。 また産休や育休を利用して、家庭やプライベートとも両立しながら、 長く働いていただくことが可能です！
      ＜★県外の方限定★社宅1年間無料！＞ 【転勤なし／マイカー通勤OK◎無料駐車場完備】 本社（愛知県名古屋市緑区）勤務となります！ ※U・Iターン歓迎／支援あり ※就業時間に合わせて送迎バスあり ※受動喫煙対策：敷地内分煙
      月給20万5000円以上 ※年齢・経験を考慮のうえ、給与を決定します。 ※時間外手当は全額支給します。
    • 未経験歓迎のプレス作業者／土日休／面接１回／社宅１年間無料
      • 締切間近
      自動車部品を製造する部門でプレス加工機などのオペレーターをお任せします。 ※一般的にイメージされるライン作業ではなく、各工程をひとりのスタッフが担当します ※配属部門はご希望を伺い、適性・スキルなどを加味して、あなたとご相談した上で決定します 【 冷鍛課って何をするの？】 ■機械の調整・製造 巨大なプレス機と金型などを使用し、各製品の製造を行います。 ■寸法の確認（品質保証・管理） 定期的に製品のクオリティが保たれているか評価・確認を行います。 ■別の製品を製造する際の段取り作業　など 品番（製造する製品）を切り替えるための段取りを組みます。 ＼ ここがPOINT！／ １｜常に同じ製品を製造する訳ではありません！ 製品によって、こだわりが必要なポイントはさまざま。 自分なりの工夫をしながら「ものづくり」をしている実感が味わえますよ！ 2｜未経験も安心！マンツーマンで学べる研修 入社後は先輩社員からじっくり業務の流れを学ぶことが可能です。 ①資格取得　※会社負担にて （クレーン・玉掛 または フォークリフト） ②クレーン操作も含めプレス機や検査方法など 先輩がついて指導します。 ③少しずつ機械操作し、質疑応答を繰り返し、 安心して一人前の作業者に！ 一人で機械が動かせるようになるには、個人差はありますが3カ月ほど！ 焦らず少しずつ仕事を覚えていってくださいね。 3｜資格取得支援も充実 前述の通り、天井クレーンやフォークリフトなどの資格が必要となりますが、 入社後に会社のサポートを受けながら取得できるのでご安心ください！ その他には危険物（乙4）なども取得できますよ。
      ＜★県外の方限定★社宅1年間無料！＞ 【転勤なし／マイカー通勤OK◎無料駐車場完備】 本社（愛知県名古屋市緑区）勤務となります！ ※U・Iターン歓迎／支援あり ※就業時間に合わせて送迎バスあり ※受動喫煙対策：敷地内分煙 ※遠方マイカー通勤者用 高速道路手当あり（諸条件あり）
      月給21万5000円～30万円 ※給与は経験、能力により最終的に決定します
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    昭和鋼機株式会社

    サブコン
    愛知県名古屋市中川区蔦元町2-72-1
    • 設立 1963年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 技術職（サイロ設置・撤去）／残業少なめ／手当充実／年休120
      「セメント移動式サイロ」の据付・撤去・メンテナンス・整備をお任せいたします。 ★セメント移動式サイロとは… 粉体のセメントを貯蔵する全長8メートルほどのタンクのこと。当社では主に現地で水とませながら地面に流し込み、コンクリートの「杭」を作成し地面に打ち込むために使用します。 マンションやビル、商業施設などを建設する際、地面にコンクリートの杭を打つことで地震による倒壊に強い建物を建造するためです。 【主な作業内容】 ◆セメント移動式サイロの据付・撤去の作業前打合せ ◆養生や資材運搬、段取り ◆プラント業者など他業者やクレーンオペレーターと連携しながら、安全に作業を進行 ◆電気の配線業務 【ポイント】 ★ゆとりを持って働けるお仕事です 東海エリアの商業施設やマンション、倉庫などが建設される現場 を担当。 1日の訪問件数は1～2件で、作業時間は1件につき2時間程度。作業時以外は車内など空調の整った場所で移動や待機をしていることがほとんどです。 夜勤はなく、宿泊を伴う出張は、年に1～2回程度です。 ★資格を身につけ技術者として成長できます ・玉掛け ・低圧電気 ・フルハーネス ・フォークリフト ・高所作業者 主に上記の資格を当社支援で取得できます。 【入社後は…】 まずは設備の基礎から丁寧にレクチャー。先輩と2人1組でバディを組んで仕事を覚えていただきます。メンバー全員が未経験で入社しており、内容も難しくはなく、現場経験を積めば誰でも活躍可能です。 チームを組んでプロジェクトを進めるため、分からないことは社内のあらゆるプロフェッショナルがサポートしてくれるので安心です。 ※入社後の職種変更はありません （希望による異動は可能です）
      【転勤なし／本社】 愛知県名古屋市中川区蔦元町2-72-1 ☆アクセスしやすい立地です☆ ※受動喫煙対策：あり（事務所・現場禁煙）
      月給27万3000円～41万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、一律月1万8000円支給 ※超過分については法定基準どおり支給いたします。 ※他にも諸手当あり ※賃金は経験、年齢を考慮して決定 【基本給】 ・22万5000円～37万円
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    中京陸運株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛知県名古屋市熱田区白鳥3-6-17
    • 設立 1953年
    • 従業員数 570名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋/熱田】※新規事業立ち上げ　＜物流や倉庫に関わる人材派遣業＞　事業計画や社員登用が可能
      ～新規事業の責任者として、中京陸運に新しい柱を作る～ ■募集の背景 「運送・倉庫・情報システム」弊社3つの売上の核に加えて お客様からのニーズが高まっている人材派遣を 新たな柱とするため、責任者を募集します。 ■仕事概要 事業計画から始めて頂き、同部署への社員登用、 人材派遣に関する営業業務の設計と派遣事業部の 立ち上げの全てお任せします。 派遣ニーズに答えながら派遣実績や売上を伸ばして頂き、 事業部として独立した組織を作りあげて頂きたいと考えています。 ■職務の詳細 ・取引先企業に対する人材派遣ニーズの確認や打ち合わせ ・人材像ヒアリングや派遣スタッフへの業務紹介など ・派遣スタッフと企業様とのマッチング業務 ・当社人材派遣事業の事業立ち上げ(組織形成の検討) ・事業部育成に向けた制度設計(登録スタッフ集客方法や派遣先企業の開拓など／自社の取引先のご紹介は可能) ・派遣事業部の管理・運営(事業計画策定やP／Lの作成など事業化に向けた取り組み) ■どんなお客様 当社の派遣提案先は、主にドライバー、倉庫内作業職、事務職が中心。 とは言え、派遣事業運営をお任せていきますので、ご自身の裁量でアプローチするマーケットを決定していく事が可能です。 ■求められる役割 派遣事業部のトップとして事業部全体の管理・運営を お任せできる人材としてご活躍頂きたいと考えています。 新たな事業を立ち上げる業務は、非常に大きな裁量を持ちながら業務遂行が可能です。ご自身が目指す派遣事業部像に沿った事業運営をしたい方にピッタリのポジションとなります。 ■いち早くDX化 業界内でもいち早くデジタル化に取り組んでおり 物流を一元管理できる体制を整え、お客様に導入し 自社システムの使用率も高いシェアを誇ります。 ■成長中の有力企業 ティッシュやパソコンといった一般雑貨、 ガソリンや薬品といった液体品、 ほかにも海上のコンテナなど、多岐にわたって 中部を中心に、全国の物流を支えています。 多くの業界とのネットワークがあるからこそ一部の 業界の売り上げに左右されない魅力もあります。 また、お客様の課題を聞いて/見つけて 事業やサービスといった形に変えるスピード感 成長の要因の1つです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区白鳥3-6-17 勤務地最寄駅：地下鉄名城線／伝馬町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～6,480,000円 ＜月額＞ 500,000円～540,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※12分割で毎月支給 昇給、昇格は年1回の評価制度の結果に応じます 管理職として採用となりますので残業手当支給はありません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    伊賀越株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    三重県伊賀市上野茅町2667-1
