15ページ:所在地【中国・四国】の企業一覧
該当企業数 25,801 社中 701〜750 社を表示
設立 1982年
従業員数 30名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【広島市中区】経営戦略コンサルタント◇大学病院,地域密着の病院・クリニックのコンサルティングプロ集団
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- 【医療現場を支えるコンサルタント業務/業界経験者や会計業務経験者歓迎/完全週休2日制(土日)】 ■業務内容詳細: 中国・四国エリアを中心として、自治体立病院・大学病院から地域密着の病院や診療所まで、様々な規模の医療機関の経営に伴うコンサルティング業務を担当頂きます。具体的には下記業務を担当頂く予定です。 ■業務内容詳細: 《中長期業務》 ・事業戦略立案、戦略推進支援、経営顧問契約等 《短期業務》 ・経営組織診断、経営戦略診断、レセプト診断 ・各種研修(講師派遣)、公開セミナー等を実施 (※これまでのご経験に応じて、当面の業務内容を決定します) 顧客は主に公立病院や地域中核病院が中心となっております(県外医療機関も多数)。 業務公募に対する契約が多く、その他関連先からの紹介により依頼をいただいております。 ■人員体制: 現在医業コンサルティングを行っている部門はプロジェクトチーム制となっており、複数プロジェクトへ並行参加いただきます。短期業務につきましては、一顧客に対してメインで一人が担当をします。 ■キャリアプラン: (1)サブコンサルタント:メインコンサルタントの管理下で個別プロジェクトを推進できる。 (2)メインコンサルタント:プロジェクト業務の統括管理(設計・提案含む)ができる。経営顧問として多面的な課題対応ができる。 (3)上級コンサルタント:専門テーマに特化したコンサルティングやセミナー商品(M&A・診療報酬・機能評価他)を主体的に設計・推進できる。 ■キャリアアップ支援: ・e-ラーニングシステムやM-LANDSといったビジネススキルやコンサルティングの基本知識を学ぶことができるシステムがあり、他にも当社のセミナー動画もございます。スキルに応じ学び続けることができる環境があります。 スキルアップをし、キャリアアップや年収アップをすることが可能です。 ■特徴 広島市内でも有数の会計事務所系コンサルティング会社として長年取り引きのあるクライアントがある一方、病院・診療所の新規開業支援により新たなクライアントとの取引も継続的に獲得出来ています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区国泰寺町1-3-29 デルタビル3F 勤務地最寄駅:市電線/中電前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 430万円~750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~400,000円 <月給> 350,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※まずはメンバーとしてのスタートですが、部長クラスともなれば800万円前後の給与水準です。 ■昇格:年1回(4月) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 1,249名
平均年齢 -
求人情報 全19件
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【広島市】マンション管理×公共施設運営/街を動かす総合職/資格取得支援あり!地域限定勤務も可
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- ~業界トップレベルの成長率を誇る優良企業/基本オフィスワーク・ノルマ等無し◎公共施設やマンション等の管理・サービス企画等を担当~ 全国のマンション管理を軸に、公共施設の運営を担うPFI/PPP事業まで手掛ける「都市の運営者」です。以下いずれかのフィールドでご活躍いただきます。 (1)マンション管理事業 ・管理組合の運営サポート(理事会・総会の企画・議案作成) ・建物・設備の点検、修繕提案・工事管理 ・現場スタッフのマネジメント ・会計・収支管理 ※いわゆるマンションの管理人さんではございません。オーナーや管理組合とともに運営/サポートする業務です。 (2)公共施設事業 ・公共施設(道の駅・学校・庁舎など)の企画・管理 ・自治体や企業との協議・提案 ・サービス企画、イベント立案、収支管理 ・利用者満足度向上に向けた改善 ■働き方補足 ・内勤と外勤の割合は7:3、基本的にはオフィスワークです。 ・入社後はまずマンション担当についていただき、管理業務主任者を取得します。2年程度を目安に独り立ち、以降は新規獲得の営業活動も行います。(マンション管理7割:営業3割) ・数値で成果が見える仕組みが整っているため、実力に応じた公平な評価制度です ■入社後のフォロー・キャリアパス ・中途入社向け人事面談あり(1年目年3回→年2回→年1回) ・昇格:係長 → 課長代理 → 課長 → 次長 → 事業所長、実力次第でステップを飛ばして昇進も可能 ・現場経験を積んだ後、支店マネジメント/本社/PFI推進部門などへのキャリアチェンジも可能。 <モデル年収> ◇入社3年:30代課長/700万円 ◇入社5年:40代事業所長/800万円 ■資格取得支援・手当 指定の資格取得にかかる費用を企業が負担(上限あり)、積極的にスキルアップをサポートします。 該当する資格は取得後に毎月の手当もあります。(該当資格は福利厚生欄参照) ■働きやすさについて: ◇年間休日123日、土日祝休み、フレックス制で柔軟に勤務 ◇緊急対応当番 ・一次対応はコールセンターが対応※18時~8時、土日祝のみ稼働 ◇コールセンターで完結する問い合わせも多く、現地へは行かず受付のみの対応になるケースが多いです◎ 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区袋町4-31 合人社広島袋町ビル 勤務地最寄駅:市内電車線/本通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 490万円~569万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,900円~251,200円 その他固定手当/月:65,000円 固定残業手当/月:78,100円~90,800円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~407,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(7月・12月)※但し、主任者試験2回以上不合格の場合は、合格まで支給なし) ■その他:確定拠出年金手当25000円、暫定資格手当40000円 ※暫定資格手当は社内模試結果等を勘案の上で支給停止となる可能性あり ※35時間分残業が発生しなかった場合でも、差額返金の義務はありません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪市】業界未経験歓迎◎総合職(マンション管理・公共施設運営)◆内勤7割/土日祝休・フレックス制
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- ~業界トップレベルの成長率を誇る優良企業/基本オフィスワーク・ノルマ等無し◎公共施設やマンション等の管理・サービス企画等を担当~ 全国のマンション管理を軸に、公共施設の運営を担うPFI/PPP事業まで手掛ける「都市の運営者」です。以下いずれかのフィールドでご活躍いただきます。 (1)マンション管理事業 ・管理組合の運営サポート(理事会・総会の企画・議案作成) ・建物・設備の点検、修繕提案・工事管理 ・現場スタッフのマネジメント ・会計・収支管理 ※いわゆるマンションの管理人さんではございません。オーナーや管理組合とともに運営/サポートする業務です。 (2)公共施設事業 ・公共施設(道の駅・学校・庁舎など)の企画・管理 ・自治体や企業との協議・提案 ・サービス企画、イベント立案、収支管理 ・利用者満足度向上に向けた改善 ■働き方補足 ・内勤と外勤の割合は7:3、基本的にはオフィスワークです。 ・入社後はまずマンション担当についていただき、管理業務主任者を取得します。2年程度を目安に独り立ち、以降は新規獲得の営業活動も行います。(マンション管理7割:営業3割) ・数値で成果が見える仕組みが整っているため、実力に応じた公平な評価制度です ■入社後のフォロー・キャリアパス ・中途入社向け人事面談あり(1年目年3回→年2回→年1回) ・昇格:係長 → 課長代理 → 課長 → 次長 → 事業所長、実力次第でステップを飛ばして昇進も可能 ・現場経験を積んだ後、支店マネジメント/本社/PFI推進部門などへのキャリアチェンジも可能。 <モデル年収> ◇入社3年:30代課長/700万円 ◇入社5年:40代事業所長/800万円 ■資格取得支援・手当 指定の資格取得にかかる費用を企業が負担(上限あり)、積極的にスキルアップをサポートします。 該当する資格は取得後に毎月の手当もあります。(該当資格は福利厚生欄参照) ■働きやすさについて: ◇年間休日123日、土日祝休み、フレックス制で柔軟に勤務 ◇緊急対応当番 ・一次対応はコールセンターが対応※18時~8時、土日祝のみ稼働 ◇コールセンターで完結する問い合わせも多く、現地へは行かず受付のみの対応になるケースが多いです◎ 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区南本町1-8-14 JRE堺筋本町ビル4階 勤務地最寄駅:中央線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 490万円~588万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,900円~261,300円 その他固定手当/月:65,000円 固定残業手当/月:78,100円~93,700円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(7月・12月)※但し、主任者試験2回以上不合格の場合は、合格まで支給なし) ■その他:確定拠出年金手当25000円、暫定資格手当40000円 ※暫定資格手当は社内模試結果等を勘案の上で支給停止となる可能性あり ※35時間分残業が発生しなかった場合でも、差額返金の義務はありません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1983年
従業員数 44名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全5件
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【品川】病院などの内装施工管理◆長期出張なし◆年休122日・土日祝休・残業20H・転勤なし・夜勤無
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- ◎病院施設の快適空間を実現!過ごしやすい空間を作る! ◎長期出張なしの働きやすい施工管理 ◎年休122日・土日祝休・残業20H・転勤なしで長期就業可能! ■業務詳細: 病院・クリニックにおける内装の施工管理をお任せいたします。 ◎具体的には… ・現場管理や工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 ・工事図面の作成 ※病院施設の施工管理のため、工期のしわ寄せも少なく、トラブルの発生も少ない現場となります。 ■働き方 ・年間休日:122日(土日祝休み) ※月1回程度休日出勤が発生する可能性有。振替休日を取得。 ・残業:20時間程度 ・出張:基本日帰り。まれに1泊~2泊程度発生可能性あり ・エリア:関東エリア(東京メイン) ☆病院やクリニックの内装工事にかかわることで、一生モノのスキルが身につきます。デザインの段階から現場管理、引き渡しまで担当できるので、幅広い知識の習得ができ、市場価値も高まります。 ☆当社では大きな総合病院などのリフォームなども手掛けているため、地域住民の皆さんの健康・安心な生活に寄与しており、地域貢献性も抜群です。 ■仕事の流れ: ▼営業から案件の依頼 ▼依頼をもとに病室や家具の図面、パース作成をしプランニング ▼デザイン決定⇒原価計算や工程表作成 ▼必要に応じ営業と一緒に取引先へプレゼン ▼受注⇒施工 同じフロアに営業がおり、仕事も進めやすいです。 ■入社後について: スキルに応じ、段階的に業務をお任せします。 (1)先輩について仕事の流れや設計知識を習得 (2)補助的な設計業務、内装のコーディネートを少しずつスタート (3)徐々に仕事の幅を広げ業務に専念 十分な知識・経験を積んだ上で、担当案件を持っていただきますのでご安心ください。 ■組織構成: ・2名(デザイン担当1名、デザイン兼施工担当1名) ■募集背景: 医療機関にとってメリットの大きい独自の商材・サービスで、創業から黒字経営を続けています。中でも、中四国エリアでは業界トップクラスのシェアを誇るまでに成長。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都品川区南大井6-12-13 勤務地最寄駅:京浜東北線/大森駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 430万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~250,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:77,100円~93,800円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 299,100円~363,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給/年1回 ・賞与/年2回(昨年度実績:4ヶ月/社員平均) ・手当有…役職手当/営業・技術手当/資格手当/住宅手当(15,000円~)/家族手当(配偶者:12,000円、子:8,000円/人) ・当社は年齢や経験に問わず活躍すれば昇給や年収アップは可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【品川】法人営業◆病院の環境整備をトータルサポート◆病院の「空間」を変える◆年休122日・土日祝休み
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- 「営業って、モノを売るだけじゃないんです。」 株式会社理舎の営業は、病院やクリニックの“空間”や“情報の届け方”を変える仕事。 患者さんが過ごす病室に、快適なテレビや家具を。 医療情報をタイムリーに届けるデジタルサイネージを。 そして、病院全体のリノベーションまで。 あなたの提案が、医療現場の「困った」を解決し、 患者さんや医療スタッフの「ありがとう」につながる。 そんなやりがいのある仕事を、未経験から始めてみませんか? ■営業活動のイメージ ●受注前 ・アポイントの取得 ・医療機関を訪問し、自社でお力添えできそうなものはないかのご提案 ・商品の寸法や導入個数、導入希望時期などのヒアリング ●受注後 ・社内や協力会社への依頼 ・納期管理 ・導入時の立会いや納品までの進捗管理 ・導入後の定期的なアフターフォロー等 ※工事は施工管理担当に任せます。 ■提案内容 総合病院に数百単位のテレビを導入する大掛かりな案件から、病室の隙間に合う家具を1つ提供したり、デジタルサイネージやHP連携といったオンライン商材など多種多様に及び、弊社ではそれらを解決できる商材を取り揃えてます。 ■提案商材・サービス例: 病室TVシステムの設置運営/病院リノベーション/病室利用に特化した家具/患者様にタイムリーに医療情報を提供するデジタルサイネージ/HP制作等 ■働き方 ・エリア:関東より北 ※直後は近隣エリアを想定 ・出張:月2回程度(1泊2日程度)※日当有り・社用車利用有 ■配属先: ・営業担当:3名(40~50代) 同じフロアに関連部門(設計、メンテナンス)もありフォロー体制は万全です。 ■特徴・魅力 ・病室テレビの導入から病棟全体のリノベーションまで、医療現場の環境整備をトータルにサポートしております。近年ではタイムリーに情報を届けるデジタルサイネージやWebサイト制作なども手掛けており患者様や医療現場のニーズに合わせてサービスの幅を広げています。 ・当社では設計から施工まで自社完結できることも大きな強み。独立行政法人や国立研究開発法人などの大きな病院との取引もあり中国・四国地方でトップクラスの業績を誇っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都品川区南大井6-12-13 勤務地最寄駅:京浜東北線/大森駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 430万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~250,000円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 固定残業手当/月:77,100円~97,300円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 299,100円~377,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給/年1回 ・賞与/年2回(昨年度実績:4ヶ月/社員平均) ・手当有…役職手当/営業・技術手当/資格手当/住宅手当(15,000円~)/家族手当(配偶者:12,000円、子:8,000円/人) ・当社は年齢や経験に問わず活躍すれば昇給や年収アップは可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1992年
従業員数 44名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【広島市中区】※未経験歓迎※プレハブ・ユニットハウスの建築施工管理 /UIターン、資格支援制度あり
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- ~現場管理(広島・岡山・山口県密着の会社)/転勤なし/異業界からの中途入社の方も活躍中!入社3年間の定着率9割以上~ ■仕事内容 軽量鉄骨で組む、仮設事務所・倉庫などの施工管理をご担当いただきます。 ◎どんなお客様からの依頼があるのか ・中国地方に拠点のあるゼネコン、建設会社様がほとんど。他にも、イベント会社、運送会社、食品会社、個人の農家さんから依頼をいただくこともあります。 ■仕事の流れ: (1)申請書類の提出 ・工事に必要な各種申請書類を作成、提出します。 (2)現場の管理 ・施工現場にて、施工が正しく行なわれているか、品質に問題がないかチェックしていきます。資材の置き方に危険性がないかなど、安全管理も行ないましょう。予算管理、工程管理など施工管理全般をご担当いただきます。 ・工期について 数週間~数か月程度となります。 ・出張について 中四国全般のお客様に宿泊を伴う出張もございます。頻度としては月1回程度となります。出張に伴う費用などは会社負担、出張手当などもございます。 ■過去中途入社の例: 居酒屋、スポーツ用品店から未経験で入社した方もいます。 入社後施工管理技士の資格を取得し、活躍中です! ■配属部署: ・施工管理の担当は3名となります。20代~50代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■教育制度及び資格補助: 施工管理技士、職長教育、フルハーネスなど、仕事に関わる資格を取得した際は、受験費用の補助をします。そのほか、資格によっては報奨金(15000円~50000円)も支給いたします。また、社外研修も今年からスタートし、社内勉強会も実施するなど資格取得に向けて会社全体で応援しております。 ■その他 丁寧な教育体制があり、独り立ちできるまで先輩が優しく教えていくので、安心してご入社いただけます。 <補足> 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、 地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで 弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区舟入幸町23-7 勤務地最寄駅:広島電鉄江波線/舟入幸町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~250,000円 固定残業手当/月:75,000円~100,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【山口:周南市】※未経験歓迎※プレハブ・ユニットハウスの建築施工管理 /UIターン、資格支援制度あり
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- ~現場管理(広島・岡山・山口県密着の会社)/転勤なし/異業界からの中途入社の方も活躍中!入社3年間の定着率9割以上~ ■仕事内容 軽量鉄骨で組む、仮設事務所・倉庫などの施工管理をご担当いただきます。 ◎どんなお客様からの依頼があるのか ・中国地方に拠点のあるゼネコン、建設会社様がほとんど。他にも、イベント会社、運送会社、食品会社、個人の農家さんから依頼をいただくこともあります。 ■仕事の流れ: (1)申請書類の提出 ・工事に必要な各種申請書類を作成、提出します。 (2)現場の管理 ・施工現場にて、施工が正しく行なわれているか、品質に問題がないかチェックしていきます。資材の置き方に危険性がないかなど、安全管理も行ないましょう。予算管理、工程管理など施工管理全般をご担当いただきます。 ・工期について 数週間~数か月程度となります。 ・出張について 中四国全般のお客様に宿泊を伴う出張もございます。頻度としては月1回程度となります。出張に伴う費用などは会社負担、出張手当などもございます。 ■過去中途入社の例: 居酒屋、スポーツ用品店から未経験で入社した方もいます。 入社後施工管理技士の資格を取得し、活躍中です! ■配属部署: ・施工管理の担当は3名となります。20代~50代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■教育制度及び資格補助: 施工管理技士、職長教育、フルハーネスなど、仕事に関わる資格を取得した際は、受験費用の補助をします。そのほか、資格によっては報奨金(15000円~50000円)も支給いたします。また、社外研修も今年からスタートし、社内勉強会も実施するなど資格取得に向けて会社全体で応援しております。 ■その他 丁寧な教育体制があり、独り立ちできるまで先輩が優しく教えていくので、安心してご入社いただけます。 <補足> 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、 地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで 弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 山口営業所 住所:山口県周南市大字米光字岡本710-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~250,000円 固定残業手当/月:75,000円~100,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
従業員数 95名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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人材営業またはコーディネーター/土日祝休み/年125日以上休
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- 最適な人材を探している「企業」と、理想の仕事を探している「スタッフ」をむすぶ仕事です。 入社後は、希望と適性により「法人営業」または「人材コーディネーター」として配属します。 【法人営業】 ☆人材不足に悩む企業への提案を担当  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新規や既存の企業に対し、人材に関する課題をヒアリング ▼ 最適なスタッフを、コーディネーターと連携して人選 ▼ スタッフ・企業へ詳細の説明やご提案 ※その他、契約手続きや就業中のスタッフ・企業へのフォローも行います。 【人材コーディネーター】 ☆企業と求職者のマッチングを支援  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業の求める条件に合うスタッフを人選 ▼ 対象となるスタッフにお電話や来社いただき求人をご紹介。 仕事内容から待遇まで丁寧に説明し、不安な点にも寄り添います。 ▼ ご契約・フォロー \POINT/ 【◆】地元企業さまとのつながりが大きな強み! メイツ中国はもともと、中国新聞社や中国電力など地域の大手優良企業から立ち上がった会社。 会社の名前が広く知られているほか、中国エリアの企業さまとの結びつきが非常に強く、新しい顧客のご紹介も多くあります。 【◆】未経験の方も安心! 入社後は約2週間の座学研修を実施。 その後は、OJTのもと実務を覚えていただきながら、チームで協力し合って仕事を進めていきます。 社員の工夫や話し方などを吸収していけるほか、困難な状況でもチームで解決をする体制です。 【◆】「人に向き合う力」が磨けます! モノを売る営業と異なり、目の前のスタッフ一人ひとりに向き合い、本音を引き出していく力が身についていきます。 その他、傾聴力や言語化力、雇用に関する知識など、仕事はもちろん人生において役立つスキルを磨ける仕事です。
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- 【広島・岡山・山口・島根 ★全国転勤なし】※希望の勤務地を最大限考慮します ■広島本社 〒730-0021 広島県広島市中区胡町4-21 朝日生命広島胡町ビル ■福山支店 〒720-0065 広島県福山市東桜町12-5 中国新聞備後本社ビル5F ■岡山支店 〒700-0904 岡山県岡山市北区柳町2-1-1 山陽新聞社本社ビル ■山陰支店 〒690-0007 島根県松江市御手船場町553-6 松江駅前エストビル6F ■山口支店 〒753-0074 山口県山口市中央2-4-5 山口中企ビル4 ※オフィス内禁煙(ビル内に喫煙ルームあり)
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- 月給23万円~30万円+諸手当+賞与年2回 ※これまでの経験やスキルを考慮した上、当社規定により決定いたします。 ※残業が発生した場合は、別途残業代を支給します。 【◆】個人の取り組みをしっかりと評価しています 数字だけでなく、企業さま・スタッフへの向き合い方や組織貢献など、さまざまな面を評価し昇給・昇格に反映しています。 また、毎月の目標数字についても個人+チーム制で達成を目指します。 周りの同僚や先輩とフォローをし合い“全員で達成を目指す”ため、一人でプレッシャーを抱えることもありません。
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設立 -
従業員数 256名
平均年齢 -
求人情報 全42件
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【奈良】工事課スタッフ(内勤メイン/工事管理や提案等)/年休123日/合人社G/50代活躍中
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- マンションに関する修繕工事業務(工事管理の実施、見積の精査、業者手配、組合への提案等)などのデスクワークを中心に行っていただきます。 ■職務の特徴: ・技術面から工事をサポートする役割を担い、オフィスワークや現場に出向く仕事です。 ・管理スタッフと連携し、修繕工事の提案等を行っていただきます。 ・書類作成等は事務スタッフが担当します。 ・協力業者と一緒に現場を見たり、専門的な部分については、管理組合に説明を行ったりすることもございます。 ■マンション管理事業に関して: ストックビジネスと呼ばれる安定的に売上が増えるモデルです。マンションの新築が少なくなったとしても、既存マンションがなくなるわけではありませんので、景気に左右されにくいのが特徴です。今後ますます拡大が期待される事業ですが、その中でも当社は業界トップレベルの成長率を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 奈良営業所 住所:奈良県奈良市大宮町6-3-3 AIG奈良ビル2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 551万円~621万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,600円~261,500円 その他固定手当/月:75,000円 固定残業手当/月:95,400円~107,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 394,000円~444,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回(60歳以上は賞与なし/入社半年間は賞与なし) ■その他固定手当:確定拠出金(25,000円)、資格手当(50,000円)一級建築士、一級建築施工管理技士、一級管工事施工管理技士いずれかにつき支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【姫路】工事課スタッフ(内勤メイン/工事管理や提案等)/年休123日/合人社G/50代活躍中
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- マンションに関する修繕工事業務(工事管理の実施、見積の精査、業者手配、組合への提案等)などのデスクワークを中心に行っていただきます。 ■職務の特徴: ・技術面から工事をサポートする役割を担い、オフィスワークや現場に出向く仕事です。 ・管理スタッフと連携し、修繕工事の提案等を行っていただきます。 ・書類作成等は事務スタッフが担当します。 ・協力業者と一緒に現場を見たり、専門的な部分については、管理組合に説明を行ったりすることもございます。 ■マンション管理事業に関して: ストックビジネスと呼ばれる安定的に売上が増えるモデルです。マンションの新築が少なくなったとしても、既存マンションがなくなるわけではありませんので、景気に左右されにくいのが特徴です。今後ますます拡大が期待される事業ですが、その中でも当社は業界トップレベルの成長率を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 姫路営業所 住所:兵庫県姫路市北条口2-7 カーニープレイス姫路第二ビル6階 勤務地最寄駅:JR線/姫路駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 551万円~621万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,600円~261,500円 その他固定手当/月:75,000円 固定残業手当/月:95,400円~107,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 394,000円~444,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回(60歳以上は賞与なし/入社半年間は賞与なし) ■その他固定手当:確定拠出金(25,000円)、資格手当(50,000円)一級建築士、一級建築施工管理技士、一級管工事施工管理技士いずれかにつき支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1971年
