4ページ｜所在地【山形県】の企業一覧－転職ならdoda（デューダ）

株式会社ＥＸＣＥＥＤ

住宅（ハウスメーカー）

山形県山形市清住町3-10-6

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設立 2013年
従業員数 50名
平均年齢 33.0歳

求人情報全6件

【東根市／営業未経験OK】住宅営業 ◆2013年創業の急成長中のハウスメーカー

～営業未経験からも応募可能！／山形県内で急成長中のハウスメーカー／他社にはないデザイン力が強みで受注好調／20代で年収1000万円目指せる～ ■当社で働く魅力：・当社は、「暮らしに寄り添う家。暮らしを創造する家づくり」をモットーに、山形県内で急成長中のハウスメーカーです。・プロ集団と創る「想像を超える家」をコンセプトとし、県内・外から多くのお問い合わせをいただくなど、急成長中の企業です。・他社にはないデザイン力を強みに、暮らしに寄り添う家づくりのお手伝いをするとてもやりがいのあるお仕事です。 ■採用背景：企画住宅営業部では現在２拠点ありそれぞれの店長のもと、現在8名が在籍しております。現在は村山地区を中心に営業エリアを展開していますが、山形県内全域での事業拡大に向けた営業体制の強化を目指し募集いたします。昨年オープンし、2023年5月に２拠点目をオープンいたしました。現在３拠点目のオープンスタッフとしての「住宅アドバイザー」採用を進めている最中でございます。 ■業務内容：注文住宅の営業担当者として以下の業務をお任せいたします。・モデルハウスやイベントにいらっしゃったお客様へのご案内・生活スタイルやご希望のヒアリングに基づいたプラン提案・住宅ローン等資金計画のご提案・土地の相談、ご紹介　等 ■入社後の育成体制：入社後は、先輩とのOJTで業務を習得いただきます。勢いのある先輩方と一緒に、成長することができる環境です。 ■就業環境：・住宅営業と聞くと棟数に応じたインセンティブ割合が多いイメージですが、当社では1年間の全社の利益に応じ報奨金として給与に反映しています。　全体で目標を達成するという風潮が強いため、協力しながら営業に注力できる環境が整っています。・会社カレンダーによる休日となり、年間105日間の休みを確保しています。有給も取得しやすい環境です。・様々なバックグラウンドの中途入社の社員が多数在籍。新卒の採用にも力を入れており、若手でも任せてもらえる、リーダーとして力を発揮できる社風です。

＜勤務地詳細＞東根店住所：山形県東根市神町西６丁目１－３１受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 312万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～300,000円その他固定手当/月：3,000円固定残業手当/月：49,000円～86,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 222,000円～389,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2回（約2か月分） ※前職での給与水準をベースに面談時にご相談いたします。自分の努力次第では1000万円以上も目指せます！賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形市／営業未経験OK】住宅営業 ◆2013年創業の急成長中のハウスメーカー

～営業未経験からも応募可能！／山形県内で急成長中のハウスメーカー／他社にはないデザイン力が強みで受注好調／20代で年収1000万円目指せる～ ■当社で働く魅力：・当社は、「暮らしに寄り添う家。暮らしを創造する家づくり」をモットーに、山形県内で急成長中のハウスメーカーです。・プロ集団と創る「想像を超える家」をコンセプトとし、県内・外から多くのお問い合わせをいただくなど、急成長中の企業です。・他社にはないデザイン力を強みに、暮らしに寄り添う家づくりのお手伝いをするとてもやりがいのあるお仕事です。 ■採用背景：注文住宅営業部はリーダー（40代男性）1名、担当者（20代男性・女性）2名の計3名が在籍しています。現在は村山地区を中心に営業エリアを展開していますが、山形県内全域での事業拡大に向けた営業体制の強化を目指し募集いたします。 ■業務内容：注文住宅の営業担当者として以下の業務をお任せいたします。・モデルハウスやイベントにいらっしゃったお客様へのご案内・生活スタイルやご希望のヒアリングに基づいたプラン提案・住宅ローン等資金計画のご提案・土地の相談、ご紹介　等 ■入社後の育成体制：入社後は、先輩とのOJTで業務を習得いただきます。勢いのある先輩方と一緒に、成長することができる環境です。 ■就業環境：・住宅営業と聞くと棟数に応じたインセンティブ割合が多いイメージですが、当社では1年間の全社の利益に応じ報奨金として給与に反映しています。　全体で目標を達成するという風潮が強いため、協力しながら営業に注力できる環境が整っています。・会社カレンダーによる休日となり、年間105日間の休みを確保しています。有給も取得しやすい環境です。・様々なバックグラウンドの中途入社の社員が多数在籍。新卒の採用にも力を入れており、若手でも任せてもらえる、リーダーとして力を発揮できる社風です。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県山形市清住町3-10-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 312万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～300,000円その他固定手当/月：3,000円固定残業手当/月：49,000円～86,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 222,000円～389,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2回（約2か月分） ※前職での給与水準をベースに面談時にご相談いたします。自分の努力次第で年収1000万以上も目指せます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社黒田組

サブコン

山形県西村山郡河北町谷地庚28

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設立 1909年
従業員数 46名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

【山形／河北町】土木施工管理　◇月残業4時間程度／直行直帰可能／創業112年の安定企業

《担当現場は県内のみ／1現場ずつ担当／月残業4時間程度／直行直帰可能／出張なし》 ■担当業務：・積算/見積業務/現場管理（スタッフとの打ち合わせ、指示）・測量、資材発注業務・作業工程表作成・管理/工事管理に係る各種書類の作成・安全衛生　等 ※夜間作業はありません。 ■業務エリア：基本的に県内のみです。出張はありません。現場までの移動は社用車を使用します。直行直帰も可能です。（殆どの方が直行直帰です） ■工期： 1案件あたりの工期は6～10カ月程度で、1案件のみをご担当いただきます。平均すると、1年で１～2案件を担当いただくことになります。 ■配属先：土木部に配属されます。現在25名（男性23名、女性2名／年齢20～60代）が在籍しております。 ■働く環境：月の残業時間は4時間程度、出張なし、直行直帰可能と非常に働きやすい環境が整っております。 ■特記事項：本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県西村山郡河北町谷地庚28 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 413万円～606万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～400,000円その他固定手当/月：13,000円＜月給＞ 293,000円～413,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：過去実績2.1ヶ月 ■固定手当：資格手当（10,000円～）、役職手当（3,000円～）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

星川建設株式会社

住宅設備・建材メーカー

山形県最上郡金山町大字金山1939

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設立 1941年
従業員数 48名
平均年齢 -

求人情報全3件

【山形/最上郡金山町】建築施工管理技士～昭和16年設立/残業月10時間程度/出張ほぼなし/転勤なし～

＜山形県最上郡金山町/昭和16年設立の老舗企業/月平均残業10時間＞ ■仕事内容：弊社にて、建築施工管理技士の仕事をお任せいたします。鮭川流域七兵衛沢砂防堰堤や、国道１３号新庄国道管内橋梁補修工事など国や市から依頼を受ける大きな仕事もあり、山形の地元への貢献が感じられるやりがいがあります。 ■組織全員で32名社員がおり、男性30人・女性2人となっております。技術にこだわりをもって仕事をしているため、資格取得に対する意欲も高いです。 ■私たちについて山形県最上郡金山町を中心に土木工事、建築工事、舗装工事、注文住宅事業を行っております。お客様のご要望に全力で応え、必ず満足していただけるように社員一同心がけております。 ■担当エリアについて：本社（山形県最上郡金山町）近辺で地域に根付いているため、出張はほぼありません。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県最上郡金山町大字金山1939 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
山形/最上郡金山町】土木施工管理技士～昭和16年設立/残業月10時間程度/出張ほぼなし/転勤なし～

＜山形県最上郡金山町/昭和16年設立の老舗企業/月平均残業10時間＞ ■仕事内容：弊社にて、土木施工管理技士の仕事をお任せいたします。鮭川流域七兵衛沢砂防堰堤や、国道１３号新庄国道管内橋梁補修工事など国や市から依頼を受ける大きな仕事もあり、山形の地元への貢献が感じられるやりがいがあります。 ■組織全員で48名社員がおり、男性43人・女性5人となっております。技術にこだわりをもって仕事をしているため、資格取得に対する意欲も高いです。 ■私たちについて山形県最上郡金山町を中心に土木工事、建築工事、舗装工事、注文住宅事業を行っております。お客様のご要望に全力で応え、必ず満足していただけるように社員一同心がけております。 ■担当エリアについて：本社（山形県最上郡金山町）近辺で地域に根付いているため、出張はほぼありません。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県最上郡金山町大字金山1939 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

神室工業株式会社

サブコン

山形県最上郡真室川町大字平岡1750-1

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設立 1966年
従業員数 60名
平均年齢 52.0歳

求人情報全1件

【山形/最上郡】土木施工管理　将来の幹部候補～50年以上続く老舗企業～

※当社は地域に密着した総合建設業を目指し、確かな技術力を活かした魅力あるものづくりを目指しています※ ■事業内容： 1959年に骨材（砂利等）の製造販売からスタートし、真室川町を中心に公共工事・民間工事・生コンクリートの製造販売を行っています。 ■ミッション：将来社長の右腕として、ご活躍頂ける方を採用したいと考えております。入社後は土木施工管理としての業務に従事頂きながら、会社のことを覚えて頂きます。徐々に経営層と一緒に採用計画や社員の教育、営業企画等の業務に携わって頂く予定です。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県最上郡真室川町大字平岡1750-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 420万円～602万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,600,000円～5,160,000円＜月額＞ 300,000円～430,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験や能力によって決定・賞与：年2回（6、12月）※2か月分（2019年度実績）・昇給：年1回（4月）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

最上峡芭蕉ライン観光株式会社

レジャー・アミューズメント

山形県最上郡戸沢村大字古口86-1

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設立 1964年
従業員数 35名
平均年齢 -

求人情報全2件

※未経験歓迎【最上郡戸沢村】舟下りの操船・案内業務◆転勤無し/県内有数の観光事業所/残業ほぼ無し

～未経験歓迎！/最上川舟下り観光船の船頭さんを募集◎/船舶免許不要/県内有数の観光事業所/「プロが選ぶ水上観光船30選」において、2023年全国第１位を獲得/残業ほぼ無し/転勤無し/オンライン面接可/マイカー通勤可・駐車場完備～ ■職務内容：当社の目玉である最上川舟下り観光船の船頭さんを募集いたします。具体的には下記業務に従事いただきます。・お客様の誘導、乗船の補助・名所案内、民謡披露などのガイド業務・船内の環境整備、清掃等 ※舟下りの時間は約60分となっており、舟歌の歌唱や名所の解説、歴史や文化についての語りなどでお客様に楽しんでいただきます。歌や見どころの解説は入社後に習得していただきますので大丈夫です。自分なりのやり方でお客様をもてなしたい、というホスピタリティ精神あふれる方をお待ちしています。 ※船舶免許は不要です。入社後は有資格者から丁寧に指導いたします。 1人で操船する時に必要な免許は１週間程度、学校に通い、座学と実技で取得していただきます。免許取得費用は全額会社で負担いたします。 ■仕事の魅力：・船頭スタッフは30代～70代までの個性豊かなメンバーが揃っています。地元出身の人だけではなく、最上川の雄大な自然に魅了され、全国各地から移住し長年先導を務めているスタッフもいます。・最上川舟下りは日本全国または世界から、四季折々の景色を求めて多数の観光客がお越しになる山形屈指の観光名所です。なかでも船頭は、自分が主役となり、お客様に一番近く寄り添い、感動を共有できる貴重なお仕事です。・キャリアパス：経験とスキルを積んでいただくことで、将来的には全体の運行管理者としてご活躍もいただけます。船頭さんから役員となった社員もおりますので、頑張りを評価し、上を目指していただける環境です。 ■働き方、就業環境：・繁忙期は桜、新緑シーズン、お盆、紅葉シーズン、年末年始です。お休みは繁忙期：月6日、閑散期：月10日となります。・操船や観光業の経験がない方も大歓迎です！入社後に各種資格を会社の支援で取得頂き、スキルアップする毎に技能手当がつきます。例）ガイド手当、操船手当、指名手当　等・住宅支援あり：移住をご検討される方は住居の確保や家賃補助（2万5千円）など、安心して暮らしていただけるようサポートいたします。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県最上郡戸沢村大字古口86-1 勤務地最寄駅：陸羽西線／古口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：144,000円～213,500円その他固定手当/月：26,000円～46,500円＜月給＞ 170,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形/戸沢】【執行役員候補】舟下り事業経営企画(山形の元祖ソーシャルベンチャー)

《将来的な次期執行役員候補、社長候補としての採用となります》 ■業務内容：経営企画・マーケティング・営業企画を執行役員の方々と行います。メインミッションはマーティングと組織改革（マネジメント）の2軸となります。 ■業務詳細：・現場改善・改革、事業戦略の計画立案・実行・そのための現場の声(働くメンバー・顧客)の吸い上げ、既存リソースの活用検討 ※当社は観光事業を行う会社なので、乗船の受付、お客様の出迎え・見送り・誘導、下船場での案内などの接客業務も一部行いながら、上記業務を行い、付加価値向上を図っていきます。船舶部、営業部、総務部、施設と部門が分かれており、所属は採用後決定します。入社後はまずは現場業務から覚えていただきます。 ■職務の魅力： ◎執行役員候補としてのやりがい…会社のビジョンとして、今後10年以内に既存の年間10万人から20万人へ利用者の増加を図っていきます。インバウンド、事業開発等がキーワードとなるため、執行役員候補として会社の変革につながるような仕事に携わっていただけます。 ◎業種未経験歓迎…観光業の経験が無くとも、東北の観光の発展を通して地域を元気にしていきたいという志があれば大歓迎です。中途入社でも、年齢が若くとも、役員候補としてのポジションをご用意しています。 ■組織の特徴：役員は代表取締役、取締役2名で構成され、部門は船舶部、営業部、総務部、施設部門があります。地元の方の割合が多いですが、当地にはこれまで縁もゆかりもなかった関東在住の方や、システムエンジニアだった方等が中途入社し、ご活躍いただいています。 ■当社の特徴： 1964年に行政ではなく民間主導の観光事業として設立しました。「地域を観光で活性化したい」と戸沢村を中心とした地域を興すという大きな使命を背負い事業をスタートしています。観光客が集団から個人へ、国内だけでなくインバウンドの増加へと変わりゆくニーズに応え続け、また、観光事業だけでなく地域の交通インフラを担う関連会社の最上川交通も設立し、興すだけでなく地域に住まう方の支えとなり、これからもさらなる発展を目指していきます。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県最上郡戸沢村大字古口86-1 勤務地最寄駅：陸羽西線／古口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～650,000円＜月給＞ 300,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収のため、これまでのご経験、面接で年収を提示致します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社大河原自動車販売

自動車ディーラー

山形県東置賜郡高畠町高畠2129-1

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設立 1964年
従業員数 35名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

【山形／山形市】プジョー車の販売営業 ◆車好き大歓迎／年休120日／県内唯一のプジョー正規ディーラー

◇◆◇車好き大歓迎／山形県内唯一のプジョー正規ディーラー／中途入社多数在籍中／ワークライフバランス◎／月残業10h程度／年休120日◇◆◇ ■業務内容：・プジョー車のセールス・販売（他メイクへの変更あり：フィアット・アバルト）をお任せします。 ■具体的には：・ショールームに来店されたお客様やご紹介などで顧客を増やしていく営業スタイルです。1件1件のお客様とのお付き合いが大切です。1日の接客件数は5～10件程度です。・入社後、先輩社員指導のもと業務を覚えて頂きます。まずはショールームにご来店いただいたお客様にライフスタイルや趣味について伺いながらセールス・販売します。・慣れてきたらショールームで自分のお客様を増やしつつ先輩のお客様を引き継ぎます。県内唯一の正規ディーラーのため、営業エリアは広く納車や車検の引き取りなど長距離運転は多いです。（基本は隣県が中心）・個人の販売ノルマは設けておりませんが、売上目標は全体で追っていきます。 ■組織構成／就業環境：・現在販売営業は2名（30代男性2名）が在籍しております。全員中途入社の方です。・基本的は会社として残業はしない方針です。また年間休日も120日と仕事とプライベートを両立できる環境です。 ■キャリアビジョン：・自動車販売経験がある方やマネジメント経験がある方は早い段階でマネージャーに抜擢する可能性もあります。実際に入社2年でマネージャーに昇格された方もおります。

＜勤務地詳細＞山形営業所（プジョー山形 / シトロエンSP）住所：山形県山形市清住町2-6-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 213万円～420万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,136,000円～4,200,000円＜月額＞ 178,000円～350,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力によって決定・昇給年１回記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

リュー精器株式会社

機械部品・金型メーカー

山形県東置賜郡高畠町大字福沢1670-8

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設立 1975年
従業員数 20名
平均年齢 -

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【山形/高畠町】製造スタッフ＜未経験歓迎＞◆日勤のみ・残業月10h程／空調完備◎機械部品加工メーカー

