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[所在地]広島県　

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    6ページ：所在地【広島県】の企業一覧

    該当企業数 7,918 社中 251〜300 社を表示

    株式会社マリモ

    ディベロッパー
    広島県広島市西区庚午北1-17-23
    • 設立 1970年
    • 従業員数 293名
    • 平均年齢 37.9歳
    求人情報 全8件
    • 【大阪】マンション事業用地仕入れ開発／土日祝休み／福利厚生◎／マリモグループ
      【給与の安定性抜群／早期に活躍が可能／定着率9割超】 自社分譲マンションなどの仕入開発からエリア単位の都市開発まで幅広く不動産開発を担当します。 ■業務内容： 自社分譲マンション「ポレスター」「グラディス」「ソルティア」シリーズの用地仕入開発までお任せします。 ・用地の情報収集、現地調査 ・事業計画立案 ・分譲規模等のシミュレーション ・市場分析 ・事業の工程管理　等 ■ポジションの魅力： 同じデベロッパーの企画開発職でも関わる行程の幅は会社によって様々です。会社によっては工程の一部を専門に行うこともあります。マリモでは、早期から自らが主幹となり土地情報の取得から用地の取得契約、物件の販売開始までの幅広い行程に関わることが出来るので、業務の幅が格段に広がり活躍する事ができます。 ■当社の特徴： マリモグループの経営理念は「利他と感謝」です。まさに、その精神を社会に向けて力強く実践すべき時期にあると感じています。 私たちは今、10年ビジョンとしてソーシャルビジネスカンパニーへの進化を模索しています。 社会が変化する以上、会社の変化は必然。企業人である以上、自らを変えていく勇気と挑戦心は必須です。私たちは自らの殻を破り、多様性をもった企業グループへの変貌をめざします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西支店 住所：大阪府大阪市北区梅田一丁目11番4-700号 大阪駅前第四ビル7階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,900円～574,500円 固定残業手当/月：56,100円～105,500円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～680,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、年齢、前職の給与を最大限考慮します 賞与：年2回 昇給：年2回（4月・10月） 月給30万円～33万円未満の場合は、月30時間分（56,100円～61,700円） 月給33万円～45万円以下の場合は、月40時間分（77,400円～105,500円） ※超えた場合は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】マンション事業用地仕入れ開発／マリモグループ／福利厚生◎
      【給与の安定性抜群／早期に活躍が可能／定着率9割超】 自社分譲マンションなどの仕入開発からエリア単位の都市開発まで幅広く不動産開発を担当します。 ■業務内容： 自社分譲マンション「ポレスター」「グラディス」「ソルティア」シリーズの用地仕入開発までお任せします。 ・用地の情報収集、現地調査 ・事業計画立案 ・分譲規模等のシミュレーション ・市場分析 ・事業の工程管理　等 ■ポジションの魅力： 同じデベロッパーの企画開発職でも関わる行程の幅は会社によって様々です。会社によっては工程の一部を専門に行うこともあります。マリモでは、早期から自らが主幹となり土地情報の取得から用地の取得契約、物件の販売開始までの幅広い行程に関わることが出来るので、業務の幅が格段に広がり活躍する事ができます。 ■当社の特徴： マリモグループの経営理念は「利他と感謝」です。まさに、その精神を社会に向けて力強く実践すべき時期にあると感じています。 私たちは今、10年ビジョンとしてソーシャルビジネスカンパニーへの進化を模索しています。 社会が変化する以上、会社の変化は必然。企業人である以上、自らを変えていく勇気と挑戦心は必須です。私たちは自らの殻を破り、多様性をもった企業グループへの変貌をめざします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都港区虎ノ門2丁目3-17 虎ノ門2丁目タワー5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,900円～574,500円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：56,100円～105,500円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、年齢、前職の給与を最大限考慮します 賞与：年2回 昇給：年2回（4月・10月） 固定手当＝東京勤務手当 月給30万円～33万円未満の場合は、月30時間分（56,100円～61,700円） 月給33万円～45万円以下の場合は、月40時間分（77,400円～105,500円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アージュ

    専門店・その他小売
    広島県広島市西区商工センター2-15-1アステイ本社内
    • 設立 1996年
    • 従業員数 42名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【尼崎】「パレット」のバイヤーアシスタント◆4℃HD／土日休・残業ほぼ無・年休110日
      ◎メインバイヤーへのステップアップ可能！ ◎4℃HD！西日本約70店舗！店舗拡大中「パレット」を展開！ ◎残業ほぼ無し、週2日ノー残業デーあり！基本土日休み！ ◎お取引先は国内がメイン！長期出張ほぼなし！ ■業務内容： 総合衣料専門店、パレットで販売する婦人服や肌着、靴下などのアパレル、実用品を中心としたバイヤー、マーチャンダイジング業務を担当頂きます。 ■業務内容詳細： ・商品バイヤー、マーチャンダイジング業務におけるアシスタント業務 ・発注書作成業務等 メインバイヤーとペアにて業務を行います。 月に1回（2泊前後）の出張も発生しますが、日帰り出張などが大半です。 ■組織構成： 部門は兵庫、大阪に活動拠点を置いており、10名前後の人員体制です。MDでは担当商品毎にチーム分けされており、比較的裁量権のある環境です。 メンバーは18名在籍しています。（20代6名　新卒社員、30代4名、40代4名、50代4名） メインバイヤー14名、アシスタント4名です。 ■ステップアップ： アシスタントバイヤーとして1人前となられましたらメインバイヤーへのステップアップが可能です。 ■働き方： ・年間休日110日／土日休み／最大6日間連続休暇取得制度 ・残業１ｈ程／週2日ノー残業デー有 ・休日出勤ほぼ無し／月1の土曜日出勤日もほとんどの従業員が有給休暇を取得 ・育児休暇制度、育児勤務制度、介護勤務制度 ■同社について： 同社は西日本を中心に、デイリーファッション事業である、衣料スーパー「パレット」のチェーン展開を行っています。 ファッション衣料から肌着、靴下、服飾、寝具にいたるまで、リーズナブルプライスで提供し、地域の日常生活を応援しています。 また、幅広い年代層の様々な暮らしの場面や、季節の折々に必要なトレンドアイテムを揃え、ご近所でお手軽にお買い求めできる店舗づくりを追求しています。 コーポレートメッセージにもあります「すべては、お客様の”笑顔”や”ときめき”のために」をモットーに、日々地域のお客様を大切にし、社員は失敗を恐れず挑戦（チャレンジ）しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西事務所 住所： 兵庫県尼崎市南塚口町2-1-1 塚口SC店　３F 勤務地最寄駅：阪神線／尼崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回（7、12、3月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【尼崎】「パレット」のバイヤー◆4℃HD／土日休・残業ほぼ無・年休110日／転勤なし
      ◎4℃HD！西日本約70店舗！店舗拡大中「パレット」を展開！ ◎残業ほぼ無し、週2日ノー残業デーあり！基本土日休み！ ◎お取引先は国内がメイン！長期出張ほぼなし！ ■業務内容： 総合衣料専門店、パレットで販売する婦人服や肌着、靴下などのアパレル、実用品を中心としたバイヤー、マーチャンダイジング業務を担当頂きます。 ■業務内容詳細： ・商品バイヤー、マーチャンダイジング業務 ・アパレルメーカーなどとの商品企画 現在のお取引先は、大阪・名古屋エリアのメーカーで約6割、東京・福岡ほかエリアのメーカーで約4割と、比較的一定エリアに集中しています。 長期出張よりも月に1回（2泊前後）の出張が多く、日帰り出張などが大半です。 ■組織構成： 部門は兵庫、大阪に活動拠点を置いており、10名前後の人員体制です。MDでは担当商品毎にチーム分けされており、比較的裁量権のある環境です。 メンバーは18名在籍しています。（20代6名　新卒社員、30代4名、40代4名、50代4名） メインバイヤー14名、アシスタント4名です。 ■ステップアップ： マネジメントを行う管理職コースとバイヤーとしてスペシャリストを目指すコースがあります。 ご希望の働き方に沿いステップアップをサポートします。 ■働き方： ・年間休日110日／土日休み／最大6日間連続休暇取得制度 ・残業１ｈ程／週2日ノー残業デー有 ・休日出勤ほぼ無し／月1の土曜日出勤日もほとんどの従業員が有給休暇を取得 ・育児休暇制度、育児勤務制度、介護勤務制度 ■同社について： 同社は西日本を中心に、デイリーファッション事業である、衣料スーパー「パレット」のチェーン展開を行っています。 ファッション衣料から肌着、靴下、服飾、寝具にいたるまで、リーズナブルプライスで提供し、地域の日常生活を応援しています。 また、幅広い年代層の様々な暮らしの場面や、季節の折々に必要なトレンドアイテムを揃え、ご近所でお手軽にお買い求めできる店舗づくりを追求しています。 コーポレートメッセージにもあります「すべては、お客様の”笑顔”や”ときめき”のために」をモットーに、日々地域のお客様を大切にし、社員は失敗を恐れず挑戦（チャレンジ）しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西事務所 住所：尼崎市南塚口町2-1-1 3F 勤務地最寄駅：阪急線／塚口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～600,000円 ＜月給＞ 280,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回（7、12、3月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    コベルコ建機エンジニアリング株式会社

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    広島県広島市佐伯区五日市港2-2-1
    • 設立 1987年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全2件
    • 【広島市】テクニカルライター／ショベルの説明書を手掛ける
      ■求人概要 「コベルコ建機」が生み出す製品やサービスとユーザーを繋ぐ、コミュニケーションツールを作っている当社。Webサイトの企画制作からデザイン、ブランド構築などのほか、取扱説明書などの製品関連図書制作を行っています。今回は、技術図書チームにおける「テクニカルライター」の募集となります。 ■具体的には コベルコ建機の建設機械（油圧ショベル）を使用するための取扱説明書や整備解説書、技術資料の制作に携わります。 ライター業務を中心にディレクション業務を担当します。 ・必要な情報を収集（技術面や数値的な情報を関係各所に問合せ/協力業者への原価見積りの取得など） ・見積り作成、納期確認・調整 ・制作／指示原稿の作成（ベース原稿に朱書き） ・外注へ編集を依頼 ・納品された原稿の確認・修正対応 ・最終成果物のシステム登録 ■入社後のステップ ・入社1～2日で会社ルールなどの基本習得/オリエンテーションを実施。その後、配属チームにて、2週間ほど業務の基本を学びます。慣れてきたら先輩社員の実務を補助していただき理解を深めていきます。3～6カ月で、一連の業務が習得できる予定です。徐々に習得いただきますので、ご安心ください。 ■福利厚生面 毎年配付されるポイントを利用できるコベルコ・カフェテリアプランでは、子育て、自己啓発、リフレッシュ、健康維持、介護など支援を利用できます。ほか永年勤続表彰・リフレッシュ休暇、保養所、社員食堂など、福利厚生が充実しておりますので、ワークライフバランスを取りながら長期を見据えた就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市佐伯区五日市港2-2-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線／五日市駅 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～340,000円 ＜月給＞ 250,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキルなどを考慮して基本給を決定いたします。 ※賞与、時間外手当を含めたモデル年収となります。 ■賞与：年2回（6月、12月）※実績に応じて変動します ■昇給：年1回（4月） 《参考年収》　テクニカルライター歴10年／580万円／月給30万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市】Webディレクター■コベルコG/インハウス/継続的な事業に関わる/転勤なし
      ■求人概要 「コベルコ建機」が生み出す製品やサービスとユーザーを繋ぐ、コミュニケーションツールを作っている当社。Webサイトの企画制作からデザイン、ブランド構築などのほか、取扱説明書などの製品関連図書制作を行っています。今回は、Webチームにおける「Webディレクター」の募集となります。 ■具体的には ・製品/サービスコンテンツの企画や制作進行 ・グループ各社サイトの分析や改善提案 ・プロモーション　など ■業務の特長 ・Webに関連するディレクション業務が主となりますが、Web以外にも、SNSや紙媒体、展示会などのオフライン施策など、さまざまなチャネルを通じたユーザーとのコミュニケーションを新たに創造していく仕事です。Web以外の分野にも積極的にチャレンジしたい方も歓迎します。 ■福利厚生面 毎年配付されるポイントを利用できるコベルコ・カフェテリアプランでは、子育て、自己啓発、リフレッシュ、健康維持、介護など支援を利用できます。ほか永年勤続表彰・リフレッシュ休暇、保養所、社員食堂など、福利厚生が充実しておりますので、ワークライフバランスを取りながら長期を見据えた就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市佐伯区五日市港2-2-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線／五日市駅 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～340,000円 ＜月給＞ 250,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキルなどを考慮して基本給を決定いたします。 ※賞与、時間外手当を含めたモデル年収となります。 ■賞与：年2回（6月、12月）※実績に応じて変動します ■昇給：年1回（4月） 《参考年収》　テクニカルライター歴10年／580万円／月給30万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東洋リフト製造株式会社

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    広島県広島市安佐南区伴西4-2220-1
    • 設立 1967年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • メンテナンスエンジニア／賞与昨年実績年3回（期末賞与含む）
      • NEW
      あなたには、昇降機（エレベーター・小荷物専用昇降機、階段昇降機など）の検査、点検、修理などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 学校や店舗、工場、倉庫など、身近な場所で稼働している「昇降機」の安全を守る業務です。 ・扱う機械：人が利用するエレベーターをはじめ、荷物を運ぶ小荷物専用昇降機、階段昇降機など ・点検・検査：トラブルを未然に防ぐため、安全かつスムーズに動くかどうかの定期的なチェック ・修理：万が一の不具合が起きた際に、正常に作動するように直すメンテナンス作業 担当エリア 広島・山口エリアを中心に、島根・愛媛などの現場を回ります。 月に1回2～3日間の宿泊出張があります。 ★仕事のポイント★ ・安心のバックアップ体制：入社1年後から月3～4回の宿直当番がありますが、「自宅待機スタイル」です。バックアップ体制も万全に整えていますのでご安心ください。 ・働きながら資格を取得：将来は実務経験を積み、大臣認定の「昇降機等検査員」の資格を取得していただきます。 【入社後の流れ】 入社後1年間は、基本的に先輩と二人一組で行動します。困った時は必ず誰かがサポートします！ 現場に同行しながら、じっくりと技術や知識を習得していきましょう。一人ひとりの適性をしっかり判断した上で、徐々に単独での業務をお任せしていくため、未経験の方でも焦らず自分のペースで着実に成長していくことができます。
      ＼転勤なし◆U・Iターン歓迎！◆マイカー通勤OK／ 【本社】 広島県広島市安佐南区伴西4-2220-1
      月給21万～28万円+各種手当+賞与年2回＋業績に応じて期末賞与有り ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※残業代は全額支給します
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    広島第一ブロック協同組合

    住宅設備・建材メーカー
    広島県広島市安佐南区八木1-14-20
    • 設立 1970年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【未経験歓迎／北広島】コンクリート製品の製造スタッフ※機械メンテナンスもお任せ／充実の資格補助制度
      • NEW
      ～未経験歓迎！手厚いスキル習得のサポート・資格取得支援有／年休105日・残業35ｈ以内／安定業績～ ■業務内容： 広島協同組合で卸しているブロックなどのコンクリート製品を製造している北広島工場にて、型替え作業や簡単な機械のメンテナンス業務をお任せいたします。 また、将来的には工場長としてスタッフをまとめる役割を担っていただきたいと考えております。 ■組織構成： 工場長含む7名（20～50代）が活躍中。 ■入社後のフォロー： 1年程度は先輩社員にマンツーマンで指導を行います。 これまで工場での就業経験有無にかかわらず「バイクや機械いじりが好き」「モノづくりが好き」といった方も多数活躍されています。 未経験の方でも安心して就業が可能です！ ■スキルアップ： フォークリフトなど業務におけるステップアップとなる資格取得は資格取得支援にてサポートします。（資格学校の費用、受験費用を会社で全額負担） また次世代の工場長を担っていただける方も募集中です。 ■働き方： 土日祝休み（※日曜、祝日 第２、４土曜）、残業35ｈ以内。マイカー通勤可能。 基本的には定時で帰宅することが多いです。 ■当社工場について： 当社では組積材、舗装材、カラーブロックなどの景観関連製品を製造しております。 コンクリート製品というと、「重そう」「体力的にきつそう」と思われるかもしれませんが、持ち上げなどはフォークリフトなどを用いて行うため、20代だけでなく40~50代の方まで幅広く活躍しております。 広島市内で同規模のコンクリート製品の製造を行っているのが同社のみですので、ニーズは高く、業績も安定しております。 また、広島県内の業界大手の企業とはパートナー契約を結んでおり安定した製造を行っていることは同社の強みの一つでもあります。 ※この求人は≪業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎・学歴不問≫です※
      ＜勤務地詳細＞ 八重工場 住所：広島県山県郡北広島町後有田９４３ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～225,000円 ＜月給＞ 200,000円～225,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与（前年度実績）の回数：年2回 賞与金額：計 3.00ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北広島】工場長候補（コンクリート製品）※広島のまちづくりに貢献／充実の資格補助でスキルアップ可能◎
      ～工場長候補！手厚いスキル習得のサポート・資格取得支援有／土日祝休・残業35ｈ以内／安定業績～ ■業務内容： 広島協同組合で卸しているブロックなどのコンクリート製品を製造している北広島工場にて、型替え作業や簡単な機械のメンテナンス業務をお任せいたします。 また、将来的には工場長としてスタッフをまとめる役割を担っていただきたいと考えております。 ■組織構成： 工場長含む7名（20~50代）が活躍中。 ■入社後のフォロー： ご経験に合わせて3か月～1年程度は先輩社員にマンツーマンで指導を行います。 現在工場長として活躍されている方も、入社当初は「バイクや機械いじりが好き」「モノづくりが好き」といったご理由でご入社をされています。 ■スキルアップ： ステップアップとなる資格取得は資格取得支援にてサポートします。（資格学校の費用、受験費用を会社で全額負担） また将来的に工場長を目指すことも可能です。 ■働き方： 土日祝休み（※日曜、祝日 第２、４土曜）、残業35ｈ以内。マイカー通勤可能。 基本的には定時で帰宅することが多いです。 ■当社工場について： 当社では組積材、舗装材、カラーブロックなどの景観関連製品を製造しております。 コンクリート製品というと、「重そう」「体力的にきつそう」と思われるかもしれませんが、持ち上げなどはフォークリフトなどを用いて行うため、20代だけでなく40~50代の方まで幅広く活躍しております。 広島市内で同規模のコンクリート製品の製造を行っているのが同社のみですので、ニーズは高く、業績も安定しております。 また、広島県内の業界大手の企業とはパートナー契約を結んでおり安定した製造を行っていることは同社の強みの一つでもあります。
      ＜勤務地詳細＞ 八重工場 住所：広島県山県郡北広島町後有田９４３ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～270,000円 ＜月給＞ 225,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与（前年度実績）の回数：年2回 賞与金額：計 3.00ヶ月分（前年度実績） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社クリケン

    サブコン
    広島県広島市西区南観音7-14-20第2藤島ビル5F
    • 設立 1955年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島市／転勤無】建設管理事務（部長候補）◆残業10h／平均勤続年数20年／大手ゼネコンとも取引あり
      • NEW
      【栗本グループ／60年以上の実績＆安定経営を継続中／安定企業で腰を据えて働きたい方に／数々の表彰実績あり】 ■業務内容： ・見積書の作成（とび・土工事・鉄筋・型枠・コンクリート打設） ・打合せ（値合交渉など） ・原価管理（PCスキル要／Excel、Word他） ・契約書から実行予算の作成、出来高管理、請求書発行まで ・営業活動、安全パトロール 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 鉄筋部は部長以下、11名、型枠部は18名の部員で構成されています。（平均年齢49.5歳） ■詳細： 以下の部署どちらかの部長候補として入社いただきます。現場に出るお仕事ではなく、メンバーをまとめたり、顧客対応がメインとなります。 （1）鉄筋部 建築の鉄筋を組み立てる部署 本社で工事案件の管理や、営業や元受けの方と値段を調整する役割を担っております。 （2）型枠部 建設の基礎を作る部門です。 ■当社について： ◇土木建築工事の型枠工事・とび工事・鉄筋工事を施工する専門工事業が主な仕事です。大手・地場ゼネコンよりの受注で大型工事等、実績は70年程になります。 ◇優秀な技能士が多数おり安全で品質の良い施工で信用力があります。また産業廃棄物の収集運搬等環境事業にも取組んでおります。 ◇持株会社が株式会社栗本ホールディングスで他に系列4社がございます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市西区南観音7-14-20 第2藤島ビル5F 勤務地最寄駅：広電バス３号線／南観音７丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 525万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～420,000円 ＜月給＞ 350,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回／計3.0ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東洋電装株式会社