    • 設立 1873年
    • 従業員数 93名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【三重県伊賀市】明治６年創業の食品メーカー営業◆日常の食卓に並ぶ醤油を製造販売◆未経験歓迎／土日休み
      • NEW
      ～大手の飲食チェーン店でも使われている天然熟成醤油を製造しているメーカーです／自分の営業努力で、自社製品がスーパーなど量販店にて置いてもらえることが決まった時には達成感ややりがいを感じられます◎～ ■働きやすさ ◎年休115日（土日休み） ◎システムを導入し、会社の業務効率を上げ、年休を10日増やすなど、DX化や働き方の改善を積極に行っています ■当社の特徴 ・本醸造しょうゆと同じ価格帯で天然醸造しょうゆを販売している 当社は、1年間じっくり熟成させることでコクがでて、煮物やたき物に合う醤油を製造しています。大手の飲食チェーン店でも使用されているなど、身近なお店でも当社の製品が使われています ＜お任せする業務＞ 醤油や味噌など調味料を製造・販売している当社にて既存ルート営業をお任せていたします。 ■業務詳細： ・取引先企業への定期接触による製品ニーズ確認及び製品に関するご相談対応 ・最適な製品提案検討や見積検討 ・製品提案及び見積提案 ・受注後の納品日程のすり合わせ、調整 ・社内部門間調整（お客様の要望を製造、商品開発に反映し提案に応じて製品納品できるように調整） ■教育体制： 入社後は、売れているものが肌感覚で分かったり、受注処理がどのように行われているのかを知ったりするために、物流業務や事務業務も経験していただきます。その後は、営業担当と同行、業務サポートを通じて当社製品や取引先知識を向上。徐々に一人で担当できる業務の幅を広げて頂きます。 ■営業エリア： ・三重県伊賀市内を中心に三重県、奈良県、京都府、大阪府など ＜出張の頻度＞ １、２月は春夏の展示会、５、６月は秋冬の展示会があります。 展示会に伴い、３日～１週間の出張があります。 ■営業スタイル： ・食品スーパー業界などの取引先が多いです ・一人月間2000万円～3000万円程度の売り上げ規模を担当頂きます。1日3～4社訪問して頂きます(担当エリアにより異なる) ■組織構成：４名の営業担当が活躍中です（40代３名、50代１名） ※ベテラン社員が複数名いるため、分からないことがあれば相談しやすい環境です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 卸事業部（食品） 住所：三重県伊賀市問屋町67 勤務地最寄駅：伊賀鉄道線／桑町駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,000円～333,000円 ＜月給＞ 233,000円～333,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重県伊賀市】ルート営業※未経験歓迎／老舗食品メーカー＆商社／土日休み／転勤無し
      ～明治6年創業／大手の飲食チェーンでも使われている食品を製造しているメーカーです／メーカーだけでなく、商社機能もあるため、幅広い経験を積んでいただけます／教育体制◎～ ■当社の特徴 ・本醸造しょうゆと同じ価格帯で天然醸造しょうゆを販売している 当社は、1年間じっくり熟成させることでコクがでて、煮物やたき物に合う醤油を製造しています。大手の飲食チェーン店でも使用されているなど、身近なお店でも当社の製品が使われています ＜お任せする業務＞ 醤油や味噌など調味料、飲料、アルコール類を取り扱う当社にて既存ルート営業をお任せていたします。（※変更の範囲：会社の定める業務） ■業務詳細： ・取引先企業への定期接触による製品ニーズ確認及び製品に関するご相談対応 最適な製品提案検討や見積検討 ・製品提案及び見積提案 ・受注後の納品日程のすり合わせ、調整 ・社内部門間調整（お客様の要望を製造、商品開発に反映し提案に応じて製品納品できるように調整） ■教育体制： 入社後は、売れているものが肌感覚で分かったり、受注処理がどのように行われているのかを知ったりするために、物流業務や事務業務も経験していただきます。その後は、営業担当と同行、業務サポートを通じて当社製品や取引先知識を向上。徐々に一人で担当できる業務の幅を広げて頂きます。 ■やりがい： ベテラン社員になると、大手の飲料メーカーとスーパーの間に入り、販売価格の交渉を行うこともあるため、商売のイロハを学ぶことができます。 具体的には折込チラシに特売価格で水を販売したいというスーパーのニーズと新商品を販売したいという飲料メーカーのニーズをうまく汲み取りながら、折り合いをつけるなど、当社が商社として介在する価値を発揮し、感謝されることもございます。 ■営業エリア： ・三重県伊賀市内を中心に三重県、奈良県、京都府、大阪府など(約100キロ県内です) ■営業スタイル： ・食品スーパー業界などの取引先が多いです ・一人月間2000万円～3000万円程度の売り上げ規模を担当頂きます。1日3～4社訪問して頂きます(担当エリアにより異なる) ■組織形態：8名の営業担当が活躍中です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 卸事業部（食品） 住所：三重県伊賀市問屋町67 勤務地最寄駅：伊賀鉄道線／桑町駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,000円～333,000円 ＜月給＞ 233,000円～333,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社野田彦

    その他商社
    【本社】愛知県名古屋市熱田区川並町2-22（名古屋市中央卸売市場内）
    • 設立 1951年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 水産加工品バイヤー／未経験歓迎／月給27万円～／手当充実
      • NEW
      「水産加工物を中心に、卸売市場の商材を量販店や小売店、飲食店などのお取引先に売って届ける」お仕事です。 ＜取引先は？＞ スーパーマーケット、量販店、小売店、飲食店など ＜取り扱い商品は？＞ 数の子、たらこ、イクラなどの魚卵類、 干物、生珍味、練製品、冷凍食品などさまざま！ 旬やトレンド、地域の特性に合わせて仕入れます。 ＜入社後の流れ＞ STEP1 導入研修で社内ルールや業界の知識を学ぶ ▼ STEP2 仕分けや在庫管理を通して商品知識と取引先情報を学ぶ ▼ STEP3 先輩の指導を受けながら実務に必要な知識を学ぶ ▼ STEP4 慣れてきたら仕入れ、提案、仕入計画など、段階的にチャレンジ！ ＼　POINT　／ ★いろんな提案ができる★ ・日々の仕入れや顧客への提案 ・買いやすい売場のご提案 ・商品開発 ・仕入れ先の開拓　など ゆくゆくはスーパーや百貨店のバイヤーと「何を、どこで、どの量を、どんなパッケージで売るか」を自分で企画・提案することも可能！ ★11:30退勤で午後は自由時間★ 毎日“午後の自由な時間”を満喫できます！ この勤務時間が入社理由の方も多数！ 「家族との時間が増えた」「趣味の○○に打ち込む時間ができた」と大好評です♪
      【名古屋市★転勤なし★駅徒歩6分★車通勤OK】 愛知県名古屋市熱田区川並町2番22号（名古屋市中央卸売市場） 日比野駅より徒歩6分 ◎駐車場あり・車通勤OK！ ◎転勤なし！ずっと名古屋で働けます ※受動喫煙対策：屋外喫煙場所設置（屋内禁煙）
      【月収例】 月収31万円（月給27万円＋各種手当） ※入社1年目／既婚者・子ども1人 【月給】 月給27万円（固定残業代・一律手当含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月6万8232円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※固定給には、一律支給の営業手当（月5000円）、精勤手当（月5000円）、通勤手当（月4000円）を含みます ※欠勤理由を申告してもらえれば精勤手当を支給しているため、当社では一律支給 ※休日出勤の場合は、35％割増 ※経験を考慮し、当社規定により決定します
    • 事務（名古屋勤務）／未経験歓迎／福利厚生充実／残業少なめ
      • NEW
      ◇主な業務内容◇ …………………… ■商品の受発注業務 ■電話の取次ぎなどの事務業務 ◇仕事の流れ◇ ………………… 取引先の量販店からの注文を当社オリジナルのシステムで受け取ります。 ▼受注処理 （注文が入ってきたら、営業または事務がその内容を確認、処理のために振り分けます） ▼在庫確認と発注 （業者に在庫の確認を行い、必要であれば商品を発注します） ▼配送センターへの手配 （商品の発注後、配送センターへ手配し、物流の手続きを行います） ▼納期の連絡・調整 （お客さまへ納期の連絡をし、必要に応じて調整を行います） ▼伝票処理 （注文や配送に関する伝票処理を行います） ★事務は【EDI（受発注）】・【売掛】・【買掛】の3チームに分かれています。