<<未経験歓迎！イチから丁寧に教えます／空調完備◎快適な環境で働く／通年を通して安定した受注量のため月平均残業10h程／ほぼ土日祝休み>> ■職務概要：金属部品加工のマシニングオペレーターとして、以下の業務を行っていただける方を募集いたします。・受注図面をもとにした加工段取り・加工データ作成、入力・マシニングセンタを用いた金属部品加工（試運転～調整～本番） ※業務の流れとしては、「受注→図面をもとに機械への加工データを入力→試作・検討→加工」の手順となります。 ▼設備：マシニング：OKK社（VM53R・VM5-Ⅲ・HM50・500・VM4-Ⅰ・Ⅱ・Ⅲ・MCV460・MCV650）/TAKISAWA社（MAC-V1） ■組織構成：第一工場、第二工場（小型旋盤中心）に分かれており、それぞれ約10名が配属しています。その中で、現在マシニングオペレーターは3名在籍しており、スキルに応じて3～5台の機械を担当しています。ベテラン社員が多く、丁寧にレクチャーいたしますので、未経験の方でも安心してご入社いただけます。 ■はたらく環境：・工場内は空調を完備しており、一定の温度に保たれておりますので、快適な環境下で業務いただけます。・休憩は10時・15時に各10分間、お昼に12:00～12:45と12:45～13:30の45分間を交代で休憩しています。希望者には1食360円お弁当頼むことが可能です。・マイカー通勤だけでなく、バイクや自転車通勤している方もおり、無料駐車場も完備しております。 ■仕事の魅力：・入社後は先輩社員からOJTにて指導を受け、スキルや適性を考慮した上で、少しずつお仕事をお任せする予定です。・受注量の急な増減がほぼ無いところがポイント。「急な受注が入ったから休めない…」なんてことはありません。1年を通して残業は月平均10時間程度。加えて、日勤のみのため体力的にも安心です。・量産品加工はほとんどなく、様々な技術を用いながら加工を行うため、ものづくりの楽しみを実感できます。 ■当社の特徴：光学機器や自動車精密部品など、小ロット多品種の生産を得意としています。県内だけではなく、首都圏のお客様からの依頼もあり、1年を通じて受注数は安定しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東置賜郡高畠町大字福沢1670-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 206万円～226万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：172,000円～183,000円＜月給＞ 172,000円～183,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮して決定します賞与：無（業績好調の場合は、業績賞与を支給します）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

大浦工業株式会社

建設コンサルタント

山形県東置賜郡高畠町大字相森145-1

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設立 1978年
従業員数 34名
平均年齢 -

求人情報全2件

【山形/高畠町】建築施工管理（解体工事）官公庁案件メイン/残業ほぼ無し/出張無し/直行直帰可

～昭和43年創業の地域に根付く安定企業/土曜隔週・日祝休み/残業ほとんどなし/地元の案件のみのため出張無し/直行直帰可能/U・Iターン歓迎～ ■職務内容：山形県置賜地方を中心に土木工事・解体工事を行っております。解体工事現場の施工管理担当者として、以下の業務をお任せいたします。・解体計画書の作成・見積業務・作業指示、打合せ・現場での安全管理、進捗管理　など ■職務の特徴：・施工管理の技術者は18名在籍しており、20代～60代まで幅広い年代の社員が活躍しております。ご入社後、慣れるまでは経験豊富な先輩社員に同行しながらOJT方式で業務をお教えしますのでご安心ください。・置賜地区内の官公庁案件を中心に、工場、学校、集合住宅、個人宅などあらゆる建物の解体工事を行っています。・建築工事と比較し、撮影する写真や完了後の提出書類が少ない点が解体工事の特徴です。より効率的で安全性を高く崩す手順を見極めるおもしろさは解体工事ならではです。 ■当社の魅力：【社会的需要が高い業界】 ESGやSDGs、カーボンニュートラルへの取り組みが注目される中、今後益々の社会的需要が見込まれる業界です。【地元に愛される安定企業】置賜地区を中心に、県内外の教育機関など、大型施設の工事実績も多数あり、安定した経営を継続しています。【働き方】家庭の都合やご自身の予定に合わせ自由に休みが取りやすい職場環境です。有給消化も推奨しており、付与日数分取得している社員がほとんどです。 ■当社について：当社は、昭和43年の創業以来、山形県置賜地方を中心として事業を展開して参りました。公共・民間問わず土木工事をメインに活動しておりますが、平成に入ってからは地球環境保護の意識の高まりを受け、環境リサイクル業に進出し解体工事や産業廃棄物処理の分野で環境負荷の低減を目指し日々業務にあたっております。重機と車両・技術力を活かした直営班による機動力のある施工が当社の特徴で、取り壊しから産業廃棄物処理、その後の土木工事全般までワンストップで手掛けます。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東置賜郡高畠町大字相森145-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～360,000円＜月給＞ 260,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年3回（前年度実績3か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形/高畠町】経理（年次決算）/土木工事・解体工事業/賞与年3回
- 締切間近
～地元密着の土木工事・解体工事業/官公庁案件を中心の安定経営/賞与年3回/残業ほとんど無し～ ■職務詳細山形県置賜地区を中心に土木工事・解体工事を行っている当社で、経理・総務担当者として以下の業務をお任せいたします。・会計システムへの仕訳入力、月次、年次決算業務・資産管理・銀行対応、税理士対応・給与計算・労務管理　等 ■組織構成：経理部門は部門リーダー1名、実務担当者2名の計3名が在籍し、請求書の発行や仕入伝票作成等の事務周りの日常業務は実務担当者が行っております。 ■期待する役割：現部門リーダーの退職時期を考慮した募集となります。試算表の作成等の月次決算業務、年次決算業務等の決算業務を中心に、従業員の給与計算や労務管理等もお任せいたします。将来的には経理部門の中核メンバーとして、部門の統括を行って頂くことを期待しております。　　　　　 ■当社の魅力：【社会的需要が高い業界】 ESGやSDGs、カーボンニュートラルへの取り組みが注目される中、今後益々の社会的需要が見込まれる業界です。【地元に愛される安定企業】置賜地区を中心に、県内外の教育機関など、大型施設の工事実績も多数あり、安定した経営を継続しています。【働き方】家庭の都合やご自身の予定に合わせ自由に休みが取りやすい職場環境です。有給消化も推奨しており、付与日数分取得している社員がほとんどです。 ■当社について：当社は、昭和43年の創業以来、山形県置賜地方を中心として事業を展開して参りました。公共・民間問わず土木工事をメインに活動しておりますが、平成に入ってからは地球環境保護の意識の高まりを受け、環境リサイクル業に進出し解体工事や産業廃棄物処理の分野で環境負荷の低減を目指し日々業務にあたっております。重機と車両・技術力を活かした直営班による機動力のある施工が当社の特徴で、取り壊しから産業廃棄物処理、その後の土木工事全般までワンストップで手掛けます。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東置賜郡高畠町大字相森145-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年3回（前年度実績3か月分） ※過去3年間業績賞与が支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社金子建設

サブコン

山形県東置賜郡高畠町大字上和田2850-12

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設立 1978年
従業員数 20名
平均年齢 -

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【山形/高畠】土木施工管理(型枠工事に特化した建設会社/転勤なし/経験者歓迎/創業40年)
- NEW
■業務内容：当社は高速道路の橋脚やコンクリート建造物の工事に持ち入れる型枠工事に強みを持つ会社です。土木施工管理として以下を担当頂きます。・現場管理、安全管理、工程管理、原価管理・元請との調整 ※現場は山形県内中心ですが、高畠町が隣接する福島県の案件も担当することもあります。 ■組織構成：社長、常務、本部長、課長、主任で構成されております。うち、1級土木施工管理技士3名、2級建築施工管理技士2名、2級土木施工管理技士2名が在籍しており、先輩社員が丁寧に教育いたします。 ■当社の特徴：土木型枠工事に特化した建設会社として、妥協のない施工でライフラインの礎を築きます。また、創業40年の信頼と技術力でこれからも地域の発展に貢献いたします。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東置賜郡高畠町大字上和田2850-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～＜月給＞ 300,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：あり記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社島津鈑金製作所

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

山形県東置賜郡高畠町大字川沼459-3

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設立 1983年
従業員数 47名
平均年齢 -

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※未経験歓迎※【山形／高畠町】ルート営業 ◆既存顧客中心／転勤なし／残業20h程度

■職務概要当社では各種産業用機器･鉄道車輌部品の精密板金加工および製缶加工を行っています。営業担当者として以下の業務をお任せいたします。・取引先への定期訪問・出荷製品の在庫管理、出荷準備作業・配送業務（3.5tトラックを使用します） ■職務詳細・1人あたり2～6先程度の担当先がございます。週に1～2回訪問していただき納品とニーズの聞き取りや納期の調整等を行って頂きます。ルート営業が主な業務で新規開拓はございません。・営業担当者は6名在籍しています。営業エリアは新潟県内が多く、福島と県外中心です。日帰りでの訪問となります。・最初は先輩社員に同行し業務の流れを習得していただきます。取引先と適切にコミュニケーションを取り、スケジュール管理を行っていただくことができれば、営業のご経験がない方でもご活躍いただけます。 ■募集背景・近年ステンレス、アルミ加工を軸に鉄道車両部品や食品機械関係の受注が増加しています。・新分野開拓にも積極に取り組み、受注も拡大していることから営業担当者の増員を行いより細やかなニーズにも対応できる体制にするため募集を行います。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東置賜郡高畠町大字川沼459-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 210万円～294万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～210,000円＜月給＞ 150,000円～210,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2回前年度実績2.2か月分 ※ご入社1年目は寸志程度となりますが、　2年目以降は規定通りの支給となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社上和電機

家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー

山形県東置賜郡高畠町大字石岡178-1

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設立 1989年
従業員数 50名
平均年齢 -

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【東京/台東区】配電盤の販売営業◆未経験歓迎/配電盤メーカー～/既存営業メイン/転勤なし

■業務内容：工場やビル、マンション、商業施設や公共施設などの案件に対して配電盤の販売営業活動を行っていただきます。 ――――――――――――――――――――――――――――――――――――――― 配電盤とは・・・発電所ではかなり高圧の状態で発電されています。それをいったん受け、電圧を下げる役割を果たしているのが配電盤です。配電盤は、建物内のコンセントや照明などに電気を送るために欠かせない存在です。 ――――――――――――――――――――――――――――――――――――――― ■詳細内容：入札によって案件を取ってくるため、入札に関する書類作成、見積書の作成、図面を基にした提案書の作成などを行いながら既存顧客に対して提案営業を行っていただきます。 ■入社後について：業界未経験の方については、同社の製造工程などの理解も深めていただくために製造拠点も構えている山形本社の工場にて数カ月間就業をしていただく事を想定しております。 ■組織構成（東京営業所）本部長1人/営業員2人/事務1人の4名体制です。 ■当社の特徴： ○当社は受配電盤設備や制御システムを専門に製造しています。盤・筐体の設計から加工、組立・検査までを一貫して行ない、様々なニーズにお応えします。当社では独自の生産管理システムにより、小ロットから大型案件まで幅広く承っております。 ○営業／設計からの指示を全ての工程へシンプルかつフレキシブルに伝え、隅々まで行き届いた管理を行うことができる「一括管理システム」、「一気通貫生産システム」を運用しています。この2つのシステムを開発したことにより、各工程毎の設計の負担を削減することに成功し、作業者一人ひとりの1日の作業内容までをも指示／管理することが可能になりました。また、「省配線システム」として「作業工数」を削減するだけでなく、「安全な機器を安全に配線・取付のできる機器」を採用しています。

＜勤務地詳細＞東京営業所住所：東京都台東区台東４丁目２３－１０号ヴェラハイツ御徒町２０２受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～320,000円＜月給＞ 215,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり（年1回）※過去実績1月あたり3,000円～30,000円 ■賞与：あり（年2回）※過去実績4ヵ月分記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【山形】配電盤製造～設計・製造・販売まで一貫して行う配電盤メーカー/転勤なし～

配線盤製造に係わる板金加工（溶接／グラインダー作業／鋼材切断／NC加工／ベンダー作業）等の製造業務をお任せいたします。 ※重量物の取り扱いもあります。 ■ミッション：工費を意識した仕事に取組み、仕事の価値を積極的に上げていくことを期待しております。ただ配電盤を作るのではなく、価値を高めて仕事を行っていただきます。 ■当社の特徴：（1）当社は受配電盤設備や制御システムを専門に製造しています。盤・筐体の設計から加工、組立・検査までを一貫して行ない、様々なニーズにお応えします。当社では独自の生産管理システムにより、小ロットから大型案件まで幅広く承っております。（2）営業／設計からの指示を全ての工程へシンプルかつフレキシブルに伝え、隅々まで行き届いた管理を行うことができる「一括管理システム」、「一気通貫生産システム」を運用しています。この2つのシステムを開発したことにより、各工程毎の設計の負担を削減することに成功し、作業者一人ひとりの1日の作業内容までをも指示／管理することが可能になりました。また、「省配線システム」として「作業工数」を削減するだけでなく、「安全な機器を安全に配線・取付のできる機器」を採用しています。（3）営業部、設計部、技術部、製造部（組み立て、板金、段取り3名、溶接3名、塗装8名、塗り込み3名）、管理部（工場長、社長）で構成されています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東置賜郡高畠町大字石岡178-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 252万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～300,000円＜月給＞ 180,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり（年1回）※過去実績1月あたり3,000円～30,000円 ■賞与：あり（年2回）※過去実績4ヵ月分記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

荒川興業株式会社

機械部品・金型メーカー

山形県西置賜郡小国町大字緑町2-13-1

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設立 1968年
従業員数 127名
平均年齢 -

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【山形(小国町)/未経験歓迎】カーボン製品加工◆残業10時間程度/大手半導体関連メーカーとの取引中心
- NEW
■職務内容本社工場にて半導体製造装置部品や自動車部品に用いられるカーボン製品を加工する業務です。 ■詳細内容：・カーボンを旋盤やフライス盤（マシニングセンター）などで、お客さまからの図面通りに削ったり、穴をあけたりする加工作業です。・扱う材料は板状、棒状の形状で小さいものから大きなもの（全長２ｍ）まで多種にわたります。・製造部門は以下のように組織化され、それぞれ作業長が管理しています。本件は旋盤部門またはフライス部門いずれかに配属となります。 ■組織構成：【炭素製品部門】旋盤部門　20人フライス（マシニングセンター）部門　15人【炭化ケイ素製品部門】 sic部門　13人【その他】切断部門5人　検査部門4人　運搬部門2人 ■教育体制：入社してからは前段階の粗加工(外径を削る)の操作をしてもらいながら機械の基本操作を覚えていただきます。徐々に細かい作業を覚えていただき、最終的には製品の加工を行います。 ■職務の特徴・未経験者歓迎：異業種・未経験にて中途入社された方が多く活躍されています。先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください。通勤についても、小国町はもちろん、長井市、南陽市、新潟県胎内市や村上市から通勤している方も多くいらっしゃいます。・業況安定：当社は石英ガラスや耐火物の大手メーカーであるクアーズテック（株）の100％協力会社です。半導体や自動車分野の製品加工がメインであり、今後も安定した受注が見込まれます。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県西置賜郡小国町大字西169-15 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 240万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～195,500円＜月給＞ 170,000円～195,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 (前年度実績2.0か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

衣袋建設株式会社

サブコン

山形県西置賜郡白鷹町大字畔藤2828-1

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設立 1973年
従業員数 31名
平均年齢 -

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【山形／白鷹町】土木施工管理技士 ◆残業月15時間程度／転勤なし

◆◇◆土木工事、建築工事を中心に行っている当社にて土木施工管理として従事いただきます◆◇◆ ■担当業務：当社の土木施工管理技士として、建設現場における施工管理全般を行っていただきます。・現場代理人、主任技術者として、施工管理及び原価計算・パソコンによる各種書類の作成、CADによる図面作成・役所、元請等の打合せや交渉 ※主な工事現場は、山形県置賜、ほか南東北です。 ■配属先：・現在18名在籍しており、その中で現場をもっている方は9名です。平均年齢は40歳後半です。全員男性になります。 ■当社の特徴：「人への思い、人々の生活への思い」「未来への熱い思い」「地域の発展」が経営のテーマです。堅実は経営を基礎として、土木工事のみならず、建築工事を含め、さらに新しいことに挑む努力を惜しまずに、地域社会の発展のため一歩一歩前進していきます。会社、そして地域社会に貢献できる、やる気のある方を歓迎いたします。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県西置賜郡白鷹町大字畔藤2828-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 306万円～564万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～450,000円その他固定手当/月：5,000円～20,000円＜月給＞ 255,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■その他固定手当：資格手当 ■賞与：約2ヶ月分（2021年度実績）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社三ツ柳道路

サブコン

山形県西置賜郡飯豊町萩生4400-1

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設立 1976年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

【山形(飯豊町)】舗装工事を中心の土木施工管理◆転勤なし/残業10H程度

■業務内容：一般土木工事や産業廃棄物の運搬等を行う当社にて、舗装工事を主とする土木工事の施工管理及び原価管理をお任せします。 ※業務でパソコン・CADを使用します。 ■組織構成：現在、土木施工管理職は6名が在職しております。 ■社風：家族的な雰囲気の中で働きやすい職場です。 ■当社の特徴：飯豊町という豊かな自然に囲まれ、四季折々の多彩な風景の中で地域の方々と共に、美しい街づくりに邁進してまいりました。グローバルな視点から地域環境を考えた開発、整備が望まれ、当社も最大の責務を注いでおります。今、ゴミ問題や生活排水による河川の汚れ、大気汚染や騒音問題、身近な自然の現象、汚染などさまざまな環境問題が発生しております。当社は、そのような中で環境の有限性を認識することにより、人と自然が共生し、環境へのダメージを少なく持続的に発展することができる、循環型社会の構築を目指し行動しなければなりません。地球とのよりよい関係と絆を確立してまいります。飯豊町の建設工事等級格付けで土木工事一式及び舗装工事でランクＡをいただいています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県西置賜郡飯豊町萩生4400-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 455万円～559万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：325,000円～400,000円固定残業手当/月：25,000円～30,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～430,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・資格等を考慮し、決定します。 ■昇給あり（月5,000～10,000円） ■賞与あり（2021年度実績約1ヶ月分）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社髙橋工務店

サブコン

山形県西置賜郡飯豊町大字高峰3255

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設立 1972年
従業員数 16名
平均年齢 49.0歳

