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[所在地]岡山県　

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    この条件の企業数4,951社

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    7ページ：所在地【岡山県】の企業一覧

    該当企業数 4,951 社中 301〜350 社を表示

    木村商事株式会社

    その他化学・素材・食品・エネルギー （商社）
    岡山県玉野市宇野1-19-17
    • 設立 1950年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【神田／未経験歓迎◎】ルート営業◆ノルマなし・年休127日・完全週休2日制・資格取得支援あり
      【創業70年の信頼と安定基盤／個人ノルマなし・年休127日／未経験から始めるルート営業／資格取得も全額会社負担で安心スタート】 ■業務概要 当社のルート営業として、既存のお客様を中心に関係性の構築や商品提案、見積作成などを行います。個人ノルマはなく、チームで協力しながらお客様の満足度向上を目指す営業スタイルです。未経験の方も先輩社員によるマンツーマン指導があるため、安心して業務に取り組むことができます。 ■業務詳細 ・既存顧客への定期的な訪問や提案活動 ・お客様との信頼関係の構築、課題のヒアリング ・商品の受注・発注対応 ・見積書や提案資料等の作成 ・事務スタッフやメーカー担当者と連携した業務推進 ・営業所や支店ごとに異なる営業スタイル 【東京支店】 ・日々の業務を効率的に進め、残業はほぼなし ・資格取得費用は全額会社が負担し、専門性を高められる環境 ■扱うサービス 主に油脂や化成品などの提案・販売を担当します。 ■組織構成 20代から50代まで幅広い年齢層が活躍し、中途入社者も多く、社歴や年齢に関係なくフラットな雰囲気。個人プレーではなく、チームで協力し合う文化が根付いています。 ■業務の魅力 営業ノルマなしでお客様とじっくり信頼を築ける点、残業がほぼなくプライベートも充実できる点が特徴。未経験から専門性を身につけ、資格取得もサポートされるため成長意欲が活かせます。 ■教育体制 入社後は先輩社員がマンツーマンで指導。業務に必要な専門知識や資格は働きながら取得でき、費用も会社が全額負担します。 ■就業環境 完全週休2日制で年間休日127日、残業もほぼ発生しないためワークライフバランスを大切にできます。 ■想定されるキャリアパス 実力次第で20代・30代からの早期キャリアアップが可能。希望や適性によっては、将来的に海外出張や新規事業への挑戦も可能です。 ■企業の特徴/魅力 創業70年超の安定した企業基盤と、誠実な営業スタイルが強み。個々の成長を大切にし、チームワークで成果を追求する社風です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：千代田区神田司町2-17-15 シンカイビル2階 勤務地最寄駅：都営神宿線／小川町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 363万円～399万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,000円～235,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：37,000円 ＜想定月額＞ 248,000円～272,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 営業手当7,000円 住宅手当:6,000円 地域手当:24,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【市原市／未経験歓迎◎】ルート営業◆ノルマなし・年休127日・完全週休2日制・資格取得支援あり
      【創業70年の信頼と安定基盤／個人ノルマなし・年休127日／未経験から始めるルート営業／資格取得も全額会社負担で安心スタート】 ■業務概要 当社のルート営業として、既存のお客様を中心に関係性の構築や商品提案、見積作成、納品対応などを行います。個人ノルマはなく、チームで協力しながらお客様の満足度向上を目指す営業スタイルです。未経験の方も先輩社員によるマンツーマン指導があるため、安心して業務に取り組むことができます。 ■業務詳細 ・既存顧客への定期的な訪問や提案活動 ・お客様との信頼関係の構築、課題のヒアリング ・商品の受注・発注・納品対応 ・見積書や提案資料等の作成 ・事務スタッフやメーカー担当者と連携した業務推進 ・営業所や支店ごとに異なる営業スタイル 【千葉営業所】 作業服で現場へ。塗料の配達などを通じて、お客様と深く触れ合います！ ・日々の業務を効率的に進め、残業はほぼなし ・資格取得費用は全額会社が負担し、専門性を高められる環境 ■扱うサービス 主に工業用塗料や関連資材などの提案・販売を担当します。 ■組織構成 20代から50代まで幅広い年齢層が活躍し、中途入社者も多く、社歴や年齢に関係なくフラットな雰囲気。個人プレーではなく、チームで協力し合う文化が根付いています。 ■業務の魅力 営業ノルマなしでお客様とじっくり信頼を築ける点、残業がほぼなくプライベートも充実できる点が特徴。未経験から専門性を身につけ、資格取得もサポートされるため成長意欲が活かせます。 ■教育体制 入社後は先輩社員がマンツーマンで指導。業務に必要な専門知識や資格は働きながら取得でき、費用も会社が全額負担します。 ■就業環境 完全週休2日制で年間休日127日、残業もほぼ発生しないためワークライフバランスを大切にできます。各拠点とも車通勤可能で駐車場も完備。 ■想定されるキャリアパス 実力次第で20代・30代からの早期キャリアアップが可能。希望や適性によっては、将来的に海外出張や新規事業への挑戦も可能です。 ■企業の特徴/魅力 創業70年超の安定した企業基盤と、誠実な営業スタイルが強み。個々の成長を大切にし、チームワークで成果を追求する社風です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 千葉営業所 住所：千葉県市原市白金町1-56-2 勤務地最寄駅：JR内房線／八幡宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 297万円～386万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,000円～235,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：26,000円 ＜想定月額＞ 202,000円～261,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 営業手当7,000円 住宅手当:6,000円 地域手当:13,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三井Ｅ＆Ｓテクニカルリサーチ

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    岡山県玉野市玉3-1-1
    • 設立 1978年
    • 従業員数 111名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪】法人営業◇未経験歓迎◆三井E&Sグループ◆既存顧客中心・反響営業◆年休127日
      ～三井E&Sグループの安定基盤／他社には真似できない検査技術を持つ／既存顧客中心・反響営業／土日祝休み／完全週休2日制～ ■担当業務： 損傷原因調査、環境計測、環境分析（例えばアスベストや工場排水の分析など）、騒音・振動等の物理量計測、非破壊検査、材料試験などの法人営業をお任せします。 例えば、民間企業にて工場・プラント内部のあらゆる生産設備に対して不具合や異常などがないか、調査を請け負う窓口として営業していただきます。 ■営業スタイル： 基本的にはお問合せやご依頼いただいた案件に対して対応していく反響営業がメインとなります。入社後は他メンバーが抱えている顧客を引継ぎ、対応していただく予定です。見積書などの事務作業も行います。 ご依頼いただいた案件を、技術者に相談して、受注に繋げていただく流れとなりますが、経験を積んでいくと、技術的な知識も習得でき、技術営業として活躍いただけます。 ■営業エリア： 大阪を中心に近畿圏（兵庫、滋賀など）を主として活動しています。一部富山などの北陸の方まで営業することもありますが、基本的には長期出張等はありません。担当顧客次第で、宿泊を伴う出張にて対応することもありますが、年数回程度です。 ■教育体制： 経験者の方は入社後は1週間程度の研修を経て、大阪配属を想定しておりますが、未経験の方については、知識を身に付けていただくため、半年間～1年間ほど玉野本社の研修を経て、大阪配属となる場合がございます。 配属後は、先輩社員のOJT指導を予定しています。 ■組織体制： 大阪営業所は現在3名体制です（営業2名：50代・30代、事務1名40代） 異業界異業種からスタートした社員も多数在籍しています。専門的な知識は入社後に業務を行いながら、習得していけますので、業界不問でやる気や成長意欲のある方を重視しています！ ■当社について： 当社は、三井造船株式会社（現　株式会社三井E&Sホールディングス）の製品試験・検査機能を分担する子会社としてスタートされ戦後の高度成長期に船舶に使わる鉄に関する検査を担っておりました。その後鉄以外のものを検査するために様々な検査手法を取り入れ非破壊検査・レーダー探査・成分分析など通じて製造業のお客様のプラント設備の検査を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府大阪市住之江区新北島１丁目２番１号 オスカードリーム407号 勤務地最寄駅：大阪メトロ四つ橋線線／住之江公園駅駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 390万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～330,000円 ＜月給＞ 230,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（6月・12月）昨年度実績 計5.8か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社サンド・マシナリー

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岡山県玉野市長尾1567
    • 設立 1997年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山/玉野】経理事務 ～正社員採用／残業月平均5h／年休123日／完全週休2日制／転勤なし～
      【岡山で腰を据えて長く働けます／仕事中はテキパキと対応しますが、社員同士仲もよい企業です】 ■企業概要： ・製砂プラントのロッドミル、分級機、砂分級機、フィルタープレス と 関連機械（コンベヤ、ホッパー、配管等）の製作、設置、据付、メンテナンス。 ※砂分級機は、特許を取得 ・粉砕機、研磨機、選別機を一体物にした機械を開発、試作。 ■本ポジションの業務内容： ・電話応対 ・来客対応 ・PC操作、伝票作成、帳簿記帳 ・製品注文と関連する業務、雑務有り ・荷受 など ■組織構成： ・会社全体：5名 ・20～50代まで幅広くご活躍しています ・経理事務１名/女性１名/40代 ■働き方： ・月平均残業時間：5時間程度 ・転勤/出張：無し ・退職金制度あり ・年休123日 ・完全週休2日制 ■入社後の流れ： 基本的にはマンツーマンで指導させて頂きます。わからない事があれば、すぐに聞ける環境が整っております。 ■当社の魅力： ・砂分級機は特許を取得、粉砕機・研磨機・選別機を一体物にした機械を開発、試作するなど製砂プラント機械で独自の強みを持っております。 ・顧客からの要望を聞き、設計、開発から据え付けまで一貫して行えることから、地元企業を中心に信頼を得ております。 ・自らの裁量を持てるため、案件を管理し納期を見据えて業務を行えます。残業を強いる社風ではないため、月20時間以内の残業時間で仕事をすることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県玉野市長尾1567 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 210万円～280万円 ＜賃金形態＞ 時給制 ＜賃金内訳＞ 時間額（基本給）：1,200円～1,420円 ＜想定月額＞ 168,000円～198,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給：1月あたり4900円～9800円（過去実績）※能力により高昇給可能 ■賞与：年2回（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【玉野市】機械設計※特許取得！／残業月21H◎／ニッチ分野の製砂プラントに強み※
      【退職金アリ／土日祝休み／岡山で腰を据えて長く働けます／仕事中はテキパキと対応しますが、社員同士仲もよい企業様です。】 ■業務内容： 製砂プラントの開発、設計から据え付けまで行う当社において、現在社長が担当している設計部門を担当頂きます。 最初は製砂プラントの機械設計を、最終的にはプラント全体の設計をお任せします。社長直下で働いて頂ける裁量の大きいポジションです。 ※既存顧客様からメンテナンスや部分毎の受注が入ります。 ※設計：製砂プラントのロッドミル、分級機、砂分級機、フィルタープレス等。粉砕機や研磨機、選別機を一体物にした機械を開発して頂いたり、試作していただきます。 （使用CAD：AutoCAD） ■組織構成： 会社8名となっております（20～50代/女性2名/経理事務2名） ■入社後の流れ： 基本的にはマンツーマンで指導させて頂きます。わからない事があれば、すぐに聞ける環境が整っております。 ■当社の魅力： ・砂分級機は特許を取得、粉砕機・研磨機・選別機を一体物にした機械を開発、試作するなど製砂プラント機械で独自の強みを持っております。 ・顧客からの要望を聞き、設計、開発から据え付けまで一貫して行えることから、地元企業を中心に信頼を得ております。 ・自らの裁量を持てるため、案件を管理し納期を見据えて業務を行えます。残業を強いる社風ではないため、月20時間以内の残業時間で仕事をすることができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県玉野市長尾1567 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：252,000円～392,000円 ＜月給＞ 252,000円～392,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給：1月あたり4900円～9800円（過去実績）※能力により高昇給可能 ■賞与：年2回（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    玉野土建株式会社

    サブコン
    岡山県玉野市宇野4-10-10
    • 設立 1917年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山/玉野市】財務・経理■地域密着・創業100年超の建設会社■残業ほぼ無■転勤なし
      ＜創業100年超／地域密着の総合建設会社＞ ＜財務を主にお任せ／資金繰り・収支計画・金融機関連携＞ ＜残業ほぼ無（月1～2時間ほど）／ワークライフバランス＞ ■業務概要 創業100年以上の建設会社の総務部にて、財務・経理業務を中心にご担当いただける方を募集します。主にお任せしたいのは、資金繰り・収支予算管理・金融機関との連携となります。 ■具体的には ・資金繰りや収支予算計画の策定、金融機関との連携や調整 ・給与計算、賞与計算、各種支払事務 ・日報・賃金台帳の整理、納税 ・請求書・領収書の発行および管理 ・社会保険関連事務、見積書や調査票の整理、電話・来客対応などの総務補助業務 ■業務の特徴 ・企業活動に必要な資金を安定的に確保・運用する役割を担っていただきます。資金繰りや収支予算計画の策定を行い、資金繰りの安定化や経営目標の達成を支援すると共に、金融機関との連携や条件交渉、資金調達や返済計画の調整などを通じて、企業の財務基盤を強化する重要なポジションです。 ・組織は少数のため、完全なる分業縦割りではなく、主担当として業務を遂行いただきながら、総務部で扱う幅広い業務にも携わっていただきます。給与計算や支払事務、日報・台帳整理、社会保険関連事務、見積書の整理、来客・電話対応など、経験がない分野も含めて、協力・フォローしながら取り組む組織となります。 ■キャリアステップ 当社の組織理解、業務進行の手順などに慣れていただきます。徐々に業務の幅を広げていただきながら、これまでの経験を交えつつ、よりよい業務効率化に向けた取り組みなどにも、携わっていけます。財務・経理・総務など多岐に亘る経験・知識を積み上げることができるため、財務・経理分野のスペシャリストとしてスキルアップしつつ、将来的には総務部門の中核人材を目指すことも可能です。 ■会社の特徴 創業100年超の歴史と地域密着型の事業を展開。公共施設・住宅・商業ビル・工場などの建築、土木、不動産、リフォーム事業をトータルに展開し貢献しきました。就業環境も残業はほぼ無く、月平均1～2時間となります。休日に関しても長期休暇も取得しやすい働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県玉野市宇野4-10-10 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,000円～300,000円 ＜月給＞ 243,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年齢・知識・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ■賞与：あり/年2回/昨年実績：年間2～2.5箇月 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    玉機プラントテックス株式会社

    サブコン
    岡山県岡山市南区西紅陽台2-58-463
    • 設立 1963年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全6件
    • 【川崎・東京】プラント施工管理（エンジニア・技術営業）◆業界大手や上場企業と取引◆賞与年3回◆転勤無
      【業界大手や上場企業のプラントを支える◎／創業60年超の安定性／有給休暇取得率85％以上／プラント機械整備のプロフェッショナル集団】 ■仕事内容： 地域冷暖房プラントにおいて、プラント機械のメンテナンス案件の更新、施工管理、見積、精算、資材発注、客先との均衡交渉などを行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・施工管理：工程や品質、安全などの現場管理を行います。 ・客先均衡：客先の要望を踏まえて仕様を調整します。 ・見積清算：見積作成、精算業務を行います。 ・工事計画：資材の手配や人員配置、工程など、工事に必要な段取りを行います。 ◇地域冷暖房プラントとは・・・ 首都圏では、１箇所のプラントから複数の建物に対して、冷暖房などに必要なエネルギーを供給する「地域冷暖房システム」が導入されています。私たちは、首都圏におけるエネルギーの安定供給のため地域冷暖房プラントのメンテナンスを行っています。 ■取り扱うプラント機械： ポンプ、ブロワー、電動機、冷水塔、熱交換器、バルブ、配管など ■対応エリア： 新宿、品川、赤坂、田町、有明、吾妻橋、さいたま新都心など ■施工実績： 東京都庁／TBS赤坂／アサヒグループ本社／品川オフィス街／聖路加病院／銀座4丁目／幕張エリア／さいたまスーパーアリーナ／東京ビックサイトなど ■当社の魅力 ◇私たちは「日本のものづくり」と「首都圏のエネルギー供給」をプラントメンテナンスで支える会社です。 ◇私たちが手掛けているのは、単なる機械の修理やメンテナンスではありません。東京都庁、大型病院、大規模イベント会場など…首都圏のランドマークや人々の暮らしに不可欠な「エネルギー供給」の安定稼働を陰で支える重要ミッションです。電気やガス、冷暖房といったエネルギーが毎日何不自由なく届くのは、現場で機械と向き合い続けるエンジニアがいるからこそ。社会の基盤を足元から支える「頼れる存在」として、揺るぎない誇りと使命感を持って取り組める仕事です。 ◇メンテナンスしているプラントは、「世界最大の都市ガス会社」や「アジア最大手の非鉄金属メーカー」、「日本を代表する化学メーカー」など、お客様のほとんどが業界トップクラスの企業ばかりです。即ち、私たちの「技術力」や「品質」「対応力」が認められている証拠です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関東支社 住所：神奈川県川崎市川崎区小島町4-3 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 425万円～540万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～278,000円/月21日間勤務想定 その他固定手当/月：20,000円～35,000円 固定残業手当/月：56,000円～72,400円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 291,000円～385,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給には、職種手当、皆勤手当、固定残業代を含みます。 ※経験、能力を考慮の上、決定します。 ■昇給年1回（定期昇給あり）※初年度はありません。 ■賞与年3回（夏・冬・決算賞与／計3～4ヶ月分）※初年度は寸志です。 ※決算賞与は11年連続で支給中！ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【玉野市】プラントの機械メンテナンス◆大手メーカーとの取引多数／土日祝・有給取得率85％以上／転勤無
      ～回転機・熱交換器の経験者歓迎／大規模プラントで“技術の次のステージ”へ～【業界大手や上場企業のプラントを支える◎／創業60年超の安定性／プラント機械メンテナンスのプロ集団】 ■当社について： 当社は「日本最大手の化学メーカー」や「世界最大級の都市ガス会社」、「アジア最大級の非鉄金属メーカー」などの生産設備（プラント）＝人々の暮らしとものづくりを支えているプロフェッショナル企業です。創業より60年以上にわたる豊富な実績と経験、高い技術で日本のものづくりやエネルギーを支える事業を展開しています。当社がメンテナンスするプラントが、安定的に稼働し続けることは、日本のものづくりを支え、その先にある人々の暮らしの充実につながります。 ■仕事内容： 岡山県を中心にプラントメンテナンス事業を行う当社にて、機械設備（主に回転機、熱交換機）のメンテナンススタッフとしてご活躍いただきます。 ■具体的には： ・機器の保全／修繕 ・分解／整備 ・整備後の検査 ※担当機械：回転機、熱交換器、塔槽　など ■仕事の進め方： ◇基本的に業務は2～3名のチームで行います。一つの機械を分解→測定→組み立て→試運転という流れでメンテナンスを進めます。 ◇プロジェクトの場合は、最大60名程度の大人数で対応しますので、チームワーク・協調性を大事にして仕事をしたい方にはぴったりです。 ■仕事の一例： 回転機をクレーンで吊り上げる→整備場に運搬し、順番に分解・整備を行う→腐食や汚れを取り去る→回転による擦り減りの検査→規定の数値を割っていたら修復し、組み立て→点検後、プラントに運搬・据付→モーターと連携し試運転→納品（3～4日で対応） ■組織構成： 玉野営業所には8名が在籍しています。20～30代と若い世代が多く、社員同士仲の良い職場です。実務経験を持つベテラン社員に技術力を発揮していただき、若手の社員がそれを学べる職場を目指しています。 ■スキルアップできる環境： 単なる部分作業ではなく、「原因の仮説立て～対策の実装～結果検証」まで技術者として主体的に関われるため、やりがい・技術的成長の実感が得やすいです。また、経験者には、現場のキーマンとして若手の指導や工程の取りまとめなど、次のステップ（リーダー・監督職候補）を見据えた役割を期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 玉野営業所 住所：岡山県玉野市日比6-1-1 日比製煉(株)構内 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～250,000円 その他固定手当/月：15,000円～30,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はスキル、面談によって決定します。 ■昇給：年1回（7月／定時昇給あり）※初年度はなし ■賞与：年2回（8月・12月）※業績により年3回（11年連続達成中）※初年度は寸志 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イデアス

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    岡山県玉野市玉6-7-14
    • 設立 1966年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山県玉野市】プラント機械設計◆上流から現場まで／年間休日126日・土日祝休・残業20ｈ・転勤無
      ■業務内容： 開発・設計・製作・複写印刷・情報処理・ソフト開発事業における、プラント機械設計技術者として、プラント配管の設計業務に携わり、二次元Auto CAD等を用いて、プラント配管図等、プラント建設に関係する図面の作成を行います。また、デスクワーク以外にも、既存のプラント設備に出向いての現場確認やスケッチ、客先担当者との設計打合せを行うこともあります。 ■業務の特徴： 一言でプラント設計と言っても、内情は非常にボリュームの大きな業務となるため、1つのプロジェクトを多数の担当者と分担しながら、業務を行っていきます。ほとんど全ての業務は、同僚や協力会社との共同作業となるため、互いの意思疎通を取ることが必要です。そのため、打合せや情報交換を頻繁に行い、確実に業務を進めていきます。 ■イデアスは… 社名である「イデアス（IDEASS）」は、ギリシャ語で理念・想像・計画を意味するイデアを基にした造語、イデアの結集を表しています。未来を切り開いて行くのに際し、確固とした理念と豊かな想像力でもって計画を立案し、顧客の企業戦略をサポートするため、企画書・計算書・設計図や完成図書・カタログ等、様々なドキュメントから、それを実体化した製品まで、一貫して提供します。
      ＜勤務地詳細＞ プラント設計分室 住所：岡山県玉野市東紅陽台1丁目19-321 勤務地最寄駅：宇野線／迫川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 欠勤控除はあります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～290,000円 その他固定手当/月：5,000円～25,000円 ＜月給＞ 195,000円～315,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社林ケミック

