15ページ:所在地【中国・四国】の企業一覧
該当企業数 25,917 社中 701〜750 社を表示
設立 1961年
従業員数 290名
平均年齢 -
求人情報 全4件
-
【広島市】人事(給与計算メイン)◆正社員で安定して働ける◆従業員を支える縁の下の力持ち◆残業ほぼなし
-
- ~給与計算の経験を活かして正社員で安定したキャリアをスタート/プライベートとの両立が叶う~ ■業務内容 会社を内部から支える総務部の一員として給与計算業務をメインに業務をお任せいたします。 総務業務をメンバー4名で分担して行っております。 個人のスキルに合わせ、具体的には以下の業務を想定しております。 《業務詳細》 ●メインでお任せしたい業務 ・給与計算(約300名) ・入退社の手続き、社会保険の手続き ●その他業務 ・帳票の整理管理 ・プレゼン資料作成 ・労務関係や各種報告書の資料作成 ・スケジュール管理、出張手配 ・庶務事項(来客対応など) ・消耗品発注/在庫管理 ・スケジュール管理/出張手配 法務局やハローワークへ書類の提出に行っていただく可能性もあり、業務での運転が発生いたします。 ■入社後の流れ まずは補助業務から始めていただき、慣れてきたら少しずつ業務をお任せいたします。 先輩社員が指導・サポートいたしますのでご安心ください。 総務部では、総務・人事・労務等役割わけはしておりますが、少人数体制となりますので、各自個人が専門的に担当するわけではなく、全員でカバーをしながら業務を進めております。 そのため、幅広く業務経験を積むことが可能です。 ■組織構成 総務部では現在4名体制で業務を行っております。 20~40代の方が活躍されております。 ■同社の方向性 同社では今後、ロボット導入などIT化を積極的に検討しております。社員の負担を減らしながらも、効率を上げ、事業の拡大を目標に取り組んでおります。 ■同社事業について ・クリーンサービス(清掃業務) 「品質向上の基本は人を育てること」をモットーに、社員教育で技術とマナーを学んだスタッフによって衛生的環境を創りあげます。 ・メンテナンス(設備業務) お客様の資産を守るため、より良い環境づくりを目指します。建物に応じた管理プランを提案、高い技術力で資産価値を高め、ご利用者様に末永く安全安心をお届けします。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町5-7-17 勤務地最寄駅:広島電鉄宇品線/鷹野橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 295万円~325万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,000円~230,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 203,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人のスキル・経験に応じ決定します。入社後3か月は試用期間(試用期間欄参照) ■昇給:年1回(昨年実績3%) ■賞与:年2回(計2ヶ月分 過去実績)※支給は入社半年後からとなります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
★未経験歓迎【広島市・中区】ビルや寮の業務管理◆キャリアチェンジ歓迎!◆人柄重視の採用◆転勤無し
-
- ~人と関わるのが好き!それを仕事に活かしてみませんか?~ 未経験からチャレンジでき正社員として安定したキャリアをスタートできる貴重なポジション! ■ミッション 契約先・現場社員ともに良好な関係を築いていき現場が円滑に回ることをメインミッションとし、日々業務に取り組んでいただきます。 担当する契約先は古くからつきあいのあるお客様が多く、既存のお客様との関係をより強固なものにしていくことが求められます。関係を構築することにより新しい業務を受注することもあります。 ■業務内容: クリーンサービス・メンテナンス・セキュリティーサービス・ハウスクリーニング・施設サービスと、アメニティに貢献するビルの総合管理会社である当社にて、ハウスクリーニングや寮管理ポジションを担当いただきます。 ■配属組織の業務:ご入社後は下記業務よりお任せします。 (社内対応) ・スタッフの勤怠、シフト管理、作業状況チェック、指導教育 ・管理、サポート (顧客対応) ・維持管理業務を契約されている各施設の巡回や打ち合わせ ・各種資料作成 ・個人契約を行っているハウスクリーニングや寮母さんとの対応がございます。 オンラインだけでなく、実際に訪問をし対応をしております。 広島市、廿日市、呉市あたりをご担当いただきます。 一人当たり20物件程度を管理いただくイメージです。 ■組織構成: 12名:20代~50代まで幅広い年代の方が活躍をしています。 前職は接客業やアパレル関係、営業職、お客様サポートセンター等幅広い方がご入社している環境です。 術力で資産価値を高め、ご利用者様に末永く安全安心をお届けします。 ■サポートスタッフ: ◎日常清掃、病院清掃、床面清掃、カーペットクリーニングなど清掃業務を担当するクリーンスタッフ ◎オフィスビル・病院等、あらゆる建物の設備管理(屋内配線設備、照明設備、受変電設備、空気調和装置・ボイラーなど)に従事する設備スタッフ ◎オフィスビル・学校法人・官公庁施設等の常駐警備や機械設備を担当するセキュリティスタッフ 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町5-7-17 勤務地最寄駅:広島電鉄宇品線/鷹野橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,000円~237,500円 <月給> 206,000円~237,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人のスキル・経験に応じ決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(計2ヶ月分 過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1948年
従業員数 148名
平均年齢 -
求人情報 全5件
-
【広島】オープンポジション(証券業務・融資・リスク管理・資産形成・決算業務等)
-
- JA・信連・農林中金で構成するグループの総称が「JAバンク」であり、当会は県内JAとともに、広島県内の農業・くらし・地域に寄り添い、一人ひとりがより便利に安心してご利用いただける金融サービスの提供に取組んでいます。組織構成といたしまして、20-40代を中心とした職員が活躍しております。 ■業務内容 総合職として入会後、希望や適性に合わせて下記いずれかの業務をお任せいたします。 ◇証券業務(有価証券運用・資金管理業務等) …市場リサーチを行い、売り買いや内部稟議を行います。 チーム10名程度で業務を行っております。 ◇融資業務(一般企業向け融資・日本政策金融公庫等の受託貸付・農業関連融資等) …企業や法人相手に、資金相談をはじめ本業支援(ビジネスマッチングや販売先・仕入先の紹介)や課題解決等の付加価値提供等)を行います。 既存顧客と新規顧客の割合は半分ずつ程度です。 ◇リスク管理業務(統合的リスク管理・危機管理・内部統制関連業務・市場/流動性リスク管理に関する業務等) …審査部門という形で会内のリスク管理、証券の審査等を行っていただきます。 ◇資産形成業務(ライフプランに合わせた金融サービスの提供にかかるJA指導等) …当会はJAの県単位の組織であるため、当会より各JAへの指導等を行います。 ◇IT/システム企画業務(IT関連業務の企画開発・システムプロジェクト管理等) …金融店舗に関するシステムの導入等に向けた企画、ベンダとの調整・提案等を行います。 ◇その他 …経営企画部門における経理・決算・資産管理などを行う部署や総務部門への配属の可能性もございます。 ■入社後の流れ: ・配属について:ご経験や適性をもとに配属部署を確定いたします。 ・教育体制:経験年数等に応じて現場OJTや研修がございます。 ■評価制度: 半期に一度の業績面談と、年に一度のキャリア面談がございます。 ■キャリアパス: 入会後はこれまでの経験を上記業務の担当として発揮いただき、その後、総合職として他部署への配属や活動実績等により、管理職としての登用も想定しています。 幅広い業務経験を積むことで、様々なスキルを身に着けることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町4-6-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力・職責・経験年数等を踏まえて決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績 ■モデル年収:35歳 550万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島】資産形成業務◇完全週休2日制/福利厚生充実◎/地域の皆様の”暮らし”を支える
-
- JA・信連・農林中金で構成するグループの総称が「JAバンク」であり、当会は県内JAとともに、広島県内の農業・くらし・地域に寄り添い、一人ひとりがより便利に安心してご利用いただける金融サービスの提供に取組んでいます。組織構成といたしまして、20-40代を中心とした職員が活躍しております。 ■業務内容 ◇資産形成業務(ライフプランに合わせた金融サービスの提供にかかるJA指導等) …当会はJAの県単位の組織であるため、当会より各JAへの指導等を行います。 【ライフプランニング支援】 各JAが地域住民に対して適切なライフプランニングを提供できるよう、具体的な手法やツールを提供します。 ライフイベント(結婚、出産、教育、住宅購入、老後など)に応じた資産形成のアドバイスを行うための研修・トレーニングを実施します。 【金融商品の提案・教育】 各JAが提供する金融商品のラインナップや特性についての理解を深めるため、商品説明会やセミナーを開催します。 新規金融商品の導入や既存商品の改善に関する情報を提供し、各JAの営業力向上をサポートします。 【顧客対応力の強化】 各JAの職員が顧客のニーズを的確に把握し、適切な金融サービスを提案できるよう、カウンセリングスキルやコミュニケーション技術の向上を支援します。 顧客満足度向上のための調査やフィードバックの収集と、それに基づく改善策の提案を行います。 【コンプライアンスとリスク管理】 金融サービス提供における法令遵守やリスク管理の重要性を啓発し、各JAが必要な対策を講じるためのガイドラインを提供します。 定期的な監査やチェックリストを用いて、各JAが適切な運営を行っているか確認し、必要に応じて改善指導を行います。 ■その他ポジション: ジョブローテーションのため将来的には下記ポジションも担当いただく可能性があります。 ◇証券業務 ◇融資業務 ◇IT/システム企画業務 ◇リスク管理業務 ■入会後の流れ: ・教育体制:階級別・業務別研修、通信教育等、経験年数等に応じて現場OJTや研修がございます。 ・業務に必要な様々な資格取得のための助成制度があります。 ■評価制度: ・半期に一度の業績面談と、年に一度のキャリア面談がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町4-6-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力・職責・経験年数等を踏まえて決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績 ■モデル年収:35歳 580万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1929年
従業員数 430名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島/百貨店外商営業】<Fukuya>個人法人のお得意様やVIP顧客向け◆転勤無/平均残業月13H
- NEW
-
- ●《1929年設立の老舗》広島でいち早く百貨店として開店 ●特定顧客に対する、宝飾品や美術品、特選ブランドなど幅広い商材の営業活動をお任せ ●正社員登用の機会あり/転勤なし/平均残業月13時間 百貨店の売り上げにダイレクトに関わる、既存顧客を担当する外商営業職です。お客様の要望に沿った様々な商材提案が可能です。若手社員も多数活躍しています。 ■仕事の内容: 当社の外商(営業職)担当として、個人・法人のお得意様やVIP顧客向けに外商営業をお任せします。 ◎お得意様を始めとする顧客に、百貨店のファンとして継続していただけるよう、細やかな気遣いを持ちながら、ニーズを正確に汲み取り、売上へとつなげていただきます。 ◎直接の顧客訪問だけでなく、ご来店いただき店舗での帯同営業や年10~15回程度の催事もございます。 【担当エリア】 広島市内を中心にエリア別に担当。※一人当たり200名程度の既存顧客を担当 【取扱商材】 特選ブランド、宝飾品や美術品等の高額品から日用雑貨、衣料、食品関連等幅広い商材 【目標の目安】 500万~1000万/月 ※ご経験やエリア、時期による 1回の商談で数百万を超えることもございます。 【入社後の流れ】 数カ月~半年間程度、店舗研修を行っていただき、接客、商品知識、社内コミュニケーションを学んでいただきます。 ■配属先情報: 外商部(現在68名在籍) 20代7名 30代19名 40代22名 50代~20名 ■雇用形態について: 中途入社者は全員「契約社員」から入社いただいています。当初は有期雇用ですが、毎年4月に正社員登用(3月に審査を実施)の機会があります。 有期雇用であっても本人の意思を尊重して雇用契約を継続しており、本人の希望以外で途中契約解除された例はありません。 ■当社について: 1929年に、広島でいち早く百貨店として開店。設立以来、95年以上にわたり、地域に根付いた百貨店運営を行っています。 “皆様の福屋”をモットーに、いつの時代においても、お客様の幸福に寄与し得る百貨店であり続けます。 変更の範囲:当社業務全般(販売・販売促進・業務)
-
- <勤務地詳細1> 福屋八丁堀本店 住所:広島県広島市中区胡町6-26 勤務地最寄駅:広島電鉄線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 外商部ガレージ(福屋幟町別館) 住所:広島県広島市中区幟町 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 広島市外の外商事務所 住所:広島県東広島市、呉市、岩国市、福山市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:広島市中区、東広島市、呉市、三次市、岩国市、福山市
-
- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~350,000円 <月給> 220,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:勤怠及び成果を査定し6月・12月に支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1964年
従業員数 8名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全2件
-
【広島/中区】施工管理/完全週休二日制/設計へのキャリアチェンジ〇/フレックス
- 締切間近
-
- 【社員平均年齢20代後半/30代社長/半期ごとの目標設定を行いスキルの向上を目指せる成長環境】 ■業務内容 製造業向け工場設備やガソリンスタンドなど特殊・危険物設備の施工管理業務をお任せ致します~ 【具体的には】 ・工事の安全管理 ・工事スケジュール管理 ・見積もりの依頼・案件発注 ・現場作業員の管理 ・施工の進捗の管理 ・工事完成図書の作成 など ■案件について 広島県を中心に全国の案件を対応、 公共・民間含め、大小様々な案件があります。 施工案件の内訳:新規4割、修繕6割 ※日帰り~2泊3日程度の全国出張が発生しますが、1カ月以上の泊まり込みなどはありません。(出張手当有り) ■入社後の流れ 先輩社員の下、約半年から1年間OJTで仕事を覚えていただきます。 営業未経験の方でも安心して就業いただける環境です。現場での技術習得も希望がありましたら対応します。 「施工管理技士」の国家資格取得もサポート! 先輩社員の下、OJTで仕事を覚えていただきます。 異業種技術者の方もご安心ください。 ■キャリアプラン 施工管理の経験を経て設計職へのキャリアチェンジも可能です。 過去の中途入社者:施工管理経験1年→入社1年→設計職へキャリアチェンジ
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区広瀬町4-14 勤務地最寄駅:広島電鉄線/十日市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 430万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~350,000円 その他固定手当/月:50,000円 <月給> 270,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■現場手当 50,000円/月 ■出張手当(経費別途支給) 日帰り:2000円 宿泊:2300円 ■賞与実績 年2回(前年度実績 計3ヶ月分) ■給与例 入社2年目 年収470万円/月給+現場手当+残業手当+賞与 入社5年目 年収520万円/月給+現場手当+残業手当+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【広島/中区】設計◇転勤なし/完全週休二日制/広島県を含め全国の案件を担当!/フレックスタイム制
- 締切間近
-
- 【社員平均年齢20代後半/30代社長/半期ごとの目標設定を行いスキルの向上を目指せる成長環境】 ■業務内容 特殊・危険物設備の設計業務をお任せ致します。 【具体的には】 ・各種設備や施設、プラントの設計、機械設計 ・タンク、配管経路の設計、機械設計 ・土木施工図作成 ・施工担当者への引継ぎ ・図面の修正 など <何を設計するのか?> ・ガソリンスタンド ・自家用給油所(運送会社やバス会社など) ・港湾給油設備(船舶、漁船用) ・燃料油貯蔵供給施設(工場・ホテル・病院・マンションなどの一部設備) ・その他工場設備 ・非常用発電設備 ほか ■案件について 広島県を中心に全国の案件を対応、 公共・民間含め、大小様々な案件があります。 設計案件の内訳:新規顧客4割、既存顧客6割 ※月1.2回程度、現調や打合せのため出張があります。 ■入社後の流れ 先輩社員の下、OJTで仕事を覚えていただきます。 異業種技術者の方もご安心ください。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区広瀬町4-14 勤務地最寄駅:広島電鉄線/十日市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 420万円~650万円 <賃金形態> 月給制 ※給与詳細は、保有資格・能力・実績・経験等に基づき決定します。 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~350,000円 その他固定手当/月:25,000円 <月給> 245,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■現場手当(固定) 25,000円/月 ■出張手当(経費別途支給) 日帰り:2000円 宿泊:2300円 ■賞与実績 年2回(前年度実績 計3ヶ月分) ■給与例 入社2年目 年収470万円/月給+現場手当+残業手当+賞与 入社5年目 年収520万円/月給+現場手当+残業手当+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2000年
従業員数 70名
平均年齢 42.6歳
求人情報 全2件
-
【フルリモート】ソリューションエンジニア◆「医療」×「IT」で日本の社会課題に貢献◆SaaS成長企業
-
- ◎医療技術とITを融合させ、様々な医療支援サービスを展開するベンチャー企業! ◎「医療データを安全・迅速に共有し、医療の質と効率を高める」というミッションを実現! ■当社のサービス「LOOKREC」について LOOKREC(ルックレック)は、クラウド型医療情報管理共有システムです。 従来のPACS(画像保存通信システム)を超え、医療画像の保管・閲覧・共有・レポート作成をクラウド上で実現するプラットフォームです。 低コスト・高セキュリティ・高機能で、地域医療連携や働き方改革を支援するツールとして注目されており、医療DX推進に寄与しています。 ■業務概要 医療機関を始めとする各種施設および公的機関、ならびに民間企業等に対してシステム導入のサポート及び導入後の安定稼働に向けたサポートをお任せいたします。 ●具体的には… システムの導入に向け現場へ赴き、顧客へ要望のヒアリングを行います。 その後、システム実現に向けた顧客のネットワーク環境の調査や技術的提案を行います。 導入後はデモを実施し、顧客情報(システム機能等)の資料作成を行います。カスタマーサポート部門へつなぎます。 導入直後は安定稼働に向けたサポートもお願いいただきます。 ■働き方 ・フルリモートですが、顧客先へ出向くため出張が発生いたします。 ※頻度:月の半分程度/エリア:全国 ・年間休日:125日 ・残業:30~40時間程度 ■組織構成: ソリューションエンジニア部:4名 ■当社の強み ◎医師主導のサービス開発 創業者が放射線科医であり、医療現場の課題を熟知したプロダクト設計することが実現できています。 社内にユーザーであるドクターがいるため「現役医師+ITエンジニア」が共同開発し、ユーザー視点の使いやすさを追求する体制が整っております。 従来利用されてきたオンプレミス型とは違いフルクラウド型のサービスであり、技術的に最新のものを対応しています。 ◎医療DXの先駆者としてのブランド力 国際医用画像総合展(ITEM)やGoogle Cloud Nextに毎年出展しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 東京オフィス 住所:東京都港区海岸1‐7‐1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー8F ビジネスエアポート竹芝 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:広島県広島市南区東雲本町1-2-27 勤務地最寄駅:広電バス線/段原一丁目駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):7,000,000円~9,000,000円 固定残業手当/月:107,663円~200,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 690,996円~950,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人のスキル、経験に応じ決定しますので上下する場合がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【フルリモート】カスタマーサポート◆「医療」×「IT」で日本の社会課題に貢献◆最新技術に対応!