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    広島県広島市安佐南区緑井4-22-25
    • 設立 1973年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【広島】IoT事業のフロントエンドエンジニア◇制御盤・システム製作製造業/創業40年以上
      ◇創業40年以上の制御盤・システム制作製造メーカー◇「モノづくり」の技術を軸に事業拡大を続けるイノベーション企業～ ■職務概要： 様々な領域の課題をIoT、AI、クラウドなどの最新技術を使って解決するシステムのご提案をするIoT事業にて、ソフトウェア開発の基本設計、詳細設計やプログラミングなどを担当していただきます。 ■業務詳細： ・フロントエンドエンジニアとして当社IoT事業のソフトウェア開発業務をご担当いただきます。 【担当顧客】 運輸業、製造業などの業界が中心になります。プライムベンダーとして各業界の顧客の課題に応じて弊社IoTシステム製品をカスタムしていくいわゆる準カスタム製品を提供いたします。 【ご入社後】 ご入社後はまずプログラミングを中心にお任せ致します。適性や成長に応じて要件定義や基本設計などの上流工程もお任せ致します。 【開発環境】 上流工程から下流工程をスキルに応じてご担当いただきます。 ・開発プラットフォーム：主に Windows ・使用言語とフレームワーク：主に Javascript ・開発するアプリの種類：Web アプリケーション、Edge 開発、AWS を利用したクラウドシステム等 ■組織構成： 12名（平均年齢29歳）比較的若い組織になります。 案件受注増加による増員募集となります。 ■長期的にキャリア形成が可能な就業環境～広島県庁働き方改革推進事業の県内の5社に選定～ 同社では出社、退社時間を自由に設定できる「社員変則勤務制度」、所属部署に応じ19時もしは20時までに原則退社とする「1920制度」、早朝出勤者に早出残業代として、50%増しの残業代を支給する「早朝勤務制度」など、働きやすい環境つくりに向けたユニークな取り組みを多数行っております。人事評価についても一年に一度、個人・チームの目標を定め、それをもとに半年に一度上長との面談を実施。中小企業にありがちな不透明な人事評価ではなく、非常にクリアな人事評価制度を行っております。その他キャリア形成の観点で、社外講習含めて研修費は全額会社が支給するなど、長期的にキャリア形成が可能な環境が整っております 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐南区緑井4-22-25 勤務地最寄駅：可部線／緑井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～450,000円 ＜月給＞ 250,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力、経験により応相談 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市】介護施設向けICTエンジニア◆成長機会多数／手当充実／年休123
      ◆◇介護施設のICT化をサポート／OJTでスキルを磨く／広島市で長期的に働ける環境◇◆ ■採用背景： ～介護業界のICT化に伴う事業拡大のため、エンジニアリソースを強化～ ■職務概要： 当社の介護医療システム事業では、介護施設にある様々な製品（介護者の様子を見守るセンサー、介護者が呼び出しをかけるナースコール、介護者の動きを把握できるシートセンサー、記録を残せる介護記録など）のネットワーク構築を行い、介護施設の人材不足を「見守りシステム」で解決する事業です。 ■業務詳細： ・IoTを活用した業務効率を目的とした調査、ＮＷ運用、システム構築、機器選定・サポート ・導入システムの仕様打合せ、現場設置のとりまとめ ・導入の決まった施設に伺い、Wi－Fiネットワーク構築、設置、施工、保守 ※工事施工は外注しております。 ＼入社後の流れ／ まずは先輩と一緒に行動しながら作業を覚えていただきます。作業自体に複雑性はなく、適性を見ながら徐々にお任せする業務を決定していきます。専門知識に関してはメーカーの勉強会もあります。Wi－Fi関連の知識、その他ネットワークエンジニアの知識も付けられる環境です。 ■やりがい： 開発は別部門が担当しておりますが、お客様の要望を直接くみ取ることができるのは当ポジションの重要なミッションです。 「センサーをここに置きたい」「こんなデータを取得したい」という意見を伺い、社内部署と連携を進めます。 ■仕事の魅力： 最新のテクノロジーに触れる機会が多く、知識とスキルを学ぶことができます。保守管理に留まらず、新規商材の選定や企画にも携わることができ、知識と人脈を幅広く拡大することが可能です。 介護業界のICT化に貢献できるやりがいのある仕事です。 ■組織構成： 介護医療システム事業部は東京に母体があり、エンジニア部門は広島にあります。 リーダー1名（50代男性）、カスタマーチーム2名（男女各1名、20代）、フィールドチーム2名（30代・20代男性）が在籍し、全員中途入社者で構成されています。 ■キャリアパス： OJTを通じてスキルを磨き、社内PJTに参加することでキャリアアップが可能です。将来的にはチームリーダーやスペシャリストとしてのキャリアパスが期待されます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：広島県広島市安佐南区緑井4-22-25 勤務地最寄駅：可部線／緑井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 可部事業所 住所：広島県広島市安佐北区可部南3丁目6番18号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 478万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大和エンジニヤリング

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    広島県広島市安佐南区緑井1-12-31
    • 設立 1975年
    • 従業員数 61名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【広島／安芸高田市】社会インフラを守る”水門・ゲート”の点検職｜年休125日｜直行直帰可｜時差出勤可
      ～未経験歓迎/公共性の高い事業/年間休日125日/残業月平均20時間/転勤無し～ 私たちが点検する水門や防潮ゲートは、 災害時に人々の命と暮らしを守る設備です。 完成して終わりではなく、何十年も“動き続けさせる”ことが、私たちの役割。 未経験から、誇りあるインフラ技術職に挑戦しませんか。 ■業務概要 水門、防潮ゲート、樋門、除塵機、ダム用ゲート設備などの保守点検を担当します。 ■業務詳細 ・水門、防潮ゲート、樋門、除塵機、ダム用ゲート設備等の保守点検 ・点検整備計画書／報告書等の書類作成、現地測量の打ち合わせ ・工程／品質／原価／安全管理、写真管理、下請業者管理 ■ご入社後の流れ 最初は先輩と同行しながら、下記をお任せいたします。 ・動作確認（開閉チェック） ・ゴム部の劣化確認 ・ワイヤーの摩耗 ・通電・電圧チェック ・塗装・腐食状況の確認等 基本を一つずつ習得できます。 その後徐々に、安全管理、作業段取り、点検結果の報告書作成などお任せせいたします。将来的には技術＋マネジメントのスキルが身に着けることが可能です。 ■点検例： ・高瀬堰 ・大芝水門 ・祇園水門 ＜担当エリア＞ 担当エリアは主に中国5県（広島・岡山・山口・島根・鳥取）が中心となり、近場なら直行直帰も可能で、遠方でも週単位の出張が中心です。 生活を崩さず、地元で腰を据えてキャリアが築けます。 直行直帰も可能な場合あり。 ■当社の魅力 ＜社会インフラに直結する誇りある仕事＞ 河川・港湾の水門、防潮ゲートなど、人々の安全を守る装置を扱います。完成した設備は数十年にわたり地域を支え続けるため、やりがいがあります。 ＜働き方＞ 年間休日125日、時差出勤も可能なので、プライベートに合わせて勤務体系を選ぶことが可能です。 （1）7：30～16：30 （2）8：30～17：30 （3）9：30～18：30 （4）10：30～19：30 ※基本時間は（2）パターン 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 八千代本社 住所： 広島県安芸高田市八千代町上根414-1 受動喫煙対策：その他（社内禁煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,500円～240,100円 ＜月給＞ 222,500円～240,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■月給は経験／能力に応じて決定します ■賞与： ・年3回／2024年度実績（標準評価者）8.7か月分 ※内訳 ・2024年7月（夏）：1.85か月分 ・2024年12月（冬）：1.85か月分 ・2025年4月（決算）：5か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島県／安芸高田市/転勤無し】施工管理＜働き方を整えたい方へ＞◆年休125日／賞与年3回／業績好調
      ＼社会インフラを支える“水門のプロ集団”/年間休日125日/賞与年3回/定着性◎／ ■採用背景 日本全国で老朽化が進む水門設備。その更新・補修工事の需要は年々高まり、昨年は経常利益が過去最高を記録するなど、業績も好調です。 こうしたニーズ拡大に応えるため、増員募集します。 ■仕事内容： 水門をはじめとする防潮ゲート、樋門、除塵機、ダム用ゲート設備等の現場管理や保守を担当していただきます。 ■業務詳細： ・水門、防潮ゲート、樋門、除塵機、ダム用ゲート設備等の保守点検・整備 ・施工管理業務（※据付、修繕工事等もありますが、入社後すぐはメンテナンスが中心となり、少しずつステップアップしていただきます） ・施工計画書・報告書等の書類作成、現地測量、打ち合わせ、工程・品質・原価・安全管理、写真管理、下請業者管理 ※オフィスワーク4割、現場作業6割のバランスで、段階的に業務を覚えていける環境です。 ■点検・修繕・施工例： ・高瀬堰・大芝水門・祇園水門・東日本大震災被災地の水門新設・日本三景松島の水門等 ・国土交通省、県市町村、中電関係等からの公共工事を多数受注し、設計から点検整備まで一貫して実施しています。 ◆ 仕事の魅力 ＜社会インフラに直結する誇りある仕事＞ 河川・港湾の水門、防潮ゲートなど、人々の安全を守る装置を扱います。完成した設備は数十年にわたり地域を支え続けるため、やりがいがあります。 ＜プロジェクトに集中できる環境＞ 担当エリアは主に中国5県（広島・岡山・山口・島根・鳥取）が中心 近場なら直行直帰も可能で、遠方でも週単位の出張が中心。 生活を崩さず、地元で腰を据えてキャリアが築けます。 夜間施工は基本的にはございません。 ＜自社工場を持つ、希少な“一貫体制”＞ 50年という歴史の中で蓄えたノウハウから、設計～製造～据付～メンテまで全て自社で完結しており、受注面で優位性があるのが強みです。 工場での部品修繕もできるため、大手では味わえない達成感をより近くで感じることができます。 ■働き方： ・時差出勤も可能なので、プライベートに合わせて相談可能です。 （1）7：30～16：30 （2）8：30～17：30 （3）9：30～18：30 （4）10：30～19：30 ※基本時間は（2）パターン 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 八千代本社 住所： 広島県安芸高田市八千代町上根414-1 受動喫煙対策：その他（社内禁煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 460万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,100円～291,800円 ＜月給＞ 240,100円～291,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力に応じて決定します ■賞与：年3回（2024年度実績（標準評価者）8.7か月分） ■賞与内訳： ・2024年7月（夏）1.85か月分 ・2024年12月（冬）1.85か月分 ・2025年4月（決算）5か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社△□○（ミヨマル）

    住宅設備・建材メーカー
    広島県広島市安佐南区伴中央4-8-23
    • 設立 1974年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【福岡】建設業界経験のある方向け！法人向け内装営業◇賞与年3回◇創業50年の老舗メーカー◇転勤なし
      ◇内装業界で活躍してきた方歓迎！あなたのノウハウを活かしてやりたい事業があればご活躍いただけます！◇新規事業立ち上げ◇地元に根差した働き方ができる！！！ ◇製造～施工までを一貫して対応できる創業約50年の老舗メーカー◇ 『株式会社△□○(ミヨマル)』はパーティション製品を通して人々に「しあわせ」を届ける会社です。 ■業務内容： 飲食店やオフィス・商業施設の内装提案を行っていただきます。 お客様の要望を伺い、どんなお客様がターゲットで、どんなイメージなのかなどをすりあわせ、壁や天井、インテリア、施設に関連した商材（電気や空調等）の提案を行います。 実際の作業や配送などはなく、元請けのような形で手配・管理を行います。 今回は今までの経験を活かしていただきながら、販路拡大をミッションとしております。 ＼将来的に／ 将来的には現在の事業と同格の事業を10個作ることを構想しており、希望される場合はそこの一つを担っていただくことも検討をしております。 当社で経験を積みながら、将来的には独立も検討されている方には大変魅力的な環境かと思います。 ★会社の雰囲気や社員のインタビューがございますので、よろしければこちらのサイトもご覧ください。 https://340-recruit.com/ ■採用背景： 当社は事務所や商業施設などのパーテーションやトイレブースを製造から施工まで一貫して行っております。現在のメイン事業は「パーテーション」となりますが、今後多角化を行うために、まずは内装事業部門の立ち上げから始めていきます。 そのため今回内装事業に携わったことのある方を募集し、当社の新規事業を引っ張っていただけたらと思います。 ■同社の特徴： 同社は、事務所のパーテーションやトイレブースを製造から施工まで一貫して行うパーテーションのスペシャリストです。一口にパーテーションといっても、オフィス、工場、公共施設など用途や仕様は多岐にわたります。創業以来のノウハウと実績、また製造から施工まで一貫して行う体制で、中国、九州地区を中心に全国各地で業務を行っています。また、関連する内装関連の工事なども幅広く手掛け、顧客のニーズに応えるべく、日々努力を重ねています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 【最新】 九州支店 住所：福岡県糟屋郡粕屋町内橋東1丁目16-25 勤務地最寄駅：JR香椎線／伊賀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賃金については、経験、実績に応じて支給します ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回 ■賞与：年3回 ■決算賞与：あり※業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡を盛り上げる！】新規事業立ち上げ◇内装事業関係◎／裁量権◎賞与年3回／創業50年の老舗メーカー
      ◇内装業界で活躍してきた方歓迎！あなたのノウハウを活かしてやりたい事業があればご活躍いただけます！◇新規事業立ち上げ ◇地元に根差した働き方ができる！！！ ＼将来的に／ 将来的には現在の事業と同格の事業を10個作ることを構想しており、希望される場合は一部門を担っていただくことも検討をしております。 当社で経験を積みながら、将来的には独立を検討されている方には大変魅力的な環境かと思います。 ■採用背景： 当社は事務所や商業施設などのパーテーションやトイレブースを製造から施工まで一貫して行っております。現在のメイン事業は「パーテーション」となりますが、今後多角化を行うために、まずは内装事業部門の立ち上げから始めていきます。 そのため今回内装事業に携わったことのある方を募集し、当社の新規事業を引っ張っていただけたらと思います。 ■業務内容： 飲食店やオフィス・商業施設の内装提案を行っていただきます。 お客様の要望を伺い、その施設のイメージ、どんなお客様がターゲットで、どんな空間にしていきたいのか（モダンな雰囲気、明るくてカジュアルな雰囲気等）などをすりあわせ、壁や天井、インテリア、施設に関連した商材（電気や空調等）の提案を行います。 実際の作業や配送などはなく、元請けのような形で手配・管理を行います。 今回は今までの経験を活かしていただきながら、販路拡大をミッションとしております。 ■同社の特徴： 同社は、事務所のパーテーションやトイレブースを製造から施工まで一貫して行うパーテーションのスペシャリストです。一口にパーテーションといっても、オフィス、工場、公共施設など用途や仕様は多岐にわたります。創業以来のノウハウと実績、また製造から施工まで一貫して行う体制で、中国、九州地区を中心に全国各地で業務を行っています。また、関連する内装関連の工事なども幅広く手掛け、顧客のニーズに応えるべく、日々努力を重ねています。 製造～施工までを一貫して対応できる創業約50年の老舗メーカー◇ 『株式会社△□○(ミヨマル)』はパーティション製品を通して人々に「しあわせ」を届ける会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州支店 住所：福岡県糟屋郡粕屋町内橋東1丁目16-25 勤務地最寄駅：香椎線／伊賀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賃金については、経験、実績に応じて決定します ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回 ■賞与：年3回 ■決算賞与：あり※業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    二村自動車株式会社

    自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー
    広島県広島市安佐南区長楽寺2-6-18
    • 設立 1971年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【広島市内】地域密着カーディーラーの来店営業◆残業月10H／福利厚生充実／ネオスG
      ＜地域密着型総合カーディーラー／反響営業／飛び込み営業一切なし／未経験スタートでも安心の教育制度あり／4年連続健康優良法人認定／有給消化率70％以上／カープ観戦チケットを定期プレゼント／福利厚生充実◎残業10H＞ ■仕事内容： ・店舗へ来店されるお客さまに対して、新車・中古車の販売のほかそれらに付随する業務を行っていただきます。 ・新車・中古車のセールスだけでなく、メンテナンスや車検などに関しても顧客対応をお願いします。既存のお客様やDMにより来店されるお客様の対応が中心となるので、新規開拓のような営業はありません。 ・営業は来店顧客中心となりますが、担当顧客の車検によるお車の引き取り（納車）のため、訪問活動も一部存在します。最初は少数からですが、業務に慣れていただいたのちに、担当のお客さまを持っていただきます。 ・点検、車検の案内や、新型車発売の案内などを行っていただきます。 ・その他、DMの企画や、定期的に開催するイベントの店舗企画についても参画していただきます。 ■教育体制： ・未経験者の場合： 採用後は店舗への配属となりますが、配属後6～12か月は研修期間として実務を身に着けていただきます。基本的には店長や先輩社員に付いてのOJTとなりますが、取扱いメーカーの研修（新車等の勉強）や外部機関による営業研修などにも参加し、実力を磨いていただきます。 ・経験者の場合： 採用後店舗への配属となります。店舗内では来店されるお客様の対応をしていただきます。 ※未経験で入社した方も活躍しておりますのでご安心ください！ ■組織構成： ・各店舗は社員10～15人で運営しています。厳しい上下関係がなく、にぎやかでアットホームな職場です。 ・年齢構成：20代～50代を中心に女性社員も活躍中！ ■働き方： ・月平均残業時間：10H ・出張：基本なし ・転勤：当面無し　※引っ越しを伴う転勤はございません ※有給取得率70％以上と仕事とプライベートを両立しながら働ける環境です！ ■経営目的： 「クルマ」を通して、お客様に安心と安全で感動を提供し、楽しいカーライフを送り、喜んでいただくために、人生のパートナーで地域になくてはならない企業として、存続繁栄し続けることで「顧客の創造」とその維持をしていくこと。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：広島県広島市安佐南区長楽寺2-6-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ジープ広島 住所：広島県広島市安佐南区緑井6-20-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ マツダオートザム安古市 住所：広島県広島市安佐南区大町東3-16-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円 固定残業手当/月：48,000円～88,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 243,000円～283,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：年1回（7月） ■賞与あり：年2回（6月/12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日野原富士コンサルタント

    建築設計事務所
    広島県広島市安佐南区安東1-6-9
    • 設立 1969年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 55.0歳
    求人情報 全3件
    • 【広島／UIJターン歓迎】土木設計（官公庁90％）◇年休123日／出張無し／県内で多くの実績を残す
      • NEW
      ～長期就業しやすい就業環境の地元優良企業です～ ■業務内容： 業務は官公庁と民間とからなります。前者では整備された法令・規則・基準、あるいはマニュアルに準拠した成果品を作成しています。後者についても、官公庁に準じますが、自由選択の余地もあるので、耐用年数、経済性(永年コスト)を考慮して、新技術(材料・工法)を採用し、さらに周辺環境に調和する成果品を作成します。 ・設計・・・道路、河川、砂防、橋梁、公園緑地、上下水道、急傾斜地、土地造成、その他土木構造物の調査、計画、設計 ・申請業務・・・土地造成に関連する申請書作成ならびに申請促進 ■ご入社後について： ご自身のこれまでのご経験を生かしながら、まずは先輩の指導の下で業務を行っていただくことを想定しております。ただし業務経験やスキル等から総合的に判断しまして、ご入社後からすぐに案件を持っていただく場合もあります。 ※資格のない方には、取得のための技術指導を行います。取得した場合は、費用を会社負担します。 ※担当している案件のうち、10%が民間、90%が官公庁の案件です。案件の規模は平均で700万円程度で、出張はありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐南区安東1-6-9 勤務地最寄駅：アストラムライン線／毘沙門台駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 315万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：158,000円～250,000円 固定残業手当/月：52,000円～90,000円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は個人のスキル・経験により変動致します。 ■賞与は業績により支給有 昨年度実績：3.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島／IJUターン歓迎】測量～年間休日123日／出張無し／ドローン活用／官公庁90％／WLB◎
      • NEW
      「国土をはかる仕事」をおこなう測量士として公共測量を中心に同社で現地測量～解析作業まで一貫してご担当いただきます。 ■業務内容： 土木全般における測量作業及びCADを用いての測量図の作成を行っていただきます。 同社では基準点測量や地形測量、応用測量など土木に関わるあらゆる測量に携わります。近年では建設ICTが進んでおり、ドローンや３Dレーザースキャナーなどの技術を取り入れながら、安全かつ正確に測量を行います。 担当している案件のうち10%が民間、90%が官公庁の案件で、公共測量が中心になります。 また、案件の規模は平均で700万円程度で、出張はありません。 ■ご入社後について： ご自身のこれまでのご経験を生かしながら、まずは先輩の指導の下で測量を行っていただくことを想定しております。ただし業務経験やスキル、ご自身の希望から総合的に判断しまして、ご入社後からすぐに現場に出ていただくことも可能です。 また、最新技術も取り入れながら、全社をあげて日々技術力の向上を目指しておりますので、これまでご経験の少ない測量方法についてもチャレンジしていただくことを期待しております。 ■同社の取り組み： （1）日富会…同社の社員会としてレクリエーションや社員旅行を行っております。広島だからこそのイベントなどで社員間の親睦を深めることで、作業におけるチームワーク向上や、ベテラン世代の技術継承など積極的に進めております。 また、今後は同会で勉強会やクラブ活動なども計画しております。 （2）ワークライフバランスのとれた働き方の促進…案件は県内のみですので出張は基本ございません。また、長く健康に働くためにも年間休日を123日設けており、残業時間も月平均20時間程度でございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐南区安東1-6-9 勤務地最寄駅：アストラムライン線／毘沙門台駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 315万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：158,000円～250,000円 固定残業手当/月：52,000円～90,000円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は個人のスキル・経験により変動致します。 ■賞与は業績により支給有 昨年度実績：3.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    前田自動車株式会社