求人情報全1件

【西置賜郡】配水池調査清掃ロボット販売等の営業（ルート営業中心）/有給取得率70％/残業基本なし

～日祝休み/ルート営業中心/官公省庁と民間企業への渉外活動/新規開拓/清掃ロボット販売等をお任せします～ ■業務概要：・県内（官公省庁)へのルート営業・民間へのルート営業・新規顧客開拓・配水池調査清掃ロボットの販売営業・仕入取引の業務ＰＣを使って見積書や請求書などを作成 ■業務詳細：現任の営業担当から引き継ぎ、ルート営業として県内の官公省庁への渉外活動を中心に、民間企業への営業活動に従事していただきます。入社後はじめは前任者と同行を行い、徐々に独り立ちを目指します。また前任者は在籍している為、不明な点については随時確認することができる為、ご安心ください。ご対応頂く既存顧客数は15～20社程度です。※現場によって直行直帰可です。新規の割合は1割程度で基本口コミなどから問い合わせをいただいたお客様へのご提案となります。 ■業務エリア：・山形県を中心に近隣の県を担当頂きます。既存顧客対応の為、全国規模の出張が発生します。期間としては1日～1週間程度です。 ■入社してからお任せしたい事：ご入社後はまずお取引先の企業様への挨拶回りから行って頂きます。現任の営業担当が一緒に同行するのでご安心ください ■一人立ちまでの期間：一人立ちまでの期間としては３か月～半年になります。初めてのうちはビジネスマナーかしっかり教えていきますので、ご安心ください。 ■採用背景：・現担当者（常務）が代表に就任するにあたり、経営に専念する為、営業業務を引き継ぐため採用致します。 ■キャリアビジョン・最終的には営業全般に従事していただきます。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県西置賜郡飯豊町大字高峰3255 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 270万円～462万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～330,000円＜月給＞ 225,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験や能力によって決定 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回モデル年収400万円（高卒18歳～28歳・10年勤務（現場））記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社狩川佐藤組

住宅（ハウスメーカー）

山形県東田川郡庄内町狩川字東興野80-1

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設立 1958年
従業員数 36名
平均年齢 47.0歳

求人情報全1件

【山形(庄内町)】工事営業職

■職務概要公共並びに民間工事の営業を行っていただきます。 ■職務内容 ○公共入札における電子入札への対応や民間工事の営業窓口業務を行っていただきます。 ○業界の対外関係業務への対応を行っていただきます。 ■その他〇会社の安全衛生推進者として安全衛生の対応も行っていただきます。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東田川郡庄内町狩川字東興野80-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 276万円～369万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社オオヤ

自動車ディーラー

山形県東田川郡庄内町狩川字水除4-1

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設立 1975年
従業員数 30名
平均年齢 38.0歳

求人情報全4件

※未経験歓迎【山形/庄内・酒田・鶴岡】自動車整備士◆資格取得制度有/残業12H程度

～未経験からキャリアチェンジ可能／研修教育体制充実／平均残業12時間／地場密着/U・Iターン歓迎～ ■職務概要：東北地域でのスズキ販売台数トップの販売代理店で自動車整備士として下記業務をお願いします。・各種自動車の点検及び車検整備・一般整備、新車・中古車の納車点検など ■入社後の流れ：ご入社後は新入社員研修、新入社員安全衛生教育から始まり、様々な研修・教育体制が充実しておりますので、ご経験に応じて手厚い指導を受けながら業務を覚えていただきます。具体的には下記業務をお願いする予定です。・車検、定期点検の入庫促進・不具合個所を抱えた自動車の診断や修理、定期的なメンテナンス、分解、組立作業また、1年以上の実務経験後、自動車整備3級の資格取得を目指していただきます。 ■同社について・スズキ（株）代理店として『スズキアリーナオオヤ立川』『スズキアリーナオオヤ酒田』の２店舗で営業を展開をしております。（※鶴岡店オープン予定）・東北地区スズキ販売台数No1であることを誇りに、お客さまより信頼いただけるスタッフを育成するため、全職系研修・営業職系研修・サービス職系研修をメーカーと連携して取り組んでおります。・新入社員研修、新入社員安全衛生教育から始まり、各職種系の研修を段階を踏み受講し、スキルアップを目指していただくので、未経験者でも心配ありません。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東田川郡庄内町狩川字水除4-1 勤務地最寄駅：ＪＲ陸羽西線／狩川駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 270万円～345万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～230,000円＜月給＞ 180,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■手当：皆勤手当5,000円　その他技能手当、奨励金制度あり ■賞与あり　年2回　約3ヶ月（前年実績） ※給与は、経験・キャリアを考慮し、相談の上決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形/庄内・酒田・鶴岡】自動車整備士/残業12H程度/東北地域でのスズキ販売台数トップの代理店

～残業12時間程度/面接1回/研修教育制度充実/UIターン歓迎/東北地域でのスズキ販売台数トップの販売代理店～ ■職務概要：東北地域でのスズキ販売台数トップの販売代理店で自動車整備士として、各種自動車の点検及び車検整備や一般整備、新車・中古車の納車点検などをお任せいたします。 ■具体的には：・車検、定期点検の入庫促進・不具合個所を抱えた自動車の診断や修理、定期的なメンテナンス、分解、組立作業などスキルや資格に応じて業務をお任せいたします。また同社には様々な研修・教育体制が充実しておりますので、ご経験に応じて手厚い指導を受けながら業務を覚えていただきます。 ■同社について・スズキ（株）代理店として『スズキアリーナオオヤ立川』『スズキアリーナオオヤ酒田』の２店舗で営業を展開をしております。（※鶴岡店オープン予定）・東北地区スズキ販売台数No1であることを誇りに、お客さまより信頼いただけるスタッフを育成するため、全職系研修・営業職系研修・サービス職系研修をメーカーと連携して取り組んでおります。・新入社員研修、新入社員安全衛生教育から始まり、各職種系の研修を段階を踏み受講し、スキルアップを目指していただくので、未経験者でも心配ありません。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東田川郡庄内町狩川字水除4-1 勤務地最寄駅：ＪＲ陸羽西線／狩川駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 345万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■手当：皆勤手当5,000円　その他技能手当、奨励金制度あり ■賞与あり　年2回　約3ヶ月（前年実績） ※給与は、経験・キャリアを考慮し、相談の上決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

上野建設株式会社

ゼネコン

山形県東田川郡庄内町古関土手の下11-1

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設立 1980年
従業員数 17名
平均年齢 -

求人情報全1件

【山形(庄内町)】土木施工管理◆平均残業10～20h程度/公共事業の元請け/転勤無し/各種手当充実◎
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【公共工事の元請け会社として、県と市の案件を中心に受注/山形県内の案件のみを担当/夜勤無し/有給取得率50％以上/転勤無し】 ■職務内容：当社にて土木施工管理業務に従事いただきます。具体的には下記業務に従事いただきます。・公共工事における工程管理・積算業務・下請け工事業者の手配(機械/クレーン工など) ・資材置き場及び工事用電源の確保指示当社は公共事業の元請け会社として、県と市からの受注案件を中心に業務を行っています。そのため、担当する案件は山形県内のみとなります。夜勤はありません。将来的には当社の役員としてご活躍いただくことを期待しています。 ■組織構成：配属部署には60代2名が在籍しています。当社は中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社について：当社は山形県庄内町にある地域に根差した建設会社です。主に、一般土木・舗装工事などの公共事業を中心とした業務を行っています。 ”働き方改革”という言葉を耳にすることが多くなっていますが、未だに建設業界では日給月給制で収入が不安定な環境化にある人が多くいらっしゃいます。当社では技術職員はもちろん、一般作業員などについても、月給制（有給休暇あり）の導入を積極的に推進しています。また、2018年からは祝日を会社の休業日と定めるなど、従業員はもちろんその家族が豊かな生活をおくることができることを第一に目指しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東田川郡庄内町古関土手の下11-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～450,000円＜月給＞ 375,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(前年度実績2か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社庄内測量設計舎

建設コンサルタント

山形県東田川郡庄内町余目字三人谷地69-9

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設立 1966年
従業員数 50名
平均年齢 47.0歳

求人情報全3件

【山形県／東田川郡】技術職（設計・監理・補償）転勤なし／賞与年２回／ワークライフバランス◎

～経験者歓迎の技術職（土木設計・監理・補償業務）地元で腰を据えて働く方必見／公共案件メインで財務体質安定／転勤なしの優良企業です ■業務内容：当社の技術スタッフとしてご活躍いただきます。具体的には、土木設計（道路・河川・上下水道・農業等の計画設計・補償調査）を中心とした業務対応をいただく予定です。配属案件はご経験に応じて決定しますが、基本的にはお持ちのスキルやご経験を生かした業務をお願いいたします。＜具体的な業務内容＞・土木施設等の計画設計から施設点検・監理、環境調査、測量、地質調査等・建築設計／建築監理業務・事業用地にある支障となる土地及び建物等物件の補償調査等 ■案件とエリアについて・道路・河川・上下水道・農業等の官公庁発注の公共案件（国、県、市町村の公共測量、公共事業を中心とした建設コンサルタント、補償コンサルタント、土木設計、地質調査）が中心です。依頼も設計のみ／測量のみ／測量と設計両方など様々です。・対応エリアは東北一円です。出張も一定発生します。社用車を利用して移動となります。 ■組織構成：・技術部・環境地質部（地質調査）・用地補償部のいずれかに配属となります。全体で30名程度の技術者がおり、年代は50代・60代中心ですが20代も10名程度在籍しています。入社後は先輩と協力して業務をご担当いただきます。ご入社直後は業務指導を受けながらOJTで仕事を覚えていただき、早い段階から即戦力として活躍いただくことを期待します。 ■特徴/勤務環境：・基本的には毎日出社いただきます。まだ小規模の会社のため、他のメンバーからのサポートを受け、他のメンバーのサポートも行いながら、アットホームな雰囲気で仕事をしていただく環境がございます。小さな規模の会社だからこそ、様々な業務に挑戦できる点が最大の魅力です。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東田川郡庄内町余目字三人谷地69-9 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 270万円～460万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：160,500円～275,000円＜月給＞ 160,500円～275,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年間賞与：あり（業績次第で支給額決定）約4.25ヶ月（2021年実績）支給月8月・12月 ■出張手当：会社規程に準じて支給記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【山形県／東田川郡】社内SE／転勤なし／賞与年２回／ワークライフバランス◎

～経験者歓迎の社内SE職／地元で腰を据えて働く方必見／公共案件メインで財務体質安定／転勤なしの優良企業です ■業務内容：当社の社内システム担当としてご活躍いただきます。社内システム及びIT機材の管理など、社内の縁の下の力持ちとしてスキルを生かせる仕事です。＜具体的な業務内容＞・業務効率化のためのシステム導入・社内インフラ保守管理・ＨＰ管理・社内備品管理・技術部案件の業務サポート ■組織構成：現在は外部委託をしており、一部業務は技術部社員が兼務をしています。そのため、ご入社直後はその社員から業務指導を受けながらOJTで仕事を覚えていただき、早い段階から即戦力として活躍いただくことを期待します。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東田川郡庄内町余目字三人谷地69-9 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 270万円～460万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：160,500円～275,000円＜月給＞ 160,500円～275,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年間賞与：あり（業績次第で支給額決定）約4.25ヶ月（2021年実績）支給月8月・12月記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

有限会社成澤鉄工所

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

山形県鶴岡市柳久瀬字大坪16

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設立 1989年
従業員数 36名
平均年齢 -

求人情報全1件

【山形／鶴岡市】鉄骨の品質管理 ◆残業月15h程度／腰を据えて働ける環境◎／転勤なし
- NEW
◆◇◆鉄骨製作・鉄骨工事から施工まで行っている当社にて、鉄骨の品質管理をお任せいたします◆◇◆ ■業務内容：・打ち合わせ（ゼネコンや建設会社とのヒアリング）・製品検査対応（製作した鉄骨の説明）・品質データ管理・提出書類作成・品質確認及び指導・啓蒙活動（出荷前に品質の欠陥に気づく） ■工事実績：ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 MG7300型窒素製造装置（6号機）、アルパイン５号棟環境試験室再構築改修工事、パナソニック郡山工場　第5変電所給水対策案、スイデンテラス　他 ■ミッション：品質管理活動は予防活動、発注者のニーズを作業者に伝え、確認します。当社で製作し、自分が管理した製品が地図に載り、地域づくりに繋がっていきます。 ■組織構成：配属先の品質管理部はリーダー（43歳男性）、副リーダー（46歳男性）の2名で構成されております。リーダーが元々は溶接の方で、現在臨時でリーダーを担っています。 ■はたらき方：当ポジションは残業が15時間程度と少なめで、プライベートの時間もしっかり確保いただけます。 ■当社の魅力： (1)高品質・ローコスト：図面をいただいてから施工図をおこし、製作、完成、場合により据付まで行います。それにより、納期短縮、高品質・ローコストを実現しています。 (2)アットホームな社風：社内委員会があり、社員旅行・BBQ・芋煮会等、親睦行事の企画運営をしている委員会や野球や他のスポーツの企画運営をする委員会など、社員が中心になって自分たちが働く環境の改善をしたり、みんなで働く楽しさを知ったり、意見交換ができる環境を整えています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県鶴岡市柳久瀬字大坪16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,700円～500,000円＜月給＞ 285,700円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり（1月あたり3,000円～10,000円） ■賞与：年2回（7月と12月）※過去実績2ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社赤川農機

その他商社

山形県鶴岡市羽黒町赤川地蔵俣212

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設立 1991年
従業員数 39名
平均年齢 46.0歳

求人情報全1件

※未経験歓迎【山形／鶴岡】営業統括SV／農機具販売店◆正社員／転勤無し／業界安定性◎／増員採用

＜業界未経験歓迎／正社員／転勤無し／農家の方を支えていきたい方歓迎＞特選中古農機市場農キング・日本中古農機買取センターを展開する当社にて以下の業務をお任せします。 ◇買取販売業務から店舗マネジメント業務 ◇地区マネジメント業務 ◇全社の経営計画、運営への参加、実行、社長のサポート ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】【各店舗への出張】各店舗へ直接出向き、1カ月間の内に数回ほど、数日～1週間程度常駐をすることで、業務のサポートやメンバーのフォロー、店舗の状態把握、店長への指示、評価などを実施します。（担当店舗：山形・宮城・福島・茨城・香川の5店舗）【将来的に期待すること】店舗展開も検討しているため、エリアが増えた際には、将来的にエリア統括（部長クラス）として評価や売上管理も対応いただきます。現状は社長が対応していることも多いため、社長に代わり指示出し含めて統括していただきます。キャリアとしても現場の仕事から能力に応じて、本部の係長、課長、部長以上になっていただくことを期待しています。 ■入社後の流れ：まずは商売の流れを把握するために、現場を見ていただきます。1年弱ほど農機具の買取から販売までの業務を経験し、習得状況により徐々に店舗のマネジメントへ移行します。移行後は、マネージャーと各エリアを回っていただきながら、組織への影響度合いを増やしていただきます。 ■組織構成：全体では37名となり、社長直下で本部に6名（男性4名、女性2名）がおり、その内2名が営業統括SVです。店舗にはそれぞれ店長1名と事務員1名、営業4～5名くらいで構成されています。 ■当社の強み：【ノウハウが豊富であること】当社は農機具買取販売に関して独自の買取販売ノウハウと独自の機械チェック方法が最大の強みです。戦略的には自社USPを最大限に生かして地元山形県から東北、東日本と直営、FC展開をしていきます。【お客様に寄り添ったサービス】現在農機具は高価な市場で、新しく農機具を買い替えなくて辞めていく方が多いです。そんな中で中古で安く農業機械を買える当社の需要は高くいただいております。中古だからこそ返品・返金の対応をしっかり行い、少しでも不備があった場合のお客様の声に誠心誠意向き合う点が当社の強みです。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県鶴岡市羽黒町赤川地蔵俣212 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 326万円～705万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：212,000円～448,000円その他固定手当/月：60,000円～140,000円＜月給＞ 272,000円～588,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮して決定します ■賞与：あり（定期賞与なし※会社業績による） ■昇給：あり（定期昇給なし※実績、評価に応じる） ■その他固定手当内訳：役職手当30,000～95,000円、営業手当30,000～45,000円 ■モデル年収：723万円（未経験者・入社12年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社イタガキ

ゼネコン

山形県東田川郡三川町大字神花前外川原476-1天神堂工業団地

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設立 1969年
従業員数 76名
平均年齢 41.0歳

求人情報全2件

【山形（三川町）】【実務未経験歓迎】建築施工管理～東京スカイツリー・加茂水族館にも鉄骨を供給～

■業務概要：建築鉄骨工事における建設現場と工場との調整を行い、1つ1つの物件がスムーズに製作できるように管理します。 ■同社の特徴：【1】東北や首都圏の有名建築に鉄骨を提供：東京スカイツリーやグッチ銀座ビル、加茂水族館など、地元のみならず、首都圏の有名建築にも鉄骨を供給しています。【2】大型案件を受注：大手ゼネコンとの関係性に加え、工場の大きさ・品質・管理体制等で評価をいただき、大型案件を受注しています。【3】日本全国で受注が拡大中：エリア別の受注割合は、関東6～7割、東北3～4割（うち1割が山形）となっており、全国的に案件をいただいています。 ※関東エリアの案件は東京支店がメインで担当するため、関東への長期出張はございません（日帰り～1泊2日の出張が月に2～3回程度発生する可能性があります）。東北エリアの案件につきましては1週間～1か月程度の出張の可能性がございます。 ■同社インタビュー：『会社を作るのは“人”　東京スカイツリーを支える鉄工所は　知識と技術、そして心を伝え継ぐ場所』https://www.shonai-zukan.com/shigoto/itagaki_tk ■組織体制：施工管理部は現在15名のメンバーがおり、部長（50代）、メンバーは工事計画グループ6名、作図グループ8名に分かれています。外国人技術者も一緒に働いています。年齢層は部長20～50代まで幅広い層が活躍しています。 ■教育体制：入社後は製造研修（数か月～半年程度）を行い、その後、施工管理部への配属を予定しています。入社後に資格取得した方もいらっしゃいます。 ■業界動向： 2020年以降、業界全体で需要は落ち着く見込みではあるものの、建て替えや工場新設などで引き続きニーズは見込める業界です。 ■はたらき方： ◎有給取得日数は平均8～10日程度 ◎残業は会社全体で平均20時間/月程度（施工管理はこれより多くなる可能性があります。） ◎はたらき方改革には会社で取り組んでいく計画です。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東田川郡三川町大字神花前外川原476-1 天神堂工業団地受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 240万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月と12月） ※業績に応じて ■昇給：年1回（4月）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【山形（三川町）】施工管理～創業150年、東京スカイツリー・加茂水族館などにも鉄骨を供給～

