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    所在地【石川県】の企業一覧

    該当企業数 2,562 社中 1〜50 社を表示

    株式会社システムサポートホールディングス

    システムインテグレータ(SIer)
    石川県金沢市本町1-5-2リファーレ9F
    • 設立 1980年
    • 従業員数 1,712名
    • 平均年齢 34.2歳
    求人情報 全2件
    • 【リモート可/金沢】経営企画職◆グループ全体の経営推進・予実管理・ガバナンス強化/UIターン歓迎
      【グループ全体の経営推進を担う/リモート可・柔軟な働き方/M&Aやガバナンス強化にも携われる環境です】 ■業務概要 当社およびグループ各社の経営企画部門にて、業績管理・予実管理、内部統制やガバナンスの強化、M&A後のPMI推進など、経営全般を支える多様な業務をお任せします。グループ経営の中枢として、各事業会社との連携や経営層との協働を通じ、成長戦略の策定・実行と企業価値向上に貢献いただきます。 ■業務詳細 ※ご経験に合わせてお任せいたします ・グループ各社の業績管理、予算編成、予実分析および経営会議向け資料作成 ・中期経営計画の策定、進捗管理 ・持株会社としての法定開示、適時開示業務の推進および機関投資家面談の対応 ・内部統制およびコーポレートガバナンス体制の整備、リスク管理・コンプライアンス教育 ・M&A後のPMI推進(経営戦略の実行支援、関係各所との連携強化) ・事業部門やグループ会社の新規事業・既存事業支援 ・役員会議や株主総会等に関する事務局運営 ■扱うサービス グループ全体の経営推進に関わる業務全般、コーポレートガバナンスやESG推進など多岐に渡ります。 ■組織構成 経営企画部は7名体制で、M&Aやガバナンスに強いメンバーが在籍。ボトムアップ型・全員参加型の組織で専門性と協調性を発揮できる環境です。 ■業務の魅力 グループ全体の成長をリードする立場で、経営の現場に直接関与できるやりがいがあります。新たな施策の企画・実行やM&A後のPMI推進にも携われ、幅広い経営スキルが身につきます。 ■就業環境 リモートワーク可、フレックス導入、残業は月15~20時間程度。繁忙期(6~8月)は30時間前後と柔軟な働き方が可能です。入社後しばらくは業務習得のため出社中心となりますが、慣れた後は状況に応じて在宅勤務も可能です(在宅勤務手当有) ■想定されるキャリアパス 経営企画、M&A、ガバナンス領域での専門性を高め、将来的にはマネジメントポジションを目指せます。 ■企業の特徴/魅力 プライム市場上場グループであり、社会課題解決やESG経営にも積極的に取り組む成長企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 金沢本社 住所:石川県金沢市本町1-5-2 リファーレ9F 勤務地最寄駅:JR北陸本線/金沢駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 550万円~750万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,591,396円~4,896,552円 固定残業手当/月:105,217円~143,454円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 404,500円~551,500円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート可/金沢】経営企画職/経理財務経験を活かす◆グループ全体の経営推進・予実管理等
      【グループ全体の経営推進を担う/リモート可・柔軟な働き方/M&Aやガバナンス強化にも携われる環境です】 ■業務概要 当社およびグループ各社の経営企画部門にて、業績管理・予実管理、内部統制やガバナンスの強化、M&A後のPMI推進など、経営全般を支える多様な業務をお任せします。グループ経営の中枢として、各事業会社との連携や経営層との協働を通じ、成長戦略の策定・実行と企業価値向上に貢献いただきます。 ■業務詳細 ※ご経験に合わせてお任せいたします ・グループ各社の業績管理、予算編成、予実分析および経営会議向け資料作成 ・中期経営計画の策定、進捗管理 ・持株会社としての法定開示、適時開示業務の推進および機関投資家面談の対応 ・内部統制およびコーポレートガバナンス体制の整備、リスク管理・コンプライアンス教育 ・M&A後のPMI推進(経営戦略の実行支援、関係各所との連携強化) ・事業部門やグループ会社の新規事業・既存事業支援 ・役員会議や株主総会等に関する事務局運営 ■扱うサービス グループ全体の経営推進に関わる業務全般、コーポレートガバナンスやESG推進など多岐に渡ります。 ■組織構成 経営企画部は7名体制で、M&Aやガバナンスに強いメンバーが在籍。ボトムアップ型・全員参加型の組織で専門性と協調性を発揮できる環境です。 ■業務の魅力 グループ全体の成長をリードする立場で、経営の現場に直接関与できるやりがいがあります。新たな施策の企画・実行やM&A後のPMI推進にも携われ、幅広い経営スキルが身につきます。 ■就業環境 リモートワーク可、フレックス導入、残業は月15~20時間程度。繁忙期(6~8月)は30時間前後と柔軟な働き方が可能です。入社後しばらくは業務習得のため出社中心となりますが、慣れた後は状況に応じて在宅勤務も可能です(在宅勤務手当有) ■想定されるキャリアパス 経営企画、M&A、ガバナンス領域での専門性を高め、将来的にはマネジメントポジションを目指せます。 ■企業の特徴/魅力 プライム市場上場グループであり、社会課題解決やESG経営にも積極的に取り組む成長企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 金沢本社 住所:石川県金沢市本町1-5-2 リファーレ9F 勤務地最寄駅:JR北陸本線/金沢駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):267,000円~415,000円 固定残業手当/月:20,800円~32,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 287,800円~447,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    アサヒ装設株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    石川県白山市宮永町1863-1
    • 設立 1953年
    • 従業員数 128名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京】法人ルート営業(食品加工調理機)~国内ニッチトップ・大手企業がメイン取引・福利厚生充実~
      【国内シェアトップクラスの老舗フライヤーメーカー「アサヒ装設」/ニッチトップ/国内外展開中/大手顧客との深耕営業活動/年間休日125日】 ■なぜトップシェアなのか: 創業時より顧客に向き合い日々改善することによって培われた技術力により、耐久力・美味しさの提供を実現しており、競合会社より価格が高くてもリピートも多く選ばれ続けています。また食文化の移り変わり・省人化に伴ってマーケット拡大と受注増大中です。 ■職務詳細: 東京営業所にて、法人営業をお任せ致します。 【取扱商材】 食品加工調理機…あらゆる調理法、調理工程に対応。設計から開発、納品まで全てを自社内で行っています。現場ニーズや他国の文化に合った食品加工調理機をプランし、ご提案しております。 ◎販売単価は、300万円~1000万円が中心ですが、大規模な取引では億を超えることもあります。 【営業・納入先】 大手食品メーカーやコンビニ各社、外食チェーンなど ※新規・既存割合は2:8で既存顧客がメインとなります ■仕事の流れ: 1ヶ月の取引先訪問件数は、20件ほどです <営業活動> 大規模案件の場合は、商談に2~3年を要するケースも。 ▽仕様確認 1時間あたりの生産量や焼き色、味など、細かな要望を確認。 ▽設計・製造 仕様に従い製造を開始。完成まで約2~3ヶ月。 ▽設置・導入 操業の開始まで数日~1週間、工場で調整作業を行ないます。 <メンテナンス業務> 操業開始後も、修理や消耗品入れ替えなどアフターフォローを行います。 顧客からの電話依頼に対して図面を見ながら対応方法の回答や部品の手配などが日々ありますが、現場で職人と稼働の立ち合いやメンテナンス業務をすることも多くあります。 ■働き方: 1週間の内、1~2日が内勤処理、3~4日が顧客先への直行直帰となります。泊りがけの出張は多くて2週間に1回程あります。 ■組織構成: 東京営業所は、営業職が7名(50代1名・40代3名・30代3名)、事務4名、メンテ2名で構成しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都 港区芝浦4-15-33 芝浦清水ビル2F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 375万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~400,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は残業月20時間を想定しております。 ※経験、年齢、能力など考慮の上、給与額を決定します。 ■昇給年1回 賞与年2回 ■モデル年収 35歳:年収540万円(給与35万円+賞与) 40歳:年収675万円(給与50万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    共和電機工業株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    石川県金沢市増泉4-8-16
    • 設立 1961年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【石川/金沢市】組み込みエンジニア ◇年休122日/残業少なめ/福利厚生◎/大手との取引多数
      ~織機の世界的メーカ・津田駒工業のグループ企業で安定性◎/仕事のやりがい・働きやすさの揃う職場です/大手顧客と取引実績多数/社員を大切にする社風~ ■概要: IoT機器のソフトウェア開発のお仕事です。 C言語またはC++による組み込みソフトウェア開発を行っていただきます。 要件定義から設計・実装・テストまでの一連の開発プロセスを経て、完成を目指していきます。 ★ソフトウェア開発経験・通信プロトコルの知識などを活かして更にレベルアップしたいという方にオススメのお仕事です。 ■組織構成 開発部には22名が在籍しており、20~60代まで幅広い年代のメンバーが、それぞれの専門分野で開発業務を進めています。 経験豊富なベテランもいるので、安心して働けます。 ■採用背景 組織強化に伴い増員を予定しています。 ■ポジションの魅力: ◎年間休日122日でプライベートもしっかり楽しめます ◎資格手当や皆勤手当等、色々な手当が充実しています ◎チームに先輩社員がいるので、充実した研修があります ◎資格取得支援や各種研修制度でスキルアップのチャンスが沢山ございます ■働く環境: 「制度より風土」を合言葉に、充実した福利厚生の制度とその制度が使いやすい風土があります。有給休暇はもちろん、育児休業の取得実績も多くございます。 新ダイバーシティ経営企業100選(経済産業省)の受賞の他、石川県・金沢市・白山市等の自治体から多くの表彰をいただきました。誰もが安心して働ける職場です。 ■当社について: 創業から今年で79年の歴史を誇る当社。電気と機械の両方の製造を手掛けられることから、自動車業界や航空業界をはじめ多くの企業と取引があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市増泉4-8-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,600円~298,600円 その他固定手当/月:1,400円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■その他固定手当:一律手当 ■昇給:年1回(1月あたり)※4.2%~/前年度実績 ■賞与:年2回※2.85ヶ月分/前年度実績 ■その他手当:皆勤手当5,398円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川/転勤なし】自動搬送装置の組立 ※夜勤なし/完全週休2日/残業少なめ/年休122日
      ◇「社員にも、家族にも安心して働いてほしい」そんな思いから様々な取り込みをしています!/年休122日・転勤なしで長期就業が叶う!◆◇ ■業務内容 自動搬送装置と呼ばれる、人に代わって部品を運ぶ装置を製造します。 お任せするのは「組立」作業です。 ~作業の流れ~【変更の範囲:会社の定める業務】 【1】組立図面を確認し、完成形を確認 【2】図面や手順書通りに、工具を使って部品を組立 【3】最終調整し、検査をしたら出荷へ ※ドライバー、スパナ、ボルトなどを使用します ※1台の機械を2~3名のチームで完成させます 各チームの先輩が丁寧に指導します。マニュアルもありますのでご安心ください。 ■組織構成 メカトロ工場は70人弱が在籍しており、組立は12名が担当しています。 良い意味"でゆるく、腰を据えてじっくり働ける環境です。 ■共和電機工業の魅力 (1)各種資格取得制度 入社後に会社負担で必要な資格を取得できます。資格が取得できるまででも、お仕事はしっかりありますのでご安心ください。 (2)残業ボーダーライン 今日の生産ノルマが終わらないから何時間も残業する、なんてことにはなりません。残業は遅くても1日1時間までに収める取り組みがあります。 閑散期は定時退社で、繁忙期も残業は月20時間程。社員の皆さんに無理をさせる働き方はさせません。日勤なのでご家族との時間もしっかり取れます! (3)体調管理を徹底 社員の体や体調を大切にしています。 夏場には熱中症対策として、塩飴やスポーツ飲料を配布や、空調もあるので、暑い夏場でも比較的涼しく作業できます。 (4)その他 「社員にも、家族にも安心して働いてほしい」そんな思いから他社さんとの差別化を図って様々な取り込みをしています! HPもぜひご覧ください https://www.kyowad.co.jp/recruit/ ■当社について 創業から今年で80年の歴史を誇る当社。電気と機械の両方の製造を手掛けられることから、自動車業界や航空業界をはじめ多くの企業と取引があります。 【取引先事例】DMG森精機株式会社、因幡電機産業株式会社、ナブテスコ株式会社、牧野フライス製作所株式会社、株式会社ニイガタマシンテクノ等 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> メカトロ工場 住所:石川県白山市横江町1859番地7 勤務地最寄駅:松任駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 310万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~260,000円 その他固定手当/月:5,844円~7,820円 <月給> 185,844円~267,820円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給/年1回 ■賞与/年2回 月収:28万円以上可 (月給24万円+残業手当+通勤手当) ※残業が多い月(35時間程)では月収30万円以上の場合あり <年収モデル> 年収370万円/28歳 年収420万円/33歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    コマニー株式会社

    住宅設備・建材
    石川県小松市工業団地1-93
    • 設立 1961年
    • 従業員数 1,236名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全83件
    • 【未経験可】マーケティング◆商品企画~販売戦略まで一気通貫◆トップシェアの「空間づくり」建材メーカー
      【業界トップ級シェア/業績好調!ニーズ高く将来性◎/経験不問・人物重視採用/異業界からのキャリアチェンジ歓迎】 ■商品・サービス あらゆる施設に必要不可欠な「空間を区切る」ための建材メーカーです。 ガラス・移動式・誰にとっても使いやすいユニバーサルデザインなど、幅広いラインナップを揃えています。 日本を代表する大手メーカーの工場から、オフィス、学校、駅構内、医療・福祉施設など、幅広い業界で利用いただいています。 https://www.comany.co.jp/casestudy/ ■当社の強み ◎スカイツリー・羽田空港・などにも導入!圧倒的な実績とブランド力! ◎オフィスや施設の「レイアウト変更・移転」も追い風で、業績はコロナ前以上の水準で絶好調! ■業務内容 販売企画として、商品企画からマーケティングまで幅広い業務を担当いただけます。 市場ニーズを捉えた商品づくりと販売戦略の推進を通じて、自社製品の価値最大化と売上拡大に貢献いただくポジションです。 ■業務詳細 ▼マーケット分析・商品企画 ・市場動向や顧客ニーズの調査・分析 ・競合製品のリサーチおよび差別化戦略の検討 ・自社パーテーション製品の企画・改善提案 ・顧客課題に基づいた新たな価値創出 ▼販売戦略・営業展開支援 ・商品を効果的に拡販するための営業施策立案 ・営業部門と連携した販売戦略の構築・展開 ・代理店や顧客に向けた提案内容の最適化 ・現場の声を活かした販売手法の改善 ▼価格戦略・データ活用 ・価格分析および収益性を踏まえた戦略設計 ・データに基づいた意思決定支援 ・経営企画部門と連携した施策の推進 ▼販促ツール・提案支援 ・営業提案資料・販促ツールの企画・作成(PowerPoint等) ・商品価値を伝えるためのコンテンツ制作 ・顧客へのプレゼンテーション支援 ▼顧客対応・改善活動 ・顧客からのフィードバック収集・分析 ・商品・サービス改善への反映 ・中長期的な顧客価値向上施策の企画 ■ポジションの魅力 ・商品企画~販売戦略まで一気通貫で関われます! ・自分の企画が製品・売上に直結する大きなやりがい 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都千代田区西神田3-8-1 千代田ファーストビル東館11F 勤務地最寄駅:各線/神保町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は平均残業時間も加味しております。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月・12月)前年度実績4.85か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】営業企画◆組織の生産性向上/DX推進・業務効率化◆トップシェアメーカー◆業績好調◎
      【業界トップシェア/業績好調!ニーズ高く将来性◎/異業界からのキャリアチェンジ歓迎】 ■業務内容 営業組織の生産性向上を目的とした、営業企画(DX推進・業務改革)をお任せします。データ活用・業務標準化・デジタルツール導入を通じて、全社の営業力を底上げする中核ポジションです。 ■事業概要 あらゆる施設に必要不可欠な「空間を区切る」ための建材メーカーです。 ガラス・移動式・誰にとっても使いやすいユニバーサルデザインなど、幅広いラインナップを備え、日本を代表する大手メーカーの工場から、オフィス、学校、駅構内、医療・福祉施設など、幅広い業界で利用いただいています。 https://www.comany.co.jp/casestudy/ ■業務詳細 ▼営業DX・業務効率化の推進 ・営業業務の可視化および整理/標準化 ・業務プロセスの課題抽出と改善施策の立案・実行 ・デジタルツールの導入・展開・定着支援 ・現場の生産性向上に向けた業務効率化の推進 ▼データドリブンな意思決定支援 ・営業活動データの収集・分析 ・KPI設計およびモニタリング体制の構築 ・分析結果をもとにした改善提案・戦略立案 ・データ活用文化の社内浸透 ▼横断プロジェクト推進 ・営業・施工・製造など複数部門を巻き込んだプロジェクト推進 ・組織横断での業務改革・DX施策のリード ・関係者調整や進行管理 ▼経営直結業務・全社施策の推進 ・全社施策の企画・運営・実行 ・各種会議の設計・運営(アジェンダ設計/意思決定支援) ・経営層に近い立場での意思決定支援 ■ポジション魅力 ・自らの施策が全社の生産性向上に直結するやりがい ・少数精鋭の組織で大きな裁量を持って取り組める環境 ・経営に近い立場で会社全体に影響を与えられる ・営業DX/業務改革を同時に推進でき、市場価値の高いスキルが身につく ■得られるスキル ・業務改革(BPR)/DX推進の実務経験 ・データ分析・意思決定支援スキル ・部門横断プロジェクトの推進力 ・経営視点での企画力・課題解決力 ■当社強み ・スカイツリー・羽田空港などにも導入!圧倒的な実績とブランド力! ・オフィスや施設の「レイアウト変更・移転」も追い風で、業績はコロナ前以上の水準で絶好調! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京事務所 住所:東京都千代田区西神田3-8-1 千代田ファーストビル東館14F 勤務地最寄駅:各線/神保町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は平均残業時間も加味しております。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月・12月)前年度実績4.85か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社スギヨ

    食品・飲料メーカー(原料含む)
    石川県七尾市西三階町10-4-1
    • 設立 1962年
    • 従業員数 750名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 食品のルート営業/未経験可/残業10h程度/20~30代活躍
      すでにお取引のあるお客様(スーパー・量販店・外食チェーンなど)を訪問し、当社の食品をご提案します。 関係性を大切にする営業スタイルのため、未経験の方でも始めやすいです。 【具体的な業務内容】 ■商品のご提案・商談 ■ニーズのヒアリング ■食品展示会への参加 ■各種資料・見積もりの作成  ■新商品の企画・開発へのアイデア出し など 【入社後の流れ】 まずは先輩社員に同行し、会話のコツや商談の進め方をイチから学びます。その後、少しずつ担当を引き継ぎながら、半年~1年ほどかけてじっくり育成。未経験からでも無理なく営業として成長できる環境です。 【1日の流れ(例)】 ▼8:30~ 出勤・メールチェック ▼9:00~ 商談準備(試食サンプルの準備・資料作成など) ▼10:00~ お客様先で商談 ▼12:00~ 昼休憩 ▼13:00~ 店舗巡回・売り場チェック ▼15:00~ 帰社・見積もり作成など ▼17:30~ 退勤 ※業務状況に応じてリモートワークも相談可 \仕事のPOINT!/ ◎アイデアを活かせる営業 調理方法やアレンジレシピなど、自分の工夫を活かした提案が喜ばれます。 ◎大切なのは“人と向き合う姿勢” 特別なスキルよりも、丁寧なヒアリングや誠実な対応が活躍のカギです。 ◎商品づくりにも関われる お客様の声をもとに、開発部門と連携して新商品に関わるチャンスもあります。 \魅力POINT!/ ◎個人ノルマなしで安心 目標はありますが、数字に追われる営業ではありません。 ◎自由度の高い働き方 1人1台PCを支給。直行直帰も可能で、スケジュールは自分で調整できます。 ◎身近な商品だからこそのやりがい 自分が提案した商品がスーパーに並び、実際に手に取るお客様の姿を目にすることも。日常の中で“仕事の成果”を実感できるのは、この仕事ならではの魅力です。 全国で親しまれている商品を扱いながら、やりがいある営業にチャレンジしてみませんか?
      【車通勤OK ※東京・大阪除く】 ※長野、東京、大阪、宮城のいずれかで勤務 ※勤務地はご希望を考慮して決定いたします ■長野支店 長野県長野市市場3-51 サニービル2F <アクセス> 各線「長野駅」より車で15分 ■東京支店 東京都中央区築地4丁目14-15 松悦ビル2F <アクセス> 都営大江戸線「築地市場駅」より徒歩4分 ■大阪支店 大阪府大阪市福島区玉川1-8-9 野田庄ビル本館202 <アクセス> 大阪メトロ千日前線「玉川駅」より徒歩5分 ■仙台営業所 宮城県塩竈市貞山通3丁目1-10 株式会社高浜内 <アクセス> JR仙石線「本塩釜駅」より車で4分 ※受動喫煙対策:あり ※転勤については相談に応じます ※U・Iターン歓迎
      <月給> 月給25万0000円~35万0000円(固定残業代含む)※東京のみ 月給22万5000円~31万4000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず14.25時間~34.5時間分を、月2万5000円~5万4000円支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※スキル・経験を考慮のうえ、当社規定により決定します <月給例> 月給24万円+賞与年2回(24歳) 月給29万円+賞与年2回(30歳) 月給32万円+賞与年2回(40歳) <年収例> 年収340万円(24歳) 年収400万円(30歳) 年収440万円(40歳)

    株式会社ほくつう

    設備管理・メンテナンス
    石川県金沢市問屋町1-65
    • 設立 1950年
    • 従業員数 607名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全8件
    • 【横浜市】第二新卒歓迎!自治体向け電気通信設備の施工管理◆残業月平均20h/防災にITで貢献
      【創業75年/黒字経営/防災・通信インフラに貢献/残業月20h/年間休日123日(土日中心休み)/研修充実/将来性ある施工管理】 地域の安全を守る電気通信設備の施工管理を担うポジションです。防災行政無線や河川監視など、人々の暮らしを支える案件が多く、技術を着実に身に付けながら長く働ける環境を整えています。安定性を求める方に適した職場です。 ◎電気系学科卒、第2種電気工事士をお持ちの方歓迎です! ◎中途入社の方も新卒と同じ研修をご用意! 官公庁・民間企業いずれも、大規模設備の取り扱いが多く、経験分野を広げてスキルアップできる環境があります。 電気通信設備全般のコンサルティングから施工・メンテナンスまでワンストップで提供・自社パッケージ開発を展開している当社において、 官公庁および民間企業より受注した各種電気通信設備工事の施工管理をお任せします。 ※電気通信設備とは… ■具体的な職務内容: ・工事のスケジュール管理 ・工程/品質/原価管理 ・機器の発注や協力会社の手配 ・施行後の点検 ・保守業務 ■工事例: 防災行政無線設備、道路や河川の雨量、水位を監視するテレメータ設備、光通信システムの外線工事、カメラ設備など ◎河川氾濫や獣害対策など、防災・減災に寄与する製品多数! ■本ポジションの魅力ポイント: ・顧客折衝や事務作業が分業されているため、図面の修正がある程度で、その他は施工管理業務に集中できる環境です。 ・従業員の教育に力を入れており、各種資格の取得支援制度(費用補助・合格祝金)や通信教育奨励制度、各種階層別研修を行っています。 ・時差出勤制度やノー残業デー、出先からの直行直帰(ケースバイケース)、など、働き方改革に積極的であり、健康経営優良法人の認定を受けるなど健康経営にも取り組んでいます。 ・社員同士の交流に補助金がでる社内親睦制度やなど社内コミュニケーションを促す取り組みもあり、一緒に働く人を取っても働きやすい職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 横浜技術センター 住所:横浜市都筑区早淵二丁目1番23号 勤務地最寄駅:グリーンライン線/東山田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 550万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~270,000円 その他固定手当/月:60,000円 <月給> 300,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当=勤務地手当(神奈川県は月額60,000円) ■賞与:年2回(昨年度5.0ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜・転勤なし】自治体向け電気通信設備の施工管理(社会インフラ等)◆残業月20h/防災にITで貢献
      【創業75年/黒字経営/防災・通信インフラに貢献/残業月20h/年間休日123日(土日中心休み)/研修充実/将来性ある施工管理】 地域の安全を守る電気通信設備の施工管理を担うポジションです。防災行政無線や河川監視など、人々の暮らしを支える案件が多く、技術を着実に身に付けながら長く働ける環境を整えています。安定性を求める方に適した職場です。 ◎電気系学科卒、第2種電気工事士をお持ちの方歓迎です! ◎中途入社の方も新卒と同じ研修をご用意! 官公庁・民間企業いずれも、大規模設備の取り扱いが多く、経験分野を広げてスキルアップできる環境があります。 電気通信設備全般のコンサルティングから施工・メンテナンスまでワンストップで提供・自社パッケージ開発を展開している当社において、 官公庁および民間企業より受注した各種電気通信設備工事の施工管理をお任せします。 ※電気通信設備とは… ■具体的な職務内容: ・工事のスケジュール管理 ・工程/品質/原価管理 ・機器の発注や協力会社の手配 ・施行後の点検 ・保守業務 ■工事例: 防災行政無線設備、道路や河川の雨量、水位を監視するテレメータ設備、光通信システムの外線工事、カメラ設備など ◎河川氾濫や獣害対策など、防災・減災に寄与する製品多数! ■本ポジションの魅力ポイント: ・顧客折衝や事務作業が分業されているため、図面の修正がある程度で、その他は施工管理業務に集中できる環境です。 ・従業員の教育に力を入れており、各種資格の取得支援制度(費用補助・合格祝金)や通信教育奨励制度、各種階層別研修を行っています。 ・時差出勤制度やノー残業デー、出先からの直行直帰(ケースバイケース)、など、働き方改革に積極的であり、健康経営優良法人の認定を受けるなど健康経営にも取り組んでいます。 ・社員同士の交流に補助金がでる社内親睦制度やなど社内コミュニケーションを促す取り組みもあり、一緒に働く人を取っても働きやすい職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 横浜技術センター 住所:横浜市都筑区早淵二丁目1番23号 勤務地最寄駅:グリーンライン線/東山田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~340,000円 その他固定手当/月:60,000円 <月給> 330,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当=勤務地手当(神奈川県は月額60,000円) ■賞与:年2回(昨年度5.0ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    アムズ株式会社