    自動車ディーラー
    広島県広島市安佐南区祇園2-6-16
    • 設立 1946年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島市安佐南区】70年以上続く老舗企業の自動車整備士！／残業月平均2時間！／指定工場
      《お客様対応なし・整備に集中ができる環境です◎社内的に残業する風土がなく、基本的に定時で帰宅しているため、プライベートと両立ができます。隔週土、日、祝休み》 ■業務内容： ・各種自動車車検・整備 ・部品交換・洗車 メーカーや車種問わず、軽自動車からトラックまで様々な車種を取り扱っています。 ■体制： 整備士は現在5名となります。（40代・50代・60代・70代と各世代が集まっています） ■業務の特徴： 【特徴（1）】メーカーや車種に捉われない経験が積める！スキルアップが可能！ 【特徴（2）】車検ノルマなどは一切なし！完全に任意ですが、もし車検をしたいお客様を連れてきた場合には、歩合手当がでます！粗利益の10% 【特徴（3）】役割分担ができているため、お客様対応はありません。整備に集中ができる環境です！ 【特徴（4）】社内的に残業する風土がなく、基本的に定時で帰宅しているため、プライベートと両立ができます！年間休日105日、隔週土、日、祝休み。 ■入社後の流れ： OJTがメインとなります。資格取得補助もあるため、資格取得時に応相談となります。 ■当社の特徴： 70年以上続く老舗の民間車検場！広島市安佐南区祗園の広島県道277号古市広島線沿いでわかり易い場所にあります。 軽自動車から大型トラックまで整備を行っています。 お客様に安心してカーライフを楽しんでいただけること、愛車をより安全に快適にお乗り頂けることを大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐南区祇園2-6-16 勤務地最寄駅：JR線／古市橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～400,000円 その他固定手当/月：2,000円～10,000円 ＜月給＞ 212,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：工具手当 ■昇給：1月あたり2,000円～10,000円（前年度実績） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ヒロコン株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    広島県広島市安佐南区緑井5-19-39
    • 設立 1985年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 40.1歳
    求人情報 全5件
    • 【三次】組み込みソフト・ハードウェア開発※幅広い業務に挑戦出来る/大手顧客案件中心/土日祝休
      【UIターン歓迎！リモート勤務相談可/ハード・ソフトどちらも対応できるためスキルが身に付き、顧客ニーズも高い企業/育休産休も積極的に取得可◎】 ■業務内容： 組み込みシステムのソフトもしくはハードウェア（回路設計、FPGAの論理設計など）の設計、開発を行っていただきます。 ・回路設計 ・FPGAの論理設計など ・組込みシステムのハードウェアの設計、開発 ※開発環境…OSはWindowsがメイン。iOSは無し。 ■入社後の流れ： 経験により異なりますが、基本的には入社3ヶ月間は研修期間となり、ご自身のスキル/経験に応じてソフト・ハード面の研修（ソフト…Windowsプログラム作成・ICチップのプログラム作成、ハード…はんだ付け）からスタートします。その後、適性とご本人の希望を鑑みて、配属が決定します。そしてOJTにて実務を習得していただきます。実務では各プロジェクト（2～4程度のメンバー）に入っていただき、グループ内での業務を任されます。また、お客様先への同行にて先方との打ち合わせの様子を学んでいただきます。入社3～4年経過後は、お客様先へ自ら打ち合わせを実施して頂きます。 ◇実際に働いている方々はある程度の経験を積んだ後はメンバーとしてでなく、ご自身で責任を任されて現場のお客様のもとへ行き、ある程度ご自身のやりたい分野のお仕事を自分で選びお客様の要望に沿ったものを作り上げられることにやりがいを感じている方々が多く在籍してます。 ■業務の特徴： （1）当社は受託開発であるため、お客様先のシステムに合わせた開発が必要となります。お客様次第で必要なスキル・知識が異なるため、入社後の習得意欲が求められます。そのため、当社では現状の知識・経験よりも、これからのスキル習得意欲を求めております。ただし、入社後の教育研修サポート体制は確立しております。 （2）現在、リモート勤務体制の整備を行っております。突然の利用にも対応ができるよう調整を行っている状況です。社員さんが働きやすい環境を整えております。また、有給も柔軟に取得可能な環境です。 （3）独自のフレックス体制を取っており、規定期間内で就業時間をコントロールすることが可能です。 ■組織構成：当社の開発メンバーは20名ほど在籍しており、年代層は20代から50代まで、それぞれほぼ同数となっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三次オフィス 住所：広島県三次市十日市東1-2-43 A号室 勤務地最寄駅：三次駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～504,000円 ＜月給＞ 255,000円～504,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、前職での経験・実績を考慮し決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回※過去実績計1.75ヶ月 ■モデル年収：565万/38歳（月給30万＋賞与＋諸手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千代田区】組み込みソフト・ハードウェア開発※幅広い業務に挑戦出来る/大手顧客案件中心/土日祝休
      【リモート勤務相談可/ハード・ソフトどちらも対応できるためスキルが身に付き、顧客ニーズも高い企業/育休産休も積極的に取得可◎】 ■業務内容： 組み込みシステムのソフトもしくはハードウェア（回路設計、FPGAの論理設計など）の設計、開発を行っていただきます。 ・回路設計 ・FPGAの論理設計など ・組込みシステムのハードウェアの設計、開発 ※開発環境…OSはWindowsがメインです。iOSは無し。 ■入社後の流れ： 経験により異なりますが、基本的には入社3ヶ月間は研修期間となり、ご自身のスキル/経験に応じてソフト・ハード面の研修（ソフト…Windowsプログラム作成・ICチップのプログラム作成、ハード…はんだ付け）からスタートします。その後、適性とご本人の希望を鑑みて、配属が決定します。そしてOJTにて実務を習得していただきます。実務では各プロジェクト（2～4程度のメンバー）に入っていただき、グループ内での業務を任されます。また、お客様先への同行にて先方との打ち合わせの様子を学んでいただきます。入社3～4年経過後は、お客様先へ自ら打ち合わせを実施して頂きます。 ◇実際に働いている方々はある程度の経験を積んだ後はメンバーとしてでなく、ご自身で責任を任されて現場のお客様のもとへ行き、ある程度ご自身のやりたい分野のお仕事を自分で選びお客様の要望に沿ったものを作り上げられることにやりがいを感じている方々が多く在籍してます。 ■業務の特徴： （1）当社は受託開発であるため、お客様先のシステムに合わせた開発が必要となります。お客様次第で必要なスキル・知識が異なるため、入社後の習得意欲が求められます。そのため、当社では現状の知識・経験よりも、これからのスキル習得意欲を求めております。ただし、入社後の教育研修サポート体制は確立しております。 （2）現在、リモート勤務体制の整備を行っております。突然の利用にも対応ができるよう調整を行っている状況です。社員さんが働きやすい環境を整えております。また、有給も柔軟に取得可能な環境です。 （3）独自のフレックス体制を取っており、規定期間内で就業時間をコントロールすることが可能です。 ■組織構成：当社の開発メンバーは20名ほど在籍しており、年代層は50代、40代、30代、20代がそれぞれほぼ同数となっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京開発部 住所：東京都千代田区神田岩本町4-5 都築ビル8階 勤務地最寄駅：都営新宿線／岩本町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～504,000円 ＜月給＞ 255,000円～504,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、前職での経験・実績を考慮し決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回※過去実績計1.75ヶ月 ■モデル年収：565万/38歳（月給30万＋賞与＋諸手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    カワシマ興産株式会社

    専門店・その他小売
    広島県広島市安佐北区可部3-4-1
    • 設立 1980年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【広島/未経験歓迎】携帯電話のショップスタッフ◆個人ノルマなし／週休二日制／転勤なし／正社員
      ●広島県北エリアを中心にドコモショップの運営ほか、法人営業やコミュニティ事業まで幅広く手掛ける企業 ●個人ノルマはありません◎地域に根差して、お客様の抱える課題へ寄り添った提案を目指しています ■業務内容： 来店されるお客様へ以下のような業務をご担当いただきます。 ◇機種変更、データ移行、故障対応 ◇ネットワーク回線、dカードなどのdocomo商材の提案 ・大型スーパー等での出張販売（月に1～2回程度） ・架電 └お客様のご家族などで他社利用されている場合は新規提案 └来店予約されたお客様へ相談内容の事前確認 └来店後の状況確認。 ・適性に応じてネット環境に不得意な方のサポートを目的とした「使い方教室」を担当頂きます。 ■研修について： ＜入社～3ヶ月＞新人スタッフ研修 ＜6ヶ月～1年＞マイスター研修 ＜1年～2年＞テクニカルアドバイザー研修 ＜2年～3年＞フロントスペシャリスト研修 ■組織構成： ドコモショップ可部中央店…15名 ドコモショップ庄原店…8名 ドコモショップ安芸高田店…8名 ドコモショップ三次店…15名 ■当社について： 当社は「コミュニケーションを創造する」をモットーに、社内の風通しを向上させる為、社員同士のコミュニケ―ションをはじめ、お客様とのコミュニケーションを通して地域社会とのつながりをより強固にし、その中で自分たちの存在意義、価値を見つけ、互いが認め合いながら成長できる環境を整えることに重きを置いています。 会社を大きく発展させていくには社員の力が必要です。一人ひとりが会社の財産であり、それぞれが自分のスタイルで活躍できる職場環境の実現が、お客様へのより良いサービス提供に結び付くと考えています。 これからも当社は自らの仕事に誇りと責任を持ち、お客様や取引先の皆様からの喜びの声や、信頼を獲得できるよう、時代のニーズに合った高品質のサービス、コミュニケーションの場を提供できるよう日々努めてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ドコモショップ可部中央店 住所：広島県広島市安佐北区 可部3-4-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ドコモショップ庄原店 住所：広島県庄原市 新庄町432-5 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ ドコモショップ安芸高田店 住所：広島県安芸高田市 吉田町吉田750-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～250,000円 その他固定手当/月：5,000円～20,000円 ＜月給＞ 235,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：ドコモ資格手当 ■賞与実績：2022年度実績2.5ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島県三次市/未経験歓迎】ソリューション提案営業（業務効率化等お困りごとを解決）◆転勤無／土日祝休
      ●広島県北エリアを中心にドコモショップの運営ほか、法人営業やコミュニティ事業まで幅広く手掛ける企業 ●個人ノルマはありません◎地域に根差して、お客様の抱える課題へ寄り添った提案を目指しています ■業務内容： 法人のお客様を対象に、業務効率化や経費削減などの事業課題に対してモバイルや通信ネットワーク等をご提案し、お困りごとを解決するお仕事です。(NTTドコモビジネスグループが展開する商材を扱います) 法人営業部門ではお客様に社用携帯を導入いただいたり、法人向けの通信ネットワークや勤怠システム、電子決済システム等の商材をご提供。導入後のメンテナンス等も実施しており、安心してご利用いただける体制をとっています。ソリューション商材は400種類を超えるほど様々なものがあり、顧客の課題に対応できる幅が広いことが特徴です！担当顧客はおおよそ既存顧客が8割、新規顧客が2割です。新規開拓業務も行います。 ■当社について： 当社は「コミュニケーションを創造する」をモットーに、社内の風通しを向上させる為、社員同士のコミュニケ―ションをはじめ、お客様とのコミュニケーションを通して地域社会とのつながりをより強固にし、その中で自分たちの存在意義、価値を見つけ、互いが認め合いながら成長できる環境を整えることに重きを置いています。 会社を大きく発展させていくには社員の力が必要です。一人ひとりが会社の財産であり、それぞれが自分のスタイルで活躍できる職場環境の実現が、お客様へのより良いサービス提供に結び付くと考えています。 これからも当社は自らの仕事に誇りと責任を持ち、お客様や取引先の皆様からの喜びの声や、信頼を獲得できるよう、時代のニーズに合った高品質のサービス、コミュニケーションの場を提供できるよう日々努めてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三次市事業所 住所：広島県 三次市 十日市東１丁目６－２６ 勤務地最寄駅：可部線／可部駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～250,000円 その他固定手当/月：5,000円～20,000円 ＜月給＞ 235,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：ドコモ資格手当 ■賞与実績：2022年度実績2.5ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スエノブ

    設備管理・メンテナンス
    広島県広島市安佐南区山本1-8-4
    • 設立 1980年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島市】◆未経験歓迎◆機械メンテナンス／上下水処理施設・水道局機械の設備／土日休み／残業月10h
      ～創業45年以上の老舗工事業者／転勤無し／公共工事のため土日休み＆残業月平均10h／電気・機械などスキルを身に着けられる／8割が未経験スタート～ ■業務内容： 広島市内及び近郊の上下水処理施設や、水道局機械設備のメンテナンスをお任せします。公共事業のため無くならない仕事であり、生活に欠かせない「水道」インフラに関わる仕事でスキルを習得し、手に職をつけることができます。 ■具体的には： ・メンテナンス先は既存のお客様がメインです。 ・業務割合はメンテナンス工事8割、新設工事1割、トラブル対応1割ほどです。 ・現場でのメンテナンス業務がメインのため外勤8割、書類作成など事務所での作業2割です。 ■入社後の流れ： ・はじめは工具を覚えていただきます。「工具」は100種類以上のため、未経験の場合は半年～1年ほどを想定しております。先輩社員と同行して実際の作業も経験しつつ、一つひとつ身につけていただきます。 ・現場によっては総出で向かうこともありますが、基本は2～3人での作業になりますので、マンツーマンで教えることが可能です。現在活躍している社員の8割が未経験からのスタートで、半数以上が異業種から転職です。 ・様々な研修制度もあり、やる気次第で徐々にスキルアップすることが可能です。5～6年で一人前になっていただく想定です。危険を伴う場面もありますが、安全第一で無理のない範囲で徐々に業務をお任せしていきます。日々の感覚で危機管理ができていれば問題ありません。 ■職場の雰囲気： 8名在籍しております（40代4名、50代4名）。全体としては20代～40代が多く、若手からベテランまで、全員で協力し合いながら成長できる環境です。定期的なミーティングを行い、業務における気付きなどを報告する機会も設けています。業務効率はもちろん、社員同士の交流の場になるため風通しの良い職場環境になっています。 ■就業環境： ・各役所や公共工事が中心のため、土日は完全にお休みです。 ・お客様は基本広島市内なので出張はほとんどありません（発生しても2回ほど） ・あらかじめ計画した工程通りに施工が進むよう取り組むため、残業は少なく月平均10h程度。24～25年度の年末年始は9連休で、長期休暇もしっかりあるため、ワークライフバランスを保って働けます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐南区山本1-8-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 285万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～260,000円 その他固定手当/月：20,000円～90,000円 ＜月給＞ 190,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■その他固定手当：住宅手当 1万円～1万円・職務手当 5千円～4万円・技能手当 5千円～4万円 ■昇給：あり※前年実績1月あたり3千円～3万円 ■賞与：年2回※前年実績合計3ヶ月分 【モデル年収】 350万円／1年目 600万円／20年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中和建設工業株式会社

    設備管理・メンテナンス
    広島県広島市安佐南区上安2-52-244号
    • 設立 1976年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島市安佐南区】工事施工管理/給排水設備■市内案件中心/土日祝基本休み/残業10時間未満/転勤なし
      ■求人概要 1976年設立の管工事業者/建物の設備工事、保守メンテナンス工事、排水管の修繕工事、水回りの修理などを施工。地域に根差した経営を行っております。今回は、施工管理の経験がある方を募集させていただきます。 ■具体的には ハウスメーカー、ゼネコンからの給排水設備工事の依頼に対して、施工管理をお任せします。 対象の案件は、一般住宅からビルやマンション、工場、病院など様々です。受注内容は様々ですが、金額1000万円～数億円規模の受注をするケースもございます。また工事受注は民間業者を中心としており、公共工事は基本ございません。積算の担当は在籍しているため、受注後の業務を担当頂く予定です。 <現場管理> 工事現場の進捗を管理し、計画通りに工事が進むように調整。現場で発生する問題を迅速に解決し、安全管理の徹底。 <協力会社との調整> 給水設備の施工を担当する業者や職人との連絡・調整。 <資材発注> 工程やスケジュールを確認、必要資材の手配。 <品質管理> 給水設備の施工が設計通りに行われているかを確認し、品質を管理。不具合や欠陥がないかをチェックし、必要に応じて修正を指示。 <検査・試運転> 工事が完了した後、設備の検査や試運転を行い、正常に機能するかの確認。 <書類作成・報告> 工事の進捗状況や完了報告書などの書類を作成、報告。 ■組織構成 工務部：16名（男性：20代2名、30代4名、40代3名、50代6名、60代1名） ※バランスよく各年代に社員が在籍しており、基本的にはベテランと若手がペアでら業務を進めております。 ■業務の特長 ・受注後の対応をお任せします。目標ノルマなどはなく、担当する案件が安全に予定通り進捗するよう管理に専念できる環境です。 ・経験、スキル、資格に応じて担当案件はご相談させていただきます。ベテラン社員もいますので、フォロー体制もありますのでご安心ください。 ・ワークライフバランスなど働く環境には配慮をしております。残業時間は、月10時間未満になります。また土日祝休みの完全週休2日制を導入しておりますので計画的にプライベートの計画も立てやすい環境です。また社風として、有休休暇の取得を推奨しております。また、有給休暇以外にも月1日休暇が取得できるプレミアム休暇制度もございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐南区上安2-52-24 4号 勤務地最寄駅：アストラムライン線／上安駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙／屋外喫煙場所指定） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～340,000円 ＜月給＞ 240,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給は、年齢、経験、能力を考慮の上、優遇しますので上限はこの限りではございません ■昇給あり（1月あたり 2,000円～） ■賞与あり/年3回（8月・12月＋5月決算賞与/昨年実績4か月） ■参考年収 管工事施工管理技士 2級：450～600万円/1級：500～650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    コンクリートコーリング株式会社

    サブコン
    広島県広島市安佐北区上深川町字久保田920-2
    • 設立 1986年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 大規模構造物の解体作業スタッフ／未経験者歓迎／年休125日
      日本各地での建設プロジェクトに出張で参加。 高速道路や橋梁、公共施設、ダムなどの解体・補修工事を行います。 経験者においては、施工管理業務もお任せします。 ＜具体的な業務＞ 最初のうちは... ・施工 ・現場の安全管理　等 慣れてきたら... ・仕様書、図面の確認　 ・プロジェクトの工程管理 ●プロジェクトについて ￣￣￣￣￣￣￣ 唯一無二の専門技術を武器に、 中国地方をメインに全国の現場から声を掛けてもらっています。 期間はマチマチですが、 多いのは1か月ほどで完了するプロジェクト。 現場には3～4名のチームで参加。 頼りになる先輩が必ずすぐそばにいるので安心してください◎ ●出張が楽しめる方にオススメ ￣￣￣￣￣￣￣ 年間の半分は出張。 基本的には、中四国から西のエリアが多く 東京、大阪、北海道などの東日本エリアのプロジェクトは グループ会社のサポートで年1～2回程度というところでしょうか。 いろいろな場所を飛び回るので、 いつも新鮮な気持ちで仕事に取り組めるのも、楽しめるポイントだと思います。 ●宿泊費等込み一律1日1万円支給 ￣￣￣￣￣￣￣ 食費や宿泊費込みで一律1万円/日の支給が付きます。 そのため、出張中は手当だけで生活ができることが多く、 気付けば給料は手つかずのままで貯まってた なんてことも良くある話です。 出張先では仕事に集中して 貯めたお金で、連休中に旅行や趣味を思う存分満喫する。 そんなメリハリのある働き方も楽しみ方の一つです◎ ●入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは先輩の補助や現場作業からスターします。 ここでコンクリート切断工事の流れや機械の操作方法など、イチから身に付けていきましょう。 切断方法は動画で予習・復習ができます。 操作自体は難しくないので安心してください。 先輩のサポートを受けながら 徐々に仕事に慣れてください。 ※本人の希望がない限り、職種変更はありません。
      ◆転勤なし／遠方への出張は直行直帰メイン 【本社】広島県広島市安佐北区上深川町字久保田920-2 ※マイカー通勤OK ＜アクセス＞ ◎車でお越しの方 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 広島東ICから車で9分 JR可部線「可部駅」より車で18分 ◎電車でお越しの方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ JR芸備線「上深川駅」より徒歩2分
      ●月給240,000円～332,000円+諸手当＋賞与年2回 　∟【初年度の想定年収】400～500万円程度 ※残業手当は別途全額支給 ※業績によって決算賞与を別途支給（4月/連続支給中） ※月給には一律支給の工事手当を含みます。 ＜月収例＞ 月収28万円／未経験・入社1年目(月給24万円+諸手当)
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    株式会社大喜

    住宅（ハウスメーカー）
    広島県広島市安佐南区西原3-13-12
    • 設立 1970年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【安佐南区】インテリアコーディネーター◆未経験歓迎／完全週休二日制／転勤無／地域密着安定企業◎
      ◎自然素材にこだわった注文住宅 ◎アストラムライン祇園新橋北駅より徒歩約2分の好立地 ◎新社屋建設中、2026年7月頃に完成予定です ■募集背景： 当社は注文住宅事業を主な事業としています。1962年11月創業、広島県広島市安佐南区に本社を置いています。今回はインテリアコーディネーターを募集します。 ■業務内容： 新築住宅やリフォームにおけるインテリアコーディネーターの業務を担当していただきます。当社は「チームとして良い家づくりをする」ことを大切にしており、幅広い業務を担当いただきます。 ■業務詳細： ・お客様との打ち合わせ、進捗確認 ・内装材・カーテン・照明・家具等の提案・選定 ・プレゼンボード・コーディネート資料の作成 ・現場確認、設計・施工担当との打ち合わせ 【こんな方におすすめ】 ・お客様の理想をカタチにするのが好きな方 ・色や素材などのインテリアデザインが得意な方 ・インテリアコーディネーターだけでなく、幅広く家づくりに携わりたい方 ■当社の強み： ・オーナーとのつながりの強く、引き渡し後も関わりがあります。毎月オーナーが集まるイベントを開催しており、大感謝祭も開催しております。 ・住宅は自然素材を重視し、性能がいい（冬あったかくて、夏涼しい）と好評です。 ■当社について： 地域に根差し、地域の住宅を知り、人と人のつながりを大切にし、きめ細やかな対応ができるビルダーでありつづけることを目指しています。 ※google口コミ4.9！お客様からのとても熱のこもった口コミを頂いております！※ ※カジュアル面談のお申込みもお待ちしております。※ ※ご応募いただきましたら、必ずお会いさせて頂きます。※ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐南区西原3-13-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～285,000円 固定残業手当/月：28,847円～41,106円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 228,847円～326,106円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績2か月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【安佐南区:未経験歓迎】住宅施工管理◆基本土日祝休／転勤無◆地域密着企業◎
      ◎アストラムライン祇園新橋北駅より徒歩約2分の好立地！ ◎新社屋建設中！2026年7月頃に完成予定です！ ■業務内容： 広島県内を中心に新築木造住宅の施工管理業務をお任せします。設計・営業と連携しながら、品質・工程・安全を管理し、お客様の理想の住まいを完成させる役割です。 これまでのご経験を活かして即戦力として活躍いただくことを期待します。 ■業務詳細： ・工事スケジュールの作成・管理 ・協力業者・職人との打ち合わせ、手配 ・現場での品質・安全管理、原価・コスト管理 ・設計内容の確認・現場への反映 ・お客様への進捗説明・対応 ※現場作業ではなく、管理業務となります。 ◇担当エリア：本社起点に1時間圏内となりますので、長期出張はございません。 ◇働き方について：直行直帰可、iPadを支給致しますので、現場で工程管理等行える環境です。 ■入社後の流れ： 基本的に先輩社員のOJT教育となります。まずは先輩社員のサポートをしながら業務を覚えて頂き、徐々にご自身でできる業務を増やして頂きます。 ■組織構成： 現在3名のメンバーが活躍中です！ ■当社の強み： ・オーナーとのつながりの強く、引き渡し後も関わりがあります。毎月オーナーが集まるイベントを開催しており、大感謝祭も開催しております。 ・住宅は自然素材を重視し、性能がいい（冬あったかくて、夏涼しい）と好評です。 ■当社について： 地域に根差し、地域の住宅を知り、人と人のつながりを大切にし、きめ細やかな対応ができるビルダーでありつづけることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐南区西原3-13-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～285,000円 固定残業手当/月：32,452円～41,106円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 257,452円～326,106円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（過去実績2か月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジェイ・シー・ティ