-
- ◎医療技術とITを融合させ、様々な医療支援サービスを展開するベンチャー企業! ◎「医療データを安全・迅速に共有し、医療の質と効率を高める」というミッションを実現! ◎フルリモートで全国どこからでもチャレンジできる! ■当社のサービス「LOOKREC」について LOOKREC(ルックレック)は、クラウド型医療情報管理共有システムです。 従来のPACS(画像保存通信システム)を超え、医療画像の保管・閲覧・共有・レポート作成をクラウド上で実現するプラットフォームです。 低コスト・高セキュリティ・高機能で、地域医療連携や働き方改革を支援するツールとして注目されており、医療DX推進に寄与しています。 ■業務概要 国内医療機関向けクラウドサービス導入後サポートをお任せいたします。ソリューションエンジニア部門が導入に向けて作成した資料を基に顧客からの問合せへの対応や問合せをまとめ社内のエンジニアチームへのフィードバックを行う業務となります。 ●具体的には… 【顧客向け】 ・顧客からのメール/電話対応 ・資料から問合せに対する回答 ・トラブル時の技術的調査 ・設定変更の依頼対応等 【社内向け】 ・社内エンジニア部門に向けての製品フィードバック、改善提案等 ■働き方 ・フルリモート ・年間休日:125日 ※月1回~2回 土曜日出勤あり ・残業:20時間以内 ※19時には業務が終了します。 ■組織構成: カスタマーサポート部:4名(全国からリモート勤務しております) ■当社の強み ◎医師主導のサービス開発 創業者が放射線科医であり、医療現場の課題を熟知したプロダクト設計することが実現できています。 社内にユーザーであるドクターがいるため「現役医師+ITエンジニア」が共同開発し、ユーザー視点の使いやすさを追求する体制が整っております。 従来利用されてきたオンプレミス型とは違いフルクラウド型のサービスであり、技術的に最新のものを対応しています。 ◎医療DXの先駆者としてのブランド力 国際医用画像総合展(ITEM)やGoogle Cloud Nextに毎年出展しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 東京オフィス 住所:東京都港区海岸1‐7‐1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー8F ビジネスエアポート竹芝 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:広島県広島市南区東雲本町1-2-27 勤務地最寄駅:広電バス線/段原一丁目駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円 固定残業手当/月:107,663円~150,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 524,329円~733,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人のスキル、経験に応じ決定しますので上下する場合がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2001年
従業員数 42名
平均年齢 38.2歳
求人情報 全9件
-
【広島市/南区】微経験歓迎◆インフラエンジニア◆週2リモートワーク◆働き方充実◆離職率5%!◎
-
- ◇◆経験浅め歓迎/働き方充実/残業20時間以内/離職率5%/ワークライフバランスを重視しながら長く働きやすい企業◆◇ ■概要: 常駐案件のインフラエンジニアとして、システム保守や、インフラシステム運用設計・構築・整備を担当いただきます。 ■具体的には: ・仮想化基盤、監視基盤、Web領域のシステム保守 ・インフラシステム構築 ・インフラシステム運用設計、整備 ・その他、トラブルシューティング など インフラエンジニアとして、常駐先にてシステム保守をはじめ、インフラシステム運用設計・構築・整備を担当していただきます。 まずは、ご経験に応じた業務からお任せしていきますのでご安心ください◎ ■組織構成: 常駐先の業務は5名規模のチームで対応しています。そのうち半数が当社の社員ですので、分からないことあれば周りに聞くことができ、サポート環境も整っております! \ POINT / ・リモートワーク:現在週2日程度在宅勤務をしています。 ・残業:20時間以下でワークライフバランス充実できます。 ・離職率の低さ:働き方に加え、社員を大事にし、「育てる」ことにも注力しており、離職率は業界平均と比較してもかなり低い水準の5%です! ■微経験の方も挑戦できます! 経験が浅くても、業務・システムの説明を理解しながら、OJT体験と教育・指導を経て実務へ進めるため、安心して挑戦できます。 ■組織風土: 社長自身が中途入社組とのこともあり、経営層とメンバーの距離は近く、こういったシステム/サービスは?などの意見提案もやりやすい雰囲気です。 自主参加制の研修など、意欲のある方はどんどん上を目指せる環境です!◎
-
- <勤務地詳細1> 【広島】常駐先 住所:広島市内の常駐先での勤務となります。 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:広島県広島市西区商工センター一丁目2番19号 ティーエスアルフレッサビル5階 勤務地最寄駅:広島電鉄宮島線/草津南駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
-
- <予定年収> 320万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~297,000円 <月給> 204,000円~297,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給:年2回(年令給:4月、職能給:7月) ■賞与:年2回(夏季:7月、冬季:12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【新宿/リモート可】SE/EDI開発(常駐)◆年休125日・残業20H程度◆大型案件に携われる
-
- <システムエンジニア(SE) / EDI / マニュアル完備 /年休125日/在宅リモート推奨 ※ローテーションでお客様先に出社> 常駐開発保守案件で、電子データ交換(EDI)の開発(要件定義~設計~製造~テスト~移行~切替~動作確認の開発保守)の業務を担当いただきます。 将来的に上流~下流のPL/PMまで目指すことが出来ますが、EDI案件は初めてという方は、まずは前職のご経験を元に設計~保守の一部パートから少しずつ覚えていただきます! ■具体的には: ・案件の仕様決定(要件定義/基本設計) ・製造・テスト・移行・切替・動作確認 ・付随する帳票等の開発保守(MF-COBOL使用) ・お客様からのシステム問合せ対応 など ■組織構成: 同社社員2名+協力会社社員3名の5名が在籍しています。 ■案件について: 複数EDI案件があり、短納期案件もありますが、納期が長い大型案件が多いです。 約10年以上のお取引があり客先との関係性も良好で、開発保守を丸ごと手がける案件が多く、新規のスポット案件はほとんどございません。0→1ではなく、すでに導入しているシステムを基にアレンジを加えていく業務が主です。 ■伸びしろ大!キャリアアップも叶います: 東京事業所は、まだまだ成長途中。当社がさらに一皮むけるためには、将来的にマネジメントを担える人材が必要不可欠。「新しいスキルや言語に挑戦したい」「いずれはPL/PMへステップアップしたい」等、あなたの叶えたい働き方も実現できます! ■働き方: 会社として働きやすさを大切にしており、様々な制度を取り入れています。 【具体的には】 ・残業月平均20時間程度 ・食事補助制度 ・有給積み立て制度(積立療養有給休暇) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 【東京】常駐先 住所:東京都内の常駐先での勤務となります。 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京事業所 住所:東京都新宿区高田馬場一丁目4番21号 サンパークマンション高田馬場101 勤務地最寄駅:JR山手線/高田馬場駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給:年2回(年令給:4月、職能給:7月) ■賞与:年2回(夏季:7月、冬季:12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1953年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島市観音】未経験歓迎◎営業/18時半退社/既存メインの鉄鋼製品加工の営業/創業125年の安定企業
-
- 【個人ノルマなどなし!既存顧客メイン(新規顧客は反響営業)】 鉄鋼製品の卸売業を手掛け創業より125年の歴史を持つ当社にて、製作所や鉄工所など日本を代表する大手企業を中心に各種鉄鋼製品の加工をご提案します。同社では新工場立ち上げを計画しており、この度は組織強化に向けた増員採用を行います。 ■業務内容詳細: <提案業務> ご入社後は既存顧客を中心に、一人あたり10社程度を担当します。 業務を習得いただいた後、反響営業などによる新規顧客も担当いただきます。飛び込み訪問などはありません。 <社内向け業務> ・伝票作成/見積書作成 ・週1回の会議出席(営業、工場担当者)、納期管理 ■組織構成: 配属先部門には4名が在籍しています(部長55歳/課長補佐1名、嘱託社員)。 ■入社後について: まずは製品の知識を身に付けるため、製造現場で3ヶ月程度業務を担当します。最新の機械設備を導入し、顧客ニーズに幅広く答えることができる製造環境を身近に感じることで、最適な提案活動ができるようになります。 その後は各営業の先輩社員に同行をし、当社の営業を学んでいただきます。独り立ちいただいたのちには、既存顧客を引き継ぎます。 ■同社の強み: 同社では、他社が行っていない3D加工を行うことが可能な点が強みです。 ■評価制度について: 個人としてのノルマはありません。年間の目標(売上、粗利)はある為、組織として逆算を行いながら目標設定を行います。新規案件獲得時など、業績は正当に評価され、昇給や賞与、昇格にて還元されます。 実力に応じて営業所長などのへのキャリアアップも可能、しっかり評価していただける企業です。 ■身につくスキル: 同社では完全未経験者の方でも、【提案力】【顧客との関係構築能力】【新規開拓営業スキル】【製造ラインでの検査業務スキル】などを身に着けられる業務内容です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区観音新町4-6-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 360万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):140,000円~160,000円 その他固定手当/月:50,000円~60,000円 固定残業手当/月:23,900円~26,800円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 213,900円~246,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人のスキル、経験、前年収に応じ決定致します。 ■昇給あり(1月あたり3,500円~14,500円 過去実績) ■賞与年2回(計5.5ヶ月分 過去実績) ※その他固定手当内訳:職能手当、能率手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1953年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【広島】経理事務/転勤無/年間休日120日/機械工具商社
-
- ◇広島市内/転勤なし/年間休日120日/機械器具商社◇ ■主な仕事内容 経理事務職として以下の業務に取り組んでいただきます。 ・請求書の発行、送付 ・検収書と売上入力のチェック ・月報作成 ・領収書の発行、送付 ・仕入伝票の入力 ・売上伝票の入力 他経理業務の補助 電話対応、来客対応 経理部長のサポートからスタートし経理財務の担当としてご活躍いただきます。 経理だけでなく総務のサポートも含まれるため幅広い業務を経験できます。 ※決算月は8月になります。 ■採用背景: 日商簿記2級同等の知識があればしっかりと育成いただける環境です。 女性正社員の方がご退職予定となり徐々に担当業務をお任せしますので実力をつけていただけます。 ■当社の特徴: 大手完成車メーカーを中心に切削工具、測定工具の調達代行を行っております。約70年間の実績をもとに、機械工具、加工部品、設備・機械の調達代行サービスを実施し、最適なパーツを最適なタイミングでデリバリーするなど、お客様の製造部門までをサポートいたします。さらに、部品メーカーを取りまとめて複雑多岐な調達・発注業務を当社に集中することで、お客様の調達管理業務コスト低減に貢献いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区榎町6-7 勤務地最寄駅:広電本線/十日市町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 276万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~280,000円 <月給> 230,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月収には残業代は含まれておりません ■昇給有 ■役職手当(課長50,000円、部長80,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島から転勤なし!】既存メインの法人営業◆広島市中心で出張ほぼなし◎残業月10h以下
-
- ◎広島市に本社を置く創業71年老舗メーカー向け専門商社 ◎自動車、産業機械など大手メーカーとの取引実績多数 既存先を中心に営業を行っていますがこの度退職予定者が出るため補充募集をすることとなりました。 担当企業を数社持っていただき深耕開拓営業をお任せする予定です。引継ぎも実施いたしますが他営業からのサポートもございますので安心してスタートすることが可能です。 ◎将来の課長候補としてのご活躍を期待します! ■主な仕事内容 自動車関連ではマツダやそのサプライヤー、産業機械、電機設備、エネルギーなど幅広い業界に商材を提供しています。 入社後はまず引継ぎを受けながら担当する企業との営業スタイルを学んでいただき、受注対応や見積もり作成、納品など担当していただきます。受注、仕入手配、入出荷管理などを行いながら、徐々に業務の流れを覚えていただきます。 業務内容の習得後に、製品のプレゼンテーションなど先輩社員やメーカーの方に同行し営業を行います。 ※営業エリア:広島市中心 ※出張はほぼございません ※組織構成:営業担当:本社6名、防府営業所1名 ■当社の特徴: 自動車メーカー「マツダ」を中心に切削工具、測定工具の調達代行を行っております。創業71年の実績をもとに、機械工具、加工部品、設備・機械の調達代行サービスを実施し、最適な製品を最適なタイミングで提供するなど、お客様をサポートし「ものづくり」に貢献します。さらに、様々なメーカーを取りまとめて複雑多岐な調達・発注業務を当社に集中することで、お客様の調達管理業務コスト低減に貢献いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区榎町6-7 勤務地最寄駅:広電本線/十日市町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給有(前年実績1,000~5,000円) ■賞与:年2回(計2.5ヶ月分※過去実績) ■役職手当(課長50,000円、部長80,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1975年
従業員数 105名
平均年齢 -
求人情報 全5件
-
【広島市中区】注文住宅営業/完全週休2日制/インセンティブ充実/新規飛込み無し/トータテグループ
-
- ~1975年の創業以来12,000棟以上の実績/広島トップクラスの実績を持つ広島住宅業界のリーディングカンパニー/注文住宅・自社開発分譲住宅・他社請負分譲住宅・店舗併用住宅・集合住宅と豊富なノウハウがあります~ ■業務内容: お客様のマイホームづくり(注文住宅)のお手伝いをします。 展示場での案内から、土地探し、プラン提案、資金計画、打合せ、引き渡しなど仕事内容は多岐に渡ります。 ■ポジションの特徴: ・入社後は研修やOJT、ロープレを通してひとり立ちまでしっかりサポートします。 ・お金や建築・不動産の知識が付くので、毎日の生活で役立つ場面もたくさんあります。 ■就業環境の魅力: ・オフィスは綺麗で使いやすく気持ちよく仕事できる環境になっています。 ・社員一人ひとりの「働きやすさ」を追求しています。完全週休2日制の導入により休日休暇をしっかりと整え、残業と休日出勤を良しとしていません。仕事とプライベートの双方を両立しやすい環境です。 ・保有資格、担当現場数による手当はもちろん、育成計画シートに基づいた指導を心がけています。人事評価制度による公正、公平な処遇を重んじているため、安定的な給与アップを目指すことも可能です。モチベーションを保ちながら、長期的に腰を据えて働くことができます。 ・会社のビジョンを共有し、グループ社員同士の親睦を深める場として、「トータテグループ」の社員300名以上が集まる全社員大会を開催しています。会社の垣根を越えて、様々な方々とコミュニケーションを交わせることも魅力の1つです。 ■当社について: 1975年の設立以来、「トータテグループ」の一員として、注文住宅、店舗、ビルの企画、設計、施工を手がけてきました。顧客の要望に合わせ、設計・デザインも自由な注文住宅「未来家」をはじめとして、常に一歩先行く技術開発に取り組み、新しい工法、省エネ・耐震設計などの最先端の構造・工法を取り入れた家づくりを行っています。「30年保証60年システム」など、充実したアフターサービスも用意していることが特徴です。その他、商業施設、オフィス、医院などの幅広い施工実績もあります。 変更の範囲:当社業務全般
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区千田町2-5-44 勤務地最寄駅:広島電鉄宇品線/日赤病院前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~325,000円 その他固定手当/月:35,000円~125,000円 <月給> 240,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 (2,500円~7,500円) ■賞与:年2回(計2.63ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島市中区】※経験者歓迎※注文住宅営業◆完全週休2日◆インセンティブ充実◆新規飛込無し◆トータテG
-
- ~1975年の創業以来12,000棟以上の実績/広島トップクラスの実績を持つ広島住宅業界のリーディングカンパニー/注文住宅・自社開発分譲住宅・他社請負分譲住宅・店舗併用住宅・集合住宅と豊富なノウハウがあります~ ■業務内容: お客様のマイホームづくり(注文住宅)のお手伝いをします。 展示場での案内から、土地探し、プラン提案、資金計画、打合せ、引き渡しなど仕事内容は多岐に渡ります。 初回接客からお引渡しまでお客様と接する期間は2年以上になることもあり、1組のお客様を長く深くサポートしていきます。 ■ポジションの特徴: ・入社後は研修やOJT、ロープレを通してひとり立ちまでしっかりサポートします。 ・お金や建築・不動産の知識が付くので、毎日の生活で役立つ場面もたくさんあります。 ■就業環境の魅力: ・オフィスは綺麗で使いやすく気持ちよく仕事できる環境になっています。 ・社員一人ひとりの「働きやすさ」を追求しています。完全週休2日制の導入により休日休暇をしっかりと整え、残業と休日出勤を良しとしていません。仕事とプライベートの双方を両立しやすい環境です。 ・人事評価制度による公正、公平な処遇を重んじているため、安定的な給与アップを目指すことも可能です。モチベーションを保ちながら、長期的に腰を据えて働くことができます。 ・会社のビジョンを共有し、グループ社員同士の親睦を深める場として、「トータテグループ」の社員300名以上が集まる全社員大会を開催しています。会社の垣根を越えて、様々な方々とコミュニケーションを交わせることも魅力の1つです。 ■当社について: 1975年の設立以来、「トータテグループ」の一員として、注文住宅、店舗、ビルの企画、設計、施工を手がけてきました。顧客の要望に合わせ、設計・デザインも自由な注文住宅「未来家」をはじめとして、常に一歩先行く技術開発に取り組み、新しい工法、省エネ・耐震設計などの最先端の構造・工法を取り入れた家づくりを行っています。「30年保証60年システム」など、充実したアフターサービスも用意していることが特徴です。その他、商業施設、オフィス、医院などの幅広い施工実績もあります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区千田町2-5-44 勤務地最寄駅:広島電鉄宇品線/日赤病院前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~325,000円 その他固定手当/月:159,000円~385,000円 <月給> 414,000円~710,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回 (2,500円~7,500円) ■賞与:年2回(計3.01ヶ月分) ■モデル年収 入社3年/30代/年収700万円 入社7年/40代/年収850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1972年
従業員数 52名
平均年齢 -
求人情報 全6件
-
【広島】未経験歓迎◎自動車関連ルート営業/転勤なし/1~2か月しっかり研修あり◎未経験でも安心
-
- ◆未経験歓迎/教育制度充実/転勤なしの働きやすい環境◆ ==求人のポイント== 【1】幅広い業務に関わり、スウェーデンの高品質トラック「スカニア」の販売も担当。多様なスキルを身に付けるチャンス! 【2】100%既存営業でお客様との深い関係構築が可能。信頼を築き、長期的なキャリアを形成できます。 【3】広島県内での勤務。転勤がなく、地域に根ざした安定した職場環境で働けます。 ========== ■業務内容: 運送会社、一般企業、個人、特殊車両取扱い企業様に対してルート営業を行っていただきます。 取引のある先を中心にお客様に訪問していただき車に関するニーズをつかんでいただきます。 まずはお客様と話をし、関係構築していただくことで依頼を増やしていきます。 (1)車検、整備、板金塗装に関する入庫促進 (2)新車、中古車の販売 (3)スウェーデンのトラック(スカニア)の販売 等 ※入社後は先輩について1~2か月程度業務を覚えていただきます。徐々に担当企業を持ち営業活動をしていただくようになります。 ■営業エリア: 広島県内全域が対象となります。 ■組織: 4名のメンバーで構成されております。平均年齢は46歳です。 ■当社の魅力: 1:未経験歓迎&教育制度充実 ・業界未経験者や新卒も歓迎。 ・入社後はOJTや段階的な研修(入社時・6ヶ月・1年・3年・5年)を実施。 ・資格取得支援制度あり(費用会社負担)。 2:働きやすい環境 ・転勤なし、広島市内勤務。 ・育休取得実績あり、復帰率100%。 ・マイカー通勤OK、退職金制度あり。 ■当社の特徴: 自動車産業の発展とともに成長してまいりました。小型車から大型車まで、ひたむきな仕事を通じて、安心と信頼を提供します。当社はユーザー第一主義をモットーに、親切・丁寧なサービスと最新技術で皆様のカーライフをトータルにバックアップいたします。小型車から大型車までの車検、板金・塗装、新車・中古車販売、各種保険代理の各業務を通し、納得の価格と安心していただける品質、確実な納期でお客様のご要望にお応えします。また、当社では人材育成にも力を入れており、社員の資格取得や技術修得をサポートしています。優秀な技術者や経験豊富な社員が、お客様の不安やお悩みを解決いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区南吉島2-3-54 勤務地最寄駅:広電江波線/江波駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 320万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~320,000円 <月給> 230,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給制度あり ■昇給金額/昇給率: 1月あたり2,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与制度あり ■賞与/前年度実績: 年2回、賞与金額 計3.00ヶ月分 ■給与の締め日:毎月15日 ■給与の支払日:当月25日 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島市中区】大型車、特殊車両のルート営業/転勤無し
-
- ■採用背景: 体制強化のため増員採用となります。 ■業務内容: 運送会社、一般企業、個人、特殊車両取扱い企業様に対してルート営業を行っていただきます。 (1)車検、整備、板金塗装に関する入庫促進 (2)新車、中古車の販売 (3)スウェーデンのトラック(スカニア)の販売。。等 ■営業エリア: 広島県内全域が対象となります。 ■当社の特徴: 自動車産業の発展とともに成長してまいりました。小型車から大型車まで、ひたむきな仕事を通じて、安心と信頼を提供します。当社はユーザー第一主義をモットーに、親切・丁寧なサービスと最新技術で皆様のカーライフをトータルにバックアップいたします。小型車から大型車までの車検、板金・塗装、新車・中古車販売、各種保険代理の各業務を通し、納得の価格と安心していただける品質、確実な納期でお客様のご要望にお応えします。また、当社では人材育成にも力を入れており、社員の資格取得や技術修得をサポートしています。優秀な技術者や経験豊富な社員が、お客様の不安やお悩みを解決いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区南吉島2-3-54 勤務地最寄駅:広電江波線/江波駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 350万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給制度あり ■昇給金額/昇給率: 1月あたり2,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与制度あり ■賞与/前年度実績: 年2回、賞与金額 計3.00ヶ月分 ■給与の締め日:毎月15日 ■給与の支払日:当月25日 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1973年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【島根/未経験歓迎!】島根原発内の現場管理 ※教育体制◎/資格の受験費用全額会社負担/寮社宅有
-
- ~未経験活躍中!/大手企業と共同業務のため教育体制に魅力◎/資格取得支援制度有/出張無し/社宅有/マイカー通勤可~ ■業務内容: 総合建設業、海運事業を中心に「人の暮らしを支える事業」を展開する当社にて、島根原発内の修繕・補修工事等の現場管理をお任せします。 ■詳細:工事におけるスケジュール等を管理し、協力会社への指示管理等の業務をお願いします。 ・工事スケジュールの進捗管理 ・安全管理や品質管理 ・各種書類作成 など ■組織構成: 本ポジションは2名体制での就業を想定しています。 大手企業様との共同で業務をおこなっているため 未経験のかたでも安心して就業可能です! 社内研修や資格取得支援もおこなっているため、 資格を取得しながら技術を磨くことができます。 ■働き方: ◎屋内業務・出張無し:島根原発内の修繕・補修工事がメインとなりますので、屋内業務となります。 ◎特別休暇制度あり:月のお休みは6日ですが、年末年始には10日間程度のお休みがある他、特別休暇も年間10日間ほど付与されます!(年間休日105日) ◎シニアになっても働ける:65歳以降も正社員として働くことができます。また、50~70歳でも働いている社員の方が複数おり、現役で活躍されています。 ◎資格取得支援:講習の負担や受験費用を全額会社負担としており、社員のステップアップをサポートしています。 ◎直行直帰可能:業務の状況によっては直行直帰も可能です。 ◎保護猫と働く(本社):本社オフィスには、5匹の保護猫たちが暮らしています。デスクワークの合間に猫たちと触れ合える癒やしの空間は、社員同士の自然な交流も生み出しています。猫好きの社長の思いから始まった取り組みですが、今では社員も自宅で保護猫活動を行うなど、温かな輪が広がっています。 ■当社について: 1973年創業、中国電力のダムに堆積する砂を採取し販売するところから始まりました。 現在では多岐にわたり工種を広げ、船舶貸渡業、土木建築、港湾工事は元より、解体工事をはじめ、卵形消化タンク外装板の特許を取得、また当社施工の建築物が各賞を受賞し建築書物に取り上げられております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市中区西平塚町8番12号 シャトレ三陽ビル202号 勤務地最寄駅:広島電鉄線/昭和町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 島根原発内 住所:島根県松江市鹿島町片句654番地1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~351,000円 その他固定手当/月:30,000円~35,000円 固定残業手当/月:50,000円~79,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~465,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(過去実績150,000円~300,000円) ■昇給:年1回(過去実績1月あたり2,500円~20,000円) ■固定残業手当は家族手当の有無で変動 家族手当有:30時間分50,000円~79,000円 家族手当無:30時間分55,000円~85,000円 ※超過分別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1971年
従業員数 24名
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
未経験歓迎【広島】高速道路など高規格道路の設計◆官公庁案件多数!社会貢献性&スキルUP
-
