17ページ:所在地【中国・四国】の企業一覧
該当企業数 25,801 社中 801〜850 社を表示
設立 1965年
従業員数 36名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全3件
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【広島市:転勤無】ペットフードの開発◇自社オリジナルブランド『ホワイトフォックス』/ペット同伴出勤可
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- ◎自社ブランド「ホワイトフォックス」の商品企画開発です! ◎犬・猫を飼育されている方、大歓迎です! ■社長の想い:大切な家族の一員であるペット達に本当に安心・安全で豊かなペットライフを送って頂くことが私達のミッションです。 『ペット業界においてのリーディングカンパニーになること』を目指し、ペットに関わる専門家として一歩先の未来を見据えた行動をもって、笑顔と真心で幸せな人とペットの共存を探求し続けます。お取引先様が求めるニーズに合わせてご満足頂ける提案ができるように情報の収集と新しい発想への動きを止めることなく「前進あるのみ、考動あるのみ!」で挑みます。 将来的には海外進出を行い世界中のペットと飼い主様にも安心して暮らせるペットライフをご提供したいと考えています。 ■業務内容: ・自社オリジナルブランドである「ホワイトフォックス」商品の企画・開発 ・取引業者との折衝業務・原料調達・原価計算・栄養成分の算出・レシピ作成・品質管理 ・パッケージやカタログの文言チェック・SNS発信・クレーム対応など ■業務詳細: 【商品企画開発の流れ】 ・チームで商品アイデアを出す ・情報収集や市場調査及びベンチマークなどを行う ・材料の選定、レシピ決め、商品詳細の検討、試作品の作成 ・材料使用量の確保 ・試作品の作成・試作品に関する給餌テストやアンケート ・商品化に向けて…各規格の検討及び決定。栄養成分の算出。原価率を基に価格の算出 ・製造会社と商品化に向けて検討協議(品質と工程管理など) ■組織構成:現在3名(20代女性)のメンバーが活躍しています。 ■ホワイトフォックスについて ホワイトフォックスの商品開発の中で最も大切にしていることは、大切な家族の一員である自分自身のペット達に本当に安心・安全で使いたい(与えたい)ものであるかどうかです。「人とペットの幸せをカタチに」というコンセプトのもと人間でも美味しく食べられるワンランク上のヒューマングレードの犬猫用ペットフードを企画開発しています。現在は犬猫用フリーズドライ、犬用冷凍食品「ペルテ」やベース食の「BASE DELI」、はみがきガム等を全国で販売しております。 無添加で安心・安全な商品を一緒に開発しませんか? 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区商工センター6-3-20 勤務地最寄駅:広島電鉄宮島線/井口駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~260,000円 固定残業手当/月:16,000円~30,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 256,000円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回※昨年実績2.2カ月分 ■昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市:転勤無】管理栄養士大歓迎!ペットフードの開発◇自社オリジナルブランド/ペット同伴出勤可
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- ◎管理栄養士の資格を活かせる!開発に挑戦されたい方ご応募ください! ◎犬・猫がお好きな方、大歓迎です! ◎自社ブランド「ホワイトフォックス」の商品企画開発です! ■社長の想い:大切な家族の一員であるペット達に本当に安心・安全で豊かなペットライフを送って頂くことが私達のミッションです。 『ペット業界においてのリーディングカンパニーになること』を目指し、ペットに関わる専門家として一歩先の未来を見据えた行動をもって、笑顔と真心で幸せな人とペットの共存を探求し続けます。お取引先様が求めるニーズに合わせてご満足頂ける提案ができるように情報の収集と新しい発想への動きを止めることなく「前進あるのみ、考動あるのみ!」で挑みます。 将来的には海外進出を行い世界中のペットと飼い主様にも安心して暮らせるペットライフをご提供したいと考えています。 ■業務内容: ・自社オリジナルブランドである「ホワイトフォックス」商品の企画・開発 ・取引業者との折衝業務・原料調達・原価計算・栄養成分の算出・レシピ作成・品質管理 ・パッケージやカタログの文言チェック・SNS発信・クレーム対応など ■業務詳細: 【商品企画開発の流れ】 ・チームで商品アイデアを出す ・情報収集や市場調査及びベンチマークなどを行う ・材料の選定、レシピ決め、商品詳細の検討、試作品の作成 ・材料使用量の確保 ・試作品の作成・試作品に関する給餌テストやアンケート ・商品化に向けて…各規格の検討及び決定。栄養成分の算出。原価率を基に価格の算出 ・製造会社と商品化に向けて検討協議(品質と工程管理など) ■組織構成:現在3名(20代女性)のメンバーが活躍しています。 ■ホワイトフォックスについて ホワイトフォックスの商品開発の中で最も大切にしていることは、大切な家族の一員である自分自身のペット達に本当に安心・安全で使いたい(与えたい)ものであるかどうかです。「人とペットの幸せをカタチに」というコンセプトのもと人間でも美味しく食べられるワンランク上のヒューマングレードの犬猫用ペットフードを企画開発しています。現在は犬猫用フリーズドライや犬用冷凍食品やベース食の「BASE DELI」を全国で販売しております。 無添加で安心・安全な商品を一緒に開発しませんか? 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区商工センター6-3-20 勤務地最寄駅:広島電鉄宮島線/井口駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 固定残業手当/月:14,900円~30,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 214,900円~280,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回※昨年実績2.2カ月分 ■昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 427名
平均年齢 38.9歳
求人情報 全1件
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社内SE(管理職候補)/グループ企業のDX推進/残業ほぼなし
- NEW
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- 「情報システム部門」の管理職候補として、システム・インフラの企画から 設計・構築・運用に至るサイクルを回し、グループ企業のDX推進をリードする役割をお任せします。 《具体的な業務内容》 ■現場課題のヒアリング ■DX(システム統一化・改修・機能追加・業務フロー改善など)の企画提案 ■仕様策定/基本設計 ■予算取り ■各種ITプロジェクトの管理 ※プロジェクトの規模感や内容に応じて、外部ベンダーや部内メンバーと連携します。 ■システム・インフラ導入時の周知とレクチャー ■部門の組織マネジメント/部下の育成 など ※SEの経験を土台に、これから管理職のポジションにチャレンジしたい方も大歓迎です。 ★現場の課題に対する解像度を高めるため、定期的にグループ企業への出張が発生します。 ★IT企画及びプロジェクト・組織のマネジメントが中心となるため、社内ヘルプデスク(現場からの問合せ対応)や下流工程(プログラミングなど)の作業はありません。
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- 《広島本社/U・Iターン歓迎》 広島県広島市西区楠木町2丁目1-1 カメリアビル ※転勤はありません
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- 月給35万円~ ※上記金額には月20時間分の固定残業代(4万円以上)を含む/超過する場合は別途全額支給 ※前職の経験・能力等を考慮の上で決定いたします。
設立 1983年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島県広島市】電気制御盤製作<製造から一貫して対応可能>大手と取引有/正社員/残業ほぼなし
- 締切間近
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- ~ 当社主業は、電気配電盤製造・取付け業で、市場は一定の規模があり、三菱重工(神戸)等の大手の取引先を持ち、売り上げも安定確保しております~ ■担当業務 ・主に中国地方を中心としたエリアにて、電装部品の組み付け、電線・ケーブルの線切断、配電等の施工自社工場内での盤の組配等を穂担当いただきます。 ・設備機器の配線や組立をご担当いただきます。 ・部品をイチから組み立てる作業です。 ・作業期間は2~3日から2週間程度までとなります。 ・例:製造ラインのシステム、自動制御盤、操作盤など ※年数回程度全国に出張する可能性もございます。 【変更の範囲;会社の定める業務】 ■組織構成 5名体制で運営しております。40代、50代の社員が中心となって活躍しております。 ■入社後の教育体制 OJTを予定しております。 ■当社について 配電盤・分電盤・操作盤・自動制御盤・無人搬送装置の設計・製作・施工・改造・据付配線工事まで一貫してワンストップで対応できる点が強みです。受注は増加傾向にありますが、製作担当者が不足していることから受注を断わることもある状況です。将来に向けて人員体制構築のためにも、電気制御盤の製作担当者を雇用したい意向です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区南観音5-13-28 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1983年
従業員数 5名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市西区】経理事務ほか<勘定奉行>総務など■米穀卸の専門企業/残業基本無/土日休/転勤無
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- <業績好調/米穀卸の専門企業> <勘定奉行での経理事務/他総務関連など> <残業ほぼ無/転勤無/ワークライフバランス良好> ■求人概要 昭和58年に設立した米・穀類の卸販売・精米事業/業績好調につき事務管理の効率化、組織強化が課題となっております。そこで、勘定奉行の使用する経理事務、ほか総務関連のポジションにて募集を行います。 ■具体的には 総務部門に在籍いただき下記の業務をお任せします。 ・受発注管理:顧客からの注文を確認し、在庫や配送スケジュールを調整。 ・経理補助:会計ソフト「勘定奉行」を使用し、仕訳入力や振込処理を担当。月次決箕のサポートも行います。決算は外部委託しています。 ・総務関連事務:勤怠管理、社会保険手続き、請求書発行など、会社運営に欠かせない事務業務を幅広く担当していただきます。 多岐に亘る業務を担当いただきます。少数組織になりますので、よりよい経営を行うため、効率化への取り組みとして、業務フローの改善やデジタル化の提案など、一緒に考えながら進めていただくポジションです。 ■組織構成 総務関連の業務は女性スタッフ1名(40代)で対応しております。 長くご活躍いただくベテラン社員となります。一緒に業務を推進いただきます。 ■キャリアステップ 入社後は、勘定奉行を使用しての経理アシスタントなど、対応できる業務から進めていただき、徐々に慣れていただきます。基本的には広く全ての業務ができるようになっていただくと共に、効率化、業務改善などにも当事者として関わっていただきます。 ■業務の魅力 会社運営の中枢を担うポジションで、受発注管理や経理補助、総務業務を幅広く担当。会計ソフト「勘定奉行」やExcelスキルを活かし、正確な事務処理で経営を支えます。少人数だから裁量が大きく、効率化の提案など、自身の意欲次第で、業務の幅を広げることができます。 ■企業/求人の特色: 米穀類の卸販売/精米を通じて広島の食文化を支えています。少人数の組織で経営者との距離が近く、幅広い業務に携われる環境。会社の成長を支える総務/経理の中枢として、スキルを活かしながらキャリアアップできる職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区中広町3-9-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は一律でのスタートとなります。 ※基本給、賞与などを含めた想定されるモデル年収となります。 ■賞与実績:あり ※業績・評価などにより変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 8名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全1件
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【広島市:車好き・未経験歓迎】自動車ガラスの交換・フィルム施工/資格取得支援/各種手当有/残業20H
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- ◆◇働きながらスキルが身につく!/社員想いな社風/工場冷暖房完備◎/広島市・廿日市市以外への転勤無し/社用車・社用バイク貸与/業績安定♪受注増加中!◆◇ ■ポイント! <広島で働ける!> 店舗は広島市内と廿日市市です。この他への転勤はありません。 宿泊を伴う出張等もありません。 <働く環境!> 自社工場内は冷暖房を完備しており、働きやすさを重視し、社員で協力しております。 <手に職を!資格取得支援あり> 入社後に整備士の資格取得も可能です。資格取得支援(講習費用、2回目までの試験代金を当社が負担)があります。 <資格手当あり!> 車体整備士、自動車電機装置整備士:5000円/月 JAGU技術者検定試験1級資格者(ガラス施工技能士)2級:3000円/月、1級:5000円/月 ■採用背景: 当社は1980年に設立、自動車のガラス交換・フィルム施工を主な事業としています。今回は近年受注数が増加してきているため、組織体制強化のための増員募集です。未経験の方でも丁寧に指導致しますので安心です。是非ご応募ください。 私たち安全ガラス広島は全力であなたをバックアップします! ■業務内容: 広島市内を中心に、得意先(カーディラー、自動車修理業者)へ回り、自動車ガラス、カーフィルム、ボディコーティング、建物フィルムの修理や貼り付けを行います。 【具体的には】 顧客先:鈑金整備工場、ガソリンスタンド等、自動車業界全般 作業場所:お客様の工場への出張作業または自社工場内 自社工場は冷暖房も完備しております♪ エリア担当制ではなく、全スタッフで全顧客を担当しています!! ■組織構成: ・人数:9名 ・年齢構成:20代~40代まで幅広い年齢層の方が活躍中です!! ■入社後の流れ: 入社後しばらくは、店内でガラス掃除や油除去などの先輩社員からOJTとしてマンツーマンで業務を教わり、技術を習得していただきます。 将来的には、営業に挑戦することも可能です◎ 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市西区庚午北2-1-1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 広島廿日市店 住所:広島県廿日市市須賀9-14 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 広島安東店 住所:広島市安佐南区安東2丁目5-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円 その他固定手当/月:15,000円~25,000円 <月給> 210,000円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回※前年度実績/1月あたり10,000円~20,000円 ■賞与:年2回※前年度実績/5ヶ月分 <その他固定手当内訳> ・住宅(一律)手当:5,000~15,000円 ・物価上昇手当:10,000~10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 12名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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※未経験歓迎【広島空港】レンタカー店舗スタッフ◆月給22万円以上◆福利厚生充実◎
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- 【レンタカー店舗スタッフをお任せ/1987年創業の老舗企業/未経験歓迎/家族手当】 ■業務内容: ・レンタカーを利用されるお客様への受付、接客、電話対応 ・貸し出す車の洗車、点検、回送 ・売上管理、車両管理 ・予約サイトの管理業務 ・その他付随する業務 ■配属先所属人数(予定) : ・マツダレンタカー広島 空港店に配属予定です。 └正社員2名、契約社員3名、パートアルバイト12名 ■当社について: 1987年創業の当社は米国マツダ車をはじめとしたフォード車等の並行輸入車の販売を主力事業とし、国産車とは一味違った魅力溢れるクルマの販売をとおして、お客様の夢を叶えるお手伝いをしております。 短長期のレンタルが可能なレンタカー事業「エースレンタカー」では、世界に誇るライトウェイトスポーツカーの「ロードスター」をはじめ、豊富なクラスのクルマをご用意。休日にゆっくりとドライブを楽しみたい個人のお客様はもちろん、ビジネスに便利な法人契約にも対応しております。 さらに、多様な形でクルマを楽しんでいただけるキッカケを作りたいという想いから、1989年からは屋内外の各種サイン制作や車両マーキング、ウィンドウディスプレイ制作業務も開始。 カーライフのこだわりに柔軟に対応する姿勢を誇り、ドライバーの皆様に希望を与えることのできる企業に成長させていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> カーエース広島/広島国際空港店 住所:広島県三原市本郷町善入寺64-31 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 264万円~300万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円/月21日間勤務想定 <想定月額> 220,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:無 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【未経験歓迎】小売店向け営業◇日用雑貨の専門商社/消費者が嬉しい売り場づくり/基本残業無・転勤無
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- 【ノルマなし/大手有名スーパー・ホームセンター・ドラッグストアと取引中/本部商談担当/日用雑貨の専門商社/基本、残業なしの環境を実現】 ■当社について/募集背景: 日用品雑貨の専門商社であり、全国に拠点を持ち、タイムリーな商品供給を実現している当社。この度、東京オフィスにて、法人営業を募集します。首都圏に本社を構える大手流通小売業向けの本部商談をお任せします。 ■業務内容: ・大手有名スーパー・ホームセンター・ドラッグストア向けの本部商談(既存顧客) ・J-NET各支社の営業部門との調整、指示出し ■業務詳細: MDとして、最新の棚割りシステムを採用し、マーケっとに対応した商品構成、効果的なディスプレイなどの提案、売れ筋情報、新製品情報などの高感度な情報提供により、コンサルティング機能の高い営業活動 ■扱う商材: ドラッグストア、ホームセンター、生協、大手スーパー等で扱う、シャンプーやトイレットペーパーなどの日用品雑貨が取扱い商品です。既存顧客向けに商談を行い、関係性の維持・強化を目指します。 ■組織構成: 東京オフィスは、営業3名と事務スタッフ1名が在籍しています。 ■魅力ポイント: 【当社の社風】 周囲のメンバーや他部署と協力し合い、配慮しあう社員が集まっています。周りの人が気持ちよく働けるよう、気配りを自然としあう環境です。 【働く環境◎】 協力して業務に取り組み、助け合う環境のため、基本、残業なしの環境を実現。ノルマも設けられていないため、プレッシャーなく自分のペースで業務を進めることができます。
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都台東区上野5-6‐1 勤務地最寄駅:JR山手線/御徒町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 375万円~525万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回(昨年実績:3か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1999年
従業員数 12名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市西区】フィールドエンジニア~SDGsで需要好調・リサイクル用機器・年間休日122日・土日祝休
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- 【SDGsに貢献!破砕機・粉砕機などのリサイクル用機器※出張あり!移動時は勤務時間内/広島市・転勤なし 】 ■採用背景: メンテナンスチームの強化を目的に機械や自動車・二輪車のメンテナンス・整備経験をお持ちの方を募集いたします。 ■業務概要:機械メンテナンス 破砕機・粉砕機を中心にリサイクル用機械の販売・アフターメンテナンスサービスを行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 <業務詳細> ・破砕機・粉砕機等の各種リサイクル用機械の整備・メンテナンス、設置業務:お客様の元へ出向き、現地で整備・メンテナンスを行います。納品時の設置も担当いただきます。 ・メンテナンスに使用する部品等をはじめ、メーカーから仕入れた機械等の入出荷業務 ・出荷前の機械の点検:点検を行い、お客様に安心安全に使用していただける状態で出荷を行います。 ・その他、機械納品時の作業などを担当いただきます。 ※出張:有(頻度:月4~6回/期間:平均2泊3日/エリア:全国)(出張時の移動時間も勤務として勤怠計算いたします。) <入社後の流れ> 入社後は3~6カ月のOJT期間を経て、1年後を目安に独り立ちして業務にあたっていただくイメージです。 OJT中は先輩エンジニアのもとで業務を学んでいただきます。分からないこと、心配なことがあればいつでも丁寧に教えますのでご安心ください。 ■組織構成:砕機事業部 機械メンテナンス業務は3名の社員で担当しております。(20代1名、30代1名、50代1名) ※機械の大きさや整備レベル(軽~重作業)にもよりますが、原則2名1組で整備にあたっていただきます。全社員中途採用での入社のため、発言しやすい雰囲気がございます。 ■今回の採用について 業績拡大による組織強化のための増員募集です。 社会的なSDGs(リサイクル等)の広がりで注目度も上がっており お客様からのお問合せも増えております。 また、リサイクルにまつわるお客様の幅広いニーズにお応えできるよう 取り扱い機械を破砕機・粉砕機だけでなく、 選別・洗浄・乾燥機械等にも拡大しております。 ■働き方: ・年間休日:122日 ・週休:完全土日祝休み 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市西区井口5-1-9 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 千代田倉庫 住所:山県郡北広島町有田330-6 有田リース敷地内 B棟 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 340万円~494万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~330,000円 <月給> 230,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回/2.6か月(前年度)) ■時間外手当:実労働分/月平均30時間程度 ■手当(上記年収・月給にあらかじめ含め、試算しております): ・物価手当 ■手当(別途支給): ・出張手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2002年
従業員数 51名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【広島市/未経験歓迎】営業サポート事務スタッフ◆転勤無し/正社員採用/残業月10h程度/ノルマ無し
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- ~業界・業種未経験歓迎!/広島で50年超の実績/正社員採用/残業10時間前後/転勤無し/ノルマなし~ ■職務内容:当社にて、営業サポート事務スタッフとして従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・店頭にご来店されたお客様の受付、電話応対及び弊社営業スタッフのサポート業務 ・弊社が管理している在庫車・下取車・買取車の管理・洗車・清掃業務 ※インターネットで集客したお客様や、店頭にご来店したお客様や当社から車を購入していただいたお客様が主に対象になります。 ※車の営業に関しては別スタッフが行いますので、ノルマはありません。 飛びこみ営業もなく完全来店対応型の店舗です。 ※詳しくは面接でご説明差し上げます! ■当社の魅力: ・創業50年超!20代~60代まで幅広い年代層が活躍している活気のある職場です。 ・丁寧に教えますので、未経験・ブランクがある方でも安心です◎過去には未経験で入社された方も在籍しておりますので、同業務に興味をお持ちの方は積極的にご応募ください! <働き方について> 火曜日とその他月2日程度の希望日がお休みとなります(火曜日が祝日の場合は店休) ご家族やプライベートな都合で土日休みが必要な場合は相談してお休みを取ることも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 速太郎オートパーク 住所:広島県広島市西区大宮1-1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):238,000円~270,000円 <月給> 238,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり8,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与:計2.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市/未経験大歓迎】整備士スタッフ/車検の速太郎グループ