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    岡山県玉野市玉原3-2-2
    • 設立 1957年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全14件
    • 【香川／年収530万～】工業資材のルート営業◆年休122日／土日祝休／10年で売上2倍！／地域密着
      ◆安定×専門性／地域密着営業！関係性を深め、法人顧客のお困りごとを解決◆ ★ポイント★ ・年収530万円以上／社員に還元する社風 　業績も好調で、10年で売上2倍！11期連続決算賞与支給中！賞与実績6.97ヶ月の高水準◎ ・研修やサポートが充実◎業界未経験から活躍する社員が多数（女性も活躍） ・働き方も抜群！ 　土日祝休／年休122日／月残業20h程／平均有給取得日数13日/取得率85％ ■業務詳細： 工業製品の専門商社である当社にて、大手の製造業を中心としたお客様を訪問（5～6社/日）し、工場で使用する製品の提案営業を行います。 基本ルート営業（20～30社担当）となり、エリアごとの担当制です。定期的に顧客先を訪問するため、お客様というより『社内の方』とお話するような関係性で仕事を進めていきます。 ※ノルマはありませんが、営業目標を設定します。但し、顧客状況を踏まえ数値設定するため、無理な目標にはなりません。 ■主な取引先： 今治造船、中国電力、ENEOS、コスモ石油、三菱マテリアル、大塚製薬、住友大阪セメント 等 ■扱う製品： シール材、工業機器(ふっ素樹脂製品、ポンプ等）等の消耗品であり、コロナ影響もほとんど受けなかった安定した商材です。 全ての商品知識が必要というわけではなく、難しい商品に関してはメーカーと一緒に営業を行います。 ■入社後の流れ： 1週間の本社研修を実施。その後、各拠点にてOJTと座学研修で商品・業界知識を学び、1か月を目途に知識を身に付けて頂きます。 営業同行から基礎を習得し、組織配属後半年～1年間は目標（予算）を持たず、安心して業務をキャッチアップいただけます。 ■評価制度： 業務実績を評価する「成果」、職務スキルを評価する「能力」、経営理念への共感や日々の行動を評価する「姿勢」の3つの観点で総合評価を行います。評価は部署間で基準を統一したうえで、最終的に部門責任者による評価委員会で決定されるため、公正性の高い評価制度となっています。 ■社風： 110年の林ケミック伝統を引き継ぎ、「若手目線で今の時代に合った考え方や進め方を検討」し、「現場目線で会社の方針・戦略を具現化」することにより、若手社員が愛社精神を持ち毎日イキイキと仕事ができるような活動を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 四国営業所 住所：香川県綾歌郡宇多津町字吉田4001-35 勤務地最寄駅：瀬戸大橋線／坂出駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 530万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,395円～229,390円 その他固定手当/月：4,000円 固定残業手当/月：68,840円～74,340円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,235円～307,730円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■6月・12月賞与支給　※業績により10月に決算賞与有（11期連続支給中） 　L2025年度実績　6.97ヶ月 ■モデル年収例：主任・係長クラス：600万円前後、課長クラス：800万円前後、部長：1000万円前後 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新居浜／年収530万～】工業資材のルート営業◆年休122日／土日祝休／10年で売上2倍！／地域密着
      ◆安定×専門性／地域密着営業！関係性を深め、法人顧客のお困りごとを解決◆ ★ポイント★ ・年収530万円以上／社員に還元する社風 　業績も好調で、10年で売上2倍！11期連続決算賞与支給中！賞与実績6.97ヶ月の高水準◎ ・研修やサポートが充実◎業界未経験から活躍する社員が多数（女性も活躍） ・働き方も抜群！ 　土日祝休／年休122日／月残業20h程／平均有給取得日数13日/取得率85％ ■業務詳細： 工業製品の専門商社である当社にて、大手の製造業を中心としたお客様を訪問（5～6社/日）し、工場で使用する製品の提案営業を行います。 基本ルート営業（20～30社担当）となり、エリアごとの担当制です。定期的に顧客先を訪問するため、お客様というより『社内の方』とお話するような関係性で仕事を進めていきます。 ※ノルマはありませんが、営業目標を設定します。但し、顧客状況を踏まえ数値設定するため、無理な目標にはなりません。 ■主な取引先： 今治造船、中国電力、ENEOS、コスモ石油、三菱マテリアル、大塚製薬、住友大阪セメント 等 ■扱う製品： シール材、工業機器(ふっ素樹脂製品、ポンプ等）等の消耗品であり、コロナ影響もほとんど受けなかった安定した商材です。 全ての商品知識が必要というわけではなく、難しい商品に関してはメーカーと一緒に営業を行います。 ■入社後の流れ： 1週間の本社研修を実施。その後、各拠点にてOJTと座学研修で商品・業界知識を学び、1か月を目途に知識を身に付けて頂きます。 営業同行から基礎を習得し、組織配属後半年～1年間は目標（予算）を持たず、安心して業務をキャッチアップいただけます。 ■評価制度： 業務実績を評価する「成果」、職務スキルを評価する「能力」、経営理念への共感や日々の行動を評価する「姿勢」の3つの観点で総合評価を行います。評価は部署間で基準を統一したうえで、最終的に部門責任者による評価委員会で決定されるため、公正性の高い評価制度となっています。 ■社風： 110年の林ケミック伝統を引き継ぎ、「若手目線で今の時代に合った考え方や進め方を検討」し、「現場目線で会社の方針・戦略を具現化」することにより、若手社員が愛社精神を持ち毎日イキイキと仕事ができるような活動を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新居浜営業所 住所：愛媛県新居浜市八雲町５番12号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 530万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,395円～229,390円 その他固定手当/月：4,000円 固定残業手当/月：68,840円～74,340円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,235円～307,730円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。 ■6月・12月賞与支給（業績に応じ10月決算賞与あり） 　L2025年度実績　6.97ヶ月 ■モデル年収例：入社5年目（月収33万／年収610万）、入社7年目・主任（月収37万／年収680万）、入社15年目・課長（月収48万／年収900万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社福森商会

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    岡山県玉野市長尾1579-12
    • 設立 1942年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【玉野市／転勤無】整備◆マネジメント／業務建設機械や自動車／週休二日/残業月20H/大手取引先有◆
      ◆◇認証整備工場所有/積極的な設備投資実施◎/大手企業との取引有/資格取得支援制度有/福利厚生充実/全員中途入社者/残業月20時間前後/転勤無し/マイカー通勤可◆◇ ■おすすめPOINT　＼大手建設企業との取引多数！安定した環境で技術とマネジメント力を磨けます／ ・自社で認証整備工場を所有し、280台以上の保有車両の整備・メンテナンスを行っています◎ ・大手建設会社や建機メーカーと直接取引があり、業績は順調に右肩上がり！安定した環境で長期就業が可能です◎ ・年に4回の安全靴支給や防寒ジャンバー、ヘルメット貸与など、手厚い福利厚生◎決算賞与含め年3回の賞与支給の可能性もあり！ ■職務内容： 建設機械や大型・小型自動車の整備及び板金塗装業務、また主任として修理進捗状況の管理や人員マネジメント、車両在庫管理など、効率よく業務を遂行できるように管理していただきます。 ■業務詳細： ・修理メンテナンス進捗状況管理 ・人員マネジメント ・車両在庫管理 ・建設機械や大型・小型自動車の整備、板金塗装 ・フルオーバーホール業務 営業エリアは全国(北海道～熊本)にあり主に修理依頼や定期メンテナンスのタイミングで発生します。 これまでのご経験に応じてお任せする業務は検討致しますが、マネジメントをメインに担当頂く場合には、出張は少なくなる想定です。 ■当社の魅力： ・多様なニーズに対応するため、一般修理から電気、油圧、板金、塗装まで内製で行い、複雑な修理技術も習得可能です◎ ・作業効率や生産性向上のために積極的な設備投資を行い、半自動ピン穴修繕の工具なども導入しており大手メーカーからも多くの修理依頼を受けています◎ ・安全靴や防寒ジャンバーの支給、保護具購入手当の支給など、手厚いサポート◎ ・業績次第で決算賞与含め年3回の賞与支給の可能性あり（前年度実績年4か月支給）◎ ■組織構成： 配属部署には10名(20代1名・30代1名・40代5名・50代2名・70代1名)が在籍。 全員中途入社者でございます。 ■社風 社員同士の懇親会だけでなくゴルフ、サッカー観戦、バイクツーリングにも行ったりと和やかな職場環境です◎
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県玉野市長尾1579-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～400,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 260,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(6月・12月)※業績により、決算賞与支給(9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三国工業株式会社

    造船・重工業
    岡山県玉野市玉原3-4-1
    • 設立 1950年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【未経験歓迎／岡山・玉野市】溶接･組立等の作業リーダー候補※転勤なし／年間休日123日／教育体制◎
      ◆◇アルバイト経験のみの方も歓迎／創業100年以上の安定企業／船舶用のエンジンに使用される部品の組み立て／着実にキャリアアップできる／マイカー通勤OK◆◇ ■こんな方におすすめ！ 【安定企業で働きたい】 創業100年以上の安定経営基盤！船や産業機械に関するお仕事です！ 【キャリアアップしたい】 玉掛、天井クレーン。フォークリフトなどの資格を会社負担で取得できます！着実なキャリアアップが見込めます！ ■仕事内容： 当社の工場にて、以下作業をお任せします。 ・大型船舶用エンジン部品、産業用機械装置の組立／溶接 ・入社後、各工場での現場研修 ・配属された工場で現場作業から工程管理及び客先対応 ・見積書や請求書、注文書の作成と照合 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： まずは鉄構工場、パイプ工場、産業機械工場の3工場にて1ヶ月ごとにローテーション勤務をしていただき、適性・本人希望に応じて、本配属部署を決定します。その後2、3年は作業員としての勤務となり、早いと5、6年でリーダーになることが可能です。 ■会社の特徴： 当社は、創業100年以上の重工業会社です。三井E&S社やマキタディーゼル社向けに船舶用の部品や船体のメンテナンスを実施しており、工場の拠点は鉄構工場、パイプ工場、産業機械工場、三井E&S構内の4拠点となっております。造船以外にも、産業機械やその他鉄鋼構造物の加工も行っており、総合重工業として着実に事業拡大しております。「ものづくり」のプロとして生産の合理化を常に意識し、お客様のニーズに合った高品質で低コストの製品づくりに努めてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県玉野市玉原3-4-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～235,200円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 210,000円～235,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■各種手当： 精皆勤手当：1ヶ月のうち無遅刻・無欠勤で5,000円 家族手当：健康保険の扶養家族1人につき5,000円 奨学手当：高校・専門学校・大学生の扶養家族につき5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【玉野市／未経験歓迎】塗装等の作業リーダー候補◆年休123日／家族手当など充実◎／創業100年以上
      ◆◇アルバイト経験のみの方も歓迎／創業100年以上の安定企業／着実にキャリアアップできる／マイカー通勤OK◆◇ ■こんな方におすすめ！ 【安定企業で働きたい】 創業100年以上の安定経営基盤！船や産業機械に関するお仕事です！ 【キャリアアップしたい】 玉掛、天井クレーン。フォークリフトなどの資格を会社負担で取得できます！着実なキャリアアップが見込めます！ ■仕事内容： 当社の工事部にて、下記業務を担当します。 ・入社後、構内工事部での現場研修 ・配属された構内工事部で現場作業から工程管理及び客先対応 ・見積書や請求書、注文書の作成と照合 ■入社後の流れ： まずは塗装工事部、修繕工事部、機械組立工事部、鉄運工事部、船工工事部の4部署にて1ヶ月ごとにローテーション勤務をしていただき、適性・本人希望に応じて、本配属部署を決定します。その後2、3年は作業員としての勤務となり、早いと5、6年で作業長になることが可能です。 ■会社の特徴： 当社は、創業100年以上の重工業会社です。三井E&S社やマキタディーゼル社向けに船舶用の部品や船体のメンテナンスを実施しており、工場の拠点は鉄構工場、パイプ工場、産業機械工場、三井E&S構内の4拠点となっております。造船以外にも、産業機械やその他鉄鋼構造物の加工も行っており、総合重工業として着実に事業拡大しております。「ものづくり」のプロとして生産の合理化を常に意識し、お客様のニーズに合った高品質で低コストの製品づくりに努めてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三井E＆S　玉野事業所内 住所：岡山県玉野市 玉3-1-1 三井E＆S事業所内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～235,200円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 210,000円～235,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■各種手当： 精皆勤手当：1ヶ月のうち無遅刻・無欠勤で5,000円 家族手当：健康保険の扶養家族1人につき5,000円 奨学手当：高校・専門学校・大学生の扶養家族につき5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンシス

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    岡山県玉野市玉原3-9-4
    • 設立 1988年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎】現場作業員兼管理責任者（造船・プラント・官公庁関係）～転勤なし／将来の経営幹部候補～
      【将来の経営幹部候補／大手造船会社との安定した取引】 ■業務内容： 現場作業員兼管理責任者として、下記の業務を行っていただきます。 ・客先と工事内容の打合せ、洗浄方法や工程などのプラン策定 ・施工現場で作業兼工事を統括する責任者として、工程、品質、コスト、安全面などの管理も実施 ・定期訪問、アフターフォロー（客先定期訪問） ※将来的に当社の中核を担い、会社の経営に携わっていただくことを期待しております。 ※出張は長くて2週間程度になります。出張手当：宿泊代会社負担です。 ■職務の特徴： ・現地工事はまず造船所のスタッフと打合せし、要領書や見積を作成します。その後施工実施、工事完了後報告書を作成、提出します。 ・船の現場では、碇を下ろし、巻き上げる装置が油圧となります。油圧の中の配管クリーニングを実施します。 ・本社工場内では、金属表面処理（クリーニング）を実施しています。 ■玉原工場の特徴： 本社がある玉原工場は、大型脱脂槽・酸洗槽を完備しており、効率的な浸漬洗浄はもちろん、広い作業スペースで大型機器の各種洗浄も可能です。 ■会社について： 造船・製鉄・自動車・電力・医療・化学プラントといった、全国各地のあらゆる分野でサンシスの洗浄・研磨技術が生かされています。 幅広い分野での最先端の技術を支え、求められる高水準の要求に応えると共に、 実績を重ね、技術の向上を行い、これからの時代のさらなる飛躍を目指します。 業務内容は化学洗浄（酸洗）、オイルフラッシング、ピグ洗浄、耐圧など多岐にわたります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県玉野市玉原3-9-4 勤務地最寄駅：JR宇野線／宇野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～243,000円 その他固定手当/月：17,000円 ＜月給＞ 197,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記その他定額手当は住居手当として支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大和産業株式会社

    繊維メーカー
    岡山県笠岡市山口1447
    • 設立 1955年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 未経験OK【岡山】製造サポート(糸・資材準備・片付け)◇冷暖房完備工場/リフト作業資格不要/残業3h
      ～未経験歓迎／現場サポート／機械操作なし／資材・糸の準備・片付け中心／冷暖房完備の工場で快適に働ける／リフト作業・資格不要／トップクラス品質の産業用・農業用織物の製造メーカー～ ■業務概要： 「工場の仕事は初めてで不安…」という方でも始めやすい、準備・片付け中心のサポート業務です。決まった手順で進める作業が多く、現場を裏から支えるポジション。派手さはありませんが、安定して長く続けやすい仕事です◎ ■業務詳細： ◇整経工程で使用する糸の準備 └作業で使う糸を所定の場所へ運び、すぐ使える状態に整えます。 ◇整経工程で使用する資材の準備 └必要な資材を事前に揃え、工程が止まらないよう段取りを行います。 ◇作業後の片付け・整理整頓 └使用済みの糸や資材を片付け、次の作業に備えて現場を整えます。 ◇工場内での資材の移動作業 └糸や資材を決められた場所へ運びます。 └フォークリフトを使用する場合がありますが、1トン未満で資格が不要な範囲のみです。 ◇現場環境の維持 └作業スペースを整理し、安全に作業できる状態を保ちます。 ※整経機械の操作は行いません。 ※指示された内容を確認しながら、決まった手順で進める補助業務が中心です。 ■入社後の流れ： 先輩社員に教わりながらOJTでの研修となります。 入社して1年で独り立ちできるような環境を整えています◎ ＼未経験から始めやすい理由／ これまでの入社者は、ほぼ全員が未経験スタート！採用は基本的に中途採用のみで、経験よりも人柄や仕事への向き合い方を重視しています◎ 実際に、携帯ショップ店員、農機具関連の作業、自動車整備、コピー機の保守・メンテナンスなど、異業種から転職して活躍している社員ばかりです。手順を守って作業できる方であれば、少しずつ現場に慣れていける仕事です。 ■働く環境： ◎工場内は冷暖房完備で快適に働けます。 ◎工場内での作業となり、整経工程の前後を支える配置です。 ◎社員同士のギスギスした空気はなく、落ち着いていて居心地の良い職場です。 ◎残業がほとんどなく、自分の時間を確保しやすいです。 ◎家庭などの予定に応じ、出勤日の入れ替え相談が可能です。 ◎車・バイク・自転車・徒歩通勤OKです！ 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県笠岡市山口1447 勤務地最寄駅：JR山陽本線／笠岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 274万円～278万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：189,420円～190,000円 ＜月給＞ 189,420円～190,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回　※前年度実績：1月あたり2％ ■賞与：年2回　※前年度実績　計3.10ヶ月分/年 ■精皆勤手当：3,000円～6,000円/月 ■半年精皆勤手当：10,000円～50,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山/笠岡※転勤無】大型織機の機械オペレーター◇未経験歓迎！スキルが身につく◇冷暖房完備の工場
      【正社員／防草シートや産業用織物などを製造する企業／基礎から学べる◎3か月間しっかりサポート！できることが増えると技術手当支給／マイカー通勤可】 ■業務内容： 当社にて、大型の織機操作を行うオペレーター業務をお任せします。 ■業務詳細： ・各種機械類（織機、クレーン）の操作 ・原料となる糸の準備 ・生産中の製品のチェック ・作業内容やデータの記録 ■入社後の流れ： 先輩社員に教わりながら、3か月で基本操作を学びます。 ■働く環境： ◇工場内は冷暖房完備です。 ◇車（バイク）通勤、自転車通勤、徒歩通勤OKです ◇3日勤務後、1日お休みとなります。 ■評価について： 当社は、勤務年数よりも成績を重視し、昇給・昇進を行っています。 できることが増えれば、技術手当がアップします。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県笠岡市山口1447 勤務地最寄駅：JR山陽本線／笠岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～308万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,680円～200,000円 その他固定手当/月：13,100円～32,300円 ＜月給＞ 199,780円～232,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※前年度実績　計3.35ヶ月分 ■その他固定手当内訳： ・交替勤務手当…6,300円～15,300円程度／月 ・深夜時間手当…6,800円～17,000円程度／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シシドモータース

    自動車（インポーター・販売） 商社
    岡山県笠岡市笠岡3648
    • 設立 1982年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島】自動車整備士 ◆明確なキャリアパス／多事業展開／福利厚生◎／残業15時間程度／年休115日
      ＼資格をいかして働く！社員1人ひとりの働きやすさに寄り添う会社◇頑張った分だけ評価される◇未経験でもしっかりサポート／ ■職務内容： ・車検及び点検、予備整備 ・故障修理・オイル、タイや交換 ・必要部品の発注 ・車両整備計画の立案 ・他作業者の教育・指導 ※黙々と整備を行うのではなく、お客様との対話の中から車の状態を把握し、故障診断や整備の業務を行って頂きます。 そのため、お客様から直接「ありがとう」のお声を頂くことも！ やりがいも感じて頂きやすい職場環境です。 ■当社の魅力： ◎仲間意識が強い：社員の方は知識も経験も豊富で、わからないことを質問した際も嫌な顔ひとつせず、むしろあれもこれもと沢山教えてくれる人たちばかりです。 ◎資格取得のサポートが手厚い：営業日換算として通常業務のサポートをいただきながら資格取得が可能です！ ◎働き方への配慮：社員それぞれのワークライフバランスに合わせ労働環境を柔軟に整えてくれたり、新しい道具を用意してくれたりなど、社員一人ひとりの働きやすさにしっかり向き合ってくださいます！ ◎選べるキャリアパス：キャリアパスを3つのコースから選択でき、整備士として技術を極めることも可能です（エキスパートコース） 詳細はこちらをご確認ください。 ▽キャリアアップについて https://sisido-motors-recruit.com/culture 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福山神辺店 住所：広島県福山市神辺町新湯野3-47-9 勤務地最寄駅：井原鉄道線／湯野駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ※年収は賞与・残業手当を含めた初年度の参考年収です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山】自動車整備士 ◆明確なキャリアパス／多事業展開／福利厚生◎／残業15時間程度／年休115日
      ＼資格をいかして働く！社員1人ひとりの働きやすさに寄り添う会社◇頑張った分だけ評価される◇未経験でもしっかりサポート／ ■職務内容： ・車検及び点検、予備整備 ・故障修理・オイル、タイや交換 ・必要部品の発注 ・車両整備計画の立案 ・他作業者の教育・指導 ※黙々と整備を行うのではなく、お客様との対話の中から車の状態を把握し、故障診断や整備の業務を行って頂きます。 そのため、お客様から直接「ありがとう」のお声を頂くことも！ やりがいも感じて頂きやすい職場環境です。 ■当社の魅力： ◎仲間意識が強い：社員の方は知識も経験も豊富で、わからないことを質問した際も嫌な顔ひとつせず、むしろあれもこれもと沢山教えてくれる人たちばかりです。 ◎資格取得のサポートが手厚い：営業日換算として通常業務のサポートをいただきながら資格取得が可能です！ ◎働き方への配慮：社員それぞれのワークライフバランスに合わせ労働環境を柔軟に整えてくれたり、新しい道具を用意してくれたりなど、社員一人ひとりの働きやすさにしっかり向き合ってくださいます！ ◎選べるキャリアパス：キャリアパスを3つのコースから選択でき、整備士として技術を極めることも可能です（エキスパートコース） 詳細はこちらをご確認ください。 ▽キャリアアップについて https://sisido-motors-recruit.com/culture 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岡山県笠岡市笠岡3648 勤務地最寄駅：JR山陽本線／笠岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 浅口郡里庄店 住所：岡山県浅口郡里庄町新庄1503 勤務地最寄駅：JR山陽本線／里庄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ※年収は賞与・残業手当を含めた初年度の参考年収です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    天野産業株式会社