- ~AutoCADスキル活かせる!官公庁案件多数◎高速道路など大規模インフラの設計に挑戦◎/男女問わず働きやすい環境!女性活躍中・男性育休取得実績あり~ ■業務内容:AutoCADや当社開発のSTRAXcubeで、高速道路などの高規格道路の道路設計をお任せします。 具体的には、クライアントとの打ち合わせ・AutoCADや当社開発のSTRAXcubeでの図面作成・3dsMaxを使用して、3次元CGによる道路の完成図を作成・当社の技術者(福岡支店)との打ち合わせがあります。 ※福岡支店の技術者との打ち合わせのため、福岡への出張があります。年に10回程度。1回につき1日~1週間を予定しています。 ■組織構成:道路設計者は福岡に3名、広島に1名の合計4名体制ですが、一つ一つの設計に関われるよう増員を決定しました。 ■当社でCADオペレーターとして働くメリット: ・業界経験がなくてもAutoCADが使えれば大丈夫。道路設計を30年手がけてきた大ベテランの女性設計チーフが、これまで培ってきた技術と知識のすべてをマンツーマンでお伝えします。彼女のパートナーとして道路設計の仕事に携わりながら、高度なスキルを身に付けていってください。ゆくゆくはチーフの後を継ぎ、道路設計業界のけん引役として活躍することも夢ではありません。 ■教育体制: ・新入社員CAD研修(4月):基本的なCAD知識を3~4日間学習 ・OJT形式:業務を通じて実践的なスキルを習得 ■社員が安心して働ける環境: ・転職者が多く中途採用でもなじみやすい環境です。女性の技術者も活躍中。 ・残業も月平均が27時間と少なく、有給や育休などもとりやすい雰囲気です。実際に2か月の育休を取得した男性社員もいます。 ■当社について 当社は高規格道路を設計できる日本有数の企業として、多くの案件が入ってきます。中国地方の主要高速道路「山陽道」の一部や「山陰道」、「中国横断自動車道・尾道松江線」なども手がけています。海上を走る道路や、数十メートルもの高架の道路、山を貫くトンネルが続く道路など、あなたの手で新しい風景を一から作り上げることができます。ダイナミックでやりがいのある仕事です。道づくりを通して、人の暮らしを便利にし、経済や産業の発展を後押しする道路設計の仕事にチャレンジしませんか。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区上幟町3-26 広島メイプルビル 勤務地最寄駅:広電白島線/縮景園前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 380万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~400,000円 <月給> 170,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■諸手当: ・業績手当、25,000円~156,000円(大卒1年目40,000~60,000)※個人成績により変動 ・資格手当、3,000円~25,000円 ・残業手当、全額実費払い(平均32H) ■昇給: ・年1回、個人の成績により1000円~8万円(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島】システムエンジニア・プログラマー◆転勤無/年休120日/官公庁案件も多数◎
-
- ~システムエンジニア・プログラマー/大手企業様や官公庁取引有◎~ ■業務内容:システムエンジニア・プログラマーとして、道路設計用CADソフトのメンテナンスや開発に携わっていただきます。入社後は、これまで三英技研が開発した「道路設計用CADソフト」のメンテナンスから始めていただきます。 ■業務の特徴: ・統計処理やデータベース開発など幅広い業務に携わることで、SEとしての経験を高めることが可能です。また、チームで開発をすることが多いので、一人で問題を抱え込む必要がなく、安心して仕事を進めることができます。 ・現在既存のシステムだけでなく、除雪や点群解析システムの開発も検討しており、業務としても設計・プログラミングなどそれぞれのスペシャリストを育成するなど社内でも様々な挑戦をしております。 [主な開発分野] 道路設計用CAD、車両開発支援システム、農業機械や除雪車の作業支援システム等 ■入社後の流れ: 入社後は自社開発の「道路設計用CADソフト」のメンテナンスもしくは、除雪車の作業支援システムや点群解析システムの保守、開発から初めていただきます。システムの運用や保守が主なミッションとなります。ゆくゆくは道路用CADソフトの開発や、クライアントの要望に合わせたゼロからのシステム開発もお任せします。 ■開発環境: 【OS】Windows(一部Linux) 【言語】C、C++、(一部C#、Pythonなど) 【フレームワーク】MFC、Unity 【データベース】SQL 【プロジェクト管理】TFS 【その他】AWS ■業界の最先端でスキルアップできます 近年「自動車の自動運転技術」が注目されていますが、三英技研ではその運転技術を支える高精度3次元地図システムなど最先端技術の開発を手掛けています。 ■社風/組織風土: ・転職者が多く、中途採用でもなじみやすい環境です。また、残業も月平均が27時間と少なく、有給や育休などもとりやすい雰囲気です。 ・長年培ってきた技術と各界とのつながりを生かして、社会貢献がかなうシステムの実現を大切にしております。さらに当社での経験を生かして大学の講師に転職したり、独立して起業したりする社員もおり、退職後も当社のブレーンとして、また取引先として、いい協力関係を保っています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区上幟町3-26 広島メイプルビル 勤務地最寄駅:広電白島線/縮景園前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 380万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~470,000円 <月給> 170,000円~470,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与: ・年2回+決算賞与あり ・前年実績4ヶ月分+1~2ヶ月分(個人成績、会社の業績や部門によって金額が変動) ■昇給: ・年1回、個人の成績により1000円~8万円(過去実績) ■手当: ・業績手当/25000円~156000円(大卒1年目40000~60000)個人成績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1963年
従業員数 800名
平均年齢 -
求人情報 全24件
-
【広島】管理職候補(課長~部長)※県内有力企業みどりグループの中核企業
- NEW
-
- 【管理職候補(課長~部長)】中四国にて不動産総合サービス事業を中心に、様々な事業を展開しているみどりグループの中核企業である当社にて業務マネジメントを担当していただきます。 当社にある複数の事業部にて適性とご希望に応じて配属を決定いたします。 これまで他社で培われてきたご経験を活かし、新たな刺激や視点を与える役目を担っていただく予定です。 管理職候補として、課長・次長・部長級のいずれかで採用を検討いたします。 ■事業部について: 現在、当社では6つの事業部から構成されております。 業務管理本部/公営住宅事業部/業務事業部/営業開発/ビル事業部/観光事業部 ■業務の特徴: 当社の強みはお客様および時代のニーズを的確につかみ、失敗を恐れずニーズに応えていく挑戦心と柔軟性です。 「できあがった会社より、進化し続ける会社で働きたい!」という意欲ある方との出会いに期待しています。 ■当社の特徴: 当社は広島県を中心に、まちづくり・地域貢献に携わる事業を展開している『みどりグループ』の基幹企業であり、ビル・マンション・公営住宅などの不動産管理を行っています。 中四国での管理実績はビル、分譲・賃貸マンション、公営住宅など40,000戸以上!! 不況下においても安定経営を実現しており、“グループ企業16社の強み”ד創業59年の歴史”が築き上げた【安定基盤】が強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市中区大手町5-3-12 新明治橋マンション2F 勤務地最寄駅:広電宇品線/市役所前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 千田事務所 住所:広島県広島市中区南千田東町3-4-3 勤務地最寄駅:広島電鉄宇品線/御幸橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 駅前事務所 住所:広島県広島市南区稲荷町4-5 尾崎ビル稲荷町 勤務地最寄駅:広電本線/稲荷町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 408万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~500,000円 その他固定手当/月:60,000円 <月給> 292,000円~560,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上決定します。 ■賞与:年2回(計2~3ヶ月分)※過去実績(年俸制の場合は支給無し) ■管理職手当:60,000円(年俸制の場合は支給無し) ※課長:月給制、次長以上:年俸制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【広島】道の駅などの運営責任者候補/広島の有力企業、みどりグループ中核事業
- NEW
-
- みどりグループの一員としてビルメンテナンスやマンション管理事業を手掛ける当社にて、道の駅『のん太の酒蔵』等の運営責任者をお任せします。※転勤を前提とした募集です。 ■主な業務内容: 商業施設運営管理 『道の駅等商業施設運営責任者候補』 ・直売所スタッフの教育、労務管理などマネジメント業務全般 ・テナント、出荷者、仕入れ業者等との折衝、管理 ・地方自治体や官公庁、関係企業への対応 ・駅長サポート業務 ・イベント、催事、販売計画の立案 ・諸事務、電話などの対応 ・地域活性化に向けた業務全般 ・その他施設運営にかかわる業務全般 ■当社について: 当社は広島県を中心に、まちづくり、地域貢献に携わる事業を展開している『みどりグループ』の基幹企業であり、ビル、マンション、公営住宅などの不動産管理を行っています。中四国での管理実績は40,000戸以上!不況下においても安定経営を実現しており、“グループ企業19社の強み”ד創業60年の歴史”が築き上げた【安定基盤】が強みです。 ■安心の「みどりグループ」: 「みどりグループ」はグループ企業19社で構成されており、約60年もの実績を誇るビル、マンション、公営住宅などの建物管理を中心に、介護、病院給食・院内レストラン、商業施設運営などを行っています。 同グループでは、商業施設「ココだけモール広島マリーナホップ」やレジャー施設「風の国」の運営を行うなど、商業施設、宿泊施設などの再生事業にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 道の駅 西条のん太の酒蔵 住所:広島県東広島市西条町寺家10020-43 道の駅 西条のん太の酒蔵 勤務地最寄駅:JR 山陽本線/八本松駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 360万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1984年
従業員数 280名
平均年齢 42.1歳
求人情報 全2件
-
【広島】総合職エンジニア◆ポジションサーチ/未経験歓迎/転勤無/年休120日/航空宇宙事業
-
- ◆未経験から、新たな技術に挑戦!/幅広い年代が活躍中◆ \航空宇宙産業での売り上げ上昇中の企業で未経験から挑戦可能です!/ ・当社は試作開発から小ロット量産、非破壊検査等の品質保証業務まで幅広く手掛けています。 ・コロナ禍終息後は航空機エンジン部品の需要拡大、宇宙開発案件、水素・アンモニアエネルギーによるガスタービン開発など、多くの案件が寄せられています。 ・当社では一貫生産体制を整えており、特に5軸MCのオペレーターやTig溶接作業者(ステンレス溶接資格保有者優遇)、浸透探傷検査(PT)、生産技術(工程設計、治具設計等)などの業務を担当していただきます。 ・20代から60代まで幅広い年代の方が活躍しており、様々な経験や知識を持った仲間と共に成長できる環境が整っています。 ■採用背景とミッション: 当社はこれまで自動車業界向けの試作品製造を強みとして事業展開をしておりましたが、現在は航空機産業への参入、宇宙開発、新エネルギー関連と事業の拡大を進めています。 ■当社の特徴: 顧客の信頼を得て、様々なニーズに応えてきた当社は、創意工夫の情熱と豊富なノウハウをもとに高い技術力を提供しています。また、前向きな姿勢を崩さず、新たな事業にも挑戦し続けるテクノロジー集団を目指しています。 ■業務内容: 当社では一貫生産体制を行っておりますが、特に、次の業務を担当していただきたいと考えています。 (1)5軸MCのオペレーター (2)Tig溶接作業者(特にステンレス溶接資格保有者優遇) (3)浸透探傷検査(PT) (4)生産技術(工程設計、治具設計等)など ■組織の特徴: 20代~60代まで幅広い年代の方が活躍しています。また、未経験から中途で複数の方が入社しております。 ■求人詳細について: 今回はオープンポジションのため、今までのご経験・学ばれたこと・経験したいポジションでのご意欲などを加味して面接の中で判断頂きます。 面接時には工場見学も可能です。 ■当社について 自動車試作板金、航空機エンジン部品、精密機械加工メーカーとして、ガスタービン部品の製作、建機・農機等の開発部品の製作を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 観音工場 住所:広島県広島市西区観音新町2丁目15-1 観音工場 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 本社 住所:広島県広島市中区光南5-2-41 勤務地最寄駅:広電各線/江波駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 375万円~525万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、個人のスキル・経験に応じ決定します ■昇給:年1回(2,000円~10,000円/月※過去実績) ■賞与:年2回(前年実績3か月/年) ■決算賞与あり(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島市内/未経験歓迎】製造スタッフ◆転勤なし/年休120日/航空宇宙事業/中途入社多数/増員募集◆
-
- ◆未経験から、新たな技術に挑戦!/幅広い年代が活躍中/手に職を付けたい方歓迎!◆ \航空宇宙産業での売り上げ上昇中の企業で未経験から挑戦可能です!/ ・大型案件受注のため増員募集となります。新規プロジェクトを担当いただくため実務の研修を行いますので未経験から技術職にチャレンジできます! ・当社は試作開発から小ロット量産、非破壊検査等の品質保証業務まで幅広く手掛けています。 ・コロナ禍終息後は航空機エンジン部品の需要拡大、宇宙開発案件、水素・アンモニアエネルギーによるガスタービン開発など、多くの案件が寄せられています。 ■採用背景とミッション: 当社はこれまで自動車業界向けの試作品製造を強みとして事業展開をしておりましたが、現在は航空機産業への参入、宇宙開発、新エネルギー関連と事業の拡大を進めています。大型案件の受注があり増員募集となります。未経験から技術職にチャレンジできるこのチャンスを生かしてスキルアップしましょう♪ ■当社の特徴: 顧客の信頼を得て、様々なニーズに応えてきた当社は、創意工夫の情熱と豊富なノウハウをもとに高い技術力を提供しています。また、前向きな姿勢を崩さず、新たな事業にも挑戦し続けるテクノロジー集団を目指しています。 ■業務内容: 当社では一貫生産体制を行っております。 この度は製造スタッフとして機械の組立など製造にかかわる業務を適性を見ながら配置いたします。 ■組織の特徴: 20代~60代まで幅広い年代の方が活躍しています。また、未経験から中途で複数の方が入社しております。 ■求人詳細について: 工場見学を行いますので、実際に働く職場を見ることができ、入社後のギャップが無いようにお互いの理解を深めていき、今までのご経験・学ばれたこと・経験したいポジションでのご意欲などを加味して配属業務を判断していきます。 面接時には工場見学も可能です。 ■当社について 自動車試作板金、航空機エンジン部品、精密機械加工メーカーとして、ガスタービン部品の製作、建機・農機等の開発部品の製作を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 観音工場 住所:広島県広島市西区観音新町2丁目15-1 観音工場 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 350万円~480万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、個人のスキル・経験に応じ決定します ■昇給:年1回(2,000円~10,000円/月※過去実績) ■賞与:年2回(前年実績3か月/年) ■決算賞与あり(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1985年
従業員数 1,032名
平均年齢 41.6歳
求人情報 全6件
-
【広島市】DXコンサルタント(システムエンジニア)※中国電力G/メガエッグでおなじみ情報通信事業会社
- NEW
-
- ◇メガエッグでおなじみの情報通信事業会社のDXコンサルタント職(システムエンジニア)として業務を担当頂きます◇ ■主な業務内容: お客さまのDX(デジタル・トランスフォーメーション)推進を、最新デジタル化技術(AI、クラウド、ビッグデータ、セキュリティ、RPA、IoTなど)を活用して、支援する業務です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織風土・特徴(社員を大切に育てる/成長をバックアップする組織体制): 社員の成長をバックアップすることができるよう、教育制度や資格取得支援などが充実しています。一人ひとりが目標に向かい着実にステップアップ出来るように会社として環境を整えています。また、年齢に関係なく、若いうちから責任ある仕事を任されるので、早くからやりがいを感じることができることも特徴です。 ■当社について: 「通信」と「情報」の2つの事業を柱に、トータルソリューションを提供する中国電力グループの会社です。確かな情報通信技術を通じて中国地域の社会基盤を支えると共に、人々の生活やビジネスを豊かにするコミュニケーションづくりに貢献しています。情報事業では、主に中国電力および中国電力グループ会社向けのシステム開発から運用保守まで一貫して手がけており、中国電力グループ内の情報処理システム化・高度化の中心的役割として、電気事業という公益事業を支えています。 通信関係の事業では、光インターネット接続サービス「メガ・エッグ」を始め、法人向け通信回線サービスや通信事業者向け光回線提供等、中国地方で幅広く通信サービスや通信インフラ提供を行っています。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> エキキタオフィス 住所:広島県広島市東区二葉の里三丁目5番7号 GRANODE広島 勤務地最寄駅:各線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,000円~350,000円 <月給> 222,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は大卒の初任給実績(高卒199,000円以上、高専卒222,000円以上、院卒233,000円以上) ■昇給 年1回■賞与 年2回(6月・12月)※昇給・賞与共に昨年度実績 ■年収例 30歳 年収530万円程度 40歳 年収680万円程度(通勤手当を除く) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【広島市】データサイエンティスト ※中国電力グループ/メガエッグでおなじみの情報通信事業会社
- NEW
-
- ◇メガエッグでおなじみの情報通信事業会社のDXコンサルタント職(データサイエンティスト)として業務を担当頂きます◇ ■主な業務内容: お客さまのDX(デジタル・トランスフォーメーション)実現に向け、ビッグデータの収集・蓄積、分析・活用を支援する業務です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織風土・特徴(社員を大切に育てる/成長をバックアップする組織体制): 社員の成長をバックアップすることができるよう、教育制度や資格取得支援などが充実しています。一人ひとりが目標に向かい着実にステップアップ出来るように会社として環境を整えています。また、年齢に関係なく、若いうちから責任ある仕事を任されるので、早くからやりがいを感じることができることも特徴です。 ■当社について: 「通信」と「情報」の2つの事業を柱に、トータルソリューションを提供する中国電力グループの会社です。確かな情報通信技術を通じて中国地域の社会基盤を支えると共に、人々の生活やビジネスを豊かにするコミュニケーションづくりに貢献しています。情報事業では、主に中国電力および中国電力グループ会社向けのシステム開発から運用保守まで一貫して手がけており、中国電力グループ内の情報処理システム化・高度化の中心的役割として、電気事業という公益事業を支えています。 通信関係の事業では、光インターネット接続サービス「メガ・エッグ」を始め、法人向け通信回線サービスや通信事業者向け光回線提供等、中国地方で幅広く通信サービスや通信インフラ提供を行っています。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> エキキタオフィス 住所:広島県広島市東区二葉の里三丁目5番7号 GRANODE広島 勤務地最寄駅:各線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,000円~350,000円 <月給> 222,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮し当社規程で算定 ※上記は大卒の初任給実績(高卒199,000円以上、高専卒222,000円以上、院卒233,000円以上) ■昇給 年1回■賞与 年2回(6月・12月)※昇給・賞与共に昨年度実績 ■年収例:40歳 年収680万円程度(通勤手当を除く) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1989年
従業員数 155名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全4件
-
【広島/未経験歓迎!】輸入車ディーラーのサービスアドバイザー/アウディ等ディーラー
-
- ◎アウディ・フォルクスワーゲン等高級車ディーラーのアドバイザー ◎未経験歓迎!元不動産や保険など異業界の方も活躍中! ■採用背景: 今回は社員の業務量を調整し、顧客へ更なるサービス品質向上のための増員募集となります。ご興味ある方はぜひご応募ください。 ■業務内容: サービスフロントの業務をご担当いただきます。 具体的には下記の業務となります。 ・ご来店いただいたお客様への対応(要望ヒアリング) ・整備士への指示・整備スケジュールの調整 ・部品の発注や手配 ・代車の手配 ・社内敷地内にてお客様の車を整備場へ移動させる等の運転業務 ※運転に自信がない方はご相談下さい。 ・その他事務処理やお客様の問い合わせ対応 ■組織構成 各店舗2~3名の配属です。40代男性がほとんどですが、20代女性も増えてきております。 ■業務の特徴: ・まずは簡単な事務作業から行い車両について学んでいただきます。ある程度知識と受け答えが出来るようになってから、接客が始まります、まずは簡単な作業説明からしていただきます。 ・取り扱っているのは輸入車ですが、国産メーカーで経験を積んできた方も大歓迎です。 ■当社の魅力: ・月により繁忙期もありますが、残業代はすべて支給されるのも大きな魅力と言えます。残業時間を減らす施策として、残業時間が少ない店舗には別途インセンティブを支給しています。また、休日も110日と、メリハリをつけながら長期的に働ける環境を整備しています。 ・多角的な評価制度(自己評価、上長評価等)を設けており、サービス部のインセンティブや資格には資格手当が付与されるなど、「固定給+α」でモチベーションを高く維持しながら業務に取り組めます。個人ノルマはありませんので目の前のお客様に対して真摯に接することができます。 ■取扱いブランド: ジャガー/ランドローバー/アウディ/フォルクスワーゲン/ベントレー/マセラティ/プジョー/シトロエン ■配属先について 上記ブランドの店舗のいずれかへの配属となります。 状況に応じて配属先を決定致します。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 広島市内各店舗 住所:広島県広島中区または西区または安佐南区の各店舗 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):176,000円~250,000円 その他固定手当/月:40,000円~60,000円 <月給> 216,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで最低保証額であり、年齢・経験・能力を考慮し決定。 ■昇給:4月 ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績4ヶ月分 ■モデル年収 680万円(44歳:入社22年) 460万円(41歳:入社2年) 380万円(26歳:入社6年) 40~50代サービスフロント平均:650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島】輸入車正規ディーラーのサービスフロント/アウディ等/インセン有/転勤なし
-
- ◎アウディ・フォルクスワーゲン等高級車を扱う当社のサービスフロント! ◎インセンティブ有!自動車に関する知識を活かせる♪ ■採用背景: 今回は社員の業務量を調整し、顧客へ更なるサービス品質向上のための増員募集となります。ご興味ある方はぜひご応募ください。 ■業務内容: サービスフロントの業務をご担当いただきます。 具体的には下記の業務となります。 ・ご来店いただいたお客様への対応(要望ヒアリング) ・整備士への指示・整備スケジュールの調整 ・部品の発注や手配 ・代車の手配 ・その他事務処理やお客様の問い合わせ対応 ■組織構成 各店舗2~3名(40代男性が多いですが、20代女性もいらっしゃいます。) ■業務の特徴: ・まずは簡単な事務作業から行い車両について学んでいただきます。ある程度知識と受け答えが出来るようになってから、接客が始まります、まずは簡単な作業説明からしていただきます。 ・取り扱っているのは輸入車ですが、国産メーカーで経験を積んできた方も大歓迎です。 ■当社の魅力: ・月により繁忙期もありますが、残業代はすべて支給されるのも大きな魅力と言えます。残業時間を減らす施策として、残業時間が少ない店舗には別途インセンティブを支給しています。また、休日も110日と、メリハリをつけながら長期的に働ける環境を整備しています。 ・多角的な評価制度(自己評価、上長評価等)を設けており、サービス部のインセンティブや資格には資格手当が付与されるなど、「固定給+α」でモチベーションを高く維持しながら業務に取り組めます。個人ノルマはありませんので目の前のお客様に対して真摯に接することができます。 ■取扱いブランド: ジャガー/ランドローバー/アウディ/フォルクスワーゲン/ベントレー/マセラティ/プジョー/シトロエン ■配属先について 上記ブランドの店舗のいずれかへの配属となります。 状況に応じて配属先を決定致します。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 広島市内各店舗 住所:広島県広島中区または西区または安佐南区の各店舗 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):176,000円~250,000円 その他固定手当/月:40,000円~60,000円 <月給> 216,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで最低保証額であり、年齢・経験・能力を考慮し決定。 ■昇給:4月 ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績4ヶ月分 ■モデル年収 680万円(44歳:入社22年) 460万円(41歳:入社2年) 380万円(26歳:入社6年) 40~50代サービスフロント平均:650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1979年
従業員数 1,050名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
採用アシスタント/未経験歓迎/旅行業界を舞台に活躍/完休2日
- NEW
-
- 当社は、観光ガイドや添乗員など、旅行業界に特化した人材派遣を行う会社です。「人材の力で旅行業界を盛り上げること」それが私たちのミッション! 未経験から成長できる環境が整っているため、専門知識や経験がなくても大丈夫です。興味のある方はぜひチャレンジしてください♪ ★具体的な業務内容★ ○求人サイトの管理 ○求人広告・募集原稿の作成 ○応募者対応および面接日程の調整 ○応募者情報の管理・データ集計 ○求職者との面談対応 ○各営業所長とのスケジュール調整 など。最初は先輩が丁寧にフォローするので安心です。 余裕があるときはデータ入力や書類作成など、他部署のサポート業務もお任せします。 ★仕事の楽しさ★ 国内外のさまざまな旅に関わりながら、旅行の“裏側”を支えるやりがいあるお仕事。旅が好きな方なら、自分の興味や好奇心を活かして毎日楽しく働けます! ★旅行業界から頼られる存在に★ 大手旅行会社ともお取引多数。全国の旅行会社と一緒に観光を盛り上げる楽しさを実感できます! ・JTB ・近畿日本ツーリスト ・日本旅行 など多数!詳細は下記項目をご覧ください。
-
- 【株式会社エスティーエス 東京オフィス】 東京都港区西新橋1-104-6・19(地番) REVZO新橋 ※2026年11月に、上記の新築ビルに移転予定! ≪交通アクセス≫ ■都営三田線「内幸町駅・A3出口」徒歩2分 ■JR「新橋駅・日比谷口」徒歩5分 ■東京メトロ銀座線「新橋駅・8番出口」徒歩5分 【移転前の勤務場所】 東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO15階(グループ会社内) ≪交通アクセス≫ ■JR「上野駅・入谷口」より徒歩2分 ■東京メトロ銀座線・日比谷線「上野駅・1番出口」より徒歩3分 ★自然を感じられる次世代型オフィスが魅力!★ 「REVZO新橋」は柱や天井、内外装の一部に 木材を活用している最新のオフィスビル! 木のぬくもりを感じながら働ける居心地の良い環境です。 利用可能な路線も多く、アクセスも抜群です! *日比谷通りに面したエントランス *緑豊かな屋上テラスを完備! *1階の共用ラウンジなど設備も充実!