■業務概要：建築鉄骨工事における建設現場と工場との調整を行い、1つ1つの物件がスムーズに製作できるように管理します。 ■同社の特徴：【1】東北や首都圏の有名建築に鉄骨を提供：東京スカイツリーやグッチ銀座ビル、加茂水族館など、地元のみならず、首都圏の有名建築にも鉄骨を供給しています。【2】大型案件を受注：大手ゼネコンとの関係性に加え、工場の大きさ・品質・管理体制等で評価をいただき、大型案件を受注しています。【3】東日本で受注が拡大中：エリア別の受注割合は、関東6～7割、東北3～4割（うち1割が山形）となっており、全国的に案件をいただいています。 ※関東エリアの案件は東京支店がメインで担当するため、関東への長期出張は基本的にございません（日帰り～1泊2日の出張が月に2～3回程度発生する可能性があります）。東北エリアの案件につきましては1週間～1か月程度の出張の可能性がございます。 ■同社インタビュー：『会社を作るのは“人”　東京スカイツリーを支える鉄工所は　知識と技術、そして心を伝え継ぐ場所』https://www.shonai-zukan.com/shigoto/itagaki_tk ■組織体制：施工管理部は現在15名のメンバーがおり、部長（50代）、メンバーは工事計画グループ6名、作図グループ8名に分かれています。外国人技術者も一緒に働いています。年齢層は部長20～50代まで幅広い層が活躍しています。 ■教育体制：入社後は製造研修（数か月～半年程度）を行い、その後、施工管理部への配属を予定しています。 ■業界動向： 2020年以降、業界全体で需要は落ち着く見込みではあるものの、建て替えや工場新設などで引き続きニーズは見込める業界です。 ■はたらき方： ◎有給取得日数は平均8～10日程度 ◎残業は会社全体で平均20時間/月程度（施工管理はこれより多くなる可能性があります。） ◎はたらき方改革には会社で取り組んでいく計画です。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東田川郡三川町大字神花前外川原476-1 天神堂工業団地受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～330,000円＜月給＞ 250,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月と12月） ※業績に応じて ■昇給：年1回（4月）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社遊佐運輸倉庫

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

山形県飽海郡遊佐町藤崎字茂り松2-1167

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設立 1989年
従業員数 50名
平均年齢 52.0歳

求人情報全3件

【山形/飽海郡】運行管理者（運行管理・配車管理） /残業20H/U・Iターン歓迎◆退職金あり
- NEW
＜山形／月給25万～＞トラックの運行管理・ドライバーの配車管理＊運転免許で応募歓迎◎年休105日・賞与実績／退職金あり◆17時半定時／月残業20ｈ◆グリーン経営認証登録済／UIターン歓迎 ■職務概要：山形県飽海郡遊佐町にて、貨物運送業や倉庫業を運営する当社にて、現場事務所において、運送の運行管理やドライバーの配車管理をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せいたします：・ドライバーの乗務割の作成・乗務記録の管理・休憩や睡眠施設の保守管理・ドライバーの指導監督・乗務前後の点呼によるドライバーの疲労確認・健康状態等の把握安全のための指導など ■キャリアビジョン：まずは、ベテラン社員とともに業務を行っていただき、仕事に慣れていただきます。将来的には、管理職を目指していただけるポジションです。運転業務が未経験の方でも、育成計画に沿って丁寧に教えていきますので、個人差はありますが約2～3年をめどに一人立ちしていただく予定です。 ■当社について：・グリーン経営認証登録済です。弊社は引き続き、環境に配慮した経営を続けて参ります。・多数の運送車両を保有し、全車両「デジタルタコグラフ」を搭載しております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県飽海郡遊佐町藤崎字茂り松2-1167 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 305万円～389万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円＜月給＞ 250,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ◎モデル年収 330 万円（ドライバーとして15年、その後配車に転属入社20年、経験者）年間賞与：あり（月収0.2ヶ月分）　支給月：12月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形/飽海郡】大型車の中長距離運転手 /年間休日105日/転勤無し/U・Iターン歓迎
- NEW
～大型免許資格を活かせる◎/月平均残業40時間以内/年間休日105日/資格支援制度有/転勤無し/U/Iターン歓迎～ ■職務概要：山形県飽海郡遊佐町にて、貨物運送業や倉庫業を運営する当社にて、現場事務所において、大型トラックの運転をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せいたします：・主に関東地方への2泊運行（関西地方への2泊運行もあります）・一般貨物、精密機械、米等の運送・東北エリアの近距離（日帰り）運行 ※運行によって出勤・退勤時間は変動しますので、夜勤で車中泊にて対応いただくこともございます。 ■組織構成：運転手は30代～60代までの幅広い世代が在籍しており、約40名が活躍しております。 ■キャリアビジョン：ご入社後は、当社の業務の流れをOJT形式で理解いただきます。また将来的には管理職を目指すことも可能です。 ■当社について：・グリーン経営認証登録済です。弊社は引き続き、環境に配慮した経営を続けて参ります。・多数の運送車両を保有し、全車両「デジタルタコグラフ」を搭載しております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県飽海郡遊佐町藤崎字茂り松2-1167 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 245万円～329万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～240,000円その他固定手当/月：20,000円～30,000円＜月給＞ 200,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収：330万円（ドライバー経験者） ■年間賞与：あり（月収0.2ヶ月分）　支給月：12月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社阿部製材所

住宅設備・建材

山形県酒田市市条横枕36

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設立 1945年
従業員数 35名
平均年齢 46.0歳

求人情報全1件

※未経験歓迎※【山形／酒田市】ルート営業 ◆転勤なし／残業月20h／創業78年の資材メーカー

～未経験歓迎／飛び込み営業一切なし／泊りがけでの出張なし／残業20h前後／資格取得支援制度あり／SDGsへの取り組み◎／転勤なし～ ■職務内容：当社にて、住宅棟建築資材のルート営業に従事いただきます。具体的には庄内地区を中心に、山形県内の大工様・工務店様へ建設資材の提案、見積、販売等を行っていただきます。(泊りがけでの出張はほぼ無し)新規先への飛び込み営業等はありません。受注状況によっては、配送作業を行うこともあります。仕事に慣れるまでは業務補助として見習い期間を設け、ベテラン社員が同行いたします。半年～1年程度で独り立ちをしていただく予定です。 ■組織構成：配属となる営業部には6名(30代1名・50代3名・60代2名)で構成されています。過去にはホームセンターで勤務されていた方も在籍しており、営業経験がない方でもご活躍いただける環境です。また、当社は中途入社者も多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社について：当社は、終戦の年昭和20年12月に阿部製材所として創業いたしました。以来皆様のご支援により事業の拡大をはかってまいりました。事業規模の発展にともない、昭和40年8月に株式会社阿部製材所と改組、その後の事業多角化に伴い、事業部制による運営を行ってまいりました。昨今の木材業界を取り巻く環境は、外材輸入量の減少、環境保護、国内における放置された人工林の利用促進等々、大きな変化の中にあります。私たちは、先人が残した山々を育て、活用し、次の世代につないでいくことによって、これらの課題解決に貢献していきたいと考えております。自然環境との調和をはかりながら、植林から住まいづくりまでの一貫した事業展開をはかり、お客様第一を基本理念として、新しい住環境提案企業を目指してグループ各社と共に歩んでいきたいと思います。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県酒田市市条横枕36 勤務地最寄駅：JR線／酒田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 294万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～250,000円＜月給＞ 210,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：有賞与：年2回（計2か月分 ※前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サカタフーズ

食品・GMS・ディスカウントストア

山形県酒田市砂越字上川原507

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設立 1985年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全4件

【酒田市】経営企画◆ワーク・エンゲージメント向上に向けた増員募集/管理職候補

■業務内容：百貨店や高品質スーパー向けに食肉加工品の製造を行う当社にて、社内の組織体制の改善(育成、人事制度など)を中心とした経営企画業務をお任せいたします。 ■職務詳細以下のうち、得意とする分野からお任せしたいと考えています。・従業員の長期安定就業やリクルート強化を目的とした社員満足度向上やワーク・エンゲージメント向上のための企画立案と実行・マーケティングと営業戦略の立案・製造部門と連携した経営計画の策定と予実管理・稼働率、人員管理にもとづいた収益改善施策の立案　等　 ※ご入社後、半年～1年程度は工場内作業を経験し、工程を把握していただきます。 ■求人の背景多くの顧客から引き合いをいただいている中で社内の管理職となれる人材の育成が定着しておらず、今後の生産性や品質レベルの向上に向けて組織体制を強化していただける人材を募集しております。 ■ミッション：従業員のワーク・エンゲージメント向上に向けた施策の立案や実施を中心に社内の育成・教育体制のマニュアルの見直し・改善を行っていただけるのを期待しております。 ■組織体制管理部(5名)、営業部(1名)、製造部(32名)の3つの部門があり、今回配属するのは管理部となります。管理部は取締役(経理業務中心)、総務課長、事務担当(内パートの1名)、社員(経営企画)の体制となります。 ■当社の特徴・当社は無添加・国産素材・手作りにこだわりった製品を展開し、首都圏の百貨店や高品質スーパーへの納入実績が多数あります。食に対する安全志向や健康志向が高まっており、今後も更なる業容拡大を見込んでいます。・本社工場は2015年完成の新しく衛生的な工場です。事務所、出荷棟も改装済で過ごしやすい環境が整っています。本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県酒田市砂越字上川原507 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～337,000円＜月給＞ 320,000円～337,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・業務手当0～20,000円・昇給：1月あたり3,000～20,000円・賞与：年2回前年度実績2か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【酒田市】食品工場の生産管理◆生産性・品質向上に向けた募集/管理職候補

■職務内容：百貨店や高品質スーパー向けに食肉加工品の製造を行う当社にて、生産管理をお任せいたします。 ■詳細内容：・生産計画の策定・実績管理・在庫管理　等 ※ご入社後、半年～1年程度は工場内作業を経験し、工程を把握していただきます。 ※将来的に管理職としてのご活躍を期待しております。 ■組織体制：社長直下は製造部門の各管理職となっており、製造部門（工場）は以下4部門にて構成されています。・原料部門(5名)：ブロック肉のカット等・成形部門(4名)：ハンバーグ・つくね等の機械成形・包装部門(13名)：袋詰め・出荷部門(8名)：製品仕分け・箱詰めゆくゆくは製造チームの責任者候補として、各部門と連携を取りながら、製造業務全般の管理を行って頂くことを期待しております。 ■求人の背景安定した業績を確保する一方で、多くの引き合いに対応しきれていない状況です。ご愛顧いただいているお取引先に、ひいては消費者に安定供給を継続するため、組織体制の強化や生産性向上、品質の維持向上について不断の取組が必要と考えております。既存の生産管理や品質管理手法の改善について旗振り役を担っていただけるような、管理職候補としての募集です。 ■当社の特徴・当社は無添加・国産素材・手作りにこだわりった製品を展開し、首都圏の百貨店や高品質スーパーへの納入実績が多数あります。食に対する安全志向や健康志向が高まっており、今後も更なる業容拡大を見込んでいます。・本社工場は2015年完成の新しく衛生的な工場です。事務所、出荷棟も改装済で過ごしやすい環境が整っています。本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県酒田市砂越字上川原507 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～448万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・業務手当0～20,000円・昇給：1月あたり3,000～20,000円・賞与：年2回前年度実績2か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ミドリオートレザー株式会社

繊維メーカー

山形県山形市三社57-1

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設立 1946年
従業員数 445名
平均年齢 -

求人情報全1件

財務経理マネージャー候補＜連結決算経験者歓迎＞日本トップクラスのカーシート用革メーカー◆残業15H程

～創業78年／日本トップクラスのカーシート用革メーカー／グローバルサプライヤーとして、世界で高いシェア／土日休み／安定した基盤～ ■職務概要：表皮材メーカーとして自動車用本革の製造販売を事業の主軸としている当社にて「財務経理」のマネージャー（候補）として、以下の担当業務に従事いただきます。 ■業務詳細：（1）税務、財務決算業務・月次決算、年次決算の管理・法人税、消費税、地方税他申告業務の委託先（税理士法人）に対する窓口対応・海外税務、移転価格税制に関する業務（コンサルティング会社へ委託しているため経験不問）・海外子会社を含む連結決算業務（連結決算業務経験があれば尚可）（2）会計、資金管理業務・月次決算、年次決算業務（製造原価計算、予実管理を含む）・固定資産管理業務・資金管理業務（入出金管理を含む）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成計4人在籍しております。男性3名女性1名で年代は20代1名、50代3名です。現在、人事・経理の両方のマネジメントを部長が兼務しているため、課長（プレイングマネージャー）として月次・年度決算・税務をトータルして業務・マネジメントしていただける方を歓迎しております。 ■評価基準【定量評価】半期ごとの定量の目標を設定して、業績評価を行い賞与に反映しております。【定性評価】年に1回、定性面（自己研鑽度・コミュニケーション力等）について上司・人事部門で段階的に評価をしております。 ■企業の魅力・カーシート用本革で国内、世界ともにトップクラスのシェアを誇っているため、企業安定度は抜群です。・動物福祉や環境保護の観点から、合成皮革や植物ベースの皮革の需要が高まっております。当社ではたゆまぬ技術革新を進め、「天然素材を科学する」をテーマに、専門的な技術と新商品の開発、優れた製品の製造と、心のこもった販売により売上を拡大しております。・日本国内をはじめ海外には6拠点（アメリカ、ドイツ、中国、メキシコ、ブラジル）ありグローバルな会社です。・残業時間は月平均15時間と少ないです。決算業務が立て込む時期はやや残業が発生しますがそれ以外は基本的に残業は少ないためワークライフバランスを整えながら働くことができます。

＜勤務地詳細＞東京本部住所：東京都渋谷区広尾5‐4‐3 ミドリ安全ビル4階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／広尾駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：297,500円～389,500円その他固定手当/月：50,000円～95,000円＜月給＞ 347,500円～484,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当：勤務地手当15,000円／住宅補助手当10,000円～40,000円／資格手当25,000円～40,000円 ■昇給：あり（1月あたり2,600円～6,000円／前年度実績） ■賞与：あり（年2回／計4.50ヶ月分／前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社コンパス

機械部品・金型メーカー

山形県鶴岡市宝田1-1-2

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設立 1985年
従業員数 42名
平均年齢 42.8歳

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【山形県鶴岡市／転勤なし】機械設計◆AutoCAD活かし装置設計へ／正社員、賞与あり／家族手当あり
- NEW
～マイカー通勤OK／AutoCAD経験を活かし、装置設計のエンジニアへ／中途入社者も多数活躍／面接1回予定／正社員採用／転勤なしで腰を据えて働ける／家族手当など充実◎～ ■仕事内容：窒素ガス発生装置の設計、製作および各種圧力容器熱交換器の設計製作販売などを手掛ける当社にて、大手ガス会社からの発注を受け製作する装置の機械設計をお任せします。 ■具体的には：・CADソフトを使用しての製図作業になります。・窒素発生装置、精製装置の設計、製図、出図（架台、圧力容器、配管など）・各種試験装置の設計（特殊装置の架台、容器、配管など）・各種圧力容器の設計、図面の出図管理（圧力容器製作実績：0.5ｍｍ3～70ｍ3、SS製など、SUS製は10m3まで）・熱交換器の設計、出図管理など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴： ◇設計から出荷まで、当社で完結できる体制を整えています。一品対応から標準品の製作まで対応可能です。 ◇自社にて設計部を有し、製造に関しては製缶～組み立て～検査まで対応しています。お客様の求める「品質」「価値」「量」「納期」を常に意識し、ご納得いただける製品づくりを追及しています。 ◇機械加工メーカーや大手食品メーカー、船舶関係への国内外の納入実績が多くあります。また、カーボンニュートラルが話題となる中CO2回収装置や炭酸ガス昇圧装置の設計・製作も行っています。 ◇国内シェアトップクラスの大手ガス会社から製作依頼を受け、国内外に製品を出荷納入しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県鶴岡市宝田1-1-2 勤務地最寄駅：羽越本線／鶴岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 323万円～364万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～260,000円＜月給＞ 230,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（7月・12月／前年度実績…計2か月分） ■昇給：1月あたり3,000円～6,000円（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形県鶴岡市／転勤なし】機械設計◆未経験OK・資格不要／正社員／面接1回予定／家族手当あり

できれば経験者を希望しますが資格などは不要です／中途入社者も多数活躍／面接1回予定／正社員採用／転勤なしで腰を据えて働ける／家族手当など充実◎～ ■仕事内容：窒素ガス発生装置の設計、製作および各種圧力容器熱交換器の設計製作販売などを手掛ける当社にて、大手ガス会社からの発注を受け製作する装置の機械設計をお任せします。 ■具体的には：・CADソフトを使用しての製図作業になります。・窒素発生装置、精製装置の設計、製図、出図（架台、圧力容器、配管など）・各種試験装置の設計（特殊装置の架台、容器、配管など）・各種圧力容器の設計、図面の出図管理（圧力容器製作実績：0.5ｍｍ3～70ｍ3、SS製など、SUS製は10m3まで）・熱交換器の設計、出図管理　など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴： ◇設計から出荷まで、当社で完結できる体制を整えています。一品対応から標準品の製作まで対応可能です。 ◇自社にて設計部を有し、製造に関しては製缶～組み立て～検査まで対応しています。お客様の求める「品質」「価値」「量」「納期」を常に意識し、ご納得いただける製品づくりを追及しています。 ◇機械加工メーカーや大手食品メーカー、船舶関係への国内外の納入実績が多くあります。また、カーボンニュートラルが話題となる中CO2回収装置や炭酸ガス昇圧装置の設計・製作も行っています。 ◇国内シェアトップクラスの大手ガス会社から製作依頼を受け、国内外に製品を出荷納入しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県鶴岡市宝田1-1-2 勤務地最寄駅：羽越本線／鶴岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 315万円～364万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～260,000円＜月給＞ 225,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（7月・12月／前年度実績…計2か月分） ■昇給：1月あたり3,000円～6,000円（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社若松建設