    サブコン
    岡山県笠岡市七番町1-76
    • 設立 1969年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【広島/福山】土木港湾の施工管理 ※元請け＆公共工事中心の地場優良企業／年間休日120日／転勤なし～
      ■概要： 当社は、港湾土木（しゅんせつ）や土木工事など、専門性の高い技術で、岡山の街づくりに関わる工事を元請けとして数多く手がけています。特に港湾土木では、許認可や専門設備が必要なことから参入障壁が高く、同業他社が少ないため、創業から51年安定した業績を誇っています。今回は、なかなか味わうことのできないスケールの大きな仕事でやりがいは抜群な現場監督を募集いたします。 ■こんな方は是非ご応募ください： 「建築・土木系の学部・学科を卒業した」 ／ 「土木施工管理技士1級の資格をお持ちの方」 「 「ブランクがある」 ／ 「地元に戻って長く働ける環境を求めている方」 ■業務内容： ・工程・安全・品質・予算の管理 ／ 施工計画のプランニング ・発注者との打合せや調整、費用の積算 ／ 協力会社の手配・交渉　★協力的な業者さんに恵まれています。 ■職務の特徴： 工事は大規模なものが多く、3名程度のチームで担当します。1現場に対し専任で担当するため、複数で掛け持ちすることもありません。入社後は経験に応じてアシスタント業務から始め、ゆくゆくはスケールの大きな案件の管理者へと成長いただけます。経験者も多く、早期成長を目指せる環境です。 ■キャリアパス： 多くの技術者が在籍する当社ですが、前職は様々です。社歴や年齢で判断はしていないため、ポストチャンスは豊富です。業界経験やマネジメント経験がある方は実績をしっかり評価したいため、待遇面や役職の付与にも配慮しています。 ■就業環境： 担当する工事のほとんどが県内であり、出張や長距離移動もほとんどありません。週休二日制（土日休み）や年間休日120日と体を大切にしながら、プライベートの時間もしっかり確保して長期就業が叶う環境です。 ■社風： 社員は柔らかく親しみやすい人が多く、人柄の良いメンバーが集まっています。社内イベントのほか、キャンピングカーの無料貸し出しなどユニークな福利厚生が揃っています。家族で過ごしているようなあたたかみが当社の自慢です。 ■資格取得支援： 施工管理の社員ほとんどが土木施工管理技士の資格を保有しています。もちろん取得費用は全額会社負担かつ、１級土木施工管理技士取得時のお祝い金30万円や毎月の手当も支給しています。
      ＜勤務地詳細＞ 福山営業所 住所：広島県福山市大門町1丁目16-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。経験者は前職給与考慮し、40万円以上も可能です。 ※年収については、面接で資格や経験をお伺いし希望を考慮したうえで掲示いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績計4ヶ月分） ■モデル年収： 年収540万円／35歳、年収680万円／40歳 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【岡山】土木港湾の施工管理 ※元請け＆公共工事中心の地場優良企業／年間休日120日／転勤なし～
      ■概要： 当社は、港湾土木（しゅんせつ）や土木工事など、専門性の高い技術で、岡山の街づくりに関わる工事を元請けとして数多く手がけています。特に港湾土木では、許認可や専門設備が必要なことから参入障壁が高く、同業他社が少ないため、創業から51年安定した業績を誇っています。今回は、なかなか味わうことのできないスケールの大きな仕事でやりがいは抜群な現場監督を募集いたします。 ■こんな方は是非ご応募ください： 「建築・土木系の学部・学科を卒業した」 ／ 「土木施工管理技士1級の資格をお持ちの方」 「 「ブランクがある」 ／ 「地元に戻って長く働ける環境を求めている方」 ■業務内容： ・工程・安全・品質・予算の管理 ／ 施工計画のプランニング ・発注者との打合せや調整、費用の積算 ／ 協力会社の手配・交渉　★協力的な業者さんに恵まれています。 ■職務の特徴： 工事は大規模なものが多く、3名程度のチームで担当します。1現場に対し専任で担当するため、複数で掛け持ちすることもありません。入社後は経験に応じてアシスタント業務から始め、ゆくゆくはスケールの大きな案件の管理者へと成長いただけます。経験者も多く、早期成長を目指せる環境です。 ■キャリアパス： 多くの技術者が在籍する当社ですが、前職は様々です。社歴や年齢で判断はしていないため、ポストチャンスは豊富です。業界経験やマネジメント経験がある方は実績をしっかり評価したいため、待遇面や役職の付与にも配慮しています。 ■就業環境： 担当する工事のほとんどが県内であり、出張や長距離移動もほとんどありません。週休二日制（土日休み）や年間休日120日と体を大切にしながら、プライベートの時間もしっかり確保して長期就業が叶う環境です。 ■社風： 社員は柔らかく親しみやすい人が多く、人柄の良いメンバーが集まっています。社内イベントのほか、キャンピングカーの無料貸し出しなどユニークな福利厚生が揃っています。家族で過ごしているようなあたたかみが当社の自慢です。 ■資格取得支援： 施工管理の社員ほとんどが土木施工管理技士の資格を保有しています。もちろん取得費用は全額会社負担かつ、１級土木施工管理技士取得時のお祝い金30万円や毎月の手当も支給しています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：笠岡市七番町１－７６ 勤務地最寄駅：JR山陽本線線／笠岡駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 倉敷営業所 住所：岡山県倉敷市玉島乙島6849-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円～430,000円 ＜月給＞ 310,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。経験者は前職給与考慮し、40万円以上も可能です。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績計4ヶ月分） ■モデル年収： 年収540万円／35歳、年収680万円／40歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オクノ

    その他商社
    岡山県笠岡市港町1-6【本社】
    • 設立 1975年
    • 従業員数 76名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 供養をカタチにする法人営業／社会貢献／最先端の挑戦
      • NEW
      当社は墓石・樹木葬を中心に製造・輸入・販売を行っている総合石材商社。 長年培った石材の加工技術を強みに、美観だけでなく耐久性や機能にもこだわった墓石・樹木葬などを取り扱っています。 【仕事の流れ】 既存取引先への訪問・ヒアリング ▼ 商品・企画のご提案 ▼ 見積作成・商談 ▼ 図面作成や彫刻原稿のサポート ▼ 製造・施工スケジュールの調整 ▼ 納品後のフォロー・アフター対応 ※営業エリアは社用車で訪問できる近隣が中心 ※独り立ち後は直行直帰（在宅・リモートでの事務作業）も可能 提案する石種も豊富で、あらゆる供養文化に対応していけます。供養文化の変化に対応した各種樹木葬など、お客様のニーズに合わせた供養のカタチをご提案・ご提供できることが、当社の強みです。 【入社後の流れ】 本社研修（約1カ月）／石材の基礎知識・製造工程を学び、業界理解を深めます。 ▼ 先輩同行（3～6カ月）／既存取引先を一緒に訪問し、OJTで営業を習得。 ▼ 独り立ち（約1年）／自分の担当を持ち、あなたらしい営業スタイルで活躍。 将来的には管理職・幹部へのキャリアアップも可能です。 【会社もあなたの営業活動をサポート！】 ◎社用車貸与（ETC・ガソリン代会社負担） ◎PC・スマートフォン貸与 ◎必要な備品はすべて会社支給 ◎法人営業中心（飛び込みなし） ◎直行直帰OK 余計な負担を感じることなく、営業活動に集中できます！
      ＜関西営業所＞ 兵庫県加古川市平荘町養老363-1 （最寄駅：神野駅） ※転勤なし（本人希望がない限り） ※車通勤OK ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      ＜関西営業所＞ 月給24万円～28万円 ※年齢・経験スキル・前職給与を考慮して当社規定により決定
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    角田医療器株式会社

    医療機器卸
    岡山県笠岡市笠岡5891-11
    • 設立 1948年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山県笠岡市】介護支援専門員※各種手当・休暇など充実の待遇◎仕事を通して地域貢献を目指しています
      ■業務内容： 一般的な介護支援専門員としての業務。 ・介護プラン、予防プランの作成・利用者宅への訪問・相談指導、 ・サービス事業所や医療機関との連携・担当者会議、アセスメント ・モニタリング　など ※業務に関する研修への参加、会社内での委員会や社内清掃等。 ※介護支援専門員は現在５名、3０代～6０代の年齢の方が活躍中 ※業務使用のスマートフォン、社用車、介護ソフトパソコンを貸与 ※特定事業所加算Ⅱ算定 ※エリアは主に笠岡市内（島しょ部を除く）。里庄町、浅口市、矢掛町、井原市、福山市（一部）を担当して頂く事もあります。　 ■当社の特徴： 当社は昭和23年3月創業以来、医療機器の販売とサービスを通じ、地域医療に貢献することを企業理念としております。昭和45年には薬品部として笠岡薬局を併設、個人の健康と地域福祉、在宅福祉の向上に努めてまいりました。2000年より介護保険が導入されて、より医療と福祉分野との連携が必要となり、医療分野では在宅医療機器のレンタルを、介護分野では介護保険におけるサービスプランの作成、介護機器のレンタル事業も手掛けて今日に至っております。
      ＜勤務地詳細＞ 角田医療器株式会社 住所：笠岡市笠岡5891-11 勤務地最寄駅：JR山陽本線線／笠岡駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 323万円～402万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,800円～257,400円 ＜月給＞ 206,800円～257,400円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■昇給：あり 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績） ※会社の業績により昇給を実施しています。 ■賞与：年2回 ※3.6ヵ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社エス・エム・シー

    調剤薬局・ドラッグストア業界
    岡山県井原市七日市町131-2
    • 設立 1999年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山／井原市】管理薬剤師◆地域密着型の薬局で新規出店も計画中／社員定着率◎／面接1回／転勤無
      【井原市密着の薬局！／UIJターン歓迎◎／平均年齢40代！】 ■募集背景： 近年の高齢者人口増加に伴い、医療とサービスの需要が増加しています。 そうしたなか、一人ひとりに寄り添ったケアを提供するため、スタッフを新たに募集したいと考えております。 ■業務内容： ・店舗/従業員管理 ・保健調剤 ・在宅業務 ・一般薬/介護用品の販売 ■組織構成： 1店舗あたりの人数は4～6名(管理薬剤師1名、薬剤師1,2名、調剤事務2,3名) ■就業環境： ◎コミュニケーションが円滑で、各々の個性を尊重しながら助け合う職場です ◎残業は月に5～10時間程度で他薬局と比較しても少ないです ■入社後の流れ： 入社後は店舗での1日の流れや雰囲気に慣れていただきます。徐々に薬剤師業務に取り組んでいただき、従業員への指導や店舗の管理業務をお任せしていきます。 ■当社について： スキルアップのための勉強会はお昼の空き時間をうまく利用して積極的に取り組んでます。 また、スタッフ間の仲も良く、一緒にスポーツジムに通ったり、休日に食事に行くこともよくあり ます。 スタッフの平均年代は40代で、オン・オフともに充実した生活が送れますよ。 新規出店も計画中です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社／すぎはら薬局井原駅前店 住所：岡山県井原市七日市町131-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～500,000円 ＜月給＞ 400,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収はスキルや経験によって前後する可能性がございます ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／井原市】薬剤師◆地域密着型の薬局で新規出店も計画中／社員定着率◎／面接1回／転勤無
      【井原市密着の薬局！／UIJターン歓迎◎／平均年齢40代！】 ■募集背景： 近年の高齢者人口増加に伴い、医療とサービスの需要が増加しています。 そうしたなか、一人ひとりに寄り添ったケアを提供するため、スタッフを新たに募集したいと考えております。 ■業務内容： ・保健調剤 ・在宅業務 ・一般薬/介護用品の販売 ■組織構成： 1店舗あたりの人数は4～6名(管理薬剤師1名、薬剤師1,2名、調剤事務2,3名) ■就業環境： ◎コミュニケーションが円滑で、各々の個性を尊重しながら助け合う職場です ◎残業は月に5～10時間程度で他薬局と比較しても少ないです ■入社後の流れ： 入社後は、まず先輩社員がマンツーマンで指導を行います。基本的な業務の流れを学びながら、徐々に実際の業務に取り組んでいただきます。丁寧なOJT（On-the-Job Training）を実施しますので、ご安心ください。 ■当社について： スキルアップのための勉強会はお昼の空き時間をうまく利用して積極的に取り組んでます。 また、スタッフ間の仲も良く、一緒にスポーツジムに通ったり、休日に食事に行くこともよくあり ます。 スタッフの平均年代は40代で、オン・オフともに充実した生活が送れますよ。 新規出店も計画中です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社／すぎはら薬局井原駅前店 住所：岡山県井原市七日市町131-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～400,000円 ＜月給＞ 320,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収はスキルや経験によって前後する可能性がございます ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社井原調剤センター

    調剤薬局・ドラッグストア業界
    岡山県井原市井原町1205-5
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山／井原市】管理薬剤師◆地域密着型の薬局／社員定着率◎／面接1回／転勤無
      【井原市密着の薬局！／UIJターン歓迎◎／総合病院門前まで勉強できる環境！】 ■募集背景： 近年の高齢者人口増加に伴い、医療とサービスの需要が増加しています。 そうしたなか、一人ひとりに寄り添ったケアを提供するため、スタッフを新たに募集したいと考えております。 ■業務内容： ・店舗/従業員管理 ・保健調剤 ・在宅業務 ・一般薬/介護用品の販売 ■組織構成： 1店舗あたりの人数は5～10名(管理薬剤師1名、薬剤師3～5名、調剤事務3～4名) ■就業環境： ◎コミュニケーションが円滑で、各々の個性を尊重しながら助け合う職場です ◎残業は月に5時間程度で他薬局と比較しても少ないです ■入社後の流れ： 入社後は店舗での1日の流れや雰囲気に慣れていただきます。徐々に薬剤師業務に取り組んでいただき、従業員への指導や店舗の管理業務をお任せしていきます。 ■当社について： 岡山県をはじめ、福岡県、愛知県に計13店舗展開している調剤薬局です。総合門前を対応している為、幅広い知識を身に付けることができます。全店舗在宅業務を行うことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社／いばらセンター薬局 住所：岡山県井原市井原町1205-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～500,000円 ＜月給＞ 400,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収はスキルや経験によって前後する可能性がございます ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／井原市】薬剤師◆地域密着型の薬局／社員定着率◎／面接1回／転勤無
      【井原市密着の薬局！／UIJターン歓迎◎／総合病院門前まで勉強できる環境！】 ■募集背景： 近年の高齢者人口増加に伴い、医療とサービスの需要が増加しています。 そうしたなか、一人ひとりに寄り添ったケアを提供するため、スタッフを新たに募集したいと考えております。 また、新しい店舗を展開するため、新規店舗の立ち上げスタッフも募集しております。 ■業務内容： ・保健調剤 ・在宅業務 ・一般薬/介護用品の販売 ■組織構成： 1店舗あたりの人数は5～10名(管理薬剤師1名、薬剤師3～5名、調剤事務3～4名) ■就業環境： ◎コミュニケーションが円滑で、各々の個性を尊重しながら助け合う職場です ◎残業は月に5時間程度で他薬局と比較しても少ないです ■入社後の流れ： 入社後は、まず先輩社員がマンツーマンで指導を行います。基本的な業務の流れを学びながら、徐々に実際の業務に取り組んでいただきます。丁寧なOJT（On-the-Job Training）を実施しますので、ご安心ください。 ■当社について： 岡山県をはじめ、福岡県、愛知県に計13店舗展開している調剤薬局です。総合門前を対応している為、幅広い知識を身に付けることができます。全店舗在宅業務を行うことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社／いばらセンター薬局 住所：岡山県井原市井原町1205-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～400,000円 ＜月給＞ 320,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収はスキルや経験によって前後する可能性がございます ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    井原精機株式会社

    自動車部品メーカー
    岡山県井原市上出部町431-3
    • 設立 1944年
    • 従業員数 364名
    • 平均年齢 45.7歳
    求人情報 全8件
    • 【岡山／総社市】機械設計（産業用ロボット）◆ロボットSIer事業／SDGs推進◆年休121日・土日休
      ＼【ロボット×自動化】構想～導入まで一貫して関われる機械エンジニア／ ～自動車部品メーカーの基盤×成長市場のSI領域でスキルを広げる～ ■業務内容： 産業用ロボットシステムの機械設計を担当します。ロボットハンドや周辺設備の設計・製作を通じて、顧客の生産課題を解決し、工場の自動化・省人化を実現する仕事です。 ＜具体的には・・・＞ ◇顧客ニーズに基づき、SOLIDWORKSを用いてロボットハンドや洗浄装置、安全柵などの自動化設備・周辺機器の構想・設計・製図を行います。 ◇設計だけでなく、装置の組み立てや顧客工場への据付・調整にも立ち会い、自分が設計した機械が実際に稼働するまでを見届けます。 ◇中小企業の製造現場が抱える人手不足などの課題を、ロボット技術とあなたのアイデアで解決し、生産性向上に貢献します。 ※建物の改変を伴う業務は含まない ■やりがい： 設備の構想から設計・立ち上げまで一貫して関わることで、自分の設計した設備が現場で稼働する達成感を実感できます！また、自動化・ロボット技術に携わることで、市場価値の高いスキルを身につけられます！ ■就業環境： 入社後は、OJTで業務を覚えていただきますので、経験の浅い方でも問題ありません。中途入社の社員も在籍しておりますので、安心して就業することが可能です。 ■人材育成について： 「育ちたい人を支援する」風土のもと、教育体制を整えています。 ・年間約30講座の研修（安全・技術教育など） ・資格取得支援制度／通信教育支援 ・キャリアに応じたスキルアップ支援 ■当社について： 「安心の創造」。それは、自動車産業の一端を担う企業として、お客さまに信頼される製品を提供することはもとより、だれもが安心できる社会の実現に向けて貢献することです。 当社が製造している製品は、自動車の「走る」「止まる」「曲がる」に深く携わっている部品が多く、日本国内のみならず中国・インドネシアにおいても、それら重要部品を製造しています。 また直近は、海外向けに環境負荷を低減する工法を導入して環境にやさしいモノづくりを推進したり、産業用ロボットや住宅建設部材といった新たな分野にも進出する等、積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 総社工場 住所：岡山県総社市真壁1500 勤務地最寄駅：各線／総社駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 210,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績…計2.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／総社市】電気設計（産業用ロボット）◆ロボットSIer事業／SDGs推進◆年休121日・土日休
      ＼【ロボット×制御】電気設計～立上げまで一貫して担うエンジニア募集／ ～自動車の“走る・止まる・曲がる”を支える安定メーカー×成長分野に挑戦～ ■おすすめPOINT　＼ロボットシステムの電気まわりを丸ごとお任せ／ ・産業用ロボットやシーケンサを用いた自動化・省力化設備の電気領域を一気通貫で担当！設計～導入まで携われるので、モノづくりの手応えが大きいポジションです◎ ・自動車の重要保安部品を中心に国内外で事業展開しており、冷間鍛造×一貫生産の技術力を武器にロボットシステム事業にも拡大中。安定性と成長性を兼ね備えています。 ・「学び・考え・挑戦」を掲げ、職種・階層別研修など教育体系も整備。技術者として長期的にスキルアップしたい方にぴったりの環境です。 ■業務内容： ロボットSIerの電気担当として、自動化設備の電気設計～立ち上げまでを一貫して担当します。 ◇電気設計・製図：産業用ロボット・シーケンサを用いた設備の電気回路設計、制御盤設計、I/O設計などをCAD（SolidWorks）で作図。1案件あたり数週間～数か月のプロジェクトに参加します。 ◇装置製作：設計図に基づき配線・組み付けを行う製作工程を現場と連携しながら進行。試運転・デバッグにも関わります。 ◇プログラム作成：シーケンサのラダープログラム作成やロボットティーチング担当と連携しながら動作条件を調整し、安定稼働を実現。 ◇現場導入：顧客工場での据え付け・動作確認に立ち会い、不具合の洗い出しや改善提案も実施。導入時は数日～1週間程度現場に入ることもあります。 ■就業環境・社風： ・年4回「みんなでミーティング」で4～5名の小グループに分かれ、安全・品質など身近なテーマで意見交換。役職や年次に関係なくアイデアを出し合う風土◎ ・同好会制度など、部署を超えた交流機会も豊富で、コミュニケーションが取りやすい環境です。 ■キャリアパス・働き方： ・入社後は経験に応じて先輩とプロジェクトを担当し、徐々に設計リーダー、プロジェクトリーダーとステップアップ可能。将来的にはロボットシステム全体の提案・構想から携わることも視野に入ります。 ・安全絶対・品質最優先を掲げつつ、社員の幸せや環境貢献も大切にする会社方針。安心して働きながら、社会課題解決にも貢献できるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 総社工場 住所：岡山県総社市真壁1500 勤務地最寄駅：各線／総社駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～380,000円 ＜月給＞ 210,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績…計2.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社生興運送