-
- 月給26万円~30万円 ※経験、能力、年齢等を考慮のうえ決定します。 ※固定残業代なし
設立 1982年
従業員数 30名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
-
【広島市中区】経営戦略コンサルタント◇大学病院,地域密着の病院・クリニックのコンサルティングプロ集団
- 締切間近
-
- 【医療現場を支えるコンサルタント業務/業界経験者や会計業務経験者歓迎/完全週休2日制(土日)】 ■業務内容詳細: 中国・四国エリアを中心として、自治体立病院・大学病院から地域密着の病院や診療所まで、様々な規模の医療機関の経営に伴うコンサルティング業務を担当頂きます。具体的には下記業務を担当頂く予定です。 ■業務内容詳細: 《中長期業務》 ・事業戦略立案、戦略推進支援、経営顧問契約等 《短期業務》 ・経営組織診断、経営戦略診断、レセプト診断 ・各種研修(講師派遣)、公開セミナー等を実施 (※これまでのご経験に応じて、当面の業務内容を決定します) 顧客は主に公立病院や地域中核病院が中心となっております(県外医療機関も多数)。 業務公募に対する契約が多く、その他関連先からの紹介により依頼をいただいております。 ■人員体制: 現在医業コンサルティングを行っている部門はプロジェクトチーム制となっており、複数プロジェクトへ並行参加いただきます。短期業務につきましては、一顧客に対してメインで一人が担当をします。 ■キャリアプラン: (1)サブコンサルタント:メインコンサルタントの管理下で個別プロジェクトを推進できる。 (2)メインコンサルタント:プロジェクト業務の統括管理(設計・提案含む)ができる。経営顧問として多面的な課題対応ができる。 (3)上級コンサルタント:専門テーマに特化したコンサルティングやセミナー商品(M&A・診療報酬・機能評価他)を主体的に設計・推進できる。 ■キャリアアップ支援: ・e-ラーニングシステムやM-LANDSといったビジネススキルやコンサルティングの基本知識を学ぶことができるシステムがあり、他にも当社のセミナー動画もございます。スキルに応じ学び続けることができる環境があります。 スキルアップをし、キャリアアップや年収アップをすることが可能です。 ■特徴 広島市内でも有数の会計事務所系コンサルティング会社として長年取り引きのあるクライアントがある一方、病院・診療所の新規開業支援により新たなクライアントとの取引も継続的に獲得出来ています。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区国泰寺町1-3-29 デルタビル3F 勤務地最寄駅:市電線/中電前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
-
- <予定年収> 430万円~750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~400,000円 <月給> 350,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※まずはメンバーとしてのスタートですが、部長クラスともなれば800万円前後の給与水準です。 ■昇格:年1回(4月) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1980年
従業員数 1,249名
平均年齢 -
求人情報 全36件
-
【高松市/業界未経験歓迎】マンション管理・公共施設運営◎総合職◆内勤7割/土日祝休・フレックス制
-
- ~業界トップレベルの成長率を誇る優良企業/基本オフィスワーク・ノルマ等無し◎公共施設やマンション等の管理・サービス企画等を担当~ 全国のマンション管理を軸に、公共施設の運営を担うPFI/PPP事業まで手掛ける「都市の運営者」です。以下のフィールドでご活躍いただきます。 (1)マンション管理事業 ・管理組合の運営サポート(理事会・総会の企画・議案作成) ・建物・設備の点検、修繕提案・工事管理 ・現場スタッフのマネジメント ・会計・収支管理 ※いわゆるマンションの管理人さんではございません。オーナーや管理組合とともに運営/サポートする業務です。 (2)公共施設事業 ・公共施設(道の駅・学校・庁舎など)の企画・管理 ・自治体や企業との協議・提案 ・サービス企画、イベント立案、収支管理 ・利用者満足度向上に向けた改善 ■働き方補足 ・内勤と外勤の割合は7:3、基本的にはオフィスワークです。 ・入社後はまずマンション担当についていただき、管理業務主任者を取得します。2年程度を目安に独り立ち、以降は新規獲得の営業活動も行います。(マンション管理7割:営業3割) ・数値で成果が見える仕組みが整っているため、実力に応じた公平な評価制度です ■入社後のフォロー・キャリアパス ・中途入社向け人事面談あり(1年目年3回→年2回→年1回) ・昇格:係長 → 課長代理 → 課長 → 次長 → 事業所長、実力次第でステップを飛ばして昇進も可能 ・現場経験を積んだ後、支店マネジメント/本社/PFI推進部門などへのキャリアチェンジも可能。 <モデル年収> ◇入社3年:30代課長/700万円 ◇入社5年:40代事業所長/800万円 ■資格取得支援・手当 指定の資格取得にかかる費用を企業が負担(上限あり)、積極的にスキルアップをサポートします。 該当する資格は取得後に毎月の手当もあります。(該当資格は福利厚生欄参照) ■働きやすさについて: ◇年間休日123日、土日祝休み、フレックス制で柔軟に勤務 ◇緊急対応当番 ・一次対応はコールセンターが対応※18時~8時、土日祝のみ稼働 ◇コールセンターで完結する問い合わせも多く、現地へは行かず受付のみの対応になるケースが多いです◎ 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 高松支店 住所:香川県高松市磨屋町3-1 合田不動産磨屋町ビル11階 勤務地最寄駅:琴平線/片原町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 490万円~518万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,900円~222,500円 その他固定手当/月:65,000円 固定残業手当/月:78,100円~82,500円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~370,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(7月・12月)※但し、主任者試験2回以上不合格の場合は、合格まで支給なし) ■その他:確定拠出年金手当25000円、暫定資格手当40000円 ※暫定資格手当は社内模試結果等を勘案の上で支給停止となる可能性あり ※35時間分残業が発生しなかった場合でも、差額返金の義務はありません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【大阪市/業界未経験歓迎】マンション管理・公共施設運営◎総合職◆内勤7割/土日祝休・フレックス制
-
- ~業界トップレベルの成長率を誇る優良企業/基本オフィスワーク・ノルマ等無し◎公共施設やマンション等の管理・サービス企画等を担当~ 全国のマンション管理を軸に、公共施設の運営を担うPFI/PPP事業まで手掛ける「都市の運営者」です。以下のフィールドでご活躍いただきます。 (1)マンション管理事業 ・管理組合の運営サポート(理事会・総会の企画・議案作成) ・建物・設備の点検、修繕提案・工事管理 ・現場スタッフのマネジメント ・会計・収支管理 ※いわゆるマンションの管理人さんではございません。オーナーや管理組合とともに運営/サポートする業務です。 (2)公共施設事業 ・公共施設(道の駅・学校・庁舎など)の企画・管理 ・自治体や企業との協議・提案 ・サービス企画、イベント立案、収支管理 ・利用者満足度向上に向けた改善 ■働き方補足 ・内勤と外勤の割合は7:3、基本的にはオフィスワークです。 ・入社後はまずマンション担当についていただき、管理業務主任者を取得します。2年程度を目安に独り立ち、以降は新規獲得の営業活動も行います。(マンション管理7割:営業3割) ・数値で成果が見える仕組みが整っているため、実力に応じた公平な評価制度です ■入社後のフォロー・キャリアパス ・中途入社向け人事面談あり(1年目年3回→年2回→年1回) ・昇格:係長 → 課長代理 → 課長 → 次長 → 事業所長、実力次第でステップを飛ばして昇進も可能 ・現場経験を積んだ後、支店マネジメント/本社/PFI推進部門などへのキャリアチェンジも可能。 <モデル年収> ◇入社3年:30代課長/700万円 ◇入社5年:40代事業所長/800万円 ■資格取得支援・手当 指定の資格取得にかかる費用を企業が負担(上限あり)、積極的にスキルアップをサポートします。 該当する資格は取得後に毎月の手当もあります。(該当資格は福利厚生欄参照) ■働きやすさについて: ◇年間休日123日、土日祝休み、フレックス制で柔軟に勤務 ◇緊急対応当番 ・一次対応はコールセンターが対応※18時~8時、土日祝のみ稼働 ◇コールセンターで完結する問い合わせも多く、現地へは行かず受付のみの対応になるケースが多いです◎ 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区南本町1-8-14 JRE堺筋本町ビル4階 勤務地最寄駅:中央線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 490万円~588万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):174,300円~261,300円 その他固定手当/月:65,000円 固定残業手当/月:68,700円~93,700円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 308,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(7月・12月)※但し、主任者試験2回以上不合格の場合は、合格まで支給なし) ■その他:確定拠出年金手当25000円、暫定資格手当40000円 ※暫定資格手当は社内模試結果等を勘案の上で支給停止となる可能性あり ※35時間分残業が発生しなかった場合でも、差額返金の義務はありません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1983年
従業員数 44名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全3件
-
【品川:未経験歓迎】法人営業(病院のリノベーションなど)◆年休122日・土日祝休/昨年度賞与4ヶ月分
- NEW
-
- 病院・クリニックなどの医療機関に対し製品・サービスの提案を行います。 ■提案商材・サービス例: 病室TVシステムの設置運営/病院リノベーション/病室利用に特化した家具/患者様にタイムリーに医療情報を提供するデジタルサイネージ/HP制作等 ■営業活動のイメージ: ・医療機関を訪問、「弊社に応えられるものはないですか?」とお伺い。アポイントを獲得後「導入されていないデジタルサイネージを入れてみませんか?」「病室、外来のリノベーションをしませんか」と提案するイメージです。 ・大きなリノベーションをご要望の場合、設計担当が制作した内装図面や提案書を用い提案を実施。 ・受注後は商品の寸法や導入個数、導入希望時期などのヒアリング内容を社内や協力会社に共有し納期を設定。その後工事は施工管理担当に任せますが、導入時の立会いや納品までの進捗管理、導入後の定期的なアフターフォローは営業が担当します。綺麗に仕上がった時の喜びはひとしおです。 ・ニーズは様々。総合病院に数百単位のテレビを導入する大掛かりな案件から、病室の隙間に合う家具を1つ提供したり、デジタルサイネージやHP連携といったオンライン商材など多種多様に及び、弊社ではそれらを解決できる商材を取り揃えてます。「お客様の課題や悩みを解決したい・役に立ちたい」という思いの強い方はやりがいを感じれるはずです。 ■担当エリア: ・エリアで担当を分け対応しますが、まずは近隣エリアをお任せする予定です。 ・基本日帰りが多いですが1泊2日程度の出張が月2回程度あります(日当有り・社用車利用有) ■配属先: ・30~40代の営業3名が在籍、同じフロアに関連部門(設計、デジタルサイネージを担当するイーヴィジョン)もありフォロー体制は万全です。 ■特徴・魅力 ・病室テレビの導入から病棟全体のリノベーションまで、医療現場の環境整備をトータルにサポートしております。近年ではタイムリーに情報を届けるデジタルサイネージやWebサイト制作なども手掛けており患者様や医療現場のニーズに合わせてサービスの幅を広げています。 ・当社では設計から施工まで自社完結できることも大きな強み。独立行政法人や国立研究開発法人などの大きな病院との取引もあり中国・四国地方でトップクラスの業績を誇っています。 変更の範囲:無
-
- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都品川区南大井6-12-13 勤務地最寄駅:京浜東北線/大森駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 386万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,500円~200,000円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 固定残業手当/月:67,900円~79,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 263,400円~309,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給/年1回 ・賞与/年2回(昨年度実績:4ヶ月/社員平均) ・手当有…役職手当/営業・技術手当/資格手当/住宅手当(20,000円~)/家族手当(配偶者:12,000円、子:8,000円/人) ・当社は年齢や経験に問わず活躍すれば昇給や年収アップは可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【品川】法人営業◆あなたの提案が病院の“空間”を変える。患者さんの“時間”を豊かにする◆年休122日
-
- 「営業って、モノを売るだけじゃないんです。」 株式会社理舎の営業は、病院やクリニックの“空間”や“情報の届け方”を変える仕事。 患者さんが過ごす病室に、快適なテレビや家具を。 医療情報をタイムリーに届けるデジタルサイネージを。 そして、病院全体のリノベーションまで。 あなたの提案が、医療現場の「困った」を解決し、 患者さんや医療スタッフの「ありがとう」につながる。 そんなやりがいのある仕事を、未経験から始めてみませんか? ■営業活動のイメージ ●受注前 ・アポイントの取得 ・医療機関を訪問し、自社でお力添えできそうなものはないかのご提案 ・商品の寸法や導入個数、導入希望時期などのヒアリング ●受注後 ・社内や協力会社への依頼 ・納期管理 ・導入時の立会いや納品までの進捗管理 ・導入後の定期的なアフターフォロー等 ※工事は施工管理担当に任せます。 ■提案内容 総合病院に数百単位のテレビを導入する大掛かりな案件から、病室の隙間に合う家具を1つ提供したり、デジタルサイネージやHP連携といったオンライン商材など多種多様に及び、弊社ではそれらを解決できる商材を取り揃えてます。 ■提案商材・サービス例: 病室TVシステムの設置運営/病院リノベーション/病室利用に特化した家具/患者様にタイムリーに医療情報を提供するデジタルサイネージ/HP制作等 ■働き方 ・エリア:関東より北 ※直後は近隣エリアを想定 ・出張:月2回程度(1泊2日程度)※日当有り・社用車利用有 ■配属先: ・営業担当:3名(40~50代) 同じフロアに関連部門(設計、メンテナンス)もありフォロー体制は万全です。 ■特徴・魅力 ・病室テレビの導入から病棟全体のリノベーションまで、医療現場の環境整備をトータルにサポートしております。近年ではタイムリーに情報を届けるデジタルサイネージやWebサイト制作なども手掛けており患者様や医療現場のニーズに合わせてサービスの幅を広げています。 ・当社では設計から施工まで自社完結できることも大きな強み。独立行政法人や国立研究開発法人などの大きな病院との取引もあり中国・四国地方でトップクラスの業績を誇っています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都品川区南大井6-12-13 勤務地最寄駅:京浜東北線/大森駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):182,000円~200,000円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 固定残業手当/月:70,200円~79,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 272,200円~309,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給/年1回 ・賞与/年2回(昨年度実績:4ヶ月/社員平均) ・手当有…役職手当/営業・技術手当/資格手当/住宅手当(20,000円~)/家族手当(配偶者:12,000円、子:8,000円/人) ・当社は年齢や経験に問わず活躍すれば昇給や年収アップは可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1992年
従業員数 44名
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
【山口:周南市】※未経験歓迎※プレハブ・ユニットハウスの建築施工管理 /UIターン、資格支援制度あり
- NEW
-
- ~現場管理(広島・岡山・山口県密着の会社)/転勤なし/異業界からの中途入社の方も活躍中!入社3年間の定着率9割以上~ ■仕事内容 軽量鉄骨で組む、仮設事務所・倉庫などの施工管理をご担当いただきます。 ◎どんなお客様からの依頼があるのか ・中国地方に拠点のあるゼネコン、建設会社様がほとんど。他にも、イベント会社、運送会社、食品会社、個人の農家さんから依頼をいただくこともあります。 ■仕事の流れ: (1)申請書類の提出 ・工事に必要な各種申請書類を作成、提出します。 (2)現場の管理 ・施工現場にて、施工が正しく行なわれているか、品質に問題がないかチェックしていきます。資材の置き方に危険性がないかなど、安全管理も行ないましょう。予算管理、工程管理など施工管理全般をご担当いただきます。 ・工期について 数週間~数か月程度となります。 ・出張について 中四国全般のお客様に宿泊を伴う出張もございます。頻度としては月1回程度となります。出張に伴う費用などは会社負担、出張手当などもございます。 ■過去中途入社の例: 居酒屋、スポーツ用品店から未経験で入社した方もいます。 入社後施工管理技士の資格を取得し、活躍中です! ■配属部署: ・施工管理の担当は3名となります。20代~50代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■教育制度及び資格補助: 施工管理技士、職長教育、フルハーネスなど、仕事に関わる資格を取得した際は、受験費用の補助をします。そのほか、資格によっては報奨金(15000円~50000円)も支給いたします。また、社外研修も今年からスタートし、社内勉強会も実施するなど資格取得に向けて会社全体で応援しております。 ■その他 丁寧な教育体制があり、独り立ちできるまで先輩が優しく教えていくので、安心してご入社いただけます。 <補足> 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、 地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで 弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 山口営業所 住所:山口県周南市大字米光字岡本710-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~250,000円 固定残業手当/月:75,000円~100,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【広島市中区】※未経験歓迎※プレハブ・ユニットハウスの建築施工管理 /UIターン、資格支援制度あり
- NEW
-
- ~現場管理(広島・岡山・山口県密着の会社)/転勤なし/異業界からの中途入社の方も活躍中!入社3年間の定着率9割以上~ ■仕事内容 軽量鉄骨で組む、仮設事務所・倉庫などの施工管理をご担当いただきます。 ◎どんなお客様からの依頼があるのか ・中国地方に拠点のあるゼネコン、建設会社様がほとんど。他にも、イベント会社、運送会社、食品会社、個人の農家さんから依頼をいただくこともあります。 ■仕事の流れ: (1)申請書類の提出 ・工事に必要な各種申請書類を作成、提出します。 (2)現場の管理 ・施工現場にて、施工が正しく行なわれているか、品質に問題がないかチェックしていきます。資材の置き方に危険性がないかなど、安全管理も行ないましょう。予算管理、工程管理など施工管理全般をご担当いただきます。 ・工期について 数週間~数か月程度となります。 ・出張について 中四国全般のお客様に宿泊を伴う出張もございます。頻度としては月1回程度となります。出張に伴う費用などは会社負担、出張手当などもございます。 ■過去中途入社の例: 居酒屋、スポーツ用品店から未経験で入社した方もいます。 入社後施工管理技士の資格を取得し、活躍中です! ■配属部署: ・施工管理の担当は3名となります。20代~50代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■教育制度及び資格補助: 施工管理技士、職長教育、フルハーネスなど、仕事に関わる資格を取得した際は、受験費用の補助をします。そのほか、資格によっては報奨金(15000円~50000円)も支給いたします。また、社外研修も今年からスタートし、社内勉強会も実施するなど資格取得に向けて会社全体で応援しております。 ■その他 丁寧な教育体制があり、独り立ちできるまで先輩が優しく教えていくので、安心してご入社いただけます。 <補足> 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、 地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで 弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区舟入幸町23-7 勤務地最寄駅:広島電鉄江波線/舟入幸町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~250,000円 固定残業手当/月:75,000円~100,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1989年
従業員数 95名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
人材営業またはコーディネーター/土日祝休み/年125日以上休
-
- 最適な人材を探している「企業」と、理想の仕事を探している「スタッフ」をむすぶ仕事です。 入社後は、希望と適性により「法人営業」または「人材コーディネーター」として配属します。 【法人営業】 ☆人材不足に悩む企業への提案を担当  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新規や既存の企業に対し、人材に関する課題をヒアリング ▼ 最適なスタッフを、コーディネーターと連携して人選 ▼ スタッフ・企業へ詳細の説明やご提案 ※その他、契約手続きや就業中のスタッフ・企業へのフォローも行います。 【人材コーディネーター】 ☆企業と求職者のマッチングを支援  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業の求める条件に合うスタッフを人選 ▼ 対象となるスタッフにお電話や来社いただき求人をご紹介。 仕事内容から待遇まで丁寧に説明し、不安な点にも寄り添います。 ▼ ご契約・フォロー \POINT/ 【◆】地元企業さまとのつながりが大きな強み! メイツ中国はもともと、中国新聞社や中国電力など地域の大手優良企業から立ち上がった会社。 会社の名前が広く知られているほか、中国エリアの企業さまとの結びつきが非常に強く、新しい顧客のご紹介も多くあります。 【◆】チームワークが何より大切 営業・コーディネーター間での連携に加え、チームで協力し合いながら仕事を進めていきます。 さまざな社員の工夫や話し方などを吸収していけるほか、困難なことがあっても一緒に解決できる魅力があります。 【◆】「人に向き合う力」が磨けます モノを売る営業と異なり、目の前のスタッフ一人ひとりに向き合い、本音を引き出していく力が身についていきます。 その他、傾聴力や言語化力、雇用に関する知識など、仕事はもちろん人生において役立つスキルを磨ける仕事です。
-
- 【広島・岡山・山口・島根 ★全国転勤なし】※希望の勤務地を最大限考慮します ■広島本社 〒730-0021 広島県広島市中区胡町4-21 朝日生命広島胡町ビル ■福山支店 〒720-0065 広島県福山市東桜町12-5 中国新聞備後本社ビル5F ■岡山支店 〒700-0904 岡山県岡山市北区柳町2-1-1 山陽新聞社本社ビル ■山陰支店 〒690-0007 島根県松江市御手船場町553-6 松江駅前エストビル6F ■山口支店 〒753-0074 山口県山口市中央2-4-5 山口中企ビル4 ※オフィス内禁煙(ビル内に喫煙ルームあり)
-
- 月給23万円~30万円+諸手当+賞与年2回 ※これまでの経験やスキルを考慮した上、当社規定により決定いたします。 ※残業が発生した場合は、別途残業代を支給します。 【◆】個人の取り組みをしっかりと評価しています 数字だけでなく、企業様・スタッフへの向き合い方や組織貢献など、さまざまな面を評価し昇給・昇格に反映しています。 また、毎月の目標数字についても個人+チーム制で達成を目指します。 周りの同僚や先輩とフォローをし合える“全員で達成を目指す”ため、一人でプレッシャーを抱えることもありません。
-
設立 -
従業員数 256名
平均年齢 -
求人情報 全41件
-
【広島市】マンション修繕工事の積算(査定・企画提案)/デスクワーク/施工管理経験者歓迎!
-
- ~業界トップクラスのマンション管理会社「合人社グループ」の建築会社/完全週休2日制(土日祝)/残業殆どなし~ ■仕事内容: マンションに係わる修繕工事の査定・企画・提案等 ■具体的には: 10年~15年周期で行われるマンションの大規模修繕や定期点検などで必要となった小規模修繕などの工事に関する査定や企画・提案をお願いします。 実際に工事現場で働くのではなく、バックオフィスから事業を支えていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 本社スタッフとして全国にある事業所と連携して業務を推進します。 ・修繕工事の内容・金額等の査定 ・実施内容の企画 ・管理組合向けの資料作成、など ※グループ会社の管理するマンションの大規模修繕や 定期メンテナンスの際の補修工事などの対応です。 あなたがお持ちの資格やスキル、経験に応じて業務ををお任せします。 これまでの経験や得意なことを活かして活躍できます。 ■職場環境: 工事管理部で働く仲間はそのほとんどが中途入社です。 入社後は、豊富な業務経験や資格を持った先輩たちと一緒に働きます。 40~60代のスタッフも多数活躍しており、様々な工事関係の資格や経験を活かして、全国の事業所をサポートして頂きます。 働き方にもこだわっている当社では完全週休2日制・年間休日120日、家族や友人との時間、ご自身の趣味の時間などワークライフバランスのとれる環境です。 ■当社について: 「マンションは管理を買う時代になる」との代表の考えのなか、「独立系」を武器に11年連続で管理受託戸数を伸ばし続けているマンション管理企業です。マンションの管理組合や住人の方などの声を聞き、柔軟に対応することで、信頼を積み重ねています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区袋町4-31 合人社広島袋町ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 532万円~627万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):213,000円~250,900円 その他固定手当/月:75,000円~93,500円 固定残業手当/月:92,000円~104,100円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 380,000円~448,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(入社半年間は支給無し) ※60歳以上は支給無し(インセンティブは60歳以上も年2回支給有り) ■賞与・インセンティブ:全国平均約100万円/年(昨年実績) ■年収例 620万円/入社5年目(月給38万+手当+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島市】マンション修繕工事の積算(査定・企画提案)/資格不問/デスクワーク/施工管理経験者歓迎!