      【転勤なし／車通勤OK（駐車場完備）】 ＜本社＞ 愛知県名古屋市熱田区川並町2-22（名古屋市中央卸売市場） 日比野駅より徒歩6分 ※受動喫煙防止対策：屋外喫煙場所設置（屋内禁煙）
      月給：17万5000円 ～＋各種手当（賞与年2回） ※経験・能力を考慮の上、決定します ※残業手当は別途支給
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    株式会社マルティーポンプコンサルタント

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 （商社）
    愛知県名古屋市緑区清水山2-1606
    • 設立 1965年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪市/転勤なし】工場用ポンプのメンテナンス職）セールスエンジニア※未経験OK/年間休日125日
      ～個人の裁量もあり成果に対しての正当な評価あり≫≪仕事はじっくり覚えてメリハリのある働き方が可能≫年間休日125日とワークライフバランス／わからないことは周囲確認できる環境～ ■業務概要： 当社では工場の稼働に必要不可欠な様々なポンプを取り扱っております。 ポンプは定期的な修繕や交換が必須であるため、本ポジションではそのメンテナンス業務をメインでお任せします。 ■業務詳細： ・主に当社からポンプを購入した既存顧客からの問い合わせに対して、見積もり・部品や外部業者の手配を行い、業者と共に工場へ訪問いたします。 ・当日は現場の管理と工場担当者との折衝がメイン業務ですが、外部業者の作業を一部手伝っていただくこともございます。 ・業者や工場担当者とのコミュニケーションが必要になるため、お話をするのが好きな方はご活躍いただける環境です！ ■教育体制： ・OJTを通して業務の流れを理解いただき、慣れてきたら担当顧客をお任せします。将来的にはより大きなプロジェクトや多様な業務に携わる機会もあります。 ・商品知識に関しては各種メーカー講習やOJT、カタログもたくさんあるのでその中で少しずつ覚えていただける環境です。 ■キャリアアップ： ・ポンプは工場にとってのインフラであるため、安定性があり、景気の影響を受けにくく、長期的なキャリア形成が可能です。 ・個人の成長スピードに合わせて業務を少しずつお任せしますのでご安心ください。 ■働き方と教育体制： ・週末はしっかり休め、定時で帰る方も多くいる環境のため、プライベートの時間も大切にできます。 ・先輩社員と共に学びながら、徐々に独り立ちを目指していただきます。メーカー講習やOJTを通じて、必要な知識・スキルを身に付けられます。 ・20代から50代と幅広い年代の社員が活躍中で、公務員や販売員など業種未経験から始めた方も多くいます。 ■当社の特徴 ・個人裁量が大きく、経験・知識・自身のネットワークを駆使して実績を残すことで、収益まで確認ができるため正当な評価がいただける環境です。 ・創立者の考えから、仕事とプライベートのメリハリを大切にする風土です。じっくり誠実に仕事を覚え、真摯にお客様に向き合う事、休む時はしっかりと休み人生を充実させることが重要だと考えます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府大阪市淀川区宮原五丁目1番3号　 NLC新大阪アースビル907 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 固定残業手当/月：50,000円～68,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～318,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はご経験やスキルに応じて社内規定より決定 ※固定残業手当は月、30時間0分、50,000円～68,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オートセンターモリ

    自動車ディーラー
    三重県伊賀市安場1398-8
    • 設立 1977年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【三重県伊賀勤務】整備士 ※将来の管理職候補／残業代を1分単位で支給／転勤なし
      整備士としてご入社いただき、お客様の安全かつ快適なカーライフを支援する役割をお任せします。要望に沿った各種修理・パーツ交換のみならず、車検・定期点検等幅広くご担当いただきます。 （1）車検・点検整備…30分、1時間、1日の3種類のコースを用意しております。最も選択される割合が多いのは1日コースで、お客様の大切なお車をじっくりと検査します。 （2）故障・修理対応…車に関するお客様の様々な困りごとを解決していただきます。また場合により、タイヤ交換等の修理提案も行います。 （3）見積もり作成…見積もりに関しては事務スタッフが基本的に担当しておりますが、点検や車検の際に交換部品があった場合は、直接お客様に説明をしつつ書類をご作成いただきます。 ■業務の特徴： 経験の浅い方は、オイル・タイヤ・パーツ交換等から始め、少しずつ業務に慣れていただきます。常時3名～4名の整備スタッフが各店舗に所属しており、密なコミュニケーションを取りながら対応しております。時には飛び込みの修理依頼等もあるため、ミーティングを随時行い、個々の作業の進捗を確認します。また残業を減らすための工夫として、順番に休憩をとる等の対応を行っております。 ■業務の魅力： ・お客様と直接お会いする機会が多いため、感謝の言葉をいただけることも多いポジションです。時には緊急整備を要する案件もあり、その場合はレッカー車を手配して即時修理に取り掛かります。このような迅速な対応と熟練の技術が好評を得ており、親子3世代でご利用くださっているお客様も多数おります。過去には、整備士の専門的な知識を交えた丁寧な対応によって、修理のクレームでご来店されたお客様のトラブルが解決した事例もございます。どのような場合でも親身に対応することで、お客様の厚い信頼を得ることができ、ご指名での依頼にも繋がるためやりがいのある業務です。 ・お客様からの信頼を得て、お客様に喜んでいただける仕事がしたいと考えるホスピタリティのある方に向いているポジションです。また、作業はある程度各自に任せているものの、チームワークも大切な業務のため、周りと協同しチームワークを発揮していただける方にもマッチします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ オートセンターモリ 本店 住所：三重県伊賀市安場1398-8 勤務地最寄駅：近鉄大阪線／桔梗が丘駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ オートセンターモリ 上野店 住所：三重県伊賀市平野東町132 勤務地最寄駅：伊賀鉄道線／広小路駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 車検のコバック 夏見165号店 住所：三重県名張市夏見20-1 勤務地最寄駅：近鉄大阪線／名張駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～400,000円 ＜月給＞ 240,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（7月）※全員必ず昇給 ■賞与：年2回（7月・12月）※その他決算賞与あり ■年収例： ・348万円／24歳（経験2年） ・430万円／32歳（経験5年） ・480万円／38歳（経験12年） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社福田

    専門店・その他小売
    三重県伊賀市西明寺891-1
    • 設立 1975年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【三重/伊賀市】＜未経験歓迎＞ガソリンスタンドスタッフ◆賞与年2回／家族手当あり