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    岡山県井原市木之子町3395
    • 設立 1969年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岡山／井原】物流企業の車両整備士◆グループ車両中心／残業月10h以下／夜間・休日対応・転勤なし
      ～60代の整備士も現役で活躍中／グループ車両専属／働きやすさ重視の安定企業～ ■業務概要： 安心して長く働ける環境で、キャリアアップも実現しませんか？ 当社では、自社グループ車両（大型～小型）を対象とした、法定点検・車検・修理などの整備業務を行っています。突然の飛び込み対応や無理なスケジュール整備はなく、計画的に作業できるのが特徴です。 ■業務詳細： ・法定点検（3か月・6か月） ・オイル・部品交換、ブレーキ整備 ・車検整備・分解整備・検査 ・故障診断・修理（経験に応じて） ■1日の流れ（例）： 8:00　出勤・打ち合わせ 午前　点検・整備 12:00　昼休憩（食堂／仮眠室／シャワー完備） 午後　整備作業・記録処理 17:00　片付け・退勤 ※残業月10時間以下、無理なく働けます。 ■特徴： ・グループ車両の整備中心（定期・法定点検／車検／修理等） ・無理のないスケジュールで作業に集中できる ・夜間・休日対応なし／プライベートも確保 ・経験に応じて軽作業からスタート可能 ・整備主任・工場長などキャリアアップの道あり ■当社の特徴： ・幅広い業界のお客様がいるため、景気影響に応じて柔軟な対応が可能です。直近は食品業界のお取引が増えており、コロナの影響も少ない安定経営です。 ・日本通運株式会社、シーピー化成株式会社、JFEプラリソース株式会社、JFE環境株式会社、早川ゴム株式会社等、大手取引先が多数あります。業務を通して更なるスキルアップが望める環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県井原市木之子町3395 勤務地最寄駅：JR山陽本線／笠岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（8月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【井原市（転勤無）／未経験歓迎】物流営業 ◆コロナの影響少なく安定経営／3PLや物流改善の提案～
      ◆物流業界で新たな挑戦をしたい方歓迎／安定した基盤と成長できる環境◆ ＼物流業界の最前線で活躍するチャンス！未経験からでも成長できる環境です／ ・食品業界をはじめ、幅広い業界との取引があるため、安定した経営が特徴です。 ・大手企業との取引が多く、スキルアップが望める環境です。未経験からでも成長できる育成体制が整っています。 ・社員のライフワークバランスを重視し、長期的に働きやすい環境を整備しています。 ■業務内容： 倉庫管理や流通加工などを含めたトータルな物流サービスを展開する当社において、製造業や製造物流子会社に向けた、3PLや物流改善の提案営業をお任せいたします。 ■業務内容：将来的には下記業務をお任せします。 ・主に製造業や製造物流子会社に対する、3PLや物流改善の提案営業 ・新たな発想で物流の枠組みを構築し、最適な物流システムの提案 ・既存顧客営業／新規開拓営業：担当は30社程度して頂く予定です。 ・協力物流会社への営業 ※営業スタイル…新規と既存顧客の割合は半々となります。新規は既存顧客からの紹介や引き合いなどから物流網の提案などを行います。 ■組織構成： 配属先となる営業部門は男性4名で構成されております。お客様と関係を深めるのが得意な方が活躍しています。 ■入社後について： 入社後まずは半年間程度運行管理業務を行い、物流の流れや配送の流れなど覚えて頂きます。その後、先輩社員との営業同行を通してお客様とのやり取りの中で業務の流れを身に着けていただいたき、OJTを通じて営業として成長していただきます。 １年後程度で１人前になって頂きたいと考えております。過去未経験から中途でご入社された方もいます。 ■当社の特徴： ・幅広い業界のお客様がいるため、景気影響に応じて柔軟な対応が可能です。直近は食品業界のお取引が増えており、コロナの影響も少ない安定経営です。 ・日本通運株式会社、シーピー化成株式会社、JFEプラリソース株式会社、JFE環境株式会社、早川ゴム株式会社等、大手取引先が多数あります。業務を通して更なるスキルアップが望める環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県井原市木之子町3395 勤務地最寄駅：JR山陽本線／笠岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～260,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（8月、12月）過去実績計2ヶ月分 ■決算賞与：年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    シーピー化成株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    岡山県井原市東江原町1516
    • 設立 1971年
    • 従業員数 1,169名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【岡山県井原市】法務◆食品容器メーカー／業界トップクラス◎／年休120日・土日祝休・賞与5.2か月
      • NEW
      ～食品トレーで高いシェア／UIターン歓迎／技術力◎／自己資本が高く財務安定◎／高い定着率／地元地銀2行の株主として地域経済にも貢献～ 【仕事の魅力】 ・経営陣に近い立場で働くことができます。 ・法務の幅が広く、裁量が大きいためスキルアップが目指せます。 【職務内容】 同社の法務関連業務をご担当頂きます。 ベテラン社員の補佐業務からスタートし、業務を一つひとつ習得していただきます。 【ポジションおよび職務内容】 法務課の法務担当として、以下の業務をお任せします。 ・契約書の作成、審査、管理 ・取引に関する相談対応、法的見解のフィードバック ・取引に関する規制、リスク、法令調査 ・社内規程等の作成支援、審査 ・コンプライアンスなどの社内研修、教育プログラムの作成・実施 ■同社の強み 業界屈指のリーディングカンパニーとして、強嵌合、楽ポンなど、同社オリジナルの競争力ある容器トレーを展開し、業界をけん引しています。 離職率が低く、安定した会社です。特に、入社3年以内の定着率も高水準です。 財務基盤が非常に安定しています。同社は中国銀行・広島銀行の大株主であり、無借金経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県井原市東江原町1516 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 470万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～245,000円 その他固定手当/月：6,500円 ＜月給＞ 246,500円～251,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年 ■賞与：年2回（過去実績計5.2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ◎営業経験歓迎【岡山県井原市】資材購買◆転勤なし◆食品容器メーカー／業界トップクラス◎／年休120日
      ～法人営業経験を活かせる／食品トレーで高いシェア／UIターン歓迎／技術力◎／自己資本が高く財務安定◎／高い定着率／地元地銀2行の株主として地域経済にも貢献～ ■業務概要： 「購買」、「協力会社マネジメント」の業務をご担当いただきます。 この領域をジョブローテーションで経験し、製造業の要となる当部署の最適化を担っていただきます。 ■業務詳細： ●購買…価格交渉・見直し：原材料の市況に基づいた仕入先との価格交渉・仕入先の開拓・選定／新規サプライヤーの発掘、評価、および契約・市場リサーチ／新素材や業界動向の情報収集、サンプルの手配 ●協力会社マネジメント…協力会社の品質・契約管理・工場視察・監査・契約・仕様書の維持管理…協力会社との契約締結や、製品の納入仕様書の作成・更新管理・協力会社の生産キャパシティ把握と、納期遅延リスクのマネジメント ■配属先について： 15名（20代：3名／30代：3名／40代：3名／50代：6名） ■当社の強み： 【業界で高いシェア】 業界屈指のリーディングカンパニーとして強嵌合、楽ポンなど、自社オリジナル、かつ競争力ある容器トレーで業界をけん引しています。 【財務の安定性◎】 当社は中国銀行・広島銀行の大株主であり、堅実な経営方針による極めて高い自己資本比率を長年にわたり続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県井原市東江原町1516 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 470万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～250,000円 ＜月給＞ 235,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（過去実績計：5.2ヶ月） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中島硝子工業株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    岡山県井原市木之子町5301-2
    • 設立 1965年
    • 従業員数 233名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全4件
    • ※未経験歓迎【岡山/井原市】ガラスの加工業務◆国内トップクラスガラス加工メーカー◆土日祝休／手当充実
      • NEW
      【創業70年・国内トップクラスシェア／唯一の防弾ガラスメーカーで安定性抜群】 ＼魅力ポイント／ ◎未経験入社多数。シンプル作業中心で初めてでも安心してスタート可能です。 ◎力仕事はほとんどなく、ガラスの運搬は機械が行うため身体への負担を抑えて働けます。 ◎土日祝休み・有給取得しやすく、私生活との両立がしやすい環境です。 ◎社宅（3LDK）や1食250円の食事制度など、生活面のサポートも充実しています。 ◎夜勤は1週間ごとのシフト勤務となり、夜勤ができる方は月約3万円が支給されます。 ■職務内容： 当社にてガラスの加工業務をお任せします。作業はシンプルで、未経験の方でも覚えやすい内容です。 ・ガラスを機械にセット（機械が持ち上げます） ・PCでカット方法を入力（決まった操作が中心） ・加工後のガラスを台車へ移動 工程はシンプルで、慣れてくれば自分のペースでコツコツ進められる業務です。 ■入社後について： 入社後は先輩社員がマンツーマンで業務を説明します。現在活躍している社員の多くも未経験入社のため、つまずきやすいポイントを理解したうえで丁寧にフォローします。わからないことはすぐに聞ける環境です。 ■組織構成： 工場全体で約90名が在籍。配属チームは3名体制で、落ち着いた雰囲気の中、協力しながら業務を進めています。未経験スタートの社員も多く、馴染みやすい環境です。 ■就業環境： 土日祝休みのほか、年3回の長期休暇あり。有給休暇も取得しやすく、平均取得日数は約10日です。オンオフを切り替えながら働ける環境が整っています。また、社宅制度や食事補助など生活面の支援も充実しており、安定して長く働きたい方におススメです。 ■当社について： 創業70年の歴史を持つガラスメーカー。防弾・防犯・省エネなどの機能ガラスを製造しており、国内で唯一防弾ガラスを手がけています。建物や鉄道など生活に欠かせない分野で使用されるため、安定した需要があります。 未経験から手に職をつけ、安定企業で長く働きたい方におすすめのポジションです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県井原市木之子町5301-2 勤務地最寄駅：井原鉄道井原線／早雲の里荏原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 ＜月給＞ 190,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（約2.00月分）※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【千葉/東庄町】ガラスの加工業務◆国内トップクラスガラス加工メーカー◆土日祝休／手当充実
      • NEW
      【創業70年・国内トップクラスシェア／唯一の防弾ガラスメーカーで安定性抜群】 ＼魅力ポイント／ ◎未経験入社多数。シンプル作業中心で初めてでも安心してスタート可能です。 ◎力仕事はほとんどなく、ガラスの運搬は機械が行うため身体への負担を抑えて働けます。 ◎土日祝休み・有給取得しやすく、私生活との両立がしやすい環境です。 ◎社宅（3LDK）や1食250円の食事制度など、生活面のサポートも充実しています。 ◎夜勤は1週間ごとのシフト勤務となり、夜勤ができる方は月約3万円が支給されます。 ■職務内容： 当社にてガラスの加工業務をお任せします。作業はシンプルで、未経験の方でも覚えやすい内容です。 ・ガラスを機械にセット（機械が持ち上げます） ・PCでカット方法を入力（決まった操作が中心） ・加工後のガラスを台車へ移動 工程はシンプルで、慣れてくれば自分のペースでコツコツ進められる業務です。 ■入社後について： 入社後は先輩社員がマンツーマンで業務を説明します。現在活躍している社員の多くも未経験入社のため、つまずきやすいポイントを理解したうえで丁寧にフォローします。わからないことはすぐに聞ける環境です。 ■組織構成： 工場全体で約90名が在籍。配属チームは3名体制で、落ち着いた雰囲気の中、協力しながら業務を進めています。未経験スタートの社員も多く、馴染みやすい環境です。 ■就業環境： 土日祝休みのほか、年3回の長期休暇あり。有給休暇も取得しやすく、平均取得日数は約10日です。オンオフを切り替えながら働ける環境が整っています。また、社宅制度や食事補助など生活面の支援も充実しており、安定して長く働きたい方におススメです。 ■当社について： 創業70年の歴史を持つガラスメーカー。防弾・防犯・省エネなどの機能ガラスを製造しており、国内で唯一防弾ガラスを手がけています。建物や鉄道など生活に欠かせない分野で使用されるため、安定した需要があります。 未経験から手に職をつけ、安定企業で長く働きたい方におすすめのポジションです。
      ＜勤務地詳細＞ 東庄工場 住所：千葉県香取郡東庄町宮野台1-49 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（約2.00月分）※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    タカヤ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岡山県井原市高屋町3-9-7
    • 設立 1918年
    • 従業員数 680名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全17件
    • 【岡山／井原市／未経験歓迎】内勤ルート営業◆創業130年◆技術や機械に興味がある方◆年休120日
      • NEW
      ◆◇世界でも需要の高い基板検査装置（フライングプローブテスタ）の他、RFID製品やストアセキュリティ製品などを自社で製造、販売する老舗企業／売り上げ好調／働き方も充実◇◆ ■業務内容： 当社EMS事業の営業職に携わります。 既存顧客における問い合わせ（新機種、製品改版・仕様変更等）において、技術部門と連携を取り、回路設計又は機構設計など技術的なアプローチを顧客に対して行う営業となります。月に1回程度外回りが発生します。 ※技術の知識は入社後フォローしますのでご安心ください◎ ■当社製品： ◇基板検査装置（フライングプローブテスタ） 電子機器を制御する基となる電子回路基板の製造中に生じる不良をいち早く、確実に検出する機械です。業界トップクラスのシェアを誇っています。 ◇RFID 無線（ラジオ波）を使って物の情報を読み取る技術のことです。身近な例だと、物流管理、回転寿司の鮮度管理、万引き防止ゲート、図書館の貸し出しシステム等で使用されています。 ■当社EMS事業の特徴： 自社製品で磨き上げてきた多品種少量生産のノウハウをベースに電子機器（基板実装）から車載機器、医療機器、通信機器、計測機器などの分野を中心に、数多くのお客様から高い評価を得ています。 ■就業環境： 当社は、働く人の「成長」と「幸福」を一番に考え、日々の仕事を通して社員が働くことに生きがいや夢を持つことができる環境づくりを行っています。 ・教育制度…自らを向上させようとする人を応援する同社では、部門別教育や新入社員導入教育、通信教育制度等、個人の力を最大限に引き出し、成長をバックアップする制度が整えています。 ・クラブ活動…心身の健康保持と仲間作りをバックアップするため、クラブ活動の活動費を補助しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 出部工場 住所：岡山県井原市下出部町1-17-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 三谷工場 住所：岡山県小田郡矢掛町東三成805-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～290,000円 ＜月給＞ 235,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※別途、職責手当（6,000円）が支給される場合があります。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■時間外手当15時間分を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山/未経験◎】品質管理（検査装置）◇出荷検品・調査・文書作成が中心◇創業130年の安定基盤
      • NEW
      ◆◇創業120年以上の安定企業/世界需要の高い基板検査装置メーカー/品質管理×検査・事務中心/年間休日120日/海外展開あり/教育制度充実◆◇ ■業務概要： 自社で開発・製造する基板検査装置(フライングプローブテスタ)の品質管理に関する事務業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ◇出荷・検品業務　 ◇品質管理／安全衛生／設備関連／環境関連／IT関連の記録管理や文書作成 ◇関連部署(技術部門、生産部門)との打ち合わせ・確認 日々の業務イメージとしては、事務所でExcel・Wordを使った調査・文書作成業務および出荷検品作業中心で、必要に応じて生産現場や技術部門と打合せ・確認を行うスタイルです。 現在は、出荷検品作業:6割、その他の業務:4割のイメージです。 ■入社後の流れ: まずは製品理解のため、現場研修を半年程度経験して頂いたのちに品質管理(検査業務などから）を担当して頂きます。 ■教育制度： 自らを向上させようとする人を応援する同社では、部門別教育や新入社員導入教育、通信教育制度等、個人の力を最大限に引き出し、成長をバックアップする制度が整っておりますので未経験の方でもご安心ください◎ ■社員同士のコミュニケーション： 当社は「コミュニケーション」を大切にすることを社訓の1つにしています。社員で組織する「親和会」は部門間、世代間の垣根を越えた幅広いつながりを生み出しています。 ■当社の魅力： ◎岡山県井原市に本社を置き、電子機器の受託製造(EMS)、プリント基板検査装置、RFIDシステム、防犯ゲート、ITソリューションなど幅広い事業を展開する企業です。1918年設立、資本金1億円、従業員約693名(グループ約1,791名)、売上高は単体約107億円。 ◎中国・タイなど海外拠点も持ち、技術革新と文化振興を両立しながら成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 高屋工場 住所：岡山県井原市高屋町3-9-7 勤務地最寄駅：井原鉄道井原線／子守唄の里高屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～320,000円 ＜月給＞ 240,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には時間外25時間分を含みます。 ■別途手当：職責手当～11,000円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績3.7ヶ月分支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    タツモ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岡山県岡山市北区芳賀5311
    • 設立 1972年
    • 従業員数 1,150名
    • 平均年齢 43.8歳
    求人情報 全16件
    • 【岡山】テクニカルサービス◆プライム上場／世界トップ級の半導体製造装置メーカー／年休128日・土日祝
      ～東証プライム上場／半導体製造装置をはじめ、液晶ディスプレイなどの製造装置、搬送ロボットなど幅広い『モノづくり』を手がける研究開発型企業／パワー半導体の貼合・剥離装置では世界シェア9割！／年休128日・平均有給取得日数14.3日と働く環境◎～ ■本ポジションの魅力・PRポイント ☆最先端装置・次世代技術に挑戦。半導体・ロボットなど進化し続ける装置・技術に、常に“最前線”でチャレンジできる環境 ☆自分のアイデアが形となり顧客の喜びに直結。改善提案や工夫がそのまま貢献や満足度に繋がり、顧客の反応をダイレクトに実感できる ☆事業部横断の要となる次世代中核ポジション。設計・品質・製造などを繋ぐハブとして裁量大きく活躍し、将来の技術・組織を担う存在へ ■業務詳細： 当社のカスタマーサービス部門で最先端の半導体製造装置をはじめ、各種搬送ロボットやFPD製造装置等のテクニカルサービスを担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・CAD図面・回路図・配線図を読み解き、装置本体の周辺ユニット組み立て（機構・電気・配管・真空・空圧）、配線・配管、トルク管理、動作確認 ・制御ソフトの基本設定、I/O確認、センサー・アクチュエータの調整、装置パラメータの最適化 ・工場内での完成検査（安全・品質・性能）およびドキュメンテーション（検査成績書、変更履歴、作業標準の更新） ・客先工場（国内・海外）での初期トラブルの切り分けと是正 ・品質改善・生産性向上活動（5S、カイゼン、治具・工具の内製化、作業標準化、不具合解析） ・部門横断の連携（設計・品質保証・調達・製造）による設計フィードバック　等 ■当社の魅力： ◇ワークライフバランス◎年間休日128日／平均有給取得日数14.3日／平均残業月20.5時間 ◇資格取得全額補助などの福利厚生も充実。社員のスキルアップを支援する会社です。 ◇プライム市場上場企業、半導体製造業界でも世界トップレベルの技術力を持った岡山県の優良企業。安定も魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 井原第1工場 住所：岡山県井原市木之子町6186 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～365,000円 その他固定手当/月：6,000円 ＜月給＞ 271,000円～371,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※昨年度実績約4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山市】フィールドエンジニア◆半導体製造装置◆プライム上場／最先端装置の保守・立上げ／年休128日
      ～東証プライム上場／岡山本社勤務／最先端半導体・液晶製造装置の保守・メンテナンス／グローバル案件多数・成長機会豊富～【年休128日・土日祝休み・食事手当有・住宅手当有・社宅有と働きやすい環境◎】 ■業務概要 当社のカスタマーサービス部門にて、半導体製造装置・搬送ロボット・液晶製造装置等の保守・定期メンテナンス、故障診断、復旧対応、および装置据付立ち上げ支援、性能評価を担当します。国内外の納入先で、現場の技術的課題に対応し、装置の安定稼働を支えます。 ■業務詳細 ・装置の定期保守・点検・修理、トラブルシューティング（電気・制御・機構・真空・ガス・冷却水・ソフトウェア等の複合課題の切り分け） ・現場での稼働データ分析による性能改善・歩留まり向上提案と実装 ・顧客折衝、技術説明、作業計画調整、作業報告書や手順書の作成 ・現場知見を設計・開発・品質保証部門へフィードバックし、次世代装置の品質・信頼性向上に貢献 ・ISO関連手順やクリーンルーム規範など安全・品質基準の遵守 ・現場スタッフへの教育サポート ■扱うサービス 半導体製造装置、各種搬送ロボット、液晶製造装置と付随機器 ■組織構成 経験豊富なエンジニアから若手まで幅広いメンバーが在籍し、チームで協力しながら業務を推進します。 ■業務の魅力 グローバル案件や新規装置の立ち上げに関わり、専門性と実務力を磨けます。現場の経験を製品開発へ還流し、会社の成長に直接貢献できます。 ■教育体制 資格取得全額補助、各種研修制度、e-learningや語学研修サポートを整備し、着実なスキルアップが可能です。 ■就業環境 完全週休2日制、年間休日128日、各種福利厚生充実、岡山本社専用無料駐車場・社員食堂完備、借り上げ社宅制度あり。 ■想定されるキャリアパス 現場リーダー、技術スペシャリスト、開発や品質保証部門へのキャリアチェンジなど多様な成長機会があります。 ■企業の特徴/魅力 最先端装置を提供し、岡山を拠点に世界市場で活躍できる環境です。現場から開発まで一貫して関われるやりがいがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区芳賀5311 勤務地最寄駅：JR山陽本線／岡山駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～365,000円 その他固定手当/月：6,000円 ＜月給＞ 271,000円～371,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮し決定します。 ※年収額は、想定残業20時間分の残業代を含めています。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※昨年度実績約4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社小川製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岡山県総社市赤浜600テクノパーク総社内
    • 設立 1965年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山／総社】自動化設備の電気制御設計（PLC）◇賞与年3回／長期休暇有／残業月20時間
      • 締切間近
      ～創業60年の老舗企業／年商4億円／外部研修や資格取得など豊富な支援あり／土日祝休／有給消化率80％以上～ ■業務内容： ・専用機・ロボットシステムにおける電気制御設計を担当し、装置の自動化、効率化を実現する仕事です。 ■業務詳細： ・PLC制御設計（三菱電機メイン） ・タッチパネル（HMI）画面設計 ・機体配線、立上げ、デバッグ作業 ・機械設計者との装置構造や動作のすり合わせ ・製造現場／客先との納入調整や仕様確認 ■やりがい： ・モノが動く瞬間の達成感、自動化で現場に貢献できる実感を味わうことができます。 ・最新技術（ロボット、AI、ビジョン）に触れられる機会が多く、わくわく感、やりがいを感じやすい環境です。 ■当社の魅力ポイント： 設計、機械加工、組立、電気制御等、機械作りに関わる全ての工程が自社にあり、自らが興味がある分野で働いていただけます。 また、社員の教育にも熱心に取り組んでおり、社内のノウハウを可視化し、スムーズに仕事に馴染める環境作りに力を入れている他、外部研修や資格取得などを希望される方には全力でサポートさせていただきます。 ■自社技術、製品の特徴： 業種に関しては自動車産業を始め、紙、ゴム、電子部品、建設、医療機器、繊維など、用途に関しては切削、曲げ、切断、圧入、溶接、組立、検査、転写、塗布、供給、搬送など、工場内の様々な作業について実績があります。 これまで実績が無い分野においても、0から対応可能な構想力とワンストップ製作が可能な体制によって強力にサポートすることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県総社市赤浜600 テクノパーク総社内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～400,000円 ＜月給＞ 210,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回　※1月あたり1.5％~5.0％（前年度実績) ・賞与：年3回（夏季賞与・冬季賞与・決算賞与）※前年度実績～150万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／総社市】産業ロボットの動作設計・ティーチング◇賞与年3回／長期休暇有／残業月20時間
      • 締切間近
      ～創業60年の老舗企業／年商4億円／外部研修や資格取得など豊富な支援あり／土日祝休／有給消化率80％以上～ ■業務内容： 専用機、ロボットシステムにおけるロボット動作設計／ティーチングを担当いただき、装置の自動化・効率化の実現を目指していただきます。 ■業務詳細： ・シミュレーターまたは現地でのロボットティーチング（Yasukawa、Fanuc、UR等） ・タッチパネル（HMI）画面設計 ・機体配線、立上げ、デバッグ作業 ・機械設計者との装置構造や動作のすり合わせ ・製造現場／客先との納入調整や仕様確認 ■やりがい： ・モノが動く瞬間の達成感、自動化で現場に貢献できる実感を味わうことができます。 ・最新技術（ロボット、AI、ビジョン）に触れられる機会が多く、わくわく感、やりがいを感じやすい環境です。 ■当社の魅力ポイント： 設計、機械加工、組立、電気制御等、機械作りに関わる全ての工程が自社にあり、自らが興味がある分野で働いていただけます。 また、社員の教育にも熱心に取り組んでおり、社内のノウハウを可視化し、スムーズに仕事に馴染める環境作りに力を入れている他、外部研修や資格取得などを希望される方には全力でサポートさせていただきます。 ■自社技術、製品の特徴： 業種に関しては自動車産業を始め、紙、ゴム、電子部品、建設、医療機器、繊維など、用途に関しては切削、曲げ、切断、圧入、溶接、組立、検査、転写、塗布、供給、搬送など、工場内の様々な作業について実績があります。 これまで実績が無い分野においても、0から対応可能な構想力とワンストップ製作が可能な体制によって強力にサポートすることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県総社市赤浜600 テクノパーク総社内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～400,000円 ＜月給＞ 210,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回　※1月あたり1.5％~5.0％（前年度実績) ・賞与：年3回（夏季賞与・冬季賞与・決算賞与）※前年度実績～150万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社共立精機