-
- ~業界トップクラスのマンション管理会社「合人社グループ」の建築会社/完全週休2日制(土日祝)/残業殆どなし~ ■仕事内容: マンションに係わる修繕工事の査定・企画・提案等 ■具体的には: 10年~15年周期で行われるマンションの大規模修繕や定期点検などで必要となった小規模修繕などの工事に関する査定や企画・提案をお願いします。 実際に工事現場で働くのではなく、バックオフィスから事業を支えていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 本社スタッフとして全国にある事業所と連携して業務を推進します。 ・修繕工事の内容・金額等の査定 ・実施内容の企画 ・管理組合向けの資料作成、など ※グループ会社の管理するマンションの大規模修繕や 定期メンテナンスの際の補修工事などの対応です。 あなたがお持ちの資格やスキル、経験に応じて業務ををお任せします。 これまでの経験や得意なことを活かして活躍できます。 ■職場環境: 工事管理部で働く仲間はそのほとんどが中途入社です。 入社後は、豊富な業務経験や資格を持った先輩たちと一緒に働きます。 40~60代のスタッフも多数活躍しており、様々な工事関係の資格や経験を活かして、全国の事業所をサポートして頂きます。 働き方にもこだわっている当社では完全週休2日制・年間休日120日、家族や友人との時間、ご自身の趣味の時間などワークライフバランスのとれる環境です。 ■当社について: 「マンションは管理を買う時代になる」との代表の考えのなか、「独立系」を武器に11年連続で管理受託戸数を伸ばし続けているマンション管理企業です。マンションの管理組合や住人の方などの声を聞き、柔軟に対応することで、信頼を積み重ねています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区袋町4-31 合人社広島袋町ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 462万円~532万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,100円~288,000円 固定残業手当/月:79,900円~92,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■1級資格をお持ちの場合は別途資格手当5万円~支給 ■賞与:年2回(入社半年間は支給無し) ※60歳以上は支給無し(インセンティブは60歳以上も年2回支給有り) ■賞与・インセンティブ:全国平均約100万円/年(昨年実績) ■年収例 620万円/入社5年目(月給38万+手当+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1971年
従業員数 62名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島】「テレビ派」等の番組カメラスタッフ/退職金・手当充実◎/日テレ系列広島テレビ100%出資
- 締切間近
-
- ~日本テレビ系列、広島テレビの番組制作を支える制作技術カメラスタッフの募集です~ カメラスタッフとして、広島テレビの人気番組等を創る撮影業務を担当していただきます。制作していただく番組は、「テレビ派」「Dearボス」や行政の広報番組等がメインになります。 今後の体制強化を考え経験者を募集することとなりました。 ■業務の特徴: ・30代の年代が活躍しています。 ・手掛けていただくジャンルはバラエティ、スポーツ中継等様々であり、多くの経験を積むことが出来ます。 ■業務の魅力: ・広島テレビの人気のレギュラー番組、地域に密着した番組制作等を手掛けております。 ・今回のポジションは、それらの番組制作に関わる為、広島への貢献を実感することが出来ます。 ・当社は局直結の制作会社であり、良いアイデアがあればすぐに採用される等、アイデアの実現までがスピーディーとなっております。 ■就業環境: 当社は労働時間や人事制度の見直し等、働きやすい環境づくりに努めており、長い期間活躍ができる環境となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区二葉の里3-5-4 広テレビル4F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 330万円~380万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~199,600円 その他固定手当/月:34,300円~39,300円 <月給> 209,300円~238,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年実績約2か月程度) ■年収例:330万円(27歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1983年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島】セレクトショップの販売スタッフ◆選りすぐりのブランドのアパレル・ジュエリーを取り扱う
-
- 2025年12月に広島で開催される【TGC TOKYO GIRLS COLLECTION】では新ブランドをランウェイで発表予定♪ ◆広島市でトップクラスのブランドを扱うセレクトショップで、富裕層向けの接客・販売をお任せします◆ \選び抜かれたブランドを通じて、最高のおもてなしを提供したい方へ/ ・当社は、広島市で「the stage」「WOMAN'S GALLERY」「GALLERY」というセレクトショップを運営しています。 ・医師や富裕層のお客様に向けて、最適なブランドを提案し、オンリーワンのスタイリングを提供します。 ・「お客様を人生の主人公に」をコンセプトに、スタッフの提案力が重要です。 ・一流の方々と関わることで、自身の成長にも繋がります。 【業務内容】 ・選び抜かれたブランドが並ぶ店舗での接客・販売 ・商品管理 ・お客様に最適なブランドの提案 【業務の特徴】 ・お客様を輝かせるのは商品ではなく、スタッフの提案が重要です。 ・セレクトショップならではのオンリーワンのスタイリングを提案できます。 ・一流の方々と関わることで、自身も成長できる環境です。 【当社の特徴】 ・小規模な店舗ながら、坪効率(1坪あたりの売上高)は全国トップクラスです。 ・チームワークを大切にし、協力しながら目標達成を重視しています。 ・明るく前向きなメンバーが集まり、チャレンジに積極的に取り組む雰囲気です。 【職場の雰囲気】 ・チームワークを大切にし、協力しながら目標達成を重視しています。 ・明るく前向きなメンバーが集まり、チャレンジに積極的に取り組む雰囲気です。 【求める人材】 ・接客や販売の経験がある方 ・富裕層向けの接客に興味がある方 ・チームワークを大切にし、協力しながら目標達成を目指せる方 株式会社ザ・ステージで、選び抜かれたブランドを通じて最高のおもてなしを提供し、お客様を人生の主人公にしてみませんか?あなたの提案力で、お客様にオンリーワンのスタイリングを提供するやりがいのある仕事です。 変更の範囲:当社業務全般
-
- <勤務地詳細1> THE STAGE OUTLET 住所:広島市佐伯区石内東4丁目1番1号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> WOMAN'S GALLERY 住所: 広島県広島市中区中町1-21 シゲトウビル1F 勤務地最寄駅:広電宇品線/袋町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> GALLEY 住所: 広島県広島市中区立町6-1 勤務地最寄駅:広電線/立町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~330,000円 <月給> 200,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1993年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【広島】サービスエンジニア~未経験歓迎/年間休日120日/元居酒屋従業員の方なども活躍中!~
-
- \おすすめポイント/ ★年間休日120日!有給も使い切る社員が大半です! ★手に職をつけられる!資格取得の費用は全て会社負担です! ★未経験歓迎!元居酒屋勤務の方やカメラマンなど、異業種出身者も入社し活躍されております! \入社後の流れ/ (1)現場作業のための資格を取得いただきます。費用は全て会社負担となります。 (2)資格取得の傍らで、先輩と一緒に現場へ行って作業にあたります。 (3)ゆくゆくはお客様とのやりとり(書類作成や受注)も行います。 (4)1~5年で独り立ちとなります。 ■職務詳細 ・空調機器やエアフィルタのメンテナンス、劣化診断に基づく設備更新 ・加湿器や除湿器の診断、メンテナンスや販売 ・精密計器を用いたクリーンルームの性能検証及び改善提案 ・クリーン機器の設計や製造、販売やメンテナンス 等 ■担当現場 ・商業施設 ・工場 ・官庁 ・病院 ・民間企業様 ・その他サブゼネコン様からいただく現場 等 ■担当件数 ・1日あたり1~2件となります。 ■組織構成:現在13名のメンバーが活躍しています。(20代~50代) ■1日の流れ(例) ・朝出発し夕方にオフィスへ戻り、社内の事務処理をして帰宅。最近は社内のDX化が進み、直行直帰をする社員も増えています。 ・出張の際は事前にお客様よりご依頼をいただくため、納期に合わせて動きます。前泊などが必要となる場合、その費用は全て会社負担となります。(入社後すぐにお一人で現場を任せることはありません。) ■就業環境: ・メンテナンス業務のため休日出勤対応が発生しますが、その際は平日の振り替え休日取得を推進しております。 ・休日対応はクライアントの工場の非稼働日で計画的に行うため、突発的な発生は基本的にはございません。 ・対応範囲は広島・山口・島根をメインに中国5県で、修理対応場所によっては就業時間より早い時間に出発するケースもございます。また通常2~3日、長くて1週間程度の出張が毎月あります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区大塚西2-6-11 勤務地最寄駅:アストラムライン線/大塚駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):218,000円~300,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 228,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回、昇給年1回あり ■固定手当内訳:住宅手当 【モデル年収】 (1)年収500万円/30歳 (2)年収650万円/40歳 ※想定年収はあくまでも目安の金額です。 ※上記想定年収は残業手当を含みます 。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島市】突発対応は基本無◎空調機器等のメンテナンス◆キャリアアップ支援制度有◆年休120日・転勤無
-
- ■業務概要: 空調機器などのメンテナンス、リニューアルを通じ、性能や特性に合わせた部品交換時期の点検診断を行いながら、機器の長寿命化と経済的な修繕の計画、提案、実行をご担当いただきます。 ■職務詳細: ・空調機器やエアフィルタのメンテナンス・劣化診断に基づく設備更新 ・加湿器、除湿器の診断、メンテナンス、販売 ・精密計器を用いたクリーンルームの性能検証及び改善提案 ・クリーン機器の設計、製造、販売、メンテナンス など ■組織構成:現在13名のメンバーが活躍しています。(20代~50代) ■キャリアアップが目指せる環境: ・入社後は製品知識を学ぶためにも保守・点検業務において、出来る業務からお任せいたします。上司や先輩がサポートをする為、未経験の方でもチャレンジできる環境です。 ・業務に関連する資格については受験手数料はもちろん、講習に掛かる費用や交通費、宿泊費などすべて企業負担をいたします。また資格取得後には資格手当を支給するなど、社員のキャリアアップを支援する制度が充実しております。※資格例:管工事/電気工事施工管理、電気主任技術者 など ■就業環境: ・メンテナンス業務のため休日出勤対応が発生しますが、その際は平日の振り替え休日取得を推進しております。休日対応はクライアントの工場の非稼働日で計画的に行うため、突発的な発生は基本的にはございません。対応範囲は広島・島根・山口を中心に中国5県で、修理対応場所によっては就業時間より早い時間に出発するケースもございます。また通常2~3日、長くて1週間程度の出張が毎月あります。 ・最近は社内のDX化が進み、直行直帰をする社員も増えています。 ■事業内容: 同社は1993年にグループ会社である株式会社ビーテックが納入した空調機、エアフィルターのアフターサービス業務を担当する目的で設立されました。現在では設備機器のリニューアルからクリーンルームの性能検証、設備機器の省エネルギー化・保全・ソリューション提案まで事業内容を幅広く拡大しております。さらに近年では、ビーテックの海外展開に伴い、国内から海外までを事業エリアとするなど、新たな成長を遂げております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区大塚西2-6-11 勤務地最寄駅:広島電鉄線/市役所前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):208,000円~278,800円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 218,000円~288,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回、昇給年1回あり ■固定手当内訳:住宅手当 【モデル年収】 (1)年収450万円/30歳 (2)年収550万円/40歳 ※想定年収はあくまでも目安の金額です。 ※上記想定年収は残業手当を含みます 。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1987年
従業員数 5,247名
平均年齢 -
求人情報 全11件
-
【名古屋/未経験歓迎】保育園の運営・管理アシスタント◆月給30.5万/土日祝休◆国内トップ級の運営数
-
- 【未経験OK☆国内トップ級の運営数を誇る「保育園の運営・管理」アシスタント/地域貢献できるやりがいあるおシゴト/土日祝休み・残業基本なし】 当社は、日本の保育施設運営数トップクラス・29年連続増収と成長し続ける企業です。 社会課題の解決に向けた事業のため、仕事を通して大きな感謝がもらえ、自己成長し続けながら世の中に影響を与えられるやりがいあるポジションです。 ■お任せする業務 保育園管理を行うSVのアシスタントとして各担当エリアの園を現地巡回およびリモートでフォローする業務です。 「人と話すことが好きな方」や、「営業に挑戦してみたい!」「保育事業にご興味ある方」からのご応募、ぜひお待ちしております◎ 例:SVからの指示のもと、以下業務のサポートをお任せいたします。 保育スタッフのマネジメント/シフト調整フォロー/施設管理/新規入園募集の企画~実行 教育プログラムの策定/自治体等の監査対応/既存顧客への定期フォロー/施設運営担当者との定例会 など ※これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。前職、事務や教育関係・ゲームセンターの店長など未経験の方が多数活躍しております。 ▼入社後の研修体制充実◎ 入社後は各エリアで1~2ヶ月研修がございます。業界・職種未経験の方でも安心の体制となっており、研修後はOJTでしっかりフォローいたします。 ■当ポジションの魅力 ・人的マネジメントスキルや園を円滑にするための経営思考能力が身につきます。 ・実力に応じた評価制度ですので、飛び級での昇格や、入社後約6年で部長まで上がった実例もあり、早期のキャリアアップを目指すことが可能です。また、本人の能力や意欲に応じたキャリアパスが用意されており、SVから総務職へのキャリアチェンジした事例もあります。 ※実力に応じた評価制度: 役員での人事評価会議、実績評価(担当園の離職率など)、日々の仕事評価、上長面談で決まります。 ■働き方: ・基本残業なし、土日祝休み(月8~9日休み)、直行直帰OK ・社員向け保育園の実質無料、子の看護休暇(小6まで一人当たり有給年5日支給) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 中部支店 住所:愛知県名古屋市中村区名駅3-23-16 タキビル1階 勤務地最寄駅:名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 408万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 305,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人のスキル、経験に応じ決定致します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回 ■運営外勤手当:月25,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【港区/未経験歓迎】保育園の運営・管理アシスタント◆月給30.5万/土日祝休み◆国内トップ級の運営数
-
- 【未経験OK☆国内トップ級の運営数を誇る「保育園の運営・管理」アシスタント/地域貢献できるやりがいあるおシゴト/土日祝休み・残業基本なし】 当社は、日本の保育施設運営数トップクラス・29年連続増収と成長し続ける企業です。 社会課題の解決に向けた事業のため、仕事を通して大きな感謝がもらえ、自己成長し続けながら世の中に影響を与えられるやりがいあるポジションです。 ■お任せする業務 保育園管理を行うSVのアシスタントとして各担当エリアの園を現地巡回およびリモートでフォローする業務です。 「人と話すことが好きな方」や、「営業に挑戦してみたい!」「保育事業にご興味ある方」からのご応募、ぜひお待ちしております◎ 例:SVからの指示のもと、以下業務のサポートをお任せいたします。 保育スタッフのマネジメント/シフト調整フォロー/施設管理/新規入園募集の企画~実行 教育プログラムの策定/自治体等の監査対応/既存顧客への定期フォロー/施設運営担当者との定例会 など ※これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。前職、事務や教育関係・ゲームセンターの店長など未経験の方が多数活躍しております。 ▼入社後の研修体制充実◎ 入社後は各エリアで1~2ヶ月研修がございます。業界・職種未経験の方でも安心の体制となっており、研修後はOJTでしっかりフォローいたします。 ■当ポジションの魅力 ・人的マネジメントスキルや園を円滑にするための経営思考能力が身につきます。 ・実力に応じた評価制度ですので、飛び級での昇格や、入社後約6年で部長まで上がった実例もあり、早期のキャリアアップを目指すことが可能です。また、本人の能力や意欲に応じたキャリアパスが用意されており、SVから総務職へのキャリアチェンジした事例もあります。 ※実力に応じた評価制度: 役員での人事評価会議、実績評価(担当園の離職率など)、日々の仕事評価、上長面談で決まります。 ■働き方: ・基本残業なし、土日祝休み(月8~9日休み)、直行直帰OK ・社員向け保育園の実質無料、子の看護休暇(小6まで一人当たり有給年5日支給) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 東京本部 住所:東京都港区芝大門2-3-6 大門アーバニスト4階 勤務地最寄駅:都営浅草線・大江戸線/大門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 408万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 305,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人のスキル、経験に応じ決定致します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回 ■運営外勤手当:月25,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 -
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
【福岡市/博多区】公共施設の建築設計(意匠・構造)※建築士二級でも応募可
-
- ■仕事内容: <建築設計・監理> 官公庁施設(庁舎、集合住宅、教育施設、医療福祉施設、その他公共施設)の意匠、構造設計が主な業務となります。 受注物件の意匠または構造担当者として、施主(官庁担当者)と、要望や考え方を協議しながらCAD及び計算プログラムを利用して設計を進めていただきます。また、引き続き、工事監理を担当する場合もあります。 ■担当エリア: 担当エリアは九州全域となります。状況により1泊~2泊程度の出張が発生します。 ■会社の特長: 官公庁の仕事を中心に事業展開。売り上げの85%が官公庁の実績を持つ。民間ではNTTのような企業を中心に、仕事の受注をしている 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 九州事務所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目4-30 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 370万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,720円~213,250円 固定残業手当/月:59,380円~67,450円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 247,100円~280,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり 1月あたり0円~5,000円(前年度実績) ■賞与:年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績) ※固定残業代は、裁量手当として時間外42H分相当を支給これを超えた場合は別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【福岡市/博多区】公共施設の建築設計(意匠・構造)
-
- ■仕事内容: <建築設計・監理> 官公庁施設(庁舎、集合住宅、教育施設、医療福祉施設、その他公共施設)の意匠、構造設計が主な業務となります。 受注物件の意匠または構造担当者として、施主(官庁担当者)と、要望や考え方を協議しながらCAD及び計算プログラムを利用して設計を進めていただきます。また、引き続き、工事監理を担当する場合もあります。 ■担当エリア: 担当エリアは九州全域となります。状況により1泊~2泊程度の出張が発生します。 ■会社の特長: 官公庁の仕事を中心に事業展開。売り上げの85%が官公庁の実績を持つ。民間ではNTTのような企業を中心に、仕事の受注をしている 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 九州事務所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目4-30 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 520万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):248,030円~314,270円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:84,770円~105,730円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 352,800円~440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり 1月あたり0円~11,000円(前年度実績) ■賞与:年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績) ※固定残業代は、裁量手当として時間外42H分相当を支給これを超えた場合は別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1983年
従業員数 180名
平均年齢 29.1歳
求人情報 全21件
-
【安佐南/中区】自動車整備士※整備士資格をお持ちの方へ※県内トップの高待遇/コロナ前後で給与20%↑
- NEW
-
- ◎13年単店連続販売台数"全国1位"/お客様リピート率70%越え/県内トップの整備士年収 ◎予約に応じた整備業務で、急な呼び出しもなく残業は一日一時間未満 ◎転居を伴う異動なし/2025年に年商200億円に向け躍進中/過去3年間で整備士年収20%アップ 【変更の範囲:当社の定める業務】 ■業務内容: ・日常的な点検、オイル交換 ・車検 ・タイヤ付け替え ・接客(サコダ車輌ではお客様とお話するのは全て整備士が行います) 予約に応じた整備業務となりますので、残業時間は1日1時間未満、プライベートの時間とお仕事が両立できる環境です。 全メーカー全車種取り扱いますので、整備士として大きくスキルアップが可能です。 ■将来的な年収モデル: ・経験者2年目以降年収500万円以上可能! ・未経験3年から5年の整備士2級をお持ちの方:5年目で400万円~ ■評価について: ・年功序列ではなく等級での評価 各等級によって、スキルマップが明確化されておりどの業務をどれだけ身に着けられれば昇給が可能か目に見えることが可能です。 ・チームリーダー、ディレクター、エキスパートなど様々なポジションがあり現場中心やマネジメント中心など多様なキャリアステップがございます。 ■当社の特徴 ◇働く環境 当社は多店舗展開を行わず、限られた店舗でサービスの質と幅を追求しております。サービスの質にこだわるため、1店舗あたりの所属人数は50-60名と多くの社員が在籍しております。人が十分に揃っているため社員の育成体制や休み調整などもスムーズです。年間休日110日、残業時間も月15時間程となりますが、さらなる環境整備に向け体制を整えております ◇圧倒的な在庫数 当社は軽自動車未使用車をメインに、あらゆるメーカーの豊富な車種を揃えています。スタッフがお客様のニーズやお好みをヒアリングし、該当する車をその場でご確認いただける体制を完備。その結果お客様のお気持ちにその場でお応えできるので、チャンスを逃すことなく「当社に車を見に来られたお客様の4割が、来店当日にお車のご購入をされる」高い成約率を誇っております。
-
- <勤務地詳細1> 車検のコバック広島祇園店 住所:広島県広島市安佐南区西原1丁目27-14 勤務地最寄駅:可部線/安芸長束駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 車検のコバック舟入店 住所:広島県広島市中区舟入南6-5-30 勤務地最寄駅:広電江波線線/舟入南駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
-
- <予定年収> 440万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~230,000円 その他固定手当/月:35,000円~110,000円 固定残業手当/月:47,790円~62,500円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 302,790円~402,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 職能手当30,000円ー80,000円 役職手当30,000円ー ■昇給:年3回(1月、5月、9月 ※評価により決定) ■賞与:年3回(1月、5月、9月 ※25年実績7ヶ月分) ■モデル年収:6,000,000円 / 入社8年目(30歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【広島/海田町】車の塗装スタッフ<塗装経験をお持ちの方へ>最新鋭の設備/転勤無/有休取得率業界トップ
-
- ~2025年1月オープンの新店舗に最新鋭の設備が整った鈑金工場を新設予定~ ■仕事内容: 塗装スタッフとして、以下業務をお任せします。 ・お客様の大切な車の塗装業務 ・鈑金見積もり(お客様への鈑金の提案など) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス: 塗装スタッフとして職人としてのスキルを極める道もありますし、店舗の責任者となり、若手鈑金スタッフの手本となる道もあります。様々なキャリアの選択肢があることが、当社の大きな特徴です。 ■働きやすい環境: 日曜日や祝日にお休みを取って家族で旅行なども可能なので、プライベートを大切にしたい方にぴったりの環境です。また、有給休暇の取得率も業界トップクラス(年間平均9日間の有休消化)となっています。 ■評価について: ◎年功序列ではなく等級での評価です。数字だけ、経験だけでは等級は上がらない仕組みとなっています。 ◎チームリーダー、ディレクター、エキスパートなど様々なポジションがあります。ご活躍いただけるポジションへのキャリアチャレンジのチャンスが豊富にあります。 ■入社後の教育カリキュラム: ・資格取得にかかる費用は全額会社負担。講習を受ける時間=勤務時間としており、お仕事と両立しながら資格取得ができます。 ・五日市店を教育拠点としており、フォロー面も抜群。入社から各店舗へ配属するまでの丁寧な教育カリキュラムがあります。座学やOJTなど、経験豊富な先輩が優しく教えますのでご安心ください。 ■当社の特徴: ◇当社は、単店での車の販売台数日本トップクラスの軽自動車専門販売店です。当社が提案する軽未使用車専門店は、新品同様の安心安全な軽自動車を、できるだけ少ない負担で提供したいという思いから生まれています。また安心で安全な整備を低価格で提供することを目的に、「車検のコバック」にも加盟。ディーラー以上の設備と整備技術の向上により、飛躍的な生産性を実現しています。 ◇重要な車検整備や事故故障時、キズやヘコミなどの修理、自動車保険などの難しい対応は専門的にトレーニングされた当社の社員が対応しています。自動車販売、車検、鈑金などの各専門店を持つ当社ならではの高い専門知識を持つスタッフが、満足感を追及し続けています。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> サコダ車輌 海田店 住所:広島県安芸郡海田町畝2丁目14-26 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~230,000円 その他固定手当/月:30,000円~90,000円 固定残業手当/月:47,790円~60,660円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 297,790円~380,660円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 職能手当30,000円ー80,000円 役職手当30,000円ー ■昇給:年3回(1月、5月、9月 ※評価により決定) ■賞与:年3回(1月、5月、9月 ※25年実績7ヶ月分) ■モデル年収:6,500,000円 / 入社2年目(39歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1987年
従業員数 175名
平均年齢 -
求人情報 全5件
-
【広島市/未経験歓迎/PCスキル活かす】パーツカタログ作成業務◆年休120日◆ワークライフバランス◎
-