    建設コンサルタント
    石川県金沢市西泉3-92
    • 設立 1960年
    • 従業員数 148名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 未経験・第二新卒◎【宮崎市/転勤無】水処理設備の法人ルート営業★残業20h/家族手当など福利厚生◎
      • NEW
      ◎社会的な意義の高い商材へ関われる!業界トップシェアの浄化槽 ◎未経験入社も現在多数活躍中 ◎残業少なめ・飛び込みやテレアポなしで働きやすい! ~技術力と実績があるから提案しやすい!未経験でも自分のペースで頑張れる法人ルート営業~ \当社の魅力ポイント/ (1)業界トップシェアの技術力 国内最大級の技術データベースサイト「IPROSものづくり」における製品ランキングTOP5において当社の3製品が上位ランクイン! (2)1960年創業の安定企業 └他社の受託製造や海外での水環境改善事業にも積極的に参画しており、全国展開の事業所からも安定性抜群 ■業務概要: 町の工務店や住宅設備業者に対して、家庭用浄化槽の販売を担当していただきます。 《具体的には...》 ・既存顧客への定期訪問による関係性構築 ・商品の価格や条件をまとめた見積書を作成 ・お客様に対して自社商品を提案し、その特徴や使い方を説明する ・お客様からの質問や相談に答える業務 ★ノルマなし!出張なし! ★事業所単位で目標達成を目指す! \安心の教育体制/ ベテラン社員が、OJTを通じてマンツーマンで優しく教えます! 未経験者や中途入社に優しい社員ばかりですので、わからないことや不安がなくなるまでしっかりサポートしますのでご安心ください◎ ★聞きたいことや意見等気軽に話しやすい環境です! ■働き方 ・宿泊を伴う出張一切なし! ・家族手当・寮社宅も完備で社員想いな会社◎ ・一部事務業務を内勤と分担しているので残業が減らせています◎ ・年間休日113日 ・残業20時間以下 ・転勤なし ■配属部門 宮崎営業所:2名 年齢層:50代2名 男女比:1:1 ■企業の特徴/魅力 同社は「水処理事業」「浄化槽事業」「建築設備事業」の3つの分野で、人と自然に優しい、安全・快適な住空間を提供しています。特に石川県庁や金沢21世紀美術館などの実績があり、地域に根ざした信頼と実績を持っています。転勤がなく、マイカー通勤も可能なため、地域密着型で長く働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 宮崎営業所 住所:宮崎県宮崎市大橋1丁目31番地1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):191,000円~221,500円 その他固定手当/月:13,400円~31,000円 固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間27時間0分/月~23時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 244,400円~292,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり 年2回(前年度実績1ヶ月分) ■昇給:あり 年1回(前年度実績~3,000円) ※固定残業代を超過分は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験・第二新卒◎【新大阪/転勤無】水処理設備の法人ルート営業★残業20h/家族手当など福利厚生◎
      • NEW
      ◎社会的な意義の高い商材へ関われる!業界トップシェアの浄化槽 ◎未経験入社も現在多数活躍中 ◎残業少なめ・飛び込みやテレアポなしで働きやすい! ~技術力と実績があるから提案しやすい!未経験でも自分のペースで頑張れる法人ルート営業~ \当社の魅力ポイント/ (1)業界トップシェアの技術力 国内最大級の技術データベースサイト「IPROSものづくり」における製品ランキングTOP5において当社の3製品が上位ランクイン! (2)1960年創業の安定企業 └他社の受託製造や海外での水環境改善事業にも積極的に参画しており、全国展開の事業所からも安定性抜群 ■業務概要: 町の工務店や住宅設備業者に対して、家庭用浄化槽の販売を担当していただきます。 《具体的には...》 ・既存顧客への定期訪問による関係性構築 ・商品の価格や条件をまとめた見積書を作成 ・お客様に対して自社商品を提案し、その特徴や使い方を説明する ・お客様からの質問や相談に答える業務 ★ノルマなし!出張なし! ★事業所単位で目標達成を目指す! \安心の教育体制/ ベテラン社員が、OJTを通じてマンツーマンで優しく教えます! 未経験者や中途入社に優しい社員ばかりですので、わからないことや不安がなくなるまでしっかりサポートしますのでご安心ください◎ ★聞きたいことや意見等気軽に話しやすい環境です! ■働き方 ・宿泊を伴う出張一切なし! ・家族手当・寮社宅も完備で社員想いな会社◎ ・一部事務業務を内勤と分担しているので残業が減らせています◎ ・年間休日113日 ・残業20時間以下 ・転勤なし ■配属部門 大阪支店:5名 年齢層:40代1名、50代3名、60代1名 男女比:4:1 ■企業の特徴/魅力 同社は「水処理事業」「浄化槽事業」「建築設備事業」の3つの分野で、人と自然に優しい、安全・快適な住空間を提供しています。特に石川県庁や金沢21世紀美術館などの実績があり、地域に根ざした信頼と実績を持っています。転勤がなく、マイカー通勤も可能なため、地域密着型で長く働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-4-63 新大阪千代田ビル別館3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):191,000円~221,500円 その他固定手当/月:13,400円~31,000円 固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間27時間0分/月~23時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 244,400円~292,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり 年2回(前年度実績1ヶ月分) ■昇給:あり 年1回(前年度実績~3,000円) ※固定残業代を超過分は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    三谷産業株式会社

    化学品(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業) 商社
    石川県金沢市玉川町1-5
    • 設立 1949年
    • 従業員数 597名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全15件
    • 【金沢/富山】電気設備の施工管理担当※1級電気工事施工管理必須◇転勤当面なし/スタンダード上場
      【スタンダード上場/商社・メーカー・化学の総合商社/ICTや積算業務のアウトソースにより働きやすい職場環境/土日祝休/年休120日以上/福利厚生充実】 ■業務内容 当社電気設備の施工管理担当として太陽光発電設備やオフィスビル、商業施設等に付帯する電気設備(強電)の施工管理をお任せいたします。 <具体的な業務内容> ・電気設備の現場管理 ・工事進捗管理 ・品質管理 ・安全管理 ・協力会社や資材の手配等 <ご担当いただくプロジェクト> 石川県・富山県を中心とした太陽光発電および建物設備の電気設備を中心としたプロジェクトをお任せいたします。直近では民間企業からの太陽光発電に関わる電気設備の受注が増加傾向で請負金額は1億円規模の元請工事の引き合いが複数ございます。 <当社施工管理の特長> 当社施工管理の現場ではICTを活用したペーパーレス化や積算業務をグループ会社に委託することで施工管理者の負担軽減を進めており、働きやすい環境作りに力を入れています。 ■組織構成 30名程度の1級施工管理技士を所持者を中心とした組織となっています。現在管工事の資格をお持ちの方が大半ですが、今後電気工事の工事請負件数拡大のため、1級電気工事施工管理技士の育成を進めています。 ■キャリア 入社後はこれまでの電気設備施工管理の経験と資格を生かして、現場に常駐し施工管理業務全般に従事いただくことを想定しております。その後は当社社員の電気工事施工管理者の育成にも取り組んでいただくことを期待しています。 ■就業環境 原則土日祝休みで石川、富山以外への転勤は想定しておらず仕事、プライベートともに充実させやすい環境です。現場の状況によっては土曜日の出勤も発生しますが、翌週以降に代休取得が可能です。 ■当社の特徴 6領域(化学品/情報システム/樹脂・エレクトロニクス/空調設備工事/住宅設備機器/エネルギー)に事業展開しています。5,000社の商流ネットワークを活かすだけでなく、メーカーとして開発力に強みをもっており顧客ニーズに応じた幅広い提案活動が可能です。また新規事業への投資やベンチャーと共同でイノベーション推進にも取り組んでいます。
      <勤務地詳細1> 本社 住所:石川県金沢市玉川町1-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 空調事業部富山支店 住所:富山県富山市根塚町3-1-3 勤務地最寄駅:富山地方鉄道線/堀川小泉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~420,000円 <月給> 250,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇 ※年収は時間外手当、賞与を含む ■昇給 年1回(4月)|賞与:年2回(6月、12月) ■想定年収 30歳 550万円+住宅手当55万円 40歳 600万円+住宅手当63万円 45歳 700万円+住宅手当78万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】新規事業開発(事業企画)◇商社・メーカー・ITの複合企業/リモート可能/スタンダード上場
      【スタンダード上場/金沢発商社・メーカー・ITの複合企業/リモート可能/年休120日以上/土日祝休/家賃補助等福利厚生充実】 ■業務内容 新規事業の創出から成長までの一連の業務をお任せします。 入社後はご経験に合わせて、既存プロジェクトへの参入の割合が高くなることもありますが、並行して新規事業開発も行って頂きます。 新規プロジェクトの構想・企画、市場調査、役員向けプレゼンによる活動予算獲得、仮説検証、営業、業務フローの構築、などの一連のフローを主体的に実行いただきます。併せて、既存プロジェクトを引き継ぎ、主体的に実行いただきます。 ※新規事業の支援・サポートを目的とした応募は行っておりません。 【具体的には】 1.プロジェクト推進 ・新規プロジェクト案を企画し、高い収益性が見込めるか否かを自ら市場調査し、ビジネスモデルを立案する。 ・仮説検証の方法を自ら立案して実行し、社内外組織との協業や知財獲得などを積極的に実施する。 ・パートナー企業のリストアップ、アポ取り、商談、契約締結手続きなどの実務を実施する。 ・新プロジェクトの営業、受注、計上、運営を実施する。 ・結果として、高い収益を獲得するまでの全体的な業務を含む。 2.役員報告会等での進捗報告および予算獲得 ・四半期に一度、社長へのプロジェクト進捗報告会議を実施すため上場企業の役員が納得できるレベルの資料作成および説明の実施。 自ら事業を生み出す業務(50%)、会社の指示する業務(50%) ■当社の特徴 <事業内容> 当社は6領域(化学品/情報システム/樹脂・エレクトロニクス/空調設備工事/住宅設備機器/エネルギー)に事業展開しています。 5,000社の商流ネットワークを活かすだけでなく、メーカーとしての開発力に強みをもっており顧客ニーズに応じた幅広い提案活動が可能です。 また、新規事業への投資やベンチャーと共同でイノベーション推進にも取り組んでいます。 <チャレンジを重んじる風土> 総合商社として自由に社員の意見を聞く文化、新しいことにチャレンジする姿勢を重んじる風土があります。また、役員が社員と同じ部屋に席を置いており、社員と物理的に距離が近くコミュニケーションが取りやすい環境です。
      <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都千代田区神田神保町2-36-1 住友不動産千代田ファーストウィング 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(喫煙室あり))
      <予定年収> 525万円~829万円 <賃金形態> 月給制 月給制以外に、役職に応じて完全年俸制あり <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~436,000円 その他固定手当/月:91,000円~110,200円 <月給> 351,000円~546,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記年収は残業手当・各種手当・賞与を含む想定金額です。 ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社横山商会

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    石川県白山市横江町5377
    • 設立 1953年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【新潟市】電子機器の営業◆年間休日125日/安定基盤/転勤なし/創業100年超
      業界未経験・第二新卒歓迎! お客様の「こんなものが欲しい」というお声を形にする営業です。 既製品を売るだけではない、ものづくり商社としての面白さ! 【具体的な仕事内容】(変更範囲:会社の定める範囲) 1.お客様の要望をヒアリング。 (先輩が同行、安心のOJT研修あり!) 2.開発エンジニアと仕様を検討。 3.見積をご提案。 4.納品まで進捗管理・サポート。 製品が完成し、お客様に喜ばれた時の達成感は格別です。 あなたの提案が未来の製品に! ■組織構成 男性4名(50代2名、30代1名、20代1名)、女性2名(40代2名) ■入社後について 教育については先輩社員からのOJTになります。 最初は商材の知識をつけて頂くことと、先輩社員の顧客訪問に同行することからはじめていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 新潟営業所 住所:新潟県新潟市東区寺山3丁目30番22号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 336万円~486万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,000円~300,000円 <月給> 218,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■基本給、職務手当は、経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■職務手当:0~20,000円 ■昇給あり:昇給率1月あたり1.00% ~ 2.00%(前年度実績) ■賞与あり:年2回  ※賞与月数 計3.40ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川県白山市】社内SE◇残業月7h程度・転勤無・年休125日/日立G特約店安定性◎/創業100年超
      ~社内SE(ITインフラ)/年間休日125日/転勤なし/残業少/株式会社日立製作所及び日立グループ特約店/創業100年超~ ■職務内容 社内インフラの安定稼働を支えつつ、現場の声を活かしたDX推進やIT環境の最適化を通じて、経営課題の解決に取り組んでいただきます。 ■職務詳細 ・インフラ環境の構築・運用 ・ネットワーク管理 ・社内DX、セキュリティ対策の推進 ・PC、スマホのキッティング、ヘルプデスク ■組織構成・採用背景 男性4名(50代2名、40代1名、30代1名)、女性3名(30代1名、20代1名、嘱託1名) 社内SE職は総務課所属となります。基幹システム系1名と、ITインフラ系1名で現在業務にあたっております。 ■入社後について ・先輩によるOJT形式で、業務をレクチャーします。 ・まずはPC・スマホのキッティングなど、身近なサポート業務から開始。 ・徐々にインフラ構築やDX推進プロジェクトなど、より上流の業務へ関与の幅を広げていただきます。 ■仕事の魅力 ・ 経営を支える「攻めのIT」への挑戦  ヘルプデスク的役割にとどまらず、クラウド移行やAI活用など、経営課題をITで解決する「攻めのインフラ」を企画・実行できる環境です。 ・現場の声を直接形にする「DXの推進役」  「この業務、もっと楽にならないか?」という現場の悩みに寄り添い、ITツールやシステムで改善します。 導入後の成果を間近で見ることができ、社員から直接感謝される手応えがあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県白山市横江町5377 受動喫煙対策:その他(■屋内禁煙) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 330万円~425万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~275,000円 <月給> 215,000円~275,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■基本給、手当は、経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■職務手当:0~20,000円 ■昇給あり:昇給率1月あたり1.00% ~ 2.00%(前年度実績) ■賞与あり:年2回:計3.40ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    セントラルメディカル株式会社

    医療機器卸
    石川県金沢市西念3-1-5
    • 設立 1983年
    • 従業員数 360名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎【富山】病院向けルート営業(医療機器)☆賞与3ヶ月分実績/転勤無し/20代多数在籍
      転勤無し/ルート営業/残業20時間程度/直行直帰OK/病院への医療機器販売/命の現場を支える仕事 ■職務概要: 医療機器・介護機器の販売などを行なう当社にて、医療機器のルート営業をご担当いただきます。 ■職務詳細: ・医療機器や消耗品の販売及び納品…担当する医療機関などを訪問し、見積書の提出、納品した商品の使用報告書を確認します。飛び込み営業ではなく、決まった顧客先を回るルート営業です。 ・アフターフォロー業務…商品購入後、お客様にご利用いただいている機器のメンテナンスや保守等も当社で請け負っています。 ・商材…メインはマスクや注射器などの医療用消耗品のほか、MRIやCT等の大型医療機器まで、医療の現場で必要とされる幅広い医療機器です。国内外の様々なメーカーを取り扱っており、お客様の要望に沿った商品を提案・販売することができます。 ・訪問先の状況によっては自宅からの直行などもあります。また社内では書類作成(見積書や提案資料)や納品がある場合は商品の数や売り上げの確認などを行ないます。 ・顧客は地域ごとに割り振っており、一人当たり20社ほどを担当する予定です。既存顧客を回るルート営業が約9割となっており、新規開拓として訪問をする場合もあります。また、年に数回出張をすることがあります。 ※社用車貸与のため通勤手当はありません。 ■組織構成: 現在は20代~60代までの76名が営業職として活躍しています。(20代15名、30代26名、40代12名、50代15名、60代5名)若手からベテランまで幅が広いので、自分の目標となる先輩社員が見つけやすい環境です。 ■入社後の流れ: 医療業界の経験や知識は入社後OJTを通して身に着けていただきます。先輩スタッフも業務をフォローするので未経験でも安心してスタート出来ます。 ■キャリアパス: ご自身の希望と適性を見ながらキャリアを築いていくことができます。 ■会社・求人の魅力: ・医療関連施設への医療機器や医療消耗品の商品卸売を中心に、地域の医療現場を支える会社です。 ・命を扱う現場を支える一員である責任感があり、社会への貢献も感じられる仕事です。 ・社内は雰囲気も明るく、活気のある職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 富山支店 住所:富山県富山市境野新62番7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~280,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:27,000円~37,800円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 227,000円~317,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※日給月給のため欠勤した場合は欠勤控除があります。 ■賞与:年2回、3カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【金沢市】経理◆年間休日124日/賞与3ヶ月分実績/転勤無し
      【年間休日124日/残業5時間程度/安定した売上・成長企業】 ■仕事内容: ・経理部にて一般的な経理業務、法人税や消費税の申告、年末調整をお任せします。 ■主な業務内容: ・税務会計業務 ・請求書発行業務 ・入金処理業務 ・支払処理業務他 ■上司になる方 税理士事務所出身で、転職でセントラルメディカル社へ。非常にフランクなお人柄で、会社になくてはならない存在に。専門性が身につくことと規模の大きな仕事ができることやりがいに働かれています。 ■働き方: ・残業時間は平均で5~10h(繁忙期で20時間程度) ■会社/求人の魅力: ・医療関連施設への医療機器や医療消耗品の商品卸売を中心に、地域の医療現場を支える会社です。 ・命を扱う現場を支える一員である責任感があり、社会への貢献も感じられる仕事です。 ・売り上げも堅調で、北陸の中で確かな地位を築いています。 ・社内は雰囲気も明るく、活気のある職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市西念3-1-5 勤務地最寄駅:JR線/金沢駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~300,000円 固定残業手当/月:35,000円~40,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 315,000円~340,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■超勤手当は時間外労働の有無にかかわらず20時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給。 ■35,000円~40,000円 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(計3か月分、前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    加賀東芝エレクトロニクス株式会社

    半導体メーカー
    石川県能美市岩内町1-1
    • 設立 1984年
    • 従業員数 1,150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【石川/能美】半導体プロセスエンジニア ※フレックスタイム制/IUターン歓迎/東芝グループ企業
      【カーボンニュートラルを目指す企業/最終選考もWEB面接で完結!/平均勤続年数17.3年/IUターンに伴う引っ越し費用補助あり】 ■業務内容: カーボンニュートラルで「ワクワクする明日を創る」それが当社です。 今回の募集ではウエハー上における半導体素子形成に関するプロセス技術(装置選定・導入・立上げ、歩留向上のためのプロセス改善・最適化、コスト削減など)を実行する業務をお任せします。 <具体的には> ・リソグラフィ技術(i線/KrF露光装置、コーター・デベロッパなど) ・ウェットエッチング、洗浄技術(酸化膜エッチング、前処理/後処理洗浄など) ・ウエハー欠陥検査技術(ミクロ/マクロ欠陥検査、レヴューSEMなど) ■製品について: 当社は国内大手電機メーカー「東芝デバイス&ストレージ株式会社」100%出資の「ディスクリート半導体」を製造・販売しております。車載、産業分野にシフトし注力市場へのソリューション提案を拡大し、今後も安定した成長を見込んでおります。 ■働き方: ・年間休日127日/完全週休二日制(土日祝) ・フレックス制度あり(コアタイム:11:15~13:45) ・家族手当や社宅制度など福利厚生充実 ・有給取得日数16.5日 ・平均勤続年数17.3年 ・社内食堂あり ■当社の強み: 当社は「開発力、モノづくり力、解析力」の3点を駆使し、製品の開発を進めることでお客様への価値提供を実現しております。当社の生産・販売をする「ディスクリート半導体」はスマートフォンからEV車、鉄道など様々な製品の小型化や省電力化に貢献しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県能美市岩内町1-1 勤務地最寄駅:北陸本線/加賀笠間駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 520万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~410,000円 <月給> 260,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※業績連動方式 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    EIZO株式会社

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    石川県白山市下柏野町153
    • 設立 1968年
    • 従業員数 1,042名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【石川】モニタ、映像関連機器の設計開発※高画質で目に優しい/100%自社開発・自社生産/東証プライム
      • NEW
      ~フレックスタイム制/産休・育休・介護休暇制度/寮・社宅あり/東証プライム上場/世界130カ国以上に展開する映像機器メーカー~ 映像技術をベースにワールドワイドに事業展開する専門メーカーにおいて、 商品設計開発に関わる業務をお任せ致します。ご本人様のスキルや適性に合わせて製品や詳細な業務内容を決定致します。 ■業務詳細:※以下いずれかの業務に従事していただきます。 ・モニターにおける画質改善技術の開発・設計 ・液晶パネル駆動部の技術開発・回路設計 ・アナログ映像・信号処理回路設計 ・機構設計(外装、スタンド、構造設計) ・デスクトップ/Webアプリケーション開発 ・ファームウェア開発 ほか ■業務の魅力: 商品設計・開発部門は、最先端のEIZO商品を創り続けてきたプロフェッショナル集団です。回路・ハードウェア開発、機構開発、ソフトウェア開発、表示デバイス開発の4部門が相互に連携を取り合いながら、映像の撮影、記録、配信、表示を提供する未来の映像機器開発に取り組んでいます。 ■働きかたについて ・年間休日125日(完全週休二日制) ・育児休業取得率:女性100%、男性80% ・社宅や独身寮、家賃補助のほか、転居の引越代のサポート ■当社の特徴: 高品質モニターブランド「EIZO」を世界130カ国以上に展開する映像機器メーカーです。さまざまな分野のモニターを展開し、医療・クリエイティブワーク・金融業界などではトップブランドとして、各国のユーザーに認知されています。技術革新の早い業界において、世界のマーケットを相手にビジネスを展開しています。そこでは、キャリアに関係なく社員全員がワールドワイドな視野をもち、ビジネスチャンスを探究し、達成意欲とチャレンジ精神を持ってその実現に向け邁進しています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県白山市下柏野町153 勤務地最寄駅:IRいしかわ鉄道線/加賀笠間駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 430万円~640万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,800円~252,500円 <月給> 239,800円~252,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(4か月分)※前年度実績 ■昇給:あり(ひと月当たり2.00%)※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川県白山市】社内SE◇東証プライム/年休125日/フレックス/高品質モニターブランド
      • NEW
      ~フレックスタイム制/産休・育休・介護休暇制度/寮・社宅あり/東証プライム上場/世界130カ国以上に展開する映像機器メーカー~ 各種映像モニターや映像ソリューションを開発・提供する当社にて、社内情報システム構築担当をお任せします。 業務系システム構築のほか、ネットワーク管理、情報セキュリティ対策等もご担当いただきます。 ■具体的には: ・業務系/コミュニケーション系システムの構築、運用、保守 ・ネットワーク/サーバーの設計/導入、運用、保守 ・情報セキュリティ対策の企画 ほか ■社風: システム構築や運用上の問題が発生することもありますが、関係者が協力して解決しています。それぞれのスキル、経験を活かしながら新しい課題にチャレンジできる職場です。 ■働きかたについて ・年間休日125日(完全週休二日制)、有給休暇最大22日 ・育児休業取得率:女性100%、男性80.0% ・社宅や独身寮、家賃補助のほか、転居の引越代のサポート ■ポジションの魅力: 社内情報システム技術者は幅広いITスキルと業務知識の両面から、ITとビジネスを繋ぐDX人材(IT技術者)として、今後も大きく期待される職種です。会社の事業方針や各部門での業務内容などを理解し、適切なITシステムでのサポートをするため、新しいテーマや技術に取組む機会が多く、テーマ毎にチームを組み協力しながら仕事を進めています。 ■当社の特徴: 高品質モニターブランド「EIZO」を世界130カ国以上に展開する映像機器メーカーです。さまざまな分野のモニターを展開し、医療・クリエイティブワーク・金融業界などではトップブランドとして、各国のユーザーに認知されています。技術革新の早い業界において、世界のマーケットを相手にビジネスを展開しています。そこでは、キャリアに関係なく社員全員がワールドワイドな視野をもち、ビジネスチャンスを探究し、達成意欲とチャレンジ精神を持ってその実現に向け邁進しています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県白山市下柏野町153 勤務地最寄駅:IRいしかわ鉄道線/加賀笠間駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 430万円~640万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,800円~352,500円 <月給> 239,800円~352,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:前年度4か月分/年 ■昇給:あり(ひと月当たり2.00%) 【モデル年収】 年収570万円 入社8年目 (月給32万円+賞与+月平均20h分残業手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社石川製作所