    自動車部品メーカー
    岡山県総社市真壁1515
    • 設立 1960年
    • 従業員数 149名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【岡山・総社市／未経験OK】設備保全◆自動車部品メーカー◆年休120日・土日休・残業月10h／転勤無
      • NEW
      ～国内外の大手完成車メーカーとの直接取引多数/岡山県総社市の自動車部品メーカー／フラットで明るい雰囲気の社風◎／おかやま子育て応援宣言企業～ ＼未経験から技術者としてキャリアを築きたい方歓迎／ ◇自動車足回り部品（スタビライザーリンク・ボールジョイント）を主力製品にする自動車部品の設計開発メーカーとして、三菱自動車や日産自動車、ステランティス等と直接取引を行っています。 ◇60年以上の歴史を持つ当社は、冷間鍛造による加工技術や一貫生産体制を誇り、高い実績を持っています。 ■業務内容： 工場内の生産設備・インフラの保守・点検を担当いただきます。 日常的な保守点検の他、突発的な不具合対応等もご対応いただきます。 ■業務詳細： ◇インフラ（工場内クレーン・電気設備等）の定期点検 ◇点検記録の作成・管理 ◇設備移動に伴う、電気配線の移設 ◇設備の不具合やトラブル対応 ◇場合により機械メーカーへの対応依頼　等 ■働き方について： （1）8:10～17:10（休憩60分／実働8時間） （2）20:10～翌5:10（休憩60分／実働8時間） ※基本的には（1）の勤務時間で就業いただく想定ですが、経験や適正に応じて、（1）（2）の二交替勤務を行っていただく可能性もございます。二交替勤務となる場合は、1週間毎の日曜日を挟んでの交替勤務です。 ■当社の特徴： 電気自動車化により「部品レス」になると言われていますが、当社の主力製品は自動車に欠かせない足回り部品の為、「タイヤで走る限り無くならない」事業を展開しています。また、Tier1サプライヤーとして三菱自動車や日産自動車、ステランティス等と直接取引しており、安定した顧客基盤を築いています。 ■当社について： 昭和35年（1960年）に自動車メーカーおよび大手電機メーカーの協力工場として創業しました。60年以上にわたり、冷間鍛造による加工技術や一貫生産体制を確立。スタビライザーリンクやボールジョイントにおいては、自社で設計開発を可能としており、専門メーカーとして多くの企業と取引し、高い実績を誇っています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岡山県総社市真壁1515 勤務地最寄駅：JR伯備線／総社駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 第二工場 住所：岡山県総社市真壁1482番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 第三工場 住所：岡山県総社市久代1408-5番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 281万円～401万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：191,300円～272,800円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 191,300円～272,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮しながら決定します。 ■昇給：年1回（4月）※前年度実績：1月あたり1,000円～10,000円 ■賞与：年2回（7月・12月）※前年度実績： 2.55ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山・総社市／第二新卒歓迎】生産技術スタッフ◆グローバル自動車部品メーカー◆年休120日／転勤無し
      • NEW
      ＼機電系出身者・第二新卒歓迎／◇◆海外含めた大手メーカーとの直取引多数の自動車部品メーカー◆◇【自動車足回り部品の開発設計・製造／年間休日120日／残業20h／転勤無／働きやすい環境◎】 ■業務内容： 社内、又は顧客から持ち込まれた図面を基に、量産化に向けたライン構築や治具の設計などを担当いただきます。 将来的には、生産工程の決定などの経験を積んで頂き、技術者として成長して頂くことを期待しています。 ＜具体的な業務＞ 各プロジェクトでの品質・日程・コスト・生産性等の目標値を設定し、達成に向け生産方法や設備対応の検討・計画を行います。内製の場合は設備設計、外製の場合は仕様書を作成し、メーカー選定（価格折衝）・発注・工事・トライ・生産確認を行います。 ■組織構成： 現在、計7名の社員が活躍しております。 職業訓練校でCADを学んだ元メガネ店勤務の方も活躍している等、CADの実務経験がない方でも、学びながら活躍されております。 ■当社の特徴： 電気自動車化により「部品レス」になると言われておりますが、当社の主力製品は自動車に欠かせない足回り部品の為、「タイヤで走る限り無くならない」事業を行っております。また、Tier1サプライヤーとして三菱自動車や日産自動車、ステランティスなど国内外の大手完成車メーカー様と直接取引をしており、安定した顧客基盤を築いております。 ■当社について： 自動車メーカーおよび大手電機メーカーの協力工場として、昭和35年(1960)年に創業しました。現在までの60余年にわたり研究と技術革新への弛まぬ努力によって、「冷間鍛造」による加工技術・素材成型から熱処理、機械加工・研磨・溶接・組立まで自社で行う「一貫生産体制」による製造ラインを確立。スタビライザーリンクやボールジョイントにおいては、自社での設計開発を可能としており、専門メーカーとして多くの企業と取引する等、高い実績を誇っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県総社市真壁1515 勤務地最寄駅：JR伯備線／総社駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：5,000円 ＜想定月額＞ 205,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※技術職手当有り：5000円/月 ※給与詳細は、経験・能力を考慮しながら決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）※2024年度実績：計2.7ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    新興工業株式会社

    自動車部品メーカー
    岡山県総社市富原129-46
    • 設立 1966年
    • 従業員数 421名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【岡山／総社】自動車駆動系部品の生産技術（設備設計・立上げ等）◇年休120日／土日休／長期連休有
      【従業員1300名規模の安定企業／岡山での転勤なしの環境で働けます／高い技術力と独自の生産システムで高品質かつ低コストの製品づくりを実現しています】 ■業務概要： 創業70年以上の老舗自動車部品メーカーである当社にて、技術部生産技術課におけるスタッフとしての業務をお任せします。 ■業務詳細： ・自動化、省力化装置の設計、製作、組み立て業務 (1)機械設計と治具装置の組立 (2)電気（制御）設計と制御盤組立、プログラミング等 ・生産技術課の業務（切削加工設備の選定と購買業務、部門方針の立案/推進） ・以下いずれかの中での配属係の統括業務 〇生産技術係（見積業務/製品図面の内容確認（フィージビリティー検討）/工程検討と検証（工程FMEA）/ラインレイアウト検討/治具設計業務/VE/VA推進/海外支援及び輸出入業務） 〇工場技術係（国内、外の生産ライン立ち上げ及び改造支援（工具選定、プログラミング、段取り、試加工）/新規部品の切削時間見積り業務） 〇開発技術系業務（設備製作、改造/新技術の取り組み） ■組織構成： 技術部（生産技術課、治工具課、保全課）計：61名 ■当社の特徴： ◇自動車メーカーの世界最適調達化、プラットホームの統合化、自動車に対するニーズの多様化・高度化が進むなか、自動車メーカーと部品サプライヤーとの関係も日々劇的に変化し続けています。 ◇当社はその変化する時代を先取りする技術型サプライヤーとして、独自に開発した生産システムを駆使しながら、高品質かつ低コストの製品づくりを続けています。 ◇長年培ってきた高付加価値技術と優れた人的スキルを融合させ、絶えず「質の向上」を図っています。 ◇1948年、たった6人で創業した小さな工作所が当社の原点です。以来「和而不流（ワシテナガレズ）」と、常に「和の心」を大切にしながら、モノづくりへの熱き思いはさらなる飛躍をめざしています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県総社市富原129-46 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～270,000円 ＜月給＞ 220,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）※2025年度実績3.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／総社】自動車駆動部品メーカーの治工具加工マネジメント◇年休120日／土日休／長期連休有
      【従業員1300名規模の「新興グループ」／大手企業との付き合い多数／海外にも展開中の安定企業／岡山の土地で転勤なしで働くことができます】 ■業務概要： 創業70年以上の老舗自動車部品メーカーである当社にて、技術部治工具課の管理職候補として、治工具の製作加工からマネジメントまで幅広い業務をお任せします。 ■業務詳細： ・開発試作対応（材料手配～加工～熱処理～仕上げ）の管理 ・係の統括 ＜工具係＞ ・切削工具選定及び量産工具の改善支援 ・量産工具購買及び在庫管理 ・工場消耗品の購買及び在庫管理 ・社内、外の刃物の再研磨対応及び管理 ・油脂類の保管管理 ＜治具係＞ ・治具部品の新規製作及び改造 ・外注加工メーカー管理 ■期待する役割： ◎切削加工の経験を活かして、ロボットの爪になる治具などの製作加工や、単品試作などにも挑戦していただきます。 ◎将来的には治工具課部門のスキル強化を行い、社内の体質強化（購買力、在庫縮小、内製化）を図っていただきたいと考えています。 ■当社の魅力ポイント： ◎自動車部品の会社との取引多く安定しており、自社設計で車の部品を作っております。 ◎海外の拠点もあり、合計8個工場を持っております。 ■当社の特徴： ◇自動車メーカーの世界最適調達化、プラットホームの統合化、自動車に対するニーズの多様化・高度化が進むなか、自動車メーカーと部品サプライヤーとの関係も日々劇的に変化し続けています。 ◇当社はその変化する時代を先取りする技術型サプライヤーとして、独自に開発した生産システムを駆使しながら、高品質かつ低コストの製品づくりを続けています。 ◇長年にわたって培ってきた高付加価値技術と優れた人的スキルを融合させながら絶えず「質の向上」を図っています。 ◇1948年、たった6人で創業した小さな工作所が当社の原点です。以来60余年、「和而不流（ワシテナガレズ）」と、常に「和の心」を大切にしながら、モノづくりへの熱き思いはさらなる飛躍をめざしています。 ◇顧客との確かな信頼関係と新興スピリットをベースに、この変革の時代を最大のチャンスに変えていく当社は、これからも未来に向かって前進します。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県総社市富原129-46 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～270,000円 ＜月給＞ 220,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）※2025年度実績3.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    総社タイヤ株式会社

    専門店・その他小売
    岡山県総社市溝口116-1
    • 設立 1992年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全5件
    • 【総社市／完全未経験歓迎】サービススタッフ◆タイヤなどの車用品／販売や取り付け作業など
      ＜完全未経験歓迎！／タイヤなどの車用品／販売や取り付け作業など＞ ■募集背景 岡山市内2号店オープンにより、増員のための募集です。 （岡山店、岡山南店）のいずれかの店舗にてご就業いたただきます。 ■仕事内容 1.取引先からの問合せ・電話対応 2.要望ヒアリング、適切なタイヤ提案 3.配達、取り付け作業 4.商品カタログ準備・見積書作成 入社後、1ヶ月程度は総社本店で研修を行い、タイヤに関する基本的な知識や機械設備の使い方などを座学と実務を交えて行いますので、未経験の方も安心して応募できます。 ■組織構成 4名（30代~40代の方が多く活躍中です！） ■キャリアパス 当初は小売店での販売・接客業務のスタートにはなりますが、やる気のある方には将来的に卸営業をお任せする可能性もございます。　 ■自動車免許AT限定も可！ AT限定の方は入社後のミッション取得も可能です。取得にあたっては会社からの支援もございます！（条件付き） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県総社市溝口116-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,000円～244,000円 ＜月給＞ 184,000円～244,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は年2回の賞与を含んだ額となります。別途家族手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【津山市／完全未経験歓迎】サービススタッフ◆タイヤなどの車用品／販売や取り付け作業など
      ＜完全未経験歓迎！／タイヤなどの車用品／販売や取り付け作業など＞ ■募集背景 岡山市内2号店オープンにより、増員のための募集です。 （岡山店、岡山南店）のいずれかの店舗にてご就業いたただきます。 ■仕事内容 1.取引先からの問合せ・電話対応 2.要望ヒアリング、適切なタイヤ提案 3.配達、取り付け作業 4.商品カタログ準備・見積書作成 入社後、1ヶ月程度は総社本店で研修を行い、タイヤに関する基本的な知識や機械設備の使い方などを座学と実務を交えて行いますので、未経験の方も安心して応募できます。 ■組織構成 4名（30代~40代の方が多く活躍中です！） ■キャリアパス 当初は小売店での販売・接客業務のスタートにはなりますが、やる気のある方には将来的に卸営業をお任せする可能性もございます。　 ■自動車免許AT限定も可！ AT限定の方は入社後のミッション取得も可能です。取得にあたっては会社からの支援もございます！（条件付き） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 津山店 住所：岡山県津山市平福27-2 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,000円～244,000円 ＜月給＞ 184,000円～244,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は年2回の賞与を含んだ額となります。別途家族手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    土井建設株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    岡山県総社市総社1-1-50
    • 設立 1960年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山県/総社市】建築施工管理（現場監督）◇転勤なし/地元密着・1953年創業の老舗企業◎
      ～地元で就業したい方、U・Iターン歓迎/就業環境◎～ ■業務内容：店舗、マンション、工場、公共施設などの現場監督業務。 ■業務詳細： ・施工スケジュールの作成や協力会社との打ち合わせ、見積書の作成、発注業務、納品確認など。 ・職人への指示、進捗管理、安全面など現場で全体の流れをなどの監督。 ・軽四貨物自動車を貸与し、それを使って現場まで移動。 ・エリアは岡山県内（総社市、岡山市、倉敷市など）です。 ■組織構成：施工管理者は男性17名が在籍しています。 ■業務の特徴：現場をまとめる責任者としての役割。職人への指示や工程・品質・コスト・工期・安全面など建築に関わる全体の流れを監督します。自分で考え決断する仕事のため責任感も伴いますが、その分やりがいのある仕事です。 ■働き方について：毎週水曜日は「ノー残業デー」を徹底しています。おかやま子育て応援宣言企業（子供行事などへの参加を奨励）、健康経営優良法人2022，健活企業に認定されています。 ■当社の魅力： ・総社市民会館の北側に本社を構え、創業時から土木・建築に関わる事業を展開し、金融機関、店舗、工場、マンション、公共施設等の大型建造物、一般住宅の新築やリフォーム工事、（公共）土木工事を幅広く手掛ける地元密着の総合建設会社です。 ・2001年には品質の標準化を図る「ISO9001」を取得。 ・テクノ住宅部は地震に強いテクノストラクチャー工法を採用した住宅を販売。 ・倉敷住宅部はユニバーサルホーム倉敷水江店を運営。 ・ユーミーマンションは、日本全国に7,100棟、90,000世帯に支持されている高品質賃貸マンションブランド。（テレビCMは「ユーミーマンションの土井建設」）（ユーミーマンション事業部） ・土木、建築技術はもちろん、誠意と責任ある仕事ぶりが高く評価され、厚い信頼と実績につながっています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県総社市総社1-1-50 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 初任給は経験と取得資格により決定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～330,000円 ＜月給＞ 220,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給実績：2,000円～5,000円／月（前年実績） ■賞与：あり └賞与：年2回、4.0ヵ月分（前年実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三乗工業株式会社

    自動車部品メーカー
    岡山県総社市井尻野100
    • 設立 1958年
    • 従業員数 136名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 【岡山県／総社市】生産技術～大手自動車メーカーの部品多数／年休121日／転勤無／健康経営優良法人認定
      • NEW
      ◆創業130年の安定企業でキャリアアップ！年休121日・土日休みの働きやすい環境◆ ＼確かな安定基盤の中で、技術力を磨いていきたい方へ／ ・三菱自動車工業株式会社やトヨタ自動車株式会社等と取引があり、業界内での信頼も厚い企業です。 ・入社後は1～2年をかけて専門知識を習得し、一人前として活躍していただきます。 ・2026年「健康経営優良法人」に認定され、年休121日、土日休みなど、ワークライフバランスを大切にする環境が整えております。 【業務内容】 自動車内装部品の製造に関する以下のような業務をメインにお任せします。 ・設備・環境の管理及び保全、設備の新規導入、生産ラインの設計・改善 ・原価管理・工程管理・品質管理など生産物の管理 ・生産計画及び生産の維持内容雇用 ■業務詳細 ・日々の保全管理（設備トラブル時、予防管理） ・生産性向上を目的とした改善 ・コスト低減活動の推進 ・品質異常対策、再発防止対策 ・運搬用フォークリフト、車輌等の保全管理 ・部品製造の工法計画、レイアウト計画、物流計画の取りまとめ ・ 部品製造の建屋、設備、機械、治工具・備品の計画、製作手配及び据付付帯工事、点検、保守、管理・届け出の業務　など ※ご本人の経験に合わせた業務をお任せします。 【入社後の流れ】 入社後、一定期間は配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。 【PRポイント】 当社は、三菱自動車、マツダ、トヨタ、ダイハツの主要部品（自動車内装部品）を製造しており、品質や納期厳守等で取引先各社から信頼されています。EV化が進む自動車業界においても、当社の自動車内装部品はEV車にも必要不可欠なため、事業の継続性が強みです。 また、自社製品として独自開発した防音設備「ミノリサイレンサー」は、テレビや新聞などで幾度も取り上げられ、騒音に困る企業などから大変注目されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県総社市井尻野100 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 330万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～360,000円 ＜月給＞ 215,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：4月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    光和測量設計株式会社

    建設コンサルタント
    岡山県倉敷市安江398-1
    • 設立 1977年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山県／倉敷市】公共工事の補償業務コンサルタント(物件・事業損失)／シニア活躍中／転勤なし
      ◆◇地域密着/公共工事中心/土日祝休み/高い定着率/有給取得率◎/地域社会貢献/技術力活かす/働きやすさ重視◇◆ ■職務概要：公共工事に関する測量業務をお任せします。働きやすさと高い定着率が魅力です。 公共工事の増加に伴い、測量業務を強化するための増員募集です。 ＜具体的な業務＞ ・事業計画策定に関する資料作成 ・調査、測量業務 ・各種調査物関係とりまとめ ・災害復旧事業等 ■サポート体制： 入社後は、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導します。最初は簡単な業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。OJTを通じて、業務に必要な知識と技術をしっかりと習得できます。 ■ゆくゆくお任せする業務： 将来的には、リーダーとしてチームをまとめる役割や、新規プロジェクトの企画・実施など、幅広い業務に携わっていただきます。 ■組織体制： 光和測量設計株式会社の測量部門は、20代から50代まで幅広い年齢層の社員が在籍しており、チームワークを重視した職場環境です。先輩社員が後輩をサポートする風土が根付いており、安心して業務に取り組むことができます。 ■企業の特徴／魅力： 当社は、公共工事を中心に地域社会の発展に貢献しています。働きやすい環境づくりに力を入れ、有給取得率の高さや土日祝休みの制度を整えています。売上も10年前から約3倍に成長しており、安定した経営基盤があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市安江398-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 420万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～500,000円 ＜月給＞ 280,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（昨年度実績：3ヶ月分） ■昇給：年1回 ■手当：残業手当、時間外手当、資格手当、皆勤手当 ※経験・年齢・スキルを考慮し当社規定により決定します。 ※受注件数や金額により、月給の他、成果報酬を支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山県／倉敷市】官公庁発注の測量業務／残業平均月10H／総合建設コンサルタント
      ◆◇地域密着／土日祝休／高い定着率／有給取得率◎／働きやすさ重視◇◆ ■職務概要：公共工事に関する測量業務をお任せします。働きやすさと高い定着率が魅力です。公共工事の増加に伴い、測量業務を強化するための増員募集です。 ＜具体的な業務＞ ・事業計画策定に関する資料作成 ・調査、測量業務 ・各種調査物関係とりまとめ ・災害復旧事業等 ■サポート体制： 入社後は、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導します。最初は簡単な業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。OJTを通じて、業務に必要な知識と技術をしっかりと習得できます。 将来的には、リーダーとしてチームをまとめる役割や、新規プロジェクトの企画・実施など、幅広い業務に携わっていただきます。 ■企業の特徴／魅力： 当社は、公共工事を中心に地域社会の発展に貢献しています。働きやすい環境づくりに力を入れ、有給取得率の高さや土日祝休みの制度を整えています。売上も10年前から約3倍に成長しており、安定した経営基盤があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市安江398-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（昨年度実績：3ヶ月分） ■昇給：年1回 ■手当：時間外手当、資格手当、皆勤手当 ※経験・年齢・スキルを考慮し当社規定により決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    飛鳥ホンダ株式会社

    自動車ディーラー
    岡山県総社市井手793-9
    • 設立 1959年
    • 従業員数 98名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 車の販売スタッフ／未経験歓迎／残業少なめ／年間賞与4カ月分
      【この求人のPoint！】 ◎未経験出身の先輩多数 ◎20～30代の若手を中心に活躍中 ◎飛び込み営業なし ◎入社後の研修制度も充実 ◎残業月平均12時間 ◎転居を伴う異動・転勤なし ★世界のHondaならではのブランド力 ＝＝＝＝ 1959年設立のHonda正規ディーラーである当社。 お客さまに寄り添い、最適な1台を提案してきた実績により、地域から厚い信頼をいただいています。 今後の体制強化のために新たなメンバーを募集します！ ★具体的には… ＝＝＝＝ お客さまの要望に合わせて、車をはじめとする最適な商品やサービスを提案。 ■お客さまへのフォロー ■新車・中古車の提案、販売 ■お客さまとの商談アポイントの設定 ■定期点検や保険の更新案内など ＜この仕事の魅力！＞ ◎お客さまと長く続く信頼関係 自動車の販売後のアフターフォローも徹底している当社。購入後の定期点検、メンテナンスのご案内など、長期的な信頼関係の構築が大切です。 お客さまのお子さま、お孫さまをご紹介いただくこともあり、長くお付き合いができる魅力があります！ ◆入社後の流れ ＝＝＝＝ 入社後は各種研修、OJTを通して業務の流れを覚えていただきます。 実は…活躍している多くの先輩が未経験からのスタート。 車に詳しくなくても問題ありませんので、ご安心ください！ ★未経験でも安心 　￣￣￣￣￣ 社内研修、外部研修、マニュアルなど、教育制度が多数！ 未経験から営業デビューできる環境が整っています。 ★メリハリある働き方の実現 　￣￣￣￣￣ 定休日以外の休日は希望を考慮して連休取得も可能！ 年6日以上の有給休暇の取得実績もあります。 また、月の平均残業時間は12時間と少なめ！ プライベートと仕事の両立が可能です。
      ★配属先は希望を考慮！ ★転居を伴う異動・転勤なし ★マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ◎勤務地は岡山県内のHonda Cars 総社店舗【栗原店・水島店】となります。 【勤務地】 ■栗原店 岡山県真庭市栗原609-1 ■水島店 岡山県倉敷市連島中央4-1-34 ※各所受動喫煙対策あり（喫煙室あり）
      月給20万円～30万円＋インセンティブ+各種手当＋賞与年2回 ※上記月給には一律で支給される職種手当（月額1万円）を含みます ※年齢や経験、能力を考慮の上、優遇します ※残業代別途全額を支給 【モデル月収例】 ・月給26万円／入社1年目 ・月給30万円／入社3年目 ・月給35万円／入社5年目 【インセンティブについて】 新車受注の際だけでなく、 中古車販売や新規任意保険など、 さまざま査定のもと、 成果をインセンティブで還元！ 日々の頑張りはしっかり収入に反映されます♪
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    有限会社アイ薬局