- ~残業月10~20時間/フレックス制/パーツカタログを作成するお仕事/未経験者にも丁寧に指導します◎~ ■業務概要: サービスマンが修理部品を購入するときに使う『パーツカタログ』を作成する仕事です。主な業務は原稿作成とチェック作業で、根気が必要なコツコツした作業が中心です。業務に慣れたのちには、お客様への訪問など、先輩と同行いただくこともあります。 集中して作業をすることが得意な方、周りとのコミュニケーションも大事にできる方を歓迎いたします。 【具体的には】 (1)原稿作成 建設機械や産業機械などのパーツカタログ原稿を作成していただきます。 パーツカタログの原稿はリスト形式で、その原稿作成に必要な情報を収集し、データベース(Excel)を作成します。作成したデータベースをもとに、データの統合、加工、差分抽出などを行います。 (2)チェック作業 作成した原稿が基準を満たしているか、チェックリストを使って確認していただきます。また、原稿とイラストの情報が一致しているか整合性を確認していただきます。 Excelの知識や業務経験がある方は、スキルを活かしていただけます。未経験者でも丁寧に指導しますのでご安心ください。 ■組織構成: 中途入社の方々も多く活躍しており、講師、ライティング経験者、記者、製造業出身など前職の経験や知識は様々です。未経験から挑戦された方も活躍中です。 ■当社の特徴: ◇各種制度やフレックスタイム制度など、働きやすい環境です。業務に関する相談などは気軽にでき、仕事のノウハウは、経験豊富な上司や先輩が丁寧に教えてくれますので心配ありません。 ◇社員レベルの向上や知識習得のため、多様な社員研修制度も充実しています。また、社員のスキルアップや、チャレンジを応援する社風です。経験を活かして、われわれと一緒に新しい環境でチャレンジしてみませんか。 ■当社について: ダイテックは1987年にマニュアル企画・制作の専門会社として誕生しました。長く培ってきた技術をもとに、クライアントのビジネスモデルやニーズ、ありたい姿や業務課題を深く理解することに重きを置き、顧客に寄り添うサービスを提案・提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 広島事業所 住所:広島県広島市中区東平塚町1-14 大興平塚ビル 勤務地最寄駅:広島駅 受動喫煙対策:その他(屋外喫煙場あり) 変更の範囲:会社の定める就業場所
-
- <予定年収> 291万円~426万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~300,000円 <月給> 205,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島市/未経験歓迎】テクニカルイラストレーター◆パーツカタログ用制作◆研修体制充実/年休120日
-
- ◎製造業での経験や知識、PCスキルを活かして働ける/充実の研修体制有 ◎専門知識やスキルが身につきスキルアップ叶う ◎残業月10~20時間程度、年間休日120日以上でワークライフバランスを取りやすい環境 ■業務概要: 自動車・建設機械・産業機械分野における、パーツカタログ用のイラスト(線画)制作を担当いただきます。 正確で視認性の高いテクニカルイラストを制作することで、専門的な情報や仕組みをわかりやすく伝える仕事です。そのため、テクニカルイラスト制作は、無機質なモノをルールにしたがって描く作業が中心となります。 ■業務詳細: 自動車、建設機械、産業機械を構成するパーツについて、 2D・3D CADデータや図面をもとに、分解図・構成図などを制作します。 チーム内の制作担当者と連携して仕様確認や修正を行い、品質の高いイラストに仕上げていきます。 業務に慣れたのちには、お客様への訪問など、先輩と同行いただくこともあります。 機械の知識や業務経験がある方、機械図面の読み方がわかる方は、スキルを活かしていただけます。 イラスト制作未経験の場合は、簡単な修正業務からスタートしていただきます。丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ※先端技術や新しい製品にいち早くふれることができるので、新しい物や機械に興味がある方にはわくわくする仕事です。 ■魅力: 各種制度やフレックスタイム制度など、働きやすい環境です。業務に関する相談などは気軽にでき、仕事のノウハウは、経験豊富な上司や先輩が丁 寧に教えてくれますので心配ありません。 さらに、社員レベルの向上や知識習得のため、多様な社員研修制度も充実しています。 また、社員のスキルアップや、チャレンジを応援する社風です。 あなたの経験を活かして、われわれと一緒に新しい環境でチャレンジしてみませんか。 ■当社について: 1987年にマニュアル企画・制作の専門会社として誕生しました。長く培ってきた技術をもとに、クライアントのビジネスモデルやニーズ、ありたい姿や業務課題を深く理解することに重きを置き、顧客に寄り添うサービスを提案・提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区東平塚町1-14 大興平塚ビル 勤務地最寄駅:広島電鉄線/稲荷町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 291万円~426万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~300,000円 <月給> 205,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は年間賞与2.2ヶ月分を含んで算出しております。 ■昇給:年1回※過去実績 1月あたり1,500 円~6,000円) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績 計2.2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1998年
従業員数 37名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全5件
-
【岡山】広告代理店の法人企画営業※転勤無/年休123日/残業少なめ/福利厚生◎/キャリアアップ◎
-
- 【転勤なし/年間休日123日/土日祝休み/残業少なめ/福利厚生充実/キャリアアップしやすい環境】 総合広告代理店である同社にて、企画営業をご担当いただきます。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細 ・社内(企画部・WEBマーケティング)との調整、打ち合わせ ・顧客のニーズ発掘、企画提案書作成、提案業務 ・社内のデザイナーとの打ち合わせ、進行管理 ・メインクライアントに対するフォロー活動 ・クライアントの開拓 ※各クライアントの要望に対し、最適な販促策のプランニングを行う提案型の営業スタイルです。TVCM、デジタルサイネージ、WEB広告、イベント、媒体等提案できるソリューションも幅広く、自由度の高い営業活動に携われます。 ■働き方: 完全週休二日制、年間休日123日、支店長でも基本的には定時退社される等、非常に働きやすい環境が整っています。 ■組織構成 岡山支店:5名 支店長+営業担当3名+営業デスク1名 ※岡山支店は20代・30代の社員が中心となって活躍しています。仕事の内容に応じていつでも相談ができますし、遠慮なく自分の考えもぶつけることができる環境です。未経験者も先輩社員がフォロー・指導・研修などを行うため、安心して業務習得ができます。約半年で独り立ちできるよう継続フォローしていきます ■キャリアアップ: 20代や就業次年度から管理職を目指せる等、公正で成果が反映されやすい評価制度があります。管理職の平均年齢は30代となっています。 ■同社の特徴: 総合広告代理店としてテレビ・ダジオ・新聞・雑誌などのマス媒体や交通広告等のOOHを扱うとともにインターネット広告を中心に関連する媒体開発及びイベント等に力点を置いています。総合広告代理店として、テレビ・ラジオ、交通広告、WEB、印刷、屋外サイン・該当ビジョン、新聞・雑誌、マーケティング、イベントプロデュースなどあらゆるソリューションを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 岡山支店 住所:岡山県岡山市北区磨屋町2-5 安田岡山磨屋町ビル9F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):159,500円~165,000円 その他固定手当/月:43,000円~130,000円 固定残業手当/月:67,500円~105,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回・約3ヶ月分 ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島市】広告代理店のWEBプランナー※UIターン歓迎◆年休123日(土日祝)◆裁量権◎◆転勤なし
-
- 【転勤なし/UIターン歓迎/年間休日123日/土日祝休み/福利厚生充実/キャリアアップしやすい環境】 ■業務内容: ・当社のWebプランナーとして中小企業を中心としたクライアントに対し、最適な広告提案を営業と同行し、導入支援や案件の進行を担っていただきます。 ■業務詳細: ・Google・Yahoo!などのリスティング広告の運用 ・クライアントの競合分析 ・広告企画のプランニング ・ホームページの制作ディレクション など ■キャリアパス: ・WEB領域のスペシャリストとして実績と経験を積み上げていく事を期待しております。 ■期待すること: ・多くの媒体と直取引かつ、当社でしか扱えない媒体があり、最大活用して独自の提案を行っていただきます。 ■当社の魅力: ◆充実したワークライフバランス◎ 残業が月30時間程度であり、 基本的に19時過ぎには皆帰宅しており、働き方に気を配っています。 ◆安定した企業業績◎ 取引先は1000社以上。提案するものも自分次第と いう中で、社内の各広告のプロと協同して、お客様に提案頂けます。 ◆広島での安定地場優良企業◎ 大手にはないスピード感で仕事可能◎ ■当社の特徴: (1)総合広告代理店としての幅広い対応力 ・テレビ・ラジオ・新聞・雑誌などのマス媒体を網羅 ・交通広告や屋外サイン、街頭ビジョンなどのOOH広告にも強み ・印刷物やWEB広告など、オンライン・オフラインを融合した展開が可能 (2)デジタル領域への積極的な取り組み ・インターネット広告を中心に、関連する媒体開発にも注力 ・デジタルマーケティングの戦略立案から運用まで一貫してサポート (3)イベントプロデュース力 ・広告だけでなく、イベント企画・運営にも対応 ・ブランド体験を重視したリアルな接点づくりを支援 (4)ワンストップでのソリューション提供 ・マーケティング戦略の立案から、クリエイティブ制作、メディアバイイング、プロモーション実施まで一括対応 ・クライアントの課題に応じた最適なメディアミックスを提案 (5)地域密着型のサービス展開 ・地元企業や自治体との連携を活かした、地域に根ざした広告展開 ・広島を中心に、地域特性を反映したプロモーションが可能 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区八丁堀16-3 広島第一ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):165,500円~168,000円 その他固定手当/月:70,042円~146,000円 固定残業手当/月:64,458円~86,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回・約3ヶ月分(7月・12月) ■昇給:あり(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1999年
従業員数 7名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【広島/実務未経験歓迎】広告企画営業にチャレンジ◇大手企業と取引/企画~ブランディング/年休124日
-
- ■概要: 「ふかく、ただしく、おもしろく。」をモットーに、広告主が抱えるさまざまな課題をスピーディーに解決に導くことを目指す広告会社です。 大手不動産会社・ハウスメーカー、食品、旅行、福祉関連などのセールスプロモーションを行っています。社員の「個性」と「向上心」を大切にしており、社員が意見やアイデアを出しやすい社内風土を重視しています。その個性を存分に発揮できる環境のもとお客様の様々な要望をチーム一丸となり実現します。経験豊富なプランナー、コピーライター、デザイナーが社内にいますので、相談もしやすく仕事が進めやすい環境です。 ■業務内容: お客様のニーズをヒアリングし、販促ツールのご提案やチラシ作成、HP 制作、WEB 広告等幅広く販促に関する業務を担当し納品までのディレクションを行います。 大手ハウスメーカー・不動産会社、食品、福祉関連の法人をメイン顧客に販売促進の広告・イベントのプロモーション、ブランディングなど様々なサービスを提供しています。 ノルマはありませんが目標があり、達成すればインセンティブもあります。 受注した案件は経験豊富なプランナー・制作スタッフが納品までサポートしますので、業界未経験でも安心です! <当社に向いている方> 当社では1件1件に向き合い、しっかりと考えることを大事にしております。 型にはまった提案ではなく、お客様にとって何が一番効果的か考え、アイデアを大事にしてます。 そのため「自分のアイデアを活かしたい方」は大歓迎です! お仕事の一例…ロゴ・名刺などの小さいものから大規模イベント等企画・運営などもあれば、展示場に置く「美術品」などのインテリアの手配などをご提案した例もあります。 イベントを行うことが目的ではなく、販促・集客を目的とし、そのための企画を行います。社内にデザイナーやプランナーもおりますので、適宜連携しながら進めていきます。 ■入社後の流れ: OJTを通じて「広告とは」という基礎から学び、ターゲット設定や媒体の特徴、専門知識をまずは身につけます。 既存も引き継ぎながら、ご自身で新規開拓をしていただきます。そのための手法も制限はありません◎ 営業経験者であればご自身の強みを活かして活動ください。実際今いる営業社員の営業スタイルは様々で、個性も大事にするのがメディコム流です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区本川町2-6-11 第7ウエノヤビル5F 勤務地最寄駅:広電本川電停駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 430万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~245,000円 その他固定手当/月:5,000円~22,000円 固定残業手当/月:50,000円~53,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■役職手当有 ■昇給:3,000~5,000円/月(前年実績) ■賞与:年2回+業績により決算賞与支給 ■営業実績、営業目標達成で報奨金追加支給 ■モデル年収: 35歳営業(入社5年目):年収500万円(基本給+各種手当+賞与+報奨金) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島/中区】広告企画営業◇チャレンジできる環境◇インセンティブ有/企画~ブランディング/大手取引有
-
- ~ユニークな発想を大事に◎/ソリューション提案/ロゴ作成からHP製作、Web広告など幅広い提案が可能~ ■概要: 「ふかく、ただしく、おもしろく。」をモットーに、広告主が抱えるさまざまな課題をスピーディーに解決に導くことを目指す広告会社です。 大手不動産会社・ハウスメーカー、食品、旅行、福祉関連などのセールスプロモーションを行っています。その個性を存分に発揮できる環境のもとお客様の様々な要望をチーム一丸となり実現します。経験豊富なプランナー、コピーライター、デザイナーが社内にいますので、相談もしやすく仕事が進めやすい環境です。 ■業務内容: お客様のニーズをヒアリングし、マーケティングからプロモーション、販促ツールのご提案やチラシ作成、ロゴ作成、HP 制作、WEB 広告など、お客様の製品・事業等を広めるための広告提案を行います。幅広く販促に関する業務を担当し納品までのディレクションを行います。 ノルマはありませんが目標があり、達成すればインセンティブもあります。 受注した案件は経験豊富なプランナー・制作スタッフが納品までサポートしますので、未経験業務でも安心です! <当社に向いている方> 当社では1件1件に向き合い、しっかりと考えることを大事にしております。 型にはまった提案ではなく、お客様にとって何が一番効果的か考え、アイデアを大事にしてます。 そのため「自分のアイデアを活かしたい方」は大歓迎です! お仕事の一例…ロゴ・名刺などの小さいものから大規模イベント等企画・運営などもあれば、展示場に置く「美術品」などのインテリアの手配などをご提案した例もあります。 イベントを行うことが目的ではなく、販促・集客を目的とし、そのための企画を行います。社内にデザイナーやプランナーもおりますので、適宜連携しながら進めていきます。 ■入社後の流れ: OJTを通じて「広告とは」という基礎から学び、ターゲット設定や媒体の特徴、専門知識をまずは身につけます。 既存も引き継ぎながら、ご自身で新規開拓をしていただきます。そのための手法も制限はありません◎ 営業経験者であればご自身の強みを活かして活動ください。実際今いる営業社員の営業スタイルは様々で、個性も大事にするのがメディコム流です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区本川町2-6-11 第7ウエノヤビル5F 勤務地最寄駅:広電本川電停駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,500円~255,500円 その他固定手当/月:10,000円~45,000円 固定残業手当/月:51,000円~53,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 293,500円~353,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■役職手当有:10,000~45,000円/月 ■昇給:3,000~5,000円/月(前年実績) ■賞与:年2回+業績により決算賞与支給 ■営業実績、営業目標達成で報奨金追加支給 ■モデル年収: 35歳営業(入社5年目):年収500万円(基本給+各種手当+賞与+報奨金) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1999年
従業員数 108名
平均年齢 35.7歳
求人情報 全1件
-
【広島市中区】IT企業の人事スタッフ(労務・採用中心)/年休126日/残業9.1h/経験者歓迎!
-
- ◎経験者歓迎!労務・採用をメインに人事業務をお任せ致します! ◎広島電鉄十日市駅から徒歩約6分の好立地!通勤も便利です! ◎年休126日、土日祝休み、残業9.1h/月程度!ワークライフバランスが整います! ◎毎週水曜日はノー残業デーです! ■募集背景: 当社はソフトウェア開発からスマートフォンアプリ開発を主な事業としています。1999年4月設立、広島市中区に本社を置いています。今回は事業拡大および組織体制強化に伴い、社員が安心して働ける環境づくりを担う労務・人事担当者を募集致します。是非ご応募ください。 ■業務内容: 会社の「人」を支える、労務・人事業務全般をお任せします。 主な業務は、採用活動の推進、入社時の社会保険手続き、勤怠管理、給与計算などです。 また、当社が力を入れている「健康経営」の推進役として、企画立案から実行までを担い、社員の健康を維持・向上させる役割もお任せします。 ■業務詳細: ・採用募集活動(新卒・中途)の推進役 ・入退社手続き、雇用契約書の作成・管理 ・勤怠管理、給与計算、社会保険・労働保険手続き ・傷病手当金、労災に関する各種申請手続き ・健康推進スタッフとしての健康イベント企画・推進 ・その他、労務・人事・衛生・庶務に関わる業務全般 ■キャリアパス: 人事・労務分野でスキルアップし、キャリア形成を目指したい方、意欲のある方は、将来的に管理職へのキャリアアップも可能です。 チームワークを重視しながらも、業務改善や新たな提案ができる方をお待ちしています。 \\このような方におすすめです// ・正確性と責任感を持って業務に取り組める方 ・社内外との調整・コミュニケーションを円滑に行える方 ・法令遵守意識が高く、守秘義務を徹底できる方 ・業務改善や仕組みづくりに前向きな方 ■社長からのメッセージ: 社員一人ひとりが安心して力を発揮できる環境づくりは、会社の成長に欠かせない重要な役割です。 「人」を支える仕事にやりがいを感じる方のご応募を、心よりお待ちしています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区榎町2-15 榎町ビュロー6F 勤務地最寄駅:広島市電線/十日市町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 210,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・実力・経験等を考慮し、当社規定により決定します ■昇給:あり 年2回(1月・7月) ■賞与:あり 年2回(6月・12月)基本給×3ヵ月※業績による。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1970年
従業員数 278名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全6件
-
【広島市中区:正社員】高級クラブのホールスタッフ(バーテンダー)/未経験OK!日祝休み
-
- ~ヒロコシグループ/家族のお祝いや接待で多く利用される高級店/創業から70年以上、質の高いサービスを提供し続けております~ ■業務内容: ■ホール業務(ドリンク提供・グラス回収・洗浄) ■材料、氷などの発注 ■付出しの準備 ■ドリンク作成・接客 ■開店・閉店作業全般 ※バーテンダーも経験できます。 エグゼクティブなお客様が、ビジネスシーンでも利用される”広島県の社交場”として長年親しまれているクラブです。一般的な飲食店とはひと味違った接客を学べるため、人と話すことが好きな方なら面白さを感じられる職場です。 《1日のスケジュール例》 16:00~17:00 出社・テーブル準備 17:00~18:00 休憩 18:00~19:00 付出し準備・予約確認 19:00~24:00 ホール業務 24:00~25:00 閉店業務・退社 《ゆくゆく行ってもらいたいこと》 管理職として店舗運営に携わることも可能です。 PC含めた管理業務/事務処理/発注業務/イベント等企画提案/アレンジャー(配置担当)/数値責任者 《働くメリット・やりがい》 長年の伝統がある当店には、経営者さまや政界人はじめ、多くの紳士的なお客様がいらっしゃいます。 ●お客様にご満足いただけるような一流のサービスをご提供することがやりがいです。 ●わからないことがあっても聞きやすい環境で、丁寧に教えてもらえます。 ●頑張り次第で早期に幹部を目指せます!(年収500万円以上も可能) ■ビジョン:広島を代表する高級レストラン・会員制クラブを運営するヒロコシグループは、上質な料理・サービス・空間を提供し、地域No.1を実現する目標に向かっています。 ■見学歓迎: 20~40名程のスタッフが在籍しており、実際に店の雰囲気などを見学することも可能です。 お気軽にご相談ください。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> オリエンタルサロン 住所:広島県広島市中区流川町1-5ルッソビル 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,428円~200,900円 その他固定手当/月:7,825円~22,746円 固定残業手当/月:62,690円~67,970円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 254,943円~291,616円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上決定します。 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回(6月、12月 支給の有無と金額は業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島市中区】未経験歓迎!ひろしま八雲<ホールスタッフ>/年間休日107日/月残業30H以内
- 締切間近
-
- ~ヒロコシグループ/家族のお祝いや接待で多く利用される高級店/創業から70年以上、質の高いサービスを提供し続けております~ ■業務内容: オープンから60年を迎える八雲では、創業当時から変わらない雰囲気でおもてなしをしております。お店の雰囲気にあう着物で、お料理だけではなく、お客様の心に残る特別な時間も提供してください。 ◆お客様のお出迎え、お見送り ◆配膳、ドリンク提供 ◆お客様情報に応じたおもてなし など 【こんなスタッフたちが活躍しています】 私たちが提供しているのは、お料理やお酒だけではありません。例えば、お酒が好きなお客様に日本酒をお勧めする際、産地や味をお伝えするのはよくある流れです。しかし、酒蔵の方がどんな想いでつくっているのか、名前にはどんな意味が込められているのかといった背景の物語までお伝えすることで、会話が弾むことがあります。 常に“お客様は今、何を望まれているか”を創造し、時には食事に華を添える話題を提供することも価値になるのです。 和食にお酒に着物…と学びは尽きませんが、お客様の「ありがとう」が聞きたくて、努力しています。 ■弊社特徴: 当社は高級レストランや会員制クラブなど、広島県に15店舗経営している会社です。 主に富裕層のお客様に向けたサービスを提供している点が特徴で、料理を楽しみつつ社交の場としてもご利用できるように会員制を導入している店舗もあります。当社が目指しているのは『地域No.1』であることです。今後も『ヒロコシ』だからできる上質な料理・サービス・空間の全てをお客様に提供していくため、今回新しい人材を募集します。 ■社風: 当社では社員の主体性を大切しており『任せる』社風があります。やりたいことがあれば、ぜひ自分から手を上げてみてください。やる気や実力次第でより大きな仕事を任される機会に溢れています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> ひろしま八雲 住所:広島県広島市中区富士見町4-9 富士見町ビル 勤務地最寄駅:広島バス26号線線/富士見町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,428円~239,000円 その他固定手当/月:3,000円~26,000円 固定残業手当/月:62,690円~71,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,118円~336,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定残業時間超過した場合は追加支給(※残業30時間に収めるよう努める) ※経験、能力を考慮の上決定します。 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回(6月、12月 支給の有無と金額は業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1952年
従業員数 21名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島市/学科卒歓迎】建築施工管理◆資格取得サポート/年休125日・土日祝/転勤なし◆
-
- ◇◆一級建築士が多数在籍!資格取得サポート体制◎/ワークライフバランス(土日祝休/年休125日/残業20~30h程度)/広島のデザイン性×技術力が魅力な建築物◆◇ ■担当業務 オーダーメイド(自由設計)の室内空間×コンクリート打ち放しの個性的な外装デザイン×高い技術力を誇る当社にて、施工管理としてご就業いただきたいと考えております。 広島県内の魅力ある建築と都市の建設に貢献した人に与えられる「第6回ひろしま建築文化賞・大賞」や、日本建築士事務所協会連合会の平成21年度 「日事連建築賞・奨励賞」を受賞されています。 ■業務詳細 工期や予算・品質等の管理、作業員の指揮監督、工事の進捗確保 担当エリアは広島県内の案件がほとんどとなります。 ■組織構成 施工管理担当者は、11名程度となります。20代~60代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■教育体制 入社後にはOJTをメインに独り立ちまでしっかりとサポートしていきます。 全社での資格取得支援を実施しています。 教材や講座受講の負担、先輩からのサポートを得やすい社内環境、資格取得手当制度から現場メンバーの7,8割が資格取得されており一級建築士が多数在籍する建築施工会社です。 ※創業より3代の社長はそれぞれ一級建築士資格を持っており、建設会社でありながら設計も行う企業です。 ■働き方 【働きやすさ】を大事にしており、長期就業していただきやすい環境です。 土日祝休/年休125日/残業20~30h程度/転勤なし ■当社について: *個人宅という小型案件からマンション、大型商業施設まで幅広く受注することができており、地元広島を中心に高い知名度を有していることで、業況安定推移しております。 *広島県内の魅力ある建築と都市の建設に貢献した人に与えられる「第6回ひろしま建築文化賞・大賞」や、日本建築士事務所協会連合会の平成21年度 「日事連建築賞・奨励賞」を受賞しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区山根町28-22 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):160,000円~250,000円 <月給> 206,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定残業時間制、固定残業時間 20時間~30時間、固定残業代4万6千円~7万円,超過分は別途支給となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1949年
従業員数 36名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全4件
-
【広島市】建築施工管理/現場は広島市周辺・日帰り可能な範囲/年休126日/手当充実◎
-
- ◎入社時期のご相談OK!応募から半年後、1年後など先でご入社したい方も大歓迎です! ◎業績好調のため増員採用!ベテランから新卒まで幅広い年代が活躍中! ◎70歳まで再雇用制度あり!定年後も給与変わらず活躍中! ◎UIターン歓迎!引越しにかかる費用は当社が補助します! ◎9年連続優良工事表彰、5年連続特別表彰されている優良企業!(当社のみ) 建築工事現場において工事全体を取りまとめる施工管理(工程・品質・安全管理)を担当して頂きます ■具体的な業務: ・お客様との打合せ/施工過程の写真撮影及び写真の管理 ・各種許可書類の作成及び提出/報告書類の作成等(Excel、CAD使用) ■業務の特徴: 平均的な工事期間は1年~2年、主に民間からの依頼となっております。担当するエリアは広島市内から呉周辺までの日帰りができる範囲までとなっており、ご自宅からの直行直帰が可能です。営業車、ガソリンカードを貸与いたします。 また、アフターフォローにも力を入れていることで安定的な受注をいただいております。 ■組織構成: 現在、建築部門には5名の方が在籍しており、年齢層は20~60代と様々で女性も1名活躍中です。 無駄な残業を行わないという社風も魅力となり、お知り合いのご紹介により入社される方が多いです。 ■モデル年収 40代:590~680万円 50代:680~810万円 ■就業時間: 1週間の平均労働時間40時間 ■当社の特徴: 社会的環境は常に変化し、社会のニーズもますます多様化、高度化し、進歩向上しています。建設業界も設計・施工はもとより、多様なプロセスにおいて時代が求める技術領域はますます広がっています。こうしたニーズに的確にこたえるため、長年の歩みの中で開発し、磨きあげてきた技術力と、そのノウハウを基とした豊富な経験で、企画から建設、施工、メンテナンスまでをトータルに捉え、皆様とともに大地のもつ大きな可能性を追求し夢を実現してまいります。確かな技術を活かした安心・安全の施工をお約束します。 変更の範囲:無