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- 1971年広島で創業し、今年で50年目を迎える会社です。現在は「車検の速太郎」のフランチャイズ本部を中心として活動しており、今回は直営店の整備士の募集となります。 ■業務内容詳細■ 「短時間車検」の速太郎車検または従来の預かり車検をしていただきます。その他キャリアや意欲に応じて法定点検・修理・納車整備・重整備などをしていただきます。完全予約制のため終了時間もはっきりしているので残業も少なく、時間を有効に使える点が特徴です。 未経験者はオイル交換などの軽整備から始まり業務の流れを覚えながら工具や整備機器の使用方法を覚えていただきます。未経験から入社された方も多いので本人のペースに併せて指導していきます。 <研修について> 入社後は加盟店本部が主催する1週間程度の研修に参加していただき、基本的な業務を覚えていただきます。その後は先輩社員が指導しながら徐々に業務を覚えていただきます。 <働き方について> 火曜日とその他月2日程度希望日がお休みとなります(火曜日が祝日の場合は店休) ただしご家族やプライベートな都合で土日休みが必要な場合はお休みを取ることも可能です。
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市西区大芝2-19-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 車検の速太郎向洋店 住所:広島県広島市南区青崎1丁目7-16 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~506,000円 <月給> 200,000円~506,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり1,000円~5,000円(前年度実績) ■賞与:計2.00ヶ月分(前年度実績) モデル月収: 30歳:296,000円 35歳:356,000円 40歳:411,000円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1970年
従業員数 293名
平均年齢 37.9歳
求人情報 全8件
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【大阪/転勤無】マンション設計◇自社分譲マンション「ポレスター」シリーズ◆創業50年/土日祝休
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- マリモは、図面の1本1本の線とじっくり向き合ってきた長い歴史があります。 『ポレスター』をはじめとし、現在は 、ハイクオリティシリーズ『グラディス』、コンパクトシリーズ『ソルティア』も展開。 設計事務所のDNAをもつマリモは今後も日本のマンションの理想形をめざして"モノづくり"はつづきます。 ■業務内容: 弊社がデベロッパーとして建設する分譲マンション「ポレスターシリーズ」の設計ディレクションが主となります。弊社が事業主ですので、「施主の指示どおりに設計しなければならない」といったことはありません。マリモが基準にしているクオリティを満たすものであれば、ご自身のアイデアやデザイン力を活かすことができます。各設計事務所、または社内の開発部や営業部と連携しながら、基本設計から実施設計までのディレクション業務をお任せします。 また、今後の展望として自社分譲マンション以外にもホテル、寮、オフィスビル等のPJTにもチャレンジしていく予定です。 ■入社後の流れ: まずはベテランの設計担当者と一緒に当社の設計ディレクション業務を経験し、マリモが目指す品質などを理解していただきます。慣れてきた段階(早ければ数ヶ月程度)で担当をもちますが、先輩がしっかりフォローしますので、不明点は随時質問してください。 ■働き方: 時差勤務制度(10日/月)あり。下記は標準的な勤務時間例です。コアタイム(10:30~16:30)、フレキシブルタイム(7:30~10:30/16:30~19:30) ■当社の特徴: マリモの技術職では、企画開発職が情報を取得した段階からプロジェクトに携わり、営業部とも意見を交わしながら設計に取り組みます。社歴が浅い方でも主体となり設計に携わり、自身のアイディアを他部署へも提案することで、創りたいものを創るおもしろさを味わえます。 マリモでは、マンションのみならず、収益不動産、ホテル、学生寮の用地などの仕入れも行っております。仕入れる用地によって建築する物件は様々なのでマンションの設計のみならず、絶えず新たな建築物に携わることができるので知識や経験の幅も広がっていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関西支店 住所:大阪府大阪市北区梅田一丁目11番4-700号 大阪駅前第四ビル7階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 458万円~876万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,600円~422,700円 固定残業手当/月:77,400円~129,400円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~552,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、年齢、前職の給与を最大限考慮の上、優遇いたします。 ■昇給年2回(4月・10月) ■賞与年2回(6月・12月) ■決算賞与制度有 一級建築士の方は資格手当(40,000円/月)を別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】マンション事業用地仕入れ開発/土日祝休み/福利厚生◎/マリモグループ
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- 【給与の安定性抜群/早期に活躍が可能/定着率9割超】 自社分譲マンションなどの仕入開発からエリア単位の都市開発まで幅広く不動産開発を担当します。 ■業務内容: 自社分譲マンション「ポレスター」「グラディス」「ソルティア」シリーズの用地仕入開発までお任せします。 ・用地の情報収集、現地調査 ・事業計画立案 ・分譲規模等のシミュレーション ・市場分析 ・事業の工程管理 等 ■ポジションの魅力: 同じデベロッパーの企画開発職でも関わる行程の幅は会社によって様々です。会社によっては工程の一部を専門に行うこともあります。マリモでは、早期から自らが主幹となり土地情報の取得から用地の取得契約、物件の販売開始までの幅広い行程に関わることが出来るので、業務の幅が格段に広がり活躍する事ができます。 ■当社の特徴: マリモグループの経営理念は「利他と感謝」です。まさに、その精神を社会に向けて力強く実践すべき時期にあると感じています。 私たちは今、10年ビジョンとしてソーシャルビジネスカンパニーへの進化を模索しています。 社会が変化する以上、会社の変化は必然。企業人である以上、自らを変えていく勇気と挑戦心は必須です。私たちは自らの殻を破り、多様性をもった企業グループへの変貌をめざします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関西支店 住所:大阪府大阪市北区梅田一丁目11番4-700号 大阪駅前第四ビル7階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,900円~574,500円 固定残業手当/月:56,100円~105,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~680,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、年齢、前職の給与を最大限考慮します 賞与:年2回 昇給:年2回(4月・10月) 月給30万円~33万円未満の場合は、月30時間分(56,100円~61,700円) 月給33万円~45万円以下の場合は、月40時間分(77,400円~105,500円) ※超えた場合は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1996年
従業員数 42名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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【尼崎】「パレット」のバイヤーアシスタント◆4℃HD/土日休・残業ほぼ無・年休110日
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- ◎メインバイヤーへのステップアップ可能! ◎4℃HD!西日本約70店舗!店舗拡大中「パレット」を展開! ◎残業ほぼ無し、週2日ノー残業デーあり!基本土日休み! ◎お取引先は国内がメイン!長期出張ほぼなし! ■業務内容: 総合衣料専門店、パレットで販売する婦人服や肌着、靴下などのアパレル、実用品を中心としたバイヤー、マーチャンダイジング業務を担当頂きます。 ■業務内容詳細: ・商品バイヤー、マーチャンダイジング業務におけるアシスタント業務 ・発注書作成業務等 メインバイヤーとペアにて業務を行います。 月に1回(2泊前後)の出張も発生しますが、日帰り出張などが大半です。 ■組織構成: 部門は兵庫、大阪に活動拠点を置いており、10名前後の人員体制です。MDでは担当商品毎にチーム分けされており、比較的裁量権のある環境です。 メンバーは18名在籍しています。(20代6名 新卒社員、30代4名、40代4名、50代4名) メインバイヤー14名、アシスタント4名です。 ■ステップアップ: アシスタントバイヤーとして1人前となられましたらメインバイヤーへのステップアップが可能です。 ■働き方: ・年間休日110日/土日休み/最大6日間連続休暇取得制度 ・残業1h程/週2日ノー残業デー有 ・休日出勤ほぼ無し/月1の土曜日出勤日もほとんどの従業員が有給休暇を取得 ・育児休暇制度、育児勤務制度、介護勤務制度 ■同社について: 同社は西日本を中心に、デイリーファッション事業である、衣料スーパー「パレット」のチェーン展開を行っています。 ファッション衣料から肌着、靴下、服飾、寝具にいたるまで、リーズナブルプライスで提供し、地域の日常生活を応援しています。 また、幅広い年代層の様々な暮らしの場面や、季節の折々に必要なトレンドアイテムを揃え、ご近所でお手軽にお買い求めできる店舗づくりを追求しています。 コーポレートメッセージにもあります「すべては、お客様の”笑顔”や”ときめき”のために」をモットーに、日々地域のお客様を大切にし、社員は失敗を恐れず挑戦(チャレンジ)しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関西事務所(新オフィス/2023年10月10日~) 住所:兵庫県尼崎市東難波町5-17-23 第一住建尼崎ビル 3F 勤務地最寄駅:阪神線/尼崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(7、12、3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【尼崎】「パレット」のバイヤー◆4℃HD/土日休・残業ほぼ無・年休110日/転勤なし
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- ◎4℃HD!西日本約70店舗!店舗拡大中「パレット」を展開! ◎残業ほぼ無し、週2日ノー残業デーあり!基本土日休み! ◎お取引先は国内がメイン!長期出張ほぼなし! ■業務内容: 総合衣料専門店、パレットで販売する婦人服や肌着、靴下などのアパレル、実用品を中心としたバイヤー、マーチャンダイジング業務を担当頂きます。 ■業務内容詳細: ・商品バイヤー、マーチャンダイジング業務 ・アパレルメーカーなどとの商品企画 現在のお取引先は、大阪・名古屋エリアのメーカーで約6割、東京・福岡ほかエリアのメーカーで約4割と、比較的一定エリアに集中しています。 長期出張よりも月に1回(2泊前後)の出張が多く、日帰り出張などが大半です。 ■組織構成: 部門は兵庫、大阪に活動拠点を置いており、10名前後の人員体制です。MDでは担当商品毎にチーム分けされており、比較的裁量権のある環境です。 メンバーは18名在籍しています。(20代6名 新卒社員、30代4名、40代4名、50代4名) メインバイヤー14名、アシスタント4名です。 ■ステップアップ: マネジメントを行う管理職コースとバイヤーとしてスペシャリストを目指すコースがあります。 ご希望の働き方に沿いステップアップをサポートします。 ■働き方: ・年間休日110日/土日休み/最大6日間連続休暇取得制度 ・残業1h程/週2日ノー残業デー有 ・休日出勤ほぼ無し/月1の土曜日出勤日もほとんどの従業員が有給休暇を取得 ・育児休暇制度、育児勤務制度、介護勤務制度 ■同社について: 同社は西日本を中心に、デイリーファッション事業である、衣料スーパー「パレット」のチェーン展開を行っています。 ファッション衣料から肌着、靴下、服飾、寝具にいたるまで、リーズナブルプライスで提供し、地域の日常生活を応援しています。 また、幅広い年代層の様々な暮らしの場面や、季節の折々に必要なトレンドアイテムを揃え、ご近所でお手軽にお買い求めできる店舗づくりを追求しています。 コーポレートメッセージにもあります「すべては、お客様の”笑顔”や”ときめき”のために」をモットーに、日々地域のお客様を大切にし、社員は失敗を恐れず挑戦(チャレンジ)しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関西事務所(新オフィス/2023年10月10日~) 住所:兵庫県尼崎市東難波町5-17-23 第一住建尼崎ビル 3F 勤務地最寄駅:阪神線/尼崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~600,000円 <月給> 280,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(7、12、3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【未経験歓迎/北広島】コンクリート製品の製造スタッフ※機械メンテナンスもお任せ/充実の資格補助制度
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- ~未経験歓迎!手厚いスキル習得のサポート・資格取得支援有/年休105日・残業35h以内/安定業績~ ■業務内容: 広島協同組合で卸しているブロックなどのコンクリート製品を製造している北広島工場にて、型替え作業や簡単な機械のメンテナンス業務をお任せいたします。 また、将来的には工場長としてスタッフをまとめる役割を担っていただきたいと考えております。 ■組織構成: 工場長含む7名(20~50代)が活躍中。 ■入社後のフォロー: 1年程度は先輩社員にマンツーマンで指導を行います。 これまで工場での就業経験有無にかかわらず「バイクや機械いじりが好き」「モノづくりが好き」といった方も多数活躍されています。 未経験の方でも安心して就業が可能です! ■スキルアップ: フォークリフトなど業務におけるステップアップとなる資格取得は資格取得支援にてサポートします。(資格学校の費用、受験費用を会社で全額負担) また次世代の工場長を担っていただける方も募集中です。 ■働き方: 土日祝休み(※日曜、祝日 第2、4土曜)、残業35h以内。マイカー通勤可能。 基本的には定時で帰宅することが多いです。 ■当社工場について: 当社では組積材、舗装材、カラーブロックなどの景観関連製品を製造しております。 コンクリート製品というと、「重そう」「体力的にきつそう」と思われるかもしれませんが、持ち上げなどはフォークリフトなどを用いて行うため、20代だけでなく40~50代の方まで幅広く活躍しております。 広島市内で同規模のコンクリート製品の製造を行っているのが同社のみですので、ニーズは高く、業績も安定しております。 また、広島県内の業界大手の企業とはパートナー契約を結んでおり安定した製造を行っていることは同社の強みの一つでもあります。 ※この求人は≪業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎・学歴不問≫です※ 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 八重工場 住所:広島県山県郡北広島町後有田943 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~225,000円 <月給> 200,000円~225,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与(前年度実績)の回数:年2回 賞与金額:計 3.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北広島】工場長候補(コンクリート製品)※広島のまちづくりに貢献/充実の資格補助でスキルアップ可能◎
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- ~工場長候補!手厚いスキル習得のサポート・資格取得支援有/土日祝休・残業35h以内/安定業績~ ■業務内容: 広島協同組合で卸しているブロックなどのコンクリート製品を製造している北広島工場にて、型替え作業や簡単な機械のメンテナンス業務をお任せいたします。 また、将来的には工場長としてスタッフをまとめる役割を担っていただきたいと考えております。 ■組織構成: 工場長含む7名(20~50代)が活躍中。 ■入社後のフォロー: ご経験に合わせて3か月~1年程度は先輩社員にマンツーマンで指導を行います。 現在工場長として活躍されている方も、入社当初は「バイクや機械いじりが好き」「モノづくりが好き」といったご理由でご入社をされています。 ■スキルアップ: ステップアップとなる資格取得は資格取得支援にてサポートします。(資格学校の費用、受験費用を会社で全額負担) また将来的に工場長を目指すことも可能です。 ■働き方: 土日祝休み(※日曜、祝日 第2、4土曜)、残業35h以内。マイカー通勤可能。 基本的には定時で帰宅することが多いです。 ■当社工場について: 当社では組積材、舗装材、カラーブロックなどの景観関連製品を製造しております。 コンクリート製品というと、「重そう」「体力的にきつそう」と思われるかもしれませんが、持ち上げなどはフォークリフトなどを用いて行うため、20代だけでなく40~50代の方まで幅広く活躍しております。 広島市内で同規模のコンクリート製品の製造を行っているのが同社のみですので、ニーズは高く、業績も安定しております。 また、広島県内の業界大手の企業とはパートナー契約を結んでおり安定した製造を行っていることは同社の強みの一つでもあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 八重工場 住所:広島県山県郡北広島町後有田943 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~270,000円 <月給> 225,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与(前年度実績)の回数:年2回 賞与金額:計 3.00ヶ月分(前年度実績) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1955年
従業員数 41名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市/転勤無】建設管理事務(部長候補)◆残業10h/平均勤続年数20年/大手ゼネコンとも取引あり
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- 【栗本グループ/60年以上の実績&安定経営を継続中/安定企業で腰を据えて働きたい方に/数々の表彰実績あり】 ■業務内容: ・見積書の作成(とび・土工事・鉄筋・型枠・コンクリート打設) ・打合せ(値合交渉など) ・原価管理(PCスキル要/Excel、Word他) ・契約書から実行予算の作成、出来高管理、請求書発行まで ・営業活動、安全パトロール 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 鉄筋部は部長以下、11名、型枠部は18名の部員で構成されています。(平均年齢49.5歳) ■詳細: 以下の部署どちらかの部長候補として入社いただきます。現場に出るお仕事ではなく、メンバーをまとめたり、顧客対応がメインとなります。 (1)鉄筋部 建築の鉄筋を組み立てる部署 本社で工事案件の管理や、営業や元受けの方と値段を調整する役割を担っております。 (2)型枠部 建設の基礎を作る部門です。 ■当社について: ◇土木建築工事の型枠工事・とび工事・鉄筋工事を施工する専門工事業が主な仕事です。大手・地場ゼネコンよりの受注で大型工事等、実績は70年程になります。 ◇優秀な技能士が多数おり安全で品質の良い施工で信用力があります。また産業廃棄物の収集運搬等環境事業にも取組んでおります。 ◇持株会社が株式会社栗本ホールディングスで他に系列4社がございます。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区南観音7-14-20 勤務地最寄駅:広電バス3号線/南観音7丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 525万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~420,000円 <月給> 350,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回/計3.0ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【東京】介護施設向けICTサポート営業◇見守りロボット等◆住宅・家族手当あり◆リモート可
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- ◆◇介護施設のICT化をサポート/新規商材の企画にも携わる/広島市で長期的に働ける環境◇◆ ■採用背景: ~介護業界のICT化に伴う事業拡大のため、営業チームを強化~ ■業務内容: 介護施設様の生産性向上のため、ネットワーク構築から見守りロボット、無線ナースコールなどの提案・導入を支援し、ICT化のサポートを行います。 ■具体的には: ・展示会や販売促進向けた企画・立案 ・販売店へのフォロー(同行提案・見積作成等) ・新商品の発掘や新サービスの企画・立案 ・介護施設への訪問と商材提案 ・介護施設のニーズに応じたカスタマイズ提案 ■同社製品で解決できること: (1)見守りシステム 利用者さんの睡眠や離床、室内環境の遠隔管理が可能。スタッフが直接確認の回数が減り業務効率化が図れます。アルゴリズム機能で利用者一人ひとりに合わせたケアプランの作成可能 (2)在宅介護向け見守りシステム 在宅利用者さんの呼吸音や心拍数、在床状態等をICT端末を通じ遠隔のご家族や介護施設へ情報通知が可能。睡眠傾向のデータは1か月分一覧でき為、健康状態推移の把握に役立ちます。 \入社後の流れ/ 先輩社員に同行いただき、営業の流れを学んでいただきます。 技術面に関してはエンジニアチームがおり、レクチャー・サポートがありますのでご安心ください◎ ■仕事の魅力: 営業販売に留まらず、新規商材の選定や企画にも携わることができ、知識と人脈を幅広く拡大することが可能です。 介護業界のICT化に貢献できるやりがいのある仕事です。 将来的にはリーダーとして部下を持つことも期待されます。 ■組織構成: 東京にリーダー1名(50代前半、男性)が在籍し、広島には1名(40代前半、男性)がサポートします。 リーダーが出張で広島によく来るため、OJTを通じて業務を学ぶことができます。 ■働き方: 残業時間は少なく、リモートワークも可能です。 中四国の施設を担当するため、出張もありますが、出張手当や宿泊手当が支給されます。 休日出勤の場合は振替休日を取得できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京Office 住所:東京都千代田区神田佐久間町4丁目16 パルK2ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島】IoT事業のフロントエンドエンジニア◇制御盤・システム製作製造業/創業40年以上
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- ◇創業40年以上の制御盤・システム制作製造メーカー◇「モノづくり」の技術を軸に事業拡大を続けるイノベーション企業~ ■職務概要: 様々な領域の課題をIoT、AI、クラウドなどの最新技術を使って解決するシステムのご提案をするIoT事業にて、ソフトウェア開発の基本設計、詳細設計やプログラミングなどを担当していただきます。 ■業務詳細: ・フロントエンドエンジニアとして当社IoT事業のソフトウェア開発業務をご担当いただきます。 【担当顧客】 運輸業、製造業などの業界が中心になります。プライムベンダーとして各業界の顧客の課題に応じて弊社IoTシステム製品をカスタムしていくいわゆる準カスタム製品を提供いたします。 【ご入社後】 ご入社後はまずプログラミングを中心にお任せ致します。適性や成長に応じて要件定義や基本設計などの上流工程もお任せ致します。 【開発環境】 上流工程から下流工程をスキルに応じてご担当いただきます。 ・開発プラットフォーム:主に Windows ・使用言語とフレームワーク:主に Javascript ・開発するアプリの種類:Web アプリケーション、Edge 開発、AWS を利用したクラウドシステム等 ■組織構成: 12名(平均年齢29歳)比較的若い組織になります。 案件受注増加による増員募集となります。 ■長期的にキャリア形成が可能な就業環境~広島県庁働き方改革推進事業の県内の5社に選定~ 同社では出社、退社時間を自由に設定できる「社員変則勤務制度」、所属部署に応じ19時もしは20時までに原則退社とする「1920制度」、早朝出勤者に早出残業代として、50%増しの残業代を支給する「早朝勤務制度」など、働きやすい環境つくりに向けたユニークな取り組みを多数行っております。人事評価についても一年に一度、個人・チームの目標を定め、それをもとに半年に一度上長との面談を実施。中小企業にありがちな不透明な人事評価ではなく、非常にクリアな人事評価制度を行っております。その他キャリア形成の観点で、社外講習含めて研修費は全額会社が支給するなど、長期的にキャリア形成が可能な環境が整っております 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区緑井4-22-25 勤務地最寄駅:可部線/緑井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力、経験により応相談 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1982年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市】経理事務/正社員◆経験浅・ブランクOK*日次業務から徐々にお任せ◆地域密着の住宅建築企業
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- ~明治5年創業/地域密着の家造り企業/経理事務・正社員/できる範囲からお任せします~ ■担当業務 当社にて、総務経理担当者としてご就業いただきます。 ◎総務業務 ・オフィス環境の管理(備品の購入、設備の維持管理など) ・社員の福利厚生業務 ・文書管理(契約書、社内規則などの管理) ・来客対応や電話応対 ◎経理業務 ※下記アシスタントから初めていただきますので、すべてをご担当いただくわけではありません。できるところからスタートしていただければと思います。 ・仕訳入力や伝票処理 ・月次・年次決算業務 ・給与計算と社会保険手続き ・請求書の発行と支払い管理 ・税務申告業務 ■組織構成 現在、本業務担当者は 2名体制となります。 全社の男女比はおおよそ半々で、風通しの良い環境です。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。 ■当社について 当社は、明治5年に個人営業として創業し事業拡大の伴い昭和57年に法人化後、木造の新築・増改築工事業を主業としております。 基本コンセプトは「単なる家を売るのではなく、快適な『いい家』を造ること」。これを目的に、施行後もメンテナンス・改修工事等を行う地域密着経営をしております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区上安1-1-29 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1974年