    調剤薬局・ドラッグストア業界
    岡山県総社市門田507シティハイツムラキB棟211
    • 設立 1997年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【総社市】薬剤師◆地域医療へ関心のある方／実務経験無OK／寮・社宅有／賞与有／昇給有／交通費支給
      ＜実務経験なくてもOK／薬剤師資格があればすぐに働けます／定期的なフィードバックを行い、個々の成長をしっかりとサポート＞ ■仕事内容： 薬局事業や福祉事業を展開するアイ薬局グループで薬剤師として従事いただきます。 《主な業務》 ・調剤 ・服薬指導 ・薬剤服用歴管理簿の管理など ■働く環境： ・職場の人間関係に配慮し、オープンなコミュニケーションや、スタッフ間での協力が円滑に進むような環境を整えているので働きやすい環境です。 ・頑張っている薬学生の方やブランクある方も応援しています。 ※資格取得見込みがあれば応募可能です ■魅力ポイント： ・定期的な昇給・ボーナス制度で、努力がしっかり反映されます。 ・シフト調整や休日取得をサポートあり（家庭との両立可）。 ■こんな方と一緒に働きたいと考えています ・「おもてなし」の心を大切にできる方。 ・地域の医療や介護職種の方、一緒に働くスタッフと円滑なコミュニケーションが図れる方。（地域の患者様を一番に考え、患者様とどんなコミュニケーションを取るのが良いか他業種の方と座談会実施など行っております。） ・応募にあたり資格や経験は問いません。ぜひお気軽にご応募ください。 ■こんな事業にも取り組んでいます ・処方箋ネット受付 ・ドライブスルー窓口 ・岡山大学薬学部×アイ薬局「寄付講座」開設 ■当社について： 運営している有限会社アイ薬局は、1997年3月に設立されました。以来、地元の方の身近な医療機関として、誰もが安心して暮らせる地域づくりに励んでいます。地域に寄り添った医療を提供し、現在では岡山県総社市を中心に、6店舗の薬局を運営する企業へと成長。在宅医療にも積極的に取り組み、更なるサービスの向上を目指したいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ アイ薬局総社店 住所：岡山県総社市中央2丁目2-111 勤務地最寄駅：JR伯備線線／総社駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ アイ薬局駅前店 住所：岡山県総社市駅前1丁目2-108 勤務地最寄駅：JR伯備線線／総社駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ みわ薬局 住所：岡山県総社市駅南2丁目41-12 勤務地最寄駅：JR伯備線線／総社駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,334円～373,334円 固定残業手当/月：120,000円～210,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,334円～583,334円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇 ■昇給有 ■賞与有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【総社市／未経験歓迎】調剤事務◆正社員／地域医療へ関心のある方／完全週休2日制／年休122日
      ＜資格・経験不問／完全週休2日制／安心して長く勤められる職場／「おもてなし」の心を大切にした、地域密着型の薬局＞ ■職務概要： 薬局事業や福祉事業を展開するアイ薬局グループの薬局での調剤事務です。 コンピュータ入力をはじめとした事務処理業務や薬局の運営に関わる業務全般をお任せします。 《具体的な業務》 ・薬局内での調剤補助（薬剤師の指示のもと） ・接客 ・販売 ・在庫管理 ・顧客管理 ・商品の陳列及び店内清掃など ■スタッフ構成： 薬剤師3名 ■こんな方と一緒に働きたいと考えています ・「おもてなし」の心を大切にできる方。 ・地域の医療や介護職種の方、一緒に働くスタッフと円滑なコミュニケーションが図れる方。（地域の患者様を一番に考え、患者様とどんなコミュニケーションを取るのが良いか他業種の方と座談会実施など行っております。） ・応募にあたり資格や経験は問いません。ぜひお気軽にご応募ください。 ■こんな事業にも取り組んでいます ・処方箋ネット受付 ・ドライブスルー窓口 ・岡山大学薬学部×アイ薬局「寄付講座」開設 ■当社について： 運営している有限会社アイ薬局は、1997年3月に設立されました。以来、地元の方の身近な医療機関として、誰もが安心して暮らせる地域づくりに励んでいます。地域に寄り添った医療を提供し、現在では岡山県総社市を中心に、6店舗の薬局を運営する企業へと成長。在宅医療にも積極的に取り組み、更なるサービスの向上を目指したいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ アイ薬局総社店 住所：岡山県総社市中央2丁目2-111 勤務地最寄駅：JR伯備線線／総社駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ アイ薬局駅前店 住所：岡山県総社市駅前1丁目2-108 勤務地最寄駅：JR伯備線線／総社駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ みわ薬局 住所：岡山県総社市駅南2丁目41-12 勤務地最寄駅：JR伯備線線／総社駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～260万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～183,000円 ＜月給＞ 175,000円～183,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり ■賞与あり ※賃金額及び昇給額につきましては、個人の技術力・経験実績・コミュニケーション能力の他、企業全体に対する貢献度も考慮しております みわ薬局のみ 月給与200,000～200,000 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タイガーチヨダ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岡山県高梁市落合町阿部2327
    • 設立 1950年
    • 従業員数 310名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全18件
    • ※未経験歓迎【岡山・高梁】海外出荷業務＜コツコツ作業＞コンクリート業界ニッチトップ級メーカー/転勤無
      ◆岡山のグローバルメーカーで働くチャンス！安定した経営基盤と充実の福利厚生が魅力◆ ＼国内最大手のコンクリート製造設備業界で未経験からキャリアを築きませんか？／ ・特許多数を誇り、科学技術庁長官奨励賞も受賞した歴史ある企業です。 ・国内外からの需要が増加し、13年連続で黒字経営を続けています。 ・労務管理が徹底され、厚生労働省から『若者応援宣言企業』に認定されています。 ・有給取得のしやすさや頑張りが評価される給与体系で、離職率は2～3％と非常に低いです。 ■業務内容： 納期に合わせて工場内にある海外向けの部品をクレーンなどを使用し梱包、海外出荷準備、手続きを行います。 出荷に伴ってPCを使用した書類の作成もします。 ■業務詳細： ・製品の梱包作業 ・船便チャーター、空輸手続き ・出荷書類の作成　など ※工場内での軽作業と事務作業の割合は5:5程度です。 ■組織構成： ・現在2名　(60代、40代) ■入社後について： 下記業務を通して、徐々にお仕事に慣れていただきます。１人前になるまでに２～３年ほど時間をかけてなって頂きたいと考えております。 ・先輩社員と一緒に梱包作業を手伝って頂きます。作業を通して、１つずつパーツを覚えて頂きます。 ・注文票の管理：Excelで作成された注文票に基づき、パーツを梱包し、発送準備を行います。 ■英語について： 英語については翻訳機など使用していただくため、苦手な方でも問題ございません。 また、型番などもあるため、わかりやすいようになっております。 ■当社のおススメポイント： ◎コンクリート製造設備業界では国内最大手であり、競合も少ないニッチトップ級企業です。売上げシェアはトップ級を誇り、国内だけでなく、海外への販売も積極的に行っております。 ◎厚生労働省から労務管理が徹底されている事を理由に『若者応援宣言企業』に認定されております。また、有給は取得しやすく、年間平均14日。人事考課により頑張った人が報われる給与体系となって います。そのため、会社全体で離職率2~3％と非常に働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県高梁市落合町阿部2327 勤務地最寄駅：JR伯備線／備中高梁駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：全国の当社拠点
      ＜予定年収＞ 365万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収は経験、年齢、スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給（給与改定）：年1回（人事考課により頑張った者が報われる制度になっています。） ■賞与：年2回 （前年実績2.5か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山】セールスエンジニア◆業界シェアトップクラスの安定企業/有給休暇消化率高/育児休暇制度
      ◆国内最大手のコンクリート製造設備業界で、安定基盤を持つ企業／確かなキャリアを築ける環境で働きませんか◆ ＼機械・電気の技術を早く身につけ、自立して働きたい方にぴったり／ ・OJT研修を通じて、様々な業界のお客様との取引を通じて幅広い知見やノウハウを習得可能です。 ・夜間対応は基本的になく、有休も取得しやすい環境です。頑張った分だけ報われる職場環境を整えています。 ■業務内容： コンクリート製品製造設備、環境・リサイクル設備、自動化・省力化装置の機械のメンテナンスを担当します。 この仕事は弊社の納めた設備がトラブル等で止まることがないように目利きと保守が重要になります。そのため仕事に慣れてきたら、ゆくゆくはお客様へ部品・設備の交 換等のご案内も担っていただきます。 主にお客様の工場に出向いての仕事となるため、広い知識と体力が必要です。時には汚れる環境での仕事もありますが、その分出張の手当てがしっかり出ます。さらに頑 張った人が報わるよう工夫しており、人事考課は複数人で公平に実施し、昇給や賞与に反映されますので、しっかり稼ぎたい方にお勧めです。 広い知識が必要と書きましたが、入社後は先輩社員に付いて、仕事のやり方を教わりながらスキルを身に付け、プロフェッショナルを目指すことができる環境です。 ある程度知識が身につけば、お客様の要望に応じて自ら計画を立て、一人で出張が可能となります。 ■当社のおススメポイント： ◎コンクリート製造設備業界では国内最大手であり、競合も少ないニッチトップ企業です。売上げシェアは70％を誇り、国内だけでなく、海外への販売も積極的に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 中四国支店(岡山事業所) 住所：岡山県岡山市北区野田4-4-3 勤務地最寄駅：北長瀬駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～400,000円 固定残業手当/月：40,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～460,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収は経験、年齢、スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給（給与改定）：年1回（年2,000～12,000円。人事考課により頑張った者が報われる制度になっています。） ■賞与：年2回 （前年実績2.5か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中村建設株式会社

    サブコン
    岡山県高梁市横町1541-5
    • 設立 1959年
    • 従業員数 166名
    • 平均年齢 44.9歳
    求人情報 全8件
    • 【岡山】建築施工管理※転勤なし／年間休日110日／業界トップシェアを誇る総合建設会社※
      • NEW
      ■業務概要： 公共施設やビル・マンション、セブンイレブン店舗の新築工事などを主体とした建築施工管理を担当頂きます。 ■業務詳細： 具体的な業務内容として、下記業務を予定しています。 ・高梁市や岡山県、周辺近県を対象とした建築工事の施工管理 ・工事計画の策定や進捗管理、安全、品質、原価管理 ・各種申請、報告業務 ・アフターメンテナンスなど 建築部全体では30名弱の人員数ですが、これまでのご経験を考慮しながら、当面の業務内容を決定していきます。 ■募集背景：毎年、着実な売上成長を遂げていますが、ここ10年で事業エリアも岡山県内はもとより、兵庫県、山陰、四国、広島など広範囲になってきました。 その拡大に伴い、人員体制を厚くする狙いから、今回の増員募集です。真面目でコツコツと仕事に取り組むことができ、今後の中村建設を担っていただける人材を求めています。 ■育成方針： 前向きに取り組む方のバックアップ制度ももちろん充実。各種資格を取得の方には別途手当の支給はもちろんのこと、外部講習への参加機会の提供など、技術者としての成長のみならず、社員一人ひとりが10年後、20年後など、将来の目標とすべき姿を描き、各人が毎日何をなすべきかを考え、行動するように後押ししています。 歴史ある企業ですが、近年では社内プロジェクト会議を設立して社内改革の実施や、コンプライアンス研修、ISOコンサルタント・安全衛生コンサルタントによる助言、 社会保険労務士との連携なども積極的に行い、技術面での成長のみならず、広い視点が持てるような人材育成を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県高梁市横町1541-5 勤務地最寄駅：JR伯備線／備中高梁駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※昇給：年1回、賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／転勤なし】建築施工管理（メンバー）※業界トップシェアを誇る総合建設会社※
      ■業務概要： 公共施設やビル・マンション、セブンイレブン店舗の新築工事などを主体とした建築施工管理を担当頂きます。 ■業務詳細： 具体的な業務内容として、下記業務を予定しています。 ・高梁市や岡山県、周辺近県を対象とした建築工事の施工管理 ・工事計画の策定や進捗管理、安全、品質、原価管理 ・各種申請、報告業務 ・アフターメンテナンスなど 建築部全体では30名弱の人員数ですが、これまでのご経験を考慮しながら、当面の業務内容を決定していきます。 ■募集背景：毎年、着実な売上成長を遂げていますが、ここ10年で事業エリアも岡山県内はもとより、兵庫県、山陰、四国、広島など広範囲になってきました。 その拡大に伴い、人員体制を厚くする狙いから、今回の増員募集です。真面目でコツコツと仕事に取り組むことができ、今後の中村建設を担っていただける人材を求めています。 ■育成方針： 前向きに取り組む方のバックアップ制度ももちろん充実。各種資格を取得の方には別途手当の支給はもちろんのこと、外部講習への参加機会の提供など、技術者としての成長のみならず、社員一人ひとりが10年後、20年後など、将来の目標とすべき姿を描き、各人が毎日何をなすべきかを考え、行動するように後押ししています。 歴史ある企業ですが、近年では社内プロジェクト会議を設立して社内改革の実施や、コンプライアンス研修、ISOコンサルタント・安全衛生コンサルタントによる助言、 社会保険労務士との連携なども積極的に行い、技術面での成長のみならず、広い視点が持てるような人材育成を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県高梁市横町1541-5 勤務地最寄駅：JR伯備線／備中高梁駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※昇給：年1回、賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社共栄商事

    食品・GMS・ディスカウントストア
    岡山県高梁市中原町1084-1ポルカ天満屋ハピータウン
    • 設立 1957年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山/未経験歓迎】正社員募集◆月給22万円～◇スーパーマーケット店舗スタッフ※総菜部門チーフ候補
      • 締切間近
      ■募集背景 共栄商事の未来を創る！次のステップを一緒に歩める仲間を求めています。 ■業務内容： デリカ部門のチーフ候補として、部門全体の管理業務を担当していただきます。 ■業務詳細： デリカ（惣菜）部門ではお弁当やお惣菜製造に必要な食材の発注や仕入れに係る業務、製造した商品や入荷した商品のパック詰め、陳列等をする仕事です。パートやアルバイトの方への総菜部門業務についての指導、及び勤怠管理をしていただきます。 ■その他 ・独身社員寮 独身社員寮は家賃5000円、電気代実費、水道代無料。部屋は６畳で水洗便所と流し台、エアコン付属。 ・買い物割引制度 当店でのお買い物に使える割引券を一定額支給。 ■当社について： 当社は備北地区最大のショッピングセンター「ポルカ天満屋ハピータウン」に、食品スーパー部門「ポルカ食品館」を展開しており、当地区で最大規模を誇るスーパーマーケットです。地元に根差した店づくりを通じて、新鮮で安心な食品を提供し、商品の品質と鮮度にこだわり、元気で明るい接客を心がけています。 私たちの基本理念は「お客様第一主義」です。成分表示や産地表示、地産地消運動などを通じて、安心安全な食を提供し、お客様の「健康」と「安心安全」へのニーズに応えています。地域に密着したスーパーとして、生産者の顔が見える商品や地産地消に力を入れ、迅速にご要望に対応できることが強みです。 安全で良い商品を安く提供し、常にお客様の立場に立った店作りを追求することで、地域のお客様から信頼されるスーパーマーケットを目指しています。私たちは全社一丸となって、地域の食生活を支えるお店づくりに努めています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県高梁市中原町1084-1 ポルカ天満屋ハピータウン 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～290,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間30時間0分/月～30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山/未経験歓迎】正社員募集◆月給22万円～◇スーパーマーケット店舗スタッフ※水産部門チーフ候補
      • 締切間近
      ■募集背景 共栄商事の未来を創る！次のステップを一緒に歩める仲間を求めています。 ■業務内容： 水産部門のチーフ候補として、部門全体の管理業務を担当していただきます。 ■業務詳細： 水産（鮮魚・塩干）部門では商品発注や入荷した商品の加工調理などの商品化作業やパック詰め、値付け作業、商品陳列などの一連の業務とパート、アルバイトの方への水産部門業務についての指導、及び勤怠管理をしていただきます。 ■その他 ・独身社員寮 独身社員寮は家賃5000円、電気代実費、水道代無料。部屋は６畳で水洗便所と流し台、エアコン付属。 ・買い物割引制度 当店でのお買い物に使える割引券を一定額支給。 ■当社について： 当社は備北地区最大のショッピングセンター「ポルカ天満屋ハピータウン」に、食品スーパー部門「ポルカ食品館」を展開しており、当地区で最大規模を誇るスーパーマーケットです。地元に根差した店づくりを通じて、新鮮で安心な食品を提供し、商品の品質と鮮度にこだわり、元気で明るい接客を心がけています。 私たちの基本理念は「お客様第一主義」です。成分表示や産地表示、地産地消運動などを通じて、安心安全な食を提供し、お客様の「健康」と「安心安全」へのニーズに応えています。地域に密着したスーパーとして、生産者の顔が見える商品や地産地消に力を入れ、迅速にご要望に対応できることが強みです。 安全で良い商品を安く提供し、常にお客様の立場に立った店作りを追求することで、地域のお客様から信頼されるスーパーマーケットを目指しています。私たちは全社一丸となって、地域の食生活を支えるお店づくりに努めています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県高梁市中原町1084-1 ポルカ天満屋ハピータウン 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～290,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間30時間0分/月～30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    井倉運輸株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    岡山県新見市足見83-1
    • 設立 1969年
    • 従業員数 210名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山県倉敷市水島】運行管理・労務管理／将来の管理職候補※転勤なし／創業60年超の安定企業
      【石灰・自動車部品・食品雑貨で安定した総合物流企業／倉敷市水島勤務・転勤なしで運行・労務管理の将来管理職候補／ドライバー待遇業界上位・育休推進など働きやすさも充実】 総合物流企業である当社にて、事務管理者（運行管理・労務管理）業務をお任せします。 ■業務内容： ◇大型または中型のトラック等の運転者および車両の管理 　・運行前後の点呼、飲酒検知の確認 　・伝票および日報の処理等 　・受注、配車業務　 ◇運転者に対する教育および指導　 ◇顧客対応　 ◇タイヤの管理　 ◇その他として事務全般に従事していただきます。 ■当社の特徴： 当社は新見市だけでなく複数の拠点を設け、広域的に物流サービスを提供しています。 また、単に「運ぶ」というだけのサービスではなく、その前後の梱包・仕分けなどの倉庫管理業務など物流に関する総合的なサービスを提供しています。 働きやすい職場環境の整備にも力を入れ、社員の大部分を占めるドライバー職の待遇は業界トップクラス、男性社員の育休取得の推進など、社員が長く安心して笑顔で働ける環境づくりに力を入れています。 物流は何かを作り出す仕事ではありません。しかし、エッセンシャルワーカーとして、お客様と人々の社会生活を支える仕事をしています。その中で当社は石灰・自動車部品・食品雑貨の3部門の輸送業務だけでなく、製造現場から消費者までの物流をワンストップで提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 水島営業所 住所：岡山県倉敷市水島西千鳥町2番22号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～307,000円 ＜月給＞ 250,000円～307,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて変動します。 ■昇給：1月あたり～2.00％（前年度実績） ■賞与：年2回（勤続3年以上／前年度実績） ※昇給、賞与は業績等による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    鈴木工業株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    岡山県新見市井倉125-1
    • 設立 1934年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【新見市（転勤無）／未経験歓迎】経営と現場をつなぐ事業推進ポジション／肥料ミノリーナ・石灰
      ≪代表取締役連携／店長・リーダー経験歓迎／事業拡大に直結する幹部候補／経営と現場をつなぐポジション／地域貢献性／競合優位性のある事業を複数展開≫ ■業務内容： 1934年設立、新見市に本社を置き、石灰の製造並びに同製品の販売を中核として多岐にわたる事業を展開する当社にて法人営業活動を中心に以下業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ミノリーナ事業：既存（石灰関係）事業=7:3 ・ミノリーナとは 現在、全国展開に向けて販路拡大中の肥料で販路拡販や問い合わせ対応に従事いただきます。20代の方も活躍中です！ https://lime-tech.co.jp/minoriina/ ・販路拡大に向けた取り組み実施 計画に沿った販路拡大や営業活動等の実務 ※市場調査やターゲット選定・代表取締役の人脈を生かした販路拡大等、経験を活かして多様な手段を講じることを期待しております。 ・営業戦術設計 代表取締役と連携し、当社の運営する4つの事業における事業計画から販路検討や販売戦略・行動計画等の検討・立案を行っていただきます。 ■当社の事業 主に石灰販売・農業支援・廃棄物収集／運搬／リサイクル・工業薬品販売と4つの事業を展開しており、いずれも競合優位性・地域に根差した社会貢献性の高い事業となっており、当ポジションについては代表取締役と連携しながら、各事業の売上拡大や、持続的な利益に繋がる仕組みの構築を期待した採用となります。 ■取扱品目 工業用生石灰・塩焼生石灰 工業用消石灰・高反応消石灰 消石灰スラリー 農業用・園芸用消石灰・苦土石灰 岡山県エコ製品認定「エコライム」 処方箋肥料ミノリーナ ■当社の特徴 1934年岡山県新見市に工場を設立し、大理石の製造販売から事業を開始した当社は顧客のニーズに応えながら、地域に根差した事業展開を進め、 現在では、工業・農業・園芸等の様々な用途に適した石灰製造・販売事業を長年運営しております。 培ってきた技術・ノウハウだけでなく、顧客である農家の課題と向き合い、解決策となる製品の開発・販売実績や、地域の要望に応える形で産業廃棄物、一般廃棄物の処理及び収集運搬・リサイクル事業を展開するなど、顧客主語の価値提供を続けてきたことにより優位性の高い事業運営を実現しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県新見市井倉125-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東亜電工株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    岡山県新見市正田104
    • 設立 1989年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山・新見/未経験歓迎】施工管理（電気工事・管工事）※転勤出張なし/残業10時間程度【面接1回】
      ＼おすすめポイント／ ・出張転勤なし・平均残業時間10時間程度！働きやすさ抜群の環境 ・手に職つけたい、地元で働きたい方大歓迎！未経験からスタートできる施工管理職 ■求人概要 岡山県新見市にある本社を拠点にして主に市内で電気工事の、管工事の施工管理業務をご担当頂きます。 お客様は一般家屋がほとんどで、具体的にはご家庭の電気工事や配管、水道の工事をする際の現場監督をお任せします。 また、県外出張などの宿泊を要する出張が無く、平均残業時間も10時間程度と少な目で非常に働きやすい環境が整っており 勤続年数も平均16年と長く安定して働ける環境が整っております。 ■業務内容： ・一般家屋、工場等の電気工事の現場管理業務 ・一般家屋内外その他の水道工事・配管工事の現場管理業務 ・スケジュール管理、安全管理、職人の手配　等 ※お客様先及び現場は基本的には新見市内ですが、一部県南の可能性もあります。 ※移動の際は社用車（軽トラック、ワンボックス）にて会社と現場を往来していただきます。 ■ご入社後 ご入社してからすぐは、ベテランの先輩社員に同行して一から業務の流れを教えていきます。 現場監督に必要な資格を取得する際も、講習代や資格費用の補助やサポートが充実しております。 そのため、施工管理を経験したこと無い方や建築関係の業界にこれまで携わったことが無い方でも 安心して一から手に職をつけることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県新見市正田104 勤務地最寄駅：JR線／石蟹駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～250,000円 その他固定手当/月：2,500円～5,000円 ＜月給＞ 187,500円～255,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他定額手当：資格手当2,500円～5,000円 ■昇給：1月あたり3,000円～（過去実績） ■賞与：年2回 500,000円～（過去実績） ※昇給、賞与は業績による 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    セリオ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    岡山県岡山市中区原尾島3-16-4
    • 設立 1988年
    • 従業員数 305名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全15件
    • 【岡山】クラウドアプリケーションエンジニア／DX推進／年間休日124日／評価制度◎
      • NEW
      ◆◇クラウドネイティブ開発/AWSやAzure利用/コンテナ技術導入/サーバーレスアーキテクチャ/DevOps環境構築◇◆ 製造業向けのソフトウェア開発及び自動車向けECUの開発を行う当社にて、DXを推進するクラウドアプリケーションエンジニアとしてご活躍いただきます。DXが本格化する今、スピードをもって顧客のビジネスに革新をもたらす、クラウドネイティブ下におけるシステムのマイクロサービス化において、最新のアーキテクチャを利用する経験を重ね、変化に強いITエンジニアへシフトすることが可能です。※自社内開発案件がメインですが、一部客先常駐が発生します。 ■業務内容： ・クラウド(AWS、Azure)環境構築/移行、またはそのための調査/提案等 ・コンテナ技術を利用した環境構築 ・サーバーレスアーキテクチャや、NoSQLデータベースなどを利用した設計・構築 ・DevOpS環境の構築と、それを利用したアジャイル開発 ・レガシーシステムのLift&Shift（クラウド化）向けコンサル/提案/構築 ■職務の特徴・魅力： 製造業、特に産業機器メーカー向けに、DXに対応するためのワンストップ型トータルソリューションを提供しています。数値演算データを機械に渡し、Edge層で機械を制御する。これまであった専門技術から生まれる膨大なデータを、クラウドネイティブで蓄積から管理、フィードバックする仕組みのほか、お客様の機械をグローバルで管理する産業機械プラットフォームをクラウドネイティブで構築しています。 今後も企業で永年利用されているモノリシックなシステムに対して、Lift＆Shiftによるマイクロサービス化をすすめ、ビジネスニーズに迅速に応えるシステムへとブラシュアップしてまいります。 ■アーキテクチャ： クラウド：AWS,Azure／言語：HTML5,Sass,JavaScript,Java,C#,Pythonなど／フレームワーク：Spring,ASP.NET(Core),Flask,Angular,Reactなど／その他：Docker,Kubernetes,NoSQL,サーバーレスアーキテクチャ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市中区原尾島3-16-4 勤務地最寄駅：山陽本線／岡山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～690万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～363,500円 ＜月給＞ 260,000円～363,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ※上記予定年収は、諸手当を含んだ金額です。 ■賞与：年2回（6月、12月）※2025年度実績：6ヶ月 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】プロジェクトマネージャー／テックリード※大手クライアント向けシステム開発／年間休日124日
      • NEW
      ◆◇大手クライアント向け業務システム/多様な業界にリーチ/企画・提案から関わる/技術選択肢豊富/新技術導入に挑戦◇◆ ■業務概要： 当社の開発部隊で、プロジェクトマネジャーとして活躍頂きます。大手クライアント向け業務システムの開発において、大規模プロジェクトの開発経験を積むことができます。多様な業界にリーチし、企画・提案のフェーズから関わることができます。顧客ビジネスのイノベーションをサポートすることで、大きなやりがいを得られるポジションです。 ■業務詳細： 顧客事業の根幹を支える基幹システムをはじめとする大規模請負開発をメインとし、製造、通販、小売流通、介護、住宅等多様な業界の企画、要件定義～開発までワンストップで実施します。技術の選択肢や専門性の深さを活かして提案領域を広げているだけでなく、新しい技術の検討や導入にも積極的にチャレンジすることができます。 ・上流工程、ベンダー調整業務 ・システム開発全般（開発方針の策定、要件定義／設計～リリースまで一連の作業） ・各開発チームのチーム運営（進捗状況確認、品質管理、課題調整、開発メンバーの技術サポート等） ・システムアーキテクチャや開発プロセスの改善活動の定義＆推進 ■アーキテクチャ： 言語：C#、VB、JAVA、Swift／OS：Window 、Linux、iOS、Android DB：SQLServer、Oracle ■当社の特徴： （1）明確な評価制度のもと、期待される成果指標が定義されているため、キャリアパスが描きや少なっています。各グレードに基づいた給与テーブルが明確化されており、年齢よりも能力主義（同社では「貢献主義」と呼ばれています）にそった設定となっています。 （2）決められた業務のみならず、（顧客が）喜んでお金を払いたくなるようなものを生み出すことを重要視する企業風土です。 （3）社長や役員、各事業を統括する本部長クラスとメンバー間の風通しのよさがあり、コミュニケーションは活発です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都中央区湊1-1-12 HSB鐵砲洲6F 勤務地最寄駅：JR京葉線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 690万円～1,010万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：365,000円～548,000円 ＜月給＞ 365,000円～548,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ※予定年収には諸手当を含む。 ■賞与：年2回（6月、12月）※2025年度実績：6ヶ月 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    コーワン株式会社