従業員数 62名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島】「テレビ派」等の番組カメラスタッフ/退職金・手当充実◎/日テレ系列広島テレビ100%出資
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- ~日本テレビ系列、広島テレビの番組制作を支える制作技術カメラスタッフの募集です~ カメラスタッフとして、広島テレビの人気番組等を創る撮影業務を担当していただきます。制作していただく番組は、「テレビ派」「Dearボス」や行政の広報番組等がメインになります。 今後の体制強化を考え経験者を募集することとなりました。 ■業務の特徴: ・30代の年代が活躍しています。 ・手掛けていただくジャンルはバラエティ、スポーツ中継等様々であり、多くの経験を積むことが出来ます。 ■業務の魅力: ・広島テレビの人気のレギュラー番組、地域に密着した番組制作等を手掛けております。 ・今回のポジションは、それらの番組制作に関わる為、広島への貢献を実感することが出来ます。 ・当社は局直結の制作会社であり、良いアイデアがあればすぐに採用される等、アイデアの実現までがスピーディーとなっております。 ■就業環境: 当社は労働時間や人事制度の見直し等、働きやすい環境づくりに努めており、長い期間活躍ができる環境となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区二葉の里3-5-4 広テレビル4F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~380万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~199,600円 その他固定手当/月:34,300円~39,300円 <月給> 209,300円~238,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年実績約2か月程度) ■年収例:330万円(27歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1983年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島】セレクトショップの販売スタッフ◆選りすぐりのブランドのアパレル・ジュエリーを取り扱う
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- 2025年12月に広島で開催される【TGC TOKYO GIRLS COLLECTION】では新ブランドをランウェイで発表予定♪ ◆広島市でトップクラスのブランドを扱うセレクトショップで、富裕層向けの接客・販売をお任せします◆ \選び抜かれたブランドを通じて、最高のおもてなしを提供したい方へ/ ・当社は、広島市で「the stage」「WOMAN'S GALLERY」「GALLERY」というセレクトショップを運営しています。 ・医師や富裕層のお客様に向けて、最適なブランドを提案し、オンリーワンのスタイリングを提供します。 ・「お客様を人生の主人公に」をコンセプトに、スタッフの提案力が重要です。 ・一流の方々と関わることで、自身の成長にも繋がります。 【業務内容】 ・選び抜かれたブランドが並ぶ店舗での接客・販売 ・商品管理 ・お客様に最適なブランドの提案 【業務の特徴】 ・お客様を輝かせるのは商品ではなく、スタッフの提案が重要です。 ・セレクトショップならではのオンリーワンのスタイリングを提案できます。 ・一流の方々と関わることで、自身も成長できる環境です。 【当社の特徴】 ・小規模な店舗ながら、坪効率(1坪あたりの売上高)は全国トップクラスです。 ・チームワークを大切にし、協力しながら目標達成を重視しています。 ・明るく前向きなメンバーが集まり、チャレンジに積極的に取り組む雰囲気です。 【職場の雰囲気】 ・チームワークを大切にし、協力しながら目標達成を重視しています。 ・明るく前向きなメンバーが集まり、チャレンジに積極的に取り組む雰囲気です。 【求める人材】 ・接客や販売の経験がある方 ・富裕層向けの接客に興味がある方 ・チームワークを大切にし、協力しながら目標達成を目指せる方 株式会社ザ・ステージで、選び抜かれたブランドを通じて最高のおもてなしを提供し、お客様を人生の主人公にしてみませんか?あなたの提案力で、お客様にオンリーワンのスタイリングを提供するやりがいのある仕事です。 変更の範囲:当社業務全般
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- <勤務地詳細1> THE STAGE OUTLET 住所:広島市佐伯区石内東4丁目1番1号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> WOMAN'S GALLERY 住所: 広島県広島市中区中町1-21 シゲトウビル1F 勤務地最寄駅:広電宇品線/袋町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> GALLEY 住所: 広島県広島市中区立町6-1 勤務地最寄駅:広電線/立町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~330,000円 <月給> 200,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1993年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【広島】サービスエンジニア~未経験歓迎/年間休日120日/元居酒屋従業員の方なども活躍中!~
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- \おすすめポイント/ ★年間休日120日!有給も使い切る社員が大半です! ★手に職をつけられる!資格取得の費用は全て会社負担です! ★未経験歓迎!元居酒屋勤務の方やカメラマンなど、異業種出身者も入社し活躍されております! \入社後の流れ/ (1)現場作業のための資格を取得いただきます。費用は全て会社負担となります。 (2)資格取得の傍らで、先輩と一緒に現場へ行って作業にあたります。 (3)ゆくゆくはお客様とのやりとり(書類作成や受注)も行います。 (4)1~5年で独り立ちとなります。 ■職務詳細 ・空調機器やエアフィルタのメンテナンス、劣化診断に基づく設備更新 ・加湿器や除湿器の診断、メンテナンスや販売 ・精密計器を用いたクリーンルームの性能検証及び改善提案 ・クリーン機器の設計や製造、販売やメンテナンス 等 ■担当現場 ・商業施設 ・工場 ・官庁 ・病院 ・民間企業様 ・その他サブゼネコン様からいただく現場 等 ■担当件数 ・1日あたり1~2件となります。 ■組織構成:現在13名のメンバーが活躍しています。(20代~50代) ■1日の流れ(例) ・朝出発し夕方にオフィスへ戻り、社内の事務処理をして帰宅。最近は社内のDX化が進み、直行直帰をする社員も増えています。 ・出張の際は事前にお客様よりご依頼をいただくため、納期に合わせて動きます。前泊などが必要となる場合、その費用は全て会社負担となります。(入社後すぐにお一人で現場を任せることはありません。) ■就業環境: ・メンテナンス業務のため休日出勤対応が発生しますが、その際は平日の振り替え休日取得を推進しております。 ・休日対応はクライアントの工場の非稼働日で計画的に行うため、突発的な発生は基本的にはございません。 ・対応範囲は広島・山口・島根をメインに中国5県で、修理対応場所によっては就業時間より早い時間に出発するケースもございます。また通常2~3日、長くて1週間程度の出張が毎月あります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区大塚西2-6-11 勤務地最寄駅:アストラムライン線/大塚駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):218,000円~300,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 228,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回、昇給年1回あり ■固定手当内訳:住宅手当 【モデル年収】 (1)年収500万円/30歳 (2)年収650万円/40歳 ※想定年収はあくまでも目安の金額です。 ※上記想定年収は残業手当を含みます 。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】突発対応は基本無◎空調機器等のメンテナンス◆キャリアアップ支援制度有◆年休120日・転勤無
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- ■業務概要: 空調機器などのメンテナンス、リニューアルを通じ、性能や特性に合わせた部品交換時期の点検診断を行いながら、機器の長寿命化と経済的な修繕の計画、提案、実行をご担当いただきます。 ■職務詳細: ・空調機器やエアフィルタのメンテナンス・劣化診断に基づく設備更新 ・加湿器、除湿器の診断、メンテナンス、販売 ・精密計器を用いたクリーンルームの性能検証及び改善提案 ・クリーン機器の設計、製造、販売、メンテナンス など ■組織構成:現在13名のメンバーが活躍しています。(20代~50代) ■キャリアアップが目指せる環境: ・入社後は製品知識を学ぶためにも保守・点検業務において、出来る業務からお任せいたします。上司や先輩がサポートをする為、未経験の方でもチャレンジできる環境です。 ・業務に関連する資格については受験手数料はもちろん、講習に掛かる費用や交通費、宿泊費などすべて企業負担をいたします。また資格取得後には資格手当を支給するなど、社員のキャリアアップを支援する制度が充実しております。※資格例:管工事/電気工事施工管理、電気主任技術者 など ■就業環境: ・メンテナンス業務のため休日出勤対応が発生しますが、その際は平日の振り替え休日取得を推進しております。休日対応はクライアントの工場の非稼働日で計画的に行うため、突発的な発生は基本的にはございません。対応範囲は広島・島根・山口を中心に中国5県で、修理対応場所によっては就業時間より早い時間に出発するケースもございます。また通常2~3日、長くて1週間程度の出張が毎月あります。 ・最近は社内のDX化が進み、直行直帰をする社員も増えています。 ■事業内容: 同社は1993年にグループ会社である株式会社ビーテックが納入した空調機、エアフィルターのアフターサービス業務を担当する目的で設立されました。現在では設備機器のリニューアルからクリーンルームの性能検証、設備機器の省エネルギー化・保全・ソリューション提案まで事業内容を幅広く拡大しております。さらに近年では、ビーテックの海外展開に伴い、国内から海外までを事業エリアとするなど、新たな成長を遂げております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区大塚西2-6-11 勤務地最寄駅:広島電鉄線/市役所前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):208,000円~278,800円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 218,000円~288,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回、昇給年1回あり ■固定手当内訳:住宅手当 【モデル年収】 (1)年収450万円/30歳 (2)年収550万円/40歳 ※想定年収はあくまでも目安の金額です。 ※上記想定年収は残業手当を含みます 。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 5,247名
平均年齢 -
求人情報 全11件
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【名古屋/未経験歓迎】保育園の運営・管理アシスタント◆月給30.5万/土日祝休◆国内トップ級の運営数
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- 【未経験OK☆国内トップ級の運営数を誇る「保育園の運営・管理」アシスタント/地域貢献できるやりがいあるおシゴト/土日祝休み・残業基本なし】 当社は、日本の保育施設運営数トップクラス・29年連続増収と成長し続ける企業です。 社会課題の解決に向けた事業のため、仕事を通して大きな感謝がもらえ、自己成長し続けながら世の中に影響を与えられるやりがいあるポジションです。 ■お任せする業務 保育園管理を行うSVのアシスタントとして各担当エリアの園を現地巡回およびリモートでフォローする業務です。 「人と話すことが好きな方」や、「営業に挑戦してみたい!」「保育事業にご興味ある方」からのご応募、ぜひお待ちしております◎ 例:SVからの指示のもと、以下業務のサポートをお任せいたします。 保育スタッフのマネジメント/シフト調整フォロー/施設管理/新規入園募集の企画~実行 教育プログラムの策定/自治体等の監査対応/既存顧客への定期フォロー/施設運営担当者との定例会 など ※これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。前職、事務や教育関係・ゲームセンターの店長など未経験の方が多数活躍しております。 ▼入社後の研修体制充実◎ 入社後は各エリアで1~2ヶ月研修がございます。業界・職種未経験の方でも安心の体制となっており、研修後はOJTでしっかりフォローいたします。 ■当ポジションの魅力 ・人的マネジメントスキルや園を円滑にするための経営思考能力が身につきます。 ・実力に応じた評価制度ですので、飛び級での昇格や、入社後約6年で部長まで上がった実例もあり、早期のキャリアアップを目指すことが可能です。また、本人の能力や意欲に応じたキャリアパスが用意されており、SVから総務職へのキャリアチェンジした事例もあります。 ※実力に応じた評価制度: 役員での人事評価会議、実績評価(担当園の離職率など)、日々の仕事評価、上長面談で決まります。 ■働き方: ・基本残業なし、土日祝休み(月8~9日休み)、直行直帰OK ・社員向け保育園の実質無料、子の看護休暇(小6まで一人当たり有給年5日支給) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中部支店 住所:愛知県名古屋市中村区名駅3-23-16 タキビル1階 勤務地最寄駅:名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 408万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 305,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人のスキル、経験に応じ決定致します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回 ■運営外勤手当:月25,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪市/未経験歓迎】保育園の運営・管理アシスタント◆月給30.5万/土日祝休◆国内トップ級の運営数
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- 【未経験OK☆国内トップ級の運営数を誇る「保育園の運営・管理」アシスタント/地域貢献できるやりがいあるおシゴト/土日祝休み・残業基本なし】 当社は、日本の保育施設運営数トップクラス・29年連続増収と成長し続ける企業です。 社会課題の解決に向けた事業のため、仕事を通して大きな感謝がもらえ、自己成長し続けながら世の中に影響を与えられるやりがいあるポジションです。 ■お任せする業務 保育園管理を行うSVのアシスタントとして各担当エリアの園を現地巡回およびリモートでフォローする業務です。 「人と話すことが好きな方」や、「営業に挑戦してみたい!」「保育事業にご興味ある方」からのご応募、ぜひお待ちしております◎ 例:SVからの指示のもと、以下業務のサポートをお任せいたします。 保育スタッフのマネジメント/シフト調整フォロー/施設管理/新規入園募集の企画~実行 教育プログラムの策定/自治体等の監査対応/既存顧客への定期フォロー/施設運営担当者との定例会 など ※これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。前職、事務や教育関係・ゲームセンターの店長など未経験の方が多数活躍しております。 ▼入社後の研修体制充実◎ 入社後は各エリアで1~2ヶ月研修がございます。業界・職種未経験の方でも安心の体制となっており、研修後はOJTでしっかりフォローいたします。 ■当ポジションの魅力 ・人的マネジメントスキルや園を円滑にするための経営思考能力が身につきます。 ・実力に応じた評価制度ですので、飛び級での昇格や、入社後約6年で部長まで上がった実例もあり、早期のキャリアアップを目指すことが可能です。また、本人の能力や意欲に応じたキャリアパスが用意されており、SVから総務職へのキャリアチェンジした事例もあります。 ※実力に応じた評価制度: 役員での人事評価会議、実績評価(担当園の離職率など)、日々の仕事評価、上長面談で決まります。 ■働き方: ・基本残業なし、土日祝休み(月8~9日休み)、直行直帰OK ・社員向け保育園の実質無料、子の看護休暇(小6まで一人当たり有給年5日支給) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関西支店 住所:大阪府大阪市淀川区西宮原1-5-28 新大阪テラサキ第3ビル2F 勤務地最寄駅:JR各線/新大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 408万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 305,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人のスキル、経験に応じ決定致します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回 ■運営外勤手当:月25,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【福岡市/博多区】公共施設の建築設計(意匠・構造)
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- ■仕事内容: <建築設計・監理> 官公庁施設(庁舎、集合住宅、教育施設、医療福祉施設、その他公共施設)の意匠、構造設計が主な業務となります。 受注物件の意匠または構造担当者として、施主(官庁担当者)と、要望や考え方を協議しながらCAD及び計算プログラムを利用して設計を進めていただきます。また、引き続き、工事監理を担当する場合もあります。 ■担当エリア: 担当エリアは九州全域となります。状況により1泊~2泊程度の出張が発生します。 ■会社の特長: 官公庁の仕事を中心に事業展開。売り上げの85%が官公庁の実績を持つ。民間ではNTTのような企業を中心に、仕事の受注をしている 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州事務所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目4-30 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 520万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):248,030円~314,270円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:84,770円~105,730円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 352,800円~440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり 1月あたり0円~11,000円(前年度実績) ■賞与:年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績) ※固定残業代は、裁量手当として時間外42H分相当を支給これを超えた場合は別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡市/博多区】公共施設の建築施工監理
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- ■仕事内容: 官公庁施設(庁舎、集合住宅、教育施設、医療福祉施設、その他公共施設)の建築物の施工監理業務をお任せします。 ■業務内容詳細: 品質管理: 施工現場での工程や工法に基づいた品質の確保、施工品質の検査・監査、工事成果物の品質管理などが含まれます。 安全管理: 労働安全や施工現場の安全管理、危険予知・防止策の立案と実施、安全教育の実施などが含まれます。 工程管理: 工事計画の策定、スケジュールの作成と管理、施工進捗の監視と調整、変更管理などが含まれます。 コスト管理: 資材・機材の調達と管理、工事費の予算と支出の管理、費用の抑制と見積書の作成などが含まれます。 また、公共工事においては、入札手続きの準備と実施、入札書類の審査、入札結果の判断と契約手続きなども重要な業務です。 これらの業務を適切に管理し、建築施工の計画通りに安全かつ品質の高い官公庁施設を完成させるために、施工監理者は専門的な知識や経験が求められます。 その他、一部設計業務もお任せいたします。施工監理と設計の割合は8:2程度です。 ■担当エリア: 担当エリアは九州全域となります。状況により1泊~2泊程度の出張が発生します。 ■会社の特長: 官公庁の仕事を中心に事業展開。売り上げの85%が官公庁の実績を持つ。民間ではNTTのような企業を中心に、仕事の受注をしている 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州事務所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目4-30 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 520万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):248,030円~314,270円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:84,770円~105,730円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 352,800円~440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり 1月あたり0円~5,000円(前年度実績) ■賞与:年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績) ※固定残業代は、裁量手当として時間外42H分相当を支給これを超えた場合は別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1983年
従業員数 180名
平均年齢 29.1歳
求人情報 全21件
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【東広島市/未経験歓迎】車のメンテナンススタッフ※13年連続販売台数1位/転居を伴う異動なし
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- ◎13年単店連続販売台数"全国1位"/お客様リピート率70%越え/県内トップの整備士年収 ◎充実した教育体制/未経験からの整備士資格取得率100% ◎製造業出身者、アルバイト経験のみなど"未経験からの活躍事例多数" ◎転居を伴う異動なし/2025年に年商200億円に向け躍進中/過去3年間で整備士年収20%アップ ■業務概要 当社の自動車整備部門にて自動車の整備・メンテナンスをお任せいたします。 ■業務内容: 自動車整備士の資格取得を目指しつつ、以下業務をお任せ致します。 ・日常的な点検、オイル交換 ・車検 ・タイヤ付け替え ・接客等 ※予約に応じた整備業務となりますので、急な呼び出しもなく残業時間は1日1時間未満、プライベートの時間とお仕事が両立できる環境です。 ※全メーカー全車種取り扱いますので、整備士として大きくスキルアップが可能です。 ■将来的な年収モデル: ・経験者2年目以降年収500万円以上可能! ・30歳 検査員 600万円 ・35歳 検査員 700万円 ■豊富な福利厚生と教育カリキュラム: ・資格取得にかかる費用は全額会社負担!講習を受ける時間=勤務時間としており、お仕事と両立しながら資格取得ができます。 座学やOJTなど、経験豊富な先輩が優しく教えますのでご安心ください。 ■当社の特徴 ◇働く環境 当社は多店舗展開を行わず、限られた店舗でサービスの質と幅を追求しております。サービスの質にこだわるため、1店舗あたりの所属人数は50-60名と多くの社員が在籍しております。人が十分に揃っているため社員の育成体制や休み調整などもスムーズです。年間休日110日、残業時間も月15時間程となりますが、さらなる環境整備に向け体制を整えております ◇圧倒的な在庫数 当社は軽自動車未使用車をメインに、あらゆるメーカーの豊富な車種を揃えています。スタッフがお客様のニーズやお好みをヒアリングし、該当する車をその場でご確認いただける体制を完備。その結果お客様のお気持ちにその場でお応えできるので、チャンスを逃すことなく「当社に車を見に来られたお客様の4割が、来店当日にお車のご購入をされる」高い成約率を誇っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 軽自動車専門店サコダ 東広島店 住所:広島県東広島市西条町御薗宇4064-1 勤務地最寄駅:山陽新幹線/東広島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 車検のコバックR375東広島店 住所:広島県東広島市西条町御薗宇4064-2 勤務地最寄駅:山陽新幹線/東広島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 370万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~230,000円 固定残業手当/月:40,440円~42,290円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,440円~272,290円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年3回(1月、5月、9月 ※評価制度により決定) ■賞与:年3回(1月、5月、9月 ※2025実績7ヶ月分) ■モデル年収: ・4,400,000円 / 入社3年目(25歳) ・6,000,000円 / 入社10年目(30歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【安佐南・中区/未経験歓迎】車のメンテナンススタッフ※13年連続販売台数1位/転居を伴う異動なし
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- ◎13年単店連続販売台数"全国1位"/お客様リピート率70%越え/県内トップの整備士年収 ◎充実した教育体制/未経験からの整備士資格取得率100% ◎製造業出身者、アルバイト経験のみなど"未経験からの活躍事例多数" ◎転居を伴う異動なし/2025年に年商200億円に向け躍進中/過去3年間で整備士年収20%アップ ■業務概要 当社の自動車整備部門にて自動車の整備・メンテナンスをお任せいたします。 ■業務内容: 自動車整備士の資格取得を目指しつつ、以下業務をお任せ致します。 ・日常的な点検、オイル交換 ・車検 ・タイヤ付け替え ・接客等 ※予約に応じた整備業務となりますので、急な呼び出しもなく残業時間は1日1時間未満、プライベートの時間とお仕事が両立できる環境です。 ※全メーカー全車種取り扱いますので、整備士として大きくスキルアップが可能です。 ■将来的な年収モデル: ・経験者2年目以降年収500万円以上可能! ・30歳 検査員 600万円 ・35歳 検査員 700万円 ■豊富な福利厚生と教育カリキュラム: ・資格取得にかかる費用は全額会社負担!講習を受ける時間=勤務時間としており、お仕事と両立しながら資格取得ができます。 座学やOJTなど、経験豊富な先輩が優しく教えますのでご安心ください。 ■当社の特徴 ◇働く環境 当社は多店舗展開を行わず、限られた店舗でサービスの質と幅を追求しております。サービスの質にこだわるため、1店舗あたりの所属人数は50-60名と多くの社員が在籍しております。人が十分に揃っているため社員の育成体制や休み調整などもスムーズです。年間休日110日、残業時間も月15時間程となりますが、さらなる環境整備に向け体制を整えております ◇圧倒的な在庫数 当社は軽自動車未使用車をメインに、あらゆるメーカーの豊富な車種を揃えています。スタッフがお客様のニーズやお好みをヒアリングし、該当する車をその場でご確認いただける体制を完備。その結果お客様のお気持ちにその場でお応えできるので、チャンスを逃すことなく「当社に車を見に来られたお客様の4割が、来店当日にお車のご購入をされる」高い成約率を誇っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 車検のコバック広島祇園店 住所:広島県広島市安佐南区西原1丁目27-14 勤務地最寄駅:可部線/安芸長束駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 車検のコバック舟入店 住所:広島県広島市中区舟入南6-5-30 勤務地最寄駅:広電江波線線/舟入南駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 370万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~230,000円 固定残業手当/月:40,440円~42,290円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,440円~272,290円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年3回(1月、5月、9月 ※評価制度により決定) ■賞与:年3回(1月、5月、9月 ※2025実績7ヶ月分) ■モデル年収: ・4,400,000円 / 入社3年目(25歳) ・6,000,000円 / 入社10年目(30歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1987年