    医療機器卸
    広島県広島市安佐南区祇園1-28-7
    • 設立 1992年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【福島市】＜未経験・第二新卒歓迎＞医療機器営業　◆年休124日／育成・研修体制◎／医療業界への貢献
      社会貢献性の高い医療機器の営業！／自社製品の展開／未経験大歓迎 ■担当業務 病院などの医療機関へ、当社が扱う医療機器の提案営業を行います。扱う商品は、自社ブランドの鉗子（かんし：手術で使う器具）を中心に、フットケア用品、膀胱の尿量を測る機器、動物医療向けの機器など幅広くあります。 担当いただくのは、すでにお取引のある医療機関へのフォロー営業に加え、新しい医療機関への提案活動です。 《具体的には》 ・担当エリアの既存顧客（病院・クリニックなど）を定期訪問し、使用状況の確認や新商品をご案内 ・学会の展示ブースやDM（案内資料）を使った新規提案 ※飛び込み営業はありません。医療業界に慣れていない方も始めやすい環境です。 ■組織構成 管理職1名、営業2名のコンパクトなチームで、相談しやすい環境です。 ■教育体制 「スタッフの資質向上」を大切にしており、社内外のレクチャーを定期的に開催しています。勉強会や講習会への参加、医学会への同行など、未経験からでも医療機器の知識が身につく体制を整えています。 およそ6カ月から1年程度先輩との同行になりますので、じっくりと知識や経験を蓄えることができます。 ■やりがい 医療現場で必要とされる専門機器を扱い、提案が治療やケアの質向上に直結する点が魅力です。幅広い製品を扱うジェイ・シー・ティだからこそ、未経験から専門性を高めつつ医療貢献を実感できます。 ■採用背景 海外からの医療機器の取り扱い拡大など、今後さらに商材が増える見込みです。それに伴い営業体制を強化するため、新しいメンバーを募集します。経験者はもちろん、医療業界が初めての方も歓迎しています。 ■当社について 医療機器・理化学機器の販売、医療機器の輸入販売を行い、心臓関連の商品や血管カテーテル、内視鏡手術用機器、人工透析関連製品など、先端医療機器を幅広く取り扱っています。専門性の高い知識と丁寧なサポート体制を評価され、1992年の設立以来成長を続けています。現在は広島本社を中心に全国9か所で営業所を展開中。さらなる拡大を見据え、今回は医療機器営業の新メンバーを募集します。
      ＜勤務地詳細＞ 福島営業所 住所：福島県福島市大森字西ノ内88-2 パールヒルズ大森103 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円 その他固定手当/月：25,000円 ＜月給＞ 205,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■月給￥205,000～ 基本給￥180,000～ 諸手当￥25,000～を含む/月 【手当備考】 ■住宅手当：10,000円～30,000円（10,000円～　全員支給） ■賞与実績：基本給の3ヵ月（前年実績） 【モデル年収例】 24歳　業界未経験入社2年目　340万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜市】＜経験者歓迎＞医療機器営業　◆年休124日／医療技術者や医療機関をサポート／やりがい◎
      ＜心臓関連の専門的な医療機器を中心に取り扱い、医療現場のニーズ・満足度を追求した積極的な提案を行っています＞ ■担当業務： 病院等への循環器内科商品の販売や情報提供、病院のドクターや医療技術者と直接折衝し、ニーズをお聞きして商品の提案・販売を行っていただきます。 ■業務の特徴： ＊新しい医療機器の操作説明など技術面でのサポート役としてドクターや技士さんへのサポート業務を行います。商品知識と医療に関する知識を活かしてください。 ＊手術の立会いも行います。ドクターのように直接手術をするわけではありませんが、”自分の仕事が病気で苦しむ患者様の役に立つ”そんな大きなやりがいのある仕事です。 ＊夜間もしくは休日の緊急対応業務（急患発生時）が入る可能性がございます。 ■主な取り扱い商品群： 不整脈治療・心臓カテーテル・下肢血管治療カテーテル・ペースメーカー等 ■配属先の組織構成： 営業30名 ■採用背景： 今後、海外からの医療機器の輸入により取扱商品を増やしていく予定もあり、営業強化のため、営業職員を募集いたします。 ■教育体制： 「スタッフの資質の向上」という理念をベースに、数多くの社内外レクチャーを開催しています。その他にも勉強会、講習会、医学会への参加を積極的に行い、医療現場へのサポート力の強化を図っています。 ■当社の特徴： 医療機器、理化学機器の販売、医療機器の輸入販売 （心臓関連商品、血管カテーテル類、体内埋め込み材料、内視鏡手術関連商品、人工透析関連商品、外科手術用品など）など先端医療機器の提供を通じて医療現場へのサポートを手がけている当社。その専門知識の高さと手厚いサポート体制から多くの医療関係者に支持を受け、1992年の設立より確かな成長を続けています。現在は広島本社を中心に、全国11箇所にて営業所を展開。更なる業務拡大を目指し、今回は医療機器営業担当者を募集します。
      ＜勤務地詳細＞ 関東支店 住所：神奈川県横浜市都筑区中川1‐29 イイダビル４F 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄線／ブルーライン中川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円 その他固定手当/月：85,000円 ＜月給＞ 300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：基本給の3ヵ月（前年実績） 【手当備考】 ■住宅手当：10,000円～30,000円（10,000円～　全員支給） ■地域手当：60,000円（関東支店） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社八紘

    サブコン
    広島県広島市安佐南区中須1-14-12
    • 設立 1979年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島市】《ワークライフバランス◎》改修工事の施工管理スタッフ◆サポート体制充実／スキルアップできる
      □■人物重視の採用／建築塗装の専門工事会社／大手ゼネコンが施工するオフィスビル、学校、病院、商業施設などの塗装工事受注実績多数■□ ■業務概要： 改修工事の施工管理業務（現場調査、見積、安全・品質・工程管理）を担当いただきます。 工事の見積・受注～完工・引渡しまでの一連の業務を行います。 ※経験と知識を積むまで、OJTや資格取得などのサポートがございます。 ■業務詳細： ◇現場の調査・実測を行い見積書を作成します。 ◇契約後、工事打合せなどの着工準備を行います。 ◇工事施工中は、現場整備や巡視などの安全管理に加え、写真管理や検査対応などの品質管理、工事の進捗を管理するための工程表作成や人員配置を行います。 ■魅力： 50年で培った当社の塗装ノウハウを学び、どこでも通用する経験・知識が身につけることができるポジションです。 ■就業環境： ＜ワークライフバランス◎の働き方が叶う＞ ◎契約→着工→引き渡しまで段取りを自分で組むことが可能です。 ◎部署内で情報の共有をし、フォローしあえる体制です。 ■当社について： ◇当社は、塗装を施工している会社です。手掛けた建物は広島市内、県内及び中国5県下のいたるところに点在しています。 ◇塗装は建設工事の最終段階の仕事で、その魅力は建物に“化粧”を施す醍醐味に他なりません。建物の完成に立ち会い、建物のできばえを皆と一緒に眺める時の達成感には、ひとしおの感慨があります。 ◇当社では、若手から経験豊富なベテランまで幅広い年代の社員が活躍しており、人材育成に力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐南区中須1-14-12 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,800円～286,000円 固定残業手当/月：55,000円～85,200円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 239,800円～371,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月）※過去実績：3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    境谷工業株式会社

    サブコン
    広島県広島市安佐北区亀山9-35-10
    • 設立 1953年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【広島市】鉄骨加工スタッフ　◆週休2日／転勤なし／仕事とプライベートのメリハリ◎／働きやすい環境
      • 締切間近
      ＜資格取得支援や資格取得後のお祝い金、資格手当等あり！給与UPも可能！＞ ■担当業務 H形鋼などの切断、穴あけ、グラインダー、溶接など鉄骨加工全般をお任せします。 ※H形鋼とは：断面がアルファベットの「H」の形をした鋼材のこと。 ■業務の特徴： ＊溶接を主にする人、塗装、切断をメインにする人などはありますが、基本的には工場内全体で適宜対応する働き方です。 ＊入社後は、OJT形式で先輩社員もしくは工場から指導する予定です。 ■組織構成： 鉄骨加工スタッフ：15名 ■社内の雰囲気： 中途入社者が約8割ですが、勤続年数は20年弱と長く働いてくれている方が多数です。上下関係があまりなく、フラットな関係性で比較的自由に働ける環境です。経営理念の3実（お客様に誠実、仕事は確実、経営に堅実）を順守し、いい仕事をしたいと考えているメンバーがたくさんいます。 ■当社について： 境谷工業は広島県広島市安佐北区亀山に本社を置く、鉄鋼製造ができる総合建設会社です。鉄鋼加工の技術は国土交通大臣による認定を受けるほど高いレベルの会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区亀山9-35-10 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 345万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～360,000円 ＜月給＞ 230,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【安佐北区】＜未経験歓迎！＞建築施工管理／資格取得後お祝い金有り！／メリハリつけて働ける！
      • 締切間近
      ◎未経験OK！困ったことがあったらいつでも答えてくれる環境です！ ◎建築施工管理技士などの資格取得後は資格手当、お祝い金支給致します！ ◎風通しの良い、アットホームな社風です♪ ◎平均取得日数13日（消化率74％）、オンオフつけて働けます！ ■担当業務： 総合建設業を営む当社にて、工場や倉庫、ショッピングセンター、大型店舗などの民間工事の施工管理をお任せします。 ■業務詳細： 【エリア】広島県内、広島市内メイン 【出張】ほとんどありません。 【1人あたりの担当現場数】基本的に1つの現場に集中いただきます。 ■働く環境： ◎次の現場開始までの待機期間もあるため、ずっと出ずっぱりではなく比較的スケジュールに余裕があります。現場がないときは社内で書類作成を行うなど、定時帰社も可能です。 ◎残業時間は月平均20時間程です。 ◎ほとんど直行直帰OKです（社用車貸与）。 ※貸与できない可能性もあり、その場合はマイカー車両維持費支給。 ◎週休2日制（日祝、隔週土曜）です。有休は取得しやすく、有休消化率74％です。 ■入社後の流れ： なんでも聞ける、教えてくれる先輩社員をパートナーとし教育担当として 一つ一つの業務を丁寧に指導致します。 また、メンター制度を導入しているので、二人三脚でしっかりサポートします。 ■組織構成： 施工管理にて5名（実質稼働は3名）の方が在籍しており、平均年齢は5２歳となっております。 ■社内の雰囲気： 中途入社者が約8割ですが、勤続年数は20年弱と長く働いてくれている方が多数です。上下関係があまりなく、フラットな関係性で比較的自由に働ける環境です。経営理念の3実（お客様に誠実、仕事は確実、経営に堅実）を順守し、いい仕事をしたいと考えているメンバーがたくさんいます。 ■当社について： 境谷工業は広島県広島市安佐北区亀山に本社を置く、鉄鋼製造ができる総合建設会社です。鉄鋼加工の技術は国土交通大臣による認定を受けるほど高いレベルの会社です。 ＜ポイント＞ ・資格取得後の奨励金・役職手当ございます！ 1級建築施工管理技士5万円　技能手当：8千円 1級土木施工管理技士：5万円　技能手当：7千円 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区亀山9-35-10 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 390万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～300,000円 ＜月給＞ 260,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有り 年2回 ■昇給：有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大和重工株式会社

    機械部品・金型メーカー
    広島県広島市安佐北区可部1-21-23
    • 設立 1920年
    • 従業員数 184名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【広島市安佐北区】生産技術～天保2年創業の鋳造メーカー／完全週休2日制◇年間休日120日以上
      ■職務内容： ＜生産技術＞ ・生地処理 (内面仕上げ 外面仕上げ等) 鋳鉄製品 (鋳物浴槽) の仕上げ、 検査業務 ・Vプロショット作業鋳鉄製品 (鋳物浴槽) の仕上げなどに関する業務全般をお任せします。 ■当社の魅力： 当社は天保2年（1831年）創業の伝統技術を生かした歴史ある鋳造メーカーです。 “たたら製鉄” の精神を受け継ぎながら、“鋳物（いもの）”を造り続けて190年、時代ごとの革新の積み重ねで伝統の技を磨き続けています。鍋や羽釜、五右衛門風呂や鋳物ホーロー浴槽から産業機械、工作機械の主要鋳物部品や大型船舶のディーゼルエンジン鋳物部品まで高い技術力を駆使して幅広い鋳物製品を造っております。近年は、電気自動車などの検査に用いられる高精度高品質の定盤の製造にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区可部1-21-23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 330万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,714円～300,000円 ＜月給＞ 285,714円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島／安佐北】設計職＜工作機械周辺機器・定盤＞／転勤無し／土日休み／月残業10時間
      ◎日本で唯一の五右衛門風呂メーカー・手に職をつけて働けます ◎年間休日120日、残業平均月10時間でプライベートも充実 ◎マイカー通勤OK。無料駐車場をご用意しております。 ■業務内容： オートパレットチェンジャー（工作機械周辺機器）・定盤の設計、顧客への提案図の作成。鋳物業界では珍しく設計から生産まで一貫して対応しております。また、大型工作鋳物機を導入しており15メートル単位の大型の鋳物にも対応できます。かなり大型の設計に関わっていただけますし、導入している企業が少ないため、国内での競合はほとんどいません。 【具体的には…】 1）製造機械の構想設計 製造に必要な仕様などの検討を実施して製造機械の大枠設計を検討します。 2）詳細設計 構想設計を元に、どんな製造機械にするか、大きさ、性能などを設計します。 オートパレットチェンジャーについては、基本的にお客様の指定に合わせて調整をしていきます。定盤については、お客さまの環境や状況に合わせて一から設計をすることも多く設計としての力量を試せる場となります。 ■製品例 ＜オートパレットチェンジャー）＞ 複数のパレット交換装置をマシニングセンタの側方あるいは前方に設置し、加工物の交換を自動で行う装置です。当社では1980年代から、独自に設計/製造を行ってきており、OEMを主体に累計400セットの納入実績があります ＜大型定盤（じょうばん）＞ 検査・試験・組立用の大型鋳物定盤を提供しています。 ☆定盤（じょうばん）とは、大きくて平らな鉄製の台のことです。エンジン試験を行ったり機械の部品を組み立てたりするときに使われます。 ■組織構成： 設計部には8名のメンバーが在籍しています。（30代2名、40代1名、50代3名、60代2名） 顧問契約させていただいている方以外は新卒からずっと務めていただいている方で、長く働きやすい環境が整っています。 ■入社後の流れ： 機械設計業務をお任せしながら、OJTで教育します。CAD操作、設計、鋳造知識などご経験に合わせて、先輩社員のサポート業務から入るケースもあれば、主担当として案件を担当いただきつつ先輩がサポートに入るケースもございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区可部1-21-23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,714円～300,000円 ＜月給＞ 285,714円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    南条工業株式会社

    自動車部品メーカー
    広島県広島市安佐北区三入4-7-43
    • 設立 1971年
    • 従業員数 77名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島市】経理財務（管理職候補）◆年休121日／転勤なし／安定した経営基盤◎／自動車部品メーカー
      ◆◇マツダTier1の安定基盤/金型製作～成形まで一貫体制の自動車部品メーカー/資金繰りメインで経営に直結する財務ポジション◆◇ ■おすすめPOINT　 ・マツダのTier1として多くの車種に採用される自動車部品を製造し、金型製作～試作～成形～組立・溶着まで一貫生産体制を持つ安定企業です。 ・今回お任せしたいのは、単なる数値集計ではなく波のあるキャッシュの動きを予測し、経営へ繋げる動きが必要な重要なポジションです！ ・年休121日、9期連続決算賞与支給、転勤なしといった魅力があり長期就業頂ける環境も整っております◎ ■職務内容： 既存の経理担当者と連携しながら、以下の業務を担当頂きます。 メインで担当いただきたい業務は「売上や仕入・投資のタイミングなどによるキャッシュの増減を先回りして捉え、経営層に必要な情報をタイムリーに提供することがミッションです。 《具体的な業務》 [1]財務・経営管理…資金繰り表の作成・管理（季節変動を見越したキャッシュの見立て）／金融機関対応、融資交渉、投資判断のサポート（金型投資など、金額の大きな案件における数値整理・シミュレーション） [2]経理実務・改善業務…月次決算業務、請求書発行及び管理、業務フローの改善・DX推進 [3]給与計算…現在は取締役が担当。将来的にチームへ移管予定。 ・現在は取締役が担当している業務を、将来的に経理財務チームへ段階的に移管していく想定です。 ■組織構成・働き方： ・経理財務は2名体制で、入社後は既存の経理管理職と連携しながら業務を習得いただきます◎ ■当社の特徴： マツダの協力企業である南条装備工業から独立し、1971年に創業した当社は、マツダのTier1としてドアトリム・ダッシュボード等の自動車部品製造を主業としております。合成樹脂加工(押出・射出成型)製品の製造及び自動車用内・外装部品の製造加工を行っております。中でも、樹脂製品の製作にあたっては、金型製作～試作～成形～組立・溶着の一貫生産体制を強みとし、大手自動車メーカーのほとんどの車種に当社の製品が採用されているため、一定以上の売上と収益を確保、安定した経営基盤があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区三入4-7-43 勤務地最寄駅：可部線／河戸帆待川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～460,000円 ＜月給＞ 350,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ■昇給／年1回（4月） ■賞与／年2回（7月、12月）前年実績 計4ヵ月分 ※9期連続で決算賞与も支給しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ニシキンテック

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    広島県広島市安佐北区小河原町104-1
    • 設立 1954年
    • 従業員数 163名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全7件
    • 【広島市／安佐北区／フレックス】自動車部品の法人ルート営業◆土日祝休◆ワークライフバランス重視な方
      • NEW
      ◆自動車部品のルート営業／広島県トップシェア建築金物メーカー／完全週休2日、残業月５時間でワークライフバランス充実させたい方へおすすめ◆◇ ■業務内容： アルミ製品、アルミ製部材の製造・加工・販売を行う当社にて、自動車部品の法人営業をお任せします。当社では既製品のみならず新製品の受注～設計まで行っており、モノづくりにも携われる営業です。 やりとりはメールや電話がメインで、見積時には対面またはオンラインで商談をします。自動車サプライヤーの購買担当の方とやり取りをすることが多く、担当者の方は30代～50代の方が中心です。 【具体的には】 ・お客様から図面で発注 ・試作品のご提案 ・価格交渉、見積り ・量産までの日程や納期調整 ■商材について： 近年自動車の電動化に向け、車両の軽量化ニーズが高まっており、軽くて丈夫なアルミ素材の需要が増えていることから売上も増加しております。 ＜製品例＞サンルーフガイドレール、バンパー、リテーナー等 ■業務の特徴： ・95％が既存受注、新規の5％はサンプルを持参した上での新規提案です。 ・1案件の期間として、既存品であれば半年～1年、全く新しい製品であれば設計から行うため最長2年程度担当します。一度受注が決まると、平均5年は同じ製品の受注が続きますので、営業としてもやりがいがあります。 ・全体で15社を2名で担当しております。しっかり既存顧客に向き合い、入り込んだ提案ができる営業スタイルです。 ・広島がメインエリアですが、大阪、名古屋への出張、また本社が東京の場合に東京へ出張するケースもあります。頻度は月2回程度、日帰りまたは一泊二日の出張です。 ■組織構成： 部長、主任（30代）の2名が営業を担当しております。 中途入社が９割のため安心してご入社いただける環境です◎ ■入社後のイメージ： まずは当社の製品を学んでいただくところからスタートします。実際に工場で製造工程を知っていただいたり、業務のフローを学んでいただきます。 その後は見積書の作成や、商談同席で議事録を作成いただきます。 1年は教育機関として先輩からしっかりお教えしますので、営業未経験の方でもご安心ください。 ※ご経験・スキルにより3か月～半年で担当をお任せする場合もございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区小河原町104-1 勤務地最寄駅：芸備線／上深川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～380,000円 ＜月給＞ 280,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ当社規定にて決定 ■昇給・昇格・賞与は、会社の人事評価制度にて、決定されます。 （毎年定期昇給有） ■モデル年収：主任450万～／課長550万～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市／安佐北／未経験歓迎／フレックス】自動車部品の法人ルート営業◆土日祝休◆ワークライフバランス
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      ◆◇未経験から営業を目指せる／広島県トップシェア建築金物メーカー／完全週休2日、残業少な目でワークライフバランス充実◆◇ ■業務内容： アルミ製品、アルミ製部材の製造・加工・販売を行う当社にて、自動車部品の法人営業をお任せします。当社では既製品のみならず新製品の受注～設計まで行っており、モノづくりにも携われる営業です。 やりとりはメールや電話がメインで、見積時には対面またはオンラインで商談をします。自動車サプライヤーの購買担当の方とやり取りをすることが多く、担当者の方は30代～50代の方が中心です。 【具体的には】 ・お客様から図面で発注 ・試作品のご提案 ・価格交渉、見積り ・量産までの日程や納期調整 ■商材について： 近年自動車の電動化に向け、車両の軽量化ニーズが高まっており、軽くて丈夫なアルミ素材の需要が増えていることから売上も増加しております。 ＜製品例＞サンルーフガイドレール、バンパー、リテーナー等 ■業務の特徴： ・95％が既存受注、新規の5％はサンプルを持参した上での新規提案です。 ・1案件の期間として、既存品であれば半年～1年、全く新しい製品であれば設計から行うため最長2年程度担当します。一度受注が決まると、平均5年は同じ製品の受注が続きますので、営業としてもやりがいがあります。 ・全体で15社を2名で担当しております。しっかり既存顧客に向き合い、入り込んだ提案ができる営業スタイルです。 ・広島がメインエリアですが、大阪、名古屋への出張、また本社が東京の場合に東京へ出張するケースもあります。頻度は月2回程度、日帰りまたは一泊二日の出張です。 ■組織構成：部長、主任（30代）の2名が営業を担当しております。中途の方でも活躍しやすい環境です。 ■入社後のイメージ： まずは当社の製品を学んでいただくところからスタートします。実際に工場で製造工程を知っていただいたり、業務のフローを学んでいただきます。 その後は見積書の作成や、商談同席で議事録を作成いただきます。 1年は教育機関として先輩からしっかりお教えしますので、営業未経験の方でもご安心ください。 ※ご経験・スキルにより3か月～半年で担当をお任せする場合もございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区小河原町104-1 勤務地最寄駅：芸備線／上深川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ当社規定にて決定 ■昇給・昇格・賞与は、会社の人事評価制度にて、決定されます。 （毎年定期昇給有） ■モデル年収：主任450万～／課長550万～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    八千代工業株式会社