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区中筋三丁目27番26号 勤務地最寄駅:アストラムライン線/中筋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 500万円~740万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~366,000円 その他固定手当/月:22,000円 <月給> 267,000円~388,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収例:30代・建築施工1級保有~40代・妻子2人建築施工1級保有 ■その他固定手当:資格手当(1級/2級)、通信手当、通勤手当、住宅手当が含まれております ■昇給:年1回(前年度実績有) ■定期賞与:年2回(過去実績計3ヶ月分) ■決算賞与:年1回(2014年~継続中です) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島市】建築施工管理(将来の管理職候補/RC造経験者歓迎)◎20~60代まで活躍中!◎手当充実
-
- <RC造の施工管理経験者大歓迎!> ◎入社時期のご相談OK!応募から半年後、1年後など先でご入社したい方も大歓迎です! ◎業績好調のため増員採用!ベテランから新卒まで幅広い年代が活躍中! ◎70歳まで再雇用制度あり!定年後も給与変わらず活躍中! ◎UIターン歓迎!引越しにかかる費用は当社が補助します! ◎9年連続優良工事表彰、5年連続特別表彰されている優良企業!(当社のみ) 建築工事現場において工事全体を取りまとめる施工管理(工程・品質・安全管理)を担当して頂きます ■具体的な業務: ・お客様との打合せ/施工過程の写真撮影及び写真の管理 ・各種許可書類の作成及び提出/報告書類の作成等(Excel、CAD使用) ・将来的には、主に若年層メンバーの教育や管理マネジメントなど当社建築組織の構築運営でもご活躍いただきたいと考えております。 ■業務の特徴: 平均的な工事期間は1年~2年、主に民間からの依頼となっております。担当するエリアは広島市内から呉周辺までの日帰りができる範囲までとなっており、ご自宅からの直行直帰が可能です。営業車、ガソリンカードを貸与いたします。 また、アフターフォローにも力を入れていることで安定的な受注をいただいております。 ■組織構成: 現在、建築部門には5名の方が在籍しており、年齢層は20~60代と様々で女性も1名活躍中です。 無駄な残業を行わないという社風も魅力となり、お知り合いのご紹介により入社される方が多いです。 ■モデル年収 40代:600~680万円 50代:680~810万円 ■就業時間: 1週間の平均労働時間40時間 ■当社の特徴: 社会的環境は常に変化し、社会のニーズもますます多様化、高度化し、進歩向上しています。建設業界も設計・施工はもとより、多様なプロセスにおいて時代が求める技術領域はますます広がっています。こうしたニーズに的確にこたえるため、長年の歩みの中で開発し、磨きあげてきた技術力と、そのノウハウを基とした豊富な経験で、企画から建設、施工、メンテナンスまでをトータルに捉え、皆様とともに大地のもつ大きな可能性を追求し夢を実現してまいります。確かな技術を活かした安心・安全の施工をお約束します。 変更の範囲:無
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区中筋三丁目27番26号 勤務地最寄駅:アストラムライン線/中筋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 590万円~810万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):315,000円~400,000円 その他固定手当/月:22,000円 <月給> 337,000円~422,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収例:40代1級施工保有・妻子2人~50代1級施工保有・妻子2人 ■その他固定手当:資格手当(1級/2級)、通信手当、通勤手当、住宅手当が含まれております ■昇給:年1回(前年度実績有) ■定期賞与:年2回(過去実績計3ヶ月分) ■決算賞与:年1回(2014年~継続中です) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1998年
従業員数 24名
平均年齢 38.6歳
求人情報 全3件
-
【広島市】プログラマー◇年間休日125日◇完全週休2日◇設立27年連続黒字&無借金経営
-
- 従業員による社内起業・社内ベンチャー制度も推進し、既に数名が”社長”として活躍中!年齢・学歴・社歴を評価制度から完全排除し、徹底した成果・実績による個人評価を実施! ■仕事内容: 車載用ソフト開発や自治体向け公共システム開発等、取引先より請負った業務系・制御系ソフトウェア開発業務をお任せいたします。 実際にソフト開発を行っている取引先内、当社開発チームに配属します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◎取引先: 自動車関連メーカー、メーカー系システムインテグレーター、自治体等 大手企業組み込み系制御システム多め!Web系・業務系も並行して請負っています。 ※株式会社デンソー様やNECソリューションイノベータ株式会社様、Sky株式会社様等での常駐勤務となります。 ※プロジェクト期間は6か月~1年程度。PJT内容によって業務内容やメンバー数も異なります。 ◎入社後の流れ: 基本的にはC言語またはJavaによるソフトウェア開発業務となります。 プログラム設計・コーディング・各種テスト・評価作業・納品までチームで行います。 個人の保有スキルに応じて配属先を決定いたします。 ■当社について: 上記だけでなく、ドライビングシミュレーター体験型カフェ「D-BASE」の運営や、SEGWAYを活用した集客イベントの企画開催請負、ポップコーン製造・販売・卸業等、”楽しそうな事”、”新しいこと”、”面白そうなこと”等既存の常識や枠に捉われずなんでも「トライ&エラー」の精神で幅広く挑戦を続ける会社です。 ■大事にしたい3つのこと: (1)理念・ビジョン 小さい会社でも社員が一丸となり強い組織になれたのは、理念やビジョンが共有できて一緒に会社を盛り上げてこれたから。これから入社される方にも、同じ気持ちで働いて欲しいと考えています。 (2)チャレンジ精神 IT業界は特に移り変わりの激しい世界です。当社では維持は衰退と考え、常に新しいビジネスにチャレンジし、カタチにすることで、社員一丸となって未来を作っています。 (3)仲間意識 業務のアウトプットは個々のスキルとチーム力であると考え、特に仲間意識を大切にしています。社内研修やイベントを通じて、社員同士のつながりを強め、コミュニケーションを促すことで、仲間意識を高めています。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細1> 広島事業部 Sky広島内開発チーム 住所:広島県広島市東区若草町12-1 アクティブインターシティ広島 勤務地最寄駅:JR山陽本線線/広島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 広島事業部 NEC内開発チーム 住所:広島市中区八丁堀16-11 スタートラム広島 勤務地最寄駅:広島電鉄線/立町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 東海事業部 Sky名古屋内開発チーム 住所:愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋 勤務地最寄駅:JR線/名古屋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 415万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~330,000円 固定残業手当/月:7,000円~11,000円(固定残業時間5時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 222,000円~341,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ○昇給:年1回(11月)※会社業績・個人成績により実施しない場合あり ○賞与:年2回(6月・11月末)※会社業績・個人実績を勘案し支給 ※昇給・賞与の対象は、在職期間1年経過後 その他手当については福利厚生欄記入 上記年収には残業5時間分の手当て含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【名古屋】プログラマー◇年間休日125日◇完全週休2日◇設立27年連続黒字&無借金経営
-
- 従業員による社内起業・社内ベンチャー制度も推進し、既に数名が”社長”として活躍中!年齢・学歴・社歴を評価制度から完全排除し、徹底した成果・実績による個人評価を実施! ■仕事内容: 車載用ソフト開発や自治体向け公共システム開発等、取引先より請負った業務系・制御系ソフトウェア開発業務をお任せいたします。 実際にソフト開発を行っている取引先内、当社開発チームに配属します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◎取引先: 自動車関連メーカー、メーカー系システムインテグレーター、自治体等 大手企業組み込み系制御システム多め!Web系・業務系も並行して請負っています。 ※株式会社デンソー様やNECソリューションイノベータ株式会社様、Sky株式会社様等での常駐勤務となります。 ※プロジェクト期間は6か月~1年程度。PJT内容によって業務内容やメンバー数も異なります。 ◎入社後の流れ: 基本的にはC言語またはJavaによるソフトウェア開発業務となります。 プログラム設計・コーディング・各種テスト・評価作業・納品までチームで行います。 個人の保有スキルに応じて配属先を決定いたします。 ■当社について: 上記だけでなく、ドライビングシミュレーター体験型カフェ「D-BASE」の運営や、SEGWAYを活用した集客イベントの企画開催請負、ポップコーン製造・販売・卸業等、”楽しそうな事”、”新しいこと”、”面白そうなこと”等既存の常識や枠に捉われずなんでも「トライ&エラー」の精神で幅広く挑戦を続ける会社です。 ■大事にしたい3つのこと: (1)理念・ビジョン 小さい会社でも社員が一丸となり強い組織になれたのは、理念やビジョンが共有できて一緒に会社を盛り上げてこれたから。これから入社される方にも、同じ気持ちで働いて欲しいと考えています。 (2)チャレンジ精神 IT業界は特に移り変わりの激しい世界です。当社では維持は衰退と考え、常に新しいビジネスにチャレンジし、カタチにすることで、社員一丸となって未来を作っています。 (3)仲間意識 業務のアウトプットは個々のスキルとチーム力であると考え、特に仲間意識を大切にしています。社内研修やイベントを通じて、社員同士のつながりを強め、コミュニケーションを促すことで、仲間意識を高めています。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 東海事業部 Sky名古屋内開発チーム 住所:愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋 勤務地最寄駅:JR線/名古屋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 415万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~330,000円 固定残業手当/月:7,000円~11,000円(固定残業時間5時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 222,000円~341,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ○昇給:年1回(11月)※会社業績・個人成績により実施しない場合あり ○賞与:年2回(6月・11月末)※会社業績・個人実績を勘案し支給 ※昇給・賞与の対象は、在職期間1年経過後 その他手当については福利厚生欄記入 上記年収には残業5時間分の手当て含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1980年
従業員数 9名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
-
【広島市東区】電気工事施工管理◆大手から安定受注!公共案件も手掛ける◆福利厚生◎
- NEW
-
- ~福利厚生の充実に注力しています/ドリンクサーバー設置& 社食(冷凍食品)提供~ ■担当業務: ・商業施設や事務所・倉庫等の電気設備・電気工事の施工管理をお任せします。 ■業務詳細: ・商業施設の新築・改修工事、倉庫や事務所、店舗新築・改修工事に伴う各種電気工事 及び 付帯する工事の施工管理です。 ・鉄骨構造物の工事が多く、大手建設会社やメーカー等からの依頼で安定した受注を確保しています。 ☆仕事は責任とやり甲斐を持って取り組んでいただくために、一定の経験をされている方であれば、見積りから工程・原価管理等施工に関する一連の作業をおまかせします。もちろん図面や見積り入力、試験成績表、安全書類などのサポート体制も整えています ・担当現場数:工事規模によりますが大きいもので2~3現場を目安に担当現場数を調整しています。2~3ヶ月工期の現場が多いです。 夜間・土日祝日の工事は頻繁にはありません。 ・担当エリア:広島県内がメインですが、山口県や岡山県等山陽地域や九州(福岡県)の現場もあります。案件によっては出張もあります。 ■配属部署・組織構成:現在4名体制で現場の管理を行っています。 ■特徴・魅力: ・現場により直行&直帰可能です。 ・図面や見積り入力、試験成績表、安全書類などのサポート体制も整えています。 ■施工事例: 行政と連携した業務も行っています。 2020年3月25日、広島中区の京橋のライトアップ工事を行いました。 広島市内への入り口の顔となる橋になりました。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 ・・・・・・・・・・・・・・ 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区中山南1-7-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~800万円 <賃金形態> 月給制 経験の度合いで決定します <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~450,000円 固定残業手当/月:38,250円~55,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 238,250円~505,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験により決定します。 管理者経験がある方は年収400~800万円 ■昇給:1月あたり2,000円~30,000円(前年度実績) ■賞与:あり(年2回/計1.50ヶ月分(前年度実績)) ☆業績により決算賞与支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1981年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島市】水処理・空調設備工事の現場管理(未経験採用)◆年休120日◆大手ゼネコンと安定取引
-
- ◎年休120日の設備施工会社! ◎未経験者で中途から入った方も多いです! ◎残業月20h程度でワークライフバランスも両立! ■職務概要 ・水処理設備・空調衛生設備工事の現場管理をお任せします! 〇具体的な職務 ・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理、協力業者手配 ・施主・ゼネコン・サブコンとの現場打合せ、引渡し対応 ■働き方について 〇残業 ・1年を平均して20時間程度となっております。 ・引き受ける工事を選び、人を増やしたことで残業を抑えることに成功しています。 ・これからも人を増やしていくことでさらに残業時間の減少に挑みます。 〇年間休日 ・2026年より「120日」にいたしました。 ・これからも様々な待遇改善にまい進します。 ■組織・部門 〇水処理事業 ・水処理部門:浄化槽・産業排水の処理施設を施工管理する。 ・特殊水処理門:過去に担当した特殊水処理(水の性質を改善する)施設を改修するための施工管理する。 〇空調衛生事業 ・空調衛生部門:新設・既設の空調・給排水設備を施工管理する。 ・環境リニューアル部門:今ある空調設備を省エネにするために改修工事の施工管理をする。 ■入社後 〇配属先 水処理・特殊水処理・空調衛生・環境リニューアルの4部門のいずれかに、ご本人の希望と適性を踏まえて配属します。 〇サポート体制: ・入社後は、まず先輩現場管理者の担当する現場に同行 ・当社の工事の進め方や安全ルール、書類の流れなどをOJTで学んでいただきます。 ・経験者の方でも、最初から一人で任せきりにするのではなく、既存のやり方に慣れていただく期間をしっかり確保! ・水処理や特殊水処理など、初めての分野に関しては、図面の見方や設備の構成なども丁寧に説明します。 ・資格取得支援もあり、関連する国家資格などの講習・受験費用を会社がバックアップします。 ■組織体制: 〇全社:10名 〇各部門 ・水処理3名 ・特殊水処理1名 ・空調衛生1名 ・環境リニューアル3名 ・総務1名 ・設計1名 〇年齢構成 ・40代、50代:5名 ・30代:5名 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区中山北町1-19 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 350万円~504万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,700円~367,100円 固定残業手当/月:35,300円~52,900円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与あり(年2回)(昨年度:2.6か月分) ■決算賞与あり ・業績に連動した賞与があります。 ・上記の年収には含んでおりませんので、+αであるものだとお考えください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1973年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島市/未経験歓迎】建築資材の配送◇定時17時・残業5H/大手との取引多数/出張無◇
-
- \\魅力Point!// ◎YKK AP様, LIXIL様, 三和シャッター様等大手との取引実績多数 ◎人物重視の人柄採用!これまでのご経験は問いません! ◎働きやすい環境で女性社員多く活躍中~営業、職人、バックオフィス等~ ■業務内容: 住宅のサッシやガラス窓、障子の組立・配送までお願いします。まずは配送からスタートし、チームペアーとなる先輩社員のサポートの下で現場の流れや段取りの組み方を覚えて頂きます。(未経験でもイチから教えますので安心して下さい。) ■入社後の流れ: 当部門(サッシ業務課)は6名で構成されています。まずは基本となる知識・作業を先輩の指導のもとに学んでいきます。その後のフォローも社長はじめ社員全員で行っていきます。 入社後、1~2年は先輩と一緒に回っていただきますのでご安心ください。 ■1日のスケジュール(例) 8:00 配送業務(1)(1~2か所) 12:00 昼食 13:00 配送業務(2)(1~2か所) 16:00 帰社(片付けや次の日の準備) 17:00 退勤 ■中途入社者について: これまで未経験からの入社者も多数います。 工場で勤務していた方や営業をされていた方など、異業種からの入社も多いですが、皆さん活躍されています◎ ■所属組織に関して: 五日市営業所:24名(20代~50代) はたらきやすい環境が整っており、女性の営業、職人、バックオフィス業務者も多く在籍しております。 ■社風: 建設業界といえば、昔堅気な職人の雰囲気をイメージされるかと思いますが、そのような雰囲気はありません!また、女性社員も営業、職人、事務など様々なポジションで活躍しております。 はたらきやすい環境整備も常に行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 五日市営業所 住所:広島県広島市佐伯区利松2-5-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月) ■モデル年収 ・入社3年目:28歳 365万円 ・入社7年目:30歳(主任)年収450万 ・入社12年目:41歳(課長)年収530万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1978年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島/未経験歓迎】<耐震化に強み>構造設計※橋、水門、上下水道など◆土日祝休/年休125日
- 締切間近
-
- ~未経験から構造設計としてスキルUP/土日祝休み/「耐震化」に強み/残業少なめ/年休125日~ ■業務内容: ◇当社は社会インフラの土木構造物全般、特に「耐震化」に強みを持っています。 ◇今回の募集では橋梁、水門、上下水道施設向けの構造設計を増員募集します。 ■未経験の方も歓迎します: 未経験の方でも設計補助からスタートして、経験豊富な先輩スタッフに指導を受けながら着実スキルUPできます。 ■具体的には: ◇構造物の耐震診断、補強検討 ◇構造物の振動解析 ◇液状化シミュレーション解析 ◇その他各種土木構造物の構造設計 ◇クライアントとの打ち合わせ、立案、設計・解析、検証、レポート作成など ■企業概要: 当社は昭和53年(1978年)9月に、New Engineering Organization の頭文字を取ってNEO(ネオ)建設コンサルタントとして設立し、平成4年(1992年)に株式会社ネオセルコと改名し現在に至っております。 ■事業内容: 主に構造設計部門とシステム開発部門を2軸として展開しております。(※今回は構造設計部門での募集となります。) <構造設計部門> ネオセルコ構造設計部門では、橋梁・水門をはじめ各種土木構造物の構造計画、振動解析等の耐震設計などを行っております。また、基礎地盤に対する圧密沈下解析、液状化残留変形解析、動的有効応力解析などの地盤解析を行い構造物基礎の検討を行います。既存構造物については耐震診断から耐震補強まで一貫した提案を行っております。 ~主な解析内容~ ・骨組非線形動的/静的解析 ・積層シェル要素による立体FEM動的/静的解析 ・接合部等の局部応力FEM解析 ・液状化自重解析ALID ・液状化有効応力解析FLIP ・その他、一般的な各種設計計算に必要な解析 <システム開発部門> システム開発部門では、土木構造物の設計計算に有用なソフトウェアの開発・販売を行っております。ソフトウェアは(1)COSMOシリーズ、(2)MightyExcelシリーズに分けられます。 (MightyExcelシリーズはMicrosoftExcel内で起動するプログラムソフトです) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区福田1-304-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:当社拠点全般
-
- <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は能力に応じて決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1984年
従業員数 180名
平均年齢 40.4歳
求人情報 全3件
-
【高松】空調設備設置の施工管理~ダイキングループ/福利厚生充実/未経験から技術者に成長/年休124日
-
- ◆◇ダイキングループの施工管理/年間休日124日/繁忙期でも残業月25時間以内/社会インフラを支える仕事/福利厚生充実◇◆ ■業務内容: 国内外に圧倒的シェアを持つダイキン製空調設備の設置工事の施工管理をご担当いただきます。 具体的には現地調査、積算・見積、顧客や協力会社との折衝、現場の巡回・監督などをお任せします。 ※建物への改変業務を含みません。 業務用のエアコンは各空間でニーズや条件が異なるので、一つ一つの現場調査でヒアリングし、形にしていくことが必要になります。たくさんの人と関わり、社会インフラに欠かせない快適・安全な空気環境を創りましょう。 ■働き方について: ・年間休日124日、完全週休2日制で、オンもオフも充実。 ・平均残業時間は繁忙期25時間/月、閑散期15時間/月。 ・働きやすく、のびのびと成長できる環境。 ※一部、休日や夜間の対応なども発生いたします。 ■魅力: 世界で認められたダイキングループの一員という安定感のもと、技術者としてのキャリアを磨けます。 ダイキングループ独自の研修制度や資格取得支援制度、寮や社宅など福利厚生も充実。当社だからこそ実現できる働きやすさも魅力の一つです。 ■製品特徴: 〇ルームエアコン:ぴちょんくんでお馴染み「うるるとさらら」は無給水で加湿が可能。この技術はダイキンのみです。 〇除加湿清浄機:「クリアフォース」は最新のストリーマ放電技術で新型インフルを100%除去する高性能清浄機。 〇業務用エアコン:業界トップクラスの省エネを実現。ビル、工場、店舗などあらゆる場所で用途に応じた製品を保有。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 高松支店 住所:香川県高松市太田下町3007-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 430万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力に基づいて優遇いたします。 ■賞与:年2回 ※昨年実績6ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【鳥取市】空調設備の営業~資格取得支援あり\中四国エリアで活躍/社会保険完備!年休124日
-
- ◆◇ダイキン製空調設備営業/充実した研修制度/資格取得支援/安定した中四国エリアで活躍/異業種からの転職者歓迎/家賃補助など福利厚生充実◇◆ ■業務内容: ダイキン製空調設備の営業職として、販売代理店様へ当社製品の販売拡大に向けた提案やサポートをお任せします。 ■業務詳細: ・販売店への訪問 ・商品PRや補助金等の情報提供 ・空調勉強会や新商品説明会の開催 ・販売店からの受注に向けた各種提案 ・販売店担当者と同行しながらのユーザー様への商品提案 ・見積り作成、現場調査 ・価格、納期、機種の最終打ち合わせ ・工事作業の段取り、打ち合わせ など \point/ まずはエアコンに関する知識を半年ほどかけて習得いただくなど、充実した研修制度をご用意しています。さらに資格取得支援も整っているため、スキルアップを目指すことも可能になります。 当社の一員として、中四国エリアで快適かつ安全な空気環境インフラを支え、顧客との信頼関係も構築していきましょう。 ■取引先: 取引先はダイキン製品を販売・施工いただいている卸店や空調・電気設備店、商社などの販売代理店様です。 ■職場の先輩について: 拠点の組織構成については、営業担当が2名、事務の方が1名在籍しております。これまでの当社の先輩社員は金融、観光、サービス業など、異業種から中途入社した方も多数活躍。キャリア採用者同士での懇親会などもございます! 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 山陰支店 鳥取営業所 住所:鳥取県鳥取市千代水4-103 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 430万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力に基づいて優遇いたします。 ■賞与:年2回 ※昨年実績6ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1990年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島】給湯熱源設備の施工管理◇年休129日/WLBが取れる/直行直帰可/安定受注と評価が直結
-
- ◆◇大手取引有/エコキュート・給湯器の販売から設置・メンテナンスまで一貫対応/安定受注と評価が直結/柔軟な働き方が可能◇◆ ■採用背景: 当社は自社独自の密閉型エコキュートやハイブリッド給湯器を中心に効率的な熱源利用を提案しています。中電工様がメイン取引先となっており、依頼を多くいただいております。メンテナンスまで一貫して対応をしていることから、案件受注が増加しており、施工管理技師が不足しているため、新たに経験者を募集します。 ■業務内容: メインは広島・中四国となりますが、九州・関東まで幅広く受注をしております。宿泊を伴う出張も数日程度ありますが、出張手当も支給されます。現場に応じて直行直帰も可能です(社有車利用可能)。具体的な業務内容は以下の通りです。 \業務の流れ/ ◇バイオマスボイラーシステム・ヒートポンプシステム導入工事 1.受注前のお客様と打ち合わせ(営業がメインで担当しますが、直接お話をすることもございます。) 2.施工計画と施工図(CAD)の作成 3.実行予算の作成 4.工期に応じて協力会社への発注 5.工事の安全と進捗管理 6.試運転調整の後引き渡し(メンテナンスは当社別担当がおります。) \働き方/ 案件は基本1名1件担当しており、多くても同時に対応するのは2件ほどです。 給湯器周りの施工となり、長くても2か月ほどを対応期間としておりますが、裁量権を持ってご自身で業務のコントロールが可能です。 現場作業者も顔なじみの方が多いので進めやすい環境です。 移動時間を合わせて月の残業時間は20~40時間ほどで、書類整理・写真差整理などは少ないため、通常業務により残業の発生は少ない状況です。 また、直行直帰も可能で、その場合は社有車を利用できます。 ■組織構成: 現在3名が在籍しております。営業、事務やメンテナンスの方は別でおります。 ■仕事の魅力: ◎安定受注:保守・定期メンテナンスも行っているため、受注が安定しています。 ◎評価が直結:社長が近くにいるため、努力がすぐに評価される環境です。 ■入社後のサポート: 先輩社員に同行し、業務の流れを覚えていただきます。資格取得補助などもあり、スキルアップが期待できます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区光町1-12-3 勤務地最寄駅:広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 年俸+決算賞与(業績に応じて決算賞与を支給) <賃金内訳> 年額(基本給):3,600,000円~5,400,000円 <月額> 300,000円~450,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験者、資格保有者は別途考慮します。 ※経験・能力・スキル等を考慮して決定します。 ■昇給賞与あり ■資格手当 2級管工事施工管理技士:5000円~ ■出張手当 1万5千円/泊(宿泊費含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1995年
従業員数 41名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全6件
-
【広島市/図面が読める方】官庁、建設会社向け営業◆残業10時間/転勤なし/内勤5割/福利厚生充実
-