従業員数 55名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【広島/未経験歓迎】【手に職をつけたい人歓迎】パーテ-ション施工スタッフ※創業50年の安定企業
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- ■業務内容: 間仕切り製品(パーテーション)の現場取付業務全般を担当していただきます。具体的には、資材の積込・搬入や、施工現場での組立等を行っていただきます。 \間仕切り製品とは/ リラックスブース(ビルや公共施設等で使用される個室トイレの間仕切り)、リラックスパーテーション(「オフィスに小会議室のような個室を作りたい」といった要望を持つ企業へ向け販売している間仕切り)を指します。 作成した図面に沿った屋内作業を行うポジションで、施工エリアは広島を中心とした中国地域です。一つの現場の施工期間としては1日~数日で完成することがほとんどで、小さな現場は1人、大きな現場は数名のチームで担当します。 繁忙期は2・3・8月(※)ですが、その他の時期は余裕をもって業務を進めるイメージです。工場の制作業務や施工練習なども行っています。 入社者は完全な未経験から現在活躍されています。 ※決算期や学校が長期休みとなるため。 ■業務の特徴: ・入社後まずは、現場OJT研修にて業務を習得します。始めは先輩に付き、施工補助からスタートします。独り立ちデビュー後、スキルに応じた現場をお任せします。その後は当社で技術を磨き、独立開業する道を支援しています。 ・独立開業できるレベルの技術を習得することが可能です。これまで多数の先輩が独立し、当社の専属職人として仕事の依頼をしております。独立支援を行っているため、安心して開業できる環境です。 ・自社工場で制作した部材を、作成した図面に合わせて現場に搬入し、実際に組立していただきます。最終仕上げとなる重要なポジションとなります。自身のアイデアや発想力を活かし、経験が浅い方もスキルを磨いて活躍できます。また、チームワークが良くノルマがないため、のびのびと力を発揮できます。少数精鋭で裁量を持って働くことが可能で、社員定着率も高く長く働ける環境です。キャリアアップを目指し、会社の中核メンバーとして活躍するチャンスがあります。 ★会社の雰囲気や社員のインタビューがございますので、よろしければこちらのサイトもご覧ください。 https://340-recruit.com/ ■独立開業した場合の年収のモデルケース: 平均年収600万円~900万円程度※多い月では月収100万円以上も可能 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区伴中央4-8-23 勤務地最寄駅:アストラムライン線/伴中央駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):178,000円~257,000円 固定残業手当/月:26,000円~38,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 204,000円~295,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、決定します。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回 ■決算賞与:あり※業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡/未経験歓迎】【手に職をつけたい人歓迎】パーテーション施工スタッフ※創業50年の安定企業
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- ■業務概要: 間仕切り製品(パーテーション)の業務全般を担当していただきます。 具体的には、資材の積込・搬入や、施工現場での組立等を行っていただきます。 ■業務詳細: 資材の積込・搬入や、施工現場での組立等を行っていただきます。 作成した図面に沿った屋内作業を行うポジションで、施工エリアは福岡を中心とした九州全域です。一つの現場の施工期間としては1日~数日で完成することがほとんどで、小さな現場は1人、大きな現場は数名のチームで担当します。 繁忙期は2・3・8月(※)ですが、その他の時期は余裕をもって業務を進めるイメージとなります。工場の制作業務や施工練習なども行っています。 入社者は完全な未経験から現在活躍されています。 ※決算期や学校が長期休みとなるため。 ■間仕切り製品とは: リラックスブース(ビルや公共施設等で使用される個室トイレの間仕切り)、リラックスパーテーション(「オフィスに小会議室のような個室を作りたい」といった要望を持つ企業へ向け販売している間仕切り)を指します。 ■業務の特徴: ・入社後まずは、現場OJT研修にて業務を習得します。始めは先輩に付き補助からスタートします。1年を目安に独り立ちデビュー後、スキルに応じた現場をお任せします。 ・独立開業できるレベルの技術を習得することが可能です。これまで多数の先輩が独立し、当社の専属職人として仕事の依頼をしております。独立支援も行っているため、安心して開業できる環境です。 ・自社工場で制作した部材を、作成した図面に合わせて現場に搬入し、実際に組立していただきます。最終仕上げとなる重要なポジションとなります。自身のアイデアや発想力を活かし、経験が浅い方もスキルを磨いて活躍できます。また、チームワークが良くノルマがないため、のびのびと力を発揮できます。少数精鋭で裁量を持って働くことが可能で、社員定着率も高く長く働ける環境です。キャリアアップを目指し、会社の中核メンバーとして活躍するチャンスがあります。 ★会社の雰囲気や社員のインタビューがございますので、よろしければこちらのサイトもご覧ください。 https://340-recruit.com/ ■独立開業した場合の年収モデルケース: 平均年収600万円~900万円程度※多い月では月収100万円以上も可能 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 【最新】 九州支店 住所:福岡県糟屋郡粕屋町内橋東1丁目16-25 勤務地最寄駅:JR香椎線/伊賀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円~257,000円 固定残業手当/月:28,000円~38,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 215,000円~295,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、決定します。 ■給与改定:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 101名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市内各店舗/未経験歓迎】カーライフアドバイザー(反響営業)◆ネオスG/残業10H/福利厚生◎
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- <地域密着型総合カーディーラー/反響営業/飛び込み営業一切なし/未経験スタートでも安心の教育制度あり/4年連続健康優良法人認定/有給消化率70%以上/カープ観戦チケットを定期プレゼント/福利厚生充実◎残業10H> ■仕事内容: ・店舗へ来店されるお客さまに対して、新車・中古車の販売のほかそれらに付随する業務を行っていただきます。 ・新車・中古車のセールスだけでなく、メンテナンスや車検などに関しても顧客対応をお願いします。既存のお客様やDMにより来店されるお客様の対応が中心となるので、新規開拓のような営業はありません。 ・営業は来店顧客中心となりますが、担当顧客の車検によるお車の引き取り(納車)のため、訪問活動も一部存在します。最初は少数からですが、業務に慣れていただいたのちに、担当のお客さまを持っていただきます。 ・点検、車検の案内や、新型車発売の案内などを行っていただきます。 ・その他、DMの企画や、定期的に開催するイベントの店舗企画についても参画していただきます。 ■教育体制: ・未経験者の場合: 採用後は店舗への配属となりますが、配属後6~12か月は研修期間として実務を身に着けていただきます。基本的には店長や先輩社員に付いてのOJTとなりますが、取扱いメーカーの研修(新車等の勉強)や外部機関による営業研修などにも参加し、実力を磨いていただきます。 ・経験者の場合: 採用後店舗への配属となります。店舗内では来店されるお客様の対応をしていただきます。 ※未経験で入社した方も活躍しておりますのでご安心ください! ■組織構成: ・各店舗は社員10~15人で運営しています。厳しい上下関係がなく、にぎやかでアットホームな職場です。 ・年齢構成:20代~50代を中心に女性社員も活躍中! ■働き方: ・月平均残業時間:10H ・出張:基本なし ・転勤:当面無し ※引っ越しを伴う転勤はございません ※有給取得率70%以上と仕事とプライベートを両立しながら働ける環境です! ■経営目的: 「クルマ」を通して、お客様に安心と安全で感動を提供し、楽しいカーライフを送り、喜んでいただくために、人生のパートナーで地域になくてはならない企業として、存続繁栄し続けることで「顧客の創造」とその維持をしていくこと。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市安佐南区長楽寺2-6-18 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ジープ広島 住所:広島県広島市安佐南区緑井6-20-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> マツダオートザム安古市 住所:広島県広島市安佐南区大町東3-16-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 310万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,000円 固定残業手当/月:48,000円~88,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 231,000円~271,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり:年1回(7月) ■賞与あり:年2回(6月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 28名
平均年齢 55.0歳
求人情報 全3件
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【広島市】土木設計◆未経験からチャレンジ◆資格取得指導あり~官公庁・民間案件/出張無し/年休123日
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- ~長期就業しやすい就業環境の地元優良企業です~ ■業務内容: 業務は官公庁と民間とからなります。前者では整備された法令・規則・基準、あるいはマニュアルに準拠した成果品を作成しています。後者についても、官公庁に準じますが、自由選択の余地もあるので、耐用年数、経済性(永年コスト)を考慮して、新技術(材料・工法)を採用し、さらに周辺環境に調和する成果品を作成します。 ◇設計…道路、河川、砂防、橋梁、公園緑地、上下水道、急傾斜地、土地造成、その他土木構造物の調査、計画、設計 ◇申請業務…土地造成に関連する申請書作成ならびに申請促進 ■ご入社後について: ご自身のこれまでのご経験を生かしながら、まずは先輩の指導の下で業務を行っていただくことを想定しております。ただし業務経験やスキル等から総合的に判断しまして、ご入社後からすぐに案件を持っていただく場合もあります。 ※資格のない方には、取得のための技術指導を行います。取得した場合は、費用を会社負担します。 ※担当している案件のうち、10%が民間、90%が官公庁の案件です。案件の規模は平均で700万円程度で、出張はありません。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区安東1-6-9 勤務地最寄駅:アストラムライン線/毘沙門台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 315万円~510万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):158,000円~250,000円 固定残業手当/月:52,000円~90,000円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 210,000円~340,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人のスキル・経験により変動致します。 ■賞与:あり(※昨年度実績3.0カ月分) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島】【IJUターン歓迎】測量~年間休日123日/出張無し/県内で多くの実績を残す企業~
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- 「国土をはかる仕事」をおこなう測量士として公共測量を中心に同社で現地測量~解析作業まで一貫してご担当いただきます。 ■業務内容: 土木全般における測量作業及びCADを用いての測量図の作成を行っていただきます。 同社では基準点測量や地形測量、応用測量など土木に関わるあらゆる測量に携わります。近年では建設ICTが進んでおり、ドローンや3Dレーザースキャナーなどの技術を取り入れながら、安全かつ正確に測量を行います。 担当している案件のうち10%が民間、90%が官公庁の案件で、公共測量が中心になります。 また、案件の規模は平均で700万円程度で、出張はありません。 ■ご入社後について: ご自身のこれまでのご経験を生かしながら、まずは先輩の指導の下で測量を行っていただくことを想定しております。ただし業務経験やスキル、ご自身の希望から総合的に判断しまして、ご入社後からすぐに現場に出ていただくことも可能です。 また、最新技術も取り入れながら、全社をあげて日々技術力の向上を目指しておりますので、これまでご経験の少ない測量方法についてもチャレンジしていただくことを期待しております。 ■同社の取り組み: (1)日富会…同社の社員会としてレクリエーションや社員旅行を行っております。広島だからこそのイベントなどで社員間の親睦を深めることで、作業におけるチームワーク向上や、ベテラン世代の技術継承など積極的に進めております。 また、今後は同会で勉強会やクラブ活動なども計画しております。 (2)ワークライフバランスのとれた働き方の促進…案件は県内のみですので出張は基本ございません。また、長く健康に働くためにも年間休日を123日設けており、残業時間も月平均20時間程度でございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区安東1-6-9 勤務地最寄駅:アストラムライン線/毘沙門台駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 315万円~510万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):158,000円~250,000円 固定残業手当/月:52,000円~90,000円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 210,000円~340,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人のスキル・経験により変動致します。 ■賞与は業績により支給有 昨年度実績:3.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1946年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市安佐南区】70年以上続く老舗企業の自動車整備士!/残業月平均2時間!/指定工場
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- 《お客様対応なし・整備に集中ができる環境です◎社内的に残業する風土がなく、基本的に定時で帰宅しているため、プライベートと両立ができます。隔週土、日、祝休み》 ■業務内容: ・各種自動車車検・整備 ・部品交換・洗車 メーカーや車種問わず、軽自動車からトラックまで様々な車種を取り扱っています。 ■体制: 整備士は現在5名となります。(40代・50代・60代・70代と各世代が集まっています) ■業務の特徴: 【特徴(1)】メーカーや車種に捉われない経験が積める!スキルアップが可能! 【特徴(2)】車検ノルマなどは一切なし!完全に任意ですが、もし車検をしたいお客様を連れてきた場合には、歩合手当がでます!粗利益の10% 【特徴(3)】役割分担ができているため、お客様対応はありません。整備に集中ができる環境です! 【特徴(4)】社内的に残業する風土がなく、基本的に定時で帰宅しているため、プライベートと両立ができます!年間休日105日、隔週土、日、祝休み。 ■入社後の流れ: OJTがメインとなります。資格取得補助もあるため、資格取得時に応相談となります。 ■当社の特徴: 70年以上続く老舗の民間車検場!広島市安佐南区祗園の広島県道277号古市広島線沿いでわかり易い場所にあります。 軽自動車から大型トラックまで整備を行っています。 お客様に安心してカーライフを楽しんでいただけること、愛車をより安全に快適にお乗り頂けることを大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区祇園2-6-16 勤務地最寄駅:JR線/古市橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~400,000円 その他固定手当/月:2,000円~10,000円 <月給> 212,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:工具手当 ■昇給:1月あたり2,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 26名
平均年齢 40.1歳
求人情報 全5件
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【三次/未経験者歓迎】組み込みソフト・ハードウェア開発※土日祝休/年間休日121日/大手顧客案件中心
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- 【入社後約3ヵ月しっかり研修あり!ハード・ソフトどちらも対応できるためスキルが身に付き、顧客ニーズも高い企業/育休産休も積極的に取得可◎】 ■業務内容: 組み込みシステムのソフトもしくはハードウェア(回路設計、FPGAの論理設計など)の設計、開発を行っていただきます。 ・回路設計 ・FPGAの論理設計など ・組込みシステムのハードウェアの設計、開発 ※開発環境…OSはWindowsがメインです。iOSは無し。 ■入社後の流れ: 経験により異なりますが、基本的には入社3ヶ月間は研修期間となり、ソフト・ハード面の研修(ソフト…Windowsプログラム作成・ICチップのプログラム作成、ハード…はんだ付け)からスタートします。研修期間中はマンツーマンのような形でメンターがついて指導いただきます。その後、適性の見極めとご本人の希望を鑑みて、配属が決定します。そしてOJTにて実務を習得していただきます。実務では各プロジェクト(2~4程度のメンバー)に入っていただき、グループ内での業務を任されます。また、お客様先への同行にて先方との打ち合わせの様子を学んでいただきます。入社3~4年経過後は、お客様先へ自ら打ち合わせを実施して頂きます。 ◇実際に働いている方々はある程度の経験を積んだ後はメンバーとしてでなく、ご自身で責任を任されて現場のお客様のもとへ行き、ある程度ご自身のやりたい分野のお仕事を自分で選びお客様の要望に沿ったものを作り上げられることにやりがいを感じている方々が多く在籍してます。 ■業務の特徴: (1)当社は受託開発であるため、お客様先のシステムに合わせた開発が必要となります。お客様次第で必要なスキル・知識が異なるため、入社後の習得意欲が求められます。そのため、当社では現状の知識・経験よりも、これからのスキル習得意欲を求めております。ただし、入社後の教育研修サポート体制は確立しております。 (2)現在、リモート勤務体制の整備を行っております。突然の利用にも対応ができるよう調整を行っている状況です。社員さんが働きやすい環境を整えております。また、有給も柔軟に取得可能な環境です。 ■組織構成:当社の開発メンバーは20名ほど在籍しており、年代層は50代、40代、30代、20代がそれぞれほぼ同数となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 三次オフィス 住所:広島県三次市十日市東1-2-43 A号室 勤務地最寄駅:三次駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~250,000円 <月給> 240,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職での経験・実績を考慮し決定します。 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回※過去実績計1.75ヶ月 ■モデル年収:371万/28歳(月給24万+賞与+諸手当) 565万/38歳(月給30万+賞与+諸手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【三次】組み込みソフト・ハードウェア開発※幅広い業務に挑戦出来る/大手顧客案件中心/土日祝休
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- 【UIターン歓迎!リモート勤務相談可/ハード・ソフトどちらも対応できるためスキルが身に付き、顧客ニーズも高い企業/育休産休も積極的に取得可◎】 ■業務内容: 組み込みシステムのソフトもしくはハードウェア(回路設計、FPGAの論理設計など)の設計、開発を行っていただきます。 ・回路設計 ・FPGAの論理設計など ・組込みシステムのハードウェアの設計、開発 ※開発環境…OSはWindowsがメイン。iOSは無し。 ■入社後の流れ: 経験により異なりますが、基本的には入社3ヶ月間は研修期間となり、ご自身のスキル/経験に応じてソフト・ハード面の研修(ソフト…Windowsプログラム作成・ICチップのプログラム作成、ハード…はんだ付け)からスタートします。その後、適性とご本人の希望を鑑みて、配属が決定します。そしてOJTにて実務を習得していただきます。実務では各プロジェクト(2~4程度のメンバー)に入っていただき、グループ内での業務を任されます。また、お客様先への同行にて先方との打ち合わせの様子を学んでいただきます。入社3~4年経過後は、お客様先へ自ら打ち合わせを実施して頂きます。 ◇実際に働いている方々はある程度の経験を積んだ後はメンバーとしてでなく、ご自身で責任を任されて現場のお客様のもとへ行き、ある程度ご自身のやりたい分野のお仕事を自分で選びお客様の要望に沿ったものを作り上げられることにやりがいを感じている方々が多く在籍してます。 ■業務の特徴: (1)当社は受託開発であるため、お客様先のシステムに合わせた開発が必要となります。お客様次第で必要なスキル・知識が異なるため、入社後の習得意欲が求められます。そのため、当社では現状の知識・経験よりも、これからのスキル習得意欲を求めております。ただし、入社後の教育研修サポート体制は確立しております。 (2)現在、リモート勤務体制の整備を行っております。突然の利用にも対応ができるよう調整を行っている状況です。社員さんが働きやすい環境を整えております。また、有給も柔軟に取得可能な環境です。 (3)独自のフレックス体制を取っており、規定期間内で就業時間をコントロールすることが可能です。 ■組織構成:当社の開発メンバーは20名ほど在籍しており、年代層は20代から50代まで、それぞれほぼ同数となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 三次オフィス 住所:広島県三次市十日市東1-2-43 A号室 勤務地最寄駅:三次駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~504,000円 <月給> 255,000円~504,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職での経験・実績を考慮し決定します。 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回※過去実績計1.75ヶ月 ■モデル年収:565万/38歳(月給30万+賞与+諸手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 11名
平均年齢 50.0歳
求人情報 全1件
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【広島市】◆未経験歓迎◆機械メンテナンス/上下水処理施設・水道局機械の設備/土日休み/残業月10h
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- ~創業45年以上の老舗工事業者/転勤無し/公共工事のため土日休み&残業月平均10h/電気・機械などスキルを身に着けられる/8割が未経験スタート~ ■業務内容: 広島市内及び近郊の上下水処理施設や、水道局機械設備のメンテナンスをお任せします。公共事業のため無くならない仕事であり、生活に欠かせない「水道」インフラに関わる仕事でスキルを習得し、手に職をつけることができます。 ■具体的には: ・メンテナンス先は既存のお客様がメインです。 ・業務割合はメンテナンス工事8割、新設工事1割、トラブル対応1割ほどです。 ・現場でのメンテナンス業務がメインのため外勤8割、書類作成など事務所での作業2割です。 ■入社後の流れ: ・はじめは工具を覚えていただきます。「工具」は100種類以上のため、未経験の場合は半年~1年ほどを想定しております。先輩社員と同行して実際の作業も経験しつつ、一つひとつ身につけていただきます。 ・現場によっては総出で向かうこともありますが、基本は2~3人での作業になりますので、マンツーマンで教えることが可能です。現在活躍している社員の8割が未経験からのスタートで、半数以上が異業種から転職です。 ・様々な研修制度もあり、やる気次第で徐々にスキルアップすることが可能です。5~6年で一人前になっていただく想定です。危険を伴う場面もありますが、安全第一で無理のない範囲で徐々に業務をお任せしていきます。日々の感覚で危機管理ができていれば問題ありません。 ■職場の雰囲気: 8名在籍しております(40代4名、50代4名)。全体としては20代~40代が多く、若手からベテランまで、全員で協力し合いながら成長できる環境です。定期的なミーティングを行い、業務における気付きなどを報告する機会も設けています。業務効率はもちろん、社員同士の交流の場になるため風通しの良い職場環境になっています。 ■就業環境: ・各役所や公共工事が中心のため、土日は完全にお休みです。 ・お客様は基本広島市内なので出張はほとんどありません(発生しても2回ほど) ・あらかじめ計画した工程通りに施工が進むよう取り組むため、残業は少なく月平均10h程度。24~25年度の年末年始は9連休で、長期休暇もしっかりあるため、ワークライフバランスを保って働けます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区山本1-8-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 285万円~525万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~260,000円 その他固定手当/月:20,000円~90,000円 <月給> 190,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■その他固定手当:住宅手当 1万円~1万円・職務手当 5千円~4万円・技能手当 5千円~4万円 ■昇給:あり※前年実績1月あたり3千円~3万円 ■賞与:年2回※前年実績合計3ヶ月分 【モデル年収】 350万円/1年目 600万円/20年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1993年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【広島市安佐南区】建設機械のルート営業 ~既存顧客中心/自身のスタイルで営業できます/週休2日制~