住宅（ハウスメーカー）

山形県酒田市字山田16-1

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設立 1986年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全2件

【山形(酒田市)】建築施工管理◆日祝休み/完成度に拘る会社/SNS経由の受注増加中
- NEW
■業務内容：地元に根付いた総合建設業を展開している当社にて建築施工管理の業務を担当していただきます。 ■詳細内容：当社で受注した注文住宅の新築、修繕対応や学校や施設などの建築物の施工管理業務を担当いただきます。 ■組織体制： 3名体制(1級2名、2級1名)となります。 ■担当エリア：庄内地方が中心となり、県外や遠方への対応は御座いません。 ■当社の注文住宅について：デザイン性よりも住宅の美しさに拘っており、完成度の高い住宅を提供しております。当社は土地探しやインテリア、住宅設備なども全て窓口となって対応をしているためお客様にも安心と信頼をいただいております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県酒田市字山田16-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,000円～280,000円＜月給＞ 214,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回　前年度実績2.0か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形(酒田市)】土木施工管理◆日祝休み/完成度に拘る会社/SNS経由の受注増加中
- NEW
■業務内容：地元に根付いた総合建設業を展開している当社にて土木施工管理の業務を担当していただきます。 ■詳細内容：道路改良・修繕工事、橋梁の修繕工事などの施工管理業務を担当いただきます。 ■組織体制： 2名体制(1級1名、2級1名)となります。 ■担当エリア：庄内地方が中心となり、県外や遠方への対応は御座いません。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県酒田市字山田16-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,000円～280,000円＜月給＞ 214,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回　前年度実績2.0か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ダイユー

繊維メーカー

山形県新庄市大字福田字福田山711-170

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設立 1986年
従業員数 165名
平均年齢 42.0歳

求人情報全3件

※経験者歓迎※【新庄市】品質保証 ◆大手自動車メーカー向け製品／残業15h程／転勤なし/基本土日休み

■採用背景：品質強化および将来的な人員構成を見据えての増員募集となります。積極的に現場と意思疎通を図り、品質改善に向けた施策の立案・実施をけん引していただきます。未経験の方は、最初は生産現場への配属となり、製品理解を深めていただきます。 ■職務概要：自動車シートや介護用ベットなど縫製品製造を行う同社にて、搬入品質管理及び品質改善や、品質保証管理業務等に従事していただきます。 ■業務詳細：・縫い目の不具合など、不具合発生時に各拠点を訪問し、製品検査対応や取引先への説明を行っていただきます。・発生した不具合の原因を調査し、再発防止策の作成を行っていただきます。＜働き方＞・出張：1泊2日～1週間の時まで対応エリアや案件により変動します。・エリア：東北、関東、近畿圏の製品保管場所やお客様先の工場となります。 ※夜間の呼び出しは数年に1回あるかどうかの頻度でほとんどございません。 ■組織構成：品質保証グループは5名（50代のGM、20～30代メンバー）で構成されております。 ■入社後の流れ：入社後、現場で先輩と一緒にOJT形式で実際に業務をしながら操作方法や流れを覚えていただきます。入社半年程度で一連の業務を一人でお任せしていく想定です。将来的にはご本人の適性やご志向性に合わせ、設計、生産技術等へのジョブローテーションも可能です。 ■社風：社員の多様性・人格・個性を尊重し、公平な処遇を実現するとともに、それぞれの能力・活力を発揮できるような安全で働きやすい職場環境づくりを行っており、やまがた健康企業宣言や、女性活躍にも取り組んでおります。 ■同社について：・海外(中国2拠点、タイ1拠点)にも拠点を持つグローバル企業であり、グループ全体で約800人が働いています。また、県内に3工場、県外に2事業所を有し、各自動車メーカーに対応した自動車シートを制作しています。・今後は海外への事業展開を更に進めております。技術/管理としては、AI化、RPA化を行い、業務の効率化と品質向上(不良品ゼロ)を目指しております。長期計画として「2030VISION・・・技術力の向上で縫製業界NO,1」を策定しました。中期計画(第15次)として、技術力発信のグローバル展開を目指します。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県新庄市大字福田字福田山711-170 勤務地最寄駅：山形新幹線／新庄駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～679万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～485,000円＜月給＞ 200,000円～485,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収：・440万円（係長クラス)/入社(30歳)5年/未経験者 ■年間賞与あり：1.1ヶ月/支給年2回 ■昇給あり：前年度実績2.3% ■管理職以上に残業手当はありません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※未経験歓迎※【新庄市】生産管理 ◆大手自動車メーカー向け製品／残業10h程／転勤なし/基本土日休み

■職務概要：山形県新庄市にて、自動車シートや介護用ベットの縫製品製造を行う当社にて、業務グループの中で生産管理業務をお任せいたします。＜具体的な業務内容＞・生産計画作成・在庫管理・外注管理・海外輸出入業務・新機種立上げ、試作・営業、見積り・CAD（作図）等行っていただきます。 ■就業環境：・オフィスでは、スタンディングワーク制度を導入しており、ほかの社員と目線が合うので、上司部下関係なくお互いに尊重しながらコミュニケーション取りやすい環境になっています。 ■組織構成：・業務グループは16名が在籍しており、そのうち生産管理チームは6名のチームで業務しております。・業務グループの中でも生産管理チーム/技術営業チームに分かれており、適性やご志向性に応じてジョブローテションを行い、様々な管理業務に従事していただく可能性もございます。 ■キャリアビジョン：ご入社後、現職の役員や各部マネージャー、リーダーと共にを業務いただきOJT形式で覚えていきます。半年後をめどに当社業務を習得していただくことを目標に、ご自身の主体性を重視し実務に取り組んでいただきます。 ■社風：社員の多様性・人格・個性を尊重し、公平な処遇を実現するとともに、それぞれの能力・活力を発揮できるような安全で働きやすい職場環境づくりを行っており、やまがた健康企業宣言や、女性活躍にも取り組んでおります。 ■当社について：・海外(中国2拠点、タイ1拠点)にも拠点を持つグローバル企業であり、グループ全体で約800人が働いています。また、県内に3工場、県外に2事業所を有し、各自動車メーカーに対応した自動車シートを制作しています。・今後は海外への事業展開を更に進めております。技術/管理としては、AI化、RPA化を行い、業務の効率化と品質向上(不良品ゼロ)を目指しております。長期計画として「2030VISION・・・技術力の向上で縫製業界NO,1」を策定しました。中期計画(第15次)として、技術力発信のグローバル展開を目指します。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県新庄市大字福田字福田山711-170 勤務地最寄駅：山形新幹線／新庄駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～511万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～360,000円＜月給＞ 200,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収：・440万円（係長クラス)/入社(30歳)5年/未経験者 ■年間賞与あり：1.1ヶ月/支給年2回 ■昇給あり：前年度実績2.3% 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日新製薬株式会社

医薬品メーカー業界

山形県天童市清池東2-3-1

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設立 1957年
従業員数 1,034名
平均年齢 36.0歳

求人情報全4件

【山形／天童市】品質保証（QA）◆完全週休2日制／年休122日／ジェネリック医薬品製造メーカー

～ジェネリック医薬品メーカー／完全週休2日制／年休122日／プライベート充実／信頼できる医薬品供給／GMP準拠～ ■募集背景：当社は医薬品の信頼性と品質に焦点を当てており、ジェネリック医薬品の開発・製造・販売を中心に事業を展開しています。より一層の品質向上を図るために、新しい品質保証担当者を求めています。 ■職務概要（職務詳細）：・出荷判定、製造全般に対する日常管理、変更処理、逸脱処理、品質情報処理、バリデーションの判断と承認・品質システムの運用、記録の管理（製造記録、試験記録など）・原材料・資材のメーカー管理、製造販売業者の窓口等 ■職務の特徴／魅力：山形県天童市にある、本社工場または荒谷工場にて品質保証業務を行っていただきます。工場ではそれぞれ300品目以上を製造しており、自分の仕事が社会貢献に繋がるやりがいを感じることができます。 ■配属部門（組織構成など）：品質保証担当者は50名程度で、主に20～30代のメンバーが活躍しています。 ■当社の特徴／魅力： (1) 信頼できる医薬品供給：当社は1957年の創立以来、医薬品の信頼性と品質に注力。医薬品の供給に心を込めて取り組んでいます。 (2) 働きやすい環境：完全週休2日制、年休122日と、働きやすさに配慮。仕事とプライベートのバランスを大切にしています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県天童市清池東2-3-1 勤務地最寄駅：JR奥羽本線／高擶駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞日給月給制月の所定労働日数：20.33日日給：基本給÷所定労働日数＜賃金内訳＞月額（基本給）：237,000円～/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 237,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（6月）賞与：年2回（7月・12月） ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形／天童市】品質管理 ◆完全週休2日制／年休122日／ジェネリック医薬品製造メーカー

～完全週休2日制／年休122日／プライベート充実／信頼できる医薬品供給／ジェネリック医薬品製造メーカー～ ■募集背景：当社は医療に対する貢献を使命としており、その中心となるのが信頼できる医薬品の供給です。品質保証部門では医薬品の試験業務を行い、その品質を確保しています。更なる品質向上を目指し、このたび新たなメンバーを募集します。 ■職務概要（職務詳細）：・医薬品の品質保証に関する事務処理、試験業務・HPLCやガスクロマトグラフィーを活用した分析業務・出荷前規格試験、分析法バリデーションの実施、培地性能試験・機器点検、製薬用水試験・SOP及び報告書等の作成、改訂 ■職務の特徴／魅力：〇完全週休2日制、年休122日を設け、プライベートも充実させることが可能です。〇繁忙期月に交替制の可能性あり（通常時は交替なし）（1）08:30～17:30 （2）13:00～22:00 ■配属部門（組織構成など）：配属部門は全体で約100名。多くの若手（20～30代）のメンバーが在籍しています。 ■当社の特徴／魅力： (1) 信頼できる医薬品供給：当社は1957年の創立以来、医薬品の信頼性と品質に注力。医薬品の供給に心を込めて取り組んでいます。 (2) 働きやすい環境：完全週休2日制、年休122日と働きやすさに配慮。仕事とプライベートのバランスを大切にしています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県天童市清池東2-3-1 勤務地最寄駅：JR奥羽本線／高擶駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 340万円～480万円＜賃金形態＞日給月給制月の所定労働日数：20.33日日給：基本給÷所定労働日数＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～270,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 200,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（6月）賞与：年2回（7月・12月） ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

栄進リース工業有限会社

住宅設備・建材

山形県天童市大字荒谷字荒谷原1941-687

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設立 1971年
従業員数 25名
平均年齢 41.0歳

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※未経験歓迎※【天童市／転勤なし】法人営業 ◆残業10～20h／既存営業メイン／UIターン歓迎◎

～業界未経験・職種未経験歓迎！／教育体制充実／月平均10～20時間程度／転勤無し／U・Iターン歓迎～ ■業務内容：山形県天童市で足場工事をはじめとした、解体や土木工事等を行う当社にて法人営業をお任せ致します。＜具体的な業務＞・先ずは、山形県内を中心とした既存のお取引様10社程との深耕・建設新聞や入札情報から新規先の情報収集、ご訪問・積算・見積もり・施工管理など付随する業務全般 ※営業活動が全体の6割程度で、その他業務は4割となります。また、営業とは別に工務担当がおりますので、顧客折衝メインとなります。 ■就業環境：・営業スタイルは新規3割、既存7割となり、対応エリアは山形県内が中心で、隣県に月1回程度出張いただくこともございます。・ノルマはありませんが、目標金額の達成状況に応じて月次で歩合支給をしておりますので、ご自身の頑張りが評価される環境です。・残業は月平均10～20時間程度となります。・常時当社の敷地内では、未経験者への指導、資格取得や各自のスキルアップのため、ベテランスタッフによる指導のもと、日々技術向上に努めています。 ■キャリアビジョン：入社当初は業務知識を習得するため、工務部門の各現場の見学を通じて業界や業務の流れの理解を深めていていただきます。その後、既存顧客先の引継き、半年程度を目安に独り立ちし、営業活動に従事していただきます。 ■組織構成：営業担当は60代1名、50代1名、30代1名の計3名が活躍中です。 ■当社について：昭和46年設立以来、足場工事をはじめ仮設、土木、解体、塗装、リフォームからメンテナンスまで、時代の流れに即応し「安全管理」と「技術の向上」、「迅速」かつ「質の高い施工」を徹底し、ニーズの高度化や多様化に対して積極的な対応と業務拡大に努めてまいりました。社員一人ひとりの技術、知識レベルの向上はもちろんのこと、安全意識の高揚と自己体質の改善にも努力し、実績を積み上げ、多くの企業様より「信頼」と「安心」を得ております。建設業界は、常に環境問題と向き合い、老朽化したインフラ再整備、自然災害への対応等、大きな社会的役割を担っており、栄進リース工業は、それらに全力でお応えし、地域貢献できる企業であり続けたいと考えております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県天童市大字荒谷字荒谷原1941-687 勤務地最寄駅：奥羽本線／高擶駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 325万円～499万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■役付手当：0円~50,000円 ■精勤手当：0円~4,000円 ■昇給：有（前年度実績：1月あたり0円～10,000円） ■賞与：有（前年度実績：月収1ケ月分） ■決算賞与：8月＜モデル年収＞未経験　入社7年　400万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ジイエムシーヒルストン

その他

山形県最上郡最上町大字富澤4466-1

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設立 1991年
従業員数 24名
平均年齢 38.5歳

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【山形/最上郡】機械設計～マイカー通勤／転勤なし／残業月10ｈ程度／完全週休2日／年間休日125日～

【U・Iターン歓迎／マイカー通勤可／完全週休2日制／月残業時間0～10時間／転勤なし／年間休日125日】半導体製造装置に使われる、シャフトモーターの設計／機械系統のエンジニアをご担当いただきます。 ■業務の特徴：既存製品の改良がメインの業務となります。設計担当は3名在籍しており、機械設計は評価分析まで全てに関わっていただきます。iPhoneの検査にも使われており、種類が多いことが特徴です。 ■同社主力製品のシャフトモーターについて独自のシンプルな設計で、摩擦・音・塵の発生がないため、メンテナンスフリーです。幅広く標準品を取り揃えているだけでなく、お客様のニーズに合わせた設計も行っております。一番の特徴は高い精度が再現できることで非接触のモーターになるので半永久的に継続してお使いいただける点です。またバリエーションの多さも豊富で特徴　4mm～50mmまで12タイプがあります。高い精度を出せるので主に工作加工機械、半導体製造装置への需要があるりメインのお客様としては三菱電機様などが挙げられます。 ■組織構成について全社の従業員は32名（平均38歳）で構成も若いので若手が聞きやすい雰囲気があります。また配属部署には現在3名のメンバーがおります。 ■事業理念：・環境、エネルギー問題と調和しつつ産業の高度な発展のため、エネルギー変換効率の高い永久磁石モーターを提供する。・そのために、開発力と生産力を高度なレベルで維持発展させることが肝要である。・開発力、生産力は人に拠るものである。然るに、人材育成は最も重要な課題である。・その上で、顧客満足をモットーとしたサービスに努め、製品を余すところ無く普及することで、頭書の目的を果たすものとする。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県最上郡最上町大字富澤4466-1 勤務地最寄駅：陸羽東線／赤倉温泉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～335,000円その他固定手当/月：50,000円～81,000円＜月給＞ 250,000円～416,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、面談時に決定いたします。 ■賞与：年2回（2か月分） ■昇給：年1回（3月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

一般財団法人山形県理化学分析センター

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会

山形県山形市松栄1-6-68

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設立 1972年
従業員数 51名
平均年齢 42.9歳

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【山形市】医薬品の品質管理 ◆日勤のみ/年間休日123日/完全週休2日制/残業20時間程度
- NEW
■業務内容：委託元から依頼を受けた医薬品原料・製剤の品質管理業務 ■詳細内容：主に以下の業務に携わっていただきます。・医薬品原料・製剤の理化学試験及び微生物試験・製薬用水の理化学試験及び微生物試験・環境モニタリングの微生物試験・SOPの作成、改訂・試験内容の確認調査 ■組織構成：部長(男性/60歳)、グループリーダー(女性/40代)、主任3名(男性/30後半～40代)、社員4名(女性/20代後半～30代)、派遣職員(女性)の10名体制となります。 ■市況感について：ジェネリック医薬品の数量ベースでの使用率目標80％は、昨年度でほぼ達成しましたが、さらに今年度は都道府県単位での達成が目標となりました。同時にジェネリック医薬品の品質確保にむけた様々な取り組みが行われておりますが、その中でも品質管理に重点が置かれています。不良医薬品をいかに市場に出さないか、また、市販品においても品質が安定しているかを確認する安定性モニタリングの実施に各医薬品メーカーが注力しております。そういった状況の中で、様々な医薬品メーカーからの試験依頼が増加しております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県山形市松栄1-6-68 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 216万円～373万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～260,000円＜月給＞ 175,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月）　前年度実績2.40か月分 ■モデル年収：主任(在籍10年程度)：400万円～賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社山形環境エンジニアリング

設備管理・メンテナンス

山形県寒河江市高田3-110-1

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設立 1974年
従業員数 100名
平均年齢 44.0歳