    倉庫業・梱包業
    岡山県備前市東片上213-1
    • 設立 1956年
    • 従業員数 569名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 営業事務／年休120日／残業月10h程／転勤なし
      ＜仕事内容＞ ■事務処理 ・電話対応 ・伝票整理 ・運送実績の専用データベースへの入力 ・見積書及び請求書の作成 （Excelもしくは手書きの帳票を使用します） ※業務の割合は、事務及び顧客調整が7割、現場管理が3割です。 ■在庫管理 倉庫内の在庫状況を把握し、適正に管理します。 ■顧客及び現場対応 入出庫依頼・配車依頼・詰替えなど、各案件の依頼を電話もしくはメールにて受け付け。倉庫スタッフと納期などを調整したうえで、お客様へフィードバックを行います。 ■現場サポート 大型案件による保管物の入庫に伴い、現場作業のサポートに入ることもあります。担当業務は、ご本人の適性に合わせて采配いたします。 ＼●入社後の研修について●／ ………………………………… まずは物流業界の商流・専門用語・取り扱う商品・専用システムの操作方法などを、座学研修にて1～2週間かけて学んでいただきます。 その後はOJTを通して、実際の日々の業務に慣れていきましょう！ ＼●経験を積んだ後はこんな業務もお任せ●／ …………………………………………………… 労務管理、業務の進捗の把握及びお客様対応、安全活動の推進及び安全巡視の実施など、経験に応じてお任せする業務範囲を拡大していくことができます。 ＼●事務だけじゃない、キャリアを築く●／ ………………………………………………… 経験を重ね、将来的に管理職へとステップアップした場合には、予算の立案や経費管理といった、より経営に近い業務にも携わっていただきます。 事務・現場双方の経験を積むことで、着実にキャリアを築いていける環境です。
      【転勤なし／UIターン歓迎／マイカー通勤可】 ■第一事業部 岡山県備前市東片上213-1　2階 ※車・バイク通勤OK／駐車場完備 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      月給20万円～29万円＋賞与年2回（昨年平均実績4.15カ月） ※給与は経験及び能力を考慮して決定します ※残業代は別途支給します
    • 倉庫作業／賞与実績4.15カ月／年休120日／未経験歓迎
      海外から届く船荷の荷揚げから通関・保管・運搬まで、物流サービスを一気通貫で行うことでお客様の満足度向上を目指している『コーワン株式会社』。 今回募集するのは、耐火物（レンガなど）の原料を倉庫内で管理するお仕事です。 〇● 主な作業内容 ●〇 ・フォークリフトを使用した原材料の入庫・出庫作業 ・原料の詰め替え作業（紙袋やフレコンバッグへの移し替え） ・入荷数の確認と、入荷準備のためのスペース確保 ・トラックからの荷降ろし、トラックへの荷積み ・出荷物の確認と出荷準備、入出荷予定の確認 ・入荷物に破れなどがあった場合の詰め替え対応　など ＜取り扱う耐火物の原料とは…＞ ・重量は1t のものがメイン ・重量物の作業頻度は月に数回程度 ・作業は2～3名体制で実施 ・案件内容に応じて機械を使う作業か、人の手で行う作業かを判断し、安全に配慮しながら進めます ■□■ 研修・教育について ■□■ 入社後はOJT形式で丁寧に指導。メンバー全員で雑談も交えながらの研修を実施しつつ、独り立ちを目指します。（目安1年） また、フォークリフトの免許も入社後、会社負担で資格取得可能◎ 未経験から専門スキルを身につけることができます。 ■□■ キャリアパス ■□■ 経験を積むことで『一般作業員』 → 『班長』 → 『職長』へとステップアップが可能な環境です。 体力を使う作業もありますが、チームで協力しながら進める仕事です。未経験からしっかりサポートしますので、安心してご応募ください。
      【転勤なし／UIターン歓迎／マイカー通勤可】 ■商品センター八木山倉庫 岡山県備前市八木山832-1 ※車・バイク通勤OK／駐車場完備 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      月給19万1,000円～24万1,000円＋賞与年2回（平均実績4.15カ月）＋期末手当 ※給与は経験及び能力を考慮して決定します ※業績に応じて、賞与とは別に期末手当を支給 ※残業代は別途支給します
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    寺見建設株式会社

    住宅設備・建材
    岡山県備前市西片上1390-3F
    • 設立 1961年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【岡山/未経験歓迎◎】土木現場でのサポート業務◆面接1回完結/17時退勤可能/地元出身メンバー多数◆
      【プライベートを大切にできる就業環境◎/残業少なめ/定時退社OK/転勤なし/UIターン歓迎】 ★寺見建設の魅力★ ずっと、長く、安心して働ける環境です！ 仕事オンリーではなく、プライベートも充実させてほしいから･･･ ・残業少なめ、定時退社OK ・連休も取得OK ・長期休暇はしっかりリフレッシュ ・有給も気兼ねなく取れる ・転勤もなし！ ■お任せするお仕事： 道路を新設したり、大雨による水害を防ぐために川を強化したりと街の整備をする工事の現場管理をお任せします。 そこに暮らす人々にとってなくてはならない生活の基盤を整え、地域の皆様が安心・安全で快適に暮らせる街をつくるお仕事です。 社内には施工管理や設計だけでなく、営業や建築士など各部門のプロが揃っていて、悩んだり困ったりした時も相談しやすく、他部署とのチームワークも良好でスムーズに業務を進めることができます。 ■具体的なお仕事の内容： まずは工事現場の写真撮影や書類の作成など、誰でも簡単にできる事からスタート！ 現場監督の先輩と一緒に日々現場でサポートを行いながら業務を覚えていきましょう。 1.公共工事や民間企業の工事にまつわる設計、施工 2.見積り、各種書類の作成 3.現場管理、安全管理 4.業者手配など ■工事の担当エリア： 備前市、赤磐市、瀬戸内市、和気町、岡山市 長期の出張もなく、早朝・夜間の勤務・休日出勤もほぼありません！ ■一緒に働くメンバー： 27名（地元メンバーかつ女性社員も多く、和気あいあいとした雰囲気です） ■寺見建設って？： 公共事業で道路や川を整備し、分譲地を開発して街をつくり、新築住宅を建て、長く大事に住まわれた家をリフォームして、様々なかたちで地域の暮らしに寄り添っています。建設・新築・リフォームのそれぞれの事業を通じて、安心して住み続けられる街づくりを目指し、地域に貢献し、建設の面から暮らしを豊かにするお手伝いをしております。 地域に寄り添い、「環境にやさしい住まいづくり」を行ってきた私たち。 街に笑顔があふれるように、職場でも社員の笑顔が絶えない「心地よい環境づくり」を大切にしてきました。 当社は地元出身のメンバーが沢山活躍してくれており、“アットホームな社風”を誇りいつも自慢に思ってくれています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県備前市西片上1390-3 F 受動喫煙対策：その他（■オフィス内禁煙・分煙） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～320,000円 固定残業手当/月：60,000円～80,000円（固定残業時間17時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は想定年収です※上記金額には賞与を含む ■年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（100,000円～600,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山】公共建築施工管理◆未経験歓迎／創業63年で安定◎／残業月平均20h
      【家族を大切にできる就業環境◎／残業少なめ／定時退社OK／転勤当面無し／UIターン歓迎／公共事業と住宅事業を両立する創業63年の総合建設会社】 ■業務概要： 公共工事、民間工事、新築工事、リフォーム等幅広く手掛ける当社にて、公共工事や民間企業からの依頼があった施工管理を担当し、現場の運営や品質管理を行います。 ■施工管理とは？ 主に＜工程、安全、品質、原価＞の4つの管理を行います。具体的には下記の事例です。 工程：作業の進め方、必要な作業員、機器の手配 安全：作業員の安全を守るための環境を管理する 品質：対象物が図面や仕様書どおりに満たしているか管理する 原価：人件費や材料費の原価を計算し、予算内に完成させる ■業務詳細： 入社後、まずは書類作成や現場の写真撮影などの簡単な業務からお任せします。 ・公共工事や民間企業の工事に係る設計、施工管理 ・見積り、各種書類の作成 ・現場管理、安全管理 ・業者手配　など ■当社について： 公共事業で道路や川を整備し、分譲地を開発して街をつくり、新築住宅を建て、長く大事に住まわれた家をリフォームして、様々なかたちで地域の暮らしに寄り添っています。建設・新築・リフォームのそれぞれの事業を通じて、安心して住み続けられる街づくりを目指し、地域に貢献し、建設の面から暮らしを豊かにするお手伝いをしております。 地域に寄り添い、「環境にやさしい住まいづくり」を行ってきた私たち。 街に笑顔があふれるように、職場でも社員の笑顔が絶えない「心地よい環境づくり」を大切にしてきました。 当社は地元出身のメンバーが沢山活躍してくれており、“アットホームな社風”を誇りいつも自慢に思ってくれています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県備前市西片上1390-3 F 受動喫煙対策：その他（■オフィス内禁煙・分煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～290,000円 固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間17時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は想定年収です※上記金額には賞与を含む ■年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社長崎鉄工所

    機械部品・金型メーカー
    岡山県備前市東片上2490-5
    • 設立 -
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【備前市（転勤無）／未経験歓迎】製造メーカーの既存顧客担当◆金属加工／残業10H程度／創業70年以上
      ■採用背景 事業拡大および組織体制強化に伴う増員募集です。 当社では、製造業未経験の方や異業種から転職された方も多数活躍しています。ノルマや飛び込み営業ではなく、お客様と製造現場をつなぐ「橋渡し役」として活躍いただくポジションです。「人と関わる仕事がしたい」「安定した環境で長く働きたい」という方を歓迎します。 ■担当業務 当社は製鉄、自動車、工作機械、エアロスペースなど、多様な業界を支える金属加工メーカーです。既存顧客のフォロー担当として、お客様からのご相談対応や製造現場との調整業務をお任せします。 新規開拓や厳しい売上ノルマはなく、長年お取引のあるお客様との関係づくりが中心です。 ＜具体的に＞ ・既存取引先（鉄工所・製鉄所など）からの問い合わせ対応 ・「こんな加工はできる？」といったご相談内容のヒアリング ・見積作成や打ち合わせの実施 ・お客様と製造現場のスケジュールや仕様の調整 ・受注後の納品や引き取り対応 ・問い合わせや不具合発生時の窓口対応 ※取引先は300社以上。製鉄・重工業・自動車・工作機械・耐火煉瓦・エアロスペース業界など、多彩な業界のお客様と取引しています。 ※顧客対応、打ち合わせ、見積作成など：7割、納品、引き取り業務：3割 ※お客様先への納品・引き取り業務のため、2tトラックを運転します。 ■働き方 ・月平均残業時間：10時間程度 ・出張：ほぼなし ・転勤：なし ・年間休日：115日 ・土日休み ・準中型免許取得費用は会社が全額補助 地域に根差して長く働ける環境です！ ■組織構成 4名 少数精鋭の組織のため、分からないことはすぐに相談できる環境です。 ■教育体制 入社後は先輩社員との同行やOJT研修を通じて仕事を覚えていただきます。 ■当社について 当社は創業以来、製鉄・重工業・自動車・工作機械・エアロスペースなど幅広い業界向けに金属加工部品を提供してきました。 小型部品から大型部品まで、多品種少量生産に対応できる高い技術力が強みです。長年培った加工ノウハウと充実した設備を活かし、多くのお客様から厚い信頼をいただいています。 また、社員同士の距離が近く、風通しの良い社風も魅力。困ったことがあれば気軽に相談できる環境のため、未経験からでも安心して成長できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県備前市東片上2490-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 ＜月給＞ 200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フジックス

    機械部品・金型メーカー
    岡山県備前市新庄628-1
    • 設立 1967年
    • 従業員数 74名
    • 平均年齢 37.6歳
    求人情報 全6件
    • 【備前市／未経験歓迎◎】機械組立 ◇年休120日／10年以上連続黒字経営／オーダーメイドの製品創り
      【TOYOTAやPanasonicと取引有／未経験から技術を身に着けスキルＵＰ！設計にも挑戦可／オーダーメイドの製品創り】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 設計・製造・メンテナンスまで自社一貫して行っている当社にて、製造ラインの組立職として活躍頂ける方を募集いたします。 ■業務内容： 製造ラインの組立から、試運転、調整、出荷、お取引先での据え付け、メンテナンスまで一貫して行うお仕事です。 オーダーメイド商品を製造している為、毎日新しい機械に触れる事ができるだけでなく、エンドユーザーがTOYOTAやPanasonicといった大手メーカーとなるため、やりがいを持って働くことができます。 ■入社後について： 4～5名のチームで作業を行うため、分からない事はすぐに相談できます ■組織構成： ・組立グループの人数は9名（100％中途社員） ・20代～60代の方まで活躍中、女性社員も在籍 ・倉敷、笠岡から通勤する社員もおります ■環境： ・冷暖房完備で快適に働けます ・平均勤続年数14年程度の定着率が高い職場 ■当社の魅力： 社員も大切にする文化が根付いている一方で、「最先端の技術を導入していく」というチャレンジングな風土もございます。社員一人一人の性格や社員同士の相性に合わせ、フレキシブルに業務を変更することにより、活き活きと働ける環境づくりに取り組んでおります。 お客様との秘密保持契約の関係上、求人票やホームページでは公開できない案件もございます。 そのため求人票ではお伝えできる内容に限りがありますが、面接時には当社ならではのものづくりの魅力や仕事のやりがいについて詳しくご説明いたします。 ■キャリアアップ： 機械設計へのキャリアアップも可能で、図面を読める様になる為の勉強を行っていただく場合もあります。 ■社風： 当社は「プロの職人」の集団です。3度の飯より開発が好き、寝ても覚めても開発の事を考えている、そんな方達が働いております。しかし、昔ながらの徒弟制度のように年齢と報酬が比例する組織ではありません。年齢に関係なく報酬と責任が与えられます。ただ作るだけでなくコスト管理も必要です。右脳と左脳をフルに回転させて存分に力を発揮できる環境があり、それを認め、後押ししてくれる会社です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県備前市新庄628-1 勤務地最寄駅：JR赤穂線／長船駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～330,000円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 260,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給：年1回 ■賞与：基本給の3ヶ月分（過去実績 ■年収モデル：入社18年目　年収約650万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【備前市】機械組立◇年休120日／大手メーカーと取引有／10年以上連続黒字経営／就業環境◎◇
      【大手メーカーと取引有／30～60Ｍにもわたる自動化機械・工作機の組み立て／オーダーメイドの製品創り／設計にも挑戦可】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 設計・製造・メンテナンスまで自社一貫して行っている当社にて、製造ラインの組立職として活躍頂ける方を募集いたします。 ■業務内容： ◇製造ラインの組立から、試運転、調整、出荷、お取引先での据え付け、メンテナンスまで一貫して行うお仕事です。 オーダーメイド商品を製造している為、毎日新しい機械に触れる事ができるだけでなく、エンドユーザーが大手メーカーとなるため、やりがいを持って働くことができます。 ■入社後について： 4～5名のチームとなって作業していただく為、わからない事があればすぐに聞ける環境が整っております。 ■組織構成： ・組立グループの人数は9名で、100％中途社員です ・20代～60代の方が活躍されており、女性の方もいらっしゃいます ・倉敷、笠岡から通われている方もいらっしゃいます ■環境： ・冷暖房完備（４つの建屋のうち３つは完備／残る１つは年内で整備完了予定)で夏涼しく、冬暖かく快適に働けます。 ・平均勤続年数14年程度と長く働く方の多い職場です。 ■当社の魅力： 社員も大切にする文化が根付いている一方で、「最先端の技術を導入していく」というチャレンジングな風土もございます。社員一人一人の性格や社員同士の相性に合わせ、フレキシブルに業務を変更することにより、活き活きと働ける環境づくりに取り組んでおります。 ■キャリアアップ： 機械設計へのキャリアアップも可能で、図面を読める様になる為の勉強を行っていただく場合もあります。 ■社風： 当社は「プロの職人」の集団です。3度の飯より開発が好き、寝ても覚めても開発の事を考えている、そんな方達が働いております。しかし、昔ながらの徒弟制度で年齢とスキルと報酬が比例して年々上がっていくと言う組織ではありません。まず、年齢に関係なく報酬と責任が与えられます。ただ作るだけでなくコスト管理も必要です。右脳と左脳をフルに回転させて存分に力を発揮していただけます。それを認められる、後押ししてくれる会社です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県備前市新庄628-1 勤務地最寄駅：JR赤穂線／長船駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～330,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 260,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給：年1回 ■賞与：基本給の3ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    安良田産業株式会社

    その他
    岡山県備前市伊部2275-1
    • 設立 1987年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【岡山／備前】ガス・工具のルート営業※提案・訪問・フォロー◇転勤無／残業少／ノルマ無
      ～既存メイン／AT限定解除など、業務に必要なスキルを手厚くフォローします／若手も活躍する職場◎～ ■業務概要： 当社は、1987年に創業し、これまで岡山県下を中心にあらゆる産業用、家庭用の高圧ガス及びLPガスの販売、機械工具、メンテナンス作業を行ってきました。今回は、さらなる事業拡大のため、法人向けのお客様向けに、一般高圧ガス、LPガス、特殊ガス、様々な工具や部品を取り扱うルート営業の募集となります。お客様先は食品・鉄工所などの工場への訪問が多いです。 ■組織構成： 配属部署には、計5名在籍しています。※業界未経者も多数在籍しております。30代前半の社員が多く、明るくはきはきと業務をしており、分からないことがあれば助けてくれる心強い方々ばかりです。頑張れば頑張るほどお客様や会社のみんなに頼りにしてもらえる環境です。 ■業務内容 (1日の流れ／例)： 8：15…出社（お客様からのメールと一日の予定をチェックします。） 8：30…外出準備（顧客のアポイントメント・配達業務の確認をし、本日のスケジュールを把握します。） 9：00…営業（お客様の元に直接訪問し、お話します。午前中は4～5社を訪問します。） 12：00…昼食（会社に戻り昼食をとります。休憩中は、社内の人と話し、コミュニケーションをとります。） 13：00…外出（再びお客様をまわります。午後の営業は5～6社を訪問します。） 17：00…帰社（伝票整理、注文等事務処理を行います。） 18：00…退社（明日の予定をチェックし、退社します。） ■営業の特徴： ノルマは一切ありません。それよりもお客様ときちんと関係を構築する方が大事な仕事です。数字や目標に追われることなく精神的なストレスも少ない仕事です。 ■働き方について： 残業はほぼありません。よほどのことがない限り、みなさん17時ごろに会社に戻ってきます。残業してまでお客様先で営業を粘るという文化もなくライフワークバランスを保って就業いただけます。 ■担当顧客について： 備前市周辺を中心に、1人約20社程度担当していただきます。※社用車での移動になります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県備前市伊部2275-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変更の可能性有。 ■昇給：有（3,000円～32,000円の昇給実績） ■賞与：年2回（前年度380,000円～1,070,000円）※業績により決算賞与有 ■資格手当：資格１つにつき3,000円 ■モデル年収：400万（入社4年目35歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／備前市】ガスメーターの交換・配送＜準中型免許お持ちの方歓迎＞正社員◇残業ほぼなし／ノルマなし
      • 締切間近
      ■概要： 当社は1987年に創業し、これまで岡山県下を中心にあらゆる産業用、家庭用の高圧ガス及びLPガスの販売、機械工具、メンテナンス作業を行ってきました。今回は、さらなる事業拡大のため、個人宅のお客様をメインに、プロパンガスの配送業務を行っていただく方を募集したいと考えております。 ■業務内容 (1日の流れ／例)： 8：15…出社（お客様からのメールと一日の予定をチェックします。） 8：30…外出準備（配送業務に向けて、確認や準備ををいます。） 9：00…外出（ガスのメーター交換・ガス配管管事・ガス配送などを行います。） 12：00…昼食（会社に戻り昼食をとります。休憩中は、社内の人と話し、コミュニケーションをとります。） 13：00…外出（再びお客様をまわります。） 17：00…帰社（伝票整理、注文等事務処理を行います。） 18：00…退社（明日の予定をチェックし、退社します。） ※ノルマはございませんので、既に取引のあるお客様との関係構築が重要です。 ■業務の特徴： 当社はプロパンガス、工業ガスはもちろんのこと、様々な工具や部品を取り扱っているため、幅広い商品知識を身につけることができます。分からないことがあれば助けてくれる心強い先輩ばかりです。頑張れば頑張るほどお客様や会社のみんなに頼りにしてもらえる、 やりがいのある仕事です。 ■担当顧客について： 備前周辺を中心に、約200世帯程度担当していただきます。 ※社用車での移動になります。 ■組織構成：配属部署には、計5名在籍しています。 ※業界未経者も多数在籍しております。 ■業務補足： ノルマは一切ありません。それよりもお客様ときちんと関係を構築する方が大事な仕事です。数字や目標に追われることなく精神的なストレスも少ない仕事です。 ■働き方について： 残業はほぼありません。よほどのことがない限り、みなさん17時ごろに会社に戻ってきます。残業してまでお客様先で営業を粘るという文化もなくライフワークバランスを保って就業いただけます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県備前市伊部2275-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 330万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変更の可能性有。 ■昇給：有（3,000円～32,000円の昇給実績） ■賞与：年2回※業績により決算賞与有 ■資格手当 ■モデル年収： 400万（入社4年目） 450万（入社10年目） 500万（入社15年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社岡山三共アメニティ