- 締切間近
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- 建設機械・産業機械・車両のレンタル・販売・メンテナンス業務などを行う当社にて、建設機械器具の営業を行っていただきます。 ■業務内容: ・建設機械器具のレンタル、販売 ∟土木会社様・ゼネコン等が担当顧客になります。レンタル商品の例として「堀削・積込・運搬機械」「車両・特殊車両・高所作業台」などになります。 ・得意先の営業及び受付業務 ※主に広島市及び広島市周辺が営業エリアになります。はじめは先輩営業社員と同行し、顧客先をまわっていただきます。その後も、既存の顧客先を訪問するルート営業が主な業務となります。未経験の方については、丁寧に業務指導行いますのでご安心ください。 ■部署構成について: 営業担当は現在6名在籍しております。 (30代~50代と幅広い世代が活躍しております) 新卒入社、同業界からの中途入社など入社のタイミングは様々ですが、全員勤続10年以上のベテランです。営業スタイルや商材知識などは丁寧にお教えし、業界未経験の方でもご活躍いただけますようフォローいたします。 ■当社について: ・「利益は頑張った社員に還元する!」これが当社の方針です。マンパワーなくして会社の成長はありません。一人ひとりの社員の頑張りに目を向け、利益は決算賞与等で還元します。モチベーションを高く保ちながら働ける環境です。 ・現在活躍しているスタッフは、ほとんど未経験者からスタートしています。研修体制も万全で、先輩社員がしっかりサポートします。1から仕事を教えますので、ご安心ください。異業種からの転職も多く、色々な経験を持った人が集まり活気のある社内です。 ・仕事はチーム力で段取り良く進め、OFFの時間を充実させるのがタガワのモットーです。国内外への社内旅行、カープ観戦など楽しいイベントを多く設け、社員同士のコミュニケーションを深めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区八木5-10-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~370,000円 <月給> 300,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(ひと月当たり5,000円~10,000円※昨年実績) ■賞与:年2回(計2.5ヶ月分※昨年実績) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【広島市安佐南区】建設機械点検・修理スタッフ ~残業月10h程度/週休2日制~
- 締切間近
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- 建設機械・産業機械・車両のレンタル・販売・メンテナンス業務などを行う当社にて、建設機械・自動車点検修理を行っていただきます。 ■業務内容詳細: (1)レンタカーと建設機械全般の修理、保守、点検: レンタルで返却された車両の点検や、レンタル前にオイルやエンジンなどの状況確認 (2)書類作成: 見積書や請求書などの書類作成 ※工場、現場での作業となります。 ■当社について: ・「利益は頑張った社員に還元する!」これが当社の方針です。マンパワーなくして会社の成長はありません。一人ひとりの社員の頑張りに目を向け、利益は決算賞与等で還元します。モチベーションを高く保ちながら働ける環境です。 ・現在活躍しているスタッフは、ほとんど未経験者からスタートしています。研修体制も万全で、先輩社員がしっかりサポートします。1から仕事を教えますので、ご安心ください。異業種からの転職も多く、色々な経験を持った人が集まり活気のある社内です。 ・仕事はチーム力で段取り良く進め、OFFの時間を充実させるのがタガワのモットーです。国内外への社内旅行、カープ観戦など楽しいイベントを多く設け、社員同士のコミュニケーションを深めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区八木5-10-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(ひと月当たり5,000円~10,000円※昨年実績) ■賞与:年2回(計2.5ヶ月分※昨年実績) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
設立 1986年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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大規模構造物の解体作業スタッフ/未経験者歓迎/年休125日
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- 日本各地での建設プロジェクトに出張で参加。 高速道路や橋梁、公共施設、ダムなどの解体・補修工事を行います。 経験者においては、施工管理業務もお任せします。 <具体的な業務> 最初のうちは... ・施工 ・現場の安全管理 等 慣れてきたら... ・仕様書、図面の確認 ・プロジェクトの工程管理 ●プロジェクトについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 唯一無二の専門技術を武器に、 中国地方をメインに全国の現場から声を掛けてもらっています。 期間はマチマチですが、 多いのは1か月ほどで完了するプロジェクト。 現場には3~4名のチームで参加。 頼りになる先輩が必ずすぐそばにいるので安心してください◎ ●出張が楽しめる方にオススメ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年間の半分は出張。 基本的には、中四国から西のエリアが多く 東京、大阪、北海道などの東日本エリアのプロジェクトは グループ会社のサポートで年1~2回程度というところでしょうか。 いろいろな場所を飛び回るので、 いつも新鮮な気持ちで仕事に取り組めるのも、楽しめるポイントだと思います。 ●宿泊費等込み一律1日1万円支給  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 食費や宿泊費込みで一律1万円/日の支給が付きます。 そのため、出張中は手当だけで生活ができることが多く、 気付けば給料は手つかずのままで貯まってた なんてことも良くある話です。 出張先では仕事に集中して 貯めたお金で、連休中に旅行や趣味を思う存分満喫する。 そんなメリハリのある働き方も楽しみ方の一つです◎ ●入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは先輩の補助や現場作業からスターします。 ここでコンクリート切断工事の流れや機械の操作方法など、イチから身に付けていきましょう。 切断方法は動画で予習・復習ができます。 操作自体は難しくないので安心してください。 先輩のサポートを受けながら 徐々に仕事に慣れてください。 ※本人の希望がない限り、職種変更はありません。
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- ◆転勤なし/遠方への出張は直行直帰メイン 【本社】広島県広島市安佐北区上深川町字久保田920-2 ※マイカー通勤OK <アクセス> ◎車でお越しの方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 広島東ICから車で9分 JR可部線「可部駅」より車で18分 ◎電車でお越しの方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ JR芸備線「上深川駅」より徒歩2分
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- ●月給240,000円~332,000円+諸手当+賞与年2回 ∟【初年度の想定年収】400~500万円程度 ※残業手当は別途全額支給 ※業績によって決算賞与を別途支給(4月/連続支給中) ※月給には一律支給の工事手当を含みます。 <月収例> 月収28万円/未経験・入社1年目(月給24万円+諸手当)
設立 1979年
従業員数 25名
平均年齢 32.0歳
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【広島】調査点検者 インフラ調査点検スタッフ ◆仕事とプライベート両立可能/資格取得支援あり
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- 【50年培ったノウハウあり・未経験からスキルが身につき手に職がつけられる環境/OJTや資格取得サポートあり/社員旅行など福利厚生あり】 当社で採用後、minetec(株)へ在籍出向となります。 ■業務内容: グループ会社のminetec株式会社は、橋梁やトンネルなどの調査点検業務を行っています。人々の生活に重要なインフラの維持管理を役割としております。 ■業務詳細: ◇橋梁、トンネル等の損傷個所を目視もしくは工具を用いて点検し写真記録を実施 ┗高所作業車・点検車やはしごを使用し細部まで点検 ┗現地点検後PCソフトを使用し報告書を作成 (損傷程度の評価損傷個所を図面へ落とし込み写真台帳作成等) ・調査点検見積もり ・閑散期は建築・橋梁工事の施工管理のフォロー ・資格取得(道路橋点検士・土木施工管理技士など)に向け、講習や受験を全面的にバックアップします ※費用は全額負担します。 ■在籍出向先の情報: (1)会社名:minetec(株)(マインテック) (2)所在地:本社/広島市安佐南区中須一丁目14-12 営業所/安佐南区川内4丁目13-35 倉西ビル402号 (3)事業内容:インフラ調査・点検(橋梁、トンネルなど) ■当社について: 当社は、塗装を施工している会社です。手掛けた建物は広島市内、県内及び中国5県下のいたるところに点在しています。 塗装は建設工事の最終段階の仕事で、その魅力は建物に“化粧”を施す醍醐味に他なりません。建物の完成に立ち会い、建物の出来映えを皆と一緒に眺める時の達成感には、ひとしおの感慨があります。 当社では、若手から経験豊富なベテランまで幅広い年代の社員が活躍しており、人材育成に力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市安佐南区中須1-14-12 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> minetec(株)営業所 住所:広島県広島市安佐南区川内4丁目13-35 倉西ビル402号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~286,000円 固定残業手当/月:68,500円~85,200円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 298,500円~371,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業代は給与明細には「営業手当」と記載 ■昇給:あり/1月あたり3.00%~8.00%(前年度実績) ■賞与:あり/年2回/計3.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1953年
従業員数 32名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【広島市】鉄骨加工スタッフ ◆週休2日/転勤なし/仕事とプライベートのメリハリ◎/働きやすい環境
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- <資格取得支援や資格取得後のお祝い金、資格手当等あり!給与UPも可能!> ■担当業務 H形鋼などの切断、穴あけ、グラインダー、溶接など鉄骨加工全般をお任せします。 ※H形鋼とは:断面がアルファベットの「H」の形をした鋼材のこと。 ■業務の特徴: *溶接を主にする人、塗装、切断をメインにする人などはありますが、基本的には工場内全体で適宜対応する働き方です。 *入社後は、OJT形式で先輩社員もしくは工場から指導する予定です。 ■組織構成: 鉄骨加工スタッフ:15名 ■社内の雰囲気: 中途入社者が約8割ですが、勤続年数は20年弱と長く働いてくれている方が多数です。上下関係があまりなく、フラットな関係性で比較的自由に働ける環境です。経営理念の3実(お客様に誠実、仕事は確実、経営に堅実)を順守し、いい仕事をしたいと考えているメンバーがたくさんいます。 ■当社について: 境谷工業は広島県広島市安佐北区亀山に本社を置く、鉄鋼製造ができる総合建設会社です。鉄鋼加工の技術は国土交通大臣による認定を受けるほど高いレベルの会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区亀山9-35-10 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 345万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~360,000円 <月給> 230,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【安佐北区】<経験者歓迎!>建築施工管理/基本直行直帰可/有給消化率74%!/オンオフつけて働ける!
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- ◎鉄骨制作、総合建設、不動産売買など幅広く事業展開しています! ◎平均取得日数13日(消化率74%)、オンオフつけて働けます! ◎資格取得後は資格手当、お祝い金支給致します! ◎風通しの良い、アットホームな社風です! ■募集背景: 当社は鉄骨製作、総合建築等幅広く事業を展開しております。1953年4月創業、広島県安佐北区亀山に本社を置いています。今回は世代交代を見据えた増員募集です。是非ご応募ください。 ■担当業務: 総合建設業を営む当社にて、工場や倉庫、大型店舗、マンションなどの民間工事の施工管理をお任せします。 ■業務詳細: 【エリア】広島県内、広島市内メイン 【出張】ほとんどありません。 【1人あたりの担当現場数】基本的に1つの現場に集中いただきます。 ■働く環境: ◎次の現場が始まるまでの待機期間もあるため、ずっと出ずっぱりではなく比較的スケジュールに余裕があります。現場がないときは社内で書類作成を行うなど、定時帰社も可能です。 ◎残業時間は月平均20時間程です。 ◎ほとんど直行直帰OKです(社用車貸与)。 ※貸与できない可能性もあり、その場合はマイカー車両維持費支給。 ◎週休2日制(日祝、隔週土曜)です。有休は取得しやすく、有休消化率74% です。 ■組織構成: 施工管理:5名(実質稼働は3名) ■社内の雰囲気: 中途入社者が約8割ですが、勤続年数は20年弱と長く働いてくれている方が多数です。上下関係があまりなく、フラットな関係性で比較的自由に働ける環境です。経営理念の3実(お客様に誠実、仕事は確実、経営に堅実)を順守し、いい仕事をしたいと考えているメンバーがたくさんいます。 ■当社について: 境谷工業は広島県広島市安佐北区亀山に本社を置く、鉄鋼製造ができる総合建設会社です。鉄鋼加工の技術は国土交通大臣による認定を受けるほど高いレベルの会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区亀山9-35-10 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~380,000円 <月給> 300,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有り 年2回 ■昇給:有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1920年
従業員数 184名
平均年齢 -
求人情報 全10件
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【広島市安佐北区】商品開発業務<五右衛門風呂・アウトドア商品等>◇完全週休2日制◇年休118日
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- ■職務内容: 住宅機器関連(鋳物ホーロー浴槽・五右衛門風呂・水回り商品・アウトドア商品)の商品開発業務 【具体的には】 ・既存商品の改良 ・新商品の企画、開発 ・製造部門との連携による製造補助 ■当社の魅力: 当社は天保2年(1831年)創業の伝統技術を生かした歴史ある鋳造メーカーです。 “たたら製鉄” の精神を受け継ぎながら、“鋳物(いもの)”を造り続けて190年、時代ごとの革新の積み重ねで伝統の技を磨き続けています。鍋や羽釜、五右衛門風呂や鋳物ホーロー浴槽から産業機械、工作機械の主要鋳物部品や大型船舶のディーゼルエンジン鋳物部品まで高い技術力を駆使して幅広い鋳物製品を造っております。近年は、電気自動車などの検査に用いられる高精度高品質の定盤の製造にも取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区可部1-21-23 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,714円~300,000円 <月給> 285,714円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市/安佐北区】設備保全◇天保2年創業の鋳造メーカー◇完全週休2日制◇年間休日118日
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- ◎年間休日118日でプライベート充実♪ ◎日本で唯一の五右衛門風呂メーカー ■業務内容: 製造設備における保全業務 製造ライン、 測定器や周辺設備、機器の修理、 点検、 検査業務 ・生産技術部門と連携した新規設備の導入、設置 ・設備メーカー・設備業者との技術折衝、 トラブル対応 ■当社の魅力: 当社は天保2年(1831年)創業の伝統技術を生かした歴史ある鋳造メーカーです。 “たたら製鉄” の精神を受け継ぎながら、“鋳物(いもの)”を造り続けて190年、時代ごとの革新の積み重ねで伝統の技を磨き続けています。鍋や羽釜、五右衛門風呂や鋳物ホーロー浴槽から産業機械、工作機械の主要鋳物部品や大型船舶のディーゼルエンジン鋳物部品まで高い技術力を駆使して幅広い鋳物製品を造っております。近年は、電気自動車などの検査に用いられる高精度高品質の定盤の製造にも取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区可部1-21-23 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,714円~300,000円 <月給> 285,714円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【広島】海苔加工装置の機械設計~国内シェアトップの老舗メーカー、完全週休2日~
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- ■業務内容: 食用海苔生産用機械の開発、製造を行う同社にて、機械設計業務をお任せします。具体的には下記の業務となります。 ・設計業務(基本設計~詳細設計よりスキルに応じてお任せします。) ・現地調査 ・現地での設備立上、試運転の立会 ※顧客要望の設備について、導入までの一連のものづくり業務を担います。 ※顧客は全国にわたるため、出張が発生しますが、頻度としては月0~1回程度です。 ※ご経験により、当面の業務を決定します。 ■魅力: 設計開発、テストからお客先の導入とその後のフォロー・運用まで、一連の業務に携われる点が大きな魅力です。机上の図面作成に終わることがなく、実際に導入顧客先との折衝が出来る点は、もの作りを実感し、また実際にご自身の手掛けた製品が活躍し、それを喜ぶお客様の声を聴くことが出来ることに繋がります。 ■タイトウ工業様について: 海苔の二次加工用機械(加工ラインの装置全般)の開発、据付まで行っている企業です。(海苔の生産~乾燥までが一次加工と呼ばれ、味付けや焼き、穴加工が二次加工となります。)同社はこの二次加工における自動化装置を専業で開発、提供している国内トップのメーカーです。 ■マーケットについて: 人口減少により、国内市場のダイナミックな拡大はありませんが、一方で海外の日本食ブームにより、海外ニーズが高まっています。今後は安定的な市場でのシェア拡大と、親会社であるサンプロシステム社とのシナジーを生みだし、事業領域の拡大が期待できる企業です。 ■ビジョン: 海苔加工機の開発・設計・製作に取り組んでまいりました。お客様のご要望を100%具現化し、確実・迅速に製品をお届けすることはもちろん、これまで蓄積された技術と経験を活かした「こだわりを持ったモノづくり」を追求しています。少数精鋭の技術集団として、世界に通じる技術力でお客様のニーズにお応えし、高品質な製品をお届けしてまいります。「こだわりを持って製作した製品で、お客様にご満足いただく」ことをモットーに、信頼いただけるパートナーとして長いお付き合いをしていただけるよう、全力で取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区可部8-13-9 勤務地最寄駅:JR可部線/河戸帆待川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~300,000円 その他固定手当/月:30,000円~90,000円 <月給> 180,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:5,000円~10,000円 ■賞与:年2回(計4ヶ月分) ■モデル年収: 30代450万 50代700万 ■その他定額手当: ・技能手当…10,000円~30,000円 ・職務手当…10,000円~30,000円 ・調整手当…10,000円~30,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島】海苔加工装置の電気設計(制御盤設計)~国内シェアトップの老舗メーカー、完全週休2日~
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- ■業務内容: 食用海苔生産用機械の開発、製造を行う同社にて、電気設計業務をお任せします。具体的には下記の業務となります。 ・制御盤設計業務(スキルに応じてお任せします。) ・現地調査 ・現地での設備立上、試運転の立会 ※顧客要望の設備について、導入までの一連のものづくり業務を担います。 ※顧客は全国にわたるため、出張が発生しますが、頻度としては月0~1回程度です。 ※ご経験により、当面の業務を決定します。 ■魅力: 設計開発、テストからお客先の導入とその後のフォロー・運用まで、一連の業務に携われる点が大きな魅力です。机上の図面作成に終わることがなく、実際に導入顧客先との折衝が出来る点は、もの作りを実感し、また実際にご自身の手掛けた製品が活躍し、それを喜ぶお客様の声を聴くことが出来ることに繋がります。 ■タイトウ工業様について: 海苔の二次加工用機械(加工ラインの装置全般)の開発、据付まで行っている企業です。(海苔の生産~乾燥までが一次加工と呼ばれ、味付けや焼き、穴加工が二次加工となります。)同社はこの二次加工における自動化装置を専業で開発、提供している国内トップのメーカーです。 ■マーケットについて: 人口減少により、国内市場のダイナミックな拡大はありませんが、一方で海外の日本食ブームにより、海外ニーズが高まっています。今後は安定的な市場でのシェア拡大と、親会社であるサンプロシステム社とのシナジーを生みだし、事業領域の拡大が期待できる企業です。 ■ビジョン: 海苔加工機の開発・設計・製作に取り組んでまいりました。お客様のご要望を100%具現化し、確実・迅速に製品をお届けすることはもちろん、これまで蓄積された技術と経験を活かした「こだわりを持ったモノづくり」を追求しています。少数精鋭の技術集団として、世界に通じる技術力でお客様のニーズにお応えし、高品質な製品をお届けしてまいります。「こだわりを持って製作した製品で、お客様にご満足いただく」ことをモットーに、信頼いただけるパートナーとして長いお付き合いをしていただけるよう、全力で取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区可部8-13-9 勤務地最寄駅:JR可部線/河戸帆待川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~300,000円 その他固定手当/月:30,000円~90,000円 <月給> 180,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:5,000円~10,000円 ■賞与:年2回(計4ヶ月分) ■モデル年収: 30代450万 50代700万 ■その他定額手当: ・技能手当…10,000円~30,000円 ・職務手当…10,000円~30,000円 ・調整手当…10,000円~30,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1954年
従業員数 163名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全8件
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【広島市/安佐北区/フレックス】自動車部品の法人ルート営業◆土日祝休◆ワークライフバランス重視な方