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    石川県白山市福留町200
    • 設立 1921年
    • 従業員数 261名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京/新宿】防衛機器のシステム設計◆国家許可領域の装置/希少な許可領域を担える/年休124日
      ★【日本シェア100%製品】上流設計からコア制御まで一気通貫で携わる ★週1リモート勤務可 ★2~3年かけて製品を育てる長期開発でスキル◎ ■業務内容:防衛関連製品のシステム設計~ベンダーコントロール~コアプログラム実装までを担います。 ▼具体的には提案、開発、試作、評価までの工程のうち、主にシステム設計、プログラム開発とベンダーのコントロールをお任せします。 1.提案と仕様検討:顧客要望もしくは当社からの提案をもとに、仕様を検討します。 2.システム設計:仕様に基づいて全体のシステム設計を行います。 3.ベンターとの調整:細部設計と試作品製造を担う協力会社との調整を行います(メインの仕事になります)。 4.コアプログラムの内製:独自のノウハウになるコアロジック部分はC言語で組込/Windowsのソフトウェアにて内製化するため、コーディングとデバッグを担当します。 5.試作品の評価:試作品全体のシステム部分の評価を行います。 ▼顧客先:防衛省 防衛装備庁、重工業系企業 ▼扱う製品について 機雷・地雷または(爆雷)に関わる防衛機器の開発を担当します。 担当範囲は製品によって異なりますが、約9割の案件で“製品全体のシステムをまとめる”中心的役割を担います。 ■組織構成 4名(3名30代前半~中旬、1名40代後半管理職)全員中途入社でスタートしております! ■研修体制/キャリアアップ まずは既存製品の仕組み等を理解します。稼働中の装置を使い、構造・信号の流れ・制御仕様を学びます。その後は設計フェーズへステップアップいただきます。将来的にPL候補として裁量権をもち進めれるキャリアを築けます。 ■当社について 創業100年を超えるモノづくりメーカーとして、防衛領域の中でも希少価値の高い「地雷・爆雷(爆弾)」の開発を担う数少ない企業です。特に地雷は国の許可が必要で、国内で許可を持つのはわずか2社のみ。そのため、他社が参入できない領域を任され、案件が自然と集まる強みがあります。約9割の案件で製品全体のシステムをまとめる中心工程を担当し、一部は大手重工メーカーのプロジェクトにも参画しております。
      <勤務地詳細> 東京研究所 住所:東京都新宿区神楽坂2-17 中央ビル8F 勤務地最寄駅:JR・私鉄各線/飯田橋駅 受動喫煙対策:その他( 敷地内禁煙)
      <予定年収> 533万円~610万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):264,000円~304,000円 その他固定手当/月:48,000円~60,000円 <月給> 312,000円~364,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は30歳既婚者(子ども1人)をモデルとした場合の年収になるため社会人歴、スキル等で年収前後いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    タケダ精機株式会社

    機械部品・金型メーカー
    石川県能美市吉光町ト72-1
    • 設立 1992年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【能美市】機械加工担当/条件の設定や段取り、金属加工など◇創業30年超◎モノづくりを支える事業展開
      • NEW
      ~機械加工担当/条件の設定や段取り、金属加工など◇創業30年超◎モノづくりを支える事業展開~ ■業務内容 タケダ精機株式会社では、顧客からの設計図面をもとに、工程設計、板金・溶接、機械加工、熱処理、仕上げ加工、塗装・表面処理、そして組立まですべてワンストップの生産体制で提供しています。 今回は、機械加工の工程をメインにお任せする予定です。 金属部品の加工をしていただきます。 使用する機械は、マシニングセンタ(横型・五面加工機)になります。 加工の幅:数物(量産品)から一点物(試作・特注品) サイズ:大きな物から小さな物まで多彩な部品 数の多いものから、一点ものまで、大きなものから小さなものまで色々な部品の加工をお願いするので、技能・技術を身につけることができます。金属加工機械メーカで新たに挑戦をしたい、技術の腕を磨きたい、日本の製造業に関心がある、という方ならぜひご応募下さい。 大型の門型五面加工機を3台、8連APC搭載の横型マシニングセンターなどワークサイズに適応した各種マシンを揃え、量産品から単品ものの加工まで幅広く対応いただく予定です。 ・詳細 図面をもとに金属加工 機械を操作するオペレーター業務 加工条件の設定や段取り 加工後の簡単な検査 など ■組織構成 製造部門は7名ほどの組織となります。 若手~ベテランまで幅広い世代が活躍しています。 ■企業情報 製缶板金・溶接加工・機械加工を中心としたものづくり企業。 板金・溶接から機械加工、組立までを社内一貫体制で行い、産業機械メーカーや工作機械メーカー向けに、高品質な部品・装置を提供しています。 工程設計から加工・組立まで一貫して携われるため、技術力を高めながら成?できる環境が整っています。 主な事業内容は、以下のとおり。 ・製缶板金および溶接加工 ・金型(プレス金型・パンチ金型・形鋼金型)の製造 ・各種機械部品の精密加工、レーザー加工 ・角度切丸鋸切断機および搬入出装置の製造 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県能美市吉光町ト72-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 338万円~418万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【能美市】未経験歓迎!機械加工担当/充実のフォロー体制があり安心!◇創業30年超◎モノづくりを支える
      • NEW
      ~未経験歓迎!機械加工担当/充実のフォロー体制があり安心!◇創業30年超◎モノづくりを支える~ ■業務内容 本ポジションでは、マシニングセンター(横型・五面加工機)を使用し、金属部品の加工業務を担当していただきます。 量産品の安定した加工から一点物の試作品まで、サイズも手のひらサイズの小型部品から大型部品まで幅広く取り扱い、図面をもとに金属加工を行います。 業務の中心は機械を操作するオペレーター業務となり、加工条件の設定や段取り、加工後の簡単な検査なども徐々にお任せします。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、入社後は段階的な教育体制を整えています。 まずは安全教育や工具・材料の基礎知識、図面の見方などの基本から学び、その後は先輩社員のもとで機械操作の補助業務を通じて現場に慣れていただきます。 ■組織構成 製造部門は7名ほどの組織となります。 若手~ベテランまで幅広い世代が活躍しています。 未経験でも、分からなことがあれば、すぐに聞くことが出来る環境です。 教育期間は3年ほどと長期間を想定しており、ゆっくり時間をかけて専門スキルを身に着けることが出来ます◎ ■フォロー体制 (1)従業員の技能レベル向上のため、厚生労働省が進めるものづくりマイスター制度を利用中。若手からベテランまで技能習得のサポートを行っている体制です。 (2)独自のスキルマップあり◎ スキルマップを活用することで、従業員のスキルレベルを見える化を実施。 各個人の苦手分野の克服や得意分野の能力向上を目指し、研修などを行っています。 ■企業情報 タケダ精機の強みは材料自給、板金製缶加工、機械加工~組立までの一貫した生産体制が確立されていること。 部署や役職による垣根は感じず、何気ないことでも気軽に聞くことができる環境があります。ものづくりに関しても、それぞれの課、グループがしっかりとコミュニケーションを取り合い、効率よく、より高品質な製品づくりに力を注いでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県能美市吉光町ト72-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 306万円~394万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~235,000円 <月給> 180,000円~235,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社カネマサ

    機械部品・金型 (商社)
    石川県金沢市泉本町2-150
    • 設立 1969年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 【金沢/転勤無】建材金物商社の提案営業◆未経験OK◆年休122日・土日祝/残業20h以下/
      【★未経験・シニア層歓迎!内装・建材に関わる経験活かす/図面見れる方、職人経験も歓迎★120年の安定基盤/手すりやレールなど建材金物の専門商社)/プロセスと努力を評価する「独自の評価制度」】 金物のプロフェッショナルとして、お客様のニーズに合わせた提案~制作までを担う当社にて、提案営業をお任せします! ■仕事内容: \ただモノを売るだけではありません/ 当社で扱う金物は10万点以上!お客様のニーズに合わせて、どのような金物が合うのか提案していく仕事です。 <具体的には…> ◆顧客:工務店、ハウスメーカー、家具建具の職人さんなど ◆既存顧客がメイン!今後は新規も増やしていきたい状況です。 ◆価格帯:数千円規模~数百万規模まで ◆仕事の流れ: (1)顧客課題のヒアリング・提案…お客様の問い合わせに対する商品提案や見積回答 (2)仕入れ先メーカーとの連携・交渉 (3)発注業務(基幹システムへの受注・発注内容の入力) (4)顧客分析…お客様のデータや課題、あるべき姿等を分析し、お客様に最適な提案ができるよう計画、資料作成します。 ■未経験活躍◎業界経験を活かせる理由■ お客様のニーズを理解し、図面を見ながらプロとしてのご提案・アドバイスをすることが重要となります!そのたえ営業経験がなくても、図面を見てきた経験や職人さんとやりとりしてきた経験が活かせる! <案件例> ハウスメーカーからの問い合わせで手すりなどの相談があった場合、実際にこの図面に合う商材があるのか、「この素材で設置できるのか?」などリスク察知などを行い、最適なご提案につなげていく ■働き方: ・年休122日(土日祝) ・残業20h以下 ・転勤無し ■組織構成: 7名在籍 ※ベテランの金物プロが多数在籍しており、知識習得のサポート体制は万全です! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市泉本町2-150 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:無
      <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 288,580円~346,296円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力等を考慮の上、決定します。 ※入社時の金額となります。グレードアップや役職に就くことで基本給や役職手当が上がっていきます。 ■役職手当(20,000円~130,000円) ■残業20時間の場合(例): ◇残業代:38,580円~46,296円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社小松村田製作所

    電子部品メーカー
    石川県小松市光町93
    • 設立 1981年
    • 従業員数 728名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【石川/小松市】設備保全/改善・設備状態の見える化◆残業10h程度|プライム上場ムラタG◆
      ■募集概要: 唯一無二の技術力で業界をリードする「村田製作所グループ」主要生産拠点として各種モジュール製品の開発・生産を行う当社にて、自社生産ラインの設備保全をお任せします。 ■業務内容: 高周波電子部品を製造する生産設備の維持メンテナンスや、改良改善活動による設備の安定化を担当いただきます。単なる生産設備の維持メンテナンスだけではなく、事後保全を削減する改良保全や設備状態の見える化システムを企画・立上するなどやりがいもあり、設備安定化による設備稼働率向上で事業拡大等に大きく貢献できるなど大きな達成感を得られる業務です。 <具体的な業務例> ・設備維持メンテナンス(事後保全/予防保全) ・設備不具合への改良改善 ・既存設備のリピート機の導入立上げ、導入評価 ・治具の設計&導入 ・統計解析および資料作成 ・各種関連部門担当(製造部門オペレーター、製造技術など)への必要な情報の説明&共有  など   ■生産品目: 高周波部品(通信モジュール)、電源モジュール、センサ商品など ■勤務形態: 4直3交替勤務は、3勤(5勤2休)→2勤(5勤2休)→1勤(5勤1休)の連続操業シフト制となります。 ※交替勤務シフトは、その他、3直3交替(5勤2休・土日休)、3直2交替(4勤2休・連続操業)があり、生産状況により変更する場合があります。 ■企業魅力: ◇1981年創業。「村田製作所」を核に、国内外約100社を展開し、世界規模で活動している『村田製作所グループ』の一員です。 当社では独自のモジュール技術を駆使してエレクトロニクス製品の主要回路部品を生産し、世界中の完成品メーカーへ供給。 『村田製作所グループ』における複合機能電子部品を中心とした各種モジュール製品の生産拠点の役割を担っています。 ◇当社の強みとして、『村田製作所グループ』がもつ豊富なリソースとネットワーク、モジュール技術を含む独自技術が挙げられます。 数々のモジュール技術を軸に、エレクトロニクス製品の多機能化を支援。 毎分数百個のスピードで、正確に並べることができる高密度実装技術も活かしながら、精密且つ高品質な製品を生み出しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県小松市光町93 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 500万円~694万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):219,000円~293,500円/月20日間勤務想定 <想定月額> 219,000円~293,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安であり、選考を通じて決定します。 【賞与】年2回(6月・12月) 【各種手当】時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、交替勤務手当、プレミアム勤務手当、呼出手当、役付手当、子ども・介護手当、賃貸住宅補助、転居異動支援手当、単身赴任手当、特別帰省手当など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川/小松市】生産技術◆プライム上場・村田製作所G/通信モジュールのマザーファクトリー
      高周波電子部品の生産技術職として、新規生産設備の企画から導入立上げ、合理化改良企画からリピート機の導入立上げを行う業務(生産設備合理化・IE・仕入先仕様調整、設備導入立上・評価、治工具類設計、関係者調整など)に従事いただきます。 ■業務詳細 1. 生産設備合理化業務  ・生産設備合理化企画(IE)  ・生産設備企画(設備合理化)  ・生産設備メーカーとの設備仕様調整~決定  ・仕入先メーカー指導  ・生産設備導入時の立ち合い、立ち上げ  ・生産設備導入後の評価  ・一部生産設備や治工具類の設計~導入 2.社内関係者への説明・情報共有・指示 ・村田製作所の生産技術部門との調整、役割分担決定(設備購入/設備内製化など) ・社内関係者(商品部門・製造部門)への必要な情報の説明&共有 ・統計解析や資料作成 など ※関係部門と協働して設計行為や試作品作成の間接的業務が主となる為、一定の コミュニケーション能力、協調性が必要になります ■配属先:生産技術課 計69名体制です。 [うち合理化メンバーは21名] ■株式会社小松村田製作所の製品について 同社は、村田製作所グループにおける複合機能電子部品(モジュール製品)のマザー事業所として、高周波技術を生かした製品を開発・設計・製造しています。モジュール製品とは、通信・情報処理・センサなどの機能を高密度に集積した電子部品で、スマートフォン、IoT機器、自動車、医療機器など幅広い分野で使用されています。 特に同社は、高周波・高密度・小型・高機能化をキーワードとした技術開発力を強みとしており、無線通信やRFID、SAWデバイスなどの関連製品も手掛けています。高速・高密度実装技術や電磁シールド技術など先端プロセスを活用し、新製品の量産化まで一貫して担う生産拠点として、次世代通信・IoT社会の発展を支える重要な役割を果たしています。 変更の範囲:当社および村田製作所グループ会社出向先の業務全般
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県小松市光町93 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~758万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~364,600円/月20日間勤務想定 <想定月額> 260,000円~364,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記予定年収は、賞与年2回、時間外労働20時間/月、各種手当を想定した金額です。 ※予定年収はあくまでも目安であり、選考を通じて決定します。 【賞与】年2回(6月・12月) 【手当】時間外労働手当・休日出勤手当・深夜勤務手当・呼出手当・通勤手当・子ども介護手当・単身赴任手当・賃貸住宅補助など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    日本農産種苗株式会社

    その他商社
    石川県白山市専福寺町244-11
    • 設立 1950年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • ガーデニング商材のブランディングプロデューサー(営業)土日休
      • NEW
      ホームセンターやスーパー、JAなどへ向けた、家庭菜園用の野菜・草花種子(タネ)のご提案・フォローを担当していただきます。 既存営業を中心に、新規営業もお任せします。 〈仕事の流れ〉 ▼資料作成などの事務業務 ▼現状・市場ニーズを踏まえたヒアリング ▼種の納品や補充 ▼アフターフォロー ▼新規営業先への資料作成・商談 ★直行直帰で効率良く案件を対応できます! まずはできる業務からお任せします。 あなたらしいアプローチ方法で担当先とご連絡をとり、信頼関係をじっくり育んでいきましょう!担当エリアが決まっているので、自身のアイデアを自由に活かしながら提案できます! ★段階的に裁量を広げていく営業スタイル 入社後すぐにすべてを任せることはありません。 まずは先輩の営業同行や研修を通して、仕事の流れや商品知識を習得。 それが終わった段階で担当エリアを持ち、自分なりの営業スタイルを築いていきます。 ノルマはありませんが、目標に向けてどう動くかを一緒に考える営業です。 月に1回の営業会議を通して、未経験からでも着実な知識の吸収・スキルUPが実現できます。 ★早期キャリアアップも可能! 社歴・年齢問わず、がんばり次第でどんどん上を目指せる環境です。 ゆくゆくは主任や係長などの役職に就くチャンスも!
      【長野・福岡・石川募集!転居を伴う転勤なし★通勤用のハイエース貸与★U・Iターン歓迎】 ■南信州・本社/長野県上伊那郡箕輪町大字中箕輪9301 ■福岡営業所/福岡県三井郡大刀洗町高樋2469-6 ■金沢営業所/石川県白山市専福寺町244-11 〈アクセス〉 ■南信州・本社/JR線「伊那松島駅」より徒歩10分 ■福岡営業所/甘木鉄道甘木線「西太刀洗駅」より徒歩4分 ■金沢営業所/いしかわ鉄道線「野々市駅」より車で6分(徒歩30分)・JR「松任駅」より車で8分(徒歩35分)
      月給:24万3,200円以上(固定残業代を含む) ※経験やスキルを考慮して月給額を決定します。 ※上記には一律支給の営業実績手当2万円(初任給より支給)を含みます。 └なお、営業実績手当は年間の実績に応じ、毎年変動します。 ※基本給は勤続年数給で構成されており、毎年必ず昇給します。 固定残業代:3万円/18時間55分 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。

    アール・ビー・コントロールズ株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    石川県金沢市観音堂町ロ71
    • 設立 1971年
    • 従業員数 494名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【金沢市】電子制御機器の筐体設計<経験を活かして活躍>ワークライフバランス◎/リンナイG
      ~リンナイグループ/充実した教育制度や福利厚生を整備/健康経営優良法人2022ブライト500認定企業/年間休日121日~ ■業務内容: ガス・石油・電気機器等の各種制御装置を専門に、開発から生産までトータルに手掛ける当社において、製造される電子制御機器(例:給湯器リモコン等)の筐体設計業務を担当します。 ■業務詳細: ◇3DCAD(Solid Works)を用いた筐体の構造設計 ◇材質選定及びCAE解析の実施、部品配置や配線スペース、放熱・安全性等の検討 ◇見積用、量産用の図面作成等 ◇試作評価、量産設計、設計変更対応 ◇他設計、製造、品質など関係各所との連携による開発推進 ■ポジションの特徴: ◎社内外とやりとりをする機会が多いので、コミュニケーション能力(が求められます。 ◎現在同部署メンバーの人数は5名在籍中です。わからないことがあれば気軽に相談できる雰囲気です。 ■組織構成: <実装設計チーム>7~8名 ■当社の強み: ・長年培った独自の高電圧技術、住生活空間に関する電子制御技術や防水/防湿技術等が挙げられます。 これらを軸に、開発から製造まで自社で行える事業体制を確立。生産、製品のカスタマイズも可能な体制を整えています・ ・自身のアイデアを提案できる自由闊達な社風も特長です。 ■当社について: ~リンナイグループの一員として、高電圧ユニットや空調/厨房用電子制御ユニット等を手掛けています~ ・1971年設立。石川県金沢市を拠点に、ガスコンロ用、ガス給湯器用、浴室暖房乾燥機用電子制御ユニットの開発・製造を展開。 ・浴室におけるリモコンやLED照明を含むオリジナル製品も手掛け、安全で豊かな暮らしの実現につなげています。 ※リンナイのグループ企業として、電子制御機器分野を管轄。常に時代の変化に対応した製品を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市観音堂町ロ71 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,580円~330,000円 <月給> 242,580円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業手当、家族手当、役職手当、住宅手当(規定有)等の各種手当は含まれておりません。(別途支給) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績4.6カ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【金沢市】機械生産技術|生産設備の構想・設計・導入◆ワークライフバランス◎/リンナイG
      ~リンナイグループ/充実した教育制度や福利厚生を整備/健康経営優良法人2022ブライト500認定企業/年間休日121日~ ■募集背景: リンナイグループの製品クオリティを支える「マザー工場」としての機能を強化するため、生産技術メンバーを募集します。 当社の生産技術は、単に設備を導入するだけでなく、開発部門の要望と製造現場の課題を繋ぎ、自らのアイデアを設備という形にして「理想のものづくり」を実現するポジションです。 ■業務内容: ガス・石油・電気機器等の各種制御装置を専門に、開発から生産までトータルに手掛ける当社において、機械生産技術業務をお任せします。 ■業務詳細: ◇電子制御ユニットやLED照明等の製造における生産設備の導入・改善 ◇新規生産設備の構想、設計(CAD)、製作から工場への導入 ◇先進技術の調査・検証および生産工程シミュレーション ◇ロボットやシーケンスプログラムを用いた自動化・省力化の推進 離職率2%以下、有給取得率85%超と、自身のライフスタイルも大切にしながら、腰を据えて長く専門性を磨ける職場です。 ■組織構成: <実装設計チーム>7~8名 ■当社の強み: ・長年培った独自の高電圧技術、住生活空間に関する電子制御技術や防水/防湿技術等が挙げられます。 これらを軸に、開発から製造まで自社で行える事業体制を確立。生産、製品のカスタマイズも可能な体制を整えています・ ・自身のアイデアを提案できる自由闊達な社風も特長です。 ■当社について: ~リンナイグループの一員として、高電圧ユニットや空調/厨房用電子制御ユニット等を手掛けています~ ・1971年設立。石川県金沢市を拠点に、ガスコンロ用、ガス給湯器用、浴室暖房乾燥機用電子制御ユニットの開発・製造を展開。 ・浴室におけるリモコンやLED照明を含むオリジナル製品も手掛け、安全で豊かな暮らしの実現につなげています。 ※リンナイのグループ企業として、電子制御機器分野を管轄。常に時代の変化に対応した製品を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市観音堂町ロ71 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,580円~330,000円 <月給> 242,580円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業手当、家族手当、役職手当、住宅手当(規定有)等の各種手当は含まれておりません。(別途支給) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績4.6カ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社石川コンピュータ・センター