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    広島県広島市安佐北区可部1-1-4
    • 設立 1963年
    • 従業員数 460名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島:安佐北区】輸出入業務担当（英語圏への海外営業）～WLB充実、英語語力を活かせる業務～
      ■業務内容： 主に英語圏の輸出入やベンダー管理業務、現地へのマーケティング（展示会等）を行います。同社は海外にも製造委託を行っており、その製造拠点に対する国内基準の品質監査も行います。同時に、海外ニーズや最新マーケット情報を得るために顧客商談も行い、社内の商品企画にフィードバックする業務も担います。英語スキルを活かしてグローバルに活躍できる環境が有ります。稀にアメリカやベトナムへ出張頂くこともございます。 ■組織構成： 開発部は15名程の規模であり、現状20～30代前半の方が多いです。 ■就業環境： ・誰にでもキャリアアップのチャンスがある企業です。同社はダイバーシティを推進しており、キャリアアップしている女性社員も多く在籍しています。勿論、新卒や中途社員の垣根も無く、フラットな社風です。 ・10年以上黒字経営を継続している、安定した基盤のある企業です。 ■当社の特徴： 同社は会社組織設立から50年以上続く、手縫針の製造を起源とした企業です。市場の変化に伴い、手縫針のメーカーから手芸用品・家庭用品・日用雑貨・レジャー用品等、多岐に渡る分野の総合雑貨企画会社へと変貌を遂げました。同社は国内外問わずより多くの方に、顧客の心を射止めるような商品を提供することで、幸せの輪を広げていきたいと考えます。 また、企業理念に基づき、顧客に対し誠実であり常にクリーンである組織を目指しています。 ■同社の企業理念： 1）「モノ創りの精神」を通じて社会に価値を提供します。…モノ創りの精神を持ち、製造業としてモノを通して社会及び人々に価値を提供します。 2）「平等主義の精神」を通じて社会の豊かさを追求します。…顧客、取引先、社員等全てのステークホルダーに平等主義を貫き、皆様の豊かさを追求します。 3）「4C精神」を通じて社会に貢献します。 ■4C精神： 「Change」時代の変化に対応した、柔軟性のある企業を目指します。 「Challenge」失敗を恐れず、常に挑戦することを目指します。 「Chance」努力する者のみ機会が与えられます。これを逃さぬように日々精進します。 「Creative」創造性を持ち、創造的なモノの価値を考えます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区可部1-1-4 勤務地最寄駅：JR線／可部駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～330,000円 ＜月給＞ 200,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験を考慮し決定します。 ■賞与：年2回 ■決算賞与：年1回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島:安佐北区】手芸・文具用品の商品提案営業(100均メーカーと取引有)◆土日祝休◆残業10ｈ
      ◇10年以上黒字事業の安定基盤◇100均メーカーとの取引拡大中で増員採用◇手芸・文具雑貨、キッチン用品、キャンプ用品、玩具など多岐に渡る商品の企画提案営業を行っています◇年休119日◇家族手当有 ▼同社は育児休暇の取得支援や、社員のライフステージの変化を大切にしています。現在成長中の100均部門を強化するための募集です。あなたの才能で、共に更なる成功を目指しましょう。 ■業務内容： 同社の取り扱う製品は、手芸雑貨、園芸用品、玩具等多岐に渡りますが、今回は手芸雑貨や文具の企画提案営業担当を募集します。 製品について顧客のニーズに応じて商品企画を行い、取引先にご提案し商品化を行います。 【詳細】 ・手芸、文具、玩具、雑貨などの商品企画、提案営業 ・提案書作成 ・市場調査、拡販戦略立案及び実行、商品化、事務作業 ■組織構成：広島16名の組織 ■商品例： メディアも注目の“吸いまっせ”（ペットボトル圧縮器）をはじめ、手縫い針、フェルト等の手芸用品、玩具（スーパーボール、ビーズ等）、文具（ホッチキス針、マグネット、ねんど） ■ミッション： ゼロから製品を生み出すというよりは市場調査データを基に価格帯をチェンジしていく事が最大のミッションです。100円でもこのレベルの製品が出来るんだ！という驚きを与えることも重要なミッションです。 ■就業環境： 平均残業時間月10時間、週休2日（土日祝日休み）とワークライフバランスが取りやすく、最寄駅（JR可部駅）より徒歩5分と通勤もしやすい会社です。同社は女性比率が高く、キャリアアップしている社員も多く在籍しています。事業としては10年以上黒字経営を継続しており、安定基盤があります。 ■同社の特徴： 同社は1963年の設立から60年以上続く、手縫針の製造を起源とした企業です。市場の変化に伴い、手縫針のメーカーから手芸用品・家庭用品・日用雑貨・レジャー用品・園芸用品など、多岐に渡る分野の総合雑貨企画会社へと変貌を遂げました。企画、製造、物流まで一貫して行っている点や、海外に複数拠点を持ち幅広い顧客のニーズに応えられる点が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区可部1-1-4 勤務地最寄駅：JR線／可部駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～260,000円 ＜月給＞ 220,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■決算賞与：年1回（業績による） ■別途時間外手当支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社新生サツシ

    リフォーム・内装・インテリア
    広島県広島市安佐北区安佐町大字毛木1563
    • 設立 1976年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島市／転勤無】未経験・第二新卒歓迎★法人ルート営業◆ノルマ無し◎年休124日／土日祝／残業10h
      ～LIXILによる入社後の手厚いサポート・研修あり／出張ほぼなし／未経験からのチャレンジ歓迎◎～ ■職務内容： 設計から施工まで一貫体制、新規工事事業とリフォーム事業を行う当社にて、営業職をお任せいたします。 ◇LIXILの特別指定代理店／中国地区指定工事店です ■職務詳細： ・ゼネコン、工務店などの顧客に対し、最適な建材の提案・販売、および納品・施工の手配までを一貫して担当する仕事です ・アルミサッシの営業(5割)及び受注した案件の現場の施工管理、フォロー、メンテナンス業務(5割) ・マンションや住宅関連向けに、ゼネコン・サブコンとの関係構築を主にした営業を想定 ・新規開拓なし、ノルマなし、まずは先輩社員と同行のもと、業務に慣れていただくことを想定しています ※原則土日祝休みも、案件進捗によっては、休日出勤となる可能性もあります ■入社後の流れ： ご入社後は、先輩に同行しながら業務を覚えていただきます。まずは見積作成から覚えていただき、徐々にできる業務を増やしていただきます。 営業部は3名（60代2名、30代1名）在籍しており、わからないことがあれば都度相談しながら進められます。 ■会社・求人の魅力： ・LIXILフロントコンテスト2023-24、大規模施設部門において「EDION PEACE WING HIROSHIMA・広島サッカースタジアム」で銅賞を受賞いたしました。 またLIXILコンテスト2023・2024において、Premium Memberの表彰を受けました。 ・お客様の安心・快適な暮らしを提供するため、劣化した性能や機能を回復し、最新の技術を駆使したリフォームを行っています。 ・向上心のある方には、キャリアアップの機会が豊富にあり、働きながら専門知識を深めることができます。また、週休2日制（原則土日祝休み）で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。 ◆主な仕入先 株式会社LIXIL 三和シヤッター工業株式会社 文化シヤッター株式会社 丸子硝子株式会社 株式会社楠木工業 株式会社ツヅキ　他 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社新生サッシ 住所：広島県広島市安佐北区安佐町毛木1563-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円 ＜月給＞ 210,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は想定年収であり、給与詳細は従業員区分、経験、スキル等により決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月・3月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    丸伸企業株式会社

    サブコン
    広島県広島市安佐北区三入南1-13-14
    • 設立 1980年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島】土木施工管理※創業47年／業績好調のため募集／管理職クラス／担当エリアは広島市内が中心
      ◆担当エリアは広島市内中心◆下水道管リニューアル工事の担当 ★おすすめポイント ・全額会社負担で資格の取得が可能! ・担当エリアは広島市内が中心。(案件により福山市あり) ・毎日きちんと帰れるので、ご家族がいる方も安心です ・勤務時間はタイムカードでしっかり管理。もちろん残業代も全額支給張りに応えます。 ・将来的な他事業部へのジョブチェンジもOK！ [業務内容] 古くなった下水道管をリニューアルする工事を担当してください。 ※エリアは広島市内が中心!長距離&宿泊は基本無し！ [主な仕事の流れ] 2～5名のチームで現場を担当。テレビカメラ車による下水道管内の調査 地上と地下で分かれ、SPR工法により作業スタート！ 一つのプロジェクトは短くて1ヶ月、長くて4ヶ月程度です。 エリアは広島市内が中心で、基本的に毎日同じチーム・同じ場所での作業。 ストレスが貯まることもありません。インフラの整備なのでずっと仕事はある。 [組織構成] 現在土木施工管理については16名在籍。20代～40代以上と幅広くご活躍いただけております。 ＜SPR工法とは？＞ 従来の工事方法に比べて、安く、早く、工事が完了することから、現場で導入が進んでいる最新技術です。 東京都知事賞やグッドデザイン賞などの受賞歴が豊富で日本発の技術として、広まっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区三入南1-13-14 勤務地最寄駅：JR可部線／可部駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 480万円～699万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：20,000円～130,000円 ＜月給＞ 220,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給（年1回） ■賞与（年2回） ■資格手当：土木施工管理技士2級／20,000円、土木施工管理技士1級／30,000円　 ■役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大和興産

    ディベロッパー
    広島県広島市安佐北区可部4-11-5ダイワコウサンビル
    • 設立 1973年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島市】施工管理（広島市内中心で出張ほぼなし）不動産・総合建築会社/基本日祝休み/住宅補助あり
      【出張なし/マンション、賃貸、戸建て住宅などご経験に合わせ案件対応が可能/月平均残業30時間程度】 ■業務内容： ・施工計画の立案 ・協力会社の手配 ・工程・品質・安全・施工の管理 ・Word,Excel,CADによる書類作成　 対応案件は、新築マンション、公共・民間施設、福祉施設などが中心となります。 ※本社から車で片道1時間圏内の広島市内の案件先となります。ビル、マンションの施工を中心に、戸建住宅も手がけております。 ご経験に合わせて担当いただきます。 ■担当案件： 組織全体で、【マンション案件：年1～2件】【アパート案件：年2~3件】【戸建て案件：年10件程度】担当しております。 ■ご入社後のキャリア： これまでのご経験にあわせ、当面の業務を決定致します。これまでのご経験を活かしより大きな商材に挑戦したいなど、幅広い案件に対応出来る環境です。 ■当社について： 当社には単に建物をつくるという発想はありません。住宅・街・都市という空間をデザインしカタチにしていくこと、そこに付加価値という新しい息吹を吹き込む。つまり、より豊かな社会環境を創出していくことを目的に、多角的な視点から 数々のプロジェクトを進行しています。 高品位な居住性を追求する「パークヒルズ」シリーズの分譲マンション事業をはじめ、「パークガーデン」の宅地分譲、賃貸ビル事業、戸建事業、テナント事業などに取り組み、賃貸マンション・アパートの一括管理による入金管理・斡旋業務、賃貸仲介店を広島市内へ店舗展開するなど、幅広い事業を展開しています。それらを有機的に結びつけることで、総合的なビジョンから新たな社会環境を構築します。そこでは最先端の技術とノウハウを結集させることはもちろん、人に、環境に、未来にやさしい、潤いのある空間づくりを目指しています。 また、環境への配慮から、これまでの「消費型社会」から「循環型社会」への転換が求められている中、私たちの持つ多角的事業領域を生かして土地や建物といった都市資産を機能的に循環させ、さらに資産価値を高めていきます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社大和興産　建築部 住所：広島市安佐北区可部3丁目40-25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 382万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～400,000円 ＜月給＞ 281,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は個人の経験・スキルにより変動致します ※前年収等も考慮いたします。 ■昇給：あり（ひと月当たり5,000円※今年度実績） ■賞与：あり（年2回　賞与月数2ヵ月※昨年実績） ■資格手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山陽工業株式会社

    ゼネコン
    広島県広島市中区十日市町1-1-9相生通り鷹匠ビル4F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 86名
    • 平均年齢 41.4歳
    求人情報 全13件
    • 【広島市】リフォーム施工管理◆転勤なし／奨学金支援制度あり／資格取得支援充実
      • NEW
      ■職務内容： 広島県の建設会社である当社のリフォーム施工管理担当として発注者と協力業者の折衝、打合せ、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理等をお任せします。直接顧客から感謝の言葉などを頂くことが多い業務やりがいのある業務です。また、お持ちのご経験を活かし、若手メンバーの育成や教育についても関与頂きたいと考えています。 ■案件について： 雨漏り、トイレの入れ替え、ドア改修、内装リフォームなど顧客の要望に沿った改修工事、マンション等のメンテナンスです。 ※本社に通勤し、工事稼働日に社用車で現場に向かいます。 ※基本的に広島市内で、出張はほとんどなく、転勤はありません。 ※25歳～64歳の4名が所属、基本的に各現場1名の配置です。案件数が多いため、日々違う現場の対応をしています。 ■活躍に向けた支援について： 入社後はOJTで現場の上長から業務を習得いただきます。半数が若手の環境のため、質問もしやすく安心して働くことができる環境です。また、資格取得に向けた学科試験の勉強会や、建設業に関わるスキルアップセミナー、資格取得時には奨励金（1回のみ10万～20万）を支給するなど、キャリアアップのための仕組みも充実しています。 ■独自の福利厚生や制度： 社長は元技術者のため、現場経験を活かし「本当に必要な福利厚生・職場環境」を整備しています。 ・社長特別褒賞制度（最高100万円） ・県外から転居を伴う入社の場合準備金を支給（最大20万円） ・作業服・スマートフォン・PC貸与（個人負担なし） ・独自の短期育児休暇制度（2歳までの子を持つ社員に年間7日間の特別休暇） ・奨学金返済支援制度（3,000円/月、4年目以降は5,000円/月を完済月まで支援） ・女性活躍推進の取り組みを実施（男女別トイレや女性用更衣室を整備） ・再雇用制度（65歳以降も本人の希望があれば１年単位で契約可能） ・現場手当：1500円／日（通常期）2500円／日（夏期） ■当社の強み・特徴 広島県の総合建設会社です。顧客からは高い評価を得ており、決算賞与を14年連続支給中と経営は安定しています。また、35歳以下の若手社員が半数以上のため、将来的にも安定した組織構成であり、一族経営ではないため、技術・経験・やる気次第で、役員や社長を目指すこともできます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市中区十日市町1-1-9 相生通り鷹匠ビル4F 勤務地最寄駅：JR線／広島駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 415万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：172,000円～206,000円 その他固定手当/月：30,900円 固定残業手当/月：70,000円～83,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 272,900円～319,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給/年1回（1月あたり0円～5,000円） ■賞与/年2回（計６.00ヶ月分（前年度実績）） ■担当課長以上の管理職は固定残業代ではなく管理職手当を職位に応じ14,000～230,000円／月 支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市／転勤なし】土木施工管理※管理職◆国交省案件／案件掛持ちなし／再雇用制度有／現場所長を目指す
      • NEW
      ■職務内容： 広島県の建設会社である当社の土木施工管理担当として発注者と協力業者の折衝、打合せ、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理等をお任せします。管理職として経験を重ね、数年後には現場所長を目指せるポジションです。また、お持ちのご経験を活かし、若手メンバーの育成や教育についても関与頂きたいと考えています。 ■案件について： 橋梁下部・上部、道路改良、砂防堰堤、橋梁補修工事等の工事を行っております。国土交通省をはじめとする官公庁からの受注が主な受注先です。 ※基本的に広島県内で、出張はほとんどなく(稀に県東部の現場有/宿舎を用意します)、転勤はありません。直行直帰も可能です。 ※20～65歳の方が約40名在籍、各現場は3人～6人程度の配員です。 ■現場の一日： ・7:50：朝礼 ・8:00：現場管理 ・12:00：昼休憩 ・13:00：打合せ ・13:30：現場管理再開 ・17:00：業務整理など ■長く働ける環境： 60歳の定年後も65歳まで再雇用制度があり、以降も本人の希望があれば１年単位で契約可能です。実際に74歳の方も現役で活躍されており、長い期間活躍できる環境が整っています。平均勤続年数は16年と腰を据えて働ける会社です。 ■独自の福利厚生や制度： 社長は元技術者のため、現場経験を活かし「本当に必要な福利厚生・職場環境」を整備しています。 ・社長特別褒賞制度（最高100万円） ・県外から転居を伴う入社の場合準備金を支給（最大20万円） ・作業服・スマートフォン・PC貸与（個人負担なし） ・資格取得奨励金あり（1回のみ10万～20万） ・独自の短期育児休暇制度（2歳までの子を持つ社員に年間7日間の特別休暇） ・奨学金返済支援制度（3,000円/月、4年目以降は5,000円/月を完済月まで支援） ・女性活躍推進の取り組みを実施（男女別トイレや女性用更衣室を整備） ■当社の強み・特徴 広島県で土木工事・建設工事を扱う総合建設会社です。顧客からは高い評価を得ており、決算賞与を14年連続支給中と経営は安定しています。また、35歳以下の若手社員が半数以上のため、将来的にも安定した組織構成であり、一族経営ではないため、技術・経験・やる気次第で、役員や社長を目指すこともできます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：広島県広島市中区十日市町1-1-9 相生通り鷹匠ビル4F 勤務地最寄駅：JR線／広島駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ご自宅近くの現場各所 住所：広島県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,000円～247,000円 その他固定手当/月：170,900円～240,900円 ＜月給＞ 377,900円～487,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給/年1回（1月あたり～5,000円） ■賞与/年2回（計６.00ヶ月分（前年度実績）） ■その他固定手当：現場手当 30,900 円/月、管理職手当140,000円～210,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ゆめデリカ

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    広島県広島市安佐北区上深川町635-2
    • 設立 2007年
    • 従業員数 660名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 生産管理／未経験OK／広島の上場企業グループ／社宅・手当充実
      煮物、麺・スープ、サラダ、ご飯ものなど、惣菜の種類に応じて部門が分かれており、いずれかの部門にて製造ラインの管理をしていただきます！勤務時間は、配属先の部門によって変わります。 ＜主な仕事内容＞ ●工程管理 1日の製造計画に沿って、工程や各ラインの進捗をチェックします。 ●原料の受発注・在庫管理 1日・1週間・1ヵ月のスパンで予測をもとにした製造スケジュールを立てます。そのスケジュールに沿って原料の受発注を行います。 ●シフト管理 製造スケジュールに沿ってスタッフのシフトを作成します。 ●教育指導 新しいスタッフへ作業の進め方や仕事のコツなどをレクチャーし、継続的にフォローを行います。 管理するアルバイト・パートスタッフは約10～20名。7～8割が女性スタッフです。 ●ヘルプ業務 繁忙期や欠員が出た際には、ヘルプとして製造業務に入ることもあります。 ＜入社後の流れ＞ ▼製造体験 まずは各工程の実際の動きを学ぶことからスタート。2～3ヵ月間は実際に惣菜づくりに携わります。 ▼生産管理としてひとり立ちを目指す！ 配属先部門の生産ラインで、工程管理の実務を先輩社員から学びます。 スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしていますので、工程管理だけでなく信頼関係の構築もポイントです！
      【広島県（安佐北区、西区）、福岡県（八女市）】マイカー通勤OK／U・Iターン支援あり◎ ※希望と適性を踏まえて配属先を決定いたします。 ●本社・深川第二工場 広島県広島市安佐北区上深川町635-2 ┗ JR芸備線「上深川駅」より徒歩7分 ●深川第一工場 広島県広島市安佐北区上深川町638 ┗ JR芸備線「上深川駅」より徒歩6分 ●商工センター工場 広島市西区商工センター2-17-28 ┗ 広島電鉄「草津南駅」より徒歩10分 ●九州八女工場 福岡県八女市立花町北山85 ┗ JR鹿児島本線「筑後船小屋駅」より車で14分(県道715号経由) ★駐車場完備 ★U・Iターン歓迎 ┗単身・既婚者不問で住める、自己負担額は月2万円～の社宅をご用意しています！
      ●月給21万円以上+諸手当+賞与年2回 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※固定残業代はありません。残業代は全額支給となります。
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    株式会社可部自動車学校

    その他・各種スクール
    広島県広島市安佐北区可部南1-6-17
    • 設立 1960年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島市／未経験歓迎】教習指導員◆創業60年以上の自動車学校／長期休暇あり
      ～未経験歓迎／広島県でトップクラスの実績を誇る自動車教習所／週休2日制／長期休暇あり～ ■募集背景： 当社は地域に密着し、自動車学校を運営しています。1960年開設、広島県広島市安佐北区可部南に本社を置いています。事業拡大による人員体制をより強化するために中途採用募集を行っております。未経験の方でもイチから教えますので、是非ご応募ください。 ■業務内容： 主に、新規に運転免許を取得される方への教習指導業務 （技能、学科教習など） ■当社の特徴: ◇当社は開校以来、約12万余の皆様の運転免許取得を支援してきました。 ◇交通事故が激増するなどの社会情勢を背景として、学校の体制や規模の拡大などの変遷はございますが、教習を受ける皆様の気持ちになって、やさしく親切に接する心は今も一貫しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区可部南1-6-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～270万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～187,000円 ＜月給＞ 175,000円～187,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：あり ■その他該当者には各種手当あり 【年収例】 395万円／25歳（月給26万円＋諸手当＋賞与年2回） 430万円／30歳（月給30万円＋諸手当＋賞与年2回） 501万円／50歳（月給35万円＋諸手当＋賞与年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市／資格を活かす】教習指導員◆創業60年以上の自動車学校／長期休暇あり
      ～広島県でトップクラスの実績を誇る自動車教習所／週休2日制／長期休暇あり～ ■募集背景： 当社は地域に密着し、自動車学校を運営しています。1960年開設、広島県広島市安佐北区可部南に本社を置いています。事業拡大による人員体制をより強化するために中途採用募集を行っております。是非ご応募ください。 ■業務内容： 主に、新規に運転免許を取得される方への教習指導業務 （技能、学科教習など） ■当社の特徴: ◇当社は開校以来、約12万余の皆様の運転免許取得を支援してきました。 ◇交通事故が激増するなどの社会情勢を背景として、学校の体制や規模の拡大などの変遷はございますが、教習を受ける皆様の気持ちになって、やさしく親切に接する心は今も一貫しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区可部南1-6-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：あり ■その他該当者には各種手当あり 【年収例】 395万円／25歳（月給26万円＋諸手当＋賞与年2回） 430万円／30歳（月給30万円＋諸手当＋賞与年2回） 501万円／50歳（月給35万円＋諸手当＋賞与年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ちゅピＣＯＭ