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【山形(寒河江市)】電気保安員◆転勤無し/残業10h前後/将来的には管理職や役員も目指せる◎

～将来的には管理職や役員も目指せる/安定した売り上げと利益を確保◎/やまがた子育て・介護応援いきいき実践(ゴールド)企業に認定！/残業10h前後/転勤無し/マイカー通勤可～ ■職務内容：当社の電気保安員として従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。・県内外問わず各事業所の電気設備点検業務・月次点検・年次点検および報告書作成メイン業務は取引先の県内外各事業所に訪問し、電気設備点検をご担当いただきます。当社が電気保安管理を請け負う電気設備が、正常に運転しているかを保安規定に沿って月次および年次にて点検を行い、報告書を作成します。キャリア形成や適性等により、将来は管理職や役員登用を目指していただけます。 ■組織構成：配属部署には部長1名・次長1名・メンバー5名の計7名が在籍しています。内訳は30代1名・40代2名・50代2名・60代2名となっています。 ■当社について：当社は、環境事業の一端を担うことにより、緑豊かで住みよい地域環境づくりに貢献することを目的に設立されました。これまで、公共の上・下水道処理施設の維持管理を中心に廃棄物の収集運搬事業や電気保安業務なども行いながら、環境保全に関しての幅広い事業を展開しております。上・下水道は日常生活にかかせないライフラインです。水道という重要な施設の維持管理を受託する企業として、「安心・安全」を合言葉に災害や事故といった緊急事態にも迅速な対応ができるよう、常日頃より非常時の対応・体制づくりにも力を入れております。皆様の生活の基盤となる施設を安心・安全に維持するためには、設備についての知識はもちろん、様々な状況に対応できる高い技術力・判断力・提案力が重要な要素と考えております。 ■本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県寒河江市高田3-110-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有(1月あたり3,000円～) ■賞与：年2回(2か月分)※前年度実績記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社ユニテックス

システムインテグレータ（SIer）

山形県長井市本町1-4-3

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設立 1991年
従業員数 15名
平均年齢 39.0歳

求人情報全3件

【東京】金融機関向けソリューション営業◆未経験歓迎／飛び込み営業なし／完全土日祝休／リモート可

【販売サービス経験者も歓迎／先輩同行からスタート／月平均残業時間12H／お客様の課題を伺いながら一緒に問題解決する営業スタイル／反響営業メイン】 ■業務概要：金融機関向けソリューションの企画・提案・営業 ※顧客の抱える問題、課題を伺い、その要望・要求を満たすことができる製品やサービス（パッケージソフトウェアやクラウドサービスなど）を提案するスタイルの営業です。　　　　　　　　　　　　　　　 ※営業はほぼ紹介によるもので、飛び込み営業はありません。最初は先輩社員に同行して仕事を覚えてもらいます。 ■当社の特徴：・当社は、金融機関の子会社として1991年に設立しました。設立当初は、親会社の金融機関のシステム開発、設計のみ行っていましたが、設立2年後より、親会社以外の金融機関のシステム開発に参入しました。・金融機関の子会社として設立した会社の為、金融知識も高く、導入システムの評判も好調です。全国の地域銀行からの引き合いが増え、現在は本社（山形県長井市）、山形オフィス（山形県山形市）に事務所を構え、事業を展開しています。 ■社風：・年齢、社歴の壁がなく、社員一人ひとりが協力しあう風土が根付いています。不安点や疑問点があれば、すぐに質問しやすい環境です。・新たな領域にチャレンジするべく、研修には最大限の投資を行っています。高度な技術力と強い人間力を兼ね備えた社員で構成された職場です。

＜勤務地詳細＞東京営業所住所：東京都江東区南砂2丁目5番14号東陽町ぐりんたす405 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 288万円～462万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：212,800円～350,000円固定残業手当/月：19,716円～32,424円（固定残業時間12時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 232,516円～382,424円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※試用期間中、固定残業手当(Mプラス手当)の支給は無し。 ※給与詳細は経験・前職給与等を踏まえて決定。 ■昇給：年1回（4月）※昇給率1月あたり0.00％～2.72％（前年度実績） ■賞与：年2回（6月・12月）※計 3.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形】金融パッケージソフトウェア開発・保守◆リモート環境有／平均残業月9.5H／年間休日122日

■業務概要： AWS、クラウドサービスの事業拡大に向けたエンジニア募集です。・ソリューションパッケージの開発、保守・ソリューションパッケージの企画、販売・クラウドサービスの構築、保守情報セキュリティの国際規格であるISO／IEC27001：2013を認証取得して、お客様が安心してシステム開発を任せられる組織体制を構築しています。 ■当社の特徴：・当社は、金融機関の子会社として1991年に設立しました。設立当初は、親会社の金融機関のシステム開発、設計のみ行っていましたが、設立2年後より、親会社以外の金融機関のシステム開発に参入しました。・金融機関の子会社として設立した会社の為、金融知識も高く、導入システムの評判も好調です。全国の地域銀行からの引き合いが増え、現在は本社（山形県長井市）、山形オフィス（山形県山形市）に事務所を構え、事業を展開しています。 ■社風：・年齢、社歴の壁がなく、社員一人ひとりが協力しあう風土が根付いています。不安点や疑問点があれば、すぐに質問しやすい環境です。・新たな領域にチャレンジするべく、研修には最大限の投資を行っています。高度な技術力と強い人間力を兼ね備えた社員で構成された職場です。

＜勤務地詳細1＞山形オフィス住所：山形県山形市本町１-４-２７セントラル山形ビル９F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞本社住所：山形県長井市本町1-4-3 勤務地最寄駅：フラワー長井線／長井駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 288万円～462万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,800円～350,000円固定残業手当/月：19,241円～32,408円（固定残業時間12時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 227,041円～382,408円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※試用期間中、固定残業手当(Mプラス手当)の支給は無し。 ※給与詳細は経験・前職給与等を踏まえて決定。 ■昇給：年1回（4月）※昇給率1月あたり0.00％～2.72％（前年度実績） ■賞与：年2回（6月・12月）※計 3.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

沼田工業株式会社

アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー

山形県南陽市池黒1305-6

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設立 1969年
従業員数 34名
平均年齢 49.0歳

求人情報全2件

【山形/南陽市】生産管理(管理職)/ワイヤーハーネス製造/残業ほぼ無し/U・Iターン歓迎

～管理職としてのご採用/年間休日105日/残業ほとんど無し/転勤無し/U・Iターン歓迎～ ■職務概要：山形県南陽市で、アミューズメント機器の内部ハーネスやその他各種ハーネス加工・ケーブル加工を行っている当社にて、製造部門の管理者として、工程管理を中心とした以下の業務をお任せいたします。 ▼具体的には：・進捗管理、納期管理・人員管理、育成・外注先の進捗管理、技術指導・見積もり作成等の製造事務　他 ■組織構成：製造部門は30名在籍しています。工程毎に三部門に分かれており、全部門の統括を行う部長1名、課長1名、部門毎に係長・主任を配置し、管理を行っています。 ■募集背景：本件は長年勤務している現部長の退職時期を考慮した募集です。工程の改善など、積極的に提案を行って頂き、当社の製造体制を強化していただきたいと考えています。 ■就業環境：・時間外労働はほとんど発生せず、社員全員がワークライフバランスを確保した働き方を実践しています。離職率が低いことも特徴の一つです。 ■当社について：・当社は、EV自動車の急速充電器や半導体製造装置、ゲーム機や医療機器など、様々な業界向けにワイヤーハーネスの製造を行っています。多様な分野の製品に対応できることから、安定した受注を確保でき、創業以来業績を着実に伸ばしてきました。・少量多品種生産あるいは短納期生産など柔軟に対応し、高品質な製品をタイムリーにお届けできる生産体制が強みです。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県南陽市池黒1305-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～380,000円＜月給＞ 300,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与　年2回　1.5か月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形／南陽市】生産管理 ◆職種未経験歓迎／ワイヤーハーネス製造／残業ほぼ無し／転勤なし

～年間休日105日/残業ほとんど無し/キャリアアップ可◎/転勤無し/U・Iターン歓迎～ ■職務概要：山形県南陽市で、アミューズメント機器の内部ハーネスやその他各種ハーネス加工・ケーブル加工を行っている当社にて、製造部門の管理者候補として、工程管理を中心とした以下の業務をお任せいたします。＜具体的には＞・進捗管理、納期管理・人員管理、育成・外注先の進捗管理、技術指導・見積もり作成等の製造事務　他 ■組織構成：製造部門は30名在籍しています。工程毎に三部門に分かれており、全部門の統括を行う部長1名、課長1名、部門毎に係長・主任を配置し、管理を行っています。 ■募集背景：本件は管理職候補としての採用を想定しています。ご経験に応じて、当社の製造工程から習得していただき、徐々にマネジメント業務も行って頂きたいと考えています。 ■就業環境：・時間外労働はほとんど発生せず、社員全員がワークライフバランスを確保した働き方を実践しています。離職率が低いことも特徴の一つです。 ■当社について：・当社は、EV自動車の急速充電器や半導体製造装置、ゲーム機や医療機器など、様々な業界向けにワイヤーハーネスの製造を行っています。多様な分野の製品に対応できることから、安定した受注を確保でき、創業以来業績を着実に伸ばしてきました。・少量多品種生産あるいは短納期生産など柔軟に対応し、高品質な製品をタイムリーにお届けできる生産体制が強みです。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県南陽市池黒1305-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 337万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2回（計1.5か月分 ※前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アサヒ技術

建設コンサルタント

山形県鶴岡市熊出字十王前40-2

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設立 1983年
従業員数 6名
平均年齢 48.3歳

求人情報全1件

【山形/鶴岡】技術職(道路測量/転勤なし/経験者・UIターン歓迎)

■職務内容：当社の技術職として道路の測量と設計をご担当いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。・発注者との打合せと提案・社員への指導・施工業者者へのアドバイス将来は設計全般の責任者となっていただくことを期待しております。 ■就業環境：・社内の雰囲気も良く、社員間のコミュニケーションがよく取られており、風通しのいい会社です。裁量を持った働き方ができます。・基本的に一つの仕事については一人にお任せしますが、困ったことがあれば相談を受け入れる雰囲気があります。・残業は繁忙期は40～50時間くらいとなりますが、閑散期は40時間に届きません。※36協定遵守

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県鶴岡市熊出字十王前40-2 勤務地最寄駅：羽越本線／鶴岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 360万円～420万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～270,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当内訳：RCCM資格手当 ■年間賞与あり（7、12月） ※2018年実績の賞与…7月20万円、12月40万円の定額支給記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社天元台

ホテル・旅館・宿泊施設

山形県米沢市大字李山12118-6

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設立 2002年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

【米沢市/未経験者歓迎】総務人事担当◆定時退社可能/天元台高原でスキー場を運営している会社

■業務内容：米沢市にある天元台高原にて冬はスキー場、夏は山岳トレッキングのリゾート地を提供している当社にて総務人事職を担当していただきます。 ■詳細内容：経理業務を中心として下記業務を担当いただきます。・請求書管理・売上管理・支払い処理・帳簿記帳・人材募集対応・給与計算 ※他にも業務量や繁閑によってフロントなどの業務も対応していただく可能性が御座います。 ■組織体制：現在、部長と係長(30代女性)の2名体制です。 ■募集背景：業務のひっ迫はございませんが、将来の管理職としてご活躍できる人材を採用したいと考えております。 ■入社後のイメージ：入社後は基本OJTとなりますが、部長が教育を致しますので経験が浅い方でもご安心ください。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県米沢市大字李山12118-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 240万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～250,000円＜月給＞ 180,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

有限会社中條工機

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

山形県米沢市広幡町成島字六月在家2059-3

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設立 1974年
従業員数 13名
平均年齢 52.8歳

求人情報全3件

【山形/米沢市】機械加工オペレーター(汎用フライス・汎用旋盤)～未経験者歓迎/高い技術力で安定受注～

■職務概要：汎用旋盤,汎用フライス盤を利用して、産業機械、省力化機器、治工具等部品などの機械加工を行っていただきます。 ■職務詳細：〇汎用フライス/汎用旋盤：・汎用フライス盤/汎用旋盤を使用して、主に自動機生産設備機械の部品加工をしていただきます。・図面をみながら、機械工具を使用して部品を製作していただきます。（小ロット・多品種・単品ものあり） ■配属部署：入社後に配属となる加工課は現在7名が在籍しており、内訳としてはフライス2名、マシニングセンタ3名、旋盤・NC旋盤2名となっております。 ■入社後のイメージ：先輩社員が一緒について簡単な加工業務から担当していただきます。おおよそ3年程度の時間をかけて独り立ちをしていただこうと考えております。 ■特徴：当社は、小型溶接物＋機械加工においては切削にて平行・平面・直角度0.02以内の精度を出す技術をもっております。詳細について、HP上に動画をアップしておりますのでご確認ください。・参考動画： https://nakajo-kouki.jimdo.com/%E8%A3%BD%E5%93%81%E6%A1%88%E5%86%85-%E5%8B%95%E7%94%BB/ ■募集背景：・溶接における注文が増えており対応できる人員を強化していくために増員募集をしております。 ■就業環境：休憩スペース、個人ロッカーがございます。 ■社内設備：・スムースCAM：最新鋭のスムースCAMを使用しております。・マトリクスCAM：弊社では、MC加工に関して全てにおいてプログラムを外部より供給することにより、時間短縮、小ロット単品加工をはかっております。・FJV35/60：2パレットチェンジャー仕様により作業の効率化を図っております。1パレ→4～5連バイス、2パレ→ベット加工、直角イケール加工・横型フライス盤：ベット型構造の横型フライス盤による加工で高精度を維持しております。・CNC立型フライス盤：CNCフライス盤により単品加工に対応、ベット型構造、＃50主軸により高精度加工に対応しております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県米沢市広幡町成島字六月在家2059-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 230万円～320万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～200,000円＜月給＞ 194,600円～259,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与はご本人様の経験に応じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【山形/米沢市】機械加工(マシニングセンタ・NC旋盤)～大手メーカーとの取引/高い技術力で安定受注～

■職務概要：マシニングセンタやNC旋盤を利用して、産業機械、省力化機器、治工具等部品などの機械加工を行っていただきます。 ■職務詳細：図面を頼りに、工具の使い方や加工の段取りを考えていただきます。「穴をあける位置・深さ」「使う工具の直径」「工具の回転数」などのデータを入力していただき入力情報に沿って、部品を切削加工していただきます。図面をみながら、機械工具を使用して部品を製作していただきます。（小ロット・多品種・単品ものあり） ■配属部署：入社後に配属となる加工課は現在7名が在籍しており、内訳としてはフライス2名、マシニングセンタ3名、旋盤・NC旋盤2名となっております。 ■特徴：当社は、小型溶接物＋機械加工においては切削にて平行・平面・直角度0.02以内の精度を出す技術をもっております。詳細について、HP上に動画をアップしておりますのでご確認ください。・参考動画： https://nakajo-kouki.jimdo.com/%E8%A3%BD%E5%93%81%E6%A1%88%E5%86%85-%E5%8B%95%E7%94%BB/ ■募集背景：・溶接における注文が増えており対応できる人員を強化していくために増員募集をしております。 ■就業環境：休憩スペース、個人ロッカーがございます。 ■社内設備：・スムースCAM：最新鋭のスムースCAMを使用しております。・マトリクスCAM：弊社では、MC加工に関して全てにおいてプログラムを外部より供給することにより、時間短縮、小ロット単品加工をはかっております。・FJV35/60：2パレットチェンジャー仕様により作業の効率化を図っております。1パレ→4～5連バイス、2パレ→ベット加工、直角イケール加工・横型フライス盤：ベット型構造の横型フライス盤による加工で高精度を維持しております。・CNC立型フライス盤：CNCフライス盤により単品加工に対応、ベット型構造、＃50主軸により高精度加工に対応しております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県米沢市広幡町成島字六月在家2059-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～280,000円＜月給＞ 266,000円～363,100円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与はご本人様の経験に応じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

設立 1987年
従業員数 13名
平均年齢 45.0歳

求人情報全2件

【山形市／未経験歓迎◎】営業職 ◆残業ほぼなし／有給取得率99.8％／女性が多く活躍／転勤なし

～未経験から活躍可！／固定給で安心／女性が多く活躍中／育休・産休取得実績あり／有給取得率99.8％／残業ほぼなし／アフラックの超優良代理店～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】個人のお客様、法人のお客様に対してアフラックの保険サービスの提案や契約更新、アフターサービス提供をお任せします。基本的には既存（契約済み）のお客様へお伺いして、保険内容の見直しやサービスの追加などのご提案をしていただきます。イメージとしては、がんの治療方法が新しくなれば適応する保険内容の見直しも必要となるため、そのご案内を既存（契約済み）のお客様へしていただくような流れとなります。 ■入社後の研修制度：・入社直後：アフラック座学研修(商品知識、事務研修、コンプライアンスなど)、販売スキル研修、募集人資格取得のための勉強・資格取得後：アポ取り研修などを受けながら営業スタートします。また、週次～月次で適宜アフラックの担当者からのフォローがございます。 ■配属部署：現在山形営業所は50代女性2名、20代女性1名の計3名が在籍しております。 ■当社の魅力： (1)有給取得率の高さ：有給を1時間単位で消化可能で、有給消化率は99.8％となっております。 (2)アフラックのトップ代理店：当社は、全国でアフラックの代理店が8037店ある中で、上位32店のみの育成担当社員付きアソシエイツに選ばれております。

＜勤務地詳細＞山形営業所プラム住所：山形県山形市前田町15-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 260万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円固定残業手当/月：7,941円～9,926円（固定残業時間5時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 207,941円～259,926円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（設定した目標の結果に応じる）モデル年収：(1)300万円（入社2年目）(2)390万円（入社5年目）(3)420万円（入社8年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【米沢市／未経験歓迎◎】営業職 ◆残業ほぼなし／有給取得率99.8％／女性が多く活躍／転勤なし