    システムインテグレータ(SIer)
    石川県金沢市無量寺町ハ6-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 454名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全14件
    • 【東京/第二新卒歓迎】公共機関向けシステム提案営業■研修制度充実にて未経験からでも安心して働ける!
      【全国の自治体での導入実績多数!/未経験からでも活躍いただける1年間のフォロー体制/風通しが良くチームで協力して進められる環境!】 ■採用背景: 公共事業部での事業が拡大しており今後更に組織体制を強化していくための採用となっています。 ■職務概要: 関東圏の自治体向けに自社開発した業務システムや他社商材を含めたICT提案営業を実施いただく予定です。 新規営業8割:既存営業2割と新規営業中心にご対応いただく予定です。 ■具体的な仕事内容: ・地方自治体の総務部門/情報部門に直接ご訪問し、管理系システムの提案を中心に行っていただきます。 ■入社後のフォロー体制: 入社後1年間は、教育係として先輩社員の方が付くため、社内ルールや仕事について習得いただくことが可能です。また入社3年、5年目に研修があり長期的なフォロー体制がございます。 ■組織構成 部長職1名、係長職1名、主任1名、メンバーの方が2名と計5名体制で活動しています。年齢層としては20代から50代の方まで幅広くご活躍いただいている環境です。 ■魅力ポイント ◎地方自治体向けの営業だからこそ未経験安心して仕事に取り組める◎ ご入社後のお客様となるのは役所で働かれている方となります、そのため新規営業であるものの断られるなどのケースは少なくお話聞いていただける環境となっております。 また当社のシステムが東海圏の自治体にて50%以上のシェアを誇っているため活用事例なども豊富にあるため未経験の方からでもご紹介しやすい、事例が話しやすい商材となっています。 ◎ご入社後の充実したフォロー体制◎ ご入社後中途の方でのフォローを1年以上の長期間に渡って丁寧に実施をいたします。システムに対する知識はもちろん、営業同行も先輩社員がついてきてくださる環境です。どこよりも長期間で手厚いフォローだからこそ未経験の方がたくさんご活躍いただいている環境です。 ◎スリムな組織で距離が近くチームで仕事ができる環境です◎ 組織規模も5名とスリムな環境となっており、仕事に関しても相談しながら進めていく環境なため、個人主義ではなくチームで協力して仕事をしていく環境です。 チーム体制で仕事をしたい、結果もチームで喜びあいたい方にフィットする環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都港区芝1丁目10番11号 JREコスモ金杉橋ビル5F 勤務地最寄駅:JR山手線/浜松町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~300,000円 その他固定手当/月:38,000円 <月給> 270,000円~338,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月10時間分の残業手当が含まれています。 ■その他定額手当:勤務地手当2.5万円、採用地手当1万円 ■正社員登用後のモデル年収:※参考 ・25才:420~460万円 ・30才:480~510万円 ・35才:510~570万円 (いずれも住宅、家族手当別途) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】自治体向けシステム提案営業□年間休日126日□チーム体制でお客様への提案を進める環境
      【自治体向けシステムの販売/チーム体制で仲間とともに仕事を進めていく環境】 ■職務概要: 地方自治体向けに自社開発した業務システムや他社商材も含めたICT提案を行います。新規営業8割:既存営業2割で新規中心でのご導入を目指していただくポジションです。 ■業務内容: ・地方自治体の総務部門/情報部門に直接ご訪問し、管理系システムの提案を実施いただきます。 ・また中央省庁向けにシステムの導入、保守もゆくゆくはお任せしていく予定です。 ■入社後の流れ・教育体制: ご入社後半年~1年ほどOJT形式にて研修を実施いたします。経験者の方であっても自社のシステム知識や営業動向など先輩社員がしっかりフォローする体制ですのでご安心ください ■組織構成: 管理職、リーダを含め5名体制で活動しています。年齢層としては20代から50代の方まで幅広くご活躍いただいている環境です。 ■当社の魅力: ◎地方自治体向けの営業だからこそ提案が聞いてもらいやすい◎ ご入社後のお客様となるのは役所で働かれている方となります、そのため新規営業であるものの提案はしっかりと聞いていただける営業スタイルです。 また当社のシステムが東海圏では50%以上のシェアを誇っているため活用事例なども豊富にあるため納得感を持った営業をしやすい環境です。 ◎スリムな組織×チーム体制にて仕事に取り組める環境◎ 中途社員に対してのフォロー期間も長く人を大切にする会社です。 またスリムな組織ですが、チームで相談しながら提案や営業活動を進めていく環境のため、チーム体制で営業ができ、チームで喜び会える環境です。 人と人とのつながりを大切にしながらお仕事進めていきたい方にフィットする環境です。 ◎人を大切にする会社でリーダー目指していきたい方に◎ ご入社後、社内の仕事に慣れていただいた上でゆくゆくはリーダーのポジションを担っていただくことを想定しています。 メンバーと距離感近く伴走してマネジメントを進めていきたい方、後進育成に興味がある方などにお勧めのポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都港区芝1丁目10番11号 JREコスモ金杉橋ビル5F 勤務地最寄駅:JR山手線/浜松町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 510万円~640万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~290,000円 その他固定手当/月:35,000円 <月給> 285,000円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給の額は前職、経験を考慮の上決定します。 ※上記年収は月10時間分の残業手当が含まれています。 ■固定手当:勤務地手当2.5万円、採用地手当1万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社アイネックス

    アパレル・繊維 (商社)
    石川県金沢市問屋町2-90
    • 設立 1961年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全3件
    • 【恵比寿】メンズネックウェアーの企画営業◆老舗アパレルメーカー/事業拡大中!/完全週休2日制/転勤無
      ◇◆欧州圏ブランド取り扱い有/1961年創業/完全週休2日制/ファッション業界でスキルアップしたい方におススメ◆◇ ■業務内容: トラッドをベースにしたネックウェアーの企画営業、イタリアブランドのネクタイの営業、セレクトショップや百貨店、アパレルブランドに向けネックウェアーの企画営業を担当していただきます。営業の業務に留まらず、商品企画にも積極的に携わっていただきます。 ■業務詳細: 〈得意先〉セレクトショップや百貨店 〈一人当たりの担当〉4社から6社 〈業務詳細〉 ・年に4回開催する展示会での受注業務とその後のアフターフォロー ・OEM並びにODMの提案 ■組織構成: 営業2名男性+アシスタント1名女性 ファッションが好きで、自身の着るものにもこだわりのあるお洒落な社員が多いのも特徴です。ベテラン社員が多いですので、しっかり教えてもらえる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京事業部 住所:東京都渋谷区恵比寿西2-3-3 7F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):269,700円~431,300円 固定残業手当/月:87,300円~139,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 357,000円~571,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回  賞与年2回(7月・12月)+決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【恵比寿】メンズウェアのOEM企画営業◆老舗アパレルメーカー/事業拡大中!/完全週休2日制
      ◇◆転勤無し/1961年創業/完全週休2日制/ファッション業界でスキルアップしたい方におススメ◆◇ ネクタイを中心としたファッション小物などの企画・製造・輸入・販売・卸を行なっている当社。現在、営業部門は「ネクタイ」「エージェント(トータルコーディネート)」「レディース」「カジュアルOEM」の4つに分かれています。 今回は「カジュアルOEM」事業にて、更なる事業拡大の為、増員にて募集いたします。 ■業務内容:カジュアル衣料(布帛中心)のOEM、ODM営業セレクトショップやアパレルブランドに向けた、メンズカジュアルウェアのご提案をしていただきます。 営業の業務に留まらず、商品企画から生産管理までを行っていただきます。 ■業務詳細: <得意先>セレクトショップアウトレットや比較的低価格ゾーンのカジュアル衣料 <1人当たりの担当>3社~7社ほど <生産背景>中国 <業務詳細> ・量産までの工場指示、サンプル、コスト管理 ・年2回開催する展示会をベースに、お客様のニーズやご要望の沿った形でOEM・ODM提案 <結果は還元します!> 賞与2回+決算賞与で「がんばり」が反映される仕組みになっています。 ただ、「売り上げは後からついてくる」という社長の考えがありますので、ご入社後は先輩社員から徐々に業務内容を教えていただけます。 ■組織構成: 50代2名、60歳1名の3人(男性)+アシスタント1名(女性)にて構成されています。 ベテランですが感覚は若い方が多く、ファッションが好きで、自身の着るものにもこだわりのあるお洒落な社員が多いのも特徴です。 また、各営業同フロアになるため、他部門の社員ともコミュニケーションが取りやすい職場環境です! ■働く環境の魅力 創業75年の歴史ある会社です。 活躍の場は日本国内だけにとどまりません、ファッションを通じて人々を笑顔にする。そんな熱い想いを持った集団です。 厳しい市況の中でも確実に成長し続け居ており、期末の決算賞与も10数年継続で支給されています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京事業部 住所:東京都渋谷区恵比寿西2-3-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,300円~377,700円 <月給> 285,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回  賞与年2回(7月・12月)+決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社大地電業所

    サブコン
    石川県金沢市糸田新町3-10
    • 設立 1957年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【石川】電気工事施工管理/公共施設等の電気設備工事◆スキルアップサポート体制◎/創業60年以上
      ~創業60年以上の信号インフラ実績や保守ノウハウあり/資格取得費用は会社負担でスキルアップを手厚くサポート~ ■業務概要: 交通信号機を中心とした公共施設等の電気設備工事に携わり、地域の安全と暮らしを守る仕事です。創業60年以上の信号インフラ実績と保守ノウハウを背景に、設計から施工、保守まで一貫対応できる体制のもとで業務を行います。 ■具体的な業務内容: ・交通信号機などの信号設備の新設、改良、移設、保守対応 ・公共施設(市庁舎や学校など)の電気設備工事の施工対応 ・医療や福祉施設の電気設備工事の施工対応 ・工事規模に応じた現場対応 ■業務の特徴: ・交通信号機を中心とした電気設備工事を通じて、地域の安全と暮らしを守るやりがいのある業務です。 ・創業60年以上の信号インフラ実績や保守ノウハウを活かし、設計から施工や保守まで一貫対応できる点が強みです。 ・工事規模は数百万円から数千万円クラスまで幅広く、大規模工事では複数名体制で対応します。 ■当社の特徴: 創業60年以上にわたり交通信号機を中心とした信号インフラに携わり、設計から施工、保守まで一貫対応できる体制が評価されています。公共インフラ関連の官公庁案件や交通信号機などの電気設備工事が中心で、景気変動に左右されにくく安定した事業基盤があります。資格取得費用を会社が全額負担し、スキルアップやキャリア形成を手厚くサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市糸田新町3-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 489万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~600,000円 <月給> 300,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績:4.3か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    金沢機工株式会社

    機械部品・金型メーカー
    石川県金沢市無量寺町ハ38-2
    • 設立 1969年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【金沢市】製造業向けルート営業※業種未経験歓迎/創業75年以上の安定性/年休120日/福利厚生◎
      • NEW
      【大手取引先多数/創業70年以上の安定企業/石川県中心/お客様に合わせて幅広い商材提案/残業20時間】 ■業務内容: 石川県内を中心とした製造業のお客様に対し、工作機械、機械部品、産業設備機器等の営業をお任せします。業界未経験の方でも、独り立ちまでしっかりとサポートしますのでご安心ください。 <具体的には> ・クライアントの課題ヒアリング・提案 ・見積もり作成や価格交渉、各種打ち合わせ ・納期管理や納品業務 ・既存顧客への取引製品拡大及び新規顧客獲得(紹介や展示会等) ※業務効率化や自動化に関する相談やニーズが増加しており、お客様のニーズに合わせた提案が重要となります。 ※個人ノルマはなく、提案回数や件数などの目標を持って業務に取り組んでいただきます。 ■はたらき方/環境: 年休120日、平均残業時間は月20時間程度と、ワークライフバランスを重視したはたらきやすい環境です。 20時にはオフィスの消灯を徹底するなど、会社全体で働き方改革に取り組んでいます。中途入社社員も多く、安心して業務に取り組めるサポート体制が整っています。 ■はたらく魅力: 機械工具の専門商社として幅広い商材を取り扱っており、お客様の多様なニーズに対しワンストップで提案できることが当社の強みです。 大手取引先も多数あり、モノづくりの最前線で、お客様の要望に専門知識や技術をブレンドして提供し、製造業の細かな課題解決に寄与できることを実感できます。 ■当社について: 1946年の創業以来、約75年もの長きにわたり、機械部品・工作機械を中心に取り扱う専門商社として、日本の製造業の発展に貢献してきました。長年培ってきたノウハウと地域との繋がりを大切に、「ものづくりソリューションカンパニーを目指そう」という経営スローガンのもと、お客様の視点に立った事業を心がけています。 時代の変化とともに高度化・多様化するニーズに応えるため、確かな「技術」と「安心」、「安全」の信頼感をベースに、全社一丸となってきめ細やかで質の高いサービスを提供しています。 現在、300社を超えるメーカーの製品を取り扱い、モノづくりを支える多種多様な製品を提供。2012年には中国に現地法人を設立し、海外取引も増加するなど、グローバルな事業展開を加速させています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市無量寺町ハ38-2 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,000円~330,200円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:33,000円~52,700円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~387,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    金沢セメント商事株式会社

    化学品(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業) 商社
    石川県金沢市駅西本町1-8-25
    • 設立 1946年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【金沢/転勤無】外壁工事受注の営業をお任せします◆課長候補/社用車有/土日祝休
      【石川県の建築を支える創業78年の老舗企業/新規開拓なし/転勤なし/社用車貸与】 ■仕事内容: ゼネコン、設計事務所に対して外壁工事受注の営業としてご活躍いただきます。 ■具体的には: 当社で扱っている建築資材のゼネコン/設計事務所のルート営業を担います。 また、図面を読み、適切な商品提案や商品手配、納品確認をお願いします。 (1)クライアント(ゼネコン/設計事務所)へ営業 (2)工事の内容に合った資材を手配 (3)工事現場へ納品 └施工は下請け企業に依頼 (4)工事現場の進捗管理 └現場監督とコミュニケーションを取り、工事を進めていきます。 ※内勤3割、外勤7割です。 ※1案件の納期は1~6ヶ月です。 ■組織構成: 建材営業は現在6名が在籍。年齢も50代~20代まで幅広く、女性社員もおります。中途採用の方も多く、元々服飾系の業界から来た方などもおりますので、異業種の方もご活躍できる環境があります。 ■入社後の流れ: ・入社後は、先輩社員と一緒にお客様先に回り顔を覚えていただきます。また、図面の見方や見積もりの出し方なども丁寧に教えます! ・商品の知識は、カタログで勉強したりメーカーの商品勉強会に参加いただいて習得いたします。もちろん、知識豊富な先輩社員がたくさんいますので、困ったことがあれば聞いてください。 ・入社後半年ごろから、徐々に案件をお任せしていきます。2~3年ほどお仕事するとお一人で自信をもってご提案が出来るようになると思います。 ■当社の魅力: ◎ゼネコンとの調整と商品手配がメインのため、そこまで難しい仕事内容ではありません!現社員でも元々服飾系の業界から来た方なども活躍しており、モノづくりが好きな方なら楽しくお仕事が出来ます。 ◎基本的にお客様先は北陸三県が多く、長期出張などもありません!営業車を1人1台貸与しており通勤にも使っていただいていますので、もちろん直行直帰も可能です。 ◎年間休日120日以上、原則土日祝休みです。転勤もありませんので、石川県で長く腰を据えて働ける環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市駅西本町1-8-25 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~320,000円 その他固定手当/月:20,000円~40,000円 固定残業手当/月:45,000円~50,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~410,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(夏/冬)+決算賞与※業績による(過去実績:400,000円~) ■昇給:あり(過去実績:1月あたり2,000円~5,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    兼六建設株式会社

    ゼネコン
    石川県金沢市松島2-20
    • 設立 1951年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 【金沢市/転勤無し】建築施工管理◆賞与8.5月分(前年実績)/福利厚生充実/残業月平均20時間未満
      \\業界経験者歓迎◎/転勤無し★地元の町のランドマークになるような建物も手掛けている★/商業施設・公共事業等の建築施工管理/賞与8.5か月分(前年実績)/残業少ない(20H未満)/★福利厚生充実★/ ■業務概要: \当社において、今後売上拡大を目指すべく、新たな担当者を募集します/ 石川県・富山県の案件を中心とした、商業施設・公共事業等・医療社会福祉施設の建築施工管理(行程・品質・安全・原価管理)を担当していただきます。 \\★当社の魅力★// ★残業時間削減に向けての動き 下記の取り組みにより、残業時間の抑制が実現しております。 ・週2回ノー残業デーを設定。 ・全社戦略により、残業を削減する方針。 ★各種福利厚生制度充実 (1)各種制度: ・時短勤務制度 ・法人会員リゾートホテルの利用OK(リゾートトラスト) ・ストレスチェック制度/産業医との面談(メンタルヘルスや健康相談) ・インフルエンザ予防接種(会社全額負担) ・人間ドック(40歳以上会社全額負担) ・資格支援制度 ・フィットネスクラブ利用無料 ・家賃補助制度(会社規定該当者) ・奨学金返済支援制度(会社規定該当者) (建築工事の例) ・公共施設:図書館/小学校/立体駐車場 ・商業施設:ホームセンター/家電量販店/ドラッグストア ・医療・社会福祉施設:保育園/グループホーム ■組織体制: 各プロジェクトはチーム体制で進められ、経験豊富な先輩社員がしっかりとサポートします。若手からベテランまで幅広い年齢層の社員が活躍しており、互いに刺激し合い、成長できる環境です。 ※施工管理部門の人数は、40名程で20代の社員が多いです。 ■当社について 当社は、歴史ある金沢市に根ざし、地域密着型の事業展開を行ってきました。医療・福祉施設、商業施設、公共事業、不動産開発と多岐にわたる分野での実績があります。社員の成長を重視し、研修制度やサポート体制も充実しています。地域社会に貢献しながら、自身のキャリアアップを目指せる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市松島2-20 勤務地最寄駅:JR北陸本線/西金沢駅 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(喫煙室あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 470万円~681万円 <賃金形態> 月給制 ・昇給 年1回(3,000~5,000円※前年実績) ・賞与 年2回(8カ月前年実績・決算賞与含)  <賃金内訳> 月額(基本給):243,000円~355,000円 その他固定手当/月:5,000円~20,000円 <月給> 281,000円~408,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 残業時間が20時間を超える場合には、超える部分について実費精算いたします。 ◇◆◇給与にプラスしてもらえる手当◇◆◇ ・通勤手当(ガソリンカード上限30,000円/月) ・役職手当20,000円~150,000円 ・家族手当2,000円~20,000円 ・資格手当5,000円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社国土開発センター

    建設コンサルタント
    石川県金沢市寺町3-9-41
    • 設立 1964年
    • 従業員数 260名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全12件
    • 【石川・白山市/転勤無】補償・計測技術者◆北陸最大級の建設総合コンサル◆年休125・土日祝/手当充実
      • NEW
      【地域密着型の建設コンサルタント/平均勤続年数16年/資格手当で働きやすさ◎】 公共事業に関する測量または、補償業務をお任せいたします。 ■業務詳細:※適正や希望によってどちらかに配属となります。 <測量業務>建設コンサルタント分野のもの造りにおいて、必要不可欠な業種です。基準点測量、水準測量、路線測量、用地測量等、測量全般の作業を行います。 【顧客】国や地方公共団体 【魅力】最新の測量技術を積極的に取り入れているため、新技術を習得できます。(地上型レーザスキャナーの導入やドローン測量など) <補償業務>主に下記の業務を行います。 ◆土地を買収するための土地価格算定業務 ◆公共事業等による移転が必要となる建物等の移転補償額算定業務 ◆道路工事、地盤変動等によって影響が出る可能性のある建物等への工損調査業務 ◆公共事業者・民間事業者の用地補償 ◆地権者との用地交渉 ◆補償調査に関わる申請書類の作成 【魅力】北陸では先駆けて補償コンサルタント業務に着手しました。現在では補償コンサルタント8部門に補償業務管理士を保有するなど、優秀なスタッフをそろえているため、総合力を生かした提案をすることができています。 【残業時間】平均残業時間:30h程度/月 【組織構成】部署には18名在籍(20代~50代) ■働きやすい環境: 社員が活き活きと働けるように、社員教育や時間管理、進捗管理、福利厚生など、すぺての社員がベストパフォーマンスを発揮できる環境整備を推進しています。 <例> ・全社20時消灯の徹底のほか、水曜日の定時退社を目指しています。 ・家族手当、特技手当、若年者賃借住宅補助手当など充実。 ・女性の育児休業取得率100%(過去5年)、男性の育児休業取得者1名。 ・有給休暇の半日休暇取得制度や、永年勤続ごとに取得できるリフレッシュ休暇、地域ボランティア活動参加のための特別休暇あり。 ■当社の特徴: 「未来の自然を考える」測量・調査・設計・補償・建設総合コンサルタントです。創業以来、1つ1つの業務を確実に行うことがお客様の信頼を獲得しリピーターを増やす最善の方法と考え、地域の皆様への恩返しを第一に業務を行っています。北陸最大級の規模を誇り、今では年間600件超の業務を獲得しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 技術開発研究所 住所:石川県白山市八束穂3丁目7番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記を最下限賃金とし、保有資格、実務経験、能力等を鑑み、給与を決定します。 ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績5カ月分 ■手当:通勤手当、家族手当、若年者賃貸住宅補助手当(3万円/月)、特技手当(補償業務管理士8部門:5万円/月)※当社規定に準じて支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川・白山市/転勤無】土木施設設計技術者◆北陸最大級の建設総合コンサル/年休125・土日祝
      • NEW
      【地域密着型の建設コンサルタント/平均勤続年数16年/転勤無/資格手当で働きやすさ◎】 ■業務内容: 道路施設、橋梁等構造物、河川施設、砂防施設、海岸施設、港湾施設、上水道施設、下水道施設、農業水利施設等の土木施設の設計業務や施設点検業務を行います。 保有資格や実務経験に応じ、主に国・県・市町から発注された業務の管理技術者や担当技術者として、計画立案、設計、点検等の業務を行います。 【対象土木施設】 ・道路施設 ・橋梁等構造物 ・河川施設 ・砂防施設 ・海岸施設 ・港湾施設 ・上水道施設 ・下水道施設 ・農業水利施設                      【業務内容】 ・対象土木施設の新設計画、設計および施工計画 ・対象土木施設の点検および維持管理計画 ・対象土木施設の補修設計、補強設計および施工計画 【職務詳細】 ・国・県・市町から発注された業務の管理技術者として、担当技術者を指導しながら業務を取りまとめる ・国・県・市町から発注された業務の担当技術者として、管理技術者の指示により業務を行う ■やりがい: 当社は北陸地方に根差しているため、地域の発展に直接貢献することができ、それらを間近で感じることができる点が魅力です。特に、業務内では地元住民の声を直接お聞きする機会も多く、地元住民の方から自身の仕事を評価してもらえた際に、自身の努力が地域社会にしっかり貢献していると感じられます。 ■組織構成: 全体で約70名所属しており、メンバーは20代~60代まで均一で在籍しております。女性2割/男性8割の構成です。 ◎働きやすい環境◎: 社員が活き活きと働けるように、社員教育や時間管理、進捗管理、福利厚生など、ベストパフォーマンスを発揮できる環境整備を推進しています。 <例> ・全社20時消灯の徹底、水曜日の定時退社を目指しています。 ・家族手当、特技手当、若年者賃借住宅補助手当など充実。 ・女性の育児休業取得率100%(過去5年)、男性の取得者1名。 ・有給休暇の半日休暇取得制度や、永年勤続ごとに取得できるリフレッシュ休暇、地域ボランティア活動参加のための特別休暇あり。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 技術開発研究所 住所:石川県白山市八束穂3丁目7番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※保有資格や経験に応じて、当社規定により支給します ■賞与:7月、12月に支給(過去実績5ヶ月以上) ※当社規定により支給します 【モデル年収】 年収550万円 入社5年目 技術士資格あり(月給35万円+賞与) 年収490万円 入社5年目 技術士資格なし(月給30万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    城東建設株式会社

    ゼネコン
    石川県金沢市小立野5-2-22
    • 設立 1944年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 建築施工管理(公共施設・歴史的建造物・住宅など)◆1人1現場/フレックスで働き方◎/大正13年創業
      公共施設(学校・保育施設・クリニック)、商業施設、オフィス、アパート、一般木造住宅、歴史的建造物など、多種多様な新築・改修工事の施工管理業務をお任せします。 ■具体的には: 建築工事現場(元請け)の原価・品質・工程・安全管理 ■特徴: <1人1現場へのこだわり> 同時進行の掛け持ちは原則ありません。1つのプロジェクトに深く向き合い、品質と安全の管理に100%集中できる環境です。 <100年の歴史と取引先からの信頼> 創業100年の歩みの中で築いた地域との絆は、当社の誇りです。現場で一緒になる職人さんや取引先からも「人柄が良くてやりやすい」「働きやすそう」と声をかけられるほど、社外から高い評価を得ています。 <多彩な案件> 金沢の伝統を守る城郭建築から、最新のRC造、大規模リフォーム、最新の木造非住宅(クリニック等)、こだわり抜いた注文住宅まで、工法や用途を問わず様々な実績があります。幅広い工法に一気通貫で携われるため、ハウスメーカーやゼネコン出身の方も、技術者として日々新しい面白さを実感できます。知見を活かしつつ、さらに技術の幅を広げられる魅力的な環境です。 ■働き方: <裁量権の大きいフレックススタイル> フレックスタイム制を導入しており、現場への直行や退勤時間の調整は個人の段取りに委ねられています。無駄な社内拘束がなく、プロフェッショナルとして自律した働き方が可能です。 <チームで守るワークライフバランス> 土曜日出勤が発生する場合も、メンバー同士で交代制にするなどチーム全体で休日を確保しています。「休める時にしっかり休む」という文化が浸透しており、プライベートとの両立が容易です。 現場は金沢市近辺がメインのため、地元でマイホームを持ちたい方や、家族との時間を大切にしたい方に最適な環境です。 <キャリアアップの機会創出> 給与のベースアップや新制度の導入を積極的に行っています。定期面談での目標設定の機会がありますし、経営層との距離も近く、現場での成果がダイレクトに評価と報酬へ反映される風通しの良さがあります。 <孤立させないバックアップ体制> 難易度の高い案件やトラブル時も、社長や部長が親身に相談に乗る体制があります。現場一人に責任を押し付けるのではなく、会社全体で解決を目指す「現場を一人にさせない」社風です。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細1> 本社 住所:石川県金沢市小立野5-2-22 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 旭町リフォームショールーム 住所:石川県金沢市旭町3丁目13番18号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 540万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):314,000円~404,000円 固定残業手当/月:36,000円~46,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(前年度実績:月5,000円~) ■賞与:年2回(前年度実績:計3.5ヶ月分) ■決算賞与:前年度実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    鈴木管工業株式会社