      ～完全未経験歓迎のガソリンスタンドスタッフ！賞与年2回支給（前年度実績4.5カ月/年）／マイカー通勤OK（駐車場完備）／幅広い世代が活躍中！～ ■職務概要： ガソリンスタンドスタッフとして、接客、及び軽整備などを行っていただきます。老若男女問わず様々なお客様がいらっしゃいますので、様々な方と関わることができ、コミュニケーションを取ることが好きな方にピッタリの職場環境です。 ■仕事内容： ・お客様の誘導、給油、窓ふき ・手洗いによる洗車、据え付け型の掃除機を使用しての車内の清掃 ・車両をリフトに載せて、エンジンの下から抜き取るオイル交換 ・ジャッキ、もしくはリフトを使用してのタイヤ交換 ■入社後の流れ： まずは給油作業から、接客業務を行っていただきます。先輩社員が一から丁寧に指導しますので、未経験の方でもご安心ください。習得レベルや状況に応じて、徐々にタイヤ交換などの車を実際に触る業務に携わっていただく予定です。 ■人員構成： 本社事務所内には社長を含む、18名の正社員が在籍しています。そのうち10名がスタンドスタッフで、そのほか19名のアルバイトがいます。正社員の平均年齢は41歳。アルバイトは学生が多く、卒業後には人員数が変動することから、正社員のスタッフを採用し、雇用の安定を図りたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 中瀬店 住所：三重県伊賀市西明寺891-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 288万円～308万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～187,000円 ＜月給＞ 175,000円～187,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：年1回 ■賞与あり：年2回（7月/12月）前年度支給実績 計4.5か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社甲組

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    愛知県名古屋市熱田区沢下町6-31
    • 設立 1947年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【熱田区※転勤なし※】サービスエンジニア／未経験歓迎～通信会社や病院の非常用電源などエンジニア事業～
      ～未経験からエンジニアに～ 電気関連器具が壊れる前にメンテナンスをするサービスエンジニア／大型通信施設や病院などのライフラインを守る仕事 ■職務内容： 当社のエンジニアリンググループにて、非常用発電機の保守メンテナンスなどエンジニアリング事業のエンジニアとしてご活躍頂きます。 ■職務の特徴： ・大手通信会社の通信施設や病院、商業施設などに非常用電源の保守メンテナンスを全国各地で対応いただきます。非常用電源などは法律上、設備更新が義務付けられており、これらの更新や点検も定期的に行います。 ・全国各地での対応となりますので、出張も比較的多いポジションです。月の半分くらいは出張で本社から離れているようなイメージです。 ・専門的な業務ノウハウを提供している当社ですので、取引先企業からの信頼も厚く、工事の相談や発電機関係の相談を多く頂戴しております。昨今では試験機の開発にも着手しております。 ■業務の魅力 2012年、震災復興に伴う業務から派生し、エンジニアリンググループは出来上がりました。自然災害が多くなっている今日既存顧客からの非常用電源新設や更新依頼などへの対応が多くなります。特に病院などの施設においては備蓄発電に対するチェックは不可欠となります。2019年に台風の影響で発生した千葉県の大型停電の際にも当社のスタッフが現地にて復旧作業に取り組みました。結果が目に見えるような業務ではありませんが、安全のためになくてはならない責任感のある仕事です。 ■組織構成／入社後のキャリアアップについて： ・エンジニアリンググループには4名（20～50代）のエンジニアが在籍しており、全国のお客様の対応を行っております。 ・未経験でご入社いただいた方は、まず指導の出来る先輩のエンジニアと行動を共にしていただきます。 ・試用期間を終えると、実業務と並行しながら業務上幅が広がる資格取得に向けて勉強をしていただきます（例／第一種電気工事士やリフト免許など）。 ■SDGsの取り組み： 当社ではパートナーシップ、人材育成、環境対策、社会貢献の4つの指標でSDGsの達成に向けた取り組みを実施しております。例として、「社会貢献」では大型特殊設備機械及び配電盤等の搬入据付工事のプロ集団として社会インフラを支えています。また、災害時支援にも積極的に参加してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区沢下町6-31 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～420,000円 ＜月給＞ 300,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社ナベル

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    三重県伊賀市ゆめが丘7-2-3
    • 設立 1988年
    • 従業員数 218名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【三重/伊賀市】機械設計職（ジャバラ）/経験浅めOK/育成体制充実/土日休み※U・Iターン歓迎
      ■仕事内容： 大手工作機械メーカーや医療機器などを守る部品（ジャバラ）として使用される当社のジャバラ製品を営業が検知した顧客ニーズをもとにカスタマイズ含め、開発、設計をお任せする予定です。 ■当社製品： 原点はカメラのジャバラです。ノウハウを活かし、現在の主要製品は、光学、医療、工作機械、半導体製造装置用蛇腹です。 新分野開発にも注力しており「折り畳み式ソーラーパネル」「ロボットカバー」を開発し、協働ロボットについても販売を行っております。 アメリカ・中国・韓国・台湾にも拠点を置いており、世界各国ともお取引がございます。現地法人とのやりとりも発生する為、語学力活かせます。 ■職務の特徴： 設計業務は1人1製品担当となっており、顧客のニーズ合わせカスタマイズを行い、耐水性、耐鉄粉、耐熱など素材選びから設計を行います。 製品の開発・製造は、三重・山口に工場があり、200名体制でバックアップを行っております。 ■組織構成・入社後の流れ： 現在三重県では10名の設計者が在籍しています。入社後はOJT体制にてソフトの使い方から当社の製品の勉強までベテランの嘱託顧問が丁寧に教えてくれます。最初はアシスタント業務でトレーサー(図面）を書いたりすることからスタートしますのでご安心ください。 ■働き方： 現在受注がたくさん頂いており、基本土日休みですが、繁忙期は隔週土曜日出勤をしている状況ですが、それでも月残業時間は35時間程度になります。 ■当社の特徴： 1972年カメラの蛇腹から、1998年必要な時に伸び不要な時に縮むものそして2005年機能的なカバーと、技術革新などで変遷する市場に対応すべく、当社のドメイン（戦略領域）を同心円上に拡大して参りました。デジタル技術の進展により、光学的なカメラの蛇腹は不要になりつつあります。反面、画像診断装置に代表される新しい装置が生まれ、テーブルカバーなどの需要が生まれました。また、CO2レーザー加工機に必要とされる光路蛇腹に世界で今までにない製品をご提案して参りましたが、FIBERレーザーが開発されるに伴って、レーザー光の波長の関係で、光路蛇腹の需要は減少しています。その代わり、現在ではロボットカバーの需要が激増しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県伊賀市ゆめが丘7-2-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は初年度の金額となり、給与詳細は、経験・能力により加給し、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中部三本珈琲株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    愛知県名古屋市熱田区六番1-2-11
    • 設立 1979年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全7件
    • 【岐阜市】＜未経験歓迎＞ルート配送★一人で黙々と作業/創業40年以上◆基本土日祝休み◆メディア注目◎
      • NEW