従業員数 175名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【広島市/未経験歓迎】テクニカルライター◆取扱説明書等の作成◆スキルアップ◆研修充実◆年休120日◆
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- ◎製造業での経験や知識、PCスキルを活かして働ける!充実の研修体制有 ◎技術文書作成で専門知識やスキルが身につきスキルアップ叶う! ◎残業月10-20時間程度、年間休日120日以上でワークライフバランスを取りやすい環境 ■業務概要: 様々な業界の製品に対して、マニュアル(取扱説明書)や改造手順書など、各種技術文書の日本語版を作成します。 【具体的には】 ・クライアントとの打合せ ・情報収集、取材、 ・資料確認、原稿作成 ・テクニカルイラストの作成および作成指示、データ編集(DTP)等 ■入社後の流れ: マニュアル(取扱説明書)制作は、発売前の製品を対象とするため、事前教育をすることができません。そのため、必要な製品知識や業務の流れは、OJTにてしっかりと教育しますのでご安心ください。 グループ研修、実務研修、キャリアに応じた研修など様々な研修も用意しています。 ■キャリアパス: 業務の基本的な知識やスキルは、充実した社内研修から得ることができます。また、必要なタスクやスキルを可視化して、自身の現在地や今後のスキルアップの指針となる「人事評価制度」を近く導入予定です。 ■組織・魅力: テクニカルライターの醍醐味は、喜びを味わえる瞬間が多くあることです。 クライアントに喜んでいただけた時はもちろんのこと、結果以上の表現のライティングができた時などなど。 先輩方の多くが未経験からスタートしています。 新しいことにチャレンジすることが好きな方、物事をわかりやすく人に伝えることが好きな方、 私たちと一緒にテクニカルライターの醍醐味を味わってみませんか。 ■同社概要: 同社は1987年にマニュアル企画・制作の専門会社として誕生しました。 長く培ってきた技術をもとに、クライアントのビジネスモデルやニーズ、 ありたい姿や業務課題を深く理解することに重きを置き、顧客に寄り添うサービスを提案・提供しています。 ■産育休取得・復帰実績 取得・復帰実績あり。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区東平塚町1-14 大興平塚ビル 勤務地最寄駅:広島電鉄線/稲荷町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 291万円~426万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~300,000円 <月給> 205,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は年間賞与2.2ヶ月分を含んで算出しております。 ■昇給:年1回※過去実績 1月あたり1,500 円~6,000円) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績 計2.2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岩手/奥州/未経験歓迎】テクニカルライター◆取扱説明書作成◆スキルアップ◆充実の研修体制
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- ◎製造業での経験や知識、PCスキルを活かして働ける!充実の研修体制有 ◎技術文書作成で専門知識やスキルが身につきスキルアップ叶う! ◎残業月10-20時間程度、年間休日120日以上でワークライフバランスを取りやすい環境 ■業務概要: 製品や装置のマニュアル(取扱説明書)や、3Dアニメーションなどを活用したARトレーニングコンテンツなど、各種技術文書の日本語版データを作成します。2D図面や3DCAD情報などの技術情報をもとに、テクニカルライティングを行います。 【具体的には】 ・クライアントとの打合せ ・情報収集、取材、 ・資料確認、原稿作成 ・テクニカルイラストの作成および作成指示、データ編集(DTP)等 ■入社後の流れ: マニュアル(取扱説明書)制作は、発売前の製品を対象とするため、事前教育をすることができません。そのため、必要な製品知識や業務の流れは、OJTにてしっかりと教育しますのでご安心ください。 ■組織構成: 現在男性1名在籍しておりますが、他拠点ではより多数在籍しています。中途入社の方々も多く活躍しており、講師、ライティング経験者、記者、製造業出身など前職の経験や知識は様々です。未経験から挑戦された方も活躍中です◎ ■キャリアパス: 業務の基本的な知識やスキルは、充実した社内研修から得ることができます。また、必要なタスクやスキルを可視化して、自身の現在地や今後のスキルアップの指針となる「人事評価制度」を近く導入予定です。 ■組織・魅力: テクニカルライターの醍醐味は、喜びを味わえる瞬間が多くあることです。 クライアントに喜んでいただけた時はもちろんのこと、結果以上の表現のライティングができた時など◎ 新しいことにチャレンジすることが好きな方、物事をわかりやすく人に伝えることが好きな方、私たちと一緒にテクニカルライターの醍醐味を味わってみませんか? ■同社概要: 同社は1987年にマニュアル企画・制作の専門会社として誕生しました。 長く培ってきた技術をもとに、クライアントのビジネスモデルやニーズ、 ありたい姿や業務課題を深く理解することに重きを置き、顧客に寄り添うサービスを提案・提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 岩手県内お客様先 住所:岩手県奥州市江刺岩谷堂字松長根52 勤務地最寄駅:水沢駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 291万円~426万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~300,000円 <月給> 205,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記予定年収とは別に残業代が支給されます ■昇給:年1回※過去実績 1月あたり1,500 円~6,000円) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績 計2.2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1998年
従業員数 37名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全5件
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【広島市】広告代理店のWEBプランナー※UIターン歓迎◆年休123日(土日祝)◆裁量権◎◆転勤なし
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- 【転勤なし/UIターン歓迎/年間休日123日/土日祝休み/福利厚生充実/キャリアアップしやすい環境】 ■業務内容: ・当社のWebプランナーとして中小企業を中心としたクライアントに対し、最適な広告提案を営業と同行し、導入支援や案件の進行を担っていただきます。 ■業務詳細: ・Google・Yahoo!などのリスティング広告の運用 ・クライアントの競合分析 ・広告企画のプランニング ・ホームページの制作ディレクション など ■キャリアパス: ・WEB領域のスペシャリストとして実績と経験を積み上げていく事を期待しております。 ■期待すること: ・多くの媒体と直取引かつ、当社でしか扱えない媒体があり、最大活用して独自の提案を行っていただきます。 ■当社の魅力: ◆充実したワークライフバランス◎ 残業が月30時間程度であり、 基本的に19時過ぎには皆帰宅しており、働き方に気を配っています。 ◆安定した企業業績◎ 取引先は1000社以上。提案するものも自分次第と いう中で、社内の各広告のプロと協同して、お客様に提案頂けます。 ◆広島での安定地場優良企業◎ 大手にはないスピード感で仕事可能◎ ■当社の特徴: (1)総合広告代理店としての幅広い対応力 ・テレビ・ラジオ・新聞・雑誌などのマス媒体を網羅 ・交通広告や屋外サイン、街頭ビジョンなどのOOH広告にも強み ・印刷物やWEB広告など、オンライン・オフラインを融合した展開が可能 (2)デジタル領域への積極的な取り組み ・インターネット広告を中心に、関連する媒体開発にも注力 ・デジタルマーケティングの戦略立案から運用まで一貫してサポート (3)イベントプロデュース力 ・広告だけでなく、イベント企画・運営にも対応 ・ブランド体験を重視したリアルな接点づくりを支援 (4)ワンストップでのソリューション提供 ・マーケティング戦略の立案から、クリエイティブ制作、メディアバイイング、プロモーション実施まで一括対応 ・クライアントの課題に応じた最適なメディアミックスを提案 (5)地域密着型のサービス展開 ・地元企業や自治体との連携を活かした、地域に根ざした広告展開 ・広島を中心に、地域特性を反映したプロモーションが可能 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区八丁堀16-3 広島第一ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):165,500円~168,000円 その他固定手当/月:70,042円~146,000円 固定残業手当/月:64,458円~86,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回・約3ヶ月分(7月・12月) ■昇給:あり(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】広告代理店の法人営業※UIターン歓迎◆年休123日◆福利厚生充実◎キャリアアップ◎転勤なし
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- 【転勤なし/UIターン歓迎/年間休日123日/土日祝休み/福利厚生充実/キャリアアップしやすい環境】 ■業務内容: ・当社の企画営業として、地場企業を中心としたクライアントに対し、最適な広告提案を行いながら、導入支援や案件の進行をお任せ致します。 ※ご経験に応じて若手層のマネジメント業務をお任せいたします。 ■当ポジションの魅力: ・テレビ、ラジオ、新聞、雑誌、WEB、交通媒体、ラッピング広告、屋外サイン広告、イベント企画・進行など顧客要望に合わせて幅広い提案が行えます。 ・自社でしか扱えない独自媒体も多数。またWEBに関しては社内に専門部署があり、社内ワンストップで色々な媒体の組み合わせによるスケールの大きな広告展開であなたの多様なアイディアを発揮できます。 ■当社の魅力: ◆充実したワークライフバランス◎ 残業が月30時間程度であり、 基本的に19時過ぎには皆帰宅しており、働き方に気を配っています。 ◆安定した企業業績◎ 取引先は1000社以上。提案するものも自分次第と いう中で、社内の各広告のプロと協同して、お客様に提案頂けます。 ◆広島での安定地場優良企業◎ 大手にはないスピード感で仕事可能◎ ■当社の特徴: 1. 総合広告代理店としての幅広い対応力 - テレビ・ラジオ・新聞・雑誌などのマス媒体を網羅 - 交通広告や屋外サイン、街頭ビジョンなどのOOH広告にも強み - 印刷物やWEB広告など、オンライン・オフラインを融合した展開が可能 2. デジタル領域への積極的な取り組み - インターネット広告を中心に、関連する媒体開発にも注力 - デジタルマーケティングの戦略立案から運用まで一貫してサポート 3. イベントプロデュース力 - 広告だけでなく、イベント企画・運営にも対応 - ブランド体験を重視したリアルな接点づくりを支援 4. ワンストップでのソリューション提供 - マーケティング戦略の立案から、クリエイティブ制作、メディアバイイング、プロモーション実施まで一括対応 - クライアントの課題に応じた最適なメディアミックスを提案 5. 地域密着型のサービス展開 - 地元企業や自治体との連携を活かした、地域に根ざした広告展開 - 広島を中心に、地域特性を反映したプロモーションが可能 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区八丁堀16-3 広島第一ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):173,000円~200,500円 その他固定手当/月:55,800円~142,500円 固定残業手当/月:71,200円~107,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回・約3ヶ月分(7月・12月) ■昇給:あり(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1999年
従業員数 7名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【広島/中区】広告企画営業◇チャレンジできる環境◇インセンティブ有/企画~ブランディング/大手取引有
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- ~ユニークな発想を大事に◎/ソリューション提案/ロゴ作成からHP製作、Web広告など幅広い提案が可能~ ■概要: 「ふかく、ただしく、おもしろく。」をモットーに、広告主が抱えるさまざまな課題をスピーディーに解決に導くことを目指す広告会社です。 大手不動産会社・ハウスメーカー、食品、旅行、福祉関連などのセールスプロモーションを行っています。その個性を存分に発揮できる環境のもとお客様の様々な要望をチーム一丸となり実現します。経験豊富なプランナー、コピーライター、デザイナーが社内にいますので、相談もしやすく仕事が進めやすい環境です。 ■業務内容: お客様のニーズをヒアリングし、マーケティングからプロモーション、販促ツールのご提案やチラシ作成、ロゴ作成、HP 制作、WEB 広告など、お客様の製品・事業等を広めるための広告提案を行います。幅広く販促に関する業務を担当し納品までのディレクションを行います。 ノルマはありませんが目標があり、達成すればインセンティブもあります。 受注した案件は経験豊富なプランナー・制作スタッフが納品までサポートしますので、未経験業務でも安心です! <当社に向いている方> 当社では1件1件に向き合い、しっかりと考えることを大事にしております。 型にはまった提案ではなく、お客様にとって何が一番効果的か考え、アイデアを大事にしてます。 そのため「自分のアイデアを活かしたい方」は大歓迎です! お仕事の一例…ロゴ・名刺などの小さいものから大規模イベント等企画・運営などもあれば、展示場に置く「美術品」などのインテリアの手配などをご提案した例もあります。 イベントを行うことが目的ではなく、販促・集客を目的とし、そのための企画を行います。社内にデザイナーやプランナーもおりますので、適宜連携しながら進めていきます。 ■入社後の流れ: OJTを通じて「広告とは」という基礎から学び、ターゲット設定や媒体の特徴、専門知識をまずは身につけます。 既存も引き継ぎながら、ご自身で新規開拓をしていただきます。そのための手法も制限はありません◎ 営業経験者であればご自身の強みを活かして活動ください。実際今いる営業社員の営業スタイルは様々で、個性も大事にするのがメディコム流です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区本川町2-6-11 第7ウエノヤビル5F 勤務地最寄駅:広電本川電停駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,500円~255,500円 その他固定手当/月:10,000円~45,000円 固定残業手当/月:51,000円~53,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 293,500円~353,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■役職手当有:10,000~45,000円/月 ■昇給:3,000~5,000円/月(前年実績) ■賞与:年2回+業績により決算賞与支給 ■営業実績、営業目標達成で報奨金追加支給 ■モデル年収: 35歳営業(入社5年目):年収500万円(基本給+各種手当+賞与+報奨金) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島/実務未経験歓迎】広告企画営業にチャレンジ◇大手企業と取引/企画~ブランディング/年休124日
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- ■概要: 「ふかく、ただしく、おもしろく。」をモットーに、広告主が抱えるさまざまな課題をスピーディーに解決に導くことを目指す広告会社です。 大手不動産会社・ハウスメーカー、食品、旅行、福祉関連などのセールスプロモーションを行っています。社員の「個性」と「向上心」を大切にしており、社員が意見やアイデアを出しやすい社内風土を重視しています。その個性を存分に発揮できる環境のもとお客様の様々な要望をチーム一丸となり実現します。経験豊富なプランナー、コピーライター、デザイナーが社内にいますので、相談もしやすく仕事が進めやすい環境です。 ■業務内容: お客様のニーズをヒアリングし、販促ツールのご提案やチラシ作成、HP 制作、WEB 広告等幅広く販促に関する業務を担当し納品までのディレクションを行います。 大手ハウスメーカー・不動産会社、食品、福祉関連の法人をメイン顧客に販売促進の広告・イベントのプロモーション、ブランディングなど様々なサービスを提供しています。 ノルマはありませんが目標があり、達成すればインセンティブもあります。 受注した案件は経験豊富なプランナー・制作スタッフが納品までサポートしますので、業界未経験でも安心です! <当社に向いている方> 当社では1件1件に向き合い、しっかりと考えることを大事にしております。 型にはまった提案ではなく、お客様にとって何が一番効果的か考え、アイデアを大事にしてます。 そのため「自分のアイデアを活かしたい方」は大歓迎です! お仕事の一例…ロゴ・名刺などの小さいものから大規模イベント等企画・運営などもあれば、展示場に置く「美術品」などのインテリアの手配などをご提案した例もあります。 イベントを行うことが目的ではなく、販促・集客を目的とし、そのための企画を行います。社内にデザイナーやプランナーもおりますので、適宜連携しながら進めていきます。 ■入社後の流れ: OJTを通じて「広告とは」という基礎から学び、ターゲット設定や媒体の特徴、専門知識をまずは身につけます。 既存も引き継ぎながら、ご自身で新規開拓をしていただきます。そのための手法も制限はありません◎ 営業経験者であればご自身の強みを活かして活動ください。実際今いる営業社員の営業スタイルは様々で、個性も大事にするのがメディコム流です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区本川町2-6-11 第7ウエノヤビル5F 勤務地最寄駅:広電本川電停駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 430万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~245,000円 その他固定手当/月:5,000円~22,000円 固定残業手当/月:50,000円~53,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■役職手当有 ■昇給:3,000~5,000円/月(前年実績) ■賞与:年2回+業績により決算賞与支給 ■営業実績、営業目標達成で報奨金追加支給 ■モデル年収: 35歳営業(入社5年目):年収500万円(基本給+各種手当+賞与+報奨金) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 278名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全6件
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【広島市中区:正社員】高級クラブのホールスタッフ(バーテンダー)/未経験OK!日祝休み
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- ~ヒロコシグループ/家族のお祝いや接待で多く利用される高級店/創業から70年以上、質の高いサービスを提供し続けております~ ■業務内容: ■ホール業務(ドリンク提供・グラス回収・洗浄) ■材料、氷などの発注 ■付出しの準備 ■ドリンク作成・接客 ■開店・閉店作業全般 ※バーテンダーも経験できます。 エグゼクティブなお客様が、ビジネスシーンでも利用される”広島県の社交場”として長年親しまれているクラブです。一般的な飲食店とはひと味違った接客を学べるため、人と話すことが好きな方なら面白さを感じられる職場です。 《1日のスケジュール例》 16:00~17:00 出社・テーブル準備 17:00~18:00 休憩 18:00~19:00 付出し準備・予約確認 19:00~24:00 ホール業務 24:00~25:00 閉店業務・退社 《ゆくゆく行ってもらいたいこと》 管理職として店舗運営に携わることも可能です。 PC含めた管理業務/事務処理/発注業務/イベント等企画提案/アレンジャー(配置担当)/数値責任者 《働くメリット・やりがい》 長年の伝統がある当店には、経営者さまや政界人はじめ、多くの紳士的なお客様がいらっしゃいます。 ●お客様にご満足いただけるような一流のサービスをご提供することがやりがいです。 ●わからないことがあっても聞きやすい環境で、丁寧に教えてもらえます。 ●頑張り次第で早期に幹部を目指せます!(年収500万円以上も可能) ■ビジョン:広島を代表する高級レストラン・会員制クラブを運営するヒロコシグループは、上質な料理・サービス・空間を提供し、地域No.1を実現する目標に向かっています。 ■見学歓迎: 20~40名程のスタッフが在籍しており、実際に店の雰囲気などを見学することも可能です。 お気軽にご相談ください。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> オリエンタルサロン 住所:広島県広島市中区流川町1-5ルッソビル 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,428円~200,900円 その他固定手当/月:7,825円~22,746円 固定残業手当/月:62,690円~67,970円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 254,943円~291,616円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上決定します。 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回(6月、12月 支給の有無と金額は業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市中区】未経験歓迎!ひろしま八雲<ホールスタッフ>/年間休日107日/月残業30H以内
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- ~ヒロコシグループ/家族のお祝いや接待で多く利用される高級店/創業から70年以上、質の高いサービスを提供し続けております~ ■業務内容: オープンから60年を迎える八雲では、創業当時から変わらない雰囲気でおもてなしをしております。お店の雰囲気にあう着物で、お料理だけではなく、お客様の心に残る特別な時間も提供してください。 ◆お客様のお出迎え、お見送り ◆配膳、ドリンク提供 ◆お客様情報に応じたおもてなし など 【こんなスタッフたちが活躍しています】 私たちが提供しているのは、お料理やお酒だけではありません。例えば、お酒が好きなお客様に日本酒をお勧めする際、産地や味をお伝えするのはよくある流れです。しかし、酒蔵の方がどんな想いでつくっているのか、名前にはどんな意味が込められているのかといった背景の物語までお伝えすることで、会話が弾むことがあります。 常に“お客様は今、何を望まれているか”を創造し、時には食事に華を添える話題を提供することも価値になるのです。 和食にお酒に着物…と学びは尽きませんが、お客様の「ありがとう」が聞きたくて、努力しています。 ■弊社特徴: 当社は高級レストランや会員制クラブなど、広島県に15店舗経営している会社です。 主に富裕層のお客様に向けたサービスを提供している点が特徴で、料理を楽しみつつ社交の場としてもご利用できるように会員制を導入している店舗もあります。当社が目指しているのは『地域No.1』であることです。今後も『ヒロコシ』だからできる上質な料理・サービス・空間の全てをお客様に提供していくため、今回新しい人材を募集します。 ■社風: 当社では社員の主体性を大切しており『任せる』社風があります。やりたいことがあれば、ぜひ自分から手を上げてみてください。やる気や実力次第でより大きな仕事を任される機会に溢れています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ひろしま八雲 住所:広島県広島市中区富士見町4-9 富士見町ビル 勤務地最寄駅:広島バス26号線線/富士見町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,428円~239,000円 その他固定手当/月:3,000円~26,000円 固定残業手当/月:62,690円~71,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,118円~336,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定残業時間超過した場合は追加支給(※残業30時間に収めるよう努める) ※経験、能力を考慮の上決定します。 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回(6月、12月 支給の有無と金額は業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
従業員数 21名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市/学科卒歓迎】建築施工管理◆資格取得サポート/年休125日・土日祝/転勤なし◆
- 締切間近
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- ◇◆一級建築士が多数在籍!資格取得サポート体制◎/ワークライフバランス(土日祝休/年休125日/残業20~30h程度)/広島のデザイン性×技術力が魅力な建築物◆◇ ■担当業務 オーダーメイド(自由設計)の室内空間×コンクリート打ち放しの個性的な外装デザイン×高い技術力を誇る当社にて、施工管理としてご就業いただきたいと考えております。 広島県内の魅力ある建築と都市の建設に貢献した人に与えられる「第6回ひろしま建築文化賞・大賞」や、日本建築士事務所協会連合会の平成21年度 「日事連建築賞・奨励賞」を受賞されています。 ■業務詳細 工期や予算・品質等の管理、作業員の指揮監督、工事の進捗確保 担当エリアは広島県内の案件がほとんどとなります。 ■組織構成 施工管理担当者は、11名程度となります。20代~60代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■教育体制 入社後にはOJTをメインに独り立ちまでしっかりとサポートしていきます。 全社での資格取得支援を実施しています。 教材や講座受講の負担、先輩からのサポートを得やすい社内環境、資格取得手当制度から現場メンバーの7,8割が資格取得されており一級建築士が多数在籍する建築施工会社です。 ※創業より3代の社長はそれぞれ一級建築士資格を持っており、建設会社でありながら設計も行う企業です。 ■働き方 【働きやすさ】を大事にしており、長期就業していただきやすい環境です。 土日祝休/年休125日/残業20~30h程度/転勤なし ■当社について: *個人宅という小型案件からマンション、大型商業施設まで幅広く受注することができており、地元広島を中心に高い知名度を有していることで、業況安定推移しております。 *広島県内の魅力ある建築と都市の建設に貢献した人に与えられる「第6回ひろしま建築文化賞・大賞」や、日本建築士事務所協会連合会の平成21年度 「日事連建築賞・奨励賞」を受賞しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区山根町28-22 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):160,000円~250,000円 <月給> 206,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定残業時間制、固定残業時間 20時間~30時間、固定残業代4万6千円~7万円,超過分は別途支給となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1949年
従業員数 37名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全4件
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【広島市】土木施工管理/現場は広島市周辺・日帰り可能な範囲/年休126日/手当充実◎
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- ◎入社時期のご相談OK!応募から半年後、1年後など先でご入社したい方も大歓迎です! ◎業績好調のため増員採用!ベテランから新卒まで幅広い年代が活躍中! ◎70歳まで再雇用制度あり!定年後も給与変わらず活躍中! ◎UIターン歓迎!引越しにかかる費用は当社が補助します! ◎9年連続優良工事表彰、5年連続特別表彰されている優良企業!(当社のみ) 土木工事現場において工事全体を取りまとめる施工管理(工程・品質・安全管理)を担当して頂きます ■具体的な業務: ・お客様との打合せ/施工過程の写真撮影及び写真の管理 ・各種許可書類の作成及び提出/報告書類の作成等(Excel、CAD使用) ■業務の特徴: 1つの工事の平均的な工事期間は1年~2年、受注金額は2億~10億規模となっております。担当するエリアは広島市周辺までの日帰りができる範囲までとなっており、ご自宅からの直行直帰が可能です。営業車、ガソリンカード、貸与いたします。 また、依頼の9割以上は官公庁からの依頼となっており、9年連続広島市優良工事表彰を、5年連続特別表彰を頂いている企業は弊社のみで、技術力の裏付けでもあります。 ■組織構成: 現在、土木部門には25名在籍しております。年齢層は20~60代と様々であり、約半数の方が中途入社の方です。 無駄な残業を行わないという社風も魅力となり、お知り合いのご紹介により入社される方が多いです。 ■モデル年収: 40代:580~650万円 50代:650~780万円 ■就業時間: 1週間の平均労働時間40時間 ■当社の特徴: 社会的環境は常に変化し、社会のニーズもますます多様化、高度化し、進歩向上しています。建設業界も設計・施工はもとより、多様なプロセスにおいて時代が求める技術領域はますます広がっています。こうしたニーズに的確にこたえるため、長年の歩みの中で開発し、磨きあげてきた技術力と、そのノウハウを基とした豊富な経験で、企画から建設、施工、メンテナンスまでをトータルに捉え、皆様とともに大地のもつ大きな可能性を追求し夢を実現してまいります。確かな技術を活かした安心・安全の施工をお約束します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区中筋三丁目27番26号 勤務地最寄駅:アストラムライン線/中筋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~356,000円 その他固定手当/月:22,000円 <月給> 267,000円~378,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収例:30代・1級土木施工保有~40代・妻子2人1級土木施工保有 ■その他固定手当:資格手当(1級/2級)、通信手当、通勤手当、住宅手当含 ■昇給:年1回(前年度実績有) ■定期賞与:年2回(過去実績計3ヶ月分) ■決算賞与:年1回(2014年~継続中です) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】建築施工管理(将来の管理職候補/RC造経験者歓迎)◎20~60代まで活躍中!◎手当充実