    通信キャリア・ISP・データセンター
    広島県広島市中区土橋町7-1
    • 設立 1984年
    • 従業員数 159名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全9件
    • 【広島県府中市】中国新聞グループの営業職◆年休121日/土日祝休み◆残業月20ｈ以内※転勤なし
      • NEW
      【転勤無し／地域貢献◎就業環境◎/ジョブローテーション制度あり、多角的なスキルが身につく環境】ケーブルテレビ事業を行う当社にて、営業業務をお任せ致します。 ◇魅力ポイント： ★トレーナーによる営業活動支援あり。充実した教育環境で安心スタート ★キャリアパスあり、総合職としてジョブローテーションが可能 ★地元密着型企業で地域貢献を実感できる ★大手企業のバックボーンがあり、安定した経営基盤あり ★残業は月20時間程度／年間休日121日以上 ◇採用背景： 当社は広島市を中心にケーブルテレビ事業を展開しており、増員による組織強化のため、新たに営業担当を募集します。 ■主な業務内容： ・個別住宅や集合住宅への加入促進 ・業界動向調査／分析 ・放送、通信、その他設備に関わる法人営業　 ・広告の企画／新サービスの提案 ※個人のスキル、ご経験に応じて個人向け営業か法人向け営業かを決定します。 ■業務詳細： 《法人営業》 ・不動産仲介会社、管理会社に対し、集合住宅へのCATV導入やインターネット一括契約の提案 ・ハウスメーカーに対して、新築、戸建て導入営業 ・インターネット回線の提案について、携帯電話ショップとの連携 《個人営業》 ・個人のお客様宅への「ちゅピＣＯＭ　ＴＶ」「ちゅピＣＯＭ　光」「ちゅピＣＯＭ Ａｉｒ－ＬＡＮ」等の加入促進 ■本ポジションについて： 当社では様々なシーンでご活躍いただける人材に育っていただく為にジョブローテーション制度を採用しております。そのため、営業スキルだけでなく多角的なスキルを身に付けることが出来る環境です。 ■組織構成： 府中営業所には現在3名のメンバーが在籍しています。 ■過去の中途入社者： 車のディーラー・保険営業・携帯ショップの店員・不動産営業など ■当社の特徴： 当社はケーブルテレビ、インターネット、固定電話等のサービスを幅広く提供しています。現在は映画、音楽、アニメ、スポーツ等70を超える専門チャンネルや、無線インターネット、格安スマホのサービスを提供するなど、 お客様のライフスタイルの変化に応じて事業を拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 府中営業所 住所：広島県府中市元町４２３－８ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～321,000円 ＜月給＞ 220,000円～321,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の経験、給与、年齢等を考慮の上決定します。 ■賞与実績年2回（過去実績4.4ヵ月分） ■モデル年収： 30歳／460万円（月給+賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島県:府中市】未経験歓迎！中国新聞グループの営業職◆年休121日/土日祝休み◆残業月20ｈ以内
      • NEW
      【未経験歓迎！転勤無し／地域貢献◎就業環境◎/ジョブローテーション制度あり、多角的なスキルが身につく環境】ケーブルテレビ事業を行う当社にて、営業業務をお任せ致します。 ◇魅力ポイント： ★トレーナーによる営業活動支援あり。充実した教育環境で未経験の方でも安心スタート！ ★キャリアパスあり、総合職としてジョブローテーションが可能 ★地元密着型企業で地域貢献を実感できる ★大手企業のバックボーンがあり、安定した経営基盤あり ★残業は月20時間程度／年間休日121日以上 ◇採用背景： 当社は広島市を中心にケーブルテレビ事業を展開しており、増員による組織強化のため、新たに営業担当を募集します。 ■主な業務内容： ・個別住宅や集合住宅への加入促進 ・業界動向調査／分析 ・放送、通信、その他設備に関わる法人営業　 ・広告の企画／新サービスの提案 ※個人のスキル、ご経験に応じて個人向け営業か法人向け営業かを決定します。 ■業務詳細： 《法人営業》 ・不動産仲介会社、管理会社に対し、集合住宅へのCATV導入やインターネット一括契約の提案 ・ハウスメーカーに対して、新築、戸建て導入営業 ・インターネット回線の提案について、携帯電話ショップとの連携 《個人営業》 ・個人のお客様宅への「ちゅピＣＯＭ　ＴＶ」「ちゅピＣＯＭ　光」「ちゅピＣＯＭ Ａｉｒ－ＬＡＮ」等の加入促進 ■本ポジションについて： 当社では様々なシーンでご活躍いただける人材に育っていただく為にジョブローテーション制度を採用しております。そのため、営業スキルだけでなく多角的なスキルを身に付けることが出来る環境です。 ■組織構成： 府中営業所には現在3名のメンバーが在籍しています。 ■過去の中途入社者： 車のディーラー・保険営業・携帯ショップの店員・不動産営業など ■当社の特徴： 当社はケーブルテレビ、インターネット、固定電話等のサービスを幅広く提供しています。現在は映画、音楽、アニメ、スポーツ等70を超える専門チャンネルや、無線インターネット、格安スマホのサービスを提供するなど、 お客様のライフスタイルの変化に応じて事業を拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 府中営業所 住所：広島県府中市元町４２３－８ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～321,000円 ＜月給＞ 200,000円～321,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の経験、給与、年齢等を考慮の上決定します。 ■賞与実績年2回（過去実績4.4ヵ月分） ■モデル年収： 30歳／460万円（月給+賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    淡路電気工事株式会社

    設備管理・メンテナンス
    広島県広島市南区宇品海岸3-5-21
    • 設立 1954年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【広島市】電気工事の見積もりアシスタント＜子育て世代活躍＞土日祝休／時間単位で有休取得可／社食有
      • NEW
      ～電気図面が読めればご応募可！働き方改善＆専門スキル身に着けませんか？／土日祝休み・転勤なしで安定就業・スキルアップが叶う！／女性活躍応援企業～ ■業務内容： 広島県内の電気工事を多数受注している当社にて、 電気工事の設計図・施工図から、材料から費用がどのくらいかかるかを算出する積算業務を担当いただきます。 ■育成体制 経験の豊富なベテラン社員がサポートしながら業務の流れや計算方法をお教えします。 過去資料を見たり、周りに質問したりしながら、ゆっくり経験を積んで頂ければと思っています。 ゆくゆくは、仕入れの価格交渉、業者選定など、業務の幅を広げていくことも可能です。 ■具体的な仕事イメージ 建設業者さんから、工事予定の建物の図面が届きます 建築図面に書いてある、コンセントの数や、照明の数、エアコンなどの各種設備の数を確認します。 設備に対して必要な電気のケーブルの長さや、材料の数を確認します。 上記に基づき、見積もりを作成します。 作成後は上司の確認をとってから、建設業者さんにお見積りとしておお返しします。 ■仕事のやりがい デスクワークが中心ですが、お客様とのやり取りもありますので、メリハリをもって働くことができます。 一般的な事務職と比べて、専門知識をつけやすい環境ですので、働き方の改善とスキルアップを同時に叶えることができます。 ■働き方 ・お子様の都合に合わせて、時短勤務や1時間単位・半日単位での有給取得制度など、通院や家族のイベントなどプライベートの時間も確保できます。 ・事務所での作業になり、現場作業はありません。 ・土日祝休み（月1回月末のみ土曜出社あり）※有給取得可能 ・社員食堂あり ■当社について 1954年設立の安定した経営基盤を持ち、幅広い年齢層の社員が活躍しています。 人を大切にする経営を心がけており、社員の幸福を実現しながら地域のインフラを整え続けることで社会に貢献したいと考えています。 働きがいのある職場づくりの一環として、本社オフィスのフリーアドレス化、社員食堂の開設を行いました。 現社長は女性で、広島の工事関係組合で女性活躍推進を担当。 当社でも、時短勤務や1時間単位・半日単位での有給取得制度など女性も働きやすい職場づくりを進めています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市南区宇品海岸3-5-21 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～336,840円 固定残業手当/月：41,120円～64,160円（固定残業時間23時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 246,120円～401,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北広島町】電気工事の施工管理／出張・転勤なし／再雇用制度あり！70代活躍
      • NEW
      ＼確かな安定基盤で施工管理技術を磨きたい方、大歓迎！／ ◎1954年設立、20代から70代まで年齢や経験を問わず活躍中！ ◎現場は県内のみで出張なし。転勤もなし！ ◎社員の働きがいを重視、プライベートも大切に♪福利厚生◎ ■担当業務 当社は工場、公共施設、マンション、ビル、大型店舗などの電気工事、管工事の設計や現場管理を行っている当社にて、電気工事の施工管理業務をお任せいたします。 ■施工実績 エンドユーザーと関われる規模の者からマンション等の大規模な施工まで、多様な施工実績がございます。 ・海田こうわ認定こども園 新築工事 ・もみじ銀行向洋支店新築工事 ・株式会社東洋食品 本社工場 新築工事 ・リヴィエール東白島新築工事　他 ■詳細 法人顧客や建築会社が主な取引先です。工場や施設の電気設備、マンションの新築工事の施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・施工計画の作成：プロジェクト計画段階で施工スケジュールや工程表の作成、資材や人員の手配。 ・現場管理：施工現場での安全、品質、工程管理、監督。 ・図面作成・修正 ・関係者との調整：建築主、設計者、他の施工業者など関係者との打ち合わせ、工事の進行状況や変更点の共有。 ・書類作成：工事に関する各種書類（報告書、申請書、確認書など）の作成。 ・予算・コスト管理 ■組織構成 施工管理担当者は現在15名で、20代から60代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。 ■働き方について 現場は県内のみですので、出張はありません。転勤もありませんので広島で長く働ける環境が整っています。 ■入社後の教育体制 現場社員によるOJTを予定しています。経験豊富な先輩社員がサポートしますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ■当社について 人を大切にする経営を心がけており、社員の幸福を実現しながら地域のインフラを整え続けることで社会に貢献したいと考えています。働きがいのある職場づくりの一環として、本社オフィスのフリーアドレス化、社員食堂の開設、千代田営業所の全面建て替えを行いました。有給休暇は時間単位・半日単位で取得可能で、通院や家族のイベントなどプライベートの時間も確保できます。
      ＜勤務地詳細＞ 千代田事業所 住所：広島県山県郡北広島町本地字下迫1777-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,880円～336,840円 固定残業手当/月：41,120円～64,160円（固定残業時間23時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 257,000円～401,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ペンストン

    自動車部品メーカー
    広島県広島市安芸区矢野新町1-2-15
    • 設立 2022年
    • 従業員数 825名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島】品質保証（QMS／サプライヤー品質）※自動車部品メーカー｜次世代リーダー候補
      ◆自動車部品メーカーの品質中核を担うポジション／次世代リーダー候補◆ 当社では、自動車業界で求められる高い品質要求に応えるべく、品質保証機能の中核として、社内およびサプライヤーのQMS監査・品質改善を牽引いただける人材を募集します。 このポジションは、単なる「監査の担当者」ではありません。 品質課題の本質を捉え、 現場・サプライヤーを巻き込みながら改善を定着させる 、当社の品質レベルを次のステージへ引き上げていただく役割です。 将来的には、品質組織をリードする存在 としての活躍を期待しています。 【具体的な業務内容】 （1） QMS監査業務（社内・サプライヤー） ・内部品質監査の計画立案および実施 ・新規サプライヤーに対するシステム監査 ・既存サプライヤーに対する工程監査の実施・改善指導 ・QMSの有効性評価および改善提案 ※「指摘して終わり」ではなく、改善が定着するまで伴走していただきます。 （2） サプライヤー／社内品質改善活動の推進 ・品質課題の抽出および改善テーマの設定 ・工場・サプライヤーへの改善指導、進捗フォロー ・再発防止策の立案・水平展開・定着支援 ・品質基準・ルールの見直し、標準化推進 ※現場目線とQMS視点の両立が求められる、 やりがいのある業務領域です。 （3） 品質データ分析・クレーム対応 ・市場・顧客クレームデータの分析 ・品質KPIのモニタリングおよび改善施策の提案 ・根本原因分析（なぜなぜ分析等）および是正・予防措置の推進 ・関係部門を巻き込んだ課題解決 ※「再発させない品質」を実現するための中核的な役割です。 【期待する役割・ミッション】 ・QMS監査の 計画立案から全体推進までのリーダー役 ・社内・サプライヤーを巻き込んだ 品質改善活動の主導 ・製造・設計・購買部門との調整、合意形成 ・将来的には 品質チームのリーダー／マネジメント としての活躍 【こんな経験をお持ちの方にフィットします】 ・自動車部品メーカーでの品質保証・品質管理経験 ・IATF16949／ISO9001等のQMS運用・監査経験 ・サプライヤー品質管理・工程監査の経験 ・是正・予防処置、再発防止の実務経験 ・「現場改善までやり切る品質保証」をやりたい方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安芸区矢野新町1-2-15 勤務地最寄駅：山陽本線／矢野駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 610万円～730万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：338,000円～408,000円 ＜月給＞ 338,000円～408,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年実績5カ月※企業業績により変動します） ■給与改定：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    瀬野川産業株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    広島県広島市安芸区上瀬野1-17-12
    • 設立 1969年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【安佐北区／リーダー候補】運行管理事務◆オフィスワーク9割／国家資格取得可／日＋シフトで残業15ｈ
      ～リーダー・マネジメント候補／食品を扱う物流企業で安定◎日本の食を支える地場優良物流会社／オフィスワークでプライベート充実（土曜の希望休や連休も取得可！）～ ■業務内容： 業績好調・久地配送センターの増設を予定している同社にて、物流の「司令塔」として、配車計画の策定、ドライバーの労務管理、及び安全運行の管理全般をお任せします。 単に荷物を運ぶ手配をするだけでなく、デジタルタコグラフや当社の運行管理システムを活用し、効率的かつ無理のない持続可能な物流サービスを構築することがミッションです。 ■業務詳細：現場の即戦力として以下の業務をメインにお任せすることを想定しています。 ・配車、運行指示：荷量やルートに応じた最適な車両割当、ドライバーへの指示 ・労務、点呼業務：乗務前後のアルコールチェック及び点呼（システム活用）、健康状態の確認、ドライバーの日報チェック、労働時間の徹底管理 ・安全教育、指導：事故防止に向けた指導や安全会議の開催 ・トラブル対応：道路状況や事故発生時等の迅速なバックアップ ・荷主・運送会社との交渉：荷主様へは料金交渉や運用についての交渉・運送会社様とは配送ルート、運賃の交渉など ※1人あたり40～50台のトラックを担当いただきます。 ※繁忙期は主に連休前、12月となります。 ■キャリアステップ まずは運行管理者として業務の第一線を担っていただき、将来的には、主任→係長→課長→所長代理→所長というようなキャリアアップを想定しています。 マネジメント業務（収支管理や人材育成、拠点運営全般等）にも携わっていただきます。 ■組織構成： 久地配送センターの運行管理業務は課長1名他、女性社員1名、サポート社員１名で構成されています。 30~40代がメインに活躍しています。 ■魅力情報 ・残業15ｈ程度、日＋シフト制です。連休や土曜希望休も可能で働きやすい環境です。 ・時間外手当は1分単位で支給。システムも導入しており、業務効率化が進んでいます。 ・2024年問題を背景に、当社では自動倉庫を導入し、お客様へは安心安全の配送を実現しながら、社員の業務負担軽減にも繋げています。今後も時代の流れに沿って、時には先行して様々なチャレンジをしていきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 配送センター 住所：広島県広島市安佐北区安佐町久地869－3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,333円～416,666円 ＜月給＞ 333,333円～416,666円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:あり 年2回 ■昇給:あり 年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【安佐北区:第二新卒歓迎！】ドライバーの運行管理事務◆国家資格取得可／日＋シフトで残業15ｈ
      ～未経験歓迎！9割オフィスワーク！／ステップアップ◎業務に必要な資格（運行管理者）の取得費用は会社が全額負担／食品を扱う物流企業で安定！日本の食を支える地場優良物流会社／ワークライフバランス◎（土曜の希望休や連休も取得可！）～ ■職務概要： 業績好調・久地配送センターの増設を予定している同社にて、物流の配車計画の策定、ドライバーの労務管理、及び安全運行の管理全般を担当いただきます。 ■職務詳細： ・点呼、健康チェック：出発前や帰社時にドライバーに「体調は大丈夫？」「お酒は残っていない？」と声をかけアルコールチェックの結果を確認します。 ・データ入力：ドライバーの日報の内容をチェックや、お客様からの依頼書を見ながらシステムへの入力を行います。 ・電話対応：お客様やドライバーからの問い合わせ対応を行います。（荷物の到着時刻や、トラブル時の初期対応等） ※資格取得後は効率的なルート作成（配車計画）や安全運転のためのアドバイス業務にも挑戦していただきます。 ■入社後の教育体制 1年目は先輩社員の補助業務からスタートし、物流の仕組みの理解、業務の流れを理解いただきます。 2年目以降は運行管理者としての資格取得を目指します。 業務に必要な資格（運行管理者）の取得費用は会社が全額負担。未経験から一生モノの国家資格の取得、専門スキルの取得が叶います！ ■組織構成： 久地配送センターの運行管理業務は課長1名他、社員1名、サポート社員１名で構成されています。 30~40代がメインに活躍しています。 ■ステップアップイメージ 入社後はマネジメントポジションまでステップアップが可能です！ 主任、係長：330万～400万 課長：440万～500万 所長代理：480万～540万 所長：550万～600万 ■魅力情報 ・残業15ｈ程度、日＋シフト制です。連休や土曜希望休も可能で働きやすい環境です。 ・私たちの暮らしに欠かせない「食」を物流の面から支えている、社会貢献性の高いお仕事です。 ・時間外手当は1分単位で支給。システムも導入しており、業務効率化が進んでいます。 ・2024年問題を背景に、当社では自動倉庫を導入し、お客様へは安心安全の配送を実現しながら、社員の業務負担軽減にも繋げています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 配送センター 住所：広島県広島市安佐北区安佐町久地869－3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：291,600円～333,333円 ＜月給＞ 291,600円～333,333円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:あり 年2回 ■昇給:あり 年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    フジスコ株式会社

    その他メーカー
    広島県広島市安芸区船越南3-21-29
    • 設立 1957年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 製造スタッフ／年休126日／賞与実績4.5ヶ月／残業ほぼなし
      • NEW
      あなたにお任せするのは、お酢をはじめとする清涼飲料水などの製造業務！ 《具体的な仕事内容》 ＼ お任せする製造ステップ ／ ▼ STEP1「混ぜる」 └決められた分量の材料を機械に投入し、ミックスします。 ▼ STEP2「殺菌する」 └専用の機械を使って、製品を安全に殺菌処理します。 ▼ STEP3「詰める」 └紙パックやビンなどの容器に、製品を機械で注ぎ入れます。 ▼ STEP4「箱詰め」 └完成品をダンボールに梱包してフィニッシュ！ ★お任せする製造ステップは、意欲や適性を考慮して決定します！ 《入社後の流れ》 ▼入社後のスタートライン 全体のお仕事の流れを知るために、まずは各工程を少しずつ体験していただきます。 操作のコツは頼れる先輩が横についてバッチリ教えるので安心してくださいね。 ▼仕事に慣れてきたら… あなたの適性や「やってみたい！」という意欲に合わせて、担当ポジションをお任せします。 マニュアル通りに材料を量って、機械にセットしてスイッチオン！という簡単な作業ばかりなので、 未経験スタートでもすぐに覚えられますよ♪ 《作っているのはこんな商品！》 かき氷や業務用のシロップから、健康志向のビネガードリンク、乳酸菌・酵素飲料まで多種多様。 さらに、女性の健康サポートに特化した『WOMEN’s』シリーズなど、時代に合わせた商品づくりにも取り組んでいます。
      ＼転勤なし◇マイカー通勤OK／ 【本社】 広島県広島市安芸区船越南3-21-29
      月給16万5000円～17万3000円+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※残業代は全額支給します
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    カウテックスジャパン株式会社

    自動車部品メーカー
    広島県広島市安芸区矢野新町1-3-50
    • 設立 2001年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 41.7歳
    求人情報 全3件
    • 【広島本社】営業（自動車メーカーのシステム製品）◆フレックス制◆自動車向け燃料タンクのパイオニア企業
      ～自動車向け燃料タンクのパイオニア／英語力を活かせる／スキルアップ◎～ ■業務内容： 以下業務を上司と共に行っていただきます。 ◇日本の完成車メーカーの次期車向けのクリアビジョンシステム製品の提案 ◇受注目標に対して、顧客や自社（国内及び海外）と折衝・調整を重ね、継続的に新規受注のための活動を行う ◇自動車メーカー等の購買部門や開発部門の方に対して、次期車種の製品提案を行い、仕様・価格などの見積り、検討・交渉を行いながら、社内関係部署（海外グループ会社を含む）とも連携し、調整を行う ◇社内システムを使用し、製品単価、売上の管理及び分析のための資料作成を行う ◇SAPを使用しての単価管理 等 ■グループ構成： セールスダイレクター1名、セールスマネージャー1名、セールススペシャリスト1名で構成されています。 ■当社について ～VISION2030／新たなフェーズへ～ ◇自動車EV化の波の中、従来の燃料タンク需要は、ハイブリット車の牽引でまだまだ日本では伸びていきます。 ◇ただし当社は中長期戦略として「ビジョン2030」を掲げ、サプライヤーとしてEV化に向けた新たな方向性を明示。自動車業界の過渡期の中で、新たな製品を生み出し生き延びていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安芸区矢野新町1-3-50 勤務地最寄駅：JR呉線／矢野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 448万円～528万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～400,000円 ＜月給＞ 340,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年間基本給の10％程度（夏5%、冬5%）　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【安芸区】経理スタッフ＜英語を活かしたい方へ＞広島から世界へ/フレックスタイム制／年間休日120日
      【グローバルな環境で経理スキルを磨きキャリアを築けるポジション／広島本社勤務／フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能】 ■業務概要 同社の経理部に所属し、広島本社を拠点に経理業務全般を担当いただきます。日々の伝票計上業務からスタートし、将来的には高度な会計業務や財務分析に携わるチャンスも広がり、経理の専門性を磨くことができるポジションです。 ■業務詳細 主な業務内容は以下の通りです： - 伝票計上やERPシステムへのデータ入力業務 - 月次・四半期・年次決算の補助業務 - 経費精算や支払処理に関する確認および入力作業 - 外部監査対応のサポート業務 - FP&Aマネージャーやアカウンティングマネージャーとの連携を通じた各種レポート作成とデータ分析 さらに、海外拠点や外部関連部署とのやり取りも発生するため、英語力を活かしたい方にも最適な環境です。 ■組織構成 経理部はFP&Aマネージャー、アカウンティングマネージャー、募集ポジション、そしてパートタイマーで構成されており、少人数ながらもチーム全体で支え合う風土が特徴です。密なコミュニケーションを通じて、安心して業務に取り組むことができます。 ■業務の魅力 - 簿記3級程度の基礎知識があればスタート可能で、経理経験が浅い方やキャリアチェンジを目指している方にも適しています。 - フレックスタイム制（コアタイムなし）を採用し、年間休日120日を確保することで、柔軟な働き方が可能です。 - 福利厚生が充実しており、入社後3カ月で確定拠出年金制度（基本給の7.6%が積立）に加入できます。 ■教育体制 OJTを中心に、実務を通じてスキルを習得していただきます。また、必要に応じて外部研修や資格取得支援も行っており、自己成長を後押しする環境が整っています。 ■想定されるキャリアパス 経理の基礎を確立した後、月次・年次決算業務、財務分析、FP&A業務など、より専門性の高い分野へのキャリアアップが可能です。将来的には経理部の中核メンバーとして活躍できるポジションです。 ■企業の特徴/魅力 同社は広島を拠点に、国内外で多岐にわたる事業を展開しています。経理部門ではグローバルな視点を持ちながら業務を遂行できる環境が整っており、柔軟性と積極性を重視した社風が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安芸区矢野新町1-3-50 勤務地最寄駅：JR呉線／矢野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～340,000円 ＜月給＞ 280,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年間基本給の10％程度(夏5%、冬5%)　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社広剛産業