      ～コツコツ業務が得意な方歓迎／提案のしやすさが魅力／基本土日祝休み～ ■業務内容： ・当支店で取り扱う商品を管理し、必要に応じてお客様の元へ配送までをお任せします。 ■業務詳細： ・配送先は喫茶店やホテル、レストランやアミューズメント施設等です。 ・基本的には取引先企業に対しての配送業務がメインです。 ・一部新商品の発売や、賞味期限が迫った際に企業の担当者に新たな発注を承る業務も発生します。 ・1人あたりの担当社数は20～30社ほどです。 ・他部署とのコミュニケーションは少なく、1人で黙々と仕事を行うことが多いです。 ・お取引先は昔からお付き合いのある企業より、継続的に案件を発注いただいています。 ■当社の特徴： ◎安定性／将来性 創業62年老舗企業でありながら、経営理念の刷新など会社全体で変革を進めています。焙煎工場3ヶ所、事業所は50ヶ所以上保有し、空港ではカフェを28店舗を展開しています。「缶コーヒー」の商品企画などにも参画し日本の食文化を影で支える存在です。 ◎消費者向け事業にも注力 企業向けのみならず、消費者向けにも力を注ぎ、鎌倉総合工場での最先端の焙煎、海外サプライヤーとの直接のコンタクトによる生豆の厳選など自社のコーヒーの品質を高める取り組みを行っております。 ◎味の追求 超一流ホテル向けの珈琲も製造する、珈琲のプロフェッショナル集団です。「食のノーベル賞」と称されるモンドセレクションにて9年（2010～2018年）連続金賞を受賞しています。味を追求する研究所があり、利益率だけでなく「本当に美味しいもの」をお客様へ届けるというポリシーがあります。 ◎福利厚生でコーヒー飲み放題 味覚センサーを用いて、科学的根拠のもと、「人間の舌」と「機械の舌」双方で商品設計を行っておりますので美味しいですよ。 ■事業概要： ・コーヒー商材、食品、飲料等のメーカー、卸事業 ・自動販売機オペレーション事業 ・店舗事業 ・コーヒー関連機器の企画や販売事業 ・ECサイト事業等 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 岐阜支店 住所：岐阜県岐阜市中鶉2-12-1 勤務地最寄駅：名鉄本線／岐南駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 379万円～531万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～312,000円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 271,000円～379,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■その他手当：精勤手当5,000円、配偶者手当15,000円、子供手当(1人につき)6,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／熱田】ルート配送＜未経験者歓迎！＞※一人黙々と作業◆コーヒーや食材の卸売◆創業40年以上
      • NEW
      ～1人で黙々と業務を進められる／お付き合いのある企業様との取引多数／マイカー通勤可／転勤なし～ ■業務内容： コーヒーや食材の卸売販売を担う当社にて、ルート配送をお任せします。 ■業務詳細： ・配送先は喫茶店やホテル、レストランやアミューズメント施設等です。 ・基本的には取引先企業に対しての配送業務がメインです。 ・一部新商品の発売や、賞味期限が迫った際に企業の担当者に新たな発注を承る業務も発生します。 ・1人あたりの担当社数は20～30社ほどです。 ・他部署とのコミュニケーションは少なく、1人で黙々と仕事を行うことが多いです。 ・お取引先は昔からお付き合いのある企業より、継続的に案件を発注いただいています。 ■事業の展望について： 三本珈琲(株)グループ全体として、メディア露出の頻度増加による販促を進めていく方針です。先日、メディアでも会社の紹介があり、当社も中部地方を中心に当グループ商品の普及・流通を進めています。 ■当社の特徴： ◎安定性／将来性 1979年創業の老舗企業でありながら、経営理念の刷新など会社全体で変革を進めています。焙煎工場3ヶ所、事業所は50ヶ所以上保有し、空港ではカフェを28店舗を展開しています。「缶コーヒー」の商品企画などにも参画し日本の食文化を影で支える存在です。 ◎消費者向け事業にも注力 企業向けのみならず、消費者向けにも力を注ぎ、鎌倉総合工場での最先端の焙煎、海外サプライヤーとの直接のコンタクトによる生豆の厳選など自社のコーヒーの品質を高める取り組みを行っています。 ◎味の追求 超一流ホテル向けの珈琲も製造する、珈琲のプロフェッショナル集団です。「食のノーベル賞」と称されるモンドセレクションにて9年（2010～2018年）連続金賞を受賞しています。味を追求する研究所があり、利益率だけでなく「本当に美味しいもの」をお客様へ届けるというポリシーがあります。 ◎福利厚生でコーヒー飲み放題 味覚センサーを用いて、科学的根拠のもと、「人間の舌」と「機械の舌」双方で商品設計を行っておりますので美味しいですよ。 ■事業概要： ・コーヒー商材、食品、飲料等のメーカー、卸事業 ・自動販売機オペレーション事業 ・コーヒー関連機器の企画や販売事業 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区六番1-2-11 勤務地最寄駅：地下鉄名港線／六番町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 379万円～531万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～312,000円 ＜月給＞ 271,000円～379,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：有※年2回（初年度は寸志） ■その他手当：精勤手当5,000円、配偶者手当15,000円、子供手当(1人につき)6,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東邦ガスライフソリューションズ株式会社

    設備管理・メンテナンス
    愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18
    • 設立 1965年
    • 従業員数 439名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【愛知・岐阜・三重】住宅設備の施工管理◆東邦ガスグループ企業／年休120日／充実した福利厚生とWLB
      ～業績安定の東邦ガスグループの中核を担う企業／フレックス制・直行直帰・在宅勤務OKと柔軟な働き方・福利厚生◎～ ■業務内容： 新築集合住宅の建設に際し、住設工事（ガス機器・配管など）の施工管理を業務をお任せいたします。 ■業務詳細： デベロッパーからの発注を受け、元請けの現場責任者としての現場管理をミッションとするお仕事です。 協力企業等への下請け発注は、住設工事を発注します。発注の折衝や工事契約、契約金精算等は別の部署の営業担当が行います。 ※将来的には、ジョブローテーションしながらキャリア形成する可能性がございます。 ■当社について： 2023年10月、東邦ガス株式会社の家庭用営業部門が当社に移管され、社名を東邦ガスリビング株式会社から東邦ガスライフソリューションズ株式会社に変更しました。 当社は、お客様の生活がより豊かになるように努めています。健康と安全を守り、快適で便利な生活、新しい体験や価値を感じていただけるよう、多種多様な商品・サービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18 勤務地最寄駅：JR東海道本線／金山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 三重県津市 住所：三重県津市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 岐阜県岐阜市 住所：岐阜県岐阜市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本社
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～250,000円 ＜月給＞ 215,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力、年次などを考慮の上、上記範囲内で給与額を決定します。別途、諸手当・賞与を支給します。 ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回（過去実績：5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】設計職（リフォームメイン）◆東邦ガスグループ企業／年休120日／フレックス／直行直帰OK