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- <RC造の施工管理経験者大歓迎!> ◎入社時期のご相談OK!応募から半年後、1年後など先でご入社したい方も大歓迎です! ◎業績好調のため増員採用!ベテランから新卒まで幅広い年代が活躍中! ◎70歳まで再雇用制度あり!定年後も給与変わらず活躍中! ◎UIターン歓迎!引越しにかかる費用は当社が補助します! ◎9年連続優良工事表彰、5年連続特別表彰されている優良企業!(当社のみ) 建築工事現場において工事全体を取りまとめる施工管理(工程・品質・安全管理)を担当して頂きます ■具体的な業務: ・お客様との打合せ/施工過程の写真撮影及び写真の管理 ・各種許可書類の作成及び提出/報告書類の作成等(Excel、CAD使用) ・将来的には、主に若年層メンバーの教育や管理マネジメントなど当社建築組織の構築運営でもご活躍いただきたいと考えております。 ■業務の特徴: 平均的な工事期間は1年~2年、主に民間からの依頼となっております。担当するエリアは広島市内から呉周辺までの日帰りができる範囲までとなっており、ご自宅からの直行直帰が可能です。営業車、ガソリンカードを貸与いたします。 また、アフターフォローにも力を入れていることで安定的な受注をいただいております。 ■組織構成: 現在、建築部門には5名の方が在籍しており、年齢層は20~60代と様々で女性も1名活躍中です。 無駄な残業を行わないという社風も魅力となり、お知り合いのご紹介により入社される方が多いです。 ■モデル年収 40代:600~680万円 50代:680~810万円 ■就業時間: 1週間の平均労働時間40時間 ■当社の特徴: 社会的環境は常に変化し、社会のニーズもますます多様化、高度化し、進歩向上しています。建設業界も設計・施工はもとより、多様なプロセスにおいて時代が求める技術領域はますます広がっています。こうしたニーズに的確にこたえるため、長年の歩みの中で開発し、磨きあげてきた技術力と、そのノウハウを基とした豊富な経験で、企画から建設、施工、メンテナンスまでをトータルに捉え、皆様とともに大地のもつ大きな可能性を追求し夢を実現してまいります。確かな技術を活かした安心・安全の施工をお約束します。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区中筋三丁目27番26号 勤務地最寄駅:アストラムライン線/中筋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 590万円~810万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):315,000円~400,000円 その他固定手当/月:22,000円 <月給> 337,000円~422,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収例:40代1級施工保有・妻子2人~50代1級施工保有・妻子2人 ■その他固定手当:資格手当(1級/2級)、通信手当、通勤手当、住宅手当が含まれております ■昇給:年1回(前年度実績有) ■定期賞与:年2回(過去実績計3ヶ月分) ■決算賞与:年1回(2014年~継続中です) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1998年
従業員数 24名
平均年齢 38.6歳
求人情報 全3件
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【名古屋】プログラマー◇年間休日125日◇完全週休2日◇設立27年連続黒字&無借金経営
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- 従業員による社内起業・社内ベンチャー制度も推進し、既に数名が”社長”として活躍中!年齢・学歴・社歴を評価制度から完全排除し、徹底した成果・実績による個人評価を実施! ■仕事内容: 車載用ソフト開発や自治体向け公共システム開発等、取引先より請負った業務系・制御系ソフトウェア開発業務をお任せいたします。 実際にソフト開発を行っている取引先内、当社開発チームに配属します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◎取引先: 自動車関連メーカー、メーカー系システムインテグレーター、自治体等 大手企業組み込み系制御システム多め!Web系・業務系も並行して請負っています。 ※株式会社デンソー様やNECソリューションイノベータ株式会社様、Sky株式会社様等での常駐勤務となります。 ※プロジェクト期間は6か月~1年程度。PJT内容によって業務内容やメンバー数も異なります。 ◎入社後の流れ: 基本的にはC言語またはJavaによるソフトウェア開発業務となります。 プログラム設計・コーディング・各種テスト・評価作業・納品までチームで行います。 個人の保有スキルに応じて配属先を決定いたします。 ■当社について: 上記だけでなく、ドライビングシミュレーター体験型カフェ「D-BASE」の運営や、SEGWAYを活用した集客イベントの企画開催請負、ポップコーン製造・販売・卸業等、”楽しそうな事”、”新しいこと”、”面白そうなこと”等既存の常識や枠に捉われずなんでも「トライ&エラー」の精神で幅広く挑戦を続ける会社です。 ■大事にしたい3つのこと: (1)理念・ビジョン 小さい会社でも社員が一丸となり強い組織になれたのは、理念やビジョンが共有できて一緒に会社を盛り上げてこれたから。これから入社される方にも、同じ気持ちで働いて欲しいと考えています。 (2)チャレンジ精神 IT業界は特に移り変わりの激しい世界です。当社では維持は衰退と考え、常に新しいビジネスにチャレンジし、カタチにすることで、社員一丸となって未来を作っています。 (3)仲間意識 業務のアウトプットは個々のスキルとチーム力であると考え、特に仲間意識を大切にしています。社内研修やイベントを通じて、社員同士のつながりを強め、コミュニケーションを促すことで、仲間意識を高めています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 東海事業部 Sky名古屋内開発チーム 住所:愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋 勤務地最寄駅:JR線/名古屋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 415万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~330,000円 固定残業手当/月:7,000円~11,000円(固定残業時間5時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 222,000円~341,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ○昇給:年1回(11月)※会社業績・個人成績により実施しない場合あり ○賞与:年2回(6月・11月末)※会社業績・個人実績を勘案し支給 ※昇給・賞与の対象は、在職期間1年経過後 その他手当については福利厚生欄記入 上記年収には残業5時間分の手当て含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】企画営業職◆会社運営の主軸メンバー/企画・運営業務中心/裁量◎/独自の社内制度充実
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- ソフトウェア開発請負や機械設計製図請負を中心に、技術者派遣事業など幅広い事業を展開する同社にて会社運営の要である企画営業職をお任せします。 ■仕事内容: 技術者採用活動を中心に、SNSやYouTubeを活用した情報発信、イベント企画、求職者向けの会社魅力作りなど、『会社業績向上』に向けた幅広い業務を担当いただきます。新たな集客方法や店舗運営のアイデアを提案し、会社の成長に貢献する裁量の大きいポジションです。 【具体的な業務内容】 ・技術者採用活動(応募者・採用を増やす為の企画と実施) └SNS更新、YouTube制作、自社HP更新、人材紹介会社との対応 ・新規開拓営業活動 └新たな技術者派遣先・常駐先の開拓 ・教育機関との連携 └大学や専門学校等の定期訪問、情報交換、学校内会社説明会の対応 ・既存取引先管理 └定期訪問(1~2ヶ月に1回)による担当者・管理者との面談、情報交換、契約条件交渉(年1回) 自社社員との面談(四半期に1回程度) └直接面談やweb面談によるコミュニケーション ・カフェ「D-BASE」の店舗運営管理 └シフト制での接客対応、在庫管理、集客の広告宣伝活動 ・社内イベント企画・開催(定期的イベントは年2回) └社員親睦会の運営、ネット活用イベントや歓迎会の企画 ■当社について: 大手メーカーや官公庁との長期取引を通じて27期連続黒字決算を維持する無借金経営の超優良企業です。ドライビング&フライトシミュレーター体験カフェ「D-BASE」の運営や、セグウェイを活用した集客イベントの企画・開催など、楽しそうな事”、”新しいこと”、”面白そうなこと”等既存の常識や枠に捉われずなんでも「トライ&エラー」の精神で幅広く挑戦を続ける会社です。 ■特徴: 「年功序列と学歴評価完全撤廃」「実績による評価の徹底」「趣味と仕事の完全両立」「何事にも遊び心」を掲げ、社員と共に意見を出し合いながら独自の進化を遂げてきました。また、企画~立上げに関わった社員を、責任者や、分社後の社長に任命する独立支援制度や、紹介料が支給される社員紹介制度、『みんなで遊ぶ』為の親睦会制度など、社員が成長しやすい環境を整えています。社員同士のコミュニケーションを大切にし、楽しく働ける職場を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町3-1-3 IT大手町ビル1F 勤務地最寄駅:広電線/中電前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 425万円~575万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円 固定残業手当/月:33,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 253,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ・昇給:年1回(11月)※会社業績・個人成績により実施しない場合あり ・賞与:年2回(6月・11月末)※会社業績・個人実績を勘案し支給 ※昇給・賞与の対象は、在職期間1年経過後、1年未満は奨励金 ※他手当については福利厚生欄記入 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 9名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【広島市東区】電気工事施工管理◆大手から安定受注!公共案件も手掛ける◆福利厚生◎
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- ~福利厚生の充実に注力しています/ドリンクサーバー設置& 社食(冷凍食品)提供~ ■担当業務: ・商業施設や事務所・倉庫等の電気設備・電気工事の施工管理をお任せします。 ■業務詳細: ・商業施設の新築・改修工事、倉庫や事務所、店舗新築・改修工事に伴う各種電気工事 及び 付帯する工事の施工管理です。 ・鉄骨構造物の工事が多く、大手建設会社やメーカー等からの依頼で安定した受注を確保しています。 ☆仕事は責任とやり甲斐を持って取り組んでいただくために、一定の経験をされている方であれば、見積りから工程・原価管理等施工に関する一連の作業をおまかせします。もちろん図面や見積り入力、試験成績表、安全書類などのサポート体制も整えています ・担当現場数:工事規模によりますが大きいもので2~3現場を目安に担当現場数を調整しています。2~3ヶ月工期の現場が多いです。 夜間・土日祝日の工事は頻繁にはありません。 ・担当エリア:広島県内がメインですが、山口県や岡山県等山陽地域や九州(福岡県)の現場もあります。案件によっては出張もあります。 ■配属部署・組織構成:現在4名体制で現場の管理を行っています。 ■特徴・魅力: ・現場により直行&直帰可能です。 ・図面や見積り入力、試験成績表、安全書類などのサポート体制も整えています。 ■施工事例: 行政と連携した業務も行っています。 2020年3月25日、広島中区の京橋のライトアップ工事を行いました。 広島市内への入り口の顔となる橋になりました。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 ・・・・・・・・・・・・・・ 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区中山南1-7-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~800万円 <賃金形態> 月給制 経験の度合いで決定します <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~450,000円 固定残業手当/月:38,250円~55,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 238,250円~505,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験により決定します。 管理者経験がある方は年収400~800万円 ■昇給:1月あたり2,000円~30,000円(前年度実績) ■賞与:あり(年2回/計1.50ヶ月分(前年度実績)) ☆業績により決算賞与支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市/未経験歓迎】建築資材の配送◇定時17時・残業5H/大手との取引多数/出張無◇
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- \\魅力Point!// ◎YKK AP様, LIXIL様, 三和シャッター様等大手との取引実績多数 ◎人物重視の人柄採用!これまでのご経験は問いません! ◎働きやすい環境で女性社員多く活躍中~営業、職人、バックオフィス等~ ■業務内容: 住宅のサッシやガラス窓、障子の組立・配送までお願いします。まずは配送からスタートし、チームペアーとなる先輩社員のサポートの下で現場の流れや段取りの組み方を覚えて頂きます。(未経験でもイチから教えますので安心して下さい。) ■入社後の流れ: 当部門(サッシ業務課)は6名で構成されています。まずは基本となる知識・作業を先輩の指導のもとに学んでいきます。その後のフォローも社長はじめ社員全員で行っていきます。 入社後、1~2年は先輩と一緒に回っていただきますのでご安心ください。 ■1日のスケジュール(例) 8:00 配送業務(1)(1~2か所) 12:00 昼食 13:00 配送業務(2)(1~2か所) 16:00 帰社(片付けや次の日の準備) 17:00 退勤 ■中途入社者について: これまで未経験からの入社者も多数います。 工場で勤務していた方や営業をされていた方など、異業種からの入社も多いですが、皆さん活躍されています◎ ■所属組織に関して: 五日市営業所:24名(20代~50代) はたらきやすい環境が整っており、女性の営業、職人、バックオフィス業務者も多く在籍しております。 ■社風: 建設業界といえば、昔堅気な職人の雰囲気をイメージされるかと思いますが、そのような雰囲気はありません!また、女性社員も営業、職人、事務など様々なポジションで活躍しております。 はたらきやすい環境整備も常に行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 五日市営業所 住所:広島県広島市佐伯区利松2-5-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月) ■モデル年収 ・入社3年目:28歳 365万円 ・入社7年目:30歳(主任)年収450万 ・入社12年目:41歳(課長)年収530万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1978年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島/未経験歓迎】<耐震化に強み>構造設計※橋、水門、上下水道など◆土日祝休/年休125日
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- ~未経験から構造設計としてスキルUP/土日祝休み/「耐震化」に強み/残業少なめ/年休125日~ ■業務内容: ◇当社は社会インフラの土木構造物全般、特に「耐震化」に強みを持っています。 ◇今回の募集では橋梁、水門、上下水道施設向けの構造設計を増員募集します。 ■未経験の方も歓迎します: 未経験の方でも設計補助からスタートして、経験豊富な先輩スタッフに指導を受けながら着実スキルUPできます。 ■具体的には: ◇構造物の耐震診断、補強検討 ◇構造物の振動解析 ◇液状化シミュレーション解析 ◇その他各種土木構造物の構造設計 ◇クライアントとの打ち合わせ、立案、設計・解析、検証、レポート作成など ■企業概要: 当社は昭和53年(1978年)9月に、New Engineering Organization の頭文字を取ってNEO(ネオ)建設コンサルタントとして設立し、平成4年(1992年)に株式会社ネオセルコと改名し現在に至っております。 ■事業内容: 主に構造設計部門とシステム開発部門を2軸として展開しております。(※今回は構造設計部門での募集となります。) <構造設計部門> ネオセルコ構造設計部門では、橋梁・水門をはじめ各種土木構造物の構造計画、振動解析等の耐震設計などを行っております。また、基礎地盤に対する圧密沈下解析、液状化残留変形解析、動的有効応力解析などの地盤解析を行い構造物基礎の検討を行います。既存構造物については耐震診断から耐震補強まで一貫した提案を行っております。 ~主な解析内容~ ・骨組非線形動的/静的解析 ・積層シェル要素による立体FEM動的/静的解析 ・接合部等の局部応力FEM解析 ・液状化自重解析ALID ・液状化有効応力解析FLIP ・その他、一般的な各種設計計算に必要な解析 <システム開発部門> システム開発部門では、土木構造物の設計計算に有用なソフトウェアの開発・販売を行っております。ソフトウェアは(1)COSMOシリーズ、(2)MightyExcelシリーズに分けられます。 (MightyExcelシリーズはMicrosoftExcel内で起動するプログラムソフトです) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区福田1-304-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:当社拠点全般
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- <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は能力に応じて決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 180名
平均年齢 40.4歳
求人情報 全3件
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【高松※第二新卒歓迎】空調設備設置の施工管理~ダイキングループ/年休124日
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- ◆◇ダイキングループの施工管理/※第二新卒歓迎/?研修制度充実/年間休日124日/繁忙期でも残業月25時間以内/社会インフラを支える仕事/福利厚生充実◇◆ ■業務内容: 国内外に圧倒的シェアを持つダイキン製空調設備の設置工事の施工管理をご担当いただきます。 具体的には現地調査、積算・見積、顧客や協力会社との折衝、現場の巡回・監督などをお任せします。 ※建物への改変業務を含みません。 ※半年間の研修を設けておりますので、未経験者でも知識をつけながらキャッチアップ頂ける環境です!! 業務用のエアコンは各空間でニーズや条件が異なるので、一つ一つの現場調査でヒアリングし、形にしていくことが必要になります。たくさんの人と関わり、社会インフラに欠かせない快適・安全な空気環境を創りましょう。 ■働き方について: ・年間休日124日、完全週休2日制で、オンもオフも充実。 ・平均残業時間は繁忙期25時間/月、閑散期15時間/月。 ・働きやすく、のびのびと成長できる環境。 ※一部、休日や夜間の対応なども発生いたします。 ■魅力: 世界で認められたダイキングループの一員という安定感のもと、技術者としてのキャリアを磨けます。 ダイキングループ独自の研修制度や資格取得支援制度、寮や社宅など福利厚生も充実。当社だからこそ実現できる働きやすさも魅力の一つです。 ■製品特徴: 〇ルームエアコン:ぴちょんくんでお馴染み「うるるとさらら」は無給水で加湿が可能。この技術はダイキンのみです。 〇業務用エアコン:業界トップクラスの省エネを実現。ビル、工場、店舗などあらゆる場所で用途に応じた製品を保有。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 高松支店 住所:香川県高松市太田下町3007-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~260,000円 <月給> 240,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力に基づいて優遇いたします。 ■賞与:年2回 ※2025年度は5.9月分 ただし初回賞与は入社時期により満額支給にならない場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【高松】空調設備設置の施工管理~ダイキングループ/福利厚生充実/未経験から技術者に成長/年休124日
- 締切間近
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- ◆◇ダイキングループの施工管理/年間休日124日/繁忙期でも残業月25時間以内/社会インフラを支える仕事/福利厚生充実◇◆ ■業務内容: 国内外に圧倒的シェアを持つダイキン製空調設備の設置工事の施工管理をご担当いただきます。 具体的には現地調査、積算・見積、顧客や協力会社との折衝、現場の巡回・監督などをお任せします。 ※建物への改変業務を含みません。 業務用のエアコンは各空間でニーズや条件が異なるので、一つ一つの現場調査でヒアリングし、形にしていくことが必要になります。たくさんの人と関わり、社会インフラに欠かせない快適・安全な空気環境を創りましょう。 ■働き方について: ・年間休日124日、完全週休2日制で、オンもオフも充実。 ・平均残業時間は繁忙期25時間/月、閑散期15時間/月。 ・働きやすく、のびのびと成長できる環境。 ※一部、休日や夜間の対応なども発生いたします。 ■魅力: 世界で認められたダイキングループの一員という安定感のもと、技術者としてのキャリアを磨けます。 ダイキングループ独自の研修制度や資格取得支援制度、寮や社宅など福利厚生も充実。当社だからこそ実現できる働きやすさも魅力の一つです。 ■製品特徴: 〇ルームエアコン:ぴちょんくんでお馴染み「うるるとさらら」は無給水で加湿が可能。この技術はダイキンのみです。 〇除加湿清浄機:「クリアフォース」は最新のストリーマ放電技術で新型インフルを100%除去する高性能清浄機。 〇業務用エアコン:業界トップクラスの省エネを実現。ビル、工場、店舗などあらゆる場所で用途に応じた製品を保有。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 高松支店 住所:香川県高松市太田下町3007-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力に基づいて優遇いたします。 ■賞与:年2回 ※昨年実績6ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1990年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島】給湯熱源設備の施工管理◇年休129日/WLBが取れる/直行直帰可/安定受注と評価が直結
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- ◆◇大手取引有/エコキュート・給湯器の販売から設置・メンテナンスまで一貫対応/安定受注と評価が直結/柔軟な働き方が可能◇◆ ■採用背景: 当社は自社独自の密閉型エコキュートやハイブリッド給湯器を中心に効率的な熱源利用を提案しています。中電工様がメイン取引先となっており、依頼を多くいただいております。メンテナンスまで一貫して対応をしていることから、案件受注が増加しており、施工管理技師が不足しているため、新たに経験者を募集します。 ■業務内容: メインは広島・中四国となりますが、九州・関東まで幅広く受注をしております。宿泊を伴う出張も数日程度ありますが、出張手当も支給されます。現場に応じて直行直帰も可能です(社有車利用可能)。具体的な業務内容は以下の通りです。 \業務の流れ/ ◇バイオマスボイラーシステム・ヒートポンプシステム導入工事 1.受注前のお客様と打ち合わせ(営業がメインで担当しますが、直接お話をすることもございます。) 2.施工計画と施工図(CAD)の作成 3.実行予算の作成 4.工期に応じて協力会社への発注 5.工事の安全と進捗管理 6.試運転調整の後引き渡し(メンテナンスは当社別担当がおります。) \働き方/ 案件は基本1名1件担当しており、多くても同時に対応するのは2件ほどです。 給湯器周りの施工となり、長くても2か月ほどを対応期間としておりますが、裁量権を持ってご自身で業務のコントロールが可能です。 現場作業者も顔なじみの方が多いので進めやすい環境です。 移動時間を合わせて月の残業時間は20~40時間ほどで、書類整理・写真差整理などは少ないため、通常業務により残業の発生は少ない状況です。 また、直行直帰も可能で、その場合は社有車を利用できます。 ■組織構成: 現在3名が在籍しております。営業、事務やメンテナンスの方は別でおります。 ■仕事の魅力: ◎安定受注:保守・定期メンテナンスも行っているため、受注が安定しています。 ◎評価が直結:社長が近くにいるため、努力がすぐに評価される環境です。 ■入社後のサポート: 先輩社員に同行し、業務の流れを覚えていただきます。資格取得補助などもあり、スキルアップが期待できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区光町1-12-3 勤務地最寄駅:広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 年俸+決算賞与(業績に応じて決算賞与を支給) <賃金内訳> 年額(基本給):3,600,000円~5,400,000円 <月額> 300,000円~450,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験者、資格保有者は別途考慮します。 ※経験・能力・スキル等を考慮して決定します。 ■昇給賞与あり ■資格手当 2級管工事施工管理技士:5000円~ ■出張手当 1万5千円/泊(宿泊費含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 41名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全6件
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【広島市】積算担当/官庁、建設会社向け案件◆残業ほぼなし/転勤なし/福利厚生充実◆
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- ◎業界経験不問/土木、建築工事の営業担当/既存新規どちらも経験可能 ◎公共8割民間2割(大手ゼネコンからの受注)と安定した経営基盤 ◎住宅手当や家族手当、退職金、野球観戦チケット等充実の福利厚生制度! ■業務内容: 土木、及び建築工事に関する積算業務をご担当いただきます。 ・受注工事の数量のとりまとめ ・CADを使用した図面の修正等の積算 ■組織構成: 積算担当は1名(30代後半)が在籍しております。 担当が1名でも残業はほとんどなく、定時で帰ることが多いです! ■当社の雰囲気: 未経験が多い同社では、社員同士の勉強会を行ったり、懇親会を行うなど活発な交流が特徴のひとつとなっております。すぐに成果がでない社員でも周りに教えてもらいながら、積極的に業務に取り組むことで一人前に成長しており、周りもそれに影響を受けさらなるレベルアップに取り組む雰囲気があります。 ■当社について: 当社は広島の地で、土木工事にかかわり30年。景気の波もあり、状況は絶え間なく変化していますが、その中で「確かな仕事を提供する」という姿勢だけは崩さず、誠実に仕事に取り組むことで信頼をいただいてまいりました。おかげ様で指定業者として公共工事に多くの実績を残すことができ、「これが網本工業」といえる確かなものづくりに取り組んでこられたと思っております。変化する状況の中において、誠実に仕事に取り組む基本姿勢は変えず、しかし成長を目指すことも忘れず、ステップアップを続けていきたいと思っています。広島で「土木といえば網本工業」と言われることを目指し、品質のよい、確かな仕事をこれからも残していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区戸坂新町1-12-24 勤務地最寄駅:JR芸備線/戸坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 370万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,400円~285,200円 <月給> 205,400円~285,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与:年2回 ※過去実績700,000円~3,000,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡市】土木民間営業◆残業月平均10h/完全週休2日制/地元に根ざして30年以上の建設会社