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    広島県広島市安芸区矢野西7-17-34
    • 設立 2000年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島市】法人営業／既存8割◆経営層直下◆出張・転勤なし／残業月10h◆景気に左右されにくい安定業界
      • NEW
      ～地域に根ざしつつ、次期社長の右腕として事業拡大に関わりたい方へおすすめ／ニッチ市場の安定事業！建設業に必須＝景気に左右されにくい◎～ 建設残土処理に特化し、広島で安定した取引を続ける同社。 次期社長候補である専務の営業業務を引き継ぎ、新体制づくりに関わるポジションです。 既存顧客との関係維持を軸に、専門知識をOJTで習得しながら広島の建設事業を支える営業として活躍できます。 ■業務内容 広島県内のゼネコン・建設会社・不動産会社へ訪問し、建設残土に関する収集・運搬・処理の調整や見積作成、契約対応を担います。 既存顧客フォローが中心（約8割）で、進行中の工事状況を確認しながら必要量や搬入スケジュールを確定します。 営業ノルマはなく、顧客との関係構築に集中することが可能です。 その他、問い合わせや紹介経由の新規企業への営業活動（約2割）や、現場サポート業務等を行います。 ■サポート体制： 入社後は専務に同行し、主要顧客の引き継ぎと商談の進め方、業界の基礎知識を段階的に習得します。 半年程度で既存顧客の訪問と見積対応を単独で担うことを想定しています。 少人数組織のため、状況把握や判断のスピードが求められ、顧客の意図を捉えて行動を選択する力が発揮される環境です。 ■業務の魅力 建設残土に特化した領域で、既存取引が多く、関係構築力が活かせます。 専務直下となるため、経営的な視点・意思決定の背景を学びながら、事業づくりに近い立場で経験を積める点も特徴です。 ■働く環境 営業担当は専務1名の体制で、全社約30名。収集・運搬・処理部門との距離が近く、情報共有がしやすい組織です。 県内案件が中心で、転勤や出張はなく、広島に根ざした働き方が可能です。 ■企業魅力 建設残土に特化したニッチ領域で堅実に事業を展開。地域の建設需要に直結するため景気変動の影響が比較的少なく、安定性を確保しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 当社営業所 住所：広島県広島市安芸区矢野東5-5-53 勤務地最寄駅：JR呉線／矢野駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能室設定） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～400,000円 ＜月給＞ 330,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※提示予定年収には賞与 及び 平均残業10ｈ分を含んでいます。 ■昇給： ・あり（前年度実績あり） ■賞与： ・あり（前年度実績あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社安芸建設コンサルタント

    建設コンサルタント
    広島県広島市安芸区船越南4-3-25
    • 設立 1966年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 52.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島市】RCCM・技術士募集◇公共案件メイン◇資格手当充実◇年間休日125日◇土日祝休◇メイホーG
      【技術士、RCCM、地質調査技士、測量士など資格保有者または経験者歓迎】 ◎年間休日125日 ◎資格を活かして働く☆資格手当あり☆ ◎賞与４か月分（昨年度実績） ◎中途社員が多くなじみやすい環境 ■職務内容： 国土交通省を始めとする官公庁から受託する公共事業を中心に道路、河川、鋼構造物の設計、測量、地質調査を実施いただきます。 ■組織構成：＼社員の９割以上が中途入社です／ 設計部門は7名・測量部門は８名・調査部門は３名で構成されており、複数名のチームで業務に従事しています。 ■求める人物像： ・コツコツと積み重ねることが出来る方 ・自分の能力を自覚し、それを活かす努力を怠らない方 ■仕事のやりがい： 同社では、自主性を重んじているため、自らの努力で資格を取得した方には資格手当の支給や、進んで仕事をする姿勢が感じられる方にはどんどん仕事を任せていきます。資格を利用して、自身の力量で業務を遂行する事ができます。実際に図面と出来上がりを比較し、計画どおりにできた現場を見る事でがんばった分の満足感が得られ、やりがいを感じる事ができます。 ■働き方、就業環境： 社員の家庭環境の変化にも対応できる就業環境の整備等、働きやすい職場作りを目指しています。時間外・休日労働の削減、健康診断結果等を活用した社員の健康管理意識の向上も行っています。 ■仕事の魅力： 『災害に強い街づくり』を主に技術の研鑽・向上・高品質の提供を通して永続的な安定・発展と社会貢献を果たしながら『未来に残す、子々孫々まで受け継がせる』を目指し、地域の生活・産業・文化の向上及び発展に寄与出来ます。 ■モデル年収・キャリアパス（例） スキルアップのために、資格（技術士等）取得後は、管理職への登用があり昇給を目指せます。※資格数により大きく年収差があります 部長クラス 44-55歳：年収800万 課長クラス 35-45歳：年収650万 係長クラス 30-35歳：年収500万 技師 18-30歳：年収400万 ■資格手当 技術士：最大５万円/月　※社内規定による RCCM、測量士：１万円/月 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安芸区船越南4-3-25 勤務地最寄駅：JR・山陽本線／海田市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～500,000円 ＜月給＞ 270,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 昨年度賞与実績4カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社　大迫本社

    機械部品・金型 （商社）
    広島県広島市安芸区矢野西5-3-16
    • 設立 1982年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ルート営業／未経験歓迎／広島県内のみ／賞与100万円以上実績
      • NEW
      「売る営業」ではなく、 お客様の困りごとを解決する仕事です。 官公庁・病院・工場など、 すでにお取引のある法人のお客様を定期訪問し、 必要な商品のご案内やフォローを行います。 新規開拓や飛び込みは一切なし。 長くお付き合いのあるお客様ばかりなので、 未経験でも始めやすい環境です。 ＜具体的には…＞ ・既存のお客様への定期訪問・ヒアリング ・機械工具・工場用品・住宅設備・家庭用品のご提案 ・見積作成、納品の立ち会い ・簡単な取付作業（サポート程度） ※書類作成や発注は事務スタッフがサポート ※「売る」より「頼られる」仕事です ▼1日の流れ（例） 09：00　メールチェック 　　　　 お客様先を訪問 　　　　 営業訪問 12：00　昼休憩 13：00　営業訪問・納品 16：00　見積作成（事務がサポート） 　　　　 事務処理→退社 　　　　 退社もしくは仕事があれば19：30までに ※残業は月平均20時間～44時間程度 ※19時半までにはほとんど退社しています ＜未経験でも安心の理由＞ ◎営業未経験スタートの社員が多数 ◎前職は飲食・販売・事務などさまざま ◎先輩同行からスタートできる研修体制 ◎既存顧客のみで関係性が築きやすい 「営業は初めて」という方も安心です！
      ■転勤なし ■社用車通勤OK ■駅チカ 【株式会社　大迫本社】 広島県広島市安芸区矢野西5-3-16 【アクセス】 JR「矢野駅」より徒歩3分
      月給26万円～（固定残業代・通信手当・安全手当・職務手当含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず44時間分を、月6万7,000円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
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    平和機械株式会社

    機械部品・金型メーカー
    広島県広島市安芸区上瀬野1-17-9
    • 設立 1987年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島市安芸区】生産技術（NC旋盤）◆創業70年以上の安定基盤／年休114日・土日祝休
      • 締切間近
      ～精密加工のプロを目指せる！技術継承に注力／工場内は冷暖房完備！年間休日114日・土日祝休◎年末年始やGW、夏季休暇にて連休あり／社員食堂あり（300円弁当あり！）～ ■業務内容： プレス金型の製作技術を応用して、マグネシウム・アルミ・ステンレス・樹脂など、多様な素材を高い精度で加工している当社にて、 NC旋盤を使った部品加工や、生産効率化の取り組み（作業工程の見直しや改善活動）に携わっていただきます。 ■ポジションの特徴： 創業70年以上の技術力を持って、同社では汎用旋盤やマシニングセンタを用いて、加工が難しい難削材の金属加工を得意としています。 作業工程全体または部分工程を見直す事で作業ロスの改善を図り・生産効率UPを目指して頂きたいですが、加工技術のバラつきや教育制度にも課題があると考えています。 関係各所を巻き込みながら、ベテラン社員の技術力の継承は元より、社員の技術力の均一化や社歴の浅い社員の技術力の底上げに向けても取り組んで頂きたいと考えています。 ■組織構成、教育体制 現在30代1名が活躍中です。先輩社員がマンツーマンに近い形でサポートします！ ■働き方 年間休日114日土日祝休（会社カレンダーによる） GW、年末年始、お盆など長期休暇あり 工場内は冷暖房完備で快適な職場 残業代は頑張った分だけしっかりと全額支給 社員食堂あり（会社負担があり、300円のお弁当もあり！） ■同社の主な技術 ◎マグネシウムなどの難削材加工 加工が難しいマグネシウムやチタンの部品加工を得意としており、自動車・半導体・通信機器など幅広い業界の部品製造に携われます。 ◎金型製作技術を応用した高精度加工 薄肉形状・複雑形状など、高い加工技術が求められる部品製作が強みです。「難しいものをつくる」技術力を学べる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安芸区上瀬野1-17-9 勤務地最寄駅：JR山陽本線／瀬野駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 その他固定手当/月：50,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年２回（前年実績10万円～70万円：2回の支給額合計） ■昇給：年1回 ※経験･能力を考慮し､当社規定により優遇 ※残業月平均40時間程度/残業代完全支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三協建機株式会社

    建設機械・その他輸送機器 （商社）
    広島県広島市安芸区中野5-8-23
    • 設立 1988年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東広島市/転勤なし】※60代活躍中※建設機械のサービスエンジニア/転勤無/平均残業10H/週休２日
      ◇６０代活躍中◇再雇用制度あり◇当社のサービスエンジニアとしてご活用いただきます！◇ ■業務内容： 小型建設機械の修理・販売・レンタルを行う当社にて適性とご希望により幅広い業務をお任せします。 （本人の希望により、業務や挑戦の範囲を決めることが出来ます！） ・洗車・塗装　（自社内での作業となります） ・点検、整備、検査 ・配送 ・現地出張修理 ・展示会　など 【点検・整備・検査】 主にヤンマーなどの小型建設機械の整備・メンテナンスをお任せ致します。 さび取りや塗装・パテ・ガス溶接・板金など方法は多岐に渡ります。 【現地出張修理】 エリアは主に広島県内となります。 【主要顧客】 建設業、農家、建設機械販売メーカー等 ■組織構成： 作業員4名　事務員2名で構成されていますが、 経験豊富な社員が多いので疑問があれば、すぐに質問出来る環境があります。 ～～こんな方にオススメ～～ ■ワークライフバランスを整えたい方 繁忙期は10月～2月ですが、時間外労働は平均10時間以内/月です。 ■長期的なキャリアを築きたい方 ５０代、６０代も活躍中です。 再雇用後の定年が７０歳なので、５０代以降の方も挑戦可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 志和営業所 住所：広島県東広島市志和町冠152-1 勤務地最寄駅：JR線／八本松駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 220万円～340万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～250,800円 ＜月給＞ 180,000円～250,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ モデル年収　30代半ば・整備資格有　月収35万円（年収430万円） ※給与は経験により考慮します。 ・昇給：あり（前年度実績なし） ・賞与：あり年2回、100000円～400000円（前年度実績）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東広島市／転勤無】建設機械のサービスエンジニア/平均残業10H/週休２日/資格取得可
      ◆◇◆資格手当あり◇当社のサービスエンジニアとしてご活用いただきます！◆◇◆ ■業務内容： 小型建設機械の修理・販売・レンタルを行う当社にて適性とご希望により幅広い業務をお任せします。（希望があれば将来的に営業への挑戦も可能です） ・洗車・塗装　（自社内での作業となります） ・点検、整備、検査 ・配送 ・現地出張修理 ・展示会　など 【点検・整備・検査】 主にヤンマーなどの小型建設機械の整備・メンテナンスをお任せ致します。 さび取りや塗装・パテ・ガス溶接・板金など方法は多岐に渡ります。 【現地出張修理】 エリアは主に広島県内となります。 【主要顧客】 建設業、農家、建設機械販売メーカー等 ■組織構成： 作業員4名　事務員2名で構成されていますが、 経験豊富な社員が多いので疑問があれば、すぐに質問出来る環境があります。 ～～こんな方にオススメ～～ ■ワークライフバランスを整えたい方 繁忙期は10月～2月ですが、時間外労働は平均10時間以内/月です。 ■専門的なスキルを身に着けたい方 整備業務を担っていただく際は、建設機械整備技能士2級を取得いただきます。 取得することで車検のような検査を行うことができます。 （資格取得の費用は会社負担です） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 志和営業所 住所：広島県東広島市志和町冠152-1 勤務地最寄駅：JR線／八本松駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 220万円～340万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～250,800円 ＜月給＞ 180,000円～250,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ モデル年収　30代半ば・整備資格有　月収35万円（年収430万円） ※給与は経験により考慮します。 ・昇給：あり（前年度実績なし） ・賞与：あり年2回、100000円～400000円（前年度実績）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンクスネット

    その他専門コンサルティング
    広島県広島市安芸区矢野西4-10-18FHKジーニアルビル1F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島】医療モールのコンサルティング営業◆ドクター向けに開業サポート／住宅手当有・年休120日以上
      【地域医療へ貢献度の高い医療モールの開発、ドクターの開業をサポート】 ドクターお一人おひとりの理想を実現するために、物件探しから資金計画、開業サポートや承継までを一貫して支援できる体制をさらに強化するべく、企画営業職を募集しています。 ・開業を考えているドクターに対し物件選定～事業計画策定、融資支援、設計施工の助言、機器選定、行政手続き、採用・教育等の開業支援をサポートします。 ・また、当社では医療機器などの販売や事業継承までお手伝いしており、クリニック運営における全工程を一気通貫でサポートしています。 ■具体的な仕事内容： （1）開業を考えているドクターに医療モール開業の提案 （2）開業に必要な準備（土地取得、資金計画など）をサポート （3）モール施設の企画や施工管理などプロジェクト全体の運営 （4）開業後は医療機器や消耗品の販売等の運営補助も実施 ※広島県内を対象としているため、出張はほとんどありません。 ■配属先情報： 営業は計9名です。 中途入社がほとんどで、業界未経験の方が入社し実際に活躍しております。 ■医療モールとは：複数の診療科（内科・皮膚科・歯科等）が一つの建物に集まった集合医療機関のことです。 ■メリット：他医療機関との連携による専門性の向上や相乗効果が期待できます。また、単独開業と比べて地域コミュニティへの認知度が早期に高まりやすいというメリットもあります。 ■会社・求人の魅力： ・医療モール竣工までは3～4年程度の期間で取り組みむため、開業後には大きなやりがいを感じることができます。 ・専門性の獲得：不動産、財務、建築、人事、マーケティングなど多角的な経験・知識が身につきます。
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社サンクスネット　本部事務所 住所：広島県安芸郡海田町窪町2-14 勤務地最寄駅：山陽本線／海田市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島】クリニック開業をサポートする建築士・設計監理◆年休120日以上／住宅手当有◎
      ドクターお一人おひとりの理想を実現するために、物件探しから資金計画、開業サポートや承継までを一貫して支援できる体制をさらに強化するべく、設計監理職を募集しています。 ■具体的な仕事内容 ・医療モールの企画立案：営業が企画した候補地図面を基に、診療科目に合わせた「レイアウト図面」を作成します。 ■内装設計～施工管理：本契約前に設計案を作成します。契約後は詳細な内装デザイン、照明、什器、医療機器の配置などを進めます。 ・アフターフォロー（維持管理）：当社が管理を受託している物件等の定期点検や修繕対応　等 ■配属先情報： 現在は1名が担当しています。当業務の体制強化はもちろん、次世代を担っていただくことも期待しています。 ■会社・求人の魅力： ・特化した専門スキル：医療施設ならではの動線設計や設備に関する知見が培われ、建築士としての市場価値を一層高めることができます。 ・「一生モノ」の関係性：アフターフォローを通じて、自ら関わった建物が地域に根ざし成長していく姿を、長期にわたり見届けることができます。 ・月平均残業時間は約10時間以下、有給休暇の消化率は70％以上と働きやすい環境で、住宅手当も支給されます。
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社サンクスネット　本部事務所 住所：広島県安芸郡海田町窪町2-14 勤務地最寄駅：山陽本線／海田市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カシワギ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    広島県広島市佐伯区五日市町大字昭和台32-9
    • 設立 1967年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【廿日市／未経験歓迎！】構想フェーズから担当できる！木材搬送装置の機械設計～残業ほぼ無し／残業月２H
      ◎オーダーメイドでスキルアップが可能・構想段階から一貫して関与できる！◎試運転などは自社工場で実施するため、反応がわかりやすい。◎案件が並行することが少なく集中できる。 ■仕事内容： CADを使用して、製品に関するデータ入力業務など木工機械の設計業務を担当します。 ■具体的には： ◇設計する機械 ・木材を運ぶ装置（前後装置：ベルトコンベアなど） ☆同社で販売した加工装置に合わせた周辺装置となります。 ☆設計を担当するのは、ハード部分のみとなります。 ◇CAD（２D・３D）を使用し、 　製品に関するデータ等をパソコンに入力します。 ☆使用ソフト：AutoCAD、SolidWorks ☆経験が浅い方でも、できることから徐々にお任せし、 　ノウハウやコツなどもしっかり学んでいただけるので、 　将来にわたってスキルを磨いていくことが可能です。 ☆ほとんどがオーダーメイドですが、 　過去実例を参考にカスタムしながら設計します。 ☆一つの案件に携わる期間は構想～納品まで6か月程度です。 ☆構想段階から、基本設計、据え付け立ち合いまで行うので、 　完成した形を見ることができ、やりがいがあります♪ ■入社後の流れ： ・先輩社員からの指示に従って、お仕事を覚えていただきます。 ・適性に応じてお任せします。 ■組織構成：１人（50代） 長く当社の製品の設計を担当しているので、なんでも聞くことができます。 ■働き方： 基本的には定時退社となりますので、プライベートも大切にできます。 メリハリをつけて業務量を調整し裁量をもった働き方が可能です。 有給も取りやすい雰囲気で、年間で平均10日は自由に有給を取得しています。 オンとオフがはっきりしており「仕事は仕事、プライベートはプライベート」とメリハリをもって働くことができます。 ■会社の魅力 県内の大手木材取り扱い企業との取引実績多数の安定企業です。 社内の風通しがよく、従業員の声が通りやすい環境です。 中途社員が多いことから、受け入れ体制も整っておりなじみやすい環境です。 仕事で困ったことは聞きやすくお互いにフォローしあいながら業務を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 佐伯工場 住所：広島県廿日市市友田174-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～337,000円 ＜月給＞ 220,000円～337,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・年齢を考慮の上、優遇します。 ■昇給：あり　前年度実績 3,000円～8,000円 ■賞与：年2回　前年度実績計1ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社西日本工業

    設備管理・メンテナンス
    広島県広島市佐伯区五月が丘5-2-14
    • 設立 1973年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島市】工事の進行管理◆基本土日祝休◆大手ハウスメーカーのパートナー企業の安定性
      ～地元で長期就業したい方へ／基本土日祝休／生活インフラを支えるお仕事／「大和ハウス工業」のパートナー企業～ ■募集背景： ・1973年に広島で設立されて、50年以上地域のお住まいの方々の生活を支えてきた株式会社西日本工業。また、30年以上に渡って、大手ハウスメーカーである「大和ハウス工業」のパートナーとして安定した取引を行っており、業績も堅調に推移しています。 今回は業績好調を背景に社内体制の強化を目的とした増員募集を実施。 未経験からであっても活躍できる環境を用意していますので、ぜひご応募ください。 ■業務内容： ・戸建住宅やアパート、店舗などの新築・リフォーム工事に伴う「進行管理」をお任せします。※出張や夜勤はなし ・私たちの生活に身近な給排水に関わる戸建住宅、アパート、店舗、事務所などの給排水工事に関する業務をこれまでの経験や適性に合わせてお任せしていきます。 ■業務詳細： ＜進行管理者＞ 工事が予定通りに進むように進行を管理していただきます。 ・給排水工事の見積もり、書類作成 ・予算管理、安全管理、品質管理 ・工事の進捗状況の確認 ■教育制度： まずは、先輩社員と一緒に現場に同行しながら業界知識や業務の流れを学んでいただきます。 徐々にできることに挑戦しながら自身のペースで成長すれば大丈夫です。 ■当社の魅力： ◎頑張る社員を全面サポート中 より高い知識を得るために管工事施工管理技士や配管技能士などの様々な資格取得に会社の全額補助のもと挑戦することもできます。 さらに、経験や実力をもとに評価しており実力次第では月給30～50万円も可能です。もちろん、資格取得した方にはその分、還元しますのでぜひスキルを磨いてください。 ◎有休が取りやすい 当社は、有給休暇が取得しやすい環境で休みづらい雰囲気はありません。 家族の予定などに合わせて全社員が積極的に休日を取得しています。 そのため、有休の平均取得日数は10日以上。 あくまで平均なので、人によっては20日近く取得している方もいます。メリハリつけて働ける環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市佐伯区五月が丘5-2-14 勤務地最寄駅：アストラムライン線／広域公園前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～500,000円 ＜月給＞ 240,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力･経験なども考慮し決定します｡ ■賞与：年2回※別途、業績に応じて決算賞与（支給実績あり） ■モデル年収： 年収600万円 ／ 経験8年 ／月給38万円 + 賞与（年2回）+ 各種手当 年収400万円 ／ 経験2年 ／月給26万円 + 賞与（年2回）+ 各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【広島市】工事の進行管理◆基本土日祝休◆手厚い教育体制◆手に職つけたい方へ
      ～未経験歓迎／地元で長期就業したい方へ／基本土日祝休／生活インフラを支えるお仕事～ ■募集背景： ・1973年に広島で設立されて、50年以上地域のお住まいの方々の生活を支えてきた株式会社西日本工業。また、30年以上に渡って、大手ハウスメーカーである「大和ハウス工業」のパートナーとして安定した取引を行っており、業績も堅調に推移しています。 今回は業績好調を背景に社内体制の強化を目的とした増員募集を実施。 未経験からであっても活躍できる環境を用意していますので、ぜひご応募ください。 ■業務内容： ・戸建住宅やアパート、店舗などの新築・リフォーム工事に伴う「進行管理」をお任せします。※出張や夜勤はなし ・私たちの生活に身近な給排水に関わる戸建住宅、アパート、店舗、事務所などの給排水工事に関する業務をこれまでの経験や適性に合わせてお任せしていきます。 ■業務詳細： ＜進行管理者＞ 工事が予定通りに進むように進行を管理していただきます。 ・給排水工事の見積もり、書類作成 ・予算管理、安全管理、品質管理 ・工事の進捗状況の確認 ■教育制度： まずは、先輩社員と一緒に現場に同行しながら業界知識や業務の流れを学んでいただきます。 徐々にできることに挑戦しながら自身のペースで成長すれば大丈夫です。 当社としては、3～5年かけてじっくりと育てていく予定ですので一歩づつ成長してください。 ■当社の魅力： ◎頑張る社員を全面サポート中 より高い知識を得るために管工事施工管理技士や配管技能士などの様々な資格取得に会社の全額補助のもと挑戦することもできます。 さらに、経験や実力をもとに評価しており実力次第では月給30～50万円も可能です。もちろん、資格取得した方にはその分、還元しますのでぜひスキルを磨いてください。 ◎有休が取りやすい 当社は、有給休暇が取得しやすい環境で休みづらい雰囲気はありません。 家族の予定などに合わせて全社員が積極的に休日を取得しています。 そのため、有休の平均取得日数は10日以上。 あくまで平均なので、人によっては20日近く取得している方もいます。メリハリつけて働ける環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市佐伯区五月が丘5-2-14 勤務地最寄駅：アストラムライン線／広域公園前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～500,000円 ＜月給＞ 240,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力･経験なども考慮し決定します｡ ■賞与：年2回※別途、業績に応じて決算賞与（支給実績あり） ■モデル年収： 年収600万円 ／ 経験8年 ／月給38万円 + 賞与（年2回）+ 各種手当 年収400万円 ／ 経験2年 ／月給26万円 + 賞与（年2回）+ 各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社村上農園