    住宅設備・建材
    石川県金沢市尾張町2-9-1
    • 設立 1960年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全3件
    • 【石川/金沢】電気工事施工管理※転勤なし/長期出張なし/残業月20時間程度/1936年創業
      ■職務内容:電気工事の施工管理業務を行っていただきます。 ■詳細: ・施工案件は学校や体育館などの公共工事案件となります。 ・施工エリアはほとんど石川県内で、8割は金沢市内となります。 ・基本的には一度出社した後に施工現場に向かうスタイルですが、施工エリアが遠い場合は直行直帰が可能です。 ・工事期間は3か月から1年のものが多く占めます。 ■組織構成: 電気工事の施工管理担当は60代社員1名となります。 ■教育/研修制度: 資格取得における費用は全額会社負担です。また、資格取得時には取得祝い金を支給します。 ■働き方: 残業時間月20時間程度、転勤なし、長期出張なしと長期就業ができる環境が整っています。 ■同社の特徴: 1936年創業と石川県内の建築設備業者の草分け的存在です。給排水衛生設備の第一人者として成長し、空調設備分野、ビル改修分野にも力を注ぎ、現在では、北陸3県を事業対象としています。当社の特色は、自社の職人です。施工業者としては少なくなってきた職人を社員として育てる数少ない企業です。 自社の施工職人がいるためメンテナンス・修理等も比較的に早く柔軟に動くことが可能です。また、現在、環境にやさしい社会の実現から、省エネルギー・省CO2対策は非常に重要な国を挙げての事業となっています。当社はこの省エネ事業に早くから着手し、省エネルギーに関する診断をはじめ、設計・施工、設備の導入、資金の調達、機器の保守といったESCO事業までを行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市尾張町2-9-1 勤務地最寄駅:JR各線/金沢駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 390万円~542万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は皆勤手当て(年6万円)、残業代(想定月20時間分)を含まない金額です。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)+決算賞与(9月:去過10年間支給実績あり) ※過去実績→決算賞与あわせて計3.5か月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【石川/金沢】管工事施工管理※転勤なし/長期出張なし/残業月20時間程度/1936年創業
      ■職務内容:管工事(空気調和設備、給排水衛生設備)施工管理業務を行っていただきます。 ■詳細: ・施工案件は学校・事務所・工場・マンション・病院などの公共、民間工事案件となります。(公共工事7割、民間工事3割) ・施工エリアはほとんど石川県内で、8割は金沢市内となります。 ・基本的には一度出社した後に施工現場に向かうスタイルですが、施工エリアが遠い場合は直行直帰が可能です。 ・工事期間は3か月から1年のものが多く占めます。 ■組織構成: 管工事の施工管理担当は約20名が在籍しています。20代から60代まで幅広い年代の方が活躍しています。 ■教育/研修制度: 資格取得における費用は全額会社負担です。また、資格取得時には取得祝い金を支給します。 ■働き方: 残業時間月20時間程度、転勤なし、長期出張なしと長期就業ができる環境が整っています。 ■同社の特徴: 1936年創業と石川県内の建築設備業者の草分け的存在です。給排水衛生設備の第一人者として成長し、空調設備分野、ビル改修分野にも力を注ぎ、現在では、北陸3県を事業対象としています。当社の特色は、自社の職人です。施工業者としては少なくなってきた職人を社員として育てる数少ない企業です。 自社の施工職人がいるためメンテナンス・修理等も比較的に早く柔軟に動くことが可能です。また、現在、環境にやさしい社会の実現から、省エネルギー・省CO2対策は非常に重要な国を挙げての事業となっています。当社はこの省エネ事業に早くから着手し、省エネルギーに関する診断をはじめ、設計・施工、設備の導入、資金の調達、機器の保守といったESCO事業までを行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市尾張町2-9-1 勤務地最寄駅:JR各線/金沢駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 390万円~542万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は皆勤手当て(年6万円)、残業代(想定月20時間分)を含まない金額です。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)+決算賞与(9月:去過10年間支給実績あり) ※過去実績→決算賞与あわせて計3.5か月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    タマダ株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    石川県金沢市無量寺町ハ61-1
    • 設立 1957年
    • 従業員数 282名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全7件
    • 【さいたま市】燃料プラントの設備施工管理 <社会に必要不可欠な仕事!給油所の地下タンクメーカー>
      ~人々の生活と命を守ることに直結したお仕事!/近年は災害事業にも注力/社会貢献性の高さが魅力/給油施設の地下タンクのトップシェア企業~ ■当社について: 当社は、石川県金沢市に本社を置く、【ライフラインインフラのトータルソリューションカンパニー】です。 主に地下タンクを製造販売しており、ガソリンスタンドにおいては全国のシェア率は70%以上のシェアをもっています。 昨今ではガソリンスタンドにとどまらず、非常用発電設備や災害時の飲料水の確保、防火水槽など幅広く活用され、災害対策を目的としたBCP関連事業に幅を広げ、ライフラインインフラの提供という中核事業を通じて社会の安定と発展に貢献しています。 ■業務内容: ガソリンスタンドなどの給油施設を中心とした危険物施設の設計・施工において、積算・工程・安全・品質といった施工管理業務をお任せ致します。 最初は先輩社員と一緒に現場にて従事していただきますが、将来的には一人でお任せできるようにサポート致します。 具体的には下記をお任せします。 ・工程管理:納期に間に合うように工事全体の進捗を管理していただきます ・品質管理:基準を満たした品質の品質で作業ができているか管理していただきます。 ・安全管理:現場で作業される方の安全を守るための管理をしていただきます ・その他:消防などへの各種書類の準備など ■業務の魅力: ・人々の生活に欠かせないインフラの整備に携わるので、大きな責任感とやりがいを感じて頂けます ・近年大きな地震や大雨による災害が多発していますが、そういった非常時に必要となる施設にも積極的に事業展開しており、誰かの命を守ることに直結した仕事に従事できます。 ■働き方: ・施工期間は約3~4ヶ月となっています。 ・現場によっては直行直帰も可能です。 ・年間休日117日、基本土日祝休みで私生活も充実できます。 ■当社の特徴: (1)エネルギー供給基盤の維持に貢献:エネルギー施設の設計・施工・保守、地下タンクの製造・販売 (2)環境・防災施設の提供:防火水槽や耐震性貯水槽、上下水道、建築土木、空調設備など (3)災害発生時における迅速な貢献:汚染水タンクの製造、仮設住宅の設置、SS(給油所)インフラの復旧
      <勤務地詳細> 東日本支店埼玉事務所 住所:埼玉県さいたま市南区 白幡5丁目17番25号 勤務地最寄駅:JR埼京線/武蔵浦和駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 固定残業手当/月:36,000円~52,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,000円~402,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮し決定します。 ■賞与:年2回 ※2021年度支給実績:3ヶ月 ■決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【金沢市/転勤無】AI・MLエンジニア◆先端技術に携われる◎/地下タンク分野国内トップクラス
      ~石油貯蔵地下タンク事業でのニッチトップを誇る企業/3期連続増収増益を実現/防火水槽や老朽タンクのFRPライニングなどニッチトップの製品やサービスを数多く保有~ ■業務内容: 地下タンクの分野において国内トップクラスのシェアを誇る当社にて、AI/MLを用いた地下タンクの油漏洩監視や、入出荷情報自動監視システムなどの開発業務をご担当いただきます。 ※入社後すぐ、グループ会社のラバジャバシステム株式会社に出向いただき、敷地内の新設オフィスで業務を行っていただきます。 ■業務のやりがい: 東日本大震災を機に、ガソリンスタンド等における安全管理の必要性が高まり、社会課題・ビジネス課題解決のため、地下タンクの油漏洩監視システムの開発からスタートしました。近年で大きく成長しており、新プロジェクトの構想もございます。 ■出向先情報: 【事業内容】SIR分析システム(GAC20)による地下タンクの油漏洩監視システムの運営。タマダ株式会社の営業ラインから地下タンクの在庫量管理・漏洩監視システムを日本で初めて開発しました。 【勤務地】ラバジャバシステム株式会社:石川県金沢市無量寺町ハ61‐3 ■今後の展望: IoT技術やクラウドサービスを融合させた新サービスの開発、ビッグデータを活用した社会問題解決への貢献を目指しています。 ■当社について 石油貯蔵地下タンク事業でのニッチトップを誇る企業!3期連続増収増益を実現! 【ラバジャバシステム株式会社について】タマダ株式会社の営業ラインから地下タンクの在庫量管理・漏洩監視システムを日本で初めて開発! 【今後の展望】IoT技術やクラウドサービスを融合させた新サービスの開発、ビッグデータを活用した社会問題解決への貢献を目指しています。 ■当社の魅力: ◇会社の安定性 当社は給油施設の地下タンクメーカーとして確固たる地位を確立しており、会社としての明確な柱があります。そのうえで今後会社として注力していきたい、地下タンクの油漏洩監視システムや入出荷情報自動監視システムの開発についても行政許可が必要なため参入障壁が高く、競合が参入しにくい市場になります。 ◇社風 育休取得者も多くいらっしゃいます。福利厚生も充実しているため、プライベートと両立して安心して働くことができます。
      <勤務地詳細> ラバジャバシステム株式会社 住所:石川県金沢市無量寺町ハ61‐3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 350万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~330,000円 固定残業手当/月:36,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(計3ヵ月分※前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社東洋設計

    建築設計事務所
    石川県金沢市諸江町中丁212-1
    • 設立 1970年
    • 従業員数 204名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全4件
    • 【東京】設計職オープンポジション<建設・電気・機械・設計技術者歓迎>/残業20H/年休124日
      ~建設コンサルタント技術者のオープンポジション募集/技術士歓迎/地域に根付く総合建設コンサルタント/年間休日124日/月残業20時間前後~ ■担当業務: 配属先は選考を通じて、適性とご志向をもとに決定します。 ・上水道に関する計画/実施設計等の業務 ・道路及び橋梁に関する計画/実施設計等の業務 ■クライアントについて:官公庁(都道府県、市町村)7割、民間会社(ゼネコン、ディベロッパー)3割の割合です。 ■魅力 全国の官公庁(都道府県及び市町村)をメインとする建設コンサルタントとして、日本のインフラの根幹を担う当社は、景気に左右されることも少なく、長期的な就業を目指す方にはピッタリです。 ■勤務地について:東京支社勤務となります。 ■株式会社東洋設計について 1970年に石川県金沢市で創業し、以来北陸と関東を中心に、社会インフラの計画・設計を通して地域に貢献する総合建設コンサルタントです。東洋設計は気さくな方が多く、役員の方も優しく話しかけてくださいます。年に何回か行われる厚生行事も和気藹々としており、他部署の方々とも交流が深いです。東洋設計は人間関係の良さが魅力的だと思いますし、また、新人を教育する体制も整っているため働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都千代田区岩本町3-1-2 岩本町東洋ビル2F 勤務地最寄駅:都営新宿線/岩本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 420万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~370,000円 <月給> 270,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回 ※経験・資格等を考慮し、優遇いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【金沢】設計職オープンポジション<建設・電気・機械・設計技術者歓迎>/残業20H/年休124日
      ~建設コンサルタント技術者のオープンポジション募集/技術士歓迎/地域に根付く総合建設コンサルタント/年間休日124日/月残業20時間前後~ ■担当業務: 配属先は選考を通じて、適性とご志向をもとに決定します。 ・上水道または下水道に関する計画/実施設計等の業務 ・機械設備(主に上下水道施設)に関する計画/実施設計等の業務 ・電気設備(主に上下水道施設)に関する計画/実施設計等の業務 ・道路に関する計画/実施設計等の業務 ・河川・砂防に関する計画/実施設計等の業務 ・都市計画(開発行為・造成)に関する計画/実施設計等の業務 ・農業土木に関する計画/実施設計等の業務 ・再生可能エネルギー事業に関する計画/一般土木の基本・実施設計等の業務 ・再生可能エネルギー事業に関する計画/電気設備の基本・実施設計等の業務 ・環境影響評価業務に関する調査、予測評価等の業務 ■クライアントについて:官公庁(都道府県、市町村)7割、民間会社(ゼネコン、ディベロッパー)3割の割合です。 ■魅力 全国の官公庁(都道府県及び市町村)をメインとする建設コンサルタントとして、日本のインフラの根幹を担う当社は、景気に左右されることも少なく、長期的な就業を目指す方にはピッタリです。 ■勤務地について:石川県本社の勤務となります。 ■株式会社東洋設計について 1970年に石川県金沢市で創業し、以来北陸と関東を中心に、社会インフラの計画・設計を通して地域に貢献する総合建設コンサルタントです。東洋設計は気さくな方が多く、役員の方も優しく話しかけてくださいます。年に何回か行われる厚生行事も和気藹々としており、他部署の方々とも交流が深いです。東洋設計は人間関係の良さが魅力的だと思いますし、また、新人を教育する体制も整っているため働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市諸江町中丁212-1 勤務地最寄駅:北陸鉄道浅野川線/磯部駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回 ※経験・資格等を考慮し、優遇いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    東和工業株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    石川県金沢市問屋町1-110
    • 設立 1963年
    • 従業員数 66名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • ★未経験歓迎【富山県/富山市】プラント向け機械設備の法人営業職◇年休126日/土日祝休み
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      《福利厚生充実◎/土日祝休み/ルートセールス中心/ノルマ無し◎> 富山県内のプラントを保有するお客様を訪問し、ニーズ(建設・更新(設備の入れ替え、交換)・メンテナンス)に合わせて当社の商材を提案頂きます。 廃棄物の再資源化や再利用の重要性がSDGSで叫ばれているように、環境保全意識が高まるこの世の中になくてならない業界であり社会貢献性の高いお仕事です! ★★★魅力ポイント★★★ ◎年休126日(土日祝)のためワークライフバランスを大切にしながら勤務可 ◎プラントの建設規模は数億円~数百億円にのぼるほど大きな規模のビジネスです。他業界では味わえない達成感があります! ◎プラントは環境保全やリサイクル、製造において必須の設備です。 そのため、景気動向に関わらず、業界安定性は各種業界の中でも随一です! ◆業務の流れ: ・現場訪問…お客様のところに訪問致します。 ↓ ・お客様のニーズをヒアリングし、当社が保有する商材、機器設備を提案頂きます。 ↓ ・お見積り、スケジュール調整を社内の設計部門、工事部門との連携を行い、工事が始まれば進捗状況を管理します。 ◆業務の特徴: ・ルートセールスが中心となりますが、経験を積んだ後、新規開拓営業も行っていただきますが、大きな金額が動くお仕事のため、飛び込み営業はございません。 ・様々なプラント向けの商材を保有しています…環境分野(リサイクル設備)/設備副資材分野(骨材製造設備)/産機分野(大手工場・エンジニアリング会社)における、各種設備・機器 ・お取引先:産業物処理・リサイクル業者、生コンクリート製造業者、砂利砕石製造業者様等 ・担当エリア: 富山県など ・個人の目標目安はございますが、ノルマはございません。 ・移動手段:移動の際は社用車利用が可能です。出張はございますが、数日程度で長期の出張はございません。 ・状況に応じて直行直帰も可能です。 ・夜勤もございません。 ・作業着の支給もございます。 ■入社後の研修:他メンバーよりOJTにて業務を学んでいただきます。 ■組織構成:営業は4名(20代2名、50代2名)が所属しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 富山営業所 住所:富山県富山市問屋町2丁目9番25号 勤務地最寄駅:JR北陸新幹線線/富山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,800円~254,400円 固定残業手当/月:41,200円~62,200円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~316,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■必ず支給する手当:なし 昇給年1回(前年度実績8,000円~9,000円/月) 賞与年2回(前年度実績計2か月) <年収モデル> 30歳中途入社…1年目/年収370万円(一般)→5年目/年収510万円(主任) <職能給制度> 職務(主任、係長、課長、次長、部長)毎に制定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山市/転勤無】環境リサイクルプラント設計◇年休126日・土日祝休み/残業30h以下/車通勤可
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      【福利厚生充実◎/残業30時間以下/土日祝休み/社用車利用可/夜勤無し◎】 ■業務内容: 産業廃棄物の再資源化・再利用への需要と期待に応えるためのプラント設計・施工・管理を行う当社にてプラント設計をお任せいたします。 一番にお任せすることは【図面や文書で、顧客のニーズを目に見える形に描く】です。 ≪具体的には≫ ▼営業に同行して、計画打ち合わせ(クライアントからヒアリング) ▼要望に基づいた技術的なご提案 ▼現場調査(測量等) ▼事務所にて調査収集した資料を基に計画図の作図や積算を実施 ▼契約後には詳細な現場調査と共に配置図・組立図を作図 ■業務詳細: ◇エリア 営業拠点を基に顧客事業先の大小各プラント設備が対象です。 ◇取引先 民間の建設廃棄物・資源リサイクルプラント、生コン・骨材製造プラントになります。 ◇移動手段 移動の際は社用車利用が可能です。出張はございますが、数日程度で長期の出張はございません。状況に応じて直行直帰も可能です。また、夜勤もございません。 ■入社後のやりがい: 担当した案件で現地調査から設計及び試運転などを一環として行った際、無事に配置することが出来たときやりがいを感じられます。実際に自分が設計した設備が稼働して、お客様にも満足してもらえると喜びがあります。 ■福利厚生: (1)当社は東急ハーヴェストクラブと契約し、社員が家族や友人と利用できる、会員制リゾートホテルを用意しています。那須・京都鷹峯(VIALA)の2ヶ所をホーム施設とし、これらを含めた25ヶ所の施設を利用可能で、社員のニーズに合わせて様々なリゾートスタイルが楽しめます。 (2)当社は営業拠点が各所に分散しているため、社員相互の理解と親睦を図る目的で、全社員を対象とした社員旅行を行っています。雄大な自然の北海道や世界遺産のアンコールワットを訪れるなど、社員の希望の多いところを選び、和気藹々とした旅行となっています。 ■当社について: 当社は、1963年の創業以来、骨材・環境分野におけるプラントの企画から設計・建設・メンテナンスまでをトータルで手掛けるプラントエンジニアリング企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 富山営業所 住所:富山県富山市問屋町2丁目9番25号 勤務地最寄駅:JR北陸新幹線線/富山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 370万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,800円~269,400円 固定残業手当/月:45,000円~65,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,800円~335,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回(前年度実績8,000円~9,000円/月) ■賞与年2回(前年度実績計2か月) <年収モデル> ・30歳中途入社…1年目/年収370万円(一般)→5年目/年収510万円(主任) <職能給制度> ・職務(主任、係長、課長、次長、部長)毎に制定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    長野ポンプ株式会社

    自動車・バイク(四輪・二輪)メーカー
    石川県金沢市浅野本町ロ145
    • 設立 1934年
    • 従業員数 74名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全8件
    • 【大阪】◆消防車や防災用品の営業◆未経験歓迎/全車両オーダーメイド!シェアトップ級/年休122日
      ~消防車の営業/既存顧客中心のルート営業/2~3カ月間の研修制度あり/1934年創業~ ■おすすめPOINT \人命救助に貢献できる消防車の営業職/ ・オールアルミボディ構造の消防車の提案営業をお任せします◎ ・既存顧客中心のルート営業がメイン、新規開拓もあり、営業スキルを幅広く磨けます。 ・入社後は石川県金沢市の高柳工場で2~3カ月間の研修があり、製造過程から学べるため安心してスタートできます! ■業務詳細: ・官公庁を中心としたお客様の課題や要望をヒアリングし、最適な消防車や消防資機材を提案します。 ・プレゼンや仕様調整、見積書の作成、入札参加、契約締結までの一連の活動を担当します。 ・納車後のフォローアップも行い、お客様との関係を長期的に維持していきます。 ・既存顧客への訪問が中心ですが、新規開拓にも取り組みます。 ・営業エリアは主に関東地方で、消防ポンプ自動車の運転も業務に含まれます。 ・宿泊を伴う出張が平均して月に1~2回程度あります。 ※業務上、消防ポンプ自動車を運転していただくことがあります。 ■組織構成: 現在4名が在籍しております。先輩社員がしっかりフォローいたしますので、未経験の方もご安心ください! ■研修体制: ・入社後は石川県金沢市の高柳工場で2~3カ月間の研修があり、営業から製造まで一貫して学べる環境です。 ・研修中の旅費・宿泊費用は全額会社負担ですので、安心して研修に集中できます。 ■ワークライフバランス: ・土日祝休みで残業は月10時間程度、プライベートも充実させやすい環境です。 ・宿泊を伴う出張は月に1~2回程度で、家庭との両立も可能です。 ■当社について: ・消防防災の総合事業会社として、他にはない独自の特徴を持つ企業です。石川県で使われている消防車のシェアが高く、全国の消防車メーカーでも高いシェアを誇っています。 ・一般的な消防車は鉄で作られますが、ドイツのアルミ製消防車の製造技術に日本でいち早く着目し、受注が大幅に増えてきています。アルミに切り替わることで、車体が軽くなり、従来の倍以上の水を積み込むことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪府吹田市豊津町1-31 由武ビル5階C号室 勤務地最寄駅:北大阪急行電鉄線/江坂駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~280,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 210,000円~290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:あり ■賞与:年3回(昨年度実績計3.5ヶ月) ■皆勤手当1,000円 ■役付手当:0~40000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【金沢市※転勤無】経理職(幹部候補)◆年休122日/残業11h/北陸唯一の消防車メーカー
      ◆◇全国シェア3位/北陸唯一の消防車メーカー/車通勤OK/年休122日+有給奨励日で働き方◎◆◇ ■おすすめPOINT \安定企業で経理にチャレンジ!/ ・当社は北陸唯一の消防車メーカーで、石川県内で圧倒的シェアを誇る安定企業です! ・働きやすさ抜群!年間休日122日で、残業は月平均11時間。プライベートと両立しやすい環境です◎ ・有給休暇の取得もしやすい職場環境!計画年休、午前・午後半休の取得が可能なため、柔軟に休暇を取ることができます◎ ■職務内容: ・当社管理部にて、経理業務を担当していただきます。 ・具体的には、会計ソフトへの入力や試算表の作成、決算業務を行います◎ ・管理部には4名在籍しており、管理職1名、経理1名(40代)、人事1名、労務1名を担当しています。 ■キャリアパス: ・将来的には経理業務のスペシャリストを目指すことができます◎ ・安定した企業基盤のもと、長く働くことが可能です◎ ■ワークライフバランス: ・年間休日122日、完全週休二日制(土日祝)で、プライベートの時間もしっかり確保できます◎ ・残業は月平均11時間程度で、ワークライフバランスを大切にした働き方が可能です◎ ・有給休暇の取得奨励日を設けており、年5日以上の有給休暇の取得を推奨しています◎ ■福利厚生: ・社会保険完備、退職金制度あり(勤続3年以上)◎ ・出産・育児休業制度も整備されており、女性社員の出産・育児休暇の取得率100%を目指しています◎ ・育児休業は男性社員でも取得可能です◎ ■当社について: ・1934年の創業以来、消防車の開発製造販売や防災グッズの販売、防災メンテナンスなどを展開しており、消防防災の総合事業会社として類を見ない企業です◎ ・石川県内で使用されている消防車のシェアトップクラスを誇り、全国の消防車メーカーでもシェアトップクラスを獲得しています◎ ・ドイツのアルミ製消防車の製造技術を日本で先駆けて導入し、受注が大幅に増加しています◎ 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市浅野本町ロ145 勤務地最寄駅:金沢駅、東金沢駅 受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙場所設置(屋内禁煙)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 310万円~510万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~330,000円 <月給> 200,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■精皆勤手当:1,000円/月 (4ヶ月以降に該当した月) ■役付手当:0~40,000円/月 ■昇給:あり 金額1月あたり1,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与:あり 年3回/賞与月数計3.50ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社彦田