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- ~公共8割・民間2割(大手ゼネコンからの受注)と安定した経営基盤/住宅手当や家族手当など充実の福利厚生制度~ ■業務内容: 民間企業への営業活動を行い、案件の発掘・見積作成・金額交渉などを行っていただきます。案件の獲得を目指す部署です。 ■業務詳細: ◇顧客訪問 ◇見積書作成、交渉、契約書の作成など ◇実行予算書や外部提出用見積書の作成(図面の読み取り、数量の拾い出し) ◇民間企業等への営業活動(大手ゼネコンや不動産業界等より宅地情報などを収集します) ■働き方: ◇残業は月平均10時間程度で安定した働き方をすることが可能です。 ■組織構成: 営業1名、事務1名、施工管理3名が駐在予定です。 ■当社の雰囲気: 未経験が多い当社では、社員同士の勉強会を行ったり、懇親会を行うなど活発な交流が特徴のひとつとなっております。すぐに成果がでない社員でも周りに教えてもらいながら、積極的に業務に取り組むことで一人前に成長しており、周りもそれに影響を受けさらなるレベルアップに取り組む雰囲気があります。 ■当社について: 当社は広島の地で、土木工事にかかわり30年。景気の波もあり、状況は絶え間なく変化していますが、その中で「確かな仕事を提供する」という姿勢だけは崩さず、誠実に仕事に取り組むことで信頼をいただいてまいりました。おかげ様で指定業者として公共工事に多くの実績を残すことができ、「これが網本工業」といえる確かなものづくりに取り組んでこられたと思っております。広島で「土木といえば網本工業」と言われることを目指し、品質のよい、確かな仕事をこれからも残していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡支社 住所:福岡県福岡市中央区天神4-8-25 オフィスニューガイアNIKKO天神 勤務地最寄駅:地下鉄空港線/天神駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,400円~285,200円 <月給> 205,400円~285,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルとご経験により決定いたします。 ■昇給:あり ■賞与:年2回 ※過去実績700,000円~3,000,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 52名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【広島】SE/業務系アプリケーション/自社内開発多数/年間休日121日/平均時間外20時間以内
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- ◇自社内開発多数/時間外平均20時間とワークライフバランス充実◇ ■業務内容: 各種業務アプリケーションシステムの要件定義・設計全般・製造工程(上流工程~製造デリバリーまで)ご担当いただきます。 システムエンジニアとして、オープン系技術(VB.NET、Java、PHP、Perl)などによる製造・流通・金融・公共分野などのソフトウェア開発を担当していただきます。 ※経験の浅い業務に関してはしっかりとサポートしていただける環境です。 ※将来的にリーダーを目指していくことが可能です。 ※プロジェクトは最大7名規模です。(複数並行で進行中)状況により変動有。24時間稼働が必要な流通・小売系はなくPC系システムのみ。銀行、保険、建設、製造業が中心です。 ■使用言語 マイクロソフト系の言語中心 主にVB.Net,C#,ASP,Java系は常に必要です。少ないですがPHPなどもたまにあります。 ■DB SQLserver、UDB、Postgresが中心です。 ■OS Win系 Linux系(AIX系) iOS系 ■当社の特徴: 当社は、1990年に創業し、以来四半世紀以上が経ちました。その間、「地域・社会・企業様と共存共栄の精神」で社員と共に歩み、成長をしてきました。21世紀途上の今、日々変化する社会情勢と企業規模を超えた国際競争の激化、国内に於いては急速な少子高齢化と低成長率が、今後当社が真剣に取り組むテーマとなっております。当社は、創業時の目標である、「地域社会と共に発展と成長」という原点に立ち返り、今まで培った技術力を以て「情報化技術の提供」に真摯に取り組み、さらなる成長と発展を目指します。 ■研修制度: 当社では、ソリューション、システム開発、ネットワークの各分野でのスペシャリスト集団を目指しております。社員一人一人が各分野でのナンバー1を目指し、教育と技術、資格取得に励み、会社としても支援制度を設け、資格取得を奨励しております。また、当社では、お客様が安心して取引ができ、サービスの向上をはかれるよう、企業として各種資格、免許、認定パートナー制度を取得しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区本通7-29 アイビービル8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~427,499円 <月給> 285,000円~427,499円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・実力・前職給与などを考慮のうえ決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※前年実績4.8ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島/第二新卒歓迎】システムエンジニア※未経験可能/自社内開発/年間休日121日
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- ◇自社内開発中心/時間外平均20時間程度とワークライフバランス充実◇ ■業務内容: 各種業務アプリケーションシステムの要件定義・設計全般・製造工程(上流工程~製造デリバリーまで)ご担当いただきます。 システムエンジニアとして、オープン系技術(VB、ASP、.NET、Java、PHP、Perl)などによる製造・流通・金融・公共分野などのソフトウェア開発を担当していただきます。 ※経験の浅い業務に関してはしっかりとサポートしていただける環境です。 ※将来的にリーダーを目指していくことが可能です。 ※プロジェクトは最大7名規模です。(複数並行で進行中)状況により変動有。24時間稼働が必要な流通・小売系はなくPC系システムのみ。銀行、保険、建設、製造業が中心です。 ■常駐期間 1か月~数年の案件まで幅広くあります ■使用言語 マイクロソフト系の言語中心 主に.Net系(VB,C#,ASP)Java系は常に必要です。少ないですがPHPなどもたまにあります。 ■DB SQLserver、UDB、Postgresが中心です。 ■OS Win系 Linux系(AIX系) iOS系 ■組織構成:20代1名、30代5名、40代5名 ■当社の特徴: 当社は、1990年に創業し、以来四半世紀以上が経ちました。その間、「地域・社会・企業様と共存共栄の精神」で社員と共に歩み、成長をしてきました。21世紀途上の今、日々変化する社会情勢と企業規模を超えた国際競争の激化、国内に於いては急速な少子高齢化と低成長率が、今後当社が真剣に取り組むテーマとなっております。当社は、創業時の目標である、「地域社会と共に発展と成長」という原点に立ち返り、今まで培った技術力を以て「情報化技術の提供」に真摯に取り組み、さらなる成長と発展を目指します。 ■研修制度: 当社では、ソリューション、システム開発、ネットワークの各分野でのスペシャリスト集団を目指しております。社員一人一人が各分野でのナンバー1を目指し、教育と技術、資格取得に励み、会社としても支援制度を設け、資格取得を奨励しております。また、当社では、お客様が安心して取引ができ、サービスの向上をはかれるよう、企業として各種資格、免許、認定パートナー制度を取得しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区本通7-29 アイビービル8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 319万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~268,025円 <月給> 190,000円~268,025円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・実力・前職給与などを考慮のうえ決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※前年実績4.8ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 14名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【広島市】リフォーム・住宅改修の営業 ~ワークライフバランス◎/社用車での直行直帰可能~
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- 福祉用具事業と建設事業を行う当社にて、一般住宅のリフォーム、介護保険の住宅改修に関わる営業として、現場監理、受発注処理、申請等を担当して頂きます。 ■業務の特徴: ・営業先は新規がメインとなります。主にBtoBでの飛び込みとなり、リフォーム会社や住宅改修企業、直接個人から依頼があるケースもございます。 ・福祉用具を取り扱う当社ならではのノウハウがありますので、介護関係のリフォームについては非常に強みを持っております。 ・ノルマはありません。目標設定は個人で設けており、達成状況に応じてインセンティブの支給があります。 ■社風: 中途の社員も多くボトムアップでもトップダウンでも意見の風通しがよい環境です。会社としての意思決定もスピーディな社風です。 ■当社の魅力: ・ワンストップサービス…当社は内製化された施工体制を持つ住宅改修部門があり、社内には建築士やリフォーム専任者などの建築の専門家がいるので、未経験者でも福祉用具に加え、リフォームや住宅改修などの建築に強みを発揮することが可能です。 ・働きやすさ:営業担当者同士でフォローし合うことのできるフォロー体制や、書類作成などの事務処理をサポートしてくれるバックオフィス体制があり営業により専念できます。通勤も、社用車で行うことが可能なのも働きやすさの要因です。 ・ワークライフバランス…有給休暇の取得やノー残業デーなど、ワークライフバランスの良い働き方を推奨しています。家族を持つ方も安心して働くことが出来ます。 ■当社の特徴と今後の事業展開: 福祉用具の販売とレンタル,住宅改修やリフォームを請け負う企業です。当社には内製化された施工体制を持つ住宅改修部門があり,建築士やリフォーム専任者などの建築の専門家もいるため,ワンストップサービスの提供可能。年齢や身体状況,介護やハンディキャップの有無に関わらず全ての人が社会生活が維持できるよう取り組んでいる。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区尾長西2-7-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 370万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~270,000円 その他固定手当/月:5,000円~10,000円 固定残業手当/月:40,000円~50,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ※1月あたり1,000円~15,000円(前年度実績) ■賞与:あり ※年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績) 営業成績に応じた報酬(その他加算)があります。0.5ヶ月~5ヶ月(またはそれ以上) ■モデル年収:420万円/30歳(入社2年目) 710万円/36歳(入社6年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】福祉用具のレンタル・販売営業(リーダー候補) ■ノルマなし■高齢社会に貢献できる
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- 福祉用具事業と建設事業を行う当社にて、福祉用具の営業を担当して頂きます。 ■業務詳細: ・個人向けの福祉用具を取り扱います。メインは地域包括支援センターや地域の事務所にいるケアマネジャー様への営業となり、定期的にケアマネージャー様と連携した上で、ご利用者様に福祉用具を選定・提案・納品します。 ・レンタル、ご購入後のアフターフォローも行います。ご訪問の上、実際の使用感や不具合がないかを確認します。その後も定期的なメンテナンスが必要となりますので、ユーザーや関係者と長く繋がることができる営業になります。 ※上記に付随する書類作成、事務処理も一部ございます。 ■商材について: 【レンタル】介護保険対象に定められた13品目を取り扱います。 車いす、車いす付属品、特殊寝台、マットレスやサイドレールなどの付属品、床ずれ防止用具、体位変換器、手すり、スロープ、歩行器、歩行補助つえ、徘徊感知器、移動用リフト、自動排泄処理装置 【販売】特定福祉用具(保険対象)の5品目(入浴用いす、浴槽用手すり、入浴用介助ベルト、腰掛便器、自動排泄処理装置)、その他介護用品を取り扱います。 ■組織構成:営業担当は30代後半~40代、50代を中心とした計7名です。中途の社員も多くボトムアップでもトップダウンでも意見の風通しがよい環境です。会社としての意思決定もスピーディな社風です。 ■当社の魅力: ・働きやすさ:営業担当者同士でフォローし合うことのできるフォロー体制や、書類作成などの事務処理をサポートしてくれるバックオフィス体制があり営業により専念できます。通勤も、社用車で行うことが可能なのも働きやすさの要因です。 ・ワークライフバランス…有給休暇の取得やノー残業デーなど、ワークライフバランスの良い働き方を推奨しています。家族を持つ方も安心して働くことが出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区尾長西2-7-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 470万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~354,000円 その他固定手当/月:5,000円~10,000円 固定残業手当/月:50,000円~66,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 325,000円~430,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ※1月あたり1,000円~15,000円(前年度実績) ■賞与:あり ※年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績) ■モデル年収:710万円/36歳(入社6年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 41名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全3件
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【広島/転勤無】システムエンジニア ※ヒロマツホールディングスのグループ企業
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- ◎ヒロマツホールディングスのグループ会社で安定基盤 ◎転勤、出張無し ■業務内容:大手企業からの直接オファーが増大しております。SEとして、医療、公共系、官公庁、物流分野等のシステム開発やハードウェア制御業務、製造装置の制御設計を担当します。 (1)顧客先常駐…現在、大手企業との直接取引きが拡大しているため、チームを編成し、ひとつの大きなプロジェクトを推進していきます。 (2)受託業務…顧客と打合せし、システム開発を行います。基本的には社内にて開発を行いますが、案件により、顧客先での就業となる場合もあります。 ■開発環境について ・現場常駐、当社事務所内の2パターンとなります。在宅勤務希望の方は相談可能です。 ・Windows、Linux、マイコン系のリアルタイムOS関連、ノンOS(OSがない)開発。 ※仮想化環境もあります。 ■モデル年収について ・8年目:420万円 ・PL/PM:550万円 年収ベースで、300万円弱~650万円程度まであり、評価によって年収は決定いたします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■採用背景: 経験や知識を考慮の上、担当案件を決定します。将来的にはPL、PMとして牽引していただける方を募集しています。 ■求める人物像: ・「自身の得意分野を極めたい」「多分野に精通したマルチなエンジニアになりたい」「企画段階や顧客折衝から関わる上流工程のスペシャリストになりたい」等、SEとしての将来像に対するどんな思いも同社はサポートします。また、「幹部候補として活躍したい」「将来的には独立開業したい」という目標を持つ方も歓迎します。 ・「こうしたい」との思いに向けて本気で行動にうつすことができるのが同社の強みです。その点に共鳴できる方や、コミュニケーション能力、柔軟性、問題解決能力がある方を求めています。成長意欲の高い方には非常にフィットする企業です。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区幟町13-4 広島マツダビル12F 勤務地最寄駅:山陽新幹線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 360万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~380,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 270,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収に時間外は含まれておりません ※給与詳細は、能力や経験を考慮の上、決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島/転勤無】インフラエンジニア※ヒロマツホールディングスのクループ会社で安定基盤
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- ◎ヒロマツホールディングスのグループ会社で安定基盤 ◎転勤、出張無し ■業務内容: インフラエンジニアとして、設計、構築、運用をご担当いただきます。顧客はさまざまありニーズが増えていることで増員する予定です。 ・要件定義 お客様の希望をヒアリングして、どのようなITインフラを作成するかを決定。 ・設計 どの機器を用いて、どのような構成および設定値にするかなどを決定。稼働した後にどのような取り決めで運用していくかも合わせて検討する。 ・構築 機器を調達して実際に接続などの構築を行う。 ・テスト 設計書通りに問題なく動作するかのチェックを行う。 ■就業環境: 経験や知識を考慮の上、担当案件を決定します。経験ない分野には、先輩社員が丁寧に指導します。経験者も未経験者も安心して就業し、成長していける環境です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■求める人物像: ・「自身の得意分野を極めたい」「多分野に精通したマルチなエンジニアになりたい」「企画段階や顧客折衝から関わる上流工程のスペシャリストになりたい」等、SEとしての将来像に対するどんな思いも同社はサポートします。また、「幹部候補として活躍したい」「将来的には独立開業したい」という目標を持つ方も歓迎します。 ・「こうしたい」との思いに向けて本気で行動にうつすことができるのが同社の強みです。その点に共鳴できる方や、コミュニケーション能力、柔軟性、問題解決能力がある方を求めています。成長意欲の高い方には非常にフィットする企業です。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区幟町13-4 広島マツダビル12F 勤務地最寄駅:山陽新幹線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 320万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収に時間外は含まれておりません ※給与詳細は、能力や経験を考慮の上、決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 21名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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【広島/安芸高田市】出荷前検査◆組立/未経験可!~半導体機械など幅広ニーズに応える精密板金加工企業~
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- 【ISO90001取得企業】~コロナ下でも業績安定~精密板金において半導体装置、食品装置、医療機器、様々なメーカーのニーズに応える同社にて、出荷前の検査担当としてご活躍頂きます。 ※業務内容は難しくありませんが、ISO基準を満たす同社には無くてはならい大事な業務です! ※組立が必要な場合もありますので、力仕事が発生します。 ■職務内容: 鉄・ステンレス・アルミ・チタン等で出来た製品の出荷前検査を行って頂きます。 仕事の内容 ○出荷前の検査ならびに梱包 ・組み立て作業 ・その他、付随業務 *フォークリフト運転技能講習がまだの方は、会社規程により取得可能です。 ■業務詳細: ・図面を見ながら、製品の内容チェックを行います。(サイズが図面通りか、適切な箇所に穴が開いているかなど) ・製品の大きさによっても異なりますが、50~100個程の製品チェックを日々行います。大きいものは1個当たり3~4時間程度要する事もあります。 ・大きな製品の組み立ては1人で行わず2~3人で協力して行います。 ・フォークリフトの資格がない方も会社負担で資格取得頂けます。 ■配属組織構成:2名 50代男性(1名 配送兼務)にて構成されています。 ■魅力・特長:同社製品は半導体装置、食品装置、医療機器など幅広く利用されています。身近なところでは制御盤等にも使用されており、マンションやビルなどごく身近な所でも使用されています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県安芸高田市吉田町西浦835-36 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 260万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~250,000円 <月給> 215,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業代を含みます。 ※年収はご年齢・ご経験・スキルによって検討を致します。 ■昇給有り :1月あたり0円~3,000円(前年度実績) ■賞与有り:(60,000円~250,000円(前年度実績)) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
従業員数 35名
平均年齢 37.5歳
求人情報 全2件
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【東広島市】水害対策製品の設計・開発◆年休120日◆賞与7ヶ月◆創業108年の浸水対策設備メーカー
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- ~社会貢献性高く全国で必要とされる「水害対策製品」メーカー/残業8.2H程、有給休暇平均10.5日取得/働き方◎~ ■業務内容: ・《 世の中から水害をなくしたい 》当社止水製品の設計・開発業務をご担当いただきます。 ・現場ニーズの技術的課題抽出から仕様・構造設計、品質検査・検証、試作など技術的な中核を担うポジションです。 ・単なる図面設計にとどまらず、「顧客満足・施工性・安全性」のバランスを踏まえた、全体視点での設計主導をお任せします。 ■業務詳細: ・現地調査、測量 ・仕様検討、部材選定 ・CAD(Auto CAD)による機械、構造設計/図面作成 ・構造計算書、重量表など各種書類作成 ・他部署や外注先との調整、技術的支援 ・製品開発、試作品組立、評価、検証 ・品質管理 ※製品すべてが受注生産のため、お客様のニーズと設置条件を加味した上で図面作成を行っていただきます。 ※必要に応じて、弊社営業担当と同行しお客様へ技術提案を行っていただくこともあります。 ■仕事の流れ(例): ▼現地調査(営業と同行) ▼仕様検討 ▼承認図作成(2D CAD) ▼製造部門打合せ \魅力ポイント/ (1)メーカーならではの強み 工場製作はじめ、すべての部署が本社に置かれているため、他部署との連携が取りやすく些細なことでも調整・相談しやすい環境です。 (2)業界未経験者も多数活躍 他業種・他職種から転向して30年以上働いている社員もいます。 入社後、独り立ちに向けしっかりとした研修サポートがあるので、未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。 (部署構成:50代(グループリーダー)、50代(チームリーダー)、30代、20代 合計8名) (3)プライベートも大事にしながら働ける 前年度の残業時間は月平均8.2H程度、有給休暇は平均10.5日取得、賞与は7ヶ月分支給。 100年以上続く圧倒的な技術力と、時代のニーズに添った製品開発力を持つ当社だからこそ、実現できる働き方です。 ■企業概要: 当社は創業108年の浸水対策設備メーカーです。 広島県の港湾整備の水門製作に70年近く携わり続け、「日本三景・宮島」にも当社の製品が導入されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市志和町冠141 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~330,000円 <月給> 250,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■各種手当 ・技能手当(上限7,000円) ・役職手当(上限100,000円) ■賞与 年2回(7,12月)※業績により決算賞与あり【2024年度実績:3回(計7カ月)支給】 ■モデル年収 一般職(30代)660万円 管理職(50代)930万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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未経験歓迎【東広島市:転勤無】メーカー施工管理◆年収470万~◆残業10h/年休120日
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- ~未経験歓迎!将来的なリーダー、次世代の幹部候補として育成/社会貢献性高く全国で必要とされる「水害対策製品」メーカー/最初は座学から!研修充実~ ■企業概要: 当社は創業108年の浸水対策設備メーカーです。 広島県の港湾整備の水門製作に70年近く携わり続け、「日本三景・宮島」にも当社の製品が導入されています。 現在は公共事業で培ったノウハウを活かし、民間中心の浸水対策事業へシフトチェンジ。集中豪雨や大型台風による水害が全国で頻発する近年、「止水のプロフェッショナル」として、全国のお客様から高い評価を得ています。 高まる需要に対応するため、組織強化と次世代の幹部候補育成を目指して増員採用を行います。 将来的には工事全体の責任者としてご活躍いただける方を募集します。 ■職務内容: ・施工計画策定 ・工事に必要な資材の発注、準備 ・協力会社の選定、マネジメント ・品質管理、原価管理、工程管理、安全管理 現地作業は下請業者さんがメインで作業してくださるので、現場段取りが主な業務です。無理のない施工スケジュールで残業時間も少なく、伸び伸び仕事に取り組むことが出来ます。休日出勤・夜勤作業もわずかで、年に数える程度です。(手当あり)まずは先輩社員と現場に同行しながら、経験を積んでいただきます。独り立ちまで2年程度のイメージです。施工管理未経験の方も入社実績があり、安心してご就業いただけます。 ■1日の仕事の流れ: ・現地調査 ・施工計画策定 ・下請業者と打合せ ■魅力ポイント: (1)メーカーならではの強み:工場製作はじめ、すべての部署が本社に置かれているため、他部署との連携が取りやすく、些細なことでも調整・相談しやすい環境です。 (2)業界未経験者も多数活躍:他業種・他職種から転向して30年以上働いている社員もいます。入社後、独り立ちに向けしっかりとした研修サポートがあるので、未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。(部署構成:60代(嘱託)、50代(チームリーダー)、30代、20代) (3)プライベートも大事にしながら働ける:前年度の残業時間は月10h程度、有給休暇は平均10.5日取得、賞与は8ヶ月分支給。100年以上続く高い技術力と、時代のニーズに添った製品開発力を持つ当社だからこそ、実現できる働き方です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市志和町冠141 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 470万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■各種手当 ・技能手当(上限7,000円) ・役職手当(上限100,000円) ※通勤手当は上限30,000円にて支給 ■賞与 年2回(7,12月)※業績により決算賞与あり【2023年度実績:3回(計8ヶ月)支給】 ■モデル年収 一般職(40代)740万円 管理職(60代)960万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1956年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【佐賀県鳥栖市/未経験歓迎】既存営業(2tトラックを使用しての配送業務有)/転勤なし/土日祝休