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    広島県広島市佐伯区五日市中央4-16-1広電コイン通りビル3F
    • 設立 1978年
    • 従業員数 326名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全34件
    • 【宮城※転勤なし】野菜生産センターの製造管理・リーダー※未経験歓迎！キャリアパス充実◎
      『満点青空レストラン』『カンブリア宮殿』でも紹介！スーパーや百貨店に並び、TV等でも取り上げられる野菜の生産管理／≪旧来の「農業」を変える農ビジネス／急成長フェーズで裁量をもって業務に取り組みたい方を歓迎します！≫ ◆魅力 ・成長市場×トップシェアの安心感 60％以上のシェアを持つ発芽野菜市場で、安定した需要と成長性があります。 ・現場主導で改善活動 野菜の生育サイクルが短いため、改善の効果がすぐに現れ、達成感を得やすい環境です。品質安定化や効率化に向けた改善活動を自ら企画・実行できます。 ・未経験からキャリアアップ可能 約3カ月間の実務研修ありで未経験からでもキャッチアップ可能です。実際に異業界から中途入社された方も多数活躍しています。 ◆仕事内容 植物工場にて、発芽野菜の生産および工場運営の補佐を担当します。 ◎栽培管理 種の管理から発芽・育成までを担当し、温度・湿度・日射量・養液散布などを調整しながら品質基準に合う野菜を育てます。 苗の状態を観察し、水やりや換気を適切にコントロールするなど、品質を左右する重要な工程です。 ◎包装管理 収穫後の野菜を出荷基準に合わせて包装・梱包する工程を管理します。パートスタッフへの指示、作業工程の進行管理、 生産効率の改善、品質チェックなど、現場の中心として活躍できます。 ◎その他 生産計画の作成、設備・資材の管理、衛生・安全管理など、生産拠点の運営を支える幅広い業務を担当します。 ◆入社後／キャリアパス 約3カ月間の実務研修で、栽培・包装・設備管理などの基礎を習得できます。観察・記録・考察を重視するため、農業未経験者でも成長しやすい環境です。実際に、水産加工品販売の店舗管理職、製造メーカーの品質管理、電気設備工事の施工管理など、異業界・異職種からの転職者が多数活躍しています。 将来的にはセンター管理者としてのキャリアも目指せます。 ■同社について 全国13拠点の植物工場で、豆苗・ブロッコリースプラウトなどの発芽野菜を生産・販売する国内トップクラスの企業です。 売上130億円超、農業分野で唯一の経団連加盟企業として、安定した成長を続けています。成長市場でしっかり稼ぎたい方、生産現場での改善にやりがいを感じたい方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 宮城生産センター　 住所：宮城県黒川郡大郷町大松沢字新成田川10-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～220,000円 その他固定手当/月：50,000円～138,000円 ＜月給＞ 260,000円～358,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現職・前職の年収を考慮し決定します ※賞与実績：平均3.5ヵ月（夏季6月、冬季12月） ※昇給年1回（4月） ▼年収例 年収550万円／32歳／副主任職／月給35万8000円 年収650万円／36歳／主任職／月給39万4000円 年収800万円／39歳／管理職／月給48万4000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京※転勤なし】発芽野菜の業務用営業＜管理職＞～"豆苗”など発芽野菜のパイオニア企業～
      【プレイングマネージャー経験がある方へ／業務裁量◎リクルート出身の社長で急成長／スピード感のある環境で営業スキルを高める／平均残業月10H程度・土日祝休】 ★年齢や性別、これまでの経験にとらわれず、数字＋プロセスで評価！（30代で本部長になった社員も！） ★商品の生産から販売までの課題を主体的に解決していく役割を営業担当が担っており、データを用いた企画提案力／分析する力／課題解決力／交渉力が身に付く！ ◆職務内容 プレイングマネージャーとして、当社の機能性野菜、スプラウト及びマイクロハーブを業務用のお客様（市場荷受け/市場仲卸/ホテル/外食/中食）に対して提案頂きます。 最初の業務は市場の仲卸の皆様と仲良く仕事ができる状態を作ります。市場仲卸様が担当するお客様（ホテル/外食/中食）ごとに仕分けして納品していただきます。 メンバー３名のマネジメントを担いながら、部門の売上目標達成に向けて尽力いただきます。 ◆ニューマーケット本部（業務用営業）について （1）市場営業：首都圏には大小の市場が約30あります。これらの市場での当社商品のシェアを高めていく営業。 （2）ホテル、レストラン営業：直接シェフに対して、当社商品をご紹介します。使用したいと決定すれば、市場経由での納品をします。 （3）外食中食チェーン営業：本部、商品開発部門へ当社商品をご紹介していきます。決定すれば、ご指定いただく納品方法（市場、ベンダー、物流センター経由）で納品します。　　 ◆同社について 『豆苗』や『ブロッコリースプラウト』など、誰しもが一度は手に取ったことのある野菜を生産・販売する発芽野菜のトップ企業です。高付加価値をもつオンリーワン商品を多数展開し『選ぶ理由のある野菜』を世の中に発信して来たほか、ITを活用した「植物工場」を全国に12カ所持ち、これまでの農業の課題であった急な需要の変化にも対応できる体制を整えるなど、日本に発芽野菜／高成分野菜を導入しマーケットそのものを創ってきた会社です。 健康志向の高まりで年々増加する需要に応えるべく、2025年には北海道に日本最大級の生産センターが稼働。今後は海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施し世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 浜松町オフィス 住所：東京都港区芝公園１丁目８－４ NREG芝公園ビル 4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～290,000円 その他固定手当/月：134,000円～254,000円 ＜月給＞ 364,000円～544,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※現職・前職の年収を考慮し決定します ※直近10年間の賞与実績：平均3.5ヵ月（夏季6月、冬季12月） ※昇給年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    若松建設株式会社

    サブコン
    広島県広島市佐伯区八幡東2-9-20
    • 設立 1971年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全2件
    • 【広島市佐伯区】施工管理アシスタント ～土木工事・公共工事／週休2日制／広島市のインフラ整備に貢献～
      広島市内を中心に、国土交通省や広島県、広島市から元請受注した公共工事の施工管理業務を手掛けている当社にて、施工管理アシスタントとしておご活躍いただきます。工事内容は道路・河川・下水道などの土木工事全般で、これまで多くの実績を積み重ねております。 ■業務内容： ・入社後は、施工管理のアシスタント業務全般をお任せします。具体的には、施工計画書作成、公共工事における官公庁向けの提出書類作成、現場写真撮影及びデータ整理を担う他、工事にかかる材料費や労務費などを算出する積算業務などもお任せします。パソコン（Excel・Word）を使ったデスクワークが中心になります。 ・入社後、まずは先輩施工管理職の下で仕事の流れや書類の作成方法を学び、アシスタント業務を中心に担いながら経験を積んでいただきます。徐々に仕事の幅を広げていきながら、将来的には必要な資格を取得して施工管理職を目指していただきます。 ■業務の流れ： 業務の流れは下記のようになります。 現地の確認／近隣住民への連絡→工事に応じた協力業者を選定→安全管理／パトロール→工事の進捗確認→書類を作成し発注者へ提出→引き渡し ■配属組織： 当社の公共工事部門には、合計20名が在籍しており、内訳は施工管理職（土木施工管理技士などの有資格者）15名、施工管理アシスタント5名です。 ■当社の特徴： 当社は公共工事を通じて「安心して暮らせる街づくりに貢献」しており、地域密着型のインフラ企業として地域に貢献出来る、やりがいのある仕事である点が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市佐伯区八幡東2-9-20 勤務地最寄駅：JR山陽本線／五日市駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 416万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～300,000円 ＜月給＞ 180,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ■賞与：あり（前年度実績年2回＋決算賞与※業績により変動※前年度実績200万円～500万円支給実績有） ■昇給：年1回（4月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【広島市佐伯区】現場監督（施工管理）～土木工事・公共工事／週休2日制／広島市のインフラ整備に貢献～
      広島市内を中心に、国土交通省や広島県、広島市から元請受注した公共工事の施工管理業務を手掛けている当社にて、現場監督（施工管理）としておご活躍いただきます。工事内容は道路・河川・下水道などの土木工事全般で、これまで多くの実績を積み重ねております。 ■業務内容： ・入社後は、現場監督として受注工事の施工管理業務全般（品質、コスト、工程／工期、安全、環境）をお任せします。また、官公庁対応や資料作成などもお任せします。なお、工事は全て協力会社の作業員が施工しますが、協力会社の手配は会社側で行う他、資材発注等も基本的には協力会社側が担います。 ・受注工事は広島市及び周辺エリアなどの通える範囲が中心です。現場の状況に応じて直行直帰も可能、報告書や写真などはメールでのやり取りも可能など、状況に応じて柔軟に対応可能です。なお、施工計画書や官公庁への提出資料の作成などもお任せしますので、パソコン（Excel・Word）を使ったデスクワークがございます。 ■配属組織： 当社の公共工事部門には、合計20名が在籍しており、内訳は施工管理職（土木施工管理技士などの有資格者）15名、施工管理アシスタント5名です。 ■当社の特徴： 当社は公共工事を通じて「安心して暮らせる街づくりに貢献」しており、地域密着型のインフラ企業として地域に貢献出来る、やりがいのある仕事である点が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市佐伯区八幡東2-9-20 勤務地最寄駅：JR山陽本線／五日市駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 560万円～980万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ■賞与：あり（前年度実績年2回＋決算賞与※業績により変動※前年度実績200万円～500万円支給） ■昇給：年1回（4月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    セムコ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    広島県広島市佐伯区五日市町大字上河内1609-3
    • 設立 -
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全3件
    • 【広島市】産業機器の法人営業※既存顧客中心／中途入社多数／大手メーカーと取引有り／残業10時間程度
      ◆大手メーカーとのお取引多数/お取引は国内のみならず海外にもございます/手厚い研修制度/はたらき方◎/月残業15時間以内/中途入社多数◆ ■業務内容： 担当顧客への技術営業活動をお任せします。 ■業務詳細： 担当顧客のニーズのヒアリングを行い、製品の提案から納品までお任せする技術営業職です。お客様は既存顧客がほとんど、一部新規顧客も対応していただきます。 自社内開発製品を顧客のご要望に沿ってカスタマイズしながらご提案しますのでお客様と一緒に製品を考え、提供することが出来ます。 ■入社後の流れ 入社後1か月程度、先輩の営業同行を経て業務内容を理解いただきます。その後、弊社工場にて1か月弱研修を行い、製品理解を深めた状態で現場OJTに戻っていただきます。 1人前になるには長期間かかると考えておりますので未経験の方でも安心して就業いただける環境を整えております。 実際に、以下のような異業種からの転職者が多数活躍しています。 ファミリーレストランの方やアパレル販売の方等。「モノづくりに関わりたい」「長く専門性を身につけたい」 そんな想いがあれば、前職は問いません。 ■はたらき方 ・みなし残業15時間を支給しておりますが、みなし残業時間以上の就業をされている方はほとんどいらっしゃいません。有給の取得率も非常に高いです。 ・週に1回程度顧客先(西日本を中心に全国)への出張が発生します。 ■当社について： 当社ではプラスチック混合機をはじめとした各種機器を自社で企画から製造まで一貫して行っています。プラスチック混合機とは、プラスチック製品を作成する段階で、材料となるペレットを、色、強度などの必要に応じ混合する機器です。 ＜自社製品＞ プラスチック混合機、供給機、粉塵・粉取り装置、流量計、原料輸送装置、引取・押出・幅制御装置、包装フィルム加工機など ■当社の強み： ・当社では既製品のカスタマイズに強みを持っています。お客様のご要望に合わせてオーダーメイドの機器を納入するため、顧客折衝や仕様決定をはじめ、実際の設計、納品前確認など一貫して携わるため、技術者として幅広い経験を積むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市佐伯区五日市町大字上河内1609-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 358万円～522万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～293,200円 その他固定手当/月：8,000円～23,000円 固定残業手当/月：17,000円～25,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～341,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：基本計3.5カ月分（年2回支給、今年度実績6.75か月分） 固定賃金：住宅手当8,000円～13,000円 家族手当：限度額20,000円まで 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【川口／未経験歓迎】プラスチック成形周辺機器のルート営業◆残業ほぼ無／大手企業と取引有り／手厚い研修
      ～未経験歓迎／研修体制◎／ニーズに合わせて自社製品をカスタマイズ提案／大手メーカーとの取引多数／取引は国内のみならず海外もあり／働き方◎～ ＝＝求人のポイント＝＝ 【1】同社は国内外の企業向けにプラスチック成形に関する機器の開発・製造～販売までを担っています。 年間約1000社との取引があり、大手化学メーカー等へ機器を納入しております。 【2】週休2日制・残業もほぼ０とワークライフバランスが整った働き方が可能です。 【3】未経験からの中途採用入社者は多数おり、研修体制もしっかり整っております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■業務内容：顧客（メーカー）向けにプラスチック成形に関する機器のルート営業をお任せします。 ・担当顧客へニーズをヒアリングし、製品の提案から納品までお任せするルート営業です。 ・お客様は既存顧客がほとんど、一部新規顧客も対応します。 ・顧客のご要望に沿って自社内開発製品をカスタマイズしながら提案するため（物売りではなく）お客様と一緒に課題解決を行う仕事です。 ■入社後の流れ： ◎入社後1ヶ月／先輩の営業同行を経て業務内容を理解します。 ◎1人前になるには長期間かかると考えておりますので未経験の方でも安心して業務がスタートできます。 ◎過去未経験でも複数の方が入社されております。 ■働き方： ◎固定残業手当（みなし残業15時間分）を支給していますが、みなし残業時間以上の就業をされているメンバーはほとんどいません。 ◎有給の取得率も非常に高いです。 ◎顧客先への出張もあります。 ■当社について： 当社ではプラスチック混合機をはじめとした各種機器を自社で企画から製造まで一貫して行っています。プラスチック混合機とは、プラスチック製品を作成する段階で、材料となるペレットを、色、強度などの必要に応じ混合する機器です。 ＜自社製品＞ プラスチック混合機、供給機、粉塵・粉取り装置、流量計、原料輸送装置、引取・押出・幅制御装置、包装フィルム加工機など ■当社の強み： ・当社では既製品のカスタマイズに強みを持っています。お客様のご要望に合わせてオーダーメイドの機器を納入するため、顧客折衝や仕様決定をはじめ、実際の設計、納品前確認など一貫して携わるため、技術者として幅広い経験を積むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所（埼玉） 住所：埼玉県川口市飯塚4丁目6-18 勤務地最寄駅：京浜東北線／川口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,900円～240,000円 固定残業手当/月：24,500円～30,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 227,400円～270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：基本計3.5カ月分（年2回支給、前年度実績5か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社河内

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    広島県広島市佐伯区利松2-6-4
    • 設立 1990年
    • 従業員数 72名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【島根／出雲】印刷製造オペレーター※日勤のみ◆転居費用負担あり◆土日祝休み◆綺麗な職場です
      ～大手取引先多数／あの有名アニメとのタイアップ商品パッケージ製造も！誰もが知る身近な商品のパッケージに携わることができます！／引っ越し手当あり～ ■業務内容 「商品の顔」ともいえるパッケージの企画・製造を行っている同社にて印刷製造オペレーターポジションを担っていただきます。 製造のフローは「印刷」「打ち抜き」「貼り」「アソート」と各工程にわかれており、今回の募集では印刷工程での勤務を想定しております。 印刷工程では、機械オペレーションの他に印刷された台紙の発色の確認など色彩のチェックなどを行っていただきます。 ※重量物20Kg程度のものもございますが、「紙」であるため1度に運ぶ量の調整が出来、またハンドパレット（フォークシフト）を使用することもございます。 ■採用背景 現在課長含み5名が印刷工程で勤務しておりますが、案件受注増に対し安定した供給を行うための募集です。過度な残業等はなくWLBの整いやすい、はたらきやすい環境です。 ■働く環境 ・工場全体：60名程 20～60代まで幅広い年齢の方が活躍しております。 平均年齢は30代後半。20～30代前半の社員も多く在籍していて活気のある職場です。 ・虫やほこりをシャットアウトしたクリーンな工場です。 ・水曜、土曜はノー残業デー！夜勤はなし！配属の工程にもよりますが、残業は月平均30時間程度で、WLBを整えて働くことができます。 ■入社後の流れ 経験を活かしご活躍いただく予定ですが、入社後はまずはOJTにて弊社製造工程について説明とフォローをさせていただきます。 ■同社について 1990年に設立し、地元広島を中心に、株式会社ジェイ・エム・エスやフマキラー株式会社など、日本を代表する大手メーカーとの直取引をしてきました。 2012年に出雲工場、2014年には東京営業所を開設する等、シェア拡大に向け営業体制の強化を目指しています。「高い技術・品質」が好評をよび、昨今の景況感の中でも着実に成長し続ける優良企業です。 製品に関しては自社一貫生産を貫いており、業界で初の八色機を世界で初めて採用されました。完全受注生産のため、世の中にないものが創り出せることが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 出雲工場 住所：島根県出雲市長浜町516‐50 勤務地最寄駅：JR山陰本線／出雲神西駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・経験を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（3月、7月）※昨年度実績2.5か月分 ■家族手当、役職手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社セイワ技研

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    広島県広島市佐伯区五日市町大字上河内141-2
    • 設立 1972年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全3件
    • 【九段下・未経験歓迎！】法人営業／粉体・液体機器◆大手企業との取引で安定◎年休122日/土日祝
      ◆◇粉体・液体機器の反響営業／安定した事業基盤×専門知識を身につけるチャンス／大手企業と取引実績多数◎/出張頻度少なめ/インセンティブ充実◆◇ ■おすすめPOINT　＼モノづくり業界への営業に興味のある方へ！未経験歓迎です／ ・粉体・液体機器などの営業を担当。顧客からの問い合わせ対応が中心で、飛び込み営業等はなし！ ・広島本社にて研修(数か月～半年程度)があり製品知識をしっかり学べる環境◎滞在期間中の住宅は会社負担で提供◎ ・製品の売上目標を達成する毎にインセンティブが支給あるためやりがいも◎！ほぼ達成できており年間20～30万のインセンティブ支給しております。 ・主な取引先：味の素、京セラ、カルビー、旭化成、花王など大手企業との取引実績多数。新規問い合わせも多く、着実に需要が伸びています。 ■職務内容： 粉体・液体機器等の反響営業を担当頂きます。HPからの問い合わせ対応がメインで、メールや電話での対応、顧客訪問を行います。お客様ごとにオーダーメイドの製品を提案し仕様のカスタマイズを行います。 （1） 顧客訪問：問い合わせ対応後、顧客の要件を確認し、最適な製品を提案 （2） テストサポート：入社後は機器のテスト時の立会いなどの簡単なサポートからスタート、製品知識をじっくり学べます。 （3） 社内連携：設計や製造部門と協力し、試験(実際に原料を通して問題がないか)・見積・製品選定を進めます。 ■取り扱い商材： ・粉体供給機・軽量機・充填機を取り扱います。樹脂製品、ゴム製品、薬品などの「もと」となる素材の計量・撹拌に使用される機械で、多くの大手企業に導入されています。 ・お客様ごとにオーダーメイドで受注し、製品単価は100万～1000万、平均で400万～500万程度です。入社後はパッケージ製品から担当していただきます。 ■組織構成： ・現在、営業は本社含め3名です。東京営業所は本社営業の方が兼務しております。 今後は東京営業所も拡大予定です。配属後も上司が週置きで東京に来られ業務フォローを行いますのでご安心ください。 ■働き方： ・担当エリアは北海道～静岡まで。問い合わせ対応が中心なので、出張頻度は月1回程度です。製品の据え付け・テストの際にお伺いします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都千代田区九段南2丁目5-1 Tobunsha BLDG. 1階 勤務地最寄駅：都営新宿線／九段下駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 411万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 その他固定手当/月：35,000円 ＜月給＞ 235,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は一律手当を含む金額です。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（8月、12月） ■その他固定手当：15000円（住宅手当）、20000～30000円（地域手当） 定期昇給あり（２～３％/年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市／未経験歓迎！】機械設計 ※転勤無し ～創業50年以上のモノづくり企業/ 年休122日
      【未経験者入社実績あり/顧客の顔が見えるモノづくり企業/京セラ、旭化成、味の素など大手取引先への納入実績多数◎】 ■職務内容： 当社の機械設計職として、モノづくりの現場で活躍する設備の機械設計をお任せします。主に、営業が顧客先でヒアリングをした内容をもとに仕様書・設計書を作成する仕事です。その後は実際の形にするため製造担当へ引き継ぎますが、 実際に納入されるまでは営業・設計・製造担当が一丸となってお客様のプロジェクト成功を導きます。 ■研修制度： まず製品の中身を学ぶため、製造部門で加工や組み立ての基礎知識を身に着けて頂きます（目安2年程度）。その後、設計部門で専任の教育担当と一緒に３DCADを用いたダイレクトモデリングによる簡単な設計書作成から初めていただきます。独り立ちするまでには月日がかかりますが、しっかりと丁寧に育てるため、安心して就業いただくことができる環境を用意しております。 ■職務の特徴： ・一人前になると、1ヶ月あたり10件程度の設計を担当いただきます。（既存製品改良が70％程度、イチから手掛けるものが20％程度） ・お客様のニーズを学ぶために営業に同行し、提案を行うこともございます。設計でありながらも顧客の顔が見えるため、実際にお客様先で装置が稼動しているのを見た際は、より大きなやりがいを感じることができます。※出張は月1～2回(1～2泊)程度です。 ■所属組織に関して：機械設計担当2名、技術営業兼設計3名の計5名 ■当社の設備： 当社が手掛ける設備（粉体供給機・軽量機・充填機）は、 樹脂製品、ゴム製品、薬品などの「もと」となる素材の計量・撹拌に使用される機械です。ファイルなどのプラスチック製品、電池、半導体商品、化粧品を作成するためには材料を一定量に測量したり、均一になるように混ぜる必要があり、そのために同社の機械が重要な役割を果たしています。 ■主な取引先： 味の素、京セラ、カルビー、旭化成、花王、広島大学、マツダ等、他実績多数 ■求める人物像： ・業務に前向きに取り組める方 ・チームワ一クを大事にできる方 ・コツコツとした業務に苦を感じない方 ・アイデア出しが好きな方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：広島県広島市佐伯区五日市町大字上河内141-2 勤務地最寄駅：JR山陽本線／五日市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 廿日市工場 住所：広島県廿日市市友田字橋桁449-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円 その他固定手当/月：15,000円 ＜月給＞ 205,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は一律手当を含む金額です。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（8月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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