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- ◆自動車部品のルート営業/広島県トップシェア建築金物メーカー/完全週休2日、残業月5時間でワークライフバランス充実させたい方へおすすめ◆◇ ■業務内容: アルミ製品、アルミ製部材の製造・加工・販売を行う当社にて、自動車部品の法人営業をお任せします。当社では既製品のみならず新製品の受注~設計まで行っており、モノづくりにも携われる営業です。 やりとりはメールや電話がメインで、見積時には対面またはオンラインで商談をします。自動車サプライヤーの購買担当の方とやり取りをすることが多く、担当者の方は30代~50代の方が中心です。 【具体的には】 ・お客様から図面で発注 ・試作品のご提案 ・価格交渉、見積り ・量産までの日程や納期調整 ■商材について: 近年自動車の電動化に向け、車両の軽量化ニーズが高まっており、軽くて丈夫なアルミ素材の需要が増えていることから売上も増加しております。 <製品例>サンルーフガイドレール、バンパー、リテーナー等 ■業務の特徴: ・95%が既存受注、新規の5%はサンプルを持参した上での新規提案です。 ・1案件の期間として、既存品であれば半年~1年、全く新しい製品であれば設計から行うため最長2年程度担当します。一度受注が決まると、平均5年は同じ製品の受注が続きますので、営業としてもやりがいがあります。 ・全体で15社を2名で担当しております。しっかり既存顧客に向き合い、入り込んだ提案ができる営業スタイルです。 ・広島がメインエリアですが、大阪、名古屋への出張、また本社が東京の場合に東京へ出張するケースもあります。頻度は月2回程度、日帰りまたは一泊二日の出張です。 ■組織構成: 部長、主任(30代)の2名が営業を担当しております。 中途入社が9割のため安心してご入社いただける環境です◎ ■入社後のイメージ: まずは当社の製品を学んでいただくところからスタートします。実際に工場で製造工程を知っていただいたり、業務のフローを学んでいただきます。 その後は見積書の作成や、商談同席で議事録を作成いただきます。 1年は教育機関として先輩からしっかりお教えしますので、営業未経験の方でもご安心ください。 ※ご経験・スキルにより3か月~半年で担当をお任せする場合もございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区小河原町104-1 勤務地最寄駅:芸備線/上深川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~380,000円 <月給> 280,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ当社規定にて決定 ■昇給・昇格・賞与は、会社の人事評価制度にて、決定されます。 (毎年定期昇給有) ■モデル年収:主任450万~/課長550万~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市/安佐北/未経験歓迎/フレックス】自動車部品の法人ルート営業◆土日祝休◆ワークライフバランス
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- ◆◇未経験から営業を目指せる/広島県トップシェア建築金物メーカー/完全週休2日、残業少な目でワークライフバランス充実◆◇ ■業務内容: アルミ製品、アルミ製部材の製造・加工・販売を行う当社にて、自動車部品の法人営業をお任せします。当社では既製品のみならず新製品の受注~設計まで行っており、モノづくりにも携われる営業です。 やりとりはメールや電話がメインで、見積時には対面またはオンラインで商談をします。自動車サプライヤーの購買担当の方とやり取りをすることが多く、担当者の方は30代~50代の方が中心です。 【具体的には】 ・お客様から図面で発注 ・試作品のご提案 ・価格交渉、見積り ・量産までの日程や納期調整 ■商材について: 近年自動車の電動化に向け、車両の軽量化ニーズが高まっており、軽くて丈夫なアルミ素材の需要が増えていることから売上も増加しております。 <製品例>サンルーフガイドレール、バンパー、リテーナー等 ■業務の特徴: ・95%が既存受注、新規の5%はサンプルを持参した上での新規提案です。 ・1案件の期間として、既存品であれば半年~1年、全く新しい製品であれば設計から行うため最長2年程度担当します。一度受注が決まると、平均5年は同じ製品の受注が続きますので、営業としてもやりがいがあります。 ・全体で15社を2名で担当しております。しっかり既存顧客に向き合い、入り込んだ提案ができる営業スタイルです。 ・広島がメインエリアですが、大阪、名古屋への出張、また本社が東京の場合に東京へ出張するケースもあります。頻度は月2回程度、日帰りまたは一泊二日の出張です。 ■組織構成:部長、主任(30代)の2名が営業を担当しております。中途の方でも活躍しやすい環境です。 ■入社後のイメージ: まずは当社の製品を学んでいただくところからスタートします。実際に工場で製造工程を知っていただいたり、業務のフローを学んでいただきます。 その後は見積書の作成や、商談同席で議事録を作成いただきます。 1年は教育機関として先輩からしっかりお教えしますので、営業未経験の方でもご安心ください。 ※ご経験・スキルにより3か月~半年で担当をお任せする場合もございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区小河原町104-1 勤務地最寄駅:芸備線/上深川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ当社規定にて決定 ■昇給・昇格・賞与は、会社の人事評価制度にて、決定されます。 (毎年定期昇給有) ■モデル年収:主任450万~/課長550万~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1963年
従業員数 460名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【広島:安佐北区】学童向け教材や工業用品等の企画提案営業◆土日祝休◆残業10h
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- ◎未経験OK!学童向け教材や工業用品等の企画提案営業です! ◎社員定着率『高』、10年以上黒字経営の安定企業! ◎基本土日祝休み!年休120日、残業10h以下!ワークライフバランスが整います! ◎JR可部駅から徒歩約4分の好立地なので通勤も便利です♪ ▼同社は育児休暇の取得支援や、社員のライフステージの変化を大切にしています。今回は事業拡大を見据えた組織体制強化のための増員募集です。是非ご応募ください。 ■業務内容: 同社の取り扱う製品は、手芸雑貨、園芸用品、玩具等多岐に渡りますが、今回は学童向け教材及び雑貨や工業用品等の企画提案営業担当を募集します。OEM製品受託が主な業務です。 顧客のニーズに応じて商品企画を行い、取引先にご提案し商品化を行います。 ■業務詳細: ・商品企画から製品化推進及び納品計画の管理/実行 ・商品企画書/見積書等、企画営業に付随する事務作業 ・既存顧客が中心のため、新規開拓はありません。 ・創業62年で培った、商品開発のリソースを活用し製品化を行います。 ■組織構成:社員2名、パート1名(50代30代20代、男性1名/女性2名) ■就業環境: 平均残業時間月10時間、週休2日(土日祝日休み)とワークライフバランスが取りやすく、最寄駅(JR可部駅)より徒歩4分と通勤もしやすい会社です。同社は女性比率が高く、キャリアアップしている社員も多く在籍しています。事業としては10年以上黒字経営を継続しており、安定基盤があります。 ■同社の特徴: 同社は1963年の設立から60年以上続く、手縫針の製造を起源とした企業です。市場の変化に伴い、手縫針のメーカーから手芸用品・家庭用品・日用雑貨・レジャー用品・園芸用品など、多岐に渡る分野の総合雑貨企画会社へと変貌を遂げました。企画、製造、物流まで一貫して行っている点や、海外に複数拠点を持ち幅広い顧客のニーズに応えられる点が強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区可部1-1-4 勤務地最寄駅:JR線/可部駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~260,000円 <月給> 220,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■決算賞与:年1回(業績による) ■別途時間外手当支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島:安佐北区】手芸・文具用品の商品提案営業(100均メーカーと取引有)◆土日祝休◆残業10h
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- ◇10年以上黒字事業の安定基盤◇100均メーカーとの取引拡大中で増員採用◇手芸・文具雑貨、キッチン用品、キャンプ用品、玩具など多岐に渡る商品の企画提案営業を行っています◇年休119日◇家族手当有 ▼同社は育児休暇の取得支援や、社員のライフステージの変化を大切にしています。現在成長中の100均部門を強化するための募集です。あなたの才能で、共に更なる成功を目指しましょう。 ■業務内容: 同社の取り扱う製品は、手芸雑貨、園芸用品、玩具等多岐に渡りますが、今回は手芸雑貨や文具の企画提案営業担当を募集します。 製品について顧客のニーズに応じて商品企画を行い、取引先にご提案し商品化を行います。 【詳細】 ・手芸、文具、玩具、雑貨などの商品企画、提案営業 ・提案書作成 ・市場調査、拡販戦略立案及び実行、商品化、事務作業 ■組織構成:広島16名の組織 ■商品例: メディアも注目の“吸いまっせ”(ペットボトル圧縮器)をはじめ、手縫い針、フェルト等の手芸用品、玩具(スーパーボール、ビーズ等)、文具(ホッチキス針、マグネット、ねんど) ■ミッション: ゼロから製品を生み出すというよりは市場調査データを基に価格帯をチェンジしていく事が最大のミッションです。100円でもこのレベルの製品が出来るんだ!という驚きを与えることも重要なミッションです。 ■就業環境: 平均残業時間月10時間、週休2日(土日祝日休み)とワークライフバランスが取りやすく、最寄駅(JR可部駅)より徒歩5分と通勤もしやすい会社です。同社は女性比率が高く、キャリアアップしている社員も多く在籍しています。事業としては10年以上黒字経営を継続しており、安定基盤があります。 ■同社の特徴: 同社は1963年の設立から60年以上続く、手縫針の製造を起源とした企業です。市場の変化に伴い、手縫針のメーカーから手芸用品・家庭用品・日用雑貨・レジャー用品・園芸用品など、多岐に渡る分野の総合雑貨企画会社へと変貌を遂げました。企画、製造、物流まで一貫して行っている点や、海外に複数拠点を持ち幅広い顧客のニーズに応えられる点が強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区可部1-1-4 勤務地最寄駅:JR線/可部駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~260,000円 <月給> 220,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■決算賞与:年1回(業績による) ■別途時間外手当支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1976年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市/転勤無】未経験・第二新卒歓迎★法人ルート営業◆ノルマ無し◎年休124日/土日祝/残業10h
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- ~LIXILによる入社後の手厚いサポート・研修あり/出張ほぼなし/未経験からのチャレンジ歓迎◎~ ■職務内容: 設計から施工まで一貫体制、新規工事事業とリフォーム事業を行う当社にて、営業職をお任せいたします。 ◇LIXILの特別指定代理店/中国地区指定工事店です ■職務詳細: ・ゼネコン、工務店などの顧客に対し、最適な建材の提案・販売、および納品・施工の手配までを一貫して担当する仕事です ・アルミサッシの営業(5割)及び受注した案件の現場の施工管理、フォロー、メンテナンス業務(5割) ・マンションや住宅関連向けに、ゼネコン・サブコンとの関係構築を主にした営業を想定 ・新規開拓なし、ノルマなし、まずは先輩社員と同行のもと、業務に慣れていただくことを想定しています ※原則土日祝休みも、案件進捗によっては、休日出勤となる可能性もあります ■入社後の流れ: ご入社後は、先輩に同行しながら業務を覚えていただきます。まずは見積作成から覚えていただき、徐々にできる業務を増やしていただきます。 営業部は3名(60代2名、30代1名)在籍しており、わからないことがあれば都度相談しながら進められます。 ■会社・求人の魅力: ・LIXILフロントコンテスト2023-24、大規模施設部門において「EDION PEACE WING HIROSHIMA・広島サッカースタジアム」で銅賞を受賞いたしました。 またLIXILコンテスト2023・2024において、Premium Memberの表彰を受けました。 ・お客様の安心・快適な暮らしを提供するため、劣化した性能や機能を回復し、最新の技術を駆使したリフォームを行っています。 ・向上心のある方には、キャリアアップの機会が豊富にあり、働きながら専門知識を深めることができます。また、週休2日制(原則土日祝休み)で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。 ◆主な仕入先 株式会社LIXIL 三和シヤッター工業株式会社 文化シヤッター株式会社 丸子硝子株式会社 株式会社楠木工業 株式会社ツヅキ 他 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 株式会社新生サッシ 住所:広島県広島市安佐北区安佐町毛木1563-1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 <月給> 210,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は想定年収であり、給与詳細は従業員区分、経験、スキル等により決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(8月・3月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1980年
従業員数 49名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島】土木施工管理※創業47年/業績好調のため募集/管理職クラス/担当エリアは広島市内が中心
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- ◆担当エリアは広島市内中心◆下水道管リニューアル工事の担当 ★おすすめポイント ・全額会社負担で資格の取得が可能! ・担当エリアは広島市内が中心。(案件により福山市あり) ・毎日きちんと帰れるので、ご家族がいる方も安心です ・勤務時間はタイムカードでしっかり管理。もちろん残業代も全額支給張りに応えます。 ・将来的な他事業部へのジョブチェンジもOK! [業務内容] 古くなった下水道管をリニューアルする工事を担当してください。 ※エリアは広島市内が中心!長距離&宿泊は基本無し! [主な仕事の流れ] 2~5名のチームで現場を担当。テレビカメラ車による下水道管内の調査 地上と地下で分かれ、SPR工法により作業スタート! 一つのプロジェクトは短くて1ヶ月、長くて4ヶ月程度です。 エリアは広島市内が中心で、基本的に毎日同じチーム・同じ場所での作業。 ストレスが貯まることもありません。インフラの整備なのでずっと仕事はある。 [組織構成] 現在土木施工管理については16名在籍。20代~40代以上と幅広くご活躍いただけております。 <SPR工法とは?> 従来の工事方法に比べて、安く、早く、工事が完了することから、現場で導入が進んでいる最新技術です。 東京都知事賞やグッドデザイン賞などの受賞歴が豊富で日本発の技術として、広まっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区三入南1-13-14 勤務地最寄駅:JR可部線/可部駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 480万円~699万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 その他固定手当/月:20,000円~130,000円 <月給> 220,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給(年1回) ■賞与(年2回) ■資格手当:土木施工管理技士2級/20,000円、土木施工管理技士1級/30,000円 ■役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 57名
平均年齢 47.0歳
求人情報 全1件
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【広島市】施工管理(広島市内中心で出張ほぼなし)不動産・総合建築会社/基本日祝休み/住宅補助あり
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- 【出張なし/マンション、賃貸、戸建て住宅などご経験に合わせ案件対応が可能/月平均残業30時間程度】 ■業務内容: ・施工計画の立案 ・協力会社の手配 ・工程・品質・安全・施工の管理 ・Word,Excel,CADによる書類作成 対応案件は、新築マンション、公共・民間施設、福祉施設などが中心となります。 ※本社から車で片道1時間圏内の広島市内の案件先となります。ビル、マンションの施工を中心に、戸建住宅も手がけております。 ご経験に合わせて担当いただきます。 ■担当案件: 組織全体で、【マンション案件:年1~2件】【アパート案件:年2~3件】【戸建て案件:年10件程度】担当しております。 ■ご入社後のキャリア: これまでのご経験にあわせ、当面の業務を決定致します。これまでのご経験を活かしより大きな商材に挑戦したいなど、幅広い案件に対応出来る環境です。 ■当社について: 当社には単に建物をつくるという発想はありません。住宅・街・都市という空間をデザインしカタチにしていくこと、そこに付加価値という新しい息吹を吹き込む。つまり、より豊かな社会環境を創出していくことを目的に、多角的な視点から 数々のプロジェクトを進行しています。 高品位な居住性を追求する「パークヒルズ」シリーズの分譲マンション事業をはじめ、「パークガーデン」の宅地分譲、賃貸ビル事業、戸建事業、テナント事業などに取り組み、賃貸マンション・アパートの一括管理による入金管理・斡旋業務、賃貸仲介店を広島市内へ店舗展開するなど、幅広い事業を展開しています。それらを有機的に結びつけることで、総合的なビジョンから新たな社会環境を構築します。そこでは最先端の技術とノウハウを結集させることはもちろん、人に、環境に、未来にやさしい、潤いのある空間づくりを目指しています。 また、環境への配慮から、これまでの「消費型社会」から「循環型社会」への転換が求められている中、私たちの持つ多角的事業領域を生かして土地や建物といった都市資産を機能的に循環させ、さらに資産価値を高めていきます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 株式会社大和興産 建築部 住所:広島市安佐北区可部3丁目40-25 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 382万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~400,000円 <月給> 281,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人の経験・スキルにより変動致します ※前年収等も考慮いたします。 ■昇給:あり(ひと月当たり5,000円※今年度実績) ■賞与:あり(年2回 賞与月数2ヵ月※昨年実績) ■資格手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
従業員数 80名
平均年齢 41.4歳
求人情報 全7件
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【広島市】土木施工管理◇土日祝休み◇未経験歓迎◇広島県内案件がメイン◇DX推進中◇直行直帰OK
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- ◎案件掛け持ちなし ◎大手との取引多数で安定基盤 ◎土日祝休み ◎マイカー通勤可能 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 土木工事の施工管理 土木事業は、橋梁下部・上部、道路改良、砂防堰堤、橋梁補修工事等の工事を行っております。 国土交通省をはじめとする官公庁からの受注が主な受注先です。 施工管理は、工事が計画通り完成するように、時間、コスト、安全、品質を管理する仕事です。 主な業務内容は、発注者と協力業者の折衝、打合せ、安全、品質、工程、原価管理 、ICT施工管理 等 です。 ■案件例: ・分譲マンション、工場などの新築工事 ・社屋、店舗(ディーラーなど) ・その他改修など ・大手デベロッパーや地元有力企業からの受注 ・出張はほとんどありません(稀に県東部の現場有) ■山陽工業はココが良い: 1.社長特別褒章、資格取得奨励金で一人一人を評価◎ 2.奨学金返金支援制度で皆さんを支援! 3.選考前の会社説明会あり◎ 4.会社全体の4割が20~30代 5.現場手当あり◎ 6.新入社員研修に加え建設業に関わるスキルアップセミナーにも積極的に参加可能! ■中途メンバーが多数活躍中: ・異業界からの中途入社者多数!引っ越し業者、美容業界からご入社されております。 ・平均勤続年数16年 ・社員70名のうち約4割が20~30代 ・先輩社員Aさん:前職も建築施工管理をしており「もっと大きい規模の案件に携わりたい!」と山陽工業に入社。日々コツコツと頑張っています。 ■働き方について ・直行直帰可能 ・転勤なし、担当案件も基本は広島県内です ・残業時間の削減に取り組んでおり、毎週水曜日は18時に必ずPCシャットダウンしております ・奨学金返済支援制度あり(入社1年目から毎月3千円、入社4年目から毎月5千円に変更し、奨学金の完済月まで支援) ・資格取得奨励金あり(1回のみ10万~20万) ■現場の一日: ・7:30:出勤 ・7:50:朝礼 ・8:00:現場管理 ・12:00:昼休憩 ・13:00:打合せ ・13:30:現場管理再開 ・17:00:業務整理など 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区十日市町1-1-9 勤務地最寄駅:JR線/広島駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 415万円~631万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):165,000円~250,000円 固定残業手当/月:66,000円~101,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 231,000円~351,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給/年1回(1月あたり1,500円~3,000円) ■賞与/年3回(計6.00ヶ月分(前年度実績)) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】建築積算◇民間メイン◇土日祝休み◇幅広い案件に携わることでスキルアップ可能
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- ◎大手との取引多数で安定基盤 ◎土日祝休み ◎マイカー通勤可能 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 建築積算業務 建築するために、かかる費用を算出する業務です。 施主に見積書を提出するため、材料費や工事費、安全に係る費用や仮設費、経費及び利益を盛り込んだ費用を見積書として作成します。 業者に見積を提出して貰い、とりまとめることをして貰います。 また、デベロッパーなどの施主に積算根拠などを説明するための打ち合わせなども行い、利益を出すための交渉もして貰います。 ■案件例: ・分譲マンション、工場などの新築工事 ・社屋、店舗(ディーラーなど) ・その他改修など ・大手デベロッパーや地元有力企業からの受注 ・出張はほとんどありません(稀に県東部の現場有) ■山陽工業はココが良い: 1.社長特別褒章、資格取得奨励金で一人一人を評価◎ 2.奨学金返金支援制度で皆さんを支援! 3.選考前の会社説明会あり◎ 4.会社全体の4割が20~30代 5.現場手当あり◎ 6.新入社員研修に加え建設業に関わるスキルアップセミナーにも積極的に参加可能! ■中途メンバーが多数活躍中: ・異業界からの中途入社者多数!引っ越し業者、美容業界からご入社されております。 ・平均勤続年数16年 ・社員70名のうち約4割が20~30代 ・先輩社員Aさん:前職も建築施工管理をしており「もっと大きい規模の案件に携わりたい!」と山陽工業に入社。日々コツコツと頑張っています。 ■働き方について ・直行直帰可能 ・転勤なし、担当案件も基本は広島県内です ・残業時間の削減に取り組んでおり、毎週水曜日は18時に必ずPCシャットダウンしております ・奨学金返済支援制度あり(入社1年目から毎月3千円、入社4年目から毎月5千円に変更し、奨学金の完済月まで支援) ・資格取得奨励金あり(1回のみ10万~20万) ■現場の一日: ・7:30:出勤 ・7:50:朝礼 ・8:00:現場管理 ・12:00:昼休憩 ・13:00:打合せ ・13:30:現場管理再開 ・17:00:業務整理など 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区十日市町1-1-9 勤務地最寄駅:JR線/広島駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 353万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):165,000円~220,000円 固定残業手当/月:56,000円~80,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 221,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・担当課長以上の管理職は固定残業代無し ・管理職手当を別途支給。管理職手当は役職に応じ算出 ■昇給/年1回(1月あたり0円~5,000円) ■賞与/年2回(計4.00ヶ月分(前年度実績)) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2007年
従業員数 603名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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事務/惣菜の受注管理/待遇手当充実/イズミグループ/安佐北区
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- 店舗やバイヤーから届く注文内容を確認し、製造につなげる事務業務をお任せします。 基本的にはPCを使ったデスクワークが中心です。 ーーーーー 主な業務 ーーーーー ■受注データ処理 └店舗やバイヤーから届く注文データを確認し、Excel(フォーマットあり)を使って製造用データを作成します。 ※マクロも使用しますが、「エラー時の対応」が中心でイチから組むことはほとんどありません。 ■新規商品の登録 └商品コード、商品名、価格などの情報をシステムへ登録します。 ■商品・原材料の情報管理 └登録済みデータの修正・更新、情報が正しく反映されているかをチェックします。 その他状況に応じて、伝票の仕分けや書類作成など簡単な事務作業も行います。 《POINT》 ◎基本的には本社オフィスでコツコツ集中して作業を行いますが、各拠点の製造部門や物流部門とも連携しながら業務を進めます。 ◎「製造現場に出てみたい」という希望があれば、製造の工程管理に挑戦することも可能です。 ◎業務の中ではAIを活用するなど、新しいスキルを身につけるチャンスも豊富! ーーーーーー 入社後の流れ ーーーーーー 先輩社員が横について一緒に業務を進めるところからスタート! まずは、業務の中心となる受注データ処理を少しずつ覚えていきます。 最初は簡単な作業からお任せし、商品知識や仕事の流れを丁寧にお教えします。 入社後約1ヵ月間は先輩と一緒に対応するのでご安心ください。 業務に慣れてきたら、少しずつ1人での対応をお任せしていきます。 とはいえ、分からないことがあればいつでも周囲に相談できる環境なので安心です!