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- ◇未経験歓迎/業界での圧倒的知名度と実績で営業しやすい ◇10~30Kg程度の什器搬送あり(積み込み時は手積みではなくフォークリフトなど使用します) ◇土日祝休み/年休127日/残業月平均10時間と働きやすい◎時差出勤や直帰もOK◎ ◇創業94年の老舗/空間創造事業を幅広く展開する企業◎ ◇年間予算はありますがノルマは一切なし◎頑張り・成果はしっかり昇給・賞与で還元します◎ ◇ガツガツ感ゼロ/しっかりお客様に寄り添える営業◎ ■採用背景:顧客ニーズが増加しており増員し受注に備えた体制を整えるため ■業務内容: ~商業空間をデザインするクリエィティブな営業~ 顧客との折衝(展示に向けてのヒアリング、見積作成)から、現場の設営のフォロー・レンタル品の回収まで商空間づくりに幅広く関わっていただきます。 営業と言っても、ニーズがある先・継続してお取引している先がほとんどですので長期的な関係構築がメインミッションです。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇商品:ディスプレイ・マネキン・陳列什器、内装工事の提案・設計・施工等 ◇業務の流れ: 顧客との打合せでニーズ聴取 →ディスプレイ業企画(本ポジションとは別にデザイン担当がいます) →見積作成、契約作業 →設営準備(2tトラックにレンタル商品を積んで顧客訪問等) →現地設営(搬入作業・設営のフォロー、またレンタル期間終了時の回収) →次回ディスプレイの打ち合わせ ◇出張:日帰り出張メイン 例:県外顧客の訪問や広島倉庫への集荷 ◇顧客:百貨店やショッピングモール等のディスプレイ担当者様 (既存のお取引先とのやりとりがメインで新規顧客の場合も既存先からの紹介です) ■入社後の流れ: ~営業デビューにおすすめ◎一から学べる環境~ 営業の基礎から学べる環境です。商品知識やアピールポイント、ニーズの掴み方、お客さまとのやり取りまで先輩がマンツーマンで教えてくれるので未経験でも少しずつ成長できます。当社で初めて営業デビューを果たした方も多く在籍しています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 九州物流倉庫 住所:佐賀県鳥栖市松原町字祭礼1759-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~190,000円 その他固定手当/月:42,696円~43,520円 <月給> 217,696円~233,520円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回※5,000円~10,000円/2024年度実績 ■賞与:年2回 ■その他手当: ※家族手当・役職手当別途あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島本社】製図スタッフ◇商業空間をデザインするプロ集団で活躍◎空間創造事業を展開する企業◇土日祝休
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- ◇製図スタッフとして幅広く内装設計の経験が積める◎ ◇土日祝休み/年休127日と働きやすい環境です◎ ◇創業94年の老舗/空間創造事業を幅広く展開する企業◎ ■業務内容: ~百貨店・量販店・個人店の内装設計メイン~ 当社にて、内装設計・積算・施工管理業務を担います。アフターメンテナンスも担当します。 顧客提案・ニーズが増えており、より多くのお客様のニーズを形にするために「製図スタッフ」の増員採用です。 ■業務の特徴: ◇ミッション:設計業務 ◇特徴・魅力:自分のデザインが形にできるやりがい◎ ◇出張:基本広島本社での業務/現場管理は該当現場へ出張あり(国内) ※原則内勤メイン、必要に応じて外勤していただくイメージです。(内勤7~8割:外勤2~3割) ■組織構成: 環境デザイン部:営業2名、スタッフ(本ポジション)7名 └スタッフは30代~50代、男性5名・女性2名と幅広い層のメンバーが在籍しております。 ■業務の魅力: ◇設計・デザインの各種内装工事では必ず設計者がおり、この業務が将来なくなることはありません。そのほか住宅設計や独立型店舗などの建設などの実績もあります。 ◇幅広く経験を積むことができ、スキルアップ出来ます。 ◇工事部門はデザイン企画力が高く顧客も増加中で社内でも売り上げ拡大中の成長部門です。そのため益々の業務拡大へ戦力増強を図っています。 ■配属先の特徴: ◇環境デザイン部では内装設計・デザイン・積算・施工管理がメインになります。主に百貨店・量販店・個人店の内装設計を行い、引渡しまでの業務は大変ではありますがお客様に喜んでいただける瞬間が物作りの良いところです。 ◇アパレルだけでなく金融機関や飲食店など多種の設計施工実績があります。顧客も大きな企業から個人まで様々な顧客を抱えており、業務拡大継続中です。 ■当社について: 当社はマネキン業からスタートし昭和2年に創業、90周年を迎えた歴史と伝統のあるマネキン会社です。これまでの歴史の中で、お客様の様々なご要望にお応えするようになり現在では、マネキン・什器レンタル、販売・店舗企画、設計、施工、建築工事ディスプレイからVMD企画・各種イベント・商業施設まで、総合的に幅広く事業を展開し人々が、感動し心からくつろげる空間を提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区金屋町9-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~190,000円 その他固定手当/月:42,696円~43,520円 <月給> 217,696円~233,520円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回※5,000円~10,000円/2024年度実績 ■賞与:年2回 ■その他手当: ※家族手当・役職手当別途あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1962年
従業員数 289名
平均年齢 40.3歳
求人情報 全3件
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【広島市】電気知識活かす法人営業◎中国電力グループ/転勤なし/年休124日/土日祝休み
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- ◇電力の安定供給を支える電気装置・設備メーカー/知識を活かして、社会インフラを支える営業職にチャレンジしませんか?未経験からでも安心してスタートできるOJT体制と、地域に根差した安定企業でのキャリア形成が可能です◇ ◇採用背景: 既存顧客のお困りごとに対してのご提案を更に組織強化を図り拡大していきたいと考えております。組織強化のための増員募集となります。 ▲土日祝日休み、各種手当、退職金制度などの手厚い福利厚生あり! ▲勤務地は最寄駅から徒歩5分と通いやすさ◎ ■業務内容: 中国地方の電設工事会社、製造会社(工場)を主な取引先とし、自社製品である電気の受変電設備機器の営業をお任せします。 ・既存顧客(電設工事会社・製造業など)への定期訪問 ・お困りごとのヒアリングと社内技術部門との連携 ・製品のカスタマイズ提案・見積作成・納品調整 ・脱炭素ソリューション(EV充電器等)の提案もあり ※ノルマなし/お客様のニーズに合わせたカスタマイズ製品が多く、ソリューション営業中心です ■商材(自社製品): ・工場、ビル、商業施設などに利用される電気の受変電設備機器(配電盤、変圧器、制御監視装置等) ・上記設備の修理/補修/メンテナンス業務 ・脱炭素ソリューション機器(太陽光自家消費システム、EV用急速充電器等) 【取引先】 中国電力株式会社/中国電力ネットワーク株式会社/その他企業様 ■担当エリア: 主に中国地方(広島・岡山・山口・島根・鳥取)がメイン営業エリアです。一部製品においては全国を営業エリアとしています。 ■入社後の流れ: 取り扱う製品に関する知識は、入社後にOJTにより丁寧に指導しますので、入社の段階でこれらの製品や電気に関する知識は必要ありません。 ■組織構成: 産業営業担当は7名(特別管理職を除く)が在籍しております。平均年齢は35.2歳です。 ■当社について: 中国電力グループの一員として、変電所や工場向けの電気機械器具を開発・製造・販売。2015年よりダイヘン社との共同経営体制に移行し、技術力・コスト競争力を強化しながら全国展開を進める安定成長企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区大州4-4-32 勤務地最寄駅:JR山陽本/呉線/天神川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~280,000円 <月給> 200,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与/年2回(合計4か月分) ■モデル年収: ・部長クラス→1,000万円 ・マネージャー→850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】ソフトウェア開発/中国電力G◆電気設備の監視システム・IoT機器◆年休125日(土日祝)
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- 電力の安定供給を支える生活インフラ構築に貢献/キャリアパスは選択可能 ▲中国電力・ダイヘングループとして地域に根付いた電気設備メーカー ▲各種手当、退職金制度などの手厚い福利厚生あり! ▲年休125日&土日祝日休み ▲勤務地は最寄駅から徒歩5分と通いやすさ◎ ■業務内容: 電力会社の発電所/変電所などを、トラブルなく稼働させるためのコントロールシステムや、センサーにより運用状態を監視するIoT機器などの開発業務(要件定義~設計~製作・テスト)を担当いただきます。 ■開発言語: C/C++/C#/Java/VB.net ※C、Javaの割合が多いです ■キャリアパス: 入社年次を重ねても、実際に手を動かして開発いただくことも可能です。 『マネジメント』・『スペシャリスト』ご自身でキャリアパスを選択いただけます。 ■組織構成: 開発部の技術者はソフトウェア・ハードウェア合わせて9名の組織です。 ■当社について: 中国電力グループの企業として、お客さま満足の向上と社会インフラを支える使命を胸に、 多様なニーズに応える高品質な「ものづくり」を実現しています。 2015年から、中国電力株式会社の完全子会社から変圧器メーカー大手の株式会社ダイヘンと中国電力株式会社の共同経営体制へ移行し、中国地方での販売拡大はもちろん、全国へ販売拡大を図ると共に、生産体制の強化、技術力やコスト競争力のさらなる強化および資機材のコスト低減等で経営基盤の強化を目指しています。 ■事業の特徴 ◎安定した売り上げ基盤: 受注後も大型変圧器の設備更新、マイナーチェンジ、保守・メンテナンスなど継続的にお取引をいただいています。 今後も、新しい工場の建て替え、工業団地の新設、DX関連のIT製品を絡めた商品など、安定したニーズを獲得しています。 ◎強み: 365日24時間連続稼働し、電力の安定供給に貢献する信頼性の高いものづくり(ソフトウェア含む)を行っています。 お客様のニーズが多種多様(設置スペースやコストなど)でもオーダーメイドでニーズにお応えできることが、他社との差別化になっています。 またトラブル時のアフターフォローも充実しているため顧客からの支持を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区大州4-4-32 勤務地最寄駅:JR山陽本/呉線/天神川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,700円~400,000円 <月給> 200,700円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与/年2回(合計4か月分) ■モデル年収: ・部長クラス→1,000万円 ・マネージャー→850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
従業員数 150名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市南区】建築施工管理/スーパーフレックス/夜間ほぼなし/年間休日122日/中国電力グループ
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- 中国電力グループで安定した工事案件!/年間休日122日、完全週休二日制(土日祝)/家族手当、住宅手当など福利厚生も充実! ※借り上げ社宅制度もございます ■業務概要: 当社が手掛ける工事の施工管理をお任せいたします。 ■業務詳細: ・現場代理人としての施工管理、安全管理、品質管理、工程管理、予算管理、環境配慮等の施工管理 ・工事は9割が元請けとなっています。 ・施工エリアは中国地方の4県(鳥取県除く)です。 ■配属部署・組織構成: 工事本部(建築)は37名で組成、管理グループ15名、第一工事グループ7名、第二工事グループ9名、山陰事業所6名となっています。 平均年齢43.9歳、多種多様で経験豊かなメンバーがあなたをお迎えいたします! 【建築部門】 1級建築施工管理技士:24名 2級建築施工管理技士: 1名 一級建築士:16名 二級建築士: 8名 ■特徴・魅力: ・中国電力グループだからこそ、安定した工事の獲得と大きなスケールの仕事に携わる事が出来ます。 ■当社について 当社は1952年の創業以来、中国電力グループの一員として、時代に合わせて電球製造・塗料製造・塗装工事・建築工事・配電機材製造などに取り組み、 電気事業の一端を担ってまいりました。しかし電力事業における自由化の進展など時代の変化を見据え、2007年度からは塗装工事及び建築工事を中心とした事業を展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区出汐2-3-24 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 520万円~830万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):272,000円~435,000円 <月給> 272,000円~435,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与年2回+決算賞与(前年実績計7.49ヶ月) ・昇給年1回 【年収例】 820万円/45歳(一般職・係長)(月給43万円+諸手当+賞与2回) 700万円/40歳(一般職・主任)(月給37万円+諸手当+賞与2回) 620万円/35歳(一般職)(月給32万円+諸手当+賞与2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1965年
従業員数 436名
平均年齢 45.4歳
求人情報 全21件
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【沖縄】発注者支援業務~中国電力G/年休124日・土日祝休み/防衛省の案件多数◎国防に携われる!
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- ◎中国電力グループの安定基盤! ◎土木施工管理技士(1級または2級)など資格保有者歓迎! ◎防衛省からの発注多数あり!国防に携わられます! ■業務内容:【変更の範囲】: 会社の定める業務 工事発注者となる国や官公庁、自治体などが手掛ける公共事業において工事施工者との間に立ち、業務のサポートを行います。 ※発注者支援業務とは:公共工事の発注に伴って発生する業務において発注者の支援及び行政事務補助を行う業務です。 ■業務詳細: 【メイン業務】 ・工事監督支援業務 …工事図面照査、施工状況確認など ・資料作成・整理業務…予算資料、調査資料、工事発注資料の作成など ※AutoCADを使用した図面の修正業務もございます。 【サポート業務】 ・積算技術業務 …設計図面照査、設計数量確認、積算資料作成など ※積算業務は発注者が行うことが多いです。 ■働き方について: デスクワークがメインとなります。また夜間勤務や基本休日出勤もないため、ワークライフバランスが整う環境です。 ■入社後の流れ: ご経験にもよりますが、まずは現場でどのような工事を行っているか知ることから始まります。ステークホルダーが多いため、どのような人たちとどの場面で関わるのか?など全体像を把握して頂きます。 その後、先輩社員と一緒に業務を行って頂きながら少しずつ業務を覚えて頂きます。 ■組織構成: 現在25名のメンバーが在籍しています。(派遣・契約社員含む) 元土木施工管理ご経験者や建設コンサルタント出身者など同業出身者が多く活躍しています。 ■当社の特徴: 当社は、土木、建築、電気・通信、情報および各種調査部門を擁する総合建設コンサルタントとして、環境・エネルギー、維持・管理、防災、生活環境、情報通信、医療・介護・福祉など、今日的な社会の変化にも対応したさまざまな分野で、地域社会の方々のニーズと信頼に応えるべく、成長してきました。当社は、これまで蓄積してきた多様な技術と人材を活かし、変化する社会ニーズに対応した技術開発や人材育成を進め、高度な専門技術と技術シナジーで最適技術を提供する総合建設コンサルタントとして、引き続き地域社会の発展に貢献していきたいと考えています。
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- <勤務地詳細> 沖縄県の顧客先 住所:沖縄県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~600,000円 <月給> 350,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、給与詳細は経験・年齢・能力等を踏まえて当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】上下水道の施設設計 ※中国電力グループ/年休124日/福利厚生充実◎/I/Uターン歓迎!
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- ◇中国電力グループ/年休124日/福利厚生充実◎/I/Uターン歓迎!◇ 土木・建築等の建設コンサルタントを行う当社にて、下記業務を行っていただきます。 ■業務内容:【変更の範囲】: 会社の定める業務 上水・工業用水・下水道の施設設計 など ◇担当エリアは中四国中心です。 ■組織構成:現在8名のメンバーが活躍中です。 【実績紹介】 ・下水道災害復旧設計業務 ・坊寺排水機場設備更新に伴う設計業務委託 など ■当社技術の特徴: 全社横断的な技術開発への取組みをしています。 ・自然災害への対応:調査技術力~防災・減災関連解析の強化 ∟「スマート調査」モバイル端末や高精度衛星測位技術等を活用し、自然災害発生後の緊急調査や社会インフラの点検・維持管理等を迅速かつ安全に実施するためのシステムです。 ・i-Constructionへの対応:3次元計測~3次元設計(BIM/CIM) ■当社の特徴: 当社は、土木、建築、電気・通信、情報および各種調査部門を擁する総合建設コンサルタントとして、環境・エネルギー、維持・管理、防災、生活環境、情報通信、医療・介護・福祉など、今日的な社会の変化にも対応したさまざまな分野で、地域社会の方々のニーズと信頼に応えるべく、成長してきました。当社は、これまで蓄積してきた多様な技術と人材を活かし、変化する社会ニーズに対応した技術開発や人材育成を進め、高度な専門技術と技術シナジーで最適技術を提供する総合建設コンサルタントとして、引き続き地域社会の発展に貢献していきたいと考えています。CECビジョン2025技術を磨き、技術を競い、技術で選ばれる「技術創造企業」を実現し、これからも当社は、確かな品質と優れた技術を提供するプロフェッショナル集団として、創造と挑戦の企業活動を推進していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区出汐2-3-30 勤務地最寄駅:JR山陽本線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり 年1回(7月) ■賞与:あり 年2回(6月、12月) ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、給与詳細は経験・年齢・能力等を踏まえて当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1959年
従業員数 93名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【広島市】CADオペレーター◆面接1回/土日祝休み/転勤なし/家賃補助あり/創業70年以上の地場企業
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- 【インフラ整備製品のニッチトップシェア企業/創業以来黒字経営◎/長期休暇&有給取得しやすい環境/資格取得支援制度あり/住宅手当や家族手当など福利厚生も充実/有給休暇年間平均10~15日】 ■業務概要: 水処理施設に不可欠な「自動除塵機」をはじめ、上下水道施設の各種機械・設備の設計・開発を行う設計職の方が抱えている各プロジェクトのサポート役をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務の詳細: ・下水の処理場、ポンプ場設備の各種機械等のCADオペレーション(AutoCAD利用) ・機械図面の修正、トレース ・資料作成 、ファイリング ・その他付随する業務 など ■組織構成: プラント事業部 76名(内、部長4名、室長1名、課長5名、工場長1名) ■入社後の流れ: 入社後の研修はOJTにて行います。手厚いフォロー体制が整っており、中途採用の方でも安心してスタートすることができます。 また将来にわたって活用できる資質を身につけ、一人一人がプロフェッショナルになることを支援しています。 ■自動除塵機とは… ◎上下水道施設などの水処理処理施設に設置される、汚れた水をきれいにする装置で全国の上下水道施設に用いられています。 ◎自動除塵機は上下水道施設において、必要不可欠な装置であり、取水口に設置し、水中に含まれるごみや流下物などの塵芥を除去し、きれいな水を連続的に安全に供給します。 ◎基本的な構造は、水中のごみを集め、掻き揚げてベルコンベアー等に載せて排出する仕組みです。 ◎当社は下水道機械の国内トップクラスメーカーとして設計から製作、据付工事まで行う一貫体制を確立しています。 ◎関連装置も含めて工事、およびメンテナンスにも対応することで私たちの生活に欠かせない、暮らしを支えるインフラ整備の一翼を担っています。 ■当社の魅力: ◇当社は「道路・橋梁・鉄骨建築」「上下水道など水処理設備」という二つの軸で、広島の生活基盤を支えてきました。 ◇ものづくりは協力会社も含めて多くのメンバーで行うため、調整力やチームワークが大切になってきます。 ◇また、当社は自動除塵機の受注から設計、製造、出荷、現場の据付まで一気通貫で対応しており、検査工程以外にも様々な部門に分かれていますので、そこで活躍する道もあります。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区出島1-34-56 勤務地最寄駅:広島港線/宇品駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 250万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市/未経験歓迎】自社製品の検査対応スタッフ/転勤なし/マイカー通勤可/創業70年以上の地場企業
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- 【インフラ整備製品のニッチトップシェア企業/創業以来黒字経営/長期休暇あり/資格取得支援制度あり/家賃補助制度あり/有給休暇年間平均10~15日】 ■業務概要: 自動除塵機の製作工程において、品質管理の工程から検査工程を担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務の詳細: 受注から設計を経て製作工程では以下のような流れとなっております。 今回はこの中の(4)を担当いただきます。 (1)出図 → (2)資材調達、管理 → (3)製造(外注もあり) → (4)検査 → (5)出荷 メジャーなどを使い、製品が設計通りのサイズになっているかを検査します。また発注元のお客様(メーカーや自治体の担当者)との立ち合い検査にも同席し、図面・仕様書を見ながら実際に計測し、誤差の範囲や膜厚(塗料の厚み)を検査します。 ■業務の特徴: ・立ち合いは基本的に自社で行いますので、出張はほとんどありません。 ・直接お客様とやり取りができるポジションですので、折衝スキルやコミュニケーションスキルが活かせます。 ■自動除塵機とは… 上下水道施設などの水処理処理施設に設置される、汚れた水をきれいにする装置で全国の上下水道施設に用いられています。自動除塵機は上下水道施設において、必要不可欠な装置であり、取水口に設置し、水中に含まれるごみや流下物などの塵芥を除去し、きれいな水を連続的に安全に供給します。基本的な構造は、水中のごみを集め、掻き揚げてベルコンベアー等に載せて排出する仕組みです。 当社は下水道機械の国内トップメーカーとして設計から製作、据付工事まで行う一貫体制を確立しています。関連装置も含めて工事、およびメンテナンスにも対応することで私たちの生活に欠かせない、暮らしを支えるインフラ整備の一翼を担っています。 ■当社の魅力: ものづくりは協力会社も含めて多くのメンバーで行うため、調整力やチームワークが大切になってきます。また、当社は自動除塵機の受注から設計、製造、出荷、現場の据付まで一気通貫で対応しており、検査工程以外にも様々な部門に分かれていますので、そこで活躍する道もあります。入社後はまずは検査業務を中心に製品や業務を学び、その後に適正と意見をうかがった上で、さらに活躍の場を広げていくことも可能です。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区出島1-34-56 勤務地最寄駅:広島港線/宇品駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円 その他固定手当/月:34,000円 <月給> 254,000円~314,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 39名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【広島市】総務事務◇大手企業と取引多数/住宅産業向け機械メーカー/転勤なし
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- ◇大手企業と取引多数!住宅産業装置を中心にオーダー品を営業から据え付けまでワンストップ対応/大手取引先の生産性アップに貢献する当社のバックオフィス業務を担当。工場を縁の下でサポートしていただきます。 ■業務内容 本社総務部にて、総務全般を担当いただきます。 ・売掛買掛金管理 ・請求書管理 ・仕入管理 ・電話応対 ・来客対応(お茶出し含む) ・庶務 ・その他係る業務全般 ■職務の特徴 徐々に業務の幅を拡げていただき総務全般に従事していただきます。また先々管理職候補としても期待されています。 ■求める人物像 仕事に対してのやりがいを大切にされている方 出来ないではなく、どうしたら出来るかを考え工夫し、実行に移す方 工場全体をサポートする意識が持てる方 ■所属組織に関して: 総務部 総務課2名(女性) ■同社の特徴: 製材・木工機械及び搬送ロボットの製造販売を主業務として発足し、1973(昭和48)年に機械産業の中心である東海地区の豊橋市に営業所を開設しました。その頃よりプレハブ住宅メーカー・集成材メーカーの合理化に力を入れると共に鉄鋼・家電・自動車など、非木材業界の省人化、搬送ロボットなどの新しい分野の合理化コンサルタントとして現在に至ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区観音新町4-10-179 勤務地最寄駅:広電バス/山陽学院前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 <月給> 200,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)業績により決算賞与あり(3月) ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】制御設計◇大手企業と取引多数/住宅産業向け機械メーカー/転勤なし
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- ◇大手企業と取引多数!住宅産業装置を中心にオーダー品を営業から据え付けまでワンストップ対応/大手取引先の生産性アップに貢献できます! ◇受注生産の為ひとつとして同じ製品はなく、豊富な知識が身に付きます! ◇自身の発想力を活かして何事もチャレンジできる環境です! ◇経験よりも業務に対しての情熱、姿勢を評価!正解のないオーダー品の製造に携わることで自身も成長できます! ■業務内容 制御設計(電気回路/制御ソフト)をご担当頂きます。 主に住宅部材製造ラインや加工装置の他、様々な業種の製造ラインや加工装置の制御設計(電気回路/制御ソフト)をお願いします。 入社後は先輩社員より随時OJT形式にて学んでいただきます。 ■ミッション: 顧客のニーズを具体化する仕事です。受注した時点で答えはなく、自身の経験と過去の事例を照らし合わせて顧客のニーズを実現することがミッションです。 ■当社にマッチする人物像 ・自身のスキルを磨きたい方 ・どんな仕事にもチャレンジしてみたい方 ・ものづくりに興味がある方 ・自身の発想力を活かしたい方 ■この仕事のやりがい ご自身の携わった機械が当社で形になり、顧客の手元に届くという一連の流れが確認できます。その後顧客の生産性の向上に貢献できます。同じ製品の製造をするのではなく毎回違う製品を作り上げる楽しさもやりがいのひとつです。 ■同社の特徴: 製材・木工機械及び搬送ロボットの製造販売を主業務として発足し、1973(昭和48)年に機械産業の中心である東海地区の豊橋市に営業所を開設しました。その頃よりプレハブ住宅メーカー・集成材メーカーの合理化に力を入れると共に鉄鋼・家電・自動車など、非木材業界の省人化、搬送ロボットなどの新しい分野の合理化コンサルタントとして現在に至ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区観音新町4-10-179 勤務地最寄駅:広電バス/山陽学院前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1977年
従業員数 64名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【新宿】法人向け家具の提案営業~ショールーム運営※設計事務所等◆創業70年以上/自社Grで製造~販売
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- ~家具の企画から製造、販売まで自社グループで一貫体制/ショールームの企画にも参加できる/お客様の暮らしや、建物に訪れる方の思い出を創っていく仕事/創業70年以上/ECにも注力~ ■業務内容: ◇ハウスメーカーや設計事務所、商業施設など法人顧客向けに家具の提案営業 ◇既存顧客のフォローから始め、徐々に新規開拓も担当 ◇ショールーム連営や催事の企画・実施も担当 ■具体的には: ・既存の法人顧客との関係構築からスタートし、ハウスメーカーのインテリアコーディネーターへの提案や、設計事務所との連携による特注家具の開発など、多岐にわたる業務を担当します。 ・新宿ショールームを拠点に、催事の企画・連営や商品ディスプレイの整備も行います。 ※将来的には港・台湾・ベトナムなどアジア圏への営業活動も視野に入れています。 ■当ポジションの魅力: ◎創業以来、広島の自社工場による家具づくりにこだわり、設計・デザインから製造・卸販売まで、当社グループで一貫して対応しています。 ◎自分たちの商品の魅力を伝え、お客様の暮らしや思い出をつくっていくやりがいがあります。 ■組織構成: 所属する東京ショールームは9名が在籍(男女比3対1/20~60代) ■当社の特徴: ◎当社は浜本工芸グループにて、上質なナラ材に丁寧な加工を施した家具を取り扱う商社です。 ◎日々の暮らしに寄り添いながら、家族の思い出を刻んでいく、かけがいのない家具を提供したいとものづくりを続けてきました。 ◎浜本工芸の商品は素材感に満ち、使い続ける中で愛着が増し、味わい深くなる家具です。◎当社の社員はそんな家具のように誠実に仕事に取組み、些細なことに手を抜かないメンバーが多いです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京ショールーム 住所:東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーOZONE6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※該当者には精勤手当(月2000円)や資格手当など支給 ■賞与:年2回(実績2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1977年