～未経験から活躍可！／固定給で安心／女性が多く活躍中／育休・産休取得実績あり／有給取得率99.8％／残業ほぼなし／アフラックの超優良代理店～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】個人のお客様、法人のお客様に対してアフラックの保険サービスの提案や契約更新、アフターサービス提供をお任せします。基本的には既存（契約済み）のお客様へお伺いして、保険内容の見直しやサービスの追加などのご提案をしていただきます。イメージとしては、がんの治療方法が新しくなれば適応する保険内容の見直しも必要となるため、そのご案内を既存（契約済み）のお客様へしていただくような流れとなります。 ■入社後の研修制度：・入社直後：アフラック座学研修(商品知識、事務研修、コンプライアンスなど)、販売スキル研修、募集人資格取得のための勉強・資格取得後：アポ取り研修などを受けながら営業スタートします。また、週次～月次で適宜アフラックの担当者からのフォローがございます。 ■配属部署：現在米沢本店には50代女性2名、40代女性3名、30代男性1名、30代女性1名の計7名が在籍しております。 ■当社の魅力： (1)有給取得率の高さ：有給を1時間単位で消化可能で、有給消化率は99.8％となっております。 (2)アフラックのトップ代理店：当社は、全国でアフラックの代理店が8037店ある中で、上位32店のみの育成担当社員付きアソシエイツに選ばれております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県米沢市中央1-7-32 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 260万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円固定残業手当/月：7,941円～9,926円（固定残業時間5時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 207,941円～259,926円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（設定した目標の結果に応じる）モデル年収：(1)300万円（入社2年目）(2)390万円（入社5年目）(3)420万円（入社8年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東亜メッキ株式会社

機械部品・金型メーカー

山形県山形市北町3-2-11

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設立 -
従業員数 21名
平均年齢 -

求人情報全1件

（山形）生産管理(金属表面処理)

■業務内容：同社の生産管理担当として、業務を行います。・顧客との折衝・現場の調整・インドネシア工場との連携　など ■社内体制現在、生産管理は2名体制(50歳と52歳)となっております。現任者と業務を分担し、できるところからお任せいたします。 ■求める人物像：社内全体を統率して、生産性を向上させることができる方を求めています。 ■同社の特徴：・同社は山形を拠点に、国内に朝日町工場（山形県朝日町）、海外にインドネシア工場を持っています。・2020年の国際大会の終了後は、日本の変化点が訪れると考えられます。同社は新たな時代への準備を整え、これからの時代へ挑戦していきたいと考えています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県山形市北町3-2-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：291,666円～＜月給＞ 291,666円～＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞補足事項なし記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

有限会社庄司塗装

内装・インテリア・リフォーム

山形県鶴岡市藤島字笹花111

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設立 1991年
従業員数 15名
平均年齢 35.0歳

求人情報全1件

【山形(鶴岡市)】塗装・防水工事の現場管理職◆残業少／昇給賞与有り

現場管理職として、塗装・防水工事の施工管理をご担当いただきます。 ■職務内容：庄内地方を中心として建物や建造物の外壁塗装などの施工管理業務を行います。 ■職務の特徴：・地元庄内を中心とした現場となりますが、遠方の現場もあります（東北一帯が目安です）。また、仙台には宿泊所がございます。・将来的に、営業兼現場管理をご担当いただくことも可能です。 ■組織構成：・塗装工事…職人10名、現場管理3名・防水工事…職人2人、現場管理1名 ■当社の特徴：塗装工事業で職人を10名以上抱える会社は少なく、当社は鶴岡市内でトップクラスです。遠方の工事受注も確保しております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県鶴岡市藤島字笹花111 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 260万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～500,000円＜月給＞ 200,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（8月、1月）※過去実績…1ヶ月分 ■昇給：1回（4月）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

アリオンテック株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

山形県山形市みはらしの丘2-37-1

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設立 2002年
従業員数 266名
平均年齢 36.5歳

求人情報全2件

【山形市／転勤なし】社内SE ◆年休124日／残業20h程度／DX化推進でやりがい◎

～年休124日／土日祝休み／残業20h程度／転勤なし／半導体製造装置向け石英・シリコン加工メーカー／キャリアアップできる環境～ ■募集背景：当社が主に製造しているのは、半導体製造装置用の重要部品の一つである石英・シリコン製品です。直近半導体の需要拡大に伴い、同社の顧客である半導体製造装置メーカーも好況となっており、今後数年間に渡り、同社製品の需要増加も見込まれております。工場の増設や設備投資が重なり、急成長中の企業であり、社内業務のDX化が急務となっております。 ■業務内容：社内システムやネットワーク周りの開発や管理業務を行っていただきます。 ■詳細内容：・社内システムの企画開発・社内ネットワーク管理・情報機器の選定・導入 ※本社での勤務がメインです。近隣の工場へセッティングやフォローで伺う事はございますが、出張はございません。第二工場(山形市松栄1丁目6番56号) 第三工場(山形市松栄1丁目1番58号) 第四工場(山形市みはらしの丘5丁目1番4号) ■組織体制：現状、室長1名、社員2名、兼務1名の計4名で対応しております。 ■当社の特徴： 2002年に誕生した会社ですが、10年から30年のキャリアを持つ技術者が集まり、その知識や発想力を背景にした技術力は、国内外で高い評価をいただいています。企業の根幹を成すのは「人」です。社員ひとり一人が幸福である環境にこそ、ユーザー顧客のニーズに応えられる「技術」と「ノウハウ」が培われます。現在、半導体産業は社会・生活に不可欠なテクノロジーとして、世界のあらゆる製品、産業を支えているといっても過言ではありません。半導体製造過程に欠かすことのできない石英・シリコン部品においても、加工品の形状、精度を始め、清浄度に至るまであらゆる面で、高い品質が求められます。さらに、絶えることのない次世代の品質への対応も含まれます。これらの「ネクスト・クオリティ」を、同社はものづくりへの飽くなき「探求心」と「創造性」、そして豊かな「経験」に支えられた技術力をもって可能としていきます。「人」に宿る技術、それこそがアリオンテックのコア・コンピタンスであり、顧客の信頼に応える唯一無二のものと信じています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県山形市みはらしの丘2-37-1 勤務地最寄駅：山形新幹線／山形駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞ 200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、能力・経験・年齢を考慮し、同社規程により決定します。昇給：年1回（4月）賞与：年2回（6月、12月）、期末手当（3月）※業績状況による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形市／転勤なし】設備保全 ◆年休124日／夜勤なし／半導体製造装置の材料加工メーカー
- 締切間近
～年休124日／土日祝休み／基本夜間対応なし／転勤なし／設備投資に注力◎／半導体製造装置向け石英・シリコン加工メーカー～ ■募集背景：直近半導体の需要拡大に伴い、同社の顧客である半導体製造装置メーカーも好況となっており、今後数年間に渡り、同社製品の需要増加も見込まれております。工場の増設や設備投資が重なり、急成長中の企業であり、社内業務のDX化が急務となっております。現状、他部門を兼務で担当されている状況のため、専任として担当していただける方を募集致します。 ■業務内容：半導体製造地メーカー向けの石英・シリコン部品メーカーの当社にて社内システムやネットワーク周りの開発や管理業務を行っていただきます。 ■詳細内容：・生産技術、開発、治具設計、機械メンテナンス業務。・工場施設、生産機械の導入企画。工事計画・実施。 ■当社の強み：形状の多様化、複雑化、微細化を求められる半導体製造装置部品の加工現場では、工程毎に10年～30年のキャリアを有する石英・シリコンのプロフェッショナルを配置し、万全の生産体制を整えています。また、全行程一貫体制により「品質」「納期」の徹底はもとより、「機密保持性」においても高い評価を得ております。 ■当社の特徴： 2002年に誕生した会社ですが、10年から30年のキャリアを持つ技術者が集まり、その知識や発想力を背景にした技術力は、国内外で高い評価をいただいています。企業の根幹を成すのは「人」です。社員ひとり一人が幸福である環境にこそ、ユーザー顧客のニーズに応えられる「技術」と「ノウハウ」が培われます。

＜勤務地詳細1＞本社住所：山形県山形市みはらしの丘2丁目37番1号勤務地最寄駅：奥羽本線線／茂吉記念館前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞第二工場住所：山形県山形市松栄1丁目6番56号勤務地最寄駅：奥羽本線／山形駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞第三工場住所：山形県山形市松栄1丁目1番58号勤務地最寄駅：奥羽本線／山形駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞ 200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、能力・経験・年齢を考慮し、同社規程により決定します。昇給：年1回（4月）賞与：年2回（6月、12月）、期末手当（3月）※業績状況による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社菊地園芸

水産・農林・鉱業

山形県南陽市萩生田955

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設立 1992年
従業員数 15名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

※未経験者歓迎【山形/南陽】苗木と果樹の生産スタッフ◇SDGs推進企業/UIターン歓迎

～業界未経験・職種未経験歓迎！/各種手当充実◎/夏季休暇・年末年始休暇有り/転勤無し/U・Iターン歓迎～ ■職務概要：山形県南陽市に本社を構え、果樹苗木の生産販売事業を行う当社にて、苗木と果樹の生産をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せします：【変更の範囲：無】季節に応じて、ぶどう、さくらんぼ、りんご、桃、梨、洋梨、スモモ等の果樹苗木生産と果樹の栽培から出荷までを行って頂きます。【苗木生産】・1～3月：接ぎ木(屋内作業）・3～4月：春の出荷作業・4～5月：苗木の植え付け・5～9月：苗木の手入れ、管理・9～11月：苗木掘り取り・11～12月：苗木出荷【果樹】・手入れ、管理・収穫 ※種類に応じて時期が変わるためスタッフ全員で協力しながら業務しております。 ■組織構成：当社は正社員11名、パート・アルバイト4名（内事務員3名）で構成され、20代～70代までの社員が在籍中です。また、これまで自動車整備業界や、観光果樹園など業界経験を問わず中途入社者が活躍しておりますので安心して就業可能です。 ■就業環境：・独力で作業できるようになるまで先輩社員からの指導やサポートしますので、未経験の方でも習得いただけます。・業務の習得や貢献度、勤続年数等によりキャリアアップ可能です。・有給休暇を柔軟に取得できる職場です。従業員のワークライフバランスを重視し、メリハリある仕事ができる環境と自負しております。 ■仕事の魅力：・自分の手で一から育てたものが消費者に届き、喜んでいただけることが一番のやりがいであり、農業としての魅力でもあると考えています。そして、自然を身近に感じ、季節の移り変わりを肌で感じながら仕事ができるのも、他の業種では味わえない醍醐味です。 ■当社について：・従業員間のコミュニケーションが活発に行われており、従業員の定着率が高い職場です。休憩時間にはお茶やお菓子を食べながら世間話をするなど、和気あいあいとした雰囲気があります。・当社の取引先には種苗業界の全国シェアトップ3位に入る、タキイ種苗株式会社様があります。同社で取り扱っている「ブドウ苗木」は100％全て、当社の苗木であり、苗木の健全性を高く評価いただいております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県南陽市萩生田955 勤務地最寄駅：JR奥羽本線／赤湯駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 250万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：168,214円～209,780円その他固定手当/月：4,200円～31,600円＜月給＞ 172,414円～241,380円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収・月給は勤続年数や経験、業務習得度等により変動します。 ■賞与：年2回（前年度支給実績：2.5ヵ月分） ■モデル年収：・経験年数5年（30代）：320万円～・経験年数10年以上（40代）：600万円～賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

マスターホーム株式会社

住宅（ハウスメーカー）

山形県酒田市下安町17-10

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設立 1996年
従業員数 7名
平均年齢 40.0歳

求人情報全4件

【山形/酒田】ハウジングコーディネーター◆未経験◎◆有資格者歓迎◆社内教育制度◎◆日曜休日

■業務内容：当社のオフィス兼住宅展示場において以下業務を担当いただきます。・お客様と営業の間に立って床材、壁材などのご提案やキッチン用品・家具などの住宅の内装にまつわるご提案をしていただきます。・当社のオフィス兼住宅展示場にて、お客様へ接客提案。当社は注文住宅を提供するにあたり丁寧なヒヤリング、関係構築を大事にしており、個人予算を設けていません。(月来場者は新規10組前後です)　 ■職務の特徴：・住宅に関する説明はもちろんのこと、家族で来場されるお客様のお子様の相手なども重要な業務の一貫です。 ■体制等：異業種や営業未経験の方でも活躍している先輩もおり、安心して業務に取り組んでいただくことが出来ます。また、ワークライフバランスのとれた業務を行っていただくことが出来、お子様をもつ女性社員も活躍しております。急な都合ができた場合でも、休みの取りやすい環境がございます。 ■当社の特徴：庄内に根ざし、地域の住宅事情を知り、人と人とのつながりを大切にし、きめ細やかな対応のできる地場ビルダーの当社は、地域の特性に最適な住まいを提案しております。地元に密着し、施主様に身近な私たちだからこそ、十分納得いただける快適な住まいづくりを提案していけると考えております。また、独自の保証制度として公正中立な第三者機関の現場検査を実施し、常に「安心と信頼」を心がけております。当社は、アフターサービスも期限を決めずに、何十年経とうとも、一生涯に渡ってお付き合いを続けていくことをモットーにしております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県酒田市下安町17-10 勤務地最寄駅：JR羽越本線／酒田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 250万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～250,000円＜月給＞ 170,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形/酒田】販売促進担当～接客販売／営業経験者歓迎～◆日曜定休◆有資格者歓迎◆社内教育制度◎

■業務内容：当社のオフィス兼住宅展示場において以下業務を担当いただきます。＜営業業務＞・当社のオフィス兼住宅展示場にて、お客様へ接客提案。当社は注文住宅を提供するにあたり丁寧なヒヤリング、関係構築を大事にしており、個人予算を設けていません。(月来場者は新規10組前後です)　・営業活動以外では、設計士との打合せ、見積書や請求書作成、銀行や行政への申請業務等、お客様の要望を形にする為フォロー業務。＜広報・イベント企画等＞・来場者を増やすための種まき活動として、完成住宅見学会や当社展示場を会場とした各種ワークショップの企画、準備、運営。・HPでのトピックス発信やブログの更新、SNS発信やCMや広告等プロモーションを行う業者とのやり取りやモデルハウスのレイアウト変更等。 ■職務の特徴：・営業では、住宅に関する説明はもちろんのこと、家族で来場されるお客様のお子様の相手なども重要な業務の一貫です。・顧客獲得は飛び込みではなく、外に向けての情報発信、各種ワークショップの運営等、お客様が興味を持ち、喜んで頂く為に企画提案してアプローチしていきます。 ■体制等：営業は現在2名おり、ほとんどが住宅営業未経験者です。異業種や営業未経験の方でも活躍している先輩もおり、安心して業務に取り組んでいただくことが出来ます。また、ワークライフバランスのとれた業務を行っていただくことが出来、お子様をもつ女性社員も活躍しております。急な都合ができた場合でも、休みの取りやすい環境がございます。 ■当社の特徴：庄内に根ざし、地域の住宅事情を知り、人と人とのつながりを大切にし、きめ細やかな対応のできる地場ビルダーの当社は、地域の特性に最適な住まいを提案しております。地元に密着し、施主様に身近な私たちだからこそ、十分納得いただける快適な住まいづくりを提案していけると考えております。また、独自の保証制度として公正中立な第三者機関の現場検査を実施し、常に「安心と信頼」を心がけております。当社は、アフターサービスも期限を決めずに、何十年経とうとも、一生涯に渡ってお付き合いを続けていくことをモットーにしております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県酒田市下安町17-10 勤務地最寄駅：JR羽越本線／酒田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～280,000円＜月給＞ 180,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社メトリ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

山形県西置賜郡白鷹町大字荒砥乙327

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設立 2001年
従業員数 81名
平均年齢 -

求人情報全3件

【山形／白鷹町】半導体用冷却装置のメンテナンス職 ◆平均残業20h程度／年休120日／転勤なし

◆◇◆主に半導体向け冷却水循環装置（チラー）の点検・整備・調整を行っている当社にて、装置のメンテナンス業務を行っていただきます◆◇◆ ■業務内容：半導体製造工場から依頼された半導体製造工程で使用する冷却装置の修理を行っていただきます。装置が移動可能な場合は当社へ搬入されたものを自社内で修理していただき、複数台であったり動かすことが困難なものであれば出張修理に行っていただきます。なお、装置のプログラムに関する部分については外注に出しております。 ※修理する半導体装置：半導体製造向けチラー、チラー用検査装置、薬液注入装置、比抵抗調整装置など ■はたらき方：・出張修理の頻度：月に1～2回、１回につき2～5日間（移動含む）・残業時間：20時間程度・リモートワーク可否：不可・休日出勤：客先都合により出勤の場合もあるが、月に１回あるかないか ■当社の強み： (1) 当社は産業用過流ポンプの国内トップシェアを誇るニクニの関連会社です。ポンプを使った装置を得意としており、当社が設計、製造した製品は産業、医療、農業などの様々な分野で使用いただいています。 (2) ポンプを使った装置の他にも、半導体製造工場向け装置（半導体製造向けチラー、チラー用検査装置、薬液注入装置、比抵抗調整装置など）のメンテナンスも行っております。スマホや自動車、およびデータセンターの半導体需要を背景に、半導体装置メンテナンスの依頼も安定的にいただいております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県西置賜郡白鷹町大字荒砥乙327 勤務地最寄駅：山形鉄道フラワー長井線／荒砥駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,500円～375,000円＜月給＞ 187,500円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収については、面接で相談して決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績／計4.00月分 ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形／白鷹町】農業用装置の設計・開発◆転勤なし／土日祝休み／国内トップクラスシェアのニクニグループ