      ～業績安定の東邦ガスグループの中核を担う企業／フレックス制・直行直帰・在宅勤務OKと柔軟な働き方・福利厚生◎～ ■業務内容： 戸建て住宅やマンションのリフォームをメインとした設計業務をお任せ致します。設計図を作成するだけでなく、営業担当と一緒にお客様と打合せやご提案したり、現場監督や担当業者の手配なども行って頂きます。 ■業務詳細： 営業部から設計依頼を受けます。新築は月1件程、リフォームは月5～10件程の割合です。 ■入社後の流れ： 約半年間は先輩社員と一緒に学んで頂きます。また、住設機器メーカーさんの研修に参加したり、建築に関する基本的な用語／知識を学んで頂きます。 ■働き方： 当社はフレックス制度、且つ、直行直帰も可能になっております。居住地を考慮し担当エリアを決めているので移動時間も多くありません。また育児や家事などで一定時間業務から離れることも認めており、ワークライフバランスを保ち柔軟な働き方が可能です。 ■配属先情報： 設計3名 ■募集背景： 事業拡大の為の増員となります。“暮らしを豊かに”という想いに共感してくださる方を募集しています。 ■当社について： 2023年10月、東邦ガス株式会社の家庭用営業部門が当社に移管され、社名を東邦ガスリビング株式会社から東邦ガスライフソリューションズ株式会社に変更しました。 当社は、お客様の生活がより豊かになるように努めています。健康と安全を守り、快適で便利な生活、新しい体験や価値を感じていただけるよう、多種多様な商品・サービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18 勤務地最寄駅：JR東海道本線／金山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本社
      ＜予定年収＞ 420万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力、年次などを考慮の上、上記範囲内で給与額を決定します。別途、諸手当・賞与を支給します。 ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回 ■モデル年収例： ・420万円 入社3年目 24歳（各種手当・賞与含む） ・520万円 入社4年目 30歳（各種手当・賞与含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ナゴヤ建機センター株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    愛知県名古屋市中川区小碓通5-2
    • 設立 1967年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋/転勤なし】＜未経験歓迎！＞建設機械のルート営業◆年休124日（土日祝）◆住宅手当あり
      ゼネコンなど大手と取引あり/営業未経験歓迎/直行直帰可/完全週休2日制＋祝日、夏季、冬季休暇で実質120日以上！ ■業務詳細：従事すべき業務の【変更の範囲：無】 ショベルカーや発電機、仮設ハウスや工事中の看板、フェンスなどありとあらゆるものをレンタル・販売している当社のルート営業をお任せします。 ・既存顧客へ定期訪問（大手企業から建設会社、個人工務店まで規模もさまざまです） ・顧客ニーズのヒアリング 工事に必要な建材や重機をいつまでに、いくつ必要かお聞きします ・社内サービススタッフとの連携 建材の修理や点検を行うサービススタッフや社内のスタッフと連携してスピーディーな対応・受注・納品・アフターサービスを行っています。 ・契約書等各種書類の作成 ■業務補足：就業場所の【変更の範囲：無】 ・営業エリアとしては愛知・岐阜・三重・静岡を担当します。近隣エリアのため基本は日帰りです。 ・1人あたり顧客数10～20社を予定しておりますが1年かけて顧客との関係を築く計画をたてております。 ・ニーズがあった際に円滑に提案できる関係性作りを行っていただくことがメインです。 ・将来的に新規営業をお任せする可能性もあります ・繁忙期は３月と12月です ■組織体制 現在営業は40代2名、60代1名、50代1名、70代１名の計5名です ■働き方 ・価格勝負でなく、取引先への訪問を通じて、お客様との関係性を築くことで受注いただく営業スタイルです。 ・直行直帰OK、自分で訪問する顧客先を決めて自由に営業活動ができます。 ■教育体制 まずは、電話応対や機械の種類を覚えていただくことからスタートです。 先輩と一緒に既存のお客様(工事現場の現場監督の方)を回り、元気なあいさつで、顔と名前を覚えていただきましょう。 その後徐々に引き継ぎ、信頼関係を深めていきます。引継ぎまでは1年くらいかけていただきます。 ■企業魅力 今年で設立から58年目。 堅実な経営と社員一丸となってお客様ニーズにお応えする姿勢が認められ、安定した事業を展開しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区小碓通5-2 勤務地最寄駅：あおなみ線／港北駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 280万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～260,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 200,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ■昇給：あり（能力給・年齢給など） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大和工芸

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    愛知県名古屋市中川区押元町1-87
    • 設立 1965年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京／大田区】空間デザイン（ディスプレイ）提案営業◆50代活躍◆ベテラン歓迎◆即戦力採用
      • NEW
      ■業務内容： 大規模な展示会やイベント、オフィス・ショールーム等を中心に、お客様の集客や課題解決につながる空間演出の提案営業をご担当いただきます。窓口として顧客対応・打合せを行い、デザイナーや制作スタッフの協力の下、プランニングからスケジュール管理までディレクター的な立場で業務を進めます。自身の創造力をお客様のために活かせる、やりがいのある業務です。 ■業務詳細： ・デザインからものづくりまで一貫して同社で対応しており、社内デザイナーと協力しながら、ニーズ探知／プランニング／顧客フォローを中心に行います。 ・既存顧客がメインの営業となります。ノルマはなく、社内のチームワークやお客様へのフォローを重視した評価体制となっています。 ■働き方の特徴： イベントはBtoBがメインのため、会期は平日が多く、土日での業務はほとんどありません。繁忙期はイベント事の多い春秋の時期となり、休日出勤が発生した際は振替休日を取得しています。東京・大阪でイベントがある場合は出張が伴いますが、新規のお客様との出会いもある重要な機会となることが多いです。 ■組織構成： 東京営業所では、エリア営業部長(50代)、営業3名、デザイナー2名が所属しています。 ■同社の魅力： (1)空間デザインの上流から下流までを自社で一貫対応している点が同社の優位性であり、クライアントからも長期的な厚い信頼を得ています。また、スキルアップのための研修（社内および外部）も充実し、デザインや表現方法を学ぶ機会が多くございます。 (2)コロナ禍で大打撃を受けたイベント業界ですが、リフォーム部門というもう一つの主力事業と、これまで健全な経営を行ってきた同社は、財務的にも安定しています。アフターコロナを見据えた設備投資や積極採用など、「人・物」への投資を進めています。 ■サービスの特徴： ◇展示会・イベント：展示ブース、イベントのプランニングから制作、施工、アフターフォローまでワンストップ体制で提供致します ◇集客コンテンツ：展示会に関わるコーディネイト・印刷・映像制作・イベント着・ノベルティ制作等、様々なプランを展示ブースと合わせて提案します。 ◇サイン・ディスプレイ：ブランドイメージをダイレクトに伝えるサイン・ディスプレイを活用シーンに応じて制作し、集客を力強くサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都大田区平和島6-1-1 TRCセンタービル905 勤務地最寄駅：東京モノレール線／流通センター駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,000円～326,000円 その他固定手当/月：25,000円 固定残業手当/月：32,500円～48,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 276,500円～399,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は一律手当を含みます。給与詳細は経験・能力を考慮の上決定します。 ■残業代：年収計算において既存社員の平均残業時間３０時間から予定年収を計算 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    池内工業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    三重県鈴鹿市南玉垣町6303