    日用品・雑貨 (商社)
    石川県金沢市尾張町1-4-12
    • 設立 1963年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【金沢】業務管理・バックオフィス統括◆北陸最大の総合美容商社/月給40万円~/社内基盤を支える
      ~プレイングマネージャー/マネジメント・リーダー経験歓迎/賞与年2回/転勤なし/車通勤可/老舗の安定企業~ 北陸最大級の総合美容商社として、サロン向け商材販売や経営支援を展開する当社。 事業拡大に伴い、バックオフィス機能の強化を目的として中核ポジションを新たに募集します。 今回募集するのは、単なる事務職ではなく、社内システム・データ・業務・採用までを横断的に担うプレイングマネージャー。 将来的には、業務改善や組織運営にも深く関わっていただくことを期待しています。 ■業務概要: <営業・経営データの集計> ・日次売上データの集計 ・月次売上データの取りまとめ ・集金情報の作成 <営業・経営活動の後方支援> ・実地棚卸の準備/データ整理 ・営業車の管理 ・業務改善/オペレーションの最適化 <社内システムの運用> ・売掛データのシステム連携 ・顧客マスタ登録 ・契約値引きデータの登録 <採用業務> ・営業/事務職の採用 ・欠員補充および組織強化に向けた採用活動 ■ポジションの魅力: ◎業務範囲が広く、会社の中枢に関われる ◎実務だけでなく、改善・意思決定にも携われる ◎マネジメント志向の方が活躍できる環境 ■当社の特徴: ◎昭和21年から続く、北陸最大の総合美容商社です。長年の業歴を背景に地元美容業界での知名度は高く、根強く堅調な経営を行っています。 ◎国内最大級のGAMOグループに所属しており、最先端の美容、ファッションに精通した人材が揃っています。 ◎少数精鋭で裁量大きく仕事が出来ます。 ◎若い人も多く、ボトムアップで活躍できる環境があります。日本を代表する有名美容師やメイクアップアーティストと関わる機会も多く、トレンドを追いかけたい・美容・ファッションが好きな人にもぴったりです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市尾張町1-4-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 640万円~960万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 その他固定手当/月:40,000円~60,000円 固定残業手当/月:60,000円~90,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回※昨年度実績 4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山/未経験◎】美容室へのルート営業◆北陸最大の総合美容商社/賞与年2回/転勤なし/車通勤可
      ~賞与年2回/転勤なし/車通勤可/美容院への提案営業/老舗の安定企業~ ■業務概要: 総合美容商社である当社にて、富山県内の美容室様向けの営業・コーディネーターをお任せいたします。 ■具体的には: ・新規/既存の美容室/サロンへの営業活動 ・美容室との打合せ(商品メーカー/薬剤の選定サポート) ・キャンペーン企画の計画立案、サポート ・美容イベントへの参加、サポート ■組織構成: ・企業全体50人 ・就業場所49人(うち女性25人、パート9人) 上記メンバーが在籍しています。 ■当社の特徴: ◎昭和21年から続く、北陸最大の総合美容商社です。長年の業歴を背景に地元美容業界での知名度は高く、根強く堅調な経営を行っています。 ◎国内最大級のGAMOグループに所属しており、最先端の美容、ファッションに精通した人材が揃っています。 ◎少数精鋭で裁量大きく仕事が出来ます。 ◎若い人も多く、ボトムアップで活躍できる環境があります。日本を代表する有名美容師やメイクアップアーティストと関わる機会も多く、トレンドを追いかけたい・美容・ファッションが好きな人にもぴったりです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市尾張町1-4-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):165,000円~300,000円 固定残業手当/月:20,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 185,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回※昨年度実績 4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ホクショー株式会社

    機械部品・金型メーカー
    石川県金沢市示野町イ6
    • 設立 1952年
    • 従業員数 361名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全4件
    • ※未経験歓迎※【大阪】メンテナンスサポート ◆物流搬送システムのトップメーカー/年休120/土日祝休
      【物流搬送システム専業メーカー/アフターメンテナンスサポート/設備メンテナンス窓口/出張あり/製品研修充実/賞与7ヶ月分実績有/年休120日】 お客様の物流設備を支えるアフターメンテナンス窓口業務を担当。現場対応や技術支援を通じて、機械いじりが好きな方にやりがいを感じられるポジションです。 ■職務概要: お客様に納入した設備に関するアフターメンテナンスの窓口業務(サービスステーション)です。 ■職務詳細: サービスステーション(SS)の役割: ・納入後の設備に関するアフターメンテナンスの窓口業務 ・お客様からの故障・トラブルの連絡を受けて、状況のヒアリング ・協力会社のサービスマンへの作業依頼(修理・点検・部品交換など) ・作業完了後の報告書作成、見積書・請求書の処理までの一連の業務 ※地域ごとに全国に複数拠点を持ち、迅速な対応を実現しています。 ※SSが現場対応に集中できるように石川県の白山サービスセンター(SC)が下記業務などを支援します。 ・SSからの依頼に基づき、部品の手配・出荷業務を実施 ・部品価格の調査や見積支援を行い、SSの見積作成をサポート ・修理対応時の資料整備や技術的な支援を提供 ■働き方: 配属先となる大阪支店は滋賀~九州エリアのお客様を担当します。月に2~3回程度の出張があり、1回あたりは1~2日となります。 ■入社時研修: 入社後、1週間~1ヶ月程は石川県の白山工場にて、製品組立やサービス業務の研修を受けて、製品知識を身に付けていただきます。 ■当社の特徴/魅力: ・1952年に設立した垂直搬送機、仕分け搬送機、各種自動化装置をはじめとした物流システム・機器においてトップクラスのシェアを誇る専業メーカーです。 ・製品について:垂直方向に搬送経路を有した荷物専用の搬送機構の垂直搬送システム「VTSシリーズ」やバラ物自動仕分けシステム「PASシリーズ」、仕分け搬送システム「ASシリーズ」、駆動ローラーコンベヤ「PRTシリーズ」等を製造しています。 ・「健康経営優良法人2024」「石川県パパ子育て応援企業」に認定されるなど、働き方改革に積極的に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市西区西本町1-3-10 信濃橋富士ビル4F 勤務地最寄駅:大阪メトロ線/本町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 506万円~658万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,000円~274,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:54,000円 <想定月額> 255,000円~328,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ※想定年収には月40時間分の残業代並びに年間賞与の基本給5ヵ月を含んで算出しております。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回/基本給5ヶ月分が基準(業績変動あり)※前年度実績 約7ヶ月分(通期) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大崎】物流倉庫内の搬送システムの施工管理/自動化をリードする「物流搬送システム」トップメーカー
      ◆全国の工場や物流センターの施工管理をお任せ!DX化に携われる!基本土日祝休み◆ \物流搬送システムの導入をサポートし、働き方改革を実践する企業/ ・研修制度も充実しており、入社後は石川県の工場で製品知識を学び、先輩社員のサポートを受けながらスキルを磨けます。 ・事務作業は本社で行うため、残業は少なめです。 ■職務詳細: 全国の工場や物流センター等に導入される、物流搬送システムの導入に伴う施工管理業務をお任せします。 物流システム機器の据付工事、施工管理業務の全般をお任せします。滋賀~九州エリアを出張ベースで現場対応いただきます。 ・顧客折衝 ・現場管理 ・計画立案 ・協力会社手配 ・進捗管理 ほか ※1案件:規模により1週間~3ヶ月程度 【搬送システム】垂直搬送機/仕分け搬送機/各種自動化装置等※建設業務は発生しません。 【働き方】事務作業は多くを本社で取りまとめておりますので、日々の残業も少な目です。※1案件あたり、規模により1週間~3ヶ月程度 ■入社直後: ・ご入社後は、垂直搬送機、仕分けソーター、コンベアー等、様々な装置・設備を段階を踏みながら経験していただきます。 ・入社後1か月程、製品組立て作業を行う石川県/白山工場にて研修を受けていただき、製品知識を身に着けていただきます。 ・1~2ヶ月程度/先輩同行のもと実際の施工現場に入っていただき、施工管理業務にあたります。 ・小さな案件から徐々に一人での作業を増やしていきます。 ・その後、入社から2-3か月で独り立ちするイメージです。 ・Youtubeに製品が稼働する様子をたくさんアップしています。是非ご覧ください。 https://www.youtube.com/user/hokushovideo ※専門的なスキルや知識は入社後に学んで頂けます。 ■配属先情報: 施工管理担当:18名(そのうち東京・神奈川担当は9名)経験豊富なメンバーが多くおりますので入社後フォロー体制も構築されています。 ■会社概要: ・垂直搬送機、仕分け搬送機、各種自動化装置の物流システム・機器においてトップクラスのシェアを誇る専業メーカー ・「健康経営優良法人2024」「石川県パパ子育て応援企業」に認定されるほか、働き方改革に積極的に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都品川区大崎1-15-9 光村ビル5F 勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~370,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:74,000円 <想定月額> 284,000円~444,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで最低金額です。実際の支給額は経験・年齢を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与: ・年2回/基本給5ヶ月分が基準(業績変動あり) ・賞与実績:昨年度約7か月分(通期) ■固定手当/月:昼食(4,000円)、住宅(40,000円)、勤務地(30,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    真柄建設株式会社

    ゼネコン
    石川県金沢市彦三町1-13-43
    • 設立 1943年
    • 従業員数 253名
    • 平均年齢 46.1歳
    求人情報 全43件
    • 【金沢/出張転勤なし】土木施工管理◆無借金経営の安定基盤!一部住宅・家族手当あり等福利厚生充実◎
      【明治40年に石川県で創業!無借金経営!東京、大阪にも事業部を持つ北陸トップクラスのゼネコンである当社にて施工管理をお任せいたします!】 ■業務詳細 【工事主任の場合】 測量、図面作成、計画表作成、品質・工程・安全管理、業者選定など 【現場所長の場合】 客先対応、予算組み、社内調整、スケジュール管理、近隣への対応、コストダウンなど <取り扱い物件>下水道、処理場、道路、造成、橋梁、ダムなど ■受注元: 公官庁:民間=37%:63% ■働き方: 転勤:無 出張:無 夜勤:無 直行直帰:OK 内勤外勤の割合:内勤4割、外勤6割 iPad/PC導入:有(スパイダープラス使用) 施工現場に複数名配置:有(所長+主任クラス+若手の配置が基本) ■ICT活用に向けて取り組み 現在ICT活用の取り組みに力をいれております。 ・金沢では県内初となるICT中層混合処理工に取り組まれ国土交通省にて優秀賞を受賞 ・コンクリート構造物改良工事にてICTを活用され農林水産省大臣賞受賞 施行管理の業務効率化のために、特に土木施工管理では工事予算にドローンやVRを使用することを前提に 技術提案をするなどし取り組みを進めている。 ■現場の改革 現在職場のトイレを陶器のトイレに変えたり、現場事務所の上に対抗工発電をつけたりしている。 電気の使用を気にすることなく使えるため、エアコンを使用できるなど現場の環境整備につながっております。 ■人を大事にするまがら ・再雇用制度について: 定年後についても再雇用制度あり:正社員での再雇用(1年ごとの更新) 時短勤務やフレキシブル勤務も可能になり面談時に相談してきまるそうです。 ・健康診断について: 2次検診の費用負担・人間ドッグの費用負担があります 人間ドッグの費用は、40代は5年ごと、50代は3年ごと全額負担がされ手厚くなっております。 また法廷外の健康診断、腫瘍マーカーや大腸検査も受けられます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市彦三町1-13-43 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):247,000円~559,000円 <月給> 247,000円~559,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ■モデル年収 53歳・工事長  年収922万〔月給55.9万+賞与年251万〕 45歳・課長   年収788万〔月給51.6万+賞与年169万〕 40歳・課長代理 年収734万〔月給48.1万+賞与年156万〕 ※既婚者、賞与年4.5ヶ月(2024実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新大阪/出張転勤なし】土木施工管理◆無借金経営の安定基盤!一部住宅・家族手当あり等福利厚生充実◎
      【明治40年に石川県で創業!無借金経営!東京、大阪にも事業部を持つ北陸トップクラスのゼネコンである当社にて施工管理をお任せいたします!】 ■業務詳細 【工事主任の場合】 測量、図面作成、計画表作成、品質・工程・安全管理、業者選定など 【現場所長の場合】 客先対応、予算組み、社内調整、スケジュール管理、近隣への対応、コストダウンなど <取り扱い物件>下水道、処理場、道路、造成、橋梁、ダムなど ■受注元: 公官庁:民間=37%:63% ■働き方: 転勤:無 出張:無 夜勤:無 直行直帰:OK 内勤外勤の割合:内勤4割、外勤6割 iPad/PC導入:有(スパイダープラス使用) 施工現場に複数名配置:有(所長+主任クラス+若手の配置が基本) ■ICT活用に向けて取り組み 現在ICT活用の取り組みに力をいれております。 ・金沢では県内初となるICT中層混合処理工に取り組まれ国土交通省にて優秀賞を受賞 ・コンクリート構造物改良工事にてICTを活用され農林水産省大臣賞受賞 施行管理の業務効率化のために、特に土木施工管理では工事予算にドローンやVRを使用することを前提に 技術提案をするなどし取り組みを進めている。 ■現場の改革 現在職場のトイレを陶器のトイレに変えたり、現場事務所の上に対抗工発電をつけたりしている。 電気の使用を気にすることなく使えるため、エアコンを使用できるなど現場の環境整備につながっております。 ■人を大事にするまがら ・再雇用制度について: 定年後についても再雇用制度あり:正社員での再雇用(1年ごとの更新) 時短勤務やフレキシブル勤務も可能になり面談時に相談してきまるそうです。 ・健康診断について: 2次検診の費用負担・人間ドッグの費用負担があります 人間ドッグの費用は、40代は5年ごと、50代は3年ごと全額負担がされ手厚くなっております。 また法廷外の健康診断、腫瘍マーカーや大腸検査も受けられます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大阪事業部 ★最新 住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-4-63 新大阪千代田ビル別館2F 勤務地最寄駅:御堂筋線/新大阪駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):247,000円~559,000円 <月給> 247,000円~559,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ■モデル年収 53歳・工事長  年収922万〔月給55.9万+賞与年251万〕 45歳・課長   年収788万〔月給51.6万+賞与年169万〕 40歳・課長代理 年収734万〔月給48.1万+賞与年156万〕 ※既婚者、賞与年4.5ヶ月(2024実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    丸建道路株式会社

    サブコン
    石川県金沢市小坂町西75
    • 設立 1950年
    • 従業員数 112名
    • 平均年齢 51.0歳
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎※【七尾市/転勤無】プラントオペレーター◆年休127/UIターン歓迎◎/社会貢献性◎
      • NEW
      ~未経験OK/若い職員が力を発揮できる職場◎/プライム上場G/教育体制◎/月残業25H/賞与年2回/ 年休127~ ■職務内容: 社会貢献性の高い業務をお任せします。造ったアスファルトは、出荷後、地震復興後の道路に利用されます。 〇具体的には… ~入社後お任せする業務~ ・未経験の方でもできる業務(プラントの点検や整備、清掃)をやりながら、資格取得に向けて勉強に励んで頂きます。 ・品質試験の補助業務(未経験の方でもできる業務内容になります。) ~仕事に慣れてきたらお任せする業務~ ・事務所内でモニターを見ながらパソコンを操作し、工事現場からのオーダーに合った品物を製造します(座学メイン) ~ゆくゆくはお任せしたい業務~ ・品質管理業務もお任せしたいです。 ・資格取得後は、重機(ショベル)で材料(石・砂など)を投入や資材の積み込みをします。 ■組織構成:7名 65歳以上2名・50代3名・30代2名 ■教育体制: OJTとして、50代のベテラン社員に教えて頂けます。 過去、未経験でご入社された方も1年程度で業務をキャッチアップできました! ★当社の働き方の考え方★ 当社の使命は単に収益を上げるのではなく、ステークホルダーの期待に応え、社会と共に価値を共創すること。ステークホルダーには当然、自社の従業員も含まれており、従業員が働きたいと思える環境作りを大切にしています◎ ■働き方: ◎年間休日127日 ◎残業25時間 ■企業特徴: (1)1950年の創業以来、蓄積してきた歴史とノウハウを基に、地域に根差した事業を行っています。 (2)近年ではスポーツ施設の施工やICT機器の導入、雇用環境の改善など時代の変化に合わせた取り組みも行っています。
      <勤務地詳細> 七尾アスコン 住所:石川県七尾市旭町い21-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 320万円~512万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):178,000円~326,000円 その他固定手当/月:9,000円~15,000円 <月給> 187,000円~341,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回(7・12月) ■基本給は、年齢給と職能給の合計で決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【七尾/転勤無】工事の調整アシスタント《上場G/教育体制◎》平均勤続23年/残業25H/年休127
      【未経験OK/教育体制◎で若手活躍!/月残業25H/賞与年2回/ 年休127】 ~道路や橋梁、トンネルなどの新設工事や維持管理において、納期までに完成できるよう工事の管理をお任せ~ ★魅力ポイント★ (1)働き方改善中! 社員の働き方を第一に考え、休日日数の見直しなど環境づくりに取り組んでいます◎年休127日/完全週休2日制 (2)社内研修・資格取得補助などスキルアップを後押し! ■具体的には: <施工管理とは> 工事現場における施工の取りまとめ役です。主に以下を担当頂きます。 ・資材の手配、原価の計算 ・品質管理、工程管理 ・職人さんの手配、指示、安全管理 その他 *担当エリア:石川県(金沢/中能登/奥能登) *案件:新設2割/補修・維持8割 *工期:1日~6ヶ月(平均1か月程度) ■教育体制: \若手が力を発揮できる職場です!/ *入社1年目は、親会社(東亜道路工業株式会社)グループの合同研修に参加でき、知識を身に着けながら、同世代職員とも交流できます。 *先輩社員とのOJTで進めていき、じっくり経験を積んでいただきます。未経験でもご安心ください◎ ★働き方★ ◎年休127日/完全週休2日制 ◎月残業25h ※少ない月で10H/繁忙期12月~3月は45H程度 ▽削減理由▽ *工期に余裕を持たせることによって、残業時間を減らせるように工期を設定! *従業員の残業時間をモニタリングし、残業が多い社員の現場に対して応援の社員を送るなど、業務調整! ◎出張原則なし ★当社の働き方の考え方★ 当社の使命は単に収益を上げるのではなく、ステークホルダーの期待に応え、社会とともに価値を共創することです。 ステークホルダーには当然ながら、自社の従業員も含まれており、従業員が働きたいと思える環境づくりも大切にしています◎ ■組織構成:施工管理28名 20代5名/30代3名/40代4名/50代7名/60代9名 ■企業特徴: (1)1950年の創業以来、蓄積してきた歴史とノウハウをもとに、地域に根差した事業を行っています。 (2)近年ではスポーツ施設の施工や、ICT機器の導入、雇用環境の改善など、時代の変化に合わせた取り組みも行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 金沢支店 七尾営業所 住所:石川県七尾市旭町い22-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):178,000円~400,000円 その他固定手当/月:9,000円~15,000円 <月給> 187,000円~415,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回(7・12月) ■基本給は、年齢給と職能給の合計で決定 ■モデル年収:(大卒未経験者) 3年目 年収408万円(月給27万円、賞与84万円) 5年目 年収452万円(月給30万円、賞与92万円) 8年目 年収480円(月給32万円、賞与96万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社みずべ

    理容・美容・エステ
    石川県金沢市片町1-4-20
    • 設立 1948年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【石川】化粧品販売・ビューティアドバイザー/業務を通じてスキルアップ/UIターン歓迎◎/研修制度あり
      ~こんな方におすすめ~ ・化粧品が好きな方 ・接客を通じて、ただ販売するだけではなく、肌悩みに寄り添いながら提案をしたい方 ■概要: 店頭でのタッチアップ・カウンセリングを中心に、バックヤード業務や事務、販促活動まで幅広く担当いただきます。 ■担当業務: ・タッチアップ、ハンドデモを通じた接客販売 ・カウンセリングによる肌悩み・要望のヒアリング ・商品の検品・納品・陳列などバックヤード業務 ・ブラシ・パフ等の衛生管理、テスター・販促物の整理 ・レジ対応、伝票整理、在庫管理・棚卸、売上集計 ・POP作成や売場ディスプレイ、サンプル配布など販促活動 ・SNSやオンラインコンテンツ更新 ■業務内容詳細: 店頭では、お客様のお肌状態やお悩みを丁寧にカウンセリングしながら、最適なメイクアップ・スキンケアをご提案いただきます。 実際にメイクやスキンケアを施すタッチアップや、手の甲で質感を試していただくハンドデモを通じて、使用感・仕上がりを体感していただく接客が中心です。 また、商品の検品・納品・陳列、在庫置き場との往復など、バックヤードでの業務も重要な役割です。ブラシ・パフなどツール類の洗浄やテスターの管理を通じて、常に衛生的で美しい売場環境を維持します。 加えて、レジ業務や売上集計、在庫管理・棚卸、予約伝票整理などの事務作業も担当。店舗や季節ごとのイベントに合わせた発注や、POP作成・ディスプレイ設置、サンプル・チラシ配布など販売促進活動にも携わっていただきます。ブランドによっては、SNS更新やオンラインカウンセリング、ライブ配信を行う機会もあります。 ■組織構成: 当社各店舗にて4~5名の美容部員が活躍中です。 ■キャリアパス: 美容部員として基礎研修を受講し、商品知識・接客スキルを習得→先輩のサポートを行いながら、ご案内業務の流れを理解→担当するお客様を段階的に増やし、タッチアップ・カウンセリングの精度を向上 ■同社について カネボウ・資生堂をはじめ有名ブランドはもちろん、選ばれたお店のみ取り扱えるスペシャルブランド(トワニー・ベネフィーク・リサージ・アルビオン等)を取り揃え、今使っている化粧品よりもあなたのお肌に合ったスキンケア、メイクと出会えるかも… そのお手伝いをさせていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> ALBION by MIZ 住所:石川県金沢市武蔵町15-1 金沢エムザ1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> JILL STUART Beauty/DECORT 住所:石川県金沢市木ノ新保町1-1 Rinto百番街1F 中川政七商店前区画 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> Mizube(ミズベ) アルプラザ小松店 住所:石川県小松市園町ハ23-1 平和堂アルプラザ小松店1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 280万円~320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,000円~212,000円 <月給> 186,000円~212,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社明翫組