【チャレンジを応援する社風／年間休日121日でワークライフバランス◎／転勤なし】 ■仕事内容： ◇当社は、産業用過流ポンプ国内トップクラスシェアを誇るニクニのグループ企業として、流体関連各種装置の組立や自社開発製品の販売等を行っています。自社開発部門では、ハウス農園にて使用される自動給液装置の開発・販売を行っています。 ◇当社のコアであるポンプ応用技術と独自開発のインラインEC制御技術を組み合わせた安定性の高い製品を提供し、受注が伸びている状況です。今後、自社製品の開発により力を入れていきたいと考えており、設計・開発部門にて以下の業務をお任せいたします。 ■具体的には：・お客さまのニーズに基づいた構造・仕様の決定、製図・試作品の評価テスト・組立後の実装試験　等 ※製造現場の上流から下流まで、あらゆるシーンに関わる業務となります。 ※給液装置の開発はこれまでにも多数の事例がありますので、同様の製品のご経験がない方でも、設計業務に携わったご経験がある方であればご活躍いただけます。 ■仕事の特徴：・開発・設計部門は5名在籍しています。中途入社の社員も多い部門で、経験やスキルに応じて公正な評価を行い、若手でも処遇アップが可能な環境です。・業務はチーム制で行いますので、随時グループ会社の各設計部署とも連携しながら困った時にいつでも相談できる協力体制があります。 ■働きやすい環境：（1）新しいアイデアや作業に積極的に挑戦させてくれる社風最新の技術や情報をいち早く取り入れ、社員の熱意や挑戦に対して前向きに応える社風です。特に開発部門は県外・海外から移住して活躍している社員もおり、チャレンジしたいという志向性の方にぴったりな職場環境です。（2）仕事とプライベートの両立をサポート完全週休二日制で年間休日は121日を確保しています。その他、産休や育休・介護休暇などの制度も整っており、家庭の事情も相談しやすい職場です。 ■当社の魅力：株式会社メトリの子会社として株式会社METRI TRY FARMという農業法人を設立しています。メトリで開発した製品を使用した営農を行っており、開発品の使用感や新商品の提案などのフィードバックも忖度なく直接いただけるため、いい製品づくりに大変役立っています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県西置賜郡白鷹町大字荒砥乙327 勤務地最寄駅：山形鉄道フラワー長井線／荒砥駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,000円～375,000円＜月給＞ 218,000円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収については、面接で相談して決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績／計3.5か月分 ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エース・ジャパン

医薬品メーカー業界

山形県東根市大字東根甲5850-1

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設立 2002年
従業員数 90名
平均年齢 38.0歳

求人情報全3件

【急募】【山形本社】品質保証※マネジメント候補※医薬品原薬≪残業少・家族住宅手当有／マイカー通勤可
- NEW
◆◇品質保証部門長（課長/次長/部長）／国内外の大手製薬メーカーがクライアントとなり、全国の病院で処方されている医療用医薬品（湿布のバンテリンや胃腸薬のスクラルファート等）の原薬を製造・販売◇◆ ■業務内容：本社山形工場にて、品質保証部門長として品質管理・品質保証・薬事部門等を統括し、運営/管理を行っていただきます。またGMP組織において、製造管理者として、当工場で製造された各原薬製品に対して、出荷判定を行っていただきます。 ■取り扱い製品について同社では医療用医薬品の*原薬の研究・製造・販売を行っています。取り扱いがあるのは、不整脈用剤・血圧降下剤・血管拡張剤・胃潰瘍剤などの医薬品原薬です。 *原薬とは薬の中に含まれる有効成分のことを指します。 ■就業環境：完全週休2日制／年間休日115日／残業月20h以下と働きやすい環境です。また、家族手当や住宅手当、通勤手当などの諸手当も充実しており、離職される方は非常に少なく、腰を据えて中長期的な就業が可能です。＜＜同社の特徴について＞＞同社は設立して20年の若い会社ながら20年連続で黒字、自己資本比率も60％超、実質無借金と、非常に安定した経営基盤が整っております。医療用医薬品の原薬（有効成分）を製造し、国内外の大手製薬メーカーに販売しております。なかでも消化性潰瘍用剤/スクラルファートにおいては、年間400トン以上を生産し、世界シェアはトップクラスを誇っております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東根市大字東根甲5850-1 勤務地最寄駅：山形新幹線／神町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～800,000円＜月給＞ 500,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月） ※別途会社規定により付与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形】研究開発※年間休日115日・残業少／家族・住宅手当有／世界シェアNo1を誇る創業以来黒字企業
- NEW
■業務内容：新規品目の商品開発及び既存製品の合成ルート再検討を行って頂きます。・化成品、医薬品の中間体、原薬のプロセス開発及びコスト削減検討に関わる業務全般・事業化に向けて国内外のメーカーや研究機関との折衝及び社内調整・特許、文献情報等の学術的調査、追試だけでなく、競争力のある新規製法開発に向けて積極的／計画的な実験検討、分析、評価方法の開発・顧客からの要望をスピーディーに対応可能するため、積極的なグループミィーティングを実施・既存処方の見直しやコスト削減に向けてメーカー調査、サンプル評価検討・実機の各ユーティリティ能力を理解し、効率な製法設計や作業性の改善検討・工場生産時の危険因子の予測、課題の抽出、安定性評価を実施し、各パラメータへのリスク評価や管理を適切に行えるようにする・スケールアップやダウン検討時の論理的／科学的な考察や対策の立案、製造、品管、資材部門等との連携した業務・計算科学による反応の予測、仮説に基づいた実験計画の立案やレポートの作成 ※朝晩の打ち合わせや毎週末／月次報告会等があります。 ■就業環境：完全週休二日制(年間休日115日)、残業月20時間と働きやすい就業環境となっております。また、家族手当や住宅手当、通勤手当などの諸手当も充実しており、離職される方は非常に少なく、腰を据えて中長期的な就業が可能です。 ■同社の特徴：同社は設立して20年の若い会社ながら、20年連続で黒字と非常に安定した経営基盤が整っております。医薬品の原薬（有効成分）を製造し、国内外の大手製薬メーカーに販売しております。なかでも消化性潰瘍用剤/スクラルファートにおいては、年間400トン以上を生産し、世界シェアトップクラスを誇っております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県東根市大字東根甲5850-1 勤務地最寄駅：山形新幹線／神町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～350,000円＜月給＞ 210,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東北イートップ株式会社

その他

山形県鶴岡市藤浪4-104-2

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設立 1971年
従業員数 141名
平均年齢 36.0歳

求人情報全2件

【岩手／北上市】フィールドエンジニア（半導体製造装置）◆IoT・5G関連／年休120日以上

～未経験の方も丁寧に研修・育成します！／IoT・5Gに携わる半導体業界にチャレンジ！／年休120日以上／土日祝休み／月残業15h程度～ ■募集背景： IoT・5G関連の半導体業界の需要拡大に伴い、当社への受注が増加しています。これに対応するため、メンテナンス業務を担当する新たな人材を募集します。 ■職務概要（職務詳細）：お客様によって修繕スケジュールが決まっており、それに合わせてメンテナンス等の依頼をいただきます。お客様の設備保全担当の方と調整やすり合わせも行っていきます。＜詳細＞・東京エレクトロン製半導体製造装置の保守メンテナンス・新装置の設置・設定・故障時の修理・定期メンテナンス ※本人の適性および希望に応じて配属部署や業務を割り当てます。 ■職務の特徴／魅力：業務はほとんど北上市内の工場がメインです。世界最先端の技術を備えた設備（東京エレクトロン製の半導体製造装置）に触れることができ、IoTや5Gの普及に伴い安定受注が見込まれる業界です。 ■入社後の育成体制：当社では新入社員に対して、1～2ヶ月の専属トレーナー研修を提供します。試験に合格した後に現場配属となりますので、安心して業務に取り組むことができます。現場に一人で出向くまでには約2～3年を要します。中には、前職がスーパー店員の方なども活躍しています。 ■配属部門（組織構成など）：メンテナンス部門は、半導体製造装置のメンテナンスを担当し、現場に出向く際は、装置1台に対して2～3名のグループで業務を行います。 ■当社の特徴／魅力： (1) 働きやすさ：平均月15時間程度の残業で、必要に応じて振休・代休を取ることができます。 (2) 家族重視の企業文化：「従業員の家族を大切にする」という代表の想いが強く、子供の誕生月に特別休暇を付与し、男性社員の育児休暇を推奨しています。また、働き方にメリハリをつけることを奨励しています。

＜勤務地詳細＞岩手オフィス住所：岩手県北上市相去町山田2-18 北上オフィスプラザ3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 280万円～350万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：168,000円～222,000円その他固定手当/月：18,000円＜月給＞ 186,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（7月）賞与：年2回（7月・12月）※2023年実績約3.5ヶ月(決算賞与含む) 決算賞与：過去支給実績あり（3月）その他固定手当：住宅手当18,000円 ※給与詳細は年齢・経験・保有資格により決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形／鶴岡市】フィールドエンジニア（半導体製造装置）◆IoT・5G関連／年休120日以上
- 締切間近
～未経験の方も丁寧に研修・育成します！／IoT・5Gに携わる半導体業界にチャレンジ！／年休120日以上／土日祝休み／月残業15h程度～ ■募集背景： IoT・5G関連の半導体業界の需要拡大に伴い、当社への受注が増加しています。これに対応するため、メンテナンス業務を担当する新たな人材を募集します。 ■職務概要（職務詳細）：お客様によって修繕スケジュールが決まっており、それに合わせてメンテナンス等の依頼をいただきます。お客様の設備保全担当の方と調整やすり合わせも行っていきます。＜詳細＞・東京エレクトロン製半導体製造装置の保守メンテナンス・新装置の設置・設定・故障時の修理・定期メンテナンス ※本人の適性および希望に応じて配属部署や業務を割り当てます。 ■職務の特徴／魅力：業務はほとんど鶴岡市内の工場がメインです。世界最先端の技術を備えた設備（東京エレクトロン製の半導体製造装置）に触れることができ、IoTや5Gの普及に伴い安定受注が見込まれる業界です。 ■入社後の育成体制：当社では新入社員に対して、1～2ヶ月の専属トレーナー研修を提供します。試験に合格した後に現場配属となりますので、安心して業務に取り組むことができます。現場に一人で出向くまでには約2～3年を要します。中には、前職がスーパー店員の方なども活躍しています。 ■配属部門（組織構成など）：メンテナンス部門は、半導体製造装置のメンテナンスを担当し、現場に出向く際は、装置1台に対して2～3名のグループで業務を行います。 ■当社の特徴／魅力： (1) 働きやすさ：平均月15時間程度の残業で、必要に応じて振休・代休を取ることができます。 (2) 家族重視の企業文化：「従業員の家族を大切にする」という代表の想いが強く、子供の誕生月に特別休暇を付与し、男性社員の育児休暇を推奨しています。また、働き方にメリハリをつけることを奨励しています。

＜勤務地詳細＞鶴岡テックサポートセンター住所：山形県鶴岡市藤浪3-95-2 勤務地最寄駅：羽越本線／藤島駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 280万円～350万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：168,000円～222,000円その他固定手当/月：18,000円＜月給＞ 186,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（7月）賞与：年2回（7月・12月）※2023年実績約3.5ヶ月(決算賞与含む) 決算賞与：過去支給実績あり（3月）その他固定手当：住宅手当18,000円 ※給与詳細は年齢・経験・保有資格により決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

トヨタエルアンドエフ山形株式会社

自動車（インポーター・販売）商社

山形県山形市漆山字南上原1319-7

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設立 2000年
従業員数 43名
平均年齢 -

求人情報全4件

【山形市/未経験歓迎】産業車両の法人営業◆既存顧客中心/ノルマ無/安心の研修体制/残業10～20ｈ程

＜完全未経験者歓迎!/日祝休み/ノルマ無/未経験も安心の研修体制/山形トヨタ自動車の関連会社＞ ■業務内容：運送会社などの物流業をされている企業様に対してフォークリフトなどの産業車両の販売やトヨタ独自の生産方式を基盤とした物流システムの提案営業を行っていただきます。 ■詳細内容：基本的には既存顧客メインのルート営業で日々の困りごとや当社のノウハウを活かし、生産性向上や作業効率化につながるご提案を行っていただきます。ノウハウや知識については入社後に研修を設けていたり、社内の資料などを参考にして先輩社員から指導を受けながら取得いただきますので未経験者の方でもチャレンジしやすい環境です。例）倉庫管理に課題を感じている企業様に対して、倉庫内を整理をするためのラックの提案、出荷頻度に合わせた保管場所・動線改善の提案、在庫状況を把握するめの在庫管理システムの提案など、お客様それぞれの現場ニーズにあった「最適」をご提案いただきます。 ■担当エリア：配属された勤務地の地方エリアを中心に担当していただきます。例：本社⇒村山地方 ※メーカー研修などで年に数回程度の出張が発生する可能性もありますが、営業での出張はあまり発生いたしません。 ■組織体制：全体で8名おり、各店舗に1～3名配置しております。 ※他業界のからご入社された方も多く、現在ご活躍いただいております。 ■入社されてからのイメージ：入社後1ヵ月は本社にて、業界や同社商材に関する研修がございます。営業以外の職種(メンテナンス職や事務職)なども見学いただき、同社の業務の流れを知っていただきます。現場配属後は、営業同行などのOJTにて経験を積んでいただきながら、2.3ヶ月で独り立ちを目指していただきます。 ■過去の入社者製造オペ、警備、店舗販売員などの全く未経験の方が入社されてご活躍してます。面接では経験よりも当社に対しての意欲や姿勢を見ますので営業にチャレンジしたい方であればお気軽にご応募ください。 ■当社について各種フォークリフトの販売・点検整備等の安全サポート・中古車情報、物流の最適化など、地元と共にお客様のニーズにあった最適な物流環境をご提案しております。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県山形市漆山字南上原1319-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 270万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：156,000円～215,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 161,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回　前年度実績5か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形市】産業車両の整備士スタッフ◆残業10～20h/日祝休みの自動車ディーラー

■職務内容：自動車販売を行う当社にて整備士として就業していただきます。 ■詳細内容：主に以下の業務を担当していただきます。・車両の整備全般・接客業務・修理説明・電話応対・お客様への車の引取り、納車及び付随作業 ■車両について：当社はフォークリフト、ショベルなどの産業車両を中心に取り扱っております。 ■組織構成：現在9名体制となります。 ■入社されてからのイメージ：入社後はエンジニアとして、フォークリフトの点検や修理などを担当していきながら徐々に業務を覚えていただきます。先輩社員が一緒に付いて産業車両の基礎から勉強していただきます。

＜勤務地詳細＞本社(新社屋) 住所：山形県山形市大字漆山字南上原1319番7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 270万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：156,000円～215,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 161,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回　前年度実績5か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

税理士法人あさひ会計

税理士法人

山形県山形市東原町2-1-27

企業情報を見る

設立 1979年
従業員数 140名
平均年齢 -

求人情報全3件

【仙台市】公認会計士◆東北最大級の会計事務所/面接1回(交通費支給有)/UIターン歓迎

■業務概要：当社の公認会計士として従事していただきます。・FAS業務(デューデリジェンス、バリュエーション、MAアドバイザー、事業承継支援) ・税務申告、相談(法人税、相続税等) ・会計監査補助(会社法、学校法人、公益法人、医療法人、社会福祉法人) ・公会計支援 ■当社の特徴：・山形市東原町の当社は、グループ総勢140名、関与先は山形県、宮城県を中心に約1,100件を擁する東北最大級の会計事務所です（2022年4月1日現在）。また、関与先様の黒字法人割合は67.7％（2018年度実績）と国税庁発表の2017度の黒字申告法人割合34.2％を大きく上回り、あさひ会計がお客様の経営参謀と言われる証です。・企業を取り巻く環境は、人口構造の激変、クラウド化、国際化、AI等、これまでに経験したことのない変化に遭遇しています。一方でこの変化は、企業にとっては危機でもありチャンスでもあります。会計事務所の使命は、お客様の継続発展に資することであり、環境変化、成長に資する職業的専門家であることが求められます。あさひ会計職員一同、「私達は、質の高い仕事を通じ、お客様の継続・発展に貢献します。」というミッションのもと、経営者の皆様、取引先、金融機関、自治体の皆様への支援に努め、地域経済、地域医療に貢献してまいります。

＜勤務地詳細＞仙台事務所住所：宮城県仙台市青葉区大町1-1-30 新仙台ビルディング4階勤務地最寄駅：仙台市営地下鉄東西線／青葉通一番町駅駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 550万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～600,000円＜月給＞ 350,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキルを考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（6月・12月）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【山形市】税理士◆東北最大級の会計事務所/面接1回(交通費支給有)/UIターン歓迎

■業務概要：当社の税理士として従事していただきます。・会計指導・財務に関する相談業務・税務書類の作成など ※外出の際は自家用車を使用していただきます（毎月末ガソリン代などを精算） ■当社の特徴：・山形市東原町の当社は、グループ総勢140名、関与先は山形県、宮城県を中心に約1,100件を擁する東北最大級の会計事務所です（2022年4月1日現在）。また、関与先様の黒字法人割合は67.7％（2018年度実績）と国税庁発表の2017度の黒字申告法人割合34.2％を大きく上回り、あさひ会計がお客様の経営参謀と言われる証です。・企業を取り巻く環境は、人口構造の激変、クラウド化、国際化、AI等、これまでに経験したことのない変化に遭遇しています。一方でこの変化は、企業にとっては危機でもありチャンスでもあります。会計事務所の使命は、お客様の継続発展に資することであり、環境変化、成長に資する職業的専門家であることが求められます。あさひ会計職員一同、「私達は、質の高い仕事を通じ、お客様の継続・発展に貢献します。」というミッションのもと、経営者の皆様、取引先、金融機関、自治体の皆様への支援に努め、地域経済、地域医療に貢献してまいります。

＜勤務地詳細＞山形事務所住所：山形県山形市東原町2-1-27 勤務地最寄駅：奥羽本線／山形駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 380万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～600,000円＜月給＞ 240,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキルを考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（6月・12月）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。