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- 【広島市安佐北区】マイカー通勤OK/U・Iターン支援あり ●本社・深川第二工場/広島県広島市安佐北区上深川町635-2 ┗JR芸備線「上深川駅」より徒歩7分 ◎駐車場完備 ◎U・Iターン歓迎 ┗単身・既婚者不問で住める、自己負担額は月2万円~の社宅をご用意しています!
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- ●月給22万円以上 + 諸手当 + 賞与年2回(昨年度実績4ヶ月分) ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※固定残業代はありません。残業代は全額支給となります。
設立 1960年
従業員数 60名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【広島市/資格を活かす】教習指導員◆創業60年以上の自動車学校/長期休暇あり
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- ~広島県でトップクラスの実績を誇る自動車教習所/週休2日制/長期休暇あり~ ■募集背景: 当社は地域に密着し、自動車学校を運営しています。1960年開設、広島県広島市安佐北区可部南に本社を置いています。事業拡大による人員体制をより強化するために中途採用募集を行っております。是非ご応募ください。 ■業務内容: 主に、新規に運転免許を取得される方への教習指導業務 (技能、学科教習など) ■当社の特徴: ◇当社は開校以来、約12万余の皆様の運転免許取得を支援してきました。 ◇交通事故が激増するなどの社会情勢を背景として、学校の体制や規模の拡大などの変遷はございますが、教習を受ける皆様の気持ちになって、やさしく親切に接する心は今も一貫しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区可部南1-6-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:あり ■その他該当者には各種手当あり 【年収例】 395万円/25歳(月給26万円+諸手当+賞与年2回) 430万円/30歳(月給30万円+諸手当+賞与年2回) 501万円/50歳(月給35万円+諸手当+賞与年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市/未経験歓迎】教習指導員◆創業60年以上の自動車学校/長期休暇あり
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- ~未経験歓迎/広島県でトップクラスの実績を誇る自動車教習所/週休2日制/長期休暇あり~ ■募集背景: 当社は地域に密着し、自動車学校を運営しています。1960年開設、広島県広島市安佐北区可部南に本社を置いています。事業拡大による人員体制をより強化するために中途採用募集を行っております。未経験の方でもイチから教えますので、是非ご応募ください。 ■業務内容: 主に、新規に運転免許を取得される方への教習指導業務 (技能、学科教習など) ■当社の特徴: ◇当社は開校以来、約12万余の皆様の運転免許取得を支援してきました。 ◇交通事故が激増するなどの社会情勢を背景として、学校の体制や規模の拡大などの変遷はございますが、教習を受ける皆様の気持ちになって、やさしく親切に接する心は今も一貫しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区可部南1-6-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~270万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~187,000円 <月給> 175,000円~187,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:あり ■その他該当者には各種手当あり 【年収例】 395万円/25歳(月給26万円+諸手当+賞与年2回) 430万円/30歳(月給30万円+諸手当+賞与年2回) 501万円/50歳(月給35万円+諸手当+賞与年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 159名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全7件
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【広島】ネットワーク運用業務◎年休121日/多角的なスキルを身につけられる環境です
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- 【転勤無し/地域貢献◎就業環境◎/ジョブローテーション制度あり、多角的なスキルが身につく環境】 ◇採用背景: 当社は広島市を中心にケーブルテレビ事業を展開しており、増員による組織強化のため、新たにインフラ担当を募集します。 ■業務内容 ・放送、通信センター設備の運用、保守 ・インターネットプロバイダ業務 ・広帯域移動無線アクセスシステム(地域BWA)の構築、運用 ・放送設備(地上波、BS・CS放送)の運用、維持 ・社内ネットワークシステムの計画、設計、運用 ■具体的な仕事内容 ・無線サービスの提供 基地局アンテナを各エリアに建設し、設置場所の選定から、物件所有者との交渉などを行う。 サービス開始以降も障害が発生しないよう工事会社と協力しながら管理、保守を実施。 ・センター設備の構築 光ファイバー設備を導入するにあたり、放送、通信設備を関係業者と協力しながら構築。 サービスの提供が完了するまで、都度調整、指示を出しながらプロジェクトの工程管理を行う。 ■本ポジションについて: 当社では様々なシーンでご活躍いただける人材に育っていただく為にジョブローテーション制度を採用しております。 ■入社後の流れ: ご入社後は1~2週間、他部門の業務についても見学いただき、同社全体の流れを学んでいただきます。 ■組織構成:ネットワーク 全6名 ■当社の魅力: ・会社の安定性:中国新聞グループであり、中国地方の大手企業がバックボーンに★地域の新たな魅力を発掘する企業です。 ・安定したワークライフバランス:残業は月20時間程度/年間休日120日以上◎/広島に根差して腰を据えて働いていただける環境です。 ・キャリア、役職に応じてしっかりと昇給が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区土橋町7-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,600円~321,000円 <月給> 210,600円~321,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の経験、給与、年齢等を考慮の上決定します。 ■賞与実績年2回 ■モデル年収: 26歳/400万円(月給+賞与) 30歳/460万円(月給+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】中国新聞グループの営業職◆年休121日/土日祝休み◆残業月20h以内※転勤なし
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- 【転勤無し/地域貢献◎就業環境◎/ジョブローテーション制度あり、多角的なスキルが身につく環境】ケーブルテレビ事業を行う当社にて、営業業務をお任せ致します。 ◇魅力ポイント: ★トレーナーによる営業活動支援あり。充実した教育環境で安心スタート ★キャリアパスあり、総合職としてジョブローテーションが可能 ★地元密着型企業で地域貢献を実感できる ★大手企業のバックボーンがあり、安定した経営基盤あり ★残業は月20時間程度/年間休日121日以上 ◇採用背景: 当社は広島市を中心にケーブルテレビ事業を展開しており、増員による組織強化のため、新たに営業担当を募集します。 ■主な業務内容: ・個別住宅や集合住宅への加入促進 ・業界動向調査/分析 ・放送、通信、その他設備に関わる法人営業 ・広告の企画/新サービスの提案 ※個人のスキル、ご経験に応じて個人向け営業か法人向け営業かを決定します。 ■業務詳細: 《法人営業》 ・不動産仲介会社、管理会社に対し、集合住宅へのCATV導入やインターネット一括契約の提案 ・ハウスメーカーに対して、新築、戸建て導入営業 ・インターネット回線の提案について、携帯電話ショップとの連携 《個人営業》 ・個人のお客様宅への「ちゅピCOM TV」「ちゅピCOM 光」「ちゅピCOM Air-LAN」等の加入促進 ■本ポジションについて: 当社では様々なシーンでご活躍いただける人材に育っていただく為にジョブローテーション制度を採用しております。そのため、営業スキルだけでなく多角的なスキルを身に付けることが出来る環境です。 ■組織構成: 営業部署全体で50名おり、営業担当者は個人営業と法人営業合わせて26名が在籍しています。中途社員も多く、さまざまな業界から転職された方がご活躍されております。 ■過去の中途入社者: 車のディーラー・保険営業・携帯ショップの店員・不動産営業など ■当社の特徴: 当社はケーブルテレビ、インターネット、固定電話等のサービスを幅広く提供しています。現在は映画、音楽、アニメ、スポーツ等70を超える専門チャンネルや、無線インターネット、格安スマホのサービスを提供するなど、 お客様のライフスタイルの変化に応じて事業を拡大しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区土橋町7-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~321,000円 <月給> 220,000円~321,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の経験、給与、年齢等を考慮の上決定します。 ■賞与実績年2回(過去実績4.4ヵ月分) ■モデル年収: 30歳/460万円(月給+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1954年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【広島市南区】<資格お持ちの方歓迎>電気工事の施工管理/出張・転勤なし/直行直帰可/70代活躍中◎
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- ◎1954年設立、20代~70代まで幅広い年代活躍中! ◎現場は県内のみで出張、転勤なし ◎社員の働きがいを重視、プライベートも大切に♪ ■担当業務 工場、公共施設、マンション、ビル、大型店舗などの電気工事、管工事の設計や現場管理を行っている当社にて、電気工事の施工管理業務をお任せいたします。 ■施工実績 エンドユーザーと関われる規模からマンション等の大規模な施工まで、多様な施工実績がございます。今までのご経験を活かしご活躍いただけます。 ・海田こうわ認定こども園 新築工事 ・もみじ銀行向洋支店新築工事 ・株式会社東洋食品 本社工場 新築工事 ・リヴィエール東白島新築工事 他 ■詳細 法人顧客や建築会社が主な取引先です。具体期にはご経験にあわせて以下の業務をお任せいたします。 ・施工計画の作成:プロジェクト計画段階で施工スケジュールや工程表の作成、資材や人員の手配 ・現場管理:施工現場での安全、品質、工程管理、監督 ・図面作成・修正 ・関係者との調整:建築主、設計者、他の施工業者など関係者との打ち合わせ、工事の進行状況や変更点の共有 ・書類作成:工事に関する各種書類(報告書、申請書、確認書など)の作成 ・予算・コスト管理 ■導入ツール ・施工管理アプリ:SPIDERPLUS、DEN-UP(KANNA、フォトマネージャー) ・図面ソフト:CADWe'll Tfas その他 高性能PC、測定器や工具など業務改善につながるものは積極的に導入しております。 ■組織構成 施工管理担当者は現在15名(20代~70代)です。 ■働き方について ・現場は県内の中でも市内がメインですので、出張はありません。転勤もありませんので広島で長く働くことができます。 ・社有車での直行直帰も可能、リモート勤務も状況によっては相談可能です。 ■当社について 人を大切にする経営を心がけており、社員の幸福を実現しながら地域のインフラを整え続けることで社会に貢献したいと考えています。働きがいのある職場づくりの一環として、本社オフィスのフリーアドレス化、社員食堂の開設、千代田営業所の全面建て替えを行いました。有給休暇は時間単位・半日単位で取得可能でワークライフバランスを整えることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区宇品海岸3-5-21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 固定残業手当/月:41,120円~64,160円(固定残業時間23時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 321,120円~464,160円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】電気工事の施工管理/出張・転勤なし/社食あり/再雇用制度あり!70代活躍
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- \確かな安定基盤で施工管理技術を磨きたい方、大歓迎!/ ◎1954年設立、20代から70代まで年齢や経験を問わず活躍中! ◎現場は県内のみで出張なし。転勤もなし! ◎社員の働きがいを重視、プライベートも大切に♪福利厚生◎ ■担当業務 当社は工場、公共施設、マンション、ビル、大型店舗などの電気工事、管工事の設計や現場管理を行っている当社にて、電気工事の施工管理業務をお任せいたします。 ■施工実績 エンドユーザーと関われる規模の者からマンション等の大規模な施工まで、多様な施工実績がございます。 ・海田こうわ認定こども園 新築工事 ・もみじ銀行向洋支店新築工事 ・株式会社東洋食品 本社工場 新築工事 ・リヴィエール東白島新築工事 他 ■詳細 法人顧客や建築会社が主な取引先です。工場や施設の電気設備、マンションの新築工事の施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・施工計画の作成:プロジェクト計画段階で施工スケジュールや工程表の作成、資材や人員の手配。 ・現場管理:施工現場での安全、品質、工程管理、監督。 ・図面作成・修正 ・関係者との調整:建築主、設計者、他の施工業者など関係者との打ち合わせ、工事の進行状況や変更点の共有。 ・書類作成:工事に関する各種書類(報告書、申請書、確認書など)の作成。 ・予算・コスト管理 ■組織構成 施工管理担当者は現在15名で、20代から60代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。 ■働き方について 現場は県内のみですので、出張はありません。転勤もありませんので広島で長く働ける環境が整っています。 ■入社後の教育体制 現場社員によるOJTを予定しています。経験豊富な先輩社員がサポートしますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ■当社について 人を大切にする経営を心がけており、社員の幸福を実現しながら地域のインフラを整え続けることで社会に貢献したいと考えています。働きがいのある職場づくりの一環として、本社オフィスのフリーアドレス化、社員食堂の開設、千代田営業所の全面建て替えを行いました。有給休暇は時間単位・半日単位で取得可能で、通院や家族のイベントなどプライベートの時間も確保できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区宇品海岸3-5-21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,880円~336,840円 固定残業手当/月:41,120円~64,160円(固定残業時間23時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 257,000円~401,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 41名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市】<金型設計・加工・組付>自動車関連部品オーダーメイドの一貫型◇年休120日・土日休◇転勤無
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- ◇金属製品の試作から量産まで、少量でも大量でも治型具からアッセンブリまで幅広く作り方からご提案でき対応できる一貫型企業です◇ 自動車部品や、部品製作に欠かせない金型、補助工具(治具)をオーダーメイドで製造している当社にて、技術職として設計及び機械オペレーター業務に従事いただきます。 ■業務の大まかな流れ 設計→材料発注→機械加工→部品が完成次第、ネジなどで組付け作業 ※「設計・加工/製作・組付け」のモノづくりの一連作業に携われます。 <プレス金型の設計、製作> ・NC工作機械のオペレーター(ワイヤーカット・マシニングセンタ・汎用機含む) ※NC工作機械とは:自動制御で工作物の加工を行う機械です。最初はボタンを押すだけの操作からお任せするので、工作機械オペレーターのご経験は不要です! <治、型具のメンテナンス> ・金型等の分解、修理、加工部品の組付け作業 ■このようなスキルのある方を求めています: ・CAD/CAMのスキルをお持ちの方 ・自動車や産業機械の金型や治具の製作経験をお持ちの方 ■キャリアステップ チームをとりまとめるリーダー職や、資格試験など、多様に活躍できるフィールドをご用意しております。当社では学びの場を多く設けているため、求められる技術職として成長できる環境があります。 ■当社について 1969年に設立以来、プレス加工を行い技術を磨いてまいりました。 現在は自動車部品をはじめ、電装部品、医療機器関連等の様々な製品を製造しお客様の期待に応え続けています。 また、プレス加工にとどまらず、広島のプロダクトデザイナーと共同で製作した「スマートフォンカバー」といった当社の技術を活かした製品開発にも取り組んでおります 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安芸区矢野新町2-3-23 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):231,750円~332,640円 その他固定手当/月:5,500円 <月給> 237,250円~338,140円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(夏・冬)賞与支給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1923年
従業員数 249名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島】海外事業推進マネージャー※東南アジア向け※自動車内装部品トップシェア/グローバルに事業展開
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- ◎海外事業の拡大フェーズに深く関わり、事業の成長を牽引!◎ ■採用背景 当社は国内内装部品メーカーとして、1923年に創業(創業100周年)し多くのお客様から引き合いをいただき事業を拡大して参りました。近年では中国・タイ・マレーシアにも生産・拠点を広げグローバルなモノづくり体制を築いております。今後さらなるお客様からの期待に応えるため、海外拠点の交渉サポート、プロジェクトマネジメントをお任せいたします。 ■ミッション 現在、海外企業との合弁会社設立し、現地パートナーとの商談や事業推進が加速しています。 しかし、社内には語学力や海外拠点において交渉のノウハウを持つ人材が不足しており、プロジェクトの前進には新たな力が必要です。 今回のポジションでは、海外事業の中核メンバーとして、現地との交渉・調整をリードし、グローバル展開を実現する推進役を担っていただきます。 ■業務詳細 ・海外パートナーとの仕様調整・機能選定 ・商品・サービスに関するアライアンス交渉 ・見積作成および価格戦略の立案 ・現地株主総会への出席・報告業務 ※現在は50代の部長が上記業務を担当しており経験に合わせて徐々にお任せしていきます。 ※広島本社をベースに勤務いただき、出張ベースで海外へ行っていただきます。頻度は年に6~8回程度で基本的には日本で就業が叶います。 ■管掌範囲 タイ、マレーシア、インドネシアなど東南アジアを中心とした海外拠点を主にご担当いただきます。 ■組織構成 50代の部長をはじめ3名が在籍しております。うち1名は海外グループ会社の取締役を兼務しております。 ■当社の魅力 ◇強み 当社は自動車内装品(フロアカーペット、トランクマット等)の開発~製造まで一貫しており、特にマツダ様においては内装シェア100%と高い信頼性を誇っております。また西日本シェアNo1の製品群も有しており、自社技術により”静粛性””軽量化””意匠性”を実現しております。 ◇成長性 国内外で製造、販売拠点を持ち、中国、タイ、マレーシアなどにも展開、グローバルサポート体制を構築しております。自動車業界がEV化・軽量化・グローバル展開という変革期の今、さらなる事業拡大に向け前進しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安芸区矢野新町2-3-50 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与 年2回 計4.50ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 130名
平均年齢 41.7歳
求人情報 全3件
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【広島本社】経理アシスタント/フレックスタイム制/英語力を活かせる/年間休日120日
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- 【グローバルな環境で経理スキルを磨きキャリアを築けるポジション/広島本社勤務/フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能】 ■業務概要 同社の経理部に所属し、広島本社を拠点に経理業務全般を担当いただきます。日々の伝票計上業務からスタートし、将来的には高度な会計業務や財務分析に携わるチャンスも広がり、経理の専門性を磨くことができるポジションです。 ■業務詳細 主な業務内容は以下の通りです: - 伝票計上やERPシステムへのデータ入力業務 - 月次・四半期・年次決算の補助業務 - 経費精算や支払処理に関する確認および入力作業 - 外部監査対応のサポート業務 - FP&Aマネージャーやアカウンティングマネージャーとの連携を通じた各種レポート作成とデータ分析 さらに、海外拠点や外部関連部署とのやり取りも発生するため、英語力を活かしたい方にも最適な環境です。 ■組織構成 経理部はFP&Aマネージャー、アカウンティングマネージャー、募集ポジション、そしてパートタイマーで構成されており、少人数ながらもチーム全体で支え合う風土が特徴です。密なコミュニケーションを通じて、安心して業務に取り組むことができます。 ■業務の魅力 - 簿記3級程度の基礎知識があればスタート可能で、経理経験が浅い方やキャリアチェンジを目指している方にも適しています。 - フレックスタイム制(コアタイムなし)を採用し、年間休日120日を確保することで、柔軟な働き方が可能です。 - 福利厚生が充実しており、入社後3カ月で確定拠出年金制度(基本給の7.6%が積立)に加入できます。 ■教育体制 OJTを中心に、実務を通じてスキルを習得していただきます。また、必要に応じて外部研修や資格取得支援も行っており、自己成長を後押しする環境が整っています。 ■想定されるキャリアパス 経理の基礎を確立した後、月次・年次決算業務、財務分析、FP&A業務など、より専門性の高い分野へのキャリアアップが可能です。将来的には経理部の中核メンバーとして活躍できるポジションです。 ■企業の特徴/魅力 同社は広島を拠点に、国内外で多岐にわたる事業を展開しています。経理部門ではグローバルな視点を持ちながら業務を遂行できる環境が整っており、柔軟性と積極性を重視した社風が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安芸区矢野新町1-3-50 勤務地最寄駅:JR呉線/矢野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~340,000円 <月給> 280,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年間基本給の10%程度(夏5%、冬5%) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島本社】営業(自動車メーカーのシステム製品)◆フレックス制◆自動車向け燃料タンクのパイオニア企業