    ゼネコン
    石川県金沢市泉野町6-15-15ビル
    • 設立 1945年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 37.8歳
    求人情報 全4件
    • ★60代も活躍中【金沢/転勤無】1級建築施工管理◎17時退社/年間休日123日/賞与7.5カ月分
      ◆◇U・Iターンの方引っ越し費用全額補助★金沢勤務・直行直帰中心/有給消化7割/入社5年以内離職率0の高定着環境/17時退社&土日祝休み/賞与7.5カ月分・年休123日◆◇ ■おすすめPOINT \金沢で腰を据えつつ、1級施工管理として裁量大きく働ける環境/ ・石川県内の公共施設や民間建築(住宅含む)を担当し、1現場に集中してじっくり向き合えます◎ ・8:00~17:00の固定勤務&完全週休2日制で、年間休日は120日超。有給取得率も約7割とオンオフ充実! ・賞与は前年実績7.5カ月分。優良工事の評価がダイレクトに給与・昇給に反映される制度です。 ・平均年齢38歳、20~30代が中心の若い組織。ベテランとして技術とマネジメントを伝えるポジションです。 ■職務内容: 石川県内の公共施設・民間建築(住宅含む)の建築施工管理をお任せします。 公共工事は原則「1案件集中」で並行担当なし。工期数カ月~1年以上の現場を、二人一組体制のリーダーとして担当いただきます。 〈主な業務〉 ・施工計画・工程計画の立案、全体進行管理 ・品質・安全・原価のトータル管理、工期短縮やコスト削減の改善提案 ・官公庁・民間発注者との打合せ、設計変更や各種検査対応の取りまとめ ・協力会社(大工・設備・電気・内装など)の選定・評価、複数業種の工程調整 ・若手・中堅社員への技術指導、現場運営に関するマネジメント教育 ・PC業務(施工計画書・提出書類・検査書類など)※一部は建設ディレクターが事務面をサポート ■働き方・環境: ・金沢市を中心とした石川県内案件のため、出張なし・原則転勤なし ・マイカー通勤OK、直行直帰も可能。社用車または自家用車利用時は借上手当あり ・ドローンやシミュレーター等のICTを積極活用し、測量負荷や書類作成を軽減 ・お子さまの急な体調不良なども中抜け対応が可能で、家庭との両立がしやすい社風です◎ ■キャリアパス: 入社後は建築部門でリーダー格として現場を牽引しつつ、若手の育成に注力いただきます。 優良工事として評価されれば賞与・昇給にしっかり反映されるため、「品質」と「納期・安全」を両立させるマネジメント力を磨きながら、将来的には複数現場を統括するポジションも目指せる環境です! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市泉野町6-15-15 ビル 勤務地最寄駅:IRいしかわ鉄道線/西金沢駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 650万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~216,000円 その他固定手当/月:187,000円~277,500円 固定残業手当/月:29,990円~38,788円(固定残業時間10時間10分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,990円~532,288円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与実績:年2回 (前年度実績:年7.5カ月分/業績連動) ■その他固定手当には責任者手当60,000~119,000円、現場手当83,000~114,500円、免許手当(建築施工管理技士1級)20,000(建築士もお持ちの場合40,000円)が含まれます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ★U・Iターン歓迎【金沢/転勤無】2級建築施工管理◎17時退社/年間休日123日/賞与7.5カ月分
      ◆◇U・Iターンの方引っ越し費用全額補助★金沢勤務・直行直帰中心/有給消化7割/入社5年以内離職率0の高定着環境/17時退社&土日祝休み/賞与7.5カ月分・年休123日◆◇ ■おすすめPOINT \2級から1級・現場責任者を目指せる◎ワークライフバランスも両立/ ・石川県内の公共施設や一般住宅を中心に、地域密着で転勤・長期出張なし!マイカー通勤&直行直帰OKです◎ ・8:00~17:00の固定勤務。有給取得率約70%と、家族や趣味の時間も大切にできます。 ・賞与は7.5カ月分支給実績あり!優良工事の評価がしっかり年収に反映される評価制度です。 ・スクール・受験費用を会社が負担する資格取得支援あり。2級から1級取得、ゆくゆくは現場責任者を目指せる環境です◎ ・ドローンやシミュレーター、建設コンサルとの連携などICTを積極導入し、事務負担を軽減。残業月平均20時間以内を実現しています。 ■組織構成: ・土木18名/建築6名、平均年齢38歳・20~30代中心の若い組織で、ベテランから10代まで幅広く在籍。入社5年以内の離職率0%と定着率も高い職場です! ■職務内容: 石川県内の公共施設や一般建築(住宅含む)の施工管理業務を、まずは先輩のサポートからお任せします。 1日あたり1現場を2名体制で担当し、午前に進捗・安全確認、午後に写真整理や日報・書類作成などを行うイメージです。 ・工程管理サポート:進捗確認、写真管理、日報入力など。チェック項目に沿って1日数回現場を巡回します。 ・安全・品質管理補助:パトロールへの同行、チェックリストの作成・更新など。先輩と一緒にリスクの洗い出しを行います。 ・協力会社との調整:翌日の作業内容・人員・資機材の段取り共有など、電話や対面でのコミュニケーションが中心です。 ・PC業務:写真整理、フォーマットへの入力、簡単な提出書類の作成など。複雑な書類は先輩と分担します。 ・発注者・設計事務所との打ち合わせ同席、議事録作成など事務サポートも担当。 将来的には、小規模案件や一部工種の工程計画を任され、段階的に裁量を広げていきます◎若手が多い組織のため、経験を活かして教え・支えるポジションも目指せます! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市泉野町6-15-15 ビル 勤務地最寄駅:IRいしかわ鉄道線/西金沢駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):145,000円~200,000円 その他固定手当/月:158,000円~187,000円 固定残業手当/月:23,050円~29,990円(固定残業時間10時間10分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 326,050円~416,990円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与実績:年2回 (前年度実績:年7.5カ月分/業績連動) ■その他固定手当には責任者手当55,000~60,000円、現場手当69,000~83,000円、免許手当10,000(2級施工管理技士と2級建築士の資格がある場合、25,000円)が含まれます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 設立 1921年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 47.1歳
    求人情報 全18件
    • 未経験歓迎!【東京/新宿】電気設備設計◆年休123日◆残業10h以下◆フレックス制度有
       \\この求人のポイント// ◎ 国立競技場や大型商業施設など、国家的プロジェクトに携われるチャンス! ◎ 年間休日123日 ◎ 残業ほぼなし(月5時間以下) ◎ フレックスタイム制あり ◎ 資格取得支援・キャリアアップ可能 ■仕事内容 首都圏を中心とした各種建築物において、 電気設備設計業務全般 をお任せします。 新築・改修を問わず、 建物の用途や規模に応じた電気設備計画を立て、 設計から完成までを支えるポジションです。 ■ 主な業務内容 ・電気設備設計図の作成(新築・改修) ・単線結線図、照明・コンセント配置図の作成 ・配管・配線図、分電盤表の作成 ・設計に伴う数量拾い、積算補助 ・施工部門・協力会社との打ち合わせ ・現場確認、仕様調整(必要に応じて) ※使用CAD:AutoCAD/IJCAD (JwCADからの移行も可能です) ■ 未経験でも設計者を目指せる理由 当社では、設計未経験の方を育てる前提で採用しています。 【育成ステップ例】 ・OJTによる基礎研修(電気工事・建築知識) ・設計補助、図面作成のサポート業務 ・小規模案件の設計担当 ・約3年を目安に、一人前の設計者へ 「わからないことをそのままにしない」 素直に質問し、学ぶ姿勢があれば、 着実にスキルを身につけられる環境です。 ■この仕事のやりがい ・自分が描いた図面が形になり、建物に灯りが入る瞬間を見届けられる ・設計と現場、両方の視点を持つことで市場価値が高まる ・単なるCADオペレーターではなく、   「設計者」として成長できる仕事 です。 ■自社の魅力 株式会社アイテックムラモトは、 大正10年創業の100年以上の歴史をもつ安定企業。電気設備工事を専門に、公共施設・商業施設・工場・オフィスビルなど幅広い建築物に携わってきました。 国立劇場などの国家的プロジェクトにも参画実績があります。 現場や個人任せにせず、 チームで情報を共有しながら進める 社風のため、 無理のない進行と安全を大切にした仕事ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支店(東京本社) 住所:東京都新宿区百人町2-4-8 ステアーズビル6階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):219,000円~500,000円 固定残業手当/月:7,898円~18,032円(固定残業時間5時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 226,898円~518,032円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/新宿】積算~キャリアチェンジ歓迎~年休123日◆残業10h以下◆18時退社◆フレックス有
      \\この求人のポイント// ◎ 国立競技場や大型商業施設など、国家的プロジェクトに携われるチャンス! ◎ 年間休日123日 ◎ 残業ほぼなし(月10時間以下) ◎ フレックスタイム制あり ◎ 資格取得支援・キャリアアップ可能 ■ 仕事内容 電気設備工事における積算業務をお任せします。 設計図書や仕様書をもとに、工事に必要な材料数量や金額を算出し、 工事の計画段階を支える重要な役割です。 ■ 主な業務内容 ・設計図書、仕様書の確認 ・電気設備工事に必要な材料数量の算出 ・積算ソフト「らいでん」を使用した見積書の作成 ・官庁案件における入札関連業務、各種書類作成 ※業務は段階的にお任せしていくため、  すべてを一度に任されることはありません。 ■ 社内連携を重視した業務体制 ・営業・設計・積算の3職種が連携しながら業務を進めます ・一人で完結させる仕事ではなく、  不明点は相談しながら進められる環境です ■ この仕事の特徴 ・数字や図面を丁寧に扱う、正確性が評価される仕事 ・現場対応はほぼなく、内勤中心で落ち着いて働ける ・積算スキルは経験を積むほど専門性として蓄積される ・施工管理や事務、営業経験を活かしてキャリアチェンジ可能 ■自社の魅力 株式会社アイテックムラモトは、 大正10年創業の100年以上の歴史をもつ安定企業。電気設備工事を専門に、公共施設・商業施設・工場・オフィスビルなど幅広い建築物に携わってきました。 国立劇場などの国家的プロジェクトにも参画実績があります。 営業・設計・積算・施工管理までを社内で担う 一貫体制 を強みとし、 部門同士が連携しながら、 計画性のある工程と安定した品質を実現 しています。 現場や個人任せにせず、 チームで情報を共有しながら進める 社風のため、 無理のない進行と安全を大切にした仕事ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支店(東京本社) 住所:東京都新宿区百人町2-4-8 ステアーズビル6階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):219,000円~500,000円 固定残業手当/月:7,898円~18,032円(固定残業時間5時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 226,898円~518,032円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ヨシカワ

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    石川県金沢市北安江3-1-33
    • 設立 1930年
    • 従業員数 380名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全24件
    • 第二新卒◎【名古屋・春日井/転勤なし】建機・林業機械のメンテナンス◇残業20h/資格取得応援
      ~建設・林業機械の整備を通じて技術を磨きたい方へ~ ★未経験歓迎・転居を伴う転勤なし・残業20h未満! ★ICタグで機械管理!業務効率◎ ★2030年で創業100年の安定企業 ★所有からレンタルする時代変化で売上上昇 ■採用背景 所有からレンタルへと時代が変わり、当社のサービス需要が伸びています。安定した品質を提供するために、社内体制を強化するための採用です。 ■職務内容 当社にてサービスエンジニアとして従事いただきます。 ・当社のレンタル製品(建設機械・林業機械等)の整備・修理 ・顧客が保有する機械の整備・修理 ・レンタル商品の在庫管理・予約管理 ・フロント業務 ※基本的には8割~9割程度が整備対応で1割程度がお客様対応となります。整備業務に集中したい方はオススメです。 ▽整備の環境 整備や修理は営業所内もしくは顧客先での対応もございます。 ■ある1日の流れ <7:00>出社 <8:00>店頭接客応対・営業所ミーティング(予定の確認) <9:00>返却機械の点検・整備 <12:00>昼食 <13:00>店頭在庫機械の確認 <14:00>現場出張(機械の設置、お客様への説明) <16:00>出庫機械の準備 <17:30>退社 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員と一緒にOJTで業務を覚えていただきます。 3年程度で一人前として業務をこなせるように育成します。未経験の方でも安心してスタートできます。 ■資格取得の補助 会社負担で以下の資格を取得していただきます。 ・床上操作式クレーン ・玉掛作業者 ■残業が少ない理由 (1)業務負荷を考慮し、対応可能以上の業務は外注しています (2)取引先にレンタル機械の返却を早めてもらうよう協力をいただいています (3)ICタグで機械管理を行い、業務効率を向上させています ■働き方 ・転居を伴う転勤なし ・月平均残業10時間程度の働きやすい体制 ・OJTと資格取得支援による段階的な育成 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市西区丸野2-40 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 春日井営業所 住所:愛知県春日井市南下原町3-12-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,000円~300,000円 その他固定手当/月:20,000円~70,000円 <月給> 223,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・地域手当:20,000円/月 ・役付手当:40,000~50,000円/月 ・昇給:年1回(2,400円~23,400円 ※前年度実績) ・賞与:年2回(2.6ヶ月 ※前年度実績) ・想定年収は未経験高校新卒一般職からリーダー職(係長職相当)の範囲 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ★第二新卒歓迎【愛知・春日井/転勤無し】建機・林業機械のメンテナンス◇残業20h/資格取得応援
      ~建設・林業機械の整備を通じて技術を磨きたい方へ~ ★未経験歓迎・転居を伴う転勤なし・残業20h未満! ★ICタグで機械管理!業務効率◎ ★2030年で創業100年の安定企業 ★所有からレンタルする時代変化で売上上昇 ■採用背景 所有からレンタルへと時代が変わり、当社のサービス需要が伸びています。安定した品質を提供するために、社内体制を強化するための採用です。 ■職務内容 当社にてサービスエンジニアとして従事いただきます。 ・当社のレンタル製品(建設機械・林業機械等)の整備・修理 ・顧客が保有する機械の整備・修理 ・レンタル商品の在庫管理・予約管理 ・フロント業務 ※基本的には8割~9割程度が整備対応で1割程度がお客様対応となります。整備業務に集中したい方はオススメです。 ▽整備の環境 整備や修理は営業所内もしくは顧客先での対応もございます。 ■ある1日の流れ <7:00>出社 <8:00>店頭接客応対・営業所ミーティング(予定の確認) <9:00>返却機械の点検・整備 <12:00>昼食 <13:00>店頭在庫機械の確認 <14:00>現場出張(機械の設置、お客様への説明) <16:00>出庫機械の準備 <17:30>退社 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員と一緒にOJTで業務を覚えていただきます。 3年程度で一人前として業務をこなせるように育成します。未経験の方でも安心してスタートできます。 ■資格取得の補助 会社負担で以下の資格を取得していただきます。 ・床上操作式クレーン ・玉掛作業者 ■残業が少ない理由 (1)業務負荷を考慮し、対応可能以上の業務は外注しています (2)取引先にレンタル機械の返却を早めてもらうよう協力をいただいています (3)ICタグで機械管理を行い、業務効率を向上させています ■働き方 ・転居を伴う転勤なし ・月平均残業10時間程度の働きやすい体制 ・OJTと資格取得支援による段階的な育成 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 春日井営業所 住所:愛知県春日井市南下原町3-12-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 330万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,000円~300,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 223,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・地域手当:20,000円/月 ・役付手当:40,000~50,000円/月 ・昇給:年1回(2,400円~23,400円 ※前年度実績) ・賞与:年2回(2.6ヶ月 ※前年度実績) ・想定年収は未経験高校新卒一般職からリーダー職(係長職相当)の範囲 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    菱機工業株式会社

    設備管理・メンテナンス
    石川県金沢市御影町10-7
    • 設立 1954年
    • 従業員数 385名
    • 平均年齢 43.7歳
    求人情報 全2件
    • 【新潟市/転勤無】建築設備のCADオペレーター◆年休125日・土日祝/女性活躍/CADの知識から◎
      • NEW
      【経験者歓迎/年間休日125日/土日祝休み/新潟駅近く・アクセス◎/働き方・福利厚生◎/空調/給排水設備大手の安定企業】 \この求人のポイント/ (1)CAD学科卒・職業訓練校修了生OK (2)地域トップクラス企業×年休125日の安定感 ■仕事内容 ・空調/給排水設備の施工図・検討図の作成 ・設計変更に伴う図面修正 ・施工管理担当との図面打合せ ・CADデータの整理、管理 使用ソフトはRebro(レブロ)となります。 <入社後> 設備知識とCAD操作は、実務を通じて段階的に身につけます。 ■業務の特徴 ・扱うのは公共施設・医療施設・商業施設・生産工場などが中心 ・施工管理と連携しながら、現場で使われる実務図面を作成 ・納期調整がしやすく、残業が出にくい体制 ■組織 落ち着いた雰囲気で、黙々と作図に集中できる環境です。 ■福利厚生 ・資格取得を全面サポート ・女性が働きやすい環境 └産休、育休、時短勤務など女性のライフステージの変化に対応する制度を用意しています。利用率も高く、安心して長く働くことが可能です。 ・社員同士が仲良くなりやすい └コミュニケーション助成金や、支店のお花見・親睦会など社員同士が仲良くなりやすい環境です。 ・メンター制度や従業員持株会の制度あり ■働き方 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日125日 ・転勤なし ・新潟駅近くでアクセス◎ ◎働き方改革推進◎ 業務の効率化を目指しており、社長主導で取り組みを行っております。 作業のIT化:現場管理にPadを導入し、システム上で進捗を管理する等、現場での作業の効率化を推進しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 新潟支店 住所:新潟県新潟市中央区笹口3丁目7番地15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回/賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【金沢/WEB面接可】空調設備等の施工管理/資格不問/完全週休2日制/直行直帰可能
      • 締切間近
      <三菱重工社の代理店からスタートし、東日本全域に拡大!事業方針から働き方を改善!納期をコントロールしやすいリニューアル物件の工事に注力しています> ■職務内容:石川本社にて、空気調和設備・給排水衛生設備・電気設備の施工管理を担当いただきます。 <業務>:お客様やゼネコンの担当者、現場の職人さんなど様々な人とコミュニケーションをとりながら、実行予算の計画立案/作業工程の計画立案/進捗管理/現場スタッフへの指示などを行っていただきます。エリアは金沢が中心となります。工期は平均3カ月(金額:平均2000万~3000万)となり、基本的に一人1案件ごとに担当いただきます。また、案件にもよりますが5~10名ほどの現場スタッフの指示を行っていただきます。現場に直行直帰する働き方が可能です。 <1日の例> 7時30分:現場に到着/朝礼→9時:図面作成/商品手配→10時:現場巡回→12時:昼休み→13時:昼礼→17時30分:事務作業を終えて退社 ■組織構成: 配属先は施工管理担当が24名で構成されています。(新設担当は工事部の所属となり16名、リニューアル担当はリニューアル部門の配属となり8名で構成)平均年齢は40歳で各年代の方が活躍しています。 ■働き方改革推進 同社は2025年までに業務の20%削減により業務の効率化を目指しており、社長主導で取り組みを行っております。 (1)作業のIT化:現場管理にPadを導入し、システム上で進捗を管理する等、現場での作業の効率化を推進しています。 (2)施設オーナーからの直接受注増加:オーナーと同社の間にゼネコンが入ることによる、ゼネコンに合わせた働き方(休日出勤など)を改善しようと、直接受注を40%から50%に増やそうとしております。
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市御影町10-7 勤務地最寄駅:北陸鉄道石川線/野町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 <月給> 200,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、面談により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月)計4か月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    株式会社玉家建設

    住宅(ハウスメーカー)
    石川県金沢市入江3-29
    • 設立 1967年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 40.4歳
    求人情報 全10件
    • 【金沢市/転勤なし】経理 ◆福利厚生◎/個人裁量◎/創業50年以上で地域密着/将来的に会社の中核人材
      ~経理のキャリアから管理部門で幅広く経験を積め、個人の裁量を持って働ける◎/地域密着/福利厚生◎/産休育休取得実績あり/研修制度充実/U・Iターン歓迎~ ■採用背景: 今回の採用は管理部門の対応力、専門性を上げていくことを狙った増員募集となります。 職務内容に挙げているすべての業務ができる必要はございません。管理スタッフとして業務を改善し、会社を支えていただける人材を求めております。 ■職務概要: 管理本部の経理スタッフとして、経理・財務全般のお仕事をお任せ致します。将来的には管理部門のその他の業務もお任せする予定です。 ■職務詳細: ・経費精算 ・仕分け業務 ・月次/年次決算、他 ※徐々に業務を増やして頂き、銀行折衝や税務対応等にも従事頂きます。 ■将来的には: 経理として専門分野でご活躍頂き、経営企画や人事や労務などの管理業務の幅を増やして頂きたいと考えております。 ■組織構成: 管理本部:管理本部長、総務課/課長1名、経理課/スタッフ2名 ※管理部門の対応力、専門性を上げるための増員募集となります。 ■当社の特徴/魅力: ・創業の精神:3つの想い(お客様大事・ものづくりの心・地域貢献)を大事に家づくりに取り組んでおります。 ・「年間100邸に限定する」:全てのお客様にご満足頂くため、また地域の街並みづくりに貢献するため、年間施工棟数を限定して家づくりに取り組んでいます。 ・「北陸の風土や地域性を大切にした”居心地のいい住まい”」「耐震性を高める強い家づくり」「生涯の”お抱え大工”となること」を掲げ、お客様からも高い評価を頂いております。 ●主な受賞歴: ・2002年:第25回金沢都市美文化賞 「泉が丘全10邸の街並み」 ・2004年:第27回金沢都市美文化賞 「長町もみじ街」  ・2005年:国土交通省 「まちなみ住宅」 100選 優秀賞「東山の家」 奨励賞 「彦三の家」「泉が丘10邸の街並み 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市入江3-29 勤務地最寄駅:JR北陸本線/金沢駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,000円~310,000円 固定残業手当/月:41,700円~68,400円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,700円~378,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与実績:夏季冬季の2回、業績により決算賞与有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山市】住宅アフターサービス ◆1棟1棟長いお付き合い/全従業員の20%がアフターサービスに従事
      ~第二新卒歓迎/一棟一棟完全オリジナルの自由設計/注文住宅の設計職/限定した施工棟数とこだわりでお客様からの満足度高/受賞多数/UIターン歓迎~ ■職務概要: アフターメンテナンスも強みとする当社にて、住まいの補修やリフォームといった相談事のヒアリングから、お客様向けのイベントの企画・運営までお任せいたします。 ※実際の工事等は他部署が担当します。 ■職務詳細: ・当社のアフターメンテナンスは住宅業界では異例の全従業員の約20%の人員を配して、住まいの補修、リフォームだけでなく、住まいのあらゆる相談に対応しています。 ・「響倶楽部」と呼ばれるメンバーズクラブサイトも運営しており、イベントや会報誌の作成から、災害時の対応窓口としても活用・活躍しております。 ■業務の特徴: ※事務業務のサポートしてくれる事務メンバーも在籍しています。 ※良いものを作って喜んでいただくことはもちろん、住宅が完成した後のアフター対応も力を入れているので他社と比べてアフター対応をするメンバーが多く在籍しているのも特徴です。 ※当社では全てのお客様に満足いただけるように年間の施工棟数を石川で100棟、富山で40棟に限定しております。 ※地域に貢献したい方、当社の丁寧なものづくりに共感できる方応募お待ちしております。 ■入社後: その方のスキルや経験によってお仕事を徐々にお任せ致します。先輩社員からOJTにて業務を教えていただきます。 ■先輩社員からメッセージ: お客様と家族ぐるみのお付き合いをさせていただいているなど、家づくりを通して人とのつながりが広がり、人生を豊かにしていくのだと実感しています。 住み続けていくなかで「頼んでよかった」とお客様から満足の声をいただけたときにやりがいを感じます。 ■当社の特徴/魅力: 創業から50年以上、地域密着で地元のお客様から愛されてきました。ものづくり・居心地の良い家づくりにこだわり、これまでに数々の賞を受賞しております。 「住宅産業は地域産業であり、環境産業、文化産業である」という考えのもと、一棟一棟の住まいづくりを通じて美しい街並みづくりに貢献していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 富山支店 住所:富山県富山市布瀬町南2丁目7-1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,000円~310,000円 固定残業手当/月:41,700円~68,400円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,700円~378,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与実績:夏季冬季の2回、業績により決算賞与有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    石川日野自動車株式会社

    自動車ディーラー
    石川県金沢市南森本町ヘ75-1
    • 設立 1967年
    • 従業員数 109名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【石川/七尾市】バス・トラック整備◆残業13h・夜間、休日の急な呼び出しナシ/ヒノノ2トンのグループ
      ~上場大手日野自動車グループで安定経営/ネットショッピングの流行に伴い、物流トラックの整備需要上昇↑/業績好調右肩上がり/U・Iターン歓迎~ ◎当社とお仕事内容 ヒノノ2トンでお馴染みの日野自動車グループ会社である当社は、トラックやバスの販売、点検・車検整備を手掛けるトップクラスのディーラー企業です。現在、整備担当者を募集しています。あなたの技術で、一緒に安全で快適な交通をサポートしませんか? ~働き方が整う~ ◎夜間や休日の急な呼び出し発生予定なし ◎残業月平均13時間 ◎土日祝休み ◎有給が自由に取得しやすい環境 ■業務内容: ・物流を担うトラック、乗客の安全輸送を担うバスの点検・車検整備をお任せします。 ・修理からステップ教育と経験を積みエンジンのオーバーホールといった本格整備までご担当いただきます ・1日のメンテナンス件数:2~5件(変動あり) ※お客様との折衝は営業が担当  販売業務等発生ナシ □働く環境 ・組織構成:6名(20代1名 30代3名 40代1名 50代1名)  L穏やかで風通しが良く、質問等しやすい環境です! ・スポットクーラーや冷風機、暖房あり ・休憩をはさみながら安全に業務を遂行いただきます! ~スキルアップ~ ◎部品交換のみだけでなく、大型車両ならではのオーバーホールまで対応可能!(車のエンジンを一度全て分解して、壊れている部分や古くなった部分を新しいものに交換して、また元通りに組み立てる作業) ◎技術と知識の深まり:複雑で高度な機械構造を持つ大型車両の整備を通じて、専門的な技術と知識を磨くことができます ◆やりがい◆ ◎スケールの大きさ:大型トラックやバスなどの巨大な車両を扱うため、普通自動車整備とは一味違う迫力と達成感があります。 ◎社会への貢献:物流や公共交通機関の重要な一部を支える役割を果たし、社会インフラの維持に貢献することができます。 ~業績好調・安定経営の理由~ 自然災害の発生により、大型車両の整備需要が上昇中 ネットショッピングの流行に伴い、物流トラックの整備需要が継続的に安定 上場大手日野自動車グループとして、お客様との関係が強固で長期取引が可能
      <勤務地詳細> 七尾営業所 住所:石川県七尾市古府町る部30 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 500万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~305,000円 その他固定手当/月:13,000円 <月給> 268,000円~318,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:工具手当3,000円、整備現業手当10,000円 ■昇給:あり ※1月あたり15,000円(過去実績) ■賞与:年2回 ※計4.5ヶ月分(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川/七尾市】トラック・バス整備◆残業13h・夜間、休日の急な呼び出しナシ/ヒノノ2トンのグループ
      ~自動車整備学校をご卒業された方歓迎◎/上場大手日野自動車グループで安定経営/ネットショッピングの流行に伴い、物流トラックの整備需要上昇↑/業績好調右肩上がり/U・Iターン歓迎~ ◎当社とお仕事内容 ヒノノ2トンでお馴染みの日野自動車グループ会社である当社は、トラックやバスの販売、点検・車検整備を手掛けるトップクラスのディーラー企業です。現在、整備担当者を募集しています。あなたの技術で、一緒に安全で快適な交通をサポートしませんか? ~働き方が整う~ ◎夜間や休日の急な呼び出し発生予定なし ◎残業月平均13時間 ◎土日祝休み ◎有給が自由に取得しやすい環境 ■業務内容: ・物流を担うトラック、乗客の安全輸送を担うバスの点検・車検整備をお任せします。 ・修理からステップ教育と経験を積みエンジンのオーバーホールといった本格整備までご担当いただきます ・1日のメンテナンス件数:2~5件(変動あり) ※お客様との折衝は営業が担当  販売業務等発生ナシ □働く環境 ・組織構成:6名(20代1名 30代3名 40代1名 50代1名)  L穏やかで風通しが良く、質問等しやすい環境です! ・スポットクーラーや冷風機、暖房あり ・休憩をはさみながら安全に業務を遂行いただきます! ~スキルアップ~ ◎部品交換のみだけでなく、大型車両ならではのオーバーホールまで対応可能!(車のエンジンを一度全て分解して、壊れている部分や古くなった部分を新しいものに交換して、また元通りに組み立てる作業) ◎技術と知識の深まり:複雑で高度な機械構造を持つ大型車両の整備を通じて、専門的な技術と知識を磨くことができます ◆やりがい◆ ◎スケールの大きさ:大型トラックやバスなどの巨大な車両を扱うため、普通自動車整備とは一味違う迫力と達成感があります。 ◎社会への貢献:物流や公共交通機関の重要な一部を支える役割を果たし、社会インフラの維持に貢献することができます。 ~業績好調・安定経営の理由~ 自然災害の発生により、大型車両の整備需要が上昇中 ネットショッピングの流行に伴い、物流トラックの整備需要が継続的に安定 上場大手日野自動車グループとして、お客様との関係が強固で長期取引が可能
      <勤務地詳細> 七尾営業所 住所:石川県七尾市古府町る部30 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):191,200円~245,000円 その他固定手当/月:13,000円 <月給> 204,200円~258,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:工具手当3,000円、整備現業手当10,000円 ■昇給:あり ※1月あたり15,000円(過去実績) ■賞与:年2回 ※計4.5ヶ月分(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社クラスコ