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島県東広島市】<未経験歓迎>冷凍車の板金塗装/手に職を付けられる/UIターン歓迎/大手と取引有
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- 塗料卸売業者である当社にてトラック車両(冷凍車)の塗装業務をお任せします! 完全未経験歓迎/スプレー塗装の技能・マスキングの技能が学べる/UIターン歓迎/優良取引先より安定受注 ■業務概要:【変更の範囲:無】 当社にて受託している冷凍車の金属塗装業務を担当頂きます。 ~経験不問!粘り強く仕事に取り組んでいただける方、塗装技能に興味がある方~ ■業務詳細:【変更範囲:会社の定める業務】 お客様先工場内でのトラック(冷凍車)塗装、新車車両塗装 【一般的な作業の流れ】 ・塗装しやすいようにバンパー等のパーツを外し、マスキング ・軽い研磨を行い脱脂 ・スプレー塗装 ・パーツの組付け ※ライン塗装であれば形状に応じたマスキング後塗装 ■勤務地について: 作業のほとんどは東プレ株式会社の板金工場(広島県東広島市八本松町原)にて行います。 スケジュール次第で直行直帰となりますので、本社へ立ち寄らない日も多いです。 ■働く環境について: ・工場内での作業となり、夏場はスポットクーラー、冬場は暖房設備がございます。 ・立ち仕事がメインですが、お昼の1時間休憩以外に午前と午後に30分ずつ休憩があり、こまめに休憩を取って頂けます。 ■組織構成: 社員2名、(30代後半、40代前半)アルバイト4名 社員の内1名は20年以上の経験があり、熟練の技術を学ぶことができる環境です 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市南区上東雲町2-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東広島 住所:広島県東広島市八本松町原 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 350万円~460万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,260円~257,440円/月24日間勤務想定 固定残業手当/月:70,000円~80,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 295,260円~337,440円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給: ・前年度の昇給実績:あり ・昇給金額/昇給率:1月あたり5,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与 ・年2回 ・前年度実績200,000円~800,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 190名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市/未経験歓迎!】マンション管理◆年休125日/業績好調◎/研修制度・資格サポート充実/転勤無
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- ~未経験・第二新卒活躍中!/年休125日・日祝+平日休/所定労働7.5h・残業15~20h程度でプライベートとの両立◎/教育体制、資格サポート◎/創立・設立から50年を迎える老舗企業/数多くの実績を積んでいるマンション管理会社~ ■業務概要: エリア内のマンション統括管理業務をお任せします。 ■業務詳細: ◇居住者様に寄り添う管理を提供するためコミュニケーションを重視し、広島市、呉市、五日市、廿日市をメインとして1人10棟前後をご担当いただきます。(同業他社:管理棟数平均20~30棟/人) ◇理事会や総会の運営サポート 総会は年に1回、理事会は1~2か月に1回程度開催されます。居住者様がより安全で快適に暮らせるようご提案を行なっていただきます。 ◇建物および設備等に関する維持管理 各マンションに配置した管理員とともに、マンションの整備がしっかり出来ているか確認をしていただきます。 ◇居住者対応 居住者様から寄せられる設備の不具合や相談に対応いただきます。専門的な内容は、協力会社様に行っていただけます。 ■配属先: 16名(平均年齢46歳)で構成されています。 不動産業界未経験の方も多数ご入社しご活躍されています! ■働き方: ・理事会の日はゆっくり出社するなど臨機応変に業務時間を調整 ☆プライベートと両立がしやすい環境です。 ■入社後のキャリア: 将来的に現担当者の担当物件を引き継ぎご活躍いただきます。ご入社後は同行から始め、管理業務主任者資格を取得いただきます。 有資格の先輩社員より研修や資格取得に向けたサポートがございます。早い方で入社後2~3年で主任の役職に就かれる方がいらっしゃいます。 なお、管理業務主任者資格の取得後は報奨金と月の手当(15,000円)があります。 ■当社の特徴: 広島県住宅生活協同組合が建築したマンションの管理業務を行う為に創立された会社です。広島で50年、マンション管理運営、大規模修繕コンサルタント等で数多くの実績を積んでいるマンション管理会社です。 現在も6割は住宅生協の物件。他4割は営業することなく顧客からの問い合わせ・引き合いからのリプレイス物件です。柔軟できめ細やかなサービスが評価され、顧客紹介・HPへの問い合わせ等で物件数を伸ばしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区比治山町2-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 390万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~280,000円 <月給> 250,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■モデル年収: ・27歳:390万円 ・30歳:410万円 ・35歳:420万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 7名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【未経験歓迎/広島市】ルート営業※コンクリート製品や外装工事等のニーズにお応え/教育体制◎
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- ■採用背景: 組織の若返りを図った増員での募集です。慣れるまで多少なりとも時間はかかるかと思いますが出来るだけのサポートをしますので、未経験からでもご応募ください。 ■仕事内容: コンクリート二次製品、エクステリア金物、建築金物、土木資材等の販売をメインに営業を行っていただきます。 また、外構工事等の工事(門周り・外周り・アプローチ等の改修工事、新設工事等)のご依頼を頂いた際には現地に社用車で出向いて現場の確認・見積書の作成などのご対応を頂きます。 ■顧客について: 最初のうちは、既存の取引顧客を引き継いでいただきながら当社宛てに依頼を頂いた顧客へ対応を頂きます。 ※入社後すぐに新規顧客をお任せすることなどはございません。 ■組織構成: 営業3名(50代2名、20代1名)で構成されています。 ※未経験の方もしっかりフォロー、引継ぎを受けることができます。 ■会社の特長: 当社の関連会社は3社あり、広島第一ブロック協同組合、株式会社松原工業、株式会社イオタの計4社で連携販売を行っています。空胴体コンクリートブロックの販売は広島地区ではトップクラスの実績を誇ります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区西旭町6-20 勤務地最寄駅:広島電鉄宇品線/皆実町六丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):160,000円~180,000円 その他固定手当/月:40,000円 固定残業手当/月:23,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 223,000円~243,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり ■給与の締め日:固定(月末) ■給与の支払日:当月末払い ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験歓迎/広島市】伝票事務入力・倉庫管理※土日祝休/フォークリフト免許資格サポート有/転勤無し
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- ■採用背景 組織の若返りを図った増員での募集です。慣れるまで多少なりとも時間はかかるかと思いますが出来るだけのサポートをしますので、未経験からでもご応募ください。 ■仕事内容 ・弊社販売管理システムのデータ入力及び伝票処理 ・小売りによる商品引取りに対するデータ入力(バーコード読み取り操作) ・倉庫内の商品管理・整理(フォークリフトを使用します) ・資材を引き取りに来たお客様対応・見積対応(見積は決められた表に従って計算します) ・簡易的な電話応対 ・簡易的な文書作成 ■業務の特徴 ・扱う製品はコンクリートブロックとなり、一番軽いもので10キロ、重たいセメント製のブロックは25キロあります。 ・一度に運ぶ量は10数個と多くありませんが、場合によりフォークリフトを使用しての運搬も発生します。 ・フォークリフト免許がない場合は、会社負担で取得いただきますのでご安心ください。(講習3日程度で習得できます) ■組織構成: 事務は2名(50代男性、女性)の構成です。 ■会社の特長 関連会社3社、広島第一ブロック協同組合、(株)松原工業、(株)イオタ、4社で連携販売を行って居る。空胴体コンクリートブロックの販売は広島地区ではトップクラス。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区西旭町6-20 勤務地最寄駅:広島電鉄宇品線/皆実町六丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):160,000円~180,000円 その他固定手当/月:40,000円 固定残業手当/月:23,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 223,000円~243,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり ■給与の締め日:固定(月末) ■給与の支払日:当月末払い ※固定残業超過分は支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1976年
従業員数 80名
平均年齢 45.5歳
求人情報 全3件
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★未経験歓迎★建設資材ルート営業【山口/岩国】~100%既存/残業20時間・広島県内トップシェア
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- ★100%ルート営業(ノルマ無し) ★30数年の事業実績があり、広島県内ではトップシェア生コン販売量です。 ■業務詳細: 当ポジションでは建設資材(生コンクリート)の営業をご担当いただきます。業界内での圧倒的な地位により、安定した受注基盤がありますので、100%ルート営業です。 *飛び込みや新規開拓営業は一切ございません。 *顧客との信頼関係を第一に長く就業できる方を募集します。 ■業務内容: ・ゼネコンを筆頭に建設会社などへの営業活動 (例:新築、改修工事など、生コンが発生するニーズの聞き取り) ・見積書作成/納期調整 ・工事現場での資材配送の受け入れ ■その他詳細: *担当範囲:中国地方~瀬戸内海エリア (入社当初は近場の担当/泊りの出張はございません) *主要顧客: 生コンクリート、セメント、建材などを扱うスーパーゼネコン等 (1日1~2件訪問) *営業スタイル:100%ルート営業です、活動数のノルマや営業成績のノルマはございません。 ※朝早い場合は状況によっては直行直帰有 ※休日出勤いただいた場合、振替休日を取得いただきますが、ご自身の裁量で自由にお休みが取れます。 ■入社後について: 隣接する製造工場で取扱製品の研修を行います。また現場へ製品を搬入する流れなども一通り覚えていただきます。 先輩社員と同行し客先を訪問しながら徐々に業務を覚えていきます。過去には飲食店や販売系でお仕事されていた方もご入社・ご活躍頂いております。 ■働き方: ・土曜は月2回出社ですが、取引企業が土曜休みになることを受けて近い将来お休み日数を増やす検討中です。 ・転勤無し/残業20時間/飛び込みなし/工場内空調あり/100%ルート営業/泊りの出張基本無し ■当社について: 広島県内を基盤に30数年の事業実績があり、広島県内ではトップシェアの生コン販売量を誇ります。業界全体としてのパイは激増はないですが、新築物件の新設や、近年大きく取り上げられている建物の老朽化に伴う補修・改修時に必ず必要とされる生コンです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 岩国支店 住所:山口県岩国市多田3-101-10 勤務地最寄駅:JR山陽新幹線/新岩国駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~260,000円 <月給> 190,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当(営業手当として基本給の10%)を含めた表記です。 ・昇給:年1回 (6月)、賞与:年2回(6月、12月) ※極力前職考慮致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】未経験歓迎◎建設資材のルート営業~生コンクリート販売県内トップシェア◇ノルマ・転勤無し~
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- 広島県内を基盤に30数年の事業実績があり、広島県内ではトップシェアの生コン販売量を誇る当社にて、建設資材(生コンクリート)の営業活動をご担当いただきます。 業界内での圧倒的な地位により、安定した受注基盤がありますので、100%ルート営業です。 飛び込みや新規開拓営業は一切ございません。顧客との信頼関係を第一に長く就業できる方を募集します。 ■業務内容: ・ゼネコンを筆頭に建設会社などへの営業活動(例:新築、改修工事など、生コンが発生するニーズの聞き取り) ・見積書作成/納期調整 ・工事現場での資材配送の受け入れ ※担当範囲:中国地方~瀬戸内海エリア(入社当初は近場の担当/泊りの出張はございません) ※主要顧客:生コンクリート、セメント、建材などを扱うスーパーゼネコン等(1日1~2件訪問) ※営業スタイル:100%ルート営業です、活動数のノルマや営業成績のノルマはございません。 ※朝早い場合は状況によっては直行直帰有 ※休日出勤いただいた場合、振替休日を取得いただきますが、ご自身の裁量で自由にお休みが取れます。 ■入社後について: 隣接する製造工場で取扱製品の研修を行います。また現場へ製品を搬入する流れなども一通り覚えていただきます。 先輩社員と同行し客先を訪問しながら徐々に業務を覚えていきます。過去には飲食店や販売系でお仕事されていた方もご入社・ご活躍頂いております。 ■同社の魅力 ・新規開拓が発生しないため、新たな資料作成が発生せず営業に専念できます! ・土曜は月2回出社ですが、取引企業が土曜休みになることを受けて、近い将来お休み日数を増やす検討中! ・転勤無し/残業1日1時間以内/飛び込みなし/100%ルート営業/泊りの出張基本無し/生コンクリート販売県内トップシェア/地場の安定優良企業 ■当社について: 広島県内を基盤に30数年の事業実績があり、広島県内ではトップシェアの生コン販売量を誇ります。業界全体としてのパイは激増はないですが、新築物件の新設や、近年大きく取り上げられている建物の老朽化に伴う補修・改修時に必ず必要とされる生コンです。新材料販売・飲食・LED販売等、新規事業展開も行い、事業拡大を行っております。ここ数年、利益面も堅調に推移しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島支店 住所:広島県広島市南区宇品神田1-2-15 勤務地最寄駅:広電宇品線/県病院前駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,800円~260,000円 <月給> 193,800円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当(営業手当として基本給の10%)を含めた表記です。 ・昇給:年1回 (6月)、賞与:年2回(6月、12月) ※極力前職考慮致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 51名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市】土木施工管理◆大規模案件多数/公共インフラ整備◆土日祝休/賞与年3回◆創業50年超老舗
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- 創業50年の安定基盤/賞与あり(最大年3回)/転勤無/年休125日・完全週休2日制(土日祝)・5日以上の連休取得OK/面接1回! ■業務内容: 創業50周年を迎え、広島県を中心に公共インフラ整備を多く担当し、実績や信頼を築いている当社にて、土木施工管理職をお任せします。 このお仕事では、現場管理から施工計画まで関わることができ、常に需要が高い公共インフラ業界は、物価上昇の不安定な環境下でも安定した収入が見込めます。 ■具体的には: 橋梁や道路、トンネル、災害復旧などのインフラ設備工事、その中で発生する業務全般をお任せします。 ・現場管理業務/施工計画 ・発注者との打ち合わせ会議/報告書類の作成 ・必要資材や人員などの手配 ・工事中の完成度チェック、品質管理、安全確認、工程管理、コスト管理 ☆担当する工事は、道路、トンネル、港湾、河川、上下水道や災害復旧などのインフラ整備工事です。数十億規模の工事もあるため、各案件は2~4名で担当しています。近くには必ず経験豊富な先輩がいるので、フォロー体制は万全です。 ■勤務地について: 案件により、本社/当社が手掛ける各工事事務所にて勤務 ※割合は50%程度ずつとなります。 ※範囲は広島県内となります。 ■施工実績: ・宮島口地区港湾整備事業「しゃもじ広場」 ・広島港宇品地区胸壁設置工事「ACTUS/FLEX GALLERY」海側の工事です ☆その他にも広島県内各地の主要道路の新設・改良工事など多数実績あり。 ☆案件の規模は1億円~10億円とダイナミックな案件が多いです。 ■当ポジションの魅力: スケール感抜群で、土木施工管理の経験を活かせることまちがいなしです。 何十億規模の案件もあるため、やりがいも大きく、向上心がある方にはピッタリのお仕事。 経験を最大限発揮できるように、会社全体でしっかりフォロー&サポートします。資格取得支援制度も生かしながら、一つ一つ丁寧に知識、経験を積み重ねてゆっくり成長できる環境です。 ■先輩社員の入社の決め手: 自身のキャリアアップを目指し、優良建設工事を表彰している当社へ入社。 ☆スキルアップを目指し入社する方が多いです。 <モデル年収> 30代:約760万円/40代:約880万円/50代:約920万円 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区東雲本町1-3-19 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~766万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):256,000円~320,000円 その他固定手当/月:34,000円~42,000円 <月給> 380,000円~475,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(平均実績5ヶ月分)+業績により4月に決算賞与支給(10年連続支給継続中) ■昇給:年1回(職能査定) ■その他固定手当内訳: 現場手当:月30,000~38,000円 ※課長以上の場合は役職手当に切り替わります。 通信手当:月4,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
従業員数 1,000名
平均年齢 -
求人情報 全15件
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【愛知/豊川市】露菴(Roan) 豊川店※店長候補※正社員/未経験歓迎~アルバイト経験が活かせる~
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- 野菜が中心の店内手作り料理をビュッフェスタイルで提供する『露菴(Roan)』にて店長候補スタッフとして就業していただきます!おいしい約束株式会社正社員としての採用となります。 ■業務内容: 同社が展開しているレストランの運営業務を行います。研修期間を修了したのち、店舗運営や人事、メニューの企画など責任ある業務をお任せいたします。スキルに応じて下記の業務に携わります。 ・従業員の採用、教育、シフト管理 ・ホール、キッチン業務、調理全般 ・売上管理、仕入れ業務 ・店舗毎の企画や立案、新規メニューの企画や立案など ■業務の特徴: 入社後はまず個人の能力に応じて3ヶ月~1年程度の研修にて、接客、調理、売上管理、日報の作成などの店舗業務を学びます。店長やエリアマネージャーからしっかり指導を受けられるため、未経験でも安心して業務を学ぶことができます。資格取得支援制度も整っており、業務の中で必要な食品衛生責任者、防災管理者などの資格は会社が費用を全額負担。必要と判断された資格についてもサポートを受けられます。将来的には、自身の適性に応じてエリアマネージャーやスーパーバイザー、営業企画や商品開発など様々なキャリアパスもあります。 ■社風: 同社では現場の意見が尊重される社風です。上司との隔たりもなく、自身の意見やアイデアは気軽に相談できる風通しの良い環境です。面談なども定期的に実施しており、やりたいことをしっかり伝えることができます。また、同社では積極的なコミュニケーションにより、店舗の枠をこえて情報を共有できるなど、社員同士の連携がとれています。顧客の声をリアルタイムで共有し、店舗の運営に活用する仕組みが整っています。 ■同社について: 会社が事業を作るのではなく、人が事業を作る、これが同社の人材と事業についての考え方です。同社が求める人材とは、自らの可能性を信じ、自分のやりたい事を実現する意志と行動力をもっている方です。既成概念にとらわれないアイデアこそが新たなビジネスモデルを構築し、新たな時代に適応できる会社を創造していくと同社は考えます。
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- <勤務地詳細> 露菴(Roan)豊川店 住所:愛知県豊川市中条町中道31-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 330万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢などを考慮し、同社規定により決定します。 ----年収例---- ●主任職(経験2年)29歳/430万円 ●店長職(経験4年)36歳/560万円 ●料理長職(経験6年)40歳/610万円 ●マネージャー職(経験7年)42歳/680万円 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【長崎/長崎市】露菴(Roan) 長崎店※店長候補※正社員/未経験歓迎~アルバイト経験が活かせる
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- 野菜が中心の店内手作り料理をビュッフェスタイルで提供する『露菴(Roan)』にて店長候補スタッフとして就業していただきます!おいしい約束株式会社正社員としての採用となります。 ■業務内容: 同社が展開しているレストランの運営業務を行います。研修期間を修了したのち、店舗運営や人事、メニューの企画など責任ある業務をお任せいたします。スキルに応じて下記の業務に携わります。 ・従業員の採用、教育、シフト管理 ・ホール、キッチン業務、調理全般 ・売上管理、仕入れ業務 ・店舗毎の企画や立案、新規メニューの企画や立案など ■業務の特徴: 入社後はまず個人の能力に応じて3ヶ月~1年程度の研修にて、接客、調理、売上管理、日報の作成などの店舗業務を学びます。店長やエリアマネージャーからしっかり指導を受けられるため、未経験でも安心して業務を学ぶことができます。資格取得支援制度も整っており、業務の中で必要な食品衛生責任者、防災管理者などの資格は会社が費用を全額負担。必要と判断された資格についてもサポートを受けられます。将来的には、自身の適性に応じてエリアマネージャーやスーパーバイザー、営業企画や商品開発など様々なキャリアパスもあります。 ■社風: 同社では現場の意見が尊重される社風です。上司との隔たりもなく、自身の意見やアイデアは気軽に相談できる風通しの良い環境です。面談なども定期的に実施しており、やりたいことをしっかり伝えることができます。また、同社では積極的なコミュニケーションにより、店舗の枠をこえて情報を共有できるなど、社員同士の連携がとれています。顧客の声をリアルタイムで共有し、店舗の運営に活用する仕組みが整っています。 ■同社について: 会社が事業を作るのではなく、人が事業を作る、これが同社の人材と事業についての考え方です。同社が求める人材とは、自らの可能性を信じ、自分のやりたい事を実現する意志と行動力をもっている方です。既成概念にとらわれないアイデアこそが新たなビジネスモデルを構築し、新たな時代に適応できる会社を創造していくと同社は考えます。
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- <勤務地詳細> 露菴(Roan)長崎店 住所:長崎県長崎市元船町10-1夢彩都4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 330万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢などを考慮し、同社規定により決定します。 ----年収例---- ●主任職(経験2年)29歳/430万円 ●店長職(経験4年)36歳/560万円 ●料理長職(経験6年)40歳/610万円 ●マネージャー職(経験7年)42歳/680万円 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1973年
従業員数 37名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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【広島市南区】土木設計職(地中化工事・造成など)◇設立52年の老舗優良企業/残業月10h程/転勤なし
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- <求人Point> ・福利厚生充実! ・昨年度年間賞与3.3か月分支給! ・転勤はなく、広島に根差したキャリアを築けます! ・残業月平均10H以内/週休2日制(土日祝)※第1土曜日のみ出勤 ・中国電力などの大手電力会社や官公庁からの案件を中心に手掛けています。近年は、公益事業のライフライン維持のため、電力会社から測量・設計依頼が増加中です! 【中国電力などの大手電力会社や官公庁からの案件を中心に手掛ける会社/「地域づくり」「まちづくり」に広く貢献するため、環境にやさしく地形に調和した設計・デザインのご提案を心掛けています◎有給取得平均日数12日/年】 ■職務内容: 電力及び土木の調査・測量・設計を行う当社の設計部にて、係長~課長クラスをお任せいたします。 ■職務詳細: 設計部では現在4名が在籍しており、2名ずつで以下業務を担当しています。 ◇電力会社から依頼される、地中化工事のための管路・ケーブル設計 ◇行政から依頼される、道路・造成・公園などのインフラ整備のための設計 測量図面や地質データをもとに、CADを用いて発注者さまのご要望を反映した設計図面を作成します。各種数量計算を行い、工事発注ができる状態に仕上げたものを報告書と併せて発注者さまにご納品いたします。 <具体的には> 1.設計図の作成: ・測量図面をもとにして、道路設計、造成設計、管路/ケーブル設計業務などの設計図(平面図、縦断図、横断図、構造図など)をCADを使用して作成します。 2.数量計算の実施: ・作成した図面をもとに、土工量、コンクリート量などの各種数量計算を行います。作成した図面、数量などを報告書としてとりまとめ、発注者に提出します。測量部と連携した案件もありますし、設計のみ単独で手掛ける場合もあります。 ※RCCM 、土木施工管理技士をはじめとした各種資格取得サポートがあります。 3.発注者様への訪問、現地の調査、役所での調査など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区皆実町2-5-20 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):325,000円~400,000円 <月給> 325,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(5月、12月)(前年度合計3.3カ月分)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 62名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全8件
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【大阪・中津駅】ITソリューション営業◆既存顧客中心◆土日祝休み◆フレックス制◆年収500万円~