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- ~自動車向け燃料タンクのパイオニア/英語力を活かせる/スキルアップ◎~ ■業務内容: 以下業務を上司と共に行っていただきます。 ◇日本の完成車メーカーの次期車向けのクリアビジョンシステム製品の提案 ◇受注目標に対して、顧客や自社(国内及び海外)と折衝・調整を重ね、継続的に新規受注のための活動を行う ◇自動車メーカー等の購買部門や開発部門の方に対して、次期車種の製品提案を行い、仕様・価格などの見積り、検討・交渉を行いながら、社内関係部署(海外グループ会社を含む)とも連携し、調整を行う ◇社内システムを使用し、製品単価、売上の管理及び分析のための資料作成を行う ◇SAPを使用しての単価管理 等 ■グループ構成: セールスダイレクター1名、セールスマネージャー1名、セールススペシャリスト1名で構成されています。 ■当社について ~VISION2030/新たなフェーズへ~ ◇自動車EV化の波の中、従来の燃料タンク需要は、ハイブリット車の牽引でまだまだ日本では伸びていきます。 ◇ただし当社は中長期戦略として「ビジョン2030」を掲げ、サプライヤーとしてEV化に向けた新たな方向性を明示。自動車業界の過渡期の中で、新たな製品を生み出し生き延びていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安芸区矢野新町1-3-50 勤務地最寄駅:JR呉線/矢野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 448万円~528万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):340,000円~400,000円 <月給> 340,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年間基本給の10%程度(夏5%、冬5%) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【広島市】中古トラックの解体作業員/有給も取得しやすく働き方◎転勤無/残業月10h/業績順調推移◎
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- ◎転勤なし!腰を据えて働けます! ◎フォークリフト免許など資格取得補助あり! ◎男性社員の育休取得実績あり!有給も取得しやすい環境です! ■業務内容: 中古トラックの販売・買取、中古部品販売を行っている当社にて、トラックの解体作業をお任せ致します。 ■業務詳細: ・トラック部品の解体・洗浄を行い、商品として販売できるようスプレーなどで簡単な塗装をし商品化します。1ヵ月5台ほど解体しています。 ・注文があった際は部品を梱包し発送頂きます。配送会社に出荷してもらうので顧客先への納品業務はございません。 ・一生を終えたエンジンの消耗部品は新品に、不良部品は手を加え再生使用し販売するリビルトエンジン業務もございます。機械のメンテナンスなどのご経験がある方、歓迎です! ■入社後の流れ: 先輩社員と一緒に業務を行って頂きます。まずは梱包・発送業務からお任せし、徐々に洗浄、解体業務を行って頂きます。 ■組織構成:現在7名のメンバーが活躍しています。 ■当社について: 当社は、中古車トラック及び中古トラック部品の販売業です。常時170台を保有の上、ネットにて販売し、業況は順調に推移しております。コロナの影響による車両不足をビジネスチャンスととらえ、一般車両の仕入れ、販売にも力を注いでおり、新古車や中古車の取り扱いについての知名度を向上させ、販路を拡大していきたいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安芸区上瀬野町807-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):221,000円~258,500円 固定残業手当/月:79,000円~91,500円(固定残業時間46時間55分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(1回/7月) ■賞与:あり(年2回/7月・12月) ※固定残業代は46H55分~47H01分、79,000円~91,500円を支給。超過分は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市/未経験◎】中古トラックの解体スタッフ/車好き歓迎/資格取得補助あり◆残業月10時間程度
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- ◎仕事で車をとことんいじりたい方必見【天職です!】 ◎未経験でOK!過去には配達業の方など入社!一つずつ丁寧に教えます! ◎フォークリフトなどの資格補助、有給も取得しやすい環境です! ■業務内容:【変更の範囲】: 会社の定める業務 中古トラックの販売・買取、中古部品販売を行っている当社にて、トラックの解体・出荷作業をお任せ致します。 ■業務詳細: ・トラック1台に対して2名体制で解体作業を行います。3日程度かけて大小約130パーツ程丁寧に解体していきます。台数は月に5台程度です。 ・解体しながら製品化できるかその場で判断します。約1週間かけて製品化できるものは品番の書き出し・リビルド作業を行います。 エンジンやミッション等の大きな部品は洗浄を行い、小さなパーツは、汚れを取るための拭き上げ、簡単なスプレー塗装を行います。 別の部署にてエンジンやミッションのオーバーホール作業を行っていますが、将来的に挑戦できる環境です。 ・出荷できる状態になると倉庫にて保管、注文があった際は梱包作業を行います。運送は配送会社に依頼しているので、納品業務はございません。 ※リビルド作業とは? 故障や事故などで動かなくなった車体・エンジン・部品を組み立て直し、修理作業を行うことです。 ■入社後の流れ: 先輩社員と一緒に業務を行って頂きます。まずは梱包・発送業務からお任せし、徐々に洗浄、解体業務を行って頂きます。先輩社員が丁寧に指導するので未経験の方も安心です。 業務を通じて車種・メーカーによりトラックがどのように動いているのか?を徐々に理解できる楽しさがございます♪ 【車両の種類】 セルフ・クレーン/ウイング・バン/冷凍車/平ボディー/ダンプ・ミキサー/高所作業車バッカー・アームロール/トレーラー関連・シャーシ 【メーカー】 日野/三菱/UD 等 ■働く環境: ・作業場に屋根はございますが、夏は業務用扇風機、こまめな水分補給、冬は業務用ヒーターがあり寒冷対策を行っています。 ・男性社員の育児取得実績、有給も取得しやすい環境です。 ■組織構成:現在7名(30代から50代)のメンバーが在籍しています。 元配送業で勤務されていた方など中途で入社された方も多数活躍中です! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安芸区上瀬野町807-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~221,000円 固定残業手当/月:70,000円~79,000円(固定残業時間46時間19分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(1回/7月) ■賞与:あり(年2回/7月・12月) ※固定残業代は46H19分~46H55分、70,000円~79,000円を支給。超過分は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 34名
平均年齢 52.0歳
求人情報 全1件
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【広島市】RCCM・技術士募集◇公共案件メイン◇資格手当充実◇年間休日125日◇土日祝休◇メイホーG
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- 【技術士、RCCM、地質調査技士、測量士など資格保有者または経験者歓迎】 ◎年間休日125日 ◎資格を活かして働く☆資格手当あり☆ ◎賞与4か月分(昨年度実績) ◎中途社員が多くなじみやすい環境 ■職務内容: 国土交通省を始めとする官公庁から受託する公共事業を中心に道路、河川、鋼構造物の設計、測量、地質調査を実施いただきます。 ■組織構成:\社員の9割以上が中途入社です/ 設計部門は7名・測量部門は8名・調査部門は3名で構成されており、複数名のチームで業務に従事しています。 ■求める人物像: ・コツコツと積み重ねることが出来る方 ・自分の能力を自覚し、それを活かす努力を怠らない方 ■仕事のやりがい: 同社では、自主性を重んじているため、自らの努力で資格を取得した方には資格手当の支給や、進んで仕事をする姿勢が感じられる方にはどんどん仕事を任せていきます。資格を利用して、自身の力量で業務を遂行する事ができます。実際に図面と出来上がりを比較し、計画どおりにできた現場を見る事でがんばった分の満足感が得られ、やりがいを感じる事ができます。 ■働き方、就業環境: 社員の家庭環境の変化にも対応できる就業環境の整備等、働きやすい職場作りを目指しています。時間外・休日労働の削減、健康診断結果等を活用した社員の健康管理意識の向上も行っています。 ■仕事の魅力: 『災害に強い街づくり』を主に技術の研鑽・向上・高品質の提供を通して永続的な安定・発展と社会貢献を果たしながら『未来に残す、子々孫々まで受け継がせる』を目指し、地域の生活・産業・文化の向上及び発展に寄与出来ます。 ■モデル年収・キャリアパス(例) スキルアップのために、資格(技術士等)取得後は、管理職への登用があり昇給を目指せます。※資格数により大きく年収差があります 部長クラス 44-55歳:年収800万 課長クラス 35-45歳:年収650万 係長クラス 30-35歳:年収500万 技師 18-30歳:年収400万 ■資格手当 技術士:最大5万円/月 ※社内規定による RCCM、測量士:1万円/月 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安芸区船越南4-3-25 勤務地最寄駅:JR・山陽本線/海田市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~500,000円 <月給> 270,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 昨年度賞与実績4カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【東広島市/転勤なし】※60代活躍中※建設機械のサービスエンジニア/転勤無/平均残業10H/週休2日
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- ◇60代活躍中◇再雇用制度あり◇当社のサービスエンジニアとしてご活用いただきます!◇ ■業務内容: 小型建設機械の修理・販売・レンタルを行う当社にて適性とご希望により幅広い業務をお任せします。 (本人の希望により、業務や挑戦の範囲を決めることが出来ます!) ・洗車・塗装 (自社内での作業となります) ・点検、整備、検査 ・配送 ・現地出張修理 ・展示会 など 【点検・整備・検査】 主にヤンマーなどの小型建設機械の整備・メンテナンスをお任せ致します。 さび取りや塗装・パテ・ガス溶接・板金など方法は多岐に渡ります。 【現地出張修理】 エリアは主に広島県内となります。 【主要顧客】 建設業、農家、建設機械販売メーカー等 ■組織構成: 作業員4名 事務員2名で構成されていますが、 経験豊富な社員が多いので疑問があれば、すぐに質問出来る環境があります。 ~~こんな方にオススメ~~ ■ワークライフバランスを整えたい方 繁忙期は10月~2月ですが、時間外労働は平均10時間以内/月です。 ■長期的なキャリアを築きたい方 50代、60代も活躍中です。 再雇用後の定年が70歳なので、50代以降の方も挑戦可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 志和営業所 住所:広島県東広島市志和町冠152-1 勤務地最寄駅:JR線/八本松駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 220万円~340万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,800円 <月給> 180,000円~250,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> モデル年収 30代半ば・整備資格有 月収35万円(年収430万円) ※給与は経験により考慮します。 ・昇給:あり(前年度実績なし) ・賞与:あり年2回、100000円~400000円(前年度実績)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東広島市/転勤無】建設機械のサービスエンジニア/平均残業10H/週休2日/資格取得可
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- ◆◇◆資格手当あり◇当社のサービスエンジニアとしてご活用いただきます!◆◇◆ ■業務内容: 小型建設機械の修理・販売・レンタルを行う当社にて適性とご希望により幅広い業務をお任せします。(希望があれば将来的に営業への挑戦も可能です) ・洗車・塗装 (自社内での作業となります) ・点検、整備、検査 ・配送 ・現地出張修理 ・展示会 など 【点検・整備・検査】 主にヤンマーなどの小型建設機械の整備・メンテナンスをお任せ致します。 さび取りや塗装・パテ・ガス溶接・板金など方法は多岐に渡ります。 【現地出張修理】 エリアは主に広島県内となります。 【主要顧客】 建設業、農家、建設機械販売メーカー等 ■組織構成: 作業員4名 事務員2名で構成されていますが、 経験豊富な社員が多いので疑問があれば、すぐに質問出来る環境があります。 ~~こんな方にオススメ~~ ■ワークライフバランスを整えたい方 繁忙期は10月~2月ですが、時間外労働は平均10時間以内/月です。 ■専門的なスキルを身に着けたい方 整備業務を担っていただく際は、建設機械整備技能士2級を取得いただきます。 取得することで車検のような検査を行うことができます。 (資格取得の費用は会社負担です) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 志和営業所 住所:広島県東広島市志和町冠152-1 勤務地最寄駅:JR線/八本松駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 220万円~340万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,800円 <月給> 180,000円~250,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> モデル年収 30代半ば・整備資格有 月収35万円(年収430万円) ※給与は経験により考慮します。 ・昇給:あり(前年度実績なし) ・賞与:あり年2回、100000円~400000円(前年度実績)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1964年
従業員数 145名
平均年齢 37.3歳
求人情報 全1件
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【広島市/転勤無】自動車部品の技術提案営業◇丁寧なニーズヒアリング/既存顧客が主/出張無/若手活躍◇
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- ◆◇「曲げる会社」が「曲げない信念」で挑むものづくり/広島市・転勤なし/教育充実◇◆ ■採用背景: 自動車部品製造と要具(金型・治具)の設計・製作を自社一貫対応できる技術力を持つカヤ工業。長年にわたり自動車メーカーとの取引を続けておりますが、今後は建設機械・農業機械・家電などへの販路拡大を目指しています。組織拡大のため、既存顧客との関係を深めながら、将来は新規開拓にも挑戦していただける方を募集します。 ■業務内容 営業部にて、既存顧客(自動車メーカーやサプライヤー)への提案営業および部品購買業務を担当いただきます。入社後は製造現場での実習を経て、OJTで業務習得と顧客引き継ぎを進めていただきます。独り立ちまでの期間も丁寧にサポートします。 【業務詳細】 ・顧客ニーズのヒアリング(購買部門との折衝) └モノ売りの営業とは異なるため、丁寧にヒアリングしていきます。 ・技術提案/金額交渉/受注活動 ・社内(技術部、品質保証部、生産管理課)および社外との連絡調整 ・案件管理(並行して20~30件程の案件を担当) ※営業エリアは広島市および近郊。宿泊を伴う出張はありません。 ※工場は近接2ヵ所のみで、現場との連携もスムーズです ■入社後の流れ 製造現場での実習を通じて、製造技術や工程への理解を深めていただきます。その後、OJTで顧客対応を学び、段階的に独り立ちを目指します。 <育成ステップ例> 製造経験者:3ヶ月実習 → 6ヶ月同行 → 10ヶ月目から独り立ち 未経験者:6ヶ月実習 → 6ヶ月同行 → 2年目から独り立ち ※上司も日中の8割社内にいるため、質問もしやすい環境です。 ※30代の上司がOJTを担当。技術・技能向上教育や階層別教育、資格取得制度など、成長を支える制度も充実! ■企業の魅力 広島に本社を構える自動車部品メーカーで、パイプ加工・プレス・溶接・組立・検査を一貫して手掛ける総合力が強みです。特にパイプ加工技術は県内トップクラス。積み上げたノウハウでお客様にニーズに応えます。 「創造の原点は人」という理念のもと、社員一人ひとりの成長を重視し、三方善し(顧客・社員・地域社会)の経営を実践しています。 また、ISO9001認証取得やロボット導入による自動化推進など、品質と効率の両立を図っています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安芸区矢野新町2-3-20 勤務地最寄駅:JR線/矢野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~270,000円/月21日間勤務想定 <想定月額> 225,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月収例:267,000円~321,000円 ※基本給+残業代(25時間分)で試算 ■その他手当 ・通勤手当:上限30,000円 ・住宅手当:上限15,000円(家賃または住宅ローン月額の25%) ・家族手当:7,000円/人・月(扶養中の親、子供3人まで) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 24名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市】未経験◎ルート営業◇金属商社・メーカー/転勤なし/基本定時退社/有給取得率ほぼ100%
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- ~大幅ベースアップで月給30万円~/未経験でも安心の研修制度/広島で腰を据えて長く働ける環境◎/原則定時退社/有給取得率ほぼ100%/資格取得支援充実~ ■仕事の内容: ステンレスの仕入から加工、販売まで行う当社にて、金属の仕入から販売提案まで担当します。 ※入社後2~3年は加工現場にて研修していただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■詳細: ・商材、事業理解を深めるため、入社後2~3年は、集荷したステンレスの選別、溶断(アーク溶断)等の加工業務を行います。 ・研修後、仕入先でステンレスの分析、見積、買取と販売先への提案の双方を行います。 ■働き方: ・社員のプライベート充実に力を入れているため、早出残業はありますが17:30退社が基本です。 ・有休消化率約100%で、年間休日と合わせ120日近く休んでいる社員もいます。 ■強み: ・国内トップシェアの日鉄ステンレスに納品できる全国に10社程しかない企業に指定されており、実績と品質が認められています。 ・マツダ関連会社等幅広い業界から仕入れているため安定供給が可能です。 ・精度の高い分析と買取から加工、販売まで行っているため、高い品質を誇ります。 ■当社の魅力: ◇月平均1日は有給を取得しています。土日に絡めて3連休を取得する社員も多数(7~8月は月2日取得が可能) ◇基本残業もなく、ハロウィンやクリスマスなど、様々なイベントを上手に楽しんでいます。 ◇業務に必要な資格取得については会社が全面的にバックアップします。 (例)玉掛け、フォークリフト、ガス溶接・アーク溶接、大型免許など 働きながら一生モノの資格を取得することができ、着実にスキルアップを続けられる環境です。取得の順番も会社から案内します(年間3~4つ取得可能)。 ◇30~40代から未経験でスタートした社員も多数活躍しています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市佐伯区八幡1-11-8 勤務地最寄駅:JR西日本線/五日市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 湯来工場 住所:広島県広島市佐伯区湯来町伏谷今山 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 410万円~520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):160,000円~180,000円 その他固定手当/月:140,000円~210,000円 <月給> 300,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績:平均5ヶ月分)※業績に応じて特別賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 26名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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※未経験歓迎【広島市】工事の進行管理◆基本土日祝休◆手厚い教育体制◆手に職つけたい方へ
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- ~未経験歓迎/地元で長期就業したい方へ/基本土日祝休/生活インフラを支えるお仕事~ ■募集背景: ・1973年に広島で設立されて、50年以上地域のお住まいの方々の生活を支えてきた株式会社西日本工業。また、30年以上に渡って、大手ハウスメーカーである「大和ハウス工業」のパートナーとして安定した取引を行っており、業績も堅調に推移しています。 今回は業績好調を背景に社内体制の強化を目的とした増員募集を実施。 未経験からであっても活躍できる環境を用意していますので、ぜひご応募ください。 ■業務内容: ・戸建住宅やアパート、店舗などの新築・リフォーム工事に伴う「進行管理」をお任せします。※出張や夜勤はなし ・私たちの生活に身近な給排水に関わる戸建住宅、アパート、店舗、事務所などの給排水工事に関する業務をこれまでの経験や適性に合わせてお任せしていきます。 ■業務詳細: <進行管理者> 工事が予定通りに進むように進行を管理していただきます。 ・給排水工事の見積もり、書類作成 ・予算管理、安全管理、品質管理 ・工事の進捗状況の確認 ■教育制度: まずは、先輩社員と一緒に現場に同行しながら業界知識や業務の流れを学んでいただきます。 徐々にできることに挑戦しながら自身のペースで成長すれば大丈夫です。 当社としては、3~5年かけてじっくりと育てていく予定ですので一歩づつ成長してください。 ■当社の魅力: ◎頑張る社員を全面サポート中 より高い知識を得るために管工事施工管理技士や配管技能士などの様々な資格取得に会社の全額補助のもと挑戦することもできます。 さらに、経験や実力をもとに評価しており実力次第では月給30~50万円も可能です。もちろん、資格取得した方にはその分、還元しますのでぜひスキルを磨いてください。 ◎有休が取りやすい 当社は、有給休暇が取得しやすい環境で休みづらい雰囲気はありません。 家族の予定などに合わせて全社員が積極的に休日を取得しています。 そのため、有休の平均取得日数は10日以上。 あくまで平均なので、人によっては20日近く取得している方もいます。メリハリつけて働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市佐伯区五月が丘5-2-14 勤務地最寄駅:アストラムライン線/広域公園前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~500,000円 <月給> 240,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力・経験なども考慮し決定します。 ■賞与:年2回※別途、業績に応じて決算賞与(支給実績あり) ■モデル年収: 年収600万円 / 経験8年 /月給38万円 + 賞与(年2回)+ 各種手当 年収400万円 / 経験2年 /月給26万円 + 賞与(年2回)+ 各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】工事の進行管理◆基本土日祝休◆大手ハウスメーカーのパートナー企業の安定性
- 締切間近