    不動産管理
    石川県金沢市西念4-24-21
    • 設立 -
    • 従業員数 96名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 不動産店舗スタッフ/富山でのオープンに向けた将来の店長候補◆賞与過去実績3.8ヵ月
      • NEW
      【石川県賃貸仲介件数11年連続トップクラス/育児時短勤務有/賞与過去実績3.8か月】 ■求人概要: 賃貸・売買・管理と総合的な不動産業務をご担当いただきます。 ※5年で3店舗の拡大を予定していますが、お迎えする方は将来の店長候補となります。 ■入社後の流れ: 富山オープンまでは、金沢の本社や店舗で基礎から学んでいただきます。 ■業務の特徴: ・新しく誕生する富山支店では、お部屋探し(賃貸)から、お家の売買(売買)、そしてお部屋を素敵に変える提案(管理・リノベーション)まで、不動産のあらゆる分野にチャレンジできます 。 ・「担当があなたで本当によかった」という言葉を、賃貸でも売買でもいただける。そんな「一生モノのスキル」が身につく環境です 。 ・お部屋探しや住宅売買、リフォーム提案(コンサルティング業務)を幅広く対応することで不動産業のスキルも身につき、様々な業務にチャレンジする事ができます。富山の街に「人生、楽しい」人を増やしていくやりがいのあるポジションです。 ■組織: 20代、30代のメンバーがチームを引っ張っています。 ■研修制度 社員=会社と考えています!社員の成長とともに会社も成長していくように社内研修は力を入れております! 【グループ共通】※社内研修としての過去実績 ・crasco UNIVERSITY ・新入社員研修、新入社員合宿研修、新入社員フォローアップ研修 ・未来のリーダー研修 ・マナー研修(お客様に感動を与える接客) ・同業種勉強会、不動産投資理論勉強会、商品勉強会、ファイナンス勉強会 ・マネジメント研修、リーダーシップ研修 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:石川県金沢市西念4-24-21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 富山支店 住所:富山県富山市花園町1丁目6番15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,200円~522,600円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:18,400円~176,400円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 263,600円~709,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※退職金制度ありの場合は別の給与体系となります。 ※その他固定手当:業務手当 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月・1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 不動産店舗スタッフ<職種未経験可>/富山でのオープンに向けた創業メンバー◆賞与過去実績3.8ヵ月
      • NEW
      【石川県賃貸仲介件数11年連続トップクラス/育児時短勤務有/賞与過去実績3.8か月/職種未経験可】 ■求人概要: 賃貸・売買・管理と総合的な不動産業務をご担当いただきます。 ※富山オープンまでは、金沢の本社や店舗で基礎から学んでいただきます。 ■業務の特徴: ・新しく誕生する富山支店では、お部屋探し(賃貸)から、お家の売買(売買)、そしてお部屋を素敵に変える提案(管理・リノベーション)まで、不動産のあらゆる分野にチャレンジできます 。 ・「担当があなたで本当によかった」という言葉を、賃貸でも売買でもいただける。そんな「一生モノのスキル」が身につく環境です 。 ・お部屋探しや住宅売買、リフォーム提案(コンサルティング業務)を幅広く対応することで不動産業のスキルも身につき、様々な業務にチャレンジする事ができます。富山の街に「人生、楽しい」人を増やしていくやりがいのあるポジションです。 ■組織: 20代、30代のメンバーがチームを引っ張っています。 ■研修制度 社員=会社と考えています!社員の成長とともに会社も成長していくように社内研修は力を入れております! 【グループ共通】※社内研修としての過去実績 ・crasco UNIVERSITY ・新入社員研修、新入社員合宿研修、新入社員フォローアップ研修 ・未来のリーダー研修 ・マナー研修(お客様に感動を与える接客) ・同業種勉強会、不動産投資理論勉強会、商品勉強会、ファイナンス勉強会 ・マネジメント研修、リーダーシップ研修 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:石川県金沢市西念4-24-21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 富山支店 住所:富山県富山市花園町1丁目6番15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 340万円~525万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):194,000円~303,350円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:15,320円~23,520円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 219,320円~336,870円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※退職金制度ありの場合は別の給与体系となります。 ※その他固定手当:業務手当 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月・1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    中外製網株式会社

    その他メーカー
    石川県金沢市南森本町ホ50
    • 設立 1936年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【函館市】ルート営業職※業界未経験歓迎/網製造メーカー/網の提案から図面作成まで担当
      • NEW
      ~【函館市】ルート営業職※未経験歓迎/網製造メーカー/網の提案から図面作成まで担当~ ■何をしている企業なのか? 日本の漁業が持続的発展できるように、安全で栄養面に優れた魚介類を食べられるように、日本の豊かな食文化が継承されるように、私達は日本一の網を作っています。 事業としては、漁網製造 販売、漁業資材、陸上ネット、定置網の設計・設置、漁場調査などを主要な事業として展開しております。 ■職務内容 ルート営業職として下記業務をご担当頂きます。 営業事務所と工場が併設されている為、自身で設計した定置網を確認しながら納品までサポートができる。 ・既存顧客中心に、網の提案から図面設計ま(設計はイチから教えるので経験不問) 漁業者の方から獲れたてのお魚を頂く事もあります。 ■特徴/取り扱い商品 ・定置網を中心に養殖生簀・旋網等の漁網 ・網地の仕立加工 ・定置網の設計、設置 ・漁場調査 水中カメラ・潮流計・GPS・空撮 ・漁具資材 ロープ・撚り糸・浮子等・漁業用資材全般 ■組織構成 函館営業所は現在営業2名在籍しています。(4月新卒入社予定1人) 今後ご退職される方がおり、今回営業職強化の為に募集しています。 ■やりがい 日本の食文化、漁業に貢献できます。 日本の漁業が持続的発展できるように、安全で栄養面に優れた魚介類を食べられるように、日本の豊かな食文化が継承されるように、私達は日本一の網を作っています。
      <勤務地詳細> 函館営業所 住所:北海道函館市西桔梗町858-7 勤務地最寄駅:道南いさりび鉄道線/七重浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 経歴・能力に応じて調整 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円 <月給> 180,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ウィルビー株式会社

    サブコン
    石川県金沢市問屋町3-7
    • 設立 1977年
    • 従業員数 59名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全18件
    • 【金沢市/転勤無】法人ルート営業◆土日祝休/残業月5h以下・直行直帰ok!/福利厚生充実
      \週休2日制(土日祝)/残業月平均5h以下/借り上げ住宅制度有/福利厚生充実!/既存顧客との関係構築を中心としたルート営業/ ◎北陸・関西エリアを中心に展開する地域密着企業! ◎1977年創業、約60名体制の建築・建材の専門企業! ◎年商90億円超、物流施設や商業施設で高い施工実績! ◎大型施設の建築施工・スポーツ施設・建材販売など多角展開! ■仕事内容: ・既存顧客(法人施主)との関係構築を中心としたルート営業をお任せします。 ・新規建築、改修プロジェクトに関する提案から契約調整、社内の施工、設計チームとの連携まで、営業としての裁量を大きく持てるポジションです。 ■具体的に: ・施主(法人)へのヒアリング、提案 ・見積、契約調整 ・設計、施工部門との社内調整 ・営業メンバーのマネジメント ・営業体制、方針の整備 ・将来的には営業部門長~役員候補としての活躍を期待 ■営業職の位置づけ: ・営業部門は顧客の“最初の相談窓口”として、建築プロジェクトの起点をつくる重要な役割を担っています。ヒアリングや課題整理を通じて、社内の設計、施工部門と連携しながら、顧客と会社の“つなぎ役”として信頼関係を築いていくポジションです。 ■入社後のサポート体制: ◎商談スタイルや見積の進め方など、過去のご経験と照らし合わせて丁寧にすり合わせ ◎設計、施工担当との社内連携もしっかりフォロー ◎現場同行やOJTを通じて、実務感覚を徐々につかんでいただけます ◎現場を知る営業メンバーや上司がサポートしますので、「経験はあるけれど、新しい会社での営業に少し不安がある」という方でもご安心ください。 \ウィルビー株式会社について/ ・大型建築物に特化した建設会社です。物流施設、商業施設、生産拠点など、社会インフラの要となる建物を全国で手がけております。 ・本社は石川県金沢市。中部、関西エリアを中心に全国対応を行っており、設計から施工までを一貫して自社内で担える体制を整えていることが当社の大きな強みです。 ・「自由設計×ローコスト」という柔軟な提案力を武器に、法人施主からの信頼を獲得し、安定した案件依頼が継続中。サプライチェーン構築や物流再編が活発な現在、当社へのニーズも高まっており、さらなる事業拡大が進んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市問屋町3-7 勤務地最寄駅:北陸鉄道浅野川線/三ツ屋駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~270,000円 <月給> 230,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与、手当: ・月給:23万~27万円+インセンティブ ※経験、スキルを考慮して決定いたします ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■年収例(モデル): ・経験10年/37歳(係長):年収約520万円 ・経験20年/45歳(課長):年収約650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【金沢/転勤無】建築施工管理(所長)◆土日祝休・年休125/福利厚生充実/システム建築/借り上げ社宅
      \1級建築施工管理技士歓迎!/土日祝休・年休127/借り上げ住宅制度有/福利厚生充実!/ ◎北陸・関西エリアを中心に展開する地域密着企業! ◎1977年創業、約60名体制の建築・建材の専門企業! ◎年商90億円超、物流施設や商業施設で高い施工実績! ◎大型施設の建築施工・スポーツ施設・建材販売など多角展開! ■仕事内容: \本社所属の中核メンバーとして、大型プロジェクトを統括していただきます。/ ・施工計画の立案から工程・品質・安全・原価管理、協力会社や施主との折衝まで、現場全体をリード。 ・大手ゼネコンのように分業化されすぎることはなく、「全体を任されるやりがい」と「現場判断の自由度」を実感できる環境です。 ■具体的に: ・大型案件(数十億規模)の現場代理人・所長クラスとしての統括 ・工程・品質・安全・原価の総合管理 ・協力会社や施主との折衝 ・部下の育成・マネジメント ■当ポジションのポイント: ◎ マニュアルに縛られず、経験を生かした最適な判断ができる自由度 ◎ 本社のコアメンバーとして、組織づくりにも関わるポジション \こんな方にオススメです!/ ・「限られた一部だけではなく、建築の全体像に携わりたい」 ・「自ら現場を動かし、責任を持って進めたい」 ・そんな志向を持つ方にとっては、理想的な職場です。大手ゼネコンの分業体制では得られない幅広い経験と達成感が、確実に身につきます。 ■大手にはない柔軟性と裁量: \当社は発展途上の企業であるからこそ、柔軟な社風と実行力を大切にしています。決まりきったマニュアルに縛られず、現場の声やアイデアを反映できる余地があります。/ ■「出張」という働き方: ・当社のプロジェクトは、半年~1年程度の出張が基本です。現場に常駐してプロジェクト全体を見渡しながら業務を進めていただきます。 ・出張エリア:対象は全国各地ですが、関東・中部・関西エリアを中心にご担当いただきます。 ・出張中の宿泊費、交通費は会社が負担 ・手当も充実しており、生活の安定とプライベートの充実を両立しやすい環境です ・ご家族と一緒に出張先で暮らすことも可能です ○出張中の諸手当: ・ 住宅手当(長期出張中) ・出張手当:日額2,000~4,000円 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市問屋町3-7 勤務地最寄駅:北陸鉄道浅野川線/三ツ屋駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 820万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~330,000円 <月給> 220,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■年収例: ・35歳。経験、資格あり(入社7年目):年収780万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    藤ビルメンテナンス株式会社

    警備・清掃
    石川県金沢市増泉1-19-13
    • 設立 1976年
    • 従業員数 695名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 給与社保・総務/年休125日/賞与3~4カ月/原則定時退社
      • NEW
      【藤ビルメンテナンスとは…?】 当社は「廃棄物の収集・処理」をメインに事業を展開しており、今年で創業50年目を迎えます。 取引先は約5万件と、業界トップクラスのシェアを獲得。「ゴミと言ったら藤ビル」と言われるほど知名度が高く、右肩上がりに成長しています。 今回は、事業の更なる成長を支える「バックオフィス部門」を強化するため、新しいお仲間をお迎えします! 【具体的な業務内容は…】 ■社員の給与計算(月次給与・賞与) ■年末調整処理 ■給与支払い報告書 ■法定調書の提出 ■社会保険の手続き ■許認可関係の更新業務 ■備品の管理 など ※給与計算には「給与奉行」を使用しています。 【ゆくゆくは制度改定にも携われる!】 現在、当社は組織や働き方をアップデートしている真っ最中。システムの導入といったデジタル化や、人事制度の見直しを進めていく予定です。 「こうしたらもっと良くなりそう!」 「こんなやり方はどうかな?」 といったあなたの意見やアイデアを歓迎します! 【入社後の流れは…?】 入社後は先輩社員による会社案内やOJTからスタートします。 経験やスキルに応じて、定型業務からお任せしますのでご安心ください。 また、会社の一員として各営業所の雰囲気もご理解いただけるよう、営業所研修もご用意しています。ひとり立ち後もチームで支え合う体制ですので、困ったことなどがあれば、いつでも気軽に相談してください! ※入社後の職種変更はありません
      ★転勤なし★「東日本橋駅」より徒歩1分の好立地オフィス! ■東京総括支店/東京都中央区東日本橋3-7-13 <アクセス> 都営地下鉄浅草線「東日本橋駅」より徒歩約1分 オフィスは「日本橋エリア」にあり、周辺にはおしゃれな飲食店がたくさんあります!少し足を伸ばせば、銀座や東京駅周辺の商業施設でショッピングを楽しむこともできます♪ ※受動喫煙対策:あり
      月給25万1000円+賞与年2回(3~4カ月分)+決算賞与+各種手当 ※残業代は別途全額支給します。 ※経験や能力などを考慮の上、決定します。

    北陸ミサワホーム株式会社

    建設コンサルタント
    石川県金沢市堀川町23-23
    • 設立 1970年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【富山市/西中野町】新築住宅営業/リフォーム営業/未経験歓迎〇/長期的なキャリア形成〇
      ■新築住宅の募集 ・住まいづくりをご計画中のお客様に対し、新築の戸建注文住宅の提案をお任せいたします。ご紹介やチラシ、HPなどでお問い合わせいただいたお客様へのご提案となります。 ・新築住宅の職務詳細: 「どんな住まいにしたいか」というニーズを引き出し、土地、資金など様々な面で相談に乗り提案を実施。一人で担当をするのではなく設計/デザイン/施工のスペシャリストたちとチームを組むため、ご安心ください。初回ヒアリング~引渡まで、常に営業をバックアップする体制が整っています。 ■リフォーム営業: ・お住まいのリフォーム/リノベーションを計画中のお客様に対し、プランニング~ご提案をお任せいたします。まずは部分リフォーム等の案件からお任せし、フルリノベーション等も大きな案件も徐々にお任せします。 ・リフォーム営業の職務詳細: ・「どんな住まいにしたいか」というニーズを引き出し、予算やスケジュールなど様々な面で提案を実施。一人で担当をするのではなく設計/デザイン/施工のスペシャリストたちとチームを組むため、初回ヒアリング~引渡まで、常に営業をバックアップする体制が整っています。※現場は個人対応 ■配属部署人数:15人 ・配属部署内訳:新築営業4名、リフォーム営業4名、施工管理:2名、その他管理部5名 ※内勤:外勤=8:2 ※男女比6:4 ※面談後、配属先を決定いたします。 ■企業の魅力: ・オーナー様第一主義の企業理念のもと「それはお客様の喜びにつながるのか」が弊社の判断基準。住まいのお困りごとが発生した時には真っ先に相談頂けるよう、定期的な訪問活動やフォロー体制を通じ信頼を深めています。                                                                      ・お客様との交流を大切に:日頃の定期訪問やご声援への感謝の気持ちを、オーナー様にお伝えする感謝フェアを定期的に開催。ご家族3世代で足を運んでいただいたり、数十年前の思い出を懐かしそうに担当と話しをされたりと、弊社ならではの交流があります。 変更の範囲:リフォーム営業、施工管理、設計、インテリアコーディネーター、総務、海外事業
      <勤務地詳細> 富山支店 住所:富山県西中野町1-15-27 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~290,000円 固定残業手当/月:17,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 192,500円~307,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年齢や経験によって決定 ■モデル年収: ・入社3年目営業/年収300万円 ・入社5年目営業/年収500万円 ※年齢や経験により決定。営業は報奨金制度あり。 ■賞与:年2回(7月、12月)/昨年度実績2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富山市/西中野町】施工管理/経験者優遇/未経験歓迎〇/長期的なキャリアプラン〇
      ■業務内容: 【雇入れ直後】営業や設計と連携しながら新築住宅の施工管理をお任せいたします。ミサワホームグループの独創的な工法や発想によりスキルの幅をひろげていただくことが可能です。工期も3か月と短いため、多くの施主様に喜んでいただけます。 ■具体的には: ・現場巡視による工事品質の管理 ・現場巡視による技術者 ・作業員等の安全管理 ・予算管理・工程管理 ・下請け工事業者の手配など※建設業務は行いません。                                                         ※一人で担当をするのではなく設計・デザインのスペシャリストたちとチームを組むため、ご安心ください。  ■配属部署人数:10人 配属部署内訳:新築営業3名、リフォーム営業3名、施工管理1名、その他管理部3名※内勤:外勤=2:8※男女比6:4 ■企業の特徴: ・オーナー様第一主義の企業理念のもと「それはお客様の喜びにつながるのか」が弊社の判断基準。住まいのお困りごとが発生した時には真っ先に相談頂けるよう、定期的な訪問活動やフォロー体制を通じ信頼を深めています。 ・お客様との交流を大切に:日頃の定期訪問やご声援への感謝の気持ちを、オーナー様にお伝えする感謝フェアを定期的に開催。ご家族3世代で足を運んでいただいたり、数十年前の思い出を懐かしそうに担当と話しをされたりと、弊社ならではの交流があります。 ・地域密着型:住宅というハード面のみではなく、ホーム(家庭)やホームタウン(地域)として、手掛けた住宅団地の夏祭りや、所属する町内会へ時には事務局として、時にはイベントの参加者として、時には雪掻きを手伝うサポーターとして積極的に関わりをもつ地域密着型企業を目指しております。 変更の範囲:営業、設計、インテリアコーディネーター、総務、海外事業
      <勤務地詳細> 富山支店 住所:富山県西中野町1-15-27 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~290,000円 固定残業手当/月:17,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 192,500円~307,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年齢や経験によって決定 ■モデル年収: ・入社3年目営業/年収300万円 ・入社5年目営業/年収500万円 ※年齢や経験により決定。営業は報奨金制度あり。 ■賞与:年2回(7月、12月)/昨年度実績2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ツボ電気工事株式会社

    サブコン
    石川県金沢市東力3-70
    • 設立 1972年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【金沢市/転勤無】法人営業<未経験ok!> ◆安定経営/10年以上黒字継続/土日祝休み
      【地域密着の電気施工会社/「21世紀美術館」や「石川県庁」「金沢スタジアム」など石川を代表する建築物の電気工事にも携わっています/転勤なし/若手が活躍する企業/資格手当あり】 ■仕事の内容: ・ゼネコンなどの客先にお伺いし、電気工事の案件を頂きます。依頼を受けたら技術者と調査し、積算部の見積もりを基に顧客と価格交渉します。 ・安定経営/10年以上黒字継続 ■配属先情報: ・営業部/40代/2名 ■施工事例 ・21世紀美術館屋外/石川県立図書館/アマンダンヴィラ金沢/しいのき迎賓館周辺整備/金沢スタジアム/他多数 ■中途入社者のご経歴: ・あらゆる業種の方が未経験で入社し、ご活躍されています。 ■やりがい: ・公的な施設(学校や道路)、民間商業施設などあらゆる電気工事を施工し、社会に貢献する企業です。自分の住む街に長く残る物件が完成したときの達成感はとても大きく、やりがいにつながります。 ■社風: ・挑戦する人を後押しする社風です。 ・スキルアップを考える方には資格手当:最大2万円/月を支給し、やってみたいと手を挙げればすぐに検討できるスピード感があります。 ■会社情報: ・石川県を中心に事業を展開する電気工事会社。太陽光発電、情報通信、空調衛生設備などの工事も手掛けています。 ・各種工事に加え建築設備点検業務も実施し、必要不可欠なライフラインの電気を通じて豊かな暮らしを支えています。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市東力3-70 勤務地最寄駅:北陸鉄道石川線/新西金沢駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 ■諸手当・通勤手当・残業手当(残業時間に応じて別途支給) <賃金内訳> 月額(基本給):198,000円~428,000円 その他固定手当/月:2,000円~22,000円 <月給> 200,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績: ・前年度実績4.5ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社西川電機工業所

    設備管理・メンテナンス
    石川県金沢市泉本町6-87
    • 設立 1961年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岐阜県】空調・電気設備工事の施工/転勤無し/年間休日119日/直行直帰可/資格取得補助制度有
      本営業所の事業内容の中心は、個人住宅向けの空調工事です。 提案から工事完了、その後のアフターフォローまでと、お客様と長く信頼関係を構築できます。 石川県が本社で立ち上がったばかりの営業所ですが、和気あいあいとしており、コミュニケーションが活発な職場です。 〇具体的な業務は下記のとおりです。 ・工事段取り(個人宅が中心) ・工事(個人宅の空調設備工事、電気工事) ・書類作成(資料作成、役所関係資料集め) ・顧客対応(電話、訪問など) ・販促活動(チラシの配布など) ・アフターフォロー点検業務 ・事務処理関係など ☆現場は各務原市を中心とした周辺に限られます。 ☆意欲があり、成長する方を評価する風土です。 ☆繁忙期に残業がありますが、閑散期には長期休暇も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 岐阜県各務原市 住所:岐阜県各務原市那加織田町1丁目23番地 各務原会館102 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~308,000円 <月給> 240,000円~308,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回(前年実績3か月) ※賞与は営業実績などに応じて支給月数を判断していきます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社日本エージェンシー

    総合広告代理店
    石川県金沢市新保本4-40
    • 設立 1972年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 【金沢※転勤無】WEBディレクター◆広告運用・企画提案など/賞与実績4.5ヶ月分/1972年設立◆
      ~北陸トップ級のクライアント数を誇る/顧客に寄り添い、デジタル施策のお悩みを解決/スキルが身につき市場価値UP~ ◎経営、事業、マーケティングなど取り扱う事業領域は広く、様々な領域に携われます! ■業務内容: クライアントのwebサイトや、webマーケティングプロモーションの企画を提案するwebプランナー業務と、プロジェクトの進行管理をするディレクション業務をお任せします。 ■具体的には: ・新規見込み顧客/既存顧客の経営者などへのヒアリング/提案 ・web広告プランニング/運用管理/レポーティング/改善施策の提案/予算管理 ・webサイトのディレクション(企画/仕様書の作成/外注先との打ち合わせ/動作検証/リリース後の分析/改善施策の提案/予算管理) ・基本的には既存顧客に対して活動していただきます。 ・クライアントへのフォロー対応等をお任せします。将来的には顧客への提案業務を中心にお任せしていきます。 ■組織構成: 6名となります(20代4名・40代前半1名・40代後半1名) ■入社後について: まずは、WEB広告の運用管理を行って頂きます。先輩社員がOJTでしっかり教えていきます。 1年程度でWEB広告の知識や経験など積んでいただきたいと考えております。 ■当社について: 1972年設立。経営/事業/マーケティング等、クライアントが抱える課題を、最適なソリュ-ションの提供で解決をアシストしています。 メディア協働型プロジェクト/企業・商品広報戦略/メディアコミュニケーション/集客・購買戦略等を構築し提供しています。石川県を始め、様々な企業・団体/行政から多くの信頼を獲得し、当社が手掛けるソリュ-ションは県外からも高い評価を得ています。 ※ 育児休業期間中の代替要員の確保や業務内容/業務体制の見直し/所定外労働時間の削減に向けた措置も実施し、ワークライフバランスを取りながら、仕事と子育ての両立を可能にする環境となっています。 ■当社の強み: ・雑誌/新聞/テレビ/ラジオ/デジタルメディア等を媒体とした広告を行っています。 ・金沢市を拠点にメディア協働型/地域活性プロジェクト/ブランド・コンサルティングなどを行っており、特にデジタル分野に強みがあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市新保本4-40 勤務地最寄駅:北陸本線/西金沢駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円~240,000円 固定残業手当/月:43,000円~110,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 235,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(前年度実績4.5ヶ月分/年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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