    • 設立 1968年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【三重県鈴鹿市】製缶工※転勤なし／夜勤なし／マイカー通勤可能◎／UIターン歓迎
      • 締切間近
      ■業務内容： 鉄、ステンレス材において、図面を見てタンクおよびその他設備品の製造（仮付け）をご担当いただきます。 仕事内容の詳細については、面接時に事業所担当者より説明があります。 ■就業環境： 工場勤務者には、全員空調服が支給されています。またスポーツドリンク・麦茶や塩飴など熱中症対策には徹底した配慮があります。 お昼はお弁当の注文が可能です。土曜日出勤は基本隔週です。 ■組織構成：(製罐士5名・溶接士4名・材料切断1名・運転手1名・CAD1名・検査1名・庶務1名・他2名) 男性13名・女性3名、年齢は20代1名・30代3名・40代4名・50代6名・60代2名 ■育成体制： 先輩製罐士が日々アドバイス・指導してくれます。 ■同社の魅力 アーク溶接・半自動溶接　等さまざまな資格が取得可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県鈴鹿市南玉垣町6303 勤務地最寄駅：伊勢鉄道線／玉垣駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,000円～280,800円 ＜月給＞ 216,000円～280,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり～11,500円（前年度実績）※会社の業績や個人の能力に応じる ■賞与：年3回350,000円～750,000円（前年度実績）※年2回の他、3月に特別賞与をお出しする事があります。（5年連続支給実績あり）個人の能力、会社の業績によって変動します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社新日

    建設コンサルタント
    愛知県名古屋市中川区山王1-8-28
    • 設立 1969年
    • 従業員数 107名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【愛知県】測量技術者※土日休み／転勤なし／リニア開通など公共事業のスタートに関わります
      • NEW
      ■業務内容： 測量技術者として業務を行います。工事予定地の測定（面積、高さ、距離など）を行い、まちづくりの基盤をつくる業務です。 ■業務の特徴： ・道路や橋、トンネル、商業施設などを建てる際、その土地がどのような地形をしていて、どれくらいの広さがあるのかなどを調べることが必要となります。土地の面積や高さ、距離を測り、安全に工事ができる図面をつくることが、測量のミッションです。 ・案件としては、新規道路、鉄塔、インフラ施設の用地や、個人宅、ショッピングストア、工場の敷地道路のほか、リニア開通などの名古屋市の再開発事業、被災地のインフラ整備、復興支援事業なども手掛けています。 ・2～3名で現場に行き業務を行います。測量の基本作業はとしては、「現場に行く」「地図を見て、仕事の段取りを確認する」「測量機器を使ってデータを収集する（ボタンを押せば、GPSで正確なデータが測れます）」の3ステップとなります。業務は、測量したデータの処理や、専門ソフト（CAD）を使用した図面作成および資料のとりまとめと成果品作成までとなります。 ・同社には安心のサポート体制があり、経験に応じて、「測量とは何か」から、機械の設置の仕方、測定方法など、ゼロから応用編のすべてまで時間をかけて指導します。 ・実際に現場に行き土地の調査を行います。開拓された土地だけではなく、山奥に調査に行く業務内容もございます。 ■配属先の特徴： 配属先となる測量部門のメンバーは16名で、20代～30代を中心に活躍しています。 ■就業環境： 年間休日122日です。【完全週休2日制(土・日)祝日】 ※毎月第三金曜日はノー残業デーを実施！(6月及び10月は毎週金曜日) 業界をあげて残業時間を減らす取り組みをしております。繁忙期は残業が増えることはありますが、普段は定時退社している社員も多くおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区山王1-8-28 新日グリーンハイツ 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／山王駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円～320,000円 ＜月給＞ 278,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※業績連動 ■決算賞与：年1回※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県山王】設備設計士／総合建設コンサルタンツ
      同社の設備設計担当としてのご活躍を期待します。現在は外注しておりますが、社内で担当できるよう新たにチームを立ち上げることになりました。 ・意匠設計チームが作成した建築図面に対して、電気設備や空調・換気設備、給排水設備の設計を行います。機械設備の担当者の場合、衛生器具の給排水配管や換気設備のダクトルートを決定し、CADを用いて図面を作成します。場合によっては、意匠設計チームに必要な助言をし、より良い建物となるような提案、助言をしてもらいます。 また、意匠設計部門のメンバーが同一フロアに居ますので、業務情報については簡単に仲間と共有することもできます。業務に使用するソフトは、ご応募くださる方のスキルやご経験によって選定していただき新規導入も可能です。使い慣れたソフトで、効率よく快適に仕事を進めて頂けます。 ■同社の特徴 現状、会社全体での売上の内訳は、公共案件8割、民間案件2割です。建築設計の仕事としては、公共設計（学校や保育園の建物が中心。その他公共施設等）や、民間案件（中高層の賃貸マンション新築や郊外にある2～3階建て規模のオフィスビル等事業所）等が多くあります。そのほか近年で多いのは、高速道路の出入り口付近にあるNEXCO（ネクスコ・高速道路株式会社）の事務所の新設に伴う新規設計業務などもおこなっております。 ■就業環境： 年間休日122日です。【完全週休2日制(土・日)祝日】 ※毎月第三金曜日はノー残業デーを実施！(6月及び10月は毎週金曜日) 業界をあげて残業時間を減らす取り組みをしております。繁忙期は残業が増えることはありますが、普段は定時退社している社員も多くおります。 ■研修制度 資格取得時には「資格取得助成金」や「合格祝い金」を支給し、合格に向けて先輩社員もサポートしてくれます。中途入社の社員も多く、会社としても評価体制は整っており、技術者としてキャリアアップして頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中川区山王1-8-28 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／山王駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円～360,000円 ＜月給＞ 278,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※業績連動 ■決算賞与：年1回※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社豊栄モータース

    自動車ディーラー
    三重県鈴鹿市磯山4-4-35
    • 設立 1973年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【三重・鈴鹿】整備士スタッフを束ねる管理職／自動車通勤可／2級以上の整備士資格保有者限定