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- ~地元で長期就業したい方へ/基本土日祝休/生活インフラを支えるお仕事/「大和ハウス工業」のパートナー企業~ ■募集背景: ・1973年に広島で設立されて、50年以上地域のお住まいの方々の生活を支えてきた株式会社西日本工業。また、30年以上に渡って、大手ハウスメーカーである「大和ハウス工業」のパートナーとして安定した取引を行っており、業績も堅調に推移しています。 今回は業績好調を背景に社内体制の強化を目的とした増員募集を実施。 未経験からであっても活躍できる環境を用意していますので、ぜひご応募ください。 ■業務内容: ・戸建住宅やアパート、店舗などの新築・リフォーム工事に伴う「進行管理」をお任せします。※出張や夜勤はなし ・私たちの生活に身近な給排水に関わる戸建住宅、アパート、店舗、事務所などの給排水工事に関する業務をこれまでの経験や適性に合わせてお任せしていきます。 ■業務詳細: <進行管理者> 工事が予定通りに進むように進行を管理していただきます。 ・給排水工事の見積もり、書類作成 ・予算管理、安全管理、品質管理 ・工事の進捗状況の確認 ■教育制度: まずは、先輩社員と一緒に現場に同行しながら業界知識や業務の流れを学んでいただきます。 徐々にできることに挑戦しながら自身のペースで成長すれば大丈夫です。 ■当社の魅力: ◎頑張る社員を全面サポート中 より高い知識を得るために管工事施工管理技士や配管技能士などの様々な資格取得に会社の全額補助のもと挑戦することもできます。 さらに、経験や実力をもとに評価しており実力次第では月給30~50万円も可能です。もちろん、資格取得した方にはその分、還元しますのでぜひスキルを磨いてください。 ◎有休が取りやすい 当社は、有給休暇が取得しやすい環境で休みづらい雰囲気はありません。 家族の予定などに合わせて全社員が積極的に休日を取得しています。 そのため、有休の平均取得日数は10日以上。 あくまで平均なので、人によっては20日近く取得している方もいます。メリハリつけて働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市佐伯区五月が丘5-2-14 勤務地最寄駅:アストラムライン線/広域公園前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~500,000円 <月給> 240,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力・経験なども考慮し決定します。 ■賞与:年2回※別途、業績に応じて決算賞与(支給実績あり) ■モデル年収: 年収600万円 / 経験8年 /月給38万円 + 賞与(年2回)+ 各種手当 年収400万円 / 経験2年 /月給26万円 + 賞与(年2回)+ 各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1978年
従業員数 326名
平均年齢 -
求人情報 全36件
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【東京※転勤なし】《第二新卒・未経験歓迎》提案営業 ~”豆苗”など発芽野菜のパイオニア企業~
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- 【業務裁量◎リクルート出身の社長で急成長/スピード感のある環境で営業スキルを高める/全国約8割のスーパーや百貨店に並び、TV等でも取り上げられる話題の野菜メーカー/年休122日・残業月20H程度・土日祝休】 ◆職務内容 ・同社が製造するスプラウトや豆苗を、主にスーパーマーケット、ドラッグストア、コンビニエンスストアのバイヤー、卸売市場の担当者に向けて企画提案(既存顧客メイン) ・POSデータをベースとした購買分析、販売動向などをもとに、営業自らが売場での陳列方法や当社商品を用いたレシピなどを企画立案 ・お客様の課題に対してデータを用いた企画提案を実施し、お客様の売場を活性化させ、商品の販売促進に繋げる ◆入社後のキャリアパス/身に付くスキル 入社後は所属長や先輩からのOJTから始まり、商品がどのように店頭で販売されているか把握するため、量販店店舗の青果売場にて売場づくりを担当する店舗営業担当からキャリアをスタート頂きます。その後量販店本部商談を担う営業担当、いずれは営業所長として、経営層や他部門と連携した営業全体のマネジメントを実施頂くことを想定しています。 営業活動を通じて、データを用いた企画提案力/分析する力が身に付きます。また、商品の生産から販売までの課題を主体的に解決していく役割を営業担当が担っている為、課題解決力/交渉力も磨く事ができます。 ◆同社について 『豆苗』や『ブロッコリースプラウト』など、誰しもが一度は手に取ったことのある話題の野菜を生産・販売する、発芽野菜のトップ企業です。 高い栄養価など、高付加価値をもつオンリーワン商品を多数展開し『選ぶ理由のある野菜』を世の中に発信して来たほか、ITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持ち、これまでの農業の課題であった急な需要の変化にも対応できる体制を整えるなど、日本に発芽野菜/高成分野菜を導入し、マーケットそのものを創ってきた会社です。 ◆同社の今後 同社野菜の需要は、健康志向の高まりなどから年々増加傾向にあります。その需要に応えるべく、2022年には宮城県に日本最大級の生産センターが新たに稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2035年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。
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- <勤務地詳細> 首都圏営業所 住所:東京都港区芝公園1-8-4 NREG芝公園ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 その他固定手当/月:50,000円~81,000円 <月給> 260,000円~291,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※現職・前職の年収を考慮し決定します ※直近10年間の賞与実績:平均3.5ヵ月(夏季6月、冬季12月) ※昇給年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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企画提案営業/シェアトップクラスの野菜メーカー/市場拡大中
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- 当社が製造・販売する高栄養な施設野菜を、スーパー・ドラッグストア・コンビニエンスストアのバイヤーさま・卸売市場の担当者さまへ提案します。 ──村上農園のここがいい! ◆健康・簡便化志向で市場拡大中 ◆過去の販促方法やノウハウのデータ蓄積が提案を手助け ◆年休実質125日・土日祝休み・残業月20時間未満 ──成長し続けられる仕組みがある! ◆前向きな挑戦を歓迎する社風で、失敗を恐れる必要なし ◆平均2年で副主任、3年で主任にステップアップ ◆営業所長へのキャリアアップも ◆年功序列なし!点数制の4つの評価指標あり ☆キャリアや評価の詳細は【給与欄】に記載しています 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━ <取り扱う商品> ★有用成分「スルフォラファン」を高濃度に含む ・ブロッコリースプラウト200 ・ブロッコリー スーパースプラウト ★甘くてやわらかく、栄養満点な ・豆苗 など ◎商品の提案 お客さまへ商品を提案します(約7割が既存顧客)。 ◎得意先を訪問 担当は1人あたり約30~50件。社用車で定期的に訪問します。 ◎ヒアリング・企画立案 商品の陳列や売れ行きなどを現場スタッフの方にヒアリング。 生の声をもとに、商品の陳列を変えたり新しいポスターやPOPなどの販促物を導入したりと、売り場全体の売上アップにつながる企画を提案します。 ◎レポート作成 訪問先で得られた情報を日報にて報告。 お客さまの売場を活性化させることにより、商品の売上アップを目指します。 【入社後の流れ】 ━━━━━━━━ ▼1週間の座学研修 業界や取り扱う商品についての知識、専門用語などを習得 ▼約3カ月間は店舗を巡回 販促物の取りつけや、商品の売れ行きなどをヒアリングし、商品が売れる現場を理解 ▼OJTにて先輩の商談に同行 実際の提案方法などを学ぶ ▼新規開拓スタート 自身のお客さまを獲得 ※今後は2~3日ほど工場で生産について学ぶ研修も取り入れたいと考えています
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- 【エリア限定募集のため転勤なし・勤務地は希望を考慮し決定】 東京・大阪・名古屋・広島・福岡、いずれかの拠点での勤務となります。 ■首都圏営業所 東京都港区芝公園1-8-4 NREG芝公園ビル4F ・都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩5分 ・都営三田線「御成門駅」より徒歩5分 ■関西営業所 大阪府茨木市西駅前町5-4 STD茨木ビル3F ・JR東海道本線「茨木駅」より徒歩3分 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市中区錦1-7-31 山田ビル7F ・名古屋市営地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩6分 ・名古屋市営地下鉄鶴舞線・桜通線「丸の内駅」より徒歩6分 ■西日本営業所 ・広島県広島市佐伯区五日市中央4-16-1 広電コイン通りビル3F ・広島電鉄宮島線「佐伯区役所前駅」より徒歩13分 ■福岡出張所 福岡県福岡市博多区博多駅東3-11-14 アバンダント90 804号室 ・JR鹿児島本線「博多駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <月給> ◆月給31万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月5万7073円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は現職・前職の年収を考慮し、当社規定により決定します <月収例> ◆月収例31万円(29歳/社会人経験8年目) ※固定残業代、職務手当、営業手当、家族手当(妻と子供2名を扶養に入れる)を含む ◆月収例35万円(35歳/社会人経験14年目/役職あり) ※職務手当、営業手当、家族手当(妻と子供3名を扶養に入れる)を含む ★キャリアアップについて まずは、店舗営業担当として量販店店舗の売り場づくりから担当し、当社の商品がどのように店頭で販売されているのかを学びます。その後は量販店本部との商談などを担当。いずれは営業所長として経営層やほかの部門と連携し、営業全体のマネジメントをお任せします。 ★明確な評価制度 年2回の評価制度は4つの評価指標で各項目が点数制。「取り組むべきことが明確で評価に納得感がある」と話す営業が多いです。日頃の活躍がしっかりと評価される仕組みで、スピーディーなキャリアアップが目指せます。
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設立 1971年
従業員数 29名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全2件
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【広島市佐伯区】施工管理アシスタント ~土木工事・公共工事/週休2日制/広島市のインフラ整備に貢献~
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- 広島市内を中心に、国土交通省や広島県、広島市から元請受注した公共工事の施工管理業務を手掛けている当社にて、施工管理アシスタントとしておご活躍いただきます。工事内容は道路・河川・下水道などの土木工事全般で、これまで多くの実績を積み重ねております。 ■業務内容: ・入社後は、施工管理のアシスタント業務全般をお任せします。具体的には、施工計画書作成、公共工事における官公庁向けの提出書類作成、現場写真撮影及びデータ整理を担う他、工事にかかる材料費や労務費などを算出する積算業務などもお任せします。パソコン(Excel・Word)を使ったデスクワークが中心になります。 ・入社後、まずは先輩施工管理職の下で仕事の流れや書類の作成方法を学び、アシスタント業務を中心に担いながら経験を積んでいただきます。徐々に仕事の幅を広げていきながら、将来的には必要な資格を取得して施工管理職を目指していただきます。 ■業務の流れ: 業務の流れは下記のようになります。 現地の確認/近隣住民への連絡→工事に応じた協力業者を選定→安全管理/パトロール→工事の進捗確認→書類を作成し発注者へ提出→引き渡し ■配属組織: 当社の公共工事部門には、合計20名が在籍しており、内訳は施工管理職(土木施工管理技士などの有資格者)15名、施工管理アシスタント5名です。 ■当社の特徴: 当社は公共工事を通じて「安心して暮らせる街づくりに貢献」しており、地域密着型のインフラ企業として地域に貢献出来る、やりがいのある仕事である点が特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市佐伯区八幡東2-9-20 勤務地最寄駅:JR山陽本線/五日市駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 416万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 <月給> 180,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ■賞与:あり(前年度実績年2回+決算賞与※業績により変動※前年度実績200万円~500万円支給実績有) ■昇給:年1回(4月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【広島市佐伯区】現場監督(施工管理)~土木工事・公共工事/週休2日制/広島市のインフラ整備に貢献~
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- 広島市内を中心に、国土交通省や広島県、広島市から元請受注した公共工事の施工管理業務を手掛けている当社にて、現場監督(施工管理)としておご活躍いただきます。工事内容は道路・河川・下水道などの土木工事全般で、これまで多くの実績を積み重ねております。 ■業務内容: ・入社後は、現場監督として受注工事の施工管理業務全般(品質、コスト、工程/工期、安全、環境)をお任せします。また、官公庁対応や資料作成などもお任せします。なお、工事は全て協力会社の作業員が施工しますが、協力会社の手配は会社側で行う他、資材発注等も基本的には協力会社側が担います。 ・受注工事は広島市及び周辺エリアなどの通える範囲が中心です。現場の状況に応じて直行直帰も可能、報告書や写真などはメールでのやり取りも可能など、状況に応じて柔軟に対応可能です。なお、施工計画書や官公庁への提出資料の作成などもお任せしますので、パソコン(Excel・Word)を使ったデスクワークがございます。 ■配属組織: 当社の公共工事部門には、合計20名が在籍しており、内訳は施工管理職(土木施工管理技士などの有資格者)15名、施工管理アシスタント5名です。 ■当社の特徴: 当社は公共工事を通じて「安心して暮らせる街づくりに貢献」しており、地域密着型のインフラ企業として地域に貢献出来る、やりがいのある仕事である点が特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市佐伯区八幡東2-9-20 勤務地最寄駅:JR山陽本線/五日市駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 560万円~980万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ■賞与:あり(前年度実績年2回+決算賞与※業績により変動※前年度実績200万円~500万円支給) ■昇給:年1回(4月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 -
従業員数 80名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全3件
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【広島/第二新卒歓迎/未経験歓迎】産業機器の法人営業※大手メーカーと取引/手当充実/研修制度◎
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- ◆0から100まで携われる/大手メーカーとのお取引多数/お取引は国内のみならず海外にもございます/手厚い研修制度/はたらき方◎/月残業15時間以内◆ ■業務内容: 担当顧客への技術営業活動をお任せします。 ■業務詳細: 担当顧客のニーズのヒアリングを行い、製品の提案から納品までお任せする技術営業職です。お客様は既存顧客がほとんど、一部新規顧客も対応していただきます。自社内開発製品を顧客のご要望に沿ってカスタマイズしながらご提案しますのでお客様と一緒に製品を考え、提供することが出来ます。 ■入社後の流れ 入社後1か月程度、先輩の営業同行を経て業務内容を理解いただきます。その後、弊社工場にて1か月弱研修を行い、製品理解を深めた状態で現場OJTに戻っていただきます。1人前になるには長期間かかると考えておりますので未経験の方でも安心して就業いただける環境を整えております。 ■はたらき方 ・みなし残業15時間を支給しておりますが、みなし残業時間以上の就業をされている方はほとんどいらっしゃいません。有給の取得率も非常に高いです。 ・週に1回程度顧客先(西日本を中心に全国)への出張が発生します。 月の半分程度は出張のポジションとなります。 ■当社について: 当社ではプラスチック混合機をはじめとした各種機器を自社で企画から製造まで一貫して行っています。プラスチック混合機とは、プラスチック製品を作成する段階で、材料となるペレットを、色、強度などの必要に応じ混合する機器です。 <自社製品> プラスチック混合機、供給機、粉塵・粉取り装置、流量計、原料輸送装置、引取・押出・幅制御装置、包装フィルム加工機など ■当社の強み: ・当社では既製品のカスタマイズに強みを持っています。お客様のご要望に合わせてオーダーメイドの機器を納入するため、顧客折衝や仕様決定をはじめ、実際の設計、納品前確認など一貫して携わるため、技術者として幅広い経験を積むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市佐伯区五日市町大字上河内1609-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 358万円~522万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~293,200円 その他固定手当/月:8,000円~23,000円 固定残業手当/月:17,000円~25,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~341,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:基本計3.5カ月分(年2回支給、今年度実績6.75か月分) 固定賃金:住宅手当8,000円~13,000円 家族手当:限度額20,000円まで 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【川口/未経験歓迎】プラスチック成形周辺機器のルート営業◆残業ほぼ無/大手企業と取引有り/手厚い研修
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- ~未経験歓迎/研修体制◎/ニーズに合わせて自社製品をカスタマイズ提案/大手メーカーとの取引多数/取引は国内のみならず海外もあり/働き方◎~ ==求人のポイント== 【1】同社は国内外の企業向けにプラスチック成形に関する機器の開発・製造~販売までを担っています。 年間約1000社との取引があり、大手化学メーカー等へ機器を納入しております。 【2】週休2日制・残業もほぼ0とワークライフバランスが整った働き方が可能です。 【3】未経験からの中途採用入社者は多数おり、研修体制もしっかり整っております。 ========== ■業務内容:顧客(メーカー)向けにプラスチック成形に関する機器のルート営業をお任せします。 ・担当顧客へニーズをヒアリングし、製品の提案から納品までお任せするルート営業です。 ・お客様は既存顧客がほとんど、一部新規顧客も対応します。 ・顧客のご要望に沿って自社内開発製品をカスタマイズしながら提案するため(物売りではなく)お客様と一緒に課題解決を行う仕事です。 ■入社後の流れ: ◎入社後1ヶ月/先輩の営業同行を経て業務内容を理解します。 ◎1人前になるには長期間かかると考えておりますので未経験の方でも安心して業務がスタートできます。 ◎過去未経験でも複数の方が入社されております。 ■働き方: ◎固定残業手当(みなし残業15時間分)を支給していますが、みなし残業時間以上の就業をされているメンバーはほとんどいません。 ◎有給の取得率も非常に高いです。 ◎顧客先への出張もあります。 ■当社について: 当社ではプラスチック混合機をはじめとした各種機器を自社で企画から製造まで一貫して行っています。プラスチック混合機とは、プラスチック製品を作成する段階で、材料となるペレットを、色、強度などの必要に応じ混合する機器です。 <自社製品> プラスチック混合機、供給機、粉塵・粉取り装置、流量計、原料輸送装置、引取・押出・幅制御装置、包装フィルム加工機など ■当社の強み: ・当社では既製品のカスタマイズに強みを持っています。お客様のご要望に合わせてオーダーメイドの機器を納入するため、顧客折衝や仕様決定をはじめ、実際の設計、納品前確認など一貫して携わるため、技術者として幅広い経験を積むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京営業所(埼玉) 住所:埼玉県川口市飯塚4丁目6-18 勤務地最寄駅:京浜東北線/川口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,900円~240,000円 固定残業手当/月:24,500円~30,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 227,400円~270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:基本計3.5カ月分(年2回支給、前年度実績5か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 35名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【九段下・未経験歓迎!】法人営業/粉体・液体機器◆大手企業との取引で安定◎年休122日/土日祝
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- ◆◇粉体・液体機器の反響営業/安定した事業基盤×専門知識を身につけるチャンス/大手企業と取引実績多数◎/出張頻度少なめ/インセンティブ充実◆◇ ■おすすめPOINT \モノづくり業界への営業に興味のある方へ!未経験歓迎です/ ・粉体・液体機器などの営業を担当。顧客からの問い合わせ対応が中心で、飛び込み営業等はなし! ・広島本社にて研修(数か月~半年程度)があり製品知識をしっかり学べる環境◎滞在期間中の住宅は会社負担で提供◎ ・製品の売上目標を達成する毎にインセンティブが支給あるためやりがいも◎!ほぼ達成できており年間20~30万のインセンティブ支給しております。 ・主な取引先:味の素、京セラ、カルビー、旭化成、花王など大手企業との取引実績多数。新規問い合わせも多く、着実に需要が伸びています。 ■職務内容: 粉体・液体機器等の反響営業を担当頂きます。HPからの問い合わせ対応がメインで、メールや電話での対応、顧客訪問を行います。お客様ごとにオーダーメイドの製品を提案し仕様のカスタマイズを行います。 (1) 顧客訪問:問い合わせ対応後、顧客の要件を確認し、最適な製品を提案 (2) テストサポート:入社後は機器のテスト時の立会いなどの簡単なサポートからスタート、製品知識をじっくり学べます。 (3) 社内連携:設計や製造部門と協力し、試験(実際に原料を通して問題がないか)・見積・製品選定を進めます。 ■取り扱い商材: ・粉体供給機・軽量機・充填機を取り扱います。樹脂製品、ゴム製品、薬品などの「もと」となる素材の計量・撹拌に使用される機械で、多くの大手企業に導入されています。 ・お客様ごとにオーダーメイドで受注し、製品単価は100万~1000万、平均で400万~500万程度です。入社後はパッケージ製品から担当していただきます。 ■組織構成: ・現在、営業は本社含め3名です。東京営業所は本社営業の方が兼務しております。 今後は東京営業所も拡大予定です。配属後も上司が週置きで東京に来られ業務フォローを行いますのでご安心ください。 ■働き方: ・担当エリアは北海道~静岡まで。問い合わせ対応が中心なので、出張頻度は月1回程度です。製品の据え付け・テストの際にお伺いします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都千代田区九段南2丁目5-1 Tobunsha BLDG. 1階 勤務地最寄駅:都営新宿線/九段下駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 411万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 その他固定手当/月:35,000円 <月給> 235,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は一律手当を含む金額です。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(8月、12月) ■その他固定手当:15000円(住宅手当)、20000~30000円(地域手当) 定期昇給あり(2~3%/年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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