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- 「IT×営業で、キャリアを一歩先へ」 信頼でつながる提案型営業、始めませんか? ■仕事内容 クラウド、ネットワーク、サーバー、セキュリティなど多岐にわたるITインフラソリューションを提供し、お客様のビジネス成長をITの側面から支援する業務となります。 具体的には… ・既存顧客の深耕(定期訪問、課題ヒアリング、関係構築) ・新規顧客開拓(訪問、メール、紹介など) ※新規については、テレアポといった業務ではなく、親会社である日本HP社や新川電機者からの紹介やホームページへの問合せ対応からの流入が中心です。飛び込み営業はございません。 ※既存:新規は8:2の割合です。 【営業の流れ】 お客様の経営課題、業務課題、ITインフラに関する現状課題やニーズを深くヒアリングし、潜在的な課題の発見。 ニーズを検知したら自社でできることをエンジニア部門と相談し、打合せ時に同行。提案を実施し、案件の獲得に向けて活動いたします。その後、案件の獲得後には、お客様との納期スケジュールの調整や見積書の作成といった業務をご担当いただきます。また、納品時にエンジニア部門と同行していただきます。 ■働き方 ・エリア:近畿圏~名古屋(学校関連は全国) ・出張頻度:月1~2回 1回1~2泊程度 ・残業:月20時間程度 ※部署によって異なりますが、ほとんどの部署は月1回、1泊程度となります。 ■組織構成: コンピューター事業統括本部 関西営業部:7名(営業4名、事務3名) L30代1名、40代2名、50代4名 ●当社の強み ・特定の業界へ左右されない ⇒幅広い業界へのつながりがあり、特定業界へ依存していないので安定した売上や受注が確保できるため、安定しております。 ・直受け案件多数 ⇒業界構造上、下請け構造になりがちではございますが、当社は直受け案件も多数獲得しており、6割程度が直受け案件、4割程度が1次受けや2次受けとなり、安定した収益確保が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区豊崎5丁目6-2 北梅田大宮ビル2階 勤務地最寄駅:御堂筋線/中津駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~370,000円 <月給> 250,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※上記予定年収には想定残業代を含みます。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡・博多】ITソリューション営業◆既存顧客中心◆土日祝休み◆フレックス制◆年収500万円~
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- 「IT×営業で、キャリアを一歩先へ」 信頼でつながる提案型営業、始めませんか? ■仕事内容 クラウド、ネットワーク、サーバー、セキュリティなど多岐にわたるITインフラソリューションを提供し、お客様のビジネス成長をITの側面から支援する業務となります。 具体的には… ・既存顧客の深耕(定期訪問、課題ヒアリング、関係構築) ・新規顧客開拓(訪問、メール、紹介など) ※新規については、テレアポといった業務ではなく、親会社である日本HP社や新川電機者からの紹介やホームページへの問合せ対応からの流入が中心です。飛び込み営業はございません。 ※既存:新規は8:2の割合です。 【営業の流れ】 お客様の経営課題、業務課題、ITインフラに関する現状課題やニーズを深くヒアリングし、潜在的な課題の発見。 ニーズを検知したら自社でできることをエンジニア部門と相談し、打合せ時に同行。提案を実施し、案件の獲得に向けて活動いたします。その後、案件の獲得後には、お客様との納期スケジュールの調整や見積書の作成といった業務をご担当いただきます。また、納品時にエンジニア部門と同行していただきます。 ■働き方 ・エリア:九州エリア ・出張頻度:月1~2回 1回1~2泊程度 ・残業:月20時間程度 ※部署によって異なりますが、ほとんどの部署は月1回、1泊程度となります。 ■組織構成: コンピューター事業統括本部 九州営業部:5名(営業4名、事務1名) L40代2名、50代2名、60代1名 ●当社の強み ・特定の業界へ左右されない ⇒幅広い業界へのつながりがあり、特定業界へ依存していないので安定した売上や受注が確保できるため、安定しております。 ・直受け案件多数 ⇒業界構造上、下請け構造になりがちではございますが、当社は直受け案件も多数獲得しており、6割程度が直受け案件、4割程度が1次受けや2次受けとなり、安定した収益確保が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡オフィス 住所:福岡県福岡市博多区博多駅南1丁目9番33号 O-KURAビル5階 勤務地最寄駅:JR博多駅線/筑紫口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~370,000円 <月給> 250,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※上記予定年収には想定残業代を含みます。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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【丸の内】受託開発エンジニア<PL候補>◎完全週休2日制/年間休日124日/国内トップシェア商品多数
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- 【DXを組み込みソフトウェアで創造するリーディングカンパニー/国内トップシェア多数/年間休日124日/完全週休2日制でワークライフバランスを整えながら働くことが可能です】 ■業務概要: 世界初の組込システム用高度協調制御プラットフォームなど、DX時代をリードする自社ソフトウェア商品の開発行う当社にて、国内大手メーカー様から請け負う受諾開発をお任せいたします。 ■業務詳細: ・受諾開発製品のサービスの設計/開発 ・自社ソフトウェア/サービスの設計/開発 ・プロジェクト管理 ・組織マネジメント 等 ※主にプロジェクトリーダー候補として、プロジェクトの進捗管理をお任せいたします。 ※具体的なプロジェクト内容については、ご面接にてお伝えさせていただきます。 ■やりがい 世界で活躍するトップメーカー(お客様)とやり取りができ、また大規模なプロジェクトにおいては、効果的なプロジェクトマネジメントスキルを磨くことができます。 ■採用背景 当社は創業以後3つの組込み技術(制御・UI・コミニュケーション)を基軸に商品を開発を進め拡販を進めて参りました。現在ではそれぞれの商品にて国内トップシェアを獲得しております。今後は国内のみならず海外にも目を向け開発を進めております。今回より多くのお客様からのニーズにお応えするため一緒に働く仲間を募集いたします。 ■当社の強み ◇安定性 国内を代表するような大手顧客からの依頼がほとんどであり、長年のお取り引き実績から信頼を得ております。また受諾開発と自社開発の2分野にて多角的な業界へ進出しております ◇成長性 国内大手メーカーを中心とした受諾開発に培ったノウハウをもとに自社プロダクト開発も積極的に行っております。直近ではプログラムの協調制御組込ソフトウェアプラットフォーム「INTAconnection」をリリースし、更なるシェア拡大を目指しております ◇働き方 年間休日124日、残業時間月30時間程度とワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。また上記とは別に年5日の計画有給も取得いただきます。社員同士でスポーツや海水浴に行くなど交流も盛んにおこなわれており、意見交換等もしやすい社風です。リモートワークもご事情を鑑みご相談可能です 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京本社/東京オフィス 住所:東京都千代田区丸の内3丁目4-1 新国際ビル4F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~450,000円 <月給> 350,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は目安の金額となり、前職実績・経験等を考慮し決定します。 ※上記予定年収には想定残業代は含みません。残業代は当社規定に基づき支給。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 【賃金備考】会社と個人業績に基づく成果配分制度を導入しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋駅】受託開発/自社ソフト開発SE◎完全週休2日/年間休日124日/国内トップシェア商品多数
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- 【DXを組み込みソフトウェアで創造するリーディングカンパニー/国内トップシェア多数/年間休日124日/完全週休2日制でワークライフバランスを整えながら働くことが可能です】 ■業務概要: 5つの業界(FA・車載・半導体・医療機器・社会インフラ等)を中心に各業界トップシェアを誇るお客様と、「制御」「GUI」「HMI」「コミュニケーション」を強みとしたサービスを提供いただきます。 【変更の範囲:当社の定める業務】 【開発例】■あらゆるモノとシームレスにつながるGUIの世界を実現する「インテリジェントGUI開発環境」■機器組込みに特化した「組込ソフトウェアPLC」■「IoT対応組込みプラットフォーム」 等 ■やりがい 世界で活躍するトップメーカー(お客様)とやり取りができ、また大規模なプロジェクトにおいては、効果的なプロジェクトマネジメントスキルを磨くことができます。 ■採用背景 当社は創業以後3つの組込み技術(制御・UI・コミニュケーション)を基軸に商品を開発を進め拡販を進めて参りました。現在ではそれぞれの商品にて国内トップシェアを獲得しております。今後は国内のみならず海外にも目を向け開発を進めております。今回より多くのお客様からのニーズにお応えするため一緒に働く仲間を募集いたします。 ■当社の強み ◇安定性 国内を代表するような大手顧客からの依頼がほとんどであり、長年のお取り引き実績から信頼を得ております。また受諾開発と自社開発の2分野にて多角的な業界へ進出しております ◇成長性 国内大手メーカーを中心とした受諾開発に培ったノウハウをもとに自社プロダクト開発も積極的に行っております。直近ではプログラムの協調制御組込ソフトウェアプラットフォーム「INTAconnection」をリリースし、更なるシェア拡大を目指しております ◇働き方 年間休日124日、残業時間月30時間程度とワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。また上記とは別に年5日の計画有給も取得いただきます。社員同士でスポーツや海水浴に行くなど交流も盛んにおこなわれており、意見交換等もしやすい社風です。リモートワークもご事情を鑑みご相談可能です 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中村区太閤3丁目1番18号 名古屋KSビル6F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は目安の金額となり、前職実績・経験等を考慮し決定します。 ※上記予定年収には想定残業代は含みません。残業代は当社規定に基づき支給。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 【賃金備考】会社と個人業績に基づく成果配分制度を導入しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【広島市中区】自然素材使用の住宅ブランドの営業職【業界不問/地域密着の反響営業】
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- ・地域密着で、お客様にじっくり寄り添う住宅メーカーです。 ・健康住宅「エアリード」と高断熱・高気密の住宅を主力に注文住宅を設計・施工。 ・30年以上築いてきた信頼により、成約数もUPしています。 ・営業部署を充実させ、より丁寧にお客様に対応していきたいと考えています。 未経験の方もゼロから育てていきますので安心してご応募ください。 ■仕事の内容 展示場にご来場のお客様やHPなどからお問い合わせいただいたお客様へ「住まい」のご提案/飛び込みナシ 【具体的には】 お客様と打ち合わせを重ね注文住宅および建売住宅、分譲土地の販売活動を行います! <チームでお客様の住まいの夢をカタチに!> 設計士やインテリアコーディネーター、ファイナンシャルプランナーなどの 専門スタッフと共にご提案します。 ▼展示場での接客業務 ・自社住宅ブランドのご説明 ・希望の住まいや予算をお客様からお伺い ・プランの立案など ▼反響営業業務 ・HPのお問い合わせ対応 ・資料送付、ご確認 ・打ち合わせなど <入社後は…> ▽先輩と同行しながら接客・業務の流れを把握 ▽実際の物件を見学しながら、当社の品質を実感 ▽定期的に税金や住宅に関する勉強会を実施 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区中町9-9 アイレスト中町 勤務地最寄駅:広島電鉄宇品線/袋町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 336万円~448万円 <賃金形態> 月給制 ※スキル・能力考慮の上、決定。 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~260,000円 その他固定手当/月:60,000円 <月給> 240,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【手当】 ・一律手当合計金額 6万円(固定給に含む) ・資格手当 ・営業手当 上限10万円まで/月 ・成果実績手当 【昇給】年1回 【賞与】年2回(実績による) 【年収例】 501万円/未経験入社 2年目(月給28万円+手当+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市中区】現場管理(建築工事の施工管理)※実務未経験者歓迎
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- ■仕事内容 健康住宅(注文住宅及び分譲住宅、リフォーム)建築工事の施工管理、品質管理をお任せします。 ■業務詳細: ・工程管理:施工計画の策定や進捗管理、スケジュールの調整など、工程に基づいた施工プロセスの管理を行います。 ・品質管理:建物の品質基準に従って、施工工事の品質を管理します。施工中の品質チェックや検査、品質改善の提案などを行います。 ・資材調達・調整:必要な建材や資材を調達し、施工に必要な時期に合わせて手配します。また、施工予定や変更に応じて資材の調整も行います。 ・協力会社との調整:外部の協力会社や下請け業者と連携し、施工に関する調整を行います。工事の進行状況や問題点などを共有し、円滑な施工を図ります。 ・報告書作成・文書管理:施工中の進捗状況や問題点、品質データなどをまとめて報告書を作成し、関係者に提出します。また、施工に関する文書の管理も行います。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区中町9-9 アイレスト中町 勤務地最寄駅:広島電鉄宇品線/袋町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 273万円~377万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~260,000円 固定残業手当/月:30,000円~50,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 210,000円~310,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■待遇 (賞与)賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績) 資格手当 0円~50000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1996年
従業員数 45名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【広島市南区】バイク整備業務/経験者歓迎/年収400万~/年間休日115日/バイク通勤可/残業ほぼ無
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- ~バイク好き大歓迎/ワークライフバランスを保ちながら自分の好きを仕事にしませんか?~ ■業務内容: 以下の業務を適性に応じてお任せします。(整備をメインにお任せする予定です。) ・修理、点検などの軽作業及び整備 ・来客対応(バイクの買取、販売、保険加入手続き) ・オートバイの中古車の洗車、仕上、磨き作業 ※買取や販売業務は基本的には来店いただいたお客様への対応のみとなります。 ※適性に応じて、どの業務をお任せするか、相談しながら決めましょう。 ■業務内容詳細: 整備:定期メンテナンスや故障部品の交換、修理などをお任せします。 来客対応:来店いただいたお客様にあったバイクの紹介と販売、その他カスタムパーツの紹介、保険加入手続きなどを行っていただきます。 その他:洗車や磨き作業もお客様のご要望に合わせて対応します。 ■組織: 各店舗では幅広い年代(20~60代)の整備士や販売部員が活躍しております。バイク整備におけるベテランさんだけでなく、異業種からの転職者や、もともと当社のお客様だった方が社員として入社するなど、様々なキャリアの方が活躍中です。共通点は、"バイク好き"です。 ■はたらき方: 整備メインで対応する方は、メンテナンスに出されたバイクと1対1で向き合い作業を行い、販売をメインに対応する方は、来店していただいたお客様と会話をしながらバイクやカスタムパーツについてすり合わせを行います。それぞれ自分の好きを仕事にされています。残業はほとんどありません。また、お休みは日曜が固定、平日に1日休みの完全週休二日制です。年末年始、GW、夏季休暇もそれぞれ付与しております。 ■魅力情報 ・入社時点での資格は不要です!日々業務に携わりながら、少しずつ知識や経験を重ねて、資格取得に向けて会社とともに取り組んでいきましょう。 ・毎日バイクに囲まれながら仕事をすることができます。バイクが好きな方にとって、天国のような環境だと思います! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> Oh!バイク直販センター 本部/O・H・V 住所:広島県広島市南区元宇品町4-11 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> Oh!バイク直販センター 東雲店 住所:広島県広島市南区東雲本町1-16-10 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> Oh!バイク直販センター 西支店 住所:広島県広島市西区三篠町3-6-10 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回(前年度実績計2か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛媛/西条】バイク整備業務/経験者歓迎/年収400万~/寮完備/年間休日115日/残業ほぼなし
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- ~バイク好き大歓迎/ワークライフバランスを保ちながら自分の好きを仕事にしませんか?~ ■業務内容: 以下の業務を適性に応じてお任せします。(整備をメインにお任せする予定です。) ・修理、点検などの軽作業及び整備 ・来客対応(バイクの買取、販売、保険加入手続き) ・オートバイの中古車の洗車、仕上、磨き作業 ※買取や販売業務は基本的には来店いただいたお客様への対応のみとなります。 ※適性に応じて、どの業務をお任せするか、相談しながら決めましょう。 ■業務内容詳細: 整備:定期メンテナンスや故障部品の交換、修理などをお任せします。 来客対応:来店いただいたお客様にあったバイクの紹介と販売、その他カスタムパーツの紹介、保険加入手続きなどを行っていただきます。 その他:洗車や磨き作業もお客様のご要望に合わせて対応します。 ■組織: 各店舗では幅広い年代(20~60代)の整備士や販売部員が活躍しております。バイク整備におけるベテランさんだけでなく、異業種からの転職者や、もともと当社のお客様だった方が社員として入社するなど、様々なキャリアの方が活躍中です。共通点は、"バイク好き"です。 ■はたらき方: 整備メインで対応する方は、メンテナンスに出されたバイクと1対1で向き合い作業を行い、販売をメインに対応する方は、来店していただいたお客様と会話をしながらバイクやカスタムパーツについてすり合わせを行います。それぞれ自分の好きを仕事にされています。残業はほとんどありません。また、お休みは日曜が固定、平日に1日休みの完全週休二日制です。年末年始、GW、夏季休暇もそれぞれ付与しております。単身寮も完備しております。 ■魅力情報 ・入社時点での資格は不要です!日々業務に携わりながら、少しずつ知識や経験を重ねて、資格取得に向けて会社とともに取り組んでいきましょう。 ・毎日バイクに囲まれながら仕事をすることができます。バイクが好きな方にとって、天国のような環境だと思います! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> BVCバイク査定センター四国 住所:愛媛県西条市小松町大頭乙46-9 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回(前年度実績計2か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 226名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【長久手/転勤無/未経験歓迎】高速道路パトロールスタッフ※賞与年3回/資格取得で年収UP/年休114
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- ◎未経験歓迎!イチから育てます!運転が好きな方も歓迎! ◎資格を取るごとに月収UP☆ ◎有給は自分の好きなタイミングで取得可! ◎残業は残業手当は1分単位で支給いたします! 【変更の範囲:当社の定める業務】 ■業務内容: ◇2人1組でペアを作り、経験ある先輩社員と一緒になって連絡道路や有料道路を安全に走行できるようパトロールします。 ◇気象状況や交通状況、道路状況などに常に注意を向けながら、道路上の落下物や自動車の故障・事故などの対応を行います。 ◇まさに愛知県内の道路を守る業務です。担当する地域はセントレア空港への連絡道路や名古屋から奥三河へと向かう道路、知多半島の有料道路が中心です。 ■資格手当: 大型自動車免許:3,000円 玉掛け技能講習:1,000円 小型移動式クレーン運転技能講習:1,000円 ■勤務体系: ◇実際は決まった巡回ルートを回り、事故や落下物で要請があった場合にのみ現場に向かうため、待機時間も長く休憩や仮眠を取っています。 ◇有給取得率70~80% 毎月1~2日消化する社員が多く、都合に合わせて取りやすい環境です。 ◇日勤(8:30~17:30)と夜勤のローテーション、夜勤の場合には16:30-9:30に2時間休憩、仮眠時間が含まれます。 ◇月のローテーションは日勤7回、夜勤7回(2日分出勤扱い)の計21日勤務、日勤⇒夜勤⇒非番⇒公休という流れで無理なく勤務可能です。 ■入社後の流れ: 2週間~1か月の研修期間を設けており、会社説明から現場視察、座学、敷地内実技などを行います。安全に携わる業務だからこそ、じっくり知識・経験を身につけていきます。 ■配属先構成:道路管理事業部は現在24名のスタッフが在籍しています。年齢層は20代~50代までと幅広く、前職も経理など様々です。未経験者もたくさん活躍しています。 ご経験も、工場の倉庫管理をされていた方、遊技場スタッフ、青果市場で配送スタッフをされていた方など、多種多様な方がご入社され、活躍しております。 ■同社の特徴: 昭和48年の創業から、ビルメンテナンス事業、医療事務系のサポートを行うメディカル・サービス事業、システム事業、高速道路の管理事業の4つの事業部門で構成しています。多角的な事業展開を進め、黒字経営を維持しております
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- <勤務地詳細> 長久手基地 住所:愛知県長久手市岩作福井53-1 勤務地最寄駅:リニモ線/芸大通駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 320万円~370万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~215,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 205,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月収モデル:月収237,000円(在籍5年目/資格3つ取得、上位者評価測定合格) ■賞与:年3回(3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知/未経験歓迎】高速道路のパトロールスタッフ<車好き、運転好きな方へ>転勤無/資格取得で年収UP
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- ◎未経験歓迎!イチから育てます!運転が好きな方も歓迎! ◎資格を取るごとに月収UP☆ ◎有給は自分の好きなタイミングで取得可! ◎残業は残業手当は1分単位で支給いたします! 【変更の範囲:当社の定める業務】 ■業務内容: ◇2人1組でペアを作り、経験ある先輩社員と一緒になって連絡道路や有料道路を安全に走行できるようパトロールします。 ◇気象状況や交通状況、道路状況などに常に注意を向けながら、道路上の落下物や自動車の故障・事故などの対応を行います。 ◇まさに愛知県内の道路を守る業務です。担当する地域はセントレア空港への連絡道路や名古屋から奥三河へと向かう道路、知多半島の有料道路が中心です。 ■資格手当: 大型自動車免許:3,000円 玉掛け技能講習:1,000円 小型移動式クレーン運転技能講習:1,000円 ■勤務体系: ◇実際は決まった巡回ルートを回り、事故や落下物で要請があった場合にのみ現場に向かうため、待機時間も長く休憩や仮眠を取っています。 ◇有給取得率70~80% 毎月1~2日消化する社員が多く、都合に合わせて取りやすい環境です。 ◇日勤(8:30~17:30)と夜勤のローテーション、夜勤の場合には16:30-9:30に2時間休憩、仮眠時間が含まれます。 ◇月のローテーションは日勤7回、夜勤7回(2日分出勤扱い)の計21日勤務、日勤⇒夜勤⇒非番⇒公休という流れで無理なく勤務可能です。 ■入社後の流れ: 2週間~1か月の研修期間を設けており、会社説明から現場視察、座学、敷地内実技などを行います。安全に携わる業務だからこそ、じっくり知識・経験を身につけていきます。 ■配属先構成:道路管理事業部は現在24名のスタッフが在籍しています。年齢層は20代~50代までと幅広く、前職も経理など様々です。未経験者もたくさん活躍しています。 ご経験も、工場の倉庫管理をされていた方、遊技場スタッフ、青果市場で配送スタッフをされていた方など、多種多様な方がご入社され、活躍しております。 ■同社の特徴: 昭和48年の創業から、ビルメンテナンス事業、医療事務系のサポートを行うメディカル・サービス事業、システム事業、高速道路の管理事業の4つの事業部門で構成しています。多角的な事業展開を進め、黒字経営を維持しております
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- <勤務地詳細> 半田基地 住所:愛知県半田市彦洲町3-100 勤務地最寄駅:名鉄河和線/青山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 320万円~370万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~215,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 205,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月収モデル:月収237,000円(在籍5年目/資格3つ取得、上位者評価測定合格) ■賞与:年3回(3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 19名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【未経験歓迎/福岡市】営業※店舗・商業施設・オフィス内装工事を受注/フレックス制/働き方改革推進中◎
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- ■事業内容: お客様の求める『理想の空間』を実現するために、最適な提案から設計、施工、アフターフォローを一貫して行います。 ■仕事内容: ◇提案営業 ◇事務作業 ◇打ち合わせ準備・打ち合わせ ■入社後の動き: ☆入社後は先輩社員への同行を通して業務を習得いただきます。 ☆まずは先輩社員との同行や簡単な業務からお任せします。 ☆県外の出張営業もあります。 ☆翌日の勤務まで11時間のインターバルを設けるなどの環境も整っており安心です。 ☆県外出張があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡オフィス 住所:福岡県福岡市博多区金の隅1丁目23-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~350,000円 <月給> 260,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は残業代を含む初年度年収です。ご経験・ご年齢・スキルを考慮して、決定致します。 賞与年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験歓迎/広島市】営業※店舗・商業施設・オフィス内装工事を受注/フレックス制/働き方改革推進中◎
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- ■事業内容: お客様の求める『理想の空間』を実現するために、最適な提案から設計、施工、アフターフォローを一貫して行います。 ■仕事内容: ◇提案営業 ◇事務作業 ◇打ち合わせ準備・打ち合わせ ■入社後の動き: ☆入社後は先輩社員への同行を通して業務を習得いただきます。 ☆まずは先輩社員との同行や簡単な業務からお任せします。 ☆県外の出張営業もあります。 ☆翌日の勤務まで11時間のインターバルを設けるなどの環境も整っており安心です。 ☆県外出張があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区東雲2-14-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~350,000円 <月給> 260,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は残業代を含む初年度年収です。ご経験・ご年齢・スキルを考慮して、決定致します。 賞与年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。