- ◎業界経験不問/土木、建築工事の営業担当/既存新規どちらも経験可能 ◎公共8割民間2割(大手ゼネコンからの受注)と安定した経営基盤 ◎住宅手当や家族手当、退職金、野球観戦チケット等充実の福利厚生制度! ■業務内容: 主に広島県内の官庁、建設会社、不動産会社に対して、土木、及び建築工事に関する営業をお任せします。社用車を使用して移動していただきます! 土木工事(道路)、造成工事、外構工事、法面工事などの工事を主に受注しています。 【具体的には】 ・工事受注のための営業 ・現場確認 ・見積作成、入札その他事務処理 等 ■働き方: ・広島県の担当をお任せしますので出張や休日出勤は発生しません。 ・1日の訪問件数は0件~2件目安です。 ・残業は月平均10時間程度で安定した働き方をすることが可能です。 ・営業事務の方もいるため、分業されている環境です! ■組織構成: 営業部としては3名在籍しております。 営業1名(役員)/営業事務1名/積算1名(30代後半) 営業経験がなくても、1年で独り立ちができるよう、営業経験豊富な方よりOJTを受けられるため安心です◎ ■当社の雰囲気: 未経験が多い同社では、社員同士の勉強会を行ったり、懇親会を行うなど活発な交流が特徴のひとつとなっております。すぐに成果がでない社員でも周りに教えてもらいながら、積極的に業務に取り組むことで一人前に成長しており、周りもそれに影響を受けさらなるレベルアップに取り組む雰囲気があります。 ■当社について: 当社は広島の地で、土木工事にかかわり30年。景気の波もあり、状況は絶え間なく変化していますが、その中で「確かな仕事を提供する」という姿勢だけは崩さず、誠実に仕事に取り組むことで信頼をいただいてまいりました。おかげ様で指定業者として公共工事に多くの実績を残すことができ、「これが網本工業」といえる確かなものづくりに取り組んでこられたと思っております。広島で「土木といえば網本工業」と言われることを目指し、品質のよい、確かな仕事をこれからも残していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区戸坂新町1-12-24 勤務地最寄駅:JR芸備線/戸坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 370万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~600,000円 <月給> 250,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルとご経験により決定いたします。 ■昇給あり ■賞与:年2回 ※過去実績700,000円~3,000,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
★未経験歓迎★土木施工管理【広島市/東区】2-3年かけてスキルが学べる
-
- ◇未経験入社多数/年休110日/ 公共8割民間2割(大手ゼネコンからの受注)と安定した経営基盤/各種手当充実◇ 公共工事をメインに入札~施工管理を手掛ける土木施工管理担当として、主に広島市内での土木現場管理をお任せいたします。当社は土木施工管理のすべての工法を行うことができる企業です。 (道路工事、堰堤工事、のり面、上下水道、民間での外構工事、造成開発工事、トンネル) ■主な業務内容: ・現場測量 ・工事写真撮影 ・竣工書類の作成 ・発注者との協議、打合せ など ※会社から現場への通勤は原則社用車を使用しますが、やむを得ず私用車を使用した場合は交通費を支給します。 ■組織構成:施工管理職には30名(20~60歳迄)が在籍しています。 ■当社の雰囲気: 未経験が多い同社では、社員同士の勉強会を行ったり、懇親会を行うなど活発な交流が特徴のひとつとなっております。すぐに成果がでない社員でも周りに教えてもらいながら、積極的に業務に取り組むことで一人前に成長しており、周りもそれに影響を受けさらなるレベルアップに取り組む雰囲気があります。 女性技術者2名、外国人技術者3名活躍中! ◇未経験入社者の前職例:飲食業、整備士、フリーター等 ■当社について: 当社は広島の地で、土木工事にかかわり30年。景気の波もあり、状況は絶え間なく変化していますが、その中で「確かな仕事を提供する」という姿勢だけは崩さず、誠実に仕事に取り組むことで信頼をいただいてまいりました。おかげ様で指定業者として公共工事に多くの実績を残すことができ、「これが網本工業」といえる確かなものづくりに取り組んでこられたと思っております。変化する状況の中において、誠実に仕事に取り組む基本姿勢は変えず、しかし成長を目指すことも忘れず、ステップアップを続けていきたいと思っています。広島で「土木といえば網本工業」と言われることを目指し、品質のよい、確かな仕事をこれからも残していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 新本社 住所:広島県広島市東区戸坂新町1丁目12-24 勤務地最寄駅:JR芸備線/戸坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 370万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~600,000円 <月給> 250,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回+決算賞与(業績による) 前年度実績700,000円~3,000,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1990年
従業員数 52名
平均年齢 -
求人情報 全4件
-
【広島】インフラエンジニア◆運用・保守のその先へ。設計・構築に挑戦できる広島のITインフラポジション
-
- 「運用・保守の経験を活かして、次のステージへ進みたい」 そんなあなたのキャリアを、私たちは全力で支援します。 地元で安定した働き方をしながら、技術力も年収もアップさせませんか? ■業務内容 金融向けインフラを支えるオンプレミスサーバ・仮想化基盤,ネットワーク基盤等についての設計・システム構築から運用保守をご担当いただきます。 ◆詳細: ご経験に応じながら以下の業務をお任せいたします。 ・サーバーやネットワークの保守、運用 ・サーバー基板の設計や導入 ・ネットワークの構築等 下流工程から上流工程まで関わることができる環境です。 ※お客様先での長期的な常駐案件となるので、勤務地の変更が発生しにくい環境です。 ◆環境 OS:AIX/Linux(RHEL)/Windows Serverなど H/W:System p / System x(主にIBM製品) 仮想化環境:VMWareなど 使用言語・スクリプト言語:ksh/bash/perl等 ■組織構成 常駐先には7名が在籍しております。 男女比:男性6名、女性1名 年齢構成:20代1名、40代以上6名 ■働き方 ・夜間:発生可能性有(2~3ヶ月に1回程度) L金融関係のシステムのため、日中に止めることができないため。 ・年間休日:121日 ・残業:20時間程度 ・休日出勤:発生可能性有(2~3ヶ月に1回程度) ■研修制度: 当社では、ソリューション、システム開発、ネットワークの各分野でのスペシャリスト集団を目指しております。社員一人一人が各分野でのナンバー1を目指し、教育と技術、資格取得に励み、会社としても支援制度を設け、資格取得を奨励しております。また、当社では、お客様が安心して取引ができ、サービスの向上をはかれるよう、企業として各種資格、免許、認定パートナー制度を取得しております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 常駐先 住所:広島県広島市西区井口5丁目2‐48 広島銀行ゲネシスビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・実力・前職給与などを考慮のうえ決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※前年実績4.8ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
実務経験ゼロでもOK!【広島】インフラエンジニア◆資格取得・独学でITに挑戦中のあなたへ◆第二新卒◎
-
- あなたが担当するのは、企業のITインフラを支える“縁の下の力持ち”のポジション。 サーバやネットワークの運用・保守を通じて、企業の業務を安定稼働させる重要な役割です。 実務経験がなくても、先輩社員がOJTでしっかりサポート。資格取得支援制度も充実しており、 「学びながら働く」環境が整っています。 ■業務内容 金融向けインフラを支えるオンプレミスサーバ・仮想化基盤,ネットワーク基盤等についての設計・システム構築から運用保守をご担当いただきます。 ◆ご入社後お任せしたい業務 ・まずはサーバーの保守や運用、監視といった業務からご担当いただきます。先輩社員からのOJTを中心に勉強会等を行いながら徐々に業務を覚えていただきます。 その後、将来的にはサーバー基板の設計や導入、構築といった業務をお任せしていきます。下流工程から上流工程まで関わることができる環境です。 ※お客様先での長期的な常駐案件となるので、勤務地の変更が発生しにくい環境です。 ◆環境 OS:AIX/Linux(RHEL)/Windows Serverなど H/W:System p / System x(主にIBM製品) 仮想化環境:VMWareなど 使用言語・スクリプト言語:ksh/bash/perl等 ■組織構成 常駐先には7名が在籍しております。 男女比:男性6名、女性1名 年齢構成:20代1名、40代以上6名 ■働き方 ・夜間:発生可能性有(2~3ヶ月に1回程度) L金融関係のシステムのため、日中に止めることができないため。 ・年間休日:121日 ・残業:20時間程度 ・休日出勤:発生可能性有(2~3ヶ月に1回程度) ■研修制度: 当社では、ソリューション、システム開発、ネットワークの各分野でのスペシャリスト集団を目指しております。社員一人一人が各分野でのナンバー1を目指し、教育と技術、資格取得に励み、会社としても支援制度を設け、資格取得を奨励しております。また、当社では、お客様が安心して取引ができ、サービスの向上をはかれるよう、企業として各種資格、免許、認定パートナー制度を取得しております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 常駐先 住所:広島県広島市西区井口5丁目2‐48 広島銀行ゲネシスビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 <月給> 190,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・実力・前職給与などを考慮のうえ決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※前年実績4.8ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 -
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島市/未経験歓迎】総務・経理◆PCスキル活かす◆広島ラーメンの名脇役!生麺づくりで有名◆日祝休み
-
- ◎未経験から経理としてのキャリアアップを叶える!! ◎顧客満足度や集客評価が高く、サービス品質も支持される企業です♪ ◎昭和32年創業/小さな麺屋から地域の定番ブランドへ成長してきました! ■担当業務 総務経理担当者としてご就業いただきたいと考えております! 【具体的には】 ・仕訳データ入力作成 ・決算事務 ・就業データ作成 ・営業手当計算 ・給与振込 ・年末調整対応 等 ■組織構成 現在1名体制で運営しており、サポートからスタートしていただきます◎ ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。 ■当社について 当社は、中華麺の製造・卸売が主業で、ラーメン店「尾道・広島ラーメン 麺屋 雄」も経営しております。平成21年に「食品衛生優良施設 厚生労働省」賞を受賞し、安心安全な衛生管理が徹底された製造工場で、吟味された原材料を使用した商品を製造しており、広島ラーメンの知名度を向上させ販路拡大を見込んでおります。又、取引先のニーズに合わせた開発・製造技術、ノウハウを有し、昨今は中華麺だけでなく生パスタやお好み焼き麺等開発製造しております。但し、経理・総務を担当しております会長が高齢となり、職務を離れる予定ですので、早急に人材を確保する必要があります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区矢賀6-6-18 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 260万円~360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2000年
従業員数 14名
平均年齢 -
求人情報 全4件
-
【広島市】福祉用具のレンタル・販売営業◆残業平均18H◆ノルマなし◆高齢社会に貢献できる
-
- 福祉用具事業と建設事業を行う当社にて、福祉用具の営業を担当して頂きます。 ■業務詳細: ・個人向けの福祉用具を取り扱います。メインは地域包括支援センターや地域の事務所にいるケアマネジャー様への営業となり、定期的にケアマネージャー様と連携した上で、ご利用者様に福祉用具を選定・提案・納品します。 ・レンタル、ご購入後のアフターフォローも行います。ご訪問の上、実際の使用感や不具合がないかを確認します。その後も定期的なメンテナンスが必要となりますので、ユーザーや関係者と長く繋がることができる営業になります。 ※上記に付随する書類作成、事務処理も一部ございます。 ■商材について: 【レンタル】介護保険対象に定められた13品目を取り扱います。 車いす、車いす付属品、特殊寝台、マットレスやサイドレールなどの付属品、床ずれ防止用具、体位変換器、手すり、スロープ、歩行器、歩行補助つえ、徘徊感知器、移動用リフト、自動排泄処理装置 【販売】特定福祉用具(保険対象)の5品目(入浴用いす、浴槽用手すり、入浴用介助ベルト、腰掛便器、自動排泄処理装置)、その他介護用品を取り扱います。 ■組織構成:営業担当は30代後半~40代、50代を中心とした計7名です。中途の社員も多くボトムアップでもトップダウンでも意見の風通しがよい環境です。会社としての意思決定もスピーディな社風です。 ■当社の魅力: ・働きやすさ:営業担当者同士でフォローし合うことのできるフォロー体制や、書類作成などの事務処理をサポートしてくれるバックオフィス体制があり営業により専念できます。通勤も、社用車で行うことが可能なのも働きやすさの要因です。 ・ワークライフバランス…有給休暇の取得やノー残業デーなど、ワークライフバランスの良い働き方を推奨しています。家族を持つ方も安心して働くことが出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区尾長西2-7-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 420万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):241,000円~270,000円 その他固定手当/月:5,000円~10,000円 固定残業手当/月:45,000円~50,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 291,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ※1月あたり1,000円~15,000円(前年度実績) ■賞与:あり ※年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績) 営業成績に応じた報酬(その他加算)があります。0.5ヶ月~5ヶ月(またはそれ以上) ■モデル年収:420万円/30歳(入社2年目) 710万円/36歳(入社6年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島市】リフォーム・住宅改修の営業 ~ワークライフバランス◎/社用車での直行直帰可能~
-
- 福祉用具事業と建設事業を行う当社にて、一般住宅のリフォーム、介護保険の住宅改修に関わる営業として、現場監理、受発注処理、申請等を担当して頂きます。 ■業務の特徴: ・営業先は新規がメインとなります。主にBtoBでの飛び込みとなり、リフォーム会社や住宅改修企業、直接個人から依頼があるケースもございます。 ・福祉用具を取り扱う当社ならではのノウハウがありますので、介護関係のリフォームについては非常に強みを持っております。 ・ノルマはありません。目標設定は個人で設けており、達成状況に応じてインセンティブの支給があります。 ■社風: 中途の社員も多くボトムアップでもトップダウンでも意見の風通しがよい環境です。会社としての意思決定もスピーディな社風です。 ■当社の魅力: ・ワンストップサービス…当社は内製化された施工体制を持つ住宅改修部門があり、社内には建築士やリフォーム専任者などの建築の専門家がいるので、未経験者でも福祉用具に加え、リフォームや住宅改修などの建築に強みを発揮することが可能です。 ・働きやすさ:営業担当者同士でフォローし合うことのできるフォロー体制や、書類作成などの事務処理をサポートしてくれるバックオフィス体制があり営業により専念できます。通勤も、社用車で行うことが可能なのも働きやすさの要因です。 ・ワークライフバランス…有給休暇の取得やノー残業デーなど、ワークライフバランスの良い働き方を推奨しています。家族を持つ方も安心して働くことが出来ます。 ■当社の特徴と今後の事業展開: 福祉用具の販売とレンタル,住宅改修やリフォームを請け負う企業です。当社には内製化された施工体制を持つ住宅改修部門があり,建築士やリフォーム専任者などの建築の専門家もいるため,ワンストップサービスの提供可能。年齢や身体状況,介護やハンディキャップの有無に関わらず全ての人が社会生活が維持できるよう取り組んでいる。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区尾長西2-7-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 370万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~270,000円 その他固定手当/月:5,000円~10,000円 固定残業手当/月:40,000円~50,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ※1月あたり1,000円~15,000円(前年度実績) ■賞与:あり ※年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績) 営業成績に応じた報酬(その他加算)があります。0.5ヶ月~5ヶ月(またはそれ以上) ■モデル年収:420万円/30歳(入社2年目) 710万円/36歳(入社6年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1997年
従業員数 41名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全3件
-
【広島/転勤無】システムエンジニア ※ヒロマツホールディングスのグループ企業
- NEW
-
- ◎ヒロマツホールディングスのグループ会社で安定基盤 ◎転勤、出張無し ■業務内容:大手企業からの直接オファーが増大しております。SEとして、医療、公共系、官公庁、物流分野等のシステム開発やハードウェア制御業務、製造装置の制御設計を担当します。 (1)顧客先常駐…現在、大手企業との直接取引きが拡大しているため、チームを編成し、ひとつの大きなプロジェクトを推進していきます。 (2)受託業務…顧客と打合せし、システム開発を行います。基本的には社内にて開発を行いますが、案件により、顧客先での就業となる場合もあります。 ■開発環境について ・現場常駐、当社事務所内の2パターンとなります。在宅勤務希望の方は相談可能です。 ・Windows、Linux、マイコン系のリアルタイムOS関連、ノンOS(OSがない)開発。 ※仮想化環境もあります。 ■モデル年収について ・8年目:420万円 ・PL/PM:550万円 年収ベースで、300万円弱~650万円程度まであり、評価によって年収は決定いたします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■採用背景: 経験や知識を考慮の上、担当案件を決定します。将来的にはPL、PMとして牽引していただける方を募集しています。 ■求める人物像: ・「自身の得意分野を極めたい」「多分野に精通したマルチなエンジニアになりたい」「企画段階や顧客折衝から関わる上流工程のスペシャリストになりたい」等、SEとしての将来像に対するどんな思いも同社はサポートします。また、「幹部候補として活躍したい」「将来的には独立開業したい」という目標を持つ方も歓迎します。 ・「こうしたい」との思いに向けて本気で行動にうつすことができるのが同社の強みです。その点に共鳴できる方や、コミュニケーション能力、柔軟性、問題解決能力がある方を求めています。成長意欲の高い方には非常にフィットする企業です。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区幟町13-4 広島マツダビル12F 勤務地最寄駅:山陽新幹線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 360万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~380,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 270,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収に時間外は含まれておりません ※給与詳細は、能力や経験を考慮の上、決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【広島/転勤無】インフラエンジニア※ヒロマツホールディングスのクループ会社で安定基盤
-
- ◎ヒロマツホールディングスのグループ会社で安定基盤 ◎転勤、出張無し ■業務内容: インフラエンジニアとして、設計、構築、運用をご担当いただきます。顧客はさまざまありニーズが増えていることで増員する予定です。 ・要件定義 お客様の希望をヒアリングして、どのようなITインフラを作成するかを決定。 ・設計 どの機器を用いて、どのような構成および設定値にするかなどを決定。稼働した後にどのような取り決めで運用していくかも合わせて検討する。 ・構築 機器を調達して実際に接続などの構築を行う。 ・テスト 設計書通りに問題なく動作するかのチェックを行う。 ■就業環境: 経験や知識を考慮の上、担当案件を決定します。経験ない分野には、先輩社員が丁寧に指導します。経験者も未経験者も安心して就業し、成長していける環境です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■求める人物像: ・「自身の得意分野を極めたい」「多分野に精通したマルチなエンジニアになりたい」「企画段階や顧客折衝から関わる上流工程のスペシャリストになりたい」等、SEとしての将来像に対するどんな思いも同社はサポートします。また、「幹部候補として活躍したい」「将来的には独立開業したい」という目標を持つ方も歓迎します。 ・「こうしたい」との思いに向けて本気で行動にうつすことができるのが同社の強みです。その点に共鳴できる方や、コミュニケーション能力、柔軟性、問題解決能力がある方を求めています。成長意欲の高い方には非常にフィットする企業です。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区幟町13-4 広島マツダビル12F 勤務地最寄駅:山陽新幹線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 320万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収に時間外は含まれておりません ※給与詳細は、能力や経験を考慮の上、決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1961年
従業員数 21名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
-
【広島/安芸高田市】出荷前検査◆組立/未経験可!~半導体機械など幅広ニーズに応える精密板金加工企業~
-
- 【ISO90001取得企業】~コロナ下でも業績安定~精密板金において半導体装置、食品装置、医療機器、様々なメーカーのニーズに応える同社にて、出荷前の検査担当としてご活躍頂きます。 ※業務内容は難しくありませんが、ISO基準を満たす同社には無くてはならい大事な業務です! ※組立が必要な場合もありますので、力仕事が発生します。 ■職務内容: 鉄・ステンレス・アルミ・チタン等で出来た製品の出荷前検査を行って頂きます。 仕事の内容 ○出荷前の検査ならびに梱包 ・組み立て作業 ・その他、付随業務 *フォークリフト運転技能講習がまだの方は、会社規程により取得可能です。 ■業務詳細: ・図面を見ながら、製品の内容チェックを行います。(サイズが図面通りか、適切な箇所に穴が開いているかなど) ・製品の大きさによっても異なりますが、50~100個程の製品チェックを日々行います。大きいものは1個当たり3~4時間程度要する事もあります。 ・大きな製品の組み立ては1人で行わず2~3人で協力して行います。 ・フォークリフトの資格がない方も会社負担で資格取得頂けます。 ■配属組織構成:2名 50代男性(1名 配送兼務)にて構成されています。 ■魅力・特長:同社製品は半導体装置、食品装置、医療機器など幅広く利用されています。身近なところでは制御盤等にも使用されており、マンションやビルなどごく身近な所でも使用されています。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県安芸高田市吉田町西浦835-36 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 260万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~250,000円 <月給> 215,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業代を含みます。 ※年収はご年齢・ご経験・スキルによって検討を致します。 ■昇給有り :1月あたり0円~3,000円(前年度実績) ■賞与有り:(60,000円~250,000円(前年度実績)) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1952年
従業員数 35名
平均年齢 37.5歳
求人情報 全2件
-
【東広島市】水害対策製品の設計・開発◆年休120日◆賞与7ヶ月◆創業108年の浸水対策設備メーカー
-
- ~社会貢献性高く全国で必要とされる「水害対策製品」メーカー/残業8.2H程、有給休暇平均10.5日取得/働き方◎~ ■業務内容: ・《 世の中から水害をなくしたい 》当社止水製品の設計・開発業務をご担当いただきます。 ・現場ニーズの技術的課題抽出から仕様・構造設計、品質検査・検証、試作など技術的な中核を担うポジションです。 ・単なる図面設計にとどまらず、「顧客満足・施工性・安全性」のバランスを踏まえた、全体視点での設計主導をお任せします。 ■業務詳細: ・現地調査、測量 ・仕様検討、部材選定 ・CAD(Auto CAD)による機械、構造設計/図面作成 ・構造計算書、重量表など各種書類作成 ・他部署や外注先との調整、技術的支援 ・製品開発、試作品組立、評価、検証 ・品質管理 ※製品すべてが受注生産のため、お客様のニーズと設置条件を加味した上で図面作成を行っていただきます。 ※必要に応じて、弊社営業担当と同行しお客様へ技術提案を行っていただくこともあります。 ■仕事の流れ(例): ▼現地調査(営業と同行) ▼仕様検討 ▼承認図作成(2D CAD) ▼製造部門打合せ \魅力ポイント/ (1)メーカーならではの強み 工場製作はじめ、すべての部署が本社に置かれているため、他部署との連携が取りやすく些細なことでも調整・相談しやすい環境です。 (2)業界未経験者も多数活躍 他業種・他職種から転向して30年以上働いている社員もいます。 入社後、独り立ちに向けしっかりとした研修サポートがあるので、未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。 (部署構成:50代(グループリーダー)、50代(チームリーダー)、30代、20代 合計8名) (3)プライベートも大事にしながら働ける 前年度の残業時間は月平均8.2H程度、有給休暇は平均10.5日取得、賞与は7ヶ月分支給。 100年以上続く圧倒的な技術力と、時代のニーズに添った製品開発力を持つ当社だからこそ、実現できる働き方です。 ■企業概要: 当社は創業108年の浸水対策設備メーカーです。 広島県の港湾整備の水門製作に70年近く携わり続け、「日本三景・宮島」にも当社の製品が導入されています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市志和町冠141 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 430万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~330,000円 <月給> 250,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■各種手当 ・技能手当(上限7,000円) ・役職手当(上限100,000円) ■賞与 年2回(7,12月)※業績により決算賞与あり【2024年度実績:3回(計7カ月)支給】 ■モデル年収 一般職(30代)660万円 管理職(50代)930万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
未経験歓迎【東広島市:転勤無】メーカー施工管理◆年収470万~◆残業10h/年休120日
-
- ~未経験歓迎!将来的なリーダー、次世代の幹部候補として育成/社会貢献性高く全国で必要とされる「水害対策製品」メーカー/最初は座学から!研修充実~ ■企業概要: 当社は創業108年の浸水対策設備メーカーです。 広島県の港湾整備の水門製作に70年近く携わり続け、「日本三景・宮島」にも当社の製品が導入されています。 現在は公共事業で培ったノウハウを活かし、民間中心の浸水対策事業へシフトチェンジ。集中豪雨や大型台風による水害が全国で頻発する近年、「止水のプロフェッショナル」として、全国のお客様から高い評価を得ています。 高まる需要に対応するため、組織強化と次世代の幹部候補育成を目指して増員採用を行います。 将来的には工事全体の責任者としてご活躍いただける方を募集します。 ■職務内容: ・施工計画策定 ・工事に必要な資材の発注、準備 ・協力会社の選定、マネジメント ・品質管理、原価管理、工程管理、安全管理 現地作業は下請業者さんがメインで作業してくださるので、現場段取りが主な業務です。無理のない施工スケジュールで残業時間も少なく、伸び伸び仕事に取り組むことが出来ます。休日出勤・夜勤作業もわずかで、年に数える程度です。(手当あり)まずは先輩社員と現場に同行しながら、経験を積んでいただきます。独り立ちまで2年程度のイメージです。施工管理未経験の方も入社実績があり、安心してご就業いただけます。 ■1日の仕事の流れ: ・現地調査 ・施工計画策定 ・下請業者と打合せ ■魅力ポイント: (1)メーカーならではの強み:工場製作はじめ、すべての部署が本社に置かれているため、他部署との連携が取りやすく、些細なことでも調整・相談しやすい環境です。 (2)業界未経験者も多数活躍:他業種・他職種から転向して30年以上働いている社員もいます。入社後、独り立ちに向けしっかりとした研修サポートがあるので、未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。(部署構成:60代(嘱託)、50代(チームリーダー)、30代、20代) (3)プライベートも大事にしながら働ける:前年度の残業時間は月10h程度、有給休暇は平均10.5日取得、賞与は8ヶ月分支給。100年以上続く高い技術力と、時代のニーズに添った製品開発力を持つ当社だからこそ、実現できる働き方です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市志和町冠141 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 470万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■各種手当 ・技能手当(上限7,000円) ・役職手当(上限100,000円) ※通勤手当は上限30,000円にて支給 ■賞与 年2回(7,12月)※業績により決算賞与あり【2023年度実績:3回(計8ヶ月)支給】 ■モデル年収 一般職(40代)740万円 管理職(60代)960万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-