      ■担当業務詳細： 大型トラックを主体とした各種車両の点検・整備・板金修理をご担当していただきます。取り扱う車種は国内大手のトラックが中心です。基本的には定期点検や車検が多数を占めますが、不定期の点検・修理にもご対応していただくことがあります。 また、当社には現在9名の整備士資格保有者と8名の外国人技能研修生が在籍しており、彼らの日常業務の管理および技術指導といったこともご担当していただきます。 ■経験者歓迎： 自動車整備士の資格保有者歓迎いたします。またこれまでのご職歴で部下のマネジメントをご経験された方歓迎いたします。ご自身も作業を担当しながら、他のスタッフへの技術指導を行っていただく予定です。 ■働き方について： 当社カレンダーによりますが、整備士の方は基本的に火曜日、祝日が休日になります。残業時間は月平均15時間程度です。 ■求める人物像： 人に対して指導することが好きな方、管理職として部下の面倒を見れる方、責任感の強い方。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県鈴鹿市磯山4-4-35 勤務地最寄駅：近鉄名古屋線／磯山駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 456万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,000円～450,000円 ＜月給＞ 380,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 賞与なし 即戦力手当：これまでのご経歴や試用期間中の働きに応じて決定します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【三重・鈴鹿】大型トラック等の点検・修理／未経験者・整備士資格保有者歓迎
      ■担当業務詳細： 大型トラックを主体とした各種車両の点検・整備・板金修理をご担当していただきます。取り扱う車種は国内大手のトラックが中心です。基本的には定期点検や車検が多数を占めますが、不定期の点検・修理にもご対応していただくことがあります。 ※基本的には整備作業がメインです。 ■経験者歓迎： 自動車整備士の資格保有者歓迎いたします。資格保有者に対して別途資格手当（3級：20,000円、2級：30,000円）を付与しております。 ■働き方について： 当社カレンダーによりますが、整備士の方は基本的に火曜日、祝日が休日となります。残業時間は月平均15時間程度です。 ■求める人物像： 車が好きな方、毎日車いじりをしたい方、1人でもくもくと作業したい方。将来長く勤めたい方。 ■組織構成： また、当社には現在9名(工場長60代、課長40代、部長30代、その他社員50代4名、60代1名、70代1名)の整備士資格保有者と8名の外国人技能研修生が在籍しており、彼らの日常業務の管理および技術指導といったこともご担当していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県鈴鹿市磯山4-4-35 勤務地最寄駅：近鉄名古屋線／磯山駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 309万円～493万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 その他固定手当/月：30,000円～140,000円 ＜月給＞ 240,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給あり　1月あたり　0～3,000円（前年実績） 賞与年2回（7月、12月　計１～3カ月分） その他定額手当内訳　 能力手当：10,000円～50,000円 業務手当：20,000円～90,000円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    西口建工株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    三重県鈴鹿市岸岡町3371
    • 設立 1970年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【三重県鈴鹿市】工事部長　「工事メンバーのマネージメントとISO責任者」／面接1回
      ■担当業務： ISO責任者である工事部部長としてお迎えします。責任を持って事業を遂行し会社の方針を理解し監督や労務メンバーのマネージメントをお願いします。 ■採用背景： 三重県・鈴鹿市など地域の公共工事、民間工事共に鈴鹿市の街づくりに努め、建設工事、土木工事を2本柱とし総合建設業を展開しています。土木部建築部ともに あらゆる工事に対応できる技術を保有しており更なる組織強化に伴う募集となります。 ■施工事例： ・土木工事事例として「岸岡20区画宅地造成工事」、「サウスガーデンヒルズ造成工事」などの民間工事に加え「玉垣準幹線外下水管布設工事」などの鈴鹿市発注の工事実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県鈴鹿市岸岡町3371 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～600,000円 ＜月給＞ 500,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重県鈴鹿市/ハヤシユナイテッドグループ】建築施工管理／官公庁地元案件中心／面接1回
      ■担当業務： ・建築施工管理として、建築物の施工開始から竣工までの品質、安全、工程、予算などの管理を行います。現場監督として現場に責任を持ち、業務を遂行いただきます。 ・現場は三重県北勢地区が中心です。 ・工場や店舗などの工事を担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理 ・予算管理(必要経費の計算や実費の把握) ・工程管理(工事が効率的に進むように段取る) ・下請け工事業者の手配(鳶工、鉄筋工、タイル工など) ・資材置き場及び、工事用電源の確保　など ■組織構成： 職場には９名の監督が在籍しております。 ■平均残業月20～30時間 ・社内での会議などは出来るだけ削減し現場に集中できる環境を整えています。直行直帰や現場事務所のネットワーク環境の整備など残業時間削減にも積極的に取り組んでいます。 ■施工事例: 建築工事事例として「千代崎共同住宅新築工事」、「S店舗付住宅新築工事」、などの民間工事に加え、「稲生公民館・稲生地区市民センター建築工事」、「玉垣地区市民センター・玉垣公民館建築工事」、「鈴鹿市消防団玉垣分団車庫建設工事」などの鈴鹿市発注の工事実績多数。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県鈴鹿市岸岡町3371 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～550,000円 ＜月給＞ 300,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 平均残業時間：20～30時間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    百年住宅中部株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    愛知県名古屋市中川区西日置町10-225
    • 設立 1974年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知／一宮】反響営業◆未経験歓迎◎／モデルハウスへ来客されたお客様対応をお任せ／転勤なし
      ～未経験から営業へチャレンジしたい方歓迎／地震に強い鉄筋コンクリート住宅・耐震住宅を提供する百年住宅グループ／インセンティブ充実（営業1人あたりの平均年間インセンティブ200万円以上）／車通通勤可～ ■業務内容： 当社が運営するモデルハウスへご来店いただいたお客様に対して、ニーズや将来描くライフプランをヒアリングし、お客様に合った住宅の提案をお任せします。 ■具体的には： ・資金計画などの契約までの一連の業務 ・契約後の打ち合わせや建築中のフォロー ・引き渡しやアフターサポート等 ※先輩スタッフとのペア制でフォローアップ体制が整っていますので、未経験の方でも安心です。 ■特徴： ・ランニングコストの安さ、災害への耐性で他社と差別化もできており、提案がしやすいです。 ■魅力： ◎インセンティブ制度は充実しています。（年間6件契約→約300万円※1棟あたり50万円）成果次第で年収1,000万円も目指せます。 ◎早期昇進も可能です。（入社3年目で主任、4年目で所長になられた方もいます） ◎鉄筋コンクリート住宅着工棟数11年連続全国トップクラスなど安定した経営を誇ります。 ◎転勤なし、長期休暇ありなど長期的に働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 一宮展示場 住所：愛知県一宮市 丹陽町五日市場本地28 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,110円 固定残業手当/月：66,890円（固定残業時間49時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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