    設備管理・メンテナンス
    岡山県赤磐市穂崎869-1
    • 設立 1992年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山／赤磐／未経験歓迎】ルート営業職／月平均残業10H/転勤なし/マイカー通勤可
      • NEW
      主に取引のある県南部地区の農協及び工務店に対して、シロアリ予防及び駆除工事の提案を行い、見積りから受注までの営業活動をお任せします。 ■職務の特徴 ・いわゆる飛び込み営業や訪問販売の営業ではありません。 ・営業はマニュアルに従って行い、先輩社員が指導いたします。一から指導いたしますので、未経験でも安心してご応募ください。 ■就業環境 本社：従業員23名 ■企業概要 当社は岡山県を中心に、まちづくり・地域貢献に携わる事業を展開している『みどりグループ』の中で、 シロアリ防除施工、床下調湿材（備長竹炭）、床下換気システム、床下の強制換気、備長竹炭施工、断熱施工(ヒートマジックシステム)、蜂駆除処理（スズメ蜂・ミツバチ・アシナガ蜂）を行っている会社です。 三井化学の系列でもある三井化学クロップ＆ライフソリューション（株）の岡山地区特約代理店として、県下農協・その他住宅メーカー様から大半の工事を受注している安定基盤が強みです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県赤磐市穂崎869-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円 ＜月給＞ 300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり　年2回（計3ヶ月分） ■給与支給例（個人の業績評価による） 例：入社5年目（30歳）年収483万円（賞与含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／赤磐／未経験歓迎】保守点検員／月平均残業10H/転勤なし/マイカー通勤可
      • 締切間近
      当社で一度シロアリ予防及び駆除工事をしていただいたお客様に対して、定期点検を行うお仕事です。 ■職務の特徴 ・シロアリ点検は1日に平均４軒程度行います。 ・点検の作業時間は１軒のお宅で約30分～40分です。 ・点検を行うお客様にはアポイント担当が事前に連絡を取っているので、点検作業に集中することが可能です。 ・点検方法はOJT方式で先輩社員が指導いたします。一から指導いたしますので、未経験でも安心してご応募ください。 ・安全な軽作業です。ノルマなどは一切ありません。 ■就業環境 本社：従業員23名 ■企業概要 当社は岡山県を中心に、まちづくり・地域貢献に携わる事業を展開している『みどりグループ』の中で、 シロアリ防除施工、床下調湿材（備長竹炭）、床下換気システム、床下の強制換気、備長竹炭施工、断熱施工(ヒートマジックシステム)、蜂駆除処理（スズメ蜂・ミツバチ・アシナガ蜂）を行っている会社です。 三井化学の系列でもある三井化学クロップ＆ライフソリューション（株）の岡山地区特約代理店として、県下農協・その他住宅メーカー様から大半の工事を受注している安定基盤が強みです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県赤磐市穂崎869-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 228万円～332万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,000円～270,000円 その他固定手当/月：7,000円 ＜月給＞ 190,000円～277,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■諸手当 ・乗車手当　4,000円/月 ・皆勤手当　3,000円/月 ・勤務手当　3,000円/月 ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    富士鋼業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    岡山県赤磐市山口2105
    • 設立 1955年
    • 従業員数 86名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山/赤磐市】品質保証・品質管理◇転勤なし/1955年設立の長期経営/西日本トップクラスの製缶数◎
      【製缶トップクラスメーカー（西日本トップクラスの製缶数）◎／充実した福利厚生が魅力◎】 ■配属先 当社で製造している金属加工製品の品質を管理する部署に所属いただきます。鉄・ステンレスを主に扱っております。 ■業務詳細 品質に関する各種業務を担っていただきます。 図面の見方や、製品についても覚えていく必要がありますが丁寧に教えていきますので、ご安心ください。 ・製品の検査（図面との照らし合わせ） ・品質の確認 ・品質に関する取引先との顧客対応 ・品質関係の書類の作成 等々 ■当社について 【特徴】 ～建屋面積5000平方メートルの「量と質」バランス型の製缶工場～ 圧力容器の量産設備を有している工場は、意外と多くありません。当社は専用のラインで小型～大型まで「生産量」で西日本有数のレベルを維持しています。 生産量があるため、週に2回の定期的な検査が可能となっています。つまり「質」も担保されているという、非常にバランスの取れた工場ラインとなっています。 【当社タンクを使用した製品】 ◇コンプレッサー 圧縮した高圧の空気を送り出す装置です。エア・ツール等に使用します。一番身近な用途は「空気入れ」です。 ◇エアータンク コンプレッサーを効率良く使うための「一時的に空気溜める」ためのタンクです。様々な大きさがあります。 ◇鉄道車両 ブレーキ エアータンク 鉄道車両のエア・ブレーキシステム。鉄道車両 空制機器（※写真はイメージです。） ◇窒素発生装置 金属を切断するレーザーに使用する「窒素」ガスを発生させる装置です。鉄工業ではトレンドの設備です。 ◇水濾過装置 雨水などの「水」のろ過装置にも、当社のタンクは使用されています。（※写真はイメージです。） ◇色々な産業に 原子力発電所に配備される窒素消化車両や防災タンクなど、様々な業界で当社のタンクが活躍しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県赤磐市山口2105 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 260万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～250,000円 ＜月給＞ 180,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    淵本重工業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    岡山県赤磐市坂辺1566
    • 設立 1963年
    • 従業員数 98名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 未経験歓迎【赤磐市】機械部品の製造（機械オペレータ）◇転勤なしの安定地元企業／UIターン歓迎／土日休
      ～未経験歓迎／転勤なし！地元メーカーで働く／丁寧な教育体制あり／創業70年以上の安定経営基盤／各種機械部品メーカー～ 各種機械部品を製造する部品メーカーである当社にて、製造スタッフ（機械オペレータ）を募集いたします。 ■業務内容： まずは各種生産装置を使った製造業務をお任せします。 単純なオペレーションだけではなく、段取りから測定検査まで、モノづくりの流れ全体の幅広い業務です。 上司や先輩が丁寧な指導で、あなたのキャリアアップを応援しますのでご安心ください。 ■働く環境： 若手社員が多く、ベテランメンバーが若手を大事に育てているため、良い雰囲気の中仕事をしています。 チームワークが良く、一体感があるところが当社の強みの一つです。 ■キャリアパス： 製造スタッフとしてのキャリアを積んだ後、キャリアアップのコースを3つ用意しています。一つ目は会社のコアメンバーとして、より専門性の高い管理業務へとシフトする道。 二つ目は技能マイスターとして、モノづくりの道を究める道。三つ目は工場全体を見渡せる力をつけて、お客様へ提案を行う営業職への転身も可能です。 どの道を進むにしろ、いずれは経営幹部として活躍いただくことを期待しています。 ■仕事のやりがい・魅力： 私たちは毎日ただ同じものを作っているわけではありません。さまざまな部品ごとに加工手順や製造する際の細かいポイントがあるので、あれこれ工夫したことが結果として出るところが面白く、やりがいになっています。 モノづくりの分野は常に「挑戦」の繰り返し。製造現場では、絶えず試行錯誤が繰り返され、技術向上を目指しています。 私たちの仕事は人々の暮らしの役に立ち、社会に有用な製品づくりをしっかりと支えています。このプライドこそが、私たちの永遠のエネルギーです。 ■企業スタンス： 単純製品の量産でなく、小ロット高付加価値型の製品作りです。難易度の高い機械部品の制作はもちろん、取引先メーカーから寄せられる期待にきちんと応えていく、 いわゆるCS（顧客満足）を満たすことを第一の命題としてきました。技術力、製品製造に関する提案力を掲げる以上、当社は安易な価格競争には参加しません。 あくまでスペシャリスト企業としてのスタンスを貫いていく。それが当社のアイデンティティです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県赤磐市坂辺1566 勤務地最寄駅：JR山陽本線／岡山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 250万円～303万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：179,000円～217,000円 ＜月給＞ 179,000円～217,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※昇給：年1回、賞与：年2回（目標達成の場合、別途決算賞与あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【赤磐市／営業未経験歓迎】金属加工部品のルート営業 ～転勤なし／基本土日休み／年間休日110日以上～
      ～創業70年以上の安定経営基盤／飛び込みなし／ルート営業～ ■業務内容：定期的に顧客訪問を行い、生産状況や新機種等の情報収集を行います。 １．受注・発注管理 ２．技術提案営業 ３．製造見積もり ４．顧客窓口担当 ５．外注管理 ※もちろん、入社後に全てを担当頂くわけではありません。これまでのご経験を考慮しながら、当面の業務内容を決定していきます。 基本、ルート営業となる為、内勤業務が多発生してきます。お客様の所へ足を運ぶのは月に数回程度となっており、zoomやTeamsを使用しての商談も多くなってきております。 ■ミッション： ・対話窓口として顧客より信用・信頼が頂けるよう、「顧客満足第一」に徹し、適切な関係構築をしていただくことが求められています。 ・顧客と当社製造部門との円滑な関係維持に努め、将来を見据えた製品情報、技術情報を収集して経営の安定に寄与することが求められています。 ■企業スタンス： 単純製品の量産でなく、小ロット高付加価値型の製品作りです。難易度の高い機械部品の制作はもちろん、取引先メーカーから寄せられる期待にきちんと応えていく、 いわゆるCS（顧客満足）を満たすことを第一の命題としてきました。技術力、製品製造に関する提案力を掲げる以上、同社は安易な価格競争には参加しません。 あくまでスペシャリスト企業としてのスタンスを貫いていく。それが同社のアイデンティティです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県赤磐市坂辺1566 勤務地最寄駅：JR山陽本線／岡山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～245,714円 ＜月給＞ 200,000円～245,714円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※昇給：年1回、賞与：年2回（目標達成の場合、別途決算賞与あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    セイテック株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    岡山県赤磐市可真下580
    • 設立 1974年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【未経験歓迎／岡山・赤磐市】製造部門の工程管理（リーダー候補）／土日祝休み／残業10H程度
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      【UIJターン歓迎／プリント基板のアセンブリー・オリジナル商品である通報装置の製造販売・人工樹木・シルクフラワー・花器の販売など幅広く事業展開／海外にサービス拠点あり・グローバル展開／育児休業取得実績あり／マイカー通勤可／年休120日／転勤なし】 ■業務概要： 製造ラインの工程管理者として、生産スケジュールの管理や品質チェック、パートスタッフの指導・管理など、現場の司令塔となる業務をお任せします。 ■具体的な業務： ・生産・進捗の管理（予定通りに製造が進んでいるかの確認） ・品質管理（製品に不良品が混ざっていないかのチェック） ・パートスタッフの管理（30～40名のシフト調整、作業指示、教育） ・納期管理（納品スケジュールの調整、顧客との連絡やり取り） ・新製品ラインの立ち上げ（年1～2回、新しい製造手順の準備・構築） ■当社について： ・1974年6月に設立し、通信機器（緊急時にボタンを押すだけで通報できる装置の設計開発・製造販売）、設備機器（基板の自動はんだ付け装置の設計開発・製造販売）、EMS（生産設備から完成品までご提供）、シルクフラワー（シルク・ドライ・プリザーブドフラワー等の卸販売）など4事業を展開しています。 ・当社は「本気と本音でよい会社」を経営理念として掲げており、顧客から可愛がられる企業・社員にとって生きがいのある企業・地域に認められる企業を、社員全員一丸となって目指しております。 ■当社の特徴： ・カーブミラー清掃、児童交通指導、通学路の草刈りなどの地域貢献や、品質及び環境改善に対し、ISO9001、ISO／TS16949、ISO14001の認証取得を行い、活動を推進しています。また社内活動では、同好会支援、ボウリング大会など実施しています。 ・当社はこれから、全世界への製品販売強化を目指してまいります。共に夢を持ち常に新しい物の探求を続ける、将来性のある会社作りに協力してくれる仲間を探しています。ぜひ私たちと一緒に働きませんか？皆様からのご応募を心よりお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ネオポリス工場 住所：岡山県赤磐市桜が丘東5-5 勤務地最寄駅：JR山陽本線／万富駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮し、当社規定により決定 ■昇給：年1回（4月）※1月あたり1,080円～6,760円／前年度実績 ■賞与：年2回（6月・12月）／昨年度実績4ヶ月分 ／業績により決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山・赤磐市】電子回路知識を活かした生産技術／大手受託の安定企業／年休120日／転勤なし／定時退社
      ～多品種生産・自由な社風／働きやすい環境／キャリアアップを目指せる～ ■ 製造現場の経験が活きる： 自社工場内の生産設備について、日常的な操作から保全・改善まで幅広く関わっていただきます。 「現場を知っているからこそ気づける視点」を大切にするポジションです。 【主な仕事内容】 ・生産設備の操作・定期点検、トラブル発生時の初期対応 ・電子回路図を見ながらの点検・修理・改善対応 ※すべてを最初から一人で任せることはありません ・現場の要望をもとにした設備の選定・性能確認 ・生産効率向上を目的とした治具・検査装置の設計・製作 【この仕事のポイント】 「設備を“使う側”から“考える側”へ」ステップアップできる ただ直すだけでなく、「どうすれば止まらないか」「もっと効率化できるか」を考える仕事です 改善アイデアが形になり、現場に反映されやすい環境です。 【セイテックで働く魅力】 ■安定した事業基盤 パナソニック・日本電気など大手メーカーと長年取引。 創業50年以上の安定企業です。 ■メーカー機能も持つEMS企業 受託製造だけでなく、 自社開発の自動はんだ付け装置など「つくる立場」としての技術力があります。 ■働きやすさ重視 完全週休二日制／年間休日120日 残業月10時間未満 ■ 充実の待遇 賞与実績：4.5ヶ月分 家族手当、改善提案表彰制度あり 「現場改善」がしっかり評価されます ■当社について： ・1974年6月に設立し、通信機器（緊急時にボタンを押すだけで通報できる装置の設計開発・製造販売）、設備機器（基板の自動はんだ付け装置の設計開発・製造販売）、EMS（生産設備から完成品までご提供）、シルクフラワー（シルク・ドライ・プリザーブドフラワー等の卸販売）など4事業を展開しています。 ・当社は「本気と本音でよい会社」を経営理念として掲げており、顧客から可愛がられる企業・社員にとって生きがいのある企業・地域に認められる企業を、社員全員一丸となって目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県赤磐市可真下580 勤務地最寄駅：JR山陽本線／熊山駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～360,000円 ＜月給＞ 270,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績:年2回（前年度実績：約4.5ヶ月分） ※最終的な条件は、経験・年齢・能力を考慮のうえ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    丹羽汽船株式会社

    海運業
    岡山県備前市日生町日生648-28
    • 設立 1970年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岡山県備前市】海務監督◆創業70年の海運企業◆年間休日125日◆土日祝休◆社宅完備◆転勤無
      【岡山で腰を据えてはたらきたい方歓迎／ワークライフバランス◎／年間休日125日／土日祝休／長期休みも取りやすい】 ■業務内容： ・担当船の設備・乗組員などの現状把握・乗組員のリクルートをお任せします。 ■入社後の流れ： ・入社後は、まず現場のOJT研修を通じて、業務を徐々に覚えていただきます。 ■当社・当求人の魅力： ◎完全週休二日制、年間休日125日で、土日祝日が休みです。GWや夏季休暇・年末年始などの長期休みも充実しています。 ◎お子さんの授業参観などの際には有給とは別でお休みを取れます。 ◎社宅完備で、入社が確定した際には会社が準備いたします。 ◎海上輸送という生活のインフラに携わり、安定性抜群の業界で働けます。 ◎外航船（海外）と内航船（国内）の両軸を取り扱い、情勢に左右されない経営基盤を持っています。 ◎設立50年（創業70年）を超える地元の優良企業で、長期的に安定して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県備前市日生町日生648-28 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～200,000円 その他固定手当/月：50,000円～200,000円 固定残業手当/月：15,000円～30,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円～430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ※その他不定期に給与の見直し有 ■賞与：年2回 (昨年度実績：2か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【岡山県備前市】海務監督◆創業70年の海運企業◆年間休日125日◆土日祝休◆転勤無
      【岡山で腰を据えてはたらきたい方歓迎／ワークライフバランス◎／年間休日125日／土日祝休／長期休みも取りやすい】 ■業務内容： ・担当船の設備・乗組員などの現状把握・乗組員のリクルートをお任せします。 ■入社後の流れ： ・入社後は、まず現場のOJT研修を通じて、業務を徐々に覚えていただきます。 ※未経験で入社した方も活躍しています。しっかりとフォローしますので未経験の方もご安心ください。 ■当社・当求人の魅力： ◎完全週休二日制、年間休日125日で、土日祝日が休みです。GWや夏季休暇・年末年始などの長期休みも充実しています。 ◎お子さんの授業参観などの際には有給とは別でお休みを取れます。 ◎社宅完備で、入社が確定した際には会社が準備いたします。 ◎海上輸送という生活のインフラに携わり、安定性抜群の業界で働けます。 ◎外航船（海外）と内航船（国内）の両軸を取り扱い、情勢に左右されない経営基盤を持っています。 ◎設立50年（創業70年）を超える地元の優良企業で、長期的に安定して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県備前市日生町日生648-28 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～200,000円 その他固定手当/月：50,000円～200,000円 固定残業手当/月：15,000円～30,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円～430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ※その他不定期に給与の見直し有 ■賞与：年2回 (昨年度実績：2か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    谷尾食糧工業株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    岡山県和気郡和気町和気814
    • 設立 1965年
    • 従業員数 193名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【岡山】食品の貿易・購買 ～価格交渉・在庫管理～あんこのシェアNo1／大手企業との取引多数
      • NEW
      ＼あんこの加工品において国内トップクラスの信頼と実績を誇る製餡業界のパイオニアとして長年業界をリードしてきた会社です／ ■業務概要： 餡子をはじめフルーツゼリー、缶詰等の製造・輸入を行なう当社の購買担当として、海外からの購入に関する業務をお任せします。 ■業務詳細： ・原料や資材の選定業務 └切替、併用、商流変更、新規取引先の開拓等の検討 ・取引先との契約業務 └価格交渉 ・仕入先管理 └契約原料の在庫管理 ・関係部署への各種アナウンス（仕様変更、終売案内、改定案内等） ・荷主調整（船積み依頼） ・必要書類などの作成、依頼、顧客とのやりとり、データ、書類などの管理 実際の業務としては『情報収集』がメインとなり、来訪する商社からの情報提供に留まらず、実際に国内外の生産農家や商社に赴き価格や品質を確認する事も当ポジションの重要な動きです。 ■組織構成： 購買部門は、現取締役1名とサポート（女性）3名で構成されております。 将来的な部門担当者を育てるべく、1から育て上げていく予定ですので、安心して業務を覚えていくことが可能です。 ■入社後の流れ： 入社後、2～6か月は会社／事業を知る為、製造現場・品質管理・商品開発・営業等全業務を経験していただきます。その後、部署に配属される予定です。※一部変更の可能性有。 ■おススメポイント： ◎当社では、あん製品のみならず、フルーツ大国「おかやま」の旬の果物や全国から厳選した果物を使ったゼリーの製造など幅広い商品を提供。 ◎信頼と実績があるからこそ長年OEM製造のご依頼も頂いてます。また、事業や業務の理解を最大限に高められる研修がございます。入社後、業界/業務知識を付ける為、3～6か月かけ各部署(製造現場、品質管理・商品開発等)を経験しその後本配属致します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県和気郡和気町和気814 勤務地最寄駅：JR山陽本線／和気駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月、昨年度実績3.5ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山/未経験歓迎】食品の品質保証◇餡製造最大手老舗食品メーカー/大手量販店、大手外食チェーン取引◇
      ＼あんこ製品においては国内トップクラスの信頼と実績を誇る、製餡業界のパイオニアとして長年、業界をリードしてきた会社です！／ ■業務概要： あんこをはじめフルーツゼリー、缶詰等の製造・輸入を行なう当社にて、食品の品質保証業務をお任せします。 まずは検査分析業務から始めていただき、経験を積んだのちに書類作成業務や外部監査の対応等もお任せします。 ■業務詳細： ＜Step1＞ 検査分析業務 └細菌検査、アレルギー分析、異物分析 等 ＜Step2＞ 顧客に提出する規格書や各種調査書・報告書などの作成・確認 └成分表示の作成、開発品賞味期限設定 等 ＜Step3＞ 品質不具合発生時の原因調査及び再発防止対策策定 ・内部監査計画表・チェックリスト作成 ・食品安全に関する全社員向けの教育 ・外部監査対応 ■入社後の流れ： 入社後、2～6か月は会社／事業を知る為、製造現場・品質管理・商品開発・営業等全業務を経験していただきます。その後、部署に配属される予定です。※一部変更の可能性有。 ■餡業界初の「ISO22000」を認証取得： 当社は、食品安全への取り組みを強化するため、国際的な食品安全マネジメントシステムの認証取得を進めてまいりました。 平成22年（2011年）には、製餡業界で初めて「ISO22000」を認証取得。さらに、平成28年（2016年）には「FSSC22000」の認証を取得し、より高度な食品安全体制を構築しました。令和4年（2022年）には、赤穂工場においてもFSSC22000認証を取得し、全社的に安心・安全な製品づくりを徹底しています。 今後も、お客様に信頼される企業を目指し、品質と安全の向上に努めてまいります。 ■おススメポイント： ◎当社では、あん製品のみならず、フルーツ大国「おかやま」の旬の果物や全国から厳選した果物を使ったゼリーの製造や缶詰、アイスなど幅広い商品を提供しています。 ◎信頼と実績があるからこそ長年OEM製造のご依頼や学校給食のご依頼も頂いております。市販用と業務用の製品をバランスよく提供しているため、市場動向の影響によるリスクを回避し売り上げを順調に伸ばしております。 ◎事業や業務の理解を最大限に高められる研修や、惣菜管理士・食品衛生責任者等の資格取得サポートもございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県和気郡和気町和気814 勤務地最寄駅：JR山陽本線／和気駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～290,000円 ＜月給＞ 220,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(7月・12月、昨年度実績